2023年招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)(19篇)

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    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇一
    1、根據(jù)公司商業(yè)項(xiàng)目制定項(xiàng)目招商目標(biāo),完成招商任務(wù)及指標(biāo);
    2、參與制定項(xiàng)目招商計(jì)劃和方案,規(guī)范招商流程,落實(shí)具體品牌入駐簽訂;
    3、根據(jù)招商計(jì)劃,及時(shí)調(diào)整品類(lèi)和租戶(hù),完成公司要求的各項(xiàng)指標(biāo);
    4、及時(shí)跟進(jìn)租戶(hù)進(jìn)場(chǎng)及裝修進(jìn)度,客戶(hù)關(guān)系維護(hù);
    任職資格
    1、本科及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可放寬),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
    2、3年以上招商、銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn),有豐富招商渠道者優(yōu)先;
    3、有出色的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;
    4、誠(chéng)實(shí)守信、勤奮敬業(yè)。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇二
    職責(zé):
    1、 負(fù)責(zé)招商工作和客戶(hù)開(kāi)發(fā),完成每月招商任務(wù);
    2、 負(fù)責(zé)接待到公司考察客戶(hù)的接待,認(rèn)真講解招商政策,回答客戶(hù)疑問(wèn);
    3、 負(fù)責(zé)客戶(hù)拜訪及回訪,做好客戶(hù)拜訪/回訪記錄;
    4、 做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶(hù)分析工作并及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息;
    5、 負(fù)責(zé)搜集與整理;
    6、 協(xié)助招商部經(jīng)理或招商主管做好目標(biāo)客戶(hù)的簽約工作;
    7、 協(xié)助完成各種招商會(huì)及展會(huì)等活動(dòng)的召開(kāi)舉行;
    8、 協(xié)助財(cái)務(wù)部完成客戶(hù)的簽約及收款;協(xié)助對(duì)接其他主管部門(mén)完成簽約客戶(hù)的裝修交接以及運(yùn)營(yíng)交接工作。
    任職要求:
    1、20--30歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限、經(jīng)驗(yàn)不限;
    2、積極樂(lè)觀,有良好的溝通表達(dá)能力;
    3、身體素質(zhì)好,適應(yīng)出差,有一定的抗壓能力。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇三
    職責(zé):
    1、招商方案、招商工作計(jì)劃的有效執(zhí)行;
    2、組織招商活動(dòng),宣傳和解釋招商政策;
    3、開(kāi)展市場(chǎng)推廣,電話招商工作,積累客戶(hù)資源,搜索目標(biāo)客戶(hù)信息,開(kāi)拓新的客戶(hù);
    4、與招商相關(guān)活動(dòng)的聯(lián)系和協(xié)調(diào),配合招商會(huì)的客戶(hù)邀約工作;
    5、協(xié)調(diào)、處理客戶(hù)關(guān)系,維護(hù)并及時(shí)更新客戶(hù)資料,完成公司安排的各項(xiàng)招商工作。
    任職資格:
    1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
    2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
    3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
    4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
    5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
    6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇四
    職責(zé):
    1、在全國(guó)各地尋找財(cái)務(wù)記賬公司或者稅務(wù)籌劃行業(yè)感興趣的公司,進(jìn)行開(kāi)發(fā)代理商業(yè)務(wù),并做好代理商的合作溝通追蹤以及維護(hù)工作。
    2、根據(jù)公司代理商引進(jìn)政策,引進(jìn)優(yōu)質(zhì)代理商;對(duì)以合作的代理商進(jìn)行業(yè)務(wù)指標(biāo)跟進(jìn)并引導(dǎo)達(dá)成;
    3、了解代理商實(shí)際運(yùn)營(yíng)狀態(tài),優(yōu)化當(dāng)?shù)劁N(xiāo)售工作;
    4、完成公司每個(gè)月規(guī)定的招商指標(biāo);公司有資源,需要與客戶(hù)聯(lián)系與維護(hù),會(huì)場(chǎng)簽約及引進(jìn)代理商達(dá)成協(xié)議;
    5、負(fù)責(zé)組建整個(gè)招商團(tuán)隊(duì);
    崗位職責(zé):
    1、學(xué)歷不限,至少1年以上招商經(jīng)驗(yàn)或人力資源外包、代帳、財(cái)稅經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    2、至少2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn);極強(qiáng)的溝通、判斷和應(yīng)變能力,熟練談判流程與技巧,善于處理復(fù)雜人際關(guān)系,較強(qiáng)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力,有管理和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn);
    3、成熟干練,責(zé)任心強(qiáng),品行端正;
    4、熟練運(yùn)用excel,ppt,word,pdf,xmind等專(zhuān)業(yè)辦公軟件;
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇五
    職責(zé):
    1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目商鋪招商管理、部門(mén)計(jì)劃和預(yù)算,并按計(jì)劃實(shí)施,帶領(lǐng)下屬員工完成公司下達(dá)的招商與租賃指標(biāo),并定期按公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃對(duì)商戶(hù)進(jìn)行調(diào)整;
    2、負(fù)責(zé)相關(guān)招商運(yùn)營(yíng)工作的方案制定,執(zhí)行及總結(jié),以及相關(guān)材料的準(zhǔn)備和落實(shí);
    3、負(fù)責(zé)招商渠道拓展,重點(diǎn)客戶(hù)的開(kāi)拓和關(guān)系維護(hù);
    4、定期進(jìn)行詳細(xì)的市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)變化,搜集新品牌的資料。
    任職資格:
    1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),5年以上商業(yè)辦公、創(chuàng)意園區(qū)招商經(jīng)驗(yàn),對(duì)商業(yè)地產(chǎn)招商全過(guò)程有較深的了;
    2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,具有極強(qiáng)的談判能力和較好的團(tuán)隊(duì)管理能力;
    3、熟悉日常辦公軟件操作(word、excel、ppt、cad),有商業(yè)策劃文案功底優(yōu)先。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇六
    職責(zé):
    1、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,制定招商區(qū)域內(nèi)的招商策略、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、市場(chǎng)布局;
    2、負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商、代理商開(kāi)發(fā),保證產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和穩(wěn)定供應(yīng),以形成規(guī)模銷(xiāo)售;
    3、建立和完善區(qū)域醫(yī)院的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò),配合代理商開(kāi)拓及覆蓋市場(chǎng),提高市場(chǎng)占有率;
    4、協(xié)助市場(chǎng)部做產(chǎn)品市場(chǎng)推廣方案的執(zhí)行,提高品牌知名度;
    5、對(duì)代理商的醫(yī)院進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。
    任職要求:
    1、醫(yī)學(xué)或藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷者優(yōu)先考慮;
    2、具有豐富的招商渠道和營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)資源,以及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    3、具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力、客戶(hù)溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、思維敏捷,判斷力強(qiáng),善于捕捉商務(wù)合作機(jī)會(huì);
    4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,敢于承擔(dān)責(zé)任,富有工作激情,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇七
    職責(zé):
    1.主營(yíng)品種:處方藥,男科品種,客戶(hù)資源良好
    2.負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)代理商、分銷(xiāo)商的篩選和管理;
    3.完成公司對(duì)所轄區(qū)域制定的銷(xiāo)售目標(biāo);
    4.代理商銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)信息的收集、統(tǒng)計(jì)、分析;
    5.做好本區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)查工作并及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);
    6.負(fù)責(zé)按照公司銷(xiāo)售政策與客戶(hù)簽訂銷(xiāo)售協(xié)議并監(jiān)督執(zhí)行;
    7、負(fù)責(zé)做好本區(qū)域掛網(wǎng)工作、中標(biāo)后市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、品種配送等工作;
    8、負(fù)責(zé)完成公司安排的其他工作。
    【任職要求】
    1、了解醫(yī)藥學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及藥品管理相關(guān)法規(guī)、熟悉各地招標(biāo)相關(guān)政策法規(guī);
    2、具有良好的溝通及談判能力、協(xié)調(diào)能力、良好的精神風(fēng)貌和社交禮儀;
    3、具有良好的行業(yè)內(nèi)工作背景和口碑,具有招商和代理商管理的工作經(jīng)驗(yàn);
    4、具有相關(guān)產(chǎn)品招商經(jīng)驗(yàn)、區(qū)域代理商客戶(hù)資源、處方藥推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇八
    1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo),完成公司gmv的指標(biāo);
    2、充分理解拼多多平臺(tái)上所開(kāi)設(shè)店鋪的整體規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)、推廣、客戶(hù)關(guān)系管理的方式方法;
    3、負(fù)責(zé)與電商平臺(tái)對(duì)接,維護(hù)商戶(hù)合作關(guān)系,能獨(dú)立完成商務(wù)談判;
    4、利用資源主動(dòng)開(kāi)發(fā)新老客戶(hù),提高客戶(hù)粘性,協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo);
    5、負(fù)責(zé)執(zhí)行與配合公司的相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),策劃店鋪促銷(xiāo)活動(dòng)方案;
    6、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,提供有效的應(yīng)對(duì)方案;
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇九
    職責(zé):
    1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定市場(chǎng)策略、招商方案;
    2、負(fù)責(zé)空白市場(chǎng)的招商工作;
    3、篩選合適經(jīng)銷(xiāo)商,協(xié)助前期開(kāi)業(yè)活動(dòng);
    4、制定、參與執(zhí)行公司相關(guān)的政策和制度;
    5、從銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度,對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
    任職資格
    1、28-40歲以下,專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
    2、兩年以上區(qū)域招商經(jīng)驗(yàn);溝通能力強(qiáng);
    3、熟悉經(jīng)銷(xiāo)渠道運(yùn)作,能適應(yīng)長(zhǎng)期外地出差,有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可放寬條件優(yōu)先考慮。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇十
    職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品全國(guó)渠道的開(kāi)發(fā)、推廣、招商工作;
    2、尋找渠道合作伙伴、經(jīng)銷(xiāo)商、加盟商并建立合作關(guān)系;
    3、負(fù)責(zé)維護(hù)、管理和拓展銷(xiāo)售渠道;
    4、對(duì)擬進(jìn)行銷(xiāo)售的產(chǎn)品進(jìn)行策劃推廣;
    5、維護(hù)公司利益,努力完成銷(xiāo)售渠道、經(jīng)銷(xiāo)商的管理任務(wù);
    6、其它和招商、推廣、開(kāi)發(fā)相關(guān)的工作。
    崗位要求:
    1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、醫(yī)學(xué)、信息科技等專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先考慮;
    2、有渠道開(kāi)發(fā)、健康產(chǎn)業(yè)招商2年以上的工作經(jīng)驗(yàn),管理并開(kāi)發(fā)客戶(hù)、銷(xiāo)售管理、培訓(xùn)等;
    3、擁有豐富的健康產(chǎn)業(yè)、信息科技全國(guó)開(kāi)發(fā)和推廣工作經(jīng)驗(yàn);
    4、有較強(qiáng)的溝通談判力、協(xié)調(diào)力和市場(chǎng)分析策劃能力;
    5、擁有豐富的營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),有一定的組織協(xié)調(diào)培訓(xùn)能力。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇十一
    職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)目標(biāo)行業(yè)重點(diǎn)企業(yè)分析,跟蹤,對(duì)接,洽談工作,完成園區(qū)招商引資任務(wù);
    2.熟練解讀政府各種扶持政策,資質(zhì)評(píng)定政策等各種政府信息,協(xié)助入園企業(yè)申請(qǐng)并落實(shí)各種優(yōu)惠和扶持政策,提供相關(guān)服務(wù);
    3.負(fù)責(zé)招商潛在目標(biāo)客戶(hù)資料的收集和整理,掌握產(chǎn)業(yè)資源方向,建設(shè),跟蹤,維護(hù)產(chǎn)業(yè)資源庫(kù);
    4負(fù)責(zé)與各級(jí)政府部門(mén)建立良好的關(guān)系,與入園企業(yè)做好溝通,聯(lián)絡(luò)工作。
    任務(wù)要求:
    1.全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
    2有政府招商工作經(jīng)驗(yàn);了解稅務(wù)籌劃知識(shí)
    3三年以上一線招商談判經(jīng)驗(yàn);
    4.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作理念;能夠起帶頭作用
    5.有稅務(wù)籌劃招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇十二
    職責(zé):
    1、對(duì)招商項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、分析,產(chǎn)品策劃、推廣;
    2、制定分解招商計(jì)劃,并落實(shí)完成招商任務(wù);
    3、負(fù)責(zé)招商項(xiàng)目運(yùn)作實(shí)施監(jiān)控,以及招商項(xiàng)目流程化建設(shè),拓展、維護(hù)相關(guān)產(chǎn)業(yè)內(nèi)資源,開(kāi)拓招商渠道;
    4、與各級(jí)政府部門(mén)建立良好的關(guān)系,保證企業(yè)入駐、招商工作正常進(jìn)行;
    任職資格:
    1.本科及以上學(xué)歷
    2.具有兩年以上產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn)
    3.熟悉招商流程,具政府園區(qū)招商部門(mén)、孵化器、加速器、科技園招商和運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有it、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)相關(guān)資源。
    4.抗壓能力較強(qiáng),良好的溝通表達(dá)能力及協(xié)作能力。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇十三
    職責(zé):
    1、 負(fù)責(zé)協(xié)助招商總監(jiān)擬定招商加盟政策,制定年度、季度、月度招商計(jì)劃并貫徹執(zhí)行。
    2、 負(fù)責(zé)連鎖客戶(hù)的開(kāi)發(fā),包含前期咨詢(xún),設(shè)備配置方案,意向加盟商資質(zhì)審核,來(lái)訪接待、簽訂加盟合同等。
    3、 定期與加盟商保持良好溝通,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,完成加盟商的指導(dǎo)及實(shí)施工作,確保加盟合同的履行。
    4、 負(fù)責(zé)招商加盟相關(guān)政策及流程的建設(shè)及執(zhí)行監(jiān)督,階段性對(duì)政策及流程進(jìn)行評(píng)審改進(jìn)
    5、 公司提供定向客戶(hù)資源,通過(guò)電話溝通向意向客戶(hù)介紹公司加盟項(xiàng)目,在公司與來(lái)訪客戶(hù)洽談促成合作簽約;
    職位要求:
    1、 語(yǔ)言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力強(qiáng),強(qiáng)烈的目標(biāo)感及責(zé)任心,能承受一定的工作壓力;
    2、 性格外向、富有激情,對(duì)數(shù)字敏感,思路清晰,善于捕捉客戶(hù)心理,敢于挑戰(zhàn)高薪;
    3、 熟悉代理,經(jīng)銷(xiāo)、連鎖加盟等招商模式的運(yùn)作方法,能及時(shí)反饋市場(chǎng)信息,參與制定銷(xiāo)售計(jì)劃及政策;
    4、 具有良好的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)和技能,具有良好的市場(chǎng)洞察及分析能力;
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇十四
    職責(zé):
    1、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,制定招商計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解;
    2、保證營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)的開(kāi)拓與合理布局;
    3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),撰寫(xiě)分析報(bào)告;
    4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場(chǎng)占有率和競(jìng)爭(zhēng)力;
    5、維護(hù)與客戶(hù)長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;
    6、根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,定期進(jìn)行渠道動(dòng)態(tài)調(diào)整;
    7、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí)。
    任職資格:
    1、高中及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
    2、3年以上招商、銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)商務(wù)運(yùn)作經(jīng)歷者優(yōu)先;
    3、具有豐富的招商渠道和營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)資源,具備招商管理經(jīng)驗(yàn);
    4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力;
    5、能承擔(dān)較大壓力。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇十五
    職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)全國(guó)范圍內(nèi)渠道開(kāi)發(fā)、招商及大客戶(hù)關(guān)系維護(hù),并完成公司規(guī)定的銷(xiāo)售任務(wù);
    2、執(zhí)行公司加盟代理策略,制定區(qū)域市場(chǎng)的加盟拓展計(jì)劃,完成渠道拓展目標(biāo);
    3、參與代理客戶(hù)的招商談判、合同簽訂及落實(shí)工作,以及加盟代理合同到期續(xù)約工作;
    4、完成部門(mén)下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo),對(duì)加盟商銷(xiāo)售情況及時(shí)匯總,搜集市場(chǎng)情況,策劃營(yíng)銷(xiāo)方案;
    5、分析各區(qū)域加盟代理商銷(xiāo)售、經(jīng)營(yíng)情況,負(fù)責(zé)代理商資格評(píng)估審查工作;
    6、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)與代理商的管理及客情維護(hù),協(xié)調(diào)處理各類(lèi)市場(chǎng)及客戶(hù)問(wèn)題;
    7、維系好總部與代理商之間的關(guān)系,協(xié)助省代進(jìn)行加盟拓展及客戶(hù)維護(hù)工作。
    任職要求:
    1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有醫(yī)美、大健康、美容保健行業(yè)2年以上渠道加盟拓展經(jīng)驗(yàn);
    2、掌握加盟代理拓展模式,熟悉目標(biāo)區(qū)域市場(chǎng)的特性及消費(fèi)情況;
    3、熟悉加盟政策、加盟渠道的開(kāi)發(fā)、管理及服務(wù),對(duì)加盟流程及產(chǎn)品有一定的熟悉度。
    4、具備較強(qiáng)的拓展談判能力和溝通技巧,具有良好的客戶(hù)維護(hù)、銷(xiāo)售分析及營(yíng)銷(xiāo)策劃能力;
    5、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)管轄區(qū)域內(nèi)出差;
    6、有大健康行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有相關(guān)行業(yè)客戶(hù)資源優(yōu)先。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇十六
    1.根據(jù)項(xiàng)目公司制定的整體工作計(jì)劃,協(xié)助制定招商計(jì)劃和總體任務(wù)的分解方案,完成每月招商任務(wù)。
    2.協(xié)助制定各商業(yè)項(xiàng)目總體招商策劃方案并報(bào)上級(jí)審議。
    3.協(xié)助組織編制和優(yōu)化招商租務(wù)相關(guān)文本文件通用模板并培訓(xùn)。
    4.負(fù)責(zé)主力店(次主力店)、國(guó)際精品、零售、餐飲、娛樂(lè)及兒童、服務(wù)配套的招商。
    5.每周協(xié)助召開(kāi)業(yè)務(wù)分析會(huì),對(duì)本周的工作完成情況進(jìn)行匯報(bào),及時(shí)了解招商工作中出現(xiàn)的不足進(jìn)行分析并解決。
    6.團(tuán)隊(duì)建設(shè):協(xié)助組織項(xiàng)目相互交流,分享招商經(jīng)驗(yàn),提高招商團(tuán)隊(duì)整體招商能力。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇十七
    1、負(fù)責(zé)組織公司各項(xiàng)目商業(yè)市場(chǎng)調(diào)研,確定招商業(yè)態(tài)、規(guī)劃布局;
    2、負(fù)責(zé)組織制定新項(xiàng)目招商方案及招商政策和租金價(jià)格制定等工作;
    3、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)目招商工作計(jì)劃的制定并監(jiān)督實(shí)施;
    4、負(fù)責(zé)組織建立項(xiàng)目招商團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)招商工作流程,監(jiān)控招商工作執(zhí)行;
    5、負(fù)責(zé)發(fā)展重點(diǎn)品牌的洽談、戰(zhàn)略聯(lián)盟的簽定,包括談判條件的確定,并負(fù)責(zé)各項(xiàng)目品牌資源的整合,建立品牌資源庫(kù);
    6、負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)目招商宣傳工作方案;
    7、組建務(wù)實(shí)、高效的招商團(tuán)隊(duì),并負(fù)責(zé)員工日常業(yè)務(wù)培訓(xùn);
    8、開(kāi)源節(jié)流,為公司創(chuàng)造效益,控制費(fèi)用,為公司降低運(yùn)營(yíng)成本;
    9、負(fù)責(zé)招商渠道資源選擇與管理。
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇十八
    職責(zé):
    1、策劃市場(chǎng)活動(dòng),并負(fù)責(zé)推進(jìn)市場(chǎng)活動(dòng)展開(kāi);
    2、做好業(yè)務(wù)渠道的開(kāi)發(fā)與維護(hù),支持和維系渠道關(guān)系,并完成業(yè)績(jī)指標(biāo);
    3、利用內(nèi)外部資源,收集、整理招商過(guò)程中的市場(chǎng)信息、品牌信息,分析商圈消費(fèi)者和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,及時(shí)了解市場(chǎng)變化,發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新業(yè)態(tài)并進(jìn)行研究和引進(jìn);
    4、按照公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及戰(zhàn)略目標(biāo),開(kāi)展商家的引進(jìn)、洽談、簽約工作,完成公司下達(dá)的招商任務(wù)
    入職要求:
    1、高中及以上學(xué)歷,有渠道招商相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    2、2、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
    3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,抗壓力強(qiáng),善于挑戰(zhàn);
    招商工作職責(zé)和工作內(nèi)容 招商主管職責(zé)篇十九
    職責(zé):
    1. 負(fù)責(zé)軟件業(yè)務(wù)在所屬區(qū)域內(nèi)的代理商招商工作;
    2. 貫徹公司渠道政策、了解行業(yè)內(nèi)代理商的相關(guān)信息;
    3. 對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的代理商進(jìn)行有效溝通,促成和代理商的合作;
    4. 完成代理商、大代理商的拓展、溝通、簽約等工作;
    5. 支持維系渠道代理商合作關(guān)系。
    任職要求:
    1. 2-3年以上代理商渠道開(kāi)發(fā)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);
    2. 熟悉小程序產(chǎn)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及新零售體系,有渠道開(kāi)發(fā)及管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
    3. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)、了解網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)的發(fā)展和商業(yè)應(yīng)用;
    4. 具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、一定的分析判斷能力及管理能力;
    5. 具備良好的承壓能力。