2023年全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿(模板13篇)

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    總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問題,找到解決問題的方法和策略。寫一篇完美的總結(jié)需要注意結(jié)構(gòu)的清晰和邏輯的嚴(yán)密。接下來,讓我們一起來欣賞一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,相信會給大家?guī)砗芏鄦l(fā)和思考。
    全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿篇一
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位員工、同志們:
    新春佳節(jié)即將到來,在這辭舊迎新之際,我們在這里隆重集會召開公司__年總結(jié)表彰大會。主要目的是:對__年的工作進(jìn)行總結(jié),總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),并就__年公司各項工作進(jìn)行安排和部署,同時對為公司各項工作的發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的集體和員工進(jìn)行表彰和獎勵。
    今天的會議議程有五項,一是由總做《__年工作總結(jié)暨_(dá)_年生產(chǎn)經(jīng)營工作主要思路》工作報告;二是由__總宣讀“關(guān)于表彰__年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、工會積極分子的決定”;三是頒獎;四是先進(jìn)代表發(fā)言;五是請公司總經(jīng)理__總作重要講話。
    為保證會議的有序進(jìn)行,在會議正式開始之前,我提兩條要求:
    1、請所有與會人員暫時關(guān)閉手機(jī),不要接打電話;。
    2、不要在會場內(nèi)、外來回走動,大聲喧嘩,或與人交頭接耳;。
    現(xiàn)在正式開會,
    第二項:請__宣讀“關(guān)于表彰__年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、工會積極分子的決定”。
    第三項:請公司領(lǐng)導(dǎo)頒獎,
    首先,請“先進(jìn)單位“上臺領(lǐng)獎;。
    請先進(jìn)班組代表上臺領(lǐng)獎。
    請先進(jìn)個人上臺領(lǐng)獎;。
    請優(yōu)秀共產(chǎn)黨員上臺領(lǐng)獎;。
    請工會積極分子上臺領(lǐng)獎;。
    這些單位和個人在去年工作中,付出了很大的艱辛和努力,創(chuàng)造了優(yōu)異的成績,是我們每位員工學(xué)習(xí)的榜樣。讓我們再次以熱烈的掌聲,向他們表示祝賀!
    獎金、獎品會后領(lǐng)取。
    第四項:先進(jìn)代表發(fā)言。
    首先請先進(jìn)單位代表同志上臺發(fā)言。
    請先進(jìn)班組代表同志上臺發(fā)言。
    請先進(jìn)個人代表同志上臺發(fā)言。
    第五項:請總經(jīng)理__總作重要講話。
    各位員工,今天的會議議程已經(jīng)進(jìn)行完畢。今天上午的會議開的很圓滿,也很成功,剛才,__宣讀了“關(guān)于表彰__年度的決定,公司領(lǐng)導(dǎo)對__年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、工會積極分子進(jìn)行了表彰。__總的總結(jié)報告,既對公司一年來的發(fā)展進(jìn)行了全面、客觀、公正的總結(jié),也提出了公司__年的生產(chǎn)計劃和發(fā)展思路,描繪了公司美好的未來。__總的講話站的高、看的遠(yuǎn),使我們每一個人都能感受到公司的前景光明,更加堅定了我們每個人的信心,是一個振奮人心、催人奮進(jìn)的大會!
    會后,我們要深入學(xué)習(xí)、領(lǐng)會這次會議的精神,在公司高層領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,要繼續(xù)堅持“__的企業(yè)精神,團(tuán)結(jié)一心,共同努力、務(wù)實開拓,不斷創(chuàng)新,全力實現(xiàn)__生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo),共同為公司的美好未來貢獻(xiàn)我們的力量和智慧!
    最后,祝大家節(jié)日愉快,家庭幸福!
    請公司領(lǐng)導(dǎo)和全體先進(jìn)單位代表、先進(jìn)個人、優(yōu)秀黨員、工會積極分子留下,會后合影留念。
    會議到此結(jié)束,散會。
    全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿篇二
    同志們:
    大家下午好!
    過去的20xx年是很不尋常的一年。雖然面臨國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)危機(jī)、市場競爭日益激烈等嚴(yán)峻挑戰(zhàn),但在我們?nèi)荷舷履木哿Φ墓餐ο拢穗y求進(jìn),各項工作都取得了長足的進(jìn)步。在此,我代表公司及院領(lǐng)導(dǎo)班子,向一年來辛勤工作的全院職工表示親切的慰問和衷心的感謝!
    在充分肯定成績的同時,我們也要清醒地看到,我院的事業(yè)發(fā)展和各項工作,與醫(yī)院發(fā)展壯大的要求上還存在一定的差距。我們必須正視自身存在的問題和不足,找出差距,制定措施,改進(jìn)工作,促進(jìn)發(fā)展。當(dāng)前,我們醫(yī)院存在以下幾個方面的問題:
    一、行政管理方面:
    1、醫(yī)院管理還有不到位的地方,核心制度的落實,醫(yī)療準(zhǔn)入把關(guān)等方面存在著一定的漏洞。這幾年我院雖然制定了很多規(guī)章制度,但執(zhí)行起來,還不夠嚴(yán)格,或者當(dāng)時嚴(yán)格,而后逐漸淡化。這一問題在行政部門存在,在科室同樣存在,如果再不加以重視勢必影響醫(yī)院整體工作的開展。
    2、行政管理人員缺乏與醫(yī)院共存亡共發(fā)展的使命感及事業(yè)心,沒有站在一個高度及長遠(yuǎn)的方向上來為醫(yī)院發(fā)展出謀獻(xiàn)策。管理水平不高,執(zhí)行力低,主動服務(wù)意識差,沒有團(tuán)隊合力,相互間不能做到相互服從、支持、配合。日常工作中缺乏與醫(yī)護(hù)人員之間的有效溝通,在情感交流、理念灌輸、形象感召、情緒感染等方面都沒能激發(fā)出員工內(nèi)在的動力和活力,沒有在醫(yī)院內(nèi)形成健康和諧的工作氛圍。
    3、人力資源管理缺少有效的管理機(jī)制和措施。雖然我們建立起了一支專家團(tuán)隊,起到了一定的專家效應(yīng),但在日常工作中個別學(xué)科帶頭人的傳、幫、帶的作用沒有發(fā)揮出來,缺少能夠支持醫(yī)院長期發(fā)展的中青年技術(shù)骨干,20xx年部分中層骨干醫(yī)生的流失,給醫(yī)院人才梯隊建設(shè)帶來了很大的阻礙,使人才梯隊中間斷層影響醫(yī)院整體綜合素質(zhì)的提高。
    4、中層管理者上下銜接不夠順暢,沒有真正起到上傳下達(dá)的作用,部門職能作用發(fā)揮不足,不能為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),不能及時化解矛盾協(xié)調(diào)關(guān)系,缺乏執(zhí)行力,沒有充分發(fā)揮管理人員應(yīng)有的責(zé)任和作用,許多工作上推委扯皮的現(xiàn)象還時有發(fā)生,沒有真正把醫(yī)院的事當(dāng)成自己的事來及時辦。
    5、今年醫(yī)患糾紛仍時有發(fā)生,雖然有相當(dāng)?shù)囊徊糠质巧鐣L(fēng)氣造成的,但有的卻是因我們工作的環(huán)節(jié)不到位而引發(fā)的,患者投拆接待處理流程不完善,各科室辦理投訴事項時沒有落實首問負(fù)責(zé)制,對待病人還存在推諉、敷衍、拖延現(xiàn)象,部分工作人員在醫(yī)患之間缺少溝通,告知制度沒有到位,服務(wù)沒有完全做到主動、熱情、耐心。
    6、勞動紀(jì)律有待進(jìn)一步加強(qiáng),部分員工對醫(yī)院各項勞動紀(jì)律、職工管理規(guī)定等從思想上認(rèn)識不足,還經(jīng)常出現(xiàn)上班崗位上接打電話、竄崗、打游戲等現(xiàn)象,科室對員工請假審批上把關(guān)不嚴(yán),沒有根據(jù)正常崗位工作需要來合理安排員工的公休、輪休等;醫(yī)院考勤工作流于形式,部分人員抱著僥幸心理,遲到、早退、中間脫崗、替人打卡,甚至有的員工打擦邊球鉆空子,累積休假,重復(fù)休假,希望大家以后嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,改正問題。
    二、醫(yī)療質(zhì)量方面:
    1、臨床科室重經(jīng)營、輕管理;重操作、輕服務(wù);各科室對醫(yī)院行政部門安排的工作落實不到位,執(zhí)行力差,醫(yī)患護(hù)患之間溝通不到位,不及時,沒有把患者的病情、治療等情況交代清楚,導(dǎo)致不必要的醫(yī)療糾紛出現(xiàn)的情況還是時有發(fā)生。
    3、病案質(zhì)量、處方質(zhì)量比去年有所提高,但仍存在不少問題,如病歷中對病情全面的分析討論不夠;有些重要的記錄記的不及時,甚至漏記;體檢不全面,尤其對專科情況的記錄過于簡單;上級醫(yī)師對病案書寫重視不夠,審簽不及時,指導(dǎo)力度不夠。部分用藥存在不合理狀況,尤其是抗菌素的應(yīng)用,存在同時用藥種類過多,用藥時間長等現(xiàn)象,值得重視,應(yīng)規(guī)范用藥。同時藥房在處方的用藥合理性、準(zhǔn)確性查對等方面需要進(jìn)一步加強(qiáng)與醫(yī)生的溝通,杜絕目前仍然存在的有時發(fā)錯藥、開錯輸液單等問題出現(xiàn)。
    4、醫(yī)技科室與臨床科室在工作配合上不夠默契,有效溝通需進(jìn)一步提高,檢驗科等做為醫(yī)院一線窗口,崗位服務(wù)意識不到位,對待患者缺乏主動性,科室工作效率不高,應(yīng)盡量縮短發(fā)送報告時間,方便患者就醫(yī),同時檢查不細(xì)化,需強(qiáng)化報告質(zhì)量及檢測水平。b超室、放射科工作人員的診斷水平需不斷提高,對科室的設(shè)備儀器維護(hù)保養(yǎng)沒有做到專人專管,檢查報告結(jié)果與臨床診斷存在出入時沒有形成良好的溝通機(jī)制,潛在糾紛隱患較為突出。
    三、護(hù)理服務(wù)方面:
    四、后勤財務(wù)管理方面:
    1、后勤在對日常水、暖、電的維護(hù)工作中效率低,時間概念差,工作拖拉,維修維護(hù)不及時,沒有做到勤巡視,多檢查,不注意保護(hù)和管理醫(yī)院的公共財產(chǎn)及物品,沒有真正把醫(yī)院當(dāng)做自己的家,把醫(yī)院的東西當(dāng)成自己的東西來愛護(hù)。
    2、在藥品及物資的進(jìn)、銷、存等各個環(huán)節(jié),我們所建立的內(nèi)部控制制度還不夠完善,藥劑科只注重購銷和質(zhì)量,但進(jìn)貨渠道狹窄、藥品目錄不夠豐富,沒有及時詳盡的調(diào)查掌握醫(yī)療市場藥品供需動態(tài),在藥品調(diào)換、價格尋查方面沒有下功夫,對市場價格浮動信息不能及時掌握,使部分藥品價格與市場價格相差甚遠(yuǎn);庫房管理及財務(wù)科在入庫驗收、在庫養(yǎng)護(hù)、出庫復(fù)核等流通環(huán)節(jié)上不夠嚴(yán)謹(jǐn),部分還存在著入庫時沒有實物驗證入帳、以舊換新管理上制度有待健全,同時,一些設(shè)備折舊報廢財務(wù)管理不健全,沒有合理化的符合醫(yī)院實際情況的折舊方案,不能及時入帳、消帳,有效的盤活庫存,降低運行成本。
    3、醫(yī)院食堂是保證醫(yī)院正常工作的大后方,食堂在衛(wèi)生、菜品質(zhì)量等都需要進(jìn)一步提高,同時在保證正常飯菜供應(yīng)的基礎(chǔ)上要端正服務(wù)態(tài)度,勤打掃、勤收拾、勤微笑,員工們在打飯時需根據(jù)自己的喜好和飯量選擇,不要出現(xiàn)多打后吃剩倒掉這些現(xiàn)象,注意節(jié)約糧食、杜絕浪費。
    以上所說這些問題,我們都必須認(rèn)真去研究,制定出切實可行的措施,在新的一年里認(rèn)真加以解決,針對這一情況,下面我說一下20xx年我們?nèi)旱墓ぷ魉悸罚?BR>    一、完善學(xué)科群建設(shè):
    20xx年,臨床及科研工作的專業(yè)化和綜合化是我們發(fā)展的目標(biāo)之一,以重點學(xué)科為龍頭,應(yīng)用“資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、協(xié)作攻關(guān)”的方式將普外科與泌尿外科、內(nèi)科與胃腸科、消化內(nèi)科與肝病科等有機(jī)組合起來形成優(yōu)勢學(xué)科群,從提高重大疾病的診治能力、培養(yǎng)復(fù)合型醫(yī)學(xué)人才、優(yōu)化梯隊組合、培育和引進(jìn)干細(xì)胞移植、肝癌肝硬化腹水介入治療等高水平技術(shù)項目方面入手,衍生出新興學(xué)科和業(yè)務(wù)工作新的增長點,這樣不僅能夠使我院原有特色更顯著,還能夠形成新的診療特色,成為醫(yī)院的拳頭產(chǎn)品,產(chǎn)生品牌效應(yīng),提高醫(yī)院的綜合實力和在醫(yī)療服務(wù)市場中的競爭能力。
    二、提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量:
    全院要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,嚴(yán)把入院關(guān),嚴(yán)格收治標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格手術(shù)及有創(chuàng)操作分級準(zhǔn)入管理,進(jìn)一步規(guī)范手術(shù)科室工作流程,健全醫(yī)療質(zhì)控機(jī)制,完善突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。嚴(yán)格遵守診療操作常規(guī),堅持依法行醫(yī),依法執(zhí)業(yè),充分履行告知義務(wù),強(qiáng)化病歷管理,堅持疑難病人會診制度,術(shù)前討論等十二項核心制度,加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,抓好“三基”培訓(xùn)和質(zhì)量監(jiān)控,落實消毒隔離措施,控制院內(nèi)感染的發(fā)生。轉(zhuǎn)變服務(wù)意識,優(yōu)化服務(wù)程序,一切診療活動從方便患者、利于患者的角度出發(fā),在嚴(yán)格執(zhí)行原有單病種包干限價的基礎(chǔ)上結(jié)合我院實際情況開辟臨床路徑管理,切實做到“讓病人滿意、讓家屬放心”,堅決避免冷、硬、橫、推、態(tài)度粗暴等現(xiàn)象。明年針對這些制度的執(zhí)行情況,醫(yī)院將嚴(yán)抓落實,定期組織人員進(jìn)行重點檢查及督察,努力提高醫(yī)院各項服務(wù)質(zhì)量。
    三、優(yōu)化人才梯隊建設(shè):
    近幾年來我們把人才梯隊建設(shè)作為醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略的根本,堅持以人為本,留住特色人才,引進(jìn)特需人才,取得了一定成績,然而既要培養(yǎng)人才,又要防止培養(yǎng)的一些醫(yī)務(wù)人才跳槽是頗為棘手的問題,人員流失使醫(yī)院骨科人才、住院醫(yī)師斷層,給醫(yī)院人才梯隊建設(shè)帶來了很大的阻礙。20xx年我們將以培養(yǎng)高層次人才和中青年拔尖人才為重點,大力加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)和管理人才兩個梯隊建設(shè),結(jié)合我院專業(yè)發(fā)展,進(jìn)一步完善培養(yǎng)計劃,調(diào)整人才培養(yǎng)方式,我們要運用拿來主義,引進(jìn)更多的特色專業(yè)人才,并通過走出去學(xué)習(xí)及選拔優(yōu)秀畢業(yè)生等方式加強(qiáng)對年輕人才的培養(yǎng)和引進(jìn),逐步解決人才斷層問題。同時采取措施改善現(xiàn)有人才的工作和生活條件,落實好養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工資福利待遇,盡可能地解決他們的后顧之憂,傾注個人情感、提供發(fā)展平臺,真正做到用事業(yè)留人、用感情留人、用適當(dāng)待遇留人,保障我院可持續(xù)發(fā)展的人才后勁,使專業(yè)人才隊伍的全面建設(shè)和不斷發(fā)展形成長效機(jī)制。
    四、完善院內(nèi)文化建設(shè):
    嚴(yán)峻的市場競爭,要求我們正逐步進(jìn)入以患者滿意度、忠誠度、醫(yī)院知名度和美譽度為中心的品牌文化建設(shè)時代,醫(yī)院的文化建設(shè)將向立足精神文化,完善品牌建設(shè)的方向不斷發(fā)展。新一年我們將以提高病人滿意度、員工滿意度為出發(fā)點,在全院上下開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)之星評選等特色活動,提升醫(yī)院服務(wù)品牌,通過進(jìn)一步改善院內(nèi)環(huán)境、誠信經(jīng)營等文化滲透,不僅讓患者感知醫(yī)院的文化內(nèi)涵,同時通過對員工灌輸醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略,培養(yǎng)市場營銷理念,強(qiáng)化職業(yè)思想道德教育等方式引導(dǎo)職工愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)奮斗,以良好的心態(tài)投入工作中,在院內(nèi)逐步形成科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、尊重病人、關(guān)愛病人、方便病人、服務(wù)病人的人文精神。
    五、強(qiáng)化醫(yī)患、護(hù)患溝通:
    建院以來我們一直強(qiáng)調(diào)醫(yī)患、護(hù)患溝通的重要性,也通過各種培訓(xùn)、座談等形式強(qiáng)化醫(yī)務(wù)工作人員的溝通意識和技巧,明年我們將延著這個思路繼續(xù)走下去,從六個方面來加強(qiáng):(1)“一個要求”,要求醫(yī)務(wù)人員要有誠信,對患者和家屬要尊重,具有同情心、耐心和細(xì)心。
    (2)“兩個技巧”,要求醫(yī)務(wù)人員多聽患者的詢問,多向患者介紹病情、治療效果、安全用藥和檢查目的,關(guān)心患者在就醫(yī)過程中的生活或不便。(3)“三個掌握”,要及時掌握患者的病情變化、醫(yī)療費用情況及患者的社會心理。(4)“四個留意”,留意溝通對象的情緒、受教育程度及對溝通的感受,留意患者對疾病的認(rèn)知度和對溝通的期望值。(5)“五個避免”,避免強(qiáng)求患者即時接受,避免使用刺激語言和患者不懂的醫(yī)學(xué)專業(yè)詞匯,避免強(qiáng)求患者改變觀點,避免壓抑患者的情緒。(6)“六種方式”,針對不同的患者,分別采取預(yù)防為主的針對性溝通、互換對象溝通、集體溝通、書面溝通、協(xié)調(diào)同意溝通,以及實物對照形象比喻溝通。
    六、完善營銷體系建設(shè):
    結(jié)合20xx年我們的市場營銷工作情況,在新一年我們要重點引進(jìn)企劃人才與市場推廣人才,從以下幾方面著手完善醫(yī)院營銷體系:(1)繼續(xù)開展下鄉(xiāng)義診工作,組織醫(yī)生、設(shè)備、藥品到周邊農(nóng)村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)為農(nóng)村居民及務(wù)工人員等免費體檢義診,擴(kuò)大醫(yī)院影響力,提高醫(yī)院美譽度;(2)動員身邊及醫(yī)院職工親友等各方面的關(guān)系,加大有償體檢的營銷力度,重點對企事業(yè)單位、有實力的私營商戶等進(jìn)行開發(fā),提升體檢收入。(3)引進(jìn)更多市場推廣人才,擴(kuò)大轉(zhuǎn)診范圍,走訪新的周邊診所和社區(qū),增加協(xié)議單位數(shù)量,并做好現(xiàn)在轉(zhuǎn)診客戶的維護(hù)工作;(4)對外媒體廣告投放上調(diào)整投入的方式、方法,注重對外的醫(yī)院形象宣傳,展示我們的綜合技術(shù)實力及誠信服務(wù),與其它醫(yī)院走差異化道路,走出只能治療男女疾病的誤區(qū),提升患者的品牌認(rèn)知度。對內(nèi),在醫(yī)院導(dǎo)視系統(tǒng)、宣傳手冊、宣傳展板等方面進(jìn)一步提升,創(chuàng)建溫馨、向上的環(huán)境氛圍,營造我院特有的文化底蘊。(5)進(jìn)一步加大醫(yī)院的網(wǎng)絡(luò)推廣力度,整合現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)資源,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)運營的時效性、靈活性,提高性價比。(6)咨詢部在現(xiàn)有的業(yè)績上要進(jìn)一步提高自身的醫(yī)學(xué)知識水平、溝通技巧、服務(wù)態(tài)度、打字速度,定期總結(jié)分析工作中存在的不足之處,以及與患者交流中存在的問題,力爭在咨詢量及就診人數(shù)上都有一個新的提升;(7)客服部在新一年中要繼續(xù)深入跟蹤調(diào)查患者滿意度,定期回訪各科患者為臨床工作提供真實有效的反饋信息,進(jìn)一步完善體檢服務(wù)流程,真正為患者提供滿意的病前、病中、病后一條龍服務(wù)。
    七、試行目標(biāo)績效管理:
    為了進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)院核心競爭力,提高醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,我們20xx年將在部分科室試點開展目標(biāo)績效管理工作,以勞動生產(chǎn)率、病人滿意率、員工流失率為主要考核指標(biāo),由每個科室的直接管理者(科主任、護(hù)士長)負(fù)責(zé)本科室績效結(jié)果,每個科室形成一個具體的績效管理單位,從符合醫(yī)院文化;符合醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略、醫(yī)院年度目標(biāo);與本崗位職責(zé)相一致;符合本科室的目標(biāo);符合行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)程,體現(xiàn)出該職位對流程終點的支持上等方面來綜合評估制定具體實施細(xì)則,試點運行,提高醫(yī)療質(zhì)量安全、提升員工技能、強(qiáng)化責(zé)任心。
    總之,在新的一年里更加艱巨繁重的任務(wù)正擺在我們面前,只要我們圍繞醫(yī)院的年度工作目標(biāo),團(tuán)結(jié)一心,努力工作,我們的目標(biāo)就一定會實現(xiàn)。
    謝謝大家!
    全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿篇三
    嘉賓:主席臺就位領(lǐng)導(dǎo)依次從北向南排位李廠長、申廠長、汪總、韓總、范處長。
    一、會場布置。
    1.在主席臺背面東墻上掛70公分寬×3米長紅色橫幅1條,上寫白色字“渭運集團(tuán)渭南汽車修理廠汽車檢測站2011年年終總結(jié)表彰大會”。
    2.主席臺由三張會議桌拼成,臺前擺放3盆綠色植物,臺上擺放茶水。
    二、工作人員安排:
    1.王娟負(fù)責(zé)擬定會議議程、會場布置、購買布置及表彰所需物品及會議記錄工作;。
    2.李琦負(fù)責(zé)主席臺領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作,并且協(xié)助會場布置工作;。
    3.由王會波負(fù)責(zé)會場的照相工作,并與楊文清負(fù)責(zé)就餐人員的運送工作。
    三、表彰先進(jìn)需購置物品:
    榮譽證書4本、獎品4份。
    四、會議議程:
    主持人:李廠長。
    第一項:由李廠長道開場白,并向大家介紹主席臺就位領(lǐng)導(dǎo);。
    第二項:由申廠長對修理廠、檢測站2011年工作進(jìn)行總結(jié)及經(jīng)營狀況匯報;。
    第三項:由職工代表張玉超同志發(fā)言。
    第五項:有請韓總、汪總給優(yōu)秀員工頒獎;。
    第六項:由韓總講話;。
    第七項:由汪總講話;。
    全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿篇四
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、親愛的同事們:
    大家上午好!
    我是公司×××。首先代表公司感謝xx酒店對我們會議的大力支持,感謝工作人員提供的幫助。再向各位拜個早年,祝在座老年朋友:身體健康!合家歡樂!祝在座的中年朋友:家庭幸福!事業(yè)有成!祝在座的青年朋友:工作順利!愛情甜蜜!祝在座的小朋友:學(xué)習(xí)進(jìn)步!天天快樂!
    今天我們的會議有二部分。
    第一項:宣布會場紀(jì)律:
    為了保證會議的質(zhì)量和攝像效果,弘揚xx文化。希望大家集中精力,認(rèn)真遵守會場紀(jì)律,共同開好這次大會。還是請大家協(xié)助一下:1、把手機(jī)調(diào)到振動或靜音狀態(tài);2、會場不交頭接耳,接聽電話;3、會場最好不抽煙,隨便走動?,F(xiàn)在給大家5秒鐘時間,把手機(jī)調(diào)整一下:
    第二項:介紹參加今天大會的嘉賓及公司領(lǐng)導(dǎo):
    今天出席本次大會的有公司董事長xx先生、總經(jīng)理xx先生、公司高級顧問xx先生、公司新來的書記xx先生、公司高層、中層、管理人員及員工。在這里向在百忙之中親臨大會的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
    歲月如梭?;厥祝覀儾晃菲D難,一起奮斗,共同拼搏。展望,我們期待著xx的明天會更好。今天的xx,因為有大家的共同付出而勇立潮頭,我們的xx事業(yè),因為有各位的辛勤耕耘而日新月異。這一年中,我們在前進(jìn)中摸索更好的發(fā)展道路,同時,也涌現(xiàn)出一批批表現(xiàn)優(yōu)秀的管理人員、基層員工。下面,我宣布湖北xx度終總結(jié)表彰大會正式開始,讓我們一起來分享過去一年中珍貴的點點滴滴。讓我們一起來見證再立新功的領(lǐng)頭人。
    第三項:宣布對及各子公司高管人員的任命。
    下面掌聲有請公司總經(jīng)理周先生上臺頒發(fā)聘書,有請行政人事總監(jiān)工xx先生宣讀公司任命文件。
    請攝影師為他們合影留念,
    新的一年給了我們新的希望,也許前進(jìn)中的道路并不平坦,也許還會遇到難關(guān)但,我們毫不畏懼,因為我們要在拼搏中成長,在奮斗中前進(jìn),在創(chuàng)新中神采飛揚。
    謝謝感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對過去的一年總結(jié),為xx20繪出美好藍(lán)圖。
    20全公司員工在公司高層的領(lǐng)導(dǎo)下,持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。同時,也涌現(xiàn)出一批批工作責(zé)任心強(qiáng)、待人友善,追求上進(jìn)的員工。根據(jù)公司的評選標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)過大家的共同參與,公司領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn),優(yōu)中選優(yōu),共評出了33名優(yōu)秀員工。13名優(yōu)秀班組長,他們分別是:
    湯桶::
    大件部:
    制管廠:
    蒸籠廠:
    技術(shù)部:
    財務(wù)部:
    物控部:
    綜合部:
    優(yōu)秀班組長:
    第五項:表彰由公司領(lǐng)導(dǎo)給優(yōu)秀員工頒獎。
    下面我們用熱烈的掌聲請出公司優(yōu)秀員工:
    有請頒獎嘉賓總經(jīng)理xx先生公司領(lǐng)導(dǎo)xx先生、xx先生、
    有請攝影師為我們20全體優(yōu)秀員工及公司領(lǐng)導(dǎo)集體合影留念!
    感謝頒獎領(lǐng)導(dǎo)。讓我們再一次用熱烈的掌聲祝賀他們,祝賀我們的優(yōu)秀員工,同時也送給在坐的每一位為公司的發(fā)展辛勤付出的xx人!
    下面有請優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言。
    有請優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言。
    有請優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言。
    謝謝。謝謝我們的優(yōu)秀員工給我們傳授珍貴經(jīng)驗。
    xx這個平臺給我們每位xx人提供了良好的成長機(jī)會,并給予了我們不盡的關(guān)懷。我相信我們的員工有同感的還有很多,很多。有了大家的共同參與與努力創(chuàng)造,我們xx之路定會越走越寬闊!
    xx公司2013年度績效獎勵兌現(xiàn),
    有請董事長為湖北xx有限公司總經(jīng)理先生頒發(fā)團(tuán)隊獎金。
    謝謝大家,有付出就回報,今天我們見證了xx優(yōu)秀團(tuán)隊和優(yōu)秀的員工。
    大會進(jìn)行第七項掌聲有請xx總經(jīng)理作總結(jié)講話。
    謝謝大家。
    感謝xx總經(jīng)理熱情洋溢講話,感謝他對xx人成績的肯定!感謝他對xx規(guī)劃出美好未來。時間是公平的,從不以人們的好壞不斷改進(jìn)而改變。令人難忘的2013年已漸行漸遠(yuǎn),令人期待的2014正向我們堅定地走來。感謝各位同事2013年的共同努力,2014年,我們又站在新的起跑線上,我們將在xx的舞臺上展示自己,為xx發(fā)展新的里程碑加油!
    好,今天的總結(jié)暨表彰大會到些結(jié)束了,感謝各位的參與。請各位稍做休息,10分鐘后,由今天的聯(lián)歡晚會主持人張小姐、吳先生帶領(lǐng)我們走進(jìn)另一個狂歡世界,領(lǐng)略xx人另一番風(fēng)采!
    全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿篇五
    尊敬的街道領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:
    大家好!
    今天,我們懷著十分激動的心情,參加在這里舉行的**街道年度總結(jié)暨表彰大會。剛才,*主任代表**街道工委、辦事處作了重要報告,我們?yōu)榻值涝诶锶〉玫妮x煌成果而歡欣鼓舞,同時,也為大干而充滿信心。
    回顧20,**社區(qū)在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在街道各相關(guān)部門的直接指導(dǎo)和幫助下,積極配合做好街道布置的各項中心工作,努力做好社區(qū)的日常事務(wù)性工作,真抓實干,奮力拼搏,全面完成了上級下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù)。當(dāng)前,“和諧社區(qū)”建設(shè)正在全面推進(jìn),“創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市”這一中心工作也正全面鋪開。我們社區(qū)認(rèn)識到,在做好這些工作方面,是我們將要面對的,義不容辭的任務(wù)。結(jié)合我們社區(qū)實際,要繼續(xù)做好以下幾方面工作:
    一、更加緊密地圍繞在街道黨工委周圍,腳踏實地,不懈努力。
    街道黨工委,是指引我們社區(qū)開展工作的領(lǐng)路人。對于街道要求的工作任務(wù),我們要不折不扣地落實好,完成好。我們社區(qū),要在思想上統(tǒng)一,明確任務(wù),更進(jìn)一步地增強(qiáng)做好街道布置工作的自覺性和緊迫感,把各項工作任務(wù)真正落到實處,讓居民滿意,也請街道放心。
    二、以大局為重,注意講求團(tuán)結(jié),認(rèn)真履職,勤奮工作。
    只有營造團(tuán)結(jié)的.良好氛圍才能凝聚人心,匯聚力量,才是做好各項工作的基礎(chǔ)。在今后的工作中,我們要更加注重,想問題和干事情,是不是從有利于維護(hù)團(tuán)結(jié)大局出發(fā)。社區(qū)班子成員之間,要把想到、看到的,事關(guān)社區(qū)工作上的事情,多溝通,多交流,和諧社區(qū)建設(shè)首先從自己隊伍建設(shè)起步,社區(qū)班子成員要擰成一股繩,勁往一處使,不斷增強(qiáng)社區(qū)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    三、立足防范與管理,抓好服務(wù),確立群眾利益無小事的思想。
    維護(hù)安全穩(wěn)定和提供服務(wù),是社區(qū)工作中的重要內(nèi)容。要切實做到對不穩(wěn)定的因素,“發(fā)現(xiàn)在萌芽,解決在基層”的思路,實實在在地為居民著想,力爭小事不出社區(qū)地解決掉,有效地維護(hù)好社區(qū)的和諧與穩(wěn)定;社區(qū)在對于居民群眾提供服務(wù)方面,我們要進(jìn)一步確立群眾利益無小事的思想,善解民意,善待群眾,盡心竭力地為群眾辦實事、辦好事,真正做到讓人民群眾滿意。
    各位領(lǐng)導(dǎo),同事們,展望20,我們更加有信心,有決心,在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過樹立與時俱進(jìn)、勇于實踐、銳意創(chuàng)新的工作精神,堅持愛崗敬業(yè)、埋頭苦干、艱苦奮斗的工作態(tài)度,以扎實工作、力爭上游的精神狀態(tài),奮力拼搏,勤奮工作,為和諧社區(qū)建設(shè)作出新的努力,開創(chuàng)社區(qū)更加燦爛的明天!
    謝謝大家!
    全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿篇六
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
    今天,我們在這里召開全縣農(nóng)牧業(yè)工作會議,會議的主要任務(wù)是,認(rèn)真總結(jié)20xx年農(nóng)牧業(yè)工作,表彰獎勵20xx年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人,安排部署20xx年農(nóng)牧業(yè)工作,理清思路,發(fā)揮優(yōu)勢,加快推進(jìn)我縣農(nóng)牧業(yè)科學(xué)發(fā)展,跨越發(fā)展。一會兒,各位領(lǐng)導(dǎo)還要作重要講話,我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會,并在今后的工作中抓好落實。剛才,對20xx年農(nóng)牧工作先進(jìn)集體、先進(jìn)個人進(jìn)行了表彰,在此,我代表農(nóng)牧局對獲獎單位和個人表示熱烈祝賀,希望受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人珍惜榮譽、戒驕戒躁、自我加壓、勤奮工作,在新的一年里再創(chuàng)佳績、續(xù)寫輝煌。下面,我就xx縣20xx年農(nóng)牧業(yè)工作情況及20xx年工作打算向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以匯報,并談幾點意見。
    20xx年工作回顧。
    20xx年是我縣農(nóng)牧業(yè)發(fā)展史上極不平凡的一年,我們戰(zhàn)勝了前半年持續(xù)嚴(yán)重干旱,農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)保持平穩(wěn)增長。20xx年,全縣糧食總產(chǎn)達(dá)9936萬公斤,再創(chuàng)歷史新高,灘羊飼養(yǎng)達(dá)250.8萬只,同比增長17.6%,全年實現(xiàn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值9.1億元,同比增長8.5%。20xx年,農(nóng)牧局及有關(guān)站所獲得“農(nóng)牧漁業(yè)豐收獎”等省部級獎9個,“全區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作先進(jìn)集體”等廳局級獎12個,“創(chuàng)園先進(jìn)集體”等縣級獎12個。
    一、特色、高效、節(jié)水農(nóng)業(yè)蓬勃發(fā)展。創(chuàng)建了麻黃山鄉(xiāng)(蕎麥)、馮記溝鄉(xiāng)平臺村(玉米)、惠安堡鎮(zhèn)大壩村(向日葵)和王樂井鄉(xiāng)劉四渠(馬鈴薯)等5個萬畝高產(chǎn)示范區(qū)。在揚黃灌區(qū)、井灌區(qū)示范推廣以黃花、麻黃、螺旋藻、甜葉菊等為主的特色種植3萬畝。建成以曹泥洼為中心輻射帶動周邊8個自然村的拱棚韭菜產(chǎn)業(yè)帶。在花馬池鎮(zhèn)、麻黃山等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)馬鈴薯原種和一級種繁育基地1萬畝,高產(chǎn)基地2萬畝。發(fā)展春秋覆膜10萬畝。建成和完善了劉四渠和馬兒莊2個萬畝旱作節(jié)水現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范基地,全縣采用集雨補(bǔ)灌、膜下滴灌、大型噴灌三種節(jié)水模式種植達(dá)5.8萬畝。
    二、灘羊產(chǎn)業(yè)提速增效。新建灘羊養(yǎng)殖園區(qū)60個,養(yǎng)羊棚舍3229座,全縣灘羊養(yǎng)殖園區(qū)累計達(dá)122個,園區(qū)灘羊飼養(yǎng)量達(dá)100萬只以上,全縣灘羊飼養(yǎng)量達(dá)250.8萬只。大幅提高養(yǎng)羊棚舍補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),補(bǔ)助基礎(chǔ)母羊2萬只,投放種公羊2370只,養(yǎng)羊貸款貼息500萬元,金融機(jī)構(gòu)為養(yǎng)羊貸款近1億元。加大鹽池灘羊的品牌宣傳和保護(hù),規(guī)范“鹽池灘羊”商標(biāo)使用,加大商標(biāo)侵權(quán)處罰力度。在宏翔園區(qū)和朔牧公司全面推行全流程無污染飼喂體系和rfid農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量追溯體系建設(shè),目前,灘羊清真養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)和清真屠宰標(biāo)準(zhǔn)已通過專家評審。積極引進(jìn)和扶持法希姆、盛瑞興、鑫海和宗源等灘羊養(yǎng)殖、加工企業(yè)做大做強(qiáng)鹽池灘羊產(chǎn)業(yè)。
    三、草原生態(tài)保護(hù)建設(shè)取得重大突破。以全面落實草原生態(tài)獎補(bǔ)機(jī)制為抓手,進(jìn)一步加大草原建設(shè)和管護(hù)力度。全縣承包到戶或聯(lián)戶的草原面積716萬畝,享受牧戶生產(chǎn)資料綜合補(bǔ)助36622戶,僅此一項全縣得到國家補(bǔ)助資金6600余萬元,戶均1800多元。人工種草30.66萬畝,其中多年生牧草近10萬畝,補(bǔ)播改良草原6.1萬畝。在全縣97個行政村675個自然村全面推行村民自治禁牧工作。
    四、動物疫病防控和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作有序推進(jìn)。在抓好常規(guī)免疫接種的同時,重點加強(qiáng)規(guī)模養(yǎng)殖園區(qū)的疫病防控工作,全年沒有發(fā)生一起重大動物疫情。重點做好動物產(chǎn)地、運輸、屠宰、飼養(yǎng)檢疫和動物產(chǎn)品加工、經(jīng)營、儲藏、獸藥、飼料及添加劑經(jīng)營等監(jiān)管。規(guī)范農(nóng)業(yè)投入品經(jīng)營場所,嚴(yán)格市場準(zhǔn)入,嚴(yán)厲查處無證經(jīng)營、證照不全、沒有備案的個體農(nóng)資、飼料、獸藥經(jīng)營戶。
    五、“兩大任務(wù)”再創(chuàng)佳績。20xx年,由我局牽頭完成農(nóng)業(yè)招商引資5.3億元,重點項目有寧夏天合盛公司萬畝馬鈴薯種植項目、開洋公司5000畝甘草種植項目、寧夏鑫海20萬只灘羊肉深加工項目和寧夏盛瑞興公司10萬只灘羊養(yǎng)殖項目等。爭項目爭資金完成1.1億元,重點項目有草原生態(tài)保護(hù)獎補(bǔ)項目、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)(馬鈴薯)項目和生態(tài)移民(農(nóng)業(yè)部分)項目等。
    同志們,20xx年,是我們攻堅克難、負(fù)重拼搏的一年,也是我們奮勇爭先、開拓奮進(jìn)的一年。一年來,面對前所未有的壓力、困難和挑戰(zhàn),我們堅定信心、埋頭苦干,團(tuán)結(jié)一心、奮發(fā)進(jìn)取,取得了令人矚目的新成就,譜寫了跨越發(fā)展的新篇章。這些成績的取得,是縣委、政府堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是社會各界關(guān)心支持的結(jié)果,更是在座大家共同奮斗的結(jié)果。在此,我代表農(nóng)牧局,向大家表示衷心的感謝,并致以崇高的敬意!
    回顧一年來的工作,我們深切體會到:抓項目建設(shè)是農(nóng)牧業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),抓招商引資是農(nóng)牧業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵,抓科技創(chuàng)新是農(nóng)牧業(yè)發(fā)展的核心,抓工作落實是農(nóng)牧業(yè)發(fā)展的根本。在肯定成績的同時,我們也清醒地認(rèn)識到,當(dāng)前我縣農(nóng)牧業(yè)發(fā)展中還存在一些突出問題和困難:水資源嚴(yán)重短缺已成為制約我縣農(nóng)牧業(yè)發(fā)展的瓶頸,農(nóng)牧業(yè)持續(xù)增產(chǎn)增收的難度越來越大;我縣農(nóng)牧業(yè)抵御自然災(zāi)害和抗市場風(fēng)險的能力還不強(qiáng),農(nóng)牧民穩(wěn)定增收的基礎(chǔ)還不牢固;農(nóng)牧業(yè)的發(fā)展機(jī)制體制有待進(jìn)一步創(chuàng)新(土地流轉(zhuǎn));灘羊、小雜糧等優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)缺乏龍頭企業(yè)的帶動,規(guī)模小、產(chǎn)業(yè)鏈條短、產(chǎn)品檔次不高、附加值低、競爭力弱,品牌優(yōu)勢還沒有完全轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢等等。面對困難和挑戰(zhàn),我們要切實增強(qiáng)全局意識、責(zé)任意識、危機(jī)意識,堅定信心,振奮精神,鼓足干勁,扎實工作,為全縣農(nóng)牧業(yè)科學(xué)發(fā)展,跨越發(fā)展再創(chuàng)佳績、再立新功。
    20xx年重點工作。
    20xx年是深入實施新一西部大開發(fā)戰(zhàn)略和“”規(guī)劃的重要一年,也是全面落實縣第十三次黨代會精神,推進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)跨越崛起的關(guān)鍵一年。全縣農(nóng)牧業(yè)工作的總體思路是:以中國特色社會主義理論體系為指導(dǎo),深入貫徹落實縣十三次黨代會會議精神,以打造全國雨養(yǎng)農(nóng)業(yè)示范基地為目標(biāo),以“一優(yōu)三高”為引領(lǐng),以建設(shè)“三個百萬基地”為重點,以“13335”工作為主線(即打響“一個品牌”,打造“三大產(chǎn)業(yè)帶”,建設(shè)“三大基地”,培育“三大龍頭企業(yè)”,建成“五大展示區(qū)”),依托規(guī)?;瘓@區(qū)(基地)建設(shè),大力發(fā)展灘羊、馬鈴薯、小雜糧等特色優(yōu)勢農(nóng)業(yè),推動農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展。
    全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿篇七
    企業(yè)年終表彰是表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工、干部,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,投入到未來的工作之中。下面就是本站小編給大家整理的領(lǐng)導(dǎo)年終總結(jié)表彰大會。
    發(fā)言稿。
    僅供參考。
    各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
    玉兔辭舊歲,祥龍迎新春,充滿希望和生機(jī)的豬年即將到來臨,在這辭舊迎新的日子里,我們大家歡聚一堂,召開20xx年度總結(jié)暨表彰大會,總結(jié)過去一年的成績與經(jīng)驗,表彰用自己的辛勤勞動為××××公司作出貢獻(xiàn)的“優(yōu)秀員工”。
    剛剛過去的20xx年,我們在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在公司全體員工的共同努力下,秉承著“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),安全科學(xué)管理”的經(jīng)營理念,圍繞著公司制度的貫徹落實,服務(wù)理念的轉(zhuǎn)變創(chuàng)新開展了一系列工作,圓滿完成了年度經(jīng)營管理目標(biāo),成績的取得,××××的成長與壯大;離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷,離不開我們在座各位的辛勤勞作,更離不開廣大員工家屬的理解支持,在此我代表××××表示衷心的感謝和誠摯的敬意。
    站在這里接受表彰,接受大家的掌聲,同時也要求在座的各位認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會今天的會議精神,把今天的會議精神帶回去傳達(dá)給其他員工。
    各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁,新春伊始,萬象更新,值此豬年新春佳節(jié)來臨之際,祝大家新年愉快,身體安康,合家歡樂!
    下午好!
    轉(zhuǎn)眼間,又是一年過去了,一年來,你們在各自的工作、學(xué)習(xí)和生活中收獲著成功和喜悅,也收獲著挫折磨難帶來的人生財富。今天我們在這里召開表彰大會,對一年來在學(xué)習(xí)和各項工作中表現(xiàn)突出的模范班級、三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀畢業(yè)生進(jìn)行隆重表彰,就是要和大家一起進(jìn)行一個回顧和總結(jié),以期來年百尺竿頭,更進(jìn)一步!
    人才培養(yǎng)工作是一項浩大而艱巨的工程,建校五十年來,稷山師范從無到有,在艱難中崛起,在改革中發(fā)展,為社會輸送了數(shù)以萬計的優(yōu)秀人才。同學(xué)們,幾年以后,你們也將奔赴社會開啟新的人生。在稷師生活的這段歲月,于你們的一生并不算短。作為一名師長,我真誠地希望你們能夠珍惜這幾年的學(xué)習(xí)生活。借此機(jī)會,我向大家提出幾點要求:
    第一,要堅持做一個有道德的人。偉大的哲學(xué)家培根說過一句話:“把美的形象和美的德行結(jié)合起來吧!只有這樣才會放射出真正的光輝?!苯逃姨招兄J(rèn)為,“德是做人的根本。根本一壞,縱然你有一些學(xué)問的本領(lǐng),也無甚用處。并且,沒有道德的人,學(xué)問和本領(lǐng)愈大,就能為非作惡愈大?!蔽蚁?,作為大學(xué)生,如果沒有健全的人格,那么其它外在的教育也只能治標(biāo),不能治本。對于未來的人民教師,這一點更是至關(guān)重要。所以希望你們無論身在何處,都要堅持做一個真誠的人,善良的人,守信用的人,特別要懂得珍惜,學(xué)會感恩,關(guān)愛他人,關(guān)心社會。
    第二,要堅持做一個勤奮好學(xué)的人。毛澤東主席在幾十年的革命生涯中,總是擠出時間,哪怕是分分秒秒,也要用來看書學(xué)習(xí)。他喜歡游泳,在下水前活動身體的幾分鐘里,有時也要看上幾句名人的。
    詩詞。
    就連上廁所的時間也不白白浪費有許多書刊就是利用這些時間斷斷續(xù)續(xù)看完的。對于學(xué)生而言學(xué)習(xí)更是第一要務(wù)。在科學(xué)技術(shù)日新月異的今天只有勤奮學(xué)習(xí)服務(wù)社會才能開創(chuàng)屬于自己的美好未來。在這里希望同學(xué)們謹(jǐn)記兩點那就是勤奮和興趣。在學(xué)習(xí)過程中只要傾情投入、持之以恒不僅會收獲學(xué)習(xí)的成果更會收獲學(xué)習(xí)的快樂。
    第三,要堅持做一個嚴(yán)格自律的人。一些學(xué)生進(jìn)入大學(xué)后,在相對寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境下整個人都松懈下來,缺乏自制性、主動性和積極性,導(dǎo)致學(xué)習(xí)倦怠,生活懶散。這不是一個好現(xiàn)象。進(jìn)入大學(xué)不等于進(jìn)了保險箱,而是一個新的起點,新的開始,前面還有更遠(yuǎn)的路要走,還有更多的困難等著你去戰(zhàn)勝。這就需要你們常懷律己之心,時時處處嚴(yán)格要求自己,學(xué)會自我約束,自我管理。
    今天表彰的班級和學(xué)生,在這一年的學(xué)習(xí)和班級管理等工作中都起到了模范帶頭作用,取得了突出的成績,我衷心的希望你們,面對成績要戒驕戒躁,找差距,找不足,在新學(xué)期更加努力地學(xué)習(xí)和工作,再接再勵,再創(chuàng)佳績!也希望全體同學(xué)以他們?yōu)榘駱?,繼續(xù)保持和發(fā)揚我校良好的校風(fēng)和學(xué)風(fēng),積極進(jìn)取,爭先趕超,在全校范圍內(nèi)掀起“學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)”的新高潮。
    最后,祝大家工作順利,學(xué)習(xí)進(jìn)步,生活愉快!
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位員工,大家好:
    在過去的一年里,集團(tuán)在總裁的英明、正確領(lǐng)導(dǎo)下,各項工作取得了豐碩的成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企業(yè)之所想,及公司之所需,想方設(shè)法擴(kuò)大銷售,千方百計提高經(jīng)濟(jì)效益,調(diào)動一切積極因素,促進(jìn)事業(yè)發(fā)展。從穩(wěn)固市場、擴(kuò)大市場著手,從搶占市場、發(fā)展市場著眼,在競爭中求生存,在競爭中求發(fā)展,取得了較好的成績和明顯的效果,各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均創(chuàng)歷史最好水平,在全省同行業(yè)中名列前茅,為××集團(tuán)爭得了榮譽。20xx年集團(tuán)公司各行業(yè)取得的驕人業(yè)績應(yīng)歸功于集團(tuán)總裁的英明決策、正確領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)全體員工齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)、不懈努力的結(jié)果。下面我從三個方面總結(jié)和表彰我公司取得的成就!
    一、抓落實、正上梁、作表率。
    俗話說“上梁不正下梁歪。”公司黨委堅持“黨要管黨”的原則,通過不斷完善、落實各項。
    規(guī)章制度。
    努力建設(shè)出“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的領(lǐng)導(dǎo)集體和黨員干部隊伍正上梁、作表率。公司黨委著力提升能力強(qiáng)化創(chuàng)新意識。公司黨委根據(jù)上級要求結(jié)合公司實際把提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的領(lǐng)導(dǎo)水平和創(chuàng)新能力作為核心內(nèi)容抓緊抓好為公司未來發(fā)展謀劃思路、創(chuàng)造業(yè)績。
    20xx年初,公司適時調(diào)整經(jīng)營方案,改大承包為租賃承包,使公司在全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)的大環(huán)境下實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、社會效益雙豐收。目前,公司黨委正根據(jù)“政府?dāng)M在出租車行業(yè)逐步推廣公司化經(jīng)營的思路”,圍繞人員培訓(xùn)、干部考核及選聘制度的完善等方面積極開展工作。公司黨委不斷強(qiáng)化勤政為民、服務(wù)意識。
    公司強(qiáng)調(diào)建立“機(jī)關(guān)服務(wù)車隊、車隊服務(wù)駕駛員、駕駛員服務(wù)于社會”優(yōu)質(zhì)服務(wù)鏈,公司主要領(lǐng)導(dǎo)按照黨風(fēng)廉政建設(shè)要求確定了聯(lián)系點,既分工負(fù)責(zé)又團(tuán)結(jié)協(xié)作,各級黨員干部扎根于基層,充分發(fā)揮了黨員模范作用。無論是文明創(chuàng)建上路稽查、大雪期間鏟雪開路還是車輛更新時的培訓(xùn)、檢車、發(fā)車,公司班子成員和黨員干部都做到吃苦在前、沖鋒在前。
    公司黨委不斷強(qiáng)化民主意識、堅持團(tuán)結(jié)干事。公司始終堅持民主集中制,堅持重大問題集體決策,切實關(guān)心幫助員工特別是駕駛員。20xx年,公司慰問因病住院駕駛員會員30人次,每人次慰問費200元,慰問駕駛員會員親屬去世21人次,每人次慰問費200元,幫助駕駛員調(diào)查調(diào)處各類糾紛69起,為遇難駕駛員劉志強(qiáng)、李紅軍募捐20余萬元。現(xiàn)正班駕駛員入會率已達(dá)100%,副班駕駛員入會率達(dá)10%。在黨政工的共同努力下,公司形成良好的工作環(huán)境和氛圍,企業(yè)的凝聚力不斷增強(qiáng),保證企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
    二、抓學(xué)習(xí)、重實效、求提升。
    公司黨委認(rèn)真處理“工學(xué)矛盾”。不管業(yè)務(wù)性工作有多繁忙,公司黨委都要組織職工進(jìn)行學(xué)習(xí)。每年公司黨委會確立一個學(xué)習(xí)主題并制定培訓(xùn)計劃,比如今年年初我司就開展了“抓服務(wù)、促管理、圖發(fā)展”的大討論,每位管理人員都聯(lián)系實際寫出了。
    心得體會。
    同時要求每個支部、每個黨員寫出“創(chuàng)先爭優(yōu)”承諾使大家從思想上、行為上深受啟發(fā)。接下來公司的培訓(xùn)學(xué)習(xí)將緊密結(jié)合當(dāng)前慶祝建黨90周年黨史教育、長沙創(chuàng)建全國文明城市、反腐倡廉教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)等主題不搞花架子、不走形式切實提高干部培訓(xùn)的效率和質(zhì)量、管理人員整體素質(zhì)和工作能力。5月27日公司組織全體黨員、職工會員參觀了韶山和花明樓。公司黨委居安思危自尋差距。
    雖然公司一直在行業(yè)內(nèi)保持著領(lǐng)先,但公司黨委居安思危,要求全司以長沙爭創(chuàng)全國文明城市為契機(jī),對于駕駛員,通過每月營安例會、典訓(xùn)班等方式狠抓服務(wù)流程、職業(yè)道德培訓(xùn)培訓(xùn);對于管理人員,則在業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,開展大范圍、多層次的管理人員評議即駕駛員評議車隊管理人員、車隊評議機(jī)關(guān)管理人員、群眾評議中層干部和公司領(lǐng)導(dǎo),用制度規(guī)范隊伍,用考核和評議保證工作落實,在改善工作作風(fēng)、提高工作效率方面取得一定成效。
    三、抓黨建、重培訓(xùn)、嚴(yán)考核。
    公司黨委堅持做好基層黨建工作,特別是黨組織建設(shè)和黨員發(fā)展工作。嚴(yán)格按照“成熟一個、發(fā)展一個”的原則發(fā)展黨員,由車隊、營運支部和黨政辦配合,加強(qiáng)對一線駕駛員黨員的發(fā)展和培養(yǎng),3年來,共發(fā)展的19名新黨員,其中有8名是一線優(yōu)秀駕駛員,20xx年將有彭友良、李韜等7位同志加入到黨組織中來,其中有4名是一線優(yōu)秀駕駛員,他們在駕駛員和一線員工當(dāng)中發(fā)揮著不可替代的作用,以點帶面、影響深遠(yuǎn)。
    公司黨委嚴(yán)格干部的選拔任用和績效考核制度。公司黨委不斷完善評議考核制度。在原有季度流動紅旗評比、機(jī)關(guān)民主評議和考核、干部任用公示、考察的基礎(chǔ)上不斷完善中層干部、管理人員評議辦法和評議標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)干部隊伍整體素質(zhì)提升和作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
    公司黨委加大機(jī)關(guān)與車隊管理人員崗位替換與交流。這是個關(guān)系到企業(yè)能否持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵問題,因此公司逐步加強(qiáng)了崗位輪換和對后備力量的培養(yǎng),讓更多的年輕人能熟悉公司各個崗位工作流程、具備適應(yīng)各個崗位的工作能力,從而培養(yǎng)出全方位管理人才,推進(jìn)企業(yè)持續(xù)向前健康發(fā)展。
    四、嚴(yán)制度、重教育、懲違紀(jì)。
    公司黨委堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。公司黨委利用黨委會、民主生活會等形式廣泛開展反腐倡廉教育,并將責(zé)任目標(biāo)落實到個人和部門;同時加大工作力度,著力抓好效能監(jiān)察、廠務(wù)公開工作和治理“小金庫”專項工作;著力于廠務(wù)公開網(wǎng)站的建設(shè),不斷增強(qiáng)工作的透明度、公信力。公司已多年未發(fā)生黨員干部違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。
    全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿篇八
    加強(qiáng)電彩店銷售管理及宣傳工作,經(jīng)常拜訪電彩店了解最新情況,及時送票,兌獎,保證銷售的連續(xù),穩(wěn)定。
    二、拓展渠道、增設(shè)網(wǎng)點。
    在拓展渠道,發(fā)展專營網(wǎng)點、戶外網(wǎng)點上,我們今年下足了功夫。在廣場及人流量大的場所增設(shè)了多個戶外銷售網(wǎng)點,保證了體彩頂呱刮銷量的穩(wěn)步上升。
    三、宣傳到位、婦孺皆知。
    在體彩頂呱刮宣傳工作上,我們按照不同時期的銷售重點,懸掛相對應(yīng)的醒目橫幅,使彩民和路人能一目了然的看到宣傳內(nèi)容;我們還積極參加省中心舉辦的各種活動,根據(jù)省中心的要求,我們充分利用廢舊彩票制作各種工藝品,將其懸掛在店內(nèi)或門頭進(jìn)行生動化展示,幫助大家進(jìn)一步的認(rèn)識體彩頂呱呱,并使其有興趣參與進(jìn)來;此外,我們充分利用各類形象墻,制作中獎喜報,展示中獎彩票,進(jìn)一步提升大家對頂呱刮品牌的認(rèn)知度,刺激消費者購彩,營造踴躍的購彩的氛圍。并在今年舉辦的彩票折紙比賽中獲得了一個一等獎和一個三等獎的喜人成績,為咸陽市體彩爭光。
    四、定期培訓(xùn)、服務(wù)到位。
    定期做好銷售員的培訓(xùn)和服務(wù)工作。對新網(wǎng)點的銷售員,我們組織他們認(rèn)真學(xué)習(xí)《彩票管理條例》中的各項規(guī)定,讓他們熟悉即開型彩票的發(fā)行與銷售管理暫行辦法,了解各種彩票產(chǎn)品的具體玩法規(guī)則,并對銷售員進(jìn)行宣傳、售票、兌獎等多方面的技能培訓(xùn),讓銷售員把彩民當(dāng)做自己的親人、朋友來對待,做到有問必答,著力壯大每個網(wǎng)點的彩民隊伍。在服務(wù)方面,我們?yōu)閰^(qū)域內(nèi)的所有網(wǎng)點創(chuàng)造各種便利條件,保證送票電話暢通,做到了送票、兌獎隨叫隨到。我們還積極幫助各網(wǎng)點克服經(jīng)營中的各種困難,熱心解決銷售工作中的實際問題。在市體彩管理站和我們的共同努力下我們通過給戶外銷售網(wǎng)點配備御寒衣物,消暑用品及戶外照明設(shè)施等措施來鼓勵銷售員。無論是酷暑還是嚴(yán)寒,無論是白天還是黑夜,他們始終堅持在彩票銷售工作的第一線。在資金方面,我們不斷加大投入,由于資金的充足,保證了票種齊全,滿足了彩民的多種需求,大大提高了各網(wǎng)點業(yè)主及銷售員的積極性,為頂呱刮銷售量的穩(wěn)步增長起到了積極作用。年我區(qū)域準(zhǔn)備做好以下幾個方面的工作:、繼續(xù)加大電彩店的各項管理及宣傳工作,使電彩店的銷量化。
    1、繼續(xù)開展渠道拓展工作,在各大超市商業(yè)區(qū)及人口密集的居住區(qū)多下功夫,提高戶外銷售網(wǎng)點的數(shù)量和質(zhì)量,保證設(shè)一個網(wǎng)點就存活一個網(wǎng)點。并在實施中及時發(fā)現(xiàn)新問題,并解決問題,打造出一個強(qiáng)有力的銷售團(tuán)隊和一個完善的銷售網(wǎng)絡(luò)。
    2、加大宣傳力度,爭取在戶外吸引路人的關(guān)注,在門前抓住路人的好奇心,在店內(nèi)刺激消費者的購買欲望。
    3、做好銷售代表與各網(wǎng)點的協(xié)調(diào)工作,經(jīng)常拜訪網(wǎng)點,互相溝通,互相信任、最終達(dá)成聯(lián)盟。對各網(wǎng)點繼續(xù)加強(qiáng)管理,保證安全銷售并做好服務(wù)工作。
    在新的一年里,我區(qū)域依舊會緊跟市體彩管理站的步伐,以體彩大局為重,立足實際,多動腦筋,準(zhǔn)確把握營銷策略,攜手彩票業(yè)廣大同仁,帶領(lǐng)團(tuán)隊更上一層樓,為中國體育彩票事業(yè)作出貢獻(xiàn)。最后,衷心祝愿大家在新的一年里,身體健康!萬事如意!財運亨通!
    全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿篇九
    在過去的一年里,團(tuán)體在總裁的英明、正確領(lǐng)導(dǎo)下,各項事情取得了豐富的成果。尤其是我公司,各人上下一心,想企業(yè)之所想,及公司之所需,想方想法擴(kuò)大銷售,千方百計進(jìn)步經(jīng)濟(jì)效益,變更統(tǒng)統(tǒng)積極要素,促進(jìn)奇跡生長。從穩(wěn)固市場、擴(kuò)大市場動手,從搶占市場、生長市場著眼,在競爭中求生存,在競爭中求生長,取得了較好的成績和顯著的結(jié)果,各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均創(chuàng)歷史最好程度,在全省同行業(yè)中壓倒統(tǒng)統(tǒng),為××團(tuán)體爭得了榮譽。2014年團(tuán)體公司各行業(yè)取得的驕人業(yè)績應(yīng)歸功于團(tuán)體總裁的英明決策、正確領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)體全體員工同心協(xié)力、團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)、不懈努力的結(jié)果。
    新春伊始,萬象更新。讓我們滿載著二零一四年的各項經(jīng)濟(jì)效益全面增長的豐富成果,迎來了二零一五年的春天。值此團(tuán)體二零一五年總結(jié)表彰大會之際,我謹(jǐn)代表受表彰的先輩企業(yè)、先輩團(tuán)體及先輩小我私家對團(tuán)體總裁和各位領(lǐng)導(dǎo)及全體員工表現(xiàn)誠摯的謝意和致以崇高的敬禮!
    二零一四年,在團(tuán)體總裁領(lǐng)導(dǎo)下,我們有決心、有決心把各項事情做得更好:
    一、進(jìn)步企業(yè)的凝聚力、向心力和親和力。堅持順上扶下的準(zhǔn)繩和向辦理要效益的目標(biāo)。在總裁領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚團(tuán)體企業(yè)整合效應(yīng)。職工愛崗敬業(yè),視團(tuán)體為家,企興家合。
    二、塑造企業(yè)抽象,打造××團(tuán)體品牌,鞏固和生長企業(yè)市場,在質(zhì)量中求生存,在競爭中求生長。
    三、搞好培訓(xùn),進(jìn)步員工業(yè)務(wù)技能和各行業(yè)企業(yè)辦理干部的領(lǐng)導(dǎo)和辦理程度,使企業(yè)在競爭中處于不敗的地位。
    四、塑造企業(yè)抽象,打造××團(tuán)體品牌,鞏固和生長企業(yè)市場,在質(zhì)量中求生存,在競爭中求生長。
    五、進(jìn)步企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,剛強(qiáng)完成2014年團(tuán)體公司下達(dá)的各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。以效益為中間,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)為前導(dǎo),全面進(jìn)步優(yōu)質(zhì)服務(wù)程度。
    全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿篇十
    同志們:
    大家下午好!非常高興參加醫(yī)院的年終總結(jié)表彰大會。我已是第二次參加醫(yī)院年終總結(jié)大會,與大家共同見證和感受收獲的喜悅。2對20xx年的各項工作進(jìn)行了詳盡周密的安排部署,明確了下一步的努力方向和重點。這些我完全贊同,希望全院員工按照宋院長的意見和提出的要求,認(rèn)真細(xì)致地抓好落實。同時,大會也表彰、獎勵了在20xx年工作中做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。在這里,我代表*公司對受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表示熱烈的祝賀!希望你們珍惜榮譽,戒躁戒躁,再接再厲,繼續(xù)保持和發(fā)揚成績,為新區(qū)醫(yī)院的發(fā)展和更加美好的明天做出新的更大的貢獻(xiàn)!也為一年來為之付出勞動、敬業(yè)奉獻(xiàn),勤奮工作的全體員工致以崇高的敬意!同時,對新區(qū)醫(yī)院下出工作,強(qiáng)調(diào)以下三點:
    一、作表率。
    新區(qū)醫(yī)院年輕、醫(yī)務(wù)人員組織年輕,領(lǐng)導(dǎo)干部作為醫(yī)院發(fā)展的組織者和帶頭人,一定要發(fā)揮領(lǐng)頭雁作用,專家及老同志起到排頭兵作用。引領(lǐng)作用是直接的、客觀的、立可見效果的,員工的素質(zhì)教育不可少,領(lǐng)導(dǎo)以身作則,處處作表率不可小視,大家都知道領(lǐng)導(dǎo)的方法千條萬條,帶頭表率。是第一條。大家可以看到,很多醫(yī)務(wù)人員,工作積極、學(xué)習(xí)刻苦、服務(wù)熱情、儀容儀表規(guī)范是老同志起到了表率作用,還有一些消極因素也是有目共睹,需要我們共同努力去糾正。醫(yī)院各項規(guī)章制度,人人遵守,領(lǐng)導(dǎo)及老同志一定要帶頭遵守,身先士卒,制度面前人人平等,沒有制度以外的特殊公式。常言道,說一千到一萬,不如做出樣子流身汗,相信20xx年通過員工素質(zhì)教育、各級領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,新區(qū)醫(yī)院的發(fā)展前景會更好。
    二、聚合力。
    醫(yī)院的發(fā)展靠什么推動?靠全院近300名員工,只有全體員工團(tuán)結(jié)一心,凝成一股繩,才能戰(zhàn)勝困難,取得各項工作的勝利。因此,院領(lǐng)導(dǎo)要高度重視民主工作,經(jīng)常深入實際調(diào)查研究,傾聽員工呼聲,了解員工所需,把握員工思想動態(tài),摸準(zhǔn)脈。對員工反映的熱點、難點問題要及早研究落實,做到件件有落實、事事有回音。著力解決員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的合理需求。這就需要院領(lǐng)導(dǎo)做好三項工作:一是要注意緊緊圍繞醫(yī)院實際,凝聚班子成員和全體員工的智慧,想辦法推動醫(yī)院健康發(fā)展,落實五年規(guī)劃第三步,“見效益”設(shè)想。二是聚合力,要把全體員工的力量匯聚起來,杜絕各種內(nèi)耗,形成團(tuán)結(jié)一心謀發(fā)展的良好氛圍。三是抓執(zhí)行。要嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度,真心使制度和措施落實到工作中去,發(fā)揮應(yīng)有的作用。同時,還要做好制度宣傳的解釋工作,引導(dǎo)員工明白為什么這樣做,這樣做有什么好處?從而從思想上、行動上順應(yīng)醫(yī)院的召喚,聽從指揮,積極投入醫(yī)院發(fā)展的各項工作中。
    三、升激情。
    沒有激情的工作是平庸的。比爾*蓋茨有句名言:“每天早晨起來,一想到從事的工作和所開發(fā)的技術(shù)將會給人類帶來巨大影響和變化,我就會無比興奮和激動”,比爾*蓋茨的這句話闡述他對工作的激情。激情是工作最大的動力,是一種自強(qiáng)不息、勇往直前、奮發(fā)向上、具備責(zé)任感的精神,所以,如何調(diào)動員工激情,我認(rèn)為:經(jīng)常有新想法,新措施、讓每位員工工作目標(biāo)明確,感受到工作充實、心情愉悅,不感到疲憊。是調(diào)動員工激情可取的辦法,對工作積極,成績突出的員工進(jìn)行表揚,體現(xiàn)出工作的價值,樹立起使命感,就能在個人工作中產(chǎn)生前進(jìn)的動力。另外能夠讓新進(jìn)員工受到醫(yī)院的火熱的感染,對工作的熱情像野火一般蔓延,像工作談戀愛一樣精力充沛,工作效率高,每天精神飽滿地去迎接工作中的挑戰(zhàn),以最佳的精神狀態(tài)去發(fā)揮自己的才能,才能迅速成長。
    同志們,醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是朝陽產(chǎn)業(yè),醫(yī)院是救死扶傷的地方,我衷心希望尊敬醫(yī)院的全體員工,凝聚合力,開拓進(jìn)取,在新的起點上,再鑄輝煌、再譜新篇章!值此新春佳節(jié)即將來臨之際,我提前給新區(qū)醫(yī)院全體員工及各位的家人們拜個早年,祝大家新春快樂、工作順利、闔家幸福、萬事如意!
    全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿篇十一
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),老師們:
    下午好!
    金風(fēng)送爽,佳果飄香,在這一年中最最美好的豐收季節(jié),我們共同迎來了第31個教師節(jié),請允許我作為一名青年教師向大家致以最誠摯的節(jié)日祝福,祝老師們節(jié)日快樂,身體健康,萬事如意!
    今天,在這個特別的日子里,作為獲獎代表發(fā)言,我感到十分的榮幸。 首先,我?guī)е齻€感謝而來。
    第一,感謝學(xué)校,是這所美麗的學(xué)校給我這樣的一個平臺,讓我能在這樣的平臺上展現(xiàn)自我。
    第二,感謝學(xué)校個各位領(lǐng)導(dǎo),是你們的關(guān)心與鼓勵,給我最大的支持,也給我最大的動力,讓我能安心工作,實現(xiàn)夢想。
    第三個感謝,感謝很多身邊的同事,是這些同事給我很多很多無私的幫助,從課堂教學(xué)到事務(wù)管理,給我很多經(jīng)驗,讓我能夠不斷成長。
    榮幸之余,我又萬分的忐忑與惶恐??梢院敛豢鋸埖卣f:在我們學(xué)校,我接觸過的每一位教師的事跡都可以編撰成一部感人至深的巨著,他們的模范行為都能譜寫成一首首動人心魄的愛心史詩!多少個靜謐的夜晚,他們筆耕不輟。有時,為了備好一堂課,研讀教材好多遍;有時,為了準(zhǔn)備一份講稿,翻閱大量參考文獻(xiàn);有時,為了完成學(xué)校交給的緊急任務(wù),不得不放棄盼望已久的休息日,熬紅雙眼直到東方破曉。數(shù)不清的晨曦暮靄,他們奔忙在兩點一線上,為教學(xué)的一個細(xì)節(jié)而反思揣摩,為學(xué)生的丁點小事而深思熟慮。夜靜更闌時,還為班級的發(fā)展輾轉(zhuǎn)反側(cè)。與他們相比,我所作所為,是如此的平凡,那么的渺小。
    我想截取我近四年來的幾個片段與大家分享我成長的經(jīng)歷與感悟,更懇請老師們給予批評和指導(dǎo)!
    感悟一:當(dāng)你置身于強(qiáng)大的集體力量之中的時候,你也會獲得強(qiáng)大的力量
    對我進(jìn)行了各種工具的突擊培訓(xùn),正是有這么多老師的無私幫助,我的課贏得了與會老師的一致好評。也正是從這次課開始,我逐漸找到了自己可以努力的方向。
    感悟二:一個人可以不成功,但不能不成長。也許有人會阻礙你成功,但沒人會阻擋你成長。
    2015到2015年,是我自我感覺在教學(xué)中收獲最大的兩年。在這段時間里,所有的工作幾乎都走上了正軌,能夠靜下心來給自己做一些規(guī)劃,并且嘗試著反思自己的教學(xué)。先后有兩篇文章出爐,并且發(fā)表于教育部主管的相關(guān)雜志上。隨著學(xué)科知識的進(jìn)一步熟悉,在教育教學(xué)上的短板逐步暴露出來,怎樣上好課,怎樣讓學(xué)生喜歡我的課,以往的教育學(xué)和心理學(xué)的知識怎樣才能應(yīng)用到教學(xué)中去?成為困擾我的最大問題!在09年,我們學(xué)校有很多的老師考取了在職教育碩士,給我?guī)砹艘粋€新的提示,也許,到高校去聽聽課,了解一下最前沿的教育思想可以為我找到問題的解決思路。當(dāng)時山師大有一個科學(xué)與技術(shù)教育專業(yè)招收教育碩士,于是10年的3月我就開始準(zhǔn)備考試,可是等到7月招生計劃正式出來的時候,這個專業(yè)卻取消了??歼€是不考?既然準(zhǔn)備了那么久,不考實在對不住自己。如果考,考什么專業(yè)?咨詢了山師的幾位老師,感覺教育管理專業(yè)可能會學(xué)到更多的教育教學(xué)的知識,于是又繼續(xù)投入到復(fù)習(xí)備考中,并且幸運的被錄取。為了能使自己做一棵不斷成長的樹,即便再次求學(xué)的路上有再多的困難,我想我都可以克服!
    感悟三:凡事只要自己努力去做了,就可以問心無愧!
    2011年,是我們學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵年,因為我們要面臨省級規(guī)范化學(xué)校的復(fù)評。通用技術(shù)學(xué)科成為復(fù)評的一個關(guān)鍵指標(biāo),從實驗室建設(shè)使用到課程的開齊開全,任何一個環(huán)節(jié)都不可以出錯!2011年9月,投資近100萬元的通用技術(shù)專用教室,基本配置到位。第一次打開所有的教室,映入眼前的是到處堆積的儀器設(shè)備,墻面粉刷的泥灰落滿了門窗,貼墻磚的水泥砂漿硬化后四處散落在墻角,桌面上和櫥子上是近一指后的塵土。9月底,利用運動會的時間,供貨方來校給予了簡單的培訓(xùn),并且初步清理驗收了各種儀器設(shè)備。國慶假期回來,我用了整整兩周的時間,一間間教室打掃衛(wèi)生,一件件儀器收入櫥中。10月23日又赴濟(jì)南參加全省的骨干教師培訓(xùn)。在濟(jì)南的20多天里,始終擔(dān)心的是省規(guī)復(fù)評的事情。好在這樣的檢查工作總是姍姍來遲,等我11月15日從濟(jì)南返回的時候,我還有時間繼續(xù)做準(zhǔn)備!在后來的半個月里,更加細(xì)致的工作一點點開展。黑板上的泥點,用小刀一個一個刮掉,門窗上的石灰,用洗衣粉一塊一塊擦去,每一間教室的地面,一遍一遍的擦拭。在短短的10幾天里,用壞了3副橡膠手套,6個拖把掉光了布條。每天的工作時間,除了上課,幾乎一直是在整理衛(wèi)生,甚至晚上還要加班!有時候,宋勛晚上不值班,就一起來幫我打掃。每天中午和下午下班的時候,我累的是一步都不想走,就讓他騎車來接我。辦公室的高小平老師和李立君老師都表示要幫助我,可是我謝絕了,因為她們自己的工作也不輕松。李榮國主任和我說,如果有困難,他可以幫忙找學(xué)生來打掃,我也謝絕了,因為之前曾經(jīng)假公濟(jì)私了一把,讓老公找他班里的學(xué)生來幫忙,速度是提升了,可是學(xué)生的組織與管理,又耗費我更多的時間,反而不如一個人做的細(xì)致。好在,辛苦不會白費,省規(guī)復(fù)評中,我們的通用技術(shù)實驗室建設(shè)是同期參評的三個學(xué)校中最好的!
    回首幾年來的工作,所作的多是樸實無華的瑣碎小事,而收獲到的是領(lǐng)導(dǎo)的肯定與支持,體驗到的是同事們的幫助與扶持,而我就像那一只小小的蝸牛,也品嘗到了葡萄的甜香!
    最后,請允許我再次表達(dá)我最真摯的謝意,并祝愿所有的老師們節(jié)日快樂!
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
    下午好!
    在第30個教師節(jié)來臨之際,作為一名初出茅廬的新人,能參加今天的慶祝大會,聆聽領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教導(dǎo),感受社會對教師的尊重,已經(jīng)十分榮幸,又能作為教師代表在大會上發(fā)言,心情倍加感動。在座的各位,有我的小學(xué)老師、初中老師,你們看著我入學(xué)、畢業(yè)、參加工作,有的是在崗位上陪伴我成長,借著今天的機(jī)會,向各位說句:感謝大家的照顧!
    師已經(jīng)成為了弱勢群體。在這種大背景下,我更加不知道我是不是該繼續(xù)從事教育工作。
    四年的教育實踐使我改變了當(dāng)初的'想法,我真實的感受到——當(dāng)老師,能使我的人生充實,精神愉悅,使我感到高尚。因為教師是陽光底下最光輝的職業(yè),托起的是明天的希望。每當(dāng)我看到學(xué)生的進(jìn)步、期末的成績、家長贊許的態(tài)度,就有一種成就感。原來,付出是有回報的。我們甘為人梯,吃也清淡,穿也素雅,面對大千世界,我們像春蠶,像蠟燭,在平凡的工作崗位上,用青春和生命譜寫無怨無悔的人生。雖然平凡,我們的脊梁卻支撐著祖國的未來;雖然清貧,我們的雙手卻托舉著明天的太陽。
    與學(xué)生交談時我告訴他們,不是環(huán)境適應(yīng)你,而是你去適應(yīng)環(huán)境,無論在什么環(huán)境,我們都應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)。教師工作也是,不是工作適應(yīng)你,而是你去適應(yīng)工作,尤其是在課改的關(guān)鍵時期,作為一名青年教師,更應(yīng)該以飽滿的熱情,積極主動的態(tài)度去學(xué)習(xí),向前輩教師虛心請教,多充實自己的文學(xué)素養(yǎng),力爭成為一名家長滿意、學(xué)校放心、孩子喜歡的老師。
    只有經(jīng)得起平淡的流年,才能收獲滿心的幸福!
    我深知“優(yōu)秀”這個榮譽的獲得,不僅是上級領(lǐng)導(dǎo)和各位前輩對我的肯定與獎勵,更是對我今后教育工作的鞭策和期待。我也知道前進(jìn)的道路不一定平坦,但我會沿著那陡峭的山路勇敢的攀登,在今后的旅途中刻苦學(xué)習(xí)、虛心請教,不斷提高自身素質(zhì)。
    最后祝愿所有老師節(jié)日快樂!身體健康!
    我的發(fā)言完畢,謝謝大家!
    2015年9月9日
    尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)、敬愛的老師們,可愛的同學(xué)們:
    大家下午好!此時,能夠作為教師代表站在這里發(fā)言,我感到十分榮幸,謝謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵和認(rèn)可。
    又是一個春天,一個充滿希望的季節(jié),學(xué)校師生在這里隆重聚會,舉行教學(xué)和學(xué)習(xí)成績表彰大會,將在這里收獲成績,收獲經(jīng)驗,共享付出的快樂和收獲的喜悅!
    首先,我要祝賀今天獲得表彰的同學(xué),你們無疑是今天校園里最亮麗的風(fēng)景線。你們身上集中體現(xiàn)了我們?nèi)腥颂赜袃?yōu)良品質(zhì)。是你們,傳播了三中學(xué)無止境,昂揚進(jìn)取的拼搏精神;是你們,傳承了三中永不言棄,星火相傳的夢想與信念;是你們,傳遞了“奮斗改變命運,知識照亮前程”的人生正能量。作為陪伴在你們身邊的老師,我們深知進(jìn)步的背后更多的是的辛勞的付出和不懈的堅持。正如冰心所說:“成功的花兒,人們只驚羨她現(xiàn)時的明艷,然而它當(dāng)初的芽兒,浸透著奮斗的淚泉,灑遍了犧牲的血雨!”
    其次,我要鼓勵那些今天沒能走上領(lǐng)獎臺的同學(xué)。也許今天,你的心中滿是陰霾,也許你的心中尚有遺憾,也許你的眼中只有羨慕,也許你會感到無所謂------那么,請你平心靜氣地認(rèn)真想一想:你也像走上領(lǐng)獎臺的同學(xué)一樣努力付出、頑強(qiáng)拼搏了么?你也熬過一個又一個不為人知、咬緊牙根的日日夜夜了么?你也想通過自己的雙手創(chuàng)造幸福而尊嚴(yán)地活著,而不是去靠“拼爹”么?也許你一樣努力,埋頭苦學(xué),那么請不要放棄,收獲的日子總會來臨!也許你還貪玩,尚未醒悟,那么就請行動起來,給自己一個證明能力和創(chuàng)造奇跡的機(jī)會! 同學(xué)們,我們都知道學(xué)習(xí)是一個艱辛求索的過程,學(xué)習(xí)的過程中沒有坦途也沒有捷徑可走。在這一過程中,我們教師將時刻與你們同在,借此,我也對大家提出幾點建議,希望大家可以借鑒。
    第一、目標(biāo)是引向成功的燈塔。每一朵鮮花都有盛開的理由,每一塊金子都都有發(fā)光的權(quán)利,每位同學(xué)都有成功的渴望。如何激發(fā)出你內(nèi)心的潛能從而追求成功呢?首先就是理想和目標(biāo)。墨子曾說:“志不強(qiáng)者智不達(dá)”, 志向不堅定的人,智慧就得不到充分的發(fā)揮。相反,如果志存高遠(yuǎn),目標(biāo)堅定,就一定會意志堅強(qiáng),成就非凡。蟬聯(lián)奧運羽毛球男單冠軍的林丹說過:“每個人都曾輸給自己,有勇氣就能新生。我用不滅的信念與夢想,讓改變發(fā)生”。 所以,同學(xué)們一定要確立好自己的人生理想和階段性目標(biāo),并且咬定目標(biāo)不放松,以堅忍不拔的意志,會當(dāng)凌絕頂?shù)暮肋~和自強(qiáng)不息的拼搏,超越自我,成就夢想!
    得最遠(yuǎn)的人往往不是走得最快的人,而是能夠不停走路的人。所以我們認(rèn)真上好每一堂課,堅持做好每一道題,充實而快樂地度過每一天。我們堅信千里之行始于足下,我們堅信鍥而不舍金石可鏤,我們堅信堅持到底終會成功。
    第三、紀(jì)律是成就夢想的保證。我們強(qiáng)調(diào)一心一意抓學(xué)習(xí),但同時同學(xué)們的行為習(xí)慣、文明素養(yǎng)也絕不可放松。學(xué)習(xí)成績的好壞,很大程度上取決于自我約束能力的高低和班級紀(jì)律的好壞。紀(jì)律松散勢必導(dǎo)致思想散漫,行動遲緩,自私自利,我行我素,學(xué)習(xí)態(tài)度不端正,班級凝聚力不強(qiáng)。這不僅影響現(xiàn)階段的學(xué)習(xí),還有可能使前階段已經(jīng)取得的成績付之東流。所以,遲到、早退、看玄幻小說、聽mp3、玩手機(jī)、男女同學(xué)之間卿卿我我、上課思想不集中、不按時完成作業(yè)、午休和晚寢瞎聊天等等破壞班級學(xué)風(fēng)和三中校風(fēng),讓家長頭疼和丟臉的陋習(xí),我們必須義無反顧的摒棄! “紀(jì)律中有你,紀(jì)律中有我,紀(jì)律中有無窮的戰(zhàn)斗力”,我們要牢守校規(guī)班紀(jì),加強(qiáng)自我管理,目標(biāo)明確,行動一致,營造強(qiáng)大班級,追求完美自我。
    老師們,同學(xué)們,一日之計在于晨,一年之計在于春,一生之計在于勤。選擇了勤勉和奮斗,也就選擇了希望與收獲;選擇了紀(jì)律與約束,也就選擇了理智與自由;選擇了磨練與堅持,也就選擇了練達(dá)與成熟;選擇了拼搏與超越,也就選擇了成功與輝煌!春風(fēng)化雨,澆灌滿園桃李;瑯瑯書聲,鋪就錦繡前程。讓我們師生同心,攜手并進(jìn),積極行動,共同奮斗,我堅信,我們每個人都可以成功,三中的明天一定更加美好!
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、親愛的同學(xué)們:
    大家好!
    帶著滿腔豪情我們再一次站在了新學(xué)期的起跑線上。很榮幸,今天我能代表初三全體教師在這里發(fā)言。首先,我對剛剛獲獎的同學(xué)表示衷心的祝賀。
    俗話說:“一年之計在于春”。春天是耕耘的季節(jié),春天更是播種的季節(jié)。只有在春天辛勤地播種、耕耘,秋天才會結(jié)出累累碩果。
    “甘將心血化時雨,潤出桃花一片紅”。新學(xué)期,我們每位教師都會用新鮮的活水澆灌求知的心靈,用靈動的智慧音符去彈奏同學(xué)們的“心靈之樂”,用和煦的道德微風(fēng)去撫慰同學(xué)們稚嫩的靈魂!為人師表,教書育人,虛心向其他教師學(xué)習(xí),向同學(xué)們學(xué)習(xí),不斷尋求英才教育和素質(zhì)教育的最佳結(jié)合點。作為教師,我們會更加努力學(xué)習(xí),嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué),踏實工作,積極構(gòu)建“生本課堂”, 向課堂教學(xué)要效率、要質(zhì)量。站在新的起點,新的層次上,以新的干勁展示我們新的風(fēng)采。能夠擁有初三這么一個積極進(jìn)取、開拓務(wù)實的教師團(tuán)隊,可以說是同學(xué)們最大的福分。同時,能與鳳城初中第一屆學(xué)生朝夕相處、共同學(xué)習(xí)也是我人生中最大的一筆財富。
    借此機(jī)會,我代表老師向全體同學(xué)提出幾點建議和要求:
    一、要自信。自信是我們進(jìn)步的基礎(chǔ),是我們前進(jìn)道路上的啟明燈,只要別人地里的莊稼長得好,你就別埋怨老天沒下雨。“自信人生二百年,會當(dāng)擊水三千里” 。
    二、要立志。路有多遠(yuǎn),腳不知道但心知道。沒有理想,我們的學(xué)習(xí)就像小船失去了方向,所以我們必須要明確自己的奮斗目標(biāo)。正所謂“有志者事竟成”。
    三、要吃苦?!俺缘每嘀锌?,方為人上人”,不吃苦中苦難得甜中甜,這是個永恒的道理。請相信風(fēng)雨過后一定會有彩虹!
    四、要講究學(xué)習(xí)方法。提高課堂學(xué)習(xí)效率,善于總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),從經(jīng)驗中找到前進(jìn)的動力。
    五、要養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。昂首做人,低頭做事,埋頭讀書,抬頭看路,主動求學(xué)。
    大家都知道,我們不能左右天氣,但可以改變心情;我們不能改變世界,但可以改變自己。希望同學(xué)們從暫時的喜悅沮喪中走出來并及時調(diào)整自己,為下一次考試早做準(zhǔn)備。我堅信:你們的青春會因你們的不懈努力而絢麗!同學(xué)們,一時的落后,不代表永遠(yuǎn)落后;但落后了不努力追趕,就會永遠(yuǎn)落后,我們期待成績暫不理想的同學(xué)能“長風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟(jì)滄海”。
    “誰持彩練空中舞,且看今朝鳳城人”。老師們、同學(xué)們,讓我們乘著這次表彰大會的春風(fēng),用我們的勤奮和汗水,用我們的睿智和激情,抓住這寶貴的時光,攜手共進(jìn),團(tuán)結(jié)一心,共創(chuàng)鳳城初中美好的明天!
    最后,祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、老師身體健康,工作順利!祝愿每一位同學(xué)學(xué)業(yè)進(jìn)步、健康成長!
    謝謝大家!
    全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿篇十二
    這次全市黨委信息督查工作會議是市委領(lǐng)導(dǎo)同意召開的。會議的主要任務(wù)是:以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實全省黨委信息、督查工作會議精神,總結(jié)經(jīng)驗,表彰先進(jìn),分析形勢,研究部署在新形勢下如何進(jìn)一步做好黨委信息和督查巡視工作,為推進(jìn)我市“一港三城”發(fā)展戰(zhàn)略和各項重點工作的貫徹落實作出新的貢獻(xiàn)。下面,我講五個問題。
    一、肯定成績,切實增強(qiáng)做好黨委信息和督查巡視工作的信心。
    近幾年來,在市委和各級黨委的重視和領(lǐng)導(dǎo)下,各級黨委辦公室和廣大信息、督查工作人員緊緊圍繞市委工作大局,認(rèn)真履行職責(zé),不斷開拓創(chuàng)新,為市委和各級黨委的決策以及推動決策的落實提供了較好的服務(wù),發(fā)揮了重要作用.
    一是信息工作的服務(wù)水平有了大的提高。堅持圍繞中心,服務(wù)大局,緊扣中央、省委和市委的重大決策和重要部署,認(rèn)真收集整理各地各條戰(zhàn)線工作中好的做法、取得的經(jīng)驗、存在的問題、建議意見以及外地的先進(jìn)經(jīng)驗,及時編發(fā)信息,取得了明顯成績。《溫州信息》(領(lǐng)導(dǎo)參閱),注重收集和調(diào)研涉及改革、發(fā)展和穩(wěn)定等工作中的熱點、難點、焦點問題及重要的社情民意,提出相關(guān)對策建議,使一些事關(guān)全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局和長遠(yuǎn)發(fā)展的重要問題,盡早進(jìn)入了領(lǐng)導(dǎo)視野;《溫州信息》(普刊)重點圍繞市委中心工作,特別是圍繞市第九次黨代會精神的貫徹落實和“溫州學(xué)全國”解放思想大行動、“效能革命”、“化糾紛、解難題、辦實事”活動等重大決策部署的實施情況,編發(fā)了一批信息專題,比較好地反映了各地各部門的工作情況,推動了相關(guān)工作的開展;緊急信息針對國內(nèi)外形勢的新變化,特別是我市市場經(jīng)濟(jì)起步早、各種矛盾和問題暴露早、熱點難點問題多、突發(fā)性群體性事件也增多的情況,進(jìn)一步完善健全緊急信息工作責(zé)任制和遲報漏報通報制度,加強(qiáng)了對有關(guān)單位部門緊急信息報送工作的協(xié)調(diào),緊急信息的快速處置能力明顯增強(qiáng);專報信息堅持“快報、報好”原則,及時向上級報送市委貫徹落實中央、省委重大決策和重要工作部署的動作和舉措,向中央辦公廳、省委辦公廳報送了大量信息,充分展現(xiàn)了我市各行各業(yè)改革和建設(shè)的新成就,較好地反映了溫州工作的特色。
    二是督查巡視工作不斷邁上新的臺階。圍繞“一港三城”戰(zhàn)略的實施,強(qiáng)化跟蹤督查、聯(lián)合督查、新聞督查、明查暗訪、巡視檢查等手段,突出重點,狠抓落實,取得了較好的成效。在決策督查方面,從1999年開始,實行了市委、市政府重要工作分工負(fù)責(zé)制,通過年初分解細(xì)化市委全會精神確定全年重要工作事項,年中、年末2次跟蹤督查,在媒體上公布督查結(jié)果,有力地推動了市委、市政府重大決策和重要工作部署的貫徹落實。在專項督查方面,緊緊圍繞市委中心工作,就領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、社會關(guān)注的熱點難點問題進(jìn)行立項督查,據(jù)統(tǒng)計,去年以來先后對“全國看溫州,溫州學(xué)全國”大討論、大行動、“效能革命”、禁毒工作、打擊走私、宗教管理、食品安全專項整治、安全生產(chǎn)、掛鉤扶貧、“千百工程”等20多項重要工作進(jìn)行了立項督查,刊發(fā)《督查通報》近100期,有力地促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定。如去年組織了“挑刺”活動”、“拔刺”行動,在溫州日報上開辟了專題欄目,通過明查暗訪等手段,對車管所的辦事難問題進(jìn)行了新聞曝光,市公安局和車管所對此高度重視,立整立改,提出了“打造服務(wù)型車管所,兩個月還群眾一個滿意”,引起社會各界的廣泛關(guān)注。今年初,市委督查室以“一把手”抓落實為載體,積極配合市委抓好九屆三次全會精神的貫徹落實;最近,圍繞市委、市政府階段性中心工作,認(rèn)真抓好民間劃龍舟活動管理和劣質(zhì)奶粉、食品安全專項整治的跟蹤督查,為市委抓好有關(guān)工作落實發(fā)揮了重要的作用。這些都給人留下深刻印象。在領(lǐng)導(dǎo)批示件辦理方面,今年市委督查室已辦理市委領(lǐng)導(dǎo)批示件121件,做到及時辦理,按時反饋,做到事事有結(jié)果,件件有回音。對一些重要的領(lǐng)導(dǎo)批示件,督查室還經(jīng)常組織有關(guān)部門開展聯(lián)合調(diào)查,并協(xié)調(diào)抓好有關(guān)問題的解決落實。在巡視檢查方面,20xx年市委成立巡視室以來,積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)的政治優(yōu)勢,抽調(diào)市直部門骨干力量,共組織開展了17項巡視調(diào)研活動,及時為市委決策提供參考依據(jù)。督查工作得到了市領(lǐng)導(dǎo)的肯定。今年,市委李強(qiáng)書記對督查工作作了批示:督促檢查是決策落實的重要推動力,是黨委工作的重要組成部分,必須切實重視和加強(qiáng)督查工作。近年來,市委督查室扎實工作,成效顯著,成為市委抓落實的重要載體。
    三是信息和督查的隊伍和工作制度建設(shè)進(jìn)一步健全。在隊伍建設(shè)方面,通過召開例會、以會代訓(xùn)、調(diào)研活動、電話聯(lián)系、部門走訪、考察學(xué)習(xí)等多種形式,加強(qiáng)了全市信息和督查干部隊伍業(yè)務(wù)培訓(xùn)和溝通協(xié)作。去年市委辦信息處為縣(市、區(qū))委辦及市直機(jī)關(guān)部門作了10多次信息工作輔導(dǎo),并選調(diào)了縣(市、區(qū))委辦3名信息骨干人員到市委辦信息處頂崗培訓(xùn)。市委督查室為縣(市、區(qū))委辦及市直機(jī)關(guān)部門作了多次工作輔導(dǎo)。在工作制度建設(shè)方面,進(jìn)一步完善了黨委系統(tǒng)信息工作考核辦法,健全了緊急信息報送網(wǎng)絡(luò)和工作制度,加強(qiáng)了市委、市政府總值班室建設(shè),強(qiáng)化了非工作時間值班工作,建立了信息網(wǎng)頁并進(jìn)行了試運行,信息網(wǎng)絡(luò)和運行機(jī)制進(jìn)一步完善規(guī)范。督查制度方面進(jìn)一步完善了市委領(lǐng)導(dǎo)批示件辦理工作制度和專項督查運作機(jī)制,明確了市委領(lǐng)導(dǎo)批示件、專項督查的辦理規(guī)程和要求,嚴(yán)肅辦理時限和工作紀(jì)律,促進(jìn)督查巡視工作的高效有序運轉(zhuǎn)。
    總之,近幾年來,我市黨委信息和督查巡視工作取得了顯著成效,在工作中也涌現(xiàn)了一批先進(jìn)單位和先進(jìn)個人。借此機(jī)會,我代表市委和市委辦公室向全市信息工作和督查工作戰(zhàn)線上的同志們表示親切的慰問!向這次獲得先進(jìn)的單位和個人表示熱烈的祝賀!同時希望各級黨委辦公室和從事信息和督查工作的同志發(fā)揚成績,增強(qiáng)信心,踏實工作,努力把我市黨委信息和督查巡視工作提高到一個新的水平。
    二、認(rèn)清形勢,進(jìn)一步明確新時期黨委信息和督查巡視工作的新要求。
    信息是決策和管理工作的基礎(chǔ),督查是領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)抓落實的重要手段。信息和督查工作的好壞,不僅反映了辦公室為黨委服務(wù)的層次和質(zhì)量,而且也在很大程度上決定了黨委的整體工作水平。在新世紀(jì)新階段,黨委信息和督查工作面臨的環(huán)境形勢、任務(wù)要求、工作手段等各方面都發(fā)生了深刻變化,對信息和督查巡視工作提出了新的更高要求。
    第一,國際形勢的發(fā)展變化對信息和督查巡視工作提出了更高的要求。當(dāng)前,國際局勢繼續(xù)發(fā)生深刻而復(fù)雜的變化,在宏觀環(huán)境總體上有利于我國加快發(fā)展的同時,國際關(guān)系中的霸權(quán)主義和強(qiáng)權(quán)政治、日益嚴(yán)重的貿(mào)易壁壘以及恐怖主義等都嚴(yán)重威脅著我國的政治經(jīng)濟(jì)安全。我們溫州地處臺海前沿,有50多萬溫州人在世界各國經(jīng)商,又是境外天主教勢力滲透的重點地區(qū),這就要求我們從事信息工作的同志,既要有全球眼光,又要保持高度的警惕,密切關(guān)注世界經(jīng)濟(jì)文化發(fā)展動態(tài),捕捉可借鑒的世界先進(jìn)經(jīng)驗;密切關(guān)注海外溫州人的重大情況,了解他們關(guān)心的熱點難點;密切關(guān)注敵對勢力的滲透情況,掌握他們的新動向,為黨委決策提供更全面、更周到的服務(wù)。要求我們從事督查工作的同志,開闊眼界,與時俱進(jìn),不斷探索和創(chuàng)新督查方式、方法,善于借鑒先進(jìn)的督查手段,更好地把握黨委工作的重心,推動工作落實。
    第二,我國改革發(fā)展的新形勢對信息和督查巡視工作提出了更高的要求。21世紀(jì)頭20xx年是我們必須緊緊抓住的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期。黨的xx大提出了全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo),新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體又提出了新的科學(xué)發(fā)展觀;省委提出了實施“八八戰(zhàn)略”,建設(shè)“平安浙江”,加快提前基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的要求;市委作出了實施“一港三城”發(fā)展戰(zhàn)略,建設(shè)更加富裕小康社會的部署。年初,市委九屆三次全會對今年工作提出了“以人為本,統(tǒng)籌發(fā)展,開拓創(chuàng)新,打造品牌,狠抓落實”的總體要求;這個月中旬,市委又召開九屆四次全會,對如何貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和中央宏觀調(diào)控政策,建設(shè)“平安溫州”,努力推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會更快更好發(fā)展做了進(jìn)一步部署,全市改革發(fā)展的任務(wù)艱巨。同時,溫州是市場經(jīng)濟(jì)先發(fā)地區(qū),各種問題和矛盾暴露的也相對較早,“四個多樣化”更加明顯,維護(hù)社會穩(wěn)定工作的任務(wù)也很重。這就要求我們的信息部門,必須緊緊圍繞“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”大局,圍繞市委中心工作,深入研究“一港三城”發(fā)展戰(zhàn)略實施過程中的新情況和新問題,及時發(fā)現(xiàn)和總結(jié)工作中的新經(jīng)驗和新做法,不僅要報成績要報喜,還要報問題報憂,特別要快速、準(zhǔn)確地報好緊急信息;不僅要報黨委政府和部門的工作情況,還要報老百姓關(guān)注的熱點難點,報好社情民意;不僅要報本地信息,而且要收集兄弟城市和先進(jìn)地區(qū)的一些好的做法和經(jīng)驗,為黨委科學(xué)決策提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。要求我們的督查部門,要善于學(xué)習(xí)借鑒外地好的做法、好的經(jīng)驗,緊緊圍繞“一港三城”戰(zhàn)略,牢牢抓住黨委決策的重點和難點,以及黨委主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注點、千方百計貼近市委的思路和節(jié)拍,有的放矢,敢督敢辦,一抓到底,務(wù)求實效,切實推動黨委決策和重要工作部署的落實。
    第三,黨委信息和督查巡視工作自身的發(fā)展變化對工作提出了更高的要求。這些年來,黨委信息和督查巡視工作出現(xiàn)了許多新的特點和規(guī)律。比如,在信息工作方面,一是緊急信息已成為黨委信息工作中一項重要而緊迫的任務(wù)。為了加強(qiáng)這方面工作,中辦和省委辦都已經(jīng)對信息工作考核辦法作出新的調(diào)整,明確了對緊急信息遲報、漏報實行一票否決。二是進(jìn)一步提高為市委和各級黨委決策服務(wù)水平已成為我市黨委信息工作的重點工作。三是互聯(lián)網(wǎng)信息的快速發(fā)展使黨委信息工作的主渠道地位面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。如何更新設(shè)備,提高技能,整合網(wǎng)絡(luò),以快制快,這是黨委信息工作必須解決的一個突出問題。在督查方面,中央十分強(qiáng)調(diào)科學(xué)的發(fā)展觀和“以人為本”的施政理念,解決群眾關(guān)注的熱點、難點和焦點問題,抓好有關(guān)工作的落實顯得更加緊迫。同時,上級黨委領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)及本級黨委領(lǐng)導(dǎo)對督查工作的要求越來越高。6月28日,省委辦公廳、省政府辦公廳發(fā)出了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)批示件辦理和管理工作的通知》,要求各地認(rèn)真及時做好省領(lǐng)導(dǎo)批示辦理和反饋工作,切實加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)批示件的管理。文件規(guī)定各單位應(yīng)在收到省領(lǐng)導(dǎo)批示后15日內(nèi)辦理完畢,并報送結(jié)果;要加強(qiáng)對批示件的管理,按照規(guī)定傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)批示,防止泄露、散失領(lǐng)導(dǎo)批示。如何規(guī)范運作,促進(jìn)督查工作規(guī)范化、制度化,提高工作成效,對于督查部門來說尤為重要。
    第四,我市開展的“效能革命”對信息和督查巡視工作提出了更高的要求。去年8月份,市委在全市部署開展了“效能革命”,今年又根據(jù)省委關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的要求,在春節(jié)之后的第一個全市性大會上對深化“效能革命”作了全面部署。上半年,李強(qiáng)書記又在市直機(jī)關(guān)深化“效能革命”工作座談會上強(qiáng)調(diào),要把創(chuàng)建機(jī)關(guān)服務(wù)品牌作為“效能革命”的目標(biāo)定位,把行政管理流程再造作為“效能革命”的重要內(nèi)容,把正確的政績觀和用人導(dǎo)向作為“效能革命”的動力機(jī)制,把深化政府改革作為“效能革命”的根本手段。所有這些,不僅進(jìn)一步豐富了“效能革命”內(nèi)涵,也為信息和督查巡視工作提出了新的更高的要求。我們所從事的信息和督查巡視工作,是一項時效性、服務(wù)性特別強(qiáng)的重要工作,信息和督查工作部門,是各級黨委辦公室推進(jìn)“效能革命”的一個窗口單位。應(yīng)當(dāng)看到,這幾年,我市黨委系統(tǒng)信息和督查巡視隊伍所取得的成績是有目共睹的,但對照“效能革命”建設(shè)的高標(biāo)準(zhǔn),一些單位和同志在宏觀把握、綜合分析、快速反應(yīng)、規(guī)范運作等方面還存在一定的差距。為此,我們一定要結(jié)合“效能革命”,積極查找存在的突出問題,采取切實有效的措施加以整改,進(jìn)一步提高為市委和各級黨委決策服務(wù)的水平,進(jìn)一步提高總結(jié)上報我市在推進(jìn)“一港三城”發(fā)展戰(zhàn)略過程中的重要工作經(jīng)驗和特色工作的水平;進(jìn)一步處置緊急突發(fā)事件服務(wù)的水平,進(jìn)一步提高抓落實的力度和水平,努力在“效能革命”中搶先一步、快人一拍,爭做“效能革命”的表率。
    總之,面對新形勢新變化,信息和督查巡視工作必須與時俱進(jìn),及時調(diào)整思路,適應(yīng)新時期的新要求。要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實黨的xx大和市第九次黨代會精神,緊緊圍繞全面實施“一港三城”發(fā)展戰(zhàn)略這條主線,大力弘揚求真務(wù)實精神、大興求真務(wù)實作風(fēng),以機(jī)關(guān)效能建設(shè)為載體,以提高全市黨委信息和督查工作的工作效能和服務(wù)水平為重點,真抓實干,奮發(fā)有為,以快制快,打造信息精品;攻堅克難,強(qiáng)化督查力度,努力開創(chuàng)我市黨委信息和督查工作的新局面。
    全校年終總結(jié)表彰大會上的發(fā)言稿篇十三
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁,親愛的同學(xué)們:
    大家好!
    我們xx一中共有師生700余名。一年來,在鎮(zhèn)黨委、中心學(xué)校和上級教育行政部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界和朱陽父老鄉(xiāng)親的大力支持下,我校始終堅持“讓每一個學(xué)生享有優(yōu)質(zhì)教育質(zhì)量”的辦學(xué)理念,緊緊圍繞“提升教育教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)全面合格人才”的工作中心,大力弘揚“追求卓越,敢為人先,求真務(wù)實,善做善成”的靈寶教育精神,以“一流的精神、一流的標(biāo)準(zhǔn)、一流的作風(fēng),一流的業(yè)績”勉勵每一位教職員工,在教育教學(xué)工作崗位上取得了一點成績。下面我將我校過去一學(xué)年的一些嘗試和做法向大家做一匯報,不到之處敬請批評指正。
    xx一中是一座有50余年悠久歷史的老校。近年來,在鎮(zhèn)黨委、政府和上級部門的大力支持下,歷任領(lǐng)導(dǎo)搶抓機(jī)遇,加大投入,加快標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)步伐,累計投入資金350余萬元完成了實驗樓、宿舍樓、公寓樓建設(shè)加固工程,衛(wèi)生新校園工程,辦公樓、教學(xué)樓改造工程,校園亮化、綠化、美化及塑膠籃球場、瀝青跑道等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。去年以來,學(xué)校以迎接國家義務(wù)教育均衡先進(jìn)市驗收為契機(jī),再次加大力度,舉全校之力,一年內(nèi)累計投資60余萬元建成了配套完備、設(shè)施先進(jìn)的校園網(wǎng)絡(luò)中心、心理咨詢室、宣泄室、衛(wèi)生保健室、音美教室、舞蹈教室、多功能教室等十余個功能室,實現(xiàn)了多媒體電子白板設(shè)備“班班通”,配齊了圖書、儀器、器材設(shè)備,建成了省中小學(xué)二級食堂,學(xué)校硬件建設(shè)絲毫不遜于城里學(xué)校,實現(xiàn)了質(zhì)的飛越。今年5月,學(xué)校代表市接受省義務(wù)教育均衡檢查組的檢查驗收,良好的辦學(xué)條件受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
    質(zhì)量是學(xué)校發(fā)展的生命線,教師是提升質(zhì)量之基,學(xué)生是學(xué)校發(fā)展之本。教育對教師來說是一個良心活,善待師生體現(xiàn)著學(xué)校管理者的工作良心。為解決靈寶籍教師回家不便的困難,學(xué)校堅持每周發(fā)通勤車;為改善教師的辦公條件,學(xué)校在全校率先給集體備課室安裝空調(diào),配備純凈水;為改善教師的食宿條件,學(xué)校將餐廳整修一新,高價聘請師傅,實行伙食補(bǔ)貼,實現(xiàn)住校教師食堂就餐100%,使教師能夠抽出更多時間和精力全身心地投入到教學(xué)工作中去。在財力十分緊張的情況下,學(xué)校為每一位教職員工辦理了一份人身意外傷害保險,多了一份平安,也就多了一份關(guān)懷。我們堅持每周二下午兩節(jié)課的“相約操場,放飛身心”集體健身活動,讓每位教師有時間來緩解工作的壓力與疲憊。為解決學(xué)生喝水的難題,學(xué)校一次性購買了3臺大功率電熱水器,安排專人為學(xué)生燒灌開水,實現(xiàn)了一年四季學(xué)生天天有開水喝,有熱水洗腳、洗臉。我們堅持教師承包學(xué)生,聯(lián)系潛能生、留守兒童制度,“一對一”推心置腹地做好思想工作,讓特殊群體的學(xué)生同樣感受到學(xué)校大家庭的溫暖。
    提升質(zhì)量管理是保障,領(lǐng)導(dǎo)示范是關(guān)鍵。學(xué)校圍繞精細(xì)化管理做文章,實行年級主管責(zé)任制。管理權(quán)力下放到年級,各年級主管領(lǐng)導(dǎo)對本年級全面工作負(fù)責(zé),教學(xué)、政教密切配合,開展年級間管理競爭,增強(qiáng)管理活力。改變干部工作作風(fēng),堅持管理重心下移,班子成員率先上課、擔(dān)任班主任,即當(dāng)指揮員,又做戰(zhàn)斗員,在備課室與全體教師同甘共苦,深入師生中間發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。過去一年,我校10名班子成員中5人兼班主任,6人任主科,5人戰(zhàn)斗在畢業(yè)班教學(xué)的最前線?!疤依畈谎裕伦猿甚琛?,領(lǐng)導(dǎo)帶動戰(zhàn)略樹立了良好的輿論導(dǎo)向與用人導(dǎo)向。憑實績論英雄,以工作論長短,激發(fā)全體教職員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性,教育教學(xué)質(zhì)量得以不斷提升。在學(xué)生管理上堅持以實施自主管理為抓手的精細(xì)管理,大力培養(yǎng)良好道德品質(zhì)和行為習(xí)慣。在班級管理中實現(xiàn)班級事務(wù)“事事有人做,人人有事干”,讓學(xué)生在各項管理活動中自我教育、自我發(fā)展。在學(xué)校管理中開展班級輪流值周活動,由值周班級建立工作小組,負(fù)責(zé)學(xué)校的日常管理工作,對各班的紀(jì)律、衛(wèi)生、考勤、財產(chǎn)、就寢等方面進(jìn)行全方位檢查公布和總結(jié)表彰。精細(xì)化管理促進(jìn)了良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的形成,學(xué)校的管理成果得到上級教育部門的認(rèn)可,去年《靈寶新聞》曾加以宣傳報道。
    學(xué)校既要培養(yǎng)大量優(yōu)生,為高一級學(xué)校輸送合格的人才,更要發(fā)掘?qū)W生的潛能,培養(yǎng)其特長,促進(jìn)全面發(fā)展。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)范化管理的有關(guān)規(guī)定,開齊開足課程,建立各種興趣小組,培養(yǎng)愛好和特長。我們堅持每教學(xué)月開展一次全校性班級美術(shù)作品展,每天堅持進(jìn)行體育、舞蹈代表隊基本功訓(xùn)練,堅持開展以校園搏擊操和兔子舞為特色的陽光大課間體育運動,堅持激情英語,美文誦讀和“每日一題”講題活動,讓學(xué)生在活動中增加興趣,鍛煉能力。我們還定期組織學(xué)生到校外參加社會實踐活動,如到敬老院為孤寡老人獻(xiàn)愛心,開展“美化朱陽,清潔家園”義務(wù)勞動,進(jìn)行“奔向閆馱杜仲基地”遠(yuǎn)足拉練,組織學(xué)生參觀一高、實高校園,訪問市愛國主義教育基地---窄口水庫等,在活動中開闊視野,促進(jìn)成長。素質(zhì)教育的深入開展,實現(xiàn)學(xué)校育人途徑的多樣化,也為各類學(xué)生成長搭建了展示自我的平臺。過去的一年,我校共有95人次在上級組織的體育、美術(shù)、文藝匯演、學(xué)科競賽中獲獎。尤其是學(xué)校信息技術(shù)興趣小組同學(xué)已連續(xù)三年在省青少年科學(xué)素質(zhì)網(wǎng)上知識競賽活動獲得優(yōu)異成績,同學(xué)們在收獲成功的同時也收獲著自信。
    教學(xué)質(zhì)量的提高關(guān)鍵在教師的素質(zhì),打造高效課堂是提升質(zhì)量的唯一途徑。針對學(xué)校年輕教師多的特點,我校在教師中間實施青藍(lán)工程,開展傳幫帶活動,堅持青年教師做好“五個一”:每天課后一次深入的教學(xué)反思,每周做一份中招試題并在組內(nèi)講解,每月進(jìn)行一次教材解說展示,每期撰寫一篇成長歷程總結(jié),每年爭取一次市級以上教研活動交流展示的機(jī)會。堅持開展解說教材,授公開課,業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)與測試等常規(guī)教研活動,促進(jìn)教師專業(yè)成長。堅持課堂模式教學(xué)和學(xué)科特色的有機(jī)統(tǒng)一,讓小組合作學(xué)習(xí)成為課堂最主要的學(xué)習(xí)方式,問題讓學(xué)生去發(fā)現(xiàn),知識通過自學(xué)來生成,能力通過訓(xùn)練來培養(yǎng),堅持以知識過關(guān)表為載體,狠抓知識落實,能力的訓(xùn)練與提升。堅持校內(nèi)賽課和校際同課異構(gòu)交流活動,磨練教師深化課改的能力。
    回顧一年來的教育教學(xué)工作,我們深深的認(rèn)識到,學(xué)校工作雖然千頭萬緒,但教師是根本,管理是保障,課改是關(guān)鍵,質(zhì)量是生命。強(qiáng)化管理,深化課改,真抓實干,提升質(zhì)量是全體教職員工的共識和行動。在大家的不懈努力下,過去的一學(xué)年,我校教育教學(xué)工作再創(chuàng)佳績。學(xué)校先后榮獲三門峽市教學(xué)工作先進(jìn)單位,靈寶市教育教學(xué)工作先進(jìn)單位,靈寶市德育工作先進(jìn)單位,靈寶市文明單位,靈寶市特色學(xué)校、靈寶市高效課堂達(dá)標(biāo)活動先進(jìn)單位等13項集體榮譽,全校師生獲得上級獎勵210余項。xxxx年中招考試被重點高中統(tǒng)招錄取67人,再創(chuàng)歷史新高。
    各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁,一年來,我們雖然取得一點成績,但與上級的要求與人民群眾的期望相比,與兄弟學(xué)校相比,還有一定的差距。在今后的工作中,我們將牢固樹立教書育人,建功立業(yè)的責(zé)任感,繼續(xù)保持奮發(fā)有為,追求卓越的精神狀態(tài),鼓足干勁,戒驕戒躁,迎難而上,爭創(chuàng)一流,以更加優(yōu)異的成績向全鎮(zhèn)的父老鄉(xiāng)親,向鎮(zhèn)黨委、政府交上一份滿意的答卷!
    謝謝大家!