總結(jié)是一種整合和提煉信息的過程，可以讓我們更好地理清思路和發(fā)現(xiàn)問題。建議采用結(jié)構(gòu)化的方式來組織總結(jié)，例如按照時間順序、按照重要性等進行排序和歸類。以下是一些經(jīng)典的總結(jié)范文，希望可以給大家一些啟發(fā)和思路。
在秋季學期教師例會上的講話篇一
同志們：
首先，簡要回顧總結(jié)今年以來的工作，主要表現(xiàn)在三個方面。
第一，領(lǐng)導更加重視。年初，市委將計劃生育工作作為20全市必須抓好的四件大事之一，納入重要議事日程。*書記先后六次參加計生工作會議，反復強調(diào)計生工作在全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局中的重要地位。為了做好獎勵扶助制度試點工作，鐵書記3次作出重要批示。為督促落后單位計生工作盡快轉(zhuǎn)化，*書記分別與**市、**縣的黨政領(lǐng)導就計生工作進行談話。*市長也多次協(xié)調(diào)解決計生工作中的重大問題，在獎勵扶助、財政投入、優(yōu)惠政策等工作上，先后6次作出重要批示，極大地促進了這些問題的解決。今年以來，市委、市政府召開會議研究部署計生工作18次，聽取計生工作匯報28次，四大班子領(lǐng)導到基層檢查人口計生工作23次，關(guān)于計生工作作出重要批示15次。各級領(lǐng)導的高度重視為我們搞好計劃生育工作創(chuàng)造了良好的環(huán)境，同時，也給我們增加了工作壓力。
第二，機制創(chuàng)新有了新的進展。一是財政投入機制的創(chuàng)新。財政局、人口計生委聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于認真落實“鄉(xiāng)財縣管”改革后人口和計劃生育事業(yè)費投入的通知》，要求各級財政在實行“預算共編、賬戶統(tǒng)設(shè)、集中收支、采購統(tǒng)辦、票據(jù)統(tǒng)管”的“鄉(xiāng)財縣管”財政管理中，把計劃生育事業(yè)費全額納入財政預算，并作為重點，優(yōu)先安排，確保末市、縣、鄉(xiāng)三級人均計生事業(yè)費達到19元以上。這一做法得到了國家、省人口計生委領(lǐng)導的高度評價。二是獎勵扶助制度試點工作深入開展。制定出臺了《關(guān)于做好農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度試點工作的意見》、《農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助辦法（試行）》等14個相關(guān)文件，明確了相關(guān)部門的職責和任務(wù)，建立了完善的配套制度。建立了“四權(quán)分離”、“三級三審核、村級三公開”的工作機制。三是利益導向機制初見成效。開展救助計劃生育困難家庭活動，對185戶計劃生育困難家庭進行了救助，救助金額34.6萬元；各級財政、教育等部門對2129戶農(nóng)村計劃生育家庭減免了農(nóng)業(yè)稅或子女義務(wù)教育期間的學雜費、課本費24.78萬元；教育局出臺政策，對854個農(nóng)村計劃生育家庭子女在參加中招時照顧10分錄取，減免擇校費68.3萬余元；勞動局利用小額貸款和職業(yè)技術(shù)培訓等優(yōu)勢，大力開展了計劃生育“幫富”工程；農(nóng)業(yè)局在**縣召開現(xiàn)場會，表彰農(nóng)業(yè)系統(tǒng)計劃生育“結(jié)對”幫扶先進單位，對幫扶工作進行再動員、再部署；**縣以實行農(nóng)村新型合作醫(yī)療制度改革為契機，籌集資金11萬余元，為11099戶計生家庭減免了一人份合作醫(yī)療參保費用。目前，我市“獎優(yōu)免扶保助”六位一體的利益導向機制初見成效。四是綜合治理出生人口性別比偏高問題。出臺了《關(guān)于***出生人口性別比治理若干問題的規(guī)定》，明確了計生、衛(wèi)生、藥監(jiān)等部門的工作職責，建立了相關(guān)制度；宣傳、民政、婦聯(lián)、共青團、計生等部門投入資金23.4萬余元，慰問計劃生育家庭；農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、教育等部門通過提供場地、幫扶資金，減免學雜費，優(yōu)先安排入學入托，優(yōu)先提供種養(yǎng)殖技術(shù)等形式，為計劃生育家庭提供幫助，累計金額25萬余元；衛(wèi)生局對全市各類醫(yī)療機構(gòu)的314名專業(yè)技術(shù)人員，211臺b超全部進行了登記；全市各級衛(wèi)生、計生、公安等部門組織專項執(zhí)法檢查39次，清理清查醫(yī)療機構(gòu)800余個，藥品經(jīng)營企業(yè)120余個，查處非法終止妊娠行為127例，綜合治理性別比偏高問題的工作水平有了一定提高。此外，還有一些單位的工作值得肯定。比如組織部將計劃生育納入各級黨校的培訓內(nèi)容；司法局出臺了《關(guān)于開展農(nóng)村計劃生育法律援助工作的通知》，利用法律武器維護實行計劃生育家庭的合法權(quán)益；廣電局充分利用強勢媒體打造《人口?社會?家庭》、《月亮灣》等計生宣傳“金牌欄目”；在獎勵扶助宣傳月活動中，日報社推出4個整版宣傳獎勵扶助制度，營造了濃厚的社會氛圍，這些做法都是值得肯定的。
第三，工作成效突出。年，全市各級共投資1812.3萬元，改擴建縣站5個，新建、改擴建鄉(xiāng)所53個，村室1209個，使計劃生育服務(wù)“陣地”面貌煥然一新；投入600余萬元，使全市39816戶獨生子女父母的獎勵費，22039例“四術(shù)免費”以及1937名村級計生管理員、9490名組宣傳員工資全部得到落實；投資530.75萬元，搭建了通暢的市、縣、鄉(xiāng)三級信息網(wǎng)絡(luò)平臺；投入816.8余萬元，開辟了**人口網(wǎng)、公益噴繪、公交廣告、手機彩鈴、大型電子屏等強勢宣傳載體，推動了婚育新風與小康同行項目深入開展；組織部嚴格執(zhí)行**發(fā)〔2004〕1號文件，在全市選拔任用副縣級領(lǐng)導干部的過程中，對在人口計生工作排在全市70名以后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責同志實行了“免于提拔”，在全市產(chǎn)生了很大的反響。司法、民政、公安、工商、中級法院等單位根據(jù)*計生組〔2004〕4號文件要求，對本單位計劃生育責任目標進行調(diào)整，加大了計生工作力度，工作成效顯著。4月份，我市被省委、省政府評定為“全省計劃生育先進市”；國家發(fā)改委、國家人口計生委縣站鄉(xiāng)所標準化建設(shè)研討會專程到***現(xiàn)場參觀；農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助試點工作多次受到國家、省人口計生委的肯定和表揚；國家人口計生委副主任，財務(wù)司司長，省政府副省長親臨我市調(diào)研指導人口計生工作；省人口計生委主任多次到我市指導工作，對我市的計生工作給予了充分的肯定。
演講發(fā)言。
比如在前一段時間，市政府組織的獎勵扶助調(diào)研評估工作中，由于個別單位的不負責任，就影響了工作。部分成員單位計生專干的培訓有待加強，由于部分單位管理權(quán)限變化帶來的管理缺位等問題，都是需要我們在即將到來的20加以克服和解決的。
今天沒有要求大家匯報第四季度工作情況，但是希望大家回去后嚴格對照年初簽訂的目標管理責任書，認認真真總結(jié)一下今年的工作，做好迎接考核的準備。
下面，我就2004年“三到位”考核工作及考核機制改革的問題，講三點意見：
一、做好新時期人口和計劃生育工作，必須堅持考核。
近兩年，人口和計劃生育工作實現(xiàn)了工作思路和工作方法的兩個轉(zhuǎn)變，調(diào)整了工作重心，完成了部門更名，加快了法制建設(shè)，充實了人口發(fā)展戰(zhàn)略研究、人口規(guī)劃制定落實等重大職能，從原來較單純的人口控制到現(xiàn)在的“控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)，改善人口結(jié)構(gòu)，引導人口分布以及關(guān)注人口遷移”五項基本任務(wù)，可以說，人口和計劃生育工作發(fā)展到了重要的戰(zhàn)略時期。在這個過程中，作為人口和計劃生育工作部門，對于四個方面對問題必須要有清醒認識。一是各級各部門領(lǐng)導對人口和計劃生育工作對于經(jīng)濟社會影響的重要性、復雜性、長期性的認識，親自抓、持久抓人口和計劃生育工作的主動性不能過高估計；二是對于群眾生育觀念的轉(zhuǎn)變不能過高估計；三是對于計生干部的素質(zhì)、能力不能過高估計；四是對相關(guān)部門齊抓共管計劃生育的工作格局不能過高估計。同時，我們看到，定期對各級各部門履行人口和計劃生育工作職責情況進行考核，是被實踐證明了的，行之有效的，對于引起各級領(lǐng)導重視，夯實基層基礎(chǔ)工作，嚴格生育政策執(zhí)行，促進部門聯(lián)合，繃緊國策弦有著重要的、關(guān)鍵的作用。所以，面對“人口多、耕地少、底子薄、人均資源少的基本國情沒有根本改變，計劃生育作為基本國策的重要地位沒有根本改變，群眾的生育愿望與生育政策現(xiàn)狀之間的矛盾作為計劃生育工作的主要矛盾沒有根本改變，計劃生育作為天下第一難的工作性質(zhì)沒有根本改變，人口和計劃生育工作作為政府宏觀調(diào)控重要內(nèi)容和公共財政的組成部分的事實沒有改變”這樣的工作形勢，我們必須繼續(xù)堅持考核，必須堅持發(fā)揮考核在促進領(lǐng)導決策、依法管理、宣傳教育、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、利益導向、經(jīng)費投入、考核評估等九大工作新機制建設(shè)上的積極作用。
二、做好新時期的人口計生工作，必須不斷改革和完善考核機制。
現(xiàn)在，人口和計劃生育工作內(nèi)容增加了，工作思路和辦法轉(zhuǎn)變了，各縣市區(qū)和各成員單位的`工作水平和工作質(zhì)量都相應(yīng)提高了，我們感到，不改革就失去了考核的意義，就無法發(fā)揮考核的“導向”作用。要推動新時期人口和計劃生育工作的健康發(fā)展，就必須對考核的內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、辦法以及考核結(jié)果的使用進行改革和完善，來適應(yīng)新形勢、新任務(wù)。今年，我們按照重實地檢查，輕匯報；重群眾滿意度，輕表面文章；重發(fā)現(xiàn)問題解決問題，輕發(fā)文件、開會議的“三重三輕”原則，對考核機制進行了改革，以期將各級各部門工作的精力和重心放到扎扎實實工作上來，將工作的目標放到提高工作水平和群眾滿意度上來。領(lǐng)導小組辦公室為此做了大量工作，對考核工作了一些必要調(diào)整，考慮得很細，基本上有以下幾個新特點：一是增加了綜合評估。現(xiàn)在各級各部門都很重視人口計生工作，對于“三到位”考核的關(guān)鍵――領(lǐng)導重視，必須進行橫向比較，才能分得出“高下”；對于那些領(lǐng)導認識和決策水平高于全市平均水平的縣（市、區(qū)）和成員單位，我們要給予表彰。二是調(diào)整了考核的內(nèi)容。將創(chuàng)新工作機制、財政投入、重點難點問題解決擺在了突出位置，加大了分值；增加了市委、市政府人口計生工作重大決策部署貫徹落實情況的考核；將領(lǐng)導小組成員單位參加會議、貫徹會議、上報材料等細節(jié)問題，通盤考慮在內(nèi)，督促各單位抓落實、抓細節(jié)的落實。三是注重發(fā)揮考核的載體作用。此次考核，我們在鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、縣級成員單位的樣本抽取范圍上，瞄準了全市計生工作排名后70名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和計生工作任務(wù)較重、力度較大的成員單位，目的是通過考核對工作再促一促，再推一推。當然，還有合理地安排考核日程、科學制定考核方案等都是值得關(guān)注和肯定的。但是，我認為，通過此次調(diào)整，我們的考核機制還不夠完善，作用發(fā)揮還有待增強，對考核結(jié)果的使用力度要再加大，所以此次改革僅僅是一個開始，今后還將繼續(xù)進行下去，并且將隨著工作形勢的變化而變化，逐步形成科學、完善、規(guī)范、公平的考核機制，與我們實行的“動態(tài)”垂直目標管理體系，一并成為有焦作特色的、目標明確、運行規(guī)范、調(diào)控有力、反饋及時、獎懲公平的領(lǐng)導小組工作機制。
我們對各縣市區(qū)、市計生領(lǐng)導小組各成員單位進行考核，是為了促進人口和計劃生育工作，推動重點難點問題的解決，加快人口計生工作改革創(chuàng)新步伐，在全省率先建立“依法管理、村（居）民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”新的工作機制，因此，無論是在考核機制的建立上，還是在考核工作的具體操作上，我們都必須以促進工作作為出發(fā)點，堅持公平、公正的原則，讓各單位對考核放心，讓各單位放心工作。為此，我對此次考核講三點具體要求：
第一，要研究。對于此次的考核辦法，大家要邊考核邊研究，留心觀察一下這個辦法有沒有不當?shù)牡胤?，是否還有與當前工作形勢不相適應(yīng)的地方，是否有利于提高各單位工作的積極性，是否能夠達到我們評出先進更先進，后進追先進的預期目標。希望大家?guī)е鴨栴}下去，在實踐中好好研究一下這個問題。一旦發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋，及時調(diào)整。
第二，要公道。今年，各縣市區(qū)、各成員單位在人口和計劃生育工作上下的功夫都很大，成效也很明顯?，F(xiàn)在到了收獲的時候，如果考核評估工作很公道，就會評出先進、評出成績、評出經(jīng)驗、評出干勁，否則就會打擊各單位工作的積極性。這次考核抽調(diào)的人員都是經(jīng)過反復斟酌的，市委、市政府給予了你們很高的信任和很大的希望，所以希望大家在這項工作上，要講原則、講公道，不能講人情、看面子，一定要使此次的考核工作很公道。
第三，要負責?？己私M的每一位同志，都要認真學習《考核方案》，嚴格按照《考核日程安排》開展工作，不能隨意增減考核項目、提高或降低考核標準；要堅守崗位，認真負責地完成每一項考核任務(wù)；對各項工作的檢查，要以看到實際工作依據(jù)或?qū)嵉貦z查為標準，不能僅憑聽取匯報認定。我相信大家一定能夠認真負責完成各項考核工作任務(wù)。
在秋季學期教師例會上的講話篇二
尊敬的各位老師：
大家好！
新學期開始了，上個學期，在全體老師的努力下，學校各項工作順利展開，形成了良好的發(fā)展勢頭。我們學校特殊的地緣位置和辦學條件，注定了挑戰(zhàn)與機遇并存，全縣教育系統(tǒng)處于一個大變革、大飛躍的前夕。古人說：“謀其上者得其中，謀其中者得其下，謀其下者無所得?！痹谛聦W期，望全體教職員工，樹立長遠眼光，做好本職工作。用最新的教育教學理念武裝自己，用超前的意識提高工作效率。為此，要求全體教職員工一定要強化“六大意識”：
學校是一個單位，更是我們許多老師組成的大家庭，共同維護學校利益、關(guān)心學校和每一位學生的發(fā)展、為學校和學生的發(fā)展盡心盡力應(yīng)該是我們每位教師的共同責任。同時，每一位老師都在學校的一個崗位上，都有自己的崗位職責，為了真正擔負起教好書、育好人、讓每位學生成才的光榮任務(wù)，為了體驗取得教育教學成績時的愉悅，為了教師自我價值的實現(xiàn)，包括學校領(lǐng)導、中層干部、班主任、任課教師、后勤人員等在內(nèi)的每一位教師都要滿懷愛心和責任心，認真履行好自己的崗位職責，在自己平凡的崗位上干出不平凡的業(yè)績。
教學工作是學校的中心工作，教學質(zhì)量是學校的生命線，實施素質(zhì)教育并不是不要教學質(zhì)量，在實施素質(zhì)教育的過程中，每一位教職員工更要強化質(zhì)量意識，努力提高教學成績，讓學生全面發(fā)展。
學校教學人員：
一要認真落實好教學常規(guī)，做到教學過程扎實有效；
三要精講、精練、精改。
德育工作人員：
一要加強學生的常規(guī)管理，積極探索學生管理自己、教育自己、自主發(fā)展的途徑和方法。
二要分年級開展符合學生身心特點的德育主題教育活動，有目的的進行德育教育，做到德育教育序列化，提高德育針對性、實效性和時代感。
后勤人員：要圍繞教學這個中心，提高主動為教學服務(wù)、為學生服務(wù)的意識，切實保證學校教育教學順利進行。
安全事關(guān)師生切身利益，關(guān)系背后所有家庭的幸福，安全問題至關(guān)重要。每一位教職員工都要強化安全意識，全力維護校園穩(wěn)定。
一要定期進行學校安全排查，既要排查校舍安全隱患，更要排查危及師生生命安全的隱患，要邊排查邊整改，整改及時到位。
二要加強對師生的安全教育，通過班會、宣傳欄等形式天天講安全，切實提高學生的安全防范意識和自救自護能力。
三要各時段值班人員高度重視，恪盡職守，認真履行職責。
學校工作是一個整體，是我們共同的事業(yè)，這份事業(yè)讓我們從五湖四海走到一起，這是大家共同的緣分。雖然我們的崗位有所不同，但那是學校整個機體不可分割的一部分；雖然有時也存在競爭，但那是我們工作動力的一部分。每一位教職員工要為了大局、為了整體、為了工作、更為了有一個舒心的環(huán)境，互相關(guān)愛，團結(jié)協(xié)作，要愛學生，以愛心培育愛心，讓學校成為師生共同成長的樂園，讓校園更加和諧、向上、陽光。
以人為本是我們管理的基本理念，促進每一位學生全面發(fā)展是我們的目標。每一位教職員工要強化人本意識，促進每位學生健康快樂成長。
二是多把尺子評價學生，孩子適合于發(fā)展什么，我們就盡可能的創(chuàng)造條件讓他發(fā)展什么；
四是大力開展文體活動，學生的身體健康是學生最基本的素質(zhì)，是一切素質(zhì)的前提，人人掌握一項技能，人人都有一項愛好，這樣才能終身受益。
二要從書本上學習，用先進的理論充實自己的知識結(jié)構(gòu)；
三要向先進學習，學習先進的模式和方法，豐富自己，少走彎路。在認真學習的基礎(chǔ)上，要及時總結(jié)升華，形成自己的專業(yè)特色和業(yè)務(wù)特色。
在秋季學期教師例會上的講話篇三
老師們：
第六周工作在大家的共同努力下順利結(jié)束，這一周，教導室組織了兩節(jié)觀摩匯報課，中心學校先銀同志參加觀摩一節(jié)并做了點評，開展了第一次常規(guī)教學月查活動。從反饋情況看，語數(shù)外等主要學科同志們都十分重視，一些小學科和非統(tǒng)考科目還存在較大問題，特別是地方課、校本課和綜合實踐課要加大力度，有的同志備課請學生代勞，有的同志備的地方、綜合實踐、校本等課程不知所云。下一步，教導室專門印發(fā)什么是地方課、校本課和綜合實踐課，并確定我校地方課、校本課、綜合實踐課的主要內(nèi)容，相關(guān)學科教師對照要求開發(fā)課程，備好課，上好課，10月的月查重點查小學科。圍繞第一屆秋季田徑運動會做了大量的準備工作。德育處開展少先隊建隊日活動，組織清除校門口雜草。總務(wù)室開展校安工程檔案整理，后勤先進單位申報工作，協(xié)助完成重陽節(jié)座談會等工作。工會認真組織了重陽節(jié)老教師代表座談會，開展行風評議活動。黨支部完成黨員年報，開展基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動。本周在圍繞第一屆秋季田徑運動會這一中心工作的同時，我強調(diào)以下事宜，望全體班子成員和全體教職員工自覺遵照執(zhí)行，確保政令暢通，確保各項工作有序推進。
一、教育教學。
1、認真高效有序組織好官小學第一屆秋季田徑運動會。按照10月13號會議精神，狠抓落實。我強調(diào)，服從安排、確保安全、友誼第一、主動高效、精誠團結(jié)、相互配合、縝密工作。同時加大訓練力度，做好參加市運動會的各項準備工作。
2、實事求是公布常規(guī)教學檢查情況，對照檢查情況自查自糾，自我整改。本次檢查只做量的要求，未作質(zhì)的評價，目的就是給大家一個整改的機會，下一步我們對照最低標準進行質(zhì)的評價，按教導室的要求達到最基本的量的要求定為合格，未達到就直接定為不合格。規(guī)范教學秩序，上周巡查，發(fā)現(xiàn)一些不正常苗頭，可能是電鈴工作不正常，學生上下課十分混亂，鈴聲響了老半天，有的在進，有的在出，有的甚至置若罔聞；課堂教學秩序也有些混亂，鈴響了，老師不見蹤影，有時課堂沒人，我們?yōu)榱藴p輕大家的負擔，對自習、音體美小學科進行了一些整合，同時上兩個班的課的教師一定要組織好，如果上大課的同志不能有效組織好課堂教學和輔導，明年春，一律取消這種安排。辦公期間無所事事的現(xiàn)象依然存在，我們花大氣力在各辦公室安裝電腦，目的是讓大家查閱資料，學習電腦知識，服務(wù)教育教學的，有的同志坐班期間上網(wǎng)聽音樂、看電視、玩游戲，今天我們鄭重提出，如再出現(xiàn)類似現(xiàn)象，將對當事人提出嚴厲批評，請大家自重。
3、10月23日上午8時，上學期交公需科培訓費用的教師教師參加在河溶鎮(zhèn)中舉行的公需科培訓。閔校長負責組織，不準請假，中午按實到人數(shù)在河溶安排中飯，人均10元生活費，不得超標。通知今天未到會的同志按時參加。
二、德育工作。
1、認真搞好禁毒、傳染病防治教育工作和檔案建設(shè)。爭取參評“平安校園創(chuàng)建先進學校?！?BR> 2、以少先隊為主陣地創(chuàng)造性開展德育教育活動。
3、加大衛(wèi)生工作力度，確保校園環(huán)境。這里強調(diào)，各班主任高度這是“兩室一區(qū)”清潔衛(wèi)生和保潔工作，實事求是的講，有些班級教室后面垃圾沒有處理好，室內(nèi)亂丟亂扔嚴重，走不進人，這是我們班級管理的問題。上周我?guī)托切怯變簣@李園長寫了一篇文章，贊揚他兒子的班主任孫向前老師，她給我講孫老師怎么帶班，怎么工作，怎么教育幫助學生，起初我半信半疑，后來我了解了不少熟悉他的'人，都說李園長所講的是真實的，其中文章中職有這樣一處細節(jié)：晨曦中的909班教室，我們的孫老師正提著水桶，拿著掃帚，認真的打掃衛(wèi)生整理環(huán)境，等我們來到學校，看到的是干凈整潔的教室和揮汗如雨的您。您說：“同學們，你們耽誤不起呀，今天我給你們當‘清潔工’，努力吧，明天你們都是國家的棟梁之才”。整整一年，您硬是不讓我們插手清潔衛(wèi)生，同學們在您的熏陶下，學會了感恩，學會了愛護環(huán)境，大家都把垃圾紙屑放在方便袋里，自覺的帶出教室，尤其可貴的是，同學們也養(yǎng)成了看見垃圾就俯下身去撿起來的好習慣。我不要求班主任當“清潔工”，只要求大家多動腿走走，多動嘴說說。
4、關(guān)心愛護學生。我查了幾次寢室，發(fā)現(xiàn)孩子們睡覺都是和衣而臥，有的睡在蓋被子上，我們的寢管、值日領(lǐng)導、班主任提醒過沒有。孩子還小，離開父母獨立到校生活其實很不容易，每一個教職員工都要把他們視為己出，關(guān)心疼愛他們，更不能動輒訓斥、挖苦、打罵。
在秋季學期教師例會上的講話篇四
老師們：
第二周工作較為順利的完成。星期五下午，德育處組織了本學年開學典禮，受天氣影響，效果受到一些影響。開學典禮中，學校任命了各班班委會，少先隊大、中、小隊干部，各年級代表表了決心，全體教師進行了宣誓，德育處，教導處就新學年德育工作目標要求、教學工作目標要求講了意見。開學典禮是學校文化建設(shè)的重要組成部分，是對師生綜合素質(zhì)的一次檢驗考核，今后這樣的集會活動要加強組織領(lǐng)導，辦出效果辦出特色，尤其是師生的參與和活動的紀律要加強，德育處楊校長已經(jīng)將活動情況在教育網(wǎng)刊發(fā)，宣傳了學校。
教導室認真組織對未入學學生的走訪工作，開展零周歲兒童的調(diào)查工作，進一步補充完善“普九”資料，卞主任做了大量工作。教學秩序進一步規(guī)范，體育課有較大的起色。
總務(wù)室完成了假期基本建設(shè)資金撥付和xx年“一補”審核上報以及xx年以來“兩免一補”和“一補”工作檢查準備工作。對男生宿舍衛(wèi)生間供水管進行更換。
黨支部開展教師基本信息采集錄入工作。工會發(fā)放了教師節(jié)、中秋節(jié)福利。
星期二，局黨委委員工會主席王琮同志，工會副主席艾榮貴同志，中心學校先銀同志再次到校檢查開學工作，聽取了回報，清點了人數(shù)，檢查了校園環(huán)境，檢查組表示滿意。星期三周開林、張兆麟二同志參加教育局組織的考察組赴宜都考察了農(nóng)村保育寄宿制學校營養(yǎng)配餐等工作，考察了五眼泉鎮(zhèn)中學、高壩洲鎮(zhèn)中學和楊守敬小學，一路走來，宜都的教育讓我們感到驚嘆，這不僅表現(xiàn)在學校校舍建設(shè)和設(shè)施設(shè)備一流，更表現(xiàn)在后勤服務(wù)質(zhì)量高，政府對教育的重視以及師生的精神面貌上，我們學校和其它六所學校被確定為農(nóng)村保育寄宿制學校營養(yǎng)配餐試點學校，箭在弦上，沒有退縮的余地，如何做到各方利益都得到兼顧，是當前急需解決的問題。星期五，河溶鎮(zhèn)黨委組織委員張?zhí)靹偻荆麄魑瘑T胡雄同志，中心學校校長肖本松同志到校進行教師節(jié)慰問，并送來500元慰問金。昨天，總務(wù)室、德育處聯(lián)合進行本學年食品、衛(wèi)生安全大檢查準備工作。周開林同志應(yīng)邀參加了國家郵政總局發(fā)行的關(guān)公郵票在當陽關(guān)陵舉行的首發(fā)式。
對照上周工作安排和平時巡查中發(fā)現(xiàn)的問題，我先講現(xiàn)象和不足，要引起全體班子成員、班主任和廣大教師的`高度重視，并努力在今后的工作中做到主動、積極、創(chuàng)新，不得被動等會帶，更不得習以為常，見怪不怪。
1、值日同志要按時公布行為規(guī)范情況，上周有公布欄里時間、值日領(lǐng)導教師學生沒有更改。
2、清潔區(qū)較大的雜草雜物未清理，住宿學生聯(lián)系電話還沒有落實。
3、餐廳主席臺雜物還沒清理，警示標志沒有拉上。
4、錯時就餐、排隊就餐還要進一步加強。
5、大課間、上午下午兩次眼保健操，體育課外活動要進一步引起重視，抓好組織工作，不能流于形式。
6、安全排查工作要抓落實。
7、假期勞務(wù)、維修做好決算。特別是各室整理和人員用工，一并進行決算，打包成一個工程，以便爭取資金。各處記賬式消費迅速將票據(jù)結(jié)回來，嚴格按日清月結(jié)的管理要求管理財務(wù)。
8、書面任命各室室長并明確好工作職責。
9、認真籌備按時開展教師業(yè)務(wù)學習。
10、清查各種計劃上交情況，不留空白。
同志們，上述問題和不足，不是批評大家，可能有這樣或那樣的原因，事務(wù)性工作多，忙不過來，但我們一定要想方設(shè)法擠時間，將各項工作完成好，同時要加強相互間的配合協(xié)調(diào)。許多工作我講的很細，大家只要按要求抓落實就行了。很多具體的工作我們都安排節(jié)假日加班，這在周邊學校不常見，目的是把工作做得更好，時間更充足，雖然給的加班補助不多，但無疑增加了辦學成本。
1、我們的學生坐立行走和上課還有許多規(guī)范性要求沒有落實。有些課堂組織的很散漫，學生在教室里歪歪扭扭，沒有站相也沒有坐相。我們的班主任可以利用班會、晨會給學生講要求，進行示范，每個任課教師要時時刻刻提醒學生，上課的基本要求。我在兩個六年級上課時，反復強調(diào)，比如進教室老師喊“上課”，學生站起來“邪僻懶款”，十分不受看，我們有的同志干脆省了這個程序，這不行，要通過這項儀式告訴學生應(yīng)該怎樣站，有的學生上課趴著，喜歡脫鞋，我們都要管都要教，還有讀書的習慣、做記錄的習慣、發(fā)言的習慣，從一年級起都要進行教育熏陶。我在其他學校參觀，學生上課雙手相抱放于桌面，身體筆直，體育課，老師喊立正，學生齊呼“一、二”，動作整齊一致，這些都是長期教化的結(jié)果，每個老師都要有這個意識，否則，我們教出來的學生就像打敗仗的散兵游勇。還有課間高聲大叫的問題。
3、教導室繼續(xù)完成好“普九”信息收集整理工作，加強兩課一操、課外活動和興趣小組活動的組織管理，搞出特色也搞出成績，做好科技節(jié)的準備工作。
4、總務(wù)室和德育處繼續(xù)做好食品、衛(wèi)生、安全檢查的各項準備工作。做好學生教材、教輔差額部分的補足工作。做好假期勞務(wù)、維修決算方案和綠化方案的編制，向上爭取資金支持。
5、黨支部做好教師信息采集錄入上報工作。
6、工會配合教導室籌備教師校本培訓工作。開辦xx至xx優(yōu)秀教師風采錄專欄。利用本次采集的教師照片，分門別類將xx至xx學年校內(nèi)外先進教師事跡、照片辦一個專欄，噴塑制作張貼在宣傳欄。
在秋季學期教師例會上的講話篇五
老師們：
第六周工作在大家共同努力下圓滿完成。
這一周，德育處繼續(xù)開展以爭當勤儉節(jié)約的好孩子為主題的德育活動，同時加大排隊就餐、就寢紀律、環(huán)境衛(wèi)生、走泥地等督查力度，開展預防結(jié)核病等春季傳染病防控工作。組織觀看安全教育宣傳片，并落實了3---6年級學生書寫安全教育觀后感和爭當勤儉節(jié)約好孩子主題教育心得體會，這些做法很好，對于學生安全意識的培養(yǎng)和良好行為習慣的培養(yǎng)有很大的幫助。建議德育處把這些體會、感想選擇優(yōu)秀的進行廣播宣傳，發(fā)揮引領(lǐng)作用。
教導室組織召開教研工作會議，明確了教研組長的職責和本學期工作要點。我們四位組長是十分優(yōu)秀的，要肩負起職責，同時，每個教師要積極參加教研組活動，在活動中不斷提升自己。教研組在教導室?guī)ьI(lǐng)下，開展了校本課程的視導，視導中絕大多數(shù)教師是認真對待的，但也出現(xiàn)一些不正常現(xiàn)象，主要表現(xiàn)在部分教師認為校本、地方、實踐三門課既不統(tǒng)考，又是裹虛，因此不愿備課也不愿上課，國家出臺的課程標準分三級，包括國家級、地方級和校級課程，目的是讓學校能夠因地制宜、結(jié)合實際開發(fā)適合本校本地的課程，彌補國家課程的不足，教導室擬定的校本課主題以禮儀教育為主，很適合農(nóng)村小學特點，我們把孩子培養(yǎng)得知書達理就是教育的成功。下一步教導室會同教研組要加大地方、綜合實踐等小學科督查力度，也請相關(guān)學科的教師充分認識到這些課程的重要性，積極開發(fā)認真教學。我在教研工作會上給同志們講，教師不能做沙丁魚，沙丁魚有個陋習，喜歡舒服，貪圖安逸，有資料記載，沙丁魚喜歡睡覺，在睡眠中被吃掉或一覺不醒，因此漁民在深海捕撈了沙丁魚后，一定要捉一條鯊魚放在船艙，鯊魚不時在船艙追趕沙丁魚，沙丁魚便不會睡覺而亡。教師要做鯊魚，水中之王鯊魚為什么能夠稱霸海洋呢？鯊魚是唯一沒有魚鰾的魚類，它不能睡覺，不能停止游動，不停的追逐獵物，所以它就強大，就有“海洋狼”的稱號。這就啟發(fā)我們，當教師就要不斷豐富自己的專業(yè)知識和教育技能，所謂“生于憂患死于安樂”，我們要不斷為我們的職業(yè)生涯注入新的活力。同時我們繼續(xù)開展校本培訓，組織觀看錢志亮教授的報告，這個報告實在、有指導意義，關(guān)鍵是我們的教師要運用到自己的教學實踐，對我們的教學行為有所觸動，看了、笑了如過眼煙云，就沒有效果，這個報告我聽了不下五遍，每次都有觸動，您看：教師的語言、服飾、發(fā)型、顏色點點滴滴看似不經(jīng)意，但都對有效課堂產(chǎn)生影響，記住錢教授的忠告“當老師當不好是要去十九層的”。教導室在德育處配合下進行兔子舞培訓，豐富了大課間的內(nèi)容。
總務(wù)室遷移了教工宿舍路由器，這是加強網(wǎng)絡(luò)管理的無奈之舉。教工宿舍網(wǎng)絡(luò)經(jīng)常出現(xiàn)人為損壞，讓人十分頭疼，大家看看我手中的物品，這是東面教工宿舍路由器箱子的門扣，為了不出錢上網(wǎng)，這些人下了多大的功夫，此前西邊教工宿舍的門扣已經(jīng)撬掉，我想，這不應(yīng)該是我們的老師所為，應(yīng)該是外來人員所為。外來戶每年收500元使用費，本校教師每年收200元，相對電訊每年1000多元，應(yīng)該是夠便宜的，但是還是有人做這樣的事，電訊部門多次要求學校不給私人供信號，私人要開通就到電訊部門去報裝，我考慮到為大家做好事，同時也為學校一年7000多元的互聯(lián)網(wǎng)信息接入費用節(jié)約點經(jīng)費，沒有答應(yīng)電訊部門的要求。今天我們移動路由器后，私人需要使用的自覺到總務(wù)室交錢，張主任將已開通的用戶交王出納，王出納負責收取。至于有同志講，學校領(lǐng)導都是用公家的，電腦是公家的、電費是公家的、信號是公家的，這個觀點我可以表示理解，各處室配備電腦主要是辦公所需，教師辦公室目前只有兩臺，以后陸續(xù)還會配備教師辦公系統(tǒng)，要逐步達到3人一臺的標準，大家也可以使用公家的電腦辦公?？梢赃@樣講，辦公室兩臺電腦，晚上有多少人在上網(wǎng)玩游戲，學校干涉過嗎？沒有。如果以后再出現(xiàn)破壞線路、路由器或不交納費用的現(xiàn)象，學校只有將私人用戶移交到電訊部門?？倓?wù)室認真清查了就餐情況，發(fā)現(xiàn)了一些異常情況，今后要繼續(xù)不定期清查，不管理好食堂，我們?nèi)w教職工的利益都要受到影響。另外，關(guān)于校內(nèi)部分樹木處理通報大家，教工宿舍前的部分樹木是電力部門出具整改意見書要求移走的，這部分樹對電力線造成影響，采取集體談價的方式共收入6500元，已經(jīng)進預算外賬戶，中心大道一號教學樓處兩棵樹，因為xx年風災(zāi)傾斜，后扶正兩次，均不能恢復，經(jīng)多方聯(lián)系買主談價收入xx元，已進總務(wù)帳，男生宿舍前7棵廣玉蘭和中心大道1棵共8棵樹，因上級主管部門部分樹木死亡，決定在我校購買，并承諾不低于市場價，這些經(jīng)費學校要用在改善辦學條件上，對空缺的地方要及時補植新的樹木。同時上周中心學校召開后勤工作會議，對學校后勤管理、安全工作提出新的要求，我們是xx年后勤管理先進單位，我校在教育局后勤管理工作會議上進行了書面發(fā)言。星期天教育局計財科領(lǐng)導到校實地踏看校舍、場地，表示對學校建設(shè)要大力支持。
上周，學校完成了普通話培訓報名工作，我們學校報名形勢較好，同時領(lǐng)回人事局繼續(xù)教育培訓登記表，大家在閔書記指導下粘貼好登記表。河溶鎮(zhèn)三屆人大五次會議召開，會議選舉熊祖茂同志為鎮(zhèn)長，此前他已經(jīng)被任命為河溶鎮(zhèn)黨委書記，作為河溶人，我們對地方政治要有所了解。我校三篇通訊在教育網(wǎng)發(fā)表，分別是給力教科研、加強傳染病防治和排隊就餐，這些雖然不是什么驚天動地的事，但涓涓細流匯集成的江河，不就是一所學校的教育教學業(yè)績嗎，同志們也可以動筆寫寫，宣傳學校也提升自己。
同志們，春暖花開，萬物復蘇，新的一周開始了，本周及后段集中做好以下工作：
認真評選三月份文明班、文明寢室，確立四月份德育主題并認真總結(jié)三月德育活動，認真開展特殊學生幫扶活動，黨員干部帶頭，教師積極參加，德育處已經(jīng)安排了幫扶對象，大家至少要與幫扶對象經(jīng)常聯(lián)系，關(guān)注學習、思想、生活，適當在物質(zhì)上進行幫助。加強行為規(guī)范督查力度，再次強調(diào)督查要有負分記錄，要有針對性和引導性，比如在餐廳外就餐、損壞公物、串花壇、亂丟亂扔、說臟話、不按規(guī)定起床等。建議德育處設(shè)置一個失物招領(lǐng)處，丟失的衣物、碗等放在招領(lǐng)處，學生自己領(lǐng)取，設(shè)立一個保管箱，將學生撿到的錢放在保管箱集中保管使用。
計劃開展綜合實踐課督查和三月月查活動，每個教師要查漏補缺。加強高效課堂的實踐探索和理論學習，不僅是上交導學案，關(guān)鍵是開展實踐活動。規(guī)范教學秩序，嚴禁隨意調(diào)課現(xiàn)象，當前仍然存在課堂教學組織不嚴，上課不講普通話，隨意進出，踩線進教室等現(xiàn)象。繼續(xù)加大體育課外活動的組織力度。加強教科研工作，落實教育工作會議精神。組織好籃球隊、毽球隊的訓練。本周六上周一的課，值日同步，周五晚上周一萬輔導，周六晨上周二早輔導。四月三、四、五日清明節(jié)放假，四月五日（星期三）早8點到校上課，四月八日下午三節(jié)課后放假。請通知學生及家長。
按時收交預約征訂款，加大食堂就餐督查力度，落實中心學校后勤工作會議精神，安排收交4月份生活費，根據(jù)中心學校通知，經(jīng)教育局報物價局備案，一至三年級收145元，四周六年級收175元，原則上2、3月份也執(zhí)行這個標準，考慮到不增加家長負擔，2、3月不再收取。要適當提高生活標準。積極做好校安工程危房改造的各項準備工作。加強公共活動區(qū)消殺滅工作和寢室通風工作。進一步加強財務(wù)管理，用好有限資金，改善辦學條件，服務(wù)師生生活。
組織一次師生戶外踏青活動，時間4月1日下午第一節(jié)課開始，德育處負責和工會聯(lián)合，全員參與，學生系紅領(lǐng)巾，打隊旗，科任教師到班參加活動。張主任負責后勤服務(wù)，晚餐在野外進行，食堂準備好后送到活動地點，準備400多個方便碗、筷子。后勤人員一并參加。主題是“美麗沮漳河，富饒魚米鄉(xiāng)”。學習有關(guān)沮漳河、當陽、河溶的宣傳資料，知我家鄉(xiāng)、愛我家鄉(xiāng)，開展放風箏、唱歌跳舞等活動，賞油菜花、親大自然。楊校長、岳主席踏看線路，做好安全預案和環(huán)保預案。每個教師要善于建立良好的人際交往關(guān)系，要善于交流溝通，特別是有事不要憋在心中，可以找我這個水貨心理咨詢師交流，也可以通過多種方式表達自己的情緒，宣泄一下或許有好處，但要把握一個度。我每次看著教師名冊，看到我們一大批教師年逾50，進入更年期，我也十分憂慮，這個階段男女性都容易出現(xiàn)一些生理心理上的癥狀，大家要學會調(diào)節(jié)。上周觀察發(fā)現(xiàn)，老師們的笑容在增加，但還是有愁眉不展的，打不開心結(jié)的，校長不是神，不可能揣摩到每個教師的心思并滿足每個教師的訴求，大家要理解。
團結(jié)起來，勤奮努力做好本職工作，不斷完善自我，為學校的興旺發(fā)展添磚加瓦！
在秋季學期教師例會上的講話篇六
各位領(lǐng)導、各位老師：
大家晚上好！
經(jīng)過一個平安、愉快的寒假，滿懷著新的希望我們又迎來了生機勃勃的新學期。在這里，我謹代表校長室向大家致以新春的問候與祝福：祝大家工作順利，身體健康，家庭幸福！
回首過去的一年，我們團結(jié)和諧、開拓創(chuàng)新、銳意進取，順利完成了各項教育教學任務(wù)。新的一年，我們將面臨新的機遇、新的挑戰(zhàn)，這將是我們奮蹄前行的一年，將是我們站得更高、看得更遠、做得更好的一年。我們要更加充分地利用好各種機遇，以求真務(wù)實的精神，增強發(fā)展意識，凝聚發(fā)展合力，朝著我們的奮斗目標繼續(xù)大踏步前進。
本學期，我們將突出“安全、質(zhì)量，發(fā)展”三個重點（即校園安全零事故、金中保三爭五、申辦高中），以“和諧”、“規(guī)范”、“創(chuàng)新”、“有效”、“發(fā)展”為著力點，確立精細化管理理念，提升常規(guī)管理水平與品位；建設(shè)情智和諧的師資團隊，促進教師的專業(yè)發(fā)展；打造以學生為中心的有效課堂，全面提高教育教學質(zhì)量。為把我校辦成一所“環(huán)境優(yōu)美、師資優(yōu)良、管理規(guī)范、內(nèi)涵充實、質(zhì)量較高、特色明顯”的優(yōu)質(zhì)學校而努力。
在此向大家提三點要求和希望：
一、要做一個富有責任心的好教師?！皩W高為師，身正為范”。教書育人是教師的天職，也是教師職業(yè)道德的基本要求，這就需要我們教師要對學生負責，要對事業(yè)負責。因為每一個學生求知眼睛的背后是一個充滿夢想的生命，每一個充滿夢想的學生的后面是一個充滿希望的家庭。每一個家長把孩子送到我們手中，我們就有責任和義務(wù)幫助他們成長、成才和成功。為此，我希望我們每一位教師在新的學期里都要大力弘揚獻身教育的敬業(yè)精神，不甘落后的龍馬精神，不計得失的奉獻精神，努力提高自身的道德修養(yǎng)，真正成為學生的楷模。
二、要做一個善于學習的好老師。“腹有詩書氣自華”。面對飛速發(fā)展的現(xiàn)代社會，面對日趨激烈的教育競爭，我們每一個教師應(yīng)該有一種危機意識和憂患意識。要不斷學習先進的教育理念，不斷用淵博的知識來完善自己、充實自己。要牢固樹立終身學習的思想，擴大自己的教育視野，從而不斷提高自己的教育教學能力。只有這樣，才能真正充當起學生知識探索的引路人。
三、要做一個團結(jié)協(xié)作的好教師。面對新課程和中考，我們每一個教師都必須沉下身子，認真鉆研，勤于探索，切實做好本職工作。更必須多一點團隊精神和協(xié)作意識，相互之間取長補短、通力合作。我們現(xiàn)在有九十多名教師，是一個大團隊，如果我們教師之間形不成合力，就很難搞好我們的工作。所以，我希望全體教師要精誠團結(jié)，相互之間要多交流、多理解、多支持、多幫助，積極探索新的課堂教學模式，不斷改進自己的教學方法和教學手段，努力實現(xiàn)課堂效益的最大化。
老師們，讓我們以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅定的信心，去迎接新學期的挑戰(zhàn)吧！讓我們齊心協(xié)力，共謀發(fā)展，迎難而上，全力以赴實現(xiàn)我們的既定目標，譜就龍嶺中英文學校發(fā)展的新篇章！
謝謝大家！
在秋季學期教師例會上的講話篇七
同志們：
今天我們在這里召開20第二季度紀委書記例會，主要是聽取各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門年上半年落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境監(jiān)督評議工作情況；宣布了新一屆縣紀委常委們的分工；通報了自治州紀委對全縣上半年工作的抽查情況。應(yīng)該講，這次會議既是例會，也是一次工作交流會，對于統(tǒng)一思想，總結(jié)經(jīng)驗，強化措施，全面落實下半年落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作，促進全縣黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展非常必要、非常及時?？h紀委監(jiān)察局各室主任匯報了上半年工作情況和下半年工作安排。希望大家相互學習借鑒。下面，我就作好下半年工作講幾個方面的意見。
一、統(tǒng)一思想，充分認識落實黨風廉政建設(shè)責任制的重要性和緊迫性。
近年來，全縣各級各部門按照中央、自治區(qū)、自治州的部署和要求，嚴格遵守和執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制各項規(guī)定，加強組織領(lǐng)導，細化分解責任，嚴格責任考核，強化責任追究，落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境監(jiān)督評議工作取得顯著成效。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門對黨風廉政建設(shè)和糾風工作的重視程度不斷提高，黨政“一把手”、班子成員負總責和“一崗雙責”的意識不斷增強；抓黨風廉政建設(shè)力度不斷加大，結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各本部門的實際，采取了一系列措施，做了大量工作；領(lǐng)導干部廉潔自律工作深入扎實，查辦案件工作始終保持了高壓態(tài)勢；一些損害群眾切身利益的突出問題不斷得到解決，源頭治理和預防腐敗工作取得新進展。對此，縣委、縣人民政府是滿意的，5月13－14日，自治州檢查組抽查了我縣上半年的工作，對今年上半年的工作給予了充分肯定和認可。但是，我們也必須清醒地看到，全縣反腐倡廉工作所面臨的形勢仍然十分嚴峻，落實落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作離中央、區(qū)、州黨委和縣委的要求還有一些差距，有的領(lǐng)導干部抓落實的責任感還不強，自覺性和積極性還不高，存在著對待業(yè)務(wù)工作和黨風廉政建設(shè)“一手硬、一手軟”的現(xiàn)象；反腐倡廉任務(wù)在有鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位落實得不夠好，履行職責還不十分到位，效果還不夠明顯。對這些問題，我們一定要高度重視，認真加以解決。
首先，落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作是樹立和落實科學發(fā)展觀，加快經(jīng)濟發(fā)展的重要制度保證。當前，我縣經(jīng)濟正處于一個快速提升的關(guān)鍵時期，體制機制改革不斷深化，各種矛盾和問題錯綜復雜，確保一個穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境至關(guān)重要。我們必須把反腐倡廉工作與經(jīng)濟和其他工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，真正做到“一崗雙責”。
第二，落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作是深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的迫切需要。黨風廉政建設(shè)責任制是黨風廉政建設(shè)制度體系中的一項基本制度，是管總的、牽頭的制度，是推動反腐倡廉工作不斷深入的“龍頭”?？梢哉f，抓住了黨風廉政建設(shè)責任制這個龍頭，反腐倡廉各項任務(wù)的落實就有了堅實的制度基礎(chǔ)。今天我們召開這次紀委書記例會，就是督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門領(lǐng)導切實擔負起領(lǐng)導職責，不斷推動黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭上新臺階。
第三，落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作是健全完善反腐敗領(lǐng)導體制、工作機制的有效途徑。既囊括了黨委、政府、紀檢監(jiān)察機關(guān)和各個職能部門，又涵蓋了標本兼治、綜合治理的全部任務(wù)；既明確了抓黨風廉政建設(shè)的責任主體，又規(guī)定了與其相對的具體責任；既明確了領(lǐng)導集體的責任范圍，又提出了領(lǐng)導個人應(yīng)負的責任內(nèi)容。落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作，能夠發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢，調(diào)動一切積極因素，拓寬群眾參與渠道，進一步形成“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的反腐敗領(lǐng)導機制和工作機制。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門一定要進一步增強加強黨風廉政建設(shè)的責任感和自覺性，堅持“守土有責”、在崗盡職，不折不扣、持之以恒地抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作，做到事業(yè)興旺發(fā)達，干部健康成長，經(jīng)濟快速發(fā)展，社會穩(wěn)定和諧。
二、堅持懲防并舉，著力構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治預防腐敗體系。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要認真總結(jié)上半年的成績，查找不足，在“落實、鞏固、深入、提高、創(chuàng)新”上下功夫，使重點工作有新突破，整體工作有新起色。
排查調(diào)處機制，加強廉政信息收集、匯報、反饋機制建設(shè)，完善反腐倡廉預警組織網(wǎng)絡(luò)，形成縱到底、橫到邊的'廉政預警防范網(wǎng)絡(luò)。抓好各項措施的落實，及時協(xié)調(diào)解決工作中存在的困難和問題，推動防腐保廉工作建設(shè)深入開展。
（二）要緊緊圍繞保穩(wěn)定查辦案件。各級紀檢監(jiān)察機關(guān)要從思想上高度重視起來，精力上真正靠上去，按照既定任務(wù)目標，堅定不移加大辦案工作力度，年內(nèi)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)要爭取有查辦案件。要突出工作重點，重點查辦利用審批權(quán)中飽私囊，利用人事權(quán)收受賄賂、利用司法權(quán)徇私枉法和嚴重侵害群眾利益的案件。要堅決制止向領(lǐng)導干部送錢、打著領(lǐng)導旗號辦私事、黨員干部參與賭博、打獵等歪風。要組織開展好“信訪舉報辦事公開”活動，深化和完善領(lǐng)導接訪制度，落實重要信訪案件包案制度，提倡和鼓勵實名舉報，以扎實有效的工作取信于民。
（三）要認真糾正和解決發(fā)生在老百姓身邊、嚴重損害群眾利益的不正之風。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要按照自治州檢查組提出的要求把糾正損害群眾利益的不正之風作為反腐敗工作的重點來抓，集中搞好七個專項治理。一是堅決糾正征用土地中侵害農(nóng)民利益的問題。嚴肅查處違反規(guī)定亂批亂占耕地，以及拖欠、截留、挪用土地補償費用等問題，注意保護生態(tài)環(huán)境，防止在土地開荒上出問題。二是堅決糾正城鎮(zhèn)拆遷中侵害居民利益的問題。規(guī)范拆遷管理行為，嚴肅查處拆遷中不依法辦事、濫用強制手段等行為。三是堅決糾正拖欠和克扣農(nóng)民工工資問題。四是繼續(xù)深入治理教育亂收費。五是繼續(xù)糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風，繼續(xù)執(zhí)行好醫(yī)院的“一日清單制”。六是堅決糾正企業(yè)排污。七是堅決糾正公路“三亂”。下半年要繼續(xù)抓好治理商業(yè)賄賂專項工作、國家機關(guān)工作人員和國有企業(yè)負責人投資入股煤礦和抗震安居工程建設(shè)工作。
三、要以身作則當好勤政廉潔的表率，這是群眾最敏感的問題。
在座各位大部分都是領(lǐng)導，你們的一言一行都備受廣大人民群眾的關(guān)注，一舉一動都代表黨和政府的形象，影響一個地方的社會風氣。在各個方面都要以身作則，起好表率作用。
領(lǐng)導干部要以德修身。一定要加強自我的品行修養(yǎng)，注重道德的力量。只有這樣，才能使我們真正得到人民的擁護，得到班子成員的支持。一句話，自己要過得硬，牢固樹立高尚情操，追求積極向上的生活情趣，經(jīng)得起權(quán)力、金錢、美色的考驗，在燈紅酒綠的腐蝕影響面前，做到一塵不染，留一身正氣給天地，遺一世清名于乾坤。
生活上要戒奢以儉。我們的干部生活上絕不要攀比，要力戒奢華。大家一定要有一種好的心態(tài)，牢記“兩個務(wù)必”，始終保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的作風。希望大家在生活上簡單一些，多留點時間學習、思考，多了解基層情況，思考基層發(fā)展。
要增強拒腐防變的能力。身為領(lǐng)導干部，面對這樣那樣的誘惑很多，誘惑有的時候就是圈套，放縱自己便是新的危機。如果不能好好把握自己，一念之差，就可能鑄成大錯。我們培養(yǎng)一個干部不易，大家平常也非常辛苦，我是特別不愿意看到我們的干部在這方面栽跟斗的。
總之，請大家相信，我和縣紀委一班人一定會公正客觀地對待大家，一定會竭盡全力地為你們營造更好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，支持你們做好工作。我真誠地希望今天在座的各位紀委書記們，都能把心思用在事業(yè)上，用在加快輪臺的發(fā)展上，用在維護社會穩(wěn)定上，在各自的崗位上努力工作，干出成績，取得更新更好的成績。
謝謝大家！
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在秋季學期教師例會上的講話篇八
老師們、同學們：
大家早上好!
今天我國旗下講話的題目是“搞好復習，微笑迎考”。
迎著黎明的第一縷曙光，我們匯聚在國旗下又迎來了新的一周，還來不及回味收獲與快樂，一學期緊張而忙碌的學生生活就要和我們說再見了。你是否已做好準備，用優(yōu)異的成績來回報學校、老師和家長。本周四，六年級的同學即將引來畢業(yè)升學考試，下周一，我們1~5年級的同學也將迎來期末考試了。在剩下這僅僅一個星期里，我們應(yīng)該把握時間，做好最后的復習準備。
有人說：人的一生有三天，昨天，今天，明天，這三天組成了人生的三步曲。但我說，人的一生是有無數(shù)的今天構(gòu)成的，因為不會珍惜今天的人，既不會珍惜昨天，也不會憧憬明天。
考試，對于我們每個同學來說都很重要。要想考出理想的成績，只有通過有效復習，才能達到事半功倍的效果。心理學研究表明，遺忘是人的必然規(guī)律，遺忘的速度是先快后慢的，而世界上也從來沒有真正意義上過目不忘的人。學習到的知識只有不斷重復的記憶，才能在你的大腦中留下深深的印痕。著名科學家茅以升先生，是個記憶力超群的人。人們問到他的記憶秘訣，他的回答是：重復!重復!再重復!重復被人們稱為學習之母。不重復，記住的知識就會在遺忘率的支配下，不多久就只剩下一點兒“殘湯剩飯”。學過的知識，只有反復復習，才能有牢固的記憶，才能應(yīng)用自如。但是，復習也要掌握科學的規(guī)律。心理學家發(fā)現(xiàn)，兩次復習的時間間隔至少應(yīng)大于30分鐘，但應(yīng)小于是16小時。因為，如果在30分鐘內(nèi)就開始對學習的內(nèi)容復習，不僅不能提高記憶的效果，反而會對大腦鞏固原有的記憶內(nèi)容形成干擾，是弊大于利;而且16小時以后再復習，被遺忘的部分就比較多，就會白花很多的精力。此外，充分利用復習時間，提高復習效率對同學們來說也非常重要。有人說，用“分鐘”計算時間的人要比用“小時”計算時間的人，時間多出59倍!只有充分利用點點滴滴的時間，我們才能使有限的時間變成無限的資源。
同學們，考試也是一件苦中寓樂的事情，說其苦，是因為考試前的復習要付出艱苦的勞動;說其樂，是因為通過一次考試能證明自己有進步、能成功?？荚囋诩矗埓蠹矣涀。骸罢{(diào)整心態(tài)，微笑迎考”!同學們：“一分耕耘，一分收獲。”你在學習上付出了多少汗水，就會換來多少成果。
最后祝愿每位同學都旗開得勝，取得理想的成績!
在秋季學期教師例會上的講話篇九
同志們：
今天，我們隆重召開學院工作會議，主要是部署20工作，解讀“十三五”研培工作規(guī)劃。今年，有36名新人加入我院工作，他們都是教育行政和業(yè)務(wù)管理上的尖兵，在原單位發(fā)揮了巨大的作用。在此，我代表院領(lǐng)導班子和全體教職工對這些人表示熱烈的歡迎!新的一年，我院迎來了發(fā)展進程中新的轉(zhuǎn)折點，他們的加盟，為學院補充了力量，積蓄了能量，也必將為學院新的發(fā)展定位和深度實現(xiàn)發(fā)展愿景，奠定堅實的基礎(chǔ)。
剛才，全體與會人員觀看了由付xx策劃撰稿、張童編輯制作的全院工作紀實專題片。28分鐘的片子做的太好了，文字的精美流暢，畫面的清新吸攝，音樂巧妙的搭配融合，以及工作場景的動人回顧，感染著我以及在座的每一位，應(yīng)該說給大家都留下了深刻的印象。
重溫過去一年的工作，想想我們走過的路，一年來居然完成了這樣多工作，真是令人感慨萬千，這和你們的辛勤付出是分不開的。寒假期間，一些人犧牲了個人休息時間，很辛苦。程春英起草了“十三五”發(fā)展規(guī)劃，寫得很大氣、很符合實際;付xx撰寫了學院20工作總結(jié)，起草了年全院工作要點;xx完成了全市教育工作會議經(jīng)驗材料;侯莉華帶領(lǐng)高中教研部的相關(guān)人命制高三模擬高考試題;杜國付對選人方案進行了細化，財務(wù)人員做了決算工作，張成波、紀振濱組織科級以上干部值班值宿并進行工作巡視。他們的'無私奉獻，保證了學院各項工作的正常運行。之所以在新學期工作會上進行年工作總結(jié)，是想讓老同仁新同事們更好地了解學院工作和發(fā)展現(xiàn)狀。
關(guān)于學院的管理體制改革，我講兩個問題。
第一是為什么要進行改革？我想，一是接納分流人員的需要。一是有政策。按照慶政辦【2015】53號文件及市教育管理體制改革領(lǐng)導小組的意見要求，為了安置分流同志，允許各單位“多加板凳”或“把板凳拉長”，我院對管理機構(gòu)和崗位設(shè)置所做的調(diào)整，已經(jīng)報組織部門備案。二是有需求。新同志都非常優(yōu)秀，我在歡迎會上實實在在的贊美了他們，他們管理經(jīng)驗豐富、業(yè)務(wù)功底深厚，對所轄學校的認知程度優(yōu)于我們，對他們合理安置和重用有利于我們把事業(yè)做強做大。三是有程序。現(xiàn)行管理體制是院領(lǐng)導班子集體謹慎研究、精心討論決策的結(jié)果，充分考慮了每個人的特長、經(jīng)歷和潛能，是合法、合規(guī)、合理的。二是完善學院管理機制的需要。一是有借鑒。此次，學院參照省教育學院的管理模式，并在此基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新，實行按工作分類管理的內(nèi)部體制，依據(jù)工作職能將各科室劃歸四個管理中心，實化中心管理機構(gòu)。二是易管理。改革前，學院存在部分科室功能重合、工作步調(diào)不一致，中心主任分身乏術(shù)、無法有效指導下轄科室工作，相關(guān)文字材料不盡如人意，溝通協(xié)調(diào)不夠順暢等現(xiàn)象;改革后，構(gòu)建了第三層級實體化行政業(yè)務(wù)管理機構(gòu)，層級更加明確清晰，中心主任都是業(yè)務(wù)上的佼佼者，他們不再兼任科室長，可以有更多精力統(tǒng)合所轄科室工作，給予更多幫助和指導，并能做到一碗水端平，易于管理和評價，這樣的層級為科室創(chuàng)新工作搭建了更好的平臺。三是更完善。改革后的管理體制，無論是和省院還是和我院過去相比，都更加完善順暢、科學合理，有利于助推工作提檔升級和提效增速。三是實現(xiàn)學院目標定位的需要。學院的發(fā)展愿景是“面向國際，創(chuàng)建省內(nèi)一流、國內(nèi)知名的學院”，發(fā)展定位是“學校發(fā)展的依托，教師成長的搖籃”，依托和搖籃的內(nèi)涵是很豐富的，我們要達到教育發(fā)達地區(qū)教育學院的地位和高度，路還很漫長，需要能人高人超人，支撐發(fā)展思路，踐行有效策略，彰顯團隊力量。四個中心的主任、書記、副主任都是業(yè)務(wù)上的排頭兵、管理中的行家里手，在方向的把握、政策的出臺、方案的制定、工作的踐行、績效的考核等方面都有著豐富的經(jīng)驗，要發(fā)揮他們的把關(guān)定位、引領(lǐng)示范作用，與科室一起將學院工作推向新的高度。作為我個人來講，我沒有私心私欲，只有一個目標，就是在我任院長期間，能夠引領(lǐng)學院走向輝煌。在用人方面的指導思想是知人善用，任人唯賢。行就上，不行，就讓!昨天全市教育工作會上，于xx副市長非常中肯地表揚了學院。
第二是怎樣進行改革？具體分為以下六個方面：一是為每個中心設(shè)一名主管院長管理工作。二是將職能相同、相通的科室劃歸一個中心統(tǒng)一管理;由同一主管院長管理的科室，劃歸一個中心統(tǒng)一管理。三是學院設(shè)立四個管理層級，各中心屬于實體化的第三層級行政業(yè)務(wù)管理機構(gòu)。各中心設(shè)主任、書記、副主任，實行主任負責制，各中心主任需參加院務(wù)班子會，履行院長助理職責。四是中心副主任原則上由正科級同志擔任。學院副科級擔任中心副主任的同志，要認識到這是組織的重用提拔，要積極發(fā)揮自己的作用。五是電教館、信息中心和信息技術(shù)教研室作為三個正科級單位，上報市教育改革領(lǐng)導小組和市委組織部備案，但對內(nèi)對外開展工作時，包括在通知、文件中都統(tǒng)稱電教館。電教館負責人為周愛萍同志，統(tǒng)合管理三個部門的工作，三個部門的工作實行項目負責制，人員分工依項目而定，分工不分家，大事要事統(tǒng)合完成，工作的入口和出口由周愛萍同志負責。六是人事財務(wù)工作由主管會計董波濤負責。
下面，我講一下2016年研培工作總體思路。
2016年學院工作的指導思想是：以高效課堂構(gòu)建、教科研成果轉(zhuǎn)化、培訓的針對性和實效性以及精細化管理為核心，以“學校發(fā)展的依托、教師成長的搖籃”為目標定位，以豐富多彩、扎實有效的研培活動為載體，務(wù)實創(chuàng)新，開拓進取，博學精思，和諧共進，為進一步打造“省內(nèi)一流、國內(nèi)知名的學院”而努力。為此，2016年工作要做到十一個“好”。
第一，建立好平臺。一是建立專門的業(yè)務(wù)研修平臺和行政事務(wù)管理平臺。我院要建立專門的qq群和微信群，由四個中心輪流管理，發(fā)布研修內(nèi)容，群組成員可圍繞研修內(nèi)容主題發(fā)布帖子，共享資源，還要對此設(shè)定考核評價方案，規(guī)定相應(yīng)查看時間，有效促進群內(nèi)成員的學習研修，從而向?qū)I(yè)化的平臺轉(zhuǎn)化。二是建立學科內(nèi)部的業(yè)務(wù)研修微信平臺。主要包括教研員對全市本學科學段教師的平臺和部門主任對全市各學校的教學副校長、教務(wù)主任的平臺，5月份進行成果驗收。三是建立業(yè)務(wù)評價平臺。包括能對學分進行有效考評的教師、校長培訓學分管理平臺，以及相關(guān)活動評價。四是建立優(yōu)質(zhì)教學資源平臺。內(nèi)容涵蓋課程開發(fā)、教學資源庫和微課三大模塊。
第二，開好現(xiàn)場會。一是開好高效課堂構(gòu)建和教學模式改革推進現(xiàn)場會。包括信息技術(shù)與課堂教學深度融合現(xiàn)場會，教學模式改革深化成果推進會。二是開好新媒體新技術(shù)應(yīng)用成果推廣現(xiàn)場會。以300所基點校為平臺組織實施。三是開好區(qū)域行政、業(yè)務(wù)部門及學校特色管理經(jīng)驗交流現(xiàn)場會。包括辦學理念先進、扎實有效踐行并取得成效的現(xiàn)場會，課程整合與開發(fā)建設(shè)的現(xiàn)場會，評價工作取得開創(chuàng)性進展的富有成效的現(xiàn)場會以及德育工作現(xiàn)場會。四是教科研成果轉(zhuǎn)化現(xiàn)場會。包括科研課題成果轉(zhuǎn)化現(xiàn)場會、教研組教研模式經(jīng)驗交流現(xiàn)場會、區(qū)域教研模式經(jīng)驗交流現(xiàn)場會，名師個人教學模式成果現(xiàn)場會。打造“明星教師”能夠大力促進教科研成果轉(zhuǎn)化，也是對學院“學校發(fā)展的依托、教師成長的搖籃”目標定位的切實踐行，是開好現(xiàn)場會的重點內(nèi)容，各學科今年必須推介出1-2位。五是“十二五”品牌模式成果申報評比活動。各學段要與教科所聯(lián)手，按照“摸底—優(yōu)秀—專家深入—總結(jié)提升—包裝推廣”流程，面向基層學校、教師組織開展。
第三，研發(fā)好課程。有課程作支撐，學院才有底蘊，才可能成為全國知名學院。一是收集和研發(fā)各學段各學科的教師專業(yè)培訓視頻課程。二是收集研發(fā)教育科研類教師培訓視頻課程。三是收集研發(fā)校長、教師、班主任和家長通識類培訓課程，包括教育學、教育心理學、人文類和電化教學類課程。要形成課程超市、課程資料，三個中心拿出方案，合力攻關(guān)，構(gòu)建豐富完備的課程體系。
第四，開展好視導。一是做好教學視導。由學院牽頭策劃并督導，進行評價、指導、把關(guān)、定位，縣區(qū)進修校組織實施，程序要與學院視導相同，并將這種組織模式常態(tài)化。二是做好進修校評估。對縣區(qū)教師進修校標準化建設(shè)展開達標評估，要聯(lián)系好教育局，寫出方案，下發(fā)通知，做好準備。三是做好學科教學探究。教研員要組織學科中心組成員，分期分批深入學校進行教學探究，內(nèi)容涵蓋課程的開設(shè)、整合、模式、融合和效率。還要糾偏問題，匯集經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)典型，鍛煉隊伍，為“教師成長的搖籃”奠定堅實基礎(chǔ)。
第五，錘煉好隊伍。一是錘煉研培隊伍。包括新入人員培訓、每年的研培人員封閉培訓和教研員工作室的創(chuàng)建。二是加強“五支隊伍”培訓。三是手拉手活動。在“首屆百所學校千名教師手拉手和諧互助”活動基礎(chǔ)上，再增加學校百所、教師千名。四是拓展名師名校長工作室活動。五是做好融合培訓。包括“互聯(lián)網(wǎng)+”教育模式創(chuàng)新和種子培訓。六是開展優(yōu)秀班主任教育論壇，著力建設(shè)師德師風。七是加強心理學通識培訓。過去只注重對教師的專業(yè)知識、專業(yè)技能、專業(yè)情意以及教育學和心理學等方面的通識培訓，而輕視了心理培訓。因此，需要制定教師急需、實用的培訓方案，切實落實培訓的針對性和實效性。為此，要召開相關(guān)的啟動會，做到“五有”，即有教材、有課程標準、有任課教師、有課時安排、有教學評價。八是做好骨干教師和兼職教研員的認定。九是做好名師、特級教師和學科帶頭人的培養(yǎng)與任用。目前特級教師的作用發(fā)揮得不好，要與教育局人事科研究認真管理這支隊伍，尤其是在一線的特級教師，要與專家結(jié)對子，為名師、特級教師和學科帶頭人搭建好平臺，統(tǒng)計各學科各學段中的名師、特教和帶頭人數(shù)量并形成任用培養(yǎng)方案。
第六，指導好職教。一是召開職教業(yè)務(wù)工作會議。下發(fā)文件、規(guī)范業(yè)務(wù)流程、確立學院業(yè)務(wù)工作的管理與指導地位。二是建立職教學科中心組教研工作機制。在不同專業(yè)內(nèi)部遴選優(yōu)秀教師，選定中心負責人，推進職教教研工作的有序有效開展。三是收集職教管理工作和業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗。舉辦業(yè)務(wù)技能大賽，為籌備現(xiàn)場會做準備。
第七，用好點對點。主要抓好三個模塊：互動遠程教研、空中課堂講座以及名師在線課堂實驗。
第八，組織好賽事。一是舉辦“學苑杯”主題競賽活動。二是舉辦各部門、各科室、各學科的各種評比和賽事。三是力爭舉辦國家級的賽事活動。各類競賽除了要有切實的主題外，一定要圍繞學科學段迫切需要解決的問題進行，圍繞需要糾偏的問題、困惑的問題以及需要強化的問題進行，做到“以賽代訓、以賽代研、以賽代培”，達到“以賽帶動、以賽促進、以賽升華”的目的。
第九，宣傳好刊物。一是召開啟動大會?！洞髴c教育研究》已經(jīng)升級為《xx教育—大慶教育研究》，變?yōu)橛锌柕膰叶壙?，為此要召開啟動大會。二是全面提升刊物。設(shè)定好相關(guān)行政和業(yè)務(wù)部門、學校、教師、家長和學生喜愛的欄目，讓每一個看到雜志的人都有所收獲。出臺征訂文件，做好媒體宣傳，組建特約編輯、通訊員隊伍，征集高質(zhì)量、高水平的稿件。三是全院上下要給予刊物高度重視。創(chuàng)辦好刊物是每一位教職員工的責任與義務(wù)，要關(guān)心她、支持她、幫助她發(fā)展和成長，使她成為學院宣傳和發(fā)展的重要載體。
第十，搞好文化季。與國內(nèi)知名的教育研培機構(gòu)聯(lián)手舉辦各項活動。主要包括：互派研培人員參觀訪問，互派名師送課，互派專家講學;以學院為主場，共同舉辦名師名校長論壇、研培文化季開、閉幕式匯演，主場舉辦國家級學術(shù)高峰論壇活動，舉辦虛擬作品與實體作品相結(jié)合的書畫展覽，開展遠程互動教學研討活動，等等。
第十一，抓好精細化。一是進一步明晰、細化并出臺學院各項管理制度并有效踐行。二是研究制定《市教師進修學院教職工評價考核管理細則》。
2016年是“十三五”規(guī)劃的起步之年，也是“學校發(fā)展的依托、教師成長的搖籃”的有效踐行之年，更是學院力量充實、隊伍壯大的轉(zhuǎn)折之年。學院目前兵強馬壯，發(fā)展態(tài)勢良好，不僅得到了各級領(lǐng)導的肯定，也得到了基層人員的贊譽，在學院領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，全院上下必將齊心協(xié)力，共創(chuàng)輝煌!
在秋季學期教師例會上的講話篇十
親愛的各位同學們：
大家好!
慶賀大家順利地走過初中，豪邁地跨進我們高中的大門。高中是辛苦的，但相信大家不會把它視為畏途;高中是多彩的，但相信大家不會把它看得過于輕松。調(diào)整好自己的心態(tài)，來面對高中的每一天吧!
我想，我們班應(yīng)該是一個劇組，我就是導演。我渴望導出充滿時代氣息的連續(xù)劇來：團結(jié)、緊張、嚴肅、活潑是它的主調(diào);理解、友愛、開拓、創(chuàng)新應(yīng)該是它的主要內(nèi)容;愛著這個集體和被這個集體愛著是它的主要故事。
作為導演，我將精心設(shè)計生動的情節(jié)、典型的角色、迷人的故事奉獻給所有的演員――在座的每一位同學，最大程度地開發(fā)你們的才華。但是這舞臺是你們的，你們是主角，為此，我甘心情愿地做一名配角，盡我的力量竭誠為你們服務(wù)、效勞。
我還要做一名最虔誠的觀眾，為你們精誠的演出加油，微笑，鼓掌、歡呼。我愿意握住每一位同學的手，誠心誠意地道一句：祝賀你成功!
作為主角的你們該做什么呢?你們是一群橋高學生中的佼佼者，你們有著扎實的基礎(chǔ)，不過這只是你們有了一份好的原材料，能不能做出一份好的菜肴來，還要看你們在今后的三年里如何去做。我想，我們應(yīng)該從以下幾個方面入手：
1、上課要踴躍，但不是瞎扯。
高中的學習要求大家積極、主動地參與學習，老師只是起輔助作用。要求大家在課堂上勤于思考，敢于提問，勇于回答。只要你想的，即使錯了，也要勇敢的講出來，和老師同學交流、探討。但是，課堂是嚴肅的，我們要遵守課堂紀律，如果讓我發(fā)現(xiàn)誰在課堂上搗亂，嚴懲不貸。
2、晚自修教室要保持絕對的安靜。
晚自修是一堂特殊的課，是讓在學校里自修的。我知道每個人學習時，都需要一個相對安靜的環(huán)境，所以在晚自修我要求大家保持絕對的安靜，不做與學習無關(guān)的事。如果有問題到講臺這里來問老師。
3、按時、認真地完成作業(yè)。
如果字寫的不好的同學，從現(xiàn)在開始給我努力地練字。
4、有問題就問。
人無完人，不管是誰，都會有問題的，有了問題，一定要向老師、同學請教，即使這個問題非常的簡單?！安欢b懂是飯桶”，不要害怕，也不要不好意思，每個老師都會盡力地幫助大家。
5、同學之間要團結(jié)互助，熱愛集體。
9月開學了。班主任開學必備計劃安排篇學生管理篇班級建設(shè)篇一個班級，一個集體，它的團隊精神是十分重要的，我也想我們班有一個良好的團隊精神。一個集體需要大家互相謙讓，互相遷就。沒有一個可以讓大家都滿意的方案，只要大多數(shù)人感到滿意，就是一個完美的方案。所以，那些不是很滿意的同學只有委屈一下了。
作為數(shù)學老師，我還想說，數(shù)學是一門重要而十分好學的學科，只要大家今后和我一起努力，掌握方法，學好數(shù)學就輕而易舉。
同學們，一個人的一生中只有三天：昨天，今天和明天。昨天已經(jīng)過去，永不復返;明天還沒來，遙不可及;只有今天你們在一起，但很快也會過去，所以我們要努力把握今天，做好今天的每一件事，這樣成功就屬于我們。
在秋季學期教師例會上的講話篇十一
老師們，同學們：
大家好!
安全與我們每個師生密切相關(guān)，它關(guān)系到同學們能否健康地成長，也關(guān)系到我們的老師能否在一個安全的環(huán)境中教書育人。安全是師生幸福生活的保證，安全是學校健康發(fā)展的前提。安全不僅關(guān)系到師生本人，也關(guān)系到學校和家庭。因此，我們必須清醒的認識到“安全無小事”、學校經(jīng)常強調(diào)“安全第一”就是為了同學們的安全，就是要全校師生牢固樹立安全意識，提高安全防范的水平。為此，我今天在國旗下再次向大家提出以下幾點要求，希望同學們都能牢記在心，認真做好：
1、要求大家時刻保持高度的安全意識，認真學習小學生安全自護自救知識、上好安全課，切實提高自我防護的能力。
2、課間要文明活動，不聚集在走廊上蹦跳活動，不追逐打鬧，不在樓梯口玩耍。上下樓梯要有序，切不可急步上下，遇到人多上下樓要做到大同學讓小同學，堅決禁止推拉和擁擠，要養(yǎng)成上下樓梯靠右行走的良好習慣，以免踩踏事故發(fā)生。
3、要注意運動安全。上體育課前要作好準備活動，運動時要遵照老師的要求，不劇烈碰撞，不違規(guī)運動。在體育課上活動時不準隨便撿拾操場的磚塊、土塊向人投擲。防止相互砸傷。
4、要注意用電安全，不亂動教室內(nèi)和家里的電源插座，不用濕布擦電器開關(guān)。
5、要注意食品安全。不要購買“三無”食品;禁止在校門口和街頭流動攤點購買零食，防止食物中毒不到小攤小販購買食物，不吃不潔食物，不食過期食品。
6、要加強行為自控能力。同學之間遇到矛盾時，一定要冷靜，要理智，切忌用拳頭代替說理，給自己和同學帶來不良的后果。
8、要注意交通安全。未滿十二周歲的同學不要擅自騎自行車上學，以防交通事故的發(fā)生。上學與回家途中要注意交通安全，不坐拖拉機、三輪車和證照不全的車輛，盡量坐公共車，在車上，不隨便把頭或手伸出窗外，上下車時一定要注意安全。中午和下午放學一定要排路隊回家，不準一出大門口就散隊，要聽從老師和路隊長的指揮。鄰村走讀的同學，在公路上行走，也要靠右行，特別是趙村的同學絕不準在路上追逐打鬧。以免交通事故發(fā)生。一旦遇到交通事故，要記清肇事車輛的車號，及時撥打交通事故電話“122”，如果人員有傷亡的要及時撥打急救電話“120”。
9、要注意防火安全。要懂得一些防火知識，遇到險情時，能正確避險。要知道火警電話“119”。雙休日不準到地里或場上隨便拿農(nóng)民家的玉谷桿、麥草玩點火。同學們要知道冬天氣候干燥、風多、風大一旦你把這些成堆成集的柴草點著那可是非常危險的事。
10、要防煤氣中毒。冬天我們農(nóng)村學校和大多家庭都是用燃煤取暖，要經(jīng)常打開門窗保持室內(nèi)通風，煙管也要經(jīng)常清理保持透氣暢通。
我再次考考同學們：如果家人和你同時都遇到了煤氣中毒，他們已昏迷神志不清，這時只有你還能勉強行動，你該怎么辦?(要立即打開門窗，呼喊鄰居把中毒者要立即抬到室外呼吸新鮮空氣，排除有毒氣體一氧化碳。嚴重者也要立即撥打急救電話“120”進行搶救。)。
老師們，同學們，人的生命只有一次。一次碰撞、一次摔交都可能給人的脆弱的生命造成難以想象的危害。所以要保護自己的生命安全，需要大家遵守最起碼、最簡單的規(guī)則和秩序。讓我們切記：珍愛生命，安全第一!讓我們在國旗下共同祝愿，祝愿我們每天平平安安到校，高高興興回家，祝愿我們的校園真正成為全校師生安全的港灣，和諧的家園!
最后，祝大家身體健康、學習進步!
在秋季學期教師例會上的講話篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導、老師，親愛的同學們：
金秋送爽、丹桂飄香，大家滿懷希望，帶著憧憬，懷著激動，攜著興奮,又重新回到了久別的校園。我們一起慶祝永昌六中今秋的開學。代表全體教師以熱忱的胸懷、熱烈的掌聲迎接老師、同學們的歸來，歡迎新老師、新同學的加入。
回首過去一年，是我們永昌六中書寫嶄新歷史的一年。五校并一，我們像涓涓溪流匯入永昌六中這條大河，唱出了一首奮進的歌。我們嶄新的校園變得更美了，同學們笑容更燦爛了，你們多了一份進步，老師們也多了一份收獲。我們?yōu)閷W校的落成而高興，我們?yōu)橥瑢W們每一步成長而喜悅，我們?yōu)閹熒鷤兊拿恳环輼s譽而自豪，我們?yōu)榻衲晡倚５漠厴I(yè)生中考中取得的優(yōu)異成績感到驕傲……這是我們學校領(lǐng)導、全體師生努力的結(jié)晶，這是永昌六中的榮譽，更是我們?nèi)w師生的榮耀。
成績來之不易，未來更需努力。
展望新的學期，是新的起點，是新的希望，是新的旅程!作為教師，我們?nèi)w早已經(jīng)做好了準備：學而不厭，不斷提高業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)，使自己在教育教學的崗位上不斷進步，不斷提高;誨人不倦，我們依然會孜孜不倦，以敬業(yè)務(wù)實的工作精神開拓進取;愛崗敬業(yè)，立足于講臺，向課堂教學要效率、要質(zhì)量;為人師表，樹立正確的思想，培養(yǎng)高尚的情操，在辛勤耕耘的學校大舞臺上，做一名品、德、才、行優(yōu)秀的教師。
我們要用新鮮的活水澆灌求知的心靈，用靈動的智慧音符去彈奏學生的“心靈的樂章”，用和煦的道德微風去撫慰學生稚嫩的靈魂!并力爭在新的學期里取得更大的成績。學生的內(nèi)心世界就像一張純潔的白紙，讓我們用愛和智慧描繪一幅幅多姿多彩的圖畫，譜寫出一曲曲美妙的樂章;讓我們用生命之火點燃孩子們理想的明燈?！叭碎g春色本無價，筆底耕耘總有情”只要內(nèi)心充滿了對教育的忠誠，只要用實際行動辛勤的耕耘，只要不斷的進取與努力，就能實現(xiàn)我們教師人生的價值，必能培育出從永昌六中起航的一批批天之驕子和祖國的棟梁。
我們愿傾我們所能，全力以赴，去教育好每個學生。因為選擇了這個職業(yè)，就注定我們的夢想與榮譽都與學生連在了一起。同學們，你們是幸福的，我們就是快樂的;你們是進步的，我們就是欣慰的;你們是成功的，我們才是優(yōu)秀的。
新學期開始了，同學們，你們準備好了嗎?
在秋季學期教師例會上的講話篇十三
老師們、同學們：
大家早上好!今天國旗下講話的主題是《節(jié)約水資源刻不容緩》。
?活?字的偏旁是什么?對了，有水!可見人要存?活?就得有水，水，是人的生命之源!春暖花開，雨水喚醒了萬物;炎炎夏季，河水灌溉了莊稼;金色秋天，泉水清涼了大地;皚皚冬日，茶水溫暖了心田。四季輪回，水在我們生活中扮演著多么重要的角色!
大家知道嗎?宇航員在太空遙望我們的地球時，看到的是一個晶瑩璀璨的藍色水球。的確，地球是一個水球，它表面約有70.8%的面積為水所覆蓋。但是，在全部的水資源中，97.5%是無法飲用的咸水，而就是在剩下的僅有2.5%的淡水中，也有87%是人類難以利用的兩極冰川、高山冰川和永凍地帶的冰雪。由此看來，人類真正能夠利用的江河湖泊以及地下水中的一部分的淡水資源，真的是少得可憐。
同學們!目前世界上仍然有10億的人們無法獲取足量而安全的水來維持生存的基本需求，每年都有成千上萬的人死于飲用不干凈的水。
然而，在這僅有的這么一點可憐巴巴的淡水中，有些人卻不懂得珍惜，浪費的現(xiàn)象依然隨處可見。水龍頭一開就忘了關(guān)，讓水白白地流掉，有時洗澡，洗臉，洗衣服也得使用好幾桶水。
我國很多地區(qū)嚴重缺乏水資源。水資源缺乏給那里的人們帶來嚴重的損失，甚至威脅到他們的生存。有些孩子甚至每天要走好幾個小時的路程去取那么一點并不是很干凈的水，以此來維持生命。
同學們!不要等到缺水的時候才來講節(jié)約用水，節(jié)約用水只是一個很輕的行動，只要我們在日常生活中珍惜每一滴水，全世界將匯聚成一條河流。節(jié)約用水不是一句空話，而是一個切切實實的一個行動。不僅我們自己要節(jié)約用水，還要讓身邊更多的人去節(jié)約用水，去保護人類寶貴的水資源。
同學們，請不要讓人類的眼淚成為地球上最后一滴水!讓我們從現(xiàn)在就行動起來，保護家園、節(jié)約用水!
在秋季學期教師例會上的講話篇十四
老師們：
17周工作開始了，上周，我們在抓好教育教學工作的同時，圍繞基層黨組織建設(shè)、教育均衡發(fā)展、比教學、訪萬家、校長績效考核等五項檢查做了大量準備，雖然檢查組沒有到我校，但我們積極慎重的態(tài)度是值得肯定和繼續(xù)發(fā)揚的，本周要繼續(xù)準備各項迎檢，克服厭倦?yún)拺?zhàn)情緒。上周，楊安亭老師參加市小學美術(shù)學科教學比武，順利進入第二輪，周開林參加市小學品德學科比武評課活動，完成儀器站本年度“五員一師”和“四優(yōu)”征文活動，繼續(xù)開展“我與比教學”和“訪萬家”征文活動。德育處規(guī)范了早操、早餐、晚查寢等值日活動?？倓?wù)室完成修路、剪樹等工作。工會、總務(wù)室繼續(xù)做好春節(jié)福利發(fā)放工作。學校各項工作井然有序，各項事業(yè)蓬勃向上，我們要繼續(xù)保持這一勢頭，把我們的學校辦的更好，使其充滿生機與活力。上周，我在教育網(wǎng)發(fā)表我校xx年十件大事，大家在公示欄可以看看，盤點這一年，我們一所偏僻的農(nóng)村學校，能有這么多成績，實屬不易，是我們大家共同奮斗的結(jié)果，大家也可以盤點這一年自己的收獲，這樣可以給我們學校的發(fā)展鼓勁，也可以為自己的各項事業(yè)發(fā)展包括家庭的發(fā)展鼓勁。本周及后段工作：
一、教育教學工作。
1、想盡一切辦法，完成教學任務(wù)，包括常規(guī)教學任務(wù)，按教導室安排進入復習時間。備教批輔考評資料要作為個人資料交教導室存入個人業(yè)務(wù)檔案。認真謀劃好期末復習，我們是平行班，而且從事本學科教學時間較長，較固定，所以都有一條較為成熟的'經(jīng)驗，同時我建議同學科要相互交流補充，信息資源要共享，我們競爭的目標是對外，而不是同學科兩個教師，相互切磋交流大有裨益，我經(jīng)常聽卞主任和岳主席互相通報進度和教學中的做法，其他同志也要交流。
2、教導室統(tǒng)一安排，搞好非文字科目的考核和資料收集工作。非文字科目考核結(jié)束后，學科教師要協(xié)助語數(shù)外等教師搞好復習期間的組織管理，同時協(xié)助總務(wù)室、教務(wù)室、德育處搞好臨時性工作。我們是一個群體，群體里就要服從統(tǒng)一的安排，就要有奉獻意識，這一點什么時候都不能含糊，我相信大家有這個意識。
3、搞好本年度教師成果登記工作。凡xx年度教師獲獎的鎮(zhèn)級以上的論文、教學設(shè)計、優(yōu)質(zhì)課、公開課，發(fā)表的文章（含家訪手記，教育通訊等），輔導學生競賽等，按時間、類別、評獎或發(fā)表單位，內(nèi)容、獎次等登記全面，復印原始證書或文章，一是對一年來老師們的業(yè)績進行統(tǒng)計并存檔，二是按獎懲條例進行兌現(xiàn)。
4、繼續(xù)督促完成“我與教學比武”征文活動。
5、天氣寒冷，但正常的教學秩序要保證，按時到校自覺簽到，認真做好一天常規(guī)工作。第一節(jié)課我到各處看了一遍，37個人，除去12人上課，門衛(wèi)2人，在行政辦公室辦公6人，寢管1人、食堂管理員1人，病2人，在圖書室辦公1人應(yīng)該有12人在辦公室辦公，但怎么數(shù)也只有9人，前段聯(lián)發(fā)電腦推薦我一款指紋考勤機，我想，用這種機器也太不人性化了，看來來年投資安裝一臺還是必要的。堅持坐班不動搖，特別是后勤的同志和沒有早、中、晚輔導的同志要嚴格堅守。
二、德育工作。
1、安全為天，集中精力做好最后15天安全管理工作，圓滿完成本學年安全管理工作。雖然連續(xù)兩年我們無緣平安校園這個榮譽，但我們可以自豪的講，我們的校園是平安的，這得益于同志們同舟共濟齊心協(xié)力，但是隨著氣溫走低，一學期也進入疲勞期，容易放松，記住我經(jīng)常講的一句話：“退水的時候河堤最容易滑坡”，值日領(lǐng)導、教師、班主任、學科教師、門衛(wèi)、寢管、后勤職工人人要繃緊這根弦，已有的措施要加強，我們的工作不是為了獲獎，沒有安全責任事故，校園平安，師生平安是我們的終極目標。
2、衛(wèi)生工作不松懈。不能因為檢查的不來了，進入緊張復習了，氣溫降低了而忽視衛(wèi)生工作。只要沒有放假，任何時候都不能放松要求，讓潔凈成為學校常態(tài)。
3、加大“大家唱大家跳”督查力度，形成規(guī)范，變成自覺行為。做好“迎新”準備工作，各班圍繞29日晚做好分班活動的準備，學校圍繞29日上午展示活動做好準備。
4、提早謀劃學期“三好學生”表彰準備工作。推舉要認真，比例不小于15%。提早啟動學生素質(zhì)教育報告單填寫工作，這里重申，班主任要對每個學生實事求是的評價，嚴禁網(wǎng)上下載不經(jīng)任何修改就轉(zhuǎn)帖在孩子們的成績報告單上，要字斟句酌。
在秋季學期教師例會上的講話篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導、老師、親愛的同學們：
大家下午好!
很榮幸能夠作為教師代表在開學典禮上發(fā)言。
此時此地，我們附中師生重新相聚在久違的校園，整裝待發(fā)，再起征程。
新的學期，意味著新的希望，新的開始;新的學期，意味著又一個充滿激情和挑戰(zhàn)的時刻的到來!
作為理工附中的一名教師，在新的學期里，我們早已做好準備，我們愿全力以赴教書育人，竭盡所能助你成長。因為選擇了這個職業(yè)，就注定我們的夢想和榮譽都與你們連在了一起，你們的快樂就是我們的幸福;你們的進步就是我們的欣慰;你們的成功就是我們的榮光!
在你們的面前的是又一個嶄新的學期，也是你們生命中的一個起點，一個小站。作為你們的師長，我真切的希望全體同學在新的學期里，一定要樹立明確的目標，學會做人，學會做事，學會生活，學會學習，自尊自愛，自律自強，養(yǎng)成良好的學習、行為、生活習慣。
人生非坦途。同學們應(yīng)該有充分的心理準備，學習中一定會有很多困難。所以，拿出你“天生我才必有用”的信心，拿出你“吹盡黃沙始到金”的毅力，拿出你“直掛云帆濟滄海”的勇氣，去迎接人生風雨的洗禮，畢竟只有經(jīng)歷風雨，我們才可能見到美麗的彩虹。
說到底，要成功，要實現(xiàn)目標，其實很簡單。只要我們從做好每一天的每一件小事做起，今日事今日畢，當天的學習任務(wù)當天完成，決不借口拖延，向著既定的目標進發(fā)，心有多大，舞臺就有多大，拼搏著、進取著——一切皆有可能!
我一直很欣賞這樣一句話：“人生沒有彩排,每一天都是現(xiàn)場直播”!是的，沒有誰能夠更改昨天，任何人能把握的只有今天，只有此時此刻。枉費此時就是蹉跎今生。所以，每時每刻，每一分、每一秒，我們都要全力以赴，滿懷激情地投入到每一天的精彩直播中!我將為你們喝彩!
在秋季學期教師例會上的講話篇十六
在當下社會，需要使用講話稿的場合越來越多，講話稿可以起到整理講話者的思路、控制時間的作用。還是對講話稿一籌莫展嗎？以下是小編精心整理的教師例會上校長講話稿，歡迎閱讀與收藏。
著名作家雨果曾說過：“花的事業(yè)是尊貴的，果實的事業(yè)是甜美的，讓我們做葉的事業(yè)吧，因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的。”“十年樹木，百年樹人”，踏上三尺講臺，也就意味著踏上了艱巨而漫長的“育人之旅”，教師就像那默默奉獻的綠葉，時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。
夜闌人靜，耳邊又傳來那熟悉的歌聲：
任風/翻閱背影的日子/燭光將記憶/搖曳成孩子的身影/夕陽/便凝重了教師魂……
曾經(jīng)懷著對遠方神圣的熱切向往，為了朝拜遠方那心目中的圣地，青年教師們把青春年華扎根于三尺講臺而無怨無悔;中年教師們將家庭擱置一旁而全身心地撲在教學工作上;老教師如老黃牛一般埋頭苦干而不知疲倦。他們，所面對的不止是幾十雙求知的眼睛，而是一個需要用愛來傾注的浩瀚的海洋;他們，猶如辛勤的農(nóng)夫，鐘愛自己的這片土地，一年又一年精心耕作、無私奉獻。
教師，這個神圣的稱呼，它如磁石吸引我游離的目光，安撫我躁動的心河?！皶接新非跒閺剑瑢W海無涯苦作舟”，在辛勤耕耘的`同時，自然會有收獲和回報。我逐漸感悟到人生的哲理：甘于寂寞是成熟的標志。因而我感覺自己在前進，在成長。這不禁讓我想起了培根說的一句話，我們不應(yīng)該像螞蟻單是收集，不應(yīng)該像蜘蛛只從肚里抽絲，我們應(yīng)該像蜜峰，既采集又整理，這樣才能釀出香甜的蜂蜜。
古今中外無數(shù)事例證明，育人單憑熱情和干勁是不夠的，還需要以德立身、以身立教。作為一名教師就要有默默無聞的奉獻精神，甘為人梯，像“春蠶”吐盡青絲，像“蠟燭”化成灰燼，把畢生獻給事業(yè)，獻給學生。樹立良好的師德形象。教師良好的思想品行將是教師最偉大人格力量的體現(xiàn)。
教師工作的“示范性”和學生所特有的“向師性”，使教師在學生心目中占有非常重要的位置?？鬃釉唬骸捌渖碚?，不令而行;其身不正，雖令不從?！?BR> 教師需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，作出表率，以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學識引導人，以博大的胸懷愛護人。只有這樣，才能保證教書育人的實效，學生才會“親其師，信其道”，進而“樂其道”。
史煙飄過，回看今天。走上三尺講臺，教書育人;走下三尺講臺，為人師表。教師不僅是社會主義精神文明的建設(shè)者和傳播者，更是莘莘學子們的道德基因的轉(zhuǎn)接者。
我們總會向往輝煌燦爛的明天，但明天是由每一個今天壘成，有向往有行動有堅持，方會使剎那變成永恒，使夢想變成現(xiàn)實。昨夜微霜初渡河，今晨秋風凋青發(fā)。每一項新的工作，對我來說都是一項挑戰(zhàn)，我告誡自己只要大膽去做，生命便會實實在在，只要放手去干，事業(yè)便會充滿陽光。不以物喜，不以己悲，就讓自己在充實中完善自我，在寧靜中儲積生命的動力。還是魏書生說得好：把自己平凡的工作當作宏偉的世界去研究，你就會發(fā)現(xiàn)無窮的樂趣。
青年詩人汪國真的一首詩道出了無私奉獻者的心曲：
我不去想是否能夠成功，
既然選擇了遠方，
便只顧風雨兼程。
我不去想身后會不會襲來寒風，
既然目標是地平線，
留給世界的只能是背影。
我只有挖掘自己靈魂深處的真誠，
把握瞬間的輝煌，
擁抱一片火熱的激情，
教師，是一個神圣的稱呼;師德，不是簡單的說教，而是一種精神體現(xiàn)，是一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn);師德，需要培養(yǎng)，需要教育，更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德，共同撐起教育的藍天，共同托起明天的太陽。
在秋季學期教師例會上的講話篇十七
各位老師，各位同學：
大家好!
5月是鮮花盛開的月份，5月是激情昂揚的月份，我們剛剛送走了勞動節(jié)，今天，又迎來了青年節(jié)。五四青年節(jié)這是一個專屬于我們青年的節(jié)日。
今年是第__個五四青年節(jié)，在__年前，以北洋政府為代表的中國政府在巴黎和會上準備和帝國主義列強們簽訂強加給中國的不平等條約，其中包括割讓中國山東給日本等條款，嚴重侵犯了中國的主權(quán)和領(lǐng)土完整。5月4日消息傳到國內(nèi)，青年學生們迅速行動起來，同中國工人階級一起，與北洋政府和帝國主義列強進行了堅決的斗爭，從而拉開了“五四運動”的序幕。為了繼承、發(fā)揚“五四”精神，黨中央把每年的5月4日定為青年節(jié)。
在我的腦海當中，每當青年節(jié)，我就想起了青春，是的，我想大家都這么認為，青年是與青春掛鉤的，今天，我要講話的題目就是《紀念五四，青春飛揚》!
“青春”，這是一個富有詩情畫意的字眼，是一個熱情洋溢的字眼!青春是什么?有人把青春比作初升的太陽，因為它充滿生機;有人把青春比喻為帶露的鮮花，因為它預示著美好;在我的眼里，青春就預示著生命，青春是奮斗與朝氣的象征，我將在有限的青春里，創(chuàng)造無限的價值，讓我們的生命充滿了青春的氣息。
青春短暫，歸于奮斗。貝多芬在他16歲的時候就在樂壇上頗有名氣，當他的耳朵失聰時，他沒有被這個災(zāi)難帶走奮斗的意志，反而更加刻苦的鉆研，就是青春的力量支撐著他走出了人生的低谷，他用青春的魅力創(chuàng)造了一首首動人的曲子，讓世人廣為傳頌。還有無數(shù)的歷史名人，他們用青春飛揚，留下了一段段佳話。有如宋朝的辛棄疾，當他年僅21歲的時候，就領(lǐng)兵抗金;茅以升在24歲就成為了博士;周恩來19歲就寫下氣壯山河的詩句：“大江歌罷掉頭東”。青春很短暫，但是他們卻一輩子都飛揚著青春的魅力，一輩子奮斗不息。
眼的浪花，青年時期就是最需要磨練的時期，只有通過不斷的奮斗，才能讓我們飛揚的青春更加奪目。我們要通過不斷的實踐來促使自己成長，因為在實踐中，所學的知識、技能、本領(lǐng)，樹立的理想、信念得以檢驗;在實踐中，發(fā)揮自己的才干，干有所成，充分體驗著奮斗的幸福和快樂，并找到實現(xiàn)人生價值與服務(wù)國家、造福人民的結(jié)合點;在實踐中，失敗、困難、挫折磨礪著心智、筋骨，經(jīng)歷風雨，經(jīng)受鍛煉，不斷吸取教訓，走向成熟，走向成功。
同學們，朋友們，在五四青年節(jié)來臨的時候，讓我們學會奮斗吧，讓我們的青春飛揚吧，讓我們繼承五四精神向著明天的輝煌而前進吧。
我的講話結(jié)束了，謝謝大家!
在秋季學期教師例會上的講話篇十八
1、撰寫并上報德育精品案例。
2、落實防雷擊教育，消防安全教育和“六五”普法工作。將這三項工作集中宣講并合并辦一個宣傳專欄。做好防溺水教育。高度重視夏季師生安全教育和安全管理。
3、繼續(xù)做好健康成長主題征文和演講準備工作。
4、安排假日家園和農(nóng)村學校青少年宮活動。本周六開始每個年級活動半天，按上周四動員會精神落實。
二、教導室。
1、繼續(xù)做好學籍信息收集整理補錄工作。
3、組織好書法決賽活動，這里強調(diào)，一定要把這些材料收集保存完整。
4、積極參與各級教研論文征集活動。搞好宜昌市小學數(shù)學論文征集活動。
5、參加5.23上午8:30在儀器站組織的音、體、美、衛(wèi)器材管理員培訓。音樂余維山老師，美術(shù)嚴中富老師，體育衛(wèi)生丁祖華老師參加。
四、總務(wù)室。
1、繼續(xù)做好環(huán)境整治工作，清除大型雜草，特別是花壇，廁所清除污垢，清除墻面印痕，清除枯死樹木，移栽花草。大廁所抽水防溢出污水。
2、做好滅鼠工作。
3、繼續(xù)做好電子白板和設(shè)施設(shè)備安裝工作。
4、督促收齊校服費用并與特校結(jié)好帳。
5、加強食堂管理，確保后段飲食安全，食堂工作上臺階，繼續(xù)籌備后勤工作會議。
五、黨支部、工會。
1、積極報名參加今年公需課報名學習，除3名即將退休的教師，其他同志明天內(nèi)交80元培訓費，閔書記登記收取上報。不交錢視為不參加公需課培訓。
2、辦好師德?？坪土疂嵔逃龑？啤?BR> 3、組織開展工會活動。
六、強調(diào)下列工作。
1、本期時間不多，工作重心要向提高教育教學質(zhì)量轉(zhuǎn)移，對照時間查進度，及早謀劃期末復習，今年活動多，不能因此影響質(zhì)量。
2、認真落實上周例會和均衡發(fā)展動員會精神。特別是周一早晨全體師生齊行動，徹底整理室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，形成習慣。
3、加強師生行為規(guī)范教育。學生文明素質(zhì)亟待提高，損壞公物，亂丟亂扔，亂涂亂畫，走路疾跑時有發(fā)生，全體教師有責任加強教育。教師也要規(guī)范自己的行為，言行均要符合教師身份。班主任要豁達，不把班級、學生視為個人的'財產(chǎn)，允許其他教師、領(lǐng)導對學生違紀行為進行批評教育，值日領(lǐng)導、教師要真抓真管，不做好好先生，只有這樣，學生的養(yǎng)成教育才能上臺階。
4、加強校園管理。目前的問題還是東門管理，到處是鑰匙，總有人會做好事，不知是誰授的權(quán)，好多不是本校教職工的人，都有了鑰匙，進出如同小菜園，周六一天幾乎無人鎖門，周日早晨沒人鎖門，我以為是兩個在操場鍛煉的同志為了方便進出沒有鎖門的，結(jié)果兩位老師回家后門依然未鎖，我準備拿摩托車鎖將其鎖起來，飼養(yǎng)員進來幫助鎖上了，這個問題到了非徹底解決的時候了，看了非得走封閉東門的這條道路了。再就是節(jié)假日的校園管理，門衛(wèi)要敢抓敢管，學校要增添措施，必要時安排值班小組加強節(jié)假日值守。
在秋季學期教師例會上的講話篇十九
各位老師們、同學們、同志們：你們好!
在剛才，我們聆聽了鄭琦同志先進事跡的報告，現(xiàn)在我的心里還是非常的感動，受到了一次具體、生動、深刻的師德教育。鄭琦老師在近幾十年的從教生涯中，他無論是在崗還是退休，不管成功還是挫折，都始終把理想和信念鎖定在“終身獻給人民教育事業(yè)和紅領(lǐng)巾事業(yè)”的崇高誓言上，落實在教書育人的一言一行之中，為我們鑄就了一個具有鮮明時代特征的師德楷模，一個保持共產(chǎn)黨員先進性的時代先鋒，在這里，我向鄭琦同志致以崇高的敬意!
他的事跡感人至深，動人心弦，也得到了全社會人民群眾的廣泛贊譽。湖北省人民政府授予鄭琦同志“師德楷?！惫鈽s稱號，教育部黨組作出《關(guān)于向鄭琦同志學習的決定》，團中央授予鄭琦同志“星星火炬獎?wù)隆?。今天，中宣部、教育部、團中央、湖北省委、北京市委聯(lián)合舉辦鄭琦同志先進事跡報告會。這次報告會是在中央領(lǐng)導同志高度重視和直接指導下進行的。
今天上午，陳至立國務(wù)委員親切接見了鄭琦同志和報告團成員，號召全國廣大教師和教育工作者向鄭琦同志學習，充分體現(xiàn)了黨和國家對教師隊伍建設(shè)和未成年人思想道德建設(shè)工作的高度重視和關(guān)心，對我勉大教育工作者是極大的鼓舞和鞭策。報告會后，報告團還將赴全國部分省(市)作巡回報告，我們要在全國教育戰(zhàn)線掀起向鄭琦同志學習和師德宣傳教育的新高潮，在全社會進一步營造尊師重教和關(guān)心未成年人健康成長的良好風氣。
鄭琦老師是一位普普通通的鄉(xiāng)村教師，卻有著這么多動人的故事，在平凡的崗位上，創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績。他的先進事跡，平凡中見偉大，樸實中顯崇高，細微中有真情。毛主席曾經(jīng)說過：“一個人做點好事并不難，難的是一輩子做好事，不做壞事，一貫地有益于廣大群眾，一貫地有益于青年，一貫地有益于革命，艱苦奮斗幾十年如一日，這才是最難最難的啊!”我們的鄭琦老師就是這樣一個幾十年如一日的人，鄭琦老師的事跡都不是驚天動地的大事。這些事情看起來人人都能做到，但鄭琦老師的不同凡響之處，他的偉大之處就在于，他把每個人都能做到的小事，堅持不懈地做了47年，還將繼續(xù)做下去，成蓑了不是所有人都能做成的大事。鄭琦同志的事跡抒大人民教師教書育人、無私奉獻的集中寫照。中國有一千多萬教師，大家每天在做著一件又一件平凡的事情，但正是我們這些平凡的工作，積累在一起，就構(gòu)筑了教育這個崇高的事業(yè)，這個事業(yè)聯(lián)系著億萬青少年的成長，聯(lián)系著千萬個家庭的幸福，聯(lián)系著祖國的明天和民族的未來，我們的事業(yè)是偉大的事業(yè)、光榮的事業(yè)、神圣的事業(yè)。
鄭琦同志始終牢記著20xx年前殷切囑托。當年，錦濤同志在接見全國優(yōu)秀少先隊員輔導員同志們的時候，囑托大家：你們從事的紅領(lǐng)巾事業(yè)是太陽底下最美好的事業(yè)，祖國把培養(yǎng)下一代的任務(wù)交給你們，你們的責任重了，也更光榮。老一代的少先隊輔導員對這段話仍然記憶猶新，大家感到把自己的青春獻給紅領(lǐng)巾事業(yè)是無比的自豪。學習師德楷模鄭琦同志，要特別學習他的師德之魂——愛與責任。沒有愛就沒有教育，沒有責任就辦不好教育。鄭琦同志之所以能夠贏得學生、家長和群眾的信任與愛戴，之所以能夠把平凡的工作做成了崇高的事業(yè)，是因為他心中充滿了愛，充滿了對孩子的愛、對祖國的愛、對人民的愛;是因為他心中充滿了責任，充滿了對未成年人健康成長的責任、對人民教育事業(yè)的責任、對紅領(lǐng)巾事業(yè)的責任。這次報告會的主題正是。為了未成年人的健康成長”。一個孩子是一個家庭的希望，億萬個孩子是我們中華民族的希望。我們的學校、家庭、社會應(yīng)該全體動員起來，一定要千方百計為我們的孩子提供最好的教育，提供最好的成長環(huán)境。一個園丁最高興的是看到他種植的小樹茁壯成長，一個教師最欣慰的是看到他培育的學生成人成才。為了一切孩子，為了孩子的一切，把自己的一切獻給孩子們，鄭琦同志在平凡的崗位上用愛和責任譜寫了一曲“為了未成年人健康成長，，不平凡的頌歌，為我們樹立了學習的榜樣。
鄭琦同志的先進事跡再次告訴我們，我們的教師隊伍是一支值得信賴的隊伍，是一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍。尤其抒大農(nóng)村教師，他們在困難的條件下和艱苦的環(huán)境中，他們志存高遠，以苦為樂，默默奉獻、辛勤耕耘，把自己的青春奉獻給下一代，奉獻給祖國的未來。所謂百年大計，教育為本;而教育大計，教師為本。所以說，要發(fā)展教育事業(yè)，我們就必須得全心全意，必須堅定不移地建設(shè)好人民教師這支隊伍，那么，就上我們?yōu)檗k好讓人民滿意的教育，為實現(xiàn)中華民族的偉大復興而努力奮斗吧!
謝謝大家!
在秋季學期教師例會上的講話篇一
同志們：
首先，簡要回顧總結(jié)今年以來的工作，主要表現(xiàn)在三個方面。
第一，領(lǐng)導更加重視。年初，市委將計劃生育工作作為20全市必須抓好的四件大事之一，納入重要議事日程。*書記先后六次參加計生工作會議，反復強調(diào)計生工作在全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局中的重要地位。為了做好獎勵扶助制度試點工作，鐵書記3次作出重要批示。為督促落后單位計生工作盡快轉(zhuǎn)化，*書記分別與**市、**縣的黨政領(lǐng)導就計生工作進行談話。*市長也多次協(xié)調(diào)解決計生工作中的重大問題，在獎勵扶助、財政投入、優(yōu)惠政策等工作上，先后6次作出重要批示，極大地促進了這些問題的解決。今年以來，市委、市政府召開會議研究部署計生工作18次，聽取計生工作匯報28次，四大班子領(lǐng)導到基層檢查人口計生工作23次，關(guān)于計生工作作出重要批示15次。各級領(lǐng)導的高度重視為我們搞好計劃生育工作創(chuàng)造了良好的環(huán)境，同時，也給我們增加了工作壓力。
第二，機制創(chuàng)新有了新的進展。一是財政投入機制的創(chuàng)新。財政局、人口計生委聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于認真落實“鄉(xiāng)財縣管”改革后人口和計劃生育事業(yè)費投入的通知》，要求各級財政在實行“預算共編、賬戶統(tǒng)設(shè)、集中收支、采購統(tǒng)辦、票據(jù)統(tǒng)管”的“鄉(xiāng)財縣管”財政管理中，把計劃生育事業(yè)費全額納入財政預算，并作為重點，優(yōu)先安排，確保末市、縣、鄉(xiāng)三級人均計生事業(yè)費達到19元以上。這一做法得到了國家、省人口計生委領(lǐng)導的高度評價。二是獎勵扶助制度試點工作深入開展。制定出臺了《關(guān)于做好農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度試點工作的意見》、《農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助辦法（試行）》等14個相關(guān)文件，明確了相關(guān)部門的職責和任務(wù)，建立了完善的配套制度。建立了“四權(quán)分離”、“三級三審核、村級三公開”的工作機制。三是利益導向機制初見成效。開展救助計劃生育困難家庭活動，對185戶計劃生育困難家庭進行了救助，救助金額34.6萬元；各級財政、教育等部門對2129戶農(nóng)村計劃生育家庭減免了農(nóng)業(yè)稅或子女義務(wù)教育期間的學雜費、課本費24.78萬元；教育局出臺政策，對854個農(nóng)村計劃生育家庭子女在參加中招時照顧10分錄取，減免擇校費68.3萬余元；勞動局利用小額貸款和職業(yè)技術(shù)培訓等優(yōu)勢，大力開展了計劃生育“幫富”工程；農(nóng)業(yè)局在**縣召開現(xiàn)場會，表彰農(nóng)業(yè)系統(tǒng)計劃生育“結(jié)對”幫扶先進單位，對幫扶工作進行再動員、再部署；**縣以實行農(nóng)村新型合作醫(yī)療制度改革為契機，籌集資金11萬余元，為11099戶計生家庭減免了一人份合作醫(yī)療參保費用。目前，我市“獎優(yōu)免扶保助”六位一體的利益導向機制初見成效。四是綜合治理出生人口性別比偏高問題。出臺了《關(guān)于***出生人口性別比治理若干問題的規(guī)定》，明確了計生、衛(wèi)生、藥監(jiān)等部門的工作職責，建立了相關(guān)制度；宣傳、民政、婦聯(lián)、共青團、計生等部門投入資金23.4萬余元，慰問計劃生育家庭；農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、教育等部門通過提供場地、幫扶資金，減免學雜費，優(yōu)先安排入學入托，優(yōu)先提供種養(yǎng)殖技術(shù)等形式，為計劃生育家庭提供幫助，累計金額25萬余元；衛(wèi)生局對全市各類醫(yī)療機構(gòu)的314名專業(yè)技術(shù)人員，211臺b超全部進行了登記；全市各級衛(wèi)生、計生、公安等部門組織專項執(zhí)法檢查39次，清理清查醫(yī)療機構(gòu)800余個，藥品經(jīng)營企業(yè)120余個，查處非法終止妊娠行為127例，綜合治理性別比偏高問題的工作水平有了一定提高。此外，還有一些單位的工作值得肯定。比如組織部將計劃生育納入各級黨校的培訓內(nèi)容；司法局出臺了《關(guān)于開展農(nóng)村計劃生育法律援助工作的通知》，利用法律武器維護實行計劃生育家庭的合法權(quán)益；廣電局充分利用強勢媒體打造《人口?社會?家庭》、《月亮灣》等計生宣傳“金牌欄目”；在獎勵扶助宣傳月活動中，日報社推出4個整版宣傳獎勵扶助制度，營造了濃厚的社會氛圍，這些做法都是值得肯定的。
第三，工作成效突出。年，全市各級共投資1812.3萬元，改擴建縣站5個，新建、改擴建鄉(xiāng)所53個，村室1209個，使計劃生育服務(wù)“陣地”面貌煥然一新；投入600余萬元，使全市39816戶獨生子女父母的獎勵費，22039例“四術(shù)免費”以及1937名村級計生管理員、9490名組宣傳員工資全部得到落實；投資530.75萬元，搭建了通暢的市、縣、鄉(xiāng)三級信息網(wǎng)絡(luò)平臺；投入816.8余萬元，開辟了**人口網(wǎng)、公益噴繪、公交廣告、手機彩鈴、大型電子屏等強勢宣傳載體，推動了婚育新風與小康同行項目深入開展；組織部嚴格執(zhí)行**發(fā)〔2004〕1號文件，在全市選拔任用副縣級領(lǐng)導干部的過程中，對在人口計生工作排在全市70名以后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責同志實行了“免于提拔”，在全市產(chǎn)生了很大的反響。司法、民政、公安、工商、中級法院等單位根據(jù)*計生組〔2004〕4號文件要求，對本單位計劃生育責任目標進行調(diào)整，加大了計生工作力度，工作成效顯著。4月份，我市被省委、省政府評定為“全省計劃生育先進市”；國家發(fā)改委、國家人口計生委縣站鄉(xiāng)所標準化建設(shè)研討會專程到***現(xiàn)場參觀；農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助試點工作多次受到國家、省人口計生委的肯定和表揚；國家人口計生委副主任，財務(wù)司司長，省政府副省長親臨我市調(diào)研指導人口計生工作；省人口計生委主任多次到我市指導工作，對我市的計生工作給予了充分的肯定。
演講發(fā)言。
比如在前一段時間，市政府組織的獎勵扶助調(diào)研評估工作中，由于個別單位的不負責任，就影響了工作。部分成員單位計生專干的培訓有待加強，由于部分單位管理權(quán)限變化帶來的管理缺位等問題，都是需要我們在即將到來的20加以克服和解決的。
今天沒有要求大家匯報第四季度工作情況，但是希望大家回去后嚴格對照年初簽訂的目標管理責任書，認認真真總結(jié)一下今年的工作，做好迎接考核的準備。
下面，我就2004年“三到位”考核工作及考核機制改革的問題，講三點意見：
一、做好新時期人口和計劃生育工作，必須堅持考核。
近兩年，人口和計劃生育工作實現(xiàn)了工作思路和工作方法的兩個轉(zhuǎn)變，調(diào)整了工作重心，完成了部門更名，加快了法制建設(shè)，充實了人口發(fā)展戰(zhàn)略研究、人口規(guī)劃制定落實等重大職能，從原來較單純的人口控制到現(xiàn)在的“控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)，改善人口結(jié)構(gòu)，引導人口分布以及關(guān)注人口遷移”五項基本任務(wù)，可以說，人口和計劃生育工作發(fā)展到了重要的戰(zhàn)略時期。在這個過程中，作為人口和計劃生育工作部門，對于四個方面對問題必須要有清醒認識。一是各級各部門領(lǐng)導對人口和計劃生育工作對于經(jīng)濟社會影響的重要性、復雜性、長期性的認識，親自抓、持久抓人口和計劃生育工作的主動性不能過高估計；二是對于群眾生育觀念的轉(zhuǎn)變不能過高估計；三是對于計生干部的素質(zhì)、能力不能過高估計；四是對相關(guān)部門齊抓共管計劃生育的工作格局不能過高估計。同時，我們看到，定期對各級各部門履行人口和計劃生育工作職責情況進行考核，是被實踐證明了的，行之有效的，對于引起各級領(lǐng)導重視，夯實基層基礎(chǔ)工作，嚴格生育政策執(zhí)行，促進部門聯(lián)合，繃緊國策弦有著重要的、關(guān)鍵的作用。所以，面對“人口多、耕地少、底子薄、人均資源少的基本國情沒有根本改變，計劃生育作為基本國策的重要地位沒有根本改變，群眾的生育愿望與生育政策現(xiàn)狀之間的矛盾作為計劃生育工作的主要矛盾沒有根本改變，計劃生育作為天下第一難的工作性質(zhì)沒有根本改變，人口和計劃生育工作作為政府宏觀調(diào)控重要內(nèi)容和公共財政的組成部分的事實沒有改變”這樣的工作形勢，我們必須繼續(xù)堅持考核，必須堅持發(fā)揮考核在促進領(lǐng)導決策、依法管理、宣傳教育、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、利益導向、經(jīng)費投入、考核評估等九大工作新機制建設(shè)上的積極作用。
二、做好新時期的人口計生工作，必須不斷改革和完善考核機制。
現(xiàn)在，人口和計劃生育工作內(nèi)容增加了，工作思路和辦法轉(zhuǎn)變了，各縣市區(qū)和各成員單位的`工作水平和工作質(zhì)量都相應(yīng)提高了，我們感到，不改革就失去了考核的意義，就無法發(fā)揮考核的“導向”作用。要推動新時期人口和計劃生育工作的健康發(fā)展，就必須對考核的內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、辦法以及考核結(jié)果的使用進行改革和完善，來適應(yīng)新形勢、新任務(wù)。今年，我們按照重實地檢查，輕匯報；重群眾滿意度，輕表面文章；重發(fā)現(xiàn)問題解決問題，輕發(fā)文件、開會議的“三重三輕”原則，對考核機制進行了改革，以期將各級各部門工作的精力和重心放到扎扎實實工作上來，將工作的目標放到提高工作水平和群眾滿意度上來。領(lǐng)導小組辦公室為此做了大量工作，對考核工作了一些必要調(diào)整，考慮得很細，基本上有以下幾個新特點：一是增加了綜合評估。現(xiàn)在各級各部門都很重視人口計生工作，對于“三到位”考核的關(guān)鍵――領(lǐng)導重視，必須進行橫向比較，才能分得出“高下”；對于那些領(lǐng)導認識和決策水平高于全市平均水平的縣（市、區(qū)）和成員單位，我們要給予表彰。二是調(diào)整了考核的內(nèi)容。將創(chuàng)新工作機制、財政投入、重點難點問題解決擺在了突出位置，加大了分值；增加了市委、市政府人口計生工作重大決策部署貫徹落實情況的考核；將領(lǐng)導小組成員單位參加會議、貫徹會議、上報材料等細節(jié)問題，通盤考慮在內(nèi)，督促各單位抓落實、抓細節(jié)的落實。三是注重發(fā)揮考核的載體作用。此次考核，我們在鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、縣級成員單位的樣本抽取范圍上，瞄準了全市計生工作排名后70名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和計生工作任務(wù)較重、力度較大的成員單位，目的是通過考核對工作再促一促，再推一推。當然，還有合理地安排考核日程、科學制定考核方案等都是值得關(guān)注和肯定的。但是，我認為，通過此次調(diào)整，我們的考核機制還不夠完善，作用發(fā)揮還有待增強，對考核結(jié)果的使用力度要再加大，所以此次改革僅僅是一個開始，今后還將繼續(xù)進行下去，并且將隨著工作形勢的變化而變化，逐步形成科學、完善、規(guī)范、公平的考核機制，與我們實行的“動態(tài)”垂直目標管理體系，一并成為有焦作特色的、目標明確、運行規(guī)范、調(diào)控有力、反饋及時、獎懲公平的領(lǐng)導小組工作機制。
我們對各縣市區(qū)、市計生領(lǐng)導小組各成員單位進行考核，是為了促進人口和計劃生育工作，推動重點難點問題的解決，加快人口計生工作改革創(chuàng)新步伐，在全省率先建立“依法管理、村（居）民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”新的工作機制，因此，無論是在考核機制的建立上，還是在考核工作的具體操作上，我們都必須以促進工作作為出發(fā)點，堅持公平、公正的原則，讓各單位對考核放心，讓各單位放心工作。為此，我對此次考核講三點具體要求：
第一，要研究。對于此次的考核辦法，大家要邊考核邊研究，留心觀察一下這個辦法有沒有不當?shù)牡胤?，是否還有與當前工作形勢不相適應(yīng)的地方，是否有利于提高各單位工作的積極性，是否能夠達到我們評出先進更先進，后進追先進的預期目標。希望大家?guī)е鴨栴}下去，在實踐中好好研究一下這個問題。一旦發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋，及時調(diào)整。
第二，要公道。今年，各縣市區(qū)、各成員單位在人口和計劃生育工作上下的功夫都很大，成效也很明顯?，F(xiàn)在到了收獲的時候，如果考核評估工作很公道，就會評出先進、評出成績、評出經(jīng)驗、評出干勁，否則就會打擊各單位工作的積極性。這次考核抽調(diào)的人員都是經(jīng)過反復斟酌的，市委、市政府給予了你們很高的信任和很大的希望，所以希望大家在這項工作上，要講原則、講公道，不能講人情、看面子，一定要使此次的考核工作很公道。
第三，要負責?？己私M的每一位同志，都要認真學習《考核方案》，嚴格按照《考核日程安排》開展工作，不能隨意增減考核項目、提高或降低考核標準；要堅守崗位，認真負責地完成每一項考核任務(wù)；對各項工作的檢查，要以看到實際工作依據(jù)或?qū)嵉貦z查為標準，不能僅憑聽取匯報認定。我相信大家一定能夠認真負責完成各項考核工作任務(wù)。
在秋季學期教師例會上的講話篇二
尊敬的各位老師：
大家好！
新學期開始了，上個學期，在全體老師的努力下，學校各項工作順利展開，形成了良好的發(fā)展勢頭。我們學校特殊的地緣位置和辦學條件，注定了挑戰(zhàn)與機遇并存，全縣教育系統(tǒng)處于一個大變革、大飛躍的前夕。古人說：“謀其上者得其中，謀其中者得其下，謀其下者無所得?！痹谛聦W期，望全體教職員工，樹立長遠眼光，做好本職工作。用最新的教育教學理念武裝自己，用超前的意識提高工作效率。為此，要求全體教職員工一定要強化“六大意識”：
學校是一個單位，更是我們許多老師組成的大家庭，共同維護學校利益、關(guān)心學校和每一位學生的發(fā)展、為學校和學生的發(fā)展盡心盡力應(yīng)該是我們每位教師的共同責任。同時，每一位老師都在學校的一個崗位上，都有自己的崗位職責，為了真正擔負起教好書、育好人、讓每位學生成才的光榮任務(wù)，為了體驗取得教育教學成績時的愉悅，為了教師自我價值的實現(xiàn)，包括學校領(lǐng)導、中層干部、班主任、任課教師、后勤人員等在內(nèi)的每一位教師都要滿懷愛心和責任心，認真履行好自己的崗位職責，在自己平凡的崗位上干出不平凡的業(yè)績。
教學工作是學校的中心工作，教學質(zhì)量是學校的生命線，實施素質(zhì)教育并不是不要教學質(zhì)量，在實施素質(zhì)教育的過程中，每一位教職員工更要強化質(zhì)量意識，努力提高教學成績，讓學生全面發(fā)展。
學校教學人員：
一要認真落實好教學常規(guī)，做到教學過程扎實有效；
三要精講、精練、精改。
德育工作人員：
一要加強學生的常規(guī)管理，積極探索學生管理自己、教育自己、自主發(fā)展的途徑和方法。
二要分年級開展符合學生身心特點的德育主題教育活動，有目的的進行德育教育，做到德育教育序列化，提高德育針對性、實效性和時代感。
后勤人員：要圍繞教學這個中心，提高主動為教學服務(wù)、為學生服務(wù)的意識，切實保證學校教育教學順利進行。
安全事關(guān)師生切身利益，關(guān)系背后所有家庭的幸福，安全問題至關(guān)重要。每一位教職員工都要強化安全意識，全力維護校園穩(wěn)定。
一要定期進行學校安全排查，既要排查校舍安全隱患，更要排查危及師生生命安全的隱患，要邊排查邊整改，整改及時到位。
二要加強對師生的安全教育，通過班會、宣傳欄等形式天天講安全，切實提高學生的安全防范意識和自救自護能力。
三要各時段值班人員高度重視，恪盡職守，認真履行職責。
學校工作是一個整體，是我們共同的事業(yè)，這份事業(yè)讓我們從五湖四海走到一起，這是大家共同的緣分。雖然我們的崗位有所不同，但那是學校整個機體不可分割的一部分；雖然有時也存在競爭，但那是我們工作動力的一部分。每一位教職員工要為了大局、為了整體、為了工作、更為了有一個舒心的環(huán)境，互相關(guān)愛，團結(jié)協(xié)作，要愛學生，以愛心培育愛心，讓學校成為師生共同成長的樂園，讓校園更加和諧、向上、陽光。
以人為本是我們管理的基本理念，促進每一位學生全面發(fā)展是我們的目標。每一位教職員工要強化人本意識，促進每位學生健康快樂成長。
二是多把尺子評價學生，孩子適合于發(fā)展什么，我們就盡可能的創(chuàng)造條件讓他發(fā)展什么；
四是大力開展文體活動，學生的身體健康是學生最基本的素質(zhì)，是一切素質(zhì)的前提，人人掌握一項技能，人人都有一項愛好，這樣才能終身受益。
二要從書本上學習，用先進的理論充實自己的知識結(jié)構(gòu)；
三要向先進學習，學習先進的模式和方法，豐富自己，少走彎路。在認真學習的基礎(chǔ)上，要及時總結(jié)升華，形成自己的專業(yè)特色和業(yè)務(wù)特色。
在秋季學期教師例會上的講話篇三
老師們：
第六周工作在大家的共同努力下順利結(jié)束，這一周，教導室組織了兩節(jié)觀摩匯報課，中心學校先銀同志參加觀摩一節(jié)并做了點評，開展了第一次常規(guī)教學月查活動。從反饋情況看，語數(shù)外等主要學科同志們都十分重視，一些小學科和非統(tǒng)考科目還存在較大問題，特別是地方課、校本課和綜合實踐課要加大力度，有的同志備課請學生代勞，有的同志備的地方、綜合實踐、校本等課程不知所云。下一步，教導室專門印發(fā)什么是地方課、校本課和綜合實踐課，并確定我校地方課、校本課、綜合實踐課的主要內(nèi)容，相關(guān)學科教師對照要求開發(fā)課程，備好課，上好課，10月的月查重點查小學科。圍繞第一屆秋季田徑運動會做了大量的準備工作。德育處開展少先隊建隊日活動，組織清除校門口雜草。總務(wù)室開展校安工程檔案整理，后勤先進單位申報工作，協(xié)助完成重陽節(jié)座談會等工作。工會認真組織了重陽節(jié)老教師代表座談會，開展行風評議活動。黨支部完成黨員年報，開展基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動。本周在圍繞第一屆秋季田徑運動會這一中心工作的同時，我強調(diào)以下事宜，望全體班子成員和全體教職員工自覺遵照執(zhí)行，確保政令暢通，確保各項工作有序推進。
一、教育教學。
1、認真高效有序組織好官小學第一屆秋季田徑運動會。按照10月13號會議精神，狠抓落實。我強調(diào)，服從安排、確保安全、友誼第一、主動高效、精誠團結(jié)、相互配合、縝密工作。同時加大訓練力度，做好參加市運動會的各項準備工作。
2、實事求是公布常規(guī)教學檢查情況，對照檢查情況自查自糾，自我整改。本次檢查只做量的要求，未作質(zhì)的評價，目的就是給大家一個整改的機會，下一步我們對照最低標準進行質(zhì)的評價，按教導室的要求達到最基本的量的要求定為合格，未達到就直接定為不合格。規(guī)范教學秩序，上周巡查，發(fā)現(xiàn)一些不正常苗頭，可能是電鈴工作不正常，學生上下課十分混亂，鈴聲響了老半天，有的在進，有的在出，有的甚至置若罔聞；課堂教學秩序也有些混亂，鈴響了，老師不見蹤影，有時課堂沒人，我們?yōu)榱藴p輕大家的負擔，對自習、音體美小學科進行了一些整合，同時上兩個班的課的教師一定要組織好，如果上大課的同志不能有效組織好課堂教學和輔導，明年春，一律取消這種安排。辦公期間無所事事的現(xiàn)象依然存在，我們花大氣力在各辦公室安裝電腦，目的是讓大家查閱資料，學習電腦知識，服務(wù)教育教學的，有的同志坐班期間上網(wǎng)聽音樂、看電視、玩游戲，今天我們鄭重提出，如再出現(xiàn)類似現(xiàn)象，將對當事人提出嚴厲批評，請大家自重。
3、10月23日上午8時，上學期交公需科培訓費用的教師教師參加在河溶鎮(zhèn)中舉行的公需科培訓。閔校長負責組織，不準請假，中午按實到人數(shù)在河溶安排中飯，人均10元生活費，不得超標。通知今天未到會的同志按時參加。
二、德育工作。
1、認真搞好禁毒、傳染病防治教育工作和檔案建設(shè)。爭取參評“平安校園創(chuàng)建先進學校?！?BR> 2、以少先隊為主陣地創(chuàng)造性開展德育教育活動。
3、加大衛(wèi)生工作力度，確保校園環(huán)境。這里強調(diào)，各班主任高度這是“兩室一區(qū)”清潔衛(wèi)生和保潔工作，實事求是的講，有些班級教室后面垃圾沒有處理好，室內(nèi)亂丟亂扔嚴重，走不進人，這是我們班級管理的問題。上周我?guī)托切怯變簣@李園長寫了一篇文章，贊揚他兒子的班主任孫向前老師，她給我講孫老師怎么帶班，怎么工作，怎么教育幫助學生，起初我半信半疑，后來我了解了不少熟悉他的'人，都說李園長所講的是真實的，其中文章中職有這樣一處細節(jié)：晨曦中的909班教室，我們的孫老師正提著水桶，拿著掃帚，認真的打掃衛(wèi)生整理環(huán)境，等我們來到學校，看到的是干凈整潔的教室和揮汗如雨的您。您說：“同學們，你們耽誤不起呀，今天我給你們當‘清潔工’，努力吧，明天你們都是國家的棟梁之才”。整整一年，您硬是不讓我們插手清潔衛(wèi)生，同學們在您的熏陶下，學會了感恩，學會了愛護環(huán)境，大家都把垃圾紙屑放在方便袋里，自覺的帶出教室，尤其可貴的是，同學們也養(yǎng)成了看見垃圾就俯下身去撿起來的好習慣。我不要求班主任當“清潔工”，只要求大家多動腿走走，多動嘴說說。
4、關(guān)心愛護學生。我查了幾次寢室，發(fā)現(xiàn)孩子們睡覺都是和衣而臥，有的睡在蓋被子上，我們的寢管、值日領(lǐng)導、班主任提醒過沒有。孩子還小，離開父母獨立到校生活其實很不容易，每一個教職員工都要把他們視為己出，關(guān)心疼愛他們，更不能動輒訓斥、挖苦、打罵。
在秋季學期教師例會上的講話篇四
老師們：
第二周工作較為順利的完成。星期五下午，德育處組織了本學年開學典禮，受天氣影響，效果受到一些影響。開學典禮中，學校任命了各班班委會，少先隊大、中、小隊干部，各年級代表表了決心，全體教師進行了宣誓，德育處，教導處就新學年德育工作目標要求、教學工作目標要求講了意見。開學典禮是學校文化建設(shè)的重要組成部分，是對師生綜合素質(zhì)的一次檢驗考核，今后這樣的集會活動要加強組織領(lǐng)導，辦出效果辦出特色，尤其是師生的參與和活動的紀律要加強，德育處楊校長已經(jīng)將活動情況在教育網(wǎng)刊發(fā)，宣傳了學校。
教導室認真組織對未入學學生的走訪工作，開展零周歲兒童的調(diào)查工作，進一步補充完善“普九”資料，卞主任做了大量工作。教學秩序進一步規(guī)范，體育課有較大的起色。
總務(wù)室完成了假期基本建設(shè)資金撥付和xx年“一補”審核上報以及xx年以來“兩免一補”和“一補”工作檢查準備工作。對男生宿舍衛(wèi)生間供水管進行更換。
黨支部開展教師基本信息采集錄入工作。工會發(fā)放了教師節(jié)、中秋節(jié)福利。
星期二，局黨委委員工會主席王琮同志，工會副主席艾榮貴同志，中心學校先銀同志再次到校檢查開學工作，聽取了回報，清點了人數(shù)，檢查了校園環(huán)境，檢查組表示滿意。星期三周開林、張兆麟二同志參加教育局組織的考察組赴宜都考察了農(nóng)村保育寄宿制學校營養(yǎng)配餐等工作，考察了五眼泉鎮(zhèn)中學、高壩洲鎮(zhèn)中學和楊守敬小學，一路走來，宜都的教育讓我們感到驚嘆，這不僅表現(xiàn)在學校校舍建設(shè)和設(shè)施設(shè)備一流，更表現(xiàn)在后勤服務(wù)質(zhì)量高，政府對教育的重視以及師生的精神面貌上，我們學校和其它六所學校被確定為農(nóng)村保育寄宿制學校營養(yǎng)配餐試點學校，箭在弦上，沒有退縮的余地，如何做到各方利益都得到兼顧，是當前急需解決的問題。星期五，河溶鎮(zhèn)黨委組織委員張?zhí)靹偻荆麄魑瘑T胡雄同志，中心學校校長肖本松同志到校進行教師節(jié)慰問，并送來500元慰問金。昨天，總務(wù)室、德育處聯(lián)合進行本學年食品、衛(wèi)生安全大檢查準備工作。周開林同志應(yīng)邀參加了國家郵政總局發(fā)行的關(guān)公郵票在當陽關(guān)陵舉行的首發(fā)式。
對照上周工作安排和平時巡查中發(fā)現(xiàn)的問題，我先講現(xiàn)象和不足，要引起全體班子成員、班主任和廣大教師的`高度重視，并努力在今后的工作中做到主動、積極、創(chuàng)新，不得被動等會帶，更不得習以為常，見怪不怪。
1、值日同志要按時公布行為規(guī)范情況，上周有公布欄里時間、值日領(lǐng)導教師學生沒有更改。
2、清潔區(qū)較大的雜草雜物未清理，住宿學生聯(lián)系電話還沒有落實。
3、餐廳主席臺雜物還沒清理，警示標志沒有拉上。
4、錯時就餐、排隊就餐還要進一步加強。
5、大課間、上午下午兩次眼保健操，體育課外活動要進一步引起重視，抓好組織工作，不能流于形式。
6、安全排查工作要抓落實。
7、假期勞務(wù)、維修做好決算。特別是各室整理和人員用工，一并進行決算，打包成一個工程，以便爭取資金。各處記賬式消費迅速將票據(jù)結(jié)回來，嚴格按日清月結(jié)的管理要求管理財務(wù)。
8、書面任命各室室長并明確好工作職責。
9、認真籌備按時開展教師業(yè)務(wù)學習。
10、清查各種計劃上交情況，不留空白。
同志們，上述問題和不足，不是批評大家，可能有這樣或那樣的原因，事務(wù)性工作多，忙不過來，但我們一定要想方設(shè)法擠時間，將各項工作完成好，同時要加強相互間的配合協(xié)調(diào)。許多工作我講的很細，大家只要按要求抓落實就行了。很多具體的工作我們都安排節(jié)假日加班，這在周邊學校不常見，目的是把工作做得更好，時間更充足，雖然給的加班補助不多，但無疑增加了辦學成本。
1、我們的學生坐立行走和上課還有許多規(guī)范性要求沒有落實。有些課堂組織的很散漫，學生在教室里歪歪扭扭，沒有站相也沒有坐相。我們的班主任可以利用班會、晨會給學生講要求，進行示范，每個任課教師要時時刻刻提醒學生，上課的基本要求。我在兩個六年級上課時，反復強調(diào)，比如進教室老師喊“上課”，學生站起來“邪僻懶款”，十分不受看，我們有的同志干脆省了這個程序，這不行，要通過這項儀式告訴學生應(yīng)該怎樣站，有的學生上課趴著，喜歡脫鞋，我們都要管都要教，還有讀書的習慣、做記錄的習慣、發(fā)言的習慣，從一年級起都要進行教育熏陶。我在其他學校參觀，學生上課雙手相抱放于桌面，身體筆直，體育課，老師喊立正，學生齊呼“一、二”，動作整齊一致，這些都是長期教化的結(jié)果，每個老師都要有這個意識，否則，我們教出來的學生就像打敗仗的散兵游勇。還有課間高聲大叫的問題。
3、教導室繼續(xù)完成好“普九”信息收集整理工作，加強兩課一操、課外活動和興趣小組活動的組織管理，搞出特色也搞出成績，做好科技節(jié)的準備工作。
4、總務(wù)室和德育處繼續(xù)做好食品、衛(wèi)生、安全檢查的各項準備工作。做好學生教材、教輔差額部分的補足工作。做好假期勞務(wù)、維修決算方案和綠化方案的編制，向上爭取資金支持。
5、黨支部做好教師信息采集錄入上報工作。
6、工會配合教導室籌備教師校本培訓工作。開辦xx至xx優(yōu)秀教師風采錄專欄。利用本次采集的教師照片，分門別類將xx至xx學年校內(nèi)外先進教師事跡、照片辦一個專欄，噴塑制作張貼在宣傳欄。
在秋季學期教師例會上的講話篇五
老師們：
第六周工作在大家共同努力下圓滿完成。
這一周，德育處繼續(xù)開展以爭當勤儉節(jié)約的好孩子為主題的德育活動，同時加大排隊就餐、就寢紀律、環(huán)境衛(wèi)生、走泥地等督查力度，開展預防結(jié)核病等春季傳染病防控工作。組織觀看安全教育宣傳片，并落實了3---6年級學生書寫安全教育觀后感和爭當勤儉節(jié)約好孩子主題教育心得體會，這些做法很好，對于學生安全意識的培養(yǎng)和良好行為習慣的培養(yǎng)有很大的幫助。建議德育處把這些體會、感想選擇優(yōu)秀的進行廣播宣傳，發(fā)揮引領(lǐng)作用。
教導室組織召開教研工作會議，明確了教研組長的職責和本學期工作要點。我們四位組長是十分優(yōu)秀的，要肩負起職責，同時，每個教師要積極參加教研組活動，在活動中不斷提升自己。教研組在教導室?guī)ьI(lǐng)下，開展了校本課程的視導，視導中絕大多數(shù)教師是認真對待的，但也出現(xiàn)一些不正常現(xiàn)象，主要表現(xiàn)在部分教師認為校本、地方、實踐三門課既不統(tǒng)考，又是裹虛，因此不愿備課也不愿上課，國家出臺的課程標準分三級，包括國家級、地方級和校級課程，目的是讓學校能夠因地制宜、結(jié)合實際開發(fā)適合本校本地的課程，彌補國家課程的不足，教導室擬定的校本課主題以禮儀教育為主，很適合農(nóng)村小學特點，我們把孩子培養(yǎng)得知書達理就是教育的成功。下一步教導室會同教研組要加大地方、綜合實踐等小學科督查力度，也請相關(guān)學科的教師充分認識到這些課程的重要性，積極開發(fā)認真教學。我在教研工作會上給同志們講，教師不能做沙丁魚，沙丁魚有個陋習，喜歡舒服，貪圖安逸，有資料記載，沙丁魚喜歡睡覺，在睡眠中被吃掉或一覺不醒，因此漁民在深海捕撈了沙丁魚后，一定要捉一條鯊魚放在船艙，鯊魚不時在船艙追趕沙丁魚，沙丁魚便不會睡覺而亡。教師要做鯊魚，水中之王鯊魚為什么能夠稱霸海洋呢？鯊魚是唯一沒有魚鰾的魚類，它不能睡覺，不能停止游動，不停的追逐獵物，所以它就強大，就有“海洋狼”的稱號。這就啟發(fā)我們，當教師就要不斷豐富自己的專業(yè)知識和教育技能，所謂“生于憂患死于安樂”，我們要不斷為我們的職業(yè)生涯注入新的活力。同時我們繼續(xù)開展校本培訓，組織觀看錢志亮教授的報告，這個報告實在、有指導意義，關(guān)鍵是我們的教師要運用到自己的教學實踐，對我們的教學行為有所觸動，看了、笑了如過眼煙云，就沒有效果，這個報告我聽了不下五遍，每次都有觸動，您看：教師的語言、服飾、發(fā)型、顏色點點滴滴看似不經(jīng)意，但都對有效課堂產(chǎn)生影響，記住錢教授的忠告“當老師當不好是要去十九層的”。教導室在德育處配合下進行兔子舞培訓，豐富了大課間的內(nèi)容。
總務(wù)室遷移了教工宿舍路由器，這是加強網(wǎng)絡(luò)管理的無奈之舉。教工宿舍網(wǎng)絡(luò)經(jīng)常出現(xiàn)人為損壞，讓人十分頭疼，大家看看我手中的物品，這是東面教工宿舍路由器箱子的門扣，為了不出錢上網(wǎng)，這些人下了多大的功夫，此前西邊教工宿舍的門扣已經(jīng)撬掉，我想，這不應(yīng)該是我們的老師所為，應(yīng)該是外來人員所為。外來戶每年收500元使用費，本校教師每年收200元，相對電訊每年1000多元，應(yīng)該是夠便宜的，但是還是有人做這樣的事，電訊部門多次要求學校不給私人供信號，私人要開通就到電訊部門去報裝，我考慮到為大家做好事，同時也為學校一年7000多元的互聯(lián)網(wǎng)信息接入費用節(jié)約點經(jīng)費，沒有答應(yīng)電訊部門的要求。今天我們移動路由器后，私人需要使用的自覺到總務(wù)室交錢，張主任將已開通的用戶交王出納，王出納負責收取。至于有同志講，學校領(lǐng)導都是用公家的，電腦是公家的、電費是公家的、信號是公家的，這個觀點我可以表示理解，各處室配備電腦主要是辦公所需，教師辦公室目前只有兩臺，以后陸續(xù)還會配備教師辦公系統(tǒng)，要逐步達到3人一臺的標準，大家也可以使用公家的電腦辦公?？梢赃@樣講，辦公室兩臺電腦，晚上有多少人在上網(wǎng)玩游戲，學校干涉過嗎？沒有。如果以后再出現(xiàn)破壞線路、路由器或不交納費用的現(xiàn)象，學校只有將私人用戶移交到電訊部門?？倓?wù)室認真清查了就餐情況，發(fā)現(xiàn)了一些異常情況，今后要繼續(xù)不定期清查，不管理好食堂，我們?nèi)w教職工的利益都要受到影響。另外，關(guān)于校內(nèi)部分樹木處理通報大家，教工宿舍前的部分樹木是電力部門出具整改意見書要求移走的，這部分樹對電力線造成影響，采取集體談價的方式共收入6500元，已經(jīng)進預算外賬戶，中心大道一號教學樓處兩棵樹，因為xx年風災(zāi)傾斜，后扶正兩次，均不能恢復，經(jīng)多方聯(lián)系買主談價收入xx元，已進總務(wù)帳，男生宿舍前7棵廣玉蘭和中心大道1棵共8棵樹，因上級主管部門部分樹木死亡，決定在我校購買，并承諾不低于市場價，這些經(jīng)費學校要用在改善辦學條件上，對空缺的地方要及時補植新的樹木。同時上周中心學校召開后勤工作會議，對學校后勤管理、安全工作提出新的要求，我們是xx年后勤管理先進單位，我校在教育局后勤管理工作會議上進行了書面發(fā)言。星期天教育局計財科領(lǐng)導到校實地踏看校舍、場地，表示對學校建設(shè)要大力支持。
上周，學校完成了普通話培訓報名工作，我們學校報名形勢較好，同時領(lǐng)回人事局繼續(xù)教育培訓登記表，大家在閔書記指導下粘貼好登記表。河溶鎮(zhèn)三屆人大五次會議召開，會議選舉熊祖茂同志為鎮(zhèn)長，此前他已經(jīng)被任命為河溶鎮(zhèn)黨委書記，作為河溶人，我們對地方政治要有所了解。我校三篇通訊在教育網(wǎng)發(fā)表，分別是給力教科研、加強傳染病防治和排隊就餐，這些雖然不是什么驚天動地的事，但涓涓細流匯集成的江河，不就是一所學校的教育教學業(yè)績嗎，同志們也可以動筆寫寫，宣傳學校也提升自己。
同志們，春暖花開，萬物復蘇，新的一周開始了，本周及后段集中做好以下工作：
認真評選三月份文明班、文明寢室，確立四月份德育主題并認真總結(jié)三月德育活動，認真開展特殊學生幫扶活動，黨員干部帶頭，教師積極參加，德育處已經(jīng)安排了幫扶對象，大家至少要與幫扶對象經(jīng)常聯(lián)系，關(guān)注學習、思想、生活，適當在物質(zhì)上進行幫助。加強行為規(guī)范督查力度，再次強調(diào)督查要有負分記錄，要有針對性和引導性，比如在餐廳外就餐、損壞公物、串花壇、亂丟亂扔、說臟話、不按規(guī)定起床等。建議德育處設(shè)置一個失物招領(lǐng)處，丟失的衣物、碗等放在招領(lǐng)處，學生自己領(lǐng)取，設(shè)立一個保管箱，將學生撿到的錢放在保管箱集中保管使用。
計劃開展綜合實踐課督查和三月月查活動，每個教師要查漏補缺。加強高效課堂的實踐探索和理論學習，不僅是上交導學案，關(guān)鍵是開展實踐活動。規(guī)范教學秩序，嚴禁隨意調(diào)課現(xiàn)象，當前仍然存在課堂教學組織不嚴，上課不講普通話，隨意進出，踩線進教室等現(xiàn)象。繼續(xù)加大體育課外活動的組織力度。加強教科研工作，落實教育工作會議精神。組織好籃球隊、毽球隊的訓練。本周六上周一的課，值日同步，周五晚上周一萬輔導，周六晨上周二早輔導。四月三、四、五日清明節(jié)放假，四月五日（星期三）早8點到校上課，四月八日下午三節(jié)課后放假。請通知學生及家長。
按時收交預約征訂款，加大食堂就餐督查力度，落實中心學校后勤工作會議精神，安排收交4月份生活費，根據(jù)中心學校通知，經(jīng)教育局報物價局備案，一至三年級收145元，四周六年級收175元，原則上2、3月份也執(zhí)行這個標準，考慮到不增加家長負擔，2、3月不再收取。要適當提高生活標準。積極做好校安工程危房改造的各項準備工作。加強公共活動區(qū)消殺滅工作和寢室通風工作。進一步加強財務(wù)管理，用好有限資金，改善辦學條件，服務(wù)師生生活。
組織一次師生戶外踏青活動，時間4月1日下午第一節(jié)課開始，德育處負責和工會聯(lián)合，全員參與，學生系紅領(lǐng)巾，打隊旗，科任教師到班參加活動。張主任負責后勤服務(wù)，晚餐在野外進行，食堂準備好后送到活動地點，準備400多個方便碗、筷子。后勤人員一并參加。主題是“美麗沮漳河，富饒魚米鄉(xiāng)”。學習有關(guān)沮漳河、當陽、河溶的宣傳資料，知我家鄉(xiāng)、愛我家鄉(xiāng)，開展放風箏、唱歌跳舞等活動，賞油菜花、親大自然。楊校長、岳主席踏看線路，做好安全預案和環(huán)保預案。每個教師要善于建立良好的人際交往關(guān)系，要善于交流溝通，特別是有事不要憋在心中，可以找我這個水貨心理咨詢師交流，也可以通過多種方式表達自己的情緒，宣泄一下或許有好處，但要把握一個度。我每次看著教師名冊，看到我們一大批教師年逾50，進入更年期，我也十分憂慮，這個階段男女性都容易出現(xiàn)一些生理心理上的癥狀，大家要學會調(diào)節(jié)。上周觀察發(fā)現(xiàn)，老師們的笑容在增加，但還是有愁眉不展的，打不開心結(jié)的，校長不是神，不可能揣摩到每個教師的心思并滿足每個教師的訴求，大家要理解。
團結(jié)起來，勤奮努力做好本職工作，不斷完善自我，為學校的興旺發(fā)展添磚加瓦！
在秋季學期教師例會上的講話篇六
各位領(lǐng)導、各位老師：
大家晚上好！
經(jīng)過一個平安、愉快的寒假，滿懷著新的希望我們又迎來了生機勃勃的新學期。在這里，我謹代表校長室向大家致以新春的問候與祝福：祝大家工作順利，身體健康，家庭幸福！
回首過去的一年，我們團結(jié)和諧、開拓創(chuàng)新、銳意進取，順利完成了各項教育教學任務(wù)。新的一年，我們將面臨新的機遇、新的挑戰(zhàn)，這將是我們奮蹄前行的一年，將是我們站得更高、看得更遠、做得更好的一年。我們要更加充分地利用好各種機遇，以求真務(wù)實的精神，增強發(fā)展意識，凝聚發(fā)展合力，朝著我們的奮斗目標繼續(xù)大踏步前進。
本學期，我們將突出“安全、質(zhì)量，發(fā)展”三個重點（即校園安全零事故、金中保三爭五、申辦高中），以“和諧”、“規(guī)范”、“創(chuàng)新”、“有效”、“發(fā)展”為著力點，確立精細化管理理念，提升常規(guī)管理水平與品位；建設(shè)情智和諧的師資團隊，促進教師的專業(yè)發(fā)展；打造以學生為中心的有效課堂，全面提高教育教學質(zhì)量。為把我校辦成一所“環(huán)境優(yōu)美、師資優(yōu)良、管理規(guī)范、內(nèi)涵充實、質(zhì)量較高、特色明顯”的優(yōu)質(zhì)學校而努力。
在此向大家提三點要求和希望：
一、要做一個富有責任心的好教師?！皩W高為師，身正為范”。教書育人是教師的天職，也是教師職業(yè)道德的基本要求，這就需要我們教師要對學生負責，要對事業(yè)負責。因為每一個學生求知眼睛的背后是一個充滿夢想的生命，每一個充滿夢想的學生的后面是一個充滿希望的家庭。每一個家長把孩子送到我們手中，我們就有責任和義務(wù)幫助他們成長、成才和成功。為此，我希望我們每一位教師在新的學期里都要大力弘揚獻身教育的敬業(yè)精神，不甘落后的龍馬精神，不計得失的奉獻精神，努力提高自身的道德修養(yǎng)，真正成為學生的楷模。
二、要做一個善于學習的好老師。“腹有詩書氣自華”。面對飛速發(fā)展的現(xiàn)代社會，面對日趨激烈的教育競爭，我們每一個教師應(yīng)該有一種危機意識和憂患意識。要不斷學習先進的教育理念，不斷用淵博的知識來完善自己、充實自己。要牢固樹立終身學習的思想，擴大自己的教育視野，從而不斷提高自己的教育教學能力。只有這樣，才能真正充當起學生知識探索的引路人。
三、要做一個團結(jié)協(xié)作的好教師。面對新課程和中考，我們每一個教師都必須沉下身子，認真鉆研，勤于探索，切實做好本職工作。更必須多一點團隊精神和協(xié)作意識，相互之間取長補短、通力合作。我們現(xiàn)在有九十多名教師，是一個大團隊，如果我們教師之間形不成合力，就很難搞好我們的工作。所以，我希望全體教師要精誠團結(jié)，相互之間要多交流、多理解、多支持、多幫助，積極探索新的課堂教學模式，不斷改進自己的教學方法和教學手段，努力實現(xiàn)課堂效益的最大化。
老師們，讓我們以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅定的信心，去迎接新學期的挑戰(zhàn)吧！讓我們齊心協(xié)力，共謀發(fā)展，迎難而上，全力以赴實現(xiàn)我們的既定目標，譜就龍嶺中英文學校發(fā)展的新篇章！
謝謝大家！
在秋季學期教師例會上的講話篇七
同志們：
今天我們在這里召開20第二季度紀委書記例會，主要是聽取各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門年上半年落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境監(jiān)督評議工作情況；宣布了新一屆縣紀委常委們的分工；通報了自治州紀委對全縣上半年工作的抽查情況。應(yīng)該講，這次會議既是例會，也是一次工作交流會，對于統(tǒng)一思想，總結(jié)經(jīng)驗，強化措施，全面落實下半年落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作，促進全縣黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展非常必要、非常及時?？h紀委監(jiān)察局各室主任匯報了上半年工作情況和下半年工作安排。希望大家相互學習借鑒。下面，我就作好下半年工作講幾個方面的意見。
一、統(tǒng)一思想，充分認識落實黨風廉政建設(shè)責任制的重要性和緊迫性。
近年來，全縣各級各部門按照中央、自治區(qū)、自治州的部署和要求，嚴格遵守和執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制各項規(guī)定，加強組織領(lǐng)導，細化分解責任，嚴格責任考核，強化責任追究，落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境監(jiān)督評議工作取得顯著成效。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門對黨風廉政建設(shè)和糾風工作的重視程度不斷提高，黨政“一把手”、班子成員負總責和“一崗雙責”的意識不斷增強；抓黨風廉政建設(shè)力度不斷加大，結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各本部門的實際，采取了一系列措施，做了大量工作；領(lǐng)導干部廉潔自律工作深入扎實，查辦案件工作始終保持了高壓態(tài)勢；一些損害群眾切身利益的突出問題不斷得到解決，源頭治理和預防腐敗工作取得新進展。對此，縣委、縣人民政府是滿意的，5月13－14日，自治州檢查組抽查了我縣上半年的工作，對今年上半年的工作給予了充分肯定和認可。但是，我們也必須清醒地看到，全縣反腐倡廉工作所面臨的形勢仍然十分嚴峻，落實落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作離中央、區(qū)、州黨委和縣委的要求還有一些差距，有的領(lǐng)導干部抓落實的責任感還不強，自覺性和積極性還不高，存在著對待業(yè)務(wù)工作和黨風廉政建設(shè)“一手硬、一手軟”的現(xiàn)象；反腐倡廉任務(wù)在有鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位落實得不夠好，履行職責還不十分到位，效果還不夠明顯。對這些問題，我們一定要高度重視，認真加以解決。
首先，落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作是樹立和落實科學發(fā)展觀，加快經(jīng)濟發(fā)展的重要制度保證。當前，我縣經(jīng)濟正處于一個快速提升的關(guān)鍵時期，體制機制改革不斷深化，各種矛盾和問題錯綜復雜，確保一個穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境至關(guān)重要。我們必須把反腐倡廉工作與經(jīng)濟和其他工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，真正做到“一崗雙責”。
第二，落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作是深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的迫切需要。黨風廉政建設(shè)責任制是黨風廉政建設(shè)制度體系中的一項基本制度，是管總的、牽頭的制度，是推動反腐倡廉工作不斷深入的“龍頭”?？梢哉f，抓住了黨風廉政建設(shè)責任制這個龍頭，反腐倡廉各項任務(wù)的落實就有了堅實的制度基礎(chǔ)。今天我們召開這次紀委書記例會，就是督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門領(lǐng)導切實擔負起領(lǐng)導職責，不斷推動黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭上新臺階。
第三，落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作是健全完善反腐敗領(lǐng)導體制、工作機制的有效途徑。既囊括了黨委、政府、紀檢監(jiān)察機關(guān)和各個職能部門，又涵蓋了標本兼治、綜合治理的全部任務(wù)；既明確了抓黨風廉政建設(shè)的責任主體，又規(guī)定了與其相對的具體責任；既明確了領(lǐng)導集體的責任范圍，又提出了領(lǐng)導個人應(yīng)負的責任內(nèi)容。落實黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作，能夠發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢，調(diào)動一切積極因素，拓寬群眾參與渠道，進一步形成“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的反腐敗領(lǐng)導機制和工作機制。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門一定要進一步增強加強黨風廉政建設(shè)的責任感和自覺性，堅持“守土有責”、在崗盡職，不折不扣、持之以恒地抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)責任制、糾正不正之風責任制和創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境工作，做到事業(yè)興旺發(fā)達，干部健康成長，經(jīng)濟快速發(fā)展，社會穩(wěn)定和諧。
二、堅持懲防并舉，著力構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治預防腐敗體系。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要認真總結(jié)上半年的成績，查找不足，在“落實、鞏固、深入、提高、創(chuàng)新”上下功夫，使重點工作有新突破，整體工作有新起色。
排查調(diào)處機制，加強廉政信息收集、匯報、反饋機制建設(shè)，完善反腐倡廉預警組織網(wǎng)絡(luò)，形成縱到底、橫到邊的'廉政預警防范網(wǎng)絡(luò)。抓好各項措施的落實，及時協(xié)調(diào)解決工作中存在的困難和問題，推動防腐保廉工作建設(shè)深入開展。
（二）要緊緊圍繞保穩(wěn)定查辦案件。各級紀檢監(jiān)察機關(guān)要從思想上高度重視起來，精力上真正靠上去，按照既定任務(wù)目標，堅定不移加大辦案工作力度，年內(nèi)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)要爭取有查辦案件。要突出工作重點，重點查辦利用審批權(quán)中飽私囊，利用人事權(quán)收受賄賂、利用司法權(quán)徇私枉法和嚴重侵害群眾利益的案件。要堅決制止向領(lǐng)導干部送錢、打著領(lǐng)導旗號辦私事、黨員干部參與賭博、打獵等歪風。要組織開展好“信訪舉報辦事公開”活動，深化和完善領(lǐng)導接訪制度，落實重要信訪案件包案制度，提倡和鼓勵實名舉報，以扎實有效的工作取信于民。
（三）要認真糾正和解決發(fā)生在老百姓身邊、嚴重損害群眾利益的不正之風。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要按照自治州檢查組提出的要求把糾正損害群眾利益的不正之風作為反腐敗工作的重點來抓，集中搞好七個專項治理。一是堅決糾正征用土地中侵害農(nóng)民利益的問題。嚴肅查處違反規(guī)定亂批亂占耕地，以及拖欠、截留、挪用土地補償費用等問題，注意保護生態(tài)環(huán)境，防止在土地開荒上出問題。二是堅決糾正城鎮(zhèn)拆遷中侵害居民利益的問題。規(guī)范拆遷管理行為，嚴肅查處拆遷中不依法辦事、濫用強制手段等行為。三是堅決糾正拖欠和克扣農(nóng)民工工資問題。四是繼續(xù)深入治理教育亂收費。五是繼續(xù)糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風，繼續(xù)執(zhí)行好醫(yī)院的“一日清單制”。六是堅決糾正企業(yè)排污。七是堅決糾正公路“三亂”。下半年要繼續(xù)抓好治理商業(yè)賄賂專項工作、國家機關(guān)工作人員和國有企業(yè)負責人投資入股煤礦和抗震安居工程建設(shè)工作。
三、要以身作則當好勤政廉潔的表率，這是群眾最敏感的問題。
在座各位大部分都是領(lǐng)導，你們的一言一行都備受廣大人民群眾的關(guān)注，一舉一動都代表黨和政府的形象，影響一個地方的社會風氣。在各個方面都要以身作則，起好表率作用。
領(lǐng)導干部要以德修身。一定要加強自我的品行修養(yǎng)，注重道德的力量。只有這樣，才能使我們真正得到人民的擁護，得到班子成員的支持。一句話，自己要過得硬，牢固樹立高尚情操，追求積極向上的生活情趣，經(jīng)得起權(quán)力、金錢、美色的考驗，在燈紅酒綠的腐蝕影響面前，做到一塵不染，留一身正氣給天地，遺一世清名于乾坤。
生活上要戒奢以儉。我們的干部生活上絕不要攀比，要力戒奢華。大家一定要有一種好的心態(tài)，牢記“兩個務(wù)必”，始終保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的作風。希望大家在生活上簡單一些，多留點時間學習、思考，多了解基層情況，思考基層發(fā)展。
要增強拒腐防變的能力。身為領(lǐng)導干部，面對這樣那樣的誘惑很多，誘惑有的時候就是圈套，放縱自己便是新的危機。如果不能好好把握自己，一念之差，就可能鑄成大錯。我們培養(yǎng)一個干部不易，大家平常也非常辛苦，我是特別不愿意看到我們的干部在這方面栽跟斗的。
總之，請大家相信，我和縣紀委一班人一定會公正客觀地對待大家，一定會竭盡全力地為你們營造更好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，支持你們做好工作。我真誠地希望今天在座的各位紀委書記們，都能把心思用在事業(yè)上，用在加快輪臺的發(fā)展上，用在維護社會穩(wěn)定上，在各自的崗位上努力工作，干出成績，取得更新更好的成績。
謝謝大家！
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在秋季學期教師例會上的講話篇八
老師們、同學們：
大家早上好!
今天我國旗下講話的題目是“搞好復習，微笑迎考”。
迎著黎明的第一縷曙光，我們匯聚在國旗下又迎來了新的一周，還來不及回味收獲與快樂，一學期緊張而忙碌的學生生活就要和我們說再見了。你是否已做好準備，用優(yōu)異的成績來回報學校、老師和家長。本周四，六年級的同學即將引來畢業(yè)升學考試，下周一，我們1~5年級的同學也將迎來期末考試了。在剩下這僅僅一個星期里，我們應(yīng)該把握時間，做好最后的復習準備。
有人說：人的一生有三天，昨天，今天，明天，這三天組成了人生的三步曲。但我說，人的一生是有無數(shù)的今天構(gòu)成的，因為不會珍惜今天的人，既不會珍惜昨天，也不會憧憬明天。
考試，對于我們每個同學來說都很重要。要想考出理想的成績，只有通過有效復習，才能達到事半功倍的效果。心理學研究表明，遺忘是人的必然規(guī)律，遺忘的速度是先快后慢的，而世界上也從來沒有真正意義上過目不忘的人。學習到的知識只有不斷重復的記憶，才能在你的大腦中留下深深的印痕。著名科學家茅以升先生，是個記憶力超群的人。人們問到他的記憶秘訣，他的回答是：重復!重復!再重復!重復被人們稱為學習之母。不重復，記住的知識就會在遺忘率的支配下，不多久就只剩下一點兒“殘湯剩飯”。學過的知識，只有反復復習，才能有牢固的記憶，才能應(yīng)用自如。但是，復習也要掌握科學的規(guī)律。心理學家發(fā)現(xiàn)，兩次復習的時間間隔至少應(yīng)大于30分鐘，但應(yīng)小于是16小時。因為，如果在30分鐘內(nèi)就開始對學習的內(nèi)容復習，不僅不能提高記憶的效果，反而會對大腦鞏固原有的記憶內(nèi)容形成干擾，是弊大于利;而且16小時以后再復習，被遺忘的部分就比較多，就會白花很多的精力。此外，充分利用復習時間，提高復習效率對同學們來說也非常重要。有人說，用“分鐘”計算時間的人要比用“小時”計算時間的人，時間多出59倍!只有充分利用點點滴滴的時間，我們才能使有限的時間變成無限的資源。
同學們，考試也是一件苦中寓樂的事情，說其苦，是因為考試前的復習要付出艱苦的勞動;說其樂，是因為通過一次考試能證明自己有進步、能成功?？荚囋诩矗埓蠹矣涀。骸罢{(diào)整心態(tài)，微笑迎考”!同學們：“一分耕耘，一分收獲。”你在學習上付出了多少汗水，就會換來多少成果。
最后祝愿每位同學都旗開得勝，取得理想的成績!
在秋季學期教師例會上的講話篇九
同志們：
今天，我們隆重召開學院工作會議，主要是部署20工作，解讀“十三五”研培工作規(guī)劃。今年，有36名新人加入我院工作，他們都是教育行政和業(yè)務(wù)管理上的尖兵，在原單位發(fā)揮了巨大的作用。在此，我代表院領(lǐng)導班子和全體教職工對這些人表示熱烈的歡迎!新的一年，我院迎來了發(fā)展進程中新的轉(zhuǎn)折點，他們的加盟，為學院補充了力量，積蓄了能量，也必將為學院新的發(fā)展定位和深度實現(xiàn)發(fā)展愿景，奠定堅實的基礎(chǔ)。
剛才，全體與會人員觀看了由付xx策劃撰稿、張童編輯制作的全院工作紀實專題片。28分鐘的片子做的太好了，文字的精美流暢，畫面的清新吸攝，音樂巧妙的搭配融合，以及工作場景的動人回顧，感染著我以及在座的每一位，應(yīng)該說給大家都留下了深刻的印象。
重溫過去一年的工作，想想我們走過的路，一年來居然完成了這樣多工作，真是令人感慨萬千，這和你們的辛勤付出是分不開的。寒假期間，一些人犧牲了個人休息時間，很辛苦。程春英起草了“十三五”發(fā)展規(guī)劃，寫得很大氣、很符合實際;付xx撰寫了學院20工作總結(jié)，起草了年全院工作要點;xx完成了全市教育工作會議經(jīng)驗材料;侯莉華帶領(lǐng)高中教研部的相關(guān)人命制高三模擬高考試題;杜國付對選人方案進行了細化，財務(wù)人員做了決算工作，張成波、紀振濱組織科級以上干部值班值宿并進行工作巡視。他們的'無私奉獻，保證了學院各項工作的正常運行。之所以在新學期工作會上進行年工作總結(jié)，是想讓老同仁新同事們更好地了解學院工作和發(fā)展現(xiàn)狀。
關(guān)于學院的管理體制改革，我講兩個問題。
第一是為什么要進行改革？我想，一是接納分流人員的需要。一是有政策。按照慶政辦【2015】53號文件及市教育管理體制改革領(lǐng)導小組的意見要求，為了安置分流同志，允許各單位“多加板凳”或“把板凳拉長”，我院對管理機構(gòu)和崗位設(shè)置所做的調(diào)整，已經(jīng)報組織部門備案。二是有需求。新同志都非常優(yōu)秀，我在歡迎會上實實在在的贊美了他們，他們管理經(jīng)驗豐富、業(yè)務(wù)功底深厚，對所轄學校的認知程度優(yōu)于我們，對他們合理安置和重用有利于我們把事業(yè)做強做大。三是有程序。現(xiàn)行管理體制是院領(lǐng)導班子集體謹慎研究、精心討論決策的結(jié)果，充分考慮了每個人的特長、經(jīng)歷和潛能，是合法、合規(guī)、合理的。二是完善學院管理機制的需要。一是有借鑒。此次，學院參照省教育學院的管理模式，并在此基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新，實行按工作分類管理的內(nèi)部體制，依據(jù)工作職能將各科室劃歸四個管理中心，實化中心管理機構(gòu)。二是易管理。改革前，學院存在部分科室功能重合、工作步調(diào)不一致，中心主任分身乏術(shù)、無法有效指導下轄科室工作，相關(guān)文字材料不盡如人意，溝通協(xié)調(diào)不夠順暢等現(xiàn)象;改革后，構(gòu)建了第三層級實體化行政業(yè)務(wù)管理機構(gòu)，層級更加明確清晰，中心主任都是業(yè)務(wù)上的佼佼者，他們不再兼任科室長，可以有更多精力統(tǒng)合所轄科室工作，給予更多幫助和指導，并能做到一碗水端平，易于管理和評價，這樣的層級為科室創(chuàng)新工作搭建了更好的平臺。三是更完善。改革后的管理體制，無論是和省院還是和我院過去相比，都更加完善順暢、科學合理，有利于助推工作提檔升級和提效增速。三是實現(xiàn)學院目標定位的需要。學院的發(fā)展愿景是“面向國際，創(chuàng)建省內(nèi)一流、國內(nèi)知名的學院”，發(fā)展定位是“學校發(fā)展的依托，教師成長的搖籃”，依托和搖籃的內(nèi)涵是很豐富的，我們要達到教育發(fā)達地區(qū)教育學院的地位和高度，路還很漫長，需要能人高人超人，支撐發(fā)展思路，踐行有效策略，彰顯團隊力量。四個中心的主任、書記、副主任都是業(yè)務(wù)上的排頭兵、管理中的行家里手，在方向的把握、政策的出臺、方案的制定、工作的踐行、績效的考核等方面都有著豐富的經(jīng)驗，要發(fā)揮他們的把關(guān)定位、引領(lǐng)示范作用，與科室一起將學院工作推向新的高度。作為我個人來講，我沒有私心私欲，只有一個目標，就是在我任院長期間，能夠引領(lǐng)學院走向輝煌。在用人方面的指導思想是知人善用，任人唯賢。行就上，不行，就讓!昨天全市教育工作會上，于xx副市長非常中肯地表揚了學院。
第二是怎樣進行改革？具體分為以下六個方面：一是為每個中心設(shè)一名主管院長管理工作。二是將職能相同、相通的科室劃歸一個中心統(tǒng)一管理;由同一主管院長管理的科室，劃歸一個中心統(tǒng)一管理。三是學院設(shè)立四個管理層級，各中心屬于實體化的第三層級行政業(yè)務(wù)管理機構(gòu)。各中心設(shè)主任、書記、副主任，實行主任負責制，各中心主任需參加院務(wù)班子會，履行院長助理職責。四是中心副主任原則上由正科級同志擔任。學院副科級擔任中心副主任的同志，要認識到這是組織的重用提拔，要積極發(fā)揮自己的作用。五是電教館、信息中心和信息技術(shù)教研室作為三個正科級單位，上報市教育改革領(lǐng)導小組和市委組織部備案，但對內(nèi)對外開展工作時，包括在通知、文件中都統(tǒng)稱電教館。電教館負責人為周愛萍同志，統(tǒng)合管理三個部門的工作，三個部門的工作實行項目負責制，人員分工依項目而定，分工不分家，大事要事統(tǒng)合完成，工作的入口和出口由周愛萍同志負責。六是人事財務(wù)工作由主管會計董波濤負責。
下面，我講一下2016年研培工作總體思路。
2016年學院工作的指導思想是：以高效課堂構(gòu)建、教科研成果轉(zhuǎn)化、培訓的針對性和實效性以及精細化管理為核心，以“學校發(fā)展的依托、教師成長的搖籃”為目標定位，以豐富多彩、扎實有效的研培活動為載體，務(wù)實創(chuàng)新，開拓進取，博學精思，和諧共進，為進一步打造“省內(nèi)一流、國內(nèi)知名的學院”而努力。為此，2016年工作要做到十一個“好”。
第一，建立好平臺。一是建立專門的業(yè)務(wù)研修平臺和行政事務(wù)管理平臺。我院要建立專門的qq群和微信群，由四個中心輪流管理，發(fā)布研修內(nèi)容，群組成員可圍繞研修內(nèi)容主題發(fā)布帖子，共享資源，還要對此設(shè)定考核評價方案，規(guī)定相應(yīng)查看時間，有效促進群內(nèi)成員的學習研修，從而向?qū)I(yè)化的平臺轉(zhuǎn)化。二是建立學科內(nèi)部的業(yè)務(wù)研修微信平臺。主要包括教研員對全市本學科學段教師的平臺和部門主任對全市各學校的教學副校長、教務(wù)主任的平臺，5月份進行成果驗收。三是建立業(yè)務(wù)評價平臺。包括能對學分進行有效考評的教師、校長培訓學分管理平臺，以及相關(guān)活動評價。四是建立優(yōu)質(zhì)教學資源平臺。內(nèi)容涵蓋課程開發(fā)、教學資源庫和微課三大模塊。
第二，開好現(xiàn)場會。一是開好高效課堂構(gòu)建和教學模式改革推進現(xiàn)場會。包括信息技術(shù)與課堂教學深度融合現(xiàn)場會，教學模式改革深化成果推進會。二是開好新媒體新技術(shù)應(yīng)用成果推廣現(xiàn)場會。以300所基點校為平臺組織實施。三是開好區(qū)域行政、業(yè)務(wù)部門及學校特色管理經(jīng)驗交流現(xiàn)場會。包括辦學理念先進、扎實有效踐行并取得成效的現(xiàn)場會，課程整合與開發(fā)建設(shè)的現(xiàn)場會，評價工作取得開創(chuàng)性進展的富有成效的現(xiàn)場會以及德育工作現(xiàn)場會。四是教科研成果轉(zhuǎn)化現(xiàn)場會。包括科研課題成果轉(zhuǎn)化現(xiàn)場會、教研組教研模式經(jīng)驗交流現(xiàn)場會、區(qū)域教研模式經(jīng)驗交流現(xiàn)場會，名師個人教學模式成果現(xiàn)場會。打造“明星教師”能夠大力促進教科研成果轉(zhuǎn)化，也是對學院“學校發(fā)展的依托、教師成長的搖籃”目標定位的切實踐行，是開好現(xiàn)場會的重點內(nèi)容，各學科今年必須推介出1-2位。五是“十二五”品牌模式成果申報評比活動。各學段要與教科所聯(lián)手，按照“摸底—優(yōu)秀—專家深入—總結(jié)提升—包裝推廣”流程，面向基層學校、教師組織開展。
第三，研發(fā)好課程。有課程作支撐，學院才有底蘊，才可能成為全國知名學院。一是收集和研發(fā)各學段各學科的教師專業(yè)培訓視頻課程。二是收集研發(fā)教育科研類教師培訓視頻課程。三是收集研發(fā)校長、教師、班主任和家長通識類培訓課程，包括教育學、教育心理學、人文類和電化教學類課程。要形成課程超市、課程資料，三個中心拿出方案，合力攻關(guān)，構(gòu)建豐富完備的課程體系。
第四，開展好視導。一是做好教學視導。由學院牽頭策劃并督導，進行評價、指導、把關(guān)、定位，縣區(qū)進修校組織實施，程序要與學院視導相同，并將這種組織模式常態(tài)化。二是做好進修校評估。對縣區(qū)教師進修校標準化建設(shè)展開達標評估，要聯(lián)系好教育局，寫出方案，下發(fā)通知，做好準備。三是做好學科教學探究。教研員要組織學科中心組成員，分期分批深入學校進行教學探究，內(nèi)容涵蓋課程的開設(shè)、整合、模式、融合和效率。還要糾偏問題，匯集經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)典型，鍛煉隊伍，為“教師成長的搖籃”奠定堅實基礎(chǔ)。
第五，錘煉好隊伍。一是錘煉研培隊伍。包括新入人員培訓、每年的研培人員封閉培訓和教研員工作室的創(chuàng)建。二是加強“五支隊伍”培訓。三是手拉手活動。在“首屆百所學校千名教師手拉手和諧互助”活動基礎(chǔ)上，再增加學校百所、教師千名。四是拓展名師名校長工作室活動。五是做好融合培訓。包括“互聯(lián)網(wǎng)+”教育模式創(chuàng)新和種子培訓。六是開展優(yōu)秀班主任教育論壇，著力建設(shè)師德師風。七是加強心理學通識培訓。過去只注重對教師的專業(yè)知識、專業(yè)技能、專業(yè)情意以及教育學和心理學等方面的通識培訓，而輕視了心理培訓。因此，需要制定教師急需、實用的培訓方案，切實落實培訓的針對性和實效性。為此，要召開相關(guān)的啟動會，做到“五有”，即有教材、有課程標準、有任課教師、有課時安排、有教學評價。八是做好骨干教師和兼職教研員的認定。九是做好名師、特級教師和學科帶頭人的培養(yǎng)與任用。目前特級教師的作用發(fā)揮得不好，要與教育局人事科研究認真管理這支隊伍，尤其是在一線的特級教師，要與專家結(jié)對子，為名師、特級教師和學科帶頭人搭建好平臺，統(tǒng)計各學科各學段中的名師、特教和帶頭人數(shù)量并形成任用培養(yǎng)方案。
第六，指導好職教。一是召開職教業(yè)務(wù)工作會議。下發(fā)文件、規(guī)范業(yè)務(wù)流程、確立學院業(yè)務(wù)工作的管理與指導地位。二是建立職教學科中心組教研工作機制。在不同專業(yè)內(nèi)部遴選優(yōu)秀教師，選定中心負責人，推進職教教研工作的有序有效開展。三是收集職教管理工作和業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗。舉辦業(yè)務(wù)技能大賽，為籌備現(xiàn)場會做準備。
第七，用好點對點。主要抓好三個模塊：互動遠程教研、空中課堂講座以及名師在線課堂實驗。
第八，組織好賽事。一是舉辦“學苑杯”主題競賽活動。二是舉辦各部門、各科室、各學科的各種評比和賽事。三是力爭舉辦國家級的賽事活動。各類競賽除了要有切實的主題外，一定要圍繞學科學段迫切需要解決的問題進行，圍繞需要糾偏的問題、困惑的問題以及需要強化的問題進行，做到“以賽代訓、以賽代研、以賽代培”，達到“以賽帶動、以賽促進、以賽升華”的目的。
第九，宣傳好刊物。一是召開啟動大會?！洞髴c教育研究》已經(jīng)升級為《xx教育—大慶教育研究》，變?yōu)橛锌柕膰叶壙?，為此要召開啟動大會。二是全面提升刊物。設(shè)定好相關(guān)行政和業(yè)務(wù)部門、學校、教師、家長和學生喜愛的欄目，讓每一個看到雜志的人都有所收獲。出臺征訂文件，做好媒體宣傳，組建特約編輯、通訊員隊伍，征集高質(zhì)量、高水平的稿件。三是全院上下要給予刊物高度重視。創(chuàng)辦好刊物是每一位教職員工的責任與義務(wù)，要關(guān)心她、支持她、幫助她發(fā)展和成長，使她成為學院宣傳和發(fā)展的重要載體。
第十，搞好文化季。與國內(nèi)知名的教育研培機構(gòu)聯(lián)手舉辦各項活動。主要包括：互派研培人員參觀訪問，互派名師送課，互派專家講學;以學院為主場，共同舉辦名師名校長論壇、研培文化季開、閉幕式匯演，主場舉辦國家級學術(shù)高峰論壇活動，舉辦虛擬作品與實體作品相結(jié)合的書畫展覽，開展遠程互動教學研討活動，等等。
第十一，抓好精細化。一是進一步明晰、細化并出臺學院各項管理制度并有效踐行。二是研究制定《市教師進修學院教職工評價考核管理細則》。
2016年是“十三五”規(guī)劃的起步之年，也是“學校發(fā)展的依托、教師成長的搖籃”的有效踐行之年，更是學院力量充實、隊伍壯大的轉(zhuǎn)折之年。學院目前兵強馬壯，發(fā)展態(tài)勢良好，不僅得到了各級領(lǐng)導的肯定，也得到了基層人員的贊譽，在學院領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，全院上下必將齊心協(xié)力，共創(chuàng)輝煌!
在秋季學期教師例會上的講話篇十
親愛的各位同學們：
大家好!
慶賀大家順利地走過初中，豪邁地跨進我們高中的大門。高中是辛苦的，但相信大家不會把它視為畏途;高中是多彩的，但相信大家不會把它看得過于輕松。調(diào)整好自己的心態(tài)，來面對高中的每一天吧!
我想，我們班應(yīng)該是一個劇組，我就是導演。我渴望導出充滿時代氣息的連續(xù)劇來：團結(jié)、緊張、嚴肅、活潑是它的主調(diào);理解、友愛、開拓、創(chuàng)新應(yīng)該是它的主要內(nèi)容;愛著這個集體和被這個集體愛著是它的主要故事。
作為導演，我將精心設(shè)計生動的情節(jié)、典型的角色、迷人的故事奉獻給所有的演員――在座的每一位同學，最大程度地開發(fā)你們的才華。但是這舞臺是你們的，你們是主角，為此，我甘心情愿地做一名配角，盡我的力量竭誠為你們服務(wù)、效勞。
我還要做一名最虔誠的觀眾，為你們精誠的演出加油，微笑，鼓掌、歡呼。我愿意握住每一位同學的手，誠心誠意地道一句：祝賀你成功!
作為主角的你們該做什么呢?你們是一群橋高學生中的佼佼者，你們有著扎實的基礎(chǔ)，不過這只是你們有了一份好的原材料，能不能做出一份好的菜肴來，還要看你們在今后的三年里如何去做。我想，我們應(yīng)該從以下幾個方面入手：
1、上課要踴躍，但不是瞎扯。
高中的學習要求大家積極、主動地參與學習，老師只是起輔助作用。要求大家在課堂上勤于思考，敢于提問，勇于回答。只要你想的，即使錯了，也要勇敢的講出來，和老師同學交流、探討。但是，課堂是嚴肅的，我們要遵守課堂紀律，如果讓我發(fā)現(xiàn)誰在課堂上搗亂，嚴懲不貸。
2、晚自修教室要保持絕對的安靜。
晚自修是一堂特殊的課，是讓在學校里自修的。我知道每個人學習時，都需要一個相對安靜的環(huán)境，所以在晚自修我要求大家保持絕對的安靜，不做與學習無關(guān)的事。如果有問題到講臺這里來問老師。
3、按時、認真地完成作業(yè)。
如果字寫的不好的同學，從現(xiàn)在開始給我努力地練字。
4、有問題就問。
人無完人，不管是誰，都會有問題的，有了問題，一定要向老師、同學請教，即使這個問題非常的簡單?！安欢b懂是飯桶”，不要害怕，也不要不好意思，每個老師都會盡力地幫助大家。
5、同學之間要團結(jié)互助，熱愛集體。
9月開學了。班主任開學必備計劃安排篇學生管理篇班級建設(shè)篇一個班級，一個集體，它的團隊精神是十分重要的，我也想我們班有一個良好的團隊精神。一個集體需要大家互相謙讓，互相遷就。沒有一個可以讓大家都滿意的方案，只要大多數(shù)人感到滿意，就是一個完美的方案。所以，那些不是很滿意的同學只有委屈一下了。
作為數(shù)學老師，我還想說，數(shù)學是一門重要而十分好學的學科，只要大家今后和我一起努力，掌握方法，學好數(shù)學就輕而易舉。
同學們，一個人的一生中只有三天：昨天，今天和明天。昨天已經(jīng)過去，永不復返;明天還沒來，遙不可及;只有今天你們在一起，但很快也會過去，所以我們要努力把握今天，做好今天的每一件事，這樣成功就屬于我們。
在秋季學期教師例會上的講話篇十一
老師們，同學們：
大家好!
安全與我們每個師生密切相關(guān)，它關(guān)系到同學們能否健康地成長，也關(guān)系到我們的老師能否在一個安全的環(huán)境中教書育人。安全是師生幸福生活的保證，安全是學校健康發(fā)展的前提。安全不僅關(guān)系到師生本人，也關(guān)系到學校和家庭。因此，我們必須清醒的認識到“安全無小事”、學校經(jīng)常強調(diào)“安全第一”就是為了同學們的安全，就是要全校師生牢固樹立安全意識，提高安全防范的水平。為此，我今天在國旗下再次向大家提出以下幾點要求，希望同學們都能牢記在心，認真做好：
1、要求大家時刻保持高度的安全意識，認真學習小學生安全自護自救知識、上好安全課，切實提高自我防護的能力。
2、課間要文明活動，不聚集在走廊上蹦跳活動，不追逐打鬧，不在樓梯口玩耍。上下樓梯要有序，切不可急步上下，遇到人多上下樓要做到大同學讓小同學，堅決禁止推拉和擁擠，要養(yǎng)成上下樓梯靠右行走的良好習慣，以免踩踏事故發(fā)生。
3、要注意運動安全。上體育課前要作好準備活動，運動時要遵照老師的要求，不劇烈碰撞，不違規(guī)運動。在體育課上活動時不準隨便撿拾操場的磚塊、土塊向人投擲。防止相互砸傷。
4、要注意用電安全，不亂動教室內(nèi)和家里的電源插座，不用濕布擦電器開關(guān)。
5、要注意食品安全。不要購買“三無”食品;禁止在校門口和街頭流動攤點購買零食，防止食物中毒不到小攤小販購買食物，不吃不潔食物，不食過期食品。
6、要加強行為自控能力。同學之間遇到矛盾時，一定要冷靜，要理智，切忌用拳頭代替說理，給自己和同學帶來不良的后果。
8、要注意交通安全。未滿十二周歲的同學不要擅自騎自行車上學，以防交通事故的發(fā)生。上學與回家途中要注意交通安全，不坐拖拉機、三輪車和證照不全的車輛，盡量坐公共車，在車上，不隨便把頭或手伸出窗外，上下車時一定要注意安全。中午和下午放學一定要排路隊回家，不準一出大門口就散隊，要聽從老師和路隊長的指揮。鄰村走讀的同學，在公路上行走，也要靠右行，特別是趙村的同學絕不準在路上追逐打鬧。以免交通事故發(fā)生。一旦遇到交通事故，要記清肇事車輛的車號，及時撥打交通事故電話“122”，如果人員有傷亡的要及時撥打急救電話“120”。
9、要注意防火安全。要懂得一些防火知識，遇到險情時，能正確避險。要知道火警電話“119”。雙休日不準到地里或場上隨便拿農(nóng)民家的玉谷桿、麥草玩點火。同學們要知道冬天氣候干燥、風多、風大一旦你把這些成堆成集的柴草點著那可是非常危險的事。
10、要防煤氣中毒。冬天我們農(nóng)村學校和大多家庭都是用燃煤取暖，要經(jīng)常打開門窗保持室內(nèi)通風，煙管也要經(jīng)常清理保持透氣暢通。
我再次考考同學們：如果家人和你同時都遇到了煤氣中毒，他們已昏迷神志不清，這時只有你還能勉強行動，你該怎么辦?(要立即打開門窗，呼喊鄰居把中毒者要立即抬到室外呼吸新鮮空氣，排除有毒氣體一氧化碳。嚴重者也要立即撥打急救電話“120”進行搶救。)。
老師們，同學們，人的生命只有一次。一次碰撞、一次摔交都可能給人的脆弱的生命造成難以想象的危害。所以要保護自己的生命安全，需要大家遵守最起碼、最簡單的規(guī)則和秩序。讓我們切記：珍愛生命，安全第一!讓我們在國旗下共同祝愿，祝愿我們每天平平安安到校，高高興興回家，祝愿我們的校園真正成為全校師生安全的港灣，和諧的家園!
最后，祝大家身體健康、學習進步!
在秋季學期教師例會上的講話篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導、老師，親愛的同學們：
金秋送爽、丹桂飄香，大家滿懷希望，帶著憧憬，懷著激動，攜著興奮,又重新回到了久別的校園。我們一起慶祝永昌六中今秋的開學。代表全體教師以熱忱的胸懷、熱烈的掌聲迎接老師、同學們的歸來，歡迎新老師、新同學的加入。
回首過去一年，是我們永昌六中書寫嶄新歷史的一年。五校并一，我們像涓涓溪流匯入永昌六中這條大河，唱出了一首奮進的歌。我們嶄新的校園變得更美了，同學們笑容更燦爛了，你們多了一份進步，老師們也多了一份收獲。我們?yōu)閷W校的落成而高興，我們?yōu)橥瑢W們每一步成長而喜悅，我們?yōu)閹熒鷤兊拿恳环輼s譽而自豪，我們?yōu)榻衲晡倚５漠厴I(yè)生中考中取得的優(yōu)異成績感到驕傲……這是我們學校領(lǐng)導、全體師生努力的結(jié)晶，這是永昌六中的榮譽，更是我們?nèi)w師生的榮耀。
成績來之不易，未來更需努力。
展望新的學期，是新的起點，是新的希望，是新的旅程!作為教師，我們?nèi)w早已經(jīng)做好了準備：學而不厭，不斷提高業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)，使自己在教育教學的崗位上不斷進步，不斷提高;誨人不倦，我們依然會孜孜不倦，以敬業(yè)務(wù)實的工作精神開拓進取;愛崗敬業(yè)，立足于講臺，向課堂教學要效率、要質(zhì)量;為人師表，樹立正確的思想，培養(yǎng)高尚的情操，在辛勤耕耘的學校大舞臺上，做一名品、德、才、行優(yōu)秀的教師。
我們要用新鮮的活水澆灌求知的心靈，用靈動的智慧音符去彈奏學生的“心靈的樂章”，用和煦的道德微風去撫慰學生稚嫩的靈魂!并力爭在新的學期里取得更大的成績。學生的內(nèi)心世界就像一張純潔的白紙，讓我們用愛和智慧描繪一幅幅多姿多彩的圖畫，譜寫出一曲曲美妙的樂章;讓我們用生命之火點燃孩子們理想的明燈?！叭碎g春色本無價，筆底耕耘總有情”只要內(nèi)心充滿了對教育的忠誠，只要用實際行動辛勤的耕耘，只要不斷的進取與努力，就能實現(xiàn)我們教師人生的價值，必能培育出從永昌六中起航的一批批天之驕子和祖國的棟梁。
我們愿傾我們所能，全力以赴，去教育好每個學生。因為選擇了這個職業(yè)，就注定我們的夢想與榮譽都與學生連在了一起。同學們，你們是幸福的，我們就是快樂的;你們是進步的，我們就是欣慰的;你們是成功的，我們才是優(yōu)秀的。
新學期開始了，同學們，你們準備好了嗎?
在秋季學期教師例會上的講話篇十三
老師們、同學們：
大家早上好!今天國旗下講話的主題是《節(jié)約水資源刻不容緩》。
?活?字的偏旁是什么?對了，有水!可見人要存?活?就得有水，水，是人的生命之源!春暖花開，雨水喚醒了萬物;炎炎夏季，河水灌溉了莊稼;金色秋天，泉水清涼了大地;皚皚冬日，茶水溫暖了心田。四季輪回，水在我們生活中扮演著多么重要的角色!
大家知道嗎?宇航員在太空遙望我們的地球時，看到的是一個晶瑩璀璨的藍色水球。的確，地球是一個水球，它表面約有70.8%的面積為水所覆蓋。但是，在全部的水資源中，97.5%是無法飲用的咸水，而就是在剩下的僅有2.5%的淡水中，也有87%是人類難以利用的兩極冰川、高山冰川和永凍地帶的冰雪。由此看來，人類真正能夠利用的江河湖泊以及地下水中的一部分的淡水資源，真的是少得可憐。
同學們!目前世界上仍然有10億的人們無法獲取足量而安全的水來維持生存的基本需求，每年都有成千上萬的人死于飲用不干凈的水。
然而，在這僅有的這么一點可憐巴巴的淡水中，有些人卻不懂得珍惜，浪費的現(xiàn)象依然隨處可見。水龍頭一開就忘了關(guān)，讓水白白地流掉，有時洗澡，洗臉，洗衣服也得使用好幾桶水。
我國很多地區(qū)嚴重缺乏水資源。水資源缺乏給那里的人們帶來嚴重的損失，甚至威脅到他們的生存。有些孩子甚至每天要走好幾個小時的路程去取那么一點并不是很干凈的水，以此來維持生命。
同學們!不要等到缺水的時候才來講節(jié)約用水，節(jié)約用水只是一個很輕的行動，只要我們在日常生活中珍惜每一滴水，全世界將匯聚成一條河流。節(jié)約用水不是一句空話，而是一個切切實實的一個行動。不僅我們自己要節(jié)約用水，還要讓身邊更多的人去節(jié)約用水，去保護人類寶貴的水資源。
同學們，請不要讓人類的眼淚成為地球上最后一滴水!讓我們從現(xiàn)在就行動起來，保護家園、節(jié)約用水!
在秋季學期教師例會上的講話篇十四
老師們：
17周工作開始了，上周，我們在抓好教育教學工作的同時，圍繞基層黨組織建設(shè)、教育均衡發(fā)展、比教學、訪萬家、校長績效考核等五項檢查做了大量準備，雖然檢查組沒有到我校，但我們積極慎重的態(tài)度是值得肯定和繼續(xù)發(fā)揚的，本周要繼續(xù)準備各項迎檢，克服厭倦?yún)拺?zhàn)情緒。上周，楊安亭老師參加市小學美術(shù)學科教學比武，順利進入第二輪，周開林參加市小學品德學科比武評課活動，完成儀器站本年度“五員一師”和“四優(yōu)”征文活動，繼續(xù)開展“我與比教學”和“訪萬家”征文活動。德育處規(guī)范了早操、早餐、晚查寢等值日活動?？倓?wù)室完成修路、剪樹等工作。工會、總務(wù)室繼續(xù)做好春節(jié)福利發(fā)放工作。學校各項工作井然有序，各項事業(yè)蓬勃向上，我們要繼續(xù)保持這一勢頭，把我們的學校辦的更好，使其充滿生機與活力。上周，我在教育網(wǎng)發(fā)表我校xx年十件大事，大家在公示欄可以看看，盤點這一年，我們一所偏僻的農(nóng)村學校，能有這么多成績，實屬不易，是我們大家共同奮斗的結(jié)果，大家也可以盤點這一年自己的收獲，這樣可以給我們學校的發(fā)展鼓勁，也可以為自己的各項事業(yè)發(fā)展包括家庭的發(fā)展鼓勁。本周及后段工作：
一、教育教學工作。
1、想盡一切辦法，完成教學任務(wù)，包括常規(guī)教學任務(wù)，按教導室安排進入復習時間。備教批輔考評資料要作為個人資料交教導室存入個人業(yè)務(wù)檔案。認真謀劃好期末復習，我們是平行班，而且從事本學科教學時間較長，較固定，所以都有一條較為成熟的'經(jīng)驗，同時我建議同學科要相互交流補充，信息資源要共享，我們競爭的目標是對外，而不是同學科兩個教師，相互切磋交流大有裨益，我經(jīng)常聽卞主任和岳主席互相通報進度和教學中的做法，其他同志也要交流。
2、教導室統(tǒng)一安排，搞好非文字科目的考核和資料收集工作。非文字科目考核結(jié)束后，學科教師要協(xié)助語數(shù)外等教師搞好復習期間的組織管理，同時協(xié)助總務(wù)室、教務(wù)室、德育處搞好臨時性工作。我們是一個群體，群體里就要服從統(tǒng)一的安排，就要有奉獻意識，這一點什么時候都不能含糊，我相信大家有這個意識。
3、搞好本年度教師成果登記工作。凡xx年度教師獲獎的鎮(zhèn)級以上的論文、教學設(shè)計、優(yōu)質(zhì)課、公開課，發(fā)表的文章（含家訪手記，教育通訊等），輔導學生競賽等，按時間、類別、評獎或發(fā)表單位，內(nèi)容、獎次等登記全面，復印原始證書或文章，一是對一年來老師們的業(yè)績進行統(tǒng)計并存檔，二是按獎懲條例進行兌現(xiàn)。
4、繼續(xù)督促完成“我與教學比武”征文活動。
5、天氣寒冷，但正常的教學秩序要保證，按時到校自覺簽到，認真做好一天常規(guī)工作。第一節(jié)課我到各處看了一遍，37個人，除去12人上課，門衛(wèi)2人，在行政辦公室辦公6人，寢管1人、食堂管理員1人，病2人，在圖書室辦公1人應(yīng)該有12人在辦公室辦公，但怎么數(shù)也只有9人，前段聯(lián)發(fā)電腦推薦我一款指紋考勤機，我想，用這種機器也太不人性化了，看來來年投資安裝一臺還是必要的。堅持坐班不動搖，特別是后勤的同志和沒有早、中、晚輔導的同志要嚴格堅守。
二、德育工作。
1、安全為天，集中精力做好最后15天安全管理工作，圓滿完成本學年安全管理工作。雖然連續(xù)兩年我們無緣平安校園這個榮譽，但我們可以自豪的講，我們的校園是平安的，這得益于同志們同舟共濟齊心協(xié)力，但是隨著氣溫走低，一學期也進入疲勞期，容易放松，記住我經(jīng)常講的一句話：“退水的時候河堤最容易滑坡”，值日領(lǐng)導、教師、班主任、學科教師、門衛(wèi)、寢管、后勤職工人人要繃緊這根弦，已有的措施要加強，我們的工作不是為了獲獎，沒有安全責任事故，校園平安，師生平安是我們的終極目標。
2、衛(wèi)生工作不松懈。不能因為檢查的不來了，進入緊張復習了，氣溫降低了而忽視衛(wèi)生工作。只要沒有放假，任何時候都不能放松要求，讓潔凈成為學校常態(tài)。
3、加大“大家唱大家跳”督查力度，形成規(guī)范，變成自覺行為。做好“迎新”準備工作，各班圍繞29日晚做好分班活動的準備，學校圍繞29日上午展示活動做好準備。
4、提早謀劃學期“三好學生”表彰準備工作。推舉要認真，比例不小于15%。提早啟動學生素質(zhì)教育報告單填寫工作，這里重申，班主任要對每個學生實事求是的評價，嚴禁網(wǎng)上下載不經(jīng)任何修改就轉(zhuǎn)帖在孩子們的成績報告單上，要字斟句酌。
在秋季學期教師例會上的講話篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導、老師、親愛的同學們：
大家下午好!
很榮幸能夠作為教師代表在開學典禮上發(fā)言。
此時此地，我們附中師生重新相聚在久違的校園，整裝待發(fā)，再起征程。
新的學期，意味著新的希望，新的開始;新的學期，意味著又一個充滿激情和挑戰(zhàn)的時刻的到來!
作為理工附中的一名教師，在新的學期里，我們早已做好準備，我們愿全力以赴教書育人，竭盡所能助你成長。因為選擇了這個職業(yè)，就注定我們的夢想和榮譽都與你們連在了一起，你們的快樂就是我們的幸福;你們的進步就是我們的欣慰;你們的成功就是我們的榮光!
在你們的面前的是又一個嶄新的學期，也是你們生命中的一個起點，一個小站。作為你們的師長，我真切的希望全體同學在新的學期里，一定要樹立明確的目標，學會做人，學會做事，學會生活，學會學習，自尊自愛，自律自強，養(yǎng)成良好的學習、行為、生活習慣。
人生非坦途。同學們應(yīng)該有充分的心理準備，學習中一定會有很多困難。所以，拿出你“天生我才必有用”的信心，拿出你“吹盡黃沙始到金”的毅力，拿出你“直掛云帆濟滄海”的勇氣，去迎接人生風雨的洗禮，畢竟只有經(jīng)歷風雨，我們才可能見到美麗的彩虹。
說到底，要成功，要實現(xiàn)目標，其實很簡單。只要我們從做好每一天的每一件小事做起，今日事今日畢，當天的學習任務(wù)當天完成，決不借口拖延，向著既定的目標進發(fā)，心有多大，舞臺就有多大，拼搏著、進取著——一切皆有可能!
我一直很欣賞這樣一句話：“人生沒有彩排,每一天都是現(xiàn)場直播”!是的，沒有誰能夠更改昨天，任何人能把握的只有今天，只有此時此刻。枉費此時就是蹉跎今生。所以，每時每刻，每一分、每一秒，我們都要全力以赴，滿懷激情地投入到每一天的精彩直播中!我將為你們喝彩!
在秋季學期教師例會上的講話篇十六
在當下社會，需要使用講話稿的場合越來越多，講話稿可以起到整理講話者的思路、控制時間的作用。還是對講話稿一籌莫展嗎？以下是小編精心整理的教師例會上校長講話稿，歡迎閱讀與收藏。
著名作家雨果曾說過：“花的事業(yè)是尊貴的，果實的事業(yè)是甜美的，讓我們做葉的事業(yè)吧，因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的。”“十年樹木，百年樹人”，踏上三尺講臺，也就意味著踏上了艱巨而漫長的“育人之旅”，教師就像那默默奉獻的綠葉，時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。
夜闌人靜，耳邊又傳來那熟悉的歌聲：
任風/翻閱背影的日子/燭光將記憶/搖曳成孩子的身影/夕陽/便凝重了教師魂……
曾經(jīng)懷著對遠方神圣的熱切向往，為了朝拜遠方那心目中的圣地，青年教師們把青春年華扎根于三尺講臺而無怨無悔;中年教師們將家庭擱置一旁而全身心地撲在教學工作上;老教師如老黃牛一般埋頭苦干而不知疲倦。他們，所面對的不止是幾十雙求知的眼睛，而是一個需要用愛來傾注的浩瀚的海洋;他們，猶如辛勤的農(nóng)夫，鐘愛自己的這片土地，一年又一年精心耕作、無私奉獻。
教師，這個神圣的稱呼，它如磁石吸引我游離的目光，安撫我躁動的心河?！皶接新非跒閺剑瑢W海無涯苦作舟”，在辛勤耕耘的`同時，自然會有收獲和回報。我逐漸感悟到人生的哲理：甘于寂寞是成熟的標志。因而我感覺自己在前進，在成長。這不禁讓我想起了培根說的一句話，我們不應(yīng)該像螞蟻單是收集，不應(yīng)該像蜘蛛只從肚里抽絲，我們應(yīng)該像蜜峰，既采集又整理，這樣才能釀出香甜的蜂蜜。
古今中外無數(shù)事例證明，育人單憑熱情和干勁是不夠的，還需要以德立身、以身立教。作為一名教師就要有默默無聞的奉獻精神，甘為人梯，像“春蠶”吐盡青絲，像“蠟燭”化成灰燼，把畢生獻給事業(yè)，獻給學生。樹立良好的師德形象。教師良好的思想品行將是教師最偉大人格力量的體現(xiàn)。
教師工作的“示范性”和學生所特有的“向師性”，使教師在學生心目中占有非常重要的位置?？鬃釉唬骸捌渖碚?，不令而行;其身不正，雖令不從?！?BR> 教師需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，作出表率，以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學識引導人，以博大的胸懷愛護人。只有這樣，才能保證教書育人的實效，學生才會“親其師，信其道”，進而“樂其道”。
史煙飄過，回看今天。走上三尺講臺，教書育人;走下三尺講臺，為人師表。教師不僅是社會主義精神文明的建設(shè)者和傳播者，更是莘莘學子們的道德基因的轉(zhuǎn)接者。
我們總會向往輝煌燦爛的明天，但明天是由每一個今天壘成，有向往有行動有堅持，方會使剎那變成永恒，使夢想變成現(xiàn)實。昨夜微霜初渡河，今晨秋風凋青發(fā)。每一項新的工作，對我來說都是一項挑戰(zhàn)，我告誡自己只要大膽去做，生命便會實實在在，只要放手去干，事業(yè)便會充滿陽光。不以物喜，不以己悲，就讓自己在充實中完善自我，在寧靜中儲積生命的動力。還是魏書生說得好：把自己平凡的工作當作宏偉的世界去研究，你就會發(fā)現(xiàn)無窮的樂趣。
青年詩人汪國真的一首詩道出了無私奉獻者的心曲：
我不去想是否能夠成功，
既然選擇了遠方，
便只顧風雨兼程。
我不去想身后會不會襲來寒風，
既然目標是地平線，
留給世界的只能是背影。
我只有挖掘自己靈魂深處的真誠，
把握瞬間的輝煌，
擁抱一片火熱的激情，
教師，是一個神圣的稱呼;師德，不是簡單的說教，而是一種精神體現(xiàn)，是一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn);師德，需要培養(yǎng)，需要教育，更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德，共同撐起教育的藍天，共同托起明天的太陽。
在秋季學期教師例會上的講話篇十七
各位老師，各位同學：
大家好!
5月是鮮花盛開的月份，5月是激情昂揚的月份，我們剛剛送走了勞動節(jié)，今天，又迎來了青年節(jié)。五四青年節(jié)這是一個專屬于我們青年的節(jié)日。
今年是第__個五四青年節(jié)，在__年前，以北洋政府為代表的中國政府在巴黎和會上準備和帝國主義列強們簽訂強加給中國的不平等條約，其中包括割讓中國山東給日本等條款，嚴重侵犯了中國的主權(quán)和領(lǐng)土完整。5月4日消息傳到國內(nèi)，青年學生們迅速行動起來，同中國工人階級一起，與北洋政府和帝國主義列強進行了堅決的斗爭，從而拉開了“五四運動”的序幕。為了繼承、發(fā)揚“五四”精神，黨中央把每年的5月4日定為青年節(jié)。
在我的腦海當中，每當青年節(jié)，我就想起了青春，是的，我想大家都這么認為，青年是與青春掛鉤的，今天，我要講話的題目就是《紀念五四，青春飛揚》!
“青春”，這是一個富有詩情畫意的字眼，是一個熱情洋溢的字眼!青春是什么?有人把青春比作初升的太陽，因為它充滿生機;有人把青春比喻為帶露的鮮花，因為它預示著美好;在我的眼里，青春就預示著生命，青春是奮斗與朝氣的象征，我將在有限的青春里，創(chuàng)造無限的價值，讓我們的生命充滿了青春的氣息。
青春短暫，歸于奮斗。貝多芬在他16歲的時候就在樂壇上頗有名氣，當他的耳朵失聰時，他沒有被這個災(zāi)難帶走奮斗的意志，反而更加刻苦的鉆研，就是青春的力量支撐著他走出了人生的低谷，他用青春的魅力創(chuàng)造了一首首動人的曲子，讓世人廣為傳頌。還有無數(shù)的歷史名人，他們用青春飛揚，留下了一段段佳話。有如宋朝的辛棄疾，當他年僅21歲的時候，就領(lǐng)兵抗金;茅以升在24歲就成為了博士;周恩來19歲就寫下氣壯山河的詩句：“大江歌罷掉頭東”。青春很短暫，但是他們卻一輩子都飛揚著青春的魅力，一輩子奮斗不息。
眼的浪花，青年時期就是最需要磨練的時期，只有通過不斷的奮斗，才能讓我們飛揚的青春更加奪目。我們要通過不斷的實踐來促使自己成長，因為在實踐中，所學的知識、技能、本領(lǐng)，樹立的理想、信念得以檢驗;在實踐中，發(fā)揮自己的才干，干有所成，充分體驗著奮斗的幸福和快樂，并找到實現(xiàn)人生價值與服務(wù)國家、造福人民的結(jié)合點;在實踐中，失敗、困難、挫折磨礪著心智、筋骨，經(jīng)歷風雨，經(jīng)受鍛煉，不斷吸取教訓，走向成熟，走向成功。
同學們，朋友們，在五四青年節(jié)來臨的時候，讓我們學會奮斗吧，讓我們的青春飛揚吧，讓我們繼承五四精神向著明天的輝煌而前進吧。
我的講話結(jié)束了，謝謝大家!
在秋季學期教師例會上的講話篇十八
1、撰寫并上報德育精品案例。
2、落實防雷擊教育，消防安全教育和“六五”普法工作。將這三項工作集中宣講并合并辦一個宣傳專欄。做好防溺水教育。高度重視夏季師生安全教育和安全管理。
3、繼續(xù)做好健康成長主題征文和演講準備工作。
4、安排假日家園和農(nóng)村學校青少年宮活動。本周六開始每個年級活動半天，按上周四動員會精神落實。
二、教導室。
1、繼續(xù)做好學籍信息收集整理補錄工作。
3、組織好書法決賽活動，這里強調(diào)，一定要把這些材料收集保存完整。
4、積極參與各級教研論文征集活動。搞好宜昌市小學數(shù)學論文征集活動。
5、參加5.23上午8:30在儀器站組織的音、體、美、衛(wèi)器材管理員培訓。音樂余維山老師，美術(shù)嚴中富老師，體育衛(wèi)生丁祖華老師參加。
四、總務(wù)室。
1、繼續(xù)做好環(huán)境整治工作，清除大型雜草，特別是花壇，廁所清除污垢，清除墻面印痕，清除枯死樹木，移栽花草。大廁所抽水防溢出污水。
2、做好滅鼠工作。
3、繼續(xù)做好電子白板和設(shè)施設(shè)備安裝工作。
4、督促收齊校服費用并與特校結(jié)好帳。
5、加強食堂管理，確保后段飲食安全，食堂工作上臺階，繼續(xù)籌備后勤工作會議。
五、黨支部、工會。
1、積極報名參加今年公需課報名學習，除3名即將退休的教師，其他同志明天內(nèi)交80元培訓費，閔書記登記收取上報。不交錢視為不參加公需課培訓。
2、辦好師德?？坪土疂嵔逃龑？啤?BR> 3、組織開展工會活動。
六、強調(diào)下列工作。
1、本期時間不多，工作重心要向提高教育教學質(zhì)量轉(zhuǎn)移，對照時間查進度，及早謀劃期末復習，今年活動多，不能因此影響質(zhì)量。
2、認真落實上周例會和均衡發(fā)展動員會精神。特別是周一早晨全體師生齊行動，徹底整理室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，形成習慣。
3、加強師生行為規(guī)范教育。學生文明素質(zhì)亟待提高，損壞公物，亂丟亂扔，亂涂亂畫，走路疾跑時有發(fā)生，全體教師有責任加強教育。教師也要規(guī)范自己的行為，言行均要符合教師身份。班主任要豁達，不把班級、學生視為個人的'財產(chǎn)，允許其他教師、領(lǐng)導對學生違紀行為進行批評教育，值日領(lǐng)導、教師要真抓真管，不做好好先生，只有這樣，學生的養(yǎng)成教育才能上臺階。
4、加強校園管理。目前的問題還是東門管理，到處是鑰匙，總有人會做好事，不知是誰授的權(quán)，好多不是本校教職工的人，都有了鑰匙，進出如同小菜園，周六一天幾乎無人鎖門，周日早晨沒人鎖門，我以為是兩個在操場鍛煉的同志為了方便進出沒有鎖門的，結(jié)果兩位老師回家后門依然未鎖，我準備拿摩托車鎖將其鎖起來，飼養(yǎng)員進來幫助鎖上了，這個問題到了非徹底解決的時候了，看了非得走封閉東門的這條道路了。再就是節(jié)假日的校園管理，門衛(wèi)要敢抓敢管，學校要增添措施，必要時安排值班小組加強節(jié)假日值守。
在秋季學期教師例會上的講話篇十九
各位老師們、同學們、同志們：你們好!
在剛才，我們聆聽了鄭琦同志先進事跡的報告，現(xiàn)在我的心里還是非常的感動，受到了一次具體、生動、深刻的師德教育。鄭琦老師在近幾十年的從教生涯中，他無論是在崗還是退休，不管成功還是挫折，都始終把理想和信念鎖定在“終身獻給人民教育事業(yè)和紅領(lǐng)巾事業(yè)”的崇高誓言上，落實在教書育人的一言一行之中，為我們鑄就了一個具有鮮明時代特征的師德楷模，一個保持共產(chǎn)黨員先進性的時代先鋒，在這里，我向鄭琦同志致以崇高的敬意!
他的事跡感人至深，動人心弦，也得到了全社會人民群眾的廣泛贊譽。湖北省人民政府授予鄭琦同志“師德楷?！惫鈽s稱號，教育部黨組作出《關(guān)于向鄭琦同志學習的決定》，團中央授予鄭琦同志“星星火炬獎?wù)隆?。今天，中宣部、教育部、團中央、湖北省委、北京市委聯(lián)合舉辦鄭琦同志先進事跡報告會。這次報告會是在中央領(lǐng)導同志高度重視和直接指導下進行的。
今天上午，陳至立國務(wù)委員親切接見了鄭琦同志和報告團成員，號召全國廣大教師和教育工作者向鄭琦同志學習，充分體現(xiàn)了黨和國家對教師隊伍建設(shè)和未成年人思想道德建設(shè)工作的高度重視和關(guān)心，對我勉大教育工作者是極大的鼓舞和鞭策。報告會后，報告團還將赴全國部分省(市)作巡回報告，我們要在全國教育戰(zhàn)線掀起向鄭琦同志學習和師德宣傳教育的新高潮，在全社會進一步營造尊師重教和關(guān)心未成年人健康成長的良好風氣。
鄭琦老師是一位普普通通的鄉(xiāng)村教師，卻有著這么多動人的故事，在平凡的崗位上，創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績。他的先進事跡，平凡中見偉大，樸實中顯崇高，細微中有真情。毛主席曾經(jīng)說過：“一個人做點好事并不難，難的是一輩子做好事，不做壞事，一貫地有益于廣大群眾，一貫地有益于青年，一貫地有益于革命，艱苦奮斗幾十年如一日，這才是最難最難的啊!”我們的鄭琦老師就是這樣一個幾十年如一日的人，鄭琦老師的事跡都不是驚天動地的大事。這些事情看起來人人都能做到，但鄭琦老師的不同凡響之處，他的偉大之處就在于，他把每個人都能做到的小事，堅持不懈地做了47年，還將繼續(xù)做下去，成蓑了不是所有人都能做成的大事。鄭琦同志的事跡抒大人民教師教書育人、無私奉獻的集中寫照。中國有一千多萬教師，大家每天在做著一件又一件平凡的事情，但正是我們這些平凡的工作，積累在一起，就構(gòu)筑了教育這個崇高的事業(yè)，這個事業(yè)聯(lián)系著億萬青少年的成長，聯(lián)系著千萬個家庭的幸福，聯(lián)系著祖國的明天和民族的未來，我們的事業(yè)是偉大的事業(yè)、光榮的事業(yè)、神圣的事業(yè)。
鄭琦同志始終牢記著20xx年前殷切囑托。當年，錦濤同志在接見全國優(yōu)秀少先隊員輔導員同志們的時候，囑托大家：你們從事的紅領(lǐng)巾事業(yè)是太陽底下最美好的事業(yè)，祖國把培養(yǎng)下一代的任務(wù)交給你們，你們的責任重了，也更光榮。老一代的少先隊輔導員對這段話仍然記憶猶新，大家感到把自己的青春獻給紅領(lǐng)巾事業(yè)是無比的自豪。學習師德楷模鄭琦同志，要特別學習他的師德之魂——愛與責任。沒有愛就沒有教育，沒有責任就辦不好教育。鄭琦同志之所以能夠贏得學生、家長和群眾的信任與愛戴，之所以能夠把平凡的工作做成了崇高的事業(yè)，是因為他心中充滿了愛，充滿了對孩子的愛、對祖國的愛、對人民的愛;是因為他心中充滿了責任，充滿了對未成年人健康成長的責任、對人民教育事業(yè)的責任、對紅領(lǐng)巾事業(yè)的責任。這次報告會的主題正是。為了未成年人的健康成長”。一個孩子是一個家庭的希望，億萬個孩子是我們中華民族的希望。我們的學校、家庭、社會應(yīng)該全體動員起來，一定要千方百計為我們的孩子提供最好的教育，提供最好的成長環(huán)境。一個園丁最高興的是看到他種植的小樹茁壯成長，一個教師最欣慰的是看到他培育的學生成人成才。為了一切孩子，為了孩子的一切，把自己的一切獻給孩子們，鄭琦同志在平凡的崗位上用愛和責任譜寫了一曲“為了未成年人健康成長，，不平凡的頌歌，為我們樹立了學習的榜樣。
鄭琦同志的先進事跡再次告訴我們，我們的教師隊伍是一支值得信賴的隊伍，是一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍。尤其抒大農(nóng)村教師，他們在困難的條件下和艱苦的環(huán)境中，他們志存高遠，以苦為樂，默默奉獻、辛勤耕耘，把自己的青春奉獻給下一代，奉獻給祖國的未來。所謂百年大計，教育為本;而教育大計，教師為本。所以說，要發(fā)展教育事業(yè)，我們就必須得全心全意，必須堅定不移地建設(shè)好人民教師這支隊伍，那么，就上我們?yōu)檗k好讓人民滿意的教育，為實現(xiàn)中華民族的偉大復興而努力奮斗吧!
謝謝大家!