單位員工離職證明開大全(23篇)

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    可以幫助我們更好地規(guī)劃未來(lái)的學(xué)習(xí)和工作方向??偨Y(jié)應(yīng)該突出問題和解決方案,更加注重對(duì)解決方案的實(shí)操性進(jìn)行分析。以下是一些常見社會(huì)問題的解決方案,希望能為我們帶來(lái)啟示。
    單位員工離職證明開篇一
    最近,某通薪粉寶寶本想趁著跳槽季節(jié)換個(gè)環(huán)境,結(jié)果沒想到原公司“拒開”離職證明,現(xiàn)在已鬧得不可開交。更讓他煩躁的是,因?yàn)檫t遲拿不到“離職證明”,新公司已經(jīng)給他下了最后通牒,眼瞅著新的工作就要“泡湯”了。
    其實(shí),這些跳槽的員工我們hr也要照顧其感受,我們并不是只會(huì)招人,我們更要會(huì)安撫人。
    那么,關(guān)于“離職證明”又有哪些法律規(guī)定呢?為什么會(huì)這么麻煩呢?
    《勞動(dòng)合同法》第五十條規(guī)定,解除或者終止勞動(dòng)合同,用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明,通常稱為離職證明。
    離職證明中應(yīng)當(dāng)寫明勞動(dòng)合同期限、解除或者終止勞動(dòng)合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限等信息。
    與此同時(shí),為了避免用工風(fēng)險(xiǎn),很多用人單位在勞動(dòng)者入職時(shí),要求勞動(dòng)者提供原用人單位出具的《解除或終止勞動(dòng)合同證明》,這樣,勞動(dòng)者才能獲得和新單位簽約的機(jī)會(huì)。
    單位員工離職證明開篇二
    __________部__________先生/女士/小姐因春節(jié)請(qǐng)假天,假期到期后未及時(shí)回來(lái)上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請(qǐng)假未及時(shí)到崗者,按自動(dòng)離職處理。
    特此通知!
    公司名稱(加蓋公章)。
    日期:_____年_____月_____日
    單位員工離職證明開篇三
    _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。
    特此證明!
    公司名稱:xxx(加蓋公章)。
    日期:20xx年xx月xx日
    單位員工離職證明開篇四
    茲證明姓名,性別,身份證號(hào)碼:,自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門xx一職,至xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予其離職,已辦理離職手續(xù)。
    因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明。
    公司名稱(加蓋公章)。
    日期:xx年xx月xx日
    _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
    公司名稱(加蓋公章)。
    日期:xx年xx月xx日
    先生/女士/小姐(身份證號(hào)為)自20**年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20**年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
    因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明。
    公司名稱(加蓋公章)。
    日期:xx年xx月xx日
    單位員工離職證明開篇五
    勞動(dòng)合同法》第五十條規(guī)定:“用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。用人單位對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本,至少保存二年備查?!?BR>    《勞動(dòng)合同實(shí)施條例》第二十四條規(guī)定:“用人單位出具的解除、終止勞動(dòng)合同的證明,應(yīng)當(dāng)寫明勞動(dòng)合同期限、解除或者終止勞動(dòng)合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限?!?BR>    《勞動(dòng)合同法》第八十九條規(guī)定:“用人單位違反本法規(guī)定未向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書面證明,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正;給勞動(dòng)者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?!?BR>    到退。
    姓名。
    籍貫。
    工作單位。
    職稱。
    離職日期
    單位員工離職證明開篇六
    茲證明______自_______年___月___日入職我公司擔(dān)任___部門___崗位,至20___年___月___日因___原因申請(qǐng)離職,在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“___”稱號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
    因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明。
    公司蓋章:_________________。
    日期:_________年_____月____日
    單位員工離職證明開篇七
    茲證明________先生/女士/小姐原系我公司__________職員,在職時(shí)間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日?,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。
    特此證明!
    公司名稱(加蓋公章)。
    ________年____月____日。
    【范本2】。
    _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!
    公司名稱(加蓋公章)。
    _______年____月____日。
    【范本3】。
    _______先生/女士/小姐(身份證號(hào)為______________)自20**年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至________年________月__________日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
    因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明。
    公司名稱(加蓋公章)。
    _________年____月______日。
    單位員工離職證明開篇八
    甲方:(單位名稱)。
    乙方:身份證號(hào):
    乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
    雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
    特此證明。
    甲方代表簽字:____________。
    日期:_____年_____月_____日
    單位員工離職證明開篇九
    先生自20xx年1月2日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年10月3日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
    因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明。
    公司名稱(加蓋公章)。
    日期:20xx年10月9日
    單位員工離職證明開篇十
    所謂的離職證明,是用工管理過程中的一種通俗說(shuō)法,在勞動(dòng)法律中稱為解除或終止。
    勞動(dòng)合同。
    _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
    公司名稱(加蓋公章)。
    20xx年xx月xx日。
    某某先生/女士/小姐自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
    因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明。
    公司名稱(加蓋公章)。
    20xx年xx月xx日。
    茲證明xxx先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開發(fā)部職員,在職時(shí)間為20xx年04月01日至20xx年xx月xx日?,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
    公司名稱(加蓋公章)。
    20xx年xx月xx日。
    勞動(dòng)合同法第八十九條規(guī)定,用人單位違反本法規(guī)定未向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書面證明,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正;給勞動(dòng)者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    為什么要出具離職證明,主要是基于便于勞動(dòng)者辦理失業(yè)登記而考慮的。社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)持本單位為其出具的終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明,及時(shí)到指定的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記。失業(yè)人員憑失業(yè)登記證明和個(gè)人身份證明,到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的手續(xù)。失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限自辦理失業(yè)登記之日起計(jì)算。
    用人單位出具的終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系證明是勞動(dòng)者進(jìn)行失業(yè)登記的必備條件。沒有離職證明,勞動(dòng)者可能無(wú)法享受失業(yè)待遇。
    單位員工離職證明開篇十一
    期間曾被授予“_______________”稱號(hào)(榮譽(yù))。
    經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
    因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明。
    公司蓋章。
    日期:_____年_____月_____日
    __________部__________先生/女士/小姐因春節(jié)請(qǐng)假天,假期到期后未及時(shí)回來(lái)上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請(qǐng)假未及時(shí)到崗者,按自動(dòng)離職處理。
    特此通知!
    公司名稱(加蓋公章)。
    日期:_____年_____月_____日
    甲方:(單位名稱)。
    乙方:身份證號(hào):
    乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除。
    勞動(dòng)合同。
    甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
    雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
    特此證明。
    甲方代表簽字:____________。
    日期:_____年_____月_____日
    單位員工離職證明開篇十二
    茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請(qǐng)離職,在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
    因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明
    公司蓋章
    日期: ____年__月__日??
    因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。?
    特此證明??
    公司名稱(加蓋公章)
    ____年__月__日
    茲證明xx-x先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開發(fā)部職員,在職時(shí)間為2015年04月01日至2015年07月31日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
    公司名稱(加蓋公章)
    ____年__月__日
    甲方:(單位名稱)
    乙方:???????????????????????? 身份證號(hào):
    乙方原為甲方________(部門)的`_______(職務(wù)),于2015年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
    雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
    特此證明。
    甲方(簽章):?????????????????????????????????????????????????????? 乙方簽字:
    甲方代表簽字:
    _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
    公司名稱(加蓋公章)
    ____年__月__日
    姓名:____,男,身份證號(hào)碼:_____________,自______年____月____日入職我公司擔(dān)任____部_______一職,至_____年____月____日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此一年間工作良好無(wú)不良表現(xiàn)。
    經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。____因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明。
    _________部經(jīng)理(簽名)__________
    ___________公司蓋章
    __________年_____月_____日
    _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
    公司名稱(加蓋公章)
    _________年_______月_______日
    茲證明________先生/女士/小姐原系我司________部職員,在職時(shí)間為20____年____月____日至20____年____月____日?,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。
    特此證明!
    公司名稱(加蓋公章)______________
    _________年____月____日
    _________ 同志于 ___年 ___ 月___日至 ___ 年___月___日任職于_________公司,于___年___月___日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。
    _________公司(或人力資源部人事處)蓋章
    ________年 ___ 月 ___ 日
    _________先生/女士/小姐(身份證號(hào)為______________ )自____年__月__日入職我公司擔(dān)任人力資源____________ 職務(wù),至____年__月__日日因 ____________ 原因申請(qǐng)離職,在職期間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
    因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明。
    公司名稱(加蓋公章)
    ____年__月__日
    _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!
    公司名稱(加蓋公章)
    ______年______月______日
    重慶 公司:
    茲本人 身份證號(hào): 因個(gè)人原因現(xiàn)無(wú)法向貴公司提供與原單位 從 年 月 日至 年 月 日的離職證明(或解除勞動(dòng)合同通知書)。因此,本人聲明自 年 月 日起已經(jīng)與原單位司無(wú)任何勞動(dòng)關(guān)系,并且從 年 月 日前發(fā)生的所有經(jīng)濟(jì)糾紛以及涉及到相關(guān)違反法律法規(guī)的事件與貴公司無(wú)關(guān)。
    特此聲明。
    聲明人簽字(手?。?BR>    年 月 日
    茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請(qǐng)離職,在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
    因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明
    公司蓋章
    日期: ____年__月__日
    單位員工離職證明開篇十三
    茲證明________(身份證:_______________)自____年____月____日至____年____月____日在我司擔(dān)任____部門______崗位,在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽。經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)準(zhǔn)予離職,已辦理所有交接手續(xù)。
    ________公司蓋章。
    ____年____月____日。
    單位員工離職證明開篇十四
    __銀行:
    茲證明先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開發(fā)部職員,在職時(shí)間為20____年____月____日至200__年____月____日,離職證明范文?,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。
    特此證明!
    公司名稱(加蓋公章)。
    20____年____月____日。
    單位員工離職證明開篇十五
    研究所人事處:
    我于20xx年從某化工學(xué)院畢業(yè)后分配到本所,現(xiàn)在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料,又因我與愛人長(zhǎng)期兩地生活等實(shí)際困難,現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出辭去現(xiàn)職,調(diào)回家鄉(xiāng)工作的請(qǐng)求。
    我的家鄉(xiāng)在__省__縣。父親現(xiàn)年七十三歲,于__年患半身不遂病,衣食不能自理。我于20xx年結(jié)婚,愛人在家務(wù)農(nóng),現(xiàn)有個(gè)兒子,由于我在外地工作,家中照顧老人、教養(yǎng)子女和其它輕重家務(wù)勞動(dòng)都由愛人一人擔(dān)負(fù),她長(zhǎng)期操勞,累得難以支持了。
    這些年以來(lái),祖國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)風(fēng)風(fēng)火火、蒸蒸日上,作為一名黨培養(yǎng)出來(lái)的科技人員理應(yīng)在這一宏偉事業(yè)中多做貢獻(xiàn),但由于家庭實(shí)際困難的羈絆,不免時(shí)時(shí)分散精力。為了妥善安排生活,解決困難,全力以赴地投入經(jīng)濟(jì)建設(shè)之中,我特請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職。能就近安排我的工作。
    此致
    敬禮!
    辭職人:___
    20__年__月__日
    單位員工離職證明開篇十六
    甲方:(單位名稱)
    乙方: 身份證號(hào):
    乙方原為甲方 (部門)的. (職務(wù)),
    于 年 月 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
    雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
    特此證明。
    甲方(簽章):xxxx
    單位員工離職證明開篇十七
    甲方:_________________________________(單位名稱)
    乙方原為甲方_______________(部門)的_____________(職務(wù)),于_________年_____月_____日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
    雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
    特此證明!
    甲方(簽章):
     乙方簽字:
    甲方代表簽字:
    _________年_____月_____日
     _________年_____月_____日
    單位員工離職證明開篇十八
    甲方:__________________(單位名稱)
    乙方:__________________(單位職員)
    身份證號(hào):___________________
    乙方原為甲方___________(部門)的_________(職務(wù)),于________年_____月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系,雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清所有費(fèi)用,已辦理交接手續(xù)。
    特此證明。
    甲方(簽章):__________________________
    甲方代表簽字:____________________________
    乙方簽字:___________________________
    ________年_____月______日
    單位員工離職證明開篇十九
    __銀行:
    茲證明先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開發(fā)部職員,在職時(shí)間為____年04月01日至20____年07月31日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。
    特此證明!
    公司名稱(加蓋公章)。
    20____年____月____日。
    單位員工離職證明開篇二十
    甲方:(單位名稱)。
    乙方:身份證號(hào):
    乙方原為甲方____(部門)的____(職務(wù)),于年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
    雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
    甲方(簽章):
    單位員工離職證明開篇二十一
    茲證明________先生/女士/小姐原系我司________部職員,在職時(shí)間為20____年____月____日至20____年____月____日?,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。
    特此證明!
    公司名稱(加蓋公章)。
    20____年____月____日。
    _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
    公司名稱(加蓋公章)。
    ____年__月__日。
    茲有____同志____年____月____日至____年____月____日在我單位擔(dān)任________一職,因個(gè)人原因提出離職,現(xiàn)與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。
    特此證明!
    本人簽名:______________。
    單位蓋章:______________。
    __________年____月____日。
    1、本人離職的理由:希望在貿(mào)易方面,能獲得更廣泛的經(jīng)驗(yàn)。
    2、本人去職原因,是希望在廣告業(yè)方面發(fā)展。
    3、我為照顧住在遠(yuǎn)地的年老母親,而申請(qǐng)辭職。
    4、本人離職的理由是這樣:本人深知無(wú)升遷的機(jī)會(huì)。
    5、由于希望獲得更高的職位負(fù)更多的責(zé)任,而離開現(xiàn)職。
    1、開離職證明要注意必須的格式。
    2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是離職證明復(fù)印是無(wú)效的。
    3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
    單位員工離職證明開篇二十二
    自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!
    公司名稱(公章)__________。
    _____年_____月_____日。
    單位員工離職證明開篇二十三
    姓名_____崗位_____離職申請(qǐng)日期_____部門_____入職日期_____離職日期_____申請(qǐng)人_____辭職原因說(shuō)明:
    申請(qǐng)人簽名:
    日期:_____年_____月_____日
    部門_____意見。
    部門經(jīng)理意見及簽字:
    日期:年_____月_____日
    人力_____資源部_____意見。
    人力資源部經(jīng)理意見及簽字:
    日期:年_____月_____日