報(bào)告的語言應(yīng)該簡(jiǎn)明扼要，避免冗長(zhǎng)的句子和復(fù)雜的詞匯，以確保讀者易于理解。報(bào)告的寫作要注重整體思路和邏輯的嚴(yán)密性。通過分析這些范文，我們可以發(fā)現(xiàn)其中的共同特點(diǎn)和寫作規(guī)范，以提高自己的報(bào)告寫作水平。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇一
尊敬的各位同學(xué)、老師：
你們好！
伴隨著各種活動(dòng)的進(jìn)行，我的大學(xué)生活即將過去。在大四這一年中我擔(dān)任了本班的團(tuán)支書一職，工作雖然艱辛，我卻從中得到了最寶貴的經(jīng)驗(yàn)、最珍貴的財(cái)富。現(xiàn)將學(xué)期工作具體介紹如下：
政治學(xué)習(xí)是團(tuán)委組織的非常受重視的團(tuán)組織活動(dòng)。政治理論成熟是一個(gè)黨員干部干好本職工作的前提條件。只有認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，不斷提高自己的政治理論水平，才能保持政治上成熟，頭腦上清醒，方向上正確。在這一方面我對(duì)自己的要求也很嚴(yán)格。還認(rèn)真學(xué)習(xí)新時(shí)期我黨的各項(xiàng)路線、方針、政策以及法律法規(guī)，用正確的理論武裝自己的頭腦，指導(dǎo)工作實(shí)踐。做到思想上成熟、政治上同黨委、政府保持高度一致。經(jīng)過黨課的學(xué)習(xí)，我對(duì)黨的認(rèn)識(shí)提高了，同時(shí)我對(duì)加入黨組織的迫切情感也增強(qiáng)了。經(jīng)過了層層審核，我光榮地加入了中國共產(chǎn)黨成為了一名預(yù)備黨員。我在這一年的預(yù)備期中努力學(xué)習(xí)，并在各方面起到表率作用。
在擔(dān)任畢業(yè)班團(tuán)支書期間，這段經(jīng)歷很艱辛但同時(shí)也很具有挑戰(zhàn)性。畢業(yè)班管理最大的問題就是班級(jí)人員很難到齊，大家考研的考研，找工作的找工作，出國的忙出國，反正就是很難開展班級(jí)活動(dòng)。有些事情只能電話或短信聯(lián)系，收集材料也是要好幾天才能夠收齊。所以如何管理好畢業(yè)班，如何更好地將學(xué)校老師信息更準(zhǔn)確地傳達(dá)給班級(jí)同學(xué)，就成為了我們班委的首要任務(wù)。我得保證我的手機(jī)里有每個(gè)同學(xué)的正確電話號(hào)碼，了解每個(gè)同學(xué)的動(dòng)態(tài)：是考研、工作、是出國還是考公務(wù)員等，也得及時(shí)收集班級(jí)同學(xué)的就業(yè)情況，以便向輔導(dǎo)員、老師等匯報(bào)。同時(shí)在老師召開的會(huì)議上完整正確地記錄相關(guān)信息，然后再確保無誤地發(fā)送給同學(xué)，保持信息的暢通。同時(shí)處理好班級(jí)各項(xiàng)事務(wù)，如素質(zhì)測(cè)評(píng)及獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定等。另外要協(xié)助班長(zhǎng)進(jìn)行班級(jí)管理，配合其他班委的工作。
一年來的工作雖然很辛苦，但是特別的充實(shí)，它不僅僅讓我的生活豐富多彩，更讓我整個(gè)人變得成熟起來，思維與視野都寬闊了許多。在工作中，我也看到了自身的很多不足，例如做事有點(diǎn)急躁，往往容易引起同學(xué)的不滿，所以以后工作中要學(xué)會(huì)淡定，加強(qiáng)自己的修養(yǎng)。同時(shí)也要與班委間明確職責(zé)、互相協(xié)調(diào)配合。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)下達(dá)的指令，以積極的心態(tài)投入到工作中。
感謝老師、學(xué)長(zhǎng)、同學(xué)對(duì)我工作的支持和幫助，我會(huì)繼續(xù)盡心盡力為同學(xué)服務(wù)，向著最高的目標(biāo)邁進(jìn)。
匯報(bào)人：xxx。
20xx年10月15日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇二
公司各部門：
20xx年是公司快速發(fā)展、轉(zhuǎn)型的一年，為認(rèn)真總結(jié)20xx年各項(xiàng)工作取得的'成績(jī)，查找存在的問題和不足，明確20xx年各項(xiàng)工作思路和方向、目標(biāo)，請(qǐng)各部門及個(gè)人對(duì)本年度工作認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)。現(xiàn)將具體要求通知如下：
一、述職報(bào)告主要但不僅限于以下內(nèi)容：
1.20xx年工作主要業(yè)績(jī)；
2.經(jīng)驗(yàn)總結(jié)；
3.存在的不足；
4.思考探索；
5.20xx年計(jì)劃目標(biāo)、努力方向等。
二、要求。
1.員工撰寫自己的《20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃》，部門經(jīng)理級(jí)及及上級(jí)別員工撰寫《20xx年部門工作總結(jié)及述職報(bào)告》。
2.總結(jié)材料要求客觀全面、重點(diǎn)突出、行文要言簡(jiǎn)意賅，所涉及數(shù)據(jù)務(wù)求精確、專業(yè)，行文邏輯須清晰、明了。部門總結(jié)、述職報(bào)告不超過1500字，個(gè)人總結(jié)不超過1000字。
3.員工的工作總結(jié)報(bào)告文件名以：《姓名-部門-20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃》保存；部門經(jīng)理級(jí)及以上級(jí)別員工的報(bào)告以：《姓名-部門/職務(wù)-20xx年部門工作總結(jié)及述職報(bào)告》。格式不符的不予接受。
4.請(qǐng)務(wù)必于20xx年12月27日18：00前完成工作總結(jié)、述職報(bào)告、個(gè)人總結(jié)。以部門為單位，由部門經(jīng)理匯總后報(bào)送至人事行政xx處備案。
5.本年度工作總結(jié)、述職報(bào)告的完成及時(shí)率將與年度個(gè)人績(jī)效考核相關(guān)聯(lián)。以上有不詳之處可咨詢?nèi)耸滦姓縳x，分機(jī)14。
20xx年11月24日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇三
集團(tuán)各公司總經(jīng)理、集團(tuán)各部門經(jīng)理（主任）：
為了培養(yǎng)經(jīng)營部人員關(guān)注收入、費(fèi)用結(jié)構(gòu)的意識(shí)，學(xué)會(huì)分析凈利潤的來源，培養(yǎng)經(jīng)營部人員老板思維，特要求各部每月提交述職報(bào)告。
1、需要提交述職報(bào)告的人員：片區(qū)經(jīng)理、經(jīng)營部（含流動(dòng)部）經(jīng)理、物流中心主任、客服科科長(zhǎng)。
2、時(shí)間要求：經(jīng)營部（含流動(dòng)部）經(jīng)理、物流中心主任、客服科科長(zhǎng)于每月2日之前把上月的述職報(bào)告提交片區(qū)經(jīng)理，片區(qū)經(jīng)理簽署意見后反饋至各經(jīng)營部（數(shù)碼部門由邵仕平經(jīng)理審核、電動(dòng)車部門由程運(yùn)奎經(jīng)理審核），再由片區(qū)經(jīng)理在每月4日之前把本片區(qū)的述職報(bào)告和片區(qū)經(jīng)理本人的述職報(bào)告一并發(fā)送至銷售人事薪酬科的辦公郵箱。銷售人事薪酬科匯總整理所有述職報(bào)告后于5日之前發(fā)送至相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)查閱、批復(fù)。注意：各經(jīng)營部非特殊情況不得延遲發(fā)送述職報(bào)告，否則片區(qū)經(jīng)理可按照具體情況對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行處罰，若片區(qū)經(jīng)理延遲提交，則按照50元/次進(jìn)行處罰。
3、所有述職報(bào)告必須嚴(yán)格按照附件格式上報(bào)，否則視為無效報(bào)告，請(qǐng)?jiān)谑雎殘?bào)告的文檔名字里面添加上部門名稱。
（辦事處名稱）月度工作報(bào)告。
（片區(qū)名稱）月度工作報(bào)告。
銷售運(yùn)營管理部。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇四
牨竟司這里所指的工作述職，就是述職者根據(jù)自身情況表述崗位職責(zé)的業(yè)績(jī)、不足，問題的根源并尋求解決辦法的過程。首先要陳述自身本年度所做出的業(yè)績(jī)、不足，并分解出問題的原因以及解決的辦法及20xx年的工作展望。工作述職本身就是一個(gè)溝通，工作重點(diǎn)應(yīng)是針對(duì)不足如何去變革與創(chuàng)新，重點(diǎn)應(yīng)是如何推動(dòng)部門與公司下一步可持續(xù)性發(fā)展、為公司的變革與創(chuàng)新，我要做出哪些創(chuàng)新性貢獻(xiàn)。
定于20xx年xx月30日全天。
1.述職參照要點(diǎn)為崗位工作職責(zé)履行/部門工作職責(zé)履行、本年度管理重點(diǎn)/工作計(jì)劃的完成情況、20xx年工作計(jì)劃展望、工作中的不足及改善措施以及本次述職報(bào)告完整性。
2.工作述職分為公司中高層、員工兩場(chǎng)述職來完成，采用全員現(xiàn)場(chǎng)述職的形。
式，由述職人就評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)所要求的項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)述職。
3.部門主管的述職報(bào)告要依據(jù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)站在本部門的全局來考慮制定。
4.公司高層、中層成立評(píng)審委員會(huì)，除了現(xiàn)場(chǎng)給述職者打分外，評(píng)委也可以發(fā)言、提問等形式對(duì)述職者進(jìn)行考評(píng)，當(dāng)然也允許述職者以答辯形式對(duì)評(píng)委的問話進(jìn)行補(bǔ)述。
5.述職施行全員參與、全員評(píng)分的方式，所有參加人員都有給除自身外的其他人員打分的權(quán)利。
何在？從教訓(xùn)中去學(xué)習(xí)，不要回避問題的責(zé)任人，要找到問題的關(guān)鍵及解決問題的方法。要避免局限于談現(xiàn)象，力求從缺乏原因、責(zé)任人、今后如何避免等處分析。
2.述職本身是一個(gè)能力開發(fā)過程，是對(duì)自我能力，以及團(tuán)隊(duì)能力的一個(gè)開發(fā)過程。除講業(yè)績(jī)經(jīng)驗(yàn)以及問題外，還要分析我們團(tuán)隊(duì)的建設(shè)問題。如何把我們的人力資源建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)放到述職中？我的能力有哪些不夠？以后我在能力上要有哪些提升？管理上要有哪些提升？而且不光是個(gè)人，還包含團(tuán)隊(duì)。如果團(tuán)隊(duì)的能力提升得不夠，那僅靠個(gè)人能力提升也是不夠的。
3.此次工作述職各部門必須重新確認(rèn)部門目標(biāo)、開拓新的工作思路。述職是一個(gè)管理過程，可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，改善工作，這是一個(gè)新思路的產(chǎn)生過程。
1.述職報(bào)告結(jié)束后請(qǐng)將述職報(bào)告交于公司行政辦公室存檔。
2.述職結(jié)束后，由評(píng)審委員會(huì)監(jiān)督，行政辦公室牽頭于31日匯總并公布述職及績(jī)效考評(píng)結(jié)果，在xx月31日的茶話會(huì)上做公布總結(jié)。
3.通知下達(dá)后，請(qǐng)各部門及員工針對(duì)此通知要求制定出述職報(bào)告，迎接年度述職報(bào)告會(huì)。
xx。
20xx年xx月xx日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇五
公司各部門：
20xx年，是惠民投資公司創(chuàng)新融資理念，拓展融資渠道、實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的一年。為全面總結(jié)回顧一年來的工作，深刻分析工作中存在的不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高認(rèn)識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念，切實(shí)做好20xx年各項(xiàng)工作，請(qǐng)各部門對(duì)20xx年工作完成情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，同時(shí)安排本部門員工撰寫年終個(gè)人述職報(bào)告?，F(xiàn)就有關(guān)事宜安排如下：
一、各部門要對(duì)照年初簽訂的《20xx年度績(jī)效考核目標(biāo)責(zé)任書》，全面分析總結(jié)一年來的主要工作、存在的問題及不足，有針對(duì)性地提出明年的工作思路和重點(diǎn)。
二、總結(jié)材料要力求言簡(jiǎn)意賅、內(nèi)容全面、重點(diǎn)突出，數(shù)據(jù)要真實(shí)準(zhǔn)確。
三、各部門工作總結(jié)、員工個(gè)人年終述職報(bào)告要于12月25日之前書面上報(bào)公司行政人事部。
二〇一三年十二月十八日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位村民：
20**年我當(dāng)選為下溝村黨支部書記和村委會(huì)主任，在任職的這3年中，在上級(jí)黨委和政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體村民的支持幫助下，村兩委干部共同的努力和辛勤的工作下，圓滿的完成了任職期間的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將本屆的主要工作簡(jiǎn)要匯報(bào)如下，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和代表們給予評(píng)議。
一、抓好支部建設(shè)，強(qiáng)化黨員政治思想。
過去的三年中，我村黨支部的發(fā)展嚴(yán)格按照上級(jí)黨委五好黨支部的要求，帶領(lǐng)全體黨員積極學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)、開展黨員結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，切實(shí)地發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。同時(shí)積極以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的活動(dòng)開展為契機(jī)，強(qiáng)化了黨員管理，抓好支部建設(shè)。在這些活動(dòng)中我也提高了自身的工作能力和理論水平，對(duì)自己的職責(zé)有了更明確的了解?，F(xiàn)在我村基本實(shí)現(xiàn)了黨員聯(lián)戶幫扶，對(duì)無職黨員設(shè)崗定責(zé)，黨員們也有了用武之地，使村民能切實(shí)的感到黨員在新農(nóng)村建設(shè)中的不可替代的作用。
二、加強(qiáng)制度建設(shè)，提高村兩委班子工作能力。
沒有規(guī)矩，不成方圓，完善的工作制度是提高村兩委會(huì)工作效能的保證。我上任以來不斷加強(qiáng)村委會(huì)制度建設(shè)，嚴(yán)格按照四議兩公開和一事一議政策，不僅使村委干部思想認(rèn)識(shí)、工作效能得到提高，而且確保了工作的規(guī)范化、科學(xué)化、透明化，有效的推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開展。
三、恪盡職守，積極完成上級(jí)交付的各項(xiàng)任務(wù)。
1、計(jì)劃生育方面。我們認(rèn)真執(zhí)行山西省計(jì)劃生育五種獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定，對(duì)全村農(nóng)村計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象進(jìn)行公示、兌現(xiàn)，做到了公開求實(shí)，通過大力宣傳計(jì)劃生育法律、法規(guī)，做到無多胎出生，黨員干部無計(jì)劃外超生;在征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)工作中，我們對(duì)超生對(duì)象和多年的遺留問題進(jìn)行了一一核實(shí)，并分兩組逐戶上門征收，目前已100%完成任務(wù)。
2、衛(wèi)生工作。搞好農(nóng)村衛(wèi)生工作，對(duì)于推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)全面協(xié)調(diào)發(fā)展，具有十分重要的意義。20xx年7月，為徹底改善農(nóng)村普遍存在的臟、亂、差的衛(wèi)生面貌，全縣展開了農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作，我們總投工100余個(gè)，合計(jì)金額4000余元，對(duì)村內(nèi)的大街小巷，環(huán)境死角進(jìn)行了徹底清理，村內(nèi)環(huán)境煥然一新。
3、我村的林權(quán)制度改革自20xx年7月召開了動(dòng)員會(huì)以來，經(jīng)過宣傳發(fā)動(dòng)、外業(yè)勘界、明晰產(chǎn)權(quán)等步驟，最終全面實(shí)行了確定了聯(lián)戶承包的方式，截至目前工作內(nèi)業(yè)已經(jīng)全部完成。全村共有集體山林3956.7畝。其中：集體留林地面積為331畝，大戶面積406.4畝，實(shí)際分山面積3219.3畝。
4、各種惠農(nóng)資金。上級(jí)財(cái)政補(bǔ)貼的各種惠農(nóng)資金都能及時(shí)、如數(shù)的發(fā)放到村民手中，糧食直補(bǔ)、退耕還林補(bǔ)貼等的兌現(xiàn)率均達(dá)到100%。
5、積極開展深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。在20xx年10月開始的深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和20xx年8月開始的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，全村黨員干部都能積極投身其中，并進(jìn)行了公開承諾，涌現(xiàn)出了很多典型，全村學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的氛圍相當(dāng)濃厚。
四、以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為抓手，實(shí)施村內(nèi)的各項(xiàng)重點(diǎn)工程。
我村按照新農(nóng)村建設(shè)要求，大力加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，同時(shí)以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為重點(diǎn)，積極進(jìn)行各項(xiàng)工作的開展。近幾年，我村完成的主要工作有：
1、投資22萬元，新建支部室一個(gè)，解決了我村多年來支部沒有活動(dòng)陣地的局面。第二年又投資2萬元，對(duì)支部室的各項(xiàng)硬軟件設(shè)施進(jìn)行了完善，支部室的整個(gè)面貌煥然一新。
2、由于拖拉機(jī)的使用越來越普遍，遇到農(nóng)忙時(shí)節(jié)，需要搶收搶種的，交通不便就成為了一大阻礙。20xx開春，村兩委決定努力解決這一難題，經(jīng)多方努力，共投資8萬余元，拓寬道路5.5公里，大大改善農(nóng)忙時(shí)的交通條件。
3、為了將空置多年的養(yǎng)羊園區(qū)盤活，將養(yǎng)殖園區(qū)承包了出去。截至目前，養(yǎng)殖園區(qū)已養(yǎng)羊200余只，解決了本村部分村民的就業(yè)問題。
4、新建村民文化活動(dòng)廣場(chǎng)。安裝了健身器材、籃球架、乒乓球臺(tái)，豐富了村民的業(yè)余文化生活。
5、建起了村級(jí)衛(wèi)生所，方便了村民的看病難問題。
6、辦起了農(nóng)家書屋，目前，書屋擁有圖書余冊(cè)。它的修建為村民提供了一個(gè)學(xué)習(xí)知識(shí)和科學(xué)信息的平臺(tái)。促進(jìn)了精神文明建設(shè)。
7、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，促進(jìn)增產(chǎn)增收。我們根據(jù)我村山高溝深的地理特征，聯(lián)系開發(fā)局、扶貧辦等單位，在全村發(fā)展優(yōu)質(zhì)核桃林150余畝，核桃進(jìn)入盛果期后每畝增收3000元以上，人均增收1000元以上。
五、清正廉潔，樹立良好的黨員干部形象。
作為一名農(nóng)村干部，我嚴(yán)格要求自己，努力加強(qiáng)黨性鍛煉，樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，堅(jiān)決執(zhí)行鎮(zhèn)黨委、政府的決策和戰(zhàn)略部署。嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)，遵守各項(xiàng)紀(jì)律，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，反對(duì)奢侈浪費(fèi)行為，厲行節(jié)約，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格按章辦事，精減一切不必要的應(yīng)酬，大力控制公務(wù)接待的支出。在具體工作中，以職責(zé)為已任，不借工作之便向群眾吃、拿、卡、要，不以權(quán)謀私。
以上就是我這幾年的工作情況，雖然取得了一些成績(jī)但是一定還有很多的不足，學(xué)習(xí)不夠鉆研，特別是與崗位職責(zé)相適應(yīng)的法規(guī)政策及相關(guān)知識(shí)尚欠缺，今后不管在何種崗位，我都將以一位忠誠于黨、忠誠于人民的共產(chǎn)黨員身份，腳踏實(shí)地，勤奮工作。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇七
根據(jù)地方組織法的有關(guān)規(guī)定，為加強(qiáng)對(duì)人大選舉及人大常委會(huì)任命干部履行職責(zé)和完成工作目標(biāo)情況的監(jiān)督，經(jīng)區(qū)人大常委會(huì)主任會(huì)議研究決定，人大選舉及其常委會(huì)任命的干部向人大常委會(huì)提交20xx年度述職報(bào)告，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
區(qū)政府副區(qū)長(zhǎng)、區(qū)人大常委會(huì)任命的局長(zhǎng)(主任)，區(qū)法院副院長(zhǎng)、正副庭長(zhǎng)、審判員，區(qū)檢察院副檢察長(zhǎng)、檢察員。
20xx年度。
1、依法履行職務(wù)的情況;。
2、勤政廉政、廉潔自律的情況;。
4、完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的主要任務(wù)的情況;。
5、班子團(tuán)結(jié)情況。
四、要求。
1、述職報(bào)告扼要、明晰、客觀，篇幅3000字左右;。
2、區(qū)政府副區(qū)長(zhǎng)、區(qū)人大常委會(huì)任命的局長(zhǎng)(主任)、法院副院長(zhǎng)、檢察院副檢察長(zhǎng)的述職報(bào)告送區(qū)人大常委會(huì)審閱?！妒雎殘?bào)告》紙質(zhì)版1份，于20xx年xx月xx日前送區(qū)人大常委會(huì)辦公室。
3、區(qū)法院正副庭長(zhǎng)、審判員的述職報(bào)告委托xx院長(zhǎng)審閱，區(qū)檢察院檢察員的述職報(bào)告委托xx檢察長(zhǎng)審閱，區(qū)人大常委會(huì)抽查。述職報(bào)告送審時(shí)間為20xx年xx月xx日前。
4、請(qǐng)將報(bào)告的電子文檔發(fā)送至區(qū)人大常委會(huì)辦公室郵箱：xxxxxx。
xx單位。
xxxx年xx月xx日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇八
為了培養(yǎng)經(jīng)營部人員關(guān)注收入、費(fèi)用結(jié)構(gòu)的意識(shí)，學(xué)會(huì)分析凈利潤的來源，培養(yǎng)經(jīng)營部人員老板思維，特要求各部每月提交述職報(bào)告。
二、具體要求。
1、需要提交述職報(bào)告的人員：片區(qū)經(jīng)理、經(jīng)營部（含流動(dòng)部）經(jīng)理、物流中心主任、客服科科長(zhǎng)。
2、時(shí)間要求：經(jīng)營部（含流動(dòng)部）經(jīng)理、物流中心主任、客服科科長(zhǎng)于每月2日之前把上月的述職報(bào)告提交片區(qū)經(jīng)理，片區(qū)經(jīng)理簽署意見后反饋至各經(jīng)營部（數(shù)碼部門由邵仕平經(jīng)理審核、電動(dòng)車部門由程運(yùn)奎經(jīng)理審核），再由片區(qū)經(jīng)理在每月4日之前把本片區(qū)的述職報(bào)告和片區(qū)經(jīng)理本人的述職報(bào)告一并發(fā)送至銷售人事薪酬科的辦公郵箱。銷售人事薪酬科匯總整理所有述職報(bào)告后于5日之前發(fā)送至相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)查閱、批復(fù)。注意：各經(jīng)營部非特殊情況不得延遲發(fā)送述職報(bào)告，否則片區(qū)經(jīng)理可按照具體情況對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行處罰，若片區(qū)經(jīng)理延遲提交，則按照50元/次進(jìn)行處罰。
3、所有述職報(bào)告必須嚴(yán)格按照附件格式上報(bào)，否則視為無效報(bào)告，請(qǐng)?jiān)谑雎殘?bào)告的文檔名字里面添加上部門名稱。
4、請(qǐng)保證述職報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性、可靠性。
（辦事處名稱）月度工作報(bào)告。
（片區(qū)名稱）月度工作報(bào)告。
銷售運(yùn)營管理部。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇九
根據(jù)醫(yī)院總體工作安排，我中心“xxx5年度述職報(bào)告會(huì)”定于xxx6年1月9日(周六)召開，具體事項(xiàng)通知如下：
二、會(huì)議地點(diǎn)：公衛(wèi)樓三層會(huì)議室。
三、參加人員：院領(lǐng)導(dǎo)、科主任、站長(zhǎng)、業(yè)務(wù)主管，職工代表和xxx5年新員工(具體名單附后)。
四、會(huì)議內(nèi)容：各位副院長(zhǎng)、科主任、站長(zhǎng)做xxx5年度分管工作述職報(bào)告。
五、述職要求：
1、請(qǐng)述職人員預(yù)先提煉發(fā)言內(nèi)容，要求以ppt(幻燈片)形式匯報(bào)。
2、科主任、站長(zhǎng)發(fā)言限時(shí)10分鐘，副院長(zhǎng)15分鐘。
3、報(bào)告需采用醫(yī)院統(tǒng)一模板。
六、會(huì)議流程：
08:30工作人員到場(chǎng);。
08:45參會(huì)人員開始簽到，地點(diǎn)在會(huì)議室門口;。
09:00會(huì)議正式開始;。
七、溫馨提示：
1、參會(huì)人員請(qǐng)統(tǒng)一著工作服(白大衣)。
2、請(qǐng)發(fā)言人員于1月8日(周五)中午12：00之前將ppt及word版匯報(bào)材料用u盤拷貝交至辦公室，可發(fā)送至辦公室郵箱xxxxxxx@。
3、如各科室實(shí)際參會(huì)人員與通知中《名單》不符，請(qǐng)負(fù)責(zé)人于8日(周五)下午17:00之前通知辦公室。
4、會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《科室互評(píng)表》，各科室認(rèn)真填寫后于1月15日(周五)之前交至辦公室收集箱。
5、會(huì)議當(dāng)天中午午餐由中心統(tǒng)一預(yù)定，中心各科室在科室內(nèi)就餐，衛(wèi)生站在二樓宣教室就餐。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇十
20××年，是惠民投資公司創(chuàng)新融資理念，拓展融資渠道、實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的一年。為全面總結(jié)回顧一年來的工作，深刻分析工作中存在的不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高認(rèn)識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念，切實(shí)做好20××年各項(xiàng)工作，請(qǐng)各部門對(duì)20××年工作完成情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，同時(shí)安排本部門員工撰寫年終個(gè)人述職報(bào)告?，F(xiàn)就有關(guān)事宜安排如下：
一、各部門要對(duì)照年初簽訂的《20××年度績(jī)效考核目標(biāo)責(zé)任書》，全面分析總結(jié)一年來的主要工作、存在的問題及不足，有針對(duì)性地提出明年的工作思路和重點(diǎn)。
二、總結(jié)材料要力求言簡(jiǎn)意賅、內(nèi)容全面、重點(diǎn)突出，數(shù)據(jù)要真實(shí)準(zhǔn)確。
三、各部門工作總結(jié)、員工個(gè)人年終述職報(bào)告要于12月25日之前書面上報(bào)公司行政人事部。
二〇××年十二月十八日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇十一
為了培養(yǎng)經(jīng)營部人員關(guān)注收入、費(fèi)用結(jié)構(gòu)的意識(shí)，學(xué)會(huì)分析凈利潤的來源，培養(yǎng)經(jīng)營部人員老板思維，特要求各部每月提交述職報(bào)告。
二、具體要求。
1、需要提交述職報(bào)告的人員：片區(qū)經(jīng)理、經(jīng)營部（含流動(dòng)部）經(jīng)理、物流中心主任、客服科科長(zhǎng)。
2、時(shí)間要求：經(jīng)營部（含流動(dòng)部）經(jīng)理、物流中心主任、客服科科長(zhǎng)于每月2日之前把上月的述職報(bào)告提交片區(qū)經(jīng)理，片區(qū)經(jīng)理簽署意見后反饋至各經(jīng)營部（數(shù)碼部門由邵仕平經(jīng)理審核、電動(dòng)車部門由程運(yùn)奎經(jīng)理審核），再由片區(qū)經(jīng)理在每月4日之前把本片區(qū)的'述職報(bào)告和片區(qū)經(jīng)理本人的述職報(bào)告一并發(fā)送至銷售人事薪酬科的辦公郵箱。銷售人事薪酬科匯總整理所有述職報(bào)告后于5日之前發(fā)送至相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)查閱、批復(fù)。注意：各經(jīng)營部非特殊情況不得延遲發(fā)送述職報(bào)告，否則片區(qū)經(jīng)理可按照具體情況對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行處罰，若片區(qū)經(jīng)理延遲提交，則按照50元/次進(jìn)行處罰。
3、所有述職報(bào)告必須嚴(yán)格按照附件格式上報(bào)，否則視為無效報(bào)告，請(qǐng)?jiān)谑雎殘?bào)告的文檔名字里面添加上部門名稱。
4、請(qǐng)保證述職報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性、可靠性。
（辦事處名稱）月度工作報(bào)告。
（片區(qū)名稱）月度工作報(bào)告。
銷售運(yùn)營管理部。
20xx.12.28日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇十二
集團(tuán)各公司總經(jīng)理、集團(tuán)各部門經(jīng)理（主任）：
20xx年即將過去，為了總結(jié)一年來工作職責(zé)的履行情況，清晰來年工作思路，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備提交20xx年個(gè)人述職報(bào)告，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、述職報(bào)告主要內(nèi)容：崗位職責(zé)和考核期內(nèi)的目標(biāo)任務(wù)完成情況，對(duì)自己工作盡職的整體評(píng)價(jià)。主要描述實(shí)績(jī)、做法、經(jīng)驗(yàn)或教訓(xùn)；重點(diǎn)對(duì)工作任務(wù)完成情況、在工作中采取了哪些措施、取得了哪些業(yè)績(jī)；如何帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成各項(xiàng)工作任務(wù)；目前工作中還存在的主要問題、并分析問題產(chǎn)生的原因；提出明年的工作思路和具體措施。
二、提交個(gè)人述職報(bào)告的人員范圍：各公司總經(jīng)理、各項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人、集團(tuán)各部（室）經(jīng)理，即20xx年各公司經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任人。
三、提交個(gè)人述職報(bào)告的時(shí)間要求：分前，提交紙質(zhì)報(bào)告或電子文檔傳至李泓錦郵箱。
四、不詳之處，請(qǐng)撥打電話： ，由人力資源部 負(fù)責(zé)解答。
特此通知
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇一
尊敬的各位同學(xué)、老師：
你們好！
伴隨著各種活動(dòng)的進(jìn)行，我的大學(xué)生活即將過去。在大四這一年中我擔(dān)任了本班的團(tuán)支書一職，工作雖然艱辛，我卻從中得到了最寶貴的經(jīng)驗(yàn)、最珍貴的財(cái)富。現(xiàn)將學(xué)期工作具體介紹如下：
政治學(xué)習(xí)是團(tuán)委組織的非常受重視的團(tuán)組織活動(dòng)。政治理論成熟是一個(gè)黨員干部干好本職工作的前提條件。只有認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，不斷提高自己的政治理論水平，才能保持政治上成熟，頭腦上清醒，方向上正確。在這一方面我對(duì)自己的要求也很嚴(yán)格。還認(rèn)真學(xué)習(xí)新時(shí)期我黨的各項(xiàng)路線、方針、政策以及法律法規(guī)，用正確的理論武裝自己的頭腦，指導(dǎo)工作實(shí)踐。做到思想上成熟、政治上同黨委、政府保持高度一致。經(jīng)過黨課的學(xué)習(xí)，我對(duì)黨的認(rèn)識(shí)提高了，同時(shí)我對(duì)加入黨組織的迫切情感也增強(qiáng)了。經(jīng)過了層層審核，我光榮地加入了中國共產(chǎn)黨成為了一名預(yù)備黨員。我在這一年的預(yù)備期中努力學(xué)習(xí)，并在各方面起到表率作用。
在擔(dān)任畢業(yè)班團(tuán)支書期間，這段經(jīng)歷很艱辛但同時(shí)也很具有挑戰(zhàn)性。畢業(yè)班管理最大的問題就是班級(jí)人員很難到齊，大家考研的考研，找工作的找工作，出國的忙出國，反正就是很難開展班級(jí)活動(dòng)。有些事情只能電話或短信聯(lián)系，收集材料也是要好幾天才能夠收齊。所以如何管理好畢業(yè)班，如何更好地將學(xué)校老師信息更準(zhǔn)確地傳達(dá)給班級(jí)同學(xué)，就成為了我們班委的首要任務(wù)。我得保證我的手機(jī)里有每個(gè)同學(xué)的正確電話號(hào)碼，了解每個(gè)同學(xué)的動(dòng)態(tài)：是考研、工作、是出國還是考公務(wù)員等，也得及時(shí)收集班級(jí)同學(xué)的就業(yè)情況，以便向輔導(dǎo)員、老師等匯報(bào)。同時(shí)在老師召開的會(huì)議上完整正確地記錄相關(guān)信息，然后再確保無誤地發(fā)送給同學(xué)，保持信息的暢通。同時(shí)處理好班級(jí)各項(xiàng)事務(wù)，如素質(zhì)測(cè)評(píng)及獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定等。另外要協(xié)助班長(zhǎng)進(jìn)行班級(jí)管理，配合其他班委的工作。
一年來的工作雖然很辛苦，但是特別的充實(shí)，它不僅僅讓我的生活豐富多彩，更讓我整個(gè)人變得成熟起來，思維與視野都寬闊了許多。在工作中，我也看到了自身的很多不足，例如做事有點(diǎn)急躁，往往容易引起同學(xué)的不滿，所以以后工作中要學(xué)會(huì)淡定，加強(qiáng)自己的修養(yǎng)。同時(shí)也要與班委間明確職責(zé)、互相協(xié)調(diào)配合。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)下達(dá)的指令，以積極的心態(tài)投入到工作中。
感謝老師、學(xué)長(zhǎng)、同學(xué)對(duì)我工作的支持和幫助，我會(huì)繼續(xù)盡心盡力為同學(xué)服務(wù)，向著最高的目標(biāo)邁進(jìn)。
匯報(bào)人：xxx。
20xx年10月15日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇二
公司各部門：
20xx年是公司快速發(fā)展、轉(zhuǎn)型的一年，為認(rèn)真總結(jié)20xx年各項(xiàng)工作取得的'成績(jī)，查找存在的問題和不足，明確20xx年各項(xiàng)工作思路和方向、目標(biāo)，請(qǐng)各部門及個(gè)人對(duì)本年度工作認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)。現(xiàn)將具體要求通知如下：
一、述職報(bào)告主要但不僅限于以下內(nèi)容：
1.20xx年工作主要業(yè)績(jī)；
2.經(jīng)驗(yàn)總結(jié)；
3.存在的不足；
4.思考探索；
5.20xx年計(jì)劃目標(biāo)、努力方向等。
二、要求。
1.員工撰寫自己的《20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃》，部門經(jīng)理級(jí)及及上級(jí)別員工撰寫《20xx年部門工作總結(jié)及述職報(bào)告》。
2.總結(jié)材料要求客觀全面、重點(diǎn)突出、行文要言簡(jiǎn)意賅，所涉及數(shù)據(jù)務(wù)求精確、專業(yè)，行文邏輯須清晰、明了。部門總結(jié)、述職報(bào)告不超過1500字，個(gè)人總結(jié)不超過1000字。
3.員工的工作總結(jié)報(bào)告文件名以：《姓名-部門-20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃》保存；部門經(jīng)理級(jí)及以上級(jí)別員工的報(bào)告以：《姓名-部門/職務(wù)-20xx年部門工作總結(jié)及述職報(bào)告》。格式不符的不予接受。
4.請(qǐng)務(wù)必于20xx年12月27日18：00前完成工作總結(jié)、述職報(bào)告、個(gè)人總結(jié)。以部門為單位，由部門經(jīng)理匯總后報(bào)送至人事行政xx處備案。
5.本年度工作總結(jié)、述職報(bào)告的完成及時(shí)率將與年度個(gè)人績(jī)效考核相關(guān)聯(lián)。以上有不詳之處可咨詢?nèi)耸滦姓縳x，分機(jī)14。
20xx年11月24日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇三
集團(tuán)各公司總經(jīng)理、集團(tuán)各部門經(jīng)理（主任）：
為了培養(yǎng)經(jīng)營部人員關(guān)注收入、費(fèi)用結(jié)構(gòu)的意識(shí)，學(xué)會(huì)分析凈利潤的來源，培養(yǎng)經(jīng)營部人員老板思維，特要求各部每月提交述職報(bào)告。
1、需要提交述職報(bào)告的人員：片區(qū)經(jīng)理、經(jīng)營部（含流動(dòng)部）經(jīng)理、物流中心主任、客服科科長(zhǎng)。
2、時(shí)間要求：經(jīng)營部（含流動(dòng)部）經(jīng)理、物流中心主任、客服科科長(zhǎng)于每月2日之前把上月的述職報(bào)告提交片區(qū)經(jīng)理，片區(qū)經(jīng)理簽署意見后反饋至各經(jīng)營部（數(shù)碼部門由邵仕平經(jīng)理審核、電動(dòng)車部門由程運(yùn)奎經(jīng)理審核），再由片區(qū)經(jīng)理在每月4日之前把本片區(qū)的述職報(bào)告和片區(qū)經(jīng)理本人的述職報(bào)告一并發(fā)送至銷售人事薪酬科的辦公郵箱。銷售人事薪酬科匯總整理所有述職報(bào)告后于5日之前發(fā)送至相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)查閱、批復(fù)。注意：各經(jīng)營部非特殊情況不得延遲發(fā)送述職報(bào)告，否則片區(qū)經(jīng)理可按照具體情況對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行處罰，若片區(qū)經(jīng)理延遲提交，則按照50元/次進(jìn)行處罰。
3、所有述職報(bào)告必須嚴(yán)格按照附件格式上報(bào)，否則視為無效報(bào)告，請(qǐng)?jiān)谑雎殘?bào)告的文檔名字里面添加上部門名稱。
（辦事處名稱）月度工作報(bào)告。
（片區(qū)名稱）月度工作報(bào)告。
銷售運(yùn)營管理部。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇四
牨竟司這里所指的工作述職，就是述職者根據(jù)自身情況表述崗位職責(zé)的業(yè)績(jī)、不足，問題的根源并尋求解決辦法的過程。首先要陳述自身本年度所做出的業(yè)績(jī)、不足，并分解出問題的原因以及解決的辦法及20xx年的工作展望。工作述職本身就是一個(gè)溝通，工作重點(diǎn)應(yīng)是針對(duì)不足如何去變革與創(chuàng)新，重點(diǎn)應(yīng)是如何推動(dòng)部門與公司下一步可持續(xù)性發(fā)展、為公司的變革與創(chuàng)新，我要做出哪些創(chuàng)新性貢獻(xiàn)。
定于20xx年xx月30日全天。
1.述職參照要點(diǎn)為崗位工作職責(zé)履行/部門工作職責(zé)履行、本年度管理重點(diǎn)/工作計(jì)劃的完成情況、20xx年工作計(jì)劃展望、工作中的不足及改善措施以及本次述職報(bào)告完整性。
2.工作述職分為公司中高層、員工兩場(chǎng)述職來完成，采用全員現(xiàn)場(chǎng)述職的形。
式，由述職人就評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)所要求的項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)述職。
3.部門主管的述職報(bào)告要依據(jù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)站在本部門的全局來考慮制定。
4.公司高層、中層成立評(píng)審委員會(huì)，除了現(xiàn)場(chǎng)給述職者打分外，評(píng)委也可以發(fā)言、提問等形式對(duì)述職者進(jìn)行考評(píng)，當(dāng)然也允許述職者以答辯形式對(duì)評(píng)委的問話進(jìn)行補(bǔ)述。
5.述職施行全員參與、全員評(píng)分的方式，所有參加人員都有給除自身外的其他人員打分的權(quán)利。
何在？從教訓(xùn)中去學(xué)習(xí)，不要回避問題的責(zé)任人，要找到問題的關(guān)鍵及解決問題的方法。要避免局限于談現(xiàn)象，力求從缺乏原因、責(zé)任人、今后如何避免等處分析。
2.述職本身是一個(gè)能力開發(fā)過程，是對(duì)自我能力，以及團(tuán)隊(duì)能力的一個(gè)開發(fā)過程。除講業(yè)績(jī)經(jīng)驗(yàn)以及問題外，還要分析我們團(tuán)隊(duì)的建設(shè)問題。如何把我們的人力資源建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)放到述職中？我的能力有哪些不夠？以后我在能力上要有哪些提升？管理上要有哪些提升？而且不光是個(gè)人，還包含團(tuán)隊(duì)。如果團(tuán)隊(duì)的能力提升得不夠，那僅靠個(gè)人能力提升也是不夠的。
3.此次工作述職各部門必須重新確認(rèn)部門目標(biāo)、開拓新的工作思路。述職是一個(gè)管理過程，可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，改善工作，這是一個(gè)新思路的產(chǎn)生過程。
1.述職報(bào)告結(jié)束后請(qǐng)將述職報(bào)告交于公司行政辦公室存檔。
2.述職結(jié)束后，由評(píng)審委員會(huì)監(jiān)督，行政辦公室牽頭于31日匯總并公布述職及績(jī)效考評(píng)結(jié)果，在xx月31日的茶話會(huì)上做公布總結(jié)。
3.通知下達(dá)后，請(qǐng)各部門及員工針對(duì)此通知要求制定出述職報(bào)告，迎接年度述職報(bào)告會(huì)。
xx。
20xx年xx月xx日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇五
公司各部門：
20xx年，是惠民投資公司創(chuàng)新融資理念，拓展融資渠道、實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的一年。為全面總結(jié)回顧一年來的工作，深刻分析工作中存在的不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高認(rèn)識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念，切實(shí)做好20xx年各項(xiàng)工作，請(qǐng)各部門對(duì)20xx年工作完成情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，同時(shí)安排本部門員工撰寫年終個(gè)人述職報(bào)告?，F(xiàn)就有關(guān)事宜安排如下：
一、各部門要對(duì)照年初簽訂的《20xx年度績(jī)效考核目標(biāo)責(zé)任書》，全面分析總結(jié)一年來的主要工作、存在的問題及不足，有針對(duì)性地提出明年的工作思路和重點(diǎn)。
二、總結(jié)材料要力求言簡(jiǎn)意賅、內(nèi)容全面、重點(diǎn)突出，數(shù)據(jù)要真實(shí)準(zhǔn)確。
三、各部門工作總結(jié)、員工個(gè)人年終述職報(bào)告要于12月25日之前書面上報(bào)公司行政人事部。
二〇一三年十二月十八日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位村民：
20**年我當(dāng)選為下溝村黨支部書記和村委會(huì)主任，在任職的這3年中，在上級(jí)黨委和政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體村民的支持幫助下，村兩委干部共同的努力和辛勤的工作下，圓滿的完成了任職期間的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將本屆的主要工作簡(jiǎn)要匯報(bào)如下，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和代表們給予評(píng)議。
一、抓好支部建設(shè)，強(qiáng)化黨員政治思想。
過去的三年中，我村黨支部的發(fā)展嚴(yán)格按照上級(jí)黨委五好黨支部的要求，帶領(lǐng)全體黨員積極學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)、開展黨員結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，切實(shí)地發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。同時(shí)積極以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的活動(dòng)開展為契機(jī)，強(qiáng)化了黨員管理，抓好支部建設(shè)。在這些活動(dòng)中我也提高了自身的工作能力和理論水平，對(duì)自己的職責(zé)有了更明確的了解?，F(xiàn)在我村基本實(shí)現(xiàn)了黨員聯(lián)戶幫扶，對(duì)無職黨員設(shè)崗定責(zé)，黨員們也有了用武之地，使村民能切實(shí)的感到黨員在新農(nóng)村建設(shè)中的不可替代的作用。
二、加強(qiáng)制度建設(shè)，提高村兩委班子工作能力。
沒有規(guī)矩，不成方圓，完善的工作制度是提高村兩委會(huì)工作效能的保證。我上任以來不斷加強(qiáng)村委會(huì)制度建設(shè)，嚴(yán)格按照四議兩公開和一事一議政策，不僅使村委干部思想認(rèn)識(shí)、工作效能得到提高，而且確保了工作的規(guī)范化、科學(xué)化、透明化，有效的推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開展。
三、恪盡職守，積極完成上級(jí)交付的各項(xiàng)任務(wù)。
1、計(jì)劃生育方面。我們認(rèn)真執(zhí)行山西省計(jì)劃生育五種獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定，對(duì)全村農(nóng)村計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象進(jìn)行公示、兌現(xiàn)，做到了公開求實(shí)，通過大力宣傳計(jì)劃生育法律、法規(guī)，做到無多胎出生，黨員干部無計(jì)劃外超生;在征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)工作中，我們對(duì)超生對(duì)象和多年的遺留問題進(jìn)行了一一核實(shí)，并分兩組逐戶上門征收，目前已100%完成任務(wù)。
2、衛(wèi)生工作。搞好農(nóng)村衛(wèi)生工作，對(duì)于推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)全面協(xié)調(diào)發(fā)展，具有十分重要的意義。20xx年7月，為徹底改善農(nóng)村普遍存在的臟、亂、差的衛(wèi)生面貌，全縣展開了農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作，我們總投工100余個(gè)，合計(jì)金額4000余元，對(duì)村內(nèi)的大街小巷，環(huán)境死角進(jìn)行了徹底清理，村內(nèi)環(huán)境煥然一新。
3、我村的林權(quán)制度改革自20xx年7月召開了動(dòng)員會(huì)以來，經(jīng)過宣傳發(fā)動(dòng)、外業(yè)勘界、明晰產(chǎn)權(quán)等步驟，最終全面實(shí)行了確定了聯(lián)戶承包的方式，截至目前工作內(nèi)業(yè)已經(jīng)全部完成。全村共有集體山林3956.7畝。其中：集體留林地面積為331畝，大戶面積406.4畝，實(shí)際分山面積3219.3畝。
4、各種惠農(nóng)資金。上級(jí)財(cái)政補(bǔ)貼的各種惠農(nóng)資金都能及時(shí)、如數(shù)的發(fā)放到村民手中，糧食直補(bǔ)、退耕還林補(bǔ)貼等的兌現(xiàn)率均達(dá)到100%。
5、積極開展深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。在20xx年10月開始的深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和20xx年8月開始的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，全村黨員干部都能積極投身其中，并進(jìn)行了公開承諾，涌現(xiàn)出了很多典型，全村學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的氛圍相當(dāng)濃厚。
四、以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為抓手，實(shí)施村內(nèi)的各項(xiàng)重點(diǎn)工程。
我村按照新農(nóng)村建設(shè)要求，大力加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，同時(shí)以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為重點(diǎn)，積極進(jìn)行各項(xiàng)工作的開展。近幾年，我村完成的主要工作有：
1、投資22萬元，新建支部室一個(gè)，解決了我村多年來支部沒有活動(dòng)陣地的局面。第二年又投資2萬元，對(duì)支部室的各項(xiàng)硬軟件設(shè)施進(jìn)行了完善，支部室的整個(gè)面貌煥然一新。
2、由于拖拉機(jī)的使用越來越普遍，遇到農(nóng)忙時(shí)節(jié)，需要搶收搶種的，交通不便就成為了一大阻礙。20xx開春，村兩委決定努力解決這一難題，經(jīng)多方努力，共投資8萬余元，拓寬道路5.5公里，大大改善農(nóng)忙時(shí)的交通條件。
3、為了將空置多年的養(yǎng)羊園區(qū)盤活，將養(yǎng)殖園區(qū)承包了出去。截至目前，養(yǎng)殖園區(qū)已養(yǎng)羊200余只，解決了本村部分村民的就業(yè)問題。
4、新建村民文化活動(dòng)廣場(chǎng)。安裝了健身器材、籃球架、乒乓球臺(tái)，豐富了村民的業(yè)余文化生活。
5、建起了村級(jí)衛(wèi)生所，方便了村民的看病難問題。
6、辦起了農(nóng)家書屋，目前，書屋擁有圖書余冊(cè)。它的修建為村民提供了一個(gè)學(xué)習(xí)知識(shí)和科學(xué)信息的平臺(tái)。促進(jìn)了精神文明建設(shè)。
7、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，促進(jìn)增產(chǎn)增收。我們根據(jù)我村山高溝深的地理特征，聯(lián)系開發(fā)局、扶貧辦等單位，在全村發(fā)展優(yōu)質(zhì)核桃林150余畝，核桃進(jìn)入盛果期后每畝增收3000元以上，人均增收1000元以上。
五、清正廉潔，樹立良好的黨員干部形象。
作為一名農(nóng)村干部，我嚴(yán)格要求自己，努力加強(qiáng)黨性鍛煉，樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，堅(jiān)決執(zhí)行鎮(zhèn)黨委、政府的決策和戰(zhàn)略部署。嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)，遵守各項(xiàng)紀(jì)律，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，反對(duì)奢侈浪費(fèi)行為，厲行節(jié)約，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格按章辦事，精減一切不必要的應(yīng)酬，大力控制公務(wù)接待的支出。在具體工作中，以職責(zé)為已任，不借工作之便向群眾吃、拿、卡、要，不以權(quán)謀私。
以上就是我這幾年的工作情況，雖然取得了一些成績(jī)但是一定還有很多的不足，學(xué)習(xí)不夠鉆研，特別是與崗位職責(zé)相適應(yīng)的法規(guī)政策及相關(guān)知識(shí)尚欠缺，今后不管在何種崗位，我都將以一位忠誠于黨、忠誠于人民的共產(chǎn)黨員身份，腳踏實(shí)地，勤奮工作。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇七
根據(jù)地方組織法的有關(guān)規(guī)定，為加強(qiáng)對(duì)人大選舉及人大常委會(huì)任命干部履行職責(zé)和完成工作目標(biāo)情況的監(jiān)督，經(jīng)區(qū)人大常委會(huì)主任會(huì)議研究決定，人大選舉及其常委會(huì)任命的干部向人大常委會(huì)提交20xx年度述職報(bào)告，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
區(qū)政府副區(qū)長(zhǎng)、區(qū)人大常委會(huì)任命的局長(zhǎng)(主任)，區(qū)法院副院長(zhǎng)、正副庭長(zhǎng)、審判員，區(qū)檢察院副檢察長(zhǎng)、檢察員。
20xx年度。
1、依法履行職務(wù)的情況;。
2、勤政廉政、廉潔自律的情況;。
4、完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的主要任務(wù)的情況;。
5、班子團(tuán)結(jié)情況。
四、要求。
1、述職報(bào)告扼要、明晰、客觀，篇幅3000字左右;。
2、區(qū)政府副區(qū)長(zhǎng)、區(qū)人大常委會(huì)任命的局長(zhǎng)(主任)、法院副院長(zhǎng)、檢察院副檢察長(zhǎng)的述職報(bào)告送區(qū)人大常委會(huì)審閱?！妒雎殘?bào)告》紙質(zhì)版1份，于20xx年xx月xx日前送區(qū)人大常委會(huì)辦公室。
3、區(qū)法院正副庭長(zhǎng)、審判員的述職報(bào)告委托xx院長(zhǎng)審閱，區(qū)檢察院檢察員的述職報(bào)告委托xx檢察長(zhǎng)審閱，區(qū)人大常委會(huì)抽查。述職報(bào)告送審時(shí)間為20xx年xx月xx日前。
4、請(qǐng)將報(bào)告的電子文檔發(fā)送至區(qū)人大常委會(huì)辦公室郵箱：xxxxxx。
xx單位。
xxxx年xx月xx日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇八
為了培養(yǎng)經(jīng)營部人員關(guān)注收入、費(fèi)用結(jié)構(gòu)的意識(shí)，學(xué)會(huì)分析凈利潤的來源，培養(yǎng)經(jīng)營部人員老板思維，特要求各部每月提交述職報(bào)告。
二、具體要求。
1、需要提交述職報(bào)告的人員：片區(qū)經(jīng)理、經(jīng)營部（含流動(dòng)部）經(jīng)理、物流中心主任、客服科科長(zhǎng)。
2、時(shí)間要求：經(jīng)營部（含流動(dòng)部）經(jīng)理、物流中心主任、客服科科長(zhǎng)于每月2日之前把上月的述職報(bào)告提交片區(qū)經(jīng)理，片區(qū)經(jīng)理簽署意見后反饋至各經(jīng)營部（數(shù)碼部門由邵仕平經(jīng)理審核、電動(dòng)車部門由程運(yùn)奎經(jīng)理審核），再由片區(qū)經(jīng)理在每月4日之前把本片區(qū)的述職報(bào)告和片區(qū)經(jīng)理本人的述職報(bào)告一并發(fā)送至銷售人事薪酬科的辦公郵箱。銷售人事薪酬科匯總整理所有述職報(bào)告后于5日之前發(fā)送至相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)查閱、批復(fù)。注意：各經(jīng)營部非特殊情況不得延遲發(fā)送述職報(bào)告，否則片區(qū)經(jīng)理可按照具體情況對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行處罰，若片區(qū)經(jīng)理延遲提交，則按照50元/次進(jìn)行處罰。
3、所有述職報(bào)告必須嚴(yán)格按照附件格式上報(bào)，否則視為無效報(bào)告，請(qǐng)?jiān)谑雎殘?bào)告的文檔名字里面添加上部門名稱。
4、請(qǐng)保證述職報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性、可靠性。
（辦事處名稱）月度工作報(bào)告。
（片區(qū)名稱）月度工作報(bào)告。
銷售運(yùn)營管理部。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇九
根據(jù)醫(yī)院總體工作安排，我中心“xxx5年度述職報(bào)告會(huì)”定于xxx6年1月9日(周六)召開，具體事項(xiàng)通知如下：
二、會(huì)議地點(diǎn)：公衛(wèi)樓三層會(huì)議室。
三、參加人員：院領(lǐng)導(dǎo)、科主任、站長(zhǎng)、業(yè)務(wù)主管，職工代表和xxx5年新員工(具體名單附后)。
四、會(huì)議內(nèi)容：各位副院長(zhǎng)、科主任、站長(zhǎng)做xxx5年度分管工作述職報(bào)告。
五、述職要求：
1、請(qǐng)述職人員預(yù)先提煉發(fā)言內(nèi)容，要求以ppt(幻燈片)形式匯報(bào)。
2、科主任、站長(zhǎng)發(fā)言限時(shí)10分鐘，副院長(zhǎng)15分鐘。
3、報(bào)告需采用醫(yī)院統(tǒng)一模板。
六、會(huì)議流程：
08:30工作人員到場(chǎng);。
08:45參會(huì)人員開始簽到，地點(diǎn)在會(huì)議室門口;。
09:00會(huì)議正式開始;。
七、溫馨提示：
1、參會(huì)人員請(qǐng)統(tǒng)一著工作服(白大衣)。
2、請(qǐng)發(fā)言人員于1月8日(周五)中午12：00之前將ppt及word版匯報(bào)材料用u盤拷貝交至辦公室，可發(fā)送至辦公室郵箱xxxxxxx@。
3、如各科室實(shí)際參會(huì)人員與通知中《名單》不符，請(qǐng)負(fù)責(zé)人于8日(周五)下午17:00之前通知辦公室。
4、會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《科室互評(píng)表》，各科室認(rèn)真填寫后于1月15日(周五)之前交至辦公室收集箱。
5、會(huì)議當(dāng)天中午午餐由中心統(tǒng)一預(yù)定，中心各科室在科室內(nèi)就餐，衛(wèi)生站在二樓宣教室就餐。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇十
20××年，是惠民投資公司創(chuàng)新融資理念，拓展融資渠道、實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的一年。為全面總結(jié)回顧一年來的工作，深刻分析工作中存在的不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高認(rèn)識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念，切實(shí)做好20××年各項(xiàng)工作，請(qǐng)各部門對(duì)20××年工作完成情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，同時(shí)安排本部門員工撰寫年終個(gè)人述職報(bào)告?，F(xiàn)就有關(guān)事宜安排如下：
一、各部門要對(duì)照年初簽訂的《20××年度績(jī)效考核目標(biāo)責(zé)任書》，全面分析總結(jié)一年來的主要工作、存在的問題及不足，有針對(duì)性地提出明年的工作思路和重點(diǎn)。
二、總結(jié)材料要力求言簡(jiǎn)意賅、內(nèi)容全面、重點(diǎn)突出，數(shù)據(jù)要真實(shí)準(zhǔn)確。
三、各部門工作總結(jié)、員工個(gè)人年終述職報(bào)告要于12月25日之前書面上報(bào)公司行政人事部。
二〇××年十二月十八日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇十一
為了培養(yǎng)經(jīng)營部人員關(guān)注收入、費(fèi)用結(jié)構(gòu)的意識(shí)，學(xué)會(huì)分析凈利潤的來源，培養(yǎng)經(jīng)營部人員老板思維，特要求各部每月提交述職報(bào)告。
二、具體要求。
1、需要提交述職報(bào)告的人員：片區(qū)經(jīng)理、經(jīng)營部（含流動(dòng)部）經(jīng)理、物流中心主任、客服科科長(zhǎng)。
2、時(shí)間要求：經(jīng)營部（含流動(dòng)部）經(jīng)理、物流中心主任、客服科科長(zhǎng)于每月2日之前把上月的述職報(bào)告提交片區(qū)經(jīng)理，片區(qū)經(jīng)理簽署意見后反饋至各經(jīng)營部（數(shù)碼部門由邵仕平經(jīng)理審核、電動(dòng)車部門由程運(yùn)奎經(jīng)理審核），再由片區(qū)經(jīng)理在每月4日之前把本片區(qū)的'述職報(bào)告和片區(qū)經(jīng)理本人的述職報(bào)告一并發(fā)送至銷售人事薪酬科的辦公郵箱。銷售人事薪酬科匯總整理所有述職報(bào)告后于5日之前發(fā)送至相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)查閱、批復(fù)。注意：各經(jīng)營部非特殊情況不得延遲發(fā)送述職報(bào)告，否則片區(qū)經(jīng)理可按照具體情況對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行處罰，若片區(qū)經(jīng)理延遲提交，則按照50元/次進(jìn)行處罰。
3、所有述職報(bào)告必須嚴(yán)格按照附件格式上報(bào)，否則視為無效報(bào)告，請(qǐng)?jiān)谑雎殘?bào)告的文檔名字里面添加上部門名稱。
4、請(qǐng)保證述職報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性、可靠性。
（辦事處名稱）月度工作報(bào)告。
（片區(qū)名稱）月度工作報(bào)告。
銷售運(yùn)營管理部。
20xx.12.28日。
團(tuán)支書述職報(bào)告通知篇十二
集團(tuán)各公司總經(jīng)理、集團(tuán)各部門經(jīng)理（主任）：
20xx年即將過去，為了總結(jié)一年來工作職責(zé)的履行情況，清晰來年工作思路，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備提交20xx年個(gè)人述職報(bào)告，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、述職報(bào)告主要內(nèi)容：崗位職責(zé)和考核期內(nèi)的目標(biāo)任務(wù)完成情況，對(duì)自己工作盡職的整體評(píng)價(jià)。主要描述實(shí)績(jī)、做法、經(jīng)驗(yàn)或教訓(xùn)；重點(diǎn)對(duì)工作任務(wù)完成情況、在工作中采取了哪些措施、取得了哪些業(yè)績(jī)；如何帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成各項(xiàng)工作任務(wù)；目前工作中還存在的主要問題、并分析問題產(chǎn)生的原因；提出明年的工作思路和具體措施。
二、提交個(gè)人述職報(bào)告的人員范圍：各公司總經(jīng)理、各項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人、集團(tuán)各部（室）經(jīng)理，即20xx年各公司經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任人。
三、提交個(gè)人述職報(bào)告的時(shí)間要求：分前，提交紙質(zhì)報(bào)告或電子文檔傳至李泓錦郵箱。
四、不詳之處，請(qǐng)撥打電話： ，由人力資源部 負(fù)責(zé)解答。
特此通知