通過總結(jié)，我們可以深入分析自己的優(yōu)勢(shì)和不足，進(jìn)而改進(jìn)和提升自己的表現(xiàn)。寫總結(jié)時(shí)，我們應(yīng)該注意語(yǔ)調(diào)的控制，既要客觀公正地評(píng)價(jià)自己，又要積極向上地表達(dá)自己的觀點(diǎn)。在這里，小編整理了一些總結(jié)的例句和寫作技巧，希望對(duì)大家的寫作有所幫助。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇一
同志們：
今天會(huì)議的主要議程，是總結(jié)回顧上半年各項(xiàng)工作，安排部署下半年工作。目的是通過會(huì)議，進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，鼓足干勁，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，努力在管理的重、亮點(diǎn)工作上獲得新的全面突破，為圓滿完成“”各項(xiàng)工作任務(wù)再動(dòng)員、再鼓勁。
兩天前召開了半年工作總結(jié)會(huì)議，從公司發(fā)展全局的高度總結(jié)了上半年工作，為下半年工作提出了新思路、新要求，的講話精神，是我們下半年開展各項(xiàng)工作總的指針和努力方向。
下面，就上半年各項(xiàng)工作作以簡(jiǎn)要總結(jié)，結(jié)合會(huì)議精神，對(duì)下半年工作講幾點(diǎn)意見。
上半年，我們?cè)凇Ⅻh委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)年初制定下發(fā)的黨委工作要點(diǎn)和年度工作會(huì)議精神，堅(jiān)持以“”為契機(jī)，以弘揚(yáng)企業(yè)文化為主要手段，以“創(chuàng)一流管理、創(chuàng)一流服務(wù)、創(chuàng)一流效益”為目的，重點(diǎn)做好管理服務(wù)文章，在公司全體干部職工的共同努力下,較好地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
(一)效益突出。截止6月底，共完成億元，其中收入億元，完成了年度任務(wù)的%;收入萬(wàn)元，完成年度征收任務(wù)的%。特別是“創(chuàng)一流”工作的開展，明顯促進(jìn)了收入的增加。通過治理現(xiàn)象，挽回收入萬(wàn)元。
(二)工作措施扎實(shí)效果明顯。以加強(qiáng)為重點(diǎn)，持續(xù)開展了行動(dòng)。全面整修了，開展了工作，對(duì)進(jìn)行了規(guī)范化。對(duì)進(jìn)行了及時(shí)消除處理，對(duì)一些進(jìn)行及時(shí)性。加強(qiáng)了對(duì)調(diào)查和維修。組織和監(jiān)督對(duì)進(jìn)行了處理。在充分論證和準(zhǔn)備的前提下，協(xié)助完成了工作，整體提高了，受到肯定。
(三)服務(wù)優(yōu)良。上半年共處理起，結(jié)案率%，收回萬(wàn)元，索賠率達(dá)%。與去年同期相比，率下降了個(gè)百分點(diǎn)，損失減少萬(wàn)元。保持了，%的完好率。基本。開展了活動(dòng)。全年共完成，圓滿完成了、、“”和任務(wù)。
(四)安全穩(wěn)定。在加強(qiáng)管理，保證穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，完成了“”平臺(tái)建設(shè)，建立了規(guī)范的數(shù)據(jù)庫(kù)模式，強(qiáng)化了對(duì)重點(diǎn)管控指標(biāo)的計(jì)劃、調(diào)控力度。制定實(shí)施了《》，按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)進(jìn)行考核分級(jí)，實(shí)行按級(jí)取酬。為配備了統(tǒng)一的勞保用品和專用工具。
(五)機(jī)關(guān)形象轉(zhuǎn)變明顯保障有力。通過開展“講正氣，樹新風(fēng)”主題教育和嚴(yán)格管理制度，機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得明顯成效，服務(wù)保障效能進(jìn)一步提高。黨建工作基礎(chǔ)鞏固，創(chuàng)建活動(dòng)深入扎實(shí)，利益和合理訴求得到維護(hù)和回應(yīng)。資產(chǎn)財(cái)務(wù)管理嚴(yán)格，廉政建設(shè)和學(xué)習(xí)教育活動(dòng)持續(xù)開展，黨委班子團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，文化和精神得到進(jìn)一步弘揚(yáng)，員工隊(duì)伍積極穩(wěn)定，保持了旺盛的精神狀態(tài)和創(chuàng)業(yè)精神。
二、主要工作措施和經(jīng)驗(yàn)。
(一)創(chuàng)新理念，轉(zhuǎn)變思路，為發(fā)展開拓了良好前景。從年初開始，結(jié)合活動(dòng)和工作，在上下全面倡導(dǎo)了“”的經(jīng)營(yíng)管理理念，開展了服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率、服務(wù)環(huán)境“四個(gè)滿意”活動(dòng)，從嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)入手，狠抓了服務(wù)程序、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)承諾、服務(wù)言行環(huán)節(jié)的“四個(gè)規(guī)范”，實(shí)現(xiàn)了由服務(wù)向多元化、規(guī)范化服務(wù)，由“要我服務(wù)”向“我要服務(wù)”，由“滿意服務(wù)”向“感動(dòng)服務(wù)”的“三個(gè)轉(zhuǎn)變”。觀念和思路的創(chuàng)新促進(jìn)了管理工作質(zhì)量和效益的明顯提高，從上半年情況看，整體工作出現(xiàn)了較大幅度上升和跨越。
(二)凝心聚力，勇創(chuàng)一流，是全面提升工作質(zhì)量的關(guān)鍵之舉。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，確定為。通過培訓(xùn)、考核、面試、考察，抽調(diào)了一批年紀(jì)輕、素質(zhì)高的，充實(shí)和參與工作，組建了高標(biāo)準(zhǔn)的工作，創(chuàng)立了工作的新模式、新標(biāo)準(zhǔn)，起到了良好的示范效果。
以提高工作質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)精細(xì)化為目的，長(zhǎng)期組織開展了以、提高為目標(biāo)的行動(dòng)。一是加強(qiáng)了，強(qiáng)化管理。達(dá)到了的標(biāo)準(zhǔn);二是實(shí)施了精細(xì)的，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn);三是進(jìn)行。按照標(biāo)準(zhǔn)的操作規(guī)程和要求規(guī)范順直，保持了色差基本一致，配件無(wú)丟失、變形。每周定期組織，對(duì)不合格當(dāng)場(chǎng)處罰;對(duì)實(shí)行了計(jì)分考核和扣分罰款，建立了激勵(lì)與處罰機(jī)制，使工作實(shí)效與經(jīng)濟(jì)掛鉤。通過開展“行動(dòng)”，環(huán)境明顯改觀。
建立和強(qiáng)化了約束激勵(lì)機(jī)制，有效保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)體系正常運(yùn)行。積極貫徹理念，對(duì)和進(jìn)行了規(guī)范，全面推行了模式。
充分利用新技術(shù)延伸服務(wù)模式，拓寬服務(wù)范圍。在發(fā)揮現(xiàn)有信息指揮中心功能的基礎(chǔ)上，與當(dāng)?shù)仉娪嵅块T建立了良好的合作關(guān)系，利用其先進(jìn)的通訊技術(shù)和信息發(fā)布平臺(tái)，開通了等功能，針對(duì)開通了短信服務(wù)。實(shí)現(xiàn)了并網(wǎng)通訊，方便了，這一創(chuàng)新方式，提高了工作效率，也受到的歡迎。
(三)弘揚(yáng)，培育，為全面建設(shè)注入了新的活力。以增強(qiáng)凝聚力和創(chuàng)造力為目的，廣泛開展了扎實(shí)的文化宣傳教育活動(dòng)，提煉了富有特色的精神，確立了“”的核心價(jià)值觀，管理與服務(wù)、質(zhì)量與效益提到了企業(yè)運(yùn)營(yíng)的突出地位，員工精神面貌和工作姿態(tài)明顯轉(zhuǎn)變，養(yǎng)成了自覺規(guī)范的文化行為，工作效率和服務(wù)質(zhì)量顯著提高，企業(yè)文化與管理工作的結(jié)合，發(fā)揮了良好效益，企業(yè)凝聚力、創(chuàng)造力進(jìn)一步增強(qiáng)。
(四)強(qiáng)化培訓(xùn)工作，提高員工素質(zhì)，為“”工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。以增強(qiáng)員工隊(duì)伍素質(zhì)為目的，組織開展了培訓(xùn)。月份，采取集中培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋軍事體能、經(jīng)營(yíng)管理和服務(wù)理念、禮儀化服務(wù)技能、崗位業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)等。通過培訓(xùn)，員工思想觀念得以更新，崗位技能水平有所提高，學(xué)習(xí)意識(shí)普遍增強(qiáng)，作風(fēng)和紀(jì)律觀念得到加強(qiáng)，培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感，同時(shí)為培訓(xùn)工作的長(zhǎng)期化、制度化、規(guī)范化摸索了經(jīng)驗(yàn)，為“”工作打下了基礎(chǔ)。
(五)倡導(dǎo)文明進(jìn)步，開展創(chuàng)建活動(dòng)，增強(qiáng)了企業(yè)的發(fā)展后勁。以為契機(jī)，依據(jù)整體定位，對(duì)辦公環(huán)境進(jìn)行了規(guī)整和統(tǒng)一，營(yíng)造了和諧、健康、積極、向上的企業(yè)環(huán)境和氛圍，亮化了企業(yè)形象，提高了企業(yè)品味。結(jié)合，補(bǔ)充完善了基礎(chǔ)設(shè)施，建立健全了各類資料和各項(xiàng)規(guī)章制度，組織編纂了包括、、、各項(xiàng)規(guī)章制度、、、等在內(nèi)的，開展了一系列豐富多彩、卓有成效的創(chuàng)建活動(dòng)，增強(qiáng)了企業(yè)活力和凝聚力，企業(yè)的文明水平和正規(guī)化管理水平邁上了一個(gè)新臺(tái)階。
(六)堅(jiān)持思想教育，注重解決問題，有效穩(wěn)定了職工隊(duì)伍。深入開展正面教育、警示教育等經(jīng)常性思想教育活動(dòng)，按照的整體部署，深入扎實(shí)地開展了“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動(dòng)，通過學(xué)習(xí)教育、查擺問題、全面整改，加強(qiáng)基層黨建工作，各級(jí)黨員干部思想素質(zhì)、工作作風(fēng)有所增強(qiáng)，公司上下形成了蔚然正氣。結(jié)合，對(duì)職工群眾中存在的思想和現(xiàn)實(shí)問題，進(jìn)行了深入調(diào)研。堅(jiān)持，下大力為辦實(shí)事，著力解決了一些職工群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問題;從改善，健康出發(fā)，為各安裝了，更換了等，這些人性化舉措的實(shí)施，促進(jìn)和保持了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
(七)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，提高了辦事效率和服務(wù)保障效能。嚴(yán)格了機(jī)關(guān)考勤制度和辦公秩序，堅(jiān)持實(shí)行周一例會(huì)、周五學(xué)習(xí)和上午課前廣播操制度;清理清查了固定資產(chǎn)，制定實(shí)施了固定資產(chǎn)管理考核細(xì)則;加強(qiáng)了車輛管理和安全生產(chǎn)，強(qiáng)化了工作;細(xì)化了科室職責(zé)，加大了工作督促落實(shí)力度，實(shí)行責(zé)任追究，有效提高了機(jī)關(guān)辦事效率和服務(wù)保障質(zhì)量。
三、存在的問題和不足。
和往年相比，我們的全面建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，各項(xiàng)工作顯著進(jìn)步，取得的成績(jī)有目共睹，這是全體員工辛勤汗水換取的碩果，值得驕傲和自豪。但是我們切不可以此自足自傲，必須清醒地認(rèn)識(shí)到，在我們的工作中還存在著許多缺點(diǎn)和不足，特色不夠明顯，優(yōu)勢(shì)不很突出，很多細(xì)節(jié)上的工作做得還不到位，尤其是主觀上努力不夠，使我們?cè)诓簧俜矫婧托值軉挝幌啾壤罅瞬罹啵@正是我們今后改進(jìn)和努力的方向。問題主要表現(xiàn)在以下方面：
一是一些單位特別是一些基層領(lǐng)導(dǎo)干部，對(duì)工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)缺乏深層次認(rèn)識(shí)，工作力度不夠，措施乏力，造成工作在整體上發(fā)展不平衡。一些單位對(duì)工作組織不力，不嚴(yán)不細(xì)，影響了公司整體的成績(jī)。
二是學(xué)習(xí)意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范化程度不高，影響了工作進(jìn)程，導(dǎo)致了大幅滑落。
三是干部職工對(duì)工作認(rèn)識(shí)片面，簡(jiǎn)單強(qiáng)調(diào)表面上的，沒有充分理解和注意到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)為增加努力，缺乏組織紀(jì)律性和大局觀念，更缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)意識(shí)，思想和作風(fēng)有一定程度的渙散，給企業(yè)經(jīng)營(yíng)帶來了負(fù)面影響。
四是由于較早，標(biāo)準(zhǔn)低，設(shè)施陳舊、復(fù)雜，較差，客觀上加大了工作難度。大部分工作還需要加強(qiáng)。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇二
(一)我省辦理公民出國(guó)(境)證件情況。截至6月29日，全省公安機(jī)關(guān)出入境管理部門上半年共辦理公民出國(guó)(境)證件206583件，同比減少15.09%，其中，辦理護(hù)照96818件，同比下降38.86%；辦理內(nèi)地居民往來港澳證件105755件，同比增加25.57%。
(二)來我省外國(guó)人情況。截至2022年6月29日，持我省公安機(jī)關(guān)簽發(fā)有效外國(guó)人居留許可的外國(guó)人共來自135個(gè)國(guó)家，9182人，同比增長(zhǎng)8%。在我省常住外國(guó)人國(guó)別前十位國(guó)家依次為：韓國(guó)、朝鮮、美國(guó)、德國(guó)、日本、俄羅斯、菲律賓、印度、巴基斯坦、加拿大。
截至2022年6月29日，根據(jù)外國(guó)人住宿登記管理信息系統(tǒng)顯示，臨時(shí)來我省外國(guó)人40234人次，同比減少21.62%。其中韓、日、俄、德國(guó)、美國(guó)、新加坡等國(guó)臨時(shí)來華人數(shù)共27526人次，占總數(shù)的68.41%。
截至2022年6月29日，我省公安機(jī)關(guān)出入境管理部門辦理外國(guó)人簽證證件6376人次，國(guó)別依次為：韓、俄、日、德、美、菲律賓、加拿大、澳大利亞、新加坡、印度。
(三)查處違法犯罪情況。上半年，全省共查處違反《外國(guó)人入境出境管理法》外國(guó)人518人次。立案?jìng)赊k妨害國(guó)(邊)境管理犯罪案件5起，抓獲犯罪嫌疑人8人。查獲不準(zhǔn)出境人員21人次。抓獲網(wǎng)上追逃人員5名。
6月1日，商務(wù)部、外交部、公安部、監(jiān)察部、交通運(yùn)輸部、國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)、國(guó)家工商行政管理總局于聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于開展清理整頓外派勞務(wù)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)的通知》，部署全國(guó)開展清理整頓外派勞務(wù)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)。對(duì)外勞務(wù)合作是我省對(duì)外投資合作的重要組成部分，對(duì)幫助勞務(wù)人員實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展、促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、建設(shè)和諧社會(huì)、增進(jìn)與有關(guān)國(guó)家的友好關(guān)系發(fā)揮了積極作用?？傮w上看，我省對(duì)外勞務(wù)合作的發(fā)展情況是好的，大多數(shù)外派勞務(wù)企業(yè)能夠遵守國(guó)家各項(xiàng)政策規(guī)定，規(guī)范經(jīng)營(yíng)，自覺維護(hù)勞務(wù)人員合法權(quán)益，為對(duì)外勞務(wù)合作的健康發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。但是，對(duì)外勞務(wù)合作在發(fā)展過程中，也出現(xiàn)了一些需要引起足夠重視和著力解決的問題，特別是近一段時(shí)間以來，境外勞務(wù)糾紛和突發(fā)事件時(shí)有發(fā)生，在某些國(guó)家和地區(qū)還出現(xiàn)一定程度的蔓延勢(shì)頭，一些無(wú)資質(zhì)企業(yè)和個(gè)人通過虛假承諾，高額收費(fèi)，一些外派勞務(wù)企業(yè)違規(guī)層層轉(zhuǎn)包，導(dǎo)致高額收費(fèi)，損害了外派勞務(wù)人員的合法權(quán)益。
此次專項(xiàng)行動(dòng)中，吉林省公安機(jī)關(guān)從4個(gè)方面積極開展工作，取得了良好的效果：
(一)積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門形成整治合力。全省各級(jí)公安機(jī)關(guān)的國(guó)保、刑偵、經(jīng)偵、出入境、行動(dòng)技術(shù)、網(wǎng)監(jiān)、戶政等多警種協(xié)同作戰(zhàn)，配合商務(wù)、工商、外事、勞動(dòng)和社會(huì)保障等部門對(duì)我省從事對(duì)外勞務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各類勞務(wù)公司、及下設(shè)或掛靠的中介組織和重點(diǎn)人員進(jìn)行了全面調(diào)查摸底。重點(diǎn)掌握轄區(qū)內(nèi)勞務(wù)輸出窗口單位的數(shù)量、責(zé)任人、工作地點(diǎn)；詳細(xì)了解涉外勞務(wù)的輸出手段、輸出方式、輸出人數(shù)、輸出目的地、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、資金用途等情況。通過深入勞務(wù)輸出的重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯，走訪基層干部、勞務(wù)組織者、勞務(wù)輸出人員及家屬，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各類違規(guī)違法行為及案件線索。
(二)建立外派勞務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制。各級(jí)公安機(jī)關(guān)在摸底排查過程中，充分發(fā)動(dòng)群眾，調(diào)動(dòng)社會(huì)力量參與監(jiān)督。對(duì)非法勞務(wù)問題突出的重點(diǎn)地區(qū)和重點(diǎn)企業(yè)，全面查清此類企業(yè)的管理方式、管理人員、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督手段，評(píng)估該企業(yè)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)。認(rèn)真接待群眾舉報(bào)、投訴和報(bào)案，從中發(fā)現(xiàn)犯罪線索。對(duì)于可能發(fā)生的群體性、突發(fā)性事件及時(shí)掌控，對(duì)發(fā)現(xiàn)的線索及勞務(wù)輸出中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)評(píng)估和上報(bào)。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇三
20xx年上半年聚氯乙烯分廠在分公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持和分廠全體職工的共同努力下，安全管理工作開展順利，取得了較好的成績(jī)，完成了上半年的安全生產(chǎn)目標(biāo)?，F(xiàn)將具體工作匯報(bào)如下：
（一）安全教育培訓(xùn)工作開展情況
上半年共培訓(xùn)職工約2000人次（含臨時(shí)務(wù)工及外來實(shí)習(xí)人員）；
培訓(xùn)內(nèi)容涉及以下幾個(gè)方面：試壓試漏安全注意事項(xiàng)，開車安全應(yīng)知應(yīng)會(huì)教育；節(jié)前安全教育、冬季六防、中央企業(yè)安全生產(chǎn)九條禁令、聚氯乙烯分廠各類易發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案、各崗位窒操作規(guī)程；消防“三會(huì)三化”學(xué)習(xí)材料；消防基本知識(shí)；防雷防觸電基本知識(shí)；各崗位或相似行業(yè)典型事故案例；186號(hào)文和23號(hào)文；化學(xué)品生產(chǎn)單位作業(yè)安全規(guī)范；燒堿燒傷事故案例選編；分廠6月安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案；6月份檢修安全措施等內(nèi)容。
自年初項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)入施工尾期以來，分廠針對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)參建單位多，大型施工機(jī)械、器具多、人員素質(zhì)參差不齊的特點(diǎn)，重點(diǎn)加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的隱患排查與治理，及時(shí)向上級(jí)主管部門反映存在的安全問題，推動(dòng)隱患治理工作。項(xiàng)目投產(chǎn)以后，針對(duì)試生產(chǎn)期間的特點(diǎn)，分廠實(shí)行技術(shù)人員跟班制度，及時(shí)處理工藝系統(tǒng)出現(xiàn)的各類突發(fā)問題，有效地保證了試生產(chǎn)期間生產(chǎn)工藝系統(tǒng)的安全穩(wěn)定，同時(shí)定期組織生產(chǎn)、技術(shù)骨干人員定期進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全檢查，共查改較大隱患問題十余項(xiàng)，解決各類安全問題三十余項(xiàng)，有效地提升了系統(tǒng)的安全性。
針對(duì)日常檢修及分公司年度檢修項(xiàng)目，分廠提前組織技術(shù)力量制定相應(yīng)的檢修方案、安措。認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)安全措施，提高自身安全防范意識(shí)，同時(shí)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全措施的監(jiān)督落實(shí)和“三違”現(xiàn)象的查處。針對(duì)六月份檢修期間天氣熱、檢修項(xiàng)目多、任務(wù)重、外協(xié)人員較多的特點(diǎn)，分廠重點(diǎn)做好對(duì)各級(jí)人員崗位安全職責(zé)落實(shí)情況的監(jiān)督檢查方面，督促各級(jí)人員認(rèn)真履行各自的崗位安全職責(zé)，形成自上而下的安全責(zé)任追究體系，有效地保證了檢修期間的安全穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)年度大修期間未發(fā)生人身傷害事故，安全檢修零事故的目標(biāo)。
3月份進(jìn)行了第45期消防宣傳培訓(xùn)活動(dòng)：培訓(xùn)職工三會(huì)三化、四個(gè)能力建設(shè)，同時(shí)組織重點(diǎn)崗位臨時(shí)務(wù)工人員學(xué)習(xí)滅火器的使用方法，在18日-19日組織新進(jìn)廠職工及崗位部分人員進(jìn)行實(shí)際消防演練。
6月份開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，使職工牢記“安全責(zé)任、重在落實(shí)”的活動(dòng)主題；組織職工觀看《安全責(zé)任、重在落實(shí)》和《黑色瞬間》宣傳教育片，并發(fā)放崗位安全手冊(cè)，幫助職工回顧了現(xiàn)場(chǎng)存在的有毒有害知識(shí)及相關(guān)防護(hù)器材、用具的使用方法。同時(shí)加大事故案例學(xué)習(xí)的頻次，對(duì)案例與系統(tǒng)之間的相關(guān)性作了深度的剖析使職工能夠舉一反三，將事故教訓(xùn)應(yīng)用到實(shí)際生產(chǎn)當(dāng)中去，避免類似事故的發(fā)生。
20xx年上半年，分在消防管理方面重點(diǎn)做了以下幾個(gè)方面的工作，
依據(jù)設(shè)計(jì)文件對(duì)分廠界區(qū)內(nèi)的消防器材進(jìn)行定位配置及標(biāo)準(zhǔn)化工作。
針對(duì)新系統(tǒng)的工藝、環(huán)境特點(diǎn)，組織人員修訂、完善崗位防火應(yīng)急預(yù)案，并下發(fā)到每一個(gè)崗位組織職工學(xué)習(xí)。
針對(duì)崗位消防管理特點(diǎn)，重點(diǎn)破碎、發(fā)生等崗位臨時(shí)務(wù)工人員進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn)和消防實(shí)戰(zhàn)演練，提高了臨時(shí)務(wù)工人員的消防安全素質(zhì)。進(jìn)而提高了崗位的消防管理水平。
臨時(shí)務(wù)工人員絕大多數(shù)人員年齡偏大，學(xué)歷偏低、素質(zhì)差，且臨時(shí)工承包商不服從分廠安全管理，造成臨時(shí)務(wù)工人員的安全管理方面難度大。
1、7月－9月，做好夏季防汛工作，結(jié)合夏季特點(diǎn)開展有針對(duì)性的預(yù)案演練和夏季防暑降溫工作。
2、9月，做好國(guó)慶節(jié)前的安全教育和安全檢查工作。
3、10月，抓好年度安全檢修工作；上報(bào)2012年度安全措施計(jì)劃。
4、11月，開展好“11.9”消防宣傳周的各項(xiàng)工作。
5、12月，根據(jù)分公司冬季安全生產(chǎn)活動(dòng)制訂分廠的活動(dòng)方案，加強(qiáng)職工“六防”教育，認(rèn)真開展冬季安全大檢查，及時(shí)整改隱患，確保冬季安全生產(chǎn)；落實(shí)全年安全措施計(jì)劃完成情況。
6、12月底，兌現(xiàn)11年安全目標(biāo)責(zé)任書，簽訂2012年安全目標(biāo)責(zé)任書。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇四
20xx年上半年應(yīng)急工作總結(jié) 為了應(yīng)對(duì)千丈巖水電站項(xiàng)目部可能突發(fā)的
安全
生產(chǎn)事故，迅速有效地組織開展事故搶險(xiǎn)、救援、救災(zāi)工作，最大限度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，保護(hù)職工及施工人員在生產(chǎn)活動(dòng)中的身體健康和生命安全，結(jié)合當(dāng)前施工作業(yè)面的特點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)及風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，項(xiàng)目部積極響應(yīng)公司及二分局對(duì)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理的年度總體部署，緊緊圍繞今年公司及二分局安全生部管理工作年度目標(biāo)任務(wù)，加強(qiáng)了各項(xiàng)安全管理工作。通過演練，員工及施工人員的安全意識(shí)得到了加強(qiáng)，應(yīng)急處置能力得到了全面提升。由于項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)管理有方，措施有力，20xx年上半年安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作
成績(jī)
顯著，安全生產(chǎn)形勢(shì)良好?，F(xiàn)將項(xiàng)目部20xx年上半年應(yīng)急管理工作總結(jié)如下：
為了有效控制安全生產(chǎn)事故，消除安全事故的影響，保障職工及施工人員生命財(cái)產(chǎn)安全。項(xiàng)目部建立健全了安全應(yīng)急體系，強(qiáng)化了對(duì)突發(fā)事件的領(lǐng)導(dǎo)和指揮，明確了應(yīng)急處置的責(zé)任分工，成立了以項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理為組長(zhǎng)，副經(jīng)理及總工為副組長(zhǎng)，各部室主管為成員的應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組。
領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)是：統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目部各項(xiàng)應(yīng)急管理工作；協(xié)調(diào)各應(yīng)急處置小組的關(guān)系；研究應(yīng)急管理重大決策和部署；審批應(yīng)急預(yù)案，決定實(shí)施應(yīng)急預(yù)案，發(fā)布應(yīng)急工作指令。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)一個(gè)辦公室和二個(gè)應(yīng)急處置小組，辦公室設(shè)在項(xiàng)目部安全環(huán)保部，部門主任為辦公室主任，應(yīng)急處置小組長(zhǎng)為外協(xié)明渠及廠房施工隊(duì)班長(zhǎng)，小組成員為兩個(gè)班組施工人員,負(fù)責(zé)對(duì)突發(fā)事件應(yīng)急處置工作的具體實(shí)施。
20xx年初，根據(jù)項(xiàng)目部實(shí)際情況，結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)，制定了應(yīng)急演練培訓(xùn)計(jì)劃，如下：
20xx年上半年應(yīng)急演練培訓(xùn)計(jì)劃
項(xiàng)目部以貫徹落實(shí)公司及二分局文件精神為契機(jī)，認(rèn)真分析新形勢(shì)下應(yīng)急管理及應(yīng)急隊(duì)伍的建設(shè)面臨的新情況、新問題，加快項(xiàng)目部應(yīng)急管理及應(yīng)急隊(duì)伍的建設(shè)步伐。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，積極推動(dòng)應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)。充分認(rèn)識(shí)和理解加強(qiáng)應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)的重要性，盡最大努力建成應(yīng)急體系，最大程度的保障職工和施工人員的生命和財(cái)產(chǎn)安全。以抓好應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)為根本，以建設(shè)“政治合格、技術(shù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、救援有力”的應(yīng)急隊(duì)伍為目標(biāo)，切實(shí)加快應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)步伐。建立健全應(yīng)急工作機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目部應(yīng)急工作形勢(shì)的研判，從可能發(fā)生的最嚴(yán)重的突發(fā)事件的角度去考慮問題，完善應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)案管理和應(yīng)急裝備、力量建設(shè)，積極推動(dòng)應(yīng)急隊(duì)伍的建設(shè)工作，全面提升處置突發(fā)事件的能力，發(fā)揮應(yīng)急救援隊(duì)伍在事故救援和抗擊自然災(zāi)害中的重要作用。要通過抓組織領(lǐng)導(dǎo)，真正把應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)擺在重要位置，加大在機(jī)構(gòu)、編制、資金工作等方面的支持力度，為做好安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作提供組織保證。
項(xiàng)目部對(duì)應(yīng)急管理制度及預(yù)案宣貫及宣傳教育。以20xx年“春檢”及“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī)，向廣大職工及施工人員廣泛宣傳專業(yè)應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急法律法規(guī)和預(yù)防、避險(xiǎn)、自救、互救、減災(zāi)等知識(shí)，增強(qiáng)班組員工的憂患意識(shí)和自救、互救能力。努力做到應(yīng)急常識(shí)進(jìn)班組，形成正確應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的良好局面。
積極開展有針對(duì)性的應(yīng)急演練，通過開展應(yīng)急預(yù)案演練，普及應(yīng)急知識(shí)。3月份項(xiàng)目部修編了護(hù)林防火應(yīng)急預(yù)案、電力設(shè)備事故應(yīng)急預(yù)案、防洪度汛應(yīng)急預(yù)案等10個(gè)處置方案。
4月19日，項(xiàng)目部組織了全體職工在核桃樹明渠開展防汛應(yīng)急預(yù)案演練，此次演練是落實(shí)防汛應(yīng)急預(yù)案以及公司做好防大汛指示要求，為了有效應(yīng)對(duì)汛期突發(fā)暴
雨
事件，提高項(xiàng)目部在汛期的應(yīng)急處理能力，切實(shí)貫徹落實(shí)好防汛工作，確保施工現(xiàn)場(chǎng)防汛安全而開展的一次防洪度汛演練。
本次演練項(xiàng)目部參加人員，在整個(gè)演習(xí)過程中，秩序井然，各搶險(xiǎn)組組長(zhǎng)對(duì)于水情預(yù)報(bào)、隊(duì)伍集合、任務(wù)分配、搶險(xiǎn)物資供應(yīng)、組織搶險(xiǎn)、相互之間的配合等，在演練的每個(gè)環(huán)節(jié)、處理過程、結(jié)果等均不停地向防汛指揮部匯報(bào)，防汛指揮部根據(jù)不同的險(xiǎn)情下達(dá)搶險(xiǎn)命令。在全體防汛人員的相互配合、共同努力下，保證了核桃樹明渠未被水淹，水流未沿核桃樹明渠流入隧洞，洞內(nèi)施工人員及設(shè)備安全。通過本次演練檢驗(yàn)了項(xiàng)目部人員，對(duì)在大暴雨的特殊條件下保確人身安全、設(shè)備安全的應(yīng)急處理能力。
6月19日，項(xiàng)目部組織了廠房施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急撤離演練，通過演練增強(qiáng)了施工人員的避險(xiǎn)意識(shí)，認(rèn)知了撤離時(shí)機(jī)、路線。
1、防汛物資儲(chǔ)備情況：
六、20xx年上半年應(yīng)急管理工作存在的不足及整改措施
1、安全管理體制進(jìn)一步完善，安全管理制度需要根據(jù)工程進(jìn)展進(jìn)行適時(shí)修訂。
2、部分職工及施工人員安全意識(shí)較差，需要加強(qiáng)培訓(xùn)教育。
3、設(shè)備、設(shè)施的安全健康水平有待提高。對(duì)設(shè)計(jì)、施工存在的各種問題以及設(shè)備缺陷需要進(jìn)行全面整治，不斷消除安全隱患，以確保安全生產(chǎn)局面的長(zhǎng)持久安。
4、需要對(duì)職工和施工人員進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案的宣貫和
學(xué)習(xí)
，并廣泛宣傳和普及公共安全、應(yīng)急管理、防災(zāi)救災(zāi)等知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高應(yīng)急管理和處理能力。
5、應(yīng)急救援隊(duì)伍（應(yīng)急處置小組）的專業(yè)化程度有待進(jìn)一步提高，加強(qiáng)應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化應(yīng)急救援演練工作，不斷提高應(yīng)急救援隊(duì)伍的應(yīng)急處置能力。同時(shí)加大資金投入，充實(shí)應(yīng)急救援的物資儲(chǔ)備，優(yōu)化應(yīng)急救援裝備，以適應(yīng)應(yīng)急救援工作的需要。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)應(yīng)急預(yù)案的編制和修編工作，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際需要對(duì)預(yù)案進(jìn)行修編和增訂，逐步形成規(guī)范的安全生產(chǎn)事故預(yù)防和應(yīng)急救援的標(biāo)準(zhǔn)體系。
20xx年上半年應(yīng)急管理工作總結(jié)
20xx年上半年，項(xiàng)目部按照國(guó)際公司要求及年度工作計(jì)劃，深入廣泛開展各項(xiàng)應(yīng)急管理工作。把事故應(yīng)急作為減少事故損失，保證項(xiàng)目各項(xiàng)工作順利進(jìn)行，保證項(xiàng)目部員工生命財(cái)產(chǎn)利益的重要內(nèi)容來抓，現(xiàn)階段基本建立項(xiàng)目部安全生產(chǎn)應(yīng)急的框架結(jié)構(gòu)，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
1 完善項(xiàng)目部安全生產(chǎn)應(yīng)急管理組織機(jī)構(gòu)
根據(jù)國(guó)際公司
關(guān)于
做好境外安全的通知要求，結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際人員情況，在20xx年6月初對(duì)成立的海外應(yīng)急指揮中心c組進(jìn)行了相應(yīng)的調(diào)整，統(tǒng)一管理和領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目部的海外應(yīng)急工作，著重應(yīng)對(duì)非傳統(tǒng)安全事故的應(yīng)急管理工作。與此同時(shí)及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目部防洪防汛、消防安全、機(jī)械設(shè)備事故和職業(yè)健康安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，使得項(xiàng)目部在應(yīng)對(duì)各種安全事故時(shí)候，能夠做到分工明確，職責(zé)清晰、應(yīng)對(duì)有方，最大限度的保證職工生命財(cái)產(chǎn)安全和項(xiàng)目部的生產(chǎn)安全。
2 學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理預(yù)案
培育職工應(yīng)對(duì)突發(fā)安全事故的能力。
3、建立相應(yīng)的事故應(yīng)急救援隊(duì)伍。以生產(chǎn)部人員為主體，從各個(gè)部門和生產(chǎn)班組中抽選精干力量組成項(xiàng)目部事故應(yīng)急救援隊(duì)伍，滿足事故搶險(xiǎn)的需要。
4、根據(jù)白俄當(dāng)?shù)叵啦块T的要求和項(xiàng)目部生產(chǎn)
生活
的實(shí)際需要，項(xiàng)目部在今年安全生產(chǎn)月期間，組織員工進(jìn)行消防安全知識(shí)培訓(xùn)和消防安全技能培訓(xùn)。
1 是實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)不足。
事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)伍都是由項(xiàng)目部人員組成，缺少相應(yīng)的專業(yè)訓(xùn)練，特別是在事故搶險(xiǎn)過程中，對(duì)受傷人員的救治還只能停留在較簡(jiǎn)單、膚淺的層面，對(duì)于傷勢(shì)較重，需要一定專業(yè)救治技巧的傷員很難做出正確的救治措施，可能造成搶救效果差，錯(cuò)過良好的救治時(shí)機(jī)等情況。
2 白俄維捷布斯克當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)還在熟悉當(dāng)中，部分專業(yè)應(yīng)急救援物資沒有按照計(jì)劃迅速的落實(shí)到位。
1 組織開展專項(xiàng)應(yīng)急演練活動(dòng)
20xx年，重點(diǎn)要圍繞預(yù)防生產(chǎn)性安全事故、防洪防汛等開展應(yīng)急演練，進(jìn)一步提高應(yīng)急處置和員工自救能力。施工局根據(jù)實(shí)際情況，計(jì)劃9月份開展一次火災(zāi)事故應(yīng)急演練，切實(shí)提高了大家處置突發(fā)事件的能力。
2 積極開展應(yīng)急培訓(xùn)工作
為確保應(yīng)安全生產(chǎn)急管理工作有序、高效運(yùn)行，項(xiàng)目部要積極推進(jìn)全員應(yīng)急培訓(xùn)工作，進(jìn)一步提高員工安全意識(shí)。開展應(yīng)急知識(shí)宣傳工作，學(xué)習(xí)相關(guān)的事故救災(zāi)處置和逃生自救能力，使應(yīng)急工作不斷深入人心。
3 進(jìn)一步完善應(yīng)急管理機(jī)制
一是建立健全突發(fā)性事件快速反應(yīng)機(jī)制，要求各部門必須暢通信訪信息渠道，及時(shí)掌握施工動(dòng)態(tài)，保證通訊工具24小時(shí)開通。對(duì)重大安全隱患問題，落實(shí)責(zé)任措施，果斷進(jìn)行處置。
二是嚴(yán)格突發(fā)事件信息報(bào)告，一旦出現(xiàn)突發(fā)事件，迅速報(bào)告項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)和安全環(huán)保部門，絕不允許遲報(bào)、誤報(bào)、漏報(bào)甚至隱瞞不報(bào)，對(duì)違反規(guī)定，造成嚴(yán)重后果的，要追究有關(guān)人員責(zé)任。
三是繼續(xù)堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)值班制度。在各種事故的重點(diǎn)防范期間，制定一項(xiàng)目部班子成員為領(lǐng)導(dǎo)的值班小組，落實(shí)應(yīng)急值班制度。
四是進(jìn)一步完善應(yīng)急值守崗位責(zé)任制和值班制度，加強(qiáng)對(duì)值班工作的監(jiān)督力度，實(shí)現(xiàn)了專人24小時(shí)值班，確保通訊暢通，實(shí)現(xiàn)了值守工作“縱深到底”。
4、做好事故隱患排查工作
按照公司的要求努力做好事故隱患排查治理工作，對(duì)于重大事故隱患進(jìn)行掛牌督辦，抓好薄弱環(huán)節(jié)的重點(diǎn)突破，加強(qiáng)管理和巡查，將事故隱患控制在項(xiàng)目部安全目標(biāo)范圍內(nèi)。
5 完善應(yīng)急隊(duì)伍
20xx年下半年在人員大量進(jìn)場(chǎng)后，項(xiàng)目部將按照實(shí)際情況聘用國(guó)內(nèi)或者當(dāng)?shù)氐膶I(yè)醫(yī)護(hù)人員，對(duì)項(xiàng)目部應(yīng)急救援隊(duì)伍進(jìn)行事故傷員救治只是培訓(xùn)，提高項(xiàng)目部應(yīng)急隊(duì)伍處置事故傷員的能力，最大限度的保證項(xiàng)目部員工的生命安全。
白俄維捷布斯克水電站項(xiàng)目部
xxxxxxxxxxx公司
20xx年上半年應(yīng)急管理工作總結(jié)
為了應(yīng)對(duì)可能突發(fā)的安全生產(chǎn)事故，迅速有效地組織開展事故搶險(xiǎn)、救援、救災(zāi)工作，最大限度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，保護(hù)員工在生產(chǎn)活動(dòng)中的身體健康和生命安全，結(jié)合本工程的特點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)及風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，xxxx公司積極響應(yīng)南方分公司對(duì)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理的年度總體部署，緊緊圍繞今年公司安全生部管理工作年度目標(biāo)任務(wù)，加強(qiáng)了各項(xiàng)安全管理工作，并以“演練周”活動(dòng)為契機(jī)，組織開展了應(yīng)急預(yù)案的演練活動(dòng)。通過演練，員工的安全意識(shí)得到了加強(qiáng)，應(yīng)急處置能力得到了全面提升。由于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)有方，措施有力，公司上半年安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作成績(jī)顯著，安全生產(chǎn)良好，實(shí)現(xiàn)了年初安全管理工作的即定目標(biāo)。現(xiàn)將公司20xx年度上半年安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作總結(jié)如下：
的主要職責(zé)是：統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)公司各項(xiàng)應(yīng)急管理工作；協(xié)調(diào)各應(yīng)急處置小組的關(guān)系；研究應(yīng)急管理重大決策和部署；審批應(yīng)急預(yù)案，決定實(shí)施應(yīng)急預(yù)案，發(fā)布應(yīng)急工作指令。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)一個(gè)辦公室和二個(gè)應(yīng)急處置小組，辦公室掛靠在工程部，部門主任為辦公室主任，應(yīng)急處置小組長(zhǎng)為各部門主任及運(yùn)維班組組長(zhǎng)（值長(zhǎng)），小組成員為各部門員工及運(yùn)維人員,負(fù)責(zé)對(duì)突發(fā)事件應(yīng)急處置工作的具體實(shí)施。
上半年，公司根據(jù)實(shí)際情況對(duì)原有應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行了修訂，并根據(jù)實(shí)際需要增加制訂了部分預(yù)案，目前應(yīng)急預(yù)案增加到了19個(gè)，其中綜合應(yīng)急預(yù)案2個(gè)和現(xiàn)場(chǎng)專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案17個(gè)。
為了提高公司處置突發(fā)事件的能力，有效預(yù)防和減少突發(fā)事件所造成的災(zāi)難和損失，公司根據(jù)風(fēng)電場(chǎng)的的特點(diǎn)，并結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,制訂了《興安（金紫山）風(fēng)電場(chǎng)生產(chǎn)區(qū)域危險(xiǎn)源分析及控制手冊(cè)》,對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行了辨識(shí)，建立了危險(xiǎn)源清單，并根據(jù)危險(xiǎn)源的風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，制定了應(yīng)對(duì)措施，對(duì)重大危險(xiǎn)源實(shí)行了重點(diǎn)監(jiān)控。
細(xì)具體的工作程序，對(duì)人員進(jìn)行了明確責(zé)任和分工,推進(jìn)了應(yīng)急工作的規(guī)范化、制度化和程序化管理。
為了保證應(yīng)急機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和應(yīng)急救援的順利進(jìn)行，建立健全了包括應(yīng)急值班制度、檢查制度、例會(huì)制度等各項(xiàng)應(yīng)急管理制度，各應(yīng)急機(jī)構(gòu)各司其職，從而保證了緊急情況發(fā)生時(shí)相關(guān)應(yīng)急救援工作能夠得到及時(shí)落實(shí)。
為了保證應(yīng)急情況發(fā)生時(shí)，救援及時(shí)，公司高度重視安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍的建設(shè)，把隊(duì)伍建設(shè)和提高應(yīng)急管理能力作為一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作來抓，公司成立了應(yīng)急搶險(xiǎn)突擊隊(duì)，各預(yù)案明確了救援小組，進(jìn)行了人員分工，主要人員發(fā)生變動(dòng)時(shí)及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，保證了應(yīng)急救援隊(duì)伍的穩(wěn)定和執(zhí)行有力。
進(jìn)入春季以來，xxxx風(fēng)電場(chǎng)局部強(qiáng)降雨的強(qiáng)雷電天氣增多，極易引發(fā)山洪、泥石流和設(shè)備遭雷擊受損事故，為了提高員工應(yīng)對(duì)和處置突發(fā)事件的能力，檢驗(yàn)《xxxx風(fēng)電場(chǎng)防汛（泥石流）應(yīng)急預(yù)案》和《xxxx風(fēng)電場(chǎng)防雷應(yīng)急預(yù)案》的科學(xué)性、針對(duì)性和可操作性，杜絕和盡量減少突發(fā)事件造成的損失，確保供電設(shè)備和員工人身安全，xxxx風(fēng)電公司根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情識(shí)及時(shí)組織進(jìn)行了xxxx風(fēng)電場(chǎng)防汛（泥石流）應(yīng)急預(yù)案演練和風(fēng)電場(chǎng)防雷應(yīng)急預(yù)案演練。
以“演練周”活動(dòng)為契機(jī)，6月組織開展了《xxxx風(fēng)電場(chǎng)全場(chǎng)失電應(yīng)急預(yù)案》和《xxxx風(fēng)電場(chǎng)火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案》的演練，對(duì)應(yīng)急人員的快速反應(yīng)能力、對(duì)柴油發(fā)電機(jī)及消防器材的使用情況進(jìn)行了檢驗(yàn)。根據(jù)演練情況，對(duì)演練中發(fā)現(xiàn)預(yù)案存在的問題進(jìn)行了及時(shí)修正。事實(shí)證明，通過對(duì)預(yù)案的演練,極大地增強(qiáng)了員工的安全責(zé)任感，提高了他們的應(yīng)急反應(yīng)能力和應(yīng)急處理水平。
今年初，公司對(duì)安全隱患排查治理工作做了總體部署，要求各參建單位在每日檢查的基礎(chǔ)上每周由監(jiān)理組織一次安全檢查、每月由工程部組織一次安全聯(lián)合大檢查，并根據(jù)季節(jié)變化及上級(jí)安排開展春季、秋季、冬季安全大檢查和“反三違”、“防汛”“防震減災(zāi)”等專項(xiàng)安全大檢查，強(qiáng)調(diào)按公司要求上報(bào)事故隱患情況、落實(shí)處理措施、反饋處理結(jié)果。積極開展反習(xí)慣性違章活動(dòng)，深入生產(chǎn)一線排查隱患，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患，提出整改措施，限期完成整改。公司還在各單位自查的基礎(chǔ)上進(jìn)行抽查和突擊檢查，發(fā)現(xiàn)一處處理一處，做到安全檢查層層把關(guān)、隱患處理層層落實(shí)。
上半年，公司共組織了8次安全聯(lián)合大檢查，查出安全隱患共217項(xiàng)，整改完成217項(xiàng)，完成率100%。
交叉作業(yè)、起重作業(yè)、道路平臺(tái)開挖爆破作業(yè)等進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督檢查，確保施工過程中無(wú)安全隱患,有效地防止了安全事故的發(fā)生。
公司還要求施工單位在施工作業(yè)前，對(duì)作業(yè)環(huán)境、作業(yè)機(jī)具進(jìn)行全面檢查，對(duì)作業(yè)面中可能出現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行評(píng)估和監(jiān)控，做好現(xiàn)場(chǎng)的安全防范措施。按照廠家提供的《作業(yè)指導(dǎo)書》及公司編制的《xxxx風(fēng)電場(chǎng)生產(chǎn)區(qū)域危險(xiǎn)源分析及控制手冊(cè)》，對(duì)可能出現(xiàn)的安全隱患采取有效的防范，及時(shí)治理和消除安全患隱。
1. 沒發(fā)生人身重傷事故；
2. 沒發(fā)生一般設(shè)備事故；
3. 沒發(fā)生重大火災(zāi)事故；
4. 沒發(fā)生責(zé)任性全廠停電事故；
5. 沒發(fā)生因計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)及監(jiān)控系統(tǒng)癱瘓而造成的事故；
6. 沒發(fā)生重大責(zé)任性交通事故；
7. 沒發(fā)生重大責(zé)任性環(huán)境污染事故；
8. 沒發(fā)生職業(yè)病事件;
9. 沒發(fā)生管理缺陷造成的重大事故。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇五
按照部、省、市便民有關(guān)工作要求，我出入境管理大隊(duì)結(jié)合工作實(shí)際，對(duì)自2019年以來落實(shí)的各項(xiàng)便民措施，“放管服”改革及優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的工作情況進(jìn)行了梳理，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
自“放管服”改革工作開展以來，我大隊(duì)不斷提高管理水平和服務(wù)能力。積極落實(shí)“四個(gè)一律”要求，大廳工作人員現(xiàn)已全部佩戴啟用執(zhí)法記錄儀，辦理業(yè)務(wù)做到“一次告知、一次受理、一次辦結(jié)”，大力推廣公安“互聯(lián)網(wǎng)+”、陜西政務(wù)平臺(tái)、國(guó)家移民局管理局政務(wù)服務(wù)平臺(tái)使用率，縮短群眾辦證受理時(shí)間，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上預(yù)約，避免排隊(duì)等侯時(shí)間久的問題，印臺(tái)出入境大廳線上與線下結(jié)合，外籍群眾來印需要進(jìn)行臨住登記，過去必須前往大廳進(jìn)行登記，現(xiàn)在用手機(jī)就可完成。群眾辦理業(yè)務(wù)可以通過互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行辦證預(yù)約，也可通過24小時(shí)預(yù)約電話預(yù)約辦理，錯(cuò)峰錯(cuò)時(shí)段辦理，大大減少了群眾扎堆辦理的現(xiàn)象。
自助服務(wù)區(qū)配備了港澳臺(tái)自助簽注一體機(jī)、申請(qǐng)易、自助拍照機(jī)，自助設(shè)備投入使用后，申請(qǐng)人辦證實(shí)現(xiàn)了自助填表、拍照。凡是符合辦理?xiàng)l件的群眾，均可自助辦理，實(shí)現(xiàn)立等可取。
我大隊(duì)堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和自我學(xué)習(xí)相結(jié)合，使學(xué)習(xí)常態(tài)化，熟練掌握出入境法律法規(guī)及業(yè)務(wù)規(guī)范，不斷提高業(yè)務(wù)水平、提升自身綜合素質(zhì)。嚴(yán)格按照工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)規(guī)范，明確個(gè)人崗位職責(zé)，認(rèn)真復(fù)核每項(xiàng)數(shù)據(jù)，杜絕失誤，錯(cuò)誤的發(fā)生，全力實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)“零差錯(cuò)”的目標(biāo)。
形成管理長(zhǎng)效機(jī)制，增強(qiáng)出入境管控意識(shí)，把“雙備”工作落到實(shí)處，確保不漏管、不失控。大隊(duì)確定一名民警專人負(fù)責(zé)法定不準(zhǔn)出境人員報(bào)備工作，積極配合有關(guān)部門嚴(yán)厲打擊跨境賭博、電信詐騙等違法犯罪。大大提升了法定不準(zhǔn)出境人員管控能力，并且與多家單位聯(lián)動(dòng)合作，雙方確定聯(lián)絡(luò)員各一名，增強(qiáng)單位之間合作，做到第一時(shí)間接收、第一時(shí)間上傳、第一時(shí)間布控，確保信息鮮活，準(zhǔn)確，嚴(yán)防法定不準(zhǔn)出境人員蒙混出境。
經(jīng)過共同的努力，我出入境很好地推動(dòng)了印臺(tái)“放管服”該和和優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境工作。但是我們?cè)诳吹匠煽?jī)的同時(shí)，也看到存在的問題：
出入境管理工作上半年總結(jié)篇六
現(xiàn)將全省上半年出入境管理工作情況向新聞媒體發(fā)布如下：一是主要出入境數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)情況；二是通報(bào)全省公安機(jī)關(guān)清理整頓外派勞務(wù)市場(chǎng)專項(xiàng)行動(dòng)情況；三是吉林省公安機(jī)關(guān)外語(yǔ)人才庫(kù)的建設(shè)情況；四是全省機(jī)關(guān)打擊拐賣境外婦女案件情況；五是全省出入境管理部門應(yīng)對(duì)甲型h1n1流感工作情況。
6月1日，商務(wù)部、外交部、公安部、監(jiān)察部、交通運(yùn)輸部、國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)、國(guó)家工商行政管理總局于聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于開展清理整頓外派勞務(wù)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)的通知》，部署全國(guó)開展清理整頓外派勞務(wù)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)。對(duì)外勞務(wù)合作是我省對(duì)外投資合作的重要組成部分，對(duì)幫助勞務(wù)人員實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展、促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、建設(shè)和諧社會(huì)、增進(jìn)與有關(guān)國(guó)家的友好關(guān)系發(fā)揮了積極作用?？傮w上看，我省對(duì)外勞務(wù)合作的發(fā)展情況是好的，大多數(shù)外派勞務(wù)企業(yè)能夠遵守國(guó)家各項(xiàng)政策規(guī)定，規(guī)范經(jīng)營(yíng)，自覺維護(hù)勞務(wù)人員合法權(quán)益，為對(duì)外勞務(wù)合作的健康發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。但是，對(duì)外勞務(wù)合作在發(fā)展過程中，也出現(xiàn)了一些需要引起足夠重視和著力解決的問題，特別是近一段時(shí)間以來，境外勞務(wù)糾紛和突發(fā)事件時(shí)有發(fā)生，在某些國(guó)家和地區(qū)還出現(xiàn)一定程度的蔓延勢(shì)頭，一些無(wú)資質(zhì)企業(yè)和個(gè)人通過虛假承諾，高額收費(fèi)，一些外派勞務(wù)企業(yè)違規(guī)層層轉(zhuǎn)包，導(dǎo)致高額收費(fèi)，損害了外派勞務(wù)人員的合法權(quán)益。
此次專項(xiàng)行動(dòng)中，吉林省公安機(jī)關(guān)從4個(gè)方面積極開展工作，取得了良好的效果：
(一)積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門形成整治合力。全省各級(jí)公安機(jī)關(guān)的國(guó)保、刑偵、經(jīng)偵、出入境、行動(dòng)技術(shù)、網(wǎng)監(jiān)、戶政等多警種協(xié)同作戰(zhàn)，配合商務(wù)、工商、外事、勞動(dòng)和社會(huì)保障等部門對(duì)我省從事對(duì)外勞務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各類勞務(wù)公司、及下設(shè)或掛靠的中介組織和重點(diǎn)人員進(jìn)行了全面調(diào)查摸底。重點(diǎn)掌握轄區(qū)內(nèi)勞務(wù)輸出窗口單位的數(shù)量、責(zé)任人、工作地點(diǎn)；詳細(xì)了解涉外勞務(wù)的輸出手段、輸出方式、輸出人數(shù)、輸出目的地、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、資金用途等情況。通過深入勞務(wù)輸出的重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯，走訪基層干部、勞務(wù)組織者、勞務(wù)輸出人員及家屬，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各類違規(guī)違法行為及案件線索。
(二)建立外派勞務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制。各級(jí)公安機(jī)關(guān)在摸底排查過程中，充分發(fā)動(dòng)群眾，調(diào)動(dòng)社會(huì)力量參與監(jiān)督。對(duì)非法勞務(wù)問題突出的重點(diǎn)地區(qū)和重點(diǎn)企業(yè)，全面查清此類企業(yè)的管理方式、管理人員、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督手段，評(píng)估該企業(yè)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)。認(rèn)真接待群眾舉報(bào)、投訴和報(bào)案，從中發(fā)現(xiàn)犯罪線索。對(duì)于可能發(fā)生的群體性、突發(fā)性事件及時(shí)掌控，對(duì)發(fā)現(xiàn)的線索及勞務(wù)輸出中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)評(píng)估和上報(bào)。
(三)強(qiáng)化非法勞務(wù)組織活動(dòng)的打擊力度。為有效偵查和打擊外派勞務(wù)活動(dòng)中的各類經(jīng)濟(jì)犯罪活動(dòng)，在排查和初步調(diào)查的基礎(chǔ)上，公安機(jī)關(guān)制定了偵查計(jì)劃，明確任務(wù)目標(biāo)，思路方法和偵查方向，并隨著工作進(jìn)展不斷完善工作計(jì)劃。目的就是要查處一批大案要案，懲罰一批違法犯罪分子，遏制違規(guī)違法勢(shì)頭蔓延，有針對(duì)性地進(jìn)行打擊。
(四)宣傳普及群眾參與合法外派勞務(wù)知識(shí)。通過法律知識(shí)宣講、送法律下鄉(xiāng)、溫馨提醒等多種渠道，廣泛宣傳對(duì)外勞務(wù)合作政策，普及群眾參與外派勞務(wù)防騙知識(shí)，提高群眾防范能力，便于人民群眾通過正規(guī)渠道出境務(wù)工。
特別說明的是，公安出入境管理部門作為因私出入境中介機(jī)構(gòu)的管理部門，要以此為契機(jī)，進(jìn)一步規(guī)范因私出入境中介市場(chǎng)，加大對(duì)因私出入境中介機(jī)構(gòu)的檢查、審核和督導(dǎo)力度。目前，我省延邊州公安局出入境管理處在充分走訪調(diào)研的基礎(chǔ)上，率先研究制定了《因私出入境中介機(jī)構(gòu)信用等級(jí)評(píng)定辦法》，將因私出入境中介機(jī)構(gòu)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行量化打分，評(píng)定相應(yīng)的信用等級(jí)。一方面促進(jìn)因私出入境中介機(jī)構(gòu)的合法經(jīng)營(yíng)，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，同時(shí)也有利于群眾及時(shí)了解各公司信譽(yù)情況，主動(dòng)選擇信譽(yù)好的公司，維護(hù)自身合法權(quán)益，進(jìn)而提升整個(gè)行業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理水平?！兑蛩匠鋈刖持薪闄C(jī)構(gòu)信用等級(jí)評(píng)定辦法》已經(jīng)在延邊州試行了一段時(shí)間，收效很好，省廳出入境管理局將根據(jù)外派勞務(wù)市場(chǎng)清理整頓的結(jié)果，適時(shí)將延邊州的做法予以推廣。
另外，我局根據(jù)有關(guān)部門的文件，對(duì)外派勞務(wù)企業(yè)違法行為的種類進(jìn)行了歸納總結(jié)，其中外派勞務(wù)企業(yè)的違規(guī)違法行為16種，境外就業(yè)中介企業(yè)的違規(guī)違法行為5種，對(duì)外承包工程企業(yè)的違規(guī)違法行為5種，非法外派勞務(wù)行為5種。詳細(xì)情況新聞發(fā)布會(huì)后發(fā)給各位記者朋友。
為有效應(yīng)對(duì)公安機(jī)關(guān)外國(guó)人管理工作面臨的挑戰(zhàn)，滿足日益增多的涉外案(事)件偵辦需要，提升我省公安機(jī)關(guān)涉外警務(wù)工作能力和水平，吉林省將在省、市(州)兩級(jí)公安機(jī)關(guān)建立外語(yǔ)人才庫(kù)。
吉林省公安機(jī)關(guān)外語(yǔ)人才庫(kù)入庫(kù)人員包括公安系統(tǒng)內(nèi)部人員和系統(tǒng)外部人員，以系統(tǒng)內(nèi)部人員為主，系統(tǒng)外部外語(yǔ)人員主要從當(dāng)?shù)馗咝Ｖ羞x拔，入庫(kù)前需經(jīng)嚴(yán)格的考核和政審。所有入庫(kù)外語(yǔ)人員除需具備較強(qiáng)的.政治素質(zhì)外，還需具備一定的涉外警務(wù)工作能力，能熟練掌握英、法、德、韓(朝)、俄、日、泰、緬、越等其中一門外語(yǔ)，同時(shí)具備較高的聽、說、讀、寫、譯技能。
吉林省公安機(jī)關(guān)外語(yǔ)人才庫(kù)主要為涉外案(事)件的查處偵辦、各市(州)公安機(jī)關(guān)涉外警務(wù)工作以及全省公安機(jī)關(guān)與境外警方的警務(wù)交流合作提供翻譯支持。吉林省公安機(jī)關(guān)外語(yǔ)人才庫(kù)的建立，既是落實(shí)“服務(wù)涉外企業(yè)發(fā)展十項(xiàng)措施”和“院校涉外管理五項(xiàng)措施”的重要載體，更標(biāo)志著公安機(jī)關(guān)涉外警務(wù)工作的日益規(guī)范化。人才庫(kù)的建立，將有效突破公安機(jī)關(guān)外語(yǔ)語(yǔ)言瓶頸，強(qiáng)化公安機(jī)關(guān)與在我省居停留外籍人員的溝通，大幅推進(jìn)涉外案件的偵辦進(jìn)程，逐步實(shí)現(xiàn)110外語(yǔ)報(bào)警臺(tái)功能在內(nèi)的一系列公安涉外管理服務(wù)舉措。
全國(guó)打擊拐賣兒童、婦女犯罪的專項(xiàng)行動(dòng)正在進(jìn)行中，我省各級(jí)公安機(jī)關(guān)深挖案件線索，成功打掉5個(gè)拐賣境外婦女的犯罪團(tuán)伙，解救19名境外婦女，抓獲了13名犯罪嫌疑人。下面通報(bào)幾起典型案件：
在甲型h1n1流感防控工作的關(guān)鍵時(shí)期，全省公安出入境管理部門積極采取應(yīng)對(duì)措施，深入走訪涉外企業(yè)、賓館旅店、院校等涉外單位，重點(diǎn)了解來自疫情嚴(yán)重國(guó)家的境外人員出入境情況，積極向有關(guān)單位宣傳疫情發(fā)展情況及危險(xiǎn)性，善意提醒赴境外人員注意出行安全，做好非常時(shí)期涉外管理工作。
根據(jù)省廳出入境管理局工作掌握的情況，發(fā)現(xiàn)疫情的32個(gè)國(guó)家均有外國(guó)人在我省居住或居留，分布在我省9個(gè)市、州的各大涉外院校和涉外企業(yè)，其中在長(zhǎng)春市居住的墨西哥人38名，美國(guó)人273名。省廳出入境管理局重點(diǎn)走訪了東北師范大學(xué)、富維-江森自控汽車飾件系統(tǒng)有限公司等涉外學(xué)校和單位，并與部分在我省工作的外國(guó)專家和在我省學(xué)習(xí)的外國(guó)留學(xué)生進(jìn)行了座談，通過座談了解到，在我省的這些外國(guó)人自疫情發(fā)生以來均未回國(guó)，其國(guó)內(nèi)家人也沒有感染病情，生活基本穩(wěn)定，都沒有近期回國(guó)的打算。他們對(duì)學(xué)校針對(duì)疫情取消外國(guó)專家的旅游行程表示理解，對(duì)中國(guó)政府和出入境部門對(duì)外國(guó)人的關(guān)心表示感謝。工作中具體做法如下：
(一)強(qiáng)化涉外單位疾病防控組織。組織各個(gè)涉外院校、涉外企業(yè)和酒店賓館等單位成立甲型h1n1流感涉外防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織建立涉外單位協(xié)作機(jī)制，制定甲型h1n1流感防控工作應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)疫情的信息收集和上報(bào)工作，及時(shí)掌握外籍人員動(dòng)態(tài)和對(duì)甲型h1n1病毒的反映，主動(dòng)做好疫情的防范和信息上報(bào)工作，如發(fā)現(xiàn)異常情況必須立即報(bào)告。
(二)加強(qiáng)對(duì)涉外人員疾控宣傳。聯(lián)合疾病控制中心深入重點(diǎn)的涉外院校、涉外企業(yè)和酒店賓館等單位宣傳甲型h1n1病毒的疫情蔓延情況及安全防范常識(shí)，提醒涉外院校、涉外企業(yè)和酒店賓館等單位要對(duì)外國(guó)人及時(shí)進(jìn)行防范教育和身體檢查，避免造成不必要的恐慌。與外籍人員座談，建議外籍人員盡量減少出境、入境計(jì)劃，有效防控交叉感染幾率，并對(duì)其來訪家屬做好動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和報(bào)告工作。各級(jí)出入境受理窗口民警提示廣大群眾在出國(guó)時(shí)要慎重選擇，盡量暫時(shí)不要去疫情嚴(yán)重的國(guó)家。
(三)密切與疾控部門聯(lián)系。與疾病控制中心等部門建立緊急情況通報(bào)制度，并通過加強(qiáng)溝通聯(lián)系及時(shí)掌控臨時(shí)來我省外籍人員的情況信息，積極協(xié)助衛(wèi)生防疫部門做好外籍人員身體檢測(cè)工作。
(四)利用出入境手段配合有關(guān)部門開展疾控調(diào)查。要求各基層公安機(jī)關(guān)要進(jìn)一步加強(qiáng)外籍人員住宿登記工作，做到主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、協(xié)助政府相關(guān)職能部門做好防控，采取穩(wěn)妥方式勸導(dǎo)境外人員自覺配合工作。指導(dǎo)賓館、旅店業(yè)等涉外單位對(duì)來自墨西哥、美國(guó)、加拿大、西班牙、英國(guó)等疫情國(guó)家及地區(qū)的外國(guó)人要嚴(yán)格審查證件，信息資料要在第一時(shí)間進(jìn)行登記、錄入、傳輸，確保準(zhǔn)確率，并對(duì)此類人員重點(diǎn)關(guān)注。各級(jí)出入境受理窗口民警每天對(duì)申請(qǐng)辦理證照的公民逐人登記備案，標(biāo)明辦證日期、聯(lián)系方式、擬前往國(guó)家等，以備需要時(shí)方便及時(shí)查找。做好境外返鄉(xiāng)人員排查工作，積極協(xié)助政府各相關(guān)部門做好境外返鄉(xiāng)和流入人員的統(tǒng)計(jì)報(bào)告，特別是對(duì)來自疫區(qū)入境人員一個(gè)不漏的做好排查、處置和登記工作。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇七
上半年，我們?cè)凇Ⅻh委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)年初制定下發(fā)的黨委工作要點(diǎn)和年度工作會(huì)議精神，堅(jiān)持以“”為契機(jī)，以弘揚(yáng)企業(yè)文化為主要手段，以“創(chuàng)一流管理、創(chuàng)一流服務(wù)、創(chuàng)一流效益”為目的，重點(diǎn)做好管理服務(wù)文章，在公司全體干部職工的共同努力下,較好地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
(一)效益突出。截止6月底，共完成億元，其中收入億元，完成了年度任務(wù)的%;收入萬(wàn)元，完成年度征收任務(wù)的%。特別是“創(chuàng)一流”工作的開展，明顯促進(jìn)了收入的增加。通過治理現(xiàn)象，挽回收入萬(wàn)元。
(二)工作措施扎實(shí)效果明顯。以加強(qiáng)為重點(diǎn)，持續(xù)開展了行動(dòng)。全面整修了，開展了工作，對(duì)進(jìn)行了規(guī)范化。對(duì)進(jìn)行了及時(shí)消除處理，對(duì)一些進(jìn)行及時(shí)性。加強(qiáng)了對(duì)調(diào)查和維修。組織和監(jiān)督對(duì)進(jìn)行了處理。在充分論證和準(zhǔn)備的前提下，協(xié)助完成了工作，整體提高了，受到肯定。
(三)服務(wù)優(yōu)良。上半年共處理起，結(jié)案率%。與去年同期相比，率下降了個(gè)百分點(diǎn)，損失減少萬(wàn)元。保持了，%的完好率?；?。開展了活動(dòng)。全年共完成，圓滿完成了“”和任務(wù)。
(四)安全穩(wěn)定。在加強(qiáng)管理，保證穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，完成了“”平臺(tái)建設(shè)，建立了規(guī)范的數(shù)據(jù)庫(kù)模式，強(qiáng)化了對(duì)重點(diǎn)管控指標(biāo)的計(jì)劃、調(diào)控力度。制定實(shí)施了《》，按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)進(jìn)行考核分級(jí)，實(shí)行按級(jí)取酬。為配備了統(tǒng)一的勞保用品和專用工具。
(五)機(jī)關(guān)形象轉(zhuǎn)變明顯保障有力。通過開展“講正氣，樹新風(fēng)”主題教育和嚴(yán)格管理制度，機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得明顯成效，服務(wù)保障效能進(jìn)一步提高。黨建工作基礎(chǔ)鞏固，創(chuàng)建活動(dòng)深入扎實(shí)，利益和合理訴求得到維護(hù)和回應(yīng)。資產(chǎn)財(cái)務(wù)管理嚴(yán)格，廉政建設(shè)和學(xué)習(xí)教育活動(dòng)持續(xù)開展，黨委班子團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，文化和精神得到進(jìn)一步弘揚(yáng)，員工隊(duì)伍積極穩(wěn)定，保持了旺盛的精神狀態(tài)和創(chuàng)業(yè)精神。
(一)創(chuàng)新理念，轉(zhuǎn)變思路，為發(fā)展開拓了良好前景。從年初開始，結(jié)合活動(dòng)和工作，在上下全面倡導(dǎo)了“”的經(jīng)營(yíng)管理理念，開展了服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率、服務(wù)環(huán)境“四個(gè)滿意”活動(dòng)，從嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)入手，狠抓了服務(wù)程序、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)承諾、服務(wù)言行環(huán)節(jié)的“四個(gè)規(guī)范”，實(shí)現(xiàn)了由服務(wù)向多元化、規(guī)范化服務(wù)，由“要我服務(wù)”向“我要服務(wù)”，由“滿意服務(wù)”向“感動(dòng)服務(wù)”的“三個(gè)轉(zhuǎn)變”。觀念和思路的創(chuàng)新促進(jìn)了管理工作質(zhì)量和效益的明顯提高，從上半年情況看，整體工作出現(xiàn)了較大幅度上升和跨越。
(二)凝心聚力，勇創(chuàng)一流，是全面提升工作質(zhì)量的關(guān)鍵之舉。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，確定為。通過培訓(xùn)、考核、面試、考察，抽調(diào)了一批年紀(jì)輕、素質(zhì)高的，充實(shí)和參與工作，組建了高標(biāo)準(zhǔn)的工作，創(chuàng)立了工作的新模式、新標(biāo)準(zhǔn)，起到了良好的示范效果。
以提高工作質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)精細(xì)化為目的，長(zhǎng)期組織開展了以、提高為目標(biāo)的行動(dòng)。一是加強(qiáng)了，強(qiáng)化管理。達(dá)到了的標(biāo)準(zhǔn);二是實(shí)施了精細(xì)的，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn);三是進(jìn)行。按照標(biāo)準(zhǔn)的操作規(guī)程和要求規(guī)范順直，保持了色差基本一致，配件無(wú)丟失、變形。每周定期組織，對(duì)不合格當(dāng)場(chǎng)處罰;對(duì)實(shí)行了計(jì)分考核和扣分罰款，建立了激勵(lì)與處罰機(jī)制，使工作實(shí)效與經(jīng)濟(jì)掛鉤。通過開展“行動(dòng)”，環(huán)境明顯改觀。
建立和強(qiáng)化了約束激勵(lì)機(jī)制，有效保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)體系正常運(yùn)行。積極貫徹理念，對(duì)和進(jìn)行了規(guī)范，全面推行了模式。
充分利用新技術(shù)延伸服務(wù)模式，拓寬服務(wù)范圍。在發(fā)揮現(xiàn)有信息指揮中心功能的基礎(chǔ)上，與當(dāng)?shù)仉娪嵅块T建立了良好的合作關(guān)系，利用其先進(jìn)的通訊技術(shù)和信息發(fā)布平臺(tái)，開通了等功能，針對(duì)開通了短信服務(wù)。實(shí)現(xiàn)了并網(wǎng)通訊，方便了，這一創(chuàng)新方式，提高了工作效率，也受到的歡迎。
(三)弘揚(yáng)，培育，為全面建設(shè)注入了新的活力。以增強(qiáng)凝聚力和創(chuàng)造力為目的，廣泛開展了扎實(shí)的文化宣傳教育活動(dòng)，提煉了富有特色的精神，確立了“”的核心價(jià)值觀，管理與服務(wù)、質(zhì)量與效益提到了企業(yè)運(yùn)營(yíng)的突出地位，員工精神面貌和工作姿態(tài)明顯轉(zhuǎn)變，養(yǎng)成了自覺規(guī)范的文化行為，工作效率和服務(wù)質(zhì)量顯著提高，企業(yè)文化與管理工作的結(jié)合，發(fā)揮了良好效益，企業(yè)凝聚力、創(chuàng)造力進(jìn)一步增強(qiáng)。
(四)強(qiáng)化培訓(xùn)工作，提高員工素質(zhì)，為“”工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。以增強(qiáng)員工隊(duì)伍素質(zhì)為目的，組織開展了培訓(xùn)。月份，采取集中培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋軍事體能、經(jīng)營(yíng)管理和服務(wù)理念、禮儀化服務(wù)技能、崗位業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)等。通過培訓(xùn)，員工思想觀念得以更新，崗位技能水平有所提高，學(xué)習(xí)意識(shí)普遍增強(qiáng)，作風(fēng)和紀(jì)律觀念得到加強(qiáng)，培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感，同時(shí)為培訓(xùn)工作的長(zhǎng)期化、制度化、規(guī)范化摸索了經(jīng)驗(yàn)，為“”工作打下了基礎(chǔ)。
(五)倡導(dǎo)文明進(jìn)步，開展創(chuàng)建活動(dòng)，增強(qiáng)了企業(yè)的發(fā)展后勁。以為契機(jī)，依據(jù)整體定位，對(duì)辦公環(huán)境進(jìn)行了規(guī)整和統(tǒng)一，營(yíng)造了和諧、健康、積極、向上的'企業(yè)環(huán)境和氛圍，亮化了企業(yè)形象，提高了企業(yè)品味。結(jié)合，補(bǔ)充完善了基礎(chǔ)設(shè)施，建立健全了各類資料和各項(xiàng)規(guī)章制度，組織編纂了包括、、、各項(xiàng)規(guī)章制度、、、等在內(nèi)的，開展了一系列豐富多彩、卓有成效的創(chuàng)建活動(dòng)，增強(qiáng)了企業(yè)活力和凝聚力，企業(yè)的文明水平和正規(guī)化管理水平邁上了一個(gè)新臺(tái)階。
(六)堅(jiān)持思想教育，注重解決問題，有效穩(wěn)定了職工隊(duì)伍。深入開展正面教育、警示教育等經(jīng)常性思想教育活動(dòng)，按照的整體部署，深入扎實(shí)地開展了“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動(dòng)，通過學(xué)習(xí)教育、查擺問題、全面整改，加強(qiáng)基層黨建工作，各級(jí)黨員干部思想素質(zhì)、工作作風(fēng)有所增強(qiáng)，公司上下形成了蔚然正氣。結(jié)合，對(duì)職工群眾中存在的思想和現(xiàn)實(shí)問題，進(jìn)行了深入調(diào)研。堅(jiān)持，下大力為辦實(shí)事，著力解決了一些職工群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問題;從改善，健康出發(fā)，為各安裝了，更換了等，這些人性化舉措的實(shí)施，促進(jìn)和保持了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
(七)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，提高了辦事效率和服務(wù)保障效能。嚴(yán)格了機(jī)關(guān)考勤制度和辦公秩序，堅(jiān)持實(shí)行周一例會(huì)、周五學(xué)習(xí)和上午課前廣播操制度;清理清查了固定資產(chǎn)，制定實(shí)施了固定資產(chǎn)管理考核細(xì)則;加強(qiáng)了車輛管理和安全生產(chǎn)，強(qiáng)化了工作;細(xì)化了科室職責(zé)，加大了工作督促落實(shí)力度，實(shí)行責(zé)任追究，有效提高了機(jī)關(guān)辦事效率和服務(wù)保障質(zhì)量。
和往年相比，我們的全面建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，各項(xiàng)工作顯著進(jìn)步，取得的成績(jī)有目共睹，這是全體員工辛勤汗水換取的碩果，值得驕傲和自豪。但是我們切不可以此自足自傲，必須清醒地認(rèn)識(shí)到，在我們的工作中還存在著許多缺點(diǎn)和不足，特色不夠明顯，優(yōu)勢(shì)不很突出，很多細(xì)節(jié)上的工作做得還不到位，尤其是主觀上努力不夠，使我們?cè)诓簧俜矫婧托值軉挝幌啾壤罅瞬罹啵@正是我們今后改進(jìn)和努力的方向。問題主要表現(xiàn)在以下方面：
一是一些單位特別是一些基層領(lǐng)導(dǎo)干部，對(duì)工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)缺乏深層次認(rèn)識(shí)，工作力度不夠，措施乏力，造成工作在整體上發(fā)展不平衡。一些單位對(duì)工作組織不力，不嚴(yán)不細(xì)，影響了公司整體的成績(jī)。
二是學(xué)習(xí)意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范化程度不高，影響了工作進(jìn)程，導(dǎo)致了大幅滑落。
三是干部職工對(duì)工作認(rèn)識(shí)片面，簡(jiǎn)單強(qiáng)調(diào)表面上的，沒有充分理解和注意到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)為增加努力，缺乏組織紀(jì)律性和大局觀念，更缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)意識(shí)，思想和作風(fēng)有一定程度的渙散，給企業(yè)經(jīng)營(yíng)帶來了負(fù)面影響。
四是由于較早，標(biāo)準(zhǔn)低，設(shè)施陳舊、復(fù)雜，較差，客觀上加大了工作難度。大部分工作還需要加強(qiáng)。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇八
為了進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)干部職工出國(guó)(境)證件的管理，根據(jù)《xxxxxxxx關(guān)于重申出國(guó)(境)證件管理規(guī)定和嚴(yán)格身份證辦理工作的通知的通知》(xxx辦【20xx】x號(hào))、《關(guān)于開展出國(guó)(境)證照管理及個(gè)人信息登記備案情況專項(xiàng)檢查的通知》(xxx辦【20xx】x號(hào))等文件精神，現(xiàn)對(duì)干部職工因公和因私出入境證件管理作如下規(guī)定：
一、證件種類。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，納入集中管理的出國(guó)(境)證件有：因公護(hù)照、因公赴港澳通行證、因私護(hù)照、因私赴港澳通行證、大陸居民往來臺(tái)灣通行證。
二、報(bào)備對(duì)象。
1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員。
2、副高(含)以上職稱人員。
3、重要崗位負(fù)責(zé)人。
三、管理原則。
1、干部職工還未辦理出入境證件、需要辦理的，辦公室、人力資源部必須嚴(yán)格備案、審查，并上報(bào)紀(jì)委、監(jiān)察室。
2、干部職工已經(jīng)辦理出入境證件的，在回國(guó)(境)后，必須按時(shí)上交人力資源部，集中保管。
四、管理的部門。
1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員持有的證件交人力資源部，由人力資源部上繳市委組織部集中保管。
2、干部職工因公和因私出入境證件，由人力資源部統(tǒng)一保管。
五、證件上交的期限。
持有出國(guó)(境)證照的干部職工應(yīng)自覺將因公和因私出入境證件交由人力資源部集中保管。無(wú)特殊情況的，因公出入境證件應(yīng)在回國(guó)(境)7天內(nèi)交保管部門統(tǒng)一保管;因私出入境證件應(yīng)在回國(guó)(境)20天內(nèi)交保管部門統(tǒng)一保管。
凡再次出國(guó)(境)的，必須憑相應(yīng)的《因公出國(guó)及赴港澳任務(wù)批件》或《領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國(guó)(境)審查審批表》、《中國(guó)公民因私出國(guó)(境)審查審批表》，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，依照批準(zhǔn)事項(xiàng)領(lǐng)取出入境證件。
七、證件的管理。
1、人力資源部要指定專人負(fù)責(zé)收繳和保管出入境證件，并設(shè)立專柜保存。保管人員對(duì)出入境證件的使用、收繳情況要進(jìn)行登記，并及時(shí)催收出國(guó)(境)人員的出入境證件，每年要紀(jì)委、監(jiān)察部門報(bào)告出入境證件使用和管理的情況。
2、負(fù)責(zé)保管出入境證件的工作人員，要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)收繳和保管工作的規(guī)定，不得擅自發(fā)放出入境證件。對(duì)未按規(guī)定審批，擅自向人力資源部領(lǐng)取出入境證件的，應(yīng)予以拒絕，并向紀(jì)委、監(jiān)察部門報(bào)告。
3、紀(jì)委、監(jiān)察部門將不定期地對(duì)人力資源部因公和因私出入境證件收回保管情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。對(duì)不認(rèn)真履行職責(zé)，以及造成嚴(yán)重后果的有關(guān)人員，將追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，并予以通報(bào)。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇九
2013年，醫(yī)院在縣衛(wèi)生局及鎮(zhèn)政府的關(guān)心和正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院高度重視，始終堅(jiān)持"以人為本、關(guān)愛生命"的原則，把保障全鎮(zhèn)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全、維護(hù)公共利益和社會(huì)秩序作為應(yīng)急管理工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)突發(fā)公共事件應(yīng)急管理工作，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)，促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)展?，F(xiàn)將今年來我院開展應(yīng)急管理工作情況總結(jié)如下：
一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，全面加強(qiáng)對(duì)基層應(yīng)急管理工作的領(lǐng)導(dǎo)。
我院對(duì)應(yīng)急管理工作十分重視，成立了xx中心衛(wèi)生院應(yīng)急管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由院長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副院長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為組員，并設(shè)立應(yīng)急管理辦公室。落實(shí)了開展應(yīng)急管理工作責(zé)任人，及時(shí)處置本院職能范圍內(nèi)預(yù)防和醫(yī)療衛(wèi)生突發(fā)事件，為各項(xiàng)應(yīng)急工作的深入開展提供組織保障。
組建應(yīng)急救援隊(duì)伍。為了確保突發(fā)事件應(yīng)急救援工作能及時(shí)有序開展，我院組織成立了應(yīng)急救援隊(duì)伍，由隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)發(fā)布實(shí)施應(yīng)急救援的信號(hào)，即作為發(fā)生突發(fā)事件時(shí)實(shí)施應(yīng)急救援隊(duì)的組織聯(lián)系信號(hào)。同時(shí)，明確各應(yīng)急隊(duì)員各負(fù)其責(zé)又相互協(xié)助、互相配合，使應(yīng)急救援工作落到實(shí)處。并強(qiáng)化了日常安全管理制度，與全院職工簽定了《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，確保各項(xiàng)安全防范措施的落實(shí)，做好應(yīng)急設(shè)施的維護(hù)和檢測(cè)工作，及時(shí)消除隱患。做好了應(yīng)急管理日常培訓(xùn)和科普宣教工作，提高應(yīng)急管理人員的應(yīng)急處理意識(shí)和應(yīng)急實(shí)戰(zhàn)能力。同時(shí)，要求全院各科室，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)制度，將應(yīng)急管理意識(shí)融入到醫(yī)院日常管理工作之中，并收到了良好的效果。
三、排查風(fēng)險(xiǎn)隱患，編制應(yīng)急預(yù)案，制定應(yīng)急管理制度。
（一）深入排查我院轄區(qū)風(fēng)險(xiǎn)隱患。我院組織了各職能部門人員，認(rèn)真對(duì)全院的自然災(zāi)害、安全事故等方面的風(fēng)險(xiǎn)隱患進(jìn)行了深入排查，并做好隱患信息的收集、整理、分析、總結(jié)、歸檔等工作，制作了xx中心衛(wèi)生院風(fēng)險(xiǎn)隱患點(diǎn)示意圖。同時(shí)，對(duì)潛在的風(fēng)險(xiǎn)隱患實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理和實(shí)時(shí)監(jiān)控，明確了監(jiān)控責(zé)任人、防范措施及整治責(zé)任人、整治期限等，切實(shí)防范和減少安全事故的發(fā)生。
（二）認(rèn)真編制應(yīng)急處置預(yù)案。為了加快應(yīng)急預(yù)案體系的制定進(jìn)度，在開展認(rèn)真研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合我院實(shí)際預(yù)案分類有疾病類及自然災(zāi)害類，并把各個(gè)應(yīng)急預(yù)案并匯總成冊(cè)。2013年5月25日舉行了消防安全應(yīng)急演練、9月15日舉行突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練。通過編制預(yù)案和開展演練，進(jìn)一步提高了干部職工的自救互救能力，鍛煉和檢驗(yàn)了應(yīng)急救援隊(duì)伍，磨合了應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制，以期最大限度地減少突發(fā)事件造成的損失，為我院發(fā)展提供了一個(gè)和諧的環(huán)境。
（三）結(jié)合本院實(shí)際情況，我院先后制定了《安全管理制度》、《應(yīng)急培訓(xùn)、演練制度》、《突發(fā)事件報(bào)告制度》等，并將其全部上墻公示。
四、加強(qiáng)總值班、信息報(bào)告工作。
進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)范了政務(wù)值班應(yīng)急值守工作，建立健全了突發(fā)公共事件信息報(bào)告工作機(jī)制，重新制定了《應(yīng)急值守和信息報(bào)送制度》，堅(jiān)持實(shí)行了由領(lǐng)導(dǎo)班子成員，醫(yī)師，護(hù)士崗值班制度，進(jìn)一步完善了領(lǐng)導(dǎo)的值班、值宿工作機(jī)制，制定了值班工作人員責(zé)任表及交接班制度，把工作任務(wù)落實(shí)到了具體人員。
五、加大宣傳工作力度，努力營(yíng)造應(yīng)急管理工作良好社會(huì)氛圍。
我院通過板報(bào)和發(fā)放傳資料等方式，切實(shí)加大應(yīng)急管理知識(shí)的宣傳教育力度，努力營(yíng)造應(yīng)急管理工作良好社會(huì)氛圍，特別是結(jié)合公共衛(wèi)生工作多宣傳各種疾病預(yù)防的知識(shí)共出版版報(bào)10余次。今年為全院干部職工免費(fèi)發(fā)放《公眾防災(zāi)避險(xiǎn)應(yīng)急手冊(cè)》76份，發(fā)放安全生產(chǎn)、重大疫情防范、地質(zhì)災(zāi)害防范等宣傳資料共200多份。有效地提高了干部職工的防災(zāi)減災(zāi)應(yīng)急能力。
六、工作中的不足。
雖然我院應(yīng)急管理工作取得一定的進(jìn)展，但離上級(jí)管理部門的要求還有差距，在今后的工作中，我們還將不斷努力，按照有關(guān)應(yīng)急管理工作的要求抓好薄弱環(huán)節(jié)，應(yīng)急處置能力還需要提高，加強(qiáng)管理和督查，實(shí)現(xiàn)我院應(yīng)急管理工作向前發(fā)展。
xx中心衛(wèi)生院。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十
出入境管理股在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和州局業(yè)務(wù)部門的高度重視、指導(dǎo)下，緊緊圍繞20州、縣兩級(jí)目標(biāo)管理責(zé)任書全面開展xxxxx政治建警，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。
認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)習(xí)黨“三個(gè)代表”重要思想、“二十公”會(huì)議及公安部“五條禁令”有關(guān)內(nèi)容,以開展保持黨員先進(jìn)性活動(dòng)為契機(jī)，為提高民警的自身素質(zhì)，深入學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，對(duì)《保持黨員先進(jìn)性教育》學(xué)習(xí)篇目進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)、討論，并寫心得體會(huì)2篇。堅(jiān)持每月政治學(xué)習(xí)2次，通過政治學(xué)習(xí)促業(yè)務(wù)工作。
（二）、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面。
加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是開展好工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié)之一，為此我們認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《憲法》、《行政許可法》、《中華人民共和國(guó)國(guó)籍法》、《中華人民共和國(guó)外國(guó)人入境出境管理法》、《中華人民共和國(guó)公民出境入境管理法》、《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》及《公安行政法律文書的制作》等各項(xiàng)出入境管理規(guī)定制度，及時(shí)貫徹落實(shí)有關(guān)出入境管理文件精神，堅(jiān)持每月業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)2次，學(xué)習(xí)有記錄。
二、立足本職扎實(shí)開展各項(xiàng)工作。
（一）、做好公民因私出國(guó)（境），辦理好護(hù)照申請(qǐng)的受理工作。
年年我股共受理前往15個(gè)國(guó)家和地區(qū)申請(qǐng)材料178件218人，與去年同期100件111人相比上升39%、20%。
出國(guó)（境）人員從前往國(guó)家分析：哈國(guó)121件142人，港澳19件25人，吉爾吉斯斯坦3件3人，日本2件2人，加拿大1件1人，美國(guó)4件5人，泰國(guó)14件15人，俄羅斯3件3人，韓國(guó)3件3人，外蒙古2件3人，巴基斯坦1件2人，越南1件1人，印度1件1人，沙特2件13人，土耳其1件1人；從事由分析：應(yīng)聘工作58件，探親56件，商務(wù)30件，旅游30件，自費(fèi)留學(xué)3件，訪友1件；從轄區(qū)分布分析：大河沿子鎮(zhèn)59人，城鎮(zhèn)46件，茫丁鄉(xiāng)13件，永集湖13件，阿合其9件，八家戶19件，91團(tuán)派出所5件,托托2件，82團(tuán)7件，83團(tuán)5件。從民族分析：哈族118人，漢族72人，維族17人，回族6人，蒙古族5人。辦理去廣州、深圳、珠海等特區(qū)的邊境通行證11人。
（二）、境外人員管理。
按本局目標(biāo)管理責(zé)任書的要求，2005年5月，我股舉辦了“三員”培訓(xùn)班，同時(shí)，不定期與他們聯(lián)系，交任務(wù)、壓擔(dān)子，真正發(fā)揮了作用，對(duì)未發(fā)揮作用的進(jìn)行了調(diào)整，及時(shí)核查落實(shí)關(guān)于出入境安全保衛(wèi)工作。
（三）、做好“報(bào)備制”的登記工作。
今年我股在以往的工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步深化“報(bào)備制”工作，多次與縣“檢、法、司”取得聯(lián)系，溝通情況，另外在日常工作中加強(qiáng)了公安內(nèi)部聯(lián)系，使法定不批準(zhǔn)出境人員“報(bào)備制”工作在我縣得到進(jìn)一步深化。同時(shí)，上半年,在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，我股對(duì)各派出所外管工作人員進(jìn)行了培訓(xùn)，對(duì)報(bào)備工作責(zé)任、權(quán)限進(jìn)行了詳細(xì)的劃分。截止目前我股報(bào)備190人，經(jīng)過篩選上報(bào)報(bào)備190人。此項(xiàng)工作的落實(shí)為我局開展報(bào)備制工作增添了新的內(nèi)容，使報(bào)備制工作在以往的基礎(chǔ)上得以進(jìn)一步深化、完善。上半年我股報(bào)備“法定不批準(zhǔn)出境人員”190人，報(bào)備存檔190份，上報(bào)190份材料，撤銷“法定不批準(zhǔn)出境人員161人，存檔161份。
上半年我股通過督導(dǎo)、檢查，各基層派出所在原有歸僑、僑眷的底數(shù)基礎(chǔ)上又進(jìn)行了進(jìn)一步的詳實(shí)核對(duì)，此項(xiàng)工作做到了底數(shù)清、情況明。
（四）、大力做好宣傳工作。
為使更多群眾了解出入境管理便民利民措施，特別是《博州十二項(xiàng)便民利民措施》，出入境管理股專門把有關(guān)內(nèi)容印刷成宣傳材料發(fā)放給前來辦事申請(qǐng)人。截止目前，已發(fā)放宣傳材料300余份，向轄區(qū)各派出所及相關(guān)部門發(fā)放出入境管理學(xué)習(xí)材料100余份，向來人來訪及申請(qǐng)人發(fā)放學(xué)習(xí)材料500余份，發(fā)放便民服務(wù)卡300余份。另一方面，按照“圍繞中心，服務(wù)大局”的要求，出入境管理股結(jié)合工作實(shí)際，積極搜集上報(bào)各類信息和具有典型示范作用的新聞稿件，宣傳新時(shí)期出入境管理工作中的好人好事，上半年以來，向縣局報(bào)送情況反映11期、工作簡(jiǎn)報(bào)4期，已在各類報(bào)刊上刊登文章3篇。及時(shí)反映了出入境管理工作動(dòng)態(tài)和業(yè)績(jī)，展現(xiàn)和謳歌了當(dāng)代民警的.精神風(fēng)貌。
（五）、樹立公安形象，做好窗口服務(wù)工作。
用真摯的愛心去溫暖需要幫助的群體，是出入境管理股一直提倡的做法。我們認(rèn)真按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，經(jīng)常深入群眾，深入基層，傾聽群眾呼聲，時(shí)刻把群眾的冷暖掛在心上，想群眾之所想，急群眾之所急，謀群眾之所求，牢固樹立了密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)。
四、存在的不足：
1、學(xué)習(xí)不夠深入，理論聯(lián)系實(shí)際需進(jìn)一步提高。
2、對(duì)基層工作指導(dǎo)不夠。
3、申請(qǐng)材料質(zhì)量需要進(jìn)一步提高。
4、部門協(xié)調(diào)不夠。
5、加強(qiáng)境外調(diào)研。
五、今后努力的方向：
1、提高認(rèn)識(shí)，將理論融入到實(shí)際工作之中。
2、多下基層指導(dǎo)工作。
3、對(duì)申請(qǐng)材料審批做到認(rèn)真、仔細(xì)。
4、做好對(duì)申請(qǐng)人的回訪工作。
5、加強(qiáng)與國(guó)保、治安、刑偵部門協(xié)調(diào)，樹立全局一盤棋的思想。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十一
第二條本實(shí)施細(xì)則適用于中國(guó)公民因私事出境、入境。所稱“私事”，是批：定居、探親、訪友、繼承財(cái)產(chǎn)、留學(xué)、就業(yè)、旅游和其他非公務(wù)活動(dòng)。
第二章出境。
第三條居住國(guó)內(nèi)的公民因私事出境，須向戶口所在地的市、縣公安局出入境管理部門提出申請(qǐng)，回答有關(guān)的詢問并履行下列手續(xù)：
(一)交驗(yàn)戶口簿或者其他戶籍證明;。
(二)填寫出境申請(qǐng)表;。
(三)提交所在工作單位對(duì)申請(qǐng)人出境的意見;。
(四)提交與出境事由相應(yīng)的證明。
第四條本實(shí)施細(xì)則第三條第四項(xiàng)所稱的證明是指：
(一)出境定居，須提交擬定居地親友同意去定居的證明或者前往國(guó)家的定居許可證明;。
(二)出境探親訪友，須提交親友邀請(qǐng)證明;。
(三)出境繼承財(cái)產(chǎn)，須提交有合法繼承權(quán)的證明;。
(四)出境留學(xué)，須提交接受學(xué)校入學(xué)許可證件和必需的經(jīng)濟(jì)保證證明;。
(五)出境就業(yè)，須提交聘請(qǐng)、雇用單位或者雇主的聘用，雇用證明;。
(六)出境旅游，須提交旅行所需處匯費(fèi)用證明。
第五條市、縣公安局對(duì)出境申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)在30天內(nèi)，地處偏僻、交通不便的應(yīng)當(dāng)在60天內(nèi)，作出批準(zhǔn)或者不批準(zhǔn)的決定，通知申請(qǐng)人。
申請(qǐng)人在規(guī)定時(shí)間沒有接到審批結(jié)果通知的，有權(quán)查詢，受理部門應(yīng)當(dāng)作出答復(fù);申請(qǐng)人認(rèn)為不批準(zhǔn)出境不符合《中華人民共和國(guó)公民出境入境管理法》的，有權(quán)向上一級(jí)公安機(jī)關(guān)提出申訴，受理機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)作出處理和答復(fù)。
第六條居住國(guó)內(nèi)的公民經(jīng)批準(zhǔn)出境的，由公安機(jī)關(guān)出入境管理部門發(fā)給中華人民共和國(guó)護(hù)照，并附發(fā)出境登記卡。
第七條居住國(guó)內(nèi)的公民辦妥前往國(guó)家的簽證或者入境許可證件后，應(yīng)當(dāng)在出境前辦理戶口手續(xù)，出境定居的，須到當(dāng)?shù)毓才沙鏊蛘邞艏k公室注銷戶口。短期出境的，辦理臨時(shí)外出的戶口登記，返回后憑執(zhí)照在原居住地恢復(fù)常住戶口。
第八條中國(guó)公民回國(guó)后再出境，憑有效的中華人民共和國(guó)護(hù)照或者有效的中華人民共和國(guó)旅行證或者其他有效出境入境證件出境。
第三章入境。
第九條在境外的中國(guó)公民短期回國(guó)，憑有效的中華人民共和國(guó)護(hù)照或者有效的中華人民共和國(guó)旅行證或者其他有效入境出境證入境。
第十條定居國(guó)外的中國(guó)公民要求回國(guó)定居的，應(yīng)當(dāng)在入境前向中國(guó)駐外國(guó)的外交代表機(jī)關(guān)、領(lǐng)事機(jī)關(guān)或者外交部授權(quán)的其他駐外機(jī)關(guān)提出申請(qǐng)，也可由本人或者經(jīng)由國(guó)內(nèi)親屬向擬定居地的市、縣公安局提出申請(qǐng)，由省、自治區(qū)、直轄市公安廳(局)核發(fā)回國(guó)定居證明。
第十一條定居國(guó)外的中國(guó)公民要求回國(guó)工作的，應(yīng)當(dāng)向中國(guó)勞動(dòng)、人事部門或者聘請(qǐng)、雇用單位提出申請(qǐng)。
第十二條定居國(guó)外的中國(guó)公民回國(guó)定居或者回國(guó)工作抵達(dá)目的地后，應(yīng)當(dāng)在30天內(nèi)憑回國(guó)定居證明或者經(jīng)中國(guó)勞動(dòng)、人事部門核準(zhǔn)的聘請(qǐng)、雇用證明到當(dāng)?shù)毓簿洲k理常住戶口登記。
第十三條定居國(guó)外的中國(guó)公民短期回國(guó)，要按照戶口的管理規(guī)定，辦理暫住登記。在賓館、飯店、旅店、招待所、學(xué)校等企業(yè)、事業(yè)單位或者機(jī)關(guān)、團(tuán)體及其他機(jī)構(gòu)內(nèi)住宿的，就當(dāng)填寫臨時(shí)住房登記表;住在親友家的，由本人或者親友在24小時(shí)內(nèi)(農(nóng)村可在72小時(shí)內(nèi))到住地公安派出所或者戶籍辦公室辦理暫住登記。
第四章出境入境檢查。
第十四條中國(guó)公民應(yīng)當(dāng)從對(duì)外開放的或者指定的口岸出境、入境，向邊防檢查站出示中華人民共和國(guó)護(hù)照或者其他出境入境證件，填交出境、入境登記卡，接受查檢。
第十五條有下列情形之一的，邊防檢查站有權(quán)阻止出境、入境：
(一)未持有中華人民共和國(guó)護(hù)照或者其他出境入境證件的;。
(二)持用無(wú)效護(hù)照或者其他無(wú)效出境入境證件的;。
(三)持有偽造、涂改的護(hù)照、證件或者冒用他人護(hù)照、證件的;。
(四)拒絕交驗(yàn)證件的。
具有前款第二、三項(xiàng)規(guī)定的情形的，并可依照本實(shí)施細(xì)則第二十三條的規(guī)定處理。
第五章證件管理。
第十六條中國(guó)公民出境入境的主要證件--中華人民共和國(guó)護(hù)照和中華人民共和國(guó)旅行證由持證人保存、使用。除公安機(jī)關(guān)和原發(fā)證機(jī)關(guān)有權(quán)依法吊銷、收繳證件以及人民檢察院、人民法院有權(quán)依法扣留證件外，其他任何機(jī)關(guān)、團(tuán)體和企業(yè)、事業(yè)單位或者個(gè)人不得扣留證件。
第十七條中華人民共和國(guó)護(hù)照有效期5年，可以延期2次，每次不超過5年。申請(qǐng)延期應(yīng)在護(hù)照有效期滿前提出。
在國(guó)外，護(hù)照延期，由中國(guó)駐外國(guó)的外交代表機(jī)關(guān)、領(lǐng)事機(jī)關(guān)或者外交授權(quán)的其他駐外機(jī)關(guān)辦理。在國(guó)內(nèi)，定居國(guó)外的中國(guó)公民的護(hù)照延期，由省、自治區(qū)、直轄市公安廳(局)及其授權(quán)的公安機(jī)關(guān)出入境管理部門辦理;居住國(guó)內(nèi)的公民在出境前的護(hù)照延期，由原發(fā)證的或者戶口所在的公安機(jī)關(guān)出入境管理部門辦理。
第十八條中華人民共和國(guó)旅行證分1年一次有效和2年多次有效兩種，由中國(guó)駐外國(guó)的外交代表機(jī)關(guān)、領(lǐng)事機(jī)關(guān)或者外交部授權(quán)的其他駐外機(jī)關(guān)頒發(fā)。第十九條中華人民共和國(guó)出境通行證，是入出中國(guó)國(guó)(邊)境的通行證件，由省、自治區(qū)、直轄市公安廳(局)及其授權(quán)的公安機(jī)關(guān)簽發(fā)。這種證件在有效期內(nèi)一次或者多次入出境有效。一次有效的，在出境時(shí)由邊防檢查站收繳。第二十條中華人民共和國(guó)護(hù)照和其他出境入境證件的持有人，如因情況變化，護(hù)照、證件上的記載事項(xiàng)需要變更或者加注時(shí)，應(yīng)當(dāng)分別向市、縣公安局出入境管理部門或者中國(guó)駐外國(guó)的外交代表機(jī)關(guān)、領(lǐng)事機(jī)關(guān)或者外交部授權(quán)的其他駐外機(jī)關(guān)提申請(qǐng)，提交變更、加注事項(xiàng)的證明或者說明材料。
掛失聲明后申請(qǐng)補(bǔ)發(fā)。換發(fā)和補(bǔ)發(fā)護(hù)照、出境入境證件，在國(guó)外，由中國(guó)駐外國(guó)的外交代表機(jī)關(guān)、領(lǐng)事機(jī)關(guān)或者外交部授權(quán)的其他駐外機(jī)關(guān)辦理;在國(guó)內(nèi)，由省、自治區(qū)、直轄市公安廳(局)及授權(quán)的公安機(jī)關(guān)出入境管理部門辦理。
第二十二條中華人民共和國(guó)護(hù)照和其他出境入境證件的持有人有下列情形之一的，其護(hù)照、出境入境證件予以吊銷或者宣布作廢：
(一)持證人因非法進(jìn)入前往國(guó)或者非法居留被關(guān)回國(guó)內(nèi)的;。
(二)公民持護(hù)照、證件招搖撞騙的;。
(三)從事危害國(guó)家安全、榮譽(yù)和利益的活動(dòng)的。
護(hù)照和其他出境入境證件的吊銷和宣布作廢，由原發(fā)證機(jī)關(guān)或者其上級(jí)機(jī)關(guān)作出。
第六章處罰。
第二十三條持用偽造、涂改等無(wú)效證件或者冒用他人證件出境、入境的，除收繳證件外，處以警告或者5日以下拘留;情節(jié)嚴(yán)重、構(gòu)成犯罪的，依照《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于嚴(yán)懲組織、運(yùn)送他人偷越國(guó)(邊)境犯罪的補(bǔ)充規(guī)定》確的有關(guān)條款的規(guī)定追究刑事責(zé)任。
第二十四條偽造、涂改、轉(zhuǎn)讓、買賣出境入境證件的，處10日以拘留;情節(jié)嚴(yán)重、構(gòu)成犯罪的，依照《中華人民共和國(guó)刑法》和《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于嚴(yán)懲組織、運(yùn)送他人偷越國(guó)(邊)境犯罪的補(bǔ)充規(guī)定》的有關(guān)條款的規(guī)定追究刑事責(zé)任。
第二十五條編造情況，提供假證明，或者以行賄等手段，獲取出境入境證件，情節(jié)較輕的，處以警告或者5日以下拘留;情節(jié)嚴(yán)重、構(gòu)成犯罪的，依照《中華人民共和國(guó)刑法》和《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于嚴(yán)懲組織、運(yùn)送他人偷越國(guó)(邊)境犯罪的補(bǔ)充規(guī)定》的有關(guān)條款的規(guī)定追究刑事責(zé)任。
第二十六條公安機(jī)關(guān)的工作人員在執(zhí)行《中華人民共和國(guó)出境入境管理法》和本實(shí)施細(xì)則時(shí)，如有利用職權(quán)索取、收受賄賂或者有其他違法失職行為，情節(jié)輕微的，由主管部門酌情予以行政處分;情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依照《中華人民共和國(guó)刑法》和《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于嚴(yán)懲組織、運(yùn)送他人偷越國(guó)(邊)境犯罪的補(bǔ)充規(guī)定》的有關(guān)條款的規(guī)定追究刑事責(zé)任。
第七章附則。
第二十七條中國(guó)公民因公務(wù)出境和中國(guó)海員因執(zhí)行任務(wù)出境管理辦法，另行制定。
第二十八條本實(shí)施細(xì)則自發(fā)布之日起施行。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十二
殯葬改革是社會(huì)主義精神文明構(gòu)筑的一項(xiàng)緊張內(nèi)容，也是構(gòu)筑社會(huì)主義新農(nóng)村的緊張內(nèi)容之一。我市殯葬工作在市委、市當(dāng)局的精確帶領(lǐng)下，當(dāng)真貫徹落實(shí)科學(xué)成長(zhǎng)觀，堅(jiān)定民政為民辦事主旨，經(jīng)過議定全市殯葬系統(tǒng)廣大職工的自動(dòng)竭力，獲得了較好的成績(jī)。我市殯葬改革有了長(zhǎng)足成長(zhǎng)，特別是火化工作，我們民政局加大辦理力度，采納有效辦法，火化工作有了進(jìn)一步進(jìn)步。但也存在不敷，在今后一個(gè)期間，我們要發(fā)揚(yáng)成績(jī)，做好殯葬工作，增進(jìn)我市精神文明構(gòu)筑。2010上半年，殯儀館火化尸體2319具，比客歲同期多192具。改葬6具，平墳1045座。強(qiáng)化殯葬用品市場(chǎng)辦理，明朗節(jié)期間，和法律局、公安局、工商局互助在全市范疇內(nèi)料理料理喪葬用品市場(chǎng)，充公燒毀燒紙600多捆，使我們新民的殯葬市場(chǎng)健康成長(zhǎng)。下半年，我們工作重點(diǎn)是:采納有效辦法，辦理土葬題目、強(qiáng)化辦理，增進(jìn)喪葬用品市場(chǎng)健康成長(zhǎng)。
2010上半年工作回顧
因?yàn)槎喾N身分感化，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)土葬仍然存在，我們自開工作，采納各種辦法處理辦理土葬題目。
如今土葬環(huán)境及存在的題目
我市除一些周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)人死亡后到外埠殯儀館火化外，另有部分尸體土葬。題目比較緊張的鄉(xiāng)鎮(zhèn)有：東蛇山子鄉(xiāng)、陶家屯鄉(xiāng)、大柳屯鄉(xiāng)、三道崗子、新農(nóng)鄉(xiāng)等幾個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。感化了我市殯葬改革工作，直接感化了我市精神文明構(gòu)筑和社會(huì)主義新農(nóng)村構(gòu)筑。
土葬題目：
（一）舊的殯葬風(fēng)俗感化根深蒂固，幾千年的“入土為安”思維緊張感化殯葬改革工作的展開，也是土葬題目的緊張因?yàn)椤?BR> （二）殯葬改革意識(shí)稀薄，對(duì)土葬題目不敷珍視，造成了我市土葬回潮的緊張因?yàn)椤?BR> 針對(duì)這些題目我們采納的辦法。篡奪帶領(lǐng)珍視，獲得有關(guān)部分贊成，加強(qiáng)殯葬改革工作力度。
殯葬改革工作觸及面廣，是一項(xiàng)社會(huì)性比較強(qiáng)的工作，是一項(xiàng)移風(fēng)易俗、改革殯葬見解的工作。工作難度大，必要各級(jí)帶領(lǐng)珍視，有關(guān)部分的贊成，為此我們自動(dòng)及時(shí)把我們的工作環(huán)境向局帶領(lǐng)報(bào)告請(qǐng)教，向當(dāng)局報(bào)告請(qǐng)教，篡奪帶領(lǐng)珍視。并組裝宣揚(yáng)車到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣揚(yáng)殯葬改革龐大意義及法律標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)步干部大眾對(duì)殯葬改革工作認(rèn)識(shí)，營(yíng)建殯葬改革工作氛圍，增進(jìn)殯葬工作展開。
本年初，我們重點(diǎn)放在公主屯、大柳屯鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦理土葬題目，篡奪本地黨委、當(dāng)局對(duì)殯葬工作贊成，在本地組裝宣揚(yáng)車進(jìn)行廣泛宣揚(yáng)，民政局和公主屯當(dāng)局聯(lián)合下發(fā)殯葬改革公告。殯葬辦理所會(huì)同公主屯當(dāng)局有效禁止10多起土葬，經(jīng)過議定竭力，本年第二季度火化61具，客歲同期火化31具，比客歲同期增加100%，如今公主屯火化率根本挨近100%。明朗節(jié)期間殯葬辦理所會(huì)同本地工商、公安等部分對(duì)公主屯喪葬市場(chǎng)進(jìn)行料理料理，燒毀花圈、紙?jiān)?00多件。大小靈櫬320多口。對(duì)大柳采納緊盯苦守，本年上半年火化117具，比客歲同期增加50%。如今火化工作根本走上正軌。和諧相干部分，齊抓共管構(gòu)成合力禁止土葬行動(dòng)。殯葬辦理所切鐺鐺好民政局帶領(lǐng)的顧問幫手，篡奪相干部分通力協(xié)作，互助辦理，增進(jìn)殯葬改革工作。實(shí)踐表明，殯葬改革工作只要緊張帶領(lǐng)珍視，各部分派合，就可以構(gòu)成良性成長(zhǎng)。
平墳工作
為當(dāng)真落實(shí)沈陽(yáng)市當(dāng)局辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)殯葬辦理工作的關(guān)照》、沈陽(yáng)市殯葬辦理處《關(guān)于展開對(duì)平（遷）墳和相干殯葬工作進(jìn)行查抄的.關(guān)照》精神，民政局建立以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的平墳工作帶領(lǐng)小組，分組當(dāng)真各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，街道的平墳工作的監(jiān)督，教導(dǎo)，查抄工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，街道自動(dòng)構(gòu)造，做好本年的平墳工作。
強(qiáng)化喪葬市場(chǎng)辦理，增進(jìn)喪葬市場(chǎng)健康成長(zhǎng)
殯葬辦理所根據(jù)《沈陽(yáng)祭奠工作辦理方法》和沈陽(yáng)《關(guān)于進(jìn)一步做好“告別陋俗，文明祭奠”工作履行方案》要求，聯(lián)合我市文明祭奠宣揚(yáng)，對(duì)策劃業(yè)戶進(jìn)行查抄、監(jiān)督。
明朗節(jié)期間，殯葬辦理所所當(dāng)真壽衣店的辦理，對(duì)其宣揚(yáng)“告別陋俗，文明祭奠”活動(dòng)意義。并履行查抄。殯儀館、公墓對(duì)前來祭奠的大眾勸阻燒紙，倡導(dǎo)利用鮮花祭奠親人。
殯葬辦理所，凡是對(duì)市內(nèi)壽衣店進(jìn)行重點(diǎn)查抄，同時(shí)對(duì)日雜店、食雜店策劃燒紙的進(jìn)行勸阻，令其中斷燒紙的策劃，對(duì)違規(guī)策劃不聽勸阻的，賜與責(zé)怪教誨并給于充公燒毀。本年在我市緊張街道履行制止燒紙，對(duì)緊張街門路口把守。本年我市緊張街道、路口燒紙明顯裁減，根本到達(dá)預(yù)期結(jié)果。
對(duì)殯儀車輛嚴(yán)厲辦理，按期查抄，按期召開集會(huì)。對(duì)全市農(nóng)村殯儀車履行嚴(yán)厲辦理。
本年下半年工作設(shè)想。
根據(jù)上級(jí)民政部分要求精神，聯(lián)合我們新民的實(shí)際環(huán)境，一o年下半年我們工作重點(diǎn)：
1 .辦理土葬題目，篡奪帶領(lǐng)珍視、和諧有關(guān)部分贊成互助做好火化工作。本注重點(diǎn)題目重點(diǎn)辦理的思路，總結(jié)過去工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)土葬題目比較緊張的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，采納有效辦法，履行重點(diǎn)沖破辦理題目?；I辦辦理三道崗子、新農(nóng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)土葬題目。對(duì)公主屯、大柳獲得的結(jié)果賜與鞏固和進(jìn)步。
2.平墳題目。結(jié)束本年平墳工作任務(wù)。
3.強(qiáng)化殯葬市場(chǎng)、殯儀車輛辦理。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十三
根據(jù)__市__新區(qū)河道管理事務(wù)中心關(guān)于開展夏季消防安全大檢查的通知有關(guān)精神：從20__年5月開始到9月在各自管轄范圍內(nèi)深入開展夏季消防安全大檢查的活動(dòng)，現(xiàn)將__管理站在今年夏季開展消防安全大檢查的工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：
一：貫徹落實(shí)中心精神、制定相關(guān)有力舉措。
按照中心的通知精神，我站黨政領(lǐng)導(dǎo)班子人員高度重視這次活動(dòng)在5月份接到中心文件后，第二天就立即召開了班子人員參加的專題會(huì)議，制定方案、研究步驟、明確分工、責(zé)任到人、并組織成立了由黨支部書記朱來福任消防安全大檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)。還配備專職負(fù)責(zé)人唐根華進(jìn)行負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)分管此項(xiàng)工作。真正做到了三個(gè)到位，既領(lǐng)導(dǎo)到位，目標(biāo)到位，責(zé)任到位，確保了這次夏季消防安全大檢查工作不走過場(chǎng)，不馬虎了事，而是以扎扎實(shí)實(shí)的當(dāng)做一項(xiàng)事關(guān)人民生命財(cái)產(chǎn)，安全大事來抓緊、抓好、抓細(xì)。
二：深入一線現(xiàn)場(chǎng)，組織開展檢查。
在這次開展大檢查的活動(dòng)中，我們__管理站打破了以往傳統(tǒng)的不是坐辦公室指揮就是召集基層人員來開會(huì)匯報(bào)的做法，而是深入一線現(xiàn)場(chǎng)，組織開展檢查?；旧厦吭录袡z查3次,個(gè)別突擊抽查2次。站內(nèi)食堂、消防設(shè)施、辦公場(chǎng)所的電器設(shè)施開關(guān)、網(wǎng)站進(jìn)行專項(xiàng)檢查，并對(duì)多處開關(guān)、插座有燒焦跡象，存在著不安全隱患，請(qǐng)電工及時(shí)調(diào)換，確保用電高峰時(shí)段的安全。在現(xiàn)場(chǎng)每月做到一次集中檢查，特別是對(duì)在建的水利項(xiàng)目工程，象河道整治，疏浚船舶，電纜、吊車等設(shè)備時(shí)有發(fā)生不按規(guī)范操作，有亂拉、亂搭電線的現(xiàn)象共發(fā)現(xiàn)了2次,就當(dāng)場(chǎng)會(huì)同施工單位，監(jiān)理單位下發(fā)整改通知，并責(zé)任調(diào)換電線開關(guān)，架高線路確保了夏季用電安全。
三：檢查中發(fā)現(xiàn)的問題。
通過這次有序、扎實(shí)的.安全工作檢查，使我們深深感到安全是我們一切工作中的生命線。工作再忙安全不能忘，調(diào)換一只開關(guān)，一根電線或一只滅火機(jī)，看是小事一樁。但是往往是不安全的苗子就是在這些小玩意中萌發(fā)。俗話說：“千里之堤毀于蟻”只有從“小”事上做好做足功課，養(yǎng)成良好的安全習(xí)慣，那末“弦”會(huì)常緊，安全的鐘才會(huì)長(zhǎng)鳴！
四：今后加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)。
今年夏季消防安全活動(dòng)雖然結(jié)束了，但是安全工作還永遠(yuǎn)無(wú)止境。擺在我們面前安全工作任務(wù)還是相當(dāng)繁重和艱巨，新的安全工作的思路和預(yù)防有待我們創(chuàng)新和發(fā)展。象天津大爆炸的慘烈教訓(xùn)又一次給我們敲響難忘的警鐘。值得我們認(rèn)真總結(jié)！我們__管理站決心以這次安全活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)抓好今后的各項(xiàng)安全工作，特別要在安全工作宣傳上要加大投入力度，要組織一定規(guī)模的人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，以提高人們對(duì)安全工作重要性、必要性的新認(rèn)識(shí)。只有這樣，一旦出現(xiàn)事故就有能力及時(shí)處理將損失降到最低。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十四
今年上半年xx物業(yè)在全體員工齊心協(xié)力下，進(jìn)一步加強(qiáng)了內(nèi)部管理：健全完善了各項(xiàng)，制作了各崗位人員公示牌，使管理更加規(guī)范，現(xiàn)對(duì)上半年物業(yè)管理工作加以總結(jié)。
進(jìn)行了公共設(shè)施的修繕、養(yǎng)護(hù)：對(duì)小區(qū)公共路面損壞的情況進(jìn)行了修繕對(duì)小區(qū)樓層走廊、架空層的墻壁進(jìn)行了粉刷;對(duì)樓道內(nèi)消防管、設(shè)備房水管及護(hù)欄進(jìn)行了上漆對(duì)小區(qū)水泵房設(shè)施故障進(jìn)行了修繕;處理多起樓層漏水糾紛、違建問題疏通多起主管道堵塞的情況;對(duì)小區(qū)的所有機(jī)電設(shè)備進(jìn)行了全面檢修保養(yǎng)，重點(diǎn)維修試好了所有的消防報(bào)警系統(tǒng)、水泵房變頻系統(tǒng)，對(duì)設(shè)施進(jìn)行了修繕、更新;對(duì)小區(qū)綠化進(jìn)行了造型、補(bǔ)種及白蟻防治。大力整治了小區(qū)內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生、樓宇頂層亂堆放等，使小區(qū)保潔面貌有了明顯的改觀。
針對(duì)地下停車場(chǎng)車量以往的不持卡出入的情況，對(duì)小區(qū)車輛出入管理進(jìn)行了深度整治，馬上采取措施整理了地下停車場(chǎng)車輛，引導(dǎo)業(yè)主配合我司安全管理，加強(qiáng)了車輛的管理。上半年未出現(xiàn)車輛情況;按照創(chuàng)文資料標(biāo)準(zhǔn)重新分類整理、完善各種圖紙、照片等資料，使歸檔資料更加整齊、統(tǒng)一。對(duì)以前不完善的機(jī)電設(shè)備規(guī)章制度、圖紙等重新制作上墻;在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力幫助下，結(jié)合xx的實(shí)際情況，各項(xiàng)工作得到落實(shí)，。
加強(qiáng)與員工的溝通，處理好與業(yè)主的關(guān)系，做好員工的思想政治工作，努力提高服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)凝聚力，更好地調(diào)動(dòng)員工的積極性。年初，由于各種客觀原因，管理處人員流動(dòng)比較大，針對(duì)這種情況，管理處除擴(kuò)展招聘，另建立每月培訓(xùn)制度，對(duì)新來員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)外，平時(shí)還組織員工進(jìn)行實(shí)地、實(shí)時(shí)、實(shí)操學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)，樹立敬業(yè)精神，熟練專業(yè)技能，使在較短時(shí)間內(nèi)投入正常工作，同時(shí)，為進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理使管理工作制度化。不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)了保安員的內(nèi)部管理。
將各種常用和應(yīng)急電話制作成便民聯(lián)系卡標(biāo)簽到電梯、公共欄，讓業(yè)主得到24小時(shí)的便捷服務(wù)，受到業(yè)主的好評(píng);通過認(rèn)真解決業(yè)主反映的問題，如車房門前亂停放等，解決了長(zhǎng)期以來小區(qū)外圍車輛亂停放影響有車庫(kù)產(chǎn)權(quán)業(yè)主車量停放、出入的難題。
加強(qiáng)溝通聯(lián)絡(luò)，做好協(xié)調(diào)工作。做好與業(yè)主相關(guān)部門的協(xié)調(diào)、溝通工作是物業(yè)管理必不可少的環(huán)節(jié)之一，如果缺乏這種系統(tǒng)的協(xié)調(diào)、溝通，物業(yè)管理工作往往會(huì)遇到許多難以想象的困難。上半年，管理處通過xx市創(chuàng)建文明城市、小區(qū)的工作，大大加強(qiáng)了與街道辦、居委會(huì)、派出所的聯(lián)系，融洽了相互間的關(guān)系，為今后的各項(xiàng)工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。
嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用支出，努力降低成本根據(jù)小區(qū)實(shí)際情況，管理里處上半年以來主要通過節(jié)約耗損物品，削減人員，積極采取節(jié)能降耗措施，降低維修費(fèi)用及日常開支費(fèi)用，通過控制耗損材料，停開部分電表，合理調(diào)控公共照明時(shí)長(zhǎng)等，有效地控制了成本費(fèi)用、維修費(fèi)和公共水電費(fèi)。
過去的上半年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助下，通過管理處全體員工的共同努力，xx小區(qū)的工作得以順利開展;但很多工作還不夠細(xì)致，與公司領(lǐng)導(dǎo)的期望仍有距離，個(gè)別員工的服務(wù)意識(shí)還有待加強(qiáng);今后將正視管理、服務(wù)的不足，努力改進(jìn)，落實(shí)安全保障，明晰小區(qū)定位，突出服務(wù)重點(diǎn)，提升管理、服務(wù)的核心競(jìng)爭(zhēng)力!
善優(yōu)勝劣汰的機(jī)制，要嚴(yán)格執(zhí)行考核制度，逐步形成一種氛圍，靠能力、靠勤勞、求得生存發(fā)展。繼續(xù)發(fā)揮管理處團(tuán)隊(duì)凝心聚力的作用，切實(shí)增強(qiáng)全員使命感和責(zé)任感，積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)，營(yíng)造xx小區(qū)和諧，進(jìn)而做好經(jīng)營(yíng)、服務(wù)工作。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十五
綜合管理服務(wù)工作既是物業(yè)管理工作中的先鋒和旗幟，也是業(yè)主和物業(yè)管理服務(wù)合同內(nèi)容的中樞站和聯(lián)絡(luò)處，承載著溝通、協(xié)調(diào)、反饋、落實(shí)、監(jiān)察、匯報(bào)、處理、處置、統(tǒng)計(jì)的重大使命。以下是上半年的工作總結(jié)。
針對(duì)投訴，公司相關(guān)部門馬上進(jìn)行協(xié)調(diào)和整改，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并通過上門回訪，將整改情況和處理結(jié)果向業(yè)主通報(bào)，在做好解釋工作的同時(shí)，進(jìn)一步聽取業(yè)主意見，得到業(yè)主的理解。根據(jù)實(shí)際情況對(duì)小區(qū)報(bào)修的內(nèi)容和問題都進(jìn)行了及時(shí)跟進(jìn)處理，并及時(shí)建立相關(guān)檔案，無(wú)發(fā)生一起因報(bào)修引起的有效投訴。
檔案文件管理也是物業(yè)管理處日常工作之一，其中包括物業(yè)服務(wù)資料、公司內(nèi)部資料，合同協(xié)議等，文員對(duì)文件進(jìn)行分門別類、加以歸檔并完善資料目錄歸檔。員工認(rèn)真學(xué)習(xí)管理處制定的質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、接待禮儀，在日常工改善服務(wù)流程，使部門工作更加規(guī)范化。管理人員都取得執(zhí)業(yè)資格，持證上崗，公司加大員工崗位技能、職業(yè)道德培訓(xùn)，創(chuàng)造條件為部門員工提供學(xué)習(xí)專業(yè)技能的機(jī)會(huì)，加強(qiáng)與各部門的溝通交流，使員工增強(qiáng)專業(yè)知識(shí)，了解工作動(dòng)態(tài)，正確處理各種矛盾和問題。
小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備的良好運(yùn)行狀態(tài)與維修養(yǎng)護(hù)管理工作是建立在小區(qū)的接管驗(yàn)收入及運(yùn)行階段基礎(chǔ)之上，為此我們對(duì)整個(gè)小區(qū)的設(shè)施設(shè)備做臺(tái)賬登記工作。抄錄設(shè)備銘牌型號(hào)、電流、控制范圍等，對(duì)整個(gè)小區(qū)的電氣分路開關(guān)進(jìn)行編號(hào)并緊固各電氣箱內(nèi)接線樁頭，建立機(jī)房巡視制度和巡視表格；制定中央空調(diào)操作規(guī)程和運(yùn)行記錄表，對(duì)各系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行編號(hào)和分布圖；制定了設(shè)備維修保養(yǎng)記錄表；，實(shí)時(shí)觀察小區(qū)內(nèi)能源消耗總量，做好用電、用水記錄，做好節(jié)能降耗工作。
由于設(shè)備正處于運(yùn)行磨合階段，同時(shí)由于其使用情況有別于正常階段，所以故障情況時(shí)有發(fā)生，為此管理處加強(qiáng)了與相關(guān)單位的協(xié)調(diào)溝通工作，對(duì)存在的問題進(jìn)行專題研討再根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整管理工作重點(diǎn)，經(jīng)過努力投入使用的設(shè)備運(yùn)行性能得到了極大的改善。實(shí)施了設(shè)備定期巡檢制度，做到設(shè)備巡檢及養(yǎng)護(hù)工作規(guī)程張貼上墻，維修人員定期實(shí)施巡檢工作并做好巡檢工作記錄，基本上達(dá)到了公共設(shè)備問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)處理的工作目標(biāo)。
安排維修部每天不定時(shí)巡查小區(qū)的電消防設(shè)施等設(shè)施設(shè)備進(jìn)行了全面的排查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)維修；品質(zhì)管理中心人員每天對(duì)管理區(qū)域內(nèi)的堡坎、切坡和車庫(kù)的全面檢查，發(fā)現(xiàn)裂縫、下沉、松動(dòng)等工程問題及時(shí)與開發(fā)公司項(xiàng)目部聯(lián)系整改，并盡快通知業(yè)主注意安全。對(duì)物業(yè)管理區(qū)域房屋的避雷針進(jìn)行了檢測(cè)，發(fā)現(xiàn)問題已經(jīng)及時(shí)上報(bào)并整改，小區(qū)的溫馨提示的標(biāo)志標(biāo)識(shí)已經(jīng)制作安裝，保障業(yè)主房屋及業(yè)主的安全。
加強(qiáng)裝修搬運(yùn)材料進(jìn)場(chǎng)的監(jiān)管，進(jìn)入小區(qū)輸送材料須按規(guī)定進(jìn)行申請(qǐng)、登記，每一環(huán)節(jié)秩序維護(hù)部都進(jìn)行有效的現(xiàn)場(chǎng)督促，材料停留在公共部位過夜、搬運(yùn)過程中破壞公共設(shè)施設(shè)備、衛(wèi)生環(huán)境、違章使用電梯搬運(yùn)的情況能第一時(shí)間得到處理。嚴(yán)格執(zhí)行人員及物品出入管理制度，施工人員憑證出入、其它人員進(jìn)出須配合查詢與登記，出門物品均憑區(qū)域單位簽章的＂出門證＂并經(jīng)查核后才能放行，有了這些管理制度的嚴(yán)格執(zhí)行保證了小區(qū)物品出入的制度化、有序化。
按消防管理制度要求，秩序維護(hù)部安排專人每半月定期對(duì)消防栓、滅火器實(shí)施專項(xiàng)檢查確保消防器材處于良好的.狀態(tài)，同時(shí)針對(duì)整個(gè)小區(qū)全面開展火災(zāi)隱患自查工作，對(duì)已發(fā)現(xiàn)的安全隱患書面通知小區(qū)各區(qū)域單位進(jìn)行整改，發(fā)動(dòng)小區(qū)各業(yè)主單位加強(qiáng)消防知識(shí)培訓(xùn)，設(shè)立消防專員，落實(shí)消防應(yīng)急預(yù)案的實(shí)效，組織消防模擬演習(xí)。秩序維護(hù)員上崗時(shí)佩戴統(tǒng)一標(biāo)志，著裝統(tǒng)一，舉止規(guī)范，形成良好的工作環(huán)境。秩序維護(hù)部的員工實(shí)行24小時(shí)門崗值班制度，巡邏隊(duì)員按規(guī)定時(shí)間到指定區(qū)域巡邏，并做好巡邏記錄。小區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)等技防設(shè)施完好，及時(shí)完整的儲(chǔ)存資料。
公司制定了嚴(yán)格的保潔工作程序與巡檢制度，由保潔主管組織安排相關(guān)區(qū)域的保潔工作并每天開展巡檢整改工作，同時(shí)裝修整改等外圍施工環(huán)境，我們開展了專項(xiàng)的大掃除工作，沒有發(fā)生因保潔工作不到位而產(chǎn)生安全事故。
為了更有效的開展工作，對(duì)保潔區(qū)域進(jìn)行了細(xì)致合理的劃分。并結(jié)合小區(qū)實(shí)際情況，制定保潔工作內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)保潔員工工作進(jìn)行督促管理。對(duì)小區(qū)未進(jìn)駐區(qū)域進(jìn)行清掃，并對(duì)各樓宇的門庭進(jìn)行集中清掃，為業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)良好的居住環(huán)境，博得了業(yè)主的好評(píng)。利用陰雨天的自然條件清掃前期施工遺留下來的室外區(qū)域，清洗地下車庫(kù)，清洗消防系統(tǒng)。對(duì)小區(qū)的所有路燈和污水管道進(jìn)行集中清洗維護(hù)，并定期清洗。
每幢樓交付業(yè)主后管理處將每幢樓的清潔開荒責(zé)任到崗位，保潔崗位在正常開展日常保潔工作的同時(shí)，出色地完成了各幢樓宇的清潔開荒工作為后期的環(huán)境衛(wèi)生管理工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在小區(qū)宣傳欄或告示牌中告知業(yè)主注意事項(xiàng)并及時(shí)更換最新事宜，包括小區(qū)房屋的屋面廣告的清理、外墻瓷磚、空調(diào)外機(jī)的安裝。
在下半年的工作中、我們將吸取經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)、努力提高員工的業(yè)主服務(wù)技能與管理水平，把工作做到更好。不斷提高自身物業(yè)管理水平，不斷完善小區(qū)各項(xiàng)管理工作制度，為小區(qū)的平安穩(wěn)定，為公司的發(fā)展添磚加瓦。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十六
自市委“萬(wàn)名干部進(jìn)萬(wàn)村入萬(wàn)戶”活動(dòng)開展以來，河道管理局黨委高度重視，迅速行動(dòng)，廣泛動(dòng)員，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，組建了工作專班，按照市委“三萬(wàn)”辦公室的統(tǒng)一部署，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)全覆蓋”，突出“四個(gè)在一線”，做到“五個(gè)進(jìn)農(nóng)家”，精心組織，認(rèn)真扎實(shí)地開展工作，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，廣泛參與。
局黨委把“三萬(wàn)”活動(dòng)當(dāng)作一項(xiàng)民生工程、民心工程，當(dāng)作一項(xiàng)光榮的政治任務(wù)，當(dāng)做一次轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng)，培養(yǎng)鍛煉干部，促進(jìn)河道事業(yè)健康發(fā)展的機(jī)會(huì)，真心實(shí)意，真抓實(shí)干。局機(jī)關(guān)召開全體職工會(huì)議，傳達(dá)、學(xué)習(xí)縣委文件精神，成立了由局長(zhǎng)劉世文任組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)得力人員，組成“三萬(wàn)”工作組，于3月8日進(jìn)駐石戈垸村，近兩個(gè)多月來，局黨委成員，全體機(jī)關(guān)干部參與進(jìn)村入戶，走訪調(diào)研活動(dòng)，與村干部、農(nóng)戶進(jìn)行交談，了解村情民意。
二、作風(fēng)樸實(shí)，重點(diǎn)突出。
我局的“三萬(wàn)”工作駐點(diǎn)村是調(diào)關(guān)鎮(zhèn)石戈垸村，石戈垸村位于調(diào)關(guān)鎮(zhèn)的西南端，與湖南華容萬(wàn)庾接壤，地處偏遠(yuǎn)，版土面積約4平方公里，大部份土地屬丘陵地形。該村現(xiàn)有12個(gè)村民小組，農(nóng)戶514戶，五保戶10戶，低保戶39戶。人口2121人，有勞動(dòng)力708人，黨員45人，60歲以上按月享受新農(nóng)保養(yǎng)老金的有294人，享受低保對(duì)象71人。有耕地面積2260畝，其中水田1739畝，旱田521畝。為確保兩個(gè)全履蓋，讓所有農(nóng)民都感受到黨和政府的關(guān)懷與溫暖，局機(jī)關(guān)工作隊(duì)員及機(jī)關(guān)干部職工，放下架子，邁開步子，彎下身子，帶著感情，貼進(jìn)群眾，樂于吃苦，真正吃透上面的精神，摸準(zhǔn)下面的情況，做到了“三送四到戶”，即為農(nóng)民朋友“送政策、送科技、送溫暖，訪問民情足跡到戶、特困群眾幫扶到戶、留守家庭關(guān)心到戶、生產(chǎn)發(fā)展指導(dǎo)到戶”，了解群眾所思所想。工作組成員說實(shí)話，摸實(shí)情，辦實(shí)事，深受百姓好評(píng)。工作組還緊緊依靠駐村鎮(zhèn)干部、依靠村支部、村委會(huì)開展這項(xiàng)工作，村兩委干部都積極支持并參與這項(xiàng)工作。
三、宣傳發(fā)動(dòng)，“三萬(wàn)”活動(dòng)家喻戶曉。
3月10日至3月20日，工作組通過召開村兩委班子干部會(huì)和村民（代表）大會(huì)，集中宣傳黨的政策。首先我們組織召開了村干部集體座談會(huì)，又分別組織了村干部和黨員代表座談會(huì)，說明“三萬(wàn)”活動(dòng)的重大意義和所要達(dá)到的目的，了解村實(shí)際情況，根據(jù)村的具體情況確定村民（代表）大會(huì)的主要宣講內(nèi)容。大會(huì)上，我們集中宣講了黨的各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策、今年中央一號(hào)文件精神、李鴻忠同志在全省農(nóng)村工作會(huì)議上的講話等。同時(shí)向與會(huì)者發(fā)放了省里統(tǒng)一印制的《強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策一覽表》。通過召開村民（代表）大會(huì)：村民們了解了“三萬(wàn)”活動(dòng)的重大意義；村民們清楚了黨的政策；為下一步的走訪調(diào)查打下了堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。四、走訪調(diào)查，實(shí)現(xiàn)“全覆蓋”
按照工作組具體工作計(jì)劃，我們從3月21日開始進(jìn)入走訪調(diào)查階段。這個(gè)階段是能否實(shí)現(xiàn)省委省政府要求的“兩個(gè)全覆蓋”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是決定工作組“三萬(wàn)”活動(dòng)是否成功的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。事前我們對(duì)該階段做了詳細(xì)的計(jì)劃，確保高質(zhì)量完成走訪調(diào)查任務(wù)。該階段計(jì)劃總用時(shí)一個(gè)月（3月21日至4月20日），每一天走訪調(diào)查哪個(gè)村多少戶都在計(jì)劃中確定下來。要求做到挨家挨戶走訪，力求不重不漏；對(duì)照名冊(cè)走訪，確保一戶不落。目前已完成壕溝村、塘李村和八里村三個(gè)行政村的走訪調(diào)查任務(wù)，共計(jì)走訪561戶，其中144戶全家外出或多次訪無(wú)人在家。對(duì)于無(wú)人在家的情況，我們向村干部了解他們的基本情況，做了記錄。對(duì)于省統(tǒng)計(jì)局的50份調(diào)查問卷，我們嚴(yán)格按照統(tǒng)一要求進(jìn)行了隨機(jī)等距抽樣，填寫問卷時(shí)我們要求兩名工作組成員同時(shí)做一份，做到解釋耐心，記錄準(zhǔn)確。
為了切實(shí)做到“全覆蓋”，我們?cè)趯?shí)踐中摸索總結(jié)了八種普遍訪的方法。
1、挨家逐戶常規(guī)訪。
2、抓住機(jī)會(huì)突擊訪。
如，塘李村養(yǎng)鴿大戶李育明，賣掉全部鴿子準(zhǔn)備到北京打工，我們趕在他出門前到他家進(jìn)行走訪調(diào)查。在西安做保安的李金喜中途回家休息兩天，我們探得消息進(jìn)行走訪。
3、鎖門閉戶多次訪如，壕溝村的韓自華老人獨(dú)自帶著一個(gè)5歲的孫子生活，我們工作組先后去她家三次都不在家，直到第四次，傍晚時(shí)分，才在她家門口偶遇。
4、打牌聊天集中訪。
對(duì)于只種一季中稻的村民來說，現(xiàn)在尚處農(nóng)閑季節(jié)，白天三五成群，打牌聊天，比較常見。我們工作組利用這種機(jī)會(huì)進(jìn)行集中的走訪調(diào)查。
5、田間地頭個(gè)別訪。
如，正在用牛耕地的李樂仁老漢（70歲），正在放羊的李樂智老漢（67歲）。
6、充滿期待重點(diǎn)訪。
有幾位特殊的村民是我們?cè)诟鞔彘_村民大會(huì)時(shí)就認(rèn)識(shí)了的，他們有的教了36年的書，有的是老村主任，有的是當(dāng)年樣板戲高手到他們家走訪是我們所期待的。
7、兄弟之間關(guān)聯(lián)訪。
李安勝在家排行老二，兄弟四人只有他是明白人，其他都弱智。訪到老大家時(shí)，為了了解的更加清楚，我們找來了剛從貴州打工回家的老二，一起訪。
8、鄰縣媳婦比較訪。
如，走訪何砦村何裕國(guó)老人時(shí)，碰巧遇到回娘家的三女兒何友霞，她與丈夫生活在廣水楊砦鎮(zhèn)余店村。通過對(duì)何友霞的訪談，我們比較真實(shí)地了解了何砦村和余店村的經(jīng)濟(jì)社會(huì)對(duì)比情況，豐富了走訪調(diào)查內(nèi)容。
為了把走訪調(diào)查環(huán)節(jié)做得更加深入，我們工作組自行編制了《民情手冊(cè)》，為每戶農(nóng)戶制定民情檔案。
總之，在走訪調(diào)查過程中，我們宣傳了政策，了解了民情，轉(zhuǎn)變了干部工作作風(fēng)。
四、辦實(shí)事，促發(fā)展。
1、為駐點(diǎn)村學(xué)校捐贈(zèng)了一批體育用品；
3、組織學(xué)校相關(guān)部門走訪慰問駐點(diǎn)村貧困戶共計(jì)16戶。
下階段工作安排：
1、4月20日前完成四個(gè)駐點(diǎn)村的走訪調(diào)查任務(wù)，做到“全覆蓋”。
2、4月21日至5月20日，集中辦實(shí)事，促發(fā)展階段，同時(shí)繼續(xù)進(jìn)行部分重點(diǎn)訪，為最后的調(diào)查報(bào)告進(jìn)一步收集第一手資料。幫助駐點(diǎn)村建立完善規(guī)章制度。
3、5月21日至6月初，完成調(diào)查報(bào)告，總結(jié)工作。
華中科技大學(xué)“三萬(wàn)”活動(dòng)工作組在省委省政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在片長(zhǎng)單位省委組織部的指導(dǎo)下繼續(xù)扎實(shí)做好“三萬(wàn)”活動(dòng)各項(xiàng)工作，確保完成“全覆蓋”，力所能及辦實(shí)事，利用學(xué)校優(yōu)勢(shì)促發(fā)展，將“三萬(wàn)”活動(dòng)向深層推進(jìn)。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇一
同志們：
今天會(huì)議的主要議程，是總結(jié)回顧上半年各項(xiàng)工作，安排部署下半年工作。目的是通過會(huì)議，進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，鼓足干勁，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，努力在管理的重、亮點(diǎn)工作上獲得新的全面突破，為圓滿完成“”各項(xiàng)工作任務(wù)再動(dòng)員、再鼓勁。
兩天前召開了半年工作總結(jié)會(huì)議，從公司發(fā)展全局的高度總結(jié)了上半年工作，為下半年工作提出了新思路、新要求，的講話精神，是我們下半年開展各項(xiàng)工作總的指針和努力方向。
下面，就上半年各項(xiàng)工作作以簡(jiǎn)要總結(jié)，結(jié)合會(huì)議精神，對(duì)下半年工作講幾點(diǎn)意見。
上半年，我們?cè)凇Ⅻh委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)年初制定下發(fā)的黨委工作要點(diǎn)和年度工作會(huì)議精神，堅(jiān)持以“”為契機(jī)，以弘揚(yáng)企業(yè)文化為主要手段，以“創(chuàng)一流管理、創(chuàng)一流服務(wù)、創(chuàng)一流效益”為目的，重點(diǎn)做好管理服務(wù)文章，在公司全體干部職工的共同努力下,較好地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
(一)效益突出。截止6月底，共完成億元，其中收入億元，完成了年度任務(wù)的%;收入萬(wàn)元，完成年度征收任務(wù)的%。特別是“創(chuàng)一流”工作的開展，明顯促進(jìn)了收入的增加。通過治理現(xiàn)象，挽回收入萬(wàn)元。
(二)工作措施扎實(shí)效果明顯。以加強(qiáng)為重點(diǎn)，持續(xù)開展了行動(dòng)。全面整修了，開展了工作，對(duì)進(jìn)行了規(guī)范化。對(duì)進(jìn)行了及時(shí)消除處理，對(duì)一些進(jìn)行及時(shí)性。加強(qiáng)了對(duì)調(diào)查和維修。組織和監(jiān)督對(duì)進(jìn)行了處理。在充分論證和準(zhǔn)備的前提下，協(xié)助完成了工作，整體提高了，受到肯定。
(三)服務(wù)優(yōu)良。上半年共處理起，結(jié)案率%，收回萬(wàn)元，索賠率達(dá)%。與去年同期相比，率下降了個(gè)百分點(diǎn)，損失減少萬(wàn)元。保持了，%的完好率。基本。開展了活動(dòng)。全年共完成，圓滿完成了、、“”和任務(wù)。
(四)安全穩(wěn)定。在加強(qiáng)管理，保證穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，完成了“”平臺(tái)建設(shè)，建立了規(guī)范的數(shù)據(jù)庫(kù)模式，強(qiáng)化了對(duì)重點(diǎn)管控指標(biāo)的計(jì)劃、調(diào)控力度。制定實(shí)施了《》，按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)進(jìn)行考核分級(jí)，實(shí)行按級(jí)取酬。為配備了統(tǒng)一的勞保用品和專用工具。
(五)機(jī)關(guān)形象轉(zhuǎn)變明顯保障有力。通過開展“講正氣，樹新風(fēng)”主題教育和嚴(yán)格管理制度，機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得明顯成效，服務(wù)保障效能進(jìn)一步提高。黨建工作基礎(chǔ)鞏固，創(chuàng)建活動(dòng)深入扎實(shí)，利益和合理訴求得到維護(hù)和回應(yīng)。資產(chǎn)財(cái)務(wù)管理嚴(yán)格，廉政建設(shè)和學(xué)習(xí)教育活動(dòng)持續(xù)開展，黨委班子團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，文化和精神得到進(jìn)一步弘揚(yáng)，員工隊(duì)伍積極穩(wěn)定，保持了旺盛的精神狀態(tài)和創(chuàng)業(yè)精神。
二、主要工作措施和經(jīng)驗(yàn)。
(一)創(chuàng)新理念，轉(zhuǎn)變思路，為發(fā)展開拓了良好前景。從年初開始，結(jié)合活動(dòng)和工作，在上下全面倡導(dǎo)了“”的經(jīng)營(yíng)管理理念，開展了服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率、服務(wù)環(huán)境“四個(gè)滿意”活動(dòng)，從嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)入手，狠抓了服務(wù)程序、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)承諾、服務(wù)言行環(huán)節(jié)的“四個(gè)規(guī)范”，實(shí)現(xiàn)了由服務(wù)向多元化、規(guī)范化服務(wù)，由“要我服務(wù)”向“我要服務(wù)”，由“滿意服務(wù)”向“感動(dòng)服務(wù)”的“三個(gè)轉(zhuǎn)變”。觀念和思路的創(chuàng)新促進(jìn)了管理工作質(zhì)量和效益的明顯提高，從上半年情況看，整體工作出現(xiàn)了較大幅度上升和跨越。
(二)凝心聚力，勇創(chuàng)一流，是全面提升工作質(zhì)量的關(guān)鍵之舉。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，確定為。通過培訓(xùn)、考核、面試、考察，抽調(diào)了一批年紀(jì)輕、素質(zhì)高的，充實(shí)和參與工作，組建了高標(biāo)準(zhǔn)的工作，創(chuàng)立了工作的新模式、新標(biāo)準(zhǔn)，起到了良好的示范效果。
以提高工作質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)精細(xì)化為目的，長(zhǎng)期組織開展了以、提高為目標(biāo)的行動(dòng)。一是加強(qiáng)了，強(qiáng)化管理。達(dá)到了的標(biāo)準(zhǔn);二是實(shí)施了精細(xì)的，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn);三是進(jìn)行。按照標(biāo)準(zhǔn)的操作規(guī)程和要求規(guī)范順直，保持了色差基本一致，配件無(wú)丟失、變形。每周定期組織，對(duì)不合格當(dāng)場(chǎng)處罰;對(duì)實(shí)行了計(jì)分考核和扣分罰款，建立了激勵(lì)與處罰機(jī)制，使工作實(shí)效與經(jīng)濟(jì)掛鉤。通過開展“行動(dòng)”，環(huán)境明顯改觀。
建立和強(qiáng)化了約束激勵(lì)機(jī)制，有效保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)體系正常運(yùn)行。積極貫徹理念，對(duì)和進(jìn)行了規(guī)范，全面推行了模式。
充分利用新技術(shù)延伸服務(wù)模式，拓寬服務(wù)范圍。在發(fā)揮現(xiàn)有信息指揮中心功能的基礎(chǔ)上，與當(dāng)?shù)仉娪嵅块T建立了良好的合作關(guān)系，利用其先進(jìn)的通訊技術(shù)和信息發(fā)布平臺(tái)，開通了等功能，針對(duì)開通了短信服務(wù)。實(shí)現(xiàn)了并網(wǎng)通訊，方便了，這一創(chuàng)新方式，提高了工作效率，也受到的歡迎。
(三)弘揚(yáng)，培育，為全面建設(shè)注入了新的活力。以增強(qiáng)凝聚力和創(chuàng)造力為目的，廣泛開展了扎實(shí)的文化宣傳教育活動(dòng)，提煉了富有特色的精神，確立了“”的核心價(jià)值觀，管理與服務(wù)、質(zhì)量與效益提到了企業(yè)運(yùn)營(yíng)的突出地位，員工精神面貌和工作姿態(tài)明顯轉(zhuǎn)變，養(yǎng)成了自覺規(guī)范的文化行為，工作效率和服務(wù)質(zhì)量顯著提高，企業(yè)文化與管理工作的結(jié)合，發(fā)揮了良好效益，企業(yè)凝聚力、創(chuàng)造力進(jìn)一步增強(qiáng)。
(四)強(qiáng)化培訓(xùn)工作，提高員工素質(zhì)，為“”工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。以增強(qiáng)員工隊(duì)伍素質(zhì)為目的，組織開展了培訓(xùn)。月份，采取集中培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋軍事體能、經(jīng)營(yíng)管理和服務(wù)理念、禮儀化服務(wù)技能、崗位業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)等。通過培訓(xùn)，員工思想觀念得以更新，崗位技能水平有所提高，學(xué)習(xí)意識(shí)普遍增強(qiáng)，作風(fēng)和紀(jì)律觀念得到加強(qiáng)，培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感，同時(shí)為培訓(xùn)工作的長(zhǎng)期化、制度化、規(guī)范化摸索了經(jīng)驗(yàn)，為“”工作打下了基礎(chǔ)。
(五)倡導(dǎo)文明進(jìn)步，開展創(chuàng)建活動(dòng)，增強(qiáng)了企業(yè)的發(fā)展后勁。以為契機(jī)，依據(jù)整體定位，對(duì)辦公環(huán)境進(jìn)行了規(guī)整和統(tǒng)一，營(yíng)造了和諧、健康、積極、向上的企業(yè)環(huán)境和氛圍，亮化了企業(yè)形象，提高了企業(yè)品味。結(jié)合，補(bǔ)充完善了基礎(chǔ)設(shè)施，建立健全了各類資料和各項(xiàng)規(guī)章制度，組織編纂了包括、、、各項(xiàng)規(guī)章制度、、、等在內(nèi)的，開展了一系列豐富多彩、卓有成效的創(chuàng)建活動(dòng)，增強(qiáng)了企業(yè)活力和凝聚力，企業(yè)的文明水平和正規(guī)化管理水平邁上了一個(gè)新臺(tái)階。
(六)堅(jiān)持思想教育，注重解決問題，有效穩(wěn)定了職工隊(duì)伍。深入開展正面教育、警示教育等經(jīng)常性思想教育活動(dòng)，按照的整體部署，深入扎實(shí)地開展了“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動(dòng)，通過學(xué)習(xí)教育、查擺問題、全面整改，加強(qiáng)基層黨建工作，各級(jí)黨員干部思想素質(zhì)、工作作風(fēng)有所增強(qiáng)，公司上下形成了蔚然正氣。結(jié)合，對(duì)職工群眾中存在的思想和現(xiàn)實(shí)問題，進(jìn)行了深入調(diào)研。堅(jiān)持，下大力為辦實(shí)事，著力解決了一些職工群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問題;從改善，健康出發(fā)，為各安裝了，更換了等，這些人性化舉措的實(shí)施，促進(jìn)和保持了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
(七)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，提高了辦事效率和服務(wù)保障效能。嚴(yán)格了機(jī)關(guān)考勤制度和辦公秩序，堅(jiān)持實(shí)行周一例會(huì)、周五學(xué)習(xí)和上午課前廣播操制度;清理清查了固定資產(chǎn)，制定實(shí)施了固定資產(chǎn)管理考核細(xì)則;加強(qiáng)了車輛管理和安全生產(chǎn)，強(qiáng)化了工作;細(xì)化了科室職責(zé)，加大了工作督促落實(shí)力度，實(shí)行責(zé)任追究，有效提高了機(jī)關(guān)辦事效率和服務(wù)保障質(zhì)量。
三、存在的問題和不足。
和往年相比，我們的全面建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，各項(xiàng)工作顯著進(jìn)步，取得的成績(jī)有目共睹，這是全體員工辛勤汗水換取的碩果，值得驕傲和自豪。但是我們切不可以此自足自傲，必須清醒地認(rèn)識(shí)到，在我們的工作中還存在著許多缺點(diǎn)和不足，特色不夠明顯，優(yōu)勢(shì)不很突出，很多細(xì)節(jié)上的工作做得還不到位，尤其是主觀上努力不夠，使我們?cè)诓簧俜矫婧托值軉挝幌啾壤罅瞬罹啵@正是我們今后改進(jìn)和努力的方向。問題主要表現(xiàn)在以下方面：
一是一些單位特別是一些基層領(lǐng)導(dǎo)干部，對(duì)工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)缺乏深層次認(rèn)識(shí)，工作力度不夠，措施乏力，造成工作在整體上發(fā)展不平衡。一些單位對(duì)工作組織不力，不嚴(yán)不細(xì)，影響了公司整體的成績(jī)。
二是學(xué)習(xí)意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范化程度不高，影響了工作進(jìn)程，導(dǎo)致了大幅滑落。
三是干部職工對(duì)工作認(rèn)識(shí)片面，簡(jiǎn)單強(qiáng)調(diào)表面上的，沒有充分理解和注意到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)為增加努力，缺乏組織紀(jì)律性和大局觀念，更缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)意識(shí)，思想和作風(fēng)有一定程度的渙散，給企業(yè)經(jīng)營(yíng)帶來了負(fù)面影響。
四是由于較早，標(biāo)準(zhǔn)低，設(shè)施陳舊、復(fù)雜，較差，客觀上加大了工作難度。大部分工作還需要加強(qiáng)。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇二
(一)我省辦理公民出國(guó)(境)證件情況。截至6月29日，全省公安機(jī)關(guān)出入境管理部門上半年共辦理公民出國(guó)(境)證件206583件，同比減少15.09%，其中，辦理護(hù)照96818件，同比下降38.86%；辦理內(nèi)地居民往來港澳證件105755件，同比增加25.57%。
(二)來我省外國(guó)人情況。截至2022年6月29日，持我省公安機(jī)關(guān)簽發(fā)有效外國(guó)人居留許可的外國(guó)人共來自135個(gè)國(guó)家，9182人，同比增長(zhǎng)8%。在我省常住外國(guó)人國(guó)別前十位國(guó)家依次為：韓國(guó)、朝鮮、美國(guó)、德國(guó)、日本、俄羅斯、菲律賓、印度、巴基斯坦、加拿大。
截至2022年6月29日，根據(jù)外國(guó)人住宿登記管理信息系統(tǒng)顯示，臨時(shí)來我省外國(guó)人40234人次，同比減少21.62%。其中韓、日、俄、德國(guó)、美國(guó)、新加坡等國(guó)臨時(shí)來華人數(shù)共27526人次，占總數(shù)的68.41%。
截至2022年6月29日，我省公安機(jī)關(guān)出入境管理部門辦理外國(guó)人簽證證件6376人次，國(guó)別依次為：韓、俄、日、德、美、菲律賓、加拿大、澳大利亞、新加坡、印度。
(三)查處違法犯罪情況。上半年，全省共查處違反《外國(guó)人入境出境管理法》外國(guó)人518人次。立案?jìng)赊k妨害國(guó)(邊)境管理犯罪案件5起，抓獲犯罪嫌疑人8人。查獲不準(zhǔn)出境人員21人次。抓獲網(wǎng)上追逃人員5名。
6月1日，商務(wù)部、外交部、公安部、監(jiān)察部、交通運(yùn)輸部、國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)、國(guó)家工商行政管理總局于聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于開展清理整頓外派勞務(wù)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)的通知》，部署全國(guó)開展清理整頓外派勞務(wù)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)。對(duì)外勞務(wù)合作是我省對(duì)外投資合作的重要組成部分，對(duì)幫助勞務(wù)人員實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展、促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、建設(shè)和諧社會(huì)、增進(jìn)與有關(guān)國(guó)家的友好關(guān)系發(fā)揮了積極作用?？傮w上看，我省對(duì)外勞務(wù)合作的發(fā)展情況是好的，大多數(shù)外派勞務(wù)企業(yè)能夠遵守國(guó)家各項(xiàng)政策規(guī)定，規(guī)范經(jīng)營(yíng)，自覺維護(hù)勞務(wù)人員合法權(quán)益，為對(duì)外勞務(wù)合作的健康發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。但是，對(duì)外勞務(wù)合作在發(fā)展過程中，也出現(xiàn)了一些需要引起足夠重視和著力解決的問題，特別是近一段時(shí)間以來，境外勞務(wù)糾紛和突發(fā)事件時(shí)有發(fā)生，在某些國(guó)家和地區(qū)還出現(xiàn)一定程度的蔓延勢(shì)頭，一些無(wú)資質(zhì)企業(yè)和個(gè)人通過虛假承諾，高額收費(fèi)，一些外派勞務(wù)企業(yè)違規(guī)層層轉(zhuǎn)包，導(dǎo)致高額收費(fèi)，損害了外派勞務(wù)人員的合法權(quán)益。
此次專項(xiàng)行動(dòng)中，吉林省公安機(jī)關(guān)從4個(gè)方面積極開展工作，取得了良好的效果：
(一)積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門形成整治合力。全省各級(jí)公安機(jī)關(guān)的國(guó)保、刑偵、經(jīng)偵、出入境、行動(dòng)技術(shù)、網(wǎng)監(jiān)、戶政等多警種協(xié)同作戰(zhàn)，配合商務(wù)、工商、外事、勞動(dòng)和社會(huì)保障等部門對(duì)我省從事對(duì)外勞務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各類勞務(wù)公司、及下設(shè)或掛靠的中介組織和重點(diǎn)人員進(jìn)行了全面調(diào)查摸底。重點(diǎn)掌握轄區(qū)內(nèi)勞務(wù)輸出窗口單位的數(shù)量、責(zé)任人、工作地點(diǎn)；詳細(xì)了解涉外勞務(wù)的輸出手段、輸出方式、輸出人數(shù)、輸出目的地、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、資金用途等情況。通過深入勞務(wù)輸出的重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯，走訪基層干部、勞務(wù)組織者、勞務(wù)輸出人員及家屬，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各類違規(guī)違法行為及案件線索。
(二)建立外派勞務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制。各級(jí)公安機(jī)關(guān)在摸底排查過程中，充分發(fā)動(dòng)群眾，調(diào)動(dòng)社會(huì)力量參與監(jiān)督。對(duì)非法勞務(wù)問題突出的重點(diǎn)地區(qū)和重點(diǎn)企業(yè)，全面查清此類企業(yè)的管理方式、管理人員、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督手段，評(píng)估該企業(yè)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)。認(rèn)真接待群眾舉報(bào)、投訴和報(bào)案，從中發(fā)現(xiàn)犯罪線索。對(duì)于可能發(fā)生的群體性、突發(fā)性事件及時(shí)掌控，對(duì)發(fā)現(xiàn)的線索及勞務(wù)輸出中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)評(píng)估和上報(bào)。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇三
20xx年上半年聚氯乙烯分廠在分公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持和分廠全體職工的共同努力下，安全管理工作開展順利，取得了較好的成績(jī)，完成了上半年的安全生產(chǎn)目標(biāo)?，F(xiàn)將具體工作匯報(bào)如下：
（一）安全教育培訓(xùn)工作開展情況
上半年共培訓(xùn)職工約2000人次（含臨時(shí)務(wù)工及外來實(shí)習(xí)人員）；
培訓(xùn)內(nèi)容涉及以下幾個(gè)方面：試壓試漏安全注意事項(xiàng)，開車安全應(yīng)知應(yīng)會(huì)教育；節(jié)前安全教育、冬季六防、中央企業(yè)安全生產(chǎn)九條禁令、聚氯乙烯分廠各類易發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案、各崗位窒操作規(guī)程；消防“三會(huì)三化”學(xué)習(xí)材料；消防基本知識(shí)；防雷防觸電基本知識(shí)；各崗位或相似行業(yè)典型事故案例；186號(hào)文和23號(hào)文；化學(xué)品生產(chǎn)單位作業(yè)安全規(guī)范；燒堿燒傷事故案例選編；分廠6月安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案；6月份檢修安全措施等內(nèi)容。
自年初項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)入施工尾期以來，分廠針對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)參建單位多，大型施工機(jī)械、器具多、人員素質(zhì)參差不齊的特點(diǎn)，重點(diǎn)加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的隱患排查與治理，及時(shí)向上級(jí)主管部門反映存在的安全問題，推動(dòng)隱患治理工作。項(xiàng)目投產(chǎn)以后，針對(duì)試生產(chǎn)期間的特點(diǎn)，分廠實(shí)行技術(shù)人員跟班制度，及時(shí)處理工藝系統(tǒng)出現(xiàn)的各類突發(fā)問題，有效地保證了試生產(chǎn)期間生產(chǎn)工藝系統(tǒng)的安全穩(wěn)定，同時(shí)定期組織生產(chǎn)、技術(shù)骨干人員定期進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全檢查，共查改較大隱患問題十余項(xiàng)，解決各類安全問題三十余項(xiàng)，有效地提升了系統(tǒng)的安全性。
針對(duì)日常檢修及分公司年度檢修項(xiàng)目，分廠提前組織技術(shù)力量制定相應(yīng)的檢修方案、安措。認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)安全措施，提高自身安全防范意識(shí)，同時(shí)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全措施的監(jiān)督落實(shí)和“三違”現(xiàn)象的查處。針對(duì)六月份檢修期間天氣熱、檢修項(xiàng)目多、任務(wù)重、外協(xié)人員較多的特點(diǎn)，分廠重點(diǎn)做好對(duì)各級(jí)人員崗位安全職責(zé)落實(shí)情況的監(jiān)督檢查方面，督促各級(jí)人員認(rèn)真履行各自的崗位安全職責(zé)，形成自上而下的安全責(zé)任追究體系，有效地保證了檢修期間的安全穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)年度大修期間未發(fā)生人身傷害事故，安全檢修零事故的目標(biāo)。
3月份進(jìn)行了第45期消防宣傳培訓(xùn)活動(dòng)：培訓(xùn)職工三會(huì)三化、四個(gè)能力建設(shè)，同時(shí)組織重點(diǎn)崗位臨時(shí)務(wù)工人員學(xué)習(xí)滅火器的使用方法，在18日-19日組織新進(jìn)廠職工及崗位部分人員進(jìn)行實(shí)際消防演練。
6月份開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，使職工牢記“安全責(zé)任、重在落實(shí)”的活動(dòng)主題；組織職工觀看《安全責(zé)任、重在落實(shí)》和《黑色瞬間》宣傳教育片，并發(fā)放崗位安全手冊(cè)，幫助職工回顧了現(xiàn)場(chǎng)存在的有毒有害知識(shí)及相關(guān)防護(hù)器材、用具的使用方法。同時(shí)加大事故案例學(xué)習(xí)的頻次，對(duì)案例與系統(tǒng)之間的相關(guān)性作了深度的剖析使職工能夠舉一反三，將事故教訓(xùn)應(yīng)用到實(shí)際生產(chǎn)當(dāng)中去，避免類似事故的發(fā)生。
20xx年上半年，分在消防管理方面重點(diǎn)做了以下幾個(gè)方面的工作，
依據(jù)設(shè)計(jì)文件對(duì)分廠界區(qū)內(nèi)的消防器材進(jìn)行定位配置及標(biāo)準(zhǔn)化工作。
針對(duì)新系統(tǒng)的工藝、環(huán)境特點(diǎn)，組織人員修訂、完善崗位防火應(yīng)急預(yù)案，并下發(fā)到每一個(gè)崗位組織職工學(xué)習(xí)。
針對(duì)崗位消防管理特點(diǎn)，重點(diǎn)破碎、發(fā)生等崗位臨時(shí)務(wù)工人員進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn)和消防實(shí)戰(zhàn)演練，提高了臨時(shí)務(wù)工人員的消防安全素質(zhì)。進(jìn)而提高了崗位的消防管理水平。
臨時(shí)務(wù)工人員絕大多數(shù)人員年齡偏大，學(xué)歷偏低、素質(zhì)差，且臨時(shí)工承包商不服從分廠安全管理，造成臨時(shí)務(wù)工人員的安全管理方面難度大。
1、7月－9月，做好夏季防汛工作，結(jié)合夏季特點(diǎn)開展有針對(duì)性的預(yù)案演練和夏季防暑降溫工作。
2、9月，做好國(guó)慶節(jié)前的安全教育和安全檢查工作。
3、10月，抓好年度安全檢修工作；上報(bào)2012年度安全措施計(jì)劃。
4、11月，開展好“11.9”消防宣傳周的各項(xiàng)工作。
5、12月，根據(jù)分公司冬季安全生產(chǎn)活動(dòng)制訂分廠的活動(dòng)方案，加強(qiáng)職工“六防”教育，認(rèn)真開展冬季安全大檢查，及時(shí)整改隱患，確保冬季安全生產(chǎn)；落實(shí)全年安全措施計(jì)劃完成情況。
6、12月底，兌現(xiàn)11年安全目標(biāo)責(zé)任書，簽訂2012年安全目標(biāo)責(zé)任書。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇四
20xx年上半年應(yīng)急工作總結(jié) 為了應(yīng)對(duì)千丈巖水電站項(xiàng)目部可能突發(fā)的
安全
生產(chǎn)事故，迅速有效地組織開展事故搶險(xiǎn)、救援、救災(zāi)工作，最大限度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，保護(hù)職工及施工人員在生產(chǎn)活動(dòng)中的身體健康和生命安全，結(jié)合當(dāng)前施工作業(yè)面的特點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)及風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，項(xiàng)目部積極響應(yīng)公司及二分局對(duì)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理的年度總體部署，緊緊圍繞今年公司及二分局安全生部管理工作年度目標(biāo)任務(wù)，加強(qiáng)了各項(xiàng)安全管理工作。通過演練，員工及施工人員的安全意識(shí)得到了加強(qiáng)，應(yīng)急處置能力得到了全面提升。由于項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)管理有方，措施有力，20xx年上半年安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作
成績(jī)
顯著，安全生產(chǎn)形勢(shì)良好?，F(xiàn)將項(xiàng)目部20xx年上半年應(yīng)急管理工作總結(jié)如下：
為了有效控制安全生產(chǎn)事故，消除安全事故的影響，保障職工及施工人員生命財(cái)產(chǎn)安全。項(xiàng)目部建立健全了安全應(yīng)急體系，強(qiáng)化了對(duì)突發(fā)事件的領(lǐng)導(dǎo)和指揮，明確了應(yīng)急處置的責(zé)任分工，成立了以項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理為組長(zhǎng)，副經(jīng)理及總工為副組長(zhǎng)，各部室主管為成員的應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組。
領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)是：統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目部各項(xiàng)應(yīng)急管理工作；協(xié)調(diào)各應(yīng)急處置小組的關(guān)系；研究應(yīng)急管理重大決策和部署；審批應(yīng)急預(yù)案，決定實(shí)施應(yīng)急預(yù)案，發(fā)布應(yīng)急工作指令。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)一個(gè)辦公室和二個(gè)應(yīng)急處置小組，辦公室設(shè)在項(xiàng)目部安全環(huán)保部，部門主任為辦公室主任，應(yīng)急處置小組長(zhǎng)為外協(xié)明渠及廠房施工隊(duì)班長(zhǎng)，小組成員為兩個(gè)班組施工人員,負(fù)責(zé)對(duì)突發(fā)事件應(yīng)急處置工作的具體實(shí)施。
20xx年初，根據(jù)項(xiàng)目部實(shí)際情況，結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)，制定了應(yīng)急演練培訓(xùn)計(jì)劃，如下：
20xx年上半年應(yīng)急演練培訓(xùn)計(jì)劃
項(xiàng)目部以貫徹落實(shí)公司及二分局文件精神為契機(jī)，認(rèn)真分析新形勢(shì)下應(yīng)急管理及應(yīng)急隊(duì)伍的建設(shè)面臨的新情況、新問題，加快項(xiàng)目部應(yīng)急管理及應(yīng)急隊(duì)伍的建設(shè)步伐。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，積極推動(dòng)應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)。充分認(rèn)識(shí)和理解加強(qiáng)應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)的重要性，盡最大努力建成應(yīng)急體系，最大程度的保障職工和施工人員的生命和財(cái)產(chǎn)安全。以抓好應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)為根本，以建設(shè)“政治合格、技術(shù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、救援有力”的應(yīng)急隊(duì)伍為目標(biāo)，切實(shí)加快應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)步伐。建立健全應(yīng)急工作機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目部應(yīng)急工作形勢(shì)的研判，從可能發(fā)生的最嚴(yán)重的突發(fā)事件的角度去考慮問題，完善應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)案管理和應(yīng)急裝備、力量建設(shè)，積極推動(dòng)應(yīng)急隊(duì)伍的建設(shè)工作，全面提升處置突發(fā)事件的能力，發(fā)揮應(yīng)急救援隊(duì)伍在事故救援和抗擊自然災(zāi)害中的重要作用。要通過抓組織領(lǐng)導(dǎo)，真正把應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)擺在重要位置，加大在機(jī)構(gòu)、編制、資金工作等方面的支持力度，為做好安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作提供組織保證。
項(xiàng)目部對(duì)應(yīng)急管理制度及預(yù)案宣貫及宣傳教育。以20xx年“春檢”及“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī)，向廣大職工及施工人員廣泛宣傳專業(yè)應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急法律法規(guī)和預(yù)防、避險(xiǎn)、自救、互救、減災(zāi)等知識(shí)，增強(qiáng)班組員工的憂患意識(shí)和自救、互救能力。努力做到應(yīng)急常識(shí)進(jìn)班組，形成正確應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的良好局面。
積極開展有針對(duì)性的應(yīng)急演練，通過開展應(yīng)急預(yù)案演練，普及應(yīng)急知識(shí)。3月份項(xiàng)目部修編了護(hù)林防火應(yīng)急預(yù)案、電力設(shè)備事故應(yīng)急預(yù)案、防洪度汛應(yīng)急預(yù)案等10個(gè)處置方案。
4月19日，項(xiàng)目部組織了全體職工在核桃樹明渠開展防汛應(yīng)急預(yù)案演練，此次演練是落實(shí)防汛應(yīng)急預(yù)案以及公司做好防大汛指示要求，為了有效應(yīng)對(duì)汛期突發(fā)暴
雨
事件，提高項(xiàng)目部在汛期的應(yīng)急處理能力，切實(shí)貫徹落實(shí)好防汛工作，確保施工現(xiàn)場(chǎng)防汛安全而開展的一次防洪度汛演練。
本次演練項(xiàng)目部參加人員，在整個(gè)演習(xí)過程中，秩序井然，各搶險(xiǎn)組組長(zhǎng)對(duì)于水情預(yù)報(bào)、隊(duì)伍集合、任務(wù)分配、搶險(xiǎn)物資供應(yīng)、組織搶險(xiǎn)、相互之間的配合等，在演練的每個(gè)環(huán)節(jié)、處理過程、結(jié)果等均不停地向防汛指揮部匯報(bào)，防汛指揮部根據(jù)不同的險(xiǎn)情下達(dá)搶險(xiǎn)命令。在全體防汛人員的相互配合、共同努力下，保證了核桃樹明渠未被水淹，水流未沿核桃樹明渠流入隧洞，洞內(nèi)施工人員及設(shè)備安全。通過本次演練檢驗(yàn)了項(xiàng)目部人員，對(duì)在大暴雨的特殊條件下保確人身安全、設(shè)備安全的應(yīng)急處理能力。
6月19日，項(xiàng)目部組織了廠房施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急撤離演練，通過演練增強(qiáng)了施工人員的避險(xiǎn)意識(shí)，認(rèn)知了撤離時(shí)機(jī)、路線。
1、防汛物資儲(chǔ)備情況：
六、20xx年上半年應(yīng)急管理工作存在的不足及整改措施
1、安全管理體制進(jìn)一步完善，安全管理制度需要根據(jù)工程進(jìn)展進(jìn)行適時(shí)修訂。
2、部分職工及施工人員安全意識(shí)較差，需要加強(qiáng)培訓(xùn)教育。
3、設(shè)備、設(shè)施的安全健康水平有待提高。對(duì)設(shè)計(jì)、施工存在的各種問題以及設(shè)備缺陷需要進(jìn)行全面整治，不斷消除安全隱患，以確保安全生產(chǎn)局面的長(zhǎng)持久安。
4、需要對(duì)職工和施工人員進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案的宣貫和
學(xué)習(xí)
，并廣泛宣傳和普及公共安全、應(yīng)急管理、防災(zāi)救災(zāi)等知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高應(yīng)急管理和處理能力。
5、應(yīng)急救援隊(duì)伍（應(yīng)急處置小組）的專業(yè)化程度有待進(jìn)一步提高，加強(qiáng)應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化應(yīng)急救援演練工作，不斷提高應(yīng)急救援隊(duì)伍的應(yīng)急處置能力。同時(shí)加大資金投入，充實(shí)應(yīng)急救援的物資儲(chǔ)備，優(yōu)化應(yīng)急救援裝備，以適應(yīng)應(yīng)急救援工作的需要。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)應(yīng)急預(yù)案的編制和修編工作，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際需要對(duì)預(yù)案進(jìn)行修編和增訂，逐步形成規(guī)范的安全生產(chǎn)事故預(yù)防和應(yīng)急救援的標(biāo)準(zhǔn)體系。
20xx年上半年應(yīng)急管理工作總結(jié)
20xx年上半年，項(xiàng)目部按照國(guó)際公司要求及年度工作計(jì)劃，深入廣泛開展各項(xiàng)應(yīng)急管理工作。把事故應(yīng)急作為減少事故損失，保證項(xiàng)目各項(xiàng)工作順利進(jìn)行，保證項(xiàng)目部員工生命財(cái)產(chǎn)利益的重要內(nèi)容來抓，現(xiàn)階段基本建立項(xiàng)目部安全生產(chǎn)應(yīng)急的框架結(jié)構(gòu)，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
1 完善項(xiàng)目部安全生產(chǎn)應(yīng)急管理組織機(jī)構(gòu)
根據(jù)國(guó)際公司
關(guān)于
做好境外安全的通知要求，結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際人員情況，在20xx年6月初對(duì)成立的海外應(yīng)急指揮中心c組進(jìn)行了相應(yīng)的調(diào)整，統(tǒng)一管理和領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目部的海外應(yīng)急工作，著重應(yīng)對(duì)非傳統(tǒng)安全事故的應(yīng)急管理工作。與此同時(shí)及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目部防洪防汛、消防安全、機(jī)械設(shè)備事故和職業(yè)健康安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，使得項(xiàng)目部在應(yīng)對(duì)各種安全事故時(shí)候，能夠做到分工明確，職責(zé)清晰、應(yīng)對(duì)有方，最大限度的保證職工生命財(cái)產(chǎn)安全和項(xiàng)目部的生產(chǎn)安全。
2 學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理預(yù)案
培育職工應(yīng)對(duì)突發(fā)安全事故的能力。
3、建立相應(yīng)的事故應(yīng)急救援隊(duì)伍。以生產(chǎn)部人員為主體，從各個(gè)部門和生產(chǎn)班組中抽選精干力量組成項(xiàng)目部事故應(yīng)急救援隊(duì)伍，滿足事故搶險(xiǎn)的需要。
4、根據(jù)白俄當(dāng)?shù)叵啦块T的要求和項(xiàng)目部生產(chǎn)
生活
的實(shí)際需要，項(xiàng)目部在今年安全生產(chǎn)月期間，組織員工進(jìn)行消防安全知識(shí)培訓(xùn)和消防安全技能培訓(xùn)。
1 是實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)不足。
事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)伍都是由項(xiàng)目部人員組成，缺少相應(yīng)的專業(yè)訓(xùn)練，特別是在事故搶險(xiǎn)過程中，對(duì)受傷人員的救治還只能停留在較簡(jiǎn)單、膚淺的層面，對(duì)于傷勢(shì)較重，需要一定專業(yè)救治技巧的傷員很難做出正確的救治措施，可能造成搶救效果差，錯(cuò)過良好的救治時(shí)機(jī)等情況。
2 白俄維捷布斯克當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)還在熟悉當(dāng)中，部分專業(yè)應(yīng)急救援物資沒有按照計(jì)劃迅速的落實(shí)到位。
1 組織開展專項(xiàng)應(yīng)急演練活動(dòng)
20xx年，重點(diǎn)要圍繞預(yù)防生產(chǎn)性安全事故、防洪防汛等開展應(yīng)急演練，進(jìn)一步提高應(yīng)急處置和員工自救能力。施工局根據(jù)實(shí)際情況，計(jì)劃9月份開展一次火災(zāi)事故應(yīng)急演練，切實(shí)提高了大家處置突發(fā)事件的能力。
2 積極開展應(yīng)急培訓(xùn)工作
為確保應(yīng)安全生產(chǎn)急管理工作有序、高效運(yùn)行，項(xiàng)目部要積極推進(jìn)全員應(yīng)急培訓(xùn)工作，進(jìn)一步提高員工安全意識(shí)。開展應(yīng)急知識(shí)宣傳工作，學(xué)習(xí)相關(guān)的事故救災(zāi)處置和逃生自救能力，使應(yīng)急工作不斷深入人心。
3 進(jìn)一步完善應(yīng)急管理機(jī)制
一是建立健全突發(fā)性事件快速反應(yīng)機(jī)制，要求各部門必須暢通信訪信息渠道，及時(shí)掌握施工動(dòng)態(tài)，保證通訊工具24小時(shí)開通。對(duì)重大安全隱患問題，落實(shí)責(zé)任措施，果斷進(jìn)行處置。
二是嚴(yán)格突發(fā)事件信息報(bào)告，一旦出現(xiàn)突發(fā)事件，迅速報(bào)告項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)和安全環(huán)保部門，絕不允許遲報(bào)、誤報(bào)、漏報(bào)甚至隱瞞不報(bào)，對(duì)違反規(guī)定，造成嚴(yán)重后果的，要追究有關(guān)人員責(zé)任。
三是繼續(xù)堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)值班制度。在各種事故的重點(diǎn)防范期間，制定一項(xiàng)目部班子成員為領(lǐng)導(dǎo)的值班小組，落實(shí)應(yīng)急值班制度。
四是進(jìn)一步完善應(yīng)急值守崗位責(zé)任制和值班制度，加強(qiáng)對(duì)值班工作的監(jiān)督力度，實(shí)現(xiàn)了專人24小時(shí)值班，確保通訊暢通，實(shí)現(xiàn)了值守工作“縱深到底”。
4、做好事故隱患排查工作
按照公司的要求努力做好事故隱患排查治理工作，對(duì)于重大事故隱患進(jìn)行掛牌督辦，抓好薄弱環(huán)節(jié)的重點(diǎn)突破，加強(qiáng)管理和巡查，將事故隱患控制在項(xiàng)目部安全目標(biāo)范圍內(nèi)。
5 完善應(yīng)急隊(duì)伍
20xx年下半年在人員大量進(jìn)場(chǎng)后，項(xiàng)目部將按照實(shí)際情況聘用國(guó)內(nèi)或者當(dāng)?shù)氐膶I(yè)醫(yī)護(hù)人員，對(duì)項(xiàng)目部應(yīng)急救援隊(duì)伍進(jìn)行事故傷員救治只是培訓(xùn)，提高項(xiàng)目部應(yīng)急隊(duì)伍處置事故傷員的能力，最大限度的保證項(xiàng)目部員工的生命安全。
白俄維捷布斯克水電站項(xiàng)目部
xxxxxxxxxxx公司
20xx年上半年應(yīng)急管理工作總結(jié)
為了應(yīng)對(duì)可能突發(fā)的安全生產(chǎn)事故，迅速有效地組織開展事故搶險(xiǎn)、救援、救災(zāi)工作，最大限度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，保護(hù)員工在生產(chǎn)活動(dòng)中的身體健康和生命安全，結(jié)合本工程的特點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)及風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，xxxx公司積極響應(yīng)南方分公司對(duì)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理的年度總體部署，緊緊圍繞今年公司安全生部管理工作年度目標(biāo)任務(wù)，加強(qiáng)了各項(xiàng)安全管理工作，并以“演練周”活動(dòng)為契機(jī)，組織開展了應(yīng)急預(yù)案的演練活動(dòng)。通過演練，員工的安全意識(shí)得到了加強(qiáng)，應(yīng)急處置能力得到了全面提升。由于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)有方，措施有力，公司上半年安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作成績(jī)顯著，安全生產(chǎn)良好，實(shí)現(xiàn)了年初安全管理工作的即定目標(biāo)。現(xiàn)將公司20xx年度上半年安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作總結(jié)如下：
的主要職責(zé)是：統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)公司各項(xiàng)應(yīng)急管理工作；協(xié)調(diào)各應(yīng)急處置小組的關(guān)系；研究應(yīng)急管理重大決策和部署；審批應(yīng)急預(yù)案，決定實(shí)施應(yīng)急預(yù)案，發(fā)布應(yīng)急工作指令。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)一個(gè)辦公室和二個(gè)應(yīng)急處置小組，辦公室掛靠在工程部，部門主任為辦公室主任，應(yīng)急處置小組長(zhǎng)為各部門主任及運(yùn)維班組組長(zhǎng)（值長(zhǎng)），小組成員為各部門員工及運(yùn)維人員,負(fù)責(zé)對(duì)突發(fā)事件應(yīng)急處置工作的具體實(shí)施。
上半年，公司根據(jù)實(shí)際情況對(duì)原有應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行了修訂，并根據(jù)實(shí)際需要增加制訂了部分預(yù)案，目前應(yīng)急預(yù)案增加到了19個(gè)，其中綜合應(yīng)急預(yù)案2個(gè)和現(xiàn)場(chǎng)專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案17個(gè)。
為了提高公司處置突發(fā)事件的能力，有效預(yù)防和減少突發(fā)事件所造成的災(zāi)難和損失，公司根據(jù)風(fēng)電場(chǎng)的的特點(diǎn)，并結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,制訂了《興安（金紫山）風(fēng)電場(chǎng)生產(chǎn)區(qū)域危險(xiǎn)源分析及控制手冊(cè)》,對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行了辨識(shí)，建立了危險(xiǎn)源清單，并根據(jù)危險(xiǎn)源的風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，制定了應(yīng)對(duì)措施，對(duì)重大危險(xiǎn)源實(shí)行了重點(diǎn)監(jiān)控。
細(xì)具體的工作程序，對(duì)人員進(jìn)行了明確責(zé)任和分工,推進(jìn)了應(yīng)急工作的規(guī)范化、制度化和程序化管理。
為了保證應(yīng)急機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和應(yīng)急救援的順利進(jìn)行，建立健全了包括應(yīng)急值班制度、檢查制度、例會(huì)制度等各項(xiàng)應(yīng)急管理制度，各應(yīng)急機(jī)構(gòu)各司其職，從而保證了緊急情況發(fā)生時(shí)相關(guān)應(yīng)急救援工作能夠得到及時(shí)落實(shí)。
為了保證應(yīng)急情況發(fā)生時(shí)，救援及時(shí)，公司高度重視安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍的建設(shè)，把隊(duì)伍建設(shè)和提高應(yīng)急管理能力作為一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作來抓，公司成立了應(yīng)急搶險(xiǎn)突擊隊(duì)，各預(yù)案明確了救援小組，進(jìn)行了人員分工，主要人員發(fā)生變動(dòng)時(shí)及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，保證了應(yīng)急救援隊(duì)伍的穩(wěn)定和執(zhí)行有力。
進(jìn)入春季以來，xxxx風(fēng)電場(chǎng)局部強(qiáng)降雨的強(qiáng)雷電天氣增多，極易引發(fā)山洪、泥石流和設(shè)備遭雷擊受損事故，為了提高員工應(yīng)對(duì)和處置突發(fā)事件的能力，檢驗(yàn)《xxxx風(fēng)電場(chǎng)防汛（泥石流）應(yīng)急預(yù)案》和《xxxx風(fēng)電場(chǎng)防雷應(yīng)急預(yù)案》的科學(xué)性、針對(duì)性和可操作性，杜絕和盡量減少突發(fā)事件造成的損失，確保供電設(shè)備和員工人身安全，xxxx風(fēng)電公司根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情識(shí)及時(shí)組織進(jìn)行了xxxx風(fēng)電場(chǎng)防汛（泥石流）應(yīng)急預(yù)案演練和風(fēng)電場(chǎng)防雷應(yīng)急預(yù)案演練。
以“演練周”活動(dòng)為契機(jī)，6月組織開展了《xxxx風(fēng)電場(chǎng)全場(chǎng)失電應(yīng)急預(yù)案》和《xxxx風(fēng)電場(chǎng)火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案》的演練，對(duì)應(yīng)急人員的快速反應(yīng)能力、對(duì)柴油發(fā)電機(jī)及消防器材的使用情況進(jìn)行了檢驗(yàn)。根據(jù)演練情況，對(duì)演練中發(fā)現(xiàn)預(yù)案存在的問題進(jìn)行了及時(shí)修正。事實(shí)證明，通過對(duì)預(yù)案的演練,極大地增強(qiáng)了員工的安全責(zé)任感，提高了他們的應(yīng)急反應(yīng)能力和應(yīng)急處理水平。
今年初，公司對(duì)安全隱患排查治理工作做了總體部署，要求各參建單位在每日檢查的基礎(chǔ)上每周由監(jiān)理組織一次安全檢查、每月由工程部組織一次安全聯(lián)合大檢查，并根據(jù)季節(jié)變化及上級(jí)安排開展春季、秋季、冬季安全大檢查和“反三違”、“防汛”“防震減災(zāi)”等專項(xiàng)安全大檢查，強(qiáng)調(diào)按公司要求上報(bào)事故隱患情況、落實(shí)處理措施、反饋處理結(jié)果。積極開展反習(xí)慣性違章活動(dòng)，深入生產(chǎn)一線排查隱患，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患，提出整改措施，限期完成整改。公司還在各單位自查的基礎(chǔ)上進(jìn)行抽查和突擊檢查，發(fā)現(xiàn)一處處理一處，做到安全檢查層層把關(guān)、隱患處理層層落實(shí)。
上半年，公司共組織了8次安全聯(lián)合大檢查，查出安全隱患共217項(xiàng)，整改完成217項(xiàng)，完成率100%。
交叉作業(yè)、起重作業(yè)、道路平臺(tái)開挖爆破作業(yè)等進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督檢查，確保施工過程中無(wú)安全隱患,有效地防止了安全事故的發(fā)生。
公司還要求施工單位在施工作業(yè)前，對(duì)作業(yè)環(huán)境、作業(yè)機(jī)具進(jìn)行全面檢查，對(duì)作業(yè)面中可能出現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行評(píng)估和監(jiān)控，做好現(xiàn)場(chǎng)的安全防范措施。按照廠家提供的《作業(yè)指導(dǎo)書》及公司編制的《xxxx風(fēng)電場(chǎng)生產(chǎn)區(qū)域危險(xiǎn)源分析及控制手冊(cè)》，對(duì)可能出現(xiàn)的安全隱患采取有效的防范，及時(shí)治理和消除安全患隱。
1. 沒發(fā)生人身重傷事故；
2. 沒發(fā)生一般設(shè)備事故；
3. 沒發(fā)生重大火災(zāi)事故；
4. 沒發(fā)生責(zé)任性全廠停電事故；
5. 沒發(fā)生因計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)及監(jiān)控系統(tǒng)癱瘓而造成的事故；
6. 沒發(fā)生重大責(zé)任性交通事故；
7. 沒發(fā)生重大責(zé)任性環(huán)境污染事故；
8. 沒發(fā)生職業(yè)病事件;
9. 沒發(fā)生管理缺陷造成的重大事故。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇五
按照部、省、市便民有關(guān)工作要求，我出入境管理大隊(duì)結(jié)合工作實(shí)際，對(duì)自2019年以來落實(shí)的各項(xiàng)便民措施，“放管服”改革及優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的工作情況進(jìn)行了梳理，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
自“放管服”改革工作開展以來，我大隊(duì)不斷提高管理水平和服務(wù)能力。積極落實(shí)“四個(gè)一律”要求，大廳工作人員現(xiàn)已全部佩戴啟用執(zhí)法記錄儀，辦理業(yè)務(wù)做到“一次告知、一次受理、一次辦結(jié)”，大力推廣公安“互聯(lián)網(wǎng)+”、陜西政務(wù)平臺(tái)、國(guó)家移民局管理局政務(wù)服務(wù)平臺(tái)使用率，縮短群眾辦證受理時(shí)間，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上預(yù)約，避免排隊(duì)等侯時(shí)間久的問題，印臺(tái)出入境大廳線上與線下結(jié)合，外籍群眾來印需要進(jìn)行臨住登記，過去必須前往大廳進(jìn)行登記，現(xiàn)在用手機(jī)就可完成。群眾辦理業(yè)務(wù)可以通過互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行辦證預(yù)約，也可通過24小時(shí)預(yù)約電話預(yù)約辦理，錯(cuò)峰錯(cuò)時(shí)段辦理，大大減少了群眾扎堆辦理的現(xiàn)象。
自助服務(wù)區(qū)配備了港澳臺(tái)自助簽注一體機(jī)、申請(qǐng)易、自助拍照機(jī)，自助設(shè)備投入使用后，申請(qǐng)人辦證實(shí)現(xiàn)了自助填表、拍照。凡是符合辦理?xiàng)l件的群眾，均可自助辦理，實(shí)現(xiàn)立等可取。
我大隊(duì)堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和自我學(xué)習(xí)相結(jié)合，使學(xué)習(xí)常態(tài)化，熟練掌握出入境法律法規(guī)及業(yè)務(wù)規(guī)范，不斷提高業(yè)務(wù)水平、提升自身綜合素質(zhì)。嚴(yán)格按照工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)規(guī)范，明確個(gè)人崗位職責(zé)，認(rèn)真復(fù)核每項(xiàng)數(shù)據(jù)，杜絕失誤，錯(cuò)誤的發(fā)生，全力實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)“零差錯(cuò)”的目標(biāo)。
形成管理長(zhǎng)效機(jī)制，增強(qiáng)出入境管控意識(shí)，把“雙備”工作落到實(shí)處，確保不漏管、不失控。大隊(duì)確定一名民警專人負(fù)責(zé)法定不準(zhǔn)出境人員報(bào)備工作，積極配合有關(guān)部門嚴(yán)厲打擊跨境賭博、電信詐騙等違法犯罪。大大提升了法定不準(zhǔn)出境人員管控能力，并且與多家單位聯(lián)動(dòng)合作，雙方確定聯(lián)絡(luò)員各一名，增強(qiáng)單位之間合作，做到第一時(shí)間接收、第一時(shí)間上傳、第一時(shí)間布控，確保信息鮮活，準(zhǔn)確，嚴(yán)防法定不準(zhǔn)出境人員蒙混出境。
經(jīng)過共同的努力，我出入境很好地推動(dòng)了印臺(tái)“放管服”該和和優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境工作。但是我們?cè)诳吹匠煽?jī)的同時(shí)，也看到存在的問題：
出入境管理工作上半年總結(jié)篇六
現(xiàn)將全省上半年出入境管理工作情況向新聞媒體發(fā)布如下：一是主要出入境數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)情況；二是通報(bào)全省公安機(jī)關(guān)清理整頓外派勞務(wù)市場(chǎng)專項(xiàng)行動(dòng)情況；三是吉林省公安機(jī)關(guān)外語(yǔ)人才庫(kù)的建設(shè)情況；四是全省機(jī)關(guān)打擊拐賣境外婦女案件情況；五是全省出入境管理部門應(yīng)對(duì)甲型h1n1流感工作情況。
6月1日，商務(wù)部、外交部、公安部、監(jiān)察部、交通運(yùn)輸部、國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)、國(guó)家工商行政管理總局于聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于開展清理整頓外派勞務(wù)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)的通知》，部署全國(guó)開展清理整頓外派勞務(wù)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)。對(duì)外勞務(wù)合作是我省對(duì)外投資合作的重要組成部分，對(duì)幫助勞務(wù)人員實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展、促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、建設(shè)和諧社會(huì)、增進(jìn)與有關(guān)國(guó)家的友好關(guān)系發(fā)揮了積極作用?？傮w上看，我省對(duì)外勞務(wù)合作的發(fā)展情況是好的，大多數(shù)外派勞務(wù)企業(yè)能夠遵守國(guó)家各項(xiàng)政策規(guī)定，規(guī)范經(jīng)營(yíng)，自覺維護(hù)勞務(wù)人員合法權(quán)益，為對(duì)外勞務(wù)合作的健康發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。但是，對(duì)外勞務(wù)合作在發(fā)展過程中，也出現(xiàn)了一些需要引起足夠重視和著力解決的問題，特別是近一段時(shí)間以來，境外勞務(wù)糾紛和突發(fā)事件時(shí)有發(fā)生，在某些國(guó)家和地區(qū)還出現(xiàn)一定程度的蔓延勢(shì)頭，一些無(wú)資質(zhì)企業(yè)和個(gè)人通過虛假承諾，高額收費(fèi)，一些外派勞務(wù)企業(yè)違規(guī)層層轉(zhuǎn)包，導(dǎo)致高額收費(fèi)，損害了外派勞務(wù)人員的合法權(quán)益。
此次專項(xiàng)行動(dòng)中，吉林省公安機(jī)關(guān)從4個(gè)方面積極開展工作，取得了良好的效果：
(一)積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門形成整治合力。全省各級(jí)公安機(jī)關(guān)的國(guó)保、刑偵、經(jīng)偵、出入境、行動(dòng)技術(shù)、網(wǎng)監(jiān)、戶政等多警種協(xié)同作戰(zhàn)，配合商務(wù)、工商、外事、勞動(dòng)和社會(huì)保障等部門對(duì)我省從事對(duì)外勞務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各類勞務(wù)公司、及下設(shè)或掛靠的中介組織和重點(diǎn)人員進(jìn)行了全面調(diào)查摸底。重點(diǎn)掌握轄區(qū)內(nèi)勞務(wù)輸出窗口單位的數(shù)量、責(zé)任人、工作地點(diǎn)；詳細(xì)了解涉外勞務(wù)的輸出手段、輸出方式、輸出人數(shù)、輸出目的地、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、資金用途等情況。通過深入勞務(wù)輸出的重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯，走訪基層干部、勞務(wù)組織者、勞務(wù)輸出人員及家屬，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各類違規(guī)違法行為及案件線索。
(二)建立外派勞務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制。各級(jí)公安機(jī)關(guān)在摸底排查過程中，充分發(fā)動(dòng)群眾，調(diào)動(dòng)社會(huì)力量參與監(jiān)督。對(duì)非法勞務(wù)問題突出的重點(diǎn)地區(qū)和重點(diǎn)企業(yè)，全面查清此類企業(yè)的管理方式、管理人員、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督手段，評(píng)估該企業(yè)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)。認(rèn)真接待群眾舉報(bào)、投訴和報(bào)案，從中發(fā)現(xiàn)犯罪線索。對(duì)于可能發(fā)生的群體性、突發(fā)性事件及時(shí)掌控，對(duì)發(fā)現(xiàn)的線索及勞務(wù)輸出中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)評(píng)估和上報(bào)。
(三)強(qiáng)化非法勞務(wù)組織活動(dòng)的打擊力度。為有效偵查和打擊外派勞務(wù)活動(dòng)中的各類經(jīng)濟(jì)犯罪活動(dòng)，在排查和初步調(diào)查的基礎(chǔ)上，公安機(jī)關(guān)制定了偵查計(jì)劃，明確任務(wù)目標(biāo)，思路方法和偵查方向，并隨著工作進(jìn)展不斷完善工作計(jì)劃。目的就是要查處一批大案要案，懲罰一批違法犯罪分子，遏制違規(guī)違法勢(shì)頭蔓延，有針對(duì)性地進(jìn)行打擊。
(四)宣傳普及群眾參與合法外派勞務(wù)知識(shí)。通過法律知識(shí)宣講、送法律下鄉(xiāng)、溫馨提醒等多種渠道，廣泛宣傳對(duì)外勞務(wù)合作政策，普及群眾參與外派勞務(wù)防騙知識(shí)，提高群眾防范能力，便于人民群眾通過正規(guī)渠道出境務(wù)工。
特別說明的是，公安出入境管理部門作為因私出入境中介機(jī)構(gòu)的管理部門，要以此為契機(jī)，進(jìn)一步規(guī)范因私出入境中介市場(chǎng)，加大對(duì)因私出入境中介機(jī)構(gòu)的檢查、審核和督導(dǎo)力度。目前，我省延邊州公安局出入境管理處在充分走訪調(diào)研的基礎(chǔ)上，率先研究制定了《因私出入境中介機(jī)構(gòu)信用等級(jí)評(píng)定辦法》，將因私出入境中介機(jī)構(gòu)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行量化打分，評(píng)定相應(yīng)的信用等級(jí)。一方面促進(jìn)因私出入境中介機(jī)構(gòu)的合法經(jīng)營(yíng)，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，同時(shí)也有利于群眾及時(shí)了解各公司信譽(yù)情況，主動(dòng)選擇信譽(yù)好的公司，維護(hù)自身合法權(quán)益，進(jìn)而提升整個(gè)行業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理水平?！兑蛩匠鋈刖持薪闄C(jī)構(gòu)信用等級(jí)評(píng)定辦法》已經(jīng)在延邊州試行了一段時(shí)間，收效很好，省廳出入境管理局將根據(jù)外派勞務(wù)市場(chǎng)清理整頓的結(jié)果，適時(shí)將延邊州的做法予以推廣。
另外，我局根據(jù)有關(guān)部門的文件，對(duì)外派勞務(wù)企業(yè)違法行為的種類進(jìn)行了歸納總結(jié)，其中外派勞務(wù)企業(yè)的違規(guī)違法行為16種，境外就業(yè)中介企業(yè)的違規(guī)違法行為5種，對(duì)外承包工程企業(yè)的違規(guī)違法行為5種，非法外派勞務(wù)行為5種。詳細(xì)情況新聞發(fā)布會(huì)后發(fā)給各位記者朋友。
為有效應(yīng)對(duì)公安機(jī)關(guān)外國(guó)人管理工作面臨的挑戰(zhàn)，滿足日益增多的涉外案(事)件偵辦需要，提升我省公安機(jī)關(guān)涉外警務(wù)工作能力和水平，吉林省將在省、市(州)兩級(jí)公安機(jī)關(guān)建立外語(yǔ)人才庫(kù)。
吉林省公安機(jī)關(guān)外語(yǔ)人才庫(kù)入庫(kù)人員包括公安系統(tǒng)內(nèi)部人員和系統(tǒng)外部人員，以系統(tǒng)內(nèi)部人員為主，系統(tǒng)外部外語(yǔ)人員主要從當(dāng)?shù)馗咝Ｖ羞x拔，入庫(kù)前需經(jīng)嚴(yán)格的考核和政審。所有入庫(kù)外語(yǔ)人員除需具備較強(qiáng)的.政治素質(zhì)外，還需具備一定的涉外警務(wù)工作能力，能熟練掌握英、法、德、韓(朝)、俄、日、泰、緬、越等其中一門外語(yǔ)，同時(shí)具備較高的聽、說、讀、寫、譯技能。
吉林省公安機(jī)關(guān)外語(yǔ)人才庫(kù)主要為涉外案(事)件的查處偵辦、各市(州)公安機(jī)關(guān)涉外警務(wù)工作以及全省公安機(jī)關(guān)與境外警方的警務(wù)交流合作提供翻譯支持。吉林省公安機(jī)關(guān)外語(yǔ)人才庫(kù)的建立，既是落實(shí)“服務(wù)涉外企業(yè)發(fā)展十項(xiàng)措施”和“院校涉外管理五項(xiàng)措施”的重要載體，更標(biāo)志著公安機(jī)關(guān)涉外警務(wù)工作的日益規(guī)范化。人才庫(kù)的建立，將有效突破公安機(jī)關(guān)外語(yǔ)語(yǔ)言瓶頸，強(qiáng)化公安機(jī)關(guān)與在我省居停留外籍人員的溝通，大幅推進(jìn)涉外案件的偵辦進(jìn)程，逐步實(shí)現(xiàn)110外語(yǔ)報(bào)警臺(tái)功能在內(nèi)的一系列公安涉外管理服務(wù)舉措。
全國(guó)打擊拐賣兒童、婦女犯罪的專項(xiàng)行動(dòng)正在進(jìn)行中，我省各級(jí)公安機(jī)關(guān)深挖案件線索，成功打掉5個(gè)拐賣境外婦女的犯罪團(tuán)伙，解救19名境外婦女，抓獲了13名犯罪嫌疑人。下面通報(bào)幾起典型案件：
在甲型h1n1流感防控工作的關(guān)鍵時(shí)期，全省公安出入境管理部門積極采取應(yīng)對(duì)措施，深入走訪涉外企業(yè)、賓館旅店、院校等涉外單位，重點(diǎn)了解來自疫情嚴(yán)重國(guó)家的境外人員出入境情況，積極向有關(guān)單位宣傳疫情發(fā)展情況及危險(xiǎn)性，善意提醒赴境外人員注意出行安全，做好非常時(shí)期涉外管理工作。
根據(jù)省廳出入境管理局工作掌握的情況，發(fā)現(xiàn)疫情的32個(gè)國(guó)家均有外國(guó)人在我省居住或居留，分布在我省9個(gè)市、州的各大涉外院校和涉外企業(yè)，其中在長(zhǎng)春市居住的墨西哥人38名，美國(guó)人273名。省廳出入境管理局重點(diǎn)走訪了東北師范大學(xué)、富維-江森自控汽車飾件系統(tǒng)有限公司等涉外學(xué)校和單位，并與部分在我省工作的外國(guó)專家和在我省學(xué)習(xí)的外國(guó)留學(xué)生進(jìn)行了座談，通過座談了解到，在我省的這些外國(guó)人自疫情發(fā)生以來均未回國(guó)，其國(guó)內(nèi)家人也沒有感染病情，生活基本穩(wěn)定，都沒有近期回國(guó)的打算。他們對(duì)學(xué)校針對(duì)疫情取消外國(guó)專家的旅游行程表示理解，對(duì)中國(guó)政府和出入境部門對(duì)外國(guó)人的關(guān)心表示感謝。工作中具體做法如下：
(一)強(qiáng)化涉外單位疾病防控組織。組織各個(gè)涉外院校、涉外企業(yè)和酒店賓館等單位成立甲型h1n1流感涉外防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織建立涉外單位協(xié)作機(jī)制，制定甲型h1n1流感防控工作應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)疫情的信息收集和上報(bào)工作，及時(shí)掌握外籍人員動(dòng)態(tài)和對(duì)甲型h1n1病毒的反映，主動(dòng)做好疫情的防范和信息上報(bào)工作，如發(fā)現(xiàn)異常情況必須立即報(bào)告。
(二)加強(qiáng)對(duì)涉外人員疾控宣傳。聯(lián)合疾病控制中心深入重點(diǎn)的涉外院校、涉外企業(yè)和酒店賓館等單位宣傳甲型h1n1病毒的疫情蔓延情況及安全防范常識(shí)，提醒涉外院校、涉外企業(yè)和酒店賓館等單位要對(duì)外國(guó)人及時(shí)進(jìn)行防范教育和身體檢查，避免造成不必要的恐慌。與外籍人員座談，建議外籍人員盡量減少出境、入境計(jì)劃，有效防控交叉感染幾率，并對(duì)其來訪家屬做好動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和報(bào)告工作。各級(jí)出入境受理窗口民警提示廣大群眾在出國(guó)時(shí)要慎重選擇，盡量暫時(shí)不要去疫情嚴(yán)重的國(guó)家。
(三)密切與疾控部門聯(lián)系。與疾病控制中心等部門建立緊急情況通報(bào)制度，并通過加強(qiáng)溝通聯(lián)系及時(shí)掌控臨時(shí)來我省外籍人員的情況信息，積極協(xié)助衛(wèi)生防疫部門做好外籍人員身體檢測(cè)工作。
(四)利用出入境手段配合有關(guān)部門開展疾控調(diào)查。要求各基層公安機(jī)關(guān)要進(jìn)一步加強(qiáng)外籍人員住宿登記工作，做到主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、協(xié)助政府相關(guān)職能部門做好防控，采取穩(wěn)妥方式勸導(dǎo)境外人員自覺配合工作。指導(dǎo)賓館、旅店業(yè)等涉外單位對(duì)來自墨西哥、美國(guó)、加拿大、西班牙、英國(guó)等疫情國(guó)家及地區(qū)的外國(guó)人要嚴(yán)格審查證件，信息資料要在第一時(shí)間進(jìn)行登記、錄入、傳輸，確保準(zhǔn)確率，并對(duì)此類人員重點(diǎn)關(guān)注。各級(jí)出入境受理窗口民警每天對(duì)申請(qǐng)辦理證照的公民逐人登記備案，標(biāo)明辦證日期、聯(lián)系方式、擬前往國(guó)家等，以備需要時(shí)方便及時(shí)查找。做好境外返鄉(xiāng)人員排查工作，積極協(xié)助政府各相關(guān)部門做好境外返鄉(xiāng)和流入人員的統(tǒng)計(jì)報(bào)告，特別是對(duì)來自疫區(qū)入境人員一個(gè)不漏的做好排查、處置和登記工作。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇七
上半年，我們?cè)凇Ⅻh委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)年初制定下發(fā)的黨委工作要點(diǎn)和年度工作會(huì)議精神，堅(jiān)持以“”為契機(jī)，以弘揚(yáng)企業(yè)文化為主要手段，以“創(chuàng)一流管理、創(chuàng)一流服務(wù)、創(chuàng)一流效益”為目的，重點(diǎn)做好管理服務(wù)文章，在公司全體干部職工的共同努力下,較好地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
(一)效益突出。截止6月底，共完成億元，其中收入億元，完成了年度任務(wù)的%;收入萬(wàn)元，完成年度征收任務(wù)的%。特別是“創(chuàng)一流”工作的開展，明顯促進(jìn)了收入的增加。通過治理現(xiàn)象，挽回收入萬(wàn)元。
(二)工作措施扎實(shí)效果明顯。以加強(qiáng)為重點(diǎn)，持續(xù)開展了行動(dòng)。全面整修了，開展了工作，對(duì)進(jìn)行了規(guī)范化。對(duì)進(jìn)行了及時(shí)消除處理，對(duì)一些進(jìn)行及時(shí)性。加強(qiáng)了對(duì)調(diào)查和維修。組織和監(jiān)督對(duì)進(jìn)行了處理。在充分論證和準(zhǔn)備的前提下，協(xié)助完成了工作，整體提高了，受到肯定。
(三)服務(wù)優(yōu)良。上半年共處理起，結(jié)案率%。與去年同期相比，率下降了個(gè)百分點(diǎn)，損失減少萬(wàn)元。保持了，%的完好率?；?。開展了活動(dòng)。全年共完成，圓滿完成了“”和任務(wù)。
(四)安全穩(wěn)定。在加強(qiáng)管理，保證穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，完成了“”平臺(tái)建設(shè)，建立了規(guī)范的數(shù)據(jù)庫(kù)模式，強(qiáng)化了對(duì)重點(diǎn)管控指標(biāo)的計(jì)劃、調(diào)控力度。制定實(shí)施了《》，按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)進(jìn)行考核分級(jí)，實(shí)行按級(jí)取酬。為配備了統(tǒng)一的勞保用品和專用工具。
(五)機(jī)關(guān)形象轉(zhuǎn)變明顯保障有力。通過開展“講正氣，樹新風(fēng)”主題教育和嚴(yán)格管理制度，機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得明顯成效，服務(wù)保障效能進(jìn)一步提高。黨建工作基礎(chǔ)鞏固，創(chuàng)建活動(dòng)深入扎實(shí)，利益和合理訴求得到維護(hù)和回應(yīng)。資產(chǎn)財(cái)務(wù)管理嚴(yán)格，廉政建設(shè)和學(xué)習(xí)教育活動(dòng)持續(xù)開展，黨委班子團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，文化和精神得到進(jìn)一步弘揚(yáng)，員工隊(duì)伍積極穩(wěn)定，保持了旺盛的精神狀態(tài)和創(chuàng)業(yè)精神。
(一)創(chuàng)新理念，轉(zhuǎn)變思路，為發(fā)展開拓了良好前景。從年初開始，結(jié)合活動(dòng)和工作，在上下全面倡導(dǎo)了“”的經(jīng)營(yíng)管理理念，開展了服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率、服務(wù)環(huán)境“四個(gè)滿意”活動(dòng)，從嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)入手，狠抓了服務(wù)程序、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)承諾、服務(wù)言行環(huán)節(jié)的“四個(gè)規(guī)范”，實(shí)現(xiàn)了由服務(wù)向多元化、規(guī)范化服務(wù)，由“要我服務(wù)”向“我要服務(wù)”，由“滿意服務(wù)”向“感動(dòng)服務(wù)”的“三個(gè)轉(zhuǎn)變”。觀念和思路的創(chuàng)新促進(jìn)了管理工作質(zhì)量和效益的明顯提高，從上半年情況看，整體工作出現(xiàn)了較大幅度上升和跨越。
(二)凝心聚力，勇創(chuàng)一流，是全面提升工作質(zhì)量的關(guān)鍵之舉。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，確定為。通過培訓(xùn)、考核、面試、考察，抽調(diào)了一批年紀(jì)輕、素質(zhì)高的，充實(shí)和參與工作，組建了高標(biāo)準(zhǔn)的工作，創(chuàng)立了工作的新模式、新標(biāo)準(zhǔn)，起到了良好的示范效果。
以提高工作質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)精細(xì)化為目的，長(zhǎng)期組織開展了以、提高為目標(biāo)的行動(dòng)。一是加強(qiáng)了，強(qiáng)化管理。達(dá)到了的標(biāo)準(zhǔn);二是實(shí)施了精細(xì)的，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn);三是進(jìn)行。按照標(biāo)準(zhǔn)的操作規(guī)程和要求規(guī)范順直，保持了色差基本一致，配件無(wú)丟失、變形。每周定期組織，對(duì)不合格當(dāng)場(chǎng)處罰;對(duì)實(shí)行了計(jì)分考核和扣分罰款，建立了激勵(lì)與處罰機(jī)制，使工作實(shí)效與經(jīng)濟(jì)掛鉤。通過開展“行動(dòng)”，環(huán)境明顯改觀。
建立和強(qiáng)化了約束激勵(lì)機(jī)制，有效保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)體系正常運(yùn)行。積極貫徹理念，對(duì)和進(jìn)行了規(guī)范，全面推行了模式。
充分利用新技術(shù)延伸服務(wù)模式，拓寬服務(wù)范圍。在發(fā)揮現(xiàn)有信息指揮中心功能的基礎(chǔ)上，與當(dāng)?shù)仉娪嵅块T建立了良好的合作關(guān)系，利用其先進(jìn)的通訊技術(shù)和信息發(fā)布平臺(tái)，開通了等功能，針對(duì)開通了短信服務(wù)。實(shí)現(xiàn)了并網(wǎng)通訊，方便了，這一創(chuàng)新方式，提高了工作效率，也受到的歡迎。
(三)弘揚(yáng)，培育，為全面建設(shè)注入了新的活力。以增強(qiáng)凝聚力和創(chuàng)造力為目的，廣泛開展了扎實(shí)的文化宣傳教育活動(dòng)，提煉了富有特色的精神，確立了“”的核心價(jià)值觀，管理與服務(wù)、質(zhì)量與效益提到了企業(yè)運(yùn)營(yíng)的突出地位，員工精神面貌和工作姿態(tài)明顯轉(zhuǎn)變，養(yǎng)成了自覺規(guī)范的文化行為，工作效率和服務(wù)質(zhì)量顯著提高，企業(yè)文化與管理工作的結(jié)合，發(fā)揮了良好效益，企業(yè)凝聚力、創(chuàng)造力進(jìn)一步增強(qiáng)。
(四)強(qiáng)化培訓(xùn)工作，提高員工素質(zhì)，為“”工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。以增強(qiáng)員工隊(duì)伍素質(zhì)為目的，組織開展了培訓(xùn)。月份，采取集中培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋軍事體能、經(jīng)營(yíng)管理和服務(wù)理念、禮儀化服務(wù)技能、崗位業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)等。通過培訓(xùn)，員工思想觀念得以更新，崗位技能水平有所提高，學(xué)習(xí)意識(shí)普遍增強(qiáng)，作風(fēng)和紀(jì)律觀念得到加強(qiáng)，培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感，同時(shí)為培訓(xùn)工作的長(zhǎng)期化、制度化、規(guī)范化摸索了經(jīng)驗(yàn)，為“”工作打下了基礎(chǔ)。
(五)倡導(dǎo)文明進(jìn)步，開展創(chuàng)建活動(dòng)，增強(qiáng)了企業(yè)的發(fā)展后勁。以為契機(jī)，依據(jù)整體定位，對(duì)辦公環(huán)境進(jìn)行了規(guī)整和統(tǒng)一，營(yíng)造了和諧、健康、積極、向上的'企業(yè)環(huán)境和氛圍，亮化了企業(yè)形象，提高了企業(yè)品味。結(jié)合，補(bǔ)充完善了基礎(chǔ)設(shè)施，建立健全了各類資料和各項(xiàng)規(guī)章制度，組織編纂了包括、、、各項(xiàng)規(guī)章制度、、、等在內(nèi)的，開展了一系列豐富多彩、卓有成效的創(chuàng)建活動(dòng)，增強(qiáng)了企業(yè)活力和凝聚力，企業(yè)的文明水平和正規(guī)化管理水平邁上了一個(gè)新臺(tái)階。
(六)堅(jiān)持思想教育，注重解決問題，有效穩(wěn)定了職工隊(duì)伍。深入開展正面教育、警示教育等經(jīng)常性思想教育活動(dòng)，按照的整體部署，深入扎實(shí)地開展了“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動(dòng)，通過學(xué)習(xí)教育、查擺問題、全面整改，加強(qiáng)基層黨建工作，各級(jí)黨員干部思想素質(zhì)、工作作風(fēng)有所增強(qiáng)，公司上下形成了蔚然正氣。結(jié)合，對(duì)職工群眾中存在的思想和現(xiàn)實(shí)問題，進(jìn)行了深入調(diào)研。堅(jiān)持，下大力為辦實(shí)事，著力解決了一些職工群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問題;從改善，健康出發(fā)，為各安裝了，更換了等，這些人性化舉措的實(shí)施，促進(jìn)和保持了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
(七)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，提高了辦事效率和服務(wù)保障效能。嚴(yán)格了機(jī)關(guān)考勤制度和辦公秩序，堅(jiān)持實(shí)行周一例會(huì)、周五學(xué)習(xí)和上午課前廣播操制度;清理清查了固定資產(chǎn)，制定實(shí)施了固定資產(chǎn)管理考核細(xì)則;加強(qiáng)了車輛管理和安全生產(chǎn)，強(qiáng)化了工作;細(xì)化了科室職責(zé)，加大了工作督促落實(shí)力度，實(shí)行責(zé)任追究，有效提高了機(jī)關(guān)辦事效率和服務(wù)保障質(zhì)量。
和往年相比，我們的全面建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，各項(xiàng)工作顯著進(jìn)步，取得的成績(jī)有目共睹，這是全體員工辛勤汗水換取的碩果，值得驕傲和自豪。但是我們切不可以此自足自傲，必須清醒地認(rèn)識(shí)到，在我們的工作中還存在著許多缺點(diǎn)和不足，特色不夠明顯，優(yōu)勢(shì)不很突出，很多細(xì)節(jié)上的工作做得還不到位，尤其是主觀上努力不夠，使我們?cè)诓簧俜矫婧托值軉挝幌啾壤罅瞬罹啵@正是我們今后改進(jìn)和努力的方向。問題主要表現(xiàn)在以下方面：
一是一些單位特別是一些基層領(lǐng)導(dǎo)干部，對(duì)工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)缺乏深層次認(rèn)識(shí)，工作力度不夠，措施乏力，造成工作在整體上發(fā)展不平衡。一些單位對(duì)工作組織不力，不嚴(yán)不細(xì)，影響了公司整體的成績(jī)。
二是學(xué)習(xí)意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范化程度不高，影響了工作進(jìn)程，導(dǎo)致了大幅滑落。
三是干部職工對(duì)工作認(rèn)識(shí)片面，簡(jiǎn)單強(qiáng)調(diào)表面上的，沒有充分理解和注意到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)為增加努力，缺乏組織紀(jì)律性和大局觀念，更缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)意識(shí)，思想和作風(fēng)有一定程度的渙散，給企業(yè)經(jīng)營(yíng)帶來了負(fù)面影響。
四是由于較早，標(biāo)準(zhǔn)低，設(shè)施陳舊、復(fù)雜，較差，客觀上加大了工作難度。大部分工作還需要加強(qiáng)。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇八
為了進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)干部職工出國(guó)(境)證件的管理，根據(jù)《xxxxxxxx關(guān)于重申出國(guó)(境)證件管理規(guī)定和嚴(yán)格身份證辦理工作的通知的通知》(xxx辦【20xx】x號(hào))、《關(guān)于開展出國(guó)(境)證照管理及個(gè)人信息登記備案情況專項(xiàng)檢查的通知》(xxx辦【20xx】x號(hào))等文件精神，現(xiàn)對(duì)干部職工因公和因私出入境證件管理作如下規(guī)定：
一、證件種類。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，納入集中管理的出國(guó)(境)證件有：因公護(hù)照、因公赴港澳通行證、因私護(hù)照、因私赴港澳通行證、大陸居民往來臺(tái)灣通行證。
二、報(bào)備對(duì)象。
1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員。
2、副高(含)以上職稱人員。
3、重要崗位負(fù)責(zé)人。
三、管理原則。
1、干部職工還未辦理出入境證件、需要辦理的，辦公室、人力資源部必須嚴(yán)格備案、審查，并上報(bào)紀(jì)委、監(jiān)察室。
2、干部職工已經(jīng)辦理出入境證件的，在回國(guó)(境)后，必須按時(shí)上交人力資源部，集中保管。
四、管理的部門。
1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員持有的證件交人力資源部，由人力資源部上繳市委組織部集中保管。
2、干部職工因公和因私出入境證件，由人力資源部統(tǒng)一保管。
五、證件上交的期限。
持有出國(guó)(境)證照的干部職工應(yīng)自覺將因公和因私出入境證件交由人力資源部集中保管。無(wú)特殊情況的，因公出入境證件應(yīng)在回國(guó)(境)7天內(nèi)交保管部門統(tǒng)一保管;因私出入境證件應(yīng)在回國(guó)(境)20天內(nèi)交保管部門統(tǒng)一保管。
凡再次出國(guó)(境)的，必須憑相應(yīng)的《因公出國(guó)及赴港澳任務(wù)批件》或《領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國(guó)(境)審查審批表》、《中國(guó)公民因私出國(guó)(境)審查審批表》，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，依照批準(zhǔn)事項(xiàng)領(lǐng)取出入境證件。
七、證件的管理。
1、人力資源部要指定專人負(fù)責(zé)收繳和保管出入境證件，并設(shè)立專柜保存。保管人員對(duì)出入境證件的使用、收繳情況要進(jìn)行登記，并及時(shí)催收出國(guó)(境)人員的出入境證件，每年要紀(jì)委、監(jiān)察部門報(bào)告出入境證件使用和管理的情況。
2、負(fù)責(zé)保管出入境證件的工作人員，要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)收繳和保管工作的規(guī)定，不得擅自發(fā)放出入境證件。對(duì)未按規(guī)定審批，擅自向人力資源部領(lǐng)取出入境證件的，應(yīng)予以拒絕，并向紀(jì)委、監(jiān)察部門報(bào)告。
3、紀(jì)委、監(jiān)察部門將不定期地對(duì)人力資源部因公和因私出入境證件收回保管情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。對(duì)不認(rèn)真履行職責(zé)，以及造成嚴(yán)重后果的有關(guān)人員，將追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，并予以通報(bào)。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇九
2013年，醫(yī)院在縣衛(wèi)生局及鎮(zhèn)政府的關(guān)心和正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院高度重視，始終堅(jiān)持"以人為本、關(guān)愛生命"的原則，把保障全鎮(zhèn)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全、維護(hù)公共利益和社會(huì)秩序作為應(yīng)急管理工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)突發(fā)公共事件應(yīng)急管理工作，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)，促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)展?，F(xiàn)將今年來我院開展應(yīng)急管理工作情況總結(jié)如下：
一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，全面加強(qiáng)對(duì)基層應(yīng)急管理工作的領(lǐng)導(dǎo)。
我院對(duì)應(yīng)急管理工作十分重視，成立了xx中心衛(wèi)生院應(yīng)急管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由院長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副院長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為組員，并設(shè)立應(yīng)急管理辦公室。落實(shí)了開展應(yīng)急管理工作責(zé)任人，及時(shí)處置本院職能范圍內(nèi)預(yù)防和醫(yī)療衛(wèi)生突發(fā)事件，為各項(xiàng)應(yīng)急工作的深入開展提供組織保障。
組建應(yīng)急救援隊(duì)伍。為了確保突發(fā)事件應(yīng)急救援工作能及時(shí)有序開展，我院組織成立了應(yīng)急救援隊(duì)伍，由隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)發(fā)布實(shí)施應(yīng)急救援的信號(hào)，即作為發(fā)生突發(fā)事件時(shí)實(shí)施應(yīng)急救援隊(duì)的組織聯(lián)系信號(hào)。同時(shí)，明確各應(yīng)急隊(duì)員各負(fù)其責(zé)又相互協(xié)助、互相配合，使應(yīng)急救援工作落到實(shí)處。并強(qiáng)化了日常安全管理制度，與全院職工簽定了《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，確保各項(xiàng)安全防范措施的落實(shí)，做好應(yīng)急設(shè)施的維護(hù)和檢測(cè)工作，及時(shí)消除隱患。做好了應(yīng)急管理日常培訓(xùn)和科普宣教工作，提高應(yīng)急管理人員的應(yīng)急處理意識(shí)和應(yīng)急實(shí)戰(zhàn)能力。同時(shí)，要求全院各科室，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)制度，將應(yīng)急管理意識(shí)融入到醫(yī)院日常管理工作之中，并收到了良好的效果。
三、排查風(fēng)險(xiǎn)隱患，編制應(yīng)急預(yù)案，制定應(yīng)急管理制度。
（一）深入排查我院轄區(qū)風(fēng)險(xiǎn)隱患。我院組織了各職能部門人員，認(rèn)真對(duì)全院的自然災(zāi)害、安全事故等方面的風(fēng)險(xiǎn)隱患進(jìn)行了深入排查，并做好隱患信息的收集、整理、分析、總結(jié)、歸檔等工作，制作了xx中心衛(wèi)生院風(fēng)險(xiǎn)隱患點(diǎn)示意圖。同時(shí)，對(duì)潛在的風(fēng)險(xiǎn)隱患實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理和實(shí)時(shí)監(jiān)控，明確了監(jiān)控責(zé)任人、防范措施及整治責(zé)任人、整治期限等，切實(shí)防范和減少安全事故的發(fā)生。
（二）認(rèn)真編制應(yīng)急處置預(yù)案。為了加快應(yīng)急預(yù)案體系的制定進(jìn)度，在開展認(rèn)真研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合我院實(shí)際預(yù)案分類有疾病類及自然災(zāi)害類，并把各個(gè)應(yīng)急預(yù)案并匯總成冊(cè)。2013年5月25日舉行了消防安全應(yīng)急演練、9月15日舉行突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練。通過編制預(yù)案和開展演練，進(jìn)一步提高了干部職工的自救互救能力，鍛煉和檢驗(yàn)了應(yīng)急救援隊(duì)伍，磨合了應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制，以期最大限度地減少突發(fā)事件造成的損失，為我院發(fā)展提供了一個(gè)和諧的環(huán)境。
（三）結(jié)合本院實(shí)際情況，我院先后制定了《安全管理制度》、《應(yīng)急培訓(xùn)、演練制度》、《突發(fā)事件報(bào)告制度》等，并將其全部上墻公示。
四、加強(qiáng)總值班、信息報(bào)告工作。
進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)范了政務(wù)值班應(yīng)急值守工作，建立健全了突發(fā)公共事件信息報(bào)告工作機(jī)制，重新制定了《應(yīng)急值守和信息報(bào)送制度》，堅(jiān)持實(shí)行了由領(lǐng)導(dǎo)班子成員，醫(yī)師，護(hù)士崗值班制度，進(jìn)一步完善了領(lǐng)導(dǎo)的值班、值宿工作機(jī)制，制定了值班工作人員責(zé)任表及交接班制度，把工作任務(wù)落實(shí)到了具體人員。
五、加大宣傳工作力度，努力營(yíng)造應(yīng)急管理工作良好社會(huì)氛圍。
我院通過板報(bào)和發(fā)放傳資料等方式，切實(shí)加大應(yīng)急管理知識(shí)的宣傳教育力度，努力營(yíng)造應(yīng)急管理工作良好社會(huì)氛圍，特別是結(jié)合公共衛(wèi)生工作多宣傳各種疾病預(yù)防的知識(shí)共出版版報(bào)10余次。今年為全院干部職工免費(fèi)發(fā)放《公眾防災(zāi)避險(xiǎn)應(yīng)急手冊(cè)》76份，發(fā)放安全生產(chǎn)、重大疫情防范、地質(zhì)災(zāi)害防范等宣傳資料共200多份。有效地提高了干部職工的防災(zāi)減災(zāi)應(yīng)急能力。
六、工作中的不足。
雖然我院應(yīng)急管理工作取得一定的進(jìn)展，但離上級(jí)管理部門的要求還有差距，在今后的工作中，我們還將不斷努力，按照有關(guān)應(yīng)急管理工作的要求抓好薄弱環(huán)節(jié)，應(yīng)急處置能力還需要提高，加強(qiáng)管理和督查，實(shí)現(xiàn)我院應(yīng)急管理工作向前發(fā)展。
xx中心衛(wèi)生院。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十
出入境管理股在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和州局業(yè)務(wù)部門的高度重視、指導(dǎo)下，緊緊圍繞20州、縣兩級(jí)目標(biāo)管理責(zé)任書全面開展xxxxx政治建警，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。
認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)習(xí)黨“三個(gè)代表”重要思想、“二十公”會(huì)議及公安部“五條禁令”有關(guān)內(nèi)容,以開展保持黨員先進(jìn)性活動(dòng)為契機(jī)，為提高民警的自身素質(zhì)，深入學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，對(duì)《保持黨員先進(jìn)性教育》學(xué)習(xí)篇目進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)、討論，并寫心得體會(huì)2篇。堅(jiān)持每月政治學(xué)習(xí)2次，通過政治學(xué)習(xí)促業(yè)務(wù)工作。
（二）、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面。
加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是開展好工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié)之一，為此我們認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《憲法》、《行政許可法》、《中華人民共和國(guó)國(guó)籍法》、《中華人民共和國(guó)外國(guó)人入境出境管理法》、《中華人民共和國(guó)公民出境入境管理法》、《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》及《公安行政法律文書的制作》等各項(xiàng)出入境管理規(guī)定制度，及時(shí)貫徹落實(shí)有關(guān)出入境管理文件精神，堅(jiān)持每月業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)2次，學(xué)習(xí)有記錄。
二、立足本職扎實(shí)開展各項(xiàng)工作。
（一）、做好公民因私出國(guó)（境），辦理好護(hù)照申請(qǐng)的受理工作。
年年我股共受理前往15個(gè)國(guó)家和地區(qū)申請(qǐng)材料178件218人，與去年同期100件111人相比上升39%、20%。
出國(guó)（境）人員從前往國(guó)家分析：哈國(guó)121件142人，港澳19件25人，吉爾吉斯斯坦3件3人，日本2件2人，加拿大1件1人，美國(guó)4件5人，泰國(guó)14件15人，俄羅斯3件3人，韓國(guó)3件3人，外蒙古2件3人，巴基斯坦1件2人，越南1件1人，印度1件1人，沙特2件13人，土耳其1件1人；從事由分析：應(yīng)聘工作58件，探親56件，商務(wù)30件，旅游30件，自費(fèi)留學(xué)3件，訪友1件；從轄區(qū)分布分析：大河沿子鎮(zhèn)59人，城鎮(zhèn)46件，茫丁鄉(xiāng)13件，永集湖13件，阿合其9件，八家戶19件，91團(tuán)派出所5件,托托2件，82團(tuán)7件，83團(tuán)5件。從民族分析：哈族118人，漢族72人，維族17人，回族6人，蒙古族5人。辦理去廣州、深圳、珠海等特區(qū)的邊境通行證11人。
（二）、境外人員管理。
按本局目標(biāo)管理責(zé)任書的要求，2005年5月，我股舉辦了“三員”培訓(xùn)班，同時(shí)，不定期與他們聯(lián)系，交任務(wù)、壓擔(dān)子，真正發(fā)揮了作用，對(duì)未發(fā)揮作用的進(jìn)行了調(diào)整，及時(shí)核查落實(shí)關(guān)于出入境安全保衛(wèi)工作。
（三）、做好“報(bào)備制”的登記工作。
今年我股在以往的工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步深化“報(bào)備制”工作，多次與縣“檢、法、司”取得聯(lián)系，溝通情況，另外在日常工作中加強(qiáng)了公安內(nèi)部聯(lián)系，使法定不批準(zhǔn)出境人員“報(bào)備制”工作在我縣得到進(jìn)一步深化。同時(shí)，上半年,在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，我股對(duì)各派出所外管工作人員進(jìn)行了培訓(xùn)，對(duì)報(bào)備工作責(zé)任、權(quán)限進(jìn)行了詳細(xì)的劃分。截止目前我股報(bào)備190人，經(jīng)過篩選上報(bào)報(bào)備190人。此項(xiàng)工作的落實(shí)為我局開展報(bào)備制工作增添了新的內(nèi)容，使報(bào)備制工作在以往的基礎(chǔ)上得以進(jìn)一步深化、完善。上半年我股報(bào)備“法定不批準(zhǔn)出境人員”190人，報(bào)備存檔190份，上報(bào)190份材料，撤銷“法定不批準(zhǔn)出境人員161人，存檔161份。
上半年我股通過督導(dǎo)、檢查，各基層派出所在原有歸僑、僑眷的底數(shù)基礎(chǔ)上又進(jìn)行了進(jìn)一步的詳實(shí)核對(duì)，此項(xiàng)工作做到了底數(shù)清、情況明。
（四）、大力做好宣傳工作。
為使更多群眾了解出入境管理便民利民措施，特別是《博州十二項(xiàng)便民利民措施》，出入境管理股專門把有關(guān)內(nèi)容印刷成宣傳材料發(fā)放給前來辦事申請(qǐng)人。截止目前，已發(fā)放宣傳材料300余份，向轄區(qū)各派出所及相關(guān)部門發(fā)放出入境管理學(xué)習(xí)材料100余份，向來人來訪及申請(qǐng)人發(fā)放學(xué)習(xí)材料500余份，發(fā)放便民服務(wù)卡300余份。另一方面，按照“圍繞中心，服務(wù)大局”的要求，出入境管理股結(jié)合工作實(shí)際，積極搜集上報(bào)各類信息和具有典型示范作用的新聞稿件，宣傳新時(shí)期出入境管理工作中的好人好事，上半年以來，向縣局報(bào)送情況反映11期、工作簡(jiǎn)報(bào)4期，已在各類報(bào)刊上刊登文章3篇。及時(shí)反映了出入境管理工作動(dòng)態(tài)和業(yè)績(jī)，展現(xiàn)和謳歌了當(dāng)代民警的.精神風(fēng)貌。
（五）、樹立公安形象，做好窗口服務(wù)工作。
用真摯的愛心去溫暖需要幫助的群體，是出入境管理股一直提倡的做法。我們認(rèn)真按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，經(jīng)常深入群眾，深入基層，傾聽群眾呼聲，時(shí)刻把群眾的冷暖掛在心上，想群眾之所想，急群眾之所急，謀群眾之所求，牢固樹立了密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)。
四、存在的不足：
1、學(xué)習(xí)不夠深入，理論聯(lián)系實(shí)際需進(jìn)一步提高。
2、對(duì)基層工作指導(dǎo)不夠。
3、申請(qǐng)材料質(zhì)量需要進(jìn)一步提高。
4、部門協(xié)調(diào)不夠。
5、加強(qiáng)境外調(diào)研。
五、今后努力的方向：
1、提高認(rèn)識(shí)，將理論融入到實(shí)際工作之中。
2、多下基層指導(dǎo)工作。
3、對(duì)申請(qǐng)材料審批做到認(rèn)真、仔細(xì)。
4、做好對(duì)申請(qǐng)人的回訪工作。
5、加強(qiáng)與國(guó)保、治安、刑偵部門協(xié)調(diào)，樹立全局一盤棋的思想。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十一
第二條本實(shí)施細(xì)則適用于中國(guó)公民因私事出境、入境。所稱“私事”，是批：定居、探親、訪友、繼承財(cái)產(chǎn)、留學(xué)、就業(yè)、旅游和其他非公務(wù)活動(dòng)。
第二章出境。
第三條居住國(guó)內(nèi)的公民因私事出境，須向戶口所在地的市、縣公安局出入境管理部門提出申請(qǐng)，回答有關(guān)的詢問并履行下列手續(xù)：
(一)交驗(yàn)戶口簿或者其他戶籍證明;。
(二)填寫出境申請(qǐng)表;。
(三)提交所在工作單位對(duì)申請(qǐng)人出境的意見;。
(四)提交與出境事由相應(yīng)的證明。
第四條本實(shí)施細(xì)則第三條第四項(xiàng)所稱的證明是指：
(一)出境定居，須提交擬定居地親友同意去定居的證明或者前往國(guó)家的定居許可證明;。
(二)出境探親訪友，須提交親友邀請(qǐng)證明;。
(三)出境繼承財(cái)產(chǎn)，須提交有合法繼承權(quán)的證明;。
(四)出境留學(xué)，須提交接受學(xué)校入學(xué)許可證件和必需的經(jīng)濟(jì)保證證明;。
(五)出境就業(yè)，須提交聘請(qǐng)、雇用單位或者雇主的聘用，雇用證明;。
(六)出境旅游，須提交旅行所需處匯費(fèi)用證明。
第五條市、縣公安局對(duì)出境申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)在30天內(nèi)，地處偏僻、交通不便的應(yīng)當(dāng)在60天內(nèi)，作出批準(zhǔn)或者不批準(zhǔn)的決定，通知申請(qǐng)人。
申請(qǐng)人在規(guī)定時(shí)間沒有接到審批結(jié)果通知的，有權(quán)查詢，受理部門應(yīng)當(dāng)作出答復(fù);申請(qǐng)人認(rèn)為不批準(zhǔn)出境不符合《中華人民共和國(guó)公民出境入境管理法》的，有權(quán)向上一級(jí)公安機(jī)關(guān)提出申訴，受理機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)作出處理和答復(fù)。
第六條居住國(guó)內(nèi)的公民經(jīng)批準(zhǔn)出境的，由公安機(jī)關(guān)出入境管理部門發(fā)給中華人民共和國(guó)護(hù)照，并附發(fā)出境登記卡。
第七條居住國(guó)內(nèi)的公民辦妥前往國(guó)家的簽證或者入境許可證件后，應(yīng)當(dāng)在出境前辦理戶口手續(xù)，出境定居的，須到當(dāng)?shù)毓才沙鏊蛘邞艏k公室注銷戶口。短期出境的，辦理臨時(shí)外出的戶口登記，返回后憑執(zhí)照在原居住地恢復(fù)常住戶口。
第八條中國(guó)公民回國(guó)后再出境，憑有效的中華人民共和國(guó)護(hù)照或者有效的中華人民共和國(guó)旅行證或者其他有效出境入境證件出境。
第三章入境。
第九條在境外的中國(guó)公民短期回國(guó)，憑有效的中華人民共和國(guó)護(hù)照或者有效的中華人民共和國(guó)旅行證或者其他有效入境出境證入境。
第十條定居國(guó)外的中國(guó)公民要求回國(guó)定居的，應(yīng)當(dāng)在入境前向中國(guó)駐外國(guó)的外交代表機(jī)關(guān)、領(lǐng)事機(jī)關(guān)或者外交部授權(quán)的其他駐外機(jī)關(guān)提出申請(qǐng)，也可由本人或者經(jīng)由國(guó)內(nèi)親屬向擬定居地的市、縣公安局提出申請(qǐng)，由省、自治區(qū)、直轄市公安廳(局)核發(fā)回國(guó)定居證明。
第十一條定居國(guó)外的中國(guó)公民要求回國(guó)工作的，應(yīng)當(dāng)向中國(guó)勞動(dòng)、人事部門或者聘請(qǐng)、雇用單位提出申請(qǐng)。
第十二條定居國(guó)外的中國(guó)公民回國(guó)定居或者回國(guó)工作抵達(dá)目的地后，應(yīng)當(dāng)在30天內(nèi)憑回國(guó)定居證明或者經(jīng)中國(guó)勞動(dòng)、人事部門核準(zhǔn)的聘請(qǐng)、雇用證明到當(dāng)?shù)毓簿洲k理常住戶口登記。
第十三條定居國(guó)外的中國(guó)公民短期回國(guó)，要按照戶口的管理規(guī)定，辦理暫住登記。在賓館、飯店、旅店、招待所、學(xué)校等企業(yè)、事業(yè)單位或者機(jī)關(guān)、團(tuán)體及其他機(jī)構(gòu)內(nèi)住宿的，就當(dāng)填寫臨時(shí)住房登記表;住在親友家的，由本人或者親友在24小時(shí)內(nèi)(農(nóng)村可在72小時(shí)內(nèi))到住地公安派出所或者戶籍辦公室辦理暫住登記。
第四章出境入境檢查。
第十四條中國(guó)公民應(yīng)當(dāng)從對(duì)外開放的或者指定的口岸出境、入境，向邊防檢查站出示中華人民共和國(guó)護(hù)照或者其他出境入境證件，填交出境、入境登記卡，接受查檢。
第十五條有下列情形之一的，邊防檢查站有權(quán)阻止出境、入境：
(一)未持有中華人民共和國(guó)護(hù)照或者其他出境入境證件的;。
(二)持用無(wú)效護(hù)照或者其他無(wú)效出境入境證件的;。
(三)持有偽造、涂改的護(hù)照、證件或者冒用他人護(hù)照、證件的;。
(四)拒絕交驗(yàn)證件的。
具有前款第二、三項(xiàng)規(guī)定的情形的，并可依照本實(shí)施細(xì)則第二十三條的規(guī)定處理。
第五章證件管理。
第十六條中國(guó)公民出境入境的主要證件--中華人民共和國(guó)護(hù)照和中華人民共和國(guó)旅行證由持證人保存、使用。除公安機(jī)關(guān)和原發(fā)證機(jī)關(guān)有權(quán)依法吊銷、收繳證件以及人民檢察院、人民法院有權(quán)依法扣留證件外，其他任何機(jī)關(guān)、團(tuán)體和企業(yè)、事業(yè)單位或者個(gè)人不得扣留證件。
第十七條中華人民共和國(guó)護(hù)照有效期5年，可以延期2次，每次不超過5年。申請(qǐng)延期應(yīng)在護(hù)照有效期滿前提出。
在國(guó)外，護(hù)照延期，由中國(guó)駐外國(guó)的外交代表機(jī)關(guān)、領(lǐng)事機(jī)關(guān)或者外交授權(quán)的其他駐外機(jī)關(guān)辦理。在國(guó)內(nèi)，定居國(guó)外的中國(guó)公民的護(hù)照延期，由省、自治區(qū)、直轄市公安廳(局)及其授權(quán)的公安機(jī)關(guān)出入境管理部門辦理;居住國(guó)內(nèi)的公民在出境前的護(hù)照延期，由原發(fā)證的或者戶口所在的公安機(jī)關(guān)出入境管理部門辦理。
第十八條中華人民共和國(guó)旅行證分1年一次有效和2年多次有效兩種，由中國(guó)駐外國(guó)的外交代表機(jī)關(guān)、領(lǐng)事機(jī)關(guān)或者外交部授權(quán)的其他駐外機(jī)關(guān)頒發(fā)。第十九條中華人民共和國(guó)出境通行證，是入出中國(guó)國(guó)(邊)境的通行證件，由省、自治區(qū)、直轄市公安廳(局)及其授權(quán)的公安機(jī)關(guān)簽發(fā)。這種證件在有效期內(nèi)一次或者多次入出境有效。一次有效的，在出境時(shí)由邊防檢查站收繳。第二十條中華人民共和國(guó)護(hù)照和其他出境入境證件的持有人，如因情況變化，護(hù)照、證件上的記載事項(xiàng)需要變更或者加注時(shí)，應(yīng)當(dāng)分別向市、縣公安局出入境管理部門或者中國(guó)駐外國(guó)的外交代表機(jī)關(guān)、領(lǐng)事機(jī)關(guān)或者外交部授權(quán)的其他駐外機(jī)關(guān)提申請(qǐng)，提交變更、加注事項(xiàng)的證明或者說明材料。
掛失聲明后申請(qǐng)補(bǔ)發(fā)。換發(fā)和補(bǔ)發(fā)護(hù)照、出境入境證件，在國(guó)外，由中國(guó)駐外國(guó)的外交代表機(jī)關(guān)、領(lǐng)事機(jī)關(guān)或者外交部授權(quán)的其他駐外機(jī)關(guān)辦理;在國(guó)內(nèi)，由省、自治區(qū)、直轄市公安廳(局)及授權(quán)的公安機(jī)關(guān)出入境管理部門辦理。
第二十二條中華人民共和國(guó)護(hù)照和其他出境入境證件的持有人有下列情形之一的，其護(hù)照、出境入境證件予以吊銷或者宣布作廢：
(一)持證人因非法進(jìn)入前往國(guó)或者非法居留被關(guān)回國(guó)內(nèi)的;。
(二)公民持護(hù)照、證件招搖撞騙的;。
(三)從事危害國(guó)家安全、榮譽(yù)和利益的活動(dòng)的。
護(hù)照和其他出境入境證件的吊銷和宣布作廢，由原發(fā)證機(jī)關(guān)或者其上級(jí)機(jī)關(guān)作出。
第六章處罰。
第二十三條持用偽造、涂改等無(wú)效證件或者冒用他人證件出境、入境的，除收繳證件外，處以警告或者5日以下拘留;情節(jié)嚴(yán)重、構(gòu)成犯罪的，依照《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于嚴(yán)懲組織、運(yùn)送他人偷越國(guó)(邊)境犯罪的補(bǔ)充規(guī)定》確的有關(guān)條款的規(guī)定追究刑事責(zé)任。
第二十四條偽造、涂改、轉(zhuǎn)讓、買賣出境入境證件的，處10日以拘留;情節(jié)嚴(yán)重、構(gòu)成犯罪的，依照《中華人民共和國(guó)刑法》和《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于嚴(yán)懲組織、運(yùn)送他人偷越國(guó)(邊)境犯罪的補(bǔ)充規(guī)定》的有關(guān)條款的規(guī)定追究刑事責(zé)任。
第二十五條編造情況，提供假證明，或者以行賄等手段，獲取出境入境證件，情節(jié)較輕的，處以警告或者5日以下拘留;情節(jié)嚴(yán)重、構(gòu)成犯罪的，依照《中華人民共和國(guó)刑法》和《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于嚴(yán)懲組織、運(yùn)送他人偷越國(guó)(邊)境犯罪的補(bǔ)充規(guī)定》的有關(guān)條款的規(guī)定追究刑事責(zé)任。
第二十六條公安機(jī)關(guān)的工作人員在執(zhí)行《中華人民共和國(guó)出境入境管理法》和本實(shí)施細(xì)則時(shí)，如有利用職權(quán)索取、收受賄賂或者有其他違法失職行為，情節(jié)輕微的，由主管部門酌情予以行政處分;情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依照《中華人民共和國(guó)刑法》和《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于嚴(yán)懲組織、運(yùn)送他人偷越國(guó)(邊)境犯罪的補(bǔ)充規(guī)定》的有關(guān)條款的規(guī)定追究刑事責(zé)任。
第七章附則。
第二十七條中國(guó)公民因公務(wù)出境和中國(guó)海員因執(zhí)行任務(wù)出境管理辦法，另行制定。
第二十八條本實(shí)施細(xì)則自發(fā)布之日起施行。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十二
殯葬改革是社會(huì)主義精神文明構(gòu)筑的一項(xiàng)緊張內(nèi)容，也是構(gòu)筑社會(huì)主義新農(nóng)村的緊張內(nèi)容之一。我市殯葬工作在市委、市當(dāng)局的精確帶領(lǐng)下，當(dāng)真貫徹落實(shí)科學(xué)成長(zhǎng)觀，堅(jiān)定民政為民辦事主旨，經(jīng)過議定全市殯葬系統(tǒng)廣大職工的自動(dòng)竭力，獲得了較好的成績(jī)。我市殯葬改革有了長(zhǎng)足成長(zhǎng)，特別是火化工作，我們民政局加大辦理力度，采納有效辦法，火化工作有了進(jìn)一步進(jìn)步。但也存在不敷，在今后一個(gè)期間，我們要發(fā)揚(yáng)成績(jī)，做好殯葬工作，增進(jìn)我市精神文明構(gòu)筑。2010上半年，殯儀館火化尸體2319具，比客歲同期多192具。改葬6具，平墳1045座。強(qiáng)化殯葬用品市場(chǎng)辦理，明朗節(jié)期間，和法律局、公安局、工商局互助在全市范疇內(nèi)料理料理喪葬用品市場(chǎng)，充公燒毀燒紙600多捆，使我們新民的殯葬市場(chǎng)健康成長(zhǎng)。下半年，我們工作重點(diǎn)是:采納有效辦法，辦理土葬題目、強(qiáng)化辦理，增進(jìn)喪葬用品市場(chǎng)健康成長(zhǎng)。
2010上半年工作回顧
因?yàn)槎喾N身分感化，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)土葬仍然存在，我們自開工作，采納各種辦法處理辦理土葬題目。
如今土葬環(huán)境及存在的題目
我市除一些周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)人死亡后到外埠殯儀館火化外，另有部分尸體土葬。題目比較緊張的鄉(xiāng)鎮(zhèn)有：東蛇山子鄉(xiāng)、陶家屯鄉(xiāng)、大柳屯鄉(xiāng)、三道崗子、新農(nóng)鄉(xiāng)等幾個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。感化了我市殯葬改革工作，直接感化了我市精神文明構(gòu)筑和社會(huì)主義新農(nóng)村構(gòu)筑。
土葬題目：
（一）舊的殯葬風(fēng)俗感化根深蒂固，幾千年的“入土為安”思維緊張感化殯葬改革工作的展開，也是土葬題目的緊張因?yàn)椤?BR> （二）殯葬改革意識(shí)稀薄，對(duì)土葬題目不敷珍視，造成了我市土葬回潮的緊張因?yàn)椤?BR> 針對(duì)這些題目我們采納的辦法。篡奪帶領(lǐng)珍視，獲得有關(guān)部分贊成，加強(qiáng)殯葬改革工作力度。
殯葬改革工作觸及面廣，是一項(xiàng)社會(huì)性比較強(qiáng)的工作，是一項(xiàng)移風(fēng)易俗、改革殯葬見解的工作。工作難度大，必要各級(jí)帶領(lǐng)珍視，有關(guān)部分的贊成，為此我們自動(dòng)及時(shí)把我們的工作環(huán)境向局帶領(lǐng)報(bào)告請(qǐng)教，向當(dāng)局報(bào)告請(qǐng)教，篡奪帶領(lǐng)珍視。并組裝宣揚(yáng)車到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣揚(yáng)殯葬改革龐大意義及法律標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)步干部大眾對(duì)殯葬改革工作認(rèn)識(shí)，營(yíng)建殯葬改革工作氛圍，增進(jìn)殯葬工作展開。
本年初，我們重點(diǎn)放在公主屯、大柳屯鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦理土葬題目，篡奪本地黨委、當(dāng)局對(duì)殯葬工作贊成，在本地組裝宣揚(yáng)車進(jìn)行廣泛宣揚(yáng)，民政局和公主屯當(dāng)局聯(lián)合下發(fā)殯葬改革公告。殯葬辦理所會(huì)同公主屯當(dāng)局有效禁止10多起土葬，經(jīng)過議定竭力，本年第二季度火化61具，客歲同期火化31具，比客歲同期增加100%，如今公主屯火化率根本挨近100%。明朗節(jié)期間殯葬辦理所會(huì)同本地工商、公安等部分對(duì)公主屯喪葬市場(chǎng)進(jìn)行料理料理，燒毀花圈、紙?jiān)?00多件。大小靈櫬320多口。對(duì)大柳采納緊盯苦守，本年上半年火化117具，比客歲同期增加50%。如今火化工作根本走上正軌。和諧相干部分，齊抓共管構(gòu)成合力禁止土葬行動(dòng)。殯葬辦理所切鐺鐺好民政局帶領(lǐng)的顧問幫手，篡奪相干部分通力協(xié)作，互助辦理，增進(jìn)殯葬改革工作。實(shí)踐表明，殯葬改革工作只要緊張帶領(lǐng)珍視，各部分派合，就可以構(gòu)成良性成長(zhǎng)。
平墳工作
為當(dāng)真落實(shí)沈陽(yáng)市當(dāng)局辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)殯葬辦理工作的關(guān)照》、沈陽(yáng)市殯葬辦理處《關(guān)于展開對(duì)平（遷）墳和相干殯葬工作進(jìn)行查抄的.關(guān)照》精神，民政局建立以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的平墳工作帶領(lǐng)小組，分組當(dāng)真各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，街道的平墳工作的監(jiān)督，教導(dǎo)，查抄工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，街道自動(dòng)構(gòu)造，做好本年的平墳工作。
強(qiáng)化喪葬市場(chǎng)辦理，增進(jìn)喪葬市場(chǎng)健康成長(zhǎng)
殯葬辦理所根據(jù)《沈陽(yáng)祭奠工作辦理方法》和沈陽(yáng)《關(guān)于進(jìn)一步做好“告別陋俗，文明祭奠”工作履行方案》要求，聯(lián)合我市文明祭奠宣揚(yáng)，對(duì)策劃業(yè)戶進(jìn)行查抄、監(jiān)督。
明朗節(jié)期間，殯葬辦理所所當(dāng)真壽衣店的辦理，對(duì)其宣揚(yáng)“告別陋俗，文明祭奠”活動(dòng)意義。并履行查抄。殯儀館、公墓對(duì)前來祭奠的大眾勸阻燒紙，倡導(dǎo)利用鮮花祭奠親人。
殯葬辦理所，凡是對(duì)市內(nèi)壽衣店進(jìn)行重點(diǎn)查抄，同時(shí)對(duì)日雜店、食雜店策劃燒紙的進(jìn)行勸阻，令其中斷燒紙的策劃，對(duì)違規(guī)策劃不聽勸阻的，賜與責(zé)怪教誨并給于充公燒毀。本年在我市緊張街道履行制止燒紙，對(duì)緊張街門路口把守。本年我市緊張街道、路口燒紙明顯裁減，根本到達(dá)預(yù)期結(jié)果。
對(duì)殯儀車輛嚴(yán)厲辦理，按期查抄，按期召開集會(huì)。對(duì)全市農(nóng)村殯儀車履行嚴(yán)厲辦理。
本年下半年工作設(shè)想。
根據(jù)上級(jí)民政部分要求精神，聯(lián)合我們新民的實(shí)際環(huán)境，一o年下半年我們工作重點(diǎn)：
1 .辦理土葬題目，篡奪帶領(lǐng)珍視、和諧有關(guān)部分贊成互助做好火化工作。本注重點(diǎn)題目重點(diǎn)辦理的思路，總結(jié)過去工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)土葬題目比較緊張的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，采納有效辦法，履行重點(diǎn)沖破辦理題目?；I辦辦理三道崗子、新農(nóng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)土葬題目。對(duì)公主屯、大柳獲得的結(jié)果賜與鞏固和進(jìn)步。
2.平墳題目。結(jié)束本年平墳工作任務(wù)。
3.強(qiáng)化殯葬市場(chǎng)、殯儀車輛辦理。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十三
根據(jù)__市__新區(qū)河道管理事務(wù)中心關(guān)于開展夏季消防安全大檢查的通知有關(guān)精神：從20__年5月開始到9月在各自管轄范圍內(nèi)深入開展夏季消防安全大檢查的活動(dòng)，現(xiàn)將__管理站在今年夏季開展消防安全大檢查的工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：
一：貫徹落實(shí)中心精神、制定相關(guān)有力舉措。
按照中心的通知精神，我站黨政領(lǐng)導(dǎo)班子人員高度重視這次活動(dòng)在5月份接到中心文件后，第二天就立即召開了班子人員參加的專題會(huì)議，制定方案、研究步驟、明確分工、責(zé)任到人、并組織成立了由黨支部書記朱來福任消防安全大檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)。還配備專職負(fù)責(zé)人唐根華進(jìn)行負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)分管此項(xiàng)工作。真正做到了三個(gè)到位，既領(lǐng)導(dǎo)到位，目標(biāo)到位，責(zé)任到位，確保了這次夏季消防安全大檢查工作不走過場(chǎng)，不馬虎了事，而是以扎扎實(shí)實(shí)的當(dāng)做一項(xiàng)事關(guān)人民生命財(cái)產(chǎn)，安全大事來抓緊、抓好、抓細(xì)。
二：深入一線現(xiàn)場(chǎng)，組織開展檢查。
在這次開展大檢查的活動(dòng)中，我們__管理站打破了以往傳統(tǒng)的不是坐辦公室指揮就是召集基層人員來開會(huì)匯報(bào)的做法，而是深入一線現(xiàn)場(chǎng)，組織開展檢查?；旧厦吭录袡z查3次,個(gè)別突擊抽查2次。站內(nèi)食堂、消防設(shè)施、辦公場(chǎng)所的電器設(shè)施開關(guān)、網(wǎng)站進(jìn)行專項(xiàng)檢查，并對(duì)多處開關(guān)、插座有燒焦跡象，存在著不安全隱患，請(qǐng)電工及時(shí)調(diào)換，確保用電高峰時(shí)段的安全。在現(xiàn)場(chǎng)每月做到一次集中檢查，特別是對(duì)在建的水利項(xiàng)目工程，象河道整治，疏浚船舶，電纜、吊車等設(shè)備時(shí)有發(fā)生不按規(guī)范操作，有亂拉、亂搭電線的現(xiàn)象共發(fā)現(xiàn)了2次,就當(dāng)場(chǎng)會(huì)同施工單位，監(jiān)理單位下發(fā)整改通知，并責(zé)任調(diào)換電線開關(guān)，架高線路確保了夏季用電安全。
三：檢查中發(fā)現(xiàn)的問題。
通過這次有序、扎實(shí)的.安全工作檢查，使我們深深感到安全是我們一切工作中的生命線。工作再忙安全不能忘，調(diào)換一只開關(guān)，一根電線或一只滅火機(jī)，看是小事一樁。但是往往是不安全的苗子就是在這些小玩意中萌發(fā)。俗話說：“千里之堤毀于蟻”只有從“小”事上做好做足功課，養(yǎng)成良好的安全習(xí)慣，那末“弦”會(huì)常緊，安全的鐘才會(huì)長(zhǎng)鳴！
四：今后加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)。
今年夏季消防安全活動(dòng)雖然結(jié)束了，但是安全工作還永遠(yuǎn)無(wú)止境。擺在我們面前安全工作任務(wù)還是相當(dāng)繁重和艱巨，新的安全工作的思路和預(yù)防有待我們創(chuàng)新和發(fā)展。象天津大爆炸的慘烈教訓(xùn)又一次給我們敲響難忘的警鐘。值得我們認(rèn)真總結(jié)！我們__管理站決心以這次安全活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)抓好今后的各項(xiàng)安全工作，特別要在安全工作宣傳上要加大投入力度，要組織一定規(guī)模的人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，以提高人們對(duì)安全工作重要性、必要性的新認(rèn)識(shí)。只有這樣，一旦出現(xiàn)事故就有能力及時(shí)處理將損失降到最低。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十四
今年上半年xx物業(yè)在全體員工齊心協(xié)力下，進(jìn)一步加強(qiáng)了內(nèi)部管理：健全完善了各項(xiàng)，制作了各崗位人員公示牌，使管理更加規(guī)范，現(xiàn)對(duì)上半年物業(yè)管理工作加以總結(jié)。
進(jìn)行了公共設(shè)施的修繕、養(yǎng)護(hù)：對(duì)小區(qū)公共路面損壞的情況進(jìn)行了修繕對(duì)小區(qū)樓層走廊、架空層的墻壁進(jìn)行了粉刷;對(duì)樓道內(nèi)消防管、設(shè)備房水管及護(hù)欄進(jìn)行了上漆對(duì)小區(qū)水泵房設(shè)施故障進(jìn)行了修繕;處理多起樓層漏水糾紛、違建問題疏通多起主管道堵塞的情況;對(duì)小區(qū)的所有機(jī)電設(shè)備進(jìn)行了全面檢修保養(yǎng)，重點(diǎn)維修試好了所有的消防報(bào)警系統(tǒng)、水泵房變頻系統(tǒng)，對(duì)設(shè)施進(jìn)行了修繕、更新;對(duì)小區(qū)綠化進(jìn)行了造型、補(bǔ)種及白蟻防治。大力整治了小區(qū)內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生、樓宇頂層亂堆放等，使小區(qū)保潔面貌有了明顯的改觀。
針對(duì)地下停車場(chǎng)車量以往的不持卡出入的情況，對(duì)小區(qū)車輛出入管理進(jìn)行了深度整治，馬上采取措施整理了地下停車場(chǎng)車輛，引導(dǎo)業(yè)主配合我司安全管理，加強(qiáng)了車輛的管理。上半年未出現(xiàn)車輛情況;按照創(chuàng)文資料標(biāo)準(zhǔn)重新分類整理、完善各種圖紙、照片等資料，使歸檔資料更加整齊、統(tǒng)一。對(duì)以前不完善的機(jī)電設(shè)備規(guī)章制度、圖紙等重新制作上墻;在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力幫助下，結(jié)合xx的實(shí)際情況，各項(xiàng)工作得到落實(shí)，。
加強(qiáng)與員工的溝通，處理好與業(yè)主的關(guān)系，做好員工的思想政治工作，努力提高服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)凝聚力，更好地調(diào)動(dòng)員工的積極性。年初，由于各種客觀原因，管理處人員流動(dòng)比較大，針對(duì)這種情況，管理處除擴(kuò)展招聘，另建立每月培訓(xùn)制度，對(duì)新來員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)外，平時(shí)還組織員工進(jìn)行實(shí)地、實(shí)時(shí)、實(shí)操學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)，樹立敬業(yè)精神，熟練專業(yè)技能，使在較短時(shí)間內(nèi)投入正常工作，同時(shí)，為進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理使管理工作制度化。不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)了保安員的內(nèi)部管理。
將各種常用和應(yīng)急電話制作成便民聯(lián)系卡標(biāo)簽到電梯、公共欄，讓業(yè)主得到24小時(shí)的便捷服務(wù)，受到業(yè)主的好評(píng);通過認(rèn)真解決業(yè)主反映的問題，如車房門前亂停放等，解決了長(zhǎng)期以來小區(qū)外圍車輛亂停放影響有車庫(kù)產(chǎn)權(quán)業(yè)主車量停放、出入的難題。
加強(qiáng)溝通聯(lián)絡(luò)，做好協(xié)調(diào)工作。做好與業(yè)主相關(guān)部門的協(xié)調(diào)、溝通工作是物業(yè)管理必不可少的環(huán)節(jié)之一，如果缺乏這種系統(tǒng)的協(xié)調(diào)、溝通，物業(yè)管理工作往往會(huì)遇到許多難以想象的困難。上半年，管理處通過xx市創(chuàng)建文明城市、小區(qū)的工作，大大加強(qiáng)了與街道辦、居委會(huì)、派出所的聯(lián)系，融洽了相互間的關(guān)系，為今后的各項(xiàng)工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。
嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用支出，努力降低成本根據(jù)小區(qū)實(shí)際情況，管理里處上半年以來主要通過節(jié)約耗損物品，削減人員，積極采取節(jié)能降耗措施，降低維修費(fèi)用及日常開支費(fèi)用，通過控制耗損材料，停開部分電表，合理調(diào)控公共照明時(shí)長(zhǎng)等，有效地控制了成本費(fèi)用、維修費(fèi)和公共水電費(fèi)。
過去的上半年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助下，通過管理處全體員工的共同努力，xx小區(qū)的工作得以順利開展;但很多工作還不夠細(xì)致，與公司領(lǐng)導(dǎo)的期望仍有距離，個(gè)別員工的服務(wù)意識(shí)還有待加強(qiáng);今后將正視管理、服務(wù)的不足，努力改進(jìn)，落實(shí)安全保障，明晰小區(qū)定位，突出服務(wù)重點(diǎn)，提升管理、服務(wù)的核心競(jìng)爭(zhēng)力!
善優(yōu)勝劣汰的機(jī)制，要嚴(yán)格執(zhí)行考核制度，逐步形成一種氛圍，靠能力、靠勤勞、求得生存發(fā)展。繼續(xù)發(fā)揮管理處團(tuán)隊(duì)凝心聚力的作用，切實(shí)增強(qiáng)全員使命感和責(zé)任感，積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)，營(yíng)造xx小區(qū)和諧，進(jìn)而做好經(jīng)營(yíng)、服務(wù)工作。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十五
綜合管理服務(wù)工作既是物業(yè)管理工作中的先鋒和旗幟，也是業(yè)主和物業(yè)管理服務(wù)合同內(nèi)容的中樞站和聯(lián)絡(luò)處，承載著溝通、協(xié)調(diào)、反饋、落實(shí)、監(jiān)察、匯報(bào)、處理、處置、統(tǒng)計(jì)的重大使命。以下是上半年的工作總結(jié)。
針對(duì)投訴，公司相關(guān)部門馬上進(jìn)行協(xié)調(diào)和整改，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并通過上門回訪，將整改情況和處理結(jié)果向業(yè)主通報(bào)，在做好解釋工作的同時(shí)，進(jìn)一步聽取業(yè)主意見，得到業(yè)主的理解。根據(jù)實(shí)際情況對(duì)小區(qū)報(bào)修的內(nèi)容和問題都進(jìn)行了及時(shí)跟進(jìn)處理，并及時(shí)建立相關(guān)檔案，無(wú)發(fā)生一起因報(bào)修引起的有效投訴。
檔案文件管理也是物業(yè)管理處日常工作之一，其中包括物業(yè)服務(wù)資料、公司內(nèi)部資料，合同協(xié)議等，文員對(duì)文件進(jìn)行分門別類、加以歸檔并完善資料目錄歸檔。員工認(rèn)真學(xué)習(xí)管理處制定的質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、接待禮儀，在日常工改善服務(wù)流程，使部門工作更加規(guī)范化。管理人員都取得執(zhí)業(yè)資格，持證上崗，公司加大員工崗位技能、職業(yè)道德培訓(xùn)，創(chuàng)造條件為部門員工提供學(xué)習(xí)專業(yè)技能的機(jī)會(huì)，加強(qiáng)與各部門的溝通交流，使員工增強(qiáng)專業(yè)知識(shí)，了解工作動(dòng)態(tài)，正確處理各種矛盾和問題。
小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備的良好運(yùn)行狀態(tài)與維修養(yǎng)護(hù)管理工作是建立在小區(qū)的接管驗(yàn)收入及運(yùn)行階段基礎(chǔ)之上，為此我們對(duì)整個(gè)小區(qū)的設(shè)施設(shè)備做臺(tái)賬登記工作。抄錄設(shè)備銘牌型號(hào)、電流、控制范圍等，對(duì)整個(gè)小區(qū)的電氣分路開關(guān)進(jìn)行編號(hào)并緊固各電氣箱內(nèi)接線樁頭，建立機(jī)房巡視制度和巡視表格；制定中央空調(diào)操作規(guī)程和運(yùn)行記錄表，對(duì)各系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行編號(hào)和分布圖；制定了設(shè)備維修保養(yǎng)記錄表；，實(shí)時(shí)觀察小區(qū)內(nèi)能源消耗總量，做好用電、用水記錄，做好節(jié)能降耗工作。
由于設(shè)備正處于運(yùn)行磨合階段，同時(shí)由于其使用情況有別于正常階段，所以故障情況時(shí)有發(fā)生，為此管理處加強(qiáng)了與相關(guān)單位的協(xié)調(diào)溝通工作，對(duì)存在的問題進(jìn)行專題研討再根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整管理工作重點(diǎn)，經(jīng)過努力投入使用的設(shè)備運(yùn)行性能得到了極大的改善。實(shí)施了設(shè)備定期巡檢制度，做到設(shè)備巡檢及養(yǎng)護(hù)工作規(guī)程張貼上墻，維修人員定期實(shí)施巡檢工作并做好巡檢工作記錄，基本上達(dá)到了公共設(shè)備問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)處理的工作目標(biāo)。
安排維修部每天不定時(shí)巡查小區(qū)的電消防設(shè)施等設(shè)施設(shè)備進(jìn)行了全面的排查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)維修；品質(zhì)管理中心人員每天對(duì)管理區(qū)域內(nèi)的堡坎、切坡和車庫(kù)的全面檢查，發(fā)現(xiàn)裂縫、下沉、松動(dòng)等工程問題及時(shí)與開發(fā)公司項(xiàng)目部聯(lián)系整改，并盡快通知業(yè)主注意安全。對(duì)物業(yè)管理區(qū)域房屋的避雷針進(jìn)行了檢測(cè)，發(fā)現(xiàn)問題已經(jīng)及時(shí)上報(bào)并整改，小區(qū)的溫馨提示的標(biāo)志標(biāo)識(shí)已經(jīng)制作安裝，保障業(yè)主房屋及業(yè)主的安全。
加強(qiáng)裝修搬運(yùn)材料進(jìn)場(chǎng)的監(jiān)管，進(jìn)入小區(qū)輸送材料須按規(guī)定進(jìn)行申請(qǐng)、登記，每一環(huán)節(jié)秩序維護(hù)部都進(jìn)行有效的現(xiàn)場(chǎng)督促，材料停留在公共部位過夜、搬運(yùn)過程中破壞公共設(shè)施設(shè)備、衛(wèi)生環(huán)境、違章使用電梯搬運(yùn)的情況能第一時(shí)間得到處理。嚴(yán)格執(zhí)行人員及物品出入管理制度，施工人員憑證出入、其它人員進(jìn)出須配合查詢與登記，出門物品均憑區(qū)域單位簽章的＂出門證＂并經(jīng)查核后才能放行，有了這些管理制度的嚴(yán)格執(zhí)行保證了小區(qū)物品出入的制度化、有序化。
按消防管理制度要求，秩序維護(hù)部安排專人每半月定期對(duì)消防栓、滅火器實(shí)施專項(xiàng)檢查確保消防器材處于良好的.狀態(tài)，同時(shí)針對(duì)整個(gè)小區(qū)全面開展火災(zāi)隱患自查工作，對(duì)已發(fā)現(xiàn)的安全隱患書面通知小區(qū)各區(qū)域單位進(jìn)行整改，發(fā)動(dòng)小區(qū)各業(yè)主單位加強(qiáng)消防知識(shí)培訓(xùn)，設(shè)立消防專員，落實(shí)消防應(yīng)急預(yù)案的實(shí)效，組織消防模擬演習(xí)。秩序維護(hù)員上崗時(shí)佩戴統(tǒng)一標(biāo)志，著裝統(tǒng)一，舉止規(guī)范，形成良好的工作環(huán)境。秩序維護(hù)部的員工實(shí)行24小時(shí)門崗值班制度，巡邏隊(duì)員按規(guī)定時(shí)間到指定區(qū)域巡邏，并做好巡邏記錄。小區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)等技防設(shè)施完好，及時(shí)完整的儲(chǔ)存資料。
公司制定了嚴(yán)格的保潔工作程序與巡檢制度，由保潔主管組織安排相關(guān)區(qū)域的保潔工作并每天開展巡檢整改工作，同時(shí)裝修整改等外圍施工環(huán)境，我們開展了專項(xiàng)的大掃除工作，沒有發(fā)生因保潔工作不到位而產(chǎn)生安全事故。
為了更有效的開展工作，對(duì)保潔區(qū)域進(jìn)行了細(xì)致合理的劃分。并結(jié)合小區(qū)實(shí)際情況，制定保潔工作內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)保潔員工工作進(jìn)行督促管理。對(duì)小區(qū)未進(jìn)駐區(qū)域進(jìn)行清掃，并對(duì)各樓宇的門庭進(jìn)行集中清掃，為業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)良好的居住環(huán)境，博得了業(yè)主的好評(píng)。利用陰雨天的自然條件清掃前期施工遺留下來的室外區(qū)域，清洗地下車庫(kù)，清洗消防系統(tǒng)。對(duì)小區(qū)的所有路燈和污水管道進(jìn)行集中清洗維護(hù)，并定期清洗。
每幢樓交付業(yè)主后管理處將每幢樓的清潔開荒責(zé)任到崗位，保潔崗位在正常開展日常保潔工作的同時(shí)，出色地完成了各幢樓宇的清潔開荒工作為后期的環(huán)境衛(wèi)生管理工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在小區(qū)宣傳欄或告示牌中告知業(yè)主注意事項(xiàng)并及時(shí)更換最新事宜，包括小區(qū)房屋的屋面廣告的清理、外墻瓷磚、空調(diào)外機(jī)的安裝。
在下半年的工作中、我們將吸取經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)、努力提高員工的業(yè)主服務(wù)技能與管理水平，把工作做到更好。不斷提高自身物業(yè)管理水平，不斷完善小區(qū)各項(xiàng)管理工作制度，為小區(qū)的平安穩(wěn)定，為公司的發(fā)展添磚加瓦。
出入境管理工作上半年總結(jié)篇十六
自市委“萬(wàn)名干部進(jìn)萬(wàn)村入萬(wàn)戶”活動(dòng)開展以來，河道管理局黨委高度重視，迅速行動(dòng)，廣泛動(dòng)員，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，組建了工作專班，按照市委“三萬(wàn)”辦公室的統(tǒng)一部署，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)全覆蓋”，突出“四個(gè)在一線”，做到“五個(gè)進(jìn)農(nóng)家”，精心組織，認(rèn)真扎實(shí)地開展工作，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，廣泛參與。
局黨委把“三萬(wàn)”活動(dòng)當(dāng)作一項(xiàng)民生工程、民心工程，當(dāng)作一項(xiàng)光榮的政治任務(wù)，當(dāng)做一次轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng)，培養(yǎng)鍛煉干部，促進(jìn)河道事業(yè)健康發(fā)展的機(jī)會(huì)，真心實(shí)意，真抓實(shí)干。局機(jī)關(guān)召開全體職工會(huì)議，傳達(dá)、學(xué)習(xí)縣委文件精神，成立了由局長(zhǎng)劉世文任組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)得力人員，組成“三萬(wàn)”工作組，于3月8日進(jìn)駐石戈垸村，近兩個(gè)多月來，局黨委成員，全體機(jī)關(guān)干部參與進(jìn)村入戶，走訪調(diào)研活動(dòng)，與村干部、農(nóng)戶進(jìn)行交談，了解村情民意。
二、作風(fēng)樸實(shí)，重點(diǎn)突出。
我局的“三萬(wàn)”工作駐點(diǎn)村是調(diào)關(guān)鎮(zhèn)石戈垸村，石戈垸村位于調(diào)關(guān)鎮(zhèn)的西南端，與湖南華容萬(wàn)庾接壤，地處偏遠(yuǎn)，版土面積約4平方公里，大部份土地屬丘陵地形。該村現(xiàn)有12個(gè)村民小組，農(nóng)戶514戶，五保戶10戶，低保戶39戶。人口2121人，有勞動(dòng)力708人，黨員45人，60歲以上按月享受新農(nóng)保養(yǎng)老金的有294人，享受低保對(duì)象71人。有耕地面積2260畝，其中水田1739畝，旱田521畝。為確保兩個(gè)全履蓋，讓所有農(nóng)民都感受到黨和政府的關(guān)懷與溫暖，局機(jī)關(guān)工作隊(duì)員及機(jī)關(guān)干部職工，放下架子，邁開步子，彎下身子，帶著感情，貼進(jìn)群眾，樂于吃苦，真正吃透上面的精神，摸準(zhǔn)下面的情況，做到了“三送四到戶”，即為農(nóng)民朋友“送政策、送科技、送溫暖，訪問民情足跡到戶、特困群眾幫扶到戶、留守家庭關(guān)心到戶、生產(chǎn)發(fā)展指導(dǎo)到戶”，了解群眾所思所想。工作組成員說實(shí)話，摸實(shí)情，辦實(shí)事，深受百姓好評(píng)。工作組還緊緊依靠駐村鎮(zhèn)干部、依靠村支部、村委會(huì)開展這項(xiàng)工作，村兩委干部都積極支持并參與這項(xiàng)工作。
三、宣傳發(fā)動(dòng)，“三萬(wàn)”活動(dòng)家喻戶曉。
3月10日至3月20日，工作組通過召開村兩委班子干部會(huì)和村民（代表）大會(huì)，集中宣傳黨的政策。首先我們組織召開了村干部集體座談會(huì)，又分別組織了村干部和黨員代表座談會(huì)，說明“三萬(wàn)”活動(dòng)的重大意義和所要達(dá)到的目的，了解村實(shí)際情況，根據(jù)村的具體情況確定村民（代表）大會(huì)的主要宣講內(nèi)容。大會(huì)上，我們集中宣講了黨的各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策、今年中央一號(hào)文件精神、李鴻忠同志在全省農(nóng)村工作會(huì)議上的講話等。同時(shí)向與會(huì)者發(fā)放了省里統(tǒng)一印制的《強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策一覽表》。通過召開村民（代表）大會(huì)：村民們了解了“三萬(wàn)”活動(dòng)的重大意義；村民們清楚了黨的政策；為下一步的走訪調(diào)查打下了堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。四、走訪調(diào)查，實(shí)現(xiàn)“全覆蓋”
按照工作組具體工作計(jì)劃，我們從3月21日開始進(jìn)入走訪調(diào)查階段。這個(gè)階段是能否實(shí)現(xiàn)省委省政府要求的“兩個(gè)全覆蓋”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是決定工作組“三萬(wàn)”活動(dòng)是否成功的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。事前我們對(duì)該階段做了詳細(xì)的計(jì)劃，確保高質(zhì)量完成走訪調(diào)查任務(wù)。該階段計(jì)劃總用時(shí)一個(gè)月（3月21日至4月20日），每一天走訪調(diào)查哪個(gè)村多少戶都在計(jì)劃中確定下來。要求做到挨家挨戶走訪，力求不重不漏；對(duì)照名冊(cè)走訪，確保一戶不落。目前已完成壕溝村、塘李村和八里村三個(gè)行政村的走訪調(diào)查任務(wù)，共計(jì)走訪561戶，其中144戶全家外出或多次訪無(wú)人在家。對(duì)于無(wú)人在家的情況，我們向村干部了解他們的基本情況，做了記錄。對(duì)于省統(tǒng)計(jì)局的50份調(diào)查問卷，我們嚴(yán)格按照統(tǒng)一要求進(jìn)行了隨機(jī)等距抽樣，填寫問卷時(shí)我們要求兩名工作組成員同時(shí)做一份，做到解釋耐心，記錄準(zhǔn)確。
為了切實(shí)做到“全覆蓋”，我們?cè)趯?shí)踐中摸索總結(jié)了八種普遍訪的方法。
1、挨家逐戶常規(guī)訪。
2、抓住機(jī)會(huì)突擊訪。
如，塘李村養(yǎng)鴿大戶李育明，賣掉全部鴿子準(zhǔn)備到北京打工，我們趕在他出門前到他家進(jìn)行走訪調(diào)查。在西安做保安的李金喜中途回家休息兩天，我們探得消息進(jìn)行走訪。
3、鎖門閉戶多次訪如，壕溝村的韓自華老人獨(dú)自帶著一個(gè)5歲的孫子生活，我們工作組先后去她家三次都不在家，直到第四次，傍晚時(shí)分，才在她家門口偶遇。
4、打牌聊天集中訪。
對(duì)于只種一季中稻的村民來說，現(xiàn)在尚處農(nóng)閑季節(jié)，白天三五成群，打牌聊天，比較常見。我們工作組利用這種機(jī)會(huì)進(jìn)行集中的走訪調(diào)查。
5、田間地頭個(gè)別訪。
如，正在用牛耕地的李樂仁老漢（70歲），正在放羊的李樂智老漢（67歲）。
6、充滿期待重點(diǎn)訪。
有幾位特殊的村民是我們?cè)诟鞔彘_村民大會(huì)時(shí)就認(rèn)識(shí)了的，他們有的教了36年的書，有的是老村主任，有的是當(dāng)年樣板戲高手到他們家走訪是我們所期待的。
7、兄弟之間關(guān)聯(lián)訪。
李安勝在家排行老二，兄弟四人只有他是明白人，其他都弱智。訪到老大家時(shí)，為了了解的更加清楚，我們找來了剛從貴州打工回家的老二，一起訪。
8、鄰縣媳婦比較訪。
如，走訪何砦村何裕國(guó)老人時(shí)，碰巧遇到回娘家的三女兒何友霞，她與丈夫生活在廣水楊砦鎮(zhèn)余店村。通過對(duì)何友霞的訪談，我們比較真實(shí)地了解了何砦村和余店村的經(jīng)濟(jì)社會(huì)對(duì)比情況，豐富了走訪調(diào)查內(nèi)容。
為了把走訪調(diào)查環(huán)節(jié)做得更加深入，我們工作組自行編制了《民情手冊(cè)》，為每戶農(nóng)戶制定民情檔案。
總之，在走訪調(diào)查過程中，我們宣傳了政策，了解了民情，轉(zhuǎn)變了干部工作作風(fēng)。
四、辦實(shí)事，促發(fā)展。
1、為駐點(diǎn)村學(xué)校捐贈(zèng)了一批體育用品；
3、組織學(xué)校相關(guān)部門走訪慰問駐點(diǎn)村貧困戶共計(jì)16戶。
下階段工作安排：
1、4月20日前完成四個(gè)駐點(diǎn)村的走訪調(diào)查任務(wù)，做到“全覆蓋”。
2、4月21日至5月20日，集中辦實(shí)事，促發(fā)展階段，同時(shí)繼續(xù)進(jìn)行部分重點(diǎn)訪，為最后的調(diào)查報(bào)告進(jìn)一步收集第一手資料。幫助駐點(diǎn)村建立完善規(guī)章制度。
3、5月21日至6月初，完成調(diào)查報(bào)告，總結(jié)工作。
華中科技大學(xué)“三萬(wàn)”活動(dòng)工作組在省委省政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在片長(zhǎng)單位省委組織部的指導(dǎo)下繼續(xù)扎實(shí)做好“三萬(wàn)”活動(dòng)各項(xiàng)工作，確保完成“全覆蓋”，力所能及辦實(shí)事，利用學(xué)校優(yōu)勢(shì)促發(fā)展，將“三萬(wàn)”活動(dòng)向深層推進(jìn)。