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個人年度安全工作總結報告篇一
根據(jù)教育局后勤服務中心的要求,我校對食堂、公寓、門衛(wèi)、學生活動場所等進行了全方位的安全工作自查,現(xiàn)將情況匯總如下:
一、食堂食品衛(wèi)生安全管理工作。
學校食品衛(wèi)生安全管理工作是學校各項安全工作的重中之重。今學期我們按照相關法律法規(guī)及上級部門要求,對食堂進行了規(guī)范和到位的管理。結合要求,我們對食堂的管理工作自查如下:
1、加強了管理,健全了制度。我們制定和健全了《食堂衛(wèi)生主管校長負責制度》、《食堂管理員崗位責任制度》、《食品安全管理制度》、《食堂從業(yè)人員晨檢制度》等制度,在工作中我們也加大執(zhí)行和檢查力度,狠抓工作的落實。
2、實行了食品衛(wèi)生與安全層層責任制,將責任分解到個人。嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生與安全各項條例和規(guī)定,堅持學校定期檢查和食堂自查制度。具體到食堂的日常工作,專門成立了食品安全檢查小組,負責食品安全檢查工作。
3、食堂辦有衛(wèi)生許可證,從業(yè)人員無論是正式工還是臨時工均是持證上崗(健康證)并進行定期體檢。
4、食堂的食品購買、儲存和加工等方面均符合衛(wèi)生要求,堅持了試嘗、留樣制度。
5、食堂嚴格執(zhí)行定期消毒的制度。
6、利用櫥窗和電子屏對學生進行了食品衛(wèi)生與安全知識宣傳教育,如養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣,防止食物中毒等知識,從而增強了學生衛(wèi)生安全意識和自我保護能力。
7、規(guī)定灶務管理人員必須在睡覺前檢查防火、防盜情況,如爐灶的火是否備好,門、窗是否關好等。
8、加強了預防工作,嚴格規(guī)定:學校非食堂工作人員禁止進入操作間,校外人員禁止進入食堂等。每餐完畢,要求食堂立即進行清潔衛(wèi)生打掃。打掃完之后,又要求立即將食堂就餐大廳門窗關閉,防止不法分子進入搞破壞活動。
9、隨時檢查食堂各種機械的接地線,以免漏電而發(fā)生安全事故。
10、嚴格執(zhí)行例會制度,利用每兩周一次的例會時間有針對性地對全體食堂從業(yè)人員進行食品衛(wèi)生、營養(yǎng)知識,相關法律、法規(guī)知識培訓,努力提高他們的業(yè)務水平和法律意識。
1、督促水電工每周對教室、食堂、學生宿舍的照明燈、照明線路、開關、插座等地方進行檢查,確保用電安全。
2、督促維修工對新建洗漱間、學生食堂電熱水器、食堂機械等地方的安全運行情況進行檢查維護。
3、督促水電工、維修工必須按操作規(guī)程進行工作,確保人身安全。
4、督促水電工、維修工不定時檢查全校路燈、教室走廊燈及廁所電燈的照明情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。
5、學校全體領導不定時進行巡查,要求將檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時處理,并將情況匯報給總務處。
6、嚴格要求門衛(wèi)管理人員對進出校門車輛、學生進行檢查,周末學生離校,安全保衛(wèi)人員按時到校外檢查學生離校情況,嚴防學生打架斗毆。
1、增高了辦公樓樓道護欄,增加了院落路燈設施,對院落不平整區(qū)域進行了補平處理。
2、樓道、走廊及其他通道安全、通暢,照明設備處于正常狀態(tài),受損時均得到了及時的維修。
3、現(xiàn)在使用的教學用房、教輔用房不存在安全隱患。
4、食堂建筑、設備與環(huán)境符合衛(wèi)生標準和要求。
5、消防器材進行了定期檢查。
6、組織開展了消防演練、逃生演練。
1、學校采用供熱公司的集中供熱。
2、對發(fā)現(xiàn)存在供熱隱患的部分管道進行了維護,由于管道使用時間長,地溝通風不暢,過去出現(xiàn)過漏水現(xiàn)象,導致地溝中多處管道腐蝕,隨時存在破裂可能,目前已將部分區(qū)域進行更換,同時為便于維護增加了閥門。
五、臨時工管理。
1、臨時工嚴格執(zhí)行了準入制度和用人標準,同時簽訂了用工合同。
2、食堂臨時工上崗前統(tǒng)一進行了體檢,目前尚未發(fā)現(xiàn)有精神病和傳染病史的人。
3、對于食堂招聘的臨時工,責成灶務管理人員嚴格管理的同時,也要求總務處從生活上、精神上關心他們,讓他們心情舒暢地在食堂工作,將潛伏在他們身上的不安全因素盡可能地排出掉。
六、存在問題。
1、離學校200米遠的地方,是一交通主干道,須設有學校標志,同時應設有減速帶,建議交管部門盡快組織安裝。
2、學校大門口到公路邊,道路狹窄,上下學期間交通擁堵。
3、校園周邊有經(jīng)營小食品的攤點。
個人年度安全工作總結報告篇二
今天我們在此隆重召開_年工作總結表彰大會,首先,我謹代表集團公司,向為鐵雄的發(fā)展辛勤付出的各位領導及員工表示最親切的問候和最誠摯的謝意,在這里,請允許我衷心地向大家一聲“謝謝大家,你們辛苦了。”在付出辛勤和灑滿汗水的道路上,我們腳踏實地地送走了_,在充滿希冀和滿懷激情的道路上,我們又信心百倍地迎來了_年。
_年對于煤化公司而言是一個沖滿機遇與挑戰(zhàn)并存的一年,更是公司收獲頗多的一年。過去的一年,公司領導層在集團總部的正確領導和支持下,始終堅持“創(chuàng)綠色公司,做全球公民”的經(jīng)營理念,審時度勢,統(tǒng)攬全局,抓機遇、求發(fā)展,公司全體員工,齊心協(xié)力、團結拼搏、務實創(chuàng)新、真抓實干,以力爭打造“資源節(jié)約型,環(huán)境友好型”的新型企業(yè)為目標,切實完成了集團公司下達的各項生產(chǎn)指標。下面我將從經(jīng)營、供銷、生產(chǎn)、安全、節(jié)能環(huán)保幾個方面對公司本年度的各項工作予以總結同時對_年工作計劃進行全面部署。
一、經(jīng)營方面:規(guī)范制度、完善預算,加強成本、費用控制,確保經(jīng)營目標實現(xiàn)。
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,_年我們將管理工作納入首要位置,財務部認真領會管理效益年的含義,緊緊圍繞公司經(jīng)營目標,開源節(jié)流、增收節(jié)支,著重從以下幾個方面努力,確保了公司經(jīng)營目標的實現(xiàn),使財務工作提早步入了“規(guī)范化、制度化、法制化、科學化”的軌道。
一是制定完善了部門規(guī)章制度。財務部首先從制度上規(guī)范了員工,修改、補充、完善了原有的財務制度,并制定了相應的崗位職責、分工到人,確保了每一項工作都由專人負責。
二是完善預算體系。_年是公司管理年,預算工作尤為重要,可以說沒有預算就沒有管理。全面預算管理貫穿于企業(yè)經(jīng)營工作的始終,做到全年開支有預算,有計劃,確保資金平衡,是企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)營目標的保證。
三是加強成本、費用控制。為了尋求好的成本核算辦法,真實的反應成本,財務人員親自深入車間各崗位,虛心學習,對每一個產(chǎn)品、每臺設備、原材料品種質量及各種消耗都做到了了如指掌。財務部還親自到各部門了解有關業(yè)務內容,分析費用開支的合理性、必要性,規(guī)范了審批、執(zhí)行、報銷程序,減少節(jié)約不必要的開支,杜絕浪費現(xiàn)象。
四是盤活閑置資產(chǎn),充分利用資源。對閑置材料進行分類整理,為各單位共享,減少重復采購,做到備品配件有貨不買,無貨儲購,急用急買,緩用緩買。
在財務部人員的共同努力下,圓滿完成了全年的預算、成本核算工作。_年實現(xiàn)銷售收入億元,比_年減少億元,降幅約%;銷售成本億元,較上年減少億元,降幅約%;主營業(yè)務利潤萬元,較上年減少萬元,降幅約%;毛利率%,較上年降低%,降幅%。上繳稅金億元,比上年減少。
二、供銷方面:積極調整供應、銷售機構,供銷工作井然有序。
在國際鋼鐵市場經(jīng)歷金融危機的大背景下,供應部準確掌握市場行情,緊緊圍繞采購計劃,積極調整采購機構,本著“價格更低、效率更高、質量更好,服務更優(yōu)”的原則,精心安排,科學組織,加強與煤礦企業(yè)的溝通協(xié)商,不但擴大了與老客戶合作的數(shù)量和種類,還增加了許多資源豐富、煤質優(yōu)良、運輸暢通的新客戶,各種精煤的采購時機把握得當,工作進展順利,不但較好的確保公司煤炭供應及時,而且降低了采購成本。
_年以前,公司銷售一直實行著本土戰(zhàn)略,服務于本省的鋼鐵企業(yè),因受金融危機與煤價高價位的雙重影響,焦化企業(yè)面對前所未有的市場經(jīng)濟帶來的巨大挑戰(zhàn),面對內外困境,為擺脫不利的銷售處境,迅速適應急劇變化的市場形勢,銷售部全體業(yè)務人員在領導的帶隊下加大走訪力度,準確掌握市場信息變化,充分發(fā)揮營銷技巧,在穩(wěn)定省內老客戶、開拓省內新客戶的基礎上,實施走出去戰(zhàn)略和預付款模式,發(fā)展了一批實力雄厚的新客戶,尤其是焦炭質量的不斷提高,使我公司焦炭價格一直高于同行業(yè),為公司贏得市場、占得先機,抵御市場風險的能力大大增強。
_年6月份,隨著公司組織構架的調整,供應部又增加了辦公用品、輔助材料等物資采購工作。供應部全體員工在原有工作的基礎上,再接再厲,強化采購管理,采取有效措施,嚴格控制采購成本,為公司節(jié)省了開支。
個人年度安全工作總結報告篇三
工作總結是對這一年的工作,進行一次全面系統(tǒng)的檢查、評價、分析以及研究,從而分析不足,得出可供參考及改進的經(jīng)驗,那么你知道安全生產(chǎn)年度工作總結該怎么寫嗎?為了方便大家,一起來看看吧!下面豆花問答網(wǎng)給大家分享關于2020年安全生產(chǎn)年度個人工作總結報告最新,歡迎閱讀!
按照省農業(yè)廳《關于印發(fā)省農業(yè)行業(yè)“安全生產(chǎn)年”活動實施方案的通知》和州安委會通知精神,我局高度重視,制定了《州農業(yè)行業(yè)“安全生產(chǎn)年”活動實施方案》,在全州農業(yè)系統(tǒng)內深入的開展了隱患排查、安全整治、擴大宣傳等活動,現(xiàn)將半年來開展的活動狀況總結如下:
一、加強領導、細化職責。
我局堅持“抓生產(chǎn)務必抓安全”的理念,為切實做好“安全生產(chǎn)年”活動,同時也為使我局年度的安全生產(chǎn)工作能夠較好的開展,我局調整了局安全安全生產(chǎn)工作領導小組,將領導機構的職責進行了細化和分解,領導小組繼續(xù)堅持“一崗雙責”為核心的安全生產(chǎn)職責體系,嚴格落實了部門行政首長安全生產(chǎn)第一職責人的職責和領導班子成員安全生產(chǎn)“一崗雙責”,不斷強化部門綜合監(jiān)管、行業(yè)安全監(jiān)管。進一步完善了監(jiān)管機制,依法加強對本系統(tǒng)、本行業(yè)(領域)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)工作的指導和監(jiān)管,切實履行好監(jiān)管職責。
二、活動開展狀況。
(一)按照省、州統(tǒng)一安排,我局深入開展“百日安全生產(chǎn)活動”,切實抓好了今冬明春全州農業(yè)行業(yè)安全生產(chǎn)工作,以“突出重點、落實職責、防范事故、確保平安”為活動主題,狠抓預防、嚴查隱患、擴大宣傳,努力開展好“百日安全生產(chǎn)活動”,為我局的安全生產(chǎn)工作打下堅實的基礎。
(二)為進一步加強安全生產(chǎn)工作,結合我州農業(yè)行業(yè)實際,我局研究制訂了《州農業(yè)行業(yè)開展“安全生產(chǎn)月”活動實施方案》,進一步明確任務,逐級落實工作職責,細化進度安排。堅持“抓生產(chǎn)務必抓安全”的理念,把開展“安全生產(chǎn)月”、“安全生產(chǎn)年”活動與當?shù)赝七M現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展等各項工作結合起來。加強指導、監(jiān)督檢查,及時研究、協(xié)調解決活動中出現(xiàn)的問題,并為其順利開展帶給了必要的人力、物力和財力支持。
(三)為加強我州春耕生產(chǎn)重要時季,我局先后派出三個工作組,分赴東、南、北路進行安全生產(chǎn)專項督查工作。重點督查了各縣貫徹落實省、州有關安全生產(chǎn)工作部署、開展狀況,查閱拖拉機牌證的相關資料、檔案等內業(yè)工作,根據(jù)在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要求限期整改,從源頭上消除安全隱患。
(四)根據(jù)省農業(yè)廳《關于集中開展農機安全生產(chǎn)“打非治違”專項行動的通知》通知精神,我州集中開展農機安全生產(chǎn)“打非治違”專項行動的組織狀況。配合省廳督查組檢查了我州康定、瀘定兩縣制訂的“打非治違”和清查治理違規(guī)發(fā)放牌證的工作方案和計劃、抽查已發(fā)放牌證的拖拉機技術檔案、相關工作開展過程記錄等。查看了當?shù)剞r機安全生產(chǎn)秩序和拖拉機號牌懸掛及駕駛證持有狀況。
(五)按照州安委會安排部署,6月10日我局組織業(yè)務骨干10人在分管安全的副局長帶領下,在康定情歌廣場開展了“以科學發(fā)展、安全發(fā)展”為主題的“全國第十一個安全生產(chǎn)宣傳咨詢”活動。透過展板、發(fā)放宣傳資料、設立現(xiàn)場咨詢臺等形式宣傳了《中華人民共和國道路交通安全法》、《農業(yè)機械安全監(jiān)督管理條例》、《中華人民共和國農藥管理條例》《中華人民共和國農產(chǎn)品質量安全法》《安全生產(chǎn)法》等農業(yè)安全生產(chǎn)法律法規(guī)以及惠農政策和農業(yè)安全生產(chǎn)相關知識,提高了廣大群眾的農業(yè)安全生產(chǎn)意識,營造了關愛生命、關注安全的農業(yè)安全生產(chǎn)的良好加強宣傳、深化教育。
(六)在“安全生產(chǎn)年”活動中,我局把學習宣傳、貫徹實施安全生產(chǎn)相關法律法規(guī)作為當前和今后一個時期的一項中心工作任務來抓,深入宣傳《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《省安全生產(chǎn)條例》等為主要資料的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和系列配套規(guī)范性文件,并張貼了宣傳標語、懸掛了宣傳標志,并散發(fā)了宣傳手冊,以多種多樣、資料豐富的宣傳資料和活動形式,廣泛宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī),提高了干部職工和廣大農牧民的安全生產(chǎn)思想意識,構成了人人知安全、人人抓安全的良好氛圍。
三、
狠抓預防、嚴查隱患。
隱患排查治理工作是安全生產(chǎn)變被動為主動防范,實現(xiàn)關口前移、中心下移的重要舉措。在“安全生產(chǎn)年”活動中,我局以此為契機,按照全省農機安全生產(chǎn)“打非治違”工作的總體要求,繼續(xù)深化安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。對安全生產(chǎn)的隱患和問題再次進行了全面排查治理,做到了排查不留死角,重大隱患及時整治。同時對局機關、直屬各單位的重要地點進行了全面而系統(tǒng)的檢查,檢查了各辦公場所的用電安全、消防安全、設施設備安全等狀況,進一步降低安全隱患,半年來,結合“百日安全生產(chǎn)活動”、“打非治違專項行動”等活動的開展,全州共出動農機監(jiān)理執(zhí)法人員785人次,張貼、粉刷宣傳標語86幅,發(fā)放安全宣傳資料12910份,檢查無證駕駛、無牌行駛等違法行為187起。及時發(fā)現(xiàn)和整改了各類安全事故隱患,嚴厲打擊了各類非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為。
四、下一步工作安排。
(一)加強安全宣傳教育,提高安全意識。
充分利用電視、廣播、報刊和網(wǎng)絡等媒體,大力宣傳黨和國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī),普及農機安全生產(chǎn)知識,提高農機駕駛操作人員和農機生產(chǎn)參與者的安全生產(chǎn)意識,營造關愛生命、關注農機安全的社會氛圍。
(二)強化監(jiān)管,加大執(zhí)法檢查力度。
結合重要農時季節(jié)和重要節(jié)假日。配合公安,安監(jiān)等部門在重點路段開展農機安全生產(chǎn)聯(lián)合執(zhí)法檢查,加強對農機道路交通的安全監(jiān)管,組織農機監(jiān)理執(zhí)法人員深入道路以外的田間、場院和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村道,開展田檢路查活動,重點查處違規(guī)操作行為。
(三)加強技術培訓、規(guī)范牌證管理,嚴把源頭準入關。
嚴格按照《拖拉機駕駛證申領和使用規(guī)定》(農業(yè)部第42號令)、《拖拉機登記規(guī)定》(農業(yè)部第43號令)和《聯(lián)合收割機及駕駛人安全監(jiān)理規(guī)定》(農業(yè)部第72號令)所規(guī)定的科目和標準組織考試,規(guī)范考試標準和考試程序。切實加強農業(yè)機械考核、注冊登記、發(fā)牌發(fā)證等源頭管理工作,切實加強拖拉機和駕駛員的準入管理。
(四)開展安全生產(chǎn)隱患排查,努力提高拖拉機“三率”
嚴格按照《農業(yè)機械運行安全技術條件》的要求,利用農閑時機,組織技術人員深入各鄉(xiāng)村,大力開展拖拉機年度檢審工作,努力提高拖拉機年檢率,提高拖拉機的技術性能,保障安全行駛。進一步加大拖拉機入戶,駕駛員辦證工作力度,對縣域內擁有農業(yè)機械而又未按規(guī)定到農業(yè)部門辦理牌(證)的拖拉機業(yè)主,要向其印發(fā)《通知書》,敦促其按規(guī)定限期到農業(yè)部門進行培訓、考試和辦理牌(證),努力提高拖拉機上牌率、持證率、年檢率。
進一步提高了全司員工的安全意識,促進了公司安全文化建設,為下一步的安全生產(chǎn)打下了堅實的基礎?,F(xiàn)將今年“安全生產(chǎn)月”活動總結如下:
一、領導高度重視,精心部署。
為確保本次“安全生產(chǎn)月”活動的各項工作有效落實,使活動收到實效,公司高度重視,5月24日,公司召開“安全生產(chǎn)月”活動動員大會,會上公司成立了以經(jīng)理為組長,分管安全的副經(jīng)理為副組長,生產(chǎn)部、設備能源部、安全環(huán)保部等部門為成員單位的“安全生產(chǎn)月”活動領導小組,負責組織、監(jiān)督、檢查、協(xié)調“安全生產(chǎn)月”活動的全過程,制定出活動內容、方案和活動時間表,做到有組織,有領導,有條不紊地組織開展“安全生產(chǎn)月”活動。
同時公司領導對20__年“安全生產(chǎn)月”提出了具體的工作要求和部署,要求各車間、部門負責人,要廣泛發(fā)動全體干部職工,積極參與公司組織的各種“安全月”活動,努力提高全司員工的安全生產(chǎn)意識和安全操作水平。并且要求各車間也相繼組織員工召開安全月動員大會,各自成立了“安全生產(chǎn)月”活動領導小組,根據(jù)車間安全生產(chǎn)實際,制定出活動內容和實施方案,以保證“安全生產(chǎn)月”活動的有效開展。
二、廣泛宣傳,注重實效。
為了做好“安全生產(chǎn)月”活動的宣傳工作,公司于5月份就積極搜集、整理各項安全月活動資料,并及時下發(fā)車間進行宣傳、學習,同時,將“安全生產(chǎn)月”活動主題和相關宣傳標語,制成4條宣傳橫幅,于5月30日分別懸掛于公司有機錫基地和無機錫基地的醒目位置,營造了良好的活動氛圍,拉開了“安全生產(chǎn)月”活動的序幕。
公司于6月1日組織員工學習高總經(jīng)理的安全講話,6月7日組織了一次以安全月活動為主題的黑板報競賽,由公司四個車間、質監(jiān)部參加,本次黑板報競賽主題鮮明,版面新穎,形式多樣,內容豐富,廣泛宣傳了黨和國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策和公司管理制度,以及安全生產(chǎn)技術知識,推動全員牢固樹立“科學發(fā)展、安全發(fā)展”的理念,為“安全生產(chǎn)月”活動的順利開展做好了鋪墊。
三、積極開展安全知識教育培訓活動,不斷提高員工安全素質。
6月中旬由安全環(huán)保部牽頭組織對全司員工分層次進行安全知識教育培訓:
一是通過組織公司管理人員學習有關安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策的培訓學習,使管理人員牢固樹立科學發(fā)展、安全發(fā)展的理念,提高履行安全管理職責的自覺性,依法、按章、規(guī)范地抓好安全生產(chǎn)管理。
二是組織對員工進行公司安全管理規(guī)章制度、崗位安全操作技能、安全生產(chǎn)事故案例分析和現(xiàn)場應急處置預案等內容的安全培訓和警示教育,使員工能夠熟練掌握崗位安全技能和自救互救措施。
三是由人力資源部牽頭做好特殊工種、特種作業(yè)人員的清理建檔和教育培訓管理工作,做到特種人員100%持證上崗。四是組織全員參與的安全知識考試和防護服及空氣呼吸器穿戴比賽、鍋爐崗位知識競賽等活動,進一步提高了全員安全素質。
四、組織事故演練,提高全員風險防范意識和應急救援能力。
為加強對?;吠话l(fā)事故應急處置和員工自救互救能力,在“安全月”活動期間,公司各車間有選擇性的開展了各項事故救援預案演練,通過事故應急救援預案的演練,提高員工的事故防范意識和事故救援與處置能力,提高應急預案的有效性和操作性,為進一步健全完善了公司事故預警和應急處置機制打下了良好的基礎。
6月18日,車間成功組織了21名員工進行氯氣泄漏應急救援演練,通過演練,對公司危險化學品應急救援預案進行了實際的操作,進一步提高了全體員工對危險化學品事故處理的報警和前期應急處理能力,鍛煉了應急救援隊伍的實戰(zhàn)能力。另外車間還于6月25日至29日舉行防護服和空氣呼吸器穿戴競賽,競賽內容包括防護服穿戴、空氣呼吸器佩戴以及使用壓縮機對空呼氣瓶充氣,進一步提高了員工的應急救援能力。
五、開展安全隱患排查治理行動,落實安全生產(chǎn)責任制。
活動期間,公司結合“打非治違”自查自糾、“三項行動、三項建設”安全工作要求組織開展了每周一次的專項安全檢查。6月4~5日組織職業(yè)衛(wèi)生安全專項檢查,重點對職業(yè)衛(wèi)生、作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境、員工勞保穿戴等方面進行檢查;6月14~15日,由設備能源部牽頭,組織了設備安全檢查、電氣安全檢查,主要從“鍋、容、管、特”、機電設備、配電室現(xiàn)場及管理等方面進行隱患排查;6月18日組織了三季度綜合安全檢查和考評,主要從安全責任制落實、現(xiàn)場管理、危化品以及重大危險源管理、消防安全等相關管理規(guī)定或標準進行檢查考評,共查出安全隱患30余項,查處違章違制5起,各車間部門對存在的問題進行了認真分析,嚴格按照“三定四不推”的原則積極整改,同時進一步加強設備設施包機制管理,加強安全生產(chǎn)責任制的落實,有效防范了安全事故的發(fā)生。
六、開展“我為安全獻一策”安全合理化建議活動。
安全月活動期間,公司還組織了“我為安全獻一策”安全合理化建議活動,要求各部門、車間要發(fā)動全體員工積極參與安全生產(chǎn)合理化建議活動,充分發(fā)揮廣大員工創(chuàng)新能力,從制度管理、操作規(guī)程、工藝、設備、職業(yè)危害防治等方面,提出安全生產(chǎn)合理化建議,推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,促進工藝、設備改進,提高安全技術裝備和本質化安全水平。
公司共收到車間部門上報有價值的安全建議58條。公司下一步將對這些安全合理化建議進行評選,并適當予以獎勵,以提高員工共同參與安全生產(chǎn)的積極性,對這些合理化建議公司將積極采納,不斷完善安全管理,排查安全隱患,減少安全事故的發(fā)生。
七、存在的問題。
2.各項事故應急救援預案還需通過不斷的演練來進一步完善,提高事故應急演練的真實性和預案的可操作性。
為貫徹落實集團公司、__分公司開展安全月活動有關要求,按照廣源公司統(tǒng)一安排和部署,結合電廠實際,以增強全體干部職工的安全意識和防范事故的能力為重點,通過廣泛宣傳教育工作,在電廠內部營造“安全管理,人人有責”的濃厚氛圍;樹立“安全為天”的思想,創(chuàng)建“人人管安全,人人要安全”的和諧企業(yè),突出“加強安全法治,保障安全生產(chǎn)”的活動主題,電廠組織開展了形式多樣、內容豐富的安全活動,現(xiàn)將活動總結如下:
一、領導重視,組織措施到位。
為加強本次“安全生產(chǎn)月”組織領導,確保安全活動的有效落實,電廠成立了“安全生產(chǎn)月”活動領導小組,由廠長和副廠長分別任組長、副組長,各部門負責人為成員,積極配合活動的開展。電廠根據(jù)上級有關文件精神,及時召開“安全生產(chǎn)月”活動動員會,傳達上級文件精神,制定和下發(fā)《“安全生產(chǎn)月”活動方案》,緊緊圍繞“加強安全法治,保障安全生產(chǎn)”的主題開展相關活動,對活動進行精心組織,使活動的開展有計劃、有布置、有檢查、有落實,對活動開展真正做到了責任明確、逐級管理,使廣大干部職工從思想上認識到安全生產(chǎn)重要性和必要性,將認識轉變?yōu)樽杂X行為融匯到日常工作中去,形成人人關系安全,安全關系人人的良好氛圍。
二、采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。
活動期間,電廠根據(jù)實際情況,組織開展全方位的人員培訓教育活動,制作活動展板兩面,開設一期安全宣傳專欄、懸掛安全宣傳橫幅四條,聯(lián)合__鎮(zhèn)深入庫區(qū)村組開展大壩安全、防洪、防雷、用電安全及急救小常識等安全知識宣傳,印發(fā)安全宣傳知識小冊子__多份,組織33人次參加全國職業(yè)病防治知識答題競賽,結合年度安全培訓計劃進行《安規(guī)》培訓和考試,根據(jù)汛期雷雨事故多發(fā)的特點,組織開展了《黑啟動》現(xiàn)場應急演練,以及《全廠停電》和《廠用電中斷》應急處置推演,組織專兼職安監(jiān)人員參加廣源公司舉辦安監(jiān)崗位視頻培訓、考試。通過形式多樣大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識,全面提高了全員的安全生產(chǎn)素質,保證了安全生產(chǎn)宣傳的針對性和實效性。
三、以安全月為契機,落實隱患整改,注重實際效果。
為了將本次“安全生產(chǎn)月活動”落實到實處,使活動的開展有成效,電廠各級管理人員經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場進行安全檢查,針對活動中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象,及時指導、督促,并認真落實對所查出隱患的整改工作,保證了活動的正常開展。并通過對年初以來的整改落實情況進行梳理,強化整改責任,對整改的完成情況做到了心中有數(shù),做到不留死角、不漏隱患,對不能立即整改的,要實行“說清楚”,制定防范技術措施,落實責任、限期完成治理。通過有計劃、有組織、有目的的定期檢查和各級人員的不定期巡查,使電廠安全月活動變得更加生動、更加全面,有力地推動了安全生產(chǎn)工作。
總之,通過“安全生產(chǎn)月活動”的開展,在電廠上下收到了良好的效果,提高了全員的安全生產(chǎn)意識,增強了管理人員的責任心,促進了各項工作的順利實施,取得了較好的成績。我們將以這次活動為契機,持續(xù)推進安全生產(chǎn)工作,達到以月促年,杜絕各類安全事故的發(fā)生,為電廠生產(chǎn)經(jīng)營的穩(wěn)定發(fā)展打下了堅實的基礎。
今年以來,我公司堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針,深入落實科學發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,夯實基礎,細化責任,強化現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)管,深化隱患排查治理,進一步完善職業(yè)健康安全管理體系,以法制化、標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進安全生產(chǎn),不斷提高企業(yè)本質化安全水平,截止目前,我公司未發(fā)生一起輕傷事故,開創(chuàng)了安全生產(chǎn)工作的新局面,為構建和諧社會、打造平安社會,作出了積極的貢獻。
我們的工作措施是:
一、建立考核機制,落實安全責任。
我們把安全工作切實擺在各項工作的首位,與各架子隊層層簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書,各部門,架子隊一把手是安全生產(chǎn)的第一責任人,安全獎懲等的兌現(xiàn)和發(fā)放都與安全責任人考核結果掛勾,實行一票否決,凡安全工作不到位的部門和個人,一律不得參加評先。增加了安全運行獎,加大了對安全目標、安全事故、三違現(xiàn)象的考核力度;加大了對事故隊主要領導、責任區(qū)領導、安全員的考核力度;加大了對違規(guī)違章的治理力度,嚴格執(zhí)行現(xiàn)場開取違規(guī)單制度。同時,對工作責任心強,發(fā)現(xiàn)較大事故隱患,避免事故發(fā)生的有功人員,給予一次性獎勵50——100元,鼓勵職工提合理化建議,舉報險肇事故和違規(guī)行為,凡對強化安全管理,預防事故發(fā)生有積極作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式,提出了每位職工都是安全第一責任人的管理新理念,把安全生產(chǎn)目標責任落實到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了公司統(tǒng)一領導、單位全面負責、職工廣泛參與的共同責任網(wǎng)絡;做到了領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進了各級安全生產(chǎn)責任的落實。
二、完善安全管理制度體系,依法規(guī)范安全生產(chǎn)管理。
分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓,對現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度進行全面梳理、評審、依據(jù)新的法律法規(guī),進一步細化了安全生產(chǎn)責任追究制度,重新制訂完善了《安全生產(chǎn)責任制》、《安全生產(chǎn)獎懲制度》等文件制度,形成了完整、規(guī)范、科學、有效的安全管理規(guī)章制度體系,實現(xiàn)了全面依法管理。
三、深化全員安全評價,注重安全教育培訓。
我們不斷創(chuàng)新豐富安全評價的方法和內容,建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制,把基礎管理、作業(yè)現(xiàn)場、體系運行、安全文化建設、教育培訓、創(chuàng)新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的內容,預知預控,提高了安全評價的系統(tǒng)性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓,加大對各部門負責人、安全管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識、安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓教育,努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業(yè)技能鑒定、青工文化教育、法律法規(guī)普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%。還通過組織每周一題、規(guī)程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓,提高了的安全責任意識,專業(yè)人員的安全管理水平,作業(yè)人員的安全文化素質。
四、推進專業(yè)管理力度,狠抓隱患排查治理。
從系統(tǒng)安全、本質化安全入手,我們大力加強專業(yè)管理,嚴格監(jiān)督檢查,落實管理責任,重點對我**場的電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業(yè)人員進行檢查。尤其是龍門吊、提梁機、壓力容器等關鍵設備做到了班班點檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以隱患整改通知書的形式及時通知相關單位進行整改,并跟蹤隱患整改落實情況。各隊組織班組開展好安全自查工作,對所查隱患及時整改。公司專業(yè)人員各負其責,對各部門專業(yè)管理進行監(jiān)督、指導、檢查和考核,做到了雙基管理基礎扎實;專業(yè)管理支撐有力;綜合監(jiān)管保障有為,為安全生產(chǎn)提供了強有力的專業(yè)保證。針對我**場生產(chǎn)經(jīng)營活動實際,我們對照適用的法律法規(guī)和規(guī)程標準,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區(qū)、死角、治理不留后患,各單位共排查治理隱患60多起,做到了責任、措施、資金、時限和預案五落實。
五、抓好班組日常管理、把握四個關鍵,開展各種活動。
班組是安全生產(chǎn)最基層的單位,我們結合工作實際,從小、從細、從實抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護意識和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關鍵:一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位的安全,把這些關鍵部位時刻處在監(jiān)控狀態(tài),在控狀態(tài)。三是抓好關鍵作業(yè)(特種作業(yè)、檢修作業(yè)、改造作業(yè)、臨時作業(yè)及受限空間作業(yè))的安全。四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監(jiān)護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關,在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據(jù)各時期安全生產(chǎn)特點和上級要求,扎實開展安全演講、百日安全安全五要素、安全觀摩會、一法三卡、等形式多樣的安全生產(chǎn)活動。注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎扎實實,又富有成效。
六、加強檢修安全組織,嚴格外來施工隊的安全管理。
我們牢固樹立生命優(yōu)先、不安全不工作、不安全不操作的新理念,貫徹我公司檢修安全管理規(guī)定,嚴格落實安全確認制,實現(xiàn)風險受控。在檢查和臨時性工作中,必須指定總負責或總協(xié)調人,安全負責人,單項安全監(jiān)護人。按照誰主管、誰負責,誰檢修、誰負責的原則,實行安全許可、確認制度,實行工作票、責任人簽字制度(開工前首先辦理開工單,其次在現(xiàn)場召開開工預備會),實行聯(lián)?;ケ:捅O(jiān)護制度。所有檢修和臨時性工作必須落實五同時,事事安全確認,處處落實責任,確保檢修和臨時作業(yè)安全。進一步明確外協(xié)單位的安全生產(chǎn)責任和義務,簽定安全責任書,交納安全抵押金。并加強對外協(xié)單位的安全管理,落實安全教育,督促外協(xié)單位對所用員工進行安全考試,做好備案,嚴格持證上崗。確保了外來施工隊伍的安全監(jiān)管工作有人管、有法管、管得住、管得好。
安全工作既是挑戰(zhàn)、又意義深遠,在以后的工作中,我們要緊密落實科學發(fā)展觀,努力實現(xiàn)從人治向法治轉變;努力實現(xiàn)從集中開展安全生產(chǎn)專項整治向規(guī)范化、制度化、經(jīng)?;芾磙D變;努力實現(xiàn)從事后查處向強化基礎轉變;努力實現(xiàn)從被動防范向管住源頭轉變;努力實現(xiàn)從以控制事故為主向全面做好職業(yè)安全健康工作轉變,全覆蓋、長周期的實現(xiàn)安全生產(chǎn),為我公司生產(chǎn)經(jīng)營任務的順利完成奠定堅實的基礎。
20xx年度,安環(huán)部始終堅持安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產(chǎn)方針,以全面落實安全生產(chǎn)責任制為核心,以認真貫徹執(zhí)行常開管【20xx】58號文件《關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的實施意見》的指導精神為主線,積極開展安全生產(chǎn)年、安全生產(chǎn)專項整治,安全生產(chǎn)大檢查、安全生產(chǎn)月等活動。經(jīng)全體同仁的共同努力,全面基本完成了2017年度的各項工作指標,現(xiàn)將一年來的工作總結如下:
一、加強領導、落實責任,努力提高安全生產(chǎn)責任意識。
安環(huán)部高度重視安全生產(chǎn)工作,把安全生產(chǎn)工作作為以人為本、保安全、促效益的重點來抓。納入了安全管理目標體系。安全壓倒一切已成為安環(huán)部工作的前提,并且也充分認識到了安全生產(chǎn)工作的責任感、緊迫感和使命感。2017年度實現(xiàn)簽訂了以總經(jīng)理為安全生產(chǎn)第一責任人的安全生產(chǎn)三級責任制,且建立健全以崗位制為重點的安全生產(chǎn)責任制,完善了安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡,逐級分解,具體到人的目標。對外包單位,簽訂了安全生產(chǎn)承諾書,明確安全職責,把安全生產(chǎn)責任落實到每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每個員工,實現(xiàn)全員,全過程、全方位的安全管理。在環(huán)保方面得到了市環(huán)保局的關于建設項目試生產(chǎn)(運行)環(huán)境保護的核準。
二、認真開展三項活動,全面執(zhí)法檢查。
全面落實科學發(fā)展觀,堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針,認真開展安全生產(chǎn)三項行動(即安全生產(chǎn)宣傳教育行動、安全生產(chǎn)執(zhí)法行動、安全生產(chǎn)治理行動)?;就瓿闪烁黜椖繕巳蝿眨瑢崿F(xiàn)了全年傷亡事故為0、火災事故為0、職業(yè)病為0、廢水、廢氣100%達標排放、新員工入職培訓率為100%、隱患整改率100%、年工傷發(fā)生率為%同比預期目標下降了個百分點、特種作業(yè)持證率為63%。
三、積極配合相關部門工作,認真開展事故調查。
20xx年度全年發(fā)生一般事故7起,較大事故1起,(其中生產(chǎn)部7起分別:一班組1起;二班組1起;三班組3起;機加工/設備維修2起)qc部1起,直接經(jīng)濟損失元,損失工作日137天。同時認真按照事故四不放過的原則,對相關人員進行調查詢問取證,對事故原因認真分析,事故責任按照法定原則進行認定,對違規(guī)人員嚴格的進行了經(jīng)濟或行政處罰,為吸取事故教訓,防范事故再次發(fā)生提出意見和建議。全年查處各類安全隱患56起,有效的把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),為員工營造了一個安全祥和的工作環(huán)境.四、存在主要不足:
1.工作的創(chuàng)新意識有待進一步加強。
2.工作還不夠主動。
3.對安全管理知識的鉆研還需努力,尤其是現(xiàn)代技術在安全管理的應用。
五、20xx年度安環(huán)工作安排:
(一)、安全生產(chǎn)方針:
20xx年度繼續(xù)堅持:安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產(chǎn)方針。
人身傷亡事故為零;火災事故為零;爆炸事故為零;污染事故為零;急性中毒事故為零;職業(yè)病事故為零;年工傷發(fā)生率比上年再下降2個百分點;安全隱患整改率達100%。
1、認真學習貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī),完善安全生產(chǎn)責任制。
2、加強宣傳教育工作,確保安全培訓取得實效,切實提高員工的安全知識水平,增強員工的安全生產(chǎn)隱患意識,保證生產(chǎn)安全順利地進行。
3、狠抓安全生產(chǎn)管理,嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,確保安全文明生產(chǎn),定期進行安全自查,落實隱患整改責任及措施。
4、加強事故應急與處理能力。
5、重點加強職業(yè)衛(wèi)生健康的宣傳、教育及管理。
6、重點加強相關方的安全管理。
6、準備對以下項目的驗收:
建設項目的環(huán)保驗收、安全評價、職業(yè)衛(wèi)生健康現(xiàn)狀的控評驗收。
總之,新的一年,我們要在認真總結去年安全生產(chǎn)工作的基礎上,針對相關方管理、職業(yè)衛(wèi)生健康管理等難以開展安全工作的實際,吸收并借鑒其他企業(yè)、行業(yè)的先進經(jīng)驗,變被動為主動,把今年的安全工作做得更好。
個人年度安全工作總結報告篇四
學校安全工作事關千家萬戶的幸福,是維護社會穩(wěn)定,推進學校素質教育順利實施的重要因素安全工作是關系到人民生命財產(chǎn)的大事。本學期,我校在上級教育主管部門的領導下,認真貫徹黨的教育方針,貫徹落實縣教育工作會議精神。堅持學校教育以安全為主的思想,堅持“以愛育愛,以質立?!钡霓k學理念,強化全員安全意識,營造安全良好氛圍,促進安全創(chuàng)新,拓寬了安全工作渠道;通過安全教育與演練習增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護學校正常的教育教學秩序,提高了安全工作的針對性、實效性和主動性,取得了良好的效果。全校師生的法制觀念、道路交通安全意識、消防意識等其它安全意識顯著增強,現(xiàn)將一年來的工作總結如下:
一、領導重視,措施有力。
為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校安全工作領導小組通力合作,分工明確。學校首先成立了以校長為組長的領導小組。明確了校長負總責,班主任和任課教師為直接為責任人,分工負責組織實施。
學校與班主任、科任教師簽訂安全責任書,明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職員工年度績效工資考核的重要內容,實行一票否決制度。做到職責明確,責任到人。還根據(jù)學校安全工作的具體形勢,把涉及師生安全的各項內容進行認真分解落實到人。形成了學校校長直接抓,全校教職員工齊心協(xié)力共抓安全的良好局面。
二、各項安全制度,實施扎實到位。
1、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。班主任、科任教師簽訂相關安全責任書,將安全保衛(wèi)工作列入教師期末考核內容中,嚴格執(zhí)行責任追究制度。凡發(fā)生重、特大安全責任事故和影響惡劣的安全責任事故,或在各級工作檢查中,受到批評的,對有關責任人員作如下處理:根據(jù)具體情況,分別給予不參加優(yōu)秀班集體評選、不參與優(yōu)秀班主任評選、同時列入年終績效工資量分的主要憑據(jù)。情節(jié)和后果嚴重的,將由有關部門追究法律責任。
2、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、安全用電、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。教師在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
3、建立學校安全意外事故應急預案制度。學校建立以校長為組長的重特大安全事故應急處理領導小組,制定了重特大安全事故應急處理預案。本學期9月21日舉行了由全校師生參與的消防突發(fā)事故應急疏散演練,收到良好的效果,為預防突發(fā)事件緊急疏散奠定基礎。
三、社會學校家長齊動員,群防群治群利。
學校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極與三道鎮(zhèn)派出所、三道衛(wèi)生綜合治理部門通力合作,做好學校安全保衛(wèi)工作,學校組織開展一系列道德、法制教育等教育活動,邀請法制校長到學校上專題法紀、安全知識教育課,取得了良好的教育效果。
四、加強思想教育,提高自我保護能力。
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周,安全教育活動月為重點,經(jīng)常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。本學期,學校充分利用各種載體對教師、學生進行安全知識教育。組織全體學校安全工作領導小組成員對校園內的教學設施進行多次全面的安全隱患排查。德育處還建立校園安全日志,做到安全工作日日記,努力為師生提供安全保障。
學校組織班主任,對相關設施進行多次安全隱患排查,同時教育學生不要隨意觸摸電器開關、插座等裝置,確保自身安全。努力做到發(fā)現(xiàn)一次,整改一次。還經(jīng)常性地利用國旗下講話及集會時間對全體師生或以班級為單位的交通安全知識教育活動,使師生人人明確安全教育活動的重要意義?!皣鴳c節(jié)”開展愛國主義教育活動,11月份,開展了校園消防安全教育活動,加強了校園及工地的管理教育工作。12月份,開展了以“學法律,守校規(guī),創(chuàng)和諧校園”為主題的普法教育月活動,請家長代表作了一次普法知識講座,把預防未成年人犯罪、邪教警示教育活動及禁毒教育活動作為重要的法制教育活動內容。建立學校應急處理辦公室,設立應急志愿者車隊,適當添置了應急用品,制訂了包括家庭地址、父母親姓名在內的詳盡的學生應急聯(lián)系信息表,以便在緊急情況時與家長及時取得聯(lián)系,在短時間內解決問題。在開學初及各個節(jié)假日來臨時,向家長發(fā)出關于安全教育的致家長的一封信,提醒和建議家長加強學生的安全教育和流感疫情的防控教育;業(yè)余家長學校也把安全教育列入家長學習的內容,學校組織的有關安全法制教育活動均邀請家長參與,對家長進行安全培訓。
創(chuàng)設法制育人氛圍。期初制訂學校法制教育計劃,建立法制教育制度,聘請三道派出所民警為本校的法制輔導員,邀請他們對學生進行交通法律法規(guī)教育,提高學生的守法意識和預防校園傷害的自我保護能力。配合教育局開展“學法律,守校規(guī),創(chuàng)和諧校園”普法教育月活動。通過黑板報、上網(wǎng)參加網(wǎng)絡知識競賽、制作法制電子小報、班會課等活動載體對學生進行法制教育。同時還開展了由家長共同參與的安全、時事、法制、國防知識競賽,取得了預期的效果。利用季節(jié)特點,對學生進行防溺水事故安全教育。教育學生在放假前和暑期期間不得私自下水游泳,不得擅自與同學結伴游泳或到水庫、河塘等地嬉戲玩耍,同學之間要相互提醒,勸阻和制止,與學生家長的聯(lián)系,通過家長會等形式,增強家長安全意識,提醒家長履行監(jiān)管責任,將防止溺水事故的有關事項告知家長,建立家校齊抓共管的管理機制。
開展豐富多彩的教育活動。利用班會、活動課、安全教育課、德育活動、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用校園廣播網(wǎng)、黑板報、宣傳欄、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽組織學生觀看《小學生安全教育專題影片》、組織學生學習《中小學生安全教育讀本》、利用安全教育月等形式開展豐富多彩的安全教育。學校利用周一升旗活動時間強調安全事項。通過告家長安全書、向家長發(fā)放安全警示信息,增強家長的安全意識。通過多方面的教育提高了廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。我校一直本著堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。
五、強化安全檢查,及時整治整改。
加強學生校紀、校規(guī)教育,安全知識教育,全面提高學生法制觀念和安全意識,自我保護能力。政教處多次利用晨會、班會、班主任會、黑板報進行各有側重點的法制觀念,安全知識教育。開展常規(guī)檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一,積極配合衛(wèi)生部門對學校食堂、飲水衛(wèi)生進行檢查。對教室、辦公室、閱覽室、實驗室等進行了詳細的檢查,同時,加強對校園周邊的綜合整治。對存在的隱患及時向上級反映,及時整改。
六、存在的問題及下一步打算。
我校在安全保衛(wèi)方面做了一些工作,安全保衛(wèi)工作得到加強,但是安全保衛(wèi)工作的難度越來越大,學校安全保衛(wèi)工作的形勢仍然比較嚴峻。
1、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。近幾年來,在各級黨委政府的領導下,通過有關職能部門的集中綜合整治,學校周邊環(huán)境有明顯的好轉。學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。
2、學校安全工作的難度不斷增大。學生在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經(jīng)驗。學生作為社會的弱勢群體,多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。
3、學校處于交通要道,嚴重威脅著師生的安全,對學校財產(chǎn)保衛(wèi)工作有一定的隱患,對學校管理構成一定的難度。
今后,我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。總的來說,學校無論是領導還是普通教師對安全工作重視程度較高,安全教育進行得比較扎實,安全措施也比較到位,今后我們將進一步加大安全工作的力度,進一步與家庭、社會必須密切配合、通力協(xié)作,將動員社會力量,齊抓共管,凈化外部環(huán)境,搞好學校周邊治安秩序,建立切實可行的學校安全防范體系,使學校安全工作進一步經(jīng)常化、制度化、社會化,以開創(chuàng)我校和諧平安校園,關愛生命、安全發(fā)展工作的新局面。
個人年度安全工作總結報告篇五
中國七省市高校學生安全觀調查結果顯示,高校學生對個人安全有了明確認知。學生認為經(jīng)濟貧困、生態(tài)環(huán)境惡化、今天本站小編給大家整理了個人安全。
希望對大家有所幫助。
自20xx年9月28日從到項目部擔任專職安全員,負責現(xiàn)場的安全生產(chǎn)及文明施工工作,回顧本人在20xx年的工作,雖有一些成績,但也存在一些不足,現(xiàn)就本人在20xx年的工作從以下幾個方面做一簡要總結:
1、加強對新進場職工安全教育工作:在職工未進場前給勞務隊安全員要求,職工進場后及時將職工人員化名冊及身份證復印件上報項目部后,我與勞務隊安全員將職工進場安全教育的時間商定后在項目部會議室分班組對職工進行進場安全教育并對職工進行安全及消防考試,我負責將對職工教育資料及影像資料進行保存。
2、做好分部分項安全技術交底資料:在各分部分項施工前結合相關規(guī)范要求及施工現(xiàn)場環(huán)境和作業(yè)中存在的安全注意事項進行有針對性的安全交底,并由總工進行審核后下發(fā)給各勞務隊。安全交底主要針對勞務隊安全員,在安全交底中注明勞務隊必須再次給各班組進行交底,然后在施工作業(yè)中監(jiān)督班組作業(yè)人員是否能夠按照項目部下發(fā)安全交底進行作業(yè)。
3、安全資料:按照河北省施工現(xiàn)場安全資料管理規(guī)程及相關規(guī)范要求對安全資料進行收集及整理,安全資料共有12項,按照安全資料要求定期對各分部分項進行安全檢查,并要求勞務單位按照安全檢查中存在的問題限期進行整改,并在規(guī)定的時間內對勞務單位進行整改情況復查。
4、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)及現(xiàn)場文明施工情況:在對現(xiàn)場進行安全巡視中主要加強對重大危險源的監(jiān)控,并制定施工現(xiàn)場重大安全危險源清單,如基坑支護、腳手架、塔吊等進行重點監(jiān)控,現(xiàn)場臨邊防護、預留洞口、電梯井防護、樓梯防護、現(xiàn)場臨時用電在每天上班前進行檢查。因唐山地區(qū)平時風比較大,在風大的時候及時通知勞務隊安全員禁止高空作業(yè)和臨邊作業(yè)并塔吊司機,防止在大風中作業(yè)和吊運大型材料時發(fā)生安全事故,在夏季注意職工高溫作業(yè)和冬季防火情況。在日常巡視中發(fā)現(xiàn)存在安全隱患處及時通知勞務隊進行整改并給勞務隊下發(fā)安全隱患。
通知書。
并要求勞務隊在規(guī)定的時間內整改完畢如未能整改完畢的將對勞務隊進行經(jīng)濟處罰加強對勞務單位落實整改情況的跟蹤檢查努力將事故隱患消除在萌芽中但在各別時候勞務隊不按照項目部要求進行整改時下發(fā)停工通知單在日常工作中得到了經(jīng)理的幫助和大力支持下我的工作得到了實質性的進展。
5、職工宿舍及生活區(qū)衛(wèi)生:由于職工宿舍管理難度大,各勞務單位在宿舍管理方面比較薄弱,宿舍及生活區(qū)衛(wèi)生環(huán)境差,電線私拉亂接現(xiàn)象比較嚴重,職工使用電飯鍋、電飯煲做飯及冬天使用電暖氣及電褥子現(xiàn)象比較嚴重。為了將職工宿舍及生活區(qū)衛(wèi)生管理好,在項目部領導的大力支持及決策下,加大了對職工宿舍及生活區(qū)的管理力度。要求勞務單位按月每天安排專人對生活區(qū)公共區(qū)域進行打掃,對職工宿舍采取不定期安全及衛(wèi)生檢查。經(jīng)過多次檢查和整改,職工宿舍和生活區(qū)衛(wèi)生得到了很大的改善,但仍然存在著問題。明年我將繼續(xù)加大對職工宿舍和生活區(qū)管理力度,逐漸將職工宿舍和生活區(qū)管理好,給現(xiàn)場作業(yè)職工創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境。
6、安保工作:在20xx年9月23日經(jīng)理召集項目部安全員、棟號長會議,并在會后簽訂安全崗位責任制,在會上經(jīng)理要求我兼管安保工作,在我兼管的幾個月中,發(fā)現(xiàn)安保工作存在一些問題,如監(jiān)控室對監(jiān)控觀察不夠細致,監(jiān)控攝像頭移位后沒有及時匯報,各門口保安人員對進出車輛及材料進出場手續(xù)不完善,對各自管轄的區(qū)域不太負責,經(jīng)常出現(xiàn)一些問題。經(jīng)常組織保安隊長及保安開會,總結工作中存在的不足及如何預防一些經(jīng)常發(fā)生的事情,但到會后落實起來比較困難。還望領導給予大力支持和幫助。
7、工作中存在的不足及今后需要努力的方向:在20xx年,本人雖在工作中能夠完成自己的本職工作,但也存在以下不足:
7.1、在安全生產(chǎn)、文明施工中存在的問題:部分安全資料不完整,填寫沒有針對性,施工現(xiàn)場安全防護不到位、施工現(xiàn)場清理不到位、材料碼放比較混亂、消防滅火器時常尋在短缺、腳手架剪刀撐搭設不到位、腳手架底部架板有的鋪設不嚴密,模板存放存在獨腿及板靠板現(xiàn)象、施工現(xiàn)場用電混亂,外電梯防護門關閉不嚴,特殊工種作業(yè)人員持證上崗沒有達到項目部及相關規(guī)范要求、職工宿舍及生活區(qū)衛(wèi)生情況較差,項目部及勞務單位各別管理人員安全意識淡薄,責任心不強,對施工現(xiàn)場的安全監(jiān)督檢查要求不嚴,有的地方?jīng)]有按照項目部領導及政府主管部門和相關規(guī)范要求進行管理。
7.2、在日常工作中。對相關規(guī)范要求及法律法規(guī)等專業(yè)知識學習的積極性不夠,對相關文件及施工措施等內容掌握和理解不夠徹底,工作細心度不夠,時常在下問題上出現(xiàn)漏洞。
在20xx年安全生產(chǎn)、文明施工管理方面做了一些工作,取得了一點小小的成績,積累了一些經(jīng)驗,但也仍然存在著不少的問題,隨著20xx年的到來,本人一定會加強施工現(xiàn)場安全管理。總結20xx年的不足加以改正,團結同事、其心協(xié)力,爭取將現(xiàn)場安全工作得到更大進步。
我校始終遵循《福建省學校安全管理條例》,踐行《晉江市教育系統(tǒng)開展創(chuàng)建安全發(fā)展學校實施方案》《20xx年學校綜治安全目標管理責任制考評》等相關文件精神,繼續(xù)落實“標準化建設三年行動”暨創(chuàng)建“平安先行學?!毕嚓P文件,安全工作貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步加強以學校安全為本的各項安全管理工作。
一、學校重視,完善制度。
1、我校校長對學校安全工作有著清醒的認識,把創(chuàng)安工作列入學校工作議事日程,全面貫徹落實上級精神,加強安全管理。在統(tǒng)一認識的前提下,學校成立了以校長為組長的創(chuàng)安領導小組,切實做到校長親自抓,分管安全員直接抓,全體教師共同抓,德育處協(xié)助抓,使創(chuàng)安工作有了強有力的組織保證。
2、有效的管理制度才能確保安全工作落到實處,并不斷得以強化。建立領導、班主任值勤制度,保安門衛(wèi)值班制度,節(jié)假日值班制度等,同時加強了對學生的安全防范教育工作,經(jīng)常召開教師會議,了解、分析情況,及時采取措施,布置創(chuàng)安工作,傳達上級有關精神。結合上級安全檢查,及時整改,及時填寫《學校及周邊安全隱患問題排查登記表》,確保學校創(chuàng)建工作的有秩開展。
二、完善管理,常抓不懈。
1、學校與派出所聯(lián)系緊密,設立了校園警務點,加強了警校聯(lián)系,學校的安全工作有了可靠的保證。為保證師生的交通安全針對校門口車流量比較大的情況,學校在校門口設置了緩沖帶和警示牌,提高了學校的治安工作“技防”、“物防”水平。
2、學校制定了嚴格的門衛(wèi)制度和來訪人員的登記、保衛(wèi)人員安全巡查制度,并做好值班記錄和來訪人員登記記錄。
3、學校不斷加強教學環(huán)節(jié)和實驗室安全管理,實行教師崗位責任制,要求任何一位教師必須對自己的崗位安全負全責。學年初,每位教師都要與學校簽訂安全責任狀;專用室管理方面,不斷建立健全安全操作規(guī)程和專用室管理制度。專管員和上課教師要嚴格遵守安全操作規(guī)程,確保安全。
4、認真執(zhí)行安全事故報告制度。學校每月30號前都按時將“隱患兩表”送交教育辦,對安全事故實行“零報告”制度,決不允許緩報、瞞報或不報的現(xiàn)象發(fā)生。
5、學校認真履行片區(qū)綜治安全工作職責,聘請羅山派出所刑偵中隊副中隊長陳藝輝出任學校法制專職輔導員,開展法制知識講座。
三、加大投入,確保安全。
學校投入近二十萬元,翻建學校圍墻,新建了校園大門,并安裝了電動門。改造傳達室,對校園警務室進行了重新布置,更新安裝了校園電子監(jiān)控系統(tǒng),配備必要的“四大件”(鋼叉、長棍、短棍、辣椒水)保安器械。
四、扎實教育宣傳到位。
1、認真開展豐富多彩的法制、交通安全、飲食衛(wèi)生安全、消防安全、預防溺水、預防違法犯罪等教育,除了法制副校長給師生進行法制教育外,學校還組織觀看了“少年兒童安全教育圖片展”;積極組織學生參加市級安全知識競賽;加強了對學校大型集體活動(包括外出社區(qū)活動、實踐活動等)的安全教育和安全管理;學校還印發(fā)了消防安全材料、游泳防溺水、防詐騙等安全材料、交通安全、安全知識材料和《關于安全工作告家長一封信》等發(fā)分給師生,不斷加強師生的法制、交通安全、消防安全、安全防范的教育力度,增強他們法制觀念和安全防范能力。
2、按照上級統(tǒng)一部署,今年的九月中旬,全校開展了“防震減災疏散演練”活動,由于我校精心制定了疏散演練方案,整個活動中全校師生,能在最短的時間內,安全、有序、鎮(zhèn)定、快速地到達疏散集合地(運動場),人人各盡其責,很好地達到了預期的效果。
3、積極開發(fā)學校宣傳陣地,學校充分利用國旗下的講話、每周一的教工例會、紅領巾廣播站和學校校訊通等形式,加強對全校師生的法制教育。
通過羅山街道對我校進行的泉州市安全發(fā)展學校創(chuàng)建的初級評估檢查。
六、存在問題及建議。
1、校園周邊交通環(huán)境需進一步整治,學生出入存在一定的安全隱患。
2、有部分小攤販在校門口附近擺攤設點,建議上級有關執(zhí)法部門對小攤販予以取締,對學校周邊加強巡查、整治,營造一個良好的校園周邊治安秩序。
3、部分師生安全防范意識薄弱,須加強教育,提高師生安全防范措施。
一年來,學校無安全事故,師生守紀、文明、有禮,但也存在一些不足。新形勢對我們提出更高的要求,需要我們要進一步解放思想,堅持與時俱進,創(chuàng)造性地開展安全工作,努力營造一個平安、和諧的校園環(huán)境,促進學校教育教學工作水平的提高。
自20xx年浦北縣白石水鎮(zhèn)長嶺煙花廠“10.4”煙花爆炸事故后,我從石沖鎮(zhèn)政府被調往縣安監(jiān)所工作至今已經(jīng)三年多了,在這三年多的安監(jiān)生活中,我作為縣駐鎮(zhèn)安全監(jiān)察員(簡稱‘安監(jiān)員’,下同)曾被派往泉水、石沖、安石等鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作;無論在哪里工作,我始終加強政治理論學習,服從領導,服從安排,遵紀守法,認真履行自己的工作職責,完成了本職工作任務,現(xiàn)將三年來的安監(jiān)工作情況作一簡要匯報和總結:
一、主要特點。
(一)努力學習,全面提高自身綜合素質。我們單位是浦北縣安監(jiān)局的下屬機構,監(jiān)管著不同的企業(yè)和行業(yè),在實際工作中它要求每個安監(jiān)員都要永無止境地更新知識和提高素質,因此在工作中我非常重視學習,堅持一邊工作一邊學習。1、加強自身思想政治學習,堅定政治立場;我時刻注意學習黨的十六、xx大會議精神,鄧小平理論,“三個代表”重要思想,還有胡提出的“八榮八恥”,正確把握黨的路線、方針、政策,堅持真理,明辨是非,用正確的世界觀、人生觀、價值觀來指導自己的學習、工作和業(yè)務實踐。2、加強業(yè)務理論和專業(yè)學習,不斷提高自身的安監(jiān)業(yè)務工作能力;由于我是初入安監(jiān)系統(tǒng),安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)以及有關知識比較缺乏,我結合安全監(jiān)管的特點,有選擇地學習了《憲法》、《安全生產(chǎn)法》、《廣西安全生產(chǎn)條例》、《消防法》、《行政許可法》、《刑法》、《安全生產(chǎn)違法行為處罰條例》等,在學習方法上做到抓住重點,在重點中找重點,并結合在工作中學到的如何處理和解決事情的能力,有針對地進行學習,通過學習增長了法律知識,增強了法律意識,提高了執(zhí)法水平。3、虛心向領導、同事學習,努力提高適應本職工作需要的本領;首先是向領導學習,幾年來,我親身感受到領導的人格魅力、領導風范和工人作藝術,使我受立益匪淺,收獲甚豐;其次是向同事們學習,作為一名安監(jiān)員,如不虛心學習,積極求教,實踐經(jīng)驗的缺乏必將制約個人工作能力發(fā)展的瓶頸,因此,單位里的每位同事都是我的老師。堅持向領導、同事們學習,取人之長,補已之短,豐富自己,充實自己,提高自己,把自己鍛煉成一個政治立場堅定,忠于職守,勤政廉政,適應新時代要求的新型干部。
(二)扎實工作,全力培養(yǎng)敬業(yè)愛崗精神。在三年多的安監(jiān)工作里,我個人無論是思想境界,還是在業(yè)務素質,工作能力上都有了長足的進步,這主要得益于單位的領導的培養(yǎng)教育和同事們的幫助指導,得益于單位的良好的工作作風和昂揚的精神狀態(tài)的影響,這些也促進了個人敬業(yè)精神的培養(yǎng);安監(jiān)所作為一個成立不久的單位,很多干部都不愿意進來,怕苦怕累怕待遇不好,還怕責任重大,丟失飯碗,我不這樣認為,我是一名農民的兒子,通過自己的努力,能成為一名安監(jiān)員是件非常榮幸的事情,我認為安監(jiān)是份神圣的事業(yè),是份極具挑戰(zhàn)性的職業(yè),做好了安監(jiān)工作,不但可以預防事故,促進發(fā)展,還可以拯救生命,更得到了更多人的尊重和認可,因此我沒有理由不珍惜這份工作,沒有理由不干好本職工作,更沒有理由放棄這份“安全第一、預防為主、綜合監(jiān)管”的工作。
(三)徹實做好每天的安檢工作,勤記錄,勤總結,勤匯報。我縣安監(jiān)監(jiān)管重點是煙花爆竹、非煤礦山、危化品三大方面,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的煙花爆竹企業(yè)較多,是我們駐鎮(zhèn)安監(jiān)員主要監(jiān)管對象,其它方面實行綜合監(jiān)管;在駐泉水鎮(zhèn)工作時,因為煙花廠較大較多,工作量也大,每天我和其他兩名安監(jiān)員都是起早貪黑地騎著摩托車到各家煙花廠檢查的,我們進廠時非常注意我們的形象,以身作則,首先遵守廠方的廠紀廠規(guī),做好來訪登記后再說明來意,再亮證檢查,仔細查看廠里的每個工房和倉庫,發(fā)現(xiàn)有安全隱患的地方,能馬上整改的,我們要求廠方立即整改,不能及時整改的重大安全隱患,我們將時間、地點、工房名稱和所發(fā)現(xiàn)的安全隱患都一一記錄下來,并給廠方下達限期整改通知書,要求廠方在限期內進行整改,并及時書面向當?shù)卣涂h安監(jiān)局匯報;在每天的安檢工作中我們非常注意工作的方式方法,正確處理好各種關系,盡量避免無畏的爭執(zhí)等,經(jīng)過我們長期的努力工作,泉水的煙花企業(yè)的安全意識大大提高,在我監(jiān)管期間沒有發(fā)生過重大安全事故。20xx年9月下旬我被派往安石鎮(zhèn)工作,我仍然保持著高漲的工作態(tài)度,除了要去檢查轄區(qū)內的煙花爆竹零售店、農藥店、加油站......等安全監(jiān)管單位外,每天都到浦北縣金田煙花生產(chǎn)基地去檢查一兩次,一開始發(fā)現(xiàn)了不少的安全隱患,如涉藥工人不穿棉質工作服、不持證上崗,有改變工房用途,倉庫超藥量等等,我仔細地和廠方負責人說明這其中的利害關系,分析安全生產(chǎn)監(jiān)管的現(xiàn)狀,還有講有關安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī),還找了當事人分析了這樣做的危險性等......經(jīng)過我和兩位駐廠安監(jiān)員,以及縣、市、鎮(zhèn)各位領導、干部的共同努力,現(xiàn)在的浦北縣金田煙花生產(chǎn)基地已經(jīng)大變樣了,按照國家標準進行了改建擴建工程,新建了獨立的藥庫區(qū),全廠實現(xiàn)了硬底化水泥路面,所有的工人都穿上了棉質工作服,上下班要打卡,新進廠的工人多數(shù)經(jīng)培訓后上崗,多數(shù)工人已經(jīng)從“要我安全”的意識轉變到“我要安全”的安全意識,全廠的重要倉庫和出入口都安裝了電子監(jiān)控系統(tǒng),全廠實行24小時輪班值班制......所有這些變化都離不開安監(jiān)人員的努力工作,我時常為自己是一名安監(jiān)員而感到驕傲,其實安監(jiān)工作很簡單:學習、檢查、總結、匯報,仔細認真地做好每一天的工作,每一環(huán)節(jié)的工作就是做好安監(jiān)工作了。
二、存在問題。
一個人有缺點并不可怕,可怕的是不能發(fā)現(xiàn)自己的缺點,因此,發(fā)現(xiàn)自己的問題,正視自己的問題,敢于糾正自己的問題,才能在不斷的總結中成長進步;我主要表現(xiàn)在:工作中主觀能動性不夠強,有時存在著“自掃門前雪”的思想,開拓創(chuàng)新的意識不夠足。
以上是我從事安監(jiān)工作三年多來在思想、工作、學習方面的總結匯報,在以后的日子里,我還要總結工作和生活中經(jīng)驗和教訓,認真履行作為一名普通安監(jiān)員的工作職責,嚴格要求自己,接受組織、領導和同志們的監(jiān)督,嚴于律己,勤奮進取,努力做一名優(yōu)秀的安監(jiān)員。
個人年度安全工作總結報告篇六
__年即將成為過去,我們將迎來嶄新的一年,在過去的一年里,在公司各級領導的指導、在各部門的大力協(xié)助配合、在全體保潔員工的共同努力下,保部按照公司的要求完成了商場內外的保潔各項工作任務?,F(xiàn)將保潔部一年整體工作情況匯報如下:
一、完善保潔部各項規(guī)章制度。本年度為規(guī)范保潔員工言行、提高工作效率。
對《保潔崗位職責》《保潔行為規(guī)范》《保潔日常考核細則標準》《保潔流程標準》《績效考核條例》等相關管理制度進行了重新修訂,并新制定了《保潔安全操作管理條例》《客流量高峰期保潔要求》《突發(fā)事件的應急預案》《離崗簽到規(guī)范》等管理制度,使員工的日常工作都有章可循、有制可約,各項制度的實施對提高員工工作積極性、主動性和自律性等方面起到了實效性作用,讓員工自動自發(fā)地履行各自的崗位職責,使商場內外的保潔工作在原來的基礎上有了大的改善和提高,使各區(qū)域的衛(wèi)生質量都達到公司規(guī)定的標準。
二、控制保潔材料成本,節(jié)能降耗。
貫徹公司節(jié)能降耗的精神,本著節(jié)約就是為公司省錢的思想,加強了保潔節(jié)約意識的引導,號召員工本著從自我做起,從細節(jié)做起,杜絕一切浪費現(xiàn)象。其一,衛(wèi)生間的水不用時及時關閉,減少洗塵土、拖拍的次數(shù)。清理垃圾時,在袋子里的垃圾不到三分之二的情況下,把幾個袋子的垃圾折合在一個袋子里。其二,對甩干機的使用進行了實際操作培訓,制定相關管理制度,減少使用頻率,延長了甩干機的使用壽命。其三,對保潔日常工具及設施設備的使用進行嚴格的掌控,深入了解工具及設施設備的使用情況,工具按照計劃用量合理領用;設施設備定期進行維護,并協(xié)同行政部門進行物料、設施配件更換的質量及價格把關,把保潔費用支出合理地控制在預算范圍內,真正做到了開源節(jié)流。
三、員工綜合素質提升。
員工的素質是公司形象的重要組成部分,為了提高保潔員工的整體素質,對保潔員工進行了管理規(guī)范流程、保潔禮儀禮貌、服務安全意識的多次培訓及考核,取得一定的成效,使員工在安全意識、服務意識、整體形象上有了很大的提高;明白自身的素質及保潔服務質量好壞和公司的形象息息相關,全年度有六名員工拾到顧客的手機、錢包、物品上交后歸還顧客,受到顧客好評。沒有發(fā)現(xiàn)一例顧客及商戶投訴員工服務不到位的現(xiàn)象,為商戶、顧客營造一個舒適整潔的經(jīng)營、購物環(huán)境打下一個堅實的基礎。
四、本年度所做的主要工作:其一、商場日常保潔工作。
1,對外包單位藍天保潔進行了有效的監(jiān)督,使外圍襄棉路段、人民路段、長虹路段的地面保潔工作基本達到我司的要求。
4,完成商場綠植及五樓綠植的日常管理工作;。
其二、年度保潔工作。
2,完成外圍的玻璃雨蓬、步行街的景觀燈、二號門上方龍骨的全面清洗工作;并根據(jù)春、夏、秋、冬不同季節(jié)的保潔工作、商場內外的保潔服務內容及要求做了充分的安排和計劃,并全面地落實到位。
其三、計劃外的保潔工作。
1,完成集團辦公室遷移到酒店后新辦公區(qū)域的開荒保潔工作;。
2,完成了商場改建玻璃門的多次清洗工作;。
4,完成步行街展臺周邊的墻面清洗及展臺內外的全面保潔工作;。
其四、班長及員工的培訓工作。
五、保潔工作中存在的問題。
其二,保潔員工年齡偏大,文化程度較低,保潔工作時間長、工作單調枯燥。
其三,專業(yè)技能知識不足:公司在不斷發(fā)展壯大,高科技材料也層出不窮,我們現(xiàn)有的保潔知識已無法保證對高科技材料的清潔保養(yǎng),在今后的工作中,要加強學習,豐富部門的專業(yè)技能知識,為做好保潔工作打下良好的基礎;六、__年工作計劃:
其三,團隊工作建設加強:任何工作都需要和諧的工作氛圍、全身心地投入。
其四,員工培訓工作:
保潔的培訓工作是一項長期的工作,每年都要對保潔員工進行保潔相關知識的培訓,不斷地提高員工的綜合素質、改進工作態(tài)度,增強員工對公司的歸屬感、責任感、促進公司與員工及管理人員與員工的溝通,本年度的培訓工作主要有以下幾點:
3,技能知識培訓,隨著公司不斷發(fā)展,保潔工作的標準和要求也會越來越高。員工除了具備基本的保潔知識外還需要掌握更多的保潔技能知識才能更好地做好保潔工作。比如:設施設備的維修保養(yǎng)、地磚的清潔保養(yǎng)、石材的清潔保養(yǎng)等都需要具有專業(yè)知識的人員來操作。本年度會對重點加強員工技能知識的培訓學習,以適應公司的發(fā)展需要;新的一年里我們全體保潔員工會以更加飽滿的熱情和積極地工作態(tài)度投入到保潔工作中,為公司的全面發(fā)展盡一份力。
個人年度安全工作總結報告篇七
學校安全工作總結收藏本文我校按照上級有關安全工作會議精神,從增強師生安全意識,強化學校安全管理入手,通過明確責任,落實措施,進一步深化和拓展平安建設工作,扎實做好校園及周邊治安綜合治理工作,切實把學校安全工作作為提高依法治校和構建和-諧社會的一件大事來抓緊抓好,學校安全員工作總結?,F(xiàn)總結如下:
一、提高認識,加強領導,明確責任。
安全責任重于泰山,開學初,學校立即召集有關人員,組織召開了學校安全工作專題會議,對當前和今后一段時間的學校安全工作重新做了部署。會上,一是組織與會領導認真學習市教育局《關于開展--新學年開學前后全市學校安全大檢查”的通知》和《2008--2009新學年開學前后全市學校安全大檢查情況統(tǒng)計表要求》,并結合當前實際進行了分析,使全校領導班子成員首先繃緊安全工作這根弦。要求學校各口必須克服麻痹大意的思想,把安全工作作為當前和今后學校工作的頭等大事之一,常抓不懈,工作總結《學校安全員工作總結》。要牢固樹立“以人為本”的思想,以這次全市安全檢查工作為契機,深入、扎實地做好學校安全工作。二是為做好自查,學校成立了由校長于愛國同志任組長,副校長李春蕓、張寶軍等同志任副組長,學校政教處、總務處、團委有關人員組成的迎安全檢查領導小組。三是明確職責,夯實安全工作責任制和責任追究制。會議進一步明確了這次安全自查工作及今后我校安全工作的分工。校長于愛國同志為學校安全工作第一責任人。同時也對各口的職責作了分工和強調,并與各有關人員及班主任簽訂了《安全工作責任書》。
二、繼續(xù)深入開展安全教育活動。
一是以安全課教學為主渠道,開展安全教育。以《東營市安全教育讀本》為教材,每周安排一定學時,對學生進行教育,并在學期末組織一次安全考試??荚嚱Y果將作為學校評選先進班級和“三好學生”的指標之一;二是開辟校園安全宣傳陣地,組織宣傳教育。充分利用交通安全宣傳室,有計劃地組織各年級學生進行交通安全教育。還利用家長學校開班的機會,請學生家長參觀宣傳室,不失時機地對家長進行安全宣傳。此外,要求各班的宣傳欄、黑板報、壁報等,本學期至少必須有一次安全為主題的宣傳內容,并納入對該班級的宣傳考核中;三是利用主題班會、升國旗、每周一年級學生例會等渠道,進行交通安全的經(jīng)常性教育;四是積極開展文明共建活動,邀請交-警隊、消防大隊等有關領導來校指導,用鮮活的案例對學生進行教育;五是本學期開展一次交通安全征文、征畫或知識競賽等教育活動,并積極組織學生參加上級組織的交通安全征文等活動;六是充分發(fā)揮中學生“小手拉大手”的宣傳教育作用,引導中學生開展家庭交通安全宣傳教育活動。
個人年度安全工作總結報告篇八
1、安全員是工程項目安全生產(chǎn)、文明施工的直接管理者和責任人,在安全業(yè)務上向公司負責。
2、認真執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)和職業(yè)安全健康、環(huán)境管理體系以及公司安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,在項目經(jīng)理和公司安全部門的領導下,對所管工程的安全生產(chǎn)負管理責任。
3、辦理開工前安全監(jiān)審和安全開工審批,編制項目工程安全監(jiān)督計劃,上報安全措施和分項工程安全施工要點。根據(jù)施工項目實際情況,組織繪制安全標志布置總平面圖;制定安全文明施工管理制度、安全教育制度和安全達標計劃并予以實施。
4、參加編制制定項目工程文明施工達標方案,提交文明施工達標方案,資金預算,實施文明施工達標方案。
6、檢查評定安全用品和勞動保護用品是否達標,罰處現(xiàn)場違章行為,組織機械設備安全評定,提出安全整改意見和處理辦法。參與安全事故的調查、分析,督促防范措施的落實;負責傷亡事故的統(tǒng)計上報和參與事故的調查,不隱瞞事故情節(jié),嚴格執(zhí)行“四不放過”的原則。
7、按時作好各種安全統(tǒng)計報表和安全管理資料的歸檔整理工作;填寫安全內業(yè)技術資料,總結安全生產(chǎn)狀況并上報公司。
8、實行安全終止權,有權制止任何人的違章行為,承擔項目安全、文明施工管理責任。
個人年度安全工作總結報告篇九
在忙碌的工作,不知不覺迎來了新的一年,20--年,今年是有意義的,有價值的和有意義。回顧過去一年的工作經(jīng)歷,作為---的雇員,我深深感到,企業(yè)的蓬勃發(fā)展的戰(zhàn)斗精神。在過去的一年,在領導和同事們的奉獻和指導,通過不懈努力,取得了一些成績,但仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方。在過去的一年,現(xiàn)在的工作歸納如下:
1、首件檢驗。
2、異常反饋。
在生產(chǎn)中經(jīng)常會因為設備或員工的原因,出現(xiàn)各種各樣的異常,小則損壞單個組件,大則損壞成批的組件,出現(xiàn)異常,我會第一時間通知上級領導,及時的處理問題。
3、努力學習專業(yè)技術,開拓創(chuàng)新。
質檢員本身以及自身職責舉足輕重,我們每一個質檢工作者都深有體會,技術的不斷創(chuàng)新,裝配工藝的不斷進步時刻提醒著我們,需要去學習,去體驗,去認識,去掌握的東西遠遠不夠,為此,我們應該保持對工作的熱情,激情,一絲不茍。同時,配合好其他崗位同事的工作,起到相得益彰的作用。
在20--年的工作中,我會在以后的歲月里盡我的全力來參加工作,一定會越來越努力的,盡量不會出現(xiàn)任何的差錯,這對我是必須要要求的,我對自己的要求是最嚴格的,一定要做到為公司的事業(yè)盡出自己最大的努力!
個人年度安全工作總結報告篇十
尊敬的各位領導、各位代表:
大家好!
今天,共青團競業(yè)園學校第二屆團員代表大會暨學生代表大會勝利召開了,我受學校團委委托向本次大會做工作報告,請代表們審議。
兩年來,在學校領導和全體師生的共同關懷和指導下,我校團委根據(jù)上級團委和學校的工作計劃,以“給我一個孩子,還您一個人才”為目標,注重抓細節(jié)管理和特色建設,本著德育教育與綜合實踐活動、研究性學習和校本課程開發(fā)相結合的原則,創(chuàng)建并完善了競業(yè)園學校社團活動,努力實踐學生會的自主管理,加強了學校的宣傳工作。現(xiàn)將兩年來工作總結如下:
一、加強團隊文化建設,強素質,樹形象。
兩年來,我們團委成員團結協(xié)作,打造成了一個具有戰(zhàn)斗力和凝聚力的團隊。我們共同學習團隊領導藝術,制定團委工作制度,明確每個人的職責,在工作中不斷學習與成長。注重培養(yǎng)各年級團總支書記,各班團支書,促進了新生團干的成長與進步,增強了團干的服務意識、主人翁意識和責任感。充分利用學校團校加強對學生社團干部的培養(yǎng),提高學生干部的管理能力、組織能力和協(xié)調能力,使社團學生干部牢固樹立對學校負責、對團組織負責的思想,團結和帶領社團成員為學校發(fā)展作不懈努力。
二、突出重點、強化品牌,開展豐富多彩的社團活動。
“語泉文學社”成立于____年,于____年獲山東省優(yōu)秀文學社稱號,校刊《語泉》獲全國優(yōu)秀期刊一等獎。20__年,團委組織我校全體學生參加全國創(chuàng)新作文大賽,我校獲全國優(yōu)秀組織獎,有三名教師獲優(yōu)秀指導獎,學生獲獎人次達40人,初二一班曹金枝同學代表山東省參加了大賽決賽。在端午節(jié)征文比賽中,“語泉”文學社副社長馬鵬飛同學獲濟南市一等獎。
兩年來,我校團委結合學校新課程改革,又先后建起了讀書協(xié)會、小記者站和藍翼藝術社團。以“合唱隊”和“舞蹈隊”為龍頭的學生藝術社團工作又上了一個新的臺階。藝術團排練的《媽媽格桑拉》《我是一朵雪花天上來》等歌曲,《你真?zhèn)ゴ蟆贰侗简v》等舞蹈,還有葫蘆絲獨奏,鋼琴獨奏先后為縣電視臺、省教學研究所錄制,并在消夏晚會教育局專場中演出,受到了大家的一致好評。
特別是“泉韻”廣播站的工作,更是深受學生喜愛。品牌欄目“求新”、“求變”、“求異”,提高了節(jié)目的吸引力?!拔膶W星空、校園風鈴、心靈驛站”等欄目已形成了品牌效應。每周四下午的舉行廣播站社團培訓活動,提高了學生的主持水平,從而使廣播站的節(jié)目質量不斷提高。我們根據(jù)節(jié)目的質量、主持的水平和聽眾的反映等,在每年期末都會評選出四位“金牌主持人”和八位“銀牌主持人”,并頒發(fā)了證書和胸卡,在宣傳欄進行了公示,在很大程度上調動了學生參與活動的積極性。
為了使學生社團工作進一步規(guī)范、完善,我們定期召開社團干部例會,認真聽取社團管理工作匯報,并及時擬定各類方案,協(xié)調各社團工作,幫助社團健康成長。“沒有規(guī)矩,無以成方圓”,為了保證學生社團活動的健康順利發(fā)展,使社團工作向制度化、規(guī)范化發(fā)展,我們定期召開社團成員例會,提出工作計劃,學期末做出工作總結。
我們向各類學生社團提出了第二課堂的要求。各類社團在保證正常學習秩序的基礎上,積極開展了健康、富有特色、注重實效的活動,發(fā)揮其補充與延伸課堂教學的積極作用,既注重對本社團內部成員的培養(yǎng),又為活躍全校同學的課余文化生活作貢獻。
三、注重團前教育,實行團支部工作量化管理。
我們嚴格統(tǒng)一使用團支部工作各種表格,確保團員證注冊率、推優(yōu)工作、幫差指標等方面工作。
兩年來,學校團員注冊率達100%,團員明確自己的權利與義務;我們全面使用團支部工作手冊,做到工作有計劃,活動有記錄,期末有總結;注重發(fā)揮團員的先鋒模范作用,在各級、各班開展互幫互助活動,通過廣大團員言傳身教,各班的學風和班風有了很大的好轉;做好團員每學期的考核工作,充分地發(fā)揮了民主監(jiān)督的作用。
四、充分利用各種宣傳手段進行校內外宣傳,對學生實施思想教育。
周一升旗儀式的演講內容與主題月活動緊密聯(lián)系,精心籌劃演講內容和形式,層層選拔演講人員,使升旗儀式成為學校德育的重要陣地,成為了學校活動的一大亮點。
加強了黑板報、宣傳欄的主題性、時代性建設。結合我校開展的“學雷鋒月”、“誠信月”活動,紀念“5.12”一周年活動,預防甲型h1n1等主題活動,充分發(fā)揮學生的主人翁意識,在老師指導下讓小編輯們刻苦鉆研、勤奮學習、自由發(fā)揮,盡可能的提高板報質量。使同學們也在一系列的辦報活動(如稿件的征集、編輯排版、任務的分配等)中得到了鍛煉,提高了能力。
抓好細節(jié),精心策劃,努力創(chuàng)新班級文化建設。教室是學生獲取知識、開展班級活動的主陣地,也是建設班級文化的主陣地。積極和諧的教室文化對學生的心理健康、個性發(fā)展具有積極的暗示作用。兩年來,我們緊緊結合當前的校內外大事做好教育宣傳工作,如圍繞“做雷鋒標兵”、誠信公約、清明節(jié)、端午節(jié)、家長會等主題,搞好班級文化建設。首先從要求各班有窗明幾凈的教室環(huán)境做起,然后要求各班創(chuàng)辦優(yōu)秀的班級文化展示欄。其中包括發(fā)人深思的名人名言,豐富多彩的學習園地,溫馨提示,學法指導等,這些都是教室文化的重要組成部分,學生走進教室就進可以感覺到一種學習的氛圍。
五、兩年來的工作重點。
1.注重學生的養(yǎng)成教育。
團委注重抓好學生的養(yǎng)成教育。在不斷完善學生管理規(guī)章制度和健全學生行為評價機制的同時,制訂工作制度,更加注重以活動促品德發(fā)展的正面的引領和疏導作用,培養(yǎng)學生自覺的文明守紀行為。有計劃的組織召開學生會和團支書會議,指導學生理解并實踐《中學生行為規(guī)范》和《中學生守則》,并以此指導自己的行為,努力從衣、食、住、行各方面規(guī)范自己的日常行為,形成人人都爭做文明學生的良好風氣,學生的行為規(guī)范程度有一個大幅度的提高。
2.注重學生的思想教育。
團委以活動為載體,以重大節(jié)日和紀念日為依托,以主題月活動為主,同時利用國旗下演講、廣播站、宣傳欄、黑板報等對學生進行愛國主義、民族主義教育、安全教育、綠色環(huán)保教育和科學人文教育,并以學雷鋒系列活動、清明節(jié)掃墓、改革開放三十周年寫作比賽、緬懷5.12地震中國同胞和在陽光下成長等一系列主題月活動,對學生進行思想教育,使他們學會關心他人,學會珍惜生活,學會珍惜時間和生命。
3.注重學生的心理健康教育。
在3月8號舉行了“做陽光女孩”的講座,針對初中女學生的心理、生理問題,如:早戀、穿奇裝異服、戴耳墜、個別上網(wǎng)聊天等現(xiàn)象,聘請心理咨詢教師做了《你的形象價值百萬》和《早戀的危害》等專題講座,女學生們發(fā)起了“做陽光女孩”的倡議。本次活動,對女生進行了禮儀教育、理想教育和自尊自愛自重自強的教育,收到了良好的效果。團委還利用廣播站、黑板報、演講活動、座談等形式來疏導學生的心理,為他們解除初中生活的迷惑與迷茫,讓他們的身心得以健康發(fā)展。針對《加強學生心理監(jiān)護促進平安和諧校園建設的研究》省級課題,我校團委申報了子課題《加強教師心理健康維護,確保和諧安全的校園學習氛圍》,并著手研究青少年心理健康研究問題。
4.努力實踐學生的自主管理。
繼續(xù)規(guī)范學生會的自主管理工作,形成以學生會成員為核心,以各年級團支書為枝干的管理體系,努力推進學生會工作的工作水平和學生會成員的工作能力,不斷推動班級文化、“三個一”行為規(guī)范和主題活動的順利開展,使學生會及團支書的能力有一個大的提高。
團委一班人加大學校宣傳力度,充分利用校內廣播站、宣傳欄、黑板報、班級文化等,作好學校各方面宣傳工作,引導學生思想行為更加規(guī)范。兩年來,向《新濟陽報》投稿并被報社用稿20篇,在電視臺宣傳學校多次,在團市委網(wǎng)站發(fā)表宣傳文章兩篇,我?!包c亮小桔燈,同讀一本書”捐書活動在濟南電臺88.7官方網(wǎng)站報道并給予好評,我校團委被評為濟陽縣先進團委,濟南市五四紅旗團委。
六、兩年來,學校團委以活動為載體,有效地對學生進行理想教育、愛國教育、心理健康教育、科學素養(yǎng)教育。
(一)以主題月活動為依托,結合重大節(jié)日對學生進行思想強化教育,民族精神教育。
一、初二學生觀看了電影《雷鋒》、《離開雷鋒的日子里》,并選出各班的“學雷鋒標兵”和各年級的“學雷鋒先進班集體”,提高了全體師生的助人品質。
一、初二年級組織了“我身邊的誠信故事”演講比賽、“我看誠信”征文比賽、觀看教育影片《道德的力量》等活動,從而使誠信教育逐步走向深入。我們認真總結了“誠信月”活動,在各班評選出了“誠信之星”、團委在各年級評選出了“誠信班集體”并予以隆重表彰,從而樹立了誠信典型,全校師生與誠信攜手,共創(chuàng)和諧校園。
(二)舉辦競業(yè)園學?!罢Z泉文化藝術節(jié)”。為了推進學校素質教育的進程,提高同學們的校園活動質量,發(fā)揮特長,豐富校園文化生活,學校團委每年12月份舉辦競業(yè)園學?!罢Z泉文化藝術節(jié)”。內容豐富多彩,形式多樣,有啟動儀式,經(jīng)典詩文配樂誦讀比賽,學生現(xiàn)場書畫大賽,學生才藝展示大賽,校園歌手大獎賽,班級文化評比,電影周,元旦文匯晚會等。這些活動,提高了校園生活的魅力,使學生在活動中享受到學習的快樂,享受了人生。我們開展了競業(yè)園學校關于開展“四小”發(fā)明活動,成立了競業(yè)園學?!爸袑W生科技協(xié)會”,引領青少年熱愛科學,發(fā)明創(chuàng)造。
七、工作成績和不足:
一、二等獎。在各類學生征文比賽中,我校學生獲獎人次達300多人。我校團委兩年都獲市、縣“五.四”紅旗團委和優(yōu)秀團委。
但我們深刻地認識到工作中還有許多不盡人意的地方:心理健康教育工作力度不夠,教工團支部的工作力度不大,學生會活動內容的開放性還不夠,活動開展得多,但是由于種.種因素限制,參與面不夠廣泛和深入。
今后努力的方向:
1.加強青少年心理等方面課題研究,成立競業(yè)園學校團委“愛心基金會”,加大對學生團體和個別學生的心理健康輔導工作,促進學校心理健康教育的發(fā)展進步。
2.進一步加強入團前教育,努力規(guī)范團隊思想教育課程,形成富有特色的競業(yè)園學校團隊文化。
3.加大教工團支部的工作力度,吸引優(yōu)秀青年團員成為志愿者,為學校和社會做貢獻。
4.鼓勵開展與學校特點和專業(yè)特色相結合的社團活動,加強社團間的交流與協(xié)作,不斷創(chuàng)新活動內容與形式,以推動學生社團活動上層次為目標,使校園文化向著健康、時尚、活力的方向發(fā)展。
5.開展科技文體藝術節(jié),使活動系列化,社會化,不斷擴大社團影響力,提升社團層次,為營造蓬勃向上、和諧青春的校園文化氛圍積極努力。
6.充分發(fā)揮學生社團的主動性和創(chuàng)造性,開展學生喜愛的較高層次的活動。繼續(xù)加強與學校指導部門、教職工之間的密切聯(lián)系與合作充分發(fā)揮各社團傳承、渲染校園文化的紐帶作用,貼近時代、貼近學生、貼近校園。
最后,我代表學校團委真誠的感謝上級領導、兄弟單位、學校領導和廣大師生多年來的支持與幫助,在您們的指導下,競業(yè)園團委一次次戰(zhàn)勝困難成長起來,在以后的工作中,團委一班人將再接再厲,為學校成為齊魯名校甚至是中華名校做出自己應有的貢獻。
各位代表、同學們,成績屬于過去,奮斗成就未來?;仡欉^去,我們倍感自豪,展望未來,我們充滿信心。我校第二屆團代會暨學代會的勝利召開,適逢祖國60華誕,昨天全運會剛剛開幕,也讓我們團員青年積極投身到健康、向上的活動與學習中來吧,在特殊的時刻,刻苦學習,勤奮工作,求實拓新,銳意進取,努力開創(chuàng)我校共青團工作新局面,為實現(xiàn)我校建設“中華名校”的發(fā)展目標貢獻力量!
個人年度安全工作總結報告篇十一
根據(jù)一局發(fā)展通字〔20____〕242號通知,________園項目經(jīng)理部在____月____日上午,全面開展消防、安全自查自糾活動。項目部成員組成的安全自查小組,本著依法管理、嚴肅認真、客觀務實的態(tài)度對在建的______園項目進行檢查。現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
一、檢查基本內容:
(1)施工現(xiàn)場消防設備設施配備情況;。
(2)電、氣焊設備使用情況;。
(3)腳手架及安全防護設施的管理情況;。
(4)大型機械設備使用情況;。
(5)生活區(qū)管理情況,包括取暖設施、食品衛(wèi)生等;。
(6)臨時用電管理情況。
二、存在問起:
(1)文明施工;部分施工現(xiàn)場材料堆放混亂,警示標牌少或掛設位置不當,消防器材未能合理配備。
(2)腳手架:少數(shù)施工現(xiàn)場腳手架剪刀撐未到位,連接點偏少,腳手板未按規(guī)定滿鋪到位。
(3)“三寶、四口”防護:施工現(xiàn)場少數(shù)工人未戴安全帽,部分現(xiàn)場使用的安全網(wǎng)破損、脫落,人行通道口、樓梯、樓層臨邊防護部分不到位。
(4)施工用電;現(xiàn)場有個別三級配電箱破損、無鎖,用電電線亂托亂掛。
(5)施工機具:少數(shù)機具未做到“一機、一閘、一漏、一箱”部分施工機具未設接零。
三、整改措施:
針對以上檢查出的問題,在下步工作中,我們要強化措施,督促分包按時整改,按期復查,跟蹤整治,確保整改到位。
(1)樹立安全生產(chǎn)意識,認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。要強化措施,落實安全生產(chǎn)責任制,堅持誰主管誰負責的原則,把安全生產(chǎn)責任制層層落實,切實做到抓實、抓細。
(2)遵章守法,建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。要按照公司及有關部門對安全生產(chǎn)工作的要求,把安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程,組織機構建立健全,真正做到有章可循,有法可依,組織落實,制度落實,措施落實。同時,要抓好安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作,增強職工的安全生產(chǎn)意識和法制觀念。
(3)經(jīng)常檢查,認真排查隱患整改請況。我們對安全生產(chǎn)的檢查工作做到制度化、規(guī)范化、標準化。在檢查中提出的安全隱患問題要監(jiān)督分包加快整改,把隱患消滅在萌芽中,減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
(4)做好安全事故防范工作,杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故,要認真執(zhí)行事故報告制度,要逐級及時上報,對發(fā)生的安全生產(chǎn)事故要按照“四不放過”的原則處理。
個人年度安全工作總結報告篇十二
在律師業(yè)務上,堅持律師職業(yè)道德,對照相關標準,嚴以律己,堅持“做事如山、做人如水”的原則,為當事人提供了高效的法律服務。主要表現(xiàn):
4、20____年下半年為新疆兵團電視廣播大學的大二的學生講授《法律基礎與道德修養(yǎng)》。
5、堅持公平和正義,決不挑詞架訟,努力做到依法辦案,決不利用非法手段干擾法院的審判工作,配合法院法官辦案,解決糾紛。
在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記律師的責任和義務,嚴格要求自己。
存在的不足和今后努力的方向。
二是在工作中有一些急躁的情緒,不細致,沉不下心來,在處理和化解矛盾的工作中還需更加深入細致。
為此我要一是堅持學習,學習,再學習。向書本學,從實踐中學,向老師傅學,學習永遠是沒有止境的。一天不學習就要退步,要有可行的學習計劃。
第二是進一步鞏固和建立自己的案源網(wǎng)絡。律師不是姜太公,尤其是剛剛出道的律師,等客上門是不行的,必須要有市場觀念,要主動出擊。新入行的律師越來越多,老律師名氣越來越大。一方面要守住自己已經(jīng)有的市場份額,一方面要開拓新的市常。
第三是加強個人修養(yǎng),勤政務實,埋頭苦干、實踐自己“做事如山,做人如水”的人生原則,努力奮斗,不斷地充實自己、改變自己、調整自己,并在此過程中獲得源源不斷的動力,并廣交企業(yè)界和法律界愿意為了實現(xiàn)和實踐自己使命和目標付出畢生努力和代價的人為我的朋友。
隨著建設社會主義法治體系的不斷完善,公民法律意識的不斷提高,可以預料我們律師的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高、更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和律師工作技能,在新的一年里,不管在什么時候都必須保持積極向上的心態(tài),當有機會來臨的盡心盡力、做好準備,全力以赴、充分發(fā)揮,并不斷的挑戰(zhàn)自己能力的極限。相信,這才是真正的成功者的心態(tài)。為中國特色的社會主義法治建設,構造和諧社會,提高律師形象作出應有的貢獻。
個人年度安全工作總結報告篇十三
20____年,我們認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,牢固樹立中央企業(yè)的安全責任意識,突出重點,深化安全隱患專項整治,推進安全質量標準化建設,切實把安全工作放在一切工作的首位,確保了重大政治敏感期的安全穩(wěn)定,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。
(一)嚴格落實安全生產(chǎn)責任制。
年初組織召開了安全工作會議;修訂了《公司安全管理制度》和《公司安全抵押管理辦法》;起草了《關于切實加強20____年安全生產(chǎn)工作的決定》;制定了安全目標管理責任狀。使安全工作更加規(guī)范化、制度化,將安全責任制落實到實處。
(二)認真做好“兩節(jié)”、“兩會”和“五一”期間的安全生產(chǎn)工作。
起草了《關于加強春節(jié)和“兩會”期間安全工作的通知》和《關于開展安全大檢查的通知》,進一步加強安全管理,認真落實各項防范措施,做到任務明確,責任到人,措施到位。嚴格實施煤礦安全生產(chǎn)包保責任制?!皟晒?jié)”、“兩會”和“五一”期間組織開展了安全大檢查活動,對檢查出的問題跟蹤落實整改,切實保證了節(jié)日期間我公司的安全生產(chǎn),重點檢查了單位現(xiàn)場安全管理和輔助單位安全工作。
(三)強化安全培訓,提高全員安全素質。
1、協(xié)助培訓中心對公司生產(chǎn)單位進行了全員培訓。
2、組織了公司領導及安全管理人員的二級培訓,對《三大規(guī)程》內容進行了全員培訓學習。
3、對特種作業(yè)人員,即涉爆人員和?;と诉M行三級培訓,共培訓,培訓合格率達到了100%。
4、4月12日按照國家及省市縣的文件要求,公司對段隊長以上領導進行《礦長保護礦工生命七條規(guī)定》的培訓,并且組織考試,簽訂承諾書,確保職工的利益得到保護。
(四)結合實際,突出重點,加強現(xiàn)場安全管理。
公司安全生產(chǎn)工作存在多種隱患,道路運輸尤為重點,為保證安全生產(chǎn),安全部門對采區(qū)的運輸、爆破、供電、邊坡進行強化管理,有效遏制了各類事故的發(fā)生。20____年重點對燃氣車駕駛員進行了安全培訓,補齊了道路標識,加大了對土擋、供電線路、放炮警戒距離的檢查力度。通過強化管理,安全工作收到了良好效果。
(五)強化日常專項安全檢查,有效消除各類事故隱患。
公司安全部門加大了安全檢查力度,實行夜間值班制度,晝夜不間斷進行安全檢查。開展了安全生產(chǎn)隱患排查工作,共查出隱患條,下發(fā)安全隱患整改通知單份,同時落實時間和負責人進行跟蹤整改,經(jīng)復查,所有隱患已經(jīng)全部治理完畢,隱患整改率100%。20____年,共對道路運輸、機電設備、地面坑下防火等進行專項安全檢查次。
(六)認真開展安全檢查和隱患排查工作。
安全部門認真貫徹落實集團公司和上級公司關于認真開展安全大檢查和隱患排查的通知。結合公司實際制定了安全大檢查方案及隱患排查方案,成立了7個安全檢查組,每月對基層單位進行檢查,針對查出的問題,均下發(fā)了隱患整改通知單,落實專人進行整改,隱患整改率達到了100%。同時,加大了對“三違”人員的查處力度,1-6月份共查處“三違”人員12人,罰款28700元,有效杜絕了各類事故的發(fā)生,保證了安全生產(chǎn)的順利進行,進一步夯實了公司安全基礎工作。
(七)進一步抓好安全質量標準化工作。
安全部門根據(jù)國家煤礦安全監(jiān)察局關于印發(fā)《煤礦安全質量標準化考核評級辦法(試行)》和《煤礦安全質量標準化基本要求(試行)》結合公司實際,修訂安全質量標準化考核標準及評級辦法,考核項目由原來9個增至15個。將在六月份出臺公司質量標準化考核辦法。20____年,共開展10次安全質量標準化檢查,經(jīng)考核均為一級品。
(八)開展安全活動,促進安全生產(chǎn)。
按照集團公司和上級公司的安排和部署,組織開展了____活動,制定了切實可行的活動方案。共制作了宣傳條幅50余條、宣傳展板30塊下發(fā)到基層各單位,并懸掛在路和辦公樓兩側,發(fā)放宣傳單萬余份,充分展示了本次安全生產(chǎn)月“強化安全基礎、推動安全發(fā)展”的活動主題;通過活動的開展,有效促進了公司的安全生產(chǎn)。
二、存在問題和不足。
20____年,我公司安全工作整體形勢比較平穩(wěn),但是一是職工安全意識淡薄,“三違”現(xiàn)象嚴重,自主保安能力差;二是對職工的安全教育不夠,對特種作業(yè)人員管理力度有待加強;三是現(xiàn)場安全監(jiān)管不到位,安全措施執(zhí)行不利;四是對安全工作重視不夠,說起來重要,忙起來次要,干起來不要。這就要求我們認真吸取事故教訓,切實加強職工安全教育,加強現(xiàn)場安全管理,嚴格兌規(guī)作業(yè),對重點部位、重要崗位操作人員嚴格把關,做好“三大規(guī)程”培訓工作。提高職工的安全素質和安全意識,防止類似事故再次發(fā)生。
三、20____年安全工作安排。
(一)提高認識,加強領導,落實安全生產(chǎn)責任。一是全面落實上級關于安全生產(chǎn)工作的部署和精神。進一步完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,抓好落實?!皣馈弊之旑^,落實好安全生產(chǎn)責任制,嚴明紀律,嚴格管理,對釀成事故的責任人,絕不姑息遷就,必須嚴肅處理。
二是把一崗雙責與問責制結合起來。安全生產(chǎn)與業(yè)務工作密不可分,我們強調一崗雙責,就是在各個領導崗位、各個基層單位和各個工作崗位,既要承擔生產(chǎn)經(jīng)營責任,又要承擔相應的安全責任,實現(xiàn)安全生產(chǎn)齊抓共管。要把安全生產(chǎn)責任制與安全生產(chǎn)問責制有機結合起來,對不負責任造成后果的事故責任人,按“四不放過”的原則,不留情面,嚴肅處理。把安全問責與反對好人主義、官僚主義相結合,杜絕管理人員的松懈行為。
(二)加強基礎管理,實現(xiàn)“零死亡”的安全生產(chǎn)目標。一是高度重視防治水工作。定期調查礦區(qū)周邊積水情況,加強預測預報,在單位防洪堤內挖掘截水溝,安裝排水設備,雨季期間,排水設備、排水管路和供電系統(tǒng)保證完好可靠,確保不出現(xiàn)淹坑現(xiàn)象。完善有關水文圖紙資料,制定和完善防治水措施,配備足夠的防治水裝備,制訂防治水應急預案。
二是狠抓現(xiàn)場安全管理,營造安全可靠的生產(chǎn)環(huán)境。單位以汽車運輸為重點,抓好道路、土擋、爆破、供電、滑坡、罩頭等項管理,其他單位要結合實際,抓好道路交通、火工品以及防火、防盜、用電等方面管理,防止各類事故的發(fā)生。
三是繼續(xù)完善生產(chǎn)安全事故應急救援體系,提高應急救援能力。各單位要進一步修訂和細化應急救援預案,公示應急救援流程,普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救知識,適時組織演練,保證發(fā)生事故,能迅速投入搶救,減少損失。
四是組織開展各類安全活動,大力提升企業(yè)安全文化品質。20____年,針對性地開展“班組安全生產(chǎn)”以及安全大檢查等活動,利用電視臺、宣傳畫廊、板報等宣傳陣地,大力宣傳黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)以及上級公司和我公司的各項管理規(guī)定,廣泛宣傳其他企業(yè)安全管理的先進經(jīng)驗和具體措施,營造濃郁的安全文化氛圍,使“安全為天、生命至尊”的理念深入人心,以活動保安全,以安全促生產(chǎn)。
五是嚴格執(zhí)行領導干部入坑帶班和值班值宿制度。單位要做到24小時有領導現(xiàn)場監(jiān)督指揮,不僅要保證下坑時間,更要履行職責,強化現(xiàn)場監(jiān)督檢查,發(fā)揮好領導干部下坑帶班指揮、協(xié)調安全生產(chǎn)的作用。
六是要加強地面安全管理。層層落實安全生產(chǎn)責任制,建立健全各項安全管理制度,日常安全監(jiān)察的重點是防火、防盜、防觸電、防機械傷人、防房屋倒塌、防鍋爐壓力容器爆炸,督促相關業(yè)務部門定期組織檢查,防止意外事故發(fā)生。
七是抓好質量標準化工作,以質量保安全、促生產(chǎn)。牢固樹立“質量是安全的前提,質量是生產(chǎn)的保障”這一理念,把質量標準化建設貫穿于安全、生產(chǎn)、經(jīng)營等項工作的全過程。對安全質量標準化重點項目要按照時間節(jié)點保質保量完成。
(三)以人為本,強化培訓,實現(xiàn)個體本質安全。20____年,公司進一步強化職工安全培訓和教育,把培訓教育工作作為抓好安全生產(chǎn)的一項基礎工作和重要任務來抓,努力提高職工自主保安意識和安全技術素質。各單位要抓好日常培訓,做到“九落實”,認真開好班前會,堅持“六必講”,做到天天講,班班講,安全注意事項了然于胸。堅持強制性安全培訓,幫助廣大職工做到“三懂四會”,全面提高廣大職工的安全素質。
(四)推進隱患排查治理工作,確保安全生產(chǎn)。
一是全面落實隱患排查治理責任,重點監(jiān)察技術業(yè)務部門和崗位人員的隱患排查治理責任,加大現(xiàn)場管理及“三違”行為隱患查處,突出重大隱患查處,重大隱患要緊盯不放,一抓到底,凡存在重大隱患,難以確保安全生產(chǎn)的,必須堅決停產(chǎn)。
二是各單位要嚴格執(zhí)行公司下發(fā)的《“三違”處罰辦法》,結合本單位實際,完善“三違”內容,組織職工認真學習,使每一名從業(yè)人員都能對“三違”行為牢記于心。同時,要加大對“三違”行為的整治力度,有效遏制“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。
三是強化安全檢查,消除安全隱患。加大安全檢查力度,堅持常規(guī)檢查和突擊抽查相結合、夜間檢查和白天檢查相結合。發(fā)現(xiàn)隱患必整改,必須落實責任。安全部門在堅持定期檢查制度的基礎上增加單位的安全抽查頻次,檢查要嚴格細致,做到“橫向到邊,縱向到底”,不留死角。各單位要認真抓好自檢自查工作,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改,一時難以整改的,必須及時上報公司。
個人年度安全工作總結報告篇十四
20____年,在公司的正確引導及廠安委會的大力支持和配合下,我車間高度重視安全生產(chǎn)工作,牢固樹立“紅線意識”,始終堅持“以人為本、安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,積極開展隱患排查治理,全面落實安全生產(chǎn)責任目標,加強安全教育,狠抓工作落實,全面完成了全年安全生產(chǎn)專項目標任務,現(xiàn)將20____年度安全生產(chǎn)工作情況總結如下:
一、主要工作開展如下:
(一)強化安全生產(chǎn)責任制的落實車間高度重視安全生產(chǎn)工作,強化“一崗雙責”責任體系落實。根據(jù)年初制定的安全工作目標,按照公司統(tǒng)一要求,車間于20____年2月全員逐級簽訂安全生產(chǎn)責任任書229份,勞務工56名,員工173名,強化各級人員安全責任意識,一級一級,層層抓落實,建立和完善安全生產(chǎn)責任體系,將安全生產(chǎn)責任與車間領導、每個崗位、每個員工、每個環(huán)節(jié)緊密聯(lián)系。嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)范和技術標準;加強安全管理,認真開展以落實車間主體責任為核心的專項檢查活動,,努力實現(xiàn)車間安全工作規(guī)范化管理。
(二)、認真開展安全生產(chǎn)大檢查,加大安全整治力度。成立了車間安全檢查領導小組,落實小組成員工作職責。在車間范圍內全面開展崗位自查、班組日查、車間周查、月查及節(jié)假日安全檢查,安全檢查工作保證全面覆蓋,無遺漏,不留盲區(qū),不留死角。1、積極開展崗位自查,認真落實作業(yè)前、作業(yè)中及作業(yè)后的安全檢查,實現(xiàn)崗位操作標準化,使車間員工在安全生產(chǎn)過程中,做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,不讓別人被傷害。
2、班組日查到位,班組長在生產(chǎn)中認真履行職責,在班前5分鐘安全會議上督促員工穿戴好勞保用品;在班中仔細地安全巡查,制止和糾正各種違章現(xiàn)象,及時發(fā)現(xiàn)隱患并提出整改措施及時整改;在班后細致檢查設備、水、電、氣開關、閥站、門窗,確保設備安全。
3、通過車間周查、月查及節(jié)假日安全檢查發(fā)現(xiàn)和查明各種危險和隱患,督促整改,堵塞安全漏洞;監(jiān)督各項安全管理制度的實施,制止違章指揮,違章作業(yè)。
在各項安全檢查中對查處的隱患按照隱患整改落實整改責任人、整改措施、整改時間要求,逐項落實整改并派專人督促、專人驗收。20____年一、二、三季度共排查出隱患218項,整改隱患197項,整改率90.36%,未整改完成項在追蹤過程中。通過檢查活動,進一步夯實了車間的安全生產(chǎn)基礎。
(四)、崗位達標開展情況和取得的成效。
通過崗位安全達標,進一步規(guī)范車間安全管理標準化,實現(xiàn)崗位操作標準化,使車間職工在安全生產(chǎn)過程中,做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,使各班組培訓、班前安全培訓成為安全生產(chǎn)第一道防線。采用“現(xiàn)場手指口述”、員工日常行為觀察、現(xiàn)場模擬隱患排查等多種形式開展崗位安全達標工作。
在20____年6月25日至6月26日廠安委會舉辦的手指口述“雙述”競賽活動中,我車間分別報送了高架庫出料、梗加香、流化床、膨絲線冷端及浸漬五個崗位參加比賽,以部門平均分84分的好成績獲得了三等獎。通過崗位安全達標工作的有效實施,促進我車間安全生產(chǎn)標準化建設水平。
(五)、提高員工安全意識和安全素質,車間加強安全培訓教育。
1、本年度組織車間級全員培訓12次,班組級培訓24次,學時達到每人年度24小時。新員工車間級、班組級培訓20人次、勞務工新員工車間級、班組級培訓9人次、車間內部轉崗員工車間級、班組級培訓10人次、復崗員工培訓1人次。針對全車間職工于20____年5月20日至21日對車間員工進行了8小時《安全標準化-基礎管理規(guī)范》的培訓,著力提高安全意識,不斷增強自身安全技能培訓,提高車間安全生產(chǎn)管理水平,實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
2、為加強特種設備作業(yè)人員的安全技術教育,提高特種設備作業(yè)人員的安全意識和操作技能,確保特種作業(yè)人員持證上崗、特種設備安全運行,車間組織了11名叉車操作人員取證、1名起重機械作業(yè)操作取證、8名壓力容器操作人員培訓取證、5名壓力容器管理人員培訓取證、3名起重機械作業(yè)操作復審取證、1名壓力容器管理人員復審取證、23名壓力容器操作人員復審取證。
3、為在車間創(chuàng)造一個濃厚的安全氛圍,為職工增加一個學習安全知識的陣地,牢固樹立一道思想防線,車間分別在新線和膨絲線進行了4期以《新安全生產(chǎn)法宣傳》、《春節(jié)期間安全注意事項》、崗位達標人的不安全行為作為主題的宣傳展板《自警、自省、自律、自愛》、《20____年全國安全生產(chǎn)月宣傳》為主題的安全文化宣傳。
(六)、現(xiàn)場處置方案演練。
加強安全生產(chǎn)應急管理工作,提高預警防范和處置事故災難的能力。突出預防為主,著力做好事故超前防范的各項工作,這是我車間安全生產(chǎn)工作的重要方針。一年來,我車間不斷完善安全生產(chǎn)應急預案,加強各類事故以及可能危及安全生產(chǎn)預防工作的同時,進一步強化應急救援隊伍的管理,,提高突發(fā)事故處置能力。20____年我車間編制應急預案演練計劃,按照演練計劃一至三季度針對車間消防重點共進行了12次桌面演練,通過這些演練提高了員工的實際操作水平,增強了員工的風險防范意識和應急處置能力。
(七)、車間對相關方施加影響落實情況。
1、制定《一車間相關方管理要求》、《一車間電氣焊安全技術交底》《一車間臨時用電安全持術交底》和《一車間高處作業(yè)安全技術交底》對持有項目施工通知單的相關方進行車間作業(yè)場所的危險源和采取緊急措施進行口頭和書面相結合的安全告知;對車間每個施工項目落實監(jiān)護人,對作業(yè)前、作業(yè)中及作業(yè)后的安全緊急措施進行巡查,并記錄,車間20____年1至10月共辦理相關方手續(xù)77次。
2、20____年6月,車間制絲優(yōu)化升級施工階段,作為提升制絲生產(chǎn)能力,一車間全力調配人員,制定精品工程、亮點項目《制絲優(yōu)化工程車間安全保障方案》,針對12家施工單位進行了作業(yè)場所的危險性和可能接觸的危險源進行口頭和書面相結合的安全告知;對各種焊接、切割、高空、叉車及吊裝及升降作業(yè)立體交叉在一起,施工空間狹窄,車間根據(jù)施工工程的特點,按施工區(qū)域劃分責任人,在安全監(jiān)護重點區(qū)域指派專人負責監(jiān)護;安全管理人員每2小時對施工現(xiàn)場進行巡查,掌握施工情況,對違章操作、違章指揮、不按規(guī)定穿戴勞動用品等違章現(xiàn)象及時整改。車間將安全工作作為重中之重,通過采取一系列安全保障措施,切實履行了“五好一快”精品工程管理,為五十余天的施工提供了有力的安全保障,有序的推進了各項工作的順利開展。
二、存在問題。
1、員工的安全意識還有待進一步加強和改進,“三違”情況屢有出現(xiàn)。
治理”的方針。加強安全生產(chǎn)基礎性工作,建立健全安全生產(chǎn)管理長效機制,遏制安全事故,推動車間安全生產(chǎn)進一步持續(xù)好轉。為此,我們將突出“五抓”做好安全生產(chǎn)工作。
一是提高認識,加強領導,落實安全生產(chǎn)責任制。
(重點突出怎樣把提高思想意識、完善基礎管理、現(xiàn)場規(guī)范達標落到實處)。
1、全面落實公司及廠安委會關于安全生產(chǎn)工作的部署和精神。進一步完善車間各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,抓好落實?!皣馈弊之旑^,落實好安全生產(chǎn)責任制,嚴明紀律,嚴格管理,對釀成事故的責任人,絕不姑息遷就,必須嚴肅處理。
2、把一崗雙責與問責制結合起來。安全生產(chǎn)與業(yè)務工作密不可分,我們強調一崗雙責,就是在各個領導崗位、車間班組和各個操作崗位,既要承擔生產(chǎn)責任,又要承擔相應的安全責任,實現(xiàn)安全生產(chǎn)齊抓共管。要把安全生產(chǎn)責任制與安全生產(chǎn)問責制有機結合起來,對不負責任造成后果的事故責任人,按“四不放過”的原則,不留情面,嚴肅處理。
明確規(guī)定其具體的職責范圍,健立健全《一車間安全生產(chǎn)考核細則》,對照《一車間班組績效考核》與經(jīng)濟責任掛鉤,進而通過安全生產(chǎn)責任制的落實,推動車間安全基礎管理工作的不斷發(fā)展。
二是強化安全檢查,消除安全隱患。
1、安全大檢查不僅要查設備存在的隱患和缺陷,更主要的是查思想、查意識、查管理的漏洞國,要想做好安全生產(chǎn)工作,必須在思想上高度重視、要充分認識到安全生產(chǎn)無小事,抓安全就是促發(fā)展、保穩(wěn)定,積極教育和引導員工樹立正確的安全意識,把“要我安全”變成“我要安全”,提高員工的安全素質和安全意識,使員工在思想意識中“時時刻刻有安全、分分秒秒要安全”。
2、加大安全檢查力度,切實加強和解決安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,堅持隱患排查治理活動常態(tài)化,。發(fā)現(xiàn)隱患必整改,必須落實責任。針對車間安全生產(chǎn)工作的新情況、新問題,及時完善監(jiān)管辦法,落實監(jiān)管措施,做到月月普遍排查,每周重點排查,檢查要嚴格細致,做到“橫向到邊,縱向到底”,不留死角,真正把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
三是開展崗位達標,推進安全生產(chǎn)標準化建設。
產(chǎn)作業(yè)過程中,將培訓與生產(chǎn)作業(yè)有機統(tǒng)一起來,使員工在生產(chǎn)作業(yè)過程中學習安全知識和安全技能,對現(xiàn)場安全設備設施、聯(lián)鎖裝置、應急裝置及作業(yè)前、作業(yè)中、作業(yè)后的崗位危險源的手指口述,讓員工具備安全操作技能、危險預知能力、應急處置能力等,自覺抵制“三違”(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律)行為,不斷提升員工的安全素質,推動安全生產(chǎn)標準化崗位達標,以崗位達標推動企業(yè)達標。
四是做好危化品安全運行的監(jiān)管,提高應急能力加大了對?;返谋O(jiān)管,強化了?;饭芾淼母黜椈A工作,健全各類工作臺賬,不管是入庫、領用,還是人員出入都詳細記載,嚴格按照要求對臺賬進行管理。為防止突發(fā)事故的產(chǎn)生,車間針對崗位員工進行《一車間膨絲線c2儲罐泄漏現(xiàn)場處置方案》、《一車間香料廚房事故現(xiàn)場處置方案》及《一車間油品泄漏現(xiàn)場處置方案》的學習,普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救知識,適時組織演練,保證發(fā)生事故,能迅速投入搶救,減少損失。
五是強化施工現(xiàn)場管理,確保消除事故隱患。對外來施工人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及緊急情況下采取應當采取的措施,加強《動火作業(yè)審批》、《臨時用電審批》及《登高作業(yè)審批》等危險作業(yè)審批,杜絕違章用火、用電、登高作業(yè)等。落實項目監(jiān)護人,對施工前的準備情況、施工作業(yè)中的安全操作情況、施工后現(xiàn)場恢復情況進行巡查,在現(xiàn)場結合實際情況進行有針對性的安全教育,規(guī)范相關方的不安全行為,減少和避免安全事故的發(fā)生。
個人年度安全工作總結報告篇十五
一、預防為主、綜合治理”的方針,深入落實科學發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,夯實基礎,細化責任,強化現(xiàn)場操作監(jiān)督,深化隱患排查治理,進一步完善職業(yè)健康安全管理體系,以法制化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進安全生產(chǎn),不斷提高企業(yè)本質化安全水平。在全省民爆行業(yè)安全大檢查中,綜合得分名列______市同行前茅,被評為“安全a級”企業(yè)?,F(xiàn)將今年安全生產(chǎn)管理情況總結如下:
一、20__年完成的安全管理工作和存在的問題。
(一)加強企業(yè)安全文化建設,營造安全氛圍。
施,實施安全績效考核,增強員工踐行安全理念,用安全理念規(guī)范日常安全行為的自覺性;通過召開公司安全例會、部門業(yè)務安全工作交流會,要求部門和員工對安全工作提出意見,促使員工充分發(fā)揮主觀能動性,在解決問題的同時更要用心發(fā)現(xiàn)問題,務必將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。
公司通過各種方式幫助員工營造一個安全文化氛圍,并將全體員工納入其中,使他們的行為被潛移默化地規(guī)范在所倡導的安全價值取向和安全行為準則之中,為公司安全生產(chǎn)工作打下思想基礎。
(二)不斷健全安全管理制度,提高安全管理水平。
安全管理制度對員工的安全生產(chǎn)行為具有規(guī)范和約束作用,今年公司組織人員對現(xiàn)有的安全管理制度進行全面梳理、分析,依據(jù)新的法律法規(guī)要求,從“安全、管理、員工”三位一體綜合考慮,進一步細化了安全生產(chǎn)責任、職業(yè)健康、應急救援、值班等方面的規(guī)定,完善了《安全生產(chǎn)安全事故應急預案》、《安全生產(chǎn)事故管理制度》、《領導值班制度》、《崗位操作規(guī)程》等,新增了《員工健康管理制度》、《安全檔案管理制度》等,在確保制度全面完善的同時,堅持“以人為本”,充分體現(xiàn)員工的主導作用,重視員工的價值,使制度在公司安全管理中發(fā)揮導向、激勵、凝聚和規(guī)范的作用。
促使全體員工迅速了解新的制度要求,掌握新的工作規(guī)范和操作流程,自覺按制度的要求去約束、規(guī)范自己的行為,將安全意識轉化為自覺心理,繼而轉化為自覺的安全行為,最大程度的發(fā)揮制度的作用,杜絕人為造成的安全事故發(fā)生。
(三)完善安全設施設備,提高安全技術防范水平。
安全設施設備是公司安全生產(chǎn)的物質保障,也是提高公司安全管理水平的技術支持。為了不斷提高公司人防、技防、物防水平,今年公司共投入____萬元的資金,用于安全設施設備的購置、維修和日常保養(yǎng)。公司對民爆總庫和配送站安裝了遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng)、安全巡更系統(tǒng),更新了危險品庫房內的防靜電膠皮,對避雷設施進行改造升級,及時更換消防器材等,保證公司安全重點部位的各項技術防范措施符合國家行業(yè)標準的要求。
同時,根據(jù)“誰主管、誰負責,誰檢修、誰負責”的原則,確定安全設施設備日常維護責任人,定期進行檢查,設立專門臺賬,要求各部門一旦發(fā)現(xiàn)問題必須立即向公司報告,確保設施設備處于正常有效的工作狀態(tài)。
(四)存在的問題。
今年公司的安全生產(chǎn)形勢總體情況還是比較好的,但是還有未到位之處和上升的空間。第一,對員工的安全教育有待加強,員工的整體素質參差不齊,專業(yè)技術和專業(yè)知識比較匱乏;第二,員工的執(zhí)行力有待加強,應嚴格按照操作規(guī)程和制度工作;第三,突發(fā)事件處理程序和各項應急預案尚未普及到每一位員工。
二、下年度年安全生產(chǎn)管理工作打算。
(一)繼續(xù)安全生產(chǎn)標準化建設,實現(xiàn)企業(yè)安全管理規(guī)范化明年公司通過動員和教育,逐步建立以風險控制為核心、全員參與、過程控制的動態(tài)安全管理體系;通過檢查和考核,逐步建立自我約束、自我完善、持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制;堅持以科學發(fā)展觀為指導,不斷探索創(chuàng)新,采取強有力措施,實行全方位管理,科學化運作,使安全標準化建設工作符合公司業(yè)務特色;以制度標準化、生產(chǎn)經(jīng)營標準化、安全管理狀態(tài)標準化、物的安全狀態(tài)標準化、人的安全行為標準化的協(xié)調和統(tǒng)一為公司安全標準化建設的目標,促使公司標準化建設逐步走向科學化、規(guī)范化、集約化的發(fā)展軌道。
(二)進一步明確安全生產(chǎn)責任,完善安全組織和體系。
進一步完善安全生產(chǎn)的目標責任制管理,層層簽訂安全目標責任書,落實到每個崗位、每個人,實行“誰主管,誰負責;誰使用,誰負責;誰的崗位,誰負責;誰違章,誰負責”的管理原則,層層落實,形成公司統(tǒng)一領導、部門全面負責、職工廣泛參與的共同責任網(wǎng)絡,做到領導強化、任務細化、措施硬化、工作深化,確保安全生產(chǎn)責任的落實。同時加強監(jiān)督,嚴格考核,加大獎懲力度,充分發(fā)揮績效激勵機制的作用。
(三)堅持安全檢查和隱患排查。
不留死角、不留空白??v向上將上級來查、公司檢查、部門旬查、崗位日查相結合,橫向上將節(jié)假日檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查、安全抽查落實到位,從各個方面進行全方位、拉網(wǎng)式的排查,對于發(fā)現(xiàn)的隱患要立即向相關部門進行報告。
(四)隱患整改工作要求。
針對檢查發(fā)現(xiàn)的隱患,要當場確定隱患整改責任人,并限期整改,組織驗收,部門能解決的要立刻組織人員自行解決,不能解決的要立即上報公司,并安排人員密切關注不得有事故發(fā)生,整改合格后,對通過驗收的隱患要定期回頭看,杜絕隱患反復。
對于消防、防盜等安全設施設備的維修、改造、升級、更換,設備責任人要根據(jù)臺賬登記信息,制定日常維護計劃表報公司批準后,按照計劃表有序、定期執(zhí)行。
個人年度安全工作總結報告篇十六
班級宣傳委員工作總結作為班級的宣傳委員,我的職責是受班長,團支書領導,對其負責,受其監(jiān)督,并向其匯報工作,我有信心做好我的本職工作。
首先,我協(xié)助團支書搞好思想建設和組織建設,負責團員的思想政治工作,為班級里的活動做報道。其次,我有計劃的做好班級組織的各項活動,有序的組織宣傳,做同學的工作并策劃宣傳。在同學繁忙的學習同時多多組織同學參加院、系、校的各項活動,及時向同學們傳達院,校里的各種活動通知,并鼓動同學們踴躍參加。
在我看來,宣傳委員不僅是配合老師的工作,還是調節(jié)班級氣氛,溝通班級同學之間感情的橋梁。在有必要的時候做好班會宣傳,使同學在班會上積極發(fā)表自己的看法及意見,讓大家暢所欲言。既然擔任了團宣傳委的工作,就應該多付出,少回報,明白了這一點,我有信心去完成我本能的職責任務,我會盡我所能做好一名合格的學生干部。全心全意為同學們服務。擔任了一學期的宣傳委員,我認為對自己的本能工作更有了進一步的了解。也從中明白了自己的優(yōu)點和不足。及時地總結工作中的一點一滴,為進一步的完善團組織活動做好準備。
在這一學期的學習生活中,班級,年紀,院,校舉行了許多活動,促進了同學們之間的感情。首先是幾次班會都有條不紊地開展咯,其次是“1127”紀念紅巖英烈的團活動圓滿地完成,院里的迎新晚會,年紀上的拔河比賽,秋季長跑健身比賽,寢室大評比等等,一系列的活動都使同學們的大學學習生活豐富多彩。作為宣傳委員的我不論是參與其中還是組織號召宣傳,我都享受到了無窮的樂趣,也學習到了不少的東西。不論是在學生會宣傳部,還是班里的團組織,我都一心一意地專注于宣傳工作,只求更加專業(yè),更加務實,更加完善!
一學期的工作即將結束,除了那些成功的光環(huán),同樣也存在著不足的印記。剛進大學,我們都是大一新生,對大學的一切并不能完全知曉,在一些方面也明顯表現(xiàn)出了不成熟。比如申請場地的程序,禮貌舉止和用語,與高年紀學生組織的交流以及和其他院校的溝通等方面我們還需要從一些細節(jié)去慢慢磨合,適應,最后靈活處理。
這個學期快結束了,在下一學期里,我希望我們班繼續(xù)保持良好的班風,使之能體現(xiàn)我們班的良好風貌。其實每個人都有自己的缺短,我們應該互相取長補短。既然擔任了宣傳委員的工作,就應該盡心盡責地去做到更好。也請同學和輔導員老師監(jiān)督,我會繼續(xù)竭誠地為同學服務成為一名合格的學生干部。
個人年度安全工作總結報告篇十七
春去秋來,寒暑更替,企業(yè)員工工作總結。轉眼之間,二〇一四年已經(jīng)悄然走到盡頭。我們又將邁入1個嶄新的年頭。回首即將成為過去的二〇一四年,在集團公司董事會的指點引導下,我們金甲藥業(yè)公司一班人在解玉武司理的不錯帶領下,連合一致,發(fā)奮拼搏,開拓創(chuàng)新。克服了資金極度短缺和生產(chǎn)暫時陷于停頓等造成的重重困難,確保了全年各項工作任務和管理方針的全面完成,我們在困境中謀發(fā)展,在挑戰(zhàn)中尋機遇,在公司的重大項目設置裝備擺設上實現(xiàn)了歷史性的突破。面對取得的業(yè)績,我們在感到由衷自豪和驕傲的同時也更進一步增強了我們對公司事業(yè)必勝的信心和勇氣。
即將成為過去的二〇一四年,是我們金甲藥業(yè)公司發(fā)展史上具備開創(chuàng)性意義的一年。在過去的一年里,公司面對著搶抓機遇加快實施中藥現(xiàn)代化工程設置裝備擺設,推動gmp認證和千方百計確保公司外部市場產(chǎn)品需求兩大中心工作任務。一方面,國家對未通過gmp認證的藥品生產(chǎn)企業(yè)實施的停產(chǎn)措施,迫使我們抓緊時間完成公司gmp認證所需相關硬件設施的設置裝備擺設和軟件的配套完美。另外一方面,公司外部市場的成熟和發(fā)展,也對我們的藥品生產(chǎn)、質量保障和辦事程度提出了嚴苛的要求。所有這一切,都給我們帶來了無形的壓力和動力。一年來,我們緊緊圍繞中心工作,從強化公司內部管理上著手,以全面提升員工隊伍的綜合素質為依托,以突破重點工程項目設置裝備擺設為核心,以科技項目申報為著力點,在強化開拓能力和創(chuàng)新能力上下功夫,全面提高企業(yè)的保存能力和核心競爭能力。
第一,在保運轉,保市場供應的思想指導下。一年來,我們實時向市場供應益心酮片77x,圓滿地保障了公司外部市場的發(fā)展。在此基礎上,我們還提出取得山楂葉總黃酮425公斤。
第二,是在國家地盤政策日益嚴格的情況下,先后辦理了公司現(xiàn)址臨近振興街的2.x地盤和公司原租用的38.x地盤的征用手續(xù),辦理了國有地盤使用證,徹底解決了公司自成立以來長期懸而未決的用地問題,為公司的發(fā)展奠定了堅實的基礎。
第三,在公司資金嚴重短缺的情況下,開創(chuàng)性地運用現(xiàn)代房地產(chǎn)開發(fā)管理模式引進資金,使金甲綜合樓破土動工,一層已接近封頂,公司籌備近三年的金甲花園設置裝備擺設進入實質性實施階段。
第四,是在公司中藥現(xiàn)代化工程設置裝備擺設陷入困境的情況下,解玉武司理臨危受命,采取積極的合作與協(xié)作方式,順利完成了工程主體車間封頂?shù)哪陜裙ぷ鞣结槨?BR> 第五,是通過縣、市及省科技主管部門,成功將我公司的大孔樹脂吸附法生產(chǎn)山楂葉總黃酮項目申報為國家級星火計劃項目,從而使我公司成為國家級重點科技項目實施單位,大大提高了公司的知名度和美譽度,進一步拓寬了公司的發(fā)展空間。
第六,是克服了資料欠缺、沒有科目先列等一系列困難,多方收集資料,成功申報了×省重大科技攻關項目--×道地藥材連翹gap基地設置裝備擺設項目,爭取回1x元的項目資金,并為公司的良性發(fā)展和當?shù)剞r民脫貧致富創(chuàng)造了良好條件。同時我們還成功地將公司的大孔樹脂吸附法生產(chǎn)山楂葉總黃酮項目申報了×省專利推廣資助項目,成功地將×道地藥材連翹gap基地設置裝備擺設項目申報了運城市科技局技術開發(fā)項目。
值得申明的是,這些成績是在公司生產(chǎn)經(jīng)營陷于困境,資金極度短缺的條件下取得的。這些成績中飽含了我們金甲藥業(yè)一班人艱辛的心血汗水,是我們金甲藥業(yè)公司全體員工自力更生,艱苦奮斗的結晶。
為了完成這些工作任務,我們主要做了以下幾項工作:。
一、全面加強內部管理,增強企業(yè)的核心競爭力。
企業(yè)的管理是無止境的,企業(yè)管理的效益也是無止境的。一年來,面對公司的生產(chǎn)處于基本停頓的現(xiàn)狀,我們越是加大了公司內部管理工作的力度。通過嚴格規(guī)范的內部管理,增強了企業(yè)的核心競爭力和員工隊伍的凝聚力。
在日常工作中,我們注重發(fā)揮監(jiān)督檢查的作用,時常性地組織現(xiàn)場管理、安全管理、崗位責任制管理等方面的專項檢查。通過不間斷的檢查評比,使泛博員工提高有標準,改進有尺度,規(guī)范有參照。同時,我們還針對公司內部的管理實際實施了限期整改責任追究制,即將每次檢查中發(fā)現(xiàn)的問題與存在問題崗位的賣力人進行通報,并限定整改期限。到期要是整改不到位,就追究該崗位賣力人的管理責任。
一項工作內容和工作方法的優(yōu)化。通過實施績效管理,極大地調動了公司員工的工作熱情,促進了員工整體工作質量的提高,帶動了公司核心競爭力的提高。
二、實施經(jīng)濟指標分解,推動方針責任落實。
年初,根據(jù)集團公司的要求,我們對公司的各項經(jīng)濟指標和工作任務按照各科室的職能進行了分解,并與各科室賣力人簽署了方針責任書。隨后,又對分解到各科室的指標與任務按照具體的崗位職責進行了再分解。在指標擬定的過程中,我們按照優(yōu)化、可行、明晰、對等的原則,一切用指標權衡,用數(shù)據(jù)措辭。真正做到了人人肩上有擔子,個個身上有指標。在考核中,我們不問過程條件,不講主觀客觀,只看指標與任務的完成情況。在賞罰上,我們不搞情緒賜顧幫襯,不搞因人論事,做到了1個標準、一把尺子。獎優(yōu)罰劣、獎罰分明,充分調動起了全體員工的工作熱情。
通過實施經(jīng)濟指標量化分解、嚴細考核和賞罰兌現(xiàn),公司員工的工作熱情得到了充分發(fā)揮,使得公司的各部門的責任方針均落到了實處,有力地保障了公司全年各項工作任務的圓滿完成,工作總結《企業(yè)員工工作總結》。
三、提高辦事程度,千方百計保障外部市場供應。
一年來,隨著公司生產(chǎn)的停頓,公司的市場保存也面對著巨大的挑戰(zhàn)。一方面,各藥品零售部門提高了藥品的進入門檻,非gmp認證企業(yè)的藥品不得進入;另外一方面,國家進一步加強了對藥品發(fā)賣模式的管理,有些以往曾經(jīng)行之有效的發(fā)賣模式受到了限制。所有這些問題,都對公司的藥品市場營銷和辦事質量提出了更高的要求。針對這一實際,公司提出了一切圍繞市場需求,一切服從市場需要,一切辦事市場發(fā)展的經(jīng)營思路。針對市場上出現(xiàn)的與公司藥品位量相關的反饋信息,公司高度重視,實時安排進行相關的查驗復查,并迅速將結果反饋至市場。通過與市場的溝通,使得市場逐步由認可了公司的質量管理,為公司產(chǎn)品能夠在市場上立足創(chuàng)造了條件。同時,在日常的工作中,公司一班人十分重視對公司外部市場的保障工作。每當外部市場發(fā)回需要產(chǎn)品的傳真,公司總是能夠在最短的時間內安排發(fā)貨。一年來,公司從未因資金短缺而延誤外部市場合需產(chǎn)品的發(fā)送工作,全力滿足了市場需求。
四、拓寬融資渠道,全力保障公司的沒事了生產(chǎn)經(jīng)營。
一年來,公司一班人不等不靠,積極與各級金融部門聯(lián)系溝通,想方想法拓寬融資渠道。
年初,針對各級金融部門繼續(xù)實行的銀根緊縮的政策,以解玉武司理為核心的公司一班人創(chuàng)造性地采取了漸進式的融資模式。一方面,我們積極通過相關渠道了解金融部門投資支持項目的方向,有針對性地開展融資渠道疏通工作;另外一方面,則是想方想法通過中介機構進行動態(tài)融資;第三,是進一步拓展公司的融資渠道,對峙從操作性和可行性方面加大工作力度。
在融資過程中,解玉武司理能夠審時度勢,實時調解公司的融資策略,特別是在融資的方式方法等方面,創(chuàng)造性地與各金融管理部門進行了卓有成效的合作,使得公司的融資工作能夠順利進行。
通過我們行之有效的融資工作,一年來,共為公司中藥現(xiàn)代化工程和金甲花園工程籌集資金近百萬元,有力地推動了公司重點工程的進展,保證了公司經(jīng)營管理沒事了有序的進行。
五、創(chuàng)新項目申報思維,推動公司事業(yè)發(fā)展。
20__年,經(jīng)與市、縣科技局反復接觸,確定將公司實施的中藥現(xiàn)代化工程申報×省星火計劃項目,并取得了成功。同時,在省科技廳的大力支持下,該項目被保舉為國家級星火計劃項目。在與省、市、縣科技主管部門的交往過程中,公司掌握了更多項目申報的科目和途徑。在此基礎上,公司實時調解以往被動的項目申報思路,創(chuàng)造性地利用公司的網(wǎng)絡資源等優(yōu)勢,積極尋求項目申報科目和申報渠道。
年初,公司的大孔樹脂吸附法生產(chǎn)山楂葉總黃酮項目被國家科技部正式批準為國家級星火計劃項目。公司的知名度和美譽度得到了有效提高。以此為轉化的關鍵,公司進一步提出了緊緊圍繞中藥現(xiàn)代化項目,以擴大產(chǎn)品覆蓋范圍,增加產(chǎn)品科技含量、縱深產(chǎn)品加工程度為核心的項目申報原則。提出了有條件要上,沒有條件創(chuàng)造條件也要上的項目申報指導思想。
三月份,公司從網(wǎng)絡上了解到,×省科技廳準備實施×省重大科技攻關項目"道地藥材gmp基地設置裝備擺設"。在一無技術資料,二無相關項目信息,三無項目申報渠道的條件下,公司積極與市、縣科技局相關管理部門聯(lián)系,得到了市、縣科技局的大力支持。我們充分利用公司的網(wǎng)絡優(yōu)勢,積極查詢資料,多方調查研究,最終使公司的項目申報資料以充足的優(yōu)勢獲得省科技廳專家組的認可,被省科技廳破格批準為×省重大科技攻關項目×道地藥材連翹gap基地設置裝備擺設項目。十月份,在我們的精心組織和周密安排下,該項目順利通過了省科技廳專家組的考察,獲得了較高的贊譽。
一年來,我們還將大孔樹脂吸附法生產(chǎn)山楂葉總黃酮項目申報了×省專利推廣資助項目,并被立項;×道地藥材連翹gap基地項目申報運城市技術開發(fā)項目,并已被批準實施。
在項目申報的同時,我們還在延長公司產(chǎn)品鏈條等方面做了很多工作。經(jīng)與浙江工大春江生物工程公司朱承偉教授聯(lián)系,獲得了×連翹種質資源的第一手材料,檢查清楚我縣野生連翹連翹苷含量是國家藥典標準的3.6倍。在此基礎上,通過與朱教授反復協(xié)商與溝通,研制了適宜于我公司連翹生產(chǎn)所需的提出取得工藝,并試制了連翹烘干設備,使公司的連翹提出取得走出了實驗室,進入了工業(yè)化中試階段。
一年來,通過項目申報,我們不僅得到了公司事業(yè)發(fā)展所需的寶貴資金支持,更為重要的是,隨著項目申報的進行,公司的知名度和美譽度得到了實質性的提高,為公司事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。
一年來,我們還根據(jù)集團公司的安排完成了學習誠心和細化管理等相關管理基礎理論,挖換公司用水管道管溝31x,以及公司辦公樓樓頂防水10米、收購山楂葉近10噸的工作任務。根據(jù)公司需要完成了不同含量黃酮配制方案的試驗等相關工作。
新的一年就要開始了,在新的一年里,公司將面對中藥現(xiàn)代化工程設置裝備擺設、通過gmp認證和金甲花園設置裝備擺設等重點工作任務。我們肩上的責任更重,我們面對的困難也將更多。
在新的一年里,圍繞強化管理和提高員工隊伍整體素質,我們將要做好以下幾項工作:。
首先,是要進一步按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,聯(lián)合gmp認證全面建立和完美公司的各項管理規(guī)章制度。要通過崗位責任制的有效實施,確保公司內部管理程度和管理效益的同步提高。我們要進一步加大內部管理工作中的監(jiān)督檢查和管理反饋力度,采取多種機動靈活的管理監(jiān)督檢查方法和措施,確保各項管理工作的實效。同時,要積極引入競爭機制、激勵機制和約束機制,真正將公司的管理工作納入科學化、規(guī)范化、標準化的軌道上來。
其次,是要根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展的需求,進一步加強對公司員工隊伍整體素質的提升工作。要在二〇一四年實施員工教誨培訓的基礎上,充分利用各種有效的教誨培訓方式,在員工隊伍中開展系統(tǒng)的規(guī)章制度、gmp管理知識和崗位技能等方面的教誨培訓工作。要認真貫徹集團公司提出的以人為本的管理理念,通過行之有效的教誨培訓方式和符合實際的教誨培訓內容,真正將公司的各項管理知識和各專業(yè)崗位的業(yè)務技能灌輸?shù)絾T工的心目當中,變成員工自覺的行為規(guī)范和行為標準。為公司順利通過gmp認證奠定堅實的人員素質基礎。
第三,是要進一步強化辦事市場的意識,提高市場保障工作的質量和效率,當好公司市場開拓的后勤。
第四,是要積極服從和辦事于公司國家級高技術產(chǎn)業(yè)化示范項目工程實施的需要,加強與各金融部門的溝通與協(xié)調,加大融資工作的力度,保障公司基本運營資金的需要。
第五,是要加快金甲花園工程的設置裝備擺設,爭取使該項目早早兒竣工,發(fā)揮效益。
轉眼之間,我們又將要踏上嶄新的征程。新的一年,挑戰(zhàn)和機遇并存,困難與希望同在。面對gmp認證和保持公司事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的雙重使命,我們肩上的責任更重,我們的信心也更強。我們一定要不折不扣地按照集團公司的總體部署,腳踏實地地強化內部管理,提高綜合素質,以豐滿的工作熱情和頑強的拼搏精力,通過我們更加科學的管理和更加細致的工作,將公司的事業(yè)全面推向前進。全力打造出公司事業(yè)更加燦爛輝煌的明天!
個人年度安全工作總結報告篇十八
今年是公司飛速發(fā)展的一年,這一年中,一期的順利投產(chǎn),二期的迅速上馬,公司呈現(xiàn)出一幅欣欣向上的繁華畫卷。在上級的統(tǒng)一領導下,積極地處理安全與發(fā)展、安全與效益的關系,認真貫徹落實能源集團公司和本公司的安全指導思想,落實班組、人員安全生產(chǎn)責任制;落實“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針。加強安全生產(chǎn)可控和在控管理,加強安全監(jiān)督規(guī)范化管理,開展“反違章”活動,加強全員安全意識教育,加強班組、現(xiàn)場安全工作的監(jiān)督檢查,夯實安全基礎,為發(fā)展、穩(wěn)定奠定基礎。
一、全年安全生產(chǎn)指標完成情況:
對比年初安全生產(chǎn)目標,全年安全生產(chǎn)指標完成良好,具體如下:
1、未發(fā)生運行人員責任性考核事故;。
2、未發(fā)生誤操作,特別是電氣誤操作事故;。
3、未發(fā)生異常和未遂事件及習慣性違章事件;。
4、未發(fā)生職業(yè)衛(wèi)生傷害事件;。
5、未發(fā)生由于人員過失造成的污染事件;。
6、全年控制差錯優(yōu)良,未發(fā)生;。
7、年度“兩票”合格率基本達到100%;。
8、年度完成相關安全整改項目及安全培訓計劃。
1、制訂實施班組安全生產(chǎn)目標的保證措施,進一步落實安全生產(chǎn)責任制。
制訂了實施班組安全生產(chǎn)目標的保證措施,同時提出了各崗位的管理范圍,把任務落實到人,群策群力,共同為圓滿完成本年度安全目標而努力的建議。
2、認真抓好安全教育和培訓,提高全員安全意識。
(5)認真學習傳達貫徹落實上級安全精神,做好職工思想政治工作,落實安全責任,確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定和職工隊伍穩(wěn)定。三是加強民工的安全管理,通過安全教育培訓,一方面培養(yǎng)職工的良好習慣,另一方面使職工的安全作業(yè)、安全操作的水平有明顯提高,形成人人講安全、懂安全、重視安全的良好氛圍,筑起牢固的安全思想防線。
3、全力以赴抓好春檢、秋檢工作。
(1)春檢、秋檢工作是一項系統(tǒng)工程。突出“嚴管理、反違章、保安全”,加強對安全工器具的檢查試驗、管理、使用。要嚴格執(zhí)行《電力安全工器具的管理和使用規(guī)定》,對安全工器具進行了全面檢查,防止裝置性違章、人員違章、行為違章造成的人身傷害事故的發(fā)生,嚴禁未經(jīng)對安全工器具正確使用培訓者進入現(xiàn)場作業(yè)。(2)根據(jù)季節(jié)不同,征對性的對外圍及露天設備進行檢查,提出整改意見,匯總上報。
4、堅持安全生產(chǎn)“兩手抓”
一手抓教育:9月完成對新進大學生的三級安全教育;按照年初制訂的安全培訓計劃,完成了對工作票簽發(fā)人安全教育培訓。同時根據(jù)二期的上馬,人員較新的情況,增加了一次電氣規(guī)范性操作的培訓。
班組安全活動作為宣傳安全,加強教育的主陣地,我班組一直都很重視,主要利用學習班時間進行相關上級下發(fā),轉達文件的學習,進行異常及事故分析等。收到良好效果。
一手抓現(xiàn)場。為確保安全生產(chǎn),值長、班組長高度重視,親自參加現(xiàn)場安全監(jiān)督。監(jiān)督“兩票三制”執(zhí)行情況、安措整改及危險點預控情況堅持安全生產(chǎn)責任追究制,對發(fā)生的事故、未遂和違章違紀事件嚴格按“三不放過”的原則,對違章違紀人員進行嚴肅處理。
縱觀全年,本班組的安全目標完成良好,上、下對安全在思想認知上統(tǒng)一,每一位員工都能深刻認識到安全生產(chǎn)責任重于泰山、認識到一個安全穩(wěn)定局面對公司發(fā)展的重大和深遠的意義。措施實施得力,為公司的安全運行、穩(wěn)定發(fā)展提供了堅實的基礎。
個人年度安全工作總結報告篇十九
20____年,在州黨委、政府的正確領導下,在自治區(qū)煤炭工業(yè)管理局、新疆煤礦安全監(jiān)察局的關心支持和相關部門的大力協(xié)助下,全州煤炭系統(tǒng)認真貫徹落實州黨委十屆四次全委會議及區(qū)、州煤炭工業(yè)工作會議和安全生產(chǎn)工作會議精神,堅持以安全發(fā)展為目標,以隱患排查治理為重點,以煤礦機械化、信息化改造升級為手段,以安全培訓教育為基礎,全面強化監(jiān)管職能,攻堅克難,真抓實干,全面完成州黨委、州人民政府下達的各項任務,四項工作走在了全疆前列,在全疆進行推廣,煤礦安全生產(chǎn)形勢明顯好轉。
一、全州煤炭工業(yè)安全生產(chǎn)情況。
(一)煤炭產(chǎn)銷保持平衡。截止20____年9月30日,全州共生產(chǎn)原煤2932、64萬噸,原煤銷售3124、59萬噸,煤炭庫存581、6萬噸,預計全年生產(chǎn)原煤4500萬噸。雖然我州煤炭產(chǎn)能不斷提高,但受市場因素的影響,原煤產(chǎn)量有所下降,總體上產(chǎn)供需保持平穩(wěn),有力保障了昌吉州及周邊地區(qū)的生產(chǎn)生活用煤,基礎性作用得到進一步發(fā)揮。
(二)安全生產(chǎn)形勢明顯好轉。截止目前,全州共發(fā)生煤礦生產(chǎn)安全事故3起,死亡3人,占自治區(qū)及州人民政府下達的安全生產(chǎn)控制指標17人的17、6%,煤礦事故多發(fā)的勢頭得到有效遏制,煤礦安全生產(chǎn)形勢創(chuàng)歷史同期水平。
二、主要業(yè)務工作開展情況。
(一)認真落實安全生產(chǎn)責任制,層層分解安全生產(chǎn)目標責任。
年初,我局就及時制定和下發(fā)了《20____年自治州煤炭工業(yè)工作安排意見》、《昌吉州煤炭局20____年煤礦安全監(jiān)管工作計劃》,明確了全年安全生產(chǎn)工作思路、途徑、方法和措施,針對20____年煤礦事故多發(fā),全局上下認真分析查找原因,深刻吸取事故教訓,出臺一系列加強煤礦安全生產(chǎn)工作的措施辦法。先后出臺了《20____年昌吉州煤礦安全生產(chǎn)隱患排查治理實施方案》、《20____年煤礦瓦斯治理工作體系示范工程建設安排意見》等12項關于加強煤礦安全生產(chǎn)工作的具體實施意見和辦法,并與州財政局聯(lián)合出臺《昌吉州煤礦安全生產(chǎn)隱患和非法違法行為舉報獎勵辦法》,鼓勵社會各界群眾舉報煤礦重大安全生產(chǎn)隱患和非法違法行為。同時將州政府下達的20____年度煤礦安全生產(chǎn)控制指標逐級進行分解落實,層層簽定了煤礦安全生產(chǎn)責任狀,形成了橫向到邊、縱向到底、責任明確的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡。
(二)認真開展法制宣傳教育,提高企業(yè)守規(guī)盡責意識。
州煤炭局將“七條規(guī)定”作為保護礦工生命、礦長守規(guī)盡責的主要抓手,作為治理重大隱患、防范重大事故的主要措施,扎扎實實抓好安全生產(chǎn)。年初,我們組織全州各煤礦企業(yè)法人、礦長、總工程師參加了自治區(qū)舉辦的《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》宣傳貫徹活動。煤礦企業(yè)88名礦長簽訂了“七條規(guī)定”承諾書,并參加了“七條規(guī)定”培訓情況現(xiàn)場測試。在昌吉州煤炭工業(yè)(協(xié)會)工作會議上,組織參會的全體人員集中學習了《礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》,播放了事故案例警示教育片,開展了典型案例的警示教育活動,為促進礦長更好的履行煤礦安全生產(chǎn)第一責任人的責任,州煤炭局還制作了《煤礦安全生產(chǎn)要求》桌牌200個、《煤礦工人應知應會安全生產(chǎn)手冊》10000冊、《致全國煤礦礦長的一封信》掛牌100幅,免費發(fā)放到各煤礦企業(yè)。在日常檢查督查中,我們每到一礦都對企業(yè)法人、礦長進行現(xiàn)場警示教育,并采取現(xiàn)場發(fā)測試卷和隨機詢問的方式對煤礦企業(yè)中層(含中層)以上領導學習掌握《七條規(guī)定》情況進行抽查,現(xiàn)場發(fā)放測試卷200余份,隨機抽查人員500余人次,參加考試和隨機抽查詢問的管理人員都能夠將《七條規(guī)定》熟記于心。同時在第二季度安全生產(chǎn)現(xiàn)場調度會上,組織召開了現(xiàn)場經(jīng)驗交流會,將《七條規(guī)定》宣傳貫徹“橫向到邊、縱向到底”,真正落實到煤礦企業(yè),確保煤礦企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任,增強誠信自律意識,加強誠信制度建設。
(三)落實安全監(jiān)管責任,強化煤礦安全生產(chǎn)工作。
按照州政府要求,州煤炭局用三分之一的時間、縣市煤炭局用二分之一的時間到煤礦檢查指導工作。今年,州、縣市煤炭管理部門加大了安全檢查的力度和隨機抽查頻次,加大執(zhí)法力度,不斷強化煤礦安全生產(chǎn)工作。
1、全面深入的開展安全生產(chǎn)大檢查工作。為貫徹落實國務院、區(qū)州黨委、政府關于加強安全生產(chǎn)工作的一系列決策部署,按照“全履蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、見實效”的總體要求,6月至9月,州、縣(市)煤炭管理部門采取多種形式,認真組織開展安全生產(chǎn)大檢查工作。州煤炭局共檢查礦井117礦次,查出各類隱患783條,目前已全部整改完畢,檢查礦井覆蓋率達到100%。
2、嚴格執(zhí)行“446”、“450”煤礦安全檢查制度。以《昌吉州煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)“十不準”規(guī)定》為抓手,按照昌吉州煤炭管理部門煤礦現(xiàn)場(檢查)驗收標準,嚴格執(zhí)行“446”、“450”煤礦安全檢查制度,每季度組織開展一次全州性的檢查督查活動,并召開安全生產(chǎn)調度會,及時總結經(jīng)驗,解決存在的問題,每月對各煤礦抽查數(shù)量不低于6處。截至目前,我州共開展全州范圍內安全檢查4次,組織全州各縣市煤炭管理人員交叉督查、觀摩學習1次,根據(jù)不同時期的任務要求,組織開展了密閉、瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)等專項檢查督查活動,共檢查礦井164礦次,查出各類安全隱患1817條,目前已整改1762條,整改率為97%。通過全面細致不間斷的督查、檢查,加大安全監(jiān)管的強度,極大地減少了煤礦事故的發(fā)生。
3、認真開展安全生產(chǎn)基礎建設年工作。按照《自治州開展企業(yè)安全生產(chǎn)建設年活動的實施方案》(昌州安生字〔20____〕14號)文件要求,我局高度重視此項工作,迅速安排部署此項工作,制定并下發(fā)了《自治州煤炭行業(yè)20____年安全生產(chǎn)基礎建設年活動實施方案》(昌州煤字〔20____〕102號)文件,明確了安全生產(chǎn)“基礎建設年”工作目標、工作內容、工作步驟及工作要求,為開展好安全生產(chǎn)“基礎建設年”工作提供了先決條件。各煤礦企業(yè)在煤礦企業(yè)在礦辦公樓、聯(lián)建樓、副立井井口led屏上滾動播放了“安全基礎建設年”活動主題及活動安排;在礦區(qū)、生活區(qū)懸掛了安全條幅;為“安全基礎建設年”活動的開展營造了濃厚的氛圍。
4、召開煤礦安全生產(chǎn)安技措工作分析會。3月份,州煤炭局與新疆煤礦安全監(jiān)察局北疆分局分別在吉木薩爾縣、阜康市、昌吉市、呼圖壁縣組織轄區(qū)內29處重點煤礦企業(yè)召開了20____年煤礦安全生產(chǎn)安技措工作分析會,針對各礦井存在的突出問題進行了剖析,提出了整改意見和建議95條,目前整改工作已全部結束。
5、開展安全生產(chǎn)夜查暗訪活動。采取“不發(fā)通知、不聽匯報、不打招呼”的方式,直接檢查煤礦重點、要害和關鍵場所;對礦領導帶班、值班值守、監(jiān)測監(jiān)控、人員定位等情況進行檢查。通過加大夜查暗訪工作力度,杜絕了違法違規(guī)生產(chǎn)行為的出現(xiàn),確保了我州煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉。
6、加大煤礦安全執(zhí)法力度。通過嚴格排查,明確打擊重點,抓住關鍵環(huán)節(jié),對存在重大安全隱患、拒不執(zhí)行安全監(jiān)管指令和存在安全生產(chǎn)違法行為的,依法堅決進行予以打擊。截至目前,共對5處違法違規(guī)礦井進行了行政處罰,罰金70萬元。
7、建立事故現(xiàn)場分析會制度。及時對煤礦發(fā)生的每一起事故進行全州通報,并召集各縣市煤炭管理部門主要領導在事故現(xiàn)場召開現(xiàn)場分析會,對事故發(fā)生的直接和間接原因進行了剖析。7月18日,我局在事故礦井吉木薩爾縣順通煤礦召開了現(xiàn)場警示教育;9月26日,在發(fā)生“8·5”運輸事故的呼圖壁縣東溝煤礦現(xiàn)場召開事故分析會。通過召開事故現(xiàn)場分析會,對事故發(fā)生的原因進行深入剖析,還原事故現(xiàn)場,以事故教育人,以事故警示人,汲取事故教訓,防止同類事故的再次發(fā)生。
(四)深入開展“一礦一策”專家會診工作。
今年,我們聘請了區(qū)內外50名長期從事煤炭行業(yè)的專家,經(jīng)州人民政府批準,成立了昌吉州煤炭工業(yè)安全生產(chǎn)專家委員會。昌吉州人民政府高度重視,為了摸清全州井工礦井的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,撥出150萬元專項資金,決定將轄區(qū)內所有井工礦井均納入“一礦一策”專家會診范圍。以查隱患為主,充分發(fā)揮專家專業(yè)特長,及時將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。截止目前,昌吉州共開展“一礦一策”專家會診礦井29處,查出各類安全隱患662條,已整改629條,提出專家意見及建議1440余條,為確保專家組提出的隱患及時得到整改,州煤炭局根據(jù)《昌吉州煤礦安全隱患排查治理雙閉環(huán)管理辦法(試行)》,按照四定方案,采用煤礦企業(yè)安全隱患自查治理及縣(市)煤炭管理部門隱患排查治理,州煤炭局監(jiān)督隱患排查治理的雙閉環(huán)管理,確保隱患整改落實到位,有效遏制事故的發(fā)生。
(五)強基固本,筑牢煤礦安全生產(chǎn)基礎。
1、持續(xù)推進煤礦安全質量標準化建設。為進一步強化煤礦安全生產(chǎn)規(guī)范化、精細化管理工作,全面推進自治州煤礦安全質量標準化建設工作,年初,州煤炭局根據(jù)自治區(qū)煤炭工作會議精神,制定了《關于進一步做好20____年自治州煤礦安全質量標準化工作的安排意見》,明確了工作目標和驗收標準。堅持從安全意識、投入、科技、裝備、教育、管理等方面著手,持續(xù)開展標準化礦井建設活動,努力實現(xiàn)煤礦采、掘、機、運、通、防治水等系統(tǒng)及地面設備設施的標準化,推動煤礦專業(yè)達標、崗位達標和企業(yè)達標。州、縣市煤炭管理部門督促煤礦企業(yè)每月開展自評工作,縣市煤炭局每季度對礦井達標情況進行考核打分,目前安全質量標準化驗收工作正在進行。
2、全面推進煤礦瓦斯治理工作體系示范工程建設。年初我們制定了《關于20____年煤礦瓦斯治理工作體系示范工程建設安排意見》,明確了工作目標及達標驗收時限。同時建立了州、縣(市)局總工程師為首的全州煤礦安全技術管理體系,并委托重慶煤科院昌吉州瓦斯防治服務中心對全州所有生產(chǎn)礦井編制瓦斯治理防治方案。目前已對全州出現(xiàn)瓦斯異常的6處礦井進行了前期調研工作,其中完成了3處礦井瓦斯治理報告的編制工作,2處礦井進行了瓦斯綜合治理前期基本參數(shù)測定工作。同時結合自治區(qū)的相關要求,邀請相關專家對我州5處高瓦斯礦井現(xiàn)場進行瓦斯能力評估工作,為煤礦企業(yè)在瓦斯防治和治理方面提供了技術支撐。
(六)強化措施,不斷提高煤礦安全保障水平。
1、加快煤炭產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級方案的跑辦力度。先后四次與自治區(qū)煤炭工業(yè)管理局和新疆煤炭設計研究院進行對接,并按照州政府要求重新進行了修改上報自治區(qū)。州政府分管領導和部分縣市主要領導多次與自治區(qū)政府、發(fā)改委進行協(xié)調《方案》審批事宜,目前,我們正在積極與自治區(qū)相關部門進行對接跑辦。
2、強力推進煤礦關小建大工作。積極引進區(qū)內外有實力的煤炭企業(yè)(集團)對我州的小煤礦進行兼并重組,督促縣市人民政府盡快確定整合煤礦項目建設業(yè)主,目前已完成5處煤礦的整合工作,11處煤礦正在進行整合,對已確定的16處小煤礦實施關閉工作,目前已徹底關閉3處淘汰落后產(chǎn)能的小煤礦。
3、推行隱患排查治理雙閉環(huán)管理機制。為進一步加大隱患排查治理跟蹤落實制度,我局制定了《昌吉州煤礦安全隱患排查治理雙閉環(huán)管理辦法》,我們規(guī)定煤礦企業(yè)每天由帶班下井領導對井下安全生產(chǎn)隱患進行現(xiàn)場排查,每天查出的安全生產(chǎn)隱患由帶班領導具體負責落實;每周由礦長組織相關人員對本礦安全生產(chǎn)隱患全面排查一次,排查中查出的隱患,由礦長負責落實;每月由法人組織各相關管理人員對本礦安全生產(chǎn)隱患排查一次,隱患排查中查出的隱患,由企業(yè)法人負責落實。煤礦企業(yè)要制定具體的隱患排查治理方案,在規(guī)定的時間內完成隱患治理工作。同時對州、縣(市)煤炭管理部門隱患排查治理工作進行了規(guī)范,在隱患整改的各個環(huán)節(jié)上,做到任務明確、責任到人、及時監(jiān)督、規(guī)范管理,及時消除隱患,嚴防各類事故發(fā)生。
(七)提升素質,強化安全教育培訓工作。
我們把安全培訓作為春節(jié)后復產(chǎn)復工的一項指標,要求煤礦必須按規(guī)定對新工人進行全員培訓,配齊配足特種作業(yè)人員并持證上崗,否則一律不得復產(chǎn)復工。圍繞自治州將全面實施煤礦采掘機械化改造,進一步強化對企業(yè)管理人員、技術人員和從業(yè)人員崗位培訓。今年,州煤炭局籌集資金45萬元,大幅度的增加州煤礦安全培訓中心的教學實操設備。同時,聘請昌吉州煤炭工業(yè)安全生產(chǎn)專家委員會的專家和重慶煤科院昌吉瓦斯防治中心的專家為我們培訓中心的兼職教師,做到每期班都有專家為學員授課,今年1-9月,全州煤炭行業(yè)全員培訓8273人,其中:自治州煤礦安全技術培訓中心共培訓安全管理人員3期157人,安全管理人員再培訓2期159人,特殊工種8期393人。州礦山救護隊培訓煤礦兼職救護隊員2期82人。積極與專業(yè)院校合作,采取“走出去、請進來”的形式大力培養(yǎng)煤礦實用人才。今年在山西舉辦了2期90人的管理干部培訓班,邀請山西煤炭管理干部學院等3所院校的專家教授來我州,舉辦了2期165人的專業(yè)技術人員培訓班。通過我們采取有針對性的培訓,一批高技能人才脫穎而出,促進了全州煤炭隊伍整體素質的提高。
(八)注重防范,加強應急救援體系建設。
1、轉變觀念,注重防范。為了防止煤礦私拆密閉或用假柵欄等方式阻止監(jiān)管部門檢查,隱瞞其超層越界或違法違規(guī)行為,我局按照《昌吉州煤礦密閉管理辦法》,委托州礦山救護隊對全州煤礦井下密閉實行統(tǒng)一管理,建立全州煤礦密閉動態(tài)監(jiān)控網(wǎng)。州礦山救護隊在加強戰(zhàn)備值班和搶險救災的同時,將事后救災轉為事前防范,大力開展預防性安全檢查和安全技術服務工作。截止目前,共出動111次,對9處礦井所發(fā)生的事故進行了應急處置,對9處礦井成功進行了啟封排放,為礦井技術服務2次,密閉專項檢查63次,檢查永久密閉275處,臨時密閉65處,查出各類安全隱患173條,目前已全部整改完畢,為全州煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)起了重要的作用。各煤礦企業(yè)加大了煤礦安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)的升級改造,提升了功能,為建設現(xiàn)代化數(shù)字礦山打下了基礎。
2、修訂完善了《自治州煤礦生產(chǎn)安全事故應急救援預案》,并在今年5月份在阜康市有針對性的組織開展了一次煤礦生產(chǎn)安全事故應急演練。
3、多渠道采取措施提高應急救援隊伍科技裝備水平。督促各縣市成立礦山救護中隊,各煤礦完善輔助救護隊。今年,州黨委、政府安排320萬元專項資金用于州礦山救護隊裝備更新,通過政府采購,目前新裝備已經(jīng)到位,極大的提升了應急救援隊伍的整體裝備水平。
(九)進一步加強信息化工作,提高科學管理的能力。
在完成州、縣(市)及煤礦企業(yè)瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)三級聯(lián)網(wǎng)的基礎上,督促煤礦企業(yè)逐步建立完善礦山頂板壓力監(jiān)測、井下人員定位系統(tǒng)、井下煤炭運輸系統(tǒng)監(jiān)控、井下溫度監(jiān)控以及其他有害氣體監(jiān)控;州瓦斯監(jiān)測監(jiān)控中心在為企業(yè)做好技術服務的同時,大力開展以安全監(jiān)測監(jiān)控檢查為主的預防性安全檢查,在去年27處生產(chǎn)礦井實現(xiàn)三級聯(lián)網(wǎng)的基礎上,今年州瓦斯監(jiān)測監(jiān)控中心對阜康市16處、吉木薩爾縣1處、呼圖壁縣2處礦井成功實施了聯(lián)網(wǎng)。昌吉州瓦斯監(jiān)測監(jiān)控中心自20____年10月開始試運行以來,已多次監(jiān)測到各類有毒有害氣體超限,及時向煤礦和各縣市煤炭局做出預警,成功避免了傷亡事故的發(fā)生,對煤礦安全生產(chǎn)起到了重要的促進作用。
三、存在的主要問題。
一是部分煤礦企業(yè)還存在安全生產(chǎn)主體責任落實不到位,安全生產(chǎn)的基礎還不牢固;二是州、縣市煤炭管理部門監(jiān)管人員少,專業(yè)力量不足;三是各縣市瓦斯監(jiān)測監(jiān)控中心沒有機構,沒有人員編制,沒有經(jīng)費保障。四是應急救援體系不健全,特別是各縣市沒有礦山救援隊伍。
四、20____年工作思路及工作重點。
(一)工作思路。
全面貫徹黨的十八大精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以安全發(fā)展為基礎,以安全質量標準化為抓手,以整合改造建設為重點,以打造本質安全型高產(chǎn)高效現(xiàn)代化礦井為目標,開拓創(chuàng)新,奮發(fā)圖強,凝心聚力,狠抓落實,強力提升煤炭工業(yè)科學發(fā)展水平,實現(xiàn)全州煤礦安全生產(chǎn)形勢持續(xù)好轉,進一步推動自治州跨越式發(fā)展和長治久安。
(二)目標任務。
2、全州煤炭生產(chǎn)目標:全州原煤產(chǎn)量突破5000萬噸;。
3、安全質量標準化目標:轄區(qū)內生產(chǎn)礦井100%達到國家三級(州級)安全質量標準化標準,15%達到國家二級(自治區(qū)級)安全質量標準化標準。
(三)重點工作。
1、嚴格落實責任。認真貫徹落實國家和自治區(qū)、自治州關于煤礦安全工作的部署和要求,進一步落實地方政府的屬地管理責任、領導干部“一崗雙責”責任、監(jiān)管部門的安全監(jiān)管責任以及煤礦企業(yè)的主體責任,進一步健全完善煤礦安全生產(chǎn)責任體系,形成一級抓一級、一級對一級負責的責任落實機制。
2、開展安全生產(chǎn)大檢查。按照“446”、“450”煤礦安全檢查制度,認真做好煤礦安全生產(chǎn)大檢查及督查工作,進一步加大隨機抽查的力度,嚴格按照《昌吉州煤礦安全隱患排查治理雙閉環(huán)管理辦法》,促進煤礦企業(yè)落實安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。
3、開展“一礦一策”專家會診。繼續(xù)開展以隱患排查治理、煤礦安全質量標準化建設、煤礦管理信息化建設為主的專家會診工作,積極發(fā)揮專家指導和服務煤礦企業(yè)的作用。
4、深入開展瓦斯治理工作。督促煤礦企業(yè)加快構建“通風可靠、抽采達標、監(jiān)控有效、管理到位”的瓦斯綜合治理工作體系,全面落實煤礦瓦斯綜合治理體系建設達標規(guī)劃,堅決遏制瓦斯事故的發(fā)生。依托重慶煤科院昌吉州煤礦瓦斯防治技術服務中心對所有生產(chǎn)礦井(井工)編制瓦斯災害防治方案并指導實施,全方位的做好煤礦瓦斯防治工作。
5、扎實做好安全質量標準化達標工作。積極開展“學習新標準、掌握新標準、執(zhí)行新標準、達到新標準”活動,以崗位達標、專業(yè)達標、現(xiàn)場達標、管理達標、動態(tài)達標為內容推進全員、全過程、全方位、全行業(yè)達標。以自我檢查、自我糾正、自我完善為機制,不斷強化風險管理和過程控制,強化績效管理和持續(xù)改進,對質量標準化管理滑坡的進行誡勉約談,限期改進。建設礦井在竣工驗收時必須達到二級以上安全質量標準化。
6、加強煤礦安全隱患排查治理體系建設。嚴格煤礦安全隱患排查治理督促檢查工作,按照《自治區(qū)安全生產(chǎn)隱患排查治理條例》等有關規(guī)定,加大監(jiān)管執(zhí)法力度。對查處的隱患分類建檔,督促煤礦企業(yè)按照“五定”的要求進行整改;對檢查發(fā)現(xiàn)的重大隱患實行掛牌督辦,并對隱患整改情況實行全過程跟蹤,直到整改完銷號。
7、完善全州應急救援體系建設。協(xié)助指導州礦山救護隊完成國家一級資質的救護大隊升級工作。堅持改革創(chuàng)新,采用政府購買社會勞動力的方法,依托各縣市主體礦輔助救護隊,組建各縣市救護中隊。逐步建立起以州礦山救護隊為中心、各縣市救護中隊為主力、各煤礦輔助救護隊為補充的全州礦山應急救援體系。
8、加強教育培訓工作。進一步強化崗前培訓,結合我州全面實施煤礦采掘機械化改造,加大對采煤司機、掘進司機和監(jiān)控人員等特殊工種的培訓力度,提高一線干部職工法律法規(guī)意識和操作技能。繼續(xù)采取“走出去、請進來”的形式,20____年力爭在山西省和我州各舉辦兩期培訓班,完成第一輪副礦長以上煤炭管理干部培訓任務。選擇專業(yè)院校舉辦一期委培班,大力培養(yǎng)復合型人才。
9、加強信息化建設。完善監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)、緊急避險系統(tǒng)、壓風自救系統(tǒng)、供水施救系統(tǒng)和通信聯(lián)絡系統(tǒng)。協(xié)調相關部門解決各縣市瓦斯監(jiān)測監(jiān)控中心機構、人員編制、經(jīng)費的問題。
個人年度安全工作總結報告篇一
根據(jù)教育局后勤服務中心的要求,我校對食堂、公寓、門衛(wèi)、學生活動場所等進行了全方位的安全工作自查,現(xiàn)將情況匯總如下:
一、食堂食品衛(wèi)生安全管理工作。
學校食品衛(wèi)生安全管理工作是學校各項安全工作的重中之重。今學期我們按照相關法律法規(guī)及上級部門要求,對食堂進行了規(guī)范和到位的管理。結合要求,我們對食堂的管理工作自查如下:
1、加強了管理,健全了制度。我們制定和健全了《食堂衛(wèi)生主管校長負責制度》、《食堂管理員崗位責任制度》、《食品安全管理制度》、《食堂從業(yè)人員晨檢制度》等制度,在工作中我們也加大執(zhí)行和檢查力度,狠抓工作的落實。
2、實行了食品衛(wèi)生與安全層層責任制,將責任分解到個人。嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生與安全各項條例和規(guī)定,堅持學校定期檢查和食堂自查制度。具體到食堂的日常工作,專門成立了食品安全檢查小組,負責食品安全檢查工作。
3、食堂辦有衛(wèi)生許可證,從業(yè)人員無論是正式工還是臨時工均是持證上崗(健康證)并進行定期體檢。
4、食堂的食品購買、儲存和加工等方面均符合衛(wèi)生要求,堅持了試嘗、留樣制度。
5、食堂嚴格執(zhí)行定期消毒的制度。
6、利用櫥窗和電子屏對學生進行了食品衛(wèi)生與安全知識宣傳教育,如養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣,防止食物中毒等知識,從而增強了學生衛(wèi)生安全意識和自我保護能力。
7、規(guī)定灶務管理人員必須在睡覺前檢查防火、防盜情況,如爐灶的火是否備好,門、窗是否關好等。
8、加強了預防工作,嚴格規(guī)定:學校非食堂工作人員禁止進入操作間,校外人員禁止進入食堂等。每餐完畢,要求食堂立即進行清潔衛(wèi)生打掃。打掃完之后,又要求立即將食堂就餐大廳門窗關閉,防止不法分子進入搞破壞活動。
9、隨時檢查食堂各種機械的接地線,以免漏電而發(fā)生安全事故。
10、嚴格執(zhí)行例會制度,利用每兩周一次的例會時間有針對性地對全體食堂從業(yè)人員進行食品衛(wèi)生、營養(yǎng)知識,相關法律、法規(guī)知識培訓,努力提高他們的業(yè)務水平和法律意識。
1、督促水電工每周對教室、食堂、學生宿舍的照明燈、照明線路、開關、插座等地方進行檢查,確保用電安全。
2、督促維修工對新建洗漱間、學生食堂電熱水器、食堂機械等地方的安全運行情況進行檢查維護。
3、督促水電工、維修工必須按操作規(guī)程進行工作,確保人身安全。
4、督促水電工、維修工不定時檢查全校路燈、教室走廊燈及廁所電燈的照明情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。
5、學校全體領導不定時進行巡查,要求將檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時處理,并將情況匯報給總務處。
6、嚴格要求門衛(wèi)管理人員對進出校門車輛、學生進行檢查,周末學生離校,安全保衛(wèi)人員按時到校外檢查學生離校情況,嚴防學生打架斗毆。
1、增高了辦公樓樓道護欄,增加了院落路燈設施,對院落不平整區(qū)域進行了補平處理。
2、樓道、走廊及其他通道安全、通暢,照明設備處于正常狀態(tài),受損時均得到了及時的維修。
3、現(xiàn)在使用的教學用房、教輔用房不存在安全隱患。
4、食堂建筑、設備與環(huán)境符合衛(wèi)生標準和要求。
5、消防器材進行了定期檢查。
6、組織開展了消防演練、逃生演練。
1、學校采用供熱公司的集中供熱。
2、對發(fā)現(xiàn)存在供熱隱患的部分管道進行了維護,由于管道使用時間長,地溝通風不暢,過去出現(xiàn)過漏水現(xiàn)象,導致地溝中多處管道腐蝕,隨時存在破裂可能,目前已將部分區(qū)域進行更換,同時為便于維護增加了閥門。
五、臨時工管理。
1、臨時工嚴格執(zhí)行了準入制度和用人標準,同時簽訂了用工合同。
2、食堂臨時工上崗前統(tǒng)一進行了體檢,目前尚未發(fā)現(xiàn)有精神病和傳染病史的人。
3、對于食堂招聘的臨時工,責成灶務管理人員嚴格管理的同時,也要求總務處從生活上、精神上關心他們,讓他們心情舒暢地在食堂工作,將潛伏在他們身上的不安全因素盡可能地排出掉。
六、存在問題。
1、離學校200米遠的地方,是一交通主干道,須設有學校標志,同時應設有減速帶,建議交管部門盡快組織安裝。
2、學校大門口到公路邊,道路狹窄,上下學期間交通擁堵。
3、校園周邊有經(jīng)營小食品的攤點。
個人年度安全工作總結報告篇二
今天我們在此隆重召開_年工作總結表彰大會,首先,我謹代表集團公司,向為鐵雄的發(fā)展辛勤付出的各位領導及員工表示最親切的問候和最誠摯的謝意,在這里,請允許我衷心地向大家一聲“謝謝大家,你們辛苦了。”在付出辛勤和灑滿汗水的道路上,我們腳踏實地地送走了_,在充滿希冀和滿懷激情的道路上,我們又信心百倍地迎來了_年。
_年對于煤化公司而言是一個沖滿機遇與挑戰(zhàn)并存的一年,更是公司收獲頗多的一年。過去的一年,公司領導層在集團總部的正確領導和支持下,始終堅持“創(chuàng)綠色公司,做全球公民”的經(jīng)營理念,審時度勢,統(tǒng)攬全局,抓機遇、求發(fā)展,公司全體員工,齊心協(xié)力、團結拼搏、務實創(chuàng)新、真抓實干,以力爭打造“資源節(jié)約型,環(huán)境友好型”的新型企業(yè)為目標,切實完成了集團公司下達的各項生產(chǎn)指標。下面我將從經(jīng)營、供銷、生產(chǎn)、安全、節(jié)能環(huán)保幾個方面對公司本年度的各項工作予以總結同時對_年工作計劃進行全面部署。
一、經(jīng)營方面:規(guī)范制度、完善預算,加強成本、費用控制,確保經(jīng)營目標實現(xiàn)。
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,_年我們將管理工作納入首要位置,財務部認真領會管理效益年的含義,緊緊圍繞公司經(jīng)營目標,開源節(jié)流、增收節(jié)支,著重從以下幾個方面努力,確保了公司經(jīng)營目標的實現(xiàn),使財務工作提早步入了“規(guī)范化、制度化、法制化、科學化”的軌道。
一是制定完善了部門規(guī)章制度。財務部首先從制度上規(guī)范了員工,修改、補充、完善了原有的財務制度,并制定了相應的崗位職責、分工到人,確保了每一項工作都由專人負責。
二是完善預算體系。_年是公司管理年,預算工作尤為重要,可以說沒有預算就沒有管理。全面預算管理貫穿于企業(yè)經(jīng)營工作的始終,做到全年開支有預算,有計劃,確保資金平衡,是企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)營目標的保證。
三是加強成本、費用控制。為了尋求好的成本核算辦法,真實的反應成本,財務人員親自深入車間各崗位,虛心學習,對每一個產(chǎn)品、每臺設備、原材料品種質量及各種消耗都做到了了如指掌。財務部還親自到各部門了解有關業(yè)務內容,分析費用開支的合理性、必要性,規(guī)范了審批、執(zhí)行、報銷程序,減少節(jié)約不必要的開支,杜絕浪費現(xiàn)象。
四是盤活閑置資產(chǎn),充分利用資源。對閑置材料進行分類整理,為各單位共享,減少重復采購,做到備品配件有貨不買,無貨儲購,急用急買,緩用緩買。
在財務部人員的共同努力下,圓滿完成了全年的預算、成本核算工作。_年實現(xiàn)銷售收入億元,比_年減少億元,降幅約%;銷售成本億元,較上年減少億元,降幅約%;主營業(yè)務利潤萬元,較上年減少萬元,降幅約%;毛利率%,較上年降低%,降幅%。上繳稅金億元,比上年減少。
二、供銷方面:積極調整供應、銷售機構,供銷工作井然有序。
在國際鋼鐵市場經(jīng)歷金融危機的大背景下,供應部準確掌握市場行情,緊緊圍繞采購計劃,積極調整采購機構,本著“價格更低、效率更高、質量更好,服務更優(yōu)”的原則,精心安排,科學組織,加強與煤礦企業(yè)的溝通協(xié)商,不但擴大了與老客戶合作的數(shù)量和種類,還增加了許多資源豐富、煤質優(yōu)良、運輸暢通的新客戶,各種精煤的采購時機把握得當,工作進展順利,不但較好的確保公司煤炭供應及時,而且降低了采購成本。
_年以前,公司銷售一直實行著本土戰(zhàn)略,服務于本省的鋼鐵企業(yè),因受金融危機與煤價高價位的雙重影響,焦化企業(yè)面對前所未有的市場經(jīng)濟帶來的巨大挑戰(zhàn),面對內外困境,為擺脫不利的銷售處境,迅速適應急劇變化的市場形勢,銷售部全體業(yè)務人員在領導的帶隊下加大走訪力度,準確掌握市場信息變化,充分發(fā)揮營銷技巧,在穩(wěn)定省內老客戶、開拓省內新客戶的基礎上,實施走出去戰(zhàn)略和預付款模式,發(fā)展了一批實力雄厚的新客戶,尤其是焦炭質量的不斷提高,使我公司焦炭價格一直高于同行業(yè),為公司贏得市場、占得先機,抵御市場風險的能力大大增強。
_年6月份,隨著公司組織構架的調整,供應部又增加了辦公用品、輔助材料等物資采購工作。供應部全體員工在原有工作的基礎上,再接再厲,強化采購管理,采取有效措施,嚴格控制采購成本,為公司節(jié)省了開支。
個人年度安全工作總結報告篇三
工作總結是對這一年的工作,進行一次全面系統(tǒng)的檢查、評價、分析以及研究,從而分析不足,得出可供參考及改進的經(jīng)驗,那么你知道安全生產(chǎn)年度工作總結該怎么寫嗎?為了方便大家,一起來看看吧!下面豆花問答網(wǎng)給大家分享關于2020年安全生產(chǎn)年度個人工作總結報告最新,歡迎閱讀!
按照省農業(yè)廳《關于印發(fā)省農業(yè)行業(yè)“安全生產(chǎn)年”活動實施方案的通知》和州安委會通知精神,我局高度重視,制定了《州農業(yè)行業(yè)“安全生產(chǎn)年”活動實施方案》,在全州農業(yè)系統(tǒng)內深入的開展了隱患排查、安全整治、擴大宣傳等活動,現(xiàn)將半年來開展的活動狀況總結如下:
一、加強領導、細化職責。
我局堅持“抓生產(chǎn)務必抓安全”的理念,為切實做好“安全生產(chǎn)年”活動,同時也為使我局年度的安全生產(chǎn)工作能夠較好的開展,我局調整了局安全安全生產(chǎn)工作領導小組,將領導機構的職責進行了細化和分解,領導小組繼續(xù)堅持“一崗雙責”為核心的安全生產(chǎn)職責體系,嚴格落實了部門行政首長安全生產(chǎn)第一職責人的職責和領導班子成員安全生產(chǎn)“一崗雙責”,不斷強化部門綜合監(jiān)管、行業(yè)安全監(jiān)管。進一步完善了監(jiān)管機制,依法加強對本系統(tǒng)、本行業(yè)(領域)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)工作的指導和監(jiān)管,切實履行好監(jiān)管職責。
二、活動開展狀況。
(一)按照省、州統(tǒng)一安排,我局深入開展“百日安全生產(chǎn)活動”,切實抓好了今冬明春全州農業(yè)行業(yè)安全生產(chǎn)工作,以“突出重點、落實職責、防范事故、確保平安”為活動主題,狠抓預防、嚴查隱患、擴大宣傳,努力開展好“百日安全生產(chǎn)活動”,為我局的安全生產(chǎn)工作打下堅實的基礎。
(二)為進一步加強安全生產(chǎn)工作,結合我州農業(yè)行業(yè)實際,我局研究制訂了《州農業(yè)行業(yè)開展“安全生產(chǎn)月”活動實施方案》,進一步明確任務,逐級落實工作職責,細化進度安排。堅持“抓生產(chǎn)務必抓安全”的理念,把開展“安全生產(chǎn)月”、“安全生產(chǎn)年”活動與當?shù)赝七M現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展等各項工作結合起來。加強指導、監(jiān)督檢查,及時研究、協(xié)調解決活動中出現(xiàn)的問題,并為其順利開展帶給了必要的人力、物力和財力支持。
(三)為加強我州春耕生產(chǎn)重要時季,我局先后派出三個工作組,分赴東、南、北路進行安全生產(chǎn)專項督查工作。重點督查了各縣貫徹落實省、州有關安全生產(chǎn)工作部署、開展狀況,查閱拖拉機牌證的相關資料、檔案等內業(yè)工作,根據(jù)在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要求限期整改,從源頭上消除安全隱患。
(四)根據(jù)省農業(yè)廳《關于集中開展農機安全生產(chǎn)“打非治違”專項行動的通知》通知精神,我州集中開展農機安全生產(chǎn)“打非治違”專項行動的組織狀況。配合省廳督查組檢查了我州康定、瀘定兩縣制訂的“打非治違”和清查治理違規(guī)發(fā)放牌證的工作方案和計劃、抽查已發(fā)放牌證的拖拉機技術檔案、相關工作開展過程記錄等。查看了當?shù)剞r機安全生產(chǎn)秩序和拖拉機號牌懸掛及駕駛證持有狀況。
(五)按照州安委會安排部署,6月10日我局組織業(yè)務骨干10人在分管安全的副局長帶領下,在康定情歌廣場開展了“以科學發(fā)展、安全發(fā)展”為主題的“全國第十一個安全生產(chǎn)宣傳咨詢”活動。透過展板、發(fā)放宣傳資料、設立現(xiàn)場咨詢臺等形式宣傳了《中華人民共和國道路交通安全法》、《農業(yè)機械安全監(jiān)督管理條例》、《中華人民共和國農藥管理條例》《中華人民共和國農產(chǎn)品質量安全法》《安全生產(chǎn)法》等農業(yè)安全生產(chǎn)法律法規(guī)以及惠農政策和農業(yè)安全生產(chǎn)相關知識,提高了廣大群眾的農業(yè)安全生產(chǎn)意識,營造了關愛生命、關注安全的農業(yè)安全生產(chǎn)的良好加強宣傳、深化教育。
(六)在“安全生產(chǎn)年”活動中,我局把學習宣傳、貫徹實施安全生產(chǎn)相關法律法規(guī)作為當前和今后一個時期的一項中心工作任務來抓,深入宣傳《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《省安全生產(chǎn)條例》等為主要資料的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和系列配套規(guī)范性文件,并張貼了宣傳標語、懸掛了宣傳標志,并散發(fā)了宣傳手冊,以多種多樣、資料豐富的宣傳資料和活動形式,廣泛宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī),提高了干部職工和廣大農牧民的安全生產(chǎn)思想意識,構成了人人知安全、人人抓安全的良好氛圍。
三、
狠抓預防、嚴查隱患。
隱患排查治理工作是安全生產(chǎn)變被動為主動防范,實現(xiàn)關口前移、中心下移的重要舉措。在“安全生產(chǎn)年”活動中,我局以此為契機,按照全省農機安全生產(chǎn)“打非治違”工作的總體要求,繼續(xù)深化安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。對安全生產(chǎn)的隱患和問題再次進行了全面排查治理,做到了排查不留死角,重大隱患及時整治。同時對局機關、直屬各單位的重要地點進行了全面而系統(tǒng)的檢查,檢查了各辦公場所的用電安全、消防安全、設施設備安全等狀況,進一步降低安全隱患,半年來,結合“百日安全生產(chǎn)活動”、“打非治違專項行動”等活動的開展,全州共出動農機監(jiān)理執(zhí)法人員785人次,張貼、粉刷宣傳標語86幅,發(fā)放安全宣傳資料12910份,檢查無證駕駛、無牌行駛等違法行為187起。及時發(fā)現(xiàn)和整改了各類安全事故隱患,嚴厲打擊了各類非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為。
四、下一步工作安排。
(一)加強安全宣傳教育,提高安全意識。
充分利用電視、廣播、報刊和網(wǎng)絡等媒體,大力宣傳黨和國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī),普及農機安全生產(chǎn)知識,提高農機駕駛操作人員和農機生產(chǎn)參與者的安全生產(chǎn)意識,營造關愛生命、關注農機安全的社會氛圍。
(二)強化監(jiān)管,加大執(zhí)法檢查力度。
結合重要農時季節(jié)和重要節(jié)假日。配合公安,安監(jiān)等部門在重點路段開展農機安全生產(chǎn)聯(lián)合執(zhí)法檢查,加強對農機道路交通的安全監(jiān)管,組織農機監(jiān)理執(zhí)法人員深入道路以外的田間、場院和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村道,開展田檢路查活動,重點查處違規(guī)操作行為。
(三)加強技術培訓、規(guī)范牌證管理,嚴把源頭準入關。
嚴格按照《拖拉機駕駛證申領和使用規(guī)定》(農業(yè)部第42號令)、《拖拉機登記規(guī)定》(農業(yè)部第43號令)和《聯(lián)合收割機及駕駛人安全監(jiān)理規(guī)定》(農業(yè)部第72號令)所規(guī)定的科目和標準組織考試,規(guī)范考試標準和考試程序。切實加強農業(yè)機械考核、注冊登記、發(fā)牌發(fā)證等源頭管理工作,切實加強拖拉機和駕駛員的準入管理。
(四)開展安全生產(chǎn)隱患排查,努力提高拖拉機“三率”
嚴格按照《農業(yè)機械運行安全技術條件》的要求,利用農閑時機,組織技術人員深入各鄉(xiāng)村,大力開展拖拉機年度檢審工作,努力提高拖拉機年檢率,提高拖拉機的技術性能,保障安全行駛。進一步加大拖拉機入戶,駕駛員辦證工作力度,對縣域內擁有農業(yè)機械而又未按規(guī)定到農業(yè)部門辦理牌(證)的拖拉機業(yè)主,要向其印發(fā)《通知書》,敦促其按規(guī)定限期到農業(yè)部門進行培訓、考試和辦理牌(證),努力提高拖拉機上牌率、持證率、年檢率。
進一步提高了全司員工的安全意識,促進了公司安全文化建設,為下一步的安全生產(chǎn)打下了堅實的基礎?,F(xiàn)將今年“安全生產(chǎn)月”活動總結如下:
一、領導高度重視,精心部署。
為確保本次“安全生產(chǎn)月”活動的各項工作有效落實,使活動收到實效,公司高度重視,5月24日,公司召開“安全生產(chǎn)月”活動動員大會,會上公司成立了以經(jīng)理為組長,分管安全的副經(jīng)理為副組長,生產(chǎn)部、設備能源部、安全環(huán)保部等部門為成員單位的“安全生產(chǎn)月”活動領導小組,負責組織、監(jiān)督、檢查、協(xié)調“安全生產(chǎn)月”活動的全過程,制定出活動內容、方案和活動時間表,做到有組織,有領導,有條不紊地組織開展“安全生產(chǎn)月”活動。
同時公司領導對20__年“安全生產(chǎn)月”提出了具體的工作要求和部署,要求各車間、部門負責人,要廣泛發(fā)動全體干部職工,積極參與公司組織的各種“安全月”活動,努力提高全司員工的安全生產(chǎn)意識和安全操作水平。并且要求各車間也相繼組織員工召開安全月動員大會,各自成立了“安全生產(chǎn)月”活動領導小組,根據(jù)車間安全生產(chǎn)實際,制定出活動內容和實施方案,以保證“安全生產(chǎn)月”活動的有效開展。
二、廣泛宣傳,注重實效。
為了做好“安全生產(chǎn)月”活動的宣傳工作,公司于5月份就積極搜集、整理各項安全月活動資料,并及時下發(fā)車間進行宣傳、學習,同時,將“安全生產(chǎn)月”活動主題和相關宣傳標語,制成4條宣傳橫幅,于5月30日分別懸掛于公司有機錫基地和無機錫基地的醒目位置,營造了良好的活動氛圍,拉開了“安全生產(chǎn)月”活動的序幕。
公司于6月1日組織員工學習高總經(jīng)理的安全講話,6月7日組織了一次以安全月活動為主題的黑板報競賽,由公司四個車間、質監(jiān)部參加,本次黑板報競賽主題鮮明,版面新穎,形式多樣,內容豐富,廣泛宣傳了黨和國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策和公司管理制度,以及安全生產(chǎn)技術知識,推動全員牢固樹立“科學發(fā)展、安全發(fā)展”的理念,為“安全生產(chǎn)月”活動的順利開展做好了鋪墊。
三、積極開展安全知識教育培訓活動,不斷提高員工安全素質。
6月中旬由安全環(huán)保部牽頭組織對全司員工分層次進行安全知識教育培訓:
一是通過組織公司管理人員學習有關安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策的培訓學習,使管理人員牢固樹立科學發(fā)展、安全發(fā)展的理念,提高履行安全管理職責的自覺性,依法、按章、規(guī)范地抓好安全生產(chǎn)管理。
二是組織對員工進行公司安全管理規(guī)章制度、崗位安全操作技能、安全生產(chǎn)事故案例分析和現(xiàn)場應急處置預案等內容的安全培訓和警示教育,使員工能夠熟練掌握崗位安全技能和自救互救措施。
三是由人力資源部牽頭做好特殊工種、特種作業(yè)人員的清理建檔和教育培訓管理工作,做到特種人員100%持證上崗。四是組織全員參與的安全知識考試和防護服及空氣呼吸器穿戴比賽、鍋爐崗位知識競賽等活動,進一步提高了全員安全素質。
四、組織事故演練,提高全員風險防范意識和應急救援能力。
為加強對?;吠话l(fā)事故應急處置和員工自救互救能力,在“安全月”活動期間,公司各車間有選擇性的開展了各項事故救援預案演練,通過事故應急救援預案的演練,提高員工的事故防范意識和事故救援與處置能力,提高應急預案的有效性和操作性,為進一步健全完善了公司事故預警和應急處置機制打下了良好的基礎。
6月18日,車間成功組織了21名員工進行氯氣泄漏應急救援演練,通過演練,對公司危險化學品應急救援預案進行了實際的操作,進一步提高了全體員工對危險化學品事故處理的報警和前期應急處理能力,鍛煉了應急救援隊伍的實戰(zhàn)能力。另外車間還于6月25日至29日舉行防護服和空氣呼吸器穿戴競賽,競賽內容包括防護服穿戴、空氣呼吸器佩戴以及使用壓縮機對空呼氣瓶充氣,進一步提高了員工的應急救援能力。
五、開展安全隱患排查治理行動,落實安全生產(chǎn)責任制。
活動期間,公司結合“打非治違”自查自糾、“三項行動、三項建設”安全工作要求組織開展了每周一次的專項安全檢查。6月4~5日組織職業(yè)衛(wèi)生安全專項檢查,重點對職業(yè)衛(wèi)生、作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境、員工勞保穿戴等方面進行檢查;6月14~15日,由設備能源部牽頭,組織了設備安全檢查、電氣安全檢查,主要從“鍋、容、管、特”、機電設備、配電室現(xiàn)場及管理等方面進行隱患排查;6月18日組織了三季度綜合安全檢查和考評,主要從安全責任制落實、現(xiàn)場管理、危化品以及重大危險源管理、消防安全等相關管理規(guī)定或標準進行檢查考評,共查出安全隱患30余項,查處違章違制5起,各車間部門對存在的問題進行了認真分析,嚴格按照“三定四不推”的原則積極整改,同時進一步加強設備設施包機制管理,加強安全生產(chǎn)責任制的落實,有效防范了安全事故的發(fā)生。
六、開展“我為安全獻一策”安全合理化建議活動。
安全月活動期間,公司還組織了“我為安全獻一策”安全合理化建議活動,要求各部門、車間要發(fā)動全體員工積極參與安全生產(chǎn)合理化建議活動,充分發(fā)揮廣大員工創(chuàng)新能力,從制度管理、操作規(guī)程、工藝、設備、職業(yè)危害防治等方面,提出安全生產(chǎn)合理化建議,推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,促進工藝、設備改進,提高安全技術裝備和本質化安全水平。
公司共收到車間部門上報有價值的安全建議58條。公司下一步將對這些安全合理化建議進行評選,并適當予以獎勵,以提高員工共同參與安全生產(chǎn)的積極性,對這些合理化建議公司將積極采納,不斷完善安全管理,排查安全隱患,減少安全事故的發(fā)生。
七、存在的問題。
2.各項事故應急救援預案還需通過不斷的演練來進一步完善,提高事故應急演練的真實性和預案的可操作性。
為貫徹落實集團公司、__分公司開展安全月活動有關要求,按照廣源公司統(tǒng)一安排和部署,結合電廠實際,以增強全體干部職工的安全意識和防范事故的能力為重點,通過廣泛宣傳教育工作,在電廠內部營造“安全管理,人人有責”的濃厚氛圍;樹立“安全為天”的思想,創(chuàng)建“人人管安全,人人要安全”的和諧企業(yè),突出“加強安全法治,保障安全生產(chǎn)”的活動主題,電廠組織開展了形式多樣、內容豐富的安全活動,現(xiàn)將活動總結如下:
一、領導重視,組織措施到位。
為加強本次“安全生產(chǎn)月”組織領導,確保安全活動的有效落實,電廠成立了“安全生產(chǎn)月”活動領導小組,由廠長和副廠長分別任組長、副組長,各部門負責人為成員,積極配合活動的開展。電廠根據(jù)上級有關文件精神,及時召開“安全生產(chǎn)月”活動動員會,傳達上級文件精神,制定和下發(fā)《“安全生產(chǎn)月”活動方案》,緊緊圍繞“加強安全法治,保障安全生產(chǎn)”的主題開展相關活動,對活動進行精心組織,使活動的開展有計劃、有布置、有檢查、有落實,對活動開展真正做到了責任明確、逐級管理,使廣大干部職工從思想上認識到安全生產(chǎn)重要性和必要性,將認識轉變?yōu)樽杂X行為融匯到日常工作中去,形成人人關系安全,安全關系人人的良好氛圍。
二、采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。
活動期間,電廠根據(jù)實際情況,組織開展全方位的人員培訓教育活動,制作活動展板兩面,開設一期安全宣傳專欄、懸掛安全宣傳橫幅四條,聯(lián)合__鎮(zhèn)深入庫區(qū)村組開展大壩安全、防洪、防雷、用電安全及急救小常識等安全知識宣傳,印發(fā)安全宣傳知識小冊子__多份,組織33人次參加全國職業(yè)病防治知識答題競賽,結合年度安全培訓計劃進行《安規(guī)》培訓和考試,根據(jù)汛期雷雨事故多發(fā)的特點,組織開展了《黑啟動》現(xiàn)場應急演練,以及《全廠停電》和《廠用電中斷》應急處置推演,組織專兼職安監(jiān)人員參加廣源公司舉辦安監(jiān)崗位視頻培訓、考試。通過形式多樣大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識,全面提高了全員的安全生產(chǎn)素質,保證了安全生產(chǎn)宣傳的針對性和實效性。
三、以安全月為契機,落實隱患整改,注重實際效果。
為了將本次“安全生產(chǎn)月活動”落實到實處,使活動的開展有成效,電廠各級管理人員經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場進行安全檢查,針對活動中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象,及時指導、督促,并認真落實對所查出隱患的整改工作,保證了活動的正常開展。并通過對年初以來的整改落實情況進行梳理,強化整改責任,對整改的完成情況做到了心中有數(shù),做到不留死角、不漏隱患,對不能立即整改的,要實行“說清楚”,制定防范技術措施,落實責任、限期完成治理。通過有計劃、有組織、有目的的定期檢查和各級人員的不定期巡查,使電廠安全月活動變得更加生動、更加全面,有力地推動了安全生產(chǎn)工作。
總之,通過“安全生產(chǎn)月活動”的開展,在電廠上下收到了良好的效果,提高了全員的安全生產(chǎn)意識,增強了管理人員的責任心,促進了各項工作的順利實施,取得了較好的成績。我們將以這次活動為契機,持續(xù)推進安全生產(chǎn)工作,達到以月促年,杜絕各類安全事故的發(fā)生,為電廠生產(chǎn)經(jīng)營的穩(wěn)定發(fā)展打下了堅實的基礎。
今年以來,我公司堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針,深入落實科學發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,夯實基礎,細化責任,強化現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)管,深化隱患排查治理,進一步完善職業(yè)健康安全管理體系,以法制化、標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進安全生產(chǎn),不斷提高企業(yè)本質化安全水平,截止目前,我公司未發(fā)生一起輕傷事故,開創(chuàng)了安全生產(chǎn)工作的新局面,為構建和諧社會、打造平安社會,作出了積極的貢獻。
我們的工作措施是:
一、建立考核機制,落實安全責任。
我們把安全工作切實擺在各項工作的首位,與各架子隊層層簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書,各部門,架子隊一把手是安全生產(chǎn)的第一責任人,安全獎懲等的兌現(xiàn)和發(fā)放都與安全責任人考核結果掛勾,實行一票否決,凡安全工作不到位的部門和個人,一律不得參加評先。增加了安全運行獎,加大了對安全目標、安全事故、三違現(xiàn)象的考核力度;加大了對事故隊主要領導、責任區(qū)領導、安全員的考核力度;加大了對違規(guī)違章的治理力度,嚴格執(zhí)行現(xiàn)場開取違規(guī)單制度。同時,對工作責任心強,發(fā)現(xiàn)較大事故隱患,避免事故發(fā)生的有功人員,給予一次性獎勵50——100元,鼓勵職工提合理化建議,舉報險肇事故和違規(guī)行為,凡對強化安全管理,預防事故發(fā)生有積極作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式,提出了每位職工都是安全第一責任人的管理新理念,把安全生產(chǎn)目標責任落實到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了公司統(tǒng)一領導、單位全面負責、職工廣泛參與的共同責任網(wǎng)絡;做到了領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進了各級安全生產(chǎn)責任的落實。
二、完善安全管理制度體系,依法規(guī)范安全生產(chǎn)管理。
分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓,對現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度進行全面梳理、評審、依據(jù)新的法律法規(guī),進一步細化了安全生產(chǎn)責任追究制度,重新制訂完善了《安全生產(chǎn)責任制》、《安全生產(chǎn)獎懲制度》等文件制度,形成了完整、規(guī)范、科學、有效的安全管理規(guī)章制度體系,實現(xiàn)了全面依法管理。
三、深化全員安全評價,注重安全教育培訓。
我們不斷創(chuàng)新豐富安全評價的方法和內容,建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制,把基礎管理、作業(yè)現(xiàn)場、體系運行、安全文化建設、教育培訓、創(chuàng)新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的內容,預知預控,提高了安全評價的系統(tǒng)性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓,加大對各部門負責人、安全管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識、安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓教育,努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業(yè)技能鑒定、青工文化教育、法律法規(guī)普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%。還通過組織每周一題、規(guī)程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓,提高了的安全責任意識,專業(yè)人員的安全管理水平,作業(yè)人員的安全文化素質。
四、推進專業(yè)管理力度,狠抓隱患排查治理。
從系統(tǒng)安全、本質化安全入手,我們大力加強專業(yè)管理,嚴格監(jiān)督檢查,落實管理責任,重點對我**場的電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業(yè)人員進行檢查。尤其是龍門吊、提梁機、壓力容器等關鍵設備做到了班班點檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以隱患整改通知書的形式及時通知相關單位進行整改,并跟蹤隱患整改落實情況。各隊組織班組開展好安全自查工作,對所查隱患及時整改。公司專業(yè)人員各負其責,對各部門專業(yè)管理進行監(jiān)督、指導、檢查和考核,做到了雙基管理基礎扎實;專業(yè)管理支撐有力;綜合監(jiān)管保障有為,為安全生產(chǎn)提供了強有力的專業(yè)保證。針對我**場生產(chǎn)經(jīng)營活動實際,我們對照適用的法律法規(guī)和規(guī)程標準,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區(qū)、死角、治理不留后患,各單位共排查治理隱患60多起,做到了責任、措施、資金、時限和預案五落實。
五、抓好班組日常管理、把握四個關鍵,開展各種活動。
班組是安全生產(chǎn)最基層的單位,我們結合工作實際,從小、從細、從實抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護意識和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關鍵:一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位的安全,把這些關鍵部位時刻處在監(jiān)控狀態(tài),在控狀態(tài)。三是抓好關鍵作業(yè)(特種作業(yè)、檢修作業(yè)、改造作業(yè)、臨時作業(yè)及受限空間作業(yè))的安全。四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監(jiān)護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關,在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據(jù)各時期安全生產(chǎn)特點和上級要求,扎實開展安全演講、百日安全安全五要素、安全觀摩會、一法三卡、等形式多樣的安全生產(chǎn)活動。注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎扎實實,又富有成效。
六、加強檢修安全組織,嚴格外來施工隊的安全管理。
我們牢固樹立生命優(yōu)先、不安全不工作、不安全不操作的新理念,貫徹我公司檢修安全管理規(guī)定,嚴格落實安全確認制,實現(xiàn)風險受控。在檢查和臨時性工作中,必須指定總負責或總協(xié)調人,安全負責人,單項安全監(jiān)護人。按照誰主管、誰負責,誰檢修、誰負責的原則,實行安全許可、確認制度,實行工作票、責任人簽字制度(開工前首先辦理開工單,其次在現(xiàn)場召開開工預備會),實行聯(lián)?;ケ:捅O(jiān)護制度。所有檢修和臨時性工作必須落實五同時,事事安全確認,處處落實責任,確保檢修和臨時作業(yè)安全。進一步明確外協(xié)單位的安全生產(chǎn)責任和義務,簽定安全責任書,交納安全抵押金。并加強對外協(xié)單位的安全管理,落實安全教育,督促外協(xié)單位對所用員工進行安全考試,做好備案,嚴格持證上崗。確保了外來施工隊伍的安全監(jiān)管工作有人管、有法管、管得住、管得好。
安全工作既是挑戰(zhàn)、又意義深遠,在以后的工作中,我們要緊密落實科學發(fā)展觀,努力實現(xiàn)從人治向法治轉變;努力實現(xiàn)從集中開展安全生產(chǎn)專項整治向規(guī)范化、制度化、經(jīng)?;芾磙D變;努力實現(xiàn)從事后查處向強化基礎轉變;努力實現(xiàn)從被動防范向管住源頭轉變;努力實現(xiàn)從以控制事故為主向全面做好職業(yè)安全健康工作轉變,全覆蓋、長周期的實現(xiàn)安全生產(chǎn),為我公司生產(chǎn)經(jīng)營任務的順利完成奠定堅實的基礎。
20xx年度,安環(huán)部始終堅持安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產(chǎn)方針,以全面落實安全生產(chǎn)責任制為核心,以認真貫徹執(zhí)行常開管【20xx】58號文件《關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的實施意見》的指導精神為主線,積極開展安全生產(chǎn)年、安全生產(chǎn)專項整治,安全生產(chǎn)大檢查、安全生產(chǎn)月等活動。經(jīng)全體同仁的共同努力,全面基本完成了2017年度的各項工作指標,現(xiàn)將一年來的工作總結如下:
一、加強領導、落實責任,努力提高安全生產(chǎn)責任意識。
安環(huán)部高度重視安全生產(chǎn)工作,把安全生產(chǎn)工作作為以人為本、保安全、促效益的重點來抓。納入了安全管理目標體系。安全壓倒一切已成為安環(huán)部工作的前提,并且也充分認識到了安全生產(chǎn)工作的責任感、緊迫感和使命感。2017年度實現(xiàn)簽訂了以總經(jīng)理為安全生產(chǎn)第一責任人的安全生產(chǎn)三級責任制,且建立健全以崗位制為重點的安全生產(chǎn)責任制,完善了安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡,逐級分解,具體到人的目標。對外包單位,簽訂了安全生產(chǎn)承諾書,明確安全職責,把安全生產(chǎn)責任落實到每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每個員工,實現(xiàn)全員,全過程、全方位的安全管理。在環(huán)保方面得到了市環(huán)保局的關于建設項目試生產(chǎn)(運行)環(huán)境保護的核準。
二、認真開展三項活動,全面執(zhí)法檢查。
全面落實科學發(fā)展觀,堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針,認真開展安全生產(chǎn)三項行動(即安全生產(chǎn)宣傳教育行動、安全生產(chǎn)執(zhí)法行動、安全生產(chǎn)治理行動)?;就瓿闪烁黜椖繕巳蝿眨瑢崿F(xiàn)了全年傷亡事故為0、火災事故為0、職業(yè)病為0、廢水、廢氣100%達標排放、新員工入職培訓率為100%、隱患整改率100%、年工傷發(fā)生率為%同比預期目標下降了個百分點、特種作業(yè)持證率為63%。
三、積極配合相關部門工作,認真開展事故調查。
20xx年度全年發(fā)生一般事故7起,較大事故1起,(其中生產(chǎn)部7起分別:一班組1起;二班組1起;三班組3起;機加工/設備維修2起)qc部1起,直接經(jīng)濟損失元,損失工作日137天。同時認真按照事故四不放過的原則,對相關人員進行調查詢問取證,對事故原因認真分析,事故責任按照法定原則進行認定,對違規(guī)人員嚴格的進行了經(jīng)濟或行政處罰,為吸取事故教訓,防范事故再次發(fā)生提出意見和建議。全年查處各類安全隱患56起,有效的把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),為員工營造了一個安全祥和的工作環(huán)境.四、存在主要不足:
1.工作的創(chuàng)新意識有待進一步加強。
2.工作還不夠主動。
3.對安全管理知識的鉆研還需努力,尤其是現(xiàn)代技術在安全管理的應用。
五、20xx年度安環(huán)工作安排:
(一)、安全生產(chǎn)方針:
20xx年度繼續(xù)堅持:安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產(chǎn)方針。
人身傷亡事故為零;火災事故為零;爆炸事故為零;污染事故為零;急性中毒事故為零;職業(yè)病事故為零;年工傷發(fā)生率比上年再下降2個百分點;安全隱患整改率達100%。
1、認真學習貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī),完善安全生產(chǎn)責任制。
2、加強宣傳教育工作,確保安全培訓取得實效,切實提高員工的安全知識水平,增強員工的安全生產(chǎn)隱患意識,保證生產(chǎn)安全順利地進行。
3、狠抓安全生產(chǎn)管理,嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,確保安全文明生產(chǎn),定期進行安全自查,落實隱患整改責任及措施。
4、加強事故應急與處理能力。
5、重點加強職業(yè)衛(wèi)生健康的宣傳、教育及管理。
6、重點加強相關方的安全管理。
6、準備對以下項目的驗收:
建設項目的環(huán)保驗收、安全評價、職業(yè)衛(wèi)生健康現(xiàn)狀的控評驗收。
總之,新的一年,我們要在認真總結去年安全生產(chǎn)工作的基礎上,針對相關方管理、職業(yè)衛(wèi)生健康管理等難以開展安全工作的實際,吸收并借鑒其他企業(yè)、行業(yè)的先進經(jīng)驗,變被動為主動,把今年的安全工作做得更好。
個人年度安全工作總結報告篇四
學校安全工作事關千家萬戶的幸福,是維護社會穩(wěn)定,推進學校素質教育順利實施的重要因素安全工作是關系到人民生命財產(chǎn)的大事。本學期,我校在上級教育主管部門的領導下,認真貫徹黨的教育方針,貫徹落實縣教育工作會議精神。堅持學校教育以安全為主的思想,堅持“以愛育愛,以質立?!钡霓k學理念,強化全員安全意識,營造安全良好氛圍,促進安全創(chuàng)新,拓寬了安全工作渠道;通過安全教育與演練習增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護學校正常的教育教學秩序,提高了安全工作的針對性、實效性和主動性,取得了良好的效果。全校師生的法制觀念、道路交通安全意識、消防意識等其它安全意識顯著增強,現(xiàn)將一年來的工作總結如下:
一、領導重視,措施有力。
為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校安全工作領導小組通力合作,分工明確。學校首先成立了以校長為組長的領導小組。明確了校長負總責,班主任和任課教師為直接為責任人,分工負責組織實施。
學校與班主任、科任教師簽訂安全責任書,明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職員工年度績效工資考核的重要內容,實行一票否決制度。做到職責明確,責任到人。還根據(jù)學校安全工作的具體形勢,把涉及師生安全的各項內容進行認真分解落實到人。形成了學校校長直接抓,全校教職員工齊心協(xié)力共抓安全的良好局面。
二、各項安全制度,實施扎實到位。
1、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。班主任、科任教師簽訂相關安全責任書,將安全保衛(wèi)工作列入教師期末考核內容中,嚴格執(zhí)行責任追究制度。凡發(fā)生重、特大安全責任事故和影響惡劣的安全責任事故,或在各級工作檢查中,受到批評的,對有關責任人員作如下處理:根據(jù)具體情況,分別給予不參加優(yōu)秀班集體評選、不參與優(yōu)秀班主任評選、同時列入年終績效工資量分的主要憑據(jù)。情節(jié)和后果嚴重的,將由有關部門追究法律責任。
2、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、安全用電、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。教師在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
3、建立學校安全意外事故應急預案制度。學校建立以校長為組長的重特大安全事故應急處理領導小組,制定了重特大安全事故應急處理預案。本學期9月21日舉行了由全校師生參與的消防突發(fā)事故應急疏散演練,收到良好的效果,為預防突發(fā)事件緊急疏散奠定基礎。
三、社會學校家長齊動員,群防群治群利。
學校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極與三道鎮(zhèn)派出所、三道衛(wèi)生綜合治理部門通力合作,做好學校安全保衛(wèi)工作,學校組織開展一系列道德、法制教育等教育活動,邀請法制校長到學校上專題法紀、安全知識教育課,取得了良好的教育效果。
四、加強思想教育,提高自我保護能力。
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周,安全教育活動月為重點,經(jīng)常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。本學期,學校充分利用各種載體對教師、學生進行安全知識教育。組織全體學校安全工作領導小組成員對校園內的教學設施進行多次全面的安全隱患排查。德育處還建立校園安全日志,做到安全工作日日記,努力為師生提供安全保障。
學校組織班主任,對相關設施進行多次安全隱患排查,同時教育學生不要隨意觸摸電器開關、插座等裝置,確保自身安全。努力做到發(fā)現(xiàn)一次,整改一次。還經(jīng)常性地利用國旗下講話及集會時間對全體師生或以班級為單位的交通安全知識教育活動,使師生人人明確安全教育活動的重要意義?!皣鴳c節(jié)”開展愛國主義教育活動,11月份,開展了校園消防安全教育活動,加強了校園及工地的管理教育工作。12月份,開展了以“學法律,守校規(guī),創(chuàng)和諧校園”為主題的普法教育月活動,請家長代表作了一次普法知識講座,把預防未成年人犯罪、邪教警示教育活動及禁毒教育活動作為重要的法制教育活動內容。建立學校應急處理辦公室,設立應急志愿者車隊,適當添置了應急用品,制訂了包括家庭地址、父母親姓名在內的詳盡的學生應急聯(lián)系信息表,以便在緊急情況時與家長及時取得聯(lián)系,在短時間內解決問題。在開學初及各個節(jié)假日來臨時,向家長發(fā)出關于安全教育的致家長的一封信,提醒和建議家長加強學生的安全教育和流感疫情的防控教育;業(yè)余家長學校也把安全教育列入家長學習的內容,學校組織的有關安全法制教育活動均邀請家長參與,對家長進行安全培訓。
創(chuàng)設法制育人氛圍。期初制訂學校法制教育計劃,建立法制教育制度,聘請三道派出所民警為本校的法制輔導員,邀請他們對學生進行交通法律法規(guī)教育,提高學生的守法意識和預防校園傷害的自我保護能力。配合教育局開展“學法律,守校規(guī),創(chuàng)和諧校園”普法教育月活動。通過黑板報、上網(wǎng)參加網(wǎng)絡知識競賽、制作法制電子小報、班會課等活動載體對學生進行法制教育。同時還開展了由家長共同參與的安全、時事、法制、國防知識競賽,取得了預期的效果。利用季節(jié)特點,對學生進行防溺水事故安全教育。教育學生在放假前和暑期期間不得私自下水游泳,不得擅自與同學結伴游泳或到水庫、河塘等地嬉戲玩耍,同學之間要相互提醒,勸阻和制止,與學生家長的聯(lián)系,通過家長會等形式,增強家長安全意識,提醒家長履行監(jiān)管責任,將防止溺水事故的有關事項告知家長,建立家校齊抓共管的管理機制。
開展豐富多彩的教育活動。利用班會、活動課、安全教育課、德育活動、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用校園廣播網(wǎng)、黑板報、宣傳欄、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽組織學生觀看《小學生安全教育專題影片》、組織學生學習《中小學生安全教育讀本》、利用安全教育月等形式開展豐富多彩的安全教育。學校利用周一升旗活動時間強調安全事項。通過告家長安全書、向家長發(fā)放安全警示信息,增強家長的安全意識。通過多方面的教育提高了廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。我校一直本著堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。
五、強化安全檢查,及時整治整改。
加強學生校紀、校規(guī)教育,安全知識教育,全面提高學生法制觀念和安全意識,自我保護能力。政教處多次利用晨會、班會、班主任會、黑板報進行各有側重點的法制觀念,安全知識教育。開展常規(guī)檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一,積極配合衛(wèi)生部門對學校食堂、飲水衛(wèi)生進行檢查。對教室、辦公室、閱覽室、實驗室等進行了詳細的檢查,同時,加強對校園周邊的綜合整治。對存在的隱患及時向上級反映,及時整改。
六、存在的問題及下一步打算。
我校在安全保衛(wèi)方面做了一些工作,安全保衛(wèi)工作得到加強,但是安全保衛(wèi)工作的難度越來越大,學校安全保衛(wèi)工作的形勢仍然比較嚴峻。
1、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。近幾年來,在各級黨委政府的領導下,通過有關職能部門的集中綜合整治,學校周邊環(huán)境有明顯的好轉。學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。
2、學校安全工作的難度不斷增大。學生在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經(jīng)驗。學生作為社會的弱勢群體,多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。
3、學校處于交通要道,嚴重威脅著師生的安全,對學校財產(chǎn)保衛(wèi)工作有一定的隱患,對學校管理構成一定的難度。
今后,我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。總的來說,學校無論是領導還是普通教師對安全工作重視程度較高,安全教育進行得比較扎實,安全措施也比較到位,今后我們將進一步加大安全工作的力度,進一步與家庭、社會必須密切配合、通力協(xié)作,將動員社會力量,齊抓共管,凈化外部環(huán)境,搞好學校周邊治安秩序,建立切實可行的學校安全防范體系,使學校安全工作進一步經(jīng)常化、制度化、社會化,以開創(chuàng)我校和諧平安校園,關愛生命、安全發(fā)展工作的新局面。
個人年度安全工作總結報告篇五
中國七省市高校學生安全觀調查結果顯示,高校學生對個人安全有了明確認知。學生認為經(jīng)濟貧困、生態(tài)環(huán)境惡化、今天本站小編給大家整理了個人安全。
希望對大家有所幫助。
自20xx年9月28日從到項目部擔任專職安全員,負責現(xiàn)場的安全生產(chǎn)及文明施工工作,回顧本人在20xx年的工作,雖有一些成績,但也存在一些不足,現(xiàn)就本人在20xx年的工作從以下幾個方面做一簡要總結:
1、加強對新進場職工安全教育工作:在職工未進場前給勞務隊安全員要求,職工進場后及時將職工人員化名冊及身份證復印件上報項目部后,我與勞務隊安全員將職工進場安全教育的時間商定后在項目部會議室分班組對職工進行進場安全教育并對職工進行安全及消防考試,我負責將對職工教育資料及影像資料進行保存。
2、做好分部分項安全技術交底資料:在各分部分項施工前結合相關規(guī)范要求及施工現(xiàn)場環(huán)境和作業(yè)中存在的安全注意事項進行有針對性的安全交底,并由總工進行審核后下發(fā)給各勞務隊。安全交底主要針對勞務隊安全員,在安全交底中注明勞務隊必須再次給各班組進行交底,然后在施工作業(yè)中監(jiān)督班組作業(yè)人員是否能夠按照項目部下發(fā)安全交底進行作業(yè)。
3、安全資料:按照河北省施工現(xiàn)場安全資料管理規(guī)程及相關規(guī)范要求對安全資料進行收集及整理,安全資料共有12項,按照安全資料要求定期對各分部分項進行安全檢查,并要求勞務單位按照安全檢查中存在的問題限期進行整改,并在規(guī)定的時間內對勞務單位進行整改情況復查。
4、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)及現(xiàn)場文明施工情況:在對現(xiàn)場進行安全巡視中主要加強對重大危險源的監(jiān)控,并制定施工現(xiàn)場重大安全危險源清單,如基坑支護、腳手架、塔吊等進行重點監(jiān)控,現(xiàn)場臨邊防護、預留洞口、電梯井防護、樓梯防護、現(xiàn)場臨時用電在每天上班前進行檢查。因唐山地區(qū)平時風比較大,在風大的時候及時通知勞務隊安全員禁止高空作業(yè)和臨邊作業(yè)并塔吊司機,防止在大風中作業(yè)和吊運大型材料時發(fā)生安全事故,在夏季注意職工高溫作業(yè)和冬季防火情況。在日常巡視中發(fā)現(xiàn)存在安全隱患處及時通知勞務隊進行整改并給勞務隊下發(fā)安全隱患。
通知書。
并要求勞務隊在規(guī)定的時間內整改完畢如未能整改完畢的將對勞務隊進行經(jīng)濟處罰加強對勞務單位落實整改情況的跟蹤檢查努力將事故隱患消除在萌芽中但在各別時候勞務隊不按照項目部要求進行整改時下發(fā)停工通知單在日常工作中得到了經(jīng)理的幫助和大力支持下我的工作得到了實質性的進展。
5、職工宿舍及生活區(qū)衛(wèi)生:由于職工宿舍管理難度大,各勞務單位在宿舍管理方面比較薄弱,宿舍及生活區(qū)衛(wèi)生環(huán)境差,電線私拉亂接現(xiàn)象比較嚴重,職工使用電飯鍋、電飯煲做飯及冬天使用電暖氣及電褥子現(xiàn)象比較嚴重。為了將職工宿舍及生活區(qū)衛(wèi)生管理好,在項目部領導的大力支持及決策下,加大了對職工宿舍及生活區(qū)的管理力度。要求勞務單位按月每天安排專人對生活區(qū)公共區(qū)域進行打掃,對職工宿舍采取不定期安全及衛(wèi)生檢查。經(jīng)過多次檢查和整改,職工宿舍和生活區(qū)衛(wèi)生得到了很大的改善,但仍然存在著問題。明年我將繼續(xù)加大對職工宿舍和生活區(qū)管理力度,逐漸將職工宿舍和生活區(qū)管理好,給現(xiàn)場作業(yè)職工創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境。
6、安保工作:在20xx年9月23日經(jīng)理召集項目部安全員、棟號長會議,并在會后簽訂安全崗位責任制,在會上經(jīng)理要求我兼管安保工作,在我兼管的幾個月中,發(fā)現(xiàn)安保工作存在一些問題,如監(jiān)控室對監(jiān)控觀察不夠細致,監(jiān)控攝像頭移位后沒有及時匯報,各門口保安人員對進出車輛及材料進出場手續(xù)不完善,對各自管轄的區(qū)域不太負責,經(jīng)常出現(xiàn)一些問題。經(jīng)常組織保安隊長及保安開會,總結工作中存在的不足及如何預防一些經(jīng)常發(fā)生的事情,但到會后落實起來比較困難。還望領導給予大力支持和幫助。
7、工作中存在的不足及今后需要努力的方向:在20xx年,本人雖在工作中能夠完成自己的本職工作,但也存在以下不足:
7.1、在安全生產(chǎn)、文明施工中存在的問題:部分安全資料不完整,填寫沒有針對性,施工現(xiàn)場安全防護不到位、施工現(xiàn)場清理不到位、材料碼放比較混亂、消防滅火器時常尋在短缺、腳手架剪刀撐搭設不到位、腳手架底部架板有的鋪設不嚴密,模板存放存在獨腿及板靠板現(xiàn)象、施工現(xiàn)場用電混亂,外電梯防護門關閉不嚴,特殊工種作業(yè)人員持證上崗沒有達到項目部及相關規(guī)范要求、職工宿舍及生活區(qū)衛(wèi)生情況較差,項目部及勞務單位各別管理人員安全意識淡薄,責任心不強,對施工現(xiàn)場的安全監(jiān)督檢查要求不嚴,有的地方?jīng)]有按照項目部領導及政府主管部門和相關規(guī)范要求進行管理。
7.2、在日常工作中。對相關規(guī)范要求及法律法規(guī)等專業(yè)知識學習的積極性不夠,對相關文件及施工措施等內容掌握和理解不夠徹底,工作細心度不夠,時常在下問題上出現(xiàn)漏洞。
在20xx年安全生產(chǎn)、文明施工管理方面做了一些工作,取得了一點小小的成績,積累了一些經(jīng)驗,但也仍然存在著不少的問題,隨著20xx年的到來,本人一定會加強施工現(xiàn)場安全管理。總結20xx年的不足加以改正,團結同事、其心協(xié)力,爭取將現(xiàn)場安全工作得到更大進步。
我校始終遵循《福建省學校安全管理條例》,踐行《晉江市教育系統(tǒng)開展創(chuàng)建安全發(fā)展學校實施方案》《20xx年學校綜治安全目標管理責任制考評》等相關文件精神,繼續(xù)落實“標準化建設三年行動”暨創(chuàng)建“平安先行學?!毕嚓P文件,安全工作貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步加強以學校安全為本的各項安全管理工作。
一、學校重視,完善制度。
1、我校校長對學校安全工作有著清醒的認識,把創(chuàng)安工作列入學校工作議事日程,全面貫徹落實上級精神,加強安全管理。在統(tǒng)一認識的前提下,學校成立了以校長為組長的創(chuàng)安領導小組,切實做到校長親自抓,分管安全員直接抓,全體教師共同抓,德育處協(xié)助抓,使創(chuàng)安工作有了強有力的組織保證。
2、有效的管理制度才能確保安全工作落到實處,并不斷得以強化。建立領導、班主任值勤制度,保安門衛(wèi)值班制度,節(jié)假日值班制度等,同時加強了對學生的安全防范教育工作,經(jīng)常召開教師會議,了解、分析情況,及時采取措施,布置創(chuàng)安工作,傳達上級有關精神。結合上級安全檢查,及時整改,及時填寫《學校及周邊安全隱患問題排查登記表》,確保學校創(chuàng)建工作的有秩開展。
二、完善管理,常抓不懈。
1、學校與派出所聯(lián)系緊密,設立了校園警務點,加強了警校聯(lián)系,學校的安全工作有了可靠的保證。為保證師生的交通安全針對校門口車流量比較大的情況,學校在校門口設置了緩沖帶和警示牌,提高了學校的治安工作“技防”、“物防”水平。
2、學校制定了嚴格的門衛(wèi)制度和來訪人員的登記、保衛(wèi)人員安全巡查制度,并做好值班記錄和來訪人員登記記錄。
3、學校不斷加強教學環(huán)節(jié)和實驗室安全管理,實行教師崗位責任制,要求任何一位教師必須對自己的崗位安全負全責。學年初,每位教師都要與學校簽訂安全責任狀;專用室管理方面,不斷建立健全安全操作規(guī)程和專用室管理制度。專管員和上課教師要嚴格遵守安全操作規(guī)程,確保安全。
4、認真執(zhí)行安全事故報告制度。學校每月30號前都按時將“隱患兩表”送交教育辦,對安全事故實行“零報告”制度,決不允許緩報、瞞報或不報的現(xiàn)象發(fā)生。
5、學校認真履行片區(qū)綜治安全工作職責,聘請羅山派出所刑偵中隊副中隊長陳藝輝出任學校法制專職輔導員,開展法制知識講座。
三、加大投入,確保安全。
學校投入近二十萬元,翻建學校圍墻,新建了校園大門,并安裝了電動門。改造傳達室,對校園警務室進行了重新布置,更新安裝了校園電子監(jiān)控系統(tǒng),配備必要的“四大件”(鋼叉、長棍、短棍、辣椒水)保安器械。
四、扎實教育宣傳到位。
1、認真開展豐富多彩的法制、交通安全、飲食衛(wèi)生安全、消防安全、預防溺水、預防違法犯罪等教育,除了法制副校長給師生進行法制教育外,學校還組織觀看了“少年兒童安全教育圖片展”;積極組織學生參加市級安全知識競賽;加強了對學校大型集體活動(包括外出社區(qū)活動、實踐活動等)的安全教育和安全管理;學校還印發(fā)了消防安全材料、游泳防溺水、防詐騙等安全材料、交通安全、安全知識材料和《關于安全工作告家長一封信》等發(fā)分給師生,不斷加強師生的法制、交通安全、消防安全、安全防范的教育力度,增強他們法制觀念和安全防范能力。
2、按照上級統(tǒng)一部署,今年的九月中旬,全校開展了“防震減災疏散演練”活動,由于我校精心制定了疏散演練方案,整個活動中全校師生,能在最短的時間內,安全、有序、鎮(zhèn)定、快速地到達疏散集合地(運動場),人人各盡其責,很好地達到了預期的效果。
3、積極開發(fā)學校宣傳陣地,學校充分利用國旗下的講話、每周一的教工例會、紅領巾廣播站和學校校訊通等形式,加強對全校師生的法制教育。
通過羅山街道對我校進行的泉州市安全發(fā)展學校創(chuàng)建的初級評估檢查。
六、存在問題及建議。
1、校園周邊交通環(huán)境需進一步整治,學生出入存在一定的安全隱患。
2、有部分小攤販在校門口附近擺攤設點,建議上級有關執(zhí)法部門對小攤販予以取締,對學校周邊加強巡查、整治,營造一個良好的校園周邊治安秩序。
3、部分師生安全防范意識薄弱,須加強教育,提高師生安全防范措施。
一年來,學校無安全事故,師生守紀、文明、有禮,但也存在一些不足。新形勢對我們提出更高的要求,需要我們要進一步解放思想,堅持與時俱進,創(chuàng)造性地開展安全工作,努力營造一個平安、和諧的校園環(huán)境,促進學校教育教學工作水平的提高。
自20xx年浦北縣白石水鎮(zhèn)長嶺煙花廠“10.4”煙花爆炸事故后,我從石沖鎮(zhèn)政府被調往縣安監(jiān)所工作至今已經(jīng)三年多了,在這三年多的安監(jiān)生活中,我作為縣駐鎮(zhèn)安全監(jiān)察員(簡稱‘安監(jiān)員’,下同)曾被派往泉水、石沖、安石等鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作;無論在哪里工作,我始終加強政治理論學習,服從領導,服從安排,遵紀守法,認真履行自己的工作職責,完成了本職工作任務,現(xiàn)將三年來的安監(jiān)工作情況作一簡要匯報和總結:
一、主要特點。
(一)努力學習,全面提高自身綜合素質。我們單位是浦北縣安監(jiān)局的下屬機構,監(jiān)管著不同的企業(yè)和行業(yè),在實際工作中它要求每個安監(jiān)員都要永無止境地更新知識和提高素質,因此在工作中我非常重視學習,堅持一邊工作一邊學習。1、加強自身思想政治學習,堅定政治立場;我時刻注意學習黨的十六、xx大會議精神,鄧小平理論,“三個代表”重要思想,還有胡提出的“八榮八恥”,正確把握黨的路線、方針、政策,堅持真理,明辨是非,用正確的世界觀、人生觀、價值觀來指導自己的學習、工作和業(yè)務實踐。2、加強業(yè)務理論和專業(yè)學習,不斷提高自身的安監(jiān)業(yè)務工作能力;由于我是初入安監(jiān)系統(tǒng),安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)以及有關知識比較缺乏,我結合安全監(jiān)管的特點,有選擇地學習了《憲法》、《安全生產(chǎn)法》、《廣西安全生產(chǎn)條例》、《消防法》、《行政許可法》、《刑法》、《安全生產(chǎn)違法行為處罰條例》等,在學習方法上做到抓住重點,在重點中找重點,并結合在工作中學到的如何處理和解決事情的能力,有針對地進行學習,通過學習增長了法律知識,增強了法律意識,提高了執(zhí)法水平。3、虛心向領導、同事學習,努力提高適應本職工作需要的本領;首先是向領導學習,幾年來,我親身感受到領導的人格魅力、領導風范和工人作藝術,使我受立益匪淺,收獲甚豐;其次是向同事們學習,作為一名安監(jiān)員,如不虛心學習,積極求教,實踐經(jīng)驗的缺乏必將制約個人工作能力發(fā)展的瓶頸,因此,單位里的每位同事都是我的老師。堅持向領導、同事們學習,取人之長,補已之短,豐富自己,充實自己,提高自己,把自己鍛煉成一個政治立場堅定,忠于職守,勤政廉政,適應新時代要求的新型干部。
(二)扎實工作,全力培養(yǎng)敬業(yè)愛崗精神。在三年多的安監(jiān)工作里,我個人無論是思想境界,還是在業(yè)務素質,工作能力上都有了長足的進步,這主要得益于單位的領導的培養(yǎng)教育和同事們的幫助指導,得益于單位的良好的工作作風和昂揚的精神狀態(tài)的影響,這些也促進了個人敬業(yè)精神的培養(yǎng);安監(jiān)所作為一個成立不久的單位,很多干部都不愿意進來,怕苦怕累怕待遇不好,還怕責任重大,丟失飯碗,我不這樣認為,我是一名農民的兒子,通過自己的努力,能成為一名安監(jiān)員是件非常榮幸的事情,我認為安監(jiān)是份神圣的事業(yè),是份極具挑戰(zhàn)性的職業(yè),做好了安監(jiān)工作,不但可以預防事故,促進發(fā)展,還可以拯救生命,更得到了更多人的尊重和認可,因此我沒有理由不珍惜這份工作,沒有理由不干好本職工作,更沒有理由放棄這份“安全第一、預防為主、綜合監(jiān)管”的工作。
(三)徹實做好每天的安檢工作,勤記錄,勤總結,勤匯報。我縣安監(jiān)監(jiān)管重點是煙花爆竹、非煤礦山、危化品三大方面,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的煙花爆竹企業(yè)較多,是我們駐鎮(zhèn)安監(jiān)員主要監(jiān)管對象,其它方面實行綜合監(jiān)管;在駐泉水鎮(zhèn)工作時,因為煙花廠較大較多,工作量也大,每天我和其他兩名安監(jiān)員都是起早貪黑地騎著摩托車到各家煙花廠檢查的,我們進廠時非常注意我們的形象,以身作則,首先遵守廠方的廠紀廠規(guī),做好來訪登記后再說明來意,再亮證檢查,仔細查看廠里的每個工房和倉庫,發(fā)現(xiàn)有安全隱患的地方,能馬上整改的,我們要求廠方立即整改,不能及時整改的重大安全隱患,我們將時間、地點、工房名稱和所發(fā)現(xiàn)的安全隱患都一一記錄下來,并給廠方下達限期整改通知書,要求廠方在限期內進行整改,并及時書面向當?shù)卣涂h安監(jiān)局匯報;在每天的安檢工作中我們非常注意工作的方式方法,正確處理好各種關系,盡量避免無畏的爭執(zhí)等,經(jīng)過我們長期的努力工作,泉水的煙花企業(yè)的安全意識大大提高,在我監(jiān)管期間沒有發(fā)生過重大安全事故。20xx年9月下旬我被派往安石鎮(zhèn)工作,我仍然保持著高漲的工作態(tài)度,除了要去檢查轄區(qū)內的煙花爆竹零售店、農藥店、加油站......等安全監(jiān)管單位外,每天都到浦北縣金田煙花生產(chǎn)基地去檢查一兩次,一開始發(fā)現(xiàn)了不少的安全隱患,如涉藥工人不穿棉質工作服、不持證上崗,有改變工房用途,倉庫超藥量等等,我仔細地和廠方負責人說明這其中的利害關系,分析安全生產(chǎn)監(jiān)管的現(xiàn)狀,還有講有關安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī),還找了當事人分析了這樣做的危險性等......經(jīng)過我和兩位駐廠安監(jiān)員,以及縣、市、鎮(zhèn)各位領導、干部的共同努力,現(xiàn)在的浦北縣金田煙花生產(chǎn)基地已經(jīng)大變樣了,按照國家標準進行了改建擴建工程,新建了獨立的藥庫區(qū),全廠實現(xiàn)了硬底化水泥路面,所有的工人都穿上了棉質工作服,上下班要打卡,新進廠的工人多數(shù)經(jīng)培訓后上崗,多數(shù)工人已經(jīng)從“要我安全”的意識轉變到“我要安全”的安全意識,全廠的重要倉庫和出入口都安裝了電子監(jiān)控系統(tǒng),全廠實行24小時輪班值班制......所有這些變化都離不開安監(jiān)人員的努力工作,我時常為自己是一名安監(jiān)員而感到驕傲,其實安監(jiān)工作很簡單:學習、檢查、總結、匯報,仔細認真地做好每一天的工作,每一環(huán)節(jié)的工作就是做好安監(jiān)工作了。
二、存在問題。
一個人有缺點并不可怕,可怕的是不能發(fā)現(xiàn)自己的缺點,因此,發(fā)現(xiàn)自己的問題,正視自己的問題,敢于糾正自己的問題,才能在不斷的總結中成長進步;我主要表現(xiàn)在:工作中主觀能動性不夠強,有時存在著“自掃門前雪”的思想,開拓創(chuàng)新的意識不夠足。
以上是我從事安監(jiān)工作三年多來在思想、工作、學習方面的總結匯報,在以后的日子里,我還要總結工作和生活中經(jīng)驗和教訓,認真履行作為一名普通安監(jiān)員的工作職責,嚴格要求自己,接受組織、領導和同志們的監(jiān)督,嚴于律己,勤奮進取,努力做一名優(yōu)秀的安監(jiān)員。
個人年度安全工作總結報告篇六
__年即將成為過去,我們將迎來嶄新的一年,在過去的一年里,在公司各級領導的指導、在各部門的大力協(xié)助配合、在全體保潔員工的共同努力下,保部按照公司的要求完成了商場內外的保潔各項工作任務?,F(xiàn)將保潔部一年整體工作情況匯報如下:
一、完善保潔部各項規(guī)章制度。本年度為規(guī)范保潔員工言行、提高工作效率。
對《保潔崗位職責》《保潔行為規(guī)范》《保潔日常考核細則標準》《保潔流程標準》《績效考核條例》等相關管理制度進行了重新修訂,并新制定了《保潔安全操作管理條例》《客流量高峰期保潔要求》《突發(fā)事件的應急預案》《離崗簽到規(guī)范》等管理制度,使員工的日常工作都有章可循、有制可約,各項制度的實施對提高員工工作積極性、主動性和自律性等方面起到了實效性作用,讓員工自動自發(fā)地履行各自的崗位職責,使商場內外的保潔工作在原來的基礎上有了大的改善和提高,使各區(qū)域的衛(wèi)生質量都達到公司規(guī)定的標準。
二、控制保潔材料成本,節(jié)能降耗。
貫徹公司節(jié)能降耗的精神,本著節(jié)約就是為公司省錢的思想,加強了保潔節(jié)約意識的引導,號召員工本著從自我做起,從細節(jié)做起,杜絕一切浪費現(xiàn)象。其一,衛(wèi)生間的水不用時及時關閉,減少洗塵土、拖拍的次數(shù)。清理垃圾時,在袋子里的垃圾不到三分之二的情況下,把幾個袋子的垃圾折合在一個袋子里。其二,對甩干機的使用進行了實際操作培訓,制定相關管理制度,減少使用頻率,延長了甩干機的使用壽命。其三,對保潔日常工具及設施設備的使用進行嚴格的掌控,深入了解工具及設施設備的使用情況,工具按照計劃用量合理領用;設施設備定期進行維護,并協(xié)同行政部門進行物料、設施配件更換的質量及價格把關,把保潔費用支出合理地控制在預算范圍內,真正做到了開源節(jié)流。
三、員工綜合素質提升。
員工的素質是公司形象的重要組成部分,為了提高保潔員工的整體素質,對保潔員工進行了管理規(guī)范流程、保潔禮儀禮貌、服務安全意識的多次培訓及考核,取得一定的成效,使員工在安全意識、服務意識、整體形象上有了很大的提高;明白自身的素質及保潔服務質量好壞和公司的形象息息相關,全年度有六名員工拾到顧客的手機、錢包、物品上交后歸還顧客,受到顧客好評。沒有發(fā)現(xiàn)一例顧客及商戶投訴員工服務不到位的現(xiàn)象,為商戶、顧客營造一個舒適整潔的經(jīng)營、購物環(huán)境打下一個堅實的基礎。
四、本年度所做的主要工作:其一、商場日常保潔工作。
1,對外包單位藍天保潔進行了有效的監(jiān)督,使外圍襄棉路段、人民路段、長虹路段的地面保潔工作基本達到我司的要求。
4,完成商場綠植及五樓綠植的日常管理工作;。
其二、年度保潔工作。
2,完成外圍的玻璃雨蓬、步行街的景觀燈、二號門上方龍骨的全面清洗工作;并根據(jù)春、夏、秋、冬不同季節(jié)的保潔工作、商場內外的保潔服務內容及要求做了充分的安排和計劃,并全面地落實到位。
其三、計劃外的保潔工作。
1,完成集團辦公室遷移到酒店后新辦公區(qū)域的開荒保潔工作;。
2,完成了商場改建玻璃門的多次清洗工作;。
4,完成步行街展臺周邊的墻面清洗及展臺內外的全面保潔工作;。
其四、班長及員工的培訓工作。
五、保潔工作中存在的問題。
其二,保潔員工年齡偏大,文化程度較低,保潔工作時間長、工作單調枯燥。
其三,專業(yè)技能知識不足:公司在不斷發(fā)展壯大,高科技材料也層出不窮,我們現(xiàn)有的保潔知識已無法保證對高科技材料的清潔保養(yǎng),在今后的工作中,要加強學習,豐富部門的專業(yè)技能知識,為做好保潔工作打下良好的基礎;六、__年工作計劃:
其三,團隊工作建設加強:任何工作都需要和諧的工作氛圍、全身心地投入。
其四,員工培訓工作:
保潔的培訓工作是一項長期的工作,每年都要對保潔員工進行保潔相關知識的培訓,不斷地提高員工的綜合素質、改進工作態(tài)度,增強員工對公司的歸屬感、責任感、促進公司與員工及管理人員與員工的溝通,本年度的培訓工作主要有以下幾點:
3,技能知識培訓,隨著公司不斷發(fā)展,保潔工作的標準和要求也會越來越高。員工除了具備基本的保潔知識外還需要掌握更多的保潔技能知識才能更好地做好保潔工作。比如:設施設備的維修保養(yǎng)、地磚的清潔保養(yǎng)、石材的清潔保養(yǎng)等都需要具有專業(yè)知識的人員來操作。本年度會對重點加強員工技能知識的培訓學習,以適應公司的發(fā)展需要;新的一年里我們全體保潔員工會以更加飽滿的熱情和積極地工作態(tài)度投入到保潔工作中,為公司的全面發(fā)展盡一份力。
個人年度安全工作總結報告篇七
學校安全工作總結收藏本文我校按照上級有關安全工作會議精神,從增強師生安全意識,強化學校安全管理入手,通過明確責任,落實措施,進一步深化和拓展平安建設工作,扎實做好校園及周邊治安綜合治理工作,切實把學校安全工作作為提高依法治校和構建和-諧社會的一件大事來抓緊抓好,學校安全員工作總結?,F(xiàn)總結如下:
一、提高認識,加強領導,明確責任。
安全責任重于泰山,開學初,學校立即召集有關人員,組織召開了學校安全工作專題會議,對當前和今后一段時間的學校安全工作重新做了部署。會上,一是組織與會領導認真學習市教育局《關于開展--新學年開學前后全市學校安全大檢查”的通知》和《2008--2009新學年開學前后全市學校安全大檢查情況統(tǒng)計表要求》,并結合當前實際進行了分析,使全校領導班子成員首先繃緊安全工作這根弦。要求學校各口必須克服麻痹大意的思想,把安全工作作為當前和今后學校工作的頭等大事之一,常抓不懈,工作總結《學校安全員工作總結》。要牢固樹立“以人為本”的思想,以這次全市安全檢查工作為契機,深入、扎實地做好學校安全工作。二是為做好自查,學校成立了由校長于愛國同志任組長,副校長李春蕓、張寶軍等同志任副組長,學校政教處、總務處、團委有關人員組成的迎安全檢查領導小組。三是明確職責,夯實安全工作責任制和責任追究制。會議進一步明確了這次安全自查工作及今后我校安全工作的分工。校長于愛國同志為學校安全工作第一責任人。同時也對各口的職責作了分工和強調,并與各有關人員及班主任簽訂了《安全工作責任書》。
二、繼續(xù)深入開展安全教育活動。
一是以安全課教學為主渠道,開展安全教育。以《東營市安全教育讀本》為教材,每周安排一定學時,對學生進行教育,并在學期末組織一次安全考試??荚嚱Y果將作為學校評選先進班級和“三好學生”的指標之一;二是開辟校園安全宣傳陣地,組織宣傳教育。充分利用交通安全宣傳室,有計劃地組織各年級學生進行交通安全教育。還利用家長學校開班的機會,請學生家長參觀宣傳室,不失時機地對家長進行安全宣傳。此外,要求各班的宣傳欄、黑板報、壁報等,本學期至少必須有一次安全為主題的宣傳內容,并納入對該班級的宣傳考核中;三是利用主題班會、升國旗、每周一年級學生例會等渠道,進行交通安全的經(jīng)常性教育;四是積極開展文明共建活動,邀請交-警隊、消防大隊等有關領導來校指導,用鮮活的案例對學生進行教育;五是本學期開展一次交通安全征文、征畫或知識競賽等教育活動,并積極組織學生參加上級組織的交通安全征文等活動;六是充分發(fā)揮中學生“小手拉大手”的宣傳教育作用,引導中學生開展家庭交通安全宣傳教育活動。
個人年度安全工作總結報告篇八
1、安全員是工程項目安全生產(chǎn)、文明施工的直接管理者和責任人,在安全業(yè)務上向公司負責。
2、認真執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)和職業(yè)安全健康、環(huán)境管理體系以及公司安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,在項目經(jīng)理和公司安全部門的領導下,對所管工程的安全生產(chǎn)負管理責任。
3、辦理開工前安全監(jiān)審和安全開工審批,編制項目工程安全監(jiān)督計劃,上報安全措施和分項工程安全施工要點。根據(jù)施工項目實際情況,組織繪制安全標志布置總平面圖;制定安全文明施工管理制度、安全教育制度和安全達標計劃并予以實施。
4、參加編制制定項目工程文明施工達標方案,提交文明施工達標方案,資金預算,實施文明施工達標方案。
6、檢查評定安全用品和勞動保護用品是否達標,罰處現(xiàn)場違章行為,組織機械設備安全評定,提出安全整改意見和處理辦法。參與安全事故的調查、分析,督促防范措施的落實;負責傷亡事故的統(tǒng)計上報和參與事故的調查,不隱瞞事故情節(jié),嚴格執(zhí)行“四不放過”的原則。
7、按時作好各種安全統(tǒng)計報表和安全管理資料的歸檔整理工作;填寫安全內業(yè)技術資料,總結安全生產(chǎn)狀況并上報公司。
8、實行安全終止權,有權制止任何人的違章行為,承擔項目安全、文明施工管理責任。
個人年度安全工作總結報告篇九
在忙碌的工作,不知不覺迎來了新的一年,20--年,今年是有意義的,有價值的和有意義。回顧過去一年的工作經(jīng)歷,作為---的雇員,我深深感到,企業(yè)的蓬勃發(fā)展的戰(zhàn)斗精神。在過去的一年,在領導和同事們的奉獻和指導,通過不懈努力,取得了一些成績,但仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方。在過去的一年,現(xiàn)在的工作歸納如下:
1、首件檢驗。
2、異常反饋。
在生產(chǎn)中經(jīng)常會因為設備或員工的原因,出現(xiàn)各種各樣的異常,小則損壞單個組件,大則損壞成批的組件,出現(xiàn)異常,我會第一時間通知上級領導,及時的處理問題。
3、努力學習專業(yè)技術,開拓創(chuàng)新。
質檢員本身以及自身職責舉足輕重,我們每一個質檢工作者都深有體會,技術的不斷創(chuàng)新,裝配工藝的不斷進步時刻提醒著我們,需要去學習,去體驗,去認識,去掌握的東西遠遠不夠,為此,我們應該保持對工作的熱情,激情,一絲不茍。同時,配合好其他崗位同事的工作,起到相得益彰的作用。
在20--年的工作中,我會在以后的歲月里盡我的全力來參加工作,一定會越來越努力的,盡量不會出現(xiàn)任何的差錯,這對我是必須要要求的,我對自己的要求是最嚴格的,一定要做到為公司的事業(yè)盡出自己最大的努力!
個人年度安全工作總結報告篇十
尊敬的各位領導、各位代表:
大家好!
今天,共青團競業(yè)園學校第二屆團員代表大會暨學生代表大會勝利召開了,我受學校團委委托向本次大會做工作報告,請代表們審議。
兩年來,在學校領導和全體師生的共同關懷和指導下,我校團委根據(jù)上級團委和學校的工作計劃,以“給我一個孩子,還您一個人才”為目標,注重抓細節(jié)管理和特色建設,本著德育教育與綜合實踐活動、研究性學習和校本課程開發(fā)相結合的原則,創(chuàng)建并完善了競業(yè)園學校社團活動,努力實踐學生會的自主管理,加強了學校的宣傳工作。現(xiàn)將兩年來工作總結如下:
一、加強團隊文化建設,強素質,樹形象。
兩年來,我們團委成員團結協(xié)作,打造成了一個具有戰(zhàn)斗力和凝聚力的團隊。我們共同學習團隊領導藝術,制定團委工作制度,明確每個人的職責,在工作中不斷學習與成長。注重培養(yǎng)各年級團總支書記,各班團支書,促進了新生團干的成長與進步,增強了團干的服務意識、主人翁意識和責任感。充分利用學校團校加強對學生社團干部的培養(yǎng),提高學生干部的管理能力、組織能力和協(xié)調能力,使社團學生干部牢固樹立對學校負責、對團組織負責的思想,團結和帶領社團成員為學校發(fā)展作不懈努力。
二、突出重點、強化品牌,開展豐富多彩的社團活動。
“語泉文學社”成立于____年,于____年獲山東省優(yōu)秀文學社稱號,校刊《語泉》獲全國優(yōu)秀期刊一等獎。20__年,團委組織我校全體學生參加全國創(chuàng)新作文大賽,我校獲全國優(yōu)秀組織獎,有三名教師獲優(yōu)秀指導獎,學生獲獎人次達40人,初二一班曹金枝同學代表山東省參加了大賽決賽。在端午節(jié)征文比賽中,“語泉”文學社副社長馬鵬飛同學獲濟南市一等獎。
兩年來,我校團委結合學校新課程改革,又先后建起了讀書協(xié)會、小記者站和藍翼藝術社團。以“合唱隊”和“舞蹈隊”為龍頭的學生藝術社團工作又上了一個新的臺階。藝術團排練的《媽媽格桑拉》《我是一朵雪花天上來》等歌曲,《你真?zhèn)ゴ蟆贰侗简v》等舞蹈,還有葫蘆絲獨奏,鋼琴獨奏先后為縣電視臺、省教學研究所錄制,并在消夏晚會教育局專場中演出,受到了大家的一致好評。
特別是“泉韻”廣播站的工作,更是深受學生喜愛。品牌欄目“求新”、“求變”、“求異”,提高了節(jié)目的吸引力?!拔膶W星空、校園風鈴、心靈驛站”等欄目已形成了品牌效應。每周四下午的舉行廣播站社團培訓活動,提高了學生的主持水平,從而使廣播站的節(jié)目質量不斷提高。我們根據(jù)節(jié)目的質量、主持的水平和聽眾的反映等,在每年期末都會評選出四位“金牌主持人”和八位“銀牌主持人”,并頒發(fā)了證書和胸卡,在宣傳欄進行了公示,在很大程度上調動了學生參與活動的積極性。
為了使學生社團工作進一步規(guī)范、完善,我們定期召開社團干部例會,認真聽取社團管理工作匯報,并及時擬定各類方案,協(xié)調各社團工作,幫助社團健康成長。“沒有規(guī)矩,無以成方圓”,為了保證學生社團活動的健康順利發(fā)展,使社團工作向制度化、規(guī)范化發(fā)展,我們定期召開社團成員例會,提出工作計劃,學期末做出工作總結。
我們向各類學生社團提出了第二課堂的要求。各類社團在保證正常學習秩序的基礎上,積極開展了健康、富有特色、注重實效的活動,發(fā)揮其補充與延伸課堂教學的積極作用,既注重對本社團內部成員的培養(yǎng),又為活躍全校同學的課余文化生活作貢獻。
三、注重團前教育,實行團支部工作量化管理。
我們嚴格統(tǒng)一使用團支部工作各種表格,確保團員證注冊率、推優(yōu)工作、幫差指標等方面工作。
兩年來,學校團員注冊率達100%,團員明確自己的權利與義務;我們全面使用團支部工作手冊,做到工作有計劃,活動有記錄,期末有總結;注重發(fā)揮團員的先鋒模范作用,在各級、各班開展互幫互助活動,通過廣大團員言傳身教,各班的學風和班風有了很大的好轉;做好團員每學期的考核工作,充分地發(fā)揮了民主監(jiān)督的作用。
四、充分利用各種宣傳手段進行校內外宣傳,對學生實施思想教育。
周一升旗儀式的演講內容與主題月活動緊密聯(lián)系,精心籌劃演講內容和形式,層層選拔演講人員,使升旗儀式成為學校德育的重要陣地,成為了學校活動的一大亮點。
加強了黑板報、宣傳欄的主題性、時代性建設。結合我校開展的“學雷鋒月”、“誠信月”活動,紀念“5.12”一周年活動,預防甲型h1n1等主題活動,充分發(fā)揮學生的主人翁意識,在老師指導下讓小編輯們刻苦鉆研、勤奮學習、自由發(fā)揮,盡可能的提高板報質量。使同學們也在一系列的辦報活動(如稿件的征集、編輯排版、任務的分配等)中得到了鍛煉,提高了能力。
抓好細節(jié),精心策劃,努力創(chuàng)新班級文化建設。教室是學生獲取知識、開展班級活動的主陣地,也是建設班級文化的主陣地。積極和諧的教室文化對學生的心理健康、個性發(fā)展具有積極的暗示作用。兩年來,我們緊緊結合當前的校內外大事做好教育宣傳工作,如圍繞“做雷鋒標兵”、誠信公約、清明節(jié)、端午節(jié)、家長會等主題,搞好班級文化建設。首先從要求各班有窗明幾凈的教室環(huán)境做起,然后要求各班創(chuàng)辦優(yōu)秀的班級文化展示欄。其中包括發(fā)人深思的名人名言,豐富多彩的學習園地,溫馨提示,學法指導等,這些都是教室文化的重要組成部分,學生走進教室就進可以感覺到一種學習的氛圍。
五、兩年來的工作重點。
1.注重學生的養(yǎng)成教育。
團委注重抓好學生的養(yǎng)成教育。在不斷完善學生管理規(guī)章制度和健全學生行為評價機制的同時,制訂工作制度,更加注重以活動促品德發(fā)展的正面的引領和疏導作用,培養(yǎng)學生自覺的文明守紀行為。有計劃的組織召開學生會和團支書會議,指導學生理解并實踐《中學生行為規(guī)范》和《中學生守則》,并以此指導自己的行為,努力從衣、食、住、行各方面規(guī)范自己的日常行為,形成人人都爭做文明學生的良好風氣,學生的行為規(guī)范程度有一個大幅度的提高。
2.注重學生的思想教育。
團委以活動為載體,以重大節(jié)日和紀念日為依托,以主題月活動為主,同時利用國旗下演講、廣播站、宣傳欄、黑板報等對學生進行愛國主義、民族主義教育、安全教育、綠色環(huán)保教育和科學人文教育,并以學雷鋒系列活動、清明節(jié)掃墓、改革開放三十周年寫作比賽、緬懷5.12地震中國同胞和在陽光下成長等一系列主題月活動,對學生進行思想教育,使他們學會關心他人,學會珍惜生活,學會珍惜時間和生命。
3.注重學生的心理健康教育。
在3月8號舉行了“做陽光女孩”的講座,針對初中女學生的心理、生理問題,如:早戀、穿奇裝異服、戴耳墜、個別上網(wǎng)聊天等現(xiàn)象,聘請心理咨詢教師做了《你的形象價值百萬》和《早戀的危害》等專題講座,女學生們發(fā)起了“做陽光女孩”的倡議。本次活動,對女生進行了禮儀教育、理想教育和自尊自愛自重自強的教育,收到了良好的效果。團委還利用廣播站、黑板報、演講活動、座談等形式來疏導學生的心理,為他們解除初中生活的迷惑與迷茫,讓他們的身心得以健康發(fā)展。針對《加強學生心理監(jiān)護促進平安和諧校園建設的研究》省級課題,我校團委申報了子課題《加強教師心理健康維護,確保和諧安全的校園學習氛圍》,并著手研究青少年心理健康研究問題。
4.努力實踐學生的自主管理。
繼續(xù)規(guī)范學生會的自主管理工作,形成以學生會成員為核心,以各年級團支書為枝干的管理體系,努力推進學生會工作的工作水平和學生會成員的工作能力,不斷推動班級文化、“三個一”行為規(guī)范和主題活動的順利開展,使學生會及團支書的能力有一個大的提高。
團委一班人加大學校宣傳力度,充分利用校內廣播站、宣傳欄、黑板報、班級文化等,作好學校各方面宣傳工作,引導學生思想行為更加規(guī)范。兩年來,向《新濟陽報》投稿并被報社用稿20篇,在電視臺宣傳學校多次,在團市委網(wǎng)站發(fā)表宣傳文章兩篇,我?!包c亮小桔燈,同讀一本書”捐書活動在濟南電臺88.7官方網(wǎng)站報道并給予好評,我校團委被評為濟陽縣先進團委,濟南市五四紅旗團委。
六、兩年來,學校團委以活動為載體,有效地對學生進行理想教育、愛國教育、心理健康教育、科學素養(yǎng)教育。
(一)以主題月活動為依托,結合重大節(jié)日對學生進行思想強化教育,民族精神教育。
一、初二學生觀看了電影《雷鋒》、《離開雷鋒的日子里》,并選出各班的“學雷鋒標兵”和各年級的“學雷鋒先進班集體”,提高了全體師生的助人品質。
一、初二年級組織了“我身邊的誠信故事”演講比賽、“我看誠信”征文比賽、觀看教育影片《道德的力量》等活動,從而使誠信教育逐步走向深入。我們認真總結了“誠信月”活動,在各班評選出了“誠信之星”、團委在各年級評選出了“誠信班集體”并予以隆重表彰,從而樹立了誠信典型,全校師生與誠信攜手,共創(chuàng)和諧校園。
(二)舉辦競業(yè)園學?!罢Z泉文化藝術節(jié)”。為了推進學校素質教育的進程,提高同學們的校園活動質量,發(fā)揮特長,豐富校園文化生活,學校團委每年12月份舉辦競業(yè)園學?!罢Z泉文化藝術節(jié)”。內容豐富多彩,形式多樣,有啟動儀式,經(jīng)典詩文配樂誦讀比賽,學生現(xiàn)場書畫大賽,學生才藝展示大賽,校園歌手大獎賽,班級文化評比,電影周,元旦文匯晚會等。這些活動,提高了校園生活的魅力,使學生在活動中享受到學習的快樂,享受了人生。我們開展了競業(yè)園學校關于開展“四小”發(fā)明活動,成立了競業(yè)園學?!爸袑W生科技協(xié)會”,引領青少年熱愛科學,發(fā)明創(chuàng)造。
七、工作成績和不足:
一、二等獎。在各類學生征文比賽中,我校學生獲獎人次達300多人。我校團委兩年都獲市、縣“五.四”紅旗團委和優(yōu)秀團委。
但我們深刻地認識到工作中還有許多不盡人意的地方:心理健康教育工作力度不夠,教工團支部的工作力度不大,學生會活動內容的開放性還不夠,活動開展得多,但是由于種.種因素限制,參與面不夠廣泛和深入。
今后努力的方向:
1.加強青少年心理等方面課題研究,成立競業(yè)園學校團委“愛心基金會”,加大對學生團體和個別學生的心理健康輔導工作,促進學校心理健康教育的發(fā)展進步。
2.進一步加強入團前教育,努力規(guī)范團隊思想教育課程,形成富有特色的競業(yè)園學校團隊文化。
3.加大教工團支部的工作力度,吸引優(yōu)秀青年團員成為志愿者,為學校和社會做貢獻。
4.鼓勵開展與學校特點和專業(yè)特色相結合的社團活動,加強社團間的交流與協(xié)作,不斷創(chuàng)新活動內容與形式,以推動學生社團活動上層次為目標,使校園文化向著健康、時尚、活力的方向發(fā)展。
5.開展科技文體藝術節(jié),使活動系列化,社會化,不斷擴大社團影響力,提升社團層次,為營造蓬勃向上、和諧青春的校園文化氛圍積極努力。
6.充分發(fā)揮學生社團的主動性和創(chuàng)造性,開展學生喜愛的較高層次的活動。繼續(xù)加強與學校指導部門、教職工之間的密切聯(lián)系與合作充分發(fā)揮各社團傳承、渲染校園文化的紐帶作用,貼近時代、貼近學生、貼近校園。
最后,我代表學校團委真誠的感謝上級領導、兄弟單位、學校領導和廣大師生多年來的支持與幫助,在您們的指導下,競業(yè)園團委一次次戰(zhàn)勝困難成長起來,在以后的工作中,團委一班人將再接再厲,為學校成為齊魯名校甚至是中華名校做出自己應有的貢獻。
各位代表、同學們,成績屬于過去,奮斗成就未來?;仡欉^去,我們倍感自豪,展望未來,我們充滿信心。我校第二屆團代會暨學代會的勝利召開,適逢祖國60華誕,昨天全運會剛剛開幕,也讓我們團員青年積極投身到健康、向上的活動與學習中來吧,在特殊的時刻,刻苦學習,勤奮工作,求實拓新,銳意進取,努力開創(chuàng)我校共青團工作新局面,為實現(xiàn)我校建設“中華名校”的發(fā)展目標貢獻力量!
個人年度安全工作總結報告篇十一
根據(jù)一局發(fā)展通字〔20____〕242號通知,________園項目經(jīng)理部在____月____日上午,全面開展消防、安全自查自糾活動。項目部成員組成的安全自查小組,本著依法管理、嚴肅認真、客觀務實的態(tài)度對在建的______園項目進行檢查。現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
一、檢查基本內容:
(1)施工現(xiàn)場消防設備設施配備情況;。
(2)電、氣焊設備使用情況;。
(3)腳手架及安全防護設施的管理情況;。
(4)大型機械設備使用情況;。
(5)生活區(qū)管理情況,包括取暖設施、食品衛(wèi)生等;。
(6)臨時用電管理情況。
二、存在問起:
(1)文明施工;部分施工現(xiàn)場材料堆放混亂,警示標牌少或掛設位置不當,消防器材未能合理配備。
(2)腳手架:少數(shù)施工現(xiàn)場腳手架剪刀撐未到位,連接點偏少,腳手板未按規(guī)定滿鋪到位。
(3)“三寶、四口”防護:施工現(xiàn)場少數(shù)工人未戴安全帽,部分現(xiàn)場使用的安全網(wǎng)破損、脫落,人行通道口、樓梯、樓層臨邊防護部分不到位。
(4)施工用電;現(xiàn)場有個別三級配電箱破損、無鎖,用電電線亂托亂掛。
(5)施工機具:少數(shù)機具未做到“一機、一閘、一漏、一箱”部分施工機具未設接零。
三、整改措施:
針對以上檢查出的問題,在下步工作中,我們要強化措施,督促分包按時整改,按期復查,跟蹤整治,確保整改到位。
(1)樹立安全生產(chǎn)意識,認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。要強化措施,落實安全生產(chǎn)責任制,堅持誰主管誰負責的原則,把安全生產(chǎn)責任制層層落實,切實做到抓實、抓細。
(2)遵章守法,建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。要按照公司及有關部門對安全生產(chǎn)工作的要求,把安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程,組織機構建立健全,真正做到有章可循,有法可依,組織落實,制度落實,措施落實。同時,要抓好安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作,增強職工的安全生產(chǎn)意識和法制觀念。
(3)經(jīng)常檢查,認真排查隱患整改請況。我們對安全生產(chǎn)的檢查工作做到制度化、規(guī)范化、標準化。在檢查中提出的安全隱患問題要監(jiān)督分包加快整改,把隱患消滅在萌芽中,減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
(4)做好安全事故防范工作,杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故,要認真執(zhí)行事故報告制度,要逐級及時上報,對發(fā)生的安全生產(chǎn)事故要按照“四不放過”的原則處理。
個人年度安全工作總結報告篇十二
在律師業(yè)務上,堅持律師職業(yè)道德,對照相關標準,嚴以律己,堅持“做事如山、做人如水”的原則,為當事人提供了高效的法律服務。主要表現(xiàn):
4、20____年下半年為新疆兵團電視廣播大學的大二的學生講授《法律基礎與道德修養(yǎng)》。
5、堅持公平和正義,決不挑詞架訟,努力做到依法辦案,決不利用非法手段干擾法院的審判工作,配合法院法官辦案,解決糾紛。
在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記律師的責任和義務,嚴格要求自己。
存在的不足和今后努力的方向。
二是在工作中有一些急躁的情緒,不細致,沉不下心來,在處理和化解矛盾的工作中還需更加深入細致。
為此我要一是堅持學習,學習,再學習。向書本學,從實踐中學,向老師傅學,學習永遠是沒有止境的。一天不學習就要退步,要有可行的學習計劃。
第二是進一步鞏固和建立自己的案源網(wǎng)絡。律師不是姜太公,尤其是剛剛出道的律師,等客上門是不行的,必須要有市場觀念,要主動出擊。新入行的律師越來越多,老律師名氣越來越大。一方面要守住自己已經(jīng)有的市場份額,一方面要開拓新的市常。
第三是加強個人修養(yǎng),勤政務實,埋頭苦干、實踐自己“做事如山,做人如水”的人生原則,努力奮斗,不斷地充實自己、改變自己、調整自己,并在此過程中獲得源源不斷的動力,并廣交企業(yè)界和法律界愿意為了實現(xiàn)和實踐自己使命和目標付出畢生努力和代價的人為我的朋友。
隨著建設社會主義法治體系的不斷完善,公民法律意識的不斷提高,可以預料我們律師的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高、更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和律師工作技能,在新的一年里,不管在什么時候都必須保持積極向上的心態(tài),當有機會來臨的盡心盡力、做好準備,全力以赴、充分發(fā)揮,并不斷的挑戰(zhàn)自己能力的極限。相信,這才是真正的成功者的心態(tài)。為中國特色的社會主義法治建設,構造和諧社會,提高律師形象作出應有的貢獻。
個人年度安全工作總結報告篇十三
20____年,我們認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,牢固樹立中央企業(yè)的安全責任意識,突出重點,深化安全隱患專項整治,推進安全質量標準化建設,切實把安全工作放在一切工作的首位,確保了重大政治敏感期的安全穩(wěn)定,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。
(一)嚴格落實安全生產(chǎn)責任制。
年初組織召開了安全工作會議;修訂了《公司安全管理制度》和《公司安全抵押管理辦法》;起草了《關于切實加強20____年安全生產(chǎn)工作的決定》;制定了安全目標管理責任狀。使安全工作更加規(guī)范化、制度化,將安全責任制落實到實處。
(二)認真做好“兩節(jié)”、“兩會”和“五一”期間的安全生產(chǎn)工作。
起草了《關于加強春節(jié)和“兩會”期間安全工作的通知》和《關于開展安全大檢查的通知》,進一步加強安全管理,認真落實各項防范措施,做到任務明確,責任到人,措施到位。嚴格實施煤礦安全生產(chǎn)包保責任制?!皟晒?jié)”、“兩會”和“五一”期間組織開展了安全大檢查活動,對檢查出的問題跟蹤落實整改,切實保證了節(jié)日期間我公司的安全生產(chǎn),重點檢查了單位現(xiàn)場安全管理和輔助單位安全工作。
(三)強化安全培訓,提高全員安全素質。
1、協(xié)助培訓中心對公司生產(chǎn)單位進行了全員培訓。
2、組織了公司領導及安全管理人員的二級培訓,對《三大規(guī)程》內容進行了全員培訓學習。
3、對特種作業(yè)人員,即涉爆人員和?;と诉M行三級培訓,共培訓,培訓合格率達到了100%。
4、4月12日按照國家及省市縣的文件要求,公司對段隊長以上領導進行《礦長保護礦工生命七條規(guī)定》的培訓,并且組織考試,簽訂承諾書,確保職工的利益得到保護。
(四)結合實際,突出重點,加強現(xiàn)場安全管理。
公司安全生產(chǎn)工作存在多種隱患,道路運輸尤為重點,為保證安全生產(chǎn),安全部門對采區(qū)的運輸、爆破、供電、邊坡進行強化管理,有效遏制了各類事故的發(fā)生。20____年重點對燃氣車駕駛員進行了安全培訓,補齊了道路標識,加大了對土擋、供電線路、放炮警戒距離的檢查力度。通過強化管理,安全工作收到了良好效果。
(五)強化日常專項安全檢查,有效消除各類事故隱患。
公司安全部門加大了安全檢查力度,實行夜間值班制度,晝夜不間斷進行安全檢查。開展了安全生產(chǎn)隱患排查工作,共查出隱患條,下發(fā)安全隱患整改通知單份,同時落實時間和負責人進行跟蹤整改,經(jīng)復查,所有隱患已經(jīng)全部治理完畢,隱患整改率100%。20____年,共對道路運輸、機電設備、地面坑下防火等進行專項安全檢查次。
(六)認真開展安全檢查和隱患排查工作。
安全部門認真貫徹落實集團公司和上級公司關于認真開展安全大檢查和隱患排查的通知。結合公司實際制定了安全大檢查方案及隱患排查方案,成立了7個安全檢查組,每月對基層單位進行檢查,針對查出的問題,均下發(fā)了隱患整改通知單,落實專人進行整改,隱患整改率達到了100%。同時,加大了對“三違”人員的查處力度,1-6月份共查處“三違”人員12人,罰款28700元,有效杜絕了各類事故的發(fā)生,保證了安全生產(chǎn)的順利進行,進一步夯實了公司安全基礎工作。
(七)進一步抓好安全質量標準化工作。
安全部門根據(jù)國家煤礦安全監(jiān)察局關于印發(fā)《煤礦安全質量標準化考核評級辦法(試行)》和《煤礦安全質量標準化基本要求(試行)》結合公司實際,修訂安全質量標準化考核標準及評級辦法,考核項目由原來9個增至15個。將在六月份出臺公司質量標準化考核辦法。20____年,共開展10次安全質量標準化檢查,經(jīng)考核均為一級品。
(八)開展安全活動,促進安全生產(chǎn)。
按照集團公司和上級公司的安排和部署,組織開展了____活動,制定了切實可行的活動方案。共制作了宣傳條幅50余條、宣傳展板30塊下發(fā)到基層各單位,并懸掛在路和辦公樓兩側,發(fā)放宣傳單萬余份,充分展示了本次安全生產(chǎn)月“強化安全基礎、推動安全發(fā)展”的活動主題;通過活動的開展,有效促進了公司的安全生產(chǎn)。
二、存在問題和不足。
20____年,我公司安全工作整體形勢比較平穩(wěn),但是一是職工安全意識淡薄,“三違”現(xiàn)象嚴重,自主保安能力差;二是對職工的安全教育不夠,對特種作業(yè)人員管理力度有待加強;三是現(xiàn)場安全監(jiān)管不到位,安全措施執(zhí)行不利;四是對安全工作重視不夠,說起來重要,忙起來次要,干起來不要。這就要求我們認真吸取事故教訓,切實加強職工安全教育,加強現(xiàn)場安全管理,嚴格兌規(guī)作業(yè),對重點部位、重要崗位操作人員嚴格把關,做好“三大規(guī)程”培訓工作。提高職工的安全素質和安全意識,防止類似事故再次發(fā)生。
三、20____年安全工作安排。
(一)提高認識,加強領導,落實安全生產(chǎn)責任。一是全面落實上級關于安全生產(chǎn)工作的部署和精神。進一步完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,抓好落實?!皣馈弊之旑^,落實好安全生產(chǎn)責任制,嚴明紀律,嚴格管理,對釀成事故的責任人,絕不姑息遷就,必須嚴肅處理。
二是把一崗雙責與問責制結合起來。安全生產(chǎn)與業(yè)務工作密不可分,我們強調一崗雙責,就是在各個領導崗位、各個基層單位和各個工作崗位,既要承擔生產(chǎn)經(jīng)營責任,又要承擔相應的安全責任,實現(xiàn)安全生產(chǎn)齊抓共管。要把安全生產(chǎn)責任制與安全生產(chǎn)問責制有機結合起來,對不負責任造成后果的事故責任人,按“四不放過”的原則,不留情面,嚴肅處理。把安全問責與反對好人主義、官僚主義相結合,杜絕管理人員的松懈行為。
(二)加強基礎管理,實現(xiàn)“零死亡”的安全生產(chǎn)目標。一是高度重視防治水工作。定期調查礦區(qū)周邊積水情況,加強預測預報,在單位防洪堤內挖掘截水溝,安裝排水設備,雨季期間,排水設備、排水管路和供電系統(tǒng)保證完好可靠,確保不出現(xiàn)淹坑現(xiàn)象。完善有關水文圖紙資料,制定和完善防治水措施,配備足夠的防治水裝備,制訂防治水應急預案。
二是狠抓現(xiàn)場安全管理,營造安全可靠的生產(chǎn)環(huán)境。單位以汽車運輸為重點,抓好道路、土擋、爆破、供電、滑坡、罩頭等項管理,其他單位要結合實際,抓好道路交通、火工品以及防火、防盜、用電等方面管理,防止各類事故的發(fā)生。
三是繼續(xù)完善生產(chǎn)安全事故應急救援體系,提高應急救援能力。各單位要進一步修訂和細化應急救援預案,公示應急救援流程,普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救知識,適時組織演練,保證發(fā)生事故,能迅速投入搶救,減少損失。
四是組織開展各類安全活動,大力提升企業(yè)安全文化品質。20____年,針對性地開展“班組安全生產(chǎn)”以及安全大檢查等活動,利用電視臺、宣傳畫廊、板報等宣傳陣地,大力宣傳黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)以及上級公司和我公司的各項管理規(guī)定,廣泛宣傳其他企業(yè)安全管理的先進經(jīng)驗和具體措施,營造濃郁的安全文化氛圍,使“安全為天、生命至尊”的理念深入人心,以活動保安全,以安全促生產(chǎn)。
五是嚴格執(zhí)行領導干部入坑帶班和值班值宿制度。單位要做到24小時有領導現(xiàn)場監(jiān)督指揮,不僅要保證下坑時間,更要履行職責,強化現(xiàn)場監(jiān)督檢查,發(fā)揮好領導干部下坑帶班指揮、協(xié)調安全生產(chǎn)的作用。
六是要加強地面安全管理。層層落實安全生產(chǎn)責任制,建立健全各項安全管理制度,日常安全監(jiān)察的重點是防火、防盜、防觸電、防機械傷人、防房屋倒塌、防鍋爐壓力容器爆炸,督促相關業(yè)務部門定期組織檢查,防止意外事故發(fā)生。
七是抓好質量標準化工作,以質量保安全、促生產(chǎn)。牢固樹立“質量是安全的前提,質量是生產(chǎn)的保障”這一理念,把質量標準化建設貫穿于安全、生產(chǎn)、經(jīng)營等項工作的全過程。對安全質量標準化重點項目要按照時間節(jié)點保質保量完成。
(三)以人為本,強化培訓,實現(xiàn)個體本質安全。20____年,公司進一步強化職工安全培訓和教育,把培訓教育工作作為抓好安全生產(chǎn)的一項基礎工作和重要任務來抓,努力提高職工自主保安意識和安全技術素質。各單位要抓好日常培訓,做到“九落實”,認真開好班前會,堅持“六必講”,做到天天講,班班講,安全注意事項了然于胸。堅持強制性安全培訓,幫助廣大職工做到“三懂四會”,全面提高廣大職工的安全素質。
(四)推進隱患排查治理工作,確保安全生產(chǎn)。
一是全面落實隱患排查治理責任,重點監(jiān)察技術業(yè)務部門和崗位人員的隱患排查治理責任,加大現(xiàn)場管理及“三違”行為隱患查處,突出重大隱患查處,重大隱患要緊盯不放,一抓到底,凡存在重大隱患,難以確保安全生產(chǎn)的,必須堅決停產(chǎn)。
二是各單位要嚴格執(zhí)行公司下發(fā)的《“三違”處罰辦法》,結合本單位實際,完善“三違”內容,組織職工認真學習,使每一名從業(yè)人員都能對“三違”行為牢記于心。同時,要加大對“三違”行為的整治力度,有效遏制“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。
三是強化安全檢查,消除安全隱患。加大安全檢查力度,堅持常規(guī)檢查和突擊抽查相結合、夜間檢查和白天檢查相結合。發(fā)現(xiàn)隱患必整改,必須落實責任。安全部門在堅持定期檢查制度的基礎上增加單位的安全抽查頻次,檢查要嚴格細致,做到“橫向到邊,縱向到底”,不留死角。各單位要認真抓好自檢自查工作,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改,一時難以整改的,必須及時上報公司。
個人年度安全工作總結報告篇十四
20____年,在公司的正確引導及廠安委會的大力支持和配合下,我車間高度重視安全生產(chǎn)工作,牢固樹立“紅線意識”,始終堅持“以人為本、安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,積極開展隱患排查治理,全面落實安全生產(chǎn)責任目標,加強安全教育,狠抓工作落實,全面完成了全年安全生產(chǎn)專項目標任務,現(xiàn)將20____年度安全生產(chǎn)工作情況總結如下:
一、主要工作開展如下:
(一)強化安全生產(chǎn)責任制的落實車間高度重視安全生產(chǎn)工作,強化“一崗雙責”責任體系落實。根據(jù)年初制定的安全工作目標,按照公司統(tǒng)一要求,車間于20____年2月全員逐級簽訂安全生產(chǎn)責任任書229份,勞務工56名,員工173名,強化各級人員安全責任意識,一級一級,層層抓落實,建立和完善安全生產(chǎn)責任體系,將安全生產(chǎn)責任與車間領導、每個崗位、每個員工、每個環(huán)節(jié)緊密聯(lián)系。嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)范和技術標準;加強安全管理,認真開展以落實車間主體責任為核心的專項檢查活動,,努力實現(xiàn)車間安全工作規(guī)范化管理。
(二)、認真開展安全生產(chǎn)大檢查,加大安全整治力度。成立了車間安全檢查領導小組,落實小組成員工作職責。在車間范圍內全面開展崗位自查、班組日查、車間周查、月查及節(jié)假日安全檢查,安全檢查工作保證全面覆蓋,無遺漏,不留盲區(qū),不留死角。1、積極開展崗位自查,認真落實作業(yè)前、作業(yè)中及作業(yè)后的安全檢查,實現(xiàn)崗位操作標準化,使車間員工在安全生產(chǎn)過程中,做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,不讓別人被傷害。
2、班組日查到位,班組長在生產(chǎn)中認真履行職責,在班前5分鐘安全會議上督促員工穿戴好勞保用品;在班中仔細地安全巡查,制止和糾正各種違章現(xiàn)象,及時發(fā)現(xiàn)隱患并提出整改措施及時整改;在班后細致檢查設備、水、電、氣開關、閥站、門窗,確保設備安全。
3、通過車間周查、月查及節(jié)假日安全檢查發(fā)現(xiàn)和查明各種危險和隱患,督促整改,堵塞安全漏洞;監(jiān)督各項安全管理制度的實施,制止違章指揮,違章作業(yè)。
在各項安全檢查中對查處的隱患按照隱患整改落實整改責任人、整改措施、整改時間要求,逐項落實整改并派專人督促、專人驗收。20____年一、二、三季度共排查出隱患218項,整改隱患197項,整改率90.36%,未整改完成項在追蹤過程中。通過檢查活動,進一步夯實了車間的安全生產(chǎn)基礎。
(四)、崗位達標開展情況和取得的成效。
通過崗位安全達標,進一步規(guī)范車間安全管理標準化,實現(xiàn)崗位操作標準化,使車間職工在安全生產(chǎn)過程中,做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,使各班組培訓、班前安全培訓成為安全生產(chǎn)第一道防線。采用“現(xiàn)場手指口述”、員工日常行為觀察、現(xiàn)場模擬隱患排查等多種形式開展崗位安全達標工作。
在20____年6月25日至6月26日廠安委會舉辦的手指口述“雙述”競賽活動中,我車間分別報送了高架庫出料、梗加香、流化床、膨絲線冷端及浸漬五個崗位參加比賽,以部門平均分84分的好成績獲得了三等獎。通過崗位安全達標工作的有效實施,促進我車間安全生產(chǎn)標準化建設水平。
(五)、提高員工安全意識和安全素質,車間加強安全培訓教育。
1、本年度組織車間級全員培訓12次,班組級培訓24次,學時達到每人年度24小時。新員工車間級、班組級培訓20人次、勞務工新員工車間級、班組級培訓9人次、車間內部轉崗員工車間級、班組級培訓10人次、復崗員工培訓1人次。針對全車間職工于20____年5月20日至21日對車間員工進行了8小時《安全標準化-基礎管理規(guī)范》的培訓,著力提高安全意識,不斷增強自身安全技能培訓,提高車間安全生產(chǎn)管理水平,實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
2、為加強特種設備作業(yè)人員的安全技術教育,提高特種設備作業(yè)人員的安全意識和操作技能,確保特種作業(yè)人員持證上崗、特種設備安全運行,車間組織了11名叉車操作人員取證、1名起重機械作業(yè)操作取證、8名壓力容器操作人員培訓取證、5名壓力容器管理人員培訓取證、3名起重機械作業(yè)操作復審取證、1名壓力容器管理人員復審取證、23名壓力容器操作人員復審取證。
3、為在車間創(chuàng)造一個濃厚的安全氛圍,為職工增加一個學習安全知識的陣地,牢固樹立一道思想防線,車間分別在新線和膨絲線進行了4期以《新安全生產(chǎn)法宣傳》、《春節(jié)期間安全注意事項》、崗位達標人的不安全行為作為主題的宣傳展板《自警、自省、自律、自愛》、《20____年全國安全生產(chǎn)月宣傳》為主題的安全文化宣傳。
(六)、現(xiàn)場處置方案演練。
加強安全生產(chǎn)應急管理工作,提高預警防范和處置事故災難的能力。突出預防為主,著力做好事故超前防范的各項工作,這是我車間安全生產(chǎn)工作的重要方針。一年來,我車間不斷完善安全生產(chǎn)應急預案,加強各類事故以及可能危及安全生產(chǎn)預防工作的同時,進一步強化應急救援隊伍的管理,,提高突發(fā)事故處置能力。20____年我車間編制應急預案演練計劃,按照演練計劃一至三季度針對車間消防重點共進行了12次桌面演練,通過這些演練提高了員工的實際操作水平,增強了員工的風險防范意識和應急處置能力。
(七)、車間對相關方施加影響落實情況。
1、制定《一車間相關方管理要求》、《一車間電氣焊安全技術交底》《一車間臨時用電安全持術交底》和《一車間高處作業(yè)安全技術交底》對持有項目施工通知單的相關方進行車間作業(yè)場所的危險源和采取緊急措施進行口頭和書面相結合的安全告知;對車間每個施工項目落實監(jiān)護人,對作業(yè)前、作業(yè)中及作業(yè)后的安全緊急措施進行巡查,并記錄,車間20____年1至10月共辦理相關方手續(xù)77次。
2、20____年6月,車間制絲優(yōu)化升級施工階段,作為提升制絲生產(chǎn)能力,一車間全力調配人員,制定精品工程、亮點項目《制絲優(yōu)化工程車間安全保障方案》,針對12家施工單位進行了作業(yè)場所的危險性和可能接觸的危險源進行口頭和書面相結合的安全告知;對各種焊接、切割、高空、叉車及吊裝及升降作業(yè)立體交叉在一起,施工空間狹窄,車間根據(jù)施工工程的特點,按施工區(qū)域劃分責任人,在安全監(jiān)護重點區(qū)域指派專人負責監(jiān)護;安全管理人員每2小時對施工現(xiàn)場進行巡查,掌握施工情況,對違章操作、違章指揮、不按規(guī)定穿戴勞動用品等違章現(xiàn)象及時整改。車間將安全工作作為重中之重,通過采取一系列安全保障措施,切實履行了“五好一快”精品工程管理,為五十余天的施工提供了有力的安全保障,有序的推進了各項工作的順利開展。
二、存在問題。
1、員工的安全意識還有待進一步加強和改進,“三違”情況屢有出現(xiàn)。
治理”的方針。加強安全生產(chǎn)基礎性工作,建立健全安全生產(chǎn)管理長效機制,遏制安全事故,推動車間安全生產(chǎn)進一步持續(xù)好轉。為此,我們將突出“五抓”做好安全生產(chǎn)工作。
一是提高認識,加強領導,落實安全生產(chǎn)責任制。
(重點突出怎樣把提高思想意識、完善基礎管理、現(xiàn)場規(guī)范達標落到實處)。
1、全面落實公司及廠安委會關于安全生產(chǎn)工作的部署和精神。進一步完善車間各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,抓好落實?!皣馈弊之旑^,落實好安全生產(chǎn)責任制,嚴明紀律,嚴格管理,對釀成事故的責任人,絕不姑息遷就,必須嚴肅處理。
2、把一崗雙責與問責制結合起來。安全生產(chǎn)與業(yè)務工作密不可分,我們強調一崗雙責,就是在各個領導崗位、車間班組和各個操作崗位,既要承擔生產(chǎn)責任,又要承擔相應的安全責任,實現(xiàn)安全生產(chǎn)齊抓共管。要把安全生產(chǎn)責任制與安全生產(chǎn)問責制有機結合起來,對不負責任造成后果的事故責任人,按“四不放過”的原則,不留情面,嚴肅處理。
明確規(guī)定其具體的職責范圍,健立健全《一車間安全生產(chǎn)考核細則》,對照《一車間班組績效考核》與經(jīng)濟責任掛鉤,進而通過安全生產(chǎn)責任制的落實,推動車間安全基礎管理工作的不斷發(fā)展。
二是強化安全檢查,消除安全隱患。
1、安全大檢查不僅要查設備存在的隱患和缺陷,更主要的是查思想、查意識、查管理的漏洞國,要想做好安全生產(chǎn)工作,必須在思想上高度重視、要充分認識到安全生產(chǎn)無小事,抓安全就是促發(fā)展、保穩(wěn)定,積極教育和引導員工樹立正確的安全意識,把“要我安全”變成“我要安全”,提高員工的安全素質和安全意識,使員工在思想意識中“時時刻刻有安全、分分秒秒要安全”。
2、加大安全檢查力度,切實加強和解決安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,堅持隱患排查治理活動常態(tài)化,。發(fā)現(xiàn)隱患必整改,必須落實責任。針對車間安全生產(chǎn)工作的新情況、新問題,及時完善監(jiān)管辦法,落實監(jiān)管措施,做到月月普遍排查,每周重點排查,檢查要嚴格細致,做到“橫向到邊,縱向到底”,不留死角,真正把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
三是開展崗位達標,推進安全生產(chǎn)標準化建設。
產(chǎn)作業(yè)過程中,將培訓與生產(chǎn)作業(yè)有機統(tǒng)一起來,使員工在生產(chǎn)作業(yè)過程中學習安全知識和安全技能,對現(xiàn)場安全設備設施、聯(lián)鎖裝置、應急裝置及作業(yè)前、作業(yè)中、作業(yè)后的崗位危險源的手指口述,讓員工具備安全操作技能、危險預知能力、應急處置能力等,自覺抵制“三違”(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律)行為,不斷提升員工的安全素質,推動安全生產(chǎn)標準化崗位達標,以崗位達標推動企業(yè)達標。
四是做好危化品安全運行的監(jiān)管,提高應急能力加大了對?;返谋O(jiān)管,強化了?;饭芾淼母黜椈A工作,健全各類工作臺賬,不管是入庫、領用,還是人員出入都詳細記載,嚴格按照要求對臺賬進行管理。為防止突發(fā)事故的產(chǎn)生,車間針對崗位員工進行《一車間膨絲線c2儲罐泄漏現(xiàn)場處置方案》、《一車間香料廚房事故現(xiàn)場處置方案》及《一車間油品泄漏現(xiàn)場處置方案》的學習,普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救知識,適時組織演練,保證發(fā)生事故,能迅速投入搶救,減少損失。
五是強化施工現(xiàn)場管理,確保消除事故隱患。對外來施工人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及緊急情況下采取應當采取的措施,加強《動火作業(yè)審批》、《臨時用電審批》及《登高作業(yè)審批》等危險作業(yè)審批,杜絕違章用火、用電、登高作業(yè)等。落實項目監(jiān)護人,對施工前的準備情況、施工作業(yè)中的安全操作情況、施工后現(xiàn)場恢復情況進行巡查,在現(xiàn)場結合實際情況進行有針對性的安全教育,規(guī)范相關方的不安全行為,減少和避免安全事故的發(fā)生。
個人年度安全工作總結報告篇十五
一、預防為主、綜合治理”的方針,深入落實科學發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,夯實基礎,細化責任,強化現(xiàn)場操作監(jiān)督,深化隱患排查治理,進一步完善職業(yè)健康安全管理體系,以法制化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進安全生產(chǎn),不斷提高企業(yè)本質化安全水平。在全省民爆行業(yè)安全大檢查中,綜合得分名列______市同行前茅,被評為“安全a級”企業(yè)?,F(xiàn)將今年安全生產(chǎn)管理情況總結如下:
一、20__年完成的安全管理工作和存在的問題。
(一)加強企業(yè)安全文化建設,營造安全氛圍。
施,實施安全績效考核,增強員工踐行安全理念,用安全理念規(guī)范日常安全行為的自覺性;通過召開公司安全例會、部門業(yè)務安全工作交流會,要求部門和員工對安全工作提出意見,促使員工充分發(fā)揮主觀能動性,在解決問題的同時更要用心發(fā)現(xiàn)問題,務必將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。
公司通過各種方式幫助員工營造一個安全文化氛圍,并將全體員工納入其中,使他們的行為被潛移默化地規(guī)范在所倡導的安全價值取向和安全行為準則之中,為公司安全生產(chǎn)工作打下思想基礎。
(二)不斷健全安全管理制度,提高安全管理水平。
安全管理制度對員工的安全生產(chǎn)行為具有規(guī)范和約束作用,今年公司組織人員對現(xiàn)有的安全管理制度進行全面梳理、分析,依據(jù)新的法律法規(guī)要求,從“安全、管理、員工”三位一體綜合考慮,進一步細化了安全生產(chǎn)責任、職業(yè)健康、應急救援、值班等方面的規(guī)定,完善了《安全生產(chǎn)安全事故應急預案》、《安全生產(chǎn)事故管理制度》、《領導值班制度》、《崗位操作規(guī)程》等,新增了《員工健康管理制度》、《安全檔案管理制度》等,在確保制度全面完善的同時,堅持“以人為本”,充分體現(xiàn)員工的主導作用,重視員工的價值,使制度在公司安全管理中發(fā)揮導向、激勵、凝聚和規(guī)范的作用。
促使全體員工迅速了解新的制度要求,掌握新的工作規(guī)范和操作流程,自覺按制度的要求去約束、規(guī)范自己的行為,將安全意識轉化為自覺心理,繼而轉化為自覺的安全行為,最大程度的發(fā)揮制度的作用,杜絕人為造成的安全事故發(fā)生。
(三)完善安全設施設備,提高安全技術防范水平。
安全設施設備是公司安全生產(chǎn)的物質保障,也是提高公司安全管理水平的技術支持。為了不斷提高公司人防、技防、物防水平,今年公司共投入____萬元的資金,用于安全設施設備的購置、維修和日常保養(yǎng)。公司對民爆總庫和配送站安裝了遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng)、安全巡更系統(tǒng),更新了危險品庫房內的防靜電膠皮,對避雷設施進行改造升級,及時更換消防器材等,保證公司安全重點部位的各項技術防范措施符合國家行業(yè)標準的要求。
同時,根據(jù)“誰主管、誰負責,誰檢修、誰負責”的原則,確定安全設施設備日常維護責任人,定期進行檢查,設立專門臺賬,要求各部門一旦發(fā)現(xiàn)問題必須立即向公司報告,確保設施設備處于正常有效的工作狀態(tài)。
(四)存在的問題。
今年公司的安全生產(chǎn)形勢總體情況還是比較好的,但是還有未到位之處和上升的空間。第一,對員工的安全教育有待加強,員工的整體素質參差不齊,專業(yè)技術和專業(yè)知識比較匱乏;第二,員工的執(zhí)行力有待加強,應嚴格按照操作規(guī)程和制度工作;第三,突發(fā)事件處理程序和各項應急預案尚未普及到每一位員工。
二、下年度年安全生產(chǎn)管理工作打算。
(一)繼續(xù)安全生產(chǎn)標準化建設,實現(xiàn)企業(yè)安全管理規(guī)范化明年公司通過動員和教育,逐步建立以風險控制為核心、全員參與、過程控制的動態(tài)安全管理體系;通過檢查和考核,逐步建立自我約束、自我完善、持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制;堅持以科學發(fā)展觀為指導,不斷探索創(chuàng)新,采取強有力措施,實行全方位管理,科學化運作,使安全標準化建設工作符合公司業(yè)務特色;以制度標準化、生產(chǎn)經(jīng)營標準化、安全管理狀態(tài)標準化、物的安全狀態(tài)標準化、人的安全行為標準化的協(xié)調和統(tǒng)一為公司安全標準化建設的目標,促使公司標準化建設逐步走向科學化、規(guī)范化、集約化的發(fā)展軌道。
(二)進一步明確安全生產(chǎn)責任,完善安全組織和體系。
進一步完善安全生產(chǎn)的目標責任制管理,層層簽訂安全目標責任書,落實到每個崗位、每個人,實行“誰主管,誰負責;誰使用,誰負責;誰的崗位,誰負責;誰違章,誰負責”的管理原則,層層落實,形成公司統(tǒng)一領導、部門全面負責、職工廣泛參與的共同責任網(wǎng)絡,做到領導強化、任務細化、措施硬化、工作深化,確保安全生產(chǎn)責任的落實。同時加強監(jiān)督,嚴格考核,加大獎懲力度,充分發(fā)揮績效激勵機制的作用。
(三)堅持安全檢查和隱患排查。
不留死角、不留空白??v向上將上級來查、公司檢查、部門旬查、崗位日查相結合,橫向上將節(jié)假日檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查、安全抽查落實到位,從各個方面進行全方位、拉網(wǎng)式的排查,對于發(fā)現(xiàn)的隱患要立即向相關部門進行報告。
(四)隱患整改工作要求。
針對檢查發(fā)現(xiàn)的隱患,要當場確定隱患整改責任人,并限期整改,組織驗收,部門能解決的要立刻組織人員自行解決,不能解決的要立即上報公司,并安排人員密切關注不得有事故發(fā)生,整改合格后,對通過驗收的隱患要定期回頭看,杜絕隱患反復。
對于消防、防盜等安全設施設備的維修、改造、升級、更換,設備責任人要根據(jù)臺賬登記信息,制定日常維護計劃表報公司批準后,按照計劃表有序、定期執(zhí)行。
個人年度安全工作總結報告篇十六
班級宣傳委員工作總結作為班級的宣傳委員,我的職責是受班長,團支書領導,對其負責,受其監(jiān)督,并向其匯報工作,我有信心做好我的本職工作。
首先,我協(xié)助團支書搞好思想建設和組織建設,負責團員的思想政治工作,為班級里的活動做報道。其次,我有計劃的做好班級組織的各項活動,有序的組織宣傳,做同學的工作并策劃宣傳。在同學繁忙的學習同時多多組織同學參加院、系、校的各項活動,及時向同學們傳達院,校里的各種活動通知,并鼓動同學們踴躍參加。
在我看來,宣傳委員不僅是配合老師的工作,還是調節(jié)班級氣氛,溝通班級同學之間感情的橋梁。在有必要的時候做好班會宣傳,使同學在班會上積極發(fā)表自己的看法及意見,讓大家暢所欲言。既然擔任了團宣傳委的工作,就應該多付出,少回報,明白了這一點,我有信心去完成我本能的職責任務,我會盡我所能做好一名合格的學生干部。全心全意為同學們服務。擔任了一學期的宣傳委員,我認為對自己的本能工作更有了進一步的了解。也從中明白了自己的優(yōu)點和不足。及時地總結工作中的一點一滴,為進一步的完善團組織活動做好準備。
在這一學期的學習生活中,班級,年紀,院,校舉行了許多活動,促進了同學們之間的感情。首先是幾次班會都有條不紊地開展咯,其次是“1127”紀念紅巖英烈的團活動圓滿地完成,院里的迎新晚會,年紀上的拔河比賽,秋季長跑健身比賽,寢室大評比等等,一系列的活動都使同學們的大學學習生活豐富多彩。作為宣傳委員的我不論是參與其中還是組織號召宣傳,我都享受到了無窮的樂趣,也學習到了不少的東西。不論是在學生會宣傳部,還是班里的團組織,我都一心一意地專注于宣傳工作,只求更加專業(yè),更加務實,更加完善!
一學期的工作即將結束,除了那些成功的光環(huán),同樣也存在著不足的印記。剛進大學,我們都是大一新生,對大學的一切并不能完全知曉,在一些方面也明顯表現(xiàn)出了不成熟。比如申請場地的程序,禮貌舉止和用語,與高年紀學生組織的交流以及和其他院校的溝通等方面我們還需要從一些細節(jié)去慢慢磨合,適應,最后靈活處理。
這個學期快結束了,在下一學期里,我希望我們班繼續(xù)保持良好的班風,使之能體現(xiàn)我們班的良好風貌。其實每個人都有自己的缺短,我們應該互相取長補短。既然擔任了宣傳委員的工作,就應該盡心盡責地去做到更好。也請同學和輔導員老師監(jiān)督,我會繼續(xù)竭誠地為同學服務成為一名合格的學生干部。
個人年度安全工作總結報告篇十七
春去秋來,寒暑更替,企業(yè)員工工作總結。轉眼之間,二〇一四年已經(jīng)悄然走到盡頭。我們又將邁入1個嶄新的年頭。回首即將成為過去的二〇一四年,在集團公司董事會的指點引導下,我們金甲藥業(yè)公司一班人在解玉武司理的不錯帶領下,連合一致,發(fā)奮拼搏,開拓創(chuàng)新。克服了資金極度短缺和生產(chǎn)暫時陷于停頓等造成的重重困難,確保了全年各項工作任務和管理方針的全面完成,我們在困境中謀發(fā)展,在挑戰(zhàn)中尋機遇,在公司的重大項目設置裝備擺設上實現(xiàn)了歷史性的突破。面對取得的業(yè)績,我們在感到由衷自豪和驕傲的同時也更進一步增強了我們對公司事業(yè)必勝的信心和勇氣。
即將成為過去的二〇一四年,是我們金甲藥業(yè)公司發(fā)展史上具備開創(chuàng)性意義的一年。在過去的一年里,公司面對著搶抓機遇加快實施中藥現(xiàn)代化工程設置裝備擺設,推動gmp認證和千方百計確保公司外部市場產(chǎn)品需求兩大中心工作任務。一方面,國家對未通過gmp認證的藥品生產(chǎn)企業(yè)實施的停產(chǎn)措施,迫使我們抓緊時間完成公司gmp認證所需相關硬件設施的設置裝備擺設和軟件的配套完美。另外一方面,公司外部市場的成熟和發(fā)展,也對我們的藥品生產(chǎn)、質量保障和辦事程度提出了嚴苛的要求。所有這一切,都給我們帶來了無形的壓力和動力。一年來,我們緊緊圍繞中心工作,從強化公司內部管理上著手,以全面提升員工隊伍的綜合素質為依托,以突破重點工程項目設置裝備擺設為核心,以科技項目申報為著力點,在強化開拓能力和創(chuàng)新能力上下功夫,全面提高企業(yè)的保存能力和核心競爭能力。
第一,在保運轉,保市場供應的思想指導下。一年來,我們實時向市場供應益心酮片77x,圓滿地保障了公司外部市場的發(fā)展。在此基礎上,我們還提出取得山楂葉總黃酮425公斤。
第二,是在國家地盤政策日益嚴格的情況下,先后辦理了公司現(xiàn)址臨近振興街的2.x地盤和公司原租用的38.x地盤的征用手續(xù),辦理了國有地盤使用證,徹底解決了公司自成立以來長期懸而未決的用地問題,為公司的發(fā)展奠定了堅實的基礎。
第三,在公司資金嚴重短缺的情況下,開創(chuàng)性地運用現(xiàn)代房地產(chǎn)開發(fā)管理模式引進資金,使金甲綜合樓破土動工,一層已接近封頂,公司籌備近三年的金甲花園設置裝備擺設進入實質性實施階段。
第四,是在公司中藥現(xiàn)代化工程設置裝備擺設陷入困境的情況下,解玉武司理臨危受命,采取積極的合作與協(xié)作方式,順利完成了工程主體車間封頂?shù)哪陜裙ぷ鞣结槨?BR> 第五,是通過縣、市及省科技主管部門,成功將我公司的大孔樹脂吸附法生產(chǎn)山楂葉總黃酮項目申報為國家級星火計劃項目,從而使我公司成為國家級重點科技項目實施單位,大大提高了公司的知名度和美譽度,進一步拓寬了公司的發(fā)展空間。
第六,是克服了資料欠缺、沒有科目先列等一系列困難,多方收集資料,成功申報了×省重大科技攻關項目--×道地藥材連翹gap基地設置裝備擺設項目,爭取回1x元的項目資金,并為公司的良性發(fā)展和當?shù)剞r民脫貧致富創(chuàng)造了良好條件。同時我們還成功地將公司的大孔樹脂吸附法生產(chǎn)山楂葉總黃酮項目申報了×省專利推廣資助項目,成功地將×道地藥材連翹gap基地設置裝備擺設項目申報了運城市科技局技術開發(fā)項目。
值得申明的是,這些成績是在公司生產(chǎn)經(jīng)營陷于困境,資金極度短缺的條件下取得的。這些成績中飽含了我們金甲藥業(yè)一班人艱辛的心血汗水,是我們金甲藥業(yè)公司全體員工自力更生,艱苦奮斗的結晶。
為了完成這些工作任務,我們主要做了以下幾項工作:。
一、全面加強內部管理,增強企業(yè)的核心競爭力。
企業(yè)的管理是無止境的,企業(yè)管理的效益也是無止境的。一年來,面對公司的生產(chǎn)處于基本停頓的現(xiàn)狀,我們越是加大了公司內部管理工作的力度。通過嚴格規(guī)范的內部管理,增強了企業(yè)的核心競爭力和員工隊伍的凝聚力。
在日常工作中,我們注重發(fā)揮監(jiān)督檢查的作用,時常性地組織現(xiàn)場管理、安全管理、崗位責任制管理等方面的專項檢查。通過不間斷的檢查評比,使泛博員工提高有標準,改進有尺度,規(guī)范有參照。同時,我們還針對公司內部的管理實際實施了限期整改責任追究制,即將每次檢查中發(fā)現(xiàn)的問題與存在問題崗位的賣力人進行通報,并限定整改期限。到期要是整改不到位,就追究該崗位賣力人的管理責任。
一項工作內容和工作方法的優(yōu)化。通過實施績效管理,極大地調動了公司員工的工作熱情,促進了員工整體工作質量的提高,帶動了公司核心競爭力的提高。
二、實施經(jīng)濟指標分解,推動方針責任落實。
年初,根據(jù)集團公司的要求,我們對公司的各項經(jīng)濟指標和工作任務按照各科室的職能進行了分解,并與各科室賣力人簽署了方針責任書。隨后,又對分解到各科室的指標與任務按照具體的崗位職責進行了再分解。在指標擬定的過程中,我們按照優(yōu)化、可行、明晰、對等的原則,一切用指標權衡,用數(shù)據(jù)措辭。真正做到了人人肩上有擔子,個個身上有指標。在考核中,我們不問過程條件,不講主觀客觀,只看指標與任務的完成情況。在賞罰上,我們不搞情緒賜顧幫襯,不搞因人論事,做到了1個標準、一把尺子。獎優(yōu)罰劣、獎罰分明,充分調動起了全體員工的工作熱情。
通過實施經(jīng)濟指標量化分解、嚴細考核和賞罰兌現(xiàn),公司員工的工作熱情得到了充分發(fā)揮,使得公司的各部門的責任方針均落到了實處,有力地保障了公司全年各項工作任務的圓滿完成,工作總結《企業(yè)員工工作總結》。
三、提高辦事程度,千方百計保障外部市場供應。
一年來,隨著公司生產(chǎn)的停頓,公司的市場保存也面對著巨大的挑戰(zhàn)。一方面,各藥品零售部門提高了藥品的進入門檻,非gmp認證企業(yè)的藥品不得進入;另外一方面,國家進一步加強了對藥品發(fā)賣模式的管理,有些以往曾經(jīng)行之有效的發(fā)賣模式受到了限制。所有這些問題,都對公司的藥品市場營銷和辦事質量提出了更高的要求。針對這一實際,公司提出了一切圍繞市場需求,一切服從市場需要,一切辦事市場發(fā)展的經(jīng)營思路。針對市場上出現(xiàn)的與公司藥品位量相關的反饋信息,公司高度重視,實時安排進行相關的查驗復查,并迅速將結果反饋至市場。通過與市場的溝通,使得市場逐步由認可了公司的質量管理,為公司產(chǎn)品能夠在市場上立足創(chuàng)造了條件。同時,在日常的工作中,公司一班人十分重視對公司外部市場的保障工作。每當外部市場發(fā)回需要產(chǎn)品的傳真,公司總是能夠在最短的時間內安排發(fā)貨。一年來,公司從未因資金短缺而延誤外部市場合需產(chǎn)品的發(fā)送工作,全力滿足了市場需求。
四、拓寬融資渠道,全力保障公司的沒事了生產(chǎn)經(jīng)營。
一年來,公司一班人不等不靠,積極與各級金融部門聯(lián)系溝通,想方想法拓寬融資渠道。
年初,針對各級金融部門繼續(xù)實行的銀根緊縮的政策,以解玉武司理為核心的公司一班人創(chuàng)造性地采取了漸進式的融資模式。一方面,我們積極通過相關渠道了解金融部門投資支持項目的方向,有針對性地開展融資渠道疏通工作;另外一方面,則是想方想法通過中介機構進行動態(tài)融資;第三,是進一步拓展公司的融資渠道,對峙從操作性和可行性方面加大工作力度。
在融資過程中,解玉武司理能夠審時度勢,實時調解公司的融資策略,特別是在融資的方式方法等方面,創(chuàng)造性地與各金融管理部門進行了卓有成效的合作,使得公司的融資工作能夠順利進行。
通過我們行之有效的融資工作,一年來,共為公司中藥現(xiàn)代化工程和金甲花園工程籌集資金近百萬元,有力地推動了公司重點工程的進展,保證了公司經(jīng)營管理沒事了有序的進行。
五、創(chuàng)新項目申報思維,推動公司事業(yè)發(fā)展。
20__年,經(jīng)與市、縣科技局反復接觸,確定將公司實施的中藥現(xiàn)代化工程申報×省星火計劃項目,并取得了成功。同時,在省科技廳的大力支持下,該項目被保舉為國家級星火計劃項目。在與省、市、縣科技主管部門的交往過程中,公司掌握了更多項目申報的科目和途徑。在此基礎上,公司實時調解以往被動的項目申報思路,創(chuàng)造性地利用公司的網(wǎng)絡資源等優(yōu)勢,積極尋求項目申報科目和申報渠道。
年初,公司的大孔樹脂吸附法生產(chǎn)山楂葉總黃酮項目被國家科技部正式批準為國家級星火計劃項目。公司的知名度和美譽度得到了有效提高。以此為轉化的關鍵,公司進一步提出了緊緊圍繞中藥現(xiàn)代化項目,以擴大產(chǎn)品覆蓋范圍,增加產(chǎn)品科技含量、縱深產(chǎn)品加工程度為核心的項目申報原則。提出了有條件要上,沒有條件創(chuàng)造條件也要上的項目申報指導思想。
三月份,公司從網(wǎng)絡上了解到,×省科技廳準備實施×省重大科技攻關項目"道地藥材gmp基地設置裝備擺設"。在一無技術資料,二無相關項目信息,三無項目申報渠道的條件下,公司積極與市、縣科技局相關管理部門聯(lián)系,得到了市、縣科技局的大力支持。我們充分利用公司的網(wǎng)絡優(yōu)勢,積極查詢資料,多方調查研究,最終使公司的項目申報資料以充足的優(yōu)勢獲得省科技廳專家組的認可,被省科技廳破格批準為×省重大科技攻關項目×道地藥材連翹gap基地設置裝備擺設項目。十月份,在我們的精心組織和周密安排下,該項目順利通過了省科技廳專家組的考察,獲得了較高的贊譽。
一年來,我們還將大孔樹脂吸附法生產(chǎn)山楂葉總黃酮項目申報了×省專利推廣資助項目,并被立項;×道地藥材連翹gap基地項目申報運城市技術開發(fā)項目,并已被批準實施。
在項目申報的同時,我們還在延長公司產(chǎn)品鏈條等方面做了很多工作。經(jīng)與浙江工大春江生物工程公司朱承偉教授聯(lián)系,獲得了×連翹種質資源的第一手材料,檢查清楚我縣野生連翹連翹苷含量是國家藥典標準的3.6倍。在此基礎上,通過與朱教授反復協(xié)商與溝通,研制了適宜于我公司連翹生產(chǎn)所需的提出取得工藝,并試制了連翹烘干設備,使公司的連翹提出取得走出了實驗室,進入了工業(yè)化中試階段。
一年來,通過項目申報,我們不僅得到了公司事業(yè)發(fā)展所需的寶貴資金支持,更為重要的是,隨著項目申報的進行,公司的知名度和美譽度得到了實質性的提高,為公司事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。
一年來,我們還根據(jù)集團公司的安排完成了學習誠心和細化管理等相關管理基礎理論,挖換公司用水管道管溝31x,以及公司辦公樓樓頂防水10米、收購山楂葉近10噸的工作任務。根據(jù)公司需要完成了不同含量黃酮配制方案的試驗等相關工作。
新的一年就要開始了,在新的一年里,公司將面對中藥現(xiàn)代化工程設置裝備擺設、通過gmp認證和金甲花園設置裝備擺設等重點工作任務。我們肩上的責任更重,我們面對的困難也將更多。
在新的一年里,圍繞強化管理和提高員工隊伍整體素質,我們將要做好以下幾項工作:。
首先,是要進一步按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,聯(lián)合gmp認證全面建立和完美公司的各項管理規(guī)章制度。要通過崗位責任制的有效實施,確保公司內部管理程度和管理效益的同步提高。我們要進一步加大內部管理工作中的監(jiān)督檢查和管理反饋力度,采取多種機動靈活的管理監(jiān)督檢查方法和措施,確保各項管理工作的實效。同時,要積極引入競爭機制、激勵機制和約束機制,真正將公司的管理工作納入科學化、規(guī)范化、標準化的軌道上來。
其次,是要根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展的需求,進一步加強對公司員工隊伍整體素質的提升工作。要在二〇一四年實施員工教誨培訓的基礎上,充分利用各種有效的教誨培訓方式,在員工隊伍中開展系統(tǒng)的規(guī)章制度、gmp管理知識和崗位技能等方面的教誨培訓工作。要認真貫徹集團公司提出的以人為本的管理理念,通過行之有效的教誨培訓方式和符合實際的教誨培訓內容,真正將公司的各項管理知識和各專業(yè)崗位的業(yè)務技能灌輸?shù)絾T工的心目當中,變成員工自覺的行為規(guī)范和行為標準。為公司順利通過gmp認證奠定堅實的人員素質基礎。
第三,是要進一步強化辦事市場的意識,提高市場保障工作的質量和效率,當好公司市場開拓的后勤。
第四,是要積極服從和辦事于公司國家級高技術產(chǎn)業(yè)化示范項目工程實施的需要,加強與各金融部門的溝通與協(xié)調,加大融資工作的力度,保障公司基本運營資金的需要。
第五,是要加快金甲花園工程的設置裝備擺設,爭取使該項目早早兒竣工,發(fā)揮效益。
轉眼之間,我們又將要踏上嶄新的征程。新的一年,挑戰(zhàn)和機遇并存,困難與希望同在。面對gmp認證和保持公司事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的雙重使命,我們肩上的責任更重,我們的信心也更強。我們一定要不折不扣地按照集團公司的總體部署,腳踏實地地強化內部管理,提高綜合素質,以豐滿的工作熱情和頑強的拼搏精力,通過我們更加科學的管理和更加細致的工作,將公司的事業(yè)全面推向前進。全力打造出公司事業(yè)更加燦爛輝煌的明天!
個人年度安全工作總結報告篇十八
今年是公司飛速發(fā)展的一年,這一年中,一期的順利投產(chǎn),二期的迅速上馬,公司呈現(xiàn)出一幅欣欣向上的繁華畫卷。在上級的統(tǒng)一領導下,積極地處理安全與發(fā)展、安全與效益的關系,認真貫徹落實能源集團公司和本公司的安全指導思想,落實班組、人員安全生產(chǎn)責任制;落實“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針。加強安全生產(chǎn)可控和在控管理,加強安全監(jiān)督規(guī)范化管理,開展“反違章”活動,加強全員安全意識教育,加強班組、現(xiàn)場安全工作的監(jiān)督檢查,夯實安全基礎,為發(fā)展、穩(wěn)定奠定基礎。
一、全年安全生產(chǎn)指標完成情況:
對比年初安全生產(chǎn)目標,全年安全生產(chǎn)指標完成良好,具體如下:
1、未發(fā)生運行人員責任性考核事故;。
2、未發(fā)生誤操作,特別是電氣誤操作事故;。
3、未發(fā)生異常和未遂事件及習慣性違章事件;。
4、未發(fā)生職業(yè)衛(wèi)生傷害事件;。
5、未發(fā)生由于人員過失造成的污染事件;。
6、全年控制差錯優(yōu)良,未發(fā)生;。
7、年度“兩票”合格率基本達到100%;。
8、年度完成相關安全整改項目及安全培訓計劃。
1、制訂實施班組安全生產(chǎn)目標的保證措施,進一步落實安全生產(chǎn)責任制。
制訂了實施班組安全生產(chǎn)目標的保證措施,同時提出了各崗位的管理范圍,把任務落實到人,群策群力,共同為圓滿完成本年度安全目標而努力的建議。
2、認真抓好安全教育和培訓,提高全員安全意識。
(5)認真學習傳達貫徹落實上級安全精神,做好職工思想政治工作,落實安全責任,確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定和職工隊伍穩(wěn)定。三是加強民工的安全管理,通過安全教育培訓,一方面培養(yǎng)職工的良好習慣,另一方面使職工的安全作業(yè)、安全操作的水平有明顯提高,形成人人講安全、懂安全、重視安全的良好氛圍,筑起牢固的安全思想防線。
3、全力以赴抓好春檢、秋檢工作。
(1)春檢、秋檢工作是一項系統(tǒng)工程。突出“嚴管理、反違章、保安全”,加強對安全工器具的檢查試驗、管理、使用。要嚴格執(zhí)行《電力安全工器具的管理和使用規(guī)定》,對安全工器具進行了全面檢查,防止裝置性違章、人員違章、行為違章造成的人身傷害事故的發(fā)生,嚴禁未經(jīng)對安全工器具正確使用培訓者進入現(xiàn)場作業(yè)。(2)根據(jù)季節(jié)不同,征對性的對外圍及露天設備進行檢查,提出整改意見,匯總上報。
4、堅持安全生產(chǎn)“兩手抓”
一手抓教育:9月完成對新進大學生的三級安全教育;按照年初制訂的安全培訓計劃,完成了對工作票簽發(fā)人安全教育培訓。同時根據(jù)二期的上馬,人員較新的情況,增加了一次電氣規(guī)范性操作的培訓。
班組安全活動作為宣傳安全,加強教育的主陣地,我班組一直都很重視,主要利用學習班時間進行相關上級下發(fā),轉達文件的學習,進行異常及事故分析等。收到良好效果。
一手抓現(xiàn)場。為確保安全生產(chǎn),值長、班組長高度重視,親自參加現(xiàn)場安全監(jiān)督。監(jiān)督“兩票三制”執(zhí)行情況、安措整改及危險點預控情況堅持安全生產(chǎn)責任追究制,對發(fā)生的事故、未遂和違章違紀事件嚴格按“三不放過”的原則,對違章違紀人員進行嚴肅處理。
縱觀全年,本班組的安全目標完成良好,上、下對安全在思想認知上統(tǒng)一,每一位員工都能深刻認識到安全生產(chǎn)責任重于泰山、認識到一個安全穩(wěn)定局面對公司發(fā)展的重大和深遠的意義。措施實施得力,為公司的安全運行、穩(wěn)定發(fā)展提供了堅實的基礎。
個人年度安全工作總結報告篇十九
20____年,在州黨委、政府的正確領導下,在自治區(qū)煤炭工業(yè)管理局、新疆煤礦安全監(jiān)察局的關心支持和相關部門的大力協(xié)助下,全州煤炭系統(tǒng)認真貫徹落實州黨委十屆四次全委會議及區(qū)、州煤炭工業(yè)工作會議和安全生產(chǎn)工作會議精神,堅持以安全發(fā)展為目標,以隱患排查治理為重點,以煤礦機械化、信息化改造升級為手段,以安全培訓教育為基礎,全面強化監(jiān)管職能,攻堅克難,真抓實干,全面完成州黨委、州人民政府下達的各項任務,四項工作走在了全疆前列,在全疆進行推廣,煤礦安全生產(chǎn)形勢明顯好轉。
一、全州煤炭工業(yè)安全生產(chǎn)情況。
(一)煤炭產(chǎn)銷保持平衡。截止20____年9月30日,全州共生產(chǎn)原煤2932、64萬噸,原煤銷售3124、59萬噸,煤炭庫存581、6萬噸,預計全年生產(chǎn)原煤4500萬噸。雖然我州煤炭產(chǎn)能不斷提高,但受市場因素的影響,原煤產(chǎn)量有所下降,總體上產(chǎn)供需保持平穩(wěn),有力保障了昌吉州及周邊地區(qū)的生產(chǎn)生活用煤,基礎性作用得到進一步發(fā)揮。
(二)安全生產(chǎn)形勢明顯好轉。截止目前,全州共發(fā)生煤礦生產(chǎn)安全事故3起,死亡3人,占自治區(qū)及州人民政府下達的安全生產(chǎn)控制指標17人的17、6%,煤礦事故多發(fā)的勢頭得到有效遏制,煤礦安全生產(chǎn)形勢創(chuàng)歷史同期水平。
二、主要業(yè)務工作開展情況。
(一)認真落實安全生產(chǎn)責任制,層層分解安全生產(chǎn)目標責任。
年初,我局就及時制定和下發(fā)了《20____年自治州煤炭工業(yè)工作安排意見》、《昌吉州煤炭局20____年煤礦安全監(jiān)管工作計劃》,明確了全年安全生產(chǎn)工作思路、途徑、方法和措施,針對20____年煤礦事故多發(fā),全局上下認真分析查找原因,深刻吸取事故教訓,出臺一系列加強煤礦安全生產(chǎn)工作的措施辦法。先后出臺了《20____年昌吉州煤礦安全生產(chǎn)隱患排查治理實施方案》、《20____年煤礦瓦斯治理工作體系示范工程建設安排意見》等12項關于加強煤礦安全生產(chǎn)工作的具體實施意見和辦法,并與州財政局聯(lián)合出臺《昌吉州煤礦安全生產(chǎn)隱患和非法違法行為舉報獎勵辦法》,鼓勵社會各界群眾舉報煤礦重大安全生產(chǎn)隱患和非法違法行為。同時將州政府下達的20____年度煤礦安全生產(chǎn)控制指標逐級進行分解落實,層層簽定了煤礦安全生產(chǎn)責任狀,形成了橫向到邊、縱向到底、責任明確的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡。
(二)認真開展法制宣傳教育,提高企業(yè)守規(guī)盡責意識。
州煤炭局將“七條規(guī)定”作為保護礦工生命、礦長守規(guī)盡責的主要抓手,作為治理重大隱患、防范重大事故的主要措施,扎扎實實抓好安全生產(chǎn)。年初,我們組織全州各煤礦企業(yè)法人、礦長、總工程師參加了自治區(qū)舉辦的《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》宣傳貫徹活動。煤礦企業(yè)88名礦長簽訂了“七條規(guī)定”承諾書,并參加了“七條規(guī)定”培訓情況現(xiàn)場測試。在昌吉州煤炭工業(yè)(協(xié)會)工作會議上,組織參會的全體人員集中學習了《礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》,播放了事故案例警示教育片,開展了典型案例的警示教育活動,為促進礦長更好的履行煤礦安全生產(chǎn)第一責任人的責任,州煤炭局還制作了《煤礦安全生產(chǎn)要求》桌牌200個、《煤礦工人應知應會安全生產(chǎn)手冊》10000冊、《致全國煤礦礦長的一封信》掛牌100幅,免費發(fā)放到各煤礦企業(yè)。在日常檢查督查中,我們每到一礦都對企業(yè)法人、礦長進行現(xiàn)場警示教育,并采取現(xiàn)場發(fā)測試卷和隨機詢問的方式對煤礦企業(yè)中層(含中層)以上領導學習掌握《七條規(guī)定》情況進行抽查,現(xiàn)場發(fā)放測試卷200余份,隨機抽查人員500余人次,參加考試和隨機抽查詢問的管理人員都能夠將《七條規(guī)定》熟記于心。同時在第二季度安全生產(chǎn)現(xiàn)場調度會上,組織召開了現(xiàn)場經(jīng)驗交流會,將《七條規(guī)定》宣傳貫徹“橫向到邊、縱向到底”,真正落實到煤礦企業(yè),確保煤礦企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任,增強誠信自律意識,加強誠信制度建設。
(三)落實安全監(jiān)管責任,強化煤礦安全生產(chǎn)工作。
按照州政府要求,州煤炭局用三分之一的時間、縣市煤炭局用二分之一的時間到煤礦檢查指導工作。今年,州、縣市煤炭管理部門加大了安全檢查的力度和隨機抽查頻次,加大執(zhí)法力度,不斷強化煤礦安全生產(chǎn)工作。
1、全面深入的開展安全生產(chǎn)大檢查工作。為貫徹落實國務院、區(qū)州黨委、政府關于加強安全生產(chǎn)工作的一系列決策部署,按照“全履蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、見實效”的總體要求,6月至9月,州、縣(市)煤炭管理部門采取多種形式,認真組織開展安全生產(chǎn)大檢查工作。州煤炭局共檢查礦井117礦次,查出各類隱患783條,目前已全部整改完畢,檢查礦井覆蓋率達到100%。
2、嚴格執(zhí)行“446”、“450”煤礦安全檢查制度。以《昌吉州煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)“十不準”規(guī)定》為抓手,按照昌吉州煤炭管理部門煤礦現(xiàn)場(檢查)驗收標準,嚴格執(zhí)行“446”、“450”煤礦安全檢查制度,每季度組織開展一次全州性的檢查督查活動,并召開安全生產(chǎn)調度會,及時總結經(jīng)驗,解決存在的問題,每月對各煤礦抽查數(shù)量不低于6處。截至目前,我州共開展全州范圍內安全檢查4次,組織全州各縣市煤炭管理人員交叉督查、觀摩學習1次,根據(jù)不同時期的任務要求,組織開展了密閉、瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)等專項檢查督查活動,共檢查礦井164礦次,查出各類安全隱患1817條,目前已整改1762條,整改率為97%。通過全面細致不間斷的督查、檢查,加大安全監(jiān)管的強度,極大地減少了煤礦事故的發(fā)生。
3、認真開展安全生產(chǎn)基礎建設年工作。按照《自治州開展企業(yè)安全生產(chǎn)建設年活動的實施方案》(昌州安生字〔20____〕14號)文件要求,我局高度重視此項工作,迅速安排部署此項工作,制定并下發(fā)了《自治州煤炭行業(yè)20____年安全生產(chǎn)基礎建設年活動實施方案》(昌州煤字〔20____〕102號)文件,明確了安全生產(chǎn)“基礎建設年”工作目標、工作內容、工作步驟及工作要求,為開展好安全生產(chǎn)“基礎建設年”工作提供了先決條件。各煤礦企業(yè)在煤礦企業(yè)在礦辦公樓、聯(lián)建樓、副立井井口led屏上滾動播放了“安全基礎建設年”活動主題及活動安排;在礦區(qū)、生活區(qū)懸掛了安全條幅;為“安全基礎建設年”活動的開展營造了濃厚的氛圍。
4、召開煤礦安全生產(chǎn)安技措工作分析會。3月份,州煤炭局與新疆煤礦安全監(jiān)察局北疆分局分別在吉木薩爾縣、阜康市、昌吉市、呼圖壁縣組織轄區(qū)內29處重點煤礦企業(yè)召開了20____年煤礦安全生產(chǎn)安技措工作分析會,針對各礦井存在的突出問題進行了剖析,提出了整改意見和建議95條,目前整改工作已全部結束。
5、開展安全生產(chǎn)夜查暗訪活動。采取“不發(fā)通知、不聽匯報、不打招呼”的方式,直接檢查煤礦重點、要害和關鍵場所;對礦領導帶班、值班值守、監(jiān)測監(jiān)控、人員定位等情況進行檢查。通過加大夜查暗訪工作力度,杜絕了違法違規(guī)生產(chǎn)行為的出現(xiàn),確保了我州煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉。
6、加大煤礦安全執(zhí)法力度。通過嚴格排查,明確打擊重點,抓住關鍵環(huán)節(jié),對存在重大安全隱患、拒不執(zhí)行安全監(jiān)管指令和存在安全生產(chǎn)違法行為的,依法堅決進行予以打擊。截至目前,共對5處違法違規(guī)礦井進行了行政處罰,罰金70萬元。
7、建立事故現(xiàn)場分析會制度。及時對煤礦發(fā)生的每一起事故進行全州通報,并召集各縣市煤炭管理部門主要領導在事故現(xiàn)場召開現(xiàn)場分析會,對事故發(fā)生的直接和間接原因進行了剖析。7月18日,我局在事故礦井吉木薩爾縣順通煤礦召開了現(xiàn)場警示教育;9月26日,在發(fā)生“8·5”運輸事故的呼圖壁縣東溝煤礦現(xiàn)場召開事故分析會。通過召開事故現(xiàn)場分析會,對事故發(fā)生的原因進行深入剖析,還原事故現(xiàn)場,以事故教育人,以事故警示人,汲取事故教訓,防止同類事故的再次發(fā)生。
(四)深入開展“一礦一策”專家會診工作。
今年,我們聘請了區(qū)內外50名長期從事煤炭行業(yè)的專家,經(jīng)州人民政府批準,成立了昌吉州煤炭工業(yè)安全生產(chǎn)專家委員會。昌吉州人民政府高度重視,為了摸清全州井工礦井的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,撥出150萬元專項資金,決定將轄區(qū)內所有井工礦井均納入“一礦一策”專家會診范圍。以查隱患為主,充分發(fā)揮專家專業(yè)特長,及時將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。截止目前,昌吉州共開展“一礦一策”專家會診礦井29處,查出各類安全隱患662條,已整改629條,提出專家意見及建議1440余條,為確保專家組提出的隱患及時得到整改,州煤炭局根據(jù)《昌吉州煤礦安全隱患排查治理雙閉環(huán)管理辦法(試行)》,按照四定方案,采用煤礦企業(yè)安全隱患自查治理及縣(市)煤炭管理部門隱患排查治理,州煤炭局監(jiān)督隱患排查治理的雙閉環(huán)管理,確保隱患整改落實到位,有效遏制事故的發(fā)生。
(五)強基固本,筑牢煤礦安全生產(chǎn)基礎。
1、持續(xù)推進煤礦安全質量標準化建設。為進一步強化煤礦安全生產(chǎn)規(guī)范化、精細化管理工作,全面推進自治州煤礦安全質量標準化建設工作,年初,州煤炭局根據(jù)自治區(qū)煤炭工作會議精神,制定了《關于進一步做好20____年自治州煤礦安全質量標準化工作的安排意見》,明確了工作目標和驗收標準。堅持從安全意識、投入、科技、裝備、教育、管理等方面著手,持續(xù)開展標準化礦井建設活動,努力實現(xiàn)煤礦采、掘、機、運、通、防治水等系統(tǒng)及地面設備設施的標準化,推動煤礦專業(yè)達標、崗位達標和企業(yè)達標。州、縣市煤炭管理部門督促煤礦企業(yè)每月開展自評工作,縣市煤炭局每季度對礦井達標情況進行考核打分,目前安全質量標準化驗收工作正在進行。
2、全面推進煤礦瓦斯治理工作體系示范工程建設。年初我們制定了《關于20____年煤礦瓦斯治理工作體系示范工程建設安排意見》,明確了工作目標及達標驗收時限。同時建立了州、縣(市)局總工程師為首的全州煤礦安全技術管理體系,并委托重慶煤科院昌吉州瓦斯防治服務中心對全州所有生產(chǎn)礦井編制瓦斯治理防治方案。目前已對全州出現(xiàn)瓦斯異常的6處礦井進行了前期調研工作,其中完成了3處礦井瓦斯治理報告的編制工作,2處礦井進行了瓦斯綜合治理前期基本參數(shù)測定工作。同時結合自治區(qū)的相關要求,邀請相關專家對我州5處高瓦斯礦井現(xiàn)場進行瓦斯能力評估工作,為煤礦企業(yè)在瓦斯防治和治理方面提供了技術支撐。
(六)強化措施,不斷提高煤礦安全保障水平。
1、加快煤炭產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級方案的跑辦力度。先后四次與自治區(qū)煤炭工業(yè)管理局和新疆煤炭設計研究院進行對接,并按照州政府要求重新進行了修改上報自治區(qū)。州政府分管領導和部分縣市主要領導多次與自治區(qū)政府、發(fā)改委進行協(xié)調《方案》審批事宜,目前,我們正在積極與自治區(qū)相關部門進行對接跑辦。
2、強力推進煤礦關小建大工作。積極引進區(qū)內外有實力的煤炭企業(yè)(集團)對我州的小煤礦進行兼并重組,督促縣市人民政府盡快確定整合煤礦項目建設業(yè)主,目前已完成5處煤礦的整合工作,11處煤礦正在進行整合,對已確定的16處小煤礦實施關閉工作,目前已徹底關閉3處淘汰落后產(chǎn)能的小煤礦。
3、推行隱患排查治理雙閉環(huán)管理機制。為進一步加大隱患排查治理跟蹤落實制度,我局制定了《昌吉州煤礦安全隱患排查治理雙閉環(huán)管理辦法》,我們規(guī)定煤礦企業(yè)每天由帶班下井領導對井下安全生產(chǎn)隱患進行現(xiàn)場排查,每天查出的安全生產(chǎn)隱患由帶班領導具體負責落實;每周由礦長組織相關人員對本礦安全生產(chǎn)隱患全面排查一次,排查中查出的隱患,由礦長負責落實;每月由法人組織各相關管理人員對本礦安全生產(chǎn)隱患排查一次,隱患排查中查出的隱患,由企業(yè)法人負責落實。煤礦企業(yè)要制定具體的隱患排查治理方案,在規(guī)定的時間內完成隱患治理工作。同時對州、縣(市)煤炭管理部門隱患排查治理工作進行了規(guī)范,在隱患整改的各個環(huán)節(jié)上,做到任務明確、責任到人、及時監(jiān)督、規(guī)范管理,及時消除隱患,嚴防各類事故發(fā)生。
(七)提升素質,強化安全教育培訓工作。
我們把安全培訓作為春節(jié)后復產(chǎn)復工的一項指標,要求煤礦必須按規(guī)定對新工人進行全員培訓,配齊配足特種作業(yè)人員并持證上崗,否則一律不得復產(chǎn)復工。圍繞自治州將全面實施煤礦采掘機械化改造,進一步強化對企業(yè)管理人員、技術人員和從業(yè)人員崗位培訓。今年,州煤炭局籌集資金45萬元,大幅度的增加州煤礦安全培訓中心的教學實操設備。同時,聘請昌吉州煤炭工業(yè)安全生產(chǎn)專家委員會的專家和重慶煤科院昌吉瓦斯防治中心的專家為我們培訓中心的兼職教師,做到每期班都有專家為學員授課,今年1-9月,全州煤炭行業(yè)全員培訓8273人,其中:自治州煤礦安全技術培訓中心共培訓安全管理人員3期157人,安全管理人員再培訓2期159人,特殊工種8期393人。州礦山救護隊培訓煤礦兼職救護隊員2期82人。積極與專業(yè)院校合作,采取“走出去、請進來”的形式大力培養(yǎng)煤礦實用人才。今年在山西舉辦了2期90人的管理干部培訓班,邀請山西煤炭管理干部學院等3所院校的專家教授來我州,舉辦了2期165人的專業(yè)技術人員培訓班。通過我們采取有針對性的培訓,一批高技能人才脫穎而出,促進了全州煤炭隊伍整體素質的提高。
(八)注重防范,加強應急救援體系建設。
1、轉變觀念,注重防范。為了防止煤礦私拆密閉或用假柵欄等方式阻止監(jiān)管部門檢查,隱瞞其超層越界或違法違規(guī)行為,我局按照《昌吉州煤礦密閉管理辦法》,委托州礦山救護隊對全州煤礦井下密閉實行統(tǒng)一管理,建立全州煤礦密閉動態(tài)監(jiān)控網(wǎng)。州礦山救護隊在加強戰(zhàn)備值班和搶險救災的同時,將事后救災轉為事前防范,大力開展預防性安全檢查和安全技術服務工作。截止目前,共出動111次,對9處礦井所發(fā)生的事故進行了應急處置,對9處礦井成功進行了啟封排放,為礦井技術服務2次,密閉專項檢查63次,檢查永久密閉275處,臨時密閉65處,查出各類安全隱患173條,目前已全部整改完畢,為全州煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)起了重要的作用。各煤礦企業(yè)加大了煤礦安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)的升級改造,提升了功能,為建設現(xiàn)代化數(shù)字礦山打下了基礎。
2、修訂完善了《自治州煤礦生產(chǎn)安全事故應急救援預案》,并在今年5月份在阜康市有針對性的組織開展了一次煤礦生產(chǎn)安全事故應急演練。
3、多渠道采取措施提高應急救援隊伍科技裝備水平。督促各縣市成立礦山救護中隊,各煤礦完善輔助救護隊。今年,州黨委、政府安排320萬元專項資金用于州礦山救護隊裝備更新,通過政府采購,目前新裝備已經(jīng)到位,極大的提升了應急救援隊伍的整體裝備水平。
(九)進一步加強信息化工作,提高科學管理的能力。
在完成州、縣(市)及煤礦企業(yè)瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)三級聯(lián)網(wǎng)的基礎上,督促煤礦企業(yè)逐步建立完善礦山頂板壓力監(jiān)測、井下人員定位系統(tǒng)、井下煤炭運輸系統(tǒng)監(jiān)控、井下溫度監(jiān)控以及其他有害氣體監(jiān)控;州瓦斯監(jiān)測監(jiān)控中心在為企業(yè)做好技術服務的同時,大力開展以安全監(jiān)測監(jiān)控檢查為主的預防性安全檢查,在去年27處生產(chǎn)礦井實現(xiàn)三級聯(lián)網(wǎng)的基礎上,今年州瓦斯監(jiān)測監(jiān)控中心對阜康市16處、吉木薩爾縣1處、呼圖壁縣2處礦井成功實施了聯(lián)網(wǎng)。昌吉州瓦斯監(jiān)測監(jiān)控中心自20____年10月開始試運行以來,已多次監(jiān)測到各類有毒有害氣體超限,及時向煤礦和各縣市煤炭局做出預警,成功避免了傷亡事故的發(fā)生,對煤礦安全生產(chǎn)起到了重要的促進作用。
三、存在的主要問題。
一是部分煤礦企業(yè)還存在安全生產(chǎn)主體責任落實不到位,安全生產(chǎn)的基礎還不牢固;二是州、縣市煤炭管理部門監(jiān)管人員少,專業(yè)力量不足;三是各縣市瓦斯監(jiān)測監(jiān)控中心沒有機構,沒有人員編制,沒有經(jīng)費保障。四是應急救援體系不健全,特別是各縣市沒有礦山救援隊伍。
四、20____年工作思路及工作重點。
(一)工作思路。
全面貫徹黨的十八大精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以安全發(fā)展為基礎,以安全質量標準化為抓手,以整合改造建設為重點,以打造本質安全型高產(chǎn)高效現(xiàn)代化礦井為目標,開拓創(chuàng)新,奮發(fā)圖強,凝心聚力,狠抓落實,強力提升煤炭工業(yè)科學發(fā)展水平,實現(xiàn)全州煤礦安全生產(chǎn)形勢持續(xù)好轉,進一步推動自治州跨越式發(fā)展和長治久安。
(二)目標任務。
2、全州煤炭生產(chǎn)目標:全州原煤產(chǎn)量突破5000萬噸;。
3、安全質量標準化目標:轄區(qū)內生產(chǎn)礦井100%達到國家三級(州級)安全質量標準化標準,15%達到國家二級(自治區(qū)級)安全質量標準化標準。
(三)重點工作。
1、嚴格落實責任。認真貫徹落實國家和自治區(qū)、自治州關于煤礦安全工作的部署和要求,進一步落實地方政府的屬地管理責任、領導干部“一崗雙責”責任、監(jiān)管部門的安全監(jiān)管責任以及煤礦企業(yè)的主體責任,進一步健全完善煤礦安全生產(chǎn)責任體系,形成一級抓一級、一級對一級負責的責任落實機制。
2、開展安全生產(chǎn)大檢查。按照“446”、“450”煤礦安全檢查制度,認真做好煤礦安全生產(chǎn)大檢查及督查工作,進一步加大隨機抽查的力度,嚴格按照《昌吉州煤礦安全隱患排查治理雙閉環(huán)管理辦法》,促進煤礦企業(yè)落實安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。
3、開展“一礦一策”專家會診。繼續(xù)開展以隱患排查治理、煤礦安全質量標準化建設、煤礦管理信息化建設為主的專家會診工作,積極發(fā)揮專家指導和服務煤礦企業(yè)的作用。
4、深入開展瓦斯治理工作。督促煤礦企業(yè)加快構建“通風可靠、抽采達標、監(jiān)控有效、管理到位”的瓦斯綜合治理工作體系,全面落實煤礦瓦斯綜合治理體系建設達標規(guī)劃,堅決遏制瓦斯事故的發(fā)生。依托重慶煤科院昌吉州煤礦瓦斯防治技術服務中心對所有生產(chǎn)礦井(井工)編制瓦斯災害防治方案并指導實施,全方位的做好煤礦瓦斯防治工作。
5、扎實做好安全質量標準化達標工作。積極開展“學習新標準、掌握新標準、執(zhí)行新標準、達到新標準”活動,以崗位達標、專業(yè)達標、現(xiàn)場達標、管理達標、動態(tài)達標為內容推進全員、全過程、全方位、全行業(yè)達標。以自我檢查、自我糾正、自我完善為機制,不斷強化風險管理和過程控制,強化績效管理和持續(xù)改進,對質量標準化管理滑坡的進行誡勉約談,限期改進。建設礦井在竣工驗收時必須達到二級以上安全質量標準化。
6、加強煤礦安全隱患排查治理體系建設。嚴格煤礦安全隱患排查治理督促檢查工作,按照《自治區(qū)安全生產(chǎn)隱患排查治理條例》等有關規(guī)定,加大監(jiān)管執(zhí)法力度。對查處的隱患分類建檔,督促煤礦企業(yè)按照“五定”的要求進行整改;對檢查發(fā)現(xiàn)的重大隱患實行掛牌督辦,并對隱患整改情況實行全過程跟蹤,直到整改完銷號。
7、完善全州應急救援體系建設。協(xié)助指導州礦山救護隊完成國家一級資質的救護大隊升級工作。堅持改革創(chuàng)新,采用政府購買社會勞動力的方法,依托各縣市主體礦輔助救護隊,組建各縣市救護中隊。逐步建立起以州礦山救護隊為中心、各縣市救護中隊為主力、各煤礦輔助救護隊為補充的全州礦山應急救援體系。
8、加強教育培訓工作。進一步強化崗前培訓,結合我州全面實施煤礦采掘機械化改造,加大對采煤司機、掘進司機和監(jiān)控人員等特殊工種的培訓力度,提高一線干部職工法律法規(guī)意識和操作技能。繼續(xù)采取“走出去、請進來”的形式,20____年力爭在山西省和我州各舉辦兩期培訓班,完成第一輪副礦長以上煤炭管理干部培訓任務。選擇專業(yè)院校舉辦一期委培班,大力培養(yǎng)復合型人才。
9、加強信息化建設。完善監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)、緊急避險系統(tǒng)、壓風自救系統(tǒng)、供水施救系統(tǒng)和通信聯(lián)絡系統(tǒng)。協(xié)調相關部門解決各縣市瓦斯監(jiān)測監(jiān)控中心機構、人員編制、經(jīng)費的問題。

