幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報大全(19篇)

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    總結(jié)是對自己的一種反思,讓我們不斷成長和進步。總結(jié)是對事物本質(zhì)的概括,需要有深度的思維和全面的觀察。以下是一些相關(guān)案例的分析和解決方案,供您參考。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇一
    根據(jù)??谑行阌^(qū)教科局下發(fā)的《關(guān)于20xx年民辦中小學(xué)和幼兒園年檢工作的.通知》,我園認真地進行了自查自評,現(xiàn)呈上《育才實驗幼兒園自查自評報告》,敬請審議。報告幼兒園概況,幼兒園的工作情況、對照“評估標準”的達標情況、存在問題和今后努力方向四部分,全文如下:
    我園創(chuàng)建于20xx年9月,占地面積xx平方米,園舍建筑面積為400平方米,活動場地面積1000平方米。圖書藏書量為1000冊,教學(xué)用書、參考書125冊,訂有幼兒專業(yè)及其他報刊雜志。我園是一所園舍布局合理,環(huán)境優(yōu)美的現(xiàn)代化幼兒園。全園共有5個班級,其中學(xué)前班1個,大班1個,中班2個,小班1個。園內(nèi)設(shè)有舞蹈室、電子琴室、游戲室、醫(yī)務(wù)室、會議室等。每個教室都配備了電子琴和錄音機等,創(chuàng)建了幼兒園博客,園內(nèi)電腦與市教育網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)。
    園內(nèi)設(shè)有省級標準活動室1個,學(xué)生午睡室4個,衛(wèi)生間2個。
    我園現(xiàn)有教職工10人,幼兒118人,其中專職教師5人,平均年齡23歲,均是幼師專業(yè),取得大專學(xué)歷2人。
    我園以“育人為先,服務(wù)第一,以德為本,科研興園”為辦園宗旨,明確幼兒園辦園方向及工作目標,積極開展幼兒園各項工作,不斷加強規(guī)范化管理,提升辦園品位。20xx年9月,在??谑行阌^(qū)推行“以園為本教研制度建設(shè)項目”中,我園光榮入選實驗園,有了更多學(xué)習(xí),交流的機會。
    辦園伊始,我們就明確了“辦園環(huán)境好,管理理念新,隊伍素質(zhì)高,教學(xué)質(zhì)量優(yōu)”的執(zhí)炭憑值6萬元添置各類設(shè)備設(shè)施,努力實現(xiàn)辦園理念現(xiàn)代化,園舍環(huán)境建設(shè)現(xiàn)代化,教育裝備和教學(xué)手段現(xiàn)代化及幼兒園管理和教師隊伍現(xiàn)代化。主要工作與成績是:
    1、大力宣傳,統(tǒng)一思想,精心打造“育才”品牌。
    自育才實驗幼兒園成立以來,我們把爭創(chuàng)??谑薪逃粳F(xiàn)代化幼兒園作為推進我鎮(zhèn)幼兒事業(yè)發(fā)展的重要載體,積極開展宣傳活動,全體教職工統(tǒng)一思想,團結(jié)一致,共同努力,營造了良好的工作氛圍。同時,我們以“育人為先,服務(wù)第一,以德為本,科研興園””為辦園理念,樹立“一切為了孩子”的教育思想,堅持全面提高保教質(zhì)量,促進幼兒身心和諧發(fā)展,全力打造“育才”這一品牌。
    2、明確目標,加強管理,提高保教質(zhì)量。
    我園辦園時間短,起點要求高。為此,我們認真學(xué)習(xí)姐妹園及??冢瑥V州市知名幼兒園的先進管理理念,先后制定出我園一系列規(guī)章制度,并懸掛在辦公室及會議室上,并定期與不定期地對各類制度執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督,使制度管理做到有目標、有措施、有落實,充分激發(fā)教師的工作積極性,體現(xiàn)寬嚴有度的人本管理理念。五年來,我園教職工齊心協(xié)力,自始至終保持著高昂的工作熱情,我園的保教工作一年變一樣,一年上一臺階,許多領(lǐng)導(dǎo)和家長都說,育才實驗幼兒園的變化很大,真是一年一個新面貌。
    3、強化師德,勤鉆業(yè)務(wù),教師的整體素質(zhì)不斷提高。
    新大綱頒布以后,新型的兒童觀、發(fā)展觀對教師的整體素質(zhì)提出了新的要求。教師的師德建設(shè),業(yè)務(wù)水平更突出了專業(yè)性、主體性、合作性、實踐性和反思性等特點。因此,我園不斷建立與完善學(xué)習(xí)制度,創(chuàng)設(shè)各類環(huán)境,激勵和要求教師邊工作、邊學(xué)習(xí)、邊行動、邊研究,不斷提升自己業(yè)務(wù)素質(zhì),更新自己的知理結(jié)構(gòu),提高自己的教育教學(xué)水平,加強了師資隊伍建設(shè)。
    (1)一周二會:我園堅持每周一的工作會議和周四的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會議制度,這一制度對教師師德和業(yè)務(wù)水平的.提高提供了良好的溝通平臺。
    (2)通過“傳、幫、帶”活動——新老教師的結(jié)對,使新教師在一年內(nèi)能適應(yīng)新崗位的要求,迅速成長。
    (3)堅持“走出去,請進來”。凡是與幼兒園有關(guān)的會議,活動,我們園都積極參與,同時,我們在每學(xué)期都會請??谑杏忻臉I(yè)務(wù)園長來園指導(dǎo)工作,保證了幼兒園的快速發(fā)展。
    (4)積極支持和鼓勵教師參加繼續(xù)教育及學(xué)歷進修。目前我園有2名教師獲大專以上學(xué)歷,并組織全體教師參加市進修學(xué)校組織的幼兒教師繼續(xù)教育培訓(xùn),選派優(yōu)秀教師參加市幼兒教師骨干班培訓(xùn),整體師資素質(zhì)在不斷上升。
    1、規(guī)模。
    我園共5個班,基本上按有關(guān)規(guī)定和招生編班,小班共1個班,20人,中班2個班,每班人員26人,大班1個班,26人,學(xué)前班一個班,20人。(自查結(jié)果:達標)。
    2、園舍建筑。
    園舍建筑符合海南省建設(shè)施工標準,園舍建筑堅固、安全、美觀。幼兒園布局合理,日光充足,空氣清新,環(huán)境優(yōu)美。周圍無危險、無空氣、水源、噪音污染。有安全防護設(shè)施和安全通道。園內(nèi)共綠化面積1000平方米。(自查結(jié)果:達標)。
    3、園舍面積。
    我園按《省級示范性幼兒園標準》設(shè)計,占地xx平方米,建筑面積為400平方米,綠化面積1000平方米。有教師辦公室兼會議室、保健室等,廚房主副食加工間面積65平方米,房間符合有關(guān)標準,園內(nèi)設(shè)有舞蹈室,電子琴室,游戲室等。(自查結(jié)果:達標)。
    4、人員配備。
    我們擁有一支年輕、進取有活力的師資隊伍。我園現(xiàn)有教職工10人,其中專職教師5人,平均年齡23歲,均是幼師專業(yè),取得大專學(xué)歷2人。
    園長具有小學(xué)一級職稱,大專學(xué)歷。思想素質(zhì)好,有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能充分調(diào)動教職工的積極性,有管理和指導(dǎo)保教的能力。實行園長負責(zé)制,有明確的領(lǐng)導(dǎo)班子分工,班子成員思想素質(zhì)好,業(yè)務(wù)能力強,群眾威信高,全園教育科研活動成績喜人。保育員符合《規(guī)程》決定的任職資格,受過保教知識的培訓(xùn)。兼職保健員符合《規(guī)程》規(guī)定的任職資格,并持有中專以上學(xué)歷。(自查結(jié)果:達標)。
    5、行政管理。
    幼兒園有中長期的辦學(xué)目標,即把我園建設(shè)成為管理科學(xué)、保教質(zhì)量高、師資素質(zhì)強、社會聲譽好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)一流的現(xiàn)代化幼兒園。
    我園園務(wù)工作計劃與我園發(fā)展目標有機銜接,教務(wù)工作計劃祥實、措施有效、過程落實、使我園實現(xiàn)了建園時間短,起點高,發(fā)展快的有效管理。
    堅持節(jié)儉辦園,經(jīng)費使用合理,收支帳目清楚。(自查結(jié)果:達標)。
    6、教育教學(xué)工作。
    遵循幼兒園教育工作原則,認真落實綱要理念。我園以““尊重天性,發(fā)展個性,培養(yǎng)靈性”為教育目標,制訂各類計劃,注重個性差異,引導(dǎo)幼兒主動學(xué)習(xí),促進幼兒能力和個性的全面發(fā)展。
    科學(xué)合理地安排幼兒一日作息時間,根據(jù)季節(jié)變化分別制訂了冬令、夏令的作息時間表。嚴格管理幼兒在園的起居、學(xué)習(xí)、活動安排,做到動靜結(jié)合,保證幼兒每天2小時午睡和1時戶外體育活動時間。
    德育工作貫穿于整個教育活動過程,園、班工作計劃,措施到位。通過開展活動使幼兒良好個性、心理品質(zhì)和行為習(xí)慣得到培養(yǎng)。堅持幼兒的常規(guī)和隨機教育,重在培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣。(自查結(jié)果:達標)。
    7、衛(wèi)生保健工作。
    嚴格執(zhí)行〈托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度〉及其他有關(guān)衛(wèi)生保健制度,把幼兒的生理和心理衛(wèi)生保健工作當(dāng)作我園的重要工作來抓,工作有計劃,措施落實。
    科學(xué)合理地安排幼兒一日作息時間,根據(jù)季節(jié)變化分別制訂了冬令、夏令的作息時間表。嚴格管理幼兒在園的起居、學(xué)習(xí)、活動安排,做到動靜結(jié)合,保證幼兒每天2小時午睡和1時戶外體育活動時間。
    園內(nèi)每學(xué)年組織幼兒進行定期健康檢查制度,由鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責(zé),檢查結(jié)果反饋家長并存檔。堅持晨檢制度,重視檔案整理和記錄。有定期的衛(wèi)生清毒制度和安全保障計劃,嚴格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    食堂訂有各類衛(wèi)生制度和職責(zé),嚴格按照《食品衛(wèi)生制度》,做到食品生熟分開,食堂用具分類消毒、餐具一餐一清毒,配置每人“二巾一杯”,每個活動室配有保溫桶茶水供學(xué)生飲用,飲用水符合衛(wèi)生要求。積極做好計劃免疫和疾病預(yù)防工作。
    凡是市教育局和衛(wèi)生局規(guī)定的免疫項目都能認真落實。特別是“腮腺炎”和“流感”預(yù)防與接種工作配合到位,同時積極利用家園聯(lián)系陣地做好有關(guān)預(yù)防小知識宣傳。一旦發(fā)現(xiàn)傳染病例立即采取隔離,并在活動室、午睡室采用食醋蒸熏、紫外線消毒等措施,遇到偶發(fā)病例能及時與衛(wèi)生防疫部門聯(lián)系。
    嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,根據(jù)幼兒的口味和季節(jié)變化制定科學(xué)合理營養(yǎng)的幼兒膳食。食堂建立食物購買臺帳及36小時食物留樣制度。廚房用具生熟分開,不吃隔夜飯。有嚴格的伙食管理制度,師生伙食分開。(自查結(jié)果:達標)。
    1、我園的辦園性質(zhì)是民辦,如何使這一辦園體制長期有效地堅持并發(fā)展下去,有利于我鎮(zhèn)幼教事業(yè)的發(fā)展,進一步提升我園的辦園品位,更需要政府、學(xué)校與教科局的長期合作。
    2、師資力量有待于進一步加強。在教師的業(yè)務(wù)水平提高上需進一步加強內(nèi)部管理,嚴格要求,尤其需要培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干教師,以適應(yīng)我園發(fā)展需要,真正打響“育才”品牌。
    3、需進一步理順與周邊民辦幼兒園的關(guān)系,以更科學(xué)合理地規(guī)劃我園的發(fā)展規(guī)模,提高辦園品位,同時能使我園起示范幅射效應(yīng),帶動民辦幼兒園的發(fā)展。
    4、進一步加強與家長之間的交流、溝通,促進家園之間的聯(lián)系,更好的服務(wù)與孩子和家長。
    把我園辦成現(xiàn)代化的一流的鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園是我們?nèi)珗@教職工的心愿.只有不斷進取,努力工作,才能使我園的發(fā)展更上一個臺階。把我園建成一所保教質(zhì)量高,師資素質(zhì)強,社會聲譽好的現(xiàn)代化幼兒園是我們?nèi)w教職工孜孜追求的工作目標,我們一定會工作著并努力著!
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇二
    為進一步深化教育改革,規(guī)范幼兒園管理,提高保教質(zhì)量,促進內(nèi)涵發(fā)展,20xx年11月18日上午,西安市灞橋區(qū)狄寨街道中心幼兒園迎來了灞橋區(qū)教育局保教提升“園園行”評估檢查。
    專家組一行六人在白鹿原中心校校長劉煒、幼教專干王曼的陪同下,通過聽取匯報、實地查看、查閱資料、教師測評等方式,圍繞辦園條件、隊伍建設(shè)、教育教學(xué)、衛(wèi)生保健、安全管理、“名校+”工作等方面進行了深入細致地檢查和指導(dǎo)。
    聽取匯報。
    灞橋區(qū)狄寨街道中心幼兒園園長屈云以“立足本土創(chuàng)特色,規(guī)范管理提內(nèi)涵”為主題,從重點工作回顧、取得的成績、存在問題和下一步工作思路等幾個方面對園所文化和教育理念進行匯報介紹。
    實地查看。
    專家組在屈園長的帶領(lǐng)下,查看了該園戶外環(huán)境、食堂環(huán)境、活動室、功能部室,保健室,并對該園富有地域特色的園所環(huán)境給予高度評價。
    檢查結(jié)束后,專家組對各項檢查工作進行了詳細的匯總,對該園的各項工作開展情況及亮點、特色給予了充分的肯定,同時也不吝賜教地提出寶貴的'意見和建議。最后,狄寨中心校校長劉煒對專家的辛勤付出與專業(yè)指導(dǎo)表示感謝,就檢查組提出的建議進行了融洽溝通,狄寨街道中心幼兒園園長屈云也隨即表態(tài),表示將以本次檢查為契機,以高標準、嚴要求不斷加強和改進園所各項工作,努力把園所辦成具有更高水準的亮點園所。
    該園將以此次保教提升“園園行”評估檢查為契機,進一步完善精細化管理機制,在精細中求規(guī)范,在規(guī)范中求優(yōu)化,切實把幼兒園管理做“精”做“細”,不斷提高園所教育品質(zhì),提升園所內(nèi)涵發(fā)展。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇三
    為了對開學(xué)工作作出詳細的部置,本人提前一周到校,對環(huán)境衛(wèi)生打掃到位、對教材購買到位、工作計劃制訂到位、幼兒床位安排到位。將學(xué)校欄桿扶手重新刷油漆,更換添置了幼兒床位和幼兒教學(xué)玩具,保證了新學(xué)期教學(xué)工作的順利開展。
    在收費工作中,我園做到嚴格執(zhí)行上級教育、物價部門關(guān)于收費工作的`有關(guān)規(guī)定,提前公布收費標準,主動接受家長監(jiān)督,取得家長的理解與支持。
    1.衛(wèi)生消毒徹底。幼兒入園前,我?guī)ьI(lǐng)本園職工進行了衛(wèi)生消毒大掃除。教室、寢室、走廊、廁所、廚房、各辦公室,門、窗、桌、椅、床、扶手、地板、玩具、圖書、幼兒用床、生活用品(杯、碗、勺、桶、盆子、毛巾等),幼兒園里里外外、上上下下、方方面面都進行了全面徹底的清洗、消毒、陽光暴曬等工作,全園呈現(xiàn)了一片潔凈清新的面貌。
    2.教學(xué)秩序井然。2月24日起,我園已按周程表、作息時間表正式上課,教師的上課、備課都已步入正軌。
    3.校園環(huán)境優(yōu)美。我園利用暑期對園所進行整理、擴建。一是廚房進行了改造;二是將兩個小班的教室寢室進行了裝修,并增添了幼兒桌、椅和幼兒用床及床上用品;三是購買安裝了搖馬、小滑梯、海洋球池等幼兒游樂玩具。確保了各個班級的`教育教學(xué)工作有序開展。
    在開學(xué)前,園長對園舍、廚房、教室、臥室及大型游樂玩具等場地進行重點排查,及時消除安全衛(wèi)生隱患。為了使以后的工作順利進行,使幼兒身心得到更好的發(fā)展,提醒保育人員繼續(xù)做到以下要求:
    1.精神飽滿地帶班,確保不出安全事故。
    2.加強對幼兒進行安全教育,學(xué)習(xí)掌握有關(guān)交通安全、消防安全、防火災(zāi)等安全知識,培養(yǎng)幼兒的自我保護能力,與家長密切配合,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎(chǔ)上,時時提醒自己或他人注意安全。
    3.保證教室的通風(fēng)、干凈。定期消毒玩教具。
    4.嚴格填寫交接班記錄,及時清點人數(shù)與接班教師交代清楚。
    5.在加強常規(guī)方面,做到井然有序,組織幼兒自覺的排隊洗手、喝水、小便等。
    6.堅持每天晨檢、午檢,認真做好各種傳染病的預(yù)防和監(jiān)測工作。各班教師每日檢查幼兒隨身攜帶的物品,對銳器及不安全物品及時查收,保證幼兒不帶危險物品入園,細心觀察其精神狀態(tài),嚴格管理藥品。
    7.保安人員高度警惕,嚴格杜絕非工作人員和形跡可疑的社會閑雜人員入園,且三防設(shè)施配備齊全。
    總之,新學(xué)期、新起點。縱觀我園開學(xué)初以來的工作,體現(xiàn)了“有計劃、巧安排、抓落實、重督查、抓安全、防隱患、抓教學(xué)、促常規(guī)”的特點,為本學(xué)期工作創(chuàng)造了良好開端,我園將以此為契機,再接再厲地開展工作。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇四
    根據(jù)教育局工作安排,xx年正月16開學(xué)以后,我們xx教辦在辦事處的指導(dǎo)下,對轄區(qū)內(nèi)所有幼兒園和民辦培訓(xùn)機構(gòu)進行了一次地毯式的安全排查。下面,對此次檢查的情況予以匯報如下:
    會后,我們向辦事處書記、x主任作了詳細匯報。為積極貫徹落實好這次的會議精神,辦事處成立了專門負責(zé)這次檢查工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。領(lǐng)導(dǎo)組組長由辦事處田主任擔(dān)任,副組長由辦事處梁蘇琦副主任擔(dān)任,領(lǐng)導(dǎo)組成員包括教辦和各社區(qū)負責(zé)人,具體工作由教育辦公室牽頭落實。
    領(lǐng)導(dǎo)組成立后,我們教辦主持召開了xx年春季開學(xué)檢查工作會議。分管領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)組組長在會上做了重要講話,教辦和各社區(qū)負責(zé)人均做了承諾性表態(tài)發(fā)言。會議決定,自3月3日開始對各社區(qū)范圍內(nèi)幼兒園、培訓(xùn)班進行一次拉網(wǎng)式安全隱患大排查,要求大家抓緊時間、抓住重點高質(zhì)量、高標準地完成好這次工作任務(wù)!
    在前期工作的基礎(chǔ)上,我們根據(jù)轄區(qū)特點,對各社區(qū)的檢查對象、檢查重點、整改要求進行了明確安排。
    在北區(qū),有xxx等五所幼兒園及xxx等十余家民辦培訓(xùn)機構(gòu),交由xxx四個社區(qū)負責(zé)檢查整頓;在南區(qū)有xxx等五所幼兒園及實力派、標榜等五家培訓(xùn)機構(gòu),交由xxx三個社區(qū)負責(zé)檢查整頓。
    為力求達到這次檢查整治的目的,避免雷聲大、雨點小流于形式,我們教辦兩名負責(zé)人也實行包干責(zé)任制,具體分工是杜玉龍負責(zé)南區(qū),陳學(xué)軍負責(zé)北區(qū)。
    兩位教育辦負責(zé)人根據(jù)各自分工,采取深入一線、協(xié)調(diào)配合、倒查落實的措施,保證并彌補了這次檢查工作的質(zhì)量和不足,達到了基本合格的標準。
    在協(xié)同檢查與分析匯報的基礎(chǔ)上,我們對存在的`主要問題采取了有針對性的措施予以補救。
    1、xxxx等場所面積狹小,不利于培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識的21世紀新一代。
    2、所有幼兒園偏重于識字教育,而忽略了幼兒素質(zhì)的提高與培養(yǎng),甚至接受個別經(jīng)銷商推薦使用未經(jīng)專家委員會審核的所謂統(tǒng)編幼兒教材,既不利于提高幼兒素質(zhì)、開發(fā)幼兒智力,又加重了家長經(jīng)濟負擔(dān),在社會上造成了極其惡劣的影響。
    3、在安全管理上,缺乏統(tǒng)一的成文制度約束,沒有有效有力的風(fēng)險責(zé)任保障意識。
    4、從辦學(xué)規(guī)模和生源情況來看,處于一種無序、市場化狀態(tài),無論是宏觀還是微觀均存在自由化傾向,導(dǎo)致資源浪費、盲目投資等問題。
    5、同時一些資質(zhì)條件較好的幼兒園,在消防達標的情況下,審批手續(xù)一直無結(jié)果,影響了民辦教育工作者的投資積極性。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇五
    為規(guī)范辦學(xué)行為,加強對幼兒園招生、收費、擇校情況的監(jiān)督指導(dǎo),確保幼兒園20xx年秋季招生工作規(guī)范、有序開展,9月20日上午,順德區(qū)責(zé)任督學(xué)鄧貞潔園長對我園進行了20xx年秋季招生、收費、擇校情況的專項督導(dǎo)檢查。
    在陳丹風(fēng)副園長的陪同下,鄧貞潔園長首先對全園進行走訪考察,進一步了解幼兒園更優(yōu)質(zhì)、更童趣的校園環(huán)境改造實況;隨后聽取陳園長匯報秋季學(xué)期幼兒園招生、收費情況;查閱了招生工作計劃和收費公示欄上的收費項目和標準,全方位了解幼兒園規(guī)范收費及規(guī)范辦學(xué)的實效。
    鄧督學(xué)對我園聚焦幼兒個性培育及有序的開學(xué)工作給予了高度評價和肯定,同時也提出了寶貴的指導(dǎo)建議,以確保我園招生部署和責(zé)任落實的各項工作更精實地開展。
    此次督導(dǎo)檢查是對龍江實驗幼兒園招生工作的一次檢驗和提升,我園將以此次督導(dǎo)為契機,一如既往堅持公開、公平、公正的原則,以高度的責(zé)任感落實好各項招生政策,努力辦好有力量的教育。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇六
    新學(xué)期伊始,我園按照縣局的指示精神,行動早、落實快,立足實際,精心安排,幼兒園的各項工作迅速步入正軌。現(xiàn)將我園開學(xué)工作情況總結(jié)如下:
    2月21日(正月十二),我園召開了班子成員會議,在園長的主持下,通過20xx年春季工作思路,研究了報名、收費、安全、宣傳、設(shè)施設(shè)備等開園各項準備工作及具體日程安排。2月25日下午3:00,召開了全園教職工大會,會上,園長首先傳達了1月18日全縣教育體育工作行政會的會議精神,認真學(xué)習(xí)了王局長的講話,并要求將講話精神貫徹落實到新學(xué)期工作中。另對開學(xué)工作進行了紀律要求和具體部署,。
    本學(xué)期共有教師45人,在編人員25人,臨時聘任人員20人。其中,保安1人,后勤人員5人。開園至今,無一教師請假、脫崗、缺崗現(xiàn)象,所有教師均以嶄新的`面貌迅速投入到了新學(xué)期的工作中。
    本學(xué)期,全園共開設(shè)10個教學(xué)班,在園幼兒431人,其中,小班2個班幼兒人,中班3個班幼兒人,大班5個班幼兒人。
    按照縣局、物價局精神,我園向家長公示了開學(xué)收費政策、收費項目和標準,無亂漲價、亂收費、搭車收費現(xiàn)象。具體收費為書費據(jù)實收??;保教費中小班650元/學(xué)期,大班免費;伙食費180元/月,實行三餐一點,每月結(jié)算,多退少補。
    2月28日,我園幼兒如期到園,教師到崗按時,沒有拖拉遲到的現(xiàn)象,幼兒高興入園,到班情緒好,第一天各班教師就按正常作息時間開展保教活動。
    幼兒入園前,全園教師利用了兩天時間,進行了衛(wèi)生消毒大掃除。教室、寢室、走廊、廁所、廚房、各辦公室,門、窗、桌、椅、床、扶手、地板、玩具、圖書、生活用品都進行了全面的徹底的清洗、消毒,全園呈現(xiàn)了一片潔凈清新的面貌,為新學(xué)期開園工作營造了干凈、舒適的環(huán)境,深受家長好評。
    我園幼兒教材嚴格按照縣局要求,統(tǒng)一使用了規(guī)定教材,并于幼兒入園的第一天就全部發(fā)放到了幼兒手中。此外,我園沒有為幼兒征訂其它任何課輔資料。
    后勤人員全面做好了衛(wèi)生、消毒和開餐準備工作,保健醫(yī)師和廚房一起制定第一周的食譜,并進行了公示和張貼,保證了師生生活正常運轉(zhuǎn)??倓?wù)主任將課本、記錄本、班級用品等物品提前采購到位并發(fā)放,一切工作井然有序。
    在教職工大會上,我園再次強調(diào)了要將安全工作擺在首要位置,要消除一切安全隱患,杜絕安全事故發(fā)生,幼兒園各項工作實行安全一票否決制。
    1、各班對教室內(nèi)外的設(shè)施設(shè)備進行安全大檢查,如檢查桌、椅、床是否有釘子暴露,是否有缺損情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),現(xiàn)場處理。
    2、安全檢查組對園內(nèi)設(shè)施設(shè)備(大型玩具)、各處的水、電、空調(diào)等設(shè)備進行全面大檢查,對檢查出的問題已全面整改到位。
    3、食堂一如既往嚴把食品的采購關(guān)、食物的保管關(guān),嚴格按照規(guī)程認真操作,從第一餐起就嚴格執(zhí)行了食品登記留樣制度。
    4、針對開學(xué)時進出人員較多的實際情況,加強了門衛(wèi)的管理和晨檢制度,隨時鎖好了大門,嚴格了出入登記制度。
    5、各班也于開園第一天就與新入園幼兒簽訂了安全責(zé)任書,明確了安全責(zé)任。
    一年之計在于春,縱觀我園的開園工作,平安順利,成效顯著,體現(xiàn)了“早計劃、巧安排、重落實”的特點,為本學(xué)期的工作開好了頭,起好了步。我園將以此為契機,再接再厲,團結(jié)全園職工,調(diào)動一切積極因素,腳踏實地地開展工作,為全縣“雙高雙普”的早日達標努力奮斗!
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇七
    新學(xué)期,新起點。為確保開學(xué)工作安全、平穩(wěn)、有序推進,3月2日上午,柴桑區(qū)教體局總督學(xué)湯志宏一行5人到區(qū)中心幼兒園進行2022年春季開學(xué)工作督導(dǎo)檢查。
    首先,園長劉旋對該園開學(xué)各項工作進行匯報。隨后,督查組以現(xiàn)場聽匯報、查閱資料、實地查看等方式,分別從疫情防控、安全工作、黨建工作等方面進行全面了解、督查。并且對照《柴桑區(qū)教體局2022年春季開學(xué)工作督導(dǎo)檢查》評估細則,細致地查閱相關(guān)資料。并實地查看了校園環(huán)境、食堂等場所。督查組充分肯定了我園開學(xué)工作做得細致有條理、資料歸檔整理有序。
    柴桑區(qū)中心幼兒園將以此次檢查為契機,繼續(xù)扎實做好各項工作,細化各項措施,齊心協(xié)力,推動幼兒園發(fā)展再上新臺階!
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇八
    為確保全區(qū)各幼兒園平穩(wěn)、有序、順利開學(xué),9月9日-12日,海南省??谑忻捞m區(qū)教育局組織10個督導(dǎo)組,對全區(qū)各幼兒園2022年秋季學(xué)期開學(xué)準備和疫情防控工作進行實地督導(dǎo)檢查。
    督導(dǎo)組成員深入一線,圍繞開學(xué)準備、疫情防控、校園安全等工作,采取實地查看、現(xiàn)場問詢、查看記錄和聽取匯報等方式,詳細了解幼兒園組織開展疫情防控演練情況、“兩案十制”更新情況、收集師生員工返校證明的“一人一檔”落實情況、環(huán)境衛(wèi)生情況、外來人員登記情況、防疫物資儲備情況及每日開展20%師生員工核酸檢測準備情況、消防安全檢查、校舍安全隱患排查、落實4個100%情況等難點工作的.解決及部署落實情況。對于不符合開園條件的,督導(dǎo)組將現(xiàn)場指出存在問題,下達整改通知書,上報教育局后要求暫緩開園。對于符合開園條件的,要求開園后要繼續(xù)落實好各項疫情防控措施,做好監(jiān)測預(yù)警,加強校園安全管理。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇九
    為規(guī)范辦學(xué)行為,加強對幼兒園招生、收費、擇校情況的監(jiān)督指導(dǎo),確保幼兒園20xx年秋季招生工作規(guī)范、有序開展,9月20日上午,順德區(qū)責(zé)任督學(xué)鄧貞潔園長對我園進行了20xx年秋季招生、收費、擇校情況的專項督導(dǎo)檢查。
    在陳丹風(fēng)副園長的.陪同下,鄧貞潔園長首先對全園進行走訪考察,進一步了解幼兒園更優(yōu)質(zhì)、更童趣的校園環(huán)境改造實況;隨后聽取陳園長匯報秋季學(xué)期幼兒園招生、收費情況;查閱了招生工作計劃和收費公示欄上的收費項目和標準,全方位了解幼兒園規(guī)范收費及規(guī)范辦學(xué)的實效。
    鄧督學(xué)對我園聚焦幼兒個性培育及有序的開學(xué)工作給予了高度評價和肯定,同時也提出了寶貴的指導(dǎo)建議,以確保我園招生部署和責(zé)任落實的各項工作更精實地開展。
    此次督導(dǎo)檢查是對龍江實驗幼兒園招生工作的一次檢驗和提升,我園將以此次督導(dǎo)為契機,一如既往堅持公開、公平、公正的原則,以高度的責(zé)任感落實好各項招生政策,努力辦好有力量的教育。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇十
    20xx年12月23日,我園接到縣教體局下達的《落實20xx年民辦學(xué)校年審整改事項的通知》。經(jīng)過這次年檢,我園還存在部分受檢項目不達標的問題。對此,我園領(lǐng)導(dǎo)高度重視,全體教職員工積極配合,立即制定整改措施,按照相關(guān)建園標準和各位領(lǐng)導(dǎo)的要求進行了整改,現(xiàn)將整改情況報告如下:
    1、健全組織,加強領(lǐng)導(dǎo)。成立了以園長為組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一組織安排學(xué)校的安全工作,做到分工明確,責(zé)任細化,一級抓一級,層層抓落實,形成學(xué)校無閑人,人人抓安全的良好局面。
    2、制訂了突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案,建立了事故、傳染病及時報告制度和安全預(yù)警制度,有計劃地開展安全演練,讓幼兒具備簡單的防火、防電、防水、防病、防騙常識,并指派專人做好記錄。
    3、完善安全教育制度,經(jīng)常有針對性地加強對師生的安全教育。一是學(xué)校利用每周一節(jié)的安全教育課對學(xué)生進行安全和健康教育,使學(xué)生牢固樹立“安全第一,健康第一”的意識。二是要求各任課教師在上課中要積極滲透安全教育。三是積極開展交通安全、校內(nèi)外活動安全、消防安全等專題安全教育活動,讓學(xué)生在活動中達到自我教育的目的。
    4、定期排查,及時整改。我校實行定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度。對幼兒園每個角落進行大檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,特別是教室的門窗、學(xué)校圍墻、電路的布置、學(xué)生活動場地、大型玩具器械等定期檢查,查找安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施,從而確保幼兒安全。
    5、加強疾病衛(wèi)生防預(yù)。為防止傳染病的發(fā)生,學(xué)校制訂了《疾病預(yù)防報告與重大事故應(yīng)急預(yù)案》,購買了84消毒液,為班級配備了體溫表。每天兩次對教室、廁所集中消毒,認真落實了晨檢、午檢制度,及時了解學(xué)生的出勤、健康情況,作好消毒記錄和異常學(xué)生登記,并安排專人作為學(xué)校傳染病疫情的報告人。
    1、制訂崗位職責(zé),明確責(zé)任和工作目標:《園長崗位職責(zé)》、《幼兒教師崗位職責(zé)》、《保育員崗位職責(zé)》。
    2、加強教師管理,規(guī)范辦園行為:《教師一日常規(guī)》、《考勤值日制度》、《例會制度》、《學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度》、《考核獎懲制度》。
    3、加強學(xué)生管理,爭取家長配合:《班級管理制度》、《家長聯(lián)系制度》。
    4、注重衛(wèi)生保健,確保幼兒安全:《門衛(wèi)管理制度》、《校舍安全管理制度》、《衛(wèi)生防預(yù)與食品安全管理制度》、《學(xué)校疾病防治安全管理制度》、《學(xué)生晨檢、因病缺勤病因追查與登記制度》、《新生入學(xué)預(yù)防接種證查驗制度》、《衛(wèi)生管理制度》《健康教育管理制度》、《學(xué)校消防安全管理制度》。
    1、完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)。
    2、完善財務(wù)管理制度為規(guī)范民辦幼兒園財務(wù)行為,加強財務(wù)管理,提高資金使用效益,我園根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合自身情況,制定了相應(yīng)的財務(wù)規(guī)章制度。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇十一
    為加快學(xué)前教育高質(zhì)量發(fā)展,大力推進“學(xué)前教育普及普惠工作”,進一步提升保教質(zhì)量,促進幼兒園優(yōu)質(zhì)、均衡發(fā)展。20xx年10月31日,區(qū)教育局督導(dǎo)小組蒞臨早知道陽光幼兒園進行檢查指導(dǎo),針對辦園條件、園所管理、隊伍建設(shè)、衛(wèi)生保健、教育工作等內(nèi)容開展專項督導(dǎo)檢查。
    早知道陽光幼兒園隸屬于早知道集團,是河西區(qū)教育局批準成立的民辦幼兒園,園所整體面積近3000平方米,配有高端廚房、高清監(jiān)控、新風(fēng)系統(tǒng)等智能設(shè)備,師資力量雄厚,教學(xué)經(jīng)驗豐富,是一所托育、幼兒培養(yǎng)一體化全日制幼兒園。
    督導(dǎo)檢查過程中,早知道陽光幼兒園陳海娜老師、李紅陽老師、孫德瑩老師、陳麗霞老師陪同督導(dǎo)組通過實地查看、查閱資料、座談等形式,對幼兒園的硬件設(shè)施、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、科學(xué)保教等方面進行了全面細致地檢查和指導(dǎo)。
    李紅陽老師詳細的向督導(dǎo)組介紹了幼兒園的`辦園條件、安全衛(wèi)生、保育教育、教職工隊伍等多方面情況。并協(xié)同督導(dǎo)組共同深入教學(xué)一線參與幼兒的游戲和活動,感受幼兒自然游戲、快樂探索、友好互動的積極狀態(tài)。
    在深入了解我園各方面工作后,督導(dǎo)組進行了現(xiàn)場的交流和反饋,對我園各項工作給予了充分肯定,同時也提出了寶貴的建議,確保園所工作高質(zhì)量發(fā)展。
    早知道陽光幼兒園將以此次督導(dǎo)檢查為契機,繼續(xù)落實普及普惠文件精神,依照評估標準,夯實基礎(chǔ),不斷深化管理、提升內(nèi)涵,提高辦園質(zhì)量,保障幼兒身心健康、快樂成長,成為讓家長滿意的幼兒園!
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇十二
    根據(jù)《鄭州市教育局關(guān)于對校園欺凌專項治理工作進行督導(dǎo)檢查的通知》(鄭教明電〔20xx〕333號)要求,根據(jù)上級的精神,我校對圍繞法制專題教育、規(guī)章制度完善、開展自查自糾、欺凌事件發(fā)生和處理四個方面對專項治理情況進行了全面自查和總結(jié),現(xiàn)將自查總結(jié)如下:
    (一)扎實開展行之有效的專題教育。
    我們堅持把搞好教育、打牢思想基礎(chǔ)作為專項治理的首要環(huán)節(jié)來抓。我校利用紅旗下的講話、學(xué)生集會對全體師生進行以“反校園欺凌,建平安校園”的主題教育活動。在行政例會上由校領(lǐng)導(dǎo)組織開展品德、心理健康和組織教職工集中學(xué)習(xí)對校園欺凌事件預(yù)防和處理的相關(guān)政策、措施和方法。
    (二)為進一步做好校園欺凌事件教育工作,切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校把此項工作列入重要議事日程,成立了校長為組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
    學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任和科任教師都具有很強的安全意識。還根據(jù)學(xué)校安全工作的具體形勢,把涉及校園欺凌安全的各項內(nèi)容進行認真分解落實到人,防止了工作上的相互推諉,從而形成了學(xué)校教職員工齊心協(xié)力共抓安全的良好局面。
    (三)建立安全工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。
    (四)建立校園欺凌事件臺帳。
    為了及時快捷地開展工作,學(xué)校成立相關(guān)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立工作臺帳,預(yù)防校園欺凌事件的發(fā)生。一旦發(fā)現(xiàn)問題,及時報告,及時處理,避免發(fā)生安全事故。今后,我校仍將進一步重視校園安全工作,及時解決安全工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全工作水平。
    今后,我校仍將進一步重視校園安全工作,及時解決安全工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全工作水平。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇十三
    通過認真細讀《幼兒園評估技術(shù)指導(dǎo)文件》,并在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下和全園教職工共同努力下,對我園的環(huán)境和各項工作進行了全面的回顧、檢查和反思,做了認真的自評,現(xiàn)將自查自評情況匯報如下:。
    石屯幼兒園創(chuàng)建于20xx年,是由原石屯小學(xué)舊址上改建而來。自建園以來,始終堅持“以人為本,以幼兒發(fā)展為本”的辦園思想,在教育主管部門和社會各界的關(guān)心支持下,經(jīng)過全體教職工的共同努力,幼兒園的各項工作都取得了長足的進步。幼兒園占地面積1088平方米,建筑面積460平方米,有3個教學(xué)班,30多名幼兒,輻射8個自然村,是一所設(shè)計新穎、科學(xué)合理的幼兒樂園。
    石屯幼兒園位于祝阿鎮(zhèn)石屯村,是有名的西瓜、蔬菜之鄉(xiāng),20xx年8月,石屯小學(xué)教學(xué)樓建成后,原有的舊址閑置了,為了充分利用現(xiàn)有的資源,鎮(zhèn)教委決定把石屯小學(xué)的原來的西院改建為幼兒園。祝阿鎮(zhèn)教委先后投入20萬余元對學(xué)校進行改造,重新翻建了8間教室,把20間教室的頂棚全部換成紅松凜梁,徹底消除了安全隱患。鎮(zhèn)教委為幼兒園購買了大型玩具、幼兒床、床墊等用具。對園內(nèi)外,教室內(nèi)外進行了環(huán)境創(chuàng)設(shè),同時購置了玩教具櫥、書櫥、口杯櫥、毛巾架、玩具、幼兒圖書等物品。
    園內(nèi)環(huán)境優(yōu)美,富有童趣,進入園內(nèi)仿佛進入童話般的世界。有大型游樂設(shè)施,各種體能拓展訓(xùn)練設(shè)備,富有童趣的玩沙池、種植園等,擁有舞蹈室,寢室,環(huán)境優(yōu)美的教室等,是幼兒生活、學(xué)習(xí)的樂園。大型滑梯安置在古老的槐樹下,歡樂的童聲,清脆的鳥鳴聲交織成一首五彩音符,流淌在藍藍的天空中。寬敞明亮的舞蹈室,配有地毯、音響,創(chuàng)設(shè)環(huán)境素雅優(yōu)美舒適?;顒邮覂?nèi)有適合幼兒身高的桌椅板凳,開放式的玩具櫥和圖書架。溫馨舒適的休息室里,配有吊扇,幼兒每人一床,統(tǒng)一的卡通圖案窗簾使休息室更富有童趣。生態(tài)園里白菜、雞冠花生機盎然,動物園小兔、山羊給幼兒們帶來了無窮的樂趣。圖書閱覽室內(nèi)藏書800余冊。深受幼兒喜愛。
    在不斷加大幼兒園投入的同時,我園在管理方面也不斷創(chuàng)新管理理念,為了調(diào)動教職工的工作積極性和主動性,在各種比賽中取得較好成績的,幼兒園給予獎金作為獎勵,無條件支持在園職工進行的各項提升課程。幼兒園重視教師隊伍專業(yè)素質(zhì)的提升,定期組織全園教職工學(xué)習(xí)上級文件、《綱要》和《指南》精神,通過外出學(xué)習(xí)取經(jīng),相互聽課研討,摘抄學(xué)習(xí)筆記,撰寫工作心得等多種形式來提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)及教學(xué)水平,經(jīng)過上級領(lǐng)導(dǎo)的支持和鼓勵,全體員工共同努力協(xié)作,我園各項工作都取得了很大的進步,也贏得了上級部門的肯定和社會的好評。
    (一)、辦園條件。
    我園目標明確,結(jié)合幼兒園的實際,制定切實可行的長遠規(guī)劃和近期目標。規(guī)劃和目標體現(xiàn)全面管理的指導(dǎo)思想,并突出保教相結(jié)合的原則。各類計劃、總結(jié)齊全,目標明確,執(zhí)行過程清晰,成效明顯。依據(jù)各種規(guī)章辦園,保教措施得當(dāng),適應(yīng)當(dāng)?shù)貙嶋H和家長需要。保教并重。
    1、我園按規(guī)定設(shè)有園長一名,副園長一名,配備了專職教師和保育員,辦園目標明確,辦學(xué)思路清晰,具有較強的管理能力和創(chuàng)新精神。教師學(xué)歷合格。
    我園注重教師的學(xué)歷的提升,對教職工進行學(xué)歷進修等各方面提升課程給予大力的支持和獎勵。
    2、針對園舍方面的實際情況,我園合理地進行規(guī)劃和設(shè)計。具體情況如下:幼兒園園舍無危房、無環(huán)境污染、無噪音、符合安全要求。幼兒園室內(nèi)外環(huán)境因地制宜,充分利用現(xiàn)有園舍擴大幼兒活動空間。室內(nèi)空氣流通無異味,采光好,有照明設(shè)備。有符合衛(wèi)生要求的毛巾架、且一人一巾,有流水洗手設(shè)備,有安全衛(wèi)生的睡眠設(shè)備,教室配備有各種幼兒活動及教學(xué)的玩教具。
    3、我園重視安全工作,充分利用樓梯走道張貼圖片和掛圖進行宣傳安全教育,配有消防設(shè)施,定期檢查維護。此外,我園還嚴格執(zhí)行各種衛(wèi)生健康制度,做好日常防塵消毒工作,做好幼兒晨檢工作,確保了幼兒飲食、飲水等各方面的衛(wèi)生和安全。
    4、在經(jīng)費管理方面,我園嚴格按縣級以上物價、教育、財政部門規(guī)定的收費標準收取費用。經(jīng)費按規(guī)定范圍合理開支,堅持??顚S?,符合財務(wù)制度,為保教工作服務(wù)。
    1、我園堅持正確的辦園理念,深入貫徹國家教育方針,全方位推進《指南》的實施,以保教并重的原則促進幼兒全面發(fā)展。我們制定了一系列的規(guī)章制度和崗位職責(zé),定期給全體教職工進行崗位培訓(xùn),有《安全工作管理制度》、《晨檢制度》、《消防管理制度》、《教育教學(xué)制度》《后勤管理制度》等等,各項工作有章可循、有據(jù)可依,同時根據(jù)實際情況及時更新、完善各項規(guī)章制度。并注重教師行為禮儀,使管理更科學(xué)、精細。
    2、在衛(wèi)生保健方面,我園有健全的幼兒及工作人員健康檢查制度。園內(nèi)窗明地凈、無雜物、廁所無異味。幼兒手臉干凈、不留長指甲、衣著整潔。我園教職工一律不留長指甲、衣著整潔、不披頭發(fā)、廚房人員穿戴干凈的工作衣、帽、口罩等。有符合衛(wèi)生要求的衛(wèi)生消毒制度及措施,幼兒園有傳染病預(yù)防措施。幼兒園能保障幼兒有足夠飲水、保證幼兒自由飲水。培養(yǎng)幼兒良好的大小便習(xí)慣。在一日活動中重視幼兒正確的坐、立、行及坐姿。
    3、安全方面,幼兒園自建有教學(xué)樓2幢,均配備了消防設(shè)施,防止發(fā)生各種意外事故,對各種安全設(shè)施定期檢查,并有詳細的登記工作。
    4、日常保育工作,加強幼兒戶外運動,增強幼兒體質(zhì)。注重幼兒心理健康,建立良好的教育環(huán)境,師生關(guān)系融洽,關(guān)注幼兒的情緒。對特殊需要的幼兒給予照顧,且有相應(yīng)的措施。
    5、教育教學(xué)方面,教師在一日活動中,活動的組織以游戲為主,教育教學(xué)在面向全體的同時,注重個別教育,關(guān)注幼兒的個體差異,因材施教。在保教工作中,對幼兒的成長有系統(tǒng)整體安排,建立了科學(xué)合理的活動常規(guī),堅持保教并重原則,積極運用現(xiàn)代教學(xué)手段,提高保教效果。充分體現(xiàn)出教師熱愛孩子、尊重孩子的良好素質(zhì),師生之間建立了平等、和諧、尊重的友好關(guān)系。
    6、日常教學(xué):努力創(chuàng)設(shè)有利于幼兒和諧發(fā)展的環(huán)境,拓展幼兒活動空間,充分挖掘內(nèi)部潛力,老師們利用休息時間,充分利用可用空間變成教育活動資源,精心布局設(shè)計,美化環(huán)境,使課室兒童化、教育化和特色化,同時,我園還發(fā)動幼兒齊參與,利用廢舊材料,根據(jù)幼兒不同年齡特點,設(shè)計制作了多種手工作品,不僅提高了幼兒的動手能力,也大大提高了孩子們的環(huán)保意識。環(huán)境的創(chuàng)設(shè)和布置都成為幼兒的活動新天地,使孩子們在與之互動的過程中,不僅增加感性知識,而且也激發(fā)了孩子的好奇心、求知欲,使孩子們的身心得到健康和諧發(fā)展。
    7、我園按規(guī)定制定好各類計劃,注重幼兒個體差異,引導(dǎo)幼兒主動學(xué)習(xí),促進幼兒能力和個性的發(fā)展。我園科學(xué)合理安排幼兒一日作息時間,根據(jù)季節(jié)變化分別制訂作息時間表,科學(xué)管理幼兒在園的學(xué)習(xí)和生活,活動安排做到動靜結(jié)合,德育工作貫穿于教育活動過程。園務(wù)、班務(wù)工作計劃措施到位,通過開展各項游戲活動,使幼兒個性、心理品質(zhì)和行為習(xí)慣得到良好培養(yǎng)和促進。
    8、幼兒園的各項工作開展,離不開家長的支持和配合。我園用優(yōu)質(zhì)的服務(wù),贏得家長們的滿意和支持。我們積極做好家園聯(lián)系、家園活動等工作,重視家園互動。我園定期召開家長會和家長開放日活動,及時更新微信平臺,讓家長們及時了解、掌握教育信息,了解幼兒在園的表現(xiàn)。
    經(jīng)過多年的努力,在辦園條件、師資隊伍、辦學(xué)質(zhì)量等方面都既得了一定的成績,但同時也存在著許多不足之外:
    1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園,辦園條件有限,活動場地不足,綠化面積較少。
    2、現(xiàn)代化硬件設(shè)施難以一步到位,無法滿足幼兒的需要。
    3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園教師沒有編制,好的教師難以留住,造成幼兒園教師隊伍不穩(wěn)定,整體專業(yè)水平有待進一步提升。
    4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村幼兒家長的觀念陳舊,對幼兒園實行的素質(zhì)教育認識不足,傾向小學(xué)化。
    努力方向:
    1、對于綠化面積不足問題,我園將一切可以利用的場地,有效的利用起來供幼兒活動,盡量加大盆景栽植。
    2、節(jié)約資源,爭取社會力量,為幼兒增加更多的現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施和各種活動器械。
    3、制定激勵機制,進一步提高教職工待遇,鼓勵教師參加各種進修及培訓(xùn),盡可能提供老師外出學(xué)習(xí)的機會,為幼兒園長期、可持續(xù)發(fā)展奠定人力資源基礎(chǔ)。
    幼兒園是一所充滿活力、充滿希望的幼兒園,發(fā)展前景良好,我們將一如既往持續(xù)改善辦學(xué)條件、增強教師素質(zhì)、提高保教質(zhì)量、提升辦園質(zhì)量,辦園水平更上一層樓。在接下來的工作中,積極向上,不斷學(xué)習(xí),向更高的'目標邁進!
    我園認真對照《韶關(guān)市仁化縣規(guī)范化幼兒園評估技術(shù)指導(dǎo)文件》的各項指標體系,自評結(jié)果如下:園舍設(shè)備:180分。辦園水平:60分,教師隊伍:150分,教育教學(xué)300,安全衛(wèi)生:160分,總計850分。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇十四
    20xx年懷柔區(qū)共有22所民辦幼兒園參加辦園質(zhì)量實地督評。7所幼兒園督評為b級,11所幼兒園度評為c級,4所幼兒園督評為d級。通過督導(dǎo)評估及前期培訓(xùn),各幼兒園積極對照《北京市幼兒園辦園質(zhì)量督導(dǎo)評估標準(試行)》,查找不足,認真整改落實。通過努力,幼兒園辦園質(zhì)量得到較大改變,大多數(shù)園經(jīng)過改造建設(shè),達到了相關(guān)標準的剛性要求。在硬件方面,幼兒園通過加大資金投入,對環(huán)境進行改造、購買玩教具、加強人防、物防、技防建設(shè)等,辦園條件顯著提高。在軟件方面,通過調(diào)整班級規(guī)模,聘任有資質(zhì)教師,完善制度建設(shè),提升保教工作質(zhì)量等措施,使辦園水平進一步得到提升。
    依據(jù)《懷柔區(qū)幼兒園辦園質(zhì)量督導(dǎo)評估工作方案》,20xx年9月各幼兒園依據(jù)《北京市幼兒園辦園質(zhì)量督導(dǎo)評估標準(試行)》、《20xx年北京市幼兒園辦園質(zhì)量督導(dǎo)評估網(wǎng)上自評操作指南》進行了細致的自評工作,20xx年10月至11月進行實地督評。通過聽取園長匯報、深入班級聽課、座談訪談、查閱資料、實地核查、巡視環(huán)境、家長問卷、組織研討等方式進行評估。
    (一)高度重視,加強指導(dǎo)。
    懷柔區(qū)組成了由區(qū)委教育工委書記、區(qū)教委主任為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,督導(dǎo)科、學(xué)前科、成職科、學(xué)前教研室等相關(guān)部門、科室高度重視,統(tǒng)一部署,形成合力。主管領(lǐng)導(dǎo)親自主持專題會議,帶隊入園調(diào)研指導(dǎo)。
    (二)分層培訓(xùn),耐心解答。
    督導(dǎo)科多次組織學(xué)習(xí)研討活動,學(xué)習(xí)評估標準,領(lǐng)會標準內(nèi)涵;學(xué)習(xí)督導(dǎo)平臺操作,準確把握使用方法,進一步提升專家評估水平。
    1.重視督評對象的培訓(xùn)工作。分層、分批對幼兒園進行培訓(xùn)。第一,發(fā)揮并依托聯(lián)盟園優(yōu)勢進行培訓(xùn);第二,對將參加實地督導(dǎo)的幼兒園進行了集中統(tǒng)一學(xué)習(xí)與培訓(xùn);第三,邀請專家對有需求的幼兒園進行實地指導(dǎo)與培訓(xùn)。
    2.重視督學(xué)培訓(xùn)。我們分別對責(zé)任掛牌督學(xué)、辦園質(zhì)量督導(dǎo)評估專家分別進行了專題培訓(xùn)。通過專家授課、集中研討、個別交流、網(wǎng)上自主學(xué)習(xí)等形式準確把握《北京市幼兒園辦園質(zhì)量督導(dǎo)評估標準(試行)》等相關(guān)文件評估要求與標準。
    (三)反復(fù)研討,研制手冊。
    在去年幼兒園辦園質(zhì)量評估的基礎(chǔ)上,組織專家反復(fù)研討制定了“懷柔區(qū)幼兒園辦園質(zhì)量督導(dǎo)評估實施細則”,并印制了《懷柔區(qū)幼兒園辦園質(zhì)量督導(dǎo)評估工作手冊》。為專家提供實用性、操作性強的評估工作手冊,保證評估工作的質(zhì)量。
    (四)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),分工合作。
    督導(dǎo)科聯(lián)合各主管科室對參評幼兒園實地指導(dǎo),了解幼兒園日常工作,對照標準,查找不足,及時整改,為幼兒園答疑解惑,確保評估有的放矢。
    (五)隊伍穩(wěn)定,專業(yè)高效。
    本年度從30名專家?guī)炖锍檫x13名專家組成督評組,其中9人為市級督評專家,4人為區(qū)級督評專家。既有學(xué)前研究領(lǐng)域的專家,也有在職或剛退休的幼兒園園長(或書記)及部分也是兼職督學(xué)。其中12人為20xx年幼兒園辦園質(zhì)量督評專家組成員。這樣既保證了此次督導(dǎo)評估工作的專業(yè)性、權(quán)威性,也保證評估工作的穩(wěn)定性、連續(xù)性和公正性。
    (六)觀摩參觀,共同進步。
    本次督導(dǎo)評估,邀請了區(qū)內(nèi)6名優(yōu)秀民辦園園長觀摩此次督導(dǎo)評估工作。在前期調(diào)研和充分征求意見基礎(chǔ)上,督評當(dāng)天邀請她們?nèi)逃^摩實地督評工作。在不妨礙督評專家工作的同時,一同巡視園所環(huán)境但不議論,一同進班聽課但不打分,全面細看檔案材料但不評議,與被督評園長干部教師交流,學(xué)習(xí)借鑒汲取各園規(guī)范辦園的先進經(jīng)驗與做法,提升各自園所辦園質(zhì)量,向a級園所標準不斷靠近。
    (七)疫情防控,毫不松懈。
    20xx年由于發(fā)生新冠疫情,對工作模式和工作方法提出了更高的新的要求。督導(dǎo)科克服困難,堅持非必要不召開,減量不減質(zhì)的原則,大大縮減了開現(xiàn)場會議的次數(shù),通過網(wǎng)絡(luò)視頻、電話等多種形式,開展了線上培訓(xùn)與指導(dǎo),取得了較好的效果。督評前,與每一名督評專家簽訂責(zé)任書,要求做好督評工作的同時做好信息保密、疫情防控等工作,確保了督評工作的順利、安全,督評結(jié)果的客觀公正,得到了幼兒園師生的一致好評。
    (一)時間安排需進一步合理。
    本次督評每天安排了2所園,時間比較緊,工作強度比較大。督評周期較長,對專家的身體和精力是一個巨大的挑戰(zhàn)。幼兒園上下午活動安排有差距,造成了下午督評的幼兒園需調(diào)整作息時間。
    (二)督評指導(dǎo)需進一步加強。
    盡管多次對相關(guān)幼兒園進行了集中培訓(xùn),主管科室也邀請專家對幼兒園進行前期視導(dǎo)等工作,有部分幼兒園對督評工作仍然認識不到位,理解存在偏差,準備工作不充分。
    (三)民辦幼兒園需統(tǒng)籌管理。
    《北京市幼兒園辦園質(zhì)量督導(dǎo)評估標準(試行)》是多標合一,一標多用的規(guī)范,內(nèi)容涉及幼兒園辦園的各個領(lǐng)域,內(nèi)容豐富,涉及部門、科室多。部分指標內(nèi)容檢查的結(jié)果由其他部門完成,如《北京市托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健工作綜合評價報告》結(jié)果需由衛(wèi)生保健部門提供;有些指標內(nèi)容,如專任教師繼續(xù)教育、教師職稱評定、骨干教師評選、財務(wù)管理、固定資產(chǎn)管理、平安校園等還需區(qū)教委相關(guān)科室納入統(tǒng)一管理。
    (一)扎實做好意見回復(fù)和整改工作。
    實地督評結(jié)束后,組織做好幼兒園回復(fù)意見工作。召開幼兒園辦園質(zhì)量督導(dǎo)評估工作總結(jié)大會,收集督學(xué)下校使用的量表及幼兒園、督學(xué)對各環(huán)節(jié)工作的意見和建議。對參加20xx年實地督評的幼兒園回頭看督導(dǎo)檢查,對照問題清單,查看整改落實情況,并對20xx年督評等級為d級幼兒園進行指導(dǎo)督促,真正發(fā)揮以評促建、以評促改作用,進一步提升辦園質(zhì)量。
    (二)謀劃明年幼兒園辦園質(zhì)量督導(dǎo)工作。
    1.優(yōu)化督導(dǎo)評估安排。明年公辦園所集中,辦園規(guī)模、辦園水平較高,可能申請評估等級為a園所也會相應(yīng)增多,與此同時,仍有部分民辦幼兒園辦園規(guī)模較小,也還未進行實地督導(dǎo)評估。需要督評的園所類型豐富,數(shù)量較大,必須提前做好預(yù)案,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)安排。
    2.強化培訓(xùn)和指導(dǎo)。一是對督評專家和掛牌督學(xué)的系統(tǒng)培訓(xùn)。二是加強幼兒園負責(zé)人的培訓(xùn),進一步提高對幼兒園辦園質(zhì)量督導(dǎo)評估工作的認識和專業(yè)水平。三是發(fā)揮掛牌督學(xué)的作用,加大下園指導(dǎo)力度。指導(dǎo)幼兒園對評估標準的學(xué)習(xí)研究,深刻理解并按照評價指標要求認真充分準備。
    3.加強聯(lián)動機制建設(shè)。統(tǒng)籌協(xié)調(diào),組織部門、科室聯(lián)席會。依據(jù)標準,針對幼兒園提出的困難和問題,進行調(diào)研和指導(dǎo),使促幼兒園辦園行為更加規(guī)范。
    4.增強疫情防控意識,做好疫情防控安全預(yù)案。充分考慮疫情可能對工作帶來的沖擊和影響,不斷優(yōu)化督評方案,在做好疫情防控工作的同時,按計劃完成督評工作任務(wù),保障師生員工健康。
    (三)工作建議。
    1.建議拉開b、c等級之間的分值差,避免園所評價分數(shù)過于集中,出現(xiàn)非b即d的情況。
    2.建議部分剛性指標可考慮分出檔差和區(qū)間(如三級指標“衛(wèi)生保健管理”),避免出現(xiàn)“合格”即“滿分”,無法體現(xiàn)園所工作實際情況。
    3.建議適當(dāng)增加保育教育質(zhì)量剛性指標的分值。隨著督導(dǎo)評估的深入開展,園所對剛性指標已經(jīng)非常重視,相關(guān)內(nèi)容提升速度非常快,但通過督評發(fā)現(xiàn)園所保育教育質(zhì)量提升不明顯,與剛性指標內(nèi)容提升不協(xié)調(diào)。
    4.建議進一步優(yōu)化督導(dǎo)平臺功能,主要是希望增加批量操作和查看相關(guān)功能。如問卷調(diào)查二維碼批量設(shè)置和下載;系統(tǒng)自動記住用戶上次查看園所類型:如是否當(dāng)年督評,自評完成、督評等級等,避免重復(fù)篩選查找。豐富督評專家的權(quán)限類型設(shè)置,避免出現(xiàn)系統(tǒng)中組長和副組長與實際工作職責(zé)不符的情況。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇十五
    根據(jù)上級通知精神,我園對照《鶴壁市幼兒園分類評估標準》,依照實事求是的原則,認真地進行了自評自查,對于標準中的a級4項,b級26項,c級80項逐項逐條進行了認真自查和打分,現(xiàn)將我園自評情況匯報如下:
    我園于2004年建園,占地3500平方米,校舍總建筑面積980平方米,幼兒戶外活動場地總使用面積2500平方米,在市、縣領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)懷下,經(jīng)過幾年的探索和進取,現(xiàn)有6個教學(xué)班,282名幼兒,教職工25人,(其中領(lǐng)導(dǎo)1名,專職教師12名),是一所全日制、寄宿制并存的民辦幼兒園。
    一、園舍設(shè)備方面:經(jīng)自查得分為206分。
    (一)環(huán)境:自查得分為:23分我園屬獨立院落,園牌規(guī)范,建筑于安全區(qū)域內(nèi),周邊無污染,無噪音。建筑設(shè)施堅固安全,衛(wèi)生。供水、排水、供電等設(shè)施完備,院內(nèi)栽有翠柳、鋪有綠茵、富有兒童趣味的壁畫240平方米。綠化、硬化面積2500平方米,生均面積7.1平方米,綠化植物做到無毒無異味。各種圍護、遮攔設(shè)備安全、通透、美觀;環(huán)境布置符合幼兒特點并能根據(jù)季節(jié)和教育需要適時更換。同時根據(jù)幼兒年齡特點和教育目標設(shè)置活動區(qū)合舞蹈區(qū),幼兒參與率達100%。
    (二)、場地方面:自查得分為:20分園內(nèi)建筑設(shè)施布局合理,建筑密度26%,功能區(qū)(活動區(qū)、舞蹈區(qū)、游戲區(qū))明確合理,方便使用、管理。有充足的戶外活動場地,活動場地面積2000平方米,生均7.1平方米;場地平坦、安全,大中型活動器械、游戲器具擺放合理;房舍建筑均按國家有關(guān)規(guī)定標準設(shè)計,堅固安全,寬敞明亮、結(jié)構(gòu)科學(xué),符合幼兒特點;配套用房齊全;活動室和寢室合一面積186平方米、室內(nèi)凈高3.8米,活動室內(nèi)有相應(yīng)的音響及大型活動設(shè)備、衣帽、教具等。儲藏室20平方米、廁所90平方米。
    (三)房舍建筑:自查得分為:60分各種辦公及輔助用房齊全。值班室、傳達室60平方米,鍋爐房、洗衣房25平方米,教具資料室20平方米、圖書閱覽室30平方米、水沖式教工廁所30平方米、傳達室35平方米、教工辦公室36平方米,人均面積4.5平方米、會議室80平方米。幼兒廚房62平方米、餐廳200平方米,有標準餐桌,設(shè)計合理、安全、衛(wèi)生;有主副食倉庫24平方米、炊事員更衣室20平方米。
    (四)設(shè)備:自查得分為:103分活動室內(nèi)設(shè)施:環(huán)境布置富有兒童情趣和教育性;有適合幼兒特點的桌椅、開放式玩具櫥、圖書架、文具柜;生活設(shè)施:就寢一人一床,床間距0.5米,被褥用品干凈、整潔衛(wèi)生、教師陪寢;有適合幼兒特點的盥洗池,洗手水龍頭12個,有帶標志、有隔板的茶杯架,能晾曬的毛巾架;廁所設(shè)施:依據(jù)幼兒年齡特點,采用水沖式設(shè)計,清潔衛(wèi)生;有防暑降溫(空調(diào))和防寒保暖(暖氣)設(shè)備。
    教玩具配備:我園按照國家教委《幼兒園教玩具配備目錄》一類標準進行配備,園內(nèi)大中型活動器械班均兩件,游戲玩具種類豐富(結(jié)構(gòu)玩具、角色玩具、學(xué)習(xí)玩具),其擺放合理、安全、衛(wèi)生,幼兒取放方便,能充分滿足幼兒游戲活動的需要。
    教學(xué)硬件設(shè)施:我園配有電腦、數(shù)碼相機、攝像機、打印機、復(fù)印機等多媒體設(shè)備,每班有風(fēng)琴(或鋼琴、電子琴)、閉路電視、dvd、音響、各種教具(掛圖、實物標本等),有適合幼兒使用的多功能、可變性、耐玩、耐消毒的學(xué)習(xí)玩具;小型活動器械班均4種,室內(nèi)小型玩具,人均6件。配備適合不同年齡幼兒閱讀的圖書,人均4冊,并經(jīng)常更新。教工圖書資料種類繁多、數(shù)量充足,人均18冊,(教材、圖片、錄音帶等)教學(xué)材料齊全。
    各種常用炊具齊全,配有冰柜、面條機、切菜機等大型機械設(shè)備,擁有標準化餐廳,大型浴池(淋雨、搓澡床、休息床,泡浴池)。
    二、行政管理工作:自查得分為:290分:
    1、辦園方向:自查得分為:50分辦園以來幼兒園始終堅持“面向農(nóng)村,面向未來,開拓進取,鑄造希望”的正確的辦園方向,認真貫徹落實《綱要精神》,強化幼兒園規(guī)范化管理,本著“愛心獻給孩子,誠心獻給家長”的辦園宗旨,全面落實《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,全面落實各項工作,優(yōu)化環(huán)境,優(yōu)化園舍,優(yōu)化設(shè)施,優(yōu)化管理,優(yōu)化師資,優(yōu)化教學(xué),全面實施素質(zhì)教育,做到保教結(jié)合,教養(yǎng)并重。全面提高教職工為社會、家長和幼兒服務(wù)的意識,出臺了有關(guān)具體措施并付諸實施,為我園走向規(guī)范化打下了堅實的基礎(chǔ)。
    2、管理體制:自查得分為:35分我園實行了“五制”,即園長負責(zé)制、教職員工崗位責(zé)任制、教師聘任制和績效考核制,建立健全了教學(xué)、后勤、政教諸方面的規(guī)章制度,全體教職工全員工作積極性高漲。領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)合理,年齡搭配適宜,人員精干,團結(jié)一致,作風(fēng)民主,干群關(guān)系融洽,富有教學(xué)教改創(chuàng)新精神。我園各種組織健全,結(jié)構(gòu)合理,分工明確,管理網(wǎng)絡(luò)清晰、合理、完善、能夠圓滿完成各項教育教學(xué)工作。
    3、計劃制度:自查得分為:20分我園實行了目標管理和責(zé)任管理,有明確的長遠規(guī)劃和近期目標,有相對的職責(zé)區(qū)域;工作計劃體現(xiàn)了方向性、科學(xué)性、人文性;有切實可行的具體實施措施;有布置,有檢查,有總結(jié)。建立以人為本的管理機制,實行人文管理和責(zé)任追究相結(jié)合;建有符合幼兒園實際的各項管理制度,規(guī)章制度健全明確、科學(xué)合理,懸掛上墻,做到人人熟悉,落實到位,恪盡職守。
    4、規(guī)模及班額:自查得分為:20分園內(nèi)現(xiàn)有6個教學(xué)班,規(guī)模穩(wěn)定。由于我園教學(xué)水平不斷提高,生源區(qū)域不斷擴大,學(xué)生人數(shù)的不斷攀高與我園的實際條件相斥,未能嚴格按《規(guī)程》要求編班,小班目前為55人,中班為59人,大班和學(xué)前班為168人。目前學(xué)校正在積極籌備擴建校舍,爭取早日按照《規(guī)程》要求編班。
    5、隊伍建設(shè):自查得分為:85分我園教職工與幼兒比例為:1:11,由于班額較大,未能按照標準要求配備師資;但嚴格按照國家編制標準配備了園長,專職教師每班2人,保育員每班1人,各類人員持證上崗,熱愛本職工作,均為無傳染病和精神病及生理缺陷人員。園長秦玉梅曾多次進修于名園管理園長培訓(xùn),獲有省級園長崗位培訓(xùn)合格證書,并已具有一定的組織管理能力和專業(yè)水平,且富有開拓創(chuàng)新精神,其公正廉潔,事業(yè)心強,是興園強園的帶頭兵。幼兒園專任教師具有崇高的職業(yè)道德和高水準的專業(yè)素質(zhì),均達到幼師畢業(yè)及以上文化程度,合格率100%;85%的教師取得幼兒園教師任職資格證書。保育員達到高中及高中畢業(yè)以上文化程度;炊事員受過專業(yè)培訓(xùn),具有一定的烹調(diào)技術(shù),他們均有防疫部門頒發(fā)的健康合格證書。財會人員具有中專以上文化程度,獲得專業(yè)合格證書并受過財會專業(yè)知識培訓(xùn)。辦園以來我們注重加強教職工的職業(yè)道德教育:他們熱愛教育事業(yè),為人師表,關(guān)心愛護幼兒,儀表端莊,言行文明。為了與日新月異的幼教事業(yè)同步,我園重視教職工觀念與行為的轉(zhuǎn)變與更新,重視教師基本功和教學(xué)技能的訓(xùn)練、能掌握并運用現(xiàn)代化教育手段(多媒體),重視中青年教師的培養(yǎng)、優(yōu)質(zhì)課的評選、公開課的設(shè)置、赴外培訓(xùn)等使他們耳目一新。培養(yǎng)目標明確,有計劃,有措施,效果顯著。幼兒園教職工在園期間講普通話并均有普通話二級乙等以上等級證書。教師實施愛心教育,組織舉行“親子活動”,杜絕了體罰、變相體罰、歧視虐待、侮辱幼兒人格和損害其身心健康的行為。
    6、檔案管理:自查得分為:5分我園有專人負責(zé)該項工作,各級有關(guān)指導(dǎo)性文件、幼兒園年度計劃總結(jié)、園內(nèi)大事記錄、保教資料、教師業(yè)務(wù)檔案、幼兒在園基本情況等資料齊全,且分類裝訂歸檔,有符合國家規(guī)定的標準裝具,管理正規(guī)化,為督促教師盡職盡守及管理規(guī)范化起到了積極的作用。
    7、后勤工作:自查得分為:30分我園辦園以來有穩(wěn)定的經(jīng)費來源;通過多種渠道籌措經(jīng)費,經(jīng)費有保障。嚴格按照省發(fā)改委、省教育廳、生勞動保障廳《關(guān)于印發(fā)河南省民辦學(xué)校收費管理暫行辦法的通知》豫發(fā)改收費〖2005〗1055號文件規(guī)定收費標準收費,并在物價部門備案。有嚴格的財產(chǎn)管理制度,固定資產(chǎn)登記管理規(guī)范手續(xù)完備,產(chǎn)權(quán)明晰。專職財務(wù)管理人員職責(zé)明確,帳目清楚,手續(xù)齊全,經(jīng)費使用合理;能定期向園職工大會公布賬目。
    8、安全工作:自查得分為:30分我園歷來重視幼兒園安全工作,分區(qū)管理,責(zé)任到人,按規(guī)定配置了消防器材;建立了房屋、設(shè)備、消防、交通等安全防護和定時檢查制度,檢查記錄整理歸檔;訂突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案,定期演習(xí)預(yù)案;建立有食品收購、食品存放、食品留樣、餐具消毒等管理制度、幼兒接送制度及安全責(zé)任追究制度;辦園以來無重大責(zé)任事故發(fā)生;設(shè)施、設(shè)備無安全隱患并按要求配備了專業(yè)安全保衛(wèi)人員,大門、園內(nèi)設(shè)有遠程監(jiān)控裝置,校車配有證照相符的專職司機。
    9、家園溝通工作:自查得分為:15分我園建立了家園聯(lián)系制度。設(shè)立了家長開放日、家長會、每周約談、家教宣傳欄、期末工作匯報等;采取“優(yōu)學(xué)通”、家訪等多種形式指導(dǎo)、幫助家長掌握科學(xué)育兒知識。明確幼兒園與家庭教育的目和任務(wù),有目的的開展工作,調(diào)動了家長的積極性,共同為我園的振興而努力。
    三、教育工作:自查得分為:210分。
    1、思想教育工作:自查得分為:30分我園教師熱愛祖國,熱愛黨,熱愛農(nóng)村的幼教事業(yè),能夠自覺貫徹執(zhí)行《規(guī)程》、《綱要》、《章程》思想,自覺參加教學(xué)教改,提高自己的業(yè)務(wù)水平。全體教職工具有幼兒發(fā)展為本的正確的教育觀、兒童觀、課程觀、思想觀和評價觀。教師愛崗敬業(yè),落實《綱要》精神,實施素質(zhì)教育和個性教育,面向全體幼兒,促進幼兒體、智、德、美全面和諧發(fā)展,引導(dǎo)幼兒主動活潑、富有個性地發(fā)展,為幼兒終身發(fā)展奠基。
    2、教育計劃及組織工作:自查得分為:40分我園各類教育計劃目標明確,切實可行;每班有學(xué)期計劃、月計劃、周計劃、日活動安排;有反映幼兒發(fā)展及教育情況的教育筆記和觀察記錄。教育內(nèi)容、形式、方法、過程等豐富多彩,形式各異,符合幼兒年齡特點,充分發(fā)揮了組織教育手段的交互作用;靈活運用集體、小組及個人等組織形式,引導(dǎo)幼兒主動活動,讓其在動中喻理,理中獲知。一日生活作息安排科學(xué)合理,幼兒生活愉快、充實、自主、有序,有趣。
    3、環(huán)境創(chuàng)設(shè)工作:自查得分為:30分我園有與教育相適應(yīng)的良好環(huán)境和豐富的環(huán)境教育材料;重視發(fā)揮幼兒在環(huán)境創(chuàng)設(shè)中的作用,認同孩子的自創(chuàng)結(jié)果,尊重幼兒的人格和權(quán)利,注重幼兒身心發(fā)展特點和規(guī)律,滿足幼兒多方面的發(fā)展需要,使幼兒感受接納、關(guān)愛和支持良好環(huán)境,培養(yǎng)良好的師生同伴關(guān)系。根據(jù)教育內(nèi)容、幼兒發(fā)展需要,創(chuàng)設(shè)活動區(qū)角,提供豐富的活動材料,幼兒能自主參與各種區(qū)角活動。
    4、教育活動工作:自查得分為:60分我園能夠有目的、有計劃的開展形式多樣的戶外活動。保證每天戶外活動時間不少于3小時,幼兒園有豐富的體育器材供幼兒自主選擇。我園教育方法得當(dāng),有靈活的教育工作機制,能啟迪和發(fā)展幼兒的智能,注重培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新能力及求知興趣。根據(jù)幼兒期品德教育的特點,重視情感教育,注重培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣及活潑開朗的性格。在豐富多彩的藝術(shù)、操作、實踐活動中,萌發(fā)幼兒感知美、表現(xiàn)美的情趣和能力。面向全體,注重個體差異,因人施教,引導(dǎo)幼兒個性健康發(fā)展。以游戲為基本活動,尊重兒童游戲意愿,充分調(diào)動幼兒的積極性、主動性、創(chuàng)造性,有計劃、有目的開展各類游戲活動。
    5、觀察評估工作:自查得分為:10分我園教師能教育過程中細心觀察,根據(jù)幼兒在各類活動中的情感、行為變化,建立科學(xué)合理的幼兒發(fā)展檔案,確立科學(xué)合理的幼兒教育思路,制定科學(xué)合理的教育措施,制定行之有效的目標。
    6、教研科研工作:自查得分為:20分我園建立了有效可行的園本教科研制度,有針對性地開展專題研究活動,大膽嘗試,借鑒先進的教學(xué)模式,引進博樂幼教發(fā)展中心優(yōu)秀的教學(xué)經(jīng)驗,定時開展幼教教學(xué)教改活動。教師有教研課題,教育成績突出的教師有經(jīng)驗總結(jié)、論文等在市級以上評比中獲獎。定期組織教育觀摩或經(jīng)驗交流活動。我園的教學(xué)模式在本土獨樹一幟。
    7、課程建設(shè)工作:自查得分為:20分我園能嚴格按照《綱要》的教育理念開設(shè)符合本園實際情況的幼兒課程;教師使用的教材符合先進的教育理念,符合《綱要》思想,符合國家教育階段標準要求;教師有綜合利用各種教育資源,豐富、完善、發(fā)展園本課程的能力。
    四、衛(wèi)生保健工作:自查得分為:230分。
    1、制度建設(shè):自查得分為:10分我園能夠認真貫徹執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》和省、市其他有關(guān)衛(wèi)生部門的保健制度,定期檢查和總結(jié)并存檔。
    2、健康檢查工作:自查得分為:46分園內(nèi)所有工作人員都持健康證上崗,教職工每年定期體檢一次,體檢項目齊全,建檔率達100%。新入園幼兒體檢率達100%;建檔率達100%;在園幼兒每年體檢一次,每半年測身高一次,每季度測體重、視力一次。建立晨檢制度,每日晨檢全面觀察,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
    3、疾病預(yù)防:自查得分為:85分我園能夠嚴格貫徹預(yù)防為主的方針,配合有關(guān)部門完成計劃免疫、預(yù)防接種工作,制定有疾病突發(fā)應(yīng)急預(yù)案,室內(nèi)外環(huán)境,教具、玩具、用具、活動室、寢室、衛(wèi)生間等幼兒活動場所定期消毒,餐具每餐消毒。教職工和幼兒個人衛(wèi)生符合要求,幼兒一人一巾一杯一套鋪蓋,不混用,消毒嚴格,流水洗手。食堂嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》及五四制,管理到位,衛(wèi)生整潔,無鼠無蠅,定期消毒。根據(jù)季節(jié)不同調(diào)整室內(nèi)通風(fēng)時間,力求光線充足;注意保護幼兒視力,幼兒坐姿正確。對幼兒進行生活常規(guī)和心理、生理衛(wèi)生常識教育;注重培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣,定期有主題地開展活動,重視幼兒心理衛(wèi)生教育,引導(dǎo)幼兒心理健康發(fā)展。
    4、安全工作:自查得分為:10分我園能夠時刻加強安全教育,利用電視、廣播、演講、演練的形式,提高幼兒自我保護意識,幼兒能初步掌握基本的安全常識和自我保護技能。
    5、合理營養(yǎng)工作:自查得分為:29分我園能夠嚴格按幼兒年齡和季節(jié)不同科學(xué)地制定帶量食譜,每周更換,保證幼兒進食量和營養(yǎng)量。我園幼兒食譜營養(yǎng)平衡合理,并每周向家長公布。工作人員能夠與幼兒就餐時間分開,積極做好幼兒進餐護理工作。
    6、幼兒發(fā)展工作:自查得分為:50分我園幼兒各項身體發(fā)育指標均達到正常標準,各種動作靈敏協(xié)調(diào),姿勢正確優(yōu)美。每學(xué)期都將幼兒各項身體指標發(fā)育情況通知家長。幼兒能做一些力所能及的事情,能遵守各種常規(guī),具有良好的生活、衛(wèi)生習(xí)慣,具有初步的生活自理和自我保護能力。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇十六
    本次督查的10所幼兒園均為公辦幼兒園,從評估情況來看,主要有以下幾個方面的成績:
    (一)辦園條件不斷改善。
    1、園所環(huán)境安全舒適。一是園舍布局合理,有良好的照明和通風(fēng)條件,辦園場所基本達到了獨立、安全、穩(wěn)定和遠離污染源的要求。十所幼兒園的戶外生均占地面積超過20㎡,為幼兒提供了充足的戶外活動場地,尤其是新關(guān)鎮(zhèn)中心幼兒園綠化面積占全園總面積的40%以上,園內(nèi)空氣清新、滿目皆翠,達到了“冬有陽光夏有陰”的戶外活動需要。二是環(huán)境創(chuàng)設(shè)豐富有內(nèi)涵。石門縣第一幼兒園、新鋪鄉(xiāng)中心幼兒園等園舍環(huán)境創(chuàng)設(shè)美觀,幼兒園教育氛圍濃厚,尤其是新關(guān)鎮(zhèn)中心幼兒園室外環(huán)創(chuàng)極具創(chuàng)意,充分結(jié)合本土特色,滲透本園辦園理念,凸顯出內(nèi)涵豐富的園所文化。
    2、設(shè)施設(shè)備配備齊全。各幼兒園幼兒活動室、寢室和盥洗室使用面積基本達標,保教生活設(shè)備、辦公配套用房基本齊備,戶外中小型固定運動器械配置齊全,均設(shè)置了玩水、玩沙場地及種植園地。石門縣第一幼兒園戶外運動器材品種繁多、數(shù)量充足、趣味性強,充分滿足了全園幼兒的活動需求;九澧幼兒園戶外小型玩具配備充足,可同時供多班幼兒使用;二幼園、新關(guān)中心幼兒園、新鋪鎮(zhèn)中心幼兒園、蒙泉鎮(zhèn)中心幼兒園、夾山鎮(zhèn)中心幼兒園及皂市鎮(zhèn)中心幼兒園玩教具配備齊全、品種豐富。
    (二)園務(wù)管理日趨規(guī)范。
    目前,各幼兒園均已成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校的獨立二級機構(gòu),各類證照齊全有效,機構(gòu)設(shè)置相對健全,職責(zé)分工明確,工作人員基本具有相應(yīng)資質(zhì)。強化目標管理。各項工作有檢查、有記錄、有總結(jié);各項管理、活動過程資料齊全,資料整理分類清晰,內(nèi)容詳實,體現(xiàn)了較高的檔案收集整理水平。園長安全責(zé)任制落實有力。各園均按規(guī)定層層簽定了安全責(zé)任狀,并結(jié)合實際健全了各項安全制度,制定了應(yīng)急預(yù)案;均能定期開展安全隱患排查,安全臺賬記錄詳實;能定期或不定期地組織師生進行安全教育和培訓(xùn),10所幼兒園進行了安全應(yīng)急演練,在園幼兒的安全意識和避險能力得到提高。
    (三)財務(wù)管理規(guī)范有序。
    10所幼兒園的賬務(wù)均實行獨立核算,確保了保教工作正常開展。各園嚴格按物價部門審批的收費標準收費,無自立項目收費現(xiàn)象;能嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度,各類賬目清楚規(guī)范,實行了收支公示制度,收費項目和標準及各項支出定期向社會公示;幼兒膳食營養(yǎng)搭配均衡且口感良好,每周在幼兒園醒目位置公示幼兒食譜,接受家長監(jiān)督。
    (四)保教管理有條不紊。
    1、保育保健工作科學(xué)細致。大部分幼兒園制定了符合幼兒年齡特征、季節(jié)特點的作息時間及活動安排表,特別是石門縣第一幼兒園按大中小班幼兒不同的年齡特點,制定了三套作息時間,班級保教活動開展更為科學(xué)合理。各園均建立了幼兒健康檢查機制和幼兒健康檔案,大部分幼兒園做到每年體檢一次,每半年測身高、體重和視力一次;落實了晨(午)檢制度及用品消毒制度,餐飲具、毛巾一日一消毒,玩具、寢具一周一清洗一消毒。
    2、教育教研工作落實到位。一是區(qū)角教學(xué)成規(guī)模。絕大部分幼兒園區(qū)角布置基本成形,在園幼兒可在自己喜歡的區(qū)角內(nèi)自由活動,幼兒的自主探索和求知欲得到提升。新鋪鄉(xiāng)中心幼兒園、新關(guān)鎮(zhèn)中心幼兒園、皂市鎮(zhèn)中心幼兒園區(qū)角材料投放豐富;蒙泉鎮(zhèn)中心幼兒園因地制宜,充分利用空間布置區(qū)角;石門縣第一幼兒園區(qū)角創(chuàng)設(shè)有新意,大(二)班的涂鴉墻設(shè)計合理,操作方便,深受孩子們喜歡;皂市鎮(zhèn)中心幼兒園開展了“班級區(qū)角創(chuàng)設(shè)的交流與研討”園本活動,對區(qū)角活動開展進行全面探討,不斷完善區(qū)角環(huán)境,加大多層次、操作性強的區(qū)角材料的投放,讓每個幼兒都得到不同程度的提高和發(fā)展。二是戶外活動有特色。大部分幼兒園都保證了幼兒2小時的戶外活動時間,戶外活動開展豐富多彩。石門縣第一幼兒園全園統(tǒng)籌安排晨間戶外體育游戲,充分結(jié)合幼兒年齡特征,合理運用大量運動器材,將游戲開展得有聲有色;三圣鄉(xiāng)中心幼兒園根據(jù)戶外活動場地功能及區(qū)域文化特點,分別開展了“滾鐵環(huán)”“袋鼠寶寶比賽跑”“踩高蹺”等活動,極具園本特色。三是教研活動成常態(tài)。各幼兒園都注重教研工作,積極落實教師聽課、備課制度,努力提升專職教師業(yè)務(wù)能力。新關(guān)鎮(zhèn)中心幼兒園教研活動分月、分年齡段開展,每一個活動主題都進行深入探討,有說課卡、發(fā)言卡、反思卡、教學(xué)活動評估卡、教學(xué)活動評估簽定卡;皂市鎮(zhèn)中心幼兒園實行“周四教研日”“每聽必評”“每師一課”教研制度;石門縣第一幼兒園、新鋪鄉(xiāng)中心幼兒園、三圣鄉(xiāng)中心幼兒園教研活動開展經(jīng)常、扎實,有點評、有反思。四是家園結(jié)合見成效。各園重視家園聯(lián)系工作,把該工作視為加強園所管理的重要推手,組織了形式多樣、豐富多彩的家園聯(lián)系活動,加強學(xué)校和家長之間的交流和溝通,取得了較好成效。石門縣第一幼兒園、新關(guān)鎮(zhèn)中心幼兒園、夾山鎮(zhèn)中心幼兒園經(jīng)常召開家長會;石門縣第一幼兒園組織開展了“掛飾制作”親子活動;皂市鎮(zhèn)中心幼兒園開展了親子手工制作活動;蒙泉鎮(zhèn)中心幼兒園、夾山鎮(zhèn)中心幼兒園組織召開了親子運動會;夾山鎮(zhèn)中心幼兒園開展了“家長體驗日—我來當(dāng)老師”家園聯(lián)系活動。同時,家長還積極參與幼兒園組織的各項活動,紛紛獻計獻策、做義工,家園關(guān)系呈良性發(fā)展態(tài)勢。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇十七
    回顧本年度的工作,我們始終把工作放在工作的首位。我園在中間校等各級帶領(lǐng)的關(guān)心贊成下,堅定防備為主、防治聯(lián)合、加強教誨的原則,經(jīng)過議定、衛(wèi)生教誨培訓(xùn),加強幼兒自我防護本領(lǐng),經(jīng)過議定齊抓共管,營建全園教師關(guān)心和贊成幼兒園、衛(wèi)生工作的場面,從而切當(dāng)保險師生和財產(chǎn)不受吃虧。現(xiàn)就我園本年度的、衛(wèi)生工作總結(jié)報告請教以下:
    (一)、帶領(lǐng)珍視,辦法有力。
    為進一步做好教誨工作,切當(dāng)加強對教誨工作的帶領(lǐng),幼兒園把工作參加緊張議事日程,在中間校的帶領(lǐng)辦理下,幼兒園把工作責(zé)任到人,分工明了,根據(jù)實際訂定各種軌制和有效防備隱患的辦法,在全年中,異國一例變亂產(chǎn)生。
    (二)、軌制包管,辦法到位。
    (1)建立以園長為組長的幼兒園帶領(lǐng)小組。訂定嚴厲責(zé)任究查軌制,對造成龐大變亂的教職工,要嚴明究查有關(guān)教授及直接責(zé)任人的責(zé)任。
    (2)層層簽訂《鞏固責(zé)任書》和《內(nèi)部辦理承諾書》。幼兒園和教授簽訂責(zé)任書,明了各自的職責(zé),貫徹“誰主管誰當(dāng)真”的原則,做到職責(zé)明了。
    (3)連續(xù)美滿幼兒園保衛(wèi)工作規(guī)章軌制。建立幼兒園保衛(wèi)工作的各項規(guī)章軌制,不按期查抄和平常防備相聯(lián)合的辦理軌制,以及幼兒辦理、門衛(wèi)值班、巡查值班、防火防災(zāi)、健康體檢等規(guī)章軌制。嚴禁構(gòu)造幼兒從事危機性工作,做到有章可循、違章必究、不留盲點、不出漏洞。
    (4)建立幼兒園不測變亂處理預(yù)案軌制。
    (三)、齊抓共管,群防群治。
    幼兒園教誨工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,必要社會、幼兒園、家庭的密切互助。為此,幼兒園構(gòu)造展開一系列操行、法制教誨活動,并獲得了精良的教誨結(jié)果。
    (四)、加強教誨、進步認識。
    1、在平常教誨活動中,要求教師對工作常抓不懈,每天都要對門生進行教誨,當(dāng)真落實教誨局“三部曲”精神要求。
    2、在三月份的“教誨周”活動期間,我園構(gòu)造展開了一系列教誨活動。在“教誨日”此日,對幼兒進行交通教誨,指導(dǎo)幼兒認識交通標記,教誨幼兒服從交通法則。
    3、在六月份展開的“教誨月”期間,我園除展開防騙、防搶、防火、防中毒、防溺水、防病、防震、防雷、防觸電、防擁堵踐踏、防交通變亂等教誨外,還把本月的第三周定為“應(yīng)急練習(xí)練習(xí)周”,當(dāng)真展開突發(fā)變亂應(yīng)急告急分散練習(xí)練習(xí),獲得了精良結(jié)果。
    (五)、加強查抄、及時整改。
    展開老例查抄。每周、每個月和每學(xué)期開學(xué)今后,幼兒園都把隱患排查工作作為重點查抄內(nèi)容之一。經(jīng)過議定排查,對查出的危機隱患及時整改,有效地防備了各種變亂的產(chǎn)生。
    (一)、建立了衛(wèi)生工作帶領(lǐng)小組,訂定了衛(wèi)生辦理及責(zé)任分工收集圖。
    當(dāng)真構(gòu)造履行各項衛(wèi)生軌制和上級有關(guān)精神要求。
    (二)、訂定、美滿防控甲型h1n1流感軌制、衛(wèi)生軌制、消毒軌制、晨午檢軌制等,嚴厲根據(jù)軌制和上級精神要求履行。
    (三)、看展按期衛(wèi)生大查抄,清除衛(wèi)存亡角,給師生一個安逸的教誨環(huán)境。
    (四)、針對本年甲型h1n1流感疫情,我園當(dāng)真做好了一下工作:
    1、建立防控甲型h1h1流感工作帶領(lǐng),高度珍視,自動構(gòu)造履行防控甲型h1h流感工作。
    2、訂定防控甲型h1h流感工作和應(yīng)急預(yù)案,凡是對教師防控甲型h1h流感知識培訓(xùn)。
    3、當(dāng)真落實晨午檢;缺勤排查;通風(fēng)消毒;日、零報告等軌制。每天堅定晨午檢對門生測量體溫,每日通風(fēng)消毒,對缺好門生進行排查掛號上報,做到早發(fā)覺、早報告、早拒卻、早診斷、早醫(yī)治。
    4、當(dāng)真填寫各項記錄,美滿甲型h1n1流感檔案資料。
    5、經(jīng)過議定發(fā)放門生的一封信、板報、家長關(guān)照等多種式樣進行防控甲型h1n1流感宣揚教誨。
    固然我們在衛(wèi)生方面做了很大工作,衛(wèi)生工作獲得加強,可是衛(wèi)生工作式樣仍然嚴峻,幼兒園衛(wèi)生工作的展開仍面對著很多題目。
    1、社會育人情況存在慶幸于師生的身分。
    2、幼兒自我保衛(wèi)意識和防備本領(lǐng)低,大大增加了幼兒園工作的難度。
    今后,我們將堅定把工作放在首位,更加珍視衛(wèi)生工作,及時辦理衛(wèi)生工作中發(fā)覺的新題目,連續(xù)進步我園衛(wèi)生工作程度,為建立一個溫和幼兒園而竭力搏斗。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇十八
    在20__年秋季開學(xué)工作中,我園根據(jù)《國務(wù)院督導(dǎo)委員會辦公室關(guān)于開展20__年秋季開學(xué)專項督導(dǎo)檢查工作的通知》(國教督辦函〔20__〕48號)文件精神,結(jié)合我園實際情況,做到周密安排,精心組織,及早謀劃,嚴格要求,確保開學(xué)的各項工作有條不紊地得到落實。現(xiàn)將我園開學(xué)工作的自查情況簡要匯報如下:
    我園建筑面積360平方米。目前幼兒園共有3個班級,專職教師6人,是一所充滿活力、充滿希望的幼兒園,發(fā)展前景良好,園址附近無污染,無噪音及安全隱患。
    自辦園以來,我園始終秉承“一切為了孩子,為了孩子一切”的辦園宗旨,圍繞“安全第一,提高品味”這一工作目標,不斷改善辦園條件,創(chuàng)新管理理念,取得了較明顯的辦園業(yè)績,贏得了上級部門和社會的廣泛贊譽。
    1、我園按規(guī)定設(shè)有園長,配備了專職教師兼保育員,辦園目標明確,辦學(xué)思路清晰,具有較強的管理能力和創(chuàng)新精神。教師學(xué)歷合格,注重教師的學(xué)歷的提升,根據(jù)自身的情況相繼進行學(xué)歷進修學(xué)習(xí)。
    2、盡管園舍條件與標準尚有差距,但幼兒園室內(nèi)外環(huán)境因地制宜凈化、美化、能充分利用現(xiàn)有園舍擴大幼兒活動空間。室內(nèi)空氣流通無異味,采許因失職造成任何事故(含食物中毒等)。建立健全衛(wèi)生、安全、保健各項預(yù)案。做好幼兒體檢、防病、消毒、游戲設(shè)施維護工作,堅持在幼兒一日生活管理中體現(xiàn)健康安全教育,重點加強幼兒安全防護管理工作,提高幼兒自我保護意識,全園做到無責(zé)任事故,杜絕重大意外事故的發(fā)生。
    我園在教育教學(xué)中嚴格遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律,無違反教育規(guī)律現(xiàn)象,合理安排幼兒一日活動,確保幼兒身心健康。教師都具有良好的職業(yè)道德,熱愛幼兒,對幼兒態(tài)度和藹,奉獻愛心,無體罰和變相體罰幼兒現(xiàn)象。
    1、根據(jù)幼兒園教育目標和幼兒發(fā)展水平,選擇教學(xué)內(nèi)容,利用集體、小組和個別相結(jié)合的多種教學(xué)形式進行教學(xué),把教育內(nèi)容滲透于幼兒一日生活之中,充分發(fā)揮教育的整體功能,促進幼兒智能的發(fā)展。
    2、注重幼兒創(chuàng)造性和動手能力的培養(yǎng),積極營造良好的精神氛圍和豐富的物質(zhì)環(huán)境,讓幼兒通過材料操作產(chǎn)生探索的欲望、創(chuàng)作的沖動。如語言活動中的創(chuàng)編故事、看圖講述,美術(shù)活動中的線條畫、意愿畫、想象畫、橡皮泥制作,結(jié)構(gòu)游戲中的積木拼搭,角色游戲中的材料替代,健康活動中的一物多玩等等,給幼兒提供充分想象的空間,游戲活動,培養(yǎng)幼兒的社會性和交往能力。
    3、開展豐富多彩的活動,如家長開放日、包粽子親子活動、慶六一、畢業(yè)典禮等,讓幼兒在活動中成長。在對幼兒進行教育的過程中,我們注意面向全體,使每個幼兒在原有繼承上都得到全面、健康、主動地發(fā)展。
    1、我園本著“塑形象、強素質(zhì)、嚴管理”的工作思路,不斷抓好師德教。
    今后要加強各類人員的培訓(xùn),實行骨干帶教,進一步開拓思路,多形式、多途徑地加強園本研訓(xùn)。
    2、轉(zhuǎn)變教職工的思想觀念,進一步增強為幼兒、為家長服務(wù)的意識,還是一項長期而又艱巨的任務(wù)。
    3、教育教學(xué)、游戲活動改革創(chuàng)新意識不強,有待于進一步改進。
    4、辦園條件還需進一步改善,進一步滿足幼兒快樂成長的需要。
    幼兒園督導(dǎo)檢查工作匯報篇十九
    認真貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神,緊緊圍繞學(xué)前教育工作任務(wù),圓滿完成各項工作目標任務(wù),幾年來,良慶區(qū)在城鎮(zhèn)小區(qū)配套幼兒園治理等工作中凸顯高成效,公辦園所數(shù)及在園幼兒占比大幅提高,幼兒園普惠率高,政府頂層統(tǒng)籌布局規(guī)劃,公辦園資源擴充項目投入高等方面亮點顯著。20xx年度良慶區(qū)共有幼兒園119所,其中公辦幼兒園64所(含中心幼兒園分園),民辦幼兒園55所。自治區(qū)級多元普惠性民辦園36所。適齡幼兒14631人,在園幼兒18352人,學(xué)前三年毛入園率125%。公辦幼兒園就讀幼兒數(shù)9306人,公辦幼兒園在園幼兒占比50.71%。公辦幼兒園和普惠性民辦幼兒園在園幼兒17779人,普惠率為96.88%。良慶區(qū)學(xué)前教育公益、普惠底色得到區(qū)域內(nèi)社會各界的認可。
    20xx年12月13至17日,自治區(qū)人民政府教育督導(dǎo)委辦公室組織督導(dǎo)評估組對我城區(qū)學(xué)前教育普及普惠水平、政府保障情況、幼兒園保教質(zhì)量保障情況、社會認可度等四個方面進行了督導(dǎo)評估并提出發(fā)現(xiàn)四個方面問題的`反饋意見,具體如下:
    (一)部分幼兒園園舍條件未達標。
    (二)部分民辦幼兒園個別教師未取得教師資格證。
    (三)部分民辦園未依法依規(guī)足額足項為教職工繳納“五險一金”。
    (四)部分幼兒園存在安全隱患。
    根據(jù)督導(dǎo)評估發(fā)現(xiàn)的問題及有關(guān)工作要求,我城區(qū)結(jié)合幼兒園的實際問題,切實抓好落實整改工作。
    (一)部分幼兒園園舍條件未達標。針對個別幼兒園園舍不規(guī)范、條件不達標等問題,我城區(qū)結(jié)合建成區(qū)人口流動實際情況,調(diào)整完善幼兒園布局規(guī)劃,加大投入改進鄉(xiāng)村幼兒園(幼兒班)辦學(xué)條件的標準化配置,積極改造20xx年前建成的幼兒園。僅20xx—20xx年,新開辦的公辦幼兒園就達17所。2022年秋季學(xué)期有公辦幼兒園7所建成招生。目前,良慶區(qū)轄區(qū)5個鎮(zhèn)均建有公辦幼兒園,設(shè)有中心幼兒園分園達27所。轄區(qū)內(nèi)城鎮(zhèn)小區(qū)規(guī)劃配建幼兒園40所,目前已建成17所,在建23所。完成14所小區(qū)配套幼兒園的接收工作,其中,12所辦成公辦園,2所辦成普惠性幼兒園?!笆奈濉逼陂g,將計劃投入資金12.49億元,新建幼兒園51所(含小區(qū)配套園42所),新增學(xué)位20970個,滿足學(xué)前幼兒就讀需求。
    (二)針對部分民辦幼兒園個別教師未取得教師資格證的問題。我城區(qū)積極拓展思路,多措并舉破解幼兒園教師持證率低問題。具體舉措如下:
    1.由教育部門牽頭再次對所有幼兒園進行全面核查,清楚掌握持教師資格證人數(shù)、占比等情況,明確與達標要求的差距。
    2.由教育部門牽頭馬上組織轄區(qū)民辦幼兒園開展教師的招聘工作,要求民辦幼兒園按照未持教師資格證最新調(diào)查摸底的缺額及差額數(shù),制定招聘工作方案并補足差額。
    3.針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園及鎮(zhèn)中心幼兒園分園持證教師存在流失的問題,由財政和教育部門合力,謀劃出臺針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園及附設(shè)幼兒園教師的優(yōu)惠政策,確保能留得住有教師資格證的好老師和優(yōu)秀老師。
    4.開展專項培訓(xùn),針對教師考證需求,組織了兩期專項培訓(xùn)班,積極鼓勵支持教師參加教師資格考試認定,積極協(xié)調(diào)上級部門,加快推進幼兒園教師資格準入制度,確保幼兒教師持證達100%。
    (三)針對良慶區(qū)部分民辦園未依法依規(guī)足額足項為教職工繳納“五險一金”的問題。良慶區(qū)強化教育督導(dǎo),針對部分民辦幼兒園未依法依規(guī)足額足項為教職工繳納“五險一金”的問題開展專項督查,摸清具體數(shù)據(jù)并責(zé)令幼兒園為教職工繳納社會保險和住房公積金。
    (四)針對良慶區(qū)部分幼兒園存在安全隱患的問題。我城區(qū)通過以下兩個方面對幼兒園常規(guī)管理現(xiàn)抓現(xiàn)改,常抓不懈。
    1.組織教育及交通、住建等部門每季度為期一周,全面排查幼兒園及幼兒園周邊安全隱患,對存在安全隱患的地方,立即進行整改,進一步強化細化幼兒園安全管理工作,消除幼兒園安全隱患。
    2.發(fā)揮責(zé)任督學(xué)及幼教專家指導(dǎo)作用等,組織幼兒園責(zé)任督學(xué),就幼兒園安全隱患問題進一步落實整改并及時反饋整改報告報教育行政部門。加強幼教專家到園指導(dǎo)的作用,針對個別常規(guī)管理較弱的幼兒園,以“一對一”的模式,邀請城區(qū)內(nèi)外的幼教專家對照幼兒園安全管理工作評估指標進行實地指導(dǎo)。
    今后,我城區(qū)將繼續(xù)貫徹落實中央、自治區(qū)關(guān)于學(xué)前教育改革規(guī)范發(fā)展的決策部署以及教育部等九部門印發(fā)的《“十四五”學(xué)前教育發(fā)展提升行動計劃》等文件,加強黨建引領(lǐng)作用,依法依規(guī)落實學(xué)前教育投入,持續(xù)加大工作力度,鞏固和提高學(xué)前普及普惠水平,滿足人民群眾高品質(zhì)學(xué)前教育的需求。