仲裁申請保全申請書(實(shí)用16篇)

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    每個(gè)人都需要總結(jié),以更好地認(rèn)識(shí)自己、規(guī)劃未來??偨Y(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的成長和進(jìn)步。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。
    仲裁申請保全申請書篇一
    _____仲裁委員會(huì):
    ?。撸撸撸撸撸撸撸弑H胧?,如因采取保全措施造成財(cái)產(chǎn)損失,由申請人承擔(dān)責(zé)。
    任。
    申請人:________(單位蓋章)。
    法定代表人:______(簽章)。
    一九__年__月__日。
    注:保全措施包括:中止合同履行、查封、扣押貨物、變賣不易保存物并保存價(jià)款。
    或責(zé)令被申請人提供擔(dān)?;蚍蓽?zhǔn)許的其它方法。
    仲裁申請保全申請書篇二
    一、現(xiàn)將本文書的制作要點(diǎn)介紹如下:
    1.首部。
    (1)注明文書名稱;。
    2.正文:寫明保全申請人請求仲裁保全的具體事項(xiàng)及所依據(jù)的.事實(shí)和理由。(1)請求事項(xiàng);(2)事實(shí)和理由。
    3.尾部。
    (1)致送仲裁機(jī)構(gòu)名稱。
    (2)仲裁保全申請人簽名。申請人為法人或其他組織的,應(yīng)加蓋公章。
    (3)申請日期。
    (4)附項(xiàng):附上證明仲裁保全必要性和緊迫性的相關(guān)證據(jù)材料。
    二、格式:
    仲裁申請保全申請書篇三
    地址:______省_______市___路___號(hào)。
    法定代表人:揚(yáng)___職務(wù):總經(jīng)理。
    被申請人:______市______合成纖維廠。
    地址:______市______路______號(hào)。
    法定代表人:劉__________職務(wù):廠長。
    請求事項(xiàng):
    請求凍結(jié)被申請人銀行存款50萬元人民幣,或查封、扣押被申請人相應(yīng)價(jià)值之財(cái)產(chǎn)。
    事實(shí)和理由:
    申請人與被申請人間因設(shè)備購銷合同發(fā)生糾紛,現(xiàn)已向你會(huì)提交仲裁申請書,申請你會(huì)仲裁裁決被申請人付清剩余貨款。本案已被受理。根據(jù)被申請人所在區(qū)工商,稅務(wù)管理部門的有關(guān)信息,被申請人由于長期經(jīng)營不善,產(chǎn)重虧損,現(xiàn)正準(zhǔn)備與其他企業(yè)合并。為防止其借合并之機(jī)轉(zhuǎn)移資產(chǎn)。逃避債務(wù),特向你會(huì)申請,對(duì)被申請人財(cái)產(chǎn)采取保全措施,以保證仲裁裁決得以順利執(zhí)行,實(shí)現(xiàn)申請人合法權(quán)益。
    如因申請采取仲裁保全措施不當(dāng),造成被申請人的經(jīng)濟(jì)損失,申請人愿意承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償因錯(cuò)誤保全造成的損失,并承擔(dān)采取保全措施的費(fèi)用。
    此致
    ______市仲裁委員會(huì)。
    申請人______國際貿(mào)易公司。
    法定代表人:楊__________。
    ______年______月______日。
    【相關(guān)擴(kuò)展】。
    提醒勞動(dòng)者要避免申請勞動(dòng)爭議仲裁的四種誤區(qū):
    1、只要把事情的來龍去脈寫清楚就行。
    正確做法:圍繞勞動(dòng)關(guān)系準(zhǔn)確表述“事實(shí)與理由”部分。
    要進(jìn)入勞動(dòng)爭議仲裁程序,先要寫一份《勞動(dòng)爭議仲裁申請書》(以下簡稱仲裁申請書)。有的勞動(dòng)者認(rèn)為,仲裁申請書中的事實(shí)部分越簡明越好,等到正式開庭時(shí)再詳細(xì)說清楚也不遲。仲裁申請書是勞動(dòng)仲裁員接觸勞動(dòng)爭議案件的第一手材料,而且整個(gè)立案審查和案件審理,都是圍繞仲裁申請書展開的,因此,“第一印象”很重要。
    因受法律知識(shí)和語言表達(dá)習(xí)慣所限,勞動(dòng)者往往不善于使用法言法語,寫仲裁申請書時(shí)大多為流水賬式記述。按照以往經(jīng)驗(yàn)來看,仲裁申請書不僅需要說清基本事實(shí),還應(yīng)把雙方的法律關(guān)系以及基于法律關(guān)系引發(fā)爭議、勞動(dòng)權(quán)益受到侵害的具體情況交代清楚。
    具體而言,仲裁申請書一般包括申請人信息、被申請人信息、法定代表人信息、請求事項(xiàng)、事實(shí)與理由等部分。其中,重點(diǎn)是“事實(shí)與理由”部分,該部分一般圍繞雙方建立勞動(dòng)關(guān)系的基本事實(shí)展開,包括什么時(shí)間、到什么地點(diǎn)、為什么單位提供什么工種或崗位的勞動(dòng),接受什么單位的管理,由什么單位支付勞動(dòng)報(bào)酬,從事的工作是否屬于該單位的業(yè)務(wù)范圍,以及什么勞動(dòng)權(quán)益受到侵害的事實(shí)等。同時(shí),“事實(shí)與理由”部分又需為各項(xiàng)仲裁請求的成立提供事實(shí)和法律依據(jù)。
    2、仲裁請求可以隨意變更。
    正確做法:盡量一并提出全部仲裁請求。
    實(shí)踐中,勞動(dòng)者往往隨意變更仲裁請求。比如,有的勞動(dòng)者在遞交仲裁申請書時(shí)只提了一項(xiàng)仲裁請求,在依法開庭審理結(jié)束后,又覺得自己提少了,還應(yīng)增加兩項(xiàng)仲裁請求,隨及又向仲裁機(jī)構(gòu)提出變更申請;有的勞動(dòng)者在勞動(dòng)仲裁階段只提了兩項(xiàng)仲裁請求,不服仲裁裁決進(jìn)入一審訴訟階段后,又臨時(shí)增加了一項(xiàng)訴求。
    根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,增加、變更仲裁請求超出規(guī)定期限的,則可能視為新的爭議不被審理;新增加的仲裁請求,未依法經(jīng)過勞動(dòng)仲裁程序的,如新增訴求與原訴求具有可分性,則可能不被審理或不予支持;對(duì)于勞動(dòng)者臨時(shí)增加的仲裁請求,用人單位可要求仲裁委或人民法院依法重新計(jì)算答辯和舉證期限,如此直接導(dǎo)致的結(jié)果就是增加勞動(dòng)者維權(quán)的時(shí)間成本。時(shí)間是勞動(dòng)維權(quán)過程中最昂貴的一項(xiàng)成本,因?yàn)樗豢稍偕?。因此,勞?dòng)者要盡可能地避免出現(xiàn)仲裁請求變來變?nèi)?、隨意增加變更的情形,建議在綜合評(píng)判爭議事實(shí)的基礎(chǔ)上一并提出可主張的全部訴求(基于勞動(dòng)仲裁或訴訟策略考慮的除外)?!?BR>    3、調(diào)查和舉證全交給仲裁機(jī)構(gòu)和用人單位。
    正確做法:要做必要的訴前調(diào)查取證。
    實(shí)踐中發(fā)現(xiàn),勞動(dòng)者大多證據(jù)意識(shí)不強(qiáng),不清楚哪些證據(jù)對(duì)自己有利,以及如何合法有效地收集證據(jù)。
    訴前的調(diào)查取證是啟動(dòng)勞動(dòng)仲裁程序的準(zhǔn)備環(huán)節(jié),非常重要。首先,未進(jìn)入法律程序前,勞資糾紛還可以通過協(xié)商、和解或向調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解等渠道進(jìn)行解決,這個(gè)過程是最佳的收集證據(jù)時(shí)期;其次,勞動(dòng)者在專業(yè)機(jī)構(gòu)或者勞動(dòng)法專業(yè)律師的指導(dǎo)下收集證據(jù),取證的效率、證據(jù)的效力和被采信程度相對(duì)較高;再有,在通過訴前調(diào)查取證對(duì)爭議事實(shí)深入了解的.基礎(chǔ)上,更易提出合法、明確、完整的仲裁請求,可少走彎路;最后,一般情況勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)在審查時(shí)會(huì)要求提供被申請人的企業(yè)工商登記等相關(guān)資料,申請人可到企業(yè)注冊或登記的工商行政管理部門調(diào)取,并加蓋工商行政管理部門公章。
    4、用人單位說會(huì)研究補(bǔ)償,讓等一等。
    正確做法:仲裁申請的時(shí)效范圍是一年。
    發(fā)生勞動(dòng)爭議后,不少用人單位會(huì)與勞動(dòng)者進(jìn)行協(xié)商處理。但是,也有不少用人單位以開會(huì)研究或向上級(jí)報(bào)告為由,一次次拖延。發(fā)生勞動(dòng)爭議后,積極與用人單位進(jìn)行協(xié)商或和解是對(duì)的,但請注意協(xié)商或調(diào)解不能無限期地拖延,否則很容易因超過勞動(dòng)仲裁時(shí)效而導(dǎo)致無法進(jìn)入法律維權(quán)渠道。實(shí)踐中,勞動(dòng)者與用人單位之間就爭議事項(xiàng)進(jìn)行的協(xié)商大多是口頭方式,很難有證據(jù)保留,如一旦超過一年的勞動(dòng)仲裁申請時(shí)效而又無法就“時(shí)效中斷或中止”進(jìn)行舉證時(shí),勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)很可能會(huì)不予受理。
    所以,要把握好申請仲裁的時(shí)間。首先,勞動(dòng)者要在與用人單位就爭議事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商的同時(shí),在一年的時(shí)效范圍內(nèi)預(yù)留出合理的仲裁申請準(zhǔn)備時(shí)間;其次,勞動(dòng)者要向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)遞交仲裁申請書,以免走彎路。
    依據(jù)規(guī)定,勞動(dòng)爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年,仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄,雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地、用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁的,由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄。
    仲裁申請保全申請書篇四
    首部:
    (1)注明文書名稱。
    (2)仲裁保全申請人和被申請人的基本情況。申請人和被申請人是公民的`,寫明其身份基本事項(xiàng);申請人和被申請人是法人或其他組織的,寫明其全稱、地址及其法定代表人姓名、職務(wù)。
    正文:
    寫明保全申請人請求仲裁保全的具體事項(xiàng)及所依據(jù)的事實(shí)和理由。
    (1)請求事項(xiàng):明確寫出請求對(duì)被申請人的財(cái)產(chǎn)或爭議標(biāo)的物采取保全措施,并寫清財(cái)產(chǎn)名稱、數(shù)量、價(jià)額。
    (2)事實(shí)和理由:首先簡要說明當(dāng)事人間發(fā)生糾紛并已提交仲裁機(jī)構(gòu)的事實(shí);然后闡明申請仲裁保全措施的必要性和緊迫性,如:被申請人可能或正在實(shí)施惡意處分財(cái)產(chǎn)的行為,或爭議標(biāo)的物即將腐爛、變質(zhì)等?;谒鍪聦?shí)和理由,提出仲裁保全的請求,并表明,如因采取保全措施不當(dāng),造成被申請人財(cái)產(chǎn)損失,申請人承擔(dān)賠償責(zé)任。
    尾部:
    (1)致送仲裁機(jī)構(gòu)名稱。
    (2)仲裁保全申請人簽名。申請人為法人或其他組織的,應(yīng)加蓋公章。
    (3)申請日期。
    (4)附項(xiàng):附上證明仲裁保全必要性和緊迫性的相關(guān)證據(jù)材料。
    制作仲裁保全申請書時(shí),應(yīng)注意:(1)應(yīng)寫明申請保全的財(cái)產(chǎn)或爭議標(biāo)的物的名稱、性質(zhì)、數(shù)量、價(jià)值等,以便仲裁機(jī)構(gòu)審查和人民法院采取保全措施。(2)申請人闡述申請保全理由時(shí),應(yīng)有相關(guān)證據(jù)予以證明。
    仲裁申請保全申請書篇五
    事實(shí)與理由:_________________。
    劉__________與申請人勞動(dòng)合同糾紛一案(合勞仲案字【20__】第某號(hào)),業(yè)經(jīng)合肥市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理。在答辯與舉證期間,經(jīng)申請人查證,20__年4月底劉__________已與申請人解除勞動(dòng)關(guān)系,20__年5月初劉__________與滁州_____________勞務(wù)有限公司之間建立勞動(dòng)關(guān)系,滁州_____________勞務(wù)有限公司將劉__________派遣至申請人處工作。無論申請人作為用人單位,還是作為用工單位,劉__________一直在安徽_____________電氣工程有限責(zé)任公司(滁州)上班,申請人從未將其派遣至合肥分公司工作(合肥分公司辦公地為高檔寫字樓,均為業(yè)務(wù)營銷人員,也無劉__________所述工作崗位)。申請人所在地與勞動(dòng)合同履行地均為某市,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條,勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄。因此,合肥市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)對(duì)本案無管轄權(quán),本案應(yīng)當(dāng)由某市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)審理。請貴委予以審查,依法移送。
    此致
    申請人:_______________。
    20xx年__________月__________日。
    仲裁申請保全申請書篇六
    商事仲裁案件,申請財(cái)產(chǎn)保全的,應(yīng)向仲裁機(jī)構(gòu)提出申請,仲裁機(jī)構(gòu)受理后辦理相關(guān)手續(xù)然后將材料移交被申請人所在地或被申請人財(cái)產(chǎn)所在地的中級(jí)人民法院。
    :xxss房地產(chǎn)咨詢有限公司。
    xx市xx路。
    xx市xx房地產(chǎn)咨詢有限公司。
    xxxx區(qū)xx路。
    立即凍結(jié)被申請人銀行帳戶上的存款人民幣元或查封扣押其等值財(cái)產(chǎn)。
    申請人與被申請人簽訂了(20**)**字第**號(hào)的`《**加盟特許經(jīng)營合同》、補(bǔ)充協(xié)議以及一系列的附件,合同中約定被申請人應(yīng)向xxss房地產(chǎn)咨詢有限公司支付包括加盟費(fèi)、特許權(quán)使用費(fèi)、廣告基金、軟件使用費(fèi)、滯納金等。在履行合同過程中,被申請人違反上述規(guī)定,拖欠以上費(fèi)用共計(jì)人民幣元。為此,申請人就與被申請人的欠款糾紛向貴委員會(huì)提起仲裁,貴委員會(huì)也已受理,為避免被申請人隱匿、轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn),特向貴委員會(huì)提出財(cái)產(chǎn)保全申請。
    此致
    申請人:xxss房地產(chǎn)咨詢有限公司。
    20**年*月**日。
    仲裁申請保全申請書篇七
    _____仲裁委員會(huì):
    申請人與_____________因_______經(jīng)濟(jì)合同糾紛一案,你會(huì)正在審理中。根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同仲裁條例》的規(guī)定,特請你會(huì)采取________保全措施,如因采取保全措施造成財(cái)產(chǎn)損失,由申請人承擔(dān)責(zé)任。
    申請人:________。
    (單位蓋章)。
    法定代表人:______。
    (簽章)。
    __年__月__日。
    仲裁申請保全申請書篇八
    一、請求依法裁決被申請人為申請人補(bǔ)交社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金合計(jì)元人民幣_(tái)_________元。
    二、請求依法裁決被申請人為申請人補(bǔ)交醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)滯納金合計(jì)__________元。
    三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計(jì)__________元。
    事實(shí)與理由:_________________
    此致
    _______________勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)
    申請人:_________________
    20xx年____月____日
    仲裁申請保全申請書篇九
    被申請人:_____姓名,民族____,____年____月_____日出生,住省市區(qū)樓室。
    請求依法撤銷人仲案字【____】第號(hào)仲裁裁決書;
    區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)在審理申請人與被申請人之間的勞動(dòng)爭議時(shí),違反法定程序,直接導(dǎo)致認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤,基于此做出的的常鐘勞人仲案字【____】第2號(hào)仲裁裁決書顯失公正。為此該裁決符合依照中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第四十九條規(guī)定“違反法定程序”的申請撤銷條件,故特現(xiàn)提出申請撤銷。
    一、中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第38條規(guī)定,“當(dāng)事人在仲裁過程中有權(quán)進(jìn)行質(zhì)證和辯論。辯論和質(zhì)證終結(jié)時(shí),首席仲裁員或者獨(dú)任仲裁員應(yīng)當(dāng)征詢當(dāng)事人的最后意見?!?BR>    在本次仲裁中,仲裁員作出事實(shí)認(rèn)定的關(guān)鍵證據(jù)為,裁決書中所稱的“本委調(diào)查收集的證據(jù),公司提交區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)年檢材料____年____月正常工資薪金收入明細(xì)表”。
    對(duì)這份關(guān)鍵證據(jù),仲裁員在取得后未由申請人進(jìn)行質(zhì)證。更未征詢申請人的最后意見,即直接用此證據(jù)做為判決根據(jù)。顯然違反了中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第38條規(guī)定,剝奪了申請人的質(zhì)證權(quán)利和辯論的權(quán)利。
    正是由于仲裁庭沒有對(duì)該份證據(jù)進(jìn)行證據(jù),沒有在取證后征詢申請人的最后意見,申請人沒有對(duì)該份證據(jù)質(zhì)證和發(fā)表意見,仲裁員又未對(duì)該證據(jù)內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真審查,導(dǎo)致仲裁裁決認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤。
    該份證據(jù)公司提交給區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)年檢材料____年____月正常工資薪金收入明細(xì)表,是申請人將申報(bào)個(gè)人所得稅的表格直接抄送給勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)的。工資一項(xiàng),該表格中并沒有結(jié)構(gòu)分項(xiàng),只有總數(shù)。根據(jù)該表根本不能推算出是否發(fā)放了爭議的加班費(fèi)。該份明細(xì)表與申請人提供的工資發(fā)放表并無矛盾之處。根據(jù)這一表格仲裁庭不采信申請人提供的工資發(fā)放表沒有任何道理。
    該份證據(jù)為“____年____月正常工資薪金收入明細(xì)表”,而申請人與被申請人之間的勞動(dòng)爭議區(qū)間為“____年____月至____年____月”。該證據(jù)與本案沒有任何關(guān)聯(lián)性。用距離雙方爭議時(shí)間七個(gè)月后的與本案沒有關(guān)聯(lián)性的證據(jù)作為裁決依據(jù)顯然是錯(cuò)誤的。
    二、中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第46條規(guī)定,裁決書由仲裁員簽名,加蓋勞動(dòng)仲裁委員會(huì)印章。
    該份裁決書并無仲裁員簽名。
    綜上,申請人認(rèn)為,【____】第號(hào)仲裁裁決書的作出違反了法定程序,裁決書本身缺少法定簽名要件,依法應(yīng)予撤銷,懇請中級(jí)人民法院依法審查,撤銷。
    申請人:________
    ____年____月____日
    仲裁申請保全申請書篇十
    申請人:
    所在地址:郵政編碼:
    法定代表人:職務(wù):
    電話:電傳:
    傳真:電報(bào)號(hào)碼:
    所在地址:郵政編碼:
    法定代表人:職務(wù):
    電話:電傳:
    傳真:電報(bào)號(hào)碼:
    案由:(寫明爭議案件的性質(zhì))。
    ________________________________________。
    請求事項(xiàng):(要求仲裁解決的具體問題)。
    ________________________________________。
    ________________________________________。
    事實(shí)與理由:
    (要求寫明:當(dāng)事人之間爭議的由來、發(fā)生、發(fā)展的經(jīng)過)。
    ________________________________________。
    ________________________________________。
    ________________________________________。
    此致
    仲裁申請保全申請書篇十一
    申請人:郝__。
    被申請人:四川__制藥有限公司。
    地址:四川______107國道東側(cè)。
    法定代表人:李__。
    一、請求確認(rèn)被申請人與申請人之間簽訂的賠償協(xié)議無效。
    二、請求裁決被申請人向申請人支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金16008元,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金320__元。
    三、請求裁決被申請人為申請人補(bǔ)繳____年3月至____年2月期間的社會(huì)保險(xiǎn);不能補(bǔ)繳的,賠償損失。
    四、請求裁決被申請人向申請人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金18585元。
    五、請求裁決被申請人向申請人支付加班費(fèi)42990元。
    六、請求裁決被申請人向申請人支付帶薪年休假工資4500元。
    申請人郝__于____年3月入職被申請人四川__制藥有限公司工作。____年2月11號(hào)凌晨3時(shí)許,申請人在工作過程中,開包裝機(jī)時(shí),不慎被機(jī)器夾傷左手無名指,經(jīng)鄭州市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)評(píng)定為玖級(jí)傷殘。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》及《河南省工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,申請人依法應(yīng)當(dāng)享有相關(guān)工傷保險(xiǎn)待遇。另外,被申請人并未依照《勞動(dòng)法》等規(guī)定,為申請人繳納或足額繳納養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)保險(xiǎn);每天工作12個(gè)小時(shí),也從未支付過加班費(fèi);每年也沒有給予申請人休帶薪年休假。被申請人的上述違法行為嚴(yán)重侵犯了申請人作為一名勞動(dòng)者的合法權(quán)益。申請人已于____年2月份與被申請人解除勞動(dòng)合同。現(xiàn)為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,特提出仲裁申請,望裁如所請!
    此致
    四川__勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)。
    申請人:
    日期:
    仲裁申請保全申請書篇十二
    請求事項(xiàng):
    1、被申請人向申請人支付所欠工資________元;
    2、支付克扣申請人應(yīng)得出差補(bǔ)貼及申請人出差墊付款________元;
    4、被申請人承擔(dān)勞動(dòng)仲裁費(fèi)用;
    事實(shí)與理由:
    申請人于20____年9月正式到被申請人__________旅游汽車服務(wù)有限公司上班,擔(dān)任其副總經(jīng)理一職,當(dāng)時(shí)由于公司經(jīng)營不規(guī)范,沒有簽訂勞動(dòng)合同,申請人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策,在總經(jīng)理審批后舉辦了一系列活動(dòng)使公司逐步從最初的幾輛車發(fā)展到現(xiàn)在的七十余輛車。
    被申請人________旅游汽車服務(wù)有限公司來說,還是史無前例的,但被申請人卻以此為原因克扣我的工資、補(bǔ)助、應(yīng)報(bào)銷的業(yè)務(wù)款項(xiàng)不予發(fā)放。
    基于以上事實(shí),根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》等的相關(guān)規(guī)定,訴訟貴處,請求依法裁決,支持申請人的請求。
    此致
    敬禮!
    20____年__月____日。
    仲裁申請保全申請書篇十三
    申請人與_____________因_______經(jīng)濟(jì)合同糾紛一案,你會(huì)正在審理中。根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同仲裁條例》的規(guī)定,特請你會(huì)采?。撸撸撸撸撸撸撸弑H胧?,如因采取保全措施造成財(cái)產(chǎn)損失,由申請人承擔(dān)責(zé)任。
    申請人:________(單位蓋章)
    法定代表人:______(簽章)
    一九__年__月__日
    注:保全措施包括:中止合同履行、查封、扣押貨物、變賣不易保存物并保存價(jià)款或責(zé)令被申請人提供擔(dān)?;蚍蓽?zhǔn)許的其它方法。
    仲裁申請保全申請書篇十四
    申訴人:
    所在地址: 郵政編碼:
    電話: 電傳: 傳真: 電報(bào)號(hào)碼:
    法定代表人: 職務(wù):
    被訴人:
    所在地址: 郵政編碼:
    電話: 電傳: 傳真: 電報(bào)號(hào)碼:
    案由:(寫明爭議案件的性質(zhì))
    請求事項(xiàng):(要求仲裁解決的具體問題)
    事實(shí)與理由:
    1、當(dāng)事人之間爭議的由來、發(fā)生、發(fā)展的經(jīng)過。
    2、當(dāng)事人之間權(quán)益爭議的具體內(nèi)容和焦點(diǎn)
    3、實(shí)事求是地說明被訴人應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任
    此致
    仲裁委員會(huì)
    附:1、證據(jù)
    2、本申請書副本 份
    申訴人:
    年 月 日
    仲裁申請保全申請書篇十五
    申訴人:
    申訴人名稱:_地址:__。
    法定代表人:姓名:______職務(wù):
    住址:__電話:____。
    委托代理人:姓名:______性別:_____年齡:____。
    工作單位:職務(wù):____。
    住址:__電話:____。
    被訴人:
    被訴人名稱:_地址:__。
    法定代表人:姓名:______職務(wù):__。
    案由:_。
    申請理由和要求:__。
    為此,特向你會(huì)申請仲裁。
    _經(jīng)濟(jì)合同仲裁委員會(huì)。
    申訴人:(蓋章)。
    法定代表人:______(簽章)。
    ____年__月__日。
    附:本申請書副本____份。
    合同副本______份。
    其它有關(guān)文件____份。
    仲裁申請保全申請書篇十六
    申請人____對(duì)____年___月___日向廣東省勞動(dòng)人事爭議調(diào)解仲裁院提出的仲裁申請,現(xiàn)提出撤回。
    撤回仲裁申請理由:______________________________________________________________。
    附注:
    寫明名稱,并加蓋公章。
    ____年___月___日。