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開展全面從嚴治團問題自查報告篇一
按照縣紀委《關于開展全面從嚴治黨向基層延伸工作情況督辦調研活動的通知》要求，為了更全面掌握今年以來招商局全面從嚴治黨向黨支部和黨員個體延伸工作的落實情況，招商局開展了自查?，F(xiàn)將情況匯報如下：
(一)嚴格責任落實，抓實主責主業(yè)。全面推進從嚴治黨，關鍵是落實黨組的主體責任，有了責任才會有壓力、有動力，才會以講認真、敢碰硬的精神做好工作。嚴格落實管黨治黨責任，必須堅持主體責任和黨組中心工作同謀劃、同部署、同考核，每季度至少向縣委督查室報送一次主體責任落實情況，每年至少召開2次全面從嚴治黨工作會議，每年至少聽取2次開展全面從嚴治黨主體責任工作匯報，開展一次黨組成員的落實全面從嚴治黨主體責任考核。嚴格落實黨組書記管黨治黨“第一責任”和其他班子成員“一崗雙責”。認真落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，做到盡職盡責。
(二)嚴格干部監(jiān)管，抓實權力規(guī)范。吏治清明，才能政治清明。從嚴治黨，必須用最堅決的態(tài)度、最果斷的措施來刷新吏治;從嚴管理干部，必須切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。這就要求全面從嚴治黨向基層延伸工作第一責任人要在堅持和完善民主集中制上帶好頭、做表率，嚴格落實“四議兩公開”、“三重一大”等制度，凡事按規(guī)矩辦、按集體意志辦，不斷強化權力運行制約和監(jiān)督體系，確保權力公開透明規(guī)范行使。要堅持依規(guī)治黨，牢記“法律紅線不能觸碰，法律底線不能逾越”，切實維護黨內法規(guī)的嚴肅性和性。要樹立“底線思維”，以“零容忍”的態(tài)度抓好黨風廉政建設和反腐敗斗爭。要嚴格黨員教育管理，建立健全黨員組織生活制度，嚴格落實“三會一課”制度，組織開展好民主評議黨員活動，增強黨員先進性和純潔性。
(三)嚴格責任追究，抓實從嚴執(zhí)紀。“刑賞之本，在乎助善而懲罰”，嚴格責任追究是落實全面從嚴治黨主體責任的最后一道防線，一旦這個防線守不住，全面從嚴治黨主體責任就會流于形式、陷入空談。這就要求我們健全完善責任追究體系，嚴肅查處管黨治黨上的失職瀆職行為，徹底鏟除“法不責眾”、“下不為例”、“情有可原”的土壤。要建立嚴格的剛性責任追究制度，實行全面從嚴治黨向基層延伸工作“一票否決”，對不認真履行全面從嚴治黨主體責任的黨員干部進行約談并追究責任。對履行主體責任不到位，導致一個部門政治生態(tài)出現(xiàn)不良苗頭和傾向的，要對相關責任人進行嚴肅批評教育;情節(jié)嚴重，致使不正之風蔓延，腐敗案件多發(fā)、群發(fā)的，不僅在干部調整時不能列為考察對象、不能確定為后備干部人選，同時還要嚴肅追究“分管負責人”的責任。
二、深入開展黨風廉政建設。
圍繞“踐行《準則》《條例》做遵規(guī)守矩黨員”的活動主題，招商局深入開展《黨章》《準則》《條例》學習宣傳和黨性黨風黨紀教育活動，把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。
(一)開展黨規(guī)黨紀集中學習活動。結合局黨組中心組學習、廉政黨課、“主題黨日+”活動，組織黨員干部深入學習《黨章》《準則》《條例》和《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《習近平關于嚴明黨的紀律和規(guī)矩論述摘編》等有關黨風廉政建設的學習資料。
(二)開展家庭助廉活動。結合我局實際，積極開展家庭助廉活動。局辦公會議統(tǒng)一部署，制定家庭助廉活動實施方案。先后動員10戶干部家屬參與家庭助廉活動，簽訂家庭助廉。
責任書。
為招商局黨風廉政建設提供有利的“廉潔”氛圍。
(三)開展警示教育活動。按照縣紀委的統(tǒng)一安排，先后組織黨員干部觀看《不變的步伐》《蛻變的人生》等一系列的警示教育片，觀后每名黨員干部撰寫了。
心得體會。
結合清明祭掃烈士墓，招商局全體黨員干部一起瞻仰了羅榮桓革命紀念館參與縣政法委組織的參觀咸寧監(jiān)獄、通城看守所等警示教育基地。
(四)開展廉政文化宣傳活動。7月中旬，先后兩次向招商局駐點村石南鎮(zhèn)石馬村兩次贈送廉政書籍80余本，廉政cd2套。根據(jù)縣紀委統(tǒng)一安排部署，多次組織黨員干部觀看“清風播客”和“廉話匯”欄目。制作黨風廉政建設宣傳欄，實現(xiàn)廉政活動上墻。
三、貫徹落實八項規(guī)定，加強作風建設。
我局在領導干部帶頭貫徹落實有關規(guī)定的示范下，通過有效的措施，很好的學習貫徹了習近平總書記關于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費重要批示精神，能夠按照中央改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定和縣委相關文件要求，采取積極有效的措施，認真貫徹落實，機關工作作風得到進一步轉變，工作效率得到進一步提高，密切聯(lián)系群眾得到進一步加強，貫徹落實“八項規(guī)定”和厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費等規(guī)定取得了明顯的成效，收到了良好的效果。
四、健全信訪機制，暢通信訪渠道。
為深入推進“陽關信訪、責任信訪、法治信訪”，提升信訪工作實效，根據(jù)縣委辦《縣委辦公室縣政府辦公室印發(fā)的通知》(雋辦法[20xx]25號)要求，我局積極開展了“書記陪訪”活動。繼續(xù)完善大接訪制度，堅持領導班子信訪值班?！耙话咽帧睊鞄?，實行領導包案化解制度，“一案一結”，確保信訪案件無遺漏。
五、存在的不足。
我局在推進從嚴治黨向基層延伸自查工作中發(fā)現(xiàn)了兩點不足：
(一)思想認識還沒完全到位。少數(shù)普通黨員的身份意識不強，認為黨風廉政建設主要管干部，無職黨員無權也無責，沒有把自己擺進從嚴治黨大局中去。有的未能正確處理號抓黨建、嚴紀律和招商引資的關系，重招商引資業(yè)務，輕黨建和黨風廉政建設，對自己要求寬松軟。
(二)全面從嚴治黨與招商引資工作有待進一步融合。日常工作中，雖然全面從嚴治黨和招商局中心工作同安排、同部署，但由于習慣問題，總是慣性地將全面從嚴治黨單獨作為專題活動來抓，沒有真正將從嚴治黨完全融入到日常的業(yè)務工作中，轉變成全體黨員干部的自覺行為。
六、下一步工作打算。
(一)繼續(xù)抓好學習教育。與“。
兩學一做。
”“主題黨日+”專題學習教育緊密結合，突出分類指導，注重檢查督導，強調結果運用。突出《準則》、《條例》的學習宣講和檢查督導。制定措施，提供機會和平臺，充分發(fā)揮普通黨員的先鋒和帶頭作用，突出抓好黨支部中無職黨員、流動黨員、離退休黨員、老黨員這些特殊群體的紀律教育的督促檢查工作，強化黨員的身份意識、政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識、自律意識、模范意識，爭做合格黨員，對履行教育管理監(jiān)督職責不力的分管領導和股室負責人進行問責，把全面從嚴治黨的各項要求通過“兩學一做”“主題黨日+”落實到每名黨員。
(二)傳導壓力，夯實工作責任。嚴格落實“一崗雙責”，細化全面從嚴治黨工作目標任務和工作責任，要求黨組成員既要分管業(yè)務又要完成好責任清單中的相關任務，各中層干部既要抓好業(yè)務工作又要做好配合工作，層層傳導工作責任。堅持把全面從嚴治黨向基層延伸工作納入各股室年度目標考核內容，著力把全面從嚴治黨主體責任工作清單中的工作責任細化分解到具體股室和責任人員。
自黨的xx大以來，鄉(xiāng)黨委全面落實從嚴治黨主體責任，以黨風廉政建設和反腐敗工作向基層縱深持續(xù)推進為抓手，強化黨員干部監(jiān)督管理，在正風肅紀和解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題方面做了大量工作。現(xiàn)將相關情況報告如下：
一、強化制度建設，切實把紀律和規(guī)矩挺立起來。
嚴格按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，認真落實黨風廉政建設責任制。一是組織學習黨風廉政建設相關政策。組織全鄉(xiāng)各級干部認真學習了《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等，組織觀看反腐教育片，協(xié)助鄉(xiāng)黨委書記為全鄉(xiāng)黨員干部上好廉政黨課。二是層層簽訂責任書。與鄉(xiāng)黨政班子成員、各村委、鄉(xiāng)屬各單位分別簽訂黨風廉政建設責任書，制定了責任目標，分解了責任任務。三是全面落實“一崗雙責”。按照“誰分管、誰負責”的原則，鄉(xiāng)領導班子成員同時肩負著業(yè)務工作、經濟建設和黨風廉政建設的雙重責任，負責抓好聯(lián)系村和分管部門范圍內的黨風廉政建設、業(yè)務工作、階段性和臨時性工作的執(zhí)行情況，加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度，發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決。四是完善各項制度，從源頭上加強黨風廉政建設。嚴格實行《黨委會議議事規(guī)則》、“三重一大”等決策程序，對于全鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展重大事項，召開黨委會或黨委擴大會集體決定后再實施。建立健全了《鄉(xiāng)黨委中心組學習制度》、《鄉(xiāng)領導班子及成員績效考核管理辦法》、《鄉(xiāng)機關管理制度》，以制度來加強規(guī)范管理，強化干部責任，有效提高行政效率。
二、強化日常監(jiān)管，切實把紀律和規(guī)矩嚴起來。
堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，完善談話和約談工作機制。加強教育提醒，提高廉政約談、廉政談話和誡勉談話的針對性和實效性。對發(fā)現(xiàn)有違紀苗頭的，及時談話，指出危害，查找原因，提出要求，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。持續(xù)壓緊黨委黨風廉政建設主體責任，把黨委主體責任細化，始終把“四種形態(tài)”作為落實主體責任的重要抓手，體現(xiàn)在日常監(jiān)督管理的全過程。重點在“244”專項整治和作風建設“6個專項整治”上用力，共開展作風建設集體約談3批次62人、換屆選舉單獨談話12批次42人、涉及群眾利益問題約談11批次19人、安全生產工作專門約談3批次21人、脫貧攻堅重要工作集體約談11批次55人、重點項目工作推進專門約談18次75人、“三違”建設問題專項約談3次20人、其他約談5次15人，做到了經常性教育約談全覆蓋、有重點、有針對性、效果好。
三、強化案件查處，切實把紀律和規(guī)矩執(zhí)行到位。
鄉(xiāng)紀委充分發(fā)揮監(jiān)督檢查職能。一是開展發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題專項整治。圍繞發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題，組織專班，制定專項整治方案，廣泛收集意見，對發(fā)現(xiàn)的問題制定措施，明確時限，及時整改。二是對我鄉(xiāng)糧食直補、良種補貼、農資綜合補貼、農村公益林補助、民政救濟、扶貧資金、一事一議等支農惠農資金落實情況進行監(jiān)督，加強對黨務公開、政務公開和村務公開推進情況的督促檢查。三是加強對重點工程項目建設的監(jiān)督管理。從工程項目實施程序、資金運作、管理機制、施工質量予以全程監(jiān)督，確保資金的合理使用和項目的順利實施。四是加強對農村“三資”的監(jiān)督管理，完善村級財務制度，加強對村黨組織、村委會負責人的監(jiān)督，防止村干部貪污挪用公款和救災救濟款，侵占集體財物，促使基層干部思想純正、作風過硬。
針對出現(xiàn)的紀律問題和案件，尤其是干部作風建設方面的案件，涉及群眾利益的案件，政治規(guī)矩和政治紀律方面的案件，絕不姑息遷就，堅決處理追究，問責必問人，問責問到底。共共查處黨員干部9人，給予黨內嚴重警告3人，黨內警告3人，給予取消黨員資格1名，給予行政警告處分1名。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇二
報告。
按照縣紀委《關于開展全面從嚴治黨向基層延伸工作情況督辦調研活動的通知》要求，為了更全面掌握今年以來招商局全面從嚴治黨向黨支部和黨員個體延伸工作的落實情況，招商局開展了自查?，F(xiàn)將情況匯報如下：
(一)嚴格責任落實，抓實主責主業(yè)。全面推進從嚴治黨，關鍵是落實黨組的主體責任，有了責任才會有壓力、有動力，才會以講認真、敢碰硬的精神做好工作。嚴格落實管黨治黨責任，必須堅持主體責任和黨組中心工作同謀劃、同部署、同考核，每季度至少向縣委督查室報送一次主體責任落實情況，每年至少召開2次全面從嚴治黨工作會議，每年至少聽取2次開展全面從嚴治黨主體責任工作匯報，開展一次黨組成員的落實全面從嚴治黨主體責任考核。嚴格落實黨組書記管黨治黨“第一責任”和其他班子成員“一崗雙責”。認真落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，做到盡職盡責。
(二)嚴格干部監(jiān)管，抓實權力規(guī)范。吏治清明，才能政治清明。從嚴治黨，必須用最堅決的態(tài)度、最果斷的措施來刷新吏治;從嚴管理干部，必須切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。這就要求全面從嚴治黨向基層延伸工作第一責任人要在堅持和完善民主集中制上帶好頭、做表率，嚴格落實“四議兩公開”、“三重一大”等制度，凡事按規(guī)矩辦、按集體意志辦，不斷強化權力運行制約和監(jiān)督體系，確保權力公開透明規(guī)范行使。要堅持依規(guī)治黨，牢記“法律紅線不能觸碰，法律底線不能逾越”，切實維護黨內法規(guī)的嚴肅性和性。要樹立“底線思維”，以“零容忍”的態(tài)度抓好黨風廉政建設和反腐敗斗爭。要嚴格黨員教育管理，建立健全黨員組織生活制度，嚴格落實“三會一課”制度，組織開展好民主評議黨員活動，增強黨員先進性和純潔性。
(三)嚴格責任追究，抓實從嚴執(zhí)紀。“刑賞之本，在乎助善而懲罰”，嚴格責任追究是落實全面從嚴治黨主體責任的最后一道防線，一旦這個防線守不住，全面從嚴治黨主體責任就會流于形式、陷入空談。這就要求我們健全完善責任追究體系，嚴肅查處管黨治黨上的失職瀆職行為，徹底鏟除“法不責眾”、“下不為例”、“情有可原”的土壤。要建立嚴格的剛性責任追究制度，實行全面從嚴治黨向基層延伸工作“一票否決”，對不認真履行全面從嚴治黨主體責任的黨員干部進行約談并追究責任。對履行主體責任不到位，導致一個部門政治生態(tài)出現(xiàn)不良苗頭和傾向的，要對相關責任人進行嚴肅批評教育;情節(jié)嚴重，致使不正之風蔓延，腐敗案件多發(fā)、群發(fā)的，不僅在干部調整時不能列為考察對象、不能確定為后備干部人選，同時還要嚴肅追究“分管負責人”的責任。
二、深入開展黨風廉政建設。
圍繞“踐行《準則》《條例》做遵規(guī)守矩黨員”的活動主題，招商局深入開展《黨章》《準則》《條例》學習宣傳和黨性黨風黨紀教育活動，把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。
(一)開展黨規(guī)黨紀集中學習活動。結合局黨組中心組學習、廉政黨課、“主題黨日+”活動，組織黨員干部深入學習《黨章》《準則》《條例》和《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《習近平關于嚴明黨的紀律和規(guī)矩論述摘編》等有關黨風廉政建設的學習資料。
(二)開展家庭助廉活動。結合我局實際，積極開展家庭助廉活動。局辦公會議統(tǒng)一部署，制定家庭助廉活動實施方案。先后動員10戶干部家屬參與家庭助廉活動，簽訂家庭助廉責任書，為招商局黨風廉政建設提供有利的“廉潔”氛圍。
(三)開展警示教育活動。按照縣紀委的統(tǒng)一安排，先后組織黨員干部觀看《不變的步伐》《蛻變的人生》等一系列的警示教育片，觀后每名黨員干部撰寫了心得體會。結合清明祭掃烈士墓，招商局全體黨員干部一起瞻仰了羅榮桓革命紀念館。參與縣政法委組織的參觀咸寧監(jiān)獄、通城看守所等警示教育基地。
(四)開展廉政文化宣傳活動。7月中旬，先后兩次向招商局駐點村石南鎮(zhèn)石馬村兩次贈送廉政書籍80余本，廉政cd2套。根據(jù)縣紀委統(tǒng)一安排部署，多次組織黨員干部觀看“清風播客”和“廉話匯”欄目。制作黨風廉政建設宣傳欄，實現(xiàn)廉政活動上墻。
三、貫徹落實八項規(guī)定，加強作風建設。
我局在領導干部帶頭貫徹落實有關規(guī)定的示范下，通過有效的措施，很好的學習貫徹了習近平總書記關于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費重要批示精神，能夠按照中央改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定和縣委相關文件要求，采取積極有效的措施，認真貫徹落實，機關工作作風得到進一步轉變，工作效率得到進一步提高，密切聯(lián)系群眾得到進一步加強，貫徹落實“八項規(guī)定”和厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費等規(guī)定取得了明顯的成效，收到了良好的效果。
四、健全信訪機制，暢通信訪渠道。
為深入推進“陽關信訪、責任信訪、法治信訪”，提升信訪工作實效，根據(jù)縣委辦《縣委辦公室縣政府辦公室印發(fā)關于在全縣開展“書記陪訪”活動的實施方案的通知》(雋辦法[2016]25號)要求，我局積極開展了“書記陪訪”活動。繼續(xù)完善大接訪制度，堅持領導班子信訪值班?！耙话咽帧睊鞄?，實行領導包案化解制度，“一案一結”，確保信訪案件無遺漏。
五、存在的不足。
我局在推進從嚴治黨向基層延伸自查工作中發(fā)現(xiàn)了兩點不足：
(一)思想認識還沒完全到位。少數(shù)普通黨員的身份意識不強，認為黨風廉政建設主要管干部，無職黨員無權也無責，沒有把自己擺進從嚴治黨大局中去。有的未能正確處理號抓黨建、嚴紀律和招商引資的關系，重招商引資業(yè)務，輕黨建和黨風廉政建設，對自己要求寬松軟。
(二)全面從嚴治黨與招商引資工作有待進一步融合。日常工作中，雖然全面從嚴治黨和招商局中心工作同安排、同部署，但由于習慣問題，總是慣性地將全面從嚴治黨單獨作為專題活動來抓，沒有真正將從嚴治黨完全融入到日常的業(yè)務工作中，轉變成全體黨員干部的自覺行為。
六、下一步工作打算。
(一)繼續(xù)抓好學習教育。與“兩學一做”“主題黨日+”專題學習教育緊密結合，突出分類指導，注重檢查督導，強調結果運用。突出《準則》、《條例》的學習宣講和檢查督導。制定措施，提供機會和平臺，充分發(fā)揮普通黨員的先鋒和帶頭作用，突出抓好黨支部中無職黨員、流動黨員、離退休黨員、老黨員這些特殊群體的紀律教育的督促檢查工作，強化黨員的身份意識、政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識、自律意識、模范意識，爭做合格黨員，對履行教育管理監(jiān)督職責不力的分管領導和股室負責人進行問責，把全面從嚴治黨的各項要求通過“兩學一做”“主題黨日+”落實到每名黨員。
(二)傳導壓力，夯實工作責任。嚴格落實“一崗雙責”，細化全面從嚴治黨工作目標任務和工作責任，要求黨組成員既要分管業(yè)務又要完成好責任清單中的相關任務，各中層干部既要抓好業(yè)務工作又要做好配合工作，層層傳導工作責任。堅持把全面從嚴治黨向基層延伸工作納入各股室年度目標考核內容，著力把全面從嚴治黨主體責任工作清單中的工作責任細化分解到具體股室和責任人員。
報告。
自黨的十八大以來，鄉(xiāng)黨委全面落實從嚴治黨主體責任，以黨風廉政建設和反腐敗工作向基層縱深持續(xù)推進為抓手，強化黨員干部監(jiān)督管理，在正風肅紀和解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題方面做了大量工作。現(xiàn)將相關情況報告如下：
一、強化制度建設，切實把紀律和規(guī)矩挺立起來。
嚴格按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，認真落實黨風廉政建設責任制。一是組織學習黨風廉政建設相關政策。組織全鄉(xiāng)各級干部認真學習了《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等，組織觀看反腐教育片，協(xié)助鄉(xiāng)黨委書記為全鄉(xiāng)黨員干部上好廉政黨課。二是層層簽訂責任書。與鄉(xiāng)黨政班子成員、各村委、鄉(xiāng)屬各單位分別簽訂黨風廉政建設責任書，制定了責任目標，分解了責任任務。三是全面落實“一崗雙責”。按照“誰分管、誰負責”的原則，鄉(xiāng)領導班子成員同時肩負著業(yè)務工作、經濟建設和黨風廉政建設的雙重責任，負責抓好聯(lián)系村和分管部門范圍內的黨風廉政建設、業(yè)務工作、階段性和臨時性工作的執(zhí)行情況，加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度，發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決。四是完善各項制度，從源頭上加強黨風廉政建設。嚴格實行《黨委會議議事規(guī)則》、“三重一大”等決策程序，對于全鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展重大事項，召開黨委會或黨委擴大會集體決定后再實施。建立健全了《鄉(xiāng)黨委中心組學習制度》、《鄉(xiāng)領導班子及成員績效考核管理辦法》、《鄉(xiāng)機關管理制度》，以制度來加強規(guī)范管理，強化干部責任，有效提高行政效率。
二、強化日常監(jiān)管，切實把紀律和規(guī)矩嚴起來。
堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，完善談話和約談工作機制。加強教育提醒，提高廉政約談、廉政談話和誡勉談話的針對性和實效性。對發(fā)現(xiàn)有違紀苗頭的，及時談話，指出危害，查找原因，提出要求，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。持續(xù)壓緊黨委黨風廉政建設主體責任，把黨委主體責任細化，始終把“四種形態(tài)”作為落實主體責任的重要抓手，體現(xiàn)在日常監(jiān)督管理的全過程。重點在“244”專項整治和作風建設“6個專項整治”上用力，共開展作風建設集體約談3批次62人、換屆選舉單獨談話12批次42人、涉及群眾利益問題約談11批次19人、安全生產工作專門約談3批次21人、脫貧攻堅重要工作集體約談11批次55人、重點項目工作推進專門約談18次75人、“三違”建設問題專項約談3次20人、其他約談5次15人，做到了經常性教育約談全覆蓋、有重點、有針對性、效果好。
三、強化案件查處，切實把紀律和規(guī)矩執(zhí)行到位。
扶貧。
資金、一事一議等支農惠農資金落實情況進行監(jiān)督，加強對黨務公開、政務公開和村務公開推進情況的督促檢查。三是加強對重點工程項目建設的監(jiān)督管理。從工程項目實施程序、資金運作、管理機制、施工質量予以全程監(jiān)督，確保資金的合理使用和項目的順利實施。四是加強對農村“三資”的監(jiān)督管理，完善村級財務制度，加強對村黨組織、村委會負責人的監(jiān)督，防止村干部貪污挪用公款和救災救濟款，侵占集體財物，促使基層干部思想純正、作風過硬。
針對出現(xiàn)的紀律問題和案件，尤其是干部作風建設方面的案件，涉及群眾利益的案件，政治規(guī)矩和政治紀律方面的案件，絕不姑息遷就，堅決處理追究，問責必問人，問責問到底。共共查處黨員干部9人，給予黨內嚴重警告3人，黨內警告3人，給予取消黨員資格1名，給予行政警告處分1名。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇三
2017年12月13日。
今年，本人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，認真履行全面從嚴治黨第一責任人的職責，以身作則，率先垂范，堅持把抓全面從嚴治黨與促進業(yè)務工作、維護社會穩(wěn)定緊密結合起來，把全面從嚴治黨各項規(guī)定落到實處，在全局形成了勤政廉政的良好風氣，為優(yōu)化科技工作環(huán)境，推動各項業(yè)務工作的順利開展提供了保證?，F(xiàn)將有關情況匯報如下。
（一）擺正位置，切實履行領導之責。帶頭學習貫徹落實中央、省市委關于全面從嚴治黨工作部署要求，成立了全面從嚴治黨領導小組，切實加強對全面從嚴治黨領導的同時，把全面從嚴治黨納入了局機關的重要議事日程，及時研究解決全面從嚴治黨工作中遇到的各種問題。
1九大精神。積極購買并組織學習新《黨章》、《黨的十九大報告輔導讀本》、《黨的十九大報告學習輔導百問》和《決勝全面建成小康社會奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利讀本》等學習資料；積極組織參加區(qū)委等部門組織的學習十九大精神培訓班；深入社區(qū)發(fā)放宣傳資料，開展十九大精神宣傳活動；親自為全局干部職工講黨課，宣講黨的十九大精神和新黨章要求。三是開展全局干部廉政教育,親自講廉政黨課，增強全局干部職工的廉潔自律意識和拒腐防變能力，不斷鞏固深化對全面從嚴治黨要求的全面理解和準確把握。
（三）完善機制，切實履行了全面從嚴治黨之責。在狠抓中央、省、市、區(qū)有關全面從嚴治黨要求的基礎上，進一步健全了全面從嚴治黨方面的一系列規(guī)章制度。一是建立健全并嚴格執(zhí)行民主集中制，實現(xiàn)了集體領導，民主決策，依法辦事，大事不獨斷，小事不隨意，難事不推諉。二是完善并堅持了“三會一課”和民主生活會議制度，做到每年定期召開民主生活會，切實加強了黨內監(jiān)督。三是健全和完善了政務公開、責任追究等多項制度，實現(xiàn)了用制度管人管事，從源頭上防止了各類不正之風的發(fā)生和蔓延。
（四）督促檢查，切實履行了全面從嚴治黨各項任務之責。一是局機關采取增加硬件投入，設立舉報箱、公開舉報電話，公開辦事程序、條件、依據(jù)、時限等方面內容，為接受社會和群眾監(jiān)督積極創(chuàng)造條件。二是自覺接受區(qū)人大、區(qū)紀委等監(jiān)督部門的2監(jiān)督，積極推進全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作。三是本人平時也十分注意局機關及全體干部職工在廉政建設、遵紀守法等方面的情況，盡可能防止出現(xiàn)不廉不潔的問題，對反映和發(fā)現(xiàn)出來的問題能及時予以處理。
二、本人廉潔自律的情況。
（一）注意加強學習，不斷增強自己抓全面從嚴治黨的自覺性和責任感。一年來，結合“深化機關作風整頓”、“兩學一做”、“三項活動”等活動的開展，本人能積極組織并參與學習活動，且能擠時間加強業(yè)余自學。深入系統(tǒng)的學習習近平總書記系列重要講話和黨的十九大精神等內容，不斷地增強了自己的政治敏銳性和洞察力；認真學習了上級黨組織關于全面從嚴治黨的有關精神，加深了對全面從嚴治黨工作重要性的認識，牢固樹立了全面從嚴治黨工作的信心和決心，增強了全面從嚴治黨的自覺性和責任感。
3活動”等活動精神；能夠按照民主集中制的原則辦事，從不搞專橫獨斷和個人說了算，既能放手讓下屬大膽開展工作，不干預下屬依法依規(guī)履行職責，又不隱瞞下屬的缺點，不包庇縱容下屬；嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策，認真落實“四個親自”；能自覺遵守和模范的執(zhí)行局黨支部制訂的各項規(guī)章制度，始終堅持要求別人做到的自己首先做到，不允許別人做的，自己堅決不做；能正確行使手中的權利，自覺接受群眾的監(jiān)督。在干部的提撥推薦和干部職工工作崗位的安排上，堅持德才兼?zhèn)洹⒁虿攀┯玫脑瓌t，嚴格按照選撥任用的有關規(guī)定辦事，不是憑個人的印象來推薦和使用；在個人生活上能從嚴要求自己，做到生活嚴謹，作風正派。
一年來由于本人能嚴格要求自己，自覺遵守黨風廉政建設和反腐敗工作的各項規(guī)定，嚴格落實全面從嚴治黨的要求，較好地樹立了自己勤政廉政形象。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇四
2021年以來，在市委的正確領導下，x鎮(zhèn)認真貫徹落實中央和省、市委決策部署，圍繞主體責任落實和廉潔自律，按照落實全面從嚴治黨主體責任要求，堅持把黨風廉政建設與業(yè)務工作同安排、同部署、同調度，深入推進主體責任落實，為經濟社會高質量融合發(fā)展提供了強有力的政治保障?，F(xiàn)將落實全面從嚴治黨主體責任工作開展情況匯報如下：下面是星星閱讀網小編為您推薦鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度落實全面從嚴治黨主體責任工作情況報告。
一、強化政治建設，凝聚組織正能量。
（一）堅持深入推進學習教育常態(tài)化、制度化。規(guī)范開展理論中心組學習、周五課堂等學習活動，運用好“學習強國”app，深入推進黨章、黨規(guī)、黨紀、十九大精神、十九屆六中全會精神和新時代中國特色社會主義思想學習往深處走、往心里走，組織傳達和學習上級黨委關于黨風廉政和反腐敗工作會議精神，進一步強化黨性修養(yǎng)，堅定理想信念。切實把x鎮(zhèn)全體黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來，統(tǒng)一到“經濟強市、文明xx”建設和服務上來。
（二）堅持知行合一、學做結合。圍繞鄉(xiāng)村振興、項目建設、雙代工作、疫情防控工作，促使廣大黨員多為群眾辦實事、解難事。鎮(zhèn)黨委牢牢把握正確的政治方向，以高度的政治敏銳感和責任感，及時傳達和宣傳中央、省市委政策精神，確保中央、省市委的決策部署在x鎮(zhèn)落地生根。
二、強化組織領導，閉合責任體系。
（一）強化組織領導。牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導向，充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨委“一線指揮部”的龍頭作用和各黨支部的重要作用，以x位包村干部為抓手，建立了“黨委班子-班子成員-黨支部-黨員”的從嚴治黨責任體系，構建起鎮(zhèn)、村、包村干部落實全面從嚴治黨互促互進、整體推進的工作格局，黨員干部崗位的職權管到哪里，從嚴治黨的抓手就延伸到哪里。
（二）帶頭引領示范。堅持做到“以上率下、以上促下”。在年初召開的全鎮(zhèn)干部大會上，鎮(zhèn)黨委書記率先表率；每季度召開專題匯報會，聽取黨委班子成員、各黨支部書記匯報廉潔從政情況。黨委班子其他成員根據(jù)工作分工，以上率下，加強監(jiān)管，努力形成上下貫通、層層負責的責任鏈條。
（三）成立工作專班。制定2021年落實主任責任工作清單、2021年領導班子集體責任清單、鎮(zhèn)黨委書記第一責任人的責任清單，強化兩個責任，嚴格落實“一崗雙責”。深化黨性黨風黨紀教育，鎮(zhèn)黨政班子堅持每月召開一次黨風廉政建設專題會，及時傳達市委、市紀委關于黨風廉政建設的文件會議精神。
三、強化日常督導，提升問責成效。
（一）用好問責利器，劃明紀律紅線。大力支持鎮(zhèn)紀委查辦案件，運用好執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，堅持把問責作為全面從嚴治黨的重要抓手，對黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力，黨的觀念淡漠、組織渙散、紀律松弛、不擔當、不負責等突出問題，敢于較真、敢于碰硬，以問責倒逼責任落實。用好問責利器，做到失責必問、問責必嚴，實現(xiàn)班子成員、支部書記談話提醒全覆蓋。
（二）狠抓作風建設，推進治庸問責。鎮(zhèn)黨委要求各班子成員圍繞鄉(xiāng)村振興、項目建設、疫情防控等工作的工作進展情況實時在工作群發(fā)布，鎮(zhèn)黨委書記第一時間督導落實，并針對尚未完成的重點工作和短板工作進行督辦，形成一日一推進，落實情況實時督導的工作機制。
（三）加強落實整改，做到常管常嚴。突出問題導向，認真對照2020年市委巡察我鎮(zhèn)x個村黨建的共性問題、個性問題，開展自查整改，同時，將市紀委、市扶貧辦在各類檢查以及掃黑除惡、信訪維穩(wěn)等工作開展過程中發(fā)現(xiàn)的有關問題一并納入整改，整改一項、銷號一項。鎮(zhèn)黨委書記就黨建整改對各村支部書記開展集體談話，各村書記就整改計劃、成效做出承諾，“書記抓、抓書記”切實落實黨建第一責任人職責。
（四）嚴格督辦檢查，嚴防問題回潮。建立問題整改清單銷號制度，及時召集各村支部書記匯報整改進展情況，嚴防問題回潮反彈。鎮(zhèn)各相關所站不定期對各支部開展督導檢查，核實問題整改進度是否真實、工作進展是否取得實效。
四、存在的問題和下一步工作打算。
一是在落實全面從嚴治黨主體責任工作過程中還存在認識不夠深入的情況，思想認識還需要進一步加強；二是組織力量還需進一步增強，實際工作中可能把更多的精力投入到經濟發(fā)展和重點項目上，對全面從嚴治黨主體責任的落實顯得精力有限；三是痕跡化管理還不夠到位。
針對上述存在的問題，下一步我們將做到三個“進一步強化”。
一是進一步強化第一責任人意識，切實做到對鎮(zhèn)黨風廉政建設負總責，做到與經濟建設、社會建設及其它重要工作一起部署、一起落實、一起考核，認真落實“四個親自”要求，堅持做到“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦”。
二是進一步強化班子成員“一崗雙責”落實，將全鎮(zhèn)黨風廉政建設工作進一步細化，形成橫向到邊、縱向到底的責任體系，切實把黨風廉政建設責任落實到位。
三是進一步強化問責問效和目標管理，堅持問題導向，抓好關鍵環(huán)節(jié)，舉起鞭子，切實把黨風廉政建設各項工作落實到位。四是有效開展警示教育活動，強化不敢腐的震懾，扎緊不能腐的籠子，增強不想腐的自覺，最大限度發(fā)揮身邊典型案件和違紀違法黨員干部懺悔錄的警示教育作用，讓更多的黨員干部吸取教訓，引以為戒。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇五
開展“四風”問題自查情況報告根據(jù)《開展“四風”問題自查自糾工作的通知》，局黨組高度重視，迅速召開會議，轉達上級精神，專題安排部署，積極展開工作，現(xiàn)將有關情況報告如下:一、自查工作基本情況一是深化思想認識，提高工作站位。局黨組堅持把開展形式主義、官僚主義問題大排查大調研工作作為一項嚴肅的政治任務，擺上重要位置、納入議事日程。由局黨組書記負總責、政治處主任牽頭、機關黨委具體負責，第一時間召開動員部署會，學習文件精神，研究自查計劃，明確責任分工，分頭展開排查工作。各黨支部召開黨員大會，認真學習習總書記關于進一步糾正“四風”重要指示，以及省委、省紀委和市委、市紀委有關要求，堅決用上級決策指示統(tǒng)一各級思想，引導大家充分認識到這是貫徹落實十九大精神、推進全面從嚴治黨的實際舉措，是推動“兩學一做”學習教育往深里走的重要部署，是全面啟動“不忘初心、牢記使命”主題教育的有力抓手，充分認清大排查大調研的重大意義和現(xiàn)實緊迫性，增強了自查工作的自覺性和主動性。
導班子帶頭查。局黨組認真履行黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，明確書記班子成員帶頭自查，給8名縣以上領導人人發(fā)放了排查工作通知單和《問題統(tǒng)計表》，嚴格按照自查要求，積極開展自查自糾，共收集到自查問題23條。上下聯(lián)動全面查。按照“支部自查、黨組督查、全局普查”的方式，采取逐個支部過、逐名人員清、逐條問題查的辦法，以各黨支部為單位發(fā)動全體黨員干部篩查清理。通過發(fā)動大家“翻箱倒柜擺現(xiàn)象、會診把脈指問題、暢所欲言談建議”，共查找征集到問題14條。內外征詢結合查。在全局普查的基礎上，又通過郵件征詢、電話調查、個別談話的方式，對縣區(qū)和部分企業(yè)進行了意見征求。通過上下結合、內外結合，形成了一份有現(xiàn)象、有分析、有對策的自查報告，著重摸清了全局作風建設的基本底數(shù)和黨員干部隊伍建設中的傾向性問題。
三是正規(guī)整改秩序，確保有序推進。緊緊扭住群眾反映的、個人查找的、黨組民主生活會查擺的，以及巡察、審計反饋的問題不放，高度重視，積極整改，制訂問題清單、責任清單、整改清單，把整改事項落實到具體責任領導、責任單位，實行對賬銷號，解決一個、銷號一個、鞏固一個。目前，巡察審計反饋問題已整改到位xx個，還有xx個問題正在積極整改之中;民主生活會上查找的問題，每名同志都列出了整改清單，明確了整改時限;班子查找的問題，研究制定了xx個方面xx條整改措施。
二、排查出的突出問題及原因。
(一)學用結合不夠緊密。雖然能夠做到緊隨習總書記思想步伐，第一時間抓好領袖重要講話精神的學習貫徹，但還存在:緊密聯(lián)系實際、導向工作實踐還不夠，沒有很好地把思想、工作和生活實際與習總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起;對如何在區(qū)域內更好地發(fā)揮習近平總書記提出“八個明確”和“十四個堅持”理解認識還不夠深刻;沒有對中央作出的重大決策部署進行認真研究轉化，工作的創(chuàng)造性還不高。
(二)調查研究不夠深入。主要存在走馬觀花、不夠深入的現(xiàn)象，往往為調研而調研、為談話而談話，滿足于完成工作任務，沒有注重工作質量，造成調研質量不高、指導性不強，談心談話深入人心少、解決思想問題不夠。究其原因，既有工作任務重、頭緒多的客觀因素，也有自己總認為對情況熟悉、思想認識不夠的主觀原因。
(三)服務群眾不夠到位。局黨組積極開展了結對扶貧、民情懇談等活動，但往往忙于日常事務性工作，沒有更多時間和精力深入基層、深入群眾，還存在:體察民情不夠直接，服務群眾不夠主動，為基層幫難解困不夠的問題;對管理服務對象，有時存在對違法違規(guī)行為宣傳不到位的現(xiàn)象。
組指出的“政治執(zhí)行力不夠堅決”“三重一大制度落實不嚴格、執(zhí)行不到位”等問題，充分暴露了在精準執(zhí)行上級決策、精細落實政策規(guī)定方面存在的不少差距。
(五)文風會風不夠簡潔。制定下發(fā)文件，還存在“依葫蘆畫瓢”，照搬照抄上級規(guī)定，結合單位實際不夠的問題;個別時候，還存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象;個別同志辦文辦會還有粗疏錯漏的問題，等等。這些看起來是表面的現(xiàn)象，但根子還是思想認識不到位，沒有把文風會風當成是思想作風問題的一個重要表現(xiàn)，究其原因還是官僚主義、本位主義作祟，工作不上心、不細心，業(yè)務不熟悉，研究工作不主動。
(六)擔當履責不夠強烈。個別科室、個別同志在面臨較多困難和多重壓力下，存在遇到困難先講條件、工作交叉互相推諉、滿足于應付過關等問題,過多考慮本地實際情況，存在“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實用主義傾向。還存在因循守舊，按部就班思想，主動創(chuàng)新能力有待提升。在確立發(fā)展思路，制定政策和措施時，更多地著眼于落實上級任務、完成年度目標、推進當前工作，對事關單位長遠發(fā)展的根本性問題缺乏長期性、戰(zhàn)略性的研究思考。在落實全面從嚴治黨主體責任上，抓長、抓常、抓細上還有不足，全面從嚴治黨壓力層層遞減問題仍然存在。這也是去年巡察組指出的一個重要問題“三會一課”制度執(zhí)行不到位等。
崗位、重點環(huán)節(jié)需要加大執(zhí)法監(jiān)督的力度和強度。去年巡察組指出“對所屬干部的監(jiān)督管理有待加強”的問題還需要進一步改進，存有黨管黨員一手硬一手軟的現(xiàn)象，評先進、樹典型抓得多，硬起手腕糾治問題少，特別是在制度層面上，沒有很好地促進正向激勵與反向懲處同向發(fā)力、同時用力。個別同志對身邊不良風氣態(tài)度漠然，事不關己、高高掛起。這些問題主要是存有老好人思想，怕得罪人，怕丟選票，硬起手腕從嚴較真不夠。
分析存在問題的根源，總的看主要有以下四個方面:1、壓力傳導還有差距。整風整改成為新常態(tài)的觀念還沒有根深蒂固。對正風肅紀、整風整改的新要求，絕大部分同志頭腦高度清醒，但也有少數(shù)同志跟不上形勢要求，進入情況“慢半拍”。有的認為這幾年大抓作風的高壓態(tài)勢，上下認識統(tǒng)一、形勢大好，對取得的成績盲目樂觀;2、黨性鍛煉不夠經常。理想信念和實踐產生脫節(jié)，心中想的是黨的事業(yè)，但落實在行動上求穩(wěn)怕亂、怕出錯，不自覺變成實用主義和功利主義，務實求實、扎實落實的工作狀態(tài)需要進一步加強。
3、擔當精神還需加強。近年來，xx改革不斷深入，改革進入深水區(qū)，特別是在牽頭協(xié)調多部門、多單位中，感覺難度越來越大、困難越來越多，勇挑重擔的精神不夠。隊伍人員普遍老化，抓班子帶隊伍的嚴管力度不夠。
黨員就是公仆、領導者就是服務員的思想，沒有始終做到將群眾成長進步和冷暖安危放在心中。
三、
下步深入推進作風建設的工作打算1、必須在強化政治自覺上持續(xù)用力。堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神作為重要政治任務，認真開展“不忘初心、牢記使命”專題教育，緊跟黨的創(chuàng)新理論步伐抓學習，及時用領袖指示統(tǒng)一思想、凝聚意志。及時抓好上級指示要求和政策法規(guī)學習，特別是關于加強黨風廉政建設方面，及時搞好對表，確保始終與上級步調一致、同頻共振，與政策法規(guī)合拍合節(jié)。繼續(xù)堅持理論聯(lián)系實際的學風，用好“問題牽引、課題牽引”的有效辦法，做到真學、真信、真懂、真用，推動學習成效轉化為工作成果。
2、必須在突出以上率下上持續(xù)用力。黨員領導干部作為“關鍵少數(shù)”，一言一行具有行為示范和導向引領作用，必須作為反“四風”、正作風的主體突出出來，切實以“關鍵少數(shù)”的自我革命帶動全局黨員干部的作風轉變。堅持“常態(tài)抓教育、剛性抓執(zhí)行、從嚴抓問責”的總體思路，采取“暢通民主渠道，強化群眾監(jiān)督;發(fā)揮組織功能，強化黨內監(jiān)督;嚴格紀律檢查，強化紀檢監(jiān)督”的辦法，構建對領導干部全方位監(jiān)督的管理體系。發(fā)揮黨內生活的熔爐作用，強化對黨員干部的教育、監(jiān)督、管理。利用黨組中心組學習、黨課教育等時機，抓好政策法規(guī)學習，強化紀律觀念。
3、必須在督導問責落實上持續(xù)用力。認真梳理近幾年推進作風建設成果，力求把成功做法經驗化、零散探索系統(tǒng)化、有效措施制度化，建立完善的管人、管物、管事的制度措施，切實做到有據(jù)可依、有規(guī)可循。持續(xù)營造高壓嚴管態(tài)勢，圍繞落實中央八項規(guī)定，采取明查暗訪方式,對窗口服務、干部履職、遵守紀律、工作作風等情況進行檢查。每月下發(fā)考勤、在崗在位履職情況通報。加強對固定資產采購、工程招投標、干部選拔任用、資金使用管理、公務車輛管理使用等情況的監(jiān)督，注重發(fā)揚釘釘子精神，一錘接著一錘敲，一個問題一個問題解決，馳而不息糾正“四風”。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇六
近日，xx市安居區(qū)公安分派出所組織所內民輔警開展“堅持政治建警全面從嚴治警“教育整頓集中學習，在大隊領導的正確指導和關心下，結合大隊和自身工作的具體實際情況，認真分析思考研判，扎實勤奮工作，在各方面取得了比較好的成績，圓滿完成了領導交給的各項任務，現(xiàn)將參加工作以來的思想和工作情況匯報如下，請領導批評指正：
關于“德”方面一方面：我堅持用科學發(fā)展觀來武裝自己，認真學習政治理論和公安業(yè)務知識，努力提高自身的思想覺悟和政治理論水平。堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，立場堅定，是非分明。始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，堅決“文明執(zhí)法”“執(zhí)法為民”。以新時期人民警察職業(yè)道德、人民警核心價值觀嚴格要求自己。始終堅持“人要精神，物要整潔，說話和氣，辦事公道”的原則，認真傾聽事件雙方人員的辯解和困難群眾的訴求。另一方面：自己始終堅持尊重領導、團結同志、尊重家人、尊重民警，在家聽家長的話，在單位聽領導的話，在工作中經常開展批評與自我批評活動，對自身和同事們在工作、生活、思想上出現(xiàn)的情緒波動，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時掌握、及時協(xié)調、及時鼓勵，堅持職業(yè)道德養(yǎng)成教育，消除心理障礙，始終保持積極向上的心態(tài)進行工作。
關于“能”方面在工作中，自己從事的是協(xié)同民警處理110接處警、維護社會治安的工作。堅持各方面的業(yè)務學習，注重全方位的提高自己，工作做到有分析研判、有。
計劃。
有步驟合理地組織實施。在協(xié)同民警同志接處警和處理各種事件的工作中，根據(jù)不同的事件和服務對象，采取不同的靈活的方法加以控制和服務;根據(jù)不同的事件性質事件緣由等，采取多方面的認真的聽取事件雙方的發(fā)生原因，確定準確的調解方式和處理方法。采取科學靈活的工作措施，科學合理的安排自己的本職工作。自己在業(yè)務能力協(xié)調能力研判能力和服務群眾的能力等方面均得到了很大提高。
關于“勤”方面在工作中，雖然自己只是一名協(xié)同民警辦案的輔警，但在大隊領導的指導和關心下始終起好模范帶頭作用，規(guī)范著裝、服從命令。在大隊自己是輔警，必須做好自己的本職工作。但又是清潔員，在休息室里，能主動的清掃衛(wèi)生，整理物品，保持室內的清潔，讓上班的同事和民警保持良好心情。
還是巡邏車的保養(yǎng)員;接班后第一件事，就是拿著掃帚清掃車內衛(wèi)生，和同事一起清洗車身，檢查車內設施好壞。無論刮風下雨，從不遲到早退。個人工作態(tài)度是端正的，敬業(yè)精神是摯誠的。
關于“績”方面說到成績，和工作十幾年或幾十年的民警同志相比，對于我這個才工作了不到4個月的輔警來說實在有些微乎其微。但是在我的心中就是因為這一點點小的成績，才讓我更堅實了警察的這條道路。作為一名輔警，我們的工作是平凡的，但在平凡的崗位中，我始終堅持高度負責的態(tài)度和任勞任怨的工作作風，把群眾的難處當作自己的難處，設身處地的為人民群眾著想，不管是對于百姓糾紛、求助、打架、盜竊等等110接處警工作，還是為十八大平安順利召開的保衛(wèi)卡點工作我都盡量做到。通過自己辛勤付出，受到領導和同事的充分肯定的同時，也贏得了人民群眾的信任，正是這份信任不斷的鞭策著我，在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚任勞任怨的工作作風，并刻苦鉆研業(yè)務知識，爭取在顧總業(yè)績上能有更大突破和創(chuàng)新，更好的為人民群眾服務。
關于“思”方面我始終以共產主義為旗幟，樹立正確的世界觀，人生觀價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在政治上，思想上，行動上同黨中央保持高度一致。在工作中堅決同一切違法違紀行為作斗爭，并嚴格遵守公安部“五條禁令”，認真學習“立警為公，執(zhí)法為民”的執(zhí)法理念，端正作風，切實提高自己的素質。在思想上堅決抵御資產階級的自由主義等一切腐朽思想的侵蝕。促使自己成為一名作風優(yōu)良的人民輔警。
通過這段時間的工作和學習，雖然取得了一定的成績，得到了領導和同志們的認可，但同時也認識到自己存在著許多不足。
首先，由于工作實踐不長，實踐經驗有所不足。在業(yè)務方面理論運用還不是很成熟，需要進一步的學習業(yè)務理論知識，并認真向每一位民警求教，汲取各位同事的寶貴經驗，適應工作上的需要。
其次，在出警工作和案件辦理過程中有些法律知識還不是很成熟，需要進一步的加強法律知識的學習。
在今后的工作和學習中，我將針對自己的這些不足，加強學習，虛心向老同志學習，把老同志處理事件方面的實踐經驗化為己用，不斷提高自身的業(yè)務水平，將為人民服務的宗旨意識更深入的落實到實際工作中，切實提高工作效率，真正成為一名便民、利民、保障人民安居樂業(yè)的人民輔警。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇七
××年，我在分局黨組及大隊班子的正確領導下，與全隊上下齊心協(xié)力，勇敢拼搏，迎難而上，無論在政治思想、工作上都取得了一定的成績。
一年來，我始終把加強自身修養(yǎng)、提高業(yè)務能力、強化理論水。
老同志求學、同志間相互助學等方式，苦練克敵本領，切實增強業(yè)務能力，提高辦案水平。
一年來，自己在工作中能做到不怕苦，不怕累，任勞任怨，忘我地工作，認真完成領導交辦的各項任務。在辦理各類涉毒案件中，對違法犯罪人員均一視同仁，嚴格依法辦案，不徇私情，時刻做到了嚴格、公正、文明執(zhí)法。
按照年初簽定責任狀要求，經過自身不斷努力，加之同志們密切配合和大力協(xié)助，我實現(xiàn)了共參與破獲涉毒案件余起，個人破獲刑案起，重點案件起（強制戒毒人，逮捕人）超額完成預定任務的最終目標?？傊谶^去一年中，本人各方面雖取得了一定的成績，但我所做的離上級領導的要求還有一定差距，有待日后不斷加強和改進。為此，我將繼續(xù)努力，再接再厲，積極總結新經驗，改正缺點和不足，為我大隊再續(xù)輝煌維護、再立新功，一方穩(wěn)定而努力奮斗！
開展全面從嚴治團問題自查報告篇八
20xx年以來，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委根據(jù)縣委、縣紀委全會關于落實全面從嚴治黨的決策部署，按照“壓實‘兩個責任’、加強紀律建設”的總要求，積極巡視整改，明確責任清單，完善制度機制，深化廉政建設，推進農村基層作風巡查，不斷深化黨風廉政建設和反腐敗工作。現(xiàn)將我鎮(zhèn)黨風廉政建設責任制落實情況年中自查報告如下：
一、堅決執(zhí)行，不折不扣完成巡視整改工作。
根據(jù)省委巡視組反饋并交辦的關于20xx年度、20xx年度11個行政村套取糧食綜合直補問題，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，積極上下對接溝通，多次召開書記辦公會及黨政班子會議專題研究整改工作，明確由黨委副書記牽頭，紀委、組織、農辦各線領導配合，集中力量攻堅突破，經過多輪的調查取證、談話問詢以及溝通匯報，按要求對11個村進行了責任追究，督促退回此前套取的糧食直補資金60多萬余元，9名村書記、主任受到紀律處分，按時完成省委巡視交辦的整改任務。
二、明確責任清單，著力推動“兩個責任”落實。
(一)強化主體責任。切實履行鎮(zhèn)黨委黨風廉政建設主體責任，定期向縣委和縣紀委報告履行主體責任情況，定期研究并帶頭自查責任制落實情況，做到黨風廉政報表與經濟報表、平安報表一起抓。鎮(zhèn)黨委主要負責人擔負起黨風廉政建設“第一責任人”責任，作好表率、帶好隊伍，并督促其他領導班子成員切實承擔起主體責任，認真落實“一崗雙責”，與各科室、站所、行政村層層簽訂黨風廉政建設。
責任書。
(二)強化監(jiān)督責任。鎮(zhèn)紀委切實擔負起黨風廉政建設的監(jiān)督責任，積極協(xié)助鎮(zhèn)黨委抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。聚焦突出問題，抓重點不放松，突出黨委政府重大決策部署、黨組織重要決定、各級中心任務、重點項目等方面的執(zhí)行落實，積極謀劃立項監(jiān)督，善于運用組織和紀律的手段維護政令暢通，切實增強黨員干部組織紀律性，堅決糾正無組織、無紀律問題，嚴肅查處不講政治規(guī)矩、欺瞞組織、對抗組織、侵害集體群眾利益等行為。1至6月，共開展各項監(jiān)督檢查20余次，其中圍繞“五四三二”中心工作開展專項督查5次，實名通報5起。
(三)強化責任追究。堅持“一案雙查”，對違反黨的政治紀律、組織紀律、“四風”問題及因“兩個責任”落實不力而發(fā)生的違法違紀案件，既要追究主體責任、監(jiān)督責任，又要嚴肅追究領導責任，把責任真正落到實處。
三、完善制度機制，嚴明黨的紀律和規(guī)矩。
(一)加強紀律宣教。結合“。
兩學一做。
”學習教育，把學習貫徹新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》作為鎮(zhèn)村各級黨組織和黨員干部的一項重要政治任務，黨政主要領導和班子成員多次進行專題講課，鎮(zhèn)村兩級切實擔當和落實好從嚴治黨的主體責任，把兩項黨內法規(guī)納入班子會學習、周一夜學、黨課、黨員學習規(guī)劃中，按要求開展兩項黨內法規(guī)的學習教育活動及測試。同時，除利用傳統(tǒng)文件、會議、專題活動等宣傳渠道外，還利用短信、“白鴿湖”工作群、“印象湖鎮(zhèn)”微信公眾號等新媒體傳播廉政視頻、圖片、格言等，努力營造遵規(guī)守紀、廉潔自律的良好氛圍。1至6月，共計發(fā)送各類網絡信息1.2萬多條(次)，受眾2萬余人(次)。
(二)認真執(zhí)行廉政制度。認真貫徹落實黨內監(jiān)督條例，堅持民主集中制原則，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體討論決定制度，確保領導班子及其成員成為黨風廉政建設和反腐倡廉的帶頭人。結合湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)實際情況，對原有的。
規(guī)章制度。
重新進行修訂和完善，進一步明確會議、機關值班、外出報告、考勤及請假、公務接待、公務出差、公車使用、外出文印、重大事項請示等九大制度，并成立了由主要領導擔任組長的制度執(zhí)行領導小組，明確了相應的責任追究辦法，確保在全鎮(zhèn)范圍內形成用制度管人、靠制度辦事的長效機制。認真執(zhí)行談話背書制度，及時開展任職談話、誡勉談話和信訪談話。按要求開展黨員干部公職人員如實向黨組織報告說明個人違紀違法情況的專項行動，確保落實到每個黨支部。
(三)深化陽光工程建設。加強對各項紀律規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督，及時通報全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作情況。同時，對涉及重點項目、重大經費使用、公務支出、干部任用、評優(yōu)獎罰等重要事項，利用簡報、微信、短信、公開欄等載體做好公示，主動接受監(jiān)督。
四、深化廉政建設，提升湖鎮(zhèn)整體形象。
(一)常態(tài)開展正風肅紀行動。加大正風肅紀力度，持續(xù)開展“酒局”、“牌局”問題的專項檢查，嚴肅查處公車私用、公款旅游、公款送禮、大操大辦婚喪喜慶、出入私人會所或參與高消費娛樂活動等違紀問題。對干部職工作風紀律和“四風”問題開展經常性的明查暗訪，對違紀違規(guī)行為，堅持發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。1至6月，共查處黨員干部涉及酒駕、賭博10件次，發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定接待的行政村9個，已按要求落實整改，對兩名主職干部進行提醒教育談話，對1名主職干部口頭告誡。
(二)加強農村基層黨風廉政建設。積極協(xié)助開展農村基層作風巡查工作，對13個行政村開展專項巡查，針對巡查反饋結果積極開展落實整改，目前已完成對茆頭、地圩、馬報橋、大路等4個村的巡查，按照邊巡查邊整改的要求已逐步開展督查。加大“中央八項”規(guī)定精神在基層農村落實情況的檢查力度，重點加強對村級非生產性開支、農村“三資”管理等情況的監(jiān)督檢查。充分運用好群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，群眾不滿意的地方要及時整改。要加強源頭治理，建立涉農部門、基層站所、基層干部履職情況的督查通報機制，建立健全村級事務權力清單，進一步強化村務監(jiān)督，遏制村級鋪張浪費等不良行為。從嚴把控農村三資監(jiān)管，嚴格按照規(guī)定執(zhí)行，經鎮(zhèn)“三資”中心審核，1至5月，39個行政村招待費(工作餐)開支19666元，黨報黨刊費開支82424元，會務費開支301680元，30個行政村招待費零開支。
(三)加強小額工程建設管理。制定完善村級小額工程管理操作辦法，進一步規(guī)范工作程序和內容，嚴格執(zhí)行工程備案，強化村級小額工程項目招投標和標后監(jiān)管，嚴控合同變更，明確小額工程建設項目各環(huán)節(jié)的要求與責任，嚴防變向操作。1至6月，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)公共資源交易中心進行各類小額工程(農村產權)招投標85個，同比去年的19個增加了347%，進一步規(guī)范了小額工程項目招投標監(jiān)管。
(四)保持辦信辦案高壓態(tài)勢。全面梳理排查g20期間12起重點涉紀信訪件，黨委專題研究部署班子、科室、工作站三級責任分工和化解包案機制，持續(xù)加大涉紀信訪的調處和化解力度。截止6月底，基本化解涉紀信訪件3起，涉紀轉其他信訪件4起。根據(jù)“四種形態(tài)”的要求，對有輕微違規(guī)問題的黨員和干部及時給予提醒和教育，對涉嫌違法違紀的黨員，根據(jù)情節(jié)輕重分別予以查處。1至6月，開展各類廉政提醒、誡勉談話22人(次)，辦理各類紀檢案件20件，其中自辦案件8件。
五、深化“三轉”，加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設。
深化轉職能、轉方式、轉作風的整體要求，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，狠抓紀檢隊伍的素質提升，打造精干高效的紀檢監(jiān)察隊伍。加強紀檢干部的政治素質、業(yè)務能力和作風建設，不斷提高全鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作的質量和水平。
總的來看，20xx年以來，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)落實全面從嚴治黨要求、黨風廉政建設和反腐敗不斷深入、“四風”問題得到有力遏制，農村基層黨風廉政建設有序推進，這些都得益于縣委和縣紀委的有力領導，得益于全鎮(zhèn)黨員領導干部的辛勤努力工作，得益于黨委政府的合力推進和廣大黨員干部的大力支持。但我們也清醒地看到：在落實中央“八項規(guī)定”精神和作風建設方面，與上級的要求還有差距;個別黨員干部的規(guī)矩意識不強，擔當精神不足，為官不為情況不同程度存在，依法依規(guī)履職不夠;一些重點、敏感崗位和項目領域矛盾多發(fā)，個別村存在損害集體和群眾利益的情況;群眾利益訴求多樣化，越級訪、重復訪等問題未能根本解決。以上這些問題，需要我們黨委政府在黨風廉政建設過程中，以更加堅定的信心，更加有力的措施，更加務實的作風，持之以恒地嚴明紀律、嚴抓四風，嚴格監(jiān)管、嚴厲問責，為進一步推進工貿強鎮(zhèn)、文旅名鎮(zhèn)建設提供堅強政治保障。
20xx年以來，在縣委縣政府的正確領導下，在縣紀委、監(jiān)察局的監(jiān)督支持下，我鄉(xiāng)黨委全面貫徹黨的xx大、xx屆三中全會和中央紀委三次全會、省紀委四次全會精神，把黨風廉政建設貫穿各項工作始終。結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，進一步強化農村黨員干部的教育管理，著力解決黨員干部“四風”方面存在的問題，全鄉(xiāng)農村黨風廉政建設工作取得了新進展。現(xiàn)將20xx年上半年落實黨風廉政責任制情況匯報如下：
一、貫徹中央八項規(guī)定精神和落實縣委、縣政府重大工作安排情況。
(一)貫徹中央八項規(guī)定和省委省政府十項規(guī)定落實情況。
一是組織全體干職工認真學習《八項規(guī)定》各項內容。要求干部積極改進工作作風厲行勤儉節(jié)約，有效推進我鄉(xiāng)各項工作的開展。二是積極開展各節(jié)假日期間廉潔自律與厲行節(jié)約工作，強調了黨風廉政建設及厲行節(jié)約各項要求的重要性。同時，開展“廉潔過節(jié)”自查工作，通過在單位顯眼處粘貼、懸掛廉政宣傳警示語、給干職工發(fā)送廉政短信等方式，提高干職工的廉潔自律意識。三是開展文明餐桌和節(jié)水省電活動，規(guī)范公務接待。規(guī)范公務接待，不超范圍、超標準安排公務接待，不安排宴請，倡導增強干職工的節(jié)約意識，開展“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”活動。四是嚴格車輛配備及使用，規(guī)范了公務車輛管理。五是深化機關效能及機關作風建設，嚴格考勤制度;認真執(zhí)行請銷假、公出制度。嚴格執(zhí)行上下班時間，嚴格執(zhí)行考勤簽到，嚴格執(zhí)行機關效能建設八項制度。堅決貫徹落實縣委、縣政府的各項工作部署，定期或不定期檢查工作任務完成情況。六是嚴格財務收支管理，厲行節(jié)約，精簡支出，切實降低行政成本。同時，健全財務管理制度，做好“小金庫”專項治理工作，加強資金管理，健全管理制度，堵塞管理漏洞，從源頭上防范和杜絕財務違法行為的發(fā)生。
(二)加強領導，認真落實黨風廉政建設責任制。
一是黨政齊抓共管，形成合力，強化領導責任。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，把黨風廉政建設責任制工作列入重要議事日程。年初召開黨政領導班子會議，對黨風廉政建設和反腐倡廉工作進行了專門研究，分解全年黨風廉政建設責任、工作任務到各班子成員。黨委、政府主要領導切實履行第一責任人責任，并定期與班子成員、村委會和紀檢干部進行廉政談話，專門聽取紀委書記匯報黨政班子及其成員廉潔從政情況。黨政班子成員在每次安排部署工作的會議上都一同強調和布置黨風廉政建設工作，并做到同檢查、同落實。二是召開了黨風廉政建設專門會議，分別與各村黨支部簽訂了黨風廉政建設工作責任制書。明確各村支部書記為落實黨風廉政建設責任制的第一責任人，對黨風廉政建設負總責，鄉(xiāng)紀委負責對黨風廉政建設工作的監(jiān)督檢查和協(xié)調工作。同時我鄉(xiāng)認真履行了第一責任人的職責，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦，黨政班子成員也各負其責，認真落實“一崗雙責”，有力地推動全鄉(xiāng)黨風廉政建設。三是加大投入，健全基層組織。鄉(xiāng)黨委政府十分重視鄉(xiāng)紀委的建設，配備了必要的辦公設施，保障紀委工作經費。加強村務監(jiān)督委員會建設，按照“有人員、有牌子、有印章、有辦公場所、有工作制度、有履職記錄”的“六有”標準，4個村全部建立了村務監(jiān)督委員會，對財務、合同、等重大事項實行全程監(jiān)督，發(fā)揮了應有的作用。
二、執(zhí)行《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法(試行)》。
按照《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法(試行)》(滎委發(fā)〔20xx〕7號)文件要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨、依規(guī)治黨，強化黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，全面構建權責明晰的責任分解體系、執(zhí)行有力的責任落實機制和有責必究的責任追究鏈條，促進黨委、紀委認真履行職責，做到守土有責、守土盡責。堅持把厘清黨委領導班子責任、主要負責人責任、領導班子其他成員責任作為落實黨委主體責任的重點，把聚焦中心任務和轉職能、轉方式、轉作風作為落實紀委監(jiān)督責任的重點，把實行“簽字背書”的責任報告制度、強化檢查考核、嚴格責任追究等作為推進“兩個責任”落實的重要保障措施，推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，堅決遏制腐敗，為我鄉(xiāng)的建設發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。強化黨風廉政建設宣傳，引導群眾，先后組織村組模擬測評，發(fā)放宣傳單3000余份，走訪入戶500余戶，進一步收集群眾反映大，關注高的矛盾和問題，耐心解釋和化解，傾聽群眾對鄉(xiāng)村建設和發(fā)展的意見和建議，問計于民，問策于民。同時我鄉(xiāng)先后開展28次走村組活動，會同縣級聯(lián)系部門人員到農戶、貧困家庭中收集問題，收集需辦理的各類民生問題，建立臺賬，加快民生方面基礎設施建設，為群眾出行、飲水、產業(yè)方面的發(fā)展提供保障和服務，為民辦實事，并有效結合依法治縣工作，加強法制宣傳，收集化解長期以來的信訪問題和矛盾，化解、調節(jié)各類信訪問題65件。從加強農村基層組織建設的實際出發(fā)，我鄉(xiāng)把加強村級活動陣地建設作為增強農村基層黨組織凝聚力和向心力，共投入資金200余萬元，新建民福村、同樂村2個村級活動陣地，目前項目主體建設已預驗收進入竣工結算階段;通過開展“走基層、化矛盾、辦實事”專項活動，共排查各類矛盾糾紛17件，當場化解5件，其余12件均落實了包案領導，確定了化解時限。
一是領導班子高度重視，成立專項活動領導小組，確定了"強化責任，完善制度，始終把正確解決和處理好"三重一大"工作作為深入開展好黨風廉政建設工作的切入點常抓不懈。二是重大決策的執(zhí)行的集體決定。涉及財務預算、決算、年度經濟考核目標等重大事項的決策，由財務處編制詳細預算，經分管領導審核后，報領導班子會議審核，通過后上報財政局。三是重大項目集體決定。對所有工程(包括災后恢復重建工程、產業(yè)發(fā)展規(guī)劃、基礎設施建設等)均根據(jù)發(fā)展規(guī)劃，經領導班子集體討論后提出項目立項報告，報縣相關部門進行項目立項審批;對其他重大事項都嚴格履行民主集中制，廣發(fā)征求意見，村一事一議工程都嚴格要求各村按程序嚴格進行。
四、遵守政治紀律和政治規(guī)矩情況。
嚴守黨的紀律和規(guī)矩，是從嚴治黨的中心環(huán)節(jié)。一是我鄉(xiāng)組織全鄉(xiāng)黨員干部重點圍繞學習《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、黨的領導同志關于政治紀律和政治規(guī)矩的重要論述以及中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”等，邀請縣委、縣政府領導對全鄉(xiāng)黨員干部進行集中培訓，同時要求各支部通過中心組學習、支部會議、座談交流等形式，負責抓好本村、本單位黨員干部的集中教育。二是成立黨風廉政建設及懲防體系建設領導小組，由書記親自抓，負總責。并由書記多次主持召開會議，專題研究和部署黨風廉政建設和懲防體系建設工作。制定了具體的。
工作計劃。
建立了責任追究制明確分工落實責任確保此項工作順利開展。今年我鄉(xiāng)黨政領導班子認真學習《農村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》、《廉政準則》等內容開展專題培訓會上好廉政黨課。三是加強基層黨員干部的教育管理工作通過村組干部管理辦法和專題談心談話教育管理黨員干部對于不聽從鄉(xiāng)黨委政府工作安排不服從管理的黨員干部進行訓誡談話嚴格紀律制度。落實村文書作為支部遠程教育工作人員定期接收、播放相關黨建教育和農技推廣資料片完善使用記錄。每月定期開展“微黨課”主題實踐活動黨委班子成員要全部參與各支部“微黨課”主題實踐活動激發(fā)黨員群眾的學習教育熱情。計劃今年在全鄉(xiāng)茶葉種植戶和新文村照曬坪農業(yè)產業(yè)園探索“支部+村委會+黨小組”工作模式在民福村新村聚居點自管委成立的基礎上探索“支部+自管委+黨小組”工作模式創(chuàng)新基層黨組織領導和服務農業(yè)產業(yè)化的方式方法。四是通過組織開展領導班子集中學習和結合我鄉(xiāng)工作實際的黨員干部專題學習進一步強化了黨員干部的宗旨意識。截至目前除個人自學時間外領導班子集中學習18次一般黨員干部集中學習13次;“一把手”上黨課4次;班子成員上黨課各1次;觀看了3場專題教育片和廉政警示教育片。
五、深化作風建設解決“四風”和腐敗問題工作情況。
我鄉(xiāng)黨委書記就如何開展好專項行動、全面加強作風建設，我們要深刻領會，準確把握，充分認識開展查處發(fā)生在群眾身邊“四風”和腐敗問題及作風效能建設整治提升活動的重要意義。要嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗以及作風建設方面的問題，加強對干部的教育管理。學習是基礎、品格是根本、紀律是生命線、全心全意為人民服務是我們的出發(fā)點，是我們的落腳點，對照“三嚴三實”，把服務群眾最后一公里的問題切實解決好，進一步密切黨群干群關系，今年以來全鄉(xiāng)各級共收集到意見建議80余條，問題34個。黨委班子的對照檢查材料經過10次及以上的修改，其他班子成員平均修改達6次以上，共查擺出問題71條，其中班子查擺出問題15條，個人最多達16條;在開展“走基層、化矛盾、辦實事”專項活動中，著力解決了一批群眾反映強烈的問題和信訪疑難問題，對矛盾糾紛、歷史遺留問題，共排查出矛盾糾紛和歷史遺留問題7件、民生訴求9項，落實干部限期進行包案化解，已辦結16件，辦結率100%。規(guī)范整理社會救助工作方面，我鄉(xiāng)與聯(lián)系部門相關人員結合“走基層、化矛盾、辦實事”活動對鄉(xiāng)域范圍內低保人群進行了清理核查，在清理工作前，共向低保戶發(fā)放宣傳資料500余份，召開各級專題會10余次，做到了人人知政策，人人懂政策，對于不符合政策的敢于斗硬，堅決拿下。廣泛宣傳12388監(jiān)督舉報電話，對于在全鄉(xiāng)范圍內涉及違紀違法問題進行監(jiān)督，強化群眾監(jiān)督渠道;在信訪接待工作方面，我鄉(xiāng)一如既往地認真做好群眾來信來訪舉報件的辦理和縣紀委、縣監(jiān)察局、縣信訪局批轉信訪件的調查核實工作，對來訪群眾認真做好相關政策解釋工作，今年共接待群眾來訪43例，無一例越級上訪事件，有力地確保了全鄉(xiāng)的穩(wěn)定發(fā)展。
六、黨風廉政建設社會評價工作情況。
為全面做好黨風廉政建設社會評價工作，我鄉(xiāng)召開各級專題會10余次，同時發(fā)放宣傳資料3500余份。5月初，我鄉(xiāng)又專門召開鄉(xiāng)、村、組三級干部黨風廉政會議，會上全體鄉(xiāng)、村、組三級干部共計70多人進行了一次黨風廉政試題模擬測評，鄉(xiāng)黨委副書記、紀委書記對測評的結果及存在的問題進行了公布和指正，并且宣讀了全市近期內黨員干部插手工程建設的通報以及引導干部群眾理性接聽全省社情民意調查電話028-12340。同時鄉(xiāng)長對我鄉(xiāng)近期重點工作作了具體的部署、安排及相關要求。鄉(xiāng)黨委書記李朝林強調：全體鄉(xiāng)、村、組三級干部要高度重視黨風廉政作風建設，嚴于律己、兩袖清風。還特別明確要求鄉(xiāng)干部不準插手干涉工程建設，村干部不得承攬本村工程以及將自己近親屬納入低保戶，確有困難的可以將情況上報鄉(xiāng)黨委、政府，由鄉(xiāng)上經調查、審核后批準是否納入。
20xx年上半年我鄉(xiāng)在落實黨風廉政建設責任制上的做了很多工作，取得了一定成效，但也要清醒地認識到還存在一些問題：一是對黨員干部的宣傳教育工作做得不夠全面深入，反腐倡廉宣傳教育要做到讓每名黨員干部入心、入腦，警鐘長鳴，還有很多工作要做;二是對作風轉變的監(jiān)督檢查力度還不夠;三是部分制度貫徹執(zhí)行還不到位;四是廉政文化建設的推進成效不明顯，方法不多。在下半年的工作中，對存在的問題和不足我們將努力加以克服和完善，嚴格按照縣委、縣政府的要求，進一步抓好貫徹落實黨風廉政建設工作，查缺補漏，認真總結，迎難而上，加大工作力度，努力把全鄉(xiāng)的黨風廉政建設提高到一個新的水平。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇九
20xx年我局黨風廉政建設和反腐敗工作在縣委、縣政府的正確領導下，在縣紀委的指導下，以十九大精神為指導，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作落實，進一步加強機關作風和效能建設，提升了干部隊伍素質，轉變工作作風，強化服務，務求實效，進一步把反腐倡廉工作提高到一個新水平。現(xiàn)將20xx年我局黨風廉政建設和反腐敗工作匯報如下：
始終堅持以黨的十九大會議精神為指導，注重強化主體責任、監(jiān)督責任，進一步加大從源頭上預防和治理腐敗工作力度，狠抓落實，把強化黨風廉政建設工作作為做好領導干部隊伍、密切黨群干群關系，促進各項事業(yè)發(fā)展的重要措施來抓。
一是切實加強黨的領導，全面履行主體責任，黨組書記切實擔負起第一責任人責任，領導班子成員切實履行“一崗雙責”，牢固樹立了抓好黨建是最大政績理念，把全面從嚴治黨落到了實處。
二是切實加強和規(guī)范黨內政治生活，全面凈化政治生態(tài)，堅持把思想政治教育作為首要任務，以黨章為根本遵循，以民主集中制為根本制度，堅持正確選人用人，用好批評和自我批評“武器”，增強了黨內政治生活戰(zhàn)斗性，營造了風清氣正的政治生態(tài)。
三是切實加強黨內監(jiān)督，堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，增強了拒腐防變和抵御風險能力，認真貫徹《準則》、《條例》，建章立制，構建全面從嚴治黨的長效機制。
四是堅持“兩手抓、兩促進”，全力抓好改革發(fā)展、改善民生和安全穩(wěn)定各項工作，把深入貫徹十九大會議精神和推進全面從嚴治黨與推動各項事業(yè)發(fā)展有機結合起來，全力抓好安全穩(wěn)定工作，扎實推進安全隱患大排查大檢查，防范各類風險，確保安全穩(wěn)定萬無一失。
二、持續(xù)”正風肅紀。
一是持續(xù)深化“兩學一做”，采取集中學習和自學相結合，認真學習習近平總書記系列講話精神、領導班子帶頭做表率，不斷加強政治理論學習和業(yè)務知識學習，牢牢抓住工作的主動權，更好的為人民服務，做好本職工作，不忘初心，繼續(xù)前進。
二是持續(xù)認真貫徹落實中央《歷行勤儉節(jié)約反對浪費條例》，嚴格控制“三公”經費支出。
三、
懲治和預防腐敗工作。
一是深入貫徹落實黨的十九大會議精神及習近平總書記系列重要講話精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，從抓黨的作風建設入手，扎實推進防腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障，在堅決懲治腐敗的同時更加科學有效的防治腐敗，定期向上級紀委報告，特別是“一把手”落實主體責任、執(zhí)行民主集中制、廉潔自律等情況，班子成員落實個人事項報告制度，并向紀委“述責述廉”，領導干部廉潔從政意識和拒腐防變能力進一步增強，人民滿意度不斷提高。
四、認真學習貫徹民主集中制。
一是堅持民主決策。在重大決策、干部選撥、任免方面堅持民主集中制，實現(xiàn)黨的領導。
二是認真貫徹執(zhí)行“三重一大”工作。通過民主生活會、組織專題學習等，在機關、下屬單位中進行廣泛宣傳，貫徹傳達“三重一大”的重要內容和精神，提高民主透明程度。
三是落實單位主要負責人議事決策末位表態(tài)制，在重大問題上，采取個別征求、按照少數(shù)服從多數(shù)的原則有效表決。
五是深化作風建設解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題工作情況。重點解決個別工作人員還存在對待辦事群眾態(tài)度生硬、推諉扯皮的現(xiàn)象。
五、自身建設情況。
結合“兩學一做”，認真學習，組織專題討論會及警示。
3/5教育活動，通過觀看警示教育片等典型案例，深刻吸取教訓并對照自查，提醒和告誡自身在任何時候都不能喪失理想信念、黨性立場和黨性原則，黨紀國法不容挑戰(zhàn)，政治底線不容觸碰，使心靈在震撼中倍受教育。
六、存在的不足和問題。
1.對交通基礎設施建設領域突出問題的治理工作還需積極探索新對策、新方法。
2.行政執(zhí)法人員廉潔從政、依法行政的能力和水平需進一步提升，以更好地適應交通需要。
3.治理公路“三亂”任務艱巨，工作力度還需進一步加大。
七、下一步工作重點。
1.加強學習，提高認識，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，在全系統(tǒng)繼續(xù)深入開展黨性、黨風、黨紀的集中教育活動。通過學習進一步統(tǒng)一廣大干部職工的思想和行動，促進全系統(tǒng)黨風、政風、行風的建設再上新臺階。
2.進一步加強領導班子和干部隊伍建設，努力打造一支業(yè)務素質高、廉潔自律的隊伍。
3.要進一步把黨風廉政建設工作與交通工作緊密結合起來。加大對黨風廉政建設責任制的各項內容落實情況的督促檢查。
4.狠抓各項廉政制度規(guī)定的落實，圍繞工作實際，認真查找問題、分析原因，制定切實可行的措施和制度。
5.進一步加大監(jiān)督的力度和范圍。要對重點單位和部門、重點崗位和環(huán)節(jié)的工作進行全方位、全過程的監(jiān)督，不留死角。
5/5。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十
現(xiàn)對照檢查如下。
(一)堅定貫徹新發(fā)展理念方面。一是存在安于現(xiàn)狀、進取意識不強的傾向。工作中不能始終堅持高標準、嚴要求、求實效，開拓創(chuàng)新少，墨守成規(guī)多，缺乏創(chuàng)造性地推進系統(tǒng)服務工作舉措。如：平時服務全局意識不強，不能很好地站在全局角度謀劃思考自身工作，也沒有立足自身實際來有效服務全局;還存在慣性思維，工作中習慣“按部就班”，“差不多就行”，存在為了完成任務而完成任務的現(xiàn)象，沒有切實根據(jù)實際情況開展工作。二是缺乏主動擔當?shù)囊庾R。作為一所領導擔當意識不強，該拍板的不拍板，該推進的不推進，怕?lián)熑?，怕冒風險，不敢大膽突破。
(二)貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神方面。能夠認真貫徹中央八項規(guī)定，嚴格執(zhí)行準則和條例，堅決抵制“圍獵”腐蝕等各種不正之風。但是嚴格執(zhí)行黨的紀律和規(guī)矩還不夠堅定自覺。一是規(guī)矩意識還有待提升。有的事情不能嚴格按照黨的原則和規(guī)矩辦事，“八小時以內”自我約束嚴格，但“八小時以外”自我要求有時卻不嚴謹。如出現(xiàn)過曾經共事過的同事、朋友偶爾邀請吃飯敘舊，雖有推辭，但不夠堅決，有時也就去了。
工作中缺乏效率觀念，緊一陣松一陣，比較拖拉，比如在各種節(jié)點或敏感期間能嚴格要求下屬，但是過了這段時間以后就比較松懈。還有些制度停留在紙上，跟蹤落實不到位，沒有達到預期效果。
官僚主義方面：作為基層派出所負責人，不同程度沾染了一些“機關病”。如安排工作指令性多，與民警協(xié)商不夠，有時布置工作任務太主觀，沒有充分體諒民警任務重、工作量大的難處，今天安排的事情明天就要結果，沒有充分考慮到實際情況。
通過認真對照檢查，我認為：問題是表象，根子在思想。為此我深入分析了問題產生的根源。主要有以下三點：
(一)針對前面查找的問題，歸根到底還是理想信念沒有在心底牢牢生根。作為派出所所長，總覺得只要以實干為本，只要撲下身子埋頭苦干，按時保質保量完成上級部門交辦的任務，年底考核取得好成績，就會得到大家的認可。其實更主要的是理論學習不到位,沒有把學習作為增強本領提升素質的主要途徑,沒有把學習擺在首位，學習效果不明顯、不扎實，學習很多時候停留在學過的層面上，導致自己對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本要求不能活學活用。開拓進取精神不足，缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣(二)工作標準不夠嚴格，有時放松對工作的要求和標準，特別是遇到時間緊、任務重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務，降低了工作標準，攻堅克難難的舉措不夠。工作中缺乏力度，工作中習慣于上面的部署，機械式執(zhí)行，上級部門和領導安排什么就干什么，不能主動出擊，不能創(chuàng)新工作。
(一)深入學習黨的理論知識和***總書記系列重要講話通過不斷加強學習領會，把理想信念印在思想深處，切實增強政治鑒別力和敏銳性，時刻保持正確的政治方向。另一方面，不斷錘煉黨性意識，增強黨性修養(yǎng)。時刻牢記、經常反思，對照先進模范人物，查找思想上的差距和不足。
(三)強化自我約束，始終做到清正廉潔。
進一步凈化生活圈、社交圈和娛樂圈，管好配偶、子女和所內全體民警，為他們樹立模范榜樣。
以上對照檢查，可能查得不夠全面、不夠準確，原因分析和整改措施也不一定全面到位，我將在今后的工作中持續(xù)自查，端正態(tài)度，加強學習，履職盡責，擔當實干，以身作則，嚴格要求，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為公安事業(yè)提供堅強的組織和作風保證。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十一
**。
**。
始終堅持思想建黨，把維護核心放在首位，筑牢夯實同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作自
2016。
年至今，印發(fā)了《。
2017。
2018。
年理論中心組學習安排意見》等學習制度，組織理論學習中心組學習。
15。
次，從嚴治黨專題學習討論。
4
次，專題學習研討十九大報告，組織黨員領導干部參加市委組織的十九大專題學習教育，收聽收看黨的十九大精神宣講報告；嚴格貫徹落實民主生活會和組織生活會，組織學習《條例》、《準則》，不斷強化黨員干部法紀廉潔意識；印發(fā)了《黨員活動日實施意見》，通過每月開展“不忘初心牢記使命”主題黨日活動，每周四晚開展“機關講堂”對黨員進行集中培訓，黨員干部們更加牢固樹立和踐行綠色青山就是金山銀山的理念，指導全市工作在新時代迸發(fā)新亮點。
局黨委始終堅持基礎在學、關鍵在做，高度重視推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作
2016。
28。
16。
期專題學習，其中組織政治理論學習和黨課教育。
5
期，把學習貫徹黨章黨規(guī)、習近平總書記重要講話、黨的十九大精神作為政治任務，做到內化于心、外化于行，有效推動了黨員干部政治理論素養(yǎng)和業(yè)務素質的提高。
始終堅持抓住領導干部這個
2016。
年以來，先后。
20。
多次主持召開會議學習了相關文件要求和市委領導講話精神，召開。
11。
次會議安排部署相關工作。黨委班子成員自覺履行從嚴治黨“一崗雙責”職責，按照制度之內“不缺位”、制度之外“不越位”的原則，在扎實推進業(yè)務工作的同時，抓好分管范圍內的黨風廉政建設，積極參加分管單位黨支部和所在支部的學習討論。各黨支部書記著力建立長效黨建工作機制，將抓基層黨建第一責任人職責落到實處。
落實黨建工作責任制，召開黨建專題會議
10。
4
次，組織集體學習。
22。
次，與黨員談心。
50。
多人次。
2017。
年底成功召開黨支部書記述職會議，并開展支部評議。
積極落實黨員
“雙管雙責”制度，印發(fā)《開展“雙管雙責”黨員“。
360。
”服務品牌創(chuàng)建活動的實施方案》，組織機關支部。
25。
名黨員于。
2017。
年集體在毓璜頂南通社區(qū)登記報到，建立了黨員服務項目認領臺賬，認領服務項目。
2
項，結對幫扶。
2
2017。
年投入和引入包村幫扶資金。
55。
18。
人次，慰問資金。
1
萬余元。
制定了《黨風廉政建設實施方案》和落實黨風廉政建設主體責任清單，對年度黨風廉政和反腐敗工作進行安排部署，多次傳達學習中央、省和市紀委全會精神，為做好黨風廉政建設打下堅實基礎深入落實市紀委黨風廉政建設工作臺帳制度有關要求，結合實際，印發(fā)《黨風廉政建設責任書》，制定《落實黨風廉政建設主體責任臺帳》，在全系統(tǒng)實行黨風廉政建設工作紀實制度，切實把黨風廉政建設主體責任扛穩(wěn)、抓牢、做實推進黨風廉政教育落實常態(tài)化，堅持教育防范與激勵警示相結合，在教育中防范，在防范中教完善黨員教育管理制度，印發(fā)《黨員積分量化管理方案》；采取現(xiàn)實案例剖析警誡、觀看反腐倡廉教育片、與弘揚紅色文化活動等方式組織開展黨風廉政教育，組織全系統(tǒng)黨員干部集中專題教育
6
次，對重點崗位人員開展談話警示教育。
25。
人次，領導班子約談機關干部。
26。
人次，開展任職談話。
15。
人次。
局黨委堅持問題意識、問題責任，注重標本兼治，綜合施策抓整改黨委書記多次組織召開黨委（擴大）會，研究部署落實全面從嚴治黨工作，涉及執(zhí)行黨的路線方針政策、落實
“兩個責任”、作風建設、黨的建設等方面。領導班子成員主動認領，帶頭整改，建立整改臺賬，細化責任落實，采取分管領導牽頭、業(yè)務處室承辦，按照馬上辦、立即辦、事不過夜的要求抓好整改落實，相關問題均得到較好整改。
自
2016。
年以來，局黨委選拔任用干部共。
12。
名，其中，機關科級領導干部。
6
名，科級非領導干部。
1
名；直屬事業(yè)單位科級領導千部。
5
對提拔的機關和直屬事業(yè)單位干部，都由干部職能科室根據(jù)工作需要，結合編辦核定的職數(shù)和單位干部實際情況，提出干部選拔任用工作實施建議方案提交黨委研究；堅持民主集中制原則，按照規(guī)定程序辦事，做到未經民主推薦的干部不考察，未經組織考察和考察有問題的干部不提交黨委討論，與會班子成員達不到規(guī)定的人數(shù)不研究，未經集體討論和任前公示的干部不任命對干部選拔任用的推薦、提名、考察、醞釀、討論決定等，重點把好
“三關”：嚴把推薦關，凡選拔任用機關科級領導干部和直屬事業(yè)單位科級領導干部，都須經過大會投票推薦和談話推薦；嚴把考察關，對確定的考察對象，采取個別談話、民主測評、實地考察、調閱人事檔案等方法嚴格考察；嚴把決定關，黨委討論決定干部任免事項，堅持班子成員全部到會，在充分討論的基礎上，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則決定任免干部。認真執(zhí)行有關規(guī)定，著重落實了任前公示、任前談話、廉政談話、實行一票否決，任職試用期等制度，較好地保證了新提任干部的整體素質。
21。
卷，管理直屬單位人事檔案。
57。
卷
(
其中科級干部檔案。
14。
卷，一般干部檔案。
23。
卷，工人檔案。
9
卷，退休干部檔案。
11。
卷
)
(
專項審核專用。
)
上簽字，
2016。
年以來，我們在選拔任用干部工作中，規(guī)范有序，沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作現(xiàn)象，也沒有發(fā)生用人失察失誤現(xiàn)象，黨員干部職工對黨委干部選拔任用工作和新選拔任用干部是滿意的。
落實群眾
“知情權”，堅持在考察前把推薦的職位及條件、考察目的與任務進行溝通和征求意見，讓干部職工先知情，再推薦，堅持考察預告制，給干部職工充分發(fā)表意見的時間和渠道。落實群眾“參與權”，在推薦工作中，堅持召開全體干部職工大會，組織全體干部職工進行民主推薦、測評和談話推薦。落實群眾“選擇權”，充分尊重干部職工意愿，把在民主推薦中得票數(shù)高的干部確定為重點考察對象，經過考察了解和征求意見后確定擬選用對象。
2016。
年以來，提拔任用的干部都是在民主測評中得票多、日常表現(xiàn)好、工作成績突出的干部。落實群眾“監(jiān)督權”，堅持對干部選拔任用的事先、事后監(jiān)督，為加強對干部選拔任用工作的民主監(jiān)督，提高選人用人公信度，在選拔任用前，我們將選拔任用干部的每個環(huán)節(jié)都公開，特別是在考察階段，能夠認真聽取干部職工的意見。中組部關于“四項監(jiān)督制度”出臺后，我們按照市委組織部相關要求，又加強了對選拔任用干部的事后監(jiān)督，讓全體干部職工對本單位干部選拔任用工作和新選拔任用領導干部進行民主評議，使干部職工在干部的提拔任用上，既有發(fā)言權，又有評議權，提高了群眾監(jiān)督的積極性，從而營造了群眾監(jiān)督的良好環(huán)境和氛圍。
認真貫徹落實中央《八項規(guī)定》、省委《實施辦法》和市委《實施意見》，加強制度建設，構建改進作風長效機制，對公務接待、辦公用品采購等制度進行了修訂完善，嚴格公務接待，未發(fā)生超標準規(guī)定接待，嚴格控制經費支出抓住五一、中秋、國慶等關鍵時間節(jié)點，對公務用車管理使用情況進行了專項檢查，累計開展檢查活動
10。
次。加大監(jiān)督執(zhí)紀問責力度。局黨委堅持言出紀隨、執(zhí)紀必嚴，切實扛起監(jiān)督執(zhí)紀、責任追究的政治責任，強化機關基層紀檢組織的日常監(jiān)督執(zhí)紀，始終保持對違紀違規(guī)問題處理的高壓態(tài)勢。
加強服務型機關建設，堅持黨務政務公開，認真兌現(xiàn)服務承諾，自覺接受群眾監(jiān)督強化“權力就是責任”“機關就是服務”“干部就是公仆”意識，修訂了行政審批流程，提高服務效能；完善干部考核獎懲制度，實行經常性考核與年度考核相結合，增強機關活力，提高執(zhí)行能力堅持表率示范，強化責任落實，作為黨風廉政建設的責任主體，領導班子成員及機關各科室負責同志充分發(fā)揮表率示范作用，以身作則，較好的做到了自覺遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委實施辦法和市委實施細則，既管好自己，又管好身邊的工作人員，清清白白做人、干干凈凈做事
調整了領導小組，主要領導親自抓網上民聲回復工作，對群眾反映的問題多次召開專題會議研究解決。堅持把
2016。
年以來共受理交辦件。
42。
起，回復率和滿意率達。
100%。
落實工作部署結合實際抓落實的力度欠缺，加強作風建設的思路方向把握得不夠準確；有些規(guī)定還缺乏可以量化的實施細則，標準還不夠具體，存在界限不明、失之于寬的問題有些同志還存在不同程度的
落實黨風廉政建設工作主要靠年初分解、年中督查、年終考核三個時段，經常性督導、檢查、提醒還比較少。黨務、政務透明度不足，公開程度和范圍不夠廣，有關咨詢、投訴等群眾利益訴求渠道有待進一步拓寬。四是激勵培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部、為優(yōu)秀年輕干部脫穎而出搭建平臺、創(chuàng)造條件不夠。。由于編制受限，干部晉升渠道較窄，造成了干部隊伍年齡結構偏大，人員梯次不合理，在選拔干部的過程中個別崗位還存在著論資排輩的現(xiàn)象。
“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作和即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，認真履行管黨治黨政治責任，進一步落實主體責任、強化制度約束、加大執(zhí)紀監(jiān)督，不折不扣的將中央八項規(guī)定落到實處。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十二
狠抓學習教育,著力深化思想認識。
把加強對規(guī)定的學習作為落實全面從嚴治黨主體責任的重要形式,及時組織各種途徑的學習研討,全面掌握、深入領會規(guī)定的重要意義、框架要素、機制建設、基本要求,特別是要深入理解主體責任的內容、落實及追責等具體要求,進一步統(tǒng)一思想認識,提高政治站位,強化責任擔當,以高度的政治自覺、思想自覺、行動自覺貫徹落實全面從嚴治黨主體責任。
增強責任意識,做到全力負責不松手。
各級黨組要切實擔負起領導全面從嚴管黨治黨治檢的主體責任,增強管黨治黨治檢意識,按照規(guī)定要求,緊緊咬住“責任”二字,抓住“問責”這個要害,定期召開專題會議,分析機關從嚴治黨治檢形勢,研究制定改進措施,做到守土有責、守土盡責;黨組書記要從自身做起,敢于擔當、敢抓敢管,做到既掛帥又出征;領導班子成員要認真履行“一崗雙責”,積極抓好職責范圍內的管黨治黨主體責任,層層傳導壓力,防止層層遞減。
強化工作措施,堅決落實好各項責任。
由機關黨委牽頭、辦公室配合,抓緊制定貫徹落實規(guī)定的實施意見,進一步細化實化主體責任內容,明確推進措施、組織保障和責任追究,切實將保證主體責任落實的制度籠子越扎越緊、越扎越密。
注重統(tǒng)籌協(xié)調,同步推進黨建和業(yè)務。
只有把黨的建設與業(yè)務建設深度融合,黨的建設才有力量,業(yè)務建設才有靈魂。
要堅持一手抓黨建,一手抓業(yè)務,兩手抓兩手都要硬,把每個部門、每個條線、每項業(yè)務、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入,確保黨建工作與業(yè)務工作一起謀劃、一起部署、一起推進、一起考核。
堅持真抓實干,務求取得實效。
堅持紀律上“從嚴”、執(zhí)行上“較真”、效果上“戒示”,建立嚴格剛性的責任追究制度,對嚴重失職瀆職,造成不良影響和嚴重后果的,依據(jù)相關規(guī)定嚴肅進行處理。
強化主體責任落實的全方位監(jiān)督,加強日常監(jiān)督、年中檢查、年度考核,對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行通報，對職責范圍內發(fā)生嚴重違反主體責任有關規(guī)定的行為,堅決給予組織處理,切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十三
一是明確思路。年初，我校組織召開學校支部大會，及時傳達上級關于全面從嚴治黨的部署要求，分析全面從嚴治黨面臨的新形勢、新任務，對落實全面從嚴治黨主題責任任務進行分解細化，明確責任人，并研究貫徹落實意見，對全年工作進行了總體安排、提出了具體要求。
二是推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。制定“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化方案，把學黨章黨規(guī)、學系列講話作為經常性教育的基本內容，對xx年度學習做出具體安排，堅持讀原著、學原文、悟原理，聯(lián)系實際學、帶著問題學、不斷跟進學，在深入學習的基礎上，列出四個專題，深入開展學習討論。組織開展“兩學一做”知識競賽等活動，深入推進“兩學一做”學習教育活動的常態(tài)化、制度化建設。
三是強化廉政教育。認真組織集中學習習近平總書記關于全面從嚴治黨重要講話精神，中央紀委和省、市、縣紀委全會精神，以及廉潔自律準則、紀律處分條例、黨內監(jiān)督條例、黨內政治生活若干準則等黨內法規(guī)，通過制定學習方案，采取集中學習與個人自學相結合，撰寫讀書筆記等形式，確保學習效果。通過支部書記上黨課，觀看黨的教育影片《永遠在路上》、《巡視利劍》等內容，開展黨風黨紀、廉潔自律教育活動。
四是認真學習宣傳貫徹黨的十九大精神。通過制定《城廂中學黨支部開展學習宣傳貫徹黨的十九大精神實施方案》，邀請清溪杏壇宣講團成員來校宣講，組織專題學習討論，開辟宣傳欄，參與“新xx、新征程”—學習十九大精神網絡答題活動，撰寫心得體會等多種形式學習宣傳黨的十九大精神，確保學習教育取得較好效果。
五是深入開展“黨性體檢”，建立黨員不合格表現(xiàn)負面清單，為黨員劃出“底線”、亮明“紅線”，黨支部針對黨員隊伍存在的突出問題，組織黨員深入廣泛討論，督促黨員主動對照、列出負面清單、時時檢視，切實發(fā)揮好警示提醒作用，推動自身查找問題、改進提升。
2.完善制度機制，凈化政治生態(tài)。
一是落實“三會一課”制度。首先開好支委會，踐行民主集中制，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘的作用，本年度共召開11次支委會，研究全面從嚴治黨議題，其會議內容涵蓋黨的政治、思想、組織、作風、紀律、制度建設。其次開好黨員大會，尊重黨員民主權力，激發(fā)黨員先鋒模范作用。年初至今共召開黨員大會10次，開展了重溫入黨誓詞、集中部署學習教育工作、進行專題學習研討等活動。再者開好黨小組會，增強黨員歸屬感，提高參與黨內生活的積極性。兩個黨小組，全年每組分別召開黨小組會議11次，充分討論學習黨的方針政策、黨章黨規(guī)、十九大精神及時政新聞等，激發(fā)了每一位黨員參加黨內生活的積極性。二是制定《城廂中學落實全面從嚴治黨主體責任分解表》，進一步細化責任主體，對落實全面從嚴治黨主體責任進行分解細化，明確責任人，推動落實。三是嚴格落實民主集中制。堅持集體領導、充分發(fā)揚民主，嚴格按程序決策、按規(guī)矩辦事，對于“三重一大”等重大問題全部提交黨政聯(lián)席會集體研究，全體班子成員集思廣益、充分發(fā)表意見，做到科學決策、民主決策、依法決策。四是嚴肅黨內政治生活。從班子成員做起，嚴把征求意見、談心談話、對照檢查材料撰寫等環(huán)節(jié)，在12月份組織召開了領導班子民主生活會，嚴肅認真開展批評與自我批評，營造出團結—批評—團結的良好氛圍。
3.牢固樹立主體意識，履行組織領導之責。
一是“一把手”切實履行全面從嚴治黨第一責任?！耙话咽帧眻猿肿龅街匾ぷ饔H自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調，主動承擔起牽頭抓總、統(tǒng)籌推進的職責。二是強化班子成員和黨員的“一崗雙責”，“一把手”與各處室負責人和全體黨員簽訂責任書，經常性深入師生當中，針對全面從嚴治黨責任落實、日常工作開展情況進行督促檢查和指導推動，并針對存在問題，研究部署解決辦法。三是校長、書記帶頭上廉政黨課。圍繞黨章黨規(guī)、黨風廉政建設校長、書記全年共上4次黨課，同時對全面從嚴治黨工作逢會必講，帶領校級領導到華僑職業(yè)中專學校黨風廉政建設展館參觀學習，對全校9名行政干部和2名重要崗位人員進行了面對面的廉政教育談話，隨時警示提醒，做到警鐘長鳴。
4.嚴格監(jiān)督管理，增強干部隊伍免疫力。
“嚴管就是關心，監(jiān)督就是愛護”。一是查糾“四風”問題。緊盯元旦、春節(jié)、五一、中秋、國慶等重要時間節(jié)點，召開行政會、教師會傳達文件精神，通過微信群向教職工打招呼、提要求，宣傳和教育引導教職工自覺筑牢拒腐防變的思想防線，增強廉潔自律的自覺性，杜絕節(jié)日腐敗，營造崇廉尚儉、風清氣正、健康文明的節(jié)日氛圍。二是利用校會班會、學校微信公眾號、班級微信群、電話訪問等多種形式宣傳國家相關政策法規(guī)，積極開展教育扶貧領域腐敗和民生領域資金專項自查，杜絕違紀違規(guī)問題滋生；開展移風易俗、掃黑除惡等專項治理，嚴肅查處各種違規(guī)行為和各種損害師生利益的問題。三是通過學習培訓、明察暗訪、個別談話等方式，教育和督促黨員特別是新黨員干部嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，要求全體教職工要心存畏懼，堅決不踩“紅線”，不越“雷池”。一年來，我校領導干部和教職工無違規(guī)違紀現(xiàn)象。
5.開展自查自糾，狠抓工作落實。
一是深化作風建設。把貫徹落實中央八項規(guī)定精神作為一項經常性工作抓緊抓細抓深，常態(tài)化開展自查自糾，一年來共開展4次專項排查。嚴格執(zhí)行公務接待、因公出國（境）、會議差旅、婚喪喜慶等方面的規(guī)定，要求教職工子女結婚，要按規(guī)定進行報備。嚴肅規(guī)范津貼補貼紀律，抓緊抓細抓深八項規(guī)定落實。二是公開述責述廉，報告當年執(zhí)行全面從嚴治黨責任制及廉潔自律各項規(guī)定情況，自覺接受組織、民主評議和群眾監(jiān)督。三是落實黨員領導干部掛鉤班級、幫扶學困生制度，每位黨員掛鉤一個班級，幫扶2-3名學困生，努力發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢，在教育教學中充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。四是落實校級領導接訪制度，校長、書記信箱制度，一年來校領導共接訪30多人次，及時有效解決教職工、家長反映強烈的突出問題。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十四
2018年，**局領導班子以習近平新時代中國特色社會主義新思想、黨的十九大精神為指導，切實履行全面從嚴治黨主體責任，扎實推進黨風廉政建設，有力保障了各項工作的開展?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
（一）加強班子自身建設，發(fā)揮領導“頭雁”作用。
一是嚴格執(zhí)行民主集中制。根據(jù)《中國共產黨地方委員會工作條例》、《中國共產黨工作機關條例（試行）》的相關規(guī)定，我委結合**局工作實際，進一步健全完善了書記辦公會、領導班子會議等制度，對職責、內容、程序等都做了詳細的規(guī)定。對于“三重一大”事項，領導班子始終堅持集體討論、民主議事、集體決策原則，形成了良好的民主氛圍，真正發(fā)揮了民主集中制原則的作用。截止到目前，共召開領導班子會13次，研究討論了綜治補助等大額資金使用、人事考核、重點工作等重要事項。
二是嚴肅黨內政治生活。領導班子嚴格執(zhí)行理論中心組學習。
計劃。
全年學習12次開展交流研討4次。領導班子成員嚴格落實雙重組織生活會制度2月8日召開了2017年度專題民主生活會領導班子成員深入查擺問題切實開展批評和自我批評得到了督導組的高度評價。同時堅持以普通黨員身份參加機關黨支部組織生活會、主題研討交流會帶頭開展批評和自我批評帶頭發(fā)言交流發(fā)揮了示范表率作用。
三是嚴格執(zhí)行八項規(guī)定。認真落實中央、省委關于八項規(guī)定的要求，制定了《**局關于貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則的辦法》，一年來，我局領導帶頭開展調研活動78次，同比增長14%；召開會議65次，同比下降15%；發(fā)文47份，同比下降13%；“三公經費”實現(xiàn)只減不增，公車運維費用嚴格控制在預算內。
（二）堅持和加強黨的領導，建設過硬干部隊伍。
一是發(fā)揮黨建統(tǒng)領作用。堅持黨對**工作的全面領導，成立了**系統(tǒng)黨的建設工作領導小組及辦公室，統(tǒng)籌謀劃推進**法系統(tǒng)黨建工作，制定了《**系統(tǒng)黨的建設工作領導小組主要職責和議事規(guī)則》，每季度召開一次**系統(tǒng)黨的建設工作領導小組會議，聽取各單位黨建工作匯報，研究討論**系統(tǒng)黨建工作要點、**系統(tǒng)公眾滿意度測評等10余項重點工作，有效推動了全面從嚴治黨工作的落地落實。
二是強化思想政治引領。指導、督促**各單位始終把政治建設擺在首位，將習近平新時代中國特色社會主義思想與**工作實際相結合，依托黨委（黨組）中心組理論學習、三會一課等基本制度，在全系統(tǒng)掀起了學習熱潮，廣大干部“四個意識”、“四個自信”不斷增強。深入推進“兩學一做”制度化常態(tài)化，統(tǒng)籌運用“網上網下”兩個陣地，開辟了網絡專欄，豐富了網絡教育資源，實現(xiàn)了優(yōu)勢互補，提升了思想政治教育實效；并充分利用五四、七一、十一等時間節(jié)點，開展了形式多樣的主題活動，教育引導干部不忘初心，牢記使命，勇于擔當，自覺做到兩個堅決維護，將“四個意識”轉化為依法執(zhí)政、服務發(fā)展、維護穩(wěn)定的實際行動。
三是馳而不息抓好作風。注重發(fā)揮制度的剛性約束作用，不斷完善鐵規(guī)禁令，把規(guī)章制度貫穿作風紀律建設始終，督導**各單位制定完善《嚴格執(zhí)行嚴禁違規(guī)宴請飲酒禁令深入推進全面從嚴治黨》的實施意見等規(guī)章制度。**各單位黨委（黨組）把黨風。
廉政。
建設擺在突出位置，以上率下做表率，專題分析黨風廉建設形勢，研究制定黨風廉建設措施，嚴格落實黨風。
廉政。
建設“兩個責任”，與各級干部層層簽訂黨風廉政建設責任書，逐級落實責任，層層傳導壓力。同時，加強黨風廉政教育力度，全面筑牢思想防線，采取觀看警示光盤、參觀警示教育基地、撰寫心得體會等方式，開展警示教育，確保警示教育觸動心靈。利用集中學習、節(jié)前教育、重點工作部署等時機，反復強調作風紀律，重溫相關規(guī)章制度，把從嚴治黨貫徹落實到工作各環(huán)節(jié)。
（三）落實管黨治黨責任，扎實推進機關黨風廉政建設。
一是加強組織領導，層層落實責任。2018年3月7日，領導班子召開**工作務虛會，**同志參加會議，并邀請派駐紀檢監(jiān)察組**同志參加，專題研究了機關黨風廉政建設工作，通過了班子成員2018年黨風廉政建設責任書。按照會議要求，委領導班子成員逐一簽訂了黨風廉政建設責任書，制定了差異化責任清單，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設工作全程記實制度，切實履行“一崗雙責”，加強對分管部門黨員干部的管理，把責任壓力傳導到了機關每一名黨員。
12月3日，委領導班子召開會議，**同志主持，會議研究討論了《機關黨風廉政建設制度》、《關于貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則的辦法》等制度性文件，分析了機關黨風廉政建設工作形勢，對下一步工作提出了要求。
二是強化監(jiān)督執(zhí)紀，發(fā)揮警示震懾作用。加大對機關黨員干部的監(jiān)督管理力度，每月不定期檢查機關黨員干部在崗情況，一旦發(fā)現(xiàn)脫崗、漏崗情況，責成主管領導、科室負責人進行提醒談話。同時，針對工作中發(fā)現(xiàn)的問題，嚴肅執(zhí)紀問責。嚴肅處理了1名無故脫崗3天的**工作人員，主管領導、處室負責人、機關黨委紀檢委員對其進行誡勉談話，要求其做出深刻檢討，并按照相關人事規(guī)定扣減其當月考勤獎。
三是抓住關鍵節(jié)點，嚴防“四風”問題反彈。按照省紀委省監(jiān)委工作要求，加大元旦、春節(jié)、清明、“五一”、中秋、國慶等關鍵節(jié)點“四風”問題自查工作力度，確保機關黨員干部廉潔過節(jié)。
四是加強紀律教育，牢固樹立紀律意識。今年以來，我局以推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為依托，不斷強化黨規(guī)黨紀教育，積極開展警示教育，全年開展紀檢知識測試4次，組織黨員集中觀看警示教育片及紀律教育巡展活動7次。緊盯時間節(jié)點開展前廉政集中教育4次，**同志與機關工作人員進行集中廉政談話，要求機關人員嚴格執(zhí)行中央、省委關于廉潔自律各項規(guī)定。在組織機關干部集中學習《中國共產黨紀律處分條例》的基礎上，邀請派駐紀檢監(jiān)察組組長**同志為機關全體黨員干部詳細解讀了《中國共產黨紀律處分條例》。
五是加強制度建設，完善廉政長效機制。今年以來，按照省委的要求，對機關規(guī)章制度重新進行了梳理、修訂，截止到目前，已完成了《機關黨風廉政建設制度》、《機關黨建工作制度》、《科級干部選拔任用制度》、《關于貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則的辦法》等的修訂，進一步健全完善了機關廉政長效機制。
（五）強化黨建責任落實，提升機關黨建工作水平。
一是加強組織領導，全面落實主體責任。委領導班子召開**工作務虛會，專題研究了機關黨建工作。按照會議要求，機關黨總支制定了機關黨建工作計劃，機關黨總支書記、機關黨支部書記、老干部黨支部書記層層簽訂了黨建責任書，并根據(jù)黨建工作責任制，制定了機關黨總支書記、黨支部書記黨建責任清單，明確責任、細化措施，確保責任層層傳導、落地生根。
創(chuàng)新。
黨課形式，開展“我來講黨課”活動，推行黨員“輪流主講”黨課制度，教育引導機關黨員干部提高政治站位，牢固樹立“四個意識”，為做好各項工作提供了堅實的思想保證。
三是加強共建工作，提升服務群眾能力。扎實開展基層黨組織和在職黨員“雙報到”工作，組織機關黨員干部與**街道開展了“以拼搏為美，向行動致敬”崗位建功主題實踐活動，向社區(qū)居民宣傳**知識，參加社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治，組織黨員參加街道迎七一、慶八一等文藝演出活動，為建設和諧平安美麗街道貢獻了力量。認真落實與寶沃汽車廠的共建工作方案，以黨建共建工作為載體，加強**單位與**汽車廠的互動交流，牽頭組織企業(yè)所在轄區(qū)**力量與寶沃汽車廠建立聯(lián)建共建關系，充分發(fā)揮**系統(tǒng)職能作用，為**汽車廠提供了訴前調解、法制宣傳、律師咨詢等服務，形成了關口前移、服務保障、凝聚隊伍、共建共贏的良好局面。
2018年，局主要領導強化政治擔當，認真履行全面從嚴治黨“第一責任人”的職責，堅決執(zhí)行中央、省委關于全面從嚴治黨的決策部署，切實把全面從嚴治黨工作抓在手上、把責任扛在肩上，與領導班子成員逐一簽訂黨風廉政建設責任書，做到了重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。嚴格落實“三重一大”集體決策、“一把手”末位表態(tài)和回避制度，對重大事項決策、重要人事任命、重大項目安排、大額資金使用等，均能夠做到事先征求每位班子成員以及相關業(yè)務處室意見，然后交由班子會研究決定，對于一些緊急工作和應急事項，能夠與有關領導商議后再做決策，確保做到科學決策、民主決策和依法決策。認真落實理論中心組學習制度，帶頭發(fā)言，帶頭做讀書筆記，帶頭開展調研，切實發(fā)揮了表率作用。認真落實民主生活會制度，堅持以普通黨員身份參加機關黨支部組織生活會。自覺遵守《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》等有關規(guī)定，堅持執(zhí)行中央、省委關于八項規(guī)定的有關要求，經常與班子成員談心談話，在廉潔自律方面做到互相提醒，互相監(jiān)督。嚴格按照有關規(guī)定如實向紀委、組織部門報告?zhèn)€人重大事項。同時，對自己親屬和身邊工作人員嚴格要求、嚴格管理，防止并杜絕他們借用領導職務上的影響謀取利益。
三、領導班子成員履行職責范圍內的管黨治黨責任情況。
領導班子成員認真履行“一崗雙責”，層層簽訂黨風廉政建設責任書，定期開展監(jiān)督檢查、談心談話等工作，切實把責任落到實處。主動接受廉政教育，積極參加領導班子理論中心組學習和機關黨支部集中學習，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。自覺運用批評和自我批評的武器，在領導班子民主生活會上，對照黨章、對照新時代新要求，深入剖析自身存在的問題，虛心接受其他同志的批評意見，增強了廉潔自律的自覺性。嚴守黨的紀律規(guī)矩，嚴格遵守住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規(guī)定，積極主動做好領導干部個人事項報告，加強對家屬和身邊工作人員的思想教育，不為自己、親屬及身邊工作人員謀取不正當利益，始終保持了勤政廉政的作風。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十五
學校黨支部認真貫徹上級和區(qū)黨工委關于落實全面從嚴治黨主體責任的工作安排部署，進一步推動學校主體責任落實，現(xiàn)將20__年度落實全面從嚴治黨主體責任自查情況匯報如下：
以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”，堅持黨要管黨、從嚴治黨，突出黨的政治建設，圍繞落實中央關于加強和規(guī)范黨內政治生活、嚴守政治紀律和政治規(guī)矩等部署要求和“不忘初心、牢記使命”主題教育要求。
(一)從嚴抓思想方面。
支部領導班子帶領全體黨員全面系統(tǒng)學習了黨章黨規(guī)和***總書記系列講話及十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持一致，堅決維護***總書記在黨中央和全黨的核心地位。全體黨員思想認識和理想信念均有較大提升，對社會上及黨內出現(xiàn)的消極落后思想有了清醒的認識，并自覺予以反對，全體黨員在各自的崗位上帶頭干、比著干。
支部領導班子堅持要求普通黨員做的，領導干部先做好，要求普通教師做的，黨員先做好。把管黨治黨作為最根本的政治責任，強化主責主業(yè)意識，突出政治引領，嚴肅黨內政治生活，加強黨內監(jiān)督，夯實基層基礎，完善制度機制。
(三)從嚴抓干部方面。
實行條塊結合的領導干部責任制，縱向有校長室--處室--年級組、教研組的線的管理，橫向有年級主任負責的塊狀管理，處室領導下沉一線分管各年級組、教研組，保證了學校政策的落實。對各級干部堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，樹立正確選人用人導向，營造風清氣正選人用人環(huán)境，從嚴教育管理監(jiān)督干部的情況，落實激勵機制和容錯糾錯機制。
(四)從嚴抓作風方面。
堅持每周至少一次的學校領導干部會，務求統(tǒng)一思想，真抓實干。教育干部堅持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，持之以恒堅持良好工作作風，鼓勵黨員干部忠誠干凈擔當，形成作風建設長效機制。
(五)從嚴抓整改方面。
領導班子堅持每天一次轉校園和帶班執(zhí)勤，發(fā)現(xiàn)問題，立行立改，強化責任落實，強化問題整改。
(一)支部書記“第一責任人”責任落實情況。
校長兼黨支部書記堅持以黨建為引領，全面從嚴治黨，通過班子會議，主題黨日，黨課，人文講壇等形式，用***新時代中國特色社會主義思想教育全體干部和黨員，建設引領聚合學校正能量，促進學校持教育教學續(xù)健康發(fā)展。
(二)黨組織其他成員履行“一崗雙責”強化統(tǒng)籌配合、加強督促檢查情況。
支部副書記自覺做好配合工作，對分管的工作抓大放小，統(tǒng)籌安排，加強指導和檢查督促，各項工作有力度、有溫度。組織委員積極履行“一崗雙責”，在做好級部教育教學工作的同時，對黨支部分配的工作積極擔當，樂于奉獻，努力做到想在前，干在前，做好表率。
(一)存在問題。
一是學習上鉆得不夠深。形勢逼著學、任務壓著學的時候比較多，主動學、深入學、持久學少。滿足于“多次學過，大概掌握”，在深刻領會理論的科學體系和精神實質上下功夫不夠;有時忙于教學工作，往往“坐不下來，鉆不進去”，對工作實踐進行理性思考、理性總結不夠，存在重干輕學的現(xiàn)象;有時還“學歸學，用歸用”，不注重運用理論武器改造主觀世界，不善于把理論學習的成果轉化為工作的思路、辦法和措施，以致學用脫節(jié)。
二是進取精神有所弱化。隨著任教時間增長，思想上求穩(wěn)，固守傳統(tǒng)和經驗的時候更多，緊迫感不太強，進取意識有所弱化。
三是創(chuàng)新精神不夠強。由于有求穩(wěn)思想，有的人認為現(xiàn)在學校事務繁雜，創(chuàng)新顧不過來，能按部就班就行了;有的存在畏難思想，認為制約學校發(fā)展的因素多，創(chuàng)新意識不強，干工作思前想后、患得患失。
(二)改進措施。
一是不斷提高黨政理論素養(yǎng)。黨的理論知識，更是學校工作的指南，要自覺把學習當作履行黨員職責的內在動力，當作提升黨員全面素質，加強理論素養(yǎng)的必修課，切實把學習當作工作來對待，使學習和工作相互滲透，學習中有工作問題，工作中也有學習成果的運用。利用一切可利用的時間學習，不斷改善知識結構，提升素質層次，增強推動工作落實的理論基礎，努力防止和克服“以干代學”、“重干輕學”的現(xiàn)象，保證在周而復始的良性循環(huán)過程中不斷獲得知識，提高全面素質，增強綜合能力。
二是不斷增強黨員全面素質。堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，用理論上的清醒確保政治上的堅定，不斷增強政治素質。緊跟時代發(fā)展要求，用與時俱進的科學文化知識豐富自己，充實自己，開拓視野，并通過學習，掌握工作的方法論和辯證法，不斷增強科學文化素質。擺正位置，始終以老老實實、踏踏實實的思想作風不斷改進工作，高標準高質量完成任務。
三是不斷改進工作作風樹好形象。黨員要深入調查研究，根據(jù)我們學校特點,切實摸清師情，吃透學情，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，努力做到了解情況到一線，發(fā)現(xiàn)問題到一線，解決問題到一線，檢驗成效到一線，處處率先垂范，事事躬身帶頭，增強責任意識，積極為學校分憂，真心實意為師生排憂解難，求真務實化解矛盾，以抓工作的高標準高質量形象，努力創(chuàng)建有溫度有品質的學校。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十六
始終繃緊從嚴治黨這根弦，實事求是，開拓創(chuàng)新，提高黨建水平，增強服務能力，建設干凈、擔當、敢為、成事的行政審批服務隊伍。
1、加強理論學習教育。以十九大精神為核心，抓好抓實政治理論和法律法規(guī)的學習教育，注重學用結合，互相促進，以用為主，切實提高黨員干部隊伍政治修養(yǎng)和法制意識。
2、強化廉潔從政監(jiān)督。以“黨要管黨，從嚴治黨”為根本原則，貫徹落實黨內各項《條例》、《準則》，堅持原則，堅持客觀公正，用制度管人管事，不搞人情交換，不搞功過相抵，實事求是，客觀公正，透明規(guī)范。
3、加強紀律執(zhí)行管理。黨委班子要帶頭遵守黨規(guī)黨紀，貫徹落實各項規(guī)章制度。持續(xù)開展領導坐班，加強日常巡視。進一步細化管黨治黨職責，實行責任追究，一票否決。
4、加強行政中心窗口職能建設。規(guī)范窗口工作人員管理，使其身份符合開展行政審批工作要求。深化“放管服”改革，力爭使辦事人“最多跑一次”。按照市政府統(tǒng)籌部署，積極推進“三集中三到位”工作進程，完善行政審批服務網絡平臺建設，創(chuàng)新服務機制，實行全過程并聯(lián)審批、多規(guī)合一、多評合一、多圖聯(lián)審等創(chuàng)新方式，進一步提高辦事效率和審批服務工作的規(guī)范化、透明度，為建設親清營商環(huán)境作出積極貢獻。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十七
年初以來，新農街黨委認真學習宣傳貫徹落實黨的十九大精神，按照黨中央、省委、吉林市委和我市關于全面從嚴治黨的部署要求，堅持思想建黨和制度治黨同步發(fā)力，以壓緊壓實三級責任為主線，以解決管黨治黨中存在的突出問題為著力點，嚴字當頭、標本兼治，有力推動了全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，黨內生活持續(xù)向好，為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興發(fā)展提供了堅強政治保證。按照《關于開展全面從嚴治黨政治責任落實情況自檢自查和集中督導的通知》要求，我街立即對從嚴治黨政治責任落實情況進行自檢自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、工作開展情況。
（一）三級責任體系進一步壓緊壓實。一是率先垂范，壓實了黨委書記第一責任人責任。堅持黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調，主持召開4次黨委會議研究黨風廉政建設工作，帶頭做出廉潔承諾和簽訂主體責任書。二是注重管理，壓實了班子成員“一崗雙責任”。加強對班子成員廉潔從政、履行黨風廉政建設責任制和履行“一崗雙責”情況的監(jiān)督管理，與班子成員開展談心談話，要求班子成員在管理好各自分管業(yè)務的同時抓好黨風廉政建設，對分管的具體工作負直接責任。三是強化領導，壓實了各支部落實黨風廉政建設責任。制定下發(fā)了《2018年新農街黨風廉政建設工作方案》，街道黨委就落實黨風廉政建設第一責任人責任，集中約談了15名村級黨支部書記，并簽訂了履行黨風廉政建設主體責任承諾書，為確保將責任落實到位，黨委將各村落實黨風廉政建設情況納入村班子考核體系中，直接與績效工資掛鉤。
（二）基層黨的建設進一步夯實。一是以打造“五好一滿意”黨支部為目標，加強基層黨組織建設。選擇5個基礎較好的村黨支部，作為“五好一滿意”示范黨支部進行打造，并進行示范推廣，在此基礎上，建立強村帶弱村結對機制，對弱村下派黨建專員，協(xié)助支部書記抓好基層黨建工作。在全街推廣“掛號消單”服務模式，切實提升黨組織服務群眾的能力。持續(xù)推進支部標準化建設，加大資金協(xié)調投入力度，完成巴虎村部異地新建任務，修繕南荒地、北溝、下洼子等村部內部設施，打造石頭河村等3個街道級標準化支部。二是以黨建帶脫貧攻堅為手段，助推精準扶貧。新農黨委與琿春華瑞集團合作，推行精準扶貧“新農小店”發(fā)展模式，發(fā)揮黨員干部帶頭作用，依托超市、電商平臺等進行線上線下經營，將新農小店銷售額的10%，作為街道扶貧資金用于精準扶貧。三是以發(fā)展壯大村集體經濟為目的，構建村集體經濟聯(lián)合體。每村投資2萬元，整合30萬元資金，優(yōu)選5個項目，以投資入股的形式構建村集體經濟發(fā)展聯(lián)合體，減小風險，優(yōu)化資金管理，力爭年內消滅零收入村。四是以建設新時代傳習所為契機，進一步規(guī)范組織生活。建設18個新時代傳習所，組建了10人的宣講隊伍，流動宣講習近平新時代中國特色社會主義思想。繼續(xù)堅持組織生活報備案制度，指導各支部過好“三會一課”等組織生活，建立了全街黨員學習日制度，每月6號，各黨委委員分片下到各支部與黨員共同學習，街道黨委統(tǒng)一制發(fā)了500本黨員學習筆記，用于黨員記錄學習情況。
（三）切實支持街紀委履行監(jiān)督專責。加強保障，切實支持紀委履行監(jiān)督執(zhí)紀專責。認真聽取、研究紀委工作匯報，設立了紀委工作經費，為紀委開通了舉報電話，擬設立紀委談話室，保障紀委辦案需求。
二、存在的問題。
（一）農村黨員結構失衡，年齡老化現(xiàn)象突出。隨著改革開放的進一步深入和市場經濟的發(fā)展，加快了區(qū)域間人員的流動性，中青年勞力外出務工現(xiàn)象越來越多，留守在家的以婦女、老人和小孩為主，造成有些村難以找到合適的發(fā)展對象。加之農村宗族觀念和本位思想較為嚴重，個別村黨支部書記存在私心，對年輕黨員特別是對于不是親戚的入黨要求以種種理由推托，甚至有些支部成員自我保護意識過重，生怕發(fā)展的有能力新黨員對自己地位有沖擊，不發(fā)展或控制發(fā)展能力型黨員。造成農村基層黨組織出現(xiàn)年齡老化、缺乏新鮮血液的現(xiàn)象，這給基層黨組織建設帶來了嚴重的不良后果，導致農村基層黨組織難以發(fā)揮核心作用。
（二）村干部文化程度偏低，綜合素質普遍不高。農村基層干部絕大部分文化程度偏低，缺乏現(xiàn)代知識，知識結構老化，跟不上時代發(fā)展和社會發(fā)展的要求，甚至出現(xiàn)知識脫節(jié)的現(xiàn)象，嚴重制約了農村黨組織的發(fā)展。有些基層黨支部成員綜合素質較低，宗旨意識淡薄，辦事方式單一老套生硬專斷，缺乏民主意識。有些村干部不了解領導科學知識、管理知識、法律知識，導致工作手段弱化，往往會造成“法律手段不會用，行政手段無法用，經濟手段不敢用，思想教育手段不管用”的尷尬局面，不善于用引導、法制等綜合方式去說服群眾，造成干群關系的疏遠和緊張，不利于基層工作的開展。
（三）后備干部儲備不足，培養(yǎng)意識明顯不夠。我街大部分村后備人才匱乏，特別是優(yōu)秀的年輕黨員更是缺乏，造成后備干部缺乏，出現(xiàn)村干部青黃不接的現(xiàn)象。加上村干部培養(yǎng)意識薄弱，有些村干部甚至擔心后備干部會對自身位置構成威脅，發(fā)展黨員出現(xiàn)“死角”，面對現(xiàn)實不愿積極主動地去引導、培養(yǎng)和發(fā)展黨員，造成基層支部后備人才缺乏，后繼乏人問題突出。
三、下步工作安排和建議。
（一）持續(xù)加大全面從嚴治黨的工作力度，確保全面從嚴治黨政治責任落實到位。嚴格落實“兩個”責任，進一步壓實黨委書記、班子成員、基層支部三級責任落實體系，科學實踐“四種意識形態(tài)”，狠抓宣傳教育、監(jiān)督制約、隊伍建設和作風轉變的落實，堅定不移地強化紀律，持之以恒糾正“四風”，加強權力運行監(jiān)督制約。
牢記使命”
主題教育。
切實提高黨員干部的政治素養(yǎng)和宗旨意識服務大局、服務發(fā)展更好地發(fā)揮模范帶頭作用。
（三）堅持以黨建統(tǒng)領全面工作，統(tǒng)籌推進各項黨建重點工作任務。
抓
黨建。
的工作力度；鞏固村級黨組織標準化建設成果，緊密結合工作大局和中心工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十八
一是對黨的組織制度、管理規(guī)范的學習掌握不夠深入透徹，執(zhí)行紀律不夠嚴謹，對錯誤思想、不良現(xiàn)象的處理不夠及時，力度上有欠缺，不能形成有效震懾效果，黨員干部隊伍沒有形成緊張嚴肅的政治氛圍。
二是對從嚴治黨，建設清正廉潔干部隊伍工作中存在的問題認識不夠充分，滿足于已取得的成果，思想上有所松懈，開拓創(chuàng)新不足，對可能出現(xiàn)的問題沒有足夠的警惕性和針對性措施。
三是抓好黨風廉政建設的有效手段不多，滿足于日常工作的完成，聽從市委、市紀委、市委組織部的相關部署，自動自覺的把黨規(guī)黨紀貫徹落實到實際工作中，仍然存在松、軟、散的現(xiàn)象。
四是從5月5日開展雙休日辦公模式后，存在正常工作時間人員不足的問題。雙休日業(yè)務主要集中于三五個窗口，其他無業(yè)務窗口存在空耗人力、物力的情況。部門、事項進駐行政中心窗口的統(tǒng)籌安排受機構改革影響，也處于停滯狀態(tài)。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇一
按照縣紀委《關于開展全面從嚴治黨向基層延伸工作情況督辦調研活動的通知》要求，為了更全面掌握今年以來招商局全面從嚴治黨向黨支部和黨員個體延伸工作的落實情況，招商局開展了自查?，F(xiàn)將情況匯報如下：
(一)嚴格責任落實，抓實主責主業(yè)。全面推進從嚴治黨，關鍵是落實黨組的主體責任，有了責任才會有壓力、有動力，才會以講認真、敢碰硬的精神做好工作。嚴格落實管黨治黨責任，必須堅持主體責任和黨組中心工作同謀劃、同部署、同考核，每季度至少向縣委督查室報送一次主體責任落實情況，每年至少召開2次全面從嚴治黨工作會議，每年至少聽取2次開展全面從嚴治黨主體責任工作匯報，開展一次黨組成員的落實全面從嚴治黨主體責任考核。嚴格落實黨組書記管黨治黨“第一責任”和其他班子成員“一崗雙責”。認真落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，做到盡職盡責。
(二)嚴格干部監(jiān)管，抓實權力規(guī)范。吏治清明，才能政治清明。從嚴治黨，必須用最堅決的態(tài)度、最果斷的措施來刷新吏治;從嚴管理干部，必須切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。這就要求全面從嚴治黨向基層延伸工作第一責任人要在堅持和完善民主集中制上帶好頭、做表率，嚴格落實“四議兩公開”、“三重一大”等制度，凡事按規(guī)矩辦、按集體意志辦，不斷強化權力運行制約和監(jiān)督體系，確保權力公開透明規(guī)范行使。要堅持依規(guī)治黨，牢記“法律紅線不能觸碰，法律底線不能逾越”，切實維護黨內法規(guī)的嚴肅性和性。要樹立“底線思維”，以“零容忍”的態(tài)度抓好黨風廉政建設和反腐敗斗爭。要嚴格黨員教育管理，建立健全黨員組織生活制度，嚴格落實“三會一課”制度，組織開展好民主評議黨員活動，增強黨員先進性和純潔性。
(三)嚴格責任追究，抓實從嚴執(zhí)紀。“刑賞之本，在乎助善而懲罰”，嚴格責任追究是落實全面從嚴治黨主體責任的最后一道防線，一旦這個防線守不住，全面從嚴治黨主體責任就會流于形式、陷入空談。這就要求我們健全完善責任追究體系，嚴肅查處管黨治黨上的失職瀆職行為，徹底鏟除“法不責眾”、“下不為例”、“情有可原”的土壤。要建立嚴格的剛性責任追究制度，實行全面從嚴治黨向基層延伸工作“一票否決”，對不認真履行全面從嚴治黨主體責任的黨員干部進行約談并追究責任。對履行主體責任不到位，導致一個部門政治生態(tài)出現(xiàn)不良苗頭和傾向的，要對相關責任人進行嚴肅批評教育;情節(jié)嚴重，致使不正之風蔓延，腐敗案件多發(fā)、群發(fā)的，不僅在干部調整時不能列為考察對象、不能確定為后備干部人選，同時還要嚴肅追究“分管負責人”的責任。
二、深入開展黨風廉政建設。
圍繞“踐行《準則》《條例》做遵規(guī)守矩黨員”的活動主題，招商局深入開展《黨章》《準則》《條例》學習宣傳和黨性黨風黨紀教育活動，把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。
(一)開展黨規(guī)黨紀集中學習活動。結合局黨組中心組學習、廉政黨課、“主題黨日+”活動，組織黨員干部深入學習《黨章》《準則》《條例》和《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《習近平關于嚴明黨的紀律和規(guī)矩論述摘編》等有關黨風廉政建設的學習資料。
(二)開展家庭助廉活動。結合我局實際，積極開展家庭助廉活動。局辦公會議統(tǒng)一部署，制定家庭助廉活動實施方案。先后動員10戶干部家屬參與家庭助廉活動，簽訂家庭助廉。
責任書。
為招商局黨風廉政建設提供有利的“廉潔”氛圍。
(三)開展警示教育活動。按照縣紀委的統(tǒng)一安排，先后組織黨員干部觀看《不變的步伐》《蛻變的人生》等一系列的警示教育片，觀后每名黨員干部撰寫了。
心得體會。
結合清明祭掃烈士墓，招商局全體黨員干部一起瞻仰了羅榮桓革命紀念館參與縣政法委組織的參觀咸寧監(jiān)獄、通城看守所等警示教育基地。
(四)開展廉政文化宣傳活動。7月中旬，先后兩次向招商局駐點村石南鎮(zhèn)石馬村兩次贈送廉政書籍80余本，廉政cd2套。根據(jù)縣紀委統(tǒng)一安排部署，多次組織黨員干部觀看“清風播客”和“廉話匯”欄目。制作黨風廉政建設宣傳欄，實現(xiàn)廉政活動上墻。
三、貫徹落實八項規(guī)定，加強作風建設。
我局在領導干部帶頭貫徹落實有關規(guī)定的示范下，通過有效的措施，很好的學習貫徹了習近平總書記關于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費重要批示精神，能夠按照中央改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定和縣委相關文件要求，采取積極有效的措施，認真貫徹落實，機關工作作風得到進一步轉變，工作效率得到進一步提高，密切聯(lián)系群眾得到進一步加強，貫徹落實“八項規(guī)定”和厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費等規(guī)定取得了明顯的成效，收到了良好的效果。
四、健全信訪機制，暢通信訪渠道。
為深入推進“陽關信訪、責任信訪、法治信訪”，提升信訪工作實效，根據(jù)縣委辦《縣委辦公室縣政府辦公室印發(fā)的通知》(雋辦法[20xx]25號)要求，我局積極開展了“書記陪訪”活動。繼續(xù)完善大接訪制度，堅持領導班子信訪值班?！耙话咽帧睊鞄?，實行領導包案化解制度，“一案一結”，確保信訪案件無遺漏。
五、存在的不足。
我局在推進從嚴治黨向基層延伸自查工作中發(fā)現(xiàn)了兩點不足：
(一)思想認識還沒完全到位。少數(shù)普通黨員的身份意識不強，認為黨風廉政建設主要管干部，無職黨員無權也無責，沒有把自己擺進從嚴治黨大局中去。有的未能正確處理號抓黨建、嚴紀律和招商引資的關系，重招商引資業(yè)務，輕黨建和黨風廉政建設，對自己要求寬松軟。
(二)全面從嚴治黨與招商引資工作有待進一步融合。日常工作中，雖然全面從嚴治黨和招商局中心工作同安排、同部署，但由于習慣問題，總是慣性地將全面從嚴治黨單獨作為專題活動來抓，沒有真正將從嚴治黨完全融入到日常的業(yè)務工作中，轉變成全體黨員干部的自覺行為。
六、下一步工作打算。
(一)繼續(xù)抓好學習教育。與“。
兩學一做。
”“主題黨日+”專題學習教育緊密結合，突出分類指導，注重檢查督導，強調結果運用。突出《準則》、《條例》的學習宣講和檢查督導。制定措施，提供機會和平臺，充分發(fā)揮普通黨員的先鋒和帶頭作用，突出抓好黨支部中無職黨員、流動黨員、離退休黨員、老黨員這些特殊群體的紀律教育的督促檢查工作，強化黨員的身份意識、政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識、自律意識、模范意識，爭做合格黨員，對履行教育管理監(jiān)督職責不力的分管領導和股室負責人進行問責，把全面從嚴治黨的各項要求通過“兩學一做”“主題黨日+”落實到每名黨員。
(二)傳導壓力，夯實工作責任。嚴格落實“一崗雙責”，細化全面從嚴治黨工作目標任務和工作責任，要求黨組成員既要分管業(yè)務又要完成好責任清單中的相關任務，各中層干部既要抓好業(yè)務工作又要做好配合工作，層層傳導工作責任。堅持把全面從嚴治黨向基層延伸工作納入各股室年度目標考核內容，著力把全面從嚴治黨主體責任工作清單中的工作責任細化分解到具體股室和責任人員。
自黨的xx大以來，鄉(xiāng)黨委全面落實從嚴治黨主體責任，以黨風廉政建設和反腐敗工作向基層縱深持續(xù)推進為抓手，強化黨員干部監(jiān)督管理，在正風肅紀和解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題方面做了大量工作。現(xiàn)將相關情況報告如下：
一、強化制度建設，切實把紀律和規(guī)矩挺立起來。
嚴格按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，認真落實黨風廉政建設責任制。一是組織學習黨風廉政建設相關政策。組織全鄉(xiāng)各級干部認真學習了《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等，組織觀看反腐教育片，協(xié)助鄉(xiāng)黨委書記為全鄉(xiāng)黨員干部上好廉政黨課。二是層層簽訂責任書。與鄉(xiāng)黨政班子成員、各村委、鄉(xiāng)屬各單位分別簽訂黨風廉政建設責任書，制定了責任目標，分解了責任任務。三是全面落實“一崗雙責”。按照“誰分管、誰負責”的原則，鄉(xiāng)領導班子成員同時肩負著業(yè)務工作、經濟建設和黨風廉政建設的雙重責任，負責抓好聯(lián)系村和分管部門范圍內的黨風廉政建設、業(yè)務工作、階段性和臨時性工作的執(zhí)行情況，加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度，發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決。四是完善各項制度，從源頭上加強黨風廉政建設。嚴格實行《黨委會議議事規(guī)則》、“三重一大”等決策程序，對于全鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展重大事項，召開黨委會或黨委擴大會集體決定后再實施。建立健全了《鄉(xiāng)黨委中心組學習制度》、《鄉(xiāng)領導班子及成員績效考核管理辦法》、《鄉(xiāng)機關管理制度》，以制度來加強規(guī)范管理，強化干部責任，有效提高行政效率。
二、強化日常監(jiān)管，切實把紀律和規(guī)矩嚴起來。
堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，完善談話和約談工作機制。加強教育提醒，提高廉政約談、廉政談話和誡勉談話的針對性和實效性。對發(fā)現(xiàn)有違紀苗頭的，及時談話，指出危害，查找原因，提出要求，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。持續(xù)壓緊黨委黨風廉政建設主體責任，把黨委主體責任細化，始終把“四種形態(tài)”作為落實主體責任的重要抓手，體現(xiàn)在日常監(jiān)督管理的全過程。重點在“244”專項整治和作風建設“6個專項整治”上用力，共開展作風建設集體約談3批次62人、換屆選舉單獨談話12批次42人、涉及群眾利益問題約談11批次19人、安全生產工作專門約談3批次21人、脫貧攻堅重要工作集體約談11批次55人、重點項目工作推進專門約談18次75人、“三違”建設問題專項約談3次20人、其他約談5次15人，做到了經常性教育約談全覆蓋、有重點、有針對性、效果好。
三、強化案件查處，切實把紀律和規(guī)矩執(zhí)行到位。
鄉(xiāng)紀委充分發(fā)揮監(jiān)督檢查職能。一是開展發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題專項整治。圍繞發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題，組織專班，制定專項整治方案，廣泛收集意見，對發(fā)現(xiàn)的問題制定措施，明確時限，及時整改。二是對我鄉(xiāng)糧食直補、良種補貼、農資綜合補貼、農村公益林補助、民政救濟、扶貧資金、一事一議等支農惠農資金落實情況進行監(jiān)督，加強對黨務公開、政務公開和村務公開推進情況的督促檢查。三是加強對重點工程項目建設的監(jiān)督管理。從工程項目實施程序、資金運作、管理機制、施工質量予以全程監(jiān)督，確保資金的合理使用和項目的順利實施。四是加強對農村“三資”的監(jiān)督管理，完善村級財務制度，加強對村黨組織、村委會負責人的監(jiān)督，防止村干部貪污挪用公款和救災救濟款，侵占集體財物，促使基層干部思想純正、作風過硬。
針對出現(xiàn)的紀律問題和案件，尤其是干部作風建設方面的案件，涉及群眾利益的案件，政治規(guī)矩和政治紀律方面的案件，絕不姑息遷就，堅決處理追究，問責必問人，問責問到底。共共查處黨員干部9人，給予黨內嚴重警告3人，黨內警告3人，給予取消黨員資格1名，給予行政警告處分1名。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇二
報告。
按照縣紀委《關于開展全面從嚴治黨向基層延伸工作情況督辦調研活動的通知》要求，為了更全面掌握今年以來招商局全面從嚴治黨向黨支部和黨員個體延伸工作的落實情況，招商局開展了自查?，F(xiàn)將情況匯報如下：
(一)嚴格責任落實，抓實主責主業(yè)。全面推進從嚴治黨，關鍵是落實黨組的主體責任，有了責任才會有壓力、有動力，才會以講認真、敢碰硬的精神做好工作。嚴格落實管黨治黨責任，必須堅持主體責任和黨組中心工作同謀劃、同部署、同考核，每季度至少向縣委督查室報送一次主體責任落實情況，每年至少召開2次全面從嚴治黨工作會議，每年至少聽取2次開展全面從嚴治黨主體責任工作匯報，開展一次黨組成員的落實全面從嚴治黨主體責任考核。嚴格落實黨組書記管黨治黨“第一責任”和其他班子成員“一崗雙責”。認真落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，做到盡職盡責。
(二)嚴格干部監(jiān)管，抓實權力規(guī)范。吏治清明，才能政治清明。從嚴治黨，必須用最堅決的態(tài)度、最果斷的措施來刷新吏治;從嚴管理干部，必須切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。這就要求全面從嚴治黨向基層延伸工作第一責任人要在堅持和完善民主集中制上帶好頭、做表率，嚴格落實“四議兩公開”、“三重一大”等制度，凡事按規(guī)矩辦、按集體意志辦，不斷強化權力運行制約和監(jiān)督體系，確保權力公開透明規(guī)范行使。要堅持依規(guī)治黨，牢記“法律紅線不能觸碰，法律底線不能逾越”，切實維護黨內法規(guī)的嚴肅性和性。要樹立“底線思維”，以“零容忍”的態(tài)度抓好黨風廉政建設和反腐敗斗爭。要嚴格黨員教育管理，建立健全黨員組織生活制度，嚴格落實“三會一課”制度，組織開展好民主評議黨員活動，增強黨員先進性和純潔性。
(三)嚴格責任追究，抓實從嚴執(zhí)紀。“刑賞之本，在乎助善而懲罰”，嚴格責任追究是落實全面從嚴治黨主體責任的最后一道防線，一旦這個防線守不住，全面從嚴治黨主體責任就會流于形式、陷入空談。這就要求我們健全完善責任追究體系，嚴肅查處管黨治黨上的失職瀆職行為，徹底鏟除“法不責眾”、“下不為例”、“情有可原”的土壤。要建立嚴格的剛性責任追究制度，實行全面從嚴治黨向基層延伸工作“一票否決”，對不認真履行全面從嚴治黨主體責任的黨員干部進行約談并追究責任。對履行主體責任不到位，導致一個部門政治生態(tài)出現(xiàn)不良苗頭和傾向的，要對相關責任人進行嚴肅批評教育;情節(jié)嚴重，致使不正之風蔓延，腐敗案件多發(fā)、群發(fā)的，不僅在干部調整時不能列為考察對象、不能確定為后備干部人選，同時還要嚴肅追究“分管負責人”的責任。
二、深入開展黨風廉政建設。
圍繞“踐行《準則》《條例》做遵規(guī)守矩黨員”的活動主題，招商局深入開展《黨章》《準則》《條例》學習宣傳和黨性黨風黨紀教育活動，把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。
(一)開展黨規(guī)黨紀集中學習活動。結合局黨組中心組學習、廉政黨課、“主題黨日+”活動，組織黨員干部深入學習《黨章》《準則》《條例》和《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《習近平關于嚴明黨的紀律和規(guī)矩論述摘編》等有關黨風廉政建設的學習資料。
(二)開展家庭助廉活動。結合我局實際，積極開展家庭助廉活動。局辦公會議統(tǒng)一部署，制定家庭助廉活動實施方案。先后動員10戶干部家屬參與家庭助廉活動，簽訂家庭助廉責任書，為招商局黨風廉政建設提供有利的“廉潔”氛圍。
(三)開展警示教育活動。按照縣紀委的統(tǒng)一安排，先后組織黨員干部觀看《不變的步伐》《蛻變的人生》等一系列的警示教育片，觀后每名黨員干部撰寫了心得體會。結合清明祭掃烈士墓，招商局全體黨員干部一起瞻仰了羅榮桓革命紀念館。參與縣政法委組織的參觀咸寧監(jiān)獄、通城看守所等警示教育基地。
(四)開展廉政文化宣傳活動。7月中旬，先后兩次向招商局駐點村石南鎮(zhèn)石馬村兩次贈送廉政書籍80余本，廉政cd2套。根據(jù)縣紀委統(tǒng)一安排部署，多次組織黨員干部觀看“清風播客”和“廉話匯”欄目。制作黨風廉政建設宣傳欄，實現(xiàn)廉政活動上墻。
三、貫徹落實八項規(guī)定，加強作風建設。
我局在領導干部帶頭貫徹落實有關規(guī)定的示范下，通過有效的措施，很好的學習貫徹了習近平總書記關于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費重要批示精神，能夠按照中央改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定和縣委相關文件要求，采取積極有效的措施，認真貫徹落實，機關工作作風得到進一步轉變，工作效率得到進一步提高，密切聯(lián)系群眾得到進一步加強，貫徹落實“八項規(guī)定”和厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費等規(guī)定取得了明顯的成效，收到了良好的效果。
四、健全信訪機制，暢通信訪渠道。
為深入推進“陽關信訪、責任信訪、法治信訪”，提升信訪工作實效，根據(jù)縣委辦《縣委辦公室縣政府辦公室印發(fā)關于在全縣開展“書記陪訪”活動的實施方案的通知》(雋辦法[2016]25號)要求，我局積極開展了“書記陪訪”活動。繼續(xù)完善大接訪制度，堅持領導班子信訪值班?！耙话咽帧睊鞄?，實行領導包案化解制度，“一案一結”，確保信訪案件無遺漏。
五、存在的不足。
我局在推進從嚴治黨向基層延伸自查工作中發(fā)現(xiàn)了兩點不足：
(一)思想認識還沒完全到位。少數(shù)普通黨員的身份意識不強，認為黨風廉政建設主要管干部，無職黨員無權也無責，沒有把自己擺進從嚴治黨大局中去。有的未能正確處理號抓黨建、嚴紀律和招商引資的關系，重招商引資業(yè)務，輕黨建和黨風廉政建設，對自己要求寬松軟。
(二)全面從嚴治黨與招商引資工作有待進一步融合。日常工作中，雖然全面從嚴治黨和招商局中心工作同安排、同部署，但由于習慣問題，總是慣性地將全面從嚴治黨單獨作為專題活動來抓，沒有真正將從嚴治黨完全融入到日常的業(yè)務工作中，轉變成全體黨員干部的自覺行為。
六、下一步工作打算。
(一)繼續(xù)抓好學習教育。與“兩學一做”“主題黨日+”專題學習教育緊密結合，突出分類指導，注重檢查督導，強調結果運用。突出《準則》、《條例》的學習宣講和檢查督導。制定措施，提供機會和平臺，充分發(fā)揮普通黨員的先鋒和帶頭作用，突出抓好黨支部中無職黨員、流動黨員、離退休黨員、老黨員這些特殊群體的紀律教育的督促檢查工作，強化黨員的身份意識、政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識、自律意識、模范意識，爭做合格黨員，對履行教育管理監(jiān)督職責不力的分管領導和股室負責人進行問責，把全面從嚴治黨的各項要求通過“兩學一做”“主題黨日+”落實到每名黨員。
(二)傳導壓力，夯實工作責任。嚴格落實“一崗雙責”，細化全面從嚴治黨工作目標任務和工作責任，要求黨組成員既要分管業(yè)務又要完成好責任清單中的相關任務，各中層干部既要抓好業(yè)務工作又要做好配合工作，層層傳導工作責任。堅持把全面從嚴治黨向基層延伸工作納入各股室年度目標考核內容，著力把全面從嚴治黨主體責任工作清單中的工作責任細化分解到具體股室和責任人員。
報告。
自黨的十八大以來，鄉(xiāng)黨委全面落實從嚴治黨主體責任，以黨風廉政建設和反腐敗工作向基層縱深持續(xù)推進為抓手，強化黨員干部監(jiān)督管理，在正風肅紀和解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題方面做了大量工作。現(xiàn)將相關情況報告如下：
一、強化制度建設，切實把紀律和規(guī)矩挺立起來。
嚴格按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，認真落實黨風廉政建設責任制。一是組織學習黨風廉政建設相關政策。組織全鄉(xiāng)各級干部認真學習了《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等，組織觀看反腐教育片，協(xié)助鄉(xiāng)黨委書記為全鄉(xiāng)黨員干部上好廉政黨課。二是層層簽訂責任書。與鄉(xiāng)黨政班子成員、各村委、鄉(xiāng)屬各單位分別簽訂黨風廉政建設責任書，制定了責任目標，分解了責任任務。三是全面落實“一崗雙責”。按照“誰分管、誰負責”的原則，鄉(xiāng)領導班子成員同時肩負著業(yè)務工作、經濟建設和黨風廉政建設的雙重責任，負責抓好聯(lián)系村和分管部門范圍內的黨風廉政建設、業(yè)務工作、階段性和臨時性工作的執(zhí)行情況，加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度，發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決。四是完善各項制度，從源頭上加強黨風廉政建設。嚴格實行《黨委會議議事規(guī)則》、“三重一大”等決策程序，對于全鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展重大事項，召開黨委會或黨委擴大會集體決定后再實施。建立健全了《鄉(xiāng)黨委中心組學習制度》、《鄉(xiāng)領導班子及成員績效考核管理辦法》、《鄉(xiāng)機關管理制度》，以制度來加強規(guī)范管理，強化干部責任，有效提高行政效率。
二、強化日常監(jiān)管，切實把紀律和規(guī)矩嚴起來。
堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，完善談話和約談工作機制。加強教育提醒，提高廉政約談、廉政談話和誡勉談話的針對性和實效性。對發(fā)現(xiàn)有違紀苗頭的，及時談話，指出危害，查找原因，提出要求，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。持續(xù)壓緊黨委黨風廉政建設主體責任，把黨委主體責任細化，始終把“四種形態(tài)”作為落實主體責任的重要抓手，體現(xiàn)在日常監(jiān)督管理的全過程。重點在“244”專項整治和作風建設“6個專項整治”上用力，共開展作風建設集體約談3批次62人、換屆選舉單獨談話12批次42人、涉及群眾利益問題約談11批次19人、安全生產工作專門約談3批次21人、脫貧攻堅重要工作集體約談11批次55人、重點項目工作推進專門約談18次75人、“三違”建設問題專項約談3次20人、其他約談5次15人，做到了經常性教育約談全覆蓋、有重點、有針對性、效果好。
三、強化案件查處，切實把紀律和規(guī)矩執(zhí)行到位。
扶貧。
資金、一事一議等支農惠農資金落實情況進行監(jiān)督，加強對黨務公開、政務公開和村務公開推進情況的督促檢查。三是加強對重點工程項目建設的監(jiān)督管理。從工程項目實施程序、資金運作、管理機制、施工質量予以全程監(jiān)督，確保資金的合理使用和項目的順利實施。四是加強對農村“三資”的監(jiān)督管理，完善村級財務制度，加強對村黨組織、村委會負責人的監(jiān)督，防止村干部貪污挪用公款和救災救濟款，侵占集體財物，促使基層干部思想純正、作風過硬。
針對出現(xiàn)的紀律問題和案件，尤其是干部作風建設方面的案件，涉及群眾利益的案件，政治規(guī)矩和政治紀律方面的案件，絕不姑息遷就，堅決處理追究，問責必問人，問責問到底。共共查處黨員干部9人，給予黨內嚴重警告3人，黨內警告3人，給予取消黨員資格1名，給予行政警告處分1名。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇三
2017年12月13日。
今年，本人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，認真履行全面從嚴治黨第一責任人的職責，以身作則，率先垂范，堅持把抓全面從嚴治黨與促進業(yè)務工作、維護社會穩(wěn)定緊密結合起來，把全面從嚴治黨各項規(guī)定落到實處，在全局形成了勤政廉政的良好風氣，為優(yōu)化科技工作環(huán)境，推動各項業(yè)務工作的順利開展提供了保證?，F(xiàn)將有關情況匯報如下。
（一）擺正位置，切實履行領導之責。帶頭學習貫徹落實中央、省市委關于全面從嚴治黨工作部署要求，成立了全面從嚴治黨領導小組，切實加強對全面從嚴治黨領導的同時，把全面從嚴治黨納入了局機關的重要議事日程，及時研究解決全面從嚴治黨工作中遇到的各種問題。
1九大精神。積極購買并組織學習新《黨章》、《黨的十九大報告輔導讀本》、《黨的十九大報告學習輔導百問》和《決勝全面建成小康社會奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利讀本》等學習資料；積極組織參加區(qū)委等部門組織的學習十九大精神培訓班；深入社區(qū)發(fā)放宣傳資料，開展十九大精神宣傳活動；親自為全局干部職工講黨課，宣講黨的十九大精神和新黨章要求。三是開展全局干部廉政教育,親自講廉政黨課，增強全局干部職工的廉潔自律意識和拒腐防變能力，不斷鞏固深化對全面從嚴治黨要求的全面理解和準確把握。
（三）完善機制，切實履行了全面從嚴治黨之責。在狠抓中央、省、市、區(qū)有關全面從嚴治黨要求的基礎上，進一步健全了全面從嚴治黨方面的一系列規(guī)章制度。一是建立健全并嚴格執(zhí)行民主集中制，實現(xiàn)了集體領導，民主決策，依法辦事，大事不獨斷，小事不隨意，難事不推諉。二是完善并堅持了“三會一課”和民主生活會議制度，做到每年定期召開民主生活會，切實加強了黨內監(jiān)督。三是健全和完善了政務公開、責任追究等多項制度，實現(xiàn)了用制度管人管事，從源頭上防止了各類不正之風的發(fā)生和蔓延。
（四）督促檢查，切實履行了全面從嚴治黨各項任務之責。一是局機關采取增加硬件投入，設立舉報箱、公開舉報電話，公開辦事程序、條件、依據(jù)、時限等方面內容，為接受社會和群眾監(jiān)督積極創(chuàng)造條件。二是自覺接受區(qū)人大、區(qū)紀委等監(jiān)督部門的2監(jiān)督，積極推進全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作。三是本人平時也十分注意局機關及全體干部職工在廉政建設、遵紀守法等方面的情況，盡可能防止出現(xiàn)不廉不潔的問題，對反映和發(fā)現(xiàn)出來的問題能及時予以處理。
二、本人廉潔自律的情況。
（一）注意加強學習，不斷增強自己抓全面從嚴治黨的自覺性和責任感。一年來，結合“深化機關作風整頓”、“兩學一做”、“三項活動”等活動的開展，本人能積極組織并參與學習活動，且能擠時間加強業(yè)余自學。深入系統(tǒng)的學習習近平總書記系列重要講話和黨的十九大精神等內容，不斷地增強了自己的政治敏銳性和洞察力；認真學習了上級黨組織關于全面從嚴治黨的有關精神，加深了對全面從嚴治黨工作重要性的認識，牢固樹立了全面從嚴治黨工作的信心和決心，增強了全面從嚴治黨的自覺性和責任感。
3活動”等活動精神；能夠按照民主集中制的原則辦事，從不搞專橫獨斷和個人說了算，既能放手讓下屬大膽開展工作，不干預下屬依法依規(guī)履行職責，又不隱瞞下屬的缺點，不包庇縱容下屬；嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策，認真落實“四個親自”；能自覺遵守和模范的執(zhí)行局黨支部制訂的各項規(guī)章制度，始終堅持要求別人做到的自己首先做到，不允許別人做的，自己堅決不做；能正確行使手中的權利，自覺接受群眾的監(jiān)督。在干部的提撥推薦和干部職工工作崗位的安排上，堅持德才兼?zhèn)洹⒁虿攀┯玫脑瓌t，嚴格按照選撥任用的有關規(guī)定辦事，不是憑個人的印象來推薦和使用；在個人生活上能從嚴要求自己，做到生活嚴謹，作風正派。
一年來由于本人能嚴格要求自己，自覺遵守黨風廉政建設和反腐敗工作的各項規(guī)定，嚴格落實全面從嚴治黨的要求，較好地樹立了自己勤政廉政形象。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇四
2021年以來，在市委的正確領導下，x鎮(zhèn)認真貫徹落實中央和省、市委決策部署，圍繞主體責任落實和廉潔自律，按照落實全面從嚴治黨主體責任要求，堅持把黨風廉政建設與業(yè)務工作同安排、同部署、同調度，深入推進主體責任落實，為經濟社會高質量融合發(fā)展提供了強有力的政治保障?，F(xiàn)將落實全面從嚴治黨主體責任工作開展情況匯報如下：下面是星星閱讀網小編為您推薦鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度落實全面從嚴治黨主體責任工作情況報告。
一、強化政治建設，凝聚組織正能量。
（一）堅持深入推進學習教育常態(tài)化、制度化。規(guī)范開展理論中心組學習、周五課堂等學習活動，運用好“學習強國”app，深入推進黨章、黨規(guī)、黨紀、十九大精神、十九屆六中全會精神和新時代中國特色社會主義思想學習往深處走、往心里走，組織傳達和學習上級黨委關于黨風廉政和反腐敗工作會議精神，進一步強化黨性修養(yǎng)，堅定理想信念。切實把x鎮(zhèn)全體黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來，統(tǒng)一到“經濟強市、文明xx”建設和服務上來。
（二）堅持知行合一、學做結合。圍繞鄉(xiāng)村振興、項目建設、雙代工作、疫情防控工作，促使廣大黨員多為群眾辦實事、解難事。鎮(zhèn)黨委牢牢把握正確的政治方向，以高度的政治敏銳感和責任感，及時傳達和宣傳中央、省市委政策精神，確保中央、省市委的決策部署在x鎮(zhèn)落地生根。
二、強化組織領導，閉合責任體系。
（一）強化組織領導。牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導向，充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨委“一線指揮部”的龍頭作用和各黨支部的重要作用，以x位包村干部為抓手，建立了“黨委班子-班子成員-黨支部-黨員”的從嚴治黨責任體系，構建起鎮(zhèn)、村、包村干部落實全面從嚴治黨互促互進、整體推進的工作格局，黨員干部崗位的職權管到哪里，從嚴治黨的抓手就延伸到哪里。
（二）帶頭引領示范。堅持做到“以上率下、以上促下”。在年初召開的全鎮(zhèn)干部大會上，鎮(zhèn)黨委書記率先表率；每季度召開專題匯報會，聽取黨委班子成員、各黨支部書記匯報廉潔從政情況。黨委班子其他成員根據(jù)工作分工，以上率下，加強監(jiān)管，努力形成上下貫通、層層負責的責任鏈條。
（三）成立工作專班。制定2021年落實主任責任工作清單、2021年領導班子集體責任清單、鎮(zhèn)黨委書記第一責任人的責任清單，強化兩個責任，嚴格落實“一崗雙責”。深化黨性黨風黨紀教育，鎮(zhèn)黨政班子堅持每月召開一次黨風廉政建設專題會，及時傳達市委、市紀委關于黨風廉政建設的文件會議精神。
三、強化日常督導，提升問責成效。
（一）用好問責利器，劃明紀律紅線。大力支持鎮(zhèn)紀委查辦案件，運用好執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，堅持把問責作為全面從嚴治黨的重要抓手，對黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力，黨的觀念淡漠、組織渙散、紀律松弛、不擔當、不負責等突出問題，敢于較真、敢于碰硬，以問責倒逼責任落實。用好問責利器，做到失責必問、問責必嚴，實現(xiàn)班子成員、支部書記談話提醒全覆蓋。
（二）狠抓作風建設，推進治庸問責。鎮(zhèn)黨委要求各班子成員圍繞鄉(xiāng)村振興、項目建設、疫情防控等工作的工作進展情況實時在工作群發(fā)布，鎮(zhèn)黨委書記第一時間督導落實，并針對尚未完成的重點工作和短板工作進行督辦，形成一日一推進，落實情況實時督導的工作機制。
（三）加強落實整改，做到常管常嚴。突出問題導向，認真對照2020年市委巡察我鎮(zhèn)x個村黨建的共性問題、個性問題，開展自查整改，同時，將市紀委、市扶貧辦在各類檢查以及掃黑除惡、信訪維穩(wěn)等工作開展過程中發(fā)現(xiàn)的有關問題一并納入整改，整改一項、銷號一項。鎮(zhèn)黨委書記就黨建整改對各村支部書記開展集體談話，各村書記就整改計劃、成效做出承諾，“書記抓、抓書記”切實落實黨建第一責任人職責。
（四）嚴格督辦檢查，嚴防問題回潮。建立問題整改清單銷號制度，及時召集各村支部書記匯報整改進展情況，嚴防問題回潮反彈。鎮(zhèn)各相關所站不定期對各支部開展督導檢查，核實問題整改進度是否真實、工作進展是否取得實效。
四、存在的問題和下一步工作打算。
一是在落實全面從嚴治黨主體責任工作過程中還存在認識不夠深入的情況，思想認識還需要進一步加強；二是組織力量還需進一步增強，實際工作中可能把更多的精力投入到經濟發(fā)展和重點項目上，對全面從嚴治黨主體責任的落實顯得精力有限；三是痕跡化管理還不夠到位。
針對上述存在的問題，下一步我們將做到三個“進一步強化”。
一是進一步強化第一責任人意識，切實做到對鎮(zhèn)黨風廉政建設負總責，做到與經濟建設、社會建設及其它重要工作一起部署、一起落實、一起考核，認真落實“四個親自”要求，堅持做到“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦”。
二是進一步強化班子成員“一崗雙責”落實，將全鎮(zhèn)黨風廉政建設工作進一步細化，形成橫向到邊、縱向到底的責任體系，切實把黨風廉政建設責任落實到位。
三是進一步強化問責問效和目標管理，堅持問題導向，抓好關鍵環(huán)節(jié)，舉起鞭子，切實把黨風廉政建設各項工作落實到位。四是有效開展警示教育活動，強化不敢腐的震懾，扎緊不能腐的籠子，增強不想腐的自覺，最大限度發(fā)揮身邊典型案件和違紀違法黨員干部懺悔錄的警示教育作用，讓更多的黨員干部吸取教訓，引以為戒。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇五
開展“四風”問題自查情況報告根據(jù)《開展“四風”問題自查自糾工作的通知》，局黨組高度重視，迅速召開會議，轉達上級精神，專題安排部署，積極展開工作，現(xiàn)將有關情況報告如下:一、自查工作基本情況一是深化思想認識，提高工作站位。局黨組堅持把開展形式主義、官僚主義問題大排查大調研工作作為一項嚴肅的政治任務，擺上重要位置、納入議事日程。由局黨組書記負總責、政治處主任牽頭、機關黨委具體負責，第一時間召開動員部署會，學習文件精神，研究自查計劃，明確責任分工，分頭展開排查工作。各黨支部召開黨員大會，認真學習習總書記關于進一步糾正“四風”重要指示，以及省委、省紀委和市委、市紀委有關要求，堅決用上級決策指示統(tǒng)一各級思想，引導大家充分認識到這是貫徹落實十九大精神、推進全面從嚴治黨的實際舉措，是推動“兩學一做”學習教育往深里走的重要部署，是全面啟動“不忘初心、牢記使命”主題教育的有力抓手，充分認清大排查大調研的重大意義和現(xiàn)實緊迫性，增強了自查工作的自覺性和主動性。
導班子帶頭查。局黨組認真履行黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，明確書記班子成員帶頭自查，給8名縣以上領導人人發(fā)放了排查工作通知單和《問題統(tǒng)計表》，嚴格按照自查要求，積極開展自查自糾，共收集到自查問題23條。上下聯(lián)動全面查。按照“支部自查、黨組督查、全局普查”的方式，采取逐個支部過、逐名人員清、逐條問題查的辦法，以各黨支部為單位發(fā)動全體黨員干部篩查清理。通過發(fā)動大家“翻箱倒柜擺現(xiàn)象、會診把脈指問題、暢所欲言談建議”，共查找征集到問題14條。內外征詢結合查。在全局普查的基礎上，又通過郵件征詢、電話調查、個別談話的方式，對縣區(qū)和部分企業(yè)進行了意見征求。通過上下結合、內外結合，形成了一份有現(xiàn)象、有分析、有對策的自查報告，著重摸清了全局作風建設的基本底數(shù)和黨員干部隊伍建設中的傾向性問題。
三是正規(guī)整改秩序，確保有序推進。緊緊扭住群眾反映的、個人查找的、黨組民主生活會查擺的，以及巡察、審計反饋的問題不放，高度重視，積極整改，制訂問題清單、責任清單、整改清單，把整改事項落實到具體責任領導、責任單位，實行對賬銷號，解決一個、銷號一個、鞏固一個。目前，巡察審計反饋問題已整改到位xx個，還有xx個問題正在積極整改之中;民主生活會上查找的問題，每名同志都列出了整改清單，明確了整改時限;班子查找的問題，研究制定了xx個方面xx條整改措施。
二、排查出的突出問題及原因。
(一)學用結合不夠緊密。雖然能夠做到緊隨習總書記思想步伐，第一時間抓好領袖重要講話精神的學習貫徹，但還存在:緊密聯(lián)系實際、導向工作實踐還不夠，沒有很好地把思想、工作和生活實際與習總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起;對如何在區(qū)域內更好地發(fā)揮習近平總書記提出“八個明確”和“十四個堅持”理解認識還不夠深刻;沒有對中央作出的重大決策部署進行認真研究轉化，工作的創(chuàng)造性還不高。
(二)調查研究不夠深入。主要存在走馬觀花、不夠深入的現(xiàn)象，往往為調研而調研、為談話而談話，滿足于完成工作任務，沒有注重工作質量，造成調研質量不高、指導性不強，談心談話深入人心少、解決思想問題不夠。究其原因，既有工作任務重、頭緒多的客觀因素，也有自己總認為對情況熟悉、思想認識不夠的主觀原因。
(三)服務群眾不夠到位。局黨組積極開展了結對扶貧、民情懇談等活動，但往往忙于日常事務性工作，沒有更多時間和精力深入基層、深入群眾，還存在:體察民情不夠直接，服務群眾不夠主動，為基層幫難解困不夠的問題;對管理服務對象，有時存在對違法違規(guī)行為宣傳不到位的現(xiàn)象。
組指出的“政治執(zhí)行力不夠堅決”“三重一大制度落實不嚴格、執(zhí)行不到位”等問題，充分暴露了在精準執(zhí)行上級決策、精細落實政策規(guī)定方面存在的不少差距。
(五)文風會風不夠簡潔。制定下發(fā)文件，還存在“依葫蘆畫瓢”，照搬照抄上級規(guī)定，結合單位實際不夠的問題;個別時候，還存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象;個別同志辦文辦會還有粗疏錯漏的問題，等等。這些看起來是表面的現(xiàn)象，但根子還是思想認識不到位，沒有把文風會風當成是思想作風問題的一個重要表現(xiàn)，究其原因還是官僚主義、本位主義作祟，工作不上心、不細心，業(yè)務不熟悉，研究工作不主動。
(六)擔當履責不夠強烈。個別科室、個別同志在面臨較多困難和多重壓力下，存在遇到困難先講條件、工作交叉互相推諉、滿足于應付過關等問題,過多考慮本地實際情況，存在“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實用主義傾向。還存在因循守舊，按部就班思想，主動創(chuàng)新能力有待提升。在確立發(fā)展思路，制定政策和措施時，更多地著眼于落實上級任務、完成年度目標、推進當前工作，對事關單位長遠發(fā)展的根本性問題缺乏長期性、戰(zhàn)略性的研究思考。在落實全面從嚴治黨主體責任上，抓長、抓常、抓細上還有不足，全面從嚴治黨壓力層層遞減問題仍然存在。這也是去年巡察組指出的一個重要問題“三會一課”制度執(zhí)行不到位等。
崗位、重點環(huán)節(jié)需要加大執(zhí)法監(jiān)督的力度和強度。去年巡察組指出“對所屬干部的監(jiān)督管理有待加強”的問題還需要進一步改進，存有黨管黨員一手硬一手軟的現(xiàn)象，評先進、樹典型抓得多，硬起手腕糾治問題少，特別是在制度層面上，沒有很好地促進正向激勵與反向懲處同向發(fā)力、同時用力。個別同志對身邊不良風氣態(tài)度漠然，事不關己、高高掛起。這些問題主要是存有老好人思想，怕得罪人，怕丟選票，硬起手腕從嚴較真不夠。
分析存在問題的根源，總的看主要有以下四個方面:1、壓力傳導還有差距。整風整改成為新常態(tài)的觀念還沒有根深蒂固。對正風肅紀、整風整改的新要求，絕大部分同志頭腦高度清醒，但也有少數(shù)同志跟不上形勢要求，進入情況“慢半拍”。有的認為這幾年大抓作風的高壓態(tài)勢，上下認識統(tǒng)一、形勢大好，對取得的成績盲目樂觀;2、黨性鍛煉不夠經常。理想信念和實踐產生脫節(jié)，心中想的是黨的事業(yè)，但落實在行動上求穩(wěn)怕亂、怕出錯，不自覺變成實用主義和功利主義，務實求實、扎實落實的工作狀態(tài)需要進一步加強。
3、擔當精神還需加強。近年來，xx改革不斷深入，改革進入深水區(qū)，特別是在牽頭協(xié)調多部門、多單位中，感覺難度越來越大、困難越來越多，勇挑重擔的精神不夠。隊伍人員普遍老化，抓班子帶隊伍的嚴管力度不夠。
黨員就是公仆、領導者就是服務員的思想，沒有始終做到將群眾成長進步和冷暖安危放在心中。
三、
下步深入推進作風建設的工作打算1、必須在強化政治自覺上持續(xù)用力。堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神作為重要政治任務，認真開展“不忘初心、牢記使命”專題教育，緊跟黨的創(chuàng)新理論步伐抓學習，及時用領袖指示統(tǒng)一思想、凝聚意志。及時抓好上級指示要求和政策法規(guī)學習，特別是關于加強黨風廉政建設方面，及時搞好對表，確保始終與上級步調一致、同頻共振，與政策法規(guī)合拍合節(jié)。繼續(xù)堅持理論聯(lián)系實際的學風，用好“問題牽引、課題牽引”的有效辦法，做到真學、真信、真懂、真用，推動學習成效轉化為工作成果。
2、必須在突出以上率下上持續(xù)用力。黨員領導干部作為“關鍵少數(shù)”，一言一行具有行為示范和導向引領作用，必須作為反“四風”、正作風的主體突出出來，切實以“關鍵少數(shù)”的自我革命帶動全局黨員干部的作風轉變。堅持“常態(tài)抓教育、剛性抓執(zhí)行、從嚴抓問責”的總體思路，采取“暢通民主渠道，強化群眾監(jiān)督;發(fā)揮組織功能，強化黨內監(jiān)督;嚴格紀律檢查，強化紀檢監(jiān)督”的辦法，構建對領導干部全方位監(jiān)督的管理體系。發(fā)揮黨內生活的熔爐作用，強化對黨員干部的教育、監(jiān)督、管理。利用黨組中心組學習、黨課教育等時機，抓好政策法規(guī)學習，強化紀律觀念。
3、必須在督導問責落實上持續(xù)用力。認真梳理近幾年推進作風建設成果，力求把成功做法經驗化、零散探索系統(tǒng)化、有效措施制度化，建立完善的管人、管物、管事的制度措施，切實做到有據(jù)可依、有規(guī)可循。持續(xù)營造高壓嚴管態(tài)勢，圍繞落實中央八項規(guī)定，采取明查暗訪方式,對窗口服務、干部履職、遵守紀律、工作作風等情況進行檢查。每月下發(fā)考勤、在崗在位履職情況通報。加強對固定資產采購、工程招投標、干部選拔任用、資金使用管理、公務車輛管理使用等情況的監(jiān)督，注重發(fā)揚釘釘子精神，一錘接著一錘敲，一個問題一個問題解決，馳而不息糾正“四風”。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇六
近日，xx市安居區(qū)公安分派出所組織所內民輔警開展“堅持政治建警全面從嚴治警“教育整頓集中學習，在大隊領導的正確指導和關心下，結合大隊和自身工作的具體實際情況，認真分析思考研判，扎實勤奮工作，在各方面取得了比較好的成績，圓滿完成了領導交給的各項任務，現(xiàn)將參加工作以來的思想和工作情況匯報如下，請領導批評指正：
關于“德”方面一方面：我堅持用科學發(fā)展觀來武裝自己，認真學習政治理論和公安業(yè)務知識，努力提高自身的思想覺悟和政治理論水平。堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，立場堅定，是非分明。始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，堅決“文明執(zhí)法”“執(zhí)法為民”。以新時期人民警察職業(yè)道德、人民警核心價值觀嚴格要求自己。始終堅持“人要精神，物要整潔，說話和氣，辦事公道”的原則，認真傾聽事件雙方人員的辯解和困難群眾的訴求。另一方面：自己始終堅持尊重領導、團結同志、尊重家人、尊重民警，在家聽家長的話，在單位聽領導的話，在工作中經常開展批評與自我批評活動，對自身和同事們在工作、生活、思想上出現(xiàn)的情緒波動，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時掌握、及時協(xié)調、及時鼓勵，堅持職業(yè)道德養(yǎng)成教育，消除心理障礙，始終保持積極向上的心態(tài)進行工作。
關于“能”方面在工作中，自己從事的是協(xié)同民警處理110接處警、維護社會治安的工作。堅持各方面的業(yè)務學習，注重全方位的提高自己，工作做到有分析研判、有。
計劃。
有步驟合理地組織實施。在協(xié)同民警同志接處警和處理各種事件的工作中，根據(jù)不同的事件和服務對象，采取不同的靈活的方法加以控制和服務;根據(jù)不同的事件性質事件緣由等，采取多方面的認真的聽取事件雙方的發(fā)生原因，確定準確的調解方式和處理方法。采取科學靈活的工作措施，科學合理的安排自己的本職工作。自己在業(yè)務能力協(xié)調能力研判能力和服務群眾的能力等方面均得到了很大提高。
關于“勤”方面在工作中，雖然自己只是一名協(xié)同民警辦案的輔警，但在大隊領導的指導和關心下始終起好模范帶頭作用，規(guī)范著裝、服從命令。在大隊自己是輔警，必須做好自己的本職工作。但又是清潔員，在休息室里，能主動的清掃衛(wèi)生，整理物品，保持室內的清潔，讓上班的同事和民警保持良好心情。
還是巡邏車的保養(yǎng)員;接班后第一件事，就是拿著掃帚清掃車內衛(wèi)生，和同事一起清洗車身，檢查車內設施好壞。無論刮風下雨，從不遲到早退。個人工作態(tài)度是端正的，敬業(yè)精神是摯誠的。
關于“績”方面說到成績，和工作十幾年或幾十年的民警同志相比，對于我這個才工作了不到4個月的輔警來說實在有些微乎其微。但是在我的心中就是因為這一點點小的成績，才讓我更堅實了警察的這條道路。作為一名輔警，我們的工作是平凡的，但在平凡的崗位中，我始終堅持高度負責的態(tài)度和任勞任怨的工作作風，把群眾的難處當作自己的難處，設身處地的為人民群眾著想，不管是對于百姓糾紛、求助、打架、盜竊等等110接處警工作，還是為十八大平安順利召開的保衛(wèi)卡點工作我都盡量做到。通過自己辛勤付出，受到領導和同事的充分肯定的同時，也贏得了人民群眾的信任，正是這份信任不斷的鞭策著我，在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚任勞任怨的工作作風，并刻苦鉆研業(yè)務知識，爭取在顧總業(yè)績上能有更大突破和創(chuàng)新，更好的為人民群眾服務。
關于“思”方面我始終以共產主義為旗幟，樹立正確的世界觀，人生觀價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在政治上，思想上，行動上同黨中央保持高度一致。在工作中堅決同一切違法違紀行為作斗爭，并嚴格遵守公安部“五條禁令”，認真學習“立警為公，執(zhí)法為民”的執(zhí)法理念，端正作風，切實提高自己的素質。在思想上堅決抵御資產階級的自由主義等一切腐朽思想的侵蝕。促使自己成為一名作風優(yōu)良的人民輔警。
通過這段時間的工作和學習，雖然取得了一定的成績，得到了領導和同志們的認可，但同時也認識到自己存在著許多不足。
首先，由于工作實踐不長，實踐經驗有所不足。在業(yè)務方面理論運用還不是很成熟，需要進一步的學習業(yè)務理論知識，并認真向每一位民警求教，汲取各位同事的寶貴經驗，適應工作上的需要。
其次，在出警工作和案件辦理過程中有些法律知識還不是很成熟，需要進一步的加強法律知識的學習。
在今后的工作和學習中，我將針對自己的這些不足，加強學習，虛心向老同志學習，把老同志處理事件方面的實踐經驗化為己用，不斷提高自身的業(yè)務水平，將為人民服務的宗旨意識更深入的落實到實際工作中，切實提高工作效率，真正成為一名便民、利民、保障人民安居樂業(yè)的人民輔警。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇七
××年，我在分局黨組及大隊班子的正確領導下，與全隊上下齊心協(xié)力，勇敢拼搏，迎難而上，無論在政治思想、工作上都取得了一定的成績。
一年來，我始終把加強自身修養(yǎng)、提高業(yè)務能力、強化理論水。
老同志求學、同志間相互助學等方式，苦練克敵本領，切實增強業(yè)務能力，提高辦案水平。
一年來，自己在工作中能做到不怕苦，不怕累，任勞任怨，忘我地工作，認真完成領導交辦的各項任務。在辦理各類涉毒案件中，對違法犯罪人員均一視同仁，嚴格依法辦案，不徇私情，時刻做到了嚴格、公正、文明執(zhí)法。
按照年初簽定責任狀要求，經過自身不斷努力，加之同志們密切配合和大力協(xié)助，我實現(xiàn)了共參與破獲涉毒案件余起，個人破獲刑案起，重點案件起（強制戒毒人，逮捕人）超額完成預定任務的最終目標?？傊谶^去一年中，本人各方面雖取得了一定的成績，但我所做的離上級領導的要求還有一定差距，有待日后不斷加強和改進。為此，我將繼續(xù)努力，再接再厲，積極總結新經驗，改正缺點和不足，為我大隊再續(xù)輝煌維護、再立新功，一方穩(wěn)定而努力奮斗！
開展全面從嚴治團問題自查報告篇八
20xx年以來，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委根據(jù)縣委、縣紀委全會關于落實全面從嚴治黨的決策部署，按照“壓實‘兩個責任’、加強紀律建設”的總要求，積極巡視整改，明確責任清單，完善制度機制，深化廉政建設，推進農村基層作風巡查，不斷深化黨風廉政建設和反腐敗工作。現(xiàn)將我鎮(zhèn)黨風廉政建設責任制落實情況年中自查報告如下：
一、堅決執(zhí)行，不折不扣完成巡視整改工作。
根據(jù)省委巡視組反饋并交辦的關于20xx年度、20xx年度11個行政村套取糧食綜合直補問題，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，積極上下對接溝通，多次召開書記辦公會及黨政班子會議專題研究整改工作，明確由黨委副書記牽頭，紀委、組織、農辦各線領導配合，集中力量攻堅突破，經過多輪的調查取證、談話問詢以及溝通匯報，按要求對11個村進行了責任追究，督促退回此前套取的糧食直補資金60多萬余元，9名村書記、主任受到紀律處分，按時完成省委巡視交辦的整改任務。
二、明確責任清單，著力推動“兩個責任”落實。
(一)強化主體責任。切實履行鎮(zhèn)黨委黨風廉政建設主體責任，定期向縣委和縣紀委報告履行主體責任情況，定期研究并帶頭自查責任制落實情況，做到黨風廉政報表與經濟報表、平安報表一起抓。鎮(zhèn)黨委主要負責人擔負起黨風廉政建設“第一責任人”責任，作好表率、帶好隊伍，并督促其他領導班子成員切實承擔起主體責任，認真落實“一崗雙責”，與各科室、站所、行政村層層簽訂黨風廉政建設。
責任書。
(二)強化監(jiān)督責任。鎮(zhèn)紀委切實擔負起黨風廉政建設的監(jiān)督責任，積極協(xié)助鎮(zhèn)黨委抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。聚焦突出問題，抓重點不放松，突出黨委政府重大決策部署、黨組織重要決定、各級中心任務、重點項目等方面的執(zhí)行落實，積極謀劃立項監(jiān)督，善于運用組織和紀律的手段維護政令暢通，切實增強黨員干部組織紀律性，堅決糾正無組織、無紀律問題，嚴肅查處不講政治規(guī)矩、欺瞞組織、對抗組織、侵害集體群眾利益等行為。1至6月，共開展各項監(jiān)督檢查20余次，其中圍繞“五四三二”中心工作開展專項督查5次，實名通報5起。
(三)強化責任追究。堅持“一案雙查”，對違反黨的政治紀律、組織紀律、“四風”問題及因“兩個責任”落實不力而發(fā)生的違法違紀案件，既要追究主體責任、監(jiān)督責任，又要嚴肅追究領導責任，把責任真正落到實處。
三、完善制度機制，嚴明黨的紀律和規(guī)矩。
(一)加強紀律宣教。結合“。
兩學一做。
”學習教育，把學習貫徹新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》作為鎮(zhèn)村各級黨組織和黨員干部的一項重要政治任務，黨政主要領導和班子成員多次進行專題講課，鎮(zhèn)村兩級切實擔當和落實好從嚴治黨的主體責任，把兩項黨內法規(guī)納入班子會學習、周一夜學、黨課、黨員學習規(guī)劃中，按要求開展兩項黨內法規(guī)的學習教育活動及測試。同時，除利用傳統(tǒng)文件、會議、專題活動等宣傳渠道外，還利用短信、“白鴿湖”工作群、“印象湖鎮(zhèn)”微信公眾號等新媒體傳播廉政視頻、圖片、格言等，努力營造遵規(guī)守紀、廉潔自律的良好氛圍。1至6月，共計發(fā)送各類網絡信息1.2萬多條(次)，受眾2萬余人(次)。
(二)認真執(zhí)行廉政制度。認真貫徹落實黨內監(jiān)督條例，堅持民主集中制原則，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體討論決定制度，確保領導班子及其成員成為黨風廉政建設和反腐倡廉的帶頭人。結合湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)實際情況，對原有的。
規(guī)章制度。
重新進行修訂和完善，進一步明確會議、機關值班、外出報告、考勤及請假、公務接待、公務出差、公車使用、外出文印、重大事項請示等九大制度，并成立了由主要領導擔任組長的制度執(zhí)行領導小組，明確了相應的責任追究辦法，確保在全鎮(zhèn)范圍內形成用制度管人、靠制度辦事的長效機制。認真執(zhí)行談話背書制度，及時開展任職談話、誡勉談話和信訪談話。按要求開展黨員干部公職人員如實向黨組織報告說明個人違紀違法情況的專項行動，確保落實到每個黨支部。
(三)深化陽光工程建設。加強對各項紀律規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督，及時通報全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作情況。同時，對涉及重點項目、重大經費使用、公務支出、干部任用、評優(yōu)獎罰等重要事項，利用簡報、微信、短信、公開欄等載體做好公示，主動接受監(jiān)督。
四、深化廉政建設，提升湖鎮(zhèn)整體形象。
(一)常態(tài)開展正風肅紀行動。加大正風肅紀力度，持續(xù)開展“酒局”、“牌局”問題的專項檢查，嚴肅查處公車私用、公款旅游、公款送禮、大操大辦婚喪喜慶、出入私人會所或參與高消費娛樂活動等違紀問題。對干部職工作風紀律和“四風”問題開展經常性的明查暗訪，對違紀違規(guī)行為，堅持發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。1至6月，共查處黨員干部涉及酒駕、賭博10件次，發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定接待的行政村9個，已按要求落實整改，對兩名主職干部進行提醒教育談話，對1名主職干部口頭告誡。
(二)加強農村基層黨風廉政建設。積極協(xié)助開展農村基層作風巡查工作，對13個行政村開展專項巡查，針對巡查反饋結果積極開展落實整改，目前已完成對茆頭、地圩、馬報橋、大路等4個村的巡查，按照邊巡查邊整改的要求已逐步開展督查。加大“中央八項”規(guī)定精神在基層農村落實情況的檢查力度，重點加強對村級非生產性開支、農村“三資”管理等情況的監(jiān)督檢查。充分運用好群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，群眾不滿意的地方要及時整改。要加強源頭治理，建立涉農部門、基層站所、基層干部履職情況的督查通報機制，建立健全村級事務權力清單，進一步強化村務監(jiān)督，遏制村級鋪張浪費等不良行為。從嚴把控農村三資監(jiān)管，嚴格按照規(guī)定執(zhí)行，經鎮(zhèn)“三資”中心審核，1至5月，39個行政村招待費(工作餐)開支19666元，黨報黨刊費開支82424元，會務費開支301680元，30個行政村招待費零開支。
(三)加強小額工程建設管理。制定完善村級小額工程管理操作辦法，進一步規(guī)范工作程序和內容，嚴格執(zhí)行工程備案，強化村級小額工程項目招投標和標后監(jiān)管，嚴控合同變更，明確小額工程建設項目各環(huán)節(jié)的要求與責任，嚴防變向操作。1至6月，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)公共資源交易中心進行各類小額工程(農村產權)招投標85個，同比去年的19個增加了347%，進一步規(guī)范了小額工程項目招投標監(jiān)管。
(四)保持辦信辦案高壓態(tài)勢。全面梳理排查g20期間12起重點涉紀信訪件，黨委專題研究部署班子、科室、工作站三級責任分工和化解包案機制，持續(xù)加大涉紀信訪的調處和化解力度。截止6月底，基本化解涉紀信訪件3起，涉紀轉其他信訪件4起。根據(jù)“四種形態(tài)”的要求，對有輕微違規(guī)問題的黨員和干部及時給予提醒和教育，對涉嫌違法違紀的黨員，根據(jù)情節(jié)輕重分別予以查處。1至6月，開展各類廉政提醒、誡勉談話22人(次)，辦理各類紀檢案件20件，其中自辦案件8件。
五、深化“三轉”，加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設。
深化轉職能、轉方式、轉作風的整體要求，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，狠抓紀檢隊伍的素質提升，打造精干高效的紀檢監(jiān)察隊伍。加強紀檢干部的政治素質、業(yè)務能力和作風建設，不斷提高全鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作的質量和水平。
總的來看，20xx年以來，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)落實全面從嚴治黨要求、黨風廉政建設和反腐敗不斷深入、“四風”問題得到有力遏制，農村基層黨風廉政建設有序推進，這些都得益于縣委和縣紀委的有力領導，得益于全鎮(zhèn)黨員領導干部的辛勤努力工作，得益于黨委政府的合力推進和廣大黨員干部的大力支持。但我們也清醒地看到：在落實中央“八項規(guī)定”精神和作風建設方面，與上級的要求還有差距;個別黨員干部的規(guī)矩意識不強，擔當精神不足，為官不為情況不同程度存在，依法依規(guī)履職不夠;一些重點、敏感崗位和項目領域矛盾多發(fā)，個別村存在損害集體和群眾利益的情況;群眾利益訴求多樣化，越級訪、重復訪等問題未能根本解決。以上這些問題，需要我們黨委政府在黨風廉政建設過程中，以更加堅定的信心，更加有力的措施，更加務實的作風，持之以恒地嚴明紀律、嚴抓四風，嚴格監(jiān)管、嚴厲問責，為進一步推進工貿強鎮(zhèn)、文旅名鎮(zhèn)建設提供堅強政治保障。
20xx年以來，在縣委縣政府的正確領導下，在縣紀委、監(jiān)察局的監(jiān)督支持下，我鄉(xiāng)黨委全面貫徹黨的xx大、xx屆三中全會和中央紀委三次全會、省紀委四次全會精神，把黨風廉政建設貫穿各項工作始終。結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，進一步強化農村黨員干部的教育管理，著力解決黨員干部“四風”方面存在的問題，全鄉(xiāng)農村黨風廉政建設工作取得了新進展。現(xiàn)將20xx年上半年落實黨風廉政責任制情況匯報如下：
一、貫徹中央八項規(guī)定精神和落實縣委、縣政府重大工作安排情況。
(一)貫徹中央八項規(guī)定和省委省政府十項規(guī)定落實情況。
一是組織全體干職工認真學習《八項規(guī)定》各項內容。要求干部積極改進工作作風厲行勤儉節(jié)約，有效推進我鄉(xiāng)各項工作的開展。二是積極開展各節(jié)假日期間廉潔自律與厲行節(jié)約工作，強調了黨風廉政建設及厲行節(jié)約各項要求的重要性。同時，開展“廉潔過節(jié)”自查工作，通過在單位顯眼處粘貼、懸掛廉政宣傳警示語、給干職工發(fā)送廉政短信等方式，提高干職工的廉潔自律意識。三是開展文明餐桌和節(jié)水省電活動，規(guī)范公務接待。規(guī)范公務接待，不超范圍、超標準安排公務接待，不安排宴請，倡導增強干職工的節(jié)約意識，開展“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”活動。四是嚴格車輛配備及使用，規(guī)范了公務車輛管理。五是深化機關效能及機關作風建設，嚴格考勤制度;認真執(zhí)行請銷假、公出制度。嚴格執(zhí)行上下班時間，嚴格執(zhí)行考勤簽到，嚴格執(zhí)行機關效能建設八項制度。堅決貫徹落實縣委、縣政府的各項工作部署，定期或不定期檢查工作任務完成情況。六是嚴格財務收支管理，厲行節(jié)約，精簡支出，切實降低行政成本。同時，健全財務管理制度，做好“小金庫”專項治理工作，加強資金管理，健全管理制度，堵塞管理漏洞，從源頭上防范和杜絕財務違法行為的發(fā)生。
(二)加強領導，認真落實黨風廉政建設責任制。
一是黨政齊抓共管，形成合力，強化領導責任。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，把黨風廉政建設責任制工作列入重要議事日程。年初召開黨政領導班子會議，對黨風廉政建設和反腐倡廉工作進行了專門研究，分解全年黨風廉政建設責任、工作任務到各班子成員。黨委、政府主要領導切實履行第一責任人責任，并定期與班子成員、村委會和紀檢干部進行廉政談話，專門聽取紀委書記匯報黨政班子及其成員廉潔從政情況。黨政班子成員在每次安排部署工作的會議上都一同強調和布置黨風廉政建設工作，并做到同檢查、同落實。二是召開了黨風廉政建設專門會議，分別與各村黨支部簽訂了黨風廉政建設工作責任制書。明確各村支部書記為落實黨風廉政建設責任制的第一責任人，對黨風廉政建設負總責，鄉(xiāng)紀委負責對黨風廉政建設工作的監(jiān)督檢查和協(xié)調工作。同時我鄉(xiāng)認真履行了第一責任人的職責，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦，黨政班子成員也各負其責，認真落實“一崗雙責”，有力地推動全鄉(xiāng)黨風廉政建設。三是加大投入，健全基層組織。鄉(xiāng)黨委政府十分重視鄉(xiāng)紀委的建設，配備了必要的辦公設施，保障紀委工作經費。加強村務監(jiān)督委員會建設，按照“有人員、有牌子、有印章、有辦公場所、有工作制度、有履職記錄”的“六有”標準，4個村全部建立了村務監(jiān)督委員會，對財務、合同、等重大事項實行全程監(jiān)督，發(fā)揮了應有的作用。
二、執(zhí)行《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法(試行)》。
按照《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法(試行)》(滎委發(fā)〔20xx〕7號)文件要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨、依規(guī)治黨，強化黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，全面構建權責明晰的責任分解體系、執(zhí)行有力的責任落實機制和有責必究的責任追究鏈條，促進黨委、紀委認真履行職責，做到守土有責、守土盡責。堅持把厘清黨委領導班子責任、主要負責人責任、領導班子其他成員責任作為落實黨委主體責任的重點，把聚焦中心任務和轉職能、轉方式、轉作風作為落實紀委監(jiān)督責任的重點，把實行“簽字背書”的責任報告制度、強化檢查考核、嚴格責任追究等作為推進“兩個責任”落實的重要保障措施，推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，堅決遏制腐敗，為我鄉(xiāng)的建設發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。強化黨風廉政建設宣傳，引導群眾，先后組織村組模擬測評，發(fā)放宣傳單3000余份，走訪入戶500余戶，進一步收集群眾反映大，關注高的矛盾和問題，耐心解釋和化解，傾聽群眾對鄉(xiāng)村建設和發(fā)展的意見和建議，問計于民，問策于民。同時我鄉(xiāng)先后開展28次走村組活動，會同縣級聯(lián)系部門人員到農戶、貧困家庭中收集問題，收集需辦理的各類民生問題，建立臺賬，加快民生方面基礎設施建設，為群眾出行、飲水、產業(yè)方面的發(fā)展提供保障和服務，為民辦實事，并有效結合依法治縣工作，加強法制宣傳，收集化解長期以來的信訪問題和矛盾，化解、調節(jié)各類信訪問題65件。從加強農村基層組織建設的實際出發(fā)，我鄉(xiāng)把加強村級活動陣地建設作為增強農村基層黨組織凝聚力和向心力，共投入資金200余萬元，新建民福村、同樂村2個村級活動陣地，目前項目主體建設已預驗收進入竣工結算階段;通過開展“走基層、化矛盾、辦實事”專項活動，共排查各類矛盾糾紛17件，當場化解5件，其余12件均落實了包案領導，確定了化解時限。
一是領導班子高度重視，成立專項活動領導小組，確定了"強化責任，完善制度，始終把正確解決和處理好"三重一大"工作作為深入開展好黨風廉政建設工作的切入點常抓不懈。二是重大決策的執(zhí)行的集體決定。涉及財務預算、決算、年度經濟考核目標等重大事項的決策，由財務處編制詳細預算，經分管領導審核后，報領導班子會議審核，通過后上報財政局。三是重大項目集體決定。對所有工程(包括災后恢復重建工程、產業(yè)發(fā)展規(guī)劃、基礎設施建設等)均根據(jù)發(fā)展規(guī)劃，經領導班子集體討論后提出項目立項報告，報縣相關部門進行項目立項審批;對其他重大事項都嚴格履行民主集中制，廣發(fā)征求意見，村一事一議工程都嚴格要求各村按程序嚴格進行。
四、遵守政治紀律和政治規(guī)矩情況。
嚴守黨的紀律和規(guī)矩，是從嚴治黨的中心環(huán)節(jié)。一是我鄉(xiāng)組織全鄉(xiāng)黨員干部重點圍繞學習《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、黨的領導同志關于政治紀律和政治規(guī)矩的重要論述以及中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”等，邀請縣委、縣政府領導對全鄉(xiāng)黨員干部進行集中培訓，同時要求各支部通過中心組學習、支部會議、座談交流等形式，負責抓好本村、本單位黨員干部的集中教育。二是成立黨風廉政建設及懲防體系建設領導小組，由書記親自抓，負總責。并由書記多次主持召開會議，專題研究和部署黨風廉政建設和懲防體系建設工作。制定了具體的。
工作計劃。
建立了責任追究制明確分工落實責任確保此項工作順利開展。今年我鄉(xiāng)黨政領導班子認真學習《農村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》、《廉政準則》等內容開展專題培訓會上好廉政黨課。三是加強基層黨員干部的教育管理工作通過村組干部管理辦法和專題談心談話教育管理黨員干部對于不聽從鄉(xiāng)黨委政府工作安排不服從管理的黨員干部進行訓誡談話嚴格紀律制度。落實村文書作為支部遠程教育工作人員定期接收、播放相關黨建教育和農技推廣資料片完善使用記錄。每月定期開展“微黨課”主題實踐活動黨委班子成員要全部參與各支部“微黨課”主題實踐活動激發(fā)黨員群眾的學習教育熱情。計劃今年在全鄉(xiāng)茶葉種植戶和新文村照曬坪農業(yè)產業(yè)園探索“支部+村委會+黨小組”工作模式在民福村新村聚居點自管委成立的基礎上探索“支部+自管委+黨小組”工作模式創(chuàng)新基層黨組織領導和服務農業(yè)產業(yè)化的方式方法。四是通過組織開展領導班子集中學習和結合我鄉(xiāng)工作實際的黨員干部專題學習進一步強化了黨員干部的宗旨意識。截至目前除個人自學時間外領導班子集中學習18次一般黨員干部集中學習13次;“一把手”上黨課4次;班子成員上黨課各1次;觀看了3場專題教育片和廉政警示教育片。
五、深化作風建設解決“四風”和腐敗問題工作情況。
我鄉(xiāng)黨委書記就如何開展好專項行動、全面加強作風建設，我們要深刻領會，準確把握，充分認識開展查處發(fā)生在群眾身邊“四風”和腐敗問題及作風效能建設整治提升活動的重要意義。要嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗以及作風建設方面的問題，加強對干部的教育管理。學習是基礎、品格是根本、紀律是生命線、全心全意為人民服務是我們的出發(fā)點，是我們的落腳點，對照“三嚴三實”，把服務群眾最后一公里的問題切實解決好，進一步密切黨群干群關系，今年以來全鄉(xiāng)各級共收集到意見建議80余條，問題34個。黨委班子的對照檢查材料經過10次及以上的修改，其他班子成員平均修改達6次以上，共查擺出問題71條，其中班子查擺出問題15條，個人最多達16條;在開展“走基層、化矛盾、辦實事”專項活動中，著力解決了一批群眾反映強烈的問題和信訪疑難問題，對矛盾糾紛、歷史遺留問題，共排查出矛盾糾紛和歷史遺留問題7件、民生訴求9項，落實干部限期進行包案化解，已辦結16件，辦結率100%。規(guī)范整理社會救助工作方面，我鄉(xiāng)與聯(lián)系部門相關人員結合“走基層、化矛盾、辦實事”活動對鄉(xiāng)域范圍內低保人群進行了清理核查，在清理工作前，共向低保戶發(fā)放宣傳資料500余份，召開各級專題會10余次，做到了人人知政策，人人懂政策，對于不符合政策的敢于斗硬，堅決拿下。廣泛宣傳12388監(jiān)督舉報電話，對于在全鄉(xiāng)范圍內涉及違紀違法問題進行監(jiān)督，強化群眾監(jiān)督渠道;在信訪接待工作方面，我鄉(xiāng)一如既往地認真做好群眾來信來訪舉報件的辦理和縣紀委、縣監(jiān)察局、縣信訪局批轉信訪件的調查核實工作，對來訪群眾認真做好相關政策解釋工作，今年共接待群眾來訪43例，無一例越級上訪事件，有力地確保了全鄉(xiāng)的穩(wěn)定發(fā)展。
六、黨風廉政建設社會評價工作情況。
為全面做好黨風廉政建設社會評價工作，我鄉(xiāng)召開各級專題會10余次，同時發(fā)放宣傳資料3500余份。5月初，我鄉(xiāng)又專門召開鄉(xiāng)、村、組三級干部黨風廉政會議，會上全體鄉(xiāng)、村、組三級干部共計70多人進行了一次黨風廉政試題模擬測評，鄉(xiāng)黨委副書記、紀委書記對測評的結果及存在的問題進行了公布和指正，并且宣讀了全市近期內黨員干部插手工程建設的通報以及引導干部群眾理性接聽全省社情民意調查電話028-12340。同時鄉(xiāng)長對我鄉(xiāng)近期重點工作作了具體的部署、安排及相關要求。鄉(xiāng)黨委書記李朝林強調：全體鄉(xiāng)、村、組三級干部要高度重視黨風廉政作風建設，嚴于律己、兩袖清風。還特別明確要求鄉(xiāng)干部不準插手干涉工程建設，村干部不得承攬本村工程以及將自己近親屬納入低保戶，確有困難的可以將情況上報鄉(xiāng)黨委、政府，由鄉(xiāng)上經調查、審核后批準是否納入。
20xx年上半年我鄉(xiāng)在落實黨風廉政建設責任制上的做了很多工作，取得了一定成效，但也要清醒地認識到還存在一些問題：一是對黨員干部的宣傳教育工作做得不夠全面深入，反腐倡廉宣傳教育要做到讓每名黨員干部入心、入腦，警鐘長鳴，還有很多工作要做;二是對作風轉變的監(jiān)督檢查力度還不夠;三是部分制度貫徹執(zhí)行還不到位;四是廉政文化建設的推進成效不明顯，方法不多。在下半年的工作中，對存在的問題和不足我們將努力加以克服和完善，嚴格按照縣委、縣政府的要求，進一步抓好貫徹落實黨風廉政建設工作，查缺補漏，認真總結，迎難而上，加大工作力度，努力把全鄉(xiāng)的黨風廉政建設提高到一個新的水平。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇九
20xx年我局黨風廉政建設和反腐敗工作在縣委、縣政府的正確領導下，在縣紀委的指導下，以十九大精神為指導，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作落實，進一步加強機關作風和效能建設，提升了干部隊伍素質，轉變工作作風，強化服務，務求實效，進一步把反腐倡廉工作提高到一個新水平。現(xiàn)將20xx年我局黨風廉政建設和反腐敗工作匯報如下：
始終堅持以黨的十九大會議精神為指導，注重強化主體責任、監(jiān)督責任，進一步加大從源頭上預防和治理腐敗工作力度，狠抓落實，把強化黨風廉政建設工作作為做好領導干部隊伍、密切黨群干群關系，促進各項事業(yè)發(fā)展的重要措施來抓。
一是切實加強黨的領導，全面履行主體責任，黨組書記切實擔負起第一責任人責任，領導班子成員切實履行“一崗雙責”，牢固樹立了抓好黨建是最大政績理念，把全面從嚴治黨落到了實處。
二是切實加強和規(guī)范黨內政治生活，全面凈化政治生態(tài)，堅持把思想政治教育作為首要任務，以黨章為根本遵循，以民主集中制為根本制度，堅持正確選人用人，用好批評和自我批評“武器”，增強了黨內政治生活戰(zhàn)斗性，營造了風清氣正的政治生態(tài)。
三是切實加強黨內監(jiān)督，堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，增強了拒腐防變和抵御風險能力，認真貫徹《準則》、《條例》，建章立制，構建全面從嚴治黨的長效機制。
四是堅持“兩手抓、兩促進”，全力抓好改革發(fā)展、改善民生和安全穩(wěn)定各項工作，把深入貫徹十九大會議精神和推進全面從嚴治黨與推動各項事業(yè)發(fā)展有機結合起來，全力抓好安全穩(wěn)定工作，扎實推進安全隱患大排查大檢查，防范各類風險，確保安全穩(wěn)定萬無一失。
二、持續(xù)”正風肅紀。
一是持續(xù)深化“兩學一做”，采取集中學習和自學相結合，認真學習習近平總書記系列講話精神、領導班子帶頭做表率，不斷加強政治理論學習和業(yè)務知識學習，牢牢抓住工作的主動權，更好的為人民服務，做好本職工作，不忘初心，繼續(xù)前進。
二是持續(xù)認真貫徹落實中央《歷行勤儉節(jié)約反對浪費條例》，嚴格控制“三公”經費支出。
三、
懲治和預防腐敗工作。
一是深入貫徹落實黨的十九大會議精神及習近平總書記系列重要講話精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，從抓黨的作風建設入手，扎實推進防腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障，在堅決懲治腐敗的同時更加科學有效的防治腐敗，定期向上級紀委報告，特別是“一把手”落實主體責任、執(zhí)行民主集中制、廉潔自律等情況，班子成員落實個人事項報告制度，并向紀委“述責述廉”，領導干部廉潔從政意識和拒腐防變能力進一步增強，人民滿意度不斷提高。
四、認真學習貫徹民主集中制。
一是堅持民主決策。在重大決策、干部選撥、任免方面堅持民主集中制，實現(xiàn)黨的領導。
二是認真貫徹執(zhí)行“三重一大”工作。通過民主生活會、組織專題學習等，在機關、下屬單位中進行廣泛宣傳，貫徹傳達“三重一大”的重要內容和精神，提高民主透明程度。
三是落實單位主要負責人議事決策末位表態(tài)制，在重大問題上，采取個別征求、按照少數(shù)服從多數(shù)的原則有效表決。
五是深化作風建設解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題工作情況。重點解決個別工作人員還存在對待辦事群眾態(tài)度生硬、推諉扯皮的現(xiàn)象。
五、自身建設情況。
結合“兩學一做”，認真學習，組織專題討論會及警示。
3/5教育活動，通過觀看警示教育片等典型案例，深刻吸取教訓并對照自查，提醒和告誡自身在任何時候都不能喪失理想信念、黨性立場和黨性原則，黨紀國法不容挑戰(zhàn)，政治底線不容觸碰，使心靈在震撼中倍受教育。
六、存在的不足和問題。
1.對交通基礎設施建設領域突出問題的治理工作還需積極探索新對策、新方法。
2.行政執(zhí)法人員廉潔從政、依法行政的能力和水平需進一步提升，以更好地適應交通需要。
3.治理公路“三亂”任務艱巨，工作力度還需進一步加大。
七、下一步工作重點。
1.加強學習，提高認識，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，在全系統(tǒng)繼續(xù)深入開展黨性、黨風、黨紀的集中教育活動。通過學習進一步統(tǒng)一廣大干部職工的思想和行動，促進全系統(tǒng)黨風、政風、行風的建設再上新臺階。
2.進一步加強領導班子和干部隊伍建設，努力打造一支業(yè)務素質高、廉潔自律的隊伍。
3.要進一步把黨風廉政建設工作與交通工作緊密結合起來。加大對黨風廉政建設責任制的各項內容落實情況的督促檢查。
4.狠抓各項廉政制度規(guī)定的落實，圍繞工作實際，認真查找問題、分析原因，制定切實可行的措施和制度。
5.進一步加大監(jiān)督的力度和范圍。要對重點單位和部門、重點崗位和環(huán)節(jié)的工作進行全方位、全過程的監(jiān)督，不留死角。
5/5。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十
現(xiàn)對照檢查如下。
(一)堅定貫徹新發(fā)展理念方面。一是存在安于現(xiàn)狀、進取意識不強的傾向。工作中不能始終堅持高標準、嚴要求、求實效，開拓創(chuàng)新少，墨守成規(guī)多，缺乏創(chuàng)造性地推進系統(tǒng)服務工作舉措。如：平時服務全局意識不強，不能很好地站在全局角度謀劃思考自身工作，也沒有立足自身實際來有效服務全局;還存在慣性思維，工作中習慣“按部就班”，“差不多就行”，存在為了完成任務而完成任務的現(xiàn)象，沒有切實根據(jù)實際情況開展工作。二是缺乏主動擔當?shù)囊庾R。作為一所領導擔當意識不強，該拍板的不拍板，該推進的不推進，怕?lián)熑?，怕冒風險，不敢大膽突破。
(二)貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神方面。能夠認真貫徹中央八項規(guī)定，嚴格執(zhí)行準則和條例，堅決抵制“圍獵”腐蝕等各種不正之風。但是嚴格執(zhí)行黨的紀律和規(guī)矩還不夠堅定自覺。一是規(guī)矩意識還有待提升。有的事情不能嚴格按照黨的原則和規(guī)矩辦事，“八小時以內”自我約束嚴格，但“八小時以外”自我要求有時卻不嚴謹。如出現(xiàn)過曾經共事過的同事、朋友偶爾邀請吃飯敘舊，雖有推辭，但不夠堅決，有時也就去了。
工作中缺乏效率觀念，緊一陣松一陣，比較拖拉，比如在各種節(jié)點或敏感期間能嚴格要求下屬，但是過了這段時間以后就比較松懈。還有些制度停留在紙上，跟蹤落實不到位，沒有達到預期效果。
官僚主義方面：作為基層派出所負責人，不同程度沾染了一些“機關病”。如安排工作指令性多，與民警協(xié)商不夠，有時布置工作任務太主觀，沒有充分體諒民警任務重、工作量大的難處，今天安排的事情明天就要結果，沒有充分考慮到實際情況。
通過認真對照檢查，我認為：問題是表象，根子在思想。為此我深入分析了問題產生的根源。主要有以下三點：
(一)針對前面查找的問題，歸根到底還是理想信念沒有在心底牢牢生根。作為派出所所長，總覺得只要以實干為本，只要撲下身子埋頭苦干，按時保質保量完成上級部門交辦的任務，年底考核取得好成績，就會得到大家的認可。其實更主要的是理論學習不到位,沒有把學習作為增強本領提升素質的主要途徑,沒有把學習擺在首位，學習效果不明顯、不扎實，學習很多時候停留在學過的層面上，導致自己對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本要求不能活學活用。開拓進取精神不足，缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣(二)工作標準不夠嚴格，有時放松對工作的要求和標準，特別是遇到時間緊、任務重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務，降低了工作標準，攻堅克難難的舉措不夠。工作中缺乏力度，工作中習慣于上面的部署，機械式執(zhí)行，上級部門和領導安排什么就干什么，不能主動出擊，不能創(chuàng)新工作。
(一)深入學習黨的理論知識和***總書記系列重要講話通過不斷加強學習領會，把理想信念印在思想深處，切實增強政治鑒別力和敏銳性，時刻保持正確的政治方向。另一方面，不斷錘煉黨性意識，增強黨性修養(yǎng)。時刻牢記、經常反思，對照先進模范人物，查找思想上的差距和不足。
(三)強化自我約束，始終做到清正廉潔。
進一步凈化生活圈、社交圈和娛樂圈，管好配偶、子女和所內全體民警，為他們樹立模范榜樣。
以上對照檢查，可能查得不夠全面、不夠準確，原因分析和整改措施也不一定全面到位，我將在今后的工作中持續(xù)自查，端正態(tài)度，加強學習，履職盡責，擔當實干，以身作則，嚴格要求，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為公安事業(yè)提供堅強的組織和作風保證。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十一
**。
**。
始終堅持思想建黨，把維護核心放在首位，筑牢夯實同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作自
2016。
年至今，印發(fā)了《。
2017。
2018。
年理論中心組學習安排意見》等學習制度，組織理論學習中心組學習。
15。
次，從嚴治黨專題學習討論。
4
次，專題學習研討十九大報告，組織黨員領導干部參加市委組織的十九大專題學習教育，收聽收看黨的十九大精神宣講報告；嚴格貫徹落實民主生活會和組織生活會，組織學習《條例》、《準則》，不斷強化黨員干部法紀廉潔意識；印發(fā)了《黨員活動日實施意見》，通過每月開展“不忘初心牢記使命”主題黨日活動，每周四晚開展“機關講堂”對黨員進行集中培訓，黨員干部們更加牢固樹立和踐行綠色青山就是金山銀山的理念，指導全市工作在新時代迸發(fā)新亮點。
局黨委始終堅持基礎在學、關鍵在做，高度重視推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作
2016。
28。
16。
期專題學習，其中組織政治理論學習和黨課教育。
5
期，把學習貫徹黨章黨規(guī)、習近平總書記重要講話、黨的十九大精神作為政治任務，做到內化于心、外化于行，有效推動了黨員干部政治理論素養(yǎng)和業(yè)務素質的提高。
始終堅持抓住領導干部這個
2016。
年以來，先后。
20。
多次主持召開會議學習了相關文件要求和市委領導講話精神，召開。
11。
次會議安排部署相關工作。黨委班子成員自覺履行從嚴治黨“一崗雙責”職責，按照制度之內“不缺位”、制度之外“不越位”的原則，在扎實推進業(yè)務工作的同時，抓好分管范圍內的黨風廉政建設，積極參加分管單位黨支部和所在支部的學習討論。各黨支部書記著力建立長效黨建工作機制，將抓基層黨建第一責任人職責落到實處。
落實黨建工作責任制，召開黨建專題會議
10。
4
次，組織集體學習。
22。
次，與黨員談心。
50。
多人次。
2017。
年底成功召開黨支部書記述職會議，并開展支部評議。
積極落實黨員
“雙管雙責”制度，印發(fā)《開展“雙管雙責”黨員“。
360。
”服務品牌創(chuàng)建活動的實施方案》，組織機關支部。
25。
名黨員于。
2017。
年集體在毓璜頂南通社區(qū)登記報到，建立了黨員服務項目認領臺賬，認領服務項目。
2
項，結對幫扶。
2
2017。
年投入和引入包村幫扶資金。
55。
18。
人次，慰問資金。
1
萬余元。
制定了《黨風廉政建設實施方案》和落實黨風廉政建設主體責任清單，對年度黨風廉政和反腐敗工作進行安排部署，多次傳達學習中央、省和市紀委全會精神，為做好黨風廉政建設打下堅實基礎深入落實市紀委黨風廉政建設工作臺帳制度有關要求，結合實際，印發(fā)《黨風廉政建設責任書》，制定《落實黨風廉政建設主體責任臺帳》，在全系統(tǒng)實行黨風廉政建設工作紀實制度，切實把黨風廉政建設主體責任扛穩(wěn)、抓牢、做實推進黨風廉政教育落實常態(tài)化，堅持教育防范與激勵警示相結合，在教育中防范，在防范中教完善黨員教育管理制度，印發(fā)《黨員積分量化管理方案》；采取現(xiàn)實案例剖析警誡、觀看反腐倡廉教育片、與弘揚紅色文化活動等方式組織開展黨風廉政教育，組織全系統(tǒng)黨員干部集中專題教育
6
次，對重點崗位人員開展談話警示教育。
25。
人次，領導班子約談機關干部。
26。
人次，開展任職談話。
15。
人次。
局黨委堅持問題意識、問題責任，注重標本兼治，綜合施策抓整改黨委書記多次組織召開黨委（擴大）會，研究部署落實全面從嚴治黨工作，涉及執(zhí)行黨的路線方針政策、落實
“兩個責任”、作風建設、黨的建設等方面。領導班子成員主動認領，帶頭整改，建立整改臺賬，細化責任落實，采取分管領導牽頭、業(yè)務處室承辦，按照馬上辦、立即辦、事不過夜的要求抓好整改落實，相關問題均得到較好整改。
自
2016。
年以來，局黨委選拔任用干部共。
12。
名，其中，機關科級領導干部。
6
名，科級非領導干部。
1
名；直屬事業(yè)單位科級領導千部。
5
對提拔的機關和直屬事業(yè)單位干部，都由干部職能科室根據(jù)工作需要，結合編辦核定的職數(shù)和單位干部實際情況，提出干部選拔任用工作實施建議方案提交黨委研究；堅持民主集中制原則，按照規(guī)定程序辦事，做到未經民主推薦的干部不考察，未經組織考察和考察有問題的干部不提交黨委討論，與會班子成員達不到規(guī)定的人數(shù)不研究，未經集體討論和任前公示的干部不任命對干部選拔任用的推薦、提名、考察、醞釀、討論決定等，重點把好
“三關”：嚴把推薦關，凡選拔任用機關科級領導干部和直屬事業(yè)單位科級領導干部，都須經過大會投票推薦和談話推薦；嚴把考察關，對確定的考察對象，采取個別談話、民主測評、實地考察、調閱人事檔案等方法嚴格考察；嚴把決定關，黨委討論決定干部任免事項，堅持班子成員全部到會，在充分討論的基礎上，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則決定任免干部。認真執(zhí)行有關規(guī)定，著重落實了任前公示、任前談話、廉政談話、實行一票否決，任職試用期等制度，較好地保證了新提任干部的整體素質。
21。
卷，管理直屬單位人事檔案。
57。
卷
(
其中科級干部檔案。
14。
卷，一般干部檔案。
23。
卷，工人檔案。
9
卷，退休干部檔案。
11。
卷
)
(
專項審核專用。
)
上簽字，
2016。
年以來，我們在選拔任用干部工作中，規(guī)范有序，沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作現(xiàn)象，也沒有發(fā)生用人失察失誤現(xiàn)象，黨員干部職工對黨委干部選拔任用工作和新選拔任用干部是滿意的。
落實群眾
“知情權”，堅持在考察前把推薦的職位及條件、考察目的與任務進行溝通和征求意見，讓干部職工先知情，再推薦，堅持考察預告制，給干部職工充分發(fā)表意見的時間和渠道。落實群眾“參與權”，在推薦工作中，堅持召開全體干部職工大會，組織全體干部職工進行民主推薦、測評和談話推薦。落實群眾“選擇權”，充分尊重干部職工意愿，把在民主推薦中得票數(shù)高的干部確定為重點考察對象，經過考察了解和征求意見后確定擬選用對象。
2016。
年以來，提拔任用的干部都是在民主測評中得票多、日常表現(xiàn)好、工作成績突出的干部。落實群眾“監(jiān)督權”，堅持對干部選拔任用的事先、事后監(jiān)督，為加強對干部選拔任用工作的民主監(jiān)督，提高選人用人公信度，在選拔任用前，我們將選拔任用干部的每個環(huán)節(jié)都公開，特別是在考察階段，能夠認真聽取干部職工的意見。中組部關于“四項監(jiān)督制度”出臺后，我們按照市委組織部相關要求，又加強了對選拔任用干部的事后監(jiān)督，讓全體干部職工對本單位干部選拔任用工作和新選拔任用領導干部進行民主評議，使干部職工在干部的提拔任用上，既有發(fā)言權，又有評議權，提高了群眾監(jiān)督的積極性，從而營造了群眾監(jiān)督的良好環(huán)境和氛圍。
認真貫徹落實中央《八項規(guī)定》、省委《實施辦法》和市委《實施意見》，加強制度建設，構建改進作風長效機制，對公務接待、辦公用品采購等制度進行了修訂完善，嚴格公務接待，未發(fā)生超標準規(guī)定接待，嚴格控制經費支出抓住五一、中秋、國慶等關鍵時間節(jié)點，對公務用車管理使用情況進行了專項檢查，累計開展檢查活動
10。
次。加大監(jiān)督執(zhí)紀問責力度。局黨委堅持言出紀隨、執(zhí)紀必嚴，切實扛起監(jiān)督執(zhí)紀、責任追究的政治責任，強化機關基層紀檢組織的日常監(jiān)督執(zhí)紀，始終保持對違紀違規(guī)問題處理的高壓態(tài)勢。
加強服務型機關建設，堅持黨務政務公開，認真兌現(xiàn)服務承諾，自覺接受群眾監(jiān)督強化“權力就是責任”“機關就是服務”“干部就是公仆”意識，修訂了行政審批流程，提高服務效能；完善干部考核獎懲制度，實行經常性考核與年度考核相結合，增強機關活力，提高執(zhí)行能力堅持表率示范，強化責任落實，作為黨風廉政建設的責任主體，領導班子成員及機關各科室負責同志充分發(fā)揮表率示范作用，以身作則，較好的做到了自覺遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委實施辦法和市委實施細則，既管好自己，又管好身邊的工作人員，清清白白做人、干干凈凈做事
調整了領導小組，主要領導親自抓網上民聲回復工作，對群眾反映的問題多次召開專題會議研究解決。堅持把
2016。
年以來共受理交辦件。
42。
起，回復率和滿意率達。
100%。
落實工作部署結合實際抓落實的力度欠缺，加強作風建設的思路方向把握得不夠準確；有些規(guī)定還缺乏可以量化的實施細則，標準還不夠具體，存在界限不明、失之于寬的問題有些同志還存在不同程度的
落實黨風廉政建設工作主要靠年初分解、年中督查、年終考核三個時段，經常性督導、檢查、提醒還比較少。黨務、政務透明度不足，公開程度和范圍不夠廣，有關咨詢、投訴等群眾利益訴求渠道有待進一步拓寬。四是激勵培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部、為優(yōu)秀年輕干部脫穎而出搭建平臺、創(chuàng)造條件不夠。。由于編制受限，干部晉升渠道較窄，造成了干部隊伍年齡結構偏大，人員梯次不合理，在選拔干部的過程中個別崗位還存在著論資排輩的現(xiàn)象。
“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作和即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，認真履行管黨治黨政治責任，進一步落實主體責任、強化制度約束、加大執(zhí)紀監(jiān)督，不折不扣的將中央八項規(guī)定落到實處。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十二
狠抓學習教育,著力深化思想認識。
把加強對規(guī)定的學習作為落實全面從嚴治黨主體責任的重要形式,及時組織各種途徑的學習研討,全面掌握、深入領會規(guī)定的重要意義、框架要素、機制建設、基本要求,特別是要深入理解主體責任的內容、落實及追責等具體要求,進一步統(tǒng)一思想認識,提高政治站位,強化責任擔當,以高度的政治自覺、思想自覺、行動自覺貫徹落實全面從嚴治黨主體責任。
增強責任意識,做到全力負責不松手。
各級黨組要切實擔負起領導全面從嚴管黨治黨治檢的主體責任,增強管黨治黨治檢意識,按照規(guī)定要求,緊緊咬住“責任”二字,抓住“問責”這個要害,定期召開專題會議,分析機關從嚴治黨治檢形勢,研究制定改進措施,做到守土有責、守土盡責;黨組書記要從自身做起,敢于擔當、敢抓敢管,做到既掛帥又出征;領導班子成員要認真履行“一崗雙責”,積極抓好職責范圍內的管黨治黨主體責任,層層傳導壓力,防止層層遞減。
強化工作措施,堅決落實好各項責任。
由機關黨委牽頭、辦公室配合,抓緊制定貫徹落實規(guī)定的實施意見,進一步細化實化主體責任內容,明確推進措施、組織保障和責任追究,切實將保證主體責任落實的制度籠子越扎越緊、越扎越密。
注重統(tǒng)籌協(xié)調,同步推進黨建和業(yè)務。
只有把黨的建設與業(yè)務建設深度融合,黨的建設才有力量,業(yè)務建設才有靈魂。
要堅持一手抓黨建,一手抓業(yè)務,兩手抓兩手都要硬,把每個部門、每個條線、每項業(yè)務、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入,確保黨建工作與業(yè)務工作一起謀劃、一起部署、一起推進、一起考核。
堅持真抓實干,務求取得實效。
堅持紀律上“從嚴”、執(zhí)行上“較真”、效果上“戒示”,建立嚴格剛性的責任追究制度,對嚴重失職瀆職,造成不良影響和嚴重后果的,依據(jù)相關規(guī)定嚴肅進行處理。
強化主體責任落實的全方位監(jiān)督,加強日常監(jiān)督、年中檢查、年度考核,對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行通報，對職責范圍內發(fā)生嚴重違反主體責任有關規(guī)定的行為,堅決給予組織處理,切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十三
一是明確思路。年初，我校組織召開學校支部大會，及時傳達上級關于全面從嚴治黨的部署要求，分析全面從嚴治黨面臨的新形勢、新任務，對落實全面從嚴治黨主題責任任務進行分解細化，明確責任人，并研究貫徹落實意見，對全年工作進行了總體安排、提出了具體要求。
二是推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。制定“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化方案，把學黨章黨規(guī)、學系列講話作為經常性教育的基本內容，對xx年度學習做出具體安排，堅持讀原著、學原文、悟原理，聯(lián)系實際學、帶著問題學、不斷跟進學，在深入學習的基礎上，列出四個專題，深入開展學習討論。組織開展“兩學一做”知識競賽等活動，深入推進“兩學一做”學習教育活動的常態(tài)化、制度化建設。
三是強化廉政教育。認真組織集中學習習近平總書記關于全面從嚴治黨重要講話精神，中央紀委和省、市、縣紀委全會精神，以及廉潔自律準則、紀律處分條例、黨內監(jiān)督條例、黨內政治生活若干準則等黨內法規(guī)，通過制定學習方案，采取集中學習與個人自學相結合，撰寫讀書筆記等形式，確保學習效果。通過支部書記上黨課，觀看黨的教育影片《永遠在路上》、《巡視利劍》等內容，開展黨風黨紀、廉潔自律教育活動。
四是認真學習宣傳貫徹黨的十九大精神。通過制定《城廂中學黨支部開展學習宣傳貫徹黨的十九大精神實施方案》，邀請清溪杏壇宣講團成員來校宣講，組織專題學習討論，開辟宣傳欄，參與“新xx、新征程”—學習十九大精神網絡答題活動，撰寫心得體會等多種形式學習宣傳黨的十九大精神，確保學習教育取得較好效果。
五是深入開展“黨性體檢”，建立黨員不合格表現(xiàn)負面清單，為黨員劃出“底線”、亮明“紅線”，黨支部針對黨員隊伍存在的突出問題，組織黨員深入廣泛討論，督促黨員主動對照、列出負面清單、時時檢視，切實發(fā)揮好警示提醒作用，推動自身查找問題、改進提升。
2.完善制度機制，凈化政治生態(tài)。
一是落實“三會一課”制度。首先開好支委會，踐行民主集中制，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘的作用，本年度共召開11次支委會，研究全面從嚴治黨議題，其會議內容涵蓋黨的政治、思想、組織、作風、紀律、制度建設。其次開好黨員大會，尊重黨員民主權力，激發(fā)黨員先鋒模范作用。年初至今共召開黨員大會10次，開展了重溫入黨誓詞、集中部署學習教育工作、進行專題學習研討等活動。再者開好黨小組會，增強黨員歸屬感，提高參與黨內生活的積極性。兩個黨小組，全年每組分別召開黨小組會議11次，充分討論學習黨的方針政策、黨章黨規(guī)、十九大精神及時政新聞等，激發(fā)了每一位黨員參加黨內生活的積極性。二是制定《城廂中學落實全面從嚴治黨主體責任分解表》，進一步細化責任主體，對落實全面從嚴治黨主體責任進行分解細化，明確責任人，推動落實。三是嚴格落實民主集中制。堅持集體領導、充分發(fā)揚民主，嚴格按程序決策、按規(guī)矩辦事，對于“三重一大”等重大問題全部提交黨政聯(lián)席會集體研究，全體班子成員集思廣益、充分發(fā)表意見，做到科學決策、民主決策、依法決策。四是嚴肅黨內政治生活。從班子成員做起，嚴把征求意見、談心談話、對照檢查材料撰寫等環(huán)節(jié)，在12月份組織召開了領導班子民主生活會，嚴肅認真開展批評與自我批評，營造出團結—批評—團結的良好氛圍。
3.牢固樹立主體意識，履行組織領導之責。
一是“一把手”切實履行全面從嚴治黨第一責任?！耙话咽帧眻猿肿龅街匾ぷ饔H自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調，主動承擔起牽頭抓總、統(tǒng)籌推進的職責。二是強化班子成員和黨員的“一崗雙責”，“一把手”與各處室負責人和全體黨員簽訂責任書，經常性深入師生當中，針對全面從嚴治黨責任落實、日常工作開展情況進行督促檢查和指導推動，并針對存在問題，研究部署解決辦法。三是校長、書記帶頭上廉政黨課。圍繞黨章黨規(guī)、黨風廉政建設校長、書記全年共上4次黨課，同時對全面從嚴治黨工作逢會必講，帶領校級領導到華僑職業(yè)中專學校黨風廉政建設展館參觀學習，對全校9名行政干部和2名重要崗位人員進行了面對面的廉政教育談話，隨時警示提醒，做到警鐘長鳴。
4.嚴格監(jiān)督管理，增強干部隊伍免疫力。
“嚴管就是關心，監(jiān)督就是愛護”。一是查糾“四風”問題。緊盯元旦、春節(jié)、五一、中秋、國慶等重要時間節(jié)點，召開行政會、教師會傳達文件精神，通過微信群向教職工打招呼、提要求，宣傳和教育引導教職工自覺筑牢拒腐防變的思想防線，增強廉潔自律的自覺性，杜絕節(jié)日腐敗，營造崇廉尚儉、風清氣正、健康文明的節(jié)日氛圍。二是利用校會班會、學校微信公眾號、班級微信群、電話訪問等多種形式宣傳國家相關政策法規(guī)，積極開展教育扶貧領域腐敗和民生領域資金專項自查，杜絕違紀違規(guī)問題滋生；開展移風易俗、掃黑除惡等專項治理，嚴肅查處各種違規(guī)行為和各種損害師生利益的問題。三是通過學習培訓、明察暗訪、個別談話等方式，教育和督促黨員特別是新黨員干部嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，要求全體教職工要心存畏懼，堅決不踩“紅線”，不越“雷池”。一年來，我校領導干部和教職工無違規(guī)違紀現(xiàn)象。
5.開展自查自糾，狠抓工作落實。
一是深化作風建設。把貫徹落實中央八項規(guī)定精神作為一項經常性工作抓緊抓細抓深，常態(tài)化開展自查自糾，一年來共開展4次專項排查。嚴格執(zhí)行公務接待、因公出國（境）、會議差旅、婚喪喜慶等方面的規(guī)定，要求教職工子女結婚，要按規(guī)定進行報備。嚴肅規(guī)范津貼補貼紀律，抓緊抓細抓深八項規(guī)定落實。二是公開述責述廉，報告當年執(zhí)行全面從嚴治黨責任制及廉潔自律各項規(guī)定情況，自覺接受組織、民主評議和群眾監(jiān)督。三是落實黨員領導干部掛鉤班級、幫扶學困生制度，每位黨員掛鉤一個班級，幫扶2-3名學困生，努力發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢，在教育教學中充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。四是落實校級領導接訪制度，校長、書記信箱制度，一年來校領導共接訪30多人次，及時有效解決教職工、家長反映強烈的突出問題。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十四
2018年，**局領導班子以習近平新時代中國特色社會主義新思想、黨的十九大精神為指導，切實履行全面從嚴治黨主體責任，扎實推進黨風廉政建設，有力保障了各項工作的開展?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
（一）加強班子自身建設，發(fā)揮領導“頭雁”作用。
一是嚴格執(zhí)行民主集中制。根據(jù)《中國共產黨地方委員會工作條例》、《中國共產黨工作機關條例（試行）》的相關規(guī)定，我委結合**局工作實際，進一步健全完善了書記辦公會、領導班子會議等制度，對職責、內容、程序等都做了詳細的規(guī)定。對于“三重一大”事項，領導班子始終堅持集體討論、民主議事、集體決策原則，形成了良好的民主氛圍，真正發(fā)揮了民主集中制原則的作用。截止到目前，共召開領導班子會13次，研究討論了綜治補助等大額資金使用、人事考核、重點工作等重要事項。
二是嚴肅黨內政治生活。領導班子嚴格執(zhí)行理論中心組學習。
計劃。
全年學習12次開展交流研討4次。領導班子成員嚴格落實雙重組織生活會制度2月8日召開了2017年度專題民主生活會領導班子成員深入查擺問題切實開展批評和自我批評得到了督導組的高度評價。同時堅持以普通黨員身份參加機關黨支部組織生活會、主題研討交流會帶頭開展批評和自我批評帶頭發(fā)言交流發(fā)揮了示范表率作用。
三是嚴格執(zhí)行八項規(guī)定。認真落實中央、省委關于八項規(guī)定的要求，制定了《**局關于貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則的辦法》，一年來，我局領導帶頭開展調研活動78次，同比增長14%；召開會議65次，同比下降15%；發(fā)文47份，同比下降13%；“三公經費”實現(xiàn)只減不增，公車運維費用嚴格控制在預算內。
（二）堅持和加強黨的領導，建設過硬干部隊伍。
一是發(fā)揮黨建統(tǒng)領作用。堅持黨對**工作的全面領導，成立了**系統(tǒng)黨的建設工作領導小組及辦公室，統(tǒng)籌謀劃推進**法系統(tǒng)黨建工作，制定了《**系統(tǒng)黨的建設工作領導小組主要職責和議事規(guī)則》，每季度召開一次**系統(tǒng)黨的建設工作領導小組會議，聽取各單位黨建工作匯報，研究討論**系統(tǒng)黨建工作要點、**系統(tǒng)公眾滿意度測評等10余項重點工作，有效推動了全面從嚴治黨工作的落地落實。
二是強化思想政治引領。指導、督促**各單位始終把政治建設擺在首位，將習近平新時代中國特色社會主義思想與**工作實際相結合，依托黨委（黨組）中心組理論學習、三會一課等基本制度，在全系統(tǒng)掀起了學習熱潮，廣大干部“四個意識”、“四個自信”不斷增強。深入推進“兩學一做”制度化常態(tài)化，統(tǒng)籌運用“網上網下”兩個陣地，開辟了網絡專欄，豐富了網絡教育資源，實現(xiàn)了優(yōu)勢互補，提升了思想政治教育實效；并充分利用五四、七一、十一等時間節(jié)點，開展了形式多樣的主題活動，教育引導干部不忘初心，牢記使命，勇于擔當，自覺做到兩個堅決維護，將“四個意識”轉化為依法執(zhí)政、服務發(fā)展、維護穩(wěn)定的實際行動。
三是馳而不息抓好作風。注重發(fā)揮制度的剛性約束作用，不斷完善鐵規(guī)禁令，把規(guī)章制度貫穿作風紀律建設始終，督導**各單位制定完善《嚴格執(zhí)行嚴禁違規(guī)宴請飲酒禁令深入推進全面從嚴治黨》的實施意見等規(guī)章制度。**各單位黨委（黨組）把黨風。
廉政。
建設擺在突出位置，以上率下做表率，專題分析黨風廉建設形勢，研究制定黨風廉建設措施，嚴格落實黨風。
廉政。
建設“兩個責任”，與各級干部層層簽訂黨風廉政建設責任書，逐級落實責任，層層傳導壓力。同時，加強黨風廉政教育力度，全面筑牢思想防線，采取觀看警示光盤、參觀警示教育基地、撰寫心得體會等方式，開展警示教育，確保警示教育觸動心靈。利用集中學習、節(jié)前教育、重點工作部署等時機，反復強調作風紀律，重溫相關規(guī)章制度，把從嚴治黨貫徹落實到工作各環(huán)節(jié)。
（三）落實管黨治黨責任，扎實推進機關黨風廉政建設。
一是加強組織領導，層層落實責任。2018年3月7日，領導班子召開**工作務虛會，**同志參加會議，并邀請派駐紀檢監(jiān)察組**同志參加，專題研究了機關黨風廉政建設工作，通過了班子成員2018年黨風廉政建設責任書。按照會議要求，委領導班子成員逐一簽訂了黨風廉政建設責任書，制定了差異化責任清單，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設工作全程記實制度，切實履行“一崗雙責”，加強對分管部門黨員干部的管理，把責任壓力傳導到了機關每一名黨員。
12月3日，委領導班子召開會議，**同志主持，會議研究討論了《機關黨風廉政建設制度》、《關于貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則的辦法》等制度性文件，分析了機關黨風廉政建設工作形勢，對下一步工作提出了要求。
二是強化監(jiān)督執(zhí)紀，發(fā)揮警示震懾作用。加大對機關黨員干部的監(jiān)督管理力度，每月不定期檢查機關黨員干部在崗情況，一旦發(fā)現(xiàn)脫崗、漏崗情況，責成主管領導、科室負責人進行提醒談話。同時，針對工作中發(fā)現(xiàn)的問題，嚴肅執(zhí)紀問責。嚴肅處理了1名無故脫崗3天的**工作人員，主管領導、處室負責人、機關黨委紀檢委員對其進行誡勉談話，要求其做出深刻檢討，并按照相關人事規(guī)定扣減其當月考勤獎。
三是抓住關鍵節(jié)點，嚴防“四風”問題反彈。按照省紀委省監(jiān)委工作要求，加大元旦、春節(jié)、清明、“五一”、中秋、國慶等關鍵節(jié)點“四風”問題自查工作力度，確保機關黨員干部廉潔過節(jié)。
四是加強紀律教育，牢固樹立紀律意識。今年以來，我局以推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為依托，不斷強化黨規(guī)黨紀教育，積極開展警示教育，全年開展紀檢知識測試4次，組織黨員集中觀看警示教育片及紀律教育巡展活動7次。緊盯時間節(jié)點開展前廉政集中教育4次，**同志與機關工作人員進行集中廉政談話，要求機關人員嚴格執(zhí)行中央、省委關于廉潔自律各項規(guī)定。在組織機關干部集中學習《中國共產黨紀律處分條例》的基礎上，邀請派駐紀檢監(jiān)察組組長**同志為機關全體黨員干部詳細解讀了《中國共產黨紀律處分條例》。
五是加強制度建設，完善廉政長效機制。今年以來，按照省委的要求，對機關規(guī)章制度重新進行了梳理、修訂，截止到目前，已完成了《機關黨風廉政建設制度》、《機關黨建工作制度》、《科級干部選拔任用制度》、《關于貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則的辦法》等的修訂，進一步健全完善了機關廉政長效機制。
（五）強化黨建責任落實，提升機關黨建工作水平。
一是加強組織領導，全面落實主體責任。委領導班子召開**工作務虛會，專題研究了機關黨建工作。按照會議要求，機關黨總支制定了機關黨建工作計劃，機關黨總支書記、機關黨支部書記、老干部黨支部書記層層簽訂了黨建責任書，并根據(jù)黨建工作責任制，制定了機關黨總支書記、黨支部書記黨建責任清單，明確責任、細化措施，確保責任層層傳導、落地生根。
創(chuàng)新。
黨課形式，開展“我來講黨課”活動，推行黨員“輪流主講”黨課制度，教育引導機關黨員干部提高政治站位，牢固樹立“四個意識”，為做好各項工作提供了堅實的思想保證。
三是加強共建工作，提升服務群眾能力。扎實開展基層黨組織和在職黨員“雙報到”工作，組織機關黨員干部與**街道開展了“以拼搏為美，向行動致敬”崗位建功主題實踐活動，向社區(qū)居民宣傳**知識，參加社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治，組織黨員參加街道迎七一、慶八一等文藝演出活動，為建設和諧平安美麗街道貢獻了力量。認真落實與寶沃汽車廠的共建工作方案，以黨建共建工作為載體，加強**單位與**汽車廠的互動交流，牽頭組織企業(yè)所在轄區(qū)**力量與寶沃汽車廠建立聯(lián)建共建關系，充分發(fā)揮**系統(tǒng)職能作用，為**汽車廠提供了訴前調解、法制宣傳、律師咨詢等服務，形成了關口前移、服務保障、凝聚隊伍、共建共贏的良好局面。
2018年，局主要領導強化政治擔當，認真履行全面從嚴治黨“第一責任人”的職責，堅決執(zhí)行中央、省委關于全面從嚴治黨的決策部署，切實把全面從嚴治黨工作抓在手上、把責任扛在肩上，與領導班子成員逐一簽訂黨風廉政建設責任書，做到了重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。嚴格落實“三重一大”集體決策、“一把手”末位表態(tài)和回避制度，對重大事項決策、重要人事任命、重大項目安排、大額資金使用等，均能夠做到事先征求每位班子成員以及相關業(yè)務處室意見，然后交由班子會研究決定，對于一些緊急工作和應急事項，能夠與有關領導商議后再做決策，確保做到科學決策、民主決策和依法決策。認真落實理論中心組學習制度，帶頭發(fā)言，帶頭做讀書筆記，帶頭開展調研，切實發(fā)揮了表率作用。認真落實民主生活會制度，堅持以普通黨員身份參加機關黨支部組織生活會。自覺遵守《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》等有關規(guī)定，堅持執(zhí)行中央、省委關于八項規(guī)定的有關要求，經常與班子成員談心談話，在廉潔自律方面做到互相提醒，互相監(jiān)督。嚴格按照有關規(guī)定如實向紀委、組織部門報告?zhèn)€人重大事項。同時，對自己親屬和身邊工作人員嚴格要求、嚴格管理，防止并杜絕他們借用領導職務上的影響謀取利益。
三、領導班子成員履行職責范圍內的管黨治黨責任情況。
領導班子成員認真履行“一崗雙責”，層層簽訂黨風廉政建設責任書，定期開展監(jiān)督檢查、談心談話等工作，切實把責任落到實處。主動接受廉政教育，積極參加領導班子理論中心組學習和機關黨支部集中學習，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。自覺運用批評和自我批評的武器，在領導班子民主生活會上，對照黨章、對照新時代新要求，深入剖析自身存在的問題，虛心接受其他同志的批評意見，增強了廉潔自律的自覺性。嚴守黨的紀律規(guī)矩，嚴格遵守住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規(guī)定，積極主動做好領導干部個人事項報告，加強對家屬和身邊工作人員的思想教育，不為自己、親屬及身邊工作人員謀取不正當利益，始終保持了勤政廉政的作風。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十五
學校黨支部認真貫徹上級和區(qū)黨工委關于落實全面從嚴治黨主體責任的工作安排部署，進一步推動學校主體責任落實，現(xiàn)將20__年度落實全面從嚴治黨主體責任自查情況匯報如下：
以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”，堅持黨要管黨、從嚴治黨，突出黨的政治建設，圍繞落實中央關于加強和規(guī)范黨內政治生活、嚴守政治紀律和政治規(guī)矩等部署要求和“不忘初心、牢記使命”主題教育要求。
(一)從嚴抓思想方面。
支部領導班子帶領全體黨員全面系統(tǒng)學習了黨章黨規(guī)和***總書記系列講話及十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持一致，堅決維護***總書記在黨中央和全黨的核心地位。全體黨員思想認識和理想信念均有較大提升，對社會上及黨內出現(xiàn)的消極落后思想有了清醒的認識，并自覺予以反對，全體黨員在各自的崗位上帶頭干、比著干。
支部領導班子堅持要求普通黨員做的，領導干部先做好，要求普通教師做的，黨員先做好。把管黨治黨作為最根本的政治責任，強化主責主業(yè)意識，突出政治引領，嚴肅黨內政治生活，加強黨內監(jiān)督，夯實基層基礎，完善制度機制。
(三)從嚴抓干部方面。
實行條塊結合的領導干部責任制，縱向有校長室--處室--年級組、教研組的線的管理，橫向有年級主任負責的塊狀管理，處室領導下沉一線分管各年級組、教研組，保證了學校政策的落實。對各級干部堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，樹立正確選人用人導向，營造風清氣正選人用人環(huán)境，從嚴教育管理監(jiān)督干部的情況，落實激勵機制和容錯糾錯機制。
(四)從嚴抓作風方面。
堅持每周至少一次的學校領導干部會，務求統(tǒng)一思想，真抓實干。教育干部堅持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，持之以恒堅持良好工作作風，鼓勵黨員干部忠誠干凈擔當，形成作風建設長效機制。
(五)從嚴抓整改方面。
領導班子堅持每天一次轉校園和帶班執(zhí)勤，發(fā)現(xiàn)問題，立行立改，強化責任落實，強化問題整改。
(一)支部書記“第一責任人”責任落實情況。
校長兼黨支部書記堅持以黨建為引領，全面從嚴治黨，通過班子會議，主題黨日，黨課，人文講壇等形式，用***新時代中國特色社會主義思想教育全體干部和黨員，建設引領聚合學校正能量，促進學校持教育教學續(xù)健康發(fā)展。
(二)黨組織其他成員履行“一崗雙責”強化統(tǒng)籌配合、加強督促檢查情況。
支部副書記自覺做好配合工作，對分管的工作抓大放小，統(tǒng)籌安排，加強指導和檢查督促，各項工作有力度、有溫度。組織委員積極履行“一崗雙責”，在做好級部教育教學工作的同時，對黨支部分配的工作積極擔當，樂于奉獻，努力做到想在前，干在前，做好表率。
(一)存在問題。
一是學習上鉆得不夠深。形勢逼著學、任務壓著學的時候比較多，主動學、深入學、持久學少。滿足于“多次學過，大概掌握”，在深刻領會理論的科學體系和精神實質上下功夫不夠;有時忙于教學工作，往往“坐不下來，鉆不進去”，對工作實踐進行理性思考、理性總結不夠，存在重干輕學的現(xiàn)象;有時還“學歸學，用歸用”，不注重運用理論武器改造主觀世界，不善于把理論學習的成果轉化為工作的思路、辦法和措施，以致學用脫節(jié)。
二是進取精神有所弱化。隨著任教時間增長，思想上求穩(wěn)，固守傳統(tǒng)和經驗的時候更多，緊迫感不太強，進取意識有所弱化。
三是創(chuàng)新精神不夠強。由于有求穩(wěn)思想，有的人認為現(xiàn)在學校事務繁雜，創(chuàng)新顧不過來，能按部就班就行了;有的存在畏難思想，認為制約學校發(fā)展的因素多，創(chuàng)新意識不強，干工作思前想后、患得患失。
(二)改進措施。
一是不斷提高黨政理論素養(yǎng)。黨的理論知識，更是學校工作的指南，要自覺把學習當作履行黨員職責的內在動力，當作提升黨員全面素質，加強理論素養(yǎng)的必修課，切實把學習當作工作來對待，使學習和工作相互滲透，學習中有工作問題，工作中也有學習成果的運用。利用一切可利用的時間學習，不斷改善知識結構，提升素質層次，增強推動工作落實的理論基礎，努力防止和克服“以干代學”、“重干輕學”的現(xiàn)象，保證在周而復始的良性循環(huán)過程中不斷獲得知識，提高全面素質，增強綜合能力。
二是不斷增強黨員全面素質。堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，用理論上的清醒確保政治上的堅定，不斷增強政治素質。緊跟時代發(fā)展要求，用與時俱進的科學文化知識豐富自己，充實自己，開拓視野，并通過學習，掌握工作的方法論和辯證法，不斷增強科學文化素質。擺正位置，始終以老老實實、踏踏實實的思想作風不斷改進工作，高標準高質量完成任務。
三是不斷改進工作作風樹好形象。黨員要深入調查研究，根據(jù)我們學校特點,切實摸清師情，吃透學情，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，努力做到了解情況到一線，發(fā)現(xiàn)問題到一線，解決問題到一線，檢驗成效到一線，處處率先垂范，事事躬身帶頭，增強責任意識，積極為學校分憂，真心實意為師生排憂解難，求真務實化解矛盾，以抓工作的高標準高質量形象，努力創(chuàng)建有溫度有品質的學校。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十六
始終繃緊從嚴治黨這根弦，實事求是，開拓創(chuàng)新，提高黨建水平，增強服務能力，建設干凈、擔當、敢為、成事的行政審批服務隊伍。
1、加強理論學習教育。以十九大精神為核心，抓好抓實政治理論和法律法規(guī)的學習教育，注重學用結合，互相促進，以用為主，切實提高黨員干部隊伍政治修養(yǎng)和法制意識。
2、強化廉潔從政監(jiān)督。以“黨要管黨，從嚴治黨”為根本原則，貫徹落實黨內各項《條例》、《準則》，堅持原則，堅持客觀公正，用制度管人管事，不搞人情交換，不搞功過相抵，實事求是，客觀公正，透明規(guī)范。
3、加強紀律執(zhí)行管理。黨委班子要帶頭遵守黨規(guī)黨紀，貫徹落實各項規(guī)章制度。持續(xù)開展領導坐班，加強日常巡視。進一步細化管黨治黨職責，實行責任追究，一票否決。
4、加強行政中心窗口職能建設。規(guī)范窗口工作人員管理，使其身份符合開展行政審批工作要求。深化“放管服”改革，力爭使辦事人“最多跑一次”。按照市政府統(tǒng)籌部署，積極推進“三集中三到位”工作進程，完善行政審批服務網絡平臺建設，創(chuàng)新服務機制，實行全過程并聯(lián)審批、多規(guī)合一、多評合一、多圖聯(lián)審等創(chuàng)新方式，進一步提高辦事效率和審批服務工作的規(guī)范化、透明度，為建設親清營商環(huán)境作出積極貢獻。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十七
年初以來，新農街黨委認真學習宣傳貫徹落實黨的十九大精神，按照黨中央、省委、吉林市委和我市關于全面從嚴治黨的部署要求，堅持思想建黨和制度治黨同步發(fā)力，以壓緊壓實三級責任為主線，以解決管黨治黨中存在的突出問題為著力點，嚴字當頭、標本兼治，有力推動了全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，黨內生活持續(xù)向好，為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興發(fā)展提供了堅強政治保證。按照《關于開展全面從嚴治黨政治責任落實情況自檢自查和集中督導的通知》要求，我街立即對從嚴治黨政治責任落實情況進行自檢自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、工作開展情況。
（一）三級責任體系進一步壓緊壓實。一是率先垂范，壓實了黨委書記第一責任人責任。堅持黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調，主持召開4次黨委會議研究黨風廉政建設工作，帶頭做出廉潔承諾和簽訂主體責任書。二是注重管理，壓實了班子成員“一崗雙責任”。加強對班子成員廉潔從政、履行黨風廉政建設責任制和履行“一崗雙責”情況的監(jiān)督管理，與班子成員開展談心談話，要求班子成員在管理好各自分管業(yè)務的同時抓好黨風廉政建設，對分管的具體工作負直接責任。三是強化領導，壓實了各支部落實黨風廉政建設責任。制定下發(fā)了《2018年新農街黨風廉政建設工作方案》，街道黨委就落實黨風廉政建設第一責任人責任，集中約談了15名村級黨支部書記，并簽訂了履行黨風廉政建設主體責任承諾書，為確保將責任落實到位，黨委將各村落實黨風廉政建設情況納入村班子考核體系中，直接與績效工資掛鉤。
（二）基層黨的建設進一步夯實。一是以打造“五好一滿意”黨支部為目標，加強基層黨組織建設。選擇5個基礎較好的村黨支部，作為“五好一滿意”示范黨支部進行打造，并進行示范推廣，在此基礎上，建立強村帶弱村結對機制，對弱村下派黨建專員，協(xié)助支部書記抓好基層黨建工作。在全街推廣“掛號消單”服務模式，切實提升黨組織服務群眾的能力。持續(xù)推進支部標準化建設，加大資金協(xié)調投入力度，完成巴虎村部異地新建任務，修繕南荒地、北溝、下洼子等村部內部設施，打造石頭河村等3個街道級標準化支部。二是以黨建帶脫貧攻堅為手段，助推精準扶貧。新農黨委與琿春華瑞集團合作，推行精準扶貧“新農小店”發(fā)展模式，發(fā)揮黨員干部帶頭作用，依托超市、電商平臺等進行線上線下經營，將新農小店銷售額的10%，作為街道扶貧資金用于精準扶貧。三是以發(fā)展壯大村集體經濟為目的，構建村集體經濟聯(lián)合體。每村投資2萬元，整合30萬元資金，優(yōu)選5個項目，以投資入股的形式構建村集體經濟發(fā)展聯(lián)合體，減小風險，優(yōu)化資金管理，力爭年內消滅零收入村。四是以建設新時代傳習所為契機，進一步規(guī)范組織生活。建設18個新時代傳習所，組建了10人的宣講隊伍，流動宣講習近平新時代中國特色社會主義思想。繼續(xù)堅持組織生活報備案制度，指導各支部過好“三會一課”等組織生活，建立了全街黨員學習日制度，每月6號，各黨委委員分片下到各支部與黨員共同學習，街道黨委統(tǒng)一制發(fā)了500本黨員學習筆記，用于黨員記錄學習情況。
（三）切實支持街紀委履行監(jiān)督專責。加強保障，切實支持紀委履行監(jiān)督執(zhí)紀專責。認真聽取、研究紀委工作匯報，設立了紀委工作經費，為紀委開通了舉報電話，擬設立紀委談話室，保障紀委辦案需求。
二、存在的問題。
（一）農村黨員結構失衡，年齡老化現(xiàn)象突出。隨著改革開放的進一步深入和市場經濟的發(fā)展，加快了區(qū)域間人員的流動性，中青年勞力外出務工現(xiàn)象越來越多，留守在家的以婦女、老人和小孩為主，造成有些村難以找到合適的發(fā)展對象。加之農村宗族觀念和本位思想較為嚴重，個別村黨支部書記存在私心，對年輕黨員特別是對于不是親戚的入黨要求以種種理由推托，甚至有些支部成員自我保護意識過重，生怕發(fā)展的有能力新黨員對自己地位有沖擊，不發(fā)展或控制發(fā)展能力型黨員。造成農村基層黨組織出現(xiàn)年齡老化、缺乏新鮮血液的現(xiàn)象，這給基層黨組織建設帶來了嚴重的不良后果，導致農村基層黨組織難以發(fā)揮核心作用。
（二）村干部文化程度偏低，綜合素質普遍不高。農村基層干部絕大部分文化程度偏低，缺乏現(xiàn)代知識，知識結構老化，跟不上時代發(fā)展和社會發(fā)展的要求，甚至出現(xiàn)知識脫節(jié)的現(xiàn)象，嚴重制約了農村黨組織的發(fā)展。有些基層黨支部成員綜合素質較低，宗旨意識淡薄，辦事方式單一老套生硬專斷，缺乏民主意識。有些村干部不了解領導科學知識、管理知識、法律知識，導致工作手段弱化，往往會造成“法律手段不會用，行政手段無法用，經濟手段不敢用，思想教育手段不管用”的尷尬局面，不善于用引導、法制等綜合方式去說服群眾，造成干群關系的疏遠和緊張，不利于基層工作的開展。
（三）后備干部儲備不足，培養(yǎng)意識明顯不夠。我街大部分村后備人才匱乏，特別是優(yōu)秀的年輕黨員更是缺乏，造成后備干部缺乏，出現(xiàn)村干部青黃不接的現(xiàn)象。加上村干部培養(yǎng)意識薄弱，有些村干部甚至擔心后備干部會對自身位置構成威脅，發(fā)展黨員出現(xiàn)“死角”，面對現(xiàn)實不愿積極主動地去引導、培養(yǎng)和發(fā)展黨員，造成基層支部后備人才缺乏，后繼乏人問題突出。
三、下步工作安排和建議。
（一）持續(xù)加大全面從嚴治黨的工作力度，確保全面從嚴治黨政治責任落實到位。嚴格落實“兩個”責任，進一步壓實黨委書記、班子成員、基層支部三級責任落實體系，科學實踐“四種意識形態(tài)”，狠抓宣傳教育、監(jiān)督制約、隊伍建設和作風轉變的落實，堅定不移地強化紀律，持之以恒糾正“四風”，加強權力運行監(jiān)督制約。
牢記使命”
主題教育。
切實提高黨員干部的政治素養(yǎng)和宗旨意識服務大局、服務發(fā)展更好地發(fā)揮模范帶頭作用。
（三）堅持以黨建統(tǒng)領全面工作，統(tǒng)籌推進各項黨建重點工作任務。
抓
黨建。
的工作力度；鞏固村級黨組織標準化建設成果，緊密結合工作大局和中心工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十八
一是對黨的組織制度、管理規(guī)范的學習掌握不夠深入透徹，執(zhí)行紀律不夠嚴謹，對錯誤思想、不良現(xiàn)象的處理不夠及時，力度上有欠缺，不能形成有效震懾效果，黨員干部隊伍沒有形成緊張嚴肅的政治氛圍。
二是對從嚴治黨，建設清正廉潔干部隊伍工作中存在的問題認識不夠充分，滿足于已取得的成果，思想上有所松懈，開拓創(chuàng)新不足，對可能出現(xiàn)的問題沒有足夠的警惕性和針對性措施。
三是抓好黨風廉政建設的有效手段不多，滿足于日常工作的完成，聽從市委、市紀委、市委組織部的相關部署，自動自覺的把黨規(guī)黨紀貫徹落實到實際工作中，仍然存在松、軟、散的現(xiàn)象。
四是從5月5日開展雙休日辦公模式后，存在正常工作時間人員不足的問題。雙休日業(yè)務主要集中于三五個窗口，其他無業(yè)務窗口存在空耗人力、物力的情況。部門、事項進駐行政中心窗口的統(tǒng)籌安排受機構改革影響，也處于停滯狀態(tài)。