銀行業(yè)務崗位工作內(nèi)容(9篇)

字號:

    無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
    銀行業(yè)務崗位工作內(nèi)容篇一
    1、上市公司、大中型企業(yè)及地方政府可合作資源的對接;
    2、負責渠道拓展、客戶開發(fā)及維護;
    3、投行部門業(yè)務拜訪、渠道業(yè)務資源維護;
    4、協(xié)同公司完成項目合作方案的`落實。
    1、女,28-35歲,金融、經(jīng)濟、法律、財會、營銷等相關專業(yè)本科及以上學位,氣質(zhì)佳;
    2、具有5年以上證券公司、銀行、信托、資產(chǎn)管理公司等投資銀行經(jīng)驗;
    3、具備優(yōu)秀的人際溝通能力;
    4、執(zhí)行力強,富有團隊合作意識。
    銀行業(yè)務崗位工作內(nèi)容篇二
    1、對銀行相關業(yè)務進行數(shù)據(jù)挖掘及分析,對如營銷、風險、欺詐、行為預測等方面進行模型開發(fā);參與銀行相關數(shù)據(jù)產(chǎn)品或項目的研發(fā);
    2、配合it人員,將模型應用到業(yè)務系統(tǒng),并定期迭代更新模型;
    3、出具必要的業(yè)務分析報告;
    1、本科及以上學歷,統(tǒng)計學、計算機科學、數(shù)學及相關專業(yè)的背景;
    2、具有扎實的`機器學習理論基礎,深入掌握常見的機器學習算法及數(shù)據(jù)處理技術,具備1年以上數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計建模實踐經(jīng)驗;
    3、熟練掌握sql基本操作,至少熟練使用一種機器學習的工具和框架(r,python,spss等);
    4、具有良好的邏輯思維能力和分析能力,能夠基于對業(yè)務的深入理解,從數(shù)據(jù)中探查和解決問題,能獨立出具分析報告;
    5、具備良好的團隊協(xié)作和溝通合作能力,對新技術有強烈求知欲;
    6、具備一定金融行業(yè)經(jīng)驗,具備風控、評級等模型設計及數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先,具備銀行業(yè)數(shù)據(jù)平臺實戰(zhàn)經(jīng)驗優(yōu)先;
    銀行業(yè)務崗位工作內(nèi)容篇三
    職責:
    i.負責金融行業(yè)數(shù)據(jù)挖掘分析類解決方案的'構建及實施
    ii.負責或參與商業(yè)智能類解決方案的架構規(guī)劃及設計
    iii.協(xié)助或參與項目實施過程管理
    i.工作年限:5年以上工作經(jīng)驗
    ii.項目經(jīng)驗:至少3個以上銀行或保險數(shù)據(jù)挖掘分析類系統(tǒng)建設經(jīng)驗
    iii.專業(yè)技能:
    a.熟悉kpi指標體系
    b.熟悉各種挖掘算法
    c.熟悉主要挖掘工具,spss / sas / matlab
    d.具有金融業(yè)咨詢或?qū)嵤┍尘?BR>    e.具有客戶預測分析、產(chǎn)品盈利預測分析
    銀行業(yè)務崗位工作內(nèi)容篇四
    1、參與銀行審計項目的etl設計、開發(fā)、維護工作;
    2、參與etl調(diào)度架構的開發(fā)優(yōu)化工作;
    3、與團隊內(nèi)部以及需求部門進行有效溝通,跟進項目進度以及解決相關數(shù)據(jù)問題;
    4、完成上級主管分配的工作任務,并達到公司制度規(guī)定的.考核要求;
    5、工作認真細致,愿意于人交流溝通。
    1、統(tǒng)招專科及以上學歷,2年以上etl開發(fā)經(jīng)驗;
    2、精通shell腳本編程,精通標準sql編寫與調(diào)優(yōu)并熟練使用sql 、plsql實現(xiàn)業(yè)務需求;
    3、熟悉oracle、db2等至少一種主流數(shù)據(jù)庫,有大數(shù)據(jù)量處理經(jīng)驗更佳;
    4、有較好的溝通理解能力,態(tài)度端正、工作積極認真,能有所擔當;
    5、能獨立完成項目的設計與開發(fā)工作,有一定的數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗;
    6、銀行項目etl經(jīng)驗者、銀行業(yè)務基礎、以及分布式數(shù)據(jù)庫項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先。
    銀行業(yè)務崗位工作內(nèi)容篇五
    1、通過各類渠道接觸并篩選客戶信息,積累有效客戶,尤其是高端客戶,促進客戶規(guī)模的增長;
    2、通過電銷、約訪、客戶轉(zhuǎn)介紹、渠道分銷等形式,向合適的客戶銷售信托、有限合伙基金等形式金融產(chǎn)品,實現(xiàn)客戶資產(chǎn)的增值,及理財目標;
    3、組織或參與理財沙龍或講座,宣傳企業(yè)品牌和產(chǎn)品,積累客戶同時促進成交;
    4、為客戶持續(xù)提供專業(yè)的理財規(guī)劃和咨詢服務,綜合分析客戶理財需求,實現(xiàn)良好的客戶資源管理;
    1、本科及以上,金融、市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先,具備基金從業(yè)資格證書;
    2、形象氣質(zhì)良好,有銀行、基金、證券、保險等同業(yè)3年以上理財工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
    3、熱愛私人財富管理行業(yè),以為高凈值客戶提供財富管理為職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
    4、良好的業(yè)務開拓和溝通理解能力,具備較強抗壓能力;
    5、為人誠信,善于總結(jié)和學習,具備良好的'團隊合作精神。
    銀行業(yè)務崗位工作內(nèi)容篇六
    1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略及業(yè)務發(fā)展目標規(guī)劃客戶拓展計劃;
    2、拓展與華南銀行行業(yè)客戶的業(yè)務合作,維護與合作機構的長期戰(zhàn)略合作關系;
    3、結(jié)合公司的`風控大數(shù)據(jù)征信產(chǎn)品特性,挖掘與合作機構的深度業(yè)務合作,主導業(yè)務創(chuàng)新規(guī)劃、商務談判,并負責項目的執(zhí)行與推動;
    4、基于對行業(yè)的分析判斷,能敏銳捕捉市場信息,并尋求新的商務發(fā)展機會,推進公司產(chǎn)品應用和布局;
    1、銀行銷售經(jīng)驗至少3年以上,;
    2、熟悉銀行業(yè)務和采購流程,有銀行客戶資源優(yōu)先;
    3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)相關知識和產(chǎn)品,對大數(shù)據(jù)征信有洞見優(yōu)先;
    5、具備較強市場開拓和項目進度控制能力,以及商務談判和溝通能力,抗壓能力強,接受出差。
    銀行業(yè)務崗位工作內(nèi)容篇七
    1.業(yè)務督導:
    追蹤活動量管理、組織和輔導團隊經(jīng)理使用產(chǎn)說會、訓練營等項目提升團隊產(chǎn)能;
    2.業(yè)務團隊會議管理:
    協(xié)助業(yè)務團隊進行早夕會經(jīng)營和周、月度、季度的業(yè)務經(jīng)營會議,保證業(yè)務人員的會議出勤率等;
    3.日常業(yè)務輔導、培訓:
    根據(jù)團隊體能,對業(yè)務團隊進行日常輔導和組織專項培訓,新員工的入職培訓;
    4.網(wǎng)點專員產(chǎn)品銷售資格培訓:
    負責業(yè)務人員代理人資格培訓,負責萬能類等產(chǎn)品的業(yè)務員認證資格培訓和考核工作;
    5.政策宣導和工作配合:
    負責落實各項政策和管理辦法的宣導工作;進行榮譽體系、戰(zhàn)報追蹤、競賽追蹤等工作的宣導和督導;
    6.大型活動的策劃與實施:
    策劃及組織協(xié)調(diào)銀行、客戶的.大型活動、內(nèi)部會議、活動,支持分公司的大型活動;
    7.完成主管交辦的其他工作任務。
    銀行業(yè)務崗位工作內(nèi)容篇八
    1.完成渠道的推廣計劃、及活動執(zhí)行;
    2.維護所負責渠道,并在原渠道基礎上最大化挖掘客戶資源;
    3.組織實施所負責渠道營銷方案,并根據(jù)市場的變化作相應的`策略調(diào)整,以達到最佳銷售效果,向部門總監(jiān)匯報工作進度;
    4.組織編制并按時向領導匯報:每周營銷數(shù)據(jù)、工作完成情況、及目標完成情況;
    5.與各部門協(xié)調(diào)好工作關系,積極配合,合理安排各項工作。
    6.收集競品情況,及時上報領導;
    7.按時完成領導交辦的其他臨時性工作。
    銀行業(yè)務崗位工作內(nèi)容篇九
    私人銀行業(yè)務經(jīng)理
    私銀業(yè)務經(jīng)理日常工作職責包括但不限于:
    1、負責了解客戶個性化特征,深入經(jīng)營私人銀行客戶,挖掘客戶包括投資理財、企業(yè)金融、投資銀行、財富傳承、海外資產(chǎn)配置等的.相關需求,并整合資源提供解決方案和資產(chǎn)配置;
    2、完成領導交辦的其他任務;
    1、性格開朗、吃苦耐勞,具有較強的學習能力、溝通能力、抗壓能力,愿意在金融領域長期發(fā)展;
    2、全日制本科及以上學歷,35周歲以下;
    3、身體健康,符合我行親屬回避政策。 職責描述:
    1、性格開朗、吃苦耐勞,具有較強的學習能力、溝通能力、抗壓能力,愿意在金融領域長期發(fā)展;
    2、全日制本科及以上學歷,35周歲以下;
    3、身體健康,符合我行親屬回避政策。