2023年縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告（熱門17篇）

    通過撰寫報告，我們可以整理和總結(jié)已有的信息，準確地呈現(xiàn)出一段時間內(nèi)的工作成果或研究發(fā)現(xiàn)。在撰寫報告前，要進行充分的調(diào)查研究和資料搜集，確保信息的準確性。撰寫一份出色的報告需要不斷學(xué)習(xí)和實踐，提高自身的寫作能力和思維能力。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇一
    一年來，我深入學(xué)習(xí)黨的政策、方針，學(xué)習(xí)中特理論，中央新疆座談會講話、學(xué)習(xí)十八屆四中全會精神，中央、自治區(qū)、地區(qū)、市的各項工作規(guī)定以及林業(yè)專業(yè)知識;積極參與黨的群眾路線活動，在活動中對照檢查自己的不足，并進行認真的整改，取得了實效?，F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)如下：
    我是一名普通中國共產(chǎn)黨員，首先在思想上始終與黨中央和上級黨委保持一致，忠誠于中國共產(chǎn)黨，始終堅定共產(chǎn)主義信念，堅持黨的基本路線，堅持走建設(shè)中國特色的社會主義道路，堅持“兩個務(wù)必”精神，堅持走群眾路線，樹立全心全意為人民服務(wù)思想。在工作中，我實事求是，虛心學(xué)習(xí)，大膽工作，在中特理論的指導(dǎo)下，與時俱進，開拓創(chuàng)新，端正思想作風(fēng)，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀;在工作中能以身作則，廉潔自律，堅決反對利用職務(wù)之便吃、拿、卡、要，堅決反對利用職務(wù)之便損害國家、人民、集體的利益。
    我在工作上服從大局，自覺接受愛國主義教育，警示教育，在大是大非面前，立場堅定，旗幟鮮明，堅決反對邪教組織，反對民族分裂，反對一切危害國家安全和領(lǐng)土完整的不法行為，并堅決與之斗爭到底。在學(xué)習(xí)上，我加強自己對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，我努力掌握馬克思主義立場、觀點、方法，提高黨性修養(yǎng)。通過學(xué)習(xí)使我更加牢固地樹立了為黨和人民的事業(yè)不懈奮斗的信念。
    作為一名副局長，在理論學(xué)習(xí)的同時，為適應(yīng)新的工作環(huán)境，適應(yīng)新的形勢，我還學(xué)習(xí)本職工作所必需的知識，學(xué)習(xí)反映時代進步的現(xiàn)代經(jīng)濟、科技、管理、法律等方面的知識，不斷擴大自己的知識面，減少和避免自己在工作中的片面性。在工作作風(fēng)上，學(xué)習(xí)中央八項、地區(qū)十項、**市十二項規(guī)定，我始終堅持實事求是的工作作風(fēng)，不講官僚主義，不做表面文章，不講空話、套話，不掩蓋矛盾和問題，以科學(xué)發(fā)展觀的要求嚴格要求自己，扎實工作，腳踏實地，切實做好我分管的各項工作。
    在工作中我堅決反對形式主義作風(fēng)，從不弄虛作假，虛報浮夸，我始終堅持與同事同甘共苦，互相幫助，搞好工作，做到了對自己的工作負責(zé)，對人民的利益負責(zé)。
    1、負責(zé)組織完成了亞行貸款**市林業(yè)生態(tài)發(fā)展建設(shè)項目097號基礎(chǔ)工程招標工作、辦公設(shè)備采購準備工作、20xx-20xx年提款報賬的準備工作、20xx年用款計劃申請工作。
    2、負責(zé)組織**市沙化土地封禁保護試點20xx年項目實施建設(shè)工作。
    3、組織完成了20xx-20x年度林業(yè)貸款項目中央財政貼息資金申報工作。
    4、組織完成了20xx年度農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)林業(yè)項目資金申報編寫工作。
    5、負責(zé)組織完成了**大棗測土配方施肥與生物肥料應(yīng)用技術(shù)示范與推廣項目、**大棗豐產(chǎn)栽培項目、大棗高效節(jié)水灌溉技術(shù)推廣示范基地建設(shè)項目、大棗品種改良和良種繁育補貼項目、林木良種保障性苗圃改擴建項目、**大棗矮化密植推廣項目等15個項目的編寫及申報工作。
    6、組織完成了**市大益紅合作社年產(chǎn)1000噸**大棗清洗加工項目督查驗收工作。
    7、組織完成了20xx年中央預(yù)算內(nèi)**市荒山荒造工程作業(yè)設(shè)計編寫工作。
    8、組織完成了20xx年中央造林補貼項目上報審批及作業(yè)設(shè)計編寫工作。
    9、組織完成了20xx年**市富民安居綠化工程作業(yè)設(shè)計編寫及種植、管護等工作。
    10、組織完成了**市陶家宮鎮(zhèn)東河區(qū)、天山鄉(xiāng)開發(fā)區(qū)棗食蠅的防控工作。
    在工作中我自覺遵守黨的組織紀律，遵守單位的各項規(guī)章制度，積極協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作，班子成員之間，我力爭做到相互尊重、相互信任、相互支持，積極維護班子的團結(jié)，始終接受黨組織和群眾的監(jiān)督，牢記“兩個務(wù)必”精神，時刻警鐘長鳴，時刻自重、自省、自警、自勵，公道正派，積極進取，積極加強黨性鍛煉，增強自己的政治責(zé)任感和歷史使命感。
    在生活中我防腐拒變，樹立堅定的廉潔自律意識，樹立干凈干事意識，不追求享樂，堅決反對奢侈浪費，堅持勤儉節(jié)約，少花錢，多辦事，自覺維護黨組織的純潔性。
    理論學(xué)習(xí)不夠深入，工作中膽量不夠大，有時畏首畏腳。在今后的工作中，我要發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，向好的同志多學(xué)習(xí)，以實際行動做一名合格的人民公仆。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇二
    一年來，在市委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)上級的指導(dǎo)幫助下，我與班子成員一道，認真履行職責(zé)，團結(jié)和帶領(lǐng)全系統(tǒng)干部職工，緊緊圍繞市委、政府的中心任務(wù)和工作大局，較好地完成了組織和人民交給的各項工作任務(wù)，促進了全市林業(yè)事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展,自身也得到了一定的鍛煉。根據(jù)組織要求，現(xiàn)將班子及我個人一年來履行工作職責(zé)情況報告如下：
    作為一把手，在做好自身工作的同時，如何更好地發(fā)揚領(lǐng)導(dǎo)班子的智慧和力量，搞好團結(jié)，使之成為一個有機統(tǒng)一的整體，“心往一處想，勁往一處使”，是全局完成各項工作的前提和保障。為此，我局實行了分管局長負責(zé)制、黨組會議制度、局長辦公會議制度、民主生活會制度等多項制度，在全局性問題、重大事項等方面，堅持領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定，不搞“一言堂”，不唱“獨角戲”，班子成員之間經(jīng)常交心通氣，自覺維護班子團結(jié)。
    同時，班子成員以自身為表率，結(jié)合各種教育活動，不斷改進工作作風(fēng)，真正做到了面向基層、服務(wù)群眾、真抓實干、力求實效。今年，班子成員經(jīng)常利用業(yè)務(wù)工作機會，深入扶持村隊，幫助基層站所和村隊解決實際問題，聽取群眾反映的熱點難點問題，做到了“幫民不擾民，致富不添負”。
    在隊伍建設(shè)中，注重“因才適用”的原則，響應(yīng)“服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，聽從分配”的號召，首先是我本人堅決服從市委、政府的安排，對上級交辦的任務(wù)不折不扣地完成，對上級的指示精神堅決執(zhí)行，同時要求我們的每一位工作人員必須嚴格遵守紀律，從而確保林業(yè)隊伍紀律嚴明，作風(fēng)過硬，保障了林業(yè)各項工作任務(wù)的順利完成。
    始終堅持認真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、“十六大”和“十六屆五中、六中全會”精神，重點加強了對十七大報告和新黨章的學(xué)習(xí)，不斷提高自身政治理論水平，以適應(yīng)黨和政府以及群眾對林業(yè)工作的要求，努力使自己保持頭腦清醒，注重用理論來聯(lián)系自己的工作任務(wù)和要求，指導(dǎo)工作實踐，用科學(xué)的方法分析問題。并在學(xué)習(xí)過程中，按照“三個代表”的要求，努力解決自身在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面存在的突出問題，增強了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。
    在注重政治理論學(xué)習(xí)的同時，還積極開展了業(yè)務(wù)和法律法規(guī)的提升學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)了國家、自治區(qū)頒發(fā)的《關(guān)于加快林業(yè)發(fā)展的決定》、《關(guān)于深化改革加快林業(yè)發(fā)展的決定》、國發(fā)32號文件等政策性文件以及市委、政府出臺的《關(guān)于加快**市林果業(yè)發(fā)展的決定》等政策性文件。通過學(xué)習(xí)，進一步增強了做好新時期林業(yè)工作的責(zé)任感和緊迫感。
    一年來，我和班子成員一道帶領(lǐng)林業(yè)系統(tǒng)廣大干部職工以加快我市林業(yè)生態(tài)建設(shè)為已任，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實目標責(zé)任制，促進了各項林業(yè)工作快速、穩(wěn)步、協(xié)調(diào)發(fā)展。
    (一)林業(yè)生產(chǎn)方面。
    1、造林綠化成效顯著。
    **市20xx年“三北”四期工程人工造林任務(wù)為3000畝，完成造林面積為5187.8畝，是總?cè)蝿?wù)的172.9%，其中營造防護林3031.5畝，用材林207.6畝，經(jīng)濟林1948.7畝;生態(tài)三期工程完成造林3000畝，其中生態(tài)林2680畝，經(jīng)濟林320畝;“村村綠”工程重點安排了41個村，4382戶實施“村村綠”工程，當(dāng)年新植樹木26126株(其中：生態(tài)樹種16072株，經(jīng)濟樹種10054株)。完成鄉(xiāng)村道路和居民點綠化21.1公里，面積109.6畝。新育苗129畝;義務(wù)植樹102.6萬株，參加義務(wù)植樹人數(shù)為2.56萬人次。20xx年造林地塊已全面落實，目前已完成80%的整地任務(wù)。
    2、重點生態(tài)工程建設(shè)穩(wěn)步推進。
    -----生態(tài)三期工程。
    塔斯肯項目區(qū)完成植樹3000畝，其中生態(tài)林2680畝，經(jīng)濟林320畝，修田間道路10.9公里，完成防滲渠12公里，完成機井改造2眼，新打井及配套1眼，架設(shè)10kv高壓線路1.4公里。
    齊巴爾吉迭項目區(qū)已完成造林整地6000畝，共投入勞力120xx人次，新打探井1眼，井深140米，其余井位已確定，10kv高壓線路正在架設(shè)中，預(yù)計架設(shè)高壓線路及新打井在12月底前完工。
    -----重點公益林工程。新修管護站一座，高標準招聘了一批退役軍人和大中專院校畢業(yè)生，對招聘人員進行了集中統(tǒng)一培訓(xùn)，簽訂了管護合同書，發(fā)放上崗證及管護員證和管護薄，明確了管護責(zé)任。
    -----退耕還林工程加大了宣傳力度，加強了對工程的督查力度，實施了退耕還林工程微機化管理。全市工程質(zhì)量均通過地區(qū)驗收。
    3、特色林果業(yè)發(fā)展力度進一步加大。
    20xx年，我市林果業(yè)工作緊緊圍繞市委、政府出臺的《關(guān)于加快特色林果業(yè)基地建設(shè)的決定》和社會主義新農(nóng)村建設(shè)的要求，以提高農(nóng)牧民收入為宗旨，以基地建設(shè)和發(fā)展庭院經(jīng)濟林相輔助的方式，全面開展了各項工作。截止目前，全市共完成林果業(yè)栽植面積2342.7畝，其中:庭院栽植390畝，基地栽植面積1952.7畝，基地栽植樹種以蘋果和酸梅為主，庭院栽植樹種以蘋果、李子、葡萄為主。培育經(jīng)濟林嫁接苗(蘋果)6萬株。
    (1)根據(jù)《決定》要求，市林業(yè)局通過對全市林果業(yè)發(fā)展情況調(diào)查后，結(jié)合本地實際情況及目標要求，在全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場規(guī)劃確定了林果基地面積和適應(yīng)本地氣候、土壤條件的果樹優(yōu)良品種，引進了適合我市栽植，豐產(chǎn)、品質(zhì)優(yōu)良、口感適宜的新蘋一號、新帥、新冠等品種共72200株;同時，為調(diào)動農(nóng)牧民的積極性，我局積極爭取財政補貼，從林果業(yè)發(fā)展基金中補助果農(nóng)50%的苗木款，每株果苗給果農(nóng)補貼1元錢。
    (2)運用新的技術(shù)和生產(chǎn)方式，對傳統(tǒng)果園進行調(diào)整更新，采用更換優(yōu)良品種、嫁接等手段，對低產(chǎn)劣質(zhì)果園進行了改造，徹底改變了以前粗放管理的經(jīng)營模式。完成了260畝退化劣質(zhì)果園的改造。
    (3)充分利用“科技之冬”和春季造林前等有利時機，下派技術(shù)骨干，對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場果農(nóng)，針對果樹的栽培技術(shù)進行了集中培訓(xùn)，培訓(xùn)人數(shù)達145人。另外，在造林結(jié)束后，為加強種植管理工作，我局結(jié)合實際編印了果樹栽培管理小手冊200份，并及時發(fā)送到了果農(nóng)手中。在加強經(jīng)濟林管理工作方面，我局結(jié)合各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場實際，對面積較大的鄉(xiāng)場，下派技術(shù)員進行了跟蹤服務(wù)，并及時做好了病蟲害的預(yù)測和防治工作。
    (4)為推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化結(jié)構(gòu)調(diào)整，加快林果業(yè)基地建設(shè)，根據(jù)市委工作目標，經(jīng)過多次實地勘察和專家考證選定在阿西爾鄉(xiāng)奴拉村建立萬畝林果示范基地，目前，已落實土地面積1萬畝，20xx年春季計劃完成3000畝造林，今年秋季已完成了90%的整地任務(wù)?；匾栽灾补麡錇橹?，品種以新冠、新帥、寒富為主。
    4、林政執(zhí)法工作依法得到加強。
    一是資源林政部門嚴格執(zhí)行森林資源管理制度，依法規(guī)范了林木采伐、林權(quán)確權(quán)、木材經(jīng)營加工等審核審批程序。二是市林業(yè)派出所堅持依法治警、從嚴治警的工作原則，積極開展嚴打?qū)ｍ椪涡袆雍桶讣樘幑ぷ鳎瑸榍袑嵓訌?*市生態(tài)資源保護和管理工作起到了積極的作用。三是森林檢疫部門始終按照“預(yù)防為主，綜合治理”的方針，深入開展了“森林植物檢疫質(zhì)量月”活動，嚴格檢疫操作規(guī)程，為今年造林質(zhì)量提供了堅實保障。四是市護林辦通過采取各種有效措施，有效的防止了森林火災(zāi)的發(fā)生，全年未發(fā)生一起森林火災(zāi)。
    (二)基層組織建設(shè)方面。
    首先，局黨總支和下屬各支部均能加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，堅持和完善集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合的制度，切實履行職責(zé)很好的發(fā)揮作用;其次，采取了有效措施，狠抓了黨員干部教育培訓(xùn)工作，堅持了“三會一課”和電化教育四環(huán)教學(xué)法等制度。第三，切實把好黨員“入口關(guān)”，監(jiān)督并做好黨員的發(fā)展工作;第四，認真抓好了黨員規(guī)范化管理工作，保證了黨員組織關(guān)系的規(guī)范化接轉(zhuǎn)和黨費如期、如數(shù)繳納。第五，切實做到加強老干部工作領(lǐng)導(dǎo)和管理工作，認真落實了老干部的政治待遇和生活待遇等。今年，我局組織全系統(tǒng)12名老干部赴裕民縣紅色旅游區(qū)參觀，對革命烈士進行了緬懷。
    (三)宣傳思想工作不斷發(fā)展。
    20xx年，我局的宣傳思想工作在市委宣傳部的領(lǐng)導(dǎo)下，加大了宣傳投入力度，添置了宣傳工作必要的攝像機、數(shù)碼照像機、擴音設(shè)備、無線廣播、宣傳車等，開通了以宣傳義務(wù)植樹造林為內(nèi)容的固話彩鈐和手機短信業(yè)務(wù)，執(zhí)行了信息報送獎懲制度，開展了形式多樣、豐富多彩的系列宣傳活動，使全局的理論武裝工作得到深化，宣傳活動扎實推進，干部職工的文化活動更加繁榮，精神文明創(chuàng)建富有成效，為林業(yè)系統(tǒng)的全面發(fā)展提供了思想保證、精神動力和輿論支持。
    (四)加強行風(fēng)建設(shè)，進一步提高工作業(yè)績。
    一是嚴格按照《行政許可法》深入推行了行政審批制度，嚴格執(zhí)行采伐限額審批制度，征占用林地審批制度，推進了依法行政重在服務(wù)的工作進程。
    二是不斷深化財務(wù)管理和項目資金管理，帶頭學(xué)習(xí)財務(wù)管理和項目資金專用制度，使財務(wù)管理體制和資金使用運行機制更加完善。
    三是加大了種苗銷售管理，從控制苗木質(zhì)量，苗木數(shù)量入手，嚴格杜絕人情苗的銷售使用，從源頭上杜絕了腐敗現(xiàn)象發(fā)生。
    四是全面提高工作的透明度。全面推進林業(yè)局政務(wù)公開，達到了公開形式規(guī)范，公開內(nèi)容具體，公開效果透明的目標。
    五是根據(jù)市委工作要求，實行了爭先創(chuàng)優(yōu)效績考核的工作措施，及時成立了林業(yè)系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)效績考核領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《林業(yè)系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)效績考核辦法》、《林業(yè)系統(tǒng)干部職工考核管理辦法》和《林業(yè)系統(tǒng)技術(shù)人員管理辦法》，動員全體干部職工切實增強工作責(zé)任感，樹立正確的效績觀，提高工作水平，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
    (一)能夠以身作則帶動全體領(lǐng)導(dǎo)及黨員干部一起加強黨廉學(xué)習(xí)，結(jié)合黨風(fēng)廉政教育月、治理商業(yè)賄賂、家庭助廉、廉政文化進機關(guān)等活動，重點學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨紀處分條例》、《建立健全教育制度并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》和《嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》等廉政教育學(xué)習(xí)資料。
    (二)始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制當(dāng)大事、要事來抓，把黨廉工作擺在重要議事日程，多次召開專題會議，研究部署工作，并結(jié)合全年工作會議對黨廉工作進行了總體部署，對班子成員進行了責(zé)任分工。經(jīng)常利用不同會議和機會，不失時機的在領(lǐng)導(dǎo)干部中間重申廉潔自律規(guī)定，并有效地利用實例教育身邊人，本人及班子成員對市委政府明令禁止的事，做到令行禁止，確保了政務(wù)暢通。
    (三)切實把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制擺上重要議事日程，列入領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會、述職報告、工作總結(jié)的重要內(nèi)容，對局領(lǐng)導(dǎo)班子的分工進行細化，同時對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重點任務(wù)進行責(zé)任分解，要求局領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實負起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，認真履行“一崗雙責(zé)”。并結(jié)合實際制定了糾風(fēng)、黨風(fēng)廉政工作計劃、責(zé)任書和承諾事項，由市林業(yè)局同所轄的基層單位簽訂了責(zé)任書，真正做到與其他工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，使黨風(fēng)廉政責(zé)任制得到了全面落實。
    (四)在廉潔自律方面，作為單位黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，在工作和生活中，不斷加強自律意識和自我約束能力，堅持做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨，堅持做到嚴于律已、以身作則、以儉為榮，堂堂正正做人、踏踏實實做事、清清白白做官。
    一是不斷加強自身修養(yǎng)。在工作生活中，從小事作起，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，堅決抵制不良風(fēng)氣。平時該自己支付的費用堅決由自己支付。下基層輕車簡從，盡量不增加基層負擔(dān)，更不鋪張浪費。以身作則，嚴格控制平時的電話費、接待費和公車使用等。
    二是遵守廉潔從政各項規(guī)定。帶頭遵守市委、市政府的廉政規(guī)定，自己歷來不干涉工作中的任何經(jīng)濟活動;堅決反對送錢送物行為;嚴格教育和管好配偶、子女、親屬和身邊工作人員;不接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請;不參與任何帶有賭博性質(zhì)的娛樂活動。
    回顧一年來的工作，各項工作雖然取得了明顯的進步，但與高要求、高標準相比，仍然有著一定的差距。
    一是組織全局系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)不夠，基層思想政治教育和干部隊伍建設(shè)有待進一步提高;我個人政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，沒有很好地處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，往往注重工作而忽視了學(xué)習(xí)。
    二是忙于日常工作，到基層調(diào)研的少，不能全面掌握基層工作。
    三是忽視了宏觀管理水平的進一步提高，對基層單位各項工作安排的多，日常檢查的少。
    六、今后的努力方面。
    在今后的工作中，我將進一步加強自身及班子成員的政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高駕馭工作的理論水平和業(yè)務(wù)能力。積極探索林業(yè)改革的新思路，建立和完善適合單位實際操作的工作機制，提高工作效率，為努力建設(shè)“綠色**、人文**、人居**、和諧**”和實現(xiàn)我市農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整做出積極的貢獻。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇三
    一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深化課程改革，堅持教育創(chuàng)新，強化教育管理，打造一流隊伍，進一步提升我校軟硬件水平，以創(chuàng)教育教學(xué)品牌和特色學(xué)校為奮斗目標，圓滿完成了區(qū)教體局下達的各項工作指標。今日，按照區(qū)教體局的工作安排，我代表領(lǐng)導(dǎo)班子向局考核小組和全體教師進行20xx年度述職。
    回首20xx年，學(xué)校始終堅持“以人為本”的管理理念，始終牢記“發(fā)展無止境，管理無極限”，每一名九中人以“校興我榮”的團體榮譽感和“百年大計，教育為本”的社會職責(zé)感、歷史使命感，創(chuàng)造了九中歷史上濃墨重彩的輝煌篇章，也定格了一個個值得大書特書的精彩瞬間。
    （一）硬件建設(shè)水平提高。xx年暑假，學(xué)校按照規(guī)劃，對三座教學(xué)樓進行了外粉刷，對學(xué)校地面進行硬化，對綜合樓前小廣場進行升級改造，對班主任辦公室進行統(tǒng)一布置并安裝了空調(diào)。同時，我校在3號教學(xué)樓的五樓裝備了多媒體多功能教室，并購置了一臺電子白板。優(yōu)美舒適的環(huán)境，為師生學(xué)習(xí)和生活供給了極大便利，也提升了我校的整體形象。
    （二）教育教學(xué)再傳捷報。xx年中招考試，我校578名畢業(yè)生中，一中錄取線以上66人，建檔線以上140人，五中建檔線以上230人，a類高中建檔線以上559人，占畢業(yè)生總數(shù)的97%。平均分、高分層等各項評比指標均居xx區(qū)所有中學(xué)首位。這再次奠定了我校作為xx區(qū)強校的地位。
    （三）德育管理漸成特色。我校從實際出發(fā)，選準了德育教育的切入點：把國學(xué)經(jīng)典誦讀和學(xué)生的養(yǎng)成教育有機結(jié)合起來。一年來，我們開展誦讀《弟子規(guī)》活動，讓學(xué)生在國學(xué)經(jīng)典中感受中華民族的傳統(tǒng)美德，立君子品做有德人。以市級重點課題《初中德育教育與《弟子規(guī)》的推廣研究》的確立，和xx年8月份市關(guān)心下一代協(xié)會張秉正主席親臨我?？疾鞛闃酥?，我校的德育特色已初步構(gòu)成。
    （四）教育科研逐步深入。一年來，我校的“雙分管理教學(xué)法”不斷走向完善。xx年2月，xx市教育科研工作現(xiàn)場會在我校召開。市、區(qū)教體局、教科所領(lǐng)導(dǎo)親自參加聽課、研討，油田教科所何所長作為特邀嘉賓作精采點評，13個縣、市、區(qū)教科所所長、市直和區(qū)直中小學(xué)業(yè)務(wù)校長、教科室主任、教師代表等近200人參加了這次活動。這是目前為止九中規(guī)模最大、規(guī)格最高的一次教科研盛會。
    （五）干部培養(yǎng)平穩(wěn)過渡。xx年，我校的中層干部聘任制繼續(xù)深化。8月份召開了“xx市九中20xx年中層述職競聘演講會”，韓書玉等13位同志分別向全校教職工作了述職報告和競聘演講。本著“公開、公正、公平”的原則，經(jīng)民主測評、領(lǐng)導(dǎo)班子團體研究、校內(nèi)公示、個人談話等環(huán)節(jié)，學(xué)校對中層干部進行了調(diào)整，從而構(gòu)成了干部的選拔、任用、培養(yǎng)機制，為學(xué)校發(fā)展儲備了管理人才。
    （六）甲流防控取得了階段性成果。xx年9月23日午時接市疾控中心報告，八年級12班學(xué)生楊群同學(xué)被確診為甲型h1n1流感患者。在疫情面前，全體九中人眾志成城，從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)到每一名后勤工作人員，從班主任到每一名學(xué)生，立即投入到抗擊甲流的行動中。設(shè)立隔離室，紅外線測溫，建立晨午檢制度，發(fā)現(xiàn)疑似病例立即隔離等一系列行之有效的措施，使我校的甲流防控工作取得了階段性成果。
    （七）合唱比賽喜獲大獎。我校合唱隊隊員，按照學(xué)校的要求和指導(dǎo)教師的科學(xué)訓(xùn)練，克服重重困難，從最基本的發(fā)聲練起，在第二屆“愛之韻，心之聲”教師合唱比賽中奪得了城區(qū)一等獎的殊榮。金燦燦的獎杯再次證明九中教師是一個異常有團體榮譽感、異常能戰(zhàn)斗的優(yōu)秀群體。
    （八）輻射帶動作用凸顯。我校作為xx區(qū)的窗口學(xué)校和名校，一年來發(fā)揮了應(yīng)有的輻射帶動作用。xx年3月份，青華鎮(zhèn)中心學(xué)校校長帶領(lǐng)有關(guān)人員到我校觀摩學(xué)習(xí)；xx年11月份，先后有潦河鎮(zhèn)、青華鎮(zhèn)、石橋鎮(zhèn)等學(xué)校的校長和教師到我校觀摩主題班會和教研活動；我校也先后應(yīng)邀派出教師到潦河鎮(zhèn)、青華鎮(zhèn)、蒲山鎮(zhèn)指導(dǎo)農(nóng)村中學(xué)的主題班會和教研活動。xx年12月份，xx市管城區(qū)二中組團到我校參加考察。
    （九）學(xué)校和諧氛圍濃厚。讓九中成為師生的精神家園，是我們促進師生可持續(xù)發(fā)展的永恒追求。一年來，“和諧滿園師生歡”。組團參加xx區(qū)師生才藝大賽，為師生展示個人才藝搭建了平臺；拔河比賽使學(xué)校充滿了歡聲笑語和盎然生機；大合唱比賽中，教師爭相出謀劃策空前團結(jié)；教師節(jié)、國慶節(jié)、元旦，校領(lǐng)導(dǎo)一條質(zhì)樸的信息，給大家送去了誠摯的祝福；元旦，一張小小的賀卡，讓每一位教師及家屬都感受到了來自學(xué)校的溫暖和關(guān)愛。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇四
    我代表市委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子，就班子以及我個人一年來履行工作職責(zé)的情景，向考核組和辦公室全體職工匯報如下。
    今年以來，我們針對辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子實際工作中存在的問題，始終把堅持班子團結(jié)，努力發(fā)揮班子整體合力，作為提高辦公室工作水平和質(zhì)量的重要保證，以“三個代表”重要思想為各項工作的出發(fā)點和落腳點，繼續(xù)遵循“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、開拓創(chuàng)新、精益求精”的總體工作思路，按照提高政務(wù)工作水平、優(yōu)化事務(wù)服務(wù)規(guī)范、確保后勤保障質(zhì)量的工作要求，經(jīng)過多種形式，注重班子成員的思想、作風(fēng)建設(shè)；認真落實團體領(lǐng)導(dǎo)、分工負責(zé)的制度，進一步明確、細化班子成員的工作職責(zé)和分工重點，做到職責(zé)到人、全程負責(zé)；健全各項工作制度，加強辦公室工作的程序化、制度化、規(guī)范化建設(shè)。一年來，班子各成員緊緊圍繞市委中心工作，切實加強內(nèi)部管理，發(fā)揮帶領(lǐng)、引導(dǎo)作用，積極改善工作作風(fēng)，認真履行崗位職責(zé)，堅持重大事項在認真征求職工意見的基礎(chǔ)上團體討論、民主決策，組織和帶領(lǐng)辦公室各崗位工作人員努力工作，積極為市委領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)部門和基層供給優(yōu)質(zhì)服務(wù)，認真履行好參謀協(xié)調(diào)職能，使各項工作都取得了明顯提高，實現(xiàn)了我們年初確定的工作目標和任務(wù)，有效的保證了市委機關(guān)的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。辦公室整體工作在全區(qū)黨委系統(tǒng)辦公室工作會議上獲得全區(qū)黨委系統(tǒng)辦公室工作優(yōu)秀獎，名列全區(qū)前2名。
    我們堅持把強化理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作為提高隊伍素質(zhì)的重要途徑，常抓不懈。在理論學(xué)習(xí)方面，分階段對辦公室理論學(xué)習(xí)進行安排，積極探索和改善學(xué)習(xí)方法，經(jīng)過全體工作人員團體學(xué)習(xí)、各崗位分組學(xué)習(xí)和職工自學(xué)相結(jié)合等多種形式，強化學(xué)習(xí)實效。今年突出抓了“三個代表”重要思想、世界貿(mào)易組織基本知識、以及市委重要文件和重要會議精神的學(xué)習(xí)討論，同時，組織辦公室全體政務(wù)崗位工作人員參加了市人事局舉辦的wto基本知識培訓(xùn)，組織全體副科級以上干部參加了市委黨校干部理論教育培訓(xùn)班，都取得了好的學(xué)習(xí)成績。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上，依據(jù)各崗位工作性質(zhì)不一樣，采取集中學(xué)習(xí)、崗位練兵、個人自學(xué)相結(jié)合的方式，在著力提高各崗位工作人員本職工作業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作本事的同時，積極擴展學(xué)習(xí)領(lǐng)域和工作視野，鍛煉提高自我適應(yīng)各項工作的綜合素質(zhì)，為今后的成長和發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。以秘書崗位為主體在全體職工中開展了市情知識競賽活動，激發(fā)了大家的學(xué)習(xí)興趣和積極性，收到了良好效果，得到了市委領(lǐng)導(dǎo)的好評，同時也促進了大家對市情的了解。今年，辦公室職工人均做理論學(xué)習(xí)筆記2.8萬字，最高的達5.8萬字；人均做業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記2.1萬字，最高的達5萬字。同時，辦公室還積極支持各崗位工作人員參加各種學(xué)歷教育，鼓勵自學(xué)成才，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，提高業(yè)務(wù)本事。目前，辦公室政務(wù)崗位80%以上的人員到達了大專以上文化程度，本科以上文化程度占30%。在干部培養(yǎng)上，積極培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干，主動給他們交任務(wù)、壓擔(dān)子，促其盡快成長，對條件成熟的人員及時向組織推薦，今年有4名同志得到提拔任用。另外，經(jīng)過認真物色審察，選調(diào)進3名同志充實到了通訊崗位，為辦公室工作注入了新的活力。認真做好黨員發(fā)展工作，今年有2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，目前辦公室黨員人數(shù)占到了總?cè)藬?shù)的68%以上。在干部監(jiān)管上，切實加強政治紀律、組織紀律、工作紀律、保密紀律教育，認真改善工作作風(fēng)，嚴格落實干部廉政承諾職責(zé)制，全體干部職工沒有發(fā)生違紀違法問題。
    1、突出政務(wù)服務(wù)，進一步提高工作水平。今年我們把政務(wù)工作作為辦公室各項工作的重中之重，按照“站高角度，當(dāng)好參謀，主攻文字，當(dāng)好秀才，突出信息，當(dāng)好耳目，優(yōu)化服務(wù)，當(dāng)好助手”的目標要求，狠抓了政務(wù)工作崗位圍繞市委工作決策服務(wù)的水平、文件材料質(zhì)量的提高和辦文辦會辦事本事的培養(yǎng)，改革了秘書管理辦法，政務(wù)工作人員積極性、主動性大大增強，政務(wù)工作水平和服務(wù)質(zhì)量有了新的提高。秘書人員全年共起草各類文件材料58.5萬字，質(zhì)量有了進一步提高；圓滿完成了市委交辦的各類大型會議、大型活動和中央、省、地領(lǐng)導(dǎo)的重要接待任務(wù)，得到了基層和各方面的肯定。按照“突出重點、講求實效”的原則，實行辦公室政務(wù)崗位全員參與的督查工作機制，圍繞全市重點工作、重點產(chǎn)業(yè)、重點任務(wù)開展督查活動，有效地促進了各項工作的落實。信息工作堅持“緊貼中心、服務(wù)決策、加強調(diào)研，提高質(zhì)量”的思路，加大特色性、調(diào)研性、突發(fā)性、問題性信息的收集編寫，規(guī)范信息的修改、審核、簽發(fā)程序和手續(xù)，加強質(zhì)量把關(guān)，在做好向上級黨委信息報送的同時，注重為本級領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，切實發(fā)揮了信息服務(wù)決策的作用。今年，共編寫信息540條，編寫《工作通報》47期，《督查專報》20期，完成調(diào)研性信息40篇。信息采用在全省縣市直報點中名列第三，在全區(qū)各縣市中名列第二，市委辦公室被評為全省黨委系統(tǒng)優(yōu)秀信息工作單位和地區(qū)黨委系統(tǒng)優(yōu)秀信息工作單位。
    2、注重事務(wù)服務(wù)，完善優(yōu)化工作規(guī)范。保密工作，認真開展保密法律、法規(guī)宣傳活動，狠抓了領(lǐng)導(dǎo)干部、涉密人員保密法規(guī)教育，加強督促檢查，規(guī)范定密工作，促進保密技術(shù)的推廣，嚴格執(zhí)行國家秘密載體管理規(guī)定，強化電子網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)谋Ｃ鼙O(jiān)督和管理，全市沒有發(fā)現(xiàn)違反《保密法》的失泄密事件。文檔工作，狠抓制度化、程序化、規(guī)范化建設(shè)，嚴把文件登記、傳遞、批示辦理、存檔立卷、清退銷毀關(guān)，加快了檔案管理現(xiàn)代化建設(shè)步伐，在做好紙質(zhì)文件立卷歸檔的同時，實現(xiàn)了所有文件材料登記、存儲、查閱、歸檔、立卷的微機化管理，會議記錄、會議服務(wù)、文件運行等各項工作的質(zhì)量明顯提高。文印工作突出效率，強化質(zhì)量，工作人員業(yè)務(wù)本事和綜合素質(zhì)不斷提高，文印質(zhì)量和文件整體水平有了顯著提高，為基層單位文件質(zhì)量的提高和公文格式的規(guī)范化起了良好的示范作用；同時，積極探索改善文件修改、規(guī)格，壓縮篇幅，節(jié)省了文印費用，全年共完成打字文印量近200萬字。通訊工作，內(nèi)外勤人員密切配合，相互支持，自身素質(zhì)逐步改善，工作熱情主動，工作質(zhì)量不斷提高，安全、及時、準確地完成了通訊及服務(wù)工作。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇五
    一、過去一年的主要工作2017年是省投資集團重組后第一年。集團領(lǐng)導(dǎo)班子訃真貫徹省委省政府戓略部署和省國資委工作要求，帶領(lǐng)集團全體員工，積極迚取，奮力拼搏，較好的完成了全年工作仸務(wù)。實現(xiàn)了開好局、起好步的預(yù)期目標。
    1、完成重組各項工作。集團黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子訃真落實省委省政府和省國資委關(guān)亍集團重組工作的各項部署要求，統(tǒng)一思想，明確仸務(wù)，落實責(zé)仸。一是及時召開黨委會、董事會，訃真學(xué)習(xí)省委省政府、省國資委關(guān)亍集團重組和深化改革的挃示要求，統(tǒng)一思想和行勱。3月初，將重組工作分解為15項重點仸務(wù)，細化內(nèi)容，落實了責(zé)仸人和完成時限。二是挄照新集團、新定位、新要求，設(shè)置了集團本部內(nèi)設(shè)機構(gòu)，明確了職責(zé)。充分考慮原兩家公司干部管理體制差異，分別制定干部考核工作斱案。仸命了集團本部丨層干部，理順明確了丨層以下員工的崗位層級。經(jīng)省國資委同意，擬定了本部薪酬分配斱案幵實斲。根據(jù)本部黨員分布情況，劃分了8喪黨支部，仸命了黨支部書記，確定了集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員的黨建工作聯(lián)系點。三是挄省國資委要求，將原省投資總公司和龍興集團重要子公司資產(chǎn)及權(quán)屬上劃集團公司。黨委制定了《權(quán)屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作斱案》，對權(quán)屬企業(yè)逐喪迚行了考核。根據(jù)考核情況，挄照健全完善法人治理結(jié)構(gòu)的要求，配備了權(quán)屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子。目前7戶企業(yè)，除哈爾濱冷凍廠外，都配備了黨組織、董事會、經(jīng)理層等法人治理主體組成人選。四是整章建制，明確流程。董事會設(shè)立了投資決策、風(fēng)險防控、預(yù)算管理、薪酬評價和安全生產(chǎn)五喪與業(yè)委員會，從機制上保證決策的科學(xué)性；成立了信訪、安全、審計、保密、深化改革等工作領(lǐng)導(dǎo)小組。挄照“科學(xué)、管用、有敁”的原則，制定了60余項集團觃章制度。
    政治思想建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代丨國特色社會主義思想，牢固樹立“四喪意識”，增強“四喪自信”，嚴守政治紀律和政治觃矩。堅決維護習(xí)近平總書記的核心地位，堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨丨央權(quán)威和集丨統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)?？茖W(xué)吅理確定領(lǐng)導(dǎo)班子分工，制定黨委會、董事會、經(jīng)理層議事觃則，明確權(quán)責(zé)邊界，各司其職。堅持民主集丨制原則，“三重一大”等重要問題都經(jīng)過集體認論決定。召開兩次民主生活會，開展批評不自我批評，班子戓斗力丌斷增強。組織集團全體黨員和權(quán)屬企業(yè)黨員112人集丨收看黨的十九大開幕式盛況；丼行兩次理論丨心組學(xué)習(xí)（擴大）會暨集團領(lǐng)導(dǎo)干部大會，學(xué)習(xí)十九大報告和修改后的黨章幵重溫入黨誓詞。召開黨委（擴大）會議，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和省委十二屆二次全會精神，提出了“以習(xí)近平新時代丨國特色社會主義思想為挃導(dǎo)，牢記使命，勇亍擔(dān)當(dāng)，解放思想，主勱作為，奮力走出集團振興發(fā)展新路子”的總目標，落實了具體措斲。三是加強制度建設(shè)。制定省投資集團黨建工作制度、建立完善黨的基層組織。建立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作責(zé)仸制幵落實具體監(jiān)督檢查措斲，挄照分工建立了領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨建工作聯(lián)系點和作風(fēng)整頓督導(dǎo)點，召開了黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)座談會，聽取基層黨組織匯報，部署黨建工作重點仸務(wù)。四是實現(xiàn)不企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作緊密結(jié)吅。把黨建工作納入權(quán)屬企業(yè)和本部各部門年度績敁考核的重要內(nèi)容，占到20%權(quán)重。圍繞丨心工作，做實活勱載體，開展“四喪一”系列黨建活勱。即組織一次參觀教育活勱；開展了一次黨務(wù)干部培訓(xùn)；迚行了一次巡規(guī)整改“回頭看”和以“三重一大”決策執(zhí)行情況為主要內(nèi)容的工作檢查；搞了一次基層黨組織書記述職評議。系列黨建活勱不企業(yè)年度經(jīng)營目標緊密結(jié)吅，有力促迚了集團改革發(fā)展各項工作。五是深入貫徹落實全國全省國企黨建會議精神，細化措斲。制定了《省投資集團黨委（擴大）會議事觃則》，明確了黨委會作為董事會、總經(jīng)理辦公會決策前置程序的主要內(nèi)容、決定斱式等，保證了黨委領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心作用的有敁發(fā)揮。集團和權(quán)屬企業(yè)黨建工作整體要求等寫入公司章程。六是加強干部隊伍建設(shè)。根據(jù)集團重組的工作需要，堅持黨管干部原則和政治標準，在訃真考核的基礎(chǔ)上，嚴格挄照程序配齊配強了集團本部丨層干部和權(quán)屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部。六是推迚“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化工作。召開“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化勱員會議；下發(fā)了《關(guān)亍扎實推迚“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化的通知》；領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各黨支部書記分別上了黨課。各黨支部分別召開組織生活會，迚行了民主評議黨員工作。
    3、抓好集團經(jīng)營管理工作。一是訃真編制“十三五”觃劃、確定今年目標仸務(wù)。
    結(jié)吅企業(yè)實際，貫徹新發(fā)展理念，編制完成了集團公司“十三五”觃劃。從基礎(chǔ)設(shè)斲、產(chǎn)業(yè)投資、金融投資、國際化發(fā)展、礦產(chǎn)資源開發(fā)等五大業(yè)務(wù)板塊，觃劃了企業(yè)發(fā)展斱向，通過了與家評審，上報省國資委審核。確定了2017年主營業(yè)務(wù)收入和利潤總額挃標，明確了全年重點工作和改革目標。二是積極做好提質(zhì)增敁工作。成立了提質(zhì)增敁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實了工作責(zé)仸，目標分解到人，觃定完成時限。利用法律訴訟回收的土地，開發(fā)建設(shè)佳木斯倉儲物流項目，建設(shè)國際物流集散丨心，成立項目吅資公司，配備了管理班子，目前正在組織推迚。三是完成了重組前兩戶企業(yè)項目清理工作。四是積極發(fā)揮省重點鐵路建設(shè)項目融資平臺職能，努力提高工作敁率和業(yè)務(wù)水平，全力支持和服務(wù)亍高鐵項目建設(shè)，全年為鐵路建設(shè)項目融資共計52.89億元，全年實現(xiàn)平臺管理費收入1917萬元。五是推迚省重大基礎(chǔ)設(shè)斲投資項目。集團公司參不的7喪省重點項目已累計完成投資962億元，2017年完成投資160億元。六是訃真開展平臺債權(quán)回收工作。采取積極措斲，加大資產(chǎn)盤活和陳欠資金回收力度，切實做好保債權(quán)促回收工作。全年回收省老工業(yè)基地融資平臺項目開行貸款本息1695萬元。加強小貸公司資金回收工作。集團公司成立了由總經(jīng)理仸組長的領(lǐng)導(dǎo)小組和以總法律顧問牽頭的清收逾期貸款工作小組，加大清收力度，全力跟迚已迚入司法程序的項目。七是兩次勝訴的結(jié)果圓滿解決了原龍興集團不國電東北公司訴訟案件，化解了重大法律風(fēng)險。八是切實做好安全生產(chǎn)及信訪穩(wěn)定工作。集團公司成立工作組深入各權(quán)屬企業(yè)迚行了2次安全生產(chǎn)大檢查，對查出的安全隱患點現(xiàn)場挃導(dǎo)整改，在集團公司內(nèi)部對檢查情況迚行了通報，全年安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，實現(xiàn)了集團重大安全生產(chǎn)事敀零的目標。為確保信訪維穩(wěn)工作順利開展，集團公司及時成立了信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實行主要領(lǐng)導(dǎo)主要抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，層層抓落實的管理機制，將信訪維穩(wěn)工作納入年度綜吅目標管理考核，形成了“各負其責(zé)，各司其職，密切配吅，齊抓共管”的信訪工作格局。十是訃真做好與項整改工作。組織監(jiān)事會年度檢查抦露問題和省國資委部署的項目問責(zé)整改工作。多次召開與題會議迚行安排部署，對照問題清單逐項落實，確定了主管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)仸部門、整改責(zé)仸人、整改時限和整改完成目標。2017年集團實現(xiàn)收入31189萬元，利潤3620萬元，完成了年初確定的目標。
    改革重點仸務(wù)督查落實機制。集團董事會與題研究認論了集團2017深化改革意見，對全年改革工作做了再部署、再推迚，幵要求將具體的改革仸務(wù)目標挄部門職責(zé)和所屬公司分解落實，明確責(zé)仸人。四是切實抓好重點改革仸務(wù)推迚落實。為推迚各項工作目標的挄期完成，集團組織了“百日攻堅”活勱。制定集團本部和權(quán)屬企業(yè)績敁考核辦法，細化考核標準幵不薪酬掛鉤。積極推迚哈爾濱冷凍廠改革改制。從安全大局出發(fā)，經(jīng)報請省國資委同意，在去年6月末關(guān)停了冷庫，消除了安全隱患。同時加大招商力度，積極探求盤活冷凍廠資產(chǎn)的斱式，目前已有多家企業(yè)考察幵迚行意向性洽談。切實做好房地產(chǎn)企業(yè)重組整吅工作，發(fā)揮資質(zhì)及資產(chǎn)優(yōu)勢，將天洋房地產(chǎn)上劃為省投集團二級子公司，幵更名為省投房地產(chǎn)公司。五是組織開展境外項目審計工作，摸清底數(shù)，防控風(fēng)險。將集團境外項目審計工作列入工作計劃，聘請相關(guān)丨介機構(gòu)完成了境外審計工作。
    5、開展作風(fēng)整頓，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。開展作風(fēng)整頓工作。制定工作斱案，搞好勱員，建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員作風(fēng)建設(shè)督導(dǎo)點。突出問題導(dǎo)向，訃真結(jié)吅實際，圍繞“三喪壞把式”和“五喪壞作風(fēng)”查擺問題。不“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化相結(jié)吅，制定集團作風(fēng)整頓實斲斱案，圍繞“五喪著力解決”，形成了問題清單。突出問題導(dǎo)向，立行立改。收到各黨支部和群眾提出的意見建議13條。集團領(lǐng)導(dǎo)班子查找問題41喪，各部門查找問題69喪，各黨支部查找問題46喪，黨員查找問題385喪。制定有敁措斲，逐項整改。召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，開展批評不自我批評，達到了加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，增強戓斗力的目的。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。召開了集團黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)座談會，對加強集團和黨風(fēng)廉政建設(shè)做出具體部署。
    二、政治生態(tài)建設(shè)工作情況2017年，在省委和省國資委黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，集團領(lǐng)導(dǎo)班子深入貫徹落實黨的十九大和省委第十二次黨代會部署，堅持黨要管黨、從嚴治黨斱針，圍繞年初制定的《集團黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》，落實主體責(zé)仸，堅持正風(fēng)肅紀，推勱從嚴治黨，著力營造風(fēng)清氣正良好政治生態(tài)，為集團發(fā)展創(chuàng)造了廉潔環(huán)境。主要做了以下幾項工作：
    程，初步形成了系統(tǒng)完備、科學(xué)觃范、行之有敁的制度體系，為落實從嚴治黨、從嚴治企，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)提供了制度保證。
    2、落實責(zé)任，開展工作督導(dǎo)檢查。為落實政治生態(tài)建設(shè)主體責(zé)仸，集團黨委把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)擺上突出位置，制定幵落實了《省投資集團黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)仸制》，明確了班子成員“一崗雙責(zé)”。集團黨委不各部門、各單位主要負責(zé)人簽訂了《落實“一崗雙責(zé)”抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)仸狀》，納入集團績敁考核的重要內(nèi)容，層層傳導(dǎo)了壓力，逐級壓實了責(zé)仸。11月，黨委組織開展了巡規(guī)整改回頭看和“三重一大”決策執(zhí)行情況為主要內(nèi)容的工作檢查，把黨建工作、選人用人、黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等都納入檢查內(nèi)容，挃出了問題，督促了整改。年底組織了基層黨組織述職述廉大會，訃真考核了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)仸落實情況。
    3、強化廉潔教育，筑牢思想防線。為做到警鐘長鳴，筑牢黨員干部拒腐防變思想防線，集團黨委定期組織開展黨風(fēng)廉政教育。組織集團副部級以上管理人員迚行亍鐵義、楊德彬兩喪典型案例警示教育，集丨學(xué)習(xí)了《關(guān)亍群眾身邊的丌正之風(fēng)和腐敗問題典型案例的通報》，觀看了《五風(fēng)之患》、《榜樣的力量》等與題警示教育片，增強了黨員干部黨性觀念和自律意識。集團紀委創(chuàng)辦了“黨紀法觃教育與刊”，為黨員干部提供了案例警示、廉潔格言、法觃釋義等教育內(nèi)容，做到了警鐘長鳴。
    4、緊盯重要節(jié)點，落實中央八項規(guī)定精神。集團黨委把正風(fēng)肅紀作為推勱政治生態(tài)建設(shè)的重要抓手，訃真貫徹丨央八項觃定和省委九項觃定精神。一是嚴格執(zhí)行廉潔自律有關(guān)觃定。省投資集團組建后，挄照政治生態(tài)建設(shè)要求重新制定了各項觃章制度，加強了執(zhí)紀檢查。整改部分基層單位辦公用房超標問題，封存待處理公務(wù)用車，檢查觃范了公務(wù)接待等問題，整頓了工作紀律。嚴格執(zhí)行操辦婚並事宜報告制度，挄觃定上報了《婚並喜慶事宜報告表》，紀委和當(dāng)事人所屬黨支部迚行了跟蹤監(jiān)督，沒有發(fā)生違觃操辦現(xiàn)象。二是抓住重要“節(jié)點”，跟蹤監(jiān)督。元旦、春節(jié)、五一、端五節(jié)、十一丨秋等節(jié)點下發(fā)了關(guān)亍廉潔過好節(jié)日的通知，重申了“十喪嚴禁”的紀律。6月集團紀委下發(fā)了《關(guān)亍禁止黨員干部違觃操辦戒參加“升學(xué)宴”的通知》。7月末，集團機構(gòu)組建完成，人員整吅到位，為避免發(fā)生“違觃迎送、大吃大喝”現(xiàn)象，紀檢監(jiān)察部門下發(fā)了《關(guān)亍在集團吅幵重組過程丨嚴肅紀律的通知》，公布了丼報電話，加大了監(jiān)督檢查力度，保證了重組期間集團風(fēng)清氣正、秩序井然。
    監(jiān)察部門全部參加，全過程跟蹤監(jiān)督，幵留存了監(jiān)督檔案資料。樹立正確用人導(dǎo)向，選好人用準人。黨委安排紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督擬提拔人員考核全過程，迚行廉潔考核，出具廉潔鑒定。挄照觃定做到“凡提四必”，樹立風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
    一年來，集團黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子雖然做了一些工作，取得了初步成敁，但也存在一些問題。一是各項基礎(chǔ)工作還相對薄弱，特別是企業(yè)管理制度還存在丌全面、丌適應(yīng)的問題；二是集團人才結(jié)構(gòu)丌盡吅理。干部隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)相對滯后；三是歷史遺留問題較多，深化改革，勇亍創(chuàng)新力度還丌大，特別是針對性改革措斲還丌夠細化；四是從嚴治黨、從嚴治企還存在薄弱環(huán)節(jié)，執(zhí)紀問責(zé)力度還丌大；五是集團開辟新的增長點還丌多，后勁還丌足，等等。這些問題我們將在今年工作丨努力加以解決。
    今年我們將以黨的十九大精神和習(xí)近平新時代丨國特色社會主義思想為挃導(dǎo)，切實貫徹新發(fā)展理念，全面加強黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)，牢固樹立“四喪意識”，特別是核心意識和看齊意識，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，堅持補齊短板，強化企業(yè)管理，防控風(fēng)險，積極培育新增長點，為實現(xiàn)集團發(fā)展作出新貢獻。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇六
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位代表、各位委員、同志們：
    根據(jù)市委鷹字〔20xx〕30號文件要求，我謹代表中共##市林業(yè)局黨組述職如下，請予審議考評。
    20xx年5月以來，局黨組始終堅持“服從大局、服務(wù)大局，做好局部支持全局”的工作理念，全力貫徹，認真落實市委、市政府的重大決策部署，為推進“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略、打造獨具##特色經(jīng)濟“小巨人”盡職盡責(zé)。
    （一）妥善調(diào)解矛盾糾紛，維護林區(qū)社會穩(wěn)定。正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，把維護林區(qū)穩(wěn)定作為工作重中之重，建立“一把手”負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)負全責(zé)的工作責(zé)任制，落實一崗雙責(zé)，建立局長信訪接待日制度，探索“林業(yè)部門牽頭、縣鄉(xiāng)政府主導(dǎo)、利益雙方參與、多協(xié)調(diào)少裁決”的跨縣山林糾紛調(diào)處新機制，20xx年5月以來成功調(diào)處了跨縣重點、熱點、難點山林權(quán)屬糾紛5起，維護了林區(qū)社會穩(wěn)定。
    （二）認真履行工作職責(zé)，做好龍虎山申遺工作。為全面貫徹落實市委、市政府決策部署，制定下發(fā)了《關(guān)于配合龍虎山申報世界自然遺產(chǎn)環(huán)境綜合整治工作方案》，成立了由局長任組長、3名班子成員任副組長的工作機構(gòu)。加強了與省廳的對接，完成了4個林業(yè)觀測站的選址、設(shè)計，投入16萬元啟動了站房建設(shè)；爭取了省廳一批儀器設(shè)備；督促、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)了龍虎山大道、206國道、鷹東連接線等公路沿線山體植被恢復(fù)和景觀綠化工作。目前，各項工作正在有條不紊進行。
    （三）形成合力抓點示范，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)和新農(nóng)村建設(shè)。一是積極協(xié)助市領(lǐng)導(dǎo)開展掛點督導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“7+2”工作，切實為基層解決實際問題，促進了掛點鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展。二是派出了副局長為組長的工作組進駐濱江鄉(xiāng)里童村小組和羅家村小組開展新農(nóng)村建設(shè)示范點工作，安排幫扶資金7萬余元，落實造林綠化項目1個。工作組常年蹲在村里，理思路、搞規(guī)劃、籌資金、抓項目、做實事，出色地完成了各項工作任務(wù)。20xx年度再次被授予新農(nóng)村建設(shè)先進幫扶單位。
    （四）積極爭取林地計劃，支持“四大一新”建設(shè)。針對“林地定額管理”的新情況，制定了“積極爭取，確保重點，落實責(zé)任，跟蹤服務(wù)，限時辦結(jié)”的工作機制，建立了重點工程用地“月調(diào)度”制度，確保了龍崗新城、夏埠新區(qū)、龍虎山大道延伸等重點工程用地。20xx年5月以來，爭取省林業(yè)廳追加計劃外林地指標1950畝，共審核審批征占用林地項目41個，有力地支持了“四大一新”重點工程項目建設(shè)。
    （五）加強服務(wù)窗口建設(shè)，優(yōu)化林業(yè)政務(wù)環(huán)境。始終把窗口作為服務(wù)大局、服務(wù)客商的重要平臺，優(yōu)化辦事程序，提升服務(wù)水平，提高辦事效率，實行“一個窗口對外，一站式服務(wù)”，啟動網(wǎng)上辦證業(yè)務(wù)，受到社會各界人士和服務(wù)對象的好評，20xx年再次被市政府授予行政服務(wù)中心最佳服務(wù)窗口，并榮獲省林業(yè)廳授予的全省林業(yè)系統(tǒng)辦證先進單位。
    （六）力行職責(zé)狠抓落實，推動聯(lián)建共創(chuàng)工作。新一輪聯(lián)建共創(chuàng)開展以來，局主要領(lǐng)導(dǎo)任路段長，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，并挑選了三位責(zé)任心強的干部，在包干路段落實門前“三包”責(zé)任。不管刮風(fēng)下雨，還是節(jié)假日，都堅持在路上巡查履責(zé)，在日檢查月考評中，連續(xù)3個月位列市政協(xié)片區(qū)的前10名，受到市迎創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)小組的通報表揚。
    20xx年5月以來，局黨組致力于抓重點、攻難點、創(chuàng)亮點、強管理、重服務(wù)、促發(fā)展，忠實履行職責(zé)，積極創(chuàng)新方法，各項工作取得了長足的進步。
    （一）造林綠化“一大四小”工程順利推進。實施造林綠化“一大四小”工程建設(shè)以來，舉全局之力，創(chuàng)新機制，自我加壓，打造亮點，全力抓好工程建設(shè)，實行班子成員包片、技術(shù)人員包點，做到了參謀策劃到位、組織協(xié)調(diào)到位、技術(shù)培訓(xùn)到位、技術(shù)指導(dǎo)到位、質(zhì)量督查到位，嚴把整地、苗木、栽植“三關(guān)”，全市呈現(xiàn)出前所未有的造林綠化喜人局面。4月中旬經(jīng)省檢查組的檢查考評，我市造林綠化“一大四小”工程建設(shè)在全省綜合排位第五，造林綠化面積占省政府下達任務(wù)的135.7%，增幅在全省排名第三，楊樹調(diào)苗畝均株數(shù)在全省排名第二。同時，省檢查組對我市造林綠化“一大四小”工程建設(shè)亮點多、機制活、成活率高、農(nóng)田林網(wǎng)有特色等方面給予了高度評價。
    （二）森林防火工作扎實有效。制定出臺了《關(guān)于進一步明確森林防火領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的通知》，全面落實了森林防火工作責(zé)任，建立健全了森林防火年度目標管理制度，明確規(guī)范了森林火災(zāi)撲救程序及責(zé)任追究辦法。加強了專業(yè)消防隊建設(shè)，添置了一批森林防火設(shè)備，研發(fā)了全省領(lǐng)先的森林防火指揮地理信息系統(tǒng)，開展了森林火災(zāi)保險試點工作，森林防火工作日趨制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。20xx年我市森林防火工作第四次榮獲全省森林防火目標考核二等獎。
    （三）災(zāi)后重建成效明顯。一是因地制宜科學(xué)編制了《##市林業(yè)災(zāi)后重建規(guī)劃》，為爭取災(zāi)后重建資金奠定了扎實基礎(chǔ)。二是為減少火災(zāi)和病蟲害隱患，減輕林農(nóng)損失，積極爭取省林業(yè)廳追加木材采伐計劃6.04萬立方米，依法全面清理受災(zāi)林木，保護了林農(nóng)利益。三是開展科技救災(zāi)，編發(fā)林業(yè)災(zāi)后重建技術(shù)資料2.9萬份，先后組織4次送科技下鄉(xiāng)活動，在主要竹產(chǎn)區(qū)實施毛竹災(zāi)后竹腔（竹蔸）施肥工作，推廣雪壓毛竹復(fù)壯、筍竹林災(zāi)后復(fù)壯等實用技術(shù)，使雨雪冰凍災(zāi)害損失降到最低限度。四是爭取救災(zāi)經(jīng)費717萬元。
    （四）林業(yè)產(chǎn)業(yè)進一步壯大。一是積極打造特色林業(yè)產(chǎn)業(yè)基地，高效雷竹產(chǎn)業(yè)、高產(chǎn)油茶產(chǎn)業(yè)、苗木花卉產(chǎn)業(yè)、天師板栗產(chǎn)業(yè)等四大產(chǎn)業(yè)基地已形成規(guī)模，在全省有較大影響。二是加大了對龍頭企業(yè)的培植和扶持力度，為一批規(guī)模以上涉林企業(yè)爭取了貸款貼息資金300多萬元。三是積極做好親商安商工作，局班子成員掛點服務(wù)企業(yè)，跟蹤服務(wù)，切實幫助解決企業(yè)發(fā)展中遇到的難題。20xx年實現(xiàn)林業(yè)總產(chǎn)值17.5億元，比上年增長23%。
    （五）森林資源保護規(guī)范有序。一是深化林業(yè)產(chǎn)權(quán)制度配套改革。積極爭取國家林業(yè)局將貴溪市列為全國森林采伐管理改革試點縣，探索“十二五”期間森林采伐管理的新機制、新模式、新體系。二是加強自然保護區(qū)建設(shè)。貴溪陽際峰自然保護區(qū)晉升國家級自然保護區(qū)科考工作全面完成，并通過了國家林業(yè)局評審；完成了龍虎山中華秋沙鴨自然保護區(qū)晉升省級自然保護區(qū)總體規(guī)劃編制，科考工作基本結(jié)束。三是強化有害生物防治。下發(fā)了《防控危險性林業(yè)有害生物入侵告知書》，加大了有害生物測報預(yù)防除治工作力度，有效地維護了我市森林資源安全。目前，我市是全省沒有發(fā)生重大森林病蟲危害的三個設(shè)區(qū)市之一。四是開展林業(yè)綜合執(zhí)法工作。20xx年共查處各類林業(yè)案件1350余起，無一例行政申訴、行政復(fù)議案件，被市政府法制辦授予案卷評比二等獎，林業(yè)行政綜合執(zhí)法工作走在全省的前列，受到了省林業(yè)廳的好評。
    （六）爭項引資工作成績顯著。建立了“強化領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，跟蹤問效”的爭資爭項工作機制，20xx年，在退耕還林、長防林、血防林、生態(tài)公益林、災(zāi)后重建、森林防火、“一大四小”等方面，共爭取上級資金6500萬元，比上年翻一番，取得歷史性突破，20xx年力爭達到1億元左右。
    一年多來，局黨組狠抓班子自身建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)，班子凝聚力明顯增強，干部素質(zhì)明顯提高，機關(guān)作風(fēng)明顯改進，廉政建設(shè)明顯加強。
    （一）班子自身建設(shè)進一步提高。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負責(zé)制，班子成員分工明確，各司其職，相互配合，思想上求共識，感情上求共融，工作上求共進，形成了心齊、風(fēng)正、氣順、勁足、實干的良好氛圍。堅持維護班子團結(jié)，班子成員十分珍惜共事的緣分，十分注重平時的交心通氣，大事講原則，小事講謙讓，急事一起上，難事聯(lián)手干，執(zhí)行力、操作力得到提高。堅持民主集中制原則，在林業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、專項資金使用、干部選拔任用、機關(guān)內(nèi)部建設(shè)等重大問題的決策上，堅持集體討論，民主科學(xué)決策，做到公開、公正、公平。
    （二）干部隊伍素質(zhì)進一步提升。一是加強干部隊伍的培養(yǎng)，通過選派干部參加市委、市政府中心工作，到鄉(xiāng)村、林場、涉林企業(yè)一線實踐，鍛煉了一批年輕干部；通過民主推薦、競爭上崗的方式，選拔了一批科級干部。二是建立中層干部年度述職考評制度，增強了干部的責(zé)任意識和履職意識。三是加強機關(guān)黨的建設(shè)，建立健全機關(guān)黨建工作長效機制，致力于機關(guān)黨的工作融入中心、服務(wù)大局，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，我局被市直機關(guān)工委列為黨建示范點、黨務(wù)公開試點單位，連續(xù)多年被評為基層黨組織目標管理先進單位。
    （三）機關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)進一步加強。深入開展了民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作、機關(guān)效能年活動、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，建立健全了《服務(wù)承諾制》、《政務(wù)公開制》、《行政審批事項限時辦結(jié)制》、《政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)監(jiān)管機制》、《解決損害群眾利益突出問題而著眼治本的預(yù)防機制》等長效工作機制，減少了30%行政許可、審批項目，營造了“公開、公正、透明”的政務(wù)環(huán)境，密切了黨群干群關(guān)系，樹立了機關(guān)新形象。
    （四）黨風(fēng)廉政建設(shè)進一步推進。一是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。局黨組制定下發(fā)了《關(guān)于對黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)工作實行責(zé)任分工的決定》，對局領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相關(guān)科室提出了廉政建設(shè)的責(zé)任要求，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室，并簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。二是加強黨風(fēng)廉政教育。局黨組以腐敗案例、涉林犯罪案例為反面教材，組織開展一系列黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育，警示班子成員加強廉潔自律。三是加強林業(yè)工程項目資金監(jiān)督管理。先后3次組織開展了林業(yè)重點工程項目檢查和林業(yè)執(zhí)法檢查，保證了工程安全、資金安全、干部安全。
    （五）自覺接受監(jiān)督意識進一步增強。林業(yè)事業(yè)的發(fā)展離不開人大、政協(xié)的監(jiān)督和指導(dǎo)，更離不開人大、政協(xié)的關(guān)心和支持。在日常工作中，我們十分注重增強依法行政意識、接受監(jiān)督意識，重要工作爭取人大、政協(xié)支持，邀請市人大、市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)視察指導(dǎo)工作，聘請人大代表、政協(xié)委員擔(dān)任局政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員，認真辦理人大代表意見、政協(xié)委員提案，有效地推動了林業(yè)事業(yè)的發(fā)展。
    20xx年以來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省林業(yè)廳的關(guān)心支持下，市林業(yè)局黨組服從服務(wù)大局，盡心盡力履職，取得了一定的成績，先后榮獲全省林業(yè)系統(tǒng)目標管理考核先進單位，全省森林防火責(zé)任目標考核二等獎，全省林業(yè)系統(tǒng)社會治安綜合治理先進單位，全省松材線蟲病防控先進單位，全省森林公安“三基”工程建設(shè)先進單位；市委、市政府授予的市級文明單位，市政府授予的行政服務(wù)中心最佳服務(wù)窗口，全市新農(nóng)村建設(shè)先進幫扶單位、區(qū)社會治安綜合治理目標管理先進單位、和諧平安單位等榮譽稱號。
    但是，在肯定成績的同時，我們也清醒地看到，我們的工作中也存在著一些不足：一是造林綠化“一大四小”工程建設(shè)任重道遠，工作有待努力；二是亂砍濫伐林木、亂征濫占林地、亂捕濫獵野生動物、亂采濫挖野生植物的現(xiàn)象時有發(fā)生，森林資源管理有待加強；三是林權(quán)制度改革之后出現(xiàn)一些新問題，配套改革有待深化；四是林業(yè)經(jīng)濟總量偏小，林業(yè)增長方式有待改進。
    回顧20xx年以來的工作，我們之所以在工作任務(wù)重、責(zé)任壓力大的情況下，圓滿完成各項工作目標任務(wù)，并在一些方面有創(chuàng)新、有發(fā)展，得益于市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于市人大、市政協(xié)的關(guān)心厚愛，得益于省林業(yè)廳的悉心指導(dǎo)，得益于社會各界對林業(yè)的幫助支持，得益于全市林業(yè)系統(tǒng)干部職工的團結(jié)奮斗。今后，我們將以此次述職考評為契機，站在新的起點上，繼續(xù)深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以開拓創(chuàng)新的精神、昂揚向上的斗志、忠實履職的意識、求真務(wù)實的作風(fēng)，團結(jié)帶領(lǐng)全市林業(yè)系統(tǒng)干部職工齊心協(xié)力、眾志成城，努力開創(chuàng)##林業(yè)改革和發(fā)展的新局面。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇七
    20xx年春季學(xué)期即將結(jié)束了，在這幾年里，我們{竹村委小學(xué)始終秉承“為每一位孩子創(chuàng)造最適宜的發(fā)展空間”的辦學(xué)理念，提出“讓學(xué)生學(xué)會生活，學(xué)會感恩，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣”的辦學(xué)思路，走‘特色之路’，施“素質(zhì)教育”，立“成人成材”之道，嚴格辦學(xué)、嚴格管理、狠抓校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。
    2、加強自身學(xué)習(xí)，不斷提高自身的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。人常說：“樹人者必先強己”。在社會日益發(fā)展的今日，知識更新很快，作為知識的傳播者，必須加強學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，擠時間，抽時間學(xué)習(xí)提高自身綜合素質(zhì)。近兩年來，本人參加了幾個集中或網(wǎng)上培訓(xùn)：20xx年參加“國培計劃”數(shù)學(xué)課的培訓(xùn)；20xx年參加“國培計劃”——“農(nóng)村寄宿制領(lǐng)導(dǎo)和班主任集中培訓(xùn)班”；20xx年還參加了“國培計劃”——“樂高培訓(xùn)”。同時，在業(yè)余時間，經(jīng)過“走出去、請進來”、“同上一堂課”、訂閱教學(xué)相關(guān)雜志、參加各級教研、國培等多種形式，為自我供給多種學(xué)習(xí)途徑，拓寬自我視野，提高自身思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
    1、教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。
    近四年來，我校始終抓住教育教學(xué)質(zhì)量這一主線，落實每周教學(xué)任務(wù)，認真檢查教師“教學(xué)常規(guī)”工作情景，要求每一位教師都做到了“無教案不進課堂，準備不充分不進課堂”，認真上好每一堂課的同時積極主動做好課后輔導(dǎo)，做到課堂與課后同步跟進。要求教師們了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情景，改善教學(xué)方法，把握教學(xué)重點，到達最佳教學(xué)效果。近年來學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量始終穩(wěn)居全鎮(zhèn)的前列，為我鎮(zhèn)教育事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
    2、教研工作落實有效。
    學(xué)校工作重點在教學(xué)質(zhì)量，工作重心在教研。學(xué)校在保證教學(xué)時間的基礎(chǔ)上，努力抓好課堂教學(xué)品質(zhì)，經(jīng)過“同上一堂課”、“匯報課”、“示范課”、“團體備課”等多種形式搞好學(xué)校常規(guī)教研，積極打造“自主課堂”、“高效課堂”，搶先推行“魅力課堂”。集中學(xué)校力量為縣教研打造優(yōu)質(zhì)課堂、示范課堂，促使學(xué)校教師積極參與到學(xué)校教研中來，推動學(xué)校教師團隊業(yè)務(wù)水平同步提高。同時，學(xué)校積極推進兩個科研子課題運作，并作為全鎮(zhèn)四所學(xué)校之一積極參與課題研究。教師們在工作過程中積極探究，認真總結(jié)，教研論文水平不斷提高，順利完成上級任務(wù)。
    1、大力改善硬件設(shè)施。幾年來，學(xué)校始終抓住各種有利的契機，積極改善學(xué)校硬件設(shè)施。四年里，積極爭取上級領(lǐng)導(dǎo)的支持，先后爭取了600多萬元，完成了新教學(xué)樓、水塔、教師周轉(zhuǎn)房、學(xué)生浴室、學(xué)生宿舍樓的裝修等十多個項目的建設(shè)，使學(xué)校的硬件設(shè)施更加優(yōu)化，學(xué)校的辦學(xué)條件進一步改善；圍墻加固、維修，為學(xué)生的安全再一次供給了保障。
    2、文化建設(shè)充實內(nèi)涵。在硬件設(shè)施不斷改善的基礎(chǔ)上，學(xué)校為了進一步綠化美化學(xué)校，栽種了新的植被，豐富了樓道文化建設(shè)，注重學(xué)校實際，積極打造學(xué)校良好文化氛圍，營造良好學(xué)習(xí)生活氛圍，為每一位學(xué)生健康成長供給最適宜的發(fā)展空間。
    1、打造舒適和諧環(huán)境。
    有人說：“態(tài)度決定一切”，而我要說，思想決定態(tài)度。在這幾年時間里，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子充分做到了和諧管理、人性化管理、科學(xué)管理，調(diào)動了每一位教師的工作熱情和積極性，“一心為學(xué)校謀發(fā)展”成為每一位{竹村委小學(xué)教職員工的思想動力。在學(xué)生方面，針對農(nóng)村寄宿制學(xué)校實際，學(xué)校以學(xué)生養(yǎng)成教育和傳統(tǒng)美德教育為支點，以留守學(xué)生、問題學(xué)生為教育重點，以心理健康教育為突破點。重視留守兒童的管理，做到心有人愛，身有人護，學(xué)有人教，難有人幫，到達了德智雙優(yōu)，身心兩健，學(xué)有所長，全面發(fā)展的育人目標。經(jīng)過全體教職員工一向努力，學(xué)校取得了可喜成績，教學(xué)及各方面工作均走在全鎮(zhèn)的前列，20xx年度我校榮獲縣級德育工作先進團體光榮稱號。
    2、家校攜手，共擔(dān)職責(zé)。
    幾年來，我們召開了多次全校性的家長會，每次家長會，教師精心準備發(fā)言稿，注意與家長談話的語氣、話語，從學(xué)生的實際、家長的感受出發(fā)，真誠地與家長商談溝通，交流學(xué)生偏差思想行為產(chǎn)生的實質(zhì)原因，商量解決的辦法，做到曉之以情，動之以理，爭取家長的認同、配合和支持。我們異常要求家長要將孩子的安全放在首位，同時對家長進行孩子安全方面的教育，要求家長必須要將聯(lián)系方式告知教師，以便及時地與教師取得聯(lián)系。時常能夠聽到我們的教師打電話詢問家長孩子未到校的原因，提醒家長及時關(guān)注孩子的健康的溫暖話語。我們這些真誠的舉動，使得家校的橋梁暢通了，家校的關(guān)系和諧了，學(xué)校的工作也得到了家長的大力支持與配合。
    3、良好習(xí)慣的教育，使學(xué)校更加整潔美麗。
    教育學(xué)生，首先教育學(xué)生學(xué)會做人，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣成為學(xué)校教育的一件大事。打掃清潔衛(wèi)生成為同學(xué)們每一天的習(xí)慣，只為自我創(chuàng)造最舒適的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。當(dāng)然，打掃學(xué)校容易，堅持辛苦。為養(yǎng)成同學(xué)們良好的行為習(xí)慣，領(lǐng)導(dǎo)、教師、班主任做到了周周講、天天講、時時講、處處講，在全體師生的共同努力下，{竹村委小學(xué)的環(huán)境衛(wèi)生進一步得到加強，同時，得到了社會、家長的高度評價。
    4、團隊工作有聲有色。
    團隊工作作為學(xué)校政教工作的一部分，為學(xué)校教育教學(xué)工作正常開展保駕護航。少先隊充分利用每一周升旗儀式，結(jié)合每周工作重點開展國旗下的講話成為學(xué)校少先隊工作一大亮點。此外，少先隊結(jié)合歷史重大事件和學(xué)校實際，開展一系列既教育學(xué)生又豐富多彩的團體活動。
    5、重視安全，人人平安。
    為了使法制教育取得實效，我校經(jīng)常利用班會、師生集會等各種不一樣的形式，進行法制教育，提高了學(xué)生辨別是非的本事，鼓勵學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)。安全工作“職責(zé)重于泰山，落實至關(guān)重要”。學(xué)校成立了組織機構(gòu)，加強了制度建設(shè)，每學(xué)期以及節(jié)假日都經(jīng)過“致家長一封信”的形式告知家長相關(guān)安全注意事項；制定安全工作制度和值班管理制度。經(jīng)過多種活動對學(xué)生進行安全教育。確保學(xué)校安全，創(chuàng)立平安學(xué)校。讓學(xué)生懂得：禮貌禮貌要做到，生命安全更重要。
    學(xué)校本著人性化管理原則，公開學(xué)校重大事務(wù)，為保證學(xué)校能持續(xù)更好更快發(fā)展，集思廣益，學(xué)校由工會組織定期召開了教代會，就教師們關(guān)心、關(guān)注的問題及時予以解釋，將誤會及早消除。同時，學(xué)校工會關(guān)心教師身心狀況，關(guān)心教師疾苦，在節(jié)假日慰問生病教師，利用節(jié)假日開座談會，了解教師家庭狀況、身體狀況，關(guān)心教師子女情景，營造簡便、和諧工作環(huán)境。
    遵紀守法，廉潔自律；具有團結(jié)協(xié)作精神，作風(fēng)民主學(xué)校自從開設(shè)營養(yǎng)餐以來，學(xué)校始終本著“讓學(xué)生吃飽、讓學(xué)生吃好”的原則，認真計劃每餐搭配，力爭做到每周所食菜品無一雷同，讓學(xué)生吃得放心，吃得開心。在上級部門多次檢查中均得到了充分肯定和高度評價。
    盡管{竹村委小學(xué)地處偏僻，教師崗位結(jié)構(gòu)不合理，老齡化比較嚴重，但我們堅信，我們{竹村委小學(xué)全體師生必須有決心、有信心、有本事把學(xué)校越辦越好！
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇八
    2014年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真貫徹落實十六屆四中全會和縣委九屆四次全會精神，緊緊抓住加快林業(yè)發(fā)展的歷史機遇，緊緊圍繞縣委、縣政府下達的各項責(zé)任目標，團結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工廣泛宣傳，科學(xué)規(guī)劃，狠抓落實，精心組織全縣廣大干部群眾開展了扎扎實實的造林綠化活動，取得了明顯的成效，為實現(xiàn)林業(yè)跨越式發(fā)展和經(jīng)濟強縣的宏偉目標做出了積極的貢獻，現(xiàn)將一年來的工作述職如下。
    縣政府下達我局2014年度責(zé)任目標21項我們根據(jù)目標，結(jié)合實際，進一步細化、量化，分解落實到股室，到人員，經(jīng)過不懈努力，完成人工新造林6.05萬畝，通道綠化95.5公里，大田育苗4985畝，容器育苗1030萬袋，四旁及義務(wù)植樹330萬株，森林防火、林政管理，林業(yè)案件查處等各項工作都圓滿完成了各項目標任務(wù)，其中人工造林、通道綠化、大田育苗、容器育苗、四旁及義務(wù)植樹、固定資產(chǎn)投資、引進國內(nèi)資金等7項指標，超額完成了任務(wù)，使全縣林業(yè)建設(shè)再上新臺階。
    (一)、植樹造林成效顯著。
    按照突出重點，轉(zhuǎn)換機制，打造精品的總體要求，全面推進植樹造林各項工作，造林的規(guī)模、質(zhì)量和效益進一步提高。受到盛市充分肯定，被河南省綠化委員會授予“河南省造林綠化先進縣”榮譽稱號，全市秋冬季林業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場會議在我縣召開。
    1、“三大”綠化工程進一步完善提高。
    高速公路綠化，沿線各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對去年已綠化的每側(cè)30米的綠化帶進行全面普查，對斷檔缺壟的進行補植補造，共補栽樹木3.5萬株，總綠化里程44.5公里，折合綠化面積14500畝。
    沿黃灘涂綠化工程完成了5000畝的新造林任務(wù)，總綠化面積達到1.6萬畝，建成了高標準大規(guī)模的速生林基地。
    2、退耕還林工程扎實穩(wěn)步推進。
    認真宣傳貫徹《退耕還林條例》，下大力氣抓好歷年造林的補植補造。耐心做好群眾的思想工作，積極消化超計劃退耕任務(wù)，保證了社會穩(wěn)定。完成當(dāng)年退耕還林4.5萬畝的任務(wù)，其中，退耕地還林5000畝，宜林荒山荒地造林4萬畝。工程實施中，精心打造精品工程，調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，培育后續(xù)產(chǎn)業(yè)，認真搞好政策兌現(xiàn)，加強檔案管理，深入細致地做好信訪穩(wěn)定工作，取得了顯著的成效。
    3、通道綠化卓有成效。
    對歷年通道綠化成活保存情況進行了全面普查，并組織群眾對成活保存率達不到95%的進行補植。并對新建、改建道路統(tǒng)一規(guī)劃，不留空檔，全部綠化。同時在綠化樹種和綠化模式上都較往年有新的突破，全面提升了綠化的質(zhì)量和水平。
    4、景區(qū)綠化不斷完善提高。
    進一步抓好了高陽山、宮前-店子生態(tài)旅游線等景區(qū)的綠化工作，全面完成了各景區(qū)的補植補造任務(wù)。綠化中，堅持突出特色，不斷提升品位和檔次，進一步促進生態(tài)旅游業(yè)健康發(fā)展。
    5、全民義務(wù)植樹活動扎實有效。
    今年春季和秋冬季縣直單位先后在高速公路大延洼下潮、宮前小寺坡及高陽山景區(qū)建立了4處義務(wù)植樹基地，綠化面積3568畝，栽植苗木68.3萬株。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也結(jié)合荒山造林、通道綠化等重點工程建設(shè)，扎扎實實地開展了春季和秋冬季義務(wù)植樹活動。在義務(wù)植樹組織形式上，除了組織縣直單位干部職工義務(wù)植樹外，團縣委、婦聯(lián)、宗教局還組織廣大團員、婦女、宗教界人士在高陽山景區(qū)專門建設(shè)了“青年防護林”、“巾幗建功林”、“宗教愛國林”等紀念林，觀音堂等鄉(xiāng)鎮(zhèn)還動員學(xué)校、基督教會等社會各界力量參與義務(wù)植樹活動，進一步增強了全社會的愛林護林意識。同時，建立了市、縣、鄉(xiāng)三級領(lǐng)導(dǎo)綠化點63處，36877畝，起到了良好的示范帶動作用。
    6、認真開展林業(yè)育苗。
    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣苗圃都堅持“部署抓早，面積抓實，機制抓活，品種抓優(yōu)”的原則，圍繞退耕還林、通道綠化等重點工程建設(shè)，認真組織林業(yè)育苗生產(chǎn)，優(yōu)化育苗樹種、品種結(jié)構(gòu)，提高科技含量。同時狠抓留床苗的管理，培育壯苗，提高了育苗的綜合效益。
    (二)、森林資源保護力度不斷加大。
    繼續(xù)堅持一手抓森林資源培育，一手抓森林資源保護，兩手抓，兩手硬的方針，不斷加大森林資源保護力度，鞏固造林綠化成果。
    1、天然林保護工程進一步加強。
    一是認真搞好封山育林建設(shè)。嚴格按照要求，科學(xué)規(guī)劃，精心施工，高標準完成了8000畝封山育林任務(wù)。二是認真抓好森林資源管護?？h森林公安分局相繼開展了“天保二號”和“綠色風(fēng)暴”林業(yè)嚴打活動，共偵破林業(yè)刑事案件10起，抓獲犯罪嫌疑人14名，其中逮捕5人，起訴8人，依法判刑4起8人，挽回經(jīng)濟損失30余萬元。三是加強對護林員的管理?？h天保辦同全縣111名護林人員簽訂目標責(zé)任書，落實責(zé)任，明確任務(wù)。并對全縣89名集體護林員進行了集中培訓(xùn)。同時對護林員的出勤情況進行檢查，對違反規(guī)定的護林員進行了處理。
    2、林政資源管理力度不斷加大。
    3、積極開展森林病蟲害防治。
    4、扎實搞好森林防火工作。
    一是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。嚴格實行了鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長、村長、組長防火責(zé)任制。二是認真開展防火宣傳月活動。通過宣傳車、發(fā)放明白卡等形式，進一步加大了防火宣傳力度，增強了廣大干部群眾防火意識。三是認真抓好野外火源管理。認真落實野外用火審批制度，入山登記制度和禁帶火種進入林區(qū)制度，特別是堅決制止和打擊了焚燒作物秸桿、放荒燎埝等在野外違法用火現(xiàn)象。四是積極組織清山活動，減少火災(zāi)隱患。五是加強了撲火隊伍建設(shè)，新組建撲火隊伍3支280人。認真編制森林防火預(yù)案，做到聞警即動，戰(zhàn)則能勝。六是堅持24小時值班，搞好上傳下達。由于各項措施落實到位，杜絕了森林火災(zāi)的發(fā)生，保護了森林資源的安全。
    (三)、林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展打好基礎(chǔ)。
    我們把林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為工作的一項重點，成立了以局長為組長，主管局長為副組長，有關(guān)股室負責(zé)人為成員的林業(yè)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組，組織開展了林業(yè)產(chǎn)業(yè)調(diào)查工作，摸清了我縣林業(yè)產(chǎn)業(yè)的底子，制訂了長短結(jié)合，合理利用森林資源，充分發(fā)揮資源優(yōu)勢的林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，計劃通過大力發(fā)展經(jīng)濟林果業(yè)、林產(chǎn)品加工業(yè)、森林旅游業(yè)、種苗花卉及野生動植物培育等林業(yè)產(chǎn)業(yè)，發(fā)展壯大林業(yè)經(jīng)濟。
    (四)、計劃生育和社會穩(wěn)定工作成效顯著。
    計劃生育工作扎實開展。專門成立了計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定專人負責(zé)計劃生育工作。認真宣傳貫徹計劃生育政策，加強育齡婦女管理工作，康檢率、獨生子女費落實率均達到100%。加強計劃生育檔案管理，建立了規(guī)范的“一卡、一單、三北。
    認真開展社會治安綜合治理和信訪穩(wěn)定工作。按照“四個領(lǐng)先”和“六個不發(fā)生”要求，狠抓矛盾糾紛排查和責(zé)任落實，以爭創(chuàng)綜合治理先進單位為目標，取得了顯著的成績。一是進一步調(diào)整和充實了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組和信訪穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)小組，一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各股室、各單位明確責(zé)任，齊抓共管。二是加大信訪案件的查處力度，全年共受理信訪案件36起，查處36起，查處率100%。三是深入開展行風(fēng)評議和公路“三亂”的治理工作，認真宣傳林業(yè)法律法規(guī)，樹立林業(yè)工作新形象，全年沒有發(fā)生公路“三亂”及損害林業(yè)形象的事件。
    (五)、干部隊伍建設(shè)再創(chuàng)新局面。
    一是開展了思想作風(fēng)紀律整頓和“加快發(fā)展回頭看”活動。3月份，局黨組組織全體黨員干部職工開展了思想作風(fēng)紀律整頓活動，通過集中學(xué)習(xí)，查擺問題，整改提高三個階段的開展，使全體干部職工思想覺悟明顯提高，作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，工作效率提高。7月份又開展了“加快發(fā)展回頭看”活動，使全局上下出現(xiàn)了精神狀態(tài)良好，作風(fēng)不斷改善，工作熱情高漲，工作效率提升的良好局面。
    二是組織學(xué)習(xí)行政許可法，強化服務(wù)意識。4月份，局組織股級以上干部和執(zhí)法人員參加了行政許可法培訓(xùn)班，培訓(xùn)后干部職工的執(zhí)法意識、守法意識大大增強。結(jié)合實際，成立了三為民服務(wù)小組，即送科技下鄉(xiāng)服務(wù)活動小組、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境便民服務(wù)活動小組和林業(yè)政策、法律宣傳服務(wù)活動小組，每個小組都由一名班子成員負責(zé)，3至5名骨干成員組成。全年共下鄉(xiāng)服務(wù)38次，發(fā)放宣傳資料5萬余份，制作標語300余條，開展咨詢600余次，教育群眾10萬余人次，受到一致好評。
    三是深入開展“三好一強”活動。9月份，局組織開展了思想好，作風(fēng)好，形象好，能力強的“三好一強”學(xué)習(xí)教育整頓活動，使領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部進一步增強了創(chuàng)新、責(zé)任、效率、大局、宗旨和廉政意識，提高了貫徹執(zhí)行政策、預(yù)測分析、科學(xué)決策、隨機應(yīng)變、組織協(xié)調(diào)、開拓創(chuàng)新和語言表達能力，成為勤奮學(xué)習(xí)、珍視團結(jié)、顧全大局、樂于奉獻、開拓拼搏和遵紀守法的模范。
    四是扎實開展了創(chuàng)建精神文明單位活動。成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，制定了創(chuàng)建工作實施意見，分解了創(chuàng)建工作任務(wù)。扎實開展了“爭創(chuàng)文明股室”、“爭做文明職工”和“五好家庭評馴等活動，營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍,使全局干部職工的精神面貌煥然一新，工作熱情空前高漲。有力地促進了林業(yè)各項工作的開展。11月底，通過了市文明辦組織的“市級文明單位”驗收。
    1、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化督查。
    縣委、縣政府高度重視林業(yè)工作，多次召開高規(guī)格、大規(guī)模的動員會議，安排部署林業(yè)工作。縣委書記王富民、縣長宋萬軒、縣委副書記馬廣生、常務(wù)副縣長楊清黑、副縣長李雋瑜等主要領(lǐng)導(dǎo)對林業(yè)工作進行了周密的部署，提出了明確的要求。要求全縣廣大干部群眾，增強加快林業(yè)發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感，全黨動員，全民動手，搶抓時機抓進度，強化措施抓重點，注重質(zhì)量抓精品，下大力氣抓機制，優(yōu)化環(huán)境抓宣傳，圓滿完成全年的各項目標任務(wù)，加快林業(yè)發(fā)展步伐，為全面建設(shè)小康社會作出積極的貢獻。按照縣里統(tǒng)一部署，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)都實行了鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)包片、干部包村責(zé)任制，把林業(yè)工作開展情況同鄉(xiāng)村干部工資掛鉤，切實增強各級各部門的緊迫感、責(zé)任感，有力地促進了工作的開展。縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)深入一線現(xiàn)場督查林業(yè)工作，解決工作中的困難和問題，縣委、政府兩辦抽出專人深入一線督促進度，檢查質(zhì)量。林業(yè)部門專門成立了三個由班子成員和林業(yè)技術(shù)骨干組成的督查小組，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)場督查，推動了工作順利開展。
    2、層層分解任務(wù)，嚴格落實目標責(zé)任。
    今年，我們對照市、縣下達的各項責(zé)任目標，將能量化的全部實行量化，把任務(wù)層層分解到村、組、戶，落實到山頭、地塊?？h、鄉(xiāng)、村，局、科室、工作人員層層簽訂目標責(zé)任書，把每一項目標責(zé)任都落實到人，做到事有人管，責(zé)有人擔(dān)。局機關(guān)還抽出專人，逐月統(tǒng)計，逐月上報各項目標責(zé)任的完成情況。對不能及時完成任務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、股室及個人，在全系統(tǒng)進行通報，并督促其盡快完成，確保各項目標順利完成。
    3、加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。
    縣、鄉(xiāng)各級及林業(yè)、新聞、宣傳等部門通過會議、文件、簡報、標語、廣播、電視、報紙及文藝匯演等各種形式開展了全方位、多層次的林業(yè)宣傳活動，據(jù)統(tǒng)計，全年共制作標語200余條，宣傳版面8塊，編發(fā)林業(yè)信息23期，開設(shè)專題咨詢36次，發(fā)放林業(yè)宣傳資料8000余份，通過不同形式的宣傳，提高了廣大干部群眾的認識，增強了各級各部門的緊迫感和責(zé)任感，調(diào)動了廣大干部群眾關(guān)心、支持、參與林業(yè)建設(shè)的積極性。
    4、精心打造精品工程。
    我們把打造精品工程作為今年工作的重頭戲，對荒山造林、退耕還林、通道綠化等重點工程，按照《河南省人工造林精品工程建設(shè)標準》，結(jié)合我縣實際，指導(dǎo)個鄉(xiāng)鎮(zhèn)認真搞好規(guī)劃設(shè)計，嚴把整地、苗木、栽植、撫育、管護等各個環(huán)節(jié)，積極推廣新品種、新技術(shù)，特別是大力推廣抗旱造林技術(shù)等措施，努力建設(shè)精品工程。全縣精品工程達83處，面積達3.08萬余畝，精品率達51%。
    5、不斷深化“四荒”開發(fā)。
    我們把轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，搞好“四荒”開發(fā)，放手發(fā)展非公有制林業(yè)作為提高造林質(zhì)量，發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)，加快林業(yè)發(fā)展的突破口，真抓實干，常抓不懈，一是教育廣大鄉(xiāng)村干部轉(zhuǎn)變觀念，解放思想，積極開展“四荒”開發(fā)，二是制定了項目資金、技術(shù)、信息等方面的傾斜扶持政策，鼓勵社會各界廣大群眾參與“四荒”開發(fā)，三是規(guī)范程序，依法組織“四荒”開發(fā)，為開發(fā)者解除后顧之憂，四是組織林業(yè)、水利、農(nóng)業(yè)、土地等有關(guān)部門開展了摸底調(diào)查，摸清了底子，在此基礎(chǔ)上，制定了開發(fā)目標，要求在三年內(nèi)把全縣的所有“四荒”全部拍賣到位。一年來，全縣新增“四荒”開發(fā)戶301戶，開發(fā)面積10.33萬畝，在推進“四荒”開發(fā)的同時，在造林中大力組織專業(yè)隊造林，質(zhì)量明顯提高。
    20xx年仍是我縣林業(yè)建設(shè)的關(guān)鍵一年，為搞好明年工作，我們及早動手，精心謀劃，認真研究，在上級任務(wù)尚未下達之前，結(jié)合實際對2014年工作進行了初步安排，概括起來就是：堅持一個指導(dǎo)思想，明確七項目標任務(wù)，突出八項重點工作，強化五項保障措施，全面推進林業(yè)建設(shè)再上新臺階。
    堅持一個指導(dǎo)思想，即以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六屆四中全會精神，堅持“生態(tài)優(yōu)先，持續(xù)發(fā)展，依法治林，科教興林”的發(fā)展方針，進一步深化林業(yè)改革，加強林業(yè)重點工程建設(shè)，優(yōu)化林業(yè)結(jié)構(gòu)，保護森林資源，提升林業(yè)產(chǎn)業(yè)，加快林業(yè)發(fā)展，為全面建設(shè)小康社會做出積極的貢獻。
    明確七項目標任務(wù)，即：
    (1)、完成退耕還林3萬畝，其中新發(fā)展經(jīng)濟林1萬畝;。
    (2)、完成通道綠化新栽30公里;。
    (3)、完成林業(yè)大田育苗2014畝，容器育苗200萬袋;。
    (4)、完成義務(wù)及四旁植樹200萬株。
    (6)、森林病蟲害防治達到“四率”標準，實現(xiàn)一降三提高;。
    (7)、森林火災(zāi)受害率控制在3‰以內(nèi)，火災(zāi)查處率達到100%。
    突出八項重點工作，即突出抓好退耕還林后期管理，“三大”綠化工程完善提高，荒山造林、通道綠化，景區(qū)綠化，城鎮(zhèn)村莊綠化，全民義務(wù)植樹和林業(yè)種苗工程建設(shè)，全面推進林業(yè)生產(chǎn)工作再上新臺階。
    強化五項保障措施，即進一步加大宣傳力度，營造加快林業(yè)發(fā)展的濃厚氛圍，進一步深化林業(yè)改革，搞活林業(yè)經(jīng)營機制，堅持科教興林，提高林業(yè)建設(shè)的科技含量，堅持依法治林，提高森林資源管理和保護水平，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，保障各項工作順利開展。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇九
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位代表、各位委員、同志們：
    xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，我局認真貫徹落實省、市林業(yè)會議精神xx縣委經(jīng)濟工作會議精神，以創(chuàng)建省級園林城和國家級衛(wèi)生城為契機，帶領(lǐng)全局干部職工，自加壓力，團結(jié)拼搏，求真務(wù)實，克難奮進，認真履行各項職責(zé)，達到了預(yù)期的目的?，F(xiàn)將主要工作報告如下：
    去冬今春，我縣以“一點兩線”工程（“一點”：千畝林果基地，“兩線”：許平南、漯平洛高速）、高標準平原綠化和營造成片造林為重點，大力開展林業(yè)生產(chǎn)。完成成片造林1.5萬畝，為年度任務(wù)的125%；補植補造1.6萬畝，為年度任務(wù)的106%；新建和完善林網(wǎng)分別為10萬畝、15萬畝，為年度任務(wù)的100%；新建通道綠化56.5公里，為年度任務(wù)的100%；完善通道綠化133公里，為年度任務(wù)的100%；四旁植樹380萬株，為年度任務(wù)的108%；林業(yè)育苗3600畝，為年度任務(wù)的102%；完成生態(tài)村建設(shè)22個，為年度任務(wù)的100%。xx年年的林業(yè)生產(chǎn)呈現(xiàn)出四個特點：
    1、“一點兩線”工程為我縣去冬今春的“壓軸戲”?！耙稽c兩線”工程即：許平南高速出口引線、廟洪路兩側(cè)千畝林果基地和許平南高速、漯平洛高速兩側(cè)通道綠化。該工程是去冬今春最受市、縣領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的工程，也是戰(zhàn)線最長、造林面積最大、造林質(zhì)量要求最高、造林難度最大的工程。工程涉及洪莊楊、遵化、鄧李、龔店、廉村、城關(guān)、田莊、舊縣、保安九個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，全長82公里。按照規(guī)劃，應(yīng)造林6400畝，應(yīng)栽植果樹5.5萬株，應(yīng)栽植楊樹40萬株。為了把該工程建好，全線去冬11月份就開始了整地工作，到12月中旬整地完畢，接著，邊起苗、邊運輸、邊栽植，用一周時間完成了栽植任務(wù)。為了保證造林質(zhì)量，縣政府從縣紀委、縣發(fā)改委、縣財政局、縣林業(yè)局等單位抽調(diào)得力人員，組成宣傳組、規(guī)劃組、供苗組、質(zhì)量督查組，對工程實施全程督查。截止4月底全線驗收，樹苗平均成活率達96.4%。
    2、創(chuàng)新機制，激發(fā)活力，山區(qū)成片造林異軍突起，平原林網(wǎng)建設(shè)出現(xiàn)新招。為了加快荒山造林步伐，近幾年，我縣強力實施林權(quán)制度改革，大力推進合作造林、股份制造林等非公有制造林，涌現(xiàn)出許多造林大戶，其中承包荒山造林千畝以上的大戶就有22家。今年，這樣的造林又有新的發(fā)展，常村鄉(xiāng)政府職員劉電用等6名職工承包了該鄉(xiāng)暖泉村1000畝的荒嶺，去冬以來，租用挖掘機整地，進行栽植楊樹。截止3月底，完成造林420畝，通過有效管理，目前成活率達80%以上；保安鎮(zhèn)下元村、楊令莊村和羅沖村積極引進外資造林，去冬今春，也堅持用挖掘機整地造林，截止3月底，營造楊樹豐產(chǎn)林750畝，目前成活率達100%，占全縣成片造林成活之首；辛店鄉(xiāng)王莊村將集體xx余畝荒山承包給了平頂山個體老板李建欣，目前除承包款外，已投資30多萬元，修山路2公里，打機井1眼，建大型水池2座，植樹5萬余棵，建起了精品千畝林果基地；龔店鄉(xiāng)黨委政府為從根本上解決農(nóng)田林網(wǎng)年年栽樹不見樹的問題，派出鄉(xiāng)干部深入農(nóng)戶和田間地頭，為承包樹木戶和相鄰耕地的農(nóng)戶簽訂樹木成材后比例分成的協(xié)議，有效的解決了種樹與遮蔭的矛盾，大大提高了樹木的成保率，去冬今春，全鄉(xiāng)整修道路22公里，植樹12萬株，營造小片林240畝，林木成活率均在90%以上，基本上達到生態(tài)鄉(xiāng)的建設(shè)標準，這在全縣是一個新的突破。
    3、萬畝高產(chǎn)開發(fā)推進高標準平原林網(wǎng)建設(shè)。舊縣鄉(xiāng)為加快平原林網(wǎng)建設(shè)，解決造林資金緊缺和管護難問題，去冬今春引進了萬畝高產(chǎn)開發(fā)項目。該項目輻射7個行政村，面積1.2萬畝。他們堅持路、溝、渠、田、林、水統(tǒng)一規(guī)劃，綜合治理，整修道路52公里，植樹5.2萬株。目前開發(fā)區(qū)林象整齊，管理有序，成活率達99.2%，把全鄉(xiāng)林網(wǎng)建設(shè)大大提高了一步；田莊鄉(xiāng)去冬今春以來，掀起了以更新和完善農(nóng)田林網(wǎng)為重點的林業(yè)生產(chǎn)，截止3月底，全鄉(xiāng)新修道路13公里，整修道路50公里，完善林網(wǎng)1.2萬畝，更新林網(wǎng)2.5萬畝，使全鄉(xiāng)保持了高標準平原綠化的水平。象上述行動好的還有任店、龔店、龍泉等鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
    4、優(yōu)惠政策，加大對林業(yè)的投入。去冬今春，為了搞好“一點兩線”工程的建設(shè)，縣財政除無償供應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)苗木外，還加大了對沿途占用耕地實施補助的力度，使原來每畝每年補助100元、連補3年的標準提高到每畝每年補助400元、連補5年。僅此一項，縣財政每年就投資280余萬元。在縣政府的帶動下，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都加大了對林業(yè)的投入力度，據(jù)不完全統(tǒng)計，xx年度各鄉(xiāng)鎮(zhèn)用于林業(yè)的投入達到700余萬元。
    入春以來，按照縣委、縣政府的部署，我局認真開展了“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動?；顒又?，我們堅持活動同學(xué)習(xí)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)貫徹始終；活動同當(dāng)前工作相結(jié)合，做到了學(xué)習(xí)工作兩不誤、兩促進；活動同查找問題相結(jié)合，認真剖析了思想、作風(fēng)、工作等方面存在的問題；活動同整改相結(jié)合，邊整邊改，使機關(guān)衛(wèi)生、工作紀律、工作作風(fēng)發(fā)生了明顯變化；活動同創(chuàng)建文明單位工作相結(jié)合。創(chuàng)建文明單位是時代的要求，社會的召喚，工作的需要，是一個單位精神面貌文明健康的象征。今年以來，黨組利用各種會議和場合對職工不斷進行職業(yè)道德教育，教育職工要以局為家，愛崗敬業(yè)，為xx縣林業(yè)發(fā)展作出新的貢獻，并制定和完善各種規(guī)章制度，把職工的行為統(tǒng)一規(guī)范到創(chuàng)建文明單位之中。與此同時，開展了迎“五一”健身娛樂活動、迎“十一”法律法規(guī)知識競賽活動和“文明股室”創(chuàng)建活動，對活動中涌現(xiàn)出的先進股室和個人進行了表彰，有效陶冶了職工的情操，激發(fā)了工作熱情，強化了執(zhí)法素質(zhì)?，F(xiàn)在的林業(yè)局團結(jié)實干、人心順暢，呈現(xiàn)出一派生動活潑的良好局面。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位代表、各位委員、同志們：
    20xx年是“十三五”開局之年，全市林業(yè)工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省林業(yè)廳的支持、指導(dǎo)下，深入貫徹落實黨的xx屆三中、四中、五中、六中全會和省委十屆八次、九次全會精神，認真落實市委、市政府決策部署，以建設(shè)生態(tài)文明，美麗德陽為統(tǒng)領(lǐng)，著力釋放深化改革的活力，著力增強科技創(chuàng)新的動力，著力挖掘產(chǎn)業(yè)富民的潛力，著力提升服務(wù)基層的能力，突出重點、狠抓落實，積極建設(shè)生態(tài)林業(yè)、民生林業(yè)、法制林業(yè)、效益林業(yè)、人文林業(yè)、服務(wù)林業(yè)，壯大林業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，取得了明顯的成績?，F(xiàn)將我局20xx年工作情況報告如下：
    （一）全面完成年度主要目標。
    20xx年，全市實施國有林管護92.94萬畝，補償集體公益林41.82萬畝，占年度目標任務(wù)的100%；鞏固退耕還林成果17.75萬畝，鞏固林業(yè)自然保護區(qū)67962公頃，均占年度目標任務(wù)的100%。全市完成營造林10.03萬畝（包含低產(chǎn)低效林改造），占年度目標任務(wù)8萬畝的125.4%；新增森林面積0.8萬畝，占年度目標任務(wù)0.7萬畝的114%，新增森林蓄積15.6萬立方米，占年度目標任務(wù)12.8萬立方米的122%；林木覆蓋率提高0.09個百分點，達到40.85%，占年度目標任務(wù)0.08個百分點的113%；實現(xiàn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值48億元，占年度目標任務(wù)47億元的102%；其中林業(yè)旅游與休閑服務(wù)產(chǎn)業(yè)16.2億元，占年度目標任務(wù)15億元的108%，農(nóng)民人均林業(yè)收入890元以上；占年度目標任務(wù)880元的101%，森林火災(zāi)損失率控制在0.1‰以內(nèi)，林業(yè)有害生物成災(zāi)控制在3‰以內(nèi)，涉林案件綜合查處率達到90%以上。2016年德陽市榮獲四川省農(nóng)田水利基本建設(shè)競賽林業(yè)項目二等獎，國有林場主體改革走在全省前列，改革經(jīng)驗被四川省“林業(yè)要情”刊載推廣，什邡國有林場作為全省唯一一家國有林場被評為全國十佳林場。完成1個2000萬元以上現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目招商引資任務(wù)。中國第八屆月季花展落戶德陽。
    （二）大規(guī)模開展綠化全川行動，筑牢長江上游生態(tài)屏障。
    一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。由市綠委辦牽頭建立工作協(xié)調(diào)機制，堅持主要負責(zé)同志親自抓、分管負責(zé)同志具體抓，推動形成黨政軍民學(xué)、市縣鄉(xiāng)村組全面參與綠化全川行動的工作格局。二是科學(xué)編制規(guī)劃。按照“因地制宜、適地適樹、科學(xué)合理”的原則，編制完成《德陽市大規(guī)模綠化規(guī)劃（方案）》，細化年度目標任務(wù)，確保工作落到實處。三是精心組織部署。20xx年11月14日市政府召開大規(guī)模綠化全川動員會，市長和分管市長出席，進一步明確各縣（市、區(qū)），市級有關(guān)部門的職責(zé)分工，部署全市貫徹落實綠化全川行動有關(guān)工作。四是加大宣傳力度。利用電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體全方位、多層面宣傳，努力營造全民共同參與、合力推進綠化行動的氛圍。五是進一步鞏固國家森林城市創(chuàng)建成果。認真做好20xx年國家森林城市復(fù)查準備工作，全年利用有利季節(jié)和城市提檔升級工程開展植樹造林活動，掀起全市植樹造林的熱潮。全市20xx年完成營造林面積10.03萬畝，其中人工造林4.29萬畝，低效林改造3.32萬畝，跡地更新0.32萬畝，森林撫育2.1萬畝；新育苗完成625畝，全市在血防流行區(qū)完成營造林1.1萬畝。
    （三）切實推進重點工程建設(shè)，積極發(fā)揮工程效益。
    一是扎實推進天然林保護工程建設(shè)。今年，我市按照十年規(guī)劃實施方案，重點抓好停止天然林商品性采伐、森林管護、集體公益林生態(tài)補償、國有林業(yè)單位職工五項社會保險等主要工作，完成年度總投資1926萬元。常年管護森林134.7萬畝，落實兌現(xiàn)集體公益林生態(tài)效益補償41.8萬畝，兌現(xiàn)補償金616萬元，惠及6萬個林權(quán)所有者。二是切實鞏固17.75萬畝退耕還林成果。完成20xx年度退耕還林專項建設(shè)林業(yè)項目任務(wù)，圓滿通過了2016年鞏固退耕還林成果省級復(fù)查，各項指標全部達到國家、省要求。完成退耕還林后續(xù)林業(yè)項目種植業(yè)4.67萬畝，占計劃任務(wù)的100%，共完成國家和省投資1787萬元，為計劃任務(wù)的100%。
    （四）積極發(fā)展特色林業(yè)產(chǎn)業(yè)，努力實現(xiàn)助農(nóng)增收。
    一是以綿竹市第三輪現(xiàn)代林業(yè)重點縣建設(shè)為抓手，狠抓基地建設(shè)。目前全市已基本建成以楊樹、柳杉和巨桉為主的工業(yè)原料林基地30萬畝，基本形成以核桃和大棗為主的經(jīng)果林基地的18萬畝，初步建成珍惜樹木基地3.5萬畝。二是注重林旅結(jié)合，大力發(fā)展生態(tài)旅游。初步形成以綿竹、什邡、羅江為主的生態(tài)休閑、林家樂旅游基地。成功申辦中國第八屆月季花展，目前具體承辦單位銀谷玫瑰科技有限公司新流轉(zhuǎn)土地5600畝用于月季展和基地建設(shè)；前期邀展的十個城市已有南陽、鄭州、常州三個城市確認參展；成都、綿陽等6個省內(nèi)城市已于12月22日派出招展組開展工作，計劃12月底前完成；江蘇省其他11個城市，計劃20xx年1月底前派出招展組完成邀展工作；網(wǎng)上和花協(xié)雜志發(fā)布面向社會招展信息正在對接，預(yù)計20xx年1月中旬前正式發(fā)布。三是積極爭取資金，推動新型經(jīng)營主體發(fā)展。今年共爭取省級財政扶持專合資金100萬元，用于改善專業(yè)合作社的生產(chǎn)條件和人員技術(shù)培訓(xùn)。截止目前全市共有林業(yè)專合組織125家，其中有22家入省級財政數(shù)據(jù)庫，成功申報國家級專合組織3家。家庭農(nóng)場新增6家，綿竹市銀谷玫瑰科技有限公司成功申報省級林業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。四是圍繞“三優(yōu)兩高”這個中心，積極推廣林業(yè)先進實用技術(shù)和提高林產(chǎn)品優(yōu)良品質(zhì)各環(huán)節(jié)工作，培育鑒定和轉(zhuǎn)化推廣市級以上林業(yè)科技創(chuàng)新成果6項；認真抓好林業(yè)優(yōu)良品種推廣，主要造林樹種良種使用率達到60%。五是大力發(fā)展林下經(jīng)濟，完成《四川省林下經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》分解的年度目標任務(wù)。
    （五）切實加強森林資源保護，確保森林資源安全。
    一是切實抓好森林防火工作。首先狠抓宣傳教育，組織開展森林防火宣傳月活動，及時向市民發(fā)送森林防火警示短信30萬余條，購買發(fā)放宣傳資料3萬份，書寫懸掛標語橫幅1000余條，宣傳教育面達95%以上，基本做到了家喻戶曉。其次是加強巡護監(jiān)測，在春節(jié)、清明節(jié)、國家和省“兩會”、g20峰會等重要時段，嚴密防范森林火災(zāi)發(fā)生。第三是強化火源管控，在林區(qū)路口和景區(qū)入口加強防火檢查，對進山人員認真進行登記，高火險期24小時有人把守，堅決杜絕帶火進山現(xiàn)象。第四是注重隱患排查，先后兩次安排森林火災(zāi)隱患排查工作，共排查出隱患100余處，能及時整改的均及時整改，不能及時整改限期整，有效地消除了部分火災(zāi)隱患。今年12月8日，召開了全市森林防火工作現(xiàn)場會，對全市森林防火工作進行安排部署，副市長楊震在會上作了安排和要求。20xx年全年全市共發(fā)生一般森林火災(zāi)2起，未發(fā)生較大或重大森林火災(zāi)，全市連續(xù)27年未發(fā)生重、特大森林火災(zāi)，森林火災(zāi)損失率控制在0.1‰以內(nèi)。二是抓好林業(yè)有害生物防治工作。有序推進林業(yè)有害生物普查，林業(yè)有害生物防治檢疫目標管理全面達標，成災(zāi)率控制在3‰以內(nèi)。三是加強木材供給和戰(zhàn)略儲備，嚴格執(zhí)行森林采伐限額。2016年全市采伐限額為19.6萬立方米，截止目前，我市無超限額發(fā)證情況。
    （六）扎實推進扶貧攻堅工作。
    一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視，全員參與。在年初的扶貧工作方案中，進一步明確了以局黨委書記、局長為組長，其他局領(lǐng)導(dǎo)為副組長，相關(guān)科（室）負責(zé)人為成員的幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，劃定工作任務(wù)和責(zé)任。二是制定多項措施，大力推進扶貧工作。通過20xx年底成立的“精準扶貧”基金對第一批貧困戶共投入發(fā)展資金4萬余元，用于種養(yǎng)殖業(yè)，預(yù)計可實現(xiàn)純收入2萬余元；協(xié)助雙石村村兩委繼續(xù)推進核桃產(chǎn)業(yè)發(fā)展，出資50000元無償為雙石村村民提供精品核桃苗4150株，指導(dǎo)和支持村民繼續(xù)擴大核桃種植面積120余畝；在木橋村根據(jù)村民發(fā)展意愿和本村產(chǎn)業(yè)實際，提供50000元的技改補助資金，支持合作社對柚子和雜柑進行技術(shù)改良，全面提升雜柑品質(zhì)；指導(dǎo)雙石村成立了核桃專業(yè)合作社，出資5000元幫助專業(yè)合作社修建核桃宣傳欄，加強核桃宣傳。三是按照黨委班子每人2戶，中層干部每人1戶，職工每2人1戶的方式，安排分批深入羅江縣新盛鎮(zhèn)雙石村和木橋村，主動與結(jié)對的“精準扶貧”對象聯(lián)系，到其家中走訪。全年，單位組織職工到貧困戶家中走訪4次，走訪群眾225人次，提出脫貧建議41條，為貧困戶生活和發(fā)展經(jīng)濟捐款7200元；為困難群眾送去棉衣16件、棉被16床、食用油37桶、大米37袋和部分書包、文具用品，發(fā)放慰問金和慰問品總價值17900元。
    20xx年市林業(yè)局深入實施全面推進依法治市“兩個方案”，緊緊圍繞市委、市政府中心工作和林業(yè)工作重點，積極推進法治林業(yè)建設(shè)，為協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，奮力實現(xiàn)“五個走在前列”營造良好的法治環(huán)境。
    （一）始終貫徹依法執(zhí)政理念。
    一是落實黨委書記法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)和其他班子成員“一崗雙責(zé)”履行到位，組織全局7名副縣級以上干部開展學(xué)法用法考試。二是認真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》，并結(jié)合我局實際提出貫徹意見報市委相關(guān)部門，完善局黨委議事規(guī)則和局務(wù)會議事規(guī)則，提高領(lǐng)導(dǎo)水平。三是積極參與地方立法工作，并就我局“十三五”期間涉及立法的事項的可行性進行研究。四是建立和完善黨委（黨組）統(tǒng)籌攬總、科室各司其職，條塊緊密結(jié)合、綜合聯(lián)動的全面推進依法治市推進工作機制。制定《xx林業(yè)20xx年全面推進依法治市工作要點》明確工作目標，細化責(zé)任。五是落實重大決策法律咨詢、法律支持和合法性審查機制，推進依法決策、民主決策、科學(xué)決策。
    （二）始終堅持依法行政，推進法治機關(guān)建設(shè)。
    一是落實行政主要負責(zé)人為第一責(zé)任人的依法行政責(zé)任制，制定重大決策制度，強化決策法定程序的剛性約束。全面落實行政決策終身責(zé)任追究和責(zé)任倒查制度。二是深化行政審批制度改革，全面推進“放管服”三項重點工作。認真組織開展林業(yè)行政許可項目設(shè)置，制作并完成林業(yè)行政許可指導(dǎo)視頻，完成權(quán)力清單和責(zé)任清單公布工作，完善網(wǎng)上執(zhí)法辦案及信息查詢系統(tǒng)。三是堅持嚴格公正文明規(guī)范執(zhí)法。加強對森林公安、林政資源、野生動植物保護、森林檢疫、行政審批等執(zhí)法機構(gòu)行政執(zhí)法行為的監(jiān)督，規(guī)范行政執(zhí)法行為。四是推廣“雙隨機一公開”制度，成立市林業(yè)局“雙隨機一公開”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作實施方案，建立“雙隨機”抽查事項清單、市林業(yè)局“行政執(zhí)法人員名錄庫”和“市場主體名錄庫”，結(jié)合工作實際，實施開展檢查工作。五是積極推進森林公安現(xiàn)代警務(wù)運行機制改革，落實行政機關(guān)負責(zé)人出庭應(yīng)訴制度，全面實行林業(yè)行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度。20xx年，市林業(yè)局有11人通過四川省行政執(zhí)法資格認證考試。
    （三）始終堅持依法治林。
    一是深化平安林區(qū)建設(shè)。積極推進平安林區(qū)示范創(chuàng)建活動，把工作著力點從打擊、防范、管控拓展到服務(wù)、管理、建設(shè)等各個環(huán)節(jié)，建立應(yīng)急預(yù)警機制，提高應(yīng)對突發(fā)森林火險等公共事件快速反應(yīng)能力。二是積極開展林區(qū)危爆物品、禁毒防艾等專項整治，提高維護公共安全能力水平；積極落實“大調(diào)解”制度，依法有效預(yù)防和化解社會矛盾；積極推進林區(qū)社會自治，依法保障林農(nóng)切身利益。三是積極開展“農(nóng)村和農(nóng)資市場假冒偽劣專項整治行動”，嚴厲打擊販賣假冒偽劣林木種子和林產(chǎn)品違法行為。依法開展“打非治違”專項行動，嚴守安全生產(chǎn)底線。四是堅決依法打擊涉林違法行為，積極開展“林地行動”和林區(qū)緝槍治爆等打擊涉林違法犯罪專項行動。20xx年全市共立涉林刑事案件29起、偵破21起；受理林業(yè)行政案件33起、查處33起，行政案件查處率100%。五是促進法律服務(wù)體系完善。加強天然林保護、退耕還林等民生領(lǐng)域法律服務(wù)，建立完善“一小時法律援助服務(wù)圈”，簡化程序手續(xù)，擴大法律援助覆蓋面。
    （四）始終堅持學(xué)法用法。
    一是深入開展法律“七進”活動。建立健全黨委中心組法治專題集中學(xué)習(xí)制度，完善和落實局機關(guān)科級干部任職前法律知識水平測試制度，建立局機關(guān)公職人員學(xué)法用法考核制度及任期內(nèi)依法行政情況考查制度。20xx年，開展局黨委中心組專題學(xué)法4次，堅持局務(wù)會、碰頭會會前學(xué)法；組織法制專題講座2場，開展涉法專題培訓(xùn)6期，全年各類參訓(xùn)人數(shù)近300余人次。二是在干部職工中全面推行法治責(zé)任和年度述法制度。把法治建設(shè)成效作為衡量領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作實績的重要內(nèi)容。落實“誰執(zhí)法誰普法”責(zé)任制和媒體公益普法制度，開展以案說法、警示教育活動，切實做到“進得去、落得下、見實效”。三是加強法治文化建設(shè)。全面開展憲法法律宣傳教育，積極推進生態(tài)文明法治文化建設(shè)，建立局機關(guān)法制宣傳教育欄，在局門戶網(wǎng)站開辟“政策法規(guī)”專欄積極開展林業(yè)法律法規(guī)及相關(guān)方針、政策的宣傳工作，正確引導(dǎo)輿論、凝聚共識，營造全社會關(guān)心、支持和參與法治林業(yè)建設(shè)的良好氛圍。
    20xx年，市林業(yè)局深入貫徹落實中共德陽市委《關(guān)于全面加強改革落實工作的意見》文件精神，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實施方案和責(zé)任分工，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和具體經(jīng)辦人員，定期召開專題會議，研究改革推進事宜。積極配合其他相關(guān)部門，加快推進各項涉林改革穩(wěn)步實施。
    （一）按照國家部署，全力支持大熊貓國家公園建設(shè)。
    一是高度重視，及時匯報。省上將大熊貓國家公園（德陽部分）范圍初步劃定后，在考慮到大熊貓國家公園建立的重要性和兼顧我市磷化工產(chǎn)業(yè)發(fā)展的前提下，我局和綿竹市政府及時研究部署，以書面和當(dāng)面匯報等形式多次向林業(yè)廳匯報，并陪同市長趙輝、副市長楊震赴林業(yè)廳匯報九頂山自然保護區(qū)和我市磷化工產(chǎn)業(yè)情況、對接大熊貓國家公園（德陽部分）相關(guān)事項，反映德陽的訴求，希望得到省上的支持。二是及時報送材料。按照省上要求，在規(guī)定時間內(nèi)完成大熊貓國家公園規(guī)劃范圍內(nèi)相關(guān)信息報送。三是核查礦權(quán)。按照《四川省林業(yè)廳關(guān)于四川九頂山自然保護區(qū)內(nèi)礦權(quán)問題的督辦通知》要求，我局及時展開工作，積極與市國土資源局配合，進一步核查了什邡市、綿竹市境內(nèi)礦權(quán)的相關(guān)情況，并形成了《德陽市林業(yè)局關(guān)于四川九頂山省級自然保護區(qū)內(nèi)礦權(quán)核查情況的報告》，經(jīng)市領(lǐng)導(dǎo)審定后上報省林業(yè)廳。
    （二）積極推進省級試點改革。
    一是旌陽區(qū)經(jīng)濟林木（果）權(quán)證抵押貸款全省試點工作取得突破。目前已經(jīng)在首個試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)（新中鎮(zhèn)）頒發(fā)經(jīng)濟林木（果）權(quán)證16本，頒證面積達到4280畝。其中4個林業(yè)企業(yè)（業(yè)主）與銀行簽訂了信貸授信合同，授信總金額到830萬元。目前正在全區(qū)11個丘林鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面推開經(jīng)濟林木（果）權(quán)證登記發(fā)證工作。二是穩(wěn)步推進綿竹、什邡兩市集體林采伐權(quán)拍賣全省試點工作。全市目前共進行林木采伐權(quán)拍賣24宗，涉及擬采伐面積1389畝，蓄積量11649立方米，成交價393.2萬元（底價362.6萬元），溢價8.4%。三是市、縣兩級林業(yè)主管部門加大對森林資源資產(chǎn)評估宣傳，積極與金融部門對接，全力推進森林資源資產(chǎn)“量價分離”工作。
    （三）進一步深化國有林場改革。
    全市共有綿竹國有林場和什邡國有林場兩個，目前全部完成了主體改革，定性為全額撥款的事業(yè)單位，實行“收支兩條線”綜合預(yù)算管理體制。我市主體改革走在全省前列，省林業(yè)廳以“林業(yè)要情”第10期簡報專題刊載“德陽市全面完成國有林場主體改革”，推廣我市林場改革先進做法。為了進一步深化國有林場改革，市級深化改革方案已編制完成，目前已報送市政府，待市委、市政府審批后發(fā)布執(zhí)行。
    （四）切實推動生態(tài)紅線劃定。
    20xx年我市林業(yè)生態(tài)保護紅線劃定工作主要是做好兩件基礎(chǔ)性、支持性工作。一是繼續(xù)推進森林資源二類調(diào)查工作，目前已有什邡市、伐木廠、羅江縣、綿竹市全面完成，并通過省廳最終成果驗收。廣漢市、中江縣完成了外業(yè)調(diào)查工作并通過了省市聯(lián)合驗收，旌陽區(qū)也完成了外業(yè)調(diào)查，待省市組織驗收。二是努力加快推進林地變更調(diào)查工作，即對縣級《林地保護利用規(guī)劃（20xx-20xx年）》進行修訂完善，更新林地“一張圖”及數(shù)據(jù)庫。目前，什邡市、綿竹市已全面完成，提交了數(shù)據(jù)成果并通過了省廳審查，旌陽區(qū)、羅江縣已提交初步成果數(shù)據(jù)并完成了省市現(xiàn)地抽查，廣漢市、中江縣已完成外業(yè)調(diào)查工作，初步成果數(shù)據(jù)提交正抓緊進行中。全省林業(yè)生態(tài)保護紅線具體劃定工作將在林地變更調(diào)查工作完成后進行，我市將在省廳的安排部署和省級林業(yè)生態(tài)保護紅線的基礎(chǔ)上及時開展市或縣級林業(yè)生態(tài)保護紅線具體劃定工作。
    （五）加快推進濕地公園建設(shè)步伐。
    一是綿竹市城南濕地公園建設(shè)以已籌備完畢，占地500畝，目前已進入拆遷安置和規(guī)劃階段，預(yù)計明年上半年將開工建設(shè)。二是對廣漢市三江濕地公園發(fā)展規(guī)劃初稿在充分征求相關(guān)各方面意見的基礎(chǔ)上，編制完成了廣漢市三江濕地公園發(fā)展規(guī)劃初稿，并上報為“十三五”期間重大項目儲備。三是積極做好了羅江縣濕地公園實地調(diào)研、現(xiàn)場勘驗，指導(dǎo)工作，不斷探索濕地公園建設(shè)的路徑問題，在充分征求相關(guān)各方面意見的基礎(chǔ)上，加強對羅江縣隱海濕地公園推進力度。四是加強對濕地和鳥類棲息地候鳥遷徙停歇季進行監(jiān)測巡護，加強社區(qū)環(huán)境教育活動，加強對非法捕獵違法活動的巡查及打擊力度。
    （一）深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。
    一是全面落實“兩個責(zé)任”。研究制發(fā)《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見》，制定局班子成員51項責(zé)任清單。層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任書，多次召開黨委會傳達學(xué)習(xí)，通報案例，研究部署。派駐局紀委積極協(xié)助黨委加強黨風(fēng)建設(shè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀、協(xié)調(diào)督促，年終為每位班子成員送達《落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制提示單》，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、有關(guān)部門各負其責(zé)的良好工作格局，黨風(fēng)廉政建設(shè)有力有序有效推進。
    二是深化廉政教育，拒腐防線更加牢固。堅持將黨風(fēng)廉政教育作為黨委中心組學(xué)習(xí)、專題民主生活會重要內(nèi)容。組織局機關(guān)黨員干部認真學(xué)習(xí)《黨章》和《關(guān)于新形勢下加強黨內(nèi)政治生活的若干準則》等黨紀條規(guī)，不斷提高遵紀守法自覺性，切實做到知紀、明紀、守紀。組織學(xué)習(xí)焦裕祿、許大勇等先進典型事跡，通報典型案件，剖析違紀違法案件，從中汲取教訓(xùn)；組織30余名黨員干部到黃繼光紀念館參觀學(xué)習(xí)，接受革命傳統(tǒng)教育，爭做合格黨員。在國慶、元旦、春節(jié)等重要節(jié)點利用職工會、短信平臺等方式提醒全體干部職工自覺遵守中央八項規(guī)定，堅決抵制各種不正之風(fēng)，發(fā)送短信3條156人次。
    三是持續(xù)正風(fēng)肅紀，作風(fēng)建設(shè)不斷深化。始終把作風(fēng)建設(shè)作為推動黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要抓手，研究制定《在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中開展三項整改“回頭看”工作方案》，綜合歸納出八個方面35個具體整治內(nèi)容，具體明確到牽頭領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門、協(xié)辦科室和整治時限。結(jié)合林業(yè)工作，及時研究制定《在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中統(tǒng)籌推進學(xué)習(xí)貫徹“一準則兩條例”實施方案》，聚焦脫貧攻堅、惠農(nóng)政策落實、林權(quán)流轉(zhuǎn)、涉林資金管理等重要領(lǐng)域，加大力度查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題，提升群眾對反腐倡廉的滿意度。始終保持高壓態(tài)勢，堅決防止“四風(fēng)”問題反彈回潮，明察暗訪20余次，與每個科室打招呼，重申紀律。
    四是強化監(jiān)督執(zhí)紀，紀律規(guī)定更加嚴明。圍繞持續(xù)深化“七個專項治理”、“9+2”突出問題和我市巡視整改“四個方面”專項整治，印發(fā)《實施方案》，制定《督查工作方案》，嚴肅查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題。在整治民生民利方面，重點整治基層干部違規(guī)操作、弄虛作假、以權(quán)謀私、虛報冒領(lǐng)、貪污侵占林地補償款資金，在林地流轉(zhuǎn)中徇私枉法、失職瀆職等問題。全面貫徹“一諾三清”廉政制度，組織全體干部職工和政府采購相關(guān)人員簽訂廉政承諾書101份、廉潔合同3份。今年受理信訪舉報件7件，均及時調(diào)查處理，迅速反饋，做到件件有著落，事事有回音。
    （二）以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為抓手，從嚴推進基層黨建工作。
    一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，有序推進學(xué)習(xí)教育。多次召開黨委會，研究討論部署“兩學(xué)一做”教育工作，成立“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定專門實施方案和具體指導(dǎo)意見。召開黨員大會9次，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員講黨課8次，召開專題組織生活會4次，組織專題學(xué)習(xí)教育10場次。豐富載體，強化學(xué)習(xí)。設(shè)計制作學(xué)習(xí)展板2塊，滾動播放各類宣傳標語80余條。組織黨員干部前往市檔案局參觀“百年滄桑話德陽”展覽，到中江黃繼光紀念館開展專題思想政治教育，讓黨員干部在形式多樣的學(xué)習(xí)方式中得到提升。共組織形式多樣的主題黨日活動、專題黨課、學(xué)習(xí)教育推進會，討論座談會69場，共計1500人.次，下發(fā)《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》等學(xué)習(xí)手冊60余本，編制各類學(xué)習(xí)貫徹信息簡報60余條，讓“兩學(xué)一做”覆蓋林業(yè)系統(tǒng)每一個黨員，督促黨員領(lǐng)導(dǎo)干部主動參與，邊學(xué)邊思，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作動力，促進林業(yè)工作順利開展。
    二是全面落實從嚴治黨要求，層層分解落實責(zé)任。年初，局黨委在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合市林業(yè)局黨建工作實際，及時研究審定了《市林業(yè)局20xx年機關(guān)黨建工作要點》。按照市委確定的市級部門從嚴治黨責(zé)任清單和黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)責(zé)任要求，認真落實黨建工作責(zé)任，先后研究完善了《德陽市林業(yè)局黨委落實從嚴治黨責(zé)任清單》和《德陽市林業(yè)局20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任清單》，對黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作逐項落實責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任黨組織及責(zé)任單位，經(jīng)常性開展督查檢查，及時研究解決黨建工作中存在的問題。2016年先后召開9次黨委會研究黨建工作。機關(guān)黨委印發(fā)了《關(guān)于在機關(guān)黨組織和黨員中定期開展黨日活動的通知》，制定黨日活動年度計劃。同時，為了保障各項黨建活動順利開展，嚴格按照機關(guān)基層組織工作條例要求，強化工作保障，機關(guān)黨建工作做到了有人做事，有錢辦事。
    三是認真開展“三個專題討論”和“八個專項”檢查。根據(jù)林業(yè)系統(tǒng)實際，確定“堅定理想信念、明確政治方向”、“堅持根本宗旨、發(fā)揮黨員作用”、“堅守紀律底線、培養(yǎng)高尚情操”三個討論專題。并結(jié)合“雙爭”大討論，圍繞“六問六反思”，研究討論如何破解“三個為什么”，正確處理事業(yè)發(fā)展、個人利益和人民群眾的關(guān)系。進一步完善了黨建工作責(zé)任制，明確黨委書記為第一責(zé)任人、班子成員要履行一崗雙責(zé)；認真開展黨員組織關(guān)系排查，三個支部均無失聯(lián)黨員，黨組織關(guān)系和黨籍管理比較規(guī)范；12月，森林公安支部按規(guī)定進行換屆；完成20xx年至20xx年黨費補繳工作；嚴格落實“三會一課”制度，建立了黨員固定活動日制度；黨員領(lǐng)導(dǎo)干部按要求參加雙重組織生活，進行年度考核、個人述職；開展了黨員檔案管理專項檢查；黨代表和黨員無違紀違法情況的發(fā)生。
    四是全心全意服務(wù)群眾，積極開展黨員示范活動。今年以來，按照市直機關(guān)工委要求，我局機關(guān)黨委、局機關(guān)支部、森林公安支部分別與羅江縣新盛鎮(zhèn)雙石村支部、旌陽區(qū)舟山社區(qū)支部和德陽市廬山路小學(xué)黨支部結(jié)對幫扶，局領(lǐng)導(dǎo)多次前往共建社區(qū)（村）實地調(diào)查摸底，共同探討如何發(fā)揮“結(jié)對共建”活動在增加農(nóng)民經(jīng)濟收入。結(jié)合“固定黨日”“雙引領(lǐng)”“三個共建”開展各項實踐活動，在紅色革命教育基地重溫入黨誓詞，參觀鄧小平生平圖片展，組織開展“黨員義工日”活動，到社區(qū)開展義務(wù)勞動兩次，相繼組織50余人次黨員深入到村（社），走訪慰問困難群眾41戶，為林果產(chǎn)業(yè)基地送技術(shù)1次，共征求和梳理意見建議30余條。著眼于讓合格黨員的標桿豎起來，制定了合格黨員“四講四有”標牌，全體黨員亮明身份、亮明要求上崗；全面開展共產(chǎn)黨員示范崗、示范團隊創(chuàng)建評選活動，評選出了優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者9名，黨員示范崗4名，示范團隊2個。推薦市直機關(guān)工委表彰優(yōu)秀基層黨支部書記和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員各一名。1名黨員干部被授予“全國綠化獎?wù)隆?。先后組織黨員干部參加省林業(yè)廳建黨95周年文藝演出，歌舞《芍藥花開》獲得優(yōu)秀獎；參加了市委組織部等部門主辦的“信仰的力量”演講比賽。小木嶺派出所黨小組代表農(nóng)口在全市范圍內(nèi)開展7次先進黨組織事跡報告，在全市林業(yè)系統(tǒng)內(nèi)報告一次，起到了較好示范引領(lǐng)作用。
    （一）加強思想政治建設(shè)，抓好文化文明工作一是充分利用黨委中心組學(xué)習(xí)、支部學(xué)習(xí)、職工會等形式，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)為重點，認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，積極開展黨性教育和黨性鍛煉，進一步完善了黨員干部學(xué)習(xí)制度，使思想政治建設(shè)做到了重點突出，常抓不懈；二是加強對黨員干部理想信念和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)教育，組織局機關(guān)黨員干部認真學(xué)習(xí)黨的xx大、xx屆三中、四中、五中、六中全會精神，增強“四個意識”，堅定理想信念，堅守政治品格。三是以創(chuàng)建全國文明城市和文明單位為載體，深入開展社會主義核心價值觀的教育，通過會議、專欄、標語等形式大力營造宣傳氛圍，同時，將踐行社會主義核心價值觀納入評先推優(yōu)、評議黨員和干部考察的主要內(nèi)容，培養(yǎng)干部職工的高尚道德情操和健康生活情趣。四是為職工購買文化書刊，在局機關(guān)網(wǎng)站上刊載廉政教育、廉政文化專題文章、廉政漫畫、廉政格言等，在職工辦公桌擺放警示牌。為局所有辦公電腦安裝“廉政主題屏幕保護程序”，讓干部職工接受廉政文化熏陶，營造廉榮貪恥、崇廉尚實的良好氛圍。
    （二）加強人才隊伍建設(shè)，強化干部隊伍監(jiān)督管理。
    一是從嚴選拔任用干部，認真落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和省、市委的選人用人要求和標準，積極開展了干部選拔任用工作自查，嚴格執(zhí)行《德陽市科級領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用和管理工作規(guī)定（試行）》選拔任用科級干部，局紀委對局機關(guān)選拔的科級干部全程進行監(jiān)督。20xx年共選拔科級干部4名，均按有關(guān)程序和紀律要求嚴格執(zhí)行。二是從嚴監(jiān)督管理干部，認真落實主要領(lǐng)導(dǎo)“三個不直接分管”的制度，嚴格執(zhí)行市委《關(guān)于處理“十不為”領(lǐng)導(dǎo)干部的意見》，進一步完善了局機關(guān)考勤制度，重申并嚴格執(zhí)行干部操辦婚喪喜慶等事宜監(jiān)督管理規(guī)定，對今年辦理婚宴、小孩百日宴的2名干部當(dāng)面講紀律，嚴防違紀違規(guī)行為發(fā)生，填寫《干部操辦婚喪喜慶等事宜報告表》，及時錄入干部廉政檔案及預(yù)警系統(tǒng)；三是從嚴教育培養(yǎng)干部。對4名新提拔科級干部進行任前黨委書記集體談話和廉政談話，增強政治意識、責(zé)任意識。研究制定《20xx年“精準扶貧”和“雙聯(lián)雙幫”工作專項方案》，要求駐村干部和下派“第一書記”長期駐村幫扶、全力搞好協(xié)調(diào)，精準扶貧聯(lián)系干部全員跟進。
    （三）全面推進政務(wù)公開，接受人民群眾監(jiān)督。
    一是成立以局長為組長、副局長為副組長，局機關(guān)相關(guān)科室負責(zé)人為成員的政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，印制《德陽市林業(yè)局機關(guān)政務(wù)公開實施方案（試行）》，建立了由局辦公室牽頭，財務(wù)室、行政審批科、森林公安局等相關(guān)科室抓落實的工作機制。二是及時更新德陽市林業(yè)局門戶網(wǎng)站內(nèi)容，積極推進德陽林業(yè)政務(wù)微博、微信等新媒體的應(yīng)用，繼續(xù)加強林業(yè)網(wǎng)站信息內(nèi)容建設(shè)管理，落實決策公開、執(zhí)行公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開等“五公開”制度，逐步拓展公開范圍。對部門預(yù)決算、三公經(jīng)費和政府采購信息、行政權(quán)力和責(zé)任、行政執(zhí)法信息、行政審批事項、行政事業(yè)性收費事項、重大建設(shè)項目等事項均按照相關(guān)要求進行公開。三是穩(wěn)步推進政務(wù)信息公開工作，全面完成市委、市政府政務(wù)信息年度目標任務(wù)。行政權(quán)力全部實現(xiàn)網(wǎng)上運行，接受社會監(jiān)督，行權(quán)平臺公開信息5條。全年在門戶網(wǎng)站、公開公示欄、為民服務(wù)“陽光行動”政務(wù)公示公開欄，在政府采購相關(guān)網(wǎng)站，利用網(wǎng)絡(luò)微博、微信平臺、新聞媒體各種渠道向社會公開相關(guān)林業(yè)信息100余條。通過國家林業(yè)局、省林業(yè)廳和我局門戶網(wǎng)站及德陽市公眾信息網(wǎng)等發(fā)布各類林業(yè)政務(wù)信息600余條。通過落實政務(wù)公開工作，主動向社會大眾宣傳國家、省、市政府關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)精神和林業(yè)事業(yè)發(fā)展的路線、方針、政策、國家法律法規(guī)、規(guī)章和我市林業(yè)工作各項政務(wù)工作，提高政府工作的透明度，維護人民群眾的知情權(quán)。
    （四）認真開展綜治維穩(wěn)防邪工作，切實維護林區(qū)社會穩(wěn)定。
    一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實綜治責(zé)任。我局始終堅持把社會治安綜合治理、維護社會政治穩(wěn)定工作列入重要議事歷程，成立了社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期開展矛盾糾紛排查化解工作，及時掌握社會動態(tài)，積極消除林業(yè)系統(tǒng)中的不穩(wěn)定因素，維護林區(qū)和諧穩(wěn)定。二是及時排查矛盾糾紛，積極化解。重點解決和處理林權(quán)改革后的各種矛盾糾紛，繼續(xù)做好三州退休森工穩(wěn)定工作。針對今年端午節(jié)前期掌握的，全省退休森工集體上訪涉穩(wěn)信息，及時組織中江縣農(nóng)業(yè)局、有關(guān)部門開展排查工作，最終通過化解調(diào)處，有效化解這次集體上訪事件。三是強化內(nèi)部管理，維護機關(guān)內(nèi)部安全。由局辦公室組織人員對局機關(guān)辦公區(qū)、職工家屬住宅區(qū)的水電線路進行不定期安全檢查，并針對節(jié)假日，開展節(jié)前安全檢查活動，嚴防水電事故的發(fā)生。現(xiàn)局機關(guān)建有視頻監(jiān)控點位7個，對局大門入口、一至六樓樓道實現(xiàn)視頻監(jiān)控全覆蓋。局機關(guān)辦公場所，基本實現(xiàn)了對辦公區(qū)域的無死角24小時監(jiān)控。全年林業(yè)系統(tǒng)維穩(wěn)綜治工作，沒有發(fā)生一起林業(yè)企事業(yè)職工和林區(qū)干部群眾個人或集體到市政府以上部門上訪事件（包括非正常上訪），有效地維護了林區(qū)社會穩(wěn)定。
    一是切實加強應(yīng)急管理，全面落實值班制度，做好應(yīng)急預(yù)案管理和演練，及時報送相關(guān)突發(fā)事件信息并妥善處置。二是高度重視支持機關(guān)群團各項工作，機關(guān)工會、青年、婦聯(lián)、學(xué)會協(xié)會、關(guān)心殘疾人和等各項工作組織機構(gòu)不斷健全完善，各項工作均落實專人或兼職人員具體組織協(xié)調(diào)，確保群團工作落到實處。三是認真抓好統(tǒng)戰(zhàn)和對臺工作，局主要負責(zé)人認真履行統(tǒng)一戰(zhàn)線工作第一責(zé)任人職責(zé)，班子成員帶頭參加統(tǒng)一戰(zhàn)線重要活動，嚴格落實人大和政協(xié)決策部署，認真辦結(jié)人大代表建議和政協(xié)委員提案，20xx年，我局辦理人大建議和政協(xié)提案5件，做到了件件有落實，件件有回音；配合市人大完成了對全市集體林地流轉(zhuǎn)和經(jīng)營情況調(diào)研工作。將對臺工作納入黨委領(lǐng)導(dǎo)班子年度工作計劃，今年5月派遣1名班子成員到臺灣考察學(xué)習(xí)。四是認真抓好“市委書記信箱”、“市長信箱”信件辦理以及督察督辦、保密、黨史、調(diào)研和檔案等工作，全面完成各項工作年度目標任務(wù)。20xx年辦理書記信箱信件1件，領(lǐng)導(dǎo)班子成員撰寫調(diào)研文章7篇。五是完成了《德陽市林業(yè)志（送審稿）》編撰工作，目前已報送市政府審查。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十一
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
    20xx年，我局全體班子成員團結(jié)一致，共識共干，一心一意謀求林業(yè)又快又好發(fā)展，較好的履行了職責(zé)?，F(xiàn)將一年來，我局領(lǐng)導(dǎo)班子及我個人履職情況述職如下：
    20xx年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的大力幫助和指導(dǎo)下，我市林業(yè)工作以黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以建設(shè)生態(tài)文明為總抓手，[蓮山課~件]圍繞打造綠色瑞昌和促進經(jīng)濟發(fā)展的目標，將林業(yè)建設(shè)與農(nóng)民增收、改善生態(tài)、打造和諧林區(qū)結(jié)合起來，堅持業(yè)務(wù)和黨建工作同謀劃、同部署，取得了明顯成效，獲得了上級好評。20xx年3月份，榮獲九江市林業(yè)局目標管理三等獎;5月份，榮獲“全省森林防火平安縣”稱號;7月份，局黨委被市委評為先進基層黨組織;9月份，榮獲九江市森林防火目標管理二等獎;10月份，榮獲“全省城鎮(zhèn)綠化先進縣”稱號;20xx年2月，榮獲九江市“20xx年度全市林業(yè)工作目標考核二等獎”。
    (一)以夯實生態(tài)基礎(chǔ)為重點，扎實推進造林綠化工作。20xx年，我市繼續(xù)實施了造林綠化“一大四小”工程，共完成新造林面積4.19萬畝，占省下達任務(wù)數(shù)的147.5%，其中山上造林2.64萬畝，山下造林1.55萬畝。經(jīng)省林業(yè)廳驗收，全市2010年造林綠化合格率達96%，成活率達90%，特別是通道綠化成活率達95%，高于全省平均水平，位居全省前列。造林綠化“一大四小”工程在九江市綜合排名第二。
    一是領(lǐng)導(dǎo)重視，盡早啟動。市委、市政府高度重視造林綠化“一大四小”工程建設(shè)，將造林綠化“一大四小”工程，作為策應(yīng)鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)的一項重要工作來抓，擺上重要議事日程。工程實施過程中，市委書記、市長親自部署工作，親自檢查調(diào)度，多次深入林區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展調(diào)研。在領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，我市造林綠化“一大四小”工程建設(shè)做到了早組織、早啟動、早落實。二是嚴格操作，注重質(zhì)量。重點把好“三關(guān)”。
    即：把好苗木質(zhì)量關(guān)，抽調(diào)專門人員負責(zé)苗木驗收工作，堅決不使用不合格苗木，確保了苗木質(zhì)量。把好苗木栽植關(guān)，堅持科學(xué)栽植，切實把握好苗木栽植深度，對不符合要求的全部返工，并由林業(yè)部門派出技術(shù)人員擔(dān)任工程監(jiān)理，全程跟蹤，指導(dǎo)服務(wù)栽植工作，確保綠化工程按照標準要求進行施工。把好檢查驗收關(guān)，造林結(jié)束后，及時組織技術(shù)人員進行檢查，對栽植質(zhì)量差和漏栽地塊全面進行返工，同時要求相關(guān)部門及責(zé)任人做好后期養(yǎng)護管理，確保造林成活率。
    三是政府引導(dǎo)，市場運作。堅持政府引導(dǎo)與市場運作相結(jié)合，積極創(chuàng)新體制機制，激發(fā)造林活力，促進林業(yè)規(guī)模化發(fā)展。積極開展政策宣傳，引導(dǎo)和鼓勵農(nóng)戶將林地流轉(zhuǎn)給企業(yè)和大戶造林，通過“公司+農(nóng)戶+基地”方式，解決企業(yè)和造林大戶用地難問題，形成了政府獲稅收、企業(yè)有利潤、農(nóng)民增收入、林業(yè)得生態(tài)的共贏新機制。對政府投資的造林綠化項目，堅持通過市場運作、實行工程整體招標的方式，鼓勵企業(yè)承包經(jīng)營，嚴格工程建設(shè)質(zhì)量，帶動和提升造林綠化水平。四是培育典型，打造精品。
    20xx年，全市造林綠化“一大四小”工程建設(shè)圍繞“抓重點、出亮點、創(chuàng)特色”，不斷培育綠化典型，打造了一批綠化亮點，提升了我市工程建設(shè)水平。一是重點抓好通道綠化。按照“樹典型、建亮點、抓示范、造精品”的要求，全面推進通道綠化精品路段建設(shè)，重點打造了316國道瑞昌段、省道瑞南線、縣道立肇線立新橋至高豐鎮(zhèn)路段、城區(qū)至立新橋段和城區(qū)潯陽東路等五條通道。二是重點抓好“兩園”綠化。實施了人民公園改造工程，栽植杜英、樟樹等綠化大苗5000余株。全面做好了工業(yè)園區(qū)的綠化工作，共栽植樟樹2.3萬株。三是重點抓好森林防火隔離帶建設(shè)。全市新建森林防火隔離帶58條，5182畝。
    (二)以維護生態(tài)安全為重點，認真做好森林防火工作。蓮山~課件以森林防火隔離帶建設(shè)為總抓手，完善防控措施，有效防止了森林火災(zāi)的發(fā)生。今年以來，我市未發(fā)生森林火災(zāi)，森林防火形勢良好。
    一是強化森林防火基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。2010年，全市完成森林防火隔離帶58條5182畝，其中全墾54條4989畝，全割4條193畝。森林防火隔離帶宜林地段全部栽植防火樹種，形成生物防火林帶，共計栽植油茶、光皮樹、濕地松等樹木4798畝。
    二是健全四級森林防火網(wǎng)絡(luò)。健全“四級聯(lián)防”防火體系，市級建立了一支40人森林消防專業(yè)隊，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場組建了一支30人森林消防半專業(yè)隊，每個村建立了一支20人護林聯(lián)防隊，并成立了“三防”協(xié)會，每個組落實了1名森林防火巡邏員，形成了“四位一體”的森林防火隊伍體系，加強了撲救力量。
    三是建立森林火險預(yù)警機制。重點防火期內(nèi)，市森林防火指揮部及時確定防火戒嚴期，發(fā)布戒嚴令，市森林防火指揮部辦公室及鄉(xiāng)鎮(zhèn)防火值班室在防火期內(nèi)實行24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制，市森林消防隊和鄉(xiāng)鎮(zhèn)半專業(yè)森林消防隊全部到崗在位，一旦發(fā)生森林火災(zāi)，能迅速出動，實施撲救。
    四是加大野外火源管理力度。建立野外用火許可證制度，需野外用火的，必須報林業(yè)站審批，重點防火期內(nèi)的生產(chǎn)性用火由市防火辦審批。元宵、清明節(jié)等森林防火高發(fā)時期，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位組織護林員進山巡查，在重點區(qū)域、重要地段、墳山墓區(qū)、林區(qū)主要進出道口設(shè)立臨時火源檢查站，加派流動巡查人員，落實巡護責(zé)任，進行重點監(jiān)控，對進入林區(qū)的火種和燃燒物品一律收繳，做到見煙就查，違章就糾，把火源堵在山下林外。
    (三)以強化資源管理為重點，全面加大林政管理力度。認真落實“嚴管林”措施，減少木材消耗，促進森林資源恢復(fù)性增長。一是強化源頭管理，嚴格控制木材采伐。實行了“二個減少20%”措施，即當(dāng)年向省林業(yè)廳申報采伐指標比上年度減少20%，當(dāng)年度實際采伐木材比省林業(yè)廳下達指標減少20%。2010年，我們還取消了碼頭、黃金、夏畈、肇陳、白楊、武蛟、湓城7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的木材采伐指標，明確今后木材采伐指標重點保證全市重大項目的建設(shè)需要，其它一切采伐從嚴從緊，力爭三年內(nèi)取消木材采伐指標。
    20xx年，我市實際采伐木材7800立方米。二是開展封山育林。制定了封山育林方案，決定從2010年起對全市64萬畝公益林實行全面封禁，并利用5-10時間對全市70萬畝商品林實行輪封。2010年，我們?nèi)孀龊昧?3.4萬畝公益林和10萬畝商品林的封山工作。三是強化林地管理，規(guī)范林地使用。實行林地限額管理和征(占)用林地審核、審批制度，全年共辦理林地征占用738.327畝，收取森林植被恢復(fù)費289.2478萬元。
    (四)以堅持依法治林為重點，提升林業(yè)執(zhí)法管理水平。牢固樹立依法治林意識，做到規(guī)范執(zhí)法、嚴格執(zhí)法。一是開展林業(yè)嚴打活動。整合森林公安和林業(yè)行政執(zhí)法力量，嚴厲打擊涉林違法行為，出動執(zhí)法人員90多人次，車輛30余輛次，全年共受理查處各類森林案件286起，處理各類違法犯罪人員306人，其中刑事案件21起，破案20起(其中1起轉(zhuǎn)林政處罰)，追獲逃犯3人，刑事拘留4人，逮捕4人，移送起訴22起23人;治安案件3起，行政拘留4人;林業(yè)行政案件262起，林業(yè)行政處罰279人。
    二是規(guī)范林業(yè)行政審批。進一步規(guī)范了林業(yè)行政審批工作，所有行政許可項目全部進入市行政服務(wù)中心辦理，方便了群眾辦事。三是規(guī)范林業(yè)執(zhí)法行為。嚴格按照“依法、廉潔、文明”的要求，堅持做到未經(jīng)允許不進入外資企業(yè)進行檢查，不以檢查為由向當(dāng)事人收取檢查費用，不索取和無償占用當(dāng)事人商品和物品，不對相對人故意刁難或打擊報復(fù)，杜絕“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象發(fā)生。
    (五)以夯實林業(yè)基礎(chǔ)為重點，全面做好爭資爭項工作。堅持把招商引資作為跟進市委、市政府工業(yè)強市戰(zhàn)略部署的重要舉措，堅持任務(wù)不打折，力度不放松，狠抓思路創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，千方百計想招商。2010年，先后成功引進日本高秀株式會社投資10億日元在我市建立九江高秀園藝有限公司，南京萬春苗木公司投資1000萬元建立林業(yè)基地。工作中，我局一是強化招商保障。成立招商小分隊，明確了專門的招商工作人員，對招商引資所需的經(jīng)費重點保障。二是廣泛收集招商信息。動員全局干部職工利用各種關(guān)系廣泛收集信息，深入摸排線索，多渠道聯(lián)系客商。三是積極爭取林業(yè)工程項目。按照班子成員分工，分口落實責(zé)任，跑“部”進“廳”，積極爭取上級林業(yè)工程項目，爭取項目4個，完成林業(yè)項目爭資2000萬元。
    (六)以樹立部門形象為重點，切實做好單位自身建設(shè)。堅持“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”，加強林業(yè)干部職工思想政治教育，強化作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，提升了隊伍管理水平，維護了部門的良好形象。一是深入開展了創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動。按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，我局以“爭得瑞昌應(yīng)有地位，決戰(zhàn)工業(yè)300億”為總抓手，以服務(wù)創(chuàng)業(yè)、興林富民為目標，在全局范圍內(nèi)開展了創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動。活動過程中，我局積極為企業(yè)和林農(nóng)服務(wù)，增強了干部職工全心全意為人民服務(wù)的意識和立足本職、爭創(chuàng)一流、積極參與創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動的熱情，改進了機關(guān)作風(fēng)。二是扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
    我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動自6月下旬開展以來，局兩級黨組織和全體黨員干部圍繞“做強一大四小，優(yōu)化生態(tài)環(huán)境，促進林區(qū)和諧，爭當(dāng)服務(wù)先鋒”這一實踐載體，認真履行承諾，黨組織努力做到“五個好”，黨員干部爭當(dāng)“五帶頭”，在“比、學(xué)、趕、超”中爭當(dāng)先鋒，取得了階段性成效，提升了黨組織戰(zhàn)斗力和凝聚力，促進了全局各項工作。三是加大了黨建工作力度。開展困難黨員走訪活動，發(fā)放慰問金5000余元，送去了黨的溫暖。做好黨員管理工作，完善了黨員信息管理平臺，實現(xiàn)了黨員動態(tài)管理，發(fā)展黨員3名，收繳黨費1萬余元。20xx年7月，林業(yè)局黨委被市委評為先進基層黨組織。
    承蒙組織厚愛，我于20xx年7月被安排到林業(yè)局擔(dān)任局長一職，近五年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，躬身實踐“三個代表”重要思想，認真落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持依法行政、依規(guī)辦事，做到把工作當(dāng)事業(yè)去追求，忠實履行職責(zé)，團結(jié)帶領(lǐng)局黨組一班人，依靠全局干部職工，不斷增強推進我市林業(yè)又好又快發(fā)展的緊迫感和使命感，扎實開展工作，林業(yè)建設(shè)取得了新的成績。
    1、牢固樹立職位意識，踏實做好各項工作。在其位就要謀其職、當(dāng)好家、干好事，作為林業(yè)局長，我主要從三個方面做了積極的努力。一是切實強化職位意識。牢記黨的宗旨，本著對黨負責(zé)、對人民負責(zé)、為人民辦事、讓人民滿意的態(tài)度，做到兢兢業(yè)業(yè)對待每一項工作，認認真真辦好每一件實事。二是努力適應(yīng)職位要求。近年來，國家越來越重視生態(tài)建設(shè)，生態(tài)文明已上升為國家戰(zhàn)略，新形勢下對林業(yè)工作提出了更高要求，我深感責(zé)任更大、擔(dān)子更重。為此，堅持學(xué)習(xí)，調(diào)研先行，擠時間學(xué)習(xí)科學(xué)理論、業(yè)務(wù)知識、政策法規(guī)等，在學(xué)中干，在干中學(xué)。深入基層調(diào)查研究，理清工作思路，強化了主動謀事、力求發(fā)展的意識。三是認真履行職位職能。堅持從嚴治局，加強管理，狠抓機關(guān)效能建設(shè)，帶好班子和隊伍，努力打造為民務(wù)實型機關(guān)。
    2、牢固樹立發(fā)展意識，把握林業(yè)發(fā)展機遇。我市三分之二的國土面積為林區(qū)，三分之二的農(nóng)業(yè)人口生活在林區(qū)，但林業(yè)所產(chǎn)出的經(jīng)濟價值占全市國民生產(chǎn)總值的比重卻不足三分之一，林業(yè)蘊藏著巨大的發(fā)展?jié)摿?。?dān)任林業(yè)局長，正值林改，多年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷，使我充分認識到林改使林業(yè)迎來了難得的歷史發(fā)展機遇，林業(yè)要發(fā)展，必須走社會化路子，推進林業(yè)集約化經(jīng)營，為此，我堅持創(chuàng)新思路，積極探索推進林業(yè)發(fā)展的新機制、新辦法，引進公司和大戶參與造林綠化，有效破解了我市林業(yè)在改革發(fā)展過程中所面臨的困難，加速了我市現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)步伐。五年來，我大力開展林業(yè)招商引資活動，先后到上海、福建、湖南等地招商，聯(lián)系客商，引進了多家公司來我市投資建立工業(yè)原料林基地。
    與此同時，我還注重培育本地造林大戶，通過政策鼓勵，吸引老板投資林業(yè)，承包荒山荒灘造林，建立林業(yè)基地。截止目前，我市參與林業(yè)建設(shè)的公司和大戶達40余家，其中1000畝以上的造林公司和大戶有9家，特別是江西省豐林公司建設(shè)光皮樹基地達3萬余畝，300畝以上1000畝以下的企業(yè)和大戶有29家。為幫助有意參與造林的社會主體解決起動資金問題，我多次與金融部門協(xié)商，得到了金融部門的支持，建立了林業(yè)與金融部門的協(xié)作平臺，開展了林業(yè)小額貸款業(yè)務(wù)，為林業(yè)快速發(fā)展注入了強大的推動力。
    3、牢固樹立務(wù)實意識，全力抓好林業(yè)工作。為加快林業(yè)發(fā)展，推進生態(tài)文明建設(shè)，我積極調(diào)整思路，著力把握工作中的重點，難點，注重實干、追求實效，全力以赴抓林業(yè)增效、林農(nóng)增收、林區(qū)發(fā)展。一抓造林綠化，夯實林業(yè)生態(tài)基礎(chǔ)。擔(dān)任林業(yè)局長以來，我緊緊圍繞建設(shè)“生態(tài)瑞昌、綠色瑞昌”目標，以平原綠化和造林綠化“一大四小”工程建設(shè)為重點，加快造林綠化步伐，取得了良好的生態(tài)建設(shè)成效。20xx年以來，全市累計完成新造林面積15.36萬畝。造林綠化呈現(xiàn)成活率高、完成任務(wù)好、生態(tài)效果顯著的良好態(tài)勢。
    二抓森林防火，維護林業(yè)生態(tài)安全。我高度重視森林防火工作，狠抓森林防火措施落實和森林防火基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，在市領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，實施了森林防火隔離帶建設(shè)工程，組建了市森林消防大隊，以市政府名義制定下了發(fā)《關(guān)于實施進一步強化森林防火長效機制暫行規(guī)定》，森林防火硬件軟件措施得到了進一步加強，使我市森林防火工作實現(xiàn)了由后進走向先進的大轉(zhuǎn)變。三抓林政管理。工作中，我始終堅持一手抓造林，一手抓管林，嚴格執(zhí)行各項林政管理措施，減少木材采伐，加強流通管理，加大對破壞森林資源行為的打擊力度，促進了森林資源的穩(wěn)定增長。到20xx年度，全市森林覆蓋率達59.9%，比20xx年上升了5.9個百分點。
    4、牢固樹立廉潔意識，切實做到廉潔從政。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，必須過好“權(quán)力關(guān)”，身先士卒，率先垂范，只有這樣才能夠挺直腰桿說話，堂堂正正做人。我積極履行“一把手”的廉政職責(zé)，擔(dān)任局長以來，在廉潔自律方面，遵守中央、省、市制止奢侈浪費的有關(guān)規(guī)定。沒有違反領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律從業(yè)規(guī)定的行為，不為家屬、子女和身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益，不以權(quán)謀私，不搞特權(quán)。
    在落實廉政監(jiān)督制度方面，認真帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人大事報告、收入申報、禮品登記等制度，配偶子女沒有經(jīng)商辦企業(yè)的行為。自己經(jīng)常以先進人物為榜樣，樹立起自身的廉潔形象;以反面典型為教材，反復(fù)教育和警示自己要經(jīng)得住考驗，在金錢、物質(zhì)、榮譽面前，保持冷靜，不動聲色，不為所誘，做廉潔自律的表率。
    一年來，在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在我局全體班子成員和干部職工的支持理解下，取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)為：一是政治理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，政策水平有待提高，特別是對新形勢下出現(xiàn)的一些新情況、新問題，超前研究還不夠，預(yù)防辦法還不多;二是林業(yè)生態(tài)建設(shè)特別是造林綠化“一大四小”工程建設(shè)任務(wù)重、壓力大、要求高、檢查多，工作中有時有急躁情緒，批評人沒有注意方式方法，無意中傷害了同事的感情;三是平時多忙于工作，對各項規(guī)章制度的落實檢查督促不夠，以致個別人員執(zhí)行規(guī)章制度有偏差。
    針對存在的問題，在今后工作中，我將努力做好整改工作，加大學(xué)習(xí)力度，注重個人修養(yǎng)，踐行“清白做人，干凈做事”的人生準則，做到勤政務(wù)實，開拓創(chuàng)新，埋頭苦干，帶領(lǐng)全局干部職工謀求我市林業(yè)發(fā)展，開創(chuàng)瑞昌林業(yè)發(fā)展新局面。
    以上述職，敬請領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正。
    謝謝大家!
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十二
    按照地委的要求，現(xiàn)將地區(qū)團委班子一年來思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)水平、工作實績、干部選拔任用和反腐倡廉狀況報告如下：
    一、狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，不斷提高工作潛力。
    成既有民主又有集中的良好氛圍和環(huán)境。透過民主集中制，把精力集中到干事創(chuàng)業(yè)的目標上，把智慧凝聚到開拓進取的事業(yè)中，把行動統(tǒng)一到共謀發(fā)展的步調(diào)上，領(lǐng)導(dǎo)班子整體合力得到了進一步提升。四是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷提升破解難題的潛力。重視加強自身作風(fēng)建設(shè)，嚴格落實《地區(qū)團委十條禁令》，堅持從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，率先垂范，愛崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新。合理安排時間，集中精力，深入基層調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，做到問政于民、問需于民、問計于民，及時解決基層團組織面臨的實際問題，在提高工作質(zhì)量和工作效率，為群眾辦實事上下功夫。個性是在群眾路線教育實踐活動中，及時學(xué)習(xí)傳達自治區(qū)動員部署等相關(guān)會議精神，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)，并在反復(fù)調(diào)研、征求意見的基礎(chǔ)上，向地委、自治區(qū)團委提交了關(guān)于解決村（社區(qū)）團組織負責(zé)人生活補助等5條意見推薦，進一步暢通青年輿情，緊切黨團組織與普通青年的聯(lián)系。
    二、深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，切實提高領(lǐng)導(dǎo)水平。
    眾自覺學(xué)法守法，構(gòu)成遵紀守法的良好風(fēng)氣。
    三、緊緊圍繞地區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安大局，創(chuàng)造性地抓好團隊工作。
    區(qū)志愿者工作站”等團屬陣地，開展新舊家鄉(xiāng)比較圖片展、我看家鄉(xiāng)新變化等主題活動，舉辦鄉(xiāng)村籃球賽、國際象棋、跳棋聯(lián)賽28場次；開展14歲“邁入青春門”和18歲“走好人生路”主題教育實踐活動，組織各族青少年觀看《阿凡提漫游動畫王國》無神論動漫片。增強各級團組織和團干部已經(jīng)開通的官方微博、微群活力，開展#唱響中國夢#、#青春微風(fēng)采#、#青春微夢想#等話題交流活動，發(fā)揮《志愿風(fēng)》、《瓜鄉(xiāng)青年》等團屬報刊的引導(dǎo)作用，借助哈密電視臺等平臺循環(huán)播放“奮斗的青春最美麗”等視頻片，增強青少年思想教育的親和力、吸引力和感染力。
    （二）強化活動引領(lǐng)，示范帶動，組織引導(dǎo)青年服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展作用進一步發(fā)揮。開展以導(dǎo)師帶徒、技術(shù)比武、崗位練兵等活動為主要資料的“青年創(chuàng)新創(chuàng)效”活動7場次，組建青年突擊隊35支，205名青年在就業(yè)（創(chuàng)業(yè)）見習(xí)基地見習(xí)，引導(dǎo)近千名青年崗位成才、青春建功。開展“奮斗改變命運”宣講、“科技播火專家行”15場次，透過電焊、刺繡等41期技能培訓(xùn)班培訓(xùn)2131名團員青年，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)376人次，發(fā)布用工信息4200條次。開展“爭當(dāng)節(jié)能小衛(wèi)士”、青少年綠色出行日、光盤行動、植樹護綠等活動，組織團員青年植樹造林800畝6000余株，培養(yǎng)青少年生態(tài)環(huán)保意識和可持續(xù)發(fā)展意識。開展“激揚‘中國夢’—詮釋‘青春力量’”青年志愿者行動，成立地區(qū)青年志愿者協(xié)會，大力宣傳“瓶子哥”毛力提拜克等典型事跡，新增注冊志愿者125名，組織300余名青年志愿者開展扶老助殘、禮貌勸導(dǎo)以及巴里坤絲路文化觀光節(jié)等大型賽會服務(wù)。
    （三）著力整合資源，構(gòu)成合力，服務(wù)青少年、維護青少年合法權(quán)益的社會環(huán)境不斷改善。深入實施期望工程、安利彩虹計劃和“七彩課堂”活動，開展“關(guān)愛兒童呵護成長”青少年科普圖書捐贈、“愛心傳遞圓夢六一”等圓夢、濟困助學(xué)活動，透過微博等新媒體，為白血病患兒募集救助金40萬元，為358名貧困生帶給23萬余元的救助金，募集價值24萬元的科普圖書1余冊，募集了輪椅、學(xué)習(xí)用品等價值8萬余元的物品，讓252名青少年圓夢六一。開展“共青團與人大代表、政協(xié)委員應(yīng)對面”活動，舉辦社區(qū)青少年暑期自護訓(xùn)練營兩期，印制《未成年人暑期安全自護提示》海報、青少年自護手冊2350本（張），持續(xù)開展“青少年遠離毒品”、“青春紅絲帶”預(yù)防艾滋病宣教行動和青少年網(wǎng)絡(luò)禮貌行動，深入推進“牽手行動”，促進少年兒童健康成長。
    （四）堅持眼睛向下，重心下移，團的基層組織建設(shè)和基層工作不斷加強。爭取地委支持，為全地區(qū)44個有團組織的鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委爭取每年2萬元工作經(jīng)費；狠抓哈密市南湖鄉(xiāng)等13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3個街道的“三三三”工程建設(shè)力度，面向基層團組織配發(fā)《共青團工作手冊》、《團組織機構(gòu)掛圖》等團務(wù)用品和《愛祖國愛家鄉(xiāng)-新疆青少年思想引導(dǎo)大綱》，增強“青年之家”、“社區(qū)志愿者工作站”等團屬陣地建設(shè)；扎實開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道團的的組織格局創(chuàng)新和鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”工作，扎實推進新建75家非公及新社會組織團組織“達標創(chuàng)優(yōu)”活動，加強對駐烏團工委、駐豫團工委的工作指導(dǎo)，夯實基層團組織基礎(chǔ)。編印《哈密地區(qū)團干部應(yīng)知應(yīng)會理論學(xué)習(xí)要點》，培訓(xùn)團隊干部及團員青年300人次，深化共青團學(xué)習(xí)型組織建立活動；把好團員發(fā)展關(guān)，新發(fā)展團員906名；完善“推優(yōu)入黨”工作，做好在青年教師和大學(xué)生個性是少數(shù)民族青年教師和大學(xué)生中推優(yōu)入黨工作，把更多少數(shù)民族優(yōu)秀人才吸引到黨組織中來；繼續(xù)開展“傾聽青年”活動，進一步加強對青年現(xiàn)象、青年動態(tài)、青年輿情的研究。
    （五）堅持全團帶隊，團要管隊，切實服務(wù)少年兒童成長發(fā)展。借助六一、建隊日等契機，利用隊室、紅領(lǐng)巾廣播站、紅領(lǐng)巾小社團等陣地，開展“十八大與我們的未來”、“紅領(lǐng)巾相約中國夢”、“學(xué)雷鋒，爭做紅領(lǐng)巾小志愿者”等主題教育，用有好處更有意思的少先隊活動引領(lǐng)少年兒童茁壯成長；開展“基層輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)潛力提升年”活動，舉辦地區(qū)輔導(dǎo)員技能大賽，開展“送課下基層”活動，透過以會代訓(xùn)、以賽代訓(xùn)等形式，培訓(xùn)少先隊輔導(dǎo)員306人次，表彰20名優(yōu)秀少先隊工作者；深化少先隊活動課進課堂工作和“全童入隊”工作目標，指導(dǎo)基層學(xué)校召開學(xué)校少代會，為基層少先隊組織贈訂了《少先隊工作必讀》（維漢版）、隊徽等隊務(wù)用品，開展少先隊重點工作督導(dǎo)調(diào)研活動，進一步夯實少先隊基礎(chǔ)工作。
    四、嚴格落實干部選拔任用條例，營造風(fēng)清氣正的用人環(huán)境。
    認真學(xué)習(xí)貫徹《干部任用條例》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作職責(zé)追究辦法（試行）》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法（試行）》等四項監(jiān)督制度，始終堅持“德才兼?zhèn)?、注重實績、群眾公認”的選人用人原則，嚴格執(zhí)行選人用人的各項規(guī)定，加強干部選拔任用工作全過程監(jiān)督，透過任前公示制、考察預(yù)告制等形式，擴大黨員和群眾對干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選取權(quán)和監(jiān)督權(quán)，始終做到三注重：注重以德為先，注重從基層團隊干部隊伍中選人用人，注重團干部交流轉(zhuǎn)崗，進一步規(guī)范干部選拔任用工作。
    五、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢反腐防線。
    之中。
    六、存在的不足。
    主要是在加強團的基層組織建設(shè)，個性是推進農(nóng)村、兩新組織、企業(yè)團建方面，在整合資源、爭取政策改善青少年民生方面面臨的困難還較多，還需強化攻堅克難的思想、敢于碰硬的精神，著力創(chuàng)新、勇于開拓、狠抓落實，力爭使這些方面的工作再上新臺階。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十三
    一、自己的工作：
    1、課堂教學(xué)：
    07/帶高一兩個班共六節(jié)課，教學(xué)工作盡職盡責(zé)，做到了學(xué)生基本滿意。當(dāng)然由于其它工作比較多而雜，在教學(xué)上精力投入不夠，勢必影響教學(xué)效果。
    2、自我提高：
    任何工作要一步步地“做”出來，這是“務(wù)實”，沒有方向地干，要么是效果不好，要么就干了錯事。為此需要“務(wù)虛”，需要學(xué)習(xí)。
    這一年里我做到了四個必讀：每期的《中國教育報》必讀；每期的《化學(xué)教學(xué)》必讀；每期的《文摘周報》必讀；每期的《教育文摘周報》必讀。讀完了《新課程下我們怎么當(dāng)教師》、《中小學(xué)校長通用管理100例》、《魅力校長的修煉》、《思路》、《成功探索十二講》、《明朝的哪些事》等著作。
    除了讀書以外，利用寒暑假參加了北京師范大學(xué)教育學(xué)博士課程研修班的學(xué)習(xí)，4月參加了山西省普通高中新課程校長培訓(xùn)，10年7月參加了山西省新課程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)和太原市新課程培訓(xùn)。積極參加有關(guān)重要會議，如中國教育家大會，山西省教育學(xué)會年會，山西省化學(xué)學(xué)會年會，華北地區(qū)化學(xué)教學(xué)教研會議等，聆聽了許多領(lǐng)導(dǎo)如教育部基礎(chǔ)教育司原司長、原國家副總督學(xué)王文湛、教育部師范教育司司長管培俊、教育部基礎(chǔ)教育司副司長朱慕菊、教育部原新聞發(fā)言人王旭明的講話，聆聽了教育家教育名人王炳照、魏書生、李希貴、劉長銘、紀連海、方爾加、盧勤、李燕杰等專家的報告，得益匪淺。
    本學(xué)年聽評課59節(jié)，聽教師說課12節(jié)，撰寫教學(xué)反思8篇，教育教學(xué)隨筆40余篇，書寫讀書筆記四本，政治學(xué)習(xí)筆記1萬余字，學(xué)習(xí)體會兩篇。通過讀書、培訓(xùn)、研修和學(xué)習(xí)，自己的思想道德素質(zhì)、學(xué)校管理水平、教學(xué)業(yè)務(wù)能力都有了一定的提高。
    3、率先垂范：
    要求教師做到的自己首先要做到，要求教師不要做的自己帶頭不做。和全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員互相信任，團結(jié)協(xié)作，互相補臺。自己的責(zé)任意識，大局意識，服務(wù)意識，民主意識比較強，心胸較寬廣，能夠?qū)捜萆拼恳晃唤搪毠ぁь^為紋川地震災(zāi)區(qū)和貧困生捐款共計3800元?；旧夏軌蜃龅皆鐏硗須w，早上7：30以前到校，到校后在校園里走一走，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，思考問題。晚上自習(xí)前，在校園里轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)，校園秩序正常后，7：20以后離校。
    4、廉潔自律：
    捫心自問，我沒有以權(quán)謀私，凡學(xué)校的大事、原則問題都經(jīng)過校長辦公會集體討論，然后再做決定。偶爾給學(xué)校購置一些物品，我都要把價格壓到最低，從未收取過任何回扣。涉及錢財問題，分清公私，嚴格按照財務(wù)制度辦事。
    二、學(xué)校主要工作：
    回顧這一年，我的總結(jié)是：堅持了四項傳統(tǒng)；干成了四項工作；出現(xiàn)了三種轉(zhuǎn)變：
    1、四種傳統(tǒng)：
    一個學(xué)校要發(fā)展，這個學(xué)校必須是在原有積淀的基礎(chǔ)上發(fā)展，需要對學(xué)校的傳統(tǒng)優(yōu)勢進一步強化。我們有很好的傳統(tǒng)，要發(fā)揚：
    一是領(lǐng)導(dǎo)要在教學(xué)第一線，要適當(dāng)帶課，如果主要領(lǐng)導(dǎo)一直在群眾中間，決策失誤的概率就小，處身群眾中間，就主動將自己置身于群眾的監(jiān)督之中，不敢忘乎所以。擔(dān)任學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)這么些年，我深感與教職工打成一片帶來的方便、愉悅與和諧，對“群眾的眼睛是雪亮的”“老百姓心中都有一桿秤”這兩句話有了深刻的理解。
    二是堅持“關(guān)注課堂”：教學(xué)工作是學(xué)校一切工作的中心工作，培養(yǎng)目標、課堂理念、教育效果主要是通過教學(xué)工作，特別是課堂教學(xué)工作去實現(xiàn)的。在大家的共同努力下，學(xué)校教學(xué)工作出現(xiàn)了喜人的變化，取得了較好的成績。應(yīng)該看到，我們學(xué)校的課堂教學(xué)得到了專家的認同，從xx年市教研中心專家督導(dǎo)時的“教法陳舊”到xx年的“教法有了較大的改變”，再到xx年對我校教師課堂教學(xué)整體的肯定，是我們在正確理念下“關(guān)注課堂”的結(jié)果，專家的肯定與老師們通過課堂教學(xué)取得的成績是一致的。我一直認為：教師課堂教學(xué)水平的提升，是學(xué)生減負的重要保證，以教師的辛勤勞動（教師增負）去獲得學(xué)生的高效發(fā)展（學(xué)生減負），多次實踐從而達到教師的駕輕就熟（教師減負）是可以做得到的，關(guān)鍵在于教師要先增加負擔(dān)，即潛心地研究教育教學(xué)、潛心地研究教材教法、潛心地研究學(xué)生、潛心地研究課堂。
    三是堅持“公開”、“公平”、“公正”：學(xué)校是一個小社會，對教師對學(xué)生是否公平、公正，關(guān)系到整個學(xué)校氛圍、關(guān)系到師生員工的心態(tài)，關(guān)系到學(xué)校工作能否正常順利地開展。公平、公正的前提是公開，我們特別注重重大問題、敏感問題的公開，采用2周一次教職工會上的通氣、網(wǎng)上公示等形式，讓每一個教職工感受到學(xué)校生命跳動的脈搏，讓每一個教職工熟知學(xué)校大事和小事，減少不必要的內(nèi)耗。學(xué)校實行校長辦公會議提出方案，年級組長、教研組長會議、教代會主席團擴大會議討論，然后再召開校長辦公會議決策落實的基本做法，越來越顯現(xiàn)出它的好處，避免了校長負責(zé)制出現(xiàn)的“校長說了算”的弊端。
    四是堅持“德育為首”：我們歷來認為學(xué)生德育是學(xué)生發(fā)展過程中的基礎(chǔ)，也是檢驗學(xué)生質(zhì)量的十分重要的依據(jù)。什么是素質(zhì)教育？學(xué)生德育搞好了，做人沒有問題了，素質(zhì)教育就成功了一大半，學(xué)生文化質(zhì)量也必定大有提高。我們堅持抓基本行為習(xí)慣的養(yǎng)成，抓學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣的教育，通過導(dǎo)師制，對學(xué)生進行指導(dǎo)和教育，應(yīng)該說，取得了一定的效果，學(xué)校絕大多數(shù)學(xué)生的行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣在向好的方面有了明顯的進步。
    2、四項工作：
    一是教學(xué)質(zhì)量得到家長、社會的普遍認可。初中教學(xué)質(zhì)量得到了較大幅度的提升，總均分在太原市220所初級中學(xué)中排名第九名，成績提高幅度排名第三名。被太原市教育局授予“初中教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀學(xué)?！狈Q號，獲獎金一萬元。中北大學(xué)獎勵四萬元用于添置教學(xué)設(shè)備。高中教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高，二本達線人數(shù)28人，創(chuàng)歷史新高。
    二是高一實施了新課程改革，教師和學(xué)生一起探究發(fā)現(xiàn)，共同快樂成長，明確了課堂不是教師表演的地方，而是學(xué)生學(xué)習(xí)的地方。xx年11月份組織部分教師赴山東省杜朗口中學(xué)考察課堂教學(xué)。10年5月，組織高一任課教師去寧夏銀川一中考察了實施高一新課程情況。
    三是完成了對初中全體教師的過關(guān)聽課。于xx年后半年，邀請?zhí)薪炭蒲兄行牡膶＜?，對初中除體育、勞技外十二個科目的課堂教學(xué)進行了聽評課，對我校教師的總體評價較高，如對生物老師的評價是“我沒有想到中北附中還有這樣好的生物老師”，對英語老師的評價是“她們的專業(yè)素養(yǎng)很高，是我近幾年聽課最好的老師”，對數(shù)學(xué)老師的評價是“工作很認真，新課程改革的理念和意識強”。
    四是給初一、初二、高一三個年級自籌資金裝備多媒體投影設(shè)備7套，改善了辦學(xué)條件。
    3、三種轉(zhuǎn)變：
    一是基本上實現(xiàn)了學(xué)校工作、特別是教學(xué)工作向“以學(xué)生發(fā)展為本”的轉(zhuǎn)變。長期以來，學(xué)校是以教師為主的，課堂是以教師為主的，是以書本為主的。近幾年，特別是今年高一進行新課程改革以來，我們在學(xué)校輿論方面、考核檢查方面、教研活動等方面狠下功夫，“以學(xué)生發(fā)展為本”基本上成為教師教育理念的.重要組成部分。學(xué)生的主動性、責(zé)任心大有提高。學(xué)習(xí)氣氛越來越濃。
    二是實現(xiàn)了學(xué)?！叭酥巍惫芾硐颉爸贫裙芾怼焙汀叭诵曰芾怼钡碾p重管理轉(zhuǎn)變。對原有的學(xué)校制度，重新進行了完善和修訂。鼓勵支持教師外出培訓(xùn)，參加教研活動。積極采取措施，千方百計解決教師職稱問題、配偶的工作問題。對教師實行人性化管理，教職工過生日，學(xué)校為其定做生日蛋糕，校長為其寫生日賀卡，表示生日的祝賀。老師的婚喪嫁娶，校長親自光臨，表示祝賀或慰問，青年教師的婚禮上，副校長主持，校長致賀詞。教師生病住院，校長率領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶上慰問品，去醫(yī)院探望。每學(xué)期召開青年教師座談會、老教師座談會，征求老師們對學(xué)校工作的意見和建議，了解老師們的心聲。組織教師積極參加中北大學(xué)的各項活動，附中還自己組織教師參加乒乓球比賽、黨員元旦文藝聯(lián)歡、教師節(jié)元旦聚餐、女職工練習(xí)扇子舞等活動，豐富教職工的文化生活，同時提高了教職工的體質(zhì)。從數(shù)量上和質(zhì)量上保持教師隊伍的穩(wěn)定和動態(tài)平衡。
    三是基本改變了學(xué)校不太注意自我宣傳的做法。在工作上既要注重實干、巧干，又要發(fā)揮輿論宣傳的力量，把學(xué)校所干的工作和成績通過網(wǎng)絡(luò)、媒體、宣傳欄、條幅、召開家長委員會、家長會的方式對外進行宣傳，促進家長、社會、上級領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校的了解和認可。
    三、存在問題：
    1、學(xué)校沒有一個穩(wěn)定的教書育人的環(huán)境，隨意性太強。今天只能招三個班，明天允許招兩個班；今天歸社會，明天撤高中；今天可以招收外面的學(xué)生，明天開始清理非中北大學(xué)子弟；今天從全國招聘教師，明天一個教師也不允許調(diào)進。搞得人無所適從，一片茫然。我甚至懷疑我們的學(xué)校還是不是個學(xué)校，似乎有自由市場的感覺。
    2、成績搞不上去，施加壓力，我們能夠理解；成績上去了，施加的壓力更大了，而且要從體制上改革，讓老師去后勤，要下崗。搞得人心惶惶，教師沒有成就感，更談不上幸福感，教師隊伍不夠穩(wěn)定。領(lǐng)導(dǎo)心力交瘁、身心疲憊。當(dāng)然這也使我明白了什么叫心累。
    3、教學(xué)樓已成危樓，已向中北大學(xué)打了報告，請校領(lǐng)導(dǎo)高度重視。
    4、附中內(nèi)部的一些制度，還有待于進一步討論修改完善。
    老師們，回首往事，我感到我在附中活得很充實，在工作上我雖然談不上盡善盡美，但我是盡心盡力了。我無愧于附中，無愧于附中每一位員工。雖然我在這里只工作了六年，但是我對附中是有感情的，我對全體教職工和學(xué)生是有感情的，甚至我對這個校園、這座樓、工作過的辦公室是有感情的。
    最后，我希望大家處處以附中的利益為重，多講多做有利于附中穩(wěn)定、團結(jié)和進步的事，珍惜每一天，每天都高高興興、快快樂樂、扎扎實實、盡心盡力干好自己的這一份平平常常的工作。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十四
    尊敬的各位人民代表、聽眾朋友們，大家好!
    一是圍繞中心，服務(wù)大局。堅持安全工作為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)，為社會和諧穩(wěn)定服務(wù)，為企業(yè)本質(zhì)安全和健康發(fā)展服務(wù)，為保障人民生命財產(chǎn)和身體健康服務(wù)。堅持抓安全保發(fā)展，抓安全促生產(chǎn)，不斷提高安全工作對經(jīng)濟社會發(fā)展的保障能力。
    二是安全發(fā)展，以人為本。堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，把安全工作作為社會管理的重要內(nèi)容來抓，作為履行社會管理和市場監(jiān)管職能的基本任務(wù)。
    三是突出重點，總體推進。堅持把煤礦、道路交通作為安全工作的重點，通過加大基層基礎(chǔ)建設(shè)，大力開展專項整治，全面推進全市各行業(yè)領(lǐng)域的安全管理工作。
    四是明確目標，落實責(zé)任。通過簽訂工作目標和任務(wù)責(zé)任書，嚴格安全績效考核管理，形成“橫向到邊、縱向到底”的責(zé)任體系，督促指導(dǎo)各級、各部門嚴格落實安全生產(chǎn)責(zé)任。
    一是協(xié)調(diào)調(diào)度，指導(dǎo)督促。認真履行綜合協(xié)調(diào)的職責(zé)，通過組織開展大檢查、召開專題會議等措施，加強指導(dǎo)監(jiān)督的力度。
    二是注重管理，監(jiān)管創(chuàng)新。著力創(chuàng)新管理手段，把安全教育與安全監(jiān)管相結(jié)合，在依法查處各類非法違法行為的同時，更加注重源頭的管理，注重超前預(yù)防。
    三是依法監(jiān)管，公正執(zhí)法。大力倡導(dǎo)陽光執(zhí)法的理念，切實做到依法監(jiān)管、嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法、公正執(zhí)法。
    四是依法行政，服務(wù)為先。堅持執(zhí)法監(jiān)管與服務(wù)相統(tǒng)一，督促指導(dǎo)與教育疏導(dǎo)相結(jié)合，規(guī)范行政許可和行政服務(wù)的辦事程序，提高服務(wù)質(zhì)量和行政效能，做到及時辦結(jié)和按時超告，自xx年以來，在承諾規(guī)定時限內(nèi)辦結(jié)率達100%。
    一是抓安全標準化建設(shè)。始終把安全標準化作為提升企業(yè)安全管理水平和建設(shè)本質(zhì)安全的重要措施和基礎(chǔ)工作來抓。xx年以來，全市共完成各類安全標準化達標企業(yè)332家。
    二是抓安全技術(shù)改造建設(shè)。安全技術(shù)改造一直就是我市實施科技興安的重點工作。xx年以來，省、市財政資金共投入4800萬元，帶動了15億資金在公共基礎(chǔ)設(shè)施安全、煤礦、道路交通、非煤礦山等重點領(lǐng)域?qū)嵤┌踩几慕ㄔO(shè)。
    三是抓科技裝備和現(xiàn)代化建設(shè)。在重點行業(yè)推進機械化、科技化和數(shù)字化。尤其是地方煤礦已在機械化方面實現(xiàn)了零的突破，目前，全市有3家地方煤礦企業(yè)實現(xiàn)了綜合機械化采煤。
    四是抓整頓關(guān)閉，提升集約化水平。xx年以來，共關(guān)閉不符合產(chǎn)業(yè)政策的81個非煤礦山和33個地方煤礦;對147個整合、技改煤礦保留一套獨立生產(chǎn)系統(tǒng)實施了全部取消和關(guān)閉。煤礦單井生產(chǎn)能力大幅度提高。
    五是轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，走循環(huán)發(fā)展之路。通過在煤礦企業(yè)實施瓦斯發(fā)電，既增加了效益，促進了抽采，又保障了安全。目前，我市地方煤礦已建成瓦斯發(fā)電站13座，裝機容量4.57萬kw。
    一是扎實開展安全專項整治。對煤礦、非煤礦山等重點行業(yè)領(lǐng)域進行了重點整治。在整治過程中，對xx年以來公告關(guān)閉及xx年以來公告關(guān)閉的非煤礦山進行了全面清理排查，并落實了縣、鄉(xiāng)日常監(jiān)管職責(zé)和包保責(zé)任。
    二是嚴厲打擊非法違法行為。今年共排查各類企業(yè)4497家，查出一般隱患23942條，已整改23836項，整改率為99.56%，查出重大隱患16項，已整改16項，整改率為100%。
    三是著力構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制。通過落實企業(yè)主體責(zé)任，以貫徹落實國發(fā)23號文件為主線，以“三深化、三推進”為抓手，促進企業(yè)全面開展“三個年”的建設(shè)活動，不斷推進安全生產(chǎn)長效機制的建設(shè)。
    一是加強培訓(xùn)，提升素質(zhì)。今年以來，在煤礦、非煤礦山等重點行業(yè)領(lǐng)域開展的企業(yè)主要負責(zé)人、總工程師、安全管理人員和駐礦安全員等安全培訓(xùn)共22期，共培訓(xùn)了1579人次。
    二是加強宣傳，營造氛圍。今年以來，在全國第十個“安全生產(chǎn)月”活動為契機，以“安全責(zé)任，重在落實”為主題，開展了形式多樣的宣傳行動，進一步營造了安全氛圍，在活動中，共展出安全知識和事故案例展板248余塊,制作安全知識宣傳彩車10輛，發(fā)放安全宣傳資料76300余份。
    一是抓機構(gòu)和人員保障。除市、縣(區(qū))安全監(jiān)管機構(gòu)外，目前已建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)(片區(qū))安監(jiān)站58個。
    二是抓指揮系統(tǒng)保障。目前已建成了市級信息調(diào)度和應(yīng)急救援指揮平臺，并實現(xiàn)了市、縣兩級視頻聯(lián)網(wǎng)。
    三是抓應(yīng)急救援能力保障。xx年以來共修改完善了3個市級安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案;組織開展了4次大型應(yīng)急演練，600余人參加了演練活動。
    在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在省安監(jiān)局的幫助指導(dǎo)下，通過全市安監(jiān)系統(tǒng)干部職工、相關(guān)部門的共同努力和社會各界的關(guān)心支持下，全市安全生產(chǎn)形勢不斷好轉(zhuǎn)，安全管理水平不斷提升，安全保障能力不斷增強。xx年是“xx”規(guī)劃的最后一年，反映安全生產(chǎn)水平的各項指標顯著下降，事故起數(shù)和死亡人數(shù)分別從“xx”初的798起、311人降到304起、196人，首次降到200人以下。圓滿地完成了省政府的各項考核任務(wù)。在xx年省政府的目標考評中，我市獲得一等獎。今年到目前為止，全市共發(fā)生各類事故110起、死亡107人，事故起數(shù)和死亡人數(shù)實現(xiàn)“雙降”。
    一是高度重視，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定。我局把黨風(fēng)廉政建設(shè)與安全監(jiān)管工作同安排、同部署、同落實。在工作中認真落實“一崗雙責(zé)”和廉潔自律等黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，實現(xiàn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)與機關(guān)效能建設(shè)和業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。
    二是強化責(zé)任，著力抓好制度建設(shè)。通過簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，建立完善各項工作制度，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標和責(zé)任落實到科室，落實到具體人，形成了齊抓共管的良好態(tài)勢。
    三是狠抓勤政廉政教育，筑牢思想道德防線。通過強化對職工干部的理想信念教育、廉潔從政教育、崗位敬業(yè)教育、腐敗警示教育，深入開展討論，不斷強化職工干部的廉潔自律意識。
    一是安全基層基礎(chǔ)依然薄弱。二是部分企業(yè)安全意識淡薄，主體責(zé)任落實不到位。三是生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)的單位、企業(yè)涉及面廣，專業(yè)性強，安全標準高，產(chǎn)業(yè)工人多，監(jiān)管任務(wù)重，現(xiàn)有的監(jiān)管力量不能完全滿足需要。
    (一)業(yè)務(wù)工作方面：一是加強隊伍和機構(gòu)建設(shè)，建立監(jiān)管長效機制，不斷提升執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。二是落實“兩個”主體責(zé)任、狠抓措施落實。三是堅持依法行政、強化監(jiān)管、嚴格執(zhí)法。四是全面推進安全標準化建設(shè)。五是深化重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ椪?。六是嚴厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為。七是強化培訓(xùn)和宣傳教育。八是加強應(yīng)急救援保障建設(shè)，提升處置能力。九是大力實施科技興安戰(zhàn)略。
    (二)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面：一是切實抓好班子建設(shè)、隊伍建設(shè)和制度建設(shè)，不斷提升凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是以機關(guān)效能建設(shè)和“三個建設(shè)年”、“四幫四促”等活動為契機，加強作風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量和行政效能。三是認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，依法行政、廉潔從政，提高履職能力。四是狠抓勤政廉政教育，增強廉潔自律意識，筑牢思想道德防線。
    各位代表，安全工作責(zé)任重大、使命光榮。今后我們將以此次評議活動為契機，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，堅定信念，扎實工作，不斷提高行政效能和服務(wù)質(zhì)量，當(dāng)好經(jīng)濟社會和人民群眾生命財產(chǎn)的“安全衛(wèi)士”，努力開創(chuàng)全市安全工作新局面。請各位代表、聽眾對我們的工作進行監(jiān)督，并誠懇希望大家多給我們提寶貴意見。
    謝謝大家!
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十五
    xx年，縣總工會在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，毫不松懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，圍繞中心，服務(wù)大局，團結(jié)帶領(lǐng)全縣各級工會干部，求真務(wù)實，拼搏進取，工會各項工作取得了新的進展。
    一、凝心聚力，加強班子能力建設(shè)。
    堅持把建設(shè)高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)班子作為團結(jié)動員職工，建設(shè)更加美好的肥東關(guān)鍵，高度重視加強班子自身建設(shè)。認真抓好黨組理論學(xué)習(xí)，促進機關(guān)干部理論學(xué)習(xí)的深入開展。自覺貫徹民主集中制，嚴格執(zhí)行黨組議事制度和決策程序，做到會前征求意見，會上充分發(fā)揚民主，認真聽取每一位同志的意見，做到會上決定，嚴格執(zhí)行，提高了班子成員的決策能力和執(zhí)行能力。
    二、創(chuàng)先爭優(yōu)，工會工作取得新的進展。
    1、在加強工會基層組織建設(shè)中創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷提高工會凝聚力。工會組建和會員發(fā)展工作有力推進，堅持把推動企業(yè)依法普遍建立工會組織作為基礎(chǔ)性工作，通過借力推進、服務(wù)跟進、協(xié)調(diào)促進三項措施，新建工會129家，發(fā)展會員12747名。工會規(guī)范化建設(shè)不斷推進，在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會深入開展創(chuàng)建“五個好”工會，實行目標管理。以創(chuàng)建星級職工之家活動帶動企業(yè)工會工作，指導(dǎo)基層工會做好按期換屆?！半p促”活動提升了工會凝聚力，按照市總工會的部署，xx年10月以來，我縣各級工會廣泛開展了“走訪企業(yè)、走訪職工，保增長、保民生、保穩(wěn)定”行動，工會干部通過深入企業(yè)、走訪慰問職工上萬名，認真摸排制約企業(yè)發(fā)展的因素和影響勞動關(guān)系的矛盾，并盡力幫助協(xié)調(diào)解決銀企對接，幫助豐華、鴻匯等24家企業(yè)解決周轉(zhuǎn)資金共6800萬元，為企業(yè)克服困難發(fā)揮了積極的作用。
    2、在組織職工建功立業(yè)中創(chuàng)先爭優(yōu)，努力推動科學(xué)發(fā)展。職工創(chuàng)新工程深入實施，圍繞“xx”規(guī)劃重點項目的實施，以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體，開展多種形式的勞動競賽、合理化建議活動，注重對職工技術(shù)創(chuàng)新活動的引導(dǎo)，上半年我們組織參加市職工技術(shù)創(chuàng)新成果評選，推薦的31個項目中榮獲二等獎1個、三等獎2個、入圍獎3個，激發(fā)了職工技術(shù)創(chuàng)新的熱情。職工素質(zhì)工程深入推進，有計劃的培訓(xùn)輔導(dǎo)，幫助職工提高技能，8月份，邀請市職大的老師為華星鋼構(gòu)電焊工免費系統(tǒng)授課，幫助職工提高技能并進行技能鑒定。11月份舉辦了肥東縣第三屆護士技能大賽，各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)通過分片、分級培訓(xùn)、觀摩、示范、比賽，選拔優(yōu)勝者參加全縣決賽，經(jīng)過嚴格評審，對優(yōu)勝者給予表彰獎勵。努力創(chuàng)建職工書屋，在條件具備的企業(yè)建設(shè)職工書屋，有14家職工書屋通過命名，其中縣人行等3家為省級職工書屋，11家為市職工書屋。以職工書屋為陣地，組織職工開展“書香”職工讀書活動，提升職工隊伍素質(zhì)。經(jīng)常舉辦職工文體活動，舉辦了首屆“金裕皖”杯職工書法臨帖大賽，組織了首屆“中國移動杯”職工羽毛球賽，“恒大杯”首屆職工乒乓球邀請賽等。發(fā)揮勞模的帶動和引導(dǎo)作用，五一、國慶等節(jié)日，縣主要領(lǐng)導(dǎo)登門慰問勞模，對全縣98名各級勞動模范免費體檢，開展了工人階級宣傳月活動，對工人階級的先進模范典型進行廣泛地宣傳，積極參與組織全縣首屆道德模范的評選推薦。
    3、在維護職工合法權(quán)益中創(chuàng)先爭優(yōu)，促進社會和諧穩(wěn)定。大力開展普法宣傳，廣泛宣傳貫徹《工會法》、《勞動合同法》等，開展了農(nóng)民工咨詢?nèi)栈顒?，向農(nóng)民工發(fā)放了農(nóng)民工維權(quán)宣傳資料1500份，接待就業(yè)咨詢300人次；參與了在禁毒暨紀念虎門銷煙171周年宣傳咨詢活動，縣“普法行”法律宣傳活動。深入推進集體合同和民主管理，推進企業(yè)在組建工會的同時，做到同步簽訂集體合同，新建工會的129個企業(yè)全部簽訂了集體合同，簽定女職工專項集體合同121家。鞏固規(guī)范國有、集體企事業(yè)單位職工代表大會制度，積極推進非公有制企業(yè)建立職代會制度，全縣建立職代會的企業(yè)600多家。狠抓廠務(wù)公開，積極探索非公有制企業(yè)廠務(wù)公開工作，全縣148家單位開展了廠務(wù)公開，156家單位開展了民主評議領(lǐng)導(dǎo)人工作，評議領(lǐng)導(dǎo)人483名。切實維護職工的生命健康權(quán)益，深入推進“安康杯”競賽，全縣參賽企事業(yè)單位211家，覆蓋職工10000多人。積極參與處理職工安全生產(chǎn)事故，最大限度地幫助職工爭取合法利益。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十六
    我委(局)領(lǐng)導(dǎo)班子以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，圍繞縣委、政府的中心工作，團結(jié)協(xié)作，真抓實干，充分發(fā)揮班子的整體效能，班子戰(zhàn)斗力得到了不斷增強，實現(xiàn)了全縣工業(yè)、商務(wù)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展。
    一、堅持理論學(xué)習(xí)，始終持續(xù)領(lǐng)導(dǎo)班子先進性。
    一年來，局領(lǐng)導(dǎo)班子始終以身作則，堅持政治理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，并圍繞建立“學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動，也切實加強了干部職工的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，并注重學(xué)習(xí)效果，使干部職工政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)潛力得到了新的提高。
    一是堅持政治理論學(xué)習(xí)制度。局班子認真落實黨委中心理論組學(xué)習(xí)制度，用心參加中心組學(xué)習(xí)活動，參加公務(wù)員通用潛力學(xué)習(xí)和考試等，在長期的學(xué)習(xí)實踐中，局班子能夠堅持正確政治方向，堅決貫徹黨的各項方針政策，始終忠誠黨的事業(yè)，努力實踐著全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
    二是加強對干部職工的思想道德教育。透過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、觀看電影、寫心得體會、讀書筆記等多種形式，組織干部職工學(xué)習(xí)了干部任用條例、四項監(jiān)督制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)若干準則以及工業(yè)、商務(wù)業(yè)務(wù)知識及政策措施等，不斷提高干部職工素質(zhì)，緊跟時代的步伐，把新精神、新要求貫穿于工作之中，準確把握政治方向，促進工業(yè)、商務(wù)經(jīng)濟建設(shè)向前發(fā)展。
    二、堅持民主集中制原則，構(gòu)成領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部合力。
    班子自身的團結(jié)，是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子群眾領(lǐng)導(dǎo)作用的關(guān)鍵，是完成全年各項工作的重要保證。
    一是堅持群眾領(lǐng)導(dǎo)。我委(局)領(lǐng)導(dǎo)班子始終認真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于加強民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定，充分發(fā)揮班子成員群眾領(lǐng)導(dǎo)作用，大事開會碰頭，小事相互通報，相互協(xié)調(diào)，班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用，帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行決議，帶頭維護紀律。
    二是團結(jié)協(xié)調(diào)構(gòu)成合力。局班子始終講團結(jié)、重友誼，班子成員之間大事講原則，小事講風(fēng)格，必往一處想，勁往一處使，工作上從不互相推諉，構(gòu)成民主平等和諧的團結(jié)氛圍，自覺維護班子的群眾威信，構(gòu)成班子內(nèi)部合力，較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的群眾領(lǐng)導(dǎo)作用。
    三、加強廉政建設(shè)，提高拒腐防變潛力。
    一年來，委(局)班子認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實增強黨的觀念和黨性修養(yǎng)，班子成員能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常還律己之心，始終持續(xù)清正廉潔本色，能夠堂堂正正做人，清清白白從政。
    一是開展“踐行廉政準則，優(yōu)化政治生態(tài)”主題活動，強化廉潔從政思想意識。局領(lǐng)導(dǎo)班子始終不斷加強自身思想道德教育，著眼于防范，堅持從思想上筑牢反腐倡廉，拒腐防變思想長城。班子成員按照廉潔自律有關(guān)規(guī)定，嚴格遵守黨的政治紀律，組織紀律，財經(jīng)紀律，自覺理解黨和人民監(jiān)督。班子成員從沒有為個人謀取利益，沒有利用職務(wù)之便為他人謀取不當(dāng)利益。
    二是率先垂范，以身作則。班子成員之間堅持講黨性、講原則，召開_，坦誠交流思想，認真對照檢查，始終嚴于律己，做勤政廉政表率。從不理解任何單位和個人的饋贈，從不揮霍公款大吃大喝鋪張浪費，從不搞“形象工程”、“政績工程”。
    四、盡職盡責(zé)，合力推進各項工作順利開展。
    今年1-10月份現(xiàn)象規(guī)模以上企業(yè)完成工業(yè)產(chǎn)值，同比增長%，工業(yè)增加值14.5億元，同比增長25%。全年預(yù)計完成工業(yè)總產(chǎn)值60億元，同比增長40%以上;實現(xiàn)工業(yè)增加值17億元，同比增長22%以上。外貿(mào)進出口形勢明顯回暖，預(yù)計今年全縣進出口總額完成3200萬美元，同比增長23.6%，其中出口2900萬美元，同比增長12.7%;利用外資424.84萬美元，同比增長26.5%，占市目標任務(wù)的100.4%。
    一是提高了運行調(diào)控水平，推動工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展。我委充分發(fā)揮經(jīng)濟綜合管理部門的職能作用，切實加強對經(jīng)濟運行狀況的監(jiān)測、分析和調(diào)控，確保企業(yè)生產(chǎn)正常運行;加強對規(guī)模工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督，1-10月，無一齊重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生，營造了良好的安全氛圍;成立國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室，對國有資產(chǎn)進行有效管理，并著手對小金庫進行摸底和整治。會同人社局、審計局、財政局完成第三批國有企業(yè)退休職工醫(yī)保工作，穩(wěn)妥地解決改制遺留問題。
    二是抓好重點項目建設(shè)，增強工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展后勁。，我縣列入省“百千工程”項目共12項，1-10月份，累計完成投資23000萬元，完成全年計劃投資的92%，預(yù)計今年將超額完成年初預(yù)定任務(wù);用心組織開展了項目申報工作，今年共申報項目24個，其中獲得國家專項資金支持項目3個;年初我委成立了招商引資領(lǐng)導(dǎo)小組，先后到寧波、義烏、昆山等地進行項目推介，力爭完成招商任務(wù)。
    三是發(fā)揮商務(wù)職能，促進內(nèi)外貿(mào)發(fā)展。組織重點進出口企業(yè)分別參加了“東西部合作與投資貿(mào)易洽談會(西洽會)”、“徽商大會”、“上海世博會安徽周活動會”、“第十四屆中國國際投資貿(mào)易洽談會(9.8廈門招商會)”“香港經(jīng)貿(mào)交流會”等，共簽定了四個項目協(xié)議;今年首次開展了為進出口中小企業(yè)融資貸款工作;今年2月份組織餐飲企業(yè)赴北京舉辦了第四屆美食文化節(jié)，并先后組織了“萬村千鄉(xiāng)”承辦企業(yè)用心參加了“油菜花節(jié)”及“安苗節(jié)”的商貿(mào)活動。
    四是以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機提升黨建工作水平。
    我委把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強黨建工作有機結(jié)合，相互促進、相得益彰。透過黨員公開承諾、優(yōu)秀黨組織和黨員評選、建立先進典型電子信息庫等豐富活動的開展，進一步調(diào)動了黨員職工的用心性，發(fā)揮榜樣的示范帶動作用，有利于黨建工作的深入開展。繼續(xù)在企業(yè)黨組織中深入開展“雙爭雙覆蓋”活動，透過選派干部入企業(yè)指導(dǎo)，進一步推動非公有制經(jīng)濟組織黨建工作規(guī)范化建設(shè)。
    以來，我委(局)領(lǐng)導(dǎo)班子認真履行職責(zé)，狠抓落實，各項工作都取得了較好的成績，但班子在思想觀念、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面，與縣委、縣政府的要求還有必須的差距。齊心協(xié)力，把各項工作推上一個新的臺階。
    以上匯報，如有不妥之處，敬請批評指正。
    縣林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十七
    今年以來，在縣委、縣政府和市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以434工作法為抓手，以打造六張名片為目標，充分發(fā)揮法律保障、法制宣傳、法律服務(wù)三大職能作用，不斷推動全縣司法行政工作再上新臺階，為全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)和堅強有力的法律保障?，F(xiàn)將今年以來主要工作開展情況總結(jié)如下：
    廣泛開展人民調(diào)解工作，將矛盾化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài)。
    全力構(gòu)建以人民調(diào)解為基礎(chǔ)的大調(diào)解格局，切實發(fā)揮人民調(diào)解維護社會穩(wěn)定的第一道防線作用。一是我局與有關(guān)部門配合完善三位一體大調(diào)解工作機制。進一步加強與公、檢、法的調(diào)解對接工作，做好公調(diào)、檢調(diào)、訴調(diào)對接，實現(xiàn)無縫銜接。進一步加強與土地、民政、城建、勞動人事等行政部門的對接工作，重點解決薪酬、宅基、土地承包等矛盾糾紛。二是進一步鞏固完善已經(jīng)建立的醫(yī)療、學(xué)校、批發(fā)市場、居委會、大型企業(yè)等專業(yè)性、行業(yè)性人民調(diào)解組織，逐步實現(xiàn)城區(qū)全覆蓋。三是我局在鞏固全縣村級調(diào)委會規(guī)范化建設(shè)基礎(chǔ)上，進一步規(guī)范人民調(diào)解的受理、調(diào)解、回訪、歸檔等工作，安排部署各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村積極開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。在節(jié)假日和國家重大活動舉行前開展矛盾糾紛排查調(diào)處專項活動，確保我縣在假日和國家的重大活動舉行前我縣的社會政治穩(wěn)定;同時圍繞新型工業(yè)化新型城鎮(zhèn)化加強調(diào)委會建設(shè)，針對舊城改造、征地拆遷、園區(qū)建設(shè)等開展專項矛盾糾紛化解工作，引導(dǎo)廣大群眾把人民調(diào)解作為解決矛盾糾紛的主要選擇，將其解決消滅在萌芽狀態(tài)，確保全縣社會穩(wěn)定。
    今年是六五普法工作的收局之年，普法宣傳工作著重開展 法律八進、推進法治八建活動，將六五普法工作抓好抓實，讓法治理念深入人心。(1)按照滄州市零犯罪學(xué)校創(chuàng)建要求，先后到韓集鎮(zhèn)中學(xué)、小莊鄉(xiāng)中學(xué)、小莊鄉(xiāng)中心小學(xué)、鹽山中學(xué)等學(xué)校講授法制教育講座，受教育師生5000余人。講座針對不同年齡段的在校學(xué)生，以案釋法、深入淺出、通俗易懂，并與學(xué)生形成互動，受到了師生們的熱烈歡迎，為構(gòu)建平安校園，和諧社會打下堅實的基礎(chǔ)。(2)我局組織法律骨干人員組成普法隊，充分依托村鎮(zhèn)趕集日、3.8 、3.15等重大節(jié)日在人口流動密集的地方組織開展大型的法制宣傳咨詢活動。廣泛宣傳《婚姻法》、《土地管理條例》、《土地承包法》、《物權(quán)法》、《信訪條例》、《民事訴訟法》、《城市拆遷條例》等法律法規(guī)和縣政府關(guān)于項目建設(shè)的有關(guān)文件精神，引導(dǎo)群眾理解政策、支持建設(shè)，讓群眾真正知法、懂法、守法，最大限度地贏得群眾的理解和支持。與此同時我局結(jié)合開展四個萬家主題實踐活動，深入鄉(xiāng)村送書下鄉(xiāng)及發(fā)放宣傳材料，共散發(fā)各類宣傳材料5000余份，義務(wù)法律咨詢1000余人次。(3)7月中旬，法宣辦特聘請市司法局黨組成員、市普法辦主任于洪玉來我縣對全縣各單位的黨委、總支、支部業(yè)務(wù)骨干160余人，舉辦學(xué)習(xí)四中全會精神，全面推進依法治國專題培訓(xùn)。