擁有一個(gè)明確的計(jì)劃可以幫助我們提高工作和學(xué)習(xí)的效率。需要制定明確的步驟和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，以保證計(jì)劃的順利執(zhí)行。在制定計(jì)劃時(shí)，我們可以參考一些著名人士的計(jì)劃經(jīng)驗(yàn)和至理名言，從他們身上汲取智慧。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇一
學(xué)習(xí)生活盡自己的一份力量。
第一，不定期進(jìn)行晚歸、不歸檢查，并登記入冊(cè)，報(bào)送相關(guān)年級(jí)專業(yè)的輔導(dǎo)員，配合輔導(dǎo)員作好學(xué)生監(jiān)督工作，確保廣大同學(xué)的人身安全。
第二，不定期檢查大功率電器使用情況，對(duì)使用者的電器沒(méi)收給學(xué)院并交學(xué)院處理。監(jiān)督廣大同學(xué)節(jié)約電力資源，維護(hù)寢室安全。
備注：檢查力度為每周二至三次。
其次、仔細(xì)做好大一新生到課程及輔導(dǎo)課到課率。
為了監(jiān)督新生同學(xué)去教室上輔導(dǎo)課,形成良好的自習(xí)習(xí)慣.以抽查的形式對(duì)不同專業(yè)班級(jí)進(jìn)行檢查。此外,每月對(duì)出席情況做一次統(tǒng)計(jì)再次，繼續(xù)積極配合相關(guān)部門做好工作。
第一，在院級(jí)體育賽事及校運(yùn)動(dòng)會(huì)上配合其他部門做好治安和服務(wù)工作，維護(hù)比賽秩序。
10月寢室文明圖片展，集中發(fā)現(xiàn)學(xué)生在寢室文明生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，并對(duì)檢查中的問(wèn)題進(jìn)行分析和評(píng)判。
11月新生寢室比美活動(dòng),為營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，活躍大學(xué)生的課余生活，使大家養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。
12月臨近四六級(jí)考試，向同學(xué)提出誠(chéng)信考試倡議書(shū)，號(hào)召同學(xué)誠(chéng)信考試，從我做起，做一名誠(chéng)信大學(xué)生。
本學(xué)期大學(xué)生自律委員會(huì)將以“全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨”以維護(hù)校園的穩(wěn)定為目的，增強(qiáng)每位同學(xué)高度的責(zé)任感以及主人翁精神，引導(dǎo)同學(xué)們樹(shù)立良好的群體意識(shí)。對(duì)于陶冶情操、倡導(dǎo)健康文明的生活目標(biāo)，保持和發(fā)展安定團(tuán)結(jié)的政治局面，都具有十分重要的意義。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇二
一、組織召開(kāi)20xx年臨時(shí)業(yè)主大會(huì)，通過(guò)實(shí)名投票的方式對(duì)“是否同意授權(quán)業(yè)委會(huì)在本屆任期內(nèi)對(duì)小區(qū)公共部分進(jìn)行廣告招商等經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)暨收益進(jìn)行合理分配、使用(收益主要用于小區(qū)公益事業(yè)和業(yè)委會(huì)辦公經(jīng)費(fèi))和費(fèi)用收支公示。”的議案進(jìn)行表決，根據(jù)表決結(jié)果決定是否和廣告商續(xù)簽合同。
二、為避免變壓器(全體業(yè)主所有)后續(xù)管理風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)好全體業(yè)主的利益，做好小區(qū)變壓器移交供電局的相關(guān)工作。
三、擬爭(zhēng)取社區(qū)服務(wù)中心的幫助，以業(yè)委會(huì)、物業(yè)、社區(qū)贊助商聯(lián)合方式，在小區(qū)搞一場(chǎng)以“和諧江南 平安御景”為主題的大型社區(qū)活動(dòng)，構(gòu)建新時(shí)代“和諧、平安”的鄰里關(guān)系。
四、繼續(xù)監(jiān)督平安物業(yè)的各項(xiàng)工作，結(jié)合平安物業(yè)試用期的服務(wù)質(zhì)量執(zhí)行情況，推動(dòng)后續(xù)物業(yè)服務(wù)合同簽訂工作。
五、做好業(yè)委會(huì)20xx年下半年收支情況公示工作。
六、處理一些突發(fā)事宜
七、召開(kāi)業(yè)委會(huì)年底總結(jié)大會(huì)。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇三
為了充分發(fā)揮廣大家長(zhǎng)在學(xué)校教育和家庭教育中的重要作用，積極動(dòng)員全社會(huì)的力量理解、參與和支持教育工作，努力構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會(huì)三位一體的育人體系，全面進(jìn)素質(zhì)教育，結(jié)合我校實(shí)際情況特制定家長(zhǎng)學(xué)校工作計(jì)劃：
班級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)成員的人選，先由任課老師和班主任提名推薦候選人，再通過(guò)家長(zhǎng)會(huì)明確任命，合理分工，獲得參于同年級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)成員評(píng)選的資格。
年級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)成員的人選，先由班主任提名推薦候選人，再由候選人集體選舉產(chǎn)生，獲得參于學(xué)校家長(zhǎng)委員會(huì)成員評(píng)選的資格。
學(xué)校家長(zhǎng)委員會(huì)成員的人選，先由學(xué)校和班主任提名推薦候選人，再由候選人集體選舉產(chǎn)生。
家長(zhǎng)委員會(huì)成員具備的條件：具有較高的政治覺(jué)悟和文化素養(yǎng)，關(guān)心熱愛(ài)教育事業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，具有一定的組織能力和號(hào)召力，在家庭教育方面有較豐富的經(jīng)驗(yàn)，擁有能夠保證參與家長(zhǎng)委員會(huì)活動(dòng)的時(shí)間。學(xué)校家長(zhǎng)委員會(huì)成員每學(xué)年隨學(xué)生畢業(yè)和新生入學(xué)進(jìn)行一次補(bǔ)充調(diào)整。家長(zhǎng)委員會(huì)在校長(zhǎng)的指導(dǎo)下開(kāi)展工作，學(xué)校委員會(huì)成員將自己的聯(lián)系方式和工作分工情況向全體家長(zhǎng)公布，以便于溝通情況、反映問(wèn)題。
一是方向性原則。家長(zhǎng)委員會(huì)的工作要遵循黨和國(guó)家的教育方針，符合素質(zhì)教育的要求。二是雙向互動(dòng)原則。相互尊重，齊心協(xié)力，共商育人計(jì)劃。三是服務(wù)性原則。家長(zhǎng)委員會(huì)的工作要為全體家長(zhǎng)服務(wù)、為學(xué)生的成長(zhǎng)服務(wù)、為學(xué)校的發(fā)展服務(wù)。四是規(guī)范性原則。學(xué)高為師，身正為范，時(shí)刻做學(xué)生的表率。
學(xué)校定期不定期召開(kāi)家長(zhǎng)委員會(huì)成員會(huì)議。會(huì)議聽(tīng)取學(xué)校關(guān)于發(fā)展規(guī)劃、教學(xué)工作安排等方面的情況介紹，研究和制定家長(zhǎng)委員會(huì)工作計(jì)劃，對(duì)學(xué)校管理和教育教學(xué)工作提出合理化建議，督促學(xué)校對(duì)工作中的有關(guān)問(wèn)題加以改進(jìn)。協(xié)調(diào)并促進(jìn)學(xué)校家庭間的相互理解和溝通。家長(zhǎng)委員會(huì)應(yīng)積極向家長(zhǎng)社會(huì)宣傳解釋學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度、工作措施。
在了解學(xué)校的工作狀態(tài)、關(guān)注學(xué)生的在校表現(xiàn)和發(fā)展?fàn)顩r的基礎(chǔ)上，認(rèn)真聽(tīng)取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的反映和要求，并與學(xué)校一起研究解決辦法。幫助做好家庭教育工作。家長(zhǎng)委員會(huì)成員幫助宣傳黨和國(guó)家的教育方針政策、教育動(dòng)態(tài)改革，幫助家長(zhǎng)樹(shù)立先進(jìn)的教育觀念，掌握正確的教育方法，幫助他們解決家庭教育中遇到的困難和疑惑，提高家庭教育的針對(duì)性和實(shí)效性。另外，要積極動(dòng)員家長(zhǎng)參與學(xué)校的一些教育活動(dòng)，如家長(zhǎng)開(kāi)放日、開(kāi)放式課堂、開(kāi)學(xué)典禮、家長(zhǎng)會(huì)等。家長(zhǎng)委員會(huì)成員要利用家長(zhǎng)會(huì)的機(jī)會(huì)，搜集家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的建議、意見(jiàn)，開(kāi)會(huì)時(shí)在家長(zhǎng)委員會(huì)上提出，學(xué)校對(duì)家長(zhǎng)的意見(jiàn)做進(jìn)一步研究改進(jìn)。
爭(zhēng)取每學(xué)期每個(gè)班級(jí)召開(kāi)一次家長(zhǎng)會(huì)，讓家長(zhǎng)走進(jìn)教室聽(tīng)一聽(tīng)，看一看，坐一坐。與老師進(jìn)行面對(duì)面的溝通與交流。
遵循“以人為本”、“自愿量力”的原則，發(fā)動(dòng)廣大家長(zhǎng)積極參與學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)，并發(fā)揮家長(zhǎng)的一技之長(zhǎng)，拓寬家校教育的渠道。
對(duì)積極參加我們的活動(dòng)，在家教工作中取得一定成績(jī)的家長(zhǎng)進(jìn)行評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)。
一月份：
1、各班推薦家長(zhǎng)委員會(huì)人員，成立班級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)。
2、各年級(jí)推薦家長(zhǎng)委員會(huì)人員，成立年級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)。
3、成立學(xué)校家長(zhǎng)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，組織召開(kāi)第一次家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議。
三月份：
1、舉行家庭教育專家講座
2、召開(kāi)六年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)。
3、三、四年級(jí)家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校聽(tīng)課。
四月份：
1、舉行家庭教育專家講座。
2、舉行學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校參觀。
3、五、六年級(jí)家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校聽(tīng)課。
4、召開(kāi)五年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)。
五月份：
1、家庭教育經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
2、召開(kāi)三、四年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)。
3、一、二年級(jí)家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校聽(tīng)課。
六月份：
1、舉行“慶六一”節(jié)目匯演，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校觀看。
2、召開(kāi)一、二年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)。
3、第二次家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議．評(píng)出優(yōu)秀家長(zhǎng)進(jìn)行表彰。
4、家長(zhǎng)委員會(huì)工作計(jì)劃。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇四
（1）總體受案數(shù)量穩(wěn)步增長(zhǎng)。近五年來(lái)，由于我委積極調(diào)整發(fā)展策略，不斷拓展新的仲裁領(lǐng)域，使受案數(shù)量總體上保持了平衡發(fā)展的勢(shì)頭。
（2）爭(zhēng)議金額持續(xù)增長(zhǎng)。隨著受案數(shù)量的增長(zhǎng)，案件爭(zhēng)議金額總體上也呈現(xiàn)上漲趨勢(shì)，特別是受案爭(zhēng)議標(biāo)的金額達(dá)到4.4億元。
（3）對(duì)當(dāng)事人公平公正，裁決的公正性獲得廣泛認(rèn)同。我委一直恪守“以誠(chéng)為本、以信為先、以和為貴”的仲裁理念，以高度負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的工作作風(fēng)、公正廉明的執(zhí)業(yè)操守，堅(jiān)持公正辦案依照事實(shí)、法律和慣例作出裁決。
（4）案件類型呈現(xiàn)多樣化態(tài)勢(shì)。我委早期受理的案件中，以建設(shè)施工及貨物買賣爭(zhēng)議案為主，近五年來(lái)案件種類明顯增多，融資租賃、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、建筑裝修、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、工程承包、保險(xiǎn)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓等類型的爭(zhēng)議案件比例大幅增加。
（一）規(guī)范機(jī)構(gòu)管理工作制度，優(yōu)化內(nèi)部環(huán)境，為仲裁業(yè)務(wù)發(fā)展提供支撐。
（1）制定工作制度，促進(jìn)工作發(fā)展。今年年初擬定全年工作進(jìn)度，根據(jù)各處室的工作職責(zé)，逐級(jí)分解，層層落實(shí)，制訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)，確保年度工作目標(biāo)順利完成。極大地調(diào)動(dòng)了全委工作人員的主動(dòng)性、創(chuàng)造性。制訂周一工作例會(huì)制度、月末工作安排匯報(bào)制度，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)文件、會(huì)議精神，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)知識(shí)、政治理論學(xué)習(xí)信息共享；通報(bào)前一周各處室工作進(jìn)展情況，安排部署下步工作任務(wù)；聽(tīng)取各處室每月工作匯報(bào)及重點(diǎn)工作的開(kāi)展情況，分析當(dāng)前工作形勢(shì)，安排部署下月工作計(jì)劃，查找工作薄弱環(huán)節(jié)和存在的問(wèn)題等。通過(guò)建立完善這兩項(xiàng)制度對(duì)保障我委工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)起到了積極作用。
（2）開(kāi)展競(jìng)爭(zhēng)上崗，實(shí)現(xiàn)人盡其才。今天8月，我委根據(jù)《關(guān)于做好全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗工作的通知》的要求，結(jié)合我委工作實(shí)際，開(kāi)展了科級(jí)干部和聘用人員的競(jìng)爭(zhēng)上崗工作，通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗發(fā)掘適應(yīng)仲裁事業(yè)發(fā)展需要的人才，同時(shí)在工作人員中建立起愛(ài)崗敬業(yè)、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能的良好氛圍，最終達(dá)到人盡其才的目的。
（3）不斷強(qiáng)化執(zhí)行力建設(shè)，提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)。通過(guò)進(jìn)一步明確全體工作人員的職責(zé)分工和工作銜接制度，實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、一次性告知制度等，強(qiáng)化了服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，提高了全體工作人員履行崗位職責(zé)的能力，形成嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)，雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，樹(shù)立了仲裁機(jī)構(gòu)公正、公平、廉潔的良好形象。
（二）用新的理念推行仲裁法律制度，發(fā)揮仲裁為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)的作用。
調(diào)整思路確定新的宣傳理念，主要是做到四個(gè)突出：一是突出仲裁的服務(wù)理念；二是突出仲裁的中立性、獨(dú)立性，提高仲裁的可信度；三是突出仲裁的費(fèi)用優(yōu)勢(shì)，語(yǔ)言優(yōu)勢(shì)及制度優(yōu)勢(shì)；四是突出用事實(shí)和數(shù)據(jù)說(shuō)話。
今年8月，我委開(kāi)展了以“宣傳仲裁，服務(wù)當(dāng)事人”為主題的走訪活動(dòng)，做到面對(duì)面的溝通，宣傳仲裁法律制度，征求機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、律師及當(dāng)事人的意見(jiàn)和建議，提高我委仲裁的認(rèn)知度，有效推廣了仲裁業(yè)務(wù)。9月份，我委邀請(qǐng)了全國(guó)人大常委會(huì)法工委民法室副主任賈東明來(lái)銀進(jìn)行了仲裁法律知識(shí)及《民事訴訟法》修改內(nèi)容的專題講座，組織廣大仲裁員、法學(xué)專業(yè)人員及我委全體工作人員聽(tīng)講。召開(kāi)了仲裁委員會(huì)和市中級(jí)人民法院工作聯(lián)系座談會(huì)，密切保持與法院的聯(lián)系，建立長(zhǎng)效聯(lián)系機(jī)制，實(shí)現(xiàn)仲裁與訴訟相銜接的制度化、程序化和持續(xù)化。
堅(jiān)持“在推行中融入，在融入中推行”的工作方針，利用市里統(tǒng)一組織志愿者活動(dòng)等機(jī)會(huì)宣傳《仲裁法》，全方位、多渠道地推行仲裁法律制度，進(jìn)一步擴(kuò)大仲裁服務(wù)領(lǐng)域，不斷推進(jìn)仲裁事業(yè)發(fā)展。
（三）強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，注重法律效果與社會(huì)效果的統(tǒng)一，提高案件質(zhì)量，塑造仲裁良好形象。
良好的服務(wù)水平和工作質(zhì)量，是仲裁贏得社會(huì)信任的重要標(biāo)志之一。近幾年來(lái)，我委始終圍繞大局、服務(wù)大局、融入大局，堅(jiān)持和諧仲裁，牢固樹(shù)立公平、公正及維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益的理念，從提高服務(wù)水平和管理水平入手，不斷提升工作質(zhì)量。在嚴(yán)格依法仲裁的基礎(chǔ)上，充分把握仲裁涉及的政策及其他敏感因素，充分考慮仲裁結(jié)果對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、政治、政策、社會(huì)的影響，把好案件處理的各個(gè)環(huán)節(jié)，真正做到“案結(jié)事了”。從規(guī)范仲裁行為入手，改進(jìn)仲裁服務(wù)方式，堅(jiān)持“以調(diào)促和”的原則，充分尊重當(dāng)事人的合理訴求，準(zhǔn)確把握爭(zhēng)議的焦點(diǎn)和產(chǎn)生的背景，摸清雙方的心理底限，本著息事寧人，案結(jié)事了的態(tài)度，以誠(chéng)懇、真誠(chéng)的行為贏得雙方的理解和配合。嚴(yán)格按照《仲裁法》規(guī)定裁決案件，努力營(yíng)造良好的仲裁服務(wù)環(huán)境，使當(dāng)事人進(jìn)入仲裁就會(huì)感受到尊重、理解、寬容、和諧的氛圍，充分發(fā)揮仲裁在鈍化矛盾和構(gòu)建和諧穩(wěn)定發(fā)展環(huán)境中的作用。
（四）全面加強(qiáng)班子和隊(duì)伍建設(shè)，積極開(kāi)展“營(yíng)造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境”活動(dòng)，努力確保仲裁事業(yè)的又好又快發(fā)展。
把“仲裁就是服務(wù)”的思想貫穿到工作的全過(guò)程，使服務(wù)企業(yè)、服務(wù)當(dāng)事人成為工作人員的自覺(jué)行動(dòng)。堅(jiān)持服務(wù)承諾制，不斷提高仲裁品牌知名度和公信力。加強(qiáng)廉政建設(shè)，從仲裁業(yè)務(wù)工作的實(shí)際出發(fā)，針對(duì)各處室和每位工作人員的職責(zé)制訂了《廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的實(shí)施方案》，班子領(lǐng)導(dǎo)與各處室、各處負(fù)責(zé)人與工作人員層層簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，把廉潔從政工作納入目標(biāo)管理，有效防范辦案過(guò)程中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象，形成風(fēng)清氣正，執(zhí)行有力的領(lǐng)導(dǎo)集體。
（一）由于單位人員少,共有在編人員6人，因而在科室設(shè)置上不夠細(xì)致,立審不分離,會(huì)導(dǎo)致案件從立案到審理出現(xiàn)監(jiān)管不到位的情況。
（二）在仲裁法律制度的宣傳上缺乏廣度和深度，在與相關(guān)部門和行業(yè)的協(xié)調(diào)交流上不夠積極主動(dòng)。
（一）緊緊圍繞黨政中心工作，拓展仲裁業(yè)務(wù)范圍，充分發(fā)揮仲裁的職能作用，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供全方位的服務(wù)。隨著市開(kāi)發(fā)開(kāi)放步伐的加快，一大批大項(xiàng)目、好項(xiàng)目落戶我市，涉及國(guó)內(nèi)外合作、合資、融資、外包等經(jīng)營(yíng)形勢(shì)日趨復(fù)雜，我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展呈現(xiàn)快速化、多元化態(tài)勢(shì)。仲裁委員會(huì)要緊緊圍繞新區(qū)黨政中心工作，通過(guò)對(duì)經(jīng)濟(jì)合同仲裁這種簡(jiǎn)捷、快速解決糾紛的形式，為我市企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)，為市場(chǎng)主體及時(shí)化解紛爭(zhēng)，維護(hù)我市良好的經(jīng)濟(jì)秩序，創(chuàng)造我市良好的法制環(huán)境。
（二）適應(yīng)形勢(shì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，明確發(fā)展定位。組織仲裁員和全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)自治區(qū)十一次精神、市委十三次精神及徐廣國(guó)書(shū)記對(duì)建設(shè)的一系列要求，把握精神實(shí)質(zhì)，根據(jù)市委提出的“2258”發(fā)展建設(shè)戰(zhàn)略，正確把握仲裁面臨的新形勢(shì)，新任務(wù)，堅(jiān)持主題主線主攻方向，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增強(qiáng)本領(lǐng)，提高水平，使仲裁工作更好地為跨越式發(fā)展服務(wù)。
（三）兼顧辦案、發(fā)展的需要，打造一支符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需求的仲裁隊(duì)伍。提高市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)實(shí)務(wù)專家的比例，建成一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精良、品質(zhì)高尚、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、勤勉敬業(yè)、善于按照市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律調(diào)分止?fàn)幍霓k案仲裁員隊(duì)伍，培養(yǎng)一批善于宣傳推行仲裁法律制度的發(fā)展型仲裁員，體現(xiàn)精煉、實(shí)用、全面的原則。全面完善仲載員檔案資料的管理，仲裁員的個(gè)人詳細(xì)信息全面公開(kāi)，配合《仲裁員名冊(cè)》使用，便于當(dāng)事人充分選擇。逐步完善仲裁員參與庭審活動(dòng)情況記錄、當(dāng)事人投訴情況記錄、社會(huì)評(píng)價(jià)記錄，形成管理綜合評(píng)價(jià)體系，強(qiáng)化對(duì)仲裁員的管理力度。
（四）加強(qiáng)多方位、多渠道的宣傳力度，努力使仲裁工作向縱深發(fā)展。積極聯(lián)系新聞媒體對(duì)仲裁法律知識(shí)及本會(huì)的仲裁工作動(dòng)態(tài)進(jìn)行適時(shí)的宣傳，提高層次和宣傳效應(yīng)，各處室也積極地撰寫(xiě)工作信息和簡(jiǎn)報(bào)，保證當(dāng)事人能在第一時(shí)間掌握本會(huì)仲裁法律服務(wù)動(dòng)態(tài)，讓當(dāng)事人及社會(huì)大眾了解仲裁法律知識(shí)和仲裁工作動(dòng)態(tài)及仲裁程序，為方便當(dāng)事人參與仲裁起到聯(lián)系和溝通的橋梁作用。整合社會(huì)資源，形成推動(dòng)仲裁工作發(fā)展的合力，營(yíng)造一個(gè)良好地的仲裁發(fā)展環(huán)境，宣傳和倡導(dǎo)仲裁法律制度，使之更好地服務(wù)社會(huì)，服務(wù)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體，解決好仲裁業(yè)務(wù)寬覆蓋、深融入等方面的問(wèn)題，組織仲裁員深入到市經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)和易發(fā)生經(jīng)濟(jì)糾紛的環(huán)節(jié)進(jìn)行調(diào)查研究，幫助市場(chǎng)主體了解法律知識(shí)，化解經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，為可能和已經(jīng)發(fā)生的問(wèn)題把脈、會(huì)診、作出風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。為構(gòu)建和諧社會(huì)發(fā)揮仲裁的積極作用。
（五）以進(jìn)一步提高案件質(zhì)量，服務(wù)當(dāng)事人為重點(diǎn)，不斷探索科學(xué)的審理模式，提高案件調(diào)解率，增強(qiáng)社會(huì)公信力和認(rèn)知度。不斷更新仲裁觀念，大膽改革仲裁方式，體現(xiàn)仲裁“一把鑰匙開(kāi)一把鎖”的特點(diǎn)及與訴訟的區(qū)別。要在融入市場(chǎng)中解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新謀發(fā)展，打造仲裁特色，不能把仲裁辦成“二法院”。逐步建立規(guī)范的仲裁工作體系，使仲裁工作融入全市工作大局，在辦案中堅(jiān)持做到“預(yù)先調(diào)解，溫和裁決，關(guān)注履行，跟蹤服務(wù)”，積極協(xié)助當(dāng)事人自動(dòng)履行裁決，嚴(yán)防因裁案出現(xiàn)不穩(wěn)定因素，同時(shí)把立案窗口前移，主動(dòng)宣傳講解法律，為企業(yè)提供法律咨詢和仲裁前的具體服務(wù)，從而把糾紛化解在立案前，消滅在萌芽狀態(tài)，努力實(shí)現(xiàn)裁決效果和社會(huì)效果的`有機(jī)統(tǒng)一。要加大與人民法院在執(zhí)行、財(cái)產(chǎn)保全等工作上的銜接和協(xié)商，加強(qiáng)案件跟蹤管理，提高案件質(zhì)量；要加強(qiáng)同類案件審理的理論研究；要加強(qiáng)仲裁員的管理，不斷提高案件審理質(zhì)量；要傾力打造仲裁品牌，全力推進(jìn)仲裁事業(yè)的全面、可持續(xù)發(fā)展。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇五
四月，一個(gè)充滿雨水的月份，承載著我們努力的果實(shí)，悄悄地離開(kāi)了，而迎接我們的會(huì)是一個(gè)全新的五月，一個(gè)生機(jī)勃勃的月份，為了更好地開(kāi)展五月份的工作，我部特制定出如下計(jì)劃：
1、認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成我部的常規(guī)工作，每周二準(zhǔn)時(shí)到校部簽到，加強(qiáng)與各兄弟學(xué)院的溝通，及時(shí)了解校部所展開(kāi)的各項(xiàng)工作和完成校部所下達(dá)的任務(wù)。
2、秉著公平公正的原則，配合各兄弟學(xué)院以及宿管分會(huì)，做好每月的校、院宿舍聯(lián)檢工作，為同學(xué)們營(yíng)造一個(gè)良好的生活環(huán)境。
2、積極協(xié)助其他部門所開(kāi)展的活動(dòng)，與其他部門成員交流一下心得經(jīng)驗(yàn)。
3、加強(qiáng)與各班自律委員的溝通，定時(shí)召開(kāi)旅游學(xué)院學(xué)生自律委員會(huì)與自律委員全體會(huì)議，積極宣傳我院學(xué)生自律委員會(huì)的工作。
5、每周召開(kāi)部門會(huì)議，對(duì)一周以來(lái)的工作進(jìn)行總結(jié)，討論一下在工作中所出現(xiàn)的問(wèn)題，并對(duì)新一周的工作進(jìn)行安排，加強(qiáng)部門成員間的溝通與交流。
6、構(gòu)思并舉辦部門特色活動(dòng)方案，通過(guò)我們的活動(dòng)引起大家對(duì)環(huán)境的關(guān)注，以提高同學(xué)們的環(huán)境保護(hù)意識(shí)。
以上便是我們部門五月份的工作計(jì)劃，在新的一個(gè)月里，我們會(huì)再接再厲，爭(zhēng)取把工作做得更好。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇六
一、全面完成我省殘疾人事業(yè)“十一五”發(fā)展綱要各項(xiàng)維權(quán)工作任務(wù)。
二、積極參與我省殘疾人事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃制定工作，并及時(shí)完成殘疾人維權(quán)工作配套實(shí)施方案的制定工作。
三、積極推進(jìn)《湖北省實(shí)施中華人民共和國(guó)殘疾人保障法辦法》修訂工作。
積極協(xié)助做好調(diào)研、論證、完善等相關(guān)工作，爭(zhēng)取20**年完成修訂。加強(qiáng)對(duì)各地殘疾人優(yōu)惠扶助規(guī)定修訂工作的指導(dǎo)，鼓勵(lì)和支持各地出臺(tái)更多有針對(duì)性、操作性強(qiáng)的惠及殘疾人的規(guī)定。同時(shí)，積極參與全省涉及殘疾人事業(yè)發(fā)展和殘疾人權(quán)益保障的相關(guān)法規(guī)、政策的`制定和修改，提出修改意見(jiàn)和建議，把殘疾人和殘聯(lián)組織的意見(jiàn)反映上去。
四、進(jìn)一步加強(qiáng)殘疾人法律救助工作。
按照《殘疾人法律救助“十一五”實(shí)施方案》及《殘疾人法律救助“十一五”實(shí)施方案實(shí)施辦法》要求，不斷完善殘疾人法律救助工作協(xié)調(diào)機(jī)制，切實(shí)發(fā)揮殘疾人法律救助工作站的作用，加強(qiáng)對(duì)武漢、黃石等殘疾人法律救助工作站的指導(dǎo)和檢查。繼續(xù)和省司法廳聯(lián)合開(kāi)展殘疾人法律援助十大典型案例評(píng)選活動(dòng)。
五、切實(shí)發(fā)揮人大代表和政協(xié)委員在殘疾人事業(yè)發(fā)展中的重要作用。
加強(qiáng)與殘疾人、殘疾人親友和殘疾人工作者中人大代表、政協(xié)委員的溝通和聯(lián)系，為他們參政議政提供服務(wù)。積極協(xié)助他們提出關(guān)于殘疾人事業(yè)發(fā)展和殘疾人權(quán)益保障的建議和提案，認(rèn)真辦理省人大、省政協(xié)交辦的建議和提案。邀請(qǐng)省政協(xié)委員就建立殘疾人特別救助制度開(kāi)展調(diào)研。
六、深入推進(jìn)無(wú)障礙建設(shè)工作。
加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建全國(guó)無(wú)障礙建設(shè)城市工作的督查，做好迎接全國(guó)檢查驗(yàn)收工作。積極推進(jìn)殘疾人家庭和殘疾人綜合服務(wù)設(shè)施無(wú)障礙改造工作。逐步開(kāi)展無(wú)障礙進(jìn)社區(qū)工作。
七、認(rèn)真做好殘疾人權(quán)益保障工作。
協(xié)助查處侵害殘疾人權(quán)益大案、要案。貫徹落實(shí)公安部等七部委文件精神，妥善處理殘疾人機(jī)動(dòng)輪椅車運(yùn)營(yíng)問(wèn)題，維護(hù)殘疾人權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定。協(xié)助做好殘疾人駕駛汽車的相關(guān)工作。
八、健全殘疾人信訪工作長(zhǎng)效機(jī)制。
認(rèn)真貫徹落實(shí)第四次全國(guó)殘疾人信訪工作會(huì)議精神，加強(qiáng)殘疾人信訪工作業(yè)務(wù)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，溝通協(xié)調(diào)有關(guān)部門，切實(shí)解決殘疾人信訪反映問(wèn)題和實(shí)際困難，不斷健全殘疾人信訪工作長(zhǎng)效機(jī)制。召開(kāi)全省殘疾人信訪工作會(huì)議。
九、舉辦全省信訪維權(quán)干部培訓(xùn)班。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇七
秋風(fēng)習(xí)習(xí)，滿懷美好的憧憬，我們迎來(lái)了嶄新的學(xué)年。在新的學(xué)年里，在學(xué)院老師的正確指導(dǎo)下，我自律委員會(huì)辦公室將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“腳踏實(shí)地，在平凡中追求進(jìn)步”的.精神，始終秉著“為同學(xué)服務(wù)”的宗旨，以高度的工作熱情和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，團(tuán)結(jié)合作、銳意進(jìn)取，做好辦公室的本職工作，同時(shí)進(jìn)行工作上的創(chuàng)新，以迎接新一學(xué)年的工作。本學(xué)期的工作計(jì)劃如下：
我部門的工作主要可以分為兩類：對(duì)內(nèi)工作和對(duì)外工作
a．對(duì)外工作——做好自律委的宣傳工作及納新工作
（1）制作迎接新生需要的宣傳海報(bào)，擺放在各寢室樓下和文樓大廳處。更換文樓四樓的櫥窗內(nèi)容，將其更換為新生軍訓(xùn)常識(shí)，為10屆新生提供參考。
（2）制作紅榜，公布我自律委換屆改選結(jié)果，將其張貼在文樓四樓宣傳欄處。
（3）在今年國(guó)慶十一放假之前，制作有關(guān)“十一假期”的安全海報(bào)，提醒大家注意各方面的問(wèn)題，并張貼在文樓一樓大廳展板處。
（4）根據(jù)自律委其他四個(gè)部門本學(xué)年要舉辦的活動(dòng)，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行活動(dòng)前的宣傳以及活動(dòng)后的總結(jié)，以及負(fù)責(zé)活動(dòng)會(huì)場(chǎng)的布置。對(duì)于我自律委舉辦的每一次活動(dòng)，做到活動(dòng)前一張宣傳海報(bào)，活動(dòng)后一期櫥窗總結(jié)。在活動(dòng)舉辦期間，我辦公室還負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)布置，人員位置安排等，協(xié)助各部門把活動(dòng)辦好。
（5）根據(jù)生活部對(duì)教室的衛(wèi)生檢查情況，及時(shí)更替檢查結(jié)果公布。
（6）根據(jù)舍務(wù)部對(duì)寢室的檢查結(jié)果，每月制作兩張白榜，公布本月優(yōu)秀寢室和不達(dá)標(biāo)寢室。
（7）對(duì)自律委辦公室每部的墻面進(jìn)行重新裝飾。
（8）納新前，制作海報(bào)，對(duì)我組織進(jìn)行宣傳，并組織有意愿加入我組織的同學(xué)進(jìn)行報(bào)名以及面試。
b．對(duì)內(nèi)工作——做好自律委內(nèi)部事務(wù)管理工作
（1）根據(jù)換屆改選結(jié)果，統(tǒng)計(jì)每個(gè)人的聯(lián)系方式，建立內(nèi)部成員新檔案。
（2）為我自律委全體例會(huì)找好會(huì)議地點(diǎn)，并進(jìn)行通知。
（3）每次例會(huì)，做好會(huì)議記錄，記錄人員出勤情況。
（4）隨時(shí)及時(shí)的傳達(dá)我自律委內(nèi)部的各項(xiàng)通知。
(1)初定于11月份，舉辦一次手工藝品大賽。
（2）做自律委發(fā)展歷程的總結(jié)書(shū)。搜集自律委成立以來(lái)的文字資料以及照片，形成文字版的自律委發(fā)展歷程總結(jié)書(shū)。
新學(xué)期里，我部門將始終以飽滿的工作熱情和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度完成各項(xiàng)工作，團(tuán)結(jié)一致，開(kāi)拓創(chuàng)新，力求做到更好。我們始終堅(jiān)信，在大家的共同努力下，我們的學(xué)生工作一定能交上一份滿意的答卷。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇八
耿爽老漢一早爬起，明顯感到天氣變化：風(fēng)不僅急，還挺尖硬。洗漱好，往窗外一望，雨夾雪在肆虐。邊嘆“邋遢冬至！”邊點(diǎn)燃煤氣，聽(tīng)水在鍋中吱吱響，便到冰箱中取出湯團(tuán)。
撕開(kāi)漂亮的包裝，撥拉掉雪霜，見(jiàn)干癟變形的湯團(tuán)與塑料托盒黏合一起，餡裸露外面，不由得皺起眉頭。
“怎會(huì)這樣？難道變質(zhì)了？”耿爽講究養(yǎng)生，忙去叫老伴。
老伴從床上爬起。瞧著耿爽拿來(lái)的湯團(tuán)，直搖頭。
耿爽說(shuō)：“變質(zhì)的食品千萬(wàn)別吃。等超市開(kāi)門我去打聲招呼，換袋好的。提醒店家別賣了?！?BR> 老伴說(shuō)：“沒(méi)發(fā)票，人家能認(rèn)賬嗎？”
“包裝可以證明，管它認(rèn)不認(rèn)賬，人命關(guān)天，這馬虎不得！”
耿爽是部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)，當(dāng)過(guò)局長(zhǎng)。向來(lái)是急性子，做事認(rèn)真。過(guò)去從不計(jì)較年節(jié)。退休在家，逐漸適應(yīng)普通人的生活節(jié)奏。提前一周便將湯團(tuán)買回，放冰箱冷凍。想冬至那天用滾燙湯團(tuán)，享受進(jìn)‘九’傳統(tǒng)的快樂(lè)。
湯團(tuán)不放心，只好燒別的。湊付吃好早飯?jiān)僬f(shuō)。
放下碗，便撐著傘，提著湯團(tuán)去超市。
雨雪仍沒(méi)停歇，地上濕滑，汽車由身邊飛駛，映著倒影，卷著白霧，耿爽的身上被水濺射，濕了半邊褲腳。
超市里人很多，耿爽來(lái)到服務(wù)臺(tái)，向年青的姑娘反映了情況。
姑娘看了看他提來(lái)的商品，問(wèn)：“可有發(fā)票？”
“沒(méi)有。前幾天買的，你們可以查查。”
“我們上百萬(wàn)品種，沒(méi)發(fā)票不好辦！”
“那你是食品柜臺(tái)問(wèn)問(wèn)，看是不是真的？”
“老大爺，就為幾袋湯團(tuán)，就讓我們?nèi)?wèn)，一天銷售那么多，都像你這樣，我們忙得過(guò)來(lái)嗎？再說(shuō)，我們賣出時(shí)好，若你自己保管不當(dāng)，責(zé)任還要我們負(fù)嗎？”
“我那天買好就回家放冰箱中，路上只幾分鐘就溶化？”
“那就說(shuō)不清了?！惫媚镉悬c(diǎn)不耐煩。
耿爽說(shuō)：“求你給柜臺(tái)打個(gè)電話吧！”
姑娘沒(méi)法，拿起手機(jī)通了電話，說(shuō)明耿爽的情況，不一會(huì)，出來(lái)個(gè)高高的中年婦女。
耿爽一見(jiàn)樂(lè)了，因?yàn)槟翘煺撬扑]買的湯團(tuán)。
中年婦女看了看說(shuō)：“哎呀，你怎么拆開(kāi)包裝了？不然給你調(diào)新的?！?BR> 耿爽說(shuō)：“不拆我怎么知道質(zhì)量問(wèn)題？趕快與廠家聯(lián)系別賣了?！?BR> 中年婦女說(shuō)：“這批銷售最好，又在保質(zhì)期內(nèi)，別人都沒(méi)反應(yīng)，就憑你說(shuō)不賣就不賣了？”
耿爽覺(jué)得她只想銷售，根本不關(guān)心質(zhì)量，便說(shuō)：“我找店長(zhǎng)去！”
中年婦女鄙視地說(shuō)：“你是局長(zhǎng)、市長(zhǎng)？憑啥聽(tīng)你吩咐？店長(zhǎng)有店長(zhǎng)的事，不是你一叫就會(huì)來(lái)的！”說(shuō)完，扭屁股便走。
服務(wù)臺(tái)姑娘說(shuō)：“也只能這樣了，你回吧，我們還忙著呢！”說(shuō)著，便撥弄手機(jī)，不再搭理。
耿爽覺(jué)得他們辦事馬虎，氣憤地說(shuō)：“我要維權(quán)，我就不信沒(méi)說(shuō)理的地方！”
那姑娘聽(tīng)到了，并不緊張，笑著說(shuō)：“好呀，歡迎你行使權(quán)利。給你號(hào)碼?！闭f(shuō)著，遞給耿爽一張紙。
紙上印著不少投訴電話號(hào)碼，耿爽悻悻回家，逐一撥打。
打第一個(gè)電話，很時(shí)髦，全自動(dòng)。一打即通，立即回應(yīng)：“歡迎撥打本電話，愿竭誠(chéng)為你服務(wù)。為方便您的`使用，請(qǐng)按分類撥打：一，業(yè)務(wù)聯(lián)系；二，本局各科室。其中1黨委會(huì)，2經(jīng)理室，3辦公室，4，財(cái)務(wù)，5保衛(wèi)......三，質(zhì)檢部門：1日用百貨，這要分是國(guó)產(chǎn)和進(jìn)口商品，2布匹、服裝，3，電器，4建筑材料，5......”
足足有十多分鐘，耿爽聽(tīng)得頭昏腦漲，不知所措。好容易聽(tīng)到：“十一，人工服務(wù)......”忙撳了一下。聽(tīng)到：“歡迎你使用人工服務(wù)，下面由12076號(hào)師傅為你竭誠(chéng)服務(wù)，請(qǐng)稍候?！?BR> 又等了三分鐘，電話來(lái)了：“什么事，請(qǐng)講?！?BR> 耿爽耐著性子將湯團(tuán)的事復(fù)述一遍。
工作人員講：“唔唔，知道了。很理解客戶的心情。但實(shí)在對(duì)不起，這事屬食品加工范疇。不能越權(quán)，麻煩你重?fù)芰硪粋€(gè)電話吧！號(hào)碼是......”接著掛斷。
耿爽只好按提示電話，再撥過(guò)去。
聽(tīng)了耿爽的反應(yīng)，接聽(tīng)的工作人員也很客氣：“您提供的情況很重要，確關(guān)系著國(guó)計(jì)民生，不能忽視。謝謝您的關(guān)心！不過(guò)這事我們不能單憑您的猜測(cè)評(píng)定商品是否變質(zhì)，必須經(jīng)正規(guī)的檢驗(yàn)渠道認(rèn)真甄別才行。這樣吧，我給個(gè)號(hào)碼，您直接聯(lián)系吧！”
耿爽只好再撥，也很快就通。耐心地聽(tīng)了耿爽的敘述，回復(fù)：“好，感謝您的熱心，請(qǐng)告訴您的聯(lián)系地址和身份，并希將產(chǎn)品規(guī)格批次拍照發(fā)給我們，待仔細(xì)調(diào)查驗(yàn)證后，一周內(nèi)答復(fù)?！?BR> 放下電話，耿爽并沒(méi)覺(jué)得輕松。他對(duì)老伴感嘆說(shuō)：“湯團(tuán)不值多少錢，卻關(guān)系著健康。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，豈能不管不問(wèn)？超市在維護(hù)自己利益。維權(quán)投訴，過(guò)去一個(gè)電話幾句話便可辦好的事，如今信息化社會(huì)，表面熱情周到，各負(fù)其責(zé)，卻盡做官面文章，扯皮推諉，搞得復(fù)雜煩瑣，沒(méi)人性化......”
1226蠡湖。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇九
新的學(xué)年已經(jīng)開(kāi)始，在上一學(xué)年里我們部門通過(guò)招新和內(nèi)部學(xué)習(xí)，現(xiàn)在我們?nèi)藛T充足并具有了一定的法律常識(shí)，為以后部門職能完善等工作的開(kāi)展奠定了基礎(chǔ)。在新學(xué)年里，我們將借助自身優(yōu)勢(shì)進(jìn)一步完善部門職能，積極充分發(fā)揮部門作用，盡快建立完善地部門工作體制。
(二)鑒于我校同學(xué)就餐以后亂放餐具的情況，在四月份我們將開(kāi)展一項(xiàng)“自覺(jué)文明衛(wèi)生用餐，共建和諧美麗校園”的倡議活動(dòng)。一方面通過(guò)廣播、版面等宣傳提高同學(xué)們文明衛(wèi)生用餐的意識(shí)。另一方面爭(zhēng)取與后勤集團(tuán)取得聯(lián)系，制作相應(yīng)的標(biāo)語(yǔ)粘貼與餐廳內(nèi)，并建立恰當(dāng)?shù)谋O(jiān)督機(jī)制督促同學(xué)們文明衛(wèi)生用餐。相信在大家的共同努力下我們一定會(huì)有一個(gè)良好的就餐環(huán)境。
(三)堅(jiān)持完成內(nèi)部成員的法律知識(shí)培訓(xùn)計(jì)劃。上一學(xué)年由于在培訓(xùn)教師的聘請(qǐng)方面出現(xiàn)了些問(wèn)題，導(dǎo)致我們的計(jì)劃未能完成。在本學(xué)年我們將努力克服各種困難堅(jiān)決完成培訓(xùn)計(jì)劃，為以后各項(xiàng)工作的開(kāi)展打下基礎(chǔ)。
(四)六月份是各院系開(kāi)展二手市場(chǎng)的時(shí)間，在此階段我們準(zhǔn)備與各個(gè)院系取得聯(lián)系，對(duì)它們開(kāi)展二手市場(chǎng)活動(dòng)的體制以及商品價(jià)格等方面進(jìn)行監(jiān)管。積極努力保護(hù)廣大學(xué)生的合法權(quán)益。
(五)期末工作總結(jié)。在學(xué)期末,首先通過(guò)部?jī)?nèi)會(huì)議對(duì)本學(xué)期的各項(xiàng)工作進(jìn)行總結(jié),找出其中的優(yōu)缺點(diǎn),從中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，為以后的更好發(fā)展奠定基礎(chǔ)。另外根據(jù)考勤制度評(píng)選出優(yōu)秀成員。
在努力完成部?jī)?nèi)各項(xiàng)工作的同時(shí),我們還將積極配合學(xué)生會(huì)的整體工作,使我們這個(gè)組織有更好的發(fā)展。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇十
為了充分發(fā)揮廣大家長(zhǎng)在學(xué)校教育和家庭教育中的重要作用，積極動(dòng)員全社會(huì)的力量理解、參與和支持教育工作，努力構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會(huì)三位一體的育人體系，全面進(jìn)素質(zhì)教育，結(jié)合我校實(shí)際情況特制定家長(zhǎng)學(xué)校工作計(jì)劃：
學(xué)校家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)成員的人選，先由學(xué)校和班主任提名推薦候選人，再由候選人集體選舉產(chǎn)生。
家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)成員具備的條件：具有較高的政治覺(jué)悟和文化素養(yǎng)，關(guān)心熱愛(ài)教育事業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，具有一定的組織能力和號(hào)召力，在家庭教育方面有較豐富的經(jīng)驗(yàn)，擁有能夠保證參與家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)活動(dòng)的時(shí)間。學(xué)校家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)成員每學(xué)年隨學(xué)生畢業(yè)和新生入學(xué)進(jìn)行一次補(bǔ)充調(diào)整。家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)在校長(zhǎng)的指導(dǎo)下開(kāi)展工作，學(xué)校委員會(huì)成員將自己的聯(lián)系方式和工作分工情況向全體家長(zhǎng)公布，以便于溝通情況、反映問(wèn)題。
一是方向性原則。家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)的工作要遵循黨和國(guó)家的教育方針，符合素質(zhì)教育的要求。二是雙向互動(dòng)原則。相互尊重，齊心協(xié)力，共商育人計(jì)劃。三是服務(wù)性原則。家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)的工作要為全體家長(zhǎng)服務(wù)、為學(xué)生的成長(zhǎng)服務(wù)、為學(xué)校的發(fā)展服務(wù)。四是規(guī)范性原則。學(xué)為師，身正為范，時(shí)刻做學(xué)生的表率。
學(xué)校定期不定期召開(kāi)家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)成員會(huì)議。會(huì)議聽(tīng)取學(xué)校關(guān)于發(fā)展規(guī)劃、教學(xué)工作安排等方面的情況介紹，研究和制定家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)工作計(jì)劃，對(duì)學(xué)校管理和教育教學(xué)工作提出合理化建議，督促學(xué)校對(duì)工作中的有關(guān)問(wèn)題加以改進(jìn)。協(xié)調(diào)并促進(jìn)學(xué)校家庭間的相互理解和溝通。家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)應(yīng)積極向家長(zhǎng)社會(huì)宣傳解釋學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度、工作措施。在了解學(xué)校的工作狀態(tài)、關(guān)注學(xué)生的在校表現(xiàn)和發(fā)展?fàn)顩r的基礎(chǔ)上，認(rèn)真聽(tīng)取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的反映和要求，并與學(xué)校一起研究解決辦法。幫助做好家庭教育工作。家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)成員幫助宣傳黨和國(guó)家的教育方針政策、教育動(dòng)態(tài)改革，幫助家長(zhǎng)樹(shù)立先進(jìn)的教育觀念，掌握正確的教育方法，幫助他們解決家庭教育中遇到的困難和疑惑，提高家庭教育的針對(duì)性和實(shí)效性。另外，要積極動(dòng)員家長(zhǎng)參與學(xué)校的一些教育活動(dòng)，如家長(zhǎng)開(kāi)放日、開(kāi)放式課堂、開(kāi)學(xué)典禮、家長(zhǎng)會(huì)等。家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)成員要利用家長(zhǎng)會(huì)的機(jī)會(huì)，搜集家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的建議、意見(jiàn)，開(kāi)會(huì)時(shí)在家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)上提出，學(xué)校對(duì)家長(zhǎng)的意見(jiàn)做進(jìn)一步研究改進(jìn)。
邀請(qǐng)有家教經(jīng)驗(yàn)的老師和家長(zhǎng)作輔導(dǎo)講座，提高家長(zhǎng)的家教水平。爭(zhēng)取每學(xué)期每個(gè)班級(jí)召開(kāi)一次家長(zhǎng)會(huì)，讓家長(zhǎng)走進(jìn)教室聽(tīng)一聽(tīng)，看一看，坐一坐。與老師進(jìn)行面對(duì)面的溝通與交流。
教育的渠道。
對(duì)積極參加我們的活動(dòng)，在家教工作中取得一定成績(jī)的家長(zhǎng)進(jìn)行評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)。
1．各班推薦家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)人員，成立班級(jí)家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)。
2．各年級(jí)推薦家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)人員，成立年級(jí)家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)。
3.成立學(xué)校家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，組織召開(kāi)第一次家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)會(huì)議。
1．舉行家庭教育專家講座。
2．召開(kāi)六年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)。
3.七年級(jí)家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校聽(tīng)課。
1．舉行家庭教育專家講座。
2．舉行學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校參觀。
3．八年級(jí)家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校聽(tīng)課。
4．召開(kāi)九年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)。
1．家庭教育經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
3．舉行“五·四”文藝匯演，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校觀看。
1．舉行親子教育系列活動(dòng)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)參加。
2．第二次家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)會(huì)議．評(píng)出優(yōu)秀家長(zhǎng)進(jìn)行表彰。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇十一
為貫徹落實(shí)國(guó)家中醫(yī)藥管理局《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南》及衛(wèi)生部《20xx年“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)方案》，緊密結(jié)合20xx年中醫(yī)醫(yī)院管理年活動(dòng)檢查評(píng)估細(xì)則，全面加強(qiáng)我院臨床護(hù)理工作，在夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的同時(shí)，強(qiáng)化中醫(yī)護(hù)理內(nèi)涵，在臨床護(hù)理服務(wù)中進(jìn)一步突顯中醫(yī)優(yōu)勢(shì)和特色，為患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù)，現(xiàn)制定20xx年護(hù)理工作計(jì)劃：
一、貫徹落實(shí)國(guó)家中醫(yī)藥管理局《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南》，在臨床護(hù)理服務(wù)中進(jìn)一步突顯中醫(yī)優(yōu)勢(shì)和特色。
（一）重新修定護(hù)理管理制度、護(hù)理人員職責(zé)、護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理技作規(guī)范，明確護(hù)理管理部門和護(hù)理管理人員的職責(zé)，規(guī)范護(hù)士的執(zhí)業(yè)行為。
（二）在臨床護(hù)理服務(wù)中進(jìn)一步突顯中醫(yī)優(yōu)勢(shì)和特色。
1、規(guī)范中醫(yī)特色病種護(hù)理，各科室選擇中醫(yī)診療護(hù)理優(yōu)勢(shì)的3個(gè)病種開(kāi)展中醫(yī)特色護(hù)理服務(wù)。
2、開(kāi)展中醫(yī)特色護(hù)理操作項(xiàng)目（技術(shù)），各科室開(kāi)展2項(xiàng)以上中醫(yī)診療特色護(hù)理項(xiàng)目（技術(shù)），配合醫(yī)生進(jìn)行特色診療護(hù)理實(shí)施。
3、規(guī)范護(hù)理查房制度，定期開(kāi)展個(gè)案病例討論，運(yùn)用中醫(yī)護(hù)理理論和技術(shù)指導(dǎo)辨證施護(hù)的實(shí)施，建立中醫(yī)護(hù)理查房及個(gè)案病歷討論記錄。
4、開(kāi)展中醫(yī)特色健康宣教，充分發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)，開(kāi)展不同形式的、生動(dòng)的中醫(yī)藥治療疾病知識(shí)教育和健康養(yǎng)生宣傳教育活動(dòng)。包括為出院患者在內(nèi)的患者隨時(shí)提供護(hù)理咨詢指導(dǎo)等一系列護(hù)理服務(wù)。
5、繼續(xù)開(kāi)展中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)工作，為患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù)。
二、貫徹落實(shí)衛(wèi)生部《20xx年“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)方案》，繼續(xù)開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)。
1、組織全院護(hù)士認(rèn)真學(xué)習(xí)衛(wèi)生部《20xx年“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)方案》各省衛(wèi)生廳有關(guān)優(yōu)質(zhì)護(hù)理工程的有關(guān)方件。
2、制定我院“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)方案，組織全院護(hù)士進(jìn)行培訓(xùn)，完善臨床護(hù)理服務(wù)規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)，。
3、根據(jù)《綜合醫(yī)院分級(jí)護(hù)理指導(dǎo)原則（試行）》的要求，結(jié)合臨床實(shí)際，明確臨床護(hù)理服務(wù)的內(nèi)涵、服務(wù)項(xiàng)目和工作標(biāo)準(zhǔn)。并將臨床護(hù)理服務(wù)的內(nèi)涵、服務(wù)項(xiàng)目納入院務(wù)公開(kāi)內(nèi)容，向患者和社會(huì)公布。
4、 “優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房”活動(dòng)，開(kāi)展5個(gè)試點(diǎn)病區(qū)，逐步推進(jìn)，最后普及，試點(diǎn)病區(qū)根據(jù)患者及護(hù)士需要進(jìn)行排班。
三、“以病人為中心”，提高護(hù)士服務(wù)意識(shí)
1、將“以病人為中心”的護(hù)理理念和人文關(guān)懷融入到對(duì)患者的護(hù)理服務(wù)中，繼續(xù)完善和優(yōu)化各項(xiàng)護(hù)理工作流程，在提供基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)和專業(yè)技術(shù)服務(wù)的同時(shí)，根據(jù)患者的需要提供全程化、無(wú)縫隙護(hù)理，促進(jìn)護(hù)理工作更加貼近患者、貼近臨床、貼近社會(huì)。
2、設(shè)立護(hù)理品質(zhì)管理小組，負(fù)責(zé)病人滿意度調(diào)查、護(hù)士長(zhǎng)工作滿意度調(diào)查，提高護(hù)士、護(hù)士長(zhǎng)的服務(wù)意識(shí)。
3、進(jìn)一步完善和落實(shí)“護(hù)士服務(wù)用語(yǔ)規(guī)范”、“護(hù)士工作考核細(xì)則”。各護(hù)理單元每季度組織護(hù)士學(xué)習(xí)、對(duì)照自查與考核一次，并將自查、考核結(jié)果及整改措施書(shū)面上報(bào)護(hù)理部。
4、每季度根據(jù)護(hù)士完成臨床護(hù)理工作的數(shù)量、質(zhì)量以及患者的滿意度在全院范圍開(kāi)展“創(chuàng)優(yōu)評(píng)優(yōu)”活動(dòng)，進(jìn)一步提高護(hù)士的服務(wù)水平。
二、加強(qiáng)管理，促進(jìn)臨床護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)
（一）護(hù)理管理體制和機(jī)制
1、實(shí)行扁平化護(hù)理管理。護(hù)理管理者直接指導(dǎo)并服務(wù)于臨床護(hù)理工作，縮短管理半徑，提高管理效率。護(hù)理部人員至少每周2次到各病區(qū)參加護(hù)理交接班和行政查房，對(duì)各病區(qū)落實(shí)交接班制度、醫(yī)囑查對(duì)制度、分級(jí)護(hù)理制度、護(hù)理安全制度、護(hù)理工作流程等進(jìn)行全面評(píng)價(jià)并反饋給護(hù)士長(zhǎng)，對(duì)不貫徹落實(shí)的科室進(jìn)行整改。
2、進(jìn)一步完善優(yōu)先臨床的激勵(lì)機(jī)制。依據(jù)全院各護(hù)理崗位的專業(yè)工作內(nèi)涵、技術(shù)含金量、風(fēng)險(xiǎn)程度和工作量，以及責(zé)權(quán)利統(tǒng)一的原則，統(tǒng)籌并合理劃分全院護(hù)理工作的專業(yè)崗位、層級(jí)崗位和績(jī)效崗位，確保高技術(shù)含金量、高風(fēng)險(xiǎn)和高工作量的崗位獲得高報(bào)酬，穩(wěn)定臨床一線護(hù)士隊(duì)伍，促進(jìn)護(hù)士合理流動(dòng)。
3、提高護(hù)士的夜班勞務(wù)費(fèi)。鼓勵(lì)高年資、高職稱、高學(xué)歷護(hù)士進(jìn)入臨床一線崗位并擔(dān)任夜班工作，保證護(hù)理安全。
4、進(jìn)一步完善護(hù)理人員技術(shù)檔案，建立健全護(hù)理信息系統(tǒng)，做好護(hù)理相關(guān)信息的收集和分析。
（二）充實(shí)臨床護(hù)士隊(duì)伍，做好護(hù)士人力資源和臨床護(hù)士的管理
1、護(hù)士配備標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到《護(hù)士條例》要求，滿足完成臨床護(hù)理工作需求。
2、進(jìn)一步完善以連續(xù)、均衡、層級(jí)、責(zé)任為原則，調(diào)整護(hù)士的'排班模式，建立二線和三線值班制度。增加高峰工作段、薄弱時(shí)間段、夜班的護(hù)士人力，提高各班人數(shù)和技術(shù)力量的均衡性，保持護(hù)理工作的連續(xù)和工作落實(shí)。
3、繼續(xù)實(shí)行臨床護(hù)士分層級(jí)管理制度。通過(guò)考核，根據(jù)護(hù)士的能力實(shí)行?？谱o(hù)士、高級(jí)責(zé)任護(hù)士、初級(jí)責(zé)任護(hù)士聘任制，并根據(jù)各專業(yè)崗位、層級(jí)崗位和績(jī)效崗位的要求，建立與其職級(jí)、職位相對(duì)應(yīng)的崗位職責(zé)、工作任務(wù)和權(quán)限。
4、改革臨床護(hù)士工作模式。進(jìn)一步完善護(hù)士管床、管病人的大包干責(zé)任制，原則上每個(gè)護(hù)士每班管理病人（床）數(shù)不超過(guò)15人。落實(shí)“護(hù)士床邊工作制”，逐步實(shí)現(xiàn)護(hù)士常態(tài)情況下在病房或病人身邊工作的臨床護(hù)理工作模式。配套解決護(hù)士流動(dòng)護(hù)理工作站（車）、流動(dòng)治療車的配置。
（三）繼續(xù)完善前瞻性和病人安全為本的護(hù)理質(zhì)量管理體系
1、進(jìn)一步完善護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)各項(xiàng)工作，各管理小組要有年度計(jì)劃、工作制度及流程、工作實(shí)施情況匯報(bào)和年終總結(jié)。
2、根據(jù)護(hù)理工作需要及時(shí)修訂護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)辦法和持續(xù)改進(jìn)方案，并建立質(zhì)量可追溯的機(jī)制。
（1）對(duì)全院護(hù)理質(zhì)量實(shí)行三級(jí)質(zhì)控檢查，即高級(jí)責(zé)任護(hù)士、護(hù)士長(zhǎng)對(duì)自己管轄病人、病區(qū)進(jìn)行動(dòng)態(tài)質(zhì)控、護(hù)理質(zhì)量委員會(huì)對(duì)全院護(hù)理質(zhì)量每月進(jìn)行重點(diǎn)檢查，每季度進(jìn)行全面覆蓋檢查，護(hù)理部進(jìn)行不定期的行政護(hù)理查房。
（2）根據(jù)護(hù)理質(zhì)量檢查存在問(wèn)題，每季度召開(kāi)護(hù)理質(zhì)量分析會(huì)一次，應(yīng)用分析結(jié)果改進(jìn)相關(guān)的工作流程。
（3）定期召開(kāi)護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)會(huì)議，對(duì)全院護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行效果評(píng)價(jià)，找出存在問(wèn)題，制定整改措施，持續(xù)改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量。
3、繼續(xù)堅(jiān)持執(zhí)行護(hù)理不良事件報(bào)告制度。
（1）把問(wèn)責(zé)制和非懲罰制度有機(jī)結(jié)合起來(lái)，建立病人安全文化。
（2）以fmea和rca等方法分析不良事件發(fā)生和發(fā)現(xiàn)的可能性、頻率、嚴(yán)重程度，建立高危監(jiān)測(cè)指標(biāo)。
（3）對(duì)已發(fā)生不良事件實(shí)行有護(hù)理部成員參與的根本原因分析，并在每季度的護(hù)理質(zhì)量分析會(huì)上進(jìn)行討論分析，應(yīng)用分析結(jié)果讓全院護(hù)士增強(qiáng)訪范意識(shí)，改進(jìn)相應(yīng)的運(yùn)行機(jī)制，保證護(hù)理質(zhì)量。
4、按衛(wèi)生部有關(guān)文件簡(jiǎn)化護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)。重新制定護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)加強(qiáng)在院病人實(shí)時(shí)、客觀記錄的監(jiān)控與管理。
5、建立護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范、控制和追朔機(jī)制，確保護(hù)理安全
（1）進(jìn)一步規(guī)范臨床上使用的各種標(biāo)識(shí)，如各種管道、特殊治療、特殊檢查標(biāo)識(shí)和警示，確保病人安全。
（2）定期檢查醫(yī)療設(shè)備、運(yùn)輸工具的安全性能和使用情況，確保搶救儀器設(shè)備的有效使用和運(yùn)輸工具安全運(yùn)送病人。
（3）強(qiáng)化護(hù)士對(duì)住院病人的臨床用藥、治療提供規(guī)范服務(wù)。
（4）進(jìn)一步完善各種應(yīng)急預(yù)案，提高各層次護(hù)士的應(yīng)急能力，確保在緊急狀態(tài)下護(hù)理部、護(hù)士長(zhǎng)能迅速對(duì)護(hù)理人力資源進(jìn)行調(diào)配并能解決各種特發(fā)事件。
（四）加強(qiáng)護(hù)士長(zhǎng)隊(duì)伍的管理
1、舉辦護(hù)士長(zhǎng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)班，根據(jù)醫(yī)院20xx年工作計(jì)劃，結(jié)合本年度護(hù)理工作重點(diǎn)，學(xué)習(xí)相關(guān)護(hù)理管理知識(shí)。
2、為提高護(hù)士長(zhǎng)管理、學(xué)術(shù)、專科理論與技能能力，繼續(xù)分期分批選派護(hù)士長(zhǎng)到省內(nèi)外相關(guān)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，以帶動(dòng)各專科護(hù)理發(fā)展。
3、堅(jiān)持護(hù)士長(zhǎng)總值班制度，保證節(jié)假日及晚間護(hù)理工作質(zhì)量。
4、20xx年8月護(hù)士長(zhǎng)任期屆滿，繼續(xù)實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗，擇優(yōu)錄用。
5、實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制。按“護(hù)士長(zhǎng)任期目標(biāo)”考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)護(hù)士長(zhǎng)實(shí)施任期目標(biāo)考核，以了解各位護(hù)士長(zhǎng)工作能力。
三、強(qiáng)化責(zé)任，提高臨床護(hù)理服務(wù)質(zhì)量
（一）落實(shí)護(hù)理工作制度及措施，保證患者安全
1、繼續(xù)實(shí)行壓瘡、跌倒等護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)事件的評(píng)估、報(bào)告制度，認(rèn)真落實(shí)防范性護(hù)理措施。
2、落實(shí)病人的告知制度。
3、落實(shí)查對(duì)制度。服藥、注射、輸液等嚴(yán)格執(zhí)行三查七對(duì)制度；徹實(shí)落實(shí)醫(yī)囑雙人查對(duì)、手術(shù)患者查對(duì)、輸血查對(duì)、飲食查對(duì)、床邊雙人查對(duì)等制度。
4、落實(shí)消毒隔離制度。定期檢查護(hù)士執(zhí)行無(wú)菌技術(shù)操作、消毒隔離工作制度、手衛(wèi)生、醫(yī)療廢物處理等情況及嚴(yán)格預(yù)防導(dǎo)管相關(guān)性感染的發(fā)生。
（二）全面履行護(hù)士義務(wù)，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
根據(jù)《護(hù)士條例》、《護(hù)士守則》和《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南》規(guī)定，護(hù)士在工作中必須履行如下職責(zé)：
1、密切觀察患者生命體征和病情變化。
2、為患者提供正確的飲食護(hù)理、用藥護(hù)理、情志護(hù)理、康復(fù)護(hù)理、專科護(hù)理和健康指導(dǎo)。各病區(qū)至少每月召開(kāi)工休會(huì)一次，為病人提供健康知識(shí)講座及征求病人意見(jiàn)和建議，對(duì)存在問(wèn)題及時(shí)整改，并將存在問(wèn)題及整改措施反饋給護(hù)理部。
3、對(duì)不能自理的患者提供生活起居護(hù)理。
四、加強(qiáng)護(hù)理重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部門管理
（一）手術(shù)室：定期對(duì)圍手術(shù)期病人進(jìn)行術(shù)前訪視和術(shù)后支持服務(wù)、術(shù)前準(zhǔn)備單和手術(shù)安全核對(duì)單的規(guī)范使用、工作流程是否合理、護(hù)理工作是否符合預(yù)防和控制醫(yī)院感染的要求等重點(diǎn)護(hù)理環(huán)節(jié)檢查。
（二）消毒供應(yīng)中心：協(xié)助消毒供應(yīng)中心按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)制定各種制度、各級(jí)人員崗位職責(zé)、各種工作流程，確保醫(yī)療器械從回收、分類、清洗、保養(yǎng)、包裝、消毒滅菌、下送發(fā)放等各環(huán)節(jié)符合國(guó)家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，保證全院醫(yī)療物品供應(yīng)符合要求。
（三）加強(qiáng)重癥監(jiān)護(hù)病房、急診、血液凈化、產(chǎn)科、新生兒科等部門人力調(diào)配及各護(hù)理環(huán)節(jié)質(zhì)量監(jiān)控。
五、護(hù)士在職教育與培訓(xùn)
（一）繼續(xù)護(hù)理學(xué)教育
1、護(hù)理人員須按《護(hù)士條例》規(guī)定，每年接受各級(jí)各類護(hù)理專業(yè)繼續(xù)教育，每年取得學(xué)分不低于25學(xué)分。
2、護(hù)理部組織對(duì)不同級(jí)別護(hù)理人員的“三基”及中醫(yī)?？谱o(hù)理知識(shí)與技能培訓(xùn)。
3、護(hù)理部、科室應(yīng)加強(qiáng)對(duì)護(hù)理人員學(xué)分的過(guò)程監(jiān)控，對(duì)學(xué)分管理有連續(xù)性記錄。
4、護(hù)理部、科室應(yīng)建立繼續(xù)護(hù)理學(xué)教育的登記、考核機(jī)制，詳細(xì)記錄學(xué)習(xí)、考核結(jié)果，并妥善保管。
（二）?？谱o(hù)理培訓(xùn)
1、根據(jù)衛(wèi)生部發(fā)展護(hù)理?？谱o(hù)士指南，有計(jì)劃地選派護(hù)士參加?？谱o(hù)士培訓(xùn)。
2、根據(jù)本院各臨床?？瓢l(fā)展，制定?？谱o(hù)理理論和技能培訓(xùn)計(jì)劃，有落實(shí)、有考核、有記錄。
3、科室對(duì)本科常用?？谱o(hù)理技能，進(jìn)行培訓(xùn)與考核，有記錄。
（三）中醫(yī)護(hù)理理論技術(shù)培訓(xùn)與考核
1、護(hù)理部應(yīng)對(duì)西醫(yī)院校畢業(yè)的護(hù)士制定中醫(yī)知識(shí)培訓(xùn)計(jì)劃，3年內(nèi)累計(jì)達(dá)到loo學(xué)時(shí)，并進(jìn)行考核。
2、護(hù)理部每年應(yīng)分層次對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行中醫(yī)基礎(chǔ)理論、中醫(yī)護(hù)理技術(shù)、中醫(yī)?？谱o(hù)理知識(shí)的培訓(xùn)與考核，保留考核原始記錄。
3、各科室根據(jù)本科室收治?？萍膊。贫ū緦？频闹嗅t(yī)護(hù)理理論與技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃，定期考核，保留考核原始記錄。
4、護(hù)理部應(yīng)定期組織抽查護(hù)士的中醫(yī)護(hù)理操作，對(duì)存在問(wèn)題提出整改意見(jiàn)。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇十二
上半年，鎮(zhèn)婦聯(lián)維權(quán)工作始終堅(jiān)持“一手抓發(fā)展，一手抓維權(quán)”的工作方針，以為婦女群眾排憂解難，化解社會(huì)矛盾，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定為目標(biāo)，堅(jiān)持做到日常工作與重點(diǎn)工作、特色工作相結(jié)合，著力構(gòu)建社會(huì)化維權(quán)工作大格局?，F(xiàn)將婦女兒童維權(quán)方面的工作情況匯報(bào)如下：
一、日常工作常抓不懈。我們成立了“婦女兒童維權(quán)中心”，針對(duì)信訪接待等日常工作，我們持之以恒，常抓不懈，熱情接待，切實(shí)為婦女群眾排憂解難。一是把信訪接待工作作為一個(gè)窗口，對(duì)來(lái)訪者進(jìn)行政策法律法規(guī)知識(shí)的宣傳教育，把法律知識(shí)的傳播與耐心細(xì)致的思想工作融為一體，使來(lái)訪者在問(wèn)題得到解決的同時(shí)，法制觀念和自立自強(qiáng)意識(shí)不斷得到增強(qiáng)。二是對(duì)來(lái)信來(lái)訪案件進(jìn)行定期、定量、定性分析，特別是發(fā)現(xiàn)集體上訪的苗頭，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采取措施，做到早發(fā)現(xiàn)、早化解，防患于未然，把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。鎮(zhèn)婦聯(lián)協(xié)調(diào)解決的信訪案件主要集中在家庭暴力、婚姻家庭權(quán)益問(wèn)題等方面，結(jié)案率在95%以上。
xxxx婦聯(lián)以全國(guó)婦聯(lián)維權(quán)工作會(huì)議為契機(jī)，按照市婦聯(lián)的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合本地實(shí)際，認(rèn)真總結(jié)在維權(quán)工作中積累的經(jīng)驗(yàn)和存在的不足，從身邊的婦女維權(quán)做起，始終堅(jiān)持以維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益為己任，以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、服務(wù)基層?jì)D女為目標(biāo)，以化解家庭矛盾為主線，以提高預(yù)防化解矛盾糾紛能力為重點(diǎn)，積極探索維權(quán)工作新思路，拓展維權(quán)工作新領(lǐng)域，創(chuàng)新維權(quán)工作新機(jī)制，求真務(wù)實(shí)地扎實(shí)工作，力爭(zhēng)為創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境作出積極的貢獻(xiàn)。
一、主要做法。
xxxx婦聯(lián)在維權(quán)工作中，牢固樹(shù)立“以人為本”理念，多措并舉創(chuàng)建工作機(jī)制，加強(qiáng)維權(quán)隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持社會(huì)化工作作風(fēng)，切實(shí)做到及時(shí)預(yù)防、及時(shí)介入、及時(shí)解決。
（一）提高認(rèn)識(shí)，確保婦女維權(quán)工作領(lǐng)導(dǎo)到位。
婦女是經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展的重要參與者，也是構(gòu)建和諧社會(huì)的主體之一，因此，男女兩性的和諧發(fā)展是社會(huì)和諧發(fā)展的基礎(chǔ)，維護(hù)好婦女的合法權(quán)益，做好涉及婦女的矛盾糾紛工作的預(yù)防化解工作對(duì)于維護(hù)社會(huì)的和諧有著舉足輕重的作用。區(qū)婦聯(lián)始終牢固樹(shù)立維護(hù)婦女兒童的合法權(quán)益是婦聯(lián)組織的天職的思想，把維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益工作作為婦聯(lián)工作的重要組成部分，把維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益這一抽象的概念具體化，開(kāi)展各類豐富多彩的主題活動(dòng)，踐行“娘家人”的稱號(hào)，今年區(qū)婦聯(lián)與區(qū)司法局聯(lián)合在大型公共場(chǎng)所做法制宣傳4次，散發(fā)傳單4000余份，組織大型宣傳法制演出2場(chǎng)，營(yíng)造了濃厚的全民學(xué)法的氛圍。同時(shí)區(qū)婦聯(lián)在組織學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀時(shí)，把維權(quán)工作作為促進(jìn)構(gòu)建和諧平安xxxx的切入點(diǎn)，擺上重要議程，在認(rèn)真分析全區(qū)維權(quán)工作形勢(shì)的基礎(chǔ)上，區(qū)婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持親自接訪制度，暢通了領(lǐng)導(dǎo)與婦女群眾之間溝通的橋梁，截止目前共接訪90余起，170人次，掌握了第一手的維權(quán)資料。另外，樹(shù)立婦聯(lián)組織與婦女群眾互動(dòng)發(fā)展的觀念，把婦聯(lián)工作與婦女群眾需求結(jié)合起來(lái)，以婦女群眾的實(shí)際需求為評(píng)價(jià)工作的標(biāo)準(zhǔn)，注重根據(jù)不同婦女群體的特殊要求開(kāi)展工作，將維權(quán)工作模式由“階段型”改為“長(zhǎng)效型”，從組織覆蓋走向工作覆蓋，從工作覆蓋走向成效覆蓋。同時(shí)把等待上訪維權(quán)變?yōu)橹鲃?dòng)下訪維權(quán)，深入基層了解維權(quán)現(xiàn)狀，解決婦女亟待解決的問(wèn)題，把矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，得到了基層?jì)D女的一致好評(píng)。
（二）多措并舉，建立維權(quán)工作機(jī)制。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇十三
積極協(xié)助做好調(diào)研、論證、完善等相關(guān)工作，爭(zhēng)取20xx年完成修訂。加強(qiáng)對(duì)各地殘疾人優(yōu)惠扶助規(guī)定修訂工作的指導(dǎo)，鼓勵(lì)和支持各地出臺(tái)更多有針對(duì)性、操作性強(qiáng)的惠及殘疾人的規(guī)定。同時(shí)，積極參與全省涉及殘疾人事業(yè)發(fā)展和殘疾人權(quán)益保障的相關(guān)法規(guī)、政策的制定和修改，提出修改意見(jiàn)和建議，把殘疾人和殘聯(lián)組織的意見(jiàn)反映上去。
按照《殘疾人法律救助實(shí)施方案》及《殘疾人法律救助實(shí)施方案實(shí)施辦法》要求，不斷完善殘疾人法律救助工作協(xié)調(diào)機(jī)制，切實(shí)發(fā)揮殘疾人法律救助工作站的作用，加強(qiáng)對(duì)武漢、黃石等殘疾人法律救助工作站的指導(dǎo)和檢查。繼續(xù)和省司法廳聯(lián)合開(kāi)展殘疾人法律援助十大典型案例評(píng)選活動(dòng)。
加強(qiáng)與殘疾人、殘疾人親友和殘疾人工作者中人大代表、政協(xié)委員的溝通和聯(lián)系，為他們參政議政提供服務(wù)。積極協(xié)助他們提出關(guān)于殘疾人事業(yè)發(fā)展和殘疾人權(quán)益保障的建議和提案，認(rèn)真辦理省人大、省政協(xié)交辦的建議和提案。邀請(qǐng)省政協(xié)委員就建立殘疾人特別救助制度開(kāi)展調(diào)研。
加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建全國(guó)無(wú)障礙建設(shè)城市工作的督查，做好迎接全國(guó)檢查驗(yàn)收工作。積極推進(jìn)殘疾人家庭和殘疾人綜合服務(wù)設(shè)施無(wú)障礙改造工作。逐步開(kāi)展無(wú)障礙進(jìn)社區(qū)工作。
協(xié)助查處侵害殘疾人權(quán)益大案、要案。貫徹落實(shí)公安部等七部委文件精神，妥善處理殘疾人機(jī)動(dòng)輪椅車運(yùn)營(yíng)問(wèn)題，維護(hù)殘疾人權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定。協(xié)助做好殘疾人駕駛汽車的相關(guān)工作。
認(rèn)真貫徹落實(shí)第四次全國(guó)殘疾人信訪工作會(huì)議精神，加強(qiáng)殘疾人信訪工作業(yè)務(wù)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，溝通協(xié)調(diào)有關(guān)部門，切實(shí)解決殘疾人信訪反映問(wèn)題和實(shí)際困難，不斷健全殘疾人信訪工作長(zhǎng)效機(jī)制。召開(kāi)全省殘疾人信訪工作會(huì)議。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇十四
充分發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)的橋梁、紐帶、參與和監(jiān)督作用，團(tuán)結(jié)和引領(lǐng)全班學(xué)生家長(zhǎng)、協(xié)調(diào)社會(huì)公眾力量積極配合學(xué)校、班級(jí)開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)和全面育人的服務(wù)工作，組織和吸引家長(zhǎng)朋友積極參與學(xué)校和班級(jí)的教育研究，促進(jìn)家長(zhǎng)與學(xué)校加強(qiáng)溝通、密切合作，提高家庭教育和班級(jí)管理的水平，為孩子營(yíng)造一個(gè)健康成長(zhǎng)的和諧環(huán)境，進(jìn)而促使一5班的發(fā)展，為構(gòu)建和諧校園做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
創(chuàng)建學(xué)校主導(dǎo)、家長(zhǎng)參與、社會(huì)共享“三位一體”的學(xué)生整體教育網(wǎng)絡(luò)和新型的協(xié)作育人機(jī)制，促進(jìn)孩子整體素質(zhì)的全面發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn)青園小學(xué)“六年服務(wù)一生”的育人目標(biāo)。
一貼近孩子
2、深入孩子中間，仔細(xì)觀察研究孩子在校內(nèi)外的言談舉止，研究孩子的共性和差異性，探究孩子們言行隨年齡和季節(jié)性的變化規(guī)律，為家校工作提供更好的依據(jù)，找準(zhǔn)家委會(huì)深入工作的突破點(diǎn)。
二走近家長(zhǎng)
3、搭建平臺(tái)，開(kāi)展活動(dòng)，指導(dǎo)、交流、共享青園小學(xué)全體孩子家庭教育的經(jīng)驗(yàn)，互幫互助，使家委會(huì)成為家長(zhǎng)信任和親睞的“研究家庭教育俱樂(lè)部“、”教育接力研究加油站”。
1、家委會(huì)的成員與其他家長(zhǎng)、老師之間需要加強(qiáng)聯(lián)系。
2、積極主動(dòng)為班級(jí)建設(shè)出謀劃策、為教師工作提出可行性的建議。
3、多組織有意義的活動(dòng)。比如：家庭教育交流、戶外活動(dòng)等
4、家委會(huì)成員的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)要加強(qiáng)，不做損壞班級(jí)利益的事，不說(shuō)、不傳破壞班級(jí)團(tuán)結(jié)的話。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇十五
為增進(jìn)家長(zhǎng)與學(xué)校、老師之間的溝通，促進(jìn)教育的和諧發(fā)展和孩子快樂(lè)健康地成長(zhǎng)，調(diào)動(dòng)廣大家長(zhǎng)參與家校共建的積極性，全力協(xié)助老師做好班級(jí)工作，全體家委會(huì)成員對(duì)班級(jí)的活動(dòng)及工作紛紛獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，初步制定了一年級(jí)工作計(jì)劃，內(nèi)容如下：
一、不定期地召開(kāi)家委會(huì)會(huì)議及家長(zhǎng)交流會(huì)，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。
針對(duì)班級(jí)階段性的工作，由學(xué)校年級(jí)組長(zhǎng)或家委會(huì)主任召集，不定期地召開(kāi)家委會(huì)會(huì)議或家長(zhǎng)交流會(huì)，積極配合學(xué)校、溝通家長(zhǎng)，發(fā)揮學(xué)校家庭之間的橋梁作用，促進(jìn)了孩子們健康、全面地發(fā)展。
二、創(chuàng)設(shè)家長(zhǎng)交流平臺(tái)。
在現(xiàn)有班級(jí)qq群交流平臺(tái)的基礎(chǔ)上，創(chuàng)建清林小學(xué)一年級(jí)家委會(huì)qq群和博客。博客設(shè)“育兒心得”、“班級(jí)事務(wù)”、“你問(wèn)我答”等多個(gè)版面，通過(guò)共同探討孩子學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)方面的經(jīng)驗(yàn)與想法，以及對(duì)班級(jí)工作的建議和意見(jiàn)等，促使全體家長(zhǎng)共同參與到班級(jí)建設(shè)中。
三、積極參與協(xié)助學(xué)校的各項(xiàng)重大活動(dòng)
積極參與協(xié)助策劃大型的學(xué)?；顒?dòng)，如運(yùn)動(dòng)會(huì)、藝術(shù)節(jié)、詩(shī)歌朗誦比賽等各項(xiàng)重大活動(dòng)，關(guān)注孩子的各方面發(fā)展，努力培養(yǎng)孩子既會(huì)學(xué)習(xí)又能生活的能力。
四、積極參與協(xié)助教師的日常工作。根據(jù)班級(jí)老師的需求，積極協(xié)助學(xué)生日常學(xué)習(xí)生活，如協(xié)助老師監(jiān)考、評(píng)卷等;幫助制作教具;指導(dǎo)學(xué)生出板報(bào);參與班級(jí)名稱、格言及班徽的制作;幫助學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生完成作業(yè);指導(dǎo)學(xué)生打掃教室衛(wèi)生等。
五、不定期的組織主題教育活動(dòng)或開(kāi)展專題講座。如走進(jìn)福利院關(guān)心孤殘兒童活動(dòng)、愛(ài)國(guó)主義教育、消防交通安全知識(shí)、衛(wèi)生知識(shí)等，豐富孩子知識(shí)業(yè)余生活，讓孩子體驗(yàn)生活，教育孩子懂得感恩。
六、設(shè)立家委會(huì)基金
為更好地開(kāi)展家委會(huì)各類活動(dòng)、建設(shè)班級(jí)工作，充分調(diào)動(dòng)孩子的學(xué)習(xí)積極性，設(shè)立一年級(jí)家委會(huì)基金。
基金的籌集：以自愿為原則，由熱心的家長(zhǎng)或企業(yè)贊助。
基金的使用：配合學(xué)校開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)的必要開(kāi)支和學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì);添置班級(jí)圖書(shū)、學(xué)習(xí)資料以及布置教室的開(kāi)支;定期開(kāi)展班級(jí)活動(dòng)或課外活動(dòng)費(fèi)用等。
基金的管理：實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)，每個(gè)學(xué)期末在家委會(huì)和班級(jí)博客上、qq群上公布收支情況，接受家長(zhǎng)們的監(jiān)督。由家委會(huì)后勤財(cái)務(wù)組負(fù)責(zé)基金的籌集和使用，家委會(huì)主任負(fù)責(zé)審核，年級(jí)組長(zhǎng)監(jiān)督使用情況。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇一
學(xué)習(xí)生活盡自己的一份力量。
第一，不定期進(jìn)行晚歸、不歸檢查，并登記入冊(cè)，報(bào)送相關(guān)年級(jí)專業(yè)的輔導(dǎo)員，配合輔導(dǎo)員作好學(xué)生監(jiān)督工作，確保廣大同學(xué)的人身安全。
第二，不定期檢查大功率電器使用情況，對(duì)使用者的電器沒(méi)收給學(xué)院并交學(xué)院處理。監(jiān)督廣大同學(xué)節(jié)約電力資源，維護(hù)寢室安全。
備注：檢查力度為每周二至三次。
其次、仔細(xì)做好大一新生到課程及輔導(dǎo)課到課率。
為了監(jiān)督新生同學(xué)去教室上輔導(dǎo)課,形成良好的自習(xí)習(xí)慣.以抽查的形式對(duì)不同專業(yè)班級(jí)進(jìn)行檢查。此外,每月對(duì)出席情況做一次統(tǒng)計(jì)再次，繼續(xù)積極配合相關(guān)部門做好工作。
第一，在院級(jí)體育賽事及校運(yùn)動(dòng)會(huì)上配合其他部門做好治安和服務(wù)工作，維護(hù)比賽秩序。
10月寢室文明圖片展，集中發(fā)現(xiàn)學(xué)生在寢室文明生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，并對(duì)檢查中的問(wèn)題進(jìn)行分析和評(píng)判。
11月新生寢室比美活動(dòng),為營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，活躍大學(xué)生的課余生活，使大家養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。
12月臨近四六級(jí)考試，向同學(xué)提出誠(chéng)信考試倡議書(shū)，號(hào)召同學(xué)誠(chéng)信考試，從我做起，做一名誠(chéng)信大學(xué)生。
本學(xué)期大學(xué)生自律委員會(huì)將以“全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨”以維護(hù)校園的穩(wěn)定為目的，增強(qiáng)每位同學(xué)高度的責(zé)任感以及主人翁精神，引導(dǎo)同學(xué)們樹(shù)立良好的群體意識(shí)。對(duì)于陶冶情操、倡導(dǎo)健康文明的生活目標(biāo)，保持和發(fā)展安定團(tuán)結(jié)的政治局面，都具有十分重要的意義。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇二
一、組織召開(kāi)20xx年臨時(shí)業(yè)主大會(huì)，通過(guò)實(shí)名投票的方式對(duì)“是否同意授權(quán)業(yè)委會(huì)在本屆任期內(nèi)對(duì)小區(qū)公共部分進(jìn)行廣告招商等經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)暨收益進(jìn)行合理分配、使用(收益主要用于小區(qū)公益事業(yè)和業(yè)委會(huì)辦公經(jīng)費(fèi))和費(fèi)用收支公示。”的議案進(jìn)行表決，根據(jù)表決結(jié)果決定是否和廣告商續(xù)簽合同。
二、為避免變壓器(全體業(yè)主所有)后續(xù)管理風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)好全體業(yè)主的利益，做好小區(qū)變壓器移交供電局的相關(guān)工作。
三、擬爭(zhēng)取社區(qū)服務(wù)中心的幫助，以業(yè)委會(huì)、物業(yè)、社區(qū)贊助商聯(lián)合方式，在小區(qū)搞一場(chǎng)以“和諧江南 平安御景”為主題的大型社區(qū)活動(dòng)，構(gòu)建新時(shí)代“和諧、平安”的鄰里關(guān)系。
四、繼續(xù)監(jiān)督平安物業(yè)的各項(xiàng)工作，結(jié)合平安物業(yè)試用期的服務(wù)質(zhì)量執(zhí)行情況，推動(dòng)后續(xù)物業(yè)服務(wù)合同簽訂工作。
五、做好業(yè)委會(huì)20xx年下半年收支情況公示工作。
六、處理一些突發(fā)事宜
七、召開(kāi)業(yè)委會(huì)年底總結(jié)大會(huì)。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇三
為了充分發(fā)揮廣大家長(zhǎng)在學(xué)校教育和家庭教育中的重要作用，積極動(dòng)員全社會(huì)的力量理解、參與和支持教育工作，努力構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會(huì)三位一體的育人體系，全面進(jìn)素質(zhì)教育，結(jié)合我校實(shí)際情況特制定家長(zhǎng)學(xué)校工作計(jì)劃：
班級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)成員的人選，先由任課老師和班主任提名推薦候選人，再通過(guò)家長(zhǎng)會(huì)明確任命，合理分工，獲得參于同年級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)成員評(píng)選的資格。
年級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)成員的人選，先由班主任提名推薦候選人，再由候選人集體選舉產(chǎn)生，獲得參于學(xué)校家長(zhǎng)委員會(huì)成員評(píng)選的資格。
學(xué)校家長(zhǎng)委員會(huì)成員的人選，先由學(xué)校和班主任提名推薦候選人，再由候選人集體選舉產(chǎn)生。
家長(zhǎng)委員會(huì)成員具備的條件：具有較高的政治覺(jué)悟和文化素養(yǎng)，關(guān)心熱愛(ài)教育事業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，具有一定的組織能力和號(hào)召力，在家庭教育方面有較豐富的經(jīng)驗(yàn)，擁有能夠保證參與家長(zhǎng)委員會(huì)活動(dòng)的時(shí)間。學(xué)校家長(zhǎng)委員會(huì)成員每學(xué)年隨學(xué)生畢業(yè)和新生入學(xué)進(jìn)行一次補(bǔ)充調(diào)整。家長(zhǎng)委員會(huì)在校長(zhǎng)的指導(dǎo)下開(kāi)展工作，學(xué)校委員會(huì)成員將自己的聯(lián)系方式和工作分工情況向全體家長(zhǎng)公布，以便于溝通情況、反映問(wèn)題。
一是方向性原則。家長(zhǎng)委員會(huì)的工作要遵循黨和國(guó)家的教育方針，符合素質(zhì)教育的要求。二是雙向互動(dòng)原則。相互尊重，齊心協(xié)力，共商育人計(jì)劃。三是服務(wù)性原則。家長(zhǎng)委員會(huì)的工作要為全體家長(zhǎng)服務(wù)、為學(xué)生的成長(zhǎng)服務(wù)、為學(xué)校的發(fā)展服務(wù)。四是規(guī)范性原則。學(xué)高為師，身正為范，時(shí)刻做學(xué)生的表率。
學(xué)校定期不定期召開(kāi)家長(zhǎng)委員會(huì)成員會(huì)議。會(huì)議聽(tīng)取學(xué)校關(guān)于發(fā)展規(guī)劃、教學(xué)工作安排等方面的情況介紹，研究和制定家長(zhǎng)委員會(huì)工作計(jì)劃，對(duì)學(xué)校管理和教育教學(xué)工作提出合理化建議，督促學(xué)校對(duì)工作中的有關(guān)問(wèn)題加以改進(jìn)。協(xié)調(diào)并促進(jìn)學(xué)校家庭間的相互理解和溝通。家長(zhǎng)委員會(huì)應(yīng)積極向家長(zhǎng)社會(huì)宣傳解釋學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度、工作措施。
在了解學(xué)校的工作狀態(tài)、關(guān)注學(xué)生的在校表現(xiàn)和發(fā)展?fàn)顩r的基礎(chǔ)上，認(rèn)真聽(tīng)取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的反映和要求，并與學(xué)校一起研究解決辦法。幫助做好家庭教育工作。家長(zhǎng)委員會(huì)成員幫助宣傳黨和國(guó)家的教育方針政策、教育動(dòng)態(tài)改革，幫助家長(zhǎng)樹(shù)立先進(jìn)的教育觀念，掌握正確的教育方法，幫助他們解決家庭教育中遇到的困難和疑惑，提高家庭教育的針對(duì)性和實(shí)效性。另外，要積極動(dòng)員家長(zhǎng)參與學(xué)校的一些教育活動(dòng)，如家長(zhǎng)開(kāi)放日、開(kāi)放式課堂、開(kāi)學(xué)典禮、家長(zhǎng)會(huì)等。家長(zhǎng)委員會(huì)成員要利用家長(zhǎng)會(huì)的機(jī)會(huì)，搜集家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的建議、意見(jiàn)，開(kāi)會(huì)時(shí)在家長(zhǎng)委員會(huì)上提出，學(xué)校對(duì)家長(zhǎng)的意見(jiàn)做進(jìn)一步研究改進(jìn)。
爭(zhēng)取每學(xué)期每個(gè)班級(jí)召開(kāi)一次家長(zhǎng)會(huì)，讓家長(zhǎng)走進(jìn)教室聽(tīng)一聽(tīng)，看一看，坐一坐。與老師進(jìn)行面對(duì)面的溝通與交流。
遵循“以人為本”、“自愿量力”的原則，發(fā)動(dòng)廣大家長(zhǎng)積極參與學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)，并發(fā)揮家長(zhǎng)的一技之長(zhǎng)，拓寬家校教育的渠道。
對(duì)積極參加我們的活動(dòng)，在家教工作中取得一定成績(jī)的家長(zhǎng)進(jìn)行評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)。
一月份：
1、各班推薦家長(zhǎng)委員會(huì)人員，成立班級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)。
2、各年級(jí)推薦家長(zhǎng)委員會(huì)人員，成立年級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)。
3、成立學(xué)校家長(zhǎng)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，組織召開(kāi)第一次家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議。
三月份：
1、舉行家庭教育專家講座
2、召開(kāi)六年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)。
3、三、四年級(jí)家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校聽(tīng)課。
四月份：
1、舉行家庭教育專家講座。
2、舉行學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校參觀。
3、五、六年級(jí)家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校聽(tīng)課。
4、召開(kāi)五年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)。
五月份：
1、家庭教育經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
2、召開(kāi)三、四年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)。
3、一、二年級(jí)家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校聽(tīng)課。
六月份：
1、舉行“慶六一”節(jié)目匯演，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校觀看。
2、召開(kāi)一、二年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)。
3、第二次家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議．評(píng)出優(yōu)秀家長(zhǎng)進(jìn)行表彰。
4、家長(zhǎng)委員會(huì)工作計(jì)劃。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇四
（1）總體受案數(shù)量穩(wěn)步增長(zhǎng)。近五年來(lái)，由于我委積極調(diào)整發(fā)展策略，不斷拓展新的仲裁領(lǐng)域，使受案數(shù)量總體上保持了平衡發(fā)展的勢(shì)頭。
（2）爭(zhēng)議金額持續(xù)增長(zhǎng)。隨著受案數(shù)量的增長(zhǎng)，案件爭(zhēng)議金額總體上也呈現(xiàn)上漲趨勢(shì)，特別是受案爭(zhēng)議標(biāo)的金額達(dá)到4.4億元。
（3）對(duì)當(dāng)事人公平公正，裁決的公正性獲得廣泛認(rèn)同。我委一直恪守“以誠(chéng)為本、以信為先、以和為貴”的仲裁理念，以高度負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的工作作風(fēng)、公正廉明的執(zhí)業(yè)操守，堅(jiān)持公正辦案依照事實(shí)、法律和慣例作出裁決。
（4）案件類型呈現(xiàn)多樣化態(tài)勢(shì)。我委早期受理的案件中，以建設(shè)施工及貨物買賣爭(zhēng)議案為主，近五年來(lái)案件種類明顯增多，融資租賃、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、建筑裝修、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、工程承包、保險(xiǎn)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓等類型的爭(zhēng)議案件比例大幅增加。
（一）規(guī)范機(jī)構(gòu)管理工作制度，優(yōu)化內(nèi)部環(huán)境，為仲裁業(yè)務(wù)發(fā)展提供支撐。
（1）制定工作制度，促進(jìn)工作發(fā)展。今年年初擬定全年工作進(jìn)度，根據(jù)各處室的工作職責(zé)，逐級(jí)分解，層層落實(shí)，制訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)，確保年度工作目標(biāo)順利完成。極大地調(diào)動(dòng)了全委工作人員的主動(dòng)性、創(chuàng)造性。制訂周一工作例會(huì)制度、月末工作安排匯報(bào)制度，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)文件、會(huì)議精神，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)知識(shí)、政治理論學(xué)習(xí)信息共享；通報(bào)前一周各處室工作進(jìn)展情況，安排部署下步工作任務(wù)；聽(tīng)取各處室每月工作匯報(bào)及重點(diǎn)工作的開(kāi)展情況，分析當(dāng)前工作形勢(shì)，安排部署下月工作計(jì)劃，查找工作薄弱環(huán)節(jié)和存在的問(wèn)題等。通過(guò)建立完善這兩項(xiàng)制度對(duì)保障我委工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)起到了積極作用。
（2）開(kāi)展競(jìng)爭(zhēng)上崗，實(shí)現(xiàn)人盡其才。今天8月，我委根據(jù)《關(guān)于做好全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗工作的通知》的要求，結(jié)合我委工作實(shí)際，開(kāi)展了科級(jí)干部和聘用人員的競(jìng)爭(zhēng)上崗工作，通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗發(fā)掘適應(yīng)仲裁事業(yè)發(fā)展需要的人才，同時(shí)在工作人員中建立起愛(ài)崗敬業(yè)、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能的良好氛圍，最終達(dá)到人盡其才的目的。
（3）不斷強(qiáng)化執(zhí)行力建設(shè)，提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)。通過(guò)進(jìn)一步明確全體工作人員的職責(zé)分工和工作銜接制度，實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、一次性告知制度等，強(qiáng)化了服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，提高了全體工作人員履行崗位職責(zé)的能力，形成嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)，雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，樹(shù)立了仲裁機(jī)構(gòu)公正、公平、廉潔的良好形象。
（二）用新的理念推行仲裁法律制度，發(fā)揮仲裁為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)的作用。
調(diào)整思路確定新的宣傳理念，主要是做到四個(gè)突出：一是突出仲裁的服務(wù)理念；二是突出仲裁的中立性、獨(dú)立性，提高仲裁的可信度；三是突出仲裁的費(fèi)用優(yōu)勢(shì)，語(yǔ)言優(yōu)勢(shì)及制度優(yōu)勢(shì)；四是突出用事實(shí)和數(shù)據(jù)說(shuō)話。
今年8月，我委開(kāi)展了以“宣傳仲裁，服務(wù)當(dāng)事人”為主題的走訪活動(dòng)，做到面對(duì)面的溝通，宣傳仲裁法律制度，征求機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、律師及當(dāng)事人的意見(jiàn)和建議，提高我委仲裁的認(rèn)知度，有效推廣了仲裁業(yè)務(wù)。9月份，我委邀請(qǐng)了全國(guó)人大常委會(huì)法工委民法室副主任賈東明來(lái)銀進(jìn)行了仲裁法律知識(shí)及《民事訴訟法》修改內(nèi)容的專題講座，組織廣大仲裁員、法學(xué)專業(yè)人員及我委全體工作人員聽(tīng)講。召開(kāi)了仲裁委員會(huì)和市中級(jí)人民法院工作聯(lián)系座談會(huì)，密切保持與法院的聯(lián)系，建立長(zhǎng)效聯(lián)系機(jī)制，實(shí)現(xiàn)仲裁與訴訟相銜接的制度化、程序化和持續(xù)化。
堅(jiān)持“在推行中融入，在融入中推行”的工作方針，利用市里統(tǒng)一組織志愿者活動(dòng)等機(jī)會(huì)宣傳《仲裁法》，全方位、多渠道地推行仲裁法律制度，進(jìn)一步擴(kuò)大仲裁服務(wù)領(lǐng)域，不斷推進(jìn)仲裁事業(yè)發(fā)展。
（三）強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，注重法律效果與社會(huì)效果的統(tǒng)一，提高案件質(zhì)量，塑造仲裁良好形象。
良好的服務(wù)水平和工作質(zhì)量，是仲裁贏得社會(huì)信任的重要標(biāo)志之一。近幾年來(lái)，我委始終圍繞大局、服務(wù)大局、融入大局，堅(jiān)持和諧仲裁，牢固樹(shù)立公平、公正及維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益的理念，從提高服務(wù)水平和管理水平入手，不斷提升工作質(zhì)量。在嚴(yán)格依法仲裁的基礎(chǔ)上，充分把握仲裁涉及的政策及其他敏感因素，充分考慮仲裁結(jié)果對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、政治、政策、社會(huì)的影響，把好案件處理的各個(gè)環(huán)節(jié)，真正做到“案結(jié)事了”。從規(guī)范仲裁行為入手，改進(jìn)仲裁服務(wù)方式，堅(jiān)持“以調(diào)促和”的原則，充分尊重當(dāng)事人的合理訴求，準(zhǔn)確把握爭(zhēng)議的焦點(diǎn)和產(chǎn)生的背景，摸清雙方的心理底限，本著息事寧人，案結(jié)事了的態(tài)度，以誠(chéng)懇、真誠(chéng)的行為贏得雙方的理解和配合。嚴(yán)格按照《仲裁法》規(guī)定裁決案件，努力營(yíng)造良好的仲裁服務(wù)環(huán)境，使當(dāng)事人進(jìn)入仲裁就會(huì)感受到尊重、理解、寬容、和諧的氛圍，充分發(fā)揮仲裁在鈍化矛盾和構(gòu)建和諧穩(wěn)定發(fā)展環(huán)境中的作用。
（四）全面加強(qiáng)班子和隊(duì)伍建設(shè)，積極開(kāi)展“營(yíng)造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境”活動(dòng)，努力確保仲裁事業(yè)的又好又快發(fā)展。
把“仲裁就是服務(wù)”的思想貫穿到工作的全過(guò)程，使服務(wù)企業(yè)、服務(wù)當(dāng)事人成為工作人員的自覺(jué)行動(dòng)。堅(jiān)持服務(wù)承諾制，不斷提高仲裁品牌知名度和公信力。加強(qiáng)廉政建設(shè)，從仲裁業(yè)務(wù)工作的實(shí)際出發(fā)，針對(duì)各處室和每位工作人員的職責(zé)制訂了《廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的實(shí)施方案》，班子領(lǐng)導(dǎo)與各處室、各處負(fù)責(zé)人與工作人員層層簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，把廉潔從政工作納入目標(biāo)管理，有效防范辦案過(guò)程中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象，形成風(fēng)清氣正，執(zhí)行有力的領(lǐng)導(dǎo)集體。
（一）由于單位人員少,共有在編人員6人，因而在科室設(shè)置上不夠細(xì)致,立審不分離,會(huì)導(dǎo)致案件從立案到審理出現(xiàn)監(jiān)管不到位的情況。
（二）在仲裁法律制度的宣傳上缺乏廣度和深度，在與相關(guān)部門和行業(yè)的協(xié)調(diào)交流上不夠積極主動(dòng)。
（一）緊緊圍繞黨政中心工作，拓展仲裁業(yè)務(wù)范圍，充分發(fā)揮仲裁的職能作用，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供全方位的服務(wù)。隨著市開(kāi)發(fā)開(kāi)放步伐的加快，一大批大項(xiàng)目、好項(xiàng)目落戶我市，涉及國(guó)內(nèi)外合作、合資、融資、外包等經(jīng)營(yíng)形勢(shì)日趨復(fù)雜，我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展呈現(xiàn)快速化、多元化態(tài)勢(shì)。仲裁委員會(huì)要緊緊圍繞新區(qū)黨政中心工作，通過(guò)對(duì)經(jīng)濟(jì)合同仲裁這種簡(jiǎn)捷、快速解決糾紛的形式，為我市企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)，為市場(chǎng)主體及時(shí)化解紛爭(zhēng)，維護(hù)我市良好的經(jīng)濟(jì)秩序，創(chuàng)造我市良好的法制環(huán)境。
（二）適應(yīng)形勢(shì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，明確發(fā)展定位。組織仲裁員和全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)自治區(qū)十一次精神、市委十三次精神及徐廣國(guó)書(shū)記對(duì)建設(shè)的一系列要求，把握精神實(shí)質(zhì)，根據(jù)市委提出的“2258”發(fā)展建設(shè)戰(zhàn)略，正確把握仲裁面臨的新形勢(shì)，新任務(wù)，堅(jiān)持主題主線主攻方向，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增強(qiáng)本領(lǐng)，提高水平，使仲裁工作更好地為跨越式發(fā)展服務(wù)。
（三）兼顧辦案、發(fā)展的需要，打造一支符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需求的仲裁隊(duì)伍。提高市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)實(shí)務(wù)專家的比例，建成一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精良、品質(zhì)高尚、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、勤勉敬業(yè)、善于按照市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律調(diào)分止?fàn)幍霓k案仲裁員隊(duì)伍，培養(yǎng)一批善于宣傳推行仲裁法律制度的發(fā)展型仲裁員，體現(xiàn)精煉、實(shí)用、全面的原則。全面完善仲載員檔案資料的管理，仲裁員的個(gè)人詳細(xì)信息全面公開(kāi)，配合《仲裁員名冊(cè)》使用，便于當(dāng)事人充分選擇。逐步完善仲裁員參與庭審活動(dòng)情況記錄、當(dāng)事人投訴情況記錄、社會(huì)評(píng)價(jià)記錄，形成管理綜合評(píng)價(jià)體系，強(qiáng)化對(duì)仲裁員的管理力度。
（四）加強(qiáng)多方位、多渠道的宣傳力度，努力使仲裁工作向縱深發(fā)展。積極聯(lián)系新聞媒體對(duì)仲裁法律知識(shí)及本會(huì)的仲裁工作動(dòng)態(tài)進(jìn)行適時(shí)的宣傳，提高層次和宣傳效應(yīng)，各處室也積極地撰寫(xiě)工作信息和簡(jiǎn)報(bào)，保證當(dāng)事人能在第一時(shí)間掌握本會(huì)仲裁法律服務(wù)動(dòng)態(tài)，讓當(dāng)事人及社會(huì)大眾了解仲裁法律知識(shí)和仲裁工作動(dòng)態(tài)及仲裁程序，為方便當(dāng)事人參與仲裁起到聯(lián)系和溝通的橋梁作用。整合社會(huì)資源，形成推動(dòng)仲裁工作發(fā)展的合力，營(yíng)造一個(gè)良好地的仲裁發(fā)展環(huán)境，宣傳和倡導(dǎo)仲裁法律制度，使之更好地服務(wù)社會(huì)，服務(wù)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體，解決好仲裁業(yè)務(wù)寬覆蓋、深融入等方面的問(wèn)題，組織仲裁員深入到市經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)和易發(fā)生經(jīng)濟(jì)糾紛的環(huán)節(jié)進(jìn)行調(diào)查研究，幫助市場(chǎng)主體了解法律知識(shí)，化解經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，為可能和已經(jīng)發(fā)生的問(wèn)題把脈、會(huì)診、作出風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。為構(gòu)建和諧社會(huì)發(fā)揮仲裁的積極作用。
（五）以進(jìn)一步提高案件質(zhì)量，服務(wù)當(dāng)事人為重點(diǎn)，不斷探索科學(xué)的審理模式，提高案件調(diào)解率，增強(qiáng)社會(huì)公信力和認(rèn)知度。不斷更新仲裁觀念，大膽改革仲裁方式，體現(xiàn)仲裁“一把鑰匙開(kāi)一把鎖”的特點(diǎn)及與訴訟的區(qū)別。要在融入市場(chǎng)中解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新謀發(fā)展，打造仲裁特色，不能把仲裁辦成“二法院”。逐步建立規(guī)范的仲裁工作體系，使仲裁工作融入全市工作大局，在辦案中堅(jiān)持做到“預(yù)先調(diào)解，溫和裁決，關(guān)注履行，跟蹤服務(wù)”，積極協(xié)助當(dāng)事人自動(dòng)履行裁決，嚴(yán)防因裁案出現(xiàn)不穩(wěn)定因素，同時(shí)把立案窗口前移，主動(dòng)宣傳講解法律，為企業(yè)提供法律咨詢和仲裁前的具體服務(wù)，從而把糾紛化解在立案前，消滅在萌芽狀態(tài)，努力實(shí)現(xiàn)裁決效果和社會(huì)效果的`有機(jī)統(tǒng)一。要加大與人民法院在執(zhí)行、財(cái)產(chǎn)保全等工作上的銜接和協(xié)商，加強(qiáng)案件跟蹤管理，提高案件質(zhì)量；要加強(qiáng)同類案件審理的理論研究；要加強(qiáng)仲裁員的管理，不斷提高案件審理質(zhì)量；要傾力打造仲裁品牌，全力推進(jìn)仲裁事業(yè)的全面、可持續(xù)發(fā)展。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇五
四月，一個(gè)充滿雨水的月份，承載著我們努力的果實(shí)，悄悄地離開(kāi)了，而迎接我們的會(huì)是一個(gè)全新的五月，一個(gè)生機(jī)勃勃的月份，為了更好地開(kāi)展五月份的工作，我部特制定出如下計(jì)劃：
1、認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成我部的常規(guī)工作，每周二準(zhǔn)時(shí)到校部簽到，加強(qiáng)與各兄弟學(xué)院的溝通，及時(shí)了解校部所展開(kāi)的各項(xiàng)工作和完成校部所下達(dá)的任務(wù)。
2、秉著公平公正的原則，配合各兄弟學(xué)院以及宿管分會(huì)，做好每月的校、院宿舍聯(lián)檢工作，為同學(xué)們營(yíng)造一個(gè)良好的生活環(huán)境。
2、積極協(xié)助其他部門所開(kāi)展的活動(dòng)，與其他部門成員交流一下心得經(jīng)驗(yàn)。
3、加強(qiáng)與各班自律委員的溝通，定時(shí)召開(kāi)旅游學(xué)院學(xué)生自律委員會(huì)與自律委員全體會(huì)議，積極宣傳我院學(xué)生自律委員會(huì)的工作。
5、每周召開(kāi)部門會(huì)議，對(duì)一周以來(lái)的工作進(jìn)行總結(jié)，討論一下在工作中所出現(xiàn)的問(wèn)題，并對(duì)新一周的工作進(jìn)行安排，加強(qiáng)部門成員間的溝通與交流。
6、構(gòu)思并舉辦部門特色活動(dòng)方案，通過(guò)我們的活動(dòng)引起大家對(duì)環(huán)境的關(guān)注，以提高同學(xué)們的環(huán)境保護(hù)意識(shí)。
以上便是我們部門五月份的工作計(jì)劃，在新的一個(gè)月里，我們會(huì)再接再厲，爭(zhēng)取把工作做得更好。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇六
一、全面完成我省殘疾人事業(yè)“十一五”發(fā)展綱要各項(xiàng)維權(quán)工作任務(wù)。
二、積極參與我省殘疾人事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃制定工作，并及時(shí)完成殘疾人維權(quán)工作配套實(shí)施方案的制定工作。
三、積極推進(jìn)《湖北省實(shí)施中華人民共和國(guó)殘疾人保障法辦法》修訂工作。
積極協(xié)助做好調(diào)研、論證、完善等相關(guān)工作，爭(zhēng)取20**年完成修訂。加強(qiáng)對(duì)各地殘疾人優(yōu)惠扶助規(guī)定修訂工作的指導(dǎo)，鼓勵(lì)和支持各地出臺(tái)更多有針對(duì)性、操作性強(qiáng)的惠及殘疾人的規(guī)定。同時(shí)，積極參與全省涉及殘疾人事業(yè)發(fā)展和殘疾人權(quán)益保障的相關(guān)法規(guī)、政策的`制定和修改，提出修改意見(jiàn)和建議，把殘疾人和殘聯(lián)組織的意見(jiàn)反映上去。
四、進(jìn)一步加強(qiáng)殘疾人法律救助工作。
按照《殘疾人法律救助“十一五”實(shí)施方案》及《殘疾人法律救助“十一五”實(shí)施方案實(shí)施辦法》要求，不斷完善殘疾人法律救助工作協(xié)調(diào)機(jī)制，切實(shí)發(fā)揮殘疾人法律救助工作站的作用，加強(qiáng)對(duì)武漢、黃石等殘疾人法律救助工作站的指導(dǎo)和檢查。繼續(xù)和省司法廳聯(lián)合開(kāi)展殘疾人法律援助十大典型案例評(píng)選活動(dòng)。
五、切實(shí)發(fā)揮人大代表和政協(xié)委員在殘疾人事業(yè)發(fā)展中的重要作用。
加強(qiáng)與殘疾人、殘疾人親友和殘疾人工作者中人大代表、政協(xié)委員的溝通和聯(lián)系，為他們參政議政提供服務(wù)。積極協(xié)助他們提出關(guān)于殘疾人事業(yè)發(fā)展和殘疾人權(quán)益保障的建議和提案，認(rèn)真辦理省人大、省政協(xié)交辦的建議和提案。邀請(qǐng)省政協(xié)委員就建立殘疾人特別救助制度開(kāi)展調(diào)研。
六、深入推進(jìn)無(wú)障礙建設(shè)工作。
加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建全國(guó)無(wú)障礙建設(shè)城市工作的督查，做好迎接全國(guó)檢查驗(yàn)收工作。積極推進(jìn)殘疾人家庭和殘疾人綜合服務(wù)設(shè)施無(wú)障礙改造工作。逐步開(kāi)展無(wú)障礙進(jìn)社區(qū)工作。
七、認(rèn)真做好殘疾人權(quán)益保障工作。
協(xié)助查處侵害殘疾人權(quán)益大案、要案。貫徹落實(shí)公安部等七部委文件精神，妥善處理殘疾人機(jī)動(dòng)輪椅車運(yùn)營(yíng)問(wèn)題，維護(hù)殘疾人權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定。協(xié)助做好殘疾人駕駛汽車的相關(guān)工作。
八、健全殘疾人信訪工作長(zhǎng)效機(jī)制。
認(rèn)真貫徹落實(shí)第四次全國(guó)殘疾人信訪工作會(huì)議精神，加強(qiáng)殘疾人信訪工作業(yè)務(wù)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，溝通協(xié)調(diào)有關(guān)部門，切實(shí)解決殘疾人信訪反映問(wèn)題和實(shí)際困難，不斷健全殘疾人信訪工作長(zhǎng)效機(jī)制。召開(kāi)全省殘疾人信訪工作會(huì)議。
九、舉辦全省信訪維權(quán)干部培訓(xùn)班。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇七
秋風(fēng)習(xí)習(xí)，滿懷美好的憧憬，我們迎來(lái)了嶄新的學(xué)年。在新的學(xué)年里，在學(xué)院老師的正確指導(dǎo)下，我自律委員會(huì)辦公室將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“腳踏實(shí)地，在平凡中追求進(jìn)步”的.精神，始終秉著“為同學(xué)服務(wù)”的宗旨，以高度的工作熱情和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，團(tuán)結(jié)合作、銳意進(jìn)取，做好辦公室的本職工作，同時(shí)進(jìn)行工作上的創(chuàng)新，以迎接新一學(xué)年的工作。本學(xué)期的工作計(jì)劃如下：
我部門的工作主要可以分為兩類：對(duì)內(nèi)工作和對(duì)外工作
a．對(duì)外工作——做好自律委的宣傳工作及納新工作
（1）制作迎接新生需要的宣傳海報(bào)，擺放在各寢室樓下和文樓大廳處。更換文樓四樓的櫥窗內(nèi)容，將其更換為新生軍訓(xùn)常識(shí)，為10屆新生提供參考。
（2）制作紅榜，公布我自律委換屆改選結(jié)果，將其張貼在文樓四樓宣傳欄處。
（3）在今年國(guó)慶十一放假之前，制作有關(guān)“十一假期”的安全海報(bào)，提醒大家注意各方面的問(wèn)題，并張貼在文樓一樓大廳展板處。
（4）根據(jù)自律委其他四個(gè)部門本學(xué)年要舉辦的活動(dòng)，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行活動(dòng)前的宣傳以及活動(dòng)后的總結(jié)，以及負(fù)責(zé)活動(dòng)會(huì)場(chǎng)的布置。對(duì)于我自律委舉辦的每一次活動(dòng)，做到活動(dòng)前一張宣傳海報(bào)，活動(dòng)后一期櫥窗總結(jié)。在活動(dòng)舉辦期間，我辦公室還負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)布置，人員位置安排等，協(xié)助各部門把活動(dòng)辦好。
（5）根據(jù)生活部對(duì)教室的衛(wèi)生檢查情況，及時(shí)更替檢查結(jié)果公布。
（6）根據(jù)舍務(wù)部對(duì)寢室的檢查結(jié)果，每月制作兩張白榜，公布本月優(yōu)秀寢室和不達(dá)標(biāo)寢室。
（7）對(duì)自律委辦公室每部的墻面進(jìn)行重新裝飾。
（8）納新前，制作海報(bào)，對(duì)我組織進(jìn)行宣傳，并組織有意愿加入我組織的同學(xué)進(jìn)行報(bào)名以及面試。
b．對(duì)內(nèi)工作——做好自律委內(nèi)部事務(wù)管理工作
（1）根據(jù)換屆改選結(jié)果，統(tǒng)計(jì)每個(gè)人的聯(lián)系方式，建立內(nèi)部成員新檔案。
（2）為我自律委全體例會(huì)找好會(huì)議地點(diǎn)，并進(jìn)行通知。
（3）每次例會(huì)，做好會(huì)議記錄，記錄人員出勤情況。
（4）隨時(shí)及時(shí)的傳達(dá)我自律委內(nèi)部的各項(xiàng)通知。
(1)初定于11月份，舉辦一次手工藝品大賽。
（2）做自律委發(fā)展歷程的總結(jié)書(shū)。搜集自律委成立以來(lái)的文字資料以及照片，形成文字版的自律委發(fā)展歷程總結(jié)書(shū)。
新學(xué)期里，我部門將始終以飽滿的工作熱情和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度完成各項(xiàng)工作，團(tuán)結(jié)一致，開(kāi)拓創(chuàng)新，力求做到更好。我們始終堅(jiān)信，在大家的共同努力下，我們的學(xué)生工作一定能交上一份滿意的答卷。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇八
耿爽老漢一早爬起，明顯感到天氣變化：風(fēng)不僅急，還挺尖硬。洗漱好，往窗外一望，雨夾雪在肆虐。邊嘆“邋遢冬至！”邊點(diǎn)燃煤氣，聽(tīng)水在鍋中吱吱響，便到冰箱中取出湯團(tuán)。
撕開(kāi)漂亮的包裝，撥拉掉雪霜，見(jiàn)干癟變形的湯團(tuán)與塑料托盒黏合一起，餡裸露外面，不由得皺起眉頭。
“怎會(huì)這樣？難道變質(zhì)了？”耿爽講究養(yǎng)生，忙去叫老伴。
老伴從床上爬起。瞧著耿爽拿來(lái)的湯團(tuán)，直搖頭。
耿爽說(shuō)：“變質(zhì)的食品千萬(wàn)別吃。等超市開(kāi)門我去打聲招呼，換袋好的。提醒店家別賣了?！?BR> 老伴說(shuō)：“沒(méi)發(fā)票，人家能認(rèn)賬嗎？”
“包裝可以證明，管它認(rèn)不認(rèn)賬，人命關(guān)天，這馬虎不得！”
耿爽是部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)，當(dāng)過(guò)局長(zhǎng)。向來(lái)是急性子，做事認(rèn)真。過(guò)去從不計(jì)較年節(jié)。退休在家，逐漸適應(yīng)普通人的生活節(jié)奏。提前一周便將湯團(tuán)買回，放冰箱冷凍。想冬至那天用滾燙湯團(tuán)，享受進(jìn)‘九’傳統(tǒng)的快樂(lè)。
湯團(tuán)不放心，只好燒別的。湊付吃好早飯?jiān)僬f(shuō)。
放下碗，便撐著傘，提著湯團(tuán)去超市。
雨雪仍沒(méi)停歇，地上濕滑，汽車由身邊飛駛，映著倒影，卷著白霧，耿爽的身上被水濺射，濕了半邊褲腳。
超市里人很多，耿爽來(lái)到服務(wù)臺(tái)，向年青的姑娘反映了情況。
姑娘看了看他提來(lái)的商品，問(wèn)：“可有發(fā)票？”
“沒(méi)有。前幾天買的，你們可以查查。”
“我們上百萬(wàn)品種，沒(méi)發(fā)票不好辦！”
“那你是食品柜臺(tái)問(wèn)問(wèn)，看是不是真的？”
“老大爺，就為幾袋湯團(tuán)，就讓我們?nèi)?wèn)，一天銷售那么多，都像你這樣，我們忙得過(guò)來(lái)嗎？再說(shuō)，我們賣出時(shí)好，若你自己保管不當(dāng)，責(zé)任還要我們負(fù)嗎？”
“我那天買好就回家放冰箱中，路上只幾分鐘就溶化？”
“那就說(shuō)不清了?！惫媚镉悬c(diǎn)不耐煩。
耿爽說(shuō)：“求你給柜臺(tái)打個(gè)電話吧！”
姑娘沒(méi)法，拿起手機(jī)通了電話，說(shuō)明耿爽的情況，不一會(huì)，出來(lái)個(gè)高高的中年婦女。
耿爽一見(jiàn)樂(lè)了，因?yàn)槟翘煺撬扑]買的湯團(tuán)。
中年婦女看了看說(shuō)：“哎呀，你怎么拆開(kāi)包裝了？不然給你調(diào)新的?！?BR> 耿爽說(shuō)：“不拆我怎么知道質(zhì)量問(wèn)題？趕快與廠家聯(lián)系別賣了?！?BR> 中年婦女說(shuō)：“這批銷售最好，又在保質(zhì)期內(nèi)，別人都沒(méi)反應(yīng)，就憑你說(shuō)不賣就不賣了？”
耿爽覺(jué)得她只想銷售，根本不關(guān)心質(zhì)量，便說(shuō)：“我找店長(zhǎng)去！”
中年婦女鄙視地說(shuō)：“你是局長(zhǎng)、市長(zhǎng)？憑啥聽(tīng)你吩咐？店長(zhǎng)有店長(zhǎng)的事，不是你一叫就會(huì)來(lái)的！”說(shuō)完，扭屁股便走。
服務(wù)臺(tái)姑娘說(shuō)：“也只能這樣了，你回吧，我們還忙著呢！”說(shuō)著，便撥弄手機(jī)，不再搭理。
耿爽覺(jué)得他們辦事馬虎，氣憤地說(shuō)：“我要維權(quán)，我就不信沒(méi)說(shuō)理的地方！”
那姑娘聽(tīng)到了，并不緊張，笑著說(shuō)：“好呀，歡迎你行使權(quán)利。給你號(hào)碼?！闭f(shuō)著，遞給耿爽一張紙。
紙上印著不少投訴電話號(hào)碼，耿爽悻悻回家，逐一撥打。
打第一個(gè)電話，很時(shí)髦，全自動(dòng)。一打即通，立即回應(yīng)：“歡迎撥打本電話，愿竭誠(chéng)為你服務(wù)。為方便您的`使用，請(qǐng)按分類撥打：一，業(yè)務(wù)聯(lián)系；二，本局各科室。其中1黨委會(huì)，2經(jīng)理室，3辦公室，4，財(cái)務(wù)，5保衛(wèi)......三，質(zhì)檢部門：1日用百貨，這要分是國(guó)產(chǎn)和進(jìn)口商品，2布匹、服裝，3，電器，4建筑材料，5......”
足足有十多分鐘，耿爽聽(tīng)得頭昏腦漲，不知所措。好容易聽(tīng)到：“十一，人工服務(wù)......”忙撳了一下。聽(tīng)到：“歡迎你使用人工服務(wù)，下面由12076號(hào)師傅為你竭誠(chéng)服務(wù)，請(qǐng)稍候?！?BR> 又等了三分鐘，電話來(lái)了：“什么事，請(qǐng)講?！?BR> 耿爽耐著性子將湯團(tuán)的事復(fù)述一遍。
工作人員講：“唔唔，知道了。很理解客戶的心情。但實(shí)在對(duì)不起，這事屬食品加工范疇。不能越權(quán)，麻煩你重?fù)芰硪粋€(gè)電話吧！號(hào)碼是......”接著掛斷。
耿爽只好按提示電話，再撥過(guò)去。
聽(tīng)了耿爽的反應(yīng)，接聽(tīng)的工作人員也很客氣：“您提供的情況很重要，確關(guān)系著國(guó)計(jì)民生，不能忽視。謝謝您的關(guān)心！不過(guò)這事我們不能單憑您的猜測(cè)評(píng)定商品是否變質(zhì)，必須經(jīng)正規(guī)的檢驗(yàn)渠道認(rèn)真甄別才行。這樣吧，我給個(gè)號(hào)碼，您直接聯(lián)系吧！”
耿爽只好再撥，也很快就通。耐心地聽(tīng)了耿爽的敘述，回復(fù)：“好，感謝您的熱心，請(qǐng)告訴您的聯(lián)系地址和身份，并希將產(chǎn)品規(guī)格批次拍照發(fā)給我們，待仔細(xì)調(diào)查驗(yàn)證后，一周內(nèi)答復(fù)?！?BR> 放下電話，耿爽并沒(méi)覺(jué)得輕松。他對(duì)老伴感嘆說(shuō)：“湯團(tuán)不值多少錢，卻關(guān)系著健康。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，豈能不管不問(wèn)？超市在維護(hù)自己利益。維權(quán)投訴，過(guò)去一個(gè)電話幾句話便可辦好的事，如今信息化社會(huì)，表面熱情周到，各負(fù)其責(zé)，卻盡做官面文章，扯皮推諉，搞得復(fù)雜煩瑣，沒(méi)人性化......”
1226蠡湖。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇九
新的學(xué)年已經(jīng)開(kāi)始，在上一學(xué)年里我們部門通過(guò)招新和內(nèi)部學(xué)習(xí)，現(xiàn)在我們?nèi)藛T充足并具有了一定的法律常識(shí)，為以后部門職能完善等工作的開(kāi)展奠定了基礎(chǔ)。在新學(xué)年里，我們將借助自身優(yōu)勢(shì)進(jìn)一步完善部門職能，積極充分發(fā)揮部門作用，盡快建立完善地部門工作體制。
(二)鑒于我校同學(xué)就餐以后亂放餐具的情況，在四月份我們將開(kāi)展一項(xiàng)“自覺(jué)文明衛(wèi)生用餐，共建和諧美麗校園”的倡議活動(dòng)。一方面通過(guò)廣播、版面等宣傳提高同學(xué)們文明衛(wèi)生用餐的意識(shí)。另一方面爭(zhēng)取與后勤集團(tuán)取得聯(lián)系，制作相應(yīng)的標(biāo)語(yǔ)粘貼與餐廳內(nèi)，并建立恰當(dāng)?shù)谋O(jiān)督機(jī)制督促同學(xué)們文明衛(wèi)生用餐。相信在大家的共同努力下我們一定會(huì)有一個(gè)良好的就餐環(huán)境。
(三)堅(jiān)持完成內(nèi)部成員的法律知識(shí)培訓(xùn)計(jì)劃。上一學(xué)年由于在培訓(xùn)教師的聘請(qǐng)方面出現(xiàn)了些問(wèn)題，導(dǎo)致我們的計(jì)劃未能完成。在本學(xué)年我們將努力克服各種困難堅(jiān)決完成培訓(xùn)計(jì)劃，為以后各項(xiàng)工作的開(kāi)展打下基礎(chǔ)。
(四)六月份是各院系開(kāi)展二手市場(chǎng)的時(shí)間，在此階段我們準(zhǔn)備與各個(gè)院系取得聯(lián)系，對(duì)它們開(kāi)展二手市場(chǎng)活動(dòng)的體制以及商品價(jià)格等方面進(jìn)行監(jiān)管。積極努力保護(hù)廣大學(xué)生的合法權(quán)益。
(五)期末工作總結(jié)。在學(xué)期末,首先通過(guò)部?jī)?nèi)會(huì)議對(duì)本學(xué)期的各項(xiàng)工作進(jìn)行總結(jié),找出其中的優(yōu)缺點(diǎn),從中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，為以后的更好發(fā)展奠定基礎(chǔ)。另外根據(jù)考勤制度評(píng)選出優(yōu)秀成員。
在努力完成部?jī)?nèi)各項(xiàng)工作的同時(shí),我們還將積極配合學(xué)生會(huì)的整體工作,使我們這個(gè)組織有更好的發(fā)展。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇十
為了充分發(fā)揮廣大家長(zhǎng)在學(xué)校教育和家庭教育中的重要作用，積極動(dòng)員全社會(huì)的力量理解、參與和支持教育工作，努力構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會(huì)三位一體的育人體系，全面進(jìn)素質(zhì)教育，結(jié)合我校實(shí)際情況特制定家長(zhǎng)學(xué)校工作計(jì)劃：
學(xué)校家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)成員的人選，先由學(xué)校和班主任提名推薦候選人，再由候選人集體選舉產(chǎn)生。
家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)成員具備的條件：具有較高的政治覺(jué)悟和文化素養(yǎng)，關(guān)心熱愛(ài)教育事業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，具有一定的組織能力和號(hào)召力，在家庭教育方面有較豐富的經(jīng)驗(yàn)，擁有能夠保證參與家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)活動(dòng)的時(shí)間。學(xué)校家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)成員每學(xué)年隨學(xué)生畢業(yè)和新生入學(xué)進(jìn)行一次補(bǔ)充調(diào)整。家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)在校長(zhǎng)的指導(dǎo)下開(kāi)展工作，學(xué)校委員會(huì)成員將自己的聯(lián)系方式和工作分工情況向全體家長(zhǎng)公布，以便于溝通情況、反映問(wèn)題。
一是方向性原則。家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)的工作要遵循黨和國(guó)家的教育方針，符合素質(zhì)教育的要求。二是雙向互動(dòng)原則。相互尊重，齊心協(xié)力，共商育人計(jì)劃。三是服務(wù)性原則。家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)的工作要為全體家長(zhǎng)服務(wù)、為學(xué)生的成長(zhǎng)服務(wù)、為學(xué)校的發(fā)展服務(wù)。四是規(guī)范性原則。學(xué)為師，身正為范，時(shí)刻做學(xué)生的表率。
學(xué)校定期不定期召開(kāi)家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)成員會(huì)議。會(huì)議聽(tīng)取學(xué)校關(guān)于發(fā)展規(guī)劃、教學(xué)工作安排等方面的情況介紹，研究和制定家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)工作計(jì)劃，對(duì)學(xué)校管理和教育教學(xué)工作提出合理化建議，督促學(xué)校對(duì)工作中的有關(guān)問(wèn)題加以改進(jìn)。協(xié)調(diào)并促進(jìn)學(xué)校家庭間的相互理解和溝通。家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)應(yīng)積極向家長(zhǎng)社會(huì)宣傳解釋學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度、工作措施。在了解學(xué)校的工作狀態(tài)、關(guān)注學(xué)生的在校表現(xiàn)和發(fā)展?fàn)顩r的基礎(chǔ)上，認(rèn)真聽(tīng)取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的反映和要求，并與學(xué)校一起研究解決辦法。幫助做好家庭教育工作。家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)成員幫助宣傳黨和國(guó)家的教育方針政策、教育動(dòng)態(tài)改革，幫助家長(zhǎng)樹(shù)立先進(jìn)的教育觀念，掌握正確的教育方法，幫助他們解決家庭教育中遇到的困難和疑惑，提高家庭教育的針對(duì)性和實(shí)效性。另外，要積極動(dòng)員家長(zhǎng)參與學(xué)校的一些教育活動(dòng)，如家長(zhǎng)開(kāi)放日、開(kāi)放式課堂、開(kāi)學(xué)典禮、家長(zhǎng)會(huì)等。家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)成員要利用家長(zhǎng)會(huì)的機(jī)會(huì)，搜集家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的建議、意見(jiàn)，開(kāi)會(huì)時(shí)在家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)上提出，學(xué)校對(duì)家長(zhǎng)的意見(jiàn)做進(jìn)一步研究改進(jìn)。
邀請(qǐng)有家教經(jīng)驗(yàn)的老師和家長(zhǎng)作輔導(dǎo)講座，提高家長(zhǎng)的家教水平。爭(zhēng)取每學(xué)期每個(gè)班級(jí)召開(kāi)一次家長(zhǎng)會(huì)，讓家長(zhǎng)走進(jìn)教室聽(tīng)一聽(tīng)，看一看，坐一坐。與老師進(jìn)行面對(duì)面的溝通與交流。
教育的渠道。
對(duì)積極參加我們的活動(dòng)，在家教工作中取得一定成績(jī)的家長(zhǎng)進(jìn)行評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)。
1．各班推薦家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)人員，成立班級(jí)家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)。
2．各年級(jí)推薦家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)人員，成立年級(jí)家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)。
3.成立學(xué)校家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，組織召開(kāi)第一次家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)會(huì)議。
1．舉行家庭教育專家講座。
2．召開(kāi)六年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)。
3.七年級(jí)家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校聽(tīng)課。
1．舉行家庭教育專家講座。
2．舉行學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校參觀。
3．八年級(jí)家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校聽(tīng)課。
4．召開(kāi)九年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)。
1．家庭教育經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
3．舉行“五·四”文藝匯演，邀請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)校觀看。
1．舉行親子教育系列活動(dòng)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)參加。
2．第二次家長(zhǎng)監(jiān)管委員會(huì)會(huì)議．評(píng)出優(yōu)秀家長(zhǎng)進(jìn)行表彰。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇十一
為貫徹落實(shí)國(guó)家中醫(yī)藥管理局《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南》及衛(wèi)生部《20xx年“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)方案》，緊密結(jié)合20xx年中醫(yī)醫(yī)院管理年活動(dòng)檢查評(píng)估細(xì)則，全面加強(qiáng)我院臨床護(hù)理工作，在夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的同時(shí)，強(qiáng)化中醫(yī)護(hù)理內(nèi)涵，在臨床護(hù)理服務(wù)中進(jìn)一步突顯中醫(yī)優(yōu)勢(shì)和特色，為患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù)，現(xiàn)制定20xx年護(hù)理工作計(jì)劃：
一、貫徹落實(shí)國(guó)家中醫(yī)藥管理局《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南》，在臨床護(hù)理服務(wù)中進(jìn)一步突顯中醫(yī)優(yōu)勢(shì)和特色。
（一）重新修定護(hù)理管理制度、護(hù)理人員職責(zé)、護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理技作規(guī)范，明確護(hù)理管理部門和護(hù)理管理人員的職責(zé)，規(guī)范護(hù)士的執(zhí)業(yè)行為。
（二）在臨床護(hù)理服務(wù)中進(jìn)一步突顯中醫(yī)優(yōu)勢(shì)和特色。
1、規(guī)范中醫(yī)特色病種護(hù)理，各科室選擇中醫(yī)診療護(hù)理優(yōu)勢(shì)的3個(gè)病種開(kāi)展中醫(yī)特色護(hù)理服務(wù)。
2、開(kāi)展中醫(yī)特色護(hù)理操作項(xiàng)目（技術(shù)），各科室開(kāi)展2項(xiàng)以上中醫(yī)診療特色護(hù)理項(xiàng)目（技術(shù)），配合醫(yī)生進(jìn)行特色診療護(hù)理實(shí)施。
3、規(guī)范護(hù)理查房制度，定期開(kāi)展個(gè)案病例討論，運(yùn)用中醫(yī)護(hù)理理論和技術(shù)指導(dǎo)辨證施護(hù)的實(shí)施，建立中醫(yī)護(hù)理查房及個(gè)案病歷討論記錄。
4、開(kāi)展中醫(yī)特色健康宣教，充分發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)，開(kāi)展不同形式的、生動(dòng)的中醫(yī)藥治療疾病知識(shí)教育和健康養(yǎng)生宣傳教育活動(dòng)。包括為出院患者在內(nèi)的患者隨時(shí)提供護(hù)理咨詢指導(dǎo)等一系列護(hù)理服務(wù)。
5、繼續(xù)開(kāi)展中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)工作，為患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù)。
二、貫徹落實(shí)衛(wèi)生部《20xx年“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)方案》，繼續(xù)開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)。
1、組織全院護(hù)士認(rèn)真學(xué)習(xí)衛(wèi)生部《20xx年“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)方案》各省衛(wèi)生廳有關(guān)優(yōu)質(zhì)護(hù)理工程的有關(guān)方件。
2、制定我院“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)方案，組織全院護(hù)士進(jìn)行培訓(xùn)，完善臨床護(hù)理服務(wù)規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)，。
3、根據(jù)《綜合醫(yī)院分級(jí)護(hù)理指導(dǎo)原則（試行）》的要求，結(jié)合臨床實(shí)際，明確臨床護(hù)理服務(wù)的內(nèi)涵、服務(wù)項(xiàng)目和工作標(biāo)準(zhǔn)。并將臨床護(hù)理服務(wù)的內(nèi)涵、服務(wù)項(xiàng)目納入院務(wù)公開(kāi)內(nèi)容，向患者和社會(huì)公布。
4、 “優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房”活動(dòng)，開(kāi)展5個(gè)試點(diǎn)病區(qū)，逐步推進(jìn)，最后普及，試點(diǎn)病區(qū)根據(jù)患者及護(hù)士需要進(jìn)行排班。
三、“以病人為中心”，提高護(hù)士服務(wù)意識(shí)
1、將“以病人為中心”的護(hù)理理念和人文關(guān)懷融入到對(duì)患者的護(hù)理服務(wù)中，繼續(xù)完善和優(yōu)化各項(xiàng)護(hù)理工作流程，在提供基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)和專業(yè)技術(shù)服務(wù)的同時(shí)，根據(jù)患者的需要提供全程化、無(wú)縫隙護(hù)理，促進(jìn)護(hù)理工作更加貼近患者、貼近臨床、貼近社會(huì)。
2、設(shè)立護(hù)理品質(zhì)管理小組，負(fù)責(zé)病人滿意度調(diào)查、護(hù)士長(zhǎng)工作滿意度調(diào)查，提高護(hù)士、護(hù)士長(zhǎng)的服務(wù)意識(shí)。
3、進(jìn)一步完善和落實(shí)“護(hù)士服務(wù)用語(yǔ)規(guī)范”、“護(hù)士工作考核細(xì)則”。各護(hù)理單元每季度組織護(hù)士學(xué)習(xí)、對(duì)照自查與考核一次，并將自查、考核結(jié)果及整改措施書(shū)面上報(bào)護(hù)理部。
4、每季度根據(jù)護(hù)士完成臨床護(hù)理工作的數(shù)量、質(zhì)量以及患者的滿意度在全院范圍開(kāi)展“創(chuàng)優(yōu)評(píng)優(yōu)”活動(dòng)，進(jìn)一步提高護(hù)士的服務(wù)水平。
二、加強(qiáng)管理，促進(jìn)臨床護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)
（一）護(hù)理管理體制和機(jī)制
1、實(shí)行扁平化護(hù)理管理。護(hù)理管理者直接指導(dǎo)并服務(wù)于臨床護(hù)理工作，縮短管理半徑，提高管理效率。護(hù)理部人員至少每周2次到各病區(qū)參加護(hù)理交接班和行政查房，對(duì)各病區(qū)落實(shí)交接班制度、醫(yī)囑查對(duì)制度、分級(jí)護(hù)理制度、護(hù)理安全制度、護(hù)理工作流程等進(jìn)行全面評(píng)價(jià)并反饋給護(hù)士長(zhǎng)，對(duì)不貫徹落實(shí)的科室進(jìn)行整改。
2、進(jìn)一步完善優(yōu)先臨床的激勵(lì)機(jī)制。依據(jù)全院各護(hù)理崗位的專業(yè)工作內(nèi)涵、技術(shù)含金量、風(fēng)險(xiǎn)程度和工作量，以及責(zé)權(quán)利統(tǒng)一的原則，統(tǒng)籌并合理劃分全院護(hù)理工作的專業(yè)崗位、層級(jí)崗位和績(jī)效崗位，確保高技術(shù)含金量、高風(fēng)險(xiǎn)和高工作量的崗位獲得高報(bào)酬，穩(wěn)定臨床一線護(hù)士隊(duì)伍，促進(jìn)護(hù)士合理流動(dòng)。
3、提高護(hù)士的夜班勞務(wù)費(fèi)。鼓勵(lì)高年資、高職稱、高學(xué)歷護(hù)士進(jìn)入臨床一線崗位并擔(dān)任夜班工作，保證護(hù)理安全。
4、進(jìn)一步完善護(hù)理人員技術(shù)檔案，建立健全護(hù)理信息系統(tǒng)，做好護(hù)理相關(guān)信息的收集和分析。
（二）充實(shí)臨床護(hù)士隊(duì)伍，做好護(hù)士人力資源和臨床護(hù)士的管理
1、護(hù)士配備標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到《護(hù)士條例》要求，滿足完成臨床護(hù)理工作需求。
2、進(jìn)一步完善以連續(xù)、均衡、層級(jí)、責(zé)任為原則，調(diào)整護(hù)士的'排班模式，建立二線和三線值班制度。增加高峰工作段、薄弱時(shí)間段、夜班的護(hù)士人力，提高各班人數(shù)和技術(shù)力量的均衡性，保持護(hù)理工作的連續(xù)和工作落實(shí)。
3、繼續(xù)實(shí)行臨床護(hù)士分層級(jí)管理制度。通過(guò)考核，根據(jù)護(hù)士的能力實(shí)行?？谱o(hù)士、高級(jí)責(zé)任護(hù)士、初級(jí)責(zé)任護(hù)士聘任制，并根據(jù)各專業(yè)崗位、層級(jí)崗位和績(jī)效崗位的要求，建立與其職級(jí)、職位相對(duì)應(yīng)的崗位職責(zé)、工作任務(wù)和權(quán)限。
4、改革臨床護(hù)士工作模式。進(jìn)一步完善護(hù)士管床、管病人的大包干責(zé)任制，原則上每個(gè)護(hù)士每班管理病人（床）數(shù)不超過(guò)15人。落實(shí)“護(hù)士床邊工作制”，逐步實(shí)現(xiàn)護(hù)士常態(tài)情況下在病房或病人身邊工作的臨床護(hù)理工作模式。配套解決護(hù)士流動(dòng)護(hù)理工作站（車）、流動(dòng)治療車的配置。
（三）繼續(xù)完善前瞻性和病人安全為本的護(hù)理質(zhì)量管理體系
1、進(jìn)一步完善護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)各項(xiàng)工作，各管理小組要有年度計(jì)劃、工作制度及流程、工作實(shí)施情況匯報(bào)和年終總結(jié)。
2、根據(jù)護(hù)理工作需要及時(shí)修訂護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)辦法和持續(xù)改進(jìn)方案，并建立質(zhì)量可追溯的機(jī)制。
（1）對(duì)全院護(hù)理質(zhì)量實(shí)行三級(jí)質(zhì)控檢查，即高級(jí)責(zé)任護(hù)士、護(hù)士長(zhǎng)對(duì)自己管轄病人、病區(qū)進(jìn)行動(dòng)態(tài)質(zhì)控、護(hù)理質(zhì)量委員會(huì)對(duì)全院護(hù)理質(zhì)量每月進(jìn)行重點(diǎn)檢查，每季度進(jìn)行全面覆蓋檢查，護(hù)理部進(jìn)行不定期的行政護(hù)理查房。
（2）根據(jù)護(hù)理質(zhì)量檢查存在問(wèn)題，每季度召開(kāi)護(hù)理質(zhì)量分析會(huì)一次，應(yīng)用分析結(jié)果改進(jìn)相關(guān)的工作流程。
（3）定期召開(kāi)護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)會(huì)議，對(duì)全院護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行效果評(píng)價(jià)，找出存在問(wèn)題，制定整改措施，持續(xù)改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量。
3、繼續(xù)堅(jiān)持執(zhí)行護(hù)理不良事件報(bào)告制度。
（1）把問(wèn)責(zé)制和非懲罰制度有機(jī)結(jié)合起來(lái)，建立病人安全文化。
（2）以fmea和rca等方法分析不良事件發(fā)生和發(fā)現(xiàn)的可能性、頻率、嚴(yán)重程度，建立高危監(jiān)測(cè)指標(biāo)。
（3）對(duì)已發(fā)生不良事件實(shí)行有護(hù)理部成員參與的根本原因分析，并在每季度的護(hù)理質(zhì)量分析會(huì)上進(jìn)行討論分析，應(yīng)用分析結(jié)果讓全院護(hù)士增強(qiáng)訪范意識(shí)，改進(jìn)相應(yīng)的運(yùn)行機(jī)制，保證護(hù)理質(zhì)量。
4、按衛(wèi)生部有關(guān)文件簡(jiǎn)化護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)。重新制定護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)加強(qiáng)在院病人實(shí)時(shí)、客觀記錄的監(jiān)控與管理。
5、建立護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范、控制和追朔機(jī)制，確保護(hù)理安全
（1）進(jìn)一步規(guī)范臨床上使用的各種標(biāo)識(shí)，如各種管道、特殊治療、特殊檢查標(biāo)識(shí)和警示，確保病人安全。
（2）定期檢查醫(yī)療設(shè)備、運(yùn)輸工具的安全性能和使用情況，確保搶救儀器設(shè)備的有效使用和運(yùn)輸工具安全運(yùn)送病人。
（3）強(qiáng)化護(hù)士對(duì)住院病人的臨床用藥、治療提供規(guī)范服務(wù)。
（4）進(jìn)一步完善各種應(yīng)急預(yù)案，提高各層次護(hù)士的應(yīng)急能力，確保在緊急狀態(tài)下護(hù)理部、護(hù)士長(zhǎng)能迅速對(duì)護(hù)理人力資源進(jìn)行調(diào)配并能解決各種特發(fā)事件。
（四）加強(qiáng)護(hù)士長(zhǎng)隊(duì)伍的管理
1、舉辦護(hù)士長(zhǎng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)班，根據(jù)醫(yī)院20xx年工作計(jì)劃，結(jié)合本年度護(hù)理工作重點(diǎn)，學(xué)習(xí)相關(guān)護(hù)理管理知識(shí)。
2、為提高護(hù)士長(zhǎng)管理、學(xué)術(shù)、專科理論與技能能力，繼續(xù)分期分批選派護(hù)士長(zhǎng)到省內(nèi)外相關(guān)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，以帶動(dòng)各專科護(hù)理發(fā)展。
3、堅(jiān)持護(hù)士長(zhǎng)總值班制度，保證節(jié)假日及晚間護(hù)理工作質(zhì)量。
4、20xx年8月護(hù)士長(zhǎng)任期屆滿，繼續(xù)實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗，擇優(yōu)錄用。
5、實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制。按“護(hù)士長(zhǎng)任期目標(biāo)”考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)護(hù)士長(zhǎng)實(shí)施任期目標(biāo)考核，以了解各位護(hù)士長(zhǎng)工作能力。
三、強(qiáng)化責(zé)任，提高臨床護(hù)理服務(wù)質(zhì)量
（一）落實(shí)護(hù)理工作制度及措施，保證患者安全
1、繼續(xù)實(shí)行壓瘡、跌倒等護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)事件的評(píng)估、報(bào)告制度，認(rèn)真落實(shí)防范性護(hù)理措施。
2、落實(shí)病人的告知制度。
3、落實(shí)查對(duì)制度。服藥、注射、輸液等嚴(yán)格執(zhí)行三查七對(duì)制度；徹實(shí)落實(shí)醫(yī)囑雙人查對(duì)、手術(shù)患者查對(duì)、輸血查對(duì)、飲食查對(duì)、床邊雙人查對(duì)等制度。
4、落實(shí)消毒隔離制度。定期檢查護(hù)士執(zhí)行無(wú)菌技術(shù)操作、消毒隔離工作制度、手衛(wèi)生、醫(yī)療廢物處理等情況及嚴(yán)格預(yù)防導(dǎo)管相關(guān)性感染的發(fā)生。
（二）全面履行護(hù)士義務(wù)，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
根據(jù)《護(hù)士條例》、《護(hù)士守則》和《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南》規(guī)定，護(hù)士在工作中必須履行如下職責(zé)：
1、密切觀察患者生命體征和病情變化。
2、為患者提供正確的飲食護(hù)理、用藥護(hù)理、情志護(hù)理、康復(fù)護(hù)理、專科護(hù)理和健康指導(dǎo)。各病區(qū)至少每月召開(kāi)工休會(huì)一次，為病人提供健康知識(shí)講座及征求病人意見(jiàn)和建議，對(duì)存在問(wèn)題及時(shí)整改，并將存在問(wèn)題及整改措施反饋給護(hù)理部。
3、對(duì)不能自理的患者提供生活起居護(hù)理。
四、加強(qiáng)護(hù)理重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部門管理
（一）手術(shù)室：定期對(duì)圍手術(shù)期病人進(jìn)行術(shù)前訪視和術(shù)后支持服務(wù)、術(shù)前準(zhǔn)備單和手術(shù)安全核對(duì)單的規(guī)范使用、工作流程是否合理、護(hù)理工作是否符合預(yù)防和控制醫(yī)院感染的要求等重點(diǎn)護(hù)理環(huán)節(jié)檢查。
（二）消毒供應(yīng)中心：協(xié)助消毒供應(yīng)中心按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)制定各種制度、各級(jí)人員崗位職責(zé)、各種工作流程，確保醫(yī)療器械從回收、分類、清洗、保養(yǎng)、包裝、消毒滅菌、下送發(fā)放等各環(huán)節(jié)符合國(guó)家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，保證全院醫(yī)療物品供應(yīng)符合要求。
（三）加強(qiáng)重癥監(jiān)護(hù)病房、急診、血液凈化、產(chǎn)科、新生兒科等部門人力調(diào)配及各護(hù)理環(huán)節(jié)質(zhì)量監(jiān)控。
五、護(hù)士在職教育與培訓(xùn)
（一）繼續(xù)護(hù)理學(xué)教育
1、護(hù)理人員須按《護(hù)士條例》規(guī)定，每年接受各級(jí)各類護(hù)理專業(yè)繼續(xù)教育，每年取得學(xué)分不低于25學(xué)分。
2、護(hù)理部組織對(duì)不同級(jí)別護(hù)理人員的“三基”及中醫(yī)?？谱o(hù)理知識(shí)與技能培訓(xùn)。
3、護(hù)理部、科室應(yīng)加強(qiáng)對(duì)護(hù)理人員學(xué)分的過(guò)程監(jiān)控，對(duì)學(xué)分管理有連續(xù)性記錄。
4、護(hù)理部、科室應(yīng)建立繼續(xù)護(hù)理學(xué)教育的登記、考核機(jī)制，詳細(xì)記錄學(xué)習(xí)、考核結(jié)果，并妥善保管。
（二）?？谱o(hù)理培訓(xùn)
1、根據(jù)衛(wèi)生部發(fā)展護(hù)理?？谱o(hù)士指南，有計(jì)劃地選派護(hù)士參加?？谱o(hù)士培訓(xùn)。
2、根據(jù)本院各臨床?？瓢l(fā)展，制定?？谱o(hù)理理論和技能培訓(xùn)計(jì)劃，有落實(shí)、有考核、有記錄。
3、科室對(duì)本科常用?？谱o(hù)理技能，進(jìn)行培訓(xùn)與考核，有記錄。
（三）中醫(yī)護(hù)理理論技術(shù)培訓(xùn)與考核
1、護(hù)理部應(yīng)對(duì)西醫(yī)院校畢業(yè)的護(hù)士制定中醫(yī)知識(shí)培訓(xùn)計(jì)劃，3年內(nèi)累計(jì)達(dá)到loo學(xué)時(shí)，并進(jìn)行考核。
2、護(hù)理部每年應(yīng)分層次對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行中醫(yī)基礎(chǔ)理論、中醫(yī)護(hù)理技術(shù)、中醫(yī)?？谱o(hù)理知識(shí)的培訓(xùn)與考核，保留考核原始記錄。
3、各科室根據(jù)本科室收治?？萍膊。贫ū緦？频闹嗅t(yī)護(hù)理理論與技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃，定期考核，保留考核原始記錄。
4、護(hù)理部應(yīng)定期組織抽查護(hù)士的中醫(yī)護(hù)理操作，對(duì)存在問(wèn)題提出整改意見(jiàn)。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇十二
上半年，鎮(zhèn)婦聯(lián)維權(quán)工作始終堅(jiān)持“一手抓發(fā)展，一手抓維權(quán)”的工作方針，以為婦女群眾排憂解難，化解社會(huì)矛盾，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定為目標(biāo)，堅(jiān)持做到日常工作與重點(diǎn)工作、特色工作相結(jié)合，著力構(gòu)建社會(huì)化維權(quán)工作大格局?，F(xiàn)將婦女兒童維權(quán)方面的工作情況匯報(bào)如下：
一、日常工作常抓不懈。我們成立了“婦女兒童維權(quán)中心”，針對(duì)信訪接待等日常工作，我們持之以恒，常抓不懈，熱情接待，切實(shí)為婦女群眾排憂解難。一是把信訪接待工作作為一個(gè)窗口，對(duì)來(lái)訪者進(jìn)行政策法律法規(guī)知識(shí)的宣傳教育，把法律知識(shí)的傳播與耐心細(xì)致的思想工作融為一體，使來(lái)訪者在問(wèn)題得到解決的同時(shí)，法制觀念和自立自強(qiáng)意識(shí)不斷得到增強(qiáng)。二是對(duì)來(lái)信來(lái)訪案件進(jìn)行定期、定量、定性分析，特別是發(fā)現(xiàn)集體上訪的苗頭，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采取措施，做到早發(fā)現(xiàn)、早化解，防患于未然，把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。鎮(zhèn)婦聯(lián)協(xié)調(diào)解決的信訪案件主要集中在家庭暴力、婚姻家庭權(quán)益問(wèn)題等方面，結(jié)案率在95%以上。
xxxx婦聯(lián)以全國(guó)婦聯(lián)維權(quán)工作會(huì)議為契機(jī)，按照市婦聯(lián)的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合本地實(shí)際，認(rèn)真總結(jié)在維權(quán)工作中積累的經(jīng)驗(yàn)和存在的不足，從身邊的婦女維權(quán)做起，始終堅(jiān)持以維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益為己任，以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、服務(wù)基層?jì)D女為目標(biāo)，以化解家庭矛盾為主線，以提高預(yù)防化解矛盾糾紛能力為重點(diǎn)，積極探索維權(quán)工作新思路，拓展維權(quán)工作新領(lǐng)域，創(chuàng)新維權(quán)工作新機(jī)制，求真務(wù)實(shí)地扎實(shí)工作，力爭(zhēng)為創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境作出積極的貢獻(xiàn)。
一、主要做法。
xxxx婦聯(lián)在維權(quán)工作中，牢固樹(shù)立“以人為本”理念，多措并舉創(chuàng)建工作機(jī)制，加強(qiáng)維權(quán)隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持社會(huì)化工作作風(fēng)，切實(shí)做到及時(shí)預(yù)防、及時(shí)介入、及時(shí)解決。
（一）提高認(rèn)識(shí)，確保婦女維權(quán)工作領(lǐng)導(dǎo)到位。
婦女是經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展的重要參與者，也是構(gòu)建和諧社會(huì)的主體之一，因此，男女兩性的和諧發(fā)展是社會(huì)和諧發(fā)展的基礎(chǔ)，維護(hù)好婦女的合法權(quán)益，做好涉及婦女的矛盾糾紛工作的預(yù)防化解工作對(duì)于維護(hù)社會(huì)的和諧有著舉足輕重的作用。區(qū)婦聯(lián)始終牢固樹(shù)立維護(hù)婦女兒童的合法權(quán)益是婦聯(lián)組織的天職的思想，把維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益工作作為婦聯(lián)工作的重要組成部分，把維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益這一抽象的概念具體化，開(kāi)展各類豐富多彩的主題活動(dòng)，踐行“娘家人”的稱號(hào)，今年區(qū)婦聯(lián)與區(qū)司法局聯(lián)合在大型公共場(chǎng)所做法制宣傳4次，散發(fā)傳單4000余份，組織大型宣傳法制演出2場(chǎng)，營(yíng)造了濃厚的全民學(xué)法的氛圍。同時(shí)區(qū)婦聯(lián)在組織學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀時(shí)，把維權(quán)工作作為促進(jìn)構(gòu)建和諧平安xxxx的切入點(diǎn)，擺上重要議程，在認(rèn)真分析全區(qū)維權(quán)工作形勢(shì)的基礎(chǔ)上，區(qū)婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持親自接訪制度，暢通了領(lǐng)導(dǎo)與婦女群眾之間溝通的橋梁，截止目前共接訪90余起，170人次，掌握了第一手的維權(quán)資料。另外，樹(shù)立婦聯(lián)組織與婦女群眾互動(dòng)發(fā)展的觀念，把婦聯(lián)工作與婦女群眾需求結(jié)合起來(lái)，以婦女群眾的實(shí)際需求為評(píng)價(jià)工作的標(biāo)準(zhǔn)，注重根據(jù)不同婦女群體的特殊要求開(kāi)展工作，將維權(quán)工作模式由“階段型”改為“長(zhǎng)效型”，從組織覆蓋走向工作覆蓋，從工作覆蓋走向成效覆蓋。同時(shí)把等待上訪維權(quán)變?yōu)橹鲃?dòng)下訪維權(quán)，深入基層了解維權(quán)現(xiàn)狀，解決婦女亟待解決的問(wèn)題，把矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，得到了基層?jì)D女的一致好評(píng)。
（二）多措并舉，建立維權(quán)工作機(jī)制。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇十三
積極協(xié)助做好調(diào)研、論證、完善等相關(guān)工作，爭(zhēng)取20xx年完成修訂。加強(qiáng)對(duì)各地殘疾人優(yōu)惠扶助規(guī)定修訂工作的指導(dǎo)，鼓勵(lì)和支持各地出臺(tái)更多有針對(duì)性、操作性強(qiáng)的惠及殘疾人的規(guī)定。同時(shí)，積極參與全省涉及殘疾人事業(yè)發(fā)展和殘疾人權(quán)益保障的相關(guān)法規(guī)、政策的制定和修改，提出修改意見(jiàn)和建議，把殘疾人和殘聯(lián)組織的意見(jiàn)反映上去。
按照《殘疾人法律救助實(shí)施方案》及《殘疾人法律救助實(shí)施方案實(shí)施辦法》要求，不斷完善殘疾人法律救助工作協(xié)調(diào)機(jī)制，切實(shí)發(fā)揮殘疾人法律救助工作站的作用，加強(qiáng)對(duì)武漢、黃石等殘疾人法律救助工作站的指導(dǎo)和檢查。繼續(xù)和省司法廳聯(lián)合開(kāi)展殘疾人法律援助十大典型案例評(píng)選活動(dòng)。
加強(qiáng)與殘疾人、殘疾人親友和殘疾人工作者中人大代表、政協(xié)委員的溝通和聯(lián)系，為他們參政議政提供服務(wù)。積極協(xié)助他們提出關(guān)于殘疾人事業(yè)發(fā)展和殘疾人權(quán)益保障的建議和提案，認(rèn)真辦理省人大、省政協(xié)交辦的建議和提案。邀請(qǐng)省政協(xié)委員就建立殘疾人特別救助制度開(kāi)展調(diào)研。
加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建全國(guó)無(wú)障礙建設(shè)城市工作的督查，做好迎接全國(guó)檢查驗(yàn)收工作。積極推進(jìn)殘疾人家庭和殘疾人綜合服務(wù)設(shè)施無(wú)障礙改造工作。逐步開(kāi)展無(wú)障礙進(jìn)社區(qū)工作。
協(xié)助查處侵害殘疾人權(quán)益大案、要案。貫徹落實(shí)公安部等七部委文件精神，妥善處理殘疾人機(jī)動(dòng)輪椅車運(yùn)營(yíng)問(wèn)題，維護(hù)殘疾人權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定。協(xié)助做好殘疾人駕駛汽車的相關(guān)工作。
認(rèn)真貫徹落實(shí)第四次全國(guó)殘疾人信訪工作會(huì)議精神，加強(qiáng)殘疾人信訪工作業(yè)務(wù)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，溝通協(xié)調(diào)有關(guān)部門，切實(shí)解決殘疾人信訪反映問(wèn)題和實(shí)際困難，不斷健全殘疾人信訪工作長(zhǎng)效機(jī)制。召開(kāi)全省殘疾人信訪工作會(huì)議。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇十四
充分發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)的橋梁、紐帶、參與和監(jiān)督作用，團(tuán)結(jié)和引領(lǐng)全班學(xué)生家長(zhǎng)、協(xié)調(diào)社會(huì)公眾力量積極配合學(xué)校、班級(jí)開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)和全面育人的服務(wù)工作，組織和吸引家長(zhǎng)朋友積極參與學(xué)校和班級(jí)的教育研究，促進(jìn)家長(zhǎng)與學(xué)校加強(qiáng)溝通、密切合作，提高家庭教育和班級(jí)管理的水平，為孩子營(yíng)造一個(gè)健康成長(zhǎng)的和諧環(huán)境，進(jìn)而促使一5班的發(fā)展，為構(gòu)建和諧校園做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
創(chuàng)建學(xué)校主導(dǎo)、家長(zhǎng)參與、社會(huì)共享“三位一體”的學(xué)生整體教育網(wǎng)絡(luò)和新型的協(xié)作育人機(jī)制，促進(jìn)孩子整體素質(zhì)的全面發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn)青園小學(xué)“六年服務(wù)一生”的育人目標(biāo)。
一貼近孩子
2、深入孩子中間，仔細(xì)觀察研究孩子在校內(nèi)外的言談舉止，研究孩子的共性和差異性，探究孩子們言行隨年齡和季節(jié)性的變化規(guī)律，為家校工作提供更好的依據(jù)，找準(zhǔn)家委會(huì)深入工作的突破點(diǎn)。
二走近家長(zhǎng)
3、搭建平臺(tái)，開(kāi)展活動(dòng)，指導(dǎo)、交流、共享青園小學(xué)全體孩子家庭教育的經(jīng)驗(yàn)，互幫互助，使家委會(huì)成為家長(zhǎng)信任和親睞的“研究家庭教育俱樂(lè)部“、”教育接力研究加油站”。
1、家委會(huì)的成員與其他家長(zhǎng)、老師之間需要加強(qiáng)聯(lián)系。
2、積極主動(dòng)為班級(jí)建設(shè)出謀劃策、為教師工作提出可行性的建議。
3、多組織有意義的活動(dòng)。比如：家庭教育交流、戶外活動(dòng)等
4、家委會(huì)成員的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)要加強(qiáng)，不做損壞班級(jí)利益的事，不說(shuō)、不傳破壞班級(jí)團(tuán)結(jié)的話。
維權(quán)委員會(huì)工作計(jì)劃篇十五
為增進(jìn)家長(zhǎng)與學(xué)校、老師之間的溝通，促進(jìn)教育的和諧發(fā)展和孩子快樂(lè)健康地成長(zhǎng)，調(diào)動(dòng)廣大家長(zhǎng)參與家校共建的積極性，全力協(xié)助老師做好班級(jí)工作，全體家委會(huì)成員對(duì)班級(jí)的活動(dòng)及工作紛紛獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，初步制定了一年級(jí)工作計(jì)劃，內(nèi)容如下：
一、不定期地召開(kāi)家委會(huì)會(huì)議及家長(zhǎng)交流會(huì)，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。
針對(duì)班級(jí)階段性的工作，由學(xué)校年級(jí)組長(zhǎng)或家委會(huì)主任召集，不定期地召開(kāi)家委會(huì)會(huì)議或家長(zhǎng)交流會(huì)，積極配合學(xué)校、溝通家長(zhǎng)，發(fā)揮學(xué)校家庭之間的橋梁作用，促進(jìn)了孩子們健康、全面地發(fā)展。
二、創(chuàng)設(shè)家長(zhǎng)交流平臺(tái)。
在現(xiàn)有班級(jí)qq群交流平臺(tái)的基礎(chǔ)上，創(chuàng)建清林小學(xué)一年級(jí)家委會(huì)qq群和博客。博客設(shè)“育兒心得”、“班級(jí)事務(wù)”、“你問(wèn)我答”等多個(gè)版面，通過(guò)共同探討孩子學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)方面的經(jīng)驗(yàn)與想法，以及對(duì)班級(jí)工作的建議和意見(jiàn)等，促使全體家長(zhǎng)共同參與到班級(jí)建設(shè)中。
三、積極參與協(xié)助學(xué)校的各項(xiàng)重大活動(dòng)
積極參與協(xié)助策劃大型的學(xué)?；顒?dòng)，如運(yùn)動(dòng)會(huì)、藝術(shù)節(jié)、詩(shī)歌朗誦比賽等各項(xiàng)重大活動(dòng)，關(guān)注孩子的各方面發(fā)展，努力培養(yǎng)孩子既會(huì)學(xué)習(xí)又能生活的能力。
四、積極參與協(xié)助教師的日常工作。根據(jù)班級(jí)老師的需求，積極協(xié)助學(xué)生日常學(xué)習(xí)生活，如協(xié)助老師監(jiān)考、評(píng)卷等;幫助制作教具;指導(dǎo)學(xué)生出板報(bào);參與班級(jí)名稱、格言及班徽的制作;幫助學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生完成作業(yè);指導(dǎo)學(xué)生打掃教室衛(wèi)生等。
五、不定期的組織主題教育活動(dòng)或開(kāi)展專題講座。如走進(jìn)福利院關(guān)心孤殘兒童活動(dòng)、愛(ài)國(guó)主義教育、消防交通安全知識(shí)、衛(wèi)生知識(shí)等，豐富孩子知識(shí)業(yè)余生活，讓孩子體驗(yàn)生活，教育孩子懂得感恩。
六、設(shè)立家委會(huì)基金
為更好地開(kāi)展家委會(huì)各類活動(dòng)、建設(shè)班級(jí)工作，充分調(diào)動(dòng)孩子的學(xué)習(xí)積極性，設(shè)立一年級(jí)家委會(huì)基金。
基金的籌集：以自愿為原則，由熱心的家長(zhǎng)或企業(yè)贊助。
基金的使用：配合學(xué)校開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)的必要開(kāi)支和學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì);添置班級(jí)圖書(shū)、學(xué)習(xí)資料以及布置教室的開(kāi)支;定期開(kāi)展班級(jí)活動(dòng)或課外活動(dòng)費(fèi)用等。
基金的管理：實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)，每個(gè)學(xué)期末在家委會(huì)和班級(jí)博客上、qq群上公布收支情況，接受家長(zhǎng)們的監(jiān)督。由家委會(huì)后勤財(cái)務(wù)組負(fù)責(zé)基金的籌集和使用，家委會(huì)主任負(fù)責(zé)審核，年級(jí)組長(zhǎng)監(jiān)督使用情況。