寫心得體會不僅是對過去的總結(jié)，更是對未來的展望和規(guī)劃。寫心得體會時(shí)，可以適當(dāng)運(yùn)用一些修辭手法，提高文章的吸引力和表達(dá)力。以下是筆者整理的一些心得體會范文，供大家參考。
醫(yī)院工作心得體會題目篇一
在工作的幾年中，漸漸體會到需要不斷的累積自己的護(hù)理體會，這樣在日常的護(hù)理工作中，自然可以得心應(yīng)手。其實(shí)護(hù)士作為一個(gè)幫助者，有責(zé)任使其護(hù)理工作到達(dá)積極的、建設(shè)性的成效，而起到醫(yī)治的作用，護(hù)患關(guān)系也就成為醫(yī)治性的關(guān)系。醫(yī)治性的護(hù)患關(guān)系不是一種普通的關(guān)系，它是一種有目標(biāo)的、需要謹(jǐn)慎實(shí)行、認(rèn)真促成的關(guān)系。由于醫(yī)治性關(guān)系是以患者的需要為中心，除了一樣生活體會等上列因素有影響外，護(hù)士的素養(yǎng)、專業(yè)知識和技術(shù)也將影響到醫(yī)治護(hù)理進(jìn)程與患者良好的護(hù)患關(guān)系上。為了病員的生命，我們舍棄了多少個(gè)節(jié)假日和休息天，為了病員的康復(fù)，我們又暗自吞下了多少淚水?這一切的一切，外人是不能知道的，只有那些被稱之為“天使”的人，才懂其中的心酸。
1、面對矛盾的時(shí)候，學(xué)會對事不對人。
2、科室里面一定有好的好朋友，但是好朋友并不意味著小團(tuán)伙，不要因朋友而喪失原則。
3、真誠對待所有的人，而不僅僅是朋友。
4、有自己獨(dú)立的思想和見解，不必迷信權(quán)威。
5、抱怨雖然能夠緩解心理壓力，但是無助于問題的解決。如果不能改變周遭，就請改變自己。
6、不在背后說別人的壞話，不傳播流言，不談?wù)摽剖业氖欠恰?BR> 7、愛自己的病人，用真誠的微笑去面對他們。他們雖然不是上帝，但他們畢竟是病人。病人需要愛，包括那些無理的`病人。
8、知道你的護(hù)士長，她們夾在中間很不容易。
9、靠真本事吃飯，不拉關(guān)系，不拍馬逢迎，阿諛阿諛。
10、如果我們期待公平和公平，那么先從我們自己做起，不向利益低頭，不向強(qiáng)權(quán)低頭，堅(jiān)持正義。
11、別欺負(fù)實(shí)習(xí)護(hù)士.別把苦活累活全部推給實(shí)習(xí)護(hù)士。
12、工作很累，但一定要注意休息，千萬別拿自己的健康開玩笑。
13、如果你在醫(yī)院被欺負(fù)了，一定不要退縮，不要脆弱，學(xué)會對欺壓你們的人說不。
14、如果有一天當(dāng)了護(hù)士長，善待自己的手下，為自己的手下說話。
15、多讀讀書，書可以讓你成熟。
16、多學(xué)學(xué)法律，它或許可以保護(hù)你.法律雖然不是萬能，但是不懂法律卻是萬萬不能的。
17、把英語學(xué)好，它會很有用，特別對于護(hù)士。
18、盡量避免在工作中和病人產(chǎn)生情感糾葛。
19、護(hù)士站可不是扎堆聊家常的地方，讓自己變得職業(yè)起來，才能獲得別人的尊重。
我科的護(hù)士總是微笑的對待病人，用仔細(xì)和耐心來感動(dòng)病人。記得有位病人不知道我們的工作，態(tài)度總是非常的僵硬，總是有這樣那樣的不滿。來到病房里，微笑著喊病人的的名字，病人也只是淡漠地看了她一眼。我們的護(hù)理工作就是這樣平凡而“簡單”，每天都做好這些看似“簡單”的工作，那么一定是不簡單的人，我們的隊(duì)伍一定是一個(gè)不簡單的群體和團(tuán)隊(duì)。
醫(yī)院工作心得體會題目篇二
第一段：
工作是每個(gè)人生活中不可缺少的一部分，它既是為了維持生計(jì)，也是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的方式。在我的職業(yè)生涯中，我曾在一家醫(yī)院里工作多年，積累了許多關(guān)于工作的心得體會。以下將從與同事相處、為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、個(gè)人職業(yè)發(fā)展、工作與生活平衡以及團(tuán)隊(duì)合作等方面談?wù)勎业囊恍┙?jīng)驗(yàn)和感悟。
第二段：
首先，與同事相處是工作中一個(gè)重要且常被忽視的方面。在醫(yī)院這個(gè)大家庭中，互相尊重、友善相待是建立良好職場關(guān)系的基礎(chǔ)。與同事合作時(shí)，我始終保持積極的態(tài)度，主動(dòng)幫助他們解決問題，并及時(shí)表達(dá)我的感謝。通過這樣的互動(dòng)，我們之間建立了互信和友誼，為以后的工作合作打下了良好的基礎(chǔ)。
第三段：
其次，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)是醫(yī)院工作的核心目標(biāo)。作為醫(yī)務(wù)人員，我們必須時(shí)刻牢記我們的職責(zé)是為患者提供最專業(yè)、最貼心的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)。在工作中，我始終注重與患者的溝通，尊重患者的需求和意見，并努力提高自己的專業(yè)能力。通過這樣的努力，我可以更好地與患者建立信任，為他們提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
第四段：
個(gè)人職業(yè)發(fā)展是每個(gè)工作者都應(yīng)考慮的問題。在醫(yī)院這個(gè)專業(yè)環(huán)境中，不斷學(xué)習(xí)、提升自己的能力是我始終追求的目標(biāo)。通過參加專業(yè)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)新的醫(yī)療技術(shù)和知識，我不僅提高了自己的綜合素質(zhì)，也為醫(yī)院的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。同時(shí)，積極參與學(xué)術(shù)交流和行業(yè)研究，也讓我能夠與同行學(xué)習(xí)，不斷完善自己的專業(yè)水平。
第五段：
工作與生活平衡是我在職業(yè)生涯中深有感觸的一個(gè)問題。作為醫(yī)務(wù)人員，工作壓力大，工作時(shí)間不固定，很容易使自己陷入工作的泥沼中無法自拔。因此，我意識到只有合理分配時(shí)間、保持身心健康，才能更好地面對工作中的挑戰(zhàn)。通過堅(jiān)持鍛煉身體、培養(yǎng)興趣愛好等方式，我讓自己能夠保持良好的工作與生活平衡，從而更好地為工作付出。
第六段：
團(tuán)隊(duì)合作是醫(yī)院工作中不可或缺的一部分。在醫(yī)院工作的過程中，我深刻地意識到個(gè)人的能力和付出是有限的，只有通過與團(tuán)隊(duì)的緊密合作，才能更好地完成工作任務(wù)。在團(tuán)隊(duì)合作中，我始終保持開放和包容的態(tài)度，積極主動(dòng)地與同事溝通合作，并合理分配工作任務(wù)。通過團(tuán)隊(duì)的協(xié)作，我們可以更高效地完成工作，從而提高整個(gè)醫(yī)院的工作效率和質(zhì)量。
總結(jié)：
在我多年的醫(yī)院工作經(jīng)歷中，我深刻體會到與同事相處、為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、個(gè)人職業(yè)發(fā)展、工作與生活平衡以及團(tuán)隊(duì)合作等方面所帶來的重要意義和收獲。通過這些經(jīng)驗(yàn)和感悟，我不斷提高自己的工作質(zhì)量和能力，為醫(yī)院的發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn)。希望未來能繼續(xù)在醫(yī)院的工作中不斷進(jìn)步，為患者提供更好的醫(yī)療服務(wù)。
醫(yī)院工作心得體會題目篇三
于xx年8月16日周五在班主任申老師的組織下，我們10級影像班全體同學(xué)先后參觀了青醫(yī)附院的門診大樓和影像樓，并在影像樓會診室近距離參觀了醫(yī)生的工作過程，讓我們感觸頗深，收獲頗多，此行加深了我們對未來職業(yè)的認(rèn)識和體會，看著醫(yī)生通過影像診斷疾病，我們頓時(shí)倍感責(zé)任重大，我們知識水平的高低，關(guān)乎著診斷結(jié)果的準(zhǔn)確性，甚至關(guān)乎病人的生命，所以我們絕不能允許自己出任何的錯(cuò)誤。
生命誠可貴，作為未來的.準(zhǔn)醫(yī)生，為了病人的生命健康，我們現(xiàn)在該何去何從，我們也該有更清醒的認(rèn)識，雖然感到身上的擔(dān)子重了，但是克服困難，加倍努力學(xué)習(xí)知識，提高自身醫(yī)學(xué)水平的動(dòng)力也更足了。
看著醫(yī)生們忙碌的身影和病人及家屬焦慮的神情，我想起了我們?nèi)雽W(xué)時(shí)曾經(jīng)宣示過的《醫(yī)學(xué)生誓言》健康所系，性命相托。當(dāng)我步入神圣醫(yī)學(xué)學(xué)府的時(shí)刻，謹(jǐn)莊嚴(yán)宣誓：我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué)，熱愛祖國，忠于人民，恪守醫(yī)德，尊師守紀(jì)，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面發(fā)展。我決心竭盡全力，除人類之病痛，助健康之完美，維護(hù)醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù)，救死扶傷，不辭艱辛，執(zhí)著追求，為祖國的醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類的身心健康奮斗終生。
希波克拉底曾說過“生命短暫，醫(yī)術(shù)長久"，但我想說我們要醫(yī)術(shù)醫(yī)德長久，而讓病人也能生命長久，而要做到這一切需要我們不斷扎實(shí)的一生學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)一生，讓我們一起努力吧!
醫(yī)院工作心得體會題目篇四
從前很愛好看影視節(jié)目中關(guān)于急診科的故事，覺得故事中的醫(yī)生和護(hù)士是那么的果斷和干練，具有魅力，讓我敬慕不已。沒想到多年后長大學(xué)成的我現(xiàn)在也有幸成為一位急診科的護(hù)士，從開始的手忙腳亂到漸漸找到規(guī)律，這才真正體會到想做好一位急診科的護(hù)士談何容易!急診科是醫(yī)院最重要的窗口之一,我所在的醫(yī)院是省里名列前茅的綜合性三級甲等醫(yī)院，不僅接診正常的急重病人，還要收治從地縣上轉(zhuǎn)的危重病人，有著急、忙、雜的特性。面對危重急癥病人的首診和搶救,急診病人又常常診斷不明、病情不清、變化迅速,若處理不當(dāng),就容易產(chǎn)生醫(yī)療糾紛。而病人及家屬容易產(chǎn)生急躁、擔(dān)憂、懼怕的情緒，急診不同于病房，醫(yī)護(hù)人員有充足的時(shí)間與患者及家屬溝通，及時(shí)了解患者的需求，建立良好的護(hù)患關(guān)系。在急診，患者及家屬在與醫(yī)護(hù)人員較短的接觸時(shí)間內(nèi)，還未建立良好的信任感，對醫(yī)護(hù)人員的每一個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都十分敏銳，醫(yī)護(hù)人員的言談舉止對病人心理都會產(chǎn)生很大影響。造成醫(yī)護(hù)人員的救治行動(dòng)不被知道，患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯(cuò)覺。所以我更加覺得溝通在急診是最容易忽視而最重要的東西。
南丁格爾說：護(hù)理工作不僅需要精深的技術(shù)，更需要藝術(shù)。第一，要學(xué)會視察，才善于發(fā)覺問題的存在，包括對病人病情、心理、需求及家屬的視察。例如：有些患者家屬對護(hù)士的行動(dòng)百般挑剔，卻對自己患者液體輸完都渾然不知，像這樣的家屬我們就應(yīng)當(dāng)在每次更換液體時(shí)都耐心的提示他液體輸至什么地方時(shí)應(yīng)當(dāng)叫護(hù)士，與此同時(shí)我們也應(yīng)當(dāng)按時(shí)巡查病房，多視察液體的進(jìn)展，這樣就可以在很大程度上避免由于液體沒有及時(shí)更換了與患者家屬產(chǎn)生矛盾。其次，要學(xué)會溝通，人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎(chǔ)上。對于來急診就診的病人，我們應(yīng)當(dāng)積極主動(dòng)地詢問，熱情的為其引導(dǎo)。例如：對于行動(dòng)不便的患者我們可以予以攙扶或協(xié)助其用推車送至診室，為其測量生命體征，交予診室的護(hù)士;對于需要并可以去病房醫(yī)治的患者，我們可以為其細(xì)致的指明病房的位置，避免患者跑“冤枉路”。而對于患病時(shí)間長而并不危重的病人我們可以建議他去門診就醫(yī)，耐心而細(xì)致的告知其門診的位置和就醫(yī)的時(shí)間，便于患者的安排。雖然，一個(gè)微笑的.表情，一個(gè)攙扶的動(dòng)作解決不了患者身體上的疼痛，但是，卻能迅速縮短護(hù)患距離，有效滿足病人需要被照管的心理需求，從而便于我們展開下面的護(hù)理工作。最后，通過視察和溝通學(xué)會判定，對病人的病情和需求有一個(gè)準(zhǔn)確地了解和判定，有利于醫(yī)護(hù)人員救治工作的展開，也為病人爭取了時(shí)間。例如：受外傷的患者可以通過視察和大致的詢問了解其受傷的部位和嚴(yán)重程度，第一時(shí)間為其找到接診醫(yī)生為其救治，而掛號等手續(xù)可以稍候補(bǔ)齊。
以上只是我在急診短暫工作的淺談，要學(xué)的東西還很多很多。在急診每個(gè)人都是我的老師，每件事都是我的經(jīng)歷，教會我很多東西，不管做人還是做事。當(dāng)然，想做好一位急診科的護(hù)士，只會溝通是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還需要扎實(shí)理論基礎(chǔ)、豐富的搶救體會、快速的反應(yīng)、敏捷的動(dòng)作，這才是在遇到緊急情形時(shí)禁得起考核的保證。
醫(yī)院工作心得體會題目篇五
20__年我科全體護(hù)理人員在院長重視和護(hù)理部直接領(lǐng)導(dǎo)下，本著以“病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的服務(wù)宗旨，認(rèn)真執(zhí)行本年度護(hù)理工作計(jì)劃，按照醫(yī)院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的基本要求及標(biāo)準(zhǔn)考核細(xì)則，完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度，改進(jìn)服務(wù)流程，改善住院環(huán)境，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量控制，保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)?，F(xiàn)將20__年度我科護(hù)理工作總結(jié)如下：
一、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程，杜絕了護(hù)理差錯(cuò)事故發(fā)生。
全科護(hù)理人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，做到小事講風(fēng)格，大事講原則，從不鬧無原則糾紛，工作中互相支持，互相理解，護(hù)理人員分工明確，各司其職，各負(fù)其責(zé)，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，克服人手少、護(hù)理任務(wù)繁重、保證正常護(hù)理工作的順利開展。堅(jiān)持查對制度：要求班班查，每周護(hù)士長參加查對1—2次，詳細(xì)核對病危，一級護(hù)理，測血壓，各項(xiàng)護(hù)理，藥物與治療。并記錄簽字;護(hù)理操作時(shí)嚴(yán)格要求三查七對;嚴(yán)格病危病重患者，臥床患者床頭交接班，并嚴(yán)格交接皮膚病情，治療!加強(qiáng)了基礎(chǔ)護(hù)理的落實(shí)，每日晨間護(hù)理，為患者及時(shí)整理和更換床單元。
利用晨會、護(hù)士例會進(jìn)行安全意識教育，查找工作中的不安全因素，提出整改措施，消除差錯(cuò)事故隱患，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程，發(fā)揮科內(nèi)質(zhì)控小組作用，定期和不定期檢查各項(xiàng)護(hù)理制度的執(zhí)行情況，護(hù)理差錯(cuò)事故安生率為零。
二、落實(shí)護(hù)理人才培養(yǎng)計(jì)劃，提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。
1、對各級護(hù)理人員進(jìn)行三基培訓(xùn)，每月組織理論考試和技術(shù)操作考核;。
3、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理，堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理;。
5、各級護(hù)理人員參加科內(nèi)、醫(yī)院組織的理論考試、技術(shù)操作考核，參加率100%，考核合格率100%。
三、護(hù)理文書書寫，力求做到準(zhǔn)確、客觀及連續(xù)。
護(hù)理文書即法律文書，是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù)，書寫過程中要認(rèn)真斟酌，能客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整的反應(yīng)病人的病情變化，不斷強(qiáng)化護(hù)理文書正規(guī)書寫的重要意義，使每個(gè)護(hù)士能端正書寫態(tài)度，同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度，每班檢查上一班記錄有無紕漏，質(zhì)控小組定期檢查，護(hù)士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，每月進(jìn)行護(hù)理文書質(zhì)量分析，對存在問題提出整改措施，并繼續(xù)監(jiān)控。
四、規(guī)范病房管理，建立以人為本的住院環(huán)境，使病人達(dá)到接受治療的最佳身心狀態(tài)。
病房每日定時(shí)通風(fēng)，保持病室安靜、整潔、空氣新鮮，對意識障礙病人提供安全有效的防護(hù)措施，落實(shí)崗位責(zé)任制，按分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理病人，落實(shí)健康教育，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理及重危病人的個(gè)案護(hù)理，滿足病人及家屬的合理需要。一級、特護(hù)病人合格率100%，基礎(chǔ)護(hù)理合格率100%，無護(hù)理并發(fā)癥發(fā)生。
五、急救物品完好率達(dá)到100%。
急救物品進(jìn)行“四定”管理，每周專管人員進(jìn)行全面檢查一次，護(hù)士長每周檢查，隨時(shí)抽查，保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。
六、改善服務(wù)流程，提高服務(wù)質(zhì)量。
實(shí)行了“首迎負(fù)責(zé)制”，規(guī)范接待新入院病人服務(wù)流程，推行服務(wù)過程中的規(guī)范用語，為病人提供各種生活上的便利，對出院病人主動(dòng)詢問病人的康復(fù)情況并記錄訪問內(nèi)容，廣泛聽取病人及陪護(hù)對護(hù)理服務(wù)的意見，對存在的問題查找原因，提出整改措施，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。半年中病人及家屬無投訴，病人滿意率90%以上。
七、按醫(yī)院內(nèi)感染管理標(biāo)準(zhǔn)。
重點(diǎn)加強(qiáng)了醫(yī)療廢物管理，完善了醫(yī)療廢物管理制度，組織學(xué)習(xí)醫(yī)療廢物分類及醫(yī)療廢物處理流程，并進(jìn)行了抽查，院感小組兼職監(jiān)控護(hù)士能認(rèn)真履行自身職責(zé)，使院感監(jiān)控指標(biāo)達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。一次性用品使用后及時(shí)毀形，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查，堅(jiān)持晨間護(hù)理一床一巾一濕掃，一桌一帕。病區(qū)、治療室、均能每日拖到二次，病房內(nèi)定期用床旁消毒機(jī)消毒，出院病人床單元進(jìn)行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭)。
工作中還存在較多的不足：
1、基礎(chǔ)護(hù)理不到位，個(gè)別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時(shí)，如指甲較長、手足較臟;。
2、病房管理有待提高，病人自帶物品較多;。
3、個(gè)別護(hù)士無菌觀念不強(qiáng)，一次性無菌物品用后處理不及時(shí);。
4、三基培訓(xùn)有待加強(qiáng);。
5、護(hù)理文書書寫有漏項(xiàng)、漏記、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷;。
6、健康教育落實(shí)欠到位。
一年來，我科護(hù)理工作在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的重視、支持和幫助下，雖然取得了一些成績，但仍存在一些不足。今后我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，刻苦學(xué)習(xí)，使服務(wù)更情感化和人性化，為醫(yī)院的服務(wù)水平登上新臺階而不懈努力。認(rèn)真開展“三好一滿意”活動(dòng)。認(rèn)真做好優(yōu)質(zhì)基礎(chǔ)護(hù)理工作。
醫(yī)院工作心得體會題目篇六
20xx年5月3日，我正式投入到汕頭潮南民生醫(yī)院的創(chuàng)三甲工作。我懷著忐忑的心情開始進(jìn)入和熟悉所謂的行政工作。如今我在“三甲”辦公室學(xué)習(xí)、工作了將近3個(gè)月的時(shí)間，現(xiàn)在我總結(jié)一下自己在創(chuàng)“三甲”過程中的心得體會。
正所謂“知己知彼，百戰(zhàn)不殆”，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)普寧市人民醫(yī)院、東莞康華醫(yī)院等醫(yī)院創(chuàng)“三甲”成功的經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)搜尋“三甲”醫(yī)院的相關(guān)資料，做到真正正確地認(rèn)識創(chuàng)“三甲”工作。廣東省醫(yī)院等級評審主旨是：向多個(gè)地區(qū)提供高水平醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和承擔(dān)一定的醫(yī)學(xué)教學(xué)、科研任務(wù)的區(qū)域性以上的醫(yī)院。規(guī)范醫(yī)院管理，完善醫(yī)院整體功能，促進(jìn)醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展。醫(yī)院等級評審要求醫(yī)院從醫(yī)療水平和綜合技術(shù)力量方面達(dá)到三級甲等醫(yī)院的水平，也注重醫(yī)院在創(chuàng)建過程中，通過檢查來達(dá)到以評促建，以評促改，全面提高醫(yī)院自身的綜合性素質(zhì)，切實(shí)地服務(wù)本地區(qū)的人民群眾，充分地體現(xiàn)醫(yī)院公益性的實(shí)現(xiàn)和積極性的發(fā)揮。另一方面，在創(chuàng)建過程中，各個(gè)醫(yī)院互相學(xué)習(xí)和交流的過程也是為各個(gè)兄弟醫(yī)院提供了一個(gè)難得的平臺和機(jī)會。
不管是在貧困地區(qū)、經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，醫(yī)院的管理和創(chuàng)“三甲”的過程是領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格、領(lǐng)導(dǎo)的能力的放映。借助創(chuàng)“三甲”的機(jī)遇，全院職工發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神，尤其是相關(guān)聯(lián)科室之間的協(xié)作互動(dòng)，有效地凝聚在一起，增加職工之間的相互溝通，團(tuán)結(jié)協(xié)作和對集體的歸屬感。
從這次迎“三甲”檢查的準(zhǔn)備過程，我深深體會到日常工作規(guī)范化的重要性。每個(gè)人、每個(gè)崗位及每項(xiàng)工作都有相關(guān)的規(guī)定和制度，每個(gè)人要充分認(rèn)識自己工作的.性質(zhì)與責(zé)任，日常工作過程抱著踏踏實(shí)實(shí)，嚴(yán)于律己的態(tài)度做好工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)。所謂“無軌不成方圓”，更加規(guī)范，更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度將有助于我們贏于細(xì)節(jié)，贏于積累。
全院職工應(yīng)樹立以以大局為重的思想，積極地投身于創(chuàng)“三甲”活動(dòng)之中，始終堅(jiān)持以“自強(qiáng)不息創(chuàng)三甲，厚德載醫(yī)為人民”為宗旨而不斷奮斗。每個(gè)人每個(gè)科室對待自己的工作與檢查，必須要高度重視，不得掉以輕心。每個(gè)科室或每個(gè)單位都要定期進(jìn)行工作總結(jié)，目的就是及時(shí)對工作進(jìn)行改進(jìn)。然而檢查更需要我們對自己工作充分的總結(jié)和查漏補(bǔ)缺，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，這就要求我們對待檢查思想上必須高度重視。另一方面，我們每位醫(yī)院的職工也應(yīng)該在思想上充分地認(rèn)識創(chuàng)“三甲”是關(guān)系到我們醫(yī)院的榮譽(yù)和個(gè)人的榮譽(yù)，每位員工對醫(yī)院的歸屬感將形象地倒影在對創(chuàng)“三甲”的過程的光輝形象中。
充分地發(fā)揮醫(yī)院的公益性和積極性?！斑m者生存”，我們在不斷地加強(qiáng)醫(yī)院建設(shè)的同時(shí)，也要時(shí)刻關(guān)注中國的醫(yī)療體制改革，才能真正做到跟上我們國家不斷發(fā)展地國情和國民的需要。
醫(yī)院工作心得體會題目篇七
20__年的時(shí)間很快過去了，在20__年里，我在院領(lǐng)導(dǎo)、科室領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫忙下圓滿的完成了各項(xiàng)工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高，本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)：
一、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)。
在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作，到達(dá)預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面，為醫(yī)院及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二、專業(yè)知識、工作潛力和具體工作。
能嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，刻苦嚴(yán)謹(jǐn)，視病人為上帝，始終把他們的利益放在第一位。能及時(shí)準(zhǔn)確的完成病歷、病程錄的書寫，對一些常見疾病能獨(dú)立診斷、治療。較好的完成了自己的本職工作。遇到問題能在查閱相關(guān)書籍仍不能解決的狀況下，虛心的向上級醫(yī)生請教，自覺的做到感性認(rèn)識和理性認(rèn)識相結(jié)合，從而提高了自己發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的潛力。
三、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。
醫(yī)院工作心得體會題目篇八
于年11月16日周五在班主任申老師的組織下，我們10級影像班全體同學(xué)先后參觀了青醫(yī)附院的門診大樓和影像樓，并在影像樓會診室近距離參觀了醫(yī)生的工作過程，讓我們感觸頗深，收獲頗多，此行加深了我們對未來職業(yè)的認(rèn)識和體會，看著醫(yī)生通過影像診斷疾病，我們頓時(shí)倍感責(zé)任重大，我們知識水平的高低，關(guān)乎著診斷結(jié)果的準(zhǔn)確性，甚至關(guān)乎病人的生命，所以我們絕不能允許自己出任何的錯(cuò)誤。
生命誠可貴，作為未來的準(zhǔn)醫(yī)生，為了病人的生命健康，我們現(xiàn)在該何去何從，我們也該有更清醒的認(rèn)識，雖然感到身上的擔(dān)子重了，但是克服困難，加倍努力學(xué)習(xí)知識，提高自身醫(yī)學(xué)水平的動(dòng)力也更足了。
看著醫(yī)生們忙碌的身影和病人及家屬焦慮的神情，我想起了我們?nèi)雽W(xué)時(shí)曾經(jīng)宣示過的《醫(yī)學(xué)生誓言》健康所系，性命相托。當(dāng)我步入神圣醫(yī)學(xué)學(xué)府的時(shí)刻，謹(jǐn)莊嚴(yán)宣誓：我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué)，熱愛祖國，忠于人民，恪守醫(yī)德，尊師守紀(jì)，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面發(fā)展。我決心竭盡全力，除人類之病痛，助健康之完美，維護(hù)醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù)，救死扶傷，不辭艱辛，執(zhí)著追求，為祖國的醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類的身心健康。
希波克拉底曾說過“生命短暫，醫(yī)術(shù)長久"，但我想說我們要醫(yī)術(shù)醫(yī)德長久，而讓病人也能生命長久，而要做到這一切需要我們不斷扎實(shí)的一生學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)一生，讓我們一起努力吧！
醫(yī)院工作心得體會題目篇九
患者就診醫(yī)院后第一接觸大夫就是門診大夫，對患者要以誠相待，有耐心，盡可能傾聽，多鼓勵(lì)，讓患者信任，對疾病治療有信心，依從性強(qiáng)，積極配合大夫治療。在規(guī)定的時(shí)間按時(shí)出門診，讓患者按時(shí)復(fù)診，不管是檢查還是治療都是有序的。若有事情及時(shí)向科室和門診部請假，必要時(shí)讓復(fù)診患者擇日復(fù)診。
2、醫(yī)療技術(shù)要不斷提高。
臨床大夫要不斷學(xué)習(xí)，充實(shí)知識結(jié)構(gòu)。詳細(xì)地問診，仔細(xì)地查體，合理地檢查，盡快明確診斷，制定出效價(jià)比高的治療方案。規(guī)范合理應(yīng)用心血管藥物，并根據(jù)患者病情，對處方劑量及類型及時(shí)調(diào)整，使治療方案有效且副作用小。對于病情重、復(fù)雜的患者及時(shí)收入院。
3、突出中醫(yī)藥特色。
有些患者可能接受了西醫(yī)的支架、搭橋、射頻等手術(shù)治療，并且西醫(yī)藥物治療規(guī)范，但仍有胸悶、氣短、心慌、頭暈等癥狀，辨證論治開具中藥處方可有效改善患者臨床癥狀，提高生活質(zhì)量。重視雙心治療，采用疏肝、健脾、安神、清心、活血等方法改善心血管患者合并焦慮抑郁狀態(tài)。采用清肝、健脾、補(bǔ)腎、安神等方法有效治療高血壓。
4、科室之間配合。
要想門診工作做好，需要各個(gè)科室之間互通有無，互相配合，緊密合作，共同促進(jìn)提高，使得患者就醫(yī)便利。不在患者面前隨意評價(jià)他人診療方案。門診大夫一定要把檢查申請?zhí)钋宄绕錂z查的目的，這樣醫(yī)技科室出具的報(bào)告有的放矢，盡快找到疾病所在。若檢驗(yàn)指標(biāo)異常，檢驗(yàn)科大夫及時(shí)聯(lián)系門診大夫，必要時(shí)門診大夫及時(shí)聯(lián)系患者，尤其低血鉀、血凝異常的患者，避免出現(xiàn)病情變化。門診上遇到病情復(fù)雜的需要鑒別診斷，必要時(shí)多科室聯(lián)合診斷，以免誤診漏診。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十
醫(yī)院作為一個(gè)充滿了生命和希望的地方，是許多人夢寐以求的工作場所。作為一名從事醫(yī)療工作的人員，我曾在醫(yī)院中度過了許多寶貴的時(shí)光，在這個(gè)過程中積累了很多心得體會。下面我將就我的工作心得分享給大家。
首先，工作中最重要的品質(zhì)就是責(zé)任心。在醫(yī)院工作，我們是與生命打交道的，對于病人的健康和生命負(fù)有重大責(zé)任。每當(dāng)我看到一位患者的病情有所好轉(zhuǎn)，或者聽到病人家屬對我們的稱贊和感謝時(shí)，那種滿足感和成就感是無法言喻的。因此，作為醫(yī)護(hù)人員，我們要時(shí)刻保持高度的責(zé)任心，不僅要履行好自己的職責(zé)，還要積極主動(dòng)地幫助救治病人。
其次，溝通能力也是一項(xiàng)非常重要的技能。在醫(yī)院工作中，我們需要和病人、家屬、同事以及其他科室的人員經(jīng)常進(jìn)行溝通。良好的溝通能力可以使我們更好地與他人合作，有效地傳遞信息和理解他人的需求。我曾遇到過一位急診科的醫(yī)生，他在面對患者和家屬的疑惑和不解時(shí)總是能夠耐心聽取他們的意見和需求，并進(jìn)行清晰而恰當(dāng)?shù)慕忉?。這樣的溝通方式不僅可以增強(qiáng)公眾對醫(yī)院的信心，還可以減輕病患和家屬的心理壓力。
其次是專業(yè)知識和技能。醫(yī)療領(lǐng)域是一個(gè)快速發(fā)展的領(lǐng)域，新的醫(yī)療技術(shù)和治療方法不斷涌現(xiàn)。因此，作為醫(yī)護(hù)人員，我們要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識。我在醫(yī)院工作的這幾年中深刻體會到，只有具備扎實(shí)的專業(yè)知識和技能，才能更好地應(yīng)對復(fù)雜的病情和急重癥患者。在這方面，我們要保持學(xué)習(xí)的熱情，經(jīng)常參加學(xué)術(shù)交流和專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高自己的專業(yè)水平。
此外，團(tuán)隊(duì)合作也是醫(yī)院工作中必不可少的一環(huán)。醫(yī)院是一個(gè)大家庭，醫(yī)療團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)人都有自己的工作職責(zé)和專長。只有通過團(tuán)隊(duì)合作，才能更好地實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的整體運(yùn)作。我經(jīng)常與其他科室的醫(yī)生和護(hù)士合作，共同制定治療方案和護(hù)理計(jì)劃，分享經(jīng)驗(yàn)和交流學(xué)習(xí)，以提供更好的醫(yī)療服務(wù)。團(tuán)隊(duì)合作需要相互尊重、信任和支持，只有凝聚力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)才能夠應(yīng)對各種復(fù)雜和緊急的情況，保障病人的安全和治療效果。
最后，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣和生活方式也是非常重要的。醫(yī)院工作是一項(xiàng)需要耐心和耐力的工作，長時(shí)間面對繁重的工作任務(wù)和壓力，容易出現(xiàn)疲勞和情緒上的波動(dòng)。因此，我們要注意調(diào)節(jié)自己的工作和生活的平衡，保持良好的作息時(shí)間和飲食習(xí)慣，定期進(jìn)行鍛煉和放松，保持良好的精神狀態(tài)。
總之，醫(yī)院工作需要具備專業(yè)知識和技能，同時(shí)還要擁有高度的責(zé)任心、良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和健康的生活方式。通過這些年的工作學(xué)習(xí)，我不僅在醫(yī)療技術(shù)上有了很大的提高，更重要的是明白了醫(yī)療工作的本質(zhì)是為了救死扶傷、傳播健康希望。希望我在醫(yī)院工作的這些體會和心得能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈⑹?，激?lì)更多的人參與到醫(yī)療工作當(dāng)中，為社會的健康事業(yè)做出貢獻(xiàn)。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十一
后勤管理科在院部的領(lǐng)導(dǎo)和支持下做了大量、卓有成效的工作，現(xiàn)將20xx年的工作心得總結(jié)如下：
1、20xx年我院各項(xiàng)工作處于高速發(fā)展階段，且我院是全縣用電大戶，在人員少、事情多的情況下。每周定時(shí)組織水、電工到各科室進(jìn)行后勤行政查房。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，對于無法及時(shí)完成的事情，做好記錄并立即上報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后，會同外請專業(yè)人員妥善安排處理。今年4月份成立十病區(qū)，后勤組織相關(guān)人員加班加點(diǎn)進(jìn)行水、電改造。及時(shí)的完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。得到領(lǐng)導(dǎo)和大家的一致好評。今年院部領(lǐng)導(dǎo)按照工作安排，確定在10月份前完成等級醫(yī)院創(chuàng)建工作。我們后勤管理科按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，組織相關(guān)專業(yè)人員克服困難、加班對水、電、氣供應(yīng)設(shè)備進(jìn)行改造完善工作。做好創(chuàng)建資料的補(bǔ)充工作。在創(chuàng)建等級醫(yī)院過程中得到評審專家的高度好評。
2、加強(qiáng)水電安全監(jiān)管力度，后勤管理科與醫(yī)療、護(hù)理、行政科室領(lǐng)導(dǎo)共同協(xié)商制定相關(guān)管理制度，共同監(jiān)管，杜絕滴漏跑冒，有效的節(jié)約了水、電費(fèi)用。
3、修舊利廢，節(jié)約成本，對于更換的物品做到能用的修復(fù)后再次使用。節(jié)約了成本支出。
4、合理安排時(shí)間組織水、電工進(jìn)行業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能。
1、醫(yī)院運(yùn)行以來，由于行政后勤人員不足，供應(yīng)保障計(jì)劃性差，給臨床工作帶來不便，也不符合醫(yī)院財(cái)務(wù)管理規(guī)范，在財(cái)務(wù)部門指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院日常物資的計(jì)劃制定，實(shí)行計(jì)劃、采購分開管理。首先了解科室上報(bào)計(jì)劃的合理性，掌握科室計(jì)劃周期的使用量，并作分別統(tǒng)計(jì)。
2、了解市場價(jià)格，堅(jiān)持“質(zhì)好價(jià)優(yōu)”原則，杜絕關(guān)系進(jìn)貨的不良狀況。計(jì)劃、采購兩條線的實(shí)施，有效地形成了約束機(jī)制，醫(yī)院物資保障效力得到進(jìn)一步提高。同時(shí)加強(qiáng)醫(yī)院的后勤物資出、入庫管理，杜絕人情單。
院領(lǐng)導(dǎo)在人員比較緊張的情況下，及時(shí)的安排一名人員充實(shí)到消防值班崗位，彌補(bǔ)人員不足、事情多的局面。并參加了市消防支隊(duì)組織的專業(yè)技能培訓(xùn)，保證了消防控制室的正常值班。
1、氧氣是醫(yī)院診療工作中的重要保障。每日安排專人24小時(shí)值班，定時(shí)到病房巡查氧氣壓力、以及有無跑、漏氣情況發(fā)生。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。保證了臨床正常的用氧安全。
2、污水處理站關(guān)系到醫(yī)院污水處理排放是否達(dá)標(biāo)的重點(diǎn)科室。按照環(huán)保部門的要求，每日8小時(shí)定時(shí)工作，做好藥物投放、詳細(xì)記錄運(yùn)行時(shí)間。保證了污水的'達(dá)標(biāo)排放。
3、在院部領(lǐng)導(dǎo)、安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，按照工作計(jì)劃，全年組織2次消防安全知識培訓(xùn)，使我院職工人人了解、掌握一定的消防安全知識及初起火災(zāi)撲救、逃生能力。深得消防管理部門的好評。20xx年度被縣消防安全委員會評為先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。
四、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)、維修，醫(yī)院安全生產(chǎn)和慣性運(yùn)行得到保證。
自醫(yī)院實(shí)行大后勤分工管理以來，后勤科對水、電等工種實(shí)行嚴(yán)格管理，堅(jiān)持每日查房制度。具體做法是：自行巡查電器設(shè)備的運(yùn)行狀況，檢查水管線有無跑、漏現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，每日由水、電專業(yè)人員詢問各科室存在問題和待維修處理問題。一般問題當(dāng)時(shí)處理，并交付給科室，實(shí)行維修工作簽單制。疑難問題書面向本科負(fù)責(zé)人匯報(bào)，本科組織討論，拿出處理方案。本院人力、技術(shù)等因素不能完成時(shí)，立即向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，及時(shí)外請人員予以處理。此工作方法避免了拖拉和扯皮現(xiàn)象的發(fā)生，提高了工作效率，杜絕了醫(yī)院安全生產(chǎn)隱患和事故的發(fā)生。門衛(wèi)在人員少的情況下，合理排班。門、急診、病區(qū)遇有特殊醫(yī)患糾紛積極協(xié)助醫(yī)務(wù)部門處理相關(guān)事務(wù)。
我院是全縣唯一的二級公立醫(yī)院，承擔(dān)全縣大多數(shù)衛(wèi)生行政職能等行為活動(dòng)的承辦，在數(shù)次大型檢查、驗(yàn)收、觀摩活動(dòng)中，我院花大力氣治理醫(yī)院環(huán)境及公共秩序，9月份完成西大門的安保工作(安裝減速帶及升降桿)，配合醫(yī)務(wù)科完成平安醫(yī)院的驗(yàn)收工作。在每次的檢查活動(dòng)中環(huán)境面貌均得到上級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)單位的肯定，受到社會一致好評。
醫(yī)院食堂在醫(yī)院的發(fā)展中起到了舉足輕重的作用。如何合理的解決住院病員及我院職工的飲食問題，是院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重要事情之一，4月份對食堂進(jìn)行外包競標(biāo)。早、中、晚規(guī)定開飯時(shí)間。組織各式各樣的早點(diǎn)，晚間能保證加班醫(yī)師的正常用餐。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十二
也許現(xiàn)在的你還在對心得體會而苦惱不已，現(xiàn)在不用煩惱啦，以下《工作實(shí)習(xí)心得體會》由本站心得體會頻道為您精心提供，歡迎大家的參考。
實(shí)習(xí)的時(shí)間過得也真快，在這段時(shí)間里，我學(xué)到了很多在學(xué)校了學(xué)不到的東西，也認(rèn)識到了自己很多的不足，實(shí)習(xí)讓我感覺受益匪淺。
首先對于實(shí)習(xí)的認(rèn)識。實(shí)習(xí)是一種對用人單位和實(shí)習(xí)生都有益的人力資源制度安排。對接受實(shí)習(xí)生的單位而言，是發(fā)展儲備人力資源的措施，可以讓其低成本、大范圍的選擇人才，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)真正符合用人單位要求的人才，亦可以作為用人單位的公關(guān)手段，讓更多的社會成員了解用人單位的文化和理念，從而增強(qiáng)社會對該組織的認(rèn)同感并贏得聲譽(yù)。
對學(xué)生而言，實(shí)習(xí)可以使每一個(gè)學(xué)生有更多的機(jī)會嘗試不同的工作，扮演不同的社會角色，逐步完成職業(yè)化角色的轉(zhuǎn)化，發(fā)現(xiàn)自己真實(shí)的潛力和興趣，以奠定良好的事業(yè)基礎(chǔ)，也為自我成長豐富了閱歷，促進(jìn)整個(gè)社會人才資源的優(yōu)化配置。所以我們想要更清楚的認(rèn)清自己，認(rèn)清自己的方向，實(shí)習(xí)就是非常有必要的一段過程。
對于我們學(xué)生，我想學(xué)習(xí)的目的不在于通過結(jié)業(yè)考試，而是為了獲取知識，獲取工作技能，獲取在社會上生存的能力。換句話說，在學(xué)校學(xué)習(xí)是為了能夠適應(yīng)社會的需要，通過學(xué)習(xí)保證能夠完成將來的工作，為社會作出貢獻(xiàn)。然而步出象牙塔步入社會是有很大落差的，能夠以進(jìn)入公司實(shí)習(xí)來作為緩沖，對我而言是一件幸事，通過實(shí)習(xí)工作了解到工作的實(shí)際需要，使得學(xué)習(xí)的目的性更明確，得到的效果也相應(yīng)的更好。
從小學(xué)到大學(xué)，每個(gè)不同的階段，我們所扮演的角色就會不一樣，雖然我們一直都在不斷的成長。工作后不再像在學(xué)校里學(xué)習(xí)那樣，有老師，有作業(yè)，有考試，而是一切要自己主動(dòng)去學(xué)去做。只要你想學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的機(jī)會還是很多的，老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗(yàn)來指導(dǎo)你工作，讓你少走彎路;集團(tuán)公司、公司內(nèi)部有各種各樣的培訓(xùn)來提高自己，你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的，哪些是你感興趣的。只有有了方向，我們?nèi)松哪撬汛拍茼樌牡竭_(dá)成功的彼岸。
工作并不是一個(gè)人的事情，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在完成一個(gè)項(xiàng)目，在工作的過程中如何去保持和團(tuán)隊(duì)中其他同事的交流和溝通也是相當(dāng)重要的。要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長，團(tuán)結(jié)合作，配合默契，共赴成功。個(gè)人要想成功及獲得好的業(yè)績，必須牢記一個(gè)規(guī)則：我們永遠(yuǎn)不能將個(gè)人利益凌駕于團(tuán)隊(duì)利益之上，在團(tuán)隊(duì)工作中，會出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時(shí)也從中受益的情況，反過來看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一。
這次的.實(shí)習(xí)，讓我體會到了其極重要的團(tuán)隊(duì)精神，和一顆好學(xué)的心，還有自己的人生方向。
提升自我洞察的能力，增強(qiáng)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)成功的信念，發(fā)現(xiàn)自身的盲點(diǎn)與不足，增強(qiáng)對公司的歸屬感、事業(yè)的忠誠度，提高自身的工作素質(zhì)、快樂工作方法，向優(yōu)秀員工、執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)靠攏，是一個(gè)打造無障礙溝通、責(zé)任、節(jié)約、互信、高效、協(xié)作、付出、積極、進(jìn)取、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)、感恩的學(xué)習(xí)型企業(yè)的優(yōu)秀課程!
如果問大家，公司靠什么生存?大家一定會毫不含糊地回答：利潤。
利潤從哪里來?學(xué)過財(cái)務(wù)的人都知道：利潤=收入-支出。
那么影響收入和支出的因素又有哪些呢?從大的方面來說，有營業(yè)收入、營業(yè)成本、管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用和銷售費(fèi)用等;再細(xì)化下去，有產(chǎn)品創(chuàng)新能力、產(chǎn)品質(zhì)量、原材料采購價(jià)格、安全管理、人力成本、設(shè)備維修成本等等。在我們參與生產(chǎn)的產(chǎn)品中，質(zhì)量是否達(dá)到了顧客的要求?有沒有被退貨?許多日常工作，我們是否都做好了?是否存在經(jīng)常被上級指正或批評?是否經(jīng)常要返工?由于自己工作的失誤，有無給公司帶來直接的經(jīng)濟(jì)損失?這些看似與利潤無直接關(guān)系的事，時(shí)刻都在影響公司的利潤。
不管我們從事何種工作，都必須確保工作質(zhì)量，以工作質(zhì)量保證產(chǎn)品質(zhì)量，保證工作質(zhì)量的前提是必須要樹立良好的質(zhì)量意識。
因?yàn)楣镜漠a(chǎn)品質(zhì)量好，價(jià)格合理，顧客才樂于購買我們的產(chǎn)品，公司才會因此而獲得利潤，并以此保障廣大員工的生活和股東的紅利，公司才得以健康發(fā)展。以最低的價(jià)格獲得更多質(zhì)量優(yōu)良的產(chǎn)品——這是顧客共同的愿望，因此公司必須生產(chǎn)價(jià)廉物美的產(chǎn)品，才能滿足顧客的需要，確保源源不斷的利潤。
如果一家公司的產(chǎn)品、服務(wù)等均比不上別家公司，那么就不會有人購買它的產(chǎn)品，更談不上賺取利潤，而沒有利潤的公司出路只有一條——那就是關(guān)門。
質(zhì)量良好的產(chǎn)品，是每一個(gè)顧客所熱切希望的，同樣，質(zhì)量良好的工作結(jié)果，也是每一位上級所熱切希望的，因此，我們要按照程序要求和正確的工作方法開展各項(xiàng)工作。
如果一件工作或一個(gè)產(chǎn)品做完之后，才發(fā)現(xiàn)其質(zhì)量不合格，那不僅浪費(fèi)了勞力，也浪費(fèi)了時(shí)間和原材料，因此，在工作進(jìn)行的過程中能夠及早發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不良的情形或先兆，就可減少或避免無謂的浪費(fèi)。
在質(zhì)量問題上對于顧客而言，100-1=0，也就是說 1%的微小質(zhì)量錯(cuò)誤，卻可能帶來100%的損失。
關(guān)于質(zhì)量意識問題，我們不得不提海爾：海爾傳播質(zhì)量意識的第一個(gè)行動(dòng)就是曾轟動(dòng)全國，而后被廣泛傳為佳話的砸冰箱事件，用海爾人的話說，那不是砸爛76臺冰箱，而是砸爛了原來低劣的質(zhì)量意識(砸爛的76臺冰箱不是不能用，而是存在缺陷，如外觀有瑕疵，當(dāng)時(shí)買冰箱都憑票供應(yīng)，流向市場就是暢銷貨，因此有許多老工人希望能處理給他們，砸冰箱時(shí)他們都淚流滿面。不過話又說回來，如果這76臺冰箱當(dāng)時(shí)不砸的話，也就沒有今天輝煌的海爾)。以低劣的質(zhì)量意識能夠生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，這是不可想象的。
二、對質(zhì)量的認(rèn)識和要求
1 質(zhì)量就是符合要求，并非越高越好
產(chǎn)品在質(zhì)量就是符合要求，符合客戶要求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，并不是越高越好。如果一味地追求高質(zhì)量，勢必增加額外的成本，而加重負(fù)擔(dān)。例如，一個(gè)尺寸要求可以偏差+/-0.5mm而沒有影響功能，就不要定在0.1mm，因?yàn)闃?biāo)準(zhǔn)越高，生產(chǎn)的難度自然就越大，這明顯影響到生產(chǎn)效率，如果較低的標(biāo)準(zhǔn)都可以滿足要求，自然生產(chǎn)效率就越高，次品率就會越低。
2 質(zhì)量觀念必須正確。
“態(tài)度決定一切，思想決定行動(dòng)”
如果有正確的質(zhì)量觀念，則在工作中把質(zhì)量放在首位。相反，就會反感，忽視質(zhì)量工作 ，更談不上把質(zhì)量放在首位。
思想決定行動(dòng)
絕大多數(shù)是管理者和工人的思想意識決定了生產(chǎn)作業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量狀況。
1.如果你認(rèn)為生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量問題比率在97%是合理的，那么你就一定不會持續(xù)改善這3%的次品率。
2.如果你認(rèn)為生產(chǎn)過程中堆積產(chǎn)品是很正常的事，那么你就一定不會去改善那些產(chǎn)品堆積的問題。
3.如果你認(rèn)為這件事是不可能完成的，那么你一定不會再想辦法去完成它。
因而我們必須有正確的質(zhì)量觀念，那就是所有問題都是可以解決的，任何困難都是可以克服的。
3 第一次就要將事情做好。
對于產(chǎn)品，我們必須第一次就把質(zhì)量做好，避免返工以浪費(fèi)材料、時(shí)間和人力，從而爭取更多的時(shí)間進(jìn)行生產(chǎn)。
而對于程序和工作步驟方面，第一次就做好，更可以避免相關(guān)人員在按照這些程序或指引工作時(shí)出現(xiàn)錯(cuò)誤。
4 質(zhì)量，并不只是質(zhì)量部的事，所有與產(chǎn)品相關(guān)的人都必須為產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)。
二、良好的質(zhì)量意識會給公司與自身帶來什么樣的好處?
如果我們都養(yǎng)成良好的質(zhì)量意識將會給公司帶來的好處我歸納了以下幾條：
1.提高我們的工作效率;
2.降低我們的損耗;
3.增加公司信譽(yù)及客戶滿意度;
4.加快公司產(chǎn)品的流通;
5.提高我們的產(chǎn)能;
6.減少工作時(shí)間;
7.相同時(shí)間內(nèi)提高我們的收入;
8.提高產(chǎn)品的合格率;
9.減少不必要的返工;
10.提高公司的競爭力。
我只歸納了以上幾點(diǎn)，可能還有很多的好處。
三、如果沒有良好的質(zhì)量意識會有什么好處?
沒有良好的質(zhì)量意識習(xí)慣，不但公司的產(chǎn)品沒有競爭力，相信在坐各位同事能力將會大打折扣。
如果大家都沒有養(yǎng)成好質(zhì)量習(xí)慣，生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量將會出現(xiàn)惡性循環(huán)，產(chǎn)品的質(zhì)量不但不能提升，反而會更加差，我們的訂單將越來越少，遲早一天，我們都會去重新找工作。如果大家對公司還有一感情，相信沒有任何一個(gè)人愿意看到這一天的到來。
沒有良好質(zhì)量習(xí)慣，我們會陷入永無止境的返工的工作中去，不斷地跟客戶解釋與道歉當(dāng)中。不斷地降低公司的信譽(yù)其次，公司的所有品管人員，不但要做好自律的工作，還要不斷提醒其他部門的同事，不要做一些影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為。發(fā)現(xiàn)不良行為要立即糾正。
第三，公司的同事，要相互監(jiān)督與提醒，發(fā)現(xiàn)不良的質(zhì)量行為，即刻糾正。
第四，新入職的員工，在入職培訓(xùn)時(shí)，增加此項(xiàng)培訓(xùn)。其上司有義務(wù)向新入職員工宣傳這方面的知。
第五，不斷收集客戶的投訴信息，加強(qiáng)公司的內(nèi)部培訓(xùn)與管理。
以下是我的一些個(gè)人方法：
1.品管人員指出各位同事的不良行為，是為了幫助你們糾正錯(cuò)誤，不是找你們的小辮子(找麻煩)。各位同事如果都有這種良好的心態(tài)去處理品管發(fā)現(xiàn)的問題，相信總有一天，我們的產(chǎn)品質(zhì)量，將無可挑剔(機(jī)器設(shè)備缺陷除外)。
2.品管人員要主動(dòng)與各部門的同事進(jìn)行溝通，如果發(fā)現(xiàn)意見不同的情況，不要爭執(zhí)，要向自己上司匯報(bào)并尋求解決的辦法。
3.品管人員發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)的同事有影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為時(shí)，應(yīng)有禮貌制止他們的行為，并告訴他們，這樣做有什么樣的危害。如果不聽勸告者，立即向其上司反映，并向品質(zhì)主管匯報(bào)。
4.生產(chǎn)過程中出現(xiàn)資料與樣辦不符的情況，要立即停止生產(chǎn)，并向上級匯報(bào)，尋求解決的途徑，品管人員義務(wù)進(jìn)行跟蹤，直到問題解決為止。
5.生產(chǎn)同事如果發(fā)現(xiàn)品管人員玩忽職守，有義務(wù)向品管主管/經(jīng)理對其進(jìn)行投訴，并協(xié)助調(diào)查投訴情況。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十三
下臨床實(shí)習(xí)已過去一半了，一直都在住院部病房里工作，很向往看到急救場面，這次來到急診科，總算如愿以償了。當(dāng)然，內(nèi)心也是誠惶誠恐的，擔(dān)心自己的知識不全面，無法應(yīng)對突發(fā)狀況。
急診是搶救病人生命，照顧危重病患的第一線。經(jīng)歷此事后，我更深刻地體會到了到護(hù)士工作的藝術(shù)性和專業(yè)性。在急診實(shí)習(xí)期間，通過各位老師的熱情指導(dǎo)，耐心言傳身教，我熟悉了急救藥品，學(xué)會了心電監(jiān)護(hù)、cpr、自動(dòng)洗胃法、除顫儀，呼吸機(jī)的使用流程和靜脈輸液、皮試、肌注等各項(xiàng)護(hù)理操作。
在這極其短暫的四周時(shí)間里，最大的體會就是急診室護(hù)理工作特點(diǎn)：急、忙、雜。急診病人發(fā)病，急，變化快，因此，我們都必須分秒必爭，迅速處理，爭取搶救時(shí)間。急診病人來診時(shí)間、人數(shù)及危重程度難以預(yù)料，隨機(jī)性大，可控性小，因此，平時(shí)要做到既有分工，又有合作，從而使工作忙而不亂。
來急診的四周，時(shí)間實(shí)在是太短暫了，我才剛剛熟悉急診室的環(huán)境結(jié)構(gòu)，各班的工作職責(zé)就要走了，真的好舍不得啊!
總之感謝我的帶教老師給我的悉心教導(dǎo)，及護(hù)士長的合理安排。我將以更積極主動(dòng)的工作態(tài)度，更扎實(shí)牢固的操作技能，更豐富深厚的理論知識，走進(jìn)接下來所有科室，提高臨床護(hù)理工作能力，對護(hù)理事業(yè)盡心盡責(zé)!醫(yī)院急診科工作心得體會(4)。
我們的職業(yè)是被人尊稱的“白衣天使”，也許只有同行們才清楚這天使背后的苦和累。工作對我們的要求是苛刻的。白大褂一穿，什么情緒和煩惱都得拋得遠(yuǎn)遠(yuǎn)的。在醫(yī)院消毒水的氣味中，我們走過了清純的少女時(shí)代;從血淋淋的傷口邊我們走過了炙熱的青春年華;在白色的氛圍中送走了無數(shù)個(gè)寧靜的夜晚;在愛人的期待和孩子的埋怨中把自己奉獻(xiàn)給了一個(gè)個(gè)傷痛病人。眾所周知我們的工作辛苦，沒有固頂?shù)墓?jié)假日;沒有固頂休息時(shí)間。工作瑣碎，責(zé)任重大。有的護(hù)士還需要跟麻風(fēng)患者、精神病患者、傳染病患者打交道。我們默默無聞的'付出了很多。
然而我們卻經(jīng)常遇到委屈和誤解。但我們無怨無悔。因?yàn)槲覀兩钪?wù)對象是一個(gè)個(gè)需要人幫助和同情、在病痛中苦苦掙扎的病人。
“醫(yī)生的嘴護(hù)士的腿”，不說別的，就是一個(gè)晚上，上急診班的夜班護(hù)士全部走下來的就有四五十里路。腿都跑腫了。也許您不相信，但是請您看看護(hù)士姐妹們小腿上那盤曲的靜脈曲張，您就明白了。在急診科曾有一件這樣真實(shí)的事情：下午快下班了，幾聲長笛送來了十幾名乘坐小公共汽車出車禍的外傷病人。
白班的護(hù)士都主動(dòng)地留了下來，有條不紊地進(jìn)行著搶救。直到晚上十點(diǎn)才回家。當(dāng)餓著肚子拖著疲憊身體的小王問：“護(hù)士長，我們忙乎了一大頓卻遭來一頓臭罵，那個(gè)醉漢還差點(diǎn)打著您!”護(hù)士長卻大度地說：“那對小夫妻新婚燕兒，丈夫看到心愛的妻子傷得那么重，心里太焦急，加上又喝了酒。咱們就不要和他計(jì)較了?！毕笪逡贿@樣的長假，大家都留戀在如畫的山水和濃濃的親情中時(shí)，我們的急診科卻經(jīng)常發(fā)生著這樣的事情。
急診科是醫(yī)院最重要的窗口之一，有著急、忙、雜的特性。面對危重急癥病人的首診和搶救，急診病人又往往診斷不明、病情不清、變化迅速，若處理不當(dāng)，就容易發(fā)生醫(yī)療糾紛。
而病人及家屬容易產(chǎn)生急躁、憂慮、恐懼的情緒，急診不同于病房，醫(yī)護(hù)人員有充足的時(shí)間與患者及家屬溝通，及時(shí)了解患者的需求，建立良好的護(hù)患關(guān)系。在急診，患者及家屬在與醫(yī)護(hù)人員較短的接觸時(shí)間內(nèi)，還未建立良好的信任感，對醫(yī)護(hù)人員的每一個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都十分敏感，醫(yī)護(hù)人員的言談舉止對病人心理都會產(chǎn)生很大影響。造成醫(yī)護(hù)人員的救治行為不被理解，患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯(cuò)覺。所以我越發(fā)覺得溝通在急診是最容易忽略而最重要的東西。
南丁格爾說：護(hù)理工作不僅需要精湛的技術(shù)，更需要藝術(shù)。首先，要學(xué)會觀察，才善于發(fā)現(xiàn)問題的存在，包括對病人病情、心理、需求及家屬的觀察。例如：有些患者家屬對護(hù)士的行為百般挑剔，卻對自己患者液體輸完都渾然不知，像這樣的家屬我們就應(yīng)該在每次更換液體時(shí)都耐心的提醒他液體輸至什么地方時(shí)應(yīng)該叫護(hù)士，與此同時(shí)我們也應(yīng)該按時(shí)巡視病房，多觀察液體的進(jìn)展，這樣就可以在很大程度上避免因?yàn)橐后w沒有及時(shí)更換了與患者家屬產(chǎn)生矛盾。其次，要學(xué)會溝通，人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎(chǔ)上。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十四
工作是人生中不可避免的一部分，尤其對于醫(yī)院這樣的場所，工作更加顯得重要和特殊。在醫(yī)院工作，不僅需要具備各種醫(yī)療技能和專業(yè)知識，還需要具備良好的職業(yè)精神和職業(yè)道德。本文將分享我在醫(yī)院工作的體會和心得。
第二段：團(tuán)隊(duì)合作。
醫(yī)院是一個(gè)集中了不同專業(yè)人才、醫(yī)療技術(shù)和醫(yī)療設(shè)備的綜合性機(jī)構(gòu)。在醫(yī)院工作，團(tuán)隊(duì)合作是至關(guān)重要的。在服務(wù)患者的過程中，我們必須要和不同科室的醫(yī)生、護(hù)士和其他工作人員密切合作，以確?；颊攉@得最佳的醫(yī)療服務(wù)。團(tuán)隊(duì)合作不僅能夠提高診療效果，還能培養(yǎng)出彼此信任、溝通順暢、協(xié)作默契的良好工作氛圍。
第三段：關(guān)注細(xì)節(jié)。
在醫(yī)院工作，細(xì)節(jié)決定了工作的成敗。每位醫(yī)務(wù)人員都需要保持精益求精的工作態(tài)度，關(guān)注患者的每個(gè)細(xì)節(jié)，以確?；颊叩玫阶詈玫淖o(hù)理和治療。比如，我們需要不斷研究病情，及時(shí)處理病情變化并向家屬做好解釋工作；對于每個(gè)病人的情況，我們需要制定專門的護(hù)理計(jì)劃，并與其他工作人員密切配合，及時(shí)跟進(jìn)病情進(jìn)展。
第四段：聆聽患者需求。
患者是醫(yī)院存在的核心，他們有他們的權(quán)益和需要。在醫(yī)院工作中，我們必須時(shí)刻傾聽患者的需求，并制定合理的治療計(jì)劃和護(hù)理方案。在與患者接觸時(shí)，我們需要展現(xiàn)出專業(yè)、親切、耐心的面貌，并積極關(guān)心患者的心理和情感狀態(tài)，以幫助他們走出困境。
第五段：不斷提高個(gè)人素質(zhì)。
醫(yī)學(xué)行業(yè)是一個(gè)不斷創(chuàng)新和發(fā)展的行業(yè)，每個(gè)醫(yī)務(wù)人員都需要不斷拓展自己的知識儲備和提高自己的素質(zhì)和能力。課堂教育是一種有效的學(xué)習(xí)渠道，考取相關(guān)證書是提升自己的一種方式。此外，我們還可以參加醫(yī)院內(nèi)外的學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，從實(shí)踐中學(xué)習(xí)并不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高自身的專業(yè)技能和工作能力。
總之，在醫(yī)院工作中，我們必須時(shí)刻關(guān)注患者的健康和安全，同時(shí)還要不斷拓展專業(yè)知識和技能，提高自身的素質(zhì)和能力。只有這樣，我們才能為患者提供更好的服務(wù)，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院工作的目標(biāo)和使命。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十五
懷著激動(dòng)又憧憬的心情，我們駕車一大早就到了醫(yī)院，學(xué)校的老師和護(hù)理部的幾位老師站在醫(yī)院門口代表全院在迎接我們，從他們親切的問候和熱切的舉動(dòng)中，我們感覺回到家了。像是投入了母親的懷抱，由于行李很多，又拾掇了好長時(shí)間，勞累了一天的我們也感覺又餓又疲憊，但因?yàn)閤中心醫(yī)院給我們的第一印象是親切的，讓遠(yuǎn)離母校的我們心里有了安慰。我們也暗下決心，一定要在這好好的實(shí)習(xí)，與醫(yī)院融為一體，不辜負(fù)老師們對我們的期望。
接下來的一個(gè)星期，是護(hù)理部的老師按照我們的需要和上崗要求安排統(tǒng)一培訓(xùn)，由院各科室主任做了多次報(bào)告，包括：醫(yī)院概況簡介，學(xué)生治理的有關(guān)規(guī)定，治安治理的一般常識，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，醫(yī)療文書的書寫，有關(guān)護(hù)理知識的講解，院內(nèi)感染的講座，手術(shù)室的有關(guān)知識等。其間科室的代教老師還穿插地組織我們到各病房看病歷、觀看關(guān)于醫(yī)療糾紛的專家講座及急救處理方面的錄像，讓我們對實(shí)際的臨床工作有了初步了解，為正式上崗工作打下了基礎(chǔ)。
經(jīng)過一周的培訓(xùn)，我對醫(yī)院的情況有了初步的了解，并且學(xué)到了好多新的知識。首先，護(hù)理部主任給我們講了醫(yī)院的發(fā)展歷史及規(guī)模，讓我了解到我們醫(yī)院是有著悠久歷史和光榮背景，以及發(fā)展?jié)摿?。同時(shí)，各科室代教老師在教學(xué)治理方面對我們也作了嚴(yán)格的'治理規(guī)定，讓我們一開始就樹立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)和認(rèn)真的工作態(tài)度，形成我們固定的思維方式，為將來參加工作打好基礎(chǔ)，醫(yī)院的警務(wù)力量也讓我們在充實(shí)的工作中有了安全感。
在此對警務(wù)人員為我們做出的工作而表示感謝，因?yàn)樗麄兪俏覀冡t(yī)院實(shí)行正常而穩(wěn)定的工作秩序的保證。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育讓我切實(shí)感覺到了作為一名護(hù)士的神圣和務(wù)實(shí)性，我們必須樹立好自己的形象，做事堅(jiān)持原則，才能更好地維護(hù)"白衣天使"的神圣職權(quán)，才能得到病人及同事的尊重。其次，關(guān)于臨床上具體工作，如書寫醫(yī)療文書，護(hù)理知識和院內(nèi)感染的講座，讓原本只具備理論知識的我們熟悉到了臨床工作要干好是多么的不易，只靠把時(shí)代前進(jìn)的腳步。新年伊始回頭看，凝目來路想些歷經(jīng)事，讓心悲喜之間，更多的是感悟；新年伊始翹首望，展望前途呈夢想，希望之際，更多的是祈愿。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十六
在醫(yī)院工作一年多的時(shí)間里，我積累了許多關(guān)于工作的心得體會。無論是從專業(yè)技能到職業(yè)素養(yǎng)，我都在與同事的溝通和跨部門合作中得到了重要的成長和鍛煉。以下是我的一些體會和心得，希望能對醫(yī)院新進(jìn)員工有所啟發(fā)和幫助。
第二段：專業(yè)技能的重要性。
醫(yī)院工作最基本也是最重要的認(rèn)知之一是專業(yè)技能的重要性。無論是醫(yī)生、護(hù)士還是其他工作人員，僅僅擁有一定的專業(yè)知識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。對于醫(yī)生來說，除了完成手術(shù)和診斷的高度復(fù)雜的技術(shù)操作，還需要具備在團(tuán)隊(duì)合作下制定治療計(jì)劃和配合藥師的藥物劑量的能力。而對于護(hù)士來說，全面的病人生理和心理疏導(dǎo)能力同樣必不可少。因此，從專業(yè)技能的角度來看，不斷學(xué)習(xí)和提高自己的競爭能力是一項(xiàng)必要的任務(wù)。
第三段：溝通技巧的重要性。
在醫(yī)院工作，我們首要的任務(wù)是專業(yè)的救治和支持病人，但是這只是一部分的工作任務(wù)。溝通技巧也起到了至關(guān)重要的作用。在與不同病人和家屬的交往中，我們必須能夠傾聽和理解他們的情況，向他們提供他們需要的信息，并積極解答他們的疑惑和需求。通過與病人和家屬的溝通，我們可以建立信任和尊重的關(guān)系，并創(chuàng)造一個(gè)更舒適和愉悅的治療環(huán)境。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
在醫(yī)院工作，人們通常是以團(tuán)隊(duì)的形式工作的。醫(yī)生和護(hù)士，技師和藥師相互合作完成各自的任務(wù)。團(tuán)隊(duì)合作也必須是一個(gè)開放的、包容性的過程，通過與同事的溝通和合作，我們可以分享知識和經(jīng)驗(yàn)，并分擔(dān)工作量。每個(gè)人都有他們的專長和經(jīng)驗(yàn)，如果我們能夠充分利用這些技能，我們就能提高團(tuán)隊(duì)的效率和效果。
第五段：職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德的重要性。
最后，我們必須還要注意到職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德的重要性。和其他行業(yè)一樣，在醫(yī)院工作也需要遵循一定的規(guī)范和道德標(biāo)準(zhǔn)。在處理患者和家屬的問題時(shí)，我們必須保持耐心和同情，并在處理問題的過程中保護(hù)他們的隱私和尊嚴(yán)。我們還應(yīng)該注意自己的語言和行為，避免不良影響和負(fù)面情緒的傳播。在這個(gè)基礎(chǔ)上，我們需要不斷學(xué)習(xí)，探索新的治療方案，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。
結(jié)論：
在醫(yī)院工作中，專業(yè)技能、溝通技巧、團(tuán)隊(duì)合作、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德是相互交織的，缺一不可。只有通過不斷變革和提高，才能為病人提供更好的治療，為整個(gè)醫(yī)療領(lǐng)域作出貢獻(xiàn)。我們應(yīng)該在這個(gè)過程中保持開放和不斷學(xué)習(xí)，以提高我們的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十七
近期，我作為一名大學(xué)實(shí)習(xí)生，有幸在當(dāng)?shù)匾患抑t(yī)院進(jìn)行了一段時(shí)間的見習(xí)。這次的經(jīng)歷給予了我許多寶貴的知識和體驗(yàn)，也讓我更加深刻地認(rèn)識到醫(yī)務(wù)工作者的辛苦與偉大。在這段時(shí)間里，我不僅體會到了醫(yī)院工作的緊張與壓力，更加明白了人們對于醫(yī)生的期待與善意。以下是我在醫(yī)院見習(xí)的心得體會，希望能夠?qū)ψx者有所啟發(fā)。
首先，醫(yī)院見習(xí)讓我感受到了醫(yī)生們的責(zé)任心和敬業(yè)精神。在醫(yī)院里，醫(yī)生們是工作時(shí)間最長、最緊張、最忙碌的人。他們不僅要隨時(shí)準(zhǔn)備接受繁重的任務(wù)和各種意外情況，還要和患者及家屬進(jìn)行溝通和安撫，給予他們足夠的關(guān)懷和溫暖。我曾在現(xiàn)場目睹過醫(yī)生為了救治一個(gè)病?；颊咭挂岳^日地奔波，幾乎沒有時(shí)間休息和進(jìn)食。這種無私的奉獻(xiàn)精神，深深地打動(dòng)了我。在看診的過程中，醫(yī)生們以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和專業(yè)的知識，為患者提供了高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。他們像臥底一樣深入分析每一個(gè)病歷和檢查結(jié)果，用心地對待每一位患者，力爭做到最好。醫(yī)生們的責(zé)任心和敬業(yè)精神，是我們這些見習(xí)生的楷模，也是社會上應(yīng)該學(xué)習(xí)的榜樣。
其次，醫(yī)院見習(xí)讓我認(rèn)識到身體健康的重要性。在醫(yī)院見習(xí)期間，我接觸到了很多病患，有的是因?yàn)樯盍?xí)慣不良導(dǎo)致的亞健康狀況，有的是因?yàn)椴恢味龅膰?yán)重疾病。這讓我深切地意識到健康是多么的寶貴。相比于富貴、名利，如果沒有健康，那么一切都是空談。醫(yī)院見習(xí)讓我明白了保持良好的生活習(xí)慣和合理的飲食結(jié)構(gòu)的必要性，只有在身體健康的基礎(chǔ)上，我們才能夠更好地投身于社會、更好地服務(wù)他人。
第三，醫(yī)生和醫(yī)護(hù)人員是醫(yī)院的中堅(jiān)力量，他們勇敢無畏，毫不猶豫地?fù)尵然颊叩纳ａt(yī)院見習(xí)的這段時(shí)間里，我親眼目睹了數(shù)次緊急救治的情景，醫(yī)生們放下一切，沖進(jìn)手術(shù)室，盡全力挽救每一位病人。他們充滿激情和力量，不惜一切代價(jià)，用智慧和技能為人類的生命戰(zhàn)斗。那時(shí)，我深刻體會到醫(yī)生們的英勇，他們是患者們的守護(hù)神，為了挽救一個(gè)患者的生命，無論面臨多大壓力和困難，也絕不后退。
再者，醫(yī)院見習(xí)讓我認(rèn)識到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在醫(yī)院中，每一個(gè)環(huán)節(jié)都離不開團(tuán)隊(duì)的配合和協(xié)調(diào)。一個(gè)病人的康復(fù)不僅需要醫(yī)生們的醫(yī)療技術(shù)，還需要護(hù)士的細(xì)心照料、藥劑師的合理用藥、后勤人員的保障等等。在醫(yī)院見習(xí)期間，我與護(hù)士、藥劑師、實(shí)習(xí)生等人密切合作，相互協(xié)助，共同為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。我們每一個(gè)環(huán)節(jié)都很重要，只有團(tuán)隊(duì)的合作，才能讓醫(yī)院的工作如此有效、高效。
總結(jié)起來，醫(yī)院見習(xí)使我對醫(yī)務(wù)工作者有了全新的認(rèn)識和體會。他們的責(zé)任心與敬業(yè)精神是我們應(yīng)該學(xué)習(xí)的典范，身體健康是我們應(yīng)該注重的要素。同時(shí)，他們的英勇和團(tuán)隊(duì)合作精神值得我們崇尚。希望在今后的實(shí)習(xí)過程中，我能夠繼續(xù)學(xué)習(xí)醫(yī)務(wù)工作者們的精神，不斷提升自己的能力，為人類的健康事業(yè)貢獻(xiàn)一份力量。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十八
對于每個(gè)人來說，工作是人生中最為重要的一部分，我們通過工作賺錢，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，達(dá)成人生目標(biāo)。在工作中，我們面臨著不同的挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)并適應(yīng)變化，積極探索、創(chuàng)新、發(fā)展，成為不同領(lǐng)域的專家和領(lǐng)袖。在這些歲月中，我有許多啟示和體會，這些將是我一直以來的指導(dǎo)方針。
一.了解和解決問題。
在工作中，難免會遇到問題或挑戰(zhàn)，這時(shí)候一個(gè)聰明的人需要做的是盡可能深入地了解問題的根源和解決方案，因?yàn)檫@樣才能確定最佳路線。我的一個(gè)例子是我曾在新項(xiàng)目中碰到了一些問題，而我當(dāng)時(shí)所做的就是與同事討論問題，對問題進(jìn)行深入分析，然后在分享會上向團(tuán)隊(duì)展示問題和解決方案。這種方式提高了我的判斷力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，讓我們在該項(xiàng)目中取得了好的結(jié)果。
二.建立和維護(hù)良好的人際關(guān)系。
在工作場合，我們接觸到各種不同的人，有不同背景和性格的人。當(dāng)處理關(guān)鍵問題時(shí)，如果你有了一個(gè)良好的人際關(guān)系，那么你會便于與同事協(xié)調(diào)工作方案、獲取他們的意見和建議。我的一個(gè)重大成功案例便是建立了積極健康的人際關(guān)系。在與同事交往中，我努力保持公正、誠實(shí)，分享一些個(gè)人想法和情感，貫徹團(tuán)隊(duì)精神，并表現(xiàn)出我的尊重和關(guān)懷。在所有解決方案中，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的人際關(guān)系是至關(guān)重要的，碰到問題或難題時(shí)，我親自參與解決和不斷提出意見，從而促進(jìn)了討論并推動(dòng)了項(xiàng)目。
三.領(lǐng)導(dǎo)能力及授權(quán)。
對于工作，我認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)能力和授權(quán)是至關(guān)重要的。每個(gè)人都希望自己有領(lǐng)導(dǎo)才能，能夠有效地管理和監(jiān)控團(tuán)隊(duì)，并通過對團(tuán)隊(duì)成員賦予授權(quán)來發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的個(gè)人潛力。我在以前的工作中遇到過團(tuán)隊(duì)分歧，因?yàn)橐粋€(gè)特定的想法，但最終該想法是通過我的領(lǐng)導(dǎo)能力和授權(quán)而被接受和實(shí)現(xiàn)的。通過實(shí)施嚴(yán)格的時(shí)間表，明確的目標(biāo)和計(jì)劃，我能夠跟蹤進(jìn)展情況并及時(shí)提醒團(tuán)隊(duì)成員。這種領(lǐng)導(dǎo)方式在我之后維持了好的勢頭，對于團(tuán)隊(duì)的成功也有了重要貢獻(xiàn)。
四.自我成長和創(chuàng)造良好的狀況。
每個(gè)人在工作中都希望能夠做到類似的事情，創(chuàng)造出令人自豪的成功。但是，很重要的一點(diǎn)是，人們必須要有強(qiáng)大的意志力和施行力，針對困難的相關(guān)信息作出節(jié)制，以便為自己創(chuàng)造良好的狀態(tài)。我的一個(gè)例子是，在我從前的一個(gè)工作中，憑著毅力，我為我的團(tuán)隊(duì)自己制定了許多佳績和里程碑，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)朝著成功的方向前進(jìn)。我不僅自己有利益，還創(chuàng)造和獲得了團(tuán)隊(duì)的良好聲譽(yù)和成功。
五.了解組織文化。
最后，我希望提到的是組織文化的重要性。每個(gè)人在不同的工作環(huán)境中都有不同的組織文化，他們必須適應(yīng)這種文化，融入和成長，才能實(shí)現(xiàn)成功。在我的前一份工作中，我學(xué)習(xí)和理解公司文化是最重要的，這有助于我更好地理解組織的宏觀發(fā)展方向，并在新的環(huán)境中更好地融入，從而建立自己的聲譽(yù)和影響力。通過這樣的工作方式，我學(xué)到了如何為團(tuán)隊(duì)提供價(jià)值，探討問題，并在組織范圍內(nèi)把握了管理技巧和溝通能力。
結(jié)論：
在我過去的工作經(jīng)驗(yàn)中，我學(xué)到了解決問題、建立人際關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)能力和授權(quán)、自我成長和理解組織文化等方面的技能。這些技能將是我未來發(fā)展中的重要組成成分，它們可以讓我更加自信、高效，成為一個(gè)成功的人。學(xué)校教育和社會經(jīng)驗(yàn)的相互結(jié)合是實(shí)現(xiàn)成功的必要條件，也是工作體驗(yàn)的重要重點(diǎn)。我已準(zhǔn)備好把所學(xué)的東西帶到下一個(gè)里程碑，展開新的數(shù)百英里的旅程。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十九
不知不覺中已經(jīng)進(jìn)醫(yī)院兩個(gè)星期了，夢想中的實(shí)習(xí)生活真正的開始了，在醫(yī)院的日子真的是無法用幾句話來形容，每一天都在重復(fù)著一樣的生活，術(shù)前的充分準(zhǔn)備、術(shù)中的嚴(yán)密觀察和記錄、術(shù)后的資料的完善、下一個(gè)病人的準(zhǔn)備以及第二天手術(shù)病人的術(shù)前訪視。在這短短的兩個(gè)星期，我學(xué)到了很多，也懂得了許多，以前可能還會幻想著實(shí)習(xí)生活是多么的輕松，沒事的話可以偷偷懶，然而進(jìn)入醫(yī)院之后才發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實(shí)中的生活與理想中的還是不一樣的，你既然選擇了做醫(yī)生，就意味著選擇了付出和責(zé)任，不論做什么事情，我們都要把病人的生命安全放到首位，我們要對得起病人對我們的信任。
進(jìn)入醫(yī)院后的第一個(gè)星期，自己真的是一片茫然，每天進(jìn)入手術(shù)室，都不知道自己該做些什么，實(shí)習(xí)之前老師又再而三的叮囑進(jìn)入醫(yī)院后要聽老師的話，叫你做什么你就做什么，所以每天只能跟在06級學(xué)長和學(xué)姐的后面，看看他們每天都怎么做，有不懂的問題就向他們請教，漸漸的我學(xué)會了如何抽藥、如何記錄麻醉、如何開處方等等，漸漸的掌握了一些做事技巧，感覺到有些小小的興奮。可是到了第二個(gè)星期，學(xué)長和學(xué)姐們實(shí)習(xí)結(jié)束了，我又再一次的茫然，由于人手不足，每一個(gè)實(shí)習(xí)生就要負(fù)責(zé)一個(gè)手術(shù)室，面對著手術(shù)臺上的病人，心里有種莫名其妙的恐懼感，突然之間不知道自己該做些什么了，我只能小心而謹(jǐn)慎的做好老師吩咐的每一件事，如果老師沒有要求的話，我是絕對不會做的，就是害怕做錯(cuò)而導(dǎo)致嚴(yán)重的后果，比如說：術(shù)中病人需要加藥或者是擺體位的話，而老師又不在，我是絕對不會加藥和擺體位，我會喊老師回來讓老師做，或者在老師的監(jiān)督下加藥。突然之間又回到了剛進(jìn)醫(yī)院時(shí)的那種境況，但是在此期間我特別要感謝一個(gè)人，我的帶教老師—曾文靜師姐，師姐對我的要求很嚴(yán)格，有的時(shí)候也會批評我，但是我從來沒有任何的怨言，相反我的心里是極其的平衡，雖然有的時(shí)候也會狡辯一下，但是心里還是很感謝師姐的，因?yàn)閹熃憬虝液芏嗟闹R，也讓我有很多的動(dòng)手機(jī)會。我們可以換一種思維去考慮，作為一名麻醉醫(yī)生，每天都在與病人的生命打交道，它是不允許你犯任何錯(cuò)誤，假如現(xiàn)在不去糾正你，那么將來你的一個(gè)小小的錯(cuò)誤都會給病人帶來一生的痛苦，甚至毀掉一個(gè)家庭。所以我情愿被批評，因?yàn)槊恳淮闻u就意味著每一次的進(jìn)步，就意味著我距離成功又進(jìn)了一步。在這個(gè)星期中，發(fā)生的幾個(gè)真實(shí)的例子真的讓我記憶猶新，永遠(yuǎn)不會忘記，因?yàn)樗鼈兇碇业尼t(yī)學(xué)生涯的開始。
4月26日，第一次全麻氣管插管，當(dāng)聽到師姐讓我氣管插管的時(shí)候，我還以為只是插管，但是沒想到師姐要求我做到從給氧通氣、插管乃至固定全過程，當(dāng)時(shí)心里真是是非常的緊張，突然不知道該怎么做了，師姐就在旁邊提醒我什么時(shí)間該做什么，在師姐的幫助下，我的第一次插管算是成功了，心里別提有多高興了，這一次成功的插管使我的信心暴漲，于是乎在給下一個(gè)病人插管的時(shí)候，我就沒有第一次時(shí)那樣的緊張，真的很給力，一次直接到位，心里真的是非常的激動(dòng)啊，可是接下來師姐的一句話使我備受打擊啊，師姐說：“插到胃里了，下去，我來插管”。真是備受打擊啊，太失敗啦。所以后來的每一次插管我都是小心翼翼的，至今成功率尚在50%左右。私下里學(xué)姐對我也非常的好，上次看我很累還獎(jiǎng)勵(lì)我一瓶牛奶呢，真是好喝啊，呵呵！謝謝師姐。
4月27日早上第一臺手術(shù)，一位32歲重度宮腔粘連和節(jié)育環(huán)異位的女病人，全麻下氣管插管，由我面罩給氧，開始血氧飽和度還好，但是接下來患者的血氧飽和度急劇下降，已經(jīng)降到60多了，師姐叫我喊老師，最終在老師和師姐的共同努力下，這個(gè)病人血氧飽和度逐步的上升，最終轉(zhuǎn)危為安，我當(dāng)時(shí)一直在旁邊看著，當(dāng)時(shí)心里真的很害怕，如果這個(gè)病人死掉了怎么辦，我當(dāng)時(shí)真正的感覺到那種死亡的氣息，這也是我這么大以來第一次與病人的死亡近距離接觸，你的這一雙手所操縱著的是病人的生命，同時(shí)我也感覺到一個(gè)優(yōu)秀的麻醉師意味著什么和應(yīng)具備的素質(zhì)。
醫(yī)院工作心得體會題目篇二十
第一段：引言（150字）。
醫(yī)院見習(xí)是醫(yī)學(xué)院學(xué)生的一項(xiàng)重要實(shí)踐活動(dòng)，旨在讓學(xué)生全面了解醫(yī)院的運(yùn)作機(jī)制，提高臨床技能和專業(yè)素養(yǎng)。在這個(gè)過程中，我有幸親身經(jīng)歷了醫(yī)務(wù)人員的日常工作和與患者的交流，收獲頗豐。以下我將分享我的見習(xí)心得體會，希望能對其他學(xué)生的見習(xí)之旅有所幫助。
第二段：了解醫(yī)院環(huán)境（250字）。
在醫(yī)院見習(xí)的第一天，我首先被這個(gè)龐大而復(fù)雜的體系所深深吸引。我意識到，醫(yī)院并不只是患者看病的地方，更是一個(gè)集醫(yī)療、教育、科研于一體的綜合性機(jī)構(gòu)。我參觀了不同科室的工作區(qū)域，了解了醫(yī)生、護(hù)士、實(shí)習(xí)生等各個(gè)角色的職責(zé)和工作流程。我還有機(jī)會參與一些會議，見識到醫(yī)院管理層的運(yùn)營方式。通過對醫(yī)院環(huán)境的了解，我不僅更加明確了自己的專業(yè)方向，還對醫(yī)院組織架構(gòu)有了更深刻的認(rèn)識。
第三段：培養(yǎng)專業(yè)技能（250字）。
在見習(xí)期間，我有幸跟隨醫(yī)生進(jìn)入病房，觀察和參與一些醫(yī)療操作。這讓我體會到了醫(yī)生的責(zé)任重大和工作壓力。我參與了病人的巡視和體征觀察，學(xué)會了如何看護(hù)病患并有效溝通。此外，我還在藥房、化驗(yàn)室等專業(yè)科室進(jìn)行了短期實(shí)習(xí)，熟悉了常用藥物和檢驗(yàn)項(xiàng)目。通過實(shí)踐操作，我提高了自己的臨床技能，同時(shí)也認(rèn)識到醫(yī)生的工作需要不斷學(xué)習(xí)與提升。
第四段：感悟與收獲（300字）。
見習(xí)期間，我最深刻的感受是對患者的關(guān)愛和醫(yī)學(xué)的人文關(guān)懷。我見證了醫(yī)生對患者的悉心診治和細(xì)致照料，他們不僅是技術(shù)過硬的醫(yī)術(shù)專家，還是溫暖的撫慰者和宣傳者。他們用專業(yè)的知識和醫(yī)療技能為患者帶來希望，用溫柔的語言和關(guān)懷的心態(tài)化解患者的恐懼與痛苦。這使我認(rèn)識到，醫(yī)學(xué)并不僅僅是冷冰冰的科學(xué)，更是一門藝術(shù)，一種對人性的尊重和關(guān)注。
第五段：反思與展望（250字）。
回顧這次醫(yī)院見習(xí)，我深刻體會到醫(yī)學(xué)是一門需要終身學(xué)習(xí)和不斷反思的職業(yè)。在現(xiàn)實(shí)世界中，醫(yī)學(xué)尚有很多待解決的難題和爭議，而相對于學(xué)海無涯的知識，我仍然只是一名初涉醫(yī)學(xué)門檻的學(xué)生。因此，我決心在接下來的學(xué)習(xí)生涯中繼續(xù)努力，在不斷學(xué)習(xí)新知識的同時(shí)，培養(yǎng)積極的思考習(xí)慣和獨(dú)立的判斷力。我希望將來能夠成為一名有醫(yī)術(shù)與品德雙重修養(yǎng)的醫(yī)生，為患者帶來更多希望和健康。
結(jié)語（100字）。
通過這次醫(yī)院見習(xí)，我對醫(yī)學(xué)職業(yè)有了更加全面的認(rèn)識，也深深感受到了醫(yī)生對患者的責(zé)任和付出。同時(shí)，我也意識到自己在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域還有很長的路要走，并且還需要不斷學(xué)習(xí)和努力。希望我的見習(xí)體會對其他學(xué)生的醫(yī)院見習(xí)之旅有所啟發(fā)和幫助。
醫(yī)院工作心得體會題目篇二十一
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的指示精神，在上級各部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，根據(jù)我院__年度工作計(jì)劃的安排，通過全院干部職工的共同努力，我院本年度的工作取得了較大的成績，也暴露了一些問題，同時(shí)，為了保證我院發(fā)展的可持續(xù)性和有序性，特對我院明年的工作作出規(guī)劃安排，現(xiàn)作20__年工作總結(jié)和20__年工作計(jì)劃如下：
一、主要成績。
(一)、醫(yī)療服務(wù)能力、醫(yī)政管理水平、人才隊(duì)伍素質(zhì)等不斷提高。
__年，我院共收治門診患者_(dá)___萬人次，較上年增長____萬，住院患者_(dá)___人次，較上年同期________人次。具體開展情況如下：
1、以扎實(shí)開展衛(wèi)生技術(shù)人員“三基三嚴(yán)”崗位技能和比武活動(dòng)為契機(jī)，立足崗位，注重實(shí)效地在院內(nèi)進(jìn)行技能培訓(xùn)。全年開展了心肺復(fù)蘇術(shù)、新生兒呼吸困難、血尿少尿無尿、小兒急腹癥、呼吸機(jī)的應(yīng)用等相關(guān)急診急救知識培訓(xùn)，護(hù)士“三基”理論知識及護(hù)士崗位基本技能操作(心肺復(fù)蘇基本生命支持技術(shù)、靜脈留置針輸液技術(shù))競賽等活動(dòng)。營造良好學(xué)術(shù)氛圍，很好地促進(jìn)了年輕衛(wèi)生技術(shù)人員綜合技能的提高，逐步形成按規(guī)范操作、按標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)的運(yùn)行機(jī)制。
2、以深入開展“服務(wù)百姓健康行動(dòng)”、“三好一滿意”、“全國大型義診周”等活動(dòng)為載體，加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)體系與能力建設(shè)。全年，我院先后五次組織醫(yī)務(wù)人員分別到__________等地開展義診活動(dòng)，免費(fèi)進(jìn)行體檢、咨詢、診療等服務(wù)及健康教育，同時(shí)，不斷鞏固普通外科、消化內(nèi)科等重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)，逐步規(guī)范急診科建設(shè)，群眾滿意度明顯提升。
3、以管理目標(biāo)綜合考核為手段，健全院科兩級醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)控體系，提高醫(yī)療、護(hù)理管理質(zhì)量。定期落實(shí)醫(yī)療和護(hù)理質(zhì)量檢查，并與醫(yī)院績效考核并軌，做到優(yōu)勞優(yōu)酬，獎(jiǎng)懲分明，有效地促進(jìn)了各項(xiàng)醫(yī)療、護(hù)理管理目標(biāo)的實(shí)施。加強(qiáng)首診負(fù)責(zé)制、會診制度、三級醫(yī)師查房、疑難病例討論、手術(shù)分級管理、術(shù)前討論、死亡病例討論、三級護(hù)理質(zhì)量控制等核心制度的落實(shí)和監(jiān)管。
4、抗菌藥物臨床應(yīng)用趨于合理。__年度我院在市衛(wèi)計(jì)委組織的二級醫(yī)院“抗菌藥物臨床應(yīng)用”督導(dǎo)檢查中存在較大問題。通過加大抗菌藥物臨床應(yīng)用的專項(xiàng)整治力度，我院抗菌藥物臨床使用的合理性、使用率和使用強(qiáng)度都有明顯的好轉(zhuǎn)，__年的專項(xiàng)檢查我院已順利通過。
5、以消毒供室驗(yàn)收工作為中心，推進(jìn)醫(yī)院感染規(guī)范管理。__年改建后的消毒供應(yīng)室，已完成設(shè)備裝配，今年工作重點(diǎn)是加強(qiáng)軟件建設(shè)，以此推進(jìn)院感工作全面開展，相關(guān)工作在11月份的市二級醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒室驗(yàn)收過程中得到充分肯定。全年無重大院內(nèi)感染事件發(fā)生。
6、以學(xué)科建設(shè)、創(chuàng)建活動(dòng)促進(jìn)全鎮(zhèn)中醫(yī)藥服務(wù)能力提升。__年我院把中醫(yī)康復(fù)科作為重點(diǎn)打造學(xué)科，發(fā)展迅速，全年收治患者近千人次，并積極開展中醫(yī)特色文化建設(shè)和宣傳。
7、以內(nèi)培外修為主，結(jié)合人事招聘、人才引進(jìn)等方式加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)。定期開展院內(nèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)40余次，參加省市各級業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)400余人次，并組織全員參加繼續(xù)教育公需科目培訓(xùn)。10月組織承辦了全市醫(yī)政工作會議。
(二)、加強(qiáng)藥事管理、基本藥物制度穩(wěn)步推進(jìn)。
今年，我院在醫(yī)院藥事管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照國家基本藥物政策制度執(zhí)行，實(shí)行平臺采購及零差價(jià)銷售，切實(shí)保障廣大群眾的利益，逐步加強(qiáng)基本藥物使用監(jiān)管力度，著力解決發(fā)現(xiàn)實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題，按照二級醫(yī)院規(guī)范化藥房建設(shè)的具體要求嚴(yán)格落實(shí)，加大投入，改善設(shè)施，不斷優(yōu)化服務(wù)流程，提高服務(wù)質(zhì)量，展現(xiàn)良好窗口形象。
求真務(wù)實(shí)，使我院的政風(fēng)、行風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)又上了一個(gè)新臺階，更好地詮釋了一切以病人為中心的服務(wù)宗旨，真正向人民群眾滿意的醫(yī)院踏步前進(jìn)。
(四)、加大醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
今年，我院院內(nèi)改造工程已基本完成，包括外透視圍墻、門樓、院內(nèi)路面硬化、亮化綠化工程、籃球場建設(shè)、文化長廊、停車棚、路燈等，整個(gè)環(huán)境煥然一新，中醫(yī)康復(fù)、五官科病房已規(guī)范建設(shè)。
二、醫(yī)院存在的問題及分析。
1、醫(yī)療核心制度落實(shí)不到位。全年發(fā)生多起醫(yī)療糾紛和醫(yī)療投訴。新技術(shù)的開展停滯不前，未能取得大的突破。
2、績效考核制度雖已開展，但還不夠完善，特別是部分內(nèi)容操作性不強(qiáng)，影響考核結(jié)果的客觀性。
3、醫(yī)院文化內(nèi)涵建設(shè)有待加強(qiáng)，凝聚力不足。醫(yī)院特有的文化內(nèi)涵建設(shè)有了較大提高，。
4、醫(yī)院管理還不規(guī)范。最突出的問題是行政執(zhí)行力不夠，有些制度不能貫徹到底，甚至流于形式，有些制度還不很科學(xué)規(guī)范，還需逐步完善;部分員工勞動(dòng)紀(jì)律松散，榮辱觀念不強(qiáng)。
總之，一份耕耘，一份收獲。__年，是我院各項(xiàng)工作取得了全面發(fā)展的一年，向遠(yuǎn)期目標(biāo)又邁上了一個(gè)堅(jiān)實(shí)的臺階;同時(shí)，在有目共睹的成績背后，我們也應(yīng)該清醒的認(rèn)識到自身存在的不足。雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越，輝煌的成績已成為過去，放眼未來，我們將再接再厲、銳意進(jìn)取、迎難而上，為實(shí)現(xiàn)我院長遠(yuǎn)目標(biāo)而不懈努力。
醫(yī)院工作心得體會題目篇二十二
醫(yī)院見習(xí)是醫(yī)學(xué)生們在大學(xué)期間必不可少的一次實(shí)踐活動(dòng)。我有幸在某三甲醫(yī)院進(jìn)行了一個(gè)月的見習(xí)，這段經(jīng)歷讓我受益匪淺。在這個(gè)見習(xí)過程中，我不僅體驗(yàn)到了醫(yī)院真正的工作環(huán)境，還學(xué)到了許多實(shí)際應(yīng)用的醫(yī)學(xué)知識與技能，并且對于醫(yī)學(xué)職業(yè)充滿了更多敬畏之情。
第二段：實(shí)踐經(jīng)歷。
在醫(yī)院見習(xí)期間，我跟隨導(dǎo)師進(jìn)入各個(gè)科室，參與了很多病例的診療過程。首先是內(nèi)科，我觀察到了醫(yī)生在門診診斷過程中面對各種各樣的病情，需要快速的判斷和決策。然后是外科手術(shù)室，我親眼見證了手術(shù)時(shí)醫(yī)生們的精準(zhǔn)操作和團(tuán)隊(duì)合作的重要性。最后是急診科，我親身感受了時(shí)間與生命的競爭，每一分鐘都是寶貴的。這些實(shí)踐經(jīng)歷讓我真正了解了作為醫(yī)生的職責(zé)與使命。
第三段：感悟與體會。
通過這次醫(yī)院見習(xí)，我結(jié)合自己的親身經(jīng)歷，深感醫(yī)生的職業(yè)是一份高負(fù)責(zé)任的工作。醫(yī)生承擔(dān)著病人生命健康的重任，他們必須具備高度的醫(yī)學(xué)知識和豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，醫(yī)生還需要具備耐心、細(xì)致和同情心，不僅要關(guān)注病人的癥狀，還要關(guān)心他們的心理健康。此外，醫(yī)生還需要和團(tuán)隊(duì)成員合作，共同對疾病進(jìn)行診斷和治療。這次見習(xí)讓我深刻理解到醫(yī)學(xué)職業(yè)的重要性和偉大之處。
第四段：困難與挑戰(zhàn)。
在醫(yī)院見習(xí)過程中，我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。首先是壓力的增加，醫(yī)學(xué)生見習(xí)時(shí)需要承擔(dān)更多的工作壓力和責(zé)任，這對于我來說是一次巨大的挑戰(zhàn)。其次是熟悉醫(yī)院的流程和規(guī)章制度，需要適應(yīng)醫(yī)院的文化和工作方式，這對我來說也是一個(gè)難點(diǎn)。然而，通過與導(dǎo)師和其他醫(yī)生的交流和學(xué)習(xí)，我漸漸地適應(yīng)并克服了這些困難。
第五段：收獲與展望。
通過這次醫(yī)院見習(xí)，我不僅學(xué)到了更多實(shí)踐中的醫(yī)學(xué)知識和技能，還對自己的未來職業(yè)規(guī)劃有了更具體的目標(biāo)。我現(xiàn)在更加清楚自己想要成為一名醫(yī)生的理由和動(dòng)力。我希望能夠繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，爭取將來成為一名優(yōu)秀的醫(yī)生，為更多的病患提供專業(yè)的醫(yī)療服務(wù)和關(guān)懷。
總結(jié)。
通過這次醫(yī)院見習(xí)，我對醫(yī)學(xué)職業(yè)有了更加深刻的認(rèn)識和理解。醫(yī)生是人類健康的守護(hù)者，他們承擔(dān)著巨大的責(zé)任和使命。作為一名醫(yī)學(xué)生，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，提高自己的醫(yī)學(xué)素養(yǎng)和專業(yè)技能，為將來成為一名合格的醫(yī)生做好準(zhǔn)備。我相信，只有通過不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐，才能夠更好地為病人服務(wù)，讓他們獲得更好的醫(yī)療體驗(yàn)和健康狀況。醫(yī)院見習(xí)是我人生中的一次寶貴經(jīng)歷，我將永遠(yuǎn)銘記在心，并將其作為我未來醫(yī)學(xué)道路上的重要里程碑。
醫(yī)院工作心得體會題目篇一
在工作的幾年中，漸漸體會到需要不斷的累積自己的護(hù)理體會，這樣在日常的護(hù)理工作中，自然可以得心應(yīng)手。其實(shí)護(hù)士作為一個(gè)幫助者，有責(zé)任使其護(hù)理工作到達(dá)積極的、建設(shè)性的成效，而起到醫(yī)治的作用，護(hù)患關(guān)系也就成為醫(yī)治性的關(guān)系。醫(yī)治性的護(hù)患關(guān)系不是一種普通的關(guān)系，它是一種有目標(biāo)的、需要謹(jǐn)慎實(shí)行、認(rèn)真促成的關(guān)系。由于醫(yī)治性關(guān)系是以患者的需要為中心，除了一樣生活體會等上列因素有影響外，護(hù)士的素養(yǎng)、專業(yè)知識和技術(shù)也將影響到醫(yī)治護(hù)理進(jìn)程與患者良好的護(hù)患關(guān)系上。為了病員的生命，我們舍棄了多少個(gè)節(jié)假日和休息天，為了病員的康復(fù)，我們又暗自吞下了多少淚水?這一切的一切，外人是不能知道的，只有那些被稱之為“天使”的人，才懂其中的心酸。
1、面對矛盾的時(shí)候，學(xué)會對事不對人。
2、科室里面一定有好的好朋友，但是好朋友并不意味著小團(tuán)伙，不要因朋友而喪失原則。
3、真誠對待所有的人，而不僅僅是朋友。
4、有自己獨(dú)立的思想和見解，不必迷信權(quán)威。
5、抱怨雖然能夠緩解心理壓力，但是無助于問題的解決。如果不能改變周遭，就請改變自己。
6、不在背后說別人的壞話，不傳播流言，不談?wù)摽剖业氖欠恰?BR> 7、愛自己的病人，用真誠的微笑去面對他們。他們雖然不是上帝，但他們畢竟是病人。病人需要愛，包括那些無理的`病人。
8、知道你的護(hù)士長，她們夾在中間很不容易。
9、靠真本事吃飯，不拉關(guān)系，不拍馬逢迎，阿諛阿諛。
10、如果我們期待公平和公平，那么先從我們自己做起，不向利益低頭，不向強(qiáng)權(quán)低頭，堅(jiān)持正義。
11、別欺負(fù)實(shí)習(xí)護(hù)士.別把苦活累活全部推給實(shí)習(xí)護(hù)士。
12、工作很累，但一定要注意休息，千萬別拿自己的健康開玩笑。
13、如果你在醫(yī)院被欺負(fù)了，一定不要退縮，不要脆弱，學(xué)會對欺壓你們的人說不。
14、如果有一天當(dāng)了護(hù)士長，善待自己的手下，為自己的手下說話。
15、多讀讀書，書可以讓你成熟。
16、多學(xué)學(xué)法律，它或許可以保護(hù)你.法律雖然不是萬能，但是不懂法律卻是萬萬不能的。
17、把英語學(xué)好，它會很有用，特別對于護(hù)士。
18、盡量避免在工作中和病人產(chǎn)生情感糾葛。
19、護(hù)士站可不是扎堆聊家常的地方，讓自己變得職業(yè)起來，才能獲得別人的尊重。
我科的護(hù)士總是微笑的對待病人，用仔細(xì)和耐心來感動(dòng)病人。記得有位病人不知道我們的工作，態(tài)度總是非常的僵硬，總是有這樣那樣的不滿。來到病房里，微笑著喊病人的的名字，病人也只是淡漠地看了她一眼。我們的護(hù)理工作就是這樣平凡而“簡單”，每天都做好這些看似“簡單”的工作，那么一定是不簡單的人，我們的隊(duì)伍一定是一個(gè)不簡單的群體和團(tuán)隊(duì)。
醫(yī)院工作心得體會題目篇二
第一段：
工作是每個(gè)人生活中不可缺少的一部分，它既是為了維持生計(jì)，也是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的方式。在我的職業(yè)生涯中，我曾在一家醫(yī)院里工作多年，積累了許多關(guān)于工作的心得體會。以下將從與同事相處、為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、個(gè)人職業(yè)發(fā)展、工作與生活平衡以及團(tuán)隊(duì)合作等方面談?wù)勎业囊恍┙?jīng)驗(yàn)和感悟。
第二段：
首先，與同事相處是工作中一個(gè)重要且常被忽視的方面。在醫(yī)院這個(gè)大家庭中，互相尊重、友善相待是建立良好職場關(guān)系的基礎(chǔ)。與同事合作時(shí)，我始終保持積極的態(tài)度，主動(dòng)幫助他們解決問題，并及時(shí)表達(dá)我的感謝。通過這樣的互動(dòng)，我們之間建立了互信和友誼，為以后的工作合作打下了良好的基礎(chǔ)。
第三段：
其次，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)是醫(yī)院工作的核心目標(biāo)。作為醫(yī)務(wù)人員，我們必須時(shí)刻牢記我們的職責(zé)是為患者提供最專業(yè)、最貼心的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)。在工作中，我始終注重與患者的溝通，尊重患者的需求和意見，并努力提高自己的專業(yè)能力。通過這樣的努力，我可以更好地與患者建立信任，為他們提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
第四段：
個(gè)人職業(yè)發(fā)展是每個(gè)工作者都應(yīng)考慮的問題。在醫(yī)院這個(gè)專業(yè)環(huán)境中，不斷學(xué)習(xí)、提升自己的能力是我始終追求的目標(biāo)。通過參加專業(yè)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)新的醫(yī)療技術(shù)和知識，我不僅提高了自己的綜合素質(zhì)，也為醫(yī)院的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。同時(shí)，積極參與學(xué)術(shù)交流和行業(yè)研究，也讓我能夠與同行學(xué)習(xí)，不斷完善自己的專業(yè)水平。
第五段：
工作與生活平衡是我在職業(yè)生涯中深有感觸的一個(gè)問題。作為醫(yī)務(wù)人員，工作壓力大，工作時(shí)間不固定，很容易使自己陷入工作的泥沼中無法自拔。因此，我意識到只有合理分配時(shí)間、保持身心健康，才能更好地面對工作中的挑戰(zhàn)。通過堅(jiān)持鍛煉身體、培養(yǎng)興趣愛好等方式，我讓自己能夠保持良好的工作與生活平衡，從而更好地為工作付出。
第六段：
團(tuán)隊(duì)合作是醫(yī)院工作中不可或缺的一部分。在醫(yī)院工作的過程中，我深刻地意識到個(gè)人的能力和付出是有限的，只有通過與團(tuán)隊(duì)的緊密合作，才能更好地完成工作任務(wù)。在團(tuán)隊(duì)合作中，我始終保持開放和包容的態(tài)度，積極主動(dòng)地與同事溝通合作，并合理分配工作任務(wù)。通過團(tuán)隊(duì)的協(xié)作，我們可以更高效地完成工作，從而提高整個(gè)醫(yī)院的工作效率和質(zhì)量。
總結(jié)：
在我多年的醫(yī)院工作經(jīng)歷中，我深刻體會到與同事相處、為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、個(gè)人職業(yè)發(fā)展、工作與生活平衡以及團(tuán)隊(duì)合作等方面所帶來的重要意義和收獲。通過這些經(jīng)驗(yàn)和感悟，我不斷提高自己的工作質(zhì)量和能力，為醫(yī)院的發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn)。希望未來能繼續(xù)在醫(yī)院的工作中不斷進(jìn)步，為患者提供更好的醫(yī)療服務(wù)。
醫(yī)院工作心得體會題目篇三
于xx年8月16日周五在班主任申老師的組織下，我們10級影像班全體同學(xué)先后參觀了青醫(yī)附院的門診大樓和影像樓，并在影像樓會診室近距離參觀了醫(yī)生的工作過程，讓我們感觸頗深，收獲頗多，此行加深了我們對未來職業(yè)的認(rèn)識和體會，看著醫(yī)生通過影像診斷疾病，我們頓時(shí)倍感責(zé)任重大，我們知識水平的高低，關(guān)乎著診斷結(jié)果的準(zhǔn)確性，甚至關(guān)乎病人的生命，所以我們絕不能允許自己出任何的錯(cuò)誤。
生命誠可貴，作為未來的.準(zhǔn)醫(yī)生，為了病人的生命健康，我們現(xiàn)在該何去何從，我們也該有更清醒的認(rèn)識，雖然感到身上的擔(dān)子重了，但是克服困難，加倍努力學(xué)習(xí)知識，提高自身醫(yī)學(xué)水平的動(dòng)力也更足了。
看著醫(yī)生們忙碌的身影和病人及家屬焦慮的神情，我想起了我們?nèi)雽W(xué)時(shí)曾經(jīng)宣示過的《醫(yī)學(xué)生誓言》健康所系，性命相托。當(dāng)我步入神圣醫(yī)學(xué)學(xué)府的時(shí)刻，謹(jǐn)莊嚴(yán)宣誓：我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué)，熱愛祖國，忠于人民，恪守醫(yī)德，尊師守紀(jì)，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面發(fā)展。我決心竭盡全力，除人類之病痛，助健康之完美，維護(hù)醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù)，救死扶傷，不辭艱辛，執(zhí)著追求，為祖國的醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類的身心健康奮斗終生。
希波克拉底曾說過“生命短暫，醫(yī)術(shù)長久"，但我想說我們要醫(yī)術(shù)醫(yī)德長久，而讓病人也能生命長久，而要做到這一切需要我們不斷扎實(shí)的一生學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)一生，讓我們一起努力吧!
醫(yī)院工作心得體會題目篇四
從前很愛好看影視節(jié)目中關(guān)于急診科的故事，覺得故事中的醫(yī)生和護(hù)士是那么的果斷和干練，具有魅力，讓我敬慕不已。沒想到多年后長大學(xué)成的我現(xiàn)在也有幸成為一位急診科的護(hù)士，從開始的手忙腳亂到漸漸找到規(guī)律，這才真正體會到想做好一位急診科的護(hù)士談何容易!急診科是醫(yī)院最重要的窗口之一,我所在的醫(yī)院是省里名列前茅的綜合性三級甲等醫(yī)院，不僅接診正常的急重病人，還要收治從地縣上轉(zhuǎn)的危重病人，有著急、忙、雜的特性。面對危重急癥病人的首診和搶救,急診病人又常常診斷不明、病情不清、變化迅速,若處理不當(dāng),就容易產(chǎn)生醫(yī)療糾紛。而病人及家屬容易產(chǎn)生急躁、擔(dān)憂、懼怕的情緒，急診不同于病房，醫(yī)護(hù)人員有充足的時(shí)間與患者及家屬溝通，及時(shí)了解患者的需求，建立良好的護(hù)患關(guān)系。在急診，患者及家屬在與醫(yī)護(hù)人員較短的接觸時(shí)間內(nèi)，還未建立良好的信任感，對醫(yī)護(hù)人員的每一個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都十分敏銳，醫(yī)護(hù)人員的言談舉止對病人心理都會產(chǎn)生很大影響。造成醫(yī)護(hù)人員的救治行動(dòng)不被知道，患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯(cuò)覺。所以我更加覺得溝通在急診是最容易忽視而最重要的東西。
南丁格爾說：護(hù)理工作不僅需要精深的技術(shù)，更需要藝術(shù)。第一，要學(xué)會視察，才善于發(fā)覺問題的存在，包括對病人病情、心理、需求及家屬的視察。例如：有些患者家屬對護(hù)士的行動(dòng)百般挑剔，卻對自己患者液體輸完都渾然不知，像這樣的家屬我們就應(yīng)當(dāng)在每次更換液體時(shí)都耐心的提示他液體輸至什么地方時(shí)應(yīng)當(dāng)叫護(hù)士，與此同時(shí)我們也應(yīng)當(dāng)按時(shí)巡查病房，多視察液體的進(jìn)展，這樣就可以在很大程度上避免由于液體沒有及時(shí)更換了與患者家屬產(chǎn)生矛盾。其次，要學(xué)會溝通，人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎(chǔ)上。對于來急診就診的病人，我們應(yīng)當(dāng)積極主動(dòng)地詢問，熱情的為其引導(dǎo)。例如：對于行動(dòng)不便的患者我們可以予以攙扶或協(xié)助其用推車送至診室，為其測量生命體征，交予診室的護(hù)士;對于需要并可以去病房醫(yī)治的患者，我們可以為其細(xì)致的指明病房的位置，避免患者跑“冤枉路”。而對于患病時(shí)間長而并不危重的病人我們可以建議他去門診就醫(yī)，耐心而細(xì)致的告知其門診的位置和就醫(yī)的時(shí)間，便于患者的安排。雖然，一個(gè)微笑的.表情，一個(gè)攙扶的動(dòng)作解決不了患者身體上的疼痛，但是，卻能迅速縮短護(hù)患距離，有效滿足病人需要被照管的心理需求，從而便于我們展開下面的護(hù)理工作。最后，通過視察和溝通學(xué)會判定，對病人的病情和需求有一個(gè)準(zhǔn)確地了解和判定，有利于醫(yī)護(hù)人員救治工作的展開，也為病人爭取了時(shí)間。例如：受外傷的患者可以通過視察和大致的詢問了解其受傷的部位和嚴(yán)重程度，第一時(shí)間為其找到接診醫(yī)生為其救治，而掛號等手續(xù)可以稍候補(bǔ)齊。
以上只是我在急診短暫工作的淺談，要學(xué)的東西還很多很多。在急診每個(gè)人都是我的老師，每件事都是我的經(jīng)歷，教會我很多東西，不管做人還是做事。當(dāng)然，想做好一位急診科的護(hù)士，只會溝通是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還需要扎實(shí)理論基礎(chǔ)、豐富的搶救體會、快速的反應(yīng)、敏捷的動(dòng)作，這才是在遇到緊急情形時(shí)禁得起考核的保證。
醫(yī)院工作心得體會題目篇五
20__年我科全體護(hù)理人員在院長重視和護(hù)理部直接領(lǐng)導(dǎo)下，本著以“病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的服務(wù)宗旨，認(rèn)真執(zhí)行本年度護(hù)理工作計(jì)劃，按照醫(yī)院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的基本要求及標(biāo)準(zhǔn)考核細(xì)則，完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度，改進(jìn)服務(wù)流程，改善住院環(huán)境，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量控制，保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)?，F(xiàn)將20__年度我科護(hù)理工作總結(jié)如下：
一、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程，杜絕了護(hù)理差錯(cuò)事故發(fā)生。
全科護(hù)理人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，做到小事講風(fēng)格，大事講原則，從不鬧無原則糾紛，工作中互相支持，互相理解，護(hù)理人員分工明確，各司其職，各負(fù)其責(zé)，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，克服人手少、護(hù)理任務(wù)繁重、保證正常護(hù)理工作的順利開展。堅(jiān)持查對制度：要求班班查，每周護(hù)士長參加查對1—2次，詳細(xì)核對病危，一級護(hù)理，測血壓，各項(xiàng)護(hù)理，藥物與治療。并記錄簽字;護(hù)理操作時(shí)嚴(yán)格要求三查七對;嚴(yán)格病危病重患者，臥床患者床頭交接班，并嚴(yán)格交接皮膚病情，治療!加強(qiáng)了基礎(chǔ)護(hù)理的落實(shí)，每日晨間護(hù)理，為患者及時(shí)整理和更換床單元。
利用晨會、護(hù)士例會進(jìn)行安全意識教育，查找工作中的不安全因素，提出整改措施，消除差錯(cuò)事故隱患，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程，發(fā)揮科內(nèi)質(zhì)控小組作用，定期和不定期檢查各項(xiàng)護(hù)理制度的執(zhí)行情況，護(hù)理差錯(cuò)事故安生率為零。
二、落實(shí)護(hù)理人才培養(yǎng)計(jì)劃，提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。
1、對各級護(hù)理人員進(jìn)行三基培訓(xùn)，每月組織理論考試和技術(shù)操作考核;。
3、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理，堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理;。
5、各級護(hù)理人員參加科內(nèi)、醫(yī)院組織的理論考試、技術(shù)操作考核，參加率100%，考核合格率100%。
三、護(hù)理文書書寫，力求做到準(zhǔn)確、客觀及連續(xù)。
護(hù)理文書即法律文書，是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù)，書寫過程中要認(rèn)真斟酌，能客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整的反應(yīng)病人的病情變化，不斷強(qiáng)化護(hù)理文書正規(guī)書寫的重要意義，使每個(gè)護(hù)士能端正書寫態(tài)度，同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度，每班檢查上一班記錄有無紕漏，質(zhì)控小組定期檢查，護(hù)士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，每月進(jìn)行護(hù)理文書質(zhì)量分析，對存在問題提出整改措施，并繼續(xù)監(jiān)控。
四、規(guī)范病房管理，建立以人為本的住院環(huán)境，使病人達(dá)到接受治療的最佳身心狀態(tài)。
病房每日定時(shí)通風(fēng)，保持病室安靜、整潔、空氣新鮮，對意識障礙病人提供安全有效的防護(hù)措施，落實(shí)崗位責(zé)任制，按分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理病人，落實(shí)健康教育，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理及重危病人的個(gè)案護(hù)理，滿足病人及家屬的合理需要。一級、特護(hù)病人合格率100%，基礎(chǔ)護(hù)理合格率100%，無護(hù)理并發(fā)癥發(fā)生。
五、急救物品完好率達(dá)到100%。
急救物品進(jìn)行“四定”管理，每周專管人員進(jìn)行全面檢查一次，護(hù)士長每周檢查，隨時(shí)抽查，保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。
六、改善服務(wù)流程，提高服務(wù)質(zhì)量。
實(shí)行了“首迎負(fù)責(zé)制”，規(guī)范接待新入院病人服務(wù)流程，推行服務(wù)過程中的規(guī)范用語，為病人提供各種生活上的便利，對出院病人主動(dòng)詢問病人的康復(fù)情況并記錄訪問內(nèi)容，廣泛聽取病人及陪護(hù)對護(hù)理服務(wù)的意見，對存在的問題查找原因，提出整改措施，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。半年中病人及家屬無投訴，病人滿意率90%以上。
七、按醫(yī)院內(nèi)感染管理標(biāo)準(zhǔn)。
重點(diǎn)加強(qiáng)了醫(yī)療廢物管理，完善了醫(yī)療廢物管理制度，組織學(xué)習(xí)醫(yī)療廢物分類及醫(yī)療廢物處理流程，并進(jìn)行了抽查，院感小組兼職監(jiān)控護(hù)士能認(rèn)真履行自身職責(zé)，使院感監(jiān)控指標(biāo)達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。一次性用品使用后及時(shí)毀形，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查，堅(jiān)持晨間護(hù)理一床一巾一濕掃，一桌一帕。病區(qū)、治療室、均能每日拖到二次，病房內(nèi)定期用床旁消毒機(jī)消毒，出院病人床單元進(jìn)行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭)。
工作中還存在較多的不足：
1、基礎(chǔ)護(hù)理不到位，個(gè)別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時(shí)，如指甲較長、手足較臟;。
2、病房管理有待提高，病人自帶物品較多;。
3、個(gè)別護(hù)士無菌觀念不強(qiáng)，一次性無菌物品用后處理不及時(shí);。
4、三基培訓(xùn)有待加強(qiáng);。
5、護(hù)理文書書寫有漏項(xiàng)、漏記、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷;。
6、健康教育落實(shí)欠到位。
一年來，我科護(hù)理工作在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的重視、支持和幫助下，雖然取得了一些成績，但仍存在一些不足。今后我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，刻苦學(xué)習(xí)，使服務(wù)更情感化和人性化，為醫(yī)院的服務(wù)水平登上新臺階而不懈努力。認(rèn)真開展“三好一滿意”活動(dòng)。認(rèn)真做好優(yōu)質(zhì)基礎(chǔ)護(hù)理工作。
醫(yī)院工作心得體會題目篇六
20xx年5月3日，我正式投入到汕頭潮南民生醫(yī)院的創(chuàng)三甲工作。我懷著忐忑的心情開始進(jìn)入和熟悉所謂的行政工作。如今我在“三甲”辦公室學(xué)習(xí)、工作了將近3個(gè)月的時(shí)間，現(xiàn)在我總結(jié)一下自己在創(chuàng)“三甲”過程中的心得體會。
正所謂“知己知彼，百戰(zhàn)不殆”，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)普寧市人民醫(yī)院、東莞康華醫(yī)院等醫(yī)院創(chuàng)“三甲”成功的經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)搜尋“三甲”醫(yī)院的相關(guān)資料，做到真正正確地認(rèn)識創(chuàng)“三甲”工作。廣東省醫(yī)院等級評審主旨是：向多個(gè)地區(qū)提供高水平醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和承擔(dān)一定的醫(yī)學(xué)教學(xué)、科研任務(wù)的區(qū)域性以上的醫(yī)院。規(guī)范醫(yī)院管理，完善醫(yī)院整體功能，促進(jìn)醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展。醫(yī)院等級評審要求醫(yī)院從醫(yī)療水平和綜合技術(shù)力量方面達(dá)到三級甲等醫(yī)院的水平，也注重醫(yī)院在創(chuàng)建過程中，通過檢查來達(dá)到以評促建，以評促改，全面提高醫(yī)院自身的綜合性素質(zhì)，切實(shí)地服務(wù)本地區(qū)的人民群眾，充分地體現(xiàn)醫(yī)院公益性的實(shí)現(xiàn)和積極性的發(fā)揮。另一方面，在創(chuàng)建過程中，各個(gè)醫(yī)院互相學(xué)習(xí)和交流的過程也是為各個(gè)兄弟醫(yī)院提供了一個(gè)難得的平臺和機(jī)會。
不管是在貧困地區(qū)、經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，醫(yī)院的管理和創(chuàng)“三甲”的過程是領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格、領(lǐng)導(dǎo)的能力的放映。借助創(chuàng)“三甲”的機(jī)遇，全院職工發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神，尤其是相關(guān)聯(lián)科室之間的協(xié)作互動(dòng)，有效地凝聚在一起，增加職工之間的相互溝通，團(tuán)結(jié)協(xié)作和對集體的歸屬感。
從這次迎“三甲”檢查的準(zhǔn)備過程，我深深體會到日常工作規(guī)范化的重要性。每個(gè)人、每個(gè)崗位及每項(xiàng)工作都有相關(guān)的規(guī)定和制度，每個(gè)人要充分認(rèn)識自己工作的.性質(zhì)與責(zé)任，日常工作過程抱著踏踏實(shí)實(shí)，嚴(yán)于律己的態(tài)度做好工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)。所謂“無軌不成方圓”，更加規(guī)范，更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度將有助于我們贏于細(xì)節(jié)，贏于積累。
全院職工應(yīng)樹立以以大局為重的思想，積極地投身于創(chuàng)“三甲”活動(dòng)之中，始終堅(jiān)持以“自強(qiáng)不息創(chuàng)三甲，厚德載醫(yī)為人民”為宗旨而不斷奮斗。每個(gè)人每個(gè)科室對待自己的工作與檢查，必須要高度重視，不得掉以輕心。每個(gè)科室或每個(gè)單位都要定期進(jìn)行工作總結(jié)，目的就是及時(shí)對工作進(jìn)行改進(jìn)。然而檢查更需要我們對自己工作充分的總結(jié)和查漏補(bǔ)缺，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，這就要求我們對待檢查思想上必須高度重視。另一方面，我們每位醫(yī)院的職工也應(yīng)該在思想上充分地認(rèn)識創(chuàng)“三甲”是關(guān)系到我們醫(yī)院的榮譽(yù)和個(gè)人的榮譽(yù)，每位員工對醫(yī)院的歸屬感將形象地倒影在對創(chuàng)“三甲”的過程的光輝形象中。
充分地發(fā)揮醫(yī)院的公益性和積極性?！斑m者生存”，我們在不斷地加強(qiáng)醫(yī)院建設(shè)的同時(shí)，也要時(shí)刻關(guān)注中國的醫(yī)療體制改革，才能真正做到跟上我們國家不斷發(fā)展地國情和國民的需要。
醫(yī)院工作心得體會題目篇七
20__年的時(shí)間很快過去了，在20__年里，我在院領(lǐng)導(dǎo)、科室領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫忙下圓滿的完成了各項(xiàng)工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高，本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)：
一、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)。
在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作，到達(dá)預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面，為醫(yī)院及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二、專業(yè)知識、工作潛力和具體工作。
能嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，刻苦嚴(yán)謹(jǐn)，視病人為上帝，始終把他們的利益放在第一位。能及時(shí)準(zhǔn)確的完成病歷、病程錄的書寫，對一些常見疾病能獨(dú)立診斷、治療。較好的完成了自己的本職工作。遇到問題能在查閱相關(guān)書籍仍不能解決的狀況下，虛心的向上級醫(yī)生請教，自覺的做到感性認(rèn)識和理性認(rèn)識相結(jié)合，從而提高了自己發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的潛力。
三、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。
醫(yī)院工作心得體會題目篇八
于年11月16日周五在班主任申老師的組織下，我們10級影像班全體同學(xué)先后參觀了青醫(yī)附院的門診大樓和影像樓，并在影像樓會診室近距離參觀了醫(yī)生的工作過程，讓我們感觸頗深，收獲頗多，此行加深了我們對未來職業(yè)的認(rèn)識和體會，看著醫(yī)生通過影像診斷疾病，我們頓時(shí)倍感責(zé)任重大，我們知識水平的高低，關(guān)乎著診斷結(jié)果的準(zhǔn)確性，甚至關(guān)乎病人的生命，所以我們絕不能允許自己出任何的錯(cuò)誤。
生命誠可貴，作為未來的準(zhǔn)醫(yī)生，為了病人的生命健康，我們現(xiàn)在該何去何從，我們也該有更清醒的認(rèn)識，雖然感到身上的擔(dān)子重了，但是克服困難，加倍努力學(xué)習(xí)知識，提高自身醫(yī)學(xué)水平的動(dòng)力也更足了。
看著醫(yī)生們忙碌的身影和病人及家屬焦慮的神情，我想起了我們?nèi)雽W(xué)時(shí)曾經(jīng)宣示過的《醫(yī)學(xué)生誓言》健康所系，性命相托。當(dāng)我步入神圣醫(yī)學(xué)學(xué)府的時(shí)刻，謹(jǐn)莊嚴(yán)宣誓：我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué)，熱愛祖國，忠于人民，恪守醫(yī)德，尊師守紀(jì)，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面發(fā)展。我決心竭盡全力，除人類之病痛，助健康之完美，維護(hù)醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù)，救死扶傷，不辭艱辛，執(zhí)著追求，為祖國的醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類的身心健康。
希波克拉底曾說過“生命短暫，醫(yī)術(shù)長久"，但我想說我們要醫(yī)術(shù)醫(yī)德長久，而讓病人也能生命長久，而要做到這一切需要我們不斷扎實(shí)的一生學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)一生，讓我們一起努力吧！
醫(yī)院工作心得體會題目篇九
患者就診醫(yī)院后第一接觸大夫就是門診大夫，對患者要以誠相待，有耐心，盡可能傾聽，多鼓勵(lì)，讓患者信任，對疾病治療有信心，依從性強(qiáng)，積極配合大夫治療。在規(guī)定的時(shí)間按時(shí)出門診，讓患者按時(shí)復(fù)診，不管是檢查還是治療都是有序的。若有事情及時(shí)向科室和門診部請假，必要時(shí)讓復(fù)診患者擇日復(fù)診。
2、醫(yī)療技術(shù)要不斷提高。
臨床大夫要不斷學(xué)習(xí)，充實(shí)知識結(jié)構(gòu)。詳細(xì)地問診，仔細(xì)地查體，合理地檢查，盡快明確診斷，制定出效價(jià)比高的治療方案。規(guī)范合理應(yīng)用心血管藥物，并根據(jù)患者病情，對處方劑量及類型及時(shí)調(diào)整，使治療方案有效且副作用小。對于病情重、復(fù)雜的患者及時(shí)收入院。
3、突出中醫(yī)藥特色。
有些患者可能接受了西醫(yī)的支架、搭橋、射頻等手術(shù)治療，并且西醫(yī)藥物治療規(guī)范，但仍有胸悶、氣短、心慌、頭暈等癥狀，辨證論治開具中藥處方可有效改善患者臨床癥狀，提高生活質(zhì)量。重視雙心治療，采用疏肝、健脾、安神、清心、活血等方法改善心血管患者合并焦慮抑郁狀態(tài)。采用清肝、健脾、補(bǔ)腎、安神等方法有效治療高血壓。
4、科室之間配合。
要想門診工作做好，需要各個(gè)科室之間互通有無，互相配合，緊密合作，共同促進(jìn)提高，使得患者就醫(yī)便利。不在患者面前隨意評價(jià)他人診療方案。門診大夫一定要把檢查申請?zhí)钋宄绕錂z查的目的，這樣醫(yī)技科室出具的報(bào)告有的放矢，盡快找到疾病所在。若檢驗(yàn)指標(biāo)異常，檢驗(yàn)科大夫及時(shí)聯(lián)系門診大夫，必要時(shí)門診大夫及時(shí)聯(lián)系患者，尤其低血鉀、血凝異常的患者，避免出現(xiàn)病情變化。門診上遇到病情復(fù)雜的需要鑒別診斷，必要時(shí)多科室聯(lián)合診斷，以免誤診漏診。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十
醫(yī)院作為一個(gè)充滿了生命和希望的地方，是許多人夢寐以求的工作場所。作為一名從事醫(yī)療工作的人員，我曾在醫(yī)院中度過了許多寶貴的時(shí)光，在這個(gè)過程中積累了很多心得體會。下面我將就我的工作心得分享給大家。
首先，工作中最重要的品質(zhì)就是責(zé)任心。在醫(yī)院工作，我們是與生命打交道的，對于病人的健康和生命負(fù)有重大責(zé)任。每當(dāng)我看到一位患者的病情有所好轉(zhuǎn)，或者聽到病人家屬對我們的稱贊和感謝時(shí)，那種滿足感和成就感是無法言喻的。因此，作為醫(yī)護(hù)人員，我們要時(shí)刻保持高度的責(zé)任心，不僅要履行好自己的職責(zé)，還要積極主動(dòng)地幫助救治病人。
其次，溝通能力也是一項(xiàng)非常重要的技能。在醫(yī)院工作中，我們需要和病人、家屬、同事以及其他科室的人員經(jīng)常進(jìn)行溝通。良好的溝通能力可以使我們更好地與他人合作，有效地傳遞信息和理解他人的需求。我曾遇到過一位急診科的醫(yī)生，他在面對患者和家屬的疑惑和不解時(shí)總是能夠耐心聽取他們的意見和需求，并進(jìn)行清晰而恰當(dāng)?shù)慕忉?。這樣的溝通方式不僅可以增強(qiáng)公眾對醫(yī)院的信心，還可以減輕病患和家屬的心理壓力。
其次是專業(yè)知識和技能。醫(yī)療領(lǐng)域是一個(gè)快速發(fā)展的領(lǐng)域，新的醫(yī)療技術(shù)和治療方法不斷涌現(xiàn)。因此，作為醫(yī)護(hù)人員，我們要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識。我在醫(yī)院工作的這幾年中深刻體會到，只有具備扎實(shí)的專業(yè)知識和技能，才能更好地應(yīng)對復(fù)雜的病情和急重癥患者。在這方面，我們要保持學(xué)習(xí)的熱情，經(jīng)常參加學(xué)術(shù)交流和專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高自己的專業(yè)水平。
此外，團(tuán)隊(duì)合作也是醫(yī)院工作中必不可少的一環(huán)。醫(yī)院是一個(gè)大家庭，醫(yī)療團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)人都有自己的工作職責(zé)和專長。只有通過團(tuán)隊(duì)合作，才能更好地實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的整體運(yùn)作。我經(jīng)常與其他科室的醫(yī)生和護(hù)士合作，共同制定治療方案和護(hù)理計(jì)劃，分享經(jīng)驗(yàn)和交流學(xué)習(xí)，以提供更好的醫(yī)療服務(wù)。團(tuán)隊(duì)合作需要相互尊重、信任和支持，只有凝聚力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)才能夠應(yīng)對各種復(fù)雜和緊急的情況，保障病人的安全和治療效果。
最后，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣和生活方式也是非常重要的。醫(yī)院工作是一項(xiàng)需要耐心和耐力的工作，長時(shí)間面對繁重的工作任務(wù)和壓力，容易出現(xiàn)疲勞和情緒上的波動(dòng)。因此，我們要注意調(diào)節(jié)自己的工作和生活的平衡，保持良好的作息時(shí)間和飲食習(xí)慣，定期進(jìn)行鍛煉和放松，保持良好的精神狀態(tài)。
總之，醫(yī)院工作需要具備專業(yè)知識和技能，同時(shí)還要擁有高度的責(zé)任心、良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和健康的生活方式。通過這些年的工作學(xué)習(xí)，我不僅在醫(yī)療技術(shù)上有了很大的提高，更重要的是明白了醫(yī)療工作的本質(zhì)是為了救死扶傷、傳播健康希望。希望我在醫(yī)院工作的這些體會和心得能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈⑹?，激?lì)更多的人參與到醫(yī)療工作當(dāng)中，為社會的健康事業(yè)做出貢獻(xiàn)。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十一
后勤管理科在院部的領(lǐng)導(dǎo)和支持下做了大量、卓有成效的工作，現(xiàn)將20xx年的工作心得總結(jié)如下：
1、20xx年我院各項(xiàng)工作處于高速發(fā)展階段，且我院是全縣用電大戶，在人員少、事情多的情況下。每周定時(shí)組織水、電工到各科室進(jìn)行后勤行政查房。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，對于無法及時(shí)完成的事情，做好記錄并立即上報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后，會同外請專業(yè)人員妥善安排處理。今年4月份成立十病區(qū)，后勤組織相關(guān)人員加班加點(diǎn)進(jìn)行水、電改造。及時(shí)的完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。得到領(lǐng)導(dǎo)和大家的一致好評。今年院部領(lǐng)導(dǎo)按照工作安排，確定在10月份前完成等級醫(yī)院創(chuàng)建工作。我們后勤管理科按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，組織相關(guān)專業(yè)人員克服困難、加班對水、電、氣供應(yīng)設(shè)備進(jìn)行改造完善工作。做好創(chuàng)建資料的補(bǔ)充工作。在創(chuàng)建等級醫(yī)院過程中得到評審專家的高度好評。
2、加強(qiáng)水電安全監(jiān)管力度，后勤管理科與醫(yī)療、護(hù)理、行政科室領(lǐng)導(dǎo)共同協(xié)商制定相關(guān)管理制度，共同監(jiān)管，杜絕滴漏跑冒，有效的節(jié)約了水、電費(fèi)用。
3、修舊利廢，節(jié)約成本，對于更換的物品做到能用的修復(fù)后再次使用。節(jié)約了成本支出。
4、合理安排時(shí)間組織水、電工進(jìn)行業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能。
1、醫(yī)院運(yùn)行以來，由于行政后勤人員不足，供應(yīng)保障計(jì)劃性差，給臨床工作帶來不便，也不符合醫(yī)院財(cái)務(wù)管理規(guī)范，在財(cái)務(wù)部門指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院日常物資的計(jì)劃制定，實(shí)行計(jì)劃、采購分開管理。首先了解科室上報(bào)計(jì)劃的合理性，掌握科室計(jì)劃周期的使用量，并作分別統(tǒng)計(jì)。
2、了解市場價(jià)格，堅(jiān)持“質(zhì)好價(jià)優(yōu)”原則，杜絕關(guān)系進(jìn)貨的不良狀況。計(jì)劃、采購兩條線的實(shí)施，有效地形成了約束機(jī)制，醫(yī)院物資保障效力得到進(jìn)一步提高。同時(shí)加強(qiáng)醫(yī)院的后勤物資出、入庫管理，杜絕人情單。
院領(lǐng)導(dǎo)在人員比較緊張的情況下，及時(shí)的安排一名人員充實(shí)到消防值班崗位，彌補(bǔ)人員不足、事情多的局面。并參加了市消防支隊(duì)組織的專業(yè)技能培訓(xùn)，保證了消防控制室的正常值班。
1、氧氣是醫(yī)院診療工作中的重要保障。每日安排專人24小時(shí)值班，定時(shí)到病房巡查氧氣壓力、以及有無跑、漏氣情況發(fā)生。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。保證了臨床正常的用氧安全。
2、污水處理站關(guān)系到醫(yī)院污水處理排放是否達(dá)標(biāo)的重點(diǎn)科室。按照環(huán)保部門的要求，每日8小時(shí)定時(shí)工作，做好藥物投放、詳細(xì)記錄運(yùn)行時(shí)間。保證了污水的'達(dá)標(biāo)排放。
3、在院部領(lǐng)導(dǎo)、安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，按照工作計(jì)劃，全年組織2次消防安全知識培訓(xùn)，使我院職工人人了解、掌握一定的消防安全知識及初起火災(zāi)撲救、逃生能力。深得消防管理部門的好評。20xx年度被縣消防安全委員會評為先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。
四、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)、維修，醫(yī)院安全生產(chǎn)和慣性運(yùn)行得到保證。
自醫(yī)院實(shí)行大后勤分工管理以來，后勤科對水、電等工種實(shí)行嚴(yán)格管理，堅(jiān)持每日查房制度。具體做法是：自行巡查電器設(shè)備的運(yùn)行狀況，檢查水管線有無跑、漏現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，每日由水、電專業(yè)人員詢問各科室存在問題和待維修處理問題。一般問題當(dāng)時(shí)處理，并交付給科室，實(shí)行維修工作簽單制。疑難問題書面向本科負(fù)責(zé)人匯報(bào)，本科組織討論，拿出處理方案。本院人力、技術(shù)等因素不能完成時(shí)，立即向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，及時(shí)外請人員予以處理。此工作方法避免了拖拉和扯皮現(xiàn)象的發(fā)生，提高了工作效率，杜絕了醫(yī)院安全生產(chǎn)隱患和事故的發(fā)生。門衛(wèi)在人員少的情況下，合理排班。門、急診、病區(qū)遇有特殊醫(yī)患糾紛積極協(xié)助醫(yī)務(wù)部門處理相關(guān)事務(wù)。
我院是全縣唯一的二級公立醫(yī)院，承擔(dān)全縣大多數(shù)衛(wèi)生行政職能等行為活動(dòng)的承辦，在數(shù)次大型檢查、驗(yàn)收、觀摩活動(dòng)中，我院花大力氣治理醫(yī)院環(huán)境及公共秩序，9月份完成西大門的安保工作(安裝減速帶及升降桿)，配合醫(yī)務(wù)科完成平安醫(yī)院的驗(yàn)收工作。在每次的檢查活動(dòng)中環(huán)境面貌均得到上級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)單位的肯定，受到社會一致好評。
醫(yī)院食堂在醫(yī)院的發(fā)展中起到了舉足輕重的作用。如何合理的解決住院病員及我院職工的飲食問題，是院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重要事情之一，4月份對食堂進(jìn)行外包競標(biāo)。早、中、晚規(guī)定開飯時(shí)間。組織各式各樣的早點(diǎn)，晚間能保證加班醫(yī)師的正常用餐。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十二
也許現(xiàn)在的你還在對心得體會而苦惱不已，現(xiàn)在不用煩惱啦，以下《工作實(shí)習(xí)心得體會》由本站心得體會頻道為您精心提供，歡迎大家的參考。
實(shí)習(xí)的時(shí)間過得也真快，在這段時(shí)間里，我學(xué)到了很多在學(xué)校了學(xué)不到的東西，也認(rèn)識到了自己很多的不足，實(shí)習(xí)讓我感覺受益匪淺。
首先對于實(shí)習(xí)的認(rèn)識。實(shí)習(xí)是一種對用人單位和實(shí)習(xí)生都有益的人力資源制度安排。對接受實(shí)習(xí)生的單位而言，是發(fā)展儲備人力資源的措施，可以讓其低成本、大范圍的選擇人才，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)真正符合用人單位要求的人才，亦可以作為用人單位的公關(guān)手段，讓更多的社會成員了解用人單位的文化和理念，從而增強(qiáng)社會對該組織的認(rèn)同感并贏得聲譽(yù)。
對學(xué)生而言，實(shí)習(xí)可以使每一個(gè)學(xué)生有更多的機(jī)會嘗試不同的工作，扮演不同的社會角色，逐步完成職業(yè)化角色的轉(zhuǎn)化，發(fā)現(xiàn)自己真實(shí)的潛力和興趣，以奠定良好的事業(yè)基礎(chǔ)，也為自我成長豐富了閱歷，促進(jìn)整個(gè)社會人才資源的優(yōu)化配置。所以我們想要更清楚的認(rèn)清自己，認(rèn)清自己的方向，實(shí)習(xí)就是非常有必要的一段過程。
對于我們學(xué)生，我想學(xué)習(xí)的目的不在于通過結(jié)業(yè)考試，而是為了獲取知識，獲取工作技能，獲取在社會上生存的能力。換句話說，在學(xué)校學(xué)習(xí)是為了能夠適應(yīng)社會的需要，通過學(xué)習(xí)保證能夠完成將來的工作，為社會作出貢獻(xiàn)。然而步出象牙塔步入社會是有很大落差的，能夠以進(jìn)入公司實(shí)習(xí)來作為緩沖，對我而言是一件幸事，通過實(shí)習(xí)工作了解到工作的實(shí)際需要，使得學(xué)習(xí)的目的性更明確，得到的效果也相應(yīng)的更好。
從小學(xué)到大學(xué)，每個(gè)不同的階段，我們所扮演的角色就會不一樣，雖然我們一直都在不斷的成長。工作后不再像在學(xué)校里學(xué)習(xí)那樣，有老師，有作業(yè)，有考試，而是一切要自己主動(dòng)去學(xué)去做。只要你想學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的機(jī)會還是很多的，老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗(yàn)來指導(dǎo)你工作，讓你少走彎路;集團(tuán)公司、公司內(nèi)部有各種各樣的培訓(xùn)來提高自己，你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的，哪些是你感興趣的。只有有了方向，我們?nèi)松哪撬汛拍茼樌牡竭_(dá)成功的彼岸。
工作并不是一個(gè)人的事情，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在完成一個(gè)項(xiàng)目，在工作的過程中如何去保持和團(tuán)隊(duì)中其他同事的交流和溝通也是相當(dāng)重要的。要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長，團(tuán)結(jié)合作，配合默契，共赴成功。個(gè)人要想成功及獲得好的業(yè)績，必須牢記一個(gè)規(guī)則：我們永遠(yuǎn)不能將個(gè)人利益凌駕于團(tuán)隊(duì)利益之上，在團(tuán)隊(duì)工作中，會出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時(shí)也從中受益的情況，反過來看，自己本身受益其中，這是保證自己成功的最重要的因素之一。
這次的.實(shí)習(xí)，讓我體會到了其極重要的團(tuán)隊(duì)精神，和一顆好學(xué)的心，還有自己的人生方向。
提升自我洞察的能力，增強(qiáng)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)成功的信念，發(fā)現(xiàn)自身的盲點(diǎn)與不足，增強(qiáng)對公司的歸屬感、事業(yè)的忠誠度，提高自身的工作素質(zhì)、快樂工作方法，向優(yōu)秀員工、執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)靠攏，是一個(gè)打造無障礙溝通、責(zé)任、節(jié)約、互信、高效、協(xié)作、付出、積極、進(jìn)取、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)、感恩的學(xué)習(xí)型企業(yè)的優(yōu)秀課程!
如果問大家，公司靠什么生存?大家一定會毫不含糊地回答：利潤。
利潤從哪里來?學(xué)過財(cái)務(wù)的人都知道：利潤=收入-支出。
那么影響收入和支出的因素又有哪些呢?從大的方面來說，有營業(yè)收入、營業(yè)成本、管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用和銷售費(fèi)用等;再細(xì)化下去，有產(chǎn)品創(chuàng)新能力、產(chǎn)品質(zhì)量、原材料采購價(jià)格、安全管理、人力成本、設(shè)備維修成本等等。在我們參與生產(chǎn)的產(chǎn)品中，質(zhì)量是否達(dá)到了顧客的要求?有沒有被退貨?許多日常工作，我們是否都做好了?是否存在經(jīng)常被上級指正或批評?是否經(jīng)常要返工?由于自己工作的失誤，有無給公司帶來直接的經(jīng)濟(jì)損失?這些看似與利潤無直接關(guān)系的事，時(shí)刻都在影響公司的利潤。
不管我們從事何種工作，都必須確保工作質(zhì)量，以工作質(zhì)量保證產(chǎn)品質(zhì)量，保證工作質(zhì)量的前提是必須要樹立良好的質(zhì)量意識。
因?yàn)楣镜漠a(chǎn)品質(zhì)量好，價(jià)格合理，顧客才樂于購買我們的產(chǎn)品，公司才會因此而獲得利潤，并以此保障廣大員工的生活和股東的紅利，公司才得以健康發(fā)展。以最低的價(jià)格獲得更多質(zhì)量優(yōu)良的產(chǎn)品——這是顧客共同的愿望，因此公司必須生產(chǎn)價(jià)廉物美的產(chǎn)品，才能滿足顧客的需要，確保源源不斷的利潤。
如果一家公司的產(chǎn)品、服務(wù)等均比不上別家公司，那么就不會有人購買它的產(chǎn)品，更談不上賺取利潤，而沒有利潤的公司出路只有一條——那就是關(guān)門。
質(zhì)量良好的產(chǎn)品，是每一個(gè)顧客所熱切希望的，同樣，質(zhì)量良好的工作結(jié)果，也是每一位上級所熱切希望的，因此，我們要按照程序要求和正確的工作方法開展各項(xiàng)工作。
如果一件工作或一個(gè)產(chǎn)品做完之后，才發(fā)現(xiàn)其質(zhì)量不合格，那不僅浪費(fèi)了勞力，也浪費(fèi)了時(shí)間和原材料，因此，在工作進(jìn)行的過程中能夠及早發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不良的情形或先兆，就可減少或避免無謂的浪費(fèi)。
在質(zhì)量問題上對于顧客而言，100-1=0，也就是說 1%的微小質(zhì)量錯(cuò)誤，卻可能帶來100%的損失。
關(guān)于質(zhì)量意識問題，我們不得不提海爾：海爾傳播質(zhì)量意識的第一個(gè)行動(dòng)就是曾轟動(dòng)全國，而后被廣泛傳為佳話的砸冰箱事件，用海爾人的話說，那不是砸爛76臺冰箱，而是砸爛了原來低劣的質(zhì)量意識(砸爛的76臺冰箱不是不能用，而是存在缺陷，如外觀有瑕疵，當(dāng)時(shí)買冰箱都憑票供應(yīng)，流向市場就是暢銷貨，因此有許多老工人希望能處理給他們，砸冰箱時(shí)他們都淚流滿面。不過話又說回來，如果這76臺冰箱當(dāng)時(shí)不砸的話，也就沒有今天輝煌的海爾)。以低劣的質(zhì)量意識能夠生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，這是不可想象的。
二、對質(zhì)量的認(rèn)識和要求
1 質(zhì)量就是符合要求，并非越高越好
產(chǎn)品在質(zhì)量就是符合要求，符合客戶要求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，并不是越高越好。如果一味地追求高質(zhì)量，勢必增加額外的成本，而加重負(fù)擔(dān)。例如，一個(gè)尺寸要求可以偏差+/-0.5mm而沒有影響功能，就不要定在0.1mm，因?yàn)闃?biāo)準(zhǔn)越高，生產(chǎn)的難度自然就越大，這明顯影響到生產(chǎn)效率，如果較低的標(biāo)準(zhǔn)都可以滿足要求，自然生產(chǎn)效率就越高，次品率就會越低。
2 質(zhì)量觀念必須正確。
“態(tài)度決定一切，思想決定行動(dòng)”
如果有正確的質(zhì)量觀念，則在工作中把質(zhì)量放在首位。相反，就會反感，忽視質(zhì)量工作 ，更談不上把質(zhì)量放在首位。
思想決定行動(dòng)
絕大多數(shù)是管理者和工人的思想意識決定了生產(chǎn)作業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量狀況。
1.如果你認(rèn)為生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量問題比率在97%是合理的，那么你就一定不會持續(xù)改善這3%的次品率。
2.如果你認(rèn)為生產(chǎn)過程中堆積產(chǎn)品是很正常的事，那么你就一定不會去改善那些產(chǎn)品堆積的問題。
3.如果你認(rèn)為這件事是不可能完成的，那么你一定不會再想辦法去完成它。
因而我們必須有正確的質(zhì)量觀念，那就是所有問題都是可以解決的，任何困難都是可以克服的。
3 第一次就要將事情做好。
對于產(chǎn)品，我們必須第一次就把質(zhì)量做好，避免返工以浪費(fèi)材料、時(shí)間和人力，從而爭取更多的時(shí)間進(jìn)行生產(chǎn)。
而對于程序和工作步驟方面，第一次就做好，更可以避免相關(guān)人員在按照這些程序或指引工作時(shí)出現(xiàn)錯(cuò)誤。
4 質(zhì)量，并不只是質(zhì)量部的事，所有與產(chǎn)品相關(guān)的人都必須為產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)。
二、良好的質(zhì)量意識會給公司與自身帶來什么樣的好處?
如果我們都養(yǎng)成良好的質(zhì)量意識將會給公司帶來的好處我歸納了以下幾條：
1.提高我們的工作效率;
2.降低我們的損耗;
3.增加公司信譽(yù)及客戶滿意度;
4.加快公司產(chǎn)品的流通;
5.提高我們的產(chǎn)能;
6.減少工作時(shí)間;
7.相同時(shí)間內(nèi)提高我們的收入;
8.提高產(chǎn)品的合格率;
9.減少不必要的返工;
10.提高公司的競爭力。
我只歸納了以上幾點(diǎn)，可能還有很多的好處。
三、如果沒有良好的質(zhì)量意識會有什么好處?
沒有良好的質(zhì)量意識習(xí)慣，不但公司的產(chǎn)品沒有競爭力，相信在坐各位同事能力將會大打折扣。
如果大家都沒有養(yǎng)成好質(zhì)量習(xí)慣，生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量將會出現(xiàn)惡性循環(huán)，產(chǎn)品的質(zhì)量不但不能提升，反而會更加差，我們的訂單將越來越少，遲早一天，我們都會去重新找工作。如果大家對公司還有一感情，相信沒有任何一個(gè)人愿意看到這一天的到來。
沒有良好質(zhì)量習(xí)慣，我們會陷入永無止境的返工的工作中去，不斷地跟客戶解釋與道歉當(dāng)中。不斷地降低公司的信譽(yù)其次，公司的所有品管人員，不但要做好自律的工作，還要不斷提醒其他部門的同事，不要做一些影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為。發(fā)現(xiàn)不良行為要立即糾正。
第三，公司的同事，要相互監(jiān)督與提醒，發(fā)現(xiàn)不良的質(zhì)量行為，即刻糾正。
第四，新入職的員工，在入職培訓(xùn)時(shí)，增加此項(xiàng)培訓(xùn)。其上司有義務(wù)向新入職員工宣傳這方面的知。
第五，不斷收集客戶的投訴信息，加強(qiáng)公司的內(nèi)部培訓(xùn)與管理。
以下是我的一些個(gè)人方法：
1.品管人員指出各位同事的不良行為，是為了幫助你們糾正錯(cuò)誤，不是找你們的小辮子(找麻煩)。各位同事如果都有這種良好的心態(tài)去處理品管發(fā)現(xiàn)的問題，相信總有一天，我們的產(chǎn)品質(zhì)量，將無可挑剔(機(jī)器設(shè)備缺陷除外)。
2.品管人員要主動(dòng)與各部門的同事進(jìn)行溝通，如果發(fā)現(xiàn)意見不同的情況，不要爭執(zhí)，要向自己上司匯報(bào)并尋求解決的辦法。
3.品管人員發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)的同事有影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為時(shí)，應(yīng)有禮貌制止他們的行為，并告訴他們，這樣做有什么樣的危害。如果不聽勸告者，立即向其上司反映，并向品質(zhì)主管匯報(bào)。
4.生產(chǎn)過程中出現(xiàn)資料與樣辦不符的情況，要立即停止生產(chǎn)，并向上級匯報(bào)，尋求解決的途徑，品管人員義務(wù)進(jìn)行跟蹤，直到問題解決為止。
5.生產(chǎn)同事如果發(fā)現(xiàn)品管人員玩忽職守，有義務(wù)向品管主管/經(jīng)理對其進(jìn)行投訴，并協(xié)助調(diào)查投訴情況。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十三
下臨床實(shí)習(xí)已過去一半了，一直都在住院部病房里工作，很向往看到急救場面，這次來到急診科，總算如愿以償了。當(dāng)然，內(nèi)心也是誠惶誠恐的，擔(dān)心自己的知識不全面，無法應(yīng)對突發(fā)狀況。
急診是搶救病人生命，照顧危重病患的第一線。經(jīng)歷此事后，我更深刻地體會到了到護(hù)士工作的藝術(shù)性和專業(yè)性。在急診實(shí)習(xí)期間，通過各位老師的熱情指導(dǎo)，耐心言傳身教，我熟悉了急救藥品，學(xué)會了心電監(jiān)護(hù)、cpr、自動(dòng)洗胃法、除顫儀，呼吸機(jī)的使用流程和靜脈輸液、皮試、肌注等各項(xiàng)護(hù)理操作。
在這極其短暫的四周時(shí)間里，最大的體會就是急診室護(hù)理工作特點(diǎn)：急、忙、雜。急診病人發(fā)病，急，變化快，因此，我們都必須分秒必爭，迅速處理，爭取搶救時(shí)間。急診病人來診時(shí)間、人數(shù)及危重程度難以預(yù)料，隨機(jī)性大，可控性小，因此，平時(shí)要做到既有分工，又有合作，從而使工作忙而不亂。
來急診的四周，時(shí)間實(shí)在是太短暫了，我才剛剛熟悉急診室的環(huán)境結(jié)構(gòu)，各班的工作職責(zé)就要走了，真的好舍不得啊!
總之感謝我的帶教老師給我的悉心教導(dǎo)，及護(hù)士長的合理安排。我將以更積極主動(dòng)的工作態(tài)度，更扎實(shí)牢固的操作技能，更豐富深厚的理論知識，走進(jìn)接下來所有科室，提高臨床護(hù)理工作能力，對護(hù)理事業(yè)盡心盡責(zé)!醫(yī)院急診科工作心得體會(4)。
我們的職業(yè)是被人尊稱的“白衣天使”，也許只有同行們才清楚這天使背后的苦和累。工作對我們的要求是苛刻的。白大褂一穿，什么情緒和煩惱都得拋得遠(yuǎn)遠(yuǎn)的。在醫(yī)院消毒水的氣味中，我們走過了清純的少女時(shí)代;從血淋淋的傷口邊我們走過了炙熱的青春年華;在白色的氛圍中送走了無數(shù)個(gè)寧靜的夜晚;在愛人的期待和孩子的埋怨中把自己奉獻(xiàn)給了一個(gè)個(gè)傷痛病人。眾所周知我們的工作辛苦，沒有固頂?shù)墓?jié)假日;沒有固頂休息時(shí)間。工作瑣碎，責(zé)任重大。有的護(hù)士還需要跟麻風(fēng)患者、精神病患者、傳染病患者打交道。我們默默無聞的'付出了很多。
然而我們卻經(jīng)常遇到委屈和誤解。但我們無怨無悔。因?yàn)槲覀兩钪?wù)對象是一個(gè)個(gè)需要人幫助和同情、在病痛中苦苦掙扎的病人。
“醫(yī)生的嘴護(hù)士的腿”，不說別的，就是一個(gè)晚上，上急診班的夜班護(hù)士全部走下來的就有四五十里路。腿都跑腫了。也許您不相信，但是請您看看護(hù)士姐妹們小腿上那盤曲的靜脈曲張，您就明白了。在急診科曾有一件這樣真實(shí)的事情：下午快下班了，幾聲長笛送來了十幾名乘坐小公共汽車出車禍的外傷病人。
白班的護(hù)士都主動(dòng)地留了下來，有條不紊地進(jìn)行著搶救。直到晚上十點(diǎn)才回家。當(dāng)餓著肚子拖著疲憊身體的小王問：“護(hù)士長，我們忙乎了一大頓卻遭來一頓臭罵，那個(gè)醉漢還差點(diǎn)打著您!”護(hù)士長卻大度地說：“那對小夫妻新婚燕兒，丈夫看到心愛的妻子傷得那么重，心里太焦急，加上又喝了酒。咱們就不要和他計(jì)較了?！毕笪逡贿@樣的長假，大家都留戀在如畫的山水和濃濃的親情中時(shí)，我們的急診科卻經(jīng)常發(fā)生著這樣的事情。
急診科是醫(yī)院最重要的窗口之一，有著急、忙、雜的特性。面對危重急癥病人的首診和搶救，急診病人又往往診斷不明、病情不清、變化迅速，若處理不當(dāng)，就容易發(fā)生醫(yī)療糾紛。
而病人及家屬容易產(chǎn)生急躁、憂慮、恐懼的情緒，急診不同于病房，醫(yī)護(hù)人員有充足的時(shí)間與患者及家屬溝通，及時(shí)了解患者的需求，建立良好的護(hù)患關(guān)系。在急診，患者及家屬在與醫(yī)護(hù)人員較短的接觸時(shí)間內(nèi)，還未建立良好的信任感，對醫(yī)護(hù)人員的每一個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都十分敏感，醫(yī)護(hù)人員的言談舉止對病人心理都會產(chǎn)生很大影響。造成醫(yī)護(hù)人員的救治行為不被理解，患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯(cuò)覺。所以我越發(fā)覺得溝通在急診是最容易忽略而最重要的東西。
南丁格爾說：護(hù)理工作不僅需要精湛的技術(shù)，更需要藝術(shù)。首先，要學(xué)會觀察，才善于發(fā)現(xiàn)問題的存在，包括對病人病情、心理、需求及家屬的觀察。例如：有些患者家屬對護(hù)士的行為百般挑剔，卻對自己患者液體輸完都渾然不知，像這樣的家屬我們就應(yīng)該在每次更換液體時(shí)都耐心的提醒他液體輸至什么地方時(shí)應(yīng)該叫護(hù)士，與此同時(shí)我們也應(yīng)該按時(shí)巡視病房，多觀察液體的進(jìn)展，這樣就可以在很大程度上避免因?yàn)橐后w沒有及時(shí)更換了與患者家屬產(chǎn)生矛盾。其次，要學(xué)會溝通，人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎(chǔ)上。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十四
工作是人生中不可避免的一部分，尤其對于醫(yī)院這樣的場所，工作更加顯得重要和特殊。在醫(yī)院工作，不僅需要具備各種醫(yī)療技能和專業(yè)知識，還需要具備良好的職業(yè)精神和職業(yè)道德。本文將分享我在醫(yī)院工作的體會和心得。
第二段：團(tuán)隊(duì)合作。
醫(yī)院是一個(gè)集中了不同專業(yè)人才、醫(yī)療技術(shù)和醫(yī)療設(shè)備的綜合性機(jī)構(gòu)。在醫(yī)院工作，團(tuán)隊(duì)合作是至關(guān)重要的。在服務(wù)患者的過程中，我們必須要和不同科室的醫(yī)生、護(hù)士和其他工作人員密切合作，以確?；颊攉@得最佳的醫(yī)療服務(wù)。團(tuán)隊(duì)合作不僅能夠提高診療效果，還能培養(yǎng)出彼此信任、溝通順暢、協(xié)作默契的良好工作氛圍。
第三段：關(guān)注細(xì)節(jié)。
在醫(yī)院工作，細(xì)節(jié)決定了工作的成敗。每位醫(yī)務(wù)人員都需要保持精益求精的工作態(tài)度，關(guān)注患者的每個(gè)細(xì)節(jié)，以確?；颊叩玫阶詈玫淖o(hù)理和治療。比如，我們需要不斷研究病情，及時(shí)處理病情變化并向家屬做好解釋工作；對于每個(gè)病人的情況，我們需要制定專門的護(hù)理計(jì)劃，并與其他工作人員密切配合，及時(shí)跟進(jìn)病情進(jìn)展。
第四段：聆聽患者需求。
患者是醫(yī)院存在的核心，他們有他們的權(quán)益和需要。在醫(yī)院工作中，我們必須時(shí)刻傾聽患者的需求，并制定合理的治療計(jì)劃和護(hù)理方案。在與患者接觸時(shí)，我們需要展現(xiàn)出專業(yè)、親切、耐心的面貌，并積極關(guān)心患者的心理和情感狀態(tài)，以幫助他們走出困境。
第五段：不斷提高個(gè)人素質(zhì)。
醫(yī)學(xué)行業(yè)是一個(gè)不斷創(chuàng)新和發(fā)展的行業(yè)，每個(gè)醫(yī)務(wù)人員都需要不斷拓展自己的知識儲備和提高自己的素質(zhì)和能力。課堂教育是一種有效的學(xué)習(xí)渠道，考取相關(guān)證書是提升自己的一種方式。此外，我們還可以參加醫(yī)院內(nèi)外的學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，從實(shí)踐中學(xué)習(xí)并不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高自身的專業(yè)技能和工作能力。
總之，在醫(yī)院工作中，我們必須時(shí)刻關(guān)注患者的健康和安全，同時(shí)還要不斷拓展專業(yè)知識和技能，提高自身的素質(zhì)和能力。只有這樣，我們才能為患者提供更好的服務(wù)，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院工作的目標(biāo)和使命。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十五
懷著激動(dòng)又憧憬的心情，我們駕車一大早就到了醫(yī)院，學(xué)校的老師和護(hù)理部的幾位老師站在醫(yī)院門口代表全院在迎接我們，從他們親切的問候和熱切的舉動(dòng)中，我們感覺回到家了。像是投入了母親的懷抱，由于行李很多，又拾掇了好長時(shí)間，勞累了一天的我們也感覺又餓又疲憊，但因?yàn)閤中心醫(yī)院給我們的第一印象是親切的，讓遠(yuǎn)離母校的我們心里有了安慰。我們也暗下決心，一定要在這好好的實(shí)習(xí)，與醫(yī)院融為一體，不辜負(fù)老師們對我們的期望。
接下來的一個(gè)星期，是護(hù)理部的老師按照我們的需要和上崗要求安排統(tǒng)一培訓(xùn)，由院各科室主任做了多次報(bào)告，包括：醫(yī)院概況簡介，學(xué)生治理的有關(guān)規(guī)定，治安治理的一般常識，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，醫(yī)療文書的書寫，有關(guān)護(hù)理知識的講解，院內(nèi)感染的講座，手術(shù)室的有關(guān)知識等。其間科室的代教老師還穿插地組織我們到各病房看病歷、觀看關(guān)于醫(yī)療糾紛的專家講座及急救處理方面的錄像，讓我們對實(shí)際的臨床工作有了初步了解，為正式上崗工作打下了基礎(chǔ)。
經(jīng)過一周的培訓(xùn)，我對醫(yī)院的情況有了初步的了解，并且學(xué)到了好多新的知識。首先，護(hù)理部主任給我們講了醫(yī)院的發(fā)展歷史及規(guī)模，讓我了解到我們醫(yī)院是有著悠久歷史和光榮背景，以及發(fā)展?jié)摿?。同時(shí)，各科室代教老師在教學(xué)治理方面對我們也作了嚴(yán)格的'治理規(guī)定，讓我們一開始就樹立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)和認(rèn)真的工作態(tài)度，形成我們固定的思維方式，為將來參加工作打好基礎(chǔ)，醫(yī)院的警務(wù)力量也讓我們在充實(shí)的工作中有了安全感。
在此對警務(wù)人員為我們做出的工作而表示感謝，因?yàn)樗麄兪俏覀冡t(yī)院實(shí)行正常而穩(wěn)定的工作秩序的保證。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育讓我切實(shí)感覺到了作為一名護(hù)士的神圣和務(wù)實(shí)性，我們必須樹立好自己的形象，做事堅(jiān)持原則，才能更好地維護(hù)"白衣天使"的神圣職權(quán)，才能得到病人及同事的尊重。其次，關(guān)于臨床上具體工作，如書寫醫(yī)療文書，護(hù)理知識和院內(nèi)感染的講座，讓原本只具備理論知識的我們熟悉到了臨床工作要干好是多么的不易，只靠把時(shí)代前進(jìn)的腳步。新年伊始回頭看，凝目來路想些歷經(jīng)事，讓心悲喜之間，更多的是感悟；新年伊始翹首望，展望前途呈夢想，希望之際，更多的是祈愿。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十六
在醫(yī)院工作一年多的時(shí)間里，我積累了許多關(guān)于工作的心得體會。無論是從專業(yè)技能到職業(yè)素養(yǎng)，我都在與同事的溝通和跨部門合作中得到了重要的成長和鍛煉。以下是我的一些體會和心得，希望能對醫(yī)院新進(jìn)員工有所啟發(fā)和幫助。
第二段：專業(yè)技能的重要性。
醫(yī)院工作最基本也是最重要的認(rèn)知之一是專業(yè)技能的重要性。無論是醫(yī)生、護(hù)士還是其他工作人員，僅僅擁有一定的專業(yè)知識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。對于醫(yī)生來說，除了完成手術(shù)和診斷的高度復(fù)雜的技術(shù)操作，還需要具備在團(tuán)隊(duì)合作下制定治療計(jì)劃和配合藥師的藥物劑量的能力。而對于護(hù)士來說，全面的病人生理和心理疏導(dǎo)能力同樣必不可少。因此，從專業(yè)技能的角度來看，不斷學(xué)習(xí)和提高自己的競爭能力是一項(xiàng)必要的任務(wù)。
第三段：溝通技巧的重要性。
在醫(yī)院工作，我們首要的任務(wù)是專業(yè)的救治和支持病人，但是這只是一部分的工作任務(wù)。溝通技巧也起到了至關(guān)重要的作用。在與不同病人和家屬的交往中，我們必須能夠傾聽和理解他們的情況，向他們提供他們需要的信息，并積極解答他們的疑惑和需求。通過與病人和家屬的溝通，我們可以建立信任和尊重的關(guān)系，并創(chuàng)造一個(gè)更舒適和愉悅的治療環(huán)境。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
在醫(yī)院工作，人們通常是以團(tuán)隊(duì)的形式工作的。醫(yī)生和護(hù)士，技師和藥師相互合作完成各自的任務(wù)。團(tuán)隊(duì)合作也必須是一個(gè)開放的、包容性的過程，通過與同事的溝通和合作，我們可以分享知識和經(jīng)驗(yàn)，并分擔(dān)工作量。每個(gè)人都有他們的專長和經(jīng)驗(yàn)，如果我們能夠充分利用這些技能，我們就能提高團(tuán)隊(duì)的效率和效果。
第五段：職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德的重要性。
最后，我們必須還要注意到職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德的重要性。和其他行業(yè)一樣，在醫(yī)院工作也需要遵循一定的規(guī)范和道德標(biāo)準(zhǔn)。在處理患者和家屬的問題時(shí)，我們必須保持耐心和同情，并在處理問題的過程中保護(hù)他們的隱私和尊嚴(yán)。我們還應(yīng)該注意自己的語言和行為，避免不良影響和負(fù)面情緒的傳播。在這個(gè)基礎(chǔ)上，我們需要不斷學(xué)習(xí)，探索新的治療方案，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。
結(jié)論：
在醫(yī)院工作中，專業(yè)技能、溝通技巧、團(tuán)隊(duì)合作、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德是相互交織的，缺一不可。只有通過不斷變革和提高，才能為病人提供更好的治療，為整個(gè)醫(yī)療領(lǐng)域作出貢獻(xiàn)。我們應(yīng)該在這個(gè)過程中保持開放和不斷學(xué)習(xí)，以提高我們的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十七
近期，我作為一名大學(xué)實(shí)習(xí)生，有幸在當(dāng)?shù)匾患抑t(yī)院進(jìn)行了一段時(shí)間的見習(xí)。這次的經(jīng)歷給予了我許多寶貴的知識和體驗(yàn)，也讓我更加深刻地認(rèn)識到醫(yī)務(wù)工作者的辛苦與偉大。在這段時(shí)間里，我不僅體會到了醫(yī)院工作的緊張與壓力，更加明白了人們對于醫(yī)生的期待與善意。以下是我在醫(yī)院見習(xí)的心得體會，希望能夠?qū)ψx者有所啟發(fā)。
首先，醫(yī)院見習(xí)讓我感受到了醫(yī)生們的責(zé)任心和敬業(yè)精神。在醫(yī)院里，醫(yī)生們是工作時(shí)間最長、最緊張、最忙碌的人。他們不僅要隨時(shí)準(zhǔn)備接受繁重的任務(wù)和各種意外情況，還要和患者及家屬進(jìn)行溝通和安撫，給予他們足夠的關(guān)懷和溫暖。我曾在現(xiàn)場目睹過醫(yī)生為了救治一個(gè)病?；颊咭挂岳^日地奔波，幾乎沒有時(shí)間休息和進(jìn)食。這種無私的奉獻(xiàn)精神，深深地打動(dòng)了我。在看診的過程中，醫(yī)生們以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和專業(yè)的知識，為患者提供了高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。他們像臥底一樣深入分析每一個(gè)病歷和檢查結(jié)果，用心地對待每一位患者，力爭做到最好。醫(yī)生們的責(zé)任心和敬業(yè)精神，是我們這些見習(xí)生的楷模，也是社會上應(yīng)該學(xué)習(xí)的榜樣。
其次，醫(yī)院見習(xí)讓我認(rèn)識到身體健康的重要性。在醫(yī)院見習(xí)期間，我接觸到了很多病患，有的是因?yàn)樯盍?xí)慣不良導(dǎo)致的亞健康狀況，有的是因?yàn)椴恢味龅膰?yán)重疾病。這讓我深切地意識到健康是多么的寶貴。相比于富貴、名利，如果沒有健康，那么一切都是空談。醫(yī)院見習(xí)讓我明白了保持良好的生活習(xí)慣和合理的飲食結(jié)構(gòu)的必要性，只有在身體健康的基礎(chǔ)上，我們才能夠更好地投身于社會、更好地服務(wù)他人。
第三，醫(yī)生和醫(yī)護(hù)人員是醫(yī)院的中堅(jiān)力量，他們勇敢無畏，毫不猶豫地?fù)尵然颊叩纳ａt(yī)院見習(xí)的這段時(shí)間里，我親眼目睹了數(shù)次緊急救治的情景，醫(yī)生們放下一切，沖進(jìn)手術(shù)室，盡全力挽救每一位病人。他們充滿激情和力量，不惜一切代價(jià)，用智慧和技能為人類的生命戰(zhàn)斗。那時(shí)，我深刻體會到醫(yī)生們的英勇，他們是患者們的守護(hù)神，為了挽救一個(gè)患者的生命，無論面臨多大壓力和困難，也絕不后退。
再者，醫(yī)院見習(xí)讓我認(rèn)識到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在醫(yī)院中，每一個(gè)環(huán)節(jié)都離不開團(tuán)隊(duì)的配合和協(xié)調(diào)。一個(gè)病人的康復(fù)不僅需要醫(yī)生們的醫(yī)療技術(shù)，還需要護(hù)士的細(xì)心照料、藥劑師的合理用藥、后勤人員的保障等等。在醫(yī)院見習(xí)期間，我與護(hù)士、藥劑師、實(shí)習(xí)生等人密切合作，相互協(xié)助，共同為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。我們每一個(gè)環(huán)節(jié)都很重要，只有團(tuán)隊(duì)的合作，才能讓醫(yī)院的工作如此有效、高效。
總結(jié)起來，醫(yī)院見習(xí)使我對醫(yī)務(wù)工作者有了全新的認(rèn)識和體會。他們的責(zé)任心與敬業(yè)精神是我們應(yīng)該學(xué)習(xí)的典范，身體健康是我們應(yīng)該注重的要素。同時(shí)，他們的英勇和團(tuán)隊(duì)合作精神值得我們崇尚。希望在今后的實(shí)習(xí)過程中，我能夠繼續(xù)學(xué)習(xí)醫(yī)務(wù)工作者們的精神，不斷提升自己的能力，為人類的健康事業(yè)貢獻(xiàn)一份力量。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十八
對于每個(gè)人來說，工作是人生中最為重要的一部分，我們通過工作賺錢，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，達(dá)成人生目標(biāo)。在工作中，我們面臨著不同的挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)并適應(yīng)變化，積極探索、創(chuàng)新、發(fā)展，成為不同領(lǐng)域的專家和領(lǐng)袖。在這些歲月中，我有許多啟示和體會，這些將是我一直以來的指導(dǎo)方針。
一.了解和解決問題。
在工作中，難免會遇到問題或挑戰(zhàn)，這時(shí)候一個(gè)聰明的人需要做的是盡可能深入地了解問題的根源和解決方案，因?yàn)檫@樣才能確定最佳路線。我的一個(gè)例子是我曾在新項(xiàng)目中碰到了一些問題，而我當(dāng)時(shí)所做的就是與同事討論問題，對問題進(jìn)行深入分析，然后在分享會上向團(tuán)隊(duì)展示問題和解決方案。這種方式提高了我的判斷力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，讓我們在該項(xiàng)目中取得了好的結(jié)果。
二.建立和維護(hù)良好的人際關(guān)系。
在工作場合，我們接觸到各種不同的人，有不同背景和性格的人。當(dāng)處理關(guān)鍵問題時(shí)，如果你有了一個(gè)良好的人際關(guān)系，那么你會便于與同事協(xié)調(diào)工作方案、獲取他們的意見和建議。我的一個(gè)重大成功案例便是建立了積極健康的人際關(guān)系。在與同事交往中，我努力保持公正、誠實(shí)，分享一些個(gè)人想法和情感，貫徹團(tuán)隊(duì)精神，并表現(xiàn)出我的尊重和關(guān)懷。在所有解決方案中，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的人際關(guān)系是至關(guān)重要的，碰到問題或難題時(shí)，我親自參與解決和不斷提出意見，從而促進(jìn)了討論并推動(dòng)了項(xiàng)目。
三.領(lǐng)導(dǎo)能力及授權(quán)。
對于工作，我認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)能力和授權(quán)是至關(guān)重要的。每個(gè)人都希望自己有領(lǐng)導(dǎo)才能，能夠有效地管理和監(jiān)控團(tuán)隊(duì)，并通過對團(tuán)隊(duì)成員賦予授權(quán)來發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的個(gè)人潛力。我在以前的工作中遇到過團(tuán)隊(duì)分歧，因?yàn)橐粋€(gè)特定的想法，但最終該想法是通過我的領(lǐng)導(dǎo)能力和授權(quán)而被接受和實(shí)現(xiàn)的。通過實(shí)施嚴(yán)格的時(shí)間表，明確的目標(biāo)和計(jì)劃，我能夠跟蹤進(jìn)展情況并及時(shí)提醒團(tuán)隊(duì)成員。這種領(lǐng)導(dǎo)方式在我之后維持了好的勢頭，對于團(tuán)隊(duì)的成功也有了重要貢獻(xiàn)。
四.自我成長和創(chuàng)造良好的狀況。
每個(gè)人在工作中都希望能夠做到類似的事情，創(chuàng)造出令人自豪的成功。但是，很重要的一點(diǎn)是，人們必須要有強(qiáng)大的意志力和施行力，針對困難的相關(guān)信息作出節(jié)制，以便為自己創(chuàng)造良好的狀態(tài)。我的一個(gè)例子是，在我從前的一個(gè)工作中，憑著毅力，我為我的團(tuán)隊(duì)自己制定了許多佳績和里程碑，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)朝著成功的方向前進(jìn)。我不僅自己有利益，還創(chuàng)造和獲得了團(tuán)隊(duì)的良好聲譽(yù)和成功。
五.了解組織文化。
最后，我希望提到的是組織文化的重要性。每個(gè)人在不同的工作環(huán)境中都有不同的組織文化，他們必須適應(yīng)這種文化，融入和成長，才能實(shí)現(xiàn)成功。在我的前一份工作中，我學(xué)習(xí)和理解公司文化是最重要的，這有助于我更好地理解組織的宏觀發(fā)展方向，并在新的環(huán)境中更好地融入，從而建立自己的聲譽(yù)和影響力。通過這樣的工作方式，我學(xué)到了如何為團(tuán)隊(duì)提供價(jià)值，探討問題，并在組織范圍內(nèi)把握了管理技巧和溝通能力。
結(jié)論：
在我過去的工作經(jīng)驗(yàn)中，我學(xué)到了解決問題、建立人際關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)能力和授權(quán)、自我成長和理解組織文化等方面的技能。這些技能將是我未來發(fā)展中的重要組成成分，它們可以讓我更加自信、高效，成為一個(gè)成功的人。學(xué)校教育和社會經(jīng)驗(yàn)的相互結(jié)合是實(shí)現(xiàn)成功的必要條件，也是工作體驗(yàn)的重要重點(diǎn)。我已準(zhǔn)備好把所學(xué)的東西帶到下一個(gè)里程碑，展開新的數(shù)百英里的旅程。
醫(yī)院工作心得體會題目篇十九
不知不覺中已經(jīng)進(jìn)醫(yī)院兩個(gè)星期了，夢想中的實(shí)習(xí)生活真正的開始了，在醫(yī)院的日子真的是無法用幾句話來形容，每一天都在重復(fù)著一樣的生活，術(shù)前的充分準(zhǔn)備、術(shù)中的嚴(yán)密觀察和記錄、術(shù)后的資料的完善、下一個(gè)病人的準(zhǔn)備以及第二天手術(shù)病人的術(shù)前訪視。在這短短的兩個(gè)星期，我學(xué)到了很多，也懂得了許多，以前可能還會幻想著實(shí)習(xí)生活是多么的輕松，沒事的話可以偷偷懶，然而進(jìn)入醫(yī)院之后才發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實(shí)中的生活與理想中的還是不一樣的，你既然選擇了做醫(yī)生，就意味著選擇了付出和責(zé)任，不論做什么事情，我們都要把病人的生命安全放到首位，我們要對得起病人對我們的信任。
進(jìn)入醫(yī)院后的第一個(gè)星期，自己真的是一片茫然，每天進(jìn)入手術(shù)室，都不知道自己該做些什么，實(shí)習(xí)之前老師又再而三的叮囑進(jìn)入醫(yī)院后要聽老師的話，叫你做什么你就做什么，所以每天只能跟在06級學(xué)長和學(xué)姐的后面，看看他們每天都怎么做，有不懂的問題就向他們請教，漸漸的我學(xué)會了如何抽藥、如何記錄麻醉、如何開處方等等，漸漸的掌握了一些做事技巧，感覺到有些小小的興奮。可是到了第二個(gè)星期，學(xué)長和學(xué)姐們實(shí)習(xí)結(jié)束了，我又再一次的茫然，由于人手不足，每一個(gè)實(shí)習(xí)生就要負(fù)責(zé)一個(gè)手術(shù)室，面對著手術(shù)臺上的病人，心里有種莫名其妙的恐懼感，突然之間不知道自己該做些什么了，我只能小心而謹(jǐn)慎的做好老師吩咐的每一件事，如果老師沒有要求的話，我是絕對不會做的，就是害怕做錯(cuò)而導(dǎo)致嚴(yán)重的后果，比如說：術(shù)中病人需要加藥或者是擺體位的話，而老師又不在，我是絕對不會加藥和擺體位，我會喊老師回來讓老師做，或者在老師的監(jiān)督下加藥。突然之間又回到了剛進(jìn)醫(yī)院時(shí)的那種境況，但是在此期間我特別要感謝一個(gè)人，我的帶教老師—曾文靜師姐，師姐對我的要求很嚴(yán)格，有的時(shí)候也會批評我，但是我從來沒有任何的怨言，相反我的心里是極其的平衡，雖然有的時(shí)候也會狡辯一下，但是心里還是很感謝師姐的，因?yàn)閹熃憬虝液芏嗟闹R，也讓我有很多的動(dòng)手機(jī)會。我們可以換一種思維去考慮，作為一名麻醉醫(yī)生，每天都在與病人的生命打交道，它是不允許你犯任何錯(cuò)誤，假如現(xiàn)在不去糾正你，那么將來你的一個(gè)小小的錯(cuò)誤都會給病人帶來一生的痛苦，甚至毀掉一個(gè)家庭。所以我情愿被批評，因?yàn)槊恳淮闻u就意味著每一次的進(jìn)步，就意味著我距離成功又進(jìn)了一步。在這個(gè)星期中，發(fā)生的幾個(gè)真實(shí)的例子真的讓我記憶猶新，永遠(yuǎn)不會忘記，因?yàn)樗鼈兇碇业尼t(yī)學(xué)生涯的開始。
4月26日，第一次全麻氣管插管，當(dāng)聽到師姐讓我氣管插管的時(shí)候，我還以為只是插管，但是沒想到師姐要求我做到從給氧通氣、插管乃至固定全過程，當(dāng)時(shí)心里真是是非常的緊張，突然不知道該怎么做了，師姐就在旁邊提醒我什么時(shí)間該做什么，在師姐的幫助下，我的第一次插管算是成功了，心里別提有多高興了，這一次成功的插管使我的信心暴漲，于是乎在給下一個(gè)病人插管的時(shí)候，我就沒有第一次時(shí)那樣的緊張，真的很給力，一次直接到位，心里真的是非常的激動(dòng)啊，可是接下來師姐的一句話使我備受打擊啊，師姐說：“插到胃里了，下去，我來插管”。真是備受打擊啊，太失敗啦。所以后來的每一次插管我都是小心翼翼的，至今成功率尚在50%左右。私下里學(xué)姐對我也非常的好，上次看我很累還獎(jiǎng)勵(lì)我一瓶牛奶呢，真是好喝啊，呵呵！謝謝師姐。
4月27日早上第一臺手術(shù)，一位32歲重度宮腔粘連和節(jié)育環(huán)異位的女病人，全麻下氣管插管，由我面罩給氧，開始血氧飽和度還好，但是接下來患者的血氧飽和度急劇下降，已經(jīng)降到60多了，師姐叫我喊老師，最終在老師和師姐的共同努力下，這個(gè)病人血氧飽和度逐步的上升，最終轉(zhuǎn)危為安，我當(dāng)時(shí)一直在旁邊看著，當(dāng)時(shí)心里真的很害怕，如果這個(gè)病人死掉了怎么辦，我當(dāng)時(shí)真正的感覺到那種死亡的氣息，這也是我這么大以來第一次與病人的死亡近距離接觸，你的這一雙手所操縱著的是病人的生命，同時(shí)我也感覺到一個(gè)優(yōu)秀的麻醉師意味著什么和應(yīng)具備的素質(zhì)。
醫(yī)院工作心得體會題目篇二十
第一段：引言（150字）。
醫(yī)院見習(xí)是醫(yī)學(xué)院學(xué)生的一項(xiàng)重要實(shí)踐活動(dòng)，旨在讓學(xué)生全面了解醫(yī)院的運(yùn)作機(jī)制，提高臨床技能和專業(yè)素養(yǎng)。在這個(gè)過程中，我有幸親身經(jīng)歷了醫(yī)務(wù)人員的日常工作和與患者的交流，收獲頗豐。以下我將分享我的見習(xí)心得體會，希望能對其他學(xué)生的見習(xí)之旅有所幫助。
第二段：了解醫(yī)院環(huán)境（250字）。
在醫(yī)院見習(xí)的第一天，我首先被這個(gè)龐大而復(fù)雜的體系所深深吸引。我意識到，醫(yī)院并不只是患者看病的地方，更是一個(gè)集醫(yī)療、教育、科研于一體的綜合性機(jī)構(gòu)。我參觀了不同科室的工作區(qū)域，了解了醫(yī)生、護(hù)士、實(shí)習(xí)生等各個(gè)角色的職責(zé)和工作流程。我還有機(jī)會參與一些會議，見識到醫(yī)院管理層的運(yùn)營方式。通過對醫(yī)院環(huán)境的了解，我不僅更加明確了自己的專業(yè)方向，還對醫(yī)院組織架構(gòu)有了更深刻的認(rèn)識。
第三段：培養(yǎng)專業(yè)技能（250字）。
在見習(xí)期間，我有幸跟隨醫(yī)生進(jìn)入病房，觀察和參與一些醫(yī)療操作。這讓我體會到了醫(yī)生的責(zé)任重大和工作壓力。我參與了病人的巡視和體征觀察，學(xué)會了如何看護(hù)病患并有效溝通。此外，我還在藥房、化驗(yàn)室等專業(yè)科室進(jìn)行了短期實(shí)習(xí)，熟悉了常用藥物和檢驗(yàn)項(xiàng)目。通過實(shí)踐操作，我提高了自己的臨床技能，同時(shí)也認(rèn)識到醫(yī)生的工作需要不斷學(xué)習(xí)與提升。
第四段：感悟與收獲（300字）。
見習(xí)期間，我最深刻的感受是對患者的關(guān)愛和醫(yī)學(xué)的人文關(guān)懷。我見證了醫(yī)生對患者的悉心診治和細(xì)致照料，他們不僅是技術(shù)過硬的醫(yī)術(shù)專家，還是溫暖的撫慰者和宣傳者。他們用專業(yè)的知識和醫(yī)療技能為患者帶來希望，用溫柔的語言和關(guān)懷的心態(tài)化解患者的恐懼與痛苦。這使我認(rèn)識到，醫(yī)學(xué)并不僅僅是冷冰冰的科學(xué)，更是一門藝術(shù)，一種對人性的尊重和關(guān)注。
第五段：反思與展望（250字）。
回顧這次醫(yī)院見習(xí)，我深刻體會到醫(yī)學(xué)是一門需要終身學(xué)習(xí)和不斷反思的職業(yè)。在現(xiàn)實(shí)世界中，醫(yī)學(xué)尚有很多待解決的難題和爭議，而相對于學(xué)海無涯的知識，我仍然只是一名初涉醫(yī)學(xué)門檻的學(xué)生。因此，我決心在接下來的學(xué)習(xí)生涯中繼續(xù)努力，在不斷學(xué)習(xí)新知識的同時(shí)，培養(yǎng)積極的思考習(xí)慣和獨(dú)立的判斷力。我希望將來能夠成為一名有醫(yī)術(shù)與品德雙重修養(yǎng)的醫(yī)生，為患者帶來更多希望和健康。
結(jié)語（100字）。
通過這次醫(yī)院見習(xí)，我對醫(yī)學(xué)職業(yè)有了更加全面的認(rèn)識，也深深感受到了醫(yī)生對患者的責(zé)任和付出。同時(shí)，我也意識到自己在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域還有很長的路要走，并且還需要不斷學(xué)習(xí)和努力。希望我的見習(xí)體會對其他學(xué)生的醫(yī)院見習(xí)之旅有所啟發(fā)和幫助。
醫(yī)院工作心得體會題目篇二十一
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的指示精神，在上級各部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，根據(jù)我院__年度工作計(jì)劃的安排，通過全院干部職工的共同努力，我院本年度的工作取得了較大的成績，也暴露了一些問題，同時(shí)，為了保證我院發(fā)展的可持續(xù)性和有序性，特對我院明年的工作作出規(guī)劃安排，現(xiàn)作20__年工作總結(jié)和20__年工作計(jì)劃如下：
一、主要成績。
(一)、醫(yī)療服務(wù)能力、醫(yī)政管理水平、人才隊(duì)伍素質(zhì)等不斷提高。
__年，我院共收治門診患者_(dá)___萬人次，較上年增長____萬，住院患者_(dá)___人次，較上年同期________人次。具體開展情況如下：
1、以扎實(shí)開展衛(wèi)生技術(shù)人員“三基三嚴(yán)”崗位技能和比武活動(dòng)為契機(jī)，立足崗位，注重實(shí)效地在院內(nèi)進(jìn)行技能培訓(xùn)。全年開展了心肺復(fù)蘇術(shù)、新生兒呼吸困難、血尿少尿無尿、小兒急腹癥、呼吸機(jī)的應(yīng)用等相關(guān)急診急救知識培訓(xùn)，護(hù)士“三基”理論知識及護(hù)士崗位基本技能操作(心肺復(fù)蘇基本生命支持技術(shù)、靜脈留置針輸液技術(shù))競賽等活動(dòng)。營造良好學(xué)術(shù)氛圍，很好地促進(jìn)了年輕衛(wèi)生技術(shù)人員綜合技能的提高，逐步形成按規(guī)范操作、按標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)的運(yùn)行機(jī)制。
2、以深入開展“服務(wù)百姓健康行動(dòng)”、“三好一滿意”、“全國大型義診周”等活動(dòng)為載體，加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)體系與能力建設(shè)。全年，我院先后五次組織醫(yī)務(wù)人員分別到__________等地開展義診活動(dòng)，免費(fèi)進(jìn)行體檢、咨詢、診療等服務(wù)及健康教育，同時(shí)，不斷鞏固普通外科、消化內(nèi)科等重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)，逐步規(guī)范急診科建設(shè)，群眾滿意度明顯提升。
3、以管理目標(biāo)綜合考核為手段，健全院科兩級醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)控體系，提高醫(yī)療、護(hù)理管理質(zhì)量。定期落實(shí)醫(yī)療和護(hù)理質(zhì)量檢查，并與醫(yī)院績效考核并軌，做到優(yōu)勞優(yōu)酬，獎(jiǎng)懲分明，有效地促進(jìn)了各項(xiàng)醫(yī)療、護(hù)理管理目標(biāo)的實(shí)施。加強(qiáng)首診負(fù)責(zé)制、會診制度、三級醫(yī)師查房、疑難病例討論、手術(shù)分級管理、術(shù)前討論、死亡病例討論、三級護(hù)理質(zhì)量控制等核心制度的落實(shí)和監(jiān)管。
4、抗菌藥物臨床應(yīng)用趨于合理。__年度我院在市衛(wèi)計(jì)委組織的二級醫(yī)院“抗菌藥物臨床應(yīng)用”督導(dǎo)檢查中存在較大問題。通過加大抗菌藥物臨床應(yīng)用的專項(xiàng)整治力度，我院抗菌藥物臨床使用的合理性、使用率和使用強(qiáng)度都有明顯的好轉(zhuǎn)，__年的專項(xiàng)檢查我院已順利通過。
5、以消毒供室驗(yàn)收工作為中心，推進(jìn)醫(yī)院感染規(guī)范管理。__年改建后的消毒供應(yīng)室，已完成設(shè)備裝配，今年工作重點(diǎn)是加強(qiáng)軟件建設(shè)，以此推進(jìn)院感工作全面開展，相關(guān)工作在11月份的市二級醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒室驗(yàn)收過程中得到充分肯定。全年無重大院內(nèi)感染事件發(fā)生。
6、以學(xué)科建設(shè)、創(chuàng)建活動(dòng)促進(jìn)全鎮(zhèn)中醫(yī)藥服務(wù)能力提升。__年我院把中醫(yī)康復(fù)科作為重點(diǎn)打造學(xué)科，發(fā)展迅速，全年收治患者近千人次，并積極開展中醫(yī)特色文化建設(shè)和宣傳。
7、以內(nèi)培外修為主，結(jié)合人事招聘、人才引進(jìn)等方式加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)。定期開展院內(nèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)40余次，參加省市各級業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)400余人次，并組織全員參加繼續(xù)教育公需科目培訓(xùn)。10月組織承辦了全市醫(yī)政工作會議。
(二)、加強(qiáng)藥事管理、基本藥物制度穩(wěn)步推進(jìn)。
今年，我院在醫(yī)院藥事管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照國家基本藥物政策制度執(zhí)行，實(shí)行平臺采購及零差價(jià)銷售，切實(shí)保障廣大群眾的利益，逐步加強(qiáng)基本藥物使用監(jiān)管力度，著力解決發(fā)現(xiàn)實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題，按照二級醫(yī)院規(guī)范化藥房建設(shè)的具體要求嚴(yán)格落實(shí)，加大投入，改善設(shè)施，不斷優(yōu)化服務(wù)流程，提高服務(wù)質(zhì)量，展現(xiàn)良好窗口形象。
求真務(wù)實(shí)，使我院的政風(fēng)、行風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)又上了一個(gè)新臺階，更好地詮釋了一切以病人為中心的服務(wù)宗旨，真正向人民群眾滿意的醫(yī)院踏步前進(jìn)。
(四)、加大醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
今年，我院院內(nèi)改造工程已基本完成，包括外透視圍墻、門樓、院內(nèi)路面硬化、亮化綠化工程、籃球場建設(shè)、文化長廊、停車棚、路燈等，整個(gè)環(huán)境煥然一新，中醫(yī)康復(fù)、五官科病房已規(guī)范建設(shè)。
二、醫(yī)院存在的問題及分析。
1、醫(yī)療核心制度落實(shí)不到位。全年發(fā)生多起醫(yī)療糾紛和醫(yī)療投訴。新技術(shù)的開展停滯不前，未能取得大的突破。
2、績效考核制度雖已開展，但還不夠完善，特別是部分內(nèi)容操作性不強(qiáng)，影響考核結(jié)果的客觀性。
3、醫(yī)院文化內(nèi)涵建設(shè)有待加強(qiáng)，凝聚力不足。醫(yī)院特有的文化內(nèi)涵建設(shè)有了較大提高，。
4、醫(yī)院管理還不規(guī)范。最突出的問題是行政執(zhí)行力不夠，有些制度不能貫徹到底，甚至流于形式，有些制度還不很科學(xué)規(guī)范，還需逐步完善;部分員工勞動(dòng)紀(jì)律松散，榮辱觀念不強(qiáng)。
總之，一份耕耘，一份收獲。__年，是我院各項(xiàng)工作取得了全面發(fā)展的一年，向遠(yuǎn)期目標(biāo)又邁上了一個(gè)堅(jiān)實(shí)的臺階;同時(shí)，在有目共睹的成績背后，我們也應(yīng)該清醒的認(rèn)識到自身存在的不足。雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越，輝煌的成績已成為過去，放眼未來，我們將再接再厲、銳意進(jìn)取、迎難而上，為實(shí)現(xiàn)我院長遠(yuǎn)目標(biāo)而不懈努力。
醫(yī)院工作心得體會題目篇二十二
醫(yī)院見習(xí)是醫(yī)學(xué)生們在大學(xué)期間必不可少的一次實(shí)踐活動(dòng)。我有幸在某三甲醫(yī)院進(jìn)行了一個(gè)月的見習(xí)，這段經(jīng)歷讓我受益匪淺。在這個(gè)見習(xí)過程中，我不僅體驗(yàn)到了醫(yī)院真正的工作環(huán)境，還學(xué)到了許多實(shí)際應(yīng)用的醫(yī)學(xué)知識與技能，并且對于醫(yī)學(xué)職業(yè)充滿了更多敬畏之情。
第二段：實(shí)踐經(jīng)歷。
在醫(yī)院見習(xí)期間，我跟隨導(dǎo)師進(jìn)入各個(gè)科室，參與了很多病例的診療過程。首先是內(nèi)科，我觀察到了醫(yī)生在門診診斷過程中面對各種各樣的病情，需要快速的判斷和決策。然后是外科手術(shù)室，我親眼見證了手術(shù)時(shí)醫(yī)生們的精準(zhǔn)操作和團(tuán)隊(duì)合作的重要性。最后是急診科，我親身感受了時(shí)間與生命的競爭，每一分鐘都是寶貴的。這些實(shí)踐經(jīng)歷讓我真正了解了作為醫(yī)生的職責(zé)與使命。
第三段：感悟與體會。
通過這次醫(yī)院見習(xí)，我結(jié)合自己的親身經(jīng)歷，深感醫(yī)生的職業(yè)是一份高負(fù)責(zé)任的工作。醫(yī)生承擔(dān)著病人生命健康的重任，他們必須具備高度的醫(yī)學(xué)知識和豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，醫(yī)生還需要具備耐心、細(xì)致和同情心，不僅要關(guān)注病人的癥狀，還要關(guān)心他們的心理健康。此外，醫(yī)生還需要和團(tuán)隊(duì)成員合作，共同對疾病進(jìn)行診斷和治療。這次見習(xí)讓我深刻理解到醫(yī)學(xué)職業(yè)的重要性和偉大之處。
第四段：困難與挑戰(zhàn)。
在醫(yī)院見習(xí)過程中，我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。首先是壓力的增加，醫(yī)學(xué)生見習(xí)時(shí)需要承擔(dān)更多的工作壓力和責(zé)任，這對于我來說是一次巨大的挑戰(zhàn)。其次是熟悉醫(yī)院的流程和規(guī)章制度，需要適應(yīng)醫(yī)院的文化和工作方式，這對我來說也是一個(gè)難點(diǎn)。然而，通過與導(dǎo)師和其他醫(yī)生的交流和學(xué)習(xí)，我漸漸地適應(yīng)并克服了這些困難。
第五段：收獲與展望。
通過這次醫(yī)院見習(xí)，我不僅學(xué)到了更多實(shí)踐中的醫(yī)學(xué)知識和技能，還對自己的未來職業(yè)規(guī)劃有了更具體的目標(biāo)。我現(xiàn)在更加清楚自己想要成為一名醫(yī)生的理由和動(dòng)力。我希望能夠繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，爭取將來成為一名優(yōu)秀的醫(yī)生，為更多的病患提供專業(yè)的醫(yī)療服務(wù)和關(guān)懷。
總結(jié)。
通過這次醫(yī)院見習(xí)，我對醫(yī)學(xué)職業(yè)有了更加深刻的認(rèn)識和理解。醫(yī)生是人類健康的守護(hù)者，他們承擔(dān)著巨大的責(zé)任和使命。作為一名醫(yī)學(xué)生，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，提高自己的醫(yī)學(xué)素養(yǎng)和專業(yè)技能，為將來成為一名合格的醫(yī)生做好準(zhǔn)備。我相信，只有通過不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐，才能夠更好地為病人服務(wù)，讓他們獲得更好的醫(yī)療體驗(yàn)和健康狀況。醫(yī)院見習(xí)是我人生中的一次寶貴經(jīng)歷，我將永遠(yuǎn)銘記在心，并將其作為我未來醫(yī)學(xué)道路上的重要里程碑。