文化的演講稿題目(模板16篇)

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    演講稿是一種口頭表達方式,用于向聽眾傳遞特定信息、表達觀點和感情,具有較強的說服力和影響力。演講稿可以用于各種場合,如會議、演講比賽、慶典活動等。在撰寫演講稿時,需要提前做好準備工作,包括選題、查找資料、構思內(nèi)容等。演講稿不僅要有邏輯性和條理性,還需要注重語言的生動、形象和感染力。演講稿可以適當夸張和運用修辭手法,以增強說服力和表現(xiàn)力。演講稿的內(nèi)容和形式需要不斷改進和調整,根據(jù)不同的情況和聽眾反饋進行修訂。
    文化的演講稿題目篇一
     教師演講稿可以用什么題目?下面是幾篇教師演講稿題目范文,歡迎閱讀參考。
     人在旅途,一米陽光
     尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們大家好!
     我今天演講的題目是:人在旅途,一米陽光
     一米陽光雖然只能照亮一隅土地,一米陽光雖然只能培育幾棵微不足道的蒼松翠拍,但一米陽光足以讓暗淡的心重現(xiàn)光明,一米陽光足以讓凍結的心回暖!驀然回首,在我教書育人的旅途上,我給予學生無數(shù)一米陽關的愛,讓幸福之花開滿師生的心田!
     彈指一揮間,十年的歲月就在苦口婆心的勸導聲中滑過,就在學生們?yōu)槿〉帽荣惷蔚臍g聲笑語中滑過,就在一次又一次的理想與現(xiàn)實的較量中滑過,就在給予學生一米陽光的暖意中滑過————,回顧耕耘之路,曲曲折折的腳印伴著不懈的探索,點點滴滴的汗水凝聚著成功的喜悅!
     也許你認為一米陽光是狹窄的,也許你認為一米陽光是微弱的,可是你知道么,給予學生一米陽光的愛,就能拯救他的命運,就能改變他的人生!記得有這樣一篇自傳體文章《假如給我三天光明》,作者海倫·凱勒身受盲聾啞三重殘障礙,七歲以前一直生活在無聲無息、沒有光明的混沌世界里,直至遇到了她生命中的天使——沙利文老師。
     沙利文老師用畢生的精力來教育引導這個可憐的孩子,將她由一名無知、粗魯、暴躁的動物,變成了一個勇敢、博愛的偉大作家。
     如果學生是一朵含苞待放的花蕾,老師就是園丁,甘愿為他們提供雨水和陽光。
     如果學生是一葉乘風破浪的小舟,老師就是舵手,甘愿為他們提供動力和方向。
     冷了,叮囑學生添加衣裳,病了,送學生去醫(yī)院;每當“問題生”經(jīng)過開導后走出了思想誤區(qū)的時候,每當貧困生經(jīng)過關愛自立自強順利畢業(yè)就業(yè)的時候,每當學困生經(jīng)過引導成績不斷提高的時候,每當優(yōu)秀生的成績得到鞏固優(yōu)化并不斷進取的時候,我都會感到無比的欣慰和自豪!一米陽光讓無數(shù)家庭看到希望,一米陽光讓無數(shù)學子成就夢想,與此同時,一米陽光也豐富了我的生活美麗了我的人生!還記得初為教師的時候,面對一雙雙充滿渴望的眼睛,一張張稚稚氣未脫的臉龐,強大的責任感和使命感在我的心胸油然而生,鞭策我不懈進取,我既然是一名教師,就必須擁有陽光,就必須撒播陽光。
     我喜歡同學生談理想、暢人生;為他們開啟智慧之門;我喜歡用陽光般的溫暖去融化學生心靈深處久寒不化的堅冰,為他們指明前進的方向!
     不要小看一米陽光,一句溫馨的話語,一個友好的眼神,一次小小的幫助都會讓學生感動,更會讓學生在湛藍的天空越飛越高,越飛越遠!愿所有的老師都能給予學生那充盈著愛的一米陽光!
     我的演講完畢!謝謝大家!
     工作著,快樂著
     很多人都覺得幼兒園教師的工作很輕松很愜意!的確,在園中,孩子是快樂的,除了老師帶給了他們玩的、吃的、學的樂趣外,還有老師為他們創(chuàng)造的舒適、寬松的生活環(huán)境! 教師是愛孩子的,從心底的出發(fā),但是很少有人會考慮幼兒教師所處的環(huán)境。
     年年孩子不同,班班孩子不同,個個孩子不同,如此多的不同,帶給老師的不僅是欣喜,同時不可避免的是更多的挑戰(zhàn)、困惑和艱辛。
     有一天早餐后,一個愛流鼻涕的小男孩煊可能腸胃不舒服,將剛吃下去早餐吐了出來,他的嘴角,衣服都留有,如此穢物,真的不堪目睹。
     不要說收拾,看見的人都會惡心倒胃口。
     而老師見狀馬上過來,毫不理會那些臟物,認真地清理起來并輕聲細語地安慰: “沒關系的,以后要注意,不要亂吃零食,知道了嗎?”打掃嘔吐物和清洗拉在褲子里的大便是常見的事,更不用說給他們擦鼻涕擦眼淚擦屁股,哄他們吃飯、睡覺,這些都需要有十足的耐心和愛心。
     所以好多剛來幼兒園上班的老師,都會出現(xiàn)沒有胃口的現(xiàn)象。
     孩子有難處可以找父母、找老師;家長有問題可以找園長、找老師;可老師找誰?面對家長、園長和孩子,幼兒老師載負著何其重的責任啊!
     溫柔、漂亮的楊老師對工作充滿了熱情,對每個小朋友都充滿了愛。
     一次,一個向來搗蛋的小男孩滔滔不僅欺負了小朋友,還拒不認錯,鬧情緒。
     為此,楊老師批評了他。
     可第二天,滔滔就沒有來上學,他爸爸倒是打來電話向園長控訴了一番。
     天地良心,作為旁觀者的我,可以為楊老師作證,楊老師并未像滔滔爸所說的那樣。
     真是冤啊!最后楊老師上門道歉,向家長說了好多好話,陪了好多的歉意,才化解。
     又如,下午老師下班了,但碰見家長沒有按時來接小孩。
     那么,老師得繼續(xù)照顧小朋友,直至家長來接。
     有時老師照顧吃飯、睡覺后,家長很晚才來接。
     ……
     當老師不易,當幼兒老師更不易。
     幼兒教師是特殊的一群。
     他們的收入沒有小學教師高,社會聲望也沒有中學、大學老師高,他們通常被稱為“孩子王”,是帶著孩子玩的“高級保姆”。
     是的,他們沒有科學家淵博的知識,也沒有企業(yè)家靈活的頭腦,更沒有白衣天使的.回天之術。
     然而,孩子是從幼兒教師懷里邁出啟蒙人生的第一步。
     要使搖籃里的生命長大成材,離不開幼兒老師!一個人當他有所建樹,名揚天下時,也許是老年、青年或是少年?但支撐他偉大成就的寶塔里底座里,絕對也離不開幼兒時期的良好教育。
     對天真無邪的孩子來說,世界是神奇的,他們的小腦袋里總是裝著“為什么”,在孩子的眼中,老師是無所不知的天才,腦子里充滿了智慧,孩子們都想從老師那得到滿意的答案。
     可見,幼兒教師的實際工作量、所承擔的社會責任、所要掌握的教育技能都是小學、中學、大學教師所無法比擬的。
     當然,他們也有自己的幸福時刻。
     每當看到孩子們有了點滴的進步時,一種豐收的喜悅就在他們心底綻放,一股幸福的暖流就在他們的心底回蕩。
     日出日落,風風雨雨,他們就在孩子們的微笑中,在孩子們的歌聲中,感受到世界的博大,生活的美好。
     幼兒老師就在這平凡、瑣碎枯燥的工作中,默默地奉獻著自己的青春和熱血,尋找自己的人生價值。
     初為人師之樂 做教壇小蜜蜂
     于人而言,金秋是一個收獲的季節(jié);于我而言,更是一個充滿希望的季節(jié)。
     9月,我很幸運的被分配到自己的母校實習,并和三(1)班的學生成為好朋友。
     初踏這片圣壇,感覺自己肩負的責任很重,可又要有勇敢面對的勇氣與恒心,畢竟教師的使命任重而道遠:軍潭完小是我實現(xiàn)夢想的希望之地,在這幾天的教學中,我最大的感受是“痛并快樂”著。
     駐足母校,多么的親切而又顯得那樣的陌生,“劉曉曉回答的真棒!”老師的親切鼓勵猶在耳邊,昔日的良師益友早已或調離高升或退休頤養(yǎng),今天的校園亦煥然一新,青春的朝氣還在蓬勃發(fā)展......。
     而今身份突然的改變、身處于陌生的環(huán)境中未免惶恐不已,但學校領導和老師們的熱情的引領、親切招呼讓我心神初定,三年級(1)班的小調皮又使我驚喜,內(nèi)心充滿幸福。
     我享受著這種愉悅,這里有平易近人的學校領導,關愛我的師長和天真可愛的小機靈,更有事無巨細處處悉心照顧我的三(1)班班主任周丹老師,我感覺真的回家啦!
     第一節(jié)課下來,我有些迷茫,在校學習期間,學了不少的教育教學理論,總覺得教學就是那么的簡單。
     當時對于教學的理解是模糊的單純,單純得近似天真。
     而在實際教學活動中,理論和實際總是失聯(lián),理論顯得那樣的蒼白無力,我發(fā)現(xiàn)我很無知,“書到用時方恨少”,我需要從實際教學活動中去思索去運用。
     多方聽取老師們講的教學案例,結合我的教學活動,在學習、思考、實踐中加深我對教育教學理論的印象,教育理論在我的腦海里得以升華,又對我的教學工作引出實際的指導,老師們的教學案例有些教學方法和觀念是我過去在學校里沒接觸過的,因此我們欣喜萬分。
     我是一名實習老師,個人粗淺的認識到應該緊抓教學的各個環(huán)節(jié),認真?zhèn)湔n對于教學十分重要。
     我實習的是小學三年級的數(shù)學,面對我們現(xiàn)在的新人教版教材,我發(fā)現(xiàn)一節(jié)課的知識點很少,初步接觸似乎淺而易懂,我按照我的思維方法開始備課,一個課時的內(nèi)容分為兩部分:半節(jié)課的時間講解,剩下的時間可以采用互動的方式練習鞏固。
     我覺得這樣設計教學過程很完美,幾節(jié)課下來,發(fā)現(xiàn)這樣的課往往抓不住重點、難點,更別說突出重點、突破難點了。
     第一單元“秒的認識”,一開始我就連上了兩節(jié)新課,總覺得這么簡單的內(nèi)容學生肯定完全懂了。
     但在批改作業(yè)時才發(fā)現(xiàn)學生普遍還是處于懵懂的狀態(tài),“比什么早”、“晚點”、“經(jīng)過”等時間概念混淆不清,我心里很難過,回想起上課的情形他們是那么積極,氣氛是那么活躍。
     但仔細一想,舉手的總是那么幾個。
     師范的老師曾多次強調在教學活動中要留心觀察學生的表現(xiàn),及時做好課后反思。
     面對這個問題我該如何去解決?我想我應該花更多的時間去研讀教材,參照單元學習要求,找出重點、難點,盡量使課堂連貫、流暢、通俗,引導學生學會動腦思考、動手操作。
     有經(jīng)驗的老師也向我伸出了援手,盡量搜集一些有趣的課外資料作為補充,吸引學生的注意力,激發(fā)學生的興趣,提高學生聽課的效率,老師們的一席話讓我豁然開朗。
     向40分鐘要質量求效率,課堂上的40分鐘就是我真正的戰(zhàn)場,每一節(jié)課都要精神飽滿、心情愉悅,注重與學生的交流互動。
     我在備課時查找資料發(fā)現(xiàn),新編的新版教材與原來的教材相比有很大的改動,新版教材更注重了學生思維的開發(fā)、能力的培養(yǎng),需要創(chuàng)造性地靈活地使用教材,讓學生的思維、想象空間得到拓展。
     學習的過程是自我生成的過程,這種生成是他人無法取代的。
     學生在學習的過程中,不是簡單被動地接受信息,而是對外部信息的主動選擇、加工和處理。
     所以課堂上不能滿堂灌,而應通過提問去喚起他們的好奇,給他們充分想象的空間,發(fā)展他們的思維。
     教師是學生學習的組織者,不僅要為學生提供合作交流的空間和時間。
     作為教師還應成為學生活動學習的引導者,引導他們?nèi)绾稳W習。
     作為我們剛分配的年輕新教師,更應該從“師道尊嚴”的架子中走出來,要成為學生的參與者,隨時觀察學生的學習情況,與他們交流,傾聽他們的心聲。
     只有走進學生的世界才能拉近學生與自己的距離,成為學生的伙伴,讓他們與自己交流。
     數(shù)學源于生活,又應用于生活,公園里有數(shù)學,購物中有數(shù)學,圖畫里有數(shù)學,運輸中有數(shù)學,高科技里也有數(shù)學,在學生已有的知識經(jīng)驗之上創(chuàng)設多樣的數(shù)學情境,為學生提供豐富的圖、畫、表等感性材料,讓學生自己發(fā)現(xiàn)問題,從不同角度去描述同一個問題,豐富學生對數(shù)學的理解,應用于解決問題,回歸生活。
     新課程關注學生的全面發(fā)展,不僅僅關注學生的知識和技能的獲得情況,更關注學生學習的過程、方法以及相應的情感態(tài)度和價值觀等方面的發(fā)展。
    文化的演講稿題目篇二
    演講的題目是一篇演講稿有機的組成部分。演講稿的內(nèi)容與題目是互相呼應的,來看看下面演講稿及其內(nèi)容吧:
    什么是演講的題目?說白了,就是一篇演講的名字。
    也可稱為標題、題名、名稱。
    演講的題目是一篇演講稿有機的組成部分。
    它與演講的內(nèi)容、風格、語調有直接關系。
    內(nèi)容決定了題目,題目則鮮明地表現(xiàn)內(nèi)容的特點。
    一個新穎、生動、恰當而富有吸引力的題目有以下三個作用。
    第一,具有概括性。
    它把演講的主題、內(nèi)容、目的全面地反映出來。
    如毛澤東的《反對黨八股》、《為人民服務》等演講題目,一講出來就讓人明白內(nèi)容和主題。
    第二,具有指向性。
    題目一講出來,聽眾就知道你要講的是哪方面問題,是政治性的、學術性的還是倫理道德的。
    第三,具有選擇性。
    題目能在未講之前就告訴聽從你要講什么。
    聽眾可以據(jù)此進行選擇聽或不聽。
    那么,應該根據(jù)哪些標準來選擇題目呢?
    標準之一,演講的題目應能揭示主題。
    如,曲嘯的演講題目《心底無私天地寬》,一聽就知道演講的中心思想和主題是什么。
    標準之二,演講的題目應能提出問題。
    如,魯迅的演講題目《娜拉走后怎樣》、《未有天才之前》等,聽眾聽講就可以一種濃厚興趣進行思考,聽時自然就容易理解。
    標準之三,演講的題目應能劃定范圍。
    如《大學生的任務》、《美術略論》這樣的演講題目,聽眾聽后就可知道演講的內(nèi)容、范圍及涉及的具體問題,以選擇聽還是不聽。
    當然,要選擇一個好的題目,除了按上述三條標準外,還應注意以下問題。
    第一,題目要有積極性。
    即要選擇那些光明、美好、有建設性的題目,使聽眾一聽就有無限希望。
    如《自學可以成才》這樣的題目,就可鼓舞聽眾充滿信心地走自學之路。
    英國一位演講家曾講過,一個好的題目是屬于“怎樣?”“是什么?”“為什么?”三方面。
    如:《學校怎樣開設演講課》,這屬于“怎樣”的,是解決疑難的題目;《為培養(yǎng)新人而努力》,是屬于“是什么”的,是指出目的和辦法的題目;,指出目的。
    初學者選題時按這個要求去檢查,題目就容易有吸引力和積極意義。
    第二,題目要有適應性。
    其一,要適應聽眾的實際。
    即選題考慮聽眾思想修養(yǎng)、文化水平、職業(yè)特點、閱歷等,這樣才能有的放矢。
    其二,要適應自己的身份。
    即要選擇與自己所從事的工作性質、專業(yè)、知識面接近的題目,因為自己熟悉的東西容易講深講透,容易收到好效果。
    其三,要適應演講的時間。
    即是要按規(guī)定的時間選擇題目。
    如果規(guī)定的時間長,題目就可大些;時間短,題目就可小些。
    第三,題目要有新廳性。
    只有“新”和“奇”,才能像磁石一樣吸引聽眾。
    司空見慣、屢見不鮮的事物,人物,人們是不易關注的。
    比如《我的祖國》、《青春在崗位上閃光》等,人們聽得厭倦了,很難吸引人。
    第四,題目要有情感色彩。
    演講者的演講總是充滿強烈的情感色彩,并把這種強烈的愛憎情感注入到題目里去,從而打動聽眾有一種情感的導向作用和激發(fā)作用。
    如魯迅的《流氓與文學》、馬克.吐溫的《我也是義和團》等,其愛憎情感都是很鮮明的。
    第五,題目要有生動性。
    演講題目生動活潑,就能給人一種親切感、愉悅感。
    像前面舉的《老而不死論》、《象牙塔與蝸牛廬》等,都非常生動活潑。
    當然,生動活潑與否主要由主題和內(nèi)容而定。
    嚴肅的主題和內(nèi)容就不宜用活潑的題目,用了反而會沖淡和破壞演講的戰(zhàn)斗性和嚴肅性。
    選擇一個好題目并非一件容易的事,需要長期錘煉,反復琢磨,久而久之就會找到規(guī)律。
    初學演講者在選擇題目時往往容易犯以下毛病:1、冗長的題目不僅不醒目,也不易記。
    如《祖國兒女在為中華騰飛而拼搏》,這個題目就太長了。
    2、深奧怪僻,艱澀費解。
    這樣的題目往往讓人摸不著頭腦,自然就失去了聽的興趣。
    如《我對文明之管窺》、《葡萄與大學生》、《五彩石》等,很晦澀、難怪、別扭。
    3、寬泛、不著邊際。
    如《我自信》、《理想篇》、《責任》等,這樣的題目聽眾根本捕捉不到演講的范圍和內(nèi)容,也不會愿意聽講。
    演講的題目有一種特殊情況,就是有一些演講辭的題目是以發(fā)表時間、地點或會議名稱而定的。
    這類演講都是有特殊意義的,且演講者都是某段歷史時期著名政治家、社會活動家和知名人士。
    這種題目屬于特殊情況,不能和我們的一般演講題目同日而語
    文化的演講稿題目篇三
    尊敬的各位領導、各位同事:
    大家好!我是__項目___,很榮幸能參加本次“安全月”演講活動。
    在安全崗位任職快一年時間了,在這將近一年的時間里,隨著自己對企業(yè)文化的逐步了解,對安全管理手冊的不斷學習以及對工作中所遇到的情況進行分析、總結,我對安全理念及其重要性也有了更深層次的理解。
    首先,我認為安全是一種文化。如今,社會各界人士對安全的重視程度是越來越高,施工現(xiàn)場懸掛的安全警示語、標識牌也是隨處可見,這意味著安全已然成了當今社會普遍認同并追求的價值觀和行為準則。重視安全、尊重生命,是先進文化的體現(xiàn)。我們必須堅持專業(yè)理論知識的學習,夯實安全理論基礎;我們必須樹立科學的安全觀,堅定“安全發(fā)展、預防為主”的指導思想;我們必須充分認識到安全工作的重要性,并不斷增強安全責任心。這樣,我們才能真正融入到“安全重于泰山”、“安全人人有責”的文化當中,從而積極開展安全工作,確保施工安全、順利進行。
    文化的演講稿題目篇四
     各位老師,各位同學,大家好!我是x年級x班的xxx。我今天競選的職務是學生會的副部長。
     能夠成為那一個班中,僅有的兩個人的其中一員,入選加入學生會,我深感榮幸。而對于一個剛剛上任沒幾天的學生會委員來說,能有這么一個競選副主席的機會,更加難得。所以,我今天就站在了這里,希望與各位同仁一起競選這副主席的職務。
     我之所以來競選,除了剛才所說的機會難得之外,首先是因為在剛上學那會兒,當我看見那些學長們一個個都帶著紅袖標,既帥氣又威風,于是我勵志進入學生會。如今好夢成真,在我加入了大家的工作以后,我才發(fā)現(xiàn),原來我夢寐以求的工作,除了威風、帥氣以外,還是非常神圣的。
     這是一個幫助同學們養(yǎng)成良好的生活習慣的工作,它可以監(jiān)督同學們,也可以帶給同學們既豐富又有意義的學習生活,給本來單一的學校生活增添幾分光彩。因此我更加喜歡它了,因為我想帶給大家快樂、多彩的生活。
     如果我榮幸登選,我會更加努力的把我的熱情投入到我的工作和學習中去,做到按時到崗,并認真地去履行我應有的責任,認真完成檢察工作,并且做到公正,決不包庇任何人。并且努力做好同學的表率,起到模范帶頭作用。除此之外,我還會努力幫助部長以及其他各位同仁,幫助他們更好地完成工作,并幫助他們把工作干到最好。
     對于我對現(xiàn)在學生會的,我的建議就是:
     一、 我想應該加強一個班內(nèi)的同學的平等,使每個同學都感到老師同學給予自己的關懷,發(fā)掘每個同學的各方面潛力,而不是單純的用考試的成績來決定大家對同學的態(tài)度,并嘗試一下在班里開一下這方面的主題隊會。我想這樣也許就能讓同學們更上一層樓了吧。
     二、 我想也可以加強各年級之間的合作。畢竟高年級都是“過來人”,比較知道各方面重點、難點,組織學習經(jīng)驗交流。這樣既可以提高低年級的成績,也能加深高年級對知識的印象。
     不管我今天是否入選,我都不會放棄,我會繼續(xù)努力,努力爭取下次機會。
     如果今天我沒有站在這,我就會給我的人生留下了遺憾。因此我要謝謝大家,謝謝大家坐在這里認真聽我我的演講,我很高興。
     再次表示深深地感謝!
     花開極暖,但不止在春天。
     一蓑煙雨立紅塵,竹杖芒鞋輕勝馬,誰怕?東坡將孤獨化作一襲蓑衣,留下一田晴朗的心境。被貶之后的東坡寫出了“寄滄海之一粟,藐蜉蝣于天地間。”東坡踏出宦海沉浮,他的花開了,開在了似火的夏,開出了一朵不燃塵埃的蓮,在烈日驕陽下?lián)u曳。
     蕭瑟的秋,菊獨放人亦然,易安怎樣一個奇女子啊!你腹有詩書氣自華,你是多么的多愁善感又是多么的脆弱。流年是一指風沙,蒼老是一段年華,你在天地間尋他,不知你寄出的血淚紅箋,遠在天國的'他是否已然收到,不知你的愁有多重,“只恐雙溪蚱蜢舟,載不動許多愁”,不知你的心有多苦“尋尋覓覓,冷冷清清凄凄!”不知當年那個“興盡晚回舟,誤入藕花深處”的無憂無慮的女子去了何方?只留下了那個“人比黃花瘦”的清瘦女子在暮秋的時節(jié)與黃花為伴,風過,菊花飛。
     深宮的鏗鏘玫瑰,因為正直,不愿折腰。因為自負美貌,不愿討好畫師,在深墻宮院中默默地對著梧桐訴說,終然等待成殤。駝鈴聲聲,駛向大漠,依然無法泅渡寂寞的靈魂。在大漠中望向那棵默默的梧桐,她默默地在大漠中綻放,卻流芳百世,在莽莽黃沙中,一顆鏗鏘玫瑰頑強地在那里。
     梔子花開,上弦月下,一抹寂寞在梧桐下消瘦,獨上西樓,對著蒼白的月吹起寒玉笙,你亡了國,卻用亡國的血淚之筆寫下了“詞帝”二字,李煜,我不知一江春水,是否留得完你亡國的愁,但我卻知道,你卻成就了詞帝二字,在那個夏季梔子花開!
     花開不止在春天,東坡的蓮,易安的菊,昭君的玫瑰,李煜的梔子都不止在春天。
    文化的演講稿題目篇五
    尊敬的各位領導,各位同事,親愛的同學們:
    大家好!
    在成功者的隊伍里面,很多人并不見得很聰明,在失敗者的隊伍里面很多人并不見得愚笨。我們經(jīng)常聊到一些牛人,所謂的牛人就是平時不做作業(yè)也偶爾會考高分的人,也可以叫投機取巧的人們,天上掉餡餅的時候,也許他準備好了筐子,可是你能保證天上永遠下餡餅嗎?不能,只有擁有真本事的人,真金不怕火來煉,這樣才不會考運氣吃飯。有個木桶原理,即短板決定盛水的多少。同樣,在人生中,你的弱點就會決定你未來的發(fā)展,能改正的叫缺點,永遠克服不了的叫弱點。那么同學們學習是你的弱點嗎?你們會讓學習成為自己的弱點嗎?對,不是,那么就讓學習成為你的武器,成為你通向未來的橋梁吧,學習無敵,加油!同學們,在學校里,老師和你們是最親的人啊,你們就是我們的夢想和希望。教你們的幾位老師付出了很多辛勤勞動。吃飯的時候,她們在想這節(jié)課該怎么上?走路的時候在想怎樣能和你們處的更好?怎樣才能更接近你們的心?在她們的眼里,你們就是她們的家人、朋友。以心換心,要知感恩。我相信有這些好老師,加上你們這些勤奮努力的學生,今年六月份的畢業(yè)考試一定會取得最優(yōu)異的成績!
    同學們,相信你們都是最棒的,為了未來,為了夢想,加油!
    大家好,我是***。歲月匆匆,時光轉瞬即逝,從我踏進這個中學的校門開始至今已將近兩年了,想想兩年前那個十分稚嫩的我,到現(xiàn)在已經(jīng)光榮加入共產(chǎn)主義青年團。回首過去,在這過去的兩年時光里,有苦有樂,學到的東西,無論是在學習上,還是在生活上都十分豐富,得到了很多經(jīng)驗和教訓,人也比以前長大些了,在學習上也較以前有了很大的進步,并且積極參加團組織的活動,也認識了更多的同學。
    學生主要是學習,只有不斷地苦學巧學,才能讓自己充實起來,不像氣球,仿佛飛得很高,仔細一看卻是被浮云托著,表面看上去還飽滿,但肚子里卻是空空的。我們追求的是內(nèi)在的飽滿,而不是表面上的虛華。一個人的學習是永無止境的,自己就像半杯水,要覺得自己擁有的知識是半空的,而不是半滿的,需要的是不斷地去填補,而不是覺得已充足,要知道如果一個杯子滿了,沒有空間了,它就變成了一個沒有用的杯子了。
    在平時的學習中,我沒有太多的資本,靠的就是勤奮。從來不會覺得學習已經(jīng)足夠。在課堂上,把老師講的主要內(nèi)容記下。在課外,把一天的學習任務列在一張小紙條上,按著學習計劃,有條不紊地完成每一天的學習。不懂就問,不會就學。少上網(wǎng),少逛街,把能用的時間都花在學習上。用早上最好的時間學英語,用晚上睡前半個小時看些課外書。在讀書看報時,養(yǎng)成讀書做筆記的習慣。一件事做到某一階段,決不可停止下來,而應該繼續(xù)努力,以達到更高的高度。如果在學習上自以為滿足而不再追求進步時,便是由盛轉衰的開始。人的身體之所以能保持健康活潑,是因為人體的血液時刻在更新。同樣在求學的路上應該時常吸收新鮮的思想,先進的知識,不斷地充實自己。
    我一直在摸索一種適合自己的學習方法,從而使生活學習達到事半功倍的效果。方法大家都聽了許多,但要想知道是否適合自己,就一定要親自嘗試,并堅持不懈,逐步積累,定會有滿意的結果。
    學習最重要的是要有信心,一個人的成就決不會超過他自信所能達到的高度,在做每件事之前,我都會默默地為自己鼓勁,只要我努力,一定能行。只要把自己的心態(tài)調整好,有自信就等于成功了一半。我每做一件事,都是一方面充滿必勝的信心,另一方面又去努力備戰(zhàn),盡力把事情做到盡善盡美,決不留下遺憾之處。
    我愛我的學生演講稿。
    尊敬的領導及各位同行:
    大家好,今天我演講的題目是:我愛我的學生。
    今天我們集會于此,共表心聲。這其實是在見證教師職業(yè)持久的光輝,我們都是在肯定自己的承諾。將教育事業(yè)樹立在心上的,不是我們的名稱,也不是職業(yè)操守的教條,更不是法律制度的約束。而是我們擁有一顆奉獻教育的心;擁有一顆熱愛學生的心。這顆心讓我們成為陽光下最燦爛的人。
    著名學者許亢梅說:“看見學生想到自己的孩子,看見自己的孩子想到學生,因為愛子所以愛生,因為關心自己的孩子,所以關心每一個學生,因而心中牢記——愛生如子!今天,我們繼續(xù)著這一未竟的征程,架起這些真理與現(xiàn)實的橋梁。
    今天,我們是為了兌現(xiàn)諾言而來的,當我們邁上講臺的第一步起就暗許諾言:承諾要用畢生的心血來澆灌祖國的花朵;承諾視他們?nèi)缱约旱暮⒆?;承諾用自己的生命來保護他們。
    我忠誠于我們的事業(yè),保證讓每一個學生都知道,他有同其他人一樣成功的機會。因為,他是我的學生。
    我愛我的學生,領導們,老師們,三錢粉筆,萬鈞重擔。教師之責任,任重而道遠。山登絕頂我為峰,莫管風逐秀林木。
    文化的演講稿題目篇六
    尊敬的各位領導,親愛的戰(zhàn)友們:
    大家好,今天我演講的題目是《為國戍邊、無怨無悔,用青春踐行新時期的邊防精神》
    在毗鄰港澳的南海之濱,在對外開放的東方前哨,時時處處都能看到我們深圳支隊官兵們手握鋼槍的身影。他們帶著家人的思念,堅守在祖國邊防第一線;他們冒著生命危險,頂著狂風巨浪日夜在海上穿梭。他們強忍著惡劣環(huán)境櫛風沐雨,時刻保護著轄區(qū)群眾的生命財產(chǎn)安全。一切的一切,浸染了多少邊防衛(wèi)士的汗水,又承載了多少邊防官兵的悲歡離合。他們沒有豪言壯語,卻用生命譜寫了一曲英雄贊歌;他們也沒有波瀾壯闊,卻用忠誠演繹了情感的執(zhí)著,是他們以青春與行動默默地踐行著新時期的邊防精神。
    雷鋒同志曾在日記中這樣寫道:“如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地;如果你是一縷陽光,你是否照亮了一片黑暗;如果你是一粒糧食,你是否哺育了有用的生命;如果你是一顆最小的鏍絲釘,你是否永遠堅守崗位?這段話我曾經(jīng)看過無數(shù)遍,但從沒有今天這般深刻的理解和由衷的感動。為什么?因為在我身邊,我真真切切地感受到了有如雷鋒精神一般偉大、無私的邊防精神。
    一等功臣章飛云,這個名字在我們心中已不再陌生,他的動人事跡,更是在我們心中留下了深深的烙印。作為一名邊防軍人,在面對急難險重的任務時,他總是沖在最前線,用實際行動感染著每一名戰(zhàn)士;作為一名共*產(chǎn)*黨員,在面對金錢的誘惑時,他絲毫都沒有動搖,在兇殘的歹徒向他撲來的時候,他毫不畏俱邪惡的囂張,決然與之斗爭到底;而作為一名一等功臣,他卻從未想過要躺在功勞簿上享受生活。他說:“我的付出相對于國家、集體和人民給我的一切是非常渺小的,在往后的日子里我將繼續(xù)實現(xiàn)我的人生價值來報答我的祖國和人民。”多么樸實的話語啊!
    是啊,我們的國家正是由于有了像“章飛云”這樣出色的水滴,才能融匯出這前仆后繼的時代浪潮,一浪疊一浪、一浪高一浪地推動著我們的公安邊防事業(yè)不斷向前。
    有人說,生命可貴;也有人說,親情偉大??晌业膽?zhàn)友們說:對祖國和人民的忠誠最崇高。他們付出了青春,舍棄了親情,卻無怨無悔。在祖國最需要他們的時候,他們也能義無反顧地獻出自己寶貴的生命。
    艾偉,是我們支隊的一名老兵,還有一個月就要退伍了,恰在這時,有緝私任務,艾偉同志主動請纓,要求參加戰(zhàn)斗在戰(zhàn)斗中,我支隊官兵與販私分子在海上展來了殊死較量,販私分子見擺脫不了我方的追捕,竟瘋狂地向我緝私艇猛烈撞擊,艾偉同志身負重傷,被送往就近的醫(yī)院搶救,終因傷勢太重而光榮犧牲,年僅20歲。
    漫漫的人生路上,艾偉只走了20年,就畫上了一個句號,也許,他未能領略到世間奧妙的真諦,來不及體驗人生的不盡之歡,甚至還來不及報答父母的養(yǎng)育之恩,就這樣倒下去了,他帶走的是人生無限的缺憾,交給黨和人民的卻是一份永恒的答卷。
    深圳支隊是一個英雄倍出的集體,在英雄的集體里,英雄的故事又豈是只言片語可以說得完的呢!
    為了保護國家的利益寧可犧牲個人的革命烈士林壽敏;
    見義勇為、救民于水火之中的好戰(zhàn)士林欽城;
    不畏艱險、勇往直前的緝私英雄林樹雄
    ……
    太多太多了,說也說不完。
    戰(zhàn)友們,是我們,讓青春的理想在奉獻中閃光;是我們,用實際行動詮釋了軍人的青春格言;是我們,用自己的青春與熱血譜寫著軍人的忠誠。
    有人可能會問,是什么神奇的力量,使一批又一批的深圳支隊官兵,面對種種威逼利誘,仍英勇頑強、充滿激情地去戰(zhàn)斗?讓我自豪莊重地告訴大家吧,是使命,是責任,是忠誠。這使命,來自于對華夏凈土的質樸的熱愛;這責任來自于祖國和人民的殷切期望;這忠誠來自于對黨的一片赤膽忠心。
    我們的民族曾歷盡磨難、飽經(jīng)滄桑,才贏來了今天的社會主義新中國,幸福的生活來之不易,“邊防軍人多流一滴汗,內(nèi)地百姓少擔十分憂”。這是黨和祖國對邊防官兵的重托;“邊防一日不寧,戰(zhàn)斗一日不止”。這是我們深圳支隊官兵們鏗鏘的誓言。此時此刻,我想大聲地說,偉大的祖國,親愛的人民,我們守衛(wèi)在這里,請你們放心!
    謝謝大家,我的演講完畢!
    穿上綠色的軍裝,看著血一樣鮮紅的帽徽肩章。
    我驕傲,我是中國軍人。
    我在深深的思索;該用什么樣的筆,來描繪軍人堅韌的本色。
    我在深深的思索;該用什么樣的筆,來譜寫軍人壯麗的人生。
    有人問:軍人多少錢一月?軍人有沒有住房?軍人有沒有補貼?
    有人說;軍人就應該拼命,軍人是效忠的工具!納稅人納稅給軍人提供了武器,保衛(wèi)祖國就是軍人的使命!誰讓你愿意去當兵?當兵就應該為國為民送命!
    有人問:誰愿意報考軍校?
    有人說:軍校半傻子都可以就讀,和正兒八經(jīng)的研究生不可同日而語!
    一樣的青年,回答一樣的問題,卻是不相同的答案。
    我說;金錢買不來安全,金錢換不來生命!
    你可知道,從冰封雪裹北國到風光旖旎的南海,從曾經(jīng)彌漫硝煙的老山到現(xiàn)在槍聲不斷邊境。軍人就著那一襲草綠,緊握手中的鋼槍,貼在共和國的土地上,用生命換回祖國和人民的康寧!
    你可知道,在荊棘叢生的高原,中國軍人用滿腔赤誠,喚醒沉睡了千百年的處女地,用鐵腳走出一條青藏通道,用雙手開拓一片黃土綠蔭。
    當人們在舞廳里飄然起舞,當人們在柳樹下卿卿我我。可還曾記得;在水深火熱的洪水中,中國軍人像條蛟龍,力挽狂瀾救出無數(shù)生命!
    無論是地震的顛覆,還是烈火的焚燒。無論是侵略者的槍炮,還是歹徒的刀光??傊睦镉腥嗣袷巧胍?,哪里就有中國軍人矯健的身影!
    為了祖國,哪怕是戰(zhàn)死沙場!為了人民,哪怕是身負重傷!這就是中國軍人的內(nèi)涵!
    我驕傲,我是中國軍人!我永遠記得;南昌城的槍聲中有我的步槍在鳴響!
    我驕傲,我是中國軍人!我永遠記得;兩萬五千里的路上有我艱難的足跡!
    我驕傲,我是中國軍人!我永遠記得;盧溝橋的槍響以后,我的大刀向鬼子們的頭上砍去!
    我驕傲,我是中國軍人!我永遠記得;打過長江去,解放全中國。是毛主席的命令,也是我激動的呼聲!
    我驕傲,我是中國軍人!我永遠記;九百六十萬平方公里土地上的絢麗,有我付出的血汗和忠心!
    我驕傲,我是中國軍人!……
    火紅的八月,火熱的心情.又是一年”八一”節(jié).我們這些曾經(jīng)穿過軍裝當過兵的人,都忘不了生命中的那一段軍旅生涯。在人的一生之中,能夠有幸參加偉大的中國人民解放軍,能夠成為光榮的軍人,為偉大祖國站崗放哨,這使我們感到無比的自豪和光榮.
    二十年前,我們這些來自五湖四海的熱血青年,帶著夢想來到了向往已久的部隊。我們唱著軍歌一起成長,共同渡過人生中最美好的時光?;馃岬能娐蒙睿N煉了我們的身體,磨練了我們的意志,凝聚了我們的友誼?;厥淄?,是部隊培養(yǎng)了我們獨立生活的能力 ;是部隊教會了我們?yōu)槿颂幨碌牡览?是部隊鍛煉了我們協(xié)調工作的能力。是部隊給了我們許多別人沒有的東西。我們把最美好的青春年華獻給了部隊,但生命里有了當兵的歷史,一輩子也不會后悔!
    組織戰(zhàn)友聚會的初衷,就是為了共同回味軍旅歷程,重溫友情,再話當年;就是為了搭建互通互動平臺,溝通戰(zhàn)友信息;就是為了整合戰(zhàn)友感情資源,共創(chuàng)共享未來。不分高低貴賤,不論葉綠花紅,團結起來,互相幫助,互相關心。如有困難,應多找找戰(zhàn)友,那怕是互相閑聊,互相傾訴,也是一種需要,一種安慰,一種精神寄托。雖然我們都已經(jīng)走上了不同的工作崗位,平淡的生活似乎讓我們淡忘了什么,但唯一沒有淡忘的是:軍旅情戰(zhàn)友誼。還有我們軍人的節(jié)日————八一。
    文化的演講稿題目篇七
    有道是:四十不惑。但我這奔五之人卻還時時在拷問自己:人生的意義到底是什么?這個問題有些幼稚有些可笑,但我的確一直被困擾著一直在困惑著。
    我也有過激情四溢的青春,我也有過對崇高理想的追求,我也曾在艱苦的地方默默地耕耘著奉獻著。那時的心靈充溢著歡樂裝滿著幸福。那時的我篤信:無私的奉獻便是人生的意義。
    但在物欲橫流的今天,我心靈的天平也慢慢傾斜了,總覺得無私奉獻已不再是現(xiàn)代人的追求。于是,多了對名利的追逐,少了從前的那份熱情;多了對工作的斤斤計較,少了無私的奉獻。左顧右盼,眼睛能觸及到的大多是爭名奪利、沽名釣譽的東西。從此,對人生的意義產(chǎn)生了懷疑。
    當《尋找最美鄉(xiāng)村教師》在中央電視臺播出后,我認真觀看了整個頒獎過程。一個多小時的頒獎晚會,我是含著眼淚看完的。此時的我驀然找到了我一直所困惑的問題的答案——它依然是:無私奉獻便是人生的意義。
    你瞧:第一位走上臺來的最美教師——宋玉剛。一個漢族小伙子踏著父輩的足跡堅持在氣候最惡劣的藏民牧區(qū)教學。他給藏區(qū)的孩子帶來了溫暖和知識,在他的努力下4600米高原的小學建起了電教室,安裝上了計算機,讓雪域高原的孩子們與大千世界緊緊相連。60年前他父親把血脈留在了這里,60年后宋玉剛也把根扎在了雪域高原。看到他的事跡又有誰不為之動容。
    鄧麗,這個渾身洋溢著青春氣息的美麗女孩,在20__年毅然辭去了在武漢做白領的工作,帶著憧憬和好奇來到了海拔1800多米的高原小學,成了這座高原小學的唯一女教師。她用快樂感染著每一位學生每一位教師。她用快樂教學法驅散了孩子們心中的陰霾,讓孩子們在快樂中學習著生活著。也許鄧麗收入微薄,但她卻收獲了孩子們的愛,這份愛是無法用金錢買來的。高原小學沒有大城市的燈紅酒綠,高原小學沒有大城市里的高檔美容院,但美麗的心靈卻讓鄧麗變得更加美麗動人。
    白巖松說:世上本沒有路,一個人砍得多了,就有了路了。這是對最美鄉(xiāng)村教師徐德光的寫照。山區(qū)的孩子要上學幾乎是跟登天一樣難,首先沒有路,其次要到教學點往往需要翻過幾個山頭。為了孩子們能上學,徐老師自己硬是用五年的時間用自己雙手砍出了一條路,也就是因為砍路,他落下了殘疾。功夫不負有心人,因為他的堅持,他和他的白龍馬把九萬多塊轉、兩萬多斤水泥馱上山,建起了兩所學校。貴州多雨,每逢下雨時候,徐老師就牽著他的白龍馬挨家挨戶去接學生上學,道路泥濘、山險路滑,為了保護學生,他總是緊緊握住韁繩,把孩子們一個個平安的送到學校??吹侥嵌盖偷纳狡?,看到那泥濘的小路,我真的想象不出這樣惡劣的環(huán)境,徐老師竟堅持了幾十年,幾十年呢,這是怎樣的一個天文數(shù)字!
    此時我仿佛看到了窗前的那盆米蘭,小小的黃花掩藏在綠葉之間,雖是主角,也只做淡淡的點綴,毫不張揚,在靜靜的夜里,吐露似有若無的清香,直至滲透到靈魂深處。米蘭用淡美的形態(tài),清幽的芳香,構筑起自己平淡的生活空間,詮釋生命之樂,詮釋它不平凡的人生。
    文化的演講稿題目篇八
    尊敬的各位領導、各位評委、親愛的同仁們:
    大家下午好!
    我是來自~~醫(yī)院腎內(nèi)科的~~,很榮幸能有這樣一個機會站在這里展示自我,能與各位護理同仁們一起交流探討護理服務工作。今天我演講的題目是《微笑護理服務,用心呵護生命》。
    有人說,用自己的左手溫暖自己右手是一種自戀,而用自己的雙手去溫暖別人的雙手,卻是一種奉獻。兩只緊握的手,像一顆跳動的心,將白衣天使與萬千患者密切相連。
    還記得我院剛開展優(yōu)質護理示范工程的時候,全院的護士沸騰了,質疑聲、埋怨聲此起彼伏:憑什么要做免費保姆,憑什么要做洗腳妹,憑什么吃喝拉撒全包,憑什么?!我們科的患者都是些慢性病,有的腎衰病人住院都~~年了,科室已經(jīng)是他們的第二個家。有的患者的生命只能依靠一臺機器、一套管路、一條永遠留在身上的導管,或者是內(nèi)瘺才能延續(xù)。有的病人是免疫系統(tǒng)疾病,這類病只能控制,沒有徹底根治的辦法,他們反反復復入院、出院,她們都已經(jīng)和我們是朋友;還有的病人因為一時的氣話想不開而喝農(nóng)藥,我們雖盡力搶救,但最終還是告別了我們……慢慢地,我們感覺到,這么一個敏感而脆弱的群體,如果我們每天像機器人一樣沒有情感只為她們打針、發(fā)藥而缺少給予患者心理的安慰與鼓勵的話,那將會延長恢復時間,動搖他們與病魔抗爭到底的決心。所以,為了患者,我們做什么都是應該的。我們定期進行隨訪,帶著血壓計、血糖儀、心理評估單、還有營養(yǎng)品等東西,走進病人的生活中,了解他們的生活習慣,看他們是否需要什么幫助,給與他們安慰。這雙手是辛苦的、忙碌的,甚至有時還會留下傷痕,但這雙手卻體現(xiàn)著人間最美好的真情。我們慢慢理解了優(yōu)質護理服務真正地意義。
    奉上愛心一片,獻出真情滿懷,患者痊愈后的笑臉和真誠的感謝,是對我們的褒獎。青春在病床邊悄悄逝去,理想?yún)s在現(xiàn)實中熠熠閃光。面對渴求的目光,我們義無反顧;面對一慣的平凡,我們從容不迫;面對神圣的職責,我們兢兢業(yè)業(yè);面對時代的召喚,我們一往無前。我們永遠遵循著患者滿意服務這一宗旨,少一份懈怠,多一份勤奮;少一份奢華,多一份追求;少一份索取,多一份奉獻,用我們的愛心,真心,細心,關心,耐心,同情心來對待每一位病人,讓他們感到不是親人,勝似親人的溫暖。
    謝謝大家!
    文化的演講稿題目篇九
    題目是內(nèi)容的提要和主題的精華,是演講稿不可或缺的組成部分。對于演講稿來說,題目就是“眉目”。就像我們看戲,看電影,尤其是看京劇,要先識臉譜。如關公是紅臉大漢;曹操是白臉奸臣,其實,曹操在歷史上是有功績的;張飛、黑旋風李逵均是黑臉;而神話傳說中的大鬧天宮的孫悟空,則是猴臉,一出場就惹人喜愛。在我們的現(xiàn)實生活中,我們認識人首先看他的樣子,這樣子首先是臉型,因此,識臉譜認識人就是學問。如果說臉譜是人的外部象征,那題目就是演講稿的外部象征。它不僅與演講的形式有關,更主要的是與演講的內(nèi)容、風格有直接的關系。
    題目要求新穎、生動、含蓄、深刻、耐人尋味,恰當而富有吸引力。
    所謂新穎、生動,就是要求題目不落俗套,不重復人家的老題目,不要生硬死板。
    【例】總是用“我的理想”、“我愛祖國”、“向張海迪學習”等等這樣一類題目,就會有老調重彈之感。同是這樣的內(nèi)容,換個題目呢?如“我愛祖國”也可以寫成“祖國啊——母親”或“母親,我回來了!”那就新穎多了。同樣,“向張海迪學習”換成“中國的保爾——海迪姑娘”或者“中國的海迪”,那就大不一樣了。
    座談會”,就啟發(fā)人們思考,能引起人們的注意。何謂“甲申”?“甲申之變”是什么?這里頭有什么學術問題?350周年如何計算?這些對于現(xiàn)在的許多人尤其是年輕人并不熟悉。其實,說的就是公元1664年李自成率領農(nóng)民起義軍攻入北京后迅即失敗的教訓,但是,如果用這樣的話做題,就不如“甲申之變”那樣吸引人,這里頭有一些古文化知識?!凹咨辍笔俏覈糯褂酶芍Ъo年法的一個年號,現(xiàn)在我們用公元紀年法,但干支紀年法也還在一定范圍內(nèi)延用。干支即天干和地支的合稱。于支紀年法就是用十天干——甲乙丙丁戊己庚辛壬癸和十二地支——子丑寅卯辰巳午未申酉戌亥輪流配對,共配成60組,無一重復,分別為60年的年號。60年為一輪,周而復始,循環(huán)使用。公元1644年是甲申年,到1994年正好350周年。座談會達成的共識是要自覺防止腐敗釀成的悲劇。
    要求題目恰當而富有吸引力,就是說,題目反映的思想要健康,提法要正確,恰如其分,能夠反映人民群眾的意志和要求,對聽眾富有吸引力。前些年,李燕杰教授的演講深受青年的歡迎,為什么深受青年的歡迎?就是因為他選擇了青年們十分渴望回答的題目——“愛國與成才”、“愛情與美”等等,因而在廣大青年中引起共鳴,點燃起青年的心靈之火。
    可見,一個新穎、生動、含蓄深刻、耐人尋味、恰當而富有吸引力的題目,不僅能在演講前使人產(chǎn)生特想聽一聽的愿望,而且在演講結束之后,也給人以一種積極向上的力量,還能給人留下長久的記憶,甚至成為一個警句。如1981年,中國女排在日本以七戰(zhàn)全勝的成績獲得第三屆世界杯女子排球賽冠軍,接著是五連冠,對于這樣的事跡、精神被譽為拼搏的精神,則“拼搏”成為一個警句而廣為流傳。
    評析:演講作為公務面試的一種形式,在公務面試的題型中經(jīng)常出現(xiàn)。通過這種形式重點是考察的語言表達能力、現(xiàn)場適應能力、綜合知識運用能力。
    演講的基本要求:第一,了解對象,有的放矢。演講是講給人聽的,因此,海量資料分享。
    演講首先要了解聽眾對象:了解他們的思想狀況、文化程度、職業(yè)狀況如何;了解他們所關心和迫切需要解決的問題是什么,等等。否則,不看對象,演講稿寫得再花功夫,說得再天花亂墜,聽眾也會感到索然無味,無動于衷,也就達不到宣傳、鼓動、教育和欣賞的目的。第二,觀點鮮明,感情真摯。演講要觀點鮮明,顯示著演講者對一種理性認識的肯定,顯示著演講者對客觀事物見解的透辟程度,能給人以可信性和可靠感。演講稿觀點不鮮明,就缺乏說服力,就失去了演講的作用。演講要有真摯的感情,才能打動人、感染人,有鼓動性。因此,它要求在表達上注意感情色彩,把說理和抒情結合起來。既有冷靜的分析,又有熱情的鼓動;既有所怒,又有所喜;既有所憎,又有所愛。當然這種深厚動人的感情不應是“擠”出來的,而要發(fā)自肺腑,就像泉水噴涌而出。第三,行文變化,富有波瀾。構成演講的要素很多,有內(nèi)容,有安排,也有聽眾的心理特征和認識事物的規(guī)律。
    如果能掌握聽眾的心理特征和認識事物的規(guī)律,恰當?shù)剡x擇材料,安排材料,也能使演講在聽眾心里激起波瀾。換句話說,演講要有波瀾,要靠內(nèi)容的有起有伏,有張有弛,有強調,有反復,有比較,有照應。
    演講的結構及表達方法。從內(nèi)部結構來說,演講需要形成或創(chuàng)造現(xiàn)場的情緒氛圍,所講的內(nèi)容應該較為集中,通常一次演講最多只能講兩三個問題,而且這兩三個問題還得很緊密地在邏輯上串連起來,以層層推演的方式,一環(huán)扣一環(huán)地展開。演講的結構分開頭、主體、結尾三個部分,其結構原則與一般文章的結構原則大致一樣。但是,由于演講是具有時間性和空間性的活動,因而演講的結構還具有其自身的特點,尤其是它的開頭和結尾有特殊的要求。
    (一)、開場白——抓住聽眾,引人入勝。
    演講的開頭,也叫開場白。它在演講的結構中處于顯要的地位,具有重要的海量資料分享。
    作用。好的演講稿,一開頭就應該用最簡潔的語言、最經(jīng)濟的時間,把聽眾的注意力和興奮點吸引過來,這樣,才能達到出奇制勝的效果。
    開場白的技術主要有:
    (1)楔子。用幾句誠懇的話同聽眾建立個人間的關系,獲得聽眾的好感和信任;
    (3)激發(fā)。可以提出一些激發(fā)聽眾思維的問題,把聽眾的注意力集中到演講中來;
    (4)觸題。一開始就告訴聽眾自己將要講些什么。世界上許多著名的政治家、作家和國家領導人的演講都是這樣的。
    演講的開頭有多種方法,通常用的主要有:
    1.開門見山,提示主題。這種開頭是一開講,就進入正題,直接提示演講的中心。運用這種方法,必須先明晰地把握演講的中心,把要向聽眾提示的論點擺出來,使聽眾一聽就知道講的中心是什么,注意力馬上集中起來。
    2.介紹情況,說明根由。這種開頭可以迅速縮短與聽眾的距離,使聽眾急于了解下文。
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    3.提出問題,引起關注。這種方法是根據(jù)聽眾的特點和演講的內(nèi)容,提出一些激發(fā)聽眾思考的問題,以引起聽眾的注意。
    (二)、主體——環(huán)環(huán)相扣,層層深入。
    這是演講的主要部分。在行文的過程中,要處理好層次、節(jié)奏和銜接等幾個問題。
    (1)層次。
    層次是演講思想內(nèi)容的表現(xiàn)次序,它體現(xiàn)著演講者思路展開的步驟,也反映了演講者對客觀事物的認識過程。
    怎樣才能使演講結構的層次清晰明了呢?根據(jù)聽眾以聽覺把握層次的特點,顯示演講結構層次的基本方法就是演講者在演講中反復設問,并根據(jù)設問來闡述自己的觀點,就能在結構上環(huán)環(huán)相扣,層層深入。此外,演講用過渡句,或用“首先”、“其次”、“然后”等語詞來區(qū)別層次,也是使層次清晰的有效方法。
    (2)節(jié)奏。
    理特征來確定。
    (3)銜接。
    銜接是指把演講中的各個內(nèi)容層次聯(lián)結起來,使之具有渾然一體的整體感。由于演講的節(jié)奏需要適時地變換演講內(nèi)容,因而也就容易使演講稿的結構顯得零散。銜接是對結構松緊、疏密的一種彌補,它使各個內(nèi)容層次的變換更為巧妙和自然,使演講稿富于整體感,有助于演講主題的深入人心。演講稿結構銜接的方法主要是運用同兩段內(nèi)容、兩個層次有聯(lián)系的過渡段或過渡句。
    (三)、結束語——簡潔有力,余音繞梁。
    海量資料分享。
    文化的演講稿題目篇十
    抒情型標題,即抒發(fā)情感,以情感人,具有濃烈的感情色彩。如:
    《自豪吧!光明的使者》。
    《我愛長城,我愛中華》。
    《黨啊,親愛的媽媽》。
    標題的類型絕不僅僅限于上述幾種。好的標題往往很難一下確定下來。很多演講常常在準備好演講資料后,還苦于找不到適宜的標題。許多標題的擬制和提煉,要經(jīng)過反復推敲,深思熟慮,有的甚至是“煞費苦心”。
    2、象征型。
    象征型的標題,即運用比喻或象征等修辭手法,把抽象的哲理或某種特殊意義具體化、形象化,從而深入淺出地揭示主題。如:
    《讓美的橫桿不斷升高》。
    《揚起生命的風帆》。
    《托起新世紀的彩虹》。
    前一標題用“橫桿”作比,把本來抽象的“美”具體化、形象化;第二個標題,演講者巧比妙喻,賦予夢想、信念以生命、感情和思想,鼓勵青年蕩起雙槳,乘風破浪,借此鼓勵青年奮發(fā)進取。這種類型的標題,一般具有強烈的感情色彩,容易引起聽眾感情上的共鳴,強化演講效果。
    3、警醒型。
    警醒型的標題,即運用哲言用鐫語,立片言以居要,提醒,勸諫、鼓勵聽眾,以激發(fā)聽眾的警覺,使之猛醒。如:
    《憂勞能夠興國,逸豫適足亡身》。
    《天下興亡,匹夫有責》。
    《有志者事竟成》。
    4、含蓄型。
    含蓄型的標題,即運用伏筆,造成懸念,引而不發(fā),撩撥聽眾思維。用婉轉的話來烘托或暗示某種內(nèi)涵,讓人思而得之,并且越思含義越多。如:
    《逐日立杖鑄豐碑》。
    《紅綠燈下赤子情》。
    《蠟炬成灰淚始干》。
    5、設問型。
    設問型標題,即經(jīng)過設問,提示演講所涉及的資料,而演講資料則是對標題設問的回答。如:
    《人生的價值何在?》。
    《我們應當怎樣愛孩子》。
    《他們很傻嗎?》。
    6、提要型。
    提要型的標題,即標題概括演講的基本資料,把演講資料的核心簡明地提示出來。如:
    《人總是要點精神的》。
    《在磨難與痛苦中創(chuàng)造亮麗的人生》。
    《堅定信仰,弘揚美德》。
    《沒有金錢并非“萬萬不能”》。
    這種類型的標題,有利于集中表達演講者的思想,使聽眾一聽便明白演講的中心問題,在思想上打下一個烙印,有利于聽眾領會、吸收。
    文化的演講稿題目篇十一
    尊敬的領導和同事:
    大家好!
    我的名字是xx。站在大家面前,我穩(wěn)重但不刻板,激進但不張揚,溫柔但不懦弱,平淡但不懶惰,誠實但不固執(zhí)。首先感謝公司在人事制度上營造了一個公平競爭的環(huán)境,讓我有機會參加這次比賽。我正在競爭銷售部助理銷售經(jīng)理的職位。現(xiàn)在我站在這個舞臺上,以我全部的信念和正直,競選經(jīng)理的職位。中文字典里的經(jīng)理是指經(jīng)營管理。管理以管理為基礎,管理是根本。只有嚴格的管理和正確的經(jīng)營理念相結合,才能創(chuàng)造我們成功的奇跡;在我看來,一個合格的經(jīng)理,是站著就能說話,坐下就能寫字,出門就能出去的人。人生只有美好,沒有輝煌。于是我勇敢地來到了這里。
    下面說說我對銷售經(jīng)理工作的理解和對以后工作的想法。
    在現(xiàn)代企業(yè)管理中,“以人為本”已經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)管理的核心理念?!耙匀藶楸尽本褪亲鹬厝恕⒗斫馊恕㈥P心人,充分發(fā)揮全體員工的才能,激勵全體員工為企業(yè)的生存和發(fā)展做出最大的貢獻。因此,銷售部門是具體組織和實施公司管理計劃的主體。在我看來,銷售部門的工作極具挑戰(zhàn)性,銷售部門的工作人員應該熱情、善良、公正,所以我有這方面的天賦。因為我誠實,公平,有原則,責任心強。我知道銷售部副經(jīng)理的工作很重要,主要體現(xiàn)在服從、執(zhí)行、做一線員工的后盾。如果能參賽成功,我就做部門副。
    我的工作思路是:
    第一、要求自己“三從”,人格服從調配,情感服從原則,主觀服從客觀,不為自己找借口,不給領導找麻煩。
    第二、完善執(zhí)行公司既定程序堅決執(zhí)行。剛健、求實、務實的工作作風,培養(yǎng)了我遇事不含糊、不拖沓的工作習慣,養(yǎng)成了我不唯書不唯上、唯真理、唯現(xiàn)實的工作態(tài)度。
    第三,提高協(xié)調性,我們是一個銷售團隊,這個團隊是一個融合了很多個性特征的團隊,讓整個團隊有凝聚力,拳頭最有力。
    第四,不斷增強自己的學習能力,當今社會競爭激烈,各種學術和科學技術日新月異。文憑高,學歷高是不夠的。只有學習能力高,才能立于不敗之地?;疖嚺艿每欤慈祟^。只有當團長以身作則,整個團隊才能學得更好。通過學習,可以對整個行業(yè)未來的發(fā)展有一個相對準確的定位和遠見。
    我們是一個銷售團隊,銷售力量是我們團隊的根本和靈魂。以上四點是我對三年來提升銷售隊伍的總結。我是一個農(nóng)村孩子,深刻理解“劍鋒來自削尖,梅花香來自苦寒”的道理。十年磨一劍的精神,一直激勵著我向上游奮斗,永無止境的奮斗。阿基米德說,給我一個支點,我就能舉起整個地球。我說,你給我一個支點,我可以帶領一群隊伍沖鋒。毫無疑問,在領導和同事面前,我還是一個比較陌生的學生;平心而論,我工作時間短,沒成績,沒資歷,沒基礎,沒優(yōu)勢可談。是拿破侖的那句“不想當將軍的士兵不是好士兵”激勵我去嘗試。我不敢奢求什么,我只想讓大家了解我,理解我,幫助我,或者喜歡我,支持我。正因為如此,我更清晰地看到了差距,這促使我履行自己的職責,努力學習,努力工作,用自己的微薄之力回報自己,回報公司。
    我的演講結束了,謝謝!
    文化的演講稿題目篇十二
    我們班是一個友愛的班級。我還記得選讀文科的同學離開班前的依依不舍,暢談后淚落連珠的情不自已;還有那次運動會取得佳績后的放聲狂歡,是那么開心!從來沒有過這種感覺——為一個集體取得的成就而欣喜如斯,總感覺我們班擁有一股強大的力量,讓我們這些處于叛逆期的青少年為之落淚,亦為之自豪。
    班主任萬立新老師比較提倡“自主”。對于高中生來說,“自主”的確是件不易之事。表面上看,“自主”是種“自由”,例如,在我們班,踢足球、打籃球是被允許的?!敖馃o足赤,人無完人,每個人都有優(yōu)缺點,要盡其所長,愛其所愛?!边@是萬老師常說的話。也許正是這種充滿包容的教育方式,使我們獲得了快樂和發(fā)展的空間,并不為高中生活的枯燥而感到無趣。班里嘗試著采取“自主化管理”的模式,讓班干部負責日?,嵤录靶袨橐?guī)范,且由民主選舉不斷輪換。每一個處于任職期內(nèi)的班委都極其盡責,開動腦筋為班級管理出謀劃策。所以即使老師不在班上,也可以在早自習聽到朗朗書聲,自習課上鴉雀無聲,大掃除后窗明幾凈……這種方式,既培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的“小管理者”,又讓更多的同學體會到了作為班干部的不易而更加自律。良好的班風由此而生。
    正是這種“自由”帶來的輕松快樂,與“拼搏”推動的努力奮斗,使得我們在運動會上小有成就,幾次考試中饒有進步。有著第一任班長那句“不息為體,日新為道”有著萬老師歸總的“慎獨”“勤奮”“激情”“夢想”,有對這個班熱忱的愛,便會感念于心,努力拼搏。
    文化的演講稿題目篇十三
    尊敬各位領導、同事、朋友們:
    大家好!
    本來,我是不應該站在這個舞臺上參加廣告總監(jiān)的競聘的。因為,我從來沒有做過廣告。但,這不是最主要的,最重要的就是我有勇氣站在這個上面,與大家一起競爭。中國有句俗話,叫做盛情難卻,或者說,是重賞之下,必有勇夫。而我,就是這個勇夫。是勇夫,就要接受挑戰(zhàn),選擇挑戰(zhàn)。我今天就是選擇挑戰(zhàn),以證明自己的實力和能力。
    我們雜志是一本非常優(yōu)秀的雜志。目前,已經(jīng)成為國內(nèi)最有影響力的雜志之一,而且成功打入香港市場,開始了國際化的征程。尤其是在xxx主編,xxx總經(jīng)理的帶領下,我們成功在眾多的雜志中脫穎而出,成為行業(yè)新秀。這不僅僅是雜志社領導英明領導的結果,也是全體雜志社員工共同努力的結果,更是廣大發(fā)行、廣告部門的員工不畏艱辛、團結努力奮戰(zhàn)的結果。正是因為有發(fā)行部同事的努力,我們的發(fā)行已經(jīng)深入到報刊亭、新華書店、超市、機場等主流銷售渠道,就連我隔壁的小賣店都有我們的雜志賣。每天,只要我經(jīng)過那間小賣鋪,我就新潮彭湃,熱血涌上心頭,心中充滿了喜悅和期待。同時,也正是因為有廣告部同事的努力,我們的廣告經(jīng)營量成直線上升,不僅僅大品牌如中國移動、西門子、通用汽車、寶馬、奔馳等在我們雜志上投放了廣告,連一些不出名的小品牌也看上了我們雜志,指明要求投放我們的雜志,這就是我們雜志的魅力。
    說起我們的雜志,我就是一天一夜也說不完,因為,我們的雜志太優(yōu)秀了。而我們雜志的優(yōu)秀,主要是因為我們以xxx主編,xxx總經(jīng)理為核心的領導階層的優(yōu)秀;主要是因為采編部門的記者、編輯優(yōu)秀;同時,也是因為我們的發(fā)行、廣告部門的同事們優(yōu)秀,這么一個優(yōu)秀的團隊,取得優(yōu)秀的成績,是理所當然的,是受之無愧的。在這里,我提議,請大家熱烈為我們友好的、取得優(yōu)秀成績的團隊鼓掌。
    當說完我們的雜志的時候,我不得不想到了我自己。但是,不好意思,說到我們的雜志,我是非常的興奮,但是一說到我自己,真的不好意思,我真的覺得沒有什么好說。因為我的確沒有什么好說。但是,既然走到這個臺上來了,我還是要說幾點:
    每個行業(yè)都有自己的游戲規(guī)則,那么我想,作為廣告行業(yè),也應該是這樣。同時,廣告行業(yè)既是一個競爭非常激烈的行業(yè),也是一個具有極大挑戰(zhàn)性的行業(yè)。在這個行業(yè),我們可以得到極大的鍛煉,可以實現(xiàn)自我價值的提升。我們這個雜志社,有部分廣告部的同事出去后,都去別的雜志社或者報社做廣告總監(jiān)或者運行總監(jiān)去了,這不僅證明了我們雜志社是一個優(yōu)秀的雜志社,而且證明了我們雜志社就是一個“黃埔軍?!?,為國家的廣告行業(yè)的發(fā)展輸送了不少的人才,這是值得我們驕傲的,也為提升我們雜志社的知名度起到了一定的作用,為我們雜志的發(fā)行、廣告銷售目標的完成也起到了巨大的推動作用。
    但作為廣告行業(yè)本身來說,我本人沒有從事過廣告行業(yè),雖然沒有直觀的感受,但是,每次從廣告部門同事回來時滿是臉頰的汗水,委屈的神情,我感覺到了廣告的艱辛。我知道,也許大家受到了滿臉的委屈,也許,為了爭取客戶的一個廣告,而在客戶面前強裝笑顏,盡管今天早上上班的時候還在與女朋友吵架,但廣告就是這樣,他既鍛煉你的毅力,也鍛煉你的能力。各位可以看一下,在職位提升上,一般都是銷售的最容易出業(yè)績,所以得到的提升也最快。而且,不論在企業(yè)還是在媒體,說話最有底氣的就是銷售部門或者廣告部。因為只要業(yè)績上去了,企業(yè)或者媒體的生存問題解決了,大家才有飯吃,才有獎金發(fā),大家才滿心歡喜。具體到我們雜志社,我們的采編才有動力去采訪,我們的發(fā)行部門才有財力去做發(fā)行,我們的市場部門才可能去做推廣,否則,一切都是免談。如果我成功競聘,擔任廣告總監(jiān),我將把廣告作為雜志社生存和發(fā)展的基礎,努力抓好,與廣大的客戶經(jīng)理一起,面向客戶和市場的需求,決不閉門造車,站在高起點策劃我們雜志社的活動,爭取客戶的信任和支持。讓廣大客戶增加在我們雜志社的廣告費用預算,率領大家超額完成雜志社分配給廣告部的銷售任務。我可以保守一點估計,如果我競聘成功,銷售額在現(xiàn)有的基礎上至少增加20%——30%以上,否則,我只當一屆,決不參加下一屆的競選。
    文化的演講稿題目篇十四
    這個問題是為了弄清楚兩個事情:關于應聘者的一些有意義的.背景信息和應聘者把這些背景信息組織成合適具體情況的陳述能力。
    通過考察求職者在說明自己的經(jīng)驗時所采用的策略,面試官就可以知道求職者在繪聲繪色地描述本公司產(chǎn)品時能采用的策略。
    夸大其詞、錯誤百出或者絮絮叨叨地復述過去的事情,卻又與當前的工作毫無關系,這些都是危險的信息。求職者應注意避免。
    二、為什么決定到我們公司應聘這份銷售工作?
    針對這個問題,用人單位都不希望求職者茫然地凝視和聳肩,然后含糊其詞地說:“你們在報紙上打廣告,我就來應聘了?!?BR>    企業(yè)希望找到證據(jù)證實應聘者對下列情況有些基本的了解:你所應聘的公司是做什么的?銷售對象是哪些?為什么說把公司的產(chǎn)品或服務賣給那些人是一個對專業(yè)水平的挑戰(zhàn)?在回答時,盡量表達出內(nèi)心對于銷售這份工作的熱情。
    三、你之前有過銷售的工作經(jīng)歷嗎?
    我覺得面試官問這件事的本質就是想知道你做事是個什么類型的人。如果要是之前經(jīng)常換工作就不要都一一列舉了,可以列舉一到兩個你可以說的出口的工作經(jīng)歷,在適當?shù)难娱L工作時間,全過程要以數(shù)據(jù)的形式。
    四、你為什么選擇銷售?銷售什么地方吸引你?說出具體原因。
    從我的角度來說銷售最能鍛煉一個人,也是最能在短時間內(nèi)改變一個人,我不喜歡十年如一日的生活,我喜歡通過銷售來改變我的人生。
    而從公司角度來說銷售是一個公司的經(jīng)濟命脈,是一個公司想要大發(fā)展最顯著的原因是公司能夠賣多少貨,只有賣的多公司才能賺的多,公司有了盈利才會發(fā)展,才能養(yǎng)活我們這些員工。
    五、你和你的經(jīng)理或者老板有過意見分歧嗎?
    對于這個問題,不適合說“沒有”,因為工作中意見分歧是在所難免的。
    首先應聘者可以說明,人并不總是與他人和睦相處,沒有任何分歧的,并且知道如何討論、協(xié)商以及如何從工作沖突中脫身。不好的回答是含蓄地或者直截了當?shù)貑柕降鬃约鹤鲥e了什么,最終把分歧的錯誤歸到經(jīng)理或老板那里。
    六、告訴我一筆別人都不相信你能完成但你卻完成了的業(yè)務。
    有經(jīng)驗的銷售人員至少會有五六個這樣的事例。對于這個問題,應聘者應該重點突出抗干擾和克服難題的經(jīng)驗和毅力以及思考方式等。
    七、如果你有機會把事情重做一遍,你的做法會有什么不同?
    這個問題要考察的是,當不同的方法可能產(chǎn)生更好的結果時,你是否具備后退一步、反復思考的能力。
    無論銷售人員是野心勃勃的新手還是經(jīng)驗豐富的老手,如果不能從諸如一次糟糕的銷售會議或者一個沒有及時回復的客戶電話之類的事情中吸取教訓,那么不大可能成為我們所想象的那種優(yōu)秀的銷售人員。
    八、如果你有兩百萬你會做什么?
    一個考察應聘者的計劃性的問題,不能回答買房購車這樣的事情。有頭腦的人,永遠將投資作為最大的快樂,顯示應聘者是個有計劃的人。但是不要浮夸,比如馬上開一家公司這樣的話,如此激進會讓人產(chǎn)生不信任感。
    九、關于我們的產(chǎn)品生產(chǎn)線和我們的客戶群體,你了解多少?
    此類問題也是在面試時比較受關注的,所以在準備面試前,應聘者要先對打算進入的公司有一個整體的了解,做到有備而來。
    十、在你的前任工作中,你用什么方法來發(fā)展并維持已存在的客戶的?
    對客戶的維護每個人有每個人的不同方式,可以把客戶當做朋友,不要總是覺得和客戶間只有生意關系這樣就能與客戶保持較好的關系。在回答這個問題時,應聘者可以告訴面試官一些曾經(jīng)與客戶間保持良好關系的例子,這樣比說空話要好得多。
    先耐心的聽客戶說完所遇到的問題,然后陪同客戶一起去到公司的售后去了解情況,若情況屬實則按照公司的規(guī)定或當時合同上說的內(nèi)容去執(zhí)行操作。
    這個問題比較尖刻,是看應聘者是否有應變能力,其實任務大時間短是銷售人員經(jīng)常遇見的問題。應聘者可以告訴面試官,自己會將任務量化,把每天應該做多少工作都計算出來,然后嚴格按照計劃去做,有計劃的工作是成功的最大保障。
    十三、關于銷售,你最喜歡和最不喜歡的是什么?為什么?
    應聘者回答這個問題應著重突出“銷售最重要的工作是什么”和“銷售不能做的事情”兩個方面。
    參考回答:最喜歡的是跟客戶進行商務談判,因為這有利于提高自己,跟不同的人交流就等于在跟不同的人學習;最不喜歡的是團隊里出現(xiàn)帶著資源離開的“伙伴”,因為這樣會使銷售的工作很被動,而且會讓公司對我們的團隊失去一些信任。
    文化的演講稿題目篇十五
    各位領導、各位同事:
    今天,我站在這里做競職演講,心情非常激動。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍中的一員,非常高興能夠得到各位的檢閱,和接受組織的挑選,這次十分難得的鍛煉和提高自己的機會,我將倍加珍惜。下面我把我的基本情況、近幾年的工作情況和今后的工作思路向各位作一個匯報,希望得到指教。
    先介紹一下我的基本情況。
    我于1979年出生,中小學期間成績優(yōu)異,擔任班干部,曾多次被評為三好學生。94年參加全國英語奧林匹克競賽獲得市級一等獎。96年考入****學院,四年的異地求學中,我戒驕戒躁,嚴于律己,外修專業(yè)內(nèi)修素質,以優(yōu)異的成績先后獲得單項獎和優(yōu)秀學生獎學金。
    xx 年大學畢業(yè)后,我非常幸運地從300多名考生中脫穎而出,加入公務員的隊伍。同年9月,我被分配到**鎮(zhèn)政府工作。基層的磨練使我迅速地成長和提高,在短時間內(nèi)我很快就進入了角色,融入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府這個大集體中。見習兩個月后,我接手婦聯(lián)工作,這對毫無工作經(jīng)驗的我來說是很大的挑戰(zhàn),我一方面抓緊時間學習政策熟悉業(yè)務,一方面向有經(jīng)驗的同事和其他婦聯(lián)干部請教,圓滿完成了各項工作目標,在年終考核中已連續(xù)兩年被評為二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)。除了日常工作,我還多次帶隊參加縣婦聯(lián)主辦的比賽,成績優(yōu)異,其中xx年慶六一小學生詩歌朗誦比賽獲二等獎,xx年“保護母親河”演講比賽獲三等獎,以及“爭做**現(xiàn)代新女性” 演講比賽、慶六一家庭教育知識競賽獲優(yōu)勝獎,為**鎮(zhèn)提高了一定的知名度。
    xx 年1月,我兼任了鎮(zhèn)財務室會計,在有關領導的支持和幫助下,我在會計業(yè)務上打破成規(guī),勇于創(chuàng)新,健全了制度,規(guī)范了管理。首先通過自學掌握了電腦辦公軟件的操作,利用電子表格處理會計報表和工資發(fā)放表等 使會計信息更加科學規(guī)范易于管理。其次對近十年的會計資料進行統(tǒng)計和整理,歸檔入室。另外在報銷方面能有效地執(zhí)行會計監(jiān)督的職能,杜絕白條子現(xiàn)象,實行收支兩條線制度,規(guī)范了資金的運作。
    對婦聯(lián)和會計這兩項工作,我堅持做到合理安排統(tǒng)籌分配,兼顧兩者的統(tǒng)一,當兩者發(fā)生沖突時又適當分清主次,使兩個方面互相促進,共同進步和提高。
    今天我競爭的是婦聯(lián)副主席這個職位,職位意味著責任和義務。如果我是婦聯(lián)副主席,我的工作目標是:實踐“三個代表”重要思想,以改革求發(fā)展,以創(chuàng)新求特色,以行動見實效,掀起新一輪婦女工作創(chuàng)新與發(fā)展的熱潮。
    為實現(xiàn)這一工作目標,我的工作思路是抓好三個重點,把握兩個關鍵。
    三個重點:
    一是下大力氣提高婦女的.整體素質。目前我鎮(zhèn)婦女的整體素質還處于較低的水平,對此,我們將切實增強提高婦女素質的緊迫感和責任意識,通過創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)涵,不斷深化“雙學雙比”活動和加強文化技能培訓,使廣大婦女在促進社會生產(chǎn)力的發(fā)展中實現(xiàn)自身的更大發(fā)展,使婦女發(fā)展與社會發(fā)展同步。
    二是下功夫切實做好婦女思想政治工作。我們將通過各種渠道深入了解婦女的精神狀況和需求,密切關注婦女的思想動態(tài),將為婦女解疑釋惑和排憂解難相結合,在提高婦女思想政治工作的針對性和實效性上做文章。抓住貫徹落實《公民道德建設實施綱要》的契機,進一步將“五好文明家庭”創(chuàng)建活動引向深入,引導廣大婦女積極參與社會公德、職業(yè)道德尤其是家庭美德建設,做先進文化的創(chuàng)造者、實踐者和傳播者。加強輿-論宣傳,倡導文明進步的婦女觀,鞭撻落后腐朽的婦女觀,使馬克思主義婦女觀和男女平等基本國策日益深入人心,為婦女發(fā)展營造良好的社會氛圍和社會環(huán)境。
    文化的演講稿題目篇十六
    大家好!
    我做過xx年的銷售科長,在長期的工作實踐中鍛煉了自己的活動能力,也和相當一部分客戶建立了良好的業(yè)務關系。20xx年,市場競爭激烈的情況下,銷售工作顯得尤其艱難,但在公司領導的正確經(jīng)營決策下,我?guī)ьI銷售科全體同仁團結奮斗,強化營銷管理,仍取得了驕人的業(yè)績。緊緊圍繞公司年初制定的“訂單才是硬道理”的營銷思路,密切關注市場行情,努力搶占商機,我?guī)ьI職工全年共計對主導產(chǎn)品投標近20次,及時掌握了同類廠家的產(chǎn)品系列、產(chǎn)品價格等。圍繞主導產(chǎn)品立式車床、板料邊緣刨床及橋梁構件等為重點,組織科員以西北市場、長江三角洲、湖南湘潭為重點開拓市場,從而輻射到全國各省份,橋梁構件u型肋在原合作單位的基礎上,新拓展業(yè)務單位三家,為確保全年生產(chǎn)任務打下了堅實的基礎。全年總計開拓了主導產(chǎn)品新客戶近十家,實現(xiàn)銷售額1400萬元,全年累計合同額近8500萬元,簽定各類機床產(chǎn)品近48臺,橋梁構件u型肋近330萬元,截止目前累計回款5100萬元。
    我非常注重對營銷理論的學習,深刻領會公司的營銷理念,注重品牌意識,積極支持和推進公司的品牌建設,深刻可體會到品牌不僅能促進銷售的發(fā)展,還能促使企業(yè)的發(fā)展壯大。20xx年公司成功地把立車產(chǎn)品重新評定為省優(yōu)品牌,并將該產(chǎn)品申報為新產(chǎn)品開發(fā)項目,這對銷售來說是個重大機遇。對新老產(chǎn)品的優(yōu)質售后服務是銷售工作的一種延伸,公司通過優(yōu)質的售后服務,取得了客戶的信任,同時也為公司產(chǎn)品的銷售起到了促銷的作用。如西安國水投資集團,為我公司帶來了新客戶三家。我積極配合售后服務部門的工作,盡量做到有求必應,在客戶面前樹立了公司的良好形象;同時,積極支持并推動公司創(chuàng)建品牌的活動。
    銷售科還擔負組織外購及外協(xié)加工的工作,重點工作我都是親自抓。今年共為33臺套立車、刨邊機共726項工作進行了外購及外協(xié)加工,此項工作內(nèi)容繁多、要求高、加工周期長,稍有疏忽對整個產(chǎn)品的生產(chǎn)進度、交貨期將產(chǎn)生嚴重影響。面對這種嚴峻的形勢,我精心組織,細致謀劃,多次親自出面,積極地與技術部門、生產(chǎn)科及生產(chǎn)車間的主動溝通,通力協(xié)作,使該項工作今年逐步走向正軌,保證了車間的生產(chǎn)進度,為實現(xiàn)全年生產(chǎn)經(jīng)營目標作出了努力。在長期的銷售工作中,培養(yǎng)了善于協(xié)調的能力,對上級對下級對同事對客戶都能做到誠心相待,真誠溝通。
    無論是科員還是銷售科長,我都愛崗敬業(yè),以主人翁的責任感對待自己的工作,不分節(jié)假日及寒冬酷暑奔波在全國各地,付出了辛勤的勞動,積極地尋找新客戶新市場。在工作中,我以身作則,嚴格要求自己,處處以身示范,嚴格遵守公司的銷售制度和財務規(guī)定,以誠心感動客戶,以誠信贏得市場。提倡節(jié)約,提倡以最少的資源爭取最大的市場,模范地遵守了國家的法律和公司各項制度。
    如果我競崗成功,我將一概如往地嚴格要求自己,著眼于大局,立足于本職,認真做好以下工作:一是努力建設高效、和諧、團結、拼搏的銷售團隊,緊緊團結廣大隊員,發(fā)揮團隊的戰(zhàn)斗力,繼續(xù)做出好的業(yè)績;二、多方聯(lián)系,積極開發(fā)新市場新客戶,統(tǒng)籌兼顧,突出區(qū)域重點,擴大公司產(chǎn)品的市場覆蓋率。三、與技術部門、生產(chǎn)部門等,加強溝通協(xié)作,進一步做好外協(xié)工作。
    各位領導、同志們,今天我演講的舞臺方寸之間,但銷售工作的舞臺廣闊無限,不論這次競崗的結果如何,我都將懷揣一顆愛崗敬業(yè)、開拓進取、樂于奉獻之心,全身心投入到廣闊的工作舞臺中去。最后我想說的是:給我一次機會,還你完全滿意。
    謝謝。