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年終財務報告標題篇一
時光荏苒，20_年在緊張忙碌的工作中臨近尾聲。一年來，在局、所領(lǐng)導及同事們的幫助指導下，通過自身努力，我成功從一名大學生轉(zhuǎn)型為稱職的國家公職人員，并在業(yè)務素質(zhì)、工作能力等方面得到大幅提升，較好的完成了各項工作任務?，F(xiàn)將本人一年來的工作、學習情況總結(jié)如下：
一、努力學習，全面提高自身綜合素質(zhì)。
學習是永恒的主題，具備良好的政治和業(yè)務素質(zhì)是做好財務工作的必要條件，也是作為一名合格共產(chǎn)黨員的基本前提。一年來，我不斷加強政治理論和方針政策的學習，通過參加學習活動和堅持自學等多種形式，認真學習了黨的路線、方針、政策，尤其是深入學習領(lǐng)會了黨的“十八大”精神，用理論知識武裝頭腦，指導各項工作。同時，重點學習了財務工作相關(guān)規(guī)定，自覺按照國家政策和程序辦事。努力鉆研業(yè)務知識，積極參加部門組織的各種業(yè)務技能培訓，充分利用業(yè)余時間，加強財務知識學習，保障了財務知識不斷更新，工作水平有效提高。
二、嚴格履職，扎實做好本職工作。
一年來，我能認真履行崗位職責，自覺服從組織和領(lǐng)導安排，腳踏實地、忠于職守、盡職盡責，按時、保質(zhì)保量的完成了本職工作，合理合法的處理了相關(guān)財會業(yè)務。
一是認真做好財務報賬工作。工作中，我本著客觀、嚴謹、細致的原則，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求進行財務報賬。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整。同時，定期向領(lǐng)導匯報財會業(yè)務執(zhí)行情況，積極協(xié)調(diào)財務室與其他科室關(guān)系，認真完成領(lǐng)導交辦的臨時性工作任務。
二是有效加強日常財務收支管理。在校期間，本人系統(tǒng)全面的學習了財務知識，工作中做到了學以致用。一年來，我能積極主動的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務處理工作，準確無誤的填報月度、季度、年終各類統(tǒng)計報表，并按時報送。較好的完成了往來銀行間業(yè)務、稅務申報與繳納及其他各類日常費用的繳納工作。在完成本職工作之余，積極參與工作，。
三、存在的問題及下一步工作打算。
總結(jié)一年來的工作，雖然取得了一定的成績，但仍存在一些問題和不足：
一是工作開展多，經(jīng)驗總結(jié)少，導致效率低下，事倍功半現(xiàn)象時有發(fā)生。我將虛心學習周圍同事先進的工作經(jīng)驗，勤于思考、加強總結(jié)、提高效率，以便更好的開展工作。
二是日常事務性工作多，深入學習研究財務相關(guān)管理辦法及工作制度少，工作有廣度，沒深度。今后的工作中，我將更加嚴格要求自己，進一步加強業(yè)務知識學習，努力提高工作水平，以對工作高度負責的態(tài)度，解放思想、實事求是、發(fā)奮努力，力爭更好地完成各項目標任務，不辜負領(lǐng)導和同志們對我的期望。
年終財務報告標題篇二
1、“三新二點”：新機遇、新挑戰(zhàn)、新市場;服務只有起點，滿意沒有終點。
2、放我的真心在您的手心。
3、自信、誠信;用心、創(chuàng)新。
4、網(wǎng)內(nèi)存知己，天涯若比鄰。
7、開拓、創(chuàng)新，立足市場求發(fā)展;優(yōu)質(zhì)、高效，用心服務為用戶。
8、精彩源于電信創(chuàng)造自在生活。
9、貴族化的品質(zhì)大眾話的生活。
10、中國電信，隨心所欲，展現(xiàn)網(wǎng)絡魅力。
11、中國電信，執(zhí)著追求完美品質(zhì)，演義網(wǎng)絡新篇章。
12、讓網(wǎng)絡在競爭中完美，讓人生在鍛煉中升騰。
13、中國電信，與您攜手共進，乘風飛揚。
14、中國電信溝通無限。
15、中國電信網(wǎng)絡天下電信口號霸氣押韻。
16、中國電信永不停滯的溝通。
17、不是網(wǎng)絡眾多，不足以體現(xiàn)中國電信。
18、勤思巧干苦攀，風逆我自昂揚;創(chuàng)新創(chuàng)收創(chuàng)業(yè)，我誓更創(chuàng)輝煌。
19、世界有你更精彩—中國電信。
20、隨身動隨心用—小靈通。
21、網(wǎng)絡之巔，誰與爭峰—中國寬帶網(wǎng)。
22、看得更多、看得更廣、看得更遠—中國寬帶網(wǎng)。
23、留住那一刻永恒—中國電信。
24、物美價廉、溝通無限。
25、需求萬變、努力不變。
26、以市場為導向、以網(wǎng)絡為基礎(chǔ)、以人才為根本、以發(fā)展為前提。
27、用心才能創(chuàng)新、競爭才能發(fā)展。
28、優(yōu)服務、高效益、大發(fā)展。
29、和諧創(chuàng)新、開拓市場、團結(jié)拼搏、共創(chuàng)未來。
30、企業(yè)和市場同步、管理與世界接軌。
31、誠信、高效、創(chuàng)新、超越。
32、愛崗敬業(yè)、求實創(chuàng)新、用心服務、勇爭一流。
33、團結(jié)、拼搏、務實、高效。
34、敬業(yè)、創(chuàng)新、務實、高效。
35、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)輝煌。
36、超越自我、追求卓越。
37、效益源自創(chuàng)新。
38、誠信高效、服務用戶、團結(jié)進取、爭創(chuàng)效益電信口號霸氣押韻。
39、全心全意傳遞祝福，盡職盡責開拓創(chuàng)新。
40、愛崗敬業(yè)、開拓進取、創(chuàng)新服務、放眼未來。
43、以人才為根本，以市場為導向，以質(zhì)量為保證，以服務為宗旨。
44、節(jié)約、團結(jié)、求實、創(chuàng)新。
45、講團結(jié)，發(fā)揚團隊精神;重科技，以科技促發(fā)展;強管理，向管理要效益。
47、勇創(chuàng)一流、勇創(chuàng)新高。
48、敢于競爭、善于競爭、贏得競爭。
49、用一流的待遇留住一流的人才。
50、團結(jié)、敬業(yè)、奉獻、創(chuàng)新。
年終財務報告標題篇三
首先，我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓，也很榮幸參加了這次培訓，這說明公司對我們員工培訓的重視，反映了公司“重視人才，培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對于服務行業(yè)的我，也非常珍惜這次機會。
在這幾天的培訓中我還學到了，賣場的布局，商品的陳列，及在管理方面的根基，讓我更加的了解超市是需要細心強和責任心強的員工。
如果在工作中我們失去了細心，那么在布局及陳列當中就不能很好的抓住顧客的購買欲。
及顧客的購物動向，巨大磁石點也將達不到理想的效果，失去應有的價值;另外貨架的陳列要求我們了解：怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層，從而創(chuàng)造出更大的價值及效益;然而色彩的對比也能很大程度點亮顧客的眼睛，吸引并留住顧客的腳步。
公司的這一次培訓，從培訓的效果就可以看出公司對培訓是非常著重的，老板及培訓人員都做了很多準備，讓我們在培訓內(nèi)充分感受到了公司對員工的負責的態(tài)度和良苦用心，讓我們?nèi)跒橐惑w，我們在未來的工作中端正心態(tài)，更加努力!更加自信!
接下來的培訓，我想會更有趣、更專業(yè)，所以我會更認真聽，理論與實踐更加強化我們的工作，因為我也很熱愛且珍惜這份工作!
2.今天是20xx年第一次開課，去學習來回的路上我花了五個小時，學習時間是上午9點到下午4點。
換句話說有12個小時是直接或間接得用在了學習上的。
別的不說，去學習還是體會蠻深刻的，至少在我看來，一些年紀大的人也都在學習，今天我到得比較晚，一進教室二百多個人已經(jīng)在了，其中有好幾個頭發(fā)都白了，上到十點半的時候，有一個女的坐到我身邊，我和她聊了一會，她比我大了8歲，是學造價的。
本來是想考造價師的，不知道什么原因也考我這個了。
她覺得我好小，估計在這兩百個學生中，我有可能是最小的一個了。
正好符合報考要求。
在課間休息的時候有一個人提出，說學習的教室太遠，早晨7點就起來趕車，老師回答說，她以前接觸到有這么一個人，為了上星期六和星期天的課，晚上坐車，凌晨兩點到北京，沒有時間休息，早晨9點去上課，下午四點上完再離開北京。
而在我聽到這些話的時候，我就在想，我的目標是什么，好久了，不知道有多久我講不出自己的目標在哪了，閉上眼睛想想，以前在無錫讀書的時候，只要自己想的目標，通過自己的努力，好像都實現(xiàn)了，不知道從什么時候開始，惰性開始左右了自己。
現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)，人如果一直生活在一個圈子不接觸外面的世界，人會被周圍的一切給同化，和外面擁有理想和信念的人一接觸，發(fā)現(xiàn)和別人的差距真的好大。
當時我就在問我自己，別人年紀這么大了，還在努力學習，為自己的理想而奮斗，我還真是很敬佩他們的。
我和他們比比，很多東西就差遠了，但至少我有一點，沒有在時間的流逝中而消息，那就是信念，就去年第一次報名學習的時候，我就有一種信念，就是一定要考過，有很多人說過我，說很難，不要想得這么容易，其實我知道并不容易，我不是把事情想得這么容易，而是我在給自己一種信心，相信我自己可以，如果我從開始就覺得自己不行，那我中間去上課，去學習，花功夫，這些都算什么。
既然開始就確定自己不會過，那我去做什么呢。
我從開始就認為我自己一定行，一定行的前提是要付出很多的努力，這才是對的，我很慶幸至少這點信念還留著。
就像前幾天和幾個朋友吃飯，談到做生意找客戶，其中兩個人說，這個不好做呀，什么什么的條件怎么怎么的，反正就是不行。
而另外一個人說，你從開始就確定不行，自己都幫自己把后路和理由想好了，那在做的過程中，你會付出多少努力呢，如果一遇到問題，肯定就退縮了呀，根本就不要去做的，做了也是折做，肯定不行的。
我不知道他當時有沒有注意到我心里的變化，其實他說出了我的心聲，我一直認為，只要先在思想上戰(zhàn)勝了自己，至少成功了一半，思想上都過不了自己這一關(guān)的人，怎么談以后的路要怎么走呢。
結(jié)合那個朋友和自己在學習中看到的一切，發(fā)現(xiàn)自己的方向還是對的，最近一直在想自己是不是在很多事情上面做錯了，是不是哪個沒有做到或沒有做好，才會得到今天這樣的下常這些事情，又一次向我證明了，我的思維沒有錯，有可能是有些人還沒有意識到，我還是要相信自己，做好自己認為對的事情，不要受到他人的影響而再次迷失了方向。
哈哈，感覺自己寫得好俗氣，就這樣吧，也不想改了，休息了，明天還要看書學習呢。
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年終財務報告標題篇四
一年來，在黨委和首長的領(lǐng)導下，在同志們的關(guān)懷、支持和幫助下，自己注重政治學習，加強世界觀的改造，強化業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務能力，嚴格落實各項規(guī)章制度，工作取得了一定的成績，基本上圓滿完成了上級交給的各項工作任務。
能夠加強學習，堅定政治信念，努力提高業(yè)務素質(zhì)。
積極參加部里處里隊里組織各類學習活動，認真學習馬列主義、毛澤東思想，學習中國特色的社會主義理論，按照“三個代表”明確的標準，樹立正確的人生觀、世界觀，時刻保持清醒頭腦，提高政治鑒別力，自覺抵制酒綠燈紅的影響，堅決同拜金主義、享樂主義作斗爭，確保在政治上合格，永遠忠誠于黨、忠誠于人民軍隊。
不斷加強世界觀的改造，做到了在任何情況下都能聽黨的話，跟黨走，政治堅定，旗幟鮮明。
在業(yè)務上能夠按照上級領(lǐng)導和本職工作的要求與標準，不斷提高自身業(yè)務素質(zhì)。注重向書本學習、向同事們請教，在工作中學習。堅持在實踐中鍛煉，努力將知識轉(zhuǎn)化為能力，提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力入手，提高思維的敏銳性。
善于從本職工作實際出發(fā)，吃透上情、摸準下情，強化為機關(guān)首長服務觀念，做到不讓領(lǐng)導說兩遍，樹立對工作高度負責的精神，保持飽滿的工作熱情和堅韌不拔的毅力，創(chuàng)造性地開展工作。
在平時，注重強化作風紀律觀念，從嚴自我要求。能夠認真落實各項規(guī)章制度，自身要求比較嚴格，始終堅持以條令條例和規(guī)章制度為依據(jù)，用正規(guī)有序的工作環(huán)境來促進個人行為素質(zhì)的養(yǎng)成和提高。
堅持從小事做起，從我做起，持之以恒地把強制性地規(guī)定、被動式的服從，變?yōu)樽杂X的行為，堅決避免和克服工作中的拖拉疲沓、浮躁松跨和差錯誤漏現(xiàn)象，做到工作之前有請示，完成任務有匯報，踏踏實實，一步一個腳印。
提高自控能力，嚴守保密規(guī)定，時刻警惕，杜絕發(fā)生失泄密的現(xiàn)象，適時糾正不嚴謹、不正規(guī)、不規(guī)范的個人行為偏差，促進行為素質(zhì)的不斷提高，樹立良好的機關(guān)形象。
具體表現(xiàn)在以下四個方面：
政治方面：
認清形勢，與時俱進，在思想上、行動上努力與黨中央保持高度一致。不斷加強政治理論學習，提高政治敏感性。堅持從自身做起，從嚴要求自己，從端正思想認識入手，正確處理學習和工作的關(guān)系。積極參加組織各種學習，做到不缺課，不早退，認真學、認真記，寫體會、談感受、說想法，從思想深處認識到學習的重要性，理想信念得到了進一步加強。
學習方面：
堅持學以致用，不斷提高工作水平。由于自己從別的部隊調(diào)來，在專業(yè)技術(shù)上和工作中不是很熟悉，但我能利用一定的時間加強學習，不斷充實完善自己，努力使自己成為工作的明白人。
自己深深感到，學習問題是一個干到老學到老的問題，學習永無止境，只有不斷學習，適應形勢變化，勇于面對問題，勇于探索，才能使自己適應工作需要不落伍。認真學習毛澤東、鄧小平、三代領(lǐng)導核心關(guān)于講學習、講政治、講正氣的重要論述。通過讀書學習，觀看錄像輔導，座談交流體會，加深對以開展“黨員先進性教育”為主要內(nèi)容的黨性黨風教育的重要性和必要性的認識。
己的本職工作和領(lǐng)導交辦的各項工作。
現(xiàn)簡單總結(jié)如下：
1、努力改造思想，做好角色轉(zhuǎn)變。
由于我以前一直從事**工作，這是第一次接觸管理的工作，這其中有個角色的轉(zhuǎn)變，雖然**工作使我更加熟悉我廠的技術(shù)參數(shù)、經(jīng)濟指標等，為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)，但由于**工作的性質(zhì)，使我-在工作中養(yǎng)成了被動接受、缺乏創(chuàng)新的工作作風，現(xiàn)在我已經(jīng)是一名管理人員，急需在工作中發(fā)揚工作主動性，積極尋求創(chuàng)新，為公司的良好運營作出自己的貢獻。
2、刻苦鉆研業(yè)務，提高工作能力。
來到****部以后，是我第一次接觸到統(tǒng)計的知識，我根據(jù)領(lǐng)導的安排及以自身工作的需要，在工作的同時先后學習了《中國**計[2005]455-統(tǒng)計考核辦法》、《中國**計[2005]369-日報生產(chǎn)信息管理》、《電力統(tǒng)計指南》、《電力生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟指標》、《節(jié)能降損技術(shù)手冊》等文件及書籍，使我對于統(tǒng)計工作有了初步的認識，這將對我以后更好的進行統(tǒng)計工作打下良好的基礎(chǔ)。
3、積極肯干，不怕苦累。
在工作上堅持“事事保持積極主動、盡力而為，決不懈怠”的工作準則。
無論在什么崗位上，處于何種環(huán)境中，均能及時調(diào)整自己的狀態(tài)，保證以旺盛的精力投入工作。
從**到****部，思想上沒有預備、時間上沒有過渡，一到崗馬上投入緊張工作中，雖然兩個崗位存在著時間松緊的差異、工作方式方法的'變換、角度心態(tài)的調(diào)整等多個問題，但在自己的努力下，順利克服。
由于以前在**崗位對于指標等比較熟悉，現(xiàn)在我已能獨立制作生產(chǎn)日報并能在領(lǐng)導及其他老同志的指導下進行簡單的分析、調(diào)整工作。
4、團結(jié)同志、虛心請教，營造和諧工作氛圍。
因為剛調(diào)到**部工作，對業(yè)務還不是很熟悉，難免會遇到這樣那樣的困惑和不解，每當這時，我就會主動向工作經(jīng)驗豐富的同事或領(lǐng)導請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評，我都會虛心接受、認真反思;被人誤解時，我也會會心一笑：“有則改之，無則加勉!”;無論在哪個部門，都能與同事們和睦相處、團結(jié)協(xié)作，爭取獲得一個好的人際關(guān)系，從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍，工作起來也會更加舒心、更加起勁兒;因為自己年輕，爭取每天提前上班，主動打掃衛(wèi)生區(qū)和辦公室衛(wèi)生，積極參加各種義務勞動，自覺承擔一些較重的體力活。
雖然，自己在工作中付出了努力，取得了一定的成績和收獲，也得到了領(lǐng)導和同志們的一致肯定，想一想，心中甚感欣慰;但是，畢竟自己年紀輕，又是剛剛來到新的部門工作，缺乏工作經(jīng)驗，也暴露出了許多缺點和不足，比如：考慮問題不夠全面，做事過于草率;有時候不注意講究工作方法;在一些工作細節(jié)上不夠細心，犯一些不該犯的錯誤;工作不夠沉穩(wěn)，易浮躁等等，這些都有待在以后的工作中加以克服，對此，我充滿信心，相信自己以后一定會做得更好!
總之，****部是我公司的中樞要害部門，身處其中，本人能夠做到識大局、顧大體，積極學習，工作主動，不計較個人得失，圓滿完成各項交辦事項。
同時，也看到自己工作中存在著一些缺點，一是工作細節(jié)方面還不夠注意，只考慮工作大致做的差不多就行了，有些細節(jié)工作忽略了，不到位，使工作有瑕疵;二是服務仍不到位，有不少事情需要提醒著才能做到，對情況變化不夠敏感，在對有些工作的領(lǐng)會上還沒能完全吃透;三是寫作上還需要進一步提高，需要多學習，以更好地促進本職工作。
今后將繼續(xù)發(fā)揮自身的長處，認真改正存在的缺點，加強學習，多虛心求教，多動腦思考，不斷充實自己、完善自己，使工作水平能有質(zhì)的提高，為我公司多做貢獻，不辜負領(lǐng)導和同志們的期望。
我叫xxx，是回龍寺村一名普通電工。
在20**年度在供電所關(guān)心和支持下較好的完成了各項經(jīng)濟技術(shù)指標和工作任務，工作取得圓滿成功首先歸公于各級領(lǐng)導，歸公于我周圍的同事們，我只不過做了一點應該做的工作，盡了一點應盡的責任。
經(jīng)過多年的培訓和錘煉，使我充分理解上級領(lǐng)導所倡導的“忠誠敬業(yè)、開拓進取、學習創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)服務”的企業(yè)精神及一系列先進企業(yè)文化的深刻涵義，在回龍寺村，作為一名電工，雖然不能像其他商家那樣直接為地方創(chuàng)造經(jīng)濟效益，但卻起著保駕護航的重要作用，如同是一架機器上的一顆小小螺絲釘。
回顧一年來的工作歷程，我主要做了以下幾方面的工作：
一、較好的完成了所下達的術(shù)指標。
截止到12月份，我村足額完成供電量，電費回收達到了月月結(jié)零，安全生產(chǎn)實現(xiàn)了“三無”，保持了較長周期的安全記錄，優(yōu)質(zhì)服務誠信服務取得了較好的成績，全年達到 “零”投訴。
二、安全生產(chǎn)保持了較穩(wěn)定的局面。
一年來，我按照所年初提出的“明責任、嚴紀律、強監(jiān)督、重獎罰”的要求，把安全檢查生產(chǎn)放在一切工作的首位，加強安全工作落實，建立建全全方位，全過程的安全生產(chǎn)，積極參加局、所組織各項安全活動，在安全上重視調(diào)查研究到施工現(xiàn)場了解實情，解決實際問題，注重工程建設(shè)期間的安全管理，在今年緊張的農(nóng)網(wǎng)改造中，由于配合得力，確保了全過程的安全生產(chǎn)，杜絕了事故的發(fā)生，設(shè)備檢修和樹障處理到位，減少了配電事故率，配電設(shè)備完好率100%，針對實際工作抓重點，查隱患，查事故苗頭和不安全因素徹底清除安全死角。
三、認真落實服務承諾和規(guī)范化管理。
一年來，以政策法規(guī)為準則，以優(yōu)質(zhì)服務為宗旨，認真為農(nóng)戶服好務，提高服務質(zhì)量，多購多供電的積極性，規(guī)范工作程序，對客戶實行承諾服務，堅持全天24小時電話保持暢通，隨叫隨到。
對孤寡老人不方便的客戶堅持上門服務，把”心連心”工程落到實處。
只要接到報修電話就立即上門檢修，一般事故立即修，特殊事故說明情況作好解釋工作不過夜。
對于行動不方便的用戶，主動上門去收費，一個月跑上三四趟，誠信服務盡最大努力減少欠費停電，受到用戶好評。
在實際工作中更是積極主動，今年8—9月份，在北京舉行舉世矚目的奧運會和殘奧會，為了確保群眾能收看到電視節(jié)目，安全、及時保電，我放棄休息時間，每天工作都在十多個小時以上，查看線路、設(shè)備，及時處理各種隱患，從而保證了在此期間沒有停電現(xiàn)象發(fā)生。
在今年的秋季用電高峰中，沒有發(fā)生一次因我的責任造成停電的情況，保證了農(nóng)戶生產(chǎn)用電。
用辛勤的汗水和熱情的服務，換來了客戶滿意。
總之，不論是白天、夜晚、刮風、下雨，只要接到事故電話，都能以最快的速度去幫助客戶排憂解難,抄、核、收是我們工作的重點，直接牽涉到我們的經(jīng)濟效益，在工作中，我們實事求是，每月按時抄表，不估抄，不漏抄，抄后及時審核，把該收的收回來，不多收，不少收，按照供電所制定的考核辦法，按月計算，把電費回收工作責任落實到位，做到有電送的出，一趟找不到人就早上去堵，晚上到家里去要，真是費盡千辛萬苦，想盡千方百計，經(jīng)過不懈努力，保證了每月電費的按時回收結(jié)零。
全年無投訴案件，使農(nóng)村用電管理走向規(guī)范化，減輕了農(nóng)民負擔，也在農(nóng)戶中樹立了我們供電企業(yè)的良好形象。
盡管在20**年的工作中，我取得了一定的成績，但也要正視存在的問題和不足，在新的一年里行業(yè)作風和工作作風為更高目標進行提高，工作紀律要進一步加強。
優(yōu)質(zhì)服務誠信服務的意識需要進一步加強。
以上是我個人工作總結(jié)，有什么不足之處，敬請領(lǐng)導批評指正!
年終財務報告標題篇五
??回顧過去的一年，令人心潮澎湃。20xx年年初，我積極響應公司改革，應聘為公司財務部部長職務。在任職期間，我要求全體財務人員將工作基點放在服務、規(guī)范、創(chuàng)新上，清醒地認識到只有搞好服務才能做好工作，只有堅持規(guī)范才能減少風險，只有推進創(chuàng)新才能有所作為;確立以優(yōu)質(zhì)服務為先，以制度建設(shè)為本的工作理念;立足于做好常規(guī)工作，著眼于推進重點工作。在公司董事會的正確領(lǐng)導下，財務部的各項工作完成較為圓滿。
??(一)以財務保障為目標，積極籌措資金。
??近幾年來我們公司生產(chǎn)形勢喜人，銷售收入、貨款回籠、利潤均連年大幅上而升、生產(chǎn)資金較為充足。但因我公司近幾年的生產(chǎn)規(guī)模也在不斷擴大，為了保障公司正常生產(chǎn)的資金，20xx年，我公司主動改變過去單一依靠工商銀行的做法，與中國銀行建立了信貸關(guān)系，并在中國銀行獲得貸款3萬元。正因此舉，在xx年下半年國家實行宏觀調(diào)控，銀根緊縮的情況下，我公司生產(chǎn)經(jīng)營能保持正常。
??(二)以效益為目標，確保重點支出。
??企業(yè)的最終目標是體現(xiàn)在效益上。為此，我堅持“有所為有所不為”的指導思想。
??1、公司貸款在選擇銀行時，不僅要注重其利率的高低，更要注重其服務的優(yōu)質(zhì)及高效。20xx年我公司在中行貸款與他行相比，僅貸利息支出將減少8萬元。日常我公司貼現(xiàn)業(yè)務，總是“貨比三家”，選擇利率最優(yōu)惠、辦事速度最快的銀行。
??2、20xx年公司新建了一個4平方米的總裝車間及技術(shù)科辦公室，同時購買了部分現(xiàn)代化設(shè)備，我部門在確保重點項目的支出的同時，積極引導其它用款單位更多地關(guān)注資金使用效益，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)。
??(三)以制度建設(shè)為抓手，拓寬制度約束的覆蓋面。
??20xx年，繼續(xù)把制度建設(shè)擺在更加突出的位置，以制度規(guī)范人和事。
??1、20xx年x月份，本部制定了《借支管理暫行規(guī)定》，即規(guī)定公司出差人員借支金額及期限，對逾期不報賬者計算其應付利息。
??2、建立了與主機廠和供應商的對賬制度，通過對賬，不僅收回了部分貨款，同時也發(fā)現(xiàn)和解決了我們公司存在的問題，如我們公司職工向客戶單位借款萬元得到及時處理。
??(四)以隊伍建設(shè)為基礎(chǔ)，拓展服務功能。
??隨著公司業(yè)務的超常規(guī)發(fā)展，經(jīng)濟活動的日趨復雜，財務運行規(guī)模持續(xù)擴大，這不僅對財務工作提出了新任務、新要求，而且隨著資金收付總量的大幅度增加，財會人員的業(yè)務處理量、工作強度急劇增大，隊伍建設(shè)顯得尤為重要和迫切。
??1、增強員工責任意識。努力營造積極向上、奮發(fā)有為、干凈干事的良好氛圍。
??2、加增業(yè)務操作技能培訓。堅持勤練內(nèi)功，推進財會人員業(yè)務操作技能水平，財務部實行了會計電算化。
??3、強化了零件計價管理。通過招收專業(yè)力量，成本計價方面有了進一步提高。
??4、提高辦事效率。深化優(yōu)質(zhì)服務活動，加強工作效能建設(shè)，提升隊伍整體形象。
??總之，過去的一年，在公司領(lǐng)導的大力支持、財會人員的共同努力下，較好地完成了年初制訂的工作計劃。在此，我謹代表財務部對各位領(lǐng)導給予財務工作的關(guān)心、支持和幫助表示衷心的感謝。
??1、組織理論學習的密度比較低，學得不深不透，實用主義比較明顯、創(chuàng)新不足;。
??3、財務分析、預測水平有待提高，財務信息的決策有用性亟待增強;。
??4、管理上比較粗放，對項目經(jīng)費使用的跟蹤問效缺乏;。
??存在的主要問題：
??20xx年各項績效取得了可喜的成績，這與財務部門的努力工作是分不開的，然而，在看到成績的同時，我們也看到了不足，在以下幾方面，還有待在以后的工作中加以改進：
??1、部門之間相互溝通的還不夠。
??2、遇到棘手問題容易產(chǎn)生急躁情緒。
??3、領(lǐng)頭作用發(fā)揮得不夠。
??4、制定的規(guī)章制度流于形式的不少。
年終財務報告標題篇六
??忙碌、緊張、有序的20xx年即將成為歷史，一年來財務部隨著公司驕人的業(yè)績一塊成長，取得了很多方面的成績，做好了帳目及報表，做好了部門核算及財務管理，為公司業(yè)務發(fā)展提供了良性財務平臺。我們的工作總體來講主要在以下五大方面取得了長足的進步：
??財務部在為期一年的工作中，強化了內(nèi)部控制、預算管理、風險管理，加強了財務內(nèi)部控制的力度，健全、完善了內(nèi)部財務規(guī)章制度。
??1、內(nèi)部控制：一個公司要穩(wěn)定、健康的發(fā)展，完善的財務管理制度必不可少。由于公司業(yè)務的高速增長，以前年度制訂的財務管理制度和流程，有些已經(jīng)不能滿足公司財務管理的需要，有些已經(jīng)與公司當前的實際情況脫節(jié)，財務部組織部分人員對公司全部的財務管理制度重新進行了討論。首先，修訂了財務內(nèi)部控制制度，對售后直銷的財務流程重新進行了規(guī)范;其次，財務部結(jié)合聯(lián)絡處工作的開展，又把出差管理進一步深化，制定了新的出差管理辦法，制定了公司內(nèi)部的下縣費用報銷標準;另外，我們還推出了一系列新的財務管理內(nèi)部控制制度，在此不再一一列舉。
??2、預算管理：預算管理對我們公司在年初來講還是一個新事物，相對于新劃分的五個分公司以及新設(shè)立的16個聯(lián)絡處來講，沒有現(xiàn)成的模式、經(jīng)驗可循，所以年初費用預算制度的制訂和執(zhí)行的難度也就可想而知。但隨著財務跟進，對可控性費用控制力度逐漸加大，費用預算越來越合理，對降低公司費用、防范不合理開支起到了不容忽視的效果。同時該項工作已成為公司財務管理的一個基礎(chǔ)組成部分，每月25日費用預算在全公司范圍內(nèi)已經(jīng)深入人心。
??3、風險管理：對于財務風險的管理也是從年初才開始正式起步，并對全年的工作起到了良好的效果。財務部實現(xiàn)對風險的管理目前僅處在一個基礎(chǔ)階段，例如庫存商品庫齡分析、超長期應收應付款分析等。庫齡分析在公司范圍內(nèi)得到認可后，計提的超長期庫存跌價準備，更是為各部門合理反映當期利潤提供了一個可靠的保證。經(jīng)過一年的內(nèi)部實踐，財務現(xiàn)在具備一定的預防風險的能力，及對風險快速反應的能力。積極而穩(wěn)妥的財務政策，規(guī)避了公司很多財務風險、法律風險。
??進一步理順了財務帳目，建立了一套符合本單位實際的財務核算體系，使得財務對業(yè)務活動的反映更為真實、及時、合理，趨于規(guī)范化。在充分考慮和利用財務軟件功能的基礎(chǔ)上，針對公司機構(gòu)體制的調(diào)整，對會計各科目，特別是一些陳年老帳和歷史遺留問題，承上啟下，銜接以往，投入專人進行查證落實，理順了帳目，使得整個核算體系更為清晰、合理，滿足管理的需要，具體有以下幾個方面：
??1、建立公司垂直管理的財務管理體系、理順公司各業(yè)務及綜合部門的核算體系，相關(guān)財會人員潛心鉆研，力求將資料、帳目、報表作到準確、完整、精益求精。
??2、建立5個批發(fā)分公司帳務核算體系，基本滿足內(nèi)部管理數(shù)據(jù)的需求。5個批發(fā)業(yè)務的分公司，獨立核算各自的利潤，分別與廠家進行往來業(yè)務核對。對各自的經(jīng)銷商既相互獨立又合并統(tǒng)一的與之進行業(yè)務往來和帳務核對。各分公司的財務主管在5個分公司業(yè)務處理上發(fā)揮了關(guān)鍵性的作用，對上家調(diào)價的計算、核對，對下家的調(diào)價的核對、計算，各種采購、銷售政策的執(zhí)行與掌握上起到了積極的作用，對店員獎勵的兌付與核對，起到了嚴肅把關(guān)的作用。
??3、理順售后部帳務：該部門前期帳目由于各種原因較為混亂，內(nèi)部財務核算及管理不夠健全，針對上述請況，財務部采取有力措施，在人員、資源等方面重新進行了配置，取得了顯著成效：
??a、理清各種往來賬項：針對前期往來賬項不清等實際情況，售后部財務與廠方人員、有關(guān)客戶逐筆核對賬務，有的甚至從開始發(fā)生第一筆業(yè)務時核對起。通過核對單據(jù)，發(fā)現(xiàn)了一些以前未入賬單據(jù)，并使客戶確認，為公司挽回了損失。經(jīng)過核對、調(diào)整，現(xiàn)在各種往來賬項已達到了賬賬相符、賬實相符。
??b、加強內(nèi)部控制，完善核算流程：售后部現(xiàn)有多個核算單位，每個核算單位都有大量保修工單、維修工單、出庫單、入庫單、發(fā)票等原始單據(jù)的傳遞、及款項的流轉(zhuǎn)，針對前期存在的單據(jù)傳遞不及時等問題，制定了財務工作流程、舊配件收發(fā)流程、檔案管理規(guī)定等文件，對配件的收發(fā)存、單據(jù)的傳遞、款項的流轉(zhuǎn)、財務資料的保管等作出了具體、明確的規(guī)定，對保證公司資產(chǎn)的安全、完整具有重要意義。
年終財務報告標題篇七
年終獎是指每年度末企業(yè)給予員工不封頂?shù)莫剟?，是對一年來的工作業(yè)績的肯定。
年終獎的發(fā)放額度和形式一般由企業(yè)自己根據(jù)情況調(diào)整。好的年終獎辦法要有較好的考評指標、評價方法、發(fā)放規(guī)則等等相應的各項制度，可以有效激勵員工，增加企業(yè)凝聚力。
各大土豪公司年終獎盤點。
百度：百度會上李彥宏宣布，員工最高拿到50個月工資。
阿里：阿里員工自爆，按月薪2萬來算，能拿到15個月年終獎，加上3000股股票，相當于100個月的工資。
騰訊：除了游戲和微信兩個土豪事業(yè)部以外，北京員工能拿到0-4個月年終獎。
網(wǎng)易：17薪，也就是5個月的年終獎，如果公司業(yè)績好可能會多發(fā)一個月過節(jié)費。
京東：正常13薪，也就是1個月工資作為年終獎。年會劉強東現(xiàn)場抽取百萬現(xiàn)金作為年終獎補充。
新浪：1-2個月年終獎，據(jù)傳有人可以拿到3-4個月的年終獎。
人人：季度獎，sabc打分，每個季度上限個月薪水，下限…當然就是沒有了~這樣看一年最多18個月，最少12個月。
優(yōu)酷土豆：12個月基本薪水，年中年底各有一次獎金，加一起2-3個月。另外還有一個項目獎金，如果項目評級到s，獎金相當于個月月薪,前提是你加班時間得符合要求。
年終獎個人所得稅計算方法。
首先計算應納稅所得額，若當月工資薪金所得低于3500元起征點，則應納稅所得額=年終獎-(3500-當月工資)，若高于3500，則應納稅所得額=年終獎;其次，將應納稅所得額除以12，按照得出的數(shù)額找出所對應的稅率和速算扣除數(shù);最后，采用計算公式：繳納個稅=應納稅所得額×稅率-速算扣除數(shù)進行計算。(計算結(jié)果中稅后收入不包含月薪)。
年終財務報告標題篇八
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我從xx年進入酒店從事收銀工作以來，一直都很開心，我也很喜歡收銀這份工作，但是因為一些個人原因，我需要重新選擇自己的未來，考慮再三后，我選擇從事別的工作。
希望公司能夠早日找到合適的人接替收銀工作，我希望能在今年10月前正式辭職，希望公司能夠給予理解，不過請公司放心，在我還沒有離開崗位前，我還是會做好我分內(nèi)的工作，盡我應盡的職責。
祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!
望領(lǐng)導批準我的申請，并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，謝謝!
敬禮!
酒店客房部辭職報告。
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
富，我為在公司的這段工作經(jīng)歷而自豪。
而今，由于個人原因提出辭職，望領(lǐng)導批準。
敬禮!
酒店前臺辭職報告。
尊敬的領(lǐng)導：
您好，首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。
我在前臺服務的崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年里，我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思，辭職信主要原因有以下幾點：
一、對自己的本職工作操作機械化，不創(chuàng)新求異。
二、工作時工作怠慢，熱情度不高。在服務上缺乏靈活信息和主動信息。
三、自身調(diào)節(jié)力差，情緒化嚴重。
四、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房信息率低。
五、服務意識淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和溝通，信息反饋不及時，導致工作不協(xié)調(diào)。
七、微機改革之后，缺乏責任心，沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和信息理。
在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領(lǐng)導非常的為難，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開，希望領(lǐng)導能夠予以批準!
敬禮!
酒店經(jīng)理辭職信。
尊敬的領(lǐng)導：
你好!
在酒店工作一段時間的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方酒店面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于我很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完酒店辭職報告范文善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能員工辭職報告怎么寫需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個老員工辭職報告時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經(jīng)理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候，在未酒店辭職報告怎么寫，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!各位同仁工作順利!
敬禮!
年終財務報告標題篇九
在學習上，嚴格要求自己，憑著對專業(yè)知識和技能的強烈追求，端正工作態(tài)度，作到了理論聯(lián)理實際；除了專業(yè)知識的學習外，還注意各方面知識的擴展，廣泛的涉獵其他部門、學科的知識，從而提高了自身的一專多能的長處及思想文化素質(zhì)，包括生活中也學到了養(yǎng)成良好的生活習慣，生活充實而有條理，有嚴謹?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活作風，為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，擁有自己的良好做事原則，能與同事們和睦相處。
工作上，本人自20xx年工作以來，先后在餐飲部、總臺、房務中心等部門工作過，在去房務中心工作之前，酒店重新裝修期間還參加酒店自辦的培訓，那時候是學習客房的操作技能，不管在哪個部門，都嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務，就是憑著這樣一種堅定的信念，爭當行家里手。為我以后的工作順利開展打下了良好的基礎(chǔ)。
記得，剛進餐廳時，那時候的酒店生意爆滿，而我雖然是剛從母校那學習了一些理論知識，但這一現(xiàn)狀不能滿足工作的需求。為了盡快掌握服務行業(yè)，每天堅持來到酒店學習酒店制度及理論知識等等，到了工作時間，就和那些前輩們學習實際操作及幫忙做點小事情，到了晚上思家的心情與日俱增，那時經(jīng)理知道后常給我們開會，聊聊工作的不便及心中的不滿加上自身不足，以給予工作上支持精神上的鼓勵，經(jīng)過較長時間的鍛煉、克服和努力，使我成為一名合格的服務者，就樣度過一年半的餐飲工作，讓我收獲最多的也就是在餐飲的時候，它讓我了解到了人們最基本的交際場合中的禮儀，對待客人要熱情、友好、耐心、周到。這也是我本人性格中所缺乏的、所沒有的，也讓我明白與同事之間相處也需要這種精神。其實這也是改變不好性格的良好途徑。
我后來工作的時間大部分在客房，為了能更好的服務客戶，針對不同層次、不同需求的客戶，我給予不同的幫助和服務，這就要求著我不僅要有全面的專業(yè)知識和廣泛的信息來源，與各部門也要保持緊密的聯(lián)系。更重要的是傳達信息的急時性、準確性。這些從前廳所學到的也就讓我在房務中心的工作得心應手。于此同時加強與同事間的密切配合、團結(jié)協(xié)作、彼此之間相互體諒，形成一個團體力量，這樣更能提高工作的效率和進度。
最后，我想說的是，上面只是我工作中取得的一點成績，這與單位的領(lǐng)導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴，則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春，去點燃周圍每一位客人，感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、進取、創(chuàng)下美好明天。
年終財務報告標題篇十
依據(jù)國家法律、法規(guī)和本市政府部門有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方，乙方接受甲方委托從事房屋購買代理事項達成一致，訂立本合同。
第一條委托事項。
甲方委托乙方代理購買于_______市_______區(qū)_______房產(chǎn)，建筑面積_______平方米，權(quán)屬性質(zhì)_______，原商品房銷售契約編號_________。
第二條委托代理期限。
乙方自本合同訂立后的次日起____個工作日完成全部代理事項，如因甲方原因耽誤，工作日相應順延。
第三條房產(chǎn)價格及付款時間、付款方式。
1、該房產(chǎn)購買價格為人民幣(大寫)________________元整，此價格為凈房款，購買該房產(chǎn)甲方應交的其它相關(guān)費用詳見附件一。
2、付款日期、付款方式：
第四條甲乙雙方相互提供下列相應證件。
甲方提供：夫妻雙方身份證、戶口本、婚姻證明、人名章。
乙方提供：經(jīng)紀機構(gòu)資質(zhì)證書、營業(yè)執(zhí)照復印件。
第五條甲方義務。
1、甲方應及時提供該房屋辦理產(chǎn)權(quán)過戶手續(xù)過程中所需要的相關(guān)證件及材料的原件和復印件，并保證在辦理過戶交易手續(xù)時按時到場。
2、若甲方申請銀行按揭貸款，需及時向乙方提供貸款所需資料。
3、照本合同中約定的付款方式及時間按時交付房款。
4、乙方通知甲方簽訂房屋買賣合同，甲方應于接到通知之日起三個工作日內(nèi)到指定地點簽訂，辦理該房屋產(chǎn)權(quán)屬變更。
第六條乙方義務。
1、乙方確保代理事項真實合法。
2、確保賣方按照本合同約定按期過戶，進行房屋交接。
3、不得違反國家法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，或與他人惡意串通，損害甲方利益。
4、如需變更為甲方代理服務事項、要求和標準，須經(jīng)甲方同意。
第七條其他事項約定。
1、簽署成交協(xié)議后，錢款交接地點為乙方指定地點，否則后果自負。
2、本合同履行期間，甲、乙雙方因履行本合同而簽署的補充協(xié)議和其它書面文件，均為本協(xié)議不可分割的一部分，具有同等法律效力。
3、該房屋辦完過戶手續(xù)，甲方收到房屋后，本合同自行終止。
第八條違約責任。
1、甲、乙雙方履行本合同期間，如因不可抗力、國家法律、法規(guī)、政策等原因，該房不能辦理權(quán)屬變更，雙方均不承擔違約責任。
2、本合同履行期間，如違反本合同第五、六條各項約定之一的，應支付對方該房約定出售價格的5%的違約金作為賠償。
3、如因賣方原產(chǎn)權(quán)證辦理不成功，導致本合同無法正常履行，乙方全部返還甲方所交款項，雙方免責，合同解除。
第九條合同爭議的解決辦法。
本合同如發(fā)生爭議，由雙方當事人協(xié)商解決，如協(xié)商不成，依法向出售房產(chǎn)所在地的人民法院起訴。
第十條合同生效日期
本合同經(jīng)甲方簽字和乙方蓋章后即生效，合同文本一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
第十一條補充條款。
甲方：______________。
住址：_________________________。
乙方：_____________________。
地址：____________________________。
委托代理人：________經(jīng)辦人：________。
聯(lián)系電話：__________聯(lián)系電話：__________。
簽約日期：________________
年終財務報告標題篇十一
第一步，很多寫法的標題直接就是“自我鑒定”，或者在自我鑒定前面加一個“大學生”。
第二步，正文剛開始的第一段一般是將自己的.姓名、年齡、出生年月等基礎(chǔ)信息敘述一邊，也就是先做一個自我介紹。
第三步，接下來一般從四方面來分段做自我鑒定，比如在思想方面，在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導下，學習了馬哲思想，學習了十七大精神，學習了某某先進理論，得到了什么思想感悟等等；在學習方面，將前一段日子學習了哪些類別的知識都簡要敘述一邊，講一下學習的收獲；在工作方面，把自己做過的一些主要工作簡述一下，分析一下自己所做的成績?nèi)绾危辉谏罘矫?，將自己日常生活中的?yōu)缺點都說一下。
第四步，最后再總結(jié)一下，對日后工作或?qū)W習提出一些新的要求或者目標，一般的結(jié)尾如下圖所示：
第二種方法。
第一步，依然是寫標題“自我鑒定”或者“工作自我鑒定”。
第二步，正文開頭是總結(jié)性地回顧一下以往的學習和工作情況，接下來具體的就從兩方面來做自我鑒定，一方面是從取得的成績、獲得的榮譽以及優(yōu)點長處等正面作出鑒定闡述，將之前一段日子里工作或者學習取得的榮譽和成績、學習獲得的心得等作出敘述，再將自己好的表現(xiàn)以及展現(xiàn)出來的優(yōu)點簡要敘述，給予自己肯定的評價；另一方面則是從自身的缺點出發(fā)，列出自己做的不足之處，提出需要改正或者改進的地方，客觀的做自我批評。
第三種方法。
其實還有一種自我鑒定的樣式，常見于求職簡歷、自薦書等地方，也就是將自身的有缺點和長處羅列出來，對自己做一個簡單的自我評價，主要用于讓其他人能較快地認識自己。
說明。
一般而言，第一種方法多數(shù)是大學畢業(yè)生所做的自我鑒定，而第二種方法則基本上是工作人員所做的自我鑒定。
年終財務報告標題篇十二
會議紀要通常由標題、正文、主送、抄送單位構(gòu)成。
標題有兩種情況，一是會議名稱加紀要;二是召開會議的機關(guān)加內(nèi)容加紀要。
會議紀要正文一般由兩部分組成。
(一)會議概況。主要包括會議時間、地點、名稱、主持人，與會人員，基本議程。
(二)會議的精神和議定事項。常務會、辦公會、日常工作例會的紀要，一般包括會議內(nèi)容、議定事項，有的還可概述議定事項的意義。工作會議、專業(yè)會議和座談會的紀要，往往還要寫出經(jīng)驗、做法、今后工作的意見、措施和要求。
二、會議紀要字體。
1、標題，三號字，黑體。
2、內(nèi)容標題，四號字，宋體。
3、其他，小四號，宋體。
三、會議紀要范文。
關(guān)于協(xié)調(diào)解決沙面大街56號首層房屋使用權(quán)問題的會議紀要。
xx年2月2日上午，市政府辦公廳xxx主任主持召開會議，協(xié)調(diào)解決沙面大街56號首層房屋使用權(quán)問題。參加會議的有省政府辦公廳交際處、廣東勝利賓館、市商委、市國土房管局、二商局、市外輪供應公司等有關(guān)部門的負責同志。
會議認為，沙面大街56號首層房屋使用權(quán)的問題，是在過去計劃經(jīng)濟和行政決定下形成的歷史遺留問題。早幾年曾多次協(xié)調(diào)，雖有進展，但未有結(jié)果。最近，按照省、市領(lǐng)導同志”向前看“、”了卻這筆歷史舊賬"的'批示精神，在辦公廳的協(xié)調(diào)下，雙方本著尊重歷史，面對現(xiàn)實，互諒互讓的原則，合情合理地提出解決這宗矛盾的方案。
經(jīng)過協(xié)商、討論，雙方達成了一致的認識。會議決定如下事項：
一、市外輪供應公司應將沙面大街56號房屋的使用權(quán)交給勝刊賓館。
二、考慮到市外輪供應公司在56號經(jīng)營了30多年，已投入了不少資金，退出后，辦公地方暫時難以解決，決定給予其商品損耗費、固定資產(chǎn)投資和搬遷費等一次性補償費用共95萬元。其中省政府辦公廳和廣東勝利賓館負責80萬元;考慮到省政府領(lǐng)導曾多次過問此事和省、市關(guān)系，另15萬元由廣州市政府支持補助。
三、省政府辦公廳和勝利賓館的補償款于1994年2月7日前劃撥給市外輪供應公司。市政府的補助款于3月5日左右劃撥，市外輪供應公司應于2月15日開始搬遷，2月20日前搬遷完畢并移交鑰匙。
四、市外輪供應公司原搭建的樓閣按房管部門規(guī)定不能拆遷。空調(diào)器和電話等2月20日前搬遷不了的，由勝利賓館協(xié)助做好善后工作。
會議強調(diào)，雙方在房屋使用權(quán)移交中要各自做好本單位干部群眾的工作，團結(jié)協(xié)作，增進友誼，保證移交工作順利進行。
年終財務報告標題篇十三
財務分析報告，是財務活動分析結(jié)果的書面文件，是對企業(yè)經(jīng)營狀況、資金運作的綜臺概括和高度反映。
怎樣寫財務分析報告。
注童事項。
1.問題要說準。
在財務分析報告中提出來的問題，一定要反映準確，首先要把問題的來龍去脈弄清楚，是內(nèi)部的還是外部的因素?是主觀的還是客觀的原因?是生產(chǎn)的坯是管理的問題?這些都要認真進行調(diào)查研究，核實數(shù)字，避免搞數(shù)字游戲。
2.觀點要明確。
財務分析報告中要說清成績是什么?缺點是什么?原因問在?觀點要明確，態(tài)度要鮮明，不能是非不分，模棱兩可，只羅列—丈堆數(shù)字和表格，讓人看不懂而產(chǎn)生厭煩心理。
3.措施要可行。
財務分析報告中提出問題的同時，應伴有行之有效的解決辦法，并要講清楚采納這樣的措施和辦法后預計能達到的經(jīng)濟效果，提出的措施和辦法要切實可行，易被采納。編好的財務分析報告應當及時報送給企業(yè)經(jīng)營管理人員，有的還要報送提供給企業(yè)的主管部門、經(jīng)濟監(jiān)督部門和機關(guān)單位.作為考評企業(yè)經(jīng)營成果、檢查經(jīng)濟責任、制定改善經(jīng)營決策的重要依據(jù)。
4.文宇要筒練.
財務分析報告文字要力求簡明扼要，圖表要清晰易懂，盡可能流暢、通顧、簡練，避免口語化。財務分析是根據(jù)核算資料，運用特定的方祛，對企業(yè)財務括動過程及其結(jié)果進行分析和評價的—項工作。通過分析，可以掌握各項財務計劃的完成情況，評價財務狀況，研究和掌握企業(yè)財務活動的規(guī)律性，改善企業(yè)管理水平，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
操作步驟。
1.占有資料，掌握信息。
開展財務分析首先要充分占有相關(guān)資料和信息，財務分析所用的資料通常包括計劃資料、本期財務報表資料、財務歷史資料以及市場調(diào)查資料。尤其是財務人員在做分析報告時，要了解企業(yè)的業(yè)務梳程，不要陷入就數(shù)據(jù)論數(shù)據(jù)的被動局面.各種財務數(shù)據(jù)并不能僅僅是通常意義上簡單匯總，每—個財務數(shù)據(jù)的背后都寓示著非常生動的資產(chǎn)的增減費用的`發(fā)生、負債的借還等現(xiàn)象，通過對數(shù)據(jù)扮析，可以判斷企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務發(fā)生的合理性、臺規(guī)性。
2.指標對比，揭露矛盾。
既要肯定企業(yè)經(jīng)營的成績，又要提示存在的問題或差距，既要說明客觀影響，又要檢查主觀原因，應當防止片面性，突出重點。對于重點問題應當詳細說明，防止不分主次的面面俱到。
3.分析原固，明確責任。
影響企業(yè)財務活動的因素，有生產(chǎn)技術(shù)方面的，也有生產(chǎn)組織方面的;有經(jīng)濟管理方面的，也有思想政治方面的;有企業(yè)外部的，也有企業(yè)內(nèi)部的;這就要求財務分析人員運用—定的方法從各種因素的相互作用中找出影響財務指標的主要因素，以便分清責任，抓住問題的關(guān)鍵。
4.提出措施，改進工作。
要在掌握大量資料的基礎(chǔ)上，去偽存真，去粗取精，由此及彼，由表及里，找出各種財務活動之間以及財務活動同其他經(jīng)濟活動之間的本質(zhì)聯(lián)系，然后提出改進措施。提出的措施，應當具體明確，切實可行，并通過改進措施加以落實，推動企業(yè)財務管理的發(fā)展，對不同的方案要說明利弊及客觀的條件。因而要求財務人員對企業(yè)政策尤其是企業(yè)近期的方針政策要有一個準確的把握，徹底吃透企業(yè)政策的精神，還要多了解國家的宏觀經(jīng)濟環(huán)境和掌握同行業(yè)競爭對手的資料，這樣才能在做財務分析報告時立足現(xiàn)在、瞄準未來，提高企業(yè)在市場中的綜合競爭力。
年終財務報告標題篇十四
致：美國大使館：
尊敬的簽證官先生/女士：
我是申請人______的父親/母親兼其在美國留學的擔保人，______，至今工作于______有限公司，任______一職，年薪為人民幣______萬元(稅后，不含年終獎金)。我兒______為了將來能有更廣闊的就業(yè)前景，計劃赴美國學習，我愿意提供我的積蓄______萬人民幣的銀行存款作為他赴美國留學的費用。我保證我兒______在美國期間不會在經(jīng)濟方面遇到任何困難，并保證他不會觸犯任何法律,若有任何問題，我愿意承擔一切責任!
希望簽證官對我兒______的簽證申請給予善意的考慮，謝謝!
特此擔保!
保證人簽名：________。
20______年______月______日。
年終財務報告標題篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
年終總結(jié)標題50例
1.
明責任，抓進度，確保項目建設(shè)順利進行。
扣民生，突重點，確保文化惠民深入推進。
深挖掘，廣推介，確保名城保護扎實開展。
動真格，出實招，確保行政管理規(guī)范有序。
定制度，嚴要求，確保隊伍建設(shè)全面提升。
2.
堅持以民為本，做好民生保障的“加法”。
激發(fā)內(nèi)在活力，做好社會管理的“減法”。
釋放規(guī)模效應，做好事業(yè)壯大的“乘法”。
嚴控風險漏洞，做好規(guī)范運行的“除法”。
3.
當前隱藏內(nèi)容免費查看
執(zhí)法保障，打造優(yōu)良環(huán)境秩序。
精掃細保，提升環(huán)境衛(wèi)生水平。
生態(tài)引領(lǐng)，建設(shè)綠色宜居城市。
齊心協(xié)力，推進重點項目建設(shè)。
多管齊下，有效治理道路揚塵。
搭建平臺，助力城管效能再提升。
品質(zhì)為先，強化公用事業(yè)管理。
4.
樹牢主業(yè)意識，全力抓好黨的建設(shè)。
發(fā)揚繡花精神，落實各項扶貧政策。
創(chuàng)新經(jīng)濟發(fā)展模式，培育新型經(jīng)營主體。
夯實基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷增強發(fā)展后勁。
增強爭先意識，各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)推進。
5.
實施和推進巾幗建功行動，帶動婦女參與經(jīng)濟發(fā)展取得新成效。
實施和推進巾幗維權(quán)行動，維護婦女合法權(quán)益取得新進展。
實施和推進巾幗文明行動，引領(lǐng)婦女參與精神文明建設(shè)展現(xiàn)新風采。
實施和推進巾幗關(guān)愛行動，服務婦女兒童民生工作取得新進步。
實施和推進美麗家園行動，引導婦女積極投身生態(tài)文明建設(shè)取得新提升。
推進和加強婦聯(lián)組織自身建設(shè)，夯實基層基礎(chǔ)取得新突破。
6.
緊緊圍繞環(huán)境質(zhì)量改善核心。
瞄準環(huán)境污染靶心。
扭住環(huán)保管理體制改革重心。
7.
促開放，外向發(fā)展加力升溫。
活流通，市場消費繁榮穩(wěn)定。
強監(jiān)管，市場運行規(guī)范有序。
保和諧，改制維穩(wěn)強力推進。
提效能，自身建設(shè)不斷加強.
8.
以“兩學一做”學習教育為載體，提升隊伍素質(zhì)建設(shè)。
以系列宣傳活動為重點，樹立文化執(zhí)法形象。
以掃黃打非為抓手，強化市場執(zhí)法監(jiān)管。
以重點工作為抓手，提高監(jiān)管保障力度。
9.
持黨建引領(lǐng)，全面從嚴治黨取得新成果。
堅持產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，經(jīng)濟發(fā)展取得新突破。
以扶貧項目的實施為主抓手，扶貧工作取得新成效。
堅持民生為本，構(gòu)建和諧社會有保障。
加足馬力，穩(wěn)步推進城鄉(xiāng)建設(shè)
10.
一是加大矛調(diào)力度，維護大局穩(wěn)定。
二是深化平安創(chuàng)建，提高群眾滿意度。
三是強化治安管控，提升群眾安全感。
11.
經(jīng)濟發(fā)展再上新臺階。
脫貧攻堅取得新成效。
社會事業(yè)取得新進步。
黨的建設(shè)得到新提升。
12.
重建設(shè)、興農(nóng)業(yè)，夯實農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展基礎(chǔ)。
強謀劃、重落實、精準扶貧不落一人。
打基礎(chǔ)，保民生，全面推進社會事業(yè)發(fā)展。
13.
抓改革落實，推動服務機制優(yōu)化。
抓要素保障，促進項目審批提速。
抓技術(shù)應用，加快網(wǎng)上平臺建設(shè)。
抓服務規(guī)范，提升群眾辦事體驗。
14.
主要領(lǐng)導親自抓、立即抓，層層抓落實。
突出“講話”著重抓、反復抓，向核心看齊。
結(jié)合實際具體抓、創(chuàng)新抓，重工作實效。
注重持續(xù)長期抓、嚴格抓，樹紀檢形象。
15.
善于借力，夯實“兩個責任”。
多方出力，引領(lǐng)廉政清風。
凝聚合力，推進監(jiān)督執(zhí)紀。
持續(xù)發(fā)力，強化紀律審查。
提升能力，打造過硬隊伍
16.
一是“內(nèi)修”促學。
二是“外修”促智。
三是“實戰(zhàn)”促能。
17.
加大培養(yǎng)力度，扎實做好黨外代表人士工作。
發(fā)揮橋梁紐帶作用，不斷加強非公經(jīng)濟領(lǐng)域統(tǒng)戰(zhàn)工作。
注重科學管理，切實強化民族宗教工作。
強化服務職能，積極抓好對臺和海外統(tǒng)戰(zhàn)工作。
準確把握新要求，深入貫徹落實《條例》、《實施辦法》精神。
加強自身建設(shè)，進一步提升統(tǒng)戰(zhàn)干部形象。
圍繞中心任務，完成市委交辦的其他工作。
18.
城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，就業(yè)創(chuàng)業(yè)成效明顯。
提質(zhì)擴面，社會保障穩(wěn)步提高。
引育并舉，人才保障更加有力。
多措并舉，勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。
重心下移，公共服務效能增強。
19.
堅持有效對接，不斷提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)質(zhì)量。
堅持完善體系，切實增強社會保障功能。
堅持規(guī)范創(chuàng)新，深入實施人事制度改革。
堅持雙向維護，積極構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
堅持重心下移，不斷增強公共服務能力。
20.
加強學習型機關(guān)建設(shè)，著力提升依法履職的理論水平。
加強制度建設(shè)，著力提升機關(guān)工作規(guī)范化水平。
加強隊伍建設(shè)，著力提升人大機關(guān)干部綜合素養(yǎng)。
加強作風建設(shè)，著力提升人大機關(guān)工作效能。
21.
根據(jù)形勢需要，新建制度。
結(jié)合工作實際，完善制度。
強化督查落實，執(zhí)行制度。
22.
好效果需預籌謀。
好效果需嚴執(zhí)行。
好效果需細總結(jié)。
23.
把目標掛出來，做到掛有所求。
把業(yè)績干出來，做到掛有所為。
把作風亮出來，做到掛有所得。
24.
始終堅持雷厲風行的工作干勁。
始終堅持低調(diào)做人的處世態(tài)度。
始終堅持潔身自好的生活作風。
25.
以落實安全責任制為抓手，確保組織到位。
以注重安全宣傳為動力，確保聲勢到位。
以強化檢查督查為突破口，確保成效到位。
26.
常念“緊箍咒”，樹立“紀”在“法”前的觀念。
扎牢制度籠子，著力規(guī)范行政行為。
強化督查問責，及時糾正苗頭性問題。
27.
傾力謀事，學習宣傳在增強自覺、內(nèi)外兼修上取得了新成效。
努力做事，綜合調(diào)研在以文輔政、推出精品上展現(xiàn)了新進步。
盡力辦事，日常運轉(zhuǎn)在綜合協(xié)調(diào)、整體聯(lián)動上邁出了新步伐。
全力能力提高來自堅持不懈地學習。督事，督促檢查在突破難點、推動工作上開創(chuàng)了新局面。
合力成事，機關(guān)建設(shè)在創(chuàng)先爭優(yōu)、提質(zhì)增效中實現(xiàn)了新發(fā)展。
28.
強化三個環(huán)節(jié)，切實提高文字工作效能。
統(tǒng)籌三個關(guān)系，合理把握文字工作節(jié)奏。
增強三個意識，始終保持文字工作狀態(tài)。
29.
工作進步來自鍥而不舍地努力。
能力提高來自堅持不懈地學習。
境界提升來自持之以恒地修煉。
30.
當好“筆桿子”。
成為“活檔案”。
承當“消防員”。
做好“管理員”。
鑄成“多面手”。
稱為“好參謀”。
參與“大活動”。
31.
強化支部班子，加強組織建設(shè)。
開展集中整頓，提高服務能力。
解決突出問題，加強制度建設(shè)。
壯大集體經(jīng)濟，帶領(lǐng)群眾致富。
32.
抓紐帶，解民情，深入摸底走訪。
抓學習，強素質(zhì)，提高黨性修養(yǎng)。
抓班子，建制度，推進組織建設(shè)。
抓基礎(chǔ)、增設(shè)施，改善基礎(chǔ)條件。
抓生產(chǎn)、引項目、促進經(jīng)濟發(fā)展。
抓衛(wèi)生，促環(huán)境，整治村容村貌。
33.
堅守脫貧底線，保障貧困家庭有飯吃、有衣穿、有活干。
優(yōu)化脫貧政策，實現(xiàn)貧困人口學能上、病能醫(yī)、房能住。
整合脫貧資源，推進貧困區(qū)域基礎(chǔ)好、環(huán)境好、風氣好。
34.
千方百計助農(nóng)增收，實現(xiàn)造血扶貧有路子。
率先推行兩線合一，實現(xiàn)輸血救貧有保障。
多措并舉鼓勵就業(yè)，實現(xiàn)自主脫貧有動力。
35.
全額兜底教育扶持，讓貧困子女讀書不花錢。
統(tǒng)籌推進醫(yī)療救助，讓貧困家庭因病不致貧。
逐戶落實住房保障，讓貧困農(nóng)戶安居不再難。
36.
整合涉農(nóng)項目，打牢發(fā)展基礎(chǔ)。
提高配套力度，優(yōu)化生活環(huán)境。
堅持整體聯(lián)動，集聚攻堅合力。
37.
堅持當前與長遠相統(tǒng)籌，實現(xiàn)經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長。
注重規(guī)劃、建設(shè)與管理一盤棋，推動城鄉(xiāng)品質(zhì)有效提升。
圍繞共建共享全面小康，各項社會事業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展。
抓住機遇推進改革創(chuàng)新，發(fā)展活力得到進一步釋放。
突出抓班子、帶隊伍、改作風，黨的建設(shè)得到全面加強。
38.
項目建設(shè)強力推進。
產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化。
對外開放不斷拓展。
39.
城市環(huán)境明顯優(yōu)化。
農(nóng)村面貌不斷改善。
兩型建設(shè)富有成效。
40.
民生實事工程全面完成。
公共服務得到進一步優(yōu)化。
社會大局保持和諧穩(wěn)定。
41.
加強領(lǐng)導，落實懲防工作主體責任。
從嚴教育，提高黨員干部廉政意識。
健全制度，夯實源頭治理工作基礎(chǔ)。
強化監(jiān)督，持續(xù)保持反腐高壓態(tài)勢。
42.
加強領(lǐng)導部署，構(gòu)筑組織保障。
結(jié)合“兩學一做”，規(guī)范黨內(nèi)組織生活。
創(chuàng)新“三會一課”載體，激發(fā)黨建活力。
43.
全國有影響。
全省有特色。
全市有成效。
44.
在統(tǒng)籌大局中謀劃推進，把握政治方向。
在提升黨建水平上創(chuàng)特色，爭當大準標桿。
在整改問題中警醒奮起，傳導責任壓力。
在改革發(fā)展中立穩(wěn)腳跟，夯實支部基礎(chǔ)。
在完成中心任務中彰顯作為，發(fā)揮先鋒模范作用。
在“精美”管理中展現(xiàn)風采，構(gòu)建美麗工務。
在職工多元化要求中提升服務，發(fā)揮工團紐帶作用。
45.
靠實責任，進一步抓好工作落實。
改變思路，持續(xù)推進綜治信訪工作不斷創(chuàng)新。
常抓不懈，持續(xù)促進問題排查整治不斷發(fā)展。
多措并舉，持續(xù)促進轄區(qū)社會管理不斷進步。
未雨綢繆，持續(xù)保障社會維穩(wěn)工作不斷提升。
46.
經(jīng)濟指標運行良好。
基層黨建扎實推進。
脫貧攻堅重點推進。
六大行動深入推進。
重點項目快速推進。
民生工程穩(wěn)步推進。
社會和諧有序推進。
八、自身建設(shè)不斷加強。
47.
立足當前、抓實中心工作。
立足協(xié)調(diào)、推進項目建設(shè)。
立足長遠、建設(shè)生態(tài)文明。
48.
以招商引資為重點，做強工業(yè)支柱。
以美麗鄉(xiāng)村為重點，做亮農(nóng)村經(jīng)濟。
以集鎮(zhèn)建設(shè)為重點，做好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
以強化管理為重點，做細財政稅收工作。
以民生事業(yè)為重點，做實興民福祉。
49.
認真排查整治，著力改善社區(qū)環(huán)境面貌。
切實做好社區(qū)全覆蓋工作，著力消除社區(qū)服務盲點。
打造社區(qū)服務信息網(wǎng)絡平臺，提升社區(qū)工作整體水平。
50.
深入推進社區(qū)建設(shè)，提升社區(qū)工作整體水平。
完善社會救助管理機制，切實保障和改善民生。
完善社會救助管理機制，切實保障和改善民生。
深化基層政權(quán)建設(shè)，促進全區(qū)域城市化。
落實雙擁優(yōu)撫政策，有效維護社會穩(wěn)定。
年終財務報告標題篇十六
本人工作繁忙，不能親自辦理____________的相關(guān)手續(xù)，特委托____________作為我的合法代理人，全權(quán)代表我辦理相關(guān)事項，對委托人在辦理上述事項過程中所簽署的有關(guān)文件，我均予以認可，并承擔相應的.法律責任。
委托期限：自簽字之日起至上述事項辦完為止。
委托人:____________。
_____年_____月_____日。
年終財務報告標題篇一
時光荏苒，20_年在緊張忙碌的工作中臨近尾聲。一年來，在局、所領(lǐng)導及同事們的幫助指導下，通過自身努力，我成功從一名大學生轉(zhuǎn)型為稱職的國家公職人員，并在業(yè)務素質(zhì)、工作能力等方面得到大幅提升，較好的完成了各項工作任務?，F(xiàn)將本人一年來的工作、學習情況總結(jié)如下：
一、努力學習，全面提高自身綜合素質(zhì)。
學習是永恒的主題，具備良好的政治和業(yè)務素質(zhì)是做好財務工作的必要條件，也是作為一名合格共產(chǎn)黨員的基本前提。一年來，我不斷加強政治理論和方針政策的學習，通過參加學習活動和堅持自學等多種形式，認真學習了黨的路線、方針、政策，尤其是深入學習領(lǐng)會了黨的“十八大”精神，用理論知識武裝頭腦，指導各項工作。同時，重點學習了財務工作相關(guān)規(guī)定，自覺按照國家政策和程序辦事。努力鉆研業(yè)務知識，積極參加部門組織的各種業(yè)務技能培訓，充分利用業(yè)余時間，加強財務知識學習，保障了財務知識不斷更新，工作水平有效提高。
二、嚴格履職，扎實做好本職工作。
一年來，我能認真履行崗位職責，自覺服從組織和領(lǐng)導安排，腳踏實地、忠于職守、盡職盡責，按時、保質(zhì)保量的完成了本職工作，合理合法的處理了相關(guān)財會業(yè)務。
一是認真做好財務報賬工作。工作中，我本著客觀、嚴謹、細致的原則，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求進行財務報賬。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整。同時，定期向領(lǐng)導匯報財會業(yè)務執(zhí)行情況，積極協(xié)調(diào)財務室與其他科室關(guān)系，認真完成領(lǐng)導交辦的臨時性工作任務。
二是有效加強日常財務收支管理。在校期間，本人系統(tǒng)全面的學習了財務知識，工作中做到了學以致用。一年來，我能積極主動的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務處理工作，準確無誤的填報月度、季度、年終各類統(tǒng)計報表，并按時報送。較好的完成了往來銀行間業(yè)務、稅務申報與繳納及其他各類日常費用的繳納工作。在完成本職工作之余，積極參與工作，。
三、存在的問題及下一步工作打算。
總結(jié)一年來的工作，雖然取得了一定的成績，但仍存在一些問題和不足：
一是工作開展多，經(jīng)驗總結(jié)少，導致效率低下，事倍功半現(xiàn)象時有發(fā)生。我將虛心學習周圍同事先進的工作經(jīng)驗，勤于思考、加強總結(jié)、提高效率，以便更好的開展工作。
二是日常事務性工作多，深入學習研究財務相關(guān)管理辦法及工作制度少，工作有廣度，沒深度。今后的工作中，我將更加嚴格要求自己，進一步加強業(yè)務知識學習，努力提高工作水平，以對工作高度負責的態(tài)度，解放思想、實事求是、發(fā)奮努力，力爭更好地完成各項目標任務，不辜負領(lǐng)導和同志們對我的期望。
年終財務報告標題篇二
1、“三新二點”：新機遇、新挑戰(zhàn)、新市場;服務只有起點，滿意沒有終點。
2、放我的真心在您的手心。
3、自信、誠信;用心、創(chuàng)新。
4、網(wǎng)內(nèi)存知己，天涯若比鄰。
7、開拓、創(chuàng)新，立足市場求發(fā)展;優(yōu)質(zhì)、高效，用心服務為用戶。
8、精彩源于電信創(chuàng)造自在生活。
9、貴族化的品質(zhì)大眾話的生活。
10、中國電信，隨心所欲，展現(xiàn)網(wǎng)絡魅力。
11、中國電信，執(zhí)著追求完美品質(zhì)，演義網(wǎng)絡新篇章。
12、讓網(wǎng)絡在競爭中完美，讓人生在鍛煉中升騰。
13、中國電信，與您攜手共進，乘風飛揚。
14、中國電信溝通無限。
15、中國電信網(wǎng)絡天下電信口號霸氣押韻。
16、中國電信永不停滯的溝通。
17、不是網(wǎng)絡眾多，不足以體現(xiàn)中國電信。
18、勤思巧干苦攀，風逆我自昂揚;創(chuàng)新創(chuàng)收創(chuàng)業(yè)，我誓更創(chuàng)輝煌。
19、世界有你更精彩—中國電信。
20、隨身動隨心用—小靈通。
21、網(wǎng)絡之巔，誰與爭峰—中國寬帶網(wǎng)。
22、看得更多、看得更廣、看得更遠—中國寬帶網(wǎng)。
23、留住那一刻永恒—中國電信。
24、物美價廉、溝通無限。
25、需求萬變、努力不變。
26、以市場為導向、以網(wǎng)絡為基礎(chǔ)、以人才為根本、以發(fā)展為前提。
27、用心才能創(chuàng)新、競爭才能發(fā)展。
28、優(yōu)服務、高效益、大發(fā)展。
29、和諧創(chuàng)新、開拓市場、團結(jié)拼搏、共創(chuàng)未來。
30、企業(yè)和市場同步、管理與世界接軌。
31、誠信、高效、創(chuàng)新、超越。
32、愛崗敬業(yè)、求實創(chuàng)新、用心服務、勇爭一流。
33、團結(jié)、拼搏、務實、高效。
34、敬業(yè)、創(chuàng)新、務實、高效。
35、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)輝煌。
36、超越自我、追求卓越。
37、效益源自創(chuàng)新。
38、誠信高效、服務用戶、團結(jié)進取、爭創(chuàng)效益電信口號霸氣押韻。
39、全心全意傳遞祝福，盡職盡責開拓創(chuàng)新。
40、愛崗敬業(yè)、開拓進取、創(chuàng)新服務、放眼未來。
43、以人才為根本，以市場為導向，以質(zhì)量為保證，以服務為宗旨。
44、節(jié)約、團結(jié)、求實、創(chuàng)新。
45、講團結(jié)，發(fā)揚團隊精神;重科技，以科技促發(fā)展;強管理，向管理要效益。
47、勇創(chuàng)一流、勇創(chuàng)新高。
48、敢于競爭、善于競爭、贏得競爭。
49、用一流的待遇留住一流的人才。
50、團結(jié)、敬業(yè)、奉獻、創(chuàng)新。
年終財務報告標題篇三
首先，我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓，也很榮幸參加了這次培訓，這說明公司對我們員工培訓的重視，反映了公司“重視人才，培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對于服務行業(yè)的我，也非常珍惜這次機會。
在這幾天的培訓中我還學到了，賣場的布局，商品的陳列，及在管理方面的根基，讓我更加的了解超市是需要細心強和責任心強的員工。
如果在工作中我們失去了細心，那么在布局及陳列當中就不能很好的抓住顧客的購買欲。
及顧客的購物動向，巨大磁石點也將達不到理想的效果，失去應有的價值;另外貨架的陳列要求我們了解：怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層，從而創(chuàng)造出更大的價值及效益;然而色彩的對比也能很大程度點亮顧客的眼睛，吸引并留住顧客的腳步。
公司的這一次培訓，從培訓的效果就可以看出公司對培訓是非常著重的，老板及培訓人員都做了很多準備，讓我們在培訓內(nèi)充分感受到了公司對員工的負責的態(tài)度和良苦用心，讓我們?nèi)跒橐惑w，我們在未來的工作中端正心態(tài)，更加努力!更加自信!
接下來的培訓，我想會更有趣、更專業(yè)，所以我會更認真聽，理論與實踐更加強化我們的工作，因為我也很熱愛且珍惜這份工作!
2.今天是20xx年第一次開課，去學習來回的路上我花了五個小時，學習時間是上午9點到下午4點。
換句話說有12個小時是直接或間接得用在了學習上的。
別的不說，去學習還是體會蠻深刻的，至少在我看來，一些年紀大的人也都在學習，今天我到得比較晚，一進教室二百多個人已經(jīng)在了，其中有好幾個頭發(fā)都白了，上到十點半的時候，有一個女的坐到我身邊，我和她聊了一會，她比我大了8歲，是學造價的。
本來是想考造價師的，不知道什么原因也考我這個了。
她覺得我好小，估計在這兩百個學生中，我有可能是最小的一個了。
正好符合報考要求。
在課間休息的時候有一個人提出，說學習的教室太遠，早晨7點就起來趕車，老師回答說，她以前接觸到有這么一個人，為了上星期六和星期天的課，晚上坐車，凌晨兩點到北京，沒有時間休息，早晨9點去上課，下午四點上完再離開北京。
而在我聽到這些話的時候，我就在想，我的目標是什么，好久了，不知道有多久我講不出自己的目標在哪了，閉上眼睛想想，以前在無錫讀書的時候，只要自己想的目標，通過自己的努力，好像都實現(xiàn)了，不知道從什么時候開始，惰性開始左右了自己。
現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)，人如果一直生活在一個圈子不接觸外面的世界，人會被周圍的一切給同化，和外面擁有理想和信念的人一接觸，發(fā)現(xiàn)和別人的差距真的好大。
當時我就在問我自己，別人年紀這么大了，還在努力學習，為自己的理想而奮斗，我還真是很敬佩他們的。
我和他們比比，很多東西就差遠了，但至少我有一點，沒有在時間的流逝中而消息，那就是信念，就去年第一次報名學習的時候，我就有一種信念，就是一定要考過，有很多人說過我，說很難，不要想得這么容易，其實我知道并不容易，我不是把事情想得這么容易，而是我在給自己一種信心，相信我自己可以，如果我從開始就覺得自己不行，那我中間去上課，去學習，花功夫，這些都算什么。
既然開始就確定自己不會過，那我去做什么呢。
我從開始就認為我自己一定行，一定行的前提是要付出很多的努力，這才是對的，我很慶幸至少這點信念還留著。
就像前幾天和幾個朋友吃飯，談到做生意找客戶，其中兩個人說，這個不好做呀，什么什么的條件怎么怎么的，反正就是不行。
而另外一個人說，你從開始就確定不行，自己都幫自己把后路和理由想好了，那在做的過程中，你會付出多少努力呢，如果一遇到問題，肯定就退縮了呀，根本就不要去做的，做了也是折做，肯定不行的。
我不知道他當時有沒有注意到我心里的變化，其實他說出了我的心聲，我一直認為，只要先在思想上戰(zhàn)勝了自己，至少成功了一半，思想上都過不了自己這一關(guān)的人，怎么談以后的路要怎么走呢。
結(jié)合那個朋友和自己在學習中看到的一切，發(fā)現(xiàn)自己的方向還是對的，最近一直在想自己是不是在很多事情上面做錯了，是不是哪個沒有做到或沒有做好，才會得到今天這樣的下常這些事情，又一次向我證明了，我的思維沒有錯，有可能是有些人還沒有意識到，我還是要相信自己，做好自己認為對的事情，不要受到他人的影響而再次迷失了方向。
哈哈，感覺自己寫得好俗氣，就這樣吧，也不想改了，休息了，明天還要看書學習呢。
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年終財務報告標題篇四
一年來，在黨委和首長的領(lǐng)導下，在同志們的關(guān)懷、支持和幫助下，自己注重政治學習，加強世界觀的改造，強化業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務能力，嚴格落實各項規(guī)章制度，工作取得了一定的成績，基本上圓滿完成了上級交給的各項工作任務。
能夠加強學習，堅定政治信念，努力提高業(yè)務素質(zhì)。
積極參加部里處里隊里組織各類學習活動，認真學習馬列主義、毛澤東思想，學習中國特色的社會主義理論，按照“三個代表”明確的標準，樹立正確的人生觀、世界觀，時刻保持清醒頭腦，提高政治鑒別力，自覺抵制酒綠燈紅的影響，堅決同拜金主義、享樂主義作斗爭，確保在政治上合格，永遠忠誠于黨、忠誠于人民軍隊。
不斷加強世界觀的改造，做到了在任何情況下都能聽黨的話，跟黨走，政治堅定，旗幟鮮明。
在業(yè)務上能夠按照上級領(lǐng)導和本職工作的要求與標準，不斷提高自身業(yè)務素質(zhì)。注重向書本學習、向同事們請教，在工作中學習。堅持在實踐中鍛煉，努力將知識轉(zhuǎn)化為能力，提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力入手，提高思維的敏銳性。
善于從本職工作實際出發(fā)，吃透上情、摸準下情，強化為機關(guān)首長服務觀念，做到不讓領(lǐng)導說兩遍，樹立對工作高度負責的精神，保持飽滿的工作熱情和堅韌不拔的毅力，創(chuàng)造性地開展工作。
在平時，注重強化作風紀律觀念，從嚴自我要求。能夠認真落實各項規(guī)章制度，自身要求比較嚴格，始終堅持以條令條例和規(guī)章制度為依據(jù)，用正規(guī)有序的工作環(huán)境來促進個人行為素質(zhì)的養(yǎng)成和提高。
堅持從小事做起，從我做起，持之以恒地把強制性地規(guī)定、被動式的服從，變?yōu)樽杂X的行為，堅決避免和克服工作中的拖拉疲沓、浮躁松跨和差錯誤漏現(xiàn)象，做到工作之前有請示，完成任務有匯報，踏踏實實，一步一個腳印。
提高自控能力，嚴守保密規(guī)定，時刻警惕，杜絕發(fā)生失泄密的現(xiàn)象，適時糾正不嚴謹、不正規(guī)、不規(guī)范的個人行為偏差，促進行為素質(zhì)的不斷提高，樹立良好的機關(guān)形象。
具體表現(xiàn)在以下四個方面：
政治方面：
認清形勢，與時俱進，在思想上、行動上努力與黨中央保持高度一致。不斷加強政治理論學習，提高政治敏感性。堅持從自身做起，從嚴要求自己，從端正思想認識入手，正確處理學習和工作的關(guān)系。積極參加組織各種學習，做到不缺課，不早退，認真學、認真記，寫體會、談感受、說想法，從思想深處認識到學習的重要性，理想信念得到了進一步加強。
學習方面：
堅持學以致用，不斷提高工作水平。由于自己從別的部隊調(diào)來，在專業(yè)技術(shù)上和工作中不是很熟悉，但我能利用一定的時間加強學習，不斷充實完善自己，努力使自己成為工作的明白人。
自己深深感到，學習問題是一個干到老學到老的問題，學習永無止境，只有不斷學習，適應形勢變化，勇于面對問題，勇于探索，才能使自己適應工作需要不落伍。認真學習毛澤東、鄧小平、三代領(lǐng)導核心關(guān)于講學習、講政治、講正氣的重要論述。通過讀書學習，觀看錄像輔導，座談交流體會，加深對以開展“黨員先進性教育”為主要內(nèi)容的黨性黨風教育的重要性和必要性的認識。
己的本職工作和領(lǐng)導交辦的各項工作。
現(xiàn)簡單總結(jié)如下：
1、努力改造思想，做好角色轉(zhuǎn)變。
由于我以前一直從事**工作，這是第一次接觸管理的工作，這其中有個角色的轉(zhuǎn)變，雖然**工作使我更加熟悉我廠的技術(shù)參數(shù)、經(jīng)濟指標等，為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)，但由于**工作的性質(zhì)，使我-在工作中養(yǎng)成了被動接受、缺乏創(chuàng)新的工作作風，現(xiàn)在我已經(jīng)是一名管理人員，急需在工作中發(fā)揚工作主動性，積極尋求創(chuàng)新，為公司的良好運營作出自己的貢獻。
2、刻苦鉆研業(yè)務，提高工作能力。
來到****部以后，是我第一次接觸到統(tǒng)計的知識，我根據(jù)領(lǐng)導的安排及以自身工作的需要，在工作的同時先后學習了《中國**計[2005]455-統(tǒng)計考核辦法》、《中國**計[2005]369-日報生產(chǎn)信息管理》、《電力統(tǒng)計指南》、《電力生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟指標》、《節(jié)能降損技術(shù)手冊》等文件及書籍，使我對于統(tǒng)計工作有了初步的認識，這將對我以后更好的進行統(tǒng)計工作打下良好的基礎(chǔ)。
3、積極肯干，不怕苦累。
在工作上堅持“事事保持積極主動、盡力而為，決不懈怠”的工作準則。
無論在什么崗位上，處于何種環(huán)境中，均能及時調(diào)整自己的狀態(tài)，保證以旺盛的精力投入工作。
從**到****部，思想上沒有預備、時間上沒有過渡，一到崗馬上投入緊張工作中，雖然兩個崗位存在著時間松緊的差異、工作方式方法的'變換、角度心態(tài)的調(diào)整等多個問題，但在自己的努力下，順利克服。
由于以前在**崗位對于指標等比較熟悉，現(xiàn)在我已能獨立制作生產(chǎn)日報并能在領(lǐng)導及其他老同志的指導下進行簡單的分析、調(diào)整工作。
4、團結(jié)同志、虛心請教，營造和諧工作氛圍。
因為剛調(diào)到**部工作，對業(yè)務還不是很熟悉，難免會遇到這樣那樣的困惑和不解，每當這時，我就會主動向工作經(jīng)驗豐富的同事或領(lǐng)導請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評，我都會虛心接受、認真反思;被人誤解時，我也會會心一笑：“有則改之，無則加勉!”;無論在哪個部門，都能與同事們和睦相處、團結(jié)協(xié)作，爭取獲得一個好的人際關(guān)系，從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍，工作起來也會更加舒心、更加起勁兒;因為自己年輕，爭取每天提前上班，主動打掃衛(wèi)生區(qū)和辦公室衛(wèi)生，積極參加各種義務勞動，自覺承擔一些較重的體力活。
雖然，自己在工作中付出了努力，取得了一定的成績和收獲，也得到了領(lǐng)導和同志們的一致肯定，想一想，心中甚感欣慰;但是，畢竟自己年紀輕，又是剛剛來到新的部門工作，缺乏工作經(jīng)驗，也暴露出了許多缺點和不足，比如：考慮問題不夠全面，做事過于草率;有時候不注意講究工作方法;在一些工作細節(jié)上不夠細心，犯一些不該犯的錯誤;工作不夠沉穩(wěn)，易浮躁等等，這些都有待在以后的工作中加以克服，對此，我充滿信心，相信自己以后一定會做得更好!
總之，****部是我公司的中樞要害部門，身處其中，本人能夠做到識大局、顧大體，積極學習，工作主動，不計較個人得失，圓滿完成各項交辦事項。
同時，也看到自己工作中存在著一些缺點，一是工作細節(jié)方面還不夠注意，只考慮工作大致做的差不多就行了，有些細節(jié)工作忽略了，不到位，使工作有瑕疵;二是服務仍不到位，有不少事情需要提醒著才能做到，對情況變化不夠敏感，在對有些工作的領(lǐng)會上還沒能完全吃透;三是寫作上還需要進一步提高，需要多學習，以更好地促進本職工作。
今后將繼續(xù)發(fā)揮自身的長處，認真改正存在的缺點，加強學習，多虛心求教，多動腦思考，不斷充實自己、完善自己，使工作水平能有質(zhì)的提高，為我公司多做貢獻，不辜負領(lǐng)導和同志們的期望。
我叫xxx，是回龍寺村一名普通電工。
在20**年度在供電所關(guān)心和支持下較好的完成了各項經(jīng)濟技術(shù)指標和工作任務，工作取得圓滿成功首先歸公于各級領(lǐng)導，歸公于我周圍的同事們，我只不過做了一點應該做的工作，盡了一點應盡的責任。
經(jīng)過多年的培訓和錘煉，使我充分理解上級領(lǐng)導所倡導的“忠誠敬業(yè)、開拓進取、學習創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)服務”的企業(yè)精神及一系列先進企業(yè)文化的深刻涵義，在回龍寺村，作為一名電工，雖然不能像其他商家那樣直接為地方創(chuàng)造經(jīng)濟效益，但卻起著保駕護航的重要作用，如同是一架機器上的一顆小小螺絲釘。
回顧一年來的工作歷程，我主要做了以下幾方面的工作：
一、較好的完成了所下達的術(shù)指標。
截止到12月份，我村足額完成供電量，電費回收達到了月月結(jié)零，安全生產(chǎn)實現(xiàn)了“三無”，保持了較長周期的安全記錄，優(yōu)質(zhì)服務誠信服務取得了較好的成績，全年達到 “零”投訴。
二、安全生產(chǎn)保持了較穩(wěn)定的局面。
一年來，我按照所年初提出的“明責任、嚴紀律、強監(jiān)督、重獎罰”的要求，把安全檢查生產(chǎn)放在一切工作的首位，加強安全工作落實，建立建全全方位，全過程的安全生產(chǎn)，積極參加局、所組織各項安全活動，在安全上重視調(diào)查研究到施工現(xiàn)場了解實情，解決實際問題，注重工程建設(shè)期間的安全管理，在今年緊張的農(nóng)網(wǎng)改造中，由于配合得力，確保了全過程的安全生產(chǎn)，杜絕了事故的發(fā)生，設(shè)備檢修和樹障處理到位，減少了配電事故率，配電設(shè)備完好率100%，針對實際工作抓重點，查隱患，查事故苗頭和不安全因素徹底清除安全死角。
三、認真落實服務承諾和規(guī)范化管理。
一年來，以政策法規(guī)為準則，以優(yōu)質(zhì)服務為宗旨，認真為農(nóng)戶服好務，提高服務質(zhì)量，多購多供電的積極性，規(guī)范工作程序，對客戶實行承諾服務，堅持全天24小時電話保持暢通，隨叫隨到。
對孤寡老人不方便的客戶堅持上門服務，把”心連心”工程落到實處。
只要接到報修電話就立即上門檢修，一般事故立即修，特殊事故說明情況作好解釋工作不過夜。
對于行動不方便的用戶，主動上門去收費，一個月跑上三四趟，誠信服務盡最大努力減少欠費停電，受到用戶好評。
在實際工作中更是積極主動，今年8—9月份，在北京舉行舉世矚目的奧運會和殘奧會，為了確保群眾能收看到電視節(jié)目，安全、及時保電，我放棄休息時間，每天工作都在十多個小時以上，查看線路、設(shè)備，及時處理各種隱患，從而保證了在此期間沒有停電現(xiàn)象發(fā)生。
在今年的秋季用電高峰中，沒有發(fā)生一次因我的責任造成停電的情況，保證了農(nóng)戶生產(chǎn)用電。
用辛勤的汗水和熱情的服務，換來了客戶滿意。
總之，不論是白天、夜晚、刮風、下雨，只要接到事故電話，都能以最快的速度去幫助客戶排憂解難,抄、核、收是我們工作的重點，直接牽涉到我們的經(jīng)濟效益，在工作中，我們實事求是，每月按時抄表，不估抄，不漏抄，抄后及時審核，把該收的收回來，不多收，不少收，按照供電所制定的考核辦法，按月計算，把電費回收工作責任落實到位，做到有電送的出，一趟找不到人就早上去堵，晚上到家里去要，真是費盡千辛萬苦，想盡千方百計，經(jīng)過不懈努力，保證了每月電費的按時回收結(jié)零。
全年無投訴案件，使農(nóng)村用電管理走向規(guī)范化，減輕了農(nóng)民負擔，也在農(nóng)戶中樹立了我們供電企業(yè)的良好形象。
盡管在20**年的工作中，我取得了一定的成績，但也要正視存在的問題和不足，在新的一年里行業(yè)作風和工作作風為更高目標進行提高，工作紀律要進一步加強。
優(yōu)質(zhì)服務誠信服務的意識需要進一步加強。
以上是我個人工作總結(jié)，有什么不足之處，敬請領(lǐng)導批評指正!
年終財務報告標題篇五
??回顧過去的一年，令人心潮澎湃。20xx年年初，我積極響應公司改革，應聘為公司財務部部長職務。在任職期間，我要求全體財務人員將工作基點放在服務、規(guī)范、創(chuàng)新上，清醒地認識到只有搞好服務才能做好工作，只有堅持規(guī)范才能減少風險，只有推進創(chuàng)新才能有所作為;確立以優(yōu)質(zhì)服務為先，以制度建設(shè)為本的工作理念;立足于做好常規(guī)工作，著眼于推進重點工作。在公司董事會的正確領(lǐng)導下，財務部的各項工作完成較為圓滿。
??(一)以財務保障為目標，積極籌措資金。
??近幾年來我們公司生產(chǎn)形勢喜人，銷售收入、貨款回籠、利潤均連年大幅上而升、生產(chǎn)資金較為充足。但因我公司近幾年的生產(chǎn)規(guī)模也在不斷擴大，為了保障公司正常生產(chǎn)的資金，20xx年，我公司主動改變過去單一依靠工商銀行的做法，與中國銀行建立了信貸關(guān)系，并在中國銀行獲得貸款3萬元。正因此舉，在xx年下半年國家實行宏觀調(diào)控，銀根緊縮的情況下，我公司生產(chǎn)經(jīng)營能保持正常。
??(二)以效益為目標，確保重點支出。
??企業(yè)的最終目標是體現(xiàn)在效益上。為此，我堅持“有所為有所不為”的指導思想。
??1、公司貸款在選擇銀行時，不僅要注重其利率的高低，更要注重其服務的優(yōu)質(zhì)及高效。20xx年我公司在中行貸款與他行相比，僅貸利息支出將減少8萬元。日常我公司貼現(xiàn)業(yè)務，總是“貨比三家”，選擇利率最優(yōu)惠、辦事速度最快的銀行。
??2、20xx年公司新建了一個4平方米的總裝車間及技術(shù)科辦公室，同時購買了部分現(xiàn)代化設(shè)備，我部門在確保重點項目的支出的同時，積極引導其它用款單位更多地關(guān)注資金使用效益，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)。
??(三)以制度建設(shè)為抓手，拓寬制度約束的覆蓋面。
??20xx年，繼續(xù)把制度建設(shè)擺在更加突出的位置，以制度規(guī)范人和事。
??1、20xx年x月份，本部制定了《借支管理暫行規(guī)定》，即規(guī)定公司出差人員借支金額及期限，對逾期不報賬者計算其應付利息。
??2、建立了與主機廠和供應商的對賬制度，通過對賬，不僅收回了部分貨款，同時也發(fā)現(xiàn)和解決了我們公司存在的問題，如我們公司職工向客戶單位借款萬元得到及時處理。
??(四)以隊伍建設(shè)為基礎(chǔ)，拓展服務功能。
??隨著公司業(yè)務的超常規(guī)發(fā)展，經(jīng)濟活動的日趨復雜，財務運行規(guī)模持續(xù)擴大，這不僅對財務工作提出了新任務、新要求，而且隨著資金收付總量的大幅度增加，財會人員的業(yè)務處理量、工作強度急劇增大，隊伍建設(shè)顯得尤為重要和迫切。
??1、增強員工責任意識。努力營造積極向上、奮發(fā)有為、干凈干事的良好氛圍。
??2、加增業(yè)務操作技能培訓。堅持勤練內(nèi)功，推進財會人員業(yè)務操作技能水平，財務部實行了會計電算化。
??3、強化了零件計價管理。通過招收專業(yè)力量，成本計價方面有了進一步提高。
??4、提高辦事效率。深化優(yōu)質(zhì)服務活動，加強工作效能建設(shè)，提升隊伍整體形象。
??總之，過去的一年，在公司領(lǐng)導的大力支持、財會人員的共同努力下，較好地完成了年初制訂的工作計劃。在此，我謹代表財務部對各位領(lǐng)導給予財務工作的關(guān)心、支持和幫助表示衷心的感謝。
??1、組織理論學習的密度比較低，學得不深不透，實用主義比較明顯、創(chuàng)新不足;。
??3、財務分析、預測水平有待提高，財務信息的決策有用性亟待增強;。
??4、管理上比較粗放，對項目經(jīng)費使用的跟蹤問效缺乏;。
??存在的主要問題：
??20xx年各項績效取得了可喜的成績，這與財務部門的努力工作是分不開的，然而，在看到成績的同時，我們也看到了不足，在以下幾方面，還有待在以后的工作中加以改進：
??1、部門之間相互溝通的還不夠。
??2、遇到棘手問題容易產(chǎn)生急躁情緒。
??3、領(lǐng)頭作用發(fā)揮得不夠。
??4、制定的規(guī)章制度流于形式的不少。
年終財務報告標題篇六
??忙碌、緊張、有序的20xx年即將成為歷史，一年來財務部隨著公司驕人的業(yè)績一塊成長，取得了很多方面的成績，做好了帳目及報表，做好了部門核算及財務管理，為公司業(yè)務發(fā)展提供了良性財務平臺。我們的工作總體來講主要在以下五大方面取得了長足的進步：
??財務部在為期一年的工作中，強化了內(nèi)部控制、預算管理、風險管理，加強了財務內(nèi)部控制的力度，健全、完善了內(nèi)部財務規(guī)章制度。
??1、內(nèi)部控制：一個公司要穩(wěn)定、健康的發(fā)展，完善的財務管理制度必不可少。由于公司業(yè)務的高速增長，以前年度制訂的財務管理制度和流程，有些已經(jīng)不能滿足公司財務管理的需要，有些已經(jīng)與公司當前的實際情況脫節(jié)，財務部組織部分人員對公司全部的財務管理制度重新進行了討論。首先，修訂了財務內(nèi)部控制制度，對售后直銷的財務流程重新進行了規(guī)范;其次，財務部結(jié)合聯(lián)絡處工作的開展，又把出差管理進一步深化，制定了新的出差管理辦法，制定了公司內(nèi)部的下縣費用報銷標準;另外，我們還推出了一系列新的財務管理內(nèi)部控制制度，在此不再一一列舉。
??2、預算管理：預算管理對我們公司在年初來講還是一個新事物，相對于新劃分的五個分公司以及新設(shè)立的16個聯(lián)絡處來講，沒有現(xiàn)成的模式、經(jīng)驗可循，所以年初費用預算制度的制訂和執(zhí)行的難度也就可想而知。但隨著財務跟進，對可控性費用控制力度逐漸加大，費用預算越來越合理，對降低公司費用、防范不合理開支起到了不容忽視的效果。同時該項工作已成為公司財務管理的一個基礎(chǔ)組成部分，每月25日費用預算在全公司范圍內(nèi)已經(jīng)深入人心。
??3、風險管理：對于財務風險的管理也是從年初才開始正式起步，并對全年的工作起到了良好的效果。財務部實現(xiàn)對風險的管理目前僅處在一個基礎(chǔ)階段，例如庫存商品庫齡分析、超長期應收應付款分析等。庫齡分析在公司范圍內(nèi)得到認可后，計提的超長期庫存跌價準備，更是為各部門合理反映當期利潤提供了一個可靠的保證。經(jīng)過一年的內(nèi)部實踐，財務現(xiàn)在具備一定的預防風險的能力，及對風險快速反應的能力。積極而穩(wěn)妥的財務政策，規(guī)避了公司很多財務風險、法律風險。
??進一步理順了財務帳目，建立了一套符合本單位實際的財務核算體系，使得財務對業(yè)務活動的反映更為真實、及時、合理，趨于規(guī)范化。在充分考慮和利用財務軟件功能的基礎(chǔ)上，針對公司機構(gòu)體制的調(diào)整，對會計各科目，特別是一些陳年老帳和歷史遺留問題，承上啟下，銜接以往，投入專人進行查證落實，理順了帳目，使得整個核算體系更為清晰、合理，滿足管理的需要，具體有以下幾個方面：
??1、建立公司垂直管理的財務管理體系、理順公司各業(yè)務及綜合部門的核算體系，相關(guān)財會人員潛心鉆研，力求將資料、帳目、報表作到準確、完整、精益求精。
??2、建立5個批發(fā)分公司帳務核算體系，基本滿足內(nèi)部管理數(shù)據(jù)的需求。5個批發(fā)業(yè)務的分公司，獨立核算各自的利潤，分別與廠家進行往來業(yè)務核對。對各自的經(jīng)銷商既相互獨立又合并統(tǒng)一的與之進行業(yè)務往來和帳務核對。各分公司的財務主管在5個分公司業(yè)務處理上發(fā)揮了關(guān)鍵性的作用，對上家調(diào)價的計算、核對，對下家的調(diào)價的核對、計算，各種采購、銷售政策的執(zhí)行與掌握上起到了積極的作用，對店員獎勵的兌付與核對，起到了嚴肅把關(guān)的作用。
??3、理順售后部帳務：該部門前期帳目由于各種原因較為混亂，內(nèi)部財務核算及管理不夠健全，針對上述請況，財務部采取有力措施，在人員、資源等方面重新進行了配置，取得了顯著成效：
??a、理清各種往來賬項：針對前期往來賬項不清等實際情況，售后部財務與廠方人員、有關(guān)客戶逐筆核對賬務，有的甚至從開始發(fā)生第一筆業(yè)務時核對起。通過核對單據(jù)，發(fā)現(xiàn)了一些以前未入賬單據(jù)，并使客戶確認，為公司挽回了損失。經(jīng)過核對、調(diào)整，現(xiàn)在各種往來賬項已達到了賬賬相符、賬實相符。
??b、加強內(nèi)部控制，完善核算流程：售后部現(xiàn)有多個核算單位，每個核算單位都有大量保修工單、維修工單、出庫單、入庫單、發(fā)票等原始單據(jù)的傳遞、及款項的流轉(zhuǎn)，針對前期存在的單據(jù)傳遞不及時等問題，制定了財務工作流程、舊配件收發(fā)流程、檔案管理規(guī)定等文件，對配件的收發(fā)存、單據(jù)的傳遞、款項的流轉(zhuǎn)、財務資料的保管等作出了具體、明確的規(guī)定，對保證公司資產(chǎn)的安全、完整具有重要意義。
年終財務報告標題篇七
年終獎是指每年度末企業(yè)給予員工不封頂?shù)莫剟?，是對一年來的工作業(yè)績的肯定。
年終獎的發(fā)放額度和形式一般由企業(yè)自己根據(jù)情況調(diào)整。好的年終獎辦法要有較好的考評指標、評價方法、發(fā)放規(guī)則等等相應的各項制度，可以有效激勵員工，增加企業(yè)凝聚力。
各大土豪公司年終獎盤點。
百度：百度會上李彥宏宣布，員工最高拿到50個月工資。
阿里：阿里員工自爆，按月薪2萬來算，能拿到15個月年終獎，加上3000股股票，相當于100個月的工資。
騰訊：除了游戲和微信兩個土豪事業(yè)部以外，北京員工能拿到0-4個月年終獎。
網(wǎng)易：17薪，也就是5個月的年終獎，如果公司業(yè)績好可能會多發(fā)一個月過節(jié)費。
京東：正常13薪，也就是1個月工資作為年終獎。年會劉強東現(xiàn)場抽取百萬現(xiàn)金作為年終獎補充。
新浪：1-2個月年終獎，據(jù)傳有人可以拿到3-4個月的年終獎。
人人：季度獎，sabc打分，每個季度上限個月薪水，下限…當然就是沒有了~這樣看一年最多18個月，最少12個月。
優(yōu)酷土豆：12個月基本薪水，年中年底各有一次獎金，加一起2-3個月。另外還有一個項目獎金，如果項目評級到s，獎金相當于個月月薪,前提是你加班時間得符合要求。
年終獎個人所得稅計算方法。
首先計算應納稅所得額，若當月工資薪金所得低于3500元起征點，則應納稅所得額=年終獎-(3500-當月工資)，若高于3500，則應納稅所得額=年終獎;其次，將應納稅所得額除以12，按照得出的數(shù)額找出所對應的稅率和速算扣除數(shù);最后，采用計算公式：繳納個稅=應納稅所得額×稅率-速算扣除數(shù)進行計算。(計算結(jié)果中稅后收入不包含月薪)。
年終財務報告標題篇八
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我從xx年進入酒店從事收銀工作以來，一直都很開心，我也很喜歡收銀這份工作，但是因為一些個人原因，我需要重新選擇自己的未來，考慮再三后，我選擇從事別的工作。
希望公司能夠早日找到合適的人接替收銀工作，我希望能在今年10月前正式辭職，希望公司能夠給予理解，不過請公司放心，在我還沒有離開崗位前，我還是會做好我分內(nèi)的工作，盡我應盡的職責。
祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!
望領(lǐng)導批準我的申請，并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，謝謝!
敬禮!
酒店客房部辭職報告。
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
富，我為在公司的這段工作經(jīng)歷而自豪。
而今，由于個人原因提出辭職，望領(lǐng)導批準。
敬禮!
酒店前臺辭職報告。
尊敬的領(lǐng)導：
您好，首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。
我在前臺服務的崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年里，我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思，辭職信主要原因有以下幾點：
一、對自己的本職工作操作機械化，不創(chuàng)新求異。
二、工作時工作怠慢，熱情度不高。在服務上缺乏靈活信息和主動信息。
三、自身調(diào)節(jié)力差，情緒化嚴重。
四、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房信息率低。
五、服務意識淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和溝通，信息反饋不及時，導致工作不協(xié)調(diào)。
七、微機改革之后，缺乏責任心，沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和信息理。
在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領(lǐng)導非常的為難，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開，希望領(lǐng)導能夠予以批準!
敬禮!
酒店經(jīng)理辭職信。
尊敬的領(lǐng)導：
你好!
在酒店工作一段時間的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方酒店面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于我很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完酒店辭職報告范文善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能員工辭職報告怎么寫需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個老員工辭職報告時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經(jīng)理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候，在未酒店辭職報告怎么寫，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!各位同仁工作順利!
敬禮!
年終財務報告標題篇九
在學習上，嚴格要求自己，憑著對專業(yè)知識和技能的強烈追求，端正工作態(tài)度，作到了理論聯(lián)理實際；除了專業(yè)知識的學習外，還注意各方面知識的擴展，廣泛的涉獵其他部門、學科的知識，從而提高了自身的一專多能的長處及思想文化素質(zhì)，包括生活中也學到了養(yǎng)成良好的生活習慣，生活充實而有條理，有嚴謹?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活作風，為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，擁有自己的良好做事原則，能與同事們和睦相處。
工作上，本人自20xx年工作以來，先后在餐飲部、總臺、房務中心等部門工作過，在去房務中心工作之前，酒店重新裝修期間還參加酒店自辦的培訓，那時候是學習客房的操作技能，不管在哪個部門，都嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務，就是憑著這樣一種堅定的信念，爭當行家里手。為我以后的工作順利開展打下了良好的基礎(chǔ)。
記得，剛進餐廳時，那時候的酒店生意爆滿，而我雖然是剛從母校那學習了一些理論知識，但這一現(xiàn)狀不能滿足工作的需求。為了盡快掌握服務行業(yè)，每天堅持來到酒店學習酒店制度及理論知識等等，到了工作時間，就和那些前輩們學習實際操作及幫忙做點小事情，到了晚上思家的心情與日俱增，那時經(jīng)理知道后常給我們開會，聊聊工作的不便及心中的不滿加上自身不足，以給予工作上支持精神上的鼓勵，經(jīng)過較長時間的鍛煉、克服和努力，使我成為一名合格的服務者，就樣度過一年半的餐飲工作，讓我收獲最多的也就是在餐飲的時候，它讓我了解到了人們最基本的交際場合中的禮儀，對待客人要熱情、友好、耐心、周到。這也是我本人性格中所缺乏的、所沒有的，也讓我明白與同事之間相處也需要這種精神。其實這也是改變不好性格的良好途徑。
我后來工作的時間大部分在客房，為了能更好的服務客戶，針對不同層次、不同需求的客戶，我給予不同的幫助和服務，這就要求著我不僅要有全面的專業(yè)知識和廣泛的信息來源，與各部門也要保持緊密的聯(lián)系。更重要的是傳達信息的急時性、準確性。這些從前廳所學到的也就讓我在房務中心的工作得心應手。于此同時加強與同事間的密切配合、團結(jié)協(xié)作、彼此之間相互體諒，形成一個團體力量，這樣更能提高工作的效率和進度。
最后，我想說的是，上面只是我工作中取得的一點成績，這與單位的領(lǐng)導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴，則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春，去點燃周圍每一位客人，感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、進取、創(chuàng)下美好明天。
年終財務報告標題篇十
依據(jù)國家法律、法規(guī)和本市政府部門有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方，乙方接受甲方委托從事房屋購買代理事項達成一致，訂立本合同。
第一條委托事項。
甲方委托乙方代理購買于_______市_______區(qū)_______房產(chǎn)，建筑面積_______平方米，權(quán)屬性質(zhì)_______，原商品房銷售契約編號_________。
第二條委托代理期限。
乙方自本合同訂立后的次日起____個工作日完成全部代理事項，如因甲方原因耽誤，工作日相應順延。
第三條房產(chǎn)價格及付款時間、付款方式。
1、該房產(chǎn)購買價格為人民幣(大寫)________________元整，此價格為凈房款，購買該房產(chǎn)甲方應交的其它相關(guān)費用詳見附件一。
2、付款日期、付款方式：
第四條甲乙雙方相互提供下列相應證件。
甲方提供：夫妻雙方身份證、戶口本、婚姻證明、人名章。
乙方提供：經(jīng)紀機構(gòu)資質(zhì)證書、營業(yè)執(zhí)照復印件。
第五條甲方義務。
1、甲方應及時提供該房屋辦理產(chǎn)權(quán)過戶手續(xù)過程中所需要的相關(guān)證件及材料的原件和復印件，并保證在辦理過戶交易手續(xù)時按時到場。
2、若甲方申請銀行按揭貸款，需及時向乙方提供貸款所需資料。
3、照本合同中約定的付款方式及時間按時交付房款。
4、乙方通知甲方簽訂房屋買賣合同，甲方應于接到通知之日起三個工作日內(nèi)到指定地點簽訂，辦理該房屋產(chǎn)權(quán)屬變更。
第六條乙方義務。
1、乙方確保代理事項真實合法。
2、確保賣方按照本合同約定按期過戶，進行房屋交接。
3、不得違反國家法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，或與他人惡意串通，損害甲方利益。
4、如需變更為甲方代理服務事項、要求和標準，須經(jīng)甲方同意。
第七條其他事項約定。
1、簽署成交協(xié)議后，錢款交接地點為乙方指定地點，否則后果自負。
2、本合同履行期間，甲、乙雙方因履行本合同而簽署的補充協(xié)議和其它書面文件，均為本協(xié)議不可分割的一部分，具有同等法律效力。
3、該房屋辦完過戶手續(xù)，甲方收到房屋后，本合同自行終止。
第八條違約責任。
1、甲、乙雙方履行本合同期間，如因不可抗力、國家法律、法規(guī)、政策等原因，該房不能辦理權(quán)屬變更，雙方均不承擔違約責任。
2、本合同履行期間，如違反本合同第五、六條各項約定之一的，應支付對方該房約定出售價格的5%的違約金作為賠償。
3、如因賣方原產(chǎn)權(quán)證辦理不成功，導致本合同無法正常履行，乙方全部返還甲方所交款項，雙方免責，合同解除。
第九條合同爭議的解決辦法。
本合同如發(fā)生爭議，由雙方當事人協(xié)商解決，如協(xié)商不成，依法向出售房產(chǎn)所在地的人民法院起訴。
第十條合同生效日期
本合同經(jīng)甲方簽字和乙方蓋章后即生效，合同文本一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
第十一條補充條款。
甲方：______________。
住址：_________________________。
乙方：_____________________。
地址：____________________________。
委托代理人：________經(jīng)辦人：________。
聯(lián)系電話：__________聯(lián)系電話：__________。
簽約日期：________________
年終財務報告標題篇十一
第一步，很多寫法的標題直接就是“自我鑒定”，或者在自我鑒定前面加一個“大學生”。
第二步，正文剛開始的第一段一般是將自己的.姓名、年齡、出生年月等基礎(chǔ)信息敘述一邊，也就是先做一個自我介紹。
第三步，接下來一般從四方面來分段做自我鑒定，比如在思想方面，在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導下，學習了馬哲思想，學習了十七大精神，學習了某某先進理論，得到了什么思想感悟等等；在學習方面，將前一段日子學習了哪些類別的知識都簡要敘述一邊，講一下學習的收獲；在工作方面，把自己做過的一些主要工作簡述一下，分析一下自己所做的成績?nèi)绾危辉谏罘矫?，將自己日常生活中的?yōu)缺點都說一下。
第四步，最后再總結(jié)一下，對日后工作或?qū)W習提出一些新的要求或者目標，一般的結(jié)尾如下圖所示：
第二種方法。
第一步，依然是寫標題“自我鑒定”或者“工作自我鑒定”。
第二步，正文開頭是總結(jié)性地回顧一下以往的學習和工作情況，接下來具體的就從兩方面來做自我鑒定，一方面是從取得的成績、獲得的榮譽以及優(yōu)點長處等正面作出鑒定闡述，將之前一段日子里工作或者學習取得的榮譽和成績、學習獲得的心得等作出敘述，再將自己好的表現(xiàn)以及展現(xiàn)出來的優(yōu)點簡要敘述，給予自己肯定的評價；另一方面則是從自身的缺點出發(fā)，列出自己做的不足之處，提出需要改正或者改進的地方，客觀的做自我批評。
第三種方法。
其實還有一種自我鑒定的樣式，常見于求職簡歷、自薦書等地方，也就是將自身的有缺點和長處羅列出來，對自己做一個簡單的自我評價，主要用于讓其他人能較快地認識自己。
說明。
一般而言，第一種方法多數(shù)是大學畢業(yè)生所做的自我鑒定，而第二種方法則基本上是工作人員所做的自我鑒定。
年終財務報告標題篇十二
會議紀要通常由標題、正文、主送、抄送單位構(gòu)成。
標題有兩種情況，一是會議名稱加紀要;二是召開會議的機關(guān)加內(nèi)容加紀要。
會議紀要正文一般由兩部分組成。
(一)會議概況。主要包括會議時間、地點、名稱、主持人，與會人員，基本議程。
(二)會議的精神和議定事項。常務會、辦公會、日常工作例會的紀要，一般包括會議內(nèi)容、議定事項，有的還可概述議定事項的意義。工作會議、專業(yè)會議和座談會的紀要，往往還要寫出經(jīng)驗、做法、今后工作的意見、措施和要求。
二、會議紀要字體。
1、標題，三號字，黑體。
2、內(nèi)容標題，四號字，宋體。
3、其他，小四號，宋體。
三、會議紀要范文。
關(guān)于協(xié)調(diào)解決沙面大街56號首層房屋使用權(quán)問題的會議紀要。
xx年2月2日上午，市政府辦公廳xxx主任主持召開會議，協(xié)調(diào)解決沙面大街56號首層房屋使用權(quán)問題。參加會議的有省政府辦公廳交際處、廣東勝利賓館、市商委、市國土房管局、二商局、市外輪供應公司等有關(guān)部門的負責同志。
會議認為，沙面大街56號首層房屋使用權(quán)的問題，是在過去計劃經(jīng)濟和行政決定下形成的歷史遺留問題。早幾年曾多次協(xié)調(diào)，雖有進展，但未有結(jié)果。最近，按照省、市領(lǐng)導同志”向前看“、”了卻這筆歷史舊賬"的'批示精神，在辦公廳的協(xié)調(diào)下，雙方本著尊重歷史，面對現(xiàn)實，互諒互讓的原則，合情合理地提出解決這宗矛盾的方案。
經(jīng)過協(xié)商、討論，雙方達成了一致的認識。會議決定如下事項：
一、市外輪供應公司應將沙面大街56號房屋的使用權(quán)交給勝刊賓館。
二、考慮到市外輪供應公司在56號經(jīng)營了30多年，已投入了不少資金，退出后，辦公地方暫時難以解決，決定給予其商品損耗費、固定資產(chǎn)投資和搬遷費等一次性補償費用共95萬元。其中省政府辦公廳和廣東勝利賓館負責80萬元;考慮到省政府領(lǐng)導曾多次過問此事和省、市關(guān)系，另15萬元由廣州市政府支持補助。
三、省政府辦公廳和勝利賓館的補償款于1994年2月7日前劃撥給市外輪供應公司。市政府的補助款于3月5日左右劃撥，市外輪供應公司應于2月15日開始搬遷，2月20日前搬遷完畢并移交鑰匙。
四、市外輪供應公司原搭建的樓閣按房管部門規(guī)定不能拆遷。空調(diào)器和電話等2月20日前搬遷不了的，由勝利賓館協(xié)助做好善后工作。
會議強調(diào)，雙方在房屋使用權(quán)移交中要各自做好本單位干部群眾的工作，團結(jié)協(xié)作，增進友誼，保證移交工作順利進行。
年終財務報告標題篇十三
財務分析報告，是財務活動分析結(jié)果的書面文件，是對企業(yè)經(jīng)營狀況、資金運作的綜臺概括和高度反映。
怎樣寫財務分析報告。
注童事項。
1.問題要說準。
在財務分析報告中提出來的問題，一定要反映準確，首先要把問題的來龍去脈弄清楚，是內(nèi)部的還是外部的因素?是主觀的還是客觀的原因?是生產(chǎn)的坯是管理的問題?這些都要認真進行調(diào)查研究，核實數(shù)字，避免搞數(shù)字游戲。
2.觀點要明確。
財務分析報告中要說清成績是什么?缺點是什么?原因問在?觀點要明確，態(tài)度要鮮明，不能是非不分，模棱兩可，只羅列—丈堆數(shù)字和表格，讓人看不懂而產(chǎn)生厭煩心理。
3.措施要可行。
財務分析報告中提出問題的同時，應伴有行之有效的解決辦法，并要講清楚采納這樣的措施和辦法后預計能達到的經(jīng)濟效果，提出的措施和辦法要切實可行，易被采納。編好的財務分析報告應當及時報送給企業(yè)經(jīng)營管理人員，有的還要報送提供給企業(yè)的主管部門、經(jīng)濟監(jiān)督部門和機關(guān)單位.作為考評企業(yè)經(jīng)營成果、檢查經(jīng)濟責任、制定改善經(jīng)營決策的重要依據(jù)。
4.文宇要筒練.
財務分析報告文字要力求簡明扼要，圖表要清晰易懂，盡可能流暢、通顧、簡練，避免口語化。財務分析是根據(jù)核算資料，運用特定的方祛，對企業(yè)財務括動過程及其結(jié)果進行分析和評價的—項工作。通過分析，可以掌握各項財務計劃的完成情況，評價財務狀況，研究和掌握企業(yè)財務活動的規(guī)律性，改善企業(yè)管理水平，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
操作步驟。
1.占有資料，掌握信息。
開展財務分析首先要充分占有相關(guān)資料和信息，財務分析所用的資料通常包括計劃資料、本期財務報表資料、財務歷史資料以及市場調(diào)查資料。尤其是財務人員在做分析報告時，要了解企業(yè)的業(yè)務梳程，不要陷入就數(shù)據(jù)論數(shù)據(jù)的被動局面.各種財務數(shù)據(jù)并不能僅僅是通常意義上簡單匯總，每—個財務數(shù)據(jù)的背后都寓示著非常生動的資產(chǎn)的增減費用的`發(fā)生、負債的借還等現(xiàn)象，通過對數(shù)據(jù)扮析，可以判斷企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務發(fā)生的合理性、臺規(guī)性。
2.指標對比，揭露矛盾。
既要肯定企業(yè)經(jīng)營的成績，又要提示存在的問題或差距，既要說明客觀影響，又要檢查主觀原因，應當防止片面性，突出重點。對于重點問題應當詳細說明，防止不分主次的面面俱到。
3.分析原固，明確責任。
影響企業(yè)財務活動的因素，有生產(chǎn)技術(shù)方面的，也有生產(chǎn)組織方面的;有經(jīng)濟管理方面的，也有思想政治方面的;有企業(yè)外部的，也有企業(yè)內(nèi)部的;這就要求財務分析人員運用—定的方法從各種因素的相互作用中找出影響財務指標的主要因素，以便分清責任，抓住問題的關(guān)鍵。
4.提出措施，改進工作。
要在掌握大量資料的基礎(chǔ)上，去偽存真，去粗取精，由此及彼，由表及里，找出各種財務活動之間以及財務活動同其他經(jīng)濟活動之間的本質(zhì)聯(lián)系，然后提出改進措施。提出的措施，應當具體明確，切實可行，并通過改進措施加以落實，推動企業(yè)財務管理的發(fā)展，對不同的方案要說明利弊及客觀的條件。因而要求財務人員對企業(yè)政策尤其是企業(yè)近期的方針政策要有一個準確的把握，徹底吃透企業(yè)政策的精神，還要多了解國家的宏觀經(jīng)濟環(huán)境和掌握同行業(yè)競爭對手的資料，這樣才能在做財務分析報告時立足現(xiàn)在、瞄準未來，提高企業(yè)在市場中的綜合競爭力。
年終財務報告標題篇十四
致：美國大使館：
尊敬的簽證官先生/女士：
我是申請人______的父親/母親兼其在美國留學的擔保人，______，至今工作于______有限公司，任______一職，年薪為人民幣______萬元(稅后，不含年終獎金)。我兒______為了將來能有更廣闊的就業(yè)前景，計劃赴美國學習，我愿意提供我的積蓄______萬人民幣的銀行存款作為他赴美國留學的費用。我保證我兒______在美國期間不會在經(jīng)濟方面遇到任何困難，并保證他不會觸犯任何法律,若有任何問題，我愿意承擔一切責任!
希望簽證官對我兒______的簽證申請給予善意的考慮，謝謝!
特此擔保!
保證人簽名：________。
20______年______月______日。
年終財務報告標題篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
年終總結(jié)標題50例
1.
明責任，抓進度，確保項目建設(shè)順利進行。
扣民生，突重點，確保文化惠民深入推進。
深挖掘，廣推介，確保名城保護扎實開展。
動真格，出實招，確保行政管理規(guī)范有序。
定制度，嚴要求，確保隊伍建設(shè)全面提升。
2.
堅持以民為本，做好民生保障的“加法”。
激發(fā)內(nèi)在活力，做好社會管理的“減法”。
釋放規(guī)模效應，做好事業(yè)壯大的“乘法”。
嚴控風險漏洞，做好規(guī)范運行的“除法”。
3.
當前隱藏內(nèi)容免費查看
執(zhí)法保障，打造優(yōu)良環(huán)境秩序。
精掃細保，提升環(huán)境衛(wèi)生水平。
生態(tài)引領(lǐng)，建設(shè)綠色宜居城市。
齊心協(xié)力，推進重點項目建設(shè)。
多管齊下，有效治理道路揚塵。
搭建平臺，助力城管效能再提升。
品質(zhì)為先，強化公用事業(yè)管理。
4.
樹牢主業(yè)意識，全力抓好黨的建設(shè)。
發(fā)揚繡花精神，落實各項扶貧政策。
創(chuàng)新經(jīng)濟發(fā)展模式，培育新型經(jīng)營主體。
夯實基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷增強發(fā)展后勁。
增強爭先意識，各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)推進。
5.
實施和推進巾幗建功行動，帶動婦女參與經(jīng)濟發(fā)展取得新成效。
實施和推進巾幗維權(quán)行動，維護婦女合法權(quán)益取得新進展。
實施和推進巾幗文明行動，引領(lǐng)婦女參與精神文明建設(shè)展現(xiàn)新風采。
實施和推進巾幗關(guān)愛行動，服務婦女兒童民生工作取得新進步。
實施和推進美麗家園行動，引導婦女積極投身生態(tài)文明建設(shè)取得新提升。
推進和加強婦聯(lián)組織自身建設(shè)，夯實基層基礎(chǔ)取得新突破。
6.
緊緊圍繞環(huán)境質(zhì)量改善核心。
瞄準環(huán)境污染靶心。
扭住環(huán)保管理體制改革重心。
7.
促開放，外向發(fā)展加力升溫。
活流通，市場消費繁榮穩(wěn)定。
強監(jiān)管，市場運行規(guī)范有序。
保和諧，改制維穩(wěn)強力推進。
提效能，自身建設(shè)不斷加強.
8.
以“兩學一做”學習教育為載體，提升隊伍素質(zhì)建設(shè)。
以系列宣傳活動為重點，樹立文化執(zhí)法形象。
以掃黃打非為抓手，強化市場執(zhí)法監(jiān)管。
以重點工作為抓手，提高監(jiān)管保障力度。
9.
持黨建引領(lǐng)，全面從嚴治黨取得新成果。
堅持產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，經(jīng)濟發(fā)展取得新突破。
以扶貧項目的實施為主抓手，扶貧工作取得新成效。
堅持民生為本，構(gòu)建和諧社會有保障。
加足馬力，穩(wěn)步推進城鄉(xiāng)建設(shè)
10.
一是加大矛調(diào)力度，維護大局穩(wěn)定。
二是深化平安創(chuàng)建，提高群眾滿意度。
三是強化治安管控，提升群眾安全感。
11.
經(jīng)濟發(fā)展再上新臺階。
脫貧攻堅取得新成效。
社會事業(yè)取得新進步。
黨的建設(shè)得到新提升。
12.
重建設(shè)、興農(nóng)業(yè)，夯實農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展基礎(chǔ)。
強謀劃、重落實、精準扶貧不落一人。
打基礎(chǔ)，保民生，全面推進社會事業(yè)發(fā)展。
13.
抓改革落實，推動服務機制優(yōu)化。
抓要素保障，促進項目審批提速。
抓技術(shù)應用，加快網(wǎng)上平臺建設(shè)。
抓服務規(guī)范，提升群眾辦事體驗。
14.
主要領(lǐng)導親自抓、立即抓，層層抓落實。
突出“講話”著重抓、反復抓，向核心看齊。
結(jié)合實際具體抓、創(chuàng)新抓，重工作實效。
注重持續(xù)長期抓、嚴格抓，樹紀檢形象。
15.
善于借力，夯實“兩個責任”。
多方出力，引領(lǐng)廉政清風。
凝聚合力，推進監(jiān)督執(zhí)紀。
持續(xù)發(fā)力，強化紀律審查。
提升能力，打造過硬隊伍
16.
一是“內(nèi)修”促學。
二是“外修”促智。
三是“實戰(zhàn)”促能。
17.
加大培養(yǎng)力度，扎實做好黨外代表人士工作。
發(fā)揮橋梁紐帶作用，不斷加強非公經(jīng)濟領(lǐng)域統(tǒng)戰(zhàn)工作。
注重科學管理，切實強化民族宗教工作。
強化服務職能，積極抓好對臺和海外統(tǒng)戰(zhàn)工作。
準確把握新要求，深入貫徹落實《條例》、《實施辦法》精神。
加強自身建設(shè)，進一步提升統(tǒng)戰(zhàn)干部形象。
圍繞中心任務，完成市委交辦的其他工作。
18.
城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，就業(yè)創(chuàng)業(yè)成效明顯。
提質(zhì)擴面，社會保障穩(wěn)步提高。
引育并舉，人才保障更加有力。
多措并舉，勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。
重心下移，公共服務效能增強。
19.
堅持有效對接，不斷提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)質(zhì)量。
堅持完善體系，切實增強社會保障功能。
堅持規(guī)范創(chuàng)新，深入實施人事制度改革。
堅持雙向維護，積極構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
堅持重心下移，不斷增強公共服務能力。
20.
加強學習型機關(guān)建設(shè)，著力提升依法履職的理論水平。
加強制度建設(shè)，著力提升機關(guān)工作規(guī)范化水平。
加強隊伍建設(shè)，著力提升人大機關(guān)干部綜合素養(yǎng)。
加強作風建設(shè)，著力提升人大機關(guān)工作效能。
21.
根據(jù)形勢需要，新建制度。
結(jié)合工作實際，完善制度。
強化督查落實，執(zhí)行制度。
22.
好效果需預籌謀。
好效果需嚴執(zhí)行。
好效果需細總結(jié)。
23.
把目標掛出來，做到掛有所求。
把業(yè)績干出來，做到掛有所為。
把作風亮出來，做到掛有所得。
24.
始終堅持雷厲風行的工作干勁。
始終堅持低調(diào)做人的處世態(tài)度。
始終堅持潔身自好的生活作風。
25.
以落實安全責任制為抓手，確保組織到位。
以注重安全宣傳為動力，確保聲勢到位。
以強化檢查督查為突破口，確保成效到位。
26.
常念“緊箍咒”，樹立“紀”在“法”前的觀念。
扎牢制度籠子，著力規(guī)范行政行為。
強化督查問責，及時糾正苗頭性問題。
27.
傾力謀事，學習宣傳在增強自覺、內(nèi)外兼修上取得了新成效。
努力做事，綜合調(diào)研在以文輔政、推出精品上展現(xiàn)了新進步。
盡力辦事，日常運轉(zhuǎn)在綜合協(xié)調(diào)、整體聯(lián)動上邁出了新步伐。
全力能力提高來自堅持不懈地學習。督事，督促檢查在突破難點、推動工作上開創(chuàng)了新局面。
合力成事，機關(guān)建設(shè)在創(chuàng)先爭優(yōu)、提質(zhì)增效中實現(xiàn)了新發(fā)展。
28.
強化三個環(huán)節(jié)，切實提高文字工作效能。
統(tǒng)籌三個關(guān)系，合理把握文字工作節(jié)奏。
增強三個意識，始終保持文字工作狀態(tài)。
29.
工作進步來自鍥而不舍地努力。
能力提高來自堅持不懈地學習。
境界提升來自持之以恒地修煉。
30.
當好“筆桿子”。
成為“活檔案”。
承當“消防員”。
做好“管理員”。
鑄成“多面手”。
稱為“好參謀”。
參與“大活動”。
31.
強化支部班子，加強組織建設(shè)。
開展集中整頓，提高服務能力。
解決突出問題，加強制度建設(shè)。
壯大集體經(jīng)濟，帶領(lǐng)群眾致富。
32.
抓紐帶，解民情，深入摸底走訪。
抓學習，強素質(zhì)，提高黨性修養(yǎng)。
抓班子，建制度，推進組織建設(shè)。
抓基礎(chǔ)、增設(shè)施，改善基礎(chǔ)條件。
抓生產(chǎn)、引項目、促進經(jīng)濟發(fā)展。
抓衛(wèi)生，促環(huán)境，整治村容村貌。
33.
堅守脫貧底線，保障貧困家庭有飯吃、有衣穿、有活干。
優(yōu)化脫貧政策，實現(xiàn)貧困人口學能上、病能醫(yī)、房能住。
整合脫貧資源，推進貧困區(qū)域基礎(chǔ)好、環(huán)境好、風氣好。
34.
千方百計助農(nóng)增收，實現(xiàn)造血扶貧有路子。
率先推行兩線合一，實現(xiàn)輸血救貧有保障。
多措并舉鼓勵就業(yè)，實現(xiàn)自主脫貧有動力。
35.
全額兜底教育扶持，讓貧困子女讀書不花錢。
統(tǒng)籌推進醫(yī)療救助，讓貧困家庭因病不致貧。
逐戶落實住房保障，讓貧困農(nóng)戶安居不再難。
36.
整合涉農(nóng)項目，打牢發(fā)展基礎(chǔ)。
提高配套力度，優(yōu)化生活環(huán)境。
堅持整體聯(lián)動，集聚攻堅合力。
37.
堅持當前與長遠相統(tǒng)籌，實現(xiàn)經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長。
注重規(guī)劃、建設(shè)與管理一盤棋，推動城鄉(xiāng)品質(zhì)有效提升。
圍繞共建共享全面小康，各項社會事業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展。
抓住機遇推進改革創(chuàng)新，發(fā)展活力得到進一步釋放。
突出抓班子、帶隊伍、改作風，黨的建設(shè)得到全面加強。
38.
項目建設(shè)強力推進。
產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化。
對外開放不斷拓展。
39.
城市環(huán)境明顯優(yōu)化。
農(nóng)村面貌不斷改善。
兩型建設(shè)富有成效。
40.
民生實事工程全面完成。
公共服務得到進一步優(yōu)化。
社會大局保持和諧穩(wěn)定。
41.
加強領(lǐng)導，落實懲防工作主體責任。
從嚴教育，提高黨員干部廉政意識。
健全制度，夯實源頭治理工作基礎(chǔ)。
強化監(jiān)督，持續(xù)保持反腐高壓態(tài)勢。
42.
加強領(lǐng)導部署，構(gòu)筑組織保障。
結(jié)合“兩學一做”，規(guī)范黨內(nèi)組織生活。
創(chuàng)新“三會一課”載體，激發(fā)黨建活力。
43.
全國有影響。
全省有特色。
全市有成效。
44.
在統(tǒng)籌大局中謀劃推進，把握政治方向。
在提升黨建水平上創(chuàng)特色，爭當大準標桿。
在整改問題中警醒奮起，傳導責任壓力。
在改革發(fā)展中立穩(wěn)腳跟，夯實支部基礎(chǔ)。
在完成中心任務中彰顯作為，發(fā)揮先鋒模范作用。
在“精美”管理中展現(xiàn)風采，構(gòu)建美麗工務。
在職工多元化要求中提升服務，發(fā)揮工團紐帶作用。
45.
靠實責任，進一步抓好工作落實。
改變思路，持續(xù)推進綜治信訪工作不斷創(chuàng)新。
常抓不懈，持續(xù)促進問題排查整治不斷發(fā)展。
多措并舉，持續(xù)促進轄區(qū)社會管理不斷進步。
未雨綢繆，持續(xù)保障社會維穩(wěn)工作不斷提升。
46.
經(jīng)濟指標運行良好。
基層黨建扎實推進。
脫貧攻堅重點推進。
六大行動深入推進。
重點項目快速推進。
民生工程穩(wěn)步推進。
社會和諧有序推進。
八、自身建設(shè)不斷加強。
47.
立足當前、抓實中心工作。
立足協(xié)調(diào)、推進項目建設(shè)。
立足長遠、建設(shè)生態(tài)文明。
48.
以招商引資為重點，做強工業(yè)支柱。
以美麗鄉(xiāng)村為重點，做亮農(nóng)村經(jīng)濟。
以集鎮(zhèn)建設(shè)為重點，做好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
以強化管理為重點，做細財政稅收工作。
以民生事業(yè)為重點，做實興民福祉。
49.
認真排查整治，著力改善社區(qū)環(huán)境面貌。
切實做好社區(qū)全覆蓋工作，著力消除社區(qū)服務盲點。
打造社區(qū)服務信息網(wǎng)絡平臺，提升社區(qū)工作整體水平。
50.
深入推進社區(qū)建設(shè)，提升社區(qū)工作整體水平。
完善社會救助管理機制，切實保障和改善民生。
完善社會救助管理機制，切實保障和改善民生。
深化基層政權(quán)建設(shè)，促進全區(qū)域城市化。
落實雙擁優(yōu)撫政策，有效維護社會穩(wěn)定。
年終財務報告標題篇十六
本人工作繁忙，不能親自辦理____________的相關(guān)手續(xù)，特委托____________作為我的合法代理人，全權(quán)代表我辦理相關(guān)事項，對委托人在辦理上述事項過程中所簽署的有關(guān)文件，我均予以認可，并承擔相應的.法律責任。
委托期限：自簽字之日起至上述事項辦完為止。
委托人:____________。
_____年_____月_____日。