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ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇一
xxx市xx縣xx中學(xué)802班團支部是校團委領(lǐng)導(dǎo)下的基層共青團組織，該支部共有6名團員。在過去的一年中，該團支部在學(xué)校團委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，學(xué)習(xí)團的章程和團的基本知識，不斷加強自身建設(shè)，帶領(lǐng)全體團員勤奮學(xué)習(xí)，積極工作，大膽創(chuàng)新，發(fā)揮先進(jìn)青年的表率作用，在各方面都取得了較顯著的成績。
一年來我們的學(xué)習(xí)和工作匯報如下:。
在日常學(xué)習(xí)和工作中，我們還通過組織主題班會、演講、出黑板報等形式利用班會課和其它時間，經(jīng)常性地在團員和全體學(xué)生中開展理想、道德、紀(jì)律、法制、學(xué)習(xí)、勞動、衛(wèi)生、健康與環(huán)保等教育，尤其是紀(jì)律、學(xué)習(xí)教育常抓不懈。通過抓思想品德教育，班級面貌一天天朝著更好的方向轉(zhuǎn)變，一個奮發(fā)向上、朝氣蓬勃、團結(jié)友愛、充滿凝聚力和號召力的班級集體已經(jīng)形成。
七年級新學(xué)期入學(xué)第一個月，都是同一個老師，我班數(shù)學(xué)、英語兩科測驗成績比同年級其它班均分低十幾分，經(jīng)過老師和同學(xué)們的共同努力，期末考試與同年級其它班相比，均分也僅有2-3分之差。全校第二、第五、第七名同學(xué)是我班同學(xué)。
七年級第二個學(xué)期，班上有六名同學(xué)光榮地加入共青團，在學(xué)校團委的領(lǐng)導(dǎo)下，班級成立了團支部。在團干部的帶領(lǐng)下，班級學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生等各項工作均走在全校前列。班級室內(nèi)清潔、課桌整齊，又有三名同學(xué)進(jìn)入全校前十名，張潔同學(xué)依然位居全年級第二。期末考試各科均分與同年級其它班持平。
八年級上學(xué)期，團支部六名團員繼續(xù)發(fā)揮先鋒模范作用，帶領(lǐng)全班62名同學(xué)，頑強拼搏，努力奮進(jìn)，尊師守紀(jì)，勇于爭先。班級班容整齊，期末考試又取得較好成績，均分總分位于全年級第二，有5名同學(xué)進(jìn)入全校前十名。學(xué)習(xí)成績又上了一個新臺階。更令人高興的是，班級有24名同學(xué)向團支部遞交了入團申請書。
在團支部帶領(lǐng)下，我們班課外活動豐富多彩，班級設(shè)有圖書角，有優(yōu)秀圖書100余冊。在課余時間，同學(xué)們有課外書讀，盡情地吸收著知識的營養(yǎng)。通過讀課外書，同學(xué)們開拓了眼界，開發(fā)了智力，提高了寫作的能力，獲得了學(xué)習(xí)的動力，潛移默化地受到書中先進(jìn)人物的影響，思想感情受到熏陶，思想境界和精神面貌也在發(fā)生著變化。
在學(xué)校團委和團支部組織下，課余時間，同學(xué)們打籃球、乒乓球、羽毛球、踢足球、跳繩、踢毽子，班級之間開展球賽、拔河比賽等等，同學(xué)們充滿著青春的活力，洋溢著青春的風(fēng)采，享受著生命的快樂和幸福。
我們的班訓(xùn)是“真誠、善良、好學(xué)、助人、爭先”，我們的辦班理念是“品德第一，學(xué)習(xí)第二;成人第一，成才第二:成才先成人”。在這種理念感召下，我們班同學(xué)把做人放在第一位，樂于助人，富有愛心。去年下半年，我縣查灣中學(xué)八年級學(xué)生楊健同學(xué)患有白血病，學(xué)校團委組織獻(xiàn)愛心活動。我班團支部立即響應(yīng)，積極組織，僅一天時間，全班就捐款300余元。其中陳嫣蓉、張潔各捐款30元，畢佳俊捐20元，其他同學(xué)你5元，我3元，他2元，有的1元，紛紛獻(xiàn)上自己的一點愛心。更讓人感動的是，胡軍、孫云、夏晨晨、朱先榮四位同學(xué)自己沒帶錢卻向他人借錢捐款,每人各捐了5元。
我們班同學(xué)熱愛勞動。除搞好班級和室外責(zé)任區(qū)衛(wèi)生外，我們班團支部還多次受命于學(xué)校團委，承擔(dān)打掃階梯教室(學(xué)校大會議室)任務(wù)，6名團員自然積極參加。每次打掃階梯教室，班級不指定學(xué)生參加，團支部則要求學(xué)生自愿參加。于是班里同學(xué)都是搶著、爭著去。經(jīng)過老師再三勸說，最后確定大家輪流去打掃。
在我們班級還提出一句口號，就是:“自己的事自己干，家里的事幫著干，大家的事?lián)屩?。”于是，在我們這個班，好人好事層出不窮，做好事蔚然成風(fēng)。在學(xué)校，同學(xué)之間互幫互學(xué)，同學(xué)生病搶著送醫(yī)院;在家里，幫助父母洗碗、拖地、整理房間，甚至干農(nóng)活，幫爺爺奶奶捶背、打水，做力所能及的家務(wù);在社會上，看到撿破爛的老人推車上坡推不動，幫助老人推車，下雨天幫助鄰里收衣服，今年雪災(zāi)，加入清掃地面積雪的隊伍，春天來了，參加義務(wù)植樹活動，等等，到處都有我們班級同學(xué)做好事的身影。
當(dāng)然，我們都年少，在我們的身上，還有許多缺點和不足;在我們的班級里，還有許多令人不滿意的地方，我們?nèi)?2名同學(xué)愿在學(xué)校團委和班級團支部的領(lǐng)導(dǎo)下，努力克服自身弱點，學(xué)先進(jìn)，趕先進(jìn)，向著美好的明天奮進(jìn)，多為人民做貢獻(xiàn)。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇二
各班、渡、股室：
二00五年，我段公路管護工作在縣委、縣政府及市縣交通局和市公路處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以公路養(yǎng)護為中心，以規(guī)范化管理為手段，以“養(yǎng)好路、育好人、塑好公路形象，確保道路安全暢通”為宗旨，扎實工作，圓滿地完成了各項工作任務(wù)。全段平均好路率達(dá)71％，綜合值75，其中:省道好路率95.7％、綜合值78.8；縣道好路率68.4％、綜合值70.2。全段平均出工率達(dá)96％，出勤率達(dá)100％，綜合工效100.3％。歸納起來，我們主要做了以下幾方面工作：
一、強化公路全面管護，確保道路安全暢通。
（一）、強化日常養(yǎng)護，大力改善路況。
我段以公路日常養(yǎng)護作為工作重點，以強化養(yǎng)護目標(biāo)責(zé)任制管理為手段，狠抓全面養(yǎng)護，使路容、路況有了新的改觀。針對公路基礎(chǔ)差、抗災(zāi)能力弱、危橋、險道路段多的實際情況，堅持以“立路為民，服務(wù)社會”為工作目標(biāo)，著力在改善路容路貌，提高路況質(zhì)量上下功夫。
通過簽訂養(yǎng)護目標(biāo)管理責(zé)任書，下達(dá)指令性生產(chǎn)任務(wù)，進(jìn)一步加強了對養(yǎng)護生產(chǎn)的宏觀指導(dǎo)。建立相應(yīng)的激勵約束機制，加大檢查、監(jiān)督力度，有效地促進(jìn)了養(yǎng)護生產(chǎn)積極性的提高；嚴(yán)格堅持養(yǎng)路“十六字方針”，促進(jìn)了養(yǎng)護質(zhì)量的提高，落實養(yǎng)護工作重點，使公路病害得到了及時有效地處治；建立了汛期養(yǎng)護應(yīng)急機制，汛期間，我段公路水毀嚴(yán)重，但我們不等本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊不靠，迅速搶修，及時恢復(fù)了路基塌坍，及時清除了邊坡坍方，從而確保了公路暢通和良好路況，促使全年路況穩(wěn)步提高，完成了市、縣下達(dá)的養(yǎng)護指標(biāo)。
（二）、強化質(zhì)量意識，嚴(yán)格工程監(jiān)管，工程建設(shè)上臺階。
今年我段實施了對華封、烈面道班房的危房改造，承擔(dān)了省道304線的大中修工程b2合同段6公里的施工、紅星水庫3公里油路鋪筑、走馬至建設(shè)7公里的爛路整治任務(wù)。
盡管今年的施工任務(wù)相對繁重，但我們在確保大中修工程進(jìn)度的同時，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，做到三個堅持：一是堅持工程材料的規(guī)范化。在材料選擇上，選用優(yōu)質(zhì)礦料，保證材料強度滿足規(guī)范要求，嚴(yán)格控制材料的規(guī)格和級配，堅決杜絕不合格的材料上路，從而在源頭上保證了施工質(zhì)量；二是堅持施工手段科學(xué)化。嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān)，廣泛發(fā)動職工積極參與，職工自籌資金30余萬元投入到工程建設(shè)之中，大力支持了工程建設(shè)，為保質(zhì)保量完成任務(wù)，奠定了基礎(chǔ)，加強對工程經(jīng)費的控制，保證了經(jīng)費不超支；三是堅持舊路挖補處治徹底化。由于今年雨水偏多，所有大修路段均出現(xiàn)了大面積的沉陷翻漿，針對這一實際，我們把舊路病害處治作為首要環(huán)節(jié)來抓，有的坑槽反復(fù)修補達(dá)兩三次，直到處治好為止。同時，加強對施工環(huán)節(jié)的技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo)，達(dá)到要求后才能進(jìn)入下一道工序，從而促進(jìn)了路基基層質(zhì)量的提高。通過檢查，今年大修工程合格率100%，優(yōu)良率達(dá)85%，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的好評，較去年相比上了一個新臺階。
（三）、強力推進(jìn)“安保工程”的實施，及時消除安全隱患。
今年，根據(jù)市、縣的統(tǒng)一安排，我段對轄區(qū)內(nèi)橋梁進(jìn)行了一次全面調(diào)查，全面摸清橋梁使用情況。同時結(jié)合調(diào)查，對橋梁養(yǎng)護工作進(jìn)行了一次全面檢查，從而使我段在橋梁養(yǎng)護管理上建立了道班巡查制度。在此基礎(chǔ)上，加強了危橋?qū)嵉乇O(jiān)控的力度，進(jìn)一步加大危險路段的整治。針對多處重大安全隱患，逐一進(jìn)行排查，除國道212改造工程外，對沿三路、萬中路、樂中路、烈蓬路等其他7條路段按要求完善了交通安全設(shè)施，新修擋土墻8處238m3，安裝標(biāo)志標(biāo)牌54塊。安裝警示樁2700余根，修建鋼筋混疑土防撞墻40余米/2處，為行車安全提供了保障。
（四）加強行道樹管護，努力提高道路綠化質(zhì)量。
年初，為進(jìn)一步加強道路綠化工作，我段充分發(fā)揮苗木資源優(yōu)勢，積極向上級主管部門爭取支持，加大了植樹綠化道路的力度。在栽植過程中，樹立生態(tài)環(huán)保理念，全年完成沿三路、沿樂路的行道樹植栽工作，共計栽植杜英、重陽木等優(yōu)質(zhì)樹種30000余株。與此同時，加強對行道樹的管護工作，及時對烈蓬路、沿樂路、沿興路的行道樹進(jìn)行春、冬兩季的病蟲害防治。既美化了公路環(huán)境，又提高了道路綠化質(zhì)量。
二、狠抓黨建工作，努力塑造行業(yè)文明形象。
我段始終堅持以學(xué)習(xí)為先導(dǎo)，著力加強職工隊伍建設(shè)。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，緊密結(jié)合公路事業(yè)發(fā)展的奮斗目標(biāo)，在黨員干部中組織了“艱苦奮斗、敬業(yè)愛崗、興路富工、服務(wù)社會”的行業(yè)精神教育活動，使廣大干部職工在思想上牢記“兩個務(wù)必”，工作上踐行“三個代表”。以建立一支高素質(zhì)的干部職工隊伍為重點，大力推進(jìn)精神文明建設(shè)。充分調(diào)動廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，倡導(dǎo)“以人為本、以車為本”的服務(wù)理念，積極廣泛開展形式多樣的文明創(chuàng)建活動，努力提升公路部門的文明程度，精神文明建設(shè)取得顯著的成績。
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，務(wù)求實效。
領(lǐng)導(dǎo)重視是精神文明建設(shè)質(zhì)量的重要保證。為使精神文明建設(shè)進(jìn)一步縱深發(fā)展，我段成立了精神文明領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)主抓全段精神文明建設(shè)工作。將目標(biāo)任務(wù)層層分解，落實到班組、個人，進(jìn)行獎懲兌現(xiàn)，有效地促進(jìn)了精神文明建設(shè)的健康發(fā)展；與此同時，以廉政建設(shè)為手段，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，出臺了廉政建設(shè)十項準(zhǔn)則，段支部和行政主要負(fù)責(zé)人公開廉政承諾。繼續(xù)強化對資金的監(jiān)控和物資購銷過程中的把關(guān)，有效地遏制了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，保障了各項工作的順利進(jìn)行，通過完善廉政建設(shè)規(guī)章制度，加強監(jiān)督力度，杜絕了違法違紀(jì)案件的發(fā)生；在領(lǐng)導(dǎo)班子中，開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動，提高了班子的凝聚力，從而營造了一個團結(jié)、務(wù)實的，具有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)班子；加強黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)定，使全體干部職工實現(xiàn)自我教育，自我提高，并通過召開民主生活會的形式，充分展開批評與自我批評，自覺地對照檢查，找差距、添措施，進(jìn)一步規(guī)范了工作方法，提高了工作效率，有效地促進(jìn)了精神文明建設(shè)工作，取得了實效。
（二）以“先教”活動為契機，強化政治思想教育，提高職工的素質(zhì)。
年初，根據(jù)縣委安排，我段作為全縣第一批單位，在全段范圍內(nèi)開展實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。按照縣委統(tǒng)一部署，我段加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，按照精心組織、務(wù)求實效的原則，遵照“三個代表”重要思想，加強對職工的政治思想教本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊育，著手在提高人的素質(zhì)上下功夫，建立和健全了行之有效的學(xué)習(xí)制度。通過三個階段的學(xué)習(xí)和教育，使職工思想道德修養(yǎng)得到提高，使職工認(rèn)清形勢，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強工作責(zé)任心，埋頭苦干，務(wù)實創(chuàng)新，不斷提高辦事效率和工作質(zhì)量。增強了職工的主人翁責(zé)任感，充分調(diào)動了廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。活動期間，全段將培養(yǎng)的6名入黨積極分子吸收為中共預(yù)備黨員，1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為中共正式黨員，壯大了黨組織。圓滿完成了“先教”活動的各項任務(wù)。在職工中廣泛宣傳“艱苦奮斗、敬業(yè)愛崗、興路富工、服務(wù)社會”的行業(yè)精神，在全段范圍內(nèi)開展“內(nèi)強管理，外塑形象”的討論活動，以“先教”活動為載體，結(jié)合單位實際情況確立了文明創(chuàng)建目標(biāo)，在全段廣泛掀起了內(nèi)學(xué)陳德華，外學(xué)許振超的爭先創(chuàng)優(yōu)活動熱潮，把行業(yè)精神的內(nèi)涵與樹先進(jìn)、學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)有機地結(jié)合起來，充分發(fā)揮榜樣的帶頭作用，努力提高了職工的素質(zhì)。
（三）、振奮職工精神，重塑行業(yè)文明形象。
為振奮職工精神，重塑公路養(yǎng)護形象，我段采取了一系列措施：強化管理，建章立制，使段機關(guān)由管理型逐步向服務(wù)型轉(zhuǎn)變；積極向縣委、縣府及主管局匯報，爭取上級領(lǐng)導(dǎo)對我段養(yǎng)護工作的理解和支持，解決了我段“三金”及養(yǎng)護材料款等問題；嚴(yán)格財務(wù)制度，合理安排資金，確保職工工資發(fā)放及重點工程項目實施，同時積極對外拓展第三產(chǎn)業(yè)，開發(fā)有限的養(yǎng)護資源，加強苗圃、機械的經(jīng)營管理，對外創(chuàng)收，以彌補養(yǎng)護經(jīng)費的不足；全體干管人員充分發(fā)揚養(yǎng)護職工不怕苦、不怕累的精神，立足自身、不等不靠，克服重重困難，加快施工進(jìn)度，搞好形象工程的建設(shè)；自辦了《公路管護簡報》、《安全簡報》、《巡查通報》等內(nèi)部刊物，并制定了激勵措施，積極鼓勵職工投稿，報道和宣傳養(yǎng)護戰(zhàn)線的先進(jìn)事跡和先進(jìn)經(jīng)驗，以擴大行業(yè)宣傳力度。。
三、增強開拓創(chuàng)新意識，積極穩(wěn)妥推進(jìn)養(yǎng)護體制改革。
2005年11月，按照縣委統(tǒng)一部署，我段堅持以“平穩(wěn)有序、高效科學(xué)的原則，在全段范圍進(jìn)行了以競爭上崗、雙向選擇為方式的人事制度改革，取得了較好的效果，這種方式得到了領(lǐng)導(dǎo)的好評。
（一）、廣泛深入的宣傳動員，為改革奠定基礎(chǔ)。
根據(jù)縣委的總體要求，結(jié)合我段的'實際，針對部分職工對改革在意識觀念上存在的問題，作了大量深入細(xì)致的工作。多次召開了段務(wù)會，職工代表大會進(jìn)行專題研究，反復(fù)進(jìn)行宣傳發(fā)動，使廣大職工認(rèn)識到改革的重要性、必要性，真正懂得改革是形勢發(fā)展的需要，是解決現(xiàn)實矛盾的需要。使職工們認(rèn)識上得到了提高，觀念上得到了的轉(zhuǎn)變，為此次人事制度改革奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
（二）、制定實施方案，穩(wěn)妥推進(jìn)改革。
根據(jù)改革精神，結(jié)合我段實際情況，通過調(diào)查研究，分析論證，我們制訂出符合我段實情的實施方案。
1、堅持因事設(shè)崗，建立競聘上崗，優(yōu)化組合的用人用工機制，段機關(guān)實行定編、定崗、定責(zé)的“三定”原則。股室負(fù)責(zé)人和機關(guān)管理、工勤人員全部實行競聘上崗，擇優(yōu)聘用，各基層養(yǎng)護站生產(chǎn)崗位人員，實行雙向選擇，優(yōu)化組合。
2、堅持規(guī)范操作，平穩(wěn)過渡原則，建立健全配套政策及相關(guān)制度。如自謀職業(yè)、離崗待退等職工分流處理辦法、充分考慮改革過程中可能出現(xiàn)的各種情況，制訂一系列配套的管理制度，規(guī)范運作，確保改革的順利進(jìn)行。
（三）、實施公開競聘，為改革提供保障。
在統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變觀念的基礎(chǔ)上，根據(jù)縣委改革方案要求，各股室負(fù)責(zé)人、機關(guān)管理、工勤人員實行競聘上崗，養(yǎng)護站員工實行優(yōu)化組合、雙向選擇。在整個改革過程中，我們所有的程序都是透明的，沒有任何暗箱操作，公開、公平、公正的競聘，為改革順利實施提供了保障，得到了全段職工的擁護，干部職工沒有異議，就是落聘人員也無話可說。
四、加強安全綜治管理，確保全段安全形勢穩(wěn)定。
我段始終堅持“預(yù)防為主、安全第一”的方針，加強內(nèi)部安全管理。成立了安全、綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，狠抓了經(jīng)常性安全監(jiān)管工作，制定了《安全管理考核辦法》，實施獎懲逗硬；認(rèn)真開展好“春運”、“五一”黃金周等安全專題活動，及時召開各種安全會議，強化了重點部位的安全防范，認(rèn)真檢查安全工作中存在的主要問題和本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊薄弱環(huán)節(jié)，落實整改責(zé)任；加強了對廣大干部、職工的安全教育和培訓(xùn)，強化職工個人安全防范工作，增強干部、職工安全生產(chǎn)意識；加強社會治安綜合治理工作，成立了綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，與班組簽訂《安全及綜治目標(biāo)責(zé)任書》，層層落實相關(guān)責(zé)任。并結(jié)合實際情況，制定了各項規(guī)章制度及設(shè)立了治安網(wǎng)絡(luò)護院隊、禁賭會、調(diào)解會等，嚴(yán)格檢查，督導(dǎo)落實，保障了我段生產(chǎn)及職工生命財產(chǎn)安全。
五、存在的問題。
一是養(yǎng)護經(jīng)費投入嚴(yán)重不足，致使大量超齡油路得不到及時維修，公路的抗災(zāi)能力和承載能力較差，影響了公路暢通和安全；還有一部份道班危房、危橋、險道等，無整改資金，存在安全隱患。
二養(yǎng)護職工福利待遇差，個別職工積極性不高，競爭意識差，觀念滯后，工作不安心，對養(yǎng)護生產(chǎn)及養(yǎng)路事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展有一定的影響。
六、二00六年工作打算。
2006年度，我段將積極爭取上級支持，多渠道籌措養(yǎng)護資金，進(jìn)一步強化內(nèi)部管理，加強行風(fēng)建設(shè)和職工教育、養(yǎng)護技術(shù)培訓(xùn)，從而提高行業(yè)整體服務(wù)水平。切實解決養(yǎng)護職工的具體困難和問題，大力激發(fā)他們的工作熱情，，以“四個重點”為努力方向，切實搞好公路養(yǎng)護生產(chǎn)，完成縣委、縣府和上級主管部門下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù)。
（一）、以公路大中修建設(shè)為重點，努力改善和優(yōu)化公路網(wǎng)絡(luò)。積極開展國道212線文明樣板路創(chuàng)建工作，加強對縣道主干線的維修改造，繼續(xù)推進(jìn)“安保工程”的實施，努力提升道路通行能力。
（二）、以提高養(yǎng)護質(zhì)量為重點，切實抓好干支線的養(yǎng)護工作。堅持日常養(yǎng)護經(jīng)?；腿骛B(yǎng)護標(biāo)準(zhǔn)化，確保經(jīng)常性的保持路狀況良好；加大對危險路段的整治力度，進(jìn)一步完善安全防護設(shè)施和體系，繼續(xù)抓好危橋整治工作，確保公路安全暢通。
（三）、以規(guī)范科學(xué)運作為重點，進(jìn)一步強化內(nèi)部各項管理。努力完善財務(wù)、計劃、勞動、機務(wù)等各方面的管理體系，促進(jìn)各項工作向正規(guī)化、科學(xué)化、制度化方向發(fā)展，推進(jìn)各項工作全面發(fā)展。
（四）、以增強活力提高效益為重點，大力推進(jìn)機制創(chuàng)新，穩(wěn)步推進(jìn)養(yǎng)護機制改革和內(nèi)部企業(yè)經(jīng)營機制創(chuàng)新，進(jìn)一步增強公路事業(yè)發(fā)展的活力和后勁。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇三
在xx縣公路局有這樣一個人：每個清晨，他都會搶在別人上班之前趕到自己的工作崗位，提前做好一天工作的準(zhǔn)備；而當(dāng)一天工作結(jié)束之時，他總是收拾好一切最后一個離開。他從參加工作就保持著這個習(xí)慣，春夏秋冬寒來暑往，工作崗位幾經(jīng)變換，二十年如一日從未間斷。這個人就是xx縣公路局xx公路站站長xx。今年三十六歲的他體格健壯，皮膚黝黑，雙手粗壯有力，說話嗓門洪亮，談起工作頭頭是道?？僧?dāng)我們詢問起這么多年以來取得的成績和榮譽時，他卻非常靦腆的笑著什么也不肯說。懷著一種特有的感情，我們走訪了xx身邊的同事和朋友，這里面有退休多年的“老公路”，有正在公路建設(shè)一線的青年人，有兄弟單位曾在一起工作過的職工。
xx從事公路工作以來，一心撲在事業(yè)上，很少抽出時間和精力料理自己的家事。他在工作上是一名合格的職工，在職工面前是一名稱職的站長，可在妻子和兒子面前卻不是一名合格的丈夫和父親。、20xx年205國道xx段改建，河溝站負(fù)責(zé)最后的路基平臺加寬加固夯實工作。七月里烈日炎炎，灼熱的瀝青使溫度更高，汗水浸濕了全身，可他仍然堅持工作，同事多次勸他去休息，而他卻說：“天熱，大家都熱，工期這么緊，大家都能干，怎么能躲起來涼快呢？”他的言行使職工們大受鼓舞，更加努力的工作，終于于九月底成功地完成了這項工程。在這一百多天里，他早起晚歸，無暇顧及家里，妻子工作也很繁忙，五歲的兒子無人看管，他只好將兒子反鎖家中，然而有一天晚上九點半，他像往常一樣回到家中，卻發(fā)現(xiàn)兒子不見了，急得他圍著宿舍院找了好幾圈，一遍遍呼喊兒子的名字，終于在一個同事家中找到了兒子，孩子見到爸爸以后委屈得哭了。原來年幼的'兒子想要找爸爸，沒想出來以后門關(guān)上了，便被關(guān)在門外了，xx看著抽泣的兒子心里難過極了，可他仍舊選擇了舍小家保大家，兒子也很懂事，學(xué)會了自己泡方便面。工作的強度使他身體透支，身上被驕陽曬出了皰疹，可是他沒有耽誤一天上工，白天上工地，晚上回家輸液。就這樣一直持續(xù)到工程最后完工。整個工程下來他瘦了，也黑了，而他那沉醉在奉獻(xiàn)中的自豪感，深深地打動了我們，一個為了事業(yè)如此癡迷的男人，你能說他不是一個真正的令人肅然起敬的男子漢嗎！
暢、安、舒、美是他對自己工作路段的基本要求，為了達(dá)到這個要求，xx組織職工深入開展“養(yǎng)護365”行動，每天組織一次普遍清掃，每天多次巡查，每年兩次路樹刷白……還要不分季節(jié)的對路面隨時出現(xiàn)的損壞及時修補。冬天，大雪紛飛，他又要帶領(lǐng)職工們，冒著寒風(fēng)，來到公路上，掃積雪，灑鹽粒、沙子或石硝，以防車輛打滑。平平淡淡才是真。就是這樣，他任勞任怨，帶領(lǐng)全站職工發(fā)揚勇攀高峰的精神，實現(xiàn)了路肩整潔、水溝順適、邊坡整修一條線的高標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)護，使公路經(jīng)常保持“暢、安、舒、美”，優(yōu)美的通車環(huán)境受到來往司乘人員和客商的交口稱贊。
加強養(yǎng)護、確保公路暢通是養(yǎng)護人員的天職。險情就是命令。一天傍晚，風(fēng)雨交加，xx立即放下碗筷，冒雨召集站內(nèi)職工組織邊坡?lián)屝薰ぷ?，他堅持帶頭工作，脫掉雨衣，任憑飛濺的流水往身上沖打，他雙腿和手臂被劃破多處，但他沒有退縮，一邊指揮，一邊奮力搶修。經(jīng)過幾個小時的奮戰(zhàn)，終于搶修成功，而他和其他職工也已成了泥人。路旁的白蠟樹歪倒了好多，發(fā)現(xiàn)之后，xx立刻帶領(lǐng)幾名人員，頂著風(fēng)雨繼續(xù)進(jìn)行小樹的搶救工作，過往的行人看到這情形，都豎起大拇指感動的說：“道班工人，真行！”
人都說“群雁高飛頭雁領(lǐng)”。xx同志時刻不忘自己對公路養(yǎng)護的責(zé)任，他以孺子牛的精神孜孜不倦的工作，路對他來說是朋友，也是對手，經(jīng)常是晴天一身灰，雨天一身泥。他負(fù)責(zé)的路段路肩表面平整、清潔，無雜物、垃圾、高草，排水暢通，邊沿順直，邊坡飽滿、穩(wěn)定、平順、無沖溝，泄水槽完好，一旦發(fā)現(xiàn)路面出現(xiàn)坑槽就及時墊土修整，保證行車安全。在路段考評中，他負(fù)責(zé)的路段多次榮獲第一名。他以站為家，以養(yǎng)路為業(yè)，以苦為樂，多少個日出日落，多少個寒來暑往，風(fēng)霜雨雪常相伴，風(fēng)餐露宿也平常。無論他自己還是帶領(lǐng)全站工作僅靠一雙手，一把锨，默默無聞的奮戰(zhàn)在養(yǎng)路一線上，同站內(nèi)職工同吃、同住、同勞動，以吃大苦、耐大勞、敢打敢拼的精神，創(chuàng)造了這樣的好成績。
在成績面前，他不炫耀，不張揚，更不滿足，他常說“要養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)路，先育文明人”。十幾年來，無論形勢怎樣變化，人員怎樣變動，而他所在的公路站始終保持著每周半天政治學(xué)習(xí)的好傳統(tǒng)，抓思想教育，抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松，自己還親自起草制定了學(xué)習(xí)制度，會議室里備有簽到簿、記錄簿，好人好事登記簿。潔身自好，恪盡職守是他的信念，在平時的工作和生活中，他從不計較個人得失，但在原則面前不管是誰，他也從不讓步。因為公路養(yǎng)護的需要，站里常有一些小工程和少量沙石料等物質(zhì)采購。他從沒有利用手中權(quán)力讓自己的親朋好友去做，他知道只有“無私才能無畏”，在利益面前經(jīng)受住誘惑和考驗，才能讓大伙心服口服，自己才能更大膽更從容的進(jìn)行管理，才能激發(fā)大家對xx公路站工作的支持，對xx公路事業(yè)發(fā)展的支持。
路是由無數(shù)的鋪路石筑成的，沒有成千上萬的鋪路石，就沒有平坦暢通的公路，xx就是公路上的一顆鋪路石，不求回報，力所能及。俯首拉重車，辛勤苦耕耘，他用實際行動從自己做起，我們也向他看齊。一個平凡的公路養(yǎng)護工，在條條大路上用青春書寫著不平凡的人生。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
與北京xx集團簽訂了農(nóng)業(yè)訂單并獲得中國綠色食品發(fā)展中心“綠色食品認(rèn)證”，蔬菜生產(chǎn)核心競爭力大幅提高。村民富了，環(huán)境好了，村民素質(zhì)還要提高，他和村“兩委”先后組織開展了好婆婆、好媳婦、好妯娌、好鄰居、“十星級文明家庭”、“衛(wèi)生門前三包”等活動，譜寫了村歌，組建了女子擂鼓隊，組織了電腦、農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班，還編制了新農(nóng)村旅游規(guī)劃，大力發(fā)展生態(tài)觀光旅游，成功舉辦“鄉(xiāng)村游”垂釣邀請賽、農(nóng)場采摘節(jié)、消夏廣場舞大賽等諸多活動。xxxx年，他整合零散邊角地種植苗木花卉xx多畝，間采更新街道兩旁綠化景觀樹年收入達(dá)30萬元，“自繁、培育、間采、銷售”的循環(huán)發(fā)展模式成為全縣推廣的集體經(jīng)濟發(fā)展特色模式。如今的xx村，亭臺軒榭、碧水樓閣，三季有花、四季有綠，文明和諧、安居樂業(yè)，到處洋溢著鄉(xiāng)村振興的新氣象，每年接待省內(nèi)外參觀學(xué)習(xí)近萬人。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇五
xxx，男，xxx年xx月出生，xxx年xx月入黨，xx年xx月任xx村黨支部書記。30多年來，他帶領(lǐng)全村黨員干部群眾自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)、持續(xù)發(fā)展，硬是把一個不臨交通干道、不靠縣城集鎮(zhèn)、沒有礦產(chǎn)資源，只有xx戶xx口人、曾經(jīng)全縣出名的窮村、散村、亂村，建設(shè)成了全國先進(jìn)基層黨組織、全國文明村、全國衛(wèi)生村。黨支部書記xxx先后獲得全國優(yōu)秀退伍軍人、全國勞動模范等多項榮譽稱號，兩次受到黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人親切接見，并于xxx年初當(dāng)選為全國人大代表。
常懷感恩之心，牢記使命、敢于擔(dān)當(dāng)。
xx村在xxx年以前，是全縣有名的后進(jìn)村。全村xx畝耕地，畝產(chǎn)只有三四百斤玉米；
街道坑洼不平，雨天滿是泥濘，沒有一條街道能正常行走；
村里人心渙散，風(fēng)氣不正，賭博偷盜屢禁不止，打架失火習(xí)以為常，方圓十里八村流傳著“有女不嫁xx村”的俗語，xx多戶的村里光棍漢就有xx條。村干部換了一茬又一茬，始終改變不了村里的落后面貌。面對這樣一個老大難村，當(dāng)時鄉(xiāng)里、縣里都傷透了腦筋。xxx是土生土長的村里人，當(dāng)兵復(fù)員以后一直在xx企業(yè)開車。xxx年xx月，鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)找到他，要選派他到村里擔(dān)任黨支部書記。聽到這個消息后，他家人朋友沒有一個贊成的，尤其他妻子反映最強烈，吵著鬧著要跟他離婚。面對一片反對聲音，xxx沒有退縮，選擇了服從和擔(dān)當(dāng)。他對家人說：“村里不能總這么亂下去，我是黨員，受黨培養(yǎng)多年，既然組織需要我、鄉(xiāng)親們信任我，我就要站出來。黨交給了的任務(wù)就得擔(dān)著”。就這樣，他毅然放棄企業(yè)優(yōu)厚的待遇，頂住來自各方面的壓力，回到村里，一干就是30多年。
常懷為民之心，情系百姓、強村富民。
xxx年以后，由于水源緊張，大田種植效益低迷，他和“兩委”班子經(jīng)多方考察、帶頭示范，引導(dǎo)村民發(fā)展棚菜種植，在稻改旱區(qū)其他村為稻田澆水發(fā)愁時，xx村已經(jīng)成為遠(yuǎn)近聞名的蔬菜生產(chǎn)專業(yè)村，年收入xx多萬元。xxx年，為進(jìn)一步提高土地產(chǎn)出效益，他先后xx次帶領(lǐng)黨員、村民代表到山東參觀，引導(dǎo)村民發(fā)展溫室大棚，建成設(shè)施棚菜近xx個。就這樣，短短十年時間，他就帶領(lǐng)群眾先后進(jìn)行了八次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，走出了一條由冷棚到中棚、到溫室大棚、再到豬沼菜“三位一體”生態(tài)溫室的不斷創(chuàng)新發(fā)展之路，村民年人均收入從1987年的不足300元提高到2020年的6萬多元，增長200多倍。
常懷律己之心，艱苦奮斗、廉潔奉公。
30多年的發(fā)展建設(shè)中，xxx始終不等不靠，帶領(lǐng)村民自力更生、艱苦奮斗，用自己的雙手建設(shè)美好家園。在工作中，他始終堅持這樣一個原則：能不花錢的事情絕對不花錢，自己能干的絕對不請施工隊。為了村里搞綠化，他從村民家里要來美人蕉根栽在街道兩旁，要來榕花樹種子在自家地頭搞起了半畝苗圃，第二年用美人蕉繁殖出來的塊根從集市上換來了月季花、竹子等再綠化街道，他自己培育榕花樹苗、垂柳苗3年后綠化了四條街。xxx年開發(fā)稻田，為了節(jié)省水電，他連續(xù)一個多月不回家，住窩棚、睡壟溝，啃饅頭、喝冷水，在料峭春風(fēng)里挖畦引水，熬成了“大煙鬼”。村里建人工湖時，用模板卡鉤xx多個，每拆一次模板，他都要安排人員數(shù)一次卡鉤，少一個也要從泥里摳出來，整個施工歷時近半年，卡鉤一個也沒少。在人工湖建設(shè)招標(biāo)的時候，看著一堆堆像小山一樣的石頭，三個施工隊有兩個給多少工錢也不干，剩下的一個隊給出工程預(yù)算造價xx萬元。一聽這樣的價錢，他一咬牙：組織村民動手干。他用村里的三個石匠當(dāng)大工，組織群眾出義務(wù)工xxx多個，手搬肩扛車推，人人曬的脫了一層皮，完全憑自己的力量，只花20多萬元就拿下了整個工程，比請施工隊省下100多萬元。
常懷進(jìn)取之心，永不停步、創(chuàng)新發(fā)展。
與北京xx集團簽訂了農(nóng)業(yè)訂單并獲得中國綠色食品發(fā)展中心“綠色食品認(rèn)證”，蔬菜生產(chǎn)核心競爭力大幅提高。村民富了，環(huán)境好了，村民素質(zhì)還要提高，他和村“兩委”先后組織開展了好婆婆、好媳婦、好妯娌、好鄰居、“十星級文明家庭”、“衛(wèi)生門前三包”等活動，譜寫了村歌，組建了女子擂鼓隊，組織了電腦、農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班，還編制了新農(nóng)村旅游規(guī)劃，大力發(fā)展生態(tài)觀光旅游，成功舉辦“鄉(xiāng)村游”垂釣邀請賽、農(nóng)場采摘節(jié)、消夏廣場舞大賽等諸多活動。xxxx年，他整合零散邊角地種植苗木花卉xx多畝，間采更新街道兩旁綠化景觀樹年收入達(dá)30萬元，“自繁、培育、間采、銷售”的循環(huán)發(fā)展模式成為全縣推廣的集體經(jīng)濟發(fā)展特色模式。如今的xx村，亭臺軒榭、碧水樓閣，三季有花、四季有綠，文明和諧、安居樂業(yè)，到處洋溢著鄉(xiāng)村振興的新氣象，每年接待省內(nèi)外參觀學(xué)習(xí)近萬人。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
xx，女，漢族，xxxx年x月出生，中共黨員，xx科技學(xué)院教授，獲省優(yōu)秀教師、省教學(xué)名師、省三八紅旗手、省教科文衛(wèi)體系統(tǒng)師德先進(jìn)個人榮譽稱號，獲xx市第六次社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎?wù)撐亩泉剎項，省級教學(xué)成果一等獎、二等獎、三等獎各x項等榮譽獎勵，入選xx省高等學(xué)校卓越教學(xué)名師風(fēng)采展示活動。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看教學(xué)評價優(yōu)秀；教研、科研能力強，承擔(dān)多項研究課題，成果豐碩。做到教書育人，為人師表，充分展現(xiàn)出新時期人民教師的光榮形象。
熱愛教育立德樹人。
百年大計，教育為本；社會要發(fā)展，教育應(yīng)先行。作為一名高校教師，肩負(fù)著歷史的重任。為了做好教學(xué)工作，總是精心準(zhǔn)備每一堂課，以滿腔的熱情去面對學(xué)生，用自己的積極進(jìn)取精神去感染學(xué)生，用親切的話語去溫暖學(xué)生。在三十多年的教學(xué)生涯中，始終沒有動搖過對教育事業(yè)的信念，始終勤奮努力，盡職盡責(zé)地去做好自己該做的每一件事，模范遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，從沒出現(xiàn)過任何差錯，xx多年始終如一，以自己的良好師德品行，去培養(yǎng)塑造學(xué)生。
愛崗敬業(yè)無私奉獻(xiàn)。
教師的職責(zé)是教書育人，要做到教好書，育好人，其前提就是教師首先要有愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)精神。為此，在多年的教學(xué)工作中，始終認(rèn)為自己所從事的職業(yè)是最光榮的職業(yè)，為了站好教師這班崗，一直不懈地努力著。xxxx年，為適應(yīng)新的教學(xué)需要，在兒子還不到兩周的時候，就離家到xx大學(xué)管理學(xué)院進(jìn)修學(xué)習(xí)；xxxx年攻讀南京農(nóng)業(yè)大學(xué)的專業(yè)碩士學(xué)位，xxxx年順利拿到碩士學(xué)位；xxxx至xxxx學(xué)年度又不辭辛苦到北京大學(xué)訪學(xué)一年；一切的一切都是為了能使自己站好三尺講臺，成為一名優(yōu)秀教師，無愧于學(xué)生，無愧于黨的教育事業(yè)，無愧于社會。多年來，盡管自己付出了很多，但從不計較自己得到了什么，得到了多少，胸懷坦蕩，默默奉獻(xiàn)。不少年輕教師經(jīng)常說，xx教授在教學(xué)、科研及生活上都是我們學(xué)習(xí)的好榜樣。
治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)率先垂范。
她治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，總是把教學(xué)工作放在第一的位置。為了提高課堂教學(xué)效果，她總是翻閱大量有關(guān)書籍、專業(yè)雜志、報紙等，認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，將最新穎和前沿理論充實到教學(xué)中；精心組織教學(xué)，保證所傳授的知識具有條理性、連貫性；授課重難點突出，講解內(nèi)容詳略得當(dāng)。同時，對于學(xué)生的作業(yè)能認(rèn)真批閱并適當(dāng)點評，以鞏固其所學(xué)知識。課下能主動與學(xué)生進(jìn)行溝通交流，關(guān)心學(xué)生的健康成長，對于有困難的同學(xué)能伸出援助之手，學(xué)生患重病能給予經(jīng)濟上的幫助，學(xué)生學(xué)習(xí)上有困難能給以耐心指導(dǎo)，讓學(xué)生感受到教師的溫暖。在三十多年的教學(xué)過程，xx教授很少請假，極少停調(diào)課，有一次她生病了，仍堅持給學(xué)生上課，上完課后去校醫(yī)院打吊針被學(xué)生看到了，學(xué)生感到很吃驚與感動，說：“老師您病了，怎么還給我們上課啊”？xxxx年xx月xx日，他在趕往學(xué)校西區(qū)為學(xué)生上課，騎車通過合蚌公路時，被一輛飛馳的摩托車撞倒，當(dāng)時從電動車上重重地摔倒在水泥路上，后腦勺被摔出一個很大的包，當(dāng)別人將她扶起時，她仍想著要去上課，不愿意去醫(yī)院檢查而耽誤上課。
在搞好教學(xué)的同時，還積極開展教學(xué)、科學(xué)的研究工作，主持了xx省軟科學(xué)計劃研究課題、教育廳社會科學(xué)重大研究課題和重大教學(xué)研究課題、科技部糧豐項目子課題、校級重點學(xué)科建設(shè)研究課題、皖北鄉(xiāng)村振興研究所等多個科研項目，以及省級名師工作室、市場營銷專業(yè)綜合改革與教學(xué)團隊建設(shè)等多個質(zhì)量工程項目。通過教學(xué)、科學(xué)項目的研究，使她自己的研究能力得到很大提高，并取得豐碩成果，在各類期刊發(fā)表研究論文xx余篇；主編《市場營銷學(xué)》《商務(wù)談判》等教材x部，副主編和參編教材多部。編著服務(wù)“三農(nóng)”系列叢書之一《特種農(nóng)產(chǎn)品營銷使用技術(shù)》x部，專著《增長極理論與皖北地區(qū)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究》《互聯(lián)網(wǎng)+現(xiàn)代農(nóng)業(yè)推動鄉(xiāng)村振興探索與研究》等x部。通過教學(xué)、科學(xué)項目的研究，使理論與實踐聯(lián)系更加密切，教學(xué)內(nèi)容更加豐富，課堂更加生動有趣，有效促進(jìn)了教學(xué)水平的提高，自學(xué)校開展教學(xué)質(zhì)量評價以來，幾乎每年都是優(yōu)秀，年度考核也多次獲得優(yōu)秀等次。
xx教授在多年的教學(xué)工作中很好地踐行了陶行知先生的“捧著一顆心來，不帶半根草去”的無私無畏精神，為教育事業(yè)的發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)，為教師們樹立了好榜樣，起到很好的模范帶頭作用。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇七
**1982年參加工作，現(xiàn)在擔(dān)任**縣公路站副站長兼**交通發(fā)展有限公司經(jīng)理。十幾年來，不管是從事基層工作，還是在領(lǐng)導(dǎo)崗位上，他始終如一繼往地保持兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，一絲不茍的工作方法，把滿腔熱忱和全部心血獻(xiàn)給了公路建設(shè)和養(yǎng)護事業(yè)。多次被交通系統(tǒng)評為先進(jìn)工作者、先進(jìn)個人。
一、用心愛路，以路為家。
他是一名行走在鄉(xiāng)村公路上的“行者”，**鄉(xiāng)村有多少公路，分布情況和路況怎樣，**心里一清二楚，當(dāng)然這些對他而言爛熟于胸的數(shù)字不是寫出來的，而是跑出來的，是用心血和汗水澆出來的。20xx年農(nóng)村公路建設(shè)如火如荼，但由于剛剛起步，許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)驗不足或資金籌措不到位，將工程包給一些不具有執(zhí)業(yè)資質(zhì)的“民間建筑隊”承包，質(zhì)量很難保證，時任公路站副站長的他心急火燎，為確保工程質(zhì)量，他白天蹲工地，督促施工，嚴(yán)把材料“三關(guān)”，協(xié)調(diào)解決施工困難，晚上住工地，加班加點研究施工方案，所有節(jié)日都用在了工地上，一份辛勤、一份汗水、一份收獲，經(jīng)他設(shè)計監(jiān)督施工的工程全部合格。裴梅東源至楊家鄉(xiāng)村公路由于地形復(fù)雜，坡多、彎多、環(huán)山繞行，地質(zhì)狀況較差，測量工作比較復(fù)雜，為充分了解路基情況，節(jié)約施工設(shè)計費用，測繪期內(nèi)，他多次頭頂烈日、冒酷暑步行測量。晚上加班整理數(shù)據(jù)，由于他前期工作到位，計算準(zhǔn)確，設(shè)計合理，在資金不足、時間少、任務(wù)重的情況下仍按時保質(zhì)的完成了施工任務(wù)，得到了當(dāng)?shù)厝罕姷姆Q贊，有人稱之為“民心路”。
二、一心為公，一肩雙擔(dān)，彰顯一顆公仆心。
20xx年**縣交通局在全市成立了第一家農(nóng)村公路養(yǎng)護公司――**交通發(fā)展有限公司，由于剛剛成立，面臨經(jīng)費缺乏，人員不足，任務(wù)繁重的困難，許多人都不愿挑或不敢挑這個擔(dān)子，于是組織上又將這個重?fù)?dān)壓在了**的肩上，“只要組織上信任我、支持我，我就敢做，就能做好”，就這樣，**又兼任了**公司經(jīng)理，將公路建設(shè)和養(yǎng)護重任攬在了自己身上。為做好全縣幾百公里的公路養(yǎng)護和幾十萬棵行道樹的管理工作**，又當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)又當(dāng)兵，克服了重重困難，排除了重重阻力。沒有設(shè)備，他就爭取領(lǐng)導(dǎo)的支持親自跑部門找落實；缺少資金，他帶頭摳，從不浪費能用、該用的一分錢。在他的帶領(lǐng)下，公司已有了很大的發(fā)展，現(xiàn)在已擁有員工32人。且多次受到上級部門的贊同與表揚。
三、個人安危事小道路安全至上。
今年元月底，突如其來的雨雪冷凍災(zāi)害天氣給我縣交通帶來了極大損失，水泥路面破損56000平米/11.4公里，瀝青路面1310000/260公里，砂石路面390000平米/112公里，橋梁凍裂1300延米/112座，損失共有9000余萬元。災(zāi)難的來臨給交通人帶來了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，雖然早有思想準(zhǔn)備，也早早采取了系列防凍抗寒和應(yīng)急措施，但災(zāi)害影響之大，令**和全公司職員也有點措手不及。全縣56萬棵行道樹，因為凍雨、積雪壓得體無完膚，幾乎每棵樹都受到了傷害，斷枝、殘葉、硬冰、積雪這些嚴(yán)重影響交通安全的“馬路殺手”如不及時盡快處理，將會帶來更大的.災(zāi)難。“干！黨員上前?！?*對全公司干部職工說，讓我們的努力盡可能減小不必要發(fā)生的災(zāi)害，在他的號召下，全體員工32人分成三組赴不同方向開始了公路清理。寒風(fēng)暴雪，急劇的低溫讓人們不敢伸出手來，然而**公司員工做到了，并且干得熱火朝天。因為他們看到了向心力，感受到了凝聚力，從珠山村至萬昌路口8公里的斷枝殘葉被**幾個用了整整一下午的時間就清理干凈了。
2月2日，雪后，氣溫迅速降低，路面結(jié)冰嚴(yán)重，橋梁更是難以通行，撒鹽、撒沙在短時間內(nèi)難以取得明顯效果，在設(shè)備不足的情況下，唯一高效的方法就是人工鏟冰，**這天起得很早，開著車沿著石鎮(zhèn)至陳營主干道線上往昌萬路口前進(jìn)。這是一個比較重要的縣際通道，也是車流較多、事故多發(fā)地段，如果不做好除冰防滑工作，后果難以設(shè)想。他呵了口氣，小心駕著車，然而地面確實太滑，在坡角拐彎處，車滑胎了，一直鏟到了路邊，車后輪懸在了路邊，好險！路下就是近三米高的水溝，有人說，好人會有好報，好人會有天照看，這雖然有點迷信，但卻是人們的心聲。
四、牽引性質(zhì)不同，目的卻是一樣。
冰雪未融，春寒料峭，**身先士卒，親自跑山頭、丈土方，靠前指揮。
2月13日，他正在山上。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇八
某某鎮(zhèn)公安分局轄區(qū)面積*平方公里，轄*個街道、*個行政村，共*戶，*人。分局現(xiàn)有民警*人，其中黨員*人，平均平齡28歲，是一支年輕的、富有戰(zhàn)斗力的隊伍。
近幾年來，某某鎮(zhèn)公安分局在分局長某某的帶領(lǐng)下，以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、一絲不茍的工作態(tài)度，在創(chuàng)先爭優(yōu)、嚴(yán)打整治、公安隊伍建設(shè)、為人民服務(wù)等諸多方面取得了優(yōu)異成績。分局1999年、2001年和2002年連續(xù)獲得“十佳集體”、“人民滿意分局”和“優(yōu)秀分局”等榮譽稱號。連續(xù)三年被某某鎮(zhèn)人大主席團評為信得過單位，從1999年至今，連續(xù)在全鎮(zhèn)行風(fēng)測評中名列第一。2002、2003連續(xù)兩年被團縣委評為青年文明號，2003年基層基礎(chǔ)工作方面被撫松縣公安局評為先進(jìn)集體。在去年的人口大清查工作中，由于成績突出，又被縣公安局評為先進(jìn)集體，在最近所內(nèi)各項工作進(jìn)行民意測評中，群眾滿意率達(dá)99%。他們靠什么贏得這么多榮譽，其主要做法如下：
一、隊伍建設(shè)方面。
抓好隊伍建設(shè)是搞好各項工作之本，要想使民警政治合格、作風(fēng)過硬，必須把紀(jì)律作風(fēng)和制度建設(shè)列在各項工作之首。為此，分局經(jīng)反復(fù)研究，制定了各項。
規(guī)章制度。
使隊伍管理在每個環(huán)節(jié)上都有章可循、有法可依。
為使各項制度落到實處，分局堅持“四抓”：一抓領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，以身作則；二抓思想教育、黨員發(fā)揮模范帶頭作用；三抓違紀(jì)苗頭，防微杜漸；四抓典型，弘揚正氣。在各項工作中，分局領(lǐng)導(dǎo)特別注意自己的表率作用，從一點一滴做起，嚴(yán)于律己，以身作則。
當(dāng)一名人民滿意的合格民警，僅靠制度的約束和思想教育是不夠的，為此，分局制定了內(nèi)部與外部監(jiān)督機制，加強了紀(jì)律作風(fēng)的管控力度，即內(nèi)部實行分局長監(jiān)督民警，民警監(jiān)督局長的雙向監(jiān)督機制；外部由鎮(zhèn)黨委、政府和社會各界組成的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，同時聘請有社會各界群眾代表為警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員，在轄區(qū)內(nèi)設(shè)立舉報箱、舉報電話、群眾征求意見簿、卡等一系列措施，監(jiān)督全體民警的言行。同時，不定期地召開警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員座談會，每半年向群眾匯報一次工作，每季度召開一次紀(jì)律作風(fēng)整頓查擺會，提高民警遵紀(jì)守法的自覺性，每月召開一次政治理論學(xué)習(xí)研討會，不斷提高民警的政治思想水平和理論水平。由于分局把隊伍建設(shè)當(dāng)成頭等大事來抓，對民警實行政治與業(yè)務(wù)雙向考核，并做到月考、季考、年總考的跟蹤考核，增強了民警的責(zé)任感和使命感。在幾年的工作中，全體民警不但順利地完成了上級交給的各項工作任務(wù)，而且取得了優(yōu)異的成績。目前，分局的*名民警中已有*人是中共黨員，余下的*人也被黨委列為重點培養(yǎng)對象。
二、基層基礎(chǔ)工作方面。
基層基礎(chǔ)工作做得好壞，是保一方平安成敗的關(guān)鍵所在，也是分局工作的重要組成部分。在人口管理工作中，面對村屯多、片大、人口居住散、警力不足的情況，分局民警采取分片包干，落實責(zé)任，超負(fù)荷工作的方式，加大管控力度，按要求建立健全各類人口管理簿冊，且做到整齊規(guī)范，對重點人口定期進(jìn)行考核，暫住人口做到隨來隨登記，隨走隨注銷，并做好發(fā)函工作，對流出、流入的重點人口加以委托建檔管理。
針對*個街道、*個行政村而只有3名責(zé)任區(qū)民警的嚴(yán)峻現(xiàn)實，民警們便向素質(zhì)、時間要警力，他們一是在每個村屯建立若干個網(wǎng)點聯(lián)絡(luò)，再將本人的名片、手機號、電話號郵給他們，并在網(wǎng)點內(nèi)設(shè)立警務(wù)公開揭示板。二是每周下片工作量按上級規(guī)定的30個小時加大到38個小時，白天下村屯工作，中午不回家，啃面包，到居民家喝白開水，繼續(xù)工作，一直到晚間八九點鐘才回家。為使工作做得扎實，取得實效，下片時民警們堅持做到“三勤”，即腿勤、嘴勤、手勤，串百家門，記百家人，知百家情，辦百家事，勤打聽，勤詢問，捕捉各種信息，兜里經(jīng)常揣著筆記本，大事小事分門別類的記在筆記本上，時間長了，誰家老人過生日、鄰居之間鬧矛盾，跟誰紅過臉，誰家的兒子結(jié)婚，誰家的兒媳生孩子等等，都掌握得一清二楚。由于民警們真正做到下苦功夫，下大力氣，認(rèn)真扎實的工作，在縣局的考評中，人口熟悉率其暫住人口達(dá)96%以上，重點人口100%，常住人口達(dá)90%以上。
三、為民服務(wù)，做人民公仆。
為群眾辦好事，辦實事。人民警察的最終目的就是為人民謀幸福，本著這一宗旨，某某鎮(zhèn)公安分局向全鎮(zhèn)百姓承諾，有困難找警察，保證為您排憂解難，他們是這么說的，也是這么做的。某某鎮(zhèn)某某村有一村民張某腿有點殘疾，生活十分困難，家中5口人，家有父母老人，2個孩子都上中學(xué)，分局每逢過年、過節(jié)，民警們都捐款捐物，從10元、20元、50元不等。近5年來，捐款捐物達(dá)2600余元，僅今年就達(dá)400余元。
總觀，某某鎮(zhèn)公安分局全年工作不但能夠出色地完成上級交給的各項任務(wù)，而且在全縣同行中列為榜首。在今后的工作中，他們將努力拼搏、進(jìn)取，迎接新的挑戰(zhàn)，而且不驕不躁，接受黨和人民考驗，干好本職工作。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇九
第一次見面談保險服務(wù)合作時，對方一聽到是保險公司來訪，就很直白且不屑一顧的對他表示：“保險公司找我干嘛，保險公司99%都是騙子，我最不愿意和保險公司的業(yè)務(wù)員坐在一起”。
面對白眼和奚落，穆道暢沒有灰心氣餒，他從中央一號文件到xx的服務(wù)“三農(nóng)”的創(chuàng)新模式進(jìn)行了耐心講解。并提出希望給公司一年的機會，是村民感受xx的服務(wù)效果。帶著疑惑，該村主任答應(yīng)與他們合作一年。在這一年的時間里，他們通過及時的保險咨詢、周到的理賠服務(wù)贏得了村委會和村民的高度認(rèn)可。公司和該村之間不但建立了緊密的合作關(guān)系，并且該村還在xxx區(qū)率先出資為全體村民購買了意外傷害保險。就這樣，他們以與這個村合作的成果為樣板，一個村一個村的談，一點一滴的播散著xx服務(wù)“三農(nóng)”的種子。
幾年來，經(jīng)過堅持不懈的努力，他們先后與xxx區(qū)86個自然村中的76個村建立了合作關(guān)系，從當(dāng)?shù)氐母鱾€村委會選拔了76名“xx駐村代表”作為基本的服務(wù)力量，與支公司的xx經(jīng)理和xx輔導(dǎo)員共同配合，為村民提供保險服務(wù)。在確立了“xx駐村代表”、支公司xx經(jīng)理和xx輔導(dǎo)員這三支隊伍后，他們在提高其服務(wù)“三農(nóng)”的基本技能上狠下功夫，將xx經(jīng)理和xx輔導(dǎo)員作為承上啟下中堅力量，通過輪訓(xùn)提升了這三支隊伍服務(wù)“三農(nóng)”的基本技能。隨著xx在各個村的建立，使旅順廣大農(nóng)民享受到了“足不出村辦保險，足不出村獲理賠”的便捷、優(yōu)質(zhì)的保險服務(wù)。辛勤的付出，使xx服務(wù)“三農(nóng)”的種子在xxx區(qū)生根發(fā)芽。
二、探途徑，謀方法，為三農(nóng)服務(wù)摸索創(chuàng)新模式。
從20xx年鋪設(shè)xx模式伊始，xxx支公司便對整個農(nóng)村保險保障情況進(jìn)行了細(xì)致的調(diào)研。調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，保險行業(yè)的口碑并不好。主要集中體現(xiàn)在理賠難、服務(wù)差、信譽低等方面。為有效解決以上問題，為xx建立長期可持續(xù)的模式，他們以老年人意外傷害保險為切入點，在街道及管委會的牽頭下，與各自然村進(jìn)行對接，創(chuàng)新了有別于其他同業(yè)的服務(wù)模式。
一是“村民自治”。在村民中公開選用“xx公司駐村代表”負(fù)責(zé)組織該村的保險宣傳，并協(xié)助支公司收取投保、理賠資料等服務(wù)工作，既增強了村民信任度，又提高了辦事效率。
二是“包產(chǎn)到村”。為減少中間服務(wù)環(huán)節(jié)，以村或街道為單位劃分區(qū)域服務(wù)區(qū)域，選定一名xx經(jīng)理和一名區(qū)域協(xié)理與各村“駐村代表”進(jìn)行對接，負(fù)責(zé)保險服務(wù)的推動、支持、銷售和理賠等專業(yè)性工作，從而在村民--政府--保險公司之間搭建了保險服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)了保險一站式服務(wù)。
三是“保險到戶”。在xx經(jīng)營開始他們就提出“足不出村辦保險，足不出村辦理賠”的服務(wù)目標(biāo)，使村民辦理理賠時不再東奔西跑，所有理賠手續(xù)在村委會里就能全部完成。同時在理賠時間上他們做出了正常案件一周內(nèi)賠付完畢，復(fù)雜案件一個月內(nèi)賠付完畢的服務(wù)承諾。
四是“因您而變”，適時推出能夠滿足農(nóng)民群眾的保險產(chǎn)品。先是推出了老年人意外傷害保險產(chǎn)品，后又逐漸拓展到針對所有村民的“惠民”意外傷害保險，目前又推出適合村民需求的定期壽險、醫(yī)療、意外、大病補充，不斷豐富了農(nóng)村保險產(chǎn)品。。
與村(屯)領(lǐng)導(dǎo)遞交書面報告，通報“三農(nóng)”服務(wù)情況，公開透明的報告保費收入情況和理賠支付情況，得到了村干部和廣大農(nóng)民群眾的認(rèn)同。同時還主動幫助村里組織舉辦各種聯(lián)歡會、免費提供各類健康講座等，進(jìn)一步增進(jìn)了公司與各村之間的信任，密切了合作關(guān)系。
三、強服務(wù)，解難題，為三農(nóng)服務(wù)傾心盡職盡責(zé)。
面對老百姓“買的容易，賠的難”的抱怨，他們擯棄片面追求公司利益的思想觀念，堅持以人為本，以廣大群眾滿意為出發(fā)點和落腳點。在開辦的老年保險以后，他們?yōu)榱朔奖憷夏耆?，提出了“理賠到戶”的理賠服務(wù)承諾，通過駐村代表、輔導(dǎo)員直接到戶收取理賠單據(jù)，解決了老年人辦理保險理賠不便利的問題。幾年來，99%的案件都是xx經(jīng)理親自到村里收取理賠資料，再將賠款通過“xx駐村代表”送到出險老人家中，兌現(xiàn)了最初的服務(wù)承諾。對于理賠資料準(zhǔn)備不全的出險人，xx經(jīng)理都主動到各個醫(yī)院為他們辦理手續(xù)，想方設(shè)法為百姓排憂解難，得到了廣大農(nóng)民群眾的認(rèn)可。
在xx經(jīng)營初期，因社會其他單位不配合，致使他們推出的一些便捷服務(wù)項目遇到很多阻力。比如有的醫(yī)院不愿意配合他們的服務(wù)舉措而出具相應(yīng)的手續(xù)。當(dāng)?shù)匾患覍ν夥?wù)部隊醫(yī)院的醫(yī)療水平受到村民高度認(rèn)可。但由于其所提供的治療單據(jù)往往不夠全面，也拒絕公司為客戶代為補充，使得在該院就醫(yī)客戶的理賠不順暢。為減少廣大村民的麻煩，他們主動多次與該部隊醫(yī)院洽談協(xié)商。最終，他們積極為民服務(wù)的精神為該醫(yī)院所感動，在管理制度上進(jìn)行了改進(jìn)，大大方便了當(dāng)?shù)卮迕竦木歪t(yī)與理賠，受到廣大村民的高度贊賞。
經(jīng)驗，將保險服務(wù)變成行業(yè)的春風(fēng)送到千家萬戶，也為保險行業(yè)形象重塑做出貢獻(xiàn)。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇十
三好學(xué)生主要事跡（第一人稱）(一)在學(xué)習(xí)方面，我是個勤奮刻苦、勇于探索的好學(xué)生。我學(xué)習(xí)態(tài)度端正，目標(biāo)明確，主動好學(xué)，成績始終在班級名列前茅。我有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，如課前預(yù)習(xí)，上課認(rèn)真聽講，積極回答問題，課后認(rèn)真完成作業(yè)并復(fù)習(xí)等。我熱愛學(xué)習(xí)。
作為一名學(xué)生；我認(rèn)為學(xué)習(xí)是我們的第一要務(wù)；在學(xué)習(xí)上積極做好榜樣作用。我經(jīng)常通過去圖書館和上網(wǎng)的方式查閱資料來充實自己；學(xué)習(xí)目的明確；認(rèn)真刻苦，在思想上；堅持四項基本原則；擁護改革開放；熱愛社會主義；熱愛祖國維護祖國統(tǒng)一；擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、思想、理論及“三個代表”重要思想；認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決定；能處理好個人與集體、個人與國家的關(guān)系。思想品德良好；一直積極向團組織靠攏。
我自覺遵守學(xué)校的各種規(guī)章制度，處處以班干部標(biāo)準(zhǔn)要求自己，樹立帶頭作用。群眾基礎(chǔ)扎實團結(jié)協(xié)作的集體主義觀念強，積極參加學(xué)校的各項文體活動。在各個比賽、評比中獲得較為可喜的成績，曾榮獲小報比賽第一名和作文比賽第二名，以及演講比賽第三名。
最后；在生活上；能遵守《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校的各項規(guī)章制度；積極樂觀；以飽滿的熱情迎接生活中每一天的挑戰(zhàn)；尊敬師長，見到老師主動問好；孝敬父母，為父母做力所能及的事情，我回家及時完成家庭作業(yè)，不讓他們?yōu)槲也傩?；團結(jié)同學(xué)；努力用自己積極向上的心態(tài)去影響周圍的同學(xué)；我總是懷著熱心、耐心、責(zé)任心竭盡全力的幫助同學(xué)解決一些在學(xué)習(xí)和生活方面的問題，面對同學(xué)在學(xué)習(xí)方面所遇到的難題總是能不厭其煩的講解。樂于助人；積極幫助同學(xué)們做一些力所能及的事；朋友是我最寶貴的財富；并且我們班是一個不甘落后、積極向上的班級。因此生活在這樣的大集體里；怎么能不積極向上。
除此之外，我的興趣十分廣泛。我喜歡讀書，書給了我另一種精神。因為它還使我學(xué)到了許多東西，開闊了我的視野，增長了我的知識，豐富了我的課余時間，同時還提高了我的寫作水平。從書中，我懂得了許多做人的道理。
今后，我一定會更加努力，爭取有更大的成就！路漫漫兮其修遠(yuǎn)，吾將上下而求索”。在未來的生活中，我將以百倍的信心和萬分的努力去迎接更大的挑戰(zhàn)，用辛勤的汗水和默默的耕耘譜寫美好的明天。三好學(xué)生主要事跡（第一人稱）(二)我是x學(xué)校x班xxx，在學(xué)習(xí)和工作中取得一定的成績，現(xiàn)特申請參加“市三好學(xué)生”的評選。
首先，在思想上，堅持四項基本原則，擁護改革開放，熱愛社會主義，熱愛祖國維護祖國統(tǒng)一，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決定，能處理好個人與集體、個人與國家的關(guān)系。思想品德良好，一直積極向黨組織靠攏。
其次，作為一名學(xué)生，我認(rèn)為學(xué)習(xí)是我們的第一要務(wù)，現(xiàn)任我班學(xué)習(xí)委員，在學(xué)習(xí)上積極做好榜樣作用。我經(jīng)常通過去圖書館和上網(wǎng)的方式查閱資料來充實自己，學(xué)習(xí)目的明確，認(rèn)真刻苦。（加自己所獲得的成績或獎項）。學(xué)習(xí)成績良好。
最后，在生活上，積極樂觀，以飽滿的熱情迎接生活中每一天的挑戰(zhàn)，尊敬師長，團結(jié)同學(xué)，努力用自己積極向上的心態(tài)去影響周圍的同學(xué)，樂于助人，積極幫助同學(xué)們做一些力所能及的事，朋友是我最寶貴的財富，并且我們班是一個不甘落后、積極向上的班級，在大學(xué)的兩年多時間內(nèi)，我們遇到過困難遇到過挫折，但是在輔導(dǎo)員和同學(xué)們的互相幫助下，我班還是獲得了先進(jìn)班級的榮譽稱號。因此生活在這樣的大集體里，怎么能不積極向上。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇十一
20xx年9月21日下午，****帶著基建督查員去檢查混凝土澆柱時，發(fā)現(xiàn)有個別柱子的垂直度超過了允許偏差值3毫米，立即要求返工工程承包人說：“這么多根柱子，就有幾個差了3毫米，返工費時費力，還耽誤工期，這次通融一下就算了，下一次我們一定注意”****何嘗不知這個道理，但他更知道質(zhì)量問題不容半點含糊他說：“差之毫厘，失之千里要爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程，哪怕1毫米也不能馬虎如果因工程質(zhì)量讓大家拿不到工資，你們那時再罵我，我更覺得對不起你們”說罷，便指揮著工人們硬是砸掉柱子重新澆筑20xx年7月29日上午，在公司的安全管理分析會上，一供電所所長因為頭天晚上搶修，休息得不夠，趴在桌上打起了瞌睡****發(fā)現(xiàn)后，迅速叫醒這個所長并點名批評：“這是會場，不是你休息的地方，我不管你有什么原因，先扣除你考核1分并交100元的罰款到財務(wù)會后到我辦公室說明情況”在后勤管理中，****注重身邊員工的自身建設(shè)，關(guān)注工作場所的環(huán)境衛(wèi)生，特別是對物業(yè)的外勤人員，采取軍事化管理，每天上班前進(jìn)行隊列訓(xùn)練半小時每一次上級領(lǐng)導(dǎo)來訪、兄弟單位觀摩和檢查期間，訓(xùn)練有素的員工隊伍和迎接來賓方式方法好評如潮，全新的窗口形象給一流企業(yè)帶來了更加旺盛的生命力。
****雖然在工作中嚴(yán)得似乎那么不近人情，但他對員工的關(guān)愛也總是讓人心里暖乎乎的。今年8月的一天，正值高溫天氣，又是保供電的特殊時期，在縣城博山路口的搶修現(xiàn)場，一名中暑的施工人員正準(zhǔn)備上桿，一旁巡視檢查的****得知后，立即喊住這名員工：“等一下，你不能上桿，換人上，帶病工作可不行。”說罷，便上前詢問情況，吩咐邊上的工作人員趕快遞水，帶去看病。小小的細(xì)節(jié)可以看出他工作中的無微不至。
整潔的環(huán)境，優(yōu)質(zhì)的工程，凌空飛架的銀色線路，連續(xù)三個百日安全無事故……這么多年來，****作為一名共產(chǎn)黨員，在自己平凡的工作崗位上，向黨交出了一份又一份優(yōu)秀的答卷，生動展現(xiàn)了一位新世紀(jì)勞動者的光輝形象。面對新形勢和新要求，****表示將更加堅定信心，不斷創(chuàng)新、奮進(jìn)、超越，為全面推動****供電事業(yè)的發(fā)展保駕護航做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
xxx村位于xxx鄉(xiāng)東x公里處，總面積x平方公里，轄x個村民小組，共有農(nóng)戶x戶，x口人。該村黨支部現(xiàn)有******黨員x人。
近年來，xxx村黨支部以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為載體，在鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的指引下，積極學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中***精神，領(lǐng)導(dǎo)班子成員精誠團結(jié)，務(wù)實重干，取得了良好成績，圓滿完成了上級領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù)。曾獲得了省級“五個好”村黨支部和縣“先進(jìn)基層黨組織”等榮譽稱號。
一、積極開展人居環(huán)境集中整治工作。
2016年3月15日至21日為全縣人居環(huán)境集中整治周，鄉(xiāng)黨委、政府層層安排部署后，xxx村率先引領(lǐng)全鄉(xiāng)人居環(huán)境集中整治的高潮，帶領(lǐng)廣大黨員群眾對轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境進(jìn)行處理。按照“無建筑垃圾亂擺、無生活垃圾亂扔、無柴草垛亂堆，一眼望去四處干凈整潔”的整體要求，成立了專業(yè)環(huán)衛(wèi)隊伍，對路肩兩側(cè)垃圾進(jìn)行徹底清掃，兩側(cè)綠化帶涂紅抹白，路肩墊平，垃圾箱合理布局，經(jīng)過連續(xù)8天的不斷努力，最終在全鄉(xiāng)督導(dǎo)組最終督導(dǎo)檢查中獲得了全鄉(xiāng)第一名的結(jié)果，村容村貌有了較大改觀。該村建立了長期環(huán)衛(wèi)隊伍，保持長效機制，定期對垃圾進(jìn)行清運處理，保持整治效果不變樣。
二、扎實推進(jìn)村級各項事業(yè)發(fā)展。
大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，助力農(nóng)民增收致富。一是大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。2011年，該村開始大力發(fā)展以養(yǎng)牛、養(yǎng)羊、養(yǎng)豬為主的養(yǎng)殖業(yè)。隨著發(fā)展規(guī)模的逐漸擴大，截止目前，該村養(yǎng)豬達(dá)到1000余頭，養(yǎng)羊達(dá)到300余只，養(yǎng)牛50余頭，其中，x組x養(yǎng)豬已達(dá)8年之久，平均每年保持在300頭左右；x組x投資15萬元修建羊舍，平均每年養(yǎng)羊200余只。該村養(yǎng)殖業(yè)凈利潤每年約30萬元，大大提高了人民群眾的生活水平。二是大力發(fā)展種植業(yè)。以食用菌產(chǎn)業(yè)為主，該村大力發(fā)展種植業(yè)。今年，共計培育木耳種植30000棒左右，預(yù)計解決100余人勞動力就業(yè)，凈利潤可達(dá)12萬元。
大力發(fā)展工業(yè)。一是該村x木材加工廠自2006年建立以來，已運營十年之久，長期解決當(dāng)?shù)氐膭趧恿蜆I(yè)20與人，年利潤可達(dá)15萬元；二是該村的中藥材收購公司2010年成立，長期雇傭工人20余名，每年可獲得20萬元的利潤。
加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是2014年完成了便民服務(wù)中心建設(shè)，使村部和便民服務(wù)中心合二為一，內(nèi)設(shè)圖書閱覽室等，打通了干群綠色通道。二是2011年整村推進(jìn)項目的實施，修建了xxx漫水橋和何家莊漫水橋等兩座漫水橋，共投資36萬元，方便了群眾出行。三是幾年來共投資65萬元修建組組通道路9.3公里，使全村14個組全部打通了道路。四是2011年建成xxx小學(xué)，設(shè)1－3年級，共18間教學(xué)樓，目前共有學(xué)生120余人；2014年建成附屬幼兒園，目前共有130名學(xué)生。五是建成了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站一座，大大方便了群眾的生活。六是2016年擬建文化廣場一座，約300平米，屆時將對廣場進(jìn)行綠化、亮化，增添必要健身器材等設(shè)備，滿足群眾日益增長的精神需要。
四、黨的建設(shè)成效顯著。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看三個代表重要思想及黨的各項路線、方針、政策，不斷提高政治理論水平。二是注重班子團結(jié)和諧。堅持民主集中制原則，堅持重大問題集體研究，班子成員之間大事講原則，小事講風(fēng)格，在重大事件和突發(fā)事件面前做到分工不分家，團結(jié)協(xié)調(diào)，配合默契。村黨支部凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強，龍頭作用發(fā)揮明顯。三是強化班子廉政建設(shè)。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，村領(lǐng)導(dǎo)班子政治堅定、開拓進(jìn)取、勤政廉潔、辦事公正，得到了廣大黨員干部的信任和擁護，形成了一個堅強的領(lǐng)導(dǎo)核心。
加強制度建設(shè)。一是建立健全各項工作制度。建立和完善了學(xué)習(xí)制度，上班制度，值班制度，黨員代表議事制度，村民代表議事制度，重大事項集體決定制度，黨風(fēng)廉政建設(shè)等一系列規(guī)章制度，為黨支部工作的正常運轉(zhuǎn)提供了保障。二是規(guī)范村級財務(wù)管理制度。嚴(yán)格按照村級財務(wù)管理制度，實施村級財務(wù)規(guī)范化運作，認(rèn)真執(zhí)行鄉(xiāng)黨委、政府出臺的相關(guān)文件，加強規(guī)范村級財務(wù)管理工作。
加強黨員隊伍建設(shè)。一是加強教育培訓(xùn)。建立健全黨員教育機制，開展黨課教育、外出考察、談心談話等活動，對黨員進(jìn)行教育，提高了黨員黨性修養(yǎng)和整體素質(zhì)水平，使黨員成為帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟的能手，黨員先鋒模范作用發(fā)揮明顯。二是注重發(fā)展培養(yǎng)。建立健全規(guī)范化的黨員發(fā)展機制，認(rèn)真制訂落實黨員發(fā)展計劃，嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員公推制。三是完善考核管理。廣泛實行民主評議黨員制度，抓好流動黨員管理，及時掌握他們的工作和思想情況。黨員隊伍結(jié)構(gòu)不斷得到改善，素質(zhì)不斷得到提高。
深入開展各項黨建活動。一是落實“四議兩公開”工作法。該村組織召開了“四議兩公開”工作法會議，建立健全了黨員聯(lián)系群眾制度、村民代表聯(lián)系戶制度、民主監(jiān)督制度、責(zé)任追究制度等。該工作法在村“兩委”換屆選舉、危舊房改造、低保五保申報、沙場治理及教育醫(yī)療等工作中均得到了運用。二是積極開展“三亮三評”活動。作為鄉(xiāng)“三亮三評”工作示范點，該村積極召開專題會議進(jìn)行安排部署，做到個人身份明、崗位職責(zé)清、單位承諾實。要求工作人員掛牌上崗，崗位職責(zé)和單位承諾上墻公示，以接受廣大群眾監(jiān)督。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
近年來，縣xx局雙擁工作在縣雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以爭創(chuàng)“全國雙擁模范城”為目標(biāo)，以解決駐地部隊實際問題為重點，全面貫徹落實優(yōu)撫安置政策，全力支持駐地部隊建設(shè)，為促進(jìn)地方經(jīng)濟發(fā)展，加快軍隊建設(shè)提供了服務(wù)保障，得到了駐地部隊和復(fù)轉(zhuǎn)軍人的一致好評。下面從三個方面作簡要匯報：
一、健全組織機構(gòu)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。近年來，縣xx局領(lǐng)導(dǎo)高度重視雙擁工作，始終把雙擁工作作為保持社會穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展的一項重要任務(wù)來抓，切實加強雙擁工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。為加強對雙擁工作的領(lǐng)導(dǎo)，專門成立了由縣xx局主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，局黨委成員及各部（室）負(fù)責(zé)人為組成人員的雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，充實了雙擁工作的組織力量，并將雙擁辦公室設(shè)立在辦公室，專門負(fù)責(zé)雙擁工作的組織協(xié)調(diào)。并制定了《雙擁工作計劃》《雙擁工作規(guī)范》《雙擁工作實施程序》等規(guī)章制度，為雙擁工作的有序開展奠定了良好基礎(chǔ)。
二、加強宣傳力度，提高雙擁意識。為提高xx機關(guān)干部職工對雙擁工作的認(rèn)識，利用各種機會和組織活動在xx機關(guān)、各二級單位宣傳雙擁工作的重要性，及時傳達(dá)上級對雙擁工作的有關(guān)要求和指示精神，對武警中隊的工作業(yè)績、先進(jìn)事跡、好人好事進(jìn)行宣傳和表揚，對武警戰(zhàn)士的實際困難及個人成長情況深入實際進(jìn)行了解，用實際行動搞好宣傳、抓好落實。從而統(tǒng)。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看一了干部職工的雙擁思想，提高了他們對雙擁工作的高度認(rèn)識，營造出人人關(guān)心雙擁工作，個個支持雙擁工作的良好氛圍。
三、結(jié)合工作實際，解決具體問題。多年以來，縣xx局雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組每年春節(jié)期間組織局領(lǐng)導(dǎo)對駐縣武警戰(zhàn)士進(jìn)行慰問，并饋贈保暖衣和干鮮果品，問寒問暖；小組成員每年春節(jié)都和戰(zhàn)士們一起包餃子、搞聯(lián)歡，放假期間每天輪流陪同駐行武警就餐，拿出一定經(jīng)費改善他們的伙食，既讓他們感受到家一般溫暖，又提高了他們的工作熱情；因工作需要，每年為執(zhí)勤戰(zhàn)士配發(fā)便衣，冬季增添棉衣毛褲；每逢節(jié)日都要為他們送去慰問禮品；為提高戰(zhàn)士的整體素質(zhì)，雙擁工作組每年對他們進(jìn)行不低于3次的人生觀教育、法制教育和政治教育，讓他們了解地方xx工作的重要性；為活躍戰(zhàn)士的文化生活，遇有xx機關(guān)開展文體活動，均要邀請他們參加，使他們?nèi)谌霗C關(guān)團體中，為他們以后走向社會工作奠定了良好基礎(chǔ)。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇十四
xx年青年文明號申報事跡材料青年文明號申報事跡材料(一)
株洲云龍示范區(qū)管理委員會發(fā)展規(guī)劃部工作人員共26名，其中35歲周歲以下的青年占85%，在工作中是一支有才能、能吃苦、講服務(wù)的青年隊伍。自開展“青年文明號”活動以來，我們始終把創(chuàng)建“青年文明號”活動作為凝聚青年，團結(jié)青年，帶領(lǐng)青年建功立業(yè)的有效形式，立足崗位特點，結(jié)合我們自身的素質(zhì)，以服務(wù)全局為核心，以敬業(yè)愛崗、全心全意的工作，出色的完成了各項任務(wù)。
一、抓隊伍建設(shè)，提升干部素質(zhì)，建設(shè)“學(xué)習(xí)型”青年文明號
1.加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)。大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型部門建設(shè)，堅持用中國特色社會主義理論體系武裝干部思想，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實把各項專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)與部門內(nèi)部業(yè)務(wù)交流相結(jié)合，使全體青年干部的理論水平不斷提升、知識層面不斷擴寬，形成了一股“遠(yuǎn)離牌桌，走進(jìn)書桌”的良好學(xué)習(xí)氛圍。
2.深化作風(fēng)建設(shè)。堅持按照“治散、治懶、治玩、治浮”要求，不定期開展部門內(nèi)部監(jiān)督檢查，對待發(fā)現(xiàn)利用上班時間炒股、玩游戲、打牌等現(xiàn)象，嚴(yán)肅處理，并在部門會議上進(jìn)行通報批評。提倡真抓實干的工作作風(fēng)，要求主動撲下身子去基層、去企業(yè)、去農(nóng)戶排憂解難，真正做到權(quán)為民所用，利為民所謀、情為民所系。
3.嚴(yán)肅工作紀(jì)律。主動遵守管委會各項工作規(guī)章制度，積極上報各類相關(guān)信息，不搞部門特殊。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制，加強干部廉政教育，運用先進(jìn)典型開展示范教育，結(jié)合典型案例開展警示教育，拓展宣傳載體開展社會教育，部門干部的廉潔從政意識更加強化，拒腐防變能力不斷增強。全年在招投標(biāo)、安檢、項目審批立項等腐敗現(xiàn)象易發(fā)處，沒有出現(xiàn)任何一例違法違紀(jì)行為。
二、抓工作落實，促進(jìn)區(qū)域發(fā)展、建設(shè)“實效型”青年文明號
1.加強規(guī)劃管理。完善、完成《株洲云龍示范區(qū)總體規(guī)劃》等各項規(guī)劃設(shè)計工作。完成《株洲云龍示范區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》。加強對城鄉(xiāng)規(guī)劃的實施管理，嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)項目“一書三證”和建設(shè)工程規(guī)劃核實制度，逐步建立了一套適合示范區(qū)實際情況的規(guī)劃管理機制。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃管理，村民建房審批工作做到了依法依規(guī)及時受理。成立了綜合信息服務(wù)中心和技術(shù)審查中心，建立規(guī)劃信息系統(tǒng)，有效對城市建設(shè)進(jìn)行跟蹤、監(jiān)測、分析，動態(tài)掌握示范區(qū)用地、規(guī)劃、實施等具體情況。
重點項目和省企業(yè)技術(shù)改造和創(chuàng)新項目，促進(jìn)了企業(yè)向低排放、低能耗轉(zhuǎn)變。
3.落實全面工作。出臺符合示范區(qū)實際的《株洲云龍示范區(qū)招投標(biāo)管理辦法(試行)》，組建綜合信息服務(wù)中心招投標(biāo)市場，完善各項工作規(guī)章制度。制定完善了安監(jiān)部門行業(yè)監(jiān)督管理、鎮(zhèn)(辦事處)安全生產(chǎn)責(zé)任效能考核等一系列規(guī)章制度，并與鎮(zhèn)辦事處簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀，同時加大安檢力度。高質(zhì)量完成年報任務(wù)和各項常規(guī)統(tǒng)計報表，編印《株洲云龍示范區(qū)領(lǐng)導(dǎo)工作手冊》和《株洲云龍示范區(qū)統(tǒng)計月卡》等統(tǒng)計資料。圍繞“村民富、村莊美、村風(fēng)好”要求，重點在興隆村、交通村、云龍村開展新農(nóng)村示范創(chuàng)建活動。按城市化標(biāo)準(zhǔn)改造農(nóng)貿(mào)市場。
三、抓觀念更新，樹立為民意識，建設(shè)“服務(wù)型”青年文明號
1.服務(wù)大局。作為云龍示范區(qū)發(fā)展、規(guī)劃、改革的重點部門，也是建設(shè)項目前期工作必須涉及到的部門，發(fā)展規(guī)劃部項目立項、規(guī)劃選址等工作的完成情況，直接影響到項目建設(shè)進(jìn)度。以全局意識做好各項前期工作，是發(fā)展規(guī)劃部青年干部常懷的理念。
中存在的困難和問題。大眾傳動、興隆化工等企業(yè)得到省“小巨人”計劃扶持資金，明照水泥廠得到申報企業(yè)關(guān)閉補助資金。
3.服務(wù)群眾。積極響應(yīng)團市委的號召，到三沖社區(qū)、交通村、柏嶺村看望困難戶，并送上慰問金、慰問品以及良好祝福。鼓勵他們要堅定生活的信心，勇敢面對困難、解決困難。切實把共青團組織和青年集體的關(guān)懷和溫暖送到了困難青少年之中，努力為他們在生活、就業(yè)方面提供切實有效的幫助。
青年文明號申報事跡材料(二)
一、抓隊伍建設(shè)，堅持以人為本，造就一支優(yōu)秀的年輕干部隊伍
良、年齡在35歲以下、具有大專以上學(xué)歷的稅務(wù)干部，作為我們青年文明號的成員，并實行年齡動態(tài)管理，保證了青年文明號集體充滿青春活力。五年來，我們征收科共輪崗72人次，向其他科室輸送業(yè)務(wù)骨干35名，有9名干部走上重要領(lǐng)導(dǎo)崗位，為全分局的青年文明號創(chuàng)建活動輸送了清新血液。
二、立足窗口，優(yōu)化青年文明號的軟硬件環(huán)境
辦稅大廳是稅務(wù)部門為納稅人提供上門申報、繳納稅款的主要場所，也是稅務(wù)干部面向社會公開辦稅的重要窗口。在分局黨政的支持下，我們先后投資140萬元，建立了面積達(dá)300多平方米的辦稅大廳，并設(shè)置了服務(wù)廳導(dǎo)稅圖、納稅人須知、工作流程圖、電子顯示屏、電子觸摸屏查詢系統(tǒng)、空調(diào)和辦公用品。這些設(shè)施的建設(shè)，使辦稅大廳真正成為服務(wù)功能齊全、設(shè)施環(huán)境優(yōu)雅的文明創(chuàng)建“窗口”。硬件環(huán)境改善之后，我們又實施了優(yōu)質(zhì)服務(wù)“五個一”工程。就是“一張笑臉”，熱情歡迎納稅人，做到生人熟人一樣熱情，企業(yè)個體一樣對待，閑時忙時一樣周到，稅多稅少一樣負(fù)責(zé);“一杯茶水”，熱情接待納稅人，讓納稅人進(jìn)入辦稅大廳就產(chǎn)生自己是主人的親切感;“一部電話”，熱情解決納稅人與外界聯(lián)系不方便的問題;“一個咨詢臺”，熱情為納稅人解答疑難;“一本意見薄”，熱情歡迎納稅人提意見，改進(jìn)和開展工作。
三、抓信用，重實效，不斷創(chuàng)新青年文明號創(chuàng)建機制
熱情服務(wù)是對“青年文明號”的基本要求，但要達(dá)到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的目標(biāo)，優(yōu)化服務(wù)程序更重要。我們率先在全局提出辦稅服務(wù)“三個一”制度，即“一條龍”服務(wù)、第一責(zé)任人和一次辦稅承諾?！耙粭l龍”服務(wù)就是將稅務(wù)登記、納稅申報、文書待批、稅務(wù)咨詢、發(fā)票發(fā)售、銀行結(jié)算等各個環(huán)節(jié)統(tǒng)一有序集中在辦稅服務(wù)廳內(nèi)，納稅人在這里辦稅從受理申報到發(fā)票發(fā)售，只需要用10分鐘;“第一責(zé)任人”制度，就是每一位接觸到納稅人的干部，必須完成和協(xié)助納稅人辦好各項稅務(wù)事宜，如有違章就要追究第一接觸人的責(zé)任;一次辦稅承諾制度，就是只要納稅人手續(xù)齊全，所有事宜在納稅大廳一次辦完，并嚴(yán)格按時限完成開票、辦證、售票等工作，縮短納稅時間，提高辦稅效率。辦稅“三個一”的實施，不僅規(guī)范了辦稅大廳的工作程序，更重要地是提高了執(zhí)法服務(wù)的質(zhì)量，變松散服務(wù)為密集型、綜合型服務(wù);既密切了征納關(guān)系，又方便了納稅人。
和義務(wù)，在服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)上著力追求文明、規(guī)范和效率原則。同時，我們還在辦稅大廳設(shè)置公示欄和兩卡兩箱。兩卡兩箱就是服務(wù)卡、評議卡、重點稅源企業(yè)資料傳遞箱和納稅人意見箱，定期傳遞資料、定期匯集納稅人意見，廣泛接受社會監(jiān)督，檢查服務(wù)質(zhì)量。襄樊市一位公司經(jīng)理在評議卡上寫道：樊城分局征收科的服務(wù)卡是我們納稅人的“護身符”、權(quán)利卡;是國稅青年文明號的監(jiān)督卡和約束卡。
“陽光工程”的推行，提高了辦稅的透明度，強化了內(nèi)外監(jiān)督制約機制，進(jìn)一步深化了信用服務(wù)，促進(jìn)了稅收規(guī)范管理，避免了暗箱操作。在xx年襄樊市委、市政府組織的執(zhí)法評議中，我們征收科以高票獲得了“人民滿意的執(zhí)法單位”榮譽。xx年3月10日，湖北省委常委、省紀(jì)委書記黃遠(yuǎn)志同志在考察我科推行稅收政務(wù)公示制的做法后，給予了充分肯定和高度評價，要求在全省行政單位推廣我們的這一做法。
五、建立團員服務(wù)示范崗，因勢利導(dǎo)，營造青年文明號創(chuàng)建氛圍
一名服務(wù)標(biāo)兵。團干部鐘梅是征收科的一名微機操作員，上了示范崗后，為盡快提高自己錄入數(shù)據(jù)的速度，白天用科里的微機練速度，晚上用小孩的學(xué)習(xí)機練指法。一段時間后，女兒怨她搶了自己的學(xué)習(xí)機，丈夫怨她不管家務(wù)。但倔強的小鐘為了上好示范崗，依然“我行我素”，專心練習(xí)。功夫不負(fù)有心人，她成了征收科公認(rèn)的微機操作能手。有一天，發(fā)高燒在家休假的她，老惦記著科里的事，硬撐著身子來到辦稅大廳，望著排著長隊等待申報的納稅人，她二話沒說就走到微機旁，向剛上機不久的實習(xí)生說：“小張，人很多，別讓大家等急了，讓我來吧?！彼贿叢僮饕贿吤爸摵?，臉色蒼白。當(dāng)她正準(zhǔn)備開完最后一張稅票時，一頭栽倒在操作臺上。送到醫(yī)院后，她被確診為急性肺炎。就是這樣一位干部，三年來，她先后開票8000多份，準(zhǔn)確率達(dá)100%。
正是憑著這種對工作高度負(fù)責(zé)、精益求精的敬業(yè)精神，團員示范崗和“青年文明號”窗口發(fā)揮了樣板效應(yīng)，在其影響下，我們征收科涌現(xiàn)出了為征管質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作而放棄為父奔喪的李群;涌現(xiàn)出了主動為企業(yè)出主意，牽線搭橋，幫助襄樊市第二毛巾廠解決積壓產(chǎn)品的“金牌稅收員”李君;涌現(xiàn)出了啟動青年志愿者“希望號”的焦唯……，他們的名字如閃爍的星星，為青年文明號創(chuàng)建活動增添了五彩的亮色。
六、延伸服務(wù)觸角，不斷拓寬青年文明號創(chuàng)建舞臺
在職業(yè)文明建設(shè)不斷取得新的成績的同時，我們還積
極拓展文明創(chuàng)建活動的內(nèi)涵，延伸服務(wù)觸角，一是搭起稅企共建“彩橋”，加強與納稅人的聯(lián)系，把文明服務(wù)工作落實到戶。我們對納稅人實行分片劃區(qū)，科室人員分組包片，先后組織78人次深入企業(yè)，為企業(yè)在節(jié)約成本費用上出點子、想計謀，幫助上百家企業(yè)為企業(yè)健全了財務(wù)核算體系，搭起了稅企共建的“彩橋”。二是啟動青年志愿者“希望號”，為特殊困難納稅人完成申報納稅。三是開展“我為++樹新風(fēng)”活動，利用周末走向街頭，幫助環(huán)衛(wèi)工人打掃衛(wèi)生，進(jìn)行義務(wù)勞動。四是開展結(jié)對子助學(xué)活動，先后幫助28名失學(xué)兒童重返校園，并資助他們解決每年入學(xué)的學(xué)費問題。
青年文明號申報事跡材料(三)
一、醫(yī)院基本情況
醫(yī)院建于1950年4月，集醫(yī)療、科研、教學(xué)、預(yù)防為
一體，是隆陽區(qū)唯一一所綜合性的國家“二級甲等”醫(yī)院。是隆陽區(qū)醫(yī)療中心和技術(shù)培訓(xùn)中心，保山中醫(yī)藥高等專科學(xué)校非直屬附屬醫(yī)院，省內(nèi)外多家醫(yī)學(xué)院校教學(xué)實習(xí)基地，醫(yī)療輻射周邊各縣群眾100余萬人。編制床位463張，實際開放床位626張。占地畝，業(yè)務(wù)用房面積平方米。有12個臨床科室，8個職能科室。一個靜脈配置中心。20xx年6月，開設(shè)健康體檢服務(wù)部。
二、科室基本情況
保山市第二人民醫(yī)院檢驗科現(xiàn)有醫(yī)務(wù)人員15名，碩士研究生1名，本科學(xué)歷13人(在讀碩士2人)，大專1名，副主任技師1人，主管技師4人，技師(士)10人，35歲以下醫(yī)務(wù)人員占80%。科室設(shè)有生化、免疫、微生物、臨檢、血庫五個專業(yè)組?？剖易猿闪⒁詠恚冀K把優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念放在首位，加強了服務(wù)窗口的規(guī)范化管理，堅持用質(zhì)量取信患者、用服務(wù)謀求發(fā)展，展現(xiàn)良好的職業(yè)形象和精神風(fēng)貌。在保障廣大人民群眾身體健康、促進(jìn)醫(yī)院快速發(fā)展方面做出了積極的貢獻(xiàn)。
質(zhì)量管理的概念，注重分析前、分析中和分析后的質(zhì)量控制?？剖乙?guī)定各專業(yè)實驗室要以室內(nèi)質(zhì)控、室間質(zhì)評、實驗室內(nèi)或?qū)嶒炇议g比對等多種方式、嚴(yán)格監(jiān)控運行項目的質(zhì)量,多年來各專業(yè)實驗室在省中心組織的室間質(zhì)量評價活動中，均取得了優(yōu)異的成績。檢驗科不但采取多種方式主動與臨床對話交流，宣傳標(biāo)本分析前質(zhì)量控制的重要性，還制定了檢驗報告核發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)程序、危急值報告程序、咨詢服務(wù)程序等一系列管理程序，做好分析后質(zhì)量控制工作。管理團隊在多年的質(zhì)量管理建設(shè)實踐中、積累了豐富的質(zhì)量管理經(jīng)驗，質(zhì)量管理體系的有效運行和不斷完善也促進(jìn)了檢驗科質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)?？剖业淖谥己头?wù)理念是：展人才技術(shù)設(shè)備優(yōu)勢;創(chuàng)學(xué)科質(zhì)量信譽品牌;獻(xiàn)高新快捷優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
三、、引進(jìn)設(shè)備、重視科研，切實提高專業(yè)可信度
藥敏分析、法國bact/alert 3d(120)全自動細(xì)菌培養(yǎng)系統(tǒng)培養(yǎng)箱、法國vidas全自動熒光免疫分析儀、日本sysmex ca1500全自動血凝儀、日本sysmex尿液分析流水線、邁瑞bc-5390血細(xì)胞分析儀、邁瑞bc-6800血細(xì)胞分析儀、邁克全自動化學(xué)發(fā)光儀is1200等20余臺。先進(jìn)的儀器設(shè)備為臨床檢驗工作的快速發(fā)展提供了優(yōu)越的平臺，也是現(xiàn)代檢驗科準(zhǔn)確、及時地為臨床提供檢驗服務(wù)的基礎(chǔ)。開展的新項目有生化16項，免疫44項，臨檢12項，微生物15項，合計90項左右。檢驗科開始進(jìn)入發(fā)展的快車道，對臨床、對病人的檢驗報告時間大幅度縮短，服務(wù)質(zhì)量得到了很大提升，現(xiàn)已實現(xiàn)全時段急診綠色通道，業(yè)務(wù)年收入增長了7倍。
組織的義診活動。
四、科室管理做到科學(xué)、規(guī)范、高效
(一)科室質(zhì)量方針、持續(xù)整改方面：檢驗科作為醫(yī)療工作的“偵察兵”,肩負(fù)著發(fā)現(xiàn)潛在疾病、協(xié)助診斷、判斷病情、衡量治療效果的重任。檢驗科按照《臨床實驗室管理辦法》、《二甲醫(yī)院等級評審標(biāo)準(zhǔn)實施細(xì)則》等相關(guān)要求建章立制，制定了科室的質(zhì)量方針和目標(biāo)，并建立了完善的《臨床檢驗質(zhì)量體系文件》和《臨床輸血質(zhì)量體系文件》，同時匯編《臨床檢驗標(biāo)本采集手冊》使臨床各科室、醫(yī)生、護理人員能在第一時間了解檢驗檢測項目、臨床意義以及標(biāo)本的采集要求?？剖屹|(zhì)量與安全管理根據(jù)科室內(nèi)部人員組織結(jié)構(gòu)圖由上至下實行分級管理，明確各管理層和各組工作人員的崗位職責(zé)，做到定崗、定人，上崗簽名，保證每個崗位安全、高效。各專業(yè)組組長每周安排行政班，認(rèn)真檢查、監(jiān)督各組存在的問題，并提出整改措施。每月定期召開各專業(yè)組會議，討論當(dāng)月存在的各種問題及整改實施方案。不定期召開質(zhì)量與安全管理小組會議及科室會議。
(二)試劑耗材管理方面：做到各專業(yè)組組長擬申購計劃，科主任審批，試劑管理組長訂購，貨到后由醫(yī)院藥劑科專職人員和試劑管理組長共同驗收入庫。每月組長都要對物資使用進(jìn)行監(jiān)督檢查，有問題要在每月小組會議上進(jìn)行討論并整改。
(三)質(zhì)量控制方面：室內(nèi)質(zhì)控每天認(rèn)真執(zhí)行，對失控項目認(rèn)真查找原因，并記錄。室間質(zhì)評實行誰當(dāng)班誰檢測，結(jié)果統(tǒng)一由各組組長報臨檢中心，成績均較優(yōu)秀。
(四)儀器使用、維護和保養(yǎng)方面：儀器管理組長和各室組長共同負(fù)責(zé)管理檢驗科儀器設(shè)備。規(guī)范使用和維護保養(yǎng)儀器，并認(rèn)真記錄。儀器設(shè)備出現(xiàn)故障及時反映給組長，組長啟動應(yīng)急預(yù)案，處理故障、調(diào)動人員和妥善處理標(biāo)本。每年底由儀器設(shè)備管理組長或公司技術(shù)人員針對各種儀器設(shè)備的使用、維護保養(yǎng)、故障排除等進(jìn)行全方位培訓(xùn)，并考核。
(五)科室考勤方面：科室全體人員上下班必須刷卡，每月結(jié)束做考勤統(tǒng)計，未刷卡每次50元，遲到小于5分鐘罰50元;遲到5-10分鐘罰100元;遲到10-30分鐘扣除當(dāng)天獎金;遲到大于等于30分鐘算曠工，礦工超過三次，次年獎金下調(diào)10%。經(jīng)過這幾年的嚴(yán)格執(zhí)行，我科室工作紀(jì)律有了巨大的改變，主動加班加點，早來晚走，而沒有絲毫的怨言。
五、加強學(xué)習(xí)、注重引導(dǎo)，大力夯實科室業(yè)務(wù)基礎(chǔ)
服務(wù)意識，使科室圓滿完成各種目標(biāo)任務(wù)。
六、服務(wù)臨床、服務(wù)患者、醫(yī)德高尚、科室團結(jié)，努力搞好科室行風(fēng)建設(shè)
檢驗科是一個年輕、富有朝氣、和諧、工作成績優(yōu)異的團隊。檢驗科的工作宗旨是一切為了病人，服務(wù)于病人，一切為了臨床，服務(wù)于臨床。努力做好醫(yī)院輔助科室的角色，為醫(yī)院的全面發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量。幾年來，出色地完成了檢驗工作任務(wù)，為臨床的診斷治療提供了大量準(zhǔn)確可靠的實驗室數(shù)據(jù)。
檢驗科是一個文明形象良好的科室。我們對每位病員實行“首接負(fù)責(zé)制”，強調(diào)“微笑服務(wù)”。增強服務(wù)意識，增強敬業(yè)精神，踏踏實實的做好每一天的工作。抽血窗口早上提前三十分鐘上班并向患者耐心介紹檢驗科檢測流程，回答好患者提出的每個問題，并盡力滿足患者的需求，遇到家庭困難的患者我們會提供免費檢測的服務(wù)，為他們解決實際困難。在工作中使用文明用語，視病人如親人，對病人有愛心、同情心，對工作有責(zé)任心、細(xì)心、耐心?？剖乙呀?jīng)從傳統(tǒng)的“坐等病人”的服務(wù)方式轉(zhuǎn)變?yōu)榍袑崱耙圆∪藶橹行摹钡闹鲃臃?wù)方式。每年科室都會組織工作人員向災(zāi)區(qū)和貧困地區(qū)捐款捐物獻(xiàn)愛心和無償獻(xiàn)血活動。近年來檢驗科的優(yōu)質(zhì)服務(wù)多次被患者及家屬表揚，也得到醫(yī)院的肯定。
檢驗科是一個充滿希望，憧憬未來的團隊;是一個“工
作中忘我，娛樂中有我”，充滿勃勃生機的年輕的團隊;是一個牽掛四方，遍撒愛心的團隊。正在前進(jìn)中的檢驗科團隊，腳步會越來越快，越來越穩(wěn)，凝聚力也會越來越強?！昂椭C”、“奮進(jìn)”的團隊精神會繼續(xù)發(fā)揚光大，檢驗科將繼續(xù)勇往直前，風(fēng)雨無阻，再創(chuàng)輝煌!
青年文明號申報事跡材料(四)
青年是希望，青年是未來?！扒嗄晡拿魈枴毕褚皇赘甙杭P、動人心魄的樂曲，激蕩著億萬青年的心。峰影小學(xué)一年級組一幫年輕人帶著無比的熱情和干勁，加入到了這氣勢磅礴的大合唱之中，唱響了青年文明的凱歌。
在我校團支部創(chuàng)建青年文明號的過程中，青年教師始終堅持鄧小平同志建設(shè)中國特色的社會主義道路，嚴(yán)格遵照區(qū)、局團委關(guān)于創(chuàng)建青年文明號的精神，在江澤民總書記創(chuàng)建“青年文明號”的號召下，上下齊心，目標(biāo)明確、態(tài)度端正、工作踏實。結(jié)合本校實際，扎扎實實地開展“青年文明號”的活動，讓“青年文明號”的精神融于每一位教師的心中，讓“青年文明號”的旗幟永遠(yuǎn)飄揚在每一個角落。
一、激發(fā)熱情，讓名師在崗位上誕生。
青年教師提供了展示自我的舞臺，還大大激發(fā)他們的教學(xué)熱情。我們還采取年輕教師和老教師結(jié)對、班級與班級結(jié)對、個人與個人結(jié)對的方法，形成一個"比、學(xué)、趕、幫"的動人畫面，不但使年輕教師明確了今后的努力方向，勇于和敢于展現(xiàn)自己，體現(xiàn)了當(dāng)代青年的風(fēng)貌，而且還讓一批名師在教學(xué)崗位上脫穎而出。
二、提高教學(xué)質(zhì)量，碩果累累。
多年保持先進(jìn)衛(wèi)生單位"、"文明學(xué)校"、優(yōu)秀黨支部"、"優(yōu)秀團支部"等光榮稱號。
三、爭創(chuàng)"青年文明號"、好人好事層出不窮。
為創(chuàng)建區(qū)級“青年文明號”，我校團支部在全校設(shè)崗，人人參與創(chuàng)建“青年文明號”，制訂了詳細(xì)的《青年文明號》考核細(xì)則，對工作做出了明確的要求：強調(diào)進(jìn)一步注重優(yōu)質(zhì)服務(wù)、微笑服務(wù)，不但重視這種服務(wù)的結(jié)果，同時更重視這種服務(wù)的方式。為了避免口號化、形式化，把“青年文明號”工作落實到實處，我們在“青年文明號”的活動中努力做到三結(jié)合：黨支部建設(shè)和團隊工作的結(jié)合、青年文明崗服務(wù)和日常工作的結(jié)合、青年崗位能手和評優(yōu)工作的結(jié)合。民主輕松的工作氛圍是高效完成工作的重要因素。我校非常注重醞釀一種良好的工作氣氛，增強同事間的凝聚力，同時也注重教師的身體健康，為豐富教職工的業(yè)余文化生活，經(jīng)常組織各種體育比賽及娛樂活動，不但加強了教職工們的思想修養(yǎng)，又培養(yǎng)了教職工們熱愛生活、熱愛工作、熱愛祖國的思想感情。
總之，在我校創(chuàng)建“青年文明號”的過程中，方向明確，成績突出。但過去不等于未來，我們一定要立足于未來，進(jìn)一步發(fā)揚我們已有的優(yōu)勢，克服自身的不足，通過“青年文明號”來提高服務(wù)質(zhì)量。
青年文明號申報事跡材料(五)
青年文明號活動是共青團組織為適應(yīng)建立社會主義市場經(jīng)濟體制的要求，服務(wù)全黨全國工作大局而實施的跨世紀(jì)青年文明工程的一項重要內(nèi)容，是共青團組織為引導(dǎo)廣大職業(yè)青年弘揚良好的職業(yè)道德，創(chuàng)造一流的工作業(yè)績，以推動經(jīng)濟與社會協(xié)調(diào)發(fā)展作貢獻(xiàn)而實施的一項重要工作。醫(yī)院被授予“國家級青年文明號”的五區(qū)護理組，自xx年以來，在醫(yī)院黨委、團委和護理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全區(qū)護理人員始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以“溫馨護理一流服務(wù)”為主題，以“管理一流、服務(wù)一流、人才一流、業(yè)績一流”為宗旨，扎實深入開展青年文明號創(chuàng)建工作。在崗位奉獻(xiàn)、服務(wù)病人等方面取得了較大成績，青年文明號申報充分展現(xiàn)了“青年文明號”的時代風(fēng)貌。
現(xiàn)將我護理組近三年來開展青年文明號創(chuàng)建工作匯報如下：
一、建機制，抓規(guī)范，重文化，爭創(chuàng)管理一流
(一)思想統(tǒng)一機制健全保障有力
1、領(lǐng)導(dǎo)機制。
2、協(xié)調(diào)機制。
3、投入和激勵機制。
(二)制度健全管理規(guī)范
健全的制度為規(guī)范管理提供了保證。為了提高醫(yī)療護
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇十五
劉信蓉同志，是我校語文教研組的一位教師，她擔(dān)任四個班的語文教學(xué)，任春招班的班主任，是語文組教學(xué)任務(wù)最重的一位教師，她在各個方面表現(xiàn)較出色。
在實際工作中，該同志始終實踐著“學(xué)高為師，身正為范”的信條，“求實、創(chuàng)新”、“嚴(yán)謹(jǐn)、扎實”地開展教學(xué)工作、認(rèn)真鉆研職高語文，做到了“愛校如家，愛生如子”“以情育人”、“以情感人”。她訂閱了《中學(xué)語文》《中學(xué)語文教學(xué)》、《讀書雜志》等刊物，認(rèn)真吸取先進(jìn)教育教學(xué)經(jīng)驗，做到不懂就問，不恥下問。在教學(xué)中，該同志充分利用課余時間深鉆教材、大綱及教輔資料。把握課文重點難點，精心設(shè)計教學(xué)過程、板書設(shè)計、作業(yè)，做到“一課一得”。該同志還善于調(diào)查研究，了解學(xué)生實際，確定相應(yīng)教法，做到心中有學(xué)生，胸中有教法。教學(xué)目標(biāo)明確，教學(xué)內(nèi)容準(zhǔn)確無誤既注重知識的傳授，又注意能力的培養(yǎng)，做到既教書又育人，文與道的統(tǒng)一。師生雙方積極性高，課堂氣氛活躍。由于主觀努力，教學(xué)效果良好，受到老師和學(xué)生好評。該同志積極輔導(dǎo)學(xué)生參加各種競賽活動，2003級計算應(yīng)用四班的柏柔羽、樊銳分別獲得“弘揚民族精神，建設(shè)小康社會”演講、征文一等獎。
該同志在承擔(dān)春招班的班主任工作時，費盡心思，想盡辦法，順利地完成了學(xué)校交給的任務(wù)。春招班是我校進(jìn)行實驗的一個班級，學(xué)生來源不同廣，學(xué)生素質(zhì)低，文化底子差。她接受了班主任后，針對現(xiàn)實，她做了大量的耐心細(xì)致的工作，經(jīng)常找學(xué)生談心，分析，講道理，口干了，她喝口水再講，頭痛了，她停一停再說，終于使一大批“問題學(xué)生”明白是非，知道了什么該做，什么不該做，該怎么做，養(yǎng)成了良好的行為習(xí)慣，讓學(xué)生有了良好的集體榮譽感，在全校的體操比賽中表現(xiàn)好。一期以來，春招班沒有出現(xiàn)過打架斗毆事件，這和她所做的耐心細(xì)致的工作分不開的。
該同志還積極參加教學(xué)研究和教學(xué)改革，提高自己的業(yè)務(wù)能力。承擔(dān)了學(xué)?！白魑娜椒ā苯谈膶嶒灒帉懥恕秾嵱脩?yīng)用文》，參與了“課程改革”、“考試改革”等試驗工作。該同志善于對教學(xué)中的心得體會進(jìn)行總結(jié)，撰寫成教學(xué)改革論文《心悟、口誦》，獲得了中華圣陶杯中小學(xué)教師教學(xué)論文大賽二等獎，所寫論文《如何進(jìn)行課文預(yù)習(xí)》在《中學(xué)生導(dǎo)報》上發(fā)表。
一年來，該同志在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，確實認(rèn)真履行了教師職責(zé)，出色地完成了教學(xué)工作，不愧為語文組的優(yōu)秀老師。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇一
xxx市xx縣xx中學(xué)802班團支部是校團委領(lǐng)導(dǎo)下的基層共青團組織，該支部共有6名團員。在過去的一年中，該團支部在學(xué)校團委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，學(xué)習(xí)團的章程和團的基本知識，不斷加強自身建設(shè)，帶領(lǐng)全體團員勤奮學(xué)習(xí)，積極工作，大膽創(chuàng)新，發(fā)揮先進(jìn)青年的表率作用，在各方面都取得了較顯著的成績。
一年來我們的學(xué)習(xí)和工作匯報如下:。
在日常學(xué)習(xí)和工作中，我們還通過組織主題班會、演講、出黑板報等形式利用班會課和其它時間，經(jīng)常性地在團員和全體學(xué)生中開展理想、道德、紀(jì)律、法制、學(xué)習(xí)、勞動、衛(wèi)生、健康與環(huán)保等教育，尤其是紀(jì)律、學(xué)習(xí)教育常抓不懈。通過抓思想品德教育，班級面貌一天天朝著更好的方向轉(zhuǎn)變，一個奮發(fā)向上、朝氣蓬勃、團結(jié)友愛、充滿凝聚力和號召力的班級集體已經(jīng)形成。
七年級新學(xué)期入學(xué)第一個月，都是同一個老師，我班數(shù)學(xué)、英語兩科測驗成績比同年級其它班均分低十幾分，經(jīng)過老師和同學(xué)們的共同努力，期末考試與同年級其它班相比，均分也僅有2-3分之差。全校第二、第五、第七名同學(xué)是我班同學(xué)。
七年級第二個學(xué)期，班上有六名同學(xué)光榮地加入共青團，在學(xué)校團委的領(lǐng)導(dǎo)下，班級成立了團支部。在團干部的帶領(lǐng)下，班級學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生等各項工作均走在全校前列。班級室內(nèi)清潔、課桌整齊，又有三名同學(xué)進(jìn)入全校前十名，張潔同學(xué)依然位居全年級第二。期末考試各科均分與同年級其它班持平。
八年級上學(xué)期，團支部六名團員繼續(xù)發(fā)揮先鋒模范作用，帶領(lǐng)全班62名同學(xué)，頑強拼搏，努力奮進(jìn)，尊師守紀(jì)，勇于爭先。班級班容整齊，期末考試又取得較好成績，均分總分位于全年級第二，有5名同學(xué)進(jìn)入全校前十名。學(xué)習(xí)成績又上了一個新臺階。更令人高興的是，班級有24名同學(xué)向團支部遞交了入團申請書。
在團支部帶領(lǐng)下，我們班課外活動豐富多彩，班級設(shè)有圖書角，有優(yōu)秀圖書100余冊。在課余時間，同學(xué)們有課外書讀，盡情地吸收著知識的營養(yǎng)。通過讀課外書，同學(xué)們開拓了眼界，開發(fā)了智力，提高了寫作的能力，獲得了學(xué)習(xí)的動力，潛移默化地受到書中先進(jìn)人物的影響，思想感情受到熏陶，思想境界和精神面貌也在發(fā)生著變化。
在學(xué)校團委和團支部組織下，課余時間，同學(xué)們打籃球、乒乓球、羽毛球、踢足球、跳繩、踢毽子，班級之間開展球賽、拔河比賽等等，同學(xué)們充滿著青春的活力，洋溢著青春的風(fēng)采，享受著生命的快樂和幸福。
我們的班訓(xùn)是“真誠、善良、好學(xué)、助人、爭先”，我們的辦班理念是“品德第一，學(xué)習(xí)第二;成人第一，成才第二:成才先成人”。在這種理念感召下，我們班同學(xué)把做人放在第一位，樂于助人，富有愛心。去年下半年，我縣查灣中學(xué)八年級學(xué)生楊健同學(xué)患有白血病，學(xué)校團委組織獻(xiàn)愛心活動。我班團支部立即響應(yīng)，積極組織，僅一天時間，全班就捐款300余元。其中陳嫣蓉、張潔各捐款30元，畢佳俊捐20元，其他同學(xué)你5元，我3元，他2元，有的1元，紛紛獻(xiàn)上自己的一點愛心。更讓人感動的是，胡軍、孫云、夏晨晨、朱先榮四位同學(xué)自己沒帶錢卻向他人借錢捐款,每人各捐了5元。
我們班同學(xué)熱愛勞動。除搞好班級和室外責(zé)任區(qū)衛(wèi)生外，我們班團支部還多次受命于學(xué)校團委，承擔(dān)打掃階梯教室(學(xué)校大會議室)任務(wù)，6名團員自然積極參加。每次打掃階梯教室，班級不指定學(xué)生參加，團支部則要求學(xué)生自愿參加。于是班里同學(xué)都是搶著、爭著去。經(jīng)過老師再三勸說，最后確定大家輪流去打掃。
在我們班級還提出一句口號，就是:“自己的事自己干，家里的事幫著干，大家的事?lián)屩?。”于是，在我們這個班，好人好事層出不窮，做好事蔚然成風(fēng)。在學(xué)校，同學(xué)之間互幫互學(xué)，同學(xué)生病搶著送醫(yī)院;在家里，幫助父母洗碗、拖地、整理房間，甚至干農(nóng)活，幫爺爺奶奶捶背、打水，做力所能及的家務(wù);在社會上，看到撿破爛的老人推車上坡推不動，幫助老人推車，下雨天幫助鄰里收衣服，今年雪災(zāi)，加入清掃地面積雪的隊伍，春天來了，參加義務(wù)植樹活動，等等，到處都有我們班級同學(xué)做好事的身影。
當(dāng)然，我們都年少，在我們的身上，還有許多缺點和不足;在我們的班級里，還有許多令人不滿意的地方，我們?nèi)?2名同學(xué)愿在學(xué)校團委和班級團支部的領(lǐng)導(dǎo)下，努力克服自身弱點，學(xué)先進(jìn)，趕先進(jìn)，向著美好的明天奮進(jìn)，多為人民做貢獻(xiàn)。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇二
各班、渡、股室：
二00五年，我段公路管護工作在縣委、縣政府及市縣交通局和市公路處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以公路養(yǎng)護為中心，以規(guī)范化管理為手段，以“養(yǎng)好路、育好人、塑好公路形象，確保道路安全暢通”為宗旨，扎實工作，圓滿地完成了各項工作任務(wù)。全段平均好路率達(dá)71％，綜合值75，其中:省道好路率95.7％、綜合值78.8；縣道好路率68.4％、綜合值70.2。全段平均出工率達(dá)96％，出勤率達(dá)100％，綜合工效100.3％。歸納起來，我們主要做了以下幾方面工作：
一、強化公路全面管護，確保道路安全暢通。
（一）、強化日常養(yǎng)護，大力改善路況。
我段以公路日常養(yǎng)護作為工作重點，以強化養(yǎng)護目標(biāo)責(zé)任制管理為手段，狠抓全面養(yǎng)護，使路容、路況有了新的改觀。針對公路基礎(chǔ)差、抗災(zāi)能力弱、危橋、險道路段多的實際情況，堅持以“立路為民，服務(wù)社會”為工作目標(biāo)，著力在改善路容路貌，提高路況質(zhì)量上下功夫。
通過簽訂養(yǎng)護目標(biāo)管理責(zé)任書，下達(dá)指令性生產(chǎn)任務(wù)，進(jìn)一步加強了對養(yǎng)護生產(chǎn)的宏觀指導(dǎo)。建立相應(yīng)的激勵約束機制，加大檢查、監(jiān)督力度，有效地促進(jìn)了養(yǎng)護生產(chǎn)積極性的提高；嚴(yán)格堅持養(yǎng)路“十六字方針”，促進(jìn)了養(yǎng)護質(zhì)量的提高，落實養(yǎng)護工作重點，使公路病害得到了及時有效地處治；建立了汛期養(yǎng)護應(yīng)急機制，汛期間，我段公路水毀嚴(yán)重，但我們不等本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊不靠，迅速搶修，及時恢復(fù)了路基塌坍，及時清除了邊坡坍方，從而確保了公路暢通和良好路況，促使全年路況穩(wěn)步提高，完成了市、縣下達(dá)的養(yǎng)護指標(biāo)。
（二）、強化質(zhì)量意識，嚴(yán)格工程監(jiān)管，工程建設(shè)上臺階。
今年我段實施了對華封、烈面道班房的危房改造，承擔(dān)了省道304線的大中修工程b2合同段6公里的施工、紅星水庫3公里油路鋪筑、走馬至建設(shè)7公里的爛路整治任務(wù)。
盡管今年的施工任務(wù)相對繁重，但我們在確保大中修工程進(jìn)度的同時，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，做到三個堅持：一是堅持工程材料的規(guī)范化。在材料選擇上，選用優(yōu)質(zhì)礦料，保證材料強度滿足規(guī)范要求，嚴(yán)格控制材料的規(guī)格和級配，堅決杜絕不合格的材料上路，從而在源頭上保證了施工質(zhì)量；二是堅持施工手段科學(xué)化。嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān)，廣泛發(fā)動職工積極參與，職工自籌資金30余萬元投入到工程建設(shè)之中，大力支持了工程建設(shè)，為保質(zhì)保量完成任務(wù)，奠定了基礎(chǔ)，加強對工程經(jīng)費的控制，保證了經(jīng)費不超支；三是堅持舊路挖補處治徹底化。由于今年雨水偏多，所有大修路段均出現(xiàn)了大面積的沉陷翻漿，針對這一實際，我們把舊路病害處治作為首要環(huán)節(jié)來抓，有的坑槽反復(fù)修補達(dá)兩三次，直到處治好為止。同時，加強對施工環(huán)節(jié)的技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo)，達(dá)到要求后才能進(jìn)入下一道工序，從而促進(jìn)了路基基層質(zhì)量的提高。通過檢查，今年大修工程合格率100%，優(yōu)良率達(dá)85%，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的好評，較去年相比上了一個新臺階。
（三）、強力推進(jìn)“安保工程”的實施，及時消除安全隱患。
今年，根據(jù)市、縣的統(tǒng)一安排，我段對轄區(qū)內(nèi)橋梁進(jìn)行了一次全面調(diào)查，全面摸清橋梁使用情況。同時結(jié)合調(diào)查，對橋梁養(yǎng)護工作進(jìn)行了一次全面檢查，從而使我段在橋梁養(yǎng)護管理上建立了道班巡查制度。在此基礎(chǔ)上，加強了危橋?qū)嵉乇O(jiān)控的力度，進(jìn)一步加大危險路段的整治。針對多處重大安全隱患，逐一進(jìn)行排查，除國道212改造工程外，對沿三路、萬中路、樂中路、烈蓬路等其他7條路段按要求完善了交通安全設(shè)施，新修擋土墻8處238m3，安裝標(biāo)志標(biāo)牌54塊。安裝警示樁2700余根，修建鋼筋混疑土防撞墻40余米/2處，為行車安全提供了保障。
（四）加強行道樹管護，努力提高道路綠化質(zhì)量。
年初，為進(jìn)一步加強道路綠化工作，我段充分發(fā)揮苗木資源優(yōu)勢，積極向上級主管部門爭取支持，加大了植樹綠化道路的力度。在栽植過程中，樹立生態(tài)環(huán)保理念，全年完成沿三路、沿樂路的行道樹植栽工作，共計栽植杜英、重陽木等優(yōu)質(zhì)樹種30000余株。與此同時，加強對行道樹的管護工作，及時對烈蓬路、沿樂路、沿興路的行道樹進(jìn)行春、冬兩季的病蟲害防治。既美化了公路環(huán)境，又提高了道路綠化質(zhì)量。
二、狠抓黨建工作，努力塑造行業(yè)文明形象。
我段始終堅持以學(xué)習(xí)為先導(dǎo)，著力加強職工隊伍建設(shè)。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，緊密結(jié)合公路事業(yè)發(fā)展的奮斗目標(biāo)，在黨員干部中組織了“艱苦奮斗、敬業(yè)愛崗、興路富工、服務(wù)社會”的行業(yè)精神教育活動，使廣大干部職工在思想上牢記“兩個務(wù)必”，工作上踐行“三個代表”。以建立一支高素質(zhì)的干部職工隊伍為重點，大力推進(jìn)精神文明建設(shè)。充分調(diào)動廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，倡導(dǎo)“以人為本、以車為本”的服務(wù)理念，積極廣泛開展形式多樣的文明創(chuàng)建活動，努力提升公路部門的文明程度，精神文明建設(shè)取得顯著的成績。
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，務(wù)求實效。
領(lǐng)導(dǎo)重視是精神文明建設(shè)質(zhì)量的重要保證。為使精神文明建設(shè)進(jìn)一步縱深發(fā)展，我段成立了精神文明領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)主抓全段精神文明建設(shè)工作。將目標(biāo)任務(wù)層層分解，落實到班組、個人，進(jìn)行獎懲兌現(xiàn)，有效地促進(jìn)了精神文明建設(shè)的健康發(fā)展；與此同時，以廉政建設(shè)為手段，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，出臺了廉政建設(shè)十項準(zhǔn)則，段支部和行政主要負(fù)責(zé)人公開廉政承諾。繼續(xù)強化對資金的監(jiān)控和物資購銷過程中的把關(guān)，有效地遏制了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，保障了各項工作的順利進(jìn)行，通過完善廉政建設(shè)規(guī)章制度，加強監(jiān)督力度，杜絕了違法違紀(jì)案件的發(fā)生；在領(lǐng)導(dǎo)班子中，開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動，提高了班子的凝聚力，從而營造了一個團結(jié)、務(wù)實的，具有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)班子；加強黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)定，使全體干部職工實現(xiàn)自我教育，自我提高，并通過召開民主生活會的形式，充分展開批評與自我批評，自覺地對照檢查，找差距、添措施，進(jìn)一步規(guī)范了工作方法，提高了工作效率，有效地促進(jìn)了精神文明建設(shè)工作，取得了實效。
（二）以“先教”活動為契機，強化政治思想教育，提高職工的素質(zhì)。
年初，根據(jù)縣委安排，我段作為全縣第一批單位，在全段范圍內(nèi)開展實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。按照縣委統(tǒng)一部署，我段加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，按照精心組織、務(wù)求實效的原則，遵照“三個代表”重要思想，加強對職工的政治思想教本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊育，著手在提高人的素質(zhì)上下功夫，建立和健全了行之有效的學(xué)習(xí)制度。通過三個階段的學(xué)習(xí)和教育，使職工思想道德修養(yǎng)得到提高，使職工認(rèn)清形勢，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強工作責(zé)任心，埋頭苦干，務(wù)實創(chuàng)新，不斷提高辦事效率和工作質(zhì)量。增強了職工的主人翁責(zé)任感，充分調(diào)動了廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。活動期間，全段將培養(yǎng)的6名入黨積極分子吸收為中共預(yù)備黨員，1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為中共正式黨員，壯大了黨組織。圓滿完成了“先教”活動的各項任務(wù)。在職工中廣泛宣傳“艱苦奮斗、敬業(yè)愛崗、興路富工、服務(wù)社會”的行業(yè)精神，在全段范圍內(nèi)開展“內(nèi)強管理，外塑形象”的討論活動，以“先教”活動為載體，結(jié)合單位實際情況確立了文明創(chuàng)建目標(biāo)，在全段廣泛掀起了內(nèi)學(xué)陳德華，外學(xué)許振超的爭先創(chuàng)優(yōu)活動熱潮，把行業(yè)精神的內(nèi)涵與樹先進(jìn)、學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)有機地結(jié)合起來，充分發(fā)揮榜樣的帶頭作用，努力提高了職工的素質(zhì)。
（三）、振奮職工精神，重塑行業(yè)文明形象。
為振奮職工精神，重塑公路養(yǎng)護形象，我段采取了一系列措施：強化管理，建章立制，使段機關(guān)由管理型逐步向服務(wù)型轉(zhuǎn)變；積極向縣委、縣府及主管局匯報，爭取上級領(lǐng)導(dǎo)對我段養(yǎng)護工作的理解和支持，解決了我段“三金”及養(yǎng)護材料款等問題；嚴(yán)格財務(wù)制度，合理安排資金，確保職工工資發(fā)放及重點工程項目實施，同時積極對外拓展第三產(chǎn)業(yè)，開發(fā)有限的養(yǎng)護資源，加強苗圃、機械的經(jīng)營管理，對外創(chuàng)收，以彌補養(yǎng)護經(jīng)費的不足；全體干管人員充分發(fā)揚養(yǎng)護職工不怕苦、不怕累的精神，立足自身、不等不靠，克服重重困難，加快施工進(jìn)度，搞好形象工程的建設(shè)；自辦了《公路管護簡報》、《安全簡報》、《巡查通報》等內(nèi)部刊物，并制定了激勵措施，積極鼓勵職工投稿，報道和宣傳養(yǎng)護戰(zhàn)線的先進(jìn)事跡和先進(jìn)經(jīng)驗，以擴大行業(yè)宣傳力度。。
三、增強開拓創(chuàng)新意識，積極穩(wěn)妥推進(jìn)養(yǎng)護體制改革。
2005年11月，按照縣委統(tǒng)一部署，我段堅持以“平穩(wěn)有序、高效科學(xué)的原則，在全段范圍進(jìn)行了以競爭上崗、雙向選擇為方式的人事制度改革，取得了較好的效果，這種方式得到了領(lǐng)導(dǎo)的好評。
（一）、廣泛深入的宣傳動員，為改革奠定基礎(chǔ)。
根據(jù)縣委的總體要求，結(jié)合我段的'實際，針對部分職工對改革在意識觀念上存在的問題，作了大量深入細(xì)致的工作。多次召開了段務(wù)會，職工代表大會進(jìn)行專題研究，反復(fù)進(jìn)行宣傳發(fā)動，使廣大職工認(rèn)識到改革的重要性、必要性，真正懂得改革是形勢發(fā)展的需要，是解決現(xiàn)實矛盾的需要。使職工們認(rèn)識上得到了提高，觀念上得到了的轉(zhuǎn)變，為此次人事制度改革奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
（二）、制定實施方案，穩(wěn)妥推進(jìn)改革。
根據(jù)改革精神，結(jié)合我段實際情況，通過調(diào)查研究，分析論證，我們制訂出符合我段實情的實施方案。
1、堅持因事設(shè)崗，建立競聘上崗，優(yōu)化組合的用人用工機制，段機關(guān)實行定編、定崗、定責(zé)的“三定”原則。股室負(fù)責(zé)人和機關(guān)管理、工勤人員全部實行競聘上崗，擇優(yōu)聘用，各基層養(yǎng)護站生產(chǎn)崗位人員，實行雙向選擇，優(yōu)化組合。
2、堅持規(guī)范操作，平穩(wěn)過渡原則，建立健全配套政策及相關(guān)制度。如自謀職業(yè)、離崗待退等職工分流處理辦法、充分考慮改革過程中可能出現(xiàn)的各種情況，制訂一系列配套的管理制度，規(guī)范運作，確保改革的順利進(jìn)行。
（三）、實施公開競聘，為改革提供保障。
在統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變觀念的基礎(chǔ)上，根據(jù)縣委改革方案要求，各股室負(fù)責(zé)人、機關(guān)管理、工勤人員實行競聘上崗，養(yǎng)護站員工實行優(yōu)化組合、雙向選擇。在整個改革過程中，我們所有的程序都是透明的，沒有任何暗箱操作，公開、公平、公正的競聘，為改革順利實施提供了保障，得到了全段職工的擁護，干部職工沒有異議，就是落聘人員也無話可說。
四、加強安全綜治管理，確保全段安全形勢穩(wěn)定。
我段始終堅持“預(yù)防為主、安全第一”的方針，加強內(nèi)部安全管理。成立了安全、綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，狠抓了經(jīng)常性安全監(jiān)管工作，制定了《安全管理考核辦法》，實施獎懲逗硬；認(rèn)真開展好“春運”、“五一”黃金周等安全專題活動，及時召開各種安全會議，強化了重點部位的安全防范，認(rèn)真檢查安全工作中存在的主要問題和本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊薄弱環(huán)節(jié)，落實整改責(zé)任；加強了對廣大干部、職工的安全教育和培訓(xùn)，強化職工個人安全防范工作，增強干部、職工安全生產(chǎn)意識；加強社會治安綜合治理工作，成立了綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，與班組簽訂《安全及綜治目標(biāo)責(zé)任書》，層層落實相關(guān)責(zé)任。并結(jié)合實際情況，制定了各項規(guī)章制度及設(shè)立了治安網(wǎng)絡(luò)護院隊、禁賭會、調(diào)解會等，嚴(yán)格檢查，督導(dǎo)落實，保障了我段生產(chǎn)及職工生命財產(chǎn)安全。
五、存在的問題。
一是養(yǎng)護經(jīng)費投入嚴(yán)重不足，致使大量超齡油路得不到及時維修，公路的抗災(zāi)能力和承載能力較差，影響了公路暢通和安全；還有一部份道班危房、危橋、險道等，無整改資金，存在安全隱患。
二養(yǎng)護職工福利待遇差，個別職工積極性不高，競爭意識差，觀念滯后，工作不安心，對養(yǎng)護生產(chǎn)及養(yǎng)路事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展有一定的影響。
六、二00六年工作打算。
2006年度，我段將積極爭取上級支持，多渠道籌措養(yǎng)護資金，進(jìn)一步強化內(nèi)部管理，加強行風(fēng)建設(shè)和職工教育、養(yǎng)護技術(shù)培訓(xùn)，從而提高行業(yè)整體服務(wù)水平。切實解決養(yǎng)護職工的具體困難和問題，大力激發(fā)他們的工作熱情，，以“四個重點”為努力方向，切實搞好公路養(yǎng)護生產(chǎn)，完成縣委、縣府和上級主管部門下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù)。
（一）、以公路大中修建設(shè)為重點，努力改善和優(yōu)化公路網(wǎng)絡(luò)。積極開展國道212線文明樣板路創(chuàng)建工作，加強對縣道主干線的維修改造，繼續(xù)推進(jìn)“安保工程”的實施，努力提升道路通行能力。
（二）、以提高養(yǎng)護質(zhì)量為重點，切實抓好干支線的養(yǎng)護工作。堅持日常養(yǎng)護經(jīng)?；腿骛B(yǎng)護標(biāo)準(zhǔn)化，確保經(jīng)常性的保持路狀況良好；加大對危險路段的整治力度，進(jìn)一步完善安全防護設(shè)施和體系，繼續(xù)抓好危橋整治工作，確保公路安全暢通。
（三）、以規(guī)范科學(xué)運作為重點，進(jìn)一步強化內(nèi)部各項管理。努力完善財務(wù)、計劃、勞動、機務(wù)等各方面的管理體系，促進(jìn)各項工作向正規(guī)化、科學(xué)化、制度化方向發(fā)展，推進(jìn)各項工作全面發(fā)展。
（四）、以增強活力提高效益為重點，大力推進(jìn)機制創(chuàng)新，穩(wěn)步推進(jìn)養(yǎng)護機制改革和內(nèi)部企業(yè)經(jīng)營機制創(chuàng)新，進(jìn)一步增強公路事業(yè)發(fā)展的活力和后勁。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇三
在xx縣公路局有這樣一個人：每個清晨，他都會搶在別人上班之前趕到自己的工作崗位，提前做好一天工作的準(zhǔn)備；而當(dāng)一天工作結(jié)束之時，他總是收拾好一切最后一個離開。他從參加工作就保持著這個習(xí)慣，春夏秋冬寒來暑往，工作崗位幾經(jīng)變換，二十年如一日從未間斷。這個人就是xx縣公路局xx公路站站長xx。今年三十六歲的他體格健壯，皮膚黝黑，雙手粗壯有力，說話嗓門洪亮，談起工作頭頭是道?？僧?dāng)我們詢問起這么多年以來取得的成績和榮譽時，他卻非常靦腆的笑著什么也不肯說。懷著一種特有的感情，我們走訪了xx身邊的同事和朋友，這里面有退休多年的“老公路”，有正在公路建設(shè)一線的青年人，有兄弟單位曾在一起工作過的職工。
xx從事公路工作以來，一心撲在事業(yè)上，很少抽出時間和精力料理自己的家事。他在工作上是一名合格的職工，在職工面前是一名稱職的站長，可在妻子和兒子面前卻不是一名合格的丈夫和父親。、20xx年205國道xx段改建，河溝站負(fù)責(zé)最后的路基平臺加寬加固夯實工作。七月里烈日炎炎，灼熱的瀝青使溫度更高，汗水浸濕了全身，可他仍然堅持工作，同事多次勸他去休息，而他卻說：“天熱，大家都熱，工期這么緊，大家都能干，怎么能躲起來涼快呢？”他的言行使職工們大受鼓舞，更加努力的工作，終于于九月底成功地完成了這項工程。在這一百多天里，他早起晚歸，無暇顧及家里，妻子工作也很繁忙，五歲的兒子無人看管，他只好將兒子反鎖家中，然而有一天晚上九點半，他像往常一樣回到家中，卻發(fā)現(xiàn)兒子不見了，急得他圍著宿舍院找了好幾圈，一遍遍呼喊兒子的名字，終于在一個同事家中找到了兒子，孩子見到爸爸以后委屈得哭了。原來年幼的'兒子想要找爸爸，沒想出來以后門關(guān)上了，便被關(guān)在門外了，xx看著抽泣的兒子心里難過極了，可他仍舊選擇了舍小家保大家，兒子也很懂事，學(xué)會了自己泡方便面。工作的強度使他身體透支，身上被驕陽曬出了皰疹，可是他沒有耽誤一天上工，白天上工地，晚上回家輸液。就這樣一直持續(xù)到工程最后完工。整個工程下來他瘦了，也黑了，而他那沉醉在奉獻(xiàn)中的自豪感，深深地打動了我們，一個為了事業(yè)如此癡迷的男人，你能說他不是一個真正的令人肅然起敬的男子漢嗎！
暢、安、舒、美是他對自己工作路段的基本要求，為了達(dá)到這個要求，xx組織職工深入開展“養(yǎng)護365”行動，每天組織一次普遍清掃，每天多次巡查，每年兩次路樹刷白……還要不分季節(jié)的對路面隨時出現(xiàn)的損壞及時修補。冬天，大雪紛飛，他又要帶領(lǐng)職工們，冒著寒風(fēng)，來到公路上，掃積雪，灑鹽粒、沙子或石硝，以防車輛打滑。平平淡淡才是真。就是這樣，他任勞任怨，帶領(lǐng)全站職工發(fā)揚勇攀高峰的精神，實現(xiàn)了路肩整潔、水溝順適、邊坡整修一條線的高標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)護，使公路經(jīng)常保持“暢、安、舒、美”，優(yōu)美的通車環(huán)境受到來往司乘人員和客商的交口稱贊。
加強養(yǎng)護、確保公路暢通是養(yǎng)護人員的天職。險情就是命令。一天傍晚，風(fēng)雨交加，xx立即放下碗筷，冒雨召集站內(nèi)職工組織邊坡?lián)屝薰ぷ?，他堅持帶頭工作，脫掉雨衣，任憑飛濺的流水往身上沖打，他雙腿和手臂被劃破多處，但他沒有退縮，一邊指揮，一邊奮力搶修。經(jīng)過幾個小時的奮戰(zhàn)，終于搶修成功，而他和其他職工也已成了泥人。路旁的白蠟樹歪倒了好多，發(fā)現(xiàn)之后，xx立刻帶領(lǐng)幾名人員，頂著風(fēng)雨繼續(xù)進(jìn)行小樹的搶救工作，過往的行人看到這情形，都豎起大拇指感動的說：“道班工人，真行！”
人都說“群雁高飛頭雁領(lǐng)”。xx同志時刻不忘自己對公路養(yǎng)護的責(zé)任，他以孺子牛的精神孜孜不倦的工作，路對他來說是朋友，也是對手，經(jīng)常是晴天一身灰，雨天一身泥。他負(fù)責(zé)的路段路肩表面平整、清潔，無雜物、垃圾、高草，排水暢通，邊沿順直，邊坡飽滿、穩(wěn)定、平順、無沖溝，泄水槽完好，一旦發(fā)現(xiàn)路面出現(xiàn)坑槽就及時墊土修整，保證行車安全。在路段考評中，他負(fù)責(zé)的路段多次榮獲第一名。他以站為家，以養(yǎng)路為業(yè)，以苦為樂，多少個日出日落，多少個寒來暑往，風(fēng)霜雨雪常相伴，風(fēng)餐露宿也平常。無論他自己還是帶領(lǐng)全站工作僅靠一雙手，一把锨，默默無聞的奮戰(zhàn)在養(yǎng)路一線上，同站內(nèi)職工同吃、同住、同勞動，以吃大苦、耐大勞、敢打敢拼的精神，創(chuàng)造了這樣的好成績。
在成績面前，他不炫耀，不張揚，更不滿足，他常說“要養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)路，先育文明人”。十幾年來，無論形勢怎樣變化，人員怎樣變動，而他所在的公路站始終保持著每周半天政治學(xué)習(xí)的好傳統(tǒng)，抓思想教育，抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松，自己還親自起草制定了學(xué)習(xí)制度，會議室里備有簽到簿、記錄簿，好人好事登記簿。潔身自好，恪盡職守是他的信念，在平時的工作和生活中，他從不計較個人得失，但在原則面前不管是誰，他也從不讓步。因為公路養(yǎng)護的需要，站里常有一些小工程和少量沙石料等物質(zhì)采購。他從沒有利用手中權(quán)力讓自己的親朋好友去做，他知道只有“無私才能無畏”，在利益面前經(jīng)受住誘惑和考驗，才能讓大伙心服口服，自己才能更大膽更從容的進(jìn)行管理，才能激發(fā)大家對xx公路站工作的支持，對xx公路事業(yè)發(fā)展的支持。
路是由無數(shù)的鋪路石筑成的，沒有成千上萬的鋪路石，就沒有平坦暢通的公路，xx就是公路上的一顆鋪路石，不求回報，力所能及。俯首拉重車，辛勤苦耕耘，他用實際行動從自己做起，我們也向他看齊。一個平凡的公路養(yǎng)護工，在條條大路上用青春書寫著不平凡的人生。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
與北京xx集團簽訂了農(nóng)業(yè)訂單并獲得中國綠色食品發(fā)展中心“綠色食品認(rèn)證”，蔬菜生產(chǎn)核心競爭力大幅提高。村民富了，環(huán)境好了，村民素質(zhì)還要提高，他和村“兩委”先后組織開展了好婆婆、好媳婦、好妯娌、好鄰居、“十星級文明家庭”、“衛(wèi)生門前三包”等活動，譜寫了村歌，組建了女子擂鼓隊，組織了電腦、農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班，還編制了新農(nóng)村旅游規(guī)劃，大力發(fā)展生態(tài)觀光旅游，成功舉辦“鄉(xiāng)村游”垂釣邀請賽、農(nóng)場采摘節(jié)、消夏廣場舞大賽等諸多活動。xxxx年，他整合零散邊角地種植苗木花卉xx多畝，間采更新街道兩旁綠化景觀樹年收入達(dá)30萬元，“自繁、培育、間采、銷售”的循環(huán)發(fā)展模式成為全縣推廣的集體經(jīng)濟發(fā)展特色模式。如今的xx村，亭臺軒榭、碧水樓閣，三季有花、四季有綠，文明和諧、安居樂業(yè)，到處洋溢著鄉(xiāng)村振興的新氣象，每年接待省內(nèi)外參觀學(xué)習(xí)近萬人。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇五
xxx，男，xxx年xx月出生，xxx年xx月入黨，xx年xx月任xx村黨支部書記。30多年來，他帶領(lǐng)全村黨員干部群眾自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)、持續(xù)發(fā)展，硬是把一個不臨交通干道、不靠縣城集鎮(zhèn)、沒有礦產(chǎn)資源，只有xx戶xx口人、曾經(jīng)全縣出名的窮村、散村、亂村，建設(shè)成了全國先進(jìn)基層黨組織、全國文明村、全國衛(wèi)生村。黨支部書記xxx先后獲得全國優(yōu)秀退伍軍人、全國勞動模范等多項榮譽稱號，兩次受到黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人親切接見，并于xxx年初當(dāng)選為全國人大代表。
常懷感恩之心，牢記使命、敢于擔(dān)當(dāng)。
xx村在xxx年以前，是全縣有名的后進(jìn)村。全村xx畝耕地，畝產(chǎn)只有三四百斤玉米；
街道坑洼不平，雨天滿是泥濘，沒有一條街道能正常行走；
村里人心渙散，風(fēng)氣不正，賭博偷盜屢禁不止，打架失火習(xí)以為常，方圓十里八村流傳著“有女不嫁xx村”的俗語，xx多戶的村里光棍漢就有xx條。村干部換了一茬又一茬，始終改變不了村里的落后面貌。面對這樣一個老大難村，當(dāng)時鄉(xiāng)里、縣里都傷透了腦筋。xxx是土生土長的村里人，當(dāng)兵復(fù)員以后一直在xx企業(yè)開車。xxx年xx月，鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)找到他，要選派他到村里擔(dān)任黨支部書記。聽到這個消息后，他家人朋友沒有一個贊成的，尤其他妻子反映最強烈，吵著鬧著要跟他離婚。面對一片反對聲音，xxx沒有退縮，選擇了服從和擔(dān)當(dāng)。他對家人說：“村里不能總這么亂下去，我是黨員，受黨培養(yǎng)多年，既然組織需要我、鄉(xiāng)親們信任我，我就要站出來。黨交給了的任務(wù)就得擔(dān)著”。就這樣，他毅然放棄企業(yè)優(yōu)厚的待遇，頂住來自各方面的壓力，回到村里，一干就是30多年。
常懷為民之心，情系百姓、強村富民。
xxx年以后，由于水源緊張，大田種植效益低迷，他和“兩委”班子經(jīng)多方考察、帶頭示范，引導(dǎo)村民發(fā)展棚菜種植，在稻改旱區(qū)其他村為稻田澆水發(fā)愁時，xx村已經(jīng)成為遠(yuǎn)近聞名的蔬菜生產(chǎn)專業(yè)村，年收入xx多萬元。xxx年，為進(jìn)一步提高土地產(chǎn)出效益，他先后xx次帶領(lǐng)黨員、村民代表到山東參觀，引導(dǎo)村民發(fā)展溫室大棚，建成設(shè)施棚菜近xx個。就這樣，短短十年時間，他就帶領(lǐng)群眾先后進(jìn)行了八次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，走出了一條由冷棚到中棚、到溫室大棚、再到豬沼菜“三位一體”生態(tài)溫室的不斷創(chuàng)新發(fā)展之路，村民年人均收入從1987年的不足300元提高到2020年的6萬多元，增長200多倍。
常懷律己之心，艱苦奮斗、廉潔奉公。
30多年的發(fā)展建設(shè)中，xxx始終不等不靠，帶領(lǐng)村民自力更生、艱苦奮斗，用自己的雙手建設(shè)美好家園。在工作中，他始終堅持這樣一個原則：能不花錢的事情絕對不花錢，自己能干的絕對不請施工隊。為了村里搞綠化，他從村民家里要來美人蕉根栽在街道兩旁，要來榕花樹種子在自家地頭搞起了半畝苗圃，第二年用美人蕉繁殖出來的塊根從集市上換來了月季花、竹子等再綠化街道，他自己培育榕花樹苗、垂柳苗3年后綠化了四條街。xxx年開發(fā)稻田，為了節(jié)省水電，他連續(xù)一個多月不回家，住窩棚、睡壟溝，啃饅頭、喝冷水，在料峭春風(fēng)里挖畦引水，熬成了“大煙鬼”。村里建人工湖時，用模板卡鉤xx多個，每拆一次模板，他都要安排人員數(shù)一次卡鉤，少一個也要從泥里摳出來，整個施工歷時近半年，卡鉤一個也沒少。在人工湖建設(shè)招標(biāo)的時候，看著一堆堆像小山一樣的石頭，三個施工隊有兩個給多少工錢也不干，剩下的一個隊給出工程預(yù)算造價xx萬元。一聽這樣的價錢，他一咬牙：組織村民動手干。他用村里的三個石匠當(dāng)大工，組織群眾出義務(wù)工xxx多個，手搬肩扛車推，人人曬的脫了一層皮，完全憑自己的力量，只花20多萬元就拿下了整個工程，比請施工隊省下100多萬元。
常懷進(jìn)取之心，永不停步、創(chuàng)新發(fā)展。
與北京xx集團簽訂了農(nóng)業(yè)訂單并獲得中國綠色食品發(fā)展中心“綠色食品認(rèn)證”，蔬菜生產(chǎn)核心競爭力大幅提高。村民富了，環(huán)境好了，村民素質(zhì)還要提高，他和村“兩委”先后組織開展了好婆婆、好媳婦、好妯娌、好鄰居、“十星級文明家庭”、“衛(wèi)生門前三包”等活動，譜寫了村歌，組建了女子擂鼓隊，組織了電腦、農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班，還編制了新農(nóng)村旅游規(guī)劃，大力發(fā)展生態(tài)觀光旅游，成功舉辦“鄉(xiāng)村游”垂釣邀請賽、農(nóng)場采摘節(jié)、消夏廣場舞大賽等諸多活動。xxxx年，他整合零散邊角地種植苗木花卉xx多畝，間采更新街道兩旁綠化景觀樹年收入達(dá)30萬元，“自繁、培育、間采、銷售”的循環(huán)發(fā)展模式成為全縣推廣的集體經(jīng)濟發(fā)展特色模式。如今的xx村，亭臺軒榭、碧水樓閣，三季有花、四季有綠，文明和諧、安居樂業(yè)，到處洋溢著鄉(xiāng)村振興的新氣象，每年接待省內(nèi)外參觀學(xué)習(xí)近萬人。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
xx，女，漢族，xxxx年x月出生，中共黨員，xx科技學(xué)院教授，獲省優(yōu)秀教師、省教學(xué)名師、省三八紅旗手、省教科文衛(wèi)體系統(tǒng)師德先進(jìn)個人榮譽稱號，獲xx市第六次社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎?wù)撐亩泉剎項，省級教學(xué)成果一等獎、二等獎、三等獎各x項等榮譽獎勵，入選xx省高等學(xué)校卓越教學(xué)名師風(fēng)采展示活動。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看教學(xué)評價優(yōu)秀；教研、科研能力強，承擔(dān)多項研究課題，成果豐碩。做到教書育人，為人師表，充分展現(xiàn)出新時期人民教師的光榮形象。
熱愛教育立德樹人。
百年大計，教育為本；社會要發(fā)展，教育應(yīng)先行。作為一名高校教師，肩負(fù)著歷史的重任。為了做好教學(xué)工作，總是精心準(zhǔn)備每一堂課，以滿腔的熱情去面對學(xué)生，用自己的積極進(jìn)取精神去感染學(xué)生，用親切的話語去溫暖學(xué)生。在三十多年的教學(xué)生涯中，始終沒有動搖過對教育事業(yè)的信念，始終勤奮努力，盡職盡責(zé)地去做好自己該做的每一件事，模范遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，從沒出現(xiàn)過任何差錯，xx多年始終如一，以自己的良好師德品行，去培養(yǎng)塑造學(xué)生。
愛崗敬業(yè)無私奉獻(xiàn)。
教師的職責(zé)是教書育人，要做到教好書，育好人，其前提就是教師首先要有愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)精神。為此，在多年的教學(xué)工作中，始終認(rèn)為自己所從事的職業(yè)是最光榮的職業(yè)，為了站好教師這班崗，一直不懈地努力著。xxxx年，為適應(yīng)新的教學(xué)需要，在兒子還不到兩周的時候，就離家到xx大學(xué)管理學(xué)院進(jìn)修學(xué)習(xí)；xxxx年攻讀南京農(nóng)業(yè)大學(xué)的專業(yè)碩士學(xué)位，xxxx年順利拿到碩士學(xué)位；xxxx至xxxx學(xué)年度又不辭辛苦到北京大學(xué)訪學(xué)一年；一切的一切都是為了能使自己站好三尺講臺，成為一名優(yōu)秀教師，無愧于學(xué)生，無愧于黨的教育事業(yè)，無愧于社會。多年來，盡管自己付出了很多，但從不計較自己得到了什么，得到了多少，胸懷坦蕩，默默奉獻(xiàn)。不少年輕教師經(jīng)常說，xx教授在教學(xué)、科研及生活上都是我們學(xué)習(xí)的好榜樣。
治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)率先垂范。
她治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，總是把教學(xué)工作放在第一的位置。為了提高課堂教學(xué)效果，她總是翻閱大量有關(guān)書籍、專業(yè)雜志、報紙等，認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，將最新穎和前沿理論充實到教學(xué)中；精心組織教學(xué)，保證所傳授的知識具有條理性、連貫性；授課重難點突出，講解內(nèi)容詳略得當(dāng)。同時，對于學(xué)生的作業(yè)能認(rèn)真批閱并適當(dāng)點評，以鞏固其所學(xué)知識。課下能主動與學(xué)生進(jìn)行溝通交流，關(guān)心學(xué)生的健康成長，對于有困難的同學(xué)能伸出援助之手，學(xué)生患重病能給予經(jīng)濟上的幫助，學(xué)生學(xué)習(xí)上有困難能給以耐心指導(dǎo)，讓學(xué)生感受到教師的溫暖。在三十多年的教學(xué)過程，xx教授很少請假，極少停調(diào)課，有一次她生病了，仍堅持給學(xué)生上課，上完課后去校醫(yī)院打吊針被學(xué)生看到了，學(xué)生感到很吃驚與感動，說：“老師您病了，怎么還給我們上課啊”？xxxx年xx月xx日，他在趕往學(xué)校西區(qū)為學(xué)生上課，騎車通過合蚌公路時，被一輛飛馳的摩托車撞倒，當(dāng)時從電動車上重重地摔倒在水泥路上，后腦勺被摔出一個很大的包，當(dāng)別人將她扶起時，她仍想著要去上課，不愿意去醫(yī)院檢查而耽誤上課。
在搞好教學(xué)的同時，還積極開展教學(xué)、科學(xué)的研究工作，主持了xx省軟科學(xué)計劃研究課題、教育廳社會科學(xué)重大研究課題和重大教學(xué)研究課題、科技部糧豐項目子課題、校級重點學(xué)科建設(shè)研究課題、皖北鄉(xiāng)村振興研究所等多個科研項目，以及省級名師工作室、市場營銷專業(yè)綜合改革與教學(xué)團隊建設(shè)等多個質(zhì)量工程項目。通過教學(xué)、科學(xué)項目的研究，使她自己的研究能力得到很大提高，并取得豐碩成果，在各類期刊發(fā)表研究論文xx余篇；主編《市場營銷學(xué)》《商務(wù)談判》等教材x部，副主編和參編教材多部。編著服務(wù)“三農(nóng)”系列叢書之一《特種農(nóng)產(chǎn)品營銷使用技術(shù)》x部，專著《增長極理論與皖北地區(qū)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究》《互聯(lián)網(wǎng)+現(xiàn)代農(nóng)業(yè)推動鄉(xiāng)村振興探索與研究》等x部。通過教學(xué)、科學(xué)項目的研究，使理論與實踐聯(lián)系更加密切，教學(xué)內(nèi)容更加豐富，課堂更加生動有趣，有效促進(jìn)了教學(xué)水平的提高，自學(xué)校開展教學(xué)質(zhì)量評價以來，幾乎每年都是優(yōu)秀，年度考核也多次獲得優(yōu)秀等次。
xx教授在多年的教學(xué)工作中很好地踐行了陶行知先生的“捧著一顆心來，不帶半根草去”的無私無畏精神，為教育事業(yè)的發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)，為教師們樹立了好榜樣，起到很好的模范帶頭作用。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇七
**1982年參加工作，現(xiàn)在擔(dān)任**縣公路站副站長兼**交通發(fā)展有限公司經(jīng)理。十幾年來，不管是從事基層工作，還是在領(lǐng)導(dǎo)崗位上，他始終如一繼往地保持兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，一絲不茍的工作方法，把滿腔熱忱和全部心血獻(xiàn)給了公路建設(shè)和養(yǎng)護事業(yè)。多次被交通系統(tǒng)評為先進(jìn)工作者、先進(jìn)個人。
一、用心愛路，以路為家。
他是一名行走在鄉(xiāng)村公路上的“行者”，**鄉(xiāng)村有多少公路，分布情況和路況怎樣，**心里一清二楚，當(dāng)然這些對他而言爛熟于胸的數(shù)字不是寫出來的，而是跑出來的，是用心血和汗水澆出來的。20xx年農(nóng)村公路建設(shè)如火如荼，但由于剛剛起步，許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)驗不足或資金籌措不到位，將工程包給一些不具有執(zhí)業(yè)資質(zhì)的“民間建筑隊”承包，質(zhì)量很難保證，時任公路站副站長的他心急火燎，為確保工程質(zhì)量，他白天蹲工地，督促施工，嚴(yán)把材料“三關(guān)”，協(xié)調(diào)解決施工困難，晚上住工地，加班加點研究施工方案，所有節(jié)日都用在了工地上，一份辛勤、一份汗水、一份收獲，經(jīng)他設(shè)計監(jiān)督施工的工程全部合格。裴梅東源至楊家鄉(xiāng)村公路由于地形復(fù)雜，坡多、彎多、環(huán)山繞行，地質(zhì)狀況較差，測量工作比較復(fù)雜，為充分了解路基情況，節(jié)約施工設(shè)計費用，測繪期內(nèi)，他多次頭頂烈日、冒酷暑步行測量。晚上加班整理數(shù)據(jù)，由于他前期工作到位，計算準(zhǔn)確，設(shè)計合理，在資金不足、時間少、任務(wù)重的情況下仍按時保質(zhì)的完成了施工任務(wù)，得到了當(dāng)?shù)厝罕姷姆Q贊，有人稱之為“民心路”。
二、一心為公，一肩雙擔(dān)，彰顯一顆公仆心。
20xx年**縣交通局在全市成立了第一家農(nóng)村公路養(yǎng)護公司――**交通發(fā)展有限公司，由于剛剛成立，面臨經(jīng)費缺乏，人員不足，任務(wù)繁重的困難，許多人都不愿挑或不敢挑這個擔(dān)子，于是組織上又將這個重?fù)?dān)壓在了**的肩上，“只要組織上信任我、支持我，我就敢做，就能做好”，就這樣，**又兼任了**公司經(jīng)理，將公路建設(shè)和養(yǎng)護重任攬在了自己身上。為做好全縣幾百公里的公路養(yǎng)護和幾十萬棵行道樹的管理工作**，又當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)又當(dāng)兵，克服了重重困難，排除了重重阻力。沒有設(shè)備，他就爭取領(lǐng)導(dǎo)的支持親自跑部門找落實；缺少資金，他帶頭摳，從不浪費能用、該用的一分錢。在他的帶領(lǐng)下，公司已有了很大的發(fā)展，現(xiàn)在已擁有員工32人。且多次受到上級部門的贊同與表揚。
三、個人安危事小道路安全至上。
今年元月底，突如其來的雨雪冷凍災(zāi)害天氣給我縣交通帶來了極大損失，水泥路面破損56000平米/11.4公里，瀝青路面1310000/260公里，砂石路面390000平米/112公里，橋梁凍裂1300延米/112座，損失共有9000余萬元。災(zāi)難的來臨給交通人帶來了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，雖然早有思想準(zhǔn)備，也早早采取了系列防凍抗寒和應(yīng)急措施，但災(zāi)害影響之大，令**和全公司職員也有點措手不及。全縣56萬棵行道樹，因為凍雨、積雪壓得體無完膚，幾乎每棵樹都受到了傷害，斷枝、殘葉、硬冰、積雪這些嚴(yán)重影響交通安全的“馬路殺手”如不及時盡快處理，將會帶來更大的.災(zāi)難。“干！黨員上前?！?*對全公司干部職工說，讓我們的努力盡可能減小不必要發(fā)生的災(zāi)害，在他的號召下，全體員工32人分成三組赴不同方向開始了公路清理。寒風(fēng)暴雪，急劇的低溫讓人們不敢伸出手來，然而**公司員工做到了，并且干得熱火朝天。因為他們看到了向心力，感受到了凝聚力，從珠山村至萬昌路口8公里的斷枝殘葉被**幾個用了整整一下午的時間就清理干凈了。
2月2日，雪后，氣溫迅速降低，路面結(jié)冰嚴(yán)重，橋梁更是難以通行，撒鹽、撒沙在短時間內(nèi)難以取得明顯效果，在設(shè)備不足的情況下，唯一高效的方法就是人工鏟冰，**這天起得很早，開著車沿著石鎮(zhèn)至陳營主干道線上往昌萬路口前進(jìn)。這是一個比較重要的縣際通道，也是車流較多、事故多發(fā)地段，如果不做好除冰防滑工作，后果難以設(shè)想。他呵了口氣，小心駕著車，然而地面確實太滑，在坡角拐彎處，車滑胎了，一直鏟到了路邊，車后輪懸在了路邊，好險！路下就是近三米高的水溝，有人說，好人會有好報，好人會有天照看，這雖然有點迷信，但卻是人們的心聲。
四、牽引性質(zhì)不同，目的卻是一樣。
冰雪未融，春寒料峭，**身先士卒，親自跑山頭、丈土方，靠前指揮。
2月13日，他正在山上。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇八
某某鎮(zhèn)公安分局轄區(qū)面積*平方公里，轄*個街道、*個行政村，共*戶，*人。分局現(xiàn)有民警*人，其中黨員*人，平均平齡28歲，是一支年輕的、富有戰(zhàn)斗力的隊伍。
近幾年來，某某鎮(zhèn)公安分局在分局長某某的帶領(lǐng)下，以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、一絲不茍的工作態(tài)度，在創(chuàng)先爭優(yōu)、嚴(yán)打整治、公安隊伍建設(shè)、為人民服務(wù)等諸多方面取得了優(yōu)異成績。分局1999年、2001年和2002年連續(xù)獲得“十佳集體”、“人民滿意分局”和“優(yōu)秀分局”等榮譽稱號。連續(xù)三年被某某鎮(zhèn)人大主席團評為信得過單位，從1999年至今，連續(xù)在全鎮(zhèn)行風(fēng)測評中名列第一。2002、2003連續(xù)兩年被團縣委評為青年文明號，2003年基層基礎(chǔ)工作方面被撫松縣公安局評為先進(jìn)集體。在去年的人口大清查工作中，由于成績突出，又被縣公安局評為先進(jìn)集體，在最近所內(nèi)各項工作進(jìn)行民意測評中，群眾滿意率達(dá)99%。他們靠什么贏得這么多榮譽，其主要做法如下：
一、隊伍建設(shè)方面。
抓好隊伍建設(shè)是搞好各項工作之本，要想使民警政治合格、作風(fēng)過硬，必須把紀(jì)律作風(fēng)和制度建設(shè)列在各項工作之首。為此，分局經(jīng)反復(fù)研究，制定了各項。
規(guī)章制度。
使隊伍管理在每個環(huán)節(jié)上都有章可循、有法可依。
為使各項制度落到實處，分局堅持“四抓”：一抓領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，以身作則；二抓思想教育、黨員發(fā)揮模范帶頭作用；三抓違紀(jì)苗頭，防微杜漸；四抓典型，弘揚正氣。在各項工作中，分局領(lǐng)導(dǎo)特別注意自己的表率作用，從一點一滴做起，嚴(yán)于律己，以身作則。
當(dāng)一名人民滿意的合格民警，僅靠制度的約束和思想教育是不夠的，為此，分局制定了內(nèi)部與外部監(jiān)督機制，加強了紀(jì)律作風(fēng)的管控力度，即內(nèi)部實行分局長監(jiān)督民警，民警監(jiān)督局長的雙向監(jiān)督機制；外部由鎮(zhèn)黨委、政府和社會各界組成的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，同時聘請有社會各界群眾代表為警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員，在轄區(qū)內(nèi)設(shè)立舉報箱、舉報電話、群眾征求意見簿、卡等一系列措施，監(jiān)督全體民警的言行。同時，不定期地召開警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員座談會，每半年向群眾匯報一次工作，每季度召開一次紀(jì)律作風(fēng)整頓查擺會，提高民警遵紀(jì)守法的自覺性，每月召開一次政治理論學(xué)習(xí)研討會，不斷提高民警的政治思想水平和理論水平。由于分局把隊伍建設(shè)當(dāng)成頭等大事來抓，對民警實行政治與業(yè)務(wù)雙向考核，并做到月考、季考、年總考的跟蹤考核，增強了民警的責(zé)任感和使命感。在幾年的工作中，全體民警不但順利地完成了上級交給的各項工作任務(wù)，而且取得了優(yōu)異的成績。目前，分局的*名民警中已有*人是中共黨員，余下的*人也被黨委列為重點培養(yǎng)對象。
二、基層基礎(chǔ)工作方面。
基層基礎(chǔ)工作做得好壞，是保一方平安成敗的關(guān)鍵所在，也是分局工作的重要組成部分。在人口管理工作中，面對村屯多、片大、人口居住散、警力不足的情況，分局民警采取分片包干，落實責(zé)任，超負(fù)荷工作的方式，加大管控力度，按要求建立健全各類人口管理簿冊，且做到整齊規(guī)范，對重點人口定期進(jìn)行考核，暫住人口做到隨來隨登記，隨走隨注銷，并做好發(fā)函工作，對流出、流入的重點人口加以委托建檔管理。
針對*個街道、*個行政村而只有3名責(zé)任區(qū)民警的嚴(yán)峻現(xiàn)實，民警們便向素質(zhì)、時間要警力，他們一是在每個村屯建立若干個網(wǎng)點聯(lián)絡(luò)，再將本人的名片、手機號、電話號郵給他們，并在網(wǎng)點內(nèi)設(shè)立警務(wù)公開揭示板。二是每周下片工作量按上級規(guī)定的30個小時加大到38個小時，白天下村屯工作，中午不回家，啃面包，到居民家喝白開水，繼續(xù)工作，一直到晚間八九點鐘才回家。為使工作做得扎實，取得實效，下片時民警們堅持做到“三勤”，即腿勤、嘴勤、手勤，串百家門，記百家人，知百家情，辦百家事，勤打聽，勤詢問，捕捉各種信息，兜里經(jīng)常揣著筆記本，大事小事分門別類的記在筆記本上，時間長了，誰家老人過生日、鄰居之間鬧矛盾，跟誰紅過臉，誰家的兒子結(jié)婚，誰家的兒媳生孩子等等，都掌握得一清二楚。由于民警們真正做到下苦功夫，下大力氣，認(rèn)真扎實的工作，在縣局的考評中，人口熟悉率其暫住人口達(dá)96%以上，重點人口100%，常住人口達(dá)90%以上。
三、為民服務(wù)，做人民公仆。
為群眾辦好事，辦實事。人民警察的最終目的就是為人民謀幸福，本著這一宗旨，某某鎮(zhèn)公安分局向全鎮(zhèn)百姓承諾，有困難找警察，保證為您排憂解難，他們是這么說的，也是這么做的。某某鎮(zhèn)某某村有一村民張某腿有點殘疾，生活十分困難，家中5口人，家有父母老人，2個孩子都上中學(xué)，分局每逢過年、過節(jié)，民警們都捐款捐物，從10元、20元、50元不等。近5年來，捐款捐物達(dá)2600余元，僅今年就達(dá)400余元。
總觀，某某鎮(zhèn)公安分局全年工作不但能夠出色地完成上級交給的各項任務(wù)，而且在全縣同行中列為榜首。在今后的工作中，他們將努力拼搏、進(jìn)取，迎接新的挑戰(zhàn)，而且不驕不躁，接受黨和人民考驗，干好本職工作。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇九
第一次見面談保險服務(wù)合作時，對方一聽到是保險公司來訪，就很直白且不屑一顧的對他表示：“保險公司找我干嘛，保險公司99%都是騙子，我最不愿意和保險公司的業(yè)務(wù)員坐在一起”。
面對白眼和奚落，穆道暢沒有灰心氣餒，他從中央一號文件到xx的服務(wù)“三農(nóng)”的創(chuàng)新模式進(jìn)行了耐心講解。并提出希望給公司一年的機會，是村民感受xx的服務(wù)效果。帶著疑惑，該村主任答應(yīng)與他們合作一年。在這一年的時間里，他們通過及時的保險咨詢、周到的理賠服務(wù)贏得了村委會和村民的高度認(rèn)可。公司和該村之間不但建立了緊密的合作關(guān)系，并且該村還在xxx區(qū)率先出資為全體村民購買了意外傷害保險。就這樣，他們以與這個村合作的成果為樣板，一個村一個村的談，一點一滴的播散著xx服務(wù)“三農(nóng)”的種子。
幾年來，經(jīng)過堅持不懈的努力，他們先后與xxx區(qū)86個自然村中的76個村建立了合作關(guān)系，從當(dāng)?shù)氐母鱾€村委會選拔了76名“xx駐村代表”作為基本的服務(wù)力量，與支公司的xx經(jīng)理和xx輔導(dǎo)員共同配合，為村民提供保險服務(wù)。在確立了“xx駐村代表”、支公司xx經(jīng)理和xx輔導(dǎo)員這三支隊伍后，他們在提高其服務(wù)“三農(nóng)”的基本技能上狠下功夫，將xx經(jīng)理和xx輔導(dǎo)員作為承上啟下中堅力量，通過輪訓(xùn)提升了這三支隊伍服務(wù)“三農(nóng)”的基本技能。隨著xx在各個村的建立，使旅順廣大農(nóng)民享受到了“足不出村辦保險，足不出村獲理賠”的便捷、優(yōu)質(zhì)的保險服務(wù)。辛勤的付出，使xx服務(wù)“三農(nóng)”的種子在xxx區(qū)生根發(fā)芽。
二、探途徑，謀方法，為三農(nóng)服務(wù)摸索創(chuàng)新模式。
從20xx年鋪設(shè)xx模式伊始，xxx支公司便對整個農(nóng)村保險保障情況進(jìn)行了細(xì)致的調(diào)研。調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，保險行業(yè)的口碑并不好。主要集中體現(xiàn)在理賠難、服務(wù)差、信譽低等方面。為有效解決以上問題，為xx建立長期可持續(xù)的模式，他們以老年人意外傷害保險為切入點，在街道及管委會的牽頭下，與各自然村進(jìn)行對接，創(chuàng)新了有別于其他同業(yè)的服務(wù)模式。
一是“村民自治”。在村民中公開選用“xx公司駐村代表”負(fù)責(zé)組織該村的保險宣傳，并協(xié)助支公司收取投保、理賠資料等服務(wù)工作，既增強了村民信任度，又提高了辦事效率。
二是“包產(chǎn)到村”。為減少中間服務(wù)環(huán)節(jié)，以村或街道為單位劃分區(qū)域服務(wù)區(qū)域，選定一名xx經(jīng)理和一名區(qū)域協(xié)理與各村“駐村代表”進(jìn)行對接，負(fù)責(zé)保險服務(wù)的推動、支持、銷售和理賠等專業(yè)性工作，從而在村民--政府--保險公司之間搭建了保險服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)了保險一站式服務(wù)。
三是“保險到戶”。在xx經(jīng)營開始他們就提出“足不出村辦保險，足不出村辦理賠”的服務(wù)目標(biāo)，使村民辦理理賠時不再東奔西跑，所有理賠手續(xù)在村委會里就能全部完成。同時在理賠時間上他們做出了正常案件一周內(nèi)賠付完畢，復(fù)雜案件一個月內(nèi)賠付完畢的服務(wù)承諾。
四是“因您而變”，適時推出能夠滿足農(nóng)民群眾的保險產(chǎn)品。先是推出了老年人意外傷害保險產(chǎn)品，后又逐漸拓展到針對所有村民的“惠民”意外傷害保險，目前又推出適合村民需求的定期壽險、醫(yī)療、意外、大病補充，不斷豐富了農(nóng)村保險產(chǎn)品。。
與村(屯)領(lǐng)導(dǎo)遞交書面報告，通報“三農(nóng)”服務(wù)情況，公開透明的報告保費收入情況和理賠支付情況，得到了村干部和廣大農(nóng)民群眾的認(rèn)同。同時還主動幫助村里組織舉辦各種聯(lián)歡會、免費提供各類健康講座等，進(jìn)一步增進(jìn)了公司與各村之間的信任，密切了合作關(guān)系。
三、強服務(wù)，解難題，為三農(nóng)服務(wù)傾心盡職盡責(zé)。
面對老百姓“買的容易，賠的難”的抱怨，他們擯棄片面追求公司利益的思想觀念，堅持以人為本，以廣大群眾滿意為出發(fā)點和落腳點。在開辦的老年保險以后，他們?yōu)榱朔奖憷夏耆?，提出了“理賠到戶”的理賠服務(wù)承諾，通過駐村代表、輔導(dǎo)員直接到戶收取理賠單據(jù)，解決了老年人辦理保險理賠不便利的問題。幾年來，99%的案件都是xx經(jīng)理親自到村里收取理賠資料，再將賠款通過“xx駐村代表”送到出險老人家中，兌現(xiàn)了最初的服務(wù)承諾。對于理賠資料準(zhǔn)備不全的出險人，xx經(jīng)理都主動到各個醫(yī)院為他們辦理手續(xù)，想方設(shè)法為百姓排憂解難，得到了廣大農(nóng)民群眾的認(rèn)可。
在xx經(jīng)營初期，因社會其他單位不配合，致使他們推出的一些便捷服務(wù)項目遇到很多阻力。比如有的醫(yī)院不愿意配合他們的服務(wù)舉措而出具相應(yīng)的手續(xù)。當(dāng)?shù)匾患覍ν夥?wù)部隊醫(yī)院的醫(yī)療水平受到村民高度認(rèn)可。但由于其所提供的治療單據(jù)往往不夠全面，也拒絕公司為客戶代為補充，使得在該院就醫(yī)客戶的理賠不順暢。為減少廣大村民的麻煩，他們主動多次與該部隊醫(yī)院洽談協(xié)商。最終，他們積極為民服務(wù)的精神為該醫(yī)院所感動，在管理制度上進(jìn)行了改進(jìn)，大大方便了當(dāng)?shù)卮迕竦木歪t(yī)與理賠，受到廣大村民的高度贊賞。
經(jīng)驗，將保險服務(wù)變成行業(yè)的春風(fēng)送到千家萬戶，也為保險行業(yè)形象重塑做出貢獻(xiàn)。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇十
三好學(xué)生主要事跡（第一人稱）(一)在學(xué)習(xí)方面，我是個勤奮刻苦、勇于探索的好學(xué)生。我學(xué)習(xí)態(tài)度端正，目標(biāo)明確，主動好學(xué)，成績始終在班級名列前茅。我有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，如課前預(yù)習(xí)，上課認(rèn)真聽講，積極回答問題，課后認(rèn)真完成作業(yè)并復(fù)習(xí)等。我熱愛學(xué)習(xí)。
作為一名學(xué)生；我認(rèn)為學(xué)習(xí)是我們的第一要務(wù)；在學(xué)習(xí)上積極做好榜樣作用。我經(jīng)常通過去圖書館和上網(wǎng)的方式查閱資料來充實自己；學(xué)習(xí)目的明確；認(rèn)真刻苦，在思想上；堅持四項基本原則；擁護改革開放；熱愛社會主義；熱愛祖國維護祖國統(tǒng)一；擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、思想、理論及“三個代表”重要思想；認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決定；能處理好個人與集體、個人與國家的關(guān)系。思想品德良好；一直積極向團組織靠攏。
我自覺遵守學(xué)校的各種規(guī)章制度，處處以班干部標(biāo)準(zhǔn)要求自己，樹立帶頭作用。群眾基礎(chǔ)扎實團結(jié)協(xié)作的集體主義觀念強，積極參加學(xué)校的各項文體活動。在各個比賽、評比中獲得較為可喜的成績，曾榮獲小報比賽第一名和作文比賽第二名，以及演講比賽第三名。
最后；在生活上；能遵守《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校的各項規(guī)章制度；積極樂觀；以飽滿的熱情迎接生活中每一天的挑戰(zhàn)；尊敬師長，見到老師主動問好；孝敬父母，為父母做力所能及的事情，我回家及時完成家庭作業(yè)，不讓他們?yōu)槲也傩?；團結(jié)同學(xué)；努力用自己積極向上的心態(tài)去影響周圍的同學(xué)；我總是懷著熱心、耐心、責(zé)任心竭盡全力的幫助同學(xué)解決一些在學(xué)習(xí)和生活方面的問題，面對同學(xué)在學(xué)習(xí)方面所遇到的難題總是能不厭其煩的講解。樂于助人；積極幫助同學(xué)們做一些力所能及的事；朋友是我最寶貴的財富；并且我們班是一個不甘落后、積極向上的班級。因此生活在這樣的大集體里；怎么能不積極向上。
除此之外，我的興趣十分廣泛。我喜歡讀書，書給了我另一種精神。因為它還使我學(xué)到了許多東西，開闊了我的視野，增長了我的知識，豐富了我的課余時間，同時還提高了我的寫作水平。從書中，我懂得了許多做人的道理。
今后，我一定會更加努力，爭取有更大的成就！路漫漫兮其修遠(yuǎn)，吾將上下而求索”。在未來的生活中，我將以百倍的信心和萬分的努力去迎接更大的挑戰(zhàn)，用辛勤的汗水和默默的耕耘譜寫美好的明天。三好學(xué)生主要事跡（第一人稱）(二)我是x學(xué)校x班xxx，在學(xué)習(xí)和工作中取得一定的成績，現(xiàn)特申請參加“市三好學(xué)生”的評選。
首先，在思想上，堅持四項基本原則，擁護改革開放，熱愛社會主義，熱愛祖國維護祖國統(tǒng)一，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決定，能處理好個人與集體、個人與國家的關(guān)系。思想品德良好，一直積極向黨組織靠攏。
其次，作為一名學(xué)生，我認(rèn)為學(xué)習(xí)是我們的第一要務(wù)，現(xiàn)任我班學(xué)習(xí)委員，在學(xué)習(xí)上積極做好榜樣作用。我經(jīng)常通過去圖書館和上網(wǎng)的方式查閱資料來充實自己，學(xué)習(xí)目的明確，認(rèn)真刻苦。（加自己所獲得的成績或獎項）。學(xué)習(xí)成績良好。
最后，在生活上，積極樂觀，以飽滿的熱情迎接生活中每一天的挑戰(zhàn)，尊敬師長，團結(jié)同學(xué)，努力用自己積極向上的心態(tài)去影響周圍的同學(xué)，樂于助人，積極幫助同學(xué)們做一些力所能及的事，朋友是我最寶貴的財富，并且我們班是一個不甘落后、積極向上的班級，在大學(xué)的兩年多時間內(nèi)，我們遇到過困難遇到過挫折，但是在輔導(dǎo)員和同學(xué)們的互相幫助下，我班還是獲得了先進(jìn)班級的榮譽稱號。因此生活在這樣的大集體里，怎么能不積極向上。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇十一
20xx年9月21日下午，****帶著基建督查員去檢查混凝土澆柱時，發(fā)現(xiàn)有個別柱子的垂直度超過了允許偏差值3毫米，立即要求返工工程承包人說：“這么多根柱子，就有幾個差了3毫米，返工費時費力，還耽誤工期，這次通融一下就算了，下一次我們一定注意”****何嘗不知這個道理，但他更知道質(zhì)量問題不容半點含糊他說：“差之毫厘，失之千里要爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程，哪怕1毫米也不能馬虎如果因工程質(zhì)量讓大家拿不到工資，你們那時再罵我，我更覺得對不起你們”說罷，便指揮著工人們硬是砸掉柱子重新澆筑20xx年7月29日上午，在公司的安全管理分析會上，一供電所所長因為頭天晚上搶修，休息得不夠，趴在桌上打起了瞌睡****發(fā)現(xiàn)后，迅速叫醒這個所長并點名批評：“這是會場，不是你休息的地方，我不管你有什么原因，先扣除你考核1分并交100元的罰款到財務(wù)會后到我辦公室說明情況”在后勤管理中，****注重身邊員工的自身建設(shè)，關(guān)注工作場所的環(huán)境衛(wèi)生，特別是對物業(yè)的外勤人員，采取軍事化管理，每天上班前進(jìn)行隊列訓(xùn)練半小時每一次上級領(lǐng)導(dǎo)來訪、兄弟單位觀摩和檢查期間，訓(xùn)練有素的員工隊伍和迎接來賓方式方法好評如潮，全新的窗口形象給一流企業(yè)帶來了更加旺盛的生命力。
****雖然在工作中嚴(yán)得似乎那么不近人情，但他對員工的關(guān)愛也總是讓人心里暖乎乎的。今年8月的一天，正值高溫天氣，又是保供電的特殊時期，在縣城博山路口的搶修現(xiàn)場，一名中暑的施工人員正準(zhǔn)備上桿，一旁巡視檢查的****得知后，立即喊住這名員工：“等一下，你不能上桿，換人上，帶病工作可不行。”說罷，便上前詢問情況，吩咐邊上的工作人員趕快遞水，帶去看病。小小的細(xì)節(jié)可以看出他工作中的無微不至。
整潔的環(huán)境，優(yōu)質(zhì)的工程，凌空飛架的銀色線路，連續(xù)三個百日安全無事故……這么多年來，****作為一名共產(chǎn)黨員，在自己平凡的工作崗位上，向黨交出了一份又一份優(yōu)秀的答卷，生動展現(xiàn)了一位新世紀(jì)勞動者的光輝形象。面對新形勢和新要求，****表示將更加堅定信心，不斷創(chuàng)新、奮進(jìn)、超越，為全面推動****供電事業(yè)的發(fā)展保駕護航做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
xxx村位于xxx鄉(xiāng)東x公里處，總面積x平方公里，轄x個村民小組，共有農(nóng)戶x戶，x口人。該村黨支部現(xiàn)有******黨員x人。
近年來，xxx村黨支部以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為載體，在鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的指引下，積極學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中***精神，領(lǐng)導(dǎo)班子成員精誠團結(jié)，務(wù)實重干，取得了良好成績，圓滿完成了上級領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù)。曾獲得了省級“五個好”村黨支部和縣“先進(jìn)基層黨組織”等榮譽稱號。
一、積極開展人居環(huán)境集中整治工作。
2016年3月15日至21日為全縣人居環(huán)境集中整治周，鄉(xiāng)黨委、政府層層安排部署后，xxx村率先引領(lǐng)全鄉(xiāng)人居環(huán)境集中整治的高潮，帶領(lǐng)廣大黨員群眾對轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境進(jìn)行處理。按照“無建筑垃圾亂擺、無生活垃圾亂扔、無柴草垛亂堆，一眼望去四處干凈整潔”的整體要求，成立了專業(yè)環(huán)衛(wèi)隊伍，對路肩兩側(cè)垃圾進(jìn)行徹底清掃，兩側(cè)綠化帶涂紅抹白，路肩墊平，垃圾箱合理布局，經(jīng)過連續(xù)8天的不斷努力，最終在全鄉(xiāng)督導(dǎo)組最終督導(dǎo)檢查中獲得了全鄉(xiāng)第一名的結(jié)果，村容村貌有了較大改觀。該村建立了長期環(huán)衛(wèi)隊伍，保持長效機制，定期對垃圾進(jìn)行清運處理，保持整治效果不變樣。
二、扎實推進(jìn)村級各項事業(yè)發(fā)展。
大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，助力農(nóng)民增收致富。一是大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。2011年，該村開始大力發(fā)展以養(yǎng)牛、養(yǎng)羊、養(yǎng)豬為主的養(yǎng)殖業(yè)。隨著發(fā)展規(guī)模的逐漸擴大，截止目前，該村養(yǎng)豬達(dá)到1000余頭，養(yǎng)羊達(dá)到300余只，養(yǎng)牛50余頭，其中，x組x養(yǎng)豬已達(dá)8年之久，平均每年保持在300頭左右；x組x投資15萬元修建羊舍，平均每年養(yǎng)羊200余只。該村養(yǎng)殖業(yè)凈利潤每年約30萬元，大大提高了人民群眾的生活水平。二是大力發(fā)展種植業(yè)。以食用菌產(chǎn)業(yè)為主，該村大力發(fā)展種植業(yè)。今年，共計培育木耳種植30000棒左右，預(yù)計解決100余人勞動力就業(yè)，凈利潤可達(dá)12萬元。
大力發(fā)展工業(yè)。一是該村x木材加工廠自2006年建立以來，已運營十年之久，長期解決當(dāng)?shù)氐膭趧恿蜆I(yè)20與人，年利潤可達(dá)15萬元；二是該村的中藥材收購公司2010年成立，長期雇傭工人20余名，每年可獲得20萬元的利潤。
加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是2014年完成了便民服務(wù)中心建設(shè)，使村部和便民服務(wù)中心合二為一，內(nèi)設(shè)圖書閱覽室等，打通了干群綠色通道。二是2011年整村推進(jìn)項目的實施，修建了xxx漫水橋和何家莊漫水橋等兩座漫水橋，共投資36萬元，方便了群眾出行。三是幾年來共投資65萬元修建組組通道路9.3公里，使全村14個組全部打通了道路。四是2011年建成xxx小學(xué)，設(shè)1－3年級，共18間教學(xué)樓，目前共有學(xué)生120余人；2014年建成附屬幼兒園，目前共有130名學(xué)生。五是建成了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站一座，大大方便了群眾的生活。六是2016年擬建文化廣場一座，約300平米，屆時將對廣場進(jìn)行綠化、亮化，增添必要健身器材等設(shè)備，滿足群眾日益增長的精神需要。
四、黨的建設(shè)成效顯著。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看三個代表重要思想及黨的各項路線、方針、政策，不斷提高政治理論水平。二是注重班子團結(jié)和諧。堅持民主集中制原則，堅持重大問題集體研究，班子成員之間大事講原則，小事講風(fēng)格，在重大事件和突發(fā)事件面前做到分工不分家，團結(jié)協(xié)調(diào)，配合默契。村黨支部凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強，龍頭作用發(fā)揮明顯。三是強化班子廉政建設(shè)。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，村領(lǐng)導(dǎo)班子政治堅定、開拓進(jìn)取、勤政廉潔、辦事公正，得到了廣大黨員干部的信任和擁護，形成了一個堅強的領(lǐng)導(dǎo)核心。
加強制度建設(shè)。一是建立健全各項工作制度。建立和完善了學(xué)習(xí)制度，上班制度，值班制度，黨員代表議事制度，村民代表議事制度，重大事項集體決定制度，黨風(fēng)廉政建設(shè)等一系列規(guī)章制度，為黨支部工作的正常運轉(zhuǎn)提供了保障。二是規(guī)范村級財務(wù)管理制度。嚴(yán)格按照村級財務(wù)管理制度，實施村級財務(wù)規(guī)范化運作，認(rèn)真執(zhí)行鄉(xiāng)黨委、政府出臺的相關(guān)文件，加強規(guī)范村級財務(wù)管理工作。
加強黨員隊伍建設(shè)。一是加強教育培訓(xùn)。建立健全黨員教育機制，開展黨課教育、外出考察、談心談話等活動，對黨員進(jìn)行教育，提高了黨員黨性修養(yǎng)和整體素質(zhì)水平，使黨員成為帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟的能手，黨員先鋒模范作用發(fā)揮明顯。二是注重發(fā)展培養(yǎng)。建立健全規(guī)范化的黨員發(fā)展機制，認(rèn)真制訂落實黨員發(fā)展計劃，嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員公推制。三是完善考核管理。廣泛實行民主評議黨員制度，抓好流動黨員管理，及時掌握他們的工作和思想情況。黨員隊伍結(jié)構(gòu)不斷得到改善，素質(zhì)不斷得到提高。
深入開展各項黨建活動。一是落實“四議兩公開”工作法。該村組織召開了“四議兩公開”工作法會議，建立健全了黨員聯(lián)系群眾制度、村民代表聯(lián)系戶制度、民主監(jiān)督制度、責(zé)任追究制度等。該工作法在村“兩委”換屆選舉、危舊房改造、低保五保申報、沙場治理及教育醫(yī)療等工作中均得到了運用。二是積極開展“三亮三評”活動。作為鄉(xiāng)“三亮三評”工作示范點，該村積極召開專題會議進(jìn)行安排部署，做到個人身份明、崗位職責(zé)清、單位承諾實。要求工作人員掛牌上崗，崗位職責(zé)和單位承諾上墻公示，以接受廣大群眾監(jiān)督。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
近年來，縣xx局雙擁工作在縣雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以爭創(chuàng)“全國雙擁模范城”為目標(biāo)，以解決駐地部隊實際問題為重點，全面貫徹落實優(yōu)撫安置政策，全力支持駐地部隊建設(shè)，為促進(jìn)地方經(jīng)濟發(fā)展，加快軍隊建設(shè)提供了服務(wù)保障，得到了駐地部隊和復(fù)轉(zhuǎn)軍人的一致好評。下面從三個方面作簡要匯報：
一、健全組織機構(gòu)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。近年來，縣xx局領(lǐng)導(dǎo)高度重視雙擁工作，始終把雙擁工作作為保持社會穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展的一項重要任務(wù)來抓，切實加強雙擁工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。為加強對雙擁工作的領(lǐng)導(dǎo)，專門成立了由縣xx局主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，局黨委成員及各部（室）負(fù)責(zé)人為組成人員的雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，充實了雙擁工作的組織力量，并將雙擁辦公室設(shè)立在辦公室，專門負(fù)責(zé)雙擁工作的組織協(xié)調(diào)。并制定了《雙擁工作計劃》《雙擁工作規(guī)范》《雙擁工作實施程序》等規(guī)章制度，為雙擁工作的有序開展奠定了良好基礎(chǔ)。
二、加強宣傳力度，提高雙擁意識。為提高xx機關(guān)干部職工對雙擁工作的認(rèn)識，利用各種機會和組織活動在xx機關(guān)、各二級單位宣傳雙擁工作的重要性，及時傳達(dá)上級對雙擁工作的有關(guān)要求和指示精神，對武警中隊的工作業(yè)績、先進(jìn)事跡、好人好事進(jìn)行宣傳和表揚，對武警戰(zhàn)士的實際困難及個人成長情況深入實際進(jìn)行了解，用實際行動搞好宣傳、抓好落實。從而統(tǒng)。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看一了干部職工的雙擁思想，提高了他們對雙擁工作的高度認(rèn)識，營造出人人關(guān)心雙擁工作，個個支持雙擁工作的良好氛圍。
三、結(jié)合工作實際，解決具體問題。多年以來，縣xx局雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組每年春節(jié)期間組織局領(lǐng)導(dǎo)對駐縣武警戰(zhàn)士進(jìn)行慰問，并饋贈保暖衣和干鮮果品，問寒問暖；小組成員每年春節(jié)都和戰(zhàn)士們一起包餃子、搞聯(lián)歡，放假期間每天輪流陪同駐行武警就餐，拿出一定經(jīng)費改善他們的伙食，既讓他們感受到家一般溫暖，又提高了他們的工作熱情；因工作需要，每年為執(zhí)勤戰(zhàn)士配發(fā)便衣，冬季增添棉衣毛褲；每逢節(jié)日都要為他們送去慰問禮品；為提高戰(zhàn)士的整體素質(zhì)，雙擁工作組每年對他們進(jìn)行不低于3次的人生觀教育、法制教育和政治教育，讓他們了解地方xx工作的重要性；為活躍戰(zhàn)士的文化生活，遇有xx機關(guān)開展文體活動，均要邀請他們參加，使他們?nèi)谌霗C關(guān)團體中，為他們以后走向社會工作奠定了良好基礎(chǔ)。
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇十四
xx年青年文明號申報事跡材料青年文明號申報事跡材料(一)
株洲云龍示范區(qū)管理委員會發(fā)展規(guī)劃部工作人員共26名，其中35歲周歲以下的青年占85%，在工作中是一支有才能、能吃苦、講服務(wù)的青年隊伍。自開展“青年文明號”活動以來，我們始終把創(chuàng)建“青年文明號”活動作為凝聚青年，團結(jié)青年，帶領(lǐng)青年建功立業(yè)的有效形式，立足崗位特點，結(jié)合我們自身的素質(zhì)，以服務(wù)全局為核心，以敬業(yè)愛崗、全心全意的工作，出色的完成了各項任務(wù)。
一、抓隊伍建設(shè)，提升干部素質(zhì)，建設(shè)“學(xué)習(xí)型”青年文明號
1.加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)。大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型部門建設(shè)，堅持用中國特色社會主義理論體系武裝干部思想，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實把各項專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)與部門內(nèi)部業(yè)務(wù)交流相結(jié)合，使全體青年干部的理論水平不斷提升、知識層面不斷擴寬，形成了一股“遠(yuǎn)離牌桌，走進(jìn)書桌”的良好學(xué)習(xí)氛圍。
2.深化作風(fēng)建設(shè)。堅持按照“治散、治懶、治玩、治浮”要求，不定期開展部門內(nèi)部監(jiān)督檢查，對待發(fā)現(xiàn)利用上班時間炒股、玩游戲、打牌等現(xiàn)象，嚴(yán)肅處理，并在部門會議上進(jìn)行通報批評。提倡真抓實干的工作作風(fēng)，要求主動撲下身子去基層、去企業(yè)、去農(nóng)戶排憂解難，真正做到權(quán)為民所用，利為民所謀、情為民所系。
3.嚴(yán)肅工作紀(jì)律。主動遵守管委會各項工作規(guī)章制度，積極上報各類相關(guān)信息，不搞部門特殊。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制，加強干部廉政教育，運用先進(jìn)典型開展示范教育，結(jié)合典型案例開展警示教育，拓展宣傳載體開展社會教育，部門干部的廉潔從政意識更加強化，拒腐防變能力不斷增強。全年在招投標(biāo)、安檢、項目審批立項等腐敗現(xiàn)象易發(fā)處，沒有出現(xiàn)任何一例違法違紀(jì)行為。
二、抓工作落實，促進(jìn)區(qū)域發(fā)展、建設(shè)“實效型”青年文明號
1.加強規(guī)劃管理。完善、完成《株洲云龍示范區(qū)總體規(guī)劃》等各項規(guī)劃設(shè)計工作。完成《株洲云龍示范區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》。加強對城鄉(xiāng)規(guī)劃的實施管理，嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)項目“一書三證”和建設(shè)工程規(guī)劃核實制度，逐步建立了一套適合示范區(qū)實際情況的規(guī)劃管理機制。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃管理，村民建房審批工作做到了依法依規(guī)及時受理。成立了綜合信息服務(wù)中心和技術(shù)審查中心，建立規(guī)劃信息系統(tǒng)，有效對城市建設(shè)進(jìn)行跟蹤、監(jiān)測、分析，動態(tài)掌握示范區(qū)用地、規(guī)劃、實施等具體情況。
重點項目和省企業(yè)技術(shù)改造和創(chuàng)新項目，促進(jìn)了企業(yè)向低排放、低能耗轉(zhuǎn)變。
3.落實全面工作。出臺符合示范區(qū)實際的《株洲云龍示范區(qū)招投標(biāo)管理辦法(試行)》，組建綜合信息服務(wù)中心招投標(biāo)市場，完善各項工作規(guī)章制度。制定完善了安監(jiān)部門行業(yè)監(jiān)督管理、鎮(zhèn)(辦事處)安全生產(chǎn)責(zé)任效能考核等一系列規(guī)章制度，并與鎮(zhèn)辦事處簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀，同時加大安檢力度。高質(zhì)量完成年報任務(wù)和各項常規(guī)統(tǒng)計報表，編印《株洲云龍示范區(qū)領(lǐng)導(dǎo)工作手冊》和《株洲云龍示范區(qū)統(tǒng)計月卡》等統(tǒng)計資料。圍繞“村民富、村莊美、村風(fēng)好”要求，重點在興隆村、交通村、云龍村開展新農(nóng)村示范創(chuàng)建活動。按城市化標(biāo)準(zhǔn)改造農(nóng)貿(mào)市場。
三、抓觀念更新，樹立為民意識，建設(shè)“服務(wù)型”青年文明號
1.服務(wù)大局。作為云龍示范區(qū)發(fā)展、規(guī)劃、改革的重點部門，也是建設(shè)項目前期工作必須涉及到的部門，發(fā)展規(guī)劃部項目立項、規(guī)劃選址等工作的完成情況，直接影響到項目建設(shè)進(jìn)度。以全局意識做好各項前期工作，是發(fā)展規(guī)劃部青年干部常懷的理念。
中存在的困難和問題。大眾傳動、興隆化工等企業(yè)得到省“小巨人”計劃扶持資金，明照水泥廠得到申報企業(yè)關(guān)閉補助資金。
3.服務(wù)群眾。積極響應(yīng)團市委的號召，到三沖社區(qū)、交通村、柏嶺村看望困難戶，并送上慰問金、慰問品以及良好祝福。鼓勵他們要堅定生活的信心，勇敢面對困難、解決困難。切實把共青團組織和青年集體的關(guān)懷和溫暖送到了困難青少年之中，努力為他們在生活、就業(yè)方面提供切實有效的幫助。
青年文明號申報事跡材料(二)
一、抓隊伍建設(shè)，堅持以人為本，造就一支優(yōu)秀的年輕干部隊伍
良、年齡在35歲以下、具有大專以上學(xué)歷的稅務(wù)干部，作為我們青年文明號的成員，并實行年齡動態(tài)管理，保證了青年文明號集體充滿青春活力。五年來，我們征收科共輪崗72人次，向其他科室輸送業(yè)務(wù)骨干35名，有9名干部走上重要領(lǐng)導(dǎo)崗位，為全分局的青年文明號創(chuàng)建活動輸送了清新血液。
二、立足窗口，優(yōu)化青年文明號的軟硬件環(huán)境
辦稅大廳是稅務(wù)部門為納稅人提供上門申報、繳納稅款的主要場所，也是稅務(wù)干部面向社會公開辦稅的重要窗口。在分局黨政的支持下，我們先后投資140萬元，建立了面積達(dá)300多平方米的辦稅大廳，并設(shè)置了服務(wù)廳導(dǎo)稅圖、納稅人須知、工作流程圖、電子顯示屏、電子觸摸屏查詢系統(tǒng)、空調(diào)和辦公用品。這些設(shè)施的建設(shè)，使辦稅大廳真正成為服務(wù)功能齊全、設(shè)施環(huán)境優(yōu)雅的文明創(chuàng)建“窗口”。硬件環(huán)境改善之后，我們又實施了優(yōu)質(zhì)服務(wù)“五個一”工程。就是“一張笑臉”，熱情歡迎納稅人，做到生人熟人一樣熱情，企業(yè)個體一樣對待，閑時忙時一樣周到，稅多稅少一樣負(fù)責(zé);“一杯茶水”，熱情接待納稅人，讓納稅人進(jìn)入辦稅大廳就產(chǎn)生自己是主人的親切感;“一部電話”，熱情解決納稅人與外界聯(lián)系不方便的問題;“一個咨詢臺”，熱情為納稅人解答疑難;“一本意見薄”，熱情歡迎納稅人提意見，改進(jìn)和開展工作。
三、抓信用，重實效，不斷創(chuàng)新青年文明號創(chuàng)建機制
熱情服務(wù)是對“青年文明號”的基本要求，但要達(dá)到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的目標(biāo)，優(yōu)化服務(wù)程序更重要。我們率先在全局提出辦稅服務(wù)“三個一”制度，即“一條龍”服務(wù)、第一責(zé)任人和一次辦稅承諾?！耙粭l龍”服務(wù)就是將稅務(wù)登記、納稅申報、文書待批、稅務(wù)咨詢、發(fā)票發(fā)售、銀行結(jié)算等各個環(huán)節(jié)統(tǒng)一有序集中在辦稅服務(wù)廳內(nèi)，納稅人在這里辦稅從受理申報到發(fā)票發(fā)售，只需要用10分鐘;“第一責(zé)任人”制度，就是每一位接觸到納稅人的干部，必須完成和協(xié)助納稅人辦好各項稅務(wù)事宜，如有違章就要追究第一接觸人的責(zé)任;一次辦稅承諾制度，就是只要納稅人手續(xù)齊全，所有事宜在納稅大廳一次辦完，并嚴(yán)格按時限完成開票、辦證、售票等工作，縮短納稅時間，提高辦稅效率。辦稅“三個一”的實施，不僅規(guī)范了辦稅大廳的工作程序，更重要地是提高了執(zhí)法服務(wù)的質(zhì)量，變松散服務(wù)為密集型、綜合型服務(wù);既密切了征納關(guān)系，又方便了納稅人。
和義務(wù)，在服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)上著力追求文明、規(guī)范和效率原則。同時，我們還在辦稅大廳設(shè)置公示欄和兩卡兩箱。兩卡兩箱就是服務(wù)卡、評議卡、重點稅源企業(yè)資料傳遞箱和納稅人意見箱，定期傳遞資料、定期匯集納稅人意見，廣泛接受社會監(jiān)督，檢查服務(wù)質(zhì)量。襄樊市一位公司經(jīng)理在評議卡上寫道：樊城分局征收科的服務(wù)卡是我們納稅人的“護身符”、權(quán)利卡;是國稅青年文明號的監(jiān)督卡和約束卡。
“陽光工程”的推行，提高了辦稅的透明度，強化了內(nèi)外監(jiān)督制約機制，進(jìn)一步深化了信用服務(wù)，促進(jìn)了稅收規(guī)范管理，避免了暗箱操作。在xx年襄樊市委、市政府組織的執(zhí)法評議中，我們征收科以高票獲得了“人民滿意的執(zhí)法單位”榮譽。xx年3月10日，湖北省委常委、省紀(jì)委書記黃遠(yuǎn)志同志在考察我科推行稅收政務(wù)公示制的做法后，給予了充分肯定和高度評價，要求在全省行政單位推廣我們的這一做法。
五、建立團員服務(wù)示范崗，因勢利導(dǎo)，營造青年文明號創(chuàng)建氛圍
一名服務(wù)標(biāo)兵。團干部鐘梅是征收科的一名微機操作員，上了示范崗后，為盡快提高自己錄入數(shù)據(jù)的速度，白天用科里的微機練速度，晚上用小孩的學(xué)習(xí)機練指法。一段時間后，女兒怨她搶了自己的學(xué)習(xí)機，丈夫怨她不管家務(wù)。但倔強的小鐘為了上好示范崗，依然“我行我素”，專心練習(xí)。功夫不負(fù)有心人，她成了征收科公認(rèn)的微機操作能手。有一天，發(fā)高燒在家休假的她，老惦記著科里的事，硬撐著身子來到辦稅大廳，望著排著長隊等待申報的納稅人，她二話沒說就走到微機旁，向剛上機不久的實習(xí)生說：“小張，人很多，別讓大家等急了，讓我來吧?！彼贿叢僮饕贿吤爸摵?，臉色蒼白。當(dāng)她正準(zhǔn)備開完最后一張稅票時，一頭栽倒在操作臺上。送到醫(yī)院后，她被確診為急性肺炎。就是這樣一位干部，三年來，她先后開票8000多份，準(zhǔn)確率達(dá)100%。
正是憑著這種對工作高度負(fù)責(zé)、精益求精的敬業(yè)精神，團員示范崗和“青年文明號”窗口發(fā)揮了樣板效應(yīng)，在其影響下，我們征收科涌現(xiàn)出了為征管質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作而放棄為父奔喪的李群;涌現(xiàn)出了主動為企業(yè)出主意，牽線搭橋，幫助襄樊市第二毛巾廠解決積壓產(chǎn)品的“金牌稅收員”李君;涌現(xiàn)出了啟動青年志愿者“希望號”的焦唯……，他們的名字如閃爍的星星，為青年文明號創(chuàng)建活動增添了五彩的亮色。
六、延伸服務(wù)觸角，不斷拓寬青年文明號創(chuàng)建舞臺
在職業(yè)文明建設(shè)不斷取得新的成績的同時，我們還積
極拓展文明創(chuàng)建活動的內(nèi)涵，延伸服務(wù)觸角，一是搭起稅企共建“彩橋”，加強與納稅人的聯(lián)系，把文明服務(wù)工作落實到戶。我們對納稅人實行分片劃區(qū)，科室人員分組包片，先后組織78人次深入企業(yè)，為企業(yè)在節(jié)約成本費用上出點子、想計謀，幫助上百家企業(yè)為企業(yè)健全了財務(wù)核算體系，搭起了稅企共建的“彩橋”。二是啟動青年志愿者“希望號”，為特殊困難納稅人完成申報納稅。三是開展“我為++樹新風(fēng)”活動，利用周末走向街頭，幫助環(huán)衛(wèi)工人打掃衛(wèi)生，進(jìn)行義務(wù)勞動。四是開展結(jié)對子助學(xué)活動，先后幫助28名失學(xué)兒童重返校園，并資助他們解決每年入學(xué)的學(xué)費問題。
青年文明號申報事跡材料(三)
一、醫(yī)院基本情況
醫(yī)院建于1950年4月，集醫(yī)療、科研、教學(xué)、預(yù)防為
一體，是隆陽區(qū)唯一一所綜合性的國家“二級甲等”醫(yī)院。是隆陽區(qū)醫(yī)療中心和技術(shù)培訓(xùn)中心，保山中醫(yī)藥高等專科學(xué)校非直屬附屬醫(yī)院，省內(nèi)外多家醫(yī)學(xué)院校教學(xué)實習(xí)基地，醫(yī)療輻射周邊各縣群眾100余萬人。編制床位463張，實際開放床位626張。占地畝，業(yè)務(wù)用房面積平方米。有12個臨床科室，8個職能科室。一個靜脈配置中心。20xx年6月，開設(shè)健康體檢服務(wù)部。
二、科室基本情況
保山市第二人民醫(yī)院檢驗科現(xiàn)有醫(yī)務(wù)人員15名，碩士研究生1名，本科學(xué)歷13人(在讀碩士2人)，大專1名，副主任技師1人，主管技師4人，技師(士)10人，35歲以下醫(yī)務(wù)人員占80%。科室設(shè)有生化、免疫、微生物、臨檢、血庫五個專業(yè)組?？剖易猿闪⒁詠恚冀K把優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念放在首位，加強了服務(wù)窗口的規(guī)范化管理，堅持用質(zhì)量取信患者、用服務(wù)謀求發(fā)展，展現(xiàn)良好的職業(yè)形象和精神風(fēng)貌。在保障廣大人民群眾身體健康、促進(jìn)醫(yī)院快速發(fā)展方面做出了積極的貢獻(xiàn)。
質(zhì)量管理的概念，注重分析前、分析中和分析后的質(zhì)量控制?？剖乙?guī)定各專業(yè)實驗室要以室內(nèi)質(zhì)控、室間質(zhì)評、實驗室內(nèi)或?qū)嶒炇议g比對等多種方式、嚴(yán)格監(jiān)控運行項目的質(zhì)量,多年來各專業(yè)實驗室在省中心組織的室間質(zhì)量評價活動中，均取得了優(yōu)異的成績。檢驗科不但采取多種方式主動與臨床對話交流，宣傳標(biāo)本分析前質(zhì)量控制的重要性，還制定了檢驗報告核發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)程序、危急值報告程序、咨詢服務(wù)程序等一系列管理程序，做好分析后質(zhì)量控制工作。管理團隊在多年的質(zhì)量管理建設(shè)實踐中、積累了豐富的質(zhì)量管理經(jīng)驗，質(zhì)量管理體系的有效運行和不斷完善也促進(jìn)了檢驗科質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)?？剖业淖谥己头?wù)理念是：展人才技術(shù)設(shè)備優(yōu)勢;創(chuàng)學(xué)科質(zhì)量信譽品牌;獻(xiàn)高新快捷優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
三、、引進(jìn)設(shè)備、重視科研，切實提高專業(yè)可信度
藥敏分析、法國bact/alert 3d(120)全自動細(xì)菌培養(yǎng)系統(tǒng)培養(yǎng)箱、法國vidas全自動熒光免疫分析儀、日本sysmex ca1500全自動血凝儀、日本sysmex尿液分析流水線、邁瑞bc-5390血細(xì)胞分析儀、邁瑞bc-6800血細(xì)胞分析儀、邁克全自動化學(xué)發(fā)光儀is1200等20余臺。先進(jìn)的儀器設(shè)備為臨床檢驗工作的快速發(fā)展提供了優(yōu)越的平臺，也是現(xiàn)代檢驗科準(zhǔn)確、及時地為臨床提供檢驗服務(wù)的基礎(chǔ)。開展的新項目有生化16項，免疫44項，臨檢12項，微生物15項，合計90項左右。檢驗科開始進(jìn)入發(fā)展的快車道，對臨床、對病人的檢驗報告時間大幅度縮短，服務(wù)質(zhì)量得到了很大提升，現(xiàn)已實現(xiàn)全時段急診綠色通道，業(yè)務(wù)年收入增長了7倍。
組織的義診活動。
四、科室管理做到科學(xué)、規(guī)范、高效
(一)科室質(zhì)量方針、持續(xù)整改方面：檢驗科作為醫(yī)療工作的“偵察兵”,肩負(fù)著發(fā)現(xiàn)潛在疾病、協(xié)助診斷、判斷病情、衡量治療效果的重任。檢驗科按照《臨床實驗室管理辦法》、《二甲醫(yī)院等級評審標(biāo)準(zhǔn)實施細(xì)則》等相關(guān)要求建章立制，制定了科室的質(zhì)量方針和目標(biāo)，并建立了完善的《臨床檢驗質(zhì)量體系文件》和《臨床輸血質(zhì)量體系文件》，同時匯編《臨床檢驗標(biāo)本采集手冊》使臨床各科室、醫(yī)生、護理人員能在第一時間了解檢驗檢測項目、臨床意義以及標(biāo)本的采集要求?？剖屹|(zhì)量與安全管理根據(jù)科室內(nèi)部人員組織結(jié)構(gòu)圖由上至下實行分級管理，明確各管理層和各組工作人員的崗位職責(zé)，做到定崗、定人，上崗簽名，保證每個崗位安全、高效。各專業(yè)組組長每周安排行政班，認(rèn)真檢查、監(jiān)督各組存在的問題，并提出整改措施。每月定期召開各專業(yè)組會議，討論當(dāng)月存在的各種問題及整改實施方案。不定期召開質(zhì)量與安全管理小組會議及科室會議。
(二)試劑耗材管理方面：做到各專業(yè)組組長擬申購計劃，科主任審批，試劑管理組長訂購，貨到后由醫(yī)院藥劑科專職人員和試劑管理組長共同驗收入庫。每月組長都要對物資使用進(jìn)行監(jiān)督檢查，有問題要在每月小組會議上進(jìn)行討論并整改。
(三)質(zhì)量控制方面：室內(nèi)質(zhì)控每天認(rèn)真執(zhí)行，對失控項目認(rèn)真查找原因，并記錄。室間質(zhì)評實行誰當(dāng)班誰檢測，結(jié)果統(tǒng)一由各組組長報臨檢中心，成績均較優(yōu)秀。
(四)儀器使用、維護和保養(yǎng)方面：儀器管理組長和各室組長共同負(fù)責(zé)管理檢驗科儀器設(shè)備。規(guī)范使用和維護保養(yǎng)儀器，并認(rèn)真記錄。儀器設(shè)備出現(xiàn)故障及時反映給組長，組長啟動應(yīng)急預(yù)案，處理故障、調(diào)動人員和妥善處理標(biāo)本。每年底由儀器設(shè)備管理組長或公司技術(shù)人員針對各種儀器設(shè)備的使用、維護保養(yǎng)、故障排除等進(jìn)行全方位培訓(xùn)，并考核。
(五)科室考勤方面：科室全體人員上下班必須刷卡，每月結(jié)束做考勤統(tǒng)計，未刷卡每次50元，遲到小于5分鐘罰50元;遲到5-10分鐘罰100元;遲到10-30分鐘扣除當(dāng)天獎金;遲到大于等于30分鐘算曠工，礦工超過三次，次年獎金下調(diào)10%。經(jīng)過這幾年的嚴(yán)格執(zhí)行，我科室工作紀(jì)律有了巨大的改變，主動加班加點，早來晚走，而沒有絲毫的怨言。
五、加強學(xué)習(xí)、注重引導(dǎo)，大力夯實科室業(yè)務(wù)基礎(chǔ)
服務(wù)意識，使科室圓滿完成各種目標(biāo)任務(wù)。
六、服務(wù)臨床、服務(wù)患者、醫(yī)德高尚、科室團結(jié)，努力搞好科室行風(fēng)建設(shè)
檢驗科是一個年輕、富有朝氣、和諧、工作成績優(yōu)異的團隊。檢驗科的工作宗旨是一切為了病人，服務(wù)于病人，一切為了臨床，服務(wù)于臨床。努力做好醫(yī)院輔助科室的角色，為醫(yī)院的全面發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量。幾年來，出色地完成了檢驗工作任務(wù)，為臨床的診斷治療提供了大量準(zhǔn)確可靠的實驗室數(shù)據(jù)。
檢驗科是一個文明形象良好的科室。我們對每位病員實行“首接負(fù)責(zé)制”，強調(diào)“微笑服務(wù)”。增強服務(wù)意識，增強敬業(yè)精神，踏踏實實的做好每一天的工作。抽血窗口早上提前三十分鐘上班并向患者耐心介紹檢驗科檢測流程，回答好患者提出的每個問題，并盡力滿足患者的需求，遇到家庭困難的患者我們會提供免費檢測的服務(wù)，為他們解決實際困難。在工作中使用文明用語，視病人如親人，對病人有愛心、同情心，對工作有責(zé)任心、細(xì)心、耐心?？剖乙呀?jīng)從傳統(tǒng)的“坐等病人”的服務(wù)方式轉(zhuǎn)變?yōu)榍袑崱耙圆∪藶橹行摹钡闹鲃臃?wù)方式。每年科室都會組織工作人員向災(zāi)區(qū)和貧困地區(qū)捐款捐物獻(xiàn)愛心和無償獻(xiàn)血活動。近年來檢驗科的優(yōu)質(zhì)服務(wù)多次被患者及家屬表揚，也得到醫(yī)院的肯定。
檢驗科是一個充滿希望，憧憬未來的團隊;是一個“工
作中忘我，娛樂中有我”，充滿勃勃生機的年輕的團隊;是一個牽掛四方，遍撒愛心的團隊。正在前進(jìn)中的檢驗科團隊，腳步會越來越快，越來越穩(wěn)，凝聚力也會越來越強?！昂椭C”、“奮進(jìn)”的團隊精神會繼續(xù)發(fā)揚光大，檢驗科將繼續(xù)勇往直前，風(fēng)雨無阻，再創(chuàng)輝煌!
青年文明號申報事跡材料(四)
青年是希望，青年是未來?！扒嗄晡拿魈枴毕褚皇赘甙杭P、動人心魄的樂曲，激蕩著億萬青年的心。峰影小學(xué)一年級組一幫年輕人帶著無比的熱情和干勁，加入到了這氣勢磅礴的大合唱之中，唱響了青年文明的凱歌。
在我校團支部創(chuàng)建青年文明號的過程中，青年教師始終堅持鄧小平同志建設(shè)中國特色的社會主義道路，嚴(yán)格遵照區(qū)、局團委關(guān)于創(chuàng)建青年文明號的精神，在江澤民總書記創(chuàng)建“青年文明號”的號召下，上下齊心，目標(biāo)明確、態(tài)度端正、工作踏實。結(jié)合本校實際，扎扎實實地開展“青年文明號”的活動，讓“青年文明號”的精神融于每一位教師的心中，讓“青年文明號”的旗幟永遠(yuǎn)飄揚在每一個角落。
一、激發(fā)熱情，讓名師在崗位上誕生。
青年教師提供了展示自我的舞臺，還大大激發(fā)他們的教學(xué)熱情。我們還采取年輕教師和老教師結(jié)對、班級與班級結(jié)對、個人與個人結(jié)對的方法，形成一個"比、學(xué)、趕、幫"的動人畫面，不但使年輕教師明確了今后的努力方向，勇于和敢于展現(xiàn)自己，體現(xiàn)了當(dāng)代青年的風(fēng)貌，而且還讓一批名師在教學(xué)崗位上脫穎而出。
二、提高教學(xué)質(zhì)量，碩果累累。
多年保持先進(jìn)衛(wèi)生單位"、"文明學(xué)校"、優(yōu)秀黨支部"、"優(yōu)秀團支部"等光榮稱號。
三、爭創(chuàng)"青年文明號"、好人好事層出不窮。
為創(chuàng)建區(qū)級“青年文明號”，我校團支部在全校設(shè)崗，人人參與創(chuàng)建“青年文明號”，制訂了詳細(xì)的《青年文明號》考核細(xì)則，對工作做出了明確的要求：強調(diào)進(jìn)一步注重優(yōu)質(zhì)服務(wù)、微笑服務(wù)，不但重視這種服務(wù)的結(jié)果，同時更重視這種服務(wù)的方式。為了避免口號化、形式化，把“青年文明號”工作落實到實處，我們在“青年文明號”的活動中努力做到三結(jié)合：黨支部建設(shè)和團隊工作的結(jié)合、青年文明崗服務(wù)和日常工作的結(jié)合、青年崗位能手和評優(yōu)工作的結(jié)合。民主輕松的工作氛圍是高效完成工作的重要因素。我校非常注重醞釀一種良好的工作氣氛，增強同事間的凝聚力，同時也注重教師的身體健康，為豐富教職工的業(yè)余文化生活，經(jīng)常組織各種體育比賽及娛樂活動，不但加強了教職工們的思想修養(yǎng)，又培養(yǎng)了教職工們熱愛生活、熱愛工作、熱愛祖國的思想感情。
總之，在我校創(chuàng)建“青年文明號”的過程中，方向明確，成績突出。但過去不等于未來，我們一定要立足于未來，進(jìn)一步發(fā)揚我們已有的優(yōu)勢，克服自身的不足，通過“青年文明號”來提高服務(wù)質(zhì)量。
青年文明號申報事跡材料(五)
青年文明號活動是共青團組織為適應(yīng)建立社會主義市場經(jīng)濟體制的要求，服務(wù)全黨全國工作大局而實施的跨世紀(jì)青年文明工程的一項重要內(nèi)容，是共青團組織為引導(dǎo)廣大職業(yè)青年弘揚良好的職業(yè)道德，創(chuàng)造一流的工作業(yè)績，以推動經(jīng)濟與社會協(xié)調(diào)發(fā)展作貢獻(xiàn)而實施的一項重要工作。醫(yī)院被授予“國家級青年文明號”的五區(qū)護理組，自xx年以來，在醫(yī)院黨委、團委和護理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全區(qū)護理人員始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以“溫馨護理一流服務(wù)”為主題，以“管理一流、服務(wù)一流、人才一流、業(yè)績一流”為宗旨，扎實深入開展青年文明號創(chuàng)建工作。在崗位奉獻(xiàn)、服務(wù)病人等方面取得了較大成績，青年文明號申報充分展現(xiàn)了“青年文明號”的時代風(fēng)貌。
現(xiàn)將我護理組近三年來開展青年文明號創(chuàng)建工作匯報如下：
一、建機制，抓規(guī)范，重文化，爭創(chuàng)管理一流
(一)思想統(tǒng)一機制健全保障有力
1、領(lǐng)導(dǎo)機制。
2、協(xié)調(diào)機制。
3、投入和激勵機制。
(二)制度健全管理規(guī)范
健全的制度為規(guī)范管理提供了保證。為了提高醫(yī)療護
ＸＸ縣老科協(xié)事跡材料篇十五
劉信蓉同志，是我校語文教研組的一位教師，她擔(dān)任四個班的語文教學(xué)，任春招班的班主任，是語文組教學(xué)任務(wù)最重的一位教師，她在各個方面表現(xiàn)較出色。
在實際工作中，該同志始終實踐著“學(xué)高為師，身正為范”的信條，“求實、創(chuàng)新”、“嚴(yán)謹(jǐn)、扎實”地開展教學(xué)工作、認(rèn)真鉆研職高語文，做到了“愛校如家，愛生如子”“以情育人”、“以情感人”。她訂閱了《中學(xué)語文》《中學(xué)語文教學(xué)》、《讀書雜志》等刊物，認(rèn)真吸取先進(jìn)教育教學(xué)經(jīng)驗，做到不懂就問，不恥下問。在教學(xué)中，該同志充分利用課余時間深鉆教材、大綱及教輔資料。把握課文重點難點，精心設(shè)計教學(xué)過程、板書設(shè)計、作業(yè)，做到“一課一得”。該同志還善于調(diào)查研究，了解學(xué)生實際，確定相應(yīng)教法，做到心中有學(xué)生，胸中有教法。教學(xué)目標(biāo)明確，教學(xué)內(nèi)容準(zhǔn)確無誤既注重知識的傳授，又注意能力的培養(yǎng)，做到既教書又育人，文與道的統(tǒng)一。師生雙方積極性高，課堂氣氛活躍。由于主觀努力，教學(xué)效果良好，受到老師和學(xué)生好評。該同志積極輔導(dǎo)學(xué)生參加各種競賽活動，2003級計算應(yīng)用四班的柏柔羽、樊銳分別獲得“弘揚民族精神，建設(shè)小康社會”演講、征文一等獎。
該同志在承擔(dān)春招班的班主任工作時，費盡心思，想盡辦法，順利地完成了學(xué)校交給的任務(wù)。春招班是我校進(jìn)行實驗的一個班級，學(xué)生來源不同廣，學(xué)生素質(zhì)低，文化底子差。她接受了班主任后，針對現(xiàn)實，她做了大量的耐心細(xì)致的工作，經(jīng)常找學(xué)生談心，分析，講道理，口干了，她喝口水再講，頭痛了，她停一停再說，終于使一大批“問題學(xué)生”明白是非，知道了什么該做，什么不該做，該怎么做，養(yǎng)成了良好的行為習(xí)慣，讓學(xué)生有了良好的集體榮譽感，在全校的體操比賽中表現(xiàn)好。一期以來，春招班沒有出現(xiàn)過打架斗毆事件，這和她所做的耐心細(xì)致的工作分不開的。
該同志還積極參加教學(xué)研究和教學(xué)改革，提高自己的業(yè)務(wù)能力。承擔(dān)了學(xué)?！白魑娜椒ā苯谈膶嶒灒帉懥恕秾嵱脩?yīng)用文》，參與了“課程改革”、“考試改革”等試驗工作。該同志善于對教學(xué)中的心得體會進(jìn)行總結(jié)，撰寫成教學(xué)改革論文《心悟、口誦》，獲得了中華圣陶杯中小學(xué)教師教學(xué)論文大賽二等獎，所寫論文《如何進(jìn)行課文預(yù)習(xí)》在《中學(xué)生導(dǎo)報》上發(fā)表。
一年來，該同志在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，確實認(rèn)真履行了教師職責(zé)，出色地完成了教學(xué)工作，不愧為語文組的優(yōu)秀老師。