制定計劃的關鍵是靈活性，我們需要學會適應變化和調整計劃。在制定計劃時，要根據(jù)任務的緊急程度和重要程度來設置優(yōu)先級，以確保重要的事情得到優(yōu)先處理。看看這些計劃的收獲和總結，我們或許能夠找到一些共同點和規(guī)律。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇一
一是“疊加式”落實責任。全面落實安全生產責任制，縣政府和15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、49個部門簽訂安全生產責任書。在傳統(tǒng)的由縣長和15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和1個園區(qū)進行簽訂的基礎上，實施了雙重“疊加式”的責任書簽訂，首次由縣長和政府各分管副縣長簽訂責任書，首次由各副縣長和分管部門主要負責人簽訂安全生產責任書，以推進安全生產“一崗雙責”和“誰主管、誰負責”的有效落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、部門與所轄生產經營單位簽訂責任書，層層落實，細化分解任務。同時針對各單位實際，定制了個性化的安全生產目標管理責任制考核評分辦法。始終把鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和部門安全生產工作納入“平安xx”建設考核和綜合目標考核范疇，逐步構建了黨委政府領導、行業(yè)主管部門直接監(jiān)管、安全監(jiān)管部門綜合監(jiān)管、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)園區(qū)屬地管理的安全生產監(jiān)管格局。二是“過程性”強化監(jiān)管。注重結果管理向過程控制轉變，由半年度和年度考核變?yōu)榧径瓤己?。根?jù)每個季度的工作側重點，個性化定制四個季度的過程考核內容，并組建專門的督查考核小組，及時反饋結果，并列入年度考核。通過發(fā)現(xiàn)問題在平時，解決問題在平時，有效推進各項工作的開展和落實。三是部門聯(lián)合齊抓共管。強化部門聯(lián)合執(zhí)法和監(jiān)管合力，每季度召開安委會成員單位聯(lián)席會議、?；繁O(jiān)管聯(lián)席會議制度，聯(lián)合開展打非治違、大排查大整治等專項行動，形成部門間科學有效的互補機制，構筑齊抓共管、群防群治的工作格局。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇二
一是健全“一企一檔”。按照“一個企業(yè)一個安全管理檔案”要求在xx工業(yè)園區(qū)進行試點，對投產企業(yè)建立安全檢查基礎檔案(書面)和安全生產基礎數(shù)據(jù)庫(網上)。通過先行宣傳、現(xiàn)場指導、強化督促等方式，有序推進該項工作。目前，已有60家企業(yè)完成書面版檔案材料報送，101家企業(yè)完成網上數(shù)據(jù)庫檔案更新，其中29家造紙企業(yè)100%完成。二是規(guī)范煙花爆竹店布點工作。通過對全縣持證的306家煙花爆竹零售點的核實、走訪和宣傳告知，提出xx縣煙花爆竹零售經營布點規(guī)劃及實施方案初稿。三是做好協(xié)會的擴面工作。為發(fā)揮縣安全生產技術協(xié)會交流互鑒的平臺作用，積極開展協(xié)會的擴面工作，拓展延伸到五金(冶金)、機械、紡織服裝等行業(yè)領域，截至目前，已有20家企業(yè)加入了冶金機械安全技術分協(xié)會。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇三
大力推行安全生產網格化管理，通過“定格、定人、定責”著力構建責任到人、職能到位、全面覆蓋的網格監(jiān)管體系。加強與區(qū)直行業(yè)主管部門的聯(lián)系，建立連動機制，探索破解安全監(jiān)管難題，健全完善監(jiān)管機制，強化事前事中監(jiān)管。一是針對“放管服”改革后，旅游行業(yè)出現(xiàn)的觀光漁場、皮劃艇等新業(yè)態(tài)，會同有關部門開展聯(lián)合檢查、審核把關，明確各部門和所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)管職責。二是會同區(qū)教育局等4部門多次調研，制定《xx區(qū)接送學生上下學車輛安全管理暫行辦法》，規(guī)范了對接送學生上下學車輛管理。三是會同交通運輸局多次與市及屯溪區(qū)交通運輸局溝通，解決了1家交通運輸企業(yè)歷史遺留的安全生產主體責任缺失問題。已依法吊銷xx市飛峰運輸公司xx區(qū)分公司道路運輸經營許可證，所屬22臺班車全部過戶到江南長運xx客運公司。四是開展重點企業(yè)安全生產工作約談,落實4家礦山企業(yè)、2家礦泉水企業(yè)和1家煙花爆竹批發(fā)企業(yè)實施安全生產責任保險，4家工貿企業(yè)、8家?；菲髽I(yè)安全設施建設實現(xiàn)“三同時”，4家工貿企業(yè)開展安全生產標準化建設，4家耐磨企業(yè)開展職業(yè)病危害因素定期檢測。五是建立守信激勵機制，出臺安全生產“紅黑名單”管理制度，1家企業(yè)列入市級、19家企業(yè)列入?yún)^(qū)級安全生產紅名單，4家企業(yè)納入?yún)^(qū)級“黑名單”重點監(jiān)管，督促企業(yè)落實安全生產主體責任，提高本質安全水平。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇四
(一)要以強化考核督查為核心，深化責任落實。安全責任是安全生產工作的靈魂。為進一步推進責任落實，通過創(chuàng)新方式，對全縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道和安委會成員單位的安全生產工作目標責任實行百分制考核。根據(jù)安全監(jiān)管任務的繁重程度把被考核單位分成三大類，對考核等次為優(yōu)秀的單位給予通報表彰獎勵，對考核等次為不合格的單位給予通報批評，并實行“一票否決”制度。同時，爭取早日制定出臺貫徹落實《中共浙江省委、浙江省人民政府關于加強安全生產促進安全發(fā)展的意見》(浙安委[2020]5號)的實施辦法。
(二)要以隱患排查治理為抓手，突出事故防控。一是持續(xù)認真排查。嚴格按照年初制定的監(jiān)管執(zhí)法計劃，持續(xù)開展隱患排查治理工作，做到情況清、底數(shù)明、臺賬齊，及時上報有關信息材料和報表。尤其是企業(yè)要切實落實隱患排查治理的主體責任，督促企業(yè)做到認真組織，精心實施，不走過場，務求實效。二是突出重點，狠抓隱患整治工作。突出抓好礦山、化工、煙花爆竹“三大重點行業(yè)”的隱患排查治理工作，解決影響安全生產工作的突出矛盾和問題，確保省、市、縣三級掛牌督辦的重大安全隱患得到有效整改。三是抓好應急實戰(zhàn)演練。加強?；髽I(yè)應急預案的編制備案和演練，及時開展應急演練，并組織1次大規(guī)模的?；酃捃嚨缆沸孤┦鹿恃菥?，進一步提高實戰(zhàn)水平。
(三)要以強化管理創(chuàng)新為重點，夯實基層基礎。繼續(xù)建立健全“一企一檔”建設工作，并實施動態(tài)監(jiān)管;扎實做好安全生產網格化管理工作;融合推進標準化創(chuàng)建和誠信機制建設工作，按照“一次考核、兩個結果”，有效發(fā)揮誠信機制建設的抓手作用，完成標準化創(chuàng)建的既定任務數(shù);根據(jù)安全間距的硬杠桿，做好全縣煙花爆竹零售店的布點規(guī)劃和經營許可證的核發(fā)工作;強勢推進清廉社區(qū)、東華街社區(qū)的國家“安全社區(qū)”創(chuàng)建工作，從“單純關注安全生產社會氛圍營造”向“關注氛圍營造和實體安全創(chuàng)建并重”轉變。
(四)要以加強執(zhí)法力度為手段，提升監(jiān)管水平。充分發(fā)揮安委辦綜合協(xié)調和指導服務的作用，健全安委會例會制度，建立完善聯(lián)合執(zhí)法機制，與行業(yè)主管部門形成合力，加大執(zhí)法力度，推動工作再創(chuàng)新高。同時，加大對生產安全事故和違章違規(guī)行為的查處力度，由各業(yè)務科室每年提供2個以上案源供查處，并在鄉(xiāng)鎮(zhèn)試行建議處罰制度，加大執(zhí)法力度，加大處罰力度，提高企業(yè)違法成本，進一步樹立安全生產執(zhí)法工作的權威性和威懾力。
(五)要以宣傳考核培訓為途徑，弘揚文化建設。一是繼續(xù)抓好?；?、煙花爆竹和一般工貿企業(yè)負責人和安全管理人員的，逐步實現(xiàn)全員教育培訓。二是抓好縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道安監(jiān)系統(tǒng)的取證培訓和行政執(zhí)法培訓，對沒有取證的依法依規(guī)培訓，已取證的做好復審工作。三是繼續(xù)抓好企業(yè)“三級安全生產教育”培訓的再落實，要加強對一線作業(yè)人員、新職工和外來職工的安全教育培訓，重點在提高安全防范知識和安全意識上求突破，同時，要求特種作業(yè)人員要依法持證上崗。
(六)要以路線教育活動為契機，轉變作風紀律。一是切實開展好民主生活會和黨組織生活會，開展批評和自我批評，達到統(tǒng)一思想、增強團結、互相監(jiān)督、共同提高的目的。二是健全完善內部管理制度，形成用制度管人、管事、管權的局面。三是加強教育學習，豐富學習載體，學政治、學理論、學業(yè)務，通過自學、集中學、互學互助等方式，提高服務能力、執(zhí)法能力和免疫能力。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇五
建立風險和隱患雙重預防工作體系，將非煤礦山、危險化學品和煙花爆竹企業(yè)按照風險程度實施重點監(jiān)管;全面推動安全生產“鑄安”行動，對較大安全隱患，會同區(qū)政府督辦室掛牌督辦，解決了京佳磁業(yè)、豐大國際自備燃氣站建設、湯口鎮(zhèn)兄弟水電站等歷史遺留長期不能消除的安全隱患。健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、行業(yè)部門、生產經營單位隱患排查治理、掛牌、銷案、督查常態(tài)工作機制。共排查隱患968項，整改完成948項，整改率97.9%。區(qū)安委辦掛牌督辦的13處隱患，9處已整改銷案，4處正在整改。市安委辦掛牌督辦的6處安全隱患，已全部整改銷案(g205線湯口崗村段和s103線三口段安全防護設施建設和xx市紅松水泥有限公司、xx區(qū)鑫鑫昌盛礦業(yè)有限公司、xx區(qū)金球耐磨材料有限公司存在的安全隱患、s103線太平湖段安全防護設施建設)。會同有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)相繼開展了茶季道路交通安全隱患排查、全區(qū)交通綜合整治月、百日除患鑄安、危險化學品道路運輸、依法整治非法經營成品油等專項整治行動。突出旅游安全監(jiān)管，強化部門協(xié)調，建立了黃金周旅游高峰預警機制。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇六
一是印發(fā)《中共xx市委辦公室xx市人民政府辦公室關于推進城市安全發(fā)展的實施意見》，加強城市安全源頭治理，健全城市安全防控機制，強化城市安全保障能力建設;二是建立“三級四層”安全監(jiān)管體系和基層安全生產網格化監(jiān)管模式，實現(xiàn)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)專職安全監(jiān)管員平均不少于4人;三是充實完善煤礦、危險化學品等10個專業(yè)安全生產專家組，專家人數(shù)由原來的99人增加到219人;四是在煤礦、危險化學品、煙花爆竹、金屬冶煉等9個行業(yè)推行高危行業(yè)安全生產責任保險;五是持續(xù)開展安全隱患“月排查月通報”，1-11月，全市共通報208家企業(yè)(單位)611項隱患，截止11月底，205家608項隱患已完成整治，其他3家3項隱患正在整治中;六是扎實開展汛期安全生產、宣傳教育、隱患排查、重點行業(yè)專項治理和監(jiān)管執(zhí)法五大攻堅戰(zhàn)，組織691個檢查組，開展監(jiān)管執(zhí)法12218次，懲治典型違法行為493起，通報“黑名單”生產經營企業(yè)24家，取締非法違法企業(yè)77個，關閉不符合安全生產條件的企業(yè)77個，移送司法機關39人，罰款608萬元。七是安全生產應急管理能力逐步提高，修訂優(yōu)化《xx市安全生產事故災難應急預案操作手冊》《xx市煤礦生產安全事故應急救援預案操作手冊》《xx市危險化學品生產安全事故應急救援預案操作手冊》。八是加強重大安全隱患跟蹤督辦，對省政府掛牌督辦我市炫恒電子商務有限公司等4處重大火災隱患和市安委會掛牌的26處重大安全隱患開展專項督查，確保按期整改到位。九是組織開展全市危險化學品安全生產大檢查，市安監(jiān)局、市公安局、市交通局等14個部門，針對風險管控、隱患排查、責任落實等11項重點內容，督促企業(yè)自查自糾，在年底前完成危險化學品全覆蓋檢查。十是認真落實《xx市燃放煙花爆竹管理規(guī)定》，加強禁放區(qū)域管理，注銷收回大通區(qū)、田家庵區(qū)、謝家集區(qū)、八公山區(qū)煙花爆竹零售許可證，回購網點庫存煙花爆竹。強化煙花爆竹安全監(jiān)管，持續(xù)深化“下店上宅”、“前店后宅”等突出違法違規(guī)行為專項治理，嚴厲打擊無證非法生產、非法運輸?shù)刃袨?。十一是繼續(xù)推進安全生產“鑄安”行動常態(tài)化實效化和風險管控“六項機制”制度化規(guī)范化，通過加強宣傳培訓教育，實行“周調度”，提高考核權重等有利手段，市安委會辦公室選擇的12家示范單位已基本完成“六項機制”建設，各縣區(qū)示范單位“六項機制”建設也在穩(wěn)步推進。十二是加強安全生產監(jiān)管力度，1-11月，全市安全監(jiān)管人員累計開展檢查1580次，行政處罰78次，罰款226萬元，預防性罰款處罰率達4.9%，在全省居于前列。十三是進一步完善安全生產“黑名單”制度，結合《xx市安全生產“黑名單”管理暫行辦法》(淮安﹝2020﹞12號)，對2004年出臺的《xx市“安全生產一票否決制”暫行辦法》進行了修訂，市委、市政府擬于近期出臺《xx市安全生產“一票否決”實施辦法》。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇七
(一)貫徹落實安全生產領域改革發(fā)展的意見。按照國家、省、市《關于推進安全生產領域改革發(fā)展的意見和實施辦法》，并結合我區(qū)實際，制定具體實施辦法落實我區(qū)安全生產領域改革，通過深化安全生產領域改革，著力破解安全監(jiān)管體制機制弊端，轉變監(jiān)管方式，構建政府及行業(yè)主管部門監(jiān)管責任明確，企業(yè)安全生產主體責任清晰，安全評價中介機構等第三方法律地位明確的“公正透明、權責一致、社會共治”安全生產管理機制，推動行業(yè)主管部門直接監(jiān)管、安全監(jiān)管部門綜合監(jiān)管、地方政府屬地監(jiān)管以及企業(yè)主體責任的落實到位。
(二)全面做好安全生產風險管控。全面構建安全生產風險查找、研判、預警、防范、處置和責任等“六項機制”，形成從安全風險源頭發(fā)現(xiàn)到應急處置的完整鏈條和工作閉環(huán)。根據(jù)非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、有關工貿行業(yè)企業(yè)風險點查找手冊，明確每個行業(yè)的試點企業(yè)，并按照“一企一冊”的要求建立風險點查找、防范和處置檔案。全面推進安全生產風險管控網格化管理，通過范圍定格、網格定人、人員定責“三定”，建立“橫向到邊、縱向到底”覆蓋全區(qū)的網格化責任體系，實現(xiàn)對安全風險點的實時、動態(tài)、全覆蓋、全要素掌握和管控。
(三)開展重點行業(yè)領域安全生產專項治理。持續(xù)深入開展重點行業(yè)領域安全生產專項治理，突出道路交通、旅游、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工、特種設備、古民居古村落、勞動密集型企業(yè)和人員密集場所消防等12個行業(yè)領域(區(qū)域)，提高企業(yè)本質安全生產水平。
(四)繼續(xù)全面開展安全隱患排查治理。突出對旅游、道路交通運輸(含水上交通)、公眾聚集場所消防、煙花爆竹、化工、礦山、民爆器材、建筑(道路、水利、電力)施工、特種設備(鍋爐、電梯)、燃氣、工商貿企業(yè)、中小學校(含校車安全)、敬老院、地質災害、古民居、水利、電力設施等重點領域、重點場所、重點部位的安全狀況進行全面檢查。檢查要做到橫向到邊，縱向到底，不留死角，不走過場。
(五)全力做好重點時段的安全生產工作。認真做好春節(jié)、五一、十一以及茶季、汛期、高溫等重點時段安全生產工作，制定完善安全生產應急預案，針對薄弱環(huán)節(jié)，突出重點區(qū)域、重點行業(yè)領域，尤其是一些事故多發(fā)和安全隱患集中的行業(yè)和領域，集中開展專項整治，全面排查整治安全隱患。
(六)強化源頭管理、著力提升企業(yè)安全生產水平。認真落實建設項目安全設施和職業(yè)病防護設施“三同時”，繼續(xù)督促企業(yè)開展安全生產標準化創(chuàng)建和職業(yè)健康危害現(xiàn)狀評價工作，鼓勵企業(yè)申報安全文化示范企業(yè)。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇八
20xx年xx縣安全生產監(jiān)察執(zhí)法工作在縣委、縣政府的大力支持下，在市安監(jiān)局的正確指導下，深入貫徹落實《安全生產法》，堅持依法治安，健全完善安全監(jiān)管執(zhí)法的責任體系、保障體系和運行體系，使安全生產執(zhí)法工作向科學化、制度化、法制化邁進，促進了全縣安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。對照《xx市安全生產監(jiān)察執(zhí)法工作考核評分表》，現(xiàn)將20xx年安全生產監(jiān)察執(zhí)法工作自查總結如下。
20xx年縣安監(jiān)局將執(zhí)法工作納入議事日程常抓常議，統(tǒng)籌安排,落實經費、人員、裝備保障監(jiān)察執(zhí)法工作的正常開展，進一步理順了行業(yè)監(jiān)管與安全監(jiān)管執(zhí)法的關系，形成綜合監(jiān)管和行業(yè)監(jiān)管的合力，充分發(fā)揮了安全監(jiān)察執(zhí)法的職能作用。
（一）統(tǒng)籌部署全年執(zhí)法工作。年初，局班子召開專題會議研究部署20xx年監(jiān)察執(zhí)法工作，明確了具體的分管領導和本年度監(jiān)管執(zhí)法任務，并將安全生產監(jiān)察執(zhí)法工作納入全年安全生產目標考核的重要內容。執(zhí)法大隊結合監(jiān)管工作實際，科學編制了《20xx年安全生產監(jiān)察執(zhí)法計劃》并報縣政府批復后組織實施。與此同時，分煤礦、非煤行業(yè)兩大類定期對執(zhí)法監(jiān)察工作進行總結分析，做到了年初有計劃、季度有分析、年中有小結、年度有總結，確保全年執(zhí)法工作有條不紊的開展。
（二）加強安全監(jiān)管執(zhí)法保障建設。落實人員、經費、裝備保障安全監(jiān)管執(zhí)法工作的有效開展，將安全生產監(jiān)管執(zhí)法經費納入單位預算，配備與安全監(jiān)管執(zhí)法工作相適應的交通工具、通訊工具、取證工具、辦公用具和勞動防護用品。整合充實執(zhí)法力量，20xx年6月我局在市安監(jiān)局的督促指導下，縣委、縣政府的高度重視下，將執(zhí)法大隊4名在編不在崗人員全部清理歸位，重新整合執(zhí)法力量，構建一支擁有15名執(zhí)法人員，兩個執(zhí)法中隊的安全監(jiān)管執(zhí)法隊伍。
（三）認真貫徹執(zhí)行上級部門要求。積極配合支持上級監(jiān)察執(zhí)法機構開展工作，按時參加上級部門組織開展的各類執(zhí)法工作會議及學習培訓，認真準備參會材料，保質保量的完成上級部門交辦的各項任務。20xx年6月，在全省舉辦的執(zhí)法比武活動中，我局榮獲全省集體二等獎和參賽人員個人二等獎的獎勵，刷新了xx市歷年的參賽記錄。
苦練內功，注重加強安全監(jiān)管執(zhí)法人員的能力培訓，健全完善安全監(jiān)管執(zhí)法的運行體系，完善檔案管理，推動安全監(jiān)管執(zhí)法工作科學化、制度化、規(guī)范化運行。
（一）加強法制教育培訓。制定執(zhí)法人員學法計劃，堅持每月集中學習一次相關安全生產法律法規(guī)，定期組織人員參加省市部門組織的執(zhí)法業(yè)務實訓，提高執(zhí)法人員的能力和水平。20xx年共集中組織學習6次，學習相關法律法規(guī)12部，學習48課時，送培24人次參加上級部門組織的業(yè)務培訓。
（二）健全完善運行體系。今年我們結合工作實際，建立完善了執(zhí)法人員集體學法制度、首問責任制、限時辦結制、案審委員制、監(jiān)管執(zhí)法責任追究等相關制度，夯實了安全監(jiān)管執(zhí)法的制度基礎，明確了執(zhí)法人員的崗位責任制和職責分工，推動安全監(jiān)管執(zhí)法工作有序有效開展。
（三）加強檔案管理。落實專人對文書檔案、處罰案卷進行專項管理，建立完善的執(zhí)法工作臺賬和行政處罰臺賬，檔案規(guī)范有序，查閱使用方便。
緊緊圍繞全縣安全生產工作的中心任務，結合安全監(jiān)管對象的實際情況，科學組織開展安全生產監(jiān)察執(zhí)法工作，深入推進計劃執(zhí)法、專項執(zhí)法、聯(lián)合執(zhí)法，做到執(zhí)法監(jiān)管全覆蓋、日?；?。
（一）全面完成計劃執(zhí)法任務，實現(xiàn)監(jiān)管執(zhí)法全覆蓋。按照監(jiān)管人員在職情況、礦井誠信等級及瓦斯災害情況等，實施分級管理。20xx年計劃執(zhí)法生產經營單位87個，實際檢查225家次，排查安全隱患1533項，完成整改1376項，下達現(xiàn)場檢查記錄160份，責令限期整改指令書170份，復查意見書146份，形成了隱患排查整改閉合管理。
（二）著力開展專項執(zhí)法，解決安全生產突出問題。
1.煤礦安全監(jiān)察執(zhí)法方面：一是建立“打非治違”長效機制。自2010成立煤礦“打非治違”專項行動領導小組并組織開展專項檢查以來，我局始終把“打非治違”工作作為有效防范和遏制煤礦較大事故的有效舉措，并將此項工作常態(tài)化。今年以來開展了煤礦隱患排查治理“回頭看”行動、煤礦采掘頭面專項整治行動、深入開展煤礦安全生產“大排查、大檢查、大整治”工作、深化煤礦“打非治違”和專項整治行動，將計劃監(jiān)管與專項行動有機結合，堅決打擊非法違法生產建設行為。二是進一步監(jiān)管關閉礦井和暫停生產建設礦井監(jiān)管。按照屬地管理原則，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實一名副科級領導干部和一名工作人員負責關閉煤礦日常監(jiān)管工作，嚴防擅自啟封井口、非法違法組織生產行為，確保關閉工作取得實效。三是嚴格井下密閉管理。建立健全密閉管理臺賬，并將密閉管理作為復產復工的必要條件之一，要求煤礦企業(yè)嚴格按照雅市安監(jiān)〔2013〕221號文件要求，規(guī)范井下密閉管理，做到密閉管理“四對口”。四是以礦井頭面審核為契機，嚴格執(zhí)行煤礦“以風定產”制度。按照煤礦企業(yè)安全管理機構、特種作業(yè)人員的配備情況以及人員信息卡的辦理情況，明確井下作業(yè)點個數(shù)、作業(yè)班次以及最大班入井人數(shù)。
2.非煤行業(yè)安全監(jiān)管執(zhí)法方面。一是圍繞直管行業(yè)開展了“百日安全生產活動”?；顒悠陂g重點就非煤露天礦山爆破安全管理、自上而下臺階式開采及非煤地下礦山局部通風、頂板、井下防治水患、防中毒窒息、防礦井坍塌、防火災等安全措施開展了專項整治；對危險化學品的生產、運輸、儲存、使用、廢棄等環(huán)節(jié)開展了專項檢查；對煙花爆竹的儲存及經營單位開展專項執(zhí)法檢查。二是圍繞災后重建項目開展了堅守安全底線專項檢查活動。今年6月，會同規(guī)建住保、交通運輸、水務、公安、工商質監(jiān)等部門對全縣災后重建項目開展拉網式的安全專項檢查。對檢查存在的問題進行公開通報，限期要求責任單位予以整改。三是圍繞“8.12”天津瑞海公司重特大事故開展了安全生產大排查大整治行動。由縣委、政府分管領導帶隊，xx縣公安、供銷社、發(fā)改經商等部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組。重點就危險化學品的生產、儲存、運輸、使用、廢棄等各環(huán)節(jié)開展隱患排查治理，加強危險化工工藝、重點監(jiān)管的危險化學品和危險化學品重大危險源的監(jiān)控，對危險化學品生產經營單位的安全設施設備、消防設施、應急救援物質裝備等進行了深入細致的檢查。本次大排查大整治共檢查生產經營單位17家，排查隱患123項，下達執(zhí)法文書34份。
（三）嚴厲行政處罰，依法打擊非法違法行為。
采取聯(lián)合執(zhí)法、突擊暗查暗訪、隨機抽查等多種形式，深入開展“六打六治”打非治違專項行動，將執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的嚴重非法違法行為和重大隱患，依法依規(guī)嚴厲打擊、徹底整治，并公開曝光違法行為，做到“一廠受處罰、多廠受教育”。20xx年，共處罰非法違法違規(guī)行為13件，處罰企業(yè)13家，處罰12人次，累計罰款48.09萬元，公開曝光6件，形成了強有力地震懾警示教育作用。
堅持原則、秉公執(zhí)法，做到公開、公平、公正執(zhí)法，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。一是依法公開行政權力。在縣政府行政權力運行平臺上向社會公開行政權力事項，其中行政處罰310項，行政強制3項，并依法公示了執(zhí)法程序。20xx年對我局辦理行政處罰案件的全過程依法予以公開，保障行政權力在陽光下運行。二是暢通群眾舉報渠道。在全縣范圍內公開發(fā)布了《安全生產違法違規(guī)行為舉報獎勵制度》，提高安全生產舉報獎勵的知曉度，對群眾舉報的事項，依法按程序進行調查核實，并將處理情況及時反饋被舉報人，切實做到了事事有著落、件件有回音。三是加強政務信息公開。及時報送、公開執(zhí)法工作政務信息，全面、客觀、真實反映執(zhí)法工作動態(tài)。20xx年共報送執(zhí)法工作信息32條，被雅安日報社采納錄用6條。
堅持把宣傳教育引導納入日常工作的重要內容，充分利用微信、qq群、現(xiàn)場宣講等形式，大力宣傳安全生產的法律法規(guī)、安全生產新要求，引導廣大企業(yè)職工和人民群眾積極參與、支持安全生產執(zhí)法監(jiān)察工作，強化安全生產的紅線意識和底線思維，自覺維護安全生產良好秩序。今年以來，共組織開展11場次宣傳教育活動，播放警示教育片7個，宣傳安全生產新要求2次。
（一）安全監(jiān)察執(zhí)法任務艱巨。
縣安監(jiān)局既直管煤礦、危險化學品和煙花爆竹、花崗石礦山企業(yè)的安全生產，又要落實非煤礦山、冶金企業(yè)安全監(jiān)管，同時又是政府安全生產的綜合監(jiān)督管理部門，安全監(jiān)管點多面廣，受歷史及產業(yè)政策因素的影響多數(shù)企業(yè)安全基礎又十分薄弱，導致執(zhí)法任務艱巨、難度大。
（二）執(zhí)法力量嚴重不足、培訓機制不健全。
我縣現(xiàn)有執(zhí)法人員15人，需要執(zhí)法的煤礦、非煤礦山、危險化學品和煙花爆竹、花崗石礦山、冶金企業(yè)等生產經營單位達168家(其中煙花爆竹經營點80家)，執(zhí)法人員嚴重不足，專業(yè)不對口，無技術支撐，執(zhí)法中靠經驗積累，尤其缺乏冶金、危險化學品等方面專業(yè)人才，執(zhí)法工作一直超負荷運轉；同時，執(zhí)法人員得不到較高層次的系統(tǒng)的專業(yè)培訓是長期擺在隊伍建設中最為突出的問題之一。
（三）執(zhí)法裝備不足。
執(zhí)法人員在日常執(zhí)法中，大多靠眼睛去看、用耳朵去聽，憑鼻子去聞，靠人去嚴防死守，安全監(jiān)察執(zhí)法的科技含量不高。
（四）組織機構不完善。
按縣委編辦的批復，執(zhí)法大隊現(xiàn)有內設機構為執(zhí)法一中隊和執(zhí)法二中隊，分別負責煤礦和非煤礦山、冶金、危化行業(yè)、煙花爆竹監(jiān)管執(zhí)法。缺乏監(jiān)察執(zhí)法綜合室，不利于監(jiān)察執(zhí)法工作綜合性事務的開展。如，行政處罰案件初審，執(zhí)法統(tǒng)計分析，執(zhí)法方案、計劃的擬定，執(zhí)法總結的梳理，信息報送，普法，檔案資料管理等工作沒有專門的機構和人員負責。
（一）進一步充實基層執(zhí)法力量。
力爭通過多方面努力，積極向上爭取，切實解決執(zhí)法隊伍的建設問題，做到人員、編制、裝備、經費、辦公場所“五到位”，在考慮編制、年齡、學歷、專業(yè)結構、工作經驗的基礎上，選調一些年紀輕、有相關專業(yè)知識、工作責任心強的人員充實現(xiàn)有安全生產監(jiān)察執(zhí)法力量。
安全生產監(jiān)察執(zhí)法工作責任重、壓力大，建議在加大安全生產責任追究力度的同時，要做到責任追究與激勵相結合、相對稱，提高執(zhí)法人員的工作積極性。
（三）完善執(zhí)法裝備建設。
嚴格落實國家安監(jiān)總局關于安全監(jiān)管部門基礎設施建設及裝備配備標準，保障執(zhí)法工作必要的辦公場所及辦公、通訊、執(zhí)法檢查、安全防護、應急救援等設施裝備。根據(jù)目前監(jiān)管執(zhí)法工作的實際情況，急需配備現(xiàn)場執(zhí)法記錄儀、測電儀等。
（四）加強學習培訓。
把執(zhí)法人員培訓作為重要任務，聯(lián)合高等院校，輪流對執(zhí)法人員進行脫產集中培訓，每年適時組織執(zhí)法人員參加上級主管部門組織的業(yè)務培訓和外出學習考察活動，使執(zhí)法人員熟練掌握法律法規(guī)知識，提高安全監(jiān)管能力、行政執(zhí)法能力和事故調查處理能力，努力做到研究問題有深度，執(zhí)法檢查有力度，處理問題有尺度，工作效率有速度。
（五）完善組織機構建設。
根據(jù)目前縣安全生產監(jiān)察執(zhí)法人員的性別結構和專業(yè)知識能力以及實際監(jiān)管執(zhí)法工作的需求，建議縣執(zhí)法大隊成立監(jiān)察執(zhí)法綜合室,為推進安全生產監(jiān)管執(zhí)法標準化建設奠定良好的基礎。具體負責組織協(xié)調監(jiān)察執(zhí)法大隊各項工作順利開展，擬訂執(zhí)法大隊的各項工作規(guī)則、工作制度；草擬執(zhí)法計劃、執(zhí)法實施方案、執(zhí)法總結等綜合性材料；承辦檔案管理、來訪來電轉辦等后勤保障工作；承辦執(zhí)法普法工作；承辦大隊黨務、紀檢、群團工作；負責行政處罰案件立案、審理、登記、錄入等工作；負責監(jiān)察執(zhí)法統(tǒng)計、分析工作；受理有關安全生產違法行為的舉報；負責會同相關行業(yè)主管部門開展綜合類安全監(jiān)管執(zhí)法工作；負責承擔監(jiān)察執(zhí)法大隊內部綜合性事務。
（六）完善“專家查隱患、執(zhí)法促整改”工作機制。
建立完善安全生產專家隊伍，充分發(fā)揮安全生產專家的作用，采取政府購買服務等方式，聘請專家參與各類安全生產檢查、抽查、督查、復查等技術性支持工作，從技術上、管理上發(fā)現(xiàn)問題、提出建議，督促企業(yè)從根本上消除隱患。
（七）建立健全執(zhí)法信息公開機制。
建立安全生產執(zhí)法信息共享平臺（如：安裝使用360云盤），實現(xiàn)執(zhí)法案件主體信息、案由、行政處罰依據(jù)及行政處罰結果等全公開，提高執(zhí)法的透明度和公信力。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇九
1，今年以來，我們始終以頂板，運輸，防治水，生產銜接管理為重點，經常深入現(xiàn)場，除自己牽頭組織的質量標準化檢查和雨季三防等一系列檢查外，配合公司有關業(yè)務處室對七個礦井的安全進行了評估，，對所查問題均進行了三定限期整改。
2，為有章可循，嚴格考核，制定下發(fā)了20xx年掘進競賽文件，安全技術措施評優(yōu)50萬文件，生產礦井安全質量標準化標準，邊角煤小塊段和倉房煤競賽考核管理辦法，20xx年防治水計劃及雨季三防工作安排，20xx年地質預測工作安排，20xx年度高產高效礦井申報文件，20xx年生產系統(tǒng)勞動競賽考核辦法，晉煤集團土地復墾管理辦法（試行），20xx年生產系統(tǒng)重點工程管理考核辦法，《煤礦生產技術管理制度匯編》第一，二冊的編輯，校對，印刷工作等一系列管理文件。
3，狠抓分管專業(yè)隱患排查工作，每月對采，掘，運輸，地測專業(yè)隱患工作及時進行了排查，總結，上報，并檢查落實，提出整改意見。
4，對20xx年礦井災害預防計劃進行了審查，并上報安監(jiān)局。
5，對各礦存在的安全隱患及問題及時深入現(xiàn)場，幫助基層解決生產中存在的技術難題。
6，完成了集團公司頂板災害防治所需的裝備，儀器計劃等。
7，按要求撰寫了兩篇關于職業(yè)安全健康管理體系的安全研討論文。
8，給安監(jiān)局上報了各礦井安全狀況調查報告。
9，根據(jù)集團公司統(tǒng)一安排，派出二名同志參加應對緊急突發(fā)事件應急預案學習，新編制了五個重特大事故應急處理預案：晉煤集團破壞性地震應急處理預案，晉煤集團重特大水災事故應急處理預案，晉煤集團頂板事故應急處理預案，晉煤集團煤山滑坡事故應急處理預案，晉煤集團井下材料火災事故應急處理預案。
10，組織有關處室對各礦雨季三防工作進行了檢查，并將檢查結果進行了通報。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇十
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同志們：
今天，我們在這里召開駐保中央和省屬企業(yè)安全生產工作會，主要任務是貫徹落實國家和省、市安全生產工作會議精神，總結交流2019年駐保中央和省屬企業(yè)安全生產工作，研究部署2019年安全生產工作，進一步認清形勢，明確思路，把握重點，促進駐保中央和省屬企業(yè)安全生產工作再上新臺階，為促進全市安全生產形勢的穩(wěn)定好轉再作新貢獻。
下面，我將簡要回顧一下2019年工作，并對2019年工作講幾點意見。
一、2019年度安全生產工作回顧
2019年是極不尋常的一年，我們經歷了全國“兩會”、北京奧運會、紀念改革開放30周年等一系列的重大事件和敏感時期，安全生產工作承受了巨大的壓力和考驗。在保定市委、市政府的正確領導下，在駐保各中央和省屬企業(yè)的共同努力下，安全生產各項工作均取得了新的積極進展，安全生產形勢保持了穩(wěn)定好轉態(tài)勢，全年未發(fā)生一起亡人事故，為保定市安全生產形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉，做出了應有的貢獻。
（一）以“承諾落實年”為契機，“兩個主體”責任體系基本建立
一是政府及部門安全生產監(jiān)管主體責任進一步明確。根據(jù)《國務院辦公廳關于加強中央企業(yè)安全生產工作的通知》（國辦發(fā)〔2019〕５２號）、《河北省人民政府辦公廳關于加強駐冀中央企業(yè)省屬企業(yè)安全生產工作的通知》（冀政辦函[xx]30號）精神，按照“統(tǒng)一監(jiān)管同分級監(jiān)管相結合，綜合監(jiān)管同專門監(jiān)管相結合”和“屬地監(jiān)管”原則，并結合《保定市安全生產責任網格化管理暫行規(guī)定》，制定下發(fā)了《保定市安全生產委員會關于進一步明確駐保中央、省屬及市屬企業(yè)監(jiān)管責任的通知》（保安委[2019]10號），對駐保中央和省屬企業(yè)的安全生產監(jiān)管責任逐一進行分解，逐企業(yè)落實到市、縣（市、區(qū)）政府及有關部門。
二是企業(yè)全員安全生產責任制度基本確立。近年來，駐保中央和省屬企業(yè)能夠按照全市統(tǒng)一部署，以安全生產“承諾落實年”為契機，切實落實“法人代表安全生產承諾制度”，建立和完善了企業(yè)全員安全生產責任制度。凌云集團、保定鈔票紙廠、際華三五四三針織服飾有限公司、聯(lián)合網通、中國電信等企業(yè)，在年初即層層簽訂安全生產責任書，上至公司董事長，下至普通員工，逐級逐人明確安全生產責任，把安全生產責任落實到了每個崗位、每個環(huán)節(jié)，從而增強了企業(yè)全體員工的安全生產責任意識，有效地保證了生產安全；保定供電公司建立自下而上的安全承諾監(jiān)督機制，針對安全承諾履行情況，每月開展一次“下評上”活動，強化了安全責任的落實。
（二）以實現(xiàn)本質安全為根本,安全質量標準化建設成效明顯
一是安全質量標準化理念進一步深入人心。市安監(jiān)局十分重視安全質量標準化建設工作，把安全質量標準化建設活動作為推動中央和省屬駐保企業(yè)建立科學、規(guī)范的安全管理體系，夯實安全管理基礎，落實本質安全措施，并逐步建立與國際慣例接軌的職業(yè)安全健康管理體系，從根本上預防和減少各類事故發(fā)生的有效載體。一般行業(yè)在沒有強制手段，缺乏激勵機制，沒有橫向部門支持，創(chuàng)建工作經驗不足，技術服務支撐體系相對薄弱的前提下，加強組織引導，成立了由市安監(jiān)局周福生副局長任組長的市安全生產標準化工作領導小組，具體負責安全質量標準化建設的組織、協(xié)調工作；組織召開了全市機械制造行業(yè)安全質量標準化建設工作會，分析了全市安全質量標準化建設工作所面臨的形勢，交流推廣了天威股份、風帆股份、長安汽車、向陽航空精密機械制造有限公司等標準化示范企業(yè)創(chuàng)建工作經驗，從而消除了部分企業(yè)認為開展標準化創(chuàng)建工作是在走形式、搞花架子，對企業(yè)管理工作不會起多大作用等認識上的偏見，提高了對安全質量標準化建設重要性和必要性的認識，提高了企業(yè)開展安全質量標準化建設的積極性、主動性；組織召開了專題研討會，聘請有關專家就如何開展安全質量標準化建設及評級工作進行講解、指導，有力地促進了安全質量標準化建設工作的順利開展。
二是安全質量標準化建設工作穩(wěn)步推進。針對安全質量標準化建設工作的長期性、艱巨性和復雜性，我們本著“典型引路、以點帶面、分步推進”的工作思路，制定下發(fā)了《保定市2019年度機械制造企業(yè)安全標準化工作實施方案》，對2019年度安全質量標準化創(chuàng)建工作進行了統(tǒng)一安排部署。各企業(yè)高度重視安全質量標準化工作，把開展安全標準化達標工作納入強化企業(yè)基礎安全管理的重要內容，作為落實企業(yè)法律責任、社會責任的自覺要求，積極主動開展工作，從組織領導、工作規(guī)劃、規(guī)范標準、制度建設、宣傳發(fā)動等基礎環(huán)節(jié)入手，抓緊制定修改企業(yè)內部安全質量標準體系，組織開展建標、對標和達標升級工作。在大家的共同努力下，2019年駐保中央和省屬企業(yè)標準化建設工作取得明顯成效。保定惠陽航空螺旋漿制造廠、保定長安客車制造有限公司等三家企業(yè)通過了省安監(jiān)局組織的機械制造企業(yè)安全標準化二級企業(yè)復評驗收，河北郵電實業(yè)有限公司完成了機械制造企業(yè)安全質量標準化三級企業(yè)自評、復評工作，使我市機械行業(yè)標準化二級企業(yè)達到7家，三級企業(yè)達到9家；保定市安全生產監(jiān)督管理局被省局評為2019年度全省安全標準化先進單位，保定向陽航空精密機械有限公司安全處么景科同志、河北長安汽車有限公司安全處石建峰同志被省安監(jiān)局評為2019年度安全標準化先進個人。
（三）以“隱患治理年”為載體，安全生產隱患排查治理工作進一步加強
一是巡查、督察力度進一步加大。針對去年大事多、要事多的實際，我們以“隱患治理年”活動為載體，嚴格落實隱患排查、隱患排查登記和消除報告、隱患排查責任制、事故隱患排查治理獎懲等四項制度，深入扎實地組織開展了“迎奧運、保安全生產百日督查專項行動”、“安全生產專項集中行動”，有效地消除了一批生產安全隱患。在日常檢查過程中，對排查出的一般事故隱患，責承有關單位（車間、分廠、區(qū)隊等）負責人或者有關人員立即組織整改；對重大事故隱患，責承有關企業(yè)主要負責人親自督辦并組織制定事故隱患治理方案，落實人員、經費和物資；對一時不能整改的隱患，責令有關企業(yè)必須做到責任、措施、資金、時間、預案“五落實”，限期整治。對隱患排查不及時、不徹底，遲報、漏報、瞞報和預測預警不力的單位，按照《保定市安全生產責任追究辦法》的規(guī)定，嚴肅追究了有關部門和領導的責任。去年,在對駐保中央和省屬企業(yè)的監(jiān)督檢查中，共計查出隱患325處，限期整改189處，對3起較嚴重的違法行為實施了行政處罰。
二是企業(yè)自查自糾力度進一步加大。去年，駐保中央和省屬企業(yè)根據(jù)上級有關要求和我市的統(tǒng)一部署，把隱患排查治理工作作為促進安全生產形勢穩(wěn)定好轉，確保奧運會成功舉辦的重大政治任務；把查處事故隱患和反“三違”作為改進工作，提升企業(yè)安全生產管理水平的重要途徑；堅持隱患排查治理與建立安全生產長效機制相結合，在廣泛動員部署的基礎上，聯(lián)系實際，突出重點，認真研究制定實施方案，深入開展安全隱患排查治理工作，保證隱患排查治理各個環(huán)節(jié)工作落實到位。凌云公司增配了安管人員，由主管安全生產的經理親自帶隊，加大隱患排查和日常安全檢查的頻次；國華定州電廠制定了《2019年隱患治理策劃書》，按照“五定”原則，制訂隱患整改計劃，落實隱患整改費用和備件，完善控制措施；華北鋁業(yè)將監(jiān)督檢查職責落實到各職能部（室）和二級單位，統(tǒng)一監(jiān)督檢查文書，采取專項和綜合檢查相結合的方式，有計劃地組織開展隱患排查工作，對發(fā)現(xiàn)的“三違”現(xiàn)象，按照“四不放過”原則，認真進行查處。
隱患排查治理工作的有效開展，確保了駐保中央和省屬企業(yè)安全生產形勢的穩(wěn)定，為奧運期間安全，為全市安全生產形勢的穩(wěn)定好轉，做出了應有的貢獻。保定天威集團有限公司、國華定電等企業(yè)也被省安委會評為安全生產工作先進單位。
（四）以安全宣傳教育為推手，從業(yè)人員安全生產意識和技能得到進一步提高
一是市安監(jiān)局加強督導，使各駐保中央和省屬企業(yè)牢固樹立“保安全就是促發(fā)展、抓培訓就是保安全”的'理念，深刻領會“培訓不到位，人人是隱患”的內涵，切實承擔起安全生產培訓主體責任，把安全生產培訓納入企業(yè)發(fā)展整體規(guī)劃，明確分管機構或人員，嚴格培訓制度，保證培訓人員和經費的落實。結合培訓機構換證、年審工作，對駐保中央和省屬企業(yè)自屬安全生產培訓機構進行清理整頓，完善安全培訓制度，改善辦學條件，實現(xiàn)培訓機構建設標準化，增強了辦學實力，提高了培訓質量。
二是駐保中央和省屬企業(yè)把安全教育作為搞好安全生產的最基礎性工作和重要一環(huán)，在企業(yè)黨委的統(tǒng)一領導下，在分管領導和部門的認真組織下，調動各方面積極性，利用各種方式和渠道，組織開展形式多樣、生動豐富的安全文化活動，向員工宣傳先進的安全理念，培養(yǎng)正確的安全價值觀，灌輸科學的安全知識，唱響“以人為本、安全第一”這一安全生產工作的主旋律，促進了企業(yè)員工安全思想從“要我安全”到“我要安全、我會安全”的轉變。天威股份公司、華北鋁業(yè)有限公司借助本單位廣播、電視、局域網、報刊、標語等傳媒，對職工進行安全生產教育，通過案例教育、崗前宣誓、示范崗等多種形式培養(yǎng)職工遵章守紀的自覺性；國華定州電廠在總結以往培訓經驗和教訓的基礎上，嘗試與華夏銘安合作創(chuàng)建了定電公司企業(yè)安全教育平臺，集“教育、學習、訓練、考試、管理、交流”于一體的安全教育學院，獲河北省建設投資公司2019年《強化安全培訓創(chuàng)新獎》。保定供電公司創(chuàng)建了安全警示室，收集了1988年至xx年年間，電力生產企業(yè)發(fā)生的較典型的事故案例，通過圖文并茂的展板、現(xiàn)代化的影音播放系統(tǒng)，向廣大干部職工講述發(fā)生在我們身邊的悲劇，使公司全體員工真正領會到安全生產的重要意義，時刻做到居安思危、警鐘長鳴，遠離“三違”，杜絕生產安全事故。廣大從業(yè)人員的安全責任意識和安全生產技能的進一步提高，為加強安全生產工作提供了巨大的精神動力、智力支持，營造了良好的輿論氛圍。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇十一
20xx年，我市圍繞“平安xx”、“美麗xx”建設總體要求和安全生產工作目標，進一步健全安全發(fā)展機制，強化隱患治理，加強基層執(zhí)法，夯實基層基礎，提升安全保障能力，各類事故起數(shù)、死亡人數(shù)連續(xù)12年下降，各項事故指標均在省政府下達的控制目標范圍內。
全市共發(fā)生各類事故3743起，死亡688人，受傷2616人，同比(不含火災)下降3.8%、0.58％、2.32% 。其中，工礦企業(yè)發(fā)生事故68起，死亡75人，同比下降2.86％、4.17%；道路交通發(fā)生事故2483起，死亡609人，同比下降3.57％、1.77%；水上交通發(fā)生事故4起，死亡4人，生產經營性火災發(fā)生1188起，受傷3人，漁船運輸與捕撈作業(yè)零事故。全市發(fā)生3起一次死亡3人以上的較大事故（工礦商貿、道路交通、火災各一起），占省政府下達的較大事故控制指標（9起）的33.3％。
各項事故死亡人數(shù)均在省政府下達的控制指標范圍內。其中，全市各類事故死亡688人，占省政府考核指標（767人）的74.7％，道路交通事故死亡609人，占考核控制指標（672人）的90.6％，工礦商貿企業(yè)事故死亡75人，占考核控制指標（76人）的98.7％，水上交通死亡4人，占考核控制指標（16人）的25％，漁船運輸及捕撈作業(yè)無死亡事故。
全市gdp預計值為10000億，億元gdp生產安全事故死亡率為0.0688，低于省政府下達的0.077控制指標。工礦商貿企業(yè)從業(yè)人員588.5萬人，工礦商貿企業(yè)從業(yè)人員10萬人生產安全事故死亡率為1.274，低于省政府下達的1.299控制指標。機動車擁有量273萬輛，道路交通萬車死亡率為2.23，低于省政府下達的2.79控制指標。
(一)細化責任落實，健全安全生產體制機制。
一是落實“黨政同責”“一崗雙責”工作機制。市委、市政府領導按照“黨政同責、一崗雙責”要求，多次對安全生產做出批示，及時協(xié)調解決安全生產工作中的突出問題，并帶隊開展安全生產檢查，狠抓安全生產工作措施落實。如“1·1”上海踩踏的事故、“8·12”天津港爆炸事故發(fā)生后，市委、市政府主要領導立即召開會議專題研究安全工作，并分十個督查組，對全市安全生產情況進行督查，全面部署安全生產、消防安全工作。全市13個區(qū)、縣（市）和2個開發(fā)區(qū)也出臺黨委、政府文件，著力構建安全生產責任制“五級五覆蓋”工作機制。全市189個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、20xx個行政村全部落實“五覆蓋”工作，4.61萬家企業(yè)、5372家規(guī)上企業(yè)做到安全生產責任制五落實五到位。
二是嚴格安全生產責任制考核。調整完善安全生產目標管理責任制，細分不同性質部門工作考核標準，嚴格較大涉險事故考核，增添各層面社會評價指標，呼應群眾安全生產要求。增補市委政法委（市綜治辦）、市住保房管局為安委會成員單位，并加強綜合協(xié)調，落實安全生產責任，明確安全生產管理職責。將安全生產責任制考核優(yōu)秀等次由分數(shù)制改為競爭制，通過每月通報、每季履職、不定期暗訪暗查等形式，強化對責任制落實情況的過程管理。年中組織開展安全生產責任制督查和暗訪暗查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患和問題采取跟蹤拍攝、集中曝光、責任制考核預扣分等形式督促落實整改，年底嚴格進行考核，確保各項措施落到實處。
三是推進全國安全發(fā)展示范城市創(chuàng)建。制定下發(fā)《xx市創(chuàng)建全國安全發(fā)展示范城市工作方案》，進一步加強組織領導，分解落實創(chuàng)建工作任務，并與年度安全生產責任制考核結合起來，組織開展創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，挖掘安全生產亮點，努力打造在全省乃至全國有影響的亮點工作。委托第三方專業(yè)機構進行公眾安全生產知曉率、滿意率社會調查，在xx日報、xx網開展公眾安全生產問卷調查，形成《xx市公眾安全生產知識知曉率安全生產工作滿意度調查情況通報》，并發(fā)至各地各有關部門，進一步提高安全生產工作針對性和實效性。
（二）強化安全保障，加強基層基礎能力建設。
一是加強企業(yè)安全基礎建設。全面推進安全生產標準化建設，截至目前，我市已創(chuàng)建一級安全生產標準化企業(yè)78家，二級標準化企業(yè)691家，三級標準化企業(yè)6160家。全市“兩客一危”企業(yè)安全生產標準化達標率連續(xù)三年實現(xiàn)100%，建筑企業(yè)和建設工地安全生產標準化創(chuàng)建全部達標，市級標準化樣板工地231個。同時，融合推進安全生產標準化與誠信機制建設，累計對5471家企業(yè)進行誠信評定，將59家發(fā)生安全生產事故的企業(yè)列入黑名單，并在工傷保險費率浮動、評先評優(yōu)、公司上市等方面實行“一票否決”。
二是推進安全生產信息化建設。加大安全生產專項資金投入,加快安全生產信息化和大數(shù)據(jù)平臺建設，完成安全生產審批許可系統(tǒng)、監(jiān)管執(zhí)法系統(tǒng)、安全生產無紙化考試系統(tǒng)、重大危險源綜合監(jiān)管系統(tǒng)、事故報送與統(tǒng)計分析系統(tǒng)、應急救援視頻會商系統(tǒng)、企業(yè)基礎數(shù)據(jù)庫、ca認證系統(tǒng)、容災備份、綜合交通信息指揮中心、特種設備“三庫一平臺”智慧監(jiān)管信息化系統(tǒng)等系統(tǒng)建設；推廣使用用電安全隱患監(jiān)管服務系統(tǒng)、電梯物聯(lián)網系統(tǒng)、建設工地可視化監(jiān)管系統(tǒng)、危險化工工藝自動化控制系統(tǒng)和生產場所實時數(shù)據(jù)感知監(jiān)控系統(tǒng)。通過數(shù)據(jù)分析，查找安全生產季節(jié)性、周期性、關聯(lián)性規(guī)律、特征，有針對性地制定預防方案，提升源頭治理能力。
三是強化安全生產應急救援。20xx年，新設立3支礦山、?；瘜I(yè)應急救援隊伍，并積極推進國家?；返缆愤\輸應急救援（xx）基地的申報工作，完成省級（富陽）礦山應急救援隊申報工作。加強危化品應急物資儲備建設，完成以xx市、大江東及富陽區(qū)為重點的“兩主一輔”應急物資儲備布局。探索建立與環(huán)保、建委、交通等有關部門物資儲備共享機制，對全市消防官兵進行危化品事故應急救援培訓，積極開展面向企業(yè)人員和廣大市民的應急救援體驗活動。
四是深化安全生產宣傳教育。扎實推進安全生產培訓,全市共培訓各類人員65萬人次；依托“xx安監(jiān)”微博微信平臺，集微政務、微互動、微培訓為一體，創(chuàng)新推進“微培訓系統(tǒng)”，方便從業(yè)人員進行線上模擬考試。大力開展職業(yè)病防治法宣傳周、全國第十四個“安全生產月”等活動，在《xx日報》刊發(fā)市長署名文章，推出西湖文化廣場宣傳咨詢日、xx電視臺“開心茶館”專場節(jié)目、xx網歡樂安全行、安全圖板巡展、安全生產攝影大賽等20余項宣傳活動，取得了良好社會宣傳效果。同時，推進安全文化建設示范企業(yè)創(chuàng)建活動，目前全市共有3家省級示范企業(yè)、1家國家級示范企業(yè)。
（三）強化執(zhí)法督查，提升依法治理能力。
一是加強安全生產監(jiān)管能力建設。健全完善安監(jiān)機構和隊伍，市、區(qū)二級政府均建立安全生產監(jiān)管和執(zhí)法機構，落實監(jiān)管責任，加強基層執(zhí)法力量。目前，市、區(qū)兩級政府共有安全監(jiān)管機構管理人員248人、監(jiān)管執(zhí)法人員161人；189個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）均明確安全監(jiān)管機構，配備有安全監(jiān)管人員894人，其中專職432人。進一步理順職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管體制，全市13個區(qū)、縣（市）全部完成職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管職能劃轉，大江東產業(yè)集聚區(qū)、xx經濟開發(fā)區(qū)基本理順職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管體制。
二是深化安全生產執(zhí)法督查。20xx年，全市安監(jiān)系統(tǒng)共監(jiān)督檢查生產經營單位9134家次，查處一般事故隱患18662處，辦理安全生產行政處罰案件540個，罰款1982.4萬元；交通系統(tǒng)現(xiàn)場查處593.8萬起違法行為，重點查處電動車案件78.2萬起，查扣5.4萬輛非法電動車，查處酒駕13.35萬起；建委系統(tǒng)查處違法建設施工行為1005個，罰款3445.6萬元，企業(yè)信用扣分305家（次），從業(yè)人員扣分974人（次）；質監(jiān)部門針對問題電梯和電梯企業(yè)，共發(fā)出安全監(jiān)察指令書364份，立案查處109起。嚴肅查處了余杭“5·20”拆房倒塌較大事故、地鐵南星橋站“8·28”燃氣泄漏事故等63起工礦商貿事故，共追究責任人68人，移送追究刑事責任12人，確保責任追究落實到位。
三是加強重點領域專項整治。深入開展勞動密集型企業(yè)消防安全專項治理、火災等安全事故防控綜合治理體系建設和以村級集體留用地建筑為重點的生產經營用房安全專項檢查等工作，有效防止和遏制各類生產安全事故發(fā)生。20xx年，全市共排查勞密企業(yè)2644家，整治“三合一”場所1398家；與2.3萬“個、小、微”場所簽訂消防安全責任書，建立縣、鄉(xiāng)、村級教育培訓基地144個；排查生產經營用房554處，發(fā)現(xiàn)工業(yè)企業(yè)廠區(qū)內違法建筑面積7.36萬平方米，各類隱患點1596條。
四是深化安全生產綜合治理。大力推廣xx區(qū)涉氨制冷企業(yè)綜合整治試點工作經驗，進一步鞏固綜合整治成果，建立涉氨制冷企業(yè)長效監(jiān)管機制，全面落實涉氨制冷企業(yè)安全生產主體責任，逐步完善部門聯(lián)動和協(xié)作監(jiān)管機制。大力開展“三場所兩企業(yè)”專項整治行動，委托第三方中介機構對全市51家金屬粉塵企業(yè)進行專項安全評估。整頓關閉礦山11家，72家礦山全部通過標準化達標考評。加強輸油氣管道安全監(jiān)管和排查整治工作，發(fā)現(xiàn)輸油氣管道安全隱患21處，已整改20處。大力開展火險區(qū)域隱患綜合治理，江干（彭埠）、蕭山（寧圍、浦陽）、余杭（喬司）等省級重點區(qū)域初步通過省安委會綜合檢查驗收。
（四）遵循問題導向，推進安全生產管理創(chuàng)新。
一是推進安全生產社會化服務。全市各級政府共投入財政資金1353.8萬元，在?；?、礦山、工貿企業(yè)和職業(yè)衛(wèi)生等領域購買社會化服務，服務企業(yè)3798家、3萬余人次；共有730余家企業(yè)投入1224萬余元，用于開展安全生產長期咨詢、現(xiàn)狀評估、應急救援預案專項評估等工作。
二是推進公路交通安全防控體系建設。制定三年行動方案和指導意見，積極推進公路交通安全防控體系建設，大力推廣車載流動交通安全執(zhí)法服務站的應用。截至目前，全市共建成緝查布控系統(tǒng)21套，新建視頻監(jiān)控1097個，共享視頻監(jiān)控1684個，投入測速儀23套，建成指揮集成平臺4個。同時，加大掛牌督查力度，進一步規(guī)范市級公路交通事故多發(fā)點段排查治理工作。20xx年，全市因道路交通事故共造成609人死亡，與去年同期下降1.77%。
三是繼續(xù)深化工程運輸車安全專項整治。20xx年，全市查處工程車交通違法61957起，扣留2366輛；查處工程運輸車道路運輸違章案件57起，涉案工程運輸企業(yè)18家，罰款2.6萬元；新裝盲區(qū)可視監(jiān)控系統(tǒng)3300輛。同時，積極探索將工程車事故納入生產安全事故調查處理范疇，由交警部門牽頭組織事故調查組開展事故調查工作，以強化落實工程運輸企業(yè)主體責任，解決工程車運輸領域車輛掛靠、超載超速等亂象，遏制事故多發(fā)勢頭。20xx年，全市工程運輸車道路交通事故死亡44人，下降4.35%。
20xx年安全生產工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中、五中全會精神，牢固樹立安全發(fā)展理念，健全安全生產體制機制，嚴格安全監(jiān)管執(zhí)法，加強基礎建設和全社會安全宣傳教育，強化風險防控，深化隱患排查治理，推進安全生產法治化、社會化、信息化、精細化，為創(chuàng)建全國安全發(fā)展示范城市和成功舉辦國際大型會議奠定強有力的安全生產基礎，確?！笆濉卑踩a工作開好局、起好步。
工作目標是：確保全市各類事故起數(shù)、死亡人數(shù)、生產經營活動死亡率繼續(xù)下降；確保國際大型會議安全生產保障有力、不發(fā)生重大社會影響安全生產事故；確保全年各類事故指標不突破省政府下達的控制數(shù)；杜絕重大事故，遏制較大事故，減少一般事故，努力爭創(chuàng)全國安全發(fā)展示范城市。
1.聚焦安全發(fā)展,深入推進安全生產責任落實。
（1）創(chuàng)建全國安全發(fā)展示范城市。對照城市安全發(fā)展綜合指數(shù)8類92項目標要求，層層開展創(chuàng)建活動，查漏補缺，建立健全安全生產持續(xù)改進工作機制。借力“智慧經濟”“三改一拆”“五水共治”，加快產業(yè)結構調整，消除城市安全隱患，夯實城市安全基礎，建設本質安全型企業(yè)和安全發(fā)展型行業(yè)，從源頭上降低城市安全風險，從根本上預防事故的發(fā)生。加強和創(chuàng)新安全生產監(jiān)管，健全和落實安全生產責任和管理制度，培育一批在全省乃至全國有影響力的工作亮點，提升安全生產系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化水平。
（2）強化安全生產責任落實。完善細化各級黨委政府的安全生產職責，嚴格實施“黨政同責、一崗雙責、失職追責”，明確市縣分級管理范圍，落實屬地監(jiān)管責任。理順部門安全管理職責，完善安全生產綜合協(xié)調、監(jiān)督機制，形成綜合監(jiān)管和行業(yè)監(jiān)管合力，推動落實“三個必須管”。建立負有安全監(jiān)管監(jiān)察職責部門安全生產責任清單和權力清單，明確職責范圍，全面梳理安全生產各環(huán)節(jié)、各領域可能存在的監(jiān)管盲區(qū)和制度漏洞，防止失察漏管。加強事故數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，及時、準確報送事故信息，挖掘規(guī)律和特點，提出事故預防預警建議。強化事故查處掛牌督辦和跟蹤督辦，更加注重事故原因分析和規(guī)律性研究，建立事故調查處理信息通報和整改措施落實情況評估制度，提高違法違規(guī)成本，強化事故警示教育，落實企業(yè)主體責任。
（3）完善安全生產綜合考評體系。改革完善安全生產目標控制指標體系，不斷完善優(yōu)化平安考核、綜合考評、領導干部績效評價中有關安全生產指標和權重，充分發(fā)揮平安考核、綜合考評對安全生產工作的推動作用，最大限度發(fā)揮考核指標的正面引領作用。堅持實行安全生產定期點評、綜合督查、暗訪暗查等工作制度，嚴格落實安全生產“一票否決”制度。組織開展安全生產滿意率、知曉率社會調查，引入多元主體多維度評價安全生產工作，傾聽各方建議意見，改進落實各項安全生產工作。
2.聚焦依法治安，深入推進安全監(jiān)管改革創(chuàng)新。
（4）健全安全生產法規(guī)制度。貫徹落實新修訂《安全生產法》、《浙江省安全生產條例》，組織開展《xx市安全生產監(jiān)督管理條例》與《職業(yè)病防治法》融合調研，推進兩法合一。推進監(jiān)管執(zhí)法規(guī)范化建設，健全完善安全生產行政行為合法性審查和法律顧問制度，強化執(zhí)法監(jiān)督，建立完善執(zhí)法信息公開制度，做到嚴格、規(guī)范、公正、廉潔執(zhí)法。繼續(xù)深化行政審批制度改革，采用下放、委托形式明確落實和執(zhí)行市、區(qū)（縣、開發(fā)園區(qū)）兩級行政審批工作。加快簡政放權，加強事中事后監(jiān)管，優(yōu)化便民利民服務。改革安全評審制度，加強和規(guī)范安全評價機構管理，建立安全評價報告公開制度。加強與公安、司法機關的工作協(xié)調，建立安全生產監(jiān)管部門與公安機關、檢察機關安全生產案情通報機制，探索制定安全生產非法違法行為等涉嫌犯罪案件移送規(guī)定。
（5）強化安全監(jiān)管執(zhí)法措施。順應基層綜合執(zhí)法的新形勢，探索開展基層綜合行政執(zhí)法試點。強化安全生產基層執(zhí)法力量，調整完善人員結構，提高專業(yè)監(jiān)管人員配比。探索實施聯(lián)合執(zhí)法、委托執(zhí)法和政府購買服務等方式，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及各類開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、港區(qū)等功能區(qū)安全生產監(jiān)管體制機制。建立健全安全生產網格與平安建設網格共建共享共用機制，推動基層安全生產網格化管理，形成群防群治的工作機制。依法落實“四個一律”打擊治理措施，依法用好停電、查封、扣押等強制措施，強化聯(lián)合執(zhí)法。
（6）加強職業(yè)健康安全監(jiān)管。推進實施安全生產與職業(yè)衛(wèi)生一體化綜合監(jiān)管執(zhí)法。突出粉塵、高毒物品等嚴重危害因素，抓住礦山開采、金屬冶煉、建材、電子制造等職業(yè)病危害嚴重的行業(yè)領域，深入開展現(xiàn)場執(zhí)法，督促企業(yè)配備職業(yè)健康相關設施、設備和個人防護用品，提高職工職業(yè)健康體檢率，提升企業(yè)職業(yè)危害防治本質水平。嚴格執(zhí)行企業(yè)職業(yè)危害項目申報制度，督促落實企業(yè)對工作場所職業(yè)危害因素的定期檢測、評價工作，加強職業(yè)病危害源頭治理和前期預防，推動職業(yè)病危害嚴重企業(yè)轉型升級和淘汰退出。持續(xù)推進職業(yè)危害專項治理，開展全市職業(yè)健康基本情況評估工作，加強職業(yè)病危害綜合防治技術支撐體系建設，加快職業(yè)健康監(jiān)管信息管理系統(tǒng)建設。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇十二
工作計劃網發(fā)布市安監(jiān)局安全生產工作計劃，更多市安監(jiān)局安全生產工作計劃相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
一、抓關鍵，不斷深化企業(yè)主體責任落實。
一是建立企業(yè)誠信考核機制。建立企業(yè)安全生產公示制度，全面推行礦山、?；a、煙花爆竹生產批發(fā)企業(yè)安全生產公開承諾制度。試點企業(yè)安全生產誠信管理，以對企業(yè)開展分級分類管理為基礎，以信息化平臺應用為手段，開展對企業(yè)安全生產總體情況的考評，安監(jiān)、銀行、財政、發(fā)改等相關部門加強聯(lián)動，根據(jù)企業(yè)安全生產信用等級情況，對涉及企業(yè)的相關申請進行嚴格審查，給予相應的支持或限制，著力推動企業(yè)安全生產誠信考評結果的運用。
二是強化企業(yè)領導責任。督促企業(yè)加大安全生產投入、改善安全生產條件、切實加強生產現(xiàn)場、生產過程控制和生產作業(yè)行為的安全管理，構建持續(xù)改進的長效機制，督促礦山、?；?、煙花爆竹企業(yè)制定并落實企業(yè)負責人帶班作業(yè)制度。
三是深化隱患排查治理。進一步明確企業(yè)在隱患排查治理中的責任主體地位，健全隱患排查治理長效機制，推行信息化監(jiān)管手段，實行隱患整改效果評價制度，指導、督促企業(yè)切實做到隱患整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”，并確保安全隱患整改治理到位。
四是深入開展安全生產標準化。繼續(xù)鞏固礦山、?；C械制造等行業(yè)安全標準化工作，不斷拓展標準化行業(yè)覆蓋面，全面實施安全標準化以獎代補政策，探索開展企業(yè)安全生產標準化班組、車間創(chuàng)建活動，通過典型示范活動，帶動、輻射全行業(yè)，提升安全生產水平。五是實施企業(yè)“黑名單”制度。嚴格落實湖州市企業(yè)安全生產“黑名單”管理制度，強化企業(yè)自我約束機制。
二、抓重點，不斷深化本職行業(yè)安全監(jiān)管。
一是進一步深化礦山行業(yè)安全監(jiān)管。大力開展礦山采場外安全整治，不斷提高采場外安全生產條件。著力深化深化aq標準創(chuàng)建，提升礦山本質安全水平。切實加強地下礦山監(jiān)管，積極推行礦山企業(yè)技術負責人制度。推廣使用礦山作業(yè)現(xiàn)場視頻監(jiān)系統(tǒng)，促使企業(yè)開展自我管理，提高安全監(jiān)管效果。探索實施礦山安全生產費用提取使用的監(jiān)管措施，制定出臺我市礦山安全生產費用提取使用辦法，完善企業(yè)安全生產費用管理制度，加大企業(yè)隱患整治工作力度，改善礦山安全生產條件。
二是進一步深化危化行業(yè)安全監(jiān)管。嚴格推行在符合條件的?；髽I(yè)全部安裝生產自動化緊急停車系統(tǒng)和事故連鎖自控系統(tǒng)，進一步提高事故防范能力和安全系數(shù)。不斷鞏固提升分級分類管理，強化對?；a、使用企業(yè)的安全生產分級動態(tài)管理。建立全市?；髽I(yè)監(jiān)控系統(tǒng)，對全市構成重大危險源的?；a、儲存企業(yè)和劇毒化學品經營企業(yè)進行實時監(jiān)控。嚴格把好?；髽I(yè)準入源頭關口，認真做好危化品建設項目安全設施設計審查和竣工驗收規(guī)范管理和安全監(jiān)管。加快推進危險化學品集中儲存區(qū)和化工生產園區(qū)建設，推進化工企業(yè)集聚發(fā)展。
三是進一步深化行業(yè)綜合安全監(jiān)管。完善2019年安全生產目標管理考核體系，增強考核的針對性和可操作性，落實政府安全監(jiān)管責任。完善部門工作溝通協(xié)調機制，充分發(fā)揮綜合監(jiān)管“牽頭、協(xié)調、監(jiān)督、查辦”的作用，著力解決安全生產的熱點、難點問題。強化部門聯(lián)合監(jiān)管合力，充分發(fā)揮部門專業(yè)監(jiān)管優(yōu)勢，抓好專項整治、聯(lián)合執(zhí)法，提高綜合監(jiān)管工作效率和效力，促進安全生產形勢整體好轉。深化綜合類企業(yè)安全監(jiān)管，建立多項具有鮮明地域特色，符合當?shù)貙嶋H的長效監(jiān)管機制，逐步形成“湖州制造”的安全生產品牌。
三、抓基礎，不斷深化安全保障能力建設。
一是加強基層監(jiān)管機構建設。建立健全全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共安全監(jiān)管機構體制機制，督促市、縣區(qū)主管部門加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共安全監(jiān)管“一中心六站”的業(yè)務指導，推動各工作站平衡地開展工作。積極開展對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）安全生產行政處罰簡易程序的`委托和“建議處罰”，探索建立與鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共安全監(jiān)管相匹配的干部考核評價機制，提升基層安全監(jiān)管工作水平。
二是加強應急救援體系建設。完善全市5個危險化學品應急卸載基地建設；加快推進高速公路、危險化學品、水上交通三個應急救援基地建設；推進市、縣區(qū)安全生產應急救援體系建設。健全安全生產應急救援隊伍建設，依托大企業(yè)和重點企業(yè)建立專業(yè)化、區(qū)域性安全生產應急救援隊伍，形成以公安消防力量為第一梯隊、企業(yè)專業(yè)隊伍為第二梯隊、安全專家和技術人員為技術支撐的全市應急救援隊伍體系。
三是加強安全生產行政執(zhí)法。以“提升執(zhí)法能力，營造執(zhí)法環(huán)境，促進安全監(jiān)管”為主線，深入開展行政執(zhí)法工作，不斷提高行政執(zhí)法的有效性和針對性。四是加強安全生產宣傳教育。多形式多手段地開展大眾化安全宣傳，加強重點人群的安全教育，點面結合，提升全社會安全意識，為鞏固大安全工作格局奠定意識基礎。
四、抓根本，不斷深化安監(jiān)隊伍建設。
一是強化科技助安。不斷提高信息化應用程度，為推動全市安全發(fā)展提供科技支撐和信息保障。充分發(fā)揮社會各行業(yè)安全生產專家的作用，為政府和有關部門決策發(fā)揮參謀作用。
二是加強作風建設。在全市安監(jiān)系統(tǒng)中深化“安監(jiān)誓言”，牢固樹立正確的監(jiān)管服務理念，深化并拓展“百千萬”企業(yè)安全服務專項行動，積極督促指導基層和企業(yè)加強安全生產工作，推動企業(yè)安全發(fā)展。
三是加強能力建設。以建設學習型安監(jiān)隊伍為目標，堅持并完善有關學習制度，加強安全監(jiān)管、行政執(zhí)法等方面知識的學習培訓，著力提高安監(jiān)隊伍的綜合素質和工作能力。
四是推進廉政建設。圍繞安全監(jiān)管中心工作，以開展崗位廉政風險防控機制為抓手，突出重點，立足治本，進一步加強安監(jiān)系統(tǒng)反腐倡廉教育、監(jiān)督、預防、懲治等制度建設，大力弘揚廉政文化，逐步形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面的環(huán)環(huán)相扣的崗位廉政風險防控機制，為推動安全監(jiān)管各項工作落實提供有力的紀律保障。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇十三
20xx年前半年生產處全體職工在公司領導下，在各礦和有關處室的配合下，緊緊圍繞安全，效益的主題，以狠抓礦井安全質量標準化為基礎，加大現(xiàn)場檢查力度，排除重大隱患為主題，認真貫徹執(zhí)行各級安全指令和安全文件精神。積極吸取事故教訓，針對生產規(guī)模不斷擴大，全年生產任務不斷加大；采掘方法的多樣性，采掘銜接緊張；搬家倒面次數(shù)頻繁；頂板，運輸，水害防治安全管理難度加大等現(xiàn)狀，以狠抓安全質量標準化為主線，堅持不安全不生產的原則，積極深入現(xiàn)場查隱患，堵漏洞，取得了較好的效果?，F(xiàn)將20xx年前半年安全工作總結如下：
年初根據(jù)集團公司安全一號文件精神，制定了生產礦井安全質量標準化采煤，掘進，運輸，地測，調度，綜合管理專業(yè)的標準及考核評級辦法。并組織了每季度一次的安全質量標準化動態(tài)檢查，和安監(jiān)局共同牽頭組織了一季度，二季度生產礦井安全質量標準化靜態(tài)檢查，并將檢查結果及時上報。同時參加了省安監(jiān)局組織的安全大檢查和省煤炭工業(yè)局組織的生產許可證年檢，并對生產許可證年檢存在的問題處理進行了通報和上報。由于嚴格考核，措施得力，獎懲分明，全公司質量標準化均保持了部級標準，形成了一個各礦你追我趕的良好局面，極大地促進了全公司的安全生產。
1、今年以來，我們始終以頂板，運輸，防治水，生產銜接管理為重點，經常深入現(xiàn)場，除自己牽頭組織的質量標準化檢查和雨季三防等一系列檢查外，配合公司有關業(yè)務處室對七個礦井的安全進行了評估，，對所查問題均進行了三定限期整改。
2、為有章可循，嚴格考核，制定下發(fā)了20xx年掘進競賽文件，安全技術措施評優(yōu)50萬文件，生產礦井安全質量標準化標準，邊角煤小塊段和倉房煤競賽考核管理辦法，20xx年防治水計劃及雨季三防工作安排，20xx年地質預測工作安排，20xx年度高產高效礦井申報文件，20xx年生產系統(tǒng)勞動競賽考核辦法，晉煤集團土地復墾管理辦法（試行），20xx年生產系統(tǒng)重點工程管理考核辦法，《煤礦生產技術管理制度匯編》第一，二冊的編輯，校對，印刷工作等一系列管理文件。
3、狠抓分管專業(yè)隱患排查工作，每月對采，掘，運輸，地測專業(yè)隱患工作及時進行了排查，總結，上報，并檢查落實，提出整改意見。
4、對20xx年礦井災害預防計劃進行了審查，并上報安監(jiān)局。
5、對各礦存在的安全隱患及問題及時深入現(xiàn)場，幫助基層解決生產中存在的技術難題。
6、完成了集團公司頂板災害防治所需的裝備，儀器計劃等。
7、按要求撰寫了兩篇關于職業(yè)安全健康管理體系的安全研討論文。
8、給安監(jiān)局上報了各礦井安全狀況調查報告。
9、根據(jù)集團公司統(tǒng)一安排，派出二名同志參加應對緊急突發(fā)事件應急預案學習，新編制了五個重特大事故應急處理預案：晉煤集團破壞性地震應急處理預案，晉煤集團重特大水災事故應急處理預案，晉煤集團頂板事故應急處理預案，晉煤集團煤山滑坡事故應急處理預案，晉煤集團井下材料火災事故應急處理預案。
10、組織有關處室對各礦雨季三防工作進行了檢查，并將檢查結果進行了通報。
1、為嚴格把關，保證綜采面的設計和倉采安全技術措施更加合理，科學，積極開展了綜采面設計審查和倉采安全技術措施的審批，前半年組織有關處室共組織有關處室審批工作面設計15份，巷道支護設計2份，成莊火藥庫設計和鳳礦二仙掌改造方案，地質說明書3份，并對王街煤礦越界進入寺河礦進行了多次現(xiàn)場辦公協(xié)調，下發(fā)紀要，審批貫通措施，確保了安全貫通。
2、積極開展了綜采面設計，采掘作業(yè)規(guī)程等項評優(yōu)活動，組織生產，機電，通風，安監(jiān)，地測等有關處室對各礦上報已實施結束的綜采面設計，采掘作業(yè)規(guī)程按有關規(guī)定進行了考評，有效地促進了工程技術人員搞技術，學技術的積極性。
3、為全面提高職工的技術素質，形成一個比，學，趕，幫，超的濃厚氛圍，在第四屆集團公司職工技術技能比武活動月中，制定下發(fā)了生產系統(tǒng)16大工種技術比武實施方案，并組織了各工種的理論考試命題，判卷，現(xiàn)場實際操作，日常能力評價的考評及比武匯總，總結工作。
4、為使煤巷錨桿支護技術規(guī)范化，更好地指導生產，保證安全生產，在廣泛征求各處室及各礦基層單位的基礎上，又制定下發(fā)了關于落實煤巷錨桿支護技術規(guī)范，加強支護管理的有關規(guī)定。
6、經常深入現(xiàn)場，幫助基層單位解決技術難題。針對各礦生產過程中出現(xiàn)的問題，我們積極深入現(xiàn)場，和礦方共同出主意，想辦法，研究和制定實施方案，確保了時間過半，任務過半。
7、積極開展了技術交流，邀請焦作工學院張教授
來公司進行瓦斯，地質專業(yè)技術交流，在聽取成莊，寺河兩礦地質人員有關瓦斯地質情況后系統(tǒng)地拿出了開展瓦斯地質工作的方案；邀請中科院地質所專家來公司進行技術交流，就三維地震勘探，瞬變電磁儀，槽波地震勘探等作了講座，并到鳳礦，趙莊礦現(xiàn)場技術指導，對地質構造探測，防治水等提出建議；邀請?zhí)砉ご髮W教授來公司針對煤礦地測數(shù)字成圖系統(tǒng)作專題講座，并與公司及各礦地測人員進行交流。
公司重點工程關系到集團公司的長遠發(fā)展，是集團公司實現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)，十年百億宏偉目標的關鍵所在。為此，根據(jù)集團公司領導的安排，對重點工程項目進行了安排和明確責任，并制定了考核辦法，每月在生產調度會議上協(xié)調落實，及時掌握工程進展情況，確保了各項工程按部就班的進行。
的不利因素和可能遇到的困難作了具體分析和安排，使每個職工對集團公司全年工作的總體目標做到心中有數(shù)；其次，在執(zhí)行24小時不間斷調度的同時，注重抓好重點時期重點工作的調度指揮。
2、在安全方面除了抓好業(yè)務保安和現(xiàn)場的安全調度外，對礦井瓦斯，監(jiān)測監(jiān)控進行了重點調度，并及時傳達上級領導和集團公司領導的指示，指令，指導全公司的安全生產。
3、加強生產管理，及時掌握生產動態(tài)，每月5日按時組織召開生產專業(yè)例會，重點在生產任務，采掘銜接，重點工程，生產許可證管理，技術管理，質量標準化等方面進行了及時的組織，協(xié)調和安排，確保了生產管理有條不紊地進行，順利實現(xiàn)了全年目標，同時為總結經驗，表揚好的作法，每月按時編寫了《生產動態(tài)》。
4、重點對古礦92302過逆斷層，11306下過薄煤區(qū)，12309過薄煤區(qū)；王礦6305，92345面末采搬家；鳳礦刨煤機工作面生產管理，末采方案研究；成莊礦掘錨隊4214過斷層及試驗期間的進展情況；寺河礦2308面過斷層，2302撤架通道維護和3302面掘進安裝試生產；以及各礦安裝，收尾搬家等進行了多次現(xiàn)場辦公和調度協(xié)調。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇一
一是“疊加式”落實責任。全面落實安全生產責任制，縣政府和15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、49個部門簽訂安全生產責任書。在傳統(tǒng)的由縣長和15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和1個園區(qū)進行簽訂的基礎上，實施了雙重“疊加式”的責任書簽訂，首次由縣長和政府各分管副縣長簽訂責任書，首次由各副縣長和分管部門主要負責人簽訂安全生產責任書，以推進安全生產“一崗雙責”和“誰主管、誰負責”的有效落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、部門與所轄生產經營單位簽訂責任書，層層落實，細化分解任務。同時針對各單位實際，定制了個性化的安全生產目標管理責任制考核評分辦法。始終把鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和部門安全生產工作納入“平安xx”建設考核和綜合目標考核范疇，逐步構建了黨委政府領導、行業(yè)主管部門直接監(jiān)管、安全監(jiān)管部門綜合監(jiān)管、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)園區(qū)屬地管理的安全生產監(jiān)管格局。二是“過程性”強化監(jiān)管。注重結果管理向過程控制轉變，由半年度和年度考核變?yōu)榧径瓤己?。根?jù)每個季度的工作側重點，個性化定制四個季度的過程考核內容，并組建專門的督查考核小組，及時反饋結果，并列入年度考核。通過發(fā)現(xiàn)問題在平時，解決問題在平時，有效推進各項工作的開展和落實。三是部門聯(lián)合齊抓共管。強化部門聯(lián)合執(zhí)法和監(jiān)管合力，每季度召開安委會成員單位聯(lián)席會議、?；繁O(jiān)管聯(lián)席會議制度，聯(lián)合開展打非治違、大排查大整治等專項行動，形成部門間科學有效的互補機制，構筑齊抓共管、群防群治的工作格局。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇二
一是健全“一企一檔”。按照“一個企業(yè)一個安全管理檔案”要求在xx工業(yè)園區(qū)進行試點，對投產企業(yè)建立安全檢查基礎檔案(書面)和安全生產基礎數(shù)據(jù)庫(網上)。通過先行宣傳、現(xiàn)場指導、強化督促等方式，有序推進該項工作。目前，已有60家企業(yè)完成書面版檔案材料報送，101家企業(yè)完成網上數(shù)據(jù)庫檔案更新，其中29家造紙企業(yè)100%完成。二是規(guī)范煙花爆竹店布點工作。通過對全縣持證的306家煙花爆竹零售點的核實、走訪和宣傳告知，提出xx縣煙花爆竹零售經營布點規(guī)劃及實施方案初稿。三是做好協(xié)會的擴面工作。為發(fā)揮縣安全生產技術協(xié)會交流互鑒的平臺作用，積極開展協(xié)會的擴面工作，拓展延伸到五金(冶金)、機械、紡織服裝等行業(yè)領域，截至目前，已有20家企業(yè)加入了冶金機械安全技術分協(xié)會。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇三
大力推行安全生產網格化管理，通過“定格、定人、定責”著力構建責任到人、職能到位、全面覆蓋的網格監(jiān)管體系。加強與區(qū)直行業(yè)主管部門的聯(lián)系，建立連動機制，探索破解安全監(jiān)管難題，健全完善監(jiān)管機制，強化事前事中監(jiān)管。一是針對“放管服”改革后，旅游行業(yè)出現(xiàn)的觀光漁場、皮劃艇等新業(yè)態(tài)，會同有關部門開展聯(lián)合檢查、審核把關，明確各部門和所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)管職責。二是會同區(qū)教育局等4部門多次調研，制定《xx區(qū)接送學生上下學車輛安全管理暫行辦法》，規(guī)范了對接送學生上下學車輛管理。三是會同交通運輸局多次與市及屯溪區(qū)交通運輸局溝通，解決了1家交通運輸企業(yè)歷史遺留的安全生產主體責任缺失問題。已依法吊銷xx市飛峰運輸公司xx區(qū)分公司道路運輸經營許可證，所屬22臺班車全部過戶到江南長運xx客運公司。四是開展重點企業(yè)安全生產工作約談,落實4家礦山企業(yè)、2家礦泉水企業(yè)和1家煙花爆竹批發(fā)企業(yè)實施安全生產責任保險，4家工貿企業(yè)、8家?；菲髽I(yè)安全設施建設實現(xiàn)“三同時”，4家工貿企業(yè)開展安全生產標準化建設，4家耐磨企業(yè)開展職業(yè)病危害因素定期檢測。五是建立守信激勵機制，出臺安全生產“紅黑名單”管理制度，1家企業(yè)列入市級、19家企業(yè)列入?yún)^(qū)級安全生產紅名單，4家企業(yè)納入?yún)^(qū)級“黑名單”重點監(jiān)管，督促企業(yè)落實安全生產主體責任，提高本質安全水平。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇四
(一)要以強化考核督查為核心，深化責任落實。安全責任是安全生產工作的靈魂。為進一步推進責任落實，通過創(chuàng)新方式，對全縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道和安委會成員單位的安全生產工作目標責任實行百分制考核。根據(jù)安全監(jiān)管任務的繁重程度把被考核單位分成三大類，對考核等次為優(yōu)秀的單位給予通報表彰獎勵，對考核等次為不合格的單位給予通報批評，并實行“一票否決”制度。同時，爭取早日制定出臺貫徹落實《中共浙江省委、浙江省人民政府關于加強安全生產促進安全發(fā)展的意見》(浙安委[2020]5號)的實施辦法。
(二)要以隱患排查治理為抓手，突出事故防控。一是持續(xù)認真排查。嚴格按照年初制定的監(jiān)管執(zhí)法計劃，持續(xù)開展隱患排查治理工作，做到情況清、底數(shù)明、臺賬齊，及時上報有關信息材料和報表。尤其是企業(yè)要切實落實隱患排查治理的主體責任，督促企業(yè)做到認真組織，精心實施，不走過場，務求實效。二是突出重點，狠抓隱患整治工作。突出抓好礦山、化工、煙花爆竹“三大重點行業(yè)”的隱患排查治理工作，解決影響安全生產工作的突出矛盾和問題，確保省、市、縣三級掛牌督辦的重大安全隱患得到有效整改。三是抓好應急實戰(zhàn)演練。加強?；髽I(yè)應急預案的編制備案和演練，及時開展應急演練，并組織1次大規(guī)模的?；酃捃嚨缆沸孤┦鹿恃菥?，進一步提高實戰(zhàn)水平。
(三)要以強化管理創(chuàng)新為重點，夯實基層基礎。繼續(xù)建立健全“一企一檔”建設工作，并實施動態(tài)監(jiān)管;扎實做好安全生產網格化管理工作;融合推進標準化創(chuàng)建和誠信機制建設工作，按照“一次考核、兩個結果”，有效發(fā)揮誠信機制建設的抓手作用，完成標準化創(chuàng)建的既定任務數(shù);根據(jù)安全間距的硬杠桿，做好全縣煙花爆竹零售店的布點規(guī)劃和經營許可證的核發(fā)工作;強勢推進清廉社區(qū)、東華街社區(qū)的國家“安全社區(qū)”創(chuàng)建工作，從“單純關注安全生產社會氛圍營造”向“關注氛圍營造和實體安全創(chuàng)建并重”轉變。
(四)要以加強執(zhí)法力度為手段，提升監(jiān)管水平。充分發(fā)揮安委辦綜合協(xié)調和指導服務的作用，健全安委會例會制度，建立完善聯(lián)合執(zhí)法機制，與行業(yè)主管部門形成合力，加大執(zhí)法力度，推動工作再創(chuàng)新高。同時，加大對生產安全事故和違章違規(guī)行為的查處力度，由各業(yè)務科室每年提供2個以上案源供查處，并在鄉(xiāng)鎮(zhèn)試行建議處罰制度，加大執(zhí)法力度，加大處罰力度，提高企業(yè)違法成本，進一步樹立安全生產執(zhí)法工作的權威性和威懾力。
(五)要以宣傳考核培訓為途徑，弘揚文化建設。一是繼續(xù)抓好?；?、煙花爆竹和一般工貿企業(yè)負責人和安全管理人員的，逐步實現(xiàn)全員教育培訓。二是抓好縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道安監(jiān)系統(tǒng)的取證培訓和行政執(zhí)法培訓，對沒有取證的依法依規(guī)培訓，已取證的做好復審工作。三是繼續(xù)抓好企業(yè)“三級安全生產教育”培訓的再落實，要加強對一線作業(yè)人員、新職工和外來職工的安全教育培訓，重點在提高安全防范知識和安全意識上求突破，同時，要求特種作業(yè)人員要依法持證上崗。
(六)要以路線教育活動為契機，轉變作風紀律。一是切實開展好民主生活會和黨組織生活會，開展批評和自我批評，達到統(tǒng)一思想、增強團結、互相監(jiān)督、共同提高的目的。二是健全完善內部管理制度，形成用制度管人、管事、管權的局面。三是加強教育學習，豐富學習載體，學政治、學理論、學業(yè)務，通過自學、集中學、互學互助等方式，提高服務能力、執(zhí)法能力和免疫能力。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇五
建立風險和隱患雙重預防工作體系，將非煤礦山、危險化學品和煙花爆竹企業(yè)按照風險程度實施重點監(jiān)管;全面推動安全生產“鑄安”行動，對較大安全隱患，會同區(qū)政府督辦室掛牌督辦，解決了京佳磁業(yè)、豐大國際自備燃氣站建設、湯口鎮(zhèn)兄弟水電站等歷史遺留長期不能消除的安全隱患。健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、行業(yè)部門、生產經營單位隱患排查治理、掛牌、銷案、督查常態(tài)工作機制。共排查隱患968項，整改完成948項，整改率97.9%。區(qū)安委辦掛牌督辦的13處隱患，9處已整改銷案，4處正在整改。市安委辦掛牌督辦的6處安全隱患，已全部整改銷案(g205線湯口崗村段和s103線三口段安全防護設施建設和xx市紅松水泥有限公司、xx區(qū)鑫鑫昌盛礦業(yè)有限公司、xx區(qū)金球耐磨材料有限公司存在的安全隱患、s103線太平湖段安全防護設施建設)。會同有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)相繼開展了茶季道路交通安全隱患排查、全區(qū)交通綜合整治月、百日除患鑄安、危險化學品道路運輸、依法整治非法經營成品油等專項整治行動。突出旅游安全監(jiān)管，強化部門協(xié)調，建立了黃金周旅游高峰預警機制。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇六
一是印發(fā)《中共xx市委辦公室xx市人民政府辦公室關于推進城市安全發(fā)展的實施意見》，加強城市安全源頭治理，健全城市安全防控機制，強化城市安全保障能力建設;二是建立“三級四層”安全監(jiān)管體系和基層安全生產網格化監(jiān)管模式，實現(xiàn)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)專職安全監(jiān)管員平均不少于4人;三是充實完善煤礦、危險化學品等10個專業(yè)安全生產專家組，專家人數(shù)由原來的99人增加到219人;四是在煤礦、危險化學品、煙花爆竹、金屬冶煉等9個行業(yè)推行高危行業(yè)安全生產責任保險;五是持續(xù)開展安全隱患“月排查月通報”，1-11月，全市共通報208家企業(yè)(單位)611項隱患，截止11月底，205家608項隱患已完成整治，其他3家3項隱患正在整治中;六是扎實開展汛期安全生產、宣傳教育、隱患排查、重點行業(yè)專項治理和監(jiān)管執(zhí)法五大攻堅戰(zhàn)，組織691個檢查組，開展監(jiān)管執(zhí)法12218次，懲治典型違法行為493起，通報“黑名單”生產經營企業(yè)24家，取締非法違法企業(yè)77個，關閉不符合安全生產條件的企業(yè)77個，移送司法機關39人，罰款608萬元。七是安全生產應急管理能力逐步提高，修訂優(yōu)化《xx市安全生產事故災難應急預案操作手冊》《xx市煤礦生產安全事故應急救援預案操作手冊》《xx市危險化學品生產安全事故應急救援預案操作手冊》。八是加強重大安全隱患跟蹤督辦，對省政府掛牌督辦我市炫恒電子商務有限公司等4處重大火災隱患和市安委會掛牌的26處重大安全隱患開展專項督查，確保按期整改到位。九是組織開展全市危險化學品安全生產大檢查，市安監(jiān)局、市公安局、市交通局等14個部門，針對風險管控、隱患排查、責任落實等11項重點內容，督促企業(yè)自查自糾，在年底前完成危險化學品全覆蓋檢查。十是認真落實《xx市燃放煙花爆竹管理規(guī)定》，加強禁放區(qū)域管理，注銷收回大通區(qū)、田家庵區(qū)、謝家集區(qū)、八公山區(qū)煙花爆竹零售許可證，回購網點庫存煙花爆竹。強化煙花爆竹安全監(jiān)管，持續(xù)深化“下店上宅”、“前店后宅”等突出違法違規(guī)行為專項治理，嚴厲打擊無證非法生產、非法運輸?shù)刃袨?。十一是繼續(xù)推進安全生產“鑄安”行動常態(tài)化實效化和風險管控“六項機制”制度化規(guī)范化，通過加強宣傳培訓教育，實行“周調度”，提高考核權重等有利手段，市安委會辦公室選擇的12家示范單位已基本完成“六項機制”建設，各縣區(qū)示范單位“六項機制”建設也在穩(wěn)步推進。十二是加強安全生產監(jiān)管力度，1-11月，全市安全監(jiān)管人員累計開展檢查1580次，行政處罰78次，罰款226萬元，預防性罰款處罰率達4.9%，在全省居于前列。十三是進一步完善安全生產“黑名單”制度，結合《xx市安全生產“黑名單”管理暫行辦法》(淮安﹝2020﹞12號)，對2004年出臺的《xx市“安全生產一票否決制”暫行辦法》進行了修訂，市委、市政府擬于近期出臺《xx市安全生產“一票否決”實施辦法》。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇七
(一)貫徹落實安全生產領域改革發(fā)展的意見。按照國家、省、市《關于推進安全生產領域改革發(fā)展的意見和實施辦法》，并結合我區(qū)實際，制定具體實施辦法落實我區(qū)安全生產領域改革，通過深化安全生產領域改革，著力破解安全監(jiān)管體制機制弊端，轉變監(jiān)管方式，構建政府及行業(yè)主管部門監(jiān)管責任明確，企業(yè)安全生產主體責任清晰，安全評價中介機構等第三方法律地位明確的“公正透明、權責一致、社會共治”安全生產管理機制，推動行業(yè)主管部門直接監(jiān)管、安全監(jiān)管部門綜合監(jiān)管、地方政府屬地監(jiān)管以及企業(yè)主體責任的落實到位。
(二)全面做好安全生產風險管控。全面構建安全生產風險查找、研判、預警、防范、處置和責任等“六項機制”，形成從安全風險源頭發(fā)現(xiàn)到應急處置的完整鏈條和工作閉環(huán)。根據(jù)非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、有關工貿行業(yè)企業(yè)風險點查找手冊，明確每個行業(yè)的試點企業(yè)，并按照“一企一冊”的要求建立風險點查找、防范和處置檔案。全面推進安全生產風險管控網格化管理，通過范圍定格、網格定人、人員定責“三定”，建立“橫向到邊、縱向到底”覆蓋全區(qū)的網格化責任體系，實現(xiàn)對安全風險點的實時、動態(tài)、全覆蓋、全要素掌握和管控。
(三)開展重點行業(yè)領域安全生產專項治理。持續(xù)深入開展重點行業(yè)領域安全生產專項治理，突出道路交通、旅游、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工、特種設備、古民居古村落、勞動密集型企業(yè)和人員密集場所消防等12個行業(yè)領域(區(qū)域)，提高企業(yè)本質安全生產水平。
(四)繼續(xù)全面開展安全隱患排查治理。突出對旅游、道路交通運輸(含水上交通)、公眾聚集場所消防、煙花爆竹、化工、礦山、民爆器材、建筑(道路、水利、電力)施工、特種設備(鍋爐、電梯)、燃氣、工商貿企業(yè)、中小學校(含校車安全)、敬老院、地質災害、古民居、水利、電力設施等重點領域、重點場所、重點部位的安全狀況進行全面檢查。檢查要做到橫向到邊，縱向到底，不留死角，不走過場。
(五)全力做好重點時段的安全生產工作。認真做好春節(jié)、五一、十一以及茶季、汛期、高溫等重點時段安全生產工作，制定完善安全生產應急預案，針對薄弱環(huán)節(jié)，突出重點區(qū)域、重點行業(yè)領域，尤其是一些事故多發(fā)和安全隱患集中的行業(yè)和領域，集中開展專項整治，全面排查整治安全隱患。
(六)強化源頭管理、著力提升企業(yè)安全生產水平。認真落實建設項目安全設施和職業(yè)病防護設施“三同時”，繼續(xù)督促企業(yè)開展安全生產標準化創(chuàng)建和職業(yè)健康危害現(xiàn)狀評價工作，鼓勵企業(yè)申報安全文化示范企業(yè)。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇八
20xx年xx縣安全生產監(jiān)察執(zhí)法工作在縣委、縣政府的大力支持下，在市安監(jiān)局的正確指導下，深入貫徹落實《安全生產法》，堅持依法治安，健全完善安全監(jiān)管執(zhí)法的責任體系、保障體系和運行體系，使安全生產執(zhí)法工作向科學化、制度化、法制化邁進，促進了全縣安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。對照《xx市安全生產監(jiān)察執(zhí)法工作考核評分表》，現(xiàn)將20xx年安全生產監(jiān)察執(zhí)法工作自查總結如下。
20xx年縣安監(jiān)局將執(zhí)法工作納入議事日程常抓常議，統(tǒng)籌安排,落實經費、人員、裝備保障監(jiān)察執(zhí)法工作的正常開展，進一步理順了行業(yè)監(jiān)管與安全監(jiān)管執(zhí)法的關系，形成綜合監(jiān)管和行業(yè)監(jiān)管的合力，充分發(fā)揮了安全監(jiān)察執(zhí)法的職能作用。
（一）統(tǒng)籌部署全年執(zhí)法工作。年初，局班子召開專題會議研究部署20xx年監(jiān)察執(zhí)法工作，明確了具體的分管領導和本年度監(jiān)管執(zhí)法任務，并將安全生產監(jiān)察執(zhí)法工作納入全年安全生產目標考核的重要內容。執(zhí)法大隊結合監(jiān)管工作實際，科學編制了《20xx年安全生產監(jiān)察執(zhí)法計劃》并報縣政府批復后組織實施。與此同時，分煤礦、非煤行業(yè)兩大類定期對執(zhí)法監(jiān)察工作進行總結分析，做到了年初有計劃、季度有分析、年中有小結、年度有總結，確保全年執(zhí)法工作有條不紊的開展。
（二）加強安全監(jiān)管執(zhí)法保障建設。落實人員、經費、裝備保障安全監(jiān)管執(zhí)法工作的有效開展，將安全生產監(jiān)管執(zhí)法經費納入單位預算，配備與安全監(jiān)管執(zhí)法工作相適應的交通工具、通訊工具、取證工具、辦公用具和勞動防護用品。整合充實執(zhí)法力量，20xx年6月我局在市安監(jiān)局的督促指導下，縣委、縣政府的高度重視下，將執(zhí)法大隊4名在編不在崗人員全部清理歸位，重新整合執(zhí)法力量，構建一支擁有15名執(zhí)法人員，兩個執(zhí)法中隊的安全監(jiān)管執(zhí)法隊伍。
（三）認真貫徹執(zhí)行上級部門要求。積極配合支持上級監(jiān)察執(zhí)法機構開展工作，按時參加上級部門組織開展的各類執(zhí)法工作會議及學習培訓，認真準備參會材料，保質保量的完成上級部門交辦的各項任務。20xx年6月，在全省舉辦的執(zhí)法比武活動中，我局榮獲全省集體二等獎和參賽人員個人二等獎的獎勵，刷新了xx市歷年的參賽記錄。
苦練內功，注重加強安全監(jiān)管執(zhí)法人員的能力培訓，健全完善安全監(jiān)管執(zhí)法的運行體系，完善檔案管理，推動安全監(jiān)管執(zhí)法工作科學化、制度化、規(guī)范化運行。
（一）加強法制教育培訓。制定執(zhí)法人員學法計劃，堅持每月集中學習一次相關安全生產法律法規(guī)，定期組織人員參加省市部門組織的執(zhí)法業(yè)務實訓，提高執(zhí)法人員的能力和水平。20xx年共集中組織學習6次，學習相關法律法規(guī)12部，學習48課時，送培24人次參加上級部門組織的業(yè)務培訓。
（二）健全完善運行體系。今年我們結合工作實際，建立完善了執(zhí)法人員集體學法制度、首問責任制、限時辦結制、案審委員制、監(jiān)管執(zhí)法責任追究等相關制度，夯實了安全監(jiān)管執(zhí)法的制度基礎，明確了執(zhí)法人員的崗位責任制和職責分工，推動安全監(jiān)管執(zhí)法工作有序有效開展。
（三）加強檔案管理。落實專人對文書檔案、處罰案卷進行專項管理，建立完善的執(zhí)法工作臺賬和行政處罰臺賬，檔案規(guī)范有序，查閱使用方便。
緊緊圍繞全縣安全生產工作的中心任務，結合安全監(jiān)管對象的實際情況，科學組織開展安全生產監(jiān)察執(zhí)法工作，深入推進計劃執(zhí)法、專項執(zhí)法、聯(lián)合執(zhí)法，做到執(zhí)法監(jiān)管全覆蓋、日?；?。
（一）全面完成計劃執(zhí)法任務，實現(xiàn)監(jiān)管執(zhí)法全覆蓋。按照監(jiān)管人員在職情況、礦井誠信等級及瓦斯災害情況等，實施分級管理。20xx年計劃執(zhí)法生產經營單位87個，實際檢查225家次，排查安全隱患1533項，完成整改1376項，下達現(xiàn)場檢查記錄160份，責令限期整改指令書170份，復查意見書146份，形成了隱患排查整改閉合管理。
（二）著力開展專項執(zhí)法，解決安全生產突出問題。
1.煤礦安全監(jiān)察執(zhí)法方面：一是建立“打非治違”長效機制。自2010成立煤礦“打非治違”專項行動領導小組并組織開展專項檢查以來，我局始終把“打非治違”工作作為有效防范和遏制煤礦較大事故的有效舉措，并將此項工作常態(tài)化。今年以來開展了煤礦隱患排查治理“回頭看”行動、煤礦采掘頭面專項整治行動、深入開展煤礦安全生產“大排查、大檢查、大整治”工作、深化煤礦“打非治違”和專項整治行動，將計劃監(jiān)管與專項行動有機結合，堅決打擊非法違法生產建設行為。二是進一步監(jiān)管關閉礦井和暫停生產建設礦井監(jiān)管。按照屬地管理原則，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實一名副科級領導干部和一名工作人員負責關閉煤礦日常監(jiān)管工作，嚴防擅自啟封井口、非法違法組織生產行為，確保關閉工作取得實效。三是嚴格井下密閉管理。建立健全密閉管理臺賬，并將密閉管理作為復產復工的必要條件之一，要求煤礦企業(yè)嚴格按照雅市安監(jiān)〔2013〕221號文件要求，規(guī)范井下密閉管理，做到密閉管理“四對口”。四是以礦井頭面審核為契機，嚴格執(zhí)行煤礦“以風定產”制度。按照煤礦企業(yè)安全管理機構、特種作業(yè)人員的配備情況以及人員信息卡的辦理情況，明確井下作業(yè)點個數(shù)、作業(yè)班次以及最大班入井人數(shù)。
2.非煤行業(yè)安全監(jiān)管執(zhí)法方面。一是圍繞直管行業(yè)開展了“百日安全生產活動”?；顒悠陂g重點就非煤露天礦山爆破安全管理、自上而下臺階式開采及非煤地下礦山局部通風、頂板、井下防治水患、防中毒窒息、防礦井坍塌、防火災等安全措施開展了專項整治；對危險化學品的生產、運輸、儲存、使用、廢棄等環(huán)節(jié)開展了專項檢查；對煙花爆竹的儲存及經營單位開展專項執(zhí)法檢查。二是圍繞災后重建項目開展了堅守安全底線專項檢查活動。今年6月，會同規(guī)建住保、交通運輸、水務、公安、工商質監(jiān)等部門對全縣災后重建項目開展拉網式的安全專項檢查。對檢查存在的問題進行公開通報，限期要求責任單位予以整改。三是圍繞“8.12”天津瑞海公司重特大事故開展了安全生產大排查大整治行動。由縣委、政府分管領導帶隊，xx縣公安、供銷社、發(fā)改經商等部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組。重點就危險化學品的生產、儲存、運輸、使用、廢棄等各環(huán)節(jié)開展隱患排查治理，加強危險化工工藝、重點監(jiān)管的危險化學品和危險化學品重大危險源的監(jiān)控，對危險化學品生產經營單位的安全設施設備、消防設施、應急救援物質裝備等進行了深入細致的檢查。本次大排查大整治共檢查生產經營單位17家，排查隱患123項，下達執(zhí)法文書34份。
（三）嚴厲行政處罰，依法打擊非法違法行為。
采取聯(lián)合執(zhí)法、突擊暗查暗訪、隨機抽查等多種形式，深入開展“六打六治”打非治違專項行動，將執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的嚴重非法違法行為和重大隱患，依法依規(guī)嚴厲打擊、徹底整治，并公開曝光違法行為，做到“一廠受處罰、多廠受教育”。20xx年，共處罰非法違法違規(guī)行為13件，處罰企業(yè)13家，處罰12人次，累計罰款48.09萬元，公開曝光6件，形成了強有力地震懾警示教育作用。
堅持原則、秉公執(zhí)法，做到公開、公平、公正執(zhí)法，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。一是依法公開行政權力。在縣政府行政權力運行平臺上向社會公開行政權力事項，其中行政處罰310項，行政強制3項，并依法公示了執(zhí)法程序。20xx年對我局辦理行政處罰案件的全過程依法予以公開，保障行政權力在陽光下運行。二是暢通群眾舉報渠道。在全縣范圍內公開發(fā)布了《安全生產違法違規(guī)行為舉報獎勵制度》，提高安全生產舉報獎勵的知曉度，對群眾舉報的事項，依法按程序進行調查核實，并將處理情況及時反饋被舉報人，切實做到了事事有著落、件件有回音。三是加強政務信息公開。及時報送、公開執(zhí)法工作政務信息，全面、客觀、真實反映執(zhí)法工作動態(tài)。20xx年共報送執(zhí)法工作信息32條，被雅安日報社采納錄用6條。
堅持把宣傳教育引導納入日常工作的重要內容，充分利用微信、qq群、現(xiàn)場宣講等形式，大力宣傳安全生產的法律法規(guī)、安全生產新要求，引導廣大企業(yè)職工和人民群眾積極參與、支持安全生產執(zhí)法監(jiān)察工作，強化安全生產的紅線意識和底線思維，自覺維護安全生產良好秩序。今年以來，共組織開展11場次宣傳教育活動，播放警示教育片7個，宣傳安全生產新要求2次。
（一）安全監(jiān)察執(zhí)法任務艱巨。
縣安監(jiān)局既直管煤礦、危險化學品和煙花爆竹、花崗石礦山企業(yè)的安全生產，又要落實非煤礦山、冶金企業(yè)安全監(jiān)管，同時又是政府安全生產的綜合監(jiān)督管理部門，安全監(jiān)管點多面廣，受歷史及產業(yè)政策因素的影響多數(shù)企業(yè)安全基礎又十分薄弱，導致執(zhí)法任務艱巨、難度大。
（二）執(zhí)法力量嚴重不足、培訓機制不健全。
我縣現(xiàn)有執(zhí)法人員15人，需要執(zhí)法的煤礦、非煤礦山、危險化學品和煙花爆竹、花崗石礦山、冶金企業(yè)等生產經營單位達168家(其中煙花爆竹經營點80家)，執(zhí)法人員嚴重不足，專業(yè)不對口，無技術支撐，執(zhí)法中靠經驗積累，尤其缺乏冶金、危險化學品等方面專業(yè)人才，執(zhí)法工作一直超負荷運轉；同時，執(zhí)法人員得不到較高層次的系統(tǒng)的專業(yè)培訓是長期擺在隊伍建設中最為突出的問題之一。
（三）執(zhí)法裝備不足。
執(zhí)法人員在日常執(zhí)法中，大多靠眼睛去看、用耳朵去聽，憑鼻子去聞，靠人去嚴防死守，安全監(jiān)察執(zhí)法的科技含量不高。
（四）組織機構不完善。
按縣委編辦的批復，執(zhí)法大隊現(xiàn)有內設機構為執(zhí)法一中隊和執(zhí)法二中隊，分別負責煤礦和非煤礦山、冶金、危化行業(yè)、煙花爆竹監(jiān)管執(zhí)法。缺乏監(jiān)察執(zhí)法綜合室，不利于監(jiān)察執(zhí)法工作綜合性事務的開展。如，行政處罰案件初審，執(zhí)法統(tǒng)計分析，執(zhí)法方案、計劃的擬定，執(zhí)法總結的梳理，信息報送，普法，檔案資料管理等工作沒有專門的機構和人員負責。
（一）進一步充實基層執(zhí)法力量。
力爭通過多方面努力，積極向上爭取，切實解決執(zhí)法隊伍的建設問題，做到人員、編制、裝備、經費、辦公場所“五到位”，在考慮編制、年齡、學歷、專業(yè)結構、工作經驗的基礎上，選調一些年紀輕、有相關專業(yè)知識、工作責任心強的人員充實現(xiàn)有安全生產監(jiān)察執(zhí)法力量。
安全生產監(jiān)察執(zhí)法工作責任重、壓力大，建議在加大安全生產責任追究力度的同時，要做到責任追究與激勵相結合、相對稱，提高執(zhí)法人員的工作積極性。
（三）完善執(zhí)法裝備建設。
嚴格落實國家安監(jiān)總局關于安全監(jiān)管部門基礎設施建設及裝備配備標準，保障執(zhí)法工作必要的辦公場所及辦公、通訊、執(zhí)法檢查、安全防護、應急救援等設施裝備。根據(jù)目前監(jiān)管執(zhí)法工作的實際情況，急需配備現(xiàn)場執(zhí)法記錄儀、測電儀等。
（四）加強學習培訓。
把執(zhí)法人員培訓作為重要任務，聯(lián)合高等院校，輪流對執(zhí)法人員進行脫產集中培訓，每年適時組織執(zhí)法人員參加上級主管部門組織的業(yè)務培訓和外出學習考察活動，使執(zhí)法人員熟練掌握法律法規(guī)知識，提高安全監(jiān)管能力、行政執(zhí)法能力和事故調查處理能力，努力做到研究問題有深度，執(zhí)法檢查有力度，處理問題有尺度，工作效率有速度。
（五）完善組織機構建設。
根據(jù)目前縣安全生產監(jiān)察執(zhí)法人員的性別結構和專業(yè)知識能力以及實際監(jiān)管執(zhí)法工作的需求，建議縣執(zhí)法大隊成立監(jiān)察執(zhí)法綜合室,為推進安全生產監(jiān)管執(zhí)法標準化建設奠定良好的基礎。具體負責組織協(xié)調監(jiān)察執(zhí)法大隊各項工作順利開展，擬訂執(zhí)法大隊的各項工作規(guī)則、工作制度；草擬執(zhí)法計劃、執(zhí)法實施方案、執(zhí)法總結等綜合性材料；承辦檔案管理、來訪來電轉辦等后勤保障工作；承辦執(zhí)法普法工作；承辦大隊黨務、紀檢、群團工作；負責行政處罰案件立案、審理、登記、錄入等工作；負責監(jiān)察執(zhí)法統(tǒng)計、分析工作；受理有關安全生產違法行為的舉報；負責會同相關行業(yè)主管部門開展綜合類安全監(jiān)管執(zhí)法工作；負責承擔監(jiān)察執(zhí)法大隊內部綜合性事務。
（六）完善“專家查隱患、執(zhí)法促整改”工作機制。
建立完善安全生產專家隊伍，充分發(fā)揮安全生產專家的作用，采取政府購買服務等方式，聘請專家參與各類安全生產檢查、抽查、督查、復查等技術性支持工作，從技術上、管理上發(fā)現(xiàn)問題、提出建議，督促企業(yè)從根本上消除隱患。
（七）建立健全執(zhí)法信息公開機制。
建立安全生產執(zhí)法信息共享平臺（如：安裝使用360云盤），實現(xiàn)執(zhí)法案件主體信息、案由、行政處罰依據(jù)及行政處罰結果等全公開，提高執(zhí)法的透明度和公信力。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇九
1，今年以來，我們始終以頂板，運輸，防治水，生產銜接管理為重點，經常深入現(xiàn)場，除自己牽頭組織的質量標準化檢查和雨季三防等一系列檢查外，配合公司有關業(yè)務處室對七個礦井的安全進行了評估，，對所查問題均進行了三定限期整改。
2，為有章可循，嚴格考核，制定下發(fā)了20xx年掘進競賽文件，安全技術措施評優(yōu)50萬文件，生產礦井安全質量標準化標準，邊角煤小塊段和倉房煤競賽考核管理辦法，20xx年防治水計劃及雨季三防工作安排，20xx年地質預測工作安排，20xx年度高產高效礦井申報文件，20xx年生產系統(tǒng)勞動競賽考核辦法，晉煤集團土地復墾管理辦法（試行），20xx年生產系統(tǒng)重點工程管理考核辦法，《煤礦生產技術管理制度匯編》第一，二冊的編輯，校對，印刷工作等一系列管理文件。
3，狠抓分管專業(yè)隱患排查工作，每月對采，掘，運輸，地測專業(yè)隱患工作及時進行了排查，總結，上報，并檢查落實，提出整改意見。
4，對20xx年礦井災害預防計劃進行了審查，并上報安監(jiān)局。
5，對各礦存在的安全隱患及問題及時深入現(xiàn)場，幫助基層解決生產中存在的技術難題。
6，完成了集團公司頂板災害防治所需的裝備，儀器計劃等。
7，按要求撰寫了兩篇關于職業(yè)安全健康管理體系的安全研討論文。
8，給安監(jiān)局上報了各礦井安全狀況調查報告。
9，根據(jù)集團公司統(tǒng)一安排，派出二名同志參加應對緊急突發(fā)事件應急預案學習，新編制了五個重特大事故應急處理預案：晉煤集團破壞性地震應急處理預案，晉煤集團重特大水災事故應急處理預案，晉煤集團頂板事故應急處理預案，晉煤集團煤山滑坡事故應急處理預案，晉煤集團井下材料火災事故應急處理預案。
10，組織有關處室對各礦雨季三防工作進行了檢查，并將檢查結果進行了通報。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇十
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同志們：
今天，我們在這里召開駐保中央和省屬企業(yè)安全生產工作會，主要任務是貫徹落實國家和省、市安全生產工作會議精神，總結交流2019年駐保中央和省屬企業(yè)安全生產工作，研究部署2019年安全生產工作，進一步認清形勢，明確思路，把握重點，促進駐保中央和省屬企業(yè)安全生產工作再上新臺階，為促進全市安全生產形勢的穩(wěn)定好轉再作新貢獻。
下面，我將簡要回顧一下2019年工作，并對2019年工作講幾點意見。
一、2019年度安全生產工作回顧
2019年是極不尋常的一年，我們經歷了全國“兩會”、北京奧運會、紀念改革開放30周年等一系列的重大事件和敏感時期，安全生產工作承受了巨大的壓力和考驗。在保定市委、市政府的正確領導下，在駐保各中央和省屬企業(yè)的共同努力下，安全生產各項工作均取得了新的積極進展，安全生產形勢保持了穩(wěn)定好轉態(tài)勢，全年未發(fā)生一起亡人事故，為保定市安全生產形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉，做出了應有的貢獻。
（一）以“承諾落實年”為契機，“兩個主體”責任體系基本建立
一是政府及部門安全生產監(jiān)管主體責任進一步明確。根據(jù)《國務院辦公廳關于加強中央企業(yè)安全生產工作的通知》（國辦發(fā)〔2019〕５２號）、《河北省人民政府辦公廳關于加強駐冀中央企業(yè)省屬企業(yè)安全生產工作的通知》（冀政辦函[xx]30號）精神，按照“統(tǒng)一監(jiān)管同分級監(jiān)管相結合，綜合監(jiān)管同專門監(jiān)管相結合”和“屬地監(jiān)管”原則，并結合《保定市安全生產責任網格化管理暫行規(guī)定》，制定下發(fā)了《保定市安全生產委員會關于進一步明確駐保中央、省屬及市屬企業(yè)監(jiān)管責任的通知》（保安委[2019]10號），對駐保中央和省屬企業(yè)的安全生產監(jiān)管責任逐一進行分解，逐企業(yè)落實到市、縣（市、區(qū)）政府及有關部門。
二是企業(yè)全員安全生產責任制度基本確立。近年來，駐保中央和省屬企業(yè)能夠按照全市統(tǒng)一部署，以安全生產“承諾落實年”為契機，切實落實“法人代表安全生產承諾制度”，建立和完善了企業(yè)全員安全生產責任制度。凌云集團、保定鈔票紙廠、際華三五四三針織服飾有限公司、聯(lián)合網通、中國電信等企業(yè)，在年初即層層簽訂安全生產責任書，上至公司董事長，下至普通員工，逐級逐人明確安全生產責任，把安全生產責任落實到了每個崗位、每個環(huán)節(jié)，從而增強了企業(yè)全體員工的安全生產責任意識，有效地保證了生產安全；保定供電公司建立自下而上的安全承諾監(jiān)督機制，針對安全承諾履行情況，每月開展一次“下評上”活動，強化了安全責任的落實。
（二）以實現(xiàn)本質安全為根本,安全質量標準化建設成效明顯
一是安全質量標準化理念進一步深入人心。市安監(jiān)局十分重視安全質量標準化建設工作，把安全質量標準化建設活動作為推動中央和省屬駐保企業(yè)建立科學、規(guī)范的安全管理體系，夯實安全管理基礎，落實本質安全措施，并逐步建立與國際慣例接軌的職業(yè)安全健康管理體系，從根本上預防和減少各類事故發(fā)生的有效載體。一般行業(yè)在沒有強制手段，缺乏激勵機制，沒有橫向部門支持，創(chuàng)建工作經驗不足，技術服務支撐體系相對薄弱的前提下，加強組織引導，成立了由市安監(jiān)局周福生副局長任組長的市安全生產標準化工作領導小組，具體負責安全質量標準化建設的組織、協(xié)調工作；組織召開了全市機械制造行業(yè)安全質量標準化建設工作會，分析了全市安全質量標準化建設工作所面臨的形勢，交流推廣了天威股份、風帆股份、長安汽車、向陽航空精密機械制造有限公司等標準化示范企業(yè)創(chuàng)建工作經驗，從而消除了部分企業(yè)認為開展標準化創(chuàng)建工作是在走形式、搞花架子，對企業(yè)管理工作不會起多大作用等認識上的偏見，提高了對安全質量標準化建設重要性和必要性的認識，提高了企業(yè)開展安全質量標準化建設的積極性、主動性；組織召開了專題研討會，聘請有關專家就如何開展安全質量標準化建設及評級工作進行講解、指導，有力地促進了安全質量標準化建設工作的順利開展。
二是安全質量標準化建設工作穩(wěn)步推進。針對安全質量標準化建設工作的長期性、艱巨性和復雜性，我們本著“典型引路、以點帶面、分步推進”的工作思路，制定下發(fā)了《保定市2019年度機械制造企業(yè)安全標準化工作實施方案》，對2019年度安全質量標準化創(chuàng)建工作進行了統(tǒng)一安排部署。各企業(yè)高度重視安全質量標準化工作，把開展安全標準化達標工作納入強化企業(yè)基礎安全管理的重要內容，作為落實企業(yè)法律責任、社會責任的自覺要求，積極主動開展工作，從組織領導、工作規(guī)劃、規(guī)范標準、制度建設、宣傳發(fā)動等基礎環(huán)節(jié)入手，抓緊制定修改企業(yè)內部安全質量標準體系，組織開展建標、對標和達標升級工作。在大家的共同努力下，2019年駐保中央和省屬企業(yè)標準化建設工作取得明顯成效。保定惠陽航空螺旋漿制造廠、保定長安客車制造有限公司等三家企業(yè)通過了省安監(jiān)局組織的機械制造企業(yè)安全標準化二級企業(yè)復評驗收，河北郵電實業(yè)有限公司完成了機械制造企業(yè)安全質量標準化三級企業(yè)自評、復評工作，使我市機械行業(yè)標準化二級企業(yè)達到7家，三級企業(yè)達到9家；保定市安全生產監(jiān)督管理局被省局評為2019年度全省安全標準化先進單位，保定向陽航空精密機械有限公司安全處么景科同志、河北長安汽車有限公司安全處石建峰同志被省安監(jiān)局評為2019年度安全標準化先進個人。
（三）以“隱患治理年”為載體，安全生產隱患排查治理工作進一步加強
一是巡查、督察力度進一步加大。針對去年大事多、要事多的實際，我們以“隱患治理年”活動為載體，嚴格落實隱患排查、隱患排查登記和消除報告、隱患排查責任制、事故隱患排查治理獎懲等四項制度，深入扎實地組織開展了“迎奧運、保安全生產百日督查專項行動”、“安全生產專項集中行動”，有效地消除了一批生產安全隱患。在日常檢查過程中，對排查出的一般事故隱患，責承有關單位（車間、分廠、區(qū)隊等）負責人或者有關人員立即組織整改；對重大事故隱患，責承有關企業(yè)主要負責人親自督辦并組織制定事故隱患治理方案，落實人員、經費和物資；對一時不能整改的隱患，責令有關企業(yè)必須做到責任、措施、資金、時間、預案“五落實”，限期整治。對隱患排查不及時、不徹底，遲報、漏報、瞞報和預測預警不力的單位，按照《保定市安全生產責任追究辦法》的規(guī)定，嚴肅追究了有關部門和領導的責任。去年,在對駐保中央和省屬企業(yè)的監(jiān)督檢查中，共計查出隱患325處，限期整改189處，對3起較嚴重的違法行為實施了行政處罰。
二是企業(yè)自查自糾力度進一步加大。去年，駐保中央和省屬企業(yè)根據(jù)上級有關要求和我市的統(tǒng)一部署，把隱患排查治理工作作為促進安全生產形勢穩(wěn)定好轉，確保奧運會成功舉辦的重大政治任務；把查處事故隱患和反“三違”作為改進工作，提升企業(yè)安全生產管理水平的重要途徑；堅持隱患排查治理與建立安全生產長效機制相結合，在廣泛動員部署的基礎上，聯(lián)系實際，突出重點，認真研究制定實施方案，深入開展安全隱患排查治理工作，保證隱患排查治理各個環(huán)節(jié)工作落實到位。凌云公司增配了安管人員，由主管安全生產的經理親自帶隊，加大隱患排查和日常安全檢查的頻次；國華定州電廠制定了《2019年隱患治理策劃書》，按照“五定”原則，制訂隱患整改計劃，落實隱患整改費用和備件，完善控制措施；華北鋁業(yè)將監(jiān)督檢查職責落實到各職能部（室）和二級單位，統(tǒng)一監(jiān)督檢查文書，采取專項和綜合檢查相結合的方式，有計劃地組織開展隱患排查工作，對發(fā)現(xiàn)的“三違”現(xiàn)象，按照“四不放過”原則，認真進行查處。
隱患排查治理工作的有效開展，確保了駐保中央和省屬企業(yè)安全生產形勢的穩(wěn)定，為奧運期間安全，為全市安全生產形勢的穩(wěn)定好轉，做出了應有的貢獻。保定天威集團有限公司、國華定電等企業(yè)也被省安委會評為安全生產工作先進單位。
（四）以安全宣傳教育為推手，從業(yè)人員安全生產意識和技能得到進一步提高
一是市安監(jiān)局加強督導，使各駐保中央和省屬企業(yè)牢固樹立“保安全就是促發(fā)展、抓培訓就是保安全”的'理念，深刻領會“培訓不到位，人人是隱患”的內涵，切實承擔起安全生產培訓主體責任，把安全生產培訓納入企業(yè)發(fā)展整體規(guī)劃，明確分管機構或人員，嚴格培訓制度，保證培訓人員和經費的落實。結合培訓機構換證、年審工作，對駐保中央和省屬企業(yè)自屬安全生產培訓機構進行清理整頓，完善安全培訓制度，改善辦學條件，實現(xiàn)培訓機構建設標準化，增強了辦學實力，提高了培訓質量。
二是駐保中央和省屬企業(yè)把安全教育作為搞好安全生產的最基礎性工作和重要一環(huán)，在企業(yè)黨委的統(tǒng)一領導下，在分管領導和部門的認真組織下，調動各方面積極性，利用各種方式和渠道，組織開展形式多樣、生動豐富的安全文化活動，向員工宣傳先進的安全理念，培養(yǎng)正確的安全價值觀，灌輸科學的安全知識，唱響“以人為本、安全第一”這一安全生產工作的主旋律，促進了企業(yè)員工安全思想從“要我安全”到“我要安全、我會安全”的轉變。天威股份公司、華北鋁業(yè)有限公司借助本單位廣播、電視、局域網、報刊、標語等傳媒，對職工進行安全生產教育，通過案例教育、崗前宣誓、示范崗等多種形式培養(yǎng)職工遵章守紀的自覺性；國華定州電廠在總結以往培訓經驗和教訓的基礎上，嘗試與華夏銘安合作創(chuàng)建了定電公司企業(yè)安全教育平臺，集“教育、學習、訓練、考試、管理、交流”于一體的安全教育學院，獲河北省建設投資公司2019年《強化安全培訓創(chuàng)新獎》。保定供電公司創(chuàng)建了安全警示室，收集了1988年至xx年年間，電力生產企業(yè)發(fā)生的較典型的事故案例，通過圖文并茂的展板、現(xiàn)代化的影音播放系統(tǒng)，向廣大干部職工講述發(fā)生在我們身邊的悲劇，使公司全體員工真正領會到安全生產的重要意義，時刻做到居安思危、警鐘長鳴，遠離“三違”，杜絕生產安全事故。廣大從業(yè)人員的安全責任意識和安全生產技能的進一步提高，為加強安全生產工作提供了巨大的精神動力、智力支持，營造了良好的輿論氛圍。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇十一
20xx年，我市圍繞“平安xx”、“美麗xx”建設總體要求和安全生產工作目標，進一步健全安全發(fā)展機制，強化隱患治理，加強基層執(zhí)法，夯實基層基礎，提升安全保障能力，各類事故起數(shù)、死亡人數(shù)連續(xù)12年下降，各項事故指標均在省政府下達的控制目標范圍內。
全市共發(fā)生各類事故3743起，死亡688人，受傷2616人，同比(不含火災)下降3.8%、0.58％、2.32% 。其中，工礦企業(yè)發(fā)生事故68起，死亡75人，同比下降2.86％、4.17%；道路交通發(fā)生事故2483起，死亡609人，同比下降3.57％、1.77%；水上交通發(fā)生事故4起，死亡4人，生產經營性火災發(fā)生1188起，受傷3人，漁船運輸與捕撈作業(yè)零事故。全市發(fā)生3起一次死亡3人以上的較大事故（工礦商貿、道路交通、火災各一起），占省政府下達的較大事故控制指標（9起）的33.3％。
各項事故死亡人數(shù)均在省政府下達的控制指標范圍內。其中，全市各類事故死亡688人，占省政府考核指標（767人）的74.7％，道路交通事故死亡609人，占考核控制指標（672人）的90.6％，工礦商貿企業(yè)事故死亡75人，占考核控制指標（76人）的98.7％，水上交通死亡4人，占考核控制指標（16人）的25％，漁船運輸及捕撈作業(yè)無死亡事故。
全市gdp預計值為10000億，億元gdp生產安全事故死亡率為0.0688，低于省政府下達的0.077控制指標。工礦商貿企業(yè)從業(yè)人員588.5萬人，工礦商貿企業(yè)從業(yè)人員10萬人生產安全事故死亡率為1.274，低于省政府下達的1.299控制指標。機動車擁有量273萬輛，道路交通萬車死亡率為2.23，低于省政府下達的2.79控制指標。
(一)細化責任落實，健全安全生產體制機制。
一是落實“黨政同責”“一崗雙責”工作機制。市委、市政府領導按照“黨政同責、一崗雙責”要求，多次對安全生產做出批示，及時協(xié)調解決安全生產工作中的突出問題，并帶隊開展安全生產檢查，狠抓安全生產工作措施落實。如“1·1”上海踩踏的事故、“8·12”天津港爆炸事故發(fā)生后，市委、市政府主要領導立即召開會議專題研究安全工作，并分十個督查組，對全市安全生產情況進行督查，全面部署安全生產、消防安全工作。全市13個區(qū)、縣（市）和2個開發(fā)區(qū)也出臺黨委、政府文件，著力構建安全生產責任制“五級五覆蓋”工作機制。全市189個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、20xx個行政村全部落實“五覆蓋”工作，4.61萬家企業(yè)、5372家規(guī)上企業(yè)做到安全生產責任制五落實五到位。
二是嚴格安全生產責任制考核。調整完善安全生產目標管理責任制，細分不同性質部門工作考核標準，嚴格較大涉險事故考核，增添各層面社會評價指標，呼應群眾安全生產要求。增補市委政法委（市綜治辦）、市住保房管局為安委會成員單位，并加強綜合協(xié)調，落實安全生產責任，明確安全生產管理職責。將安全生產責任制考核優(yōu)秀等次由分數(shù)制改為競爭制，通過每月通報、每季履職、不定期暗訪暗查等形式，強化對責任制落實情況的過程管理。年中組織開展安全生產責任制督查和暗訪暗查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患和問題采取跟蹤拍攝、集中曝光、責任制考核預扣分等形式督促落實整改，年底嚴格進行考核，確保各項措施落到實處。
三是推進全國安全發(fā)展示范城市創(chuàng)建。制定下發(fā)《xx市創(chuàng)建全國安全發(fā)展示范城市工作方案》，進一步加強組織領導，分解落實創(chuàng)建工作任務，并與年度安全生產責任制考核結合起來，組織開展創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，挖掘安全生產亮點，努力打造在全省乃至全國有影響的亮點工作。委托第三方專業(yè)機構進行公眾安全生產知曉率、滿意率社會調查，在xx日報、xx網開展公眾安全生產問卷調查，形成《xx市公眾安全生產知識知曉率安全生產工作滿意度調查情況通報》，并發(fā)至各地各有關部門，進一步提高安全生產工作針對性和實效性。
（二）強化安全保障，加強基層基礎能力建設。
一是加強企業(yè)安全基礎建設。全面推進安全生產標準化建設，截至目前，我市已創(chuàng)建一級安全生產標準化企業(yè)78家，二級標準化企業(yè)691家，三級標準化企業(yè)6160家。全市“兩客一危”企業(yè)安全生產標準化達標率連續(xù)三年實現(xiàn)100%，建筑企業(yè)和建設工地安全生產標準化創(chuàng)建全部達標，市級標準化樣板工地231個。同時，融合推進安全生產標準化與誠信機制建設，累計對5471家企業(yè)進行誠信評定，將59家發(fā)生安全生產事故的企業(yè)列入黑名單，并在工傷保險費率浮動、評先評優(yōu)、公司上市等方面實行“一票否決”。
二是推進安全生產信息化建設。加大安全生產專項資金投入,加快安全生產信息化和大數(shù)據(jù)平臺建設，完成安全生產審批許可系統(tǒng)、監(jiān)管執(zhí)法系統(tǒng)、安全生產無紙化考試系統(tǒng)、重大危險源綜合監(jiān)管系統(tǒng)、事故報送與統(tǒng)計分析系統(tǒng)、應急救援視頻會商系統(tǒng)、企業(yè)基礎數(shù)據(jù)庫、ca認證系統(tǒng)、容災備份、綜合交通信息指揮中心、特種設備“三庫一平臺”智慧監(jiān)管信息化系統(tǒng)等系統(tǒng)建設；推廣使用用電安全隱患監(jiān)管服務系統(tǒng)、電梯物聯(lián)網系統(tǒng)、建設工地可視化監(jiān)管系統(tǒng)、危險化工工藝自動化控制系統(tǒng)和生產場所實時數(shù)據(jù)感知監(jiān)控系統(tǒng)。通過數(shù)據(jù)分析，查找安全生產季節(jié)性、周期性、關聯(lián)性規(guī)律、特征，有針對性地制定預防方案，提升源頭治理能力。
三是強化安全生產應急救援。20xx年，新設立3支礦山、?；瘜I(yè)應急救援隊伍，并積極推進國家?；返缆愤\輸應急救援（xx）基地的申報工作，完成省級（富陽）礦山應急救援隊申報工作。加強危化品應急物資儲備建設，完成以xx市、大江東及富陽區(qū)為重點的“兩主一輔”應急物資儲備布局。探索建立與環(huán)保、建委、交通等有關部門物資儲備共享機制，對全市消防官兵進行危化品事故應急救援培訓，積極開展面向企業(yè)人員和廣大市民的應急救援體驗活動。
四是深化安全生產宣傳教育。扎實推進安全生產培訓,全市共培訓各類人員65萬人次；依托“xx安監(jiān)”微博微信平臺，集微政務、微互動、微培訓為一體，創(chuàng)新推進“微培訓系統(tǒng)”，方便從業(yè)人員進行線上模擬考試。大力開展職業(yè)病防治法宣傳周、全國第十四個“安全生產月”等活動，在《xx日報》刊發(fā)市長署名文章，推出西湖文化廣場宣傳咨詢日、xx電視臺“開心茶館”專場節(jié)目、xx網歡樂安全行、安全圖板巡展、安全生產攝影大賽等20余項宣傳活動，取得了良好社會宣傳效果。同時，推進安全文化建設示范企業(yè)創(chuàng)建活動，目前全市共有3家省級示范企業(yè)、1家國家級示范企業(yè)。
（三）強化執(zhí)法督查，提升依法治理能力。
一是加強安全生產監(jiān)管能力建設。健全完善安監(jiān)機構和隊伍，市、區(qū)二級政府均建立安全生產監(jiān)管和執(zhí)法機構，落實監(jiān)管責任，加強基層執(zhí)法力量。目前，市、區(qū)兩級政府共有安全監(jiān)管機構管理人員248人、監(jiān)管執(zhí)法人員161人；189個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）均明確安全監(jiān)管機構，配備有安全監(jiān)管人員894人，其中專職432人。進一步理順職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管體制，全市13個區(qū)、縣（市）全部完成職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管職能劃轉，大江東產業(yè)集聚區(qū)、xx經濟開發(fā)區(qū)基本理順職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管體制。
二是深化安全生產執(zhí)法督查。20xx年，全市安監(jiān)系統(tǒng)共監(jiān)督檢查生產經營單位9134家次，查處一般事故隱患18662處，辦理安全生產行政處罰案件540個，罰款1982.4萬元；交通系統(tǒng)現(xiàn)場查處593.8萬起違法行為，重點查處電動車案件78.2萬起，查扣5.4萬輛非法電動車，查處酒駕13.35萬起；建委系統(tǒng)查處違法建設施工行為1005個，罰款3445.6萬元，企業(yè)信用扣分305家（次），從業(yè)人員扣分974人（次）；質監(jiān)部門針對問題電梯和電梯企業(yè)，共發(fā)出安全監(jiān)察指令書364份，立案查處109起。嚴肅查處了余杭“5·20”拆房倒塌較大事故、地鐵南星橋站“8·28”燃氣泄漏事故等63起工礦商貿事故，共追究責任人68人，移送追究刑事責任12人，確保責任追究落實到位。
三是加強重點領域專項整治。深入開展勞動密集型企業(yè)消防安全專項治理、火災等安全事故防控綜合治理體系建設和以村級集體留用地建筑為重點的生產經營用房安全專項檢查等工作，有效防止和遏制各類生產安全事故發(fā)生。20xx年，全市共排查勞密企業(yè)2644家，整治“三合一”場所1398家；與2.3萬“個、小、微”場所簽訂消防安全責任書，建立縣、鄉(xiāng)、村級教育培訓基地144個；排查生產經營用房554處，發(fā)現(xiàn)工業(yè)企業(yè)廠區(qū)內違法建筑面積7.36萬平方米，各類隱患點1596條。
四是深化安全生產綜合治理。大力推廣xx區(qū)涉氨制冷企業(yè)綜合整治試點工作經驗，進一步鞏固綜合整治成果，建立涉氨制冷企業(yè)長效監(jiān)管機制，全面落實涉氨制冷企業(yè)安全生產主體責任，逐步完善部門聯(lián)動和協(xié)作監(jiān)管機制。大力開展“三場所兩企業(yè)”專項整治行動，委托第三方中介機構對全市51家金屬粉塵企業(yè)進行專項安全評估。整頓關閉礦山11家，72家礦山全部通過標準化達標考評。加強輸油氣管道安全監(jiān)管和排查整治工作，發(fā)現(xiàn)輸油氣管道安全隱患21處，已整改20處。大力開展火險區(qū)域隱患綜合治理，江干（彭埠）、蕭山（寧圍、浦陽）、余杭（喬司）等省級重點區(qū)域初步通過省安委會綜合檢查驗收。
（四）遵循問題導向，推進安全生產管理創(chuàng)新。
一是推進安全生產社會化服務。全市各級政府共投入財政資金1353.8萬元，在?；?、礦山、工貿企業(yè)和職業(yè)衛(wèi)生等領域購買社會化服務，服務企業(yè)3798家、3萬余人次；共有730余家企業(yè)投入1224萬余元，用于開展安全生產長期咨詢、現(xiàn)狀評估、應急救援預案專項評估等工作。
二是推進公路交通安全防控體系建設。制定三年行動方案和指導意見，積極推進公路交通安全防控體系建設，大力推廣車載流動交通安全執(zhí)法服務站的應用。截至目前，全市共建成緝查布控系統(tǒng)21套，新建視頻監(jiān)控1097個，共享視頻監(jiān)控1684個，投入測速儀23套，建成指揮集成平臺4個。同時，加大掛牌督查力度，進一步規(guī)范市級公路交通事故多發(fā)點段排查治理工作。20xx年，全市因道路交通事故共造成609人死亡，與去年同期下降1.77%。
三是繼續(xù)深化工程運輸車安全專項整治。20xx年，全市查處工程車交通違法61957起，扣留2366輛；查處工程運輸車道路運輸違章案件57起，涉案工程運輸企業(yè)18家，罰款2.6萬元；新裝盲區(qū)可視監(jiān)控系統(tǒng)3300輛。同時，積極探索將工程車事故納入生產安全事故調查處理范疇，由交警部門牽頭組織事故調查組開展事故調查工作，以強化落實工程運輸企業(yè)主體責任，解決工程車運輸領域車輛掛靠、超載超速等亂象，遏制事故多發(fā)勢頭。20xx年，全市工程運輸車道路交通事故死亡44人，下降4.35%。
20xx年安全生產工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中、五中全會精神，牢固樹立安全發(fā)展理念，健全安全生產體制機制，嚴格安全監(jiān)管執(zhí)法，加強基礎建設和全社會安全宣傳教育，強化風險防控，深化隱患排查治理，推進安全生產法治化、社會化、信息化、精細化，為創(chuàng)建全國安全發(fā)展示范城市和成功舉辦國際大型會議奠定強有力的安全生產基礎，確?！笆濉卑踩a工作開好局、起好步。
工作目標是：確保全市各類事故起數(shù)、死亡人數(shù)、生產經營活動死亡率繼續(xù)下降；確保國際大型會議安全生產保障有力、不發(fā)生重大社會影響安全生產事故；確保全年各類事故指標不突破省政府下達的控制數(shù)；杜絕重大事故，遏制較大事故，減少一般事故，努力爭創(chuàng)全國安全發(fā)展示范城市。
1.聚焦安全發(fā)展,深入推進安全生產責任落實。
（1）創(chuàng)建全國安全發(fā)展示范城市。對照城市安全發(fā)展綜合指數(shù)8類92項目標要求，層層開展創(chuàng)建活動，查漏補缺，建立健全安全生產持續(xù)改進工作機制。借力“智慧經濟”“三改一拆”“五水共治”，加快產業(yè)結構調整，消除城市安全隱患，夯實城市安全基礎，建設本質安全型企業(yè)和安全發(fā)展型行業(yè)，從源頭上降低城市安全風險，從根本上預防事故的發(fā)生。加強和創(chuàng)新安全生產監(jiān)管，健全和落實安全生產責任和管理制度，培育一批在全省乃至全國有影響力的工作亮點，提升安全生產系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化水平。
（2）強化安全生產責任落實。完善細化各級黨委政府的安全生產職責，嚴格實施“黨政同責、一崗雙責、失職追責”，明確市縣分級管理范圍，落實屬地監(jiān)管責任。理順部門安全管理職責，完善安全生產綜合協(xié)調、監(jiān)督機制，形成綜合監(jiān)管和行業(yè)監(jiān)管合力，推動落實“三個必須管”。建立負有安全監(jiān)管監(jiān)察職責部門安全生產責任清單和權力清單，明確職責范圍，全面梳理安全生產各環(huán)節(jié)、各領域可能存在的監(jiān)管盲區(qū)和制度漏洞，防止失察漏管。加強事故數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，及時、準確報送事故信息，挖掘規(guī)律和特點，提出事故預防預警建議。強化事故查處掛牌督辦和跟蹤督辦，更加注重事故原因分析和規(guī)律性研究，建立事故調查處理信息通報和整改措施落實情況評估制度，提高違法違規(guī)成本，強化事故警示教育，落實企業(yè)主體責任。
（3）完善安全生產綜合考評體系。改革完善安全生產目標控制指標體系，不斷完善優(yōu)化平安考核、綜合考評、領導干部績效評價中有關安全生產指標和權重，充分發(fā)揮平安考核、綜合考評對安全生產工作的推動作用，最大限度發(fā)揮考核指標的正面引領作用。堅持實行安全生產定期點評、綜合督查、暗訪暗查等工作制度，嚴格落實安全生產“一票否決”制度。組織開展安全生產滿意率、知曉率社會調查，引入多元主體多維度評價安全生產工作，傾聽各方建議意見，改進落實各項安全生產工作。
2.聚焦依法治安，深入推進安全監(jiān)管改革創(chuàng)新。
（4）健全安全生產法規(guī)制度。貫徹落實新修訂《安全生產法》、《浙江省安全生產條例》，組織開展《xx市安全生產監(jiān)督管理條例》與《職業(yè)病防治法》融合調研，推進兩法合一。推進監(jiān)管執(zhí)法規(guī)范化建設，健全完善安全生產行政行為合法性審查和法律顧問制度，強化執(zhí)法監(jiān)督，建立完善執(zhí)法信息公開制度，做到嚴格、規(guī)范、公正、廉潔執(zhí)法。繼續(xù)深化行政審批制度改革，采用下放、委托形式明確落實和執(zhí)行市、區(qū)（縣、開發(fā)園區(qū)）兩級行政審批工作。加快簡政放權，加強事中事后監(jiān)管，優(yōu)化便民利民服務。改革安全評審制度，加強和規(guī)范安全評價機構管理，建立安全評價報告公開制度。加強與公安、司法機關的工作協(xié)調，建立安全生產監(jiān)管部門與公安機關、檢察機關安全生產案情通報機制，探索制定安全生產非法違法行為等涉嫌犯罪案件移送規(guī)定。
（5）強化安全監(jiān)管執(zhí)法措施。順應基層綜合執(zhí)法的新形勢，探索開展基層綜合行政執(zhí)法試點。強化安全生產基層執(zhí)法力量，調整完善人員結構，提高專業(yè)監(jiān)管人員配比。探索實施聯(lián)合執(zhí)法、委托執(zhí)法和政府購買服務等方式，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及各類開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、港區(qū)等功能區(qū)安全生產監(jiān)管體制機制。建立健全安全生產網格與平安建設網格共建共享共用機制，推動基層安全生產網格化管理，形成群防群治的工作機制。依法落實“四個一律”打擊治理措施，依法用好停電、查封、扣押等強制措施，強化聯(lián)合執(zhí)法。
（6）加強職業(yè)健康安全監(jiān)管。推進實施安全生產與職業(yè)衛(wèi)生一體化綜合監(jiān)管執(zhí)法。突出粉塵、高毒物品等嚴重危害因素，抓住礦山開采、金屬冶煉、建材、電子制造等職業(yè)病危害嚴重的行業(yè)領域，深入開展現(xiàn)場執(zhí)法，督促企業(yè)配備職業(yè)健康相關設施、設備和個人防護用品，提高職工職業(yè)健康體檢率，提升企業(yè)職業(yè)危害防治本質水平。嚴格執(zhí)行企業(yè)職業(yè)危害項目申報制度，督促落實企業(yè)對工作場所職業(yè)危害因素的定期檢測、評價工作，加強職業(yè)病危害源頭治理和前期預防，推動職業(yè)病危害嚴重企業(yè)轉型升級和淘汰退出。持續(xù)推進職業(yè)危害專項治理，開展全市職業(yè)健康基本情況評估工作，加強職業(yè)病危害綜合防治技術支撐體系建設，加快職業(yè)健康監(jiān)管信息管理系統(tǒng)建設。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇十二
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一、抓關鍵，不斷深化企業(yè)主體責任落實。
一是建立企業(yè)誠信考核機制。建立企業(yè)安全生產公示制度，全面推行礦山、?；a、煙花爆竹生產批發(fā)企業(yè)安全生產公開承諾制度。試點企業(yè)安全生產誠信管理，以對企業(yè)開展分級分類管理為基礎，以信息化平臺應用為手段，開展對企業(yè)安全生產總體情況的考評，安監(jiān)、銀行、財政、發(fā)改等相關部門加強聯(lián)動，根據(jù)企業(yè)安全生產信用等級情況，對涉及企業(yè)的相關申請進行嚴格審查，給予相應的支持或限制，著力推動企業(yè)安全生產誠信考評結果的運用。
二是強化企業(yè)領導責任。督促企業(yè)加大安全生產投入、改善安全生產條件、切實加強生產現(xiàn)場、生產過程控制和生產作業(yè)行為的安全管理，構建持續(xù)改進的長效機制，督促礦山、?；?、煙花爆竹企業(yè)制定并落實企業(yè)負責人帶班作業(yè)制度。
三是深化隱患排查治理。進一步明確企業(yè)在隱患排查治理中的責任主體地位，健全隱患排查治理長效機制，推行信息化監(jiān)管手段，實行隱患整改效果評價制度，指導、督促企業(yè)切實做到隱患整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”，并確保安全隱患整改治理到位。
四是深入開展安全生產標準化。繼續(xù)鞏固礦山、?；C械制造等行業(yè)安全標準化工作，不斷拓展標準化行業(yè)覆蓋面，全面實施安全標準化以獎代補政策，探索開展企業(yè)安全生產標準化班組、車間創(chuàng)建活動，通過典型示范活動，帶動、輻射全行業(yè)，提升安全生產水平。五是實施企業(yè)“黑名單”制度。嚴格落實湖州市企業(yè)安全生產“黑名單”管理制度，強化企業(yè)自我約束機制。
二、抓重點，不斷深化本職行業(yè)安全監(jiān)管。
一是進一步深化礦山行業(yè)安全監(jiān)管。大力開展礦山采場外安全整治，不斷提高采場外安全生產條件。著力深化深化aq標準創(chuàng)建，提升礦山本質安全水平。切實加強地下礦山監(jiān)管，積極推行礦山企業(yè)技術負責人制度。推廣使用礦山作業(yè)現(xiàn)場視頻監(jiān)系統(tǒng)，促使企業(yè)開展自我管理，提高安全監(jiān)管效果。探索實施礦山安全生產費用提取使用的監(jiān)管措施，制定出臺我市礦山安全生產費用提取使用辦法，完善企業(yè)安全生產費用管理制度，加大企業(yè)隱患整治工作力度，改善礦山安全生產條件。
二是進一步深化危化行業(yè)安全監(jiān)管。嚴格推行在符合條件的?；髽I(yè)全部安裝生產自動化緊急停車系統(tǒng)和事故連鎖自控系統(tǒng)，進一步提高事故防范能力和安全系數(shù)。不斷鞏固提升分級分類管理，強化對?；a、使用企業(yè)的安全生產分級動態(tài)管理。建立全市?；髽I(yè)監(jiān)控系統(tǒng)，對全市構成重大危險源的?；a、儲存企業(yè)和劇毒化學品經營企業(yè)進行實時監(jiān)控。嚴格把好?；髽I(yè)準入源頭關口，認真做好危化品建設項目安全設施設計審查和竣工驗收規(guī)范管理和安全監(jiān)管。加快推進危險化學品集中儲存區(qū)和化工生產園區(qū)建設，推進化工企業(yè)集聚發(fā)展。
三是進一步深化行業(yè)綜合安全監(jiān)管。完善2019年安全生產目標管理考核體系，增強考核的針對性和可操作性，落實政府安全監(jiān)管責任。完善部門工作溝通協(xié)調機制，充分發(fā)揮綜合監(jiān)管“牽頭、協(xié)調、監(jiān)督、查辦”的作用，著力解決安全生產的熱點、難點問題。強化部門聯(lián)合監(jiān)管合力，充分發(fā)揮部門專業(yè)監(jiān)管優(yōu)勢，抓好專項整治、聯(lián)合執(zhí)法，提高綜合監(jiān)管工作效率和效力，促進安全生產形勢整體好轉。深化綜合類企業(yè)安全監(jiān)管，建立多項具有鮮明地域特色，符合當?shù)貙嶋H的長效監(jiān)管機制，逐步形成“湖州制造”的安全生產品牌。
三、抓基礎，不斷深化安全保障能力建設。
一是加強基層監(jiān)管機構建設。建立健全全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共安全監(jiān)管機構體制機制，督促市、縣區(qū)主管部門加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共安全監(jiān)管“一中心六站”的業(yè)務指導，推動各工作站平衡地開展工作。積極開展對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）安全生產行政處罰簡易程序的`委托和“建議處罰”，探索建立與鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共安全監(jiān)管相匹配的干部考核評價機制，提升基層安全監(jiān)管工作水平。
二是加強應急救援體系建設。完善全市5個危險化學品應急卸載基地建設；加快推進高速公路、危險化學品、水上交通三個應急救援基地建設；推進市、縣區(qū)安全生產應急救援體系建設。健全安全生產應急救援隊伍建設，依托大企業(yè)和重點企業(yè)建立專業(yè)化、區(qū)域性安全生產應急救援隊伍，形成以公安消防力量為第一梯隊、企業(yè)專業(yè)隊伍為第二梯隊、安全專家和技術人員為技術支撐的全市應急救援隊伍體系。
三是加強安全生產行政執(zhí)法。以“提升執(zhí)法能力，營造執(zhí)法環(huán)境，促進安全監(jiān)管”為主線，深入開展行政執(zhí)法工作，不斷提高行政執(zhí)法的有效性和針對性。四是加強安全生產宣傳教育。多形式多手段地開展大眾化安全宣傳，加強重點人群的安全教育，點面結合，提升全社會安全意識，為鞏固大安全工作格局奠定意識基礎。
四、抓根本，不斷深化安監(jiān)隊伍建設。
一是強化科技助安。不斷提高信息化應用程度，為推動全市安全發(fā)展提供科技支撐和信息保障。充分發(fā)揮社會各行業(yè)安全生產專家的作用，為政府和有關部門決策發(fā)揮參謀作用。
二是加強作風建設。在全市安監(jiān)系統(tǒng)中深化“安監(jiān)誓言”，牢固樹立正確的監(jiān)管服務理念，深化并拓展“百千萬”企業(yè)安全服務專項行動，積極督促指導基層和企業(yè)加強安全生產工作，推動企業(yè)安全發(fā)展。
三是加強能力建設。以建設學習型安監(jiān)隊伍為目標，堅持并完善有關學習制度，加強安全監(jiān)管、行政執(zhí)法等方面知識的學習培訓，著力提高安監(jiān)隊伍的綜合素質和工作能力。
四是推進廉政建設。圍繞安全監(jiān)管中心工作，以開展崗位廉政風險防控機制為抓手，突出重點，立足治本，進一步加強安監(jiān)系統(tǒng)反腐倡廉教育、監(jiān)督、預防、懲治等制度建設，大力弘揚廉政文化，逐步形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面的環(huán)環(huán)相扣的崗位廉政風險防控機制，為推動安全監(jiān)管各項工作落實提供有力的紀律保障。
安監(jiān)局安全生產工作總結和年工作計劃篇十三
20xx年前半年生產處全體職工在公司領導下，在各礦和有關處室的配合下，緊緊圍繞安全，效益的主題，以狠抓礦井安全質量標準化為基礎，加大現(xiàn)場檢查力度，排除重大隱患為主題，認真貫徹執(zhí)行各級安全指令和安全文件精神。積極吸取事故教訓，針對生產規(guī)模不斷擴大，全年生產任務不斷加大；采掘方法的多樣性，采掘銜接緊張；搬家倒面次數(shù)頻繁；頂板，運輸，水害防治安全管理難度加大等現(xiàn)狀，以狠抓安全質量標準化為主線，堅持不安全不生產的原則，積極深入現(xiàn)場查隱患，堵漏洞，取得了較好的效果?，F(xiàn)將20xx年前半年安全工作總結如下：
年初根據(jù)集團公司安全一號文件精神，制定了生產礦井安全質量標準化采煤，掘進，運輸，地測，調度，綜合管理專業(yè)的標準及考核評級辦法。并組織了每季度一次的安全質量標準化動態(tài)檢查，和安監(jiān)局共同牽頭組織了一季度，二季度生產礦井安全質量標準化靜態(tài)檢查，并將檢查結果及時上報。同時參加了省安監(jiān)局組織的安全大檢查和省煤炭工業(yè)局組織的生產許可證年檢，并對生產許可證年檢存在的問題處理進行了通報和上報。由于嚴格考核，措施得力，獎懲分明，全公司質量標準化均保持了部級標準，形成了一個各礦你追我趕的良好局面，極大地促進了全公司的安全生產。
1、今年以來，我們始終以頂板，運輸，防治水，生產銜接管理為重點，經常深入現(xiàn)場，除自己牽頭組織的質量標準化檢查和雨季三防等一系列檢查外，配合公司有關業(yè)務處室對七個礦井的安全進行了評估，，對所查問題均進行了三定限期整改。
2、為有章可循，嚴格考核，制定下發(fā)了20xx年掘進競賽文件，安全技術措施評優(yōu)50萬文件，生產礦井安全質量標準化標準，邊角煤小塊段和倉房煤競賽考核管理辦法，20xx年防治水計劃及雨季三防工作安排，20xx年地質預測工作安排，20xx年度高產高效礦井申報文件，20xx年生產系統(tǒng)勞動競賽考核辦法，晉煤集團土地復墾管理辦法（試行），20xx年生產系統(tǒng)重點工程管理考核辦法，《煤礦生產技術管理制度匯編》第一，二冊的編輯，校對，印刷工作等一系列管理文件。
3、狠抓分管專業(yè)隱患排查工作，每月對采，掘，運輸，地測專業(yè)隱患工作及時進行了排查，總結，上報，并檢查落實，提出整改意見。
4、對20xx年礦井災害預防計劃進行了審查，并上報安監(jiān)局。
5、對各礦存在的安全隱患及問題及時深入現(xiàn)場，幫助基層解決生產中存在的技術難題。
6、完成了集團公司頂板災害防治所需的裝備，儀器計劃等。
7、按要求撰寫了兩篇關于職業(yè)安全健康管理體系的安全研討論文。
8、給安監(jiān)局上報了各礦井安全狀況調查報告。
9、根據(jù)集團公司統(tǒng)一安排，派出二名同志參加應對緊急突發(fā)事件應急預案學習，新編制了五個重特大事故應急處理預案：晉煤集團破壞性地震應急處理預案，晉煤集團重特大水災事故應急處理預案，晉煤集團頂板事故應急處理預案，晉煤集團煤山滑坡事故應急處理預案，晉煤集團井下材料火災事故應急處理預案。
10、組織有關處室對各礦雨季三防工作進行了檢查，并將檢查結果進行了通報。
1、為嚴格把關，保證綜采面的設計和倉采安全技術措施更加合理，科學，積極開展了綜采面設計審查和倉采安全技術措施的審批，前半年組織有關處室共組織有關處室審批工作面設計15份，巷道支護設計2份，成莊火藥庫設計和鳳礦二仙掌改造方案，地質說明書3份，并對王街煤礦越界進入寺河礦進行了多次現(xiàn)場辦公協(xié)調，下發(fā)紀要，審批貫通措施，確保了安全貫通。
2、積極開展了綜采面設計，采掘作業(yè)規(guī)程等項評優(yōu)活動，組織生產，機電，通風，安監(jiān)，地測等有關處室對各礦上報已實施結束的綜采面設計，采掘作業(yè)規(guī)程按有關規(guī)定進行了考評，有效地促進了工程技術人員搞技術，學技術的積極性。
3、為全面提高職工的技術素質，形成一個比，學，趕，幫，超的濃厚氛圍，在第四屆集團公司職工技術技能比武活動月中，制定下發(fā)了生產系統(tǒng)16大工種技術比武實施方案，并組織了各工種的理論考試命題，判卷，現(xiàn)場實際操作，日常能力評價的考評及比武匯總，總結工作。
4、為使煤巷錨桿支護技術規(guī)范化，更好地指導生產，保證安全生產，在廣泛征求各處室及各礦基層單位的基礎上，又制定下發(fā)了關于落實煤巷錨桿支護技術規(guī)范，加強支護管理的有關規(guī)定。
6、經常深入現(xiàn)場，幫助基層單位解決技術難題。針對各礦生產過程中出現(xiàn)的問題，我們積極深入現(xiàn)場，和礦方共同出主意，想辦法，研究和制定實施方案，確保了時間過半，任務過半。
7、積極開展了技術交流，邀請焦作工學院張教授
來公司進行瓦斯，地質專業(yè)技術交流，在聽取成莊，寺河兩礦地質人員有關瓦斯地質情況后系統(tǒng)地拿出了開展瓦斯地質工作的方案；邀請中科院地質所專家來公司進行技術交流，就三維地震勘探，瞬變電磁儀，槽波地震勘探等作了講座，并到鳳礦，趙莊礦現(xiàn)場技術指導，對地質構造探測，防治水等提出建議；邀請?zhí)砉ご髮W教授來公司針對煤礦地測數(shù)字成圖系統(tǒng)作專題講座，并與公司及各礦地測人員進行交流。
公司重點工程關系到集團公司的長遠發(fā)展，是集團公司實現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)，十年百億宏偉目標的關鍵所在。為此，根據(jù)集團公司領導的安排，對重點工程項目進行了安排和明確責任，并制定了考核辦法，每月在生產調度會議上協(xié)調落實，及時掌握工程進展情況，確保了各項工程按部就班的進行。
的不利因素和可能遇到的困難作了具體分析和安排，使每個職工對集團公司全年工作的總體目標做到心中有數(shù)；其次，在執(zhí)行24小時不間斷調度的同時，注重抓好重點時期重點工作的調度指揮。
2、在安全方面除了抓好業(yè)務保安和現(xiàn)場的安全調度外，對礦井瓦斯，監(jiān)測監(jiān)控進行了重點調度，并及時傳達上級領導和集團公司領導的指示，指令，指導全公司的安全生產。
3、加強生產管理，及時掌握生產動態(tài)，每月5日按時組織召開生產專業(yè)例會，重點在生產任務，采掘銜接，重點工程，生產許可證管理，技術管理，質量標準化等方面進行了及時的組織，協(xié)調和安排，確保了生產管理有條不紊地進行，順利實現(xiàn)了全年目標，同時為總結經驗，表揚好的作法，每月按時編寫了《生產動態(tài)》。
4、重點對古礦92302過逆斷層，11306下過薄煤區(qū)，12309過薄煤區(qū)；王礦6305，92345面末采搬家；鳳礦刨煤機工作面生產管理，末采方案研究；成莊礦掘錨隊4214過斷層及試驗期間的進展情況；寺河礦2308面過斷層，2302撤架通道維護和3302面掘進安裝試生產；以及各礦安裝，收尾搬家等進行了多次現(xiàn)場辦公和調度協(xié)調。