八項規(guī)定四風問題自查報告（通用16篇）

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    八項規(guī)定四風問題自查報告篇一
    良好的作風對整個黨、整個社會都有著至關重要的作用，下面是小編為大家搜集了關于八項規(guī)定四風問題自查報告，供大家參考借鑒。
    新一屆中央領導集體就任以來，帶頭弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，制定了改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，規(guī)定所涉范圍之廣、內(nèi)容之細，彰顯力度之大、決心之堅，凸顯了親民、愛民、為民的執(zhí)政新風，體現(xiàn)了求真務實的科學態(tài)度，樹立了清正廉潔的良好形象。
    貫徹落實八項規(guī)定，必須深刻認識和牢牢把握其精神實質(zhì)，努力落實為民務實清廉的要求。牢記為民這個根本宗旨，為群眾辦實事、解難題，始終把人民的利益掛記在心，始終與人民群眾同呼吸、共命運、心連心。抓住務實這個關鍵，改進公務接待，轉變文風會風，狠抓落實，倡導和樹立實事求是、敢講真話、多辦實事、力求實效的工作作風。把握清廉這個基本前提，見微知著，防微杜漸，嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，堅定不移反對腐敗，站穩(wěn)反對腐敗、建設廉潔政治的政治立場。
    抓領導干部，率先垂范。其身正，不令則行，其身不正，雖令不行，好的作風是抓出來的，更是帶出來的。領導干部要模范遵守各項制度和規(guī)定，從自身做起、從現(xiàn)在做起、從具體事情做起，帶頭改進工作作風、深入調(diào)查研究、解決實際問題、堅持廉潔自律，自覺接受法律監(jiān)督、組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，以模范行為推動黨風政風建設。
    一是帶頭改進工作作風。堅持求真務實、實干實抓的作風，腳踏實地、埋頭苦干，精文簡會，開短會、講短話、發(fā)短文。堅持講實話、鼓實勁、出實招、干實事，少說話、少開會、少發(fā)文。說了就干、干就干成、干就干好，只爭朝夕、雷厲風行，絕不能浮在面上、空喊口號、坐而論道。對作出的各項決策部署，要抓住不放、一抓到底，定責任、定人員、定時限、定獎懲，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地抓牢，確保各項工作落到實處、見到實效。
    二是帶頭深入調(diào)查研究。要落實完善聯(lián)系群眾、服務群眾的各項制度，勤于深入基層一線，及時了解群眾疾苦，親自確定調(diào)研課題和調(diào)研點，親自深入街道辦事處、區(qū)直部門、企業(yè)、村(社區(qū))開展調(diào)研，親自組織主持召開解決實際問題的現(xiàn)場協(xié)調(diào)會、專題辦公會，親自動手撰寫有情況、有分析、有見解的調(diào)研報告，親自協(xié)調(diào)督促有關部門解決群眾實際問題。
    三是帶頭解決實際問題。健全完善領導干部接訪長效機制，與群眾零距離接觸，面對面交流，化解群眾心中的怨氣，推動解決群眾反映強烈的熱點難點問題和疑難信訪問題。堅持深入到困難多、問題多、矛盾多的地方，傾聽群眾呼聲、體察群眾情緒、關心群眾疾苦，檢查工作落實，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。每年集中力量辦成一批利民惠民的實事好事，解決好人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。
    四是帶頭堅持廉潔自律。帶頭執(zhí)行八項規(guī)定各項要求，堅持嚴格貫徹領導干部廉潔從政若干準則，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，始終做到艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，始終做到秉公用權、廉潔自律，始終做到干干凈凈做事、堂堂正正做人、清清白白做官，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的高尚情操和公仆本色。
    抓宣傳教育，提升素質(zhì)。打鐵還須自身硬。堅持把加強紀檢監(jiān)察機關和干部隊伍自身建設擺在突出位置，圍繞開展深入學習十八大精神、貫徹落實八項規(guī)定等主題實踐活動，按照突出忠誠、規(guī)范、創(chuàng)新、激勵的要求，強化學習教育，激勵工作熱情，健全工作制度，努力打造一支高素質(zhì)的紀檢監(jiān)察干部隊伍。按照保持黨的先進性和純潔性的要求，切實維護黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，加強對黨的政治紀律、組織紀律、宣傳紀律、群眾工作紀律執(zhí)行情況的督促檢查，決不允許公開發(fā)表同中央決定相違背的言論，決不允許上有政策、下有對策，決不允許有令不行、有禁不止，堅決維護中央權威，保證黨的集中統(tǒng)一。
    圍繞社會主義核心價值體系建設，以領導干部和領導機關為重點，采取示范教育、警示教育、崗位廉政教育、關愛教育等形式，深入開展理想信念教育、黨章黨紀和從政道德教育，評選勤廉榜樣，把培育廉潔價值理念貫穿于黨員干部培養(yǎng)、選拔、管理和使用的全過程。落實黨委(黨組)書記講廉政黨課、任前廉政談話、節(jié)前廉政提醒、廉政承諾等制度，全區(qū)所有科級以上領導干部要按照要求作出廉政承諾，增強廉政教育的針對性、實效性。深入推進廉政文化宣傳教育，深入開展廉政文化六進活動，創(chuàng)作富有特色的廉政文化優(yōu)秀作品和知名品牌，增強廉政文化的滲透力和感染力。加強廉政文化示范點建設，著力打造廉政文化建設精品工程，推動廉政文化建設上當進位。突出抓好崗位廉政教育，推行領導干部任前和新錄用公職人員崗前廉政法規(guī)考試制度等形式，增強廉政教育的針對性和實效性。重視和發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)、微博、短信等各類新興媒體作用，擴大廉政宣傳的覆蓋面。做好反腐倡廉網(wǎng)絡輿情的收集、研判、處置和輿論引導工作。對網(wǎng)絡上反映出的腐敗線索，要快速反應，抓緊核實，引導輿論，回應社會。
    為人民服務作為我黨開展一切工作的出發(fā)點和著眼點，需要我們?nèi)w黨員干部密切聯(lián)系群眾，切實本著以人為本、執(zhí)政為民的理念，扎實開展各項工作。改進工作作風的目的就是要密切聯(lián)系群眾，從群眾中來，到群眾中去。良好的作風對整個黨、整個社會都有著至關重要的作用。
    中央政治局出臺的這八項新規(guī)定，針對的都是人民群眾長期反映強烈的問題，展示了新一屆中央領導集體的執(zhí)政新姿態(tài)，是聚黨心、得民心的正確之舉。讓我們看到了新一屆中央領導集體呈現(xiàn)的新氣象和新風尚。以習近平同志為核心的新一屆中央領導集體，通過自我表率和模范帶頭，為全體黨員上了一堂生動的黨課。這堂課生動具體，中央帶頭，全黨上下積極行動，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做。這種工作作風的轉變，看似簡單，但是對改進黨風、改進政風、改進民風其作用何其深遠。
    作為一名黨員，不折不扣的的執(zhí)行黨的各項方針、政策，是衡量你是否合格的基本要求，作為黨員就應該具備這樣的能力。工作中的教條主義、形式主義和懶漢思想，既是對自己的不負責，更是置黨和國家的事業(yè)于不仁不義之地，危害之大可想而知。貫徹落實中央政治局作出的八項規(guī)定，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風，不僅需要黨員干部真抓實干，持之以恒，還需要領導干部做表率，帶頭抓。
    要對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。四大危險中最大的危險是脫離群眾，四風是脫離群眾的集中表現(xiàn)。只有狠剎四風、逐步掃除四風，才能進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，鞏固黨的執(zhí)政地位。四風不僅損害黨的形象，更嚴重損害了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。如果任其滋長蔓延，黨的凝聚力創(chuàng)造力戰(zhàn)斗力就無從談起，失掉人心也絕非危言聳聽。因此，蕩滌四風，關乎黨的生死存亡，關乎中國夢的實現(xiàn)。
    只有為民務實清廉的價值追求更深地植根于全黨的思想和行動中，才能夯實黨的執(zhí)政之基，進而在全黨全社會匯聚起追夢圓夢的強大正能量。只要以優(yōu)良作風把人民緊緊凝聚在一起，我們一定會在全面建成小康社會、實現(xiàn)偉大中國夢的歷史征程中勝利到達光輝的彼岸!
    作風問題不是小事，關系到事業(yè)成敗和黨的生死存亡。任由四風發(fā)展下去，我們黨就會失去民心，失去群眾的信任、擁護和支持，從而會失去根基、失去血脈、失去力量。這決不是危言聳聽。四風已嚴重威脅到黨的肌體健康，黨面臨的風險和挑戰(zhàn)復雜而嚴峻，查擺四風問題越具體，教育實踐活動才會越深入。
    冰凍三尺非一日之寒。四風具有頑固性和反復性，糾正四風不可能畢其功于一役。鞏固八項規(guī)定成果要由淺入深、由易到難、循序漸進，說出一條做到一條，言必信、行必果。要嚴明紀律，提高制度執(zhí)行力，端正學風文風會風，堅持艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)，使社會感受到改進作風的新成效，讓人民滿意，讓中央放心。黨的十八大選舉產(chǎn)生的新一屆中央領導集體上任伊始，針對中央政治局自身建設通過了關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定。要求改進調(diào)查研究;精簡會議活動;精簡會議簡報;規(guī)范出訪活動;改進警衛(wèi)工作;改進新聞報道;嚴格文稿發(fā)表;厲行勤儉節(jié)約。八項規(guī)定的出臺，展現(xiàn)了新一屆黨中央領導集體的執(zhí)政新理念和新姿態(tài)，彰顯了黨中央從嚴治黨的態(tài)度和全面建成小康社會的決心。此舉順民心得民意，是黨中央為更好的履行新時期歷史任務作出的重要政治承諾。
    八項規(guī)定的出臺給全黨、全社會帶來一股風清氣正的務實之風，鼓舞士氣，大快人心。我堅信只要全體黨員，特別是各級領導干部積極響應黨的號召，在實際工作中持之以恒，認真履職責，切實轉變工作作風，全面推進反腐倡廉工作，我們的黨就一定能繼續(xù)贏得民心，引領中國實現(xiàn)中華民族的偉大復興。
    通過學習中央提出的關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，我個人覺得規(guī)定的內(nèi)容十分務實，充分體現(xiàn)了新一屆中央領導集體求真務實的工作作風。
    這八項規(guī)定，字里行間展現(xiàn)了新一屆黨中央領導執(zhí)政的新理念和新姿態(tài)，顯示了黨中央集體領導從嚴治黨的態(tài)度，彰顯了我國全面建成小康社會的決心。是我黨努力踐行十八大精神作出的重要行動，是我黨更好履行新時期歷史任務作出的重要政治承諾。
    改進工作作風、密切聯(lián)系群眾，需要黨員干部以人為本、執(zhí)政為民。八項規(guī)定要求，全體黨員同志要切實改進工作作風，良好的作風對整個社會都有著至關重要的作用。因此，我們在現(xiàn)實工作中，要積極響應黨的號召，轉變工作作風，改進黨風、改進政風、改進民風，認真履行崗位職責。
    這八項新規(guī)定，是聚黨心得民心之舉。讓我們看到了新一屆中央領導呈現(xiàn)的新氣象和新風尚。以習近平為總書記的新一屆中央領導人，通過自我表率和模范帶頭，必將在全國上下掀起一陣颶風，促進每一位黨員領導干部自覺警醒。
    八項規(guī)定的出臺怎樣做到持之以恒，建立有效的制度是確保執(zhí)行到位的關鍵?，F(xiàn)在中央帶頭，全黨上下行動起來，按照中央八項規(guī)定嚴格規(guī)范自己的行為，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做;并且要建立嚴格地檢查、考核、問責機制，帶動民風和社會風氣的根本好轉。從而真正贏得民心，真正聽懂民意。進而在改革發(fā)展的時代洪流中，在全球化、市場化等浪潮的激蕩中，進一步把我們黨鍛造成為引領中國前行的堅強領導核心。
    在今后的工作中，我們要堅決貫徹執(zhí)行中央、省、市、縣委關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定，遵照習近平總書記經(jīng)濟增長不應有水分的指示精神，切實改進工作作風、密切聯(lián)系群眾，始終堅持實事求是、求真務實的原則，嚴格要求自己，認真做好自己的本職工作，緊密結合新形勢下工作出現(xiàn)的新特點、新情況、新問題，以昂揚向上的精神狀態(tài)，理清工作思路，勤學習、勤動腦、勤動手，深入基層，深入實際，腳踏實地地開展秘書工作研究，了解真實情況，獲取真實的基礎數(shù)據(jù)資料，切實做到數(shù)字準、情況明、上報及時。切實加強分析研究，盡最大努力搞好優(yōu)質(zhì)服務，及時為縣委、政府及社會公眾提供準確的資料和信息咨詢服務，不斷推動全縣國民經(jīng)濟實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇二
    xxxx公司黨支部在地勘公司黨委的號召下，認真組織全體黨員學習了中共中央十八大會議精神，將《中央政治局關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》和《集團公司關于貫徹落實十八屆中央政治局關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》(以下簡稱神華集團“二十一條”)的文件精神，通過黨員集中學習和電子傳閱等手段，進行宣傳落實。現(xiàn)就我支部落實工作自查情況報告如下：
    一、通過多種形式，確?！鞍隧椧?guī)定”貫徹落實。
    xxxx公司領導干部以身作則，少說官話套話，實實在在搞工作，真真心心為群眾辦實事。
    1、將“八項規(guī)定”的宣傳教育和創(chuàng)先爭優(yōu)、“找抓促”等相關活動相結合。通過召開黨員生活會、學習警示材料、查找問題，把《規(guī)定》的宣傳教育融入到黨員干部的作風建設中，認真查找黨員干部在作風方面存在的問題，有效整改落實。
    20xx年1月23日，xxxx公司黨支部召開了貫徹中央及集團最新精神學習會。會上，黨員們學習了中央及集團最新精神“八項規(guī)定”以及貫徹落實習近平總書記《厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費》重要批示。黨支部書記孟淑英在學習會上發(fā)言，要求黨員干部從自身做起，通過學習，自我反省，發(fā)現(xiàn)工作中的不足和缺點，調(diào)整，提升并不斷完善自我，及時轉變作風。無論從思想上，還是行動上，與中央、集團黨組和地勘公司黨委保持一致;并將學習成果應用到工作時間中，厲行勤儉節(jié)約，以黨員帶動群眾的良好風氣。
    黨支部在近2個月內(nèi)，以黨小組為單位組織民主生活會，深入宣傳、學習領悟最新指示精神，會上全體黨員積極發(fā)言交流學習體會，組織黨員自評和互評，提高學習效率。
    2、納入目標管理，強化監(jiān)督檢查。制定黨支部年度工作“目標責任書”，將全年黨風廉政建設的主要任務分解各月份，并定期開展檢查，聽取意見，對突發(fā)事件進行集中討論，使黨風廉政工作切實做到有部署、有落實、有檢查、有考核。
    3、開展“厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費”的活動。
    xxxx公司倡導勤儉節(jié)約的理念，推行無紙化辦公。公司內(nèi)部原則上盡量使用電子文件，能夠用電腦網(wǎng)絡傳遞的文件就盡量在網(wǎng)絡傳遞，比如電子郵件、單位內(nèi)部網(wǎng)絡等，提高辦公用紙的利用率，規(guī)范辦公紙張領用等措施，有效地控制了紙張的使用。為確保此項活動出成效，xxxx公司采取定期考核，將考核結果和效益工資掛上鉤。通過全員努力，打造勤儉節(jié)約風尚的傳播者、示范者和實踐者。
    同時，xxxx公司圍繞習近平主席“厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費”最新精神，開展節(jié)能減排活動，倡導員工低碳交通，為公出行盡量乘坐公交車、地鐵等便捷交通工具，以此降低市內(nèi)出租車報銷費用，最大化減少交通費用的支出。
    4、健全完善制度，有效落實地勘公司各項制度。
    近日，xxxx公司下發(fā)了《xxxx公司接待辦法》、《xxxx公司辦公用品管理規(guī)定》《行政車輛費用管理辦法》、《會議費用管理辦法》等辦法。xxxx公司綜合辦立即擬定分公司制度，緊緊圍繞“厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費”的學習精神，切實加強七項費用的管控，規(guī)范管理制度，倡導綠色出行，實現(xiàn)年度計劃管控，達到節(jié)能降耗的最終目的。
    二、對照”八項規(guī)定”存在的問題。
    通過組織黨員及員工采取自查、黨小組互查、支部全面剖析的方式，嚴格對照“八項規(guī)定”要求，以“廉潔、節(jié)儉、增效”為目標，健全長效機制為保證，從源頭和過程上制止各種鋪張浪費發(fā)生，確保勤儉節(jié)約和廉潔自律的相關規(guī)定得到有效落實，下大氣力查找存在的問題，主要表現(xiàn)在：一是對新形勢、新要求了解深度不夠，學習不精，研究不夠，思考不足，缺少新思路。二是黨風廉政機制不完善，需加強長效監(jiān)管力度。
    三、深入宣傳學習”八項規(guī)定”提高意識和能力。
    通過組織黨員干部深入學習、研討中央最新精神指示，強化黨員干部廉潔自律、提高素質(zhì)能力。
    四、按照”八項規(guī)定”完善黨風廉政長效機制。
    xxxx公司黨支部將按照”八項規(guī)定”制定長效機制加大對最新精神實質(zhì)的學習，強化黨風廉政建設工作。明確分解責任、實行分級負責、加強制度建設、積極深入推進創(chuàng)新，進一步落實黨風廉政建設制度。通過召開領導班子民主生活會、民主評議、述職述廉會等，不斷完善制度;抓好厲行節(jié)約專項活動。在搞好自查的基礎上，針對發(fā)現(xiàn)的問題，制定整改措施，并抓好落實。
    xxxx公司黨支部。
    二oxx年3月6日。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇三
    新時期扶貧目標是到2020年實現(xiàn)農(nóng)村貧困人口脫貧，貧困縣全部脫貧。全面建成小康社會。到2020年實現(xiàn)農(nóng)村貧困人口全部脫貧，是黨中央對全國人民的莊嚴承諾，必須如期實現(xiàn)。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
    根據(jù)麻城市扶貧攻堅領導小組《麻城市2018年國家對湖北省脫貧攻堅成效考核反饋問題整改實施方案》文件精神，對照麻城市問題整改臺賬，城市反饋的7類22項37個問題，我處主動認領、需要舉一反三整改的有28個。我處及時制定了整改實施方案，切實推進問題整改，并按照整改方案大力開展整改，對能夠立行立改的確保在規(guī)定時限前全部整改到位；對不能立即整改到位需要長期堅持整改的，則制定整改方案與規(guī)章，堅持做到常態(tài)化。整改工作取得了初步成效，現(xiàn)將整改完成情況匯報如下。
    一、工作安排部署。
    （一）召開黨委專題會和全處精準扶貧整改會議，重點學習習近平總書記視察湖北重要講話精神和關于扶貧工作的重要論述，深入查擺問題，深刻剖析原因，切實增強“四個意識”。今年一月份以來，鼓樓辦事處召開黨委專題會和全處精準扶貧工作會議達20余次。
    （二）成立鼓樓街道辦事處脫貧攻堅整改工作領導小組，對照中央專項巡視、國家、省級、市級考核反饋問題，負責研究全處落實整改工作中的重大事項，指導推進各項整改工作落實。
    （三）制定《鼓樓街道辦事處關于2018年國家對湖北省脫貧攻堅成效考核反饋問題整改方案》，主動認領28個問題，規(guī)定整改期限，逐一明確責任到人到事。
    （四）處直相關單位、各社區(qū)（村）、各扶貧工作隊對照辦事處整改方案。主動認領各自存在的問題，進行自查自改，明確整改任務、整改措施，限時清零。
    二、問題整改落實情況。
    針對28個問題分成三類，一是7月10日前完成整改的問題有10個，目前已整改到位，二是7月10日完成整改并長期堅持的問題有13個，目前已基本整改到位并計劃長期堅持，三是需要長期堅持的問題有5個，目前正在整改中并長期堅持整改。具體整改明細如下。
    （一）關于攻堅責任落實不到位。
    1.中央脫貧攻堅專項巡視實地抽查發(fā)現(xiàn)，某市主要領導。
    2017年至2018年僅參加1次市扶貧攻堅領導小組會議。省際交叉考核發(fā)現(xiàn)，個別市縣脫貧攻堅領導小組形同虛設，未按要求專題研究部署脫貧攻堅工作，主體責任落實不到位。某市脫貧攻堅領導小組2018年沒有會議記錄和會議紀要，以市委常委會會議和市政府常務會議代替脫貧攻堅領導小組會議。（牽頭單位：處黨委；責任單位：各社區(qū)（村），處直有關單位）。
    整改情況：
    （1）按照三年行動意見要求，全面壓實處黨委、辦事處主體責任，處黨委要定期召開扶貧工作大會和黨委會專題研究扶貧工作；今年一月份以來，鼓樓辦事處召開黨委專題會和全處精準扶貧工作會議達20余次。
    （2）規(guī)范和完善會議相關要件，做到有方案、有主題、有記錄、有紀要、有反饋、有效果。黨委會會議記錄指定了專人記錄，處扶貧工作會議由處扶貧辦負責記錄整理存檔。
    （3）督辦各社區(qū)（村）主要負責人認真壓實扶貧責任，把脫貧攻堅放在首位，積極研究部署脫貧攻堅工作。市扶貧督查隊、處紀委、處扶貧辦多次對各各社區(qū)（村）、各扶貧工作隊開展常態(tài)化督導。
    2.交叉考核發(fā)現(xiàn)，個別村黨支部書記、村委會主任長期空缺，村黨支部、村委會脫貧攻堅戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分，影響了全村脫貧攻堅進程。（牽頭單位：處組織辦；責任單位：各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）5月10日-5月12日，鼓樓辦事處利用三天時間，舉辦了綜合培訓班，對全處所有村兩委成員、第一書記、扶貧工作隊進行培訓，并邀請市扶貧辦相關領導為培訓對象進行扶貧政策講解。通過培訓，提高了村“兩委”干部和扶貧干部抓脫貧攻堅能力。
    （2）實施村級后備干部培養(yǎng)計劃，確保每個村儲備2名后備干部，建立鄉(xiāng)土人才庫和村“兩委”后備干部庫。
    （3）抓好《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》和《關于新時代加強和改進全市基層黨建工作的意見（試行）》的貫徹落實，加強貧困村黨支部建設，扎實推進抓黨建促脫貧攻堅。
    3.交叉考核發(fā)現(xiàn)，有的貧困村第一書記和駐村工作隊員責任不清、政策不清、情況不清、幫扶責任落實不到位。抽查172戶貧困戶中，駐村工作隊未提供實質(zhì)幫扶的有94戶，結對幫扶干部未提供實質(zhì)幫助的有105戶，占比偏大。（牽頭單位：處扶貧辦；責任單位：處組織辦、各社區(qū)（村）、處直有關單位）。
    整改情況：
    （1）選派政治素質(zhì)好、工作作風實、身體健康、熟悉農(nóng)村、熱愛“三農(nóng)”的人員參加駐村工作，選優(yōu)配強扶貧工作隊；今年2月份，我處調(diào)整了8支扶貧工作隊，涉及人員24名，進一步選優(yōu)配強了扶貧工作隊伍。
    （2）加強駐村工作隊管理，加大駐村工作培訓力度，完善駐村考勤制度，嚴格執(zhí)行駐村紀律，堅決杜絕“掛名"現(xiàn)象發(fā)生。今年2月份以來，我處要求所有扶貧工作隊每月按時上報考情，并根據(jù)考勤發(fā)放扶貧工作隊生活、交通補助。
    （3）加大督查力度，處扶貧督查隊、處紀委、處扶貧辦多次開展督查，著力解決駐村幫扶管理不嚴、作風不實、保障不力等問題。
    （二）關于扶貧標準把握不精準。
    4.審計發(fā)現(xiàn)，2016年以來，有的縣建檔立卡貧困人口識別不精準，某縣建檔立卡貧困人口中有4戶15人識別不精準，某縣將不符合貧困條件的30戶107人納入建檔立卡貧困人口系統(tǒng)，某縣將不符合貧困條件的78戶79人納入建檔立卡貧困人口系統(tǒng)。有的縣建檔立卡數(shù)據(jù)活動態(tài)調(diào)整不到位，未將2016年12月31日之前已死亡的124名建檔立卡貧困人口進行變更處理。第三方評估發(fā)現(xiàn)的少量錯評戶中，存在將患大病、受災未影響到“兩不愁三保障”的農(nóng)戶識別為貧困戶的現(xiàn)象。（牽頭單位：處扶貧辦；責任單位：各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）充分利用扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責和大數(shù)據(jù)對比成果，進一步完善建檔立卡信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)，全面完成建檔立卡數(shù)據(jù)動態(tài)調(diào)整和疑點數(shù)據(jù)修改工作；目前除少數(shù)貧困人口身份證號無法修改外，市扶貧辦所有下發(fā)的疑點數(shù)據(jù)，我處已全部清零。
    （2）進一步完善建檔立卡，對2018年以前標注脫貧的貧困人口脫貧措施進行采集，充實完善，加強數(shù)據(jù)分析應用和共享。
    （3）進一步推進扶貧信息部門共享、互聯(lián)互通，實現(xiàn)戶籍、教育、醫(yī)療、就業(yè)、住房、低保、五保等信息與貧困人口建檔立卡信息有效對接。完善貧困人口統(tǒng)計監(jiān)測體系。建立脫貧成效鞏固提升監(jiān)測機制，對脫貧戶實施跟蹤和動態(tài)監(jiān)測。
    （4）對反饋的問題，迅速組建專班開展摸底排查，對問題核實清楚。全面開展硬傷戶清退、系統(tǒng)內(nèi)貧困人口自然變更、人口漏評工作，做好貧困人口動態(tài)調(diào)整。2019年上半年，我處完成了動態(tài)管理工作，其中整戶新增5戶15人，家庭成員新增46人，家庭成員減少53人。進一步提高了精準識別準確率。
    5.貧困地區(qū)財力孱弱，部分“好政策”加劇財政負擔，恐難以為繼。媒體暗訪調(diào)研了解，湖北在全省明確要求，確保貧困患者門診報銷比例達到70%，大病慢性病報銷達到80%，住院報銷達到90%，年度自付醫(yī)療費用控制在5000元以內(nèi)。這種醫(yī)療兜底保障政策受到貧困群眾普遍歡迎，切實減輕了貧困戶醫(yī)療支出，但貧困戶集中就醫(yī)治療現(xiàn)象出現(xiàn)“井噴”，其對基層財政造成的負擔開始逐步顯現(xiàn)。(牽頭單位：鼓樓衛(wèi)生院、南正街衛(wèi)生服務中心；責任單位：處扶貧辦、各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）加強教育宣傳工作，引導貧困人口理性就醫(yī)。各社區(qū)（村）干部、扶貧工作隊、幫扶干部走訪入戶宣傳政策，引導貧困戶合理看待健康扶貧工作，杜絕過度治療。
    （2）加強貧困人口就醫(yī)行為和醫(yī)療機構服務行為的管理，嚴格控制貧困人口無序就醫(yī)、過度就醫(yī)等行為，嚴格控制政策范圍外醫(yī)療費用支出。已要求轄區(qū)所有衛(wèi)生機構均應嚴格按照政策要求執(zhí)行，加強管理力度。
    （3）加強健康扶貧工作的溝通協(xié)調(diào)。建立健全健康扶貧工作溝通協(xié)調(diào)機制，定期召開工作協(xié)調(diào)會議，加強健康扶貧工作研究，及時解決健康扶貧政策落實過程中的實際困難和問題。
    （三）關于“三保障”工作不夠扎實。
    6.審計發(fā)現(xiàn)，某縣18名建檔立卡貧困戶學生應享受未享受中等、高等職業(yè)教育2017年度“雨露計劃”補助5.55萬元。2017年、2018年某縣落實教育扶貧政策不到位，9名建檔立卡貧困學生應享受未享受教育資助1.12萬元；17名（29人次）建檔立卡貧困學生應享受未享受雨露計劃資助4.35萬元。（牽頭單位：處扶貧辦、鼓樓中心學校；責任單位：各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）開展建檔立卡貧困戶在校學生享受教育扶貧政策情況“回頭看”；經(jīng)過核查，在本地就讀的學生，2019年均已按照政策要求享受了教育補助。
    （2）加強教育部門與扶貧部門溝通配合，建立部門聯(lián)動、信息共享機制，確保建檔立卡貧困戶學生享受教育資助一個不漏。處扶貧辦與鼓樓中心學校一直保持著溝通聯(lián)系。
    （3）完善異地就讀學生資助政策，特別是義務教育學生資助，應由學籍所在地學校給予資助。經(jīng)過調(diào)查摸底，我處一共有7名貧困學生屬于異地就讀，目前均已給當?shù)貙W校發(fā)函，請當?shù)貙W校給予資助，剩余4名學生不符合當?shù)卣?，將由市財政統(tǒng)一發(fā)放教育補助。
    （4）加大政策宣傳力度，對建檔立卡貧困戶在校學生發(fā)放資助政策告知書。
    （5）定期開展督查暗訪，重點督查是否存在應享受未享受教育資助情況，是否存在不符合條件的學生享受資助情況。
    7.交叉考核發(fā)現(xiàn)，d級危房改造新建住房面積超標。某縣2018年d級危房改造重建新房282戶中有121戶面積超標，占比43%。某鎮(zhèn)2018年d級危房改造重建新房38戶中有33戶面積超標，占比86%。（牽頭單位：處城建辦；責任單位：處扶貧辦、各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）開展危房改造新建住房面積超標情況“回頭看，嚴守d級危房改造建設面積人均不超過25平方米的紅線，及時糾正存在的問題。經(jīng)核查，已享受危房改造補助的貧困戶均驗收達標。
    （2）加強政策宣傳。引導農(nóng)戶合理化、適度化建房。（3）簽訂建房協(xié)議。完善農(nóng)戶對建房面積承諾約定。
    （4）嚴格標準驗收。對于沒有落實約定、超面積建房的農(nóng)戶，不納入危房改造資金補助范圍。對2019年危房改造的16戶貧困戶，將統(tǒng)一邀請專業(yè)人員進行驗收，嚴格按照標準執(zhí)行。
    8.交叉考核發(fā)現(xiàn)，危房改造自籌過重。某縣2018年d級危房改造重建新房282戶貧困戶自籌864.74萬元，戶均自籌3萬元。有的貧困戶家庭年純收入4100元，危房改造自籌5.5萬元，自籌額是家庭年純收入的13.4倍。所走訪的貧困戶中，自籌額度與家庭年純收入比最高的達到15.9倍。(牽頭單位：處城建辦；責任單位：處扶貧辦、各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）加強政策宣傳。引導農(nóng)村危房改造農(nóng)戶合理化、適度化建房。
    （2）進行分類補助。制定農(nóng)村危房改造資金分類補助標準，針對4類重點對象d級危房，按1人戶、2人戶、3人及3人以上戶分別給予補助2.151萬元、2.651萬元和3.151萬元，針對4類重點對象c級危房，給予每戶補助1.27萬元至1.651萬元。針對非4類對象經(jīng)鑒定為d級、c級的土坯房，分別給予每戶補助1萬元、0.6萬元。重點支持極度困難群體。
    （3）對于住房保障有困難的極度貧困群體，采用集中供養(yǎng)、危房改造、財政預算等多種渠道解決住房問題。
    9.交叉考核發(fā)現(xiàn)，危房鑒定不規(guī)范。有的縣危房鑒定未按要求經(jīng)縣住建部門或?qū)I(yè)機構鑒定，而是由鄉(xiāng)村干部鑒定。(牽頭單位：處城建辦；責任單位：處扶貧辦、各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）完善工作機制。對于危房改造鑒定工作進行明確要求，依據(jù)《農(nóng)村危險房屋鑒定技術導則（試行）》（建村函〔2009〕69號），結合《省住建廳關于印發(fā)農(nóng)村危險房屋簡明圖文評定辦法（試行）的通知》（鄂建函〔2018〕1377號），運用簡明易行危房鑒定辦法或聘請第三方專業(yè)機構，逐戶開展房屋危險性鑒定，做到全覆蓋，堅決杜絕虛假鑒定、鑒定流于形式和走過場，未經(jīng)危房鑒定的不得納入補助范圍。
    （2）加強工作溝通。積極與住建局溝通，安排專業(yè)人員對各社區(qū)（村）開展）危房鑒定工作落實。
    （3）完善檔案資料。對于已經(jīng)鑒定的房屋，做好檔案記錄，規(guī)范存檔。
    （四）關于政策措施落實有偏差。
    10.扶貧資金存在“壘大戶”現(xiàn)象。交叉考核發(fā)現(xiàn)，某縣實施產(chǎn)業(yè)扶貧項目，鼓勵貧困戶發(fā)展生豬養(yǎng)殖，對每戶按照欄舍每平方米50元的標準予以補貼。某村一戶2014年脫貧戶有欄舍2000平方米，2018年出欄2000余頭，凈收入30余萬元，獲得欄舍補貼14萬元。(牽頭單位：處畜牧中心；責任單位：處扶貧辦、各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）投入產(chǎn)業(yè)到戶資金幫扶有勞動能力的貧困戶發(fā)展脫貧產(chǎn)業(yè)。規(guī)范產(chǎn)業(yè)扶貧獎補資金,引進培育龍頭企業(yè)、農(nóng)民合作社、種養(yǎng)大戶、家庭農(nóng)場和扶貧工廠（車間）等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，通過租金、薪金、股金等方式帶動貧困戶增收。發(fā)展農(nóng)村公共服務和社會事業(yè)，創(chuàng)設保潔員、生態(tài)護林員等鄉(xiāng)村公共服務崗位，幫助貧困人口實現(xiàn)就近就便就業(yè)。
    （2）完善扶貧資金使用管理制度，健全完善扶貧開發(fā)財政經(jīng)費保障機制、財政扶貧投入穩(wěn)定增長機制、涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合機制和扶貧資金精準使用機制，合理使用扶貧資金。
    （3）嚴格落實扶貧項目資金公告公示制度，提高公告公示實效，確保資金安全和效益。
    （4）堅持資產(chǎn)收益扶貧機制創(chuàng)新，大膽探索創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)扶貧模式，杜絕資產(chǎn)收益扶貧“大水漫灌、人人有份”現(xiàn)象。
    11.產(chǎn)業(yè)扶貧補貼對象不精準。交叉考核發(fā)現(xiàn)，某縣有3戶生豬養(yǎng)殖扶持對象舊欄舍拆除新欄舍未建，也沒有實施養(yǎng)殖，卻分別獲得欄舍補貼6萬元。(牽頭單位：處畜牧中心；責任單位：處扶貧辦、各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）嚴格識別、退出標準和程序，把牢扶貧補貼對象識別、退出“關口”，堅持產(chǎn)業(yè)扶貧資金瞄準貧困村和貧困戶；經(jīng)各社區(qū)（村）核查，未發(fā)現(xiàn)有補貼對象不精準問題。
    （2）落實扶貧資金項目公告公示制度，堅持產(chǎn)業(yè)扶貧補貼專項資金分配結果一律公開，產(chǎn)業(yè)扶貧補貼資金安排、使用結果及績效一律公告公示。
    （3）強化資金使用管理，規(guī)范撥付程序，加快報賬進度。
    （4）完善常態(tài)化監(jiān)管機制，開展專項督查和定向督查，切實提升扶貧資金使用績效。
    12.項目帶貧能力弱，產(chǎn)業(yè)扶貧的長效機制尚未建立。交叉考核發(fā)現(xiàn)，某村有7戶貧困戶，2018年每戶獲貸5萬元扶貧小額貸款，以現(xiàn)金方式投入到合作社，合作社每年按貸款金額的6%給貧困戶分紅，貧困戶不參與生產(chǎn)經(jīng)營活動。
    第三方評估發(fā)現(xiàn)，產(chǎn)業(yè)扶貧仍存在方式單一、技能培訓廣度深度不足、貧困戶參與機制和利益聯(lián)結機制不健全等問題。調(diào)查顯示，在347戶已獲得產(chǎn)業(yè)幫扶措施的建檔立卡戶中，54.76%為簡單發(fā)錢發(fā)物，僅39.48%的建檔立卡戶得到了技能培訓，且存在針對性不強、培訓深度不足等現(xiàn)象；28.24%的建檔立卡戶表示，現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)幫扶措施效果一般或沒有效果。貧困戶與市場主體的利益聯(lián)結主要體現(xiàn)為土地流轉、財政資金、扶貧小額信貸入股等初級形式，利益聯(lián)結不緊密、難以持續(xù)。調(diào)查顯示，在142戶有企業(yè)(合作社、大戶)帶動發(fā)展產(chǎn)業(yè)的抽樣建檔立卡戶中，僅有23.24%實質(zhì)參與了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營;抽樣建檔立卡戶對產(chǎn)業(yè)幫扶和企業(yè)帶動的滿意度均低于70%(分別為65.56%、69.54%)。
    媒體暗訪調(diào)研發(fā)現(xiàn)，部分貧困地區(qū)產(chǎn)業(yè)體系薄弱，品牌價值尚待挖掘，產(chǎn)業(yè)鏈條還需延伸，帶動貧困戶脫貧增收作用仍較為有限。某縣近年來加大柑橘、茶葉、核桃等特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展力度，但扶貧產(chǎn)業(yè)仍較單一，特色產(chǎn)業(yè)存在簡單初加工、附加值較低等問題，一些貧困戶扶貧項目處于起步階段，規(guī)模小、效益差。調(diào)研還發(fā)現(xiàn)，貧困地區(qū)基層鎮(zhèn)村干部年齡老化，懂市場、善經(jīng)營的干部少，發(fā)展扶貧產(chǎn)業(yè)的本領不足、辦法不多，一定程度影響了村民發(fā)展扶貧產(chǎn)業(yè)的信心。
    根據(jù)麻城市扶貧攻堅領導小組《麻城市2018年國家對湖北省脫貧攻堅成效考核反饋問題整改實施方案》文件精神，對照麻城市問題整改臺賬，城市反饋的7類22項37個問題，我處主動認領、需要舉一反三整改的有28個。我處及時制定了整改實施方案，切實推進問題整改，并按照整改方案大力開展整改，對能夠立行立改的確保在規(guī)定時限前全部整改到位；對不能立即整改到位需要長期堅持整改的，則制定整改方案與規(guī)章，堅持做到常態(tài)化。整改工作取得了初步成效，現(xiàn)將整改完成情況匯報如下。
    一、工作安排部署。
    （一）召開黨委專題會和全處精準扶貧整改會議，重點學習習近平總書記視察湖北重要講話精神和關于扶貧工作的重要論述，深入查擺問題，深刻剖析原因，切實增強“四個意識”。今年一月份以來，鼓樓辦事處召開黨委專題會和全處精準扶貧工作會議達20余次。
    （二）成立鼓樓街道辦事處脫貧攻堅整改工作領導小組，對照中央專項巡視、國家、省級、市級考核反饋問題，負責研究全處落實整改工作中的重大事項，指導推進各項整改工作落實。
    （三）制定《鼓樓街道辦事處關于2018年國家對湖北省脫貧攻堅成效考核反饋問題整改方案》，主動認領28個問題，規(guī)定整改期限，逐一明確責任到人到事。
    （四）處直相關單位、各社區(qū)（村）、各扶貧工作隊對照辦事處整改方案。主動認領各自存在的問題，進行自查自改，明確整改任務、整改措施，限時清零。
    二、問題整改落實情況。
    針對28個問題分成三類，一是7月10日前完成整改的問題有10個，目前已整改到位，二是7月10日完成整改并長期堅持的問題有13個，目前已基本整改到位并計劃長期堅持，三是需要長期堅持的問題有5個，目前正在整改中并長期堅持整改。具體整改明細如下。
    （一）關于攻堅責任落實不到位。
    1.中央脫貧攻堅專項巡視實地抽查發(fā)現(xiàn)，某市主要領導。
    2017年至2018年僅參加1次市扶貧攻堅領導小組會議。省際交叉考核發(fā)現(xiàn)，個別市縣脫貧攻堅領導小組形同虛設，未按要求專題研究部署脫貧攻堅工作，主體責任落實不到位。某市脫貧攻堅領導小組2018年沒有會議記錄和會議紀要，以市委常委會會議和市政府常務會議代替脫貧攻堅領導小組會議。（牽頭單位：處黨委；責任單位：各社區(qū)（村），處直有關單位）。
    整改情況：
    （1）按照三年行動意見要求，全面壓實處黨委、辦事處主體責任，處黨委要定期召開扶貧工作大會和黨委會專題研究扶貧工作；今年一月份以來，鼓樓辦事處召開黨委專題會和全處精準扶貧工作會議達20余次。
    （2）規(guī)范和完善會議相關要件，做到有方案、有主題、有記錄、有紀要、有反饋、有效果。黨委會會議記錄指定了專人記錄，處扶貧工作會議由處扶貧辦負責記錄整理存檔。
    （3）督辦各社區(qū)（村）主要負責人認真壓實扶貧責任，把脫貧攻堅放在首位，積極研究部署脫貧攻堅工作。市扶貧督查隊、處紀委、處扶貧辦多次對各各社區(qū)（村）、各扶貧工作隊開展常態(tài)化督導。
    2.交叉考核發(fā)現(xiàn)，個別村黨支部書記、村委會主任長期空缺，村黨支部、村委會脫貧攻堅戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分，影響了全村脫貧攻堅進程。（牽頭單位：處組織辦；責任單位：各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）5月10日-5月12日，鼓樓辦事處利用三天時間，舉辦了綜合培訓班，對全處所有村兩委成員、第一書記、扶貧工作隊進行培訓，并邀請市扶貧辦相關領導為培訓對象進行扶貧政策講解。通過培訓，提高了村“兩委”干部和扶貧干部抓脫貧攻堅能力。
    （2）實施村級后備干部培養(yǎng)計劃，確保每個村儲備2名后備干部，建立鄉(xiāng)土人才庫和村“兩委”后備干部庫。
    （3）抓好《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》和《關于新時代加強和改進全市基層黨建工作的意見（試行）》的貫徹落實，加強貧困村黨支部建設，扎實推進抓黨建促脫貧攻堅。
    3.交叉考核發(fā)現(xiàn)，有的貧困村第一書記和駐村工作隊員責任不清、政策不清、情況不清、幫扶責任落實不到位。抽查172戶貧困戶中，駐村工作隊未提供實質(zhì)幫扶的有94戶，結對幫扶干部未提供實質(zhì)幫助的有105戶，占比偏大。（牽頭單位：處扶貧辦；責任單位：處組織辦、各社區(qū)（村）、處直有關單位）。
    整改情況：
    （1）選派政治素質(zhì)好、工作作風實、身體健康、熟悉農(nóng)村、熱愛“三農(nóng)”的人員參加駐村工作，選優(yōu)配強扶貧工作隊；今年2月份，我處調(diào)整了8支扶貧工作隊，涉及人員24名，進一步選優(yōu)配強了扶貧工作隊伍。
    （2）加強駐村工作隊管理，加大駐村工作培訓力度，完善駐村考勤制度，嚴格執(zhí)行駐村紀律，堅決杜絕“掛名"現(xiàn)象發(fā)生。今年2月份以來，我處要求所有扶貧工作隊每月按時上報考情，并根據(jù)考勤發(fā)放扶貧工作隊生活、交通補助。
    （3）加大督查力度，處扶貧督查隊、處紀委、處扶貧辦多次開展督查，著力解決駐村幫扶管理不嚴、作風不實、保障不力等問題。
    （二）關于扶貧標準把握不精準。
    4.審計發(fā)現(xiàn)，2016年以來，有的縣建檔立卡貧困人口識別不精準，某縣建檔立卡貧困人口中有4戶15人識別不精準，某縣將不符合貧困條件的30戶107人納入建檔立卡貧困人口系統(tǒng)，某縣將不符合貧困條件的78戶79人納入建檔立卡貧困人口系統(tǒng)。有的縣建檔立卡數(shù)據(jù)活動態(tài)調(diào)整不到位，未將2016年12月31日之前已死亡的124名建檔立卡貧困人口進行變更處理。第三方評估發(fā)現(xiàn)的少量錯評戶中，存在將患大病、受災未影響到“兩不愁三保障”的農(nóng)戶識別為貧困戶的現(xiàn)象。（牽頭單位：處扶貧辦；責任單位：各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）充分利用扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責和大數(shù)據(jù)對比成果，進一步完善建檔立卡信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)，全面完成建檔立卡數(shù)據(jù)動態(tài)調(diào)整和疑點數(shù)據(jù)修改工作；目前除少數(shù)貧困人口身份證號無法修改外，市扶貧辦所有下發(fā)的疑點數(shù)據(jù)，我處已全部清零。
    （2）進一步完善建檔立卡，對2018年以前標注脫貧的貧困人口脫貧措施進行采集，充實完善，加強數(shù)據(jù)分析應用和共享。
    （3）進一步推進扶貧信息部門共享、互聯(lián)互通，實現(xiàn)戶籍、教育、醫(yī)療、就業(yè)、住房、低保、五保等信息與貧困人口建檔立卡信息有效對接。完善貧困人口統(tǒng)計監(jiān)測體系。建立脫貧成效鞏固提升監(jiān)測機制，對脫貧戶實施跟蹤和動態(tài)監(jiān)測。
    （4）對反饋的問題，迅速組建專班開展摸底排查，對問題核實清楚。全面開展硬傷戶清退、系統(tǒng)內(nèi)貧困人口自然變更、人口漏評工作，做好貧困人口動態(tài)調(diào)整。2019年上半年，我處完成了動態(tài)管理工作，其中整戶新增5戶15人，家庭成員新增46人，家庭成員減少53人。進一步提高了精準識別準確率。
    5.貧困地區(qū)財力孱弱，部分“好政策”加劇財政負擔，恐難以為繼。媒體暗訪調(diào)研了解，湖北在全省明確要求，確保貧困患者門診報銷比例達到70%，大病慢性病報銷達到80%，住院報銷達到90%，年度自付醫(yī)療費用控制在5000元以內(nèi)。這種醫(yī)療兜底保障政策受到貧困群眾普遍歡迎，切實減輕了貧困戶醫(yī)療支出，但貧困戶集中就醫(yī)治療現(xiàn)象出現(xiàn)“井噴”，其對基層財政造成的負擔開始逐步顯現(xiàn)。(牽頭單位：鼓樓衛(wèi)生院、南正街衛(wèi)生服務中心；責任單位：處扶貧辦、各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）加強教育宣傳工作，引導貧困人口理性就醫(yī)。各社區(qū)（村）干部、扶貧工作隊、幫扶干部走訪入戶宣傳政策，引導貧困戶合理看待健康扶貧工作，杜絕過度治療。
    （2）加強貧困人口就醫(yī)行為和醫(yī)療機構服務行為的管理，嚴格控制貧困人口無序就醫(yī)、過度就醫(yī)等行為，嚴格控制政策范圍外醫(yī)療費用支出。已要求轄區(qū)所有衛(wèi)生機構均應嚴格按照政策要求執(zhí)行，加強管理力度。
    （3）加強健康扶貧工作的溝通協(xié)調(diào)。建立健全健康扶貧工作溝通協(xié)調(diào)機制，定期召開工作協(xié)調(diào)會議，加強健康扶貧工作研究，及時解決健康扶貧政策落實過程中的實際困難和問題。
    （三）關于“三保障”工作不夠扎實。
    6.審計發(fā)現(xiàn)，某縣18名建檔立卡貧困戶學生應享受未享受中等、高等職業(yè)教育2017年度“雨露計劃”補助5.55萬元。2017年、2018年某縣落實教育扶貧政策不到位，9名建檔立卡貧困學生應享受未享受教育資助1.12萬元；17名（29人次）建檔立卡貧困學生應享受未享受雨露計劃資助4.35萬元。（牽頭單位：處扶貧辦、鼓樓中心學校；責任單位：各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）開展建檔立卡貧困戶在校學生享受教育扶貧政策情況“回頭看”；經(jīng)過核查，在本地就讀的學生，2019年均已按照政策要求享受了教育補助。
    （2）加強教育部門與扶貧部門溝通配合，建立部門聯(lián)動、信息共享機制，確保建檔立卡貧困戶學生享受教育資助一個不漏。處扶貧辦與鼓樓中心學校一直保持著溝通聯(lián)系。
    （3）完善異地就讀學生資助政策，特別是義務教育學生資助，應由學籍所在地學校給予資助。經(jīng)過調(diào)查摸底，我處一共有7名貧困學生屬于異地就讀，目前均已給當?shù)貙W校發(fā)函，請當?shù)貙W校給予資助，剩余4名學生不符合當?shù)卣?，將由市財政統(tǒng)一發(fā)放教育補助。
    （4）加大政策宣傳力度，對建檔立卡貧困戶在校學生發(fā)放資助政策告知書。
    （5）定期開展督查暗訪，重點督查是否存在應享受未享受教育資助情況，是否存在不符合條件的學生享受資助情況。
    7.交叉考核發(fā)現(xiàn)，d級危房改造新建住房面積超標。某縣2018年d級危房改造重建新房282戶中有121戶面積超標，占比43%。某鎮(zhèn)2018年d級危房改造重建新房38戶中有33戶面積超標，占比86%。（牽頭單位：處城建辦；責任單位：處扶貧辦、各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）開展危房改造新建住房面積超標情況“回頭看，嚴守d級危房改造建設面積人均不超過25平方米的紅線，及時糾正存在的問題。經(jīng)核查，已享受危房改造補助的貧困戶均驗收達標。
    （2）加強政策宣傳。引導農(nóng)戶合理化、適度化建房。（3）簽訂建房協(xié)議。完善農(nóng)戶對建房面積承諾約定。
    （4）嚴格標準驗收。對于沒有落實約定、超面積建房的農(nóng)戶，不納入危房改造資金補助范圍。對2019年危房改造的16戶貧困戶，將統(tǒng)一邀請專業(yè)人員進行驗收，嚴格按照標準執(zhí)行。
    8.交叉考核發(fā)現(xiàn)，危房改造自籌過重。某縣2018年d級危房改造重建新房282戶貧困戶自籌864.74萬元，戶均自籌3萬元。有的貧困戶家庭年純收入4100元，危房改造自籌5.5萬元，自籌額是家庭年純收入的13.4倍。所走訪的貧困戶中，自籌額度與家庭年純收入比最高的達到15.9倍。(牽頭單位：處城建辦；責任單位：處扶貧辦、各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）加強政策宣傳。引導農(nóng)村危房改造農(nóng)戶合理化、適度化建房。
    （2）進行分類補助。制定農(nóng)村危房改造資金分類補助標準，針對4類重點對象d級危房，按1人戶、2人戶、3人及3人以上戶分別給予補助2.151萬元、2.651萬元和3.151萬元，針對4類重點對象c級危房，給予每戶補助1.27萬元至1.651萬元。針對非4類對象經(jīng)鑒定為d級、c級的土坯房，分別給予每戶補助1萬元、0.6萬元。重點支持極度困難群體。
    （3）對于住房保障有困難的極度貧困群體，采用集中供養(yǎng)、危房改造、財政預算等多種渠道解決住房問題。
    9.交叉考核發(fā)現(xiàn)，危房鑒定不規(guī)范。有的縣危房鑒定未按要求經(jīng)縣住建部門或?qū)I(yè)機構鑒定，而是由鄉(xiāng)村干部鑒定。(牽頭單位：處城建辦；責任單位：處扶貧辦、各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）完善工作機制。對于危房改造鑒定工作進行明確要求，依據(jù)《農(nóng)村危險房屋鑒定技術導則（試行）》（建村函〔2009〕69號），結合《省住建廳關于印發(fā)農(nóng)村危險房屋簡明圖文評定辦法（試行）的通知》（鄂建函〔2018〕1377號），運用簡明易行危房鑒定辦法或聘請第三方專業(yè)機構，逐戶開展房屋危險性鑒定，做到全覆蓋，堅決杜絕虛假鑒定、鑒定流于形式和走過場，未經(jīng)危房鑒定的不得納入補助范圍。
    （2）加強工作溝通。積極與住建局溝通，安排專業(yè)人員對各社區(qū)（村）開展）危房鑒定工作落實。
    （3）完善檔案資料。對于已經(jīng)鑒定的房屋，做好檔案記錄，規(guī)范存檔。
    （四）關于政策措施落實有偏差。
    10.扶貧資金存在“壘大戶”現(xiàn)象。交叉考核發(fā)現(xiàn)，某縣實施產(chǎn)業(yè)扶貧項目，鼓勵貧困戶發(fā)展生豬養(yǎng)殖，對每戶按照欄舍每平方米50元的標準予以補貼。某村一戶2014年脫貧戶有欄舍2000平方米，2018年出欄2000余頭，凈收入30余萬元，獲得欄舍補貼14萬元。(牽頭單位：處畜牧中心；責任單位：處扶貧辦、各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）投入產(chǎn)業(yè)到戶資金幫扶有勞動能力的貧困戶發(fā)展脫貧產(chǎn)業(yè)。規(guī)范產(chǎn)業(yè)扶貧獎補資金,引進培育龍頭企業(yè)、農(nóng)民合作社、種養(yǎng)大戶、家庭農(nóng)場和扶貧工廠（車間）等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，通過租金、薪金、股金等方式帶動貧困戶增收。發(fā)展農(nóng)村公共服務和社會事業(yè)，創(chuàng)設保潔員、生態(tài)護林員等鄉(xiāng)村公共服務崗位，幫助貧困人口實現(xiàn)就近就便就業(yè)。
    （2）完善扶貧資金使用管理制度，健全完善扶貧開發(fā)財政經(jīng)費保障機制、財政扶貧投入穩(wěn)定增長機制、涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合機制和扶貧資金精準使用機制，合理使用扶貧資金。
    （3）嚴格落實扶貧項目資金公告公示制度，提高公告公示實效，確保資金安全和效益。
    （4）堅持資產(chǎn)收益扶貧機制創(chuàng)新，大膽探索創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)扶貧模式，杜絕資產(chǎn)收益扶貧“大水漫灌、人人有份”現(xiàn)象。
    11.產(chǎn)業(yè)扶貧補貼對象不精準。交叉考核發(fā)現(xiàn)，某縣有3戶生豬養(yǎng)殖扶持對象舊欄舍拆除新欄舍未建，也沒有實施養(yǎng)殖，卻分別獲得欄舍補貼6萬元。(牽頭單位：處畜牧中心；責任單位：處扶貧辦、各社區(qū)（村））。
    整改情況：
    （1）嚴格識別、退出標準和程序，把牢扶貧補貼對象識別、退出“關口”，堅持產(chǎn)業(yè)扶貧資金瞄準貧困村和貧困戶；經(jīng)各社區(qū)（村）核查，未發(fā)現(xiàn)有補貼對象不精準問題。
    （2）落實扶貧資金項目公告公示制度，堅持產(chǎn)業(yè)扶貧補貼專項資金分配結果一律公開，產(chǎn)業(yè)扶貧補貼資金安排、使用結果及績效一律公告公示。
    （3）強化資金使用管理，規(guī)范撥付程序，加快報賬進度。
    （4）完善常態(tài)化監(jiān)管機制，開展專項督查和定向督查，切實提升扶貧資金使用績效。
    12.項目帶貧能力弱，產(chǎn)業(yè)扶貧的長效機制尚未建立。交叉考核發(fā)現(xiàn)，某村有7戶貧困戶，2018年每戶獲貸5萬元扶貧小額貸款，以現(xiàn)金方式投入到合作社，合作社每年按貸款金額的6%給貧困戶分紅，貧困戶不參與生產(chǎn)經(jīng)營活動。
    第三方評估發(fā)現(xiàn)，產(chǎn)業(yè)扶貧仍存在方式單一、技能培訓廣度深度不足、貧困戶參與機制和利益聯(lián)結機制不健全等問題。調(diào)查顯示，在347戶已獲得產(chǎn)業(yè)幫扶措施的建檔立卡戶中，54.76%為簡單發(fā)錢發(fā)物，僅39.48%的建檔立卡戶得到了技能培訓，且存在針對性不強、培訓深度不足等現(xiàn)象；28.24%的建檔立卡戶表示，現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)幫扶措施效果一般或沒有效果。貧困戶與市場主體的利益聯(lián)結主要體現(xiàn)為土地流轉、財政資金、扶貧小額信貸入股等初級形式，利益聯(lián)結不緊密、難以持續(xù)。調(diào)查顯示，在142戶有企業(yè)(合作社、大戶)帶動發(fā)展產(chǎn)業(yè)的抽樣建檔立卡戶中，僅有23.24%實質(zhì)參與了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營;抽樣建檔立卡戶對產(chǎn)業(yè)幫扶和企業(yè)帶動的滿意度均低于70%(分別為65.56%、69.54%)。
    媒體暗訪調(diào)研發(fā)現(xiàn)，部分貧困地區(qū)產(chǎn)業(yè)體系薄弱，品牌價值尚待挖掘，產(chǎn)業(yè)鏈條還需延伸，帶動貧困戶脫貧增收作用仍較為有限。某縣近年來加大柑橘、茶葉、核桃等特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展力度，但扶貧產(chǎn)業(yè)仍較單一，特色產(chǎn)業(yè)存在簡單初加工、附加值較低等問題，一些貧困戶扶貧項目處于起步階段，規(guī)模小、效益差。調(diào)研還發(fā)現(xiàn)，貧困地區(qū)基層鎮(zhèn)村干部年齡老化，懂市場、善經(jīng)營的干部少，發(fā)展扶貧產(chǎn)業(yè)的本領不足、辦法不多，一定程度影響了村民發(fā)展扶貧產(chǎn)業(yè)的信心。
    根據(jù)2019年國家脫貧攻堅成效考核的反饋問題，我縣主要領導高度重視，庚即召開專題會議，針對反饋的問題進行了系統(tǒng)梳理和深入剖析，按照逐條自查整改，舉一反三，鞏固長效的工作原則，制定完善整改方案，并對照方案的有關計劃和時間節(jié)點推進整改工作，目前已基本完成自查整改工作，現(xiàn)就具體自查整改工作情況報告如下：
    （一）加強組織領導，嚴格落實責任。自收到2019年國家脫貧攻堅成效考核的反饋問題后，我縣召集相關單位召開了2次專題會議，會上結合我縣實際，對照具體問題和目標任務，對存在問題進行分門別類，并且按照各自工作職責，歸集、認領自查整改工作任務?？h級主要領導同時要求涉及部門，會后迅速開展存在問題的再自查和深入剖析，認真研究和提出行之有效的整改工作舉措。
    （二）認真制定方案，明確整改責任。我縣成立了以縣政府副縣長為組長，縣發(fā)改局局長為副組長，涉及單位負責人為成員的自查整改工作領導小組，整合各分管領導及涉及問題單位的剖析自查和整改工作措施，制定整改專項工作方案，對具體的措施、目標和考核評估要求進行了細化和量化，力求找到根源、滲透細節(jié)，直達患處，杜絕隔靴搔癢，過場式整改。針對中央考核通報反饋指出的問題，經(jīng)自查發(fā)現(xiàn)問題2個。
    按照“全面自查、立行立改”的原則，全面落實2019年國家脫貧攻堅成效考核反饋問題的自查整改工作，發(fā)揮“一次整改、長效發(fā)力”的系統(tǒng)性作用，杜絕類似問題再度發(fā)生。我局涉及中央通報反饋問題5個，經(jīng)自查發(fā)現(xiàn)問題2個（已整改）。
    （一）逐條對照自查，不涉及問題類。一是援助資金管理方面，針對州東西部扶貧協(xié)作和對口支援辦公室指出的財政援助資金使用不精準問題，經(jīng)自查我縣暫不存在此類問題。2019年我縣制定了扶貧資金管理辦法，并圍繞解決“兩不愁三保障”突出問題、產(chǎn)業(yè)、就業(yè)、消費扶貧等重點項目召開了5次專題會議，按照“一個項目、一名領導、一套班子、一支隊伍、一抓到底”的“五個一”工作機制，實行“一月一跟蹤、一月一督查”，加強支援項目資金監(jiān)管，確保幫扶項目精準覆蓋貧困人口、幫扶資金發(fā)揮最大效益。二是產(chǎn)業(yè)合作方面，針對東西部扶貧協(xié)作和對口支援辦公室指出的存在簡單分紅、發(fā)錢發(fā)物和省東西部扶貧協(xié)作和對口支援辦公室指出東西部扶貧協(xié)作產(chǎn)業(yè)園項目帶貧效果差的問題，經(jīng)自查我縣暫不存在這兩類問題。2019年我縣以堅持扶貧與扶智扶志相結合，精準把握“扶貧不是養(yǎng)懶漢”要求，將貧困人口參與勞動獲得收益作為謀劃實施產(chǎn)業(yè)扶貧項目的出發(fā)點和落腳點，認真落實產(chǎn)業(yè)項目各項優(yōu)惠支持政策，建立產(chǎn)業(yè)發(fā)展與貧困人口受益的長效機制，確保所有貧困人口從中受益。
    （二）逐條對照自查，不涉及問題整改落實類。
    存在的問題：一是致富帶頭人的文化素質(zhì)普遍較低，且部分帶頭人帶領群眾致富意識不強。二是致富帶頭人培養(yǎng)經(jīng)費不足。三是致富帶頭人發(fā)展路子不多，結構不合理、帶動力不強，致使造成了我縣創(chuàng)業(yè)致富帶頭人培訓創(chuàng)業(yè)成功率低的問題。
    整改措施：認真制定貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人培訓方案，強化對貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人的摸底調(diào)研，根據(jù)貧困地區(qū)資源察賦、產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，結合創(chuàng)業(yè)致富帶頭人的培訓愿意和需求，重點選擇帶貧能力強、有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗或具備一定創(chuàng)業(yè)能力、符合職業(yè)培訓補貼條件的創(chuàng)業(yè)致富帶頭人，依托農(nóng)民夜校、扶貧專班、送培訓下鄉(xiāng)等活動，針對性組織開展農(nóng)村電商、種養(yǎng)殖技術、家政服務、廚師等技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓。加強對貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人培訓后的跟蹤服務指導，幫助提供創(chuàng)業(yè)信息，提高創(chuàng)業(yè)成功率。
    整改情況：為進一步加強致富能手培育工作，切實解決貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人培訓創(chuàng)業(yè)成功率低的問題，我縣總結經(jīng)驗并認真制定了貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人培訓方案。一是強化對貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人的篩選，從全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，堅持政治標準和帶貧能力并舉的村“兩委”成員、村級后備干部、農(nóng)牧民黨員、農(nóng)民合作社負責人及能人大戶中篩選，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗、基礎條件較好等優(yōu)勢，落實示范精準項目88個，輻射貧困人口130余人，年人均增收預計3000余元。二是結合“黨支部+合作社+集體經(jīng)濟+貧困農(nóng)戶”的4+“飛地”產(chǎn)業(yè)扶貧模式，解決本地就業(yè)170余人，培育技術能手80人，實現(xiàn)勞務收入300萬元。三是結合全縣人力資源技能專項培訓，深挖貧困群體人力資源，引導和支持有想法、有思路、有專長的貧困戶創(chuàng)業(yè)、激發(fā)內(nèi)生動力，凸顯創(chuàng)業(yè)潛力。目前各類技能培訓已覆蓋全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，預計創(chuàng)業(yè)成功16人，年人均增收預計5000余元。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇四
    市地方志辦公室全體黨員干部認真貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定、省委實施辦法和市委具體規(guī)定有關意見，***同志厲行節(jié)儉、反對鋪張浪費重要批示精神，結合“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育及“兩學一做”學習教育活動、地方志工作實際，認真遵行各項規(guī)章制度，強化工作作風建設，積極參與，認真學習，整體素質(zhì)得到進一步提高，為各項工作開展提供了可靠保證?，F(xiàn)把開展情況自查自糾匯報如下：
    市地方志辦公室于7月6日結合開展的“兩學一做”學習教育，對照中央八項規(guī)定精神、省委實施辦法和市委具體規(guī)定，以及糾正“四風問題”的相關要求，召開全辦黨員干部集中學習會，市志辦主任程汝明按照《全市開展貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神糾正“四風”問題“回頭看”實施方案》對全體黨員干部開展了學習教育，要求市地方志辦公室全體黨員干部職工統(tǒng)一思想，端正態(tài)度，認真學習，貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、省委實施辦法和市委具體規(guī)定，以踏實的工作作風來保證各項工作的順利推進。同時，制定工作方案，深入開展自查自糾，建立問題清單，認真加以整改落實，堅定信心、加壓奮進，努力把各項工作做得更好。
    (一)壓縮文件、宣傳資料、會議及其他日常辦公經(jīng)費開支，減少紙質(zhì)公文數(shù)量，控制會議活動規(guī)模。壓縮公務接待開支，控制公務接待標準，不搞超標準接待，不搞公款相互宴請，工作日禁止午間飲酒，截至20**年6月，公務接待費同比上年減少1.4%。實行出差、學習、培訓審批制度，差旅費報銷嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。嚴格車輛管理，嚴禁私自駕車、出車，嚴禁公車私用，壓縮車輛費用開支，截至20**年6月，市志辦的公務用車運行費同比減少2.6%。20**年，市志辦無因公出國(境)。
    (二)規(guī)范日常工作，市志辦干部職工嚴格遵守考勤、請銷假、值班等一系列制度，工作時間不準從事與工作無關的事務。工作日不經(jīng)批準一律不得外出，外出期間必須保證通訊工具暢通，值班期間必須堅守崗位。全體工作人員必須自覺遵守機關作息時間，不得無故遲到早退，不得中途離崗、串崗、辦私事。凡因病、因事或休假不上班的，一律履行請假手續(xù)。加強道德教育，市地方志辦公室黨員干部帶頭遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，注重個人品德修養(yǎng)，不出入高消費娛樂場所，不追求低級庸俗生活情趣，不組織參與賭博活動。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，講實話、報實情、辦實事、求實效，自覺抵制各種不正之風。市志辦黨員干部無違紀違法行為。
    市地方志辦公室認真執(zhí)行機關效能建設制度，自覺接受社會監(jiān)督。落實首問負責制、一次性告知制、限時辦結制、否定報備制、服務承諾制、同崗替代制。根據(jù)職能要求，將對外服務的內(nèi)容、程序、時限、服務標準、違諾責任及舉報電話等事項向社會公布、承諾，并采取措施保障承諾事項的落實，自覺接受群眾的監(jiān)督。建立督查通報制度，明確專人采取明查與暗訪相結合的方式，對紀律作風、辦公秩序進行檢查，定期通報有關情況，發(fā)現(xiàn)問題及時查處，絕不姑息遷就。實行各項工作跟蹤問效制度，抓好事前、事中、事后督查，做到事前有目標，事中有督促，事后有檢查，實現(xiàn)各項工作層層抓落實、事事有人管、件件有回音。
    在下一步工作中，按照市委的實施方案要求，市地方志辦公室將繼續(xù)深化“回頭看”工作，抓實抓好每一個環(huán)節(jié)，對每一項問題清單的整改情況進行督促、檢查和跟蹤;加強干部作風建設，認真落實黨風廉政建設責任制，營造愛崗敬業(yè)、風清氣正的修志環(huán)境。扎實做好地方志辦公室的各項工作，講好普洱故事，記好綠色普洱的發(fā)展歷程，為實現(xiàn)中國夢的普洱篇章做出貢獻。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇五
    根據(jù)2020年11月6日《全縣違反中央八項規(guī)定精神及四風問題專項整治工作調(diào)度會》會議精神，學校領導班子結合學校實際情況，以嚴肅認真、實事求是的態(tài)度，全面開展了認真的自查自糾工作，具體報告如下：
    （一）違規(guī)公款吃喝和大吃大喝情況。
    經(jīng)自查核實，我校未發(fā)現(xiàn)領導干部借用公款在私人會所、豪華飯店等場地大吃大喝和參與有可能影響公正執(zhí)行公務的宴請，也未發(fā)現(xiàn)有干部將個人吃喝費用違規(guī)報銷的情況。
    （二）違規(guī)使用辦公用房的情況。
    經(jīng)自查核實，我校嚴格根據(jù)黨政機關辦公用房建設標準的要求執(zhí)行，未出現(xiàn)有違規(guī)使用辦公用房的情況。
    （三）違規(guī)公務接待情況。
    經(jīng)自查核實，我校不存在違規(guī)公務接待情況。
    （四）違規(guī)配備使用公車情況。
    學校無公用車。
    （五）違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜情況。
    經(jīng)自查核實，我校領導干部均嚴格執(zhí)行婚喪喜慶等個人事項報告制度，并按規(guī)定如實報告，未發(fā)現(xiàn)有公款支付操辦費用和收受個人禮金，沒有接到群眾舉報校領導干部違規(guī)舉辦“生日宴”、“賀壽宴”、“喬遷宴”、“升學宴”、“謝師宴”等問題。
    （六）收送禮品禮金情況。
    經(jīng)自查核實，校領導干部不存在公款購買購物卡，收受禮品、禮金、電子紅包的現(xiàn)象。
    （七）違規(guī)發(fā)放津貼補貼情況。
    經(jīng)自查核實，我校嚴格遵照發(fā)放津貼補貼的相關標準和規(guī)定，不存在擅自設立津貼補貼項目，超范圍、超標準發(fā)放津貼補貼等情況和借助重大活動或節(jié)日之便發(fā)放現(xiàn)金、有價證券等情況。
    （八）公款旅游情況。
    經(jīng)自查核實，我校未發(fā)現(xiàn)有領導干部借公務之機旅游和以公務差旅為名變相旅游的情況。
    （九）領導干部作風不實和違規(guī)參加活動情況。
    經(jīng)自查核實，未發(fā)現(xiàn)我校領導干部存在工作作風不實，活動開展不夠深入、有調(diào)研無成果的情況發(fā)生。
    （十）以形式主義官僚主義方式對待上級黨委決策部署情況。
    經(jīng)自查核實，我校在執(zhí)行上級黨委決策部署時，各部門之間形成有效合力，不存在溝通協(xié)調(diào)不力、各自為戰(zhàn)的情況。
    樟木中心學校。
    2020年11月13日。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    xxxx醫(yī)院全體黨員干部認真貫徹落實***關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定和省市具體規(guī)定有關意見。******同志厲行節(jié)儉反對鋪張浪費重要批示精神，結合三嚴三實和忠誠干凈擔當專題教育及兩學一做學習教育活動。我院結合工作實際，認真履行各項規(guī)章制度，強化工作作風建設，積極參與，認真學習，整體素質(zhì)得到進一步提高，為各項工作開展提供了可靠保證，現(xiàn)將自查自糾開展情況匯報如下：
    一，主要做法。
    （一）成立機構，及時安排部署。我院及時召開黨支部會議研究制定工作方案，成立xxx醫(yī)院貫徹執(zhí)行***八項規(guī)定八項規(guī)定精神糾正四風問題工作領導小組，將工作責任在本系統(tǒng)內(nèi)進行層層分解。組織召開動員會議，明確要求一是切實把思想和行動統(tǒng)一到***，省市縣的安排部署上來，二是抓牢主體責任和一崗雙責，切實推動主體責任，層層壓緊壓實。三是認真踐行監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，通過層層抓落實，積極營造風清氣正，正風肅紀的良好氛圍。四是以此為契機進一步增強貫徹執(zhí)行***八項規(guī)定和市縣有關規(guī)定的自覺性和主動性，持之以恒糾正四風問題，營造我院風清氣正的良好環(huán)境。
    （三）加強制度建設，建立長效機制。近年來，嚴格貫徹落實***八項規(guī)定以及市縣若干規(guī)定的同時，我院結合單位實際情況，先后制定了和完善了《會議制度》《學習制度》《財務管理制度》《厲行節(jié)約制度》《差旅費管理辦法》等一系列制度措施，確保了各項規(guī)定的有效落實，再落實各項規(guī)定過程中基本不存在與實際不符，無法落實的問題。
    二，工作成效。
    （一）精簡壓縮會議。按照***省市縣文件精神的要求，嚴格控制會議數(shù)量，規(guī)范會議公務用餐管理?？砷_可不開的會一律不開，必要的會議盡量壓縮時間和會議議程，提高會議質(zhì)量，實行開短會，講短話，求實效。
    （二）切實履行主體責任。對照黨政機關辦公用房管理實施細則，山陽縣黨政機關公務用車管理細則，等文件要求。本單位嚴格按照文件要求執(zhí)行，辦公用房無違規(guī)超標現(xiàn)象。
    （三）加強公車管理嚴禁超標準配備。沒有更新用車和超編購置公務用車。統(tǒng)一管理，實行派車登記制。由院統(tǒng)一制定管理制度和派車制度，統(tǒng)籌調(diào)派沒有公車私用現(xiàn)象。
    （四）嚴把違規(guī)操辦謝師宴，違規(guī)公款吃喝。院黨支部加強對本單位黨員干部的教育，管理和監(jiān)督教育引導黨員干部自覺遵守常態(tài)化疫情防控的相關規(guī)定，自覺抵制違規(guī)操辦參與升學宴謝師宴等不正之風。堅決制止餐飲浪費行為。引導干部職工理性消費節(jié)約用餐，切實培養(yǎng)節(jié)約習慣。
    （五）嚴格杜絕濫發(fā)津補貼，違規(guī)收送禮金禮品。領導干部帶頭轉變作風，身體力行以上率下，嚴格遵守各項紀律規(guī)定，嚴格執(zhí)行財務管理相關規(guī)定。我院不存在以各種名義違規(guī)發(fā)放津補貼和福利，無違規(guī)收送禮金禮品行為。沒有收受和利用有關企業(yè)服務對象套取資金和收取禮金禮品，發(fā)放獎金等問題。
    三、存在問題及下步打算。
    開展自查自糾工作我院在落實***八項規(guī)定，糾正四風方面做了大量的工作，取得了顯著的成效，但與上級要求仍存在一些問題和不足。一是制度體系需不斷完善，二是監(jiān)督檢查工作需加強。今后我們將針對存在的問題和不足嚴格按照***省市縣委的要求采取切實有效的措施建立健全落實八項規(guī)定和反四風的長效機制切實改變干部作風，提升工作效能扎實做好全縣婦女兒童醫(yī)療保健服務工作。
    xxxxxxxx醫(yī)院。
    2020年x月x日。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇七
    渦陽縣紀委：
    縣紀委辦公室轉發(fā)市紀委《關于進一步落實八項規(guī)定堅決糾正“四風”的通知》(渦紀發(fā)[2015]20號)下發(fā)后，我局高度重視，第一時間迅速召開全體人員會議進行全文學習，對貫徹落實八項規(guī)定反對“四風”工作進行再安排、再部署，認真按照文件內(nèi)容，對貫徹落實中央“八項規(guī)定”堅決糾正“四風”情況進行全面自查，為即將到來的兩節(jié)(中秋節(jié)、國慶節(jié))敲響警鐘，做好預防，防范于未然，目前我局全體干部職工沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象?，F(xiàn)將我局工作開展情況匯報如下：
    為加強八項規(guī)定貫徹落實力度，把貫徹落實《通知》作為當前一個時期的重要工作任務，在接到文件的同時，李偉局長14號上午8:30在三樓會議室召開了全局會議，要求全局領導干部要帶頭落實進行自查，黨員職工自覺落實中央八項規(guī)定，切實把全局的思想統(tǒng)一到會議精神上來，教育引導廣大黨員干部牢固樹立法紀觀念和廉潔意識，使廉潔意識入耳、入腦、入心，使厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費變成自覺行動，著力提高了全體干部員工的思想政治覺悟和拒腐防變能力。用實際行動領會好、貫徹好、落實好《通知》精神。
    1、凡屬于政府采購目錄內(nèi)的物品，必須經(jīng)集體研究后按照縣政府采購的相關程序和要求執(zhí)行。購買日常辦公用品時，本著厲行節(jié)約的原則，盡力壓縮辦公用品、耗材支出。節(jié)約用電、用水，盡量減少計算機、打印機、復印機等辦公設備的待機電耗，不使用與工作無關的電器設備，養(yǎng)成隨手關燈習慣，下班前要必須關閉辦公設備電源。
    2、嚴格公務接待管理。嚴格按照中央八項規(guī)定要求，本著熱情、周到、節(jié)約的原則，不設食堂，不同城吃請，不接收服務對象宴請;即使工作餐不提供酒水，嚴格控制公務接待標準，堅決杜絕鋪張浪費;召開各類會議，原則上不掛會標，一律不擺鮮花水果，會議力求精簡高效。
    3、堅決杜絕了饋贈紀念品行為。公務接待中不饋贈紀念品，不印制、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年歷等物品，沒有向上級部門饋贈禮品，不存在公款送禮現(xiàn)象。
    4、嚴格管理各類因公差旅費支出。嚴格執(zhí)行中央、省、亳州市委、市政府、渦陽縣紀委的有關規(guī)定，嚴格管理各類因公差旅費支出。制定了《公車使用管理制度》，認真落實公務車輛“三定點”(定點保險、定點加油、定點維修)和辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)派使用制度，降低車輛運行成本。禁止公車私用?；?、喪、嫁、娶一律不準用公車;不準用公車接送子女上學、娛樂、渡假和辦私事等。節(jié)假日期間，公用車輛一律貼封條停放單位院內(nèi)。
    5、辦公室用房問題。我局辦公用房嚴格按照黨政機關辦公用房建設標準執(zhí)行，全局無一超標用房。辦公室嚴格按照規(guī)定裝修。無一人一室超標。
    6、婚喪嫁娶大操大辦問題。我局堅決按照八項規(guī)定的要求執(zhí)行,無一人違規(guī)。我局副局長何華鋒同志母親去世時，他拒絕收受任何人禮金，并一切從簡。受到李偉局長的表揚和職工的好評。
    為杜絕違規(guī)違紀行為發(fā)生，我局對落實八項規(guī)定反對“四風”情況深入開展自查，采取明察暗訪、召開座談會、觀看警示教育記錄片《蟻貪之禍》、找干部家屬談心等多種形式，加大監(jiān)管查處力度，嚴肅查處違規(guī)違紀行為，堅持做到及時發(fā)現(xiàn)、及時查處、及時通報，絕不姑息，確保了我局風清氣正、清正廉潔。
    嚴格遵守各項工作紀律和《廉政公開承諾》，上班期間不做與工作無關的事，沒有違反“禁酒令”和無故遲到、曠工現(xiàn)象。加強黨員領導干部作風建設，深入開展黨風廉政教育。進一步落實黨風廉政建設責任制。整頓工作作風，嚴肅查處上班遲到、早退現(xiàn)象，嚴禁上網(wǎng)聊天玩游戲，工作日中午禁止飲酒。加強日常監(jiān)督，實行值周領導不定期抽查。將日常檢查與年度考核結合起，嚴格按照“一把手負總責，分管領導各負其責”的原則，引導干部真正做到為民、務實、清廉。抓好責任制分解，責任督促，責任考核，責任追究四個關鍵環(huán)節(jié)的落實，加強黨員領導干部作風建設，深入開展黨風廉政教育，要繼續(xù)深入開展理想信念教育、黨章和法紀學習教育、社會榮辱觀教育、廉潔自律教育，引導黨員干部真正做到為民、務實、清廉，加大改革創(chuàng)新力度，對照“八項規(guī)定”要求，積極深入推進從源頭上防治腐敗工作，推進制度創(chuàng)新，努力形成用制度管權，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，從源頭上遏制腐敗，認真履行監(jiān)督職能，抓好領導干部廉潔自律工作。認真落實領導班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”，開展經(jīng)常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預防腐敗的能力。
    雖然我局在落實中央八項規(guī)定、反對“四風”工作中取得了一些成績，但與縣紀委要求還有一定差距，個別同志認為自己無職無權，沒有機會腐敗，經(jīng)常被動應付，放棄對世界觀、價值觀的改造;個別同志勤儉節(jié)約意識不強，這些問題需要我們在以后的工作中認真對待，加以解決。今后，我們將進一步總結經(jīng)驗，查找不足，創(chuàng)新思路，強化措施，認真貫徹落實中央八項規(guī)定，堅決糾正不正之風，不斷提高服務效能，努力廉潔從政、忠于職守，共同努力創(chuàng)建高效、廉潔的部門形象，確保各項房管工作的順利開展，推動房管事業(yè)的快速發(fā)展，為我縣房地產(chǎn)市場的蓬勃發(fā)展做出應有的貢獻。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇八
    按照亞紀發(fā)〔2017〕34號文件要求，現(xiàn)將我局貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和區(qū)黨委“約法十章”、“九項要求”的情況報告如下：
    近年來，我局嚴格按照中央八項規(guī)定精神和區(qū)黨委“約法十章”、“九項要求”及《黨員領導干部廉政手冊》等相關規(guī)定，領導干部堅持帶頭執(zhí)行，不斷改進我局工作作風，密切聯(lián)系群眾，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，狠抓全縣安全生產(chǎn)工作。
    落實。多次召開會議傳達落實中央八項規(guī)定精神和區(qū)黨委“約法十章”、“九項要求”和市、縣具體規(guī)定，充分認識到中央八項規(guī)定的重要性、必要性。
    (二)。安全生產(chǎn)事關人民群眾生命財產(chǎn)安全，與人民群眾切身利益有著密切的聯(lián)系，是最重要的群眾工作。為此，我局始終與廣大人民群眾保持密切聯(lián)系，熱情接待群眾來訪，群眾反映的安全隱患問題第一時間到現(xiàn)場去了解和排查隱患，認真進行調(diào)查研究，盡全力做到想群眾之所想，急群眾之所急，解群眾之所憂，在服務中實施管理，在管理中實現(xiàn)服務。
    我局嚴格按照中央八項規(guī)定和自治區(qū)實施辦法實施。加強厲行節(jié)約管理，自覺遵守公務接待、遵守公車使用和“三公經(jīng)費”管理。具體執(zhí)行情況為：
    1、公務接待方面。我局嚴格控制公務接待標準，沒有超標準、超規(guī)格公務招待，嚴格遵守縣委、縣政府的管理制度，沒有出現(xiàn)私客公待行為。規(guī)范公務接待，堅決杜絕超標準、超陪餐人數(shù)、相互宴請等公款大吃大喝問題的發(fā)生。
    2、公車管理方面。我局嚴格執(zhí)行縣里出臺的公車管理制度，由自治區(qū)安監(jiān)局統(tǒng)一配置的安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法車輛于2015年亞東縣人民政府第10次常務會議研究決定后，由政府統(tǒng)一收回，并交由縣機關后勤服務中心進行統(tǒng)一管理，統(tǒng)一調(diào)配。
    3公出差方面。我局嚴格執(zhí)行縣里制定的差旅制度，無超標準乘坐交通工具、借學習培訓、學術交流之機公款旅游等問題。
    4、辦公用房方面。我局嚴格執(zhí)行辦公用房制度，無違規(guī)占用辦公用房等問題。按照政府統(tǒng)一分配的要求，局長一間辦公室。副局長和3名工作人員同在另一間辦公室辦公，一個辦公室按照上級業(yè)務部門要求作為應急指揮平臺辦公室，均未超標。
    5、精簡會議和材料及機關運行方面。我局一直堅持精簡辦公辦文原則，在業(yè)務工作方面，堅持“能發(fā)能不發(fā)的堅決不發(fā)”，不隨意擴大發(fā)文范圍，切實減少文件和簡報數(shù)量，不再印發(fā)無關緊要的文件材料。
    6、其他方面。我局除縣財政撥付的工資、績效工資之外，并未私設小金庫并發(fā)放額外津貼。同時，我局所有人員，在舉辦婚喪嫁娶等活動時，均及時向單位等進行了備案，在活動舉辦中無違規(guī)收送禮品、禮金，違規(guī)大操大辦婚喪事宜等問題。
    雖然我局在貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和區(qū)黨委“約法十章”、“九項要求”及《黨員領導干部廉政手冊》等相關規(guī)定及市、縣的具體要求下取得了豐碩成果，但是還存在一些問題：主要表現(xiàn)在：一是理論學習力度不夠，學習黨的政治理論不夠深入;二是學習與思考結合的力度不夠，只了解表面，不了解精髓，雖然進行了學習，但是因為業(yè)務繁忙，學習后進行的思考消化不夠;三是宗旨意識有所減弱。宗旨意識不扎實、不牢固，深入群眾、深入基層、深入實際不夠。下一步，我局將繼續(xù)加強“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學習與領會;加強黨員干部作風建設，深入開展黨風廉政教育，落實廉政防控工作長效機制，狠抓作風建設;進一步凝聚攻堅合力、激發(fā)干事熱情，認真履行安全監(jiān)管職能以優(yōu)良的作風推動全縣安全生產(chǎn)工作開展。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇九
    近年來，市紀委認真落實全面從嚴治黨監(jiān)督責任，持之以恒推進作風建設，持續(xù)開展落實中央八項規(guī)定精神和整治“四風”問題，全市黨風廉政建設和反腐敗工作取得了良好成效。
    一、主要工作做法及成效（一）強化制度建設。十九大以來，市結合實際，出臺了《市委員會關于進一步貫徹落實中央八項規(guī)定精神的實施辦法》、《關于規(guī)范全市性會議有關事項的通知》、《市黨政機關差旅費管理辦法》等系列制度，逐步形成了靠制度管人管事管權的有效機制，進一步扎緊扎牢制度“籠子”，為加快構建作風建設常態(tài)化、長效化機制提供制度保障，實現(xiàn)作風建設“有章可循”。
    （二）強化警示教育。把警示教育抓在經(jīng)常、融入日常，充分運用召開全市警示教育大會、參觀廉政教育基地、旁聽法院庭審等方式，以案示警、以案肅紀，引導黨員、干部知敬畏、存戒懼、守底線。共召開警示教育大會次，受警示教育多人次；廉政教育基地年月啟用后，有多批次近人次到基地開展廉政教育活動。
    多個市直部門和景區(qū)、超市等開展專項檢查和明察暗訪次，發(fā)現(xiàn)并督促整改問題個。
    （四）強化專項整治。先后開展整治領導干部利用名貴特產(chǎn)類資源謀取私利問題、違規(guī)發(fā)放津貼補貼、違規(guī)收受禮品禮金、單位個人借公款長期不還、私車公養(yǎng)和干部職工多占住房問題治理“回頭看”工作等突出問題專項整治行動，追繳歷史欠賬.萬元，個存在違規(guī)持有加油卡的單位已全部清退，清退干部職工違規(guī)多占住房及公房套，針對違規(guī)多占政策性住房和私車公養(yǎng)問題，共立案件人。
    （五）強化執(zhí)紀問責。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”尤其是“第一種形態(tài)”，及時對有苗頭性、傾向性問題的黨員干部進行“扯袖子、咬耳朵”，防止小問題發(fā)展成大問題、小錯釀成大錯。嚴肅查處違反中央八項規(guī)定精神問題和“四風”問題，做到用身邊事警示教育身邊人，持續(xù)保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。十九大以來，全市共查處違反中央八項規(guī)定精神問題案件件，通報曝光典型案例批次人。
    成單間配套宿舍，借集體決策名義集體違規(guī)侵占單位配套宿舍并轉租獲利。
    （二）落實“兩個責任”不到位，個別黨組織和黨員領導干部管黨治黨不嚴、紀律規(guī)矩意識淡薄。有的單位和部門對“紅線”認識不夠，心存僥幸、頂風違紀。如，原南山工業(yè)園管委會領導班子通過截留費用及虛開發(fā)票方式，套取公款私設“小金庫”，并用小金庫款給干部職工發(fā)放福利，同時還存在公款送禮，將工作經(jīng)費用于個人生活開支等問題。
    （三）以權謀私，“車輪腐敗”新變種私車公養(yǎng)。公務用車改革后，部分黨員干部仍對落實中央八項規(guī)定精神要求和紀律規(guī)矩置若罔聞，鉆制度空子，私家車揩“公家油”。如，市機關后勤服務中心姚某某等人違規(guī)使用單位的加油卡為本人、親屬或朋友的私家車及摩托車加油。又如，市市場開發(fā)服務中心韋某某等人多次違規(guī)使用單位加油卡為自己或朋友的私家車加油。
    （四）形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕。一些干部敷衍應付、作風漂浮，工作責任心不強，履職流于形式。如：市口岸經(jīng)濟區(qū)管理委員會工勤人員方某某在開展扶貧幫扶聯(lián)系工作中，作風漂浮、思想懶惰，落實結對幫扶工作不到位。又如：市民政局黨組副書記、副局長嚴某某不認真履行工作職責、監(jiān)管不力，導致出現(xiàn)人死亡后繼續(xù)發(fā)放—公里邊民補助和人死亡后繼續(xù)發(fā)放低保補助金的情況。還存在將不符合低保條件被列為低保戶、錯發(fā)困難殘疾人生活補貼、農(nóng)村籍退役士兵老年生活補助等問題。
    （五）農(nóng)村基層黨員紀法意識不強，違反中央八項規(guī)定精神問題極易發(fā)生。相比黨政機關嚴格的紀律約束，農(nóng)村黨員干部遵規(guī)守紀意識逐層遞減，農(nóng)村基層違反中央八項規(guī)定精神問題主要集中在巧立名目濫發(fā)補助福利、大操大辦婚喪喜慶事宜等。如，鎮(zhèn)村在未召開村民會議通過的情況下，使用集體土地征地款為年至年期間擔任正、副組長及村民小組委員發(fā)放任期補助。鎮(zhèn)村黨總支部韋某某等人召集村“兩委”全體成員討論用村集體資金給村“兩委”全體成員和個別原村“兩委”干部違規(guī)發(fā)放補貼。又如，鎮(zhèn)村黨支部紀檢委員、村婦聯(lián)主席黃某某在已向鎮(zhèn)黨委報告?zhèn)浒?，并承諾絕不違反黨員干部操辦婚喪事宜相關規(guī)定的情況下，仍在家里為其子違規(guī)操辦酒席桌。
    三、對策及建議（一）加強宣傳教育，營造濃厚的廉潔自律氛圍。一是繼續(xù)深化對加大中央八項規(guī)定精神的宣傳力度，各派駐紀檢監(jiān)察組經(jīng)常性地督促全市各單位學習貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，增強全市黨員、干部貫徹落實中央八項規(guī)定精神、改進作風的自覺性和主動性。二是利用紀檢監(jiān)察網(wǎng)、市紀委監(jiān)委微信公眾號等官網(wǎng)官微，加大落實中央八項規(guī)定精神糾治“四風”樹新風的宣傳力度。三是緊盯重要時間節(jié)點向廣大黨員、干部發(fā)送廉政短信，督促各單位經(jīng)常性開展警示教育和廉政談話活動，筑牢廉潔自律、拒腐防變思想防線。
    明察暗訪、大數(shù)據(jù)監(jiān)督等措施，形成全方位的干部作風監(jiān)督網(wǎng)絡，確保能夠及時發(fā)現(xiàn)并糾正苗頭性、傾向性、潛在性問題。二是開展專項督查，利用重要節(jié)點，聚焦重點領域，組織開展作風建設專項監(jiān)督檢查，對督查發(fā)現(xiàn)問題督促整改，以整改促落實、以落實促提升。
    （三）加強專項整治，推動作風建設向上向好。針對各時期各階段可能出現(xiàn)的“四風”新問題新動向，開展具有針對性強、效果性好的專項整治工作，確保作風建設持續(xù)發(fā)力、久久為功。如，開展“私車公養(yǎng)”專項整治、開展落實中央八項規(guī)定精神深入整治違規(guī)吃喝和違規(guī)發(fā)放津貼補貼整治、違規(guī)收受禮品禮金和違規(guī)發(fā)放津貼補貼問題集中整治等。
    （四）加大問責力度，保持對糾治“四風”的高壓態(tài)勢。堅持把違反中央八項規(guī)定精神行為、“四風”問題列入紀律審查、監(jiān)察調(diào)查重點，違規(guī)必究、違紀必懲，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，對頂風違紀、情節(jié)嚴重、造成惡劣影響的從嚴從快處理、絕不姑息，以嚴肅執(zhí)紀、嚴格問責推動中央八項規(guī)定全面落實。
    篇二：
    問
    題
    的
    調(diào)
    查
    與
    建
    議
    認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神和弛而不息糾正“四風”這兩項工作開展以來，我們高度重視，認真履職、鐵面執(zhí)紀，做了大量工作，黨風政風出現(xiàn)了可喜變化，促進了黨風政風的進一步好轉。特別是在糾正“四風”方面取得了明顯成效。開會發(fā)文少了，現(xiàn)場辦公多了；推諉扯皮少了，主動服務多了；浮在機關少了，深入基層多了；鋪張浪費少了，勤儉節(jié)約多了。但是黨員干部違反八項規(guī)定精神的現(xiàn)象還時有發(fā)生。近期我們就認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，深入糾正“四風”等問題，采用座談討論、明察暗訪、調(diào)查問卷、歸納分析等方式進行了深入地調(diào)研。
    一、主要做法。
    自貫徹中央八項規(guī)定以來，我們相繼制定了厲行節(jié)約，反對鋪張浪費一系列的規(guī)章制度，積極開展“三公”經(jīng)費監(jiān)督檢查、公務用車使用、辦公用房清理、領導干部多占住房、私人會所中的歪風、會員卡清理、財政供養(yǎng)人員“吃空餉”等專項治理，局系統(tǒng)上下已經(jīng)形成反“四風”的濃厚氛圍。
    制度》、《會議審批管理制度》、《領導干部請銷假制度》、《個人婚喪喜慶報告制度》、《便民服務電子手冊》等規(guī)章制度，進一步完善了服務承諾、首問負責、限時辦結制，規(guī)范了黨員干部行政行為，提高辦事效能，改善服務態(tài)度，形成了以制度管人理事的工作機制，讓黨員干部知道什么事能干、什么事堅決不能干。五是堅持領導帶頭，“上行”帶“下效”。中央八項規(guī)定出臺后，局領導帶頭改進工作作風，帶頭深入基層調(diào)查研究，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題。建立調(diào)研聯(lián)系點制度，局黨組領導帶頭開展調(diào)研；積極改進文風會風，壓縮會議和文件，堅持開短會、講短話；嚴格遵守中央和省委、市委關于辦公用房、配車用車“三公”消費等方面的規(guī)定，從簡安排各種會議、活動和接待。領導干部以身作則、率先垂范，形成了“上行”帶“下效”的良好局面。
    一年來，我局通過落實中央八項規(guī)定精神、糾正“四風”工作成效顯著。調(diào)查研究更加深入，會議活動明顯減少，文件簡報大幅精簡，崇尚節(jié)儉蔚然成風。全年，清理領導干部超標辦公用房5間、150平方米；各類會議壓縮了21%，各類文件數(shù)量、字數(shù)大幅減少，發(fā)文數(shù)較去年相比下降19%；公務接待實行先審批、后接待、不超標、刷卡支付的方法，接待費用與去年相比下降43%，在全市民政系統(tǒng)形成了崇尚實干、狠抓落實的良好風氣。
    二、存在的問題及原因分析從調(diào)研情況來看，大部分單位都能在中央八項規(guī)。
    定出臺之后強化工作措施，嚴格執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約、反對鋪張浪費條例》。尤其是將嚴格控制“三公”經(jīng)費支出，規(guī)范“三公”經(jīng)費管理，作為落實黨風廉政建設責任制的重要內(nèi)容，納入績效考核范圍，局系統(tǒng)“三公”經(jīng)費整體呈下降趨勢。但仍然存在“舌尖”上的“特權思想”等問題。
    一是違規(guī)行為更加隱蔽。當前，違反八項規(guī)定的行為和“四風”問題在面上得到了有效遏制，但依然存在打“擦邊球”、“隱形”違規(guī)、或是借各種名義規(guī)避監(jiān)督等現(xiàn)象。比如，公款吃喝由賓館飯店轉移到隱蔽場所，有的黨員、干部婚喪喜慶雖然不擺宴席，但紅包照收。電子禮品卡的出現(xiàn)，也給收送禮品行為套上了隱形外衣。
    還有個別干部組織紀律觀念較差，存在脫崗不請假、上下班遲到早退等現(xiàn)象。
    三是貫徹落實制度不平衡。存在“上緊下松”的問題，有的領導班子高度重視，抓得緊、抓得實，糾正“四風”效果就比較好；有的重視不夠，搞形式、做虛功，效果就打折扣。存在“前緊后松”的問題，往往是制度剛出臺時貫徹執(zhí)行得較好，慢慢的就有所松懈，重制定、輕檢查，重布置、輕執(zhí)行，推動制度落實、監(jiān)督制度執(zhí)行、懲處違規(guī)行為不夠有力。
    四是密切黨群關系和解決群眾訴求有差距。少數(shù)同志的群眾觀念淡薄，奉獻意識不強，迎難而上、創(chuàng)先爭優(yōu)的勁頭不足；少數(shù)同志不深入實際，不深入群眾，不了解群眾的想法，體會不到群眾的難處，對群眾不冷不熱，憑想當然辦事，極個別人甚至在解決群眾訴求問題上加程序、設“擋頭”。
    上述問題的發(fā)生,究其原因，主要有以下幾個方面：
    存在挺一陣子就過去了的想法，思想上行動上尚未達到自覺、自律的要求。
    二是監(jiān)督檢查不到位。違反八項規(guī)定行為的主體基本上是領導干部和其他公務人員，權力和信息不對稱使群眾監(jiān)督存在一定的難度。當前違規(guī)行為產(chǎn)生了一定的變異，具有極強的隱蔽性，且公職人員規(guī)避監(jiān)督檢查的意識和能力也有所增強，導致了監(jiān)督難度加大。此外，由于人員不足、監(jiān)督形式單一等問題，使得紀檢監(jiān)察機關在監(jiān)督檢查時顯得力不從心。
    三是配套制度不完善。落實八項規(guī)定精神，需要更加細化和具有操作性的標準，而現(xiàn)有的作風建設的制度體系尚不健全，制度存在一定的缺陷和漏洞，執(zhí)行不夠嚴格，操作不夠規(guī)范，特別是處理違反中央八項規(guī)定的標準不夠統(tǒng)一，客觀上為“四風”問題提供了生存空間。
    這些問題都說明，落實中央八項規(guī)定精神不可能一勞永逸，解決“四風”問題不可能一蹴而就，必須以踏石留印、抓鐵有痕的精神，保持力度和韌勁，這樣才能做到善始善終、善做善成。
    三、幾點建議。
    循序漸進，一個節(jié)點一個節(jié)點地抓，并不斷堅持、鞏固、深化，以黨風政風帶動民風社風，以改進作風的實際成效取信于民，得到廣大干部群眾衷心擁護和支持。
    一是靠實責任，形成工作合力。首先要解決思想認識問題，糾正認識上的偏差，要切實落實黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任，堅持黨政齊抓共管。領導干部要帶頭執(zhí)行有關規(guī)定，從改進調(diào)查研究、議事直面矛盾、精簡會議會風和文件簡報、控制出訪活動、改進新聞報道、率先勤儉節(jié)約等方面，進一步改進工作作風、密切聯(lián)系群眾，作出表率。紀檢監(jiān)察機關要認真履行監(jiān)督責任，加強對違法違紀行為的監(jiān)督和查處力度，發(fā)揮民主監(jiān)督作用，形成監(jiān)督合力。通過落實黨風廉政建設責任制，強化責任分解、責任考核、責任追究等關鍵環(huán)節(jié)，進一步靠實“黨委的主體責任、紀委的監(jiān)督責任”，建立一級抓一級、層層抓落實的工作機制，形成貫徹落實中央八項規(guī)定的強大合力。
    所，“三公”經(jīng)費開支過大，“形象工程”和“政績工程”，侵害群眾利益行為等七個方面的突出問題進行集中整治，對違反中央八項規(guī)定精神和“慵懶散”問題，真查快辦，快查快結，發(fā)現(xiàn)一件查處一件，查實一件通報一件，將違規(guī)違紀行為晾曬于陽光之下，充分發(fā)揮了警示震懾作用，提振廣大群眾對落實中央八項規(guī)定精神、深入推進反腐敗工作的信心。通過持續(xù)不斷地監(jiān)督檢查和執(zhí)紀問責，使中央八項規(guī)定真正成為“鐵八條”、硬約束，持久發(fā)揮作用，消除個別干部的僥幸心理，規(guī)范黨員干部的行為，促使突出問題得到了有效整改和解決。
    三是發(fā)動群眾，形成良好氛圍。要進一步加大對落實八項規(guī)定精神、糾正“四風”問題的宣傳力度，發(fā)揮社會監(jiān)督的作用，進一步創(chuàng)新舉報方式，暢通舉報渠道，拓寬監(jiān)督方式，引導廣大干部群眾和新聞媒體參與監(jiān)督，對群眾反映的問題及時調(diào)查處理，并做好反饋。
    四是健全制度，建立長效機制?！八娘L”問題具有頑固性、反復性，不可能畢其功于一役，必須經(jīng)常抓、長期抓。為了有效整治“四風”問題，紀檢監(jiān)察機關要注重從制度建設入手，著力構建整治“四風”的長效機制。針對當前出現(xiàn)的新問題，研究制定公務接待、“三公”經(jīng)費管理等方面的具體辦法，細化內(nèi)容，明確標準，增強制度的針對性和可操作性。
    健全責任追究制度，逐步完善約談制度、月報制度、述廉制。
    度。同時，加強對黨員領導干部的警示教育、對新任領導干部進行廉政談話和廉政法規(guī)知識測試。研究制定統(tǒng)一的處分標準，增強執(zhí)紀監(jiān)督的規(guī)范性和震懾力。修訂完善檢查考核的指標體系，加大對作風建設和案件查辦方面分值權重。強化對監(jiān)督檢查結果的運用，加強對用人失察、審計巡查不力等問題的問責力度，倒逼充分履職，規(guī)范監(jiān)督管理。
    冰凍三尺非一日之寒，糾正“四風”也絕非一日之功。我們要清醒地看到，當前，抓作風建設只是初步營造了“不敢”的氛圍，樹倒根猶在，離“不能”“不想”的目標還相去甚遠。改進作風到了節(jié)骨眼上，干部群眾最擔心的是問題反彈，最盼望的是保持長效。必須堅持抓常、抓細、抓長，決不能緊一陣松一陣、進三步退兩步。紀檢監(jiān)察機關要持續(xù)抓好中央八項規(guī)定精神的落實，鍥而不舍、馳而不息，在堅持中深化，在深化中堅持，不斷鞏固和擴大糾正“四風”成果，以改進作風的實際成效取信于民。
    篇三：
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    認真貫徹落實中。
    認真履職、鐵面執(zhí)紀，做了大量工作，黨風政風出現(xiàn)了可喜變化，促進了黨風政。
    風的進一步好轉。特別是在糾正“四風”方面取得了明顯成效。開會發(fā)文少了，
    現(xiàn)場辦公多了；推諉扯皮少了，主動服務多了；浮在機關少了，深入基層多了；
    鋪張浪費少了，勤儉節(jié)約多了。但是黨員干部違反八項規(guī)定精神的現(xiàn)象還時有發(fā)。
    用座談討論、明察暗訪、調(diào)查問卷、歸納分析等方式進行了深入地調(diào)研。
    一、
    主要做法自貫徹中央八項規(guī)定以來，我們相繼制定了厲行節(jié)約，反對鋪張浪。
    費一系列的規(guī)章制度，積極開展“三公”經(jīng)費監(jiān)督檢查、公務用車使用、辦公用。
    房清理、領導干部多占住房、私人會所中的歪風、會員卡清理、財政供養(yǎng)人員“吃。
    空餉”等專項治理，局系統(tǒng)上下已經(jīng)形成反“四風”的濃厚氛圍。
    一是實施。
    督查聯(lián)動，強化全覆蓋。紀檢組、監(jiān)察室聯(lián)合辦公室定期開展明察暗訪，把明察。
    暗訪對象覆蓋到全局系統(tǒng)，把明察暗訪的內(nèi)容覆蓋到違反中央八項規(guī)定精神和。
    “四風”問題的各個方面。局紀檢組把主要力量用在執(zhí)紀問責上，對違反中央八。
    項規(guī)定精神的典型問題，不管問題大小，不管職務高低，都堅持做到直查快辦。
    二是開展活動促轉，強化群眾監(jiān)督。局紀檢組堅持把“三轉”工作要求落實到貫。
    “門難進、臉難看、事難辦”等機關作風問題，組織了10名局機關具有……。
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    篇四：
    四風違反八項規(guī)定精神問題調(diào)研報告思考對策十九大以來，我縣堅決反對“四風”，深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神，取得了一定的成效。但仍有少部分黨員干部存在僥幸心理，自認為行為“隱秘、”手段“高明”、方法“巧妙”，變著法子打“擦邊球”、玩“障眼法”。為了推動反“四風”和落實中央八項規(guī)定精神落到實處，現(xiàn)對全縣的“四風”及違反中央八項規(guī)定精神問題進行調(diào)研，現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下。
    一、當前“四風”及違反中央八項規(guī)定精神的現(xiàn)狀。根據(jù)調(diào)研及平時掌握的情況來看，當前“四風”及違反中央八項規(guī)定精神有如下三個特點。x、違紀類別較集中。x年以來，查處違規(guī)發(fā)放津補貼福利、違規(guī)公款吃喝和接受宴請、違反公車管理規(guī)定、違規(guī)收受禮品禮金等五個方面問題共計x個，占查處總量的x.x%，這充分表明一些黨員干部積習難改、習慣吃喝；一些單位濫發(fā)津補貼有所抬頭，近年來，少數(shù)單位單位違規(guī)收費且不入賬，私設“小金庫”用于發(fā)放津補貼。
    公務過程中順帶滿足個人需求。
    x、違紀數(shù)量有所上升。據(jù)初步統(tǒng)計，黨的十八大期間，
    共查處違反中央八項規(guī)定精神的問題x件x人，黨的十九大后，查處x件x人，這既表明紀檢監(jiān)察機關加大了監(jiān)督檢查查處力度，同時也反映問題的客觀存在，落實中央八項規(guī)定精神依然任重道遠。
    x、違紀手段不斷“升級翻新”。面對反“四風”的新形勢，少數(shù)黨員干部特權思想依仍根深蒂固，千方百計利用職權吃喝玩樂，享受當官帶來的好處，其手段主要有。一是化整為零報銷。有的接待超標就分批次報銷；有的風頭緊的時候不報，平時再集中結賬；有的將公務接待費用與職工食堂餐費混賬管理，“公務灶”財務賬目混亂。如有的單位用造假的方式報出的餐費補助的方式支付在非公務接待備案商家用餐的招待費問題。二是移花接木吃喝。有的公款吃喝后，為方便報銷將餐費開成辦公用品、食品等進行支出。如某單位在公務接待中違規(guī)用煙和較高檔次酒接待；在財務管理中，采取弄虛作假，用開具其他物品發(fā)票來沖抵較高檔次煙酒的費用報賬，以酒水、食品、水、辦公用品等名義報銷開支。三是接受私人安排的旅游。公款旅游不行了，有的就不用公款用私款，接受管理服務對象安排的旅游。
    到位的問題。部分單位黨組織負責人沒切實擔負起管黨治黨的第一責任，對“四風”和違反中央八項規(guī)定精神熟視無睹，有的還帶頭參與，如孫坊鎮(zhèn)吃喝問題就是此類情況。二是思想上還有僥幸心理。有的黨員干部積習難返，對“四風”和中央八項規(guī)定認識上還存在偏差，認為這不過是一陣風，只要避過風頭或自己隱蔽點就不會有事。三是制度執(zhí)行還不到位。
    對反“四風”和違反中央八項規(guī)定精神的相關規(guī)定我縣也出臺了一系列制度、規(guī)定，但在執(zhí)行過程中還不嚴不實，影響了制度規(guī)定的貫徹實施。
    三、意見建議。為進一步嚴明紀律，堅決防止違反中央八項規(guī)定精神等“四風”問題反彈、回潮。對此，有如下對策建議：一是堅定理想信念，筑牢思想防線。以中國特色社會主義思想為指導，以深入學習貫徹黨的十九大精神為契機，結合“x”學習教育，把落實中央八項規(guī)定精神作為踐行“兩個維護”來抓實、抓緊、抓出成效。從而自覺地把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市、縣委的決策部署上來，積極消除觀望等待的思想，深刻剖析自身存在的思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風方面存在的一些深層次問題次員的，自覺抵制各種不良風氣和“糖衣炮彈”的誘惑，把精力真正用到謀事干事創(chuàng)業(yè)上來，以高度的政治自覺抓好貫徹落實，以轉變作風的實際行動取信于民。
    二是堅守責任擔當，強化監(jiān)督執(zhí)紀。認真落實領導班子。
    民主生活會、組織生活會、民主評議、述職述廉等制度，縣紀檢監(jiān)察機關進一步加大對中央八項規(guī)定精神和縣委實施意見等規(guī)定的貫徹落實，制定切實有效的措施辦法，加大明察暗訪力度，切實解決黨員干部“怕、慢、假、庸、散”等問題，促進工作作風進一步轉變。尤其是要充分發(fā)揮群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的強大力量，暢通信訪舉報渠道，樹立“互聯(lián)網(wǎng)+”的思維，運用科級手段強化監(jiān)督管理，加強行政權力依法規(guī)范公開運行平臺和監(jiān)察平臺建設，讓腐敗和“四風”問題無處藏身。
    三是堅持習慣培養(yǎng)，加強氛圍營造。認真落實“思想建黨”的要求，把培養(yǎng)干部的行為自覺和營造良好的社會環(huán)境一起抓，實現(xiàn)由依靠他律為主督促落實向依靠自律為主主動落實的根本轉變。在培養(yǎng)干部行為自覺方面，把八項規(guī)定精神作為領導干部進修、公務員崗位培訓、企事業(yè)單位繼續(xù)教育的一門必須課程，尤其在機關事業(yè)單位工作人員招錄和領導干部任前考廉中，把八項規(guī)定精神作為必考內(nèi)容，成為干部職工修身的教材和行為的準則，真正做到化于心、化于行、化于習。讓執(zhí)行八項規(guī)定成為一種文化自覺、一種人格追求、一種社會風尚。
    對黨的十九大對中央八項規(guī)定提出的新精神、新要求，對標八項規(guī)定標準，對各類政策進行梳理規(guī)范，清理相互抵觸的、與八項規(guī)定精神不一致的、執(zhí)行起來有可能違反八項規(guī)定的政策，盡可能地消除變通執(zhí)行的空間。建立健全干部激勵、容錯、糾錯機制，著眼于把明規(guī)則立起來、挺在前，著眼于靠機制來約束干部、保護干部、調(diào)動干部，既要求干部自覺履職、嚴以用權，更鼓勵干部放開手腳、積極作為。同時也要注重機制創(chuàng)新，用有效制度機制推動領導干部以身作則、當好表率，切實推動作風建設常態(tài)化、長效化，確保制度剛性運行，防止把制度當紙老虎嚇人、當?shù)静萑藬[設。
    篇五：
    實用標準文檔。
    認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神和弛而不息糾正“四風”這兩項工作開展以來，我們高度重視，認真履職、鐵面執(zhí)紀，做了大量工作，黨風政風出現(xiàn)了可喜變化，促進了黨風政風的進一步好轉。特別是在糾正“四風”方面取得了明顯成效。開會發(fā)文少了，現(xiàn)場辦公多了；推諉扯皮少了，主動服務多了；浮在機關少了，深入基層多了；鋪張浪費少了，勤儉節(jié)約多了。但是黨員干部違反八項規(guī)定精神的現(xiàn)象還時有發(fā)生。近期我們就認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，深入糾正“四風”等問題，采用座談討論、明察暗訪、調(diào)查問卷、歸納分析等方式進行了深入地調(diào)研。
    一、主要做法。
    自貫徹中央八項規(guī)定以來，我們相繼制定了厲行節(jié)約，反對鋪張浪費一系列的規(guī)章制度，積極開展“三公”經(jīng)費監(jiān)督檢查、公務用車使用、辦公用房清理、領導干部多占住房、私人會所中的歪風、會員卡清理、財政供養(yǎng)人員“吃空餉”等專項治理，局系統(tǒng)上下已經(jīng)形成反“四風”的濃厚氛圍。
    文案大全。
    實用標準文檔。
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    實用標準文檔。
    化規(guī)定，強化建章立制。針對貫徹落實中央八項規(guī)定精神和糾正“四風”問題過程中出現(xiàn)的常抓常犯、頂風違紀等問題，制定了改進干部作風“十項規(guī)定”，重新修訂了《請示報告制度》、《會議審批管理制度》、《領導干部請銷假制度》、《個人婚喪喜慶報告制度》、《便民服務電子手冊》等規(guī)章制度，進一步完善了服務承諾、首問負責、限時辦結制，規(guī)范了黨員干部行政行為，提高辦事效能，改善服務態(tài)度，形成了以制度管人理事的工作機制，讓黨員干部知道什么事能干、什么事堅決不能干。五是堅持領導帶頭，“上行”帶“下效”。
    中央八項規(guī)定出臺后，局領導帶頭改進工作作風，帶頭深入基層調(diào)查研究，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題。建立調(diào)研聯(lián)系點制度，局黨組領導帶頭開展調(diào)研；積極改進文風會風，壓縮會議和文件，堅持開短會、講短話；嚴格遵守中央和省委、市委關于辦公用房、配車用車“三公”消費等方面的規(guī)定，從簡安排各種會議、活動和接待。領導干部以身作則、率先垂范，形成了“上行”帶“下效”的良好局面。
    文案大全。
    實用標準文檔。
    降19%；公務接待實行先審批、后接待、不超標、刷卡支付的方法，接待費用與去年相比下降43%，在全市民政系統(tǒng)形成了崇尚實干、狠抓落實的良好風氣。
    二、存在的問題及原因分析。
    從調(diào)研情況來看，大部分單位都能在中央八項規(guī)定出臺之后強化工作措施，嚴格執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約、反對鋪張浪費條例》。尤其是將嚴格控制“三公”經(jīng)費支出，規(guī)范“三公”經(jīng)費管理，作為落實黨風廉政建設責任制的重要內(nèi)容，納入績效考核范圍，局系統(tǒng)“三公”經(jīng)費整體呈下降趨勢。但仍然存在“舌尖”上的“特權思想”等問題。
    一是違規(guī)行為更加隱蔽。當前，違反八項規(guī)定的行為和“四風”問題在面上得到了有效遏制，但依然存在打“擦邊球”、“隱形”違規(guī)、或是借各種名義規(guī)避監(jiān)督等現(xiàn)象。
    比如，公款吃喝由賓館飯店轉移到隱蔽場所，有的黨員、干部婚喪喜慶雖然不擺宴席，但紅包照收。電子禮品卡的出現(xiàn)，也給收送禮品行為套上了隱形外衣。
    文案大全。
    實用標準文檔。
    還有個別干部組織紀律觀念較差，存在脫崗不請假、上下班遲到早退等現(xiàn)象。
    三是貫徹落實制度不平衡。存在“上緊下松”的問題，有的領導班子高度重視，抓得緊、抓得實，糾正“四風”效果就比較好；有的重視不夠，搞形式、做虛功，效果就打折扣。存在“前緊后松”的問題，往往是制度剛出臺時貫徹執(zhí)行得較好，慢慢的就有所松懈，重制定、輕檢查，重布置、輕執(zhí)行，推動制度落實、監(jiān)督制度執(zhí)行、懲處違規(guī)行為不夠有力。
    文案大全。
    實用標準文檔。
    四是密切黨群關系和解決群眾訴求有差距。少數(shù)同志的群眾觀念淡薄，奉獻意識不強，迎難而上、創(chuàng)先爭優(yōu)的勁頭不足；少數(shù)同志不深入實際，不深入群眾，不了解群眾的想法，體會不到群眾的難處，對群眾不冷不熱，憑想當然辦事，極個別人甚至在解決群眾訴求問題上加程序、設“擋頭”。
    面：
    上述問題的發(fā)生,究其原因，主要有以下幾個方。
    一是思想認識有差距。有的仍然存在應付、觀望思想，有的對貫徹落實中央八項規(guī)定精神的長期性、艱巨性認識不足，存在挺一陣子就過去了的想法，思想上行動上尚未達到自覺、自律的要求。
    二是監(jiān)督檢查不到位。違反八項規(guī)定行為的主體基本上是領導干部和其他公務人員，權力和信息不對稱使群眾監(jiān)督存在一定的難度。當前違規(guī)行為產(chǎn)生了一定的變異，具有極強的隱蔽性，且公職人員規(guī)避監(jiān)督檢查的意識和能力也有所增強，導致了監(jiān)督難度加大。此外，由于人員不足、監(jiān)督形式單一等問題，使得紀檢監(jiān)察機關在監(jiān)督檢查時顯得力不從心。
    文案大全。
    實用標準文檔。
    三是配套制度不完善。落實八項規(guī)定精神，需要更加細化和具有操作性的標準，而現(xiàn)有的作風建設的制度體系尚不健全，制度存在一定的缺陷和漏洞，執(zhí)行不夠嚴格，操作不夠規(guī)范，特別是處理違反中央八項規(guī)定的標準不夠統(tǒng)一，客觀上為“四風”問題提供了生存空間。
    這些問題都說明，落實中央八項規(guī)定精神不可能一勞永逸，解決“四風”問題不可能一蹴而就，必須以踏石留印、抓鐵有痕的精神，保持力度和韌勁，這樣才能做到善始善終、善做善成。
    三、幾點建議。
    “四風”問題具有頑固性、反復性，反對“四風”必須持之以恒。紀檢監(jiān)察機關必須積極履責，強化執(zhí)紀監(jiān)督，針對不良作風積習甚深的問題，堅持由淺入深、由易到難、循序漸進，一個節(jié)點一個節(jié)點地抓，并不斷堅持、鞏固、深化，以黨風政風帶動民風社風，以改進作風的實際成效取信于民，得到廣大干部群眾衷心擁護和支持。
    一是靠實責任，形成工作合力。首先要解決思想認識問題，
    文案大全。
    實用標準文檔。
    糾正認識上的偏差，要切實落實黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任，堅持黨政齊抓共管。領導干部要帶頭執(zhí)行有關規(guī)定，從改進調(diào)查研究、議事直面矛盾、精簡會議會風和文件簡報、控制出訪活動、改進新聞報道、率先勤儉節(jié)約等方面，進一步改進工作作風、密切聯(lián)系群眾，作出表率。紀檢監(jiān)察機關要認真履行監(jiān)督責任，加強對違法違紀行為的監(jiān)督和查處力度，發(fā)揮民主監(jiān)督作用，形成監(jiān)督合力。通過落實黨風廉政建設責任制，強化責任分解、責任考核、責任追究等關鍵環(huán)節(jié)，進一步靠實“黨委的主體責任、紀委的監(jiān)督責任”，建立一級抓一級、層層抓落實的工作機制，形成貫徹落實中央八項規(guī)定的強大合力。
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    發(fā)現(xiàn)一件查處一件，查實一件通報一件，將違規(guī)違紀行為晾曬于陽光之下，充分發(fā)揮了警示震懾作用，提振廣大群眾對落實中央八項規(guī)定精神、深入推進反腐敗工作的信心。通過持續(xù)不斷地監(jiān)督檢查和執(zhí)紀問責，使中央八項規(guī)定真正成為“鐵八條”、硬約束，持久發(fā)揮作用，消除個別干部的僥幸心理，規(guī)范黨員干部的行為，促使突出問題得到了有效整改和解決。
    三是發(fā)動群眾，形成良好氛圍。要進一步加大對落實八項規(guī)定精神、糾正“四風”問題的宣傳力度，發(fā)揮社會監(jiān)督的作用，進一步創(chuàng)新舉報方式，暢通舉報渠道，拓寬監(jiān)督方式，引導廣大干部群眾和新聞媒體參與監(jiān)督，對群眾反映的問題及時調(diào)查處理，并做好反饋。
    四是健全制度，建立長效機制?！八娘L”問題具有頑固性、反復性，不可能畢其功于一役，必須經(jīng)常抓、長期抓。為了有效整治“四風”問題，紀檢監(jiān)察機關要注重從制度建設入手，著力構建整治“四風”的長效機制。針對當前出現(xiàn)的新問題，研究制定公務接待、“三公”經(jīng)費管理等方面的具體辦法，細化內(nèi)容，明確標準，增強制度的針對性和可操作性。
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    部進行廉政談話和廉政法規(guī)知識測試。研究制定統(tǒng)一的處分標準，增強執(zhí)紀監(jiān)督的規(guī)范性和震懾力。修訂完善檢查考核的指標體系，加大對作風建設和案件查辦方面分值權重。強化對監(jiān)督檢查結果的運用，加強對用人失察、審計巡查不力等問題的問責力度，倒逼充分履職，規(guī)范監(jiān)督管理。
    冰凍三尺非一日之寒，糾正“四風”也絕非一日之功。我們要清醒地看到，當前，抓作風建設只是初步營造了“不敢”的氛圍，樹倒根猶在，離“不能”“不想”的目標還相去甚遠。改進作風到了節(jié)骨眼上，干部群眾最擔心的是問題反彈，最盼望的是保持長效。必須堅持抓常、抓細、抓長，決不能緊一陣松一陣、進三步退兩步。紀檢監(jiān)察機關要持續(xù)抓好中央八項規(guī)定精神的落實，鍥而不舍、馳而不息，在堅持中深化，在深化中堅持，不斷鞏固和擴大糾正“四風”成果，以改進作風的實際成效取信于民。
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    篇六：
    中央作出落實八項規(guī)定、反對四風問題的工作部署后，全縣各級各部門高度重視，將落實八項規(guī)定、糾正四風作為一項長期政治任務來落實，迅速部署、扎實推進，黨風政風明顯好轉，贏得了人們?nèi)罕姷膹V泛好評和堅決擁護。如下是給大家整理的監(jiān)督中央八項規(guī)定精神落實糾正四風工作調(diào)研報告，有所作用。
    監(jiān)督中央八項規(guī)定精神落實糾正四風工作調(diào)研報告十八大以來，以為民、務實、清廉為主題的第二批黨的群眾路線教育實踐活動如火如荼的進行著，上到中央、省、市，下到縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級，解決四風問題成為第二批黨的群眾路線教育實踐活動的主要內(nèi)容，切實抓黨員干部的作風問題，抓干部與群眾的關系問題。針對基層落實中央八項規(guī)定、糾正四風存在的主要問題，進行了廣泛深入的調(diào)研，基本掌握了當前的有關情況，并就調(diào)查到的問題提出有關對策。
    中央八項規(guī)定、中辦、國辦實施細則和省委實施辦法出臺后，各級各部門積極響應開展糾四風活動，就基層來說，落實中央八項規(guī)定、糾正四風取得了一定的成效，并出現(xiàn)了一批典型事例和做法。
    一、主要做法及成效(一)堅持領導班子帶頭，帶動干部糾四風。從壓縮會議活動、規(guī)范公務接待、精簡文件簡報等方面入手，帶頭改進工作作風，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題。積極改進文風會風，壓縮會議和文件，堅持開短會、講短話;嚴格遵守中央和省委、市委、縣委關于辦公用房、配車用車、三公消費、工作日午間禁酒等方面的規(guī)定，從簡安排各種會議、活動和接待。
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    講，以黨性黨風黨紀教育、宗旨觀念教育、法律法規(guī)教育、思想道德教育為重點，堅持全覆蓋、面對面、多形式、多層面，集中宣講廉政工作、廉政政策和廉政紀律，通過教育引導，充分調(diào)動了廣大黨員干部貫徹落實中央八項規(guī)定精神、堅決糾正四風的自覺性，營造全社會參與的良好氛圍。
    (三)嚴查四風不懈怠，懲處病毒不手軟。針對違反中央八項規(guī)定精神及四風和庸懶散問題，分類組織開展監(jiān)督檢查和明察暗訪，做到查到一例處理一例，始終保持高壓態(tài)勢。開展公款吃喝問題監(jiān)督檢查，公車私用問題專項治理，會員卡專項清理，利用婚喪嫁娶喜慶事宜大操大辦借機斂財問題專項治理，嚴肅查處黨員領導干部出入私人會所大吃大喝，黨政機關停止新建樓堂館所和辦公用房清理整頓工作。
    工作作風、個人生活作風明顯變好，服務群眾質(zhì)量顯著提高;會議活動明顯減少，對會議及相關活動嚴格審核把關，改進組織方式，降低了成本，提高了質(zhì)量;文件簡報大幅精簡，嚴格控制發(fā)文數(shù)量和文件篇幅，加強審核把關，提高文件質(zhì)量，提高公文處理信息化水平，除涉密文件通過文件交換站發(fā)放紙質(zhì)件外，非涉密文件均通過市電子政務內(nèi)網(wǎng)發(fā)放電子文件;公款大吃大喝、鋪張浪費現(xiàn)象得到有效遏制，崇尚節(jié)儉蔚然成風。
    二、現(xiàn)存的問題及原因分析^p當前，中央八項規(guī)定貫徹實施以來，經(jīng)過一段時間的整治，違反八項規(guī)定的行為和四風問題在面上得到了有效遏制，但依然存在打擦邊球、隱形違規(guī)、或是借各種名義規(guī)避監(jiān)督等現(xiàn)象。
    主要表現(xiàn)在：
    (一)形式方面1、總體工作業(yè)績在原有的基礎上有重大突破，但有些工作仍存在以文件貫徹文件，會議落實會議情況;2、較重視政治理論學習，但應用于實際工作方面的專業(yè)知識學習不足;3、深入基層只身入沒有心4、三會一課制度堅持不夠;5、抓工作熱衷于抓點，抓不到面，工作計劃按時效落實不夠。
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    在事難辦現(xiàn)象，行政審批效率低下導致群眾跑多次;4、遇事踢皮球、不負責任的現(xiàn)象尚未根除。
    (四)奢靡之風方面1、用電和辦公耗材有時不注意節(jié)約，仍在部分存在人走不關燈，電腦不關機，空調(diào)整夜開的現(xiàn)象，懶于管理，怕得罪人;2、接待外商過程中仍存在超標準現(xiàn)象，接待上級領導，陪客人數(shù)有時未按規(guī)定執(zhí)行;3、同事之間紅白喜事有時會相互吃宴請。
    上述問題的存在,究其原因，主要有以下幾個方面：一是思想認識有差距。有的干部存在畏難情緒，由于慣性思維，認為作風問題是沉疴痼疾，長期以來形成的習慣一時很難改變，因而缺乏信心;有的干部存在觀望態(tài)度，認為八項規(guī)定是一陣風，在執(zhí)行過程中鉆政策的空子，上有政策、下有對策，千方百計搞變通有的干部存在僥幸心理，自認為行為隱秘、手段高明、方法巧妙，只要不撞到槍口上就沒事，依舊我行我素。
    二是監(jiān)督檢查不到位。違反八項規(guī)定行為的主體基本上是領導干部和其他公務人員，權力和信息不對稱使群眾監(jiān)督存在一定的難度。當前違規(guī)行為產(chǎn)生了一定的變異，具有極強的隱蔽性，且公職人員規(guī)避監(jiān)督檢查的意識和能力也有所增強，導致了監(jiān)督難度加大。此外，由于人員不足、監(jiān)督形式單一等問題，使得紀檢監(jiān)察機關在監(jiān)督檢查時顯得力不從心。
    三是配套制度不完善。落實八項規(guī)定精神，需要更加細化和具有操作性的標準，而現(xiàn)有的作風建設的制度體系尚不健全，制度存在一定的缺陷和漏洞，執(zhí)行不夠嚴格，操作不夠規(guī)范，特別是處理違反中央八項規(guī)定的標準不夠統(tǒng)一，客觀上為四風問題提供了生存空間。
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    施。做到措施到位，任務書、時間表和責任人明確，實行一把手負責制，并以適當形式、在一定范圍內(nèi)公布，接受群眾監(jiān)督。對有條件改的問題要堅持邊學邊改、邊查邊改。對一些突出問題要集中治理，同時對整改工作回頭看。
    落實紀委的監(jiān)督責任，加強對違法規(guī)定行為的監(jiān)督和查處，發(fā)揮多個職能部門的作用，形成監(jiān)督合力。
    (二)深入治標，開展專項整治。進一步加大明察暗訪的密度和力度，切實做到力度不能減，溫度不能降，對于違反八項規(guī)定和殘余的四風問題，直查快辦，快查快結，發(fā)現(xiàn)一件查處一件，查實一件通報一件，堅持什么問題突出，就先整治什么問題，一個節(jié)點一個節(jié)點地抓，一個標一個標地治理，嚴肅查處，保持高壓態(tài)勢。使中央八項規(guī)定真正成為鐵八條、硬約束，持久發(fā)揮作用，消除個別干部的僥幸心理。
    重點整治以下五個方面：(1)整治形式。對單位會議、文件、簡報、評比表彰和達標活動進行認真清理，重點整治以文件落實文件、以會議落實會議、照抄照轉上級文件問題，著力改進學風文風會風。(2)整治官僚。對黨員干部的勤政情況進行監(jiān)督檢查，重點整治推諉扯皮、辦事效率低下的問題，著力整治一些黨員干部不想事、不干事、不擔事的問題，專項治理有好處爭著干、沒有好處躲著不管以及損害群眾利益的問題。(3)整治享樂。重點進一步規(guī)范和落實公務接待有關規(guī)定，落實不贈送、不接受禮品的規(guī)定。(4)整治奢靡之風。全面檢查三公經(jīng)費使用情況，堅決制止鋪張浪費，嚴禁用公款大吃大喝，嚴禁用公款互相宴請和安排高消費娛樂活動，嚴禁借開會、調(diào)研、考察、檢查和培訓等名義變相旅游等。(5)其他需要改進的方面。解決一些黨員干部不愿做、不敢做、不會做群眾工作的問題。采取接訪包案、民情日記和一線工作法，把握新形勢下群眾工作特點和規(guī)律，正確運用群眾工作方式方法，拓寬群眾工作渠道和途徑，提高解決問題、化解矛盾的能力。
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    查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時督促整改，對違規(guī)違紀問題，依紀依法嚴肅查處，確保三公經(jīng)費只減不增。
    (四)發(fā)動群眾，形成良好氛圍。進一步加大對落實八項規(guī)定精神、糾正四風問題的宣傳力度，發(fā)揮社會監(jiān)督作用，進一步創(chuàng)新舉報方式，暢通舉報渠道，引導廣大干部群眾和新聞媒體參與監(jiān)督，對群眾反應的問題及時調(diào)查處理，并做好反饋。
    (五)加強制度建設，建立長效機制。針對當前出現(xiàn)的新問題，建立健全各項規(guī)章制度，從頭上防止不正之風。研究制定公務接待、三公經(jīng)費管理、清理辦公用房等方面的具體辦法，細化內(nèi)容，明確標準，增強制度的針對性和可操作性;盡快出臺公車改革實施辦法，徹底剎住車輪上的腐敗之風。健全責任追究制度，實行責任倒查，對出現(xiàn)違規(guī)違紀問題的，不僅嚴肅處理當事人，還要由下至上逐級追究相關責任人的責任;研究制定統(tǒng)一的處分標準，增強執(zhí)紀監(jiān)督的規(guī)范性和震懾力。強化對監(jiān)督檢查結果的運用，凡是被查處通報的違紀違規(guī)干部，在當年的評先樹優(yōu)、選拔任用、精神文明獎勵等方面采取一票否決;加強對用人失察、審計巡查不力等問題的問責力度，倒逼相關部門充分履行職能，規(guī)范監(jiān)督管理。嚴格落實新制度，將落實中央八項規(guī)定作為切入點，加強督促檢查，堅決整治對制度規(guī)定變著法子進行規(guī)避的各種行為，絕不允許上有政策、下有對策，絕不允許有令不行、有禁不止，絕不允許貫徹上級決策部署打折扣、搞變通、打擦邊球。
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    篇七：
    貫徹落實中央八項規(guī)定糾正,“四風”工作調(diào)研報告貫徹落實八項規(guī)定和四風情況。
    貫徹落實中央八項規(guī)定、糾正“四風”工作調(diào)研報告一、主要做法（一）加強組織領導。
    黨組主要負責人積極帶領班子成員，帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和上級有關廉政制度。嚴格履行領導責任，每年都堅持把貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、糾正“四風”和黨風廉政建設工作作為核心內(nèi)容，與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核、同落實，每年初縣局黨組召開專題會議研究部署工作，黨組書記和縣局機關股室、分局負責人簽訂落實黨風廉政建設責任狀，每半年召開一次黨風廉政形勢分析會，及時掌握黨風廉政工作態(tài)勢，認真查找存在問題，及時加強整改?？h局黨組經(jīng)常聽取紀檢監(jiān)察部門匯報工作開展情況和有關加強黨風廉政建設___建議。
    行中央八項規(guī)定精神和持續(xù)糾正“四風”的自覺性。同時，不斷推進地稅廉政文化建設，組織系列廉政文化活動，例如：開展《八項規(guī)定改變生活》征文比賽、翰墨清風書畫展等，收到了很好的廉政教育效果。
    （三）完善制度機制。
    近幾年來，主要制定了關于《落實黨風廉政建設主體責任責任和___清單》、《關于貫徹落實實施辦法》、《公務接待管理辦法》、《公務用車管理辦法》、《經(jīng)費管理制度》等。每年根據(jù)上級黨風廉政建設工作部署，制定《黨風廉政建設工作要點》和《黨風廉政建主要工作任務分解表》，將廉政建設工作細化分解到部門到崗位，明確責任單位和具體措施。同時，成立內(nèi)控機制建設工作領導小組，對廉政風險進行排查，制定廉政風險防控措施。
    不定期對作風紀律公務用車管理等進行巡查，對檢查出的問題進行通報，建立問題臺賬，制作整改意見函，督促責任部門整改到位。
    （五）嚴格責任追究紀檢組監(jiān)察室經(jīng)常向縣局黨組提出工作建議，采取專項檢查、重點抽查、明察暗訪等方式方法，不斷加大對干部職工貫徹落實中央八項規(guī)定精神和糾正“四風”問題的監(jiān)督檢查，嚴肅追究責任，近年來，發(fā)出通報21期，發(fā)出整改函6件，誡免談話3人，誡免教育2人取消年度評先3人，扣發(fā)績效獎1人。通過追責起到了很好的警示教育作用。
    （一）主要成效：
    通過出臺相關制度規(guī)定、深入開展自查自糾、強化工作措施落實和明查暗訪強化監(jiān)督檢查等措施，取得了良好效果，營造了風清氣正良好氛圍。
    3、進一步完善了廉政風險防控體系。能夠緊盯廉政風險點做好防范工作，督促各部門厘清崗位職責，查找腐敗問題易發(fā)環(huán)節(jié)，對廉政風險點進行分析研判，制定措施，有效預防腐敗問題的發(fā)生。
    4、進一步改進了作風紀律建設。通過對落實中央八項規(guī)定精神和紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴明紀律和規(guī)矩，對苗頭性問題及時提醒糾正和整改，突出問題得到明顯遏制，有力推動了工作作風持續(xù)好轉。
    （二）基本經(jīng)驗一要挺紀在前。把紀律建設擺在更加突出位置，細化落實主體責任和___的工作措施，完善約談、談話提醒、述責述廉、檢查考評等工作機制，形成責任鏈條。要經(jīng)常性加強學習宣傳教育，使黨員、干部增強紀律意識，把黨章黨規(guī)黨紀印在心上，形成尊崇黨章、遵守黨紀的良好習慣。要運用好監(jiān)督執(zhí)紀的“四種形態(tài)”，切實把紀律和規(guī)矩挺在前面，紅臉出汗要成為常態(tài)，黨紀處分、組織處理要經(jīng)常使用，堅決遏制腐敗發(fā)生。
    二要強化監(jiān)督。認真履行職責，堅守職責擔當，發(fā)揮好監(jiān)督作用，堅持“嚴”字當頭，以嚴的措施、嚴的紀律、嚴的要求，進一步規(guī)范執(zhí)紀監(jiān)督工作，進一步強化自我監(jiān)督，加強黨內(nèi)監(jiān)督，接受社會監(jiān)督。把主要精力放到嚴明紀律、執(zhí)紀監(jiān)督、懲治腐敗上來。
    三要。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇十
    借鑒。
    新一屆中央領導集體就任以來，帶頭弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，制定了改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，規(guī)定所涉范圍之廣、內(nèi)容之細，彰顯力度之大、決心之堅，凸顯了親民、愛民、為民的執(zhí)政新風，體現(xiàn)了求真務實的科學態(tài)度，樹立了清正廉潔的良好形象。
    貫徹落實八項規(guī)定，必須深刻認識和牢牢把握其精神實質(zhì)，努力落實為民務實清廉的要求。牢記為民這個根本宗旨，為群眾辦實事、解難題，始終把人民的利益掛記在心，始終與人民群眾同呼吸、共命運、心連心。抓住務實這個關鍵，改進公務接待，轉變文風會風，狠抓落實，倡導和樹立實事求是、敢講真話、多辦實事、力求實效的工作作風。把握清廉這個基本前提，見微知著，防微杜漸，嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，堅定不移反對腐敗，站穩(wěn)反對腐敗、建設廉潔政治的政治立場。
    抓領導干部，率先垂范。其身正，不令則行，其身不正，雖令不行，好的作風是抓出來的，更是帶出來的。領導干部要模范遵守各項制度和規(guī)定，從自身做起、從現(xiàn)在做起、從具體事情做起，帶頭改進工作作風、深入調(diào)查研究、解決實際問題、堅持廉潔自律，自覺接受法律監(jiān)督、組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，以模范行為推動黨風政風建設。
    一是帶頭改進工作作風。堅持求真務實、實干實抓的作風，腳踏實地、埋頭苦干，精文簡會，開短會、講短話、發(fā)短文。堅持講實話、鼓實勁、出實招、干實事，少說話、少開會、少發(fā)文。說了就干、干就干成、干就干好，只爭朝夕、雷厲風行，絕不能浮在面上、空喊口號、坐而論道。對作出的各項決策部署，要抓住不放、一抓到底，定責任、定人員、定時限、定獎懲，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地抓牢，確保各項工作落到實處、見到實效。
    二是帶頭深入調(diào)查研究。要落實完善聯(lián)系群眾、服務群眾的各項制度，勤于深入基層一線，及時了解群眾疾苦，親自確定調(diào)研課題和調(diào)研點，親自深入街道辦事處、區(qū)直部門、企業(yè)、村開展調(diào)研，親自組織主持召開解決實際問題的現(xiàn)場協(xié)調(diào)會、專題辦公會，親自動手撰寫有情況、有分析、有見解的調(diào)研報告，親自協(xié)調(diào)督促有關部門解決群眾實際問題。
    三是帶頭解決實際問題。健全完善領導干部接訪長效機制，與群眾零距離接觸，面對面交流，化解群眾心中的怨氣，推動解決群眾反映強烈的熱點難點問題和疑難信訪問題。堅持深入到困難多、問題多、矛盾多的地方，傾聽群眾呼聲、體察群眾情緒、關心群眾疾苦，檢查工作落實，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。每年集中力量辦成一批利民惠民的實事好事，解決好人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。
    做到干干凈凈做事、堂堂正正做人、清清白白做官，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的高尚情操和公仆本色。
    抓宣傳教育，提升素質(zhì)。打鐵還須自身硬。堅持把加強紀檢監(jiān)察機關和干部隊伍自身建設擺在突出位置，圍繞開展深入學習十八大精神、貫徹落實八項規(guī)定等主題實踐活動，按照突出忠誠、規(guī)范、創(chuàng)新、激勵的要求，強化學習教育，激勵工作熱情，健全工作制度，努力打造一支高素質(zhì)的紀檢監(jiān)察干部隊伍。按照保持黨的先進性和純潔性的要求，切實維護黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，加強對黨的政治紀律、組織紀律、宣傳紀律、群眾工作紀律執(zhí)行情況的督促檢查，決不允許公開發(fā)表同中央決定相違背的言論，決不允許上有政策、下有對策，決不允許有令不行、有禁不止，堅決維護中央權威，保證黨的集中統(tǒng)一。
    聯(lián)網(wǎng)、微博、短信等各類新興媒體作用，擴大廉政宣傳的覆蓋面。做好反腐倡廉網(wǎng)絡輿情的收集、研判、處置和輿論引導工作。對網(wǎng)絡上反映出的腐敗線索，要快速反應，抓緊核實，引導輿論，回應社會。
    為人民服務作為我黨開展一切工作的出發(fā)點和著眼點，需要我們?nèi)w黨員干部密切聯(lián)系群眾，切實本著以人為本、執(zhí)政為民的理念，扎實開展各項工作。改進工作作風的目的就是要密切聯(lián)系群眾，從群眾中來，到群眾中去。良好的作風對整個黨、整個社會都有著至關重要的作用。
    中央政治局出臺的這八項新規(guī)定，針對的都是人民群眾長期反映強烈的問題，展示了新一屆中央領導集體的執(zhí)政新姿態(tài)，是聚黨心、得民心的正確之舉。讓我們看到了新一屆中央領導集體呈現(xiàn)的新氣象和新風尚。以習近平同志為核心的新一屆中央領導集體，通過自我表率和模范帶頭，為全體黨員上了一堂生動的黨課。這堂課生動具體，中央帶頭，全黨上下積極行動，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做。這種工作作風的轉變，看似簡單，但是對改進黨風、改進政風、改進民風其作用何其深遠。
    作為一名黨員，不折不扣的的執(zhí)行黨的各項方針、政策，是衡量你是否合格的基本要求，作為黨員就應該具備這樣的能力。工作中的教條主義、形式主義和懶漢思想，既是對自己的不負責，更是置黨和國家的事業(yè)于不仁不義之地，危害之大可想而知。貫徹落實中央政治局作出的八項規(guī)定，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風，不僅需要黨員干部真抓實干，持之以恒，還需要領導干部做表率，帶頭抓。
    要對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。四大危險中最大的危險是脫離群眾，四風是脫離群眾的集中表現(xiàn)。只有狠剎四風、逐步掃除四風，才能進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，鞏固黨的執(zhí)政地位。四風不僅損害黨的形象，更嚴重損害了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。如果任其滋長蔓延，黨的凝聚力創(chuàng)造力戰(zhàn)斗力就無從談起，失掉人心也絕非危言聳聽。因此，蕩滌四風，關乎黨的生死存亡，關乎中國夢的實現(xiàn)。
    只有為民務實清廉的價值追求更深地植根于全黨的思想和行動中，才能夯實黨的執(zhí)政之基，進而在全黨全社會匯聚起追夢圓夢的強大正能量。只要以優(yōu)良作風把人民緊緊凝聚在一起，我們一定會在全面建成小康社會、實現(xiàn)偉大中國夢的歷史征程中勝利到達光輝的彼岸!作風問題不是小事，關系到事業(yè)成敗和黨的生死存亡。任由四風發(fā)展下去，我們黨就會失去民心，失去群眾的信任、擁護和支持，從而會失去根基、失去血脈、失去力量。這決不是危言聳聽。四風已嚴重威脅到黨的肌體健康，黨面臨的風險和挑戰(zhàn)復雜而嚴峻，查擺四風問題越具體，教育實踐活動才會越深入。
    了改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定。要求改進調(diào)查研究;精簡會議活動;精簡會議簡報;規(guī)范出訪活動;改進警衛(wèi)工作;改進新聞報道;嚴格文稿發(fā)表;厲行勤儉節(jié)約。八項規(guī)定的出臺，展現(xiàn)了新一屆黨中央領導集體的執(zhí)政新理念和新姿態(tài)，彰顯了黨中央從嚴治黨的態(tài)度和全面建成小康社會的決心。此舉順民心得民意，是黨中央為更好的履行新時期歷史任務作出的重要政治承諾。
    八項規(guī)定的出臺給全黨、全社會帶來一股風清氣正的務實之風，鼓舞士氣，大快人心。我堅信只要全體黨員，特別是各級領導干部積極響應黨的號召，在實際工作中持之以恒，認真履職責，切實轉變工作作風，全面推進反腐倡廉工作，我們的黨就一定能繼續(xù)贏得民心，引領中國實現(xiàn)中華民族的偉大復興。
    通過學習中央提出的關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，我個人覺得規(guī)定的內(nèi)容十分務實，充分體現(xiàn)了新一屆中央領導集體求真務實的工作作風。
    這八項規(guī)定，字里行間展現(xiàn)了新一屆黨中央領導執(zhí)政的新理念和新姿態(tài)，顯示了黨中央集體領導從嚴治黨的態(tài)度，彰顯了我國全面建成小康社會的決心。是我黨努力踐行十八大精神作出的重要行動，是我黨更好履行新時期歷史任務作出的重要政治承諾。
    改進工作作風、密切聯(lián)系群眾，需要黨員干部以人為本、執(zhí)政為民。八項規(guī)定要求，全體黨員同志要切實改進工作作風，良好的作風對整個社會都有著至關重要的作用。因此，我們在現(xiàn)實工作中，要積極響應黨的號召，轉變工作作風，改進黨風、改進政風、改進民風，認真履行崗位職責。
    這八項新規(guī)定，是聚黨心得民心之舉。讓我們看到了新一屆中央領導呈現(xiàn)的新氣象和新風尚。以習近平為總書記的新一屆中央領導人，通過自我表率和模范帶頭，必將在全國上下掀起一陣颶風，促進每一位黨員領導干部自覺警醒。
    八項規(guī)定的出臺怎樣做到持之以恒，建立有效的制度是確保執(zhí)行到位的關鍵?，F(xiàn)在中央帶頭，全黨上下行動起來，按照中央八項規(guī)定嚴格規(guī)范自己的行為，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做;并且要建立嚴格地檢查、考核、問責機制，帶動民風和社會風氣的根本好轉。從而真正贏得民心，真正聽懂民意。進而在改革發(fā)展的時代洪流中，在全球化、市場化等浪潮的激蕩中，進一步把我們黨鍛造成為引領中國前行的堅強領導核心。
    在今后的工作中，我們要堅決貫徹執(zhí)行中央、省、市、縣委關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定，遵照習近平總書記經(jīng)濟增長不應有水分的指示精神，切實改進工作作風、密切聯(lián)系群眾，始終堅持實事求是、求真務實的原則，嚴格要求自己，認真做好自己的本職工作，緊密結合新形勢下工作出現(xiàn)的新特點、新情況、新問題，以昂揚向上的精神狀態(tài)，理清工作思路，勤學習、勤動腦、勤動手，深入基層，深入實際，腳踏實地地開展秘書工作研究，了解真實情況，獲取真實的基礎數(shù)據(jù)資料，切實做到數(shù)字準、情況明、上報及時。切實加強分析研究，盡最大努力搞好優(yōu)質(zhì)服務，及時為縣委、政府及社會公眾提供準確的資料和信息咨詢服務，不斷推動全縣國民經(jīng)濟實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展。
    附送：
    按照學院黨委的要求，支部召開了黨員擴大會議，學習了《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》對國家工作人員中的共產(chǎn)黨員提出了八項嚴格的禁止性規(guī)定及其它文件學習。并結合本部門的實際對照《規(guī)定》進行自查工作，同時對進一步貫徹實施《規(guī)定》提出了三點要求：
    三，引以為戒，避免重蹈覆轍。自律，就是要用嚴格的紀律要求自己。在行使權力時真正把信任、責任、奉獻作為每個黨員干部的座右銘。要進一步增強榮譽感、責任感和使命感，要以身作則，管好自己，做到穩(wěn)得住心神，管得住身手，抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗。要堅持正確的政績觀和科學的發(fā)展觀，時時處處體現(xiàn)權為民所用、情為民所系、利為民所謀。要落實好三貼進和為民、務實、清廉的要求，深入基層傾聽群眾意見和建議，促進各項決策和工作符合客觀實際，真正做到把最廣大人民的利益作為一切工作的出發(fā)點、立足點。要自覺抵制行為不檢點、作風不端正的行為，在群眾中樹立良好的基層黨員干部形象，堅持做事先做人的道理，堂堂正正做人，踏踏實實干事。其次強化自己的規(guī)范意識，樹立正確的權力觀。首先要強化法制意識，按制度辦事，按程序辦事。其次要強化政策和紀律意識，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律，確保黨的方針、路線能夠正確實施。黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩，黨的利益需要我們大家來共同維護。我將以此警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴，不斷提高大局意識、服務意識、紀律意識，求真務實，牢牢樹立執(zhí)政為民、廉政為民的思想觀念，做到常思貪欲之禍，常除非分之想，常修為官為德，常漠公仆本色，真正做到上不負黨，下不負民，樹立正確的人生觀、價值觀、權利觀，在日常工作和生活中切實落實八項禁止的要求。強化規(guī)范意識，樹立正確的權力觀。首先要強化法制意識，按制度辦事，按程序辦事。其次要強化政策和紀律意識，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律，確保黨的方針、路線能夠正確實施。以優(yōu)良的工作作風和嶄新的工作姿態(tài)投入到各項工作中去。
    值、社會效果決定是否報道，進一步壓縮報道的數(shù)量、字數(shù)、時長;要嚴格文稿發(fā)表，除中央統(tǒng)一安排外，個人不公開出版著作、講話單行本，不發(fā)賀信、賀電，不題詞、題字;要厲行勤儉節(jié)約，嚴格執(zhí)行住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規(guī)定。八項規(guī)定，言簡意賅，一針見血。各地區(qū)各單位一定要從自身實際出發(fā)，埋頭苦干，摒棄花架子、走過場的形式主義，不圖虛名，不使虛勁，不務虛功，不提超越現(xiàn)實的高指標，不搞政績工程，把心思用在干事業(yè)上，把精力投到抓落實中，真正做到用心想事、用心謀事、用心干事、用心成事，使每項工作都能經(jīng)得起時間的評判、歷史的評判。習近平總書記提出這八項要求既是對全黨干部的嚴格要求，更是從嚴治黨的決心的體現(xiàn)，作為一名年輕的黨員干部，工作上要不斷提升自己的學習能力，生活上繼續(xù)發(fā)揚勤儉節(jié)約的精神，積極響應八項規(guī)定對每一個黨員干部和每一個國家工作人員提出的要求。
    定》為有效查處新形勢下權錢交易案件，及時地提供了法規(guī)政策依據(jù)。近年來腐敗行為和腐敗分子通過一些表面上看似合法的經(jīng)濟活動形式來掩蓋其非法謀利的實質(zhì)，更多的腐敗官員在通過打擦邊球的方式進行權錢交易。如：
    相濟政策，既是對黨員干部的嚴格要求，也是對犯有這些違紀行為的人一種教育幫助和挽救。中央紀委印發(fā)的《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》，表明了中央加大懲治權錢交易腐敗行為和深入推進反腐倡廉工作的決心，《規(guī)定》猶如一劑猛藥，療效將更加顯著;象一把準確的瞄準器，打擊更為準確。將繼續(xù)加大源頭治理的力度，查處黨員干部搞權錢交易的力度，《規(guī)定》的頒發(fā)人民群眾充滿著期待。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇十一
     “八項規(guī)定”將行為準則和規(guī)范固化為制度，有利于從源頭上遏制腐敗。下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的八項規(guī)定自查報告范文,供大家閱讀!
     今年以來，本人認真貫徹落實中央改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定和六項禁令精神，時刻以八項規(guī)定和六項禁令規(guī)范自己的言行，做到工作勤懇，生活儉樸，作風嚴謹，現(xiàn)將本人一年來落實八項規(guī)定自查情況報告如下：
     一是強化宗旨觀念。自我認為能夠堅信共產(chǎn)黨的領導，聽黨指揮，服從領導，顧全大局。牢固樹立群眾觀點，傾聽群眾呼聲，反映群眾意愿，集中群眾智慧，忠實地貫徹執(zhí)行黨的群眾路線，做到立黨為公、執(zhí)政為民。能夠積極接待群眾來信來訪，態(tài)度熱情。經(jīng)常利用業(yè)余時間加強理論學習，樹立正確的世界觀、人生觀。
     二是精神狀態(tài)良好。一年來，無論工作任務多么艱巨、壓力多么沉重，本人始終保持良好的精神狀態(tài)，凡事總是想好的、看好的、聽好的、說好的，堅定正確的政治方向，用積極、樂觀向上的觀念面對一切，從不患得患失、斤斤計較。任何時候都能夠堅信真理、堅持原則、堅定理想信念、堅守道德和法律底線。
     三是嚴守工作紀律。遵守機關管理規(guī)章制度，堅持做到按時上下班，從不遲到和早退，上班自覺佩戴胸牌，外出辦事擺好去向牌。在上班期間從不做與工作無關的事情。嚴格請銷假制度，一切按制度辦事，嚴格依法辦事。遵守政治紀律、組織紀律和工作紀律，并起到模范帶頭作用。
     四是厲行勤儉節(jié)約。能夠從自身做起，從點滴做起，把厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費貫徹在實際工作和日常生活中，落實到具體行動上。發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，提倡節(jié)約、反對浪費，自覺樹立"節(jié)約光榮、浪費可恥"的價值觀，從不利用公款東拉西扯、胡吃海喝，鋪張浪費、紙醉金迷。
     五是生活作風優(yōu)良。生活方式是一個人思想覺悟、道德水準、知識水平、性格品質(zhì)的綜合體現(xiàn)。本人不僅注意自身在8小時以內(nèi)的'工作作風和言行，而且注意自己在8小時以外的生活細節(jié)。在生活方面，本人始終嚴以律己，從不參與賭博，從不做違法亂紀的事，業(yè)余愛好散步、爬山、跑步，除上班、加班之外，其他時間全部在老婆的視野可監(jiān)控范圍內(nèi)，生活情趣基本健康。
     六是強化廉潔自律。本人嚴格執(zhí)行黨風廉政建設有關規(guī)定，自覺遵守廉政準則，不斷提高拒腐防變能力和抵御風險的能力，做到防微杜漸，豎不攀，橫不比，扎扎實實管好自己。加強黨性鍛煉、作風養(yǎng)成和能力建設，在名利上和待遇上不計較、不攀比、不失衡，多動手，不伸手，干干凈凈做事，老老實實做人，扛得住艱苦，耐得住寂寞，抵得住誘惑。
     工業(yè)總公司組織全體機關工作人員集中學習，原原本本學習了《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》，在會上黨委書記于民琪要求，黨員干部要充分發(fā)揮帶頭作用，深入學習貫徹黨的精神，自覺遵守中央政治局的八項規(guī)定，結合工作實際，加強機關自身建設，改進工作作風。通過學習，使廣大黨員干部深刻意識到，中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，既是我們黨一貫重視作風建設的重要體現(xiàn)，也是貫徹落實黨的精神的實際舉措，是對關于加強黨的作風建設要求的具體化、制度化。
     結合學習中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，工業(yè)總公司制定出下一步改進措施：
     一、增加學習意識，不斷提高黨性修養(yǎng)。黨委對領導班子和干部的理論學習要制定計劃，定期組織黨員干部緊密聯(lián)系實際學習科學理論，在學習中開闊視野，提升能力，增強意識。從而打開工作局面。
     二、改進工作作風，扎扎實實做好當前重點工作。
     1、抓好安全生產(chǎn)工作。扎扎實實進行安全生產(chǎn)檢查，加強對下屬企業(yè)的安全生產(chǎn)知識培訓和責任管理，落實安全生產(chǎn)責任，確保系統(tǒng)全年不發(fā)生重大安全事故，保持上年安全生產(chǎn)良好態(tài)勢。
     2、以人為本，解決好職工的實際困難和問題。加大對生活困難職工的幫扶、救助力度。認真做好困難職工摸底排查，通過 “交友幫扶”、“送溫暖、獻愛心”等活動、積極為職工辦理 “大病救助”、“金秋助學”、低保申請手續(xù)等方式，全力解決好職工的實際困難，力爭困難職工得到最大救助，維護職工隊伍的穩(wěn)定。
     3、做好矛盾排查和接訪工作，全力維護系統(tǒng)穩(wěn)定。深入企業(yè)，認真排查矛盾糾紛，做到情況明、底子清。以主動下訪和定期接訪結合的方式做好信訪接訪工作，耐心傾聽群眾訴求，分別不同情況，依法依規(guī)，搞好協(xié)調(diào)化解，確保全年無赴省市集訪事件發(fā)生，為區(qū)重點項目順利進行提供良好社會氛圍。
     三、加強領導班子和干部隊伍建設，轉變工作作風。通過教育與制度相結合的方式，全面提高領導班子和干部的廉政意識、紀律意識、服務意識、加強黨性修養(yǎng)，筑牢思想防線，轉變工作作風。
     為進一步改進工作作風，弘揚黨密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)，省、市、區(qū)委分別將“中央八項規(guī)定”細化為“三十條、四十條和區(qū)委四十五條”，規(guī)定的一步步細化充分體現(xiàn)出我黨始終把人民群眾的利益、人民群眾的愿望、人民群眾的幸福、人民群眾的冷暖放在了首位，彰顯了黨密切聯(lián)系群眾、求真務實的作風，是始終保持黨與人民群眾血肉聯(lián)系的一項重要舉措。為確保上級的精神落到實處，我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，采取了一系列措施，很好的改進了工作作風?，F(xiàn)將情況匯報如下：
     一、迅速貫徹，“四個結合”打基礎
     自中央提出改進工作作風密切聯(lián)系群眾的要求以來，我鎮(zhèn)先后召開了2次黨政班子專題民主生活會和1次全鎮(zhèn)領導干部大會。在專題民主生活會上，領導班子在學習中央“八項規(guī)定”、“三十條規(guī)定”、“四十條規(guī)定”和區(qū)委“四十五條規(guī)定”的同時，還做了批評與自我批評，在全鎮(zhèn)領導干部大會上更是要求全鎮(zhèn)黨員干部要結合自身實際工作，在貫徹落實上級精神時要做到“四個結合”。
     (一)將落實“八項規(guī)定”與統(tǒng)一思想認識相結合。為加強上級各項規(guī)定貫徹落實力度，我鎮(zhèn)成立了由鎮(zhèn)黨委書記為組長，鎮(zhèn)長為副組長，黨委班子為成員的領導小組，把貫徹落實工作作為當前和今后一個時期的重要工作任務，各村、社區(qū)、機關各部門均要認真落實。要求領導干部要帶頭落實，號召全鎮(zhèn)黨員干部自覺落實中央八項規(guī)定，切實把干部群眾的思想統(tǒng)一到會議精神上來，用實際行動領會好、貫徹好、落實好會議精神。
     (二)將落實“八項規(guī)定”與行政管理相結合。鎮(zhèn)黨委、政府要求全鎮(zhèn)村、社區(qū)、機關各部門要結合工作實際，將貫徹落實“八項規(guī)定”做為黨員干部的政治任務，針對各自實際，認真研究、分析發(fā)展難題和應對措施，進一步明確發(fā)展方向，細化工作措施，制定好經(jīng)濟社會發(fā)展總體思想、主要指標、工作重點，為有序開展下步工作打下良好基礎。
     (三)將落實“八項規(guī)定”與當前中心工作相結合。我鎮(zhèn)將學習貫徹落實中央精神與做好當前城市管理、信訪穩(wěn)定、目標考核、安全生產(chǎn)、計劃生育等各項重點工作緊密結合起來，實行領導包干、干部下訪等制度，與群眾面對面交流、“一對一”約談，真正將“八項規(guī)定”到實處。
     (四)將落實“八項規(guī)定”與轉變工作作風相結合。我鎮(zhèn)以黨的“”精神為引領，實行“領導班子周一開例會，機關干部周五齊學習”的工作機制，結合工作實際，切實轉變工作作風，提高工作效率，立足工作實際，將中央八項規(guī)定轉化為指導工作的思想武器，認真挖掘典型、總結經(jīng)驗，促進工作了創(chuàng)新，提高了工作效率，激發(fā)了工作熱情。
     二、注重實效，規(guī)范作風明紀律
     為使中央八項規(guī)定落到實處，我鎮(zhèn)黨委、政府結合本鎮(zhèn)實際，重新完善了《李郢孜鎮(zhèn)公車使用管理規(guī)定》、《李郢孜鎮(zhèn)公務接待管理規(guī)定》、《李郢孜鎮(zhèn)辦公用品采購管理規(guī)定》等規(guī)定，一系列政策的實施使我鎮(zhèn)“三公”支出同比減少了39.8%，機關工作作風得以明顯轉變。
     (一)公務車輛。我鎮(zhèn)公務車輛一律由鎮(zhèn)黨政辦公室安排專人負責管理，嚴格禁止領導干部私自駕駛公車，法定節(jié)假日期間公務車輛一律集中入庫停放。如違反規(guī)定公車私用的，除按出租車價格的5倍收費外，還對直接責任人和分管領導要追究紀律責任。在公務用車方面，我鎮(zhèn)實行主要領導審批制度，公務車輛的維修、汽油使用均有主要領導“一支筆”審批。機關公務用車按照“在保證黨政班子領導因公用車的前提下，再滿足部門辦事用車”的原則進行派車，領導班子因公使用公車由黨政辦公室統(tǒng)一調(diào)度安排，部門用車需由分管領導向主要領導審批后，由黨政辦統(tǒng)一調(diào)度。在公車維修方面，由黨政辦安排駕駛員到政府指定的修理廠進行修理;需要大修的，由主要領導同意后方可進行。維修費用由黨政辦負責有關手續(xù)的辦理，將維修發(fā)票、維修詳單“兩單合一”報由鎮(zhèn)分管領導確認，再由主要領導簽字審批后交鎮(zhèn)財政統(tǒng)一結算。在公車汽油使用方面，實行“油卡加油、里程計算”制度，公務車輛需要加油時，需向黨政辦申請領取加油卡，加油完畢后，將加油卡、加油詳單、車輛當前里程數(shù)交至黨政辦公室進行登記，并簽字確認。
     (二)公務接待。為有效遏制公款吃喝行為，我鎮(zhèn)黨委、政府明確要求公務接待一般均在鎮(zhèn)食堂招待，不在外就餐，如遇招商引資、項目洽談等確需在外接待需由鎮(zhèn)主要領導審批。
     1、在食堂管理與接待方面。我鎮(zhèn)機關食堂于2009年9月正式開辦，為節(jié)省開支和便于管理，我鎮(zhèn)食堂不實行社會承包，不對外營業(yè)，而是以月薪支付的方式在周邊聘用了三名食堂工作人員，鎮(zhèn)黨政辦公室負責食堂的日常管理。在食堂管理方面，我鎮(zhèn)食堂安排每天采購菜品的工作人員不少于兩人，菜品采購回食堂后，再由黨政辦按月指派一人對當天采購的菜品進行斤兩和金額校驗，確認無誤后在當日菜品采購單上簽字確認，并告知黨政辦主管會計進行金額記錄，再由出納和食堂結算當日菜金。鎮(zhèn)食堂每日負責機關工作人員中午的就餐安排，每餐標準7元，在食堂就餐的工作人員每月支付25元餐費由鎮(zhèn)財政從個人工資中自行扣除，其余部分由鎮(zhèn)財政補貼。黨政辦將每月就餐人員總表、菜金支出明細、招待費用明細等裝訂成冊，交由食堂工作人員、驗菜員、黨政辦主任、分管領導和主要領導五級審核，確認無誤后交鎮(zhèn)財政結算。在食堂接待方面，我鎮(zhèn)按照“誰主管、誰負責”的原則實行公務接待，由接待部門填寫《李郢孜鎮(zhèn)食堂公務接待審批單》，交由分管領導審核，再由主要領導審批后方可接待，公務接待結束后，接待部門在當餐菜品確認單上寫明事由和經(jīng)辦人交鎮(zhèn)食堂留存。
     2、在外接待方面。如因工作原因確需在外接待的，需由分管領導填寫《公務接待審批單》說明來訪單位、事由和來訪人數(shù)交主要領導審批，陪同人員不得超過來訪人數(shù)的1/3，每餐標準一般情況下控制在50元/人，如遇招商引資等特殊接待時，接待標準為不超過80元/人，單()次接待總額原則上不超過1000元。接待結束后，要將發(fā)票、審批單、消費詳單“三單合一”交主要領導審核確認后方可到鎮(zhèn)財政結算，結算一般采用轉賬方式。
     (三)辦公用品。在辦公用品采購方面，我鎮(zhèn)依然實行主要領導審批制度，由黨政辦負責統(tǒng)一購買、統(tǒng)一分配，各部門領用辦公用品需填寫《辦公用品領取單》由分管領導確認后到黨政辦公室領取，黨政辦按季度將辦公用品領用詳單和購買辦公用品詳單進行整理，每季度清算辦公用品庫存一次，并按季度將購買發(fā)票、購買詳單交主要領導審批，由鎮(zhèn)財政統(tǒng)一結算。在辦公用品使用方面，我鎮(zhèn)嚴格按照中央八項規(guī)定要求，精簡文件簡報，一般能口頭傳達的不下文，上級以下文的不再轉發(fā);減小會議規(guī)模，能下文安排的不開會部署，能合并會議的不召開多次會議。
     三、三點建議，治理三公建長效
     三公支出是政府行為必不可少的一個環(huán)節(jié)，也是容易讓腐敗滋生的重點環(huán)節(jié)，建議從三個方面入手治理，并建立長效機制。
     (一)實行公示實名制和人大問責制。推行公務費用公示和實名制，將公務費用置于陽光之下，定期將公務接待的事由、接待人、開支情況公開，接受群眾監(jiān)督。如群眾對某項事物不明，可向本級人大申請調(diào)查，由人大對接待情況進行調(diào)查，如果違反公務費用管理規(guī)定，由人大對接待當事人進行問責。
     (二)實行公務信用卡結算制。嚴格執(zhí)行公務支出，實行“先透支消費、后通過財政支付還款”的公務信用卡制度，將公務卡消費的pos清單、發(fā)票、審批單作為財務報銷憑證，同時要推行公務事項經(jīng)辦、結算、審核人員分離，確保公務經(jīng)費支出真實、合規(guī)。
     (三)實行公車gps定位制度。為公務用車安裝統(tǒng)一的gps管理系統(tǒng)，公車使用因嚴格按照公車使用管理規(guī)定計劃好行程和范圍，由紀委牽頭不定期抽查公車去向，如超出公車使用范圍應追究當事人責任。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇十二
    為認真貫徹落實中央關于改善工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定，以及市委、市政府關于加強作風建設的相關精神，結合科技行政工作實際，嚴格對照規(guī)定要求，認真做好各項工作。
    一、加強學習型機關建設。實施“干部修身計劃”，以“修學、修心、修禮、修德、修廉”為主題，加強干部政治品德、職業(yè)道德、社會公德和廉潔自律教育，共組織領導班子學習會36次，機關全體成員集中學習12次，提高機關干部的政治素質(zhì)、理論水平和創(chuàng)新工作潛力，強化科技為民理念、公仆意識和奉獻精神，。
    二、嚴肅工作紀律。規(guī)范日常工作，全局干部實行擺座牌、去向報告制度，嚴格遵守考勤、請銷假、值班等一系列制度，并與年終考核掛鉤。工作時光不準從事與工作無關的事務。全局干部工作日不經(jīng)批準一律不得外出，外出期間務必保證通訊工具暢通，值班期間務必堅守崗位，會議期間一律關掉通訊工具或調(diào)至靜音狀態(tài)。加強環(huán)境衛(wèi)生管理，持續(xù)辦公場所衛(wèi)生整潔。
    三、提高工作效能。推行轉變作風、工作職責、辦理實事、廉政風險點等公開承諾制度，自覺理解社會監(jiān)督。在保證開展日常工作的前提下，每周至少到一個企業(yè)或一個村鎮(zhèn)，了解企業(yè)項目狀況，宣傳科技政策等，今年已申報各級各類科技項目12項。去年共組織召開黨組會、民主生活會、重大事項聽證會15次，進行科技服務滿意度、重點企業(yè)技術需求調(diào)查等民意調(diào)查和服務對象座談等活動13次。
    四、落實便民服務措施。公開服務資料，將服務范圍、工作流程辦理時限、職責人、監(jiān)督電話等信息，在政府網(wǎng)站和單位公示欄中公示。實行首問負責制，全局工作人員遇到群眾申請辦理相關業(yè)務即為首問職責人，需向群眾解答有關的辦理規(guī)定，并協(xié)助做好接洽業(yè)務承辦人、工作程序一次性告知等。
    五、厲行勤儉節(jié)約。壓縮文件、簡報、宣傳資料、會議及其他日常辦公經(jīng)費開支，減少紙質(zhì)公文數(shù)量，控制會議活動規(guī)模。壓縮公務接待開支，同城不接待，控制公務接待標準，不搞超標準接待，不搞公款相互宴請，公務接待禁止飲酒，工作日禁止午間飲酒。實行出差、學習、培訓、檢查審批制度。嚴格車輛管理，實行公務派車審批制度，嚴禁私自駕車、出車，嚴禁公車私用，壓縮車輛費用開支。倡導全局干部踐行禮貌高尚的生活作風，節(jié)約每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水，不搞鋪張浪費，反對婚喪嫁娶大操大辦。
    六、加強廉潔自律。加強道德教育，帶頭遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，注重個人品德修養(yǎng)，不出入高消費娛樂場所，不追求低級庸俗生活情趣，不組織參與賭博活動。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設職責制，講實話、報實情、辦實事、求實效，自覺抵制各種不正之風。實行廉政風險點分級管理，從源頭上有針對性地制定和實施相應的預警防控措施，不斷提高反腐倡廉規(guī)范化、制度化水平。
    透過制定各項制度，全局干部職工都能對照各項規(guī)定，做到嚴格要求自我，從根本上杜絕了各種違規(guī)違紀現(xiàn)象的產(chǎn)生，下一步，我們將繼續(xù)認真落實中央八項規(guī)定要求，在全局上下營造了用心向上、公平正義、廉潔高效的機關環(huán)境，為各項工作的順利開展帶給了良好的氛圍。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇十三
    一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現(xiàn)象，特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時，往往認為學習是“軟指標”，可以往后推一推，從而導致學習的自覺性不高，而且學習的系統(tǒng)性不強，學習效果不佳。
    具體表現(xiàn)在，在黨校進行集中學習時，有時會因單位工作忙而請假，導致學習的內(nèi)容不連貫，影響了學習效果。
    二是學習制度堅持的不好。客觀上強調(diào)工作忙、壓力大和事務性工作較多，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。
    具體表現(xiàn)在，在進行網(wǎng)上學習時，為了片面追求高學分而存在請別人代替學習一些自認為可有可無的教學視頻的情況，事后又沒有利用閑暇時間補上。
    三是學用結合的關系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應，忽視了理論對實際工作的指導作用，"中華勵志網(wǎng)"導致理論學習與實際工作脫節(jié)，對待理論學習，只滿足于片面地引用個別原理，而不能有效地與實際工作緊密結合起來。
    具體表現(xiàn)在，分管××工作至今，雖然閱讀了一些有關××的理論書籍，但卻沒有認真思考怎樣將理論與9我市的××有機結合起來，在構建××工作格局上還缺少行之有效的方法手段。
    2、工作作風不實，求真務實的精神不夠。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇十四
    在八項規(guī)定之前，中央政治局明確提出，抓作風建設，首先要從中央政治局做起，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，以良好黨風帶動政風民風。今天小編帶來三篇經(jīng)典范文，希望能對大家有所幫助!
    中央政治局八項規(guī)定，猶如一股春風，在大江南北吹起。頓時，政壇清風撲面而來。一開年，至上而下，神州大地，掀起了貫徹中央八項規(guī)定改進工作作風學習教育整頓活動。按照局安排，該活動分學習動員、對照檢查、整改提高、公開承諾四個階段進行。提高三天學習，第一階段順利結束。近日屬于第二階段，認真圍繞“八查八看八解決”，我進行了認真地對照檢查。
    一查宗旨觀念。自我認為基本能夠密切聯(lián)系群眾，能夠堅信共產(chǎn)黨的領導，為人民服務比較自覺，能夠積極接待處理群眾來信來訪，態(tài)度熱情。
    二查精神狀態(tài)。如果按照優(yōu)良次差四個檔次評價的話，自我認為還不在最佳狀態(tài)，可以掛上第二個檔次“良”?；灸軌蚍e極研究工作，推進工作有力度、有方法、有措施，能夠不斷探索解決問題的新方法、新思路，比如防范、應對、處理醫(yī)患糾紛方面，比如推進藥品“三統(tǒng)一”、新農(nóng)合的規(guī)范化管理方面。
    三查調(diào)查研究。自我感覺做的還比較好。20xx年，帶隊完成了12所衛(wèi)生院的半年考核和23所衛(wèi)生院的年終考核。每到一家衛(wèi)生院都能夠深入一線，也能夠深入縣級醫(yī)療機構和合療經(jīng)辦中心，與院長、職工交談，了解存在的突出問題和困難，找準問題的焦點和難點并及時做培訓，克難攻堅。
    會風文風是一個人品質(zhì)和能力的體現(xiàn)，開不來會，寫不好文章，就很難做一個合格的管理者。因此盡量少開會，開短會，開有實際效果的會。而能夠做到這三點，首先要做好會議的準備。寫文章盡量說實話，注重練就“寫”功，力爭用最少的字、用自己的話把事說清楚，一個最基本的要求就是說人話、說實話。
    五查厲行節(jié)約。在這方面，自己做的還不夠，下鄉(xiāng)檢查、考核，面情軟，難以抵擋基層同志們的勸酒，有鋪張浪費現(xiàn)象。中央規(guī)定出臺后，真心希望能夠借此“東風”，切實禁絕這一不良惡習，對黨風好，也對自己的身體好，能夠使我的糖尿病治療更有效，也好對得起自己，對得起家人。
    六查紀律。自我覺得，比較能夠遵守紀律，按時上班，一切按制度辦事，嚴格依法辦事。能夠遵守政治紀律、組織紀律、工作紀律。
    七查用權。作為副職，本來也沒有很大的權力。但自己始終能夠堅持秉公用權，絕不以權謀私，絕不做“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”那些老百姓唾罵的事。
    八查生活作風。經(jīng)查，自己從不參與賭博，也不存在借機斂財，業(yè)余就愛好散步、爬山、閑逛，除過上班、加班之外，其他時間全部在老婆的視野可監(jiān)控范圍內(nèi)，生活情趣基本健康。
    本人按照工作要求，認真學習了保持黨的先進性純潔性為主題的干部作風教育實踐活動相關文件精神。經(jīng)過學習教育的深入開展，我個人對干部作風教育實踐活動教育有了更深刻的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識?，F(xiàn)在對照工作實際，作如下剖析：
    一、存在的主要問題。
    1、在干部作風教育實踐活動初期，片面地自我滿足，自認為只要做好自己的本職工作，完成各項工作目標，就沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，對干部作風教育實踐活動目的和意義認識片面，存有偏差，態(tài)度不夠端正。
    2、開拓創(chuàng)新的精神不強。雖然，過去能認真完成自己的本職工作，但缺乏大局觀念，對很多稍微難度大點的工作采取的是能不做就不盡量不做的態(tài)度，有畏難情緒，沒有針對實際情況，主動地去尋出路，想辦法，解難題，因此，工作上還沒有大的起色。3、業(yè)務知識不夠鉆研。表現(xiàn)在：對待工作有時不夠主動、積極，只滿足于完成機關和領導交辦的任務，完成工作就算了事。在工作中遇到難題，常常等待領導的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細。不注重業(yè)務知識的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。
    二、存在問題的主要原因。
    上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間，結合干部作風教育實踐活動，對自身存在的問題和不足進行認真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面：1、政治學習不夠，理論功底淺薄，自學少，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。2、業(yè)務水平不高，不夠鉆研，沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用。而自己在業(yè)務方面存有依賴性，認為許多工作領導會有指示，不用先急著干，也有著害怕自己先做做不好的心理，所以在開展工作中有時比較盲目，缺乏一定自信。3、工作方法簡單，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
    三、改進措施。
    1、加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質(zhì)。認真學習理論知識，及時學習領會相關文件精神，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。
    2、要積極開拓進取，努力提高綜合素質(zhì)。要不斷加強學習，加強鍛煉，努力提高自己業(yè)務知識水平，加強自己工作能力，把工作提高到一個新的水平。提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，夯實基礎，靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多想多問，多向周圍的同志學習。
    3、增強為人民服務的宗旨意識，加強理論和業(yè)務知識的學習，不斷用新知識新文化充實自己的頭腦，站在講政治、講正氣的高度嚴格要求自己，認真開展批評和自我批評。
    4、以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作，在工作中多動腦子想辦法，堅持原則。發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新、敢于勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)作風，多和同事交朋友，努力開拓工作新局面。
    為認真貫徹落實中共中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾《八項規(guī)定》規(guī)定，以及市委、市政府、自治區(qū)衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局關于加強作風建設的相關精神，結合工作實際，嚴格對照規(guī)定要求，以醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中突出問題專項治理為抓手，堅持從嚴治黨、從嚴治院、依法行政、依法行醫(yī)，切實規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質(zhì)量，推動了醫(yī)院的改革發(fā)展。
    一、認識到位，行動迅速，從嚴要求，精心部署。
    按照中共中央和自治區(qū)衛(wèi)生廳的要求，我院在院長辦公會、院務會、黨員大會及職工大會上及時傳達學習了自治區(qū)衛(wèi)生廳關于《八項規(guī)定》和《實施細則》的有關文件精神。把《八項規(guī)定》作為要求干部職工加強作風建設的一項經(jīng)常性工作來抓，在學習過程中注重結合工作實際，做到學習和實踐相結合，通過認真學習，深刻領會，全院干部職工明確了改進工作作風的責任和任務，不斷加強勞動紀律、工作責任心、服務態(tài)度等方面的管理，努力提高醫(yī)療技術水平，扎實做好當前工作。
    二、加強領導，強化監(jiān)督檢查。
    院內(nèi)成立以分管領導為組長的監(jiān)查小組，進行全院監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并設立公開舉報電話。每季度召開貫徹八項規(guī)定匯報會，定期檢查并通報執(zhí)行情況，對違反規(guī)定的要批評處理。院領導班子帶頭改進工作作風，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題，確保中央八項規(guī)定落到實處。
    三、認真貫徹落實，各項規(guī)定落實到位。
    嚴格按照規(guī)定，緊密結合實際，把握八項規(guī)定深刻內(nèi)涵，制定貫徹落實辦法，從細節(jié)入手，從小處做起，嚴格執(zhí)行中央和自治區(qū)衛(wèi)生廳相關規(guī)定，狠抓落實，真正把八項規(guī)定的要求體現(xiàn)到各項工作中。
    一是厲行勤儉節(jié)約。壓縮文件、簡報、宣傳資料、會議及其他日常辦公經(jīng)費開支，減少紙質(zhì)公文數(shù)量，控制會議活動規(guī)模。壓縮公務接待開支，同城不接待，控制公務接待標準，不搞超標準接待，不搞公款相互宴請。實行出差、學習、培訓、檢查審批制度。嚴格車輛管理，實行公務派車審批制度，嚴禁私自駕車、出車，嚴禁公車私用，壓縮車輛費用開支。倡導全院職工踐行文明高尚的生活作風，節(jié)約每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水，不搞鋪張浪費。沒有沒有借元旦和春節(jié)之機違規(guī)發(fā)放各種補貼費、過節(jié)物品，不向上級單位和個人贈送禮品、紀念品和土特產(chǎn)，比往年同期節(jié)省省開支約35萬元。在迎接各種工作檢查中，醫(yī)院除安排必要的職能部門陪同檢查外，沒有派無關人員參加陪同及迎送。不設歡迎牌、不布置華麗會場，一切從簡，厲行節(jié)約等。
    二是各項管理抓流程。院黨委緊緊圍繞"管錢、用人、制權"三個主要方面，實行黨內(nèi)監(jiān)督、院務公開制度。在重大決策時，堅持民主集中制，廣泛聽取各方意見;在管錢方面，實行分管的院領導同意，分管財務的院長簽字，一把手審核，院紀委監(jiān)督;在用人方面，公開考核，公開招聘，公開錄用;在制權方面，堅持民主集中制，凡是涉及到“三重一大”事項必須經(jīng)過黨委、院長辦公會充分討論決定，依法行政，依法行醫(yī)，用制度管人，按制度辦事。嚴格執(zhí)行藥品、醫(yī)用耗材、醫(yī)療設備、后勤物資、基建維修、工程建設等政府集中招標采購，由院領導、紀檢、審計、物價、財務等人員組成招標領導小組全程參與監(jiān)督，保證招標活動公開、公正、公平和采購的合理性、有效性，從源頭上治理遏制腐敗行為。
    在今后的工作中，我們將繼續(xù)認真落實中央八項規(guī)定及相關要求，在全院上下營造了積極向上、公平正義、廉潔高效的工作環(huán)境，為各項工作的順利開展提供了良好的氛圍。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇十五
    在當前反腐敗高壓態(tài)勢下,雖然四風問題越來越少,但新的腐敗手段不斷出現(xiàn)。下文是小編收集的四風問題自查報告，歡迎閱讀!
    昨日，中共中央政治局召開會議，強調(diào)要在全黨展開黨的群眾路線教育實踐活動，著重表明活動全程要貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，這對肅清某些黨員腐化風氣、端正思想態(tài)度、促進思想的進步具有非常重要的作用。
    古人云：以銅為鏡，可以正衣冠;以人為鏡，可以明得失;以史為鏡，可以知興替。其實這次的會議精神也是這樣。只有先照照鏡子，認清自己是個什么樣的人，有哪些不足，這樣才能從多方面來進行自身的改進，逐步向更高的境界靠攏，以更好地解決自己工作和生活當中遇到的事情。
    為此，我也決定每日自省己身，多照照鏡子，多解剖自己，發(fā)現(xiàn)問題不逃避、不遮掩，在最短的時間內(nèi)解決它，讓自己成為更加純潔、更加有黨性的人!
    回顧近年來所走過的路，我發(fā)現(xiàn)自己目前還存在以下問題：
    一、思想：
    思想覺悟不高，對黨的方針政策及基本理論理解不深;。
    對時事政治關注不夠及時、豐富，對有關黨的優(yōu)秀書籍內(nèi)容不能深刻理解;。
    對于黨與群眾之間的關系認識地不夠深刻;。
    二、工作：
    不能很好地將黨的理論、經(jīng)驗運用到實際工作中，處事工作能力有待進一步提高;。
    做事有時候會有拖拉情況，工作方法也需要改進，以便提高工作效率;。
    三、生活：
    喜歡更安穩(wěn)的生活，但有時候我們的工作想要做到最好就會充滿挑戰(zhàn)性;。
    作為一名在xx單位工作的黨員，我對身邊同志的關心幫助還不夠，深入交流還太少;。
    生活中也存在惰性和拖延情況，克制性需要進一步提升;。
    四、學習：
    我發(fā)現(xiàn)自己沒有一技之長，專業(yè)知識不深，不能在崗位中發(fā)揮更高的作用;。
    對于學習的興趣不大，沒有找到更科學的學習方法;。
    我們的工作需要更多的知識，但我的知識面比較窄，需要拓寬;。
    關于群眾路線的學習還必須繼續(xù)下去，而且需要更深化，不能像如今一樣只停留在表面。
    其實，我所存在的不足遠遠不止這些，但人需要一個具體的目標，只有完成這個目標才能去完成更高的目標。因此，鑒于以上的不足之處是亟需解決的，我在今后的工作生活中就會以此為鏡，正衣冠、洗洗澡、治治病，希望在一段時間過后自己身上的這些問題能夠有明顯的改善!
    下面是我的初步改善計劃：
    一、照鏡子：
    二、正衣冠：
    三、洗洗澡：
    四、治治病：
    病是更頑固的不足，是需要迫切解決的問題!為了治好病，我決定不僅要做到以上三點，而且會以自己的言行來幫助、督促身邊的家人、同志們，以形成良好的“治病”氛圍，彼此促進，開創(chuàng)社會主義事業(yè)新局面。
    俗話說“千里之堤，潰于蟻穴”，這次會議提出的要求非常有力，這記警鐘敲響的十分及時，我們要堅決貫徹這個要求，從自我做起，從身邊做起，不斷改進、自警自勵，進一步牢固樹立正確的權力觀、政績觀、價值觀，讓自己成為更好更純粹的人!
    根據(jù)走訪調(diào)研和召開不同類型座談會收集到的意見，梳理出管理(服務)崗、教學崗黨員教職工對照檢查共20條，供各單位在群眾路線教育實踐活動“邊學、邊查、邊改”過程中黨員教職工對照檢查使用，開展“照鏡子”工作。
    一、管理、服務崗黨員教職工。
    6、工作中，你與本部門其他同事配合協(xié)調(diào)如何?同事之間能否做到善意地相互提醒?
    8、工作日，你是否按時上下班?上午十一點半，你是否離崗就餐?
    9、工作時間，你是否存在上網(wǎng)看影視片、打游戲、炒股、聊天，做與工作無關的事情?
    10、工作中，你是否違反規(guī)定收送過禮品、禮金、有價證券、支付憑證和商業(yè)預付卡?
    二、教學崗黨員教職工。
    5、你對在授課班級發(fā)現(xiàn)的班風、學風方面的問題，是否聽之任之、放任自流?
    6、在傳授專業(yè)知識的同時，你是否也對學生進行職業(yè)道德教育，教給他們做人的道理?
    7、在科研工作中，你是否存在抄襲、剽竊、搭車署名、侵吞他人成果等學術不端行為?
    8、作為一名黨員，你是否愛崗敬業(yè)，并且義務承擔一些管理工作，給其他同事做出表率?
    根據(jù)中央、省委《關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》的總體要求和具體部署，自6月啟動以來，通過專題輔導、集中培訓、個人自學、撰寫體會、小組討論等多種方式，近期重點學習了習近平總書記系列講話精神，學習《中共中央關于加強和改進黨和作風問題的決定》、《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》和《厲行節(jié)約、反對浪費——重要論述摘編》等。在認真學習的基礎上，重點圍繞為民務實清廉要求，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，深入查擺、認真梳理“四風”方面的突出問題。
    一、“四風”存在的主要問題。
    1、形式主義表現(xiàn)突出。業(yè)務工作方面深入不夠，習慣于對上級布置的任務當“中轉站”、當“二傳手”，滿足于開會發(fā)文了事，說過就算干過了，對基層真實情況不了解，只重表面文章，不求解決實際問題，缺乏逢山開路、過河架橋的勇氣和意志，缺乏“緊抓不放、一抓到底”的狠勁。再如開大型會議、活動不為議事，而為轟動效應，只注重活動的形式，不追求活動的真正效果，對工作中的問題避重就輕，出現(xiàn)事故多強調(diào)客觀原因不講自身問題等。
    2、官僚主義思想嚴重。個人本位主義思想嚴重，缺乏大局觀念，只掃自家門前雪，不管他人瓦上霜，工作中溝通協(xié)調(diào)少，協(xié)作共事難，遇事不敢擔當，推諉扯皮現(xiàn)象仍有發(fā)生。精神有些倦怠，拼勁、闖勁不夠，干工作推推動動、不推不動，只求“過得去”、不求“過得硬”。民主意識淡化，家長作風、長官意志抬頭，下屬、同事的意見聽不進去，“官”越做越大，脾氣越來越壞，生活要求越來越高，發(fā)言稿很少自己寫，文件也不仔細看，不思進取、安享太平。
    3、享樂主義有所抬頭。各種公務往來用公款請客吃飯，客人少主人多。利用各種理由出游，到旅游勝地開會、考察、參觀。有時用公款用公款送禮。(本站)工作事業(yè)心不強，責任心不足，存在艱苦的崗位最好不要去，艱巨的工作最好別人干的思想。受社會上的歪風邪氣影響較大，工作不講奉獻、講回報，處事不講原則、講人情，生活不講節(jié)儉、講排場，熱衷于“小圈子”、結交“小朋友”，吃吃喝喝、迎迎送送，貪圖享樂。
    4、奢靡之風時有存在。有講排場，比闊氣的想法，樂于接受高規(guī)格接待，覺得這樣才有面子，像領導。不追求健康的生活情趣，不愛學習愛比穿戴、比汽車、比住房，各種欲望似乎永遠無法滿足。開展工作不講究節(jié)儉辦事，講究鋪張浪費，有時甚至假借工作之名，搞迎來送往，超規(guī)格接待等等。
    二、分析其存在的主要原因。
    1、理論學習不夠深入。沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。
    2、理想信念不夠堅定。共產(chǎn)黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時，要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者，以事務工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，考慮個人的榮辱進退多了，考慮群眾利益和全局利益少了，缺乏堅定的共產(chǎn)主義理想信念。
    3、宗旨觀念不夠強化。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務群眾，缺乏真功夫。
    三、下一步整改措施。
    1、進一步加強理論學習。堅定理想信念，堅決反對“四風”，自覺改正自身在“四風”方面存在的問題。要進一步加強學習，要以教育實踐活動為契機，學政治理論、學業(yè)務知識、學工作方法，把學習作為提升素養(yǎng)和提高工作能力的重要手段，加強自身理論修養(yǎng)，提高對黨的黨章、黨規(guī)、黨紀、黨性認識，從思想上改變自己，從行動上改變自己，做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，做一名為人民服務的好干部。
    2、進一步樹立群眾觀點。堅持把群眾工作理念貫穿工作全過程，用群眾工作統(tǒng)攬工作。充分發(fā)揮工作聯(lián)系人民群眾重要渠道的作用，把堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于全部工作中，(本站)始終站在最廣大人民群眾的立場上說話辦事，把實現(xiàn)好維護好發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點和落腳點，做到思路上向惠民富民匯集，工作上向為民利民凝聚，作風上向親民愛民轉變，實實在在幫助群眾解決生產(chǎn)生活困難、打開工作局面。
    3、進一步轉變工作作風。認真貫徹落實中央八項規(guī)定的要求，對文山會海、辦事效率低下、損害群眾利益以及超規(guī)格接待、人情消費等具體問題，逐一提出整改措施，切實轉變工作作風。要圍繞貫徹落實中央八項規(guī)定，進一步解放思想，求真務實，開拓進取，曾強自身的社會責任感和愛崗敬業(yè)的精神，牢固樹立大局意識，想細想全，變被動為主動，做到“有的放矢”在全面改變自身工作方式方法的同時，還要時刻記住群眾，做群眾的貼心人，真正做到群眾問題無小事，群眾利益最大事，切實讓群眾感受到政府的溫暖和黨的關懷，真心實意的做人們的好公仆。切實做到從群眾中來、到群眾中去，善于求智于民、問計于民、取德于民，深入基層、深入一線、深入群眾，廣泛聽取群眾的意見和建議，關心群眾疾苦，用情、用心、用力去解決群眾的困難和問題，以實際行動取信于民。
    八項規(guī)定四風問題自查報告篇十六
    報告有四項用途，包括匯報工作、反映情況、提出建議、答復上級機關詢問等。政府的報告，只有三項用途，即匯報工作、反映情況、答復上級機關詢問，而沒有“提出建議”這個功能。以下是小編為大家收集的五一端午節(jié)期間落實中央八項規(guī)定和糾正四風自查報告【三篇】，僅供參考，歡迎大家閱讀。
    根據(jù)州紀委監(jiān)委駐州民政局紀檢關于中秋節(jié)、國慶節(jié)期間深入落實中央八項規(guī)定精神堅決糾正四風的通知》要求，我院黨總支高度重視，采取有力措施認真貫徹通知要求，以黨風政風推動社風民風進一步好轉，確保歡樂祥和、風清氣爽的中秋節(jié)國慶節(jié)氣氛。現(xiàn)將工作情況報告如下:。
    為切實承擔黨風廉政建設主體責任，確保中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風問題，確保務實節(jié)儉，我院黨總支部以醫(yī)院總支書記為領導，醫(yī)院總支書記為副領導，各部門中層干部為成員領導小組，明確各部門工作責任，促使醫(yī)院黨員干部率先執(zhí)行相關要求，嚴格遵守法律，切實履行一崗兩責，嚴格監(jiān)督管理，根據(jù)我院實際情況制定相應的通知和要求。
    院黨總支在中秋節(jié)和國慶節(jié)前分別召開了中層干部以上干部參加的特別會議，深入學習了上司對中秋節(jié)國慶節(jié)期間持續(xù)糾正四風、廉潔自律節(jié)的通知精神，不斷傳達各項紀律要求，認真申請了八項規(guī)定、四風糾正等紀律要求的重要性，要求各黨員干部牢牢理解形勢，明確職責，進一步加強中秋節(jié)期間反對四風、廉潔自律節(jié)約意識。在會議上學習和執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，持續(xù)糾正四風相關工作要求等交流發(fā)言。通過發(fā)言溝通，大家充分認識到加強節(jié)日期間反對四風、執(zhí)行中央八項規(guī)定精神的重要性。通過會議學習和交流，進一步提高了黨員干部反對四風、廉潔自律、勤儉節(jié)約的自覺性。堅持教育預防，分別提前打招呼，提前注意。
    醫(yī)院領導率先執(zhí)行通知的各項規(guī)定和要求，嚴格糾正四風的各項工作，確保通知精神全面落實。另一方面，在醫(yī)院領導班子會上統(tǒng)一思想認識，自覺抑制和糾正四風，堅定樹立廉潔自律意識。節(jié)日期間，領導干部率先執(zhí)行上級要求，嚴格執(zhí)行公務車、會議經(jīng)費、公務接待費等管理規(guī)定，率先實現(xiàn)十個嚴禁，為所有干部員工提出了表率。為了加強部門監(jiān)督、民主監(jiān)督、大眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督的作用，醫(yī)院黨總支公開通報電話，同時采用特別檢查、隨機檢查、明察暗訪等形式，對各部門黨員干部進行監(jiān)督檢查。經(jīng)過自我調(diào)查，中秋節(jié)國慶節(jié)期間，沒有用公款訪問、送禮、宴會等活動，沒有用公款大吃、游山游水、出國旅游等違反中央八項規(guī)定精神問題。
    縣紀委::。
    根據(jù)對違反中央八項規(guī)定精神和四風問題開展自我調(diào)查相關工作安排，縣人民代表大會機關高度重視，及時部署，對違反八項規(guī)定精神和隱形變異四風問題逐一對照，認真開展自我調(diào)查。目前的報告如下:。
    其他方面:堅決調(diào)查吃工資問題，嚴格執(zhí)行領導辦公室標準，消除大規(guī)模婚禮慶祝，嚴禁違反禮金。沒有吃工資的問題，超標占有，改裝辦公室用房，大操大舉辦婚禮慶?；顒?，借機集財產(chǎn)行為和違反禮物行為。
    為了深入貫徹中央八項規(guī)定和xx紀發(fā)【2019】5日-中共xxxx區(qū)紀律委員會、xxxx區(qū)監(jiān)督委員會發(fā)布《關于清明、五一期間開展四風特別監(jiān)督檢查的通知》，我社區(qū)認真開展清明、五一期間四風特別監(jiān)督檢查。
    我社區(qū)將糾正四風問題作為全面嚴格管理黨主體責任和黨風廉政建設的重要內(nèi)容。清明、五一前夕，專門召開干部作風建設會議，安排和部署兩節(jié)期間的糾正四風專項監(jiān)督檢查工作，使全體干部員工充分認識到糾正四風問題的重要性和緊迫性，進一步加強糾正四風思想自覺和行動自覺，確保節(jié)約文明廉潔。班級重申紀律要求，嚴禁公務員上墳燒紙、公款購買高級煙酒、茶葉等節(jié)日禮物、違規(guī)公款飲食、違規(guī)發(fā)放津貼、大操作大事、變態(tài)公款旅游、公共汽車私用等行為，對發(fā)現(xiàn)的問題要嚴格管理、嚴格管理、及時報告，不斷發(fā)出糾正四風的強烈信號社區(qū)領導干部以上率先樹立良好的風格和形象黨員干部要嚴格遵守黨的紀律，遵守各項廉潔規(guī)定。
    清明、五一期間，班級成員4人，分為2組，對社區(qū)各科進行分工保險，不定期監(jiān)督檢查，重點是清明上墳燒紙、林區(qū)野外吸煙的違規(guī)公款飲食、違規(guī)禮金、消費卡、違規(guī)婚禮慶?；顒踊蚪铏C籌集資金、違規(guī)津貼、補助金、獎金和實物、變相公款旅行、賭博、吸毒、公共汽車私有、私人汽車公營、違規(guī)出入私人俱樂部等問題。
    堅持以零容忍的態(tài)度糾正和調(diào)查四風的壞習慣問題，發(fā)現(xiàn)頂風違反紀律的人，一起調(diào)查，早點抓住，經(jīng)常責備。加大四風問題典型案例通報力度，命名道姓公開曝光。對于在特別監(jiān)督檢查中欺騙責任、欺騙、隱瞞不報告的人，我們社區(qū)認真追究責任人的責任。對于責任執(zhí)行力不強、四風陋習問題突出的，不僅要追究當事人的責任，還要追究其保險負責人的責任，切實加強執(zhí)紀問責糾正四風的實效性和威懾力。