總結(jié)是對我們學(xué)習(xí)和工作的一種回顧，是我們對過去經(jīng)歷的再思考和升華。在總結(jié)過程中，應(yīng)該重點突出自己的亮點和成就。如果你對總結(jié)寫作感到困惑，可以先看看以下范文，獲取一些思路。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇一
企業(yè)活動新聞稿范文：
20**年1月9日下午14:00，”祥隆飛天”新春年會在縣影劇院拉開帷幕，x董、x總等 兄弟公司領(lǐng)導(dǎo)親臨觀看了演出，到場的同事們更是從活動中感受到了濃濃的節(jié)日氛圍。
本次晚會，融合了樂隊、舞蹈、情景快板劇、歌曲、詩朗誦、小品、相聲、服裝秀等各方面元素，節(jié)目精彩紛呈,高潮迭起，給公司員工帶來了一場別開生面的視覺盛宴。
整個晚會氣氛活躍，讓員工在欣賞節(jié)目的同時，收獲一份感動，一份與企業(yè)心心相連的默契。
年會初始，x總首先宣讀了20xx年度表彰決定，分為優(yōu)秀干部、優(yōu)秀員工、企業(yè)文化踐行獎及合理化建議參與獎4個獎項，共46人受到表彰。
伴著喧天的鑼鼓，寄托著祝福的舞龍表演及舞蹈《開門紅》拉開了年會的序幕，整場晚會持續(xù)3個多小時，貼近公司文化而又精彩的小品，浪漫優(yōu)美的舞蹈，惟妙惟肖的相聲捧逗，優(yōu)美激昂的詩朗誦，時而使人捧腹大笑，時而使人陶醉于那深情的歌聲中，時而使人感動默默流淚，時而又流連于異域舞蹈風(fēng)情之中。
其中在充滿奇思妙想的環(huán)保時裝秀表演中，廢棄的塑料袋、坩堝袋在設(shè)計者手中，變成模特身上一件件典雅高貴的晚禮、婚紗，贏得了觀眾陣陣驚嘆;快板情景劇《放飛我的愛》，真實展現(xiàn)新入職大學(xué)生加盟隆基后的實習(xí)生活，在表達(dá)自身情愫的同時，大膽采用了快板與情景音樂劇的'結(jié)合，觸動眾人心靈深處。
……演員們精彩的表演，觀眾們笑聲迭起，全場氣氛長時間達(dá)到高潮。
為了倡導(dǎo)精神文明，鍛煉健康身體，匯聚我公司內(nèi)部的團(tuán)結(jié)力量，增強團(tuán)體合作精神，展現(xiàn)我公司員工積極向上的精神風(fēng)貌，豐富公司文化生活，公司于4月29日組織 勞動杯 拔河比賽，參賽隊伍共有13隊，其中男子8隊，女子5隊。
比賽過程中，各部門參賽隊員努力拼搏，無論是場上還是場下，氣氛都異常緊張，富有節(jié)奏的吶喊聲、加油聲，充斥在公司上空，久久回蕩。
尤其是在勝負(fù)難分的時刻，大家毫不退卻，咬緊牙關(guān)，堅持到底。
賽場上的隊員個個斗志昂揚，用他們的汗水為我們講述了團(tuán)結(jié)的含義，他們頑強的毅力與拼搏的精神讓每一個人感動。
現(xiàn)場拉拉隊的員工個個熱情高漲，吶喊助威給比賽增添了一抹亮色，每一聲吶喊都帶來一股力量!
本次活動旨在培養(yǎng)員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏進(jìn)取的集體主義精神。
在比賽的過程中，隊員也正是本著這個精神完成比賽的，每位參賽隊員都積極融入其中，把比賽的氣氛推到最高潮。
雖然因為天氣原因，決賽部分不得不推后進(jìn)行，但本次比賽展現(xiàn)出我公司員工良好的精神風(fēng)貌，有利于增強各部門員工之間凝聚力和向心力，并幫助員工樹立積極樂觀的生活態(tài)度。
畢竟比賽是殘酷的，因為獲獎的名額有限，經(jīng)過的激烈角逐，最終敲定戰(zhàn)局，活動取得圓滿成功。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇二
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件應(yīng)該怎么寫?書寫新聞稿主要是把發(fā)生了什么事，經(jīng)過和結(jié)果書寫清楚!以下是小編分享的企業(yè)內(nèi)部新聞稿件模板，歡迎閱讀!
一、 會議新聞稿：
××于 xx 年 xx 月 xx 日 xx 地點召開 xx 會議與會人員、主持人會議內(nèi)容、過程、結(jié)果、會議意義。
注意要點：
1 、標(biāo)題要恰當(dāng)，符合會議的規(guī)格
2、 導(dǎo)語中要體現(xiàn)會議的名稱、舉辦的地點等要素的全稱
3、 寫清參加會議的領(lǐng)導(dǎo)姓名、職稱(職位在姓名之前，如：我司經(jīng)理 xxx 而不是我司 xxx 經(jīng)理)，注意介紹領(lǐng)導(dǎo)的排序(奉行的原則：“來賓位于最前，然后綜合級別、資歷來排序)
4、 領(lǐng)導(dǎo)講話內(nèi)容的提煉，注意措辭，用詞簡練，有層次感，有邏輯性(領(lǐng)導(dǎo)講話內(nèi)容最重要)
5、 介紹會議的程序要有主次(活動可能有很多，跟會議主題聯(lián)系緊密的重點介紹，瑣碎程序少介紹)
6 、描繪會場氣氛，此點能讓讀者了解與會人員對召開此次會議的態(tài)度，了解會議的反響，奠定會議的基調(diào)，是宣傳會議的一個重要部分，一般，會場氣氛是熱烈的，如“xxx 的.講話引起與會人員的激烈討論”“全場掌聲不斷”等。
7、 簡要概括舉辦會議的意義，首先是對項目建設(shè)和公司發(fā)展的意義，其次是對職能部門自身建設(shè)的意義或者是對某項制度建設(shè)的意義。
團(tuán)隊無間、放飛心靈
——福建省建筑科學(xué)研究院新員工拓展訓(xùn)練活動總結(jié)
同樣的一塊鐵，可以鋸融消損，也可以百煉成鋼;同樣的一支隊伍，可以碌碌無為，也可以成就大業(yè)。
為了提高新員工團(tuán)隊協(xié)作能力，增加相互之間的感情，2014年11月26日-27日，拓展小組前往閩侯馬保拓展基地參加戶外拓展訓(xùn)練。
拓展訓(xùn)練是一套塑造團(tuán)隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓(xùn)練過程，是專門配合現(xiàn)代團(tuán)隊建設(shè)需要而設(shè)計的一套戶外體驗式模擬訓(xùn)練。
開班以后，通過水果蹲這樣歡快的活動，打破人與人之間的隔閡，建立相互信任的基礎(chǔ)，營造團(tuán)隊氛圍。
根據(jù)教練的指導(dǎo)，參加人員分成兩組開展了起隊名、唱隊歌、做隊旗、研究團(tuán)隊造型等活動。
通過以上項目的訓(xùn)練，各個小組看到了本組的優(yōu)劣勢，同時也感受到了合作與溝通的重要性，這為以后的工作奠定了很好的基礎(chǔ)。
兩個小組的實力不相上下，各有千秋，但我們比的不是高低，而是在這個過程中，你收獲了什么，感悟了什么，思考以前的工作方式與行為模式為自己的工作帶來了怎樣的阻礙，上傳下達(dá)的失真又為執(zhí)行力帶來了怎樣的影響。
在午餐以后大家都自覺聚在一起進(jìn)行熱烈的討論。
在上午的訓(xùn)練中大家都認(rèn)識到團(tuán)隊的重要性之后，在下午的鐳戰(zhàn)訓(xùn)練中則是充分實踐了自己的體會，在真實作戰(zhàn)中，策劃部署、分工合作、部隊士氣、上下級溝通、體能以及應(yīng)變能力等都是決定勝負(fù)的主要因素。
通過團(tuán)隊的生成、展示、整合，大家加強了理解和溝通能力，提升了創(chuàng)造卓
越團(tuán)隊的精神。
同事們在實踐鍛煉中學(xué)習(xí)，在體驗學(xué)習(xí)中改變，受益匪淺，有了更多的人生感悟。
在體驗著奉獻(xiàn)、協(xié)作、勇氣帶來的成功喜悅后，每個人深刻感受到“團(tuán)隊無間”的精髓，以及作為團(tuán)隊中的一員所要承擔(dān)的責(zé)任。
而此時，在緊張的工作與壓力之下，親近大自然，感受青山綠水，放飛心靈，提高工作效率，調(diào)動工作熱情和積極性，為公司的人文建設(shè)及可持續(xù)發(fā)展提供了堅實的基礎(chǔ)。
飛虎隊的團(tuán)隊造型
勇敢過高空斷橋的女生
團(tuán)隊在下面保護(hù)v走的同志
刺激的擊鼓比賽
第一期的學(xué)員
第二期的學(xué)員
強化管理意識，營造團(tuán)隊精神 1月11日，由甘肅三建集團(tuán)第一工程公司、第七工程公司、市政公司聯(lián)合舉辦的管理培訓(xùn)班在人民飯店二樓會議室隆重開班。
這次培訓(xùn)是為了進(jìn)一步強化各級人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知，提高管理效率，強化團(tuán)隊建設(shè)，為公司的發(fā)展壯大奠定良好基礎(chǔ)。
培訓(xùn)主講老師為蘭州卓遠(yuǎn)管理咨詢有限責(zé)任公司的張建萍老師和陸教授。
開班儀式由第一工程公司副經(jīng)理李志斌主持，公司經(jīng)理曾世雄出席并致歡迎辭。
本次培訓(xùn)班得到公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，公司各部門和職工也給予了大力支持。
此次培訓(xùn)班共計100余人參加，公司領(lǐng)導(dǎo)還從百忙中抽出時間全程參加了培訓(xùn)。
授課過程中，大家專心聽講，認(rèn)真做筆記。
根據(jù)主辦方介紹，本次培訓(xùn)兩位主講老師授課經(jīng)驗豐富。
課程講解過程中張老師、陸教授理論聯(lián)系實際，講課生動有趣，課堂氣氛十分活躍。
張老師對企業(yè)管理架構(gòu)與管理實務(wù)、執(zhí)行力做了獨到講解，陸教授對建設(shè)卓越團(tuán)隊做了獨到講解，同時重點強調(diào)了強化團(tuán)隊建設(shè)是強化各級管理人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知關(guān)鍵所在，使學(xué)員們抓住了此次培訓(xùn)的精髓。
講課過程中兩位老師還分別與大家探討了關(guān)于企業(yè)管理和貫標(biāo)方面的問題，使大家受益匪淺。
1月12日，培訓(xùn)順利結(jié)束，學(xué)員們一致反映良好，并希望多舉辦一些類似的培訓(xùn)。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇三
企業(yè)新聞稿件怎么寫，一條好的新聞可以在無形之中提高企業(yè)的整體形象、樹立企業(yè)的品牌，下面帶來企業(yè)新聞稿件范文，歡迎閱讀參考。
一條好的新聞可以在無形之中提高企業(yè)的整體形象、樹立企業(yè)的品牌。
而廣告作為一種直接的產(chǎn)品或服務(wù)的宣傳，所達(dá)到的宣傳效果是短期的，并且可信度低，容易引起用戶的厭煩，從而使廣告成為無效信息。
因此，在品牌通上持續(xù)發(fā)布的企業(yè)新聞才能使企業(yè)達(dá)到最佳的宣傳效果。
標(biāo)題的擬定：
標(biāo)題是新聞的眼睛，是給用戶的第一印象，具有激發(fā)用戶閱讀興趣的作用。
標(biāo)題要將新聞稿中最重要、最新鮮、最有價值的內(nèi)容概括、提煉出來。
它不能是刻板的說教，更不能是單一的企業(yè)名、產(chǎn)品名等，這樣的信息不能稱之為新聞，同時也不會有人愿意讀這樣的一條廣告。
而一個新穎的標(biāo)題會立即吸引用戶的注意，使新聞被立即點擊、有效瀏覽。
1.簡潔凝練 標(biāo)題展現(xiàn)的是新聞的精華，既不能冗長、繁瑣，又不能表達(dá)不出重點。
例如，“xx綠色空調(diào)節(jié)能先鋒”標(biāo)題中既點明了產(chǎn)品，又突出了該產(chǎn)品的亮點是節(jié)能。
2.留有懸念 標(biāo)題帶有一定的模糊性，使用戶產(chǎn)生疑問，引起用戶閱讀的欲望。
例如，“五十年代國產(chǎn)汽車驚現(xiàn)車博會”，這是一條宣傳某品牌汽車質(zhì)量優(yōu)越的新聞，但標(biāo)題中并沒有說明是什么汽車，因此會引起用戶的好奇心，從而了解這個汽車品牌、并記住這個汽車品牌。
3.生動形象 要做到生動形象首先要抓住新聞中的關(guān)鍵點，以小見大。
例如，某款手機的最大特點是音質(zhì)好，我們就可以寫“x手機在音質(zhì)測試中竟聽到檢測員的心跳”類似這樣的標(biāo)題可以給用戶留下更為深刻的記憶。
4.巧用修辭 生動的語言能顯著增強標(biāo)題的可讀性和感染力。
可用比喻、擬人、擬物等，例如：“陽光下的長虹” ，“x企業(yè)擂響新技術(shù)研發(fā)的戰(zhàn)鼓”等。
導(dǎo)語的設(shè)計：
導(dǎo)語引領(lǐng)著全文的展開，導(dǎo)語寫的好不好直接影響著讀者的閱讀興趣。
在導(dǎo)語中一般都要點明時間、地點、人物、事件，使讀者首先對新聞有整體的印象。
同時也有一些技巧，可作為參考。
1.一語破的 好的新聞導(dǎo)語如何做到“搶耳”、“搶眼”，用最短的文字，一語破的，無疑會起到開門見山、立竿見影的效果。
例如,某企業(yè)的新款手機上市了，“xx手機2006新款閃亮登場” 導(dǎo)語干脆利落。
2.設(shè)置懸念 在新聞導(dǎo)語上設(shè)置“懸念”，事情先不直說，吊起讀者的胃口，“逼”得你不得不繼續(xù)讀下去。
例如，“xx汽車翻山越嶺，行車數(shù)十萬公里，挽救了一片原始森林”汽車怎么能挽救森林?挽救了哪的森林?導(dǎo)語對此一概不說，你想知道就得往下讀。
3.化靜為動 一個事件性的新聞，用靜態(tài)的記敘手法寫，其導(dǎo)語往往比較枯燥、呆板、索然無味，但若用動態(tài)的表現(xiàn)手法寫，導(dǎo)語就會新穎有趣，活脫而有生氣，所報道的新聞也就有了靈性，引人入勝。
例如，xx企業(yè)第五屆職代會在舞動中拉開帷幕，鮮花、彩旗、笑臉映襯著本次大會的主題“xx企業(yè)在和諧中奮進(jìn)”。
正文的內(nèi)容:
1.突出一個“新”字，第一時間客觀準(zhǔn)確的報道企業(yè)最新近的新聞。
只有是新鮮的才能引起用戶在品牌通上不斷閱讀新聞的興趣，滿足用戶求“新”的心理。
例如，企業(yè)最近研發(fā)了什么新產(chǎn)品，產(chǎn)品的新功能、新特點;企業(yè)最新的發(fā)展動向，企業(yè)與哪些國內(nèi)外知名廠商合作，共同開發(fā)了什么項目或共同承辦了什么活動。
2.表明新聞的重要性，引起用戶的高度關(guān)注。
例如，新聞中涉及到哪位重要人物，企業(yè)開了什么重要會議，舉辦了什么重大慶典、贊助了什么公益活動。
這些要點都要花點筆墨去寫。
3.寫與國家重大新聞事件和社會上發(fā)生的焦點事件相關(guān)聯(lián)的企業(yè)新聞，借助公眾輿論熱點提升企業(yè)的知名度。
例如，企業(yè)的什么產(chǎn)品被指定為2008年奧運會的專用產(chǎn)品;企業(yè)的哪項新技術(shù)應(yīng)用到國家的航天、科技、建筑、水利等大型工程中等等。
4.注重體現(xiàn)人文精深和企業(yè)文化。
例如，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人風(fēng)采、經(jīng)營管理之道，對領(lǐng)導(dǎo)人進(jìn)行的新聞專訪;企業(yè)員工中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡，他們?yōu)槠髽I(yè)、地方、國家做出了什么重要貢獻(xiàn)。
5.當(dāng)企業(yè)出現(xiàn)公關(guān)危機時，寫好正面的新聞有助于企業(yè)扭轉(zhuǎn)不利局面、渡過難關(guān)。
對于企業(yè)客戶因產(chǎn)品質(zhì)量或服務(wù)而提出的指責(zé)批評、出現(xiàn)的惡性事故等，企業(yè)應(yīng)當(dāng)在全面調(diào)查的基礎(chǔ)上，及時發(fā)布新聞澄清誤會或賠理道歉、安撫受害者，有效制止事態(tài)擴大。
例如，新上市的汽車有時會出現(xiàn)一些安全隱患，當(dāng)用戶的對其表示強烈不滿，并引起社會不良影響時，企業(yè)會立即發(fā)布新聞對該批次的汽車進(jìn)行召回，并進(jìn)行賠償。
這樣有助于消除公關(guān)危機造成的影響、恢復(fù)用戶對企業(yè)的信任。
以上只是寫好企業(yè)新聞的一些基本要點，以期達(dá)到拋磚引玉的效果。
企業(yè)還應(yīng)根據(jù)自身的.具體情況、背景、社會關(guān)系等來寫出帶有企業(yè)自身特點的新聞。
佳工機電網(wǎng)新聞稿服務(wù)為企業(yè)提供展現(xiàn)風(fēng)采、樹立品牌、提升知名度、美譽度的新聞信息發(fā)布平臺!
20xx年6月29日至7月1日，陜西xx建筑工程有限公司在西安xx大酒店二樓會議室召開了一年一度的工作會議。
公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理，各項目管理人員及其公司各職能部門領(lǐng)導(dǎo)等50余人參加了此次會議。
會上，總經(jīng)理xx做了題為《 統(tǒng)一認(rèn)識，調(diào)整思路，穩(wěn)步發(fā)展》的工作報告。
報告分析了現(xiàn)在建筑市場諸多不利因素，全面總結(jié)了20x年所作的工作，客觀的分析了工作中存在的問題，并依據(jù)20xx年的目標(biāo)實現(xiàn)情況及工作中存在的問題對下一年的工作做了詳細(xì)的安排部署。
會議指出：要牢牢把握公司發(fā)展大局，轉(zhuǎn)變公司發(fā)展戰(zhàn)略，提升企業(yè)品質(zhì)，實行多元化經(jīng)營，在發(fā)展公路、鐵路的前提下，也要進(jìn)入房建、水利、裝飾裝修等行業(yè)，彌補橋梁單一性帶來的不足，倡導(dǎo)大家要充滿信心、統(tǒng)一思想、大膽嘗試，堅持不懈，確保20xx年的經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。
公司副總及書記也對如何加強項目的質(zhì)量、安全、成本、生產(chǎn)經(jīng)營、文化建設(shè)方面做了詳盡的報告。
會議結(jié)合公司目前的現(xiàn)狀，就如何進(jìn)入新的領(lǐng)域，開拓新市場;如何想辦法做好變更、索賠，怎樣加快項目結(jié)算、工程款的回收;如何提高項目的管理能力;如何留住人才等四個大議題進(jìn)行了激烈的研討，參會人員本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，從公司的實際出發(fā)，暢所欲言，進(jìn)言獻(xiàn)策，共同謀劃著公司的美好未來。
會議還評選了20xx年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個人、先進(jìn)班組，對他們進(jìn)行了表彰，肯定了他們的工作，號召大家向他們學(xué)習(xí)，由此調(diào)動了員工、工班工作的積極性。
此次大會，始終貫穿著求真務(wù)實的精神，洋溢著濃厚的民主氣氛，這是一次團(tuán)結(jié)民主、集思廣益的大會，必將引導(dǎo)和激勵公司員工以勇于創(chuàng)新、堅定執(zhí)著的精神，開創(chuàng)公司更加輝煌的明天。
xx建筑201x工作會議的召開，無疑為下一年的工作確定了工作目標(biāo)，明確了工作任務(wù)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和發(fā)展方向，為來年各部門、各項目完成生產(chǎn)計劃奠定良好的基礎(chǔ)。
20**年1月9日下午14:00，”祥隆飛天”新春年會在縣影劇院拉開帷幕，x董、x總等 兄弟公司領(lǐng)導(dǎo)親臨觀看了演出，到場的同事們更是從活動中感受到了濃濃的節(jié)日氛圍。
本次晚會，融合了樂隊、舞蹈、情景快板劇、歌曲、詩朗誦、小品、相聲、服裝秀等各方面元素，節(jié)目精彩紛呈,高潮迭起，給公司員工帶來了一場別開生面的視覺盛宴。
整個晚會氣氛活躍，讓員工在欣賞節(jié)目的同時，收獲一份感動，一份與企業(yè)心心相連的默契。
年會初始，x總首先宣讀了20xx年度表彰決定，分為優(yōu)秀干部、優(yōu)秀員工、企業(yè)文化踐行獎及合理化建議參與獎4個獎項，共46人受到表彰。
伴著喧天的鑼鼓，寄托著祝福的舞龍表演及舞蹈《開門紅》拉開了年會的序幕，整場晚會持續(xù)3個多小時，貼近公司文化而又精彩的小品，浪漫優(yōu)美的舞蹈，惟妙惟肖的相聲捧逗，優(yōu)美激昂的詩朗誦，時而使人捧腹大笑，時而使人陶醉于那深情的歌聲中，時而使人感動默默流淚，時而又流連于異域舞蹈風(fēng)情之中。
其中在充滿奇思妙想的環(huán)保時裝秀表演中，廢棄的塑料袋、坩堝袋在設(shè)計者手中，變成模特身上一件件典雅高貴的晚禮、婚紗，贏得了觀眾陣陣驚嘆;快板情景劇《放飛我的愛》，真實展現(xiàn)新入職大學(xué)生加盟隆基后的實習(xí)生活，在表達(dá)自身情愫的同時，大膽采用了快板與情景音樂劇的結(jié)合，觸動眾人心靈深處。
……演員們精彩的表演，觀眾們笑聲迭起，全場氣氛長時間達(dá)到高潮。
新聞稿的寫作特點——
第一，主題要明確。
有了明確的主題，取舍材料才有標(biāo)準(zhǔn)，起筆、過渡、高潮、結(jié)尾才有依據(jù)。
第二，材料要精當(dāng)。
按照主題思想的要求，去掂量材料、選取材料;把最能反映事物本質(zhì)的、具有典型意義的和最有吸引力的材料寫進(jìn)去。
第三，寫人離不開事，寫事為了寫人。
寫人物通訊固然要寫人，就是寫事件通訊、概貌通訊、工作通訊，也不能忘記寫人。
當(dāng)然，寫人離不開寫事。
離開事例、細(xì)節(jié)、情節(jié)去寫人，勢必寫得空空洞洞。
第四，角度要新穎。
寫作方法要靈活多樣，除敘述外，可以描寫、議論，也可以穿插人物對話、自敘和作者的體會、感受，既可以用第三人稱的報道形式，也可以寫成第一人稱的訪問記、印象記或書信體、日記體等。
通訊所報道的新聞事實，可以從各個不同的角度去觀察，去反映，諸如正面、反面、側(cè)面、鳥瞰、平視、仰望、遠(yuǎn)眺、近看、俯首、細(xì)察……角度不同，印象各異。
若能精心選取最佳角度去寫，往往能使稿件陡然增添新意，寫得別具一格，引人入勝。
往上推軟文城致力于發(fā)展國內(nèi)軟文知名平臺，除了與新浪、騰訊、網(wǎng)易、搜狐、央視等國內(nèi)一線媒體資源建立長期戰(zhàn)略合作外，目前擁有門戶網(wǎng)站，行業(yè)類、地方類等共3000多家媒體資源。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇四
xx年2月22日，由公司組織的內(nèi)訓(xùn)師xx公司順利開展，這是公司自成立以來首次建立起屬于自己的培訓(xùn)師團(tuán)隊。
此次內(nèi)訓(xùn)師隊伍涉及到很多方面，公司各個層級員工的培訓(xùn)需求都將得到滿足。
為了更好的提高企業(yè)整體管理水平，滿足企業(yè)戰(zhàn)略需要，提升員工能力，營造全員學(xué)習(xí)的氛圍，公司組建了自己的內(nèi)訓(xùn)師隊伍。
希望通過自己人培訓(xùn)自己人的思路，有針對性的進(jìn)行知識技能的傳授。
此次的內(nèi)訓(xùn)師隊伍，是對員工自己報名或內(nèi)部推薦的`方式進(jìn)行選拔，然后統(tǒng)一進(jìn)行培訓(xùn)!培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括授課技巧、講課思路、如何調(diào)動課堂氣氛，做好與學(xué)員的溝通等。
內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)做為公司培訓(xùn)項目的一種，是企業(yè)最有價值的投資，同時它還是一種雙贏的投資。
即培訓(xùn)不僅提高了增加企業(yè)產(chǎn)出的效率和價值使企業(yè)受益，而且增強內(nèi)訓(xùn)師本人和學(xué)員的整體素質(zhì)和能力，使廣大員工受益。
所以說，培訓(xùn)是企業(yè)送給員工的最佳禮物。
強化管理意識，營造團(tuán)隊精神 1月11日，由xx集團(tuán)第一工程公司、第七工程公司、市政公司聯(lián)合舉辦的管理培訓(xùn)班在人民飯店二樓會議室隆重開班。
這次培訓(xùn)是為了進(jìn)一步強化各級人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知，提高管理效率，強化團(tuán)隊建設(shè)，為公司的發(fā)展壯大奠定良好基礎(chǔ)。
培訓(xùn)主講老師為蘭州卓遠(yuǎn)管理咨詢有限責(zé)任公司的張建萍老師和陸教授。
開班儀式由第一工程公司副經(jīng)理李志斌主持，公司經(jīng)理曾世雄出席并致歡迎辭。
本次培訓(xùn)班得到公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，公司各部門和職工也給予了大力支持。
此次培訓(xùn)班共計100余人參加，公司領(lǐng)導(dǎo)還從百忙中抽出時間全程參加了培訓(xùn)。
授課過程中，大家專心聽講，認(rèn)真做筆記。
根據(jù)主辦方介紹，本次培訓(xùn)兩位主講老師授課經(jīng)驗豐富。
課程講解過程中張老師、陸教授理論聯(lián)系實際，講課生動有趣，課堂氣氛十分活躍。
張老師對企業(yè)管理架構(gòu)與管理實務(wù)、執(zhí)行力做了獨到講解，陸教授對建設(shè)卓越團(tuán)隊做了獨到講解，同時重點強調(diào)了強化團(tuán)隊建設(shè)是強化各級管理人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知關(guān)鍵所在，使學(xué)員們抓住了此次培訓(xùn)的精髓。
講課過程中兩位老師還分別與大家探討了關(guān)于企業(yè)管理和貫標(biāo)方面的問題，使大家受益匪淺。
1月12日，培訓(xùn)順利結(jié)束，學(xué)員們一致反映良好，并希望多舉辦一些類似的培訓(xùn)。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇五
新聞稿要怎么寫才能夠讓人眼前一亮呢?下面是本站小編為你整理的企業(yè)公司新聞稿件范文，希望對你有用!
崢嶸一載，感謝有您!
——四川康豐源食品有限公司周年慶。
時光荏苒，歲月如梭，一年只是歷史長河中的一瞬間，確是那么的波瀾壯闊。一年，給我們留下了寶貴的財富;一年，給我們留下了厚重的責(zé)任;一年，見證了昨日的櫛風(fēng)沐雨;一年，守望明日的燦爛輝煌!
開業(yè)慶典。
嘉賓簽到。
201x年6月13日，四川康豐源食品有限公司內(nèi)外鮮花爛漫、彩旗招展、氣球高懸，迎來了公司開業(yè)慶典。上午11點，盛大的慶典在廣漢瞿上園酒店隆重舉行，地方相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、康豐源全體同仁以及其他各界人士近300人，參加了此次盛典，分享了康豐源開業(yè)慶典的喜悅與精彩。
11點10分，康豐源開業(yè)慶典正式拉開序幕。開場小提琴協(xié)奏曲給大家?guī)砹艘欢温犛X的享受，激情高昂的旋律給人以震撼的聽覺沖擊。一番精彩的視覺聽覺享受之后，公司領(lǐng)導(dǎo)層分別致辭?？偨?jīng)理余國建先生在致辭中暢談當(dāng)前大好形勢，描繪未來美好前景，感謝各位合作伙伴的大力支持以及各位員工辛勤的工作，堅信康豐源未來一定更加輝煌;總經(jīng)理的致辭贏得了大家的陣陣掌聲。
股東剪彩。
總經(jīng)理致辭。
精彩的開場曲。
各種精彩的文藝表演。
總經(jīng)理敬酒。
慶典的文藝演出非常精彩，公司各部門作統(tǒng)一的工作服，與來會嘉賓、各界朋友共同參與互動節(jié)目，全場高潮迭起，精彩紛呈。臺上的傾情演繹，臺下的精彩互動，共同傳遞了一個聲音，那就是祝福康豐源未來的燦爛輝煌!康豐源人的青春澎湃，積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌，把現(xiàn)場的氣氛一次次推向了高潮。
共同參與。
凝聚力量，蓄勢待發(fā)。
慶典結(jié)束了，但康豐源人的腳步不會停止，康豐源人的奮進(jìn)拼搏的精神不會停息!
201x年6月13日，是康豐源的生日，更是我們康豐源人的節(jié)日。過去的一年，我們付出了艱辛和汗水，更收獲了成長;過去的一年，我們思緒紛飛，感慨萬千。立足今日，我們胸有成竹，信心百倍;展望未來，我們引吭高歌，一路歡笑。在未來前行的道路上，我們將再接再厲，繼續(xù)披荊斬棘，再創(chuàng)輝煌!
201x年6月29日至7月1日，陜西建筑工程有限公司在西安xx大酒店二樓會議室召開了一年一度的工作會議。公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理，各項目管理人員及其公司各職能部門領(lǐng)導(dǎo)等50余人參加了此次會議。
會上，總經(jīng)理做了題為《統(tǒng)一認(rèn)識，調(diào)整思路，穩(wěn)步發(fā)展》的。
工作報告。
報告分析了現(xiàn)在建筑市場諸多不利因素，全面總結(jié)了20x年所作的工作，客觀的分析了工作中存在的問題，并依據(jù)201x年的目標(biāo)實現(xiàn)情況及工作中存在的問題對下一年的工作做了詳細(xì)的安排部署。
會議指出：要牢牢把握公司發(fā)展大局，轉(zhuǎn)變公司發(fā)展戰(zhàn)略，提升企業(yè)品質(zhì)，實行多元化經(jīng)營，在發(fā)展公路、鐵路的前提下，也要進(jìn)入房建、水利、裝飾裝修等行業(yè)，彌補橋梁單一性帶來的不足，倡導(dǎo)大家要充滿信心、統(tǒng)一思想、大膽嘗試，堅持不懈，確保201x年的經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。公司副總及書記也對如何加強項目的質(zhì)量、安全、成本、生產(chǎn)經(jīng)營、文化建設(shè)方面做了詳盡的報告。
會議結(jié)合公司目前的現(xiàn)狀，就如何進(jìn)入新的領(lǐng)域，開拓新市場;如何想辦法做好變更、索賠，怎樣加快項目結(jié)算、工程款的回收;如何提高項目的管理能力;如何留住人才等四個大議題進(jìn)行了激烈的研討，參會人員本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，從公司的實際出發(fā)，暢所欲言，進(jìn)言獻(xiàn)策，共同謀劃著公司的美好未來。
會議還評選了201x年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個人、先進(jìn)班組，對他們進(jìn)行了表彰，肯定了他們的工作，號召大家向他們學(xué)習(xí)，由此調(diào)動了員工、工班工作的積極性。此次大會，始終貫穿著求真務(wù)實的精神，洋溢著濃厚的民主氣氛，這是一次團(tuán)結(jié)民主、集思廣益的大會，必將引導(dǎo)和激勵公司員工以勇于創(chuàng)新、堅定執(zhí)著的精神，開創(chuàng)公司更加輝煌的明天。
建筑201x工作會議的召開，無疑為下一年的工作確定了工作目標(biāo)，明確了工作任務(wù)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和發(fā)展方向，為來年各部門、各項目完成生產(chǎn)計劃奠定良好的基礎(chǔ)。
20xx年1月9日下午14:00，”祥隆飛天”新春年會在縣影劇院拉開帷幕，x董、x總等兄弟公司領(lǐng)導(dǎo)親臨觀看了演出，到場的同事們更是從活動中感受到了濃濃的節(jié)日氛圍。本次晚會，融合了樂隊、舞蹈、情景快板劇、歌曲、詩朗誦、小品、相聲、服裝秀等各方面元素，節(jié)目精彩紛呈,高潮迭起，給公司員工帶來了一場別開生面的視覺盛宴。
整個晚會氣氛活躍，讓員工在欣賞節(jié)目的同時，收獲一份感動，一份與企業(yè)心心相連的默契。年會初始，x總首先宣讀了201x年度表彰決定，分為優(yōu)秀干部、優(yōu)秀員工、企業(yè)文化踐行獎及合理化建議參與獎4個獎項，共46人受到表彰。
伴著喧天的鑼鼓，寄托著祝福的舞龍表演及舞蹈《開門紅》拉開了年會的序幕，整場晚會持續(xù)3個多小時，貼近公司文化而又精彩的小品，浪漫優(yōu)美的舞蹈，惟妙惟肖的相聲捧逗，優(yōu)美激昂的詩朗誦，時而使人捧腹大笑，時而使人陶醉于那深情的歌聲中，時而使人感動默默流淚，時而又流連于異域舞蹈風(fēng)情之中。
其中在充滿奇思妙想的環(huán)保時裝秀表演中，廢棄的塑料袋、坩堝袋在設(shè)計者手中，變成模特身上一件件典雅高貴的晚禮、婚紗，贏得了觀眾陣陣驚嘆;快板情景劇《放飛我的愛》，真實展現(xiàn)新入職大學(xué)生加盟隆基后的實習(xí)生活，在表達(dá)自身情愫的同時，大膽采用了快板與情景音樂劇的結(jié)合，觸動眾人心靈深處。……演員們精彩的表演，觀眾們笑聲迭起，全場氣氛長時間達(dá)到高潮。
新聞稿的寫作特點——。
第一，主題要明確。有了明確的主題，取舍材料才有標(biāo)準(zhǔn)，起筆、過渡、高潮、結(jié)尾才有依據(jù)。
第二，材料要精當(dāng)。按照主題思想的要求，去掂量材料、選取材料;把最能反映事物本質(zhì)的、具有典型意義的和最有吸引力的材料寫進(jìn)去。
第三，寫人離不開事，寫事為了寫人。寫人物通訊固然要寫人，就是寫事件通訊、概貌通訊、工作通訊，也不能忘記寫人。當(dāng)然，寫人離不開寫事。離開事例、細(xì)節(jié)、情節(jié)去寫人，勢必寫得空空洞洞。
日記。
體等。通訊所報道的新聞事實，可以從各個不同的角度去觀察，去反映，諸如正面、反面、側(cè)面、鳥瞰、平視、仰望、遠(yuǎn)眺、近看、俯首、細(xì)察……角度不同，印象各異。若能精心選取最佳角度去寫，往往能使稿件陡然增添新意，寫得別具一格，引人入勝。
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企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇六
20xx年成立的十堰市金誠信業(yè)投資有限公司投資設(shè)立的互聯(lián)網(wǎng)金融平臺——網(wǎng)樂貸也已經(jīng)試運營。
在這收獲的季節(jié)里，公司領(lǐng)導(dǎo)金總敏銳地發(fā)現(xiàn)了公司存在的問題隱患，為了解決尚處在萌芽狀態(tài)的這些問題，金總不惜重金聘請匯聚投資有限公司的金牌講師梁娜，來我公司進(jìn)行主題為“提升執(zhí)行力”的培訓(xùn)，目的就是為了提高公司人員整體素質(zhì)，準(zhǔn)確把握公司發(fā)展方向，使得公司能夠在將來，獲得更多的豐碩果實，從眾多的p2p網(wǎng)貸公司中脫穎而出，成為互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)的一匹黑馬。
20xx年10月13日，公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工，還有受邀的各界朋友，齊聚公司培訓(xùn)室，共同參加金牌講師梁娜老師關(guān)于執(zhí)行力的培訓(xùn)。
培訓(xùn)當(dāng)中，梁老師緊緊圍繞“提升執(zhí)行力的關(guān)鍵”這一主題，并在培訓(xùn)伊始，就提出了提升執(zhí)行力的核心主題，即“我是一切的根源”。
這一深刻主題仿佛一語道破夢中人，引起了培訓(xùn)人員的極大興趣。
帶病在身的梁老師，講課時依然精神飽滿，精簡、干練的語言闡述最實用的道理，她還通過舉例子，現(xiàn)場提問互動的各種方式，調(diào)動培訓(xùn)人員的熱情，深切領(lǐng)悟執(zhí)行力核心主題。
培訓(xùn)人員也積極參與互動當(dāng)中，結(jié)合自己的實際工作，認(rèn)真回答老師提出的問題。
為了加深培訓(xùn)課的印象，梁老師還播放了電影《ceo》的部分視頻，這段砸冰箱的視頻深深震撼了在場人員的心里，培訓(xùn)人員通過這段視頻，深刻體會到提升執(zhí)行力的難度，以及對品牌塑造，對公司發(fā)展的重要性。
“我是一切的根源”，是問題的根源，也是執(zhí)行力的根源。
最后，隨著《感恩的心》、《在路上》等音樂的響起，梁老師誠懇的要求大家，感恩父母、感恩公司領(lǐng)導(dǎo)，深情并茂地告訴大家，人要學(xué)會感恩，因為“我是一切的根源”。
在場的員工深有體會，并為之感動，部分員工動情地流下了眼淚。
培訓(xùn)會結(jié)束后，所有員工都表示，這樣的培訓(xùn)讓人銘記在心，體會頗多，收獲更多，僅僅兩個多小時課堂，主題明確，內(nèi)容充實，形式卻多種多樣。
希望公司以后經(jīng)常舉辦類似的培訓(xùn)課程。
一般來說，作為企業(yè)文化載體，企業(yè)報不僅要反映企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)經(jīng)營管理等信息，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動、文化建設(shè)和發(fā)展服務(wù)，為員工的成長服務(wù)，同時，它還應(yīng)該服務(wù)企業(yè)的市場營銷，對外向公眾展示企業(yè)的經(jīng)營理念，向社會發(fā)出企業(yè)自己的聲音，彰顯企業(yè)的個性文化與自己對社會的責(zé)任、自己的主張。
從這個意義上講，辦好企業(yè)報，企業(yè)員工，尤其是企業(yè)報通訊員責(zé)任重大，使命光榮。
企業(yè)新聞不同于社會新聞，它的.受眾范圍局限在企業(yè)內(nèi)部，范圍相對較小，因此，新聞線索的收集、采訪，到最后編輯，有其獨特的地方。
企業(yè)報通訊員以及為企業(yè)報刊撰稿的作者，既是企業(yè)報的忠實讀者，又是企業(yè)報刊提供稿源的基本人力因素。
其中，企業(yè)報通訊員是一支重要的寫作力量，他們利用自身所擁有的便利條件，為企業(yè)報刊提供了許多連企業(yè)報采編人員也難以采寫到的稿件。
但是，由于受工作環(huán)境或自身新聞采寫專業(yè)方面的素養(yǎng)、實際采訪經(jīng)驗和技巧等諸多因素的影響，盡管勤奮努力，積極寫稿，但很多時候仍然難以寫作出有深度的報道稿來，以致浪費了許多有價值的新聞線索。
筆者有近二十年在基層擔(dān)任通訊報道員的經(jīng)歷，并曾多年擔(dān)任過國有企業(yè)黨委宣傳部宣傳干事，后來又在國內(nèi)知名中醫(yī)藥上市企業(yè)——河南羚銳制藥股份有限公司的企業(yè)內(nèi)刊《羚銳人》報主編崗位上工作多年，就如何落實好企業(yè)基層新聞報道工作方面，有一些獨特體會，在此愿意與廣大企業(yè)報通訊員共享。
培養(yǎng)新聞敏感，做一個有心人。
企業(yè)報通訊員，尤其是生產(chǎn)經(jīng)營一線的基層通訊員，直接從新聞類院校畢業(yè)或到新聞院校深造學(xué)習(xí)的很少，他們大部分是“半路出家”搞新聞報道的，相當(dāng)多的基層通訊員，采寫經(jīng)驗不足，寫稿能力不強，稿件質(zhì)量不高，尤其是思想性、可讀性俱佳的新聞精品更是少見，需要盡快提高自身新聞業(yè)務(wù)素質(zhì)。
其中，多數(shù)通訊員一個共有的困惑是感覺沒有什么東西可寫。
其實，基層通訊員處于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作第一線，是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的實踐者、參與者，又是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作的踐行者、落實者、推動者。
無論是日常業(yè)務(wù)工作，還是臨時性工作，無論是對上級重要會議、重要部署的貫徹落實，還是重大節(jié)慶活動，我們基層通訊員都身處其中，身臨現(xiàn)場，積極參與活動，以實際工作去推動、落實。
事件能否最終落實到位，其中出現(xiàn)的一些亮點、現(xiàn)實生活中反映的難點、熱點以及涌現(xiàn)出的典型人物，都是企業(yè)報刊所需要反映和報道的新聞。
因此，在我們身邊，有著十分豐富的新聞資源。
關(guān)于新聞素材的搜集，這里有一個故事：有一天，某新聞版主編臉色憂郁地審視著付印單上寥寥無幾的文章標(biāo)題，他抬眼看了一下鐘表，然后把目光落在一個引起他注意的倒霉的年輕記者身上：“現(xiàn)在離截稿時間還有90分鐘”，主編說，“你出去采寫一篇輕松活潑的特寫文章，準(zhǔn)備放在頭版上”。
主編語氣堅決、嚴(yán)厲，并含有“不然的話”的弦外之音。
這令年輕人感覺到從未有過的壓力。
年輕人匆匆奔出，不到5分鐘，他發(fā)現(xiàn)了題材：在一棟高樓的第31層窗臺上，有兩個人正在擦玻璃。
這是丹尼·威廉森講給我們的故事。
它告知我們一個道理：新聞素材就在日常生活中，就在我們身邊，只要我們保持一顆好奇心去探索，尋找新聞寫作題材是易如反掌的事情。
企業(yè)報通訊員要不斷提高自己的新聞敏感，平時必須做到“五勤”：一是腿勤，多跑、多接觸實際;二是眼勤，多看、多觀察;三是嘴勤，遇事多問;四是腦勤，勤分析、多思考，遇事多問幾個為什么;五是手勤，勤記、勤寫，把看到、聽到的各種材料，記錄積累起來。
新聞敏感是一個大的概念，有方方面面的知識融在里面，需要通過大量的實際工作，在實踐中逐漸鍛煉和培養(yǎng)。
基層通訊員要搞好新聞報道工作，就應(yīng)注意身邊發(fā)生的每件事，隨時處于采訪狀態(tài)中，在工作中實踐，在不斷實踐中進(jìn)行總結(jié)，摸索提高。
這樣，我們的新聞敏感就會不斷增強。
筆者以為，我們基層通訊員與其挖空心思想題目、找點子，不如融入實際工作中，關(guān)心身邊發(fā)生的每件事，哪怕是一件小事，在我們摸清了其前因后果后，說不定就是一個很好的報道題材，在無意間就能抓住線索，寫出新聞。
新華社新聞研究所所長、高級記者徐人仲在《要善于發(fā)現(xiàn)新聞線索》中曾經(jīng)說過：“新聞采訪線索可能是一件很簡單的事，一個數(shù)字、一句話、一種現(xiàn)象;也可能是比較復(fù)雜的事。它的來源十分廣泛，記者的所見所聞，都有可能成為線索?！?BR> 經(jīng)驗之談也告訴我們，“世事洞明皆學(xué)問”、“處處留心皆學(xué)問”，新聞線索的獲取沒有定式，只要我們做個細(xì)心人或有心人，處處留意身邊的人和事，有的看似很平常的事情，可能就是一條很好的新聞線索。
基層通訊員要充分發(fā)揮這一難得的資源優(yōu)勢，著力培養(yǎng)自己的新聞敏感性，從自己身邊的人和事中及時發(fā)現(xiàn)和捕捉新聞線索和素材，從中發(fā)掘出有報道價值的新聞來。
利用自身優(yōu)勢，注重新聞時效性。
新聞的特點是“新”，新就新在新聞具有較強的時效性。
但實際工作中，一些本是很好的新聞往往由于時過境遷而失去了報道的價值和意義，成為“昨日黃花”。
以最快的速度和最短的時間將新聞事件報道給受眾，這既是新聞特性本身的要求，也是時下報刊不斷增強自身競爭力的一個重要手段。
因此，追求新聞時效，在第一時間將新聞傳送給報刊社，是許多有經(jīng)驗的新聞寫作者(包括企業(yè)報通訊員)中稿率高、上稿快的一個訣竅。
快速，是新聞采寫的一個特點，更是一個難點。
在新聞學(xué)中，我們一般把記者或通訊員親自感知，不經(jīng)任何中介轉(zhuǎn)換而獲取的材料稱之為第一手材料，把記者或通訊員從當(dāng)事人或目擊者那兒獲取的材料稱之為第二手材料，把記者或通訊員從非當(dāng)事人或非目擊者那里碾轉(zhuǎn)得到的材料稱之為第三、第四手材料，因接近性與權(quán)威性的關(guān)系，第一手材料較為可貴也具備實證性。
而易于使受眾接受;第二、三、四手材料并非不重要，只是因為多重轉(zhuǎn)移，因而往往具有“三人成虎”的嫌疑。
而基層通訊員通常是新聞事件的目擊者或參與者，是身處現(xiàn)場的親歷者，是新聞線索和新聞源的第一手材料所有者，相對報刊記者和采編人員而言，在突出新聞時效性上具有“近水樓臺先得月”的優(yōu)勢。
基層通訊員要善于利用這一優(yōu)勢，不失時機地快速搶抓發(fā)生在自己身邊的新聞，努力在突出新聞時效性上狠下功夫。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇七
企業(yè)內(nèi)部新聞是在企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站發(fā)布的新聞，起著一個宣傳企業(yè)文化的作用。那么，企業(yè)內(nèi)部的新聞稿應(yīng)該怎么寫呢?下面小編給大家?guī)韮善侣劯宸段囊约靶侣劯宓膶懽饕c等相關(guān)內(nèi)容，歡迎閱讀，希望對大家有用。
xxxx 入選 2014 年中國民營企業(yè) 500 強 來源：總部 編輯： 中國 xxxx 北京消息(王濤)8 月 18 日， 由中華全國工商業(yè)聯(lián)合會評選的“2014 中國民營企業(yè) 500 強” 榜單揭曉，xxxx 位列榜單第 28 位。
“中國民營企業(yè) 500 強” 是中華全國工商業(yè)聯(lián)合會在上規(guī)模民營 企業(yè)調(diào)研的基礎(chǔ)上，以營業(yè)收入總額為參考指標(biāo)發(fā)布的排序結(jié)果。
上 規(guī)模民營企業(yè)調(diào)研作為全國工商聯(lián)的重點工作，自 1998 年以來已連 續(xù)開展了 13 年。
中國 xxxx 集團(tuán)旗下的..和?已經(jīng)連續(xù)多年入選“中 國民營企業(yè) 500 強” 。
今年，中國 xxxx 集團(tuán)以 2013 全年營業(yè)收入總 額 1,88,209 萬元，入選“2014 中國民營企業(yè) 500 強”榜單，成為中 國 xxxx 集團(tuán)走上集團(tuán)化發(fā)展道路的重要標(biāo)志之一。
中國 xxxx 集團(tuán)始終秉持“綠色、可持續(xù)”的發(fā)展理念，依托資 源優(yōu)勢，堅持以“煤基清潔能源”為主線，大力發(fā)展煤基多聯(lián)產(chǎn)循環(huán) 經(jīng)濟(jì)。
集團(tuán)已經(jīng)在內(nèi)蒙古、青海、寧夏和新疆等地先后建成了多個以 現(xiàn)代煤化工為標(biāo)志的.低碳化、清潔化、循環(huán)型國家級產(chǎn)業(yè)園區(qū)，成功 運營了一大批煤基清潔能源項目。
“打造國際一流清潔能源企業(yè)”是中國 xxxx 可持續(xù)發(fā)展的主旨 和不懈追求。
作為全球領(lǐng)先、中國第一家投入商業(yè)化運營的煤制氣企 業(yè)，中國 xxxx 將繼續(xù)加大在清潔能源領(lǐng)域的投資和科技研發(fā)力度， 遵循“綠色、安全、高效”的發(fā)展模式，構(gòu)建全新的清潔能源全產(chǎn)業(yè) 鏈條，努力成為中國清潔能源領(lǐng)域的領(lǐng)跑者!
20**年1 日下午:，祥隆飛天 新春年會在縣影劇院拉開帷幕， 兄弟公司領(lǐng)導(dǎo)親臨觀看了演出，到場的同事們更是從活動中感受到了濃濃的節(jié)日氛圍。
本次晚會，融合了樂隊、舞蹈、情景快板劇、歌曲、詩朗誦、小品、 相聲、服裝秀等各方面元素，節(jié)目精彩紛呈,高潮迭起，給公司員工 帶來了一場別開生面的視覺盛宴。
整個晚會氣氛活躍，讓員工在欣賞 節(jié)目的同時，收獲一份感動，一份與企業(yè)心心相連的默契。
年會初 總首先宣讀了20xx年度表彰決定，分為優(yōu)秀干部、優(yōu)秀員工、 企業(yè)文化踐行獎及合理化建議參與獎4 個獎項，共人受到表彰。
伴著喧天的鑼鼓，寄托著祝福的舞龍表演及舞蹈《開門紅》拉開了 年會的序幕，整場晚會持續(xù)3 個多小時，貼近公司文化而又精彩的小 品，浪漫優(yōu)美的舞蹈，惟妙惟肖的相聲捧逗，優(yōu)美激昂的詩朗誦，時 而使人捧腹大笑，時而使人陶醉于那深情的歌聲中，時而使人感動默 默流淚，時而又流連于異域舞蹈風(fēng)情之中。
其中在充滿奇思妙想的環(huán) 保時裝秀表演中，廢棄的塑料袋、坩堝袋在設(shè)計者手中，變成模特身 上一件件典雅高貴的晚禮、婚紗，贏得了觀眾陣陣驚嘆;快板情景劇 《放飛我的愛》，真實展現(xiàn)新入職大學(xué)生加盟隆基后的實習(xí)生活，在 表達(dá)自身情愫的同時，大膽采用了快板與情景音樂劇的結(jié)合，觸動眾 人心靈深處。
演員們精彩的表演，觀眾們笑聲迭起，全場氣氛長時 間達(dá)到高潮。
有了明確的主題，取舍材料才有標(biāo)準(zhǔn)，起筆、 過渡、高潮、結(jié)尾才有依據(jù)。
寫人物通訊固然要寫人，就是寫事件通訊、概貌通訊、工作通訊，也不能忘記寫人。
當(dāng)然，寫人 離不開寫事。
離開事例、細(xì)節(jié)、情節(jié)去寫人，勢必寫得空空洞洞。
寫作方法要靈活多樣，除敘述外，可以描寫、 議論，也可以穿插人物對話、自敘和作者的體會、感受，既可以用第 三人稱的報道形式，也可以寫成第一人稱的訪問記、印象記或書信體、 日記體等。
通訊所報道的新聞事實，可以從各個不同的角度去觀察， 去反映，諸如正面、反面、側(cè)面、鳥瞰、平視、仰望、遠(yuǎn)眺、近看、 俯首、細(xì)察 角度不同，印象各異。
若能精心選取最佳角度去寫，往 往能使稿件陡然增添新意，寫得別具一格，引人入勝。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇八
xxx年10月為祖國慶生之后，我們環(huán)保除塵除灰班又將投入每天的檢修作業(yè)中去，現(xiàn)時正是三期灰?guī)觳即龎m器更換周期，吃苦耐勞的檢修工們又將出現(xiàn)在檢修現(xiàn)場，為發(fā)電力系統(tǒng)的正常運行在不停工作著。
三期灰?guī)觳即龎m器擔(dān)負(fù)著為灰?guī)靸?nèi)部氣灰分離與保持內(nèi)部壓力正常。若是布袋除塵器故障，將會導(dǎo)致灰?guī)靸?nèi)部壓力過大、灰?guī)毂倔w破裂、機組被迫停機，以及環(huán)境污染。為避免以上事故發(fā)生，我們對布袋除塵器進(jìn)行定期工作，消除隱患。根據(jù)現(xiàn)場檢查本次檢修工作將更換4個布袋除塵器室的所有布袋以及部分脈沖閥。在更換布袋時，加熱氣化過后的粉塵不斷上涌，使得我們穿上厚厚的連體服，帶著呼吸沉重的防塵口罩?？紤]到現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境、作業(yè)難度以及檢修作業(yè)時間，我們分成兩個小組輪番上陣。
在新布袋的安裝過程中，有一位新入職的檢修工雖然接受過布袋安裝的理論知識，但是還是第一次由老師傅帶領(lǐng)下進(jìn)行實際操作，找不到安裝的技巧，加熱氣化過后的粉塵不斷地向臉部吹來，同時老師傅也在一旁不停的師范，被下一組換下休息時，我們看見師徒兩人還在熱情的交流中，時不時在地上畫簡圖進(jìn)行實地講解?？粗@個畫面，同組的我深深地感受到了我們班組的工作熱情。歷時兩天時間，4個布袋除塵器室的所有布袋以及部分脈沖閥已全部更換完工。對于新入職的成員來說是一次實操，對于我們來說只是一次例行工作。拖著滿是灰塵與汗水的身軀走上回班組的路，背后只留下正常運行的設(shè)備。
4月6-30日，鐵路大秦線將進(jìn)行春季集中檢修，每天上午3-4小時的檢修必然會對正常的鐵路進(jìn)車帶來一定影響。三月份，正常運行的大秦線日均發(fā)運煤炭高達(dá)125萬噸，而檢修開始后，大秦線日發(fā)運量會下降到105萬噸，最高能達(dá)到110萬噸。進(jìn)入x港的煤車將由正常情況下的8000車下降到6700車，日均減少萬噸。
四月份，進(jìn)入一年一度的電廠檢修期，部分沿海電廠利用4、5月份這一用煤淡季，對所轄火電機組進(jìn)行停機檢修，將降低用電負(fù)荷；水電運行增加，也將減少火電壓力，減少耗煤量。但不可忽視的是，今年以來，國民經(jīng)濟(jì)主要指標(biāo)出現(xiàn)積極變化，發(fā)展態(tài)勢繼續(xù)改善。國家宏觀經(jīng)濟(jì)向好、工業(yè)用電復(fù)蘇，沿海電廠日耗明顯高于去年同期，電廠庫存不斷下降，采購積極性高漲。截至4月1日，沿海六大電廠存煤為957萬噸，連續(xù)第17天存煤處于1000萬噸以下水平；目前，沿海電廠日耗為萬噸，繼續(xù)保持65萬噸以上高位；存煤可用天數(shù)為14天，其中，浙能、上電、大唐沿海電廠存煤可用天數(shù)分別為10、10、13天，位于存煤警戒線附近。
臨近大秦線檢修，沿海電廠抓住機遇，在檢修前夕，增派船舶運力趕往北方港口搶運煤炭，以將庫存打到高位。截止4月1日，x港下錨船為50艘，黃驊港下錨船為65艘，均處于高位。各大運煤港口全力接卸鐵路煤車，增加場存，加快運輸效率，全力滿足下游用煤需求。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇九
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公司簡介：浙江松雅電器有限公司，創(chuàng)建于1991年，公司目前擁有金華和溫州兩個生產(chǎn)基地（金華工廠預(yù)計年底搬遷使用），占地面積約5萬平方米。
公司歷經(jīng)近二十年的發(fā)展，憑借雄厚的資金實力和成熟的管理以及先進(jìn)的技術(shù)，規(guī)模不斷擴大，產(chǎn)品種類不斷的增加，已由初建時的單一不銹鋼制品廠發(fā)展到不銹鋼制品、防盜安全門產(chǎn)業(yè)，積累沉淀了較為成熟的精工基礎(chǔ)?，F(xiàn)松雅企業(yè)已經(jīng)完成了戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，定位以“環(huán)保集成灶”的研發(fā)與制造為企業(yè)發(fā)展的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。
公司本著“專業(yè)，專注，用心服務(wù)”的企業(yè)文化和理念，不斷進(jìn)取開拓創(chuàng)新，得到廣大客戶的廣泛支持。
地理位置。
公司所處地理位置優(yōu)越，交通運輸便利，離瑞安市區(qū)12公里，距溫州機場18公里，104國道和甬臺溫、金麗溫公路、溫福鐵路均穿鎮(zhèn)而過。
發(fā)展歷程。
公司董事會在2006年將原來公司更改為現(xiàn)在的浙江松雅電器有限公司，順利轉(zhuǎn)型成為專注于集成環(huán)保灶產(chǎn)品的研發(fā)，生產(chǎn)和銷售，經(jīng)過多年與市場相結(jié)合，研發(fā)出具有本公司產(chǎn)品特色的更適合于于消費者的產(chǎn)品，并于2009年開始銷售于全國市場。
公司規(guī)模。
公司擁有金華和溫州的近5萬平方米的廠房，擁有一支國內(nèi)集成灶，燃?xì)庠畹阮I(lǐng)域頂尖的技術(shù)研究隊伍，并擁有先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備及原材料、主要部件均采用進(jìn)口原材料，半成品，成品均引進(jìn)國外高科技檢測儀，工藝方面引進(jìn)德國先進(jìn)技術(shù)和精湛的加工工藝，具備完全自主的生產(chǎn)能力。公司建立了嚴(yán)格的質(zhì)量體系，并進(jìn)行iso9000內(nèi)控質(zhì)量體系認(rèn)證和3c認(rèn)證，與國際標(biāo)準(zhǔn)全面接軌。
行業(yè)地位。
人才資源：人才管理、人才培養(yǎng)。
為每位員工提供公平的機會和條件，對員工績效做出公正的評價；承認(rèn)和尊重員工的個人利益，努力營造激勵人才成長的文化環(huán)境和“卓越、高效、創(chuàng)新、關(guān)愛”的企業(yè)核心理念。
企業(yè)文化。
1配合協(xié)調(diào)，團(tuán)隊精神。
2、做企業(yè)的主人，彰顯主人翁精神。
3、把每一天的每一件事做到細(xì)微做到延伸。
4、要結(jié)果，就要過程（細(xì)節(jié)決定成?。?。
5、認(rèn)真做事，大度做人；不計得失，顧全大局。
6、敬愛崗，履行職責(zé)；知錯即改，承擔(dān)責(zé)任。
7、服務(wù)客戶，服務(wù)同事；用感恩的心對身邊每一個人。
8、迎接變化，追求創(chuàng)新，不斷實現(xiàn)自我超越。
9、團(tuán)結(jié)友愛，直言有諱，營造松雅各諧環(huán)境。
硬件設(shè)備。
公司擁有數(shù)控折彎機，大型沖床機，大型液壓機，大型磨床，銑床，電器綜合性能測試儀，電磁閥性能檢測儀，脈沖點火器檢測儀，部件氣密性檢測儀，整機氣密性檢測儀，整套配氣裝置，進(jìn)口德國煙氣分析儀，熱值儀等研發(fā)檢測等。
經(jīng)營理念。
使命：打造中國的世界品牌。
目標(biāo)：讓松雅灶具走進(jìn)千家萬戶；走向世界。
價值觀：客戶是衣食父母?？蛻舻睦嬗肋h(yuǎn)放在第一位。
產(chǎn)品介紹：
產(chǎn)品體系。
設(shè)計研發(fā)。
技術(shù)特點。
獨特的方形排風(fēng)口設(shè)計，在櫥柜下方通過，不破壞櫥柜的整體結(jié)構(gòu)，有效的利用櫥柜空間。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十
向奮戰(zhàn)在工作一線的人們致敬??；隨著天氣的逐漸變冷，時間已悄然進(jìn)入了十一月份，隨；本次檢修是150mwccpp機組投產(chǎn)后的第二次大；我們能看到在檢修現(xiàn)場，有這樣一群年輕的身影，他們；在檢修過程當(dāng)中，他們每天都能接受到新的知識來充實；當(dāng)夜幕降臨，當(dāng)皎潔的月光照在回家的路上，同志們的；敷設(shè)燃機主廠房零米動力油箱至過程站電纜；拆cpfm探頭；拆除燃機本體葉片溫度；拆向奮戰(zhàn)在工作一線的人們致敬！
隨著天氣的逐漸變冷，時間已悄然進(jìn)入了十一月份，隨之而來的電力二班每年一次的大修工作正式拉開了帷幕。
本次檢修是150mwccpp機組投產(chǎn)后的第二次大修，計劃檢修時間長達(dá)42天，檢修項目共40余項，其中包括敷設(shè)電纜、儀表的校驗、設(shè)備改造等大項目，電力二班全體員工克服新員工多、檢修項目繁瑣等諸多困難，夜以繼日的奮戰(zhàn)在工作現(xiàn)場。現(xiàn)場環(huán)境較為惡劣，雖已是冬天，工作在最一線的他們也早已是汗流浹背，分分秒秒與時間競爭著來完成當(dāng)天的檢修任務(wù)。
我們能看到在檢修現(xiàn)場，有這樣一群年輕的身影，他們就是剛剛步入工作崗位的新生力量，剛剛接受完三級安全教育的他們，就積極的投入到檢修的氛圍當(dāng)中，剛剛邁出校園的他們盡管還顯得十分青澀，但工作起來卻不含糊，憑借著初生牛犢不怕虎一般的韌勁去接受這些新鮮事物，為此次檢修工作的順利進(jìn)行貢獻(xiàn)出自己的力量。都說人多力量大，我更想說團(tuán)結(jié)才是力量！新員工們在師傅們的`苦心栽培下成長的很快，在檢修過程當(dāng)中，他們每天都能接受到新的知識來充實自己。此次檢修時間長，檢修項目較多，檢修任務(wù)繁重，但是大家從來沒有怨言，都主動加班加點的工作，并放棄了周末休息的時間，與家人團(tuán)聚的時間，來投身到這場沒有硝煙的戰(zhàn)火當(dāng)中！
當(dāng)夜幕降臨，當(dāng)皎潔的月光照在回家的路上，同志們的臉上都露出了欣慰的笑容，那是一種完成了一天的艱巨任務(wù)而頗有成就感的笑容。小角色，大作用，平凡的崗位，亦能做出不平凡的貢獻(xiàn)，向這些最可愛的人們致敬！
要實現(xiàn)安全檢修，在檢修前的工藝處理工作特為重要。檢修前首先要停車，停車過程中的安全技術(shù)必須加以高度重視，停車方案經(jīng)公司、車間技術(shù)人員確定后，我們會嚴(yán)格按照預(yù)定的停車方案停車。停車方案合理與否，既影響安全生產(chǎn)，也會影響檢修作業(yè)能否如期、安全進(jìn)行；而對一合理方案的執(zhí)行程度也會影響檢修的順利。因此我們嚴(yán)格按照操作法、停車方案所確定的停車操作時間、操作步驟、操作方法有組織、有秩序地進(jìn)行安全停車、倒泵、工藝處理，并與上下工序保持密切聯(lián)系，嚴(yán)格按照停車方案所規(guī)定的程序停止設(shè)備的運轉(zhuǎn)。
化工生產(chǎn)的特點決定了設(shè)備檢修作業(yè)具有作業(yè)復(fù)雜，技術(shù)性強，風(fēng)險大的特點，只有在檢修前對裝置進(jìn)行一系列的工藝處理，消除可能存在的各種危險，才能確保檢修作業(yè)的順利進(jìn)行，保證檢修的質(zhì)量，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好條件。
作為供水車間我們深深懂得化工設(shè)備在檢修前進(jìn)行以上工藝處理既可為設(shè)備檢修作業(yè)的順利進(jìn)行提供良好的作業(yè)環(huán)境，又能為確保檢修作業(yè)的安全以及檢修后設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)提供可靠保證，因此我門長期堅持，無有懈怠。
20xx年12月19日我們水合肼廠檢修工作依然在進(jìn)行著，今天的檢修工作主要是：流量計的拆除和清洗、液氨貯罐管道碰管、氯氣管道碰管等檢修工作。
在水合肼廠實習(xí)的男同志們在陳老師帶領(lǐng)下對流量計進(jìn)行拆除和清洗。簡單來說，流量計是用于測量管道內(nèi)流體流量的一種儀表，是工業(yè)生產(chǎn)過程的重要參數(shù)，流量計計量準(zhǔn)確、可靠，是保證企業(yè)生產(chǎn)高效的進(jìn)行，保證最佳經(jīng)濟(jì)效益的最佳手段之一，所以要定期進(jìn)行檢修。在拆除過程中，雖然有時管道內(nèi)還有殘余的液體濺到他們身上，衣服上被擦上了黃油，有些固定螺栓因為長時間與空氣接觸已經(jīng)銹跡斑斑，要卸下來很不容易，他們經(jīng)過不斷嘗試，選用不同的工具，最后一個個都被成功的拆卸。
我們公用工程組的班長們把已經(jīng)吹除置換過的液氨貯罐進(jìn)行碰管，及時聯(lián)系質(zhì)檢人員進(jìn)行取樣分析，確保貯罐內(nèi)的氣體達(dá)到安全動火指標(biāo)，為以后正常開車構(gòu)建安全防線。
在這一天的工作中，我們看到了每一位員工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、不畏艱辛的精神，把工作當(dāng)成自己的樂趣，為自己、為他人提供一個安全的工作環(huán)境。在他們積極地工作氛圍下，也帶動了我們對工作的熱情，讓我們攜手共同為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力量。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十一
1.目的：
為了更好地配合公司的企業(yè)文化宣傳以及更好地增強員工的凝聚力，便于員工及時了解隔膜的生產(chǎn)經(jīng)營狀況和管理情況，也使員工在寫作的同時得到合理的勞動報酬，特制作本規(guī)定。
2.稿件形式：文字、圖片、圖文結(jié)合均可。
3.投稿范圍：反映生產(chǎn)經(jīng)營、管理創(chuàng)新、科研成果、人物通訊、精品。
故事、企業(yè)文化、組織活動的內(nèi)容均可。
4.稿件內(nèi)容：
稿件內(nèi)容不拘一格，新聞報道、人物通訊、詩歌、散文、記敘文、議論文均可。
每工段每季度至少上交一篇人物通訊稿件。
稿件內(nèi)容要真實，展現(xiàn)健康向上的隔膜、部門或員工形象。
稿件內(nèi)容應(yīng)是當(dāng)月發(fā)生的事件或新聞。
非新聞稿件字?jǐn)?shù)最少在500字以上，新聞稿件在300字以上，詩歌至少四行。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十二
注意安全，檢修任務(wù)繁重公司大檢修即將全面展開，為了能夠第一時間反映分公司檢修信息，及時弘揚我分公司在檢修工作中抓安全、抓質(zhì)量、抓進(jìn)度以及文明檢修、頑強拼搏的先進(jìn)個人、先進(jìn)集體和先進(jìn)事跡，為了積極為大檢修鼓勁、加油！并以此促進(jìn)大檢修各項工作的順利進(jìn)行；也為了積極宣揚在分公司各崗位工作中刻苦鉆研、勇于攻關(guān)、創(chuàng)新管理、勇創(chuàng)效益的先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡，全面樹立分公司良好的企業(yè)形象，在公司總部及分公司全面營造積極向上的良好氛圍，分公司特成立大檢修宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
一、領(lǐng)導(dǎo)小組：
總負(fù)責(zé)：李充云。
組長：孫圓。
成員：各班組宣傳員：
劉淑伶（鉗一）王艷（鉗二）蘇慧美（儀一）李欣燕（儀二）。
二、要求：
1、各班組對此次宣傳工作應(yīng)給予高度重視，認(rèn)真做好宣傳工作的組織、發(fā)動、質(zhì)量把關(guān)、稿件收集、投遞等工作，分公司每周將對各班投稿量進(jìn)行統(tǒng)計，發(fā)布和評比，并且將作為分公司各班組年終評優(yōu)的條件之一。
3、時間：2010年9月27日——2010年11月15日。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十三
完美第11屆“百城千店萬人獻(xiàn)血”綿陽站活動隆重舉行 7月21日上午，第十一屆完美百城千店萬人獻(xiàn)血活動——綿陽站，在綿陽市興力達(dá)廣場愛心獻(xiàn)血屋隆重舉行。來自綿陽及周邊城市的100余名完美專營店職工，齊聚愛心獻(xiàn)血屋，以團(tuán)體獻(xiàn)血的形式，捐獻(xiàn)熱血，奉獻(xiàn)愛心，為我市的無償獻(xiàn)血事業(yè)貢獻(xiàn)力量。據(jù)統(tǒng)計，截至中午，就有53人完成獻(xiàn)血，獻(xiàn)血總量達(dá)16400毫升。據(jù)了解，早在2017年，完美公司就被授予我市首個“愛心血庫”稱號，而該公司全國范圍內(nèi)的“百城千店萬人獻(xiàn)血活動”更是已經(jīng)連續(xù)舉辦了11屆，已成為全國該行業(yè)具有標(biāo)志性的公益項目。
近年來，在綿陽市像完美公司一樣的愛心企業(yè)也越來越多地關(guān)注無償獻(xiàn)血事業(yè)，為我市該事業(yè)的發(fā)展注入了強勁的動力。據(jù)統(tǒng)計，僅2017年上半年，全市各企事業(yè)單位共組織開展團(tuán)體獻(xiàn)血活動45場次，3276人參與獻(xiàn)血，獻(xiàn)血總量達(dá)96.6萬余毫升。在這些愛心企事業(yè)單位的帶動下，我市總的獻(xiàn)血數(shù)據(jù)，也是水漲船高。據(jù)統(tǒng)計，今年上半年，全市共有23683人次參與獻(xiàn)血，獻(xiàn)血總量更是超過了798.4萬余毫升，相比去年同期，分別上漲了12%和21%。為保障我市今年夏季的.臨床用血充足供應(yīng)，打下了堅實的基礎(chǔ)。
著有關(guān)獻(xiàn)血的注意事項以及時間安排，而我們的工作人員也很熱情地回答了他們。在進(jìn)行獻(xiàn)血前，工作人員都要求獻(xiàn)血者認(rèn)真地填寫真實的健康信息從而判定是否適合獻(xiàn)血。這是對生命負(fù)責(zé)的高度體現(xiàn)。因為獻(xiàn)血志愿者的熱情參與，原定于11點00結(jié)束的獻(xiàn)血活動推遲到12點00結(jié)束。光我們夏瀆村獻(xiàn)血人員22人獻(xiàn)血量就達(dá)6600cc其中包含成分血600cc，后來獻(xiàn)血志愿者增加了許多，顯然大家都不想錯過這一次獻(xiàn)血活動?；顒拥淖詈笠粋€志愿者是一個女生，她讓我印象深刻。因為那天人很多，她顯然拍了很長的隊，顯得很急躁也許還有要事等著她去完成。獻(xiàn)血中，可能是她血管不明顯，第一次扎針沒扎到。護(hù)士問她還要繼續(xù)獻(xiàn)血嗎，她堅定地點頭說要。站在旁邊的我很感動，倒了杯水給她，鼓勵她。很幸運地，第二次很順利。她拿到獻(xiàn)血證的時候，笑得很開心。我目送著這個可愛的獻(xiàn)血者離開活動現(xiàn)場，那些擁有愛心的志愿者們都是可愛的，可敬的！
讓愛心為生命加油。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十四
往上推軟文城致力于發(fā)展國內(nèi)軟文知名平臺，除了與新浪、騰訊、網(wǎng)易、搜狐、央視等國內(nèi)一線媒體資源建立長期戰(zhàn)略合作外，目前擁有門戶網(wǎng)站，行業(yè)類、地方類等共3000多家媒體資源。往上推軟文城以國內(nèi)最新的傳播方式，龐大的媒體資源，優(yōu)秀的專業(yè)能力為企業(yè)提供形象包裝，新品上市，活動策劃等系統(tǒng)化的營銷戰(zhàn)略方案，為您的產(chǎn)品宣傳構(gòu)建一個最有力的的推廣平臺。為了讓新聞稿的效果好，下面我們來介紹一些技巧：
1、新聞稿發(fā)布的頻率
新聞稿發(fā)布的頻率問題，是大多數(shù)企業(yè)都考慮不清楚的問題，我到底該投放多少篇新聞稿。就筆者小馬識途馬山的經(jīng)驗來看，新聞稿不用特別多，關(guān)鍵要有質(zhì)量，一篇好稿子勝過十篇垃圾稿。一般來說，在日常推廣當(dāng)中，保持一周一篇新聞稿的投放量就可以，遇到新品推廣、促銷推廣、市場活動等事件可增加1-3篇，不多特別多。
2、新聞稿發(fā)布的數(shù)量
新聞稿發(fā)布多少媒體合適？也是企業(yè)品牌推廣經(jīng)理疑惑較多的問題，見其他企業(yè)有的投10家，有的投100家，甚至更多，為什么有這么大的差異呢？其實，新聞稿發(fā)布的頻率和數(shù)量，都是看企業(yè)的推廣需求，品牌日常公關(guān)，一周一篇新聞稿，一篇新聞稿投放10-30家網(wǎng)站都可以，媒體投放的.越多，肯定媒體可見度就越高，預(yù)算充足可以多投放些媒體，10家以以上都是可以的，也有客戶問投放5家行不行，道理上肯定是可以的，但是策劃一篇稿件耗費的精力和財力也不少，小馬識途營銷機構(gòu)建議10家媒體以上，這樣新聞媒體的稿件創(chuàng)意才可以得到充分發(fā)揮。
3、新聞稿發(fā)布的時間
新聞稿發(fā)布的時間點也是一個值得思考的問題，有的行業(yè)人士認(rèn)為新聞稿發(fā)布的時間點都差不多，其實是有一定的技巧可循的。例如，做頻首或者首頁推薦的文章最好在上午推薦上去，因為很多網(wǎng)站都是每天更新，如果是下午快下班的時候推薦上去，明天一上班就撤下來的話，實在是不太劃算??！對于新聞稿發(fā)布的時間點，根據(jù)行業(yè)和目標(biāo)人群的不同也有差異，具體可與筆者在網(wǎng)上溝通，工作企鵝八三一三八二三七，歡迎來詢碰撞觀點。
4、新聞稿發(fā)布的媒體及版塊
曾經(jīng)有些企業(yè)做過了新聞軟文營銷，發(fā)布了不少新聞稿或者叫軟文，但是沒有感覺到什么效果，如果是做了三個月以上沒感覺到效果的話，肯定是執(zhí)行之中存在問題。新聞營銷是信息傳播的源頭是推廣之中首要的推廣方法，推廣效果肯定也是勿容置疑的，如果沒有感覺到效果就在自己推廣的方法上找原因。小馬識途營銷機構(gòu)的顧問，大多是伴隨互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展而成長的一批營銷人才，機構(gòu)本身和一些重要客戶也都通過新聞營銷取得了明顯的成果，所以我們不用懷疑新聞營銷本身的效果。
選擇往上推軟文城為您的軟文進(jìn)行推廣與發(fā)布，往上推將根據(jù)軟文內(nèi)容及產(chǎn)品特色，將軟文以最精準(zhǔn)的方式發(fā)布，高質(zhì)量的軟文就此可產(chǎn)生源源不斷的轉(zhuǎn)換率，讓客戶看到軟文營銷的巨大價值。
新聞營銷最重要的環(huán)節(jié)就是新聞稿發(fā)布，新聞稿寫作我們可以慢慢來，不滿意可以再修改，可是對于發(fā)布這不在我們的控制之內(nèi)，尤其是新手上任，對于如何發(fā)布新聞稿是一頭霧水。在此對新聞稿發(fā)布的渠道及技巧拿出來分享。新聞軟文營銷已經(jīng)發(fā)展了這么多年，市場上也有很多如：往上推軟文城。 找到一家靠譜有實力且有符合自己的公司可以大大的節(jié)省時間人力成本，同時效果可控，定向發(fā)布，精準(zhǔn)展現(xiàn)，助力企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營銷品牌。
首先，舉辦新聞發(fā)布會。對于大型企業(yè)，有重大事件會舉辦新聞發(fā)布會，請行業(yè)及大眾媒體到現(xiàn)場，由企業(yè)方的新聞發(fā)言人對外公開發(fā)布企業(yè)重大消息。這種方式對企業(yè)來講，花費較大，而且是有一定社會知名度的大型企業(yè)才有這樣的號召力和媒體關(guān)注度。
其次，與新聞發(fā)布服務(wù)機構(gòu)合作。企業(yè)與服務(wù)機構(gòu)合作，從企業(yè)角度來講可以省去很多事情，服務(wù)機構(gòu)在新聞傳播服務(wù)方面比較專業(yè)，而且資源和服務(wù)流程都是現(xiàn)成的。服務(wù)機構(gòu)通過挖掘企業(yè)的新聞點，編撰成新聞稿，然后通過其的媒體資源發(fā)布到全國各大媒體。小馬識途就是這樣一家服務(wù)機構(gòu)，還有其他如seo、論壇營銷、博客營銷、微博營銷方面的服務(wù)。
再次，通過企業(yè)自主建立媒體關(guān)系。大型企業(yè)一般都有自己的品牌部或叫市場部或企劃部，團(tuán)隊中有一位媒介經(jīng)理，去搞媒體關(guān)系，如果企業(yè)有重要新聞，通過這些媒體關(guān)系發(fā)布。這種方式的優(yōu)點是比較直接比較快，花費??；缺點是工作難度大，媒體范圍小，發(fā)稿數(shù)量受限制，稿件發(fā)布率低。
最后，在這里給各位介紹一些可以發(fā)布新聞稿的地方。往上推軟文城致力于發(fā)展國內(nèi)軟文知名平臺，除了與新浪、騰訊、網(wǎng)易、搜狐、央視等國內(nèi)一線媒體資源建立長期戰(zhàn)略合作外，目前擁有門戶網(wǎng)站，行業(yè)類、地方類等共3000多家媒體資源。往上推軟文城以國內(nèi)最新的傳播方式，龐大的媒體資源，優(yōu)秀的專業(yè)能力為企業(yè)提供形象包裝，新品上市，活動策劃等系統(tǒng)化的營銷戰(zhàn)略方案，為您的產(chǎn)品宣傳構(gòu)建一個最有力的的推廣平臺。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十五
202x年3月14日，興進(jìn)物業(yè)在所轄小區(qū)興進(jìn)上城、興進(jìn)曦鎮(zhèn)、興進(jìn)嘉園、興進(jìn)中央尊館同時展開興進(jìn)“綠色家園，你我共創(chuàng)”活動，活動內(nèi)容包括教授小業(yè)主植物養(yǎng)護(hù)的知識，小業(yè)主親自動手栽種、認(rèn)養(yǎng)樹木，評選“環(huán)保大使”等。本次活動獲得了小區(qū)業(yè)主們的一致好評，很多的家長希望通過這種植樹活動來提升小業(yè)主的生活知識及生活體驗。
14日下午3點，興進(jìn)上城的幾十名業(yè)主匯集在小區(qū)的水池旁為本次植樹活動做準(zhǔn)備，本次業(yè)主植樹活動是興進(jìn)實業(yè)舉辦的頭一次，意義不言而喻。因此業(yè)主們都十分積極參與，在場的業(yè)主們幾乎都是全家上陣。老老少少的好不熱鬧。小朋友們對植樹工具相當(dāng)好奇，研究一番之后也明白了使用方法，在興進(jìn)物業(yè)工作人員的講解跟帶領(lǐng)下，業(yè)主們找到適合的種植區(qū)，開始挖坑刨土，在保安大哥和保潔大姐們的幫助下，種下了認(rèn)領(lǐng)的并將屬于自己的樹苗。
在業(yè)主們種下幼苗后，小業(yè)主將由興進(jìn)物業(yè)制作的專屬名牌掛在小樹上，代表他們領(lǐng)養(yǎng)了這棵小樹，以后會好好照顧這棵幼苗，未來小樹將與自己共同成長，許多小朋友都小心翼翼的種上自己認(rèn)領(lǐng)的樹苗、澆水、施肥，想象著未來長得郁郁蔥蔥枝繁葉茂。
小孩的媽媽說：“讓小孩參與到小區(qū)植樹的活動中來，是很有意義的事情，現(xiàn)在都是獨生子女多，小孩不懂照顧人，領(lǐng)養(yǎng)了小樹不僅可以增強他的責(zé)任感，還可以培養(yǎng)他的環(huán)保意識。跟小樹一起成長以后年紀(jì)大點懂事了會收獲很多感悟”另一位業(yè)主粟女士則笑著說：“我一知道興進(jìn)物業(yè)為小區(qū)業(yè)主們舉辦植樹活動，就馬上報名參加了，上城的綠化本來就很好，而植樹進(jìn)一步美化了上城的環(huán)境，我的小孩還說以后可以天天來看看屬于他的小樹。興進(jìn)的活動很多，不管哪個小區(qū)，只有一有空我們就會參加，”上城業(yè)委會主任沙瓊燕在完成自己樹木的種植后，接受了記者的采訪，沙主任說到：“興進(jìn)物業(yè)，逢年過節(jié)都會組織業(yè)主開展社區(qū)文化活動，今天的植樹節(jié)活動又特別有意義，讓業(yè)主親自種植樹木，不僅為小區(qū)環(huán)境添加一份綠色，而且還讓業(yè)主尤其是小業(yè)主體驗到種樹的幸苦，鍛煉小業(yè)主的身體，增強小業(yè)主愛護(hù)樹木的情懷”。記者隨機采訪了一對夫妻業(yè)主，業(yè)主表示：“小朋友很喜歡參加興進(jìn)組織的活動，非常有趣，也非常有意義，而且聽說此次活動興進(jìn)公司還調(diào)撥了專項費用，看著今天種植的櫻花樹、茶花、三角梅、黃素梅等，感謝興進(jìn)為我們的關(guān)心和照顧，感謝興進(jìn)為我們組織的這些活動?！鄙嘲⒁淘谠谂d進(jìn)上城已經(jīng)居住了七八年，是老業(yè)主了，原先是在上海生活，覺得桂林環(huán)境更佳，所以搬遷來桂林，一眼就看中了興進(jìn)上城中央樓王，所以成為了上城的第一批業(yè)主。阿姨十分健談，身體也很硬朗，興進(jìn)物業(yè)舉辦的活動她只要有機會都會參加，她覺得很開心也很欣慰，因為興進(jìn)物業(yè)每年都會組織有趣又有意義的活動豐富業(yè)主們的業(yè)余生活。
興進(jìn)物業(yè)副總經(jīng)理馮總接受記者采訪時說到：“作為一個桂林本土房產(chǎn)品牌，興進(jìn)致力于打造一個桂林專業(yè)、品質(zhì)、創(chuàng)新的房產(chǎn)。興進(jìn)物業(yè)力爭盡全力為所有興進(jìn)業(yè)主提供專業(yè)、規(guī)范、個性化的高標(biāo)準(zhǔn)物業(yè)服務(wù)，為業(yè)主營造安全、舒適、便捷，衛(wèi)生的居住環(huán)境。此次植樹節(jié)活動，我們以“綠色家園，你我共創(chuàng)”為主旨，與業(yè)主攜手打造一個綠色新家園。為此，興進(jìn)實業(yè)及興進(jìn)物業(yè)共同調(diào)撥了十萬元專項費用，提升物業(yè)所有小區(qū)內(nèi)的綠化品質(zhì)，而這僅僅只是20xx年興進(jìn)的一個開始。20xx年，興進(jìn)物業(yè)的品質(zhì)提升將著力于基礎(chǔ)硬件、軟性服務(wù)、增加更多個性化服務(wù)模式等多個方面，實實在在的為業(yè)主考慮、為業(yè)主服務(wù)，從業(yè)主的角度出發(fā)，以超高的服務(wù)質(zhì)量得到業(yè)主更多的肯定和支持?！皩Ｗ⑵焚|(zhì)，用心服務(wù)”是我們興進(jìn)物業(yè)的服務(wù)理念，我們將用“專注”和“用心”來換業(yè)主一個滿意的微笑。全心全意為業(yè)主服務(wù)，絕不將業(yè)主提出的問題變成“隔夜飯”，這就是我們興進(jìn)物業(yè)工作的態(tài)度，這就是興進(jìn)物業(yè)工作的速度，這就是興進(jìn)物業(yè)服務(wù)的質(zhì)量。
植樹活動結(jié)束后，興進(jìn)物業(yè)為小區(qū)推選出來的.業(yè)主李女士頒發(fā)了“環(huán)保大使”證書，興進(jìn)物業(yè)歡迎“環(huán)保大使”監(jiān)督他們的環(huán)境衛(wèi)生工作。興進(jìn)物業(yè)副總經(jīng)理馮國順介紹，今年興進(jìn)物業(yè)的服務(wù)將全面升級，其中一項就是建立專項資金，在未來將不斷提升完善興進(jìn)實業(yè)旗下老小區(qū)的品質(zhì)，此次植樹活動就由專項資金支出。
馮國順副總經(jīng)理說，一個有責(zé)任有良心的開發(fā)商不應(yīng)該只是賣房，更要經(jīng)營管理好小區(qū)，為業(yè)主們創(chuàng)造美好生活，建造有品質(zhì)的房，創(chuàng)造有品質(zhì)的小區(qū)生活，這是興進(jìn)實業(yè)和興進(jìn)物業(yè)的不懈追求的目標(biāo)。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十六
終點之美屬于優(yōu)勝者，而起點之美屬于每個人。
賽場上，沒有你的身影，
領(lǐng)獎單上，尋不到你的名字，
大會工作人員，
默默無聞地，
把辛勤和汗水灑在賽場內(nèi)外，
有了你們幕后的付出，
才擁有了賽場的掌聲，
我要高聲贊美你——。
大會工作人員。
耳邊，是同學(xué)的吶喊，
眼前，是期待的雙眼，
手中，是希望的傳遞，
前方，是勝利的彼岸，
加油啊，接力運動員。
助跑，跳躍，
一個個新的高度橫在眼前，勝利與失敗的考驗，
就在面前。
你，跳高運動員，
總以失敗而結(jié)束，
卻無法擊敗啊，
勇敢的跳高運動員。
頭頂炎炎烈日，
腳踏銀色跑道，
敢與風(fēng)追逐，
敢和云賽跑。
啊，長跑運動員，
你們是時代的驕傲，
毅力和退縮的較量中，
名次、榮譽都微不足道，
感動于你們的精神，
永不放棄最可倡導(dǎo)。
以飛翔的姿勢，
完成一次超躍，
力與美在空中定格成優(yōu)美的弧線，超越自我的同時，
把歡慶的目光和贊嘆，
又提高到了一個新的高度。
一道優(yōu)美的弧線劃過眼前，我不禁浮想聯(lián)翩，
這精彩的弧線啊，
凝結(jié)著多少辛勤的汗水，
寄托著多少熱切的期盼，
它是這般自然，又是如此完美，
沒有什么缺憾，只會留下一片美的體驗，我要永遠(yuǎn)將你留下，
讓我的心中印上一條弧線。
漫漫長路，你愿一人支撐，忍受著孤獨與寂寞，
承受著體力與精神的壓迫，只任汗水溶于淚水，
可腳步并不停歇，
好樣的，縱然得不了桂冠，
可堅持的你，定會贏得最后的掌聲。
集體的利益高于一切，
為了這個榮譽，
完成一次速度的合作，
將贊美和榮譽，
以接力棒的形式，
傳遞下去，
迅速傳遞下去。
迎接你的，是三千米跑道，
等待你的，是漫漫征途，
勇敢地沖吧，勇士們，
不要畏懼對手的強大，
你的對手只有自己，
勇敢的沖吧。
三千米算不得什么。
付出的汗水就要得到回報，勝利的淚水就要順頰而下，春風(fēng)為你喝彩，
陽光為你慶功，
掌聲就要為你響起。
但也是一種較量，一種信心與耐力的較量一種精神與體力的較量，
讓我們共同贊美你吧，偉大的運動會！
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十七
別樣的風(fēng)采，高昂的斗志，下面是企業(yè)運動會加油稿件，歡迎參考閱讀！
向前沖吧。
把所有的希望。
都灑在這幾十米的跑道上。
加足油吧。
把所有的汗水。
都融在這十幾米的坑道中吧。
一二三跳！
一陣有力的助跑后。
你騰空躍起。
頓時——。
你舒展開矯健的羽翼。
然后——。
就會有個屬于你的距離。
無論遠(yuǎn)近。
都是青春的`風(fēng)采。
無論勝負(fù)。
都是動人的旋律。
你縱身一躍。
留下一條美麗的彩虹。
那七彩的色澤。
就是你燦爛的笑容。
那是一條完美的拋物線。
那均勻的尺度。
盡在你的把握之中。
或許，那是一條盤旋的dna。
生命存在的意義。
被你細(xì)細(xì)描述。
助跑、踏條、騰空、落地。
一條美麗的弧線。
一個輕捷的身影。
從眼前掠過。
踏在沙坑。
走向勝利！
竹竿慢慢地往上抬高，運動員一次又一次地越過了。竹竿每抬高一次，運動員付出的汗水就要多一分，是的，人生路上，哪有平坦的道路，你想多一分成功，你就得多復(fù)出一份汗水。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十八
公司進(jìn)行員工的內(nèi)部培訓(xùn)，那么這次培訓(xùn)主要講了些什么呢？培訓(xùn)的新聞稿該怎么寫呢？下面本站小編給大家介紹關(guān)于企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)的新聞稿范文的相關(guān)資料，希望對您有所幫助。
20xx年2月22日，由公司組織的內(nèi)訓(xùn)師管理培訓(xùn)在諾亞人力資源公司順利開展，這是公司自成立以來首次建立起屬于自己的培訓(xùn)師團(tuán)隊。
此次內(nèi)訓(xùn)師隊伍涉及到很多方面，公司各個層級員工的培訓(xùn)需求都將得到滿足。
為了更好的提高企業(yè)整體管理水平，滿足企業(yè)戰(zhàn)略需要，提升員工能力，營造全員學(xué)習(xí)的氛圍，公司組建了自己的內(nèi)訓(xùn)師隊伍。
希望通過自己人培訓(xùn)自己人的思路，有針對性的進(jìn)行知識技能的傳授。
此次的內(nèi)訓(xùn)師隊伍，是對員工自己報名或內(nèi)部推薦的方式進(jìn)行選拔，然后統(tǒng)一進(jìn)行培訓(xùn)!培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括授課技巧、講課思路、如何調(diào)動課堂氣氛，做好與學(xué)員的溝通等。
內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)做為公司培訓(xùn)項目的一種，是企業(yè)最有價值的投資，同時它還是一種雙贏的投資。
即培訓(xùn)不僅提高了增加企業(yè)產(chǎn)出的效率和價值使企業(yè)受益，而且增強內(nèi)訓(xùn)師本人和學(xué)員的整體素質(zhì)和能力，使廣大員工受益。
所以說，培訓(xùn)是企業(yè)送給員工的最佳禮物。
為導(dǎo)入卓越績效管理模式，系統(tǒng)的提升企業(yè)的經(jīng)營質(zhì)量，加深員工對《卓越績效評價準(zhǔn)則》國家標(biāo)準(zhǔn)的理解和認(rèn)識，20xx年3月6日，水泥集團(tuán)開展了關(guān)于《卓越績效與質(zhì)量獎》的專題培訓(xùn)，來自水泥集團(tuán)本部所有員工及各子公司領(lǐng)導(dǎo)共計122人參加了本次培訓(xùn)。管理科學(xué)與工程博士，北京信息科技大學(xué)工業(yè)工程領(lǐng)域工程碩士指導(dǎo)教師老師出席并授課。
會中，老師通過豐富的案例和淺顯易懂的表達(dá)向大家講授了卓越績效與質(zhì)量獎的產(chǎn)生、意義以及如何申報質(zhì)量獎，解析了如何突破企業(yè)發(fā)展瓶頸，讓與會人員了解了一種新的組織績效管理辦法。同時，徐老師通過企業(yè)九項核心價值觀揭示了企業(yè)在生存發(fā)展時所要面對的各種問題及解決方法，使得大家對于企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展更具信心。
課程結(jié)束后水泥集團(tuán)為每位參會人員發(fā)放了《正能量》書籍，希望每位學(xué)員能夠保持和傳遞正能量。學(xué)員們紛紛表示：“此次培訓(xùn)讓我們收獲頗多，希望多組織類似培訓(xùn)，讓我們能夠及時的接收更多先進(jìn)管理思想。
強化管理意識，營造團(tuán)隊精神1月11日，由甘肅三建集團(tuán)第一工程公司、第七工程公司、市政公司聯(lián)合舉辦的管理培訓(xùn)班在人民飯店二樓會議室隆重開班。
這次培訓(xùn)是為了進(jìn)一步強化各級人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知，提高管理效率，強化團(tuán)隊建設(shè)，為公司的發(fā)展壯大奠定良好基礎(chǔ)。
培訓(xùn)主講老師為蘭州卓遠(yuǎn)管理咨詢有限責(zé)任公司的張建萍老師和陸教授。
開班儀式由第一工程公司副經(jīng)理李志斌主持，公司經(jīng)理曾世雄出席并致歡迎辭。
本次培訓(xùn)班得到公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，公司各部門和職工也給予了大力支持。
此次培訓(xùn)班共計100余人參加，公司領(lǐng)導(dǎo)還從百忙中抽出時間全程參加了培訓(xùn)。
授課過程中，大家專心聽講，認(rèn)真做筆記。
根據(jù)主辦方介紹，本次培訓(xùn)兩位主講老師授課經(jīng)驗豐富。
課程講解過程中張老師、陸教授理論聯(lián)系實際，講課生動有趣，課堂氣氛十分活躍。
張老師對企業(yè)管理架構(gòu)與管理實務(wù)、執(zhí)行力做了獨到講解，陸教授對建設(shè)卓越團(tuán)隊做了獨到講解，同時重點強調(diào)了強化團(tuán)隊建設(shè)是強化各級管理人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知關(guān)鍵所在，使學(xué)員們抓住了此次培訓(xùn)的精髓。
講課過程中兩位老師還分別與大家探討了關(guān)于企業(yè)管理和貫標(biāo)方面的問題，使大家受益匪淺。
1月12日，培訓(xùn)順利結(jié)束，學(xué)員們一致反映良好，并希望多舉辦一些類似的培訓(xùn)。
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企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇一
企業(yè)活動新聞稿范文：
20**年1月9日下午14:00，”祥隆飛天”新春年會在縣影劇院拉開帷幕，x董、x總等 兄弟公司領(lǐng)導(dǎo)親臨觀看了演出，到場的同事們更是從活動中感受到了濃濃的節(jié)日氛圍。
本次晚會，融合了樂隊、舞蹈、情景快板劇、歌曲、詩朗誦、小品、相聲、服裝秀等各方面元素，節(jié)目精彩紛呈,高潮迭起，給公司員工帶來了一場別開生面的視覺盛宴。
整個晚會氣氛活躍，讓員工在欣賞節(jié)目的同時，收獲一份感動，一份與企業(yè)心心相連的默契。
年會初始，x總首先宣讀了20xx年度表彰決定，分為優(yōu)秀干部、優(yōu)秀員工、企業(yè)文化踐行獎及合理化建議參與獎4個獎項，共46人受到表彰。
伴著喧天的鑼鼓，寄托著祝福的舞龍表演及舞蹈《開門紅》拉開了年會的序幕，整場晚會持續(xù)3個多小時，貼近公司文化而又精彩的小品，浪漫優(yōu)美的舞蹈，惟妙惟肖的相聲捧逗，優(yōu)美激昂的詩朗誦，時而使人捧腹大笑，時而使人陶醉于那深情的歌聲中，時而使人感動默默流淚，時而又流連于異域舞蹈風(fēng)情之中。
其中在充滿奇思妙想的環(huán)保時裝秀表演中，廢棄的塑料袋、坩堝袋在設(shè)計者手中，變成模特身上一件件典雅高貴的晚禮、婚紗，贏得了觀眾陣陣驚嘆;快板情景劇《放飛我的愛》，真實展現(xiàn)新入職大學(xué)生加盟隆基后的實習(xí)生活，在表達(dá)自身情愫的同時，大膽采用了快板與情景音樂劇的'結(jié)合，觸動眾人心靈深處。
……演員們精彩的表演，觀眾們笑聲迭起，全場氣氛長時間達(dá)到高潮。
為了倡導(dǎo)精神文明，鍛煉健康身體，匯聚我公司內(nèi)部的團(tuán)結(jié)力量，增強團(tuán)體合作精神，展現(xiàn)我公司員工積極向上的精神風(fēng)貌，豐富公司文化生活，公司于4月29日組織 勞動杯 拔河比賽，參賽隊伍共有13隊，其中男子8隊，女子5隊。
比賽過程中，各部門參賽隊員努力拼搏，無論是場上還是場下，氣氛都異常緊張，富有節(jié)奏的吶喊聲、加油聲，充斥在公司上空，久久回蕩。
尤其是在勝負(fù)難分的時刻，大家毫不退卻，咬緊牙關(guān)，堅持到底。
賽場上的隊員個個斗志昂揚，用他們的汗水為我們講述了團(tuán)結(jié)的含義，他們頑強的毅力與拼搏的精神讓每一個人感動。
現(xiàn)場拉拉隊的員工個個熱情高漲，吶喊助威給比賽增添了一抹亮色，每一聲吶喊都帶來一股力量!
本次活動旨在培養(yǎng)員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏進(jìn)取的集體主義精神。
在比賽的過程中，隊員也正是本著這個精神完成比賽的，每位參賽隊員都積極融入其中，把比賽的氣氛推到最高潮。
雖然因為天氣原因，決賽部分不得不推后進(jìn)行，但本次比賽展現(xiàn)出我公司員工良好的精神風(fēng)貌，有利于增強各部門員工之間凝聚力和向心力，并幫助員工樹立積極樂觀的生活態(tài)度。
畢竟比賽是殘酷的，因為獲獎的名額有限，經(jīng)過的激烈角逐，最終敲定戰(zhàn)局，活動取得圓滿成功。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇二
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件應(yīng)該怎么寫?書寫新聞稿主要是把發(fā)生了什么事，經(jīng)過和結(jié)果書寫清楚!以下是小編分享的企業(yè)內(nèi)部新聞稿件模板，歡迎閱讀!
一、 會議新聞稿：
××于 xx 年 xx 月 xx 日 xx 地點召開 xx 會議與會人員、主持人會議內(nèi)容、過程、結(jié)果、會議意義。
注意要點：
1 、標(biāo)題要恰當(dāng)，符合會議的規(guī)格
2、 導(dǎo)語中要體現(xiàn)會議的名稱、舉辦的地點等要素的全稱
3、 寫清參加會議的領(lǐng)導(dǎo)姓名、職稱(職位在姓名之前，如：我司經(jīng)理 xxx 而不是我司 xxx 經(jīng)理)，注意介紹領(lǐng)導(dǎo)的排序(奉行的原則：“來賓位于最前，然后綜合級別、資歷來排序)
4、 領(lǐng)導(dǎo)講話內(nèi)容的提煉，注意措辭，用詞簡練，有層次感，有邏輯性(領(lǐng)導(dǎo)講話內(nèi)容最重要)
5、 介紹會議的程序要有主次(活動可能有很多，跟會議主題聯(lián)系緊密的重點介紹，瑣碎程序少介紹)
6 、描繪會場氣氛，此點能讓讀者了解與會人員對召開此次會議的態(tài)度，了解會議的反響，奠定會議的基調(diào)，是宣傳會議的一個重要部分，一般，會場氣氛是熱烈的，如“xxx 的.講話引起與會人員的激烈討論”“全場掌聲不斷”等。
7、 簡要概括舉辦會議的意義，首先是對項目建設(shè)和公司發(fā)展的意義，其次是對職能部門自身建設(shè)的意義或者是對某項制度建設(shè)的意義。
團(tuán)隊無間、放飛心靈
——福建省建筑科學(xué)研究院新員工拓展訓(xùn)練活動總結(jié)
同樣的一塊鐵，可以鋸融消損，也可以百煉成鋼;同樣的一支隊伍，可以碌碌無為，也可以成就大業(yè)。
為了提高新員工團(tuán)隊協(xié)作能力，增加相互之間的感情，2014年11月26日-27日，拓展小組前往閩侯馬保拓展基地參加戶外拓展訓(xùn)練。
拓展訓(xùn)練是一套塑造團(tuán)隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓(xùn)練過程，是專門配合現(xiàn)代團(tuán)隊建設(shè)需要而設(shè)計的一套戶外體驗式模擬訓(xùn)練。
開班以后，通過水果蹲這樣歡快的活動，打破人與人之間的隔閡，建立相互信任的基礎(chǔ)，營造團(tuán)隊氛圍。
根據(jù)教練的指導(dǎo)，參加人員分成兩組開展了起隊名、唱隊歌、做隊旗、研究團(tuán)隊造型等活動。
通過以上項目的訓(xùn)練，各個小組看到了本組的優(yōu)劣勢，同時也感受到了合作與溝通的重要性，這為以后的工作奠定了很好的基礎(chǔ)。
兩個小組的實力不相上下，各有千秋，但我們比的不是高低，而是在這個過程中，你收獲了什么，感悟了什么，思考以前的工作方式與行為模式為自己的工作帶來了怎樣的阻礙，上傳下達(dá)的失真又為執(zhí)行力帶來了怎樣的影響。
在午餐以后大家都自覺聚在一起進(jìn)行熱烈的討論。
在上午的訓(xùn)練中大家都認(rèn)識到團(tuán)隊的重要性之后，在下午的鐳戰(zhàn)訓(xùn)練中則是充分實踐了自己的體會，在真實作戰(zhàn)中，策劃部署、分工合作、部隊士氣、上下級溝通、體能以及應(yīng)變能力等都是決定勝負(fù)的主要因素。
通過團(tuán)隊的生成、展示、整合，大家加強了理解和溝通能力，提升了創(chuàng)造卓
越團(tuán)隊的精神。
同事們在實踐鍛煉中學(xué)習(xí)，在體驗學(xué)習(xí)中改變，受益匪淺，有了更多的人生感悟。
在體驗著奉獻(xiàn)、協(xié)作、勇氣帶來的成功喜悅后，每個人深刻感受到“團(tuán)隊無間”的精髓，以及作為團(tuán)隊中的一員所要承擔(dān)的責(zé)任。
而此時，在緊張的工作與壓力之下，親近大自然，感受青山綠水，放飛心靈，提高工作效率，調(diào)動工作熱情和積極性，為公司的人文建設(shè)及可持續(xù)發(fā)展提供了堅實的基礎(chǔ)。
飛虎隊的團(tuán)隊造型
勇敢過高空斷橋的女生
團(tuán)隊在下面保護(hù)v走的同志
刺激的擊鼓比賽
第一期的學(xué)員
第二期的學(xué)員
強化管理意識，營造團(tuán)隊精神 1月11日，由甘肅三建集團(tuán)第一工程公司、第七工程公司、市政公司聯(lián)合舉辦的管理培訓(xùn)班在人民飯店二樓會議室隆重開班。
這次培訓(xùn)是為了進(jìn)一步強化各級人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知，提高管理效率，強化團(tuán)隊建設(shè)，為公司的發(fā)展壯大奠定良好基礎(chǔ)。
培訓(xùn)主講老師為蘭州卓遠(yuǎn)管理咨詢有限責(zé)任公司的張建萍老師和陸教授。
開班儀式由第一工程公司副經(jīng)理李志斌主持，公司經(jīng)理曾世雄出席并致歡迎辭。
本次培訓(xùn)班得到公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，公司各部門和職工也給予了大力支持。
此次培訓(xùn)班共計100余人參加，公司領(lǐng)導(dǎo)還從百忙中抽出時間全程參加了培訓(xùn)。
授課過程中，大家專心聽講，認(rèn)真做筆記。
根據(jù)主辦方介紹，本次培訓(xùn)兩位主講老師授課經(jīng)驗豐富。
課程講解過程中張老師、陸教授理論聯(lián)系實際，講課生動有趣，課堂氣氛十分活躍。
張老師對企業(yè)管理架構(gòu)與管理實務(wù)、執(zhí)行力做了獨到講解，陸教授對建設(shè)卓越團(tuán)隊做了獨到講解，同時重點強調(diào)了強化團(tuán)隊建設(shè)是強化各級管理人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知關(guān)鍵所在，使學(xué)員們抓住了此次培訓(xùn)的精髓。
講課過程中兩位老師還分別與大家探討了關(guān)于企業(yè)管理和貫標(biāo)方面的問題，使大家受益匪淺。
1月12日，培訓(xùn)順利結(jié)束，學(xué)員們一致反映良好，并希望多舉辦一些類似的培訓(xùn)。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇三
企業(yè)新聞稿件怎么寫，一條好的新聞可以在無形之中提高企業(yè)的整體形象、樹立企業(yè)的品牌，下面帶來企業(yè)新聞稿件范文，歡迎閱讀參考。
一條好的新聞可以在無形之中提高企業(yè)的整體形象、樹立企業(yè)的品牌。
而廣告作為一種直接的產(chǎn)品或服務(wù)的宣傳，所達(dá)到的宣傳效果是短期的，并且可信度低，容易引起用戶的厭煩，從而使廣告成為無效信息。
因此，在品牌通上持續(xù)發(fā)布的企業(yè)新聞才能使企業(yè)達(dá)到最佳的宣傳效果。
標(biāo)題的擬定：
標(biāo)題是新聞的眼睛，是給用戶的第一印象，具有激發(fā)用戶閱讀興趣的作用。
標(biāo)題要將新聞稿中最重要、最新鮮、最有價值的內(nèi)容概括、提煉出來。
它不能是刻板的說教，更不能是單一的企業(yè)名、產(chǎn)品名等，這樣的信息不能稱之為新聞，同時也不會有人愿意讀這樣的一條廣告。
而一個新穎的標(biāo)題會立即吸引用戶的注意，使新聞被立即點擊、有效瀏覽。
1.簡潔凝練 標(biāo)題展現(xiàn)的是新聞的精華，既不能冗長、繁瑣，又不能表達(dá)不出重點。
例如，“xx綠色空調(diào)節(jié)能先鋒”標(biāo)題中既點明了產(chǎn)品，又突出了該產(chǎn)品的亮點是節(jié)能。
2.留有懸念 標(biāo)題帶有一定的模糊性，使用戶產(chǎn)生疑問，引起用戶閱讀的欲望。
例如，“五十年代國產(chǎn)汽車驚現(xiàn)車博會”，這是一條宣傳某品牌汽車質(zhì)量優(yōu)越的新聞，但標(biāo)題中并沒有說明是什么汽車，因此會引起用戶的好奇心，從而了解這個汽車品牌、并記住這個汽車品牌。
3.生動形象 要做到生動形象首先要抓住新聞中的關(guān)鍵點，以小見大。
例如，某款手機的最大特點是音質(zhì)好，我們就可以寫“x手機在音質(zhì)測試中竟聽到檢測員的心跳”類似這樣的標(biāo)題可以給用戶留下更為深刻的記憶。
4.巧用修辭 生動的語言能顯著增強標(biāo)題的可讀性和感染力。
可用比喻、擬人、擬物等，例如：“陽光下的長虹” ，“x企業(yè)擂響新技術(shù)研發(fā)的戰(zhàn)鼓”等。
導(dǎo)語的設(shè)計：
導(dǎo)語引領(lǐng)著全文的展開，導(dǎo)語寫的好不好直接影響著讀者的閱讀興趣。
在導(dǎo)語中一般都要點明時間、地點、人物、事件，使讀者首先對新聞有整體的印象。
同時也有一些技巧，可作為參考。
1.一語破的 好的新聞導(dǎo)語如何做到“搶耳”、“搶眼”，用最短的文字，一語破的，無疑會起到開門見山、立竿見影的效果。
例如,某企業(yè)的新款手機上市了，“xx手機2006新款閃亮登場” 導(dǎo)語干脆利落。
2.設(shè)置懸念 在新聞導(dǎo)語上設(shè)置“懸念”，事情先不直說，吊起讀者的胃口，“逼”得你不得不繼續(xù)讀下去。
例如，“xx汽車翻山越嶺，行車數(shù)十萬公里，挽救了一片原始森林”汽車怎么能挽救森林?挽救了哪的森林?導(dǎo)語對此一概不說，你想知道就得往下讀。
3.化靜為動 一個事件性的新聞，用靜態(tài)的記敘手法寫，其導(dǎo)語往往比較枯燥、呆板、索然無味，但若用動態(tài)的表現(xiàn)手法寫，導(dǎo)語就會新穎有趣，活脫而有生氣，所報道的新聞也就有了靈性，引人入勝。
例如，xx企業(yè)第五屆職代會在舞動中拉開帷幕，鮮花、彩旗、笑臉映襯著本次大會的主題“xx企業(yè)在和諧中奮進(jìn)”。
正文的內(nèi)容:
1.突出一個“新”字，第一時間客觀準(zhǔn)確的報道企業(yè)最新近的新聞。
只有是新鮮的才能引起用戶在品牌通上不斷閱讀新聞的興趣，滿足用戶求“新”的心理。
例如，企業(yè)最近研發(fā)了什么新產(chǎn)品，產(chǎn)品的新功能、新特點;企業(yè)最新的發(fā)展動向，企業(yè)與哪些國內(nèi)外知名廠商合作，共同開發(fā)了什么項目或共同承辦了什么活動。
2.表明新聞的重要性，引起用戶的高度關(guān)注。
例如，新聞中涉及到哪位重要人物，企業(yè)開了什么重要會議，舉辦了什么重大慶典、贊助了什么公益活動。
這些要點都要花點筆墨去寫。
3.寫與國家重大新聞事件和社會上發(fā)生的焦點事件相關(guān)聯(lián)的企業(yè)新聞，借助公眾輿論熱點提升企業(yè)的知名度。
例如，企業(yè)的什么產(chǎn)品被指定為2008年奧運會的專用產(chǎn)品;企業(yè)的哪項新技術(shù)應(yīng)用到國家的航天、科技、建筑、水利等大型工程中等等。
4.注重體現(xiàn)人文精深和企業(yè)文化。
例如，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人風(fēng)采、經(jīng)營管理之道，對領(lǐng)導(dǎo)人進(jìn)行的新聞專訪;企業(yè)員工中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡，他們?yōu)槠髽I(yè)、地方、國家做出了什么重要貢獻(xiàn)。
5.當(dāng)企業(yè)出現(xiàn)公關(guān)危機時，寫好正面的新聞有助于企業(yè)扭轉(zhuǎn)不利局面、渡過難關(guān)。
對于企業(yè)客戶因產(chǎn)品質(zhì)量或服務(wù)而提出的指責(zé)批評、出現(xiàn)的惡性事故等，企業(yè)應(yīng)當(dāng)在全面調(diào)查的基礎(chǔ)上，及時發(fā)布新聞澄清誤會或賠理道歉、安撫受害者，有效制止事態(tài)擴大。
例如，新上市的汽車有時會出現(xiàn)一些安全隱患，當(dāng)用戶的對其表示強烈不滿，并引起社會不良影響時，企業(yè)會立即發(fā)布新聞對該批次的汽車進(jìn)行召回，并進(jìn)行賠償。
這樣有助于消除公關(guān)危機造成的影響、恢復(fù)用戶對企業(yè)的信任。
以上只是寫好企業(yè)新聞的一些基本要點，以期達(dá)到拋磚引玉的效果。
企業(yè)還應(yīng)根據(jù)自身的.具體情況、背景、社會關(guān)系等來寫出帶有企業(yè)自身特點的新聞。
佳工機電網(wǎng)新聞稿服務(wù)為企業(yè)提供展現(xiàn)風(fēng)采、樹立品牌、提升知名度、美譽度的新聞信息發(fā)布平臺!
20xx年6月29日至7月1日，陜西xx建筑工程有限公司在西安xx大酒店二樓會議室召開了一年一度的工作會議。
公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理，各項目管理人員及其公司各職能部門領(lǐng)導(dǎo)等50余人參加了此次會議。
會上，總經(jīng)理xx做了題為《 統(tǒng)一認(rèn)識，調(diào)整思路，穩(wěn)步發(fā)展》的工作報告。
報告分析了現(xiàn)在建筑市場諸多不利因素，全面總結(jié)了20x年所作的工作，客觀的分析了工作中存在的問題，并依據(jù)20xx年的目標(biāo)實現(xiàn)情況及工作中存在的問題對下一年的工作做了詳細(xì)的安排部署。
會議指出：要牢牢把握公司發(fā)展大局，轉(zhuǎn)變公司發(fā)展戰(zhàn)略，提升企業(yè)品質(zhì)，實行多元化經(jīng)營，在發(fā)展公路、鐵路的前提下，也要進(jìn)入房建、水利、裝飾裝修等行業(yè)，彌補橋梁單一性帶來的不足，倡導(dǎo)大家要充滿信心、統(tǒng)一思想、大膽嘗試，堅持不懈，確保20xx年的經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。
公司副總及書記也對如何加強項目的質(zhì)量、安全、成本、生產(chǎn)經(jīng)營、文化建設(shè)方面做了詳盡的報告。
會議結(jié)合公司目前的現(xiàn)狀，就如何進(jìn)入新的領(lǐng)域，開拓新市場;如何想辦法做好變更、索賠，怎樣加快項目結(jié)算、工程款的回收;如何提高項目的管理能力;如何留住人才等四個大議題進(jìn)行了激烈的研討，參會人員本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，從公司的實際出發(fā)，暢所欲言，進(jìn)言獻(xiàn)策，共同謀劃著公司的美好未來。
會議還評選了20xx年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個人、先進(jìn)班組，對他們進(jìn)行了表彰，肯定了他們的工作，號召大家向他們學(xué)習(xí)，由此調(diào)動了員工、工班工作的積極性。
此次大會，始終貫穿著求真務(wù)實的精神，洋溢著濃厚的民主氣氛，這是一次團(tuán)結(jié)民主、集思廣益的大會，必將引導(dǎo)和激勵公司員工以勇于創(chuàng)新、堅定執(zhí)著的精神，開創(chuàng)公司更加輝煌的明天。
xx建筑201x工作會議的召開，無疑為下一年的工作確定了工作目標(biāo)，明確了工作任務(wù)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和發(fā)展方向，為來年各部門、各項目完成生產(chǎn)計劃奠定良好的基礎(chǔ)。
20**年1月9日下午14:00，”祥隆飛天”新春年會在縣影劇院拉開帷幕，x董、x總等 兄弟公司領(lǐng)導(dǎo)親臨觀看了演出，到場的同事們更是從活動中感受到了濃濃的節(jié)日氛圍。
本次晚會，融合了樂隊、舞蹈、情景快板劇、歌曲、詩朗誦、小品、相聲、服裝秀等各方面元素，節(jié)目精彩紛呈,高潮迭起，給公司員工帶來了一場別開生面的視覺盛宴。
整個晚會氣氛活躍，讓員工在欣賞節(jié)目的同時，收獲一份感動，一份與企業(yè)心心相連的默契。
年會初始，x總首先宣讀了20xx年度表彰決定，分為優(yōu)秀干部、優(yōu)秀員工、企業(yè)文化踐行獎及合理化建議參與獎4個獎項，共46人受到表彰。
伴著喧天的鑼鼓，寄托著祝福的舞龍表演及舞蹈《開門紅》拉開了年會的序幕，整場晚會持續(xù)3個多小時，貼近公司文化而又精彩的小品，浪漫優(yōu)美的舞蹈，惟妙惟肖的相聲捧逗，優(yōu)美激昂的詩朗誦，時而使人捧腹大笑，時而使人陶醉于那深情的歌聲中，時而使人感動默默流淚，時而又流連于異域舞蹈風(fēng)情之中。
其中在充滿奇思妙想的環(huán)保時裝秀表演中，廢棄的塑料袋、坩堝袋在設(shè)計者手中，變成模特身上一件件典雅高貴的晚禮、婚紗，贏得了觀眾陣陣驚嘆;快板情景劇《放飛我的愛》，真實展現(xiàn)新入職大學(xué)生加盟隆基后的實習(xí)生活，在表達(dá)自身情愫的同時，大膽采用了快板與情景音樂劇的結(jié)合，觸動眾人心靈深處。
……演員們精彩的表演，觀眾們笑聲迭起，全場氣氛長時間達(dá)到高潮。
新聞稿的寫作特點——
第一，主題要明確。
有了明確的主題，取舍材料才有標(biāo)準(zhǔn)，起筆、過渡、高潮、結(jié)尾才有依據(jù)。
第二，材料要精當(dāng)。
按照主題思想的要求，去掂量材料、選取材料;把最能反映事物本質(zhì)的、具有典型意義的和最有吸引力的材料寫進(jìn)去。
第三，寫人離不開事，寫事為了寫人。
寫人物通訊固然要寫人，就是寫事件通訊、概貌通訊、工作通訊，也不能忘記寫人。
當(dāng)然，寫人離不開寫事。
離開事例、細(xì)節(jié)、情節(jié)去寫人，勢必寫得空空洞洞。
第四，角度要新穎。
寫作方法要靈活多樣，除敘述外，可以描寫、議論，也可以穿插人物對話、自敘和作者的體會、感受，既可以用第三人稱的報道形式，也可以寫成第一人稱的訪問記、印象記或書信體、日記體等。
通訊所報道的新聞事實，可以從各個不同的角度去觀察，去反映，諸如正面、反面、側(cè)面、鳥瞰、平視、仰望、遠(yuǎn)眺、近看、俯首、細(xì)察……角度不同，印象各異。
若能精心選取最佳角度去寫，往往能使稿件陡然增添新意，寫得別具一格，引人入勝。
往上推軟文城致力于發(fā)展國內(nèi)軟文知名平臺，除了與新浪、騰訊、網(wǎng)易、搜狐、央視等國內(nèi)一線媒體資源建立長期戰(zhàn)略合作外，目前擁有門戶網(wǎng)站，行業(yè)類、地方類等共3000多家媒體資源。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇四
xx年2月22日，由公司組織的內(nèi)訓(xùn)師xx公司順利開展，這是公司自成立以來首次建立起屬于自己的培訓(xùn)師團(tuán)隊。
此次內(nèi)訓(xùn)師隊伍涉及到很多方面，公司各個層級員工的培訓(xùn)需求都將得到滿足。
為了更好的提高企業(yè)整體管理水平，滿足企業(yè)戰(zhàn)略需要，提升員工能力，營造全員學(xué)習(xí)的氛圍，公司組建了自己的內(nèi)訓(xùn)師隊伍。
希望通過自己人培訓(xùn)自己人的思路，有針對性的進(jìn)行知識技能的傳授。
此次的內(nèi)訓(xùn)師隊伍，是對員工自己報名或內(nèi)部推薦的`方式進(jìn)行選拔，然后統(tǒng)一進(jìn)行培訓(xùn)!培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括授課技巧、講課思路、如何調(diào)動課堂氣氛，做好與學(xué)員的溝通等。
內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)做為公司培訓(xùn)項目的一種，是企業(yè)最有價值的投資，同時它還是一種雙贏的投資。
即培訓(xùn)不僅提高了增加企業(yè)產(chǎn)出的效率和價值使企業(yè)受益，而且增強內(nèi)訓(xùn)師本人和學(xué)員的整體素質(zhì)和能力，使廣大員工受益。
所以說，培訓(xùn)是企業(yè)送給員工的最佳禮物。
強化管理意識，營造團(tuán)隊精神 1月11日，由xx集團(tuán)第一工程公司、第七工程公司、市政公司聯(lián)合舉辦的管理培訓(xùn)班在人民飯店二樓會議室隆重開班。
這次培訓(xùn)是為了進(jìn)一步強化各級人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知，提高管理效率，強化團(tuán)隊建設(shè)，為公司的發(fā)展壯大奠定良好基礎(chǔ)。
培訓(xùn)主講老師為蘭州卓遠(yuǎn)管理咨詢有限責(zé)任公司的張建萍老師和陸教授。
開班儀式由第一工程公司副經(jīng)理李志斌主持，公司經(jīng)理曾世雄出席并致歡迎辭。
本次培訓(xùn)班得到公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，公司各部門和職工也給予了大力支持。
此次培訓(xùn)班共計100余人參加，公司領(lǐng)導(dǎo)還從百忙中抽出時間全程參加了培訓(xùn)。
授課過程中，大家專心聽講，認(rèn)真做筆記。
根據(jù)主辦方介紹，本次培訓(xùn)兩位主講老師授課經(jīng)驗豐富。
課程講解過程中張老師、陸教授理論聯(lián)系實際，講課生動有趣，課堂氣氛十分活躍。
張老師對企業(yè)管理架構(gòu)與管理實務(wù)、執(zhí)行力做了獨到講解，陸教授對建設(shè)卓越團(tuán)隊做了獨到講解，同時重點強調(diào)了強化團(tuán)隊建設(shè)是強化各級管理人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知關(guān)鍵所在，使學(xué)員們抓住了此次培訓(xùn)的精髓。
講課過程中兩位老師還分別與大家探討了關(guān)于企業(yè)管理和貫標(biāo)方面的問題，使大家受益匪淺。
1月12日，培訓(xùn)順利結(jié)束，學(xué)員們一致反映良好，并希望多舉辦一些類似的培訓(xùn)。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇五
新聞稿要怎么寫才能夠讓人眼前一亮呢?下面是本站小編為你整理的企業(yè)公司新聞稿件范文，希望對你有用!
崢嶸一載，感謝有您!
——四川康豐源食品有限公司周年慶。
時光荏苒，歲月如梭，一年只是歷史長河中的一瞬間，確是那么的波瀾壯闊。一年，給我們留下了寶貴的財富;一年，給我們留下了厚重的責(zé)任;一年，見證了昨日的櫛風(fēng)沐雨;一年，守望明日的燦爛輝煌!
開業(yè)慶典。
嘉賓簽到。
201x年6月13日，四川康豐源食品有限公司內(nèi)外鮮花爛漫、彩旗招展、氣球高懸，迎來了公司開業(yè)慶典。上午11點，盛大的慶典在廣漢瞿上園酒店隆重舉行，地方相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、康豐源全體同仁以及其他各界人士近300人，參加了此次盛典，分享了康豐源開業(yè)慶典的喜悅與精彩。
11點10分，康豐源開業(yè)慶典正式拉開序幕。開場小提琴協(xié)奏曲給大家?guī)砹艘欢温犛X的享受，激情高昂的旋律給人以震撼的聽覺沖擊。一番精彩的視覺聽覺享受之后，公司領(lǐng)導(dǎo)層分別致辭?？偨?jīng)理余國建先生在致辭中暢談當(dāng)前大好形勢，描繪未來美好前景，感謝各位合作伙伴的大力支持以及各位員工辛勤的工作，堅信康豐源未來一定更加輝煌;總經(jīng)理的致辭贏得了大家的陣陣掌聲。
股東剪彩。
總經(jīng)理致辭。
精彩的開場曲。
各種精彩的文藝表演。
總經(jīng)理敬酒。
慶典的文藝演出非常精彩，公司各部門作統(tǒng)一的工作服，與來會嘉賓、各界朋友共同參與互動節(jié)目，全場高潮迭起，精彩紛呈。臺上的傾情演繹，臺下的精彩互動，共同傳遞了一個聲音，那就是祝福康豐源未來的燦爛輝煌!康豐源人的青春澎湃，積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌，把現(xiàn)場的氣氛一次次推向了高潮。
共同參與。
凝聚力量，蓄勢待發(fā)。
慶典結(jié)束了，但康豐源人的腳步不會停止，康豐源人的奮進(jìn)拼搏的精神不會停息!
201x年6月13日，是康豐源的生日，更是我們康豐源人的節(jié)日。過去的一年，我們付出了艱辛和汗水，更收獲了成長;過去的一年，我們思緒紛飛，感慨萬千。立足今日，我們胸有成竹，信心百倍;展望未來，我們引吭高歌，一路歡笑。在未來前行的道路上，我們將再接再厲，繼續(xù)披荊斬棘，再創(chuàng)輝煌!
201x年6月29日至7月1日，陜西建筑工程有限公司在西安xx大酒店二樓會議室召開了一年一度的工作會議。公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理，各項目管理人員及其公司各職能部門領(lǐng)導(dǎo)等50余人參加了此次會議。
會上，總經(jīng)理做了題為《統(tǒng)一認(rèn)識，調(diào)整思路，穩(wěn)步發(fā)展》的。
工作報告。
報告分析了現(xiàn)在建筑市場諸多不利因素，全面總結(jié)了20x年所作的工作，客觀的分析了工作中存在的問題，并依據(jù)201x年的目標(biāo)實現(xiàn)情況及工作中存在的問題對下一年的工作做了詳細(xì)的安排部署。
會議指出：要牢牢把握公司發(fā)展大局，轉(zhuǎn)變公司發(fā)展戰(zhàn)略，提升企業(yè)品質(zhì)，實行多元化經(jīng)營，在發(fā)展公路、鐵路的前提下，也要進(jìn)入房建、水利、裝飾裝修等行業(yè)，彌補橋梁單一性帶來的不足，倡導(dǎo)大家要充滿信心、統(tǒng)一思想、大膽嘗試，堅持不懈，確保201x年的經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。公司副總及書記也對如何加強項目的質(zhì)量、安全、成本、生產(chǎn)經(jīng)營、文化建設(shè)方面做了詳盡的報告。
會議結(jié)合公司目前的現(xiàn)狀，就如何進(jìn)入新的領(lǐng)域，開拓新市場;如何想辦法做好變更、索賠，怎樣加快項目結(jié)算、工程款的回收;如何提高項目的管理能力;如何留住人才等四個大議題進(jìn)行了激烈的研討，參會人員本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，從公司的實際出發(fā)，暢所欲言，進(jìn)言獻(xiàn)策，共同謀劃著公司的美好未來。
會議還評選了201x年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個人、先進(jìn)班組，對他們進(jìn)行了表彰，肯定了他們的工作，號召大家向他們學(xué)習(xí)，由此調(diào)動了員工、工班工作的積極性。此次大會，始終貫穿著求真務(wù)實的精神，洋溢著濃厚的民主氣氛，這是一次團(tuán)結(jié)民主、集思廣益的大會，必將引導(dǎo)和激勵公司員工以勇于創(chuàng)新、堅定執(zhí)著的精神，開創(chuàng)公司更加輝煌的明天。
建筑201x工作會議的召開，無疑為下一年的工作確定了工作目標(biāo)，明確了工作任務(wù)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和發(fā)展方向，為來年各部門、各項目完成生產(chǎn)計劃奠定良好的基礎(chǔ)。
20xx年1月9日下午14:00，”祥隆飛天”新春年會在縣影劇院拉開帷幕，x董、x總等兄弟公司領(lǐng)導(dǎo)親臨觀看了演出，到場的同事們更是從活動中感受到了濃濃的節(jié)日氛圍。本次晚會，融合了樂隊、舞蹈、情景快板劇、歌曲、詩朗誦、小品、相聲、服裝秀等各方面元素，節(jié)目精彩紛呈,高潮迭起，給公司員工帶來了一場別開生面的視覺盛宴。
整個晚會氣氛活躍，讓員工在欣賞節(jié)目的同時，收獲一份感動，一份與企業(yè)心心相連的默契。年會初始，x總首先宣讀了201x年度表彰決定，分為優(yōu)秀干部、優(yōu)秀員工、企業(yè)文化踐行獎及合理化建議參與獎4個獎項，共46人受到表彰。
伴著喧天的鑼鼓，寄托著祝福的舞龍表演及舞蹈《開門紅》拉開了年會的序幕，整場晚會持續(xù)3個多小時，貼近公司文化而又精彩的小品，浪漫優(yōu)美的舞蹈，惟妙惟肖的相聲捧逗，優(yōu)美激昂的詩朗誦，時而使人捧腹大笑，時而使人陶醉于那深情的歌聲中，時而使人感動默默流淚，時而又流連于異域舞蹈風(fēng)情之中。
其中在充滿奇思妙想的環(huán)保時裝秀表演中，廢棄的塑料袋、坩堝袋在設(shè)計者手中，變成模特身上一件件典雅高貴的晚禮、婚紗，贏得了觀眾陣陣驚嘆;快板情景劇《放飛我的愛》，真實展現(xiàn)新入職大學(xué)生加盟隆基后的實習(xí)生活，在表達(dá)自身情愫的同時，大膽采用了快板與情景音樂劇的結(jié)合，觸動眾人心靈深處。……演員們精彩的表演，觀眾們笑聲迭起，全場氣氛長時間達(dá)到高潮。
新聞稿的寫作特點——。
第一，主題要明確。有了明確的主題，取舍材料才有標(biāo)準(zhǔn)，起筆、過渡、高潮、結(jié)尾才有依據(jù)。
第二，材料要精當(dāng)。按照主題思想的要求，去掂量材料、選取材料;把最能反映事物本質(zhì)的、具有典型意義的和最有吸引力的材料寫進(jìn)去。
第三，寫人離不開事，寫事為了寫人。寫人物通訊固然要寫人，就是寫事件通訊、概貌通訊、工作通訊，也不能忘記寫人。當(dāng)然，寫人離不開寫事。離開事例、細(xì)節(jié)、情節(jié)去寫人，勢必寫得空空洞洞。
日記。
體等。通訊所報道的新聞事實，可以從各個不同的角度去觀察，去反映，諸如正面、反面、側(cè)面、鳥瞰、平視、仰望、遠(yuǎn)眺、近看、俯首、細(xì)察……角度不同，印象各異。若能精心選取最佳角度去寫，往往能使稿件陡然增添新意，寫得別具一格，引人入勝。
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企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇六
20xx年成立的十堰市金誠信業(yè)投資有限公司投資設(shè)立的互聯(lián)網(wǎng)金融平臺——網(wǎng)樂貸也已經(jīng)試運營。
在這收獲的季節(jié)里，公司領(lǐng)導(dǎo)金總敏銳地發(fā)現(xiàn)了公司存在的問題隱患，為了解決尚處在萌芽狀態(tài)的這些問題，金總不惜重金聘請匯聚投資有限公司的金牌講師梁娜，來我公司進(jìn)行主題為“提升執(zhí)行力”的培訓(xùn)，目的就是為了提高公司人員整體素質(zhì)，準(zhǔn)確把握公司發(fā)展方向，使得公司能夠在將來，獲得更多的豐碩果實，從眾多的p2p網(wǎng)貸公司中脫穎而出，成為互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)的一匹黑馬。
20xx年10月13日，公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工，還有受邀的各界朋友，齊聚公司培訓(xùn)室，共同參加金牌講師梁娜老師關(guān)于執(zhí)行力的培訓(xùn)。
培訓(xùn)當(dāng)中，梁老師緊緊圍繞“提升執(zhí)行力的關(guān)鍵”這一主題，并在培訓(xùn)伊始，就提出了提升執(zhí)行力的核心主題，即“我是一切的根源”。
這一深刻主題仿佛一語道破夢中人，引起了培訓(xùn)人員的極大興趣。
帶病在身的梁老師，講課時依然精神飽滿，精簡、干練的語言闡述最實用的道理，她還通過舉例子，現(xiàn)場提問互動的各種方式，調(diào)動培訓(xùn)人員的熱情，深切領(lǐng)悟執(zhí)行力核心主題。
培訓(xùn)人員也積極參與互動當(dāng)中，結(jié)合自己的實際工作，認(rèn)真回答老師提出的問題。
為了加深培訓(xùn)課的印象，梁老師還播放了電影《ceo》的部分視頻，這段砸冰箱的視頻深深震撼了在場人員的心里，培訓(xùn)人員通過這段視頻，深刻體會到提升執(zhí)行力的難度，以及對品牌塑造，對公司發(fā)展的重要性。
“我是一切的根源”，是問題的根源，也是執(zhí)行力的根源。
最后，隨著《感恩的心》、《在路上》等音樂的響起，梁老師誠懇的要求大家，感恩父母、感恩公司領(lǐng)導(dǎo)，深情并茂地告訴大家，人要學(xué)會感恩，因為“我是一切的根源”。
在場的員工深有體會，并為之感動，部分員工動情地流下了眼淚。
培訓(xùn)會結(jié)束后，所有員工都表示，這樣的培訓(xùn)讓人銘記在心，體會頗多，收獲更多，僅僅兩個多小時課堂，主題明確，內(nèi)容充實，形式卻多種多樣。
希望公司以后經(jīng)常舉辦類似的培訓(xùn)課程。
一般來說，作為企業(yè)文化載體，企業(yè)報不僅要反映企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)經(jīng)營管理等信息，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動、文化建設(shè)和發(fā)展服務(wù)，為員工的成長服務(wù)，同時，它還應(yīng)該服務(wù)企業(yè)的市場營銷，對外向公眾展示企業(yè)的經(jīng)營理念，向社會發(fā)出企業(yè)自己的聲音，彰顯企業(yè)的個性文化與自己對社會的責(zé)任、自己的主張。
從這個意義上講，辦好企業(yè)報，企業(yè)員工，尤其是企業(yè)報通訊員責(zé)任重大，使命光榮。
企業(yè)新聞不同于社會新聞，它的.受眾范圍局限在企業(yè)內(nèi)部，范圍相對較小，因此，新聞線索的收集、采訪，到最后編輯，有其獨特的地方。
企業(yè)報通訊員以及為企業(yè)報刊撰稿的作者，既是企業(yè)報的忠實讀者，又是企業(yè)報刊提供稿源的基本人力因素。
其中，企業(yè)報通訊員是一支重要的寫作力量，他們利用自身所擁有的便利條件，為企業(yè)報刊提供了許多連企業(yè)報采編人員也難以采寫到的稿件。
但是，由于受工作環(huán)境或自身新聞采寫專業(yè)方面的素養(yǎng)、實際采訪經(jīng)驗和技巧等諸多因素的影響，盡管勤奮努力，積極寫稿，但很多時候仍然難以寫作出有深度的報道稿來，以致浪費了許多有價值的新聞線索。
筆者有近二十年在基層擔(dān)任通訊報道員的經(jīng)歷，并曾多年擔(dān)任過國有企業(yè)黨委宣傳部宣傳干事，后來又在國內(nèi)知名中醫(yī)藥上市企業(yè)——河南羚銳制藥股份有限公司的企業(yè)內(nèi)刊《羚銳人》報主編崗位上工作多年，就如何落實好企業(yè)基層新聞報道工作方面，有一些獨特體會，在此愿意與廣大企業(yè)報通訊員共享。
培養(yǎng)新聞敏感，做一個有心人。
企業(yè)報通訊員，尤其是生產(chǎn)經(jīng)營一線的基層通訊員，直接從新聞類院校畢業(yè)或到新聞院校深造學(xué)習(xí)的很少，他們大部分是“半路出家”搞新聞報道的，相當(dāng)多的基層通訊員，采寫經(jīng)驗不足，寫稿能力不強，稿件質(zhì)量不高，尤其是思想性、可讀性俱佳的新聞精品更是少見，需要盡快提高自身新聞業(yè)務(wù)素質(zhì)。
其中，多數(shù)通訊員一個共有的困惑是感覺沒有什么東西可寫。
其實，基層通訊員處于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作第一線，是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的實踐者、參與者，又是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作的踐行者、落實者、推動者。
無論是日常業(yè)務(wù)工作，還是臨時性工作，無論是對上級重要會議、重要部署的貫徹落實，還是重大節(jié)慶活動，我們基層通訊員都身處其中，身臨現(xiàn)場，積極參與活動，以實際工作去推動、落實。
事件能否最終落實到位，其中出現(xiàn)的一些亮點、現(xiàn)實生活中反映的難點、熱點以及涌現(xiàn)出的典型人物，都是企業(yè)報刊所需要反映和報道的新聞。
因此，在我們身邊，有著十分豐富的新聞資源。
關(guān)于新聞素材的搜集，這里有一個故事：有一天，某新聞版主編臉色憂郁地審視著付印單上寥寥無幾的文章標(biāo)題，他抬眼看了一下鐘表，然后把目光落在一個引起他注意的倒霉的年輕記者身上：“現(xiàn)在離截稿時間還有90分鐘”，主編說，“你出去采寫一篇輕松活潑的特寫文章，準(zhǔn)備放在頭版上”。
主編語氣堅決、嚴(yán)厲，并含有“不然的話”的弦外之音。
這令年輕人感覺到從未有過的壓力。
年輕人匆匆奔出，不到5分鐘，他發(fā)現(xiàn)了題材：在一棟高樓的第31層窗臺上，有兩個人正在擦玻璃。
這是丹尼·威廉森講給我們的故事。
它告知我們一個道理：新聞素材就在日常生活中，就在我們身邊，只要我們保持一顆好奇心去探索，尋找新聞寫作題材是易如反掌的事情。
企業(yè)報通訊員要不斷提高自己的新聞敏感，平時必須做到“五勤”：一是腿勤，多跑、多接觸實際;二是眼勤，多看、多觀察;三是嘴勤，遇事多問;四是腦勤，勤分析、多思考，遇事多問幾個為什么;五是手勤，勤記、勤寫，把看到、聽到的各種材料，記錄積累起來。
新聞敏感是一個大的概念，有方方面面的知識融在里面，需要通過大量的實際工作，在實踐中逐漸鍛煉和培養(yǎng)。
基層通訊員要搞好新聞報道工作，就應(yīng)注意身邊發(fā)生的每件事，隨時處于采訪狀態(tài)中，在工作中實踐，在不斷實踐中進(jìn)行總結(jié)，摸索提高。
這樣，我們的新聞敏感就會不斷增強。
筆者以為，我們基層通訊員與其挖空心思想題目、找點子，不如融入實際工作中，關(guān)心身邊發(fā)生的每件事，哪怕是一件小事，在我們摸清了其前因后果后，說不定就是一個很好的報道題材，在無意間就能抓住線索，寫出新聞。
新華社新聞研究所所長、高級記者徐人仲在《要善于發(fā)現(xiàn)新聞線索》中曾經(jīng)說過：“新聞采訪線索可能是一件很簡單的事，一個數(shù)字、一句話、一種現(xiàn)象;也可能是比較復(fù)雜的事。它的來源十分廣泛，記者的所見所聞，都有可能成為線索?！?BR> 經(jīng)驗之談也告訴我們，“世事洞明皆學(xué)問”、“處處留心皆學(xué)問”，新聞線索的獲取沒有定式，只要我們做個細(xì)心人或有心人，處處留意身邊的人和事，有的看似很平常的事情，可能就是一條很好的新聞線索。
基層通訊員要充分發(fā)揮這一難得的資源優(yōu)勢，著力培養(yǎng)自己的新聞敏感性，從自己身邊的人和事中及時發(fā)現(xiàn)和捕捉新聞線索和素材，從中發(fā)掘出有報道價值的新聞來。
利用自身優(yōu)勢，注重新聞時效性。
新聞的特點是“新”，新就新在新聞具有較強的時效性。
但實際工作中，一些本是很好的新聞往往由于時過境遷而失去了報道的價值和意義，成為“昨日黃花”。
以最快的速度和最短的時間將新聞事件報道給受眾，這既是新聞特性本身的要求，也是時下報刊不斷增強自身競爭力的一個重要手段。
因此，追求新聞時效，在第一時間將新聞傳送給報刊社，是許多有經(jīng)驗的新聞寫作者(包括企業(yè)報通訊員)中稿率高、上稿快的一個訣竅。
快速，是新聞采寫的一個特點，更是一個難點。
在新聞學(xué)中，我們一般把記者或通訊員親自感知，不經(jīng)任何中介轉(zhuǎn)換而獲取的材料稱之為第一手材料，把記者或通訊員從當(dāng)事人或目擊者那兒獲取的材料稱之為第二手材料，把記者或通訊員從非當(dāng)事人或非目擊者那里碾轉(zhuǎn)得到的材料稱之為第三、第四手材料，因接近性與權(quán)威性的關(guān)系，第一手材料較為可貴也具備實證性。
而易于使受眾接受;第二、三、四手材料并非不重要，只是因為多重轉(zhuǎn)移，因而往往具有“三人成虎”的嫌疑。
而基層通訊員通常是新聞事件的目擊者或參與者，是身處現(xiàn)場的親歷者，是新聞線索和新聞源的第一手材料所有者，相對報刊記者和采編人員而言，在突出新聞時效性上具有“近水樓臺先得月”的優(yōu)勢。
基層通訊員要善于利用這一優(yōu)勢，不失時機地快速搶抓發(fā)生在自己身邊的新聞，努力在突出新聞時效性上狠下功夫。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇七
企業(yè)內(nèi)部新聞是在企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站發(fā)布的新聞，起著一個宣傳企業(yè)文化的作用。那么，企業(yè)內(nèi)部的新聞稿應(yīng)該怎么寫呢?下面小編給大家?guī)韮善侣劯宸段囊约靶侣劯宓膶懽饕c等相關(guān)內(nèi)容，歡迎閱讀，希望對大家有用。
xxxx 入選 2014 年中國民營企業(yè) 500 強 來源：總部 編輯： 中國 xxxx 北京消息(王濤)8 月 18 日， 由中華全國工商業(yè)聯(lián)合會評選的“2014 中國民營企業(yè) 500 強” 榜單揭曉，xxxx 位列榜單第 28 位。
“中國民營企業(yè) 500 強” 是中華全國工商業(yè)聯(lián)合會在上規(guī)模民營 企業(yè)調(diào)研的基礎(chǔ)上，以營業(yè)收入總額為參考指標(biāo)發(fā)布的排序結(jié)果。
上 規(guī)模民營企業(yè)調(diào)研作為全國工商聯(lián)的重點工作，自 1998 年以來已連 續(xù)開展了 13 年。
中國 xxxx 集團(tuán)旗下的..和?已經(jīng)連續(xù)多年入選“中 國民營企業(yè) 500 強” 。
今年，中國 xxxx 集團(tuán)以 2013 全年營業(yè)收入總 額 1,88,209 萬元，入選“2014 中國民營企業(yè) 500 強”榜單，成為中 國 xxxx 集團(tuán)走上集團(tuán)化發(fā)展道路的重要標(biāo)志之一。
中國 xxxx 集團(tuán)始終秉持“綠色、可持續(xù)”的發(fā)展理念，依托資 源優(yōu)勢，堅持以“煤基清潔能源”為主線，大力發(fā)展煤基多聯(lián)產(chǎn)循環(huán) 經(jīng)濟(jì)。
集團(tuán)已經(jīng)在內(nèi)蒙古、青海、寧夏和新疆等地先后建成了多個以 現(xiàn)代煤化工為標(biāo)志的.低碳化、清潔化、循環(huán)型國家級產(chǎn)業(yè)園區(qū)，成功 運營了一大批煤基清潔能源項目。
“打造國際一流清潔能源企業(yè)”是中國 xxxx 可持續(xù)發(fā)展的主旨 和不懈追求。
作為全球領(lǐng)先、中國第一家投入商業(yè)化運營的煤制氣企 業(yè)，中國 xxxx 將繼續(xù)加大在清潔能源領(lǐng)域的投資和科技研發(fā)力度， 遵循“綠色、安全、高效”的發(fā)展模式，構(gòu)建全新的清潔能源全產(chǎn)業(yè) 鏈條，努力成為中國清潔能源領(lǐng)域的領(lǐng)跑者!
20**年1 日下午:，祥隆飛天 新春年會在縣影劇院拉開帷幕， 兄弟公司領(lǐng)導(dǎo)親臨觀看了演出，到場的同事們更是從活動中感受到了濃濃的節(jié)日氛圍。
本次晚會，融合了樂隊、舞蹈、情景快板劇、歌曲、詩朗誦、小品、 相聲、服裝秀等各方面元素，節(jié)目精彩紛呈,高潮迭起，給公司員工 帶來了一場別開生面的視覺盛宴。
整個晚會氣氛活躍，讓員工在欣賞 節(jié)目的同時，收獲一份感動，一份與企業(yè)心心相連的默契。
年會初 總首先宣讀了20xx年度表彰決定，分為優(yōu)秀干部、優(yōu)秀員工、 企業(yè)文化踐行獎及合理化建議參與獎4 個獎項，共人受到表彰。
伴著喧天的鑼鼓，寄托著祝福的舞龍表演及舞蹈《開門紅》拉開了 年會的序幕，整場晚會持續(xù)3 個多小時，貼近公司文化而又精彩的小 品，浪漫優(yōu)美的舞蹈，惟妙惟肖的相聲捧逗，優(yōu)美激昂的詩朗誦，時 而使人捧腹大笑，時而使人陶醉于那深情的歌聲中，時而使人感動默 默流淚，時而又流連于異域舞蹈風(fēng)情之中。
其中在充滿奇思妙想的環(huán) 保時裝秀表演中，廢棄的塑料袋、坩堝袋在設(shè)計者手中，變成模特身 上一件件典雅高貴的晚禮、婚紗，贏得了觀眾陣陣驚嘆;快板情景劇 《放飛我的愛》，真實展現(xiàn)新入職大學(xué)生加盟隆基后的實習(xí)生活，在 表達(dá)自身情愫的同時，大膽采用了快板與情景音樂劇的結(jié)合，觸動眾 人心靈深處。
演員們精彩的表演，觀眾們笑聲迭起，全場氣氛長時 間達(dá)到高潮。
有了明確的主題，取舍材料才有標(biāo)準(zhǔn)，起筆、 過渡、高潮、結(jié)尾才有依據(jù)。
寫人物通訊固然要寫人，就是寫事件通訊、概貌通訊、工作通訊，也不能忘記寫人。
當(dāng)然，寫人 離不開寫事。
離開事例、細(xì)節(jié)、情節(jié)去寫人，勢必寫得空空洞洞。
寫作方法要靈活多樣，除敘述外，可以描寫、 議論，也可以穿插人物對話、自敘和作者的體會、感受，既可以用第 三人稱的報道形式，也可以寫成第一人稱的訪問記、印象記或書信體、 日記體等。
通訊所報道的新聞事實，可以從各個不同的角度去觀察， 去反映，諸如正面、反面、側(cè)面、鳥瞰、平視、仰望、遠(yuǎn)眺、近看、 俯首、細(xì)察 角度不同，印象各異。
若能精心選取最佳角度去寫，往 往能使稿件陡然增添新意，寫得別具一格，引人入勝。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇八
xxx年10月為祖國慶生之后，我們環(huán)保除塵除灰班又將投入每天的檢修作業(yè)中去，現(xiàn)時正是三期灰?guī)觳即龎m器更換周期，吃苦耐勞的檢修工們又將出現(xiàn)在檢修現(xiàn)場，為發(fā)電力系統(tǒng)的正常運行在不停工作著。
三期灰?guī)觳即龎m器擔(dān)負(fù)著為灰?guī)靸?nèi)部氣灰分離與保持內(nèi)部壓力正常。若是布袋除塵器故障，將會導(dǎo)致灰?guī)靸?nèi)部壓力過大、灰?guī)毂倔w破裂、機組被迫停機，以及環(huán)境污染。為避免以上事故發(fā)生，我們對布袋除塵器進(jìn)行定期工作，消除隱患。根據(jù)現(xiàn)場檢查本次檢修工作將更換4個布袋除塵器室的所有布袋以及部分脈沖閥。在更換布袋時，加熱氣化過后的粉塵不斷上涌，使得我們穿上厚厚的連體服，帶著呼吸沉重的防塵口罩?？紤]到現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境、作業(yè)難度以及檢修作業(yè)時間，我們分成兩個小組輪番上陣。
在新布袋的安裝過程中，有一位新入職的檢修工雖然接受過布袋安裝的理論知識，但是還是第一次由老師傅帶領(lǐng)下進(jìn)行實際操作，找不到安裝的技巧，加熱氣化過后的粉塵不斷地向臉部吹來，同時老師傅也在一旁不停的師范，被下一組換下休息時，我們看見師徒兩人還在熱情的交流中，時不時在地上畫簡圖進(jìn)行實地講解?？粗@個畫面，同組的我深深地感受到了我們班組的工作熱情。歷時兩天時間，4個布袋除塵器室的所有布袋以及部分脈沖閥已全部更換完工。對于新入職的成員來說是一次實操，對于我們來說只是一次例行工作。拖著滿是灰塵與汗水的身軀走上回班組的路，背后只留下正常運行的設(shè)備。
4月6-30日，鐵路大秦線將進(jìn)行春季集中檢修，每天上午3-4小時的檢修必然會對正常的鐵路進(jìn)車帶來一定影響。三月份，正常運行的大秦線日均發(fā)運煤炭高達(dá)125萬噸，而檢修開始后，大秦線日發(fā)運量會下降到105萬噸，最高能達(dá)到110萬噸。進(jìn)入x港的煤車將由正常情況下的8000車下降到6700車，日均減少萬噸。
四月份，進(jìn)入一年一度的電廠檢修期，部分沿海電廠利用4、5月份這一用煤淡季，對所轄火電機組進(jìn)行停機檢修，將降低用電負(fù)荷；水電運行增加，也將減少火電壓力，減少耗煤量。但不可忽視的是，今年以來，國民經(jīng)濟(jì)主要指標(biāo)出現(xiàn)積極變化，發(fā)展態(tài)勢繼續(xù)改善。國家宏觀經(jīng)濟(jì)向好、工業(yè)用電復(fù)蘇，沿海電廠日耗明顯高于去年同期，電廠庫存不斷下降，采購積極性高漲。截至4月1日，沿海六大電廠存煤為957萬噸，連續(xù)第17天存煤處于1000萬噸以下水平；目前，沿海電廠日耗為萬噸，繼續(xù)保持65萬噸以上高位；存煤可用天數(shù)為14天，其中，浙能、上電、大唐沿海電廠存煤可用天數(shù)分別為10、10、13天，位于存煤警戒線附近。
臨近大秦線檢修，沿海電廠抓住機遇，在檢修前夕，增派船舶運力趕往北方港口搶運煤炭，以將庫存打到高位。截止4月1日，x港下錨船為50艘，黃驊港下錨船為65艘，均處于高位。各大運煤港口全力接卸鐵路煤車，增加場存，加快運輸效率，全力滿足下游用煤需求。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇九
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公司簡介：浙江松雅電器有限公司，創(chuàng)建于1991年，公司目前擁有金華和溫州兩個生產(chǎn)基地（金華工廠預(yù)計年底搬遷使用），占地面積約5萬平方米。
公司歷經(jīng)近二十年的發(fā)展，憑借雄厚的資金實力和成熟的管理以及先進(jìn)的技術(shù)，規(guī)模不斷擴大，產(chǎn)品種類不斷的增加，已由初建時的單一不銹鋼制品廠發(fā)展到不銹鋼制品、防盜安全門產(chǎn)業(yè)，積累沉淀了較為成熟的精工基礎(chǔ)?，F(xiàn)松雅企業(yè)已經(jīng)完成了戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，定位以“環(huán)保集成灶”的研發(fā)與制造為企業(yè)發(fā)展的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。
公司本著“專業(yè)，專注，用心服務(wù)”的企業(yè)文化和理念，不斷進(jìn)取開拓創(chuàng)新，得到廣大客戶的廣泛支持。
地理位置。
公司所處地理位置優(yōu)越，交通運輸便利，離瑞安市區(qū)12公里，距溫州機場18公里，104國道和甬臺溫、金麗溫公路、溫福鐵路均穿鎮(zhèn)而過。
發(fā)展歷程。
公司董事會在2006年將原來公司更改為現(xiàn)在的浙江松雅電器有限公司，順利轉(zhuǎn)型成為專注于集成環(huán)保灶產(chǎn)品的研發(fā)，生產(chǎn)和銷售，經(jīng)過多年與市場相結(jié)合，研發(fā)出具有本公司產(chǎn)品特色的更適合于于消費者的產(chǎn)品，并于2009年開始銷售于全國市場。
公司規(guī)模。
公司擁有金華和溫州的近5萬平方米的廠房，擁有一支國內(nèi)集成灶，燃?xì)庠畹阮I(lǐng)域頂尖的技術(shù)研究隊伍，并擁有先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備及原材料、主要部件均采用進(jìn)口原材料，半成品，成品均引進(jìn)國外高科技檢測儀，工藝方面引進(jìn)德國先進(jìn)技術(shù)和精湛的加工工藝，具備完全自主的生產(chǎn)能力。公司建立了嚴(yán)格的質(zhì)量體系，并進(jìn)行iso9000內(nèi)控質(zhì)量體系認(rèn)證和3c認(rèn)證，與國際標(biāo)準(zhǔn)全面接軌。
行業(yè)地位。
人才資源：人才管理、人才培養(yǎng)。
為每位員工提供公平的機會和條件，對員工績效做出公正的評價；承認(rèn)和尊重員工的個人利益，努力營造激勵人才成長的文化環(huán)境和“卓越、高效、創(chuàng)新、關(guān)愛”的企業(yè)核心理念。
企業(yè)文化。
1配合協(xié)調(diào)，團(tuán)隊精神。
2、做企業(yè)的主人，彰顯主人翁精神。
3、把每一天的每一件事做到細(xì)微做到延伸。
4、要結(jié)果，就要過程（細(xì)節(jié)決定成?。?。
5、認(rèn)真做事，大度做人；不計得失，顧全大局。
6、敬愛崗，履行職責(zé)；知錯即改，承擔(dān)責(zé)任。
7、服務(wù)客戶，服務(wù)同事；用感恩的心對身邊每一個人。
8、迎接變化，追求創(chuàng)新，不斷實現(xiàn)自我超越。
9、團(tuán)結(jié)友愛，直言有諱，營造松雅各諧環(huán)境。
硬件設(shè)備。
公司擁有數(shù)控折彎機，大型沖床機，大型液壓機，大型磨床，銑床，電器綜合性能測試儀，電磁閥性能檢測儀，脈沖點火器檢測儀，部件氣密性檢測儀，整機氣密性檢測儀，整套配氣裝置，進(jìn)口德國煙氣分析儀，熱值儀等研發(fā)檢測等。
經(jīng)營理念。
使命：打造中國的世界品牌。
目標(biāo)：讓松雅灶具走進(jìn)千家萬戶；走向世界。
價值觀：客戶是衣食父母?？蛻舻睦嬗肋h(yuǎn)放在第一位。
產(chǎn)品介紹：
產(chǎn)品體系。
設(shè)計研發(fā)。
技術(shù)特點。
獨特的方形排風(fēng)口設(shè)計，在櫥柜下方通過，不破壞櫥柜的整體結(jié)構(gòu)，有效的利用櫥柜空間。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十
向奮戰(zhàn)在工作一線的人們致敬??；隨著天氣的逐漸變冷，時間已悄然進(jìn)入了十一月份，隨；本次檢修是150mwccpp機組投產(chǎn)后的第二次大；我們能看到在檢修現(xiàn)場，有這樣一群年輕的身影，他們；在檢修過程當(dāng)中，他們每天都能接受到新的知識來充實；當(dāng)夜幕降臨，當(dāng)皎潔的月光照在回家的路上，同志們的；敷設(shè)燃機主廠房零米動力油箱至過程站電纜；拆cpfm探頭；拆除燃機本體葉片溫度；拆向奮戰(zhàn)在工作一線的人們致敬！
隨著天氣的逐漸變冷，時間已悄然進(jìn)入了十一月份，隨之而來的電力二班每年一次的大修工作正式拉開了帷幕。
本次檢修是150mwccpp機組投產(chǎn)后的第二次大修，計劃檢修時間長達(dá)42天，檢修項目共40余項，其中包括敷設(shè)電纜、儀表的校驗、設(shè)備改造等大項目，電力二班全體員工克服新員工多、檢修項目繁瑣等諸多困難，夜以繼日的奮戰(zhàn)在工作現(xiàn)場。現(xiàn)場環(huán)境較為惡劣，雖已是冬天，工作在最一線的他們也早已是汗流浹背，分分秒秒與時間競爭著來完成當(dāng)天的檢修任務(wù)。
我們能看到在檢修現(xiàn)場，有這樣一群年輕的身影，他們就是剛剛步入工作崗位的新生力量，剛剛接受完三級安全教育的他們，就積極的投入到檢修的氛圍當(dāng)中，剛剛邁出校園的他們盡管還顯得十分青澀，但工作起來卻不含糊，憑借著初生牛犢不怕虎一般的韌勁去接受這些新鮮事物，為此次檢修工作的順利進(jìn)行貢獻(xiàn)出自己的力量。都說人多力量大，我更想說團(tuán)結(jié)才是力量！新員工們在師傅們的`苦心栽培下成長的很快，在檢修過程當(dāng)中，他們每天都能接受到新的知識來充實自己。此次檢修時間長，檢修項目較多，檢修任務(wù)繁重，但是大家從來沒有怨言，都主動加班加點的工作，并放棄了周末休息的時間，與家人團(tuán)聚的時間，來投身到這場沒有硝煙的戰(zhàn)火當(dāng)中！
當(dāng)夜幕降臨，當(dāng)皎潔的月光照在回家的路上，同志們的臉上都露出了欣慰的笑容，那是一種完成了一天的艱巨任務(wù)而頗有成就感的笑容。小角色，大作用，平凡的崗位，亦能做出不平凡的貢獻(xiàn)，向這些最可愛的人們致敬！
要實現(xiàn)安全檢修，在檢修前的工藝處理工作特為重要。檢修前首先要停車，停車過程中的安全技術(shù)必須加以高度重視，停車方案經(jīng)公司、車間技術(shù)人員確定后，我們會嚴(yán)格按照預(yù)定的停車方案停車。停車方案合理與否，既影響安全生產(chǎn)，也會影響檢修作業(yè)能否如期、安全進(jìn)行；而對一合理方案的執(zhí)行程度也會影響檢修的順利。因此我們嚴(yán)格按照操作法、停車方案所確定的停車操作時間、操作步驟、操作方法有組織、有秩序地進(jìn)行安全停車、倒泵、工藝處理，并與上下工序保持密切聯(lián)系，嚴(yán)格按照停車方案所規(guī)定的程序停止設(shè)備的運轉(zhuǎn)。
化工生產(chǎn)的特點決定了設(shè)備檢修作業(yè)具有作業(yè)復(fù)雜，技術(shù)性強，風(fēng)險大的特點，只有在檢修前對裝置進(jìn)行一系列的工藝處理，消除可能存在的各種危險，才能確保檢修作業(yè)的順利進(jìn)行，保證檢修的質(zhì)量，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好條件。
作為供水車間我們深深懂得化工設(shè)備在檢修前進(jìn)行以上工藝處理既可為設(shè)備檢修作業(yè)的順利進(jìn)行提供良好的作業(yè)環(huán)境，又能為確保檢修作業(yè)的安全以及檢修后設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)提供可靠保證，因此我門長期堅持，無有懈怠。
20xx年12月19日我們水合肼廠檢修工作依然在進(jìn)行著，今天的檢修工作主要是：流量計的拆除和清洗、液氨貯罐管道碰管、氯氣管道碰管等檢修工作。
在水合肼廠實習(xí)的男同志們在陳老師帶領(lǐng)下對流量計進(jìn)行拆除和清洗。簡單來說，流量計是用于測量管道內(nèi)流體流量的一種儀表，是工業(yè)生產(chǎn)過程的重要參數(shù)，流量計計量準(zhǔn)確、可靠，是保證企業(yè)生產(chǎn)高效的進(jìn)行，保證最佳經(jīng)濟(jì)效益的最佳手段之一，所以要定期進(jìn)行檢修。在拆除過程中，雖然有時管道內(nèi)還有殘余的液體濺到他們身上，衣服上被擦上了黃油，有些固定螺栓因為長時間與空氣接觸已經(jīng)銹跡斑斑，要卸下來很不容易，他們經(jīng)過不斷嘗試，選用不同的工具，最后一個個都被成功的拆卸。
我們公用工程組的班長們把已經(jīng)吹除置換過的液氨貯罐進(jìn)行碰管，及時聯(lián)系質(zhì)檢人員進(jìn)行取樣分析，確保貯罐內(nèi)的氣體達(dá)到安全動火指標(biāo)，為以后正常開車構(gòu)建安全防線。
在這一天的工作中，我們看到了每一位員工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、不畏艱辛的精神，把工作當(dāng)成自己的樂趣，為自己、為他人提供一個安全的工作環(huán)境。在他們積極地工作氛圍下，也帶動了我們對工作的熱情，讓我們攜手共同為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力量。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十一
1.目的：
為了更好地配合公司的企業(yè)文化宣傳以及更好地增強員工的凝聚力，便于員工及時了解隔膜的生產(chǎn)經(jīng)營狀況和管理情況，也使員工在寫作的同時得到合理的勞動報酬，特制作本規(guī)定。
2.稿件形式：文字、圖片、圖文結(jié)合均可。
3.投稿范圍：反映生產(chǎn)經(jīng)營、管理創(chuàng)新、科研成果、人物通訊、精品。
故事、企業(yè)文化、組織活動的內(nèi)容均可。
4.稿件內(nèi)容：
稿件內(nèi)容不拘一格，新聞報道、人物通訊、詩歌、散文、記敘文、議論文均可。
每工段每季度至少上交一篇人物通訊稿件。
稿件內(nèi)容要真實，展現(xiàn)健康向上的隔膜、部門或員工形象。
稿件內(nèi)容應(yīng)是當(dāng)月發(fā)生的事件或新聞。
非新聞稿件字?jǐn)?shù)最少在500字以上，新聞稿件在300字以上，詩歌至少四行。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十二
注意安全，檢修任務(wù)繁重公司大檢修即將全面展開，為了能夠第一時間反映分公司檢修信息，及時弘揚我分公司在檢修工作中抓安全、抓質(zhì)量、抓進(jìn)度以及文明檢修、頑強拼搏的先進(jìn)個人、先進(jìn)集體和先進(jìn)事跡，為了積極為大檢修鼓勁、加油！并以此促進(jìn)大檢修各項工作的順利進(jìn)行；也為了積極宣揚在分公司各崗位工作中刻苦鉆研、勇于攻關(guān)、創(chuàng)新管理、勇創(chuàng)效益的先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡，全面樹立分公司良好的企業(yè)形象，在公司總部及分公司全面營造積極向上的良好氛圍，分公司特成立大檢修宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
一、領(lǐng)導(dǎo)小組：
總負(fù)責(zé)：李充云。
組長：孫圓。
成員：各班組宣傳員：
劉淑伶（鉗一）王艷（鉗二）蘇慧美（儀一）李欣燕（儀二）。
二、要求：
1、各班組對此次宣傳工作應(yīng)給予高度重視，認(rèn)真做好宣傳工作的組織、發(fā)動、質(zhì)量把關(guān)、稿件收集、投遞等工作，分公司每周將對各班投稿量進(jìn)行統(tǒng)計，發(fā)布和評比，并且將作為分公司各班組年終評優(yōu)的條件之一。
3、時間：2010年9月27日——2010年11月15日。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十三
完美第11屆“百城千店萬人獻(xiàn)血”綿陽站活動隆重舉行 7月21日上午，第十一屆完美百城千店萬人獻(xiàn)血活動——綿陽站，在綿陽市興力達(dá)廣場愛心獻(xiàn)血屋隆重舉行。來自綿陽及周邊城市的100余名完美專營店職工，齊聚愛心獻(xiàn)血屋，以團(tuán)體獻(xiàn)血的形式，捐獻(xiàn)熱血，奉獻(xiàn)愛心，為我市的無償獻(xiàn)血事業(yè)貢獻(xiàn)力量。據(jù)統(tǒng)計，截至中午，就有53人完成獻(xiàn)血，獻(xiàn)血總量達(dá)16400毫升。據(jù)了解，早在2017年，完美公司就被授予我市首個“愛心血庫”稱號，而該公司全國范圍內(nèi)的“百城千店萬人獻(xiàn)血活動”更是已經(jīng)連續(xù)舉辦了11屆，已成為全國該行業(yè)具有標(biāo)志性的公益項目。
近年來，在綿陽市像完美公司一樣的愛心企業(yè)也越來越多地關(guān)注無償獻(xiàn)血事業(yè)，為我市該事業(yè)的發(fā)展注入了強勁的動力。據(jù)統(tǒng)計，僅2017年上半年，全市各企事業(yè)單位共組織開展團(tuán)體獻(xiàn)血活動45場次，3276人參與獻(xiàn)血，獻(xiàn)血總量達(dá)96.6萬余毫升。在這些愛心企事業(yè)單位的帶動下，我市總的獻(xiàn)血數(shù)據(jù)，也是水漲船高。據(jù)統(tǒng)計，今年上半年，全市共有23683人次參與獻(xiàn)血，獻(xiàn)血總量更是超過了798.4萬余毫升，相比去年同期，分別上漲了12%和21%。為保障我市今年夏季的.臨床用血充足供應(yīng)，打下了堅實的基礎(chǔ)。
著有關(guān)獻(xiàn)血的注意事項以及時間安排，而我們的工作人員也很熱情地回答了他們。在進(jìn)行獻(xiàn)血前，工作人員都要求獻(xiàn)血者認(rèn)真地填寫真實的健康信息從而判定是否適合獻(xiàn)血。這是對生命負(fù)責(zé)的高度體現(xiàn)。因為獻(xiàn)血志愿者的熱情參與，原定于11點00結(jié)束的獻(xiàn)血活動推遲到12點00結(jié)束。光我們夏瀆村獻(xiàn)血人員22人獻(xiàn)血量就達(dá)6600cc其中包含成分血600cc，后來獻(xiàn)血志愿者增加了許多，顯然大家都不想錯過這一次獻(xiàn)血活動?；顒拥淖詈笠粋€志愿者是一個女生，她讓我印象深刻。因為那天人很多，她顯然拍了很長的隊，顯得很急躁也許還有要事等著她去完成。獻(xiàn)血中，可能是她血管不明顯，第一次扎針沒扎到。護(hù)士問她還要繼續(xù)獻(xiàn)血嗎，她堅定地點頭說要。站在旁邊的我很感動，倒了杯水給她，鼓勵她。很幸運地，第二次很順利。她拿到獻(xiàn)血證的時候，笑得很開心。我目送著這個可愛的獻(xiàn)血者離開活動現(xiàn)場，那些擁有愛心的志愿者們都是可愛的，可敬的！
讓愛心為生命加油。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十四
往上推軟文城致力于發(fā)展國內(nèi)軟文知名平臺，除了與新浪、騰訊、網(wǎng)易、搜狐、央視等國內(nèi)一線媒體資源建立長期戰(zhàn)略合作外，目前擁有門戶網(wǎng)站，行業(yè)類、地方類等共3000多家媒體資源。往上推軟文城以國內(nèi)最新的傳播方式，龐大的媒體資源，優(yōu)秀的專業(yè)能力為企業(yè)提供形象包裝，新品上市，活動策劃等系統(tǒng)化的營銷戰(zhàn)略方案，為您的產(chǎn)品宣傳構(gòu)建一個最有力的的推廣平臺。為了讓新聞稿的效果好，下面我們來介紹一些技巧：
1、新聞稿發(fā)布的頻率
新聞稿發(fā)布的頻率問題，是大多數(shù)企業(yè)都考慮不清楚的問題，我到底該投放多少篇新聞稿。就筆者小馬識途馬山的經(jīng)驗來看，新聞稿不用特別多，關(guān)鍵要有質(zhì)量，一篇好稿子勝過十篇垃圾稿。一般來說，在日常推廣當(dāng)中，保持一周一篇新聞稿的投放量就可以，遇到新品推廣、促銷推廣、市場活動等事件可增加1-3篇，不多特別多。
2、新聞稿發(fā)布的數(shù)量
新聞稿發(fā)布多少媒體合適？也是企業(yè)品牌推廣經(jīng)理疑惑較多的問題，見其他企業(yè)有的投10家，有的投100家，甚至更多，為什么有這么大的差異呢？其實，新聞稿發(fā)布的頻率和數(shù)量，都是看企業(yè)的推廣需求，品牌日常公關(guān)，一周一篇新聞稿，一篇新聞稿投放10-30家網(wǎng)站都可以，媒體投放的.越多，肯定媒體可見度就越高，預(yù)算充足可以多投放些媒體，10家以以上都是可以的，也有客戶問投放5家行不行，道理上肯定是可以的，但是策劃一篇稿件耗費的精力和財力也不少，小馬識途營銷機構(gòu)建議10家媒體以上，這樣新聞媒體的稿件創(chuàng)意才可以得到充分發(fā)揮。
3、新聞稿發(fā)布的時間
新聞稿發(fā)布的時間點也是一個值得思考的問題，有的行業(yè)人士認(rèn)為新聞稿發(fā)布的時間點都差不多，其實是有一定的技巧可循的。例如，做頻首或者首頁推薦的文章最好在上午推薦上去，因為很多網(wǎng)站都是每天更新，如果是下午快下班的時候推薦上去，明天一上班就撤下來的話，實在是不太劃算??！對于新聞稿發(fā)布的時間點，根據(jù)行業(yè)和目標(biāo)人群的不同也有差異，具體可與筆者在網(wǎng)上溝通，工作企鵝八三一三八二三七，歡迎來詢碰撞觀點。
4、新聞稿發(fā)布的媒體及版塊
曾經(jīng)有些企業(yè)做過了新聞軟文營銷，發(fā)布了不少新聞稿或者叫軟文，但是沒有感覺到什么效果，如果是做了三個月以上沒感覺到效果的話，肯定是執(zhí)行之中存在問題。新聞營銷是信息傳播的源頭是推廣之中首要的推廣方法，推廣效果肯定也是勿容置疑的，如果沒有感覺到效果就在自己推廣的方法上找原因。小馬識途營銷機構(gòu)的顧問，大多是伴隨互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展而成長的一批營銷人才，機構(gòu)本身和一些重要客戶也都通過新聞營銷取得了明顯的成果，所以我們不用懷疑新聞營銷本身的效果。
選擇往上推軟文城為您的軟文進(jìn)行推廣與發(fā)布，往上推將根據(jù)軟文內(nèi)容及產(chǎn)品特色，將軟文以最精準(zhǔn)的方式發(fā)布，高質(zhì)量的軟文就此可產(chǎn)生源源不斷的轉(zhuǎn)換率，讓客戶看到軟文營銷的巨大價值。
新聞營銷最重要的環(huán)節(jié)就是新聞稿發(fā)布，新聞稿寫作我們可以慢慢來，不滿意可以再修改，可是對于發(fā)布這不在我們的控制之內(nèi)，尤其是新手上任，對于如何發(fā)布新聞稿是一頭霧水。在此對新聞稿發(fā)布的渠道及技巧拿出來分享。新聞軟文營銷已經(jīng)發(fā)展了這么多年，市場上也有很多如：往上推軟文城。 找到一家靠譜有實力且有符合自己的公司可以大大的節(jié)省時間人力成本，同時效果可控，定向發(fā)布，精準(zhǔn)展現(xiàn)，助力企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營銷品牌。
首先，舉辦新聞發(fā)布會。對于大型企業(yè)，有重大事件會舉辦新聞發(fā)布會，請行業(yè)及大眾媒體到現(xiàn)場，由企業(yè)方的新聞發(fā)言人對外公開發(fā)布企業(yè)重大消息。這種方式對企業(yè)來講，花費較大，而且是有一定社會知名度的大型企業(yè)才有這樣的號召力和媒體關(guān)注度。
其次，與新聞發(fā)布服務(wù)機構(gòu)合作。企業(yè)與服務(wù)機構(gòu)合作，從企業(yè)角度來講可以省去很多事情，服務(wù)機構(gòu)在新聞傳播服務(wù)方面比較專業(yè)，而且資源和服務(wù)流程都是現(xiàn)成的。服務(wù)機構(gòu)通過挖掘企業(yè)的新聞點，編撰成新聞稿，然后通過其的媒體資源發(fā)布到全國各大媒體。小馬識途就是這樣一家服務(wù)機構(gòu)，還有其他如seo、論壇營銷、博客營銷、微博營銷方面的服務(wù)。
再次，通過企業(yè)自主建立媒體關(guān)系。大型企業(yè)一般都有自己的品牌部或叫市場部或企劃部，團(tuán)隊中有一位媒介經(jīng)理，去搞媒體關(guān)系，如果企業(yè)有重要新聞，通過這些媒體關(guān)系發(fā)布。這種方式的優(yōu)點是比較直接比較快，花費??；缺點是工作難度大，媒體范圍小，發(fā)稿數(shù)量受限制，稿件發(fā)布率低。
最后，在這里給各位介紹一些可以發(fā)布新聞稿的地方。往上推軟文城致力于發(fā)展國內(nèi)軟文知名平臺，除了與新浪、騰訊、網(wǎng)易、搜狐、央視等國內(nèi)一線媒體資源建立長期戰(zhàn)略合作外，目前擁有門戶網(wǎng)站，行業(yè)類、地方類等共3000多家媒體資源。往上推軟文城以國內(nèi)最新的傳播方式，龐大的媒體資源，優(yōu)秀的專業(yè)能力為企業(yè)提供形象包裝，新品上市，活動策劃等系統(tǒng)化的營銷戰(zhàn)略方案，為您的產(chǎn)品宣傳構(gòu)建一個最有力的的推廣平臺。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十五
202x年3月14日，興進(jìn)物業(yè)在所轄小區(qū)興進(jìn)上城、興進(jìn)曦鎮(zhèn)、興進(jìn)嘉園、興進(jìn)中央尊館同時展開興進(jìn)“綠色家園，你我共創(chuàng)”活動，活動內(nèi)容包括教授小業(yè)主植物養(yǎng)護(hù)的知識，小業(yè)主親自動手栽種、認(rèn)養(yǎng)樹木，評選“環(huán)保大使”等。本次活動獲得了小區(qū)業(yè)主們的一致好評，很多的家長希望通過這種植樹活動來提升小業(yè)主的生活知識及生活體驗。
14日下午3點，興進(jìn)上城的幾十名業(yè)主匯集在小區(qū)的水池旁為本次植樹活動做準(zhǔn)備，本次業(yè)主植樹活動是興進(jìn)實業(yè)舉辦的頭一次，意義不言而喻。因此業(yè)主們都十分積極參與，在場的業(yè)主們幾乎都是全家上陣。老老少少的好不熱鬧。小朋友們對植樹工具相當(dāng)好奇，研究一番之后也明白了使用方法，在興進(jìn)物業(yè)工作人員的講解跟帶領(lǐng)下，業(yè)主們找到適合的種植區(qū)，開始挖坑刨土，在保安大哥和保潔大姐們的幫助下，種下了認(rèn)領(lǐng)的并將屬于自己的樹苗。
在業(yè)主們種下幼苗后，小業(yè)主將由興進(jìn)物業(yè)制作的專屬名牌掛在小樹上，代表他們領(lǐng)養(yǎng)了這棵小樹，以后會好好照顧這棵幼苗，未來小樹將與自己共同成長，許多小朋友都小心翼翼的種上自己認(rèn)領(lǐng)的樹苗、澆水、施肥，想象著未來長得郁郁蔥蔥枝繁葉茂。
小孩的媽媽說：“讓小孩參與到小區(qū)植樹的活動中來，是很有意義的事情，現(xiàn)在都是獨生子女多，小孩不懂照顧人，領(lǐng)養(yǎng)了小樹不僅可以增強他的責(zé)任感，還可以培養(yǎng)他的環(huán)保意識。跟小樹一起成長以后年紀(jì)大點懂事了會收獲很多感悟”另一位業(yè)主粟女士則笑著說：“我一知道興進(jìn)物業(yè)為小區(qū)業(yè)主們舉辦植樹活動，就馬上報名參加了，上城的綠化本來就很好，而植樹進(jìn)一步美化了上城的環(huán)境，我的小孩還說以后可以天天來看看屬于他的小樹。興進(jìn)的活動很多，不管哪個小區(qū)，只有一有空我們就會參加，”上城業(yè)委會主任沙瓊燕在完成自己樹木的種植后，接受了記者的采訪，沙主任說到：“興進(jìn)物業(yè)，逢年過節(jié)都會組織業(yè)主開展社區(qū)文化活動，今天的植樹節(jié)活動又特別有意義，讓業(yè)主親自種植樹木，不僅為小區(qū)環(huán)境添加一份綠色，而且還讓業(yè)主尤其是小業(yè)主體驗到種樹的幸苦，鍛煉小業(yè)主的身體，增強小業(yè)主愛護(hù)樹木的情懷”。記者隨機采訪了一對夫妻業(yè)主，業(yè)主表示：“小朋友很喜歡參加興進(jìn)組織的活動，非常有趣，也非常有意義，而且聽說此次活動興進(jìn)公司還調(diào)撥了專項費用，看著今天種植的櫻花樹、茶花、三角梅、黃素梅等，感謝興進(jìn)為我們的關(guān)心和照顧，感謝興進(jìn)為我們組織的這些活動?！鄙嘲⒁淘谠谂d進(jìn)上城已經(jīng)居住了七八年，是老業(yè)主了，原先是在上海生活，覺得桂林環(huán)境更佳，所以搬遷來桂林，一眼就看中了興進(jìn)上城中央樓王，所以成為了上城的第一批業(yè)主。阿姨十分健談，身體也很硬朗，興進(jìn)物業(yè)舉辦的活動她只要有機會都會參加，她覺得很開心也很欣慰，因為興進(jìn)物業(yè)每年都會組織有趣又有意義的活動豐富業(yè)主們的業(yè)余生活。
興進(jìn)物業(yè)副總經(jīng)理馮總接受記者采訪時說到：“作為一個桂林本土房產(chǎn)品牌，興進(jìn)致力于打造一個桂林專業(yè)、品質(zhì)、創(chuàng)新的房產(chǎn)。興進(jìn)物業(yè)力爭盡全力為所有興進(jìn)業(yè)主提供專業(yè)、規(guī)范、個性化的高標(biāo)準(zhǔn)物業(yè)服務(wù)，為業(yè)主營造安全、舒適、便捷，衛(wèi)生的居住環(huán)境。此次植樹節(jié)活動，我們以“綠色家園，你我共創(chuàng)”為主旨，與業(yè)主攜手打造一個綠色新家園。為此，興進(jìn)實業(yè)及興進(jìn)物業(yè)共同調(diào)撥了十萬元專項費用，提升物業(yè)所有小區(qū)內(nèi)的綠化品質(zhì)，而這僅僅只是20xx年興進(jìn)的一個開始。20xx年，興進(jìn)物業(yè)的品質(zhì)提升將著力于基礎(chǔ)硬件、軟性服務(wù)、增加更多個性化服務(wù)模式等多個方面，實實在在的為業(yè)主考慮、為業(yè)主服務(wù)，從業(yè)主的角度出發(fā)，以超高的服務(wù)質(zhì)量得到業(yè)主更多的肯定和支持?！皩Ｗ⑵焚|(zhì)，用心服務(wù)”是我們興進(jìn)物業(yè)的服務(wù)理念，我們將用“專注”和“用心”來換業(yè)主一個滿意的微笑。全心全意為業(yè)主服務(wù)，絕不將業(yè)主提出的問題變成“隔夜飯”，這就是我們興進(jìn)物業(yè)工作的態(tài)度，這就是興進(jìn)物業(yè)工作的速度，這就是興進(jìn)物業(yè)服務(wù)的質(zhì)量。
植樹活動結(jié)束后，興進(jìn)物業(yè)為小區(qū)推選出來的.業(yè)主李女士頒發(fā)了“環(huán)保大使”證書，興進(jìn)物業(yè)歡迎“環(huán)保大使”監(jiān)督他們的環(huán)境衛(wèi)生工作。興進(jìn)物業(yè)副總經(jīng)理馮國順介紹，今年興進(jìn)物業(yè)的服務(wù)將全面升級，其中一項就是建立專項資金，在未來將不斷提升完善興進(jìn)實業(yè)旗下老小區(qū)的品質(zhì)，此次植樹活動就由專項資金支出。
馮國順副總經(jīng)理說，一個有責(zé)任有良心的開發(fā)商不應(yīng)該只是賣房，更要經(jīng)營管理好小區(qū)，為業(yè)主們創(chuàng)造美好生活，建造有品質(zhì)的房，創(chuàng)造有品質(zhì)的小區(qū)生活，這是興進(jìn)實業(yè)和興進(jìn)物業(yè)的不懈追求的目標(biāo)。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十六
終點之美屬于優(yōu)勝者，而起點之美屬于每個人。
賽場上，沒有你的身影，
領(lǐng)獎單上，尋不到你的名字，
大會工作人員，
默默無聞地，
把辛勤和汗水灑在賽場內(nèi)外，
有了你們幕后的付出，
才擁有了賽場的掌聲，
我要高聲贊美你——。
大會工作人員。
耳邊，是同學(xué)的吶喊，
眼前，是期待的雙眼，
手中，是希望的傳遞，
前方，是勝利的彼岸，
加油啊，接力運動員。
助跑，跳躍，
一個個新的高度橫在眼前，勝利與失敗的考驗，
就在面前。
你，跳高運動員，
總以失敗而結(jié)束，
卻無法擊敗啊，
勇敢的跳高運動員。
頭頂炎炎烈日，
腳踏銀色跑道，
敢與風(fēng)追逐，
敢和云賽跑。
啊，長跑運動員，
你們是時代的驕傲，
毅力和退縮的較量中，
名次、榮譽都微不足道，
感動于你們的精神，
永不放棄最可倡導(dǎo)。
以飛翔的姿勢，
完成一次超躍，
力與美在空中定格成優(yōu)美的弧線，超越自我的同時，
把歡慶的目光和贊嘆，
又提高到了一個新的高度。
一道優(yōu)美的弧線劃過眼前，我不禁浮想聯(lián)翩，
這精彩的弧線啊，
凝結(jié)著多少辛勤的汗水，
寄托著多少熱切的期盼，
它是這般自然，又是如此完美，
沒有什么缺憾，只會留下一片美的體驗，我要永遠(yuǎn)將你留下，
讓我的心中印上一條弧線。
漫漫長路，你愿一人支撐，忍受著孤獨與寂寞，
承受著體力與精神的壓迫，只任汗水溶于淚水，
可腳步并不停歇，
好樣的，縱然得不了桂冠，
可堅持的你，定會贏得最后的掌聲。
集體的利益高于一切，
為了這個榮譽，
完成一次速度的合作，
將贊美和榮譽，
以接力棒的形式，
傳遞下去，
迅速傳遞下去。
迎接你的，是三千米跑道，
等待你的，是漫漫征途，
勇敢地沖吧，勇士們，
不要畏懼對手的強大，
你的對手只有自己，
勇敢的沖吧。
三千米算不得什么。
付出的汗水就要得到回報，勝利的淚水就要順頰而下，春風(fēng)為你喝彩，
陽光為你慶功，
掌聲就要為你響起。
但也是一種較量，一種信心與耐力的較量一種精神與體力的較量，
讓我們共同贊美你吧，偉大的運動會！
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十七
別樣的風(fēng)采，高昂的斗志，下面是企業(yè)運動會加油稿件，歡迎參考閱讀！
向前沖吧。
把所有的希望。
都灑在這幾十米的跑道上。
加足油吧。
把所有的汗水。
都融在這十幾米的坑道中吧。
一二三跳！
一陣有力的助跑后。
你騰空躍起。
頓時——。
你舒展開矯健的羽翼。
然后——。
就會有個屬于你的距離。
無論遠(yuǎn)近。
都是青春的`風(fēng)采。
無論勝負(fù)。
都是動人的旋律。
你縱身一躍。
留下一條美麗的彩虹。
那七彩的色澤。
就是你燦爛的笑容。
那是一條完美的拋物線。
那均勻的尺度。
盡在你的把握之中。
或許，那是一條盤旋的dna。
生命存在的意義。
被你細(xì)細(xì)描述。
助跑、踏條、騰空、落地。
一條美麗的弧線。
一個輕捷的身影。
從眼前掠過。
踏在沙坑。
走向勝利！
竹竿慢慢地往上抬高，運動員一次又一次地越過了。竹竿每抬高一次，運動員付出的汗水就要多一分，是的，人生路上，哪有平坦的道路，你想多一分成功，你就得多復(fù)出一份汗水。
企業(yè)內(nèi)部新聞稿件篇十八
公司進(jìn)行員工的內(nèi)部培訓(xùn)，那么這次培訓(xùn)主要講了些什么呢？培訓(xùn)的新聞稿該怎么寫呢？下面本站小編給大家介紹關(guān)于企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)的新聞稿范文的相關(guān)資料，希望對您有所幫助。
20xx年2月22日，由公司組織的內(nèi)訓(xùn)師管理培訓(xùn)在諾亞人力資源公司順利開展，這是公司自成立以來首次建立起屬于自己的培訓(xùn)師團(tuán)隊。
此次內(nèi)訓(xùn)師隊伍涉及到很多方面，公司各個層級員工的培訓(xùn)需求都將得到滿足。
為了更好的提高企業(yè)整體管理水平，滿足企業(yè)戰(zhàn)略需要，提升員工能力，營造全員學(xué)習(xí)的氛圍，公司組建了自己的內(nèi)訓(xùn)師隊伍。
希望通過自己人培訓(xùn)自己人的思路，有針對性的進(jìn)行知識技能的傳授。
此次的內(nèi)訓(xùn)師隊伍，是對員工自己報名或內(nèi)部推薦的方式進(jìn)行選拔，然后統(tǒng)一進(jìn)行培訓(xùn)!培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括授課技巧、講課思路、如何調(diào)動課堂氣氛，做好與學(xué)員的溝通等。
內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)做為公司培訓(xùn)項目的一種，是企業(yè)最有價值的投資，同時它還是一種雙贏的投資。
即培訓(xùn)不僅提高了增加企業(yè)產(chǎn)出的效率和價值使企業(yè)受益，而且增強內(nèi)訓(xùn)師本人和學(xué)員的整體素質(zhì)和能力，使廣大員工受益。
所以說，培訓(xùn)是企業(yè)送給員工的最佳禮物。
為導(dǎo)入卓越績效管理模式，系統(tǒng)的提升企業(yè)的經(jīng)營質(zhì)量，加深員工對《卓越績效評價準(zhǔn)則》國家標(biāo)準(zhǔn)的理解和認(rèn)識，20xx年3月6日，水泥集團(tuán)開展了關(guān)于《卓越績效與質(zhì)量獎》的專題培訓(xùn)，來自水泥集團(tuán)本部所有員工及各子公司領(lǐng)導(dǎo)共計122人參加了本次培訓(xùn)。管理科學(xué)與工程博士，北京信息科技大學(xué)工業(yè)工程領(lǐng)域工程碩士指導(dǎo)教師老師出席并授課。
會中，老師通過豐富的案例和淺顯易懂的表達(dá)向大家講授了卓越績效與質(zhì)量獎的產(chǎn)生、意義以及如何申報質(zhì)量獎，解析了如何突破企業(yè)發(fā)展瓶頸，讓與會人員了解了一種新的組織績效管理辦法。同時，徐老師通過企業(yè)九項核心價值觀揭示了企業(yè)在生存發(fā)展時所要面對的各種問題及解決方法，使得大家對于企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展更具信心。
課程結(jié)束后水泥集團(tuán)為每位參會人員發(fā)放了《正能量》書籍，希望每位學(xué)員能夠保持和傳遞正能量。學(xué)員們紛紛表示：“此次培訓(xùn)讓我們收獲頗多，希望多組織類似培訓(xùn)，讓我們能夠及時的接收更多先進(jìn)管理思想。
強化管理意識，營造團(tuán)隊精神1月11日，由甘肅三建集團(tuán)第一工程公司、第七工程公司、市政公司聯(lián)合舉辦的管理培訓(xùn)班在人民飯店二樓會議室隆重開班。
這次培訓(xùn)是為了進(jìn)一步強化各級人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知，提高管理效率，強化團(tuán)隊建設(shè)，為公司的發(fā)展壯大奠定良好基礎(chǔ)。
培訓(xùn)主講老師為蘭州卓遠(yuǎn)管理咨詢有限責(zé)任公司的張建萍老師和陸教授。
開班儀式由第一工程公司副經(jīng)理李志斌主持，公司經(jīng)理曾世雄出席并致歡迎辭。
本次培訓(xùn)班得到公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，公司各部門和職工也給予了大力支持。
此次培訓(xùn)班共計100余人參加，公司領(lǐng)導(dǎo)還從百忙中抽出時間全程參加了培訓(xùn)。
授課過程中，大家專心聽講，認(rèn)真做筆記。
根據(jù)主辦方介紹，本次培訓(xùn)兩位主講老師授課經(jīng)驗豐富。
課程講解過程中張老師、陸教授理論聯(lián)系實際，講課生動有趣，課堂氣氛十分活躍。
張老師對企業(yè)管理架構(gòu)與管理實務(wù)、執(zhí)行力做了獨到講解，陸教授對建設(shè)卓越團(tuán)隊做了獨到講解，同時重點強調(diào)了強化團(tuán)隊建設(shè)是強化各級管理人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知關(guān)鍵所在，使學(xué)員們抓住了此次培訓(xùn)的精髓。
講課過程中兩位老師還分別與大家探討了關(guān)于企業(yè)管理和貫標(biāo)方面的問題，使大家受益匪淺。
1月12日，培訓(xùn)順利結(jié)束，學(xué)員們一致反映良好，并希望多舉辦一些類似的培訓(xùn)。
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