護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白(優(yōu)秀13篇)

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    學(xué)會(huì)總結(jié)可以幫助我們更好地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),提高自己解決問題和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的能力。怎樣選擇適合的總結(jié)框架和結(jié)構(gòu)來展示自己的思考和概括?以下是一些總結(jié)范文,供大家參考借鑒,希望對(duì)大家有所幫助。
    護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白篇一
    20xx年,我院護(hù)理工作在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、重視下,在全院護(hù)士的共同努力下,圓滿完成了年初下達(dá)的護(hù)理工作計(jì)劃,同時(shí),積極投身于"創(chuàng)滿"建設(shè)活動(dòng)和"醫(yī)院管理年"活動(dòng),對(duì)照標(biāo)準(zhǔn),逐條逐項(xiàng)抓好各項(xiàng)工作,通過兩個(gè)活動(dòng),有效的促進(jìn)我院護(hù)理管理制度化、規(guī)范化,護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)步提高,現(xiàn)總結(jié)如下:
    (一)護(hù)理人員情況。
    (二)護(hù)理工作量表1從以上兩組數(shù)字來看,我院護(hù)理隊(duì)伍結(jié)構(gòu)老齡化現(xiàn)象與去年相比有所緩解,但梯隊(duì)不夠合理,影響護(hù)理人力的合理使用。護(hù)理人員短缺凸顯,護(hù)士床位比較低,醫(yī)護(hù)比例明顯失調(diào),現(xiàn)有護(hù)理人員配置不能滿足日益增長(zhǎng)的醫(yī)院護(hù)理服務(wù)、質(zhì)量、安全的需要,存在著安全隱患,也制約護(hù)理質(zhì)量的深層次提高。
    (一)強(qiáng)化護(hù)士長(zhǎng)的管理意識(shí),今年二月份,護(hù)理部組織舉辦了一期院內(nèi)護(hù)理管理培訓(xùn)班,培訓(xùn)內(nèi)容主要是護(hù)士長(zhǎng)管理理念的更新,管理技巧及護(hù)理服務(wù)的人本精神的塑造、護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),同時(shí),安排了半天的討論,護(hù)士長(zhǎng)們?cè)诨仡櫳弦荒旯ぷ鞯耐瑫r(shí),展開了新年如何深化人性化服務(wù)的討論,在討論中進(jìn)一步理解了"以人為本"護(hù)理服務(wù)的,達(dá)成了共識(shí)。
    (二)加大了對(duì)護(hù)士長(zhǎng)目標(biāo)管理的月、年終考評(píng),明確了護(hù)士長(zhǎng)工作流程及考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),確立其在科室質(zhì)量管理中的關(guān)鍵作用,建立了護(hù)士長(zhǎng)日三見面三查房制度,護(hù)士長(zhǎng)征詢意見制度,有效的提高了護(hù)士長(zhǎng)預(yù)測(cè)——控制——改進(jìn)工作的能力。密切了護(hù)患關(guān)系,減少了病人的投訴率。
    (三)悉心指導(dǎo)新上任護(hù)士長(zhǎng)工作:今年新增護(hù)理單元二個(gè),護(hù)理部除積極協(xié)助組建護(hù)理單元的建設(shè)外,對(duì)新上任護(hù)士長(zhǎng)采取跟班、指導(dǎo)與交流等形式,幫助新上任護(hù)士長(zhǎng)盡快轉(zhuǎn)換角色,在較短的時(shí)間內(nèi)承擔(dān)起科室的護(hù)理管理工作。
    (四)加強(qiáng)了護(hù)理安全管理,保證護(hù)理安全。
    3.增強(qiáng)了護(hù)理人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),法律意識(shí),證據(jù)意識(shí),強(qiáng)化護(hù)理人員遵章守規(guī),今年組織了護(hù)理規(guī)章制度與相關(guān)法律法規(guī)的考試,并及時(shí)向全院護(hù)理人員傳遞有關(guān)護(hù)理差錯(cuò)事故的案例警示,同時(shí),進(jìn)一步規(guī)范了醫(yī)囑查對(duì)流程,藥物查對(duì)流程,制定了重點(diǎn)環(huán)節(jié)護(hù)理管理程序及應(yīng)急流程,防范住院病人跌倒制度及各類導(dǎo)管防脫落制度。有效的保證了全院護(hù)理人員有章可循,確保了護(hù)理安全。
    (一)建立了護(hù)理質(zhì)量檢查與考核制度,護(hù)理部人員不定期的深入科室檢查、督促、考評(píng),每季度組織全院護(hù)士長(zhǎng)交叉大檢查,促進(jìn)了護(hù)士長(zhǎng)間及科室間的學(xué)習(xí)交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,有效的促進(jìn)了全院護(hù)理質(zhì)量的統(tǒng)一和提高。
    (二)健全護(hù)理質(zhì)控體系網(wǎng),注重發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用,各科室明確了護(hù)理質(zhì)控小組的職責(zé)及工作方法,各質(zhì)控小組每月進(jìn)行信息交流,而且質(zhì)控員都有各自的質(zhì)控點(diǎn)。此舉措較好的促進(jìn)了護(hù)士參與質(zhì)量管理意識(shí),激勵(lì)護(hù)士的工作積極性,對(duì)抓好環(huán)節(jié)質(zhì)量控制起到了很大的作用。
    (三)進(jìn)一步規(guī)范了護(hù)理文書書寫,從細(xì)節(jié)上抓起,加強(qiáng)了對(duì)每份護(hù)理病歷采取質(zhì)控員—護(hù)士長(zhǎng)—護(hù)理部的三級(jí)考評(píng)制度,每月組織進(jìn)行護(hù)理記錄講評(píng),確保不合格的病歷不歸檔。在年終護(hù)理文書檢查評(píng)比中,獲得質(zhì)量前三名的科室是:五官科、兒科、感染性疾病科。
    (四)針對(duì)"創(chuàng)滿"建設(shè)活動(dòng)及"醫(yī)院管理年"活動(dòng)要求,今年繼續(xù)抓好等級(jí)護(hù)理及健康教育的考評(píng)工作,并將這二項(xiàng)工作作為今年護(hù)理工作的主線貫穿在每月的護(hù)理質(zhì)量考評(píng)中,強(qiáng)化護(hù)士開展健康教育的意識(shí),實(shí)行責(zé)任護(hù)士全面負(fù)責(zé)制。健康教育覆蓋率10,但病人健康知識(shí)知曉率不夠理想。
    (五)護(hù)理質(zhì)量已達(dá)標(biāo)。
    3、護(hù)士長(zhǎng)管理考核合格率;。
    4、夜間護(hù)理質(zhì)量檢查98.8分;。
    5、搶救物品管理合格率;。
    6、消毒隔離合格率;。
    7、護(hù)理文書書寫合格率;。
    8、護(hù)理工作滿意度。
    9、護(hù)理人員技術(shù)操作合格率9;。
    10、護(hù)理人員考試合格率10;。
    11、常規(guī)器械消毒滅菌合格率10;。
    12、一人一針一管一滅執(zhí)行率10;。
    13、護(hù)理事故發(fā)生率0;。
    14、年褥瘡發(fā)生率0。
    (一)制定了護(hù)士教育培訓(xùn)制度,護(hù)士考核制度,配套完善了護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)及護(hù)士繼續(xù)教育實(shí)施方案,定周期,定培訓(xùn)計(jì)劃,尤其是加大了對(duì)新護(hù)士及低年資護(hù)士的規(guī)范化培訓(xùn)力度,明確了規(guī)范化培訓(xùn)內(nèi)容及要求,周期內(nèi)培訓(xùn)考核合格取得規(guī)范化培訓(xùn)合格證后方可進(jìn)入繼續(xù)教育階段。
    (二)引進(jìn)了廣州總醫(yī)院護(hù)理教育學(xué)分管理軟件,試行護(hù)理教育培訓(xùn)與護(hù)士工作考核信息化管理,將護(hù)士考核、工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度等以學(xué)分的形式進(jìn)行管理,作為護(hù)士晉升、聘任、再次注冊(cè)的重要依據(jù)。(三)加強(qiáng)了"三基"及??萍寄艿呐嘤?xùn),今年護(hù)理部為培養(yǎng)實(shí)用型的護(hù)士,改變了以往考與做分離的'做法,考試更加貼近臨床,采取現(xiàn)場(chǎng)考核與現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng),實(shí)物示教與規(guī)范演示相結(jié)合,組織崗位練兵,在"5.12"護(hù)士節(jié)期間舉行了護(hù)理操作比賽,全年共組織理論考試,合格率10,護(hù)理技術(shù)操作考核,合格率9。但由于部分護(hù)士思想上不夠重視,基礎(chǔ)較薄弱,培訓(xùn)未達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。(四)加強(qiáng)了護(hù)士的在職教育,護(hù)理部組織安排了全院性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)1,內(nèi)容為新理論、新技術(shù)及實(shí)用性知識(shí)講座,同時(shí),護(hù)理部充分發(fā)揮院內(nèi)局域網(wǎng)的資源優(yōu)勢(shì),及時(shí)上傳護(hù)理講座演示文稿,豐富了護(hù)士的學(xué)習(xí)內(nèi)容,深受護(hù)士的歡迎。
    (五)外出參加短訓(xùn)班及學(xué)術(shù)交流x次,外出學(xué)習(xí)人員回院后向護(hù)理部進(jìn)行了口頭或書面的學(xué)習(xí)情況匯報(bào),并安排科內(nèi)、院內(nèi)學(xué)習(xí)傳達(dá)。但年初的培訓(xùn)計(jì)劃未完成。
    1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。
    2、每個(gè)科室堅(jiān)持了每月對(duì)病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng),對(duì)高??剖蚁募救缡中g(shù)室、門診手術(shù)室,每月進(jìn)行二次空氣培養(yǎng),確保了無菌切口無一例感染的好成績(jī)。
    3、科室堅(jiān)持了每月對(duì)治療室、換藥室進(jìn)行紫外線消毒,并記錄,每周對(duì)紫外線燈管用無水酒精進(jìn)行除塵處理,并記錄,每?jī)稍聦?duì)紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè)。
    4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時(shí)毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對(duì)各種消毒液濃度定期測(cè)試檢查堅(jiān)持晨間護(hù)理一床一中一濕掃。
    5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅(jiān)持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房?jī)?nèi)定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進(jìn)行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。
    6、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求,無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。
    7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測(cè)記錄本,對(duì)每種消毒物品進(jìn)行了定期定點(diǎn)監(jiān)測(cè)。
    1、堅(jiān)持了以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發(fā)放健康教育手冊(cè),以及通過護(hù)士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,護(hù)理及自我保健等知識(shí)。
    2、八月份在三病區(qū)開展整體護(hù)理模式病房,三病區(qū)護(hù)士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識(shí)外,還深入病房與病人談心。
    4、全院護(hù)理人員撰寫護(hù)理論文30篇,其中一篇參加了全國(guó)第三屆骨科護(hù)理學(xué)術(shù)交流,有3篇參加臺(tái)州地區(qū)學(xué)術(shù)交流,有2篇參加《當(dāng)代護(hù)士》第二十一次全國(guó)護(hù)理學(xué)術(shù)交流。
    1、個(gè)別護(hù)士素質(zhì)不高,無菌觀念不強(qiáng)。
    2、整體護(hù)理尚處于摸索階段,護(hù)理書寫欠規(guī)范。
    3、由于護(hù)理人員較少,基礎(chǔ)護(hù)理不到位,如一級(jí)護(hù)理病人未能得到一級(jí)護(hù)士的服務(wù),僅次于日常工作。
    4、病房管理尚不盡人意。
    一年來護(hù)理工作由于院長(zhǎng)的重視、支持和幫助,內(nèi)強(qiáng)管理,外塑形象,在護(hù)理質(zhì)量、職業(yè)道德建設(shè)上取得了一定成績(jī),但也存在一定缺點(diǎn),有待進(jìn)一步改善。
    護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白篇二
    20xx年護(hù)理部在院長(zhǎng)重視及領(lǐng)導(dǎo)下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
    1、護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé),明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,如責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。
    2、堅(jiān)持了查對(duì)制度:
    (1)要求醫(yī)囑班班查對(duì),每周護(hù)士長(zhǎng)參加總核對(duì)1-2次,并有記錄;
    (2)護(hù)理操作時(shí)要求三查七對(duì);
    (3)堅(jiān)持填寫輸液卡,一月來未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。
    3、認(rèn)真落實(shí)各種常見疾病的護(hù)理常規(guī),
    4、堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理,減少了并發(fā)癥的發(fā)生。
    1、要求護(hù)士長(zhǎng)的工作計(jì)劃每月5日前交護(hù)理部進(jìn)行考核,并根據(jù)護(hù)士長(zhǎng)訂出的適合科室的年計(jì)劃、季安排、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施,并監(jiān)測(cè)實(shí)施效果,要求護(hù)士長(zhǎng)把每月工作做一小結(jié),以利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),開展工作。
    2、建立了護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)制度:按等級(jí)醫(yī)院要求每月召開護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)一次,內(nèi)容為:安排每周工作重點(diǎn),總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn),并提出相應(yīng)的整改措施,向護(hù)理部反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情況,并學(xué)習(xí)護(hù)士長(zhǎng)管理相關(guān)資料。
    3、每月對(duì)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查,并及時(shí)反饋,不斷提高護(hù)士長(zhǎng)的管理水平。
    3、x門診輸液室召開科室例會(huì)x次,對(duì)工作表現(xiàn)突出的護(hù)士進(jìn)行了表彰
    4、對(duì)新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前培訓(xùn)。(職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理
    基礎(chǔ)知識(shí)、??浦R(shí))
    1、對(duì)在職人員進(jìn)行關(guān)于預(yù)防醫(yī)院感染的知識(shí)講座,并準(zhǔn)備下月組織一次理論考試。
    2、與醫(yī)務(wù)科合作,參加專家授課,學(xué)習(xí)??浦R(shí),以提高專業(yè)水平。
    1、嚴(yán)格監(jiān)督各科室執(zhí)行院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。
    2、每個(gè)星期對(duì)各科室檢查消毒液的更換及登記進(jìn)行檢查督促
    3、監(jiān)督各科室進(jìn)行紫外線消毒,每周對(duì)紫外線燈管用無水酒精進(jìn)行除塵處理,并記錄每月對(duì)紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè)。
    4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時(shí)毀形,浸泡,集中處理,
    5、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求,無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。
    1、個(gè)別護(hù)士主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)
    2、整體護(hù)理尚處于摸索階段,護(hù)理書寫欠規(guī)范。
    3、由于護(hù)理人員較少,基礎(chǔ)護(hù)理不到位,如一級(jí)護(hù)理病人未能得到一級(jí)護(hù)士的服務(wù)。
    4、病房管理尚不盡人意。
    護(hù)理工作一直受到院長(zhǎng)的重視、支持和幫助,護(hù)理部將加強(qiáng)內(nèi)部管理,外塑形象。在護(hù)理質(zhì)量、職業(yè)道德建設(shè)上爭(zhēng)取獲得一定成績(jī),杜絕因護(hù)理問題而引發(fā)的醫(yī)療糾紛。
    護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白篇三
    全體護(hù)理人員在院長(zhǎng)重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,完成了本年護(hù)理計(jì)劃90%以上,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
    嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證。
    1、 護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé),明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,如責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。
    2、 堅(jiān)持了查對(duì)制度:
    (1)要求醫(yī)囑班班查對(duì),每周護(hù)士長(zhǎng)參加總核對(duì)1-2次,并有記錄;
    (2)護(hù)理操作時(shí)要求三查七對(duì);
    (3)堅(jiān)持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。
    3、 認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī),堅(jiān)持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,配備五種操作處置盤。
    4、 堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理,預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。
    1、 堅(jiān)持了護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)的記錄與考核:要求護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)每月5日前交護(hù)理部進(jìn)行考核,并根據(jù)護(hù)士長(zhǎng)訂出的適合科室的年計(jì)劃、季安排、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施,并監(jiān)控實(shí)施效果,要求護(hù)士長(zhǎng)把每月工作做一小結(jié),以利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),開展工作。
    2、 堅(jiān)持了護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)制度:按等級(jí)醫(yī)院要求每周召開護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)一次,內(nèi)容為:安排本周工作重點(diǎn),總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn),并提出相應(yīng)的整改措施,向各護(hù)士長(zhǎng)反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情況,并學(xué)習(xí)護(hù)士長(zhǎng)管理相關(guān)資料。
    3、 每月對(duì)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查,并及時(shí)反饋,不斷提高護(hù)士長(zhǎng)的管理水平。
    4、 組織護(hù)士長(zhǎng)外出學(xué)習(xí)、參觀,吸取兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),擴(kuò)大知識(shí)面:5月底派三病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)參加了國(guó)際護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí)班,學(xué)習(xí)結(jié)束后,向全體護(hù)士進(jìn)行了匯報(bào)。
    1、 繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范,在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語50句。
    2、 分別于6月份、11月份組織全體護(hù)士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓(xùn)。
    3、 繼續(xù)開展健康教育,對(duì)住院病人發(fā)放贊譽(yù)度調(diào)查表,(定期或不定期測(cè)評(píng))贊譽(yù)度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,并對(duì)贊譽(yù)度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,評(píng)選出了最佳護(hù)士。
    4、 每月科室定期召開工休座談會(huì)一次,征求病人意見,對(duì)病人提出的要求給予最大程度的滿足。
    5、 對(duì)新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)、??浦R(shí)、護(hù)理技術(shù)操作考核,合格者給予上崗。
    1、 對(duì)在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn),并組織理論考試。
    2、 與醫(yī)務(wù)科合作,聘請(qǐng)學(xué)者授課,講授骨科、內(nèi)、外科知識(shí),以提高專業(yè)知識(shí)。
    3、 各科室每周晨間提問1-2次,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)和骨科知識(shí)。
    4、 “三八婦女節(jié)”舉行了護(hù)理技術(shù)操作比賽(無菌操作),并評(píng)選出了一等獎(jiǎng)(吳蔚蔚)、二等獎(jiǎng)(李敏丹、唐海萍)、三等獎(jiǎng)(周莉君)分別給予了獎(jiǎng)勵(lì)。
    5、 12月初,護(hù)理部對(duì)全院護(hù)士分組進(jìn)行了護(hù)理技術(shù)操作考核:
    病區(qū)護(hù)士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護(hù)士考核:心肺復(fù)蘇、吸氧、洗胃;手術(shù)室護(hù)士考核:靜脈輸液、無菌操作。
    6、 加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理,堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理。
    7、 堅(jiān)持了護(hù)理業(yè)務(wù)查房:每月輪流在三個(gè)病區(qū)進(jìn)行了護(hù)理業(yè)務(wù)查房,對(duì)護(hù)理診斷、護(hù)理措施進(jìn)行了探討,以達(dá)到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。
    8、 9月份至11月份對(duì)今年進(jìn)院的9名新護(hù)士進(jìn)行了崗前培訓(xùn),內(nèi)容為基礎(chǔ)護(hù)理與??谱o(hù)理知識(shí),組織護(hù)士長(zhǎng)每人講一課,提高護(hù)士長(zhǎng)授課能力。
    9、 全院有5名護(hù)士參加護(hù)理大專自學(xué)考試,有3名護(hù)士參加護(hù)理大專函授。
    1、 嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。
    2、 每個(gè)科室堅(jiān)持了每月對(duì)病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng),對(duì)高??剖蚁募救缡中g(shù)室、門診手術(shù)室,每月進(jìn)行二次空氣培養(yǎng),確保了無菌切口無一例感染的好成績(jī)。
    3、 科室堅(jiān)持了每月對(duì)治療室、換藥室進(jìn)行紫外線消毒,并記錄,每周對(duì)紫外線燈管用無水酒精進(jìn)行除塵處理,并記錄,每?jī)稍聦?duì)紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)控。
    4、 一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時(shí)毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對(duì)各種消毒液濃度定期測(cè)試檢查堅(jiān)持晨間護(hù)理一床一中一濕掃。
    5、 各病區(qū)治療室、換藥室均能堅(jiān)持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房?jī)?nèi)定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進(jìn)行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。
    6、 手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求,無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。
    7、 供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)控記錄本,對(duì)每種消毒物品進(jìn)行了定期定點(diǎn)監(jiān)控。
    護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白篇四
    今年是我參加工作的第一年,又是"全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)管理年",我在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)士長(zhǎng)的關(guān)心和直接領(lǐng)導(dǎo)下,本著"一切以病人為中心,一切為病人"的服務(wù)宗旨,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,熟練地掌握了各項(xiàng)臨床操作技能,現(xiàn)將20xx上半年工作情況總結(jié):
    自去年12月進(jìn)入本院參加工作以來,我先后在xx科、xx科、xx科和icu輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)。通過這一年的實(shí)踐學(xué)習(xí),感覺要想將以前學(xué)到的理論知識(shí)與實(shí)際臨床工作相結(jié)合,就必須在平時(shí)的工作中,一方面嚴(yán)格要求自己并多請(qǐng)教帶教老師,另一方面利用業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù),體會(huì)要領(lǐng)。
    在x科期間,第一次接觸方面的專業(yè)知識(shí),對(duì)各類癌癥的化療方案、化療適應(yīng)癥、化療禁忌癥以及并發(fā)癥都比較陌生。經(jīng)過4個(gè)月的學(xué)習(xí),感覺學(xué)到了很多有用的知識(shí),比如:各類化療藥對(duì)外周靜脈的刺激性不同;在化療期間,如發(fā)生藥物外滲應(yīng)立刻采取的.護(hù)理措施;長(zhǎng)期化療的病人行深靜脈置管術(shù)后的護(hù)理。另外,在化療過程中,病人患者會(huì)出現(xiàn)胃腸道、皮膚黏膜、心理狀態(tài)等一系列化療反應(yīng),這時(shí)就需要我們護(hù)理人員分外地?zé)崆殛P(guān)懷病人,尊重并耐心傾聽病人的主訴,做好床頭交接班,給予病人情感方面的支持。
    在x科期間,學(xué)到了相關(guān)知識(shí)。術(shù)前準(zhǔn)備有心理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備、飲食指導(dǎo)。術(shù)后生命體征監(jiān)測(cè)、切口觀察、協(xié)助咳嗽排痰、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護(hù)理、尿管的護(hù)理、飲食護(hù)理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護(hù)理等等。由于婦瘤科患者的特殊性,在日常工作中,就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通,只有這樣,才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,讓病人信任我們工作。
    現(xiàn)在我在病區(qū)輪轉(zhuǎn),這是一個(gè)綜合科室,有超聲刀、介入科、中西醫(yī)和化療。我感覺在這里要學(xué)的東西很多,比如:超聲刀術(shù)后要注意皮膚的保護(hù)、肢體溫度感覺活動(dòng)度及肢端足背動(dòng)脈搏動(dòng)等;介入科術(shù)后應(yīng)囑患者患肢制動(dòng),沙袋加壓,觀察病人排尿情況。
    通過近一年的學(xué)習(xí),除熟悉了各科室的業(yè)務(wù)知識(shí)外,我還很注意護(hù)士職業(yè)形象,在平時(shí)工作中注意文明禮貌服務(wù),堅(jiān)持文明用語,工作時(shí)儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī),積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例學(xué)習(xí)活動(dòng),豐富了法律知識(shí),增強(qiáng)了安全保護(hù)意識(shí)。在護(hù)士長(zhǎng)積極認(rèn)真指導(dǎo)下,我在很多方面都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步和提高,平時(shí)堅(jiān)持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每周二的晨會(huì),堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房,護(hù)理人員三基訓(xùn)練,在護(hù)理部組織的2次技術(shù)操作考試中,均取得優(yōu)異的成績(jī)。在一年的工作中,能始終堅(jiān)持愛崗敬業(yè),貫徹"以病人為中心,以質(zhì)量為核心"的服務(wù)理念,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。
    當(dāng)然,我身上還存在一些不足有待改進(jìn)。比如,在學(xué)習(xí)上,有時(shí)仍有浮躁的情緒,感覺要學(xué)的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時(shí),不能冷靜處理。在工作上,有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù),但是在主動(dòng)性方面還有待于進(jìn)一步提高,這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方。
    在即將過去的半年里,要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)和帶教老師給予的教育、指導(dǎo)、批評(píng)和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持?;仡欉^去,有許多進(jìn)步和提高,同時(shí)也存在一些不足;展望未來,應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長(zhǎng)處,克服不足。
    護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白篇五
    20xx年本著“鞏固優(yōu)勢(shì),穩(wěn)步發(fā)展”的原則,一年來做了本職工作?,F(xiàn)將本年度個(gè)人工作總結(jié)如下:
    1.兼顧新廈、主樓,全院一盤棋,尤其在新廈狠抓操作規(guī)范,實(shí)現(xiàn)輸液反應(yīng)“零”突破;抓查對(duì)制度,全年查堵藥品質(zhì)量漏洞12例、一次性物品質(zhì)量漏洞29例。
    2.配合股份制管理模式,抓護(hù)理質(zhì)量和優(yōu)秀服務(wù),合理使用護(hù)工,保證患者基礎(chǔ)護(hù)理到位率;強(qiáng)調(diào)病區(qū)環(huán)境管理,徹底杜絕了針灸科的環(huán)境臟、亂、差,尿墊到處晾曬的問題。
    3.從業(yè)務(wù)技能、管理理論等方面強(qiáng)化新廈年輕護(hù)士長(zhǎng)的培訓(xùn),使她們盡快成熟,成為管理骨干。今年通過考核評(píng)議,5名副護(hù)士長(zhǎng)轉(zhuǎn)正、3名被提升為病區(qū)副護(hù)士長(zhǎng)。
    4.加大對(duì)外宣傳力度,今年主持策劃了“5.12護(hù)士節(jié)”大型慶典活動(dòng),得到市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理界學(xué)者同行的贊譽(yù);主動(dòng)開拓杏苑報(bào)、每日新報(bào)、天津日?qǐng)?bào)、天津電臺(tái)、電視臺(tái)等多種媒體的宣傳空間,通過健康教育、事跡報(bào)告會(huì)、作品展示會(huì)等形式表現(xiàn)護(hù)士的辛勤工作和愛心奉獻(xiàn)。
    5.注重在職職工繼續(xù)教育,舉辦院級(jí)講座普及面達(dá)90%以上;開辦新分配職工、新調(diào)入職工中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)班;完成護(hù)理人員年度理論及操作考核,合格率達(dá)97.9%.抓護(hù)士素質(zhì)教育方面開展“尊重生命、關(guān)愛患者”教育,倡導(dǎo)多項(xiàng)捐贈(zèng)活動(dòng),向血液科、心外科等患者獻(xiàn)愛心。
    6.迎接市衛(wèi)生局組織的年度質(zhì)控大檢查,我院護(hù)理各項(xiàng)工作成績(jī)達(dá)標(biāo),總分96.7,名列全市榜首。
    7.個(gè)人在自我建設(shè)方面:今年榮獲“天津市市級(jí)優(yōu)秀護(hù)理工作者”稱號(hào);通過赴美國(guó)考察學(xué)習(xí),帶回來一些先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),并主動(dòng)總結(jié)臨床經(jīng)驗(yàn),本年度完成國(guó)家級(jí)論文3篇、會(huì)議論文2篇及綜述1篇。
    作為護(hù)理部主任、一名光榮的中共黨員,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦在前、享受在后,帶病堅(jiān)持工作,親自帶領(lǐng)科護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)巡查各崗;努力提高自己的思想認(rèn)識(shí),主動(dòng)參與護(hù)理支部建設(shè),做好工作計(jì)劃,讓工作更有條理,發(fā)展更多的年輕黨員梯隊(duì),現(xiàn)在新廈的黨員隊(duì)伍已經(jīng)擴(kuò)大到20余名,其中以年輕的臨床骨干為主,使護(hù)理支部呈現(xiàn)一派主動(dòng)向上的朝氣和活力。
    護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白篇六
    1、兼顧新廈、主樓,全院一盤棋,尤其在新廈抓操作規(guī)范,實(shí)現(xiàn)輸液反應(yīng)“零”突破;抓查對(duì)制度,全年查堵藥品質(zhì)量漏洞12例、一次性物品質(zhì)量漏洞29例。
    2、配合股份制管理模式,抓護(hù)理質(zhì)量和優(yōu)秀服務(wù),合理使用護(hù) 工,保證患者基礎(chǔ)護(hù)理到位率;強(qiáng)調(diào)病區(qū)環(huán)境管理,徹底杜絕了針灸科環(huán)境臟、亂、差,尿墊至處晾曬的問題。
    3、從業(yè)務(wù)技能、管理理論等方面強(qiáng)化新廈年輕護(hù)士長(zhǎng)的培訓(xùn),使她們盡快成熟,成為管理骨干。今年通過考核評(píng)議,5名副護(hù)士長(zhǎng)轉(zhuǎn)正、3名被提升為病區(qū)副護(hù)士長(zhǎng)。
    4、加大對(duì)外宣傳力度,今年主持策劃了“5.12護(hù)士節(jié)“大型慶典活動(dòng),得到市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理界專家同行的贊譽(yù);積極開拓杏苑報(bào)、每日新報(bào)、天津日?qǐng)?bào)、天津電臺(tái)、電視臺(tái)等多種媒體的宣傳空間,通過健康教育、事跡報(bào)告會(huì)、作品展示會(huì)等形式表現(xiàn)護(hù)士的辛勤工作和愛心奉獻(xiàn)。
    5、注重在職職工繼續(xù)教育,舉辦院級(jí)講座普及面達(dá)90%以上;開辦新分配職工、新調(diào)入職工中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)班;完成護(hù)理人員年度理論及操作考核,合格率達(dá)97.9%。抓護(hù)士素質(zhì)教育方面開展“尊重生命、關(guān)愛患者。
    護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白篇七
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、親愛的同學(xué)們:
    大家下午好!
    (開場(chǎng)白)
    今天我們社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的同學(xué)在這里歡聚一堂,回顧這即將過去的一學(xué)期,社團(tuán)聯(lián)合會(huì)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在各位指導(dǎo)老師的悉心指導(dǎo)下,在廣大同學(xué)的支持下,不斷拼搏,克難奮進(jìn),艱苦奮斗,碩果累累?;仡欉@即將過去的一學(xué)期,在社團(tuán)聯(lián)合會(huì)全體同學(xué)的共同努力下,我們?nèi)〉昧瞬黄椒驳臉I(yè)績(jī),得到了學(xué)院內(nèi)外的一致好評(píng),這是我們團(tuán)結(jié)協(xié)作的成果,這是我們共同努力的結(jié)晶。
    今天,我們?cè)谶@里隆重舉行社團(tuán)聯(lián)合會(huì)08-09學(xué)年上期工作總結(jié)大會(huì)。請(qǐng)?jiān)试S我代表社團(tuán)聯(lián)合會(huì),對(duì)大家的光臨表示熱烈的歡迎!我們滿懷希望的喜悅,熱誠(chéng)歡迎各位的到來!今天,我們召開社團(tuán)聯(lián)合會(huì)總結(jié)大會(huì),主要目的是為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),以便下期工作的順利開展,共同為社聯(lián)的組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)出謀劃策。
    同樣的感受給了我們同樣的渴望,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持、同學(xué)們的贊譽(yù)給了我們前進(jìn)的力量。
    過去的一學(xué)期給予了我們收獲和希望,更重要的是給予了我們成長(zhǎng)的.經(jīng)歷。也許前進(jìn)的道路并不平坦,也許還會(huì)遇到難關(guān),但我們毫不畏懼,因?yàn)槲覀円谄床谐砷L(zhǎng),在奮斗中前進(jìn),在創(chuàng)新中神采。
    (結(jié)束語)
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、各位同學(xué),我們今天的社團(tuán)聯(lián)合會(huì)08-09學(xué)年上期工作總結(jié)大會(huì)目前已經(jīng)接近尾聲,感謝大家的參與。在這一學(xué)期,我們付出過,也收獲過。我相信對(duì)于我們所有的同學(xué)來說,所有在社團(tuán)聯(lián)合會(huì)中得到的歷練將會(huì)化為一把利劍,為我們?cè)诮窈蟮纳钪信G斬棘。讓我們齊心協(xié)力,奮勇拼搏,把社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作做得更好。
    展望未來,我們堅(jiān)信:在學(xué)院持續(xù)高速發(fā)展的形勢(shì)下,社團(tuán)聯(lián)合會(huì)一定能蒸蒸日上,社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的明天將更加美好!
    時(shí)間一晃而過,彈指之間,2015年已接近尾聲,過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。
    回顧過去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
    2015年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。在過去的2015年,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,通過自身不懈的努力,我在工作中得到了鍛煉,取得了一定成績(jī)。
    “回首過去,是為了更好地面向未來。盤點(diǎn)自己一個(gè)學(xué)期的收獲,無疑是一件愉快的事情,就像農(nóng)人手捧著糧食,心里充滿欣喜;盤點(diǎn)自己一個(gè)學(xué)期的工作,同時(shí)也是一件痛苦的事情,想想開初自己的雄心壯志和種種計(jì)劃,有的沒能付諸于實(shí)施,或者雖然實(shí)施了,卻效果不那么理想,也不得不讓人遺憾。好在我們還有將來,日子還在延續(xù),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),必將有利于自己的前行。
    2015年,我們的工作已經(jīng)結(jié)束了,在不斷的前進(jìn)和發(fā)展中,我們鎮(zhèn)的工作取得了完美的一年,首先是克服了金融危機(jī)對(duì)我們的影響,這對(duì)我們鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)影響本來很大,可是在我們的努力下,戰(zhàn)勝了金融危機(jī)的危害,這是值得我們歡欣鼓舞的事情。在經(jīng)濟(jì)建設(shè)和思想建設(shè)上,我們都取得了很大的進(jìn)步,這些都是和我們的以往努力分不開的,相信我們一定能夠做好我們鎮(zhèn)的工作。一年來,本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論,貫徹十七大精神,積極實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,在思想上按黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風(fēng)上艱苦樸素、務(wù)真求實(shí),較好地完成領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)部門安排的各項(xiàng)任務(wù)。為公司盡心盡力,努力工作,主要情況匯報(bào)如下:
    本年度,我校繼續(xù)堅(jiān)持“校以育人為本,師以敬業(yè)為樂,生以成才為志,促進(jìn)金小可持續(xù)發(fā)展”的奮斗目標(biāo),繼續(xù)堅(jiān)持“以人為本抓管理,全面育人創(chuàng)特色”的辦學(xué)思想,提出了“以人為本抓管理,自我提高爭(zhēng)名師,品學(xué)兼優(yōu)當(dāng)三好,更新理念促質(zhì)量,開拓進(jìn)取求發(fā)展”的工作思路,經(jīng)過全體教職工的齊心努力,學(xué)校各項(xiàng)工作均取得了令人滿意的成績(jī)。本年度學(xué)校被命名為“寶雞市素質(zhì)教育示范小學(xué)”現(xiàn)將xx年度學(xué)校工作總結(jié)如下:
    開場(chǎng)白:
    男:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓
    女:親愛的先生們、女士們:
    合:大家下午好!
    男:歲月如歌,華光如夢(mèng)
    女:流年似水,光陰荏苒
    男:豐收的鑼鼓,敲醒嶄新的歲月
    女:綻放的寒梅,書寫春天的信息
    男:2012年365個(gè)難以忘懷的日子,從飄舞的雪花里,從人們的指縫間,悄然流走。
    女:一年復(fù)始,萬象更新,我們即將跨入充滿期待和魅力的2012年
    男:在這繼往開來的日子,我們歡聚一堂,舉辦歡樂祥和的聯(lián)歡會(huì),慶賀我們的業(yè)績(jī),展望我們的未來,在這里讓我們向全體員工致以誠(chéng)摯的問候,道一聲:
    合:你們辛苦了!
    女:并預(yù)祝各位同仁在新的一年里:身體健康,萬事如意,工作舒心!人人幸福!
    男:一個(gè)人、一個(gè)單位的命運(yùn)緊緊與國(guó)家的命運(yùn)相連,2012年是我國(guó)極其艱難輝煌的一年。
    女:經(jīng)歷了金融風(fēng)暴的洗禮,甲流的沖擊,而60華誕慶典卻舉世矚目,國(guó)際地位也節(jié)節(jié)攀升。
    男:2012年是公司發(fā)展史上具有深遠(yuǎn)意義的一年
    女:這一年我們搶抓機(jī)遇,乘勝而上,取得了驕人業(yè)績(jī)。
    女:下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎***致新年賀詞。
    結(jié)束語:
    男:各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,親愛的朋友們,歡樂的時(shí)光總是短暫的。今天這里的一切,一定會(huì)銘刻在我們記憶的河床里。
    女:光榮屬于過去,夢(mèng)想還需付出。我們,又將踏上新的征程!
    男:讓我們用熱忱與堅(jiān)韌,
    女:用真誠(chéng)與執(zhí)著,
    男:用勤奮與質(zhì)樸,
    女:用真情與汗水,
    合:書寫房地產(chǎn)人自己的華章!
    男:2012年迎新春聯(lián)歡會(huì)
    合:到此結(jié)束!
    再見!
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    大家好!
    今天,我們科室召開xx年的總結(jié)會(huì)。去年底我們科先到xx-x開了個(gè)“坦誠(chéng)相見”總結(jié)會(huì),總結(jié)會(huì)上xx讓我們用一句話對(duì)xx年做個(gè)總結(jié),記得我的總結(jié)是:xx年是既奔波忙碌又幸福開心的一年!這一年給我的感覺是:時(shí)間過得飛快,當(dāng)我還沉浸在能到中心工作的喜悅中,日歷一下就翻到了2012年。
    翻開工作日記,xx年5月31日我到中心報(bào)到,馬上接到去北京出差的任務(wù),參加500千伏海港變擴(kuò)建工程安穩(wěn)專題研究評(píng)審會(huì)。5月31日這一天就成了我xx年的分水嶺,工作的關(guān)鍵詞一下子就由“運(yùn)行”、“維護(hù)”變成了“規(guī)劃”、“研究”、“評(píng)審”。
    下面我就對(duì)到中心后這大半年時(shí)間的主要工作完成情況及業(yè)績(jī)做個(gè)簡(jiǎn)單總結(jié):......
    各位委員、各位同志:
    中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議市第十屆委員會(huì)第四次會(huì)議現(xiàn)在舉行閉幕大會(huì)。
    本次大會(huì)應(yīng)出席委員318名,今天實(shí)到委員名,超過應(yīng)到委員的半數(shù),符合法定人數(shù),可以開會(huì)。
    各位代表:
    現(xiàn)在舉行xx縣xx局第九次代表大會(huì)預(yù)備會(huì)議。
    這次大會(huì)應(yīng)出席代表xx名,今天實(shí)到會(huì)代表 xx名,因事、因病請(qǐng)假xx 名,實(shí)到會(huì)代表超過了應(yīng)到會(huì)代表的半數(shù),可以開會(huì)。
    護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白篇八
    女:親愛的先生們、女士們:
    比賽:下午好!
    男:歲月如歌,華光像夢(mèng)
    女:時(shí)間的流逝,光陰似箭
    男:收獲鼓,筋疲力盡的新年
    女:海藻冷李子、寫作彈簧信息
    男:2012 365難忘的日子,從飄舞的雪花,從人民從你的指尖溜走,可悲的是耗盡。
    女:一年開始后,和他們所有的主機(jī)、更新,我們充滿期望和魅力的進(jìn)入2012年
    男人:共同努力,這一天,我們聚集在一起,舉行了歡樂祥和的派對(duì)來慶祝我們的性能,尋求我們的未來,讓我們到這里來我的真摯問候,愿所有的員工,一個(gè)字:
    比賽:你們辛苦了!
    女人:和我祝大家在新的一年里的同事:身體健康,萬事如意,工作舒心!每個(gè)人都快樂!
    男人:一個(gè)男人,一個(gè)單位的命運(yùn)的命運(yùn)緊密和國(guó)家于2012年,是中國(guó)極其困難的輝煌的一年。
    女:經(jīng)驗(yàn)豐富的金融風(fēng)暴洗禮,一個(gè)流動(dòng)的影響,但60歲生日慶典是非凡的,國(guó)際地位也在不斷上升的失業(yè)率。
    男:公司在2012年是歷史上具有深遠(yuǎn)意義的一年
    女:今年我們抓緊機(jī)會(huì),追,取得了偉大的成就。
    女:讓我們以熱烈的掌聲歡迎* * *的新年。公司年終總結(jié)會(huì)開場(chǎng)白、結(jié)束語范文
    最后一句話:
    男人:女士們,先生們,各位來賓,親愛的朋友,快樂的時(shí)間總是短暫的。今天一切都在這里,將記憶銘刻在我們的床。
    女:榮譽(yù)屬于過去,夢(mèng)也需要支付。我們,將踏上新的旅程!
    男:讓我們用熱情和艱難,
    女:以真誠(chéng)和把握,
    男:努力工作和平原,
    女:與真情與汗水。
    比賽:編寫自己的房地產(chǎn)過去!
    男:2012年北京滿足
    比賽:到最后!
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    大家好!
    今天,我們科室召開xx年的總結(jié)會(huì)。去年底我們科先到xx-x開了個(gè)“坦誠(chéng)相見”總結(jié)會(huì),總結(jié)會(huì)上xx讓我們用一句話對(duì)xx年做個(gè)總結(jié),記得我的總結(jié)是:xx年是既奔波忙碌又幸福開心的一年!這一年給我的感覺是:時(shí)間過得飛快,當(dāng)我還沉浸在能到中心工作的喜悅中,日歷一下就翻到了2012年。
    翻開工作日記,xx年5月31日我到中心報(bào)到,馬上接到去北京出差的任務(wù),參加500千伏海港變擴(kuò)建工程安穩(wěn)專題研究評(píng)審會(huì)。5月31日這一天就成了我xx年的'分水嶺,工作的關(guān)鍵詞一下子就由“運(yùn)行”、“維護(hù)”變成了“規(guī)劃”、“研究”、“評(píng)審”。
    下面我就對(duì)到中心后這大半年時(shí)間的主要工作完成情況及業(yè)績(jī)做個(gè)簡(jiǎn)單總結(jié):......
    年關(guān)將近,又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時(shí)候,為濟(jì)世救人,筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來,希望能給各位同仁以啟迪。
    要點(diǎn)一:篇幅要夠長(zhǎng)
    要想做到篇幅長(zhǎng),除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個(gè)捷徑可走——字大行稀。即把字號(hào)定位在“三號(hào)”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會(huì)給人一種“注水肉”的感覺。
    要點(diǎn)二:套話不可少
    如開頭必是“時(shí)光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個(gè)工作新局面”。
    要點(diǎn)三:數(shù)據(jù)要直觀
    如今是數(shù)字時(shí)代,故數(shù)據(jù)是多多益善,如“業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個(gè)”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計(jì)寫材料多少頁”等等。
    要點(diǎn)四:用好序列號(hào)
    序列號(hào)的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個(gè)字或半句當(dāng)一句,在紙面上大量留白,拉長(zhǎng)篇幅的同時(shí),使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系,不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
    護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白篇九
    女:親愛的先生們,女士們:
    一起:大家下午好,大家!下載男:宋,華光的夢(mèng)想女:流年似水參考,時(shí)間過得
    年開始,萬象更新,我們即將進(jìn)入2012年的希望和魅力
    的男:這就是未來的一天,我們聚集在一起,組織一個(gè)歡樂,祥和的黨,慶祝我們的成就展望我們的未來,全體員工致以誠(chéng)摯的問候,在這里,一起的吶喊:
    的道:你們辛苦了!
    女:讓我們歡迎以熱烈的掌聲***在新的一年消息。參考參考結(jié)論:
    的男:各位領(lǐng)導(dǎo),女士們,先生們,親愛的朋友們,歡樂的時(shí)光總是很短暫。今天在這里,將銘刻在我們的記憶河床。
    婦女:用真誠(chéng)和奉獻(xiàn)精神,
    男:辛勤工作和鄉(xiāng)村,
    婦女的:寫作的真正的真理和的汗水,
    一起:地產(chǎn)人的華章!下載男:2012年的新年晚會(huì)
    一起:這到底!
    再見!
    開場(chǎng)白:
    男:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓
    女:親愛的先生們、女士們:
    合:大家下午好!
    男:歲月如歌,華光如夢(mèng)
    女:流年似水,光陰荏苒
    男:豐收的鑼鼓,敲醒嶄新的歲月
    女:綻放的寒梅,書寫春天的信息
    男:2015年365個(gè)難以忘懷的日子,從飄舞的雪花里,從人們的指縫間,悄然流走。
    女:一年復(fù)始,萬象更新,我們即將跨入充滿期待和魅力的2015年
    男:在這繼往開來的日子,我們歡聚一堂,舉辦歡樂祥和的聯(lián)歡會(huì),慶賀我們的業(yè)績(jī),展望我們的未來,在這里讓我們向全體員工致以誠(chéng)摯的問候,道一聲:
    合:你們辛苦了!
    女:并預(yù)祝各位同仁在新的一年里:身體健康,萬事如意,工作舒心!人人幸福!
    男:一個(gè)人、一個(gè)單位的命運(yùn)緊緊與國(guó)家的命運(yùn)相連,2015年是我國(guó)極其艱難輝煌的一年。
    女:經(jīng)歷了金融風(fēng)暴的洗禮,甲流的沖擊,而60華誕慶典卻舉世矚目,國(guó)際地位也節(jié)節(jié)攀升。
    男:2015年是公司發(fā)展史上具有深遠(yuǎn)意義的一年
    女:這一年我們搶抓機(jī)遇,乘勝而上,取得了驕人業(yè)績(jī)。
    女:下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎***致新年賀詞。
    結(jié)束語:
    男:各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,親愛的朋友們,歡樂的時(shí)光總是短暫的。今天這里的一切,一定會(huì)銘刻在我們記憶的河床里。
    女:光榮屬于過去,夢(mèng)想還需付出。我們,又將踏上新的征程!
    男:讓我們用熱忱與堅(jiān)韌,
    女:用真誠(chéng)與執(zhí)著,
    男:用勤奮與質(zhì)樸,
    女:用真情與汗水,
    合:書寫房地產(chǎn)人自己的華章!
    男:2015年迎新春聯(lián)歡會(huì)
    合:到此結(jié)束!
    再見!
    男:老虎報(bào)春來!
    女:又是瑞雪飄飛的季節(jié)了,我們***集團(tuán)這個(gè)大家庭每到這時(shí)候總會(huì)歡聚一堂.
    男:共慶元旦共同慶祝這個(gè)歡樂的節(jié)日!
    女:在這辭舊迎新之際我們祝在座的各位
    合:身體健康工作順利元旦快樂萬事如意!
    男:年年歲歲花相似
    女:歲歲年年人不同.
    男:回首2015年我們驕傲.
    女:回首2015年我們自豪.
    男:回首過去我們熱情洋溢
    女:展望未來我們斗志昂揚(yáng)
    男:讓我們?cè)谛碌囊荒昀飶堥_騰飛的翅膀
    女:向著更高的目標(biāo)飛翔
    男:***集團(tuán)2015年元旦聯(lián)歡會(huì)
    合:現(xiàn)在開始?
    結(jié)束語(二人上)
    男:快樂的時(shí)光總是那么短暫
    女:團(tuán)聚的日子特別讓人感動(dòng)
    男:今天我們歡歌笑語
    女:今天我們暢想未來
    男:讓我們記住今天
    女:讓我們期待明天
    男:***集團(tuán)慶元旦聯(lián)歡會(huì)到此結(jié)束
    女:讓我們明年再相會(huì)
    合:恭祝大家元旦快樂合家幸福!
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),尊貴的嘉賓,親愛的同事們!
    大家新年好!新年的鐘聲即將敲響,時(shí)光的車輪又留下了一道深深的印痕。伴隨著冬日里溫暖的陽光,滿懷著喜悅的心情,2011年新年如約而至.歡迎大家在這個(gè)辭舊迎新的日子里,來到公司的團(tuán)拜會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。在這里先給大家拜個(gè)早年,祝愿大家在新的一年里,身體健康,萬事如意,心想事成!祝愿我們公司的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)!虎年奏凱去,兔年吉祥多。在即將過去的一年里,我們**公司全體員工只爭(zhēng)朝夕、奮力拼搏,創(chuàng)造了喜人的業(yè)績(jī);展望即將到來的一年,希望無限。為同敘友情、分享喜悅、共度良宵,品味**公司大家庭的溫馨,我們共聚一堂。就讓我們來同娛同樂,度過這個(gè)美好的時(shí)光!
    年年歲歲花相似 ,,歲歲年年人不同。 回首2015年,我們驕傲。 回首2015年,我們自豪。 回首過去,我們熱情洋溢 展望未來,我們斗志昂揚(yáng) 讓我們?cè)谛碌囊荒昀飶堥_騰飛的翅膀, 向著更高的目標(biāo)飛翔 。在今天團(tuán)拜會(huì)開始之前,首先請(qǐng)?jiān)试S我介紹下今天出席會(huì)議的嘉賓領(lǐng)導(dǎo),他們分別是:。。。。讓我們?cè)僖淮斡脽崃业恼坡暁g迎他們的到來!下面我宣布***集團(tuán)2011年新年團(tuán)拜會(huì) ,現(xiàn)在開始 !
    護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白篇十
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    大家好!
    今天,我們科室召開2011年的總結(jié)會(huì)。去年底我們科先到xx-x開了個(gè)“坦誠(chéng)相見”總結(jié)會(huì),總結(jié)會(huì)上xx讓我們用一句話對(duì)2011年做個(gè)總結(jié),記得我的總結(jié)是:2011年是既奔波忙碌又幸福開心的一年!這一年給我的感覺是:時(shí)間過得飛快,當(dāng)我還沉浸在能到中心工作的喜悅中,日歷一下就翻到了2012年。
    翻開工作日記,2011年5月31日我到中心報(bào)到,馬上接到去北京出差的任務(wù),參加500千伏海港變擴(kuò)建工程安穩(wěn)專題研究評(píng)審會(huì)。5月31日這一天就成了我2011年的分水嶺,工作的關(guān)鍵詞一下子就由“運(yùn)行”、“維護(hù)”變成了“規(guī)劃”、“研究”、“評(píng)審”。
    下面我就對(duì)到中心后這大半年時(shí)間的主要工作完成情況及業(yè)績(jī)做個(gè)簡(jiǎn)單總結(jié):......
    各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:
    大家好,這次是由xx研究招開的。會(huì)議的主要目的是貫徹落實(shí)全省農(nóng)村秋冬生產(chǎn)工作電視電話會(huì)議精神,交流秋冬農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),督促和布署下階段全市冬季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、興修水利、造林綠化、森林防火和動(dòng)物疫病防治等工作。
    出席今天會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)有:xx、市人民政府副xx-x,參加今天會(huì)議的還有:各縣市區(qū)人民政府分管農(nóng)業(yè)工作的副縣市區(qū)長(zhǎng),各縣市農(nóng)辦主任、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、水利局、畜牧水產(chǎn)局局長(zhǎng),各區(qū)農(nóng)村工作局、水利局局長(zhǎng),市農(nóng)辦、市農(nóng)業(yè)局、市林業(yè)局、市水利局、市畜牧水產(chǎn)局等單位主要負(fù)責(zé)人。
    同志們:
    今天召開的是遵化市第二次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查清查工作會(huì)議.參加會(huì)議的有各鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政一把手,街道辦事處主任,市局經(jīng)濟(jì)普查領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位的主要負(fù)責(zé)人及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)普查工作的統(tǒng)計(jì)人員.今天會(huì)議的中心內(nèi)容是部署我市經(jīng)濟(jì)普查清查階段的工作.會(huì)議議程有兩項(xiàng):一是由副黃玉剛同志就扎實(shí)有效的搞好我市第二次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查清查工作做重要講話.二是有經(jīng)濟(jì)普查領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),統(tǒng)計(jì)局局長(zhǎng)梁桂發(fā)同志就高質(zhì)量完成清查工作講幾點(diǎn)意見.
    各位教師:
    上午好!
    20xx年9月至11月,我校迎來了x教育史上的一件大事:x省對(duì)我縣高中教育進(jìn)行督導(dǎo)評(píng)估驗(yàn)收。這是一項(xiàng)時(shí)間緊、任務(wù)重、政治性強(qiáng)的工作。遷西縣政府、教育局多次召開專門會(huì)議,進(jìn)行工作部署。20xx年新學(xué)期剛一開學(xué),在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的布置下,全體教職員工在肩負(fù)各自工作任務(wù)的同時(shí),以高度的主人翁責(zé)任感,投入到這項(xiàng)工作中來。經(jīng)過三個(gè)月的精心準(zhǔn)備,我校順利的通過了省評(píng)估驗(yàn)收,并獲得了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的肯定。這是一項(xiàng)全員參與的活動(dòng),每位教職員工按照迎評(píng)要求,不折不扣的完成了任務(wù),特別是理、化、生等專業(yè)教師、班主任、教務(wù)處、政教處都在這次迎評(píng)估工作中做出了突出的貢獻(xiàn)。為表彰先進(jìn),我校召開這次“迎評(píng)估工作總結(jié)表彰會(huì)”,對(duì)先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰。經(jīng)過個(gè)人自薦、部門推薦、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議,共評(píng)出22名先進(jìn)教師。
    同志們:
    全市科技工作會(huì)議,在全體與會(huì)人員的共同努力下,完成了預(yù)定的各項(xiàng)議程,現(xiàn)在就要結(jié)束了。剛才,省科技廳史廳長(zhǎng)和王作了重要總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),積極推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革。同時(shí),要突出解決好兩個(gè)問題:第一,要認(rèn)真研究落實(shí)科技三項(xiàng)費(fèi)(新產(chǎn)品試制費(fèi)、中間試驗(yàn)費(fèi)、重大科技項(xiàng)目補(bǔ)助費(fèi)),這是做好科技工作的基礎(chǔ),要作為貫徹落實(shí)會(huì)議精神的標(biāo)志性工作,抓緊抓好。第二,要把大力推行科技特派員作為科技體制改革、推進(jìn)特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)、增強(qiáng)龍頭企業(yè)科技創(chuàng)新能力和解決“三農(nóng)”問題的重要措施,抓緊抓實(shí),抓出成效。
    現(xiàn)在開會(huì)。來文來自詞庫(kù)網(wǎng)http://轉(zhuǎn)截請(qǐng)保留網(wǎng)址
    今天,、縣政府在這里隆重召開全縣糧食流通體制改革工作會(huì)議,是繼98年糧改以來的又一次關(guān)于糧食流通體制改革的重大會(huì)議,會(huì)議的主要任務(wù)是:回顧總結(jié)過去一年來的糧食工作,分析糧食流通工作面臨的形勢(shì),安排布置今年和今后一個(gè)時(shí)期的'糧食流通體制改革工作。
    參加今天大會(huì)的有:市糧食局xx-x同志;、人大、縣政府、政協(xié)的分管領(lǐng)導(dǎo);縣糧改領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位的負(fù)責(zé)同志;縣城各附營(yíng)企業(yè)副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部;各購(gòu)銷企業(yè)的主任、會(huì)計(jì);糧食局全體干部。讓我們以熱烈的掌聲歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的到來。
    開場(chǎng)白:
    男:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓
    女:親愛的先生們、女士們:
    合:大家下午好!
    男:歲月如歌,華光如夢(mèng)
    女:流年似水,光陰荏苒
    男:豐收的鑼鼓,敲醒嶄新的歲月
    女:綻放的寒梅,書寫春天的信息
    男:2015年365個(gè)難以忘懷的日子,從飄舞的雪花里,從人們的指縫間,悄然流走。
    女:一年復(fù)始,萬象更新,我們即將跨入充滿期待和魅力的2015年
    男:在這繼往開來的日子,我們歡聚一堂,舉辦歡樂祥和的聯(lián)歡會(huì),慶賀我們的業(yè)績(jī),展望我們的未來,在這里讓我們向全體員工致以誠(chéng)摯的問候,道一聲:
    合:你們辛苦了!
    女:并預(yù)祝各位同仁在新的一年里:身體健康,萬事如意,工作舒心!人人幸福!
    男:一個(gè)人、一個(gè)單位的命運(yùn)緊緊與國(guó)家的命運(yùn)相連,2015年是我國(guó)極其艱難輝煌的一年。
    女:經(jīng)歷了金融風(fēng)暴的洗禮,甲流的沖擊,而60華誕慶典卻舉世矚目,國(guó)際地位也節(jié)節(jié)攀升。
    男:2015年是公司發(fā)展史上具有深遠(yuǎn)意義的一年
    女:這一年我們搶抓機(jī)遇,乘勝而上,取得了驕人業(yè)績(jī)。
    女:下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎***致新年賀詞。
    結(jié)束語:
    男:各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,親愛的朋友們,歡樂的時(shí)光總是短暫的。今天這里的一切,一定會(huì)銘刻在我們記憶的河床里。
    女:光榮屬于過去,夢(mèng)想還需付出。我們,又將踏上新的征程!
    男:讓我們用熱忱與堅(jiān)韌,
    女:用真誠(chéng)與執(zhí)著,
    男:用勤奮與質(zhì)樸,
    女:用真情與汗水,
    合:書寫房地產(chǎn)人自己的華章!
    男:2015年迎新春聯(lián)歡會(huì)
    合:到此結(jié)束!
    再見!
    護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白篇十一
    20xx年是我院加壓奮進(jìn)、乘勢(shì)而上的一年,回顧一年來的工作,護(hù)理部緊跟醫(yī)院發(fā)展步伐,圍繞醫(yī)院20xx年工作計(jì)劃,以創(chuàng)建“市級(jí)醫(yī)療服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化示范單位”工作為抓手,以“提高醫(yī)療服務(wù)品質(zhì),改善群眾就醫(yī)體驗(yàn)”活動(dòng)為主線,結(jié)合護(hù)理部年初制定的工作計(jì)劃積極開展工作?,F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
    截至20xx年x月,全院在崗護(hù)理人員x人,臨床一線崗位護(hù)理人員x人,占全院護(hù)理人數(shù)的x%,共設(shè)x個(gè)護(hù)理單元,正、副護(hù)士長(zhǎng)x名。特殊護(hù)理單元護(hù)理人力資源情況:手術(shù)室護(hù)理人員x人,急診科護(hù)理人員x人,icu護(hù)理人員x人,產(chǎn)房助產(chǎn)士x人,nicu護(hù)理人員x人,血透室護(hù)理人員x人。20xx年退休x人,因各種原因離職x人,離職率x%。
    (一)完善考核細(xì)則,督導(dǎo)整改落實(shí)。依據(jù)醫(yī)院綜合目標(biāo)千分制考核細(xì)則要求,對(duì)臨床科室x個(gè)護(hù)理單元的質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了修訂和細(xì)化,重新核定扣分標(biāo)準(zhǔn)。發(fā)揮護(hù)理部及科室護(hù)理質(zhì)控小組作用,定期和不定期檢查各項(xiàng)護(hù)理制度的執(zhí)行情況。護(hù)理部全年共計(jì)完成護(hù)理質(zhì)量檢查、專項(xiàng)督導(dǎo)及護(hù)士長(zhǎng)夜查房x次。
    (二)依據(jù)質(zhì)控計(jì)劃,做好質(zhì)量控制。按照年初制定的護(hù)理質(zhì)控計(jì)劃,護(hù)理部質(zhì)控組與各質(zhì)控小組護(hù)士長(zhǎng)共同參加質(zhì)控,分工明確,按照每月質(zhì)控重點(diǎn)開展質(zhì)控檢查。護(hù)理部將每月檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)反饋到科室,并在護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)中提出,分析查找原因,制定整改措施,并對(duì)整改效果進(jìn)行追蹤跟進(jìn)。護(hù)理部每季度組織召開護(hù)理質(zhì)量分析會(huì),共同討論現(xiàn)存的質(zhì)量問題,共同分析原因,制定整改措施。今年共計(jì)召開質(zhì)量分析會(huì)議x場(chǎng)。
    (三)嚴(yán)格培訓(xùn)考核,落實(shí)核心制度。護(hù)理部每季度針對(duì)查對(duì)制度、輸血護(hù)理管理制度、交接班制度、分級(jí)護(hù)理制度進(jìn)行專項(xiàng)督導(dǎo)檢查,并匯總分析。組織核心制度理論考試x場(chǎng),考核護(hù)理人員xx人,合格率x%;單人徒手心肺復(fù)蘇操作考核x場(chǎng),考核護(hù)理人員xx人,合格率x%。組織多人協(xié)作心肺復(fù)蘇比賽1場(chǎng),通過考核與比賽,為更好的落實(shí)各項(xiàng)核心制度打下了基礎(chǔ),并且強(qiáng)化了急救意識(shí),提高了搶救技能。
    (四)規(guī)范病房管理,夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理。堅(jiān)持每日于醫(yī)生查房前完成晨間護(hù)理,細(xì)化基礎(chǔ)護(hù)理工作。護(hù)理部及護(hù)士長(zhǎng)重點(diǎn)對(duì)晨晚間護(hù)理質(zhì)量、新入院患者處置等工作落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)、檢查。護(hù)理部每月進(jìn)行專項(xiàng)督導(dǎo),并隨時(shí)、隨機(jī)抽取科室進(jìn)行質(zhì)控檢查,發(fā)現(xiàn)問題,現(xiàn)場(chǎng)反饋,督導(dǎo)科室及時(shí)整改。
    (一)積蓄后備力量,打造人才隊(duì)伍。醫(yī)院為構(gòu)建梯隊(duì)結(jié)構(gòu)合理的護(hù)理專業(yè)隊(duì)伍,于x月份出臺(tái)了《關(guān)于建立青年護(hù)理人才庫(kù)的實(shí)施方案》,每2年選拔和培養(yǎng)一批青年護(hù)理人才。x月x日—x日,通過筆試、操作、民主測(cè)評(píng)最終確定x名青年護(hù)理人才入圍。下一步護(hù)理部將依據(jù)人才培養(yǎng)計(jì)劃逐步落實(shí)。
    (二)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),更新管理理念。今年共選派護(hù)士長(zhǎng)x人次參加省、市級(jí)管理培訓(xùn)班。提高了護(hù)士長(zhǎng)的管理水平,促進(jìn)了我院護(hù)理??扑降陌l(fā)展。邀請(qǐng)市立醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)來院授課,交流管理經(jīng)驗(yàn)。x月份,選派x名護(hù)士長(zhǎng)前往xx中心人民醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。為下一步晉級(jí)三級(jí)醫(yī)院打下基礎(chǔ)。
    (三)加強(qiáng)??婆嘤?xùn),注重人才培養(yǎng)。
    1、全年共選派x名護(hù)理人員前往上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)及取得省級(jí)??谱o(hù)士資質(zhì)。學(xué)習(xí)的專業(yè)有:重癥護(hù)理、急診急救、血透室、呼吸內(nèi)科、手術(shù)室、眼耳鼻喉、神經(jīng)內(nèi)科、康復(fù)科、中醫(yī)適宜技術(shù)、內(nèi)鏡;并順利取得血液凈化護(hù)理??谱o(hù)士、產(chǎn)科護(hù)理??谱o(hù)士、康復(fù)護(hù)理??谱o(hù)士、腫瘤護(hù)理??谱o(hù)士、急診護(hù)理??谱o(hù)士、重癥護(hù)理??谱o(hù)士、手術(shù)室護(hù)理??谱o(hù)士及picc專業(yè)技術(shù)資質(zhì)。護(hù)理部組織進(jìn)修返院護(hù)理人員開展業(yè)務(wù)講座、進(jìn)修匯報(bào)x場(chǎng),以帶動(dòng)科室整體業(yè)務(wù)水平的提高。今年共選派x名護(hù)理人員參加xx省護(hù)理學(xué)會(huì)??谱o(hù)士培訓(xùn)班,獲取x個(gè)專業(yè)省級(jí)??谱o(hù)士證書;x月份邀請(qǐng)中醫(yī)院xx老師培訓(xùn)中醫(yī)適宜技術(shù)。
    2、對(duì)《護(hù)士分層管理規(guī)定》進(jìn)行了重新修訂,x月份完成層級(jí)進(jìn)階考核工作,全院共有x名護(hù)理人員通過理論、操作考核及科室評(píng)議順利通過層級(jí)晉階。
    (四)加強(qiáng)??谱o(hù)理開展,x月份開設(shè)picc門診,picc置管xx人次、維護(hù)xx人次。壓瘡小組參加會(huì)診x例,護(hù)理會(huì)診穿刺x例。x月份邀請(qǐng)上級(jí)專家對(duì)導(dǎo)管固定相關(guān)知識(shí)進(jìn)行了培訓(xùn)。全年共選派x名護(hù)理人員參加xx市各護(hù)理專業(yè)委員會(huì)會(huì)議。
    (一)加強(qiáng)對(duì)低年資護(hù)理人員進(jìn)行重點(diǎn)規(guī)章制度的培訓(xùn)與考核及不定期監(jiān)督檢查,減少差錯(cuò)發(fā)生,保障病人安全。x—x月組織理論考試x場(chǎng),考核護(hù)理人員xx人次,合格率x%;操作考核4場(chǎng),考核護(hù)理人員xx人次,合格率x%。
    (二)堅(jiān)持護(hù)士長(zhǎng)夜查房,督促檢查護(hù)理人員崗位職責(zé)履行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中存在的偏差,及時(shí)予以糾正處理。全年護(hù)理夜查房x次。堅(jiān)持每月召開護(hù)士長(zhǎng)例會(huì),對(duì)工作中的不足作出針對(duì)性、實(shí)效性改進(jìn)措施,以確保護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理安全。
    (三)落實(shí)對(duì)患者下肢深靜脈血栓風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估,重點(diǎn)做好預(yù)防知識(shí)的宣教,預(yù)防措施的落實(shí),減少下肢深靜脈血栓的發(fā)生率。護(hù)理部針對(duì)《靜脈血栓栓塞癥防治手冊(cè)》、《x城區(qū)人民醫(yī)院住院病人vte風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表》內(nèi)容,組織醫(yī)院質(zhì)控組進(jìn)行專項(xiàng)督導(dǎo)檢查,發(fā)現(xiàn)問題:醫(yī)護(hù)人員在此項(xiàng)工作中不能做到緊密銜接,對(duì)于評(píng)估出的高風(fēng)險(xiǎn)患者,預(yù)防及處理措施不及時(shí)。針對(duì)此問題:護(hù)理部統(tǒng)一要求科室每日對(duì)評(píng)估出的vte高風(fēng)險(xiǎn)患者要有動(dòng)態(tài)統(tǒng)計(jì)和提示,督促醫(yī)生及時(shí)處理。
    (四)加強(qiáng)護(hù)理不良事件的管理,定期匯總分析,并對(duì)重大不安全事件進(jìn)行根因分析,制定具體有效的改進(jìn)措施。全年組織召開護(hù)理質(zhì)量與安全分析會(huì)議x次。護(hù)理質(zhì)量與安全分析會(huì)由發(fā)生不良事件科室的護(hù)士長(zhǎng)將典型案例制作成ppt,分析發(fā)生原因,提出整改措施,再由其他科室護(hù)士長(zhǎng)提出不同意見。通過剖析,提高了護(hù)士長(zhǎng)的參與程度,加深了對(duì)不良事件的印象,最大限度避免類似問題再在本科室發(fā)生。鼓勵(lì)護(hù)理不良事件主動(dòng)上報(bào),x—x月共計(jì)上報(bào)護(hù)理不良事件x例、其中標(biāo)本采集缺陷xx例,跌倒x例,導(dǎo)管滑脫x例,給藥錯(cuò)誤x例,醫(yī)囑處理及執(zhí)行缺陷x例,墜床x例,走失x例,自殺x例,其他xx例。壓瘡x例(院外壓瘡x例,難免壓瘡xx例)。全年召開安全警示教育會(huì)議x次,會(huì)議上就典型案例與護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行深刻剖析,大家集思廣益,制定整改措施。通過安全警示教育會(huì)的召開,能夠互相警示,最大限度保障了患者安全。
    (五)為提高護(hù)理人員應(yīng)對(duì)突發(fā)情況的處置能力及急救水平,x月x日,護(hù)理部聯(lián)合醫(yī)務(wù)科舉辦了多人協(xié)作心肺復(fù)蘇技能競(jìng)賽,共有x名醫(yī)護(hù)人員參加,經(jīng)過激烈角逐,最終x名醫(yī)護(hù)人員獲獎(jiǎng)。此次比賽全面提升了全院醫(yī)務(wù)人員崗位勝任能力,為急危重癥患者的有效救治提供了有力保障。
    (六)年內(nèi)針對(duì)醫(yī)院機(jī)動(dòng)護(hù)士庫(kù)人員進(jìn)行了x次培訓(xùn),x次考核,提高了護(hù)理人員緊急狀態(tài)下的急救水平,保證了應(yīng)急狀態(tài)下護(hù)理人員需具備的應(yīng)急能力。
    (一)為持續(xù)提升患者滿意度,打造人文護(hù)理標(biāo)桿,x月份出臺(tái)了《“為您服務(wù)從我做起”關(guān)于全面提升護(hù)理服務(wù)品質(zhì)的實(shí)施方案》。以入院、出院護(hù)理,晨晚間護(hù)理、護(hù)理巡視x個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié),制定出x條服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),以點(diǎn)帶面,力求達(dá)到禮儀規(guī)范、服務(wù)主動(dòng)、環(huán)境溫馨、流程順暢、操作舒適、安全護(hù)理的效果。進(jìn)而提升護(hù)理服務(wù)品質(zhì),改善群眾就醫(yī)體驗(yàn)。此實(shí)施方案自20xx年x月x日開展至今,各臨床科室共收到錦旗x面,表揚(yáng)信xx封,提名表揚(yáng)護(hù)士共xx人次。20xx年住院患者滿意度平均為x%,20xx年滿意度平均為x%,比去年增長(zhǎng)了x%。
    (二)“xx護(hù)”健康宣教平臺(tái)運(yùn)行良好:“xx護(hù)”健康宣教平臺(tái)是我院“提高醫(yī)療服務(wù)品質(zhì),改善群眾就醫(yī)體驗(yàn)”活動(dòng)的一項(xiàng)亮點(diǎn)工作。全院護(hù)理人員高度重視,積極推送。x月份,各臨床科室健康宣教平均推送率達(dá)到x%;為進(jìn)一步提高推送率,x月份護(hù)理部出臺(tái)了《關(guān)于提高“xx護(hù)”推送率的管理規(guī)定》,將“xx護(hù)”掃碼宣教列為患者入院的`第一項(xiàng)工作內(nèi)容,x月底,全院各臨床科室平均推送率達(dá)到了x%,提前完成目標(biāo),同時(shí)獲得全省“最佳知識(shí)傳播醫(yī)院獎(jiǎng)”。全年共推送健康宣教課程xx篇,推送率x%,患者或家屬閱讀量為xx篇,閱讀率x%。自x月份起,利用“xx護(hù)”平臺(tái)開展住院患者滿意度調(diào)查x次,被提名表揚(yáng)護(hù)理人員xx人次,住院患者滿意度平均為x%?!皒x護(hù)”健康宣教平臺(tái)的鋪開使用,使我院的健康宣教工作更加簡(jiǎn)單、有效、生動(dòng),使宣教更有針對(duì)性,患者更容易接受,提高了住院患者滿意度,同時(shí)減少了護(hù)理人員的工作量,提升了護(hù)理服務(wù)品質(zhì)。
    (三)每月繼續(xù)對(duì)二級(jí)回訪結(jié)果進(jìn)行書面反饋。x—x月份,對(duì)護(hù)理人員提出表揚(yáng)xx人次,服務(wù)態(tài)度不滿意問題x條,與去年同期相比下降了xx%。
    (四)全年開展延續(xù)護(hù)理服務(wù)9例,神經(jīng)內(nèi)科為非住院患者更換尿管1例、更換胃管x例;重癥醫(yī)學(xué)科為非住院患者更換尿管3例,更換胃管x例。限于醫(yī)院門診不能購(gòu)買部分耗材,以及交通、收費(fèi)問題,導(dǎo)致延續(xù)護(hù)理服務(wù)開展例數(shù)不盡人意。
    (五)加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)禮儀的培訓(xùn)、學(xué)習(xí),針對(duì)20xx年度新入職的護(hù)理人員進(jìn)行《護(hù)士職業(yè)禮儀規(guī)范》培訓(xùn)。共組織x場(chǎng),培訓(xùn)x人次。通過培訓(xùn),進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理人員的儀容、儀表及服務(wù)行為。全年開展業(yè)務(wù)講座xx場(chǎng),共計(jì)培訓(xùn)護(hù)理人員xx人次。
    (六)獲得的榮譽(yù)及獎(jiǎng)勵(lì)。
    病區(qū)xx榮獲團(tuán)體二等獎(jiǎng);20xx年x月在由x省護(hù)理學(xué)會(huì)主辦的“xx省‘天使杯’青年護(hù)士心肺復(fù)蘇技能競(jìng)賽”中,手足外、脊柱外科xx榮獲個(gè)人三等獎(jiǎng)、急診科xx滎榮獲個(gè)人二等獎(jiǎng)。
    20xx年醫(yī)院共接收護(hù)理實(shí)習(xí)生x人。護(hù)理部組織實(shí)習(xí)生考試x次,組織業(yè)務(wù)講座xx場(chǎng),對(duì)于不能及時(shí)參加者,按照實(shí)習(xí)生管理規(guī)定進(jìn)行處罰。業(yè)務(wù)講座后,護(hù)士長(zhǎng)針對(duì)??浦R(shí)進(jìn)行授課、講解,并留置課后習(xí)題,要求實(shí)習(xí)生完成學(xué)習(xí)筆記并上交作業(yè),以此加強(qiáng)實(shí)習(xí)生對(duì)??浦R(shí)的掌握、記憶,促進(jìn)實(shí)習(xí)生教學(xué)質(zhì)量的加強(qiáng)與提高。學(xué)生們能夠積極參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動(dòng):先后參加醫(yī)院宣傳片拍攝、中小學(xué)生查體、“急救白金十分鐘”宣傳等活動(dòng)。
    缺點(diǎn)和不足:
    (一)因計(jì)劃生育政策調(diào)整,護(hù)理人員因生育、哺乳等因素導(dǎo)致人力資源配置不足,臨床低層級(jí)護(hù)理人員占據(jù)了較大比例,存在一定安全風(fēng)險(xiǎn)。
    (二)對(duì)護(hù)理人員的培訓(xùn)時(shí)間難以保證,培訓(xùn)師資缺乏,影響培訓(xùn)效果。
    (三)專職護(hù)理質(zhì)控人員缺乏,對(duì)全院的質(zhì)量監(jiān)督檢查存在漏洞,弱化了質(zhì)控效果,不利于全院護(hù)理質(zhì)量的提高。
    (四)護(hù)理管理人員缺乏相關(guān)管理知識(shí),護(hù)理管理指標(biāo)不明確,護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)效果不佳。
    (五)年輕護(hù)理人員對(duì)患者安全目標(biāo)的理解不深刻,主動(dòng)參與管理的意識(shí)不強(qiáng),安全意識(shí)差。
    (六)“xx護(hù)”健康教育宣教平臺(tái)推送閱讀率有待提高。
    (七)護(hù)理科研創(chuàng)新方面有待加強(qiáng)。
    護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白篇十二
    根據(jù)護(hù)理部x護(hù)理工作計(jì)劃,科內(nèi)圓滿按計(jì)劃完成了x護(hù)理工作,具體如下:
    一、配合院方護(hù)理部完成了“512國(guó)際護(hù)士節(jié)”一系列護(hù)理相關(guān)活動(dòng)。
    1、對(duì)血壓測(cè)量技術(shù)、心肺復(fù)蘇基本生命支持技術(shù)進(jìn)行了逐一考核,并選派三名科內(nèi)優(yōu)秀人員雷慶云、劉浩奇、姚曉可組隊(duì)參加院方考核,最后一名勝出,劉浩奇代表科內(nèi)參加最后的決賽,獲得優(yōu)秀獎(jiǎng)。
    2、按照護(hù)理不部署,科內(nèi)選出兩名優(yōu)質(zhì)護(hù)理標(biāo)兵姚、曉可、邰鳳歌參加院方優(yōu)秀護(hù)士的評(píng)選,雖然沒有獲得很好的名次,但以很好的展現(xiàn)了個(gè)人風(fēng)采!
    3、積極參與院內(nèi)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理單元”的評(píng)選。
    二、積極迎接并配合院方進(jìn)行了等級(jí)醫(yī)院第二次內(nèi)審的檢查,針對(duì)問題,我們做出了整改措施。
    1、針對(duì)各專家組檢查的問題,我們積極查找原因,采取有效措施,補(bǔ)其不足。
    2、組織科內(nèi)護(hù)理人員學(xué)習(xí)護(hù)理了護(hù)理內(nèi)審路經(jīng)及各內(nèi)審檢查表格,但因人員素質(zhì)參差不齊,此項(xiàng)工作落實(shí)的還不夠扎實(shí),下個(gè)階段,需加強(qiáng)。
    三、”安全目標(biāo)”百日競(jìng)賽活動(dòng)。
    1、組織護(hù)理人員系統(tǒng)學(xué)習(xí)了患者安全目標(biāo)相關(guān)知識(shí),并按護(hù)理不計(jì)劃,進(jìn)行了一次閉卷考核,成績(jī)不理想,再次學(xué)習(xí)后,參加院方閉卷考核,成績(jī)未出。
    2、對(duì)患者安全目標(biāo)進(jìn)行著地,要求嚴(yán)格落實(shí),毫不含糊,但部分條款落實(shí)仍存在問題:
    1)、醫(yī)囑處理制度科內(nèi)落實(shí)的還不夠好,需要醫(yī)療組的大力配合,但存在溝通不到位,意識(shí)淡漠等情況,下一步與科主任溝通,解決此問題。
    2)、全員腕帶,科內(nèi)入院時(shí)做到全部佩帶,這一點(diǎn)已做到,但在住院期間,腕帶損壞,遺失,去除等現(xiàn)象嚴(yán)重,護(hù)理人員對(duì)此未加強(qiáng)管理,核對(duì)時(shí)未真正按要求進(jìn)行患者身份的`核對(duì),需要在下個(gè)階段加強(qiáng)。
    四、按照各月護(hù)理業(yè)務(wù)查房計(jì)劃,科內(nèi)圓滿完成了本季度查房任務(wù)。
    五、組織科內(nèi)護(hù)理質(zhì)控人員開質(zhì)控會(huì)三次,護(hù)理安全分析會(huì)四次。
    六、按照護(hù)理不培訓(xùn)計(jì)劃,完成了五年內(nèi)護(hù)士的各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃。
    七、為不斷提高兒科護(hù)理質(zhì)量,積極參與并申報(bào)了兒科品管圈,組織了兩次會(huì)議,一次是品管圈的組建,定圈名、圈徽,一次是項(xiàng)目的選定,最終經(jīng)過大家的評(píng)選,“提高靜脈穿刺技術(shù),提高護(hù)理質(zhì)量”為本次主題。
    護(hù)理部年終總結(jié)開場(chǎng)白篇十三
    開場(chǎng)白:
    男:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓
    女:親愛的先生們、女士們:
    合:大家下午好!
    男:歲月如歌,華光如夢(mèng)
    女:流年似水,光陰荏苒
    男:豐收的鑼鼓,敲醒嶄新的歲月
    女:綻放的寒梅,書寫春天的信息
    男:2012年365個(gè)難以忘懷的日子,從飄舞的雪花里,從人們的指縫間,悄然流走。
    女:一年復(fù)始,萬象更新,我們即將跨入充滿期待和魅力的2012年
    男:在這繼往開來的日子,我們歡聚一堂,舉辦歡樂祥和的聯(lián)歡會(huì),慶賀我們的業(yè)績(jī),展望我們的未來,在這里讓我們向全體員工致以誠(chéng)摯的問候,道一聲:
    合:你們辛苦了!
    女:并預(yù)祝各位同仁在新的一年里:身體健康,萬事如意,工作舒心!人人幸福!
    男:一個(gè)人、一個(gè)單位的命運(yùn)緊緊與國(guó)家的命運(yùn)相連,2012年是我國(guó)極其艱難輝煌的一年。
    女:經(jīng)歷了金融風(fēng)暴的洗禮,甲流的沖擊,而60華誕慶典卻舉世矚目,國(guó)際地位也節(jié)節(jié)攀升。
    男:2012年是公司發(fā)展史上具有深遠(yuǎn)意義的一年
    女:這一年我們搶抓機(jī)遇,乘勝而上,取得了驕人業(yè)績(jī)。
    女:下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎***致新年賀詞。
    結(jié)束語:
    男:各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,親愛的朋友們,歡樂的時(shí)光總是短暫的。今天這里的一切,一定會(huì)銘刻在我們記憶的河床里。
    女:光榮屬于過去,夢(mèng)想還需付出。我們,又將踏上新的征程!
    男:讓我們用熱忱與堅(jiān)韌,
    女:用真誠(chéng)與執(zhí)著,
    男:用勤奮與質(zhì)樸,
    女:用真情與汗水,
    合:書寫房地產(chǎn)人自己的華章!
    男:2012年迎新春聯(lián)歡會(huì)
    合:到此結(jié)束!
    再見!
    男:親愛的女士們,先生們
    女:親愛的先生們,女士們:
    一起:大家下午好,大家!下載男:宋,華光的夢(mèng)想女:流年似水參考,時(shí)間過得
    年開始,萬象更新,我們即將進(jìn)入2012年的希望和魅力
    的男:這就是未來的一天,我們聚集在一起,組織一個(gè)歡樂,祥和的黨,慶祝我們的成就展望我們的未來,全體員工致以誠(chéng)摯的問候,在這里,一起的吶喊:
    的道:你們辛苦了!
    女:讓我們歡迎以熱烈的掌聲***在新的一年消息。參考參考結(jié)論:
    的男:各位領(lǐng)導(dǎo),女士們,先生們,親愛的朋友們,歡樂的時(shí)光總是很短暫。今天在這里,將銘刻在我們的記憶河床。
    婦女:用真誠(chéng)和奉獻(xiàn)精神,
    男:辛勤工作和鄉(xiāng)村,
    婦女的:寫作的真正的真理和的汗水,
    一起:地產(chǎn)人的華章!下載男:2012年的新年晚會(huì)
    一起:這到底!
    再見!
    1、同志們:一元復(fù)始,萬象更新,在這特別的日子,我們?cè)谶@里召開全市就業(yè)工作會(huì)議,主要任務(wù)是認(rèn)真總結(jié)回顧20xx年的工作,盡早部署20xx年的工作任務(wù)。參加此次會(huì)議的有:副書記、***,、副***,副***,市人大副主任***、市政協(xié)副主席***,市政府秘書長(zhǎng)***、副秘書長(zhǎng)***,市就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位的主要負(fù)責(zé)同志、縣區(qū)政府、市開發(fā)區(qū)及有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)同志和分管負(fù)責(zé)同志、街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)的主要負(fù)責(zé)同志。
    2、各位代表、同志們:xx-xx第一次工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)在中心工會(huì)的親切關(guān)懷下,在段黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在段行政的大力支持下,通過工會(huì)籌備領(lǐng)導(dǎo)小組的積極工作以及各部室的大力支持,今天正式開幕了。受大會(huì)籌備組的委托,由我擔(dān)任本次會(huì)議的執(zhí)行主席?,F(xiàn)在,召開預(yù)備會(huì)議。
    3、回顧2011年,我們公司取得了可喜可賀的成績(jī)。在這座有著4000多年歷史的古城xx,聚集了來自四面八方的一群志向高遠(yuǎn)、獨(dú)具魅力的凡人,他們?cè)谧怨乓詠砭蜕藤Z云集的古城繁華鬧市間又筑起一座現(xiàn)代化的魅力商城,他們用汗水與智慧在這座古城掀起一場(chǎng)商業(yè)風(fēng)暴,這些成績(jī)離不開在座各位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、離不開各位商戶的鼎力相助,更離不開公司同仁的不懈努力。
    4、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府決定,今天召開20xx年度全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議。這次會(huì)議的主要任務(wù)是:回顧總結(jié)我鎮(zhèn)20xx年的經(jīng)濟(jì)工作,表彰獎(jiǎng)勵(lì)20xx年在我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人,(來自)安排部署20xx年經(jīng)濟(jì)工作,進(jìn)一步動(dòng)員全鎮(zhèn)上下在更新觀念、銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新,全力推進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)再上新臺(tái)階。出席今天會(huì)議的有:鎮(zhèn)三套班子成員,駐鎮(zhèn)各單位的領(lǐng)導(dǎo),定報(bào)企業(yè)負(fù)責(zé)人,鎮(zhèn)機(jī)關(guān)全體工作人員,鎮(zhèn)屬事業(yè)單位的全體工作人員,村全體定編干部。
    5、各位鑒定員、各位同仁:大家上午好!歡迎大家來到這座科技文化名城——蘇州,在座的很多人都是遠(yuǎn)道而來,你們辛苦了!在這沉甸甸的秋季,我們隆重地召開20xx年****(蘇州)有限公司服務(wù)站保修鑒定員會(huì)議。
    6、各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:今天,我們?cè)谶@里隆重舉行平定縣關(guān)心下一代工作會(huì)議,這是我縣關(guān)工委成立以來的一次規(guī)模較大、規(guī)格很高的重要會(huì)議。我縣關(guān)工委成立于1993年10月,多年來,在、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)有關(guān)部門的有力指導(dǎo)下,全縣的關(guān)心下一代工作取得了可喜的成績(jī),突出的特點(diǎn)是工作效果越來越明顯,工作方式越來越多元,主題活動(dòng)越來越突出,機(jī)構(gòu)建設(shè)越來越完善,參與人數(shù)越來越廣泛,可以說,一個(gè)全新的育人鑄魂的環(huán)境正在逐步形成從事關(guān)心下一代工作的老同志們克服了因總結(jié)近段時(shí)期的工作,進(jìn)一步調(diào)整充實(shí)關(guān)工委組織機(jī)構(gòu),部署新的工作任務(wù),確立新的工作目標(biāo),在全社會(huì)更加營(yíng)造關(guān)心下一代的良好氛圍,通過大力宣傳關(guān)心下一代工作的重要性和必要性,促進(jìn)全縣關(guān)心下一代工作實(shí)現(xiàn)新突破,取得新成績(jī)。
    男:漫江碧透,層林盡染,春風(fēng)又綠江南岸,
    女:百舸爭(zhēng)流,高歌猛進(jìn),群英再聚好河山。
    男:各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)
    女:各位親愛的同仁
    男:中國(guó)太平洋壽險(xiǎn)芙蓉區(qū)的精英們
    合:大家上午好!
    女:歡迎您參加中國(guó)太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司芙蓉區(qū)2015年年度總結(jié)大會(huì)會(huì)
    合:歡迎你們!
    女:當(dāng)創(chuàng)造的雙手扣開成功的大門,帶著勝利的喜悅,我們匯聚在藍(lán)色的旗幟下
    男:當(dāng)跋涉的腳步跨進(jìn)巍峨的門檻,滿懷奮斗的豪邁,我們分享這火紅的激-情
    男:抗冰災(zāi),克難關(guān),戰(zhàn)危機(jī),勤開拓,夜以繼日,無怨無悔!我們搶抓機(jī)遇,奮勇爭(zhēng)先。
    女:回首2015,我們采擷光榮與夢(mèng)想,展望2015,我們將萬眾一心,銳意進(jìn)取,創(chuàng)造嶄新的業(yè)績(jī)!
    男:大浪淘沙,始見真金璀璨,滄海橫流,方顯英雄本色。
    女:今天,是個(gè)美好的日子
    男:芙蓉區(qū)的各位將士們相聚一堂
    合:現(xiàn)在開始。