對過去的總結，是為了更好地面對未來的挑戰(zhàn)和機遇。怎樣提高寫作的表達能力和語言表達能力是我們需要努力的目標之一。以下是專家學者撰寫的研究報告，供大家參考學習。
委托保管檔案協(xié)議書篇一
甲方：_________(_________屆_________專業(yè)畢業(yè)生)。
乙方：_________大學。
甲方因畢業(yè)時未落實工作單位，委托乙方保管其戶口和檔案，甲、乙雙方就有關事項商定如下：
一、甲方承擔的責任與義務。
1.甲方畢業(yè)時必須按有關規(guī)定及時辦理離校手續(xù)。
2.甲方畢業(yè)后沒有學籍，不再隸屬于乙方，不能享受在校生的權利和待遇，因刑事案件、民事糾紛等引起的法律責任、經濟責任及后果完全由甲方本人承擔。
3.甲方在簽訂本協(xié)議之前，須辦理_________年醫(yī)療保險和人身意外傷害保險。
4.甲方在戶口和檔案保管在乙方期間，每隔_________個月須與乙方保管檔案的畢業(yè)生就業(yè)指導中心聯(lián)系一次，告知就業(yè)進展情況。
5.甲方若在畢業(yè)后_________年內落實工作單位的，須及時與乙方畢業(yè)生就業(yè)指導中心約定時間，來校辦理派遣及戶口、檔案遷移手續(xù)。
6.甲方若_________年到期(至_________年_________月_________日)仍未落實工作單位，必須來校辦理戶口，檔案遷移手續(xù)。否則，如果戶口、檔案遷移中出現(xiàn)問題，責任由甲方承擔。
二、乙方承擔的責任與義務。
1.乙方接受甲方委托，在甲方畢業(yè)后_________年內保管甲方的戶口和檔案，乙方免收檔案保管服務費用。
2.乙方可為甲方提供就業(yè)指導和服務。甲方可參加乙方舉辦的招聘活動，查詢用人單位需求信息、咨詢有關就業(yè)方面的問題。
3.乙方可為甲方開具與就業(yè)有關的證明。與戶籍有關的證明，由乙方保衛(wèi)處或轄區(qū)派出所按有關規(guī)定辦理;與檔案有關的證明，由乙方保管檔案的學院辦理，必要時由乙方相關職能部門認證簽章。辦理相關證明的，乙方可按有關文件規(guī)定收費，乙方不為甲方開具與就業(yè)無關的證明。
4.若甲方在畢業(yè)后_________年內落實工作單位或本人要求回戶籍所在地就業(yè)，乙方在上級有關部門規(guī)定的時間內為其辦理《就業(yè)報到證》及戶口，檔案遷移手續(xù)。
5.若甲方在畢業(yè)后_________年到期(至_________年_________月_________日)仍未落實工作單位，乙方按上級有關部門的.規(guī)定，為甲方辦理戶口和檔案遷回其入學前戶籍所在地的手續(xù)。
本協(xié)議一式_________份，甲、乙雙方各執(zhí)_________份。
甲方(簽字)：_________乙方(蓋章)：_________大學。
通信地址：_________畢業(yè)生就業(yè)指導中心(蓋章)：_________。
聯(lián)系電話：_________聯(lián)系電話：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
委托保管檔案協(xié)議書篇二
勞動合同，是指勞動者與用工單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務。個人委托保管人事檔案協(xié)議范本如下：
甲方：_________________人才服務中心。
乙方(姓名)：
身份證號：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
郵政編碼：
根據乙方申請，現(xiàn)就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協(xié)議如下：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
二、甲方保管責任：
1、負責辦理有關調轉手續(xù);。
2、依據有關規(guī)定，管理甲方人事檔案，辦理相關業(yè)務;。
3、依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明;。
4、存檔人員退休申報;。
5、在委托保管檔案期間，乙方不負責其他非檔案管理責任。
三、乙方責任。
1、交付甲方檔案管理費為每月五元，按存檔期限一次結清;。
2、一次性交費不少于半年，存檔費一經交納，存檔期內轉檔存檔費不予退還;。
3、檔案保管到期前一周，應及時與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4、保存好協(xié)議和交費憑證。
四、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協(xié)議在保稅區(qū)社會保險機構個人繳納社會保險。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日。
續(xù)存協(xié)議記錄(工作人員填寫)。
辦理日期：
續(xù)存起止時間：
經辦人：
金額(元)：
交款人：
注：請將存檔協(xié)議、交費憑證妥善保存。
委托保管檔案協(xié)議書篇三
甲方：________（____屆____專業(yè)畢業(yè)生）。
乙方：___________________________大學。
甲方因畢業(yè)時未落實工作單位，委托乙方保管其戶口和檔案，甲、乙雙方就有關事項商定如下：
1．甲方畢業(yè)時必須按有關規(guī)定及時辦理離校手續(xù)。
2．甲方畢業(yè)后沒有學籍，不再隸屬于乙方，不能享受在校生的權利和待遇，因刑事案件、民事糾紛等引起的法律責任、經濟責任及后果完全由甲方本人承擔。
3．甲方在簽訂本協(xié)議之前，須辦理______年醫(yī)療保險和人身意外傷害保險。
6．甲方若_____年到期（至_____年_____月_____日）仍未落實工作單位，必須來校辦理戶口，檔案遷移手續(xù)。否則，如果戶口、檔案遷移中出現(xiàn)問題，責任由甲方承擔。
1．乙方接受甲方委托，在甲方畢業(yè)后______年內保管甲方的戶口和檔案，乙方免收檔案保管服務費用。
2．乙方可為甲方提供就業(yè)指導和服務。甲方可參加乙方舉辦的招聘活動，查詢用人單位需求信息、咨詢有關就業(yè)方面的問題。
3．乙方可為甲方開具與就業(yè)有關的證明。與戶籍有關的證明，由乙方保衛(wèi)處或轄區(qū)派出所按有關規(guī)定辦理；與檔案有關的證明，由乙方保管檔案的學院辦理，必要時由乙方相關職能部門認證簽章。辦理相關證明的，乙方可按有關文件規(guī)定收費，乙方不為甲方開具與就業(yè)無關的證明。
4．若甲方在畢業(yè)后______年內落實工作單位或本人要求回戶籍所在地就業(yè)，乙方在上級有關部門規(guī)定的時間內為其辦理《就業(yè)報到證》及戶口，檔案遷移手續(xù)。
5．若甲方在畢業(yè)后______年到期（至_____年____月____日）仍未落實工作單位，乙方按上級有關部門的規(guī)定，為甲方辦理戶口和檔案遷回其入學前戶籍所在地的手續(xù)。
本協(xié)議一式_________份，甲、乙雙方各執(zhí)_________份。
甲方（簽字）：______________________。
通信地址：__________________________。
聯(lián)系電話：__________________________。
___________年_________月__________日。
乙方（蓋章）：__________________大學。
畢業(yè)生就業(yè)指導中心（蓋章）：________。
聯(lián)系電話：__________________________。
___________年_________月__________日。
委托保管檔案協(xié)議書篇四
在現(xiàn)在社會，協(xié)議書的使用頻率呈上升趨勢，簽訂協(xié)議書能夠較為有效的約束違約行為。我們該怎么擬定協(xié)議書呢？以下是小編精心整理的委托保管人事檔案服務協(xié)議書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
甲方（受托方）：_________
乙方（委托方）：_________
身份證號：_________
經甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務，達成以下協(xié)議：
1．甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關規(guī)定，為乙方接收，保管當事人的人事檔案。
2．經乙方申請，甲方按國家有關規(guī)定，可為乙方提供下列有償服務：出具以檔案為依據的各種證明，出國政審、整理檔案、代投社會保險、代辦職稱、技術等級評定、報考。因乙方未將人事關系轉入甲方，如申請檔案轉出，甲方只開具《轉遞干部檔案材料通知單》，而不開具《干部調動行政介紹信》。
1．乙方應遵守國家及省、市的法律法規(guī)，遵守甲方有關檔案及人事管理規(guī)定和計劃生育有關管理規(guī)定。
2．乙方申請上述服務時，需根據服務的需要和甲方的規(guī)定提供相關的證明材料，并確認其真實性，不得弄虛作假。
3．乙方的`工作，工資福利等均自理。
1．協(xié)議期限_________年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。協(xié)議期滿，若甲乙雙方無異議，本協(xié)議期限將自動逐年延續(xù)。若乙方需解除本協(xié)議，則應持書面意見到甲方處辦理解除協(xié)議手續(xù)并將人事檔案轉出。
2．根據省物價部門的規(guī)定，乙方同意按下列_________項方式向甲方支付費用：
（2）以單項服務方式支付保存人事檔案_________元／年，于每年_________月_________日前支付。申辦上述第一款第2條各項服務時，按物價部門規(guī)定的標準另行支付代辦費用。
3．乙方未能按約定向甲方支付相關費用，且未辦理人事檔案調出手續(xù)的，甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務；針對甲方仍在管理乙方人事檔案的事實，甲方將依規(guī)定按上述第三款第2條所約定的標準向乙方計收費用；同時自欠費的第_________個月起，計收每月_________元的滯納金。
4．本協(xié)議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。
5．本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方（簽字）：_________乙方（蓋章）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
委托保管檔案協(xié)議書篇五
網友的疑問：
法律顧問的解答：
如果雙方有其他事宜沒有解決，應當通過其他途徑解決。因此，你單位不為你辦理退工手續(xù)的做法是錯誤的。
由于您的檔案原來由單位存放在人才服務中心，所以如果要改動，必須由原單位同意，并出具有關證明。
由于您與原單位尚沒有解除勞動合同，所以您現(xiàn)在不能以自由職業(yè)者繳納社會保險費用。如果要以個人名義繳納社會保險費，必須把您的個人材料轉到您所在的街道（即為失業(yè)）。
住房公積金有兩種，一種是社會統(tǒng)籌的，這部分公積金，只有在您購房或其他規(guī)定的情況下才能使用。您所說的每三個月發(fā)放一次，應當是單位自己設立的公積金。這種公積金，應當由各單位根據自己的規(guī)定執(zhí)行。如果您帳號內有資金（如果是社會統(tǒng)籌的，那么不能提?。?，應當按公司的規(guī)定辦理。
有關避止條款的條款是合法的，但是，如果用人單位沒有按雙方約定支付費用，您可以不執(zhí)行這個規(guī)定，當然，最好先給單位發(fā)個備忘錄。
委托保管檔案協(xié)議書篇六
甲乙雙方經過友好協(xié)商，根據《中華人民共和國民法典》的有關規(guī)定，就戶口和檔案保管事宜，在互惠互利的基礎上達成以下協(xié)議，并承諾共同遵守。
第一條甲方原系乙方的學生，畢業(yè)后與乙方已無隸屬關系，應按乙方的規(guī)定辦理有關離校手續(xù)?，F(xiàn)因甲方個人原因，申請委托乙方保管其戶口和檔案。
第二條甲方申請保存戶口和檔案的期限為：_____年____月____日至______年____月____日止。保存期間甲方可提出提前終止本協(xié)議的要求，辦理轉出手續(xù)。
第三條乙方應妥善保管甲方的戶口和檔案。除發(fā)生本協(xié)議第九條約定的情形，乙方不得自行處理甲方的戶口和檔案。
第四條甲方在乙方保存戶口和檔案期間，可以獲得乙方提供的就業(yè)服務。
第五條乙方應為甲方開具有關戶口、學歷以及其他與甲方就業(yè)和升學有關的證明。乙方不為甲方開具不符合法律法規(guī)和政策規(guī)定的證明。
第六條在本協(xié)議生效期間，甲方與用人單位已簽訂就業(yè)協(xié)議書落實就業(yè)單位的，乙方應為甲方辦理《就業(yè)報到證》及戶口和檔案轉出手續(xù)。
第七條甲方應向乙方提供甲方本人的聯(lián)系地址和通訊方式，聯(lián)系地址和通訊方式發(fā)生變更的，甲方應及時通知乙方。
第八條甲方因違法、違規(guī)以及民事糾紛、勞務糾紛、債權債務糾紛，所引起的法律責任及后果由甲方自行承擔，與乙方無關。
第九條協(xié)議生效期間，甲方因患病或意外傷害所需醫(yī)療費用由甲方自行承擔。
第十條如甲方發(fā)生以下情形之一的，乙方可終止保管甲方戶口和檔案，并將甲方戶口和檔案遷回其入學前戶口所在地。
(1)甲方被追究刑事責任或被勞動教養(yǎng)的;。
(2)甲方申請自費出國(境)留學或出國(境)工作的;。
(3)甲方申請結婚或存在事實婚姻的;。
(4)乙方保管甲方戶口和檔案超過____年的;。
(5)甲方有其他違法行為的。
第十一條合同各方應嚴格按合同的約定履行自己的義務，如果本合同任何一方違反本合同及有關法律法規(guī)的規(guī)定導致本合同未獲履行和未獲完全履行，違約方應承擔由此引起的全部責任，向守約方支付違約金人民幣_____元(大寫：____);違約金不足以彌補守約方損失的，違約方還應當賠償守約方遭受的損失，而且守約方有權提前解除或終止本協(xié)議書。
第十二條由于不可抗拒因素：如火災，水災，地震，雷擊等自然災害或者罷工、戰(zhàn)爭、政府強制措施、政府政策變更或國家法定節(jié)假日等原因而影響本協(xié)議的執(zhí)行，雙方不負違約責任，根據事故影響的時間可將協(xié)議履行時間相應延長。
第十三條本協(xié)議可根據各方意見進行書面修改或補充，由此形成的補充協(xié)議，與協(xié)議具有相同法律效力。
第十四條本合同各方當事人對本合同有關條款的解釋或履行發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商的方式予以解決。雙方約定，凡因本合同發(fā)生的一切爭議，當和解或調解不成時，選擇下列第______種方式解決：
(1)將爭議提交______仲裁委員會仲裁;。
(2)依法向人民法院提起訴訟。
第十五條本協(xié)議自雙方的法定代表人或其授權代理人在本協(xié)議上簽字并加蓋公章之日起生效。各方應在協(xié)議正本上加蓋騎縫章。
第十六條本協(xié)議—式____份，具有相同法律效力。各方當事人各執(zhí)____份，其他用于履行相關法律手續(xù)。
委托保管檔案協(xié)議書篇七
甲方：_________(_________屆_________專業(yè)畢業(yè)生)乙方：_________大學甲方因畢業(yè)時未落實工作單位，委托乙方保管其戶口和檔案，甲、乙雙方就有關事項商定如下：
一、甲方承擔的責任與義務。
1.甲方畢業(yè)時必須按有關規(guī)定及時辦理離校手續(xù)。
2.甲方畢業(yè)后沒有學籍，不再隸屬于乙方，不能享受在校生的權利和待遇，因刑事案件、民事糾紛等引起的法律責任、經濟責任及后果完全由甲方本人承擔。
3.甲方在簽訂本協(xié)議之前，須辦理________年醫(yī)療保險和人身意外傷害保險。
4.甲方在戶口和檔案保管在乙方期間，每隔_________個月須與乙方保管檔案的畢業(yè)生就業(yè)指導中心聯(lián)系一次，告知就業(yè)進展情況。
5.甲方若在畢業(yè)后________年內落實工作單位的，須及時與乙方畢業(yè)生就業(yè)指導中心約定時間，來校辦理派遣及戶口、檔案遷移手續(xù)。
6.甲方若________年到期(至________年____月____日)仍未落實工作單位，必須來校辦理戶口，檔案遷移手續(xù)。否則，如果戶口、檔案遷移中出現(xiàn)問題，責任由甲方承擔。
二、乙方承擔的責任與義務。
1.乙方接受甲方委托，在甲方畢業(yè)后________年內保管甲方的戶口和檔案，乙方免收檔案保管服務費用。
2.乙方可為甲方提供就業(yè)指導和服務。甲方可參加乙方舉辦的招聘活動，查詢用人單位需求信息、咨詢有關就業(yè)方面的問題。
3.乙方可為甲方開具與就業(yè)有關的證明。與戶籍有關的證明，由乙方保衛(wèi)處或轄區(qū)派出所按有關規(guī)定辦理;與檔案有關的證明，由乙方保管檔案的學院辦理，必要時由乙方相關職能部門認證簽章。辦理相關證明的，乙方可按有關文件規(guī)定收費，乙方不為甲方開具與就業(yè)無關的證明。
4.若甲方在畢業(yè)后________年內落實工作單位或本人要求回戶籍所在地就業(yè)，乙方在上級有關部門規(guī)定的時間內為其辦理《就業(yè)報到證》及戶口，檔案遷移手續(xù)。
返
委托保管檔案協(xié)議書篇八
乙方(委托方)：_________
身份證號：_________
經甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務，達成以下協(xié)議：
一、甲方責任：
1.甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關規(guī)定，為乙方接收，保管當事人的人事檔案。
2.經乙方申請，甲方按國家有關規(guī)定，可為乙方提供下列有償服務：出具以檔案為依據的各種證明，出國政審、整理檔案、代投社會保險、代辦職稱、技術等級評定、報考。
因乙方未將人事關系轉入甲方，如申請檔案轉出，甲方只開具《轉遞干部檔案材料通知單》，而不開具《干部調動行政介紹信》。
二、乙方責任：
1.乙方應遵守國家及省、市的法律法規(guī)，遵守甲方有關檔案及人事管理規(guī)定和計劃生育有關管理規(guī)定。
2.乙方申請上述服務時，需根據服務的需要和甲方的規(guī)定提供相關的證明材料，并確認其真實性，不得弄虛作假。
3.乙方的工作，工資福利等均自理。
三、其他：
1.協(xié)議期限_________年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
協(xié)議期滿，若甲乙雙方無異議，本協(xié)議期限將自動逐年延續(xù)。
若乙方需解除本協(xié)議，則應持書面意見到甲方處辦理解除協(xié)議手續(xù)并將人事檔案轉出。
2.根據省物價部門的規(guī)定，乙方同意按下列_________項方式向甲方支付費用：
(1)以整體服務方式支付服務費_________元/年，于每年_________月_________日前支付。
申辦上述第一款第2條各項服務時，不需另行付費;
(2)以單項服務方式支付保存人事檔案_________元/年，于每年_________月_________日前支付。
申辦上述第一款第2條各項服務時，按物價部門規(guī)定的'標準另行支付代辦費用。
3.乙方未能按約定向甲方支付相關費用，且未辦理人事檔案調出手續(xù)的，甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務;針對甲方仍在管理乙方人事檔案的事實，甲方將依規(guī)定按上述第三款第2條所約定的標準向乙方計收費用;同時自欠費的第_________個月起，計收每月_________元的滯納金。
4.本協(xié)議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。
5.本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方(簽字)：_________乙方(蓋章)：_________
甲方：_________________ 人才服務中心
乙方(姓名)：
身份證號：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
郵政編碼：
根據乙方申請，現(xiàn)就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協(xié)議如下：
一、委托保管時間：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
二、甲方保管責任：
1 、負責辦理有關調轉手續(xù);
2 、依據有關規(guī)定，管理甲方人事檔案，辦理相關業(yè)務;
3 、依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明;
4 、存檔人員退休申報;
5 、在委托保管檔案期間，乙方不負責其他非檔案管理責任。
三、乙方責任
1 、交付甲方檔案管理費為每月五元，按存檔期限一次結清;
2 、一次性交費不少于半年，存檔費一經交納，存檔期內轉檔存檔費不予退還;
3 、檔案保管到期前一周，應及時與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4 、保存好協(xié)議和交費憑證。
四、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協(xié)議在保稅區(qū)社會保險機構個人繳納社會保險。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日
續(xù)存協(xié)議記錄(工作人員填寫)
辦理日期：
續(xù)存起止時間：
經辦人：
金額(元)：
交款人：
注：請將存檔協(xié)議、交費憑證妥善保存。
委托保管檔案協(xié)議書篇九
甲乙雙方經協(xié)商達成如下：
一、甲方同意保管乙方委托的人事檔案。
二、協(xié)議有效期為________年，自________年____月____日起，至________年____月____日止。
三、乙方每年應向甲方繳交管理費_________元人民幣，協(xié)議期內檔案轉至其他單位，其管理費不予退還。
四、甲方僅為乙方托管人事檔案，雙方不存在勞動關系及任何行政上的隸屬關系，乙方的就業(yè)、工資、福利、醫(yī)療、人身意外、繳交社會保險費、退休申請及退休養(yǎng)老金的領取等均為自理。乙方在托管期間，其本人發(fā)生因病及傷亡事故導致的一切責任均由乙方本人自負，與甲方無關。
五、乙方在托管期間，應自覺遵守國家的有關法律、法規(guī)，不得以甲方之名義從事任何違法違紀活動，不得違反計劃生育。否則，一經發(fā)現(xiàn)，甲方立即單方終止協(xié)議，脫離托管關系，托管費不予退回。
六、在托管期間，如乙方由于調動原因需要調閱檔案或轉至其他單位，需由接收單位出具證明，甲方才給予辦理閱檔或轉檔的有關手續(xù)。
七、本協(xié)議期內，甲方按國家有關規(guī)定管理乙方的人事檔案，為乙方出具與檔案有關的'證明、材料。
八、本協(xié)議期滿后，乙方如不及時交納托管費除按規(guī)定交納托管費外，每人每日加收滯納金_________元。
九、乙方如變更地址及聯(lián)系電話應及時通知甲方，以便聯(lián)系。如不及時，由此造成的責任概由乙方承擔。
十、本協(xié)議單方或自動終止時，托管關系自然解除。
十一、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方應友好協(xié)商解決。
十二、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。自簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________
代表人（簽字）：
________年____月____日________年____月____日
委托保管檔案協(xié)議書篇十
身份證號：_________
經甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務，達成以下協(xié)議：
一、甲方責任：
1.甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關規(guī)定，為乙方接收，保管當事人的人事檔案。
2.經乙方申請，甲方按國家有關規(guī)定，可為乙方提供下列有償服務：出具以檔案為依據的各種證明，出國政審、整理檔案、代投社會保險、代辦職稱、技術等級評定、報考。因乙方未將人事關系轉入甲方，如申請檔案轉出，甲方只開具《轉遞干部檔案材料通知單》，而不開具《干部調動行政介紹信》。
二、乙方責任：
1.乙方應遵守國家及省、市的法律法規(guī)，遵守甲方有關檔案及人事管理規(guī)定和計劃生育有關管理規(guī)定。
2.乙方申請上述服務時，需根據服務的需要和甲方的規(guī)定提供相關的證明材料，并確認其真實性，不得弄虛作假。
3.乙方的工作，工資福利等均自理。
三、其他：
1.協(xié)議期限_________年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。協(xié)議期滿，若甲乙雙方無異議，本協(xié)議期限將自動逐年延續(xù)。若乙方需解除本協(xié)議，則應持書面意見到甲方處辦理解除協(xié)議手續(xù)并將人事檔案轉出。
2.根據省物價部門的規(guī)定，乙方同意按下列_________項方式向甲方支付費用：
(2)以單項服務方式支付保存人事檔案_________元/年，于每年_________月_________日前支付。申辦上述第一款第2條各項服務時，按物價部門規(guī)定的標準另行支付代辦費用。
3.乙方未能按約定向甲方支付相關費用，且未辦理人事檔案調出手續(xù)的，甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務;針對甲方仍在管理乙方人事檔案的事實，甲方將依規(guī)定按上述第三款第2條所約定的標準向乙方計收費用;同時自欠費的第_________個月起，計收每月_________元的滯納金。
4.本協(xié)議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。
5.本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方(簽字)：_________乙方(蓋章)：_________
存貨方：
保管方：
根據《中華人民共和國經濟合同法》和《倉儲保管合同實施細則》的有關規(guī)定，存貨方和保管方根據委托儲存計劃和倉儲容量，經雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
第一條 儲存貨物的品名、品種、規(guī)格、數量、質量、包裝。
1.貨物品名： 2.品種規(guī)格： 3.數量： 4.質量： 5.貨物包裝：
第二條 貨物驗收的內容、標準、方法、時間、資料。
第三條 貨物保管條件和保管要求。
第四條 貨物入庫、出庫手續(xù)、時間、地點、運輸方式。
第五條 貨物的損耗標準和損耗處理。
第六條 計費項目、標準和結算方式。
第七條 違約責任。
1.保管方的責任
(1)在貨物保管期間，未按合同規(guī)定的儲存條件和保管要求保管貨物，造成貨物滅失、短少、變質、污染、損壞的，應承擔賠償責任。
(2)對于危險物品和易腐物品等未按國家和合同規(guī)定的要求操作、儲存，造成毀損的，應承擔賠償責任。
(3)由于保管方的責任，造成退倉不能入庫時，應按合同規(guī)定賠償存貨方運費和支付違約金__元。
(4)由保管方負責發(fā)運的貨物，不能按期發(fā)貨，應賠償存貨方逾期交貨的損失;錯發(fā)到貨地點，除按合同規(guī)定無償運到規(guī)定的到貨地點外，并賠償存貨方因此而造成的實際損失。
(5)其它約定責任。
2.存貨方的責任
(1)由于存貨方的責任造成退倉不能入庫時，存貨方應償付相當于相應保管費__%(或__%)的違約金。
超議定儲存量儲存的，存貨方除交納保管費外，還應向保管方償付違約金__元，或按雙方協(xié)議辦。
(2)易燃、易爆、易滲漏、有毒等危險貨物以及易腐、超限等特殊貨物，必須在合同中注明，并向保管方提供必要的保管運輸技術資料，否則造成的貨物毀損、倉庫毀損或人身傷亡，由存貨方承擔賠償責任直至刑事責任。
(3)貨物臨近失效期或有異狀的，在保管方通知后不及時處理，造成的損失由存貨方承擔。
(4)未按國家或合同規(guī)定的標準和要求對儲存貨物進行必要的.包裝，造成貨物損壞、變質的，由存貨方負責。
(5)存貨方已通知出庫或合同期已到，由于存貨方(含用戶)的原因致使貨物不能如期出庫，存貨方除按合同的規(guī)定交付保管費外，并應償付違約金____元。
由于出庫憑證或調撥憑證上的差錯所造成的損失，由存貨方負責。
(6)按合同規(guī)定由保管方代運的貨物，存貨方未按合同規(guī)定及時提供包裝材料或未按規(guī)定期限變更貨物的運輸方式、到站、接貨人，應承擔延期的責任和增加的有關費用。
(7)其它約定責任。
第八條 保管期限
從__年__月 至__年__月__日止。
第九條 變更和解除合同的期限
由于不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者不能按約定的條件履行時，遇有不可抗力事故的一方，應立即將事故情況電報通知對方，并應在__天內，提供事故詳情及合同不能履行、或者部分不能履行、或者需要延期履行的理由的有效證明文件，此項證明文件應由事故發(fā)生地區(qū)的__機構出具。
按照事故對履行合同影響的程度，由雙方協(xié)商解決是否解除合同，或者部分免除履行合同的責任，或者延期履行合同。
第十條 解決合同糾紛的方式：執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，由當事人雙方協(xié)商解決。
協(xié)商不成，雙方同意由____仲裁委員會仲裁(當事人雙方不在本合同中約定仲裁機構，事后又沒有達成書面仲裁協(xié)議的，可向人民法院起訴)。
第十一條 貨物商檢、驗收、包裝、保險、運輸等其它約定事項。
第十二條 本合同未盡事宜，一律按《中華人民共和國經濟合同法》和《倉儲保管合同實施細則》執(zhí)行。
鑒(公)證意見：
經辦人： 鑒(公)證機關(章)
____年____月____日
委托保管檔案協(xié)議書篇十一
甲方：
乙方：
根據乙方申請，現(xiàn)就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協(xié)議如下：
自________年______月______日起至________年______月______日止（不少于半年）。
1．負責辦理有關調轉手續(xù)；
2．依據有關規(guī)定，管理甲方人事檔案，辦理相關業(yè)務；
3．依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明；
4．存檔人員退休申報；
5．在委托保管檔案期間，乙方不負責其他非檔案管理責任。
1．交付甲方檔案管理費為每月五元，按存檔期限一次結清；
2．一次性交費不少于半年，存檔費一經交納，存檔期內轉檔存檔費不予退還；
3．檔案保管到期前一周，應及時與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4．保存好協(xié)議和交費憑證。
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：
________年________月________日。
委托保管檔案協(xié)議書篇十二
乙方：_________，性別_________，畢業(yè)學校：_________，專業(yè)：_________。
一、乙方因未落實就業(yè)單位，將人事檔案委托甲方保管。乙方從畢業(yè)離校時至就業(yè)前兩年免繳檔案保管費，超過兩年乙方應向甲方一次性繳納畢業(yè)生檔案保管費_________元。
二、乙方如落實了就業(yè)單位，應憑市人事局簽章的“報到證”或《畢業(yè)生就業(yè)申報表》、戶口遷移證的復印件、接收單位調檔函及時到甲方辦理檔案轉移手續(xù)。
三、甲方可為乙方出具人事檔案中的有關證明，辦理因私出國(境)探親、旅游、自費留學等政審。根據省、市物價部門規(guī)定，出具各種證明材料每次_________元;辦理出國政審每次_________元。
四、上述收費項目與收費標準皆依據省、市物價部門現(xiàn)行規(guī)定。在本協(xié)議期間，如遇上述部門重新核定收費項目與收費標準，則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定。
五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章后生效。
地址：_________。
郵編：_________郵編：_________。
電話：_________電話：_________。
委托保管檔案協(xié)議書篇十三
在不斷進步的社會中，需要使用協(xié)議的場合越來越多，簽訂協(xié)議后則有法可依，有據可尋。想寫協(xié)議卻不知道該請教誰？以下是小編幫大家整理的.物品委托保管協(xié)議書，歡迎大家分享。
委托保管方（甲方）：__________
受托保管方（乙方）：__________
根據相關法律的規(guī)定，甲乙雙方本著平等互利的原則，協(xié)商一致，簽訂本合同，共同信守。
一、保管物的名稱：______________________________
二、保管物的數量：______________________________
保管期限_____年，自____年____月____日至____年____月____日止。
四、保管物的交付：甲方負責將委托乙方保管的物品送至乙方保管場所，乙方在接受保管物時，現(xiàn)場清點相應數量和確認包裝，經雙方簽字確認數量，并查驗包裝是否完好等相關資料，若保管物包裝存在瑕疵，雙方應當面說明并形成書面材料，簽字確認。
五、保管責任：
3、委托保管人隱瞞保管物自身的缺陷，導致保管期間發(fā)生損壞，由委托保管人承擔責任；
4、雙方必須履行書面出庫、入庫手續(xù)，確保保管物安全。
六、保管費用及付款辦法：
1、在保管物交付保管時，甲方首付乙方_____元履約保證金，合同期滿履約保證金抵作保管費，本合同生效后，若甲方撤銷委托保管，履約保證金作為違約金不予退還。
七、爭議的解決方式
本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決，協(xié)商不成由保管地人民法院管轄。
八、本合同自雙方蓋章、簽字之日起生效，本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：_________
法定代表（簽字）：_____
_________年____月____日
乙方（蓋章）：_________
法定代表（簽字）：_____
_________年____月____日
委托保管檔案協(xié)議書篇十四
一、乙方因未落實就業(yè)單位，將人事檔案委托甲方保管。乙方從畢業(yè)離校時至就業(yè)前兩年免繳檔案保管費，超過兩年乙方應向甲方一次性繳納畢業(yè)生檔案保管費_________元。
二、乙方如落實了就業(yè)單位，應憑市人事局簽章的“報到證”或《畢業(yè)生就業(yè)申報表》、戶口遷移證的復印件、接收單位調檔函及時到甲方辦理檔案轉移手續(xù)。
三、甲方可為乙方出具人事檔案中的有關證明，辦理因私出國(境)探親、旅游、自費留學等政審。根據省、市物價部門規(guī)定，出具各種證明材料每次_________元;辦理出國政審每次_________元。
四、上述收費項目與收費標準皆依據省、市物價部門現(xiàn)行規(guī)定。在本協(xié)議期間，如遇上述部門重新核定收費項目與收費標準，則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定。
五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：_________。
乙方(簽字)：_________。
_________年____月____日。
委托保管檔案協(xié)議書篇一
甲方：_________(_________屆_________專業(yè)畢業(yè)生)。
乙方：_________大學。
甲方因畢業(yè)時未落實工作單位，委托乙方保管其戶口和檔案，甲、乙雙方就有關事項商定如下：
一、甲方承擔的責任與義務。
1.甲方畢業(yè)時必須按有關規(guī)定及時辦理離校手續(xù)。
2.甲方畢業(yè)后沒有學籍，不再隸屬于乙方，不能享受在校生的權利和待遇，因刑事案件、民事糾紛等引起的法律責任、經濟責任及后果完全由甲方本人承擔。
3.甲方在簽訂本協(xié)議之前，須辦理_________年醫(yī)療保險和人身意外傷害保險。
4.甲方在戶口和檔案保管在乙方期間，每隔_________個月須與乙方保管檔案的畢業(yè)生就業(yè)指導中心聯(lián)系一次，告知就業(yè)進展情況。
5.甲方若在畢業(yè)后_________年內落實工作單位的，須及時與乙方畢業(yè)生就業(yè)指導中心約定時間，來校辦理派遣及戶口、檔案遷移手續(xù)。
6.甲方若_________年到期(至_________年_________月_________日)仍未落實工作單位，必須來校辦理戶口，檔案遷移手續(xù)。否則，如果戶口、檔案遷移中出現(xiàn)問題，責任由甲方承擔。
二、乙方承擔的責任與義務。
1.乙方接受甲方委托，在甲方畢業(yè)后_________年內保管甲方的戶口和檔案，乙方免收檔案保管服務費用。
2.乙方可為甲方提供就業(yè)指導和服務。甲方可參加乙方舉辦的招聘活動，查詢用人單位需求信息、咨詢有關就業(yè)方面的問題。
3.乙方可為甲方開具與就業(yè)有關的證明。與戶籍有關的證明，由乙方保衛(wèi)處或轄區(qū)派出所按有關規(guī)定辦理;與檔案有關的證明，由乙方保管檔案的學院辦理，必要時由乙方相關職能部門認證簽章。辦理相關證明的，乙方可按有關文件規(guī)定收費，乙方不為甲方開具與就業(yè)無關的證明。
4.若甲方在畢業(yè)后_________年內落實工作單位或本人要求回戶籍所在地就業(yè)，乙方在上級有關部門規(guī)定的時間內為其辦理《就業(yè)報到證》及戶口，檔案遷移手續(xù)。
5.若甲方在畢業(yè)后_________年到期(至_________年_________月_________日)仍未落實工作單位，乙方按上級有關部門的.規(guī)定，為甲方辦理戶口和檔案遷回其入學前戶籍所在地的手續(xù)。
本協(xié)議一式_________份，甲、乙雙方各執(zhí)_________份。
甲方(簽字)：_________乙方(蓋章)：_________大學。
通信地址：_________畢業(yè)生就業(yè)指導中心(蓋章)：_________。
聯(lián)系電話：_________聯(lián)系電話：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
委托保管檔案協(xié)議書篇二
勞動合同，是指勞動者與用工單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務。個人委托保管人事檔案協(xié)議范本如下：
甲方：_________________人才服務中心。
乙方(姓名)：
身份證號：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
郵政編碼：
根據乙方申請，現(xiàn)就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協(xié)議如下：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
二、甲方保管責任：
1、負責辦理有關調轉手續(xù);。
2、依據有關規(guī)定，管理甲方人事檔案，辦理相關業(yè)務;。
3、依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明;。
4、存檔人員退休申報;。
5、在委托保管檔案期間，乙方不負責其他非檔案管理責任。
三、乙方責任。
1、交付甲方檔案管理費為每月五元，按存檔期限一次結清;。
2、一次性交費不少于半年，存檔費一經交納，存檔期內轉檔存檔費不予退還;。
3、檔案保管到期前一周，應及時與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4、保存好協(xié)議和交費憑證。
四、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協(xié)議在保稅區(qū)社會保險機構個人繳納社會保險。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日。
續(xù)存協(xié)議記錄(工作人員填寫)。
辦理日期：
續(xù)存起止時間：
經辦人：
金額(元)：
交款人：
注：請將存檔協(xié)議、交費憑證妥善保存。
委托保管檔案協(xié)議書篇三
甲方：________（____屆____專業(yè)畢業(yè)生）。
乙方：___________________________大學。
甲方因畢業(yè)時未落實工作單位，委托乙方保管其戶口和檔案，甲、乙雙方就有關事項商定如下：
1．甲方畢業(yè)時必須按有關規(guī)定及時辦理離校手續(xù)。
2．甲方畢業(yè)后沒有學籍，不再隸屬于乙方，不能享受在校生的權利和待遇，因刑事案件、民事糾紛等引起的法律責任、經濟責任及后果完全由甲方本人承擔。
3．甲方在簽訂本協(xié)議之前，須辦理______年醫(yī)療保險和人身意外傷害保險。
6．甲方若_____年到期（至_____年_____月_____日）仍未落實工作單位，必須來校辦理戶口，檔案遷移手續(xù)。否則，如果戶口、檔案遷移中出現(xiàn)問題，責任由甲方承擔。
1．乙方接受甲方委托，在甲方畢業(yè)后______年內保管甲方的戶口和檔案，乙方免收檔案保管服務費用。
2．乙方可為甲方提供就業(yè)指導和服務。甲方可參加乙方舉辦的招聘活動，查詢用人單位需求信息、咨詢有關就業(yè)方面的問題。
3．乙方可為甲方開具與就業(yè)有關的證明。與戶籍有關的證明，由乙方保衛(wèi)處或轄區(qū)派出所按有關規(guī)定辦理；與檔案有關的證明，由乙方保管檔案的學院辦理，必要時由乙方相關職能部門認證簽章。辦理相關證明的，乙方可按有關文件規(guī)定收費，乙方不為甲方開具與就業(yè)無關的證明。
4．若甲方在畢業(yè)后______年內落實工作單位或本人要求回戶籍所在地就業(yè)，乙方在上級有關部門規(guī)定的時間內為其辦理《就業(yè)報到證》及戶口，檔案遷移手續(xù)。
5．若甲方在畢業(yè)后______年到期（至_____年____月____日）仍未落實工作單位，乙方按上級有關部門的規(guī)定，為甲方辦理戶口和檔案遷回其入學前戶籍所在地的手續(xù)。
本協(xié)議一式_________份，甲、乙雙方各執(zhí)_________份。
甲方（簽字）：______________________。
通信地址：__________________________。
聯(lián)系電話：__________________________。
___________年_________月__________日。
乙方（蓋章）：__________________大學。
畢業(yè)生就業(yè)指導中心（蓋章）：________。
聯(lián)系電話：__________________________。
___________年_________月__________日。
委托保管檔案協(xié)議書篇四
在現(xiàn)在社會，協(xié)議書的使用頻率呈上升趨勢，簽訂協(xié)議書能夠較為有效的約束違約行為。我們該怎么擬定協(xié)議書呢？以下是小編精心整理的委托保管人事檔案服務協(xié)議書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
甲方（受托方）：_________
乙方（委托方）：_________
身份證號：_________
經甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務，達成以下協(xié)議：
1．甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關規(guī)定，為乙方接收，保管當事人的人事檔案。
2．經乙方申請，甲方按國家有關規(guī)定，可為乙方提供下列有償服務：出具以檔案為依據的各種證明，出國政審、整理檔案、代投社會保險、代辦職稱、技術等級評定、報考。因乙方未將人事關系轉入甲方，如申請檔案轉出，甲方只開具《轉遞干部檔案材料通知單》，而不開具《干部調動行政介紹信》。
1．乙方應遵守國家及省、市的法律法規(guī)，遵守甲方有關檔案及人事管理規(guī)定和計劃生育有關管理規(guī)定。
2．乙方申請上述服務時，需根據服務的需要和甲方的規(guī)定提供相關的證明材料，并確認其真實性，不得弄虛作假。
3．乙方的`工作，工資福利等均自理。
1．協(xié)議期限_________年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。協(xié)議期滿，若甲乙雙方無異議，本協(xié)議期限將自動逐年延續(xù)。若乙方需解除本協(xié)議，則應持書面意見到甲方處辦理解除協(xié)議手續(xù)并將人事檔案轉出。
2．根據省物價部門的規(guī)定，乙方同意按下列_________項方式向甲方支付費用：
（2）以單項服務方式支付保存人事檔案_________元／年，于每年_________月_________日前支付。申辦上述第一款第2條各項服務時，按物價部門規(guī)定的標準另行支付代辦費用。
3．乙方未能按約定向甲方支付相關費用，且未辦理人事檔案調出手續(xù)的，甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務；針對甲方仍在管理乙方人事檔案的事實，甲方將依規(guī)定按上述第三款第2條所約定的標準向乙方計收費用；同時自欠費的第_________個月起，計收每月_________元的滯納金。
4．本協(xié)議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。
5．本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方（簽字）：_________乙方（蓋章）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
委托保管檔案協(xié)議書篇五
網友的疑問：
法律顧問的解答：
如果雙方有其他事宜沒有解決，應當通過其他途徑解決。因此，你單位不為你辦理退工手續(xù)的做法是錯誤的。
由于您的檔案原來由單位存放在人才服務中心，所以如果要改動，必須由原單位同意，并出具有關證明。
由于您與原單位尚沒有解除勞動合同，所以您現(xiàn)在不能以自由職業(yè)者繳納社會保險費用。如果要以個人名義繳納社會保險費，必須把您的個人材料轉到您所在的街道（即為失業(yè)）。
住房公積金有兩種，一種是社會統(tǒng)籌的，這部分公積金，只有在您購房或其他規(guī)定的情況下才能使用。您所說的每三個月發(fā)放一次，應當是單位自己設立的公積金。這種公積金，應當由各單位根據自己的規(guī)定執(zhí)行。如果您帳號內有資金（如果是社會統(tǒng)籌的，那么不能提?。?，應當按公司的規(guī)定辦理。
有關避止條款的條款是合法的，但是，如果用人單位沒有按雙方約定支付費用，您可以不執(zhí)行這個規(guī)定，當然，最好先給單位發(fā)個備忘錄。
委托保管檔案協(xié)議書篇六
甲乙雙方經過友好協(xié)商，根據《中華人民共和國民法典》的有關規(guī)定，就戶口和檔案保管事宜，在互惠互利的基礎上達成以下協(xié)議，并承諾共同遵守。
第一條甲方原系乙方的學生，畢業(yè)后與乙方已無隸屬關系，應按乙方的規(guī)定辦理有關離校手續(xù)?，F(xiàn)因甲方個人原因，申請委托乙方保管其戶口和檔案。
第二條甲方申請保存戶口和檔案的期限為：_____年____月____日至______年____月____日止。保存期間甲方可提出提前終止本協(xié)議的要求，辦理轉出手續(xù)。
第三條乙方應妥善保管甲方的戶口和檔案。除發(fā)生本協(xié)議第九條約定的情形，乙方不得自行處理甲方的戶口和檔案。
第四條甲方在乙方保存戶口和檔案期間，可以獲得乙方提供的就業(yè)服務。
第五條乙方應為甲方開具有關戶口、學歷以及其他與甲方就業(yè)和升學有關的證明。乙方不為甲方開具不符合法律法規(guī)和政策規(guī)定的證明。
第六條在本協(xié)議生效期間，甲方與用人單位已簽訂就業(yè)協(xié)議書落實就業(yè)單位的，乙方應為甲方辦理《就業(yè)報到證》及戶口和檔案轉出手續(xù)。
第七條甲方應向乙方提供甲方本人的聯(lián)系地址和通訊方式，聯(lián)系地址和通訊方式發(fā)生變更的，甲方應及時通知乙方。
第八條甲方因違法、違規(guī)以及民事糾紛、勞務糾紛、債權債務糾紛，所引起的法律責任及后果由甲方自行承擔，與乙方無關。
第九條協(xié)議生效期間，甲方因患病或意外傷害所需醫(yī)療費用由甲方自行承擔。
第十條如甲方發(fā)生以下情形之一的，乙方可終止保管甲方戶口和檔案，并將甲方戶口和檔案遷回其入學前戶口所在地。
(1)甲方被追究刑事責任或被勞動教養(yǎng)的;。
(2)甲方申請自費出國(境)留學或出國(境)工作的;。
(3)甲方申請結婚或存在事實婚姻的;。
(4)乙方保管甲方戶口和檔案超過____年的;。
(5)甲方有其他違法行為的。
第十一條合同各方應嚴格按合同的約定履行自己的義務，如果本合同任何一方違反本合同及有關法律法規(guī)的規(guī)定導致本合同未獲履行和未獲完全履行，違約方應承擔由此引起的全部責任，向守約方支付違約金人民幣_____元(大寫：____);違約金不足以彌補守約方損失的，違約方還應當賠償守約方遭受的損失，而且守約方有權提前解除或終止本協(xié)議書。
第十二條由于不可抗拒因素：如火災，水災，地震，雷擊等自然災害或者罷工、戰(zhàn)爭、政府強制措施、政府政策變更或國家法定節(jié)假日等原因而影響本協(xié)議的執(zhí)行，雙方不負違約責任，根據事故影響的時間可將協(xié)議履行時間相應延長。
第十三條本協(xié)議可根據各方意見進行書面修改或補充，由此形成的補充協(xié)議，與協(xié)議具有相同法律效力。
第十四條本合同各方當事人對本合同有關條款的解釋或履行發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商的方式予以解決。雙方約定，凡因本合同發(fā)生的一切爭議，當和解或調解不成時，選擇下列第______種方式解決：
(1)將爭議提交______仲裁委員會仲裁;。
(2)依法向人民法院提起訴訟。
第十五條本協(xié)議自雙方的法定代表人或其授權代理人在本協(xié)議上簽字并加蓋公章之日起生效。各方應在協(xié)議正本上加蓋騎縫章。
第十六條本協(xié)議—式____份，具有相同法律效力。各方當事人各執(zhí)____份，其他用于履行相關法律手續(xù)。
委托保管檔案協(xié)議書篇七
甲方：_________(_________屆_________專業(yè)畢業(yè)生)乙方：_________大學甲方因畢業(yè)時未落實工作單位，委托乙方保管其戶口和檔案，甲、乙雙方就有關事項商定如下：
一、甲方承擔的責任與義務。
1.甲方畢業(yè)時必須按有關規(guī)定及時辦理離校手續(xù)。
2.甲方畢業(yè)后沒有學籍，不再隸屬于乙方，不能享受在校生的權利和待遇，因刑事案件、民事糾紛等引起的法律責任、經濟責任及后果完全由甲方本人承擔。
3.甲方在簽訂本協(xié)議之前，須辦理________年醫(yī)療保險和人身意外傷害保險。
4.甲方在戶口和檔案保管在乙方期間，每隔_________個月須與乙方保管檔案的畢業(yè)生就業(yè)指導中心聯(lián)系一次，告知就業(yè)進展情況。
5.甲方若在畢業(yè)后________年內落實工作單位的，須及時與乙方畢業(yè)生就業(yè)指導中心約定時間，來校辦理派遣及戶口、檔案遷移手續(xù)。
6.甲方若________年到期(至________年____月____日)仍未落實工作單位，必須來校辦理戶口，檔案遷移手續(xù)。否則，如果戶口、檔案遷移中出現(xiàn)問題，責任由甲方承擔。
二、乙方承擔的責任與義務。
1.乙方接受甲方委托，在甲方畢業(yè)后________年內保管甲方的戶口和檔案，乙方免收檔案保管服務費用。
2.乙方可為甲方提供就業(yè)指導和服務。甲方可參加乙方舉辦的招聘活動，查詢用人單位需求信息、咨詢有關就業(yè)方面的問題。
3.乙方可為甲方開具與就業(yè)有關的證明。與戶籍有關的證明，由乙方保衛(wèi)處或轄區(qū)派出所按有關規(guī)定辦理;與檔案有關的證明，由乙方保管檔案的學院辦理，必要時由乙方相關職能部門認證簽章。辦理相關證明的，乙方可按有關文件規(guī)定收費，乙方不為甲方開具與就業(yè)無關的證明。
4.若甲方在畢業(yè)后________年內落實工作單位或本人要求回戶籍所在地就業(yè)，乙方在上級有關部門規(guī)定的時間內為其辦理《就業(yè)報到證》及戶口，檔案遷移手續(xù)。
返
委托保管檔案協(xié)議書篇八
乙方(委托方)：_________
身份證號：_________
經甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務，達成以下協(xié)議：
一、甲方責任：
1.甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關規(guī)定，為乙方接收，保管當事人的人事檔案。
2.經乙方申請，甲方按國家有關規(guī)定，可為乙方提供下列有償服務：出具以檔案為依據的各種證明，出國政審、整理檔案、代投社會保險、代辦職稱、技術等級評定、報考。
因乙方未將人事關系轉入甲方，如申請檔案轉出，甲方只開具《轉遞干部檔案材料通知單》，而不開具《干部調動行政介紹信》。
二、乙方責任：
1.乙方應遵守國家及省、市的法律法規(guī)，遵守甲方有關檔案及人事管理規(guī)定和計劃生育有關管理規(guī)定。
2.乙方申請上述服務時，需根據服務的需要和甲方的規(guī)定提供相關的證明材料，并確認其真實性，不得弄虛作假。
3.乙方的工作，工資福利等均自理。
三、其他：
1.協(xié)議期限_________年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
協(xié)議期滿，若甲乙雙方無異議，本協(xié)議期限將自動逐年延續(xù)。
若乙方需解除本協(xié)議，則應持書面意見到甲方處辦理解除協(xié)議手續(xù)并將人事檔案轉出。
2.根據省物價部門的規(guī)定，乙方同意按下列_________項方式向甲方支付費用：
(1)以整體服務方式支付服務費_________元/年，于每年_________月_________日前支付。
申辦上述第一款第2條各項服務時，不需另行付費;
(2)以單項服務方式支付保存人事檔案_________元/年，于每年_________月_________日前支付。
申辦上述第一款第2條各項服務時，按物價部門規(guī)定的'標準另行支付代辦費用。
3.乙方未能按約定向甲方支付相關費用，且未辦理人事檔案調出手續(xù)的，甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務;針對甲方仍在管理乙方人事檔案的事實，甲方將依規(guī)定按上述第三款第2條所約定的標準向乙方計收費用;同時自欠費的第_________個月起，計收每月_________元的滯納金。
4.本協(xié)議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。
5.本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方(簽字)：_________乙方(蓋章)：_________
甲方：_________________ 人才服務中心
乙方(姓名)：
身份證號：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
郵政編碼：
根據乙方申請，現(xiàn)就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協(xié)議如下：
一、委托保管時間：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
二、甲方保管責任：
1 、負責辦理有關調轉手續(xù);
2 、依據有關規(guī)定，管理甲方人事檔案，辦理相關業(yè)務;
3 、依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明;
4 、存檔人員退休申報;
5 、在委托保管檔案期間，乙方不負責其他非檔案管理責任。
三、乙方責任
1 、交付甲方檔案管理費為每月五元，按存檔期限一次結清;
2 、一次性交費不少于半年，存檔費一經交納，存檔期內轉檔存檔費不予退還;
3 、檔案保管到期前一周，應及時與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4 、保存好協(xié)議和交費憑證。
四、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協(xié)議在保稅區(qū)社會保險機構個人繳納社會保險。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日
續(xù)存協(xié)議記錄(工作人員填寫)
辦理日期：
續(xù)存起止時間：
經辦人：
金額(元)：
交款人：
注：請將存檔協(xié)議、交費憑證妥善保存。
委托保管檔案協(xié)議書篇九
甲乙雙方經協(xié)商達成如下：
一、甲方同意保管乙方委托的人事檔案。
二、協(xié)議有效期為________年，自________年____月____日起，至________年____月____日止。
三、乙方每年應向甲方繳交管理費_________元人民幣，協(xié)議期內檔案轉至其他單位，其管理費不予退還。
四、甲方僅為乙方托管人事檔案，雙方不存在勞動關系及任何行政上的隸屬關系，乙方的就業(yè)、工資、福利、醫(yī)療、人身意外、繳交社會保險費、退休申請及退休養(yǎng)老金的領取等均為自理。乙方在托管期間，其本人發(fā)生因病及傷亡事故導致的一切責任均由乙方本人自負，與甲方無關。
五、乙方在托管期間，應自覺遵守國家的有關法律、法規(guī)，不得以甲方之名義從事任何違法違紀活動，不得違反計劃生育。否則，一經發(fā)現(xiàn)，甲方立即單方終止協(xié)議，脫離托管關系，托管費不予退回。
六、在托管期間，如乙方由于調動原因需要調閱檔案或轉至其他單位，需由接收單位出具證明，甲方才給予辦理閱檔或轉檔的有關手續(xù)。
七、本協(xié)議期內，甲方按國家有關規(guī)定管理乙方的人事檔案，為乙方出具與檔案有關的'證明、材料。
八、本協(xié)議期滿后，乙方如不及時交納托管費除按規(guī)定交納托管費外，每人每日加收滯納金_________元。
九、乙方如變更地址及聯(lián)系電話應及時通知甲方，以便聯(lián)系。如不及時，由此造成的責任概由乙方承擔。
十、本協(xié)議單方或自動終止時，托管關系自然解除。
十一、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方應友好協(xié)商解決。
十二、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。自簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________
代表人（簽字）：
________年____月____日________年____月____日
委托保管檔案協(xié)議書篇十
身份證號：_________
經甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務，達成以下協(xié)議：
一、甲方責任：
1.甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關規(guī)定，為乙方接收，保管當事人的人事檔案。
2.經乙方申請，甲方按國家有關規(guī)定，可為乙方提供下列有償服務：出具以檔案為依據的各種證明，出國政審、整理檔案、代投社會保險、代辦職稱、技術等級評定、報考。因乙方未將人事關系轉入甲方，如申請檔案轉出，甲方只開具《轉遞干部檔案材料通知單》，而不開具《干部調動行政介紹信》。
二、乙方責任：
1.乙方應遵守國家及省、市的法律法規(guī)，遵守甲方有關檔案及人事管理規(guī)定和計劃生育有關管理規(guī)定。
2.乙方申請上述服務時，需根據服務的需要和甲方的規(guī)定提供相關的證明材料，并確認其真實性，不得弄虛作假。
3.乙方的工作，工資福利等均自理。
三、其他：
1.協(xié)議期限_________年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。協(xié)議期滿，若甲乙雙方無異議，本協(xié)議期限將自動逐年延續(xù)。若乙方需解除本協(xié)議，則應持書面意見到甲方處辦理解除協(xié)議手續(xù)并將人事檔案轉出。
2.根據省物價部門的規(guī)定，乙方同意按下列_________項方式向甲方支付費用：
(2)以單項服務方式支付保存人事檔案_________元/年，于每年_________月_________日前支付。申辦上述第一款第2條各項服務時，按物價部門規(guī)定的標準另行支付代辦費用。
3.乙方未能按約定向甲方支付相關費用，且未辦理人事檔案調出手續(xù)的，甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務;針對甲方仍在管理乙方人事檔案的事實，甲方將依規(guī)定按上述第三款第2條所約定的標準向乙方計收費用;同時自欠費的第_________個月起，計收每月_________元的滯納金。
4.本協(xié)議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。
5.本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方(簽字)：_________乙方(蓋章)：_________
存貨方：
保管方：
根據《中華人民共和國經濟合同法》和《倉儲保管合同實施細則》的有關規(guī)定，存貨方和保管方根據委托儲存計劃和倉儲容量，經雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
第一條 儲存貨物的品名、品種、規(guī)格、數量、質量、包裝。
1.貨物品名： 2.品種規(guī)格： 3.數量： 4.質量： 5.貨物包裝：
第二條 貨物驗收的內容、標準、方法、時間、資料。
第三條 貨物保管條件和保管要求。
第四條 貨物入庫、出庫手續(xù)、時間、地點、運輸方式。
第五條 貨物的損耗標準和損耗處理。
第六條 計費項目、標準和結算方式。
第七條 違約責任。
1.保管方的責任
(1)在貨物保管期間，未按合同規(guī)定的儲存條件和保管要求保管貨物，造成貨物滅失、短少、變質、污染、損壞的，應承擔賠償責任。
(2)對于危險物品和易腐物品等未按國家和合同規(guī)定的要求操作、儲存，造成毀損的，應承擔賠償責任。
(3)由于保管方的責任，造成退倉不能入庫時，應按合同規(guī)定賠償存貨方運費和支付違約金__元。
(4)由保管方負責發(fā)運的貨物，不能按期發(fā)貨，應賠償存貨方逾期交貨的損失;錯發(fā)到貨地點，除按合同規(guī)定無償運到規(guī)定的到貨地點外，并賠償存貨方因此而造成的實際損失。
(5)其它約定責任。
2.存貨方的責任
(1)由于存貨方的責任造成退倉不能入庫時，存貨方應償付相當于相應保管費__%(或__%)的違約金。
超議定儲存量儲存的，存貨方除交納保管費外，還應向保管方償付違約金__元，或按雙方協(xié)議辦。
(2)易燃、易爆、易滲漏、有毒等危險貨物以及易腐、超限等特殊貨物，必須在合同中注明，并向保管方提供必要的保管運輸技術資料，否則造成的貨物毀損、倉庫毀損或人身傷亡，由存貨方承擔賠償責任直至刑事責任。
(3)貨物臨近失效期或有異狀的，在保管方通知后不及時處理，造成的損失由存貨方承擔。
(4)未按國家或合同規(guī)定的標準和要求對儲存貨物進行必要的.包裝，造成貨物損壞、變質的，由存貨方負責。
(5)存貨方已通知出庫或合同期已到，由于存貨方(含用戶)的原因致使貨物不能如期出庫，存貨方除按合同的規(guī)定交付保管費外，并應償付違約金____元。
由于出庫憑證或調撥憑證上的差錯所造成的損失，由存貨方負責。
(6)按合同規(guī)定由保管方代運的貨物，存貨方未按合同規(guī)定及時提供包裝材料或未按規(guī)定期限變更貨物的運輸方式、到站、接貨人，應承擔延期的責任和增加的有關費用。
(7)其它約定責任。
第八條 保管期限
從__年__月 至__年__月__日止。
第九條 變更和解除合同的期限
由于不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者不能按約定的條件履行時，遇有不可抗力事故的一方，應立即將事故情況電報通知對方，并應在__天內，提供事故詳情及合同不能履行、或者部分不能履行、或者需要延期履行的理由的有效證明文件，此項證明文件應由事故發(fā)生地區(qū)的__機構出具。
按照事故對履行合同影響的程度，由雙方協(xié)商解決是否解除合同，或者部分免除履行合同的責任，或者延期履行合同。
第十條 解決合同糾紛的方式：執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，由當事人雙方協(xié)商解決。
協(xié)商不成，雙方同意由____仲裁委員會仲裁(當事人雙方不在本合同中約定仲裁機構，事后又沒有達成書面仲裁協(xié)議的，可向人民法院起訴)。
第十一條 貨物商檢、驗收、包裝、保險、運輸等其它約定事項。
第十二條 本合同未盡事宜，一律按《中華人民共和國經濟合同法》和《倉儲保管合同實施細則》執(zhí)行。
鑒(公)證意見：
經辦人： 鑒(公)證機關(章)
____年____月____日
委托保管檔案協(xié)議書篇十一
甲方：
乙方：
根據乙方申請，現(xiàn)就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協(xié)議如下：
自________年______月______日起至________年______月______日止（不少于半年）。
1．負責辦理有關調轉手續(xù)；
2．依據有關規(guī)定，管理甲方人事檔案，辦理相關業(yè)務；
3．依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明；
4．存檔人員退休申報；
5．在委托保管檔案期間，乙方不負責其他非檔案管理責任。
1．交付甲方檔案管理費為每月五元，按存檔期限一次結清；
2．一次性交費不少于半年，存檔費一經交納，存檔期內轉檔存檔費不予退還；
3．檔案保管到期前一周，應及時與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4．保存好協(xié)議和交費憑證。
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：
________年________月________日。
委托保管檔案協(xié)議書篇十二
乙方：_________，性別_________，畢業(yè)學校：_________，專業(yè)：_________。
一、乙方因未落實就業(yè)單位，將人事檔案委托甲方保管。乙方從畢業(yè)離校時至就業(yè)前兩年免繳檔案保管費，超過兩年乙方應向甲方一次性繳納畢業(yè)生檔案保管費_________元。
二、乙方如落實了就業(yè)單位，應憑市人事局簽章的“報到證”或《畢業(yè)生就業(yè)申報表》、戶口遷移證的復印件、接收單位調檔函及時到甲方辦理檔案轉移手續(xù)。
三、甲方可為乙方出具人事檔案中的有關證明，辦理因私出國(境)探親、旅游、自費留學等政審。根據省、市物價部門規(guī)定，出具各種證明材料每次_________元;辦理出國政審每次_________元。
四、上述收費項目與收費標準皆依據省、市物價部門現(xiàn)行規(guī)定。在本協(xié)議期間，如遇上述部門重新核定收費項目與收費標準，則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定。
五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章后生效。
地址：_________。
郵編：_________郵編：_________。
電話：_________電話：_________。
委托保管檔案協(xié)議書篇十三
在不斷進步的社會中，需要使用協(xié)議的場合越來越多，簽訂協(xié)議后則有法可依，有據可尋。想寫協(xié)議卻不知道該請教誰？以下是小編幫大家整理的.物品委托保管協(xié)議書，歡迎大家分享。
委托保管方（甲方）：__________
受托保管方（乙方）：__________
根據相關法律的規(guī)定，甲乙雙方本著平等互利的原則，協(xié)商一致，簽訂本合同，共同信守。
一、保管物的名稱：______________________________
二、保管物的數量：______________________________
保管期限_____年，自____年____月____日至____年____月____日止。
四、保管物的交付：甲方負責將委托乙方保管的物品送至乙方保管場所，乙方在接受保管物時，現(xiàn)場清點相應數量和確認包裝，經雙方簽字確認數量，并查驗包裝是否完好等相關資料，若保管物包裝存在瑕疵，雙方應當面說明并形成書面材料，簽字確認。
五、保管責任：
3、委托保管人隱瞞保管物自身的缺陷，導致保管期間發(fā)生損壞，由委托保管人承擔責任；
4、雙方必須履行書面出庫、入庫手續(xù)，確保保管物安全。
六、保管費用及付款辦法：
1、在保管物交付保管時，甲方首付乙方_____元履約保證金，合同期滿履約保證金抵作保管費，本合同生效后，若甲方撤銷委托保管，履約保證金作為違約金不予退還。
七、爭議的解決方式
本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決，協(xié)商不成由保管地人民法院管轄。
八、本合同自雙方蓋章、簽字之日起生效，本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：_________
法定代表（簽字）：_____
_________年____月____日
乙方（蓋章）：_________
法定代表（簽字）：_____
_________年____月____日
委托保管檔案協(xié)議書篇十四
一、乙方因未落實就業(yè)單位，將人事檔案委托甲方保管。乙方從畢業(yè)離校時至就業(yè)前兩年免繳檔案保管費，超過兩年乙方應向甲方一次性繳納畢業(yè)生檔案保管費_________元。
二、乙方如落實了就業(yè)單位，應憑市人事局簽章的“報到證”或《畢業(yè)生就業(yè)申報表》、戶口遷移證的復印件、接收單位調檔函及時到甲方辦理檔案轉移手續(xù)。
三、甲方可為乙方出具人事檔案中的有關證明，辦理因私出國(境)探親、旅游、自費留學等政審。根據省、市物價部門規(guī)定，出具各種證明材料每次_________元;辦理出國政審每次_________元。
四、上述收費項目與收費標準皆依據省、市物價部門現(xiàn)行規(guī)定。在本協(xié)議期間，如遇上述部門重新核定收費項目與收費標準，則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定。
五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：_________。
乙方(簽字)：_________。
_________年____月____日。