民政工作典型發(fā)言材料(通用16篇)

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    總結是一種整合和提煉信息的過程,可以讓我們更好地理清思路和發(fā)現(xiàn)問題。注重總結的邏輯結構,使讀者能夠清晰地理解我們的觀點和結論。以下是一些總結范文供大家參考,或許能給你一些靈感。
    民政工作典型發(fā)言材料篇一
    (2016年11月)。
    各位領導:
    按照會議安排,我就大六號鎮(zhèn)精準扶貧工作的一些做法與大家共同交流探討,不妥之處,懇請批評指正。
    一、基本情況。
    大六號鎮(zhèn)轄8個村委會64個村民小組,在冊戶數5556戶18325人,常住2581戶5876人,耕地6.7萬畝,其中水地3.5萬畝,退耕地2.4萬畝,大小畜3.4萬頭(只),境內有豐富的玄武巖礦石、大型的上市公司―雛鷹集團和云天化農牧業(yè)有限公司落戶我鎮(zhèn),新型的石材加工園和大型的醬菜場已開工建設,鎮(zhèn)內有大型指針式噴灌圈32套,膜下滴灌2.4萬畝,日光溫室大棚190座。全鎮(zhèn)建檔立卡貧困戶548戶1215人,致貧原因主要是:因病致貧276人,因學致貧132人,因缺資金514人,因缺勞力138人,其他原因致貧155人。
    二、主要措施。
    (一)反復摸底對比,精準識別貧困戶。精準識別工作難度大,涉及人員多,群眾關注度高。為了確保精準扶貧工作的標準和質量,我們多次組織鎮(zhèn)、村干部召開會議,研究部署具體識別工作,在識別確定貧困戶期間,我們以點帶面,先在一個村委會開展識別認定工作,領導班子成員全部參加村民大會,及時總結發(fā)現(xiàn)識別過程中的問題,有針對性研究制定措施,然后全鎮(zhèn)推開,為做好扶貧工作打下了扎實的基礎。經過反復的調查、摸底、識別、比對,最終確定了建檔立卡貧困戶548戶、1215人。
    (二)部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)包扶雙保險,確保扶貧工作見實效。為真正做到底數清、情況明,扶持有措施,脫貧見成效,加強對貧困戶幫扶力量的整合與管理,在全旗統(tǒng)一安排各旗直部門包扶的基礎上,對每個貧困自然村安排一名鎮(zhèn)干部進行包扶,相互指導、相互促進,起到雙保險的作用。鎮(zhèn)包扶干部除負責這個村所有貧困戶之外,還負責該村其他工作,如:草原確權、土地確權、三農普查和精準貧困戶的幫扶等工作,明確工作職責,這樣干部身上有了壓力、就能沉下去,借助其他工作的開展詳細掌握包扶村的特點、貧困戶的具體情況,針對每戶貧困戶制定切實可行的脫貧措施,既拉近了干群關系,得到了群眾的認可和支持,又促進各項工作的開展。
    (三)易地搬遷與移民脫貧良性互動。今年,針對全鎮(zhèn)20個30戶以下、立地條件差、生產生活環(huán)境惡劣的村莊實際,將易地搬遷與脫貧工作有效結合,選擇了交通區(qū)位優(yōu)越、人口相對集中、產業(yè)輻射帶動面廣的大六號新村進行易地扶貧搬遷安置,讓貧困戶既能改善居住條件、又能就近入廠打工,達到增收脫貧的目的。
    (四)依托產業(yè)優(yōu)勢,帶動脫貧致富。依托雛鷹集團、內蒙古云天化農業(yè)有限公司、醬菜場和設施農業(yè)等資源優(yōu)勢,根據各村委會特點,因地制宜,以產業(yè)扶持為主,積極培育集體經濟,致力打造當地品牌,實現(xiàn)貧困戶穩(wěn)定脫貧。
    一是協(xié)調雛鷹集團,利用扶貧資金為入住雛鷹的貧困戶每戶墊付2萬元保證金,扶持貧困戶入駐雛鷹養(yǎng)豬,年收入保底7.5萬元,實現(xiàn)貧困戶穩(wěn)定脫貧。這樣扶貧資金既不流失,又能滾動發(fā)展。目前有74戶貧困戶與企業(yè)達成意向,第一批已簽訂合同14戶,因多數貧困戶由于雛鷹集團有嚴格管理和用貧困戶貸款有顧慮,鎮(zhèn)、村兩級干部繼續(xù)做工作鼓勵其他貧困戶加入雛鷹集團實現(xiàn)穩(wěn)定增收。
    二是依托豐裕村內蒙古云天化公司,流轉整合土地8000畝,農民以水地200元/畝、旱地150元/畝承包給云天化公司,貧困農戶以地入股、基地打工實現(xiàn)增收。勝利農機合作社和地寶龍公司根據各貧困戶身體狀況、年齡構成,合理安排不同的工種給貧困戶,實現(xiàn)貧困戶就業(yè)全覆蓋。同時從云天化切出260畝土地發(fā)展集體經濟,與大六號醬菜廠簽訂蔬菜訂單,收益用于發(fā)展村集體經濟和反哺沒有勞動能力的貧困戶。
    三是針對羊盤洼、恒義隆和晨陽村委會立地條件差的現(xiàn)狀,包村干部引導貧困戶種植適宜當地種植的農作物,打造“大六號紅山藥”、“大六號莜面”和“大六號胡麻油”等當地品牌,構建“貧困戶種植、包戶干部代銷、扶貧資金跟進”的辦法,使貧困戶增加收入。
    四是南梁村大力發(fā)展特色優(yōu)勢產業(yè)。利用當地103座村日光溫室大棚,貧困戶可就地打工增收。對20座集體大棚進行對外承包或采取大戶經營,主要種植蔬菜、花卉和鮮姜,今年試驗種植鮮姜獲得成功,畝產可達15000斤,明年計劃種植面積擴大到20畝,貧困戶可種植、就地務工或以分紅的形式增收脫貧。
    五是大六號村、大西溝村和廟灣村,圍繞雛鷹、醬菜場和種植基地,將有勞動能力的貧困戶優(yōu)先介紹到企業(yè)、基地打工,增加收入。在有條件的村,政府引導發(fā)展土雞生豬養(yǎng)殖,打造“一村一品”、“一村一業(yè)”模式,實現(xiàn)整體脫貧。
    (五)充分利用項目資金,加強基礎建設和生產補助?!叭酱?、三到戶”項目涉及5個村委會,2014―2015年度累計項目資金450萬元,按照項目村的規(guī)劃和實施方案,共新打機電井23眼并全部配套,新增水澆地面積4650畝,打筒子井50眼。為實施項目和社會保障的貧困戶每戶補貼生產資料資金1000元,沒有實施項目和社會保障的貧困戶每戶補貼生產資料資金2000元。2014年―2015年實現(xiàn)脫貧406戶、1005人。
    今年我們按照“六個精準”“五個一批”的要求,除享受教育扶持、移民搬遷、社會兜底和生態(tài)補償的貧困戶外,其他的貧困戶,繼續(xù)給予生產補助,養(yǎng)殖業(yè)補貼棚舍、飼草料,種植業(yè)補給籽種化肥。
    雖然我鎮(zhèn)在扶貧工作特別是產業(yè)扶貧工作方面取得了一些成效,但依舊沒有將當地的產業(yè)有時優(yōu)勢最大化的發(fā)揮,最合理的與脫貧工作相結合,下一步我們將進一步依托龍頭產業(yè)帶動能力,解放思想,創(chuàng)新思路,壯大村級集體經濟,打造各村特色品牌,增強村委會自身發(fā)展動力,實現(xiàn)全鎮(zhèn)貧困戶穩(wěn)定脫貧。
    民政工作典型發(fā)言材料篇二
    各位領導、同志們:
    年初以來,開發(fā)區(qū)按照“保運轉,促發(fā)展”的工作理念,全力做好財稅工作,確保區(qū)內稅源應收盡收,取得了明顯實效。具體情況匯報如下:
    一、指標完成情況:
    今年1-4月份,開發(fā)區(qū)實現(xiàn)公共財政預算收入為9224.9萬元(含入庫在途稅收360萬元),完成全年任務(28247萬元)的32.7%,比上年同期(6297.8萬元)增收2927.1萬元,增長46.5%。1-4月份累計實現(xiàn)財稅總收入13805.2萬元,比上年同期增收4908.8萬元,增長55.2%。
    從稅收總量和增幅來,較去年同期都有一定增長,但在具體工作中,我們明顯感覺到困難與壓力越來越大。一是開發(fā)區(qū)企業(yè)基本屬于中小企業(yè),受國家宏觀經濟影響,融資難、用工難、市場競爭激烈、原材料漲價等問題日益凸顯,企業(yè)運轉吃緊、增速放緩。二是一季度時逢傳統(tǒng)春節(jié),企業(yè)連續(xù)放假,生產經營受到影響。三是年初氣溫持續(xù)寒冷,多項建筑工程開工遲緩,也影響了一季度的財稅收入。
    二、下一步工作打算:
    (一)積極培植稅源,重點圍繞“三重一大”項目,狠抓落實、大干快上,凸顯效益。一是積極幫助企業(yè)向上爭取政策和資金扶持,進一步加大千百度鞋業(yè)、南海皮廠、神龍巨力、蘇醇酒業(yè)、星星家電等重點企業(yè)和稅源大戶的服務和扶持力度,從土地、融資、用工、環(huán)評等方面切實幫助解決企業(yè)困難,加快實施老企業(yè)再造、增資擴股、自主品牌自主創(chuàng)新等發(fā)展步伐,不斷壯大企業(yè)實力,加快轉型升級,實現(xiàn)跨越發(fā)展。二是進一步加快奇力機械、賓寶鞋業(yè)、九旭藥業(yè)、海鯊鞋業(yè)、服務外包園、國際汽車城、動感鞋業(yè)等在建項目建設步伐,力爭年內竣工投產達效。
    三是進一步加快區(qū)內道路、管網綠化、亮化等基礎設施建設;加快新城尚品、紅光小區(qū)、老年康復中心、開發(fā)區(qū)中心小學等民生實事工程建設;加快總部經濟大樓、金港建材市場、興寧皮材鞋材市場等重大城建項目的.建設步伐,促進新稅源盡快變現(xiàn)。
    (二)強化稅收征管,確保任務完成。
    下一步,我們將采取更加靈活有效的辦法和措施,一是充分調動一切積極因素,不斷激發(fā)內在動力,全面開展稅源普查,強化目標責任落實。二是堅持依法征管,規(guī)范運行,進一步完善財稅征管體系,強化隊伍建設。三是加強工作調度,獎罰結合,努力做到“應收盡收,不欠不漏”,為全年任務的完成奠定基礎。
    (三)積極拓展總部經濟招商工作,壯大區(qū)域經濟實力。
    我們始終將招商引資作為開發(fā)區(qū)第一要務,牢牢抓住。充分發(fā)揮開發(fā)區(qū)在客商資源、承載能力、服務水平等方面的比較優(yōu)勢,科學借鑒江西豐城等地的先進經驗,成立了一支專業(yè)的總部經濟招商隊伍,在縣總部經濟辦公室的具體指導下,通過以商招商,橫向聯(lián)合,充分利用總部經濟園、服務外包園等平臺載體,廣泛招引總部經濟,積極增加財政收入。
    各位領導,同志們,當前的發(fā)展形勢令人振奮,肩上的發(fā)展重任我們倍感壓力,下一步,我們將進一步統(tǒng)一思想,提高認識,緊緊圍繞縣委縣政府工作部署,攻堅克難,奮力拼搏,確保實現(xiàn)財稅收入“雙過半”,為全面完成今年財稅目標任務奠定堅實基礎,為全縣又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻!
    謝謝大家!
    民政工作典型發(fā)言材料篇三
    近年來,特別是今年以來,我們xx鎮(zhèn)把招商引資工作當作推進大項目建設、發(fā)展鎮(zhèn)域經濟的重要支撐點,采取高效務實措施,緊緊抓住哈市北移,建設松北新區(qū)的千載難逢的良機,我們重新規(guī)劃設計了“依托哈市、面向哈市、服務哈市、發(fā)展xx,打造省城衛(wèi)星特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的整體戰(zhàn)略部署。具體采取靈活機動的大兵團、寬線條、全方位廣泛招商,從而搶占了市場先機,贏得了項目建設的主動權,使鎮(zhèn)域經濟發(fā)展出現(xiàn)了重大轉機,開創(chuàng)了全新的工作局面。自年初以來,通過大打招商引資攻堅戰(zhàn),共引進企業(yè)5個,新上項目6個,引進意向型資金8000萬元,實際到位資金3500萬元,年底前可開工生產4個企業(yè),達產后,每年預計實現(xiàn)產值5000萬元,利稅300萬元,促進國民生產總值提升6個百分點。
    我們的主要作法是:
    一、多措并舉,優(yōu)化環(huán)境,打造招商引資推動項目建設的金色招牌。
    環(huán)境建設歷來是招商引資的重頭戲,也是各方面互相比拼的重點。我們結合自身特點,從實際出發(fā),全力以赴創(chuàng)建優(yōu)良環(huán)境。
    1、擦亮窗口形象。為營造良好的項目建設氛圍,我們自上而下開展了擦亮窗口形象工程建設。通過在全鎮(zhèn)范圍內開展了“愛xx、促招商、上項目”活動,使干部轉變了作風,使群眾提高了覺悟,切身感受到招商引資的重要性,自覺向“人人都是環(huán)境、人人都是形象”上靠攏,積極投身到更新環(huán)境、提高素質、樹立形象建設中來,增強了對外招商引項的凝聚力。
    2、主動對接招引機制。為了更好的'適應招商引資上項工作需要,我們想客商之所想,謀客商之所需,改變了過去傳統(tǒng)的招商引資方式,政府專門設立了大項目建設辦公室,黨委書記親自掛帥,配備精兵強將,實行一口接待,全程服務。只要客商提出的要求合理,工作程序必要,全部由辦公室具體負責辦理,減少了中梗阻環(huán)節(jié),提高了項目建設的效率。
    3、加強基礎設施建設。為改善鎮(zhèn)內投資環(huán)境,年初以來,我們在財力極度緊張的情況下,鎮(zhèn)、村、民籌資70萬元,新修了10公里砂石路,鋪筑了10公里紅磚路。協(xié)調電力部門,改造了20萬千伏輸變電線路。在水物局的幫助下,新打機電井22眼。同時,我們在鎮(zhèn)域內沿哈肇路兩側200米范圍內,進行規(guī)劃、編排建設用地,為項目建設進行了充足的土地儲備。
    二、發(fā)揚優(yōu)勢,靈活出擊,創(chuàng)新招商引資大上項目的有效招數。
    當前,結合我鎮(zhèn)實際,我們著重打造了自己的項目建設的特色招數。
    1、區(qū)位招商。充分發(fā)揮我鎮(zhèn)距離哈市外郊僅4公里的近郊優(yōu)勢,緊緊盯住松北新區(qū)開發(fā)的有利契機,面向哈市客商突出宣傳哈市所不具備的廉價勞動力資源、土地資源、原料資源、優(yōu)惠政策等相對優(yōu)勢,大打客商攻心戰(zhàn),先后引進一些大客商來xx投資興業(yè)。通達陶粒制品有限公司是一家以生產新型墻體材料為主的大型企業(yè),正是因為看中了我鎮(zhèn)優(yōu)越的區(qū)位優(yōu)勢和哈市所不具備的條件,在市土地局的協(xié)助下,率先進入我鎮(zhèn)投資建設。該公司總占地面積3.5萬平方米,總投資2000萬元,今年一期工程投資1200萬元,建筑廠房2700平方米,辦公室1000平方米,年可生產陶粒磚15萬立方米,年產值3000萬元,利稅300萬元,所有產品全部打入哈市及周邊建筑市場。目前該企業(yè)已進入調試生產階段。
    2、扶持擴商。通過積極宣傳市里的招商引資優(yōu)惠政策,增強民營業(yè)主上項、擴項的信心和積極性。以興利木業(yè)的發(fā)展為例,我們積極幫助協(xié)調農行、土地、林業(yè)等部門,為該公司爭取資金、用地、原料等事宜,使之在去年投資500萬元基礎上又新投資500萬元建設二期工程,總占地面積達到3萬平方米,新建廠房2600平方米,兩條生產線同時開工生產,年產細木工板15萬張,年產值1000萬元。目前該企業(yè)土建工程已結束,正在設備安裝與調試。
    3、以商招商。我們在招商的同時把客商做為一個重要的傳承點,做活做細間接招引工作。主要是通過已在xx安家落戶的客商聯(lián)系其他客商來我鎮(zhèn)實地觀摩、座談、聯(lián)誼,使這些人先“熱身”后投資。近期即可簽約的韓國獨資電動空氣開關有限公司就是通過通達公司老板郭總引進的項目,該項目總投資500萬美元,年產值可達到5000萬元,產品全部出口歐美市場。
    4、筑巢招商。今年,我們以奶牛小區(qū)為依托,新建牛舍5500平方米,并配備了榨奶站、青貯窖、飼料加工廠、防疫服務室,面向哈市招租、招賣,引進資金500萬元,其中投入100萬元以上大戶3戶,新增成母奶牛400頭,年底實現(xiàn)500頭,明年底可達1000頭,做到了項目建設和畜牧經濟的有效結合,實現(xiàn)了資產效益最大化。同時,為盤活閑置資源資產,開拓招商引項渠道,我們把鎮(zhèn)內一些停產、倒閉和廢棄資源重新包裝成“鳳巢”,吸引鸞鳳來棲。利用閑置多年的草站場院成功嫁接了總投資510萬元的士文細木工板廠項目;利用東安村原豆奶廠“迎娶”了總投資200萬元的鉛筆板廠。目前這兩家企業(yè)均已開工試生產。
    5、以情招商。我們把感情做為一種無形資產,在招商引資進程中發(fā)揮了獨特的引項效益。哈市森宇集團是一家實力非常雄厚建筑安裝企業(yè),為引進這個公司,我們曾數十幾次主動上門洽談,即使在過年過節(jié)也不放棄。我們的原則是談不成項目還可以交上朋友,就是憑著這種鍥而不舍的精神,感動了公司的決策層,最終決定在我鎮(zhèn)投資600萬元建設總占地面積5000平方米的華恒實業(yè)有限公司,現(xiàn)700平方米的鋼架廠房主體工程已經完工,年底即可投產。哈市聯(lián)豐農藥有限公司,投資1000萬元,目前到位資金200萬元,以簽署了合作協(xié)議,辦理了征地手續(xù)。占地面積5萬平方米,年產值5000萬元。并與浙江綠利來公司合作擴大生產規(guī)模,2005年計劃當年建成投產達效。
    以上是我鎮(zhèn)在招商引資大項目建設上的一點工作,與市委、市政府的要求,特別是與先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)比還有很大差距,我們將繼續(xù)努力、扎實工作,確保在三至五年內使xx鎮(zhèn)各項工作得以長足發(fā)展,重振工業(yè)大鎮(zhèn)雄風。
    民政工作典型發(fā)言材料篇四
    有幸在此與大家一起探討中考一輪高效復習,我倍感榮幸,發(fā)言中有不妥之處,敬請指正。
    一、學校高度重視,備課組精心安排。
    教學質量的好壞事關學校的生存和發(fā)展,而每年的中考又是社會、家長、學生評價一個學校教學質量的重要指標。今春開學伊始,學校便把備考作為第一要務拿上工作日程,及時召開了師生動員會,備課組制定了相應的備考計劃。在物理總復習中,我們采用了“四輪復習”:第一輪基礎知識鞏固,二月下旬到四月下旬。本輪的內容是全部的物理基礎知識,目的是讓全體學生基本了解、掌握所學的基本知識,夯實基礎,重點放在課本知識的重現(xiàn)、重建上,注重強化學生對基本知識點的落實、基本方法的再認識和基本技能的掌握,使之形成比較完整的知識結構體系。第二輪是鞏固提高輪,五月初到五月中旬,專題復習是指在總復習階段,打破章節(jié),站在整個初中物理的高度上,把相關的各章節(jié)的、零散的,但屬于同一系列的知識點按內在聯(lián)系重新進行歸納和整理,將原來一維的知識網豐富為多維的立體的知識網絡,從而使物理知識與實際應用緊密聯(lián)系起來。第三輪綜合訓練,五月中旬到五月下旬,主要是模擬考試,增加學生的實戰(zhàn)經驗。第四輪查漏補缺,六月初到六月十日,主要是學生查漏補缺,并進行備考心里的調整。
    二、研究臨沂市物理考試大綱和近四年臨沂市中考物理試卷,把握命題方向。
    認真研究考試大綱,明確中考物理試題命題的性質、依據、原則,分析對考試所希望達到的能力目標、內容目標的具體要求,在試題類型分布上今年和去年的一個變化等。而且我校召開的九年級一輪復習研討會上,領導也建議各備課組仔細研究、分析近幾年的中考題,具體到考哪個知識點、考查題型、所占分值及考查的頻率,以增強對物理復習的導向性。
    三、云集智慧,群策群力。
    我們物理組共有五位老師,在平常的教學工作相互協(xié)作,密切配合,教學不保守。我們堅持每周的集體備課,集體備課時,同組老師相互討論后,由一位老師負責一個章節(jié)的教案、多媒體教學資源的整理,并把該章節(jié)的復習內容制成課件,充分利用“班班通”資源,增加知識的容量;通過實驗情境再現(xiàn),提高學生學習興趣,培養(yǎng)學生的觀察和分析能力,這樣既減輕了教師的負擔,又提高了效率,做到資源共享,充分發(fā)揮我們物理組的集體智慧和集團作戰(zhàn)精神。
    四、以“能力立意”,重視學生能力培養(yǎng)。
    對近幾年物理中考試題研究發(fā)現(xiàn),有一個共同特點:都強調“能力立意”。試題重視對學生學習過程、方法的考查,回避了考查死記硬背定義、條文。我們近幾年的物理中考題,對學生閱讀能力、讀圖作圖能力、實驗探究能力、信息處理等多種能力的考查較多。要求典型發(fā)言材料學生能快速地從中找到所要考查的知識,抓住題目中的關鍵字詞來審題、解題。
    五、立足課堂教學,變換教學模式,提高復習效率。
    在第一輪物理復習過程中,如何高效率地幫助學生掌握基礎概念、理解基本規(guī)律,是教師們一直思考的重要問題。由于學生對基礎知識都有所了解,從而失去了新授課時的新鮮感和學習激情,可是這種了解在深度和廣度上遠遠未達到中考的要求,因此基礎知識的復習又不能放棄。況且基礎知識復習的優(yōu)劣,直接關系到專題復習、??季毩暤馁|量,關系到中考的成敗。局提出的“活而有效”的課堂后,我們學校提出生本理念下的“三四四五”教學模式。我們在復習中不斷的實踐著,而且將其延伸到課前及課后。
    (課前)自主建構:知識目標化,目標問題化,問題習題化。結合歷年來中考這部分內容的考點,精心備課。有針對性地解決學生迫切需要解決的難點、突出中考的重點、精選典型習題。
    (課堂)自我評價。最后10分鐘進行隨堂檢測,讓學生自我評價。檢測題是由學生自我復習中普遍存在的問題、中考常常涉及的考點、本節(jié)課重點講練的典型類題目等組成的。
    (課后)反思鞏固。經過隨堂檢測學生對自己在這部分內容的知識掌握有了一定的認識,知道自己存在的不足和課后復習的方向及重點。教師再布置一定量相應的作業(yè)促使學生有針對性的反思、復習、鞏固。
    自主建構、師生互動、自我評價、反思鞏固四個環(huán)節(jié)的復習教學其核心就是要充分調動學習的主人--學生,主動參與到整個復習過程中,充分體現(xiàn)學生的主體地位,同時教師的主導作用也得以有效的發(fā)揮,更好地構建高效課堂、有效作業(yè)體系??傊?,復習課一定把復習的空間交給學生,要延伸到課前課后,引導學生自主學習,讓學生主動參與到課堂中來,充分發(fā)揮他們的主觀能動性,復習課的形式一定會生動活潑,效率一定會更高。
    六、復習中關注社會熱點。
    近幾年中考物理有幾熱點問題:如。
    (1)、估算、估測題。主要涉及學生實際生活與所學知識直接相關的實際事例,如中學生身高、質量等。
    (2)、科學方法題。主要考查物理概念、規(guī)律形成、知識獲取的思想方法。
    (3)、涉及節(jié)能減排、新能源、科技前沿、航天技術等社會熱點題。
    以上是我們進行物理復習時的一些做法,有很多不成熟的地方,敬請各位領導、同行們批評指正。謝謝大家!
    民政工作典型發(fā)言材料篇五
    首先,我代表院黨委祝賀我們這次教學工作會議圓滿成功。自去年召開教學工作會議至今,已經過去了整整一年,最明顯的感覺就是時間過得很快。在這一年中全院上下努力工作,雖然出現(xiàn)了"非典"。
    ;等不利因素的影響,但我院的各項工作還是取得了不少的成績。尤其是在教學工作方面的成績是有目共睹的:本科生、研究生的招生人數突破記錄;教學督導組工作順利開展;學科建設深入人心;全體教師的心血之作--教學大綱成功付印;完全學分制的實施方案已經確定……可以說出現(xiàn)了我院前所未有的好局面,為下學年全面推行學分制改革奠定了堅實的基礎。
    這次會議開得很好,同志們談到了很多問題,下面我著重就實行學分制問題談一點看法。我們這次教學工作會議的中心議題之一就是研討我院完全學分制的實施方案。學分制改革可以說是時代的要求,進入新世紀,中國高等教育面臨著空前的機遇和挑戰(zhàn),高等教育事業(yè)的改革和發(fā)展也越來越為世人關注,同樣,高等美術教育的發(fā)展也處于一個前所未有的重要時期。實施學分制改革則是深化教育改革,優(yōu)化教育結構,合理配置教育資源,提高教育質量和管理水平,全面推進素質教育的重大舉措。在我院推行學分制改革不僅是市教委的決定,而且也是我院師生的'迫切要求。________年秋季將在我院開始實施的學分制改革是院黨委的重要決定,黨委希望,這一步能走得扎實,走得成功?,F(xiàn)在距離________年9月在新生當中開始實施學分制只剩下不到十個月的時間,可以說我們已經開始了倒計時。這次教學工作會議后,院黨委希望各教學單位抓緊落實會議精神,就我們這次會議研究的學分制實施方案廣泛宣傳征求意見,提出建議?,F(xiàn)在我代表院黨委向各教學單位提出幾點具體要求:
    1、抓住機遇,加快發(fā)展。目前的整體形勢對我院全面推行學分制改革是十分有利的。從外部大環(huán)境看,整個社會越來越關注教育改革,教育部、天津市教委為了推進教育創(chuàng)新,深化教育改革,鼓勵各高等學校推行學分制改革,相應出臺了一些配套政策,這樣就為學校的改革創(chuàng)新留出了一定余地。從學校自身看,近幾年來我院的各項工作都已經逐漸步入正軌,招生規(guī)模不斷擴大,各種規(guī)章制度逐步完善,教學設施投入逐年增加,教師、學生對近年來的教改工作是充分肯定的。這些有利條件是我院發(fā)展千載難逢的好機會,所以各教學單位要抓住這個大好時機,以推行學分制為契機,進一步深化我院的教學改革,使我院的各項工作再上一個新臺階。
    2、緊抓落實,務求實效。這次的教學工作會后,大家身上的擔子很重。一方面各教學單位要抓緊時間消化會議精神,力求會議上的討論結果都能夠落到實處。同時各單位負責人還要做好宣傳工作,使全面推行學分制改革的意義、作用,我院學分制改革的實施方案能夠為每個教師所了解,并廣泛征求他們的意見,使學分制能夠深入人心。另一方面,各教學單位還要針對學分制的實施方案重新修定本單位的教學計劃,這項工作要在下學期初完成不但時間緊迫、工作量相當大,而且還關系到我院學分制能否正常實施,所以希望各教學單位抓緊時間積極落實。
    3、積極參與,正視困難。面對當前的大好形勢,我們既要以百倍的熱情投入到教學改革的工作之中,同時又要冷靜思考,認清各種有利因素與不利因素,認清要實現(xiàn)符合我院特色的成熟的學分制,是需要一段調整、磨合的時間的。學分制的施行對我們學院來講可以說是一項前所未有的新事物,在實施的過程中出現(xiàn)某些漏洞和失誤是難免的,同志們要有一定的思想準備,在面對問題時不能畏首畏尾,停滯不前,要正視困難,群策群力,相信能夠解決遇到的難題。
    民政工作典型發(fā)言材料篇六
    尊敬的各位領導,全體與會的同志們:
    大家好!我發(fā)言的題目是:領會精神抓落實,再鼓干勁鑄輝煌。
    20__年,我們______鎮(zhèn)在縣委、縣政府的堅強領導下,以“基層建設年”建設為主線,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,全面加強全鎮(zhèn)工農業(yè)基礎設施建設,全鎮(zhèn)經濟和社會取得了長足的發(fā)展,全年共完成了財政收入3.45億元,完成固定資產投資12億元,引進縣外資金3億元,完成鐵精粉234.4萬噸,完成入統(tǒng)工業(yè)產值33.5億元。全鎮(zhèn)主要經濟指標全部實現(xiàn)了歷史最好水平。今天,全縣經濟工作會議的召開,給我們繪就了藍圖,同時也向我們吹響了號角,擂響了戰(zhàn)鼓,我們將以全縣經濟工作會議精神為指導,強力組織開展“項目攻堅年”活動,重點抓好“______萬噸磷鈦鐵綜合利用項目”落地基建和“______宜居新區(qū)”配套設施及二期建設。在此,我表態(tài)如下:
    一、領會精神,做好安排。
    多種形式將會議精神宣傳到家喻戶曉。二是將全縣經濟工作會議涉及到我鎮(zhèn)的工作重點,確定全鎮(zhèn)20__年經濟社會發(fā)展的大盤子,分解到我鎮(zhèn)各部門,明確專人負責,細化工作措施,營造思事、謀事、干事、成事的濃厚創(chuàng)業(yè)氛圍。
    二、抓住重點,實現(xiàn)突破。
    會后,我們將根據會議精神,結合我鎮(zhèn)實際,繼續(xù)加大工作力度,全面抓好“______萬噸磷鈦鐵綜合利用項目”落地基建和“______宜居新區(qū)”配套設施及二期建設。一是全員投入。鎮(zhèn)全體干部全部編入兩個項目組,加強力量,為春季重點項目的開展,開好局,啟好步。二是全面推進。鎮(zhèn)黨政主要領導要帶領分管副職,對項目進展過程中出現(xiàn)的問題,強化協(xié)調,及時匯報,確保工作不耽擱,不出錯,按時序進度進行。三是全程服務。鎮(zhèn)各部門將按工作職能,對口對重點項目全程服務,及時與業(yè)務主管部門溝通,確保工作效率一流,服務質量一流。全面按時間要求完成兩項重點項目及配套設施建設。
    三、制定措施,抓好落實。
    干部同獎同罰,嚴格考核,嚴格兌現(xiàn)。四是強化工作落實機制。建立“深入、監(jiān)督、細化、量化、硬化”的工作落實機制,用硬指標、硬措施保落實,形成上下齊心,層層抓落實的創(chuàng)事業(yè)工作格局。
    各位領導,同志們,我們有信心、有決心,在縣委、縣政府的領導下,以本次經濟會議為契機,團結和帶領全鎮(zhèn)干部群眾,同心同德,艱苦奮斗,咬定目標不放松,堅定信心不動搖,一心一意謀發(fā)展,專心致志創(chuàng)事業(yè),為建設“新型工業(yè)強鎮(zhèn)”,做出我們應有的貢獻!
    謝謝大家!
    民政工作典型發(fā)言材料篇七
    2016年以來,選礦廠認真貫徹落實公司重大會議精神,面對嚴峻的行業(yè)市場形勢和企業(yè)內外部諸多不利因素,選礦廠上下積極努力扭轉被動局面,克服人員減少、供礦緊張、外部制約因素多等困難,加強基礎管理,不斷提高管理效能,持續(xù)優(yōu)化工藝,進一步理順新工藝流程,探索實施了量化考核和定崗定員,充分調動了職工的積極性。
    一、主要工作亮點。
    (一)以新工藝流程調試為突破口,實現(xiàn)生產穩(wěn)定順行。
    一年來,選礦廠始終圍繞著理順新工藝流程、穩(wěn)定設備開展工作,通過更換藥劑、摸索條件、優(yōu)化改造等工作,在6月份將新系統(tǒng)調試成功,使公司上下堅定了勝利的信心。在這個過程中,選礦廠領導班子團結協(xié)作。管理技術人員12小時跟班調試,靠在現(xiàn)場,摸索新流程的各工藝點最佳操作條件,并且根據不同礦石性質,通過實驗,探索不同供礦條件下的操作方法。
    在日常生產中,以控尾提產為目標,加強對各拋尾點的控制,發(fā)現(xiàn)異常情況及時查明原因進行處理,防止了金屬流失。結合外礦加工,通過適當降低主體精礦品位,使精礦產量和綜合回收率得到提高。全年綜合金屬回收率在69.80%,比計劃提高了3.3個百分點。
    (二)圍繞調試過程中暴露的問題,持續(xù)優(yōu)化完善工藝。
    一是針對尾礦量大,兩臺高揚程泵輸送困難造成回水質量差,影響選別的情況,實施了提高高濃度給礦壓力的改造,提高了高揚程的輸送能力,并且改善了回水質量,為調試創(chuàng)造了條件。
    二是針對前期調試過程中浮選藥劑暴露的問題,通過和藥劑廠家共同取樣實驗更換藥劑等,實現(xiàn)了新流程的順行。并且不斷和藥劑廠家溝通交流來優(yōu)化藥劑,先后實驗和使用了六種藥劑,而且初步實現(xiàn)了停開三段球磨的目標。
    三是根據新流程的工藝條件變化,在掃選浮選應用了陽離子捕收劑,而且實現(xiàn)了在掃選停開了二段球磨的目標。并用品位提升機代替了浮選機,大幅降低了運行成本。
    四是圍繞簡化設備、崗位兼并,陸續(xù)實施了:新廠房篩下管道改造項目,老廠房淀粉攪拌槽配藥移位項目、老廠房精礦泵及泵箱上移項目等,既節(jié)省了人員、減少了設備,又實現(xiàn)了設備集中放置便于巡查。
    五是在破碎實施了篩機改造,通過改造,提高了篩分效率,破碎從24小時生產到可以避峰3小時,既降低了成本,又為設備維護創(chuàng)造了條件。
    所有的工藝改造和流程優(yōu)化項目的實施,首先離不開公司領導和各部門的大力支持。二是離不開選礦技術人員的前期論證和大量的基礎工作,還有廣大職工在調試過程中的辛勤付出。無論是在改造論證階段、工程施工階段還是后期調試階段,他們都盡最大的努力去做,正常工作時間不夠,就晚上和正常休息日加班去完成,首先是對一些濺礦、漏礦點的治理,為流程優(yōu)化和改造提供了技術保障。三是離不開選礦廣大職工的支持。檢修人員既要兼顧日常生產的正常檢修,又要加班加點完成連續(xù)的技改任務,工作強度很大,壓力也很大。選礦廠實施了大大小小十幾項改造項目,無論是新廠房、掃選廠房的優(yōu)化,還是破碎改造,或是其他改造項目中設備安裝、工藝改造工作,都由他們自主完成,大家根據計劃,在確保質量的同時,搶進度,不講條件,確保了各項改造工程順利完成。
    (三)逐步摸清新設備故障規(guī)律,實現(xiàn)設備安全可靠運行。
    一年來,他們總結查找新設備在運行過程中的特點與不足,逐漸摸清新設備的故障規(guī)律和設備維護檢修的規(guī)律,以此確定設備的定修和維護周期,確保了設備安全穩(wěn)定順行。堅持設備檢查制度,加強設備維護巡檢力度,并對常出故障的設備及時進行改造,確保設備正常運行。
    (四)實施量化考核和定崗定員,激發(fā)職工干勁。
    6月份在破碎作業(yè)區(qū)探索實施了小范圍量化考核。破碎作業(yè)區(qū)由原來56名職工,量化和考核過后縮減到現(xiàn)在的38名職工,并且實現(xiàn)了操檢結合,提高了工作效率和職工收入,調動了職工的積極性。在尾礦作業(yè)區(qū)巡管道崗位和中礦放礦崗位實行了包崗,原來6人的崗位現(xiàn)在由2人進行了包崗。
    按照公司決策部署開展了定崗定員各項工作,為了使職工正確理解和支持,調動職工的積極性,班子成員分別到各班組進行宣傳和正確引導,本著雙向自由選擇的'原則,于8月份成功實施了定崗定員工作,由年初的236人縮減到現(xiàn)在的184人。
    (五)加強黨群組織建設,開展職工培訓,提高職工素質。
    一是認真抓好公司各類會議精神的學習、宣傳和貫徹落實,重點對職工加強形勢任務教育、思想道德教育,大力宣傳公司的主導思路和改革的目的意義,減少職工焦躁情緒,取得職工的理解和支持。并及時掌握分析職工思想動態(tài),認真細致的做好了一人一事的思想政治工作,確保車間職工隊伍穩(wěn)定。二是積極落實好公司“務實、管用、貼中心”的總體要求,積極開展形式多樣的競賽激勵活動和文體活動,為車間生產任務的完成營造了良好的氛圍。三是結合新工藝流程,加強職工技能培訓和安全教育。通過對皮帶、球磨、磁選、浮選等八個崗位的職工進行崗位技能培訓,使職工全面掌握了新流程操作技能。加強職工安全教育和監(jiān)督巡查力度,分別開展尾礦庫防洪應急演練、安全知識競賽等活動,為選礦廠生產的安全順利奠定了基礎。
    二、下步工作打算。
    1、生產組織上,緊緊圍繞穩(wěn)定各項指標上下功夫。繼續(xù)探索各工藝點的最佳操作條件,在產品質量穩(wěn)定的基礎上,探索高產、穩(wěn)產,實現(xiàn)效益的最大化。在主廠房重點圍繞品位提升機和磁浮柱各項參數的最佳配合,在保證浮尾盡量低的的前提下,保證磁浮柱精礦品位達到要求,并保證穩(wěn)定。在掃選廠房,在保證多回收的前提下,保證掃選精礦品位的穩(wěn)定。合理調配外礦、主廠房、掃選三礦礦量最終實現(xiàn)綜合精礦品位達到65%以上,以此確保提高綜合回收率,確保全年生產任務的完成。
    2、繼續(xù)做好依靠科技進步的技術攻關工作。一是繼續(xù)做好全尾砂充填的后續(xù)工作,實現(xiàn)高揚輸送單臺運行,提高回水的利用率,將選礦現(xiàn)有的三臺回水泵合并為一臺或兩臺。二是盡快推進破碎洗礦項目的實施。三是加快過濾系統(tǒng)擴產能項目的實施,提高外礦的日加工量,實現(xiàn)選礦日產達到3000噸。四是將二號泵站尾礦回收的環(huán)磁機移至掃選9米濃密機,實現(xiàn)環(huán)磁精礦自流至掃選2#磁選機,而且也提高了高揚程的給礦壓力,更有利于增加高揚程的輸送量。五是將掃選的尾礦經過濃縮排到濃縮池進行濃縮,增大回水量,減輕高揚程的壓力,停開掃選尾礦泵,確保全尾沙充填的實現(xiàn)。六是做好提高一段、二段磨礦效率的探索工作,提高磨礦細度,降低藥劑消耗。七是繼續(xù)分析和查找新工藝存在的問題,做好優(yōu)化和改進工作。
    3、探索實施提高職工積極性的量化考核辦法?,F(xiàn)在破碎作業(yè)區(qū)已經推廣了量化考核,效果也比較好。下一步要繼續(xù)將這項工作從體制、機制上推開,兼顧公司與職工利益、當前與長遠發(fā)展,進一步激發(fā)活力。在完善破碎量化考核的同時,繼續(xù)在條件成熟的工序進行推行。在過濾推行量化考核方式。在選礦作業(yè)區(qū)實行以產量、品位和回收率來實行分配的考核方式。在尾礦作業(yè)區(qū)實行以產量來實行分配的考核方式。徹底釋放人員潛能,實現(xiàn)人員掙工資的制度,降低企業(yè)生產成本,最終確保和鞏固扭虧增盈目標的實現(xiàn)。
    4、加強設備的基礎管理,保證設備的安全穩(wěn)定順行。針對新設備要盡快摸清設備的故障規(guī)律和設備維護檢修的規(guī)律,以此確定設備的定修和維護周期,確保設備的安全穩(wěn)定順行。
    5、抓好現(xiàn)場管理,改善現(xiàn)場環(huán)境。根據公司現(xiàn)場管理要求,結合選礦廠制定的《現(xiàn)場整治管理辦法》,加大現(xiàn)場管理檢查考核力度,抓好問題整改,特別是做好濺礦、噴狂部位的治理,減輕職工的勞動強度,逐步改善現(xiàn)場環(huán)境。
    6、繼續(xù)抓好降本增效工作。通過合理組織生產,提高精礦產量來降低單耗,運用管理手段提高各班組的積極性,進一步降低生產經營成本,最終保證選礦廠生產經營目標的實現(xiàn)。
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    民政工作典型發(fā)言材料篇八
    彝山為民解困一面旗—**彝族自治縣民政局工作紀實**彝族自治縣地處大理州中部點蒼山之西,全縣山多地廣人稀,共設3鎮(zhèn)6鄉(xiāng)1個社區(qū),總人口100663人,總面積1957平方公里,其中山區(qū)面積占98.4%??h境內災情頻繁,貧困面大,脫貧后復貧、返貧的現(xiàn)象突出,使民政工作顯得亦為重要。 近年來,**縣密切聯(lián)系縣情,高度重視民政工作,把民政工作列為縣委政府的中心工作之一常抓不懈,使整個民政工作始終貫穿以民為本,縣民政局則把為民服務、為民解困、為民擔憂作為己任,在實際工作中縣民政干部總是急群眾之所急、想群眾之所想、做群眾之所需,真正成了廣大困難群眾及弱勢群體的“后家”。幾年來,**縣在加快發(fā)展中總是出現(xiàn)一種好現(xiàn)象,哪里有災情哪里就有縣里的民政干部、哪里有困難群眾哪里就有縣里的民政干部、哪里群眾熱點難點突出哪里就有縣里的民政干部,在漾濞彝家山鄉(xiāng)村村寨寨群眾最熟悉的干部是民政干部、在當地廣大干部群眾中耳熟能詳的事是民政工作。“一枝一葉總關情,點點滴滴為民忙。”**縣民政工作在全縣脫貧致富、共建平安和諧社會和“三個文明”建設活動中起到了積極的促進作用,有力地推動了當地經濟社會快速健康協(xié)調發(fā)展。哪怪,彝縣廣大干部群眾把縣民政局贊譽為是飄揚在彝家山鄉(xiāng)上為民解困一面旗。民政工作成了干部考核的重要內容 多年來,**縣始終把民政工作作為縣委政府的中心工作常抓不懈、作為建設和諧平安社會和加快經濟社會發(fā)展的重要內容來高度重視,成立了由縣委政府分管領導分別任組長、副組長,民政局局長兼任辦公室主任,民政系統(tǒng)及財政、扶貧等部門領導為主要成員單位的民政工作領導組,加強對民政工作的領導和督查。鄉(xiāng)村也成立了相應的領導機構和工作班子,形成了一把手親自抓、分管領導直接抓、責任單位具體抓的工作網絡。在實際工作中總是把民政工作同全縣的經濟工作一起研究、一起部署、一起落實,不斷完善各級民政工作目標責任制,實行一級對一級,層層簽定民政工作責任書,使全縣的民政工作做到了上下聯(lián)動、齊抓共管的良好局面,并把民政工作作為考核各級干部的主要內容之一,有力地促進了全縣的加快發(fā)展。 與此同時,**縣在強化民政工作中不斷加大民政事業(yè)經費的投入,做到各項民政事業(yè)經費超額預算,及時撥付到位,嚴格實行??顚S?,確保了民政的正常開展。 救災救濟工作日?;?救災工作是民政工作的主線,它關系到人民群眾生命、
    生活
    、生產的安危冷暖之大事,關系到民族團結、社會穩(wěn)定和經濟發(fā)展。漾濞縣民政局針對縣境內每年都有低溫、干旱、洪澇、風雹、泥石流滑坡、火災、地震等自然災害發(fā)生的實際,為了能夠做到快速反應,制定了切實可行的.救災預案,健全值班制度,使救災工作形成了日?;?。 每當災情發(fā)生,在漾濞縣民政局里“災情就是命令”,這里的干部職工多年來已經養(yǎng)成了一種好習慣,只要獲悉縣境內發(fā)生災情,不管在
    什么
    地方,民政系統(tǒng)的干部職工都能夠做到三個第一,即第一時間趕赴災害現(xiàn)場;第一時間上報災情;第一時間將救災物資運抵災區(qū)。并能夠做到有條不紊地緊急轉移安置災民,組織調運救災物資,組織災民開展災后恢復重建生產工作。 據不完全統(tǒng)計,近幾年來,漾濞縣因災民房倒損1500間,因災造成直接經濟損失約9000萬元,民政局先后投入救災資金達700萬元,累計救助災民3.6萬人次,接收各類救災衣被30萬件,較好地解決了災民吃、穿、注醫(yī)等方面的困難,確保了災區(qū)的社會穩(wěn)定和災后重建恢復工作。 社會救濟工作是民政工作的主體之一,多年來,漾濞縣民政局結合縣情,在實際工作中堅持做到了,一是以做好春荒、春荒后期、冬令群眾生活安排為主線,妥善安排好全縣弱勢群體的基本生活問題;二是認真開展定期農村特困戶調查活動,根據調查結果,進行對癥救濟幫困。如,日前漾濞縣民政局再次對全縣農村特困戶進行了摸底調查,進一步澄清了全縣農村特困戶底子。據調查結果顯示,全縣農村特困戶共有3064戶10239人,其中無勞動能力、無經濟來源、無法定贍養(yǎng)人的“三無”人員有440人,因病致貧的有3762人,因缺乏勞動力致貧的有4998人,因災致貧的有869人等,并建立了農村特困戶臺帳,為今后開展農村貧特困戶實施救助提供了依據;三是切實做好流浪乞討人員的救助工作,針對流浪乞討人員現(xiàn)實情況,實施救助活動;四是努力做好農村醫(yī)療救助工作及
    其他
    救助活動。 有關數據顯示,近幾年來,漾濞縣民政局進行農村醫(yī)療救助工作,先后投入農村醫(yī)療救助專項資金69萬元,使600多名特困群眾不同程度地享受到了農村醫(yī)療救助,有3名精神病患者長期在州精神病院接受治療,并制定了《漾濞彝族自治縣農村醫(yī)療救助方案》,較好地解決了特困群眾醫(yī)療費用個人負擔過重等問題;進行五保供養(yǎng)工作,目前,還有供養(yǎng)五保對象280人、分散供養(yǎng)249人,與此同時,已建成敬老院3所、床位84張,確保供養(yǎng)工作的圓滿落實;進行流浪乞討人員的救助工作,幾年來共救助流浪乞討人員1040人次,投入救助資金12萬元,有力促進了社會的穩(wěn)定;積極實施聯(lián)合國兒童基金會備災合作項目,幾年來先后投入資金11.4萬元,極大地提高了婦女、兒童防災備災的能力。 精心打造“低保民心工程” 城鄉(xiāng)居民最低生活保障,是廣大城鄉(xiāng)居民最受關注的民政工作之一,因此,**縣民政局在具體的實施過程中,強化規(guī)范化管理,增強實施過程的透明度,發(fā)動廣大人民群眾參與,接受廣大人民群眾的監(jiān)督,把城鄉(xiāng)居民低保精心打造成了一個民心工程,讓廣大人民群眾滿意。 漾濞縣在實施低保過程中,以張榜公示為重點,堅持低保群眾監(jiān)督制度,一是公開低保政策。在縣鄉(xiāng)村民政辦公地點,做到低保政策上墻,讓廣大群眾了解和知道,讓群眾掌握政策;二是公開審批過程和審批結果。對新增或調整對象實行三次公示的制度,將審批過程和結果公布于眾,讓群眾了解審批管理機關是如何審批的,以及審批結果
    怎樣
    ;三是長期公示續(xù)保對象,隨時接受群眾監(jiān)督,打造陽光低保,讓群眾放心;四是公示舉報單位和舉報電話、群眾要反映、要舉報、要知道通過什么途徑,打什么電話等。 在不斷強化低保規(guī)范管理中,**縣民政局根據實際,以制度建設為重點,堅持低保動態(tài)管理制度。即一是建立低保戶檔案管理制度,實行一戶一檔,并按規(guī)定歸檔;二是建立低保對象分類管理制度,將低保對象分為長期保障對象,相對穩(wěn)定的保障對象、不穩(wěn)定的保障對象三類,按照分類的不同,采取不同的動態(tài)管理方式,即第一類對象,一年入戶審核一次,第二類對象,半年入戶審核一次,第三類對象為重點核查對象,每個季度入戶審核一次;三是實行續(xù)保對象登記制度,即低保對象每月在領取低保金之前,必須到所在地加蓋“低保管理專用章”,接受所在地的管理等。 比如,在發(fā)放低保補助金的方式上,山區(qū)鄉(xiāng)實行由鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政助理員發(fā)放,城區(qū)由縣郵局發(fā)放,管理方面采取專戶管理,??顚S?,按季審批,按月發(fā)放,全面實行張榜公布,使低保實現(xiàn)了動態(tài)管理下的應保盡保,做到對象有進有出,標準有升有降,實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民低保工作逐步走上規(guī)范化管理,為維護全區(qū)經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。 據有關數據反映,漾濞縣2002年至2004年,兩次提高低保標準,不斷增加財政投入。全縣保障人數已從2000年的412人增加到2009年2106人,年發(fā)放保障金從2000年的16.6萬元增加到2009年的166.9萬元。 低保制度的實施有力地保障了城鄉(xiāng)貧困群體的基本生活,為國有企業(yè)深化改革創(chuàng)造了條件,在維護城市社會穩(wěn)定中發(fā)揮了重要的作用。 常規(guī)工作實現(xiàn)超?;?近年來,**縣民政工作出現(xiàn)一個喜人的局面,即重點工作有創(chuàng)新有突破,常規(guī)工作實現(xiàn)超?;?。 優(yōu)撫安置工作成效顯著。近年,全縣雙擁優(yōu)撫政策進一步健全和完善,優(yōu)撫資金投入逐步加大,共支出撫恤事業(yè)經費115萬元,并廣泛開展“
    愛
    心獻功臣行動”,籌集資金達3.6萬元,幫助61戶重點優(yōu)撫對象解決了生活、住房和醫(yī)療等困難問題。為適應社會主義市場經濟體制的要求,積極對退役士兵安置工作進行改革,引入市場競爭機制,拓寬安置渠道,實行“雙考”安置、扶持就業(yè)與鼓勵自謀職業(yè)相結合的辦法,制定完善了一系列安置政策,加強了就業(yè)培訓和服務,有效地緩解了“安置難”的問題。截止目前,先后接收安置退役士兵265人,其中符合安置條件的51人,自謀職業(yè)人數18人,2003年至2009年連續(xù)三年在全州率先完成了退役士兵接收安置任務,并獲一等獎,切實維護了退役士兵的合法權益和社會穩(wěn)定。 基層政權建設穩(wěn)步推進。2000年6月至9月,全縣進行了農村村級體制改革和城市社區(qū)建設,依法選舉產生了65個村民委員會和一個社區(qū)居委會兩委班子,從根本上改變了村級管理體制和村干部任用機制。五年來,正確指導村居委會開展好各項工作,不強化基層政權建設,取得了明顯效果,2003年至2009年,對全縣65個村民委員會辦公用房進行新改、擴建,其中新建28個、改建34個、擴建3個,總建筑面積達5580平方米,共計總投資390萬元,其中州補助132萬元,縣、鄉(xiāng)、村自籌258萬元。對65個村委會和1個社區(qū)居委會分別補助1萬元,用于零星修繕和綠化建設。2009年,新建的22個村委會辦公用房已全面完工,并順利通過州、縣驗收。2009年,按照“有利于城鎮(zhèn)合理布局、有利于增進民族團結和社會穩(wěn)定、有利于降低行政成本,提高行政管理效能、有利于減輕農民負擔”的原則,進一步搞好調查、論證工作,充分發(fā)揮民政部門的職能作用,為縣委、政府實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并工作起好參謀助手作用,并積極主動做好有關材料的起草和報批工作,按時、按質完成州下達撤減2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的任務。 老齡工作有特色。一是大力弘揚中華民族敬老、愛老、養(yǎng)老的傳統(tǒng)美德;二是在敬老節(jié)期間,對全縣百歲老人和敬老院五保老人進行慰問;三是定期對全縣60歲以上的老齡人全面進行了身體健康檢查,先后支出資金8多萬元;四是先后為523名老人辦理了高齡老人優(yōu)待證;五是抓好敬老、愛老、助老為主題的宣傳教育活動,推動老齡事業(yè)的發(fā)展。 各項社會事務工作成果豐。一是嚴格執(zhí)行《婚姻法》、《婚姻登記條例》,做到執(zhí)法文明、行為規(guī)范,婚姻登記合格率達100%。五年來共辦理結婚登記4129對,離婚登記200對,在辦理結婚登記中,未出現(xiàn)搭車收費現(xiàn)象;二是開展“明天計劃”工作,組織全縣28名殘疾兒童到州醫(yī)院體檢,并對3名兒童進行手術;三是依據《社會團體登記管理條例》和《民辦非企業(yè)登記管理條例》規(guī)定,共登記社會團體10個,農村
    專業(yè)
    經濟協(xié)會6個,并進行年檢;四是實施好“陽光工程”,對全縣123名白內障患者的康復手術實施救助。 抓行風建設增強為民解困意識 為了不斷增強全縣民政干部為民解困、為民服務意識,**縣民政局結合部門實際,在全縣民政系統(tǒng)大力加強行業(yè)作風建設,認真解決群眾關心的熱點、難點問題,樹立了勤政為民的良好形象,在近幾年來的民主評議行風活動中,漾濞縣政局連續(xù)被被評為縣級機關“行風建設先進單位”。在全縣民政系統(tǒng)樹民政新風,為民解困,為民服務,讓群眾滿意成了風氣。 **縣在全縣民政干部中創(chuàng)造性地開展行風建設,有力地推動了民政工作的開展。即一是把行風建設與保持共產黨員先進性教育活動結合起來,努力提高全體黨員干部的整體素質。通過
    學習
    教育活動,有效地糾正和防止了民政干部損害群眾利益的行為,增細了全縣民政干部的工作責任心和使命感;二是把行風建設與黨風廉政建設結合起來,努力樹立勤政廉潔的良好形象。通過學習教育活動,全縣無論是救災糧款的發(fā)放、撫恤定補經費的使用,還是其他專項資金的管理,都做到了??顚S茫笨罴庇?,沒有出現(xiàn)任何違反紀律規(guī)定、損害群眾利益的問題;三是把行風建設與爭創(chuàng)文明機關、文明股室、文明標兵活動結合起來,切實發(fā)揮表率作用。通過開展教育活動,激發(fā)了廣大干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性,改善了服務環(huán)境,促進了工作開展,發(fā)揮了表率作用,樹立了良好民政干部新形象。
    民政工作典型發(fā)言材料篇九
    新干縣國土資源局治理商業(yè)賄賂工作在縣治理商業(yè)賄賂領導小組及市國土資源局的正確指導下,通過全系統(tǒng)廣大干部職工的積極參與和社會各界的大力支持,工作達到了預期目標,得到了市國土資源局治理商業(yè)賄賂工作領導小組的肯定。回顧所做的工作,主要有以下幾點體會:
    一、高度重視,周密部署,抓好組織領導是搞好治理商業(yè)賄賂工作的前提。
    我局一向把治理商業(yè)賄賂工作擺上了重要議事日程,成立了由鄒福根副局長任組長、局其他班子成員為副組長、機關股室負責人為成員的治理商業(yè)賄賂工作領導小組,領導小組下設辦公室,抽調3名同志集中辦公。同時,制定了《新干縣國土資源局開展治理商業(yè)賄賂專項工作的實施方案》和《新干縣國土資源局組織開展國土資源領域不正當交易行為自查自糾及依法查處商業(yè)賄賂案件的實施辦法》,對如何開展治理工作做出了詳細具體安排。為了進一步明確工作目標和要求,增強可操作性,將每階段工作安排表格化,使大家對各階段工作一清二楚,一目了然。
    二、大造聲勢,濃厚氛圍,抓好宣傳發(fā)動是搞好治理商業(yè)賄賂工作的基礎。
    為了動員全系統(tǒng)干部職工積極參與,取得社會各界的大力支持,我局采取多種形式認真抓了宣傳發(fā)動工作。一是以會議促宣傳。市局召開治理商業(yè)賄賂工作大會后,立即召開了班子會議專題研究此項工作,及時召開了系統(tǒng)干部職工動員大會,會上大家集中學習了上級下發(fā)的有關文件,認真學習了省廳、市局領導的重要講話,并采取集中學習與分散討論相結合的方法,圍繞領導講話精神及專項工作重要環(huán)節(jié)和重點展開討論。先后2次召開了機關黨員大會,就我局去年發(fā)生的商業(yè)賄賂案件進行剖析,使大家真正認識到治理商業(yè)賄賂的重要性,提高積極投身于防治商業(yè)賄賂工作當中去的主動性。二是以授課促宣傳。請黨校教師和縣紀委的同志重點就如何搞好治理商業(yè)賄賂工作,如何抓好學習黨章維護黨章活動等進行授課,使大家進一步明確治理商業(yè)賄賂的緊迫性,主動增強治理商業(yè)賄賂的責任感。三是以輿論促宣傳。通過懸掛宣傳條幅、出宣傳欄、向社會新聞媒體投送稿件等方式,宣傳治理商業(yè)賄賂工作的目的、意義、內容和要求,造成了一定的社會影響和聲勢,截止八月底,懸掛巨型宣傳條幅2條,出宣傳欄3期,向新聞媒體投稿20多篇,已錄用在國土報4篇,新干縣報4篇,新干縣國土資源政務信息網7篇。
    三、內外結合,深挖細找,抓好自查自糾是搞好治理商業(yè)賄賂工作的保證。
    圍繞治理商業(yè)賄賂工作要求和治理重點,我們按照“自己找,群眾提”的辦法,主動查擺問題,認真剖析根源。一是及時向社會公布了治理商業(yè)賄賂舉報熱線電話,設立了舉報箱,方便群眾舉報。二是召開了系統(tǒng)干部職工大會、機關黨員大會、黨外人士座談會及治理商業(yè)賄賂警示教育專題會,著重圍繞治商業(yè)賄賂工作重點,結合我縣去年發(fā)生的賄賂案件和自身工作實際,主動查擺本系統(tǒng)和個人存在的問題及其根源,特別是新干縣國土資源局治理商業(yè)賄賂警示教育專題會上,全系統(tǒng)干部職工暢所欲言,深刻剖析問題,徹底查找根源,提出有力對策,會場氣氛熱烈,令人警醒,得到了上級的好評。三是機關各股室和鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土所都召開了座談會,認真按照自查要求和重點,查擺本單位近幾年來存在的問題,深挖問題根源,自查材料。四是局機關各股室對2010年1月以來的土地出讓、土地登記發(fā)證、供地、查辦土地案件的臺帳進行了自查清理,并填寫好有關表格上報到了市局。五是對自查、群眾反映等多種渠道反饋上來的情況和市局督查組提出的問題和建議逐項進行梳理,歸納匯總,并以文件形式上報市縣、下發(fā)到局屬各單位,要求局屬各單位針對查擺出來的7個方面的問題,限期整改。
    四、標本兼治,糾建并舉,抓好整改提高是搞好治理商業(yè)賄賂工作的關鍵。
    針對全縣國土系統(tǒng)在治理商業(yè)賄賂方面存在的問題和產生問題的根源,對照上級有關文件精神,我局堅持知錯就改、邊整邊改、務求實效的原則,著力進行整改。
    首先,關口前移,筑牢思想基礎。定期聘請司法機關業(yè)務人員到局授課,組織干部職工學習黨的反腐大政方針,經常開展正面典型的示范教育和反面典型的警示教育,做到警鐘長鳴,力求使全系統(tǒng)干部職工的思想境界達到一定層次,真正從思想上筑牢拒腐防變的堤防,進一步提高“免疫力”。
    其次,崗哨早設,規(guī)范辦事程序。按照一切從實際出發(fā)和實事求是的原則,及時修改和制定新的規(guī)定,以適應形勢新的發(fā)展要求,避免理論和實際脫節(jié),使制度真正發(fā)揮控制和規(guī)范行為的作用。我局將繼續(xù)推行“收支兩條線”規(guī)定,嚴格財務“雙簽”制,著手推行機關工作崗位輪換制。
    再次,門窗常開,確保公開透明。堅持辦事程序、收費標準和項目等內容上墻公示,大力倡導“陽光行政”,堅持決策民主化,防止個人說了算、少數人說了算的現(xiàn)象發(fā)生,不斷增強干部知情權,大力疏通群眾參與渠道。對應該公開的內容,要全面、真實地進行公開,不篩選、不嬌飾。目前,我縣每宗招拍掛出讓用地,都在相關網站和報紙上及時進行了公告,縣城私房用地按程序審批后都在縣有線電臺和《新干縣報》上公示,主動接受社會群眾的監(jiān)督。第四,警笛常鳴,做到防微杜漸。經常開展剖析反面事例的警示教育和學習先進典型事跡的正面宣傳教育,發(fā)現(xiàn)問題早打招呼,早“扯袖子”,經常開展談心活動,定期召開民主生活會,堅持批評與自我批評制度。
    開展治理商業(yè)賄賂工作以來,我局按照縣委、縣政府要求,做了一些工作,也取得了一定成效,但與上級的要求和縣其他部門相比,還有較大差距,在很多方面,還存在不足。今后,我局一定要繼續(xù)抓好整改方面的各項工作,進一步加強廉政建設,堅持把防治商業(yè)賄賂工作作為一項經常性、長期性的工作深入持久地抓下去。
    民政工作典型發(fā)言材料篇十
    今年以來,**區(qū)以群眾需求為導向,堅持“民有所呼、我必有應”,積極構建推進政策落地、社會救助服務、幫扶困難群眾、推動移風易俗等新型民政工作體系,開拓為民服務新模式,打造基層治理新格局。
    一、抓牢“小網格”促進基層微治理。
    堅持以網格化引領基層治理創(chuàng)新,規(guī)范運行機制,明確五類12小項政策事項,構建起“政策到戶、信息排查、業(yè)務辦理、結果反饋、督導評價”閉環(huán)管理體系。出臺《“聯(lián)鎮(zhèn)走村入戶”活動方案》,成立8個大走訪工作組,包片13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街區(qū)),開展全覆蓋走訪調研;以辦實事、解難題為出發(fā)點,在以管區(qū)為單位,召集村“兩委”成員和村民代表與群眾開展民政業(yè)務雙向交流活動,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;結合“聯(lián)鎮(zhèn)走村入戶”活動,加強村務公開內容調研,梳理落實各類惠民惠農政策,進一步拓展和豐富公開內容、提升全區(qū)村務公開標準。完善專職協(xié)理員體系,落實薪酬待遇,通過走村入戶,為社會救助工作中村級協(xié)理員的主動發(fā)現(xiàn)機制上了“雙保險”。
    二、打造“小品牌”改善民生微服務。
    集中開展“聯(lián)鎮(zhèn)走村入戶”走訪活動,將民政工作細化分解為養(yǎng)老服務、社會救助、婚俗改革、殯葬改革、未成年人保護、社區(qū)治理體系建設六項重點工作任務,逐項確定追趕目標和優(yōu)化措施,提高基層服務水平。一是健全訴求反映“零障礙”機制,制作“聯(lián)鎮(zhèn)走村入戶”便民卡,開通服務專線和公示平臺、社會大救助事項申請平臺等綜合服務平臺,實行“掃碼即辦”,覆蓋15個職能部門42項救助事項。二是健全政策獲取“零成本”機制,不僅將政策觸角延伸到戶,還在民政局網站、微信公眾號設置“政策公開”專欄,精準推送政策。三是推進“小改革”解決群眾急難愁盼,堅持政策宣講、社會救助、移風易俗、干部作風、“四位一體”推進,探索形成全覆蓋、深層次、系統(tǒng)化治理路徑,建立“事要解決”督導落實機制,以辦實事、解難題為出發(fā)點,設身處地為群眾著想,講真話、道真情,切實了解群眾所思所盼、急難愁盼,確保群眾反映的問題件件有著落、事事有回音。自5月份以來,通過“聯(lián)鎮(zhèn)走村入戶”走訪活動,實現(xiàn)主動發(fā)現(xiàn)、主動救助、精準幫扶,已為104個符合政策的人員解決實際問題,其中納入特困供養(yǎng)人員9人,納入城鄉(xiāng)最低生活保障范圍62人,實施臨時救助33人。
    三、抓準“小切口”促進農村移風易俗。
    實施“1+3+n”工作體系,明確區(qū)民政局一個責任主體,鎮(zhèn)、管區(qū)、村三級管理隊伍,推行殯葬改革、婚俗改革、骨干宣講等多項措施,形成同向發(fā)力、協(xié)調聯(lián)動、齊抓共管的工作格局。充分發(fā)揮黨員干部模范帶頭作用,強化紅白理事會組織建設,對紅白理事會成員進行重點培訓,讓其成為移風易俗的宣講骨干,制定“反對浪費、文明辦事”紅白事新標準,對宴席標準、殯葬改革等方面進行了明確規(guī)定,提倡“婚事新辦、喪事簡辦、小事不辦”,普及“新時代文明實踐結婚禮堂”“義務紅娘”等文明范式,將移風易俗納入鄉(xiāng)村振興考核,在公益性安葬(安放)設施建設中,突出“噸半糧”項目區(qū)為重點,2022年新增覆蓋65個村莊建設任務,并實現(xiàn)散亂墳頭遷入工作,可騰空210畝土地復耕。加強日常監(jiān)督監(jiān)管,督導村居、社區(qū)婚喪事辦理事前報備、事中監(jiān)督、事后公示,確保全區(qū)殯葬改革走深走實,切實把群眾從“人情債”中解放出來。
    民政工作典型發(fā)言材料篇十一
    尊敬的各位領導、各位同仁:
    大家好!
    走上臺來,我自己的臉發(fā)紅,腿發(fā)顫,心發(fā)慌。說句心里話,黃老師讓我在本次研討會上發(fā)言,我自己是心里滿是慚愧。雖然本人從事語文教學十余年了,但由于屆屆學生情況不同,課程改革不斷深化,總覺得實用的教學經驗很少幾乎沒有。這次黃老師把我這只“笨鴨子”趕上了“架”,下面我自己就來談談我教這屆學生的具體做法和心得體會。但我有兩個目的,一是拋磚引玉,二是不當之處懇請各位老師批評指正。
    我本人的這屆學生是自己從初一帶上來的,在教學中我做到了“六抓”:
    我們大家都知道“強將手下無弱兵”也曉得“打鐵需自己身板硬”。所以,我很注重自身語文素養(yǎng)的提高。簡言之,我要求自己在平時做到兩個“別浪費”。
    1、不要浪費時間。時間是構成我們生命的材料,單從這一點上來說我們就應該珍惜。著名的語文教研員余映潮老師的“八種苦做法”我們學不來。但我卻做到了每天讀幾篇文章,兩天寫一篇生活隨筆。我讓閱讀成了自己的一種生活方式和習慣。這樣既為我“吃透”教材奠定了基礎,也為我的課堂教學引來了源頭活水。
    2、不要浪費失敗。別人看重成功,我則看重失敗。因為成功只是暫時的,他只代表過去,不代表將來和現(xiàn)在,但失敗卻代表著自己的不足,他將影響著自己的現(xiàn)在和將來。所以,我提醒自己“別浪費失敗”。每一次失敗除了我都能樂觀的接受外,更多的是有反思之舉和彌補之措。堅決把失敗培養(yǎng)成成功的親娘。這一點,相信同仁們比我做得好,我就不在這里多贅述了。
    大家都知道這是我們教學上的重頭戲,抓住學生也就抓住了教學成績。大話美言咱這里不談了,道理誰都懂,具體操作最重要。我想在坐的同仁都有自己的招數。我抓學生的經驗只有十二個字,乃是“關心全體學生,關注幾個學生?!薄瓣P心全體學生”就是熱愛學生喜歡學生,我們知道人心都是肉長的,四兩換半斤。但在我們師生之間可以說“四兩換斤半”。為此,只要我們關心全體學生,公平公正的對待每一個學生,學生就會喜歡我們的。
    愛屋及烏,自然就會喜歡我們所教的語文。只要喜歡了就有了學習語文的興趣與動力,還怕語文學不好嗎?再就是要做到“關注幾個學生”,我的言外之意就是培養(yǎng)咱們自己學科的領頭雁。有了優(yōu)秀生,也就有了學習語文的助推器。大家肯定有同感吧!至于具體怎樣做到“關心全體,關注個別”,方法應因人而異,但原則只有一條,乃是“剛柔并濟”。
    多年的教學使我自己體驗出了:剛是一種威儀,一種自信,一種力量,一種不可侵犯的氣概;柔是一種收斂,一種寬容,一種真愛,一種魅力。多年抓學生經驗告訴我,人無剛則不能自強,不能自強則不能成功;人無柔則沒有親和力,沒有親和力則會陷入孤立。所以,在我們的語文教學中該“剛”時則不能心軟,該“柔”時則不能心狠,總之,應做到“愛而有度,嚴而有格”。
    課堂教學,就是提高學生語文素養(yǎng)的主陣地。我們的語文教學要立足課堂,立足文本,著眼于從一個個標點、一個個詞語、一個個句子開始構建或更新學生的語言世界,與此同時構建或更新學生的人文世界。在我的具體教學中做到了“四簡”:
    1、要有一個非常簡明的教學目標。一節(jié)課就45分鐘,我們既不能“眉毛胡子一起抓”也不能“西瓜芝麻一起撿”。我每節(jié)課都目標簡明,師生課堂上集中兵力,打殲滅戰(zhàn),學生就能在反復觸摸文本過程中獲得豐富的感受。
    2、簡約的教學內容。我們都知道語文學科具有人文性與工具性的特點。拿過一篇課文,需要我們教師確定教學內容,我自己就從中提取最具語文價值的部分,并且積極主動地支付自己的語文教學經驗庫存,然后形成符合學情的簡約的教學設想。
    3、簡化的教學過程:我不敢說每節(jié)課都是一個思路明晰、重點突出、環(huán)節(jié)簡單的讀書思考過程,但每單元我都要求自己精講兩篇課文。在這個過程中,我為學生觸摸語言、探究文本鋪路架橋,指引方向。我的學生在我的引領下始終是處在一種主動思考、積極探究、對話分享的課堂情境中,學習著語文,享受著語文。
    4、簡便的教學手段。不怕老師們笑話,我自前面的精品課大賽中才剛學會了駕馭多媒體。平時我上課從不用,不是條件不具備,而是覺得用它弊大于利。
    總之,語文教學不是灌輸的,而是點燃火焰。這好比是《西廂記》中的一個場景,教師、學生,文本扮演的分別是“紅娘”“張生”和“崔鶯鶯”,在學生和文本沒有相識之前,教師要多做引領、促合工作,一旦他們相識相近了,我們這個“紅娘”就馬上撤退,再滯留下去,就成了第三者了!實質上就是“老師調動,學生發(fā)揮?!?BR>    讀書,是生命中一道美麗的風景。在學生上初中的時候我就讓學生背熟了宋代著名理學家朱熹的《觀書》“半畝方塘一鑒開,天光云影共徘徊,問渠那得清如許,為有源頭活水來。”讓學生明白“觀書”猶如欣賞一道亮麗的風景,讀書能使人才思敏捷,新水長流。然后我還寫了一篇《今生做“書”女》的文章讀給學生聽,以引導激勵學生愛上書。我要求學生每一學期必買兩本名著進行閱讀。
    我們的語文難抓就難在這里了,當學生課下讀不讀,我們沒法檢查。所以我又讓“寫”。因為,讀書是吸入寫作是輸出嘛。寫在紙上的我們可以檢查,再說了學生不讀書就寫不出東西來,從而也培養(yǎng)了學生做一個生活中的有心人。我把全班學生四人一小組分開,然后讓學生寫循環(huán)日記。也就是四人出錢買一個大厚硬皮本,每人每周寫一篇,組長安排組員哪天寫就哪天寫,星期五交上來我認真判閱,按字數和質量打分,選出優(yōu)勝組課堂上大大的表揚,再選出必欣賞篇和點讀篇,評出“周寫明星”。
    學生的讀寫積極性空前的高。組長為了自己組得優(yōu)就會管制著組員認真寫;學生為了自己的文章能成為欣賞篇目也不甘落后。這樣,寫作文成了學生最上心的事,而每周的日記欣賞課成了學生最期盼的課,那真是一種享受!初一初二兩年我們師生都在讀寫欣賞中度過,我們班涌現(xiàn)出了一些學生心中的天才小作家和新生代作家。我不是夸,我的學生的考場作文不一定得高分,但讓他們寫生活隨筆的話,他們能在一夜之間寫出一萬多字的生活感悟來。現(xiàn)在我的語文循環(huán)日記停了,因為我每周的“中考一練”占去了我三節(jié)課,初三的課程太緊了,再加上日記是打基礎的,到現(xiàn)在是中考實練的時候了,我每周讓學生寫一篇中考作文。我認為這樣比較有利于中考。
    我們都知道“不積硅步,無以至千里?!薄安环e小流,無以成江河。”“天才在于積累”。而我經常對學生說的話是“聰明在于讀書,文才在于積累”。我們也都知道語文教師的重要任務是讓學生養(yǎng)成一種勤于積累善于積累的習慣,而且在這個過程中不斷地梳理,不斷豐富自己的閱歷,不斷地豐富自己的知識。這個習慣的養(yǎng)成是一個長期的過程,也是一個非常必要的過程。
    民政工作典型發(fā)言材料篇十二
    提案交辦會發(fā)言材料_演講/主持_工作范文_實用文檔。非常優(yōu)秀的提案交辦會發(fā)言材料提案交辦會發(fā)言材料(鄂海峰在xx年政府人大建議、政協(xié)提案交辦會上)同志們:今天,我們在這里召開政協(xié)xx年提案交辦會,這對進一步推動政協(xié)提案工作......
    【篇一】政協(xié)工作經驗交流會發(fā)言稿5篇全文共計3616字復興區(qū)政協(xié)堅持把質量擺在政協(xié)工作的突出位置,以提案工作為履職著力點,積極探索運用“3333”制工作法,聚焦提案工作高質量發(fā)展。遵循“三前”思路,做好提案工作前置項。...
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    民政工作典型發(fā)言材料篇十三
    今天,作為參加女性創(chuàng)業(yè)座談會的嘉賓,我主要談下自已的創(chuàng)業(yè)經歷。步入40歲的年齡下崗,對于女性來說是個滅頂之災。這么多年在企業(yè)辛苦忙碌,最后換來的……真不如自己創(chuàng)業(yè)。
    一直以來我就比較關注健康產品,靠海邊近,海水倒灌,水中水垢重,加上最近幾年桶裝水二次污染等問題屢屢曝光,象去年北京政府出臺文件要求:“三星級以上賓館,為了顧客的健康,必須安裝凈化水設備,取代桶裝水……”
    我個人認為,家庭凈水設備,一定是個消費趨勢,未來幾年家用桶裝水一定會被家庭淘汰,這是一個很好的商機。
    在創(chuàng)業(yè)初期,也有許多彷徨、猶豫。但是聽了開發(fā)區(qū)考務培訓中心陳在東主任和馬老師關于國家對下崗再就業(yè)方面的支持和待遇,又聽取了創(chuàng)業(yè)培訓課程,對自主創(chuàng)業(yè)從工商登記到企業(yè)的人員組織、營銷策略有所了解,他們又請創(chuàng)業(yè)成功的人士給我們做經驗分享,大大增加了我自主創(chuàng)業(yè)的信心。
    看好就干,于是我到北京、無錫、寧波、濟南等地凈水設備生產廠家考察,最后選定給國內知名品牌——美的、安吉爾、浪木凈水器做代工的科宇電器公司,取得了該公司“好自然”牌凈水器在的總代理權。
    創(chuàng)業(yè)半年以來,我和我的團隊在商業(yè)旺角宣傳、進各個小區(qū)搞活動,終于功夫不負有心人,經過半年多的努力,我現(xiàn)在有固定員工4人,兼職在校大學生6人,經銷商6家,雖然目前,剛剛起步,但是我有信心將好自然凈水器送近千家萬戶。
    民政工作典型發(fā)言材料篇十四
    敬愛的老師、親愛的同學們:
    “每當我翻開一本書,書中的每一個類型都像一個快樂的孩子在為我歡呼和問候,我感到無比欣慰?!边@是高爾基的名言。是的,閱讀是一件快樂的事情,從中你可以獲得一些真理和知識。
    小時候我媽跟我說《海的女兒》我看到一個善良漂亮的女孩?!度恍∝i》讓我意識到那群單純可愛的小豬;長大后,從看讓人捧腹大笑的連環(huán)畫,到看完小說后的小說,書讓我的童年變得更好更快樂,在童年的畫面上灑下五顏六色的水粉。
    書的字里行間,作者的深情交融?!镀呱ā芬腋∠肼?lián)翩;《海的女兒》也讓我的眼淚像珠子一樣掉下來……我一拿著書,就會看起來如癡如醉。
    莎士比亞說:“書籍是整個世界的養(yǎng)料?!蔽覑劭磿?。我像一個饑餓的孩子,貪婪地吮吸著書里的一切。翱翔在書海,讓知識之舟帶我去一個神秘的`世界!
    記得有一次,我媽給我買了一本《純真年華》。看的時候忍不住喜歡上了:丁香花封面是我最喜歡的顏色!上面一朵含苞待放的花中間,睡著一個小女孩。打開一看,白紙上印著黑體字,好美!真是讓人愛不釋手!我立刻像豬一樣讀了起來。從文章中,我不僅積累了很多好詞好句,也明白了很多做人的道理。漸漸的,我的文章不再只是單調乏味,在我稚嫩的字跡里也多了一點平靜和包容。有同學對我的改變感到驚訝,但我的答案是多讀書,知識的豐富性取決于日積月累。
    書籍是我成長的明燈。他們不僅為我
    提供
    了豐富的
    精神
    食糧,還培養(yǎng)了我的性格,讓我知道了要成為什么樣的人。我喜歡書。她陪我走過無數風雨。書是我的良師益友。她給我畫了很多美麗的風景,教會了我大大小小的原則,教會了我無窮無盡的知識.感謝一路上有你,和我一起快樂成長!
    民政工作典型發(fā)言材料篇十五
    (2011月)。
    各位領導:
    按照會議安排,我就大六號鎮(zhèn)精準扶貧工作的一些做法與大家共同交流探討,不妥之處,懇請批評指正。
    一、基本情況。
    大六號鎮(zhèn)轄8個村委會64個村民小組,在冊戶數5556戶18325人,常住2581戶5876人,耕地6.7萬畝,其中水地3.5萬畝,退耕地2.4萬畝,大小畜3.4萬頭(只),境內有豐富的玄武巖礦石、大型的上市公司―雛鷹集團和云天化農牧業(yè)有限公司落戶我鎮(zhèn),新型的石材加工園和大型的醬菜場已開工建設,鎮(zhèn)內有大型指針式噴灌圈32套,膜下滴灌2.4萬畝,日光溫室大棚190座。全鎮(zhèn)建檔立卡貧困戶548戶1215人,致貧原因主要是:因病致貧276人,因學致貧132人,因缺資金514人,因缺勞力138人,其他原因致貧155人。
    二、主要措施。
    (一)反復摸底對比,精準識別貧困戶。精準識別工作難度大,涉及人員多,群眾關注度高。為了確保精準扶貧工作的標準和質量,我們多次組織鎮(zhèn)、村干部召開會議,研究部署具體識別工作,在識別確定貧困戶期間,我們以點帶面,先在一個村委會開展識別認定工作,領導班子成員全部參加村民大會,及時總結發(fā)現(xiàn)識別過程中的問題,有針對性研究制定措施,然后全鎮(zhèn)推開,為做好扶貧工作打下了扎實的基礎。經過反復的調查、摸底、識別、比對,最終確定了建檔立卡貧困戶548戶、1215人。
    (二)部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)包扶雙保險,確保扶貧工作見實效。為真正做到底數清、情況明,扶持有措施,脫貧見成效,加強對貧困戶幫扶力量的整合與管理,在全旗統(tǒng)一安排各旗直部門包扶的基礎上,對每個貧困自然村安排一名鎮(zhèn)干部進行包扶,相互指導、相互促進,起到雙保險的作用。鎮(zhèn)包扶干部除負責這個村所有貧困戶之外,還負責該村其他工作,如:草原確權、土地確權、三農普查和精準貧困戶的幫扶等工作,明確工作職責,這樣干部身上有了壓力、就能沉下去,借助其他工作的開展詳細掌握包扶村的特點、貧困戶的具體情況,針對每戶貧困戶制定切實可行的脫貧措施,既拉近了干群關系,得到了群眾的認可和支持,又促進各項工作的開展。
    (三)易地搬遷與移民脫貧良性互動。今年,針對全鎮(zhèn)20個30戶以下、立地條件差、生產生活環(huán)境惡劣的村莊實際,將易地搬遷與脫貧工作有效結合,選擇了交通區(qū)位優(yōu)越、人口相對集中、產業(yè)輻射帶動面廣的大六號新村進行易地扶貧搬遷安置,讓貧困戶既能改善居住條件、又能就近入廠打工,達到增收脫貧的目的。
    (四)依托產業(yè)優(yōu)勢,帶動脫貧致富。依托雛鷹集團、內蒙古云天化農業(yè)有限公司、醬菜場和設施農業(yè)等資源優(yōu)勢,根據各村委會特點,因地制宜,以產業(yè)扶持為主,積極培育集體經濟,致力打造當地品牌,實現(xiàn)貧困戶穩(wěn)定脫貧。
    一是協(xié)調雛鷹集團,利用扶貧資金為入住雛鷹的貧困戶每戶墊付2萬元保證金,扶持貧困戶入駐雛鷹養(yǎng)豬,年收入保底7.5萬元,實現(xiàn)貧困戶穩(wěn)定脫貧。這樣扶貧資金既不流失,又能滾動發(fā)展。目前有74戶貧困戶與企業(yè)達成意向,第一批已簽訂合同14戶,因多數貧困戶由于雛鷹集團有嚴格管理和用貧困戶貸款有顧慮,鎮(zhèn)、村兩級干部繼續(xù)做工作鼓勵其他貧困戶加入雛鷹集團實現(xiàn)穩(wěn)定增收。
    二是依托豐裕村內蒙古云天化公司,流轉整合土地8000畝,農民以水地200元/畝、旱地150元/畝承包給云天化公司,貧困農戶以地入股、基地打工實現(xiàn)增收。勝利農機合作社和地寶龍公司根據各貧困戶身體狀況、年齡構成,合理安排不同的工種給貧困戶,實現(xiàn)貧困戶就業(yè)全覆蓋。同時從云天化切出260畝土地發(fā)展集體經濟,與大六號醬菜廠簽訂蔬菜訂單,收益用于發(fā)展村集體經濟和反哺沒有勞動能力的貧困戶。
    三是針對羊盤洼、恒義隆和晨陽村委會立地條件差的現(xiàn)狀,包村干部引導貧困戶種植適宜當地種植的農作物,打造“大六號紅山藥”、“大六號莜面”和“大六號胡麻油”等當地品牌,構建“貧困戶種植、包戶干部代銷、扶貧資金跟進”的辦法,使貧困戶增加收入。
    四是南梁村大力發(fā)展特色優(yōu)勢產業(yè)。利用當地103座村日光溫室大棚,貧困戶可就地打工增收。對20座集體大棚進行對外承包或采取大戶經營,主要種植蔬菜、花卉和鮮姜,今年試驗種植鮮姜獲得成功,畝產可達15000斤,明年計劃種植面積擴大到20畝,貧困戶可種植、就地務工或以分紅的形式增收脫貧。
    五是大六號村、大西溝村和廟灣村,圍繞雛鷹、醬菜場和種植基地,將有勞動能力的貧困戶優(yōu)先介紹到企業(yè)、基地打工,增加收入。在有條件的村,政府引導發(fā)展土雞生豬養(yǎng)殖,打造“一村一品”、“一村一業(yè)”模式,實現(xiàn)整體脫貧。
    (五)充分利用項目資金,加強基礎建設和生產補助。“三到村、三到戶”項目涉及5個村委會,2014―累計項目資金450萬元,按照項目村的規(guī)劃和實施方案,共新打機電井23眼并全部配套,新增水澆地面積4650畝,打筒子井50眼。為實施項目和社會保障的貧困戶每戶補貼生產資料資金1000元,沒有實施項目和社會保障的貧困戶每戶補貼生產資料資金2000元。―實現(xiàn)脫貧406戶、1005人。
    今年我們按照“六個精準”“五個一批”的要求,除享受教育扶持、移民搬遷、社會兜底和生態(tài)補償的貧困戶外,其他的貧困戶,繼續(xù)給予生產補助,養(yǎng)殖業(yè)補貼棚舍、飼草料,種植業(yè)補給籽種化肥。
    雖然我鎮(zhèn)在扶貧工作特別是產業(yè)扶貧工作方面取得了一些成效,但依舊沒有將當地的產業(yè)有時優(yōu)勢最大化的發(fā)揮,最合理的與脫貧工作相結合,下一步我們將進一步依托龍頭產業(yè)帶動能力,解放思想,創(chuàng)新思路,壯大村級集體經濟,打造各村特色品牌,增強村委會自身發(fā)展動力,實現(xiàn)全鎮(zhèn)貧困戶穩(wěn)定脫貧。
    民政工作典型發(fā)言材料篇十六
    在全黨上下扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的形勢下,黨中央嚴肅查處安徽省阜陽市形式主義官僚主義問題,體現(xiàn)了以習近平同志為核心的黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨的堅強意志,體現(xiàn)了黨中央堅決反對形式主義、官僚主義的鮮明態(tài)度,體現(xiàn)了黨中央在黨的十九大后正風肅紀半步不退、管黨治黨越往后越嚴的堅定立場。
    省委決定,以阜陽脫貧攻堅中形式主義、官僚主義等突出問題為反面教材開展“三個以案”警示教育,目的就是教育引導廣大黨員干部從突出問題中汲取教訓、引以為戒,集中治理作風不實、政績觀偏差、搞政績工程面子工程等形式主義、官僚主義問題。通過近段時間的學習,結合自身實際談幾點體會。
    長久以來,形式主義和官僚主義被人民群眾深惡痛絕。阜陽在脫貧攻堅工作中存在的“刷白墻”等形式主義官僚主義問題,就是典型的作秀造勢、搞“盆景”、“花架子”、“形象工程”,只圖虛名、不務實效;不僅浪費了公共資源,還帶壞了黨風政風,破壞了黨的形象,更是辜負了人民群眾期盼,損害了黨群干群關系。
    脫貧攻堅本是為民造福的大好事,但就是在這種形式主義官僚主義的作風下,透支了最基層、最需要幫助的百姓對政府的信任。這樣的脫貧,不是為民造福,而是勞民傷財,群眾不但沒有獲得感,反而更加反感。
    黨的十八大以來,全黨自上而下認真落實中央八項規(guī)定精神,全力整治“四風”。經過幾年的努力,“四風”中的享樂主義、奢靡之風大為遏制,但形式主義、官僚主義仍然頑固存在,已經成為當前的突出矛盾和問題,成為阻礙黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署貫徹落實的大敵。
    2013年習近平總書記在河北調研指導黨的群眾路線教育實踐活動時,就對形式主義、官僚主義的實質做了分析,揭開了形式主義、官僚主義的面具:“形式主義實質是主觀主義、功利主義,根源是政績觀錯位、責任心缺失,用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實實的落實,用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題。官僚主義實質是封建殘余思想作祟,根源是官本位思想嚴重、權力觀扭曲,做官當老爺,高高在上,脫離群眾,脫離實際?!?BR>    開展“三個以案”警示教育,就要吸取教訓、認清形式主義官僚主義對黨的事業(yè)、黨的形象的嚴重危害,增強力戒形式主義官僚主義的思想自覺和行動自覺。
    習近平總書記在中共中央政治局第十五次集體學習會上指出:“做到不忘初心、牢記使命,并不是一件容易的事情,必須有強烈的自我革命精神”,他還強調“不忘初心、牢記使命,關鍵是要有正視問題的自覺和刀刃向內的勇氣”。開展“三個以案”警示教育,就是要求我們以自我革命的精神和刀刃向內的勇氣,聚焦形式主義官僚主義突出問題,把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去,認真對照檢查,深挖思想根源、細查現(xiàn)實表現(xiàn),做到見人見事見細節(jié)。
    作為部門負責人在形式主義官僚主義方面還是存在一些問題。如在學習方面,學習勁頭不足,有時只顧忙于一些事務性的工作,自覺主動在擠時間學習不夠,閑時學一陣子,忙時學的少,政治學習囫圇吞棗,理論水平不夠高。在業(yè)務學習方面,缺少鉆研的精神,存在畏難情緒,即便學了些業(yè)務知識,但停留在表面的多,深入不夠,大多數時候是工作中遇到了問題,才去翻書本、查資料、找政策。在制度建設方面,去年底雖然集中制定了一批財務管理制度,有的制度形式上是有了制度,但在制定過程中,對成員企業(yè)缺少調研,在實際執(zhí)行中存在不接地氣的現(xiàn)象。在工作作風方面,有時不夠扎實,尤其是遇到比較棘手的事情,缺乏認真精神,有敷衍了事的心態(tài)和虎頭蛇尾的現(xiàn)象。在溝通協(xié)調方面工作做的不夠,平時向分管領導、主要領導匯報工作少,不善于爭取對部門工作的支持。與其他部門的溝通也很少,缺少深層次交流。溝通協(xié)調缺乏主動性,沒有做到先行一步,而往往是有了問題才去溝通,陷于被動。
    目前公司正處在改革整合和運營發(fā)展關鍵時期,各項工作任務重,挑戰(zhàn)多,壓力大。我們要以“三個以案”警示教育為契機,以問題為導向,切實改進工作作風,更好地發(fā)揮財務工作在企業(yè)整合及集團管控中的作用,服務生產經營,規(guī)避財務風險,防止國有資產流失,為公司發(fā)展做出財務部門應有的貢獻。
    一要強化素質,提高理論素養(yǎng)和履職能力。認真學習習總書記新時代中國特色社會主義思想,增強“四個意識”、堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,敢于堅持原則,勇于責任擔當。要加強對財經法規(guī)、會計理論、會計準則和政策制度的學習,不斷提升業(yè)務能力,增強履職本領。
    二要善作善成,提升財務管理水平。加強制度建設,建立統(tǒng)一的會計核算和財務管理體系,提高財務信息的分析運用水平,為集團公司領導的決策提供必要支撐。要強化資金集中管理,提高資金使用效率,提升財務資源集約化管理水平。要規(guī)范重大經濟活動的管理,逐步完善內部控制體系,有效提升集團公司管控能力,防范財務風險。
    三要做好服務,切實改進部門工作作風。增強服務意識,為領導決策服務,為集團員工服務,為所屬企業(yè)服務。煉就雷厲風行、馬上就辦的務實作風,提高工作效率,以釘釘子精神做好每一項工作。要清正廉潔,不斷提高自我約束意識,增強抵制腐敗的能力。最后,要愛崗敬業(yè),以高度的責任感和使命感,為集團發(fā)展貢獻力量。
    xx,女,中共黨員,xx公司黨群綜合管理專工。多年來,她恪盡職守、辛勤工作,努力提高個人綜合素質,不斷提升了她在黨務工作方面的管理和創(chuàng)新水平,取得了較好的工作成績。她在2016年、2017年連續(xù)兩年被評為公司“優(yōu)秀共產黨員”。
    一是加強理論學習,提升政治素養(yǎng)和業(yè)務水平。作為一名中共黨員,xx認識到政治理論學習的重要性和必要性,通過黨的群眾路線實踐教育活動、“三嚴三實”專題教育活動以及“兩學一做”學習教育活動深入學習黨的理論知識,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,始終在思想上與黨中央保持高度一致。自參加工作以來,xx顧全大局,在大是大非面前立場堅定,能夠嚴格貫徹黨的路線方針政策,執(zhí)行黨的各項決議,服從組織安排,具有堅定的共產主義信念和較強的黨性。
    xx長期堅持邊工作邊學習,為了能更好的勝任黨務工作,她虛心向其他基層單位專工、公司黨群工作部專責請教學習,通過勤探討、勤詢問,從他們之中吸取豐富的黨務知識來彌補自己的薄弱環(huán)節(jié),不斷提升自己的工作技能。幾年來,她就是這樣一絲不茍、兢兢業(yè)業(yè)地對待工作,經常受到領導和同事們的好評,也為她自己積累了較為豐富的黨務工作經驗和具備了較強的業(yè)務水平。此外,xx還經常向其他專業(yè)專工學習,主動學習電力營銷和管理方面的知識,不斷拓寬視野,為做好本職工作奠定基礎。
    二是堅持求真務實,提高崗位履職能力。作為一名支部委員,xx積極做好黨務工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念和質量觀念,時刻以優(yōu)秀共產黨員的標準嚴格要求和約束自己,始終保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度,積極進取、率先垂范,認真履行崗位職責,確保黨務各項工作有序開展。先后組織所在支部開展了“黨員先進性教育”、“實踐科學發(fā)展觀”、“黨旗飄揚”、“黨的群眾路線”、“兩學一做”、“不忘初心牢記使命”等黨內主題教育活動,這些活動涉及面廣、內容繁雜,從組織宣講、黨員參與、分析點評都需要認真細致的做好準備、實施和匯總工作。面對這些工作,她在充分吃透文件精神的基礎上,結合公司實際情況組織開展活動,逐步提高了她的組織協(xié)調能力。
    公司政工工作考評機制的建立,讓xx深感肩上的重任。為了盡快適應新的管理模式,她逐條研讀考評細則,查找不足,制定措施,并分階段、分類別逐項整改。目前,公司黨建工作逐步向規(guī)范化、科學化邁進,整體工作水平有了改觀提升。在連續(xù)開展了三個月的政工工作考評中,公司黨總支有兩個月在公司政工排名中進入前三。對于支部黨員的發(fā)展,xx也是做了諸多深入細致的工作,尤其是對于入黨積極分子,她將其關注點放在他們的思想動態(tài)上,并督促培養(yǎng)人及時與積極分子溝通,力爭將業(yè)務骨干吸收到黨組織中來。
    在創(chuàng)建企業(yè)文化示范點期間,xx撰寫完成了企業(yè)文化示范點申報材料和輔助補充材料,并圍繞工作場景、企業(yè)文化環(huán)境建設以及企業(yè)文化學習、培訓、活動等搜集照片,加大申報材料支撐力度。同時,組織開展公司“弘揚優(yōu)秀文化助力發(fā)展”主題活動,撰寫了《xxxx》的企業(yè)文化示范點創(chuàng)建紀實通訊報道。長期的工作經歷鍛煉了xx看待問題、分析問題的能力,更提升了她的個人寫作水平。她所撰寫的《堅持問題導向提高工作能力》榮獲省公司“堅持問題導向”征文大賽二等獎;所撰寫的《創(chuàng)新思路開拓女工工作新局面》榮獲公司工運論文三等獎;所撰寫的《用黨旗領航創(chuàng)一流佳績》獲得了公司“黨旗飄揚”主題征文優(yōu)秀獎。
    三是創(chuàng)新工作思路,注入黨務工作新活力。工作中,xx善于總結,善于思考,能夠結合企業(yè)形勢的變化隨時調整工作方法。開展黨員教育工作專題調研,提煉總結黨員教育特色做法。不斷創(chuàng)新黨組織生活,本著“貼近工作、貼近實際、貼近需要”的原則,變務虛為務實,變被動為主動,靈活活動場所,有效克服了以往組織生活人難齊、工作時間難擠占的困難。
    為深入學習領會、培育踐行社會主義核心價值觀,xx在充分考慮時間、人員等因素的前提下,組織黨員、入黨積極分子利用每周周早會前二十分鐘集中學習企業(yè)文化及社會主義核心價值觀。同時,為了擴大受教育層面,她將視頻學習資料發(fā)至各班組、各供電所,確保將文化正能量傳遞到每一位員工。xx建立起的這樣一種常態(tài)化學習機制,旨在引導員工,特別是廣大黨員通過學習重新審視自己,使社會主義核心價值觀真正成為公司廣大員工價值取向的指針,近而樹立正確的人生觀、價值觀和利益觀,筑牢思想道德防線。
    在加強黨員日常教育的同時,xx努力創(chuàng)新思路,做好規(guī)定動作與自選動作的有效結合,增強了公司黨總支的凝聚力和活力,取得效果顯著,得到了上級領導的充分肯定。她所在黨組織于2016年榮獲xx公司“xx先鋒黨支部”稱號;2017年被評為xx公司“優(yōu)秀共產黨員服務隊”;2017年、2016年連續(xù)兩年獲得公司“六好黨支部”稱號。
    四是轉變工作作風,永葆黨員先進性。除黨務工作外,xx還負責其他事務性工作,每天臨時性的工作占據了她的大部分工作時間,為了不影響黨務工作的正常開展,xx總是利用下班時間加班加點制定工作方案、做好“三會一課”等會議記錄和各種材料的整理歸檔工作。在她工作的近十一年中,始終保持著嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,腳踏實地,任勞任怨,從不計較個人得失。面對工作壓力的劇增,xx并沒有因為不從事公司核心業(yè)務工作而放松對自己的要求,而是努力將工作壓力轉變?yōu)楣ぷ鲃恿?,克服工作中遇到的種種困難,表現(xiàn)出了較強的工作責任心和堅韌不拔的精神,處處體現(xiàn)著共產黨員的先進性。
    作為一名黨務工作者,xx辛勤工作、默默奉獻,她用自己的實際行動踐行著自己入黨時的誓言,對黨忠誠,積極工作。相信在今后的工作中,她會更加努力,盡心履職,正如她經常所說的“崗位在哪,心在哪”。
    根據“抓黨建,促發(fā)展”的機關黨建工作方針,我院黨支部堅持從法院工作實際出發(fā),積極探索發(fā)揮黨員活動陣地作用的有效途徑,努力提高黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力。本著“標準、實用、節(jié)儉”的原則,按照“有一套硬件設施、有一套電教設備、有一套上墻制度、有一套報刊書籍”的“四個有”標準,我院黨支部于去年4月建成了一間標準的黨員活動室,黨員活動室內有黨旗、支部規(guī)章制度,黨員的權利和義務、入黨誓詞等噴繪上墻;黨報黨刊、法律法規(guī)書刊一應俱全;有一套能滿足現(xiàn)有黨員學習的桌椅。黨員活動室的標準化建設,使黨員有了一個家,為黨員的教育、管理、活動提供了良好的環(huán)境,為黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員發(fā)揮先鋒模范作用提供了廣闊的平臺。
    通過嚴格的組織生活,堅持和強化組織制度。一是強化領導班子內部監(jiān)督。完善領導班子議事規(guī)則和程序,做到凡屬重大決策、干部任免、大額度資金使用等重大問題,必須經過集體討論。二是強化組織監(jiān)督。不斷研究和改進黨員干部考察、考核工作,定期聽取黨員的思想工作匯報,了解黨員的思想狀況和工作表現(xiàn);通過廉政談話、誡勉談話等形式,及時提醒、警示黨員,強化規(guī)范用權的意識。三是強化職能部門監(jiān)督。設立專門監(jiān)督部門,認真履行監(jiān)督職責。四是以廉政建設為契機,促進監(jiān)督。進一步完善以“廉政高壓線”為主要內容的“不敢為”懲戒機制、以權力觀教育為主要內容的“不愿為”自律機制、以有效的制度建設和加強管理為主要內容的“不能為”的廉政防范機制。五是強化群眾監(jiān)督。進一步拓寬群眾監(jiān)督渠道,完善群眾評議黨員、回訪當事人、律師制度,擴大群眾在工作中的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權。利用活動室,定期不定期組織黨員討論決定黨員普遍關心、涉及黨員切身利益的事務,并設置意見箱,廣泛征求黨員意見,接受黨員監(jiān)督。如,我們結合機關效能建設,完善和落實領導接待日、首問首辦責任制、工作限時辦結制、服務承諾制、責任追究制等制度,開展法律咨詢服務、法律宣傳,落實司法為民措施等活動。
    以黨員活動陣地建設為抓手,把黨支部組織活動與法院各項工作有機結合,把黨員群眾有效地組織起來。有場地寬敞、設施齊全、功能完備的黨組織活動陣地后,黨員進行學習、組織活動有了場所,在活動室開展黨員學習、教育活動,發(fā)揮了陣地在黨組織活動中的幅射帶動作用,成了黨組織活動的基地。一方面,大部分黨組織的室內活動都在莊重的黨員活動室內開展,如召開會議、組織學習、觀看電教片、入黨宣誓、表彰先進等,增強了廣大黨員的歸屬感、光榮感和責任感。另一方面,在活動室研究討論支部工作,聽取黨員思想工作匯報、過組織生活,開展豐富多彩的室外活動,實現(xiàn)內與外、動與靜的結合,將室內的工作向室外拓展、延伸到工作、學習和生活中,激勵廣大黨員樹立爭先創(chuàng)優(yōu)的意識,在各方面發(fā)揮先鋒模范作用。
    我們以陣地為平臺,廣泛開展對黨員干部和群眾的學習、培訓活動。不斷豐富和拓展“三會一課”制度,建立和落實“黨員活動日”制度,每月定期組織黨員在黨員活動陣地過組織生活,采取集中宣講、現(xiàn)身說法、寓教于樂、民主評議等多種形式進行黨員教育,增強組織生活的針對性和實效性。黨員活動室建成以來,黨支部利用黨員活動室開展法律法規(guī)培訓8期,業(yè)務知識培訓32期,提高了黨員的法律法規(guī)和業(yè)務知識。我們還在黨員活動室中放置了大量的法律法規(guī)、科普書籍、黨報黨刊等學習資料,為黨員學習黨務知識、法律法規(guī)、行政執(zhí)法業(yè)務知識和各種科學知識,豐富了黨員學習資料。
    堅持把黨員活動陣地建設與基層黨組織建設、民主政治建設和精神文明建設緊密結合,通過有效的活動載體來凝聚民心。一是豐富黨內活動,不斷增強黨組織的向心力。進一步規(guī)范黨組織工作制度,嚴格“三會一課”,切實開展黨員主題實踐活動,增強黨員的政治責任感和歸屬感,真正把活動室建設成為黨員之家。二是開展文體活動。為凝聚廣大黨員干部的力量,營造團結緊張、嚴肅活潑的機關工作氛圍,黨支部注重發(fā)揮陣地的文化體育中心的作用,以黨組織牽頭,充分發(fā)揮工會、共青團、婦委會等組織的優(yōu)勢,充分利用“元旦”、“春節(jié)”、“三·八節(jié)”、“七·一節(jié)”等節(jié)日,開展豐富多彩的文體活動和實踐活動,豐富黨員干部的文化生活,增強黨員的政治責任感和歸屬感。三是展示黨員形象。我們通過黨組織活動陣地,開展一系列的活動,把黨員的良好形象充分展示出來。一方面組織黨員開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,讓陣地建設與發(fā)揮黨員作用有機結合,將陣地的作用通過黨員活動輻射到廣大群眾中,在為民服務中體現(xiàn)先進性,展示黨員形象。同時,我們通過黨員活動室這個舞臺,立足于樹立身邊的典型、學習身邊的先進,對優(yōu)秀黨員、先進集體進行表彰獎勵,并將他們的先進事跡記載下來、宣傳出去,讓機關上下形成學先進、比先進、趕先進的良好氛圍,讓黨員的先進性在工作、生活中得到充分顯現(xiàn)。
    同志們:
    按照《關于在全市開展案件警示教育工作方案》的有關要求,我于近期再度自學了《關于嚴重違紀違法問題及其教訓警示的通報》《中國共產黨章程》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨廉潔自律準則》等相關內容。通過學習,深刻反思了嚴重違紀違法問題,從中汲取了深刻的教訓,進一步堅定了廉潔從政、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家的意識,現(xiàn)結合自身實際,談幾點體會。
    以他人的行為作為借鑒可以知道凡事應該怎么做,會得到什么,失去什么。中央紀委、國家監(jiān)委給予違法違紀的處分是黨中央從嚴治黨的英明決策,是堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導的政治要求,是持之以恒正風肅紀、堅定不移推動全面從嚴治黨的迫切需要。通過對嚴重違紀違法問題的學習,讓我再次堅定作為一名黨員領導干部要切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,遵守“五個必須”,防止“七個有之”,切實加強自我思想政治建設,切實提升政治素養(yǎng),進一步筑牢拒腐防變的思想防線,避免陷入違法亂紀的深淵,失去群眾和黨的信任。要提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,才能始終做到忠誠于黨和人民。在工作中,持續(xù)筑牢理想信念的根基、站穩(wěn)政治立場、把準政治方向,始終在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,做到思想上充分信賴、政治上堅決維護、組織上自覺服從、感情上深刻認同、行動上始終跟隨,做一名心系群眾,得民心,順民意的黨員領導干部。
    十八大以來,黨中央大力推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,但仍有一些干部枉置法紀于不顧,給全黨全社會造成惡劣影響。究其原因,是其規(guī)矩、紀律意識淡薄,對黨紀黨規(guī)沒有充分認識。這讓我充分認識到作為一名黨員干部要把加強理論學習、提高政治覺悟作為為政要務,牢記“紀嚴于法、紀在法前”的宗旨,自覺接受黨的紀律約束。“善怕者,必身有所正,行有所止”,只有對黨紀國法有所敬畏,才能確保自己的行為不越線。要強化黨性鍛煉和黨性修養(yǎng),說老實話、做老實人、干老實事,嚴格執(zhí)行《準則》《條例》,牢固樹立大局觀念和全局意識,自覺遵守黨的紀律和政治規(guī)矩,用《黨章》規(guī)范自己的一言一行,在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。嚴格黨內生活,主動參加所在黨支部的活動,自覺置身于黨組織的嚴格管理和其他黨員的監(jiān)督之下。嚴格執(zhí)行個人事項報告制度,定期向黨組織匯報思想、工作和紀律情況,自覺接受黨組織的監(jiān)督。嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,認真貫徹落實中央決策部署,始終與黨中央保持高度一致,確保政令暢通,做到令行禁止。
    為政之要在于清正,清正之本在于自律,加強自律關鍵是在私底下、無人時、細微處始終保持不越軌、不逾矩的定力,xx正是忘記了底線,忘記了作為一名黨員領導干部,尤其是紀檢干部更應以身作則,最終被個人私欲所蒙蔽。每一名黨員干部要防微杜漸,從生活中的點滴小事做起,時刻以自身為模范,帶頭嚴于律己,不犯規(guī),不越位,不踩線。以身為范,以行為規(guī),將自身行為置于法治軌道之中,真誠為人民服務。在工作中嚴格落實黨風廉政建設“一崗雙責”,把黨風廉政建設與經濟社會發(fā)展同研究、同部署、同檢查、同考核、同落實。帶頭嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委九項規(guī)定,管好親屬和身邊工作人員,嚴格按制度和程序辦事,始終保持良好的家風和清正廉潔的政治品格,不搞以權謀私、不搞特殊化,做黨和人民最忠誠、干凈、擔當的干部。時刻把自己的言行框定在黨的紀律和規(guī)矩之內,努力發(fā)揮黨員領導干部應有的表率作用。
    以上是我個人的一點體會和想法,請領導和同志們批評指正。
    同志們:
    按照《關于在全市開展案件警示教育工作方案》的有關要求,我于近期再度自學了《關于嚴重違紀違法問題及其教訓警示的通報》《中國共產黨章程》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨廉潔自律準則》等相關內容。通過學習,深刻反思了嚴重違紀違法問題,從中汲取了深刻的教訓,進一步堅定了廉潔從政、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家的意識,現(xiàn)結合自身實際,談幾點體會。
    以他人的行為作為借鑒可以知道凡事應該怎么做,會得到什么,失去什么。中央紀委、國家監(jiān)委給予違法違紀的處分是黨中央從嚴治黨的英明決策,是堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導的政治要求,是持之以恒正風肅紀、堅定不移推動全面從嚴治黨的迫切需要。通過對嚴重違紀違法問題的學習,讓我再次堅定作為一名黨員領導干部要切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,遵守“五個必須”,防止“七個有之”,切實加強自我思想政治建設,切實提升政治素養(yǎng),進一步筑牢拒腐防變的思想防線,避免陷入違法亂紀的深淵,失去群眾和黨的信任。要提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,才能始終做到忠誠于黨和人民。在工作中,持續(xù)筑牢理想信念的根基、站穩(wěn)政治立場、把準政治方向,始終在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,做到思想上充分信賴、政治上堅決維護、組織上自覺服從、感情上深刻認同、行動上始終跟隨,做一名心系群眾,得民心,順民意的黨員領導干部。
    十八大以來,黨中央大力推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,但仍有一些干部枉置法紀于不顧,給全黨全社會造成惡劣影響。究其原因,是其規(guī)矩、紀律意識淡薄,對黨紀黨規(guī)沒有充分認識。這讓我充分認識到作為一名黨員干部要把加強理論學習、提高政治覺悟作為為政要務,牢記“紀嚴于法、紀在法前”的宗旨,自覺接受黨的紀律約束?!吧婆抡?,必身有所正,行有所止”,只有對黨紀國法有所敬畏,才能確保自己的行為不越線。要強化黨性鍛煉和黨性修養(yǎng),說老實話、做老實人、干老實事,嚴格執(zhí)行《準則》《條例》,牢固樹立大局觀念和全局意識,自覺遵守黨的紀律和政治規(guī)矩,用《黨章》規(guī)范自己的一言一行,在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。嚴格黨內生活,主動參加所在的活動,自覺置身于黨組織的嚴格管理和其他黨員的監(jiān)督之下。嚴格執(zhí)行個人事項報告制度,定期向黨組織匯報思想、工作和紀律情況,自覺接受黨組織的監(jiān)督。嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,認真貫徹落實中央決策部署,始終與黨中央保持高度一致,確保政令暢通,做到令行禁止。
    為政之要在于清正,清正之本在于自律,加強自律關鍵是在私底下、無人時、細微處始終保持不越軌、不逾矩的定力,xx正是忘記了底線,忘記了作為一名黨員領導干部,尤其是紀檢干部更應以身作則,最終被個人私欲所蒙蔽。每一名黨員干部要防微杜漸,從生活中的點滴小事做起,時刻以自身為模范,帶頭嚴于律己,不犯規(guī),不越位,不踩線。以身為范,以行為規(guī),將自身行為置于法治軌道之中,真誠為人民服務。在工作中嚴格落實“一崗雙責”,把黨風廉政建設與經濟社會發(fā)展同研究、同部署、同檢查、同考核、同落實。帶頭嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委九項規(guī)定,管好親屬和身邊工作人員,嚴格按制度和程序辦事,始終保持良好的家風和清正廉潔的政治品格,不搞以權謀私、不搞特殊化,做黨和人民最忠誠、干凈、擔當的干部。時刻把自己的言行框定在黨的紀律和規(guī)矩之內,努力發(fā)揮黨員領導干部應有的表率作用。
    以上是我個人的一點體會和想法,請領導和同志們批評指。
    根據“抓黨建,促發(fā)展”的機關黨建工作方針,我院黨支部堅持從法院工作實際出發(fā),積極探索發(fā)揮黨員活動陣地作用的有效途徑,努力提高黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力。本著“標準、實用、節(jié)儉”的原則,按照“有一套硬件設施、有一套電教設備、有一套上墻制度、有一套報刊書籍”的“四個有”標準,我院黨支部于去年4月建成了一間標準的黨員活動室,黨員活動室內有黨旗、支部規(guī)章制度,黨員的權利和義務、入黨誓詞等噴繪上墻;黨報黨刊、法律法規(guī)書刊一應俱全;有一套能滿足現(xiàn)有黨員學習的桌椅。黨員活動室的標準化建設,使黨員有了一個家,為黨員的教育、管理、活動提供了良好的環(huán)境,為黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員發(fā)揮先鋒模范作用提供了廣闊的平臺。
    一、以黨員活動陣地為紐帶,有效依靠黨員群眾通過嚴格的組織生活,堅持和強化組織制度。一是強化領導班子內部監(jiān)督。完善領導班子議事規(guī)則和程序,做到凡屬重大決策、干部任免、大額度資金使用等重大問題,必須經過集體討論。二是強化組織監(jiān)督。不斷研究和改進黨員干部考察、考核工作,定期聽取黨員的思想工作匯報,了解黨員的思想狀況和工作表現(xiàn);通過廉政談話、誡勉談話等形式,及時提醒、警示黨員,強化規(guī)范用權的意識。三是強化職能部門監(jiān)督。設立專門監(jiān)督部門,認真履行監(jiān)督職責。四是以廉政建設為契機,促進監(jiān)督。進一步完善以“廉政高壓線”為主要內容的“不敢為”懲戒機制、以權力觀教育為主要內容的“不愿為”自律機制、以有效的制度建設和加強管理為主要內容的“不能為”的廉政防范機制。五是強化群眾監(jiān)督。進一步拓寬群眾監(jiān)督渠道,完善群眾評議黨員、回訪當事人、律師制度,擴大群眾在工作中的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權。利用活動室,定期不定期組織黨員討論決定黨員普遍關心、涉及黨員切身利益的事務,并設置意見箱,廣泛征求黨員意見,接受黨員監(jiān)督。如,我們結合機關效能建設,完善和落實領導接待日、首問首辦責任制、工作限時辦結制、服務承諾制、責任追究制等制度,開展法律咨詢服務、法律宣傳,落實司法為民措施等活動。
    二、以黨員活動陣地為載體,有效地組織黨員群眾以黨員活動陣地建設為抓手,把黨支部組織活動與法院各項工作有機結合,把黨員群眾有效地組織起來。有場地寬敞、設施齊全、功能完備的黨組織活動陣地后,黨員進行學習、組織活動有了場所,在活動室開展黨員學習、教育活動,發(fā)揮了陣地在黨組織活動中的幅射帶動作用,成了黨組織活動的基地。一方面,大部分黨組織的室內活動都在莊重的黨員活動室內開展,如召開會議、組織學習、觀看電教片、入黨宣誓、表彰先進等,增強了廣大黨員的歸屬感、光榮感和責任感。另一方面,在活動室研究討論支部工作,聽取黨員思想工作匯報、過組織生活,開展豐富多彩的室外活動,實現(xiàn)內與外、動與靜的結合,將室內的工作向室外拓展、延伸到工作、學習和生活中,激勵廣大黨員樹立爭先創(chuàng)優(yōu)的意識,在各方面發(fā)揮先鋒模范作用。
    三、以黨員活動陣地為平臺,有效地服務黨員群眾我們以陣地為平臺,廣泛開展對黨員干部和群眾的學習、培訓活動。不斷豐富和拓展“三會一課”制度,建立和落實“黨員活動日”制度,每月定期組織黨員在黨員活動陣地過組織生活,采取集中宣講、現(xiàn)身說法、寓教于樂、民主評議等多種形式進行黨員教育,增強組織生活的針對性和實效性。黨員活動室建成以來,黨支部利用黨員活動室開展法律法規(guī)培訓8期,業(yè)務知識培訓32期,提高了黨員的法律法規(guī)和業(yè)務知識。我們還在黨員活動室中放置了大量的法律法規(guī)、科普書籍、黨報黨刊等學習資料,為黨員學習黨務知識、法律法規(guī)、行政執(zhí)法業(yè)務知識和各種科學知識,豐富了黨員學習資料。
    四、以黨員活動陣地為依托,有效地凝聚黨員群眾堅持把黨員活動陣地建設與基層黨組織建設、民主政治建設和精神文明建設緊密結合,通過有效的活動載體來凝聚民心。一是豐富黨內活動,不斷增強黨組織的向心力。進一步規(guī)范黨組織工作制度,嚴格“三會一課”,切實開展黨員主題實踐活動,增強黨員的政治責任感和歸屬感,真正把活動室建設成為黨員之家。二是開展文體活動。為凝聚廣大黨員干部的力量,營造團結緊張、嚴肅活潑的機關工作氛圍,黨支部注重發(fā)揮陣地的文化體育中心的作用,以黨組織牽頭,充分發(fā)揮工會、共青團、婦委會等組織的優(yōu)勢,充分利用“元旦”、“春節(jié)”、“三?八節(jié)”、“七?一節(jié)”等節(jié)日,開展豐富多彩的文體活動和實踐活動,豐富黨員干部的文化生活,增強黨員的政治責任感和歸屬感。三是展示黨員形象。我們通過黨組織活動陣地,開展一系列的活動,把黨員的良好形象充分展示出來。一方面組織黨員開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,讓陣地建設與發(fā)揮黨員作用有機結合,將陣地的作用通過黨員活動輻射到廣大群眾中,在為民服務中體現(xiàn)先進性,展示黨員形象。同時,我們通過黨員活動室這個舞臺,立足于樹立身邊的典型、學習身邊的先進,對優(yōu)秀黨員、先進集體進行表彰獎勵,并將他們的先進事跡記載下來、宣傳出去,讓機關上下形成學先進、比先進、趕先進的良好氛圍,讓黨員的先進性在工作、生活中得到充分顯現(xiàn)。
    親愛的小朋友們:
    你們的爸爸媽媽一定已經告訴了你們關于那個圓圓有觸角的病毒的事情了。這次的病毒很強大,它可以無聲無息得進入人們的身體傷害我們的器官,需要所有人包括小朋友們一起與它對抗。我們要增強身體的免疫力,勤洗手、講衛(wèi)生,同時要減少外出,減少病毒傳播的途徑和場所。大家共同努力的力量是強大的,一定會把所有的病毒都趕走。
    有的小朋友可能已經聽說了,這次的病毒是藏身在蝙蝠身上然后飛到我們人類世界來的。有的人沒有善待動物,導致病毒跑到人們身上。這個世界上有很多的生命——有很大的大象,也有很小的毛毛蟲,每個個體都是生命的一種,每個生命都有它的使命。我們不能因為獅子兇猛就殘害它們,螞蟻渺小就踩踏它們,各種生命間的協(xié)作與配合,才會有平衡與和諧的生存環(huán)境。大自然有很多的奧秘,尤其是野生動物們,它們像大自然的精靈,自由的生活著,我們要尊重它們的生活方式,敬畏自然,這樣人與自然才能和平共處。
    疫情里,看到最多的就是“感動、感恩”,看到我們有的小朋友的爸爸媽媽像電視里的英雄一樣和病毒抗戰(zhàn),有的人自愿為一線醫(yī)生送餐,有的人捐錢、捐防護用品。也許在平時,他們的付出是那么的樸素、那么的平凡??商厥鈺r期里,他們是偉大的,一個個英雄,他們就在我們身邊,請你向他們問聲好,用溫暖的話語感謝他們平凡又偉大的付出。
    如果你也愿意像這些勇敢的叔叔阿姨一樣,那么從現(xiàn)在起,從小事做起,不斷學習,掌握更多技能,承擔更多事情。這些天,聽到最多的名字就是“鐘南山、李蘭娟”,鐘醫(yī)生和李醫(yī)生熱愛學習,是各自領域里的領軍人物,培養(yǎng)一批又一批的優(yōu)秀醫(yī)生,因為有足夠的知識才能指揮這場無聲的“戰(zhàn)役”。小朋友們,從現(xiàn)在起,養(yǎng)成愛讀書、愛學習的好習慣,努力成為一個有知識、有力量的人。園長媽媽希望你們從現(xiàn)在起嘗試著做簡單的事、探索生活的技能,不斷學習、不斷地提升我們的創(chuàng)造力。
    這個春節(jié)是特殊的,它會成為我們共同的記憶,病毒隔開的是距離,但隔不開濃濃的愛。一張張請戰(zhàn)書,一批批醫(yī)護人員支援武漢;一箱箱醫(yī)護用品從世界各地送往武漢;一個個“小湯山”醫(yī)院以中國速度建立起來……這些是中華民族共同努力凝聚起的力量,是祖國強大的有力證據和希望!孩子們,這次的經歷會在你們的心里埋下一顆英雄般的種子,在你們行動的澆灌下,慢慢發(fā)芽、長大。
    現(xiàn)在,讓我們帶著希望,帶著憧憬迎接新的學期,新起點,新的開始。接下來,我們××幼兒園全體老師將以滿腔的熱情積極的投入工作,以愛心、耐心和責任心來擁抱我們的小天使們,以敬業(yè)的精神和專業(yè)的態(tài)度和各位家長朋友們共同努力,陪伴孩子們健康快樂的成長。
    尊敬的各位領導、同志們:
    近年來,在區(qū)委、區(qū)政府和市地稅局的正確領導下,地稅局認真實踐“x”重要思想,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,堅持一手抓稅收中心工作,一手抓機關思想作風建設和干部隊伍建設,塑造了地稅局精神狀態(tài)良好、工作作風嚴謹、服務意識到位的干部隊伍,實現(xiàn)了宣傳思想工作與稅收中心工作的“雙豐收”。
    確立地稅文化理念。在確立我局愿景、價值觀和使命的基礎上,我們提出了“綠港金稅”的地稅品牌,并先后開展了征集科訓、所訓、個人格言,創(chuàng)作地稅局歌等文化建設活動。我們還分別組織局領導、中層干部、一般干部開展了學習型組織理論知識更新培訓,將學習型地稅創(chuàng)建工作引向了深入。豐富多彩的文化活動不僅充分展示了干部的良好精神風貌,也引導全局樹立了積極、健康、向上的文化追求。
    舉辦青年辯論賽。去年,我局成功舉辦了第二屆青年辯論賽。共12支參賽隊50余人參賽。比賽題目設置參考了“抗震救災”、“共迎奧運”、“建黨87周年”等時事主題。在組織安排上,我們與稅收工作實際緊密結合。既弘揚了地稅文化,又促進了青年團員的互動,還進一步鍛煉了廣大地稅干部的口才,提高了他們的應變能力、辨證思考的能力和語言表達能力。
    組織全員脫產會計培訓。與北京國家會計學院聯(lián)系,認真研討教學方案,開設了會計知識基礎班和提高班,分四批組織全局330名干部進行了脫產培訓。在培訓過程中,我們改變了傳統(tǒng)的“老師授課+結業(yè)考試”的教學模式,采取了課堂知識學習向實際成果轉化延伸的全新形式,在脫產會計培訓結束后,我們又以“全員評估”和記賬操作等形式為載體,開展了系列“成果轉化”活動,使廣大學員所學知識得到了充分的鞏固和運用,全局干部的業(yè)務素質和會計知識運用能力得到了切實的增強和提高,為我們做好全年的各項工作打下了扎實的基礎。
    開展“業(yè)務技能大比拼”活動。在全局范圍內開展了“業(yè)務技能大比拼”活動,為廣大干部特別是青年干部提供了展示自我的舞臺,一批優(yōu)秀的人才在這次活動中脫穎而出。最終,我們比拼出了優(yōu)秀稅收管理員、納稅服務標兵、稽查工作能手、納稅評估能手、稅收政策業(yè)務能手和計算機操作能手。切實提高了廣大地稅干部的業(yè)務素質,在全局營造了比學趕超的良好氛圍,促進了全局比業(yè)務、比作風、比貢獻、比管理良好風氣的形成,為更好地服務納稅人練就了過硬的本領。
    強化日常稅收宣傳。充分發(fā)揮廣播、電視受眾面廣以及平面媒體直觀性強的優(yōu)勢,廣泛營造稅收法治環(huán)境,同時,增強干部全心全意為納稅人服務的意識。,我局共在《中國稅務報》等主流媒體上發(fā)表稿件60余篇,其中北京電視臺《稅務周刊》欄目上稿3次,北京廣播電臺上稿12次,《中國青年報》上稿1次,《北京日報》上稿2次,在區(qū)區(qū)級媒體上稿10余篇,取得了良好的宣傳效果。目前,我局已經同區(qū)廣播電臺調頻92.9兆赫聯(lián)合創(chuàng)辦了《地稅之窗》欄目,并播出了9期專題節(jié)目,加大了稅法知識的普及力度。另外,按照不同行業(yè)、不同應稅行為制作了稅收宣傳卡,已先后推出“個人出租房屋”等六期宣傳卡,印制了30萬張,正陸續(xù)發(fā)放到全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、住宅小區(qū)和商業(yè)區(qū)。下一步,我局還將同區(qū)電視臺合作,制作稅收宣傳動漫;同區(qū)委主辦的報刊——《時訊》合作,專欄刊登稅收知識。按照“始于納稅人的需求,終于納稅人的滿意”的要求,完善和改進稅務宣傳工作。
    組織特色宣傳活動。在稅收宣傳月期間,緊密圍繞“稅收促進發(fā)展,發(fā)展改善民生”主題,結合區(qū)域發(fā)展實際,為納稅人“量體裁衣”,開展稅法進社區(qū)、進鄉(xiāng)村、進車間等“個性化”宣傳。結合區(qū)特點,開展了“走進地稅,了解稅收”主題開放日活動?;顒又邪l(fā)放宣傳材料到各稅務所和辦稅大廳供納稅人領取,并向市、區(qū)兩級個人所得稅代扣代繳先進單位和榮譽納稅人頒發(fā)了證書。此外,我局還專門成立了多支稅法宣傳小組,深入企業(yè)、集市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了形式多樣的稅法宣傳活動。在方便廣大納稅人的同時也提高了稅務機關的工作效率。
    今后,我局將緊密圍繞區(qū)委、區(qū)政府和市地稅局的重點工作部署,繼續(xù)認真貫徹落實科學發(fā)展觀,始終堅持稅收中心工作與思想宣傳工作“兩手抓”,同布置、同落實、同檢查、同考核,進一步強化思想政治和稅收宣傳工作的基礎,開拓創(chuàng)新,銳意進取,努力向更高的目標邁進。
    2020年,xx省生態(tài)環(huán)境廳以執(zhí)法大練兵為抓手,堅持“全年、全員、全過程”要求,不斷完善綜合執(zhí)法機制,提升隊伍作風能力,有力保障了三年污染防治攻堅戰(zhàn)圓滿收官。
    一是緊貼實戰(zhàn)練精兵。在全面落實生態(tài)環(huán)境部執(zhí)法大練兵活動方案的基礎上,創(chuàng)新開展分片區(qū)執(zhí)法實戰(zhàn)比武、移動執(zhí)法系統(tǒng)應用、執(zhí)法業(yè)務學習活動、鐵軍風采著裝演練等活動,x部門聯(lián)合開展比武競賽,緊貼實戰(zhàn),以賽促練。在全國執(zhí)法大練兵知識競賽中,我省綜合成績全國第一,x個市進入全國市級集體前x名,x名執(zhí)法人員進入全國個人前x名。
    二是完善機制強保障。在全國率先出臺生態(tài)環(huán)境保護綜合行政執(zhí)法事項目錄清單,形成邊界清晰、協(xié)同高效的職責體系。在全國率先制定綜合執(zhí)法現(xiàn)場工作規(guī)程和操作手冊,推進執(zhí)法流程標準化、模式化。修訂生態(tài)環(huán)境行政處罰基準,規(guī)范自由裁量。制定出臺干部履職盡責容錯糾錯實施辦法、加強一線生態(tài)環(huán)境執(zhí)法人員人身安全保障若干措施等制度文件,強化正向激勵。建設綜合執(zhí)法智慧監(jiān)管系統(tǒng),實現(xiàn)執(zhí)法全過程留痕和可回溯管理。完善“綜合執(zhí)法稽查+非現(xiàn)場稽查+專案稽查”工作模式,以稽查倒逼執(zhí)法行為規(guī)范、執(zhí)法標準統(tǒng)一、隊伍素質提升。
    三是攻堅克難顯擔當。聚焦污染防治攻堅戰(zhàn)重點任務,統(tǒng)籌全省執(zhí)法力量開展生態(tài)環(huán)境綜合執(zhí)法行動,進一次門、查多項事,壓減執(zhí)法頻次,提升執(zhí)法效能。2020年共立案查處環(huán)境違法案件12513件,排名全國第二。創(chuàng)新落實監(jiān)督執(zhí)法正面清單制度,綜合運用在線監(jiān)測、電量監(jiān)管、大數據分析等信息化手段,對清單內6934家企業(yè)開展非現(xiàn)場執(zhí)法。在重污染天氣應急等重點時段,全員下沉一線,頂風冒雪、晝夜出擊,送法入企、駐廠幫扶,推進百日攻堅,在主流媒體曝光典型案例,形成強力震懾。
    四是聯(lián)合監(jiān)管聚合力。實行環(huán)境違法行為有獎舉報,建立信訪、輿情、監(jiān)測、執(zhí)法聯(lián)動工作機制。強化行政執(zhí)法與刑事司法聯(lián)動,會同省公安廳、省檢察院開展嚴厲打擊危險廢物違法犯罪執(zhí)法行動,堅決斬斷非法處置危廢利益鏈條。修訂企業(yè)環(huán)境信用評價辦法,與發(fā)改、工信、財政、金融等部門對紅標、黃標企業(yè)實施聯(lián)合懲戒。
    在2020年全國生態(tài)環(huán)境執(zhí)法大練兵活動中,我省再創(chuàng)佳績,省生態(tài)環(huán)境廳獲得表現(xiàn)突出組織集體榮譽,我省推薦的xx個市級執(zhí)法機構和xx分局、xx分局等x個區(qū)縣分局全部獲得表現(xiàn)突出集體榮譽,xx名執(zhí)法人員獲得表現(xiàn)突出個人榮譽。
    尊敬的市長、各位領導:
    根據會議安排,我代表梭山鎮(zhèn)作如下表態(tài)發(fā)言,不妥之處,敬請批評指正。
    都香高速公路梭山段總長11.92公里,涉及4個村(社區(qū))11個村民小組,紅線征地887.38畝,房屋拆遷126戶220余間,遷墳153座,是全縣拆遷量和安置難度最大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。從征地和交地數量來看,我鎮(zhèn)工作進度嚴重滯后,影響了工程整體進度。
    造成工作滯后,既有主觀原因也有客觀原因,但主要是主觀方面的問題。一是思想認識有差距,有些干部對都香高速公路建設的重要意義認識不足,思想上沒有引起足夠重視。二是責任落實有差距,有的干部責任心不強,履職不到位,沒有形成工作合力。三是工作作風有差距,有的干部怕苦、怕累、怕矛盾,存在畏難情緒、松勁思想、厭戰(zhàn)情緒。四是措施落實有差距,工作方法不靈活,宣傳發(fā)動不到位,群眾工作不細致。對此,鎮(zhèn)黨委及我本人負有不可推卸的責任。同時,客觀上梭山地理位置獨特、歷史遺留問題較多、土地資源十分稀缺、脫貧攻堅任務艱巨,也導致征地拆遷矛盾多、阻力大、進度慢。
    下步工作中,我們將認真貫徹好今天的會議精神特別是郭市長的重要講話精神,在思想上高度重視、組織上加強領導、工作上狠抓落實,想盡一切辦法,窮盡一切手段,舉全鎮(zhèn)之力、盡最大努力做好各項工作,堅決做到態(tài)度不含糊、責任不松懈、落實不走樣。
    一、加強領導,精心組織。主動承擔起征地拆遷的政治責任和主體責任,精心組織、周密部署,深入現(xiàn)場、靠前指揮,健全機構、全體動員,把具體任務落實到村、到戶、到地塊,做到領導到位、人員到位、責任到位、工作到位。進一步振奮精神、轉變作風,消除厭戰(zhàn)情緒和松勁思想,充分調動全鎮(zhèn)干部、村組干部和黨員代表的積極性,全力做好征地拆遷各項工作。
    二、落實政策,依法征遷。嚴格執(zhí)行征地拆遷補償標準,嚴格征地拆遷基本程序,對征地拆遷放線、定樁、復測和實物指標調查、復核、公示及協(xié)議簽訂、補償兌現(xiàn)等各個環(huán)節(jié),嚴格要求、嚴格把關,確保程序合法、手續(xù)完善、資料齊全。同時,嚴厲打擊征地拆遷中各種涉嫌違法犯罪行為,對少數不法之徒形成有力震懾。
    三、廣泛宣傳,營造氛圍。認真貫徹市委“133”工作思路,廣泛向群眾宣傳征地拆遷的有關法律法規(guī)、政策及補償標準,做到陽光、透明、公開、公平、公正,及時做好政策的解惑釋疑工作,妥善解決好群眾的合理訴求,調處好各類矛盾糾紛,做到以人為本、和諧拆遷。廣泛宣傳都香高速建設的重大意義,政策宣傳到村、到組、到戶,做到鎮(zhèn)、村、組三級聯(lián)動,做到家喻戶曉、老少皆知,爭取群眾理解支持,營造良好工作氛圍。
    總之,在市、縣的堅強領導下,在有關部門的具體指導下,我們有信心、有決心、有能力圓滿完成都香高速梭山段征地拆遷的各項任務,向市、縣黨委政府和人民群眾交上一份合格答卷。
    我的發(fā)言完畢。
    “把黨的政治優(yōu)勢轉化為阻控疫情的打贏優(yōu)勢,黨員要沖到第一線去!”在全縣上下凝聚起萬眾一心、眾志成城抗擊疫情的強大合力中,縣人民醫(yī)院總支積極響應縣委的號召,院總支書記邱源忠、院長zz帶領全院200多名共產黨員想在前、沖在前、干在前,讓黨旗在疫情防控第一線高高飄揚。
    在疫情面前,人民醫(yī)院涌現(xiàn)了很多感人肺腑的故事。
    作為三級醫(yī)院,zz縣人民醫(yī)院這次共有100多名醫(yī)生、80多名護士主動報名請戰(zhàn)、申請馳援武漢。馳援武漢醫(yī)療隊的12名醫(yī)護人員中有3名共產黨員。隊長zz是縣人民醫(yī)院外科支部書記。醫(yī)療隊中最小的隊員zz只有20歲。
    在疫情面前,人民醫(yī)院各黨支部的表現(xiàn)一樣出色。外科支部書記zz帶隊支援武漢,內科黨支部書記zzz則帶隊守護家鄉(xiāng)。
    疫情就是命令,黨員就是先鋒!大內科系統(tǒng)醫(yī)務人員個個心急如焚,摩拳擦掌,在內科支部書記zzz的帶領下,成立了志愿者隊伍,支部黨員主動請纓加入醫(yī)院防控感染的第一梯隊,紛紛堅守在隔離病區(qū)主戰(zhàn)場,忙碌在發(fā)熱門診、120急診第一線。
    人民醫(yī)院內科支部共有黨員43名,大疫當前,每個黨員報名請愿要求參戰(zhàn),在這場防疫戰(zhàn)中涌現(xiàn)出一個個堅守的故事,令人感動!令人敬佩!
    在醫(yī)院成立志愿者隊伍時,zzz所在內科支部的醫(yī)務部zz、zz蘇燕等率先報名參加,其他黨員紛紛響應!
    大年三十除夕夜,醫(yī)務部zz主動穿上隔離衣,義不容辭走上發(fā)熱門診崗位。大年夜,萬家燈火之時,她穿著厚重的裝備,不方便上廁所,她連喝水都盡量忍著,更不用說吃飯。她說,“堅持下來,就可以少浪費一套隔離服,可以把更多的裝備送到武漢一線”。就是這樣一個好黨員,不但沖鋒在前,而且一切為患者健康著想,一切為人民利益著想。
    大年初一,武漢疫情繼續(xù),zz疫情報警,醫(yī)院決定成立發(fā)熱醫(yī)學觀察區(qū),內科支部書記神經二區(qū)科主任zzz主動請戰(zhàn),要求調換科室,專門到最危險的抗疫一線,并擔任發(fā)熱觀察區(qū)負責人,他還迅速帶領原科室一批優(yōu)秀醫(yī)師和黨員組建了醫(yī)療團隊。別人問他:“怎么會是你去發(fā)熱觀察區(qū)?”他回答說:“大疫面前,人人有責!我愛我的親朋好友,我愛我的老婆、孩子,我愛我的祖國,我愿意為我愛的付出我的愛,更何況自己是黨員,而且是黨支部書記!更應該付出一切!”多么純粹的答案,他是這么說的,也是這么做的,發(fā)熱觀察區(qū)從初一就將工作開展起來了,同時他開始了隔離上班狀態(tài)。
    大年初四,內科支部黨員zzz剛值完zz醫(yī)院大年三十的夜班,立即向帶教老師遞交了防控疫情請戰(zhàn)書,有人問他,“你在zz醫(yī)院進修,完全可以不回去啊?還參加抗疫?”他回答說:“zz需要我,我是臨床一線青年醫(yī)師,又是一名黨員,這個時候我們黨員不沖上去,誰上去!”zzz得到帶教老師的支持,匆匆回到宿舍顧不上洗臉,打理幾件衣物,登上了最早一班從zz到zz的高鐵。經過主動專業(yè)技術及防護培訓后,初四凌晨2點已經在發(fā)熱門診站崗。這是一個多么勇敢,多么擔責的好黨員!
    在疫情面前,黨員們表現(xiàn)了自己的擔當,家屬也不落人后,同樣表現(xiàn)出了驚人的擔當精神。
    “我非常理解老公的決定,唯有默默支持。他在隔離區(qū)工作,我會照顧好家里?!笨h人民醫(yī)院內科支部書記、副主任醫(yī)師zzz,帶頭主動向組織要求留守感染病區(qū),是妻子又是同行的zz全力支持,“17年前他就參加了抗擊非典,戰(zhàn)役結束后還隔離了一段時間,也是我一個人照顧家里。那一次我們扛了過來,相信這一次我們也一定會贏得勝利!”
    “我老公zz是一名呼吸內科醫(yī)生,平時工作認真負責,這次第一時間主動向院領導請戰(zhàn),我為老公能參加這次抗擊病毒的戰(zhàn)役感到自豪和榮幸?!瘪Y援武漢的醫(yī)生zz的妻子z蒂在座談中動情地說。雖然自己和家人有諸多不舍,但有義務和責任支持zz,而自己最好的支持,就是照顧好家里兩位七十多歲的老人和兩個年幼的孩子,讓zz全力以赴安心打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)。她對丈夫和戰(zhàn)友一行寄語,“祖國和親人是你們最堅強的后盾,我堅信你們一定會圓滿完成任務。凱旋歸來!你們一定要好好保護自己,平安歸來!老公加油,武漢加油,中國加油!”
    zz縣內科支部向來是一個先進基層黨組織,強烈要求奔赴武漢支援的內科支部呼吸科主治醫(yī)師zz,感染區(qū)高危一線的zz、zz,門急診的zzz、zz、zz,icu的zzz等等,無不發(fā)揮著黨員的先鋒模范作用!
    這一個個鮮活的人和事,感動了無數的同事、朋友,人民醫(yī)院形成了一個人人為抗疫做貢獻想赴前線的好氛圍!內科支部把疫情防控作為“不忘初心、牢記使命”主題教育的生動實踐,在此次防疫戰(zhàn)中充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘的作用。