總結(jié)可以激發(fā)我們的創(chuàng)造力和想象力，幫助我們更好地思考未來的發(fā)展方向。寫總結(jié)時要抓住重點，突出亮點和創(chuàng)新點，不拘泥于瑣碎的細節(jié)。以下是一些優(yōu)秀總結(jié)的范例，供大家參考借鑒。
公司年度重點工作總結(jié)篇一
1、按照國網(wǎng)公司及省公司信息安全方面有關(guān)要求，對公司本部信息內(nèi)網(wǎng)進行全面桌面準入系統(tǒng)實施。做到每一臺辦公計算機都要安裝三個軟件，趨勢防病毒軟件、北信源桌面管理系統(tǒng)軟件及準入安全軟件。三個軟件之間彼此聯(lián)動缺一不可，如果缺少一個將無法訪問公司信息內(nèi)網(wǎng)并被切換至隔離網(wǎng)段，直至軟件安裝完全后可自動切換到正常網(wǎng)段訪問公司信息內(nèi)網(wǎng)。有效的保障了公司信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行。
2、erp方面由關(guān)鍵用戶指導農(nóng)電erp關(guān)鍵用戶做好20xx年農(nóng)網(wǎng)升級改造工程的erp數(shù)據(jù)錄入工作。由信通分公司專人負責erp各項指標，實時監(jiān)控erp中涉及的28項指標的變化情況，并及時的與相關(guān)業(yè)務(wù)部門工作人員溝通配合，保障公司erp指標全省排名。
3、公司本部一樓大屏幕電視更換。將公司本部一樓北側(cè)墻面原有大屏幕電視撤下，更換一臺100寸的大屏幕電視放置于電梯口南側(cè)墻面。更加清晰有效的對公司各項需要宣傳的內(nèi)容進行播報。
2、在桌面終端信息安全軟件安裝率及弱口令治理方面，信通分公司制定專人每天負責監(jiān)督公司范圍內(nèi)的桌面終端信息安全軟件的安裝率及弱口令現(xiàn)象。嚴格做到不漏掉一臺桌面終端，對不按要求執(zhí)行要求的一律同等對待，采取先通知整改，若再不整改無論什么情況一律采取斷開網(wǎng)絡(luò)連接的措施，有效的保障了吉林公司的信息安全軟件安裝率及弱口令現(xiàn)象的消缺，有效的保障了吉林公司的信息安全穩(wěn)定。同時受到上級相關(guān)單位的好評。
3、由公司erp項目辦定期組織各專業(yè)部門的erp關(guān)鍵用戶對公司erp關(guān)鍵用戶進行培訓，并現(xiàn)場指導農(nóng)電erp關(guān)鍵用戶進行農(nóng)網(wǎng)20xx年改造工程erp數(shù)據(jù)錄入工作，不但及時有效的完成了工作，同時也極大的提升了公司erp關(guān)鍵用戶的技術(shù)水平，為公司erp工作順利開展做出了突出貢獻。
公司年度重點工作總結(jié)篇二
社會項目招大引強。積極開展旅游招商，編制農(nóng)旅文化產(chǎn)業(yè)項目庫，接洽文旅項目投資商30余批次。德馨原味度假村和振邦田園綜合體項目被列入廣德縣2020年全縣重點項目，其中德馨原味度假村已開工建設(shè)。振邦田園綜合體、鯤鵬生態(tài)園、汭河生態(tài)園等項目正在進行前期基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。新引進廣德泰山自然保護區(qū)森林科普觀光園、響水灘漂流等項目，總投資額約1.2億元。小鎮(zhèn)品質(zhì)不斷提升。大型車輛停車場和建筑垃圾臨時堆放點建成并投入使用，客運站改造工作全面完成。歷史遺留地塊改造取得實質(zhì)性進展。集貿(mào)市場完成方案設(shè)計，步行街門楣廣告工程已完成招標，文明創(chuàng)建道路及場地硬化正在施工，四合大橋主體建筑即將完工。政府門前停車位改建完成，政府“五小”工程已完成前期準備工作。基礎(chǔ)設(shè)施日益完善。繼續(xù)加大農(nóng)田水利建設(shè)，投入約2000余萬元，深入實施“最后一公里”、西洋溝水庫除險加固工程、中小河流治理、高效節(jié)水等項目，焦村大塘人飲工程已完成主體建設(shè)。繼續(xù)夯實全鄉(xiāng)交通基礎(chǔ)，投入約4400余萬元，全力推動盧四路、環(huán)鄉(xiāng)路、道路防護工程建設(shè)，扎實開展“四好農(nóng)村路”創(chuàng)建及農(nóng)村公路擴面延伸工程建設(shè)，持續(xù)完善城鄉(xiāng)公交一體化、農(nóng)村公路網(wǎng)規(guī)劃、沿線亮化等基礎(chǔ)設(shè)施項目。盧四路、四楊路道路綠化工程均已進場施工。電力通信等公共設(shè)施水平進一步提升，完成4個臺區(qū)改造和14個臺區(qū)的綜保及表后線整治。旅游項目持續(xù)發(fā)力。德馨原味度假村項目區(qū)土地流轉(zhuǎn)和一期遷墳工作已全部完成，并已完成園區(qū)界線封閉、園區(qū)主干道清表工作，正在進行水景觀施工和林相改造建設(shè)。振邦田園綜合體項目完成花漾稻田富硒水稻收割，正在進行景觀果樹種植。喜鵲原宿項目詳細規(guī)劃已完善，待縣規(guī)委會最終評審。泰山森林科普觀光園通過縣農(nóng)旅文化業(yè)項目預審會，正在設(shè)計詳細規(guī)劃。栗酒體驗中心完成裝修，正在完善后期設(shè)施。汭河景觀提升項目正在掛網(wǎng)招標?！邦U養(yǎng)小鎮(zhèn)”、豹子溝精品民宿等多個文旅項目正在洽談中。文旅融合深度發(fā)展。積極推動傳統(tǒng)文化和民俗文化發(fā)展，注重保護歷史文化資源。探索多種“旅游+”發(fā)展模式，努力打造具有文旅特色的全域旅游體系。成功舉辦原味四合文化旅游節(jié)暨皖南書畫院筆會——長三角主流媒體走進原味四合采風活動和“原味四合·鄉(xiāng)土鄉(xiāng)韻”書畫攝影展等系列活動，全面展示四合優(yōu)美的生態(tài)環(huán)境和深厚的人文歷史。指導農(nóng)家樂加入“指尖上的休閑安徽”，助推民宿健康有序發(fā)展。完成綜合文化中心方案設(shè)計工作，家風家訓館正在籌備開館。積極推動宏霞美麗鄉(xiāng)村度假村申報3a級景區(qū)、響水灘風景區(qū)申報2a級景區(qū)，推薦宏霞村參加安徽省十大古村落評選?！翱叼B(yǎng)小鎮(zhèn)”被確定為安徽省第二批省級旅游小鎮(zhèn)創(chuàng)建單位。
公司年度重點工作總結(jié)篇三
一年內(nèi)，我作為工程部主管，積極配合x經(jīng)理做好部門管理、協(xié)調(diào)工作，關(guān)心所有工程部的工作；一二批次的施工過程中各專業(yè)工程密切配合，確保工程質(zhì)量及進度不受影響。在x經(jīng)理的帶領(lǐng)下我們部門內(nèi)部堅持周例會制度，總結(jié)一周來的工作，并計劃好下周的工作安排；平時有事情大家及時碰頭協(xié)商，把問題及隱患事先都暴露出來；在對施工單位安排工作中不能一味用命令的方式，而要從技術(shù)及做法上講出道理來，讓施工單位從心底里認為確實應(yīng)該這樣去做，與施工單位建立良好的合作關(guān)系。
保持良好的心態(tài)與積極進取的工作態(tài)度。我作為工程部的主管，自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，服從上級領(lǐng)導的工作安排；以對公司絕對忠誠的態(tài)度投入到各項工作中去，把公司的事情當成自己家里的事情去做，依據(jù)現(xiàn)場實際情況積極主動的思考，考慮應(yīng)該完成的各項工作，在工作中經(jīng)常提出合理化的建議，供領(lǐng)導決策參考，以主人翁的心態(tài)投入到各項工作中去，維護公司的形象和利益不受損害。
為了公司項目的順利開展，我在工程管理方面以及其它方面做以下建議。
1、合同管理。
合同在項目管理中的地位非同小可，離開他，項目管理就無從談起。合同是項目管理的依據(jù)。
熟悉合同。并對合同進行深入細致的研究，對合同的關(guān)鍵條款、存在的漏洞及可能產(chǎn)生變化并引起糾紛的地方做到心中有數(shù)。
樹立強烈的合同意識。在合同面前，業(yè)主和承包商的地位是平等的。一方面，項目管理人員不以勢壓人，逼迫承包商接受合同外的條件；另一方面，也要警惕承包商在項目實施過程中埋設(shè)陷阱。當承包商提出各種各樣的建議時，首先想到要遵守合同，對采納建議可能帶來的經(jīng)濟問題要有充分估計。
2、質(zhì)量控制。
檢查等幾個方面。
承包商質(zhì)量保證體系的審查確認。著重檢查承包商是否已建立質(zhì)量保證體系，質(zhì)量保證體系是否經(jīng)認證單位認證，是否制定了明確的質(zhì)量目標和計劃以及質(zhì)量保證體系是否行之有效等。
工程材料的質(zhì)量控制。檢查承包商是否根據(jù)設(shè)計圖紙的規(guī)定和合同的要求制定了材料檢驗和檢查制度并在實際工作中嚴格對材料的采購訂貨、材料的進場和材料的使用進行質(zhì)量控制。
生產(chǎn)設(shè)備的質(zhì)量控制。包括生產(chǎn)設(shè)備采購訂貨的質(zhì)量控制、生產(chǎn)設(shè)備加工制作的質(zhì)量控制、生產(chǎn)設(shè)備組裝調(diào)試的質(zhì)量控制以及形成的生產(chǎn)能力的保證率等各個環(huán)節(jié)。
3、投資控制。
公司年度重點工作總結(jié)篇四
我于x年x月x日開始到公司上班，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下：
在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。
并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作提供便利；
并協(xié)助采購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是積極主動的協(xié)助采購帶新人，將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問題都教給xx，教會她如何記賬袋，如何查錯，如何發(fā)傳真等。
并及時的填制應(yīng)付憑證、登記應(yīng)付賬款明細賬，除外協(xié)廠供應(yīng)商的期初余額尚需核對外，大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準確。
在三四月份，因為原來的成本會計突然離職，在沒有任何交接的情況下，變壓力為動力，要求自己盡快的熟悉公司情況，不斷的對工作進行改進，以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車間庫，并對成品庫進行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時，將當期該處理的單據(jù)進行相應(yīng)的處理，但因期初數(shù)據(jù)不準確，影響了報表的可信度，不過在這個過程當中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗，在以后的工作中會做的更好。
發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時提出自己的意見提供參考。
由于開始時未交待明白，，所以前段時間一直延用前期的做法，對運費進行流水登記。運費管理修正后，根據(jù)應(yīng)付報表及運費管理的要求，重新設(shè)計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進行相應(yīng)的調(diào)整。
由于自己以前接觸計算機應(yīng)用多一點兒，積累了一些經(jīng)驗，在工作中，經(jīng)常會有同事詢問，我總是會把自己知道的.分享給大家。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。
關(guān)于我們目前的狀況，我提一點看法，就是關(guān)于月末結(jié)賬的問題，應(yīng)收、應(yīng)付、采購、制單、庫務(wù)等相關(guān)人員口徑要一致，統(tǒng)一時間結(jié)賬，便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤點的概念，盤點就是要進行賬實核對，目的是要達到賬實相符。賬面數(shù)和實數(shù)之間差了未達單據(jù)，所以盤點時一定要處理好未達單據(jù)，不僅是送貨單，入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關(guān)的單據(jù)都存在著未達情況，都要列全，而且要注明單據(jù)的性質(zhì)（是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單，只列單據(jù)號不易區(qū)分），單據(jù)的情況（做廢或改單）現(xiàn)在這些方面做的還不夠，未達單據(jù)提供不是很全，有些入庫單未提供，未達單據(jù)如果不準確，庫存核對就無法有效的進行，更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據(jù)一定要和庫務(wù)確定好是盤點前還是盤點后，不能再出現(xiàn)同一天的單據(jù)，有的是盤點前，有的是盤后的情況，這樣我們在處理單據(jù)是會出現(xiàn)混亂。
總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
公司年度重點工作總結(jié)篇五
工業(yè)發(fā)展取得新成效。以加快“調(diào)轉(zhuǎn)促”和供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為引領(lǐng)，推動傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，支持省級龍頭企業(yè)宏祥公司和新豐公司加大技改和環(huán)保投入。深入開展石材園區(qū)企業(yè)、邊界區(qū)域企業(yè)等專項治理，對“散亂污”企業(yè)進行整治行動。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)再添新突破。積極發(fā)展壯大農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，完成申報省級家庭農(nóng)場2家，申報市級家庭農(nóng)場1家，申報省級休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游示范點1家。扎實推進糧食生產(chǎn)功能區(qū)和重要農(nóng)產(chǎn)品保護區(qū)劃定工作，認真開展“大棚房”問題專項清理整治行動，嚴格落實非洲豬瘟疫情防控。推動全鄉(xiāng)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革，積極推進“三變”試點工作，重點開展焦村村市級試點任務(wù)，不斷開創(chuàng)農(nóng)村改革新局面?，F(xiàn)代服務(wù)業(yè)呈現(xiàn)新氣象。激發(fā)農(nóng)村電子商務(wù)創(chuàng)新動力和創(chuàng)業(yè)活力，進一步推動農(nóng)村電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。成立“原味之家”農(nóng)家樂協(xié)會，促進特色品牌打造，不斷提升餐飲行業(yè)服務(wù)水平。
公司年度重點工作總結(jié)篇六
多形式、全方位進行“兩創(chuàng)”宣傳教育。開展“與文明同行，建和諧四合”為主題的系列“文明創(chuàng)建”暨“創(chuàng)衛(wèi)”活動，張貼“圖說核心價值觀”、“講文明樹新風”等公益廣告牌，大力宣傳全民健康素養(yǎng)促進行動、健康家庭行動等實踐活動。在學校、車站等公共場所設(shè)置各類宣傳標語和宣傳欄，散發(fā)倡儀書、公開信、文明公約等各類資料10000余份。通過微信公眾號推出多期“創(chuàng)文”“創(chuàng)衛(wèi)”相關(guān)內(nèi)容，引導居民樹立清潔鄉(xiāng)村意識，著力轉(zhuǎn)變居民生活習慣。多渠道、全覆蓋開展環(huán)境綜合治理。對集鎮(zhèn)7條道路進行命名，增設(shè)3處紅綠燈，安裝違停抓拍電子監(jiān)控。施劃機動車泊位331個、導向箭頭271個、非機動車標線3500余米、振動標線600余平方米。開展取締騎門攤、門外攤、流動攤專項整治活動，規(guī)范經(jīng)營秩序。開展車輛亂停亂放違章行為專項治理，并開出四合集鎮(zhèn)違章停車第一例罰單。多次組織全鄉(xiāng)志愿者開展撿跑活動和“三線四邊”、衛(wèi)生死角等專項整治行動，清除積存垃圾，依法拆除不規(guī)范廣告，對亂搭亂建、亂堆亂放現(xiàn)象進行專項治理，不斷提升集鎮(zhèn)建設(shè)管理水平。多元化、全行業(yè)爭創(chuàng)“省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。深入開展愛國衛(wèi)生運動，順利通過“市級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)”測評，全力做好“省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)”迎檢工作。不斷加強全民健康教育，重點抓好從業(yè)人員食品安全教育。持續(xù)優(yōu)化公共衛(wèi)生與健康管理工作，進一步落實傳染病防控措施，有效防范傳染病發(fā)生;扎實推進病媒生物防制，投放捕蠅籠、滅蟲燈、藥品千余處，明顯改善鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生。
公司年度重點工作總結(jié)篇七
本人于xx年x月x日應(yīng)聘到了礦業(yè)公司資源技術(shù)部上班。經(jīng)過一個月試用期的鍛煉，一個優(yōu)秀企業(yè)的活力和對員工的影響力是很深厚的，讓我對自身的工作意識改變，心態(tài)也有所變化。在這樣一個難忘的工作過程中，便不再是簡單的員工了解企業(yè)，企業(yè)試用員工的一個過程，它的內(nèi)核是更有意義的東西。
在公司里的試用期工作分為兩個階段：第一時期感受公司工作環(huán)境及企業(yè)文化，熟悉主要工作；后面的時期到礦山生產(chǎn)一線體驗生活，參與野外考察作業(yè)。
使人感受頗深的是公司的企業(yè)文化建設(shè)，之前也在不同體制的單位工作過，但都沒有正統(tǒng)的企業(yè)文化，員工感受不到來自企業(yè)文化的動力，企業(yè)發(fā)展中體現(xiàn)不出生機。但三明公司把企業(yè)文化建立在公司管理之上，把責任下到每個人身上，讓執(zhí)行力貫徹到每個人心中，最終讓拿出結(jié)果的員工獲得自身滿意的價值。這樣的工作環(huán)境是我在任何一家公司，任何一個職位都未曾得到的。企業(yè)思想開明，紀律更加嚴明，更善于總結(jié)并積極創(chuàng)新。有了這樣成熟的工作環(huán)境，做事踏實肯干、主動學習，做人實事求是、謙虛務(wù)實，相信自己終究能為企業(yè)創(chuàng)造效益，為個人帶來價值。
我?guī)еw驗工作的心情，接受野外工作的考驗，開始了為期二十多天的出差。人們知道從事礦業(yè)能夠創(chuàng)造巨大的經(jīng)濟效益，但其中的艱辛又有多少人了解。只是短短幾天的生產(chǎn)一線體驗，并不能夠真切了解礦山工作的艱苦，礦山生活的局限。來自各地的各族兄弟們能夠團結(jié)在一起克服困難，踏實工作，公司盡己所能提供一切工作生活上的便利，這一切漸漸讓我對企業(yè)宗旨“您滿意您快樂我成功”這六個字有了初步的認識。
野外考察工作，是一個學習專業(yè)知識和調(diào)節(jié)心態(tài)應(yīng)對的過程。在此期間，學習不僅是專業(yè)生產(chǎn)方面的知識，更涉及到吃穿住行的常識；體驗不止是許多個第一次，還有調(diào)節(jié)積極的心態(tài)，突破個人的極限。表面上工作生活似乎離現(xiàn)實和記憶越來越遠，平淡之后才發(fā)現(xiàn)超越了原有的意識，會更珍惜今天幸福的生活和得來不易的工作。結(jié)果在一天天跋山涉水，一次次翻山越嶺之后獲得，獲得客觀但不一定令企業(yè)滿意的成果。正因為如此，當面對目標的時候，已經(jīng)有好的心態(tài)來應(yīng)對最壞的結(jié)果，因此野外作業(yè)只稱得上辛苦，而不再是什么痛苦。
總體來說野外考察工作目的性明確，需要發(fā)揚吃苦耐勞的精神和樂觀堅定的心態(tài)；公司內(nèi)部的工作繁多復雜，需要有可行性的計劃安排和協(xié)調(diào)能力。在與公司領(lǐng)導的溝通當中，我自身的特點也得到了認可，但是年輕人在今后的磨練中，同樣需要老老實實做人，踏踏實實做事，戒驕戒躁，才能最終成為有德有才的`人。
一段時期的工作，得到不少收獲體會，更認識了自身的不足。礦業(yè)相關(guān)知識的薄弱，使得在野外考察中不能夠更多地利用知識來進行工作，下一步需要個人從書本知識和實際工作當中積累專業(yè)知識，向公司工程師、技術(shù)員及生產(chǎn)一線員工虛心請教，認真學習。另一方面，如何與不同層次的人群溝通，在談話過程中獲得有利信息，達到接洽的目的也是我在今后工作需要加強和改進的。
最后感謝在工作上指導我，在生活上關(guān)心我的王工，在出差過程中致電問候、鼓勵我的楊總，還有公司的眾多和睦的同事。相信在今后的工作當中，我會更加努力發(fā)揮自身的特點，彌補自身的不足，將自己打造成為資產(chǎn)型員工。
公司年度重點工作總結(jié)篇八
轉(zhuǎn)眼已是20_年了，我作為咱們企業(yè)的新員工，來到咱們企業(yè)也有幾個多月的時間了，眼看著大家都在熱火朝天的寫著年終總結(jié)，我心里也是癢癢的，畢竟工作了這么久，我自然是生出了不少的工作心得，所以趁著新年來臨之際，我也來對自己這一段時間來的工作做一個簡短的總結(jié)，希望這份總結(jié)能對我以后的工作起到指示的作用。
我是在20_年_月份的時候加入到咱們企業(yè)里的，那時候我還是一名尚未畢業(yè)的大學生，正在為實習工作而發(fā)愁，好在經(jīng)歷了諸多挫折險阻之后，我順利的通過了咱們公司hr的面試，并在面試后的一天接到了入職通知，這對于我一個尚未體會過工作滋味的人來說，就如同獲得了一張登船的船票，我甚至都開始幻想自己能在公司里面大展拳腳一番了。只是，想象和實際的差距是比較大的，還記得剛來公司的時候我由于沒有工作經(jīng)驗，所以我還得經(jīng)過幾天的培訓才能正式上崗，原本以為自己處理工作上的業(yè)務(wù)都是手到擒來的，可真正上手了之后才發(fā)現(xiàn)自己不僅學識上有所不足，動手能力也有著諸多的欠缺，所以我可謂是出了不少糗，遇上了困難還得問一問周圍的同事怎么辦。即便我在工作的時候已經(jīng)比較謹慎小心了，可依然還是在不少細節(jié)的地方犯了失誤，弄的我有點頭大了起來。
后來，我下定決心要改一改自己的習性了。首先我得從自己的思想開始，我不再被動的聽取領(lǐng)導給我的建議和工作方法，我開始主動地去接觸和了解公司里的業(yè)務(wù)，然后在回到宿舍后，還會在網(wǎng)上學習一些有用的資料;其次我開始鍛煉自身的意志力，除了要保證每天準時準點起床來上班之外，我還要多多向公司的前輩討教經(jīng)驗。其實，我剛來工作的時候，心態(tài)是比較驕躁的，很不喜歡別人來過多的指點我的工作，也不喜歡別人指出我工作上的問題，但是經(jīng)過這么一段時間的工作，我變得沉穩(wěn)了不少，即便遇上了工作上的問題，我也不會亂了自己的陣腳，而且當我的上級領(lǐng)導在批評指正我的時候，我也沒有什么不滿，因為我的確在許多方面還做的不到位。
在新的一年里，我一定要好好地提升一下個人的能力，爭取讓自己的工作效率有更大的提升，然后取得更好的業(yè)績!
公司年度重點工作總結(jié)篇九
縣工信局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，緊扣xxxx總體思路，始終以新發(fā)展理念為引領(lǐng)，以高質(zhì)量發(fā)展為主線，立足服務(wù)企業(yè)職能，加快新舊動能轉(zhuǎn)換步伐，持續(xù)提高數(shù)字化賦能水平，不斷促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，積極推進企業(yè)創(chuàng)新能力建設(shè)，全縣工業(yè)經(jīng)濟總體呈現(xiàn)持續(xù)向好態(tài)勢。
（一）工業(yè)經(jīng)濟主要指標穩(wěn)定增長。
圍繞重點產(chǎn)業(yè)及重點企業(yè)，深入分析監(jiān)測工業(yè)運行態(tài)勢，工業(yè)經(jīng)濟效益明顯改善，主導產(chǎn)業(yè)持續(xù)好轉(zhuǎn)。x-xx月，全縣xxx家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值xxx.x億元，同比增長xx.x%；實現(xiàn)稅收x.x億元，同比增長xx.x%；億度，%。xx家規(guī)上化工企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值xx億元，同比增長xx.x%，占全縣規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值的xx%，實現(xiàn)稅收x.x億元，同比增長xx.x%，占全縣規(guī)上工業(yè)稅收的xx%，對全縣稅收貢獻最大；xx家食品企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值xx億元，同比增長xx%，占全縣規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值的xx%，萬元，同比增長xx%，占全縣規(guī)上工業(yè)稅收的x.x%；xx家建材家居企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值xxx億元，同比xx%，%，實現(xiàn)稅收xxxxx萬元，同比增長xx.x%，占全縣規(guī)上工業(yè)稅收的xx.x%。
（二）工業(yè)技術(shù)改造項目持續(xù)推進。
xxxx年共摸排技改線索xx個，截止到xxxx年xx月已入庫納統(tǒng)工業(yè)技改項目xx個，億元，增幅xx.x%，居全市第x名；制造業(yè)技改項目xx個，完成投資額xx.x億元，增幅xxx.x%。x-xx月，億元，億。萬元，申請獲批市級技術(shù)改造貼息項目兩個，補貼資金xx萬。xx有限公司的環(huán)保型防靜電裝飾材料印刷工藝及應(yīng)用研究等x個項目獲批省級技術(shù)創(chuàng)新項目；加大高層次人才培養(yǎng)力度，深入重點工業(yè)企業(yè)摸排高層次人才線索x條，其中x名人才進入國家工信部專家評審階段，在同類人才申報中居全市第一位。
（三）信息化技術(shù)支撐不斷增強。
跟進企業(yè)兩化融合貫標工作，其中xx有限公司和xx有限公司已經(jīng)順利通過工信部兩化融合貫標認證；推動企業(yè)上云、大數(shù)據(jù)建設(shè)，指導規(guī)上企業(yè)填報工業(yè)大數(shù)據(jù)中心建設(shè)及設(shè)備上云摸底表，為xx公司申請信息技術(shù)重點人才經(jīng)費補助xx萬元；調(diào)度xg基站建設(shè)，至xx月底完成xg基站改造建設(shè)xxx個，累計投資xxxx萬元；督促基礎(chǔ)電信運營商開展千兆光網(wǎng)升級和入戶改造，牽頭舉辦xg進萬家，協(xié)調(diào)運營商嚴格執(zhí)行雙卡斷卡行動相關(guān)規(guī)定，聯(lián)合運營商深入開展網(wǎng)絡(luò)安全周防范電信詐騙等系列惠民活動。
（四）立足服務(wù)職能，多措并舉強化服務(wù)。
制定《全縣工業(yè)企業(yè)調(diào)研活動方案》，由局領(lǐng)導班子成員帶隊并分成三個調(diào)研小組，采取實地調(diào)研和座談交流等方式，深入企業(yè)一線，及時掌握企業(yè)發(fā)展難題，建立問題收集、分類交辦機制，收集整理應(yīng)急轉(zhuǎn)貸、六穩(wěn)六保、科技創(chuàng)新、技改資金扶持等文件政策并組織編制《惠企政策選編》xxx余本，在走訪調(diào)研企業(yè)過程中同時，送政策上門，解讀政策到位。兌現(xiàn)xxxx年度工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展獎勵資金xxx萬元；牽頭組織自然資源、住建、行政審批等部門單位，協(xié)調(diào)解決土地房屋產(chǎn)權(quán)歷史遺留問題xx個，新登記房屋建筑面積xx余萬平方，兩年累計解決企業(yè)房屋產(chǎn)權(quán)歷史遺留xx個，登記房屋建筑面積xx余萬平方米，緩解了企業(yè)融資難問題。及時制定新的扶持企業(yè)發(fā)展政策，牽頭起草《xx縣關(guān)于支持工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的若干政策》，內(nèi)容包括培育主導產(chǎn)業(yè)、鼓勵企業(yè)做強做優(yōu)、提升企業(yè)制造水平、鼓勵企業(yè)綠色節(jié)能發(fā)展、實施地方貢獻激勵機制、大力發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟等六大方面，全面支持企業(yè)發(fā)展壯大。
（五）抓好創(chuàng)新培育，創(chuàng)先爭優(yōu)靠上服務(wù)。
及時調(diào)整骨干企業(yè)培植庫和擬入規(guī)企業(yè)培植庫，加強運行監(jiān)測指導服務(wù)，計劃今年新增產(chǎn)值過x億元企業(yè)x家、新增過億元企業(yè)x家，其中已有x家產(chǎn)值過x億元、x家已達x.x億元（下月即可完成增長目標），動態(tài)監(jiān)測的x家企業(yè)產(chǎn)值全部過億元。積極組織企業(yè)向省、市申報爭取，xxxx年以來，共組織培育并上報國家級專精特新小巨人企業(yè)x家，國家級小型微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地x家，省級特色產(chǎn)業(yè)集群x家，專精特新企業(yè)國家級x家、市級x家，省級中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺x家，積極組織xx有限公司等x家企業(yè)申報x市級工業(yè)設(shè)計中心。
（六）重視優(yōu)秀企業(yè)家培養(yǎng)，加快行業(yè)人才隊伍建設(shè)。
創(chuàng)新培訓形式，提高培訓效果，結(jié)合各類線上培訓課程，引導更多企業(yè)家參與到學習中來。制定《xx縣工信局xxxx年度企業(yè)家培訓計劃》，組織企業(yè)家xx余人，參加沂蒙大課堂、中青年企業(yè)培訓班，幫助企業(yè)家拓寬視野、增長知識、強化能力，努力提高企業(yè)家的總體管理水平和創(chuàng)新能力，培育一批具有創(chuàng)新精神、熟悉市場、精通管理的現(xiàn)代化企業(yè)家隊伍。
（七）著力推進數(shù)字化產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。
主動牽線搭橋，暢通數(shù)字化轉(zhuǎn)型渠道。組織xx余名企業(yè)家前往xxx、xxx等地開展為期四天的數(shù)字化專題學習考察；積極對接x市工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會，組織全縣xxx余家企業(yè)代表參加工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)牽手行動，搭建工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)供需對接平臺；召開全縣工業(yè)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級座談會，邀請邀請xxx友達為全縣xx余家企業(yè)開展診斷服務(wù)，明確轉(zhuǎn)型路徑；在縣大劇院召開xx縣數(shù)字化精益領(lǐng)導力專題報告會暨第三期工業(yè)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級培訓班，組織xxx余家工業(yè)企業(yè)負責人參加培訓學習；與海爾工業(yè)智能研究院開展合作，對xx家企業(yè)進行實地走訪調(diào)查，并選取了一批智能化改造和數(shù)字化轉(zhuǎn)型標桿企業(yè)。
公司年度重點工作總結(jié)篇十
xxxx年，xx縣局按照縣委、縣政府以及省州局的統(tǒng)一部署和安排，結(jié)合本局職能，上下一心，真抓實干，扎實開展了各項工作，并取得了一定的實效?，F(xiàn)將今年的工作開展情況總結(jié)如下：
在工作上，我局主要是抓圍繞服務(wù)、監(jiān)管、執(zhí)法三個方面來抓好抓實。
（一）立足本職，狠抓五項服務(wù)。
1、致力發(fā)展個私經(jīng)濟。一是新發(fā)展個私經(jīng)濟共有xxx戶。共中企業(yè)xx戶、個體工商戶xxx戶。二是為企業(yè)辦理變更登記。xx戶企業(yè)提交了變更登記業(yè)務(wù)申報，其中xx戶審核已通過。三是為企業(yè)辦理注銷登記。共為xx戶企業(yè)辦理了注銷登記，其中x戶企業(yè)為簡易注銷登記。截止目前，我縣共有內(nèi)資企業(yè)xxx戶，私營企業(yè)xxxx戶，農(nóng)民專業(yè)合作社xxx戶，個體工商戶xxxx戶。
2、扎實開展知識產(chǎn)權(quán)保護工作。一是認真開展商標侵權(quán)行為檢查。對縣城x家醫(yī)療機構(gòu)開展了打擊醫(yī)療商標侵權(quán)違法行為檢查，未發(fā)現(xiàn)我轄區(qū)內(nèi)有其侵權(quán)行為；二是開展了地理標志xx紅茶保護產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)摸底申報工作。通過摸底，目前符合法定要求的市場主體為xx戶；三是開展了打擊非正常專利申請行為專項整治工作。對全縣xx專利申請申請行為進行核實，未發(fā)現(xiàn)有其違法行為；四是開展了地理標標志保護產(chǎn)品運用工作。督促企業(yè)及時使用新地標。對縣城內(nèi)擅自使用新地標的市場主體進行初步摸底，有xx余戶其違法行為，違法包裝盒xxx余個。對地理標志保護產(chǎn)品的運用，加強了宣傳，并引導企業(yè)合法運用，加強了對地理標志保護產(chǎn)品的保護。五是開展了地理標證明商標使用授權(quán)許可工作；完成xx件專利授權(quán)，其中發(fā)明專利x件，實用新型xx件，外觀設(shè)計x件；六是積極引導企業(yè)進行商標注冊。目前商標注冊申請數(shù)為xx戶；七是完成了今年中小學知識產(chǎn)權(quán)教育試點試范學校申報工作。我縣的示范學校為xx三小；八是扎實開展馬德里國際商標評估補貼工作。積極為我縣xx戶獲馬德里國際商標的企業(yè)完成了評估補貼項目申請工作。獲省局獎補xx萬元，州級質(zhì)量獎補xx萬元。九是扎實開展xx毛尖商標侵權(quán)專項整治行動。全年出動執(zhí)法人員xx余人次。協(xié)助州局知識產(chǎn)權(quán)促進科辦理xx毛尖商標侵權(quán)案x件。下達整改通知書xx余份。
3、認真開展標準化服務(wù)工作。一是開展了《xx山茶油》標準制訂的前期準備工作。二是開展了標準自我聲明公開工作。指導我縣xx家非食品類工業(yè)生產(chǎn)企業(yè)完成了xx條企業(yè)標準的自我聲明公開工作。三是開展了新《標準化法》和x省地方標準《dbxx/txxxx-xxxx地理標志產(chǎn)品xx紅茶》的培訓宣傳工作。四是為各單位和群眾提供免費的x省地方標準《地理標志產(chǎn)品xx毛尖》系列標準和《地理標志產(chǎn)品xx紅茶》標準的文本傳送和文本咨詢服務(wù)。
4、認真開展食品經(jīng)營許可服務(wù)。為xx家生產(chǎn)企業(yè)和餐飲服務(wù)者提供技術(shù)指導，新辦食品小作坊許可證x戶，食品經(jīng)營許可證xxx戶，小餐飲許可證xxx戶。為xx家學校食堂的明廚亮灶按照餐飲操作規(guī)范提供技術(shù)指導。
5、認真搞好股權(quán)出質(zhì)登記服務(wù)工作。為幫助企業(yè)拓寬融資渠道，今年上半年為xx有限責任公司等x家企業(yè)辦理股權(quán)出質(zhì)登記，萬元。
6、認真做好藥品、醫(yī)療器械的許可服務(wù)工作。截至目前，我局共辦理零售藥店核發(fā)x家，換發(fā)x家，變更x家，醫(yī)療器械二類備案（變更）xx家，三類許可核發(fā)（變更）x家。
（二）充分履職，切實加強市場監(jiān)管。
1、認真開展各類食品專項整治，守住食品安全底線。我局主要是圍繞春節(jié)食品安全、學校食堂食品安全、網(wǎng)絡(luò)餐飲安全、重大活動食品安全、冷鏈食品監(jiān)管、五一黃金周x個方面開展專項整治。截止xx月底，累計登記入庫車輛xx臺、檢測并消毒冷鏈食品xxxxxx.x公斤。xx戶冷鏈食品生產(chǎn)經(jīng)營戶已完成湘冷鏈注冊；共檢查各類食品經(jīng)營主體xxxx多戶次，消除安全隱患x個。開展農(nóng)產(chǎn)品抽樣送檢xxx個批次，其中有x個批次不合格，并在政府網(wǎng)站已公示，完成全年任務(wù)的xxx%。
2、扎實開展各項消費維權(quán)活動，維護消費者利益。一是加強宣傳。共計發(fā)放各種宣傳資料xxxx余份，現(xiàn)場懸掛宣傳橫幅xx條，設(shè)立宣傳展板xx余塊，二是及時處理投訴舉報。截止目前，共受理消費者投訴舉報咨詢xxx件，其中投訴xxx件，舉報xx件，業(yè)務(wù)咨詢x件，投訴舉報辦結(jié)xxx件，正在處理中xx件，萬元，萬元。三是積極培育申報州級放心消費創(chuàng)建示范單位。今年培育了x戶，州局已對申報的x戶進行了表彰。四是開展了odr企業(yè)建立工作，即全國xxxxx平臺在線消費糾紛解決企業(yè)的建立。目前我縣已建立odr企業(yè)x家。
3、認真做好價格收費監(jiān)督和反不正當競爭監(jiān)管。我局主要是對全縣轉(zhuǎn)供電環(huán)節(jié)、醫(yī)療單位、幼兒園、壟斷企業(yè)收費情況進行了檢查。一年來，共檢查電氣企業(yè)x家，物業(yè)公司xx家，醫(yī)療收費單位xx家，幼兒園xx家，處理收費投訴x起，處訴率xxx%。加強了價格收費的監(jiān)督。
4、認真開展產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作。一是開展了兒童玩具、學生用品、冬春火災防控產(chǎn)品質(zhì)量專項整治工作。二是開展了年關(guān)守護專項檢查工作，期間共檢查轄區(qū)重點工業(yè)生產(chǎn)企業(yè)x家，重點工業(yè)產(chǎn)品銷售企業(yè)xx家。三是開展了鋼筋產(chǎn)品、農(nóng)資肥料產(chǎn)品的專項整治及抽檢工作，共抽檢x個批次，其中鋼筋抽檢x個批次，肥料抽檢x個批次。四是認真開展質(zhì)量考核工作。在xxxx年度州政府對縣政府的質(zhì)量考核工作中，我縣取得了在全州排名第一的好成績。五是認真開展轄區(qū)內(nèi)火災防控產(chǎn)品質(zhì)量專項整治。檢查電取暖器具銷售門店x家，檢查電動自行車、電動摩托車及電源產(chǎn)品銷售門店x家，檢查電熱暖手寶銷售門店x家，檢查煙花爆竹銷售企業(yè)x家。
5、扎實開展雙隨機抽查工作。一年來，我局共完成省州局下達雙隨機、一公開抽查工作任務(wù)共計xxx件（其中省局xx件，州局xxx件）。聯(lián)合抽查xx件，我局隨機執(zhí)法人員達xxx人次。抽查任務(wù)數(shù)據(jù)已全部完成錄入、審查并公示。
公司年度重點工作總結(jié)篇十一
自20_年7月1日入職公司至今五年了，從門店會計到4s店總會計，無論是做事、還是做人我都從“華通”這個溫暖的大家庭學到了很多很多……“受人之托，終人之事”我做到了。展望未來，我對公司的發(fā)展和今后的工作充滿了信心和希望，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成績，我把參加工作以來的情況如下：
一、前期工作。
對于企業(yè)來說，能力往往是超越知識的，公司對于人才的要求，同樣也是能力第一。公司對于人才的要求是多方面的，它包括：組織指揮能力、決策能力、創(chuàng)新能力、社會活動能力、技術(shù)能力、協(xié)調(diào)與溝通能力等。
第一階段(20_年)：適應(yīng)階段。
20_年7月我進入了工作的獨立，記得那時電動車的帳目情況已經(jīng)堆積了2個多月，當時的首要任務(wù)(自定)是分清各股東的投資情況、庫存的實物數(shù)量、廠方的帳務(wù)核對、出納的現(xiàn)金盤核、最重要的是合理建帳(帳務(wù)具有延續(xù)性)，用了1個月做了3個月帳，當時帳套建完后我有種超越和竊喜的感覺。從新行業(yè)電動車的實體期初建帳、摩托車的接帳及業(yè)務(wù)的快速進入、稅務(wù)的合理建帳、銀行機動帳、風陵渡汽貿(mào)的認知，在對行業(yè)陌然的情況下，我幸運的加入了“華通”管理團隊，看似簡單的賬單制作日常業(yè)務(wù)銀行對接建立臺賬與廠商財務(wù)對接業(yè)務(wù)銜接，一切都要從新開始。還有在昝經(jīng)理的幫助下我對承兌匯票有了認知、了解。我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，工作方法，在領(lǐng)導和同事的幫助指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點，而隨后財務(wù)特殊身份更是加速縮短了我與“業(yè)務(wù)”之間的距離。干中學、學中干，不斷掌握方法：積累經(jīng)驗;問書本、問同事，不斷豐富知識：掌握技巧。
“勤能補拙”，利用時間完善自己的工作內(nèi)容，建立了各種賬套的模版，同時結(jié)合管理處實際情況先后內(nèi)定了《財務(wù)收費流程》、《財務(wù)對接流程》，并在領(lǐng)導的.支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及，為管理處日常財務(wù)工作的順利進行奠定了堅實的基礎(chǔ)。
第二階段(20_年—20_年)：發(fā)展階段。
這一階段在繼續(xù)擔任原職同時又介入了___有限公司汽車分期工作，進一步鞏固了自己財務(wù)工作經(jīng)驗的積累，同時也豐富了自身的汽車專業(yè)知識。進入日常管理之后，因為新招的分期會計與電動車會計，我由此又接觸到了輔導新人的工作內(nèi)容，我將自己的工作經(jīng)驗整理與新人一起實踐，共同發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，經(jīng)過三個月時間的努力，新招的會計已經(jīng)能夠很好的勝任財務(wù)工作了。年底電動車移交我又被介入分期公司接管財務(wù)，此時正逢汽車分期的高峰及國家對汽車養(yǎng)路費及稅收制度改革，汽車養(yǎng)路費的取消直接關(guān)系著帳務(wù)大動作的調(diào)整，那年我整理了一套所有汽車分期的完整還款表，調(diào)整所有客戶的養(yǎng)路費科目，由此制定了客戶全款付清時用帳表核對的方法確定客戶的還款金額，確保財務(wù)核算正確。我參加稅務(wù)學習專業(yè)知識，積極配合制度改革，并在工作中小有成就，得到了領(lǐng)導的肯定，20_是我在公司年獎____元。
第三階段(20_年—現(xiàn)在)，不斷提升階段。
20_年公司上層領(lǐng)導的經(jīng)營決策轉(zhuǎn)型，為工作的需要與時代的適應(yīng)，學習了一般納稅人帳務(wù)及國稅金稅工程，已熟悉增值稅防偽稅控開票子系統(tǒng)。同年9月由于福田奧鈴品牌的代理，快速適應(yīng)廠方的帳套系統(tǒng)。因廠方的返利非即返到帳，它采取的控制終端經(jīng)銷商的銷售及資金的最大占用化，返利一票一返，每張增值稅票的返利最高且不能超過所售車輛金額的30%，結(jié)合所上情況我建立了一套同以前又完全不一樣的帳套，方便公司與廠方核對及公司車輛利潤的明確化，一車一結(jié)。同年因公司搬遷，交通不變，我盡快適應(yīng)了自駕車。
二、主要經(jīng)驗和收獲。
在華通工作的五年時間里，積累了許多工作經(jīng)驗，尤其是管理處基層財務(wù)工作經(jīng)驗，同時也取得了一定的成績，起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：
(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位;。
(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);。
(三)只有堅持原則落實制度，認真理財管賬，才能履行好財務(wù)職責;。
(四)只有樹立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好;。
(五)只有保持心態(tài)平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、取得進步。
三、確立工作目標，加強協(xié)作。
財務(wù)工作象年輪，一個月工作的結(jié)束，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的工作設(shè)定了新的目標：
1、以預算為依據(jù)，積極控制成本、費用的支出，并在日常的財務(wù)管理中加強與管理處的溝通，倡導效益優(yōu)先，注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風險控制，充分發(fā)揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后反饋的財務(wù)管理體系。
2、實抓應(yīng)收賬款的管理，預防呆賬，減少壞賬，保全公司的經(jīng)營成果。
3、積極參預，配合領(lǐng)導開拓新的經(jīng)濟增長點。
公司的快速發(fā)展催人奮進，對我們每位職工提出了更高的要求，我明白，只有不斷學習不斷進步，才能更好地完成領(lǐng)導交辦的工作，“路漫漫其修遠兮，吾欲上下而求索”，我決心在今后的工作中，嚴于律已，勤奮學習，在本職崗上做出更大的貢獻。
以上是我對自己工作的匯總，敬請領(lǐng)導給予批評指正。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作，不斷工作經(jīng)驗;努力學習，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。
公司年度重點工作總結(jié)篇十二
201x年，我鄉(xiāng)認真貫徹落實中央、省、市、區(qū)農(nóng)村工作和扶貧工作會議精神，扶貧開發(fā)工作以加強農(nóng)村基層組織為核心，以建設(shè)新農(nóng)村為主題，緊扣“整村推進、勞務(wù)培訓、產(chǎn)業(yè)扶貧”三項重點，制定發(fā)展規(guī)劃，積極爭取項目，多方籌措資金，健全扶貧機制，強化扶貧責任，全力實施“基礎(chǔ)扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、生態(tài)扶貧、科技扶貧、社會扶貧”五項工程，扶貧工作取得階段性成果，現(xiàn)總結(jié)如下：
1、我鄉(xiāng)扶貧工作基本情況。
歷史自然條件差，人口整體素質(zhì)低，村民文程度不高，科技扶貧難度大;特色產(chǎn)業(yè)多以零星種養(yǎng)為主，尚未形成品牌和經(jīng)營規(guī)模，生產(chǎn)水平低下，群眾生活困難，因病致貧占比大，扶貧底子薄弱，開發(fā)任務(wù)艱巨，這是我鄉(xiāng)扶貧工作的難點所在。
我鄉(xiāng)共9個行政村，1個居民小組，我鄉(xiāng)建檔立卡貧困戶為223戶，590人，到2014年底通過幫扶貧困戶就業(yè)，改造住房以及低保兜底一批等措施脫貧61戶，180人，剩余貧困戶161戶，410人，201x年是扶貧工作的關(guān)鍵一年，扶貧工作的成效直接關(guān)系到全面建成小康社會的進度，我鄉(xiāng)通過大力開展扶貧攻堅活動，積極爭取社會資金。此外，我鄉(xiāng)還通過愛心扶貧，助學扶貧以及“五個一批”等方式，制定了精準到戶，精準到人的扶貧幫扶措施，截至201x年底，我鄉(xiāng)還有31戶貧困戶，共計92人。
2、完善機構(gòu)，建章立制，加強扶貧組織建設(shè)。
扶貧工作開展的關(guān)鍵在于加強領(lǐng)導，有了完整的領(lǐng)導組織機構(gòu)，才能確保各項扶貧工作順利開展。201x年我鄉(xiāng)黨委政府高度重視精準扶貧工作，加大了對扶貧工作的領(lǐng)導，將扶貧工作列入重要議事日程，多次召開議研究部署扶貧工作。成立了以鄉(xiāng)黨委書記劉蘭香、鄉(xiāng)長楊小強為組長，副鄉(xiāng)長游樹明為副組長的扶貧工作領(lǐng)導小組，進一步明確主要領(lǐng)導作為幫扶工作的.第一責任人，并明確分管領(lǐng)導，落實具體人員，確定工作目標，完善工作機制。同時，各村也成立了由支部書記任組長的扶貧開發(fā)領(lǐng)導小組，聘請村里有威望的老黨員、老干部、有文化的年青人、婦女干部以及關(guān)心公益事業(yè)的農(nóng)民群眾參與扶貧開發(fā)、資金監(jiān)督和項目實施。突出抓好了村支兩委班子建設(shè)，增強了村支兩委班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力、公信力，為幫助扶貧戶脫貧致富、全面發(fā)展提供堅強的組織保證。。
3、大力宣傳，營造良好的扶貧氛圍。
201x年是精準扶貧攻堅克難的關(guān)鍵一年，自開展扶貧工作以來，我鄉(xiāng)在轄區(qū)內(nèi)重要路段、中學，部分企業(yè)懸掛扶貧標語，加強宣傳氛圍，，制作了12條扶貧宣傳標語，同時，利用愛心扶貧網(wǎng)平臺，讓愛心人士了解貧困戶信息，積極籌款，對貧困戶進行因戶施策，制定個性化幫扶措施。
4、明確重點，理清思路，狠抓扶貧工作。
按照“干部駐村幫扶”的要求，形成了駐村第一書記、鄉(xiāng)機關(guān)干部、農(nóng)業(yè)局聯(lián)村干部以及村兩委班子為成員的9支精準扶貧工作隊伍，積極進村入戶，因戶施策，找準幫扶辦法，制定幫扶脫貧計劃，按照“不脫貧不收隊”的工作要求進行幫扶。聯(lián)戶干部共下村120次，走訪我鄉(xiāng)貧困戶405人次，參加村組干部會議80次，幫助解決貧困戶的切實困難。201x年“扶貧日”活動，我鄉(xiāng)黨委書記劉蘭香、鄉(xiāng)長楊小強以及我鄉(xiāng)民政干部到范石坎村走訪慰問了10戶特困戶，了解群眾的需求，給每戶貧困戶發(fā)放了900元的慰問金，同時我鄉(xiāng)黨委政府還要求全體機關(guān)干部協(xié)同xx區(qū)農(nóng)業(yè)局聯(lián)村干部到我鄉(xiāng)9個行政村的所有貧困戶進行挨個走訪，逐一摸排，進一步了解貧困戶的需求和現(xiàn)實生活情況，制定詳細的精準到戶，精準到人的具體的幫扶措施，全力做到戶有卡，村有冊，鄉(xiāng)有薄，干部心中有措施的幫扶目標。
5、以人為本，協(xié)調(diào)推進，突出民生保障。
我鄉(xiāng)牢固樹立“以人為本”的服務(wù)理念，采取了積極有效的措施，加大扶貧工作力度，積極穩(wěn)妥地推進扶貧工作。201x年，我鄉(xiāng)開展職業(yè)技能培訓24次，開展種養(yǎng)殖業(yè)培訓與技術(shù)指導12次，解決了部分貧困戶就業(yè)的問題。同時，幫助部分貧困戶進行危房改造5余座。幫助部分殘疾貧困戶，為其提供殘疾器具，提供咨詢和幫助，協(xié)助他們進行殘疾評定。此外，我鄉(xiāng)民政辦為部分患有重大疾病的貧困戶申請醫(yī)療救助。積極爭取資金幫助貧困戶改造道路。新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率和新農(nóng)保參保率均達80%以上。
我鄉(xiāng)自實施推進扶貧工作以來，在區(qū)、鄉(xiāng)、村三級的共同努力下，雖然取得了一些成績，貧困現(xiàn)狀得到了一定的改善，但要鞏固扶貧成果，全面推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)，形勢依然嚴峻，通過此次干部進村到戶的扶貧日活動，進一步了解到了當前我鄉(xiāng)扶貧工作存在的問題：一是各扶貧村經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱，啟動資金不足，無資金周轉(zhuǎn)能力。二是因病致貧比例占比較高，醫(yī)療保險，大病報銷比例有待提高。三是農(nóng)民思想認識不高，對實施改善基礎(chǔ)設(shè)施條件的扶貧項目抵觸情緒大，工作難度大。四是機關(guān)干部、村干部對扶貧工作的重視程度有待提高。
在以后的扶貧工作中，我鄉(xiāng)將繼續(xù)加大對扶貧工作的支持力度，帶領(lǐng)村民脫貧致富奔小康。
一是繼續(xù)加大扶貧開發(fā)宣傳力度，切實轉(zhuǎn)變貧困戶脫貧致富觀念，鼓勵和幫助有勞動能力的扶貧對象通過自身努力擺脫貧困。
二是著力推進重點項目建設(shè)，提高群眾的生產(chǎn)生活水平。
三是對有需要參加技能培訓的貧困戶進行集中統(tǒng)一培訓，按照上級有關(guān)政策要求，認真落實解決貧困戶大病醫(yī)療保險，提高報銷比例，減輕負擔。幫助解決貧困戶就業(yè)難、看病貴、看病難得現(xiàn)實問題。與民政核實救助資金的使用，用好救助資金，保證每一筆資金都用在刀刃上。四是緊緊圍繞村集體增收和貧困戶脫貧的中心任務(wù)，建立增加村集體收入和貧困戶穩(wěn)定脫貧的長效機制。
公司年度重點工作總結(jié)篇十三
打響藍天碧水凈土保衛(wèi)戰(zhàn)。嚴守耕地保護紅線，扎實推進閑置土地復墾整治，全面完成2020-2020年土地整治任務(wù)。深入推行河長制、林長制，加強河道水域整治，嚴格落實護河育林責任。繼續(xù)實施增綠增效行動，共實施森林撫育21300畝。打響藍天保衛(wèi)戰(zhàn)，禁止秸稈焚燒，防治大氣、粉塵污染，石材園區(qū)環(huán)境綜合整治成效明顯。完成泰山自然保護區(qū)勘界立標等工作，深入開展“綠盾2020”監(jiān)督檢查專項行動，嚴厲打擊違法違規(guī)活動。持續(xù)開展“__”。在垃圾處理方面，完成新一輪保潔公司招標，完善了“戶集、村收、鄉(xiāng)運、縣處理”的垃圾處理體系。加快推進旱廁改造，著力提高衛(wèi)生戶廁普及率和糞便無害化處理率，一季度代表廣德順利完成省級改廁驗收工作，380戶改廁任務(wù)現(xiàn)已全部完成。在污水管網(wǎng)建設(shè)方面，集鎮(zhèn)污水一期項目已建成并開始運營，集鎮(zhèn)污水二期項目已完成50%，預計年前可投入使用，屆時集鎮(zhèn)污水處理率可達到80%以上;宏霞村遐嵩林中心村污水治理項目已基本完成，太平村杉樹廟中心村污水處理項目也即將啟動。扎實推進美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。宏霞美麗鄉(xiāng)村正按序時推進建設(shè)，硬化、綠化、亮化等相關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施已全部完成，現(xiàn)已全面進入迎省檢的后期整治提升階段。太平村省級美麗鄉(xiāng)村已完成前期準備工作，即將啟動建設(shè)。5個村中心村莊規(guī)劃建設(shè)已完成第一輪評審，宏霞村遐嵩林和耿村村大耿村成功申報“中國傳統(tǒng)村落”。
公司年度重點工作總結(jié)篇十四
年初以來，在縣委縣政府的正確領(lǐng)導下，我局進一步壓實責任，有力推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)，相關(guān)工作均得到一定發(fā)展與進步。
1.農(nóng)業(yè)經(jīng)濟指標穩(wěn)定增長。億元，%，全市排名第四；農(nóng)村人均可支配收入達到xxxxx元、同比增幅xx%，全市排名第五。
2.落實高質(zhì)量發(fā)展目標。一是糧食生產(chǎn)強力推進。全縣落實糧食播種面積xx.x萬畝，其中優(yōu)質(zhì)稻種植面積xx萬畝，高檔優(yōu)質(zhì)稻達x萬畝以上。推廣發(fā)展再生稻面積x.x萬畝。實施稻油水旱輪作試點面積x.x萬畝。有效組織xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成耕地拋荒和基本農(nóng)田非糧化調(diào)查摸底整改工作。二是落實農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率。預計全年農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率可達xxxxx元/人，全市排名第四。
3.開局年各項工作有序推進。一是特色產(chǎn)業(yè)有序推進。新增稻花魚標準化基地xxxx畝；蛋雞存欄達xx萬羽；萬畝柑橘實施品改；實施改新建農(nóng)村戶用廁所xxxx戶。二是重點項目建設(shè)全面建設(shè)。我局承擔高標準農(nóng)田建設(shè)、茶葉基地建設(shè)、中藥材基地建設(shè)、油料大縣建設(shè)、祺云山莊康養(yǎng)建設(shè)等重點項目。高標準農(nóng)田建設(shè)投資xxxx萬元，完成建設(shè)進度的xxx%；茶葉基地新建xxxx畝、改造xxxx畝，完成茶葉加工廠建設(shè)和xx畝育苗基地；xxxx畝的羅漢果基地已完成；保持油菜播種面積xx.x萬畝，完成油茶新造xxxx畝，建成油料加工廠x個，提質(zhì)改造榨油坊xx個；祺云山莊的康養(yǎng)建設(shè)已全面完工，完成康養(yǎng)大樓、休閑廣場、游客中心、民宿建設(shè)、完成公路及游步道建設(shè)x.x公里，完成投資xxxx萬。
一是穩(wěn)定大宗農(nóng)產(chǎn)品，全力發(fā)展優(yōu)勢特色主導產(chǎn)業(yè)。
抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，是農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門的主責主業(yè)。第一是要抓好一稻一豬一菜，全力守住米袋子肉盤子菜籃子，扛牢糧食、生豬、蔬菜等大宗農(nóng)產(chǎn)品穩(wěn)產(chǎn)保供的政治責任。一稻，即水稻產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展稻魚米優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，著重抓好x.x萬高標準農(nóng)田建設(shè)，持續(xù)實施拋荒耕地、糧改非等整治，大力推廣優(yōu)質(zhì)稻，引進先進種植技術(shù)，推廣水稻集中育秧、機械插秧、抓好抗災生產(chǎn)，努力實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)優(yōu)價、增產(chǎn)增收；一豬，即生豬產(chǎn)業(yè)，一是穩(wěn)定生豬產(chǎn)能，確保生豬存欄xx萬頭以上、能繁母豬存欄x.x萬頭以上；二是常態(tài)化抓好非洲豬瘟防控。一菜，即蔬菜產(chǎn)業(yè)，一是穩(wěn)產(chǎn)，確保種植面積穩(wěn)定在xx萬畝以上；二是積極推進沅江蔬菜產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)，重點抓好xx區(qū)菜籃子配送中心建設(shè)。第二是重點發(fā)展果藥油魚，全力打造特色優(yōu)勢百億產(chǎn)業(yè)。油，即茶油產(chǎn)業(yè)，重點打造孝坪油茶小鎮(zhèn)、永新農(nóng)林，推動xx區(qū)、xx片區(qū)油茶基地新改，確保油茶面積穩(wěn)定在xx萬畝以上，年產(chǎn)茶油xxxx噸以上。一藥，即中藥材產(chǎn)業(yè)，認真落實《關(guān)于加快推進中藥材產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》，突出抓好羅漢果、黃精品種，大力推進中藥材全域發(fā)展、全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展，確保種植面積穩(wěn)定發(fā)展到x萬畝以上，逐步實現(xiàn)中藥材強縣的目標。一果，即重點發(fā)展以柑橘為主的水果產(chǎn)業(yè)，從推進柑桔品改入手，列出時間表，確保十四五完成柑桔品改x萬畝，種植面積穩(wěn)定在xx萬畝以上。一魚，即持續(xù)重點發(fā)展稻+魚稻+甲魚等生態(tài)綜合種養(yǎng)產(chǎn)業(yè)，穩(wěn)定產(chǎn)業(yè)面積在xx萬畝以上。
公司年度重點工作總結(jié)篇十五
在緊張、充實的工作氛圍下，時間總是過得很快。轉(zhuǎn)眼間已到領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，在同事們的熱情幫助下，我較快熟悉了公司環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位。對于公司能夠給我這個成長和鍛煉的機會，我很珍惜，所以每天我都是非常認真努力去做我的工作，也因此感到很充實?，F(xiàn)將試用期來工作情況簡要總結(jié)如下：
1、專業(yè)理論學習，不斷提高自身認識。進入一個新的`工作環(huán)境，最能發(fā)現(xiàn)自身的不足。作為一名新人，我堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑，認真學習公司制度，熟悉公司的企業(yè)文化，同時認真思考，分析總結(jié)，對企業(yè)工作有了一定的認識。
2、寫作能力有所提高。通過報告研究和書編制項目的鍛煉，我覺得自身較以前在行文邏輯和語言表述精準方面有所提高。另外，我嘗試過不同語言風格的寫作。這些項目經(jīng)歷能為日后報告編制工作打下很好的基礎(chǔ)。
3、思考問題的能力有所提高。一是思考問題的主動性有所提高，執(zhí)行項目時，會有意識從整體上把握項目，思考自己負責部分對整個項目的作用及如何開展工作。二是認真揣摩別人對我完成工作的修改意見，加以總結(jié)，提升自己。
4、更加注重工作中的細節(jié)。通過與同事的溝通討論及學習領(lǐng)會領(lǐng)導在領(lǐng)會上提出的要求，我特別注重工作中的細節(jié)問題，以提醒自己在以后的工作中盡可能少犯低級錯誤，提高工作成果質(zhì)量。
回顧三個月來的工作，我雖然做了一些事情，在各方面取得了一定的進步，但也清醒地認識到自己還存在許多不足之處：
1、專業(yè)理論學習的深度和廣度不夠，尤其是將理論用于實踐中的能力還比較欠缺。正因為學習不夠，向同事分享的東西也不夠。因此，加強學習是未來工作中必須長期堅持的一項重要內(nèi)容。
2、思考問題不夠多，不夠深。有時接手一項任務(wù)，缺乏對項目整體的思考，導致完成的任務(wù)質(zhì)量不高。有時對于一項任務(wù)，總想著有沒有以前類似的東西可以模仿，缺少主動思考的過程。因此，今后應(yīng)多思考，從全局把握項目，充分激發(fā)自己的潛能。
3、工作的自信心不夠。有時認為自己底子薄，與同事差距大，工作起來缺乏自信心，把一些任務(wù)想得過難，從而影響工作效率。今后要加強與領(lǐng)導同事的溝通，積極調(diào)整心態(tài)，以最佳的狀態(tài)投入工作。
短短三個月的時間，我感覺受益頗豐，因工作而成長，因成長而快樂，感謝公司，感謝領(lǐng)導，感謝給予我支持和幫助的同事們，我愿與你們一同成長，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
公司年度重點工作總結(jié)篇十六
20__年，自來水公司工會，在亞光公司工會的正確領(lǐng)導下，公司黨領(lǐng)導的支持下，緊緊圍繞工會工作更好地服務(wù)經(jīng)濟工作這個中心，充分調(diào)動廣大職工群眾參與公司生產(chǎn)經(jīng)營和工會工作的積極性、開展了富有成效的活動。
一、以提高職工隊伍素質(zhì)為目的重點強化學習教育堅持學習，以科學的理論武裝頭腦是提高公司職工整體素質(zhì)的有效方面。因此，我們在認真組織學習公司“三會”精神的同時，對職工進行了法律、法規(guī)及市場經(jīng)濟理論和專業(yè)知識的學習，基本做到了學有體會、學有記錄，通過學習不僅豐富了職工的頭腦，增長了知識，而且還提高了職工用決策理論指導實際工作的能力。通過教育廣大職工群眾在實際工作中都能以升田為榜樣，重實干、講實效，主人翁精神得以淋漓盡至的發(fā)揮，公司干部，職工在完成本職工作的同時，利用休息日，為不影響用戶正常用水，早4時30分上班，午間不休息，對凈水車間的錳砂進行了全面更換，不僅節(jié)省了資金，而且水質(zhì)有了明顯的好轉(zhuǎn)。維修隊在公司減員后，克服人員少，維修任務(wù)多的實際困難起早貪黑，早出晚歸，保證了維修任務(wù)的按時完成，受到了職工群眾的一到好評。
二、以提高經(jīng)濟效益為目的，廣泛開展了群眾經(jīng)濟創(chuàng)新活動。根據(jù)州總工會和局工會的統(tǒng)一安排，一年來，我們在繼續(xù)開展“五個一”活動的同時還重點開展了以雙增雙節(jié)，三壓、三降、四創(chuàng)新為主要內(nèi)容的勞動競賽活動，使職工群眾的聰明才智得以發(fā)揮，今年我們在不間斷供水的情況下，采取分流減壓方式，對主水廠的大型閥門進行了成功的維修更換，徹底打破過去那種大型閥門維修、更換停水一天的歷史，從而保證了林區(qū)人民的生產(chǎn)和生活用水。在合理化建設(shè)和技術(shù)革新活動中，我們注意挖掘企業(yè)內(nèi)部潛力，開展技術(shù)改造，克服浪費現(xiàn)象，對此我們充分發(fā)揮勞動模范、革新能手、能工巧匠的骨干的作用，通過多方面的論證。20__年我們對供水車間尚在使用的三臺離心式清水泵兩次進行了更換，取而代之地換上了新型高效節(jié)能潛水泵，降低了電量消耗，增加了出水量，解決了過去由于設(shè)計不合理造成的“大馬拉小車”現(xiàn)象，節(jié)約電費14000元，通過修舊利廢活動，修復閥門4個，節(jié)省材料費支出1200余元。
三、強化工會民主管理和維權(quán)力度，廣泛推選廠務(wù)公開職工群眾是企業(yè)的主人，為保證職工的知情權(quán)、建議權(quán)、參政權(quán)、監(jiān)督權(quán)“的落實，公司工會以職代會的形式3參與公司的決策和經(jīng)營，一年來公司工會共召開職代會三次，不但成功地參與了公司的工資制度改革而且還在職工的使用、獎懲、經(jīng)營指標以及相關(guān)的責任等內(nèi)容，與公司行政簽立了集體合同，在制度和作用上保證了職代會職權(quán)的落實。同時我們還就職工關(guān)心的熱點，如福利待遇、經(jīng)營狀況、低保等問題進行全面公開，對職工關(guān)心的水費收繳標準進行長年的公開，主動接受職工群眾的監(jiān)督、杜絕了以住暗箱操作職工意見大的矛盾。
四、以穩(wěn)定職工隊伍為重點、廣泛實施送溫暖工程職工是工會組織的服務(wù)對象，真心實意為職工解決問題是工會工作的出發(fā)點和落腳點，一年來，我們以“溫暖工程“為紐帶，圍繞職工的遇到的實際困難、想辦法、謀出路。為了了解職工的生活狀況，我們在經(jīng)常深入車間、班組的基礎(chǔ)上，利用星期天、節(jié)假日對重點困難職工進行重點走訪，及時了解他們生活中的實際困難，在走訪中，我們感到當前大多數(shù)職工由于林業(yè)局長年不晉級，工資收入低，加之工資拖欠、老人有病、孩子入托上學等因素造成生活困難。
針對這種狀況，20_年春節(jié)前夕，我們在爭取局慰問金1000.00元的基礎(chǔ)上，又自籌資金1500.00元，對困難程度比較嚴重的26戶職工進行了慰問補助，幫助他們度難關(guān)。同時在今年上半年，我們還充分利用國家低保的優(yōu)惠政策，在充分調(diào)查，走訪的基礎(chǔ)上，對17戶35人的長補戶，進行了調(diào)整，保證有限的資金，用在最需要的戶上，同時公司領(lǐng)導還與相對較困難的5戶職工結(jié)成幫扶對子，受到職工群眾的擁護，為企業(yè)減輕了負擔，穩(wěn)定了職工隊伍。五、發(fā)揮組織優(yōu)勢，用健康向上的文體活動占領(lǐng)職工思想陣地。為活躍職工的文化生活，20_年我們在在資金短缺的情況下，先后在元旦、春節(jié)、三八、五一、十一等節(jié)日先后開展了“辭舊迎新聯(lián)歡會”、“迎新春”橡、圍旗富及慶“三八”、迎“五一”、“十、一”歌曲演唱會，職工排球、乒乓球賽等多種喜聞樂見的文體活動，用健康向上的文體活動占領(lǐng)每一位職工的心理陣地，筑起抵制邪教的防線。
五、真抓實干，家庭經(jīng)濟有了長足發(fā)展。自來水公司自20__年一月減員64人后，公司根據(jù)每個人的年齡、工作年限制定了相應(yīng)的政策，發(fā)給每位待崗職工部分生活費。為了職工在待崗期間能夠生活好。公司始終鼓勵并扶持職工發(fā)展家庭經(jīng)濟，堅持做到“三抓一落實”既：一抓宣傳、促進家庭經(jīng)濟的普及;二抓信息和技術(shù)指導，增強服務(wù)職能;三抓基礎(chǔ)研究，完善家庭經(jīng)濟的管理;一落實即落實家庭經(jīng)濟組織領(lǐng)導體系;通過三抓一落實工作的開展，公司家庭經(jīng)濟戶戶數(shù)由68戶增長到74戶，全年共為職工提供信息16條，為保證職工發(fā)展家庭經(jīng)濟提供了后助保障和支持。
六、抓好女工工作，半邊天作用成果顯著。自來水公司由于工作性質(zhì)決定，女工人數(shù)較多，占公司總?cè)藬?shù)三分之二，多數(shù)分布在泵房和營業(yè)等重要崗位，女工隊伍的好與壞直接關(guān)系到地區(qū)的供水和收費、關(guān)系到公司的經(jīng)濟效益。為了做好女工工作，我們在依照《勞動法》《婦女保護法》《中國婦女發(fā)展綱要》等法律，綱要依法維權(quán)的同時，認真做好女工自尊、自重、自愛教育，同時為了便至管理和交流，我們在配齊女工工作人員的基礎(chǔ)上，在女工相對集中的科、隊配備女負責人，隨時掌握女工的心態(tài)。為了保證每位女工都能盡職盡責地完成本職工作，我們還不失時機地在女工中開展巾幗立功賽、創(chuàng)文明女工、文明家庭活動，通過一系列富有成效的措施、活動，充分調(diào)動了廣大女工的積極性，圓滿地完成了全年的各項工作。
總結(jié)一年來的工作，我們感到雖然取得了一點點成績，但距上級工作組織的要求還存在一定距離，自身工作還存在著許多不足，比較明顯的表現(xiàn)在：一是工作手段單一，仍停留在老方法、老套路上，不能很好地為職工群眾職務(wù)。二是車間、班組缺乏獨立活動能力，存在等待、觀望現(xiàn)象。這此缺點和不足力爭在今后的工作中逐步解決。
公司年度重點工作總結(jié)篇十七
民生福祉不斷增強。中小學教育教學工作繼續(xù)保持全縣前列，廣中直升班錄取3名，在全縣農(nóng)村學校中排名第一。衛(wèi)生計生工作進一步加強。就業(yè)、基本養(yǎng)老、最低生活保障等制度不斷完善，新農(nóng)合大病保險、殘疾人服務(wù)等民生工程實現(xiàn)全覆蓋。認真做好災情統(tǒng)計、臨時救濟和大病醫(yī)療救助等工作。加強殯葬改革，完成公益性公墓選址。全面落實“一事一議”財政獎補新政策，發(fā)放財補資金106批次917.61萬。認真落實危房改造項目，已完成77戶改造任務(wù)。全面完成第四次全國經(jīng)濟普查摸底工作。文體事業(yè)繁榮發(fā)展。開展“歌頌十九大·唱響新時代”專場晚會，舉辦第五屆原味系列文化旅游節(jié)等活動，實現(xiàn)文化和生態(tài)旅游的有機融合。深入推動移風易俗工作，提倡紅白喜事簡辦新辦。開展“最美四合人”“最美家庭”“文明家庭”“新鄉(xiāng)賢”等評選活動，邀請優(yōu)秀家庭代表巡講典型事跡，弘揚中華傳統(tǒng)美德，營造和諧美好的社會氛圍。社會大局和諧穩(wěn)定。順利完成村(社區(qū))委員會換屆工作。持續(xù)推進“七五”普法工作，深入開展“法治四合”和“民主法制示范村”創(chuàng)建活動。進一步完善信訪工作機制，健全公共法律服務(wù)體系。積極引入專業(yè)律師參與接訪，有效化解基層群眾矛盾。開展掃黑除惡專項斗爭，維護基層社會和諧穩(wěn)定。嚴格落實安全生產(chǎn)責任，開展多項專項隱患排查，堅決遏制重特大事故發(fā)生。建立健全應(yīng)急處置機制，提高綜合防災減災能力，科學有序預防各類突發(fā)事件。
此外，武裝、老齡、紅十字會、關(guān)心下一代等事業(yè)取得新成績，工會、共青團、婦聯(lián)、科協(xié)等群團組織作用進一步發(fā)揮，消防、保密、檔案、工商聯(lián)、民族宗教等工作全面推進。
公司年度重點工作總結(jié)篇一
1、按照國網(wǎng)公司及省公司信息安全方面有關(guān)要求，對公司本部信息內(nèi)網(wǎng)進行全面桌面準入系統(tǒng)實施。做到每一臺辦公計算機都要安裝三個軟件，趨勢防病毒軟件、北信源桌面管理系統(tǒng)軟件及準入安全軟件。三個軟件之間彼此聯(lián)動缺一不可，如果缺少一個將無法訪問公司信息內(nèi)網(wǎng)并被切換至隔離網(wǎng)段，直至軟件安裝完全后可自動切換到正常網(wǎng)段訪問公司信息內(nèi)網(wǎng)。有效的保障了公司信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行。
2、erp方面由關(guān)鍵用戶指導農(nóng)電erp關(guān)鍵用戶做好20xx年農(nóng)網(wǎng)升級改造工程的erp數(shù)據(jù)錄入工作。由信通分公司專人負責erp各項指標，實時監(jiān)控erp中涉及的28項指標的變化情況，并及時的與相關(guān)業(yè)務(wù)部門工作人員溝通配合，保障公司erp指標全省排名。
3、公司本部一樓大屏幕電視更換。將公司本部一樓北側(cè)墻面原有大屏幕電視撤下，更換一臺100寸的大屏幕電視放置于電梯口南側(cè)墻面。更加清晰有效的對公司各項需要宣傳的內(nèi)容進行播報。
2、在桌面終端信息安全軟件安裝率及弱口令治理方面，信通分公司制定專人每天負責監(jiān)督公司范圍內(nèi)的桌面終端信息安全軟件的安裝率及弱口令現(xiàn)象。嚴格做到不漏掉一臺桌面終端，對不按要求執(zhí)行要求的一律同等對待，采取先通知整改，若再不整改無論什么情況一律采取斷開網(wǎng)絡(luò)連接的措施，有效的保障了吉林公司的信息安全軟件安裝率及弱口令現(xiàn)象的消缺，有效的保障了吉林公司的信息安全穩(wěn)定。同時受到上級相關(guān)單位的好評。
3、由公司erp項目辦定期組織各專業(yè)部門的erp關(guān)鍵用戶對公司erp關(guān)鍵用戶進行培訓，并現(xiàn)場指導農(nóng)電erp關(guān)鍵用戶進行農(nóng)網(wǎng)20xx年改造工程erp數(shù)據(jù)錄入工作，不但及時有效的完成了工作，同時也極大的提升了公司erp關(guān)鍵用戶的技術(shù)水平，為公司erp工作順利開展做出了突出貢獻。
公司年度重點工作總結(jié)篇二
社會項目招大引強。積極開展旅游招商，編制農(nóng)旅文化產(chǎn)業(yè)項目庫，接洽文旅項目投資商30余批次。德馨原味度假村和振邦田園綜合體項目被列入廣德縣2020年全縣重點項目，其中德馨原味度假村已開工建設(shè)。振邦田園綜合體、鯤鵬生態(tài)園、汭河生態(tài)園等項目正在進行前期基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。新引進廣德泰山自然保護區(qū)森林科普觀光園、響水灘漂流等項目，總投資額約1.2億元。小鎮(zhèn)品質(zhì)不斷提升。大型車輛停車場和建筑垃圾臨時堆放點建成并投入使用，客運站改造工作全面完成。歷史遺留地塊改造取得實質(zhì)性進展。集貿(mào)市場完成方案設(shè)計，步行街門楣廣告工程已完成招標，文明創(chuàng)建道路及場地硬化正在施工，四合大橋主體建筑即將完工。政府門前停車位改建完成，政府“五小”工程已完成前期準備工作。基礎(chǔ)設(shè)施日益完善。繼續(xù)加大農(nóng)田水利建設(shè)，投入約2000余萬元，深入實施“最后一公里”、西洋溝水庫除險加固工程、中小河流治理、高效節(jié)水等項目，焦村大塘人飲工程已完成主體建設(shè)。繼續(xù)夯實全鄉(xiāng)交通基礎(chǔ)，投入約4400余萬元，全力推動盧四路、環(huán)鄉(xiāng)路、道路防護工程建設(shè)，扎實開展“四好農(nóng)村路”創(chuàng)建及農(nóng)村公路擴面延伸工程建設(shè)，持續(xù)完善城鄉(xiāng)公交一體化、農(nóng)村公路網(wǎng)規(guī)劃、沿線亮化等基礎(chǔ)設(shè)施項目。盧四路、四楊路道路綠化工程均已進場施工。電力通信等公共設(shè)施水平進一步提升，完成4個臺區(qū)改造和14個臺區(qū)的綜保及表后線整治。旅游項目持續(xù)發(fā)力。德馨原味度假村項目區(qū)土地流轉(zhuǎn)和一期遷墳工作已全部完成，并已完成園區(qū)界線封閉、園區(qū)主干道清表工作，正在進行水景觀施工和林相改造建設(shè)。振邦田園綜合體項目完成花漾稻田富硒水稻收割，正在進行景觀果樹種植。喜鵲原宿項目詳細規(guī)劃已完善，待縣規(guī)委會最終評審。泰山森林科普觀光園通過縣農(nóng)旅文化業(yè)項目預審會，正在設(shè)計詳細規(guī)劃。栗酒體驗中心完成裝修，正在完善后期設(shè)施。汭河景觀提升項目正在掛網(wǎng)招標?！邦U養(yǎng)小鎮(zhèn)”、豹子溝精品民宿等多個文旅項目正在洽談中。文旅融合深度發(fā)展。積極推動傳統(tǒng)文化和民俗文化發(fā)展，注重保護歷史文化資源。探索多種“旅游+”發(fā)展模式，努力打造具有文旅特色的全域旅游體系。成功舉辦原味四合文化旅游節(jié)暨皖南書畫院筆會——長三角主流媒體走進原味四合采風活動和“原味四合·鄉(xiāng)土鄉(xiāng)韻”書畫攝影展等系列活動，全面展示四合優(yōu)美的生態(tài)環(huán)境和深厚的人文歷史。指導農(nóng)家樂加入“指尖上的休閑安徽”，助推民宿健康有序發(fā)展。完成綜合文化中心方案設(shè)計工作，家風家訓館正在籌備開館。積極推動宏霞美麗鄉(xiāng)村度假村申報3a級景區(qū)、響水灘風景區(qū)申報2a級景區(qū)，推薦宏霞村參加安徽省十大古村落評選?！翱叼B(yǎng)小鎮(zhèn)”被確定為安徽省第二批省級旅游小鎮(zhèn)創(chuàng)建單位。
公司年度重點工作總結(jié)篇三
一年內(nèi)，我作為工程部主管，積極配合x經(jīng)理做好部門管理、協(xié)調(diào)工作，關(guān)心所有工程部的工作；一二批次的施工過程中各專業(yè)工程密切配合，確保工程質(zhì)量及進度不受影響。在x經(jīng)理的帶領(lǐng)下我們部門內(nèi)部堅持周例會制度，總結(jié)一周來的工作，并計劃好下周的工作安排；平時有事情大家及時碰頭協(xié)商，把問題及隱患事先都暴露出來；在對施工單位安排工作中不能一味用命令的方式，而要從技術(shù)及做法上講出道理來，讓施工單位從心底里認為確實應(yīng)該這樣去做，與施工單位建立良好的合作關(guān)系。
保持良好的心態(tài)與積極進取的工作態(tài)度。我作為工程部的主管，自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，服從上級領(lǐng)導的工作安排；以對公司絕對忠誠的態(tài)度投入到各項工作中去，把公司的事情當成自己家里的事情去做，依據(jù)現(xiàn)場實際情況積極主動的思考，考慮應(yīng)該完成的各項工作，在工作中經(jīng)常提出合理化的建議，供領(lǐng)導決策參考，以主人翁的心態(tài)投入到各項工作中去，維護公司的形象和利益不受損害。
為了公司項目的順利開展，我在工程管理方面以及其它方面做以下建議。
1、合同管理。
合同在項目管理中的地位非同小可，離開他，項目管理就無從談起。合同是項目管理的依據(jù)。
熟悉合同。并對合同進行深入細致的研究，對合同的關(guān)鍵條款、存在的漏洞及可能產(chǎn)生變化并引起糾紛的地方做到心中有數(shù)。
樹立強烈的合同意識。在合同面前，業(yè)主和承包商的地位是平等的。一方面，項目管理人員不以勢壓人，逼迫承包商接受合同外的條件；另一方面，也要警惕承包商在項目實施過程中埋設(shè)陷阱。當承包商提出各種各樣的建議時，首先想到要遵守合同，對采納建議可能帶來的經(jīng)濟問題要有充分估計。
2、質(zhì)量控制。
檢查等幾個方面。
承包商質(zhì)量保證體系的審查確認。著重檢查承包商是否已建立質(zhì)量保證體系，質(zhì)量保證體系是否經(jīng)認證單位認證，是否制定了明確的質(zhì)量目標和計劃以及質(zhì)量保證體系是否行之有效等。
工程材料的質(zhì)量控制。檢查承包商是否根據(jù)設(shè)計圖紙的規(guī)定和合同的要求制定了材料檢驗和檢查制度并在實際工作中嚴格對材料的采購訂貨、材料的進場和材料的使用進行質(zhì)量控制。
生產(chǎn)設(shè)備的質(zhì)量控制。包括生產(chǎn)設(shè)備采購訂貨的質(zhì)量控制、生產(chǎn)設(shè)備加工制作的質(zhì)量控制、生產(chǎn)設(shè)備組裝調(diào)試的質(zhì)量控制以及形成的生產(chǎn)能力的保證率等各個環(huán)節(jié)。
3、投資控制。
公司年度重點工作總結(jié)篇四
我于x年x月x日開始到公司上班，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下：
在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。
并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作提供便利；
并協(xié)助采購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是積極主動的協(xié)助采購帶新人，將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問題都教給xx，教會她如何記賬袋，如何查錯，如何發(fā)傳真等。
并及時的填制應(yīng)付憑證、登記應(yīng)付賬款明細賬，除外協(xié)廠供應(yīng)商的期初余額尚需核對外，大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準確。
在三四月份，因為原來的成本會計突然離職，在沒有任何交接的情況下，變壓力為動力，要求自己盡快的熟悉公司情況，不斷的對工作進行改進，以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車間庫，并對成品庫進行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時，將當期該處理的單據(jù)進行相應(yīng)的處理，但因期初數(shù)據(jù)不準確，影響了報表的可信度，不過在這個過程當中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗，在以后的工作中會做的更好。
發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時提出自己的意見提供參考。
由于開始時未交待明白，，所以前段時間一直延用前期的做法，對運費進行流水登記。運費管理修正后，根據(jù)應(yīng)付報表及運費管理的要求，重新設(shè)計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進行相應(yīng)的調(diào)整。
由于自己以前接觸計算機應(yīng)用多一點兒，積累了一些經(jīng)驗，在工作中，經(jīng)常會有同事詢問，我總是會把自己知道的.分享給大家。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。
關(guān)于我們目前的狀況，我提一點看法，就是關(guān)于月末結(jié)賬的問題，應(yīng)收、應(yīng)付、采購、制單、庫務(wù)等相關(guān)人員口徑要一致，統(tǒng)一時間結(jié)賬，便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤點的概念，盤點就是要進行賬實核對，目的是要達到賬實相符。賬面數(shù)和實數(shù)之間差了未達單據(jù)，所以盤點時一定要處理好未達單據(jù)，不僅是送貨單，入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關(guān)的單據(jù)都存在著未達情況，都要列全，而且要注明單據(jù)的性質(zhì)（是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單，只列單據(jù)號不易區(qū)分），單據(jù)的情況（做廢或改單）現(xiàn)在這些方面做的還不夠，未達單據(jù)提供不是很全，有些入庫單未提供，未達單據(jù)如果不準確，庫存核對就無法有效的進行，更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據(jù)一定要和庫務(wù)確定好是盤點前還是盤點后，不能再出現(xiàn)同一天的單據(jù)，有的是盤點前，有的是盤后的情況，這樣我們在處理單據(jù)是會出現(xiàn)混亂。
總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
公司年度重點工作總結(jié)篇五
工業(yè)發(fā)展取得新成效。以加快“調(diào)轉(zhuǎn)促”和供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為引領(lǐng)，推動傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，支持省級龍頭企業(yè)宏祥公司和新豐公司加大技改和環(huán)保投入。深入開展石材園區(qū)企業(yè)、邊界區(qū)域企業(yè)等專項治理，對“散亂污”企業(yè)進行整治行動。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)再添新突破。積極發(fā)展壯大農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，完成申報省級家庭農(nóng)場2家，申報市級家庭農(nóng)場1家，申報省級休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游示范點1家。扎實推進糧食生產(chǎn)功能區(qū)和重要農(nóng)產(chǎn)品保護區(qū)劃定工作，認真開展“大棚房”問題專項清理整治行動，嚴格落實非洲豬瘟疫情防控。推動全鄉(xiāng)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革，積極推進“三變”試點工作，重點開展焦村村市級試點任務(wù)，不斷開創(chuàng)農(nóng)村改革新局面?，F(xiàn)代服務(wù)業(yè)呈現(xiàn)新氣象。激發(fā)農(nóng)村電子商務(wù)創(chuàng)新動力和創(chuàng)業(yè)活力，進一步推動農(nóng)村電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。成立“原味之家”農(nóng)家樂協(xié)會，促進特色品牌打造，不斷提升餐飲行業(yè)服務(wù)水平。
公司年度重點工作總結(jié)篇六
多形式、全方位進行“兩創(chuàng)”宣傳教育。開展“與文明同行，建和諧四合”為主題的系列“文明創(chuàng)建”暨“創(chuàng)衛(wèi)”活動，張貼“圖說核心價值觀”、“講文明樹新風”等公益廣告牌，大力宣傳全民健康素養(yǎng)促進行動、健康家庭行動等實踐活動。在學校、車站等公共場所設(shè)置各類宣傳標語和宣傳欄，散發(fā)倡儀書、公開信、文明公約等各類資料10000余份。通過微信公眾號推出多期“創(chuàng)文”“創(chuàng)衛(wèi)”相關(guān)內(nèi)容，引導居民樹立清潔鄉(xiāng)村意識，著力轉(zhuǎn)變居民生活習慣。多渠道、全覆蓋開展環(huán)境綜合治理。對集鎮(zhèn)7條道路進行命名，增設(shè)3處紅綠燈，安裝違停抓拍電子監(jiān)控。施劃機動車泊位331個、導向箭頭271個、非機動車標線3500余米、振動標線600余平方米。開展取締騎門攤、門外攤、流動攤專項整治活動，規(guī)范經(jīng)營秩序。開展車輛亂停亂放違章行為專項治理，并開出四合集鎮(zhèn)違章停車第一例罰單。多次組織全鄉(xiāng)志愿者開展撿跑活動和“三線四邊”、衛(wèi)生死角等專項整治行動，清除積存垃圾，依法拆除不規(guī)范廣告，對亂搭亂建、亂堆亂放現(xiàn)象進行專項治理，不斷提升集鎮(zhèn)建設(shè)管理水平。多元化、全行業(yè)爭創(chuàng)“省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。深入開展愛國衛(wèi)生運動，順利通過“市級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)”測評，全力做好“省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)”迎檢工作。不斷加強全民健康教育，重點抓好從業(yè)人員食品安全教育。持續(xù)優(yōu)化公共衛(wèi)生與健康管理工作，進一步落實傳染病防控措施，有效防范傳染病發(fā)生;扎實推進病媒生物防制，投放捕蠅籠、滅蟲燈、藥品千余處，明顯改善鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生。
公司年度重點工作總結(jié)篇七
本人于xx年x月x日應(yīng)聘到了礦業(yè)公司資源技術(shù)部上班。經(jīng)過一個月試用期的鍛煉，一個優(yōu)秀企業(yè)的活力和對員工的影響力是很深厚的，讓我對自身的工作意識改變，心態(tài)也有所變化。在這樣一個難忘的工作過程中，便不再是簡單的員工了解企業(yè)，企業(yè)試用員工的一個過程，它的內(nèi)核是更有意義的東西。
在公司里的試用期工作分為兩個階段：第一時期感受公司工作環(huán)境及企業(yè)文化，熟悉主要工作；后面的時期到礦山生產(chǎn)一線體驗生活，參與野外考察作業(yè)。
使人感受頗深的是公司的企業(yè)文化建設(shè)，之前也在不同體制的單位工作過，但都沒有正統(tǒng)的企業(yè)文化，員工感受不到來自企業(yè)文化的動力，企業(yè)發(fā)展中體現(xiàn)不出生機。但三明公司把企業(yè)文化建立在公司管理之上，把責任下到每個人身上，讓執(zhí)行力貫徹到每個人心中，最終讓拿出結(jié)果的員工獲得自身滿意的價值。這樣的工作環(huán)境是我在任何一家公司，任何一個職位都未曾得到的。企業(yè)思想開明，紀律更加嚴明，更善于總結(jié)并積極創(chuàng)新。有了這樣成熟的工作環(huán)境，做事踏實肯干、主動學習，做人實事求是、謙虛務(wù)實，相信自己終究能為企業(yè)創(chuàng)造效益，為個人帶來價值。
我?guī)еw驗工作的心情，接受野外工作的考驗，開始了為期二十多天的出差。人們知道從事礦業(yè)能夠創(chuàng)造巨大的經(jīng)濟效益，但其中的艱辛又有多少人了解。只是短短幾天的生產(chǎn)一線體驗，并不能夠真切了解礦山工作的艱苦，礦山生活的局限。來自各地的各族兄弟們能夠團結(jié)在一起克服困難，踏實工作，公司盡己所能提供一切工作生活上的便利，這一切漸漸讓我對企業(yè)宗旨“您滿意您快樂我成功”這六個字有了初步的認識。
野外考察工作，是一個學習專業(yè)知識和調(diào)節(jié)心態(tài)應(yīng)對的過程。在此期間，學習不僅是專業(yè)生產(chǎn)方面的知識，更涉及到吃穿住行的常識；體驗不止是許多個第一次，還有調(diào)節(jié)積極的心態(tài)，突破個人的極限。表面上工作生活似乎離現(xiàn)實和記憶越來越遠，平淡之后才發(fā)現(xiàn)超越了原有的意識，會更珍惜今天幸福的生活和得來不易的工作。結(jié)果在一天天跋山涉水，一次次翻山越嶺之后獲得，獲得客觀但不一定令企業(yè)滿意的成果。正因為如此，當面對目標的時候，已經(jīng)有好的心態(tài)來應(yīng)對最壞的結(jié)果，因此野外作業(yè)只稱得上辛苦，而不再是什么痛苦。
總體來說野外考察工作目的性明確，需要發(fā)揚吃苦耐勞的精神和樂觀堅定的心態(tài)；公司內(nèi)部的工作繁多復雜，需要有可行性的計劃安排和協(xié)調(diào)能力。在與公司領(lǐng)導的溝通當中，我自身的特點也得到了認可，但是年輕人在今后的磨練中，同樣需要老老實實做人，踏踏實實做事，戒驕戒躁，才能最終成為有德有才的`人。
一段時期的工作，得到不少收獲體會，更認識了自身的不足。礦業(yè)相關(guān)知識的薄弱，使得在野外考察中不能夠更多地利用知識來進行工作，下一步需要個人從書本知識和實際工作當中積累專業(yè)知識，向公司工程師、技術(shù)員及生產(chǎn)一線員工虛心請教，認真學習。另一方面，如何與不同層次的人群溝通，在談話過程中獲得有利信息，達到接洽的目的也是我在今后工作需要加強和改進的。
最后感謝在工作上指導我，在生活上關(guān)心我的王工，在出差過程中致電問候、鼓勵我的楊總，還有公司的眾多和睦的同事。相信在今后的工作當中，我會更加努力發(fā)揮自身的特點，彌補自身的不足，將自己打造成為資產(chǎn)型員工。
公司年度重點工作總結(jié)篇八
轉(zhuǎn)眼已是20_年了，我作為咱們企業(yè)的新員工，來到咱們企業(yè)也有幾個多月的時間了，眼看著大家都在熱火朝天的寫著年終總結(jié)，我心里也是癢癢的，畢竟工作了這么久，我自然是生出了不少的工作心得，所以趁著新年來臨之際，我也來對自己這一段時間來的工作做一個簡短的總結(jié)，希望這份總結(jié)能對我以后的工作起到指示的作用。
我是在20_年_月份的時候加入到咱們企業(yè)里的，那時候我還是一名尚未畢業(yè)的大學生，正在為實習工作而發(fā)愁，好在經(jīng)歷了諸多挫折險阻之后，我順利的通過了咱們公司hr的面試，并在面試后的一天接到了入職通知，這對于我一個尚未體會過工作滋味的人來說，就如同獲得了一張登船的船票，我甚至都開始幻想自己能在公司里面大展拳腳一番了。只是，想象和實際的差距是比較大的，還記得剛來公司的時候我由于沒有工作經(jīng)驗，所以我還得經(jīng)過幾天的培訓才能正式上崗，原本以為自己處理工作上的業(yè)務(wù)都是手到擒來的，可真正上手了之后才發(fā)現(xiàn)自己不僅學識上有所不足，動手能力也有著諸多的欠缺，所以我可謂是出了不少糗，遇上了困難還得問一問周圍的同事怎么辦。即便我在工作的時候已經(jīng)比較謹慎小心了，可依然還是在不少細節(jié)的地方犯了失誤，弄的我有點頭大了起來。
后來，我下定決心要改一改自己的習性了。首先我得從自己的思想開始，我不再被動的聽取領(lǐng)導給我的建議和工作方法，我開始主動地去接觸和了解公司里的業(yè)務(wù)，然后在回到宿舍后，還會在網(wǎng)上學習一些有用的資料;其次我開始鍛煉自身的意志力，除了要保證每天準時準點起床來上班之外，我還要多多向公司的前輩討教經(jīng)驗。其實，我剛來工作的時候，心態(tài)是比較驕躁的，很不喜歡別人來過多的指點我的工作，也不喜歡別人指出我工作上的問題，但是經(jīng)過這么一段時間的工作，我變得沉穩(wěn)了不少，即便遇上了工作上的問題，我也不會亂了自己的陣腳，而且當我的上級領(lǐng)導在批評指正我的時候，我也沒有什么不滿，因為我的確在許多方面還做的不到位。
在新的一年里，我一定要好好地提升一下個人的能力，爭取讓自己的工作效率有更大的提升，然后取得更好的業(yè)績!
公司年度重點工作總結(jié)篇九
縣工信局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，緊扣xxxx總體思路，始終以新發(fā)展理念為引領(lǐng)，以高質(zhì)量發(fā)展為主線，立足服務(wù)企業(yè)職能，加快新舊動能轉(zhuǎn)換步伐，持續(xù)提高數(shù)字化賦能水平，不斷促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，積極推進企業(yè)創(chuàng)新能力建設(shè)，全縣工業(yè)經(jīng)濟總體呈現(xiàn)持續(xù)向好態(tài)勢。
（一）工業(yè)經(jīng)濟主要指標穩(wěn)定增長。
圍繞重點產(chǎn)業(yè)及重點企業(yè)，深入分析監(jiān)測工業(yè)運行態(tài)勢，工業(yè)經(jīng)濟效益明顯改善，主導產(chǎn)業(yè)持續(xù)好轉(zhuǎn)。x-xx月，全縣xxx家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值xxx.x億元，同比增長xx.x%；實現(xiàn)稅收x.x億元，同比增長xx.x%；億度，%。xx家規(guī)上化工企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值xx億元，同比增長xx.x%，占全縣規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值的xx%，實現(xiàn)稅收x.x億元，同比增長xx.x%，占全縣規(guī)上工業(yè)稅收的xx%，對全縣稅收貢獻最大；xx家食品企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值xx億元，同比增長xx%，占全縣規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值的xx%，萬元，同比增長xx%，占全縣規(guī)上工業(yè)稅收的x.x%；xx家建材家居企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值xxx億元，同比xx%，%，實現(xiàn)稅收xxxxx萬元，同比增長xx.x%，占全縣規(guī)上工業(yè)稅收的xx.x%。
（二）工業(yè)技術(shù)改造項目持續(xù)推進。
xxxx年共摸排技改線索xx個，截止到xxxx年xx月已入庫納統(tǒng)工業(yè)技改項目xx個，億元，增幅xx.x%，居全市第x名；制造業(yè)技改項目xx個，完成投資額xx.x億元，增幅xxx.x%。x-xx月，億元，億。萬元，申請獲批市級技術(shù)改造貼息項目兩個，補貼資金xx萬。xx有限公司的環(huán)保型防靜電裝飾材料印刷工藝及應(yīng)用研究等x個項目獲批省級技術(shù)創(chuàng)新項目；加大高層次人才培養(yǎng)力度，深入重點工業(yè)企業(yè)摸排高層次人才線索x條，其中x名人才進入國家工信部專家評審階段，在同類人才申報中居全市第一位。
（三）信息化技術(shù)支撐不斷增強。
跟進企業(yè)兩化融合貫標工作，其中xx有限公司和xx有限公司已經(jīng)順利通過工信部兩化融合貫標認證；推動企業(yè)上云、大數(shù)據(jù)建設(shè)，指導規(guī)上企業(yè)填報工業(yè)大數(shù)據(jù)中心建設(shè)及設(shè)備上云摸底表，為xx公司申請信息技術(shù)重點人才經(jīng)費補助xx萬元；調(diào)度xg基站建設(shè)，至xx月底完成xg基站改造建設(shè)xxx個，累計投資xxxx萬元；督促基礎(chǔ)電信運營商開展千兆光網(wǎng)升級和入戶改造，牽頭舉辦xg進萬家，協(xié)調(diào)運營商嚴格執(zhí)行雙卡斷卡行動相關(guān)規(guī)定，聯(lián)合運營商深入開展網(wǎng)絡(luò)安全周防范電信詐騙等系列惠民活動。
（四）立足服務(wù)職能，多措并舉強化服務(wù)。
制定《全縣工業(yè)企業(yè)調(diào)研活動方案》，由局領(lǐng)導班子成員帶隊并分成三個調(diào)研小組，采取實地調(diào)研和座談交流等方式，深入企業(yè)一線，及時掌握企業(yè)發(fā)展難題，建立問題收集、分類交辦機制，收集整理應(yīng)急轉(zhuǎn)貸、六穩(wěn)六保、科技創(chuàng)新、技改資金扶持等文件政策并組織編制《惠企政策選編》xxx余本，在走訪調(diào)研企業(yè)過程中同時，送政策上門，解讀政策到位。兌現(xiàn)xxxx年度工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展獎勵資金xxx萬元；牽頭組織自然資源、住建、行政審批等部門單位，協(xié)調(diào)解決土地房屋產(chǎn)權(quán)歷史遺留問題xx個，新登記房屋建筑面積xx余萬平方，兩年累計解決企業(yè)房屋產(chǎn)權(quán)歷史遺留xx個，登記房屋建筑面積xx余萬平方米，緩解了企業(yè)融資難問題。及時制定新的扶持企業(yè)發(fā)展政策，牽頭起草《xx縣關(guān)于支持工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的若干政策》，內(nèi)容包括培育主導產(chǎn)業(yè)、鼓勵企業(yè)做強做優(yōu)、提升企業(yè)制造水平、鼓勵企業(yè)綠色節(jié)能發(fā)展、實施地方貢獻激勵機制、大力發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟等六大方面，全面支持企業(yè)發(fā)展壯大。
（五）抓好創(chuàng)新培育，創(chuàng)先爭優(yōu)靠上服務(wù)。
及時調(diào)整骨干企業(yè)培植庫和擬入規(guī)企業(yè)培植庫，加強運行監(jiān)測指導服務(wù)，計劃今年新增產(chǎn)值過x億元企業(yè)x家、新增過億元企業(yè)x家，其中已有x家產(chǎn)值過x億元、x家已達x.x億元（下月即可完成增長目標），動態(tài)監(jiān)測的x家企業(yè)產(chǎn)值全部過億元。積極組織企業(yè)向省、市申報爭取，xxxx年以來，共組織培育并上報國家級專精特新小巨人企業(yè)x家，國家級小型微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地x家，省級特色產(chǎn)業(yè)集群x家，專精特新企業(yè)國家級x家、市級x家，省級中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺x家，積極組織xx有限公司等x家企業(yè)申報x市級工業(yè)設(shè)計中心。
（六）重視優(yōu)秀企業(yè)家培養(yǎng)，加快行業(yè)人才隊伍建設(shè)。
創(chuàng)新培訓形式，提高培訓效果，結(jié)合各類線上培訓課程，引導更多企業(yè)家參與到學習中來。制定《xx縣工信局xxxx年度企業(yè)家培訓計劃》，組織企業(yè)家xx余人，參加沂蒙大課堂、中青年企業(yè)培訓班，幫助企業(yè)家拓寬視野、增長知識、強化能力，努力提高企業(yè)家的總體管理水平和創(chuàng)新能力，培育一批具有創(chuàng)新精神、熟悉市場、精通管理的現(xiàn)代化企業(yè)家隊伍。
（七）著力推進數(shù)字化產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。
主動牽線搭橋，暢通數(shù)字化轉(zhuǎn)型渠道。組織xx余名企業(yè)家前往xxx、xxx等地開展為期四天的數(shù)字化專題學習考察；積極對接x市工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會，組織全縣xxx余家企業(yè)代表參加工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)牽手行動，搭建工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)供需對接平臺；召開全縣工業(yè)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級座談會，邀請邀請xxx友達為全縣xx余家企業(yè)開展診斷服務(wù)，明確轉(zhuǎn)型路徑；在縣大劇院召開xx縣數(shù)字化精益領(lǐng)導力專題報告會暨第三期工業(yè)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級培訓班，組織xxx余家工業(yè)企業(yè)負責人參加培訓學習；與海爾工業(yè)智能研究院開展合作，對xx家企業(yè)進行實地走訪調(diào)查，并選取了一批智能化改造和數(shù)字化轉(zhuǎn)型標桿企業(yè)。
公司年度重點工作總結(jié)篇十
xxxx年，xx縣局按照縣委、縣政府以及省州局的統(tǒng)一部署和安排，結(jié)合本局職能，上下一心，真抓實干，扎實開展了各項工作，并取得了一定的實效?，F(xiàn)將今年的工作開展情況總結(jié)如下：
在工作上，我局主要是抓圍繞服務(wù)、監(jiān)管、執(zhí)法三個方面來抓好抓實。
（一）立足本職，狠抓五項服務(wù)。
1、致力發(fā)展個私經(jīng)濟。一是新發(fā)展個私經(jīng)濟共有xxx戶。共中企業(yè)xx戶、個體工商戶xxx戶。二是為企業(yè)辦理變更登記。xx戶企業(yè)提交了變更登記業(yè)務(wù)申報，其中xx戶審核已通過。三是為企業(yè)辦理注銷登記。共為xx戶企業(yè)辦理了注銷登記，其中x戶企業(yè)為簡易注銷登記。截止目前，我縣共有內(nèi)資企業(yè)xxx戶，私營企業(yè)xxxx戶，農(nóng)民專業(yè)合作社xxx戶，個體工商戶xxxx戶。
2、扎實開展知識產(chǎn)權(quán)保護工作。一是認真開展商標侵權(quán)行為檢查。對縣城x家醫(yī)療機構(gòu)開展了打擊醫(yī)療商標侵權(quán)違法行為檢查，未發(fā)現(xiàn)我轄區(qū)內(nèi)有其侵權(quán)行為；二是開展了地理標志xx紅茶保護產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)摸底申報工作。通過摸底，目前符合法定要求的市場主體為xx戶；三是開展了打擊非正常專利申請行為專項整治工作。對全縣xx專利申請申請行為進行核實，未發(fā)現(xiàn)有其違法行為；四是開展了地理標標志保護產(chǎn)品運用工作。督促企業(yè)及時使用新地標。對縣城內(nèi)擅自使用新地標的市場主體進行初步摸底，有xx余戶其違法行為，違法包裝盒xxx余個。對地理標志保護產(chǎn)品的運用，加強了宣傳，并引導企業(yè)合法運用，加強了對地理標志保護產(chǎn)品的保護。五是開展了地理標證明商標使用授權(quán)許可工作；完成xx件專利授權(quán)，其中發(fā)明專利x件，實用新型xx件，外觀設(shè)計x件；六是積極引導企業(yè)進行商標注冊。目前商標注冊申請數(shù)為xx戶；七是完成了今年中小學知識產(chǎn)權(quán)教育試點試范學校申報工作。我縣的示范學校為xx三小；八是扎實開展馬德里國際商標評估補貼工作。積極為我縣xx戶獲馬德里國際商標的企業(yè)完成了評估補貼項目申請工作。獲省局獎補xx萬元，州級質(zhì)量獎補xx萬元。九是扎實開展xx毛尖商標侵權(quán)專項整治行動。全年出動執(zhí)法人員xx余人次。協(xié)助州局知識產(chǎn)權(quán)促進科辦理xx毛尖商標侵權(quán)案x件。下達整改通知書xx余份。
3、認真開展標準化服務(wù)工作。一是開展了《xx山茶油》標準制訂的前期準備工作。二是開展了標準自我聲明公開工作。指導我縣xx家非食品類工業(yè)生產(chǎn)企業(yè)完成了xx條企業(yè)標準的自我聲明公開工作。三是開展了新《標準化法》和x省地方標準《dbxx/txxxx-xxxx地理標志產(chǎn)品xx紅茶》的培訓宣傳工作。四是為各單位和群眾提供免費的x省地方標準《地理標志產(chǎn)品xx毛尖》系列標準和《地理標志產(chǎn)品xx紅茶》標準的文本傳送和文本咨詢服務(wù)。
4、認真開展食品經(jīng)營許可服務(wù)。為xx家生產(chǎn)企業(yè)和餐飲服務(wù)者提供技術(shù)指導，新辦食品小作坊許可證x戶，食品經(jīng)營許可證xxx戶，小餐飲許可證xxx戶。為xx家學校食堂的明廚亮灶按照餐飲操作規(guī)范提供技術(shù)指導。
5、認真搞好股權(quán)出質(zhì)登記服務(wù)工作。為幫助企業(yè)拓寬融資渠道，今年上半年為xx有限責任公司等x家企業(yè)辦理股權(quán)出質(zhì)登記，萬元。
6、認真做好藥品、醫(yī)療器械的許可服務(wù)工作。截至目前，我局共辦理零售藥店核發(fā)x家，換發(fā)x家，變更x家，醫(yī)療器械二類備案（變更）xx家，三類許可核發(fā)（變更）x家。
（二）充分履職，切實加強市場監(jiān)管。
1、認真開展各類食品專項整治，守住食品安全底線。我局主要是圍繞春節(jié)食品安全、學校食堂食品安全、網(wǎng)絡(luò)餐飲安全、重大活動食品安全、冷鏈食品監(jiān)管、五一黃金周x個方面開展專項整治。截止xx月底，累計登記入庫車輛xx臺、檢測并消毒冷鏈食品xxxxxx.x公斤。xx戶冷鏈食品生產(chǎn)經(jīng)營戶已完成湘冷鏈注冊；共檢查各類食品經(jīng)營主體xxxx多戶次，消除安全隱患x個。開展農(nóng)產(chǎn)品抽樣送檢xxx個批次，其中有x個批次不合格，并在政府網(wǎng)站已公示，完成全年任務(wù)的xxx%。
2、扎實開展各項消費維權(quán)活動，維護消費者利益。一是加強宣傳。共計發(fā)放各種宣傳資料xxxx余份，現(xiàn)場懸掛宣傳橫幅xx條，設(shè)立宣傳展板xx余塊，二是及時處理投訴舉報。截止目前，共受理消費者投訴舉報咨詢xxx件，其中投訴xxx件，舉報xx件，業(yè)務(wù)咨詢x件，投訴舉報辦結(jié)xxx件，正在處理中xx件，萬元，萬元。三是積極培育申報州級放心消費創(chuàng)建示范單位。今年培育了x戶，州局已對申報的x戶進行了表彰。四是開展了odr企業(yè)建立工作，即全國xxxxx平臺在線消費糾紛解決企業(yè)的建立。目前我縣已建立odr企業(yè)x家。
3、認真做好價格收費監(jiān)督和反不正當競爭監(jiān)管。我局主要是對全縣轉(zhuǎn)供電環(huán)節(jié)、醫(yī)療單位、幼兒園、壟斷企業(yè)收費情況進行了檢查。一年來，共檢查電氣企業(yè)x家，物業(yè)公司xx家，醫(yī)療收費單位xx家，幼兒園xx家，處理收費投訴x起，處訴率xxx%。加強了價格收費的監(jiān)督。
4、認真開展產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作。一是開展了兒童玩具、學生用品、冬春火災防控產(chǎn)品質(zhì)量專項整治工作。二是開展了年關(guān)守護專項檢查工作，期間共檢查轄區(qū)重點工業(yè)生產(chǎn)企業(yè)x家，重點工業(yè)產(chǎn)品銷售企業(yè)xx家。三是開展了鋼筋產(chǎn)品、農(nóng)資肥料產(chǎn)品的專項整治及抽檢工作，共抽檢x個批次，其中鋼筋抽檢x個批次，肥料抽檢x個批次。四是認真開展質(zhì)量考核工作。在xxxx年度州政府對縣政府的質(zhì)量考核工作中，我縣取得了在全州排名第一的好成績。五是認真開展轄區(qū)內(nèi)火災防控產(chǎn)品質(zhì)量專項整治。檢查電取暖器具銷售門店x家，檢查電動自行車、電動摩托車及電源產(chǎn)品銷售門店x家，檢查電熱暖手寶銷售門店x家，檢查煙花爆竹銷售企業(yè)x家。
5、扎實開展雙隨機抽查工作。一年來，我局共完成省州局下達雙隨機、一公開抽查工作任務(wù)共計xxx件（其中省局xx件，州局xxx件）。聯(lián)合抽查xx件，我局隨機執(zhí)法人員達xxx人次。抽查任務(wù)數(shù)據(jù)已全部完成錄入、審查并公示。
公司年度重點工作總結(jié)篇十一
自20_年7月1日入職公司至今五年了，從門店會計到4s店總會計，無論是做事、還是做人我都從“華通”這個溫暖的大家庭學到了很多很多……“受人之托，終人之事”我做到了。展望未來，我對公司的發(fā)展和今后的工作充滿了信心和希望，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成績，我把參加工作以來的情況如下：
一、前期工作。
對于企業(yè)來說，能力往往是超越知識的，公司對于人才的要求，同樣也是能力第一。公司對于人才的要求是多方面的，它包括：組織指揮能力、決策能力、創(chuàng)新能力、社會活動能力、技術(shù)能力、協(xié)調(diào)與溝通能力等。
第一階段(20_年)：適應(yīng)階段。
20_年7月我進入了工作的獨立，記得那時電動車的帳目情況已經(jīng)堆積了2個多月，當時的首要任務(wù)(自定)是分清各股東的投資情況、庫存的實物數(shù)量、廠方的帳務(wù)核對、出納的現(xiàn)金盤核、最重要的是合理建帳(帳務(wù)具有延續(xù)性)，用了1個月做了3個月帳，當時帳套建完后我有種超越和竊喜的感覺。從新行業(yè)電動車的實體期初建帳、摩托車的接帳及業(yè)務(wù)的快速進入、稅務(wù)的合理建帳、銀行機動帳、風陵渡汽貿(mào)的認知，在對行業(yè)陌然的情況下，我幸運的加入了“華通”管理團隊，看似簡單的賬單制作日常業(yè)務(wù)銀行對接建立臺賬與廠商財務(wù)對接業(yè)務(wù)銜接，一切都要從新開始。還有在昝經(jīng)理的幫助下我對承兌匯票有了認知、了解。我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，工作方法，在領(lǐng)導和同事的幫助指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點，而隨后財務(wù)特殊身份更是加速縮短了我與“業(yè)務(wù)”之間的距離。干中學、學中干，不斷掌握方法：積累經(jīng)驗;問書本、問同事，不斷豐富知識：掌握技巧。
“勤能補拙”，利用時間完善自己的工作內(nèi)容，建立了各種賬套的模版，同時結(jié)合管理處實際情況先后內(nèi)定了《財務(wù)收費流程》、《財務(wù)對接流程》，并在領(lǐng)導的.支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及，為管理處日常財務(wù)工作的順利進行奠定了堅實的基礎(chǔ)。
第二階段(20_年—20_年)：發(fā)展階段。
這一階段在繼續(xù)擔任原職同時又介入了___有限公司汽車分期工作，進一步鞏固了自己財務(wù)工作經(jīng)驗的積累，同時也豐富了自身的汽車專業(yè)知識。進入日常管理之后，因為新招的分期會計與電動車會計，我由此又接觸到了輔導新人的工作內(nèi)容，我將自己的工作經(jīng)驗整理與新人一起實踐，共同發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，經(jīng)過三個月時間的努力，新招的會計已經(jīng)能夠很好的勝任財務(wù)工作了。年底電動車移交我又被介入分期公司接管財務(wù)，此時正逢汽車分期的高峰及國家對汽車養(yǎng)路費及稅收制度改革，汽車養(yǎng)路費的取消直接關(guān)系著帳務(wù)大動作的調(diào)整，那年我整理了一套所有汽車分期的完整還款表，調(diào)整所有客戶的養(yǎng)路費科目，由此制定了客戶全款付清時用帳表核對的方法確定客戶的還款金額，確保財務(wù)核算正確。我參加稅務(wù)學習專業(yè)知識，積極配合制度改革，并在工作中小有成就，得到了領(lǐng)導的肯定，20_是我在公司年獎____元。
第三階段(20_年—現(xiàn)在)，不斷提升階段。
20_年公司上層領(lǐng)導的經(jīng)營決策轉(zhuǎn)型，為工作的需要與時代的適應(yīng)，學習了一般納稅人帳務(wù)及國稅金稅工程，已熟悉增值稅防偽稅控開票子系統(tǒng)。同年9月由于福田奧鈴品牌的代理，快速適應(yīng)廠方的帳套系統(tǒng)。因廠方的返利非即返到帳，它采取的控制終端經(jīng)銷商的銷售及資金的最大占用化，返利一票一返，每張增值稅票的返利最高且不能超過所售車輛金額的30%，結(jié)合所上情況我建立了一套同以前又完全不一樣的帳套，方便公司與廠方核對及公司車輛利潤的明確化，一車一結(jié)。同年因公司搬遷，交通不變，我盡快適應(yīng)了自駕車。
二、主要經(jīng)驗和收獲。
在華通工作的五年時間里，積累了許多工作經(jīng)驗，尤其是管理處基層財務(wù)工作經(jīng)驗，同時也取得了一定的成績，起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：
(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位;。
(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);。
(三)只有堅持原則落實制度，認真理財管賬，才能履行好財務(wù)職責;。
(四)只有樹立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好;。
(五)只有保持心態(tài)平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、取得進步。
三、確立工作目標，加強協(xié)作。
財務(wù)工作象年輪，一個月工作的結(jié)束，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的工作設(shè)定了新的目標：
1、以預算為依據(jù)，積極控制成本、費用的支出，并在日常的財務(wù)管理中加強與管理處的溝通，倡導效益優(yōu)先，注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風險控制，充分發(fā)揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后反饋的財務(wù)管理體系。
2、實抓應(yīng)收賬款的管理，預防呆賬，減少壞賬，保全公司的經(jīng)營成果。
3、積極參預，配合領(lǐng)導開拓新的經(jīng)濟增長點。
公司的快速發(fā)展催人奮進，對我們每位職工提出了更高的要求，我明白，只有不斷學習不斷進步，才能更好地完成領(lǐng)導交辦的工作，“路漫漫其修遠兮，吾欲上下而求索”，我決心在今后的工作中，嚴于律已，勤奮學習，在本職崗上做出更大的貢獻。
以上是我對自己工作的匯總，敬請領(lǐng)導給予批評指正。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作，不斷工作經(jīng)驗;努力學習，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。
公司年度重點工作總結(jié)篇十二
201x年，我鄉(xiāng)認真貫徹落實中央、省、市、區(qū)農(nóng)村工作和扶貧工作會議精神，扶貧開發(fā)工作以加強農(nóng)村基層組織為核心，以建設(shè)新農(nóng)村為主題，緊扣“整村推進、勞務(wù)培訓、產(chǎn)業(yè)扶貧”三項重點，制定發(fā)展規(guī)劃，積極爭取項目，多方籌措資金，健全扶貧機制，強化扶貧責任，全力實施“基礎(chǔ)扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、生態(tài)扶貧、科技扶貧、社會扶貧”五項工程，扶貧工作取得階段性成果，現(xiàn)總結(jié)如下：
1、我鄉(xiāng)扶貧工作基本情況。
歷史自然條件差，人口整體素質(zhì)低，村民文程度不高，科技扶貧難度大;特色產(chǎn)業(yè)多以零星種養(yǎng)為主，尚未形成品牌和經(jīng)營規(guī)模，生產(chǎn)水平低下，群眾生活困難，因病致貧占比大，扶貧底子薄弱，開發(fā)任務(wù)艱巨，這是我鄉(xiāng)扶貧工作的難點所在。
我鄉(xiāng)共9個行政村，1個居民小組，我鄉(xiāng)建檔立卡貧困戶為223戶，590人，到2014年底通過幫扶貧困戶就業(yè)，改造住房以及低保兜底一批等措施脫貧61戶，180人，剩余貧困戶161戶，410人，201x年是扶貧工作的關(guān)鍵一年，扶貧工作的成效直接關(guān)系到全面建成小康社會的進度，我鄉(xiāng)通過大力開展扶貧攻堅活動，積極爭取社會資金。此外，我鄉(xiāng)還通過愛心扶貧，助學扶貧以及“五個一批”等方式，制定了精準到戶，精準到人的扶貧幫扶措施，截至201x年底，我鄉(xiāng)還有31戶貧困戶，共計92人。
2、完善機構(gòu)，建章立制，加強扶貧組織建設(shè)。
扶貧工作開展的關(guān)鍵在于加強領(lǐng)導，有了完整的領(lǐng)導組織機構(gòu)，才能確保各項扶貧工作順利開展。201x年我鄉(xiāng)黨委政府高度重視精準扶貧工作，加大了對扶貧工作的領(lǐng)導，將扶貧工作列入重要議事日程，多次召開議研究部署扶貧工作。成立了以鄉(xiāng)黨委書記劉蘭香、鄉(xiāng)長楊小強為組長，副鄉(xiāng)長游樹明為副組長的扶貧工作領(lǐng)導小組，進一步明確主要領(lǐng)導作為幫扶工作的.第一責任人，并明確分管領(lǐng)導，落實具體人員，確定工作目標，完善工作機制。同時，各村也成立了由支部書記任組長的扶貧開發(fā)領(lǐng)導小組，聘請村里有威望的老黨員、老干部、有文化的年青人、婦女干部以及關(guān)心公益事業(yè)的農(nóng)民群眾參與扶貧開發(fā)、資金監(jiān)督和項目實施。突出抓好了村支兩委班子建設(shè)，增強了村支兩委班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力、公信力，為幫助扶貧戶脫貧致富、全面發(fā)展提供堅強的組織保證。。
3、大力宣傳，營造良好的扶貧氛圍。
201x年是精準扶貧攻堅克難的關(guān)鍵一年，自開展扶貧工作以來，我鄉(xiāng)在轄區(qū)內(nèi)重要路段、中學，部分企業(yè)懸掛扶貧標語，加強宣傳氛圍，，制作了12條扶貧宣傳標語，同時，利用愛心扶貧網(wǎng)平臺，讓愛心人士了解貧困戶信息，積極籌款，對貧困戶進行因戶施策，制定個性化幫扶措施。
4、明確重點，理清思路，狠抓扶貧工作。
按照“干部駐村幫扶”的要求，形成了駐村第一書記、鄉(xiāng)機關(guān)干部、農(nóng)業(yè)局聯(lián)村干部以及村兩委班子為成員的9支精準扶貧工作隊伍，積極進村入戶，因戶施策，找準幫扶辦法，制定幫扶脫貧計劃，按照“不脫貧不收隊”的工作要求進行幫扶。聯(lián)戶干部共下村120次，走訪我鄉(xiāng)貧困戶405人次，參加村組干部會議80次，幫助解決貧困戶的切實困難。201x年“扶貧日”活動，我鄉(xiāng)黨委書記劉蘭香、鄉(xiāng)長楊小強以及我鄉(xiāng)民政干部到范石坎村走訪慰問了10戶特困戶，了解群眾的需求，給每戶貧困戶發(fā)放了900元的慰問金，同時我鄉(xiāng)黨委政府還要求全體機關(guān)干部協(xié)同xx區(qū)農(nóng)業(yè)局聯(lián)村干部到我鄉(xiāng)9個行政村的所有貧困戶進行挨個走訪，逐一摸排，進一步了解貧困戶的需求和現(xiàn)實生活情況，制定詳細的精準到戶，精準到人的具體的幫扶措施，全力做到戶有卡，村有冊，鄉(xiāng)有薄，干部心中有措施的幫扶目標。
5、以人為本，協(xié)調(diào)推進，突出民生保障。
我鄉(xiāng)牢固樹立“以人為本”的服務(wù)理念，采取了積極有效的措施，加大扶貧工作力度，積極穩(wěn)妥地推進扶貧工作。201x年，我鄉(xiāng)開展職業(yè)技能培訓24次，開展種養(yǎng)殖業(yè)培訓與技術(shù)指導12次，解決了部分貧困戶就業(yè)的問題。同時，幫助部分貧困戶進行危房改造5余座。幫助部分殘疾貧困戶，為其提供殘疾器具，提供咨詢和幫助，協(xié)助他們進行殘疾評定。此外，我鄉(xiāng)民政辦為部分患有重大疾病的貧困戶申請醫(yī)療救助。積極爭取資金幫助貧困戶改造道路。新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率和新農(nóng)保參保率均達80%以上。
我鄉(xiāng)自實施推進扶貧工作以來，在區(qū)、鄉(xiāng)、村三級的共同努力下，雖然取得了一些成績，貧困現(xiàn)狀得到了一定的改善，但要鞏固扶貧成果，全面推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)，形勢依然嚴峻，通過此次干部進村到戶的扶貧日活動，進一步了解到了當前我鄉(xiāng)扶貧工作存在的問題：一是各扶貧村經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱，啟動資金不足，無資金周轉(zhuǎn)能力。二是因病致貧比例占比較高，醫(yī)療保險，大病報銷比例有待提高。三是農(nóng)民思想認識不高，對實施改善基礎(chǔ)設(shè)施條件的扶貧項目抵觸情緒大，工作難度大。四是機關(guān)干部、村干部對扶貧工作的重視程度有待提高。
在以后的扶貧工作中，我鄉(xiāng)將繼續(xù)加大對扶貧工作的支持力度，帶領(lǐng)村民脫貧致富奔小康。
一是繼續(xù)加大扶貧開發(fā)宣傳力度，切實轉(zhuǎn)變貧困戶脫貧致富觀念，鼓勵和幫助有勞動能力的扶貧對象通過自身努力擺脫貧困。
二是著力推進重點項目建設(shè)，提高群眾的生產(chǎn)生活水平。
三是對有需要參加技能培訓的貧困戶進行集中統(tǒng)一培訓，按照上級有關(guān)政策要求，認真落實解決貧困戶大病醫(yī)療保險，提高報銷比例，減輕負擔。幫助解決貧困戶就業(yè)難、看病貴、看病難得現(xiàn)實問題。與民政核實救助資金的使用，用好救助資金，保證每一筆資金都用在刀刃上。四是緊緊圍繞村集體增收和貧困戶脫貧的中心任務(wù)，建立增加村集體收入和貧困戶穩(wěn)定脫貧的長效機制。
公司年度重點工作總結(jié)篇十三
打響藍天碧水凈土保衛(wèi)戰(zhàn)。嚴守耕地保護紅線，扎實推進閑置土地復墾整治，全面完成2020-2020年土地整治任務(wù)。深入推行河長制、林長制，加強河道水域整治，嚴格落實護河育林責任。繼續(xù)實施增綠增效行動，共實施森林撫育21300畝。打響藍天保衛(wèi)戰(zhàn)，禁止秸稈焚燒，防治大氣、粉塵污染，石材園區(qū)環(huán)境綜合整治成效明顯。完成泰山自然保護區(qū)勘界立標等工作，深入開展“綠盾2020”監(jiān)督檢查專項行動，嚴厲打擊違法違規(guī)活動。持續(xù)開展“__”。在垃圾處理方面，完成新一輪保潔公司招標，完善了“戶集、村收、鄉(xiāng)運、縣處理”的垃圾處理體系。加快推進旱廁改造，著力提高衛(wèi)生戶廁普及率和糞便無害化處理率，一季度代表廣德順利完成省級改廁驗收工作，380戶改廁任務(wù)現(xiàn)已全部完成。在污水管網(wǎng)建設(shè)方面，集鎮(zhèn)污水一期項目已建成并開始運營，集鎮(zhèn)污水二期項目已完成50%，預計年前可投入使用，屆時集鎮(zhèn)污水處理率可達到80%以上;宏霞村遐嵩林中心村污水治理項目已基本完成，太平村杉樹廟中心村污水處理項目也即將啟動。扎實推進美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。宏霞美麗鄉(xiāng)村正按序時推進建設(shè)，硬化、綠化、亮化等相關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施已全部完成，現(xiàn)已全面進入迎省檢的后期整治提升階段。太平村省級美麗鄉(xiāng)村已完成前期準備工作，即將啟動建設(shè)。5個村中心村莊規(guī)劃建設(shè)已完成第一輪評審，宏霞村遐嵩林和耿村村大耿村成功申報“中國傳統(tǒng)村落”。
公司年度重點工作總結(jié)篇十四
年初以來，在縣委縣政府的正確領(lǐng)導下，我局進一步壓實責任，有力推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)，相關(guān)工作均得到一定發(fā)展與進步。
1.農(nóng)業(yè)經(jīng)濟指標穩(wěn)定增長。億元，%，全市排名第四；農(nóng)村人均可支配收入達到xxxxx元、同比增幅xx%，全市排名第五。
2.落實高質(zhì)量發(fā)展目標。一是糧食生產(chǎn)強力推進。全縣落實糧食播種面積xx.x萬畝，其中優(yōu)質(zhì)稻種植面積xx萬畝，高檔優(yōu)質(zhì)稻達x萬畝以上。推廣發(fā)展再生稻面積x.x萬畝。實施稻油水旱輪作試點面積x.x萬畝。有效組織xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成耕地拋荒和基本農(nóng)田非糧化調(diào)查摸底整改工作。二是落實農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率。預計全年農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率可達xxxxx元/人，全市排名第四。
3.開局年各項工作有序推進。一是特色產(chǎn)業(yè)有序推進。新增稻花魚標準化基地xxxx畝；蛋雞存欄達xx萬羽；萬畝柑橘實施品改；實施改新建農(nóng)村戶用廁所xxxx戶。二是重點項目建設(shè)全面建設(shè)。我局承擔高標準農(nóng)田建設(shè)、茶葉基地建設(shè)、中藥材基地建設(shè)、油料大縣建設(shè)、祺云山莊康養(yǎng)建設(shè)等重點項目。高標準農(nóng)田建設(shè)投資xxxx萬元，完成建設(shè)進度的xxx%；茶葉基地新建xxxx畝、改造xxxx畝，完成茶葉加工廠建設(shè)和xx畝育苗基地；xxxx畝的羅漢果基地已完成；保持油菜播種面積xx.x萬畝，完成油茶新造xxxx畝，建成油料加工廠x個，提質(zhì)改造榨油坊xx個；祺云山莊的康養(yǎng)建設(shè)已全面完工，完成康養(yǎng)大樓、休閑廣場、游客中心、民宿建設(shè)、完成公路及游步道建設(shè)x.x公里，完成投資xxxx萬。
一是穩(wěn)定大宗農(nóng)產(chǎn)品，全力發(fā)展優(yōu)勢特色主導產(chǎn)業(yè)。
抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，是農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門的主責主業(yè)。第一是要抓好一稻一豬一菜，全力守住米袋子肉盤子菜籃子，扛牢糧食、生豬、蔬菜等大宗農(nóng)產(chǎn)品穩(wěn)產(chǎn)保供的政治責任。一稻，即水稻產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展稻魚米優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，著重抓好x.x萬高標準農(nóng)田建設(shè)，持續(xù)實施拋荒耕地、糧改非等整治，大力推廣優(yōu)質(zhì)稻，引進先進種植技術(shù)，推廣水稻集中育秧、機械插秧、抓好抗災生產(chǎn)，努力實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)優(yōu)價、增產(chǎn)增收；一豬，即生豬產(chǎn)業(yè)，一是穩(wěn)定生豬產(chǎn)能，確保生豬存欄xx萬頭以上、能繁母豬存欄x.x萬頭以上；二是常態(tài)化抓好非洲豬瘟防控。一菜，即蔬菜產(chǎn)業(yè)，一是穩(wěn)產(chǎn)，確保種植面積穩(wěn)定在xx萬畝以上；二是積極推進沅江蔬菜產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)，重點抓好xx區(qū)菜籃子配送中心建設(shè)。第二是重點發(fā)展果藥油魚，全力打造特色優(yōu)勢百億產(chǎn)業(yè)。油，即茶油產(chǎn)業(yè)，重點打造孝坪油茶小鎮(zhèn)、永新農(nóng)林，推動xx區(qū)、xx片區(qū)油茶基地新改，確保油茶面積穩(wěn)定在xx萬畝以上，年產(chǎn)茶油xxxx噸以上。一藥，即中藥材產(chǎn)業(yè)，認真落實《關(guān)于加快推進中藥材產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》，突出抓好羅漢果、黃精品種，大力推進中藥材全域發(fā)展、全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展，確保種植面積穩(wěn)定發(fā)展到x萬畝以上，逐步實現(xiàn)中藥材強縣的目標。一果，即重點發(fā)展以柑橘為主的水果產(chǎn)業(yè)，從推進柑桔品改入手，列出時間表，確保十四五完成柑桔品改x萬畝，種植面積穩(wěn)定在xx萬畝以上。一魚，即持續(xù)重點發(fā)展稻+魚稻+甲魚等生態(tài)綜合種養(yǎng)產(chǎn)業(yè)，穩(wěn)定產(chǎn)業(yè)面積在xx萬畝以上。
公司年度重點工作總結(jié)篇十五
在緊張、充實的工作氛圍下，時間總是過得很快。轉(zhuǎn)眼間已到領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，在同事們的熱情幫助下，我較快熟悉了公司環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位。對于公司能夠給我這個成長和鍛煉的機會，我很珍惜，所以每天我都是非常認真努力去做我的工作，也因此感到很充實?，F(xiàn)將試用期來工作情況簡要總結(jié)如下：
1、專業(yè)理論學習，不斷提高自身認識。進入一個新的`工作環(huán)境，最能發(fā)現(xiàn)自身的不足。作為一名新人，我堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑，認真學習公司制度，熟悉公司的企業(yè)文化，同時認真思考，分析總結(jié)，對企業(yè)工作有了一定的認識。
2、寫作能力有所提高。通過報告研究和書編制項目的鍛煉，我覺得自身較以前在行文邏輯和語言表述精準方面有所提高。另外，我嘗試過不同語言風格的寫作。這些項目經(jīng)歷能為日后報告編制工作打下很好的基礎(chǔ)。
3、思考問題的能力有所提高。一是思考問題的主動性有所提高，執(zhí)行項目時，會有意識從整體上把握項目，思考自己負責部分對整個項目的作用及如何開展工作。二是認真揣摩別人對我完成工作的修改意見，加以總結(jié)，提升自己。
4、更加注重工作中的細節(jié)。通過與同事的溝通討論及學習領(lǐng)會領(lǐng)導在領(lǐng)會上提出的要求，我特別注重工作中的細節(jié)問題，以提醒自己在以后的工作中盡可能少犯低級錯誤，提高工作成果質(zhì)量。
回顧三個月來的工作，我雖然做了一些事情，在各方面取得了一定的進步，但也清醒地認識到自己還存在許多不足之處：
1、專業(yè)理論學習的深度和廣度不夠，尤其是將理論用于實踐中的能力還比較欠缺。正因為學習不夠，向同事分享的東西也不夠。因此，加強學習是未來工作中必須長期堅持的一項重要內(nèi)容。
2、思考問題不夠多，不夠深。有時接手一項任務(wù)，缺乏對項目整體的思考，導致完成的任務(wù)質(zhì)量不高。有時對于一項任務(wù)，總想著有沒有以前類似的東西可以模仿，缺少主動思考的過程。因此，今后應(yīng)多思考，從全局把握項目，充分激發(fā)自己的潛能。
3、工作的自信心不夠。有時認為自己底子薄，與同事差距大，工作起來缺乏自信心，把一些任務(wù)想得過難，從而影響工作效率。今后要加強與領(lǐng)導同事的溝通，積極調(diào)整心態(tài)，以最佳的狀態(tài)投入工作。
短短三個月的時間，我感覺受益頗豐，因工作而成長，因成長而快樂，感謝公司，感謝領(lǐng)導，感謝給予我支持和幫助的同事們，我愿與你們一同成長，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
公司年度重點工作總結(jié)篇十六
20__年，自來水公司工會，在亞光公司工會的正確領(lǐng)導下，公司黨領(lǐng)導的支持下，緊緊圍繞工會工作更好地服務(wù)經(jīng)濟工作這個中心，充分調(diào)動廣大職工群眾參與公司生產(chǎn)經(jīng)營和工會工作的積極性、開展了富有成效的活動。
一、以提高職工隊伍素質(zhì)為目的重點強化學習教育堅持學習，以科學的理論武裝頭腦是提高公司職工整體素質(zhì)的有效方面。因此，我們在認真組織學習公司“三會”精神的同時，對職工進行了法律、法規(guī)及市場經(jīng)濟理論和專業(yè)知識的學習，基本做到了學有體會、學有記錄，通過學習不僅豐富了職工的頭腦，增長了知識，而且還提高了職工用決策理論指導實際工作的能力。通過教育廣大職工群眾在實際工作中都能以升田為榜樣，重實干、講實效，主人翁精神得以淋漓盡至的發(fā)揮，公司干部，職工在完成本職工作的同時，利用休息日，為不影響用戶正常用水，早4時30分上班，午間不休息，對凈水車間的錳砂進行了全面更換，不僅節(jié)省了資金，而且水質(zhì)有了明顯的好轉(zhuǎn)。維修隊在公司減員后，克服人員少，維修任務(wù)多的實際困難起早貪黑，早出晚歸，保證了維修任務(wù)的按時完成，受到了職工群眾的一到好評。
二、以提高經(jīng)濟效益為目的，廣泛開展了群眾經(jīng)濟創(chuàng)新活動。根據(jù)州總工會和局工會的統(tǒng)一安排，一年來，我們在繼續(xù)開展“五個一”活動的同時還重點開展了以雙增雙節(jié)，三壓、三降、四創(chuàng)新為主要內(nèi)容的勞動競賽活動，使職工群眾的聰明才智得以發(fā)揮，今年我們在不間斷供水的情況下，采取分流減壓方式，對主水廠的大型閥門進行了成功的維修更換，徹底打破過去那種大型閥門維修、更換停水一天的歷史，從而保證了林區(qū)人民的生產(chǎn)和生活用水。在合理化建設(shè)和技術(shù)革新活動中，我們注意挖掘企業(yè)內(nèi)部潛力，開展技術(shù)改造，克服浪費現(xiàn)象，對此我們充分發(fā)揮勞動模范、革新能手、能工巧匠的骨干的作用，通過多方面的論證。20__年我們對供水車間尚在使用的三臺離心式清水泵兩次進行了更換，取而代之地換上了新型高效節(jié)能潛水泵，降低了電量消耗，增加了出水量，解決了過去由于設(shè)計不合理造成的“大馬拉小車”現(xiàn)象，節(jié)約電費14000元，通過修舊利廢活動，修復閥門4個，節(jié)省材料費支出1200余元。
三、強化工會民主管理和維權(quán)力度，廣泛推選廠務(wù)公開職工群眾是企業(yè)的主人，為保證職工的知情權(quán)、建議權(quán)、參政權(quán)、監(jiān)督權(quán)“的落實，公司工會以職代會的形式3參與公司的決策和經(jīng)營，一年來公司工會共召開職代會三次，不但成功地參與了公司的工資制度改革而且還在職工的使用、獎懲、經(jīng)營指標以及相關(guān)的責任等內(nèi)容，與公司行政簽立了集體合同，在制度和作用上保證了職代會職權(quán)的落實。同時我們還就職工關(guān)心的熱點，如福利待遇、經(jīng)營狀況、低保等問題進行全面公開，對職工關(guān)心的水費收繳標準進行長年的公開，主動接受職工群眾的監(jiān)督、杜絕了以住暗箱操作職工意見大的矛盾。
四、以穩(wěn)定職工隊伍為重點、廣泛實施送溫暖工程職工是工會組織的服務(wù)對象，真心實意為職工解決問題是工會工作的出發(fā)點和落腳點，一年來，我們以“溫暖工程“為紐帶，圍繞職工的遇到的實際困難、想辦法、謀出路。為了了解職工的生活狀況，我們在經(jīng)常深入車間、班組的基礎(chǔ)上，利用星期天、節(jié)假日對重點困難職工進行重點走訪，及時了解他們生活中的實際困難，在走訪中，我們感到當前大多數(shù)職工由于林業(yè)局長年不晉級，工資收入低，加之工資拖欠、老人有病、孩子入托上學等因素造成生活困難。
針對這種狀況，20_年春節(jié)前夕，我們在爭取局慰問金1000.00元的基礎(chǔ)上，又自籌資金1500.00元，對困難程度比較嚴重的26戶職工進行了慰問補助，幫助他們度難關(guān)。同時在今年上半年，我們還充分利用國家低保的優(yōu)惠政策，在充分調(diào)查，走訪的基礎(chǔ)上，對17戶35人的長補戶，進行了調(diào)整，保證有限的資金，用在最需要的戶上，同時公司領(lǐng)導還與相對較困難的5戶職工結(jié)成幫扶對子，受到職工群眾的擁護，為企業(yè)減輕了負擔，穩(wěn)定了職工隊伍。五、發(fā)揮組織優(yōu)勢，用健康向上的文體活動占領(lǐng)職工思想陣地。為活躍職工的文化生活，20_年我們在在資金短缺的情況下，先后在元旦、春節(jié)、三八、五一、十一等節(jié)日先后開展了“辭舊迎新聯(lián)歡會”、“迎新春”橡、圍旗富及慶“三八”、迎“五一”、“十、一”歌曲演唱會，職工排球、乒乓球賽等多種喜聞樂見的文體活動，用健康向上的文體活動占領(lǐng)每一位職工的心理陣地，筑起抵制邪教的防線。
五、真抓實干，家庭經(jīng)濟有了長足發(fā)展。自來水公司自20__年一月減員64人后，公司根據(jù)每個人的年齡、工作年限制定了相應(yīng)的政策，發(fā)給每位待崗職工部分生活費。為了職工在待崗期間能夠生活好。公司始終鼓勵并扶持職工發(fā)展家庭經(jīng)濟，堅持做到“三抓一落實”既：一抓宣傳、促進家庭經(jīng)濟的普及;二抓信息和技術(shù)指導，增強服務(wù)職能;三抓基礎(chǔ)研究，完善家庭經(jīng)濟的管理;一落實即落實家庭經(jīng)濟組織領(lǐng)導體系;通過三抓一落實工作的開展，公司家庭經(jīng)濟戶戶數(shù)由68戶增長到74戶，全年共為職工提供信息16條，為保證職工發(fā)展家庭經(jīng)濟提供了后助保障和支持。
六、抓好女工工作，半邊天作用成果顯著。自來水公司由于工作性質(zhì)決定，女工人數(shù)較多，占公司總?cè)藬?shù)三分之二，多數(shù)分布在泵房和營業(yè)等重要崗位，女工隊伍的好與壞直接關(guān)系到地區(qū)的供水和收費、關(guān)系到公司的經(jīng)濟效益。為了做好女工工作，我們在依照《勞動法》《婦女保護法》《中國婦女發(fā)展綱要》等法律，綱要依法維權(quán)的同時，認真做好女工自尊、自重、自愛教育，同時為了便至管理和交流，我們在配齊女工工作人員的基礎(chǔ)上，在女工相對集中的科、隊配備女負責人，隨時掌握女工的心態(tài)。為了保證每位女工都能盡職盡責地完成本職工作，我們還不失時機地在女工中開展巾幗立功賽、創(chuàng)文明女工、文明家庭活動，通過一系列富有成效的措施、活動，充分調(diào)動了廣大女工的積極性，圓滿地完成了全年的各項工作。
總結(jié)一年來的工作，我們感到雖然取得了一點點成績，但距上級工作組織的要求還存在一定距離，自身工作還存在著許多不足，比較明顯的表現(xiàn)在：一是工作手段單一，仍停留在老方法、老套路上，不能很好地為職工群眾職務(wù)。二是車間、班組缺乏獨立活動能力，存在等待、觀望現(xiàn)象。這此缺點和不足力爭在今后的工作中逐步解決。
公司年度重點工作總結(jié)篇十七
民生福祉不斷增強。中小學教育教學工作繼續(xù)保持全縣前列，廣中直升班錄取3名，在全縣農(nóng)村學校中排名第一。衛(wèi)生計生工作進一步加強。就業(yè)、基本養(yǎng)老、最低生活保障等制度不斷完善，新農(nóng)合大病保險、殘疾人服務(wù)等民生工程實現(xiàn)全覆蓋。認真做好災情統(tǒng)計、臨時救濟和大病醫(yī)療救助等工作。加強殯葬改革，完成公益性公墓選址。全面落實“一事一議”財政獎補新政策，發(fā)放財補資金106批次917.61萬。認真落實危房改造項目，已完成77戶改造任務(wù)。全面完成第四次全國經(jīng)濟普查摸底工作。文體事業(yè)繁榮發(fā)展。開展“歌頌十九大·唱響新時代”專場晚會，舉辦第五屆原味系列文化旅游節(jié)等活動，實現(xiàn)文化和生態(tài)旅游的有機融合。深入推動移風易俗工作，提倡紅白喜事簡辦新辦。開展“最美四合人”“最美家庭”“文明家庭”“新鄉(xiāng)賢”等評選活動，邀請優(yōu)秀家庭代表巡講典型事跡，弘揚中華傳統(tǒng)美德，營造和諧美好的社會氛圍。社會大局和諧穩(wěn)定。順利完成村(社區(qū))委員會換屆工作。持續(xù)推進“七五”普法工作，深入開展“法治四合”和“民主法制示范村”創(chuàng)建活動。進一步完善信訪工作機制，健全公共法律服務(wù)體系。積極引入專業(yè)律師參與接訪，有效化解基層群眾矛盾。開展掃黑除惡專項斗爭，維護基層社會和諧穩(wěn)定。嚴格落實安全生產(chǎn)責任，開展多項專項隱患排查，堅決遏制重特大事故發(fā)生。建立健全應(yīng)急處置機制，提高綜合防災減災能力，科學有序預防各類突發(fā)事件。
此外，武裝、老齡、紅十字會、關(guān)心下一代等事業(yè)取得新成績，工會、共青團、婦聯(lián)、科協(xié)等群團組織作用進一步發(fā)揮，消防、保密、檔案、工商聯(lián)、民族宗教等工作全面推進。