報告通常包括背景介紹、目的、方法、結果和結論等內(nèi)容。報告的開頭應該簡潔明了，引起讀者的興趣，并明確報告的背景和目的。報告寫作是一項需要長期積累和提升的技能，希望您能從中受益。
項目技術負責人工作報告篇一
1、組織項目部技術人員編制單位工程的施工組織設計與施工方案，并進行審批。
2、組織并會同項目部技術人員進行工程的圖紙會審工作，技術核定工作。
3、檢查、督促項目部技術人員技術質(zhì)量資料的整理工作，保證資料整理的真實性、及時性、完整性。
4、幫助項目部技術人員解決工程當中的技術問題，對一般技術問題作出處理方案，對疑難問題上報公司技術部，由技術部會同總工程師作出處理意見或處理方案。
5、對關鍵、特殊工序以及易產(chǎn)生質(zhì)量通病的工序進行技術交底，作到事前預防、事中控制、事后監(jiān)督。
6、負責審核項目部上報的分部或分項工程施工方案。
7、組織項目部的技術人員學習貫徹有關標準、規(guī)范、規(guī)程和建設工程強制性條文。貫徹執(zhí)行公司下達的各項管理制度。
8、負責項目部上報的竣工資料的初審工作，初審合格上報公司技術部。
10、負責工程的驗線工作，負責對每層建筑的軸線標高的核查工作。
11、檢查項目部施工組織設計與技術交底的執(zhí)行情況，對不符合要求的提出整改措施。
12、負責公司的收發(fā)文工作。
項目技術負責人工作報告篇二
5)施工依據(jù)管理，做到100%的有依據(jù)施工;。
6)結算依據(jù)的管理，做到100%的施工項目留下100%的結算依據(jù);。
7)對于項目現(xiàn)場提出的申購材料進行核實;。
8)協(xié)助項目經(jīng)理做好施工質(zhì)量、進度及安全管理;。
9)協(xié)助項目經(jīng)理及時完成項目部庫存物資設備的盤存、清理、處置工作，及時完成工程資料的移交。
2、負責組織公司工程施工管理，對項目進度、質(zhì)量、成本、安全進行控制;。
3、協(xié)調(diào)業(yè)主單位、監(jiān)理單位、設計單位、過控單位等工作關系;。
5、現(xiàn)場安全管理及組織項目各種專項驗收和竣工驗收;。
項目技術負責人工作報告篇三
1. 認真貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標準和公司技術質(zhì)量管理制度，積極引導項目部技術人員進行技術創(chuàng)新，實施新材料、新工藝、新技術的推廣應用，提高工程的科技含量。
2. 組織項目部技術人員編制單位工程的施工組織設計與施工方案，并進行審批。
3. 組織并會同項目部技術人員進行工程的圖紙會審工作，技術核定工作。
4. 檢查、督促項目部技術人員技術質(zhì)量資料的整理工作，保證資料整理的真實性、及時性、完整性。
5. 幫助項目部技術人員解決工程當中的技術問題，對一般技術問題作出處理方案，對疑難問題上報公司技術部，由技術部會同總工程師作出處理意見或處理方案。
6. 對關鍵、特殊工序以及易產(chǎn)生質(zhì)量通病的工序進行技術交底，作到事前預防、事中控制、事后監(jiān)督。
7. 負責審核項目部上報的分部或分項工程施工方案。
8. 組織項目部的技術人員
學習
貫徹有關標準、規(guī)范、規(guī)程和建設工程強制性條文。貫徹執(zhí)行公司下達的各項管理制度。
9. 負責項目部上報的`竣工資料的初審工作，初審合格上報公司技術部。
10. 組織項目部技術人員繪制竣工圖。
11. 負責工程的驗線工作，負責對每層建筑的軸線標高的核查工作。
12. 檢查項目部施工組織設計與技術交底的執(zhí)行情況，對不符合要求的提出整改措施。
13. 負責對項目部工程技術人員的考核。 十四、負責公司的收發(fā)文工作。
14. 實施質(zhì)量和環(huán)境管理體系文件，保持有效運行。
企業(yè)法人：
新疆拓達建筑安裝有限公司?
年 月 日
項目技術負責人工作報告篇四
尊敬的各位領導、同事們：
大家好!
本人于20xx年xx月份加入xxx發(fā)展有限公司，入職后在工程部工作，任土建工程師，作為一名加入公司的新人，最重要的就是要在最短的時間內(nèi)度過“適應期”，盡快適應工作環(huán)境，快速轉(zhuǎn)換角色。
來到公司的第一天，給我最大的感受就是公司的規(guī)范化的管理，不光體現(xiàn)在工作中，同時在企業(yè)形象、個人形象中同樣能夠得到體現(xiàn)。土建工程師是一個對實際工作經(jīng)驗要求很高的職位，而我正是在這方面有所欠缺，我將通過工作中鍛煉自己、提高自己、塑造自己。這種學習是一種見機行事，是讓自己適應工作中的知識技能，使自我希望通過學習能增強自己的競爭力，同時也增強公司的競爭力。
在工程部工作，免不了要與上下左右及社會各界聯(lián)系，我將始終牢記自己是公司的一員，言行舉止都注重約束自己。對各級領導，做到謙虛謹慎，尊重服從。但是服從并不代表盲從，對于有利于項目的開展的.合理的意見也要及時的反饋給領導，做事大膽，不避諱上下層的關系，真正做到對工程負責，對公司負責，要把自己真正的當成公司的主人。
在對施工單位的管理上，以合同、規(guī)范為依據(jù)，按照《工程管理手冊》向施工單位灌輸我公司的管理方法和理念，立好規(guī)矩，制定好標準，樹質(zhì)量、安全文明標兵從而帶動后進的單位，同時增強服務意識，進行充分的溝通、協(xié)調(diào)是做好對施工單位管理的基礎。
對監(jiān)理公司的管理，首先應充分支持監(jiān)理的工作，其次要檢查、督促、指導監(jiān)理的工作，對待監(jiān)理日常工作不到位的地方及時指出，在對施工單位的管理上有時可借助監(jiān)理的力量，往往可以取得良好的效果。
在工程協(xié)調(diào)上堅持以合同為依據(jù)，站在公司利益的立場上處理事情，堅持原則，但又要有一定的靈活性，協(xié)調(diào)的目的是保證工程進度更快，質(zhì)量更好更有保證，造價最低，整體效果最好。
在三控兩管上，做到有計劃有跟蹤有落實，緊盯合同目標制定關鍵控制節(jié)點，在總體進度計劃的基礎上把計劃分解到每季、月、周，制定相應的考核制度;(基層黨支部書記述職報告)質(zhì)量控制做到事前、事中、事后控制，關鍵是過程控制;投資控制上嚴格審查各種簽證和變更資料，確認其合理性、必要性，避免增量多報和減量漏報;在合同管理上，充分熟悉合同條款，落實合同條款的執(zhí)行情況，嚴格按照合同執(zhí)行;在信息管理上做到規(guī)范、系統(tǒng)、統(tǒng)一、有條理。
作為工程部的一名土建工程師，我的理解，沒有什么謀求利益和享受待遇的權力，只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中，對領導交辦的工作，從不討價還價，保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失職。在同辦公室其他幾位同事的工作協(xié)調(diào)上，做到真誠相待，互幫互學。
最后，我想說的是，我需要做到的就是成為一個優(yōu)秀的員工。
項目技術負責人工作報告篇五
3、負責各分項工程的施工技術交底、安全技術交底;。
4、組織協(xié)調(diào)施工過程中關于技術方面、各部門之間的關系，解決矛盾沖突;。
6、施工完成后，組織實施對項目建筑工程部分進行全面驗收;。
7、負責工程各部門人員及主管的培訓及管理考核。
8、負責項目施工組織設計的編制，各專項方案的編制送審工作;。
9、參與項目監(jiān)理例會，上報周、月、季度報表;。
10、督促成本部門及時完善收方簽證資料;。
11、督促資料員及時完善技術資料;。
12、簽署各種技術文件;。
項目技術負責人工作報告篇六
1.貫徹執(zhí)行國家有關技術政策及上級技術管理制度，對項目技術工作全面負責。
2.組織施工技術人員學習并貫徹執(zhí)行各項技術政策、技術規(guī)程、規(guī)范、標準和技術管理制度。貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系標準。組織技術人員熟悉合同文件和施工圖紙，參加施工調(diào)查、圖紙會審和設計交底。
3.負責制定施工方案、編制施工工藝組織設計，并向有關技術人員進行交底，對項目施工中的安全生產(chǎn)負技術責任。
4.協(xié)助項目經(jīng)理對工程項目的成本、安全、工期及現(xiàn)場文明施工等日常管理工作。
5.組織項目部的質(zhì)量檢查工作，督促檢查生產(chǎn)班組開展自檢、互檢和交接檢，開展創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程活動。
6.負責整理變更設計報告、索賠意向報告及索賠資料。
7.負責項目各階段的工程計價、計量資料的收集、整理和申報簽認手續(xù)。
8.負責主持竣工技術文件資料的編制，參加竣工驗收。
項目技術負責人工作報告篇七
茲任命 呂子強 同志為廠房、辦公樓工程項目部項目技術負責人，負責處理項目工程的安全、施工技術管理事宜，期限至工程竣工驗收合格為止。
江門市興華業(yè)建筑工程有限公司
公司負責人：
2012 年 月 日
1. 認真貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標準和公司技術質(zhì)量管理制度，積極引導項目部技術人員進行技術創(chuàng)新，實施新材料、新工藝、新技術的推廣應用，提高工程的科技含量。
2. 組織項目部技術人員編制單位工程的施工組織設計與施工方案，并進行審批。
3. 組織并會同項目部技術人員進行工程的圖紙會審工作，技術核定工作。
4. 檢查、督促項目部技術人員技術質(zhì)量資料的整理工作，保證資料整理的真實性、及時性、完整性。
5. 幫助項目部技術人員解決工程當中的技術問題，對一般技術問題作出處理方案，對疑難問題上報公司技術部，由技術部會同總工程師作出處理意見或處理方案。
6. 對關鍵、特殊工序以及易產(chǎn)生質(zhì)量通病的工序進行技術交底，作到事前預防、事中控制、事后監(jiān)督。
7. 負責審核項目部上報的分部或分項工程施工方案。
8. 組織項目部的技術人員學習貫徹有關標準、規(guī)范、規(guī)程和建設工程強制性條文。貫徹執(zhí)行公司下達的各項管理制度。
9. 負責項目部上報的竣工資料的初審工作，初審合格上報公司技術部。
10. 組織項目部技術人員繪制竣工圖。
11. 負責工程的驗線工作，負責對每層建筑的.軸線標高的核查工作。
12. 檢查項目部施工組織設計與技術交底的執(zhí)行情況，對不符合要求的提出整改措施。
13. 負責對項目部工程技術人員的考核。 十四、負責公司的收發(fā)文工作。
14. 實施質(zhì)量和環(huán)境管理體系文件，保持有效運行。
企業(yè)法人：
新疆拓達建筑安裝有限公司?
年 月 日
本任命書聲明：我 系的法定代表人，現(xiàn)任命 的 為我公司派駐本工程的技術負責人，全面負責本工程實施過程中與技術施工相關的工作。并承諾技術負責人只在本工程任職。
在我公司從事施工現(xiàn)場管理工作10年以上
代理人無轉(zhuǎn)委托權，特此委托。
代理人： （簽字） 性別 ： 年齡：33
身份證號碼： 職務：
投 標 人：（蓋章）
法定代表人： （簽字）
授權委托日期：年 月 日
項目技術負責人工作報告篇八
職責：
5、培養(yǎng)公司技術團隊，帶領技術人員不斷提高技術技能，打造一支高效的技術團隊;。
6、設計、指導關鍵技術模塊，不斷推動產(chǎn)品創(chuàng)新和流程優(yōu)化，從技術層面提高用戶體驗并對系統(tǒng)安全性、穩(wěn)定性負責。
任職資格：
1、本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，20xx年以上互聯(lián)網(wǎng)相關工作經(jīng)驗;。
2、擁有5年以上技術、產(chǎn)品及技術團隊管理經(jīng)驗，了解并熟悉app功能分布式開發(fā);。
5、承擔高負荷的工作，有良好的團隊合作精神和管理能力，責任心強、工作敬業(yè)、有很強的開拓精神。
項目技術負責人工作報告篇九
一、在項目經(jīng)理的直接領導下，對項目的技術管理、質(zhì)量管理、信息管理工作全面負責。
二、組織內(nèi)部技術人員對設計文件進行專業(yè)審核，組織統(tǒng)計工程數(shù)量匯總，核對《工程量清單》。參加設計、建設、監(jiān)理單位組織的技術交底會；并提供對設計文件的疑問以及建議一覽表。
三、組織施工過程中《技術變更》的有效申報；負責組織工程《設計變更》的及時有效簽認。參與變更索賠計劃的制定。
四、組織工程計量的復核統(tǒng)計工作，負責工程數(shù)量、質(zhì)量的最終簽認；核實合同外工程量，參與項目成本計劃的編制與分析工作，參與驗工計價。
五、負責組織編寫《項目總體質(zhì)量計劃》、《施工組織設計》；審核簽發(fā)《專項作業(yè)施工組織方案》；全面貫徹落實行業(yè)技術規(guī)程、規(guī)范；指導技術人員嚴格按設計圖紙、施工規(guī)范、操作規(guī)程組織施工。
七、指導工地試驗室開展工作，負責施工中過程試驗合格的符合性；組織控制點、水準點的接收、復測、加密等工作；對重大施工技術問題負有決策責任。
八、組織施工中工程質(zhì)量事故的處理及申報工作；參與質(zhì)量安全事故的調(diào)查和處理工作。
項目技術負責人工作報告篇十
職責：
1、協(xié)助項目經(jīng)理并負責項目技術質(zhì)量工作;。
2、具體負責各類施工技術方案和安全文明施工組織管理方案的編制、檢查和落實工作;。
4、及時解決現(xiàn)場出現(xiàn)的技術問題;。
5、負責分包技術方案的審核工作。
崗位要求：
1、工民建、土木等相關專業(yè)本科及以上學歷，8年以上相關工作經(jīng)驗;。
4、有責任心、執(zhí)行力，配合協(xié)助意識強。
項目技術負責人工作報告篇十一
1.熟悉國家及地區(qū)有關技術標準及規(guī)范，保證項目的目標完成。
2.能獨立負責項目質(zhì)量、安全、施工工法等公司標準文件的編制，并組織項目部員工進行培訓、推廣及監(jiān)控管理。
3.負責項目施工圖會審，及時發(fā)現(xiàn)并解決施工中的技術問題。
4.負責編制項目的施工組織設計，項目專項方案和重大危險源安全管控方案的，并組織專家論證和施工專業(yè)技術人員在開工前的學習。
5.負責項目施工人員進行技術交底并作好交底記錄，關鍵工序、特殊工序必須在該工序組織施工前做好技術講解工作。
6.負責對項目施工的設計文件、規(guī)范，標準和技術資料進行有效控制，及時組織施工技術人員學習新規(guī)范、新標準。
7.?？埔陨蠈W歷，技術工作崗位經(jīng)驗3年以上，具有中級及以上職稱，帶證上崗;具有大型工程項目技術負責人經(jīng)驗者優(yōu)先。
8.待遇從優(yōu)，能力優(yōu)先者薪酬可面談，績效按公司制度另行計算。
項目技術負責人工作報告篇十二
職責：
1、負責編制施工組織設計專項施工方案，參與工程圖紙會審;。
2、制定工程建設標準、施工安全標準規(guī)范實施的計劃和措施，并監(jiān)督落實;。
4、組織向班組或分包單位進行分項工程的技術交底;。
任職資格：
2、熟練掌握各種技術規(guī)范，驗收標準;。
3、能熟練操作cad及office辦公軟件;。
4、具備較強的技術實力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力;。
5、具有中級及以上工程師職稱，持一級房建建造師證者優(yōu)先考慮。
項目技術負責人工作報告篇十三
1、在工程項目經(jīng)理的領導下，主持項目建設和工程技術，負責項目部技術系統(tǒng)。
2、參與公司的技術標書編制。
3、組織編制項目施工組織設計，施工專項方案，并進行項目上的技術、質(zhì)量、安全交底。
4、組織項目上的新材料、新技術應用和推廣，組織項目工法的編制。
5、負責組織項目對工程進行常態(tài)巡查，并對重點項目，深入督察、檢查，對技術問題、管理質(zhì)量問題提出改進措施。
6、檢查指導項目技術、質(zhì)檢兩部門的分管工作，及時為公司運行管理及相關決策提供依據(jù)或建議。
7、對工程施工質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，并提出項目改進方案，督檢工程資料整編。
8、完成領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、大專及以上學歷，土木工程、工民建等相關專業(yè)；
2、至少6年以上建筑公司項目技術負責人工作經(jīng)驗，有中級職稱。
3、有豐富的房建工程管理經(jīng)驗， 能發(fā)現(xiàn)并解決各項圖紙及現(xiàn)場施工技術難題；
4、有高度的工作責任心、原則性，優(yōu)秀的團隊協(xié)作意識與領導能力。
5、有創(chuàng)市優(yōu)、省優(yōu)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
項目技術負責人工作報告篇十四
1、貫徹學習、宣傳、執(zhí)行國家及地方的有關法律、法規(guī)、方針政策、技術標準、規(guī)范、規(guī)程等，全面主持工程項目的技術管理工作。
2、編制項目管理實施規(guī)劃、施工組織設計、專項方案、工序程序文件，審批分包單位各種方案，并督促實施。組織深化圖紙的設計和報批。
3、建立質(zhì)量管理保證體系、安全生產(chǎn)保證體系、文明施工保證體系、環(huán)境保護保證體系等。編制施工總進度計劃。
4、負責各種試驗、計量、測量、放線儀器設備的管理。
5、組織有關技術人員熟悉圖紙，參加圖紙會審，負責及時完善設計變更及相關手續(xù)和資料，并建立變更（洽商）臺賬。
6、負責主持對施工管理人員、分包單位、作業(yè)班組及操作工人進行技術培訓，做好施工圖紙交底和質(zhì)量安全技術交底，完善相關交底內(nèi)容和資料，完善簽字手續(xù)。
7、檢查督促各部門、各分包單位（班組）對設計施工圖紙、規(guī)范、標準、施工組織設計及專項方案的執(zhí)行情況。堅持工序、程序管理，及時解決、處理施工中的技術問題。
8、組織各工序、各階段的檢查、評定、驗收，并督促完善相關資料。
9、負責項目部質(zhì)量、安全的技術管理工作，負責質(zhì)量、安全事故的技術處理。
10、參加定期的綜合檢查和專項檢查，對查出的問題嚴格按“五定”原則督促整改，做好檢查記錄。
11、主持竣工文件的編制工作，負責繪制竣工圖，督促有關部門和分包單位做好技術檔案資料的填寫、收集、整理。對工程技術資料的收集整理、及時、準確、有效、齊全負責。
12、組織好新材料、新設備、新技術、新工藝的推廣、指導及技術革新工作。
項目技術負責人工作報告篇十五
職責：
1、負責編制工程的施工組織設計和工程施工方案，組織圖紙會審、技術交底，處理設計變更和圖紙上的技術問題。
2、組織輔導技術人員業(yè)務學習，總結交流經(jīng)驗，掌握施工質(zhì)量標準、技術規(guī)范，提高業(yè)務水平。
3、負責項目的全面質(zhì)量管理，保證工程質(zhì)量、工期目標、安全技術的實施，定期召開技術工作會議，組織參與各項檢查驗收工作。
4、深入現(xiàn)場指導工作，督促技術人員執(zhí)行規(guī)范，按圖施工，對工程質(zhì)量不符合要求的有權責令整改，達到要求方可施工。
5、組織參與質(zhì)量檢查和各項驗收工作，監(jiān)督指導做好項目的技術資料。
6、研究克服質(zhì)量通病的技術和方法，宣傳推廣應用新材料、新技術、新工藝。
7、協(xié)助領導開好質(zhì)量分析會，做好總結評比工作。
8、復核、審查、試驗、檢測結果和原材料的進場驗收質(zhì)量，對質(zhì)量問題和施工問題作出決定。
任職資格：
1、大專以上學歷，工程類相關專業(yè)。
2、具有3年及以上項目管理經(jīng)歷，主持過項目技術工作者優(yōu)先;。
3、能夠協(xié)助項目經(jīng)理做好技術資料編制、交底工作。
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團隊意識強;。
項目技術負責人工作報告篇十六
職責：
1、全面負責現(xiàn)場的質(zhì)量、安全、進度、成本方面的技術問題;。
2、根據(jù)公司下達的年度、月度的進度目標，負責編制項目詳細的月、周進度計劃;。
3、負責施工組織設計的編寫、修改、報審和專項施工方案的組織、編寫、審查工作;。
6、負責對主要分部分項、關鍵部位的施工安全技術交底工作;。
8、負責各種應急預案的制定與改進工作;。
9、上級安排的其它工作任務。
任職資格：
1、土建相關專業(yè)，專科及以上學歷;。
3、熟悉建筑行業(yè)相關知識、掌握工程管理和施工管理知識，了解建筑相關法律法規(guī);。
5、有良好的成本意識和風險意識;。
6、熟練使用辦公軟件(word、excel、project、cad等)。
項目技術負責人工作報告篇十七
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
身高：162cm。
體重：56kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：結構/土木/土建工程師，建筑工程管理/項目經(jīng)理，工程監(jiān)理。
工作年限：21職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：希望工作地區(qū)：廣州，佛山，順德區(qū)。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：項目負責人。
工作描述：在眾多項目中檢查工地施工情況，做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時與業(yè)主和管理班組進行溝通，協(xié)調(diào)好各種關系，使項目進展順利。在管理過程中，做到開工有報告，施工有措施，技術有交底，定位有復查，材料、設備有試驗，隱蔽工程有記錄，質(zhì)量有質(zhì)檢，交工有資料。在工程質(zhì)量控制方面，以預防為主，對班組人員技術素質(zhì)進行審查，對施工工序質(zhì)量進行檢查，對影響工程質(zhì)量的關鍵部位進行檢查，驗收方面要求嚴格執(zhí)行國家和地方有關施工安裝的質(zhì)量驗收規(guī)范，發(fā)現(xiàn)問題給予技術指導并要求整改。在安全及文明施工方面，嚴格執(zhí)行安全文明施工制度，檢查工人勞動保護用品的使用情況和持證上崗情況，檢查工地安全防護設施及安全技術交底等等，做到教育與懲罰相結合。
離職原因：尋找更好的發(fā)展平臺。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：項目負責人。
工作描述：工作描述：組織項目管理班子，制定項目部施工管理的各項措施及制度，處理和協(xié)調(diào)與工程項目有關的內(nèi)外關系，受托簽署相關合同，嚴格按照工程合同進行管理;指揮工程項目建設的施工活動，調(diào)配并管理工程項目人力、資金、物資、機械設備、施工作業(yè)隊伍等和項目經(jīng)理部的日常管理工作;嚴格控制并時刻跟蹤檢查工程質(zhì)量、安全、進度及施工成本，發(fā)現(xiàn)問題立即采取相應的糾偏措施，親自編制或?qū)徍烁黜椉夹g措施文件并嚴格執(zhí)行，嚴格審核工程項目的相關款項和預結算工作。獨立完成珠海市華發(fā)世紀城二期155、156棟住宅樓(每棟地下2層,地上30層)和珠海市華發(fā)世紀城四期(a區(qū)1、2、3座)住宅樓(每棟地下2層,地上32層)。
離職原因：項目完工，挑戰(zhàn)自我。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)。
擔任職位：工程部項目負責。
工作描述：協(xié)助公司開發(fā)項目的設計招標、工程招標、監(jiān)理招標及設計工作的跟進;主持與項目相關的施工、設備、材料合同的談判,確定供應商;施工期間負責工程的質(zhì)量、安全、進度和成本的監(jiān)控，負責檢查督促各項計劃的落實情況，處理工程施工中的重大問題;并對施工方的各項實施性措施文件進行審核，協(xié)調(diào)各參與建設方之間的工作，參與選定建筑、裝飾材料，負責工程的預算和竣工結算工作。其中凱達大廈技術含量相對復雜，是從原來已有的三層樓加層至27層，而且此三層樓是服裝批發(fā)市場，周圍人來人往，場地狹窄，施工環(huán)境惡劣，最終經(jīng)過我們的精心策劃和管理，達到了優(yōu)良工程并無任何安全事故發(fā)生。
離職原因：項目完工。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：質(zhì)安員、施工員、工長、工程施工預結算、工程技術負責人。
工作描述：本人從地助彈黑放線工開始直到施工員、工長、工地技術負責，共磨練了十二年，認真執(zhí)行上級領導安排的一切任務，做到技術、安全提前交底，質(zhì)量、進度時刻檢查，及時監(jiān)管,合理控制工程施工成本，協(xié)調(diào)溝通各班組工作并進行現(xiàn)場技術指導。編制施工技術措施文件和進度計劃，參與公司的有關工程預結算工作，工作任職期間獨立完成和主要參與多項大、中、小型工程項目，其中有代表性的項目有廣東國際大廈(63層)、原標志汽車廠鋼結構廠房、廣州電器科學研究所實驗樓、社會主義學院教學樓、廣東郵電大廈、深圳朝恒大廈、龍崗工業(yè)區(qū)廠房等等，所有工程項目均獲為優(yōu)良或合格工程。工作期間曾多次受到公司及業(yè)主對我個人的獎勵和表揚。
離職原因：挑戰(zhàn)自已。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東廣播電視大學、華南理工大學。
專業(yè)一：工業(yè)與民用建筑專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
特長是：精通工程技術與施工及工程項目管理，熟悉工程預算定額和工程預算軟件并熟悉預算工作、辦公電腦軟件和電腦cad制圖，精通土建工程規(guī)范、技術要求、施工工藝、材料設備，精通工程安檢、質(zhì)量、進度、驗收等相關工作，熟悉建筑工程法律法規(guī)，對工程業(yè)務及合同談判也極為精通。善于編制工程的質(zhì)量、技術安全措施文件和進度計劃，并能有效地監(jiān)控施工成本。在工程結構技術方面優(yōu)為突出。本人在建筑行業(yè)已工作了二十一年，合作完成或獨立完成了大量的工程項目，對建筑工程項目有很強的施工管理、組織協(xié)調(diào)和指揮能力，施工過程中做到跟蹤檢查、落實責任、班組隊伍協(xié)調(diào)，真正達到相關要求為目的，所做項目均獲得合格或優(yōu)良工程，經(jīng)過長期的施工管理工作，積累了大量豐富的工程技術經(jīng)驗。并熟悉建筑、裝飾材料及廠家與市場，于一九九八年考取小車駕駛證,熟悉廣東省交通道路。
自我評價。
我自1991年從廣東廣播電視大學(全日制脫產(chǎn)班)工業(yè)與民用建筑專業(yè)畢業(yè)后，被分配到廣東省第四建筑工程公司工作，第二年又通過成考考入華南理工大學土木工程系，修完?？粕究贫甑谋究普n程。工作年限至今有21年，之前做過施工單位，也做過甲方，主要擔任過施工員、工程技術負責人，工程部主管及項目負責人等。主要熟悉工程施工技術及其質(zhì)量、安全、進度、成本的監(jiān)控、工程施工合同及其他相關合同的談判和管理，熟悉工程定額及預結算、cad軟件制圖設計等，有較強的領導和組織管理能力。本人從事建筑行業(yè)始終堅持奉行“安全第一”的方針，同時又堅持“百年大計，質(zhì)量第一”的觀念，對工作負責，對自已負責，以高度的責任感，勤勞踏實，忠于職守，盡心盡力地完成所做工程，從而實現(xiàn)自己的人生價值。在工作期間曾完成過各類型建筑、裝飾、道路、排水、維修、綠化等工程項目的工作。有且能調(diào)動建設工程各班組的勞動力資源，如：木工班、鐵工班、混凝土班、泥水工、架子工、鋼結構等班組。已考取國家建造師資格證(房建),是建筑施工高級工程師職稱。誠望貴方接納!謝謝!
項目技術負責人工作報告篇十八
1、在總經(jīng)理的領導下展開全公司的工程管理工作，協(xié)助總經(jīng)理抓好公司工程建設管理和技術創(chuàng)新工作。
2、參加圖紙會審，審批專項施工方案，參與公司投標、新項目承接方案的評估及審定。
3、協(xié)調(diào)解決項目中存在的技術問題，協(xié)調(diào)各專業(yè)的相互銜接、配合。
5、關注市場動態(tài)，對行業(yè)中的新技術進行研究，并對項目建設提出建議，以縮短工期，提高工程質(zhì)量、降低工程成本。
6、擬定及完善項目施工標準，對工程施工質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，并提出項目改進方案。
7、指導工程部的質(zhì)量管理及對監(jiān)理單位的管理工作。
8、審批分部工程、單位工程竣工驗收報告。
9、完成領導交辦的其他工作。能較好的協(xié)調(diào)項目各方間關系，保證工作順利開展。
1、建筑類或工民建相關專業(yè)，大專及以上學歷，高級工程師，一級注冊建造師。
2、20xx年以上項目施工技術管理、施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，有擔任項目總工，所在項目有市級以上工程獎項者優(yōu)先。
3、較強的技術領導能力和技術決策能力，較強的分析、解決問題的能力以及全局觀念。
4、良好的溝通表達、組織協(xié)調(diào)能力，在團隊管理方面有較強的領導技巧和才能，具備良好的工作執(zhí)行力。
5、責任心強，認真務實，一切以公司利益為重。
項目技術負責人工作報告篇十九
1、對項目的施工技術管理工作全面負責。貫徹執(zhí)行國家有關技術政策、法規(guī)和現(xiàn)行施工技術規(guī)范、規(guī)程、質(zhì)量標準以及承包合同要求，并監(jiān)督實施執(zhí)行情況。
2、組織技術人員熟悉合同文件，領會設計意圖和掌握具體技術細節(jié)，主持設計技術交底和會審簽認，對現(xiàn)場情況進行調(diào)查核對，如有出入應按規(guī)定及時上報甲方、監(jiān)理。
3、在項目經(jīng)理主持下，組織編制實施性施工組織設計，施工技術方案，識別和編制關鍵工序、特殊工序控制清單，并制定關鍵工序、特殊工序控制計劃。
4、組織編制關鍵工序、特殊工序?qū)ｍ検┕ぜ夹g方案和工藝措施，并在施工前組織有關技術人員進行全面的施工技術交底。
5、督促指導施工技術人員嚴格按設計圖紙、施工規(guī)范和操作規(guī)程組織施工，負責技術把關控制。
6、負責研究解決施工過程中的工程技術難題。
7、領導試驗檢測和施工測量工作，負責對試驗、測量在施工過程中發(fā)生重大技術問題時的決策或報告。
8、負責技術質(zhì)量事故的調(diào)查與處理以及審核簽發(fā)變更設計報告。
9、主持交竣工技術文件資料的分類、匯總及編制，參加交竣工驗收。組織做好施工技術總結，督促技術人員撰寫專題論文和施工工法，并負責審核、修改、簽認后向上級推薦、申報。
10、主持對項目技術人員日常工作的檢查、指導和考核。
項目技術負責人工作報告篇二十
項目技術負責人需要負責參考項目與建設方、監(jiān)理方溝通會議，解決項目施工過程中產(chǎn)生的問題。下面是本站小編整理的項目技術負責人的職責。
職責：
1、全面負責現(xiàn)場的質(zhì)量、安全、進度、成本方面的技術問題;。
2、根據(jù)公司下達的年度、月度的進度目標，負責編制項目詳細的月、周進度計劃;。
3、負責施工組織設計的編寫、修改、報審和專項施工方案的組織、編寫、審查工作;。
6、負責對主要分部分項、關鍵部位的施工安全技術交底工作;。
8、負責各種。
應急預案。
的制定與改進工作;。
9、上級安排的其它工作任務。
任職資格：
1、土建相關專業(yè)，專科及以上學歷;。
3、熟悉建筑行業(yè)相關知識、掌握工程管理和施工管理知識，了解建筑相關法律法規(guī);。
5、有良好的成本意識和風險意識;。
6、熟練使用辦公軟件(word、excel、project、cad等)。
1、組織貫徹實施國家和上級指定的各項技術標準、規(guī)定、規(guī)范和技術質(zhì)量管理制度。
2、貫徹公司的管理方針，負責實施施工項目的質(zhì)量計劃，確保管理目標的實現(xiàn)。
3、負責組織施工方案、施工組織設計的交底及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作。熟悉施工圖紙及工程的質(zhì)量要求、分項工程銜接和材料規(guī)格、質(zhì)量要求。
4、負責組織施工圖紙會審，向有關人員進行施工技術、測量、質(zhì)量、安全交底，制定施工技術和安全生產(chǎn)措施。配合各管理人員解決施工現(xiàn)場存在的難點或重點技術事項。
5、積極應用新技術、新材料、新工藝，確保工程質(zhì)量。
6、負責組織施工項目的質(zhì)量評定，并參加隱蔽工程驗收和分項分部工程的質(zhì)量評定與驗收。
7、負責組織質(zhì)量事故的處理工作，針對工程特點制定質(zhì)量通病的防治措施。
8、負責組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項資料，參與工程的結算審定工作，提供各項經(jīng)濟技術簽證資料。
職責：
1、在總經(jīng)理的領導下展開全公司的工程管理工作，協(xié)助總經(jīng)理抓好公司工程建設管理和技術創(chuàng)新工作。
2、參加圖紙會審，審批專項施工方案，參與公司投標、新項目承接方案的評估及審定。
3、協(xié)調(diào)解決項目中存在的技術問題，協(xié)調(diào)各專業(yè)的相互銜接、配合。
5、關注市場動態(tài)，對行業(yè)中的新技術進行研究，并對項目建設提出建議，以縮短工期，提高工程質(zhì)量、降低工程成本。
6、擬定及完善項目施工標準，對工程施工質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，并提出項目改進方案。
7、指導工程部的質(zhì)量管理及對監(jiān)理單位的管理工作。
8、審批分部工程、單位工程竣工驗收報告。
9、完成領導交辦的其他工作。能較好的協(xié)調(diào)項目各方間關系，保證工作順利開展。
任職要求：
1、建筑類或工民建相關專業(yè)，大專及以上學歷，高級工程師，一級注冊建造師。
2、20xx年以上項目施工技術管理、施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，有擔任項目總工，所在項目有市級以上工程獎項者優(yōu)先。
3、較強的技術領導能力和技術決策能力，較強的分析、解決問題的能力以及全局觀念。
4、良好的溝通表達、組織協(xié)調(diào)能力，在團隊管理方面有較強的領導技巧和才能，具備良好的工作執(zhí)行力。
5、責任心強，認真務實，一切以公司利益為重。
職責：
1.帶領整個項目開發(fā)團隊，基于團隊目標，設計并推動落地技術方案;。
2.參與項目相關業(yè)務體系的整體技術架構設計，并結合項目實際業(yè)務情況進行技術選型及系統(tǒng)重構。
3.把控業(yè)務產(chǎn)品的需求分析、架構設計、技術決策、開發(fā)規(guī)范及核心代碼實現(xiàn)。
4.負責架構優(yōu)化及系統(tǒng)關鍵模塊的設計開發(fā)，持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)性能、解決疑難技術難題、提升用戶體驗。
5.推動研發(fā)效率、質(zhì)量的持續(xù)提升并能在團隊內(nèi)進行推廣應用。
【技術要求】。
1.python基礎扎實，熟悉django、flask、tornado等主流框架，技術知識面廣。
4.熟悉網(wǎng)絡編程，擅長大流量、高并發(fā)、高可用分布式架構設計，具有豐富的微服務實踐經(jīng)驗。
5.具備業(yè)務方向把控、需求合理性評估能力，能與業(yè)務方積極配合溝通達成業(yè)務目標。
6.責任感強、有較強的邏輯思維能力、問題分析能力、溝通能力、能夠承擔工作壓力。
職責：
4.熟練掌握和運用國家建筑行業(yè)有關政策和相關法規(guī)及標準、規(guī)范要求;。
5.組織開展技術攻關活動，推廣應用新技術、新工藝、新材料;規(guī)范項目施工工藝工法;。
6.負責按公司要求協(xié)調(diào)相關參建單位;。
要求：
1、學歷：全日制?？萍耙陨稀?BR> 2、專業(yè)：土木工程、建筑工程管理、機電安裝及工民建相關專業(yè)。
項目技術負責人工作報告篇一
1、組織項目部技術人員編制單位工程的施工組織設計與施工方案，并進行審批。
2、組織并會同項目部技術人員進行工程的圖紙會審工作，技術核定工作。
3、檢查、督促項目部技術人員技術質(zhì)量資料的整理工作，保證資料整理的真實性、及時性、完整性。
4、幫助項目部技術人員解決工程當中的技術問題，對一般技術問題作出處理方案，對疑難問題上報公司技術部，由技術部會同總工程師作出處理意見或處理方案。
5、對關鍵、特殊工序以及易產(chǎn)生質(zhì)量通病的工序進行技術交底，作到事前預防、事中控制、事后監(jiān)督。
6、負責審核項目部上報的分部或分項工程施工方案。
7、組織項目部的技術人員學習貫徹有關標準、規(guī)范、規(guī)程和建設工程強制性條文。貫徹執(zhí)行公司下達的各項管理制度。
8、負責項目部上報的竣工資料的初審工作，初審合格上報公司技術部。
10、負責工程的驗線工作，負責對每層建筑的軸線標高的核查工作。
11、檢查項目部施工組織設計與技術交底的執(zhí)行情況，對不符合要求的提出整改措施。
12、負責公司的收發(fā)文工作。
項目技術負責人工作報告篇二
5)施工依據(jù)管理，做到100%的有依據(jù)施工;。
6)結算依據(jù)的管理，做到100%的施工項目留下100%的結算依據(jù);。
7)對于項目現(xiàn)場提出的申購材料進行核實;。
8)協(xié)助項目經(jīng)理做好施工質(zhì)量、進度及安全管理;。
9)協(xié)助項目經(jīng)理及時完成項目部庫存物資設備的盤存、清理、處置工作，及時完成工程資料的移交。
2、負責組織公司工程施工管理，對項目進度、質(zhì)量、成本、安全進行控制;。
3、協(xié)調(diào)業(yè)主單位、監(jiān)理單位、設計單位、過控單位等工作關系;。
5、現(xiàn)場安全管理及組織項目各種專項驗收和竣工驗收;。
項目技術負責人工作報告篇三
1. 認真貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標準和公司技術質(zhì)量管理制度，積極引導項目部技術人員進行技術創(chuàng)新，實施新材料、新工藝、新技術的推廣應用，提高工程的科技含量。
2. 組織項目部技術人員編制單位工程的施工組織設計與施工方案，并進行審批。
3. 組織并會同項目部技術人員進行工程的圖紙會審工作，技術核定工作。
4. 檢查、督促項目部技術人員技術質(zhì)量資料的整理工作，保證資料整理的真實性、及時性、完整性。
5. 幫助項目部技術人員解決工程當中的技術問題，對一般技術問題作出處理方案，對疑難問題上報公司技術部，由技術部會同總工程師作出處理意見或處理方案。
6. 對關鍵、特殊工序以及易產(chǎn)生質(zhì)量通病的工序進行技術交底，作到事前預防、事中控制、事后監(jiān)督。
7. 負責審核項目部上報的分部或分項工程施工方案。
8. 組織項目部的技術人員
學習
貫徹有關標準、規(guī)范、規(guī)程和建設工程強制性條文。貫徹執(zhí)行公司下達的各項管理制度。
9. 負責項目部上報的`竣工資料的初審工作，初審合格上報公司技術部。
10. 組織項目部技術人員繪制竣工圖。
11. 負責工程的驗線工作，負責對每層建筑的軸線標高的核查工作。
12. 檢查項目部施工組織設計與技術交底的執(zhí)行情況，對不符合要求的提出整改措施。
13. 負責對項目部工程技術人員的考核。 十四、負責公司的收發(fā)文工作。
14. 實施質(zhì)量和環(huán)境管理體系文件，保持有效運行。
企業(yè)法人：
新疆拓達建筑安裝有限公司?
年 月 日
項目技術負責人工作報告篇四
尊敬的各位領導、同事們：
大家好!
本人于20xx年xx月份加入xxx發(fā)展有限公司，入職后在工程部工作，任土建工程師，作為一名加入公司的新人，最重要的就是要在最短的時間內(nèi)度過“適應期”，盡快適應工作環(huán)境，快速轉(zhuǎn)換角色。
來到公司的第一天，給我最大的感受就是公司的規(guī)范化的管理，不光體現(xiàn)在工作中，同時在企業(yè)形象、個人形象中同樣能夠得到體現(xiàn)。土建工程師是一個對實際工作經(jīng)驗要求很高的職位，而我正是在這方面有所欠缺，我將通過工作中鍛煉自己、提高自己、塑造自己。這種學習是一種見機行事，是讓自己適應工作中的知識技能，使自我希望通過學習能增強自己的競爭力，同時也增強公司的競爭力。
在工程部工作，免不了要與上下左右及社會各界聯(lián)系，我將始終牢記自己是公司的一員，言行舉止都注重約束自己。對各級領導，做到謙虛謹慎，尊重服從。但是服從并不代表盲從，對于有利于項目的開展的.合理的意見也要及時的反饋給領導，做事大膽，不避諱上下層的關系，真正做到對工程負責，對公司負責，要把自己真正的當成公司的主人。
在對施工單位的管理上，以合同、規(guī)范為依據(jù)，按照《工程管理手冊》向施工單位灌輸我公司的管理方法和理念，立好規(guī)矩，制定好標準，樹質(zhì)量、安全文明標兵從而帶動后進的單位，同時增強服務意識，進行充分的溝通、協(xié)調(diào)是做好對施工單位管理的基礎。
對監(jiān)理公司的管理，首先應充分支持監(jiān)理的工作，其次要檢查、督促、指導監(jiān)理的工作，對待監(jiān)理日常工作不到位的地方及時指出，在對施工單位的管理上有時可借助監(jiān)理的力量，往往可以取得良好的效果。
在工程協(xié)調(diào)上堅持以合同為依據(jù)，站在公司利益的立場上處理事情，堅持原則，但又要有一定的靈活性，協(xié)調(diào)的目的是保證工程進度更快，質(zhì)量更好更有保證，造價最低，整體效果最好。
在三控兩管上，做到有計劃有跟蹤有落實，緊盯合同目標制定關鍵控制節(jié)點，在總體進度計劃的基礎上把計劃分解到每季、月、周，制定相應的考核制度;(基層黨支部書記述職報告)質(zhì)量控制做到事前、事中、事后控制，關鍵是過程控制;投資控制上嚴格審查各種簽證和變更資料，確認其合理性、必要性，避免增量多報和減量漏報;在合同管理上，充分熟悉合同條款，落實合同條款的執(zhí)行情況，嚴格按照合同執(zhí)行;在信息管理上做到規(guī)范、系統(tǒng)、統(tǒng)一、有條理。
作為工程部的一名土建工程師，我的理解，沒有什么謀求利益和享受待遇的權力，只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中，對領導交辦的工作，從不討價還價，保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失職。在同辦公室其他幾位同事的工作協(xié)調(diào)上，做到真誠相待，互幫互學。
最后，我想說的是，我需要做到的就是成為一個優(yōu)秀的員工。
項目技術負責人工作報告篇五
3、負責各分項工程的施工技術交底、安全技術交底;。
4、組織協(xié)調(diào)施工過程中關于技術方面、各部門之間的關系，解決矛盾沖突;。
6、施工完成后，組織實施對項目建筑工程部分進行全面驗收;。
7、負責工程各部門人員及主管的培訓及管理考核。
8、負責項目施工組織設計的編制，各專項方案的編制送審工作;。
9、參與項目監(jiān)理例會，上報周、月、季度報表;。
10、督促成本部門及時完善收方簽證資料;。
11、督促資料員及時完善技術資料;。
12、簽署各種技術文件;。
項目技術負責人工作報告篇六
1.貫徹執(zhí)行國家有關技術政策及上級技術管理制度，對項目技術工作全面負責。
2.組織施工技術人員學習并貫徹執(zhí)行各項技術政策、技術規(guī)程、規(guī)范、標準和技術管理制度。貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系標準。組織技術人員熟悉合同文件和施工圖紙，參加施工調(diào)查、圖紙會審和設計交底。
3.負責制定施工方案、編制施工工藝組織設計，并向有關技術人員進行交底，對項目施工中的安全生產(chǎn)負技術責任。
4.協(xié)助項目經(jīng)理對工程項目的成本、安全、工期及現(xiàn)場文明施工等日常管理工作。
5.組織項目部的質(zhì)量檢查工作，督促檢查生產(chǎn)班組開展自檢、互檢和交接檢，開展創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程活動。
6.負責整理變更設計報告、索賠意向報告及索賠資料。
7.負責項目各階段的工程計價、計量資料的收集、整理和申報簽認手續(xù)。
8.負責主持竣工技術文件資料的編制，參加竣工驗收。
項目技術負責人工作報告篇七
茲任命 呂子強 同志為廠房、辦公樓工程項目部項目技術負責人，負責處理項目工程的安全、施工技術管理事宜，期限至工程竣工驗收合格為止。
江門市興華業(yè)建筑工程有限公司
公司負責人：
2012 年 月 日
1. 認真貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標準和公司技術質(zhì)量管理制度，積極引導項目部技術人員進行技術創(chuàng)新，實施新材料、新工藝、新技術的推廣應用，提高工程的科技含量。
2. 組織項目部技術人員編制單位工程的施工組織設計與施工方案，并進行審批。
3. 組織并會同項目部技術人員進行工程的圖紙會審工作，技術核定工作。
4. 檢查、督促項目部技術人員技術質(zhì)量資料的整理工作，保證資料整理的真實性、及時性、完整性。
5. 幫助項目部技術人員解決工程當中的技術問題，對一般技術問題作出處理方案，對疑難問題上報公司技術部，由技術部會同總工程師作出處理意見或處理方案。
6. 對關鍵、特殊工序以及易產(chǎn)生質(zhì)量通病的工序進行技術交底，作到事前預防、事中控制、事后監(jiān)督。
7. 負責審核項目部上報的分部或分項工程施工方案。
8. 組織項目部的技術人員學習貫徹有關標準、規(guī)范、規(guī)程和建設工程強制性條文。貫徹執(zhí)行公司下達的各項管理制度。
9. 負責項目部上報的竣工資料的初審工作，初審合格上報公司技術部。
10. 組織項目部技術人員繪制竣工圖。
11. 負責工程的驗線工作，負責對每層建筑的.軸線標高的核查工作。
12. 檢查項目部施工組織設計與技術交底的執(zhí)行情況，對不符合要求的提出整改措施。
13. 負責對項目部工程技術人員的考核。 十四、負責公司的收發(fā)文工作。
14. 實施質(zhì)量和環(huán)境管理體系文件，保持有效運行。
企業(yè)法人：
新疆拓達建筑安裝有限公司?
年 月 日
本任命書聲明：我 系的法定代表人，現(xiàn)任命 的 為我公司派駐本工程的技術負責人，全面負責本工程實施過程中與技術施工相關的工作。并承諾技術負責人只在本工程任職。
在我公司從事施工現(xiàn)場管理工作10年以上
代理人無轉(zhuǎn)委托權，特此委托。
代理人： （簽字） 性別 ： 年齡：33
身份證號碼： 職務：
投 標 人：（蓋章）
法定代表人： （簽字）
授權委托日期：年 月 日
項目技術負責人工作報告篇八
職責：
5、培養(yǎng)公司技術團隊，帶領技術人員不斷提高技術技能，打造一支高效的技術團隊;。
6、設計、指導關鍵技術模塊，不斷推動產(chǎn)品創(chuàng)新和流程優(yōu)化，從技術層面提高用戶體驗并對系統(tǒng)安全性、穩(wěn)定性負責。
任職資格：
1、本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，20xx年以上互聯(lián)網(wǎng)相關工作經(jīng)驗;。
2、擁有5年以上技術、產(chǎn)品及技術團隊管理經(jīng)驗，了解并熟悉app功能分布式開發(fā);。
5、承擔高負荷的工作，有良好的團隊合作精神和管理能力，責任心強、工作敬業(yè)、有很強的開拓精神。
項目技術負責人工作報告篇九
一、在項目經(jīng)理的直接領導下，對項目的技術管理、質(zhì)量管理、信息管理工作全面負責。
二、組織內(nèi)部技術人員對設計文件進行專業(yè)審核，組織統(tǒng)計工程數(shù)量匯總，核對《工程量清單》。參加設計、建設、監(jiān)理單位組織的技術交底會；并提供對設計文件的疑問以及建議一覽表。
三、組織施工過程中《技術變更》的有效申報；負責組織工程《設計變更》的及時有效簽認。參與變更索賠計劃的制定。
四、組織工程計量的復核統(tǒng)計工作，負責工程數(shù)量、質(zhì)量的最終簽認；核實合同外工程量，參與項目成本計劃的編制與分析工作，參與驗工計價。
五、負責組織編寫《項目總體質(zhì)量計劃》、《施工組織設計》；審核簽發(fā)《專項作業(yè)施工組織方案》；全面貫徹落實行業(yè)技術規(guī)程、規(guī)范；指導技術人員嚴格按設計圖紙、施工規(guī)范、操作規(guī)程組織施工。
七、指導工地試驗室開展工作，負責施工中過程試驗合格的符合性；組織控制點、水準點的接收、復測、加密等工作；對重大施工技術問題負有決策責任。
八、組織施工中工程質(zhì)量事故的處理及申報工作；參與質(zhì)量安全事故的調(diào)查和處理工作。
項目技術負責人工作報告篇十
職責：
1、協(xié)助項目經(jīng)理并負責項目技術質(zhì)量工作;。
2、具體負責各類施工技術方案和安全文明施工組織管理方案的編制、檢查和落實工作;。
4、及時解決現(xiàn)場出現(xiàn)的技術問題;。
5、負責分包技術方案的審核工作。
崗位要求：
1、工民建、土木等相關專業(yè)本科及以上學歷，8年以上相關工作經(jīng)驗;。
4、有責任心、執(zhí)行力，配合協(xié)助意識強。
項目技術負責人工作報告篇十一
1.熟悉國家及地區(qū)有關技術標準及規(guī)范，保證項目的目標完成。
2.能獨立負責項目質(zhì)量、安全、施工工法等公司標準文件的編制，并組織項目部員工進行培訓、推廣及監(jiān)控管理。
3.負責項目施工圖會審，及時發(fā)現(xiàn)并解決施工中的技術問題。
4.負責編制項目的施工組織設計，項目專項方案和重大危險源安全管控方案的，并組織專家論證和施工專業(yè)技術人員在開工前的學習。
5.負責項目施工人員進行技術交底并作好交底記錄，關鍵工序、特殊工序必須在該工序組織施工前做好技術講解工作。
6.負責對項目施工的設計文件、規(guī)范，標準和技術資料進行有效控制，及時組織施工技術人員學習新規(guī)范、新標準。
7.?？埔陨蠈W歷，技術工作崗位經(jīng)驗3年以上，具有中級及以上職稱，帶證上崗;具有大型工程項目技術負責人經(jīng)驗者優(yōu)先。
8.待遇從優(yōu)，能力優(yōu)先者薪酬可面談，績效按公司制度另行計算。
項目技術負責人工作報告篇十二
職責：
1、負責編制施工組織設計專項施工方案，參與工程圖紙會審;。
2、制定工程建設標準、施工安全標準規(guī)范實施的計劃和措施，并監(jiān)督落實;。
4、組織向班組或分包單位進行分項工程的技術交底;。
任職資格：
2、熟練掌握各種技術規(guī)范，驗收標準;。
3、能熟練操作cad及office辦公軟件;。
4、具備較強的技術實力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力;。
5、具有中級及以上工程師職稱，持一級房建建造師證者優(yōu)先考慮。
項目技術負責人工作報告篇十三
1、在工程項目經(jīng)理的領導下，主持項目建設和工程技術，負責項目部技術系統(tǒng)。
2、參與公司的技術標書編制。
3、組織編制項目施工組織設計，施工專項方案，并進行項目上的技術、質(zhì)量、安全交底。
4、組織項目上的新材料、新技術應用和推廣，組織項目工法的編制。
5、負責組織項目對工程進行常態(tài)巡查，并對重點項目，深入督察、檢查，對技術問題、管理質(zhì)量問題提出改進措施。
6、檢查指導項目技術、質(zhì)檢兩部門的分管工作，及時為公司運行管理及相關決策提供依據(jù)或建議。
7、對工程施工質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，并提出項目改進方案，督檢工程資料整編。
8、完成領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、大專及以上學歷，土木工程、工民建等相關專業(yè)；
2、至少6年以上建筑公司項目技術負責人工作經(jīng)驗，有中級職稱。
3、有豐富的房建工程管理經(jīng)驗， 能發(fā)現(xiàn)并解決各項圖紙及現(xiàn)場施工技術難題；
4、有高度的工作責任心、原則性，優(yōu)秀的團隊協(xié)作意識與領導能力。
5、有創(chuàng)市優(yōu)、省優(yōu)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
項目技術負責人工作報告篇十四
1、貫徹學習、宣傳、執(zhí)行國家及地方的有關法律、法規(guī)、方針政策、技術標準、規(guī)范、規(guī)程等，全面主持工程項目的技術管理工作。
2、編制項目管理實施規(guī)劃、施工組織設計、專項方案、工序程序文件，審批分包單位各種方案，并督促實施。組織深化圖紙的設計和報批。
3、建立質(zhì)量管理保證體系、安全生產(chǎn)保證體系、文明施工保證體系、環(huán)境保護保證體系等。編制施工總進度計劃。
4、負責各種試驗、計量、測量、放線儀器設備的管理。
5、組織有關技術人員熟悉圖紙，參加圖紙會審，負責及時完善設計變更及相關手續(xù)和資料，并建立變更（洽商）臺賬。
6、負責主持對施工管理人員、分包單位、作業(yè)班組及操作工人進行技術培訓，做好施工圖紙交底和質(zhì)量安全技術交底，完善相關交底內(nèi)容和資料，完善簽字手續(xù)。
7、檢查督促各部門、各分包單位（班組）對設計施工圖紙、規(guī)范、標準、施工組織設計及專項方案的執(zhí)行情況。堅持工序、程序管理，及時解決、處理施工中的技術問題。
8、組織各工序、各階段的檢查、評定、驗收，并督促完善相關資料。
9、負責項目部質(zhì)量、安全的技術管理工作，負責質(zhì)量、安全事故的技術處理。
10、參加定期的綜合檢查和專項檢查，對查出的問題嚴格按“五定”原則督促整改，做好檢查記錄。
11、主持竣工文件的編制工作，負責繪制竣工圖，督促有關部門和分包單位做好技術檔案資料的填寫、收集、整理。對工程技術資料的收集整理、及時、準確、有效、齊全負責。
12、組織好新材料、新設備、新技術、新工藝的推廣、指導及技術革新工作。
項目技術負責人工作報告篇十五
職責：
1、負責編制工程的施工組織設計和工程施工方案，組織圖紙會審、技術交底，處理設計變更和圖紙上的技術問題。
2、組織輔導技術人員業(yè)務學習，總結交流經(jīng)驗，掌握施工質(zhì)量標準、技術規(guī)范，提高業(yè)務水平。
3、負責項目的全面質(zhì)量管理，保證工程質(zhì)量、工期目標、安全技術的實施，定期召開技術工作會議，組織參與各項檢查驗收工作。
4、深入現(xiàn)場指導工作，督促技術人員執(zhí)行規(guī)范，按圖施工，對工程質(zhì)量不符合要求的有權責令整改，達到要求方可施工。
5、組織參與質(zhì)量檢查和各項驗收工作，監(jiān)督指導做好項目的技術資料。
6、研究克服質(zhì)量通病的技術和方法，宣傳推廣應用新材料、新技術、新工藝。
7、協(xié)助領導開好質(zhì)量分析會，做好總結評比工作。
8、復核、審查、試驗、檢測結果和原材料的進場驗收質(zhì)量，對質(zhì)量問題和施工問題作出決定。
任職資格：
1、大專以上學歷，工程類相關專業(yè)。
2、具有3年及以上項目管理經(jīng)歷，主持過項目技術工作者優(yōu)先;。
3、能夠協(xié)助項目經(jīng)理做好技術資料編制、交底工作。
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團隊意識強;。
項目技術負責人工作報告篇十六
職責：
1、全面負責現(xiàn)場的質(zhì)量、安全、進度、成本方面的技術問題;。
2、根據(jù)公司下達的年度、月度的進度目標，負責編制項目詳細的月、周進度計劃;。
3、負責施工組織設計的編寫、修改、報審和專項施工方案的組織、編寫、審查工作;。
6、負責對主要分部分項、關鍵部位的施工安全技術交底工作;。
8、負責各種應急預案的制定與改進工作;。
9、上級安排的其它工作任務。
任職資格：
1、土建相關專業(yè)，專科及以上學歷;。
3、熟悉建筑行業(yè)相關知識、掌握工程管理和施工管理知識，了解建筑相關法律法規(guī);。
5、有良好的成本意識和風險意識;。
6、熟練使用辦公軟件(word、excel、project、cad等)。
項目技術負責人工作報告篇十七
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
身高：162cm。
體重：56kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：結構/土木/土建工程師，建筑工程管理/項目經(jīng)理，工程監(jiān)理。
工作年限：21職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：希望工作地區(qū)：廣州，佛山，順德區(qū)。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：項目負責人。
工作描述：在眾多項目中檢查工地施工情況，做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時與業(yè)主和管理班組進行溝通，協(xié)調(diào)好各種關系，使項目進展順利。在管理過程中，做到開工有報告，施工有措施，技術有交底，定位有復查，材料、設備有試驗，隱蔽工程有記錄，質(zhì)量有質(zhì)檢，交工有資料。在工程質(zhì)量控制方面，以預防為主，對班組人員技術素質(zhì)進行審查，對施工工序質(zhì)量進行檢查，對影響工程質(zhì)量的關鍵部位進行檢查，驗收方面要求嚴格執(zhí)行國家和地方有關施工安裝的質(zhì)量驗收規(guī)范，發(fā)現(xiàn)問題給予技術指導并要求整改。在安全及文明施工方面，嚴格執(zhí)行安全文明施工制度，檢查工人勞動保護用品的使用情況和持證上崗情況，檢查工地安全防護設施及安全技術交底等等，做到教育與懲罰相結合。
離職原因：尋找更好的發(fā)展平臺。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：項目負責人。
工作描述：工作描述：組織項目管理班子，制定項目部施工管理的各項措施及制度，處理和協(xié)調(diào)與工程項目有關的內(nèi)外關系，受托簽署相關合同，嚴格按照工程合同進行管理;指揮工程項目建設的施工活動，調(diào)配并管理工程項目人力、資金、物資、機械設備、施工作業(yè)隊伍等和項目經(jīng)理部的日常管理工作;嚴格控制并時刻跟蹤檢查工程質(zhì)量、安全、進度及施工成本，發(fā)現(xiàn)問題立即采取相應的糾偏措施，親自編制或?qū)徍烁黜椉夹g措施文件并嚴格執(zhí)行，嚴格審核工程項目的相關款項和預結算工作。獨立完成珠海市華發(fā)世紀城二期155、156棟住宅樓(每棟地下2層,地上30層)和珠海市華發(fā)世紀城四期(a區(qū)1、2、3座)住宅樓(每棟地下2層,地上32層)。
離職原因：項目完工，挑戰(zhàn)自我。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)。
擔任職位：工程部項目負責。
工作描述：協(xié)助公司開發(fā)項目的設計招標、工程招標、監(jiān)理招標及設計工作的跟進;主持與項目相關的施工、設備、材料合同的談判,確定供應商;施工期間負責工程的質(zhì)量、安全、進度和成本的監(jiān)控，負責檢查督促各項計劃的落實情況，處理工程施工中的重大問題;并對施工方的各項實施性措施文件進行審核，協(xié)調(diào)各參與建設方之間的工作，參與選定建筑、裝飾材料，負責工程的預算和竣工結算工作。其中凱達大廈技術含量相對復雜，是從原來已有的三層樓加層至27層，而且此三層樓是服裝批發(fā)市場，周圍人來人往，場地狹窄，施工環(huán)境惡劣，最終經(jīng)過我們的精心策劃和管理，達到了優(yōu)良工程并無任何安全事故發(fā)生。
離職原因：項目完工。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：質(zhì)安員、施工員、工長、工程施工預結算、工程技術負責人。
工作描述：本人從地助彈黑放線工開始直到施工員、工長、工地技術負責，共磨練了十二年，認真執(zhí)行上級領導安排的一切任務，做到技術、安全提前交底，質(zhì)量、進度時刻檢查，及時監(jiān)管,合理控制工程施工成本，協(xié)調(diào)溝通各班組工作并進行現(xiàn)場技術指導。編制施工技術措施文件和進度計劃，參與公司的有關工程預結算工作，工作任職期間獨立完成和主要參與多項大、中、小型工程項目，其中有代表性的項目有廣東國際大廈(63層)、原標志汽車廠鋼結構廠房、廣州電器科學研究所實驗樓、社會主義學院教學樓、廣東郵電大廈、深圳朝恒大廈、龍崗工業(yè)區(qū)廠房等等，所有工程項目均獲為優(yōu)良或合格工程。工作期間曾多次受到公司及業(yè)主對我個人的獎勵和表揚。
離職原因：挑戰(zhàn)自已。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東廣播電視大學、華南理工大學。
專業(yè)一：工業(yè)與民用建筑專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
特長是：精通工程技術與施工及工程項目管理，熟悉工程預算定額和工程預算軟件并熟悉預算工作、辦公電腦軟件和電腦cad制圖，精通土建工程規(guī)范、技術要求、施工工藝、材料設備，精通工程安檢、質(zhì)量、進度、驗收等相關工作，熟悉建筑工程法律法規(guī)，對工程業(yè)務及合同談判也極為精通。善于編制工程的質(zhì)量、技術安全措施文件和進度計劃，并能有效地監(jiān)控施工成本。在工程結構技術方面優(yōu)為突出。本人在建筑行業(yè)已工作了二十一年，合作完成或獨立完成了大量的工程項目，對建筑工程項目有很強的施工管理、組織協(xié)調(diào)和指揮能力，施工過程中做到跟蹤檢查、落實責任、班組隊伍協(xié)調(diào)，真正達到相關要求為目的，所做項目均獲得合格或優(yōu)良工程，經(jīng)過長期的施工管理工作，積累了大量豐富的工程技術經(jīng)驗。并熟悉建筑、裝飾材料及廠家與市場，于一九九八年考取小車駕駛證,熟悉廣東省交通道路。
自我評價。
我自1991年從廣東廣播電視大學(全日制脫產(chǎn)班)工業(yè)與民用建筑專業(yè)畢業(yè)后，被分配到廣東省第四建筑工程公司工作，第二年又通過成考考入華南理工大學土木工程系，修完?？粕究贫甑谋究普n程。工作年限至今有21年，之前做過施工單位，也做過甲方，主要擔任過施工員、工程技術負責人，工程部主管及項目負責人等。主要熟悉工程施工技術及其質(zhì)量、安全、進度、成本的監(jiān)控、工程施工合同及其他相關合同的談判和管理，熟悉工程定額及預結算、cad軟件制圖設計等，有較強的領導和組織管理能力。本人從事建筑行業(yè)始終堅持奉行“安全第一”的方針，同時又堅持“百年大計，質(zhì)量第一”的觀念，對工作負責，對自已負責，以高度的責任感，勤勞踏實，忠于職守，盡心盡力地完成所做工程，從而實現(xiàn)自己的人生價值。在工作期間曾完成過各類型建筑、裝飾、道路、排水、維修、綠化等工程項目的工作。有且能調(diào)動建設工程各班組的勞動力資源，如：木工班、鐵工班、混凝土班、泥水工、架子工、鋼結構等班組。已考取國家建造師資格證(房建),是建筑施工高級工程師職稱。誠望貴方接納!謝謝!
項目技術負責人工作報告篇十八
1、在總經(jīng)理的領導下展開全公司的工程管理工作，協(xié)助總經(jīng)理抓好公司工程建設管理和技術創(chuàng)新工作。
2、參加圖紙會審，審批專項施工方案，參與公司投標、新項目承接方案的評估及審定。
3、協(xié)調(diào)解決項目中存在的技術問題，協(xié)調(diào)各專業(yè)的相互銜接、配合。
5、關注市場動態(tài)，對行業(yè)中的新技術進行研究，并對項目建設提出建議，以縮短工期，提高工程質(zhì)量、降低工程成本。
6、擬定及完善項目施工標準，對工程施工質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，并提出項目改進方案。
7、指導工程部的質(zhì)量管理及對監(jiān)理單位的管理工作。
8、審批分部工程、單位工程竣工驗收報告。
9、完成領導交辦的其他工作。能較好的協(xié)調(diào)項目各方間關系，保證工作順利開展。
1、建筑類或工民建相關專業(yè)，大專及以上學歷，高級工程師，一級注冊建造師。
2、20xx年以上項目施工技術管理、施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，有擔任項目總工，所在項目有市級以上工程獎項者優(yōu)先。
3、較強的技術領導能力和技術決策能力，較強的分析、解決問題的能力以及全局觀念。
4、良好的溝通表達、組織協(xié)調(diào)能力，在團隊管理方面有較強的領導技巧和才能，具備良好的工作執(zhí)行力。
5、責任心強，認真務實，一切以公司利益為重。
項目技術負責人工作報告篇十九
1、對項目的施工技術管理工作全面負責。貫徹執(zhí)行國家有關技術政策、法規(guī)和現(xiàn)行施工技術規(guī)范、規(guī)程、質(zhì)量標準以及承包合同要求，并監(jiān)督實施執(zhí)行情況。
2、組織技術人員熟悉合同文件，領會設計意圖和掌握具體技術細節(jié)，主持設計技術交底和會審簽認，對現(xiàn)場情況進行調(diào)查核對，如有出入應按規(guī)定及時上報甲方、監(jiān)理。
3、在項目經(jīng)理主持下，組織編制實施性施工組織設計，施工技術方案，識別和編制關鍵工序、特殊工序控制清單，并制定關鍵工序、特殊工序控制計劃。
4、組織編制關鍵工序、特殊工序?qū)ｍ検┕ぜ夹g方案和工藝措施，并在施工前組織有關技術人員進行全面的施工技術交底。
5、督促指導施工技術人員嚴格按設計圖紙、施工規(guī)范和操作規(guī)程組織施工，負責技術把關控制。
6、負責研究解決施工過程中的工程技術難題。
7、領導試驗檢測和施工測量工作，負責對試驗、測量在施工過程中發(fā)生重大技術問題時的決策或報告。
8、負責技術質(zhì)量事故的調(diào)查與處理以及審核簽發(fā)變更設計報告。
9、主持交竣工技術文件資料的分類、匯總及編制，參加交竣工驗收。組織做好施工技術總結，督促技術人員撰寫專題論文和施工工法，并負責審核、修改、簽認后向上級推薦、申報。
10、主持對項目技術人員日常工作的檢查、指導和考核。
項目技術負責人工作報告篇二十
項目技術負責人需要負責參考項目與建設方、監(jiān)理方溝通會議，解決項目施工過程中產(chǎn)生的問題。下面是本站小編整理的項目技術負責人的職責。
職責：
1、全面負責現(xiàn)場的質(zhì)量、安全、進度、成本方面的技術問題;。
2、根據(jù)公司下達的年度、月度的進度目標，負責編制項目詳細的月、周進度計劃;。
3、負責施工組織設計的編寫、修改、報審和專項施工方案的組織、編寫、審查工作;。
6、負責對主要分部分項、關鍵部位的施工安全技術交底工作;。
8、負責各種。
應急預案。
的制定與改進工作;。
9、上級安排的其它工作任務。
任職資格：
1、土建相關專業(yè)，專科及以上學歷;。
3、熟悉建筑行業(yè)相關知識、掌握工程管理和施工管理知識，了解建筑相關法律法規(guī);。
5、有良好的成本意識和風險意識;。
6、熟練使用辦公軟件(word、excel、project、cad等)。
1、組織貫徹實施國家和上級指定的各項技術標準、規(guī)定、規(guī)范和技術質(zhì)量管理制度。
2、貫徹公司的管理方針，負責實施施工項目的質(zhì)量計劃，確保管理目標的實現(xiàn)。
3、負責組織施工方案、施工組織設計的交底及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作。熟悉施工圖紙及工程的質(zhì)量要求、分項工程銜接和材料規(guī)格、質(zhì)量要求。
4、負責組織施工圖紙會審，向有關人員進行施工技術、測量、質(zhì)量、安全交底，制定施工技術和安全生產(chǎn)措施。配合各管理人員解決施工現(xiàn)場存在的難點或重點技術事項。
5、積極應用新技術、新材料、新工藝，確保工程質(zhì)量。
6、負責組織施工項目的質(zhì)量評定，并參加隱蔽工程驗收和分項分部工程的質(zhì)量評定與驗收。
7、負責組織質(zhì)量事故的處理工作，針對工程特點制定質(zhì)量通病的防治措施。
8、負責組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項資料，參與工程的結算審定工作，提供各項經(jīng)濟技術簽證資料。
職責：
1、在總經(jīng)理的領導下展開全公司的工程管理工作，協(xié)助總經(jīng)理抓好公司工程建設管理和技術創(chuàng)新工作。
2、參加圖紙會審，審批專項施工方案，參與公司投標、新項目承接方案的評估及審定。
3、協(xié)調(diào)解決項目中存在的技術問題，協(xié)調(diào)各專業(yè)的相互銜接、配合。
5、關注市場動態(tài)，對行業(yè)中的新技術進行研究，并對項目建設提出建議，以縮短工期，提高工程質(zhì)量、降低工程成本。
6、擬定及完善項目施工標準，對工程施工質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，并提出項目改進方案。
7、指導工程部的質(zhì)量管理及對監(jiān)理單位的管理工作。
8、審批分部工程、單位工程竣工驗收報告。
9、完成領導交辦的其他工作。能較好的協(xié)調(diào)項目各方間關系，保證工作順利開展。
任職要求：
1、建筑類或工民建相關專業(yè)，大專及以上學歷，高級工程師，一級注冊建造師。
2、20xx年以上項目施工技術管理、施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，有擔任項目總工，所在項目有市級以上工程獎項者優(yōu)先。
3、較強的技術領導能力和技術決策能力，較強的分析、解決問題的能力以及全局觀念。
4、良好的溝通表達、組織協(xié)調(diào)能力，在團隊管理方面有較強的領導技巧和才能，具備良好的工作執(zhí)行力。
5、責任心強，認真務實，一切以公司利益為重。
職責：
1.帶領整個項目開發(fā)團隊，基于團隊目標，設計并推動落地技術方案;。
2.參與項目相關業(yè)務體系的整體技術架構設計，并結合項目實際業(yè)務情況進行技術選型及系統(tǒng)重構。
3.把控業(yè)務產(chǎn)品的需求分析、架構設計、技術決策、開發(fā)規(guī)范及核心代碼實現(xiàn)。
4.負責架構優(yōu)化及系統(tǒng)關鍵模塊的設計開發(fā)，持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)性能、解決疑難技術難題、提升用戶體驗。
5.推動研發(fā)效率、質(zhì)量的持續(xù)提升并能在團隊內(nèi)進行推廣應用。
【技術要求】。
1.python基礎扎實，熟悉django、flask、tornado等主流框架，技術知識面廣。
4.熟悉網(wǎng)絡編程，擅長大流量、高并發(fā)、高可用分布式架構設計，具有豐富的微服務實踐經(jīng)驗。
5.具備業(yè)務方向把控、需求合理性評估能力，能與業(yè)務方積極配合溝通達成業(yè)務目標。
6.責任感強、有較強的邏輯思維能力、問題分析能力、溝通能力、能夠承擔工作壓力。
職責：
4.熟練掌握和運用國家建筑行業(yè)有關政策和相關法規(guī)及標準、規(guī)范要求;。
5.組織開展技術攻關活動，推廣應用新技術、新工藝、新材料;規(guī)范項目施工工藝工法;。
6.負責按公司要求協(xié)調(diào)相關參建單位;。
要求：
1、學歷：全日制?？萍耙陨稀?BR> 2、專業(yè)：土木工程、建筑工程管理、機電安裝及工民建相關專業(yè)。