心得體會(huì)的寫作要求結(jié)合實(shí)際、具體和有針對(duì)性，能夠給讀者以啟示和思考。抓住重點(diǎn)，突出自己在學(xué)習(xí)和工作中的收獲和成長(zhǎng)。小編整理了一些值得一讀的心得體會(huì)范文，希望能夠給大家提供一些思路和靈感。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇一
提出的“新常態(tài)”，主要是針對(duì)經(jīng)濟(jì)方面而闡述的。那么，對(duì)于“新常態(tài)”，我們應(yīng)該如何理解和把握呢?認(rèn)真閱讀下面兩篇。
心得體會(huì)。
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“新常態(tài)”一詞成為當(dāng)下中國(guó)的新詞、熱詞、高頻詞。尤其是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，黨中央堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，我們所處的政治生態(tài)環(huán)境發(fā)生了巨大的變化，吏治呈現(xiàn)出了不同以往的“新常態(tài)”。對(duì)此，我們廣大黨員干部應(yīng)充分認(rèn)識(shí)、積極適應(yīng)，爭(zhēng)取新的作為。
黨的xx大以來，新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體以極大勇氣和決心全面徹底地懲腐肅貪、狠剎四風(fēng)、激濁揚(yáng)清、標(biāo)本兼治，一系列雷霆萬鈞的舉措，澄清吏治，提振人心，得到了廣大人民群眾和絕大多數(shù)黨員和干部的認(rèn)可與堅(jiān)定支持，成為吏治新常態(tài)。之所以稱之為“新常態(tài)”，是因?yàn)橐幌盗写胧┮呀?jīng)逐步常規(guī)化，官場(chǎng)的清新狀態(tài)趨于穩(wěn)定化。
新常態(tài)下，對(duì)黨員干部的要求發(fā)生了變化，黨性標(biāo)準(zhǔn)更高，宗旨意識(shí)更強(qiáng)，工作要求更實(shí)，作風(fēng)紀(jì)律更嚴(yán)，制度約束更緊，氛圍風(fēng)氣更清新。事實(shí)上，吏治新常態(tài)正深刻改變著廣大黨員干部的言行，在我們身邊不知不覺中已發(fā)生了顯著變化：搞形式少了，求實(shí)質(zhì)多了;講享樂少了，作奉獻(xiàn)多了;隨意散漫少了，按章辦事多了。個(gè)人工作和生活中，“潛規(guī)則”干擾少了，工作的精力多了;迎來送往應(yīng)酬少了，干事創(chuàng)業(yè)時(shí)間多了;黨員干部遇到矛盾和問題時(shí)候，回避少了，主動(dòng)承擔(dān)多了等等。
吏治新常態(tài)是黨的xx大黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，是作風(fēng)建設(shè)抓鐵有痕的結(jié)果，是政治生態(tài)改變優(yōu)化的表現(xiàn)，是廣大干部群眾期盼的狀態(tài)，也是我們廣大黨員干部創(chuàng)新作為的良好契機(jī)。
吏治新常態(tài)是民心所盼、眾望所歸。然而，有的黨員干部對(duì)這種新常態(tài)還不同程度地存在一些認(rèn)識(shí)誤區(qū)和行為偏差。首先，從思想認(rèn)識(shí)來看，有的黨員干部認(rèn)為這股清新之風(fēng)只是一陣臺(tái)風(fēng)，刮過了就會(huì)“濤聲依舊”。他們沒有充分認(rèn)識(shí)到黨中央正風(fēng)肅紀(jì)的決心和毅力，事實(shí)上這種“新常態(tài)”完全不同于以往，更不是一場(chǎng)“運(yùn)動(dòng)”，而將是長(zhǎng)期、常態(tài)化的存在，不可能回到以前的狀態(tài)。其次，從個(gè)人心態(tài)來看，有的黨員干部對(duì)于這種新常態(tài)出現(xiàn)了難適應(yīng)、不習(xí)慣的狀態(tài)。有的感嘆工作標(biāo)準(zhǔn)太高、要求太嚴(yán)、工作節(jié)奏比以前快了，“壓力山大”;有的抱怨禁令太多、福利取消、收入減少，感覺“越來越不自由，越干越?jīng)]意思”等等，出現(xiàn)了觀望等待、焦慮埋怨等情緒，期盼狠抓作風(fēng)建設(shè)舉措快點(diǎn)結(jié)束。再次，從行動(dòng)作為來看，有的黨員干部抱怨“為官不易”，抱著“只要不出事，寧愿不做事”、“不求過得硬，只求過得去”的態(tài)度，消極應(yīng)付，不敢擔(dān)當(dāng)，為官不為，等等。
凡此種種，雖然只是少數(shù)現(xiàn)象，但其影響和危害卻不容小覷。對(duì)我們廣大黨員干部來講，能不能適應(yīng)吏治新常態(tài)是當(dāng)前面臨的新考驗(yàn)，能不能盡快走出認(rèn)識(shí)誤區(qū)和糾正行為偏差將關(guān)系到事業(yè)成敗。因此，我們要堅(jiān)決摒棄那些蒙混過關(guān)的思想、法不責(zé)眾的心態(tài)、打擦邊球的僥幸，盡快結(jié)束那種庸懶散奢的不正?！盃顟B(tài)”，步入群眾期盼和滿意的“新常態(tài)”。
在新常態(tài)下，我們黨員干部應(yīng)該充分抓住新的機(jī)遇，積極迅速調(diào)整心態(tài)，勇敢地把責(zé)任扛在肩上，奮發(fā)努力創(chuàng)造新業(yè)績(jī)。
面對(duì)新常態(tài)，要充分認(rèn)識(shí)到我們黨從嚴(yán)治黨的堅(jiān)定決心和持續(xù)發(fā)力的恒心，徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，進(jìn)一步堅(jiān)定對(duì)中央正風(fēng)肅紀(jì)的信心，打消顧慮，主動(dòng)調(diào)整思維、心態(tài)和行為，積極適應(yīng)這一新常態(tài)，迅速在新常態(tài)下來謀劃和開展自己的工作;要持續(xù)深入開展理想信念教育，引導(dǎo)黨員、干部增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信，始終不渝為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)而拼搏奮斗。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說，我們要鞏固和擴(kuò)大教育實(shí)踐成果，持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)，積極作為，當(dāng)好“大管家”，扎實(shí)做好管理服務(wù)保障工作，為全市現(xiàn)代化建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
面對(duì)新常態(tài)，我們每一個(gè)黨員干部都要懂得，與其他人相比，做黨員、當(dāng)干部就必須遵守更多的規(guī)矩、接受更嚴(yán)的約束，我們要有這樣的思想準(zhǔn)備和行動(dòng)自覺。特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更要加強(qiáng)自我約束，習(xí)慣在嚴(yán)于律己中擔(dān)當(dāng)責(zé)任，習(xí)慣以清風(fēng)正氣干事創(chuàng)業(yè)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格按章辦事，成為普通黨員、群眾的榜樣;充分認(rèn)識(shí)到手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，要做到規(guī)范用權(quán)，“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”，切實(shí)為群眾謀福祉，這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的本分和應(yīng)盡的職責(zé)。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說，我們要進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化用制度管人、管事、管錢、管物，規(guī)范服務(wù)行為，切實(shí)提高管理服務(wù)的規(guī)范化和科學(xué)化水平。
面對(duì)新常態(tài)，我們黨員干部要自覺堅(jiān)守黨紀(jì)國(guó)法、廉潔從政、思想道德的底線，心存敬畏，始終做到自重、自省、自警、自勵(lì)，做堅(jiān)守底線的模范，努力成為引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚的楷模。社會(huì)和群眾對(duì)公務(wù)人員尤其是黨員干部的監(jiān)督將無處不在，無論是監(jiān)督的內(nèi)容、形式和力度都將比以往更多更大。我們要正確對(duì)待群眾的批評(píng)和監(jiān)督，把群眾的監(jiān)督作為一面鏡子，暢通建言獻(xiàn)策、批評(píng)監(jiān)督渠道，主動(dòng)深入地聽取群眾的意見建議，經(jīng)?！罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，省自身，明得失，不斷提高自身修養(yǎng)，努力改進(jìn)工作。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說，我們要堅(jiān)持管理科學(xué)化、保障法制化、服務(wù)社會(huì)化的方向，牢記服務(wù)宗旨，主動(dòng)接受干部職工和社會(huì)群眾的監(jiān)督、評(píng)判，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量。
面對(duì)新常態(tài)，我們黨員干部要善于從全面深化改革、推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的大局出發(fā)，積極觀大勢(shì)、謀大事;要著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，秉持功成不必在我的理念，堅(jiān)定發(fā)展戰(zhàn)略，不搞所謂的“政績(jī)工程”，不貪一時(shí)之功，不圖一時(shí)之名，多干打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的事情，既盡力而為，又量力而行，把好事辦好。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說，我們要緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，堅(jiān)持從全局的角度想問題、辦事情，服從服務(wù)于全市改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，為全市現(xiàn)代化建設(shè)提供強(qiáng)有力的后勤保障。
面對(duì)新常態(tài)，作為黨員干部，我們要積極順應(yīng)人民的期盼，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，以提出的“三嚴(yán)三實(shí)”要求自己，以焦裕祿精神為標(biāo)桿，思想境界要更高，履職能力要更強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)要更高，服務(wù)效果要更好。在日常工作中，要自覺牢固確立群眾觀念，多辦人民群眾期盼和歡迎的事。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說，我們要堅(jiān)持“機(jī)關(guān)滿意、干部職工滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意、社會(huì)滿意、自身滿意”的“五滿意”標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)提升工作品質(zhì)，主動(dòng)回應(yīng)干部職工和群眾期盼與關(guān)切，為干部職工和群眾多做實(shí)事好事。
吏治新常態(tài)營(yíng)造了干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，為能干事、干成事者提供了舞臺(tái)。面對(duì)新常態(tài)，我們黨員干部要進(jìn)一步提振精氣神，弘揚(yáng)勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、忠于職守、專于事業(yè)的精神，在推進(jìn)全面深化改革、推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展的大局中展現(xiàn)作為，在服務(wù)穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生的事業(yè)中做出更大成績(jī)，不負(fù)黨和人民群眾的期望。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說，我們要適應(yīng)新形勢(shì)，按照《機(jī)關(guān)事務(wù)管理?xiàng)l例》所賦予和明確的職能要求，克難奮進(jìn)，迎難而上，積極創(chuàng)新作為，在厲行勤儉節(jié)約、推進(jìn)公車改革、規(guī)范資產(chǎn)管理、優(yōu)化社會(huì)化服務(wù)中體現(xiàn)后勤戰(zhàn)線同志的人生價(jià)值，展示機(jī)關(guān)事務(wù)工作者的良好風(fēng)采。
政治生態(tài)環(huán)境中的“新常態(tài)”出現(xiàn)，最高興的莫過于普通老百姓。以前老百姓辦事要看當(dāng)官的臉色，甚至還要送錢送禮，一些基層部門經(jīng)常出現(xiàn)老百姓辦事找不到人的情況。這些政府機(jī)關(guān)部門的不良作風(fēng)，隨著中央反敗工作的不斷深入以及黨風(fēng)廉政建設(shè)的推進(jìn)，已經(jīng)逐漸消失了。如今，到政府部門去辦事，中要是上班時(shí)間幾乎都能找到人，受理工作人員的態(tài)度也好轉(zhuǎn)了，吃拿卡要現(xiàn)象也銷聲匿跡。這樣的“新常態(tài)”來之不易，值得珍惜。
其實(shí)，這種“新常態(tài)”是政府機(jī)關(guān)單位職能回歸的結(jié)果，是風(fēng)清氣正從政環(huán)境表現(xiàn)。而這一切都與中央反腐的堅(jiān)定決心所分不開。自從xx大以來，中央反腐的力度不斷加強(qiáng)，對(duì)敗官員一視同仁，查處了一大批的敗分子，彰顯了中央的零容忍態(tài)度及堅(jiān)定決心。同時(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，整治懶庸散等不作為、亂作為現(xiàn)象，扭轉(zhuǎn)廣大黨員干部的不良作風(fēng)，取得了顯著實(shí)效，使“新常態(tài)”得以到來。
作為黨員干部，一定要主動(dòng)適應(yīng)這種正常的政治生態(tài)環(huán)境，不能總想著以前的隱形收入，甚至還對(duì)“四風(fēng)”行為抱有念想，對(duì)中央打造風(fēng)清氣正的從政環(huán)境持觀望態(tài)度，總以為這陣風(fēng)過去，一切又會(huì)回到從前。特別是一些黨員干部在沒有了好處的情況下，為了不出事，寧愿不干事，消極應(yīng)對(duì)中央的作風(fēng)整頓行動(dòng)。對(duì)于這類人群，一定要及時(shí)調(diào)整心態(tài)，盡快學(xué)會(huì)在這樣的“新常態(tài)”下開展工作，實(shí)現(xiàn)自己的“轉(zhuǎn)型升級(jí)”，爭(zhēng)取在新的條件下、按照新的標(biāo)準(zhǔn)要求，有更大的作為。
當(dāng)前政治環(huán)境中出現(xiàn)的“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。黨員干部應(yīng)該清楚的看到，以前的歪風(fēng)邪氣已經(jīng)行不通了，必須要重新樹立正確的價(jià)值觀、政績(jī)觀及權(quán)力觀，端正思想，真正把全心全意為人民服務(wù)，為民務(wù)實(shí)清廉落到實(shí)處。有了良好的政治生態(tài)，更有利于開展正常的工作，更有利于有才干、想作為的人有更大的作為，更有利于真正的人才脫穎而出。對(duì)于年輕干部來說，這也是個(gè)難得的機(jī)會(huì)，只要肯努力，有責(zé)任，敢擔(dān)當(dāng)，就完全可以大有所為。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇二
為了著力解決思想認(rèn)識(shí)、行為規(guī)范以及工作狀態(tài)上存在的思想懈怠、政治敏銳性不強(qiáng)、執(zhí)行力不強(qiáng)、重形式輕內(nèi)容等突出問題，按照上級(jí)統(tǒng)一安排和部署，利州分局刑偵大隊(duì)組織全體民警圍繞"新常態(tài)新習(xí)慣新作為"開展了大討論活動(dòng)。目的在于：引導(dǎo)民警樹立"忠誠(chéng)為民、拼搏進(jìn)取、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)"四種精神，增強(qiáng)"學(xué)習(xí)應(yīng)用、廉潔自律、拒腐防變"三個(gè)能力，切實(shí)解決隊(duì)伍中存在的突出問題。通過這次學(xué)習(xí)，我認(rèn)為我們不僅要在思想認(rèn)識(shí)上有所提升，更重要的是要將其慣通于實(shí)際工作中?，F(xiàn)就此活動(dòng)談?wù)勛约旱男牡皿w會(huì)：
作為利州公安一名法醫(yī)，我的崗位職責(zé)是勘驗(yàn)各類人體傷亡現(xiàn)場(chǎng)，檢驗(yàn)鑒定尸體，檢查受傷人員，鑒定意見是區(qū)分罪與非罪、罪輕與罪重的重要依據(jù)，是案事件定性的強(qiáng)力技術(shù)支撐。因此，在我的崗位上，要依法、公正、公平、公開，科學(xué)、客觀、謹(jǐn)慎、高效開展工作，顯現(xiàn)出法律追求的公正和效率。我的崗位是公安法醫(yī)，在"新常態(tài)"下，我應(yīng)該做什么？怎么做？由于法律的變化，由于社會(huì)司法鑒定機(jī)構(gòu)與公安司法鑒定機(jī)構(gòu)的并存，由于信訪條例的實(shí)施，由于輿論的關(guān)注和曝光，鑒定結(jié)論的公信力和準(zhǔn)確性要求更高，尖銳的評(píng)論風(fēng)起云涌，社會(huì)對(duì)鑒定人的評(píng)價(jià)更是一針見血，鑒定人已經(jīng)完全置于社會(huì)的框架下工作。在這種錯(cuò)綜復(fù)雜的社會(huì)背景下，公安法醫(yī)唯有迎難而上，敢于負(fù)責(zé)，開拓進(jìn)取，才能應(yīng)付和面對(duì)社會(huì)的壓力，才能變壓力為動(dòng)力，更好地服務(wù)辦案，回饋社會(huì)。在我的'法醫(yī)崗位上，就是要熟悉相關(guān)法律法規(guī)，掌握法醫(yī)行業(yè)規(guī)范，依照程序檢驗(yàn)鑒定，做到鑒定質(zhì)量必須保證，鑒定結(jié)論必須準(zhǔn)確。隨時(shí)接受領(lǐng)導(dǎo)的指令，在領(lǐng)導(dǎo)需要的時(shí)候，能夠挺身而出；在領(lǐng)導(dǎo)遺忘的時(shí)候，也會(huì)心平氣和。勤勤懇懇工作，踏踏實(shí)實(shí)做人。在我的法醫(yī)崗位上，就是要善待群眾，尊重事實(shí)，不枉不縱。堅(jiān)持用一把尺子，杜絕用雙重標(biāo)準(zhǔn)評(píng)判。群眾最關(guān)心的除鑒定結(jié)論外，還有法醫(yī)的群眾工作能力，溝通能力，協(xié)調(diào)能力。對(duì)于目前處理的一部分非正常死亡事件，少數(shù)群眾由于對(duì)公安機(jī)關(guān)的偏見，或者盲信媒體對(duì)社會(huì)鑒定不恰當(dāng)?shù)男麚P(yáng)，或者聽說一些法律專家對(duì)現(xiàn)行法律中所謂自偵自鑒有違程序的批評(píng)，讓公安機(jī)關(guān)以及公安法醫(yī)處在十分尷尬的境界。無論如何，只要我們堅(jiān)持黨的路線，堅(jiān)持走群眾路線，堅(jiān)持社會(huì)主義法治理念，堅(jiān)持科學(xué)至上，群眾還是會(huì)滿意的。
作為一種職業(yè)，新常態(tài)下要有新的習(xí)慣。首先，要提升學(xué)習(xí)能力。學(xué)習(xí)能力是一個(gè)人最基本、最重要的能力。學(xué)習(xí)的進(jìn)步，是一切進(jìn)步的先導(dǎo)；學(xué)習(xí)的落后，是一切落后的根源。其次，在專業(yè)上要有張揚(yáng)的個(gè)性特征。自然科學(xué)不同于社會(huì)科學(xué)，不需要溫順，不需要盲從，要敢于說"不",要善于"鉆營(yíng)",要有永不服輸，懷疑一切的學(xué)術(shù)品質(zhì)。再次，要堅(jiān)守職業(yè)道德底線。不做違反法律、道德的鑒定，不去利用"空子"來迎合少數(shù)人口味。最后，要對(duì)職業(yè)負(fù)責(zé)。對(duì)得起這個(gè)職業(yè)，對(duì)得起前輩，更要引導(dǎo)好后來人，讓職業(yè)傳承綻放光芒，直到永遠(yuǎn)。
通過這次"新常態(tài)、新習(xí)慣、新作為"專題討論活動(dòng)，我深受感觸，收益頗多，法醫(yī)崗位責(zé)任重大，我們要不斷的學(xué)習(xí)、錘煉，以高度的事業(yè)心、責(zé)任心，不怕困難、不畏艱險(xiǎn)的進(jìn)取精神，兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞的奉獻(xiàn)精神對(duì)待法醫(yī)工作，盡心盡力，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，請(qǐng)人民群眾放心。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇三
為適應(yīng)和把握新常態(tài)，中央作出了一系列決策部署，隨著政策及方向的新調(diào)整，新常態(tài)下，各項(xiàng)工作涉及面更廣，面臨的難題更多，要有新觀念。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，增長(zhǎng)速度正從高速轉(zhuǎn)向中高速，發(fā)展方式正從規(guī)模速度型粗放增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長(zhǎng)，結(jié)構(gòu)調(diào)整正從增量擴(kuò)能為主轉(zhuǎn)向存量與增量并存的深度調(diào)整，發(fā)展動(dòng)力正從傳統(tǒng)增長(zhǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)向新增長(zhǎng)點(diǎn)。這是中央對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中長(zhǎng)期客觀趨勢(shì)的戰(zhàn)略判斷。：
一是發(fā)展理念的調(diào)整。
發(fā)展理念是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的思想基礎(chǔ)。新常態(tài)下，中央強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，以提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和效益為中心，突出創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控，加強(qiáng)民生保障，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)健康發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定。這說明我國(guó)在發(fā)展理念上的重大轉(zhuǎn)變，這種轉(zhuǎn)變帶來的是經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、增長(zhǎng)動(dòng)力、發(fā)展質(zhì)量的重要調(diào)整。具體來講，貨幣政策會(huì)持續(xù)在穩(wěn)字上下功夫，在保持靈活性的同時(shí)，嚴(yán)防系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn);財(cái)政政策的調(diào)整會(huì)逐漸微觀定向化，不再搞短期大規(guī)模經(jīng)濟(jì)刺激;實(shí)體經(jīng)濟(jì)會(huì)更加突出科技創(chuàng)新的引擎作用，提高全要素生產(chǎn)率水平。同時(shí)，環(huán)境治理和建設(shè)投入將會(huì)加大，對(duì)于民生的重視也會(huì)超出以往任何一個(gè)時(shí)期。
二是政府職能的轉(zhuǎn)變。
新常態(tài)下，更好地發(fā)揮政府作用，推動(dòng)簡(jiǎn)政放權(quán)，實(shí)現(xiàn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化成為全面深化改革的重要目標(biāo)。政府部門簡(jiǎn)政放權(quán)，將會(huì)在大部分經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域逐步退出前置審批或?qū)彶椋械念I(lǐng)域會(huì)完全放開，有的領(lǐng)域則會(huì)通過強(qiáng)化事中或事后監(jiān)管來實(shí)現(xiàn)對(duì)市場(chǎng)的保護(hù)。簡(jiǎn)政放權(quán)意味著一般性經(jīng)濟(jì)事務(wù)管理的社會(huì)成本降低，相應(yīng)地，政府依法決策、依法治理能力水平則會(huì)顯著提高。
三是市場(chǎng)形態(tài)的完善。
新常態(tài)下，發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的主導(dǎo)性作用，促進(jìn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系更加完善是轉(zhuǎn)變市場(chǎng)形態(tài)、發(fā)揮市場(chǎng)“無形之手”作用的核心問題。構(gòu)建開放型經(jīng)濟(jì)新體制的提出，描繪了市場(chǎng)新形態(tài)的圖景：對(duì)內(nèi)要打破自然壟斷，打破區(qū)域間的壁壘，形成統(tǒng)一開放的國(guó)內(nèi)市場(chǎng)。對(duì)外會(huì)通過“一帶一路”建設(shè)，區(qū)域或跨區(qū)域自貿(mào)協(xié)定的推廣以及亞投行、絲路基金的建設(shè)運(yùn)營(yíng)，逐步打通境外市場(chǎng)的壁壘，有效強(qiáng)化對(duì)外投資、輸出國(guó)內(nèi)產(chǎn)能，形成規(guī)范和良性發(fā)展的國(guó)際市場(chǎng)。
四是市場(chǎng)主體的重塑。
企業(yè)是經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的微觀基礎(chǔ)。新常態(tài)下，作為市場(chǎng)主體的企業(yè)將會(huì)重塑，無論國(guó)有企業(yè)還是民營(yíng)企業(yè)，發(fā)展目標(biāo)都將會(huì)由做大轉(zhuǎn)為做強(qiáng)，真正成為獨(dú)立經(jīng)營(yíng)、自擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、自負(fù)其責(zé)的合格市場(chǎng)主體。企業(yè)管理體系、治理結(jié)構(gòu)、經(jīng)營(yíng)理念及發(fā)展方向?qū)?huì)成為企業(yè)能否適應(yīng)新常態(tài)、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵問題。同時(shí)，對(duì)自身無形資產(chǎn)的投入和重視、對(duì)自身商譽(yù)和社會(huì)責(zé)任形象的重視都會(huì)成為影響企業(yè)下一步發(fā)展的重要因素。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以德修身。古有“修身治國(guó)平天下”之說，“治國(guó)”和“修身”聯(lián)系在一起，強(qiáng)調(diào)“治國(guó)”需先“修身”。就是說卓越的才能，只有在高尚道德的統(tǒng)率下，才能發(fā)揮的正能量，才能“以德領(lǐng)才”、“以德潤(rùn)才”。
否則，只會(huì)才能越大危害越大。每個(gè)黨員干部，不管職務(wù)大小，崗位如何，一言一行都代表著黨和國(guó)家的形象，必須自覺加強(qiáng)道德操守，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，抵制歪風(fēng)邪氣，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，慎初、慎微、慎獨(dú)、慎好;強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，耐得住寂寞、頂?shù)米毫?、抗得了誘惑，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，清清白白，兩袖清風(fēng)，成為人民群眾信賴的好黨員、好干部。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以儉養(yǎng)廉?！耙詢€養(yǎng)廉”是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是黨員干部思想道德的基本標(biāo)準(zhǔn)。儉易廉，奢易貪，儉和奢是廉和貪的起始點(diǎn)和分界線?！拔锉刈愿?，而后蟲生”，現(xiàn)今社會(huì)五光十色，多姿多彩，在權(quán)力、金錢、美色、榮譽(yù)等誘惑和考驗(yàn)面前，稍有不慎，就會(huì)迷失方向，喪失黨性和人格，最終走上貪污受賄、腐化墮落的道路。每個(gè)黨員干部必須要樹立“正身直行，眾邪自息”的堅(jiān)定信念，“不義而富且貴，于我如浮云”的淡泊之志，不以“小節(jié)無礙”而原諒自己，不以“下不為例”而開脫自己，不以“他人不知”而放縱自己，善養(yǎng)浩然正氣，思想上清明、行動(dòng)上清風(fēng)、行為上清廉。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以勤治事?！肮Τ缥┲荆瑯I(yè)廣為勤”出自《尚書周書》，意思是，取得偉大的功業(yè)，是由于有偉大的志向;完成偉大的功業(yè)，在于辛勤不懈地工作。勤奮工作是黨員干部應(yīng)該遵循的基本工作準(zhǔn)則之一，“空談?wù)`國(guó)，實(shí)干興邦”。勤奮，不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅(jiān)忍不拔的性格和堅(jiān)強(qiáng)的意志。
在實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興“中國(guó)夢(mèng)”的進(jìn)程中，每個(gè)黨員干部必須自覺承擔(dān)起人民的期待和歷史的責(zé)任，把“不務(wù)虛、只務(wù)實(shí)”作為常態(tài)，時(shí)刻把勤奮務(wù)實(shí)放在第一位，做到手勤、腿勤、嘴勤、腦勤，真干、實(shí)干、苦干、巧干，盡心、盡力、盡責(zé)、盡職，以勤奮的工作、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、不懈的努力，持之以恒的決心，披荊斬棘，攻堅(jiān)克難，一往無前，筑就夢(mèng)想。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以嚴(yán)律己。“君子責(zé)己，小人責(zé)人”。從古至今都把能否嚴(yán)于律己當(dāng)作衡量一個(gè)人道德修養(yǎng)高下的標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)以律己，就是要求每個(gè)黨員干部從小事做起，“善小”不可不為，“惡小”不可為之，自覺從細(xì)微處律己;就是要心有敬畏、言有所戒、行有所止;就是要時(shí)時(shí)刻刻以“吾日三省吾身”的精神提醒自己，什么可為，什么不可為，什么堅(jiān)決不為，切實(shí)做到為民、務(wù)實(shí)、清廉，忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)，我們的黨才能紀(jì)律嚴(yán)明，永葆活力，真正擔(dān)負(fù)起實(shí)現(xiàn)國(guó)家富強(qiáng)、民族振興、人民幸福的歷史使命。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以誠(chéng)為本?！罢\(chéng)于中，形于外”，心靈的誠(chéng)實(shí)才會(huì)帶來行為的誠(chéng)實(shí)。習(xí)近平總書記指出：“全黨同志要強(qiáng)化黨的意識(shí)，始終把黨放在心中位置，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，做到忠誠(chéng)于組織，任何時(shí)候都與黨同心同德?！睂?duì)黨忠誠(chéng)，是黨的事業(yè)順利發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)政治保證;對(duì)黨忠誠(chéng)，就是要在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，絕對(duì)忠于黨、忠于祖國(guó)、忠于人民。不管面臨什么艱難險(xiǎn)阻，不管遇到什么大風(fēng)大浪，都始終堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終堅(jiān)守共產(chǎn)黨人崇高的精神追求，始終堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念。
20_年10月30日，我有幸參加了在杭州舉辦的“千課萬人”全國(guó)中小學(xué)“新常態(tài)班主任工作”研討會(huì)。研討會(huì)時(shí)間為10月30——11月1日，雖然周末沒有休息，但是我感到非常充實(shí)，感謝學(xué)校給了我這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。我認(rèn)真聆聽了特級(jí)教師以及全國(guó)優(yōu)秀班主任的10場(chǎng)精彩講座，收獲頗多?，F(xiàn)將各場(chǎng)講座所獲整理如下：
第一場(chǎng)：北京廣渠門中學(xué)宏志班班主任高金英老師的《站好講臺(tái)顯身手，努力做的教師》。高老師告訴我們心態(tài)決定一切，她告訴我們：“熱愛一個(gè)學(xué)生就等于塑造一個(gè)學(xué)生，厭惡一個(gè)學(xué)生就等于毀掉一個(gè)學(xué)生?！备呃蠋熣J(rèn)為班主任要有本領(lǐng)將德育的大道理融入一個(gè)個(gè)生動(dòng)的教育故事中，一個(gè)老師最起碼肚子里要有300個(gè)教育故事，要善于利用“小故事”引導(dǎo)學(xué)生理解“大道理”。
第二場(chǎng)：湖南省濮陽(yáng)市油田第十五中學(xué)班主任段惠民老師的《感悟生活的教育智慧》。在將近2個(gè)小時(shí)的講座中，段老師引經(jīng)據(jù)典，融合中西教育精華，什么蘇格拉底、蘇霍姆林斯基、陶行知等教育大師的教育理念，他信手拈來，并且活學(xué)活用，他善于從大家的教育思想中反思、實(shí)踐，從而升華成自己的教育理念，如：生活即教育，教育也是生活。社會(huì)即學(xué)校，學(xué)校也是社會(huì)。段老師反復(fù)說自己是個(gè)“鄉(xiāng)村小教師”，然而，事實(shí)證明，古今中外的教育家無不是從一個(gè)個(gè)具體的教育實(shí)踐中成就自己教育大家的身份和地位的?？梢院敛豢鋸埖恼f，段惠民老師就是教育家。
第三場(chǎng)：北師大教授、博士生導(dǎo)師錢志亮的《教育的邏輯起點(diǎn)》。錢老師不愧是一名教育專家，我深深被其淵博的學(xué)識(shí)，風(fēng)趣幽默的語(yǔ)言，深入淺出的語(yǔ)言，針砭時(shí)弊的入木三分所折服。他發(fā)言的主要內(nèi)容有：一、從源頭談人性。二、透過現(xiàn)象看本質(zhì)。三、語(yǔ)重心長(zhǎng)，激發(fā)強(qiáng)烈社會(huì)責(zé)任意識(shí)。
第四場(chǎng)：湖北省武漢市漢陽(yáng)區(qū)鐘家村小學(xué)優(yōu)秀班主任桂賢娣老師的《如何教育學(xué)生平安長(zhǎng)大》。從頭至尾，桂老師走在會(huì)場(chǎng)中間，用極為平實(shí)的語(yǔ)言為我們講述一個(gè)個(gè)自己教學(xué)中發(fā)生的小故事，其哲理之多，啟示之廣，不得不令人驚嘆!每周桂老師都要問自己三個(gè)問題：“你愛你的學(xué)生嗎?你會(huì)愛你的學(xué)生嗎?你的學(xué)生感受到你的愛了嗎?”在長(zhǎng)達(dá)兩個(gè)多小時(shí)的演講中，會(huì)場(chǎng)時(shí)而安靜，時(shí)而沸騰，大家都被桂老師的精彩演講所吸引和感動(dòng)。
第五場(chǎng)：原上海北郊學(xué)校校長(zhǎng)，上海市十佳青年校長(zhǎng)，上海市十大教育新聞人物鄭杰老師的《有效德育的基本原理》。他的講話，幽默中帶著哲理，讓我深深體會(huì)到：是不是一個(gè)好老師，首先要看是不是愛自己的家人，教學(xué)生愛，的方法是愛。
第六場(chǎng)：南京師范大學(xué)心理系教授，博士生導(dǎo)師趙凱老師的《從職業(yè)化到專業(yè)化——優(yōu)秀班主任的成長(zhǎng)路徑》，趙老師的講座，那叫激情飛揚(yáng)，那叫縱橫捭闔，那叫才情并茂。趙老師敏捷的思維和豐富略帶夸張的肢體語(yǔ)言極具“煽動(dòng)力”和“殺傷力”!他主講的內(nèi)容中提到：每一個(gè)班主任都應(yīng)當(dāng)思考我們的價(jià)值何在?我們的專業(yè)性何在?我們的愿景何在?特別是——在工作中如何成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的班主任?他從多個(gè)角度闡釋了作為職業(yè)班主任的要求，很受啟發(fā)!
第七場(chǎng)：廣東省深圳市云頂學(xué)校校長(zhǎng)楊堅(jiān)老師的《教育是發(fā)現(xiàn)與成全》。楊老師結(jié)合豐富案例生動(dòng)講述自己的教育理念。講座中，金句不斷，引起場(chǎng)下老師的陣陣掌聲。楊老師表示，老師和家長(zhǎng)要去“發(fā)現(xiàn)孩子的世界、成為孩子的友人”，“發(fā)現(xiàn)孩子的長(zhǎng)處，成為孩子的貴人”。新型的親子(師生)關(guān)系，不是高高在上，而是融入其中。家長(zhǎng)與教師面對(duì)孩子要懷著愛心，雖然“有愛的教育不一定成功，但沒愛的教育一定失敗!”在發(fā)現(xiàn)孩子的長(zhǎng)處方面，楊老師認(rèn)為“人不可能樣樣皆是，更不可能一無是處?！焙⒆訌男〉介L(zhǎng)大要經(jīng)受別人的無數(shù)次評(píng)價(jià)，不管別人說什么、如何說，在孩子眼中，父母和老師的賞識(shí)永遠(yuǎn)是孩子最看重的。
第八場(chǎng)：北京小學(xué)大興分校校長(zhǎng)張景浩老師的《揚(yáng)起自信的風(fēng)帆》。聽了張老師的這一報(bào)告，讓我感慨頗多。領(lǐng)略了張景浩老師給學(xué)生自信的方法，以及學(xué)生的轉(zhuǎn)變，讓我深深的感受到自己的不足。反思一下，我要讓我的學(xué)生也揚(yáng)起自信的風(fēng)帆。首先，在學(xué)生面前我永遠(yuǎn)自信。第二，要尊重學(xué)生，信任學(xué)生，愛學(xué)生。第三，幫助學(xué)生樹立自信。學(xué)生的個(gè)體差異是不可避免的，但我們要用發(fā)展的眼光看學(xué)生，給學(xué)生充足的自信，讓他們?cè)谧约旱娜松魍局?，揚(yáng)起自信的風(fēng)帆，迎接挑戰(zhàn)，開創(chuàng)未來。
第九場(chǎng)：上海晉元中學(xué)德育主任丁如許的《讓班會(huì)課更有魅力》。丁老師告訴我們，每一次班會(huì)課都是一次教育的機(jī)會(huì)，是班主任與每一個(gè)學(xué)生交流溝通的絕好機(jī)會(huì)。好的班會(huì)要具備“五實(shí)”標(biāo)準(zhǔn)：切實(shí)的課，有意義的課;充實(shí)的課，有效率的課;扎實(shí)的課，有生成的課;平實(shí)的課，常態(tài)下的課;真實(shí)的課，需完善的課。要打造魅力班會(huì)課，一要精心選題型，二要巧借八方力，三要增強(qiáng)開放性，五要全班齊動(dòng)員，六要研究課結(jié)構(gòu)，七要認(rèn)真寫教案，八要?jiǎng)?chuàng)造新形勢(shì)。
第十場(chǎng)：北京市朝陽(yáng)區(qū)垂楊柳中心小學(xué)鄭丹娜老師的《全接納，慢引導(dǎo)》。聽完鄭老師的講座，讓我感覺到真正優(yōu)秀的教師，能夠讀懂孩子的故事，而且能夠抓住不平常的機(jī)會(huì)，幫助作者創(chuàng)作故事。是啊，由此我想到：我們的孩子，在校或多或少都有可能犯錯(cuò)，但是孩子今天的錯(cuò)誤不是永遠(yuǎn)的錯(cuò)誤;孩子現(xiàn)在不好不代表永遠(yuǎn)不好。因此就需要我們老師用自己的心去理解體會(huì)，鼓勵(lì)提醒。鄭老師還滲透了說好心靈的悄悄話，要做到以下幾點(diǎn)：
1、悄悄滲透做人的教育。
2、悄悄解除孩子的煩惱。
3、悄悄和孩子交上朋友。
4、悄悄傾聽孩子的心聲。
5、悄悄提高孩子的能力。
悄悄話的寫法還要寫在關(guān)鍵點(diǎn)上：寫在品德迷失處、寫在心靈陰郁處、寫在質(zhì)疑問難處、寫在喜訊進(jìn)步處。總之，鄭老師始終堅(jiān)持一個(gè)工作思想：讓孩子愛上我，而不是怕上我。兩個(gè)工作原則：微笑從教;不忘童年。所有的這些方法，讓我不禁想到，的確如此。譬如：早上我給學(xué)生微笑和真誠(chéng)的問候，于是孩子還給我的也是甜甜的微笑;講起課來我面帶笑容，孩子們也忘我的進(jìn)入各種情景;當(dāng)孩子遇到困難，我用微笑慰藉，于是，孩子們便有了克服困難的勇氣和力量。
回顧這三天時(shí)間的學(xué)習(xí)，我感覺收獲很多，不僅感動(dòng)于各位優(yōu)秀老師的精彩演講，也學(xué)到了很多好的教學(xué)方法，更深刻地認(rèn)識(shí)到自身的許多不足，希望以后還能有這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，能提高自己更好地為教育作出自己的貢獻(xiàn)。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇四
下面是為大家精心準(zhǔn)備的2016年新常態(tài)新形象新作為心得體會(huì)范文，歡迎閱讀參考!
習(xí)xx總書記說過一句精辟的話：“如果不加強(qiáng)讀書學(xué)習(xí)，知識(shí)就會(huì)老化，思想就會(huì)僵化，能力就會(huì)退化?！痹谛碌男蝿?shì)下，加強(qiáng)學(xué)習(xí)是認(rèn)識(shí)新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)的迫切需要。對(duì)于政研干部來說，只有持之以恒地學(xué)習(xí)，說話才有中氣，思想才有靈氣，文章才有才氣，行事才有底氣。為此，我們圍繞適應(yīng)“新常態(tài)”、確?！靶伦鳛椤边@一主題，著眼于“人人可學(xué)、人人好學(xué)、人人學(xué)好”的“三學(xué)”目標(biāo)，推行學(xué)習(xí)全員化、學(xué)習(xí)組織化、學(xué)習(xí)制度化、學(xué)習(xí)價(jià)值化“四化”學(xué)習(xí)制度，以學(xué)修身、以學(xué)益智、以學(xué)增才，努力提升干部素質(zhì)，提升隊(duì)伍形象，提升服務(wù)水平。
推行學(xué)習(xí)全員化。學(xué)習(xí)全員化，就是把干部職工全部納入學(xué)習(xí)計(jì)劃，樹立“全民學(xué)習(xí)”的理念，樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)。行不率則眾不從，身不先則眾不信。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭抓、帶頭學(xué)、帶著講，努力使自己成為學(xué)習(xí)型組織的.堅(jiān)定擁護(hù)者、模范帶頭者。二是集體專題學(xué)。結(jié)合開展“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動(dòng)，創(chuàng)新方式，每季度組織一次集中學(xué)習(xí)。同時(shí)，適時(shí)召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，廣宣為學(xué)之道，大興勤學(xué)之風(fēng)，力求善學(xué)之策。三是干部普遍學(xué)。學(xué)通“必修課”，用最新理論、政策法規(guī)武裝頭腦，用黨風(fēng)、黨紀(jì)、黨性規(guī)范和約束自己;學(xué)精“專業(yè)課”，對(duì)基本理論深學(xué)、本職業(yè)務(wù)精學(xué)、修身知識(shí)勤學(xué)、急需知識(shí)先學(xué)，努力成為部門工作的行家里手;學(xué)好“選修課”，力求有己所長(zhǎng)，專兼并進(jìn)，綜合提高。 ?推行學(xué)習(xí)組織化。學(xué)習(xí)組織化，就是確保整個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng)有計(jì)劃、有步驟、有秩序地進(jìn)行。堅(jiān)持科學(xué)組織，努力創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件、營(yíng)造整體氛圍。一是分段推進(jìn)。適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的要求，堅(jiān)持分階段制定學(xué)習(xí)計(jì)劃、明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定具體的學(xué)習(xí)工作計(jì)劃，量化指標(biāo)要求，做到長(zhǎng)期有規(guī)劃，短期有安排。二是分類引導(dǎo)。年輕干部職工重點(diǎn)抓團(tuán)隊(duì)式學(xué)習(xí)培訓(xùn)，建立材料交流平臺(tái)，提供學(xué)習(xí)資料，搭建“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)課堂”，開展“傳、幫、帶”活動(dòng)，實(shí)行“零距離”學(xué)習(xí)、“全天候”學(xué)習(xí)和“開放式”學(xué)習(xí)。
推行學(xué)習(xí)制度化。學(xué)習(xí)制度化，就是依靠科學(xué)合理、行之有效的制度將學(xué)習(xí)行為方式內(nèi)化為組織和個(gè)人的自覺行動(dòng)。建立健全領(lǐng)導(dǎo)、考核等機(jī)制，推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)的常態(tài)化、長(zhǎng)效化。
一是建立領(lǐng)導(dǎo)制度。成立建設(shè)學(xué)習(xí)型組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)抓學(xué)習(xí)的組織、協(xié)調(diào)、督促、落實(shí)各項(xiàng)工作。
二是建立學(xué)習(xí)制度。推行星期一例會(huì)學(xué)習(xí)制度，圍繞新時(shí)期新任務(wù)，根據(jù)工作需要，確定學(xué)習(xí)重點(diǎn)，組織開展理論、政策、法規(guī)學(xué)習(xí)。
三是建立學(xué)分制管理制度。將個(gè)人年度學(xué)分作為干部職工評(píng)先評(píng)優(yōu)依據(jù)之一，年底根據(jù)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)和按所得學(xué)分高低，確定優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個(gè)等次，對(duì)無正當(dāng)理由，年度學(xué)分不合格者，當(dāng)年不得參加評(píng)先評(píng)優(yōu)。
推行學(xué)習(xí)價(jià)值化。學(xué)習(xí)價(jià)值化，就是堅(jiān)持“三看三不看”，不看學(xué)歷看學(xué)習(xí)、不看文憑看水平、不看資歷看能力，按照學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)的要求，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)變?yōu)樗悸?、措施、辦法，把提高綜合素質(zhì)能力、實(shí)現(xiàn)部門工作新發(fā)展、展示部門新形象，作為建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的價(jià)值追求。推行學(xué)習(xí)價(jià)值化，目的就是促進(jìn)篤學(xué)篤行，如此，則學(xué)可成、事可成。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇五
下面是小編為大家?guī)淼男鲁B(tài)新形象新作為心得體會(huì)，希望大家能夠有所學(xué)習(xí)!
黨的建設(shè)是各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的根本保證。要一心一意謀發(fā)展、聚精會(huì)神抓黨建，強(qiáng)化各級(jí)黨組織抓黨建的主業(yè)意識(shí)和主動(dòng)精神，真正把抓好黨的建設(shè)作為第一位的職責(zé)扛起來，把從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)措施落實(shí)好，形成從嚴(yán)治黨和黨的作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。
教育廣大黨員干部堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守共產(chǎn)黨人精神追求，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，切實(shí)解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題。強(qiáng)化黨員干部的政治意識(shí)，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，保持思想上、政治上的清醒，在大是大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場(chǎng)堅(jiān)定。堅(jiān)持黨性原則，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，用好批評(píng)和自我批評(píng)的武器，堅(jiān)決克服自由主義、分散主義、好人主義和個(gè)人主義。要把黨的紀(jì)律建設(shè)擺在更加突出位置，強(qiáng)化紀(jì)律剛性約束，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，決不允許搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營(yíng)私、拉幫結(jié)派。
強(qiáng)化一把手抓班子、帶隊(duì)伍的主體責(zé)任，完善干部考評(píng)激勵(lì)機(jī)制。公平公正選人用人，注重從重點(diǎn)項(xiàng)目、工作一線和工作任務(wù)重、難度大的地區(qū)或部門選拔干部，讓信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部及時(shí)得到重用，形成“有為才有位”的良好風(fēng)氣。強(qiáng)化抓落實(shí)責(zé)任，堅(jiān)持用結(jié)果說話，為勇于擔(dān)責(zé)、真抓實(shí)干的干部撐腰，努力在干部中形成敢想、敢闖、敢干、敢負(fù)責(zé)的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。實(shí)施“干部能力提升工程”，形成廣泛覆蓋，重點(diǎn)突出，針對(duì)性、實(shí)效性強(qiáng)的干部培訓(xùn)機(jī)制。落實(shí)黨管人才的原則，以創(chuàng)新有效的方式，統(tǒng)籌推進(jìn)各類人才建設(shè)，以人才引領(lǐng)發(fā)展。高度重視“新型智庫(kù)”建設(shè)，善于集中黨內(nèi)外特別是人大、政協(xié)和統(tǒng)一戰(zhàn)線各界人士的智慧。
積極實(shí)施村級(jí)黨組織“領(lǐng)頭雁”示范工程、村級(jí)后備干部培養(yǎng)工程、大學(xué)生村官“種苗工程”和“五強(qiáng)書記”建設(shè)工程。繼續(xù)嚴(yán)格排查整頓軟弱渙散基層黨組織。深入推進(jìn)“陽(yáng)光治村”工程、外出流動(dòng)黨員堡壘工程，以及“第一書記”工作。抓好“兩新”組織黨建，推進(jìn)鎮(zhèn)級(jí)黨代表大會(huì)年會(huì)制、黨代表大會(huì)常任制試點(diǎn)工作。完善市領(lǐng)導(dǎo)和市直單位掛點(diǎn)鎮(zhèn)街幫扶制度，以及鎮(zhèn)街領(lǐng)導(dǎo)干部駐點(diǎn)普遍直接聯(lián)系群眾制度。建立穩(wěn)定的黨建經(jīng)費(fèi)保障制度，完善村干部薪酬待遇正常增長(zhǎng)機(jī)制、正常離任村級(jí)干部生活補(bǔ)助制度。加強(qiáng)村級(jí)“三資”管理，加快農(nóng)村集體資產(chǎn)資源交易平臺(tái)建設(shè)。加強(qiáng)村級(jí)干部學(xué)歷和法制教育，支持和鼓勵(lì)村級(jí)干部參加函授學(xué)習(xí)。
時(shí)刻繃緊作風(fēng)建設(shè)這根弦，抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)。認(rèn)真開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持之以恒整治“四風(fēng)”，確保問題不反彈、不回潮，不斷鞏固拓展黨的.群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果。堅(jiān)決反對(duì)“為官不為”，教育引導(dǎo)黨員干部適應(yīng)在嚴(yán)格約束下干事創(chuàng)業(yè)，習(xí)慣在嚴(yán)格遵章守紀(jì)中做好工作，習(xí)慣在嚴(yán)格自律中擔(dān)當(dāng)責(zé)任。做到“守土有責(zé)”，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班制度和請(qǐng)銷假制度，開展“流動(dòng)學(xué)校、駐鎮(zhèn)夜學(xué)”活動(dòng)，抓好基層干部“走讀”治理工作。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。落實(shí)黨的紀(jì)律檢查體制改革，強(qiáng)化上級(jí)紀(jì)委對(duì)下級(jí)黨委和紀(jì)委的監(jiān)督，推動(dòng)紀(jì)委雙重領(lǐng)導(dǎo)體制落到實(shí)處。保持懲治貪腐高壓態(tài)勢(shì)，堅(jiān)決查處違紀(jì)違法案件。
同志們，面對(duì)新的形勢(shì)、新的任務(wù)，我們要有新的姿態(tài)、新的作為。要緊緊圍繞市委決策部署，牢記使命，樹立信心，增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)，拼搏進(jìn)取，為推動(dòng)新常態(tài)下我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展再上新臺(tái)階作出積極貢獻(xiàn)。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇六
摘要：為要統(tǒng)一有序開展學(xué)習(xí)新常態(tài)新形象新作，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，認(rèn)真深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容。同時(shí)做好整改落實(shí)工作，對(duì)新發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)整改，持續(xù)用力，防止積壓;對(duì)尚未整改的要明確責(zé)任，防止落空;下面是本站整理的學(xué)習(xí)新常態(tài)新習(xí)慣新作為。
心得體會(huì)。
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“新常態(tài)”是一種新的正常狀態(tài)。之所以說是“新常態(tài)”,就是說這種狀態(tài)不是一陣風(fēng)。這種“新常態(tài)”,將是領(lǐng)導(dǎo)干部從政新的基本環(huán)境，因此也就形成了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本的底線，不能違背和僭越。當(dāng)然這種“新常態(tài)”也是會(huì)變化的，但是其變化只能是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的要求更高、更明確，而絕不是相反。
現(xiàn)在仍有少數(shù)人對(duì)于這種“新常態(tài)”持猶疑、觀望、猜測(cè)的態(tài)度，認(rèn)為中央這樣的嚴(yán)要求不可能持續(xù)太久。這種判斷一方面是出自于以往的所謂“經(jīng)驗(yàn)”,另一方面則是因?yàn)槔骊P(guān)系而懷有一種不切實(shí)際的愿望，其實(shí)這實(shí)在是低估了中央的決心和勇氣，也沒有認(rèn)識(shí)清楚信息化時(shí)代人民群眾高度的反腐積極性和中央堅(jiān)定的反腐部署之間的緊密互動(dòng)、互相促進(jìn)效果。
實(shí)際上，清楚的事實(shí)正擺在面前：新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體在以“踏石留印、抓鐵有痕”的精神，全面徹底地治理貪腐的頑疾，既抓“蒼蠅”又抓“老虎”,既抓小事又抓制度建設(shè)，既把貪腐分子關(guān)進(jìn)監(jiān)獄又“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子”,這樣的反腐就絕對(duì)不是選擇式、運(yùn)動(dòng)式和有退路的反腐。
如果中國(guó)的政治生態(tài)沒有一個(gè)完全的改觀，“新常態(tài)”沒有完全穩(wěn)定和充分到位，中央在這方面的推進(jìn)是絕不會(huì)停止的，何況這已經(jīng)得到了廣大人民群眾和絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)定的支持。
反腐帶來的官場(chǎng)“新常態(tài)”,切切實(shí)實(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)干部們提出了新的要求。權(quán)力行使要有明確的邊界和規(guī)則了，監(jiān)督無時(shí)無刻不在了，以致有些領(lǐng)導(dǎo)干部私下里感慨現(xiàn)在工作不好做了，因此出現(xiàn)了消極應(yīng)付的現(xiàn)象。
這種不作為心態(tài)正是對(duì)官場(chǎng)“新常態(tài)”不適應(yīng)的典型表現(xiàn)。當(dāng)然，在官場(chǎng)“新常態(tài)”下工作確實(shí)要求高多了，所以暫時(shí)有所不適應(yīng)也還可以理解，但是一味抱怨的態(tài)度要不得?！袄悟}太盛防腸斷，風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量”,作為領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該善于從長(zhǎng)遠(yuǎn)看問題，并且善于從自身找原因，要看到自己同黨和人民要求之間的差距，及時(shí)調(diào)整心態(tài)，盡快學(xué)會(huì)在這樣的“新常態(tài)”下開展工作，實(shí)現(xiàn)自己的“轉(zhuǎn)型升級(jí)”,爭(zhēng)取在新的條件下、按照新的標(biāo)準(zhǔn)要求，有更大的作為。
“作風(fēng)建設(shè)‘新常態(tài)’是民心所向、眾望所歸?！比↑h員干部都要以新的境界、新的習(xí)慣、新的作為，適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。
“思想上松一寸，行動(dòng)上就會(huì)退一尺?！鼻毓鈽s說，黨員干部要補(bǔ)足精神上的“鈣”,用系列重要講話精神武裝頭腦，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)關(guān)于抓作風(fēng)建設(shè)的新觀點(diǎn)新論斷新要求，在對(duì)遵守黨的政治紀(jì)律、推進(jìn)治國(guó)理政、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、執(zhí)政為民的認(rèn)識(shí)上都進(jìn)入新的境界，“升級(jí)”為民服務(wù)的思想和行動(dòng)。
要適應(yīng)新常態(tài)，就要下功夫養(yǎng)成新習(xí)慣，而具體的努力方向就是“回歸”
“切實(shí)回歸到黨內(nèi)生活的本來狀態(tài)、回歸到密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)、回歸到人民公仆的角色定位?！鼻毓鈽s說，唯有這樣，才能跟著中央的要求、群眾的期待、時(shí)代的步伐。他告誡廣大黨員干部：
“必須把做官的意識(shí)淡下來，把公仆情懷濃起來，時(shí)刻擺正‘主’、‘仆’位置。”
“以新風(fēng)正氣抵制歪風(fēng)邪氣，用黨的紀(jì)律、國(guó)家的法規(guī)制度約束自己，時(shí)刻做到心有所畏、言有所戒、行有所止?！?BR> “要經(jīng)常對(duì)自身進(jìn)行檢視，拿中央精神的標(biāo)尺對(duì)一對(duì)、量一量，時(shí)時(shí)刻刻調(diào)整行為的舵、繃緊作風(fēng)的弦?！?BR> 作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。然而，有的干部對(duì)于這種新常態(tài)卻出現(xiàn)了不適應(yīng)、不習(xí)慣、不舒服，信奉“少干事、不出事”,推崇“冷”執(zhí)行，甚至產(chǎn)生由“為官不易”向“為官不為”轉(zhuǎn)變的苗頭和傾向。秦光榮嚴(yán)肅指出，必須徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，徹底拋棄“重溫舊夢(mèng)”的僥幸心理，堅(jiān)決克服“且行且觀望”的工作心態(tài)，以新的作為適應(yīng)新常態(tài)。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇七
按照中央、省、市加強(qiáng)干部檔案管理工作的最新要求，結(jié)合檔案改版工作，3月至10月，泗陽(yáng)縣委組織部精心組織，周密安排，抽調(diào)專門力量，制定工作方案，明確工作職責(zé)，保質(zhì)保量地完成了1329卷在職干部檔案整理審核工作，對(duì)新常態(tài)下的干部檔案管理工作進(jìn)行了有益探索。
一、主要做法。
1.實(shí)行“三個(gè)結(jié)合”，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。一是全面學(xué)習(xí)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合。組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市有關(guān)干部檔案審核的標(biāo)準(zhǔn)、程序、要求，并將檔案審核工作細(xì)化為審核組、錄入組、裝檔組等三個(gè)組，明確各組工作任務(wù)和個(gè)人工作責(zé)任。二是全面整理和重點(diǎn)審核相結(jié)合。對(duì)照相關(guān)干部檔案工作規(guī)定，全面整理每一卷檔案，做到全面收集、仔細(xì)鑒別、規(guī)范整理，并重點(diǎn)審核“三齡一歷”，力爭(zhēng)做到時(shí)間清楚，事實(shí)準(zhǔn)確，說服力強(qiáng)。三是全面把關(guān)與單項(xiàng)審核相結(jié)合。以“零失誤”為目標(biāo)，逐人逐項(xiàng)審核確定，力求材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。同時(shí)，每卷檔案材料都注重從前后印證中審核信息，確保審核工作的質(zhì)量。
2.做到“三個(gè)到位”，強(qiáng)化工作保障。一是工作力量到位。從相關(guān)管檔單位專門抽調(diào)了6名工作責(zé)任心強(qiáng)，有一定檔案工作經(jīng)驗(yàn)的人員，組成檔案整理審核工作組，開展檔案審核工作。二是經(jīng)費(fèi)保障到位。根據(jù)檔案審核的需要，部里拔出專用資金，購(gòu)買了新的檔案盒，添置了1臺(tái)打印機(jī)和打孔機(jī)，以及整理、裝訂檔案所需的裁紙刀、鉛筆、橡皮等輔助材料。三是督查措施到位。將干部檔案材料收集、上報(bào)與各單位年終考核評(píng)比相掛鉤，對(duì)收集、上報(bào)干部檔案材料不準(zhǔn)確、不及時(shí)的單位和個(gè)人及時(shí)通報(bào)批評(píng)并責(zé)成補(bǔ)正，為順利完成檔案審核工作創(chuàng)造了條件。
3.嚴(yán)把“三個(gè)關(guān)口”，提高審核質(zhì)量。一是嚴(yán)把“質(zhì)量關(guān)”。組織6名抽調(diào)的檔案審核人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全面掌握審核標(biāo)準(zhǔn)，并采取初審和復(fù)審交叉進(jìn)行，隨機(jī)抽查的方式，形成了梯次審核機(jī)制。二是嚴(yán)把“準(zhǔn)確關(guān)”。對(duì)檔案中的原有材料和新補(bǔ)充材料，逐份審查，準(zhǔn)確鑒別。對(duì)缺少年度考核、任免等重要材料的，對(duì)照履歷表，認(rèn)真查找補(bǔ)充;對(duì)基本信息不實(shí)的，認(rèn)真查閱原始資料，確保歸檔材料的準(zhǔn)確性。三是嚴(yán)把“收集關(guān)”。堅(jiān)持檔案審核、信息反饋和材料收集同步進(jìn)行、循環(huán)往復(fù)。認(rèn)真梳理檔案所缺材料，并及時(shí)反饋各單位，由單位和個(gè)人共同收集。
二、存在問題。
經(jīng)過8個(gè)月的集中整理審核，未發(fā)現(xiàn)年齡、學(xué)歷造假等嚴(yán)重違反檔案管理工作規(guī)定的現(xiàn)象，但仍有材料不全、歸檔不及時(shí)等問題。
一是新檔案材料未主動(dòng)歸檔。從這次干部檔案集中整理審核工作來看，主要集中在新取得學(xué)歷、新加入黨員及新獲得榮譽(yù)等方面材料，經(jīng)統(tǒng)計(jì)，此類材料共缺少約80多份，且很多都是在與干部本人核實(shí)相關(guān)信息時(shí)有出入，才發(fā)現(xiàn)相關(guān)材料未及時(shí)歸檔，造成檔案材料歸檔不及時(shí)，信息更新不及時(shí)。
二是所缺材料類型較為集中。在本次檔案審核中，發(fā)現(xiàn)所缺材料大部分為任免類和年度考核類，這兩類材料約占所缺材料的80%。其中，任免類材料往往是每次干部調(diào)整后制作不及時(shí)，不能及時(shí)歸檔;年度考核類材料特別是人社部門負(fù)責(zé)審核把關(guān)的年度考核表不能應(yīng)收盡收，多有遺漏。
三是部分信息需要重新審核。由于審核要求發(fā)生變化等因素，對(duì)干部的出生時(shí)間、工作時(shí)間及全日制學(xué)歷需要重新進(jìn)行認(rèn)定。如軍轉(zhuǎn)安置干部在部隊(duì)的全日制學(xué)習(xí)經(jīng)歷，按原來的要求均作在職教育認(rèn)定，后審核要求改變后，大部分學(xué)歷均符合新的認(rèn)定規(guī)定，應(yīng)按全日制教育重新認(rèn)定。
三、整改措施。
1.加大檔案工作宣傳力度。通過舉辦檔案知識(shí)培訓(xùn)等形式，對(duì)各單位組織人事工作人員進(jìn)行檔案管理知識(shí)的宣傳和培訓(xùn)，提高他們對(duì)檔案管理工作重要性的認(rèn)識(shí)，督促各單位對(duì)形成的檔案材料及時(shí)歸檔。通過網(wǎng)絡(luò)專欄、短信微信、熱線電話等媒介，對(duì)干部個(gè)人進(jìn)行檔案管理知識(shí)宣傳和普及，讓每一名干部了解檔案里有哪些類型材料，哪些材料需要?dú)w入個(gè)人檔案，并將新取得學(xué)歷、新加入黨員、新獲得榮譽(yù)等重要資料必須及時(shí)歸入檔案，作為重點(diǎn)告知內(nèi)容，確保干部檔案的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
2.加大檔案材料收集力度。干部檔案工作是組織人事工作的重要組成部分，是堅(jiān)持公道正派選人用人的重要保障。要加大歸檔材料的收集力度，對(duì)于新提拔的干部，在正式任職后一周內(nèi)，必須將考察材料歸入檔案，對(duì)于新調(diào)整的干部，在正式任職后一個(gè)月內(nèi)，必須將相關(guān)任免材料歸入檔案;對(duì)于年度考核材料的收集，要加強(qiáng)相關(guān)部門及人員責(zé)任意識(shí)，做到對(duì)材料嚴(yán)格把關(guān)審核，防止不合格材料進(jìn)入檔案，并對(duì)參加考核的干部人數(shù)進(jìn)行審核，確保歸入檔案的年度考核材料不重不漏。
3.加大重要信息審核力度。要堅(jiān)持從嚴(yán)管檔，認(rèn)真審核歸檔材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，堅(jiān)決杜絕假材料;嚴(yán)格遵守查借閱紀(jì)律，嚴(yán)禁在查借閱過程中涂改、抽取、撤換、添加檔案材料。同時(shí)，嚴(yán)格按照中組部《關(guān)于認(rèn)真做好干部出生日期管理工作的通知》要求，對(duì)干部的出生日期進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)，對(duì)經(jīng)組織認(rèn)定而干部本人要求更改出生日期的，堅(jiān)決不予辦理，并舉一反三，加大對(duì)干部其他重要信息的審核力度，特別是對(duì)干部的年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷和身份等情況(“三齡兩歷一身份”)，進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)和認(rèn)定，確保無誤。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇八
五個(gè)《辦法》把從嚴(yán)和規(guī)范落到干部選拔任用的全過程，對(duì)《干部任用條例》動(dòng)議、民主推薦、考察、討論決定、任職五個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行細(xì)化，用嚴(yán)密的程序、嚴(yán)格的規(guī)范、嚴(yán)肅的制度，推動(dòng)干部選任工作由原則之治向規(guī)則之治深化，為培養(yǎng)選拔“好干部”提供制度保障。
俗話說“上面千條線，下面一根針”，領(lǐng)導(dǎo)干部作為“穿針引線”者，在政府政治工作中起著至關(guān)重要的作用。特別是在新時(shí)期國(guó)情、黨情深刻變化的時(shí)代背景之下，尤其要注重選拔任用那些德才皆備者、踏實(shí)干事者、甘于奉獻(xiàn)者。然而，在當(dāng)前的干部選拔任用過程中，仍然存在地方任用干部的權(quán)力過于集中、能上能下渠道不暢通、存在暗箱操作等“惡瘤”，這嚴(yán)重地違背了干部選拔任用過程中的“優(yōu)勝劣汰”機(jī)制，甚至還出現(xiàn)了“劣幣驅(qū)逐良幣”現(xiàn)象。因此，我們必須卯足干勁，將這股歪風(fēng)邪氣“治于未發(fā)之初”。五個(gè)《辦法》的出臺(tái)，起到了“風(fēng)向標(biāo)”的作用，有利于推動(dòng)干部選任工作由原則之治向規(guī)則之治深化，為培養(yǎng)選拔“好干部”提供了制度保障。
以“高門檻”選拔人。事業(yè)成敗，干部是關(guān)鍵。推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧，群眾看黨員、黨員看干部，無論何時(shí)何地領(lǐng)導(dǎo)干部都是關(guān)鍵之所在。因此，在選拔任用干部之時(shí)，必須提高選拔任用的門檻，將“濫竽充數(shù)”者拒之門外。五個(gè)《辦法》中強(qiáng)調(diào)干部動(dòng)議提名要強(qiáng)化五個(gè)核心要件，核心要件的提出旨在完善“吸入”機(jī)制，以“高門檻”的態(tài)勢(shì)將無能之人、不為之人排擠在干部隊(duì)伍之外，力求建設(shè)起一支“拿得出手”的干部隊(duì)伍。
以“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)”革陋習(xí)。五個(gè)《辦法》是一件破舊立新的“大手筆”，要想真正地“破”、革除陋習(xí)，那么在執(zhí)行的過程之中就要嚴(yán)肅標(biāo)準(zhǔn)，絕不允許有“法外開恩”的情況出現(xiàn)。干部考察堅(jiān)持“一評(píng)議、兩公示、兩核查”，干部討論決定七類事項(xiàng)作出決定前必須按程序上報(bào)等，都在以嚴(yán)格的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、約束選拔任用過程。讓選人用人程序更加的公開化、透明化、制度化。我們都知道，制度再好，如果不能有效地執(zhí)行、落到實(shí)處也將是“一紙空文”，也最終是“寫在紙上，念在嘴上”。然而，“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)”就有效地打破了這種“魔咒”。
以“新常態(tài)”建機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、常態(tài)化的工作。因此，與之相對(duì)應(yīng)的選拔任用機(jī)制也應(yīng)該規(guī)范起來、標(biāo)準(zhǔn)起來，構(gòu)建起選人用人機(jī)制的新常態(tài)、新篇章。五個(gè)《辦法》站在整個(gè)選人用人的“制高點(diǎn)”來系統(tǒng)規(guī)范了選人用人機(jī)制，起到了“風(fēng)向標(biāo)”的作用。然而，就建立長(zhǎng)效機(jī)制、廣泛運(yùn)用于從嚴(yán)選拔干部這一過程中，還有許多具體的細(xì)化環(huán)節(jié)需要細(xì)節(jié)化，這樣才能增強(qiáng)《辦法》在實(shí)踐運(yùn)用中的可操作性。
當(dāng)然，新常態(tài)的架構(gòu)，除了明確操作辦法，更為重要的是執(zhí)行態(tài)度的問題。俗話說“一口吃不成胖子”，因此我們不能期望一天兩天就達(dá)到成效，而是應(yīng)該拿出“壯士扼腕”的決心、“滴水穿石”的恒心以及“抓鐵有痕”的力度，做好打一場(chǎng)持久戰(zhàn)、攻堅(jiān)戰(zhàn)的準(zhǔn)備。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇九
按照縣委十二屆十三次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神，結(jié)合堆齊牛錄鄉(xiāng)實(shí)際，立足“十三五”規(guī)劃，把握新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)，全面做好20xx各項(xiàng)工作。
20xx年是“十三五”開局之年，鄉(xiāng)黨委圍繞“社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安”總目標(biāo)，緊握發(fā)展“總鑰匙”，搶抓“一帶一路”國(guó)家戰(zhàn)略工程歷史機(jī)遇，立足“十三五”規(guī)劃，緊盯風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)守住“底線”。兩個(gè)萬畝：打造兩個(gè)萬畝基地形成西片區(qū)產(chǎn)業(yè)集聚重鎮(zhèn)。兩個(gè)最大：建成全疆最大塊根類蔬菜基地，全疆最大塊根類蔬菜物流園區(qū)，形成支柱產(chǎn)業(yè)。啟動(dòng)美麗鄉(xiāng)村系統(tǒng)工程促民生改善，建成幸福、和諧、美麗堆齊鄉(xiāng)。
穩(wěn)定方面，緊緊圍繞四個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，以爭(zhēng)創(chuàng)自治區(qū)級(jí)平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)為目標(biāo)，確保“三個(gè)堅(jiān)決”。加大“七五”普法宣傳，推進(jìn)依法治鄉(xiāng)。抓好三個(gè)專業(yè)化，強(qiáng)化社會(huì)面管控;實(shí)施“雙五好”創(chuàng)建，依法加強(qiáng)宗教事務(wù)管理;抓好重點(diǎn)要素管控，嚴(yán)格落實(shí)邊境管控，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案，重點(diǎn)人群盯控，確保不發(fā)生群體訪和越級(jí)訪。
發(fā)展方面，始終堅(jiān)持把農(nóng)牧業(yè)作為促農(nóng)增收帶動(dòng)就業(yè)的核心支撐牢牢抓在手上，補(bǔ)足農(nóng)業(yè)短板，上規(guī)模做標(biāo)準(zhǔn)。整合興業(yè)土地合作社、綠生源蔬菜合作社、勞務(wù)派遣公司，成立堆齊牛錄鄉(xiāng)農(nóng)牧發(fā)展有限公司，承接“西菜東送”工程，建成全疆最大塊根類蔬菜基地，形成支柱產(chǎn)業(yè)。引進(jìn)塊根類蔬菜精深加工企業(yè)，簽訂合作協(xié)議，實(shí)現(xiàn)訂單收購(gòu)。以自治區(qū)級(jí)農(nóng)業(yè)科技標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目為支撐，實(shí)施萬畝園區(qū)田間生態(tài)治理，由公司主導(dǎo)地理標(biāo)志認(rèn)證、無公害基地認(rèn)證，發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)園區(qū)，創(chuàng)獨(dú)具新疆特色品牌，為農(nóng)產(chǎn)品走出國(guó)門奠定基礎(chǔ)。建成全疆最大塊根類蔬菜物流園區(qū)，以國(guó)土發(fā)[20xx]127號(hào)文件為依據(jù)，最終建成1萬平米集倉(cāng)儲(chǔ)、保鮮、分揀、加工、銷售為一體的物流園區(qū)，連片帶動(dòng)愛新舍里鎮(zhèn)、種羊場(chǎng)、孫扎齊鎮(zhèn)發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+”戰(zhàn)略，依托自治縣電商產(chǎn)業(yè)園，啟動(dòng)西片區(qū)農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)銷售中心建設(shè)，實(shí)施特色農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)銷和批發(fā)線上、線下雙向驅(qū)動(dòng)，讓老百姓圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定增收。嚴(yán)守“防疫生命線工程”，成立動(dòng)物防疫合作社，穩(wěn)步推進(jìn)畜牧業(yè)發(fā)展。招商引資，培育本地大戶，盤活養(yǎng)殖小區(qū)，做大永新養(yǎng)殖合作社，引進(jìn)4000只胡羊，帶動(dòng)周邊農(nóng)戶發(fā)展胡羊產(chǎn)業(yè)，形成年出欄6000只規(guī)模。
民生方面，始終立足爭(zhēng)取人心、順聚民心、辦百姓最急盼的事，筑牢長(zhǎng)治久安根基，打造幸福、和諧美麗鄉(xiāng)村。抓好就業(yè)，打造錫伯特色手工創(chuàng)業(yè)園，整合錫伯、哈繡創(chuàng)業(yè)園，拿訂單，讓婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。加大職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，主抓80、90、00后技能培訓(xùn)，依托中小微創(chuàng)業(yè)園和本地小米級(jí)企業(yè)定向推薦就業(yè)。精準(zhǔn)扶貧，摸清底數(shù)，按戶施策，加大產(chǎn)業(yè)扶貧，發(fā)展庭院經(jīng)濟(jì)。繼續(xù)盤活舍里木克村花灌木扦插基地資源，改造50個(gè)標(biāo)準(zhǔn)棚，發(fā)展香菇產(chǎn)業(yè)，戶均一個(gè)棚，年底實(shí)現(xiàn)275戶1074人穩(wěn)定脫貧。加大教育投入，鞏固義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化。樹立項(xiàng)目為王的理念，緊盯十三五規(guī)劃，統(tǒng)籌對(duì)接自治縣、自治州、自治區(qū)相關(guān)部門，實(shí)施“美麗鄉(xiāng)村”、伊車村避險(xiǎn)解困項(xiàng)目和牧場(chǎng)、舍里木克村、伊車村庭院渠系配套工程。力爭(zhēng)完成托海組邊遠(yuǎn)散戶危改安置項(xiàng)目。依托小援疆模式，在產(chǎn)業(yè)、項(xiàng)目、文化、醫(yī)療、教育領(lǐng)域與鹽城阜寧益林鎮(zhèn)合作，贏得支持。
宣傳文化方面，以現(xiàn)代文化為引領(lǐng)，積極培育和踐行社會(huì)主義價(jià)值觀，切實(shí)宣傳好、教育好、發(fā)動(dòng)好群眾，最大限度的把各族群眾團(tuán)結(jié)起來。用好“五把鑰匙”，堅(jiān)持正信擠壓、文化對(duì)沖、法治約束“三管齊下”，持續(xù)在“到人、管用、有效”上用力。弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化，對(duì)沖極端，加大“汗都春”非遺傳承保護(hù)，爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家級(jí)文化藝術(shù)之鄉(xiāng)，讓文藝小分隊(duì)在傳統(tǒng)節(jié)日、重大節(jié)慶占領(lǐng)村級(jí)陣地和農(nóng)家大院，廣泛開展“貝倫之星”、“籃球之星”、“足球名將”等系列評(píng)選活動(dòng)，以文體活動(dòng)引領(lǐng)農(nóng)村新風(fēng)尚。抓好民族團(tuán)結(jié)教育，深入開展民族團(tuán)結(jié)鞏固提高活動(dòng)。繼續(xù)在機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)村、學(xué)校等領(lǐng)域，廣泛開展各民族交朋友、結(jié)對(duì)子、認(rèn)親戚，每年選樹一批民族團(tuán)結(jié)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，大張旗鼓進(jìn)行表彰和宣傳。
黨建方面，始終堅(jiān)持把黨的建設(shè)作為最大的政績(jī)、最強(qiáng)主業(yè)，全面落實(shí)“五個(gè)從嚴(yán)”，抓好三支隊(duì)伍，建設(shè)“三好”黨支部。加強(qiáng)“三支隊(duì)伍”建設(shè)，繼續(xù)抓好樹旗立標(biāo)，建設(shè)“三好”黨支部，落實(shí)鄉(xiāng)村黨組織主體責(zé)任和強(qiáng)基固本責(zé)任，以村委換屆為契機(jī)，配強(qiáng)村黨組織書記，嚴(yán)格抓好黨組織班子建設(shè)。建全好機(jī)制，明確村黨組織及配套組織工作職責(zé)，整合小組長(zhǎng)、十戶長(zhǎng)、民兵骨干力量、村協(xié)警和宗教協(xié)管員，提高待遇，形成合力。按照“七步議事”群眾工作法，為民辦實(shí)事入手，整頓軟弱渙散村級(jí)黨組織。注重發(fā)揮“訪惠聚”工作組優(yōu)勢(shì)，與村班子融為一體，形成合力，每個(gè)工作組跑辦領(lǐng)辦一組項(xiàng)目，服務(wù)于農(nóng)村穩(wěn)定發(fā)展。抓好黨員干部教育管理，明底線、劃紅線，讓黨員干部知敬畏、知榮辱。開展村集體土地清查，作為全縣土地確權(quán)登記試點(diǎn)，通過“一榜五公開”向廣大群眾公開，把群眾測(cè)評(píng)作為工作重點(diǎn)，讓鄉(xiāng)村工作都置于群眾的監(jiān)督之下，讓黨員干部既把事干好，又確保干部不出事。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十
心得體會(huì)。
希望大家喜歡。
元旦小長(zhǎng)假尚未結(jié)束，1月3日下午，中共中央政治局委員、新疆維吾爾自治區(qū)黨委書記張春賢主持召開自治區(qū)黨委(擴(kuò)大)會(huì)議。他強(qiáng)調(diào)，以“適應(yīng)新常態(tài)、展現(xiàn)新作為”為20xx年總的引領(lǐng)，堅(jiān)持“新理念新狀態(tài)、講看齊嚴(yán)要求，強(qiáng)‘三力’善作為”，緊張起來、行動(dòng)起來，確保新年新氣象、新年新開端。
張春賢說，前不久，中共中央政治局召開“三嚴(yán)三實(shí)”專題民主生活會(huì)，中央政治局從自身抓起、以身作則，在全黨全國(guó)產(chǎn)生了強(qiáng)大示范效應(yīng)，為全黨下上樹立了很好的標(biāo)桿和示范。新年伊始我們召開自治區(qū)黨委(擴(kuò)大)會(huì)議，就是貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”要求，部署開展新年系列活動(dòng)，確保新年新氣象、新年新開端。
張春賢指出，20xx年總的引領(lǐng)是：“適應(yīng)新常態(tài)、展現(xiàn)新作為”。
適應(yīng)新常態(tài)，就是要適應(yīng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的“三期疊加”，適應(yīng)速度變化、動(dòng)力轉(zhuǎn)換、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的新特點(diǎn)，自覺做到要求的“三個(gè)必須”“十個(gè)更加注重”;就是要適應(yīng)穩(wěn)定形勢(shì)的“三期疊加”，主動(dòng)進(jìn)攻、嚴(yán)打高壓，綜合施策、源頭治理，打好主動(dòng)仗、攻堅(jiān)仗、持久仗、整體仗。
展現(xiàn)新作為，就是要以新的精神狀態(tài)、新的作風(fēng)面貌，從新年一開始就開好頭、起好步、打好基礎(chǔ)，以高質(zhì)量、高水平的工作和實(shí)實(shí)在在的成效，確保經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展，確保實(shí)現(xiàn)“三個(gè)堅(jiān)決”目標(biāo)。
張春賢指出，具體要求是三句話：新理念、新狀態(tài)，講看齊、嚴(yán)要求，強(qiáng)“三力”、善作為。
新理念、新狀態(tài)。
新常態(tài)要有新理念：一是五大發(fā)展理念，即創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展;二是適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)的理念，即雷厲風(fēng)行、殫思極慮，加快適應(yīng)，積極引領(lǐng);三是加強(qiáng)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的理念，即優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大有效供給，改善供給品質(zhì)，提高供給體系質(zhì)量和效率;四是“七個(gè)堅(jiān)持”的理念，即堅(jiān)持政治堅(jiān)強(qiáng)、堅(jiān)持變化變革、堅(jiān)持文化引領(lǐng)、堅(jiān)持法治秩序、堅(jiān)持民生優(yōu)先、堅(jiān)持生態(tài)立區(qū)、堅(jiān)持基層重要。
肩負(fù)使命與責(zé)任，凝聚智慧與信心，在全市人民的高度關(guān)注中，市政協(xié)八屆六次會(huì)議今天隆重開幕了。這次會(huì)議，對(duì)于團(tuán)結(jié)動(dòng)員全市政協(xié)委員和各族各界人士，緊緊圍繞市委九屆九次全會(huì)的決策部署，堅(jiān)定信心、攻堅(jiān)克難，奮力開創(chuàng)“十三五”發(fā)展新局面，確保在全省高水平率先全面建成小康社會(huì)，具有十分重要的意義。我們向大會(huì)的召開表示熱烈祝賀!
剛剛過去的一年，對(duì)于攀枝花市是極不平凡的一年。面對(duì)經(jīng)濟(jì)下行的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)和考驗(yàn)，面對(duì)加快發(fā)展的艱巨任務(wù)，市委、市政府認(rèn)真貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府“穩(wěn)增長(zhǎng)、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)”等重大決策部署，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào)，帶領(lǐng)全市廣大干部群眾，團(tuán)結(jié)奮斗，共渡難關(guān)，全市保持了經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展、政治安定、社會(huì)和諧穩(wěn)定的良好局面。這些成績(jī)的取得，是全市各族人民共同奮斗的結(jié)果，也凝聚了全市各級(jí)政協(xié)委員的心血和智慧。
20xx年，是全面完成“”規(guī)劃的收官之年，也是市政協(xié)認(rèn)真履行職能、工作亮點(diǎn)紛呈的一年。一年來，市政協(xié)在中共攀枝花市委的正確領(lǐng)導(dǎo)和省政協(xié)的指導(dǎo)支持下，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、主動(dòng)作為，堅(jiān)持在繼承中發(fā)展、在發(fā)展中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中提升，為推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧作出了積極貢獻(xiàn)。采取團(tuán)結(jié)合作新舉措，牢牢把握?qǐng)F(tuán)結(jié)、民主兩大主題，積極促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，致力民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步、深化聯(lián)誼交流合作，在上下聯(lián)動(dòng)，加強(qiáng)同各民主黨派、工商聯(lián)和無黨派人士的合作共事等方面精誠(chéng)出力。堅(jiān)持在服務(wù)發(fā)展中關(guān)注民生，在團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)中聚合民力，在助力扶貧攻堅(jiān)、反映社情民意等方面取得了履職為民新業(yè)績(jī)。充分發(fā)揮政協(xié)作為協(xié)商民主重要渠道和專門協(xié)商機(jī)構(gòu)作用，推進(jìn)協(xié)商民主廣泛多層制度化發(fā)展，在協(xié)力“十三五”規(guī)劃編制、推進(jìn)攀西試驗(yàn)區(qū)建設(shè)、助推康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面取得了協(xié)商議政的新成果。堅(jiān)持以開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育為契機(jī)，不斷深化“改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)行動(dòng)”，在務(wù)實(shí)創(chuàng)新中提升質(zhì)效，在加強(qiáng)建設(shè)中塑造新形象。
關(guān)山初度，又啟新程。20xx年是全面建成小康社會(huì)決勝階段的開局之年，也是實(shí)施“十三五”規(guī)劃的開局之年。新形勢(shì)、新任務(wù)，需要全市人民做出更大的努力，也需要人民政協(xié)發(fā)揮更大的作用，實(shí)現(xiàn)更大的作為。
我們堅(jiān)信，全市各級(jí)政協(xié)組織和廣大政協(xié)委員一定會(huì)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省、市的一系列決策部署上來，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，深入貫徹落實(shí)中共和xx屆五中全會(huì)以及中共四川省委十屆七次全會(huì)精神，以“五大發(fā)展理念”為統(tǒng)領(lǐng)，以穩(wěn)中求進(jìn)為基調(diào)，主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，推動(dòng)團(tuán)結(jié)民主和改革創(chuàng)新。緊緊圍繞中共攀枝花市委九屆九次全會(huì)的決策部署，努力在助推轉(zhuǎn)型升級(jí)、全面深化改革上建睿智之言，在推進(jìn)依法治市、促進(jìn)社會(huì)公平正義上獻(xiàn)可行之策，在保障改善民生、著力扶貧攻堅(jiān)上謀長(zhǎng)遠(yuǎn)之計(jì)，在健全工作制度、增強(qiáng)協(xié)商實(shí)效上求創(chuàng)新之舉，為在全省高水平率先全面建成小康社會(huì)作出新貢獻(xiàn)。
和衷共濟(jì)創(chuàng)偉業(yè)，團(tuán)結(jié)合作譜新篇。肩負(fù)著時(shí)代重任和人民重托的政協(xié)委員們，一定會(huì)以飽滿的政治熱情和良好的精神風(fēng)貌，認(rèn)真履行職能，積極建言獻(xiàn)策，圓滿完成大會(huì)各項(xiàng)預(yù)定任務(wù)，把市政協(xié)八屆六次會(huì)議開成一次團(tuán)結(jié)、民主、求實(shí)、奮進(jìn)的大會(huì)。
新常態(tài)要有新狀態(tài)、新作為。做好今年經(jīng)濟(jì)工作，必須保持那么一種擔(dān)當(dāng)精神，那么一股工作熱情，那么一股干事勁頭。勁頭足、招法多、出手快，才能把發(fā)展藍(lán)圖一步步變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。
今年是“十三五”開局之年，工作任務(wù)非常繁重。牢牢把握經(jīng)濟(jì)工作的主動(dòng)權(quán)，既要充分看到天津在新常態(tài)下發(fā)展的基礎(chǔ)條件，面臨的難得機(jī)遇、有利因素，堅(jiān)定發(fā)展信心，也要把困難估計(jì)得更充分一些，把措施準(zhǔn)備得更周密一些，主動(dòng)作為、乘勢(shì)而為，持續(xù)用力、久久為功，咬定青山不放松，不見成果不撒手。
“作”與“為”，看的是精神狀態(tài)，看的是工作力度，看的是干部擔(dān)當(dāng)?！案刹烤鸵袚?dān)當(dāng)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)，盡多大責(zé)任才會(huì)有多大成就?！彼悸窙Q定出路，實(shí)干方見成效。以擔(dān)當(dāng)精神實(shí)現(xiàn)新作為，既要有時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的精神，關(guān)鍵時(shí)刻豁得出去、頂?shù)蒙先?，又要緊緊抓住五大戰(zhàn)略機(jī)遇，主動(dòng)適應(yīng)發(fā)展形勢(shì)的變化，以五大發(fā)展理念為引領(lǐng)，變中求新、變中求進(jìn)，在優(yōu)勢(shì)做優(yōu)、特色做特、強(qiáng)項(xiàng)做強(qiáng)上取得突破，努力實(shí)現(xiàn)質(zhì)量更高、效益更好、結(jié)構(gòu)更優(yōu)、優(yōu)勢(shì)更顯。
新常態(tài)下實(shí)現(xiàn)新作為，用新作為推動(dòng)新發(fā)展，最重要的是務(wù)實(shí)進(jìn)取、抓好落實(shí)。目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)確定，如果不沉下心來抓落實(shí)，再好的目標(biāo)、再好的藍(lán)圖，也只能是鏡中花、水中月。完成今年開好局起好步的繁重任務(wù)，一般性地抓不行，必須實(shí)打?qū)?、硬碰硬，狠狠地抓、一抓到底，?chuàng)造新供給，釋放新需求，培育新的增長(zhǎng)點(diǎn)和新的發(fā)展動(dòng)力。無論是堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，培育新的增長(zhǎng)動(dòng)能，還是提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，推動(dòng)制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí);無論是加大改革力度，激發(fā)市場(chǎng)和社會(huì)活力，還是提高開放水平，形成開放型經(jīng)濟(jì)新優(yōu)勢(shì);無論是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展再上新水平，還是努力使群眾生活質(zhì)量有新的提高，都離不開擔(dān)當(dāng)、進(jìn)取與實(shí)干，唯其如此，才能跨溝邁坎，迎來百尺竿頭的更進(jìn)一步，在適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)中有所作為、大有作為。
新常態(tài)下實(shí)現(xiàn)新作為，必須發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)創(chuàng)新的工作作風(fēng)。各項(xiàng)工作明確責(zé)任人，列出時(shí)間表，路線圖施工圖并重，方可使改革精準(zhǔn)對(duì)接發(fā)展所需、基層所盼、民心所向，保證市委、市政府決策部署落地生根、見到實(shí)效。只有從實(shí)際出發(fā)、從具體問題入手，因勢(shì)而謀、順勢(shì)而為，以高度的責(zé)任感和使命感確保工作扎實(shí)推進(jìn)，才能贏得更好的未來，使百姓有更多獲得感。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十一
今年一季度宏觀經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)陸續(xù)公布。許多經(jīng)濟(jì)指標(biāo)都在人們預(yù)料之中，表明我國(guó)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行總體上仍處在合理區(qū)間。
“中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，正從高速增長(zhǎng)轉(zhuǎn)為中高速增長(zhǎng)，從規(guī)模速度型粗放增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長(zhǎng)，從要素投資驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)?！鄙显碌撞梺喼拚搲?0xx年年會(huì)上，主席重申中央對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的判斷。中國(guó)經(jīng)濟(jì)升級(jí)換擋、加力爬坡的進(jìn)程正在展開。
面對(duì)大勢(shì)，可順不可逆;面對(duì)機(jī)遇，可用不可廢。中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，正是這樣的大勢(shì)和機(jī)遇。
怎樣推動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)爬坡過坎，是一場(chǎng)新的考試，考驗(yàn)駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的智慧，檢驗(yàn)掌控復(fù)雜局面的本領(lǐng)。新常態(tài)需要適應(yīng)，更需要引領(lǐng)。20xx年，在世界經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇動(dòng)力不足的情況下，我們實(shí)現(xiàn)了7.4%的增速，勞動(dòng)生產(chǎn)率提高7%，單位國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值能耗下降4.8%，消費(fèi)對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率上升3個(gè)百分點(diǎn)。發(fā)展質(zhì)量和效益的不斷提高，正是全國(guó)上下主動(dòng)適應(yīng)、積極引領(lǐng)新常態(tài)的結(jié)果。然而毋庸諱言，也有人一時(shí)半會(huì)兒轉(zhuǎn)不過彎來，或多或少表現(xiàn)出換擋焦慮癥。
今天的經(jīng)濟(jì)，某種程度上說是一種信心經(jīng)濟(jì)，社會(huì)預(yù)期對(duì)經(jīng)濟(jì)走向起著舉足輕重的作用。面對(duì)新常態(tài)下的新變化，惟有變被動(dòng)為主動(dòng)，才能頂住下行壓力，抓住新常態(tài)下的新機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)新常態(tài)下的新作為。
以新作為引領(lǐng)新常態(tài)，首先要有堅(jiān)定的自信。發(fā)展速度換擋，是我國(guó)經(jīng)濟(jì)向形態(tài)更高級(jí)、分工更復(fù)雜、結(jié)構(gòu)更合理的階段演化的必然。以我國(guó)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)有體量，7%的增速所產(chǎn)生的實(shí)際增量，差不多相當(dāng)于每年貢獻(xiàn)了一個(gè)中等發(fā)達(dá)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)總量，所聚集的動(dòng)能是過去兩位數(shù)的增長(zhǎng)都達(dá)不到的，這表明我國(guó)經(jīng)濟(jì)增速“換擋不失勢(shì)”。蹲下去才能跳得更高，上世紀(jì)以來各發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)體伴隨產(chǎn)業(yè)革命實(shí)現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，無不向我們昭示這一點(diǎn)。堅(jiān)定信心，是祛除速度崇拜、換擋焦慮背后傳統(tǒng)思維慣性的最好藥方。
以新作為引領(lǐng)新常態(tài)，最重要的是務(wù)實(shí)進(jìn)取。必須堅(jiān)決破除以往的思維定勢(shì)、行為慣性和路徑依賴，牢牢扭住穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)這條主線，著力推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，著力加大公共產(chǎn)品、公共服務(wù)投入力度，打造“雙引擎”牽動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新格局。我們高興地看到，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)中服務(wù)業(yè)占比繼續(xù)提高，消費(fèi)升級(jí)方興未艾，企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)新步伐加快，市場(chǎng)新主體、新業(yè)態(tài)、新動(dòng)力蓬勃發(fā)展，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行亮點(diǎn)頻現(xiàn)。這些新變化都是干出來的。只有實(shí)干，我們才能跨溝邁坎，迎來百尺竿頭的更進(jìn)一步。
“堅(jiān)決的信心，能使平凡的人們，做出驚人的事業(yè)?！眹?guó)外經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為，與其他發(fā)展中國(guó)家相比，中國(guó)可能是惟一從“借鑒型經(jīng)濟(jì)體”發(fā)展為具有獨(dú)立研發(fā)創(chuàng)新能力的國(guó)家。堅(jiān)定信心、腳踏實(shí)地、奮發(fā)有為，以新作為主動(dòng)引領(lǐng)新常態(tài)，我們定能將中國(guó)經(jīng)濟(jì)的航船駛向新勝境。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十二
作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。下面是本站帶來的醫(yī)生新常態(tài)新作為。
希望大家喜歡。
在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的組織帶領(lǐng)下，我院同志學(xué)習(xí)了什么是新常態(tài)、新形象、新作為，是自己對(duì)新常態(tài)、新形象、新作為有了一定的認(rèn)識(shí)，它對(duì)我們醫(yī)療工作人員提出了更高的要求。要適應(yīng)新常態(tài)、新形象、新作為，努力開創(chuàng)醫(yī)院科學(xué)管理，在當(dāng)前形勢(shì)下，醫(yī)院唯有在規(guī)范管理，創(chuàng)新服務(wù)上下狠勁，努力確保醫(yī)療技術(shù)不落伍，為患者提供更加杰出、更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，才能擁有持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
院領(lǐng)導(dǎo)圍繞“認(rèn)識(shí)新常態(tài)、樹立新觀念”，“適應(yīng)新常態(tài)、養(yǎng)成新習(xí)慣”，“引領(lǐng)新常態(tài)、擔(dān)當(dāng)新作為”并結(jié)合各自實(shí)際本職工作展開了相關(guān)內(nèi)容學(xué)習(xí)。在工作中要以三個(gè)專題為根本，牢牢把握正確導(dǎo)向，提高自己政治思想水平，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作思維和作風(fēng)，提高執(zhí)行力，不斷提升工作質(zhì)量和效率，積極營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好的工作氛圍。
說過一句精辟的話：“如果不加強(qiáng)讀書學(xué)習(xí)，知識(shí)就會(huì)老化，思想就會(huì)僵化，能力就會(huì)退化。”在新的形勢(shì)下，加強(qiáng)學(xué)習(xí)是認(rèn)識(shí)新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)的迫切需要。對(duì)于政研干部來說，只有持之以恒地學(xué)習(xí)，說話才有中氣，思想才有靈氣，文章才有才氣，行事才有底氣。為此，我們圍繞適應(yīng)“新常態(tài)”、確保“新作為”這一主題，著眼于“人人可學(xué)、人人好學(xué)、人人學(xué)好”的“三學(xué)”目標(biāo)，推行學(xué)習(xí)全員化、學(xué)習(xí)組織化、學(xué)習(xí)制度化、學(xué)習(xí)價(jià)值化“四化”學(xué)習(xí)制度，以學(xué)修身、以學(xué)益智、以學(xué)增才，努力提升干部素質(zhì)，提升隊(duì)伍形象，提升服務(wù)水平。
慢性病管理工作是一項(xiàng)復(fù)雜細(xì)化的工作，在工作時(shí)對(duì)病人要有耐心，要有一顆愛心，要有一顆愿意工作的心。在新常態(tài)、新形象、新作為下，自己要從心做起，短短幾字，其實(shí)它包含無數(shù)，如何才能夠從心出發(fā)把自己的工作做的更好，這是今年工作的中心!完美的工作就要全心投入，真誠(chéng)相待，成為一名有新形象、新作為的慢性病管理人員。
作為新常態(tài)、新形象、新作為下的人員，作為醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員中的一員，本人一定要順應(yīng)新常態(tài)、新形象、新作為時(shí)代的要求，堅(jiān)持不懈的努力，為塑造新時(shí)代醫(yī)務(wù)人員形象貢獻(xiàn)力量，為提高醫(yī)務(wù)人員新形象添彩，緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步伐，切實(shí)樹立忠誠(chéng)可靠，服務(wù)人民群眾的慢性病管理工作人員。
作風(fēng)建設(shè)?新常態(tài)?是民心所向、眾望所歸。黨員干部都要以新的境界、新的習(xí)慣、新的作為，適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。“政治生態(tài)“是指一個(gè)地方政治生活現(xiàn)狀以及政治發(fā)展環(huán)境的集中反映，是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會(huì)風(fēng)氣的綜合體現(xiàn)，核心是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性問題、覺悟問題、作風(fēng)問題。良好的政治生態(tài)不僅有利于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，更是凝聚人心、形成合力、樹立形象的土壤。廣元市要求各地各部門單位要采取多種形式組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)全國(guó)全省全市系列會(huì)議精神，深化對(duì)“四個(gè)全面”、“四個(gè)新常態(tài)”的理解和把握，切實(shí)把思想行動(dòng)統(tǒng)一到中央、省委和市委部署要求上來。要采取召開黨委(黨組)中心組專題學(xué)習(xí)會(huì)、部門單位干部職工會(huì)、支部專題學(xué)習(xí)會(huì)以及務(wù)虛會(huì)、理論研討會(huì)等形式，增強(qiáng)討論活動(dòng)的實(shí)效性和吸引力，無疑是營(yíng)造當(dāng)?shù)亓己谜紊鷳B(tài)的有力舉措。
目前，雖然通過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開展，大多數(shù)干部能夠嚴(yán)格要求自己，保持良好的作風(fēng)認(rèn)真干事創(chuàng)業(yè)，但仍然有一些干部存在不適應(yīng)新常態(tài)，思想懈怠、作風(fēng)懶散、工作不力的現(xiàn)象。通過大討論活動(dòng)的扎實(shí)開展，一方面可以鞏固教育活動(dòng)成果，為“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)預(yù)熱升溫，另一方面能夠解部分班子及干部自身存在的問題，切實(shí)達(dá)到營(yíng)造良好政治生態(tài)的目的。
當(dāng)今時(shí)代在快速發(fā)展，如果黨員干部不能在思想上高度重視，認(rèn)識(shí)到新常態(tài)新習(xí)慣新作為的重要性，與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，就會(huì)導(dǎo)致行動(dòng)遲緩，工作不在狀態(tài)，沒有實(shí)績(jī)，無法引領(lǐng)社會(huì)發(fā)展，完成時(shí)代賦予的光榮使命。本次大討論活動(dòng)的開展，能夠解決部分黨員干部思想上仍存在的問題，清楚的認(rèn)識(shí)到自身存在的問題，明確改進(jìn)方向，回歸主流，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。
我們?cè)陂_展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)伊始就提出，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，踐行群眾路線只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)。本次大討論活動(dòng)的開展，再一次醒廣大黨員干部要摒棄觀望的心態(tài)和一陣風(fēng)的想法。作風(fēng)建設(shè)必將作為常態(tài)在新時(shí)期常抓不懈，唯有把全部心思和精力放到工作中，放到為人民服務(wù)中，才能適應(yīng)新常態(tài)，有所作為。
作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。然而，有的干部對(duì)于這種新常態(tài)卻出現(xiàn)了不適應(yīng)、不習(xí)慣、不舒服，信奉“少干事、不出事”，推崇“冷”執(zhí)行，甚至產(chǎn)生由“為官不易”向“為官不為”轉(zhuǎn)變的苗頭和傾向。秦光榮嚴(yán)肅指出，必須徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，徹底拋棄“重溫舊夢(mèng)”的僥幸心理，堅(jiān)決克服“且行且觀望”的工作心態(tài)，以新的作為適應(yīng)新常態(tài)。
為了著力解決思想認(rèn)識(shí)、行為規(guī)范以及工作狀態(tài)上存在的思想懈怠、政治敏銳性不強(qiáng)、執(zhí)行力不強(qiáng)、重形式輕內(nèi)容等突出問題，按照上級(jí)統(tǒng)一安排和部署，利州分局刑偵大隊(duì)組織全體民警圍繞'新常態(tài)新習(xí)慣新作為'開展了大討論活動(dòng)。目的在于：引導(dǎo)民警樹立'忠誠(chéng)為民、拼搏進(jìn)取、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)'四種精神，增強(qiáng)'學(xué)習(xí)應(yīng)用、廉潔自律、拒腐防變'三個(gè)能力，切實(shí)解決隊(duì)伍中存在的突出問題。通過這次學(xué)習(xí)，我認(rèn)為我們不僅要在思想認(rèn)識(shí)上有所提升，更重要的是要將其慣通于實(shí)際工作中?，F(xiàn)就此活動(dòng)談?wù)勛约旱男牡皿w會(huì)：
作為利州公安一名法醫(yī)，我的。
崗位職責(zé)。
是勘驗(yàn)各類人體傷亡現(xiàn)場(chǎng)，檢驗(yàn)鑒定尸體，檢查受傷人員，鑒定意見是區(qū)分罪與非罪、罪輕與罪重的重要依據(jù)，是案事件定性的強(qiáng)力技術(shù)支撐。因此，在我的崗位上，要依法、公正、公平、公開，科學(xué)、客觀、謹(jǐn)慎、高效開展工作，顯現(xiàn)出法律追求的公正和效率。我的崗位是公安法醫(yī)，在'新常態(tài)'下，我應(yīng)該做什么?怎么做?由于法律的變化，由于社會(huì)司法鑒定機(jī)構(gòu)與公安司法鑒定機(jī)構(gòu)的并存，由于信訪條例的實(shí)施，由于輿論的關(guān)注和曝光，鑒定結(jié)論的公信力和準(zhǔn)確性要求更高，尖銳的評(píng)論風(fēng)起云涌，社會(huì)對(duì)鑒定人的評(píng)價(jià)更是一針見血，鑒定人已經(jīng)完全置于社會(huì)的框架下工作。在這種錯(cuò)綜復(fù)雜的社會(huì)背景下，公安法醫(yī)唯有迎難而上，敢于負(fù)責(zé)，開拓進(jìn)取，才能應(yīng)付和面對(duì)社會(huì)的壓力，才能變壓力為動(dòng)力，更好地服務(wù)辦案，回饋社會(huì)。
在我的法醫(yī)崗位上，就是要熟悉相關(guān)法律法規(guī)，掌握法醫(yī)行業(yè)規(guī)范，依照程序檢驗(yàn)鑒定，做到鑒定質(zhì)量必須保證，鑒定結(jié)論必須準(zhǔn)確。隨時(shí)接受領(lǐng)導(dǎo)的指令，在領(lǐng)導(dǎo)需要的時(shí)候，能夠挺身而出;在領(lǐng)導(dǎo)遺忘的時(shí)候，也會(huì)心平氣和。勤勤懇懇工作，踏踏實(shí)實(shí)做人。在我的法醫(yī)崗位上，就是要善待群眾，尊重事實(shí)，不枉不縱。堅(jiān)持用一把尺子，杜絕用雙重標(biāo)準(zhǔn)評(píng)判。群眾最關(guān)心的除鑒定結(jié)論外，還有法醫(yī)的群眾工作能力，溝通能力，協(xié)調(diào)能力。對(duì)于目前處理的一部分非正常死亡事件，少數(shù)群眾由于對(duì)公安機(jī)關(guān)的偏見，或者盲信媒體對(duì)社會(huì)鑒定不恰當(dāng)?shù)男麚P(yáng)，或者聽說一些法律專家對(duì)現(xiàn)行法律中所謂自偵自鑒有違程序的批評(píng)，讓公安機(jī)關(guān)以及公安法醫(yī)處在十分尷尬的境界。無論如何，只要我們堅(jiān)持黨的路線，堅(jiān)持走群眾路線，堅(jiān)持社會(huì)主義法治理念，堅(jiān)持科學(xué)至上，群眾還是會(huì)滿意的。
作為一種職業(yè)，新常態(tài)下要有新的習(xí)慣。首先，要提升學(xué)習(xí)能力。學(xué)習(xí)能力是一個(gè)人最基本、最重要的能力。學(xué)習(xí)的進(jìn)步，是一切進(jìn)步的先導(dǎo);學(xué)習(xí)的落后，是一切落后的根源。其次，在專業(yè)上要有張揚(yáng)的個(gè)性特征。自然科學(xué)不同于社會(huì)科學(xué)，不需要溫順，不需要盲從，要敢于說'不',要善于'鉆營(yíng)',要有永不服輸，懷疑一切的學(xué)術(shù)品質(zhì)。再次，要堅(jiān)守職業(yè)道德底線。不做違反法律、道德的鑒定，不去利用'空子'來迎合少數(shù)人口味。最后，要對(duì)職業(yè)負(fù)責(zé)。對(duì)得起這個(gè)職業(yè)，對(duì)得起前輩，更要引導(dǎo)好后來人，讓職業(yè)傳承綻放光芒，直到永遠(yuǎn)。
通過這次'新常態(tài)、新習(xí)慣、新作為'專題討論活動(dòng)，我深受感觸，收益頗多，法醫(yī)崗位責(zé)任重大，我們要不斷的學(xué)習(xí)、錘煉，以高度的事業(yè)心、責(zé)任心，不怕困難、不畏艱險(xiǎn)的進(jìn)取精神，兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞的奉獻(xiàn)精神對(duì)待法醫(yī)工作，盡心盡力，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，請(qǐng)人民群眾放心。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十三
在日前召開的中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議上，同志發(fā)表重要講話，對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)作了系統(tǒng)闡述。這一重要講話對(duì)統(tǒng)一全黨認(rèn)識(shí)、指導(dǎo)今后各項(xiàng)工作具有重大現(xiàn)實(shí)意義。學(xué)習(xí)講話和會(huì)議精神，可以得出以下幾點(diǎn)體會(huì)和認(rèn)識(shí)。
“新常態(tài)”是一種新的正常狀態(tài)。之所以說是“新常態(tài)”，就是說這種狀態(tài)不是一陣風(fēng)。這種“新常態(tài)”，將是領(lǐng)導(dǎo)干部從政新的基本環(huán)境，因此也就形成了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本的底線，不能違背和僭越。當(dāng)然這種“新常態(tài)”也是會(huì)變化的，但是其變化只能是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的要求更高、更明確，而絕不是相反。
現(xiàn)在仍有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)于這種“新常態(tài)”持猶疑、觀望、猜測(cè)的態(tài)度，認(rèn)為中央這樣的嚴(yán)要求不可能持續(xù)太久。這種判斷一方面是出自于以往的所謂“經(jīng)驗(yàn)”，另一方面則是因?yàn)槔骊P(guān)系而懷有一種不切實(shí)際的愿望，其實(shí)這實(shí)在是低估了中央的決心和勇氣，也沒有認(rèn)識(shí)清楚信息化時(shí)代人民群眾高度的反腐敗積極性和中央堅(jiān)定的反腐敗部署之間的緊密互動(dòng)、互相促進(jìn)效果。
理腐敗的頑疾，既抓“蒼蠅”又抓“老虎”，既抓小事又抓制度建設(shè)，既把腐敗分子關(guān)進(jìn)監(jiān)獄又“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子”，這樣的反腐就絕對(duì)不是選擇式、運(yùn)動(dòng)式和有退路的反腐。如果中國(guó)的政治生態(tài)沒有一個(gè)完全的改觀，“新常態(tài)”沒有完全穩(wěn)定和充分到位，中央在這方面的推進(jìn)是絕不會(huì)停止的，何況這已經(jīng)得到了廣大人民群眾和絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)定的支持。
反腐敗帶來的官場(chǎng)“新常態(tài)”，切切實(shí)實(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)干部們提出了新的要求。權(quán)力行使要有明確的邊界和規(guī)則了，監(jiān)督無時(shí)無刻不在了，以致有些領(lǐng)導(dǎo)干部私下里感慨現(xiàn)在工作不好做了，因此出現(xiàn)了消極應(yīng)付的現(xiàn)象。這種不作為心態(tài)正是對(duì)官場(chǎng)“新常態(tài)”不適應(yīng)的典型表現(xiàn)。當(dāng)然，在官場(chǎng)“新常態(tài)”下工作確實(shí)要求高多了，所以暫時(shí)有所不適應(yīng)也還可以理解，但是一味抱怨的態(tài)度要不得?！袄悟}太盛防腸斷，風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量”，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該善于從長(zhǎng)遠(yuǎn)看問題，并且善于從自身找原因，要看到自己同黨和人民要求之間的差距，及時(shí)調(diào)整心態(tài)，盡快學(xué)會(huì)在這樣的“新常態(tài)”下開展工作，實(shí)現(xiàn)自己的“轉(zhuǎn)型升級(jí)”，爭(zhēng)取在新的條件下、按照新的標(biāo)準(zhǔn)要求，有更大的作為。
加強(qiáng)保障和改善民生工作是堅(jiān)守底線的基本著力點(diǎn)。國(guó)之大計(jì)在于民。在新常態(tài)下守住底線，關(guān)鍵是堅(jiān)持民生為本，做好兜住底線、改善機(jī)制和完善社會(huì)治理3篇大文章。就業(yè)是民生之本。在我國(guó)就業(yè)總量矛盾有所緩解、結(jié)構(gòu)矛盾較為突出的背景下，做好就業(yè)工作，要精準(zhǔn)發(fā)力，確保就業(yè)總體穩(wěn)定。同時(shí)，更好發(fā)揮市場(chǎng)在促進(jìn)就業(yè)中的作用，鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，提高職業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量，加強(qiáng)政府公共就業(yè)服務(wù)能力。按照“公平性、流動(dòng)性、可持續(xù)性”的總體要求，積極推進(jìn)社會(huì)保障體系和社會(huì)安全網(wǎng)建設(shè)。更加注重保障基本民生，更加關(guān)注低收入群眾生活，更加重視社會(huì)大局穩(wěn)定。因地制宜發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)，加大對(duì)基本公共服務(wù)和扶貧濟(jì)困工作的支持力度。更多面向特定人群和人口，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)脫貧，防止平均數(shù)掩蓋大多數(shù)，力爭(zhēng)全國(guó)各地區(qū)各民族一道邁入全面小康社會(huì)。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十四
2月2日下午，我參加了由石予幼兒園組織的科學(xué)教育“新常態(tài)”的學(xué)習(xí)活動(dòng)。本次活動(dòng)，主要分為兩個(gè)部分。
一、觀看幼兒園“健康教育”的活動(dòng)影片；
二、聽俆琰教授講述科學(xué)教育“新常態(tài)”的具體內(nèi)容和做法。
首先進(jìn)行的是，時(shí)長(zhǎng)為30分鐘的，幼兒園健康教育活動(dòng)的影片觀賞。影片中講述到，教師在給幼兒進(jìn)行健康活動(dòng)時(shí)，向幼兒講述了關(guān)于健康飲食的重要性?；顒?dòng)一改平日里我們上課的方式，將ppt或者白板做的很精美。取而代之的是，用簡(jiǎn)單的圖片向幼兒講述健康食物對(duì)我們的重要性。且，活動(dòng)最后，教師給幼兒提供的操作表格也不同于平日里我們給幼兒提供的操作表格。教師很恰到好處的.將所有的食物圖片放置到一邊，將表格做成金字塔狀，請(qǐng)幼兒來填。這樣能夠直接的使幼兒感受到，哪種食物是幼兒亟需的、重要的、不可缺少的。哪種食物是可以選擇的、替換的?；顒?dòng)的真實(shí)意義得到了很好的實(shí)踐?；顒?dòng)讓幼兒更深刻的懂得了“健康飲食”的重要性。
其次進(jìn)行的是，俆琰教授對(duì)科學(xué)教育“新常態(tài)”的講述。這部分的講座主要分為三大部分。
一、俆琰教授先向我們講述了科學(xué)教育“新常態(tài)”的新理念。主要分為以下幾點(diǎn)：
1、給幼兒不斷的積累經(jīng)驗(yàn)。
2、通過幼兒自身經(jīng)歷的事情追尋經(jīng)驗(yàn)。
3、構(gòu)建適合幼兒積極學(xué)習(xí)的能力與興趣的情境。
4、科技教育要與“生活”相溝通。
5、關(guān)于“認(rèn)知—拼接”、“認(rèn)知—探索”、“認(rèn)知—制作”的具體事宜。
6、培養(yǎng)孩子的探索能力和興趣要：尊重原色、打好底色、發(fā)展亮色。
一、俆琰教授向我們講述了關(guān)于科學(xué)教育“新常態(tài)”下的教育價(jià)值。主要體現(xiàn)的，幼兒對(duì)人生的價(jià)值、生命意義和科學(xué)、技術(shù)、社會(huì)的初步認(rèn)知。
二、俆琰教授向我們介紹了科學(xué)教育“新常態(tài)”中的“科技教育”。這部分的內(nèi)容又分為了四大板塊。
1、生命科學(xué)：生命科學(xué)中主要向我們講述了人體、植物、動(dòng)物、生命體、生命體的成長(zhǎng)、環(huán)境與生命體、安全與防護(hù)。
2、物體科學(xué)：物體、物體運(yùn)動(dòng)、物體的利用、探索與制作。
3、地球與空間科學(xué)：地球、天空、保護(hù)地球、保護(hù)天空。
4、科技與生活：社會(huì)生活中的科技、家庭生活中的科技、學(xué)習(xí)生活中的科技、休閑生活中的科技、運(yùn)動(dòng)生活中的科技、軍事武器、信息的傳輸?shù)鹊取?BR> 俆琰教授結(jié)合自身的經(jīng)歷，很細(xì)致的向我們進(jìn)行介紹和講述。通過本次活動(dòng)，我深深的感受到科學(xué)教育“新常態(tài)”對(duì)幼兒一日生活活動(dòng)的重要影響與重大意義。同時(shí)，我還清楚的認(rèn)識(shí)到，科學(xué)教育“新常態(tài)”對(duì)我們教師的強(qiáng)大作用。它將從本質(zhì)上改變幼兒和我們對(duì)人生價(jià)值、生命意義和科學(xué)、技術(shù)、社會(huì)的認(rèn)知和感受。本次活動(dòng)能從根本上、整體上、全面的幫助幼兒和我們建立良好的活動(dòng)態(tài)度。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十五
’是民心所向、眾望所歸。黨員干部都要以新的境界、新的習(xí)慣、新的作為，適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。
“政治生態(tài)“是指一個(gè)地方政治生活現(xiàn)狀以及政治發(fā)展環(huán)境的集中反映，是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會(huì)風(fēng)氣的綜合體現(xiàn)，核心是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性問題、覺悟問題、作風(fēng)問題。良好的政治生態(tài)不僅有利于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，更是凝聚人心、形成合力、樹立形象的土壤。廣元市要求各地各部門單位要采取多種形式組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)全國(guó)全省全市系列會(huì)議精神，深化對(duì)“四個(gè)全面”、“四個(gè)新常態(tài)”的理解和把握，切實(shí)把思想行動(dòng)統(tǒng)一到中央、省委和市委部署要求上來。要采取召開黨委(黨組)中心組專題學(xué)習(xí)會(huì)、部門單位干部職工會(huì)、支部專題學(xué)習(xí)會(huì)以及務(wù)虛會(huì)、理論研討會(huì)等形式，增強(qiáng)討論活動(dòng)的實(shí)效性和吸引力，無疑是營(yíng)造當(dāng)?shù)亓己谜紊鷳B(tài)的有力舉措。
目前，雖然通過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開展，大多數(shù)干部能夠嚴(yán)格要求自己，保持良好的作風(fēng)認(rèn)真干事創(chuàng)業(yè)，但仍然有一些干部存在不適應(yīng)新常態(tài)，思想懈怠、作風(fēng)懶散、工作不力的現(xiàn)象。通過大討論活動(dòng)的扎實(shí)開展，一方面可以鞏固教育活動(dòng)成果，為“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)預(yù)熱升溫，另一方面能夠解決部分班子及干部自身存在的問題，切實(shí)達(dá)到營(yíng)造良好政治生態(tài)的目的。
當(dāng)今時(shí)代在快速發(fā)展，如果黨員干部不能在思想上高度重視，認(rèn)識(shí)到新常態(tài)新習(xí)慣新作為的重要性，與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，就會(huì)導(dǎo)致行動(dòng)遲緩，工作不在狀態(tài)，沒有實(shí)績(jī)，無法引領(lǐng)社會(huì)發(fā)展，完成時(shí)代賦予的光榮使命。本次大討論活動(dòng)的開展，能夠解決部分黨員干部思想上仍存在的問題，清楚的認(rèn)識(shí)到自身存在的問題，明確改進(jìn)方向，回歸主流，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。
我們?cè)陂_展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)伊始就提出，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，踐行群眾路線只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)。本次大討論活動(dòng)的開展，再一次醒廣大黨員干部要摒棄觀望的心態(tài)和一陣風(fēng)的想法。作風(fēng)建設(shè)必將作為常態(tài)在新時(shí)期常抓不懈，唯有把全部心思和精力放到工作中，放到為人民服務(wù)中，才能適應(yīng)新常態(tài)，有所作為。
作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。然而，有的干部對(duì)于這種新常態(tài)卻出現(xiàn)了不適應(yīng)、不習(xí)慣、不舒服，信奉“少干事、不出事”，推崇“冷”執(zhí)行，甚至產(chǎn)生由“為官不易”向“為官不為”轉(zhuǎn)變的苗頭和傾向。秦光榮嚴(yán)肅指出，必須徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，徹底拋棄“重溫舊夢(mèng)”的僥幸心理，堅(jiān)決克服“且行且觀望”的工作心態(tài)，以新的作為適應(yīng)新常態(tài)。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十六
為適應(yīng)和把握新常態(tài)，中央作出了一系列決策部署，隨著政策及方向的新調(diào)整，新常態(tài)下，各項(xiàng)工作涉及面更廣，面臨的難題更多，要有新觀念。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，增長(zhǎng)速度正從高速轉(zhuǎn)向中高速，發(fā)展方式正從規(guī)模速度型粗放增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長(zhǎng)，結(jié)構(gòu)調(diào)整正從增量擴(kuò)能為主轉(zhuǎn)向存量與增量并存的深度調(diào)整，發(fā)展動(dòng)力正從傳統(tǒng)增長(zhǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)向新增長(zhǎng)點(diǎn)。這是中央對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中長(zhǎng)期客觀趨勢(shì)的戰(zhàn)略判斷：
一是發(fā)展理念的調(diào)整。
發(fā)展理念是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的思想基礎(chǔ)。新常態(tài)下，中央強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，以提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和效益為中心，突出創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控，加強(qiáng)民生保障，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)健康發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定。這說明我國(guó)在發(fā)展理念上的重大轉(zhuǎn)變，這種轉(zhuǎn)變帶來的是經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、增長(zhǎng)動(dòng)力、發(fā)展質(zhì)量的重要調(diào)整。具體來講，貨幣政策會(huì)持續(xù)在穩(wěn)字上下功夫，在保持靈活性的同時(shí)，嚴(yán)防系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn);財(cái)政政策的調(diào)整會(huì)逐漸微觀定向化，不再搞短期大規(guī)模經(jīng)濟(jì)刺激;實(shí)體經(jīng)濟(jì)會(huì)更加突出科技創(chuàng)新的引擎作用，提高全要素生產(chǎn)率水平。同時(shí)，環(huán)境治理和建設(shè)投入將會(huì)加大，對(duì)于民生的重視也會(huì)超出以往任何一個(gè)時(shí)期。
二是政府職能的轉(zhuǎn)變。
新常態(tài)下，更好地發(fā)揮政府作用，推動(dòng)簡(jiǎn)政放權(quán)，實(shí)現(xiàn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化成為全面深化改革的重要目標(biāo)。政府部門簡(jiǎn)政放權(quán)，將會(huì)在大部分經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域逐步退出前置審批或?qū)彶?，有的領(lǐng)域會(huì)完全放開，有的領(lǐng)域則會(huì)通過強(qiáng)化事中或事后監(jiān)管來實(shí)現(xiàn)對(duì)市場(chǎng)的保護(hù)。簡(jiǎn)政放權(quán)意味著一般性經(jīng)濟(jì)事務(wù)管理的社會(huì)成本降低，相應(yīng)地，政府依法決策、依法治理能力水平則會(huì)顯著提高。
三是市場(chǎng)形態(tài)的完善。
新常態(tài)下，發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的主導(dǎo)性作用，促進(jìn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系更加完善是轉(zhuǎn)變市場(chǎng)形態(tài)、發(fā)揮市場(chǎng)“無形之手”作用的核心問題。構(gòu)建開放型經(jīng)濟(jì)新體制的提出，描繪了市場(chǎng)新形態(tài)的圖景：對(duì)內(nèi)要打破自然壟斷，打破區(qū)域間的壁壘，形成統(tǒng)一開放的國(guó)內(nèi)市場(chǎng)。對(duì)外會(huì)通過“一帶一路”建設(shè)，區(qū)域或跨區(qū)域自貿(mào)協(xié)定的推廣以及亞投行、絲路基金的建設(shè)運(yùn)營(yíng)，逐步打通境外市場(chǎng)的壁壘，有效強(qiáng)化對(duì)外投資、輸出國(guó)內(nèi)產(chǎn)能，形成規(guī)范和良性發(fā)展的國(guó)際市場(chǎng)。
四是市場(chǎng)主體的重塑。企業(yè)是經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的微觀基礎(chǔ)。新常態(tài)下，作為市場(chǎng)主體的企業(yè)將會(huì)重塑，無論國(guó)有企業(yè)還是民營(yíng)企業(yè)，發(fā)展目標(biāo)都將會(huì)由做大轉(zhuǎn)為做強(qiáng)，真正成為獨(dú)立經(jīng)營(yíng)、自擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、自負(fù)其責(zé)的合格市場(chǎng)主體。企業(yè)管理體系、治理結(jié)構(gòu)、經(jīng)營(yíng)理念及發(fā)展方向?qū)?huì)成為企業(yè)能否適應(yīng)新常態(tài)、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵問題。同時(shí)，對(duì)自身無形資產(chǎn)的投入和重視、對(duì)自身商譽(yù)和社會(huì)責(zé)任形象的重視都會(huì)成為影響企業(yè)下一步發(fā)展的重要因素。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以德修身。古有“修身治國(guó)平天下”之說，“治國(guó)”和“修身”聯(lián)系在一起，強(qiáng)調(diào)“治國(guó)”需先“修身”。就是說卓越的才能，只有在高尚道德的統(tǒng)率下，才能發(fā)揮最大的正能量，才能“以德領(lǐng)才”、“以德潤(rùn)才”。
否則，只會(huì)才能越大危害越大。每個(gè)黨員干部，不管職務(wù)大小，崗位如何，一言一行都代表著黨和國(guó)家的形象，必須自覺加強(qiáng)道德操守，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，抵制歪風(fēng)邪氣，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，慎初、慎微、慎獨(dú)、慎好;強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，耐得住寂寞、頂?shù)米毫?、抗得了誘惑，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，清清白白，兩袖清風(fēng)，成為人民群眾信賴的好黨員、好干部。成為新常態(tài)下的先行者，要做到以儉養(yǎng)廉?！耙詢€養(yǎng)廉”是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是黨員干部思想道德的基本標(biāo)準(zhǔn)。儉易廉，奢易貪，儉和奢是廉和貪的起始點(diǎn)和分界線?！拔锉刈愿笙x生”，現(xiàn)今社會(huì)五光十色，多姿多彩，在權(quán)力、金錢、美色、榮譽(yù)等誘惑和考驗(yàn)面前，稍有不慎，就會(huì)迷失方向，喪失黨性和人格，最終走上貪污受賄、腐化墮落的道路。每個(gè)黨員干部必須要樹立“正身直行，眾邪自息”的堅(jiān)定信念，“不義而富且貴，于我如浮云”的淡泊之志，不以“小節(jié)無礙”而原諒自己，不以“下不為例”而開脫自己，不以“他人不知”而放縱自己，善養(yǎng)浩然正氣，思想上清明、行動(dòng)上清風(fēng)、行為上清廉。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以勤治事。“功崇惟志，業(yè)廣為勤”出自《尚書周書》，意思是，取得偉大的功業(yè)，是由于有偉大的志向;完成偉大的功業(yè)，在于辛勤不懈地工作。勤奮工作是黨員干部應(yīng)該遵循的基本工作準(zhǔn)則之一，“空談?wù)`國(guó)，實(shí)干興邦”。勤奮，不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅(jiān)忍不拔的性格和堅(jiān)強(qiáng)的意志。在實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興“中國(guó)夢(mèng)”的進(jìn)程中，每個(gè)黨員干部必須自覺承擔(dān)起人民的期待和歷史的責(zé)任，把“不務(wù)虛、只務(wù)實(shí)”作為常態(tài)，時(shí)刻把勤奮務(wù)實(shí)放在第一位，做到手勤、腿勤、嘴勤、腦勤，真干、實(shí)干、苦干、巧干，盡心、盡力、盡責(zé)、盡職，以勤奮的工作、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、不懈的努力，持之以恒的決心，披荊斬棘，攻堅(jiān)克難，一往無前，筑就夢(mèng)想。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以嚴(yán)律己?！熬迂?zé)己，小人責(zé)人”。從古至今都把能否嚴(yán)于律己當(dāng)作衡量一個(gè)人道德修養(yǎng)高下的標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)以律己，就是要求每個(gè)黨員干部從小事做起，“善小”不可不為，“惡小”不可為之，自覺從細(xì)微處律己;就是要心有敬畏、言有所戒、行有所止;就是要時(shí)時(shí)刻刻以“吾日三省吾身”的精神提醒自己，什么可為，什么不可為，什么堅(jiān)決不為，切實(shí)做到為民、務(wù)實(shí)、清廉，忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)，我們的黨才能紀(jì)律嚴(yán)明，永葆活力，真正擔(dān)負(fù)起實(shí)現(xiàn)國(guó)家富強(qiáng)、民族振興、人民幸福的歷史使命。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以誠(chéng)為本?！罢\(chéng)于中，形于外”，心靈的誠(chéng)實(shí)才會(huì)帶來行為的誠(chéng)實(shí)。習(xí)近平總書記指出：“全黨同志要強(qiáng)化黨的意識(shí)，始終把黨放在心中最高位置，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，做到忠誠(chéng)于組織，任何時(shí)候都與黨同心同德。”對(duì)黨忠誠(chéng)，是黨的事業(yè)順利發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)政治保證;對(duì)黨忠誠(chéng)，就是要在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，絕對(duì)忠于黨、忠于祖國(guó)、忠于人民。不管面臨什么艱難險(xiǎn)阻，不管遇到什么大風(fēng)大浪，都始終堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終堅(jiān)守共產(chǎn)黨人崇高的精神追求，始終堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇一
提出的“新常態(tài)”，主要是針對(duì)經(jīng)濟(jì)方面而闡述的。那么，對(duì)于“新常態(tài)”，我們應(yīng)該如何理解和把握呢?認(rèn)真閱讀下面兩篇。
心得體會(huì)。
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“新常態(tài)”一詞成為當(dāng)下中國(guó)的新詞、熱詞、高頻詞。尤其是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，黨中央堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，我們所處的政治生態(tài)環(huán)境發(fā)生了巨大的變化，吏治呈現(xiàn)出了不同以往的“新常態(tài)”。對(duì)此，我們廣大黨員干部應(yīng)充分認(rèn)識(shí)、積極適應(yīng)，爭(zhēng)取新的作為。
黨的xx大以來，新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體以極大勇氣和決心全面徹底地懲腐肅貪、狠剎四風(fēng)、激濁揚(yáng)清、標(biāo)本兼治，一系列雷霆萬鈞的舉措，澄清吏治，提振人心，得到了廣大人民群眾和絕大多數(shù)黨員和干部的認(rèn)可與堅(jiān)定支持，成為吏治新常態(tài)。之所以稱之為“新常態(tài)”，是因?yàn)橐幌盗写胧┮呀?jīng)逐步常規(guī)化，官場(chǎng)的清新狀態(tài)趨于穩(wěn)定化。
新常態(tài)下，對(duì)黨員干部的要求發(fā)生了變化，黨性標(biāo)準(zhǔn)更高，宗旨意識(shí)更強(qiáng)，工作要求更實(shí)，作風(fēng)紀(jì)律更嚴(yán)，制度約束更緊，氛圍風(fēng)氣更清新。事實(shí)上，吏治新常態(tài)正深刻改變著廣大黨員干部的言行，在我們身邊不知不覺中已發(fā)生了顯著變化：搞形式少了，求實(shí)質(zhì)多了;講享樂少了，作奉獻(xiàn)多了;隨意散漫少了，按章辦事多了。個(gè)人工作和生活中，“潛規(guī)則”干擾少了，工作的精力多了;迎來送往應(yīng)酬少了，干事創(chuàng)業(yè)時(shí)間多了;黨員干部遇到矛盾和問題時(shí)候，回避少了，主動(dòng)承擔(dān)多了等等。
吏治新常態(tài)是黨的xx大黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，是作風(fēng)建設(shè)抓鐵有痕的結(jié)果，是政治生態(tài)改變優(yōu)化的表現(xiàn)，是廣大干部群眾期盼的狀態(tài)，也是我們廣大黨員干部創(chuàng)新作為的良好契機(jī)。
吏治新常態(tài)是民心所盼、眾望所歸。然而，有的黨員干部對(duì)這種新常態(tài)還不同程度地存在一些認(rèn)識(shí)誤區(qū)和行為偏差。首先，從思想認(rèn)識(shí)來看，有的黨員干部認(rèn)為這股清新之風(fēng)只是一陣臺(tái)風(fēng)，刮過了就會(huì)“濤聲依舊”。他們沒有充分認(rèn)識(shí)到黨中央正風(fēng)肅紀(jì)的決心和毅力，事實(shí)上這種“新常態(tài)”完全不同于以往，更不是一場(chǎng)“運(yùn)動(dòng)”，而將是長(zhǎng)期、常態(tài)化的存在，不可能回到以前的狀態(tài)。其次，從個(gè)人心態(tài)來看，有的黨員干部對(duì)于這種新常態(tài)出現(xiàn)了難適應(yīng)、不習(xí)慣的狀態(tài)。有的感嘆工作標(biāo)準(zhǔn)太高、要求太嚴(yán)、工作節(jié)奏比以前快了，“壓力山大”;有的抱怨禁令太多、福利取消、收入減少，感覺“越來越不自由，越干越?jīng)]意思”等等，出現(xiàn)了觀望等待、焦慮埋怨等情緒，期盼狠抓作風(fēng)建設(shè)舉措快點(diǎn)結(jié)束。再次，從行動(dòng)作為來看，有的黨員干部抱怨“為官不易”，抱著“只要不出事，寧愿不做事”、“不求過得硬，只求過得去”的態(tài)度，消極應(yīng)付，不敢擔(dān)當(dāng)，為官不為，等等。
凡此種種，雖然只是少數(shù)現(xiàn)象，但其影響和危害卻不容小覷。對(duì)我們廣大黨員干部來講，能不能適應(yīng)吏治新常態(tài)是當(dāng)前面臨的新考驗(yàn)，能不能盡快走出認(rèn)識(shí)誤區(qū)和糾正行為偏差將關(guān)系到事業(yè)成敗。因此，我們要堅(jiān)決摒棄那些蒙混過關(guān)的思想、法不責(zé)眾的心態(tài)、打擦邊球的僥幸，盡快結(jié)束那種庸懶散奢的不正?！盃顟B(tài)”，步入群眾期盼和滿意的“新常態(tài)”。
在新常態(tài)下，我們黨員干部應(yīng)該充分抓住新的機(jī)遇，積極迅速調(diào)整心態(tài)，勇敢地把責(zé)任扛在肩上，奮發(fā)努力創(chuàng)造新業(yè)績(jī)。
面對(duì)新常態(tài)，要充分認(rèn)識(shí)到我們黨從嚴(yán)治黨的堅(jiān)定決心和持續(xù)發(fā)力的恒心，徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，進(jìn)一步堅(jiān)定對(duì)中央正風(fēng)肅紀(jì)的信心，打消顧慮，主動(dòng)調(diào)整思維、心態(tài)和行為，積極適應(yīng)這一新常態(tài)，迅速在新常態(tài)下來謀劃和開展自己的工作;要持續(xù)深入開展理想信念教育，引導(dǎo)黨員、干部增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信，始終不渝為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)而拼搏奮斗。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說，我們要鞏固和擴(kuò)大教育實(shí)踐成果，持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)，積極作為，當(dāng)好“大管家”，扎實(shí)做好管理服務(wù)保障工作，為全市現(xiàn)代化建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
面對(duì)新常態(tài)，我們每一個(gè)黨員干部都要懂得，與其他人相比，做黨員、當(dāng)干部就必須遵守更多的規(guī)矩、接受更嚴(yán)的約束，我們要有這樣的思想準(zhǔn)備和行動(dòng)自覺。特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更要加強(qiáng)自我約束，習(xí)慣在嚴(yán)于律己中擔(dān)當(dāng)責(zé)任，習(xí)慣以清風(fēng)正氣干事創(chuàng)業(yè)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格按章辦事，成為普通黨員、群眾的榜樣;充分認(rèn)識(shí)到手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，要做到規(guī)范用權(quán)，“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”，切實(shí)為群眾謀福祉，這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的本分和應(yīng)盡的職責(zé)。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說，我們要進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化用制度管人、管事、管錢、管物，規(guī)范服務(wù)行為，切實(shí)提高管理服務(wù)的規(guī)范化和科學(xué)化水平。
面對(duì)新常態(tài)，我們黨員干部要自覺堅(jiān)守黨紀(jì)國(guó)法、廉潔從政、思想道德的底線，心存敬畏，始終做到自重、自省、自警、自勵(lì)，做堅(jiān)守底線的模范，努力成為引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚的楷模。社會(huì)和群眾對(duì)公務(wù)人員尤其是黨員干部的監(jiān)督將無處不在，無論是監(jiān)督的內(nèi)容、形式和力度都將比以往更多更大。我們要正確對(duì)待群眾的批評(píng)和監(jiān)督，把群眾的監(jiān)督作為一面鏡子，暢通建言獻(xiàn)策、批評(píng)監(jiān)督渠道，主動(dòng)深入地聽取群眾的意見建議，經(jīng)?！罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，省自身，明得失，不斷提高自身修養(yǎng)，努力改進(jìn)工作。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說，我們要堅(jiān)持管理科學(xué)化、保障法制化、服務(wù)社會(huì)化的方向，牢記服務(wù)宗旨，主動(dòng)接受干部職工和社會(huì)群眾的監(jiān)督、評(píng)判，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量。
面對(duì)新常態(tài)，我們黨員干部要善于從全面深化改革、推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的大局出發(fā)，積極觀大勢(shì)、謀大事;要著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，秉持功成不必在我的理念，堅(jiān)定發(fā)展戰(zhàn)略，不搞所謂的“政績(jī)工程”，不貪一時(shí)之功，不圖一時(shí)之名，多干打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的事情，既盡力而為，又量力而行，把好事辦好。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說，我們要緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，堅(jiān)持從全局的角度想問題、辦事情，服從服務(wù)于全市改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，為全市現(xiàn)代化建設(shè)提供強(qiáng)有力的后勤保障。
面對(duì)新常態(tài)，作為黨員干部，我們要積極順應(yīng)人民的期盼，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，以提出的“三嚴(yán)三實(shí)”要求自己，以焦裕祿精神為標(biāo)桿，思想境界要更高，履職能力要更強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)要更高，服務(wù)效果要更好。在日常工作中，要自覺牢固確立群眾觀念，多辦人民群眾期盼和歡迎的事。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說，我們要堅(jiān)持“機(jī)關(guān)滿意、干部職工滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意、社會(huì)滿意、自身滿意”的“五滿意”標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)提升工作品質(zhì)，主動(dòng)回應(yīng)干部職工和群眾期盼與關(guān)切，為干部職工和群眾多做實(shí)事好事。
吏治新常態(tài)營(yíng)造了干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，為能干事、干成事者提供了舞臺(tái)。面對(duì)新常態(tài)，我們黨員干部要進(jìn)一步提振精氣神，弘揚(yáng)勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、忠于職守、專于事業(yè)的精神，在推進(jìn)全面深化改革、推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展的大局中展現(xiàn)作為，在服務(wù)穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生的事業(yè)中做出更大成績(jī)，不負(fù)黨和人民群眾的期望。對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作來說，我們要適應(yīng)新形勢(shì)，按照《機(jī)關(guān)事務(wù)管理?xiàng)l例》所賦予和明確的職能要求，克難奮進(jìn)，迎難而上，積極創(chuàng)新作為，在厲行勤儉節(jié)約、推進(jìn)公車改革、規(guī)范資產(chǎn)管理、優(yōu)化社會(huì)化服務(wù)中體現(xiàn)后勤戰(zhàn)線同志的人生價(jià)值，展示機(jī)關(guān)事務(wù)工作者的良好風(fēng)采。
政治生態(tài)環(huán)境中的“新常態(tài)”出現(xiàn)，最高興的莫過于普通老百姓。以前老百姓辦事要看當(dāng)官的臉色，甚至還要送錢送禮，一些基層部門經(jīng)常出現(xiàn)老百姓辦事找不到人的情況。這些政府機(jī)關(guān)部門的不良作風(fēng)，隨著中央反敗工作的不斷深入以及黨風(fēng)廉政建設(shè)的推進(jìn)，已經(jīng)逐漸消失了。如今，到政府部門去辦事，中要是上班時(shí)間幾乎都能找到人，受理工作人員的態(tài)度也好轉(zhuǎn)了，吃拿卡要現(xiàn)象也銷聲匿跡。這樣的“新常態(tài)”來之不易，值得珍惜。
其實(shí)，這種“新常態(tài)”是政府機(jī)關(guān)單位職能回歸的結(jié)果，是風(fēng)清氣正從政環(huán)境表現(xiàn)。而這一切都與中央反腐的堅(jiān)定決心所分不開。自從xx大以來，中央反腐的力度不斷加強(qiáng)，對(duì)敗官員一視同仁，查處了一大批的敗分子，彰顯了中央的零容忍態(tài)度及堅(jiān)定決心。同時(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，整治懶庸散等不作為、亂作為現(xiàn)象，扭轉(zhuǎn)廣大黨員干部的不良作風(fēng)，取得了顯著實(shí)效，使“新常態(tài)”得以到來。
作為黨員干部，一定要主動(dòng)適應(yīng)這種正常的政治生態(tài)環(huán)境，不能總想著以前的隱形收入，甚至還對(duì)“四風(fēng)”行為抱有念想，對(duì)中央打造風(fēng)清氣正的從政環(huán)境持觀望態(tài)度，總以為這陣風(fēng)過去，一切又會(huì)回到從前。特別是一些黨員干部在沒有了好處的情況下，為了不出事，寧愿不干事，消極應(yīng)對(duì)中央的作風(fēng)整頓行動(dòng)。對(duì)于這類人群，一定要及時(shí)調(diào)整心態(tài)，盡快學(xué)會(huì)在這樣的“新常態(tài)”下開展工作，實(shí)現(xiàn)自己的“轉(zhuǎn)型升級(jí)”，爭(zhēng)取在新的條件下、按照新的標(biāo)準(zhǔn)要求，有更大的作為。
當(dāng)前政治環(huán)境中出現(xiàn)的“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。黨員干部應(yīng)該清楚的看到，以前的歪風(fēng)邪氣已經(jīng)行不通了，必須要重新樹立正確的價(jià)值觀、政績(jī)觀及權(quán)力觀，端正思想，真正把全心全意為人民服務(wù)，為民務(wù)實(shí)清廉落到實(shí)處。有了良好的政治生態(tài)，更有利于開展正常的工作，更有利于有才干、想作為的人有更大的作為，更有利于真正的人才脫穎而出。對(duì)于年輕干部來說，這也是個(gè)難得的機(jī)會(huì)，只要肯努力，有責(zé)任，敢擔(dān)當(dāng)，就完全可以大有所為。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇二
為了著力解決思想認(rèn)識(shí)、行為規(guī)范以及工作狀態(tài)上存在的思想懈怠、政治敏銳性不強(qiáng)、執(zhí)行力不強(qiáng)、重形式輕內(nèi)容等突出問題，按照上級(jí)統(tǒng)一安排和部署，利州分局刑偵大隊(duì)組織全體民警圍繞"新常態(tài)新習(xí)慣新作為"開展了大討論活動(dòng)。目的在于：引導(dǎo)民警樹立"忠誠(chéng)為民、拼搏進(jìn)取、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)"四種精神，增強(qiáng)"學(xué)習(xí)應(yīng)用、廉潔自律、拒腐防變"三個(gè)能力，切實(shí)解決隊(duì)伍中存在的突出問題。通過這次學(xué)習(xí)，我認(rèn)為我們不僅要在思想認(rèn)識(shí)上有所提升，更重要的是要將其慣通于實(shí)際工作中?，F(xiàn)就此活動(dòng)談?wù)勛约旱男牡皿w會(huì)：
作為利州公安一名法醫(yī)，我的崗位職責(zé)是勘驗(yàn)各類人體傷亡現(xiàn)場(chǎng)，檢驗(yàn)鑒定尸體，檢查受傷人員，鑒定意見是區(qū)分罪與非罪、罪輕與罪重的重要依據(jù)，是案事件定性的強(qiáng)力技術(shù)支撐。因此，在我的崗位上，要依法、公正、公平、公開，科學(xué)、客觀、謹(jǐn)慎、高效開展工作，顯現(xiàn)出法律追求的公正和效率。我的崗位是公安法醫(yī)，在"新常態(tài)"下，我應(yīng)該做什么？怎么做？由于法律的變化，由于社會(huì)司法鑒定機(jī)構(gòu)與公安司法鑒定機(jī)構(gòu)的并存，由于信訪條例的實(shí)施，由于輿論的關(guān)注和曝光，鑒定結(jié)論的公信力和準(zhǔn)確性要求更高，尖銳的評(píng)論風(fēng)起云涌，社會(huì)對(duì)鑒定人的評(píng)價(jià)更是一針見血，鑒定人已經(jīng)完全置于社會(huì)的框架下工作。在這種錯(cuò)綜復(fù)雜的社會(huì)背景下，公安法醫(yī)唯有迎難而上，敢于負(fù)責(zé)，開拓進(jìn)取，才能應(yīng)付和面對(duì)社會(huì)的壓力，才能變壓力為動(dòng)力，更好地服務(wù)辦案，回饋社會(huì)。在我的'法醫(yī)崗位上，就是要熟悉相關(guān)法律法規(guī)，掌握法醫(yī)行業(yè)規(guī)范，依照程序檢驗(yàn)鑒定，做到鑒定質(zhì)量必須保證，鑒定結(jié)論必須準(zhǔn)確。隨時(shí)接受領(lǐng)導(dǎo)的指令，在領(lǐng)導(dǎo)需要的時(shí)候，能夠挺身而出；在領(lǐng)導(dǎo)遺忘的時(shí)候，也會(huì)心平氣和。勤勤懇懇工作，踏踏實(shí)實(shí)做人。在我的法醫(yī)崗位上，就是要善待群眾，尊重事實(shí)，不枉不縱。堅(jiān)持用一把尺子，杜絕用雙重標(biāo)準(zhǔn)評(píng)判。群眾最關(guān)心的除鑒定結(jié)論外，還有法醫(yī)的群眾工作能力，溝通能力，協(xié)調(diào)能力。對(duì)于目前處理的一部分非正常死亡事件，少數(shù)群眾由于對(duì)公安機(jī)關(guān)的偏見，或者盲信媒體對(duì)社會(huì)鑒定不恰當(dāng)?shù)男麚P(yáng)，或者聽說一些法律專家對(duì)現(xiàn)行法律中所謂自偵自鑒有違程序的批評(píng)，讓公安機(jī)關(guān)以及公安法醫(yī)處在十分尷尬的境界。無論如何，只要我們堅(jiān)持黨的路線，堅(jiān)持走群眾路線，堅(jiān)持社會(huì)主義法治理念，堅(jiān)持科學(xué)至上，群眾還是會(huì)滿意的。
作為一種職業(yè)，新常態(tài)下要有新的習(xí)慣。首先，要提升學(xué)習(xí)能力。學(xué)習(xí)能力是一個(gè)人最基本、最重要的能力。學(xué)習(xí)的進(jìn)步，是一切進(jìn)步的先導(dǎo)；學(xué)習(xí)的落后，是一切落后的根源。其次，在專業(yè)上要有張揚(yáng)的個(gè)性特征。自然科學(xué)不同于社會(huì)科學(xué)，不需要溫順，不需要盲從，要敢于說"不",要善于"鉆營(yíng)",要有永不服輸，懷疑一切的學(xué)術(shù)品質(zhì)。再次，要堅(jiān)守職業(yè)道德底線。不做違反法律、道德的鑒定，不去利用"空子"來迎合少數(shù)人口味。最后，要對(duì)職業(yè)負(fù)責(zé)。對(duì)得起這個(gè)職業(yè)，對(duì)得起前輩，更要引導(dǎo)好后來人，讓職業(yè)傳承綻放光芒，直到永遠(yuǎn)。
通過這次"新常態(tài)、新習(xí)慣、新作為"專題討論活動(dòng)，我深受感觸，收益頗多，法醫(yī)崗位責(zé)任重大，我們要不斷的學(xué)習(xí)、錘煉，以高度的事業(yè)心、責(zé)任心，不怕困難、不畏艱險(xiǎn)的進(jìn)取精神，兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞的奉獻(xiàn)精神對(duì)待法醫(yī)工作，盡心盡力，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，請(qǐng)人民群眾放心。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇三
為適應(yīng)和把握新常態(tài)，中央作出了一系列決策部署，隨著政策及方向的新調(diào)整，新常態(tài)下，各項(xiàng)工作涉及面更廣，面臨的難題更多，要有新觀念。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，增長(zhǎng)速度正從高速轉(zhuǎn)向中高速，發(fā)展方式正從規(guī)模速度型粗放增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長(zhǎng)，結(jié)構(gòu)調(diào)整正從增量擴(kuò)能為主轉(zhuǎn)向存量與增量并存的深度調(diào)整，發(fā)展動(dòng)力正從傳統(tǒng)增長(zhǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)向新增長(zhǎng)點(diǎn)。這是中央對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中長(zhǎng)期客觀趨勢(shì)的戰(zhàn)略判斷。：
一是發(fā)展理念的調(diào)整。
發(fā)展理念是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的思想基礎(chǔ)。新常態(tài)下，中央強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，以提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和效益為中心，突出創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控，加強(qiáng)民生保障，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)健康發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定。這說明我國(guó)在發(fā)展理念上的重大轉(zhuǎn)變，這種轉(zhuǎn)變帶來的是經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、增長(zhǎng)動(dòng)力、發(fā)展質(zhì)量的重要調(diào)整。具體來講，貨幣政策會(huì)持續(xù)在穩(wěn)字上下功夫，在保持靈活性的同時(shí)，嚴(yán)防系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn);財(cái)政政策的調(diào)整會(huì)逐漸微觀定向化，不再搞短期大規(guī)模經(jīng)濟(jì)刺激;實(shí)體經(jīng)濟(jì)會(huì)更加突出科技創(chuàng)新的引擎作用，提高全要素生產(chǎn)率水平。同時(shí)，環(huán)境治理和建設(shè)投入將會(huì)加大，對(duì)于民生的重視也會(huì)超出以往任何一個(gè)時(shí)期。
二是政府職能的轉(zhuǎn)變。
新常態(tài)下，更好地發(fā)揮政府作用，推動(dòng)簡(jiǎn)政放權(quán)，實(shí)現(xiàn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化成為全面深化改革的重要目標(biāo)。政府部門簡(jiǎn)政放權(quán)，將會(huì)在大部分經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域逐步退出前置審批或?qū)彶椋械念I(lǐng)域會(huì)完全放開，有的領(lǐng)域則會(huì)通過強(qiáng)化事中或事后監(jiān)管來實(shí)現(xiàn)對(duì)市場(chǎng)的保護(hù)。簡(jiǎn)政放權(quán)意味著一般性經(jīng)濟(jì)事務(wù)管理的社會(huì)成本降低，相應(yīng)地，政府依法決策、依法治理能力水平則會(huì)顯著提高。
三是市場(chǎng)形態(tài)的完善。
新常態(tài)下，發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的主導(dǎo)性作用，促進(jìn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系更加完善是轉(zhuǎn)變市場(chǎng)形態(tài)、發(fā)揮市場(chǎng)“無形之手”作用的核心問題。構(gòu)建開放型經(jīng)濟(jì)新體制的提出，描繪了市場(chǎng)新形態(tài)的圖景：對(duì)內(nèi)要打破自然壟斷，打破區(qū)域間的壁壘，形成統(tǒng)一開放的國(guó)內(nèi)市場(chǎng)。對(duì)外會(huì)通過“一帶一路”建設(shè)，區(qū)域或跨區(qū)域自貿(mào)協(xié)定的推廣以及亞投行、絲路基金的建設(shè)運(yùn)營(yíng)，逐步打通境外市場(chǎng)的壁壘，有效強(qiáng)化對(duì)外投資、輸出國(guó)內(nèi)產(chǎn)能，形成規(guī)范和良性發(fā)展的國(guó)際市場(chǎng)。
四是市場(chǎng)主體的重塑。
企業(yè)是經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的微觀基礎(chǔ)。新常態(tài)下，作為市場(chǎng)主體的企業(yè)將會(huì)重塑，無論國(guó)有企業(yè)還是民營(yíng)企業(yè)，發(fā)展目標(biāo)都將會(huì)由做大轉(zhuǎn)為做強(qiáng)，真正成為獨(dú)立經(jīng)營(yíng)、自擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、自負(fù)其責(zé)的合格市場(chǎng)主體。企業(yè)管理體系、治理結(jié)構(gòu)、經(jīng)營(yíng)理念及發(fā)展方向?qū)?huì)成為企業(yè)能否適應(yīng)新常態(tài)、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵問題。同時(shí)，對(duì)自身無形資產(chǎn)的投入和重視、對(duì)自身商譽(yù)和社會(huì)責(zé)任形象的重視都會(huì)成為影響企業(yè)下一步發(fā)展的重要因素。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以德修身。古有“修身治國(guó)平天下”之說，“治國(guó)”和“修身”聯(lián)系在一起，強(qiáng)調(diào)“治國(guó)”需先“修身”。就是說卓越的才能，只有在高尚道德的統(tǒng)率下，才能發(fā)揮的正能量，才能“以德領(lǐng)才”、“以德潤(rùn)才”。
否則，只會(huì)才能越大危害越大。每個(gè)黨員干部，不管職務(wù)大小，崗位如何，一言一行都代表著黨和國(guó)家的形象，必須自覺加強(qiáng)道德操守，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，抵制歪風(fēng)邪氣，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，慎初、慎微、慎獨(dú)、慎好;強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，耐得住寂寞、頂?shù)米毫?、抗得了誘惑，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，清清白白，兩袖清風(fēng)，成為人民群眾信賴的好黨員、好干部。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以儉養(yǎng)廉?！耙詢€養(yǎng)廉”是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是黨員干部思想道德的基本標(biāo)準(zhǔn)。儉易廉，奢易貪，儉和奢是廉和貪的起始點(diǎn)和分界線?！拔锉刈愿?，而后蟲生”，現(xiàn)今社會(huì)五光十色，多姿多彩，在權(quán)力、金錢、美色、榮譽(yù)等誘惑和考驗(yàn)面前，稍有不慎，就會(huì)迷失方向，喪失黨性和人格，最終走上貪污受賄、腐化墮落的道路。每個(gè)黨員干部必須要樹立“正身直行，眾邪自息”的堅(jiān)定信念，“不義而富且貴，于我如浮云”的淡泊之志，不以“小節(jié)無礙”而原諒自己，不以“下不為例”而開脫自己，不以“他人不知”而放縱自己，善養(yǎng)浩然正氣，思想上清明、行動(dòng)上清風(fēng)、行為上清廉。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以勤治事?！肮Τ缥┲荆瑯I(yè)廣為勤”出自《尚書周書》，意思是，取得偉大的功業(yè)，是由于有偉大的志向;完成偉大的功業(yè)，在于辛勤不懈地工作。勤奮工作是黨員干部應(yīng)該遵循的基本工作準(zhǔn)則之一，“空談?wù)`國(guó)，實(shí)干興邦”。勤奮，不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅(jiān)忍不拔的性格和堅(jiān)強(qiáng)的意志。
在實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興“中國(guó)夢(mèng)”的進(jìn)程中，每個(gè)黨員干部必須自覺承擔(dān)起人民的期待和歷史的責(zé)任，把“不務(wù)虛、只務(wù)實(shí)”作為常態(tài)，時(shí)刻把勤奮務(wù)實(shí)放在第一位，做到手勤、腿勤、嘴勤、腦勤，真干、實(shí)干、苦干、巧干，盡心、盡力、盡責(zé)、盡職，以勤奮的工作、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、不懈的努力，持之以恒的決心，披荊斬棘，攻堅(jiān)克難，一往無前，筑就夢(mèng)想。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以嚴(yán)律己。“君子責(zé)己，小人責(zé)人”。從古至今都把能否嚴(yán)于律己當(dāng)作衡量一個(gè)人道德修養(yǎng)高下的標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)以律己，就是要求每個(gè)黨員干部從小事做起，“善小”不可不為，“惡小”不可為之，自覺從細(xì)微處律己;就是要心有敬畏、言有所戒、行有所止;就是要時(shí)時(shí)刻刻以“吾日三省吾身”的精神提醒自己，什么可為，什么不可為，什么堅(jiān)決不為，切實(shí)做到為民、務(wù)實(shí)、清廉，忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)，我們的黨才能紀(jì)律嚴(yán)明，永葆活力，真正擔(dān)負(fù)起實(shí)現(xiàn)國(guó)家富強(qiáng)、民族振興、人民幸福的歷史使命。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以誠(chéng)為本?！罢\(chéng)于中，形于外”，心靈的誠(chéng)實(shí)才會(huì)帶來行為的誠(chéng)實(shí)。習(xí)近平總書記指出：“全黨同志要強(qiáng)化黨的意識(shí)，始終把黨放在心中位置，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，做到忠誠(chéng)于組織，任何時(shí)候都與黨同心同德?！睂?duì)黨忠誠(chéng)，是黨的事業(yè)順利發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)政治保證;對(duì)黨忠誠(chéng)，就是要在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，絕對(duì)忠于黨、忠于祖國(guó)、忠于人民。不管面臨什么艱難險(xiǎn)阻，不管遇到什么大風(fēng)大浪，都始終堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終堅(jiān)守共產(chǎn)黨人崇高的精神追求，始終堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念。
20_年10月30日，我有幸參加了在杭州舉辦的“千課萬人”全國(guó)中小學(xué)“新常態(tài)班主任工作”研討會(huì)。研討會(huì)時(shí)間為10月30——11月1日，雖然周末沒有休息，但是我感到非常充實(shí)，感謝學(xué)校給了我這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。我認(rèn)真聆聽了特級(jí)教師以及全國(guó)優(yōu)秀班主任的10場(chǎng)精彩講座，收獲頗多?，F(xiàn)將各場(chǎng)講座所獲整理如下：
第一場(chǎng)：北京廣渠門中學(xué)宏志班班主任高金英老師的《站好講臺(tái)顯身手，努力做的教師》。高老師告訴我們心態(tài)決定一切，她告訴我們：“熱愛一個(gè)學(xué)生就等于塑造一個(gè)學(xué)生，厭惡一個(gè)學(xué)生就等于毀掉一個(gè)學(xué)生?！备呃蠋熣J(rèn)為班主任要有本領(lǐng)將德育的大道理融入一個(gè)個(gè)生動(dòng)的教育故事中，一個(gè)老師最起碼肚子里要有300個(gè)教育故事，要善于利用“小故事”引導(dǎo)學(xué)生理解“大道理”。
第二場(chǎng)：湖南省濮陽(yáng)市油田第十五中學(xué)班主任段惠民老師的《感悟生活的教育智慧》。在將近2個(gè)小時(shí)的講座中，段老師引經(jīng)據(jù)典，融合中西教育精華，什么蘇格拉底、蘇霍姆林斯基、陶行知等教育大師的教育理念，他信手拈來，并且活學(xué)活用，他善于從大家的教育思想中反思、實(shí)踐，從而升華成自己的教育理念，如：生活即教育，教育也是生活。社會(huì)即學(xué)校，學(xué)校也是社會(huì)。段老師反復(fù)說自己是個(gè)“鄉(xiāng)村小教師”，然而，事實(shí)證明，古今中外的教育家無不是從一個(gè)個(gè)具體的教育實(shí)踐中成就自己教育大家的身份和地位的?？梢院敛豢鋸埖恼f，段惠民老師就是教育家。
第三場(chǎng)：北師大教授、博士生導(dǎo)師錢志亮的《教育的邏輯起點(diǎn)》。錢老師不愧是一名教育專家，我深深被其淵博的學(xué)識(shí)，風(fēng)趣幽默的語(yǔ)言，深入淺出的語(yǔ)言，針砭時(shí)弊的入木三分所折服。他發(fā)言的主要內(nèi)容有：一、從源頭談人性。二、透過現(xiàn)象看本質(zhì)。三、語(yǔ)重心長(zhǎng)，激發(fā)強(qiáng)烈社會(huì)責(zé)任意識(shí)。
第四場(chǎng)：湖北省武漢市漢陽(yáng)區(qū)鐘家村小學(xué)優(yōu)秀班主任桂賢娣老師的《如何教育學(xué)生平安長(zhǎng)大》。從頭至尾，桂老師走在會(huì)場(chǎng)中間，用極為平實(shí)的語(yǔ)言為我們講述一個(gè)個(gè)自己教學(xué)中發(fā)生的小故事，其哲理之多，啟示之廣，不得不令人驚嘆!每周桂老師都要問自己三個(gè)問題：“你愛你的學(xué)生嗎?你會(huì)愛你的學(xué)生嗎?你的學(xué)生感受到你的愛了嗎?”在長(zhǎng)達(dá)兩個(gè)多小時(shí)的演講中，會(huì)場(chǎng)時(shí)而安靜，時(shí)而沸騰，大家都被桂老師的精彩演講所吸引和感動(dòng)。
第五場(chǎng)：原上海北郊學(xué)校校長(zhǎng)，上海市十佳青年校長(zhǎng)，上海市十大教育新聞人物鄭杰老師的《有效德育的基本原理》。他的講話，幽默中帶著哲理，讓我深深體會(huì)到：是不是一個(gè)好老師，首先要看是不是愛自己的家人，教學(xué)生愛，的方法是愛。
第六場(chǎng)：南京師范大學(xué)心理系教授，博士生導(dǎo)師趙凱老師的《從職業(yè)化到專業(yè)化——優(yōu)秀班主任的成長(zhǎng)路徑》，趙老師的講座，那叫激情飛揚(yáng)，那叫縱橫捭闔，那叫才情并茂。趙老師敏捷的思維和豐富略帶夸張的肢體語(yǔ)言極具“煽動(dòng)力”和“殺傷力”!他主講的內(nèi)容中提到：每一個(gè)班主任都應(yīng)當(dāng)思考我們的價(jià)值何在?我們的專業(yè)性何在?我們的愿景何在?特別是——在工作中如何成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的班主任?他從多個(gè)角度闡釋了作為職業(yè)班主任的要求，很受啟發(fā)!
第七場(chǎng)：廣東省深圳市云頂學(xué)校校長(zhǎng)楊堅(jiān)老師的《教育是發(fā)現(xiàn)與成全》。楊老師結(jié)合豐富案例生動(dòng)講述自己的教育理念。講座中，金句不斷，引起場(chǎng)下老師的陣陣掌聲。楊老師表示，老師和家長(zhǎng)要去“發(fā)現(xiàn)孩子的世界、成為孩子的友人”，“發(fā)現(xiàn)孩子的長(zhǎng)處，成為孩子的貴人”。新型的親子(師生)關(guān)系，不是高高在上，而是融入其中。家長(zhǎng)與教師面對(duì)孩子要懷著愛心，雖然“有愛的教育不一定成功，但沒愛的教育一定失敗!”在發(fā)現(xiàn)孩子的長(zhǎng)處方面，楊老師認(rèn)為“人不可能樣樣皆是，更不可能一無是處?！焙⒆訌男〉介L(zhǎng)大要經(jīng)受別人的無數(shù)次評(píng)價(jià)，不管別人說什么、如何說，在孩子眼中，父母和老師的賞識(shí)永遠(yuǎn)是孩子最看重的。
第八場(chǎng)：北京小學(xué)大興分校校長(zhǎng)張景浩老師的《揚(yáng)起自信的風(fēng)帆》。聽了張老師的這一報(bào)告，讓我感慨頗多。領(lǐng)略了張景浩老師給學(xué)生自信的方法，以及學(xué)生的轉(zhuǎn)變，讓我深深的感受到自己的不足。反思一下，我要讓我的學(xué)生也揚(yáng)起自信的風(fēng)帆。首先，在學(xué)生面前我永遠(yuǎn)自信。第二，要尊重學(xué)生，信任學(xué)生，愛學(xué)生。第三，幫助學(xué)生樹立自信。學(xué)生的個(gè)體差異是不可避免的，但我們要用發(fā)展的眼光看學(xué)生，給學(xué)生充足的自信，讓他們?cè)谧约旱娜松魍局?，揚(yáng)起自信的風(fēng)帆，迎接挑戰(zhàn)，開創(chuàng)未來。
第九場(chǎng)：上海晉元中學(xué)德育主任丁如許的《讓班會(huì)課更有魅力》。丁老師告訴我們，每一次班會(huì)課都是一次教育的機(jī)會(huì)，是班主任與每一個(gè)學(xué)生交流溝通的絕好機(jī)會(huì)。好的班會(huì)要具備“五實(shí)”標(biāo)準(zhǔn)：切實(shí)的課，有意義的課;充實(shí)的課，有效率的課;扎實(shí)的課，有生成的課;平實(shí)的課，常態(tài)下的課;真實(shí)的課，需完善的課。要打造魅力班會(huì)課，一要精心選題型，二要巧借八方力，三要增強(qiáng)開放性，五要全班齊動(dòng)員，六要研究課結(jié)構(gòu)，七要認(rèn)真寫教案，八要?jiǎng)?chuàng)造新形勢(shì)。
第十場(chǎng)：北京市朝陽(yáng)區(qū)垂楊柳中心小學(xué)鄭丹娜老師的《全接納，慢引導(dǎo)》。聽完鄭老師的講座，讓我感覺到真正優(yōu)秀的教師，能夠讀懂孩子的故事，而且能夠抓住不平常的機(jī)會(huì)，幫助作者創(chuàng)作故事。是啊，由此我想到：我們的孩子，在校或多或少都有可能犯錯(cuò)，但是孩子今天的錯(cuò)誤不是永遠(yuǎn)的錯(cuò)誤;孩子現(xiàn)在不好不代表永遠(yuǎn)不好。因此就需要我們老師用自己的心去理解體會(huì)，鼓勵(lì)提醒。鄭老師還滲透了說好心靈的悄悄話，要做到以下幾點(diǎn)：
1、悄悄滲透做人的教育。
2、悄悄解除孩子的煩惱。
3、悄悄和孩子交上朋友。
4、悄悄傾聽孩子的心聲。
5、悄悄提高孩子的能力。
悄悄話的寫法還要寫在關(guān)鍵點(diǎn)上：寫在品德迷失處、寫在心靈陰郁處、寫在質(zhì)疑問難處、寫在喜訊進(jìn)步處。總之，鄭老師始終堅(jiān)持一個(gè)工作思想：讓孩子愛上我，而不是怕上我。兩個(gè)工作原則：微笑從教;不忘童年。所有的這些方法，讓我不禁想到，的確如此。譬如：早上我給學(xué)生微笑和真誠(chéng)的問候，于是孩子還給我的也是甜甜的微笑;講起課來我面帶笑容，孩子們也忘我的進(jìn)入各種情景;當(dāng)孩子遇到困難，我用微笑慰藉，于是，孩子們便有了克服困難的勇氣和力量。
回顧這三天時(shí)間的學(xué)習(xí)，我感覺收獲很多，不僅感動(dòng)于各位優(yōu)秀老師的精彩演講，也學(xué)到了很多好的教學(xué)方法，更深刻地認(rèn)識(shí)到自身的許多不足，希望以后還能有這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，能提高自己更好地為教育作出自己的貢獻(xiàn)。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇四
下面是為大家精心準(zhǔn)備的2016年新常態(tài)新形象新作為心得體會(huì)范文，歡迎閱讀參考!
習(xí)xx總書記說過一句精辟的話：“如果不加強(qiáng)讀書學(xué)習(xí)，知識(shí)就會(huì)老化，思想就會(huì)僵化，能力就會(huì)退化?！痹谛碌男蝿?shì)下，加強(qiáng)學(xué)習(xí)是認(rèn)識(shí)新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)的迫切需要。對(duì)于政研干部來說，只有持之以恒地學(xué)習(xí)，說話才有中氣，思想才有靈氣，文章才有才氣，行事才有底氣。為此，我們圍繞適應(yīng)“新常態(tài)”、確?！靶伦鳛椤边@一主題，著眼于“人人可學(xué)、人人好學(xué)、人人學(xué)好”的“三學(xué)”目標(biāo)，推行學(xué)習(xí)全員化、學(xué)習(xí)組織化、學(xué)習(xí)制度化、學(xué)習(xí)價(jià)值化“四化”學(xué)習(xí)制度，以學(xué)修身、以學(xué)益智、以學(xué)增才，努力提升干部素質(zhì)，提升隊(duì)伍形象，提升服務(wù)水平。
推行學(xué)習(xí)全員化。學(xué)習(xí)全員化，就是把干部職工全部納入學(xué)習(xí)計(jì)劃，樹立“全民學(xué)習(xí)”的理念，樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)。行不率則眾不從，身不先則眾不信。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭抓、帶頭學(xué)、帶著講，努力使自己成為學(xué)習(xí)型組織的.堅(jiān)定擁護(hù)者、模范帶頭者。二是集體專題學(xué)。結(jié)合開展“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動(dòng)，創(chuàng)新方式，每季度組織一次集中學(xué)習(xí)。同時(shí)，適時(shí)召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，廣宣為學(xué)之道，大興勤學(xué)之風(fēng)，力求善學(xué)之策。三是干部普遍學(xué)。學(xué)通“必修課”，用最新理論、政策法規(guī)武裝頭腦，用黨風(fēng)、黨紀(jì)、黨性規(guī)范和約束自己;學(xué)精“專業(yè)課”，對(duì)基本理論深學(xué)、本職業(yè)務(wù)精學(xué)、修身知識(shí)勤學(xué)、急需知識(shí)先學(xué)，努力成為部門工作的行家里手;學(xué)好“選修課”，力求有己所長(zhǎng)，專兼并進(jìn)，綜合提高。 ?推行學(xué)習(xí)組織化。學(xué)習(xí)組織化，就是確保整個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng)有計(jì)劃、有步驟、有秩序地進(jìn)行。堅(jiān)持科學(xué)組織，努力創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件、營(yíng)造整體氛圍。一是分段推進(jìn)。適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的要求，堅(jiān)持分階段制定學(xué)習(xí)計(jì)劃、明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定具體的學(xué)習(xí)工作計(jì)劃，量化指標(biāo)要求，做到長(zhǎng)期有規(guī)劃，短期有安排。二是分類引導(dǎo)。年輕干部職工重點(diǎn)抓團(tuán)隊(duì)式學(xué)習(xí)培訓(xùn)，建立材料交流平臺(tái)，提供學(xué)習(xí)資料，搭建“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)課堂”，開展“傳、幫、帶”活動(dòng)，實(shí)行“零距離”學(xué)習(xí)、“全天候”學(xué)習(xí)和“開放式”學(xué)習(xí)。
推行學(xué)習(xí)制度化。學(xué)習(xí)制度化，就是依靠科學(xué)合理、行之有效的制度將學(xué)習(xí)行為方式內(nèi)化為組織和個(gè)人的自覺行動(dòng)。建立健全領(lǐng)導(dǎo)、考核等機(jī)制，推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)的常態(tài)化、長(zhǎng)效化。
一是建立領(lǐng)導(dǎo)制度。成立建設(shè)學(xué)習(xí)型組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)抓學(xué)習(xí)的組織、協(xié)調(diào)、督促、落實(shí)各項(xiàng)工作。
二是建立學(xué)習(xí)制度。推行星期一例會(huì)學(xué)習(xí)制度，圍繞新時(shí)期新任務(wù)，根據(jù)工作需要，確定學(xué)習(xí)重點(diǎn)，組織開展理論、政策、法規(guī)學(xué)習(xí)。
三是建立學(xué)分制管理制度。將個(gè)人年度學(xué)分作為干部職工評(píng)先評(píng)優(yōu)依據(jù)之一，年底根據(jù)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)和按所得學(xué)分高低，確定優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個(gè)等次，對(duì)無正當(dāng)理由，年度學(xué)分不合格者，當(dāng)年不得參加評(píng)先評(píng)優(yōu)。
推行學(xué)習(xí)價(jià)值化。學(xué)習(xí)價(jià)值化，就是堅(jiān)持“三看三不看”，不看學(xué)歷看學(xué)習(xí)、不看文憑看水平、不看資歷看能力，按照學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)的要求，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)變?yōu)樗悸?、措施、辦法，把提高綜合素質(zhì)能力、實(shí)現(xiàn)部門工作新發(fā)展、展示部門新形象，作為建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的價(jià)值追求。推行學(xué)習(xí)價(jià)值化，目的就是促進(jìn)篤學(xué)篤行，如此，則學(xué)可成、事可成。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇五
下面是小編為大家?guī)淼男鲁B(tài)新形象新作為心得體會(huì)，希望大家能夠有所學(xué)習(xí)!
黨的建設(shè)是各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的根本保證。要一心一意謀發(fā)展、聚精會(huì)神抓黨建，強(qiáng)化各級(jí)黨組織抓黨建的主業(yè)意識(shí)和主動(dòng)精神，真正把抓好黨的建設(shè)作為第一位的職責(zé)扛起來，把從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)措施落實(shí)好，形成從嚴(yán)治黨和黨的作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。
教育廣大黨員干部堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守共產(chǎn)黨人精神追求，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，切實(shí)解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題。強(qiáng)化黨員干部的政治意識(shí)，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，保持思想上、政治上的清醒，在大是大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場(chǎng)堅(jiān)定。堅(jiān)持黨性原則，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，用好批評(píng)和自我批評(píng)的武器，堅(jiān)決克服自由主義、分散主義、好人主義和個(gè)人主義。要把黨的紀(jì)律建設(shè)擺在更加突出位置，強(qiáng)化紀(jì)律剛性約束，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，決不允許搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營(yíng)私、拉幫結(jié)派。
強(qiáng)化一把手抓班子、帶隊(duì)伍的主體責(zé)任，完善干部考評(píng)激勵(lì)機(jī)制。公平公正選人用人，注重從重點(diǎn)項(xiàng)目、工作一線和工作任務(wù)重、難度大的地區(qū)或部門選拔干部，讓信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部及時(shí)得到重用，形成“有為才有位”的良好風(fēng)氣。強(qiáng)化抓落實(shí)責(zé)任，堅(jiān)持用結(jié)果說話，為勇于擔(dān)責(zé)、真抓實(shí)干的干部撐腰，努力在干部中形成敢想、敢闖、敢干、敢負(fù)責(zé)的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。實(shí)施“干部能力提升工程”，形成廣泛覆蓋，重點(diǎn)突出，針對(duì)性、實(shí)效性強(qiáng)的干部培訓(xùn)機(jī)制。落實(shí)黨管人才的原則，以創(chuàng)新有效的方式，統(tǒng)籌推進(jìn)各類人才建設(shè)，以人才引領(lǐng)發(fā)展。高度重視“新型智庫(kù)”建設(shè)，善于集中黨內(nèi)外特別是人大、政協(xié)和統(tǒng)一戰(zhàn)線各界人士的智慧。
積極實(shí)施村級(jí)黨組織“領(lǐng)頭雁”示范工程、村級(jí)后備干部培養(yǎng)工程、大學(xué)生村官“種苗工程”和“五強(qiáng)書記”建設(shè)工程。繼續(xù)嚴(yán)格排查整頓軟弱渙散基層黨組織。深入推進(jìn)“陽(yáng)光治村”工程、外出流動(dòng)黨員堡壘工程，以及“第一書記”工作。抓好“兩新”組織黨建，推進(jìn)鎮(zhèn)級(jí)黨代表大會(huì)年會(huì)制、黨代表大會(huì)常任制試點(diǎn)工作。完善市領(lǐng)導(dǎo)和市直單位掛點(diǎn)鎮(zhèn)街幫扶制度，以及鎮(zhèn)街領(lǐng)導(dǎo)干部駐點(diǎn)普遍直接聯(lián)系群眾制度。建立穩(wěn)定的黨建經(jīng)費(fèi)保障制度，完善村干部薪酬待遇正常增長(zhǎng)機(jī)制、正常離任村級(jí)干部生活補(bǔ)助制度。加強(qiáng)村級(jí)“三資”管理，加快農(nóng)村集體資產(chǎn)資源交易平臺(tái)建設(shè)。加強(qiáng)村級(jí)干部學(xué)歷和法制教育，支持和鼓勵(lì)村級(jí)干部參加函授學(xué)習(xí)。
時(shí)刻繃緊作風(fēng)建設(shè)這根弦，抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)。認(rèn)真開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持之以恒整治“四風(fēng)”，確保問題不反彈、不回潮，不斷鞏固拓展黨的.群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果。堅(jiān)決反對(duì)“為官不為”，教育引導(dǎo)黨員干部適應(yīng)在嚴(yán)格約束下干事創(chuàng)業(yè)，習(xí)慣在嚴(yán)格遵章守紀(jì)中做好工作，習(xí)慣在嚴(yán)格自律中擔(dān)當(dāng)責(zé)任。做到“守土有責(zé)”，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班制度和請(qǐng)銷假制度，開展“流動(dòng)學(xué)校、駐鎮(zhèn)夜學(xué)”活動(dòng)，抓好基層干部“走讀”治理工作。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。落實(shí)黨的紀(jì)律檢查體制改革，強(qiáng)化上級(jí)紀(jì)委對(duì)下級(jí)黨委和紀(jì)委的監(jiān)督，推動(dòng)紀(jì)委雙重領(lǐng)導(dǎo)體制落到實(shí)處。保持懲治貪腐高壓態(tài)勢(shì)，堅(jiān)決查處違紀(jì)違法案件。
同志們，面對(duì)新的形勢(shì)、新的任務(wù)，我們要有新的姿態(tài)、新的作為。要緊緊圍繞市委決策部署，牢記使命，樹立信心，增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)，拼搏進(jìn)取，為推動(dòng)新常態(tài)下我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展再上新臺(tái)階作出積極貢獻(xiàn)。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇六
摘要：為要統(tǒng)一有序開展學(xué)習(xí)新常態(tài)新形象新作，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，認(rèn)真深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容。同時(shí)做好整改落實(shí)工作，對(duì)新發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)整改，持續(xù)用力，防止積壓;對(duì)尚未整改的要明確責(zé)任，防止落空;下面是本站整理的學(xué)習(xí)新常態(tài)新習(xí)慣新作為。
心得體會(huì)。
范文，歡迎閱讀!
“新常態(tài)”是一種新的正常狀態(tài)。之所以說是“新常態(tài)”,就是說這種狀態(tài)不是一陣風(fēng)。這種“新常態(tài)”,將是領(lǐng)導(dǎo)干部從政新的基本環(huán)境，因此也就形成了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本的底線，不能違背和僭越。當(dāng)然這種“新常態(tài)”也是會(huì)變化的，但是其變化只能是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的要求更高、更明確，而絕不是相反。
現(xiàn)在仍有少數(shù)人對(duì)于這種“新常態(tài)”持猶疑、觀望、猜測(cè)的態(tài)度，認(rèn)為中央這樣的嚴(yán)要求不可能持續(xù)太久。這種判斷一方面是出自于以往的所謂“經(jīng)驗(yàn)”,另一方面則是因?yàn)槔骊P(guān)系而懷有一種不切實(shí)際的愿望，其實(shí)這實(shí)在是低估了中央的決心和勇氣，也沒有認(rèn)識(shí)清楚信息化時(shí)代人民群眾高度的反腐積極性和中央堅(jiān)定的反腐部署之間的緊密互動(dòng)、互相促進(jìn)效果。
實(shí)際上，清楚的事實(shí)正擺在面前：新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體在以“踏石留印、抓鐵有痕”的精神，全面徹底地治理貪腐的頑疾，既抓“蒼蠅”又抓“老虎”,既抓小事又抓制度建設(shè)，既把貪腐分子關(guān)進(jìn)監(jiān)獄又“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子”,這樣的反腐就絕對(duì)不是選擇式、運(yùn)動(dòng)式和有退路的反腐。
如果中國(guó)的政治生態(tài)沒有一個(gè)完全的改觀，“新常態(tài)”沒有完全穩(wěn)定和充分到位，中央在這方面的推進(jìn)是絕不會(huì)停止的，何況這已經(jīng)得到了廣大人民群眾和絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)定的支持。
反腐帶來的官場(chǎng)“新常態(tài)”,切切實(shí)實(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)干部們提出了新的要求。權(quán)力行使要有明確的邊界和規(guī)則了，監(jiān)督無時(shí)無刻不在了，以致有些領(lǐng)導(dǎo)干部私下里感慨現(xiàn)在工作不好做了，因此出現(xiàn)了消極應(yīng)付的現(xiàn)象。
這種不作為心態(tài)正是對(duì)官場(chǎng)“新常態(tài)”不適應(yīng)的典型表現(xiàn)。當(dāng)然，在官場(chǎng)“新常態(tài)”下工作確實(shí)要求高多了，所以暫時(shí)有所不適應(yīng)也還可以理解，但是一味抱怨的態(tài)度要不得?！袄悟}太盛防腸斷，風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量”,作為領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該善于從長(zhǎng)遠(yuǎn)看問題，并且善于從自身找原因，要看到自己同黨和人民要求之間的差距，及時(shí)調(diào)整心態(tài)，盡快學(xué)會(huì)在這樣的“新常態(tài)”下開展工作，實(shí)現(xiàn)自己的“轉(zhuǎn)型升級(jí)”,爭(zhēng)取在新的條件下、按照新的標(biāo)準(zhǔn)要求，有更大的作為。
“作風(fēng)建設(shè)‘新常態(tài)’是民心所向、眾望所歸?！比↑h員干部都要以新的境界、新的習(xí)慣、新的作為，適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。
“思想上松一寸，行動(dòng)上就會(huì)退一尺?！鼻毓鈽s說，黨員干部要補(bǔ)足精神上的“鈣”,用系列重要講話精神武裝頭腦，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)關(guān)于抓作風(fēng)建設(shè)的新觀點(diǎn)新論斷新要求，在對(duì)遵守黨的政治紀(jì)律、推進(jìn)治國(guó)理政、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、執(zhí)政為民的認(rèn)識(shí)上都進(jìn)入新的境界，“升級(jí)”為民服務(wù)的思想和行動(dòng)。
要適應(yīng)新常態(tài)，就要下功夫養(yǎng)成新習(xí)慣，而具體的努力方向就是“回歸”
“切實(shí)回歸到黨內(nèi)生活的本來狀態(tài)、回歸到密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)、回歸到人民公仆的角色定位?！鼻毓鈽s說，唯有這樣，才能跟著中央的要求、群眾的期待、時(shí)代的步伐。他告誡廣大黨員干部：
“必須把做官的意識(shí)淡下來，把公仆情懷濃起來，時(shí)刻擺正‘主’、‘仆’位置。”
“以新風(fēng)正氣抵制歪風(fēng)邪氣，用黨的紀(jì)律、國(guó)家的法規(guī)制度約束自己，時(shí)刻做到心有所畏、言有所戒、行有所止?！?BR> “要經(jīng)常對(duì)自身進(jìn)行檢視，拿中央精神的標(biāo)尺對(duì)一對(duì)、量一量，時(shí)時(shí)刻刻調(diào)整行為的舵、繃緊作風(fēng)的弦?！?BR> 作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。然而，有的干部對(duì)于這種新常態(tài)卻出現(xiàn)了不適應(yīng)、不習(xí)慣、不舒服，信奉“少干事、不出事”,推崇“冷”執(zhí)行，甚至產(chǎn)生由“為官不易”向“為官不為”轉(zhuǎn)變的苗頭和傾向。秦光榮嚴(yán)肅指出，必須徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，徹底拋棄“重溫舊夢(mèng)”的僥幸心理，堅(jiān)決克服“且行且觀望”的工作心態(tài)，以新的作為適應(yīng)新常態(tài)。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇七
按照中央、省、市加強(qiáng)干部檔案管理工作的最新要求，結(jié)合檔案改版工作，3月至10月，泗陽(yáng)縣委組織部精心組織，周密安排，抽調(diào)專門力量，制定工作方案，明確工作職責(zé)，保質(zhì)保量地完成了1329卷在職干部檔案整理審核工作，對(duì)新常態(tài)下的干部檔案管理工作進(jìn)行了有益探索。
一、主要做法。
1.實(shí)行“三個(gè)結(jié)合”，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。一是全面學(xué)習(xí)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合。組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市有關(guān)干部檔案審核的標(biāo)準(zhǔn)、程序、要求，并將檔案審核工作細(xì)化為審核組、錄入組、裝檔組等三個(gè)組，明確各組工作任務(wù)和個(gè)人工作責(zé)任。二是全面整理和重點(diǎn)審核相結(jié)合。對(duì)照相關(guān)干部檔案工作規(guī)定，全面整理每一卷檔案，做到全面收集、仔細(xì)鑒別、規(guī)范整理，并重點(diǎn)審核“三齡一歷”，力爭(zhēng)做到時(shí)間清楚，事實(shí)準(zhǔn)確，說服力強(qiáng)。三是全面把關(guān)與單項(xiàng)審核相結(jié)合。以“零失誤”為目標(biāo)，逐人逐項(xiàng)審核確定，力求材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。同時(shí)，每卷檔案材料都注重從前后印證中審核信息，確保審核工作的質(zhì)量。
2.做到“三個(gè)到位”，強(qiáng)化工作保障。一是工作力量到位。從相關(guān)管檔單位專門抽調(diào)了6名工作責(zé)任心強(qiáng)，有一定檔案工作經(jīng)驗(yàn)的人員，組成檔案整理審核工作組，開展檔案審核工作。二是經(jīng)費(fèi)保障到位。根據(jù)檔案審核的需要，部里拔出專用資金，購(gòu)買了新的檔案盒，添置了1臺(tái)打印機(jī)和打孔機(jī)，以及整理、裝訂檔案所需的裁紙刀、鉛筆、橡皮等輔助材料。三是督查措施到位。將干部檔案材料收集、上報(bào)與各單位年終考核評(píng)比相掛鉤，對(duì)收集、上報(bào)干部檔案材料不準(zhǔn)確、不及時(shí)的單位和個(gè)人及時(shí)通報(bào)批評(píng)并責(zé)成補(bǔ)正，為順利完成檔案審核工作創(chuàng)造了條件。
3.嚴(yán)把“三個(gè)關(guān)口”，提高審核質(zhì)量。一是嚴(yán)把“質(zhì)量關(guān)”。組織6名抽調(diào)的檔案審核人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全面掌握審核標(biāo)準(zhǔn)，并采取初審和復(fù)審交叉進(jìn)行，隨機(jī)抽查的方式，形成了梯次審核機(jī)制。二是嚴(yán)把“準(zhǔn)確關(guān)”。對(duì)檔案中的原有材料和新補(bǔ)充材料，逐份審查，準(zhǔn)確鑒別。對(duì)缺少年度考核、任免等重要材料的，對(duì)照履歷表，認(rèn)真查找補(bǔ)充;對(duì)基本信息不實(shí)的，認(rèn)真查閱原始資料，確保歸檔材料的準(zhǔn)確性。三是嚴(yán)把“收集關(guān)”。堅(jiān)持檔案審核、信息反饋和材料收集同步進(jìn)行、循環(huán)往復(fù)。認(rèn)真梳理檔案所缺材料，并及時(shí)反饋各單位，由單位和個(gè)人共同收集。
二、存在問題。
經(jīng)過8個(gè)月的集中整理審核，未發(fā)現(xiàn)年齡、學(xué)歷造假等嚴(yán)重違反檔案管理工作規(guī)定的現(xiàn)象，但仍有材料不全、歸檔不及時(shí)等問題。
一是新檔案材料未主動(dòng)歸檔。從這次干部檔案集中整理審核工作來看，主要集中在新取得學(xué)歷、新加入黨員及新獲得榮譽(yù)等方面材料，經(jīng)統(tǒng)計(jì)，此類材料共缺少約80多份，且很多都是在與干部本人核實(shí)相關(guān)信息時(shí)有出入，才發(fā)現(xiàn)相關(guān)材料未及時(shí)歸檔，造成檔案材料歸檔不及時(shí)，信息更新不及時(shí)。
二是所缺材料類型較為集中。在本次檔案審核中，發(fā)現(xiàn)所缺材料大部分為任免類和年度考核類，這兩類材料約占所缺材料的80%。其中，任免類材料往往是每次干部調(diào)整后制作不及時(shí)，不能及時(shí)歸檔;年度考核類材料特別是人社部門負(fù)責(zé)審核把關(guān)的年度考核表不能應(yīng)收盡收，多有遺漏。
三是部分信息需要重新審核。由于審核要求發(fā)生變化等因素，對(duì)干部的出生時(shí)間、工作時(shí)間及全日制學(xué)歷需要重新進(jìn)行認(rèn)定。如軍轉(zhuǎn)安置干部在部隊(duì)的全日制學(xué)習(xí)經(jīng)歷，按原來的要求均作在職教育認(rèn)定，后審核要求改變后，大部分學(xué)歷均符合新的認(rèn)定規(guī)定，應(yīng)按全日制教育重新認(rèn)定。
三、整改措施。
1.加大檔案工作宣傳力度。通過舉辦檔案知識(shí)培訓(xùn)等形式，對(duì)各單位組織人事工作人員進(jìn)行檔案管理知識(shí)的宣傳和培訓(xùn)，提高他們對(duì)檔案管理工作重要性的認(rèn)識(shí)，督促各單位對(duì)形成的檔案材料及時(shí)歸檔。通過網(wǎng)絡(luò)專欄、短信微信、熱線電話等媒介，對(duì)干部個(gè)人進(jìn)行檔案管理知識(shí)宣傳和普及，讓每一名干部了解檔案里有哪些類型材料，哪些材料需要?dú)w入個(gè)人檔案，并將新取得學(xué)歷、新加入黨員、新獲得榮譽(yù)等重要資料必須及時(shí)歸入檔案，作為重點(diǎn)告知內(nèi)容，確保干部檔案的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
2.加大檔案材料收集力度。干部檔案工作是組織人事工作的重要組成部分，是堅(jiān)持公道正派選人用人的重要保障。要加大歸檔材料的收集力度，對(duì)于新提拔的干部，在正式任職后一周內(nèi)，必須將考察材料歸入檔案，對(duì)于新調(diào)整的干部，在正式任職后一個(gè)月內(nèi)，必須將相關(guān)任免材料歸入檔案;對(duì)于年度考核材料的收集，要加強(qiáng)相關(guān)部門及人員責(zé)任意識(shí)，做到對(duì)材料嚴(yán)格把關(guān)審核，防止不合格材料進(jìn)入檔案，并對(duì)參加考核的干部人數(shù)進(jìn)行審核，確保歸入檔案的年度考核材料不重不漏。
3.加大重要信息審核力度。要堅(jiān)持從嚴(yán)管檔，認(rèn)真審核歸檔材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，堅(jiān)決杜絕假材料;嚴(yán)格遵守查借閱紀(jì)律，嚴(yán)禁在查借閱過程中涂改、抽取、撤換、添加檔案材料。同時(shí)，嚴(yán)格按照中組部《關(guān)于認(rèn)真做好干部出生日期管理工作的通知》要求，對(duì)干部的出生日期進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)，對(duì)經(jīng)組織認(rèn)定而干部本人要求更改出生日期的，堅(jiān)決不予辦理，并舉一反三，加大對(duì)干部其他重要信息的審核力度，特別是對(duì)干部的年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷和身份等情況(“三齡兩歷一身份”)，進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)和認(rèn)定，確保無誤。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇八
五個(gè)《辦法》把從嚴(yán)和規(guī)范落到干部選拔任用的全過程，對(duì)《干部任用條例》動(dòng)議、民主推薦、考察、討論決定、任職五個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行細(xì)化，用嚴(yán)密的程序、嚴(yán)格的規(guī)范、嚴(yán)肅的制度，推動(dòng)干部選任工作由原則之治向規(guī)則之治深化，為培養(yǎng)選拔“好干部”提供制度保障。
俗話說“上面千條線，下面一根針”，領(lǐng)導(dǎo)干部作為“穿針引線”者，在政府政治工作中起著至關(guān)重要的作用。特別是在新時(shí)期國(guó)情、黨情深刻變化的時(shí)代背景之下，尤其要注重選拔任用那些德才皆備者、踏實(shí)干事者、甘于奉獻(xiàn)者。然而，在當(dāng)前的干部選拔任用過程中，仍然存在地方任用干部的權(quán)力過于集中、能上能下渠道不暢通、存在暗箱操作等“惡瘤”，這嚴(yán)重地違背了干部選拔任用過程中的“優(yōu)勝劣汰”機(jī)制，甚至還出現(xiàn)了“劣幣驅(qū)逐良幣”現(xiàn)象。因此，我們必須卯足干勁，將這股歪風(fēng)邪氣“治于未發(fā)之初”。五個(gè)《辦法》的出臺(tái)，起到了“風(fēng)向標(biāo)”的作用，有利于推動(dòng)干部選任工作由原則之治向規(guī)則之治深化，為培養(yǎng)選拔“好干部”提供了制度保障。
以“高門檻”選拔人。事業(yè)成敗，干部是關(guān)鍵。推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧，群眾看黨員、黨員看干部，無論何時(shí)何地領(lǐng)導(dǎo)干部都是關(guān)鍵之所在。因此，在選拔任用干部之時(shí)，必須提高選拔任用的門檻，將“濫竽充數(shù)”者拒之門外。五個(gè)《辦法》中強(qiáng)調(diào)干部動(dòng)議提名要強(qiáng)化五個(gè)核心要件，核心要件的提出旨在完善“吸入”機(jī)制，以“高門檻”的態(tài)勢(shì)將無能之人、不為之人排擠在干部隊(duì)伍之外，力求建設(shè)起一支“拿得出手”的干部隊(duì)伍。
以“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)”革陋習(xí)。五個(gè)《辦法》是一件破舊立新的“大手筆”，要想真正地“破”、革除陋習(xí)，那么在執(zhí)行的過程之中就要嚴(yán)肅標(biāo)準(zhǔn)，絕不允許有“法外開恩”的情況出現(xiàn)。干部考察堅(jiān)持“一評(píng)議、兩公示、兩核查”，干部討論決定七類事項(xiàng)作出決定前必須按程序上報(bào)等，都在以嚴(yán)格的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、約束選拔任用過程。讓選人用人程序更加的公開化、透明化、制度化。我們都知道，制度再好，如果不能有效地執(zhí)行、落到實(shí)處也將是“一紙空文”，也最終是“寫在紙上，念在嘴上”。然而，“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)”就有效地打破了這種“魔咒”。
以“新常態(tài)”建機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、常態(tài)化的工作。因此，與之相對(duì)應(yīng)的選拔任用機(jī)制也應(yīng)該規(guī)范起來、標(biāo)準(zhǔn)起來，構(gòu)建起選人用人機(jī)制的新常態(tài)、新篇章。五個(gè)《辦法》站在整個(gè)選人用人的“制高點(diǎn)”來系統(tǒng)規(guī)范了選人用人機(jī)制，起到了“風(fēng)向標(biāo)”的作用。然而，就建立長(zhǎng)效機(jī)制、廣泛運(yùn)用于從嚴(yán)選拔干部這一過程中，還有許多具體的細(xì)化環(huán)節(jié)需要細(xì)節(jié)化，這樣才能增強(qiáng)《辦法》在實(shí)踐運(yùn)用中的可操作性。
當(dāng)然，新常態(tài)的架構(gòu)，除了明確操作辦法，更為重要的是執(zhí)行態(tài)度的問題。俗話說“一口吃不成胖子”，因此我們不能期望一天兩天就達(dá)到成效，而是應(yīng)該拿出“壯士扼腕”的決心、“滴水穿石”的恒心以及“抓鐵有痕”的力度，做好打一場(chǎng)持久戰(zhàn)、攻堅(jiān)戰(zhàn)的準(zhǔn)備。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇九
按照縣委十二屆十三次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神，結(jié)合堆齊牛錄鄉(xiāng)實(shí)際，立足“十三五”規(guī)劃，把握新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)，全面做好20xx各項(xiàng)工作。
20xx年是“十三五”開局之年，鄉(xiāng)黨委圍繞“社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安”總目標(biāo)，緊握發(fā)展“總鑰匙”，搶抓“一帶一路”國(guó)家戰(zhàn)略工程歷史機(jī)遇，立足“十三五”規(guī)劃，緊盯風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)守住“底線”。兩個(gè)萬畝：打造兩個(gè)萬畝基地形成西片區(qū)產(chǎn)業(yè)集聚重鎮(zhèn)。兩個(gè)最大：建成全疆最大塊根類蔬菜基地，全疆最大塊根類蔬菜物流園區(qū)，形成支柱產(chǎn)業(yè)。啟動(dòng)美麗鄉(xiāng)村系統(tǒng)工程促民生改善，建成幸福、和諧、美麗堆齊鄉(xiāng)。
穩(wěn)定方面，緊緊圍繞四個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，以爭(zhēng)創(chuàng)自治區(qū)級(jí)平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)為目標(biāo)，確保“三個(gè)堅(jiān)決”。加大“七五”普法宣傳，推進(jìn)依法治鄉(xiāng)。抓好三個(gè)專業(yè)化，強(qiáng)化社會(huì)面管控;實(shí)施“雙五好”創(chuàng)建，依法加強(qiáng)宗教事務(wù)管理;抓好重點(diǎn)要素管控，嚴(yán)格落實(shí)邊境管控，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案，重點(diǎn)人群盯控，確保不發(fā)生群體訪和越級(jí)訪。
發(fā)展方面，始終堅(jiān)持把農(nóng)牧業(yè)作為促農(nóng)增收帶動(dòng)就業(yè)的核心支撐牢牢抓在手上，補(bǔ)足農(nóng)業(yè)短板，上規(guī)模做標(biāo)準(zhǔn)。整合興業(yè)土地合作社、綠生源蔬菜合作社、勞務(wù)派遣公司，成立堆齊牛錄鄉(xiāng)農(nóng)牧發(fā)展有限公司，承接“西菜東送”工程，建成全疆最大塊根類蔬菜基地，形成支柱產(chǎn)業(yè)。引進(jìn)塊根類蔬菜精深加工企業(yè)，簽訂合作協(xié)議，實(shí)現(xiàn)訂單收購(gòu)。以自治區(qū)級(jí)農(nóng)業(yè)科技標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目為支撐，實(shí)施萬畝園區(qū)田間生態(tài)治理，由公司主導(dǎo)地理標(biāo)志認(rèn)證、無公害基地認(rèn)證，發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)園區(qū)，創(chuàng)獨(dú)具新疆特色品牌，為農(nóng)產(chǎn)品走出國(guó)門奠定基礎(chǔ)。建成全疆最大塊根類蔬菜物流園區(qū)，以國(guó)土發(fā)[20xx]127號(hào)文件為依據(jù)，最終建成1萬平米集倉(cāng)儲(chǔ)、保鮮、分揀、加工、銷售為一體的物流園區(qū)，連片帶動(dòng)愛新舍里鎮(zhèn)、種羊場(chǎng)、孫扎齊鎮(zhèn)發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+”戰(zhàn)略，依托自治縣電商產(chǎn)業(yè)園，啟動(dòng)西片區(qū)農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)銷售中心建設(shè)，實(shí)施特色農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)銷和批發(fā)線上、線下雙向驅(qū)動(dòng)，讓老百姓圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定增收。嚴(yán)守“防疫生命線工程”，成立動(dòng)物防疫合作社，穩(wěn)步推進(jìn)畜牧業(yè)發(fā)展。招商引資，培育本地大戶，盤活養(yǎng)殖小區(qū)，做大永新養(yǎng)殖合作社，引進(jìn)4000只胡羊，帶動(dòng)周邊農(nóng)戶發(fā)展胡羊產(chǎn)業(yè)，形成年出欄6000只規(guī)模。
民生方面，始終立足爭(zhēng)取人心、順聚民心、辦百姓最急盼的事，筑牢長(zhǎng)治久安根基，打造幸福、和諧美麗鄉(xiāng)村。抓好就業(yè)，打造錫伯特色手工創(chuàng)業(yè)園，整合錫伯、哈繡創(chuàng)業(yè)園，拿訂單，讓婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。加大職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，主抓80、90、00后技能培訓(xùn)，依托中小微創(chuàng)業(yè)園和本地小米級(jí)企業(yè)定向推薦就業(yè)。精準(zhǔn)扶貧，摸清底數(shù)，按戶施策，加大產(chǎn)業(yè)扶貧，發(fā)展庭院經(jīng)濟(jì)。繼續(xù)盤活舍里木克村花灌木扦插基地資源，改造50個(gè)標(biāo)準(zhǔn)棚，發(fā)展香菇產(chǎn)業(yè)，戶均一個(gè)棚，年底實(shí)現(xiàn)275戶1074人穩(wěn)定脫貧。加大教育投入，鞏固義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化。樹立項(xiàng)目為王的理念，緊盯十三五規(guī)劃，統(tǒng)籌對(duì)接自治縣、自治州、自治區(qū)相關(guān)部門，實(shí)施“美麗鄉(xiāng)村”、伊車村避險(xiǎn)解困項(xiàng)目和牧場(chǎng)、舍里木克村、伊車村庭院渠系配套工程。力爭(zhēng)完成托海組邊遠(yuǎn)散戶危改安置項(xiàng)目。依托小援疆模式，在產(chǎn)業(yè)、項(xiàng)目、文化、醫(yī)療、教育領(lǐng)域與鹽城阜寧益林鎮(zhèn)合作，贏得支持。
宣傳文化方面，以現(xiàn)代文化為引領(lǐng)，積極培育和踐行社會(huì)主義價(jià)值觀，切實(shí)宣傳好、教育好、發(fā)動(dòng)好群眾，最大限度的把各族群眾團(tuán)結(jié)起來。用好“五把鑰匙”，堅(jiān)持正信擠壓、文化對(duì)沖、法治約束“三管齊下”，持續(xù)在“到人、管用、有效”上用力。弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化，對(duì)沖極端，加大“汗都春”非遺傳承保護(hù)，爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家級(jí)文化藝術(shù)之鄉(xiāng)，讓文藝小分隊(duì)在傳統(tǒng)節(jié)日、重大節(jié)慶占領(lǐng)村級(jí)陣地和農(nóng)家大院，廣泛開展“貝倫之星”、“籃球之星”、“足球名將”等系列評(píng)選活動(dòng)，以文體活動(dòng)引領(lǐng)農(nóng)村新風(fēng)尚。抓好民族團(tuán)結(jié)教育，深入開展民族團(tuán)結(jié)鞏固提高活動(dòng)。繼續(xù)在機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)村、學(xué)校等領(lǐng)域，廣泛開展各民族交朋友、結(jié)對(duì)子、認(rèn)親戚，每年選樹一批民族團(tuán)結(jié)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，大張旗鼓進(jìn)行表彰和宣傳。
黨建方面，始終堅(jiān)持把黨的建設(shè)作為最大的政績(jī)、最強(qiáng)主業(yè)，全面落實(shí)“五個(gè)從嚴(yán)”，抓好三支隊(duì)伍，建設(shè)“三好”黨支部。加強(qiáng)“三支隊(duì)伍”建設(shè)，繼續(xù)抓好樹旗立標(biāo)，建設(shè)“三好”黨支部，落實(shí)鄉(xiāng)村黨組織主體責(zé)任和強(qiáng)基固本責(zé)任，以村委換屆為契機(jī)，配強(qiáng)村黨組織書記，嚴(yán)格抓好黨組織班子建設(shè)。建全好機(jī)制，明確村黨組織及配套組織工作職責(zé)，整合小組長(zhǎng)、十戶長(zhǎng)、民兵骨干力量、村協(xié)警和宗教協(xié)管員，提高待遇，形成合力。按照“七步議事”群眾工作法，為民辦實(shí)事入手，整頓軟弱渙散村級(jí)黨組織。注重發(fā)揮“訪惠聚”工作組優(yōu)勢(shì)，與村班子融為一體，形成合力，每個(gè)工作組跑辦領(lǐng)辦一組項(xiàng)目，服務(wù)于農(nóng)村穩(wěn)定發(fā)展。抓好黨員干部教育管理，明底線、劃紅線，讓黨員干部知敬畏、知榮辱。開展村集體土地清查，作為全縣土地確權(quán)登記試點(diǎn)，通過“一榜五公開”向廣大群眾公開，把群眾測(cè)評(píng)作為工作重點(diǎn)，讓鄉(xiāng)村工作都置于群眾的監(jiān)督之下，讓黨員干部既把事干好，又確保干部不出事。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十
心得體會(huì)。
希望大家喜歡。
元旦小長(zhǎng)假尚未結(jié)束，1月3日下午，中共中央政治局委員、新疆維吾爾自治區(qū)黨委書記張春賢主持召開自治區(qū)黨委(擴(kuò)大)會(huì)議。他強(qiáng)調(diào)，以“適應(yīng)新常態(tài)、展現(xiàn)新作為”為20xx年總的引領(lǐng)，堅(jiān)持“新理念新狀態(tài)、講看齊嚴(yán)要求，強(qiáng)‘三力’善作為”，緊張起來、行動(dòng)起來，確保新年新氣象、新年新開端。
張春賢說，前不久，中共中央政治局召開“三嚴(yán)三實(shí)”專題民主生活會(huì)，中央政治局從自身抓起、以身作則，在全黨全國(guó)產(chǎn)生了強(qiáng)大示范效應(yīng)，為全黨下上樹立了很好的標(biāo)桿和示范。新年伊始我們召開自治區(qū)黨委(擴(kuò)大)會(huì)議，就是貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”要求，部署開展新年系列活動(dòng)，確保新年新氣象、新年新開端。
張春賢指出，20xx年總的引領(lǐng)是：“適應(yīng)新常態(tài)、展現(xiàn)新作為”。
適應(yīng)新常態(tài)，就是要適應(yīng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的“三期疊加”，適應(yīng)速度變化、動(dòng)力轉(zhuǎn)換、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的新特點(diǎn)，自覺做到要求的“三個(gè)必須”“十個(gè)更加注重”;就是要適應(yīng)穩(wěn)定形勢(shì)的“三期疊加”，主動(dòng)進(jìn)攻、嚴(yán)打高壓，綜合施策、源頭治理，打好主動(dòng)仗、攻堅(jiān)仗、持久仗、整體仗。
展現(xiàn)新作為，就是要以新的精神狀態(tài)、新的作風(fēng)面貌，從新年一開始就開好頭、起好步、打好基礎(chǔ)，以高質(zhì)量、高水平的工作和實(shí)實(shí)在在的成效，確保經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展，確保實(shí)現(xiàn)“三個(gè)堅(jiān)決”目標(biāo)。
張春賢指出，具體要求是三句話：新理念、新狀態(tài)，講看齊、嚴(yán)要求，強(qiáng)“三力”、善作為。
新理念、新狀態(tài)。
新常態(tài)要有新理念：一是五大發(fā)展理念，即創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展;二是適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)的理念，即雷厲風(fēng)行、殫思極慮，加快適應(yīng)，積極引領(lǐng);三是加強(qiáng)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的理念，即優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大有效供給，改善供給品質(zhì)，提高供給體系質(zhì)量和效率;四是“七個(gè)堅(jiān)持”的理念，即堅(jiān)持政治堅(jiān)強(qiáng)、堅(jiān)持變化變革、堅(jiān)持文化引領(lǐng)、堅(jiān)持法治秩序、堅(jiān)持民生優(yōu)先、堅(jiān)持生態(tài)立區(qū)、堅(jiān)持基層重要。
肩負(fù)使命與責(zé)任，凝聚智慧與信心，在全市人民的高度關(guān)注中，市政協(xié)八屆六次會(huì)議今天隆重開幕了。這次會(huì)議，對(duì)于團(tuán)結(jié)動(dòng)員全市政協(xié)委員和各族各界人士，緊緊圍繞市委九屆九次全會(huì)的決策部署，堅(jiān)定信心、攻堅(jiān)克難，奮力開創(chuàng)“十三五”發(fā)展新局面，確保在全省高水平率先全面建成小康社會(huì)，具有十分重要的意義。我們向大會(huì)的召開表示熱烈祝賀!
剛剛過去的一年，對(duì)于攀枝花市是極不平凡的一年。面對(duì)經(jīng)濟(jì)下行的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)和考驗(yàn)，面對(duì)加快發(fā)展的艱巨任務(wù)，市委、市政府認(rèn)真貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府“穩(wěn)增長(zhǎng)、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)”等重大決策部署，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào)，帶領(lǐng)全市廣大干部群眾，團(tuán)結(jié)奮斗，共渡難關(guān)，全市保持了經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展、政治安定、社會(huì)和諧穩(wěn)定的良好局面。這些成績(jī)的取得，是全市各族人民共同奮斗的結(jié)果，也凝聚了全市各級(jí)政協(xié)委員的心血和智慧。
20xx年，是全面完成“”規(guī)劃的收官之年，也是市政協(xié)認(rèn)真履行職能、工作亮點(diǎn)紛呈的一年。一年來，市政協(xié)在中共攀枝花市委的正確領(lǐng)導(dǎo)和省政協(xié)的指導(dǎo)支持下，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、主動(dòng)作為，堅(jiān)持在繼承中發(fā)展、在發(fā)展中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中提升，為推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧作出了積極貢獻(xiàn)。采取團(tuán)結(jié)合作新舉措，牢牢把握?qǐng)F(tuán)結(jié)、民主兩大主題，積極促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，致力民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步、深化聯(lián)誼交流合作，在上下聯(lián)動(dòng)，加強(qiáng)同各民主黨派、工商聯(lián)和無黨派人士的合作共事等方面精誠(chéng)出力。堅(jiān)持在服務(wù)發(fā)展中關(guān)注民生，在團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)中聚合民力，在助力扶貧攻堅(jiān)、反映社情民意等方面取得了履職為民新業(yè)績(jī)。充分發(fā)揮政協(xié)作為協(xié)商民主重要渠道和專門協(xié)商機(jī)構(gòu)作用，推進(jìn)協(xié)商民主廣泛多層制度化發(fā)展，在協(xié)力“十三五”規(guī)劃編制、推進(jìn)攀西試驗(yàn)區(qū)建設(shè)、助推康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面取得了協(xié)商議政的新成果。堅(jiān)持以開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育為契機(jī)，不斷深化“改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)行動(dòng)”，在務(wù)實(shí)創(chuàng)新中提升質(zhì)效，在加強(qiáng)建設(shè)中塑造新形象。
關(guān)山初度，又啟新程。20xx年是全面建成小康社會(huì)決勝階段的開局之年，也是實(shí)施“十三五”規(guī)劃的開局之年。新形勢(shì)、新任務(wù)，需要全市人民做出更大的努力，也需要人民政協(xié)發(fā)揮更大的作用，實(shí)現(xiàn)更大的作為。
我們堅(jiān)信，全市各級(jí)政協(xié)組織和廣大政協(xié)委員一定會(huì)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省、市的一系列決策部署上來，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，深入貫徹落實(shí)中共和xx屆五中全會(huì)以及中共四川省委十屆七次全會(huì)精神，以“五大發(fā)展理念”為統(tǒng)領(lǐng)，以穩(wěn)中求進(jìn)為基調(diào)，主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，推動(dòng)團(tuán)結(jié)民主和改革創(chuàng)新。緊緊圍繞中共攀枝花市委九屆九次全會(huì)的決策部署，努力在助推轉(zhuǎn)型升級(jí)、全面深化改革上建睿智之言，在推進(jìn)依法治市、促進(jìn)社會(huì)公平正義上獻(xiàn)可行之策，在保障改善民生、著力扶貧攻堅(jiān)上謀長(zhǎng)遠(yuǎn)之計(jì)，在健全工作制度、增強(qiáng)協(xié)商實(shí)效上求創(chuàng)新之舉，為在全省高水平率先全面建成小康社會(huì)作出新貢獻(xiàn)。
和衷共濟(jì)創(chuàng)偉業(yè)，團(tuán)結(jié)合作譜新篇。肩負(fù)著時(shí)代重任和人民重托的政協(xié)委員們，一定會(huì)以飽滿的政治熱情和良好的精神風(fēng)貌，認(rèn)真履行職能，積極建言獻(xiàn)策，圓滿完成大會(huì)各項(xiàng)預(yù)定任務(wù)，把市政協(xié)八屆六次會(huì)議開成一次團(tuán)結(jié)、民主、求實(shí)、奮進(jìn)的大會(huì)。
新常態(tài)要有新狀態(tài)、新作為。做好今年經(jīng)濟(jì)工作，必須保持那么一種擔(dān)當(dāng)精神，那么一股工作熱情，那么一股干事勁頭。勁頭足、招法多、出手快，才能把發(fā)展藍(lán)圖一步步變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。
今年是“十三五”開局之年，工作任務(wù)非常繁重。牢牢把握經(jīng)濟(jì)工作的主動(dòng)權(quán)，既要充分看到天津在新常態(tài)下發(fā)展的基礎(chǔ)條件，面臨的難得機(jī)遇、有利因素，堅(jiān)定發(fā)展信心，也要把困難估計(jì)得更充分一些，把措施準(zhǔn)備得更周密一些，主動(dòng)作為、乘勢(shì)而為，持續(xù)用力、久久為功，咬定青山不放松，不見成果不撒手。
“作”與“為”，看的是精神狀態(tài)，看的是工作力度，看的是干部擔(dān)當(dāng)?！案刹烤鸵袚?dān)當(dāng)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)，盡多大責(zé)任才會(huì)有多大成就?！彼悸窙Q定出路，實(shí)干方見成效。以擔(dān)當(dāng)精神實(shí)現(xiàn)新作為，既要有時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的精神，關(guān)鍵時(shí)刻豁得出去、頂?shù)蒙先?，又要緊緊抓住五大戰(zhàn)略機(jī)遇，主動(dòng)適應(yīng)發(fā)展形勢(shì)的變化，以五大發(fā)展理念為引領(lǐng)，變中求新、變中求進(jìn)，在優(yōu)勢(shì)做優(yōu)、特色做特、強(qiáng)項(xiàng)做強(qiáng)上取得突破，努力實(shí)現(xiàn)質(zhì)量更高、效益更好、結(jié)構(gòu)更優(yōu)、優(yōu)勢(shì)更顯。
新常態(tài)下實(shí)現(xiàn)新作為，用新作為推動(dòng)新發(fā)展，最重要的是務(wù)實(shí)進(jìn)取、抓好落實(shí)。目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)確定，如果不沉下心來抓落實(shí)，再好的目標(biāo)、再好的藍(lán)圖，也只能是鏡中花、水中月。完成今年開好局起好步的繁重任務(wù)，一般性地抓不行，必須實(shí)打?qū)?、硬碰硬，狠狠地抓、一抓到底，?chuàng)造新供給，釋放新需求，培育新的增長(zhǎng)點(diǎn)和新的發(fā)展動(dòng)力。無論是堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，培育新的增長(zhǎng)動(dòng)能，還是提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，推動(dòng)制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí);無論是加大改革力度，激發(fā)市場(chǎng)和社會(huì)活力，還是提高開放水平，形成開放型經(jīng)濟(jì)新優(yōu)勢(shì);無論是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展再上新水平，還是努力使群眾生活質(zhì)量有新的提高，都離不開擔(dān)當(dāng)、進(jìn)取與實(shí)干，唯其如此，才能跨溝邁坎，迎來百尺竿頭的更進(jìn)一步，在適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)中有所作為、大有作為。
新常態(tài)下實(shí)現(xiàn)新作為，必須發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)創(chuàng)新的工作作風(fēng)。各項(xiàng)工作明確責(zé)任人，列出時(shí)間表，路線圖施工圖并重，方可使改革精準(zhǔn)對(duì)接發(fā)展所需、基層所盼、民心所向，保證市委、市政府決策部署落地生根、見到實(shí)效。只有從實(shí)際出發(fā)、從具體問題入手，因勢(shì)而謀、順勢(shì)而為，以高度的責(zé)任感和使命感確保工作扎實(shí)推進(jìn)，才能贏得更好的未來，使百姓有更多獲得感。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十一
今年一季度宏觀經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)陸續(xù)公布。許多經(jīng)濟(jì)指標(biāo)都在人們預(yù)料之中，表明我國(guó)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行總體上仍處在合理區(qū)間。
“中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，正從高速增長(zhǎng)轉(zhuǎn)為中高速增長(zhǎng)，從規(guī)模速度型粗放增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長(zhǎng)，從要素投資驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)?！鄙显碌撞梺喼拚搲?0xx年年會(huì)上，主席重申中央對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的判斷。中國(guó)經(jīng)濟(jì)升級(jí)換擋、加力爬坡的進(jìn)程正在展開。
面對(duì)大勢(shì)，可順不可逆;面對(duì)機(jī)遇，可用不可廢。中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，正是這樣的大勢(shì)和機(jī)遇。
怎樣推動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)爬坡過坎，是一場(chǎng)新的考試，考驗(yàn)駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的智慧，檢驗(yàn)掌控復(fù)雜局面的本領(lǐng)。新常態(tài)需要適應(yīng)，更需要引領(lǐng)。20xx年，在世界經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇動(dòng)力不足的情況下，我們實(shí)現(xiàn)了7.4%的增速，勞動(dòng)生產(chǎn)率提高7%，單位國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值能耗下降4.8%，消費(fèi)對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率上升3個(gè)百分點(diǎn)。發(fā)展質(zhì)量和效益的不斷提高，正是全國(guó)上下主動(dòng)適應(yīng)、積極引領(lǐng)新常態(tài)的結(jié)果。然而毋庸諱言，也有人一時(shí)半會(huì)兒轉(zhuǎn)不過彎來，或多或少表現(xiàn)出換擋焦慮癥。
今天的經(jīng)濟(jì)，某種程度上說是一種信心經(jīng)濟(jì)，社會(huì)預(yù)期對(duì)經(jīng)濟(jì)走向起著舉足輕重的作用。面對(duì)新常態(tài)下的新變化，惟有變被動(dòng)為主動(dòng)，才能頂住下行壓力，抓住新常態(tài)下的新機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)新常態(tài)下的新作為。
以新作為引領(lǐng)新常態(tài)，首先要有堅(jiān)定的自信。發(fā)展速度換擋，是我國(guó)經(jīng)濟(jì)向形態(tài)更高級(jí)、分工更復(fù)雜、結(jié)構(gòu)更合理的階段演化的必然。以我國(guó)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)有體量，7%的增速所產(chǎn)生的實(shí)際增量，差不多相當(dāng)于每年貢獻(xiàn)了一個(gè)中等發(fā)達(dá)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)總量，所聚集的動(dòng)能是過去兩位數(shù)的增長(zhǎng)都達(dá)不到的，這表明我國(guó)經(jīng)濟(jì)增速“換擋不失勢(shì)”。蹲下去才能跳得更高，上世紀(jì)以來各發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)體伴隨產(chǎn)業(yè)革命實(shí)現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，無不向我們昭示這一點(diǎn)。堅(jiān)定信心，是祛除速度崇拜、換擋焦慮背后傳統(tǒng)思維慣性的最好藥方。
以新作為引領(lǐng)新常態(tài)，最重要的是務(wù)實(shí)進(jìn)取。必須堅(jiān)決破除以往的思維定勢(shì)、行為慣性和路徑依賴，牢牢扭住穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)這條主線，著力推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，著力加大公共產(chǎn)品、公共服務(wù)投入力度，打造“雙引擎”牽動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新格局。我們高興地看到，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)中服務(wù)業(yè)占比繼續(xù)提高，消費(fèi)升級(jí)方興未艾，企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)新步伐加快，市場(chǎng)新主體、新業(yè)態(tài)、新動(dòng)力蓬勃發(fā)展，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行亮點(diǎn)頻現(xiàn)。這些新變化都是干出來的。只有實(shí)干，我們才能跨溝邁坎，迎來百尺竿頭的更進(jìn)一步。
“堅(jiān)決的信心，能使平凡的人們，做出驚人的事業(yè)?！眹?guó)外經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為，與其他發(fā)展中國(guó)家相比，中國(guó)可能是惟一從“借鑒型經(jīng)濟(jì)體”發(fā)展為具有獨(dú)立研發(fā)創(chuàng)新能力的國(guó)家。堅(jiān)定信心、腳踏實(shí)地、奮發(fā)有為，以新作為主動(dòng)引領(lǐng)新常態(tài)，我們定能將中國(guó)經(jīng)濟(jì)的航船駛向新勝境。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十二
作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。下面是本站帶來的醫(yī)生新常態(tài)新作為。
希望大家喜歡。
在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的組織帶領(lǐng)下，我院同志學(xué)習(xí)了什么是新常態(tài)、新形象、新作為，是自己對(duì)新常態(tài)、新形象、新作為有了一定的認(rèn)識(shí)，它對(duì)我們醫(yī)療工作人員提出了更高的要求。要適應(yīng)新常態(tài)、新形象、新作為，努力開創(chuàng)醫(yī)院科學(xué)管理，在當(dāng)前形勢(shì)下，醫(yī)院唯有在規(guī)范管理，創(chuàng)新服務(wù)上下狠勁，努力確保醫(yī)療技術(shù)不落伍，為患者提供更加杰出、更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，才能擁有持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
院領(lǐng)導(dǎo)圍繞“認(rèn)識(shí)新常態(tài)、樹立新觀念”，“適應(yīng)新常態(tài)、養(yǎng)成新習(xí)慣”，“引領(lǐng)新常態(tài)、擔(dān)當(dāng)新作為”并結(jié)合各自實(shí)際本職工作展開了相關(guān)內(nèi)容學(xué)習(xí)。在工作中要以三個(gè)專題為根本，牢牢把握正確導(dǎo)向，提高自己政治思想水平，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作思維和作風(fēng)，提高執(zhí)行力，不斷提升工作質(zhì)量和效率，積極營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好的工作氛圍。
說過一句精辟的話：“如果不加強(qiáng)讀書學(xué)習(xí)，知識(shí)就會(huì)老化，思想就會(huì)僵化，能力就會(huì)退化。”在新的形勢(shì)下，加強(qiáng)學(xué)習(xí)是認(rèn)識(shí)新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)的迫切需要。對(duì)于政研干部來說，只有持之以恒地學(xué)習(xí)，說話才有中氣，思想才有靈氣，文章才有才氣，行事才有底氣。為此，我們圍繞適應(yīng)“新常態(tài)”、確保“新作為”這一主題，著眼于“人人可學(xué)、人人好學(xué)、人人學(xué)好”的“三學(xué)”目標(biāo)，推行學(xué)習(xí)全員化、學(xué)習(xí)組織化、學(xué)習(xí)制度化、學(xué)習(xí)價(jià)值化“四化”學(xué)習(xí)制度，以學(xué)修身、以學(xué)益智、以學(xué)增才，努力提升干部素質(zhì)，提升隊(duì)伍形象，提升服務(wù)水平。
慢性病管理工作是一項(xiàng)復(fù)雜細(xì)化的工作，在工作時(shí)對(duì)病人要有耐心，要有一顆愛心，要有一顆愿意工作的心。在新常態(tài)、新形象、新作為下，自己要從心做起，短短幾字，其實(shí)它包含無數(shù)，如何才能夠從心出發(fā)把自己的工作做的更好，這是今年工作的中心!完美的工作就要全心投入，真誠(chéng)相待，成為一名有新形象、新作為的慢性病管理人員。
作為新常態(tài)、新形象、新作為下的人員，作為醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員中的一員，本人一定要順應(yīng)新常態(tài)、新形象、新作為時(shí)代的要求，堅(jiān)持不懈的努力，為塑造新時(shí)代醫(yī)務(wù)人員形象貢獻(xiàn)力量，為提高醫(yī)務(wù)人員新形象添彩，緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步伐，切實(shí)樹立忠誠(chéng)可靠，服務(wù)人民群眾的慢性病管理工作人員。
作風(fēng)建設(shè)?新常態(tài)?是民心所向、眾望所歸。黨員干部都要以新的境界、新的習(xí)慣、新的作為，適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。“政治生態(tài)“是指一個(gè)地方政治生活現(xiàn)狀以及政治發(fā)展環(huán)境的集中反映，是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會(huì)風(fēng)氣的綜合體現(xiàn)，核心是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性問題、覺悟問題、作風(fēng)問題。良好的政治生態(tài)不僅有利于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，更是凝聚人心、形成合力、樹立形象的土壤。廣元市要求各地各部門單位要采取多種形式組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)全國(guó)全省全市系列會(huì)議精神，深化對(duì)“四個(gè)全面”、“四個(gè)新常態(tài)”的理解和把握，切實(shí)把思想行動(dòng)統(tǒng)一到中央、省委和市委部署要求上來。要采取召開黨委(黨組)中心組專題學(xué)習(xí)會(huì)、部門單位干部職工會(huì)、支部專題學(xué)習(xí)會(huì)以及務(wù)虛會(huì)、理論研討會(huì)等形式，增強(qiáng)討論活動(dòng)的實(shí)效性和吸引力，無疑是營(yíng)造當(dāng)?shù)亓己谜紊鷳B(tài)的有力舉措。
目前，雖然通過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開展，大多數(shù)干部能夠嚴(yán)格要求自己，保持良好的作風(fēng)認(rèn)真干事創(chuàng)業(yè)，但仍然有一些干部存在不適應(yīng)新常態(tài)，思想懈怠、作風(fēng)懶散、工作不力的現(xiàn)象。通過大討論活動(dòng)的扎實(shí)開展，一方面可以鞏固教育活動(dòng)成果，為“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)預(yù)熱升溫，另一方面能夠解部分班子及干部自身存在的問題，切實(shí)達(dá)到營(yíng)造良好政治生態(tài)的目的。
當(dāng)今時(shí)代在快速發(fā)展，如果黨員干部不能在思想上高度重視，認(rèn)識(shí)到新常態(tài)新習(xí)慣新作為的重要性，與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，就會(huì)導(dǎo)致行動(dòng)遲緩，工作不在狀態(tài)，沒有實(shí)績(jī)，無法引領(lǐng)社會(huì)發(fā)展，完成時(shí)代賦予的光榮使命。本次大討論活動(dòng)的開展，能夠解決部分黨員干部思想上仍存在的問題，清楚的認(rèn)識(shí)到自身存在的問題，明確改進(jìn)方向，回歸主流，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。
我們?cè)陂_展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)伊始就提出，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，踐行群眾路線只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)。本次大討論活動(dòng)的開展，再一次醒廣大黨員干部要摒棄觀望的心態(tài)和一陣風(fēng)的想法。作風(fēng)建設(shè)必將作為常態(tài)在新時(shí)期常抓不懈，唯有把全部心思和精力放到工作中，放到為人民服務(wù)中，才能適應(yīng)新常態(tài)，有所作為。
作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。然而，有的干部對(duì)于這種新常態(tài)卻出現(xiàn)了不適應(yīng)、不習(xí)慣、不舒服，信奉“少干事、不出事”，推崇“冷”執(zhí)行，甚至產(chǎn)生由“為官不易”向“為官不為”轉(zhuǎn)變的苗頭和傾向。秦光榮嚴(yán)肅指出，必須徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，徹底拋棄“重溫舊夢(mèng)”的僥幸心理，堅(jiān)決克服“且行且觀望”的工作心態(tài)，以新的作為適應(yīng)新常態(tài)。
為了著力解決思想認(rèn)識(shí)、行為規(guī)范以及工作狀態(tài)上存在的思想懈怠、政治敏銳性不強(qiáng)、執(zhí)行力不強(qiáng)、重形式輕內(nèi)容等突出問題，按照上級(jí)統(tǒng)一安排和部署，利州分局刑偵大隊(duì)組織全體民警圍繞'新常態(tài)新習(xí)慣新作為'開展了大討論活動(dòng)。目的在于：引導(dǎo)民警樹立'忠誠(chéng)為民、拼搏進(jìn)取、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)'四種精神，增強(qiáng)'學(xué)習(xí)應(yīng)用、廉潔自律、拒腐防變'三個(gè)能力，切實(shí)解決隊(duì)伍中存在的突出問題。通過這次學(xué)習(xí)，我認(rèn)為我們不僅要在思想認(rèn)識(shí)上有所提升，更重要的是要將其慣通于實(shí)際工作中?，F(xiàn)就此活動(dòng)談?wù)勛约旱男牡皿w會(huì)：
作為利州公安一名法醫(yī)，我的。
崗位職責(zé)。
是勘驗(yàn)各類人體傷亡現(xiàn)場(chǎng)，檢驗(yàn)鑒定尸體，檢查受傷人員，鑒定意見是區(qū)分罪與非罪、罪輕與罪重的重要依據(jù)，是案事件定性的強(qiáng)力技術(shù)支撐。因此，在我的崗位上，要依法、公正、公平、公開，科學(xué)、客觀、謹(jǐn)慎、高效開展工作，顯現(xiàn)出法律追求的公正和效率。我的崗位是公安法醫(yī)，在'新常態(tài)'下，我應(yīng)該做什么?怎么做?由于法律的變化，由于社會(huì)司法鑒定機(jī)構(gòu)與公安司法鑒定機(jī)構(gòu)的并存，由于信訪條例的實(shí)施，由于輿論的關(guān)注和曝光，鑒定結(jié)論的公信力和準(zhǔn)確性要求更高，尖銳的評(píng)論風(fēng)起云涌，社會(huì)對(duì)鑒定人的評(píng)價(jià)更是一針見血，鑒定人已經(jīng)完全置于社會(huì)的框架下工作。在這種錯(cuò)綜復(fù)雜的社會(huì)背景下，公安法醫(yī)唯有迎難而上，敢于負(fù)責(zé)，開拓進(jìn)取，才能應(yīng)付和面對(duì)社會(huì)的壓力，才能變壓力為動(dòng)力，更好地服務(wù)辦案，回饋社會(huì)。
在我的法醫(yī)崗位上，就是要熟悉相關(guān)法律法規(guī)，掌握法醫(yī)行業(yè)規(guī)范，依照程序檢驗(yàn)鑒定，做到鑒定質(zhì)量必須保證，鑒定結(jié)論必須準(zhǔn)確。隨時(shí)接受領(lǐng)導(dǎo)的指令，在領(lǐng)導(dǎo)需要的時(shí)候，能夠挺身而出;在領(lǐng)導(dǎo)遺忘的時(shí)候，也會(huì)心平氣和。勤勤懇懇工作，踏踏實(shí)實(shí)做人。在我的法醫(yī)崗位上，就是要善待群眾，尊重事實(shí)，不枉不縱。堅(jiān)持用一把尺子，杜絕用雙重標(biāo)準(zhǔn)評(píng)判。群眾最關(guān)心的除鑒定結(jié)論外，還有法醫(yī)的群眾工作能力，溝通能力，協(xié)調(diào)能力。對(duì)于目前處理的一部分非正常死亡事件，少數(shù)群眾由于對(duì)公安機(jī)關(guān)的偏見，或者盲信媒體對(duì)社會(huì)鑒定不恰當(dāng)?shù)男麚P(yáng)，或者聽說一些法律專家對(duì)現(xiàn)行法律中所謂自偵自鑒有違程序的批評(píng)，讓公安機(jī)關(guān)以及公安法醫(yī)處在十分尷尬的境界。無論如何，只要我們堅(jiān)持黨的路線，堅(jiān)持走群眾路線，堅(jiān)持社會(huì)主義法治理念，堅(jiān)持科學(xué)至上，群眾還是會(huì)滿意的。
作為一種職業(yè)，新常態(tài)下要有新的習(xí)慣。首先，要提升學(xué)習(xí)能力。學(xué)習(xí)能力是一個(gè)人最基本、最重要的能力。學(xué)習(xí)的進(jìn)步，是一切進(jìn)步的先導(dǎo);學(xué)習(xí)的落后，是一切落后的根源。其次，在專業(yè)上要有張揚(yáng)的個(gè)性特征。自然科學(xué)不同于社會(huì)科學(xué)，不需要溫順，不需要盲從，要敢于說'不',要善于'鉆營(yíng)',要有永不服輸，懷疑一切的學(xué)術(shù)品質(zhì)。再次，要堅(jiān)守職業(yè)道德底線。不做違反法律、道德的鑒定，不去利用'空子'來迎合少數(shù)人口味。最后，要對(duì)職業(yè)負(fù)責(zé)。對(duì)得起這個(gè)職業(yè)，對(duì)得起前輩，更要引導(dǎo)好后來人，讓職業(yè)傳承綻放光芒，直到永遠(yuǎn)。
通過這次'新常態(tài)、新習(xí)慣、新作為'專題討論活動(dòng)，我深受感觸，收益頗多，法醫(yī)崗位責(zé)任重大，我們要不斷的學(xué)習(xí)、錘煉，以高度的事業(yè)心、責(zé)任心，不怕困難、不畏艱險(xiǎn)的進(jìn)取精神，兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞的奉獻(xiàn)精神對(duì)待法醫(yī)工作，盡心盡力，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，請(qǐng)人民群眾放心。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十三
在日前召開的中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議上，同志發(fā)表重要講話，對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)作了系統(tǒng)闡述。這一重要講話對(duì)統(tǒng)一全黨認(rèn)識(shí)、指導(dǎo)今后各項(xiàng)工作具有重大現(xiàn)實(shí)意義。學(xué)習(xí)講話和會(huì)議精神，可以得出以下幾點(diǎn)體會(huì)和認(rèn)識(shí)。
“新常態(tài)”是一種新的正常狀態(tài)。之所以說是“新常態(tài)”，就是說這種狀態(tài)不是一陣風(fēng)。這種“新常態(tài)”，將是領(lǐng)導(dǎo)干部從政新的基本環(huán)境，因此也就形成了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本的底線，不能違背和僭越。當(dāng)然這種“新常態(tài)”也是會(huì)變化的，但是其變化只能是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的要求更高、更明確，而絕不是相反。
現(xiàn)在仍有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)于這種“新常態(tài)”持猶疑、觀望、猜測(cè)的態(tài)度，認(rèn)為中央這樣的嚴(yán)要求不可能持續(xù)太久。這種判斷一方面是出自于以往的所謂“經(jīng)驗(yàn)”，另一方面則是因?yàn)槔骊P(guān)系而懷有一種不切實(shí)際的愿望，其實(shí)這實(shí)在是低估了中央的決心和勇氣，也沒有認(rèn)識(shí)清楚信息化時(shí)代人民群眾高度的反腐敗積極性和中央堅(jiān)定的反腐敗部署之間的緊密互動(dòng)、互相促進(jìn)效果。
理腐敗的頑疾，既抓“蒼蠅”又抓“老虎”，既抓小事又抓制度建設(shè)，既把腐敗分子關(guān)進(jìn)監(jiān)獄又“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子”，這樣的反腐就絕對(duì)不是選擇式、運(yùn)動(dòng)式和有退路的反腐。如果中國(guó)的政治生態(tài)沒有一個(gè)完全的改觀，“新常態(tài)”沒有完全穩(wěn)定和充分到位，中央在這方面的推進(jìn)是絕不會(huì)停止的，何況這已經(jīng)得到了廣大人民群眾和絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)定的支持。
反腐敗帶來的官場(chǎng)“新常態(tài)”，切切實(shí)實(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)干部們提出了新的要求。權(quán)力行使要有明確的邊界和規(guī)則了，監(jiān)督無時(shí)無刻不在了，以致有些領(lǐng)導(dǎo)干部私下里感慨現(xiàn)在工作不好做了，因此出現(xiàn)了消極應(yīng)付的現(xiàn)象。這種不作為心態(tài)正是對(duì)官場(chǎng)“新常態(tài)”不適應(yīng)的典型表現(xiàn)。當(dāng)然，在官場(chǎng)“新常態(tài)”下工作確實(shí)要求高多了，所以暫時(shí)有所不適應(yīng)也還可以理解，但是一味抱怨的態(tài)度要不得?！袄悟}太盛防腸斷，風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量”，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該善于從長(zhǎng)遠(yuǎn)看問題，并且善于從自身找原因，要看到自己同黨和人民要求之間的差距，及時(shí)調(diào)整心態(tài)，盡快學(xué)會(huì)在這樣的“新常態(tài)”下開展工作，實(shí)現(xiàn)自己的“轉(zhuǎn)型升級(jí)”，爭(zhēng)取在新的條件下、按照新的標(biāo)準(zhǔn)要求，有更大的作為。
加強(qiáng)保障和改善民生工作是堅(jiān)守底線的基本著力點(diǎn)。國(guó)之大計(jì)在于民。在新常態(tài)下守住底線，關(guān)鍵是堅(jiān)持民生為本，做好兜住底線、改善機(jī)制和完善社會(huì)治理3篇大文章。就業(yè)是民生之本。在我國(guó)就業(yè)總量矛盾有所緩解、結(jié)構(gòu)矛盾較為突出的背景下，做好就業(yè)工作，要精準(zhǔn)發(fā)力，確保就業(yè)總體穩(wěn)定。同時(shí)，更好發(fā)揮市場(chǎng)在促進(jìn)就業(yè)中的作用，鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，提高職業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量，加強(qiáng)政府公共就業(yè)服務(wù)能力。按照“公平性、流動(dòng)性、可持續(xù)性”的總體要求，積極推進(jìn)社會(huì)保障體系和社會(huì)安全網(wǎng)建設(shè)。更加注重保障基本民生，更加關(guān)注低收入群眾生活，更加重視社會(huì)大局穩(wěn)定。因地制宜發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)，加大對(duì)基本公共服務(wù)和扶貧濟(jì)困工作的支持力度。更多面向特定人群和人口，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)脫貧，防止平均數(shù)掩蓋大多數(shù)，力爭(zhēng)全國(guó)各地區(qū)各民族一道邁入全面小康社會(huì)。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十四
2月2日下午，我參加了由石予幼兒園組織的科學(xué)教育“新常態(tài)”的學(xué)習(xí)活動(dòng)。本次活動(dòng)，主要分為兩個(gè)部分。
一、觀看幼兒園“健康教育”的活動(dòng)影片；
二、聽俆琰教授講述科學(xué)教育“新常態(tài)”的具體內(nèi)容和做法。
首先進(jìn)行的是，時(shí)長(zhǎng)為30分鐘的，幼兒園健康教育活動(dòng)的影片觀賞。影片中講述到，教師在給幼兒進(jìn)行健康活動(dòng)時(shí)，向幼兒講述了關(guān)于健康飲食的重要性?；顒?dòng)一改平日里我們上課的方式，將ppt或者白板做的很精美。取而代之的是，用簡(jiǎn)單的圖片向幼兒講述健康食物對(duì)我們的重要性。且，活動(dòng)最后，教師給幼兒提供的操作表格也不同于平日里我們給幼兒提供的操作表格。教師很恰到好處的.將所有的食物圖片放置到一邊，將表格做成金字塔狀，請(qǐng)幼兒來填。這樣能夠直接的使幼兒感受到，哪種食物是幼兒亟需的、重要的、不可缺少的。哪種食物是可以選擇的、替換的?；顒?dòng)的真實(shí)意義得到了很好的實(shí)踐?；顒?dòng)讓幼兒更深刻的懂得了“健康飲食”的重要性。
其次進(jìn)行的是，俆琰教授對(duì)科學(xué)教育“新常態(tài)”的講述。這部分的講座主要分為三大部分。
一、俆琰教授先向我們講述了科學(xué)教育“新常態(tài)”的新理念。主要分為以下幾點(diǎn)：
1、給幼兒不斷的積累經(jīng)驗(yàn)。
2、通過幼兒自身經(jīng)歷的事情追尋經(jīng)驗(yàn)。
3、構(gòu)建適合幼兒積極學(xué)習(xí)的能力與興趣的情境。
4、科技教育要與“生活”相溝通。
5、關(guān)于“認(rèn)知—拼接”、“認(rèn)知—探索”、“認(rèn)知—制作”的具體事宜。
6、培養(yǎng)孩子的探索能力和興趣要：尊重原色、打好底色、發(fā)展亮色。
一、俆琰教授向我們講述了關(guān)于科學(xué)教育“新常態(tài)”下的教育價(jià)值。主要體現(xiàn)的，幼兒對(duì)人生的價(jià)值、生命意義和科學(xué)、技術(shù)、社會(huì)的初步認(rèn)知。
二、俆琰教授向我們介紹了科學(xué)教育“新常態(tài)”中的“科技教育”。這部分的內(nèi)容又分為了四大板塊。
1、生命科學(xué)：生命科學(xué)中主要向我們講述了人體、植物、動(dòng)物、生命體、生命體的成長(zhǎng)、環(huán)境與生命體、安全與防護(hù)。
2、物體科學(xué)：物體、物體運(yùn)動(dòng)、物體的利用、探索與制作。
3、地球與空間科學(xué)：地球、天空、保護(hù)地球、保護(hù)天空。
4、科技與生活：社會(huì)生活中的科技、家庭生活中的科技、學(xué)習(xí)生活中的科技、休閑生活中的科技、運(yùn)動(dòng)生活中的科技、軍事武器、信息的傳輸?shù)鹊取?BR> 俆琰教授結(jié)合自身的經(jīng)歷，很細(xì)致的向我們進(jìn)行介紹和講述。通過本次活動(dòng)，我深深的感受到科學(xué)教育“新常態(tài)”對(duì)幼兒一日生活活動(dòng)的重要影響與重大意義。同時(shí)，我還清楚的認(rèn)識(shí)到，科學(xué)教育“新常態(tài)”對(duì)我們教師的強(qiáng)大作用。它將從本質(zhì)上改變幼兒和我們對(duì)人生價(jià)值、生命意義和科學(xué)、技術(shù)、社會(huì)的認(rèn)知和感受。本次活動(dòng)能從根本上、整體上、全面的幫助幼兒和我們建立良好的活動(dòng)態(tài)度。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十五
’是民心所向、眾望所歸。黨員干部都要以新的境界、新的習(xí)慣、新的作為，適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。
“政治生態(tài)“是指一個(gè)地方政治生活現(xiàn)狀以及政治發(fā)展環(huán)境的集中反映，是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會(huì)風(fēng)氣的綜合體現(xiàn)，核心是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性問題、覺悟問題、作風(fēng)問題。良好的政治生態(tài)不僅有利于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，更是凝聚人心、形成合力、樹立形象的土壤。廣元市要求各地各部門單位要采取多種形式組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)全國(guó)全省全市系列會(huì)議精神，深化對(duì)“四個(gè)全面”、“四個(gè)新常態(tài)”的理解和把握，切實(shí)把思想行動(dòng)統(tǒng)一到中央、省委和市委部署要求上來。要采取召開黨委(黨組)中心組專題學(xué)習(xí)會(huì)、部門單位干部職工會(huì)、支部專題學(xué)習(xí)會(huì)以及務(wù)虛會(huì)、理論研討會(huì)等形式，增強(qiáng)討論活動(dòng)的實(shí)效性和吸引力，無疑是營(yíng)造當(dāng)?shù)亓己谜紊鷳B(tài)的有力舉措。
目前，雖然通過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開展，大多數(shù)干部能夠嚴(yán)格要求自己，保持良好的作風(fēng)認(rèn)真干事創(chuàng)業(yè)，但仍然有一些干部存在不適應(yīng)新常態(tài)，思想懈怠、作風(fēng)懶散、工作不力的現(xiàn)象。通過大討論活動(dòng)的扎實(shí)開展，一方面可以鞏固教育活動(dòng)成果，為“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)預(yù)熱升溫，另一方面能夠解決部分班子及干部自身存在的問題，切實(shí)達(dá)到營(yíng)造良好政治生態(tài)的目的。
當(dāng)今時(shí)代在快速發(fā)展，如果黨員干部不能在思想上高度重視，認(rèn)識(shí)到新常態(tài)新習(xí)慣新作為的重要性，與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，就會(huì)導(dǎo)致行動(dòng)遲緩，工作不在狀態(tài)，沒有實(shí)績(jī)，無法引領(lǐng)社會(huì)發(fā)展，完成時(shí)代賦予的光榮使命。本次大討論活動(dòng)的開展，能夠解決部分黨員干部思想上仍存在的問題，清楚的認(rèn)識(shí)到自身存在的問題，明確改進(jìn)方向，回歸主流，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。
我們?cè)陂_展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)伊始就提出，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，踐行群眾路線只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)。本次大討論活動(dòng)的開展，再一次醒廣大黨員干部要摒棄觀望的心態(tài)和一陣風(fēng)的想法。作風(fēng)建設(shè)必將作為常態(tài)在新時(shí)期常抓不懈，唯有把全部心思和精力放到工作中，放到為人民服務(wù)中，才能適應(yīng)新常態(tài)，有所作為。
作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。然而，有的干部對(duì)于這種新常態(tài)卻出現(xiàn)了不適應(yīng)、不習(xí)慣、不舒服，信奉“少干事、不出事”，推崇“冷”執(zhí)行，甚至產(chǎn)生由“為官不易”向“為官不為”轉(zhuǎn)變的苗頭和傾向。秦光榮嚴(yán)肅指出，必須徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，徹底拋棄“重溫舊夢(mèng)”的僥幸心理，堅(jiān)決克服“且行且觀望”的工作心態(tài)，以新的作為適應(yīng)新常態(tài)。
新常態(tài)新習(xí)慣新作為心得體會(huì)篇十六
為適應(yīng)和把握新常態(tài)，中央作出了一系列決策部署，隨著政策及方向的新調(diào)整，新常態(tài)下，各項(xiàng)工作涉及面更廣，面臨的難題更多，要有新觀念。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，增長(zhǎng)速度正從高速轉(zhuǎn)向中高速，發(fā)展方式正從規(guī)模速度型粗放增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長(zhǎng)，結(jié)構(gòu)調(diào)整正從增量擴(kuò)能為主轉(zhuǎn)向存量與增量并存的深度調(diào)整，發(fā)展動(dòng)力正從傳統(tǒng)增長(zhǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)向新增長(zhǎng)點(diǎn)。這是中央對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中長(zhǎng)期客觀趨勢(shì)的戰(zhàn)略判斷：
一是發(fā)展理念的調(diào)整。
發(fā)展理念是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的思想基礎(chǔ)。新常態(tài)下，中央強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，以提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和效益為中心，突出創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控，加強(qiáng)民生保障，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)健康發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定。這說明我國(guó)在發(fā)展理念上的重大轉(zhuǎn)變，這種轉(zhuǎn)變帶來的是經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、增長(zhǎng)動(dòng)力、發(fā)展質(zhì)量的重要調(diào)整。具體來講，貨幣政策會(huì)持續(xù)在穩(wěn)字上下功夫，在保持靈活性的同時(shí)，嚴(yán)防系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn);財(cái)政政策的調(diào)整會(huì)逐漸微觀定向化，不再搞短期大規(guī)模經(jīng)濟(jì)刺激;實(shí)體經(jīng)濟(jì)會(huì)更加突出科技創(chuàng)新的引擎作用，提高全要素生產(chǎn)率水平。同時(shí)，環(huán)境治理和建設(shè)投入將會(huì)加大，對(duì)于民生的重視也會(huì)超出以往任何一個(gè)時(shí)期。
二是政府職能的轉(zhuǎn)變。
新常態(tài)下，更好地發(fā)揮政府作用，推動(dòng)簡(jiǎn)政放權(quán)，實(shí)現(xiàn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化成為全面深化改革的重要目標(biāo)。政府部門簡(jiǎn)政放權(quán)，將會(huì)在大部分經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域逐步退出前置審批或?qū)彶?，有的領(lǐng)域會(huì)完全放開，有的領(lǐng)域則會(huì)通過強(qiáng)化事中或事后監(jiān)管來實(shí)現(xiàn)對(duì)市場(chǎng)的保護(hù)。簡(jiǎn)政放權(quán)意味著一般性經(jīng)濟(jì)事務(wù)管理的社會(huì)成本降低，相應(yīng)地，政府依法決策、依法治理能力水平則會(huì)顯著提高。
三是市場(chǎng)形態(tài)的完善。
新常態(tài)下，發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的主導(dǎo)性作用，促進(jìn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系更加完善是轉(zhuǎn)變市場(chǎng)形態(tài)、發(fā)揮市場(chǎng)“無形之手”作用的核心問題。構(gòu)建開放型經(jīng)濟(jì)新體制的提出，描繪了市場(chǎng)新形態(tài)的圖景：對(duì)內(nèi)要打破自然壟斷，打破區(qū)域間的壁壘，形成統(tǒng)一開放的國(guó)內(nèi)市場(chǎng)。對(duì)外會(huì)通過“一帶一路”建設(shè)，區(qū)域或跨區(qū)域自貿(mào)協(xié)定的推廣以及亞投行、絲路基金的建設(shè)運(yùn)營(yíng)，逐步打通境外市場(chǎng)的壁壘，有效強(qiáng)化對(duì)外投資、輸出國(guó)內(nèi)產(chǎn)能，形成規(guī)范和良性發(fā)展的國(guó)際市場(chǎng)。
四是市場(chǎng)主體的重塑。企業(yè)是經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的微觀基礎(chǔ)。新常態(tài)下，作為市場(chǎng)主體的企業(yè)將會(huì)重塑，無論國(guó)有企業(yè)還是民營(yíng)企業(yè)，發(fā)展目標(biāo)都將會(huì)由做大轉(zhuǎn)為做強(qiáng)，真正成為獨(dú)立經(jīng)營(yíng)、自擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、自負(fù)其責(zé)的合格市場(chǎng)主體。企業(yè)管理體系、治理結(jié)構(gòu)、經(jīng)營(yíng)理念及發(fā)展方向?qū)?huì)成為企業(yè)能否適應(yīng)新常態(tài)、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵問題。同時(shí)，對(duì)自身無形資產(chǎn)的投入和重視、對(duì)自身商譽(yù)和社會(huì)責(zé)任形象的重視都會(huì)成為影響企業(yè)下一步發(fā)展的重要因素。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以德修身。古有“修身治國(guó)平天下”之說，“治國(guó)”和“修身”聯(lián)系在一起，強(qiáng)調(diào)“治國(guó)”需先“修身”。就是說卓越的才能，只有在高尚道德的統(tǒng)率下，才能發(fā)揮最大的正能量，才能“以德領(lǐng)才”、“以德潤(rùn)才”。
否則，只會(huì)才能越大危害越大。每個(gè)黨員干部，不管職務(wù)大小，崗位如何，一言一行都代表著黨和國(guó)家的形象，必須自覺加強(qiáng)道德操守，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，抵制歪風(fēng)邪氣，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，慎初、慎微、慎獨(dú)、慎好;強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，耐得住寂寞、頂?shù)米毫?、抗得了誘惑，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，清清白白，兩袖清風(fēng)，成為人民群眾信賴的好黨員、好干部。成為新常態(tài)下的先行者，要做到以儉養(yǎng)廉?！耙詢€養(yǎng)廉”是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是黨員干部思想道德的基本標(biāo)準(zhǔn)。儉易廉，奢易貪，儉和奢是廉和貪的起始點(diǎn)和分界線?！拔锉刈愿笙x生”，現(xiàn)今社會(huì)五光十色，多姿多彩，在權(quán)力、金錢、美色、榮譽(yù)等誘惑和考驗(yàn)面前，稍有不慎，就會(huì)迷失方向，喪失黨性和人格，最終走上貪污受賄、腐化墮落的道路。每個(gè)黨員干部必須要樹立“正身直行，眾邪自息”的堅(jiān)定信念，“不義而富且貴，于我如浮云”的淡泊之志，不以“小節(jié)無礙”而原諒自己，不以“下不為例”而開脫自己，不以“他人不知”而放縱自己，善養(yǎng)浩然正氣，思想上清明、行動(dòng)上清風(fēng)、行為上清廉。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以勤治事。“功崇惟志，業(yè)廣為勤”出自《尚書周書》，意思是，取得偉大的功業(yè)，是由于有偉大的志向;完成偉大的功業(yè)，在于辛勤不懈地工作。勤奮工作是黨員干部應(yīng)該遵循的基本工作準(zhǔn)則之一，“空談?wù)`國(guó)，實(shí)干興邦”。勤奮，不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅(jiān)忍不拔的性格和堅(jiān)強(qiáng)的意志。在實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興“中國(guó)夢(mèng)”的進(jìn)程中，每個(gè)黨員干部必須自覺承擔(dān)起人民的期待和歷史的責(zé)任，把“不務(wù)虛、只務(wù)實(shí)”作為常態(tài)，時(shí)刻把勤奮務(wù)實(shí)放在第一位，做到手勤、腿勤、嘴勤、腦勤，真干、實(shí)干、苦干、巧干，盡心、盡力、盡責(zé)、盡職，以勤奮的工作、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、不懈的努力，持之以恒的決心，披荊斬棘，攻堅(jiān)克難，一往無前，筑就夢(mèng)想。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以嚴(yán)律己?！熬迂?zé)己，小人責(zé)人”。從古至今都把能否嚴(yán)于律己當(dāng)作衡量一個(gè)人道德修養(yǎng)高下的標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)以律己，就是要求每個(gè)黨員干部從小事做起，“善小”不可不為，“惡小”不可為之，自覺從細(xì)微處律己;就是要心有敬畏、言有所戒、行有所止;就是要時(shí)時(shí)刻刻以“吾日三省吾身”的精神提醒自己，什么可為，什么不可為，什么堅(jiān)決不為，切實(shí)做到為民、務(wù)實(shí)、清廉，忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)，我們的黨才能紀(jì)律嚴(yán)明，永葆活力，真正擔(dān)負(fù)起實(shí)現(xiàn)國(guó)家富強(qiáng)、民族振興、人民幸福的歷史使命。
成為新常態(tài)下的先行者，要做到以誠(chéng)為本?！罢\(chéng)于中，形于外”，心靈的誠(chéng)實(shí)才會(huì)帶來行為的誠(chéng)實(shí)。習(xí)近平總書記指出：“全黨同志要強(qiáng)化黨的意識(shí)，始終把黨放在心中最高位置，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，做到忠誠(chéng)于組織，任何時(shí)候都與黨同心同德。”對(duì)黨忠誠(chéng)，是黨的事業(yè)順利發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)政治保證;對(duì)黨忠誠(chéng)，就是要在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，絕對(duì)忠于黨、忠于祖國(guó)、忠于人民。不管面臨什么艱難險(xiǎn)阻，不管遇到什么大風(fēng)大浪，都始終堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終堅(jiān)守共產(chǎn)黨人崇高的精神追求，始終堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念。