心得體會(huì)是通過對(duì)自身經(jīng)歷和感悟的整理和概括，總結(jié)出來的一種文字表達(dá)方式。它可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己，理清思路，發(fā)現(xiàn)問題，并從中獲得成長與提升。總之，心得體會(huì)是一種非常重要的學(xué)習(xí)和成長方式。寫心得體會(huì)時(shí)，應(yīng)注重與讀者的溝通，讓讀者能夠理解和接受自己的觀點(diǎn)，產(chǎn)生共鳴。以下是我整理的一些心得體會(huì)，希望對(duì)大家有所啟發(fā)。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇一
今天在校長的組織下，我認(rèn)真閱讀學(xué)習(xí)了《善待你所在的單位》一文，使我感覺心潮澎湃，感觸頗深，受益良多。整篇文章總攬全局，又細(xì)致入微，從單位對(duì)每個(gè)人的重要性和單位存在的現(xiàn)實(shí)問題說起，又給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。單位的工作業(yè)績總是偏向于踏踏實(shí)實(shí)的工作者，單位乃是給每個(gè)熱愛工作的人一個(gè)平臺(tái)，一種快樂，一個(gè)細(xì)節(jié)，也是一份愛。我要珍惜我所在的'單位，努力工作，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)，和同事友好相處密切配合，積極參加各種活動(dòng)。按時(shí)按質(zhì)按量完成單位交給的每項(xiàng)工作任務(wù)。在單位工作的同時(shí)，我也收獲了與同事合作的快樂，任務(wù)完成后的滿足和個(gè)人生活的保障。
對(duì)于今天來說，善待所在的單位已經(jīng)不再是善待單位的這個(gè)名稱與環(huán)境，更重要的是善待單位賦予自己的責(zé)任與這個(gè)交際平臺(tái)?！渡拼闼诘膯挝弧芬晃闹袑懙馈凹彝ルx不開你，但你離不開單位。沒有單位你什么也不是。”
翻閱《善待你所在的單位》一文所提到的“三個(gè)珍惜”，使我深刻領(lǐng)會(huì)到它的內(nèi)在含義。幾年來，在單位我嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)，和同事友好相處密切配合，兢兢業(yè)業(yè)，努力工作，積極參加各種活動(dòng)。按時(shí)按質(zhì)按量完成份內(nèi)任務(wù)，寧可自己受委屈也盡量不與別人爭(zhēng)高低。因?yàn)槲抑肋@份工作的來之不易，這個(gè)單位對(duì)我一生的影響力。從事計(jì)生工作十幾年來，多多少少的積累了些工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于單位里的年輕一代，我也要帶動(dòng)他們的工作積極性，把個(gè)人經(jīng)驗(yàn)與他們分享，讓他們從珍惜單位已有的，到能從工作中切實(shí)體會(huì)到快樂。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇二
作為一個(gè)職場(chǎng)人士，我們的工作中常常會(huì)面臨各種各樣的挑戰(zhàn)和問題，這些問題需要我們通過不斷的學(xué)習(xí)和積累去解決。善待你的單位，讀書是其中一種非常不錯(cuò)的方式?？赡芎芏嗳擞X得自己的工作太忙碌，沒有時(shí)間去讀書，但是讀書是一個(gè)非常低成本的提升自己的方式。因此，我想跟大家分享我善待單位讀書的一些心得體會(huì)。
第二段：建立讀書習(xí)慣。
不善待單位怎么讀書？首先，我們需要建立一個(gè)讀書的習(xí)慣。由于不少人都是從小就養(yǎng)成不讀書的習(xí)慣，所以在建立讀書習(xí)慣的時(shí)候要有耐心?？梢栽囍刻斐槌龉潭ǖ臅r(shí)間來讀書，比如利用通勤時(shí)間、午飯時(shí)間等等。同時(shí)，在選擇讀物的時(shí)候，也應(yīng)當(dāng)重視興趣和實(shí)用性，選擇適合自己的讀物。
第三段：分享閱讀心得。
讀書一定要有所得，才是有意義的。讀完一本書后，我們可以嘗試著在單位分享這本書的一些重點(diǎn)和自己的閱讀心得?；蛘咴诠ぷ髦杏龅较嚓P(guān)的問題時(shí)，也可以通過書中所學(xué)到的知識(shí)去解決問題。這樣不僅可以讓自己受益，也可以借此機(jī)會(huì)推動(dòng)團(tuán)隊(duì)和單位的學(xué)習(xí)氛圍。
第四段：善用單位資源。
單位往往會(huì)為員工提供一些學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，比如培訓(xùn)課程、文獻(xiàn)資料、圖書館等等。我們可以利用這些資源，參加單位提供的培訓(xùn)課程，去圖書館借閱相關(guān)的書籍，閱讀一些單位提供的電子書、期刊等等。這些資源可以幫助我們不斷地更新知識(shí)和技能，促進(jìn)個(gè)人的成長。
第五段：總結(jié)。
善待你的單位，讀書是一種非常重要的學(xué)習(xí)方式，可以提升個(gè)人的知識(shí)水平、技能和思維能力。我們需要建立讀書的習(xí)慣，分享閱讀心得，善用單位資源。在平時(shí)的工作和學(xué)習(xí)中，不斷地積累、更新自己的知識(shí)和技能，才能更好地應(yīng)對(duì)職場(chǎng)中各種挑戰(zhàn)和機(jī)遇。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇三
“善待你所在的單位”一文中寫“家庭離不開你，但你離不開單位，沒有單位你什么也不是”
認(rèn)真閱讀此文后，我深深的感覺到單位對(duì)個(gè)人的重要性，單位是給每個(gè)熱愛工作的人一個(gè)平臺(tái)，一種快樂，一個(gè)細(xì)節(jié)，也是一種偉大，我要珍惜我所在的單位，努力工作，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)、提升，并且會(huì)和身邊的同事友好相處，團(tuán)結(jié)一致，按時(shí)按質(zhì)按量完成單位交給的每項(xiàng)工作任務(wù)，為了自己，愉快的工作，快樂的生活。
在當(dāng)前的社會(huì)形勢(shì)下，市場(chǎng)不景氣，普遍和官方的說法“今年錢不好賺”，所有企業(yè)面臨著開源節(jié)流，或整體裁員，所以我認(rèn)為，只有不斷拼搏，不斷提升或創(chuàng)新，才能跟的上公司的步伐，我所在的單位給我提供了無限大的舞臺(tái)，同時(shí)也對(duì)我們提出了更高的要求，對(duì)我們來說既是一種挑戰(zhàn)，更是一種機(jī)遇，需要我們不斷提高自身職業(yè)素養(yǎng)，不斷完善自己，更加善待我所在的單位。
學(xué)習(xí)此文后，我內(nèi)心的真實(shí)感受是：時(shí)刻擺正自己的位置，學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，在單位能多干就多干一點(diǎn)，端正心態(tài)，體現(xiàn)自身的真正價(jià)值。以后，我會(huì)對(duì)自身的日常工作中不斷學(xué)習(xí)、提升，我要善待我的單位，我要與單位同行。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇四
在現(xiàn)代社會(huì)中，讀書已成為人們提高自身素質(zhì)、提升競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段之一。而單位讀書已然成為一種趨勢(shì)。在工作時(shí)間中安排一部分時(shí)間閱讀，不僅能夠使員工學(xué)習(xí)新知識(shí)，更能夠起到緩解工作壓力、豐富內(nèi)涵、形成共同話題的作用。本文將陳述我個(gè)人的讀書心得，希望能夠?qū)ψx書新手有所幫助。
一、合理安排時(shí)間，高效閱讀。
正確合理安排時(shí)間是讀書的首要前提。在實(shí)際工作中，充分利用每天的工作空余時(shí)間來閱讀。如果忙碌了一天后，依然有大量的工作沒有完成，更不要因?yàn)殚喿x時(shí)間占去了時(shí)間而感到愧疚。這是因?yàn)楹玫拈喿x可以激活大腦、調(diào)節(jié)心情、促進(jìn)快速進(jìn)入待辦工作的狀態(tài)，預(yù)估所需閱讀時(shí)間并在工作和閑暇時(shí)之間進(jìn)行取舍，適當(dāng)?shù)爻槿r(shí)間來閱讀是很有必要的。
二、目標(biāo)明確，精讀細(xì)思。
讀書應(yīng)該明確一個(gè)具體的目標(biāo)，雜亂無章的閱讀最終會(huì)成為一場(chǎng)空。因此，在讀書之前，應(yīng)該先了解目前所處的崗位、學(xué)習(xí)重點(diǎn)與困難點(diǎn)，并制定閱讀計(jì)劃與思維導(dǎo)圖等閱讀工具。理智明晰的思考，有針對(duì)性的閱讀策略，學(xué)習(xí)的效果會(huì)更大。
三、多種形式，有優(yōu)先級(jí)。
感性理解和理性思考不是單獨(dú)存在的，二者相互促進(jìn)。因此，在進(jìn)行單位讀書時(shí)，盡量選擇不同形式的讀物。比如小說、專業(yè)書籍、傳記、自傳等，沒有用的書是不存在的，有的只是不容易找到合適的讀者。在讀書的時(shí)候，不同形式的讀物會(huì)給我們不同的信息，是我們成為多元化思維人的必修課。
四、閱讀記錄，為以后汲取營養(yǎng)。
閱讀一本書后，不僅要做好筆記、總結(jié)，更要形成一份閱讀記錄。這樣，就可以在未來的某個(gè)時(shí)刻，回憶起自己閱讀這本書的感覺、想法、收獲。這有助于以后快速汲取營養(yǎng)，重新激活曾經(jīng)閱讀過的知識(shí)。同時(shí)，還可以將這份記錄公開，受到其他人的指導(dǎo)和批評(píng)。
五、倡導(dǎo)分享，尋求共鳴。
讀了一本好書，內(nèi)心無法表達(dá)的心情會(huì)對(duì)人產(chǎn)生一種煎熬。出于所閱讀的內(nèi)容所產(chǎn)生的共鳴，應(yīng)該想辦法與同事們交流和提高共識(shí)。在進(jìn)行單位讀書的時(shí)候，建議多組織討論班，集體講座等交流活動(dòng)。每個(gè)人對(duì)于所讀的內(nèi)容都有不同的收獲和理解，戒驕戒躁，甘bow敬聽，也可以借此尋找缺乏的那一塊，互相提成。
總之，單位讀書是一件好事情，能夠在個(gè)人發(fā)展的同時(shí)帶進(jìn)組織的發(fā)展，建立一個(gè)更強(qiáng)大與更協(xié)作的團(tuán)隊(duì)，將對(duì)整個(gè)公司產(chǎn)生革命性的影響。如果你打算加入單位讀書，以上幾點(diǎn)心得可能會(huì)有所幫助。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇五
“如果你是小草，單位就是你的地。如果你是小鳥，單位就是你的天空。如果你是一條魚，單位就是你的大海。如果你是一只狼，單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場(chǎng)。家庭離不了你，但你離不了單位?！辟|(zhì)樸的語言、深刻的哲理，道出了單位對(duì)于我們每個(gè)人的重要性——單位是顯示自己存在的舞臺(tái)，是美好家庭的后臺(tái)，是提升身價(jià)的增值器，也是安身立命的物質(zhì)保障。發(fā)人深省、感受之深。
感受一：珍惜當(dāng)下。
珍惜當(dāng)下就是要珍惜我們現(xiàn)在所擁有的一切，珍惜我們的工作、珍惜我們的生活、珍惜我們的事業(yè)、珍惜我們的家庭、珍惜我們所取得的榮譽(yù)。尤其是在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天，更應(yīng)該珍惜的是我們的工作。我們的工作可說是“來之不易”，有的是“十年寒窗苦讀”換來的，有的是“一輩子的老民辦”爭(zhēng)取的?！澳悴环N地，但你有吃有喝;你不織布，但你衣著華麗;你不造車，但你以車代步;你不蓋樓，但你家居安泰，你不是神仙，但許多人尊重你……”可謂是衣食無憂、令人羨慕!所以我們要珍惜當(dāng)下，珍惜我們現(xiàn)在擁有的一切。
感受二：知足感恩。
“事能知足心常泰，人到無求品自高”，知足者常樂!作為一名教師，無論從社會(huì)地位、收入待遇還是生活的寬裕等，我們都要知足，而且還要感恩。我們經(jīng)常教育學(xué)生要學(xué)會(huì)感恩，要感恩父母、感恩老師、感恩他人，我們更應(yīng)該會(huì)感恩，感恩社會(huì)所賦予我們的使命、感恩國家所給予我們的一切、感恩領(lǐng)導(dǎo)的信任和關(guān)懷、感恩同事們?cè)诠ぷ魃系膸椭?。感恩是一種心態(tài)，也是一種品質(zhì)，更是一種對(duì)工作的動(dòng)力。懂得感恩的人才會(huì)知足、才會(huì)快樂、才會(huì)更好的享受生活，我們要懷著感恩的心對(duì)待工作、對(duì)待同事、對(duì)待生活中的一切，從某種意義上來說，感恩是人生中很重要的處世哲學(xué)。
感受三：勇于擔(dān)當(dāng)。
工作就是職責(zé)，也是權(quán)力;職責(zé)就是擔(dān)當(dāng)，也是義務(wù);擔(dān)當(dāng)就是價(jià)值，也是能力。工作是立足單位的基礎(chǔ)，也是安身立命的保障。所以我們要勇于擔(dān)當(dāng)，努力工作，因?yàn)槿说纳蟛糠謺r(shí)間是在工作中度過的，工作是上天賦予我們的神圣使命，是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)，要讓生活更安穩(wěn)，唯其有更好的工作。我們要用對(duì)待生命的態(tài)度來對(duì)待工作，盡管有時(shí)會(huì)覺得工作凡塵乏味，但離開了工作，我們就失去了機(jī)會(huì)、信任和尊重。沉下心來工作，因?yàn)閱挝徊皇亲唏R觀花、不是旅游，是一生的根據(jù)地、是一輩子存在的證明。得意時(shí)不忘形，失意時(shí)不氣餒。
總之，我們要珍惜當(dāng)下，珍惜我們的工作、珍惜我們的同事關(guān)系、珍惜我們所已擁有的，已有的來之不易，是我們經(jīng)過幾年、十幾年、甚至幾十年通過努力才爭(zhēng)取來的，我們付出了汗水、心血，付出了青春、甚至付出的更多;要知足感恩，用感恩的心對(duì)待工作、對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)、對(duì)待同事，感謝他們的信任、感謝他們的幫助、感謝那些給我們機(jī)會(huì)的人。在生活中互相關(guān)心、互相幫助，在工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同進(jìn)取，“相互搭臺(tái)、好戲連臺(tái)，相互拆臺(tái)、一臺(tái)不臺(tái)”，以感恩對(duì)信任、幫助，以誠懇對(duì)關(guān)心、支持;要勇于擔(dān)當(dāng)，踏實(shí)工作，努力奮斗、拼搏進(jìn)取，使人生價(jià)值達(dá)到極致，雖不能使工作盡善盡美，但要做到盡職盡責(zé)，努力證明“你在單位很重要”，同時(shí)做一個(gè)幸福的人——有一顆感恩的心，一個(gè)健康的身體，一份稱心的工作，一個(gè)深愛自己的人，一幫與自己同舟共濟(jì)的同事。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇六
文中說，如果你是小草，單位就是你的地。如果你是小鳥，單位就是你的天空。如果你是一條魚，單位就是你的大海。如果你是一只狼，單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場(chǎng)。其實(shí)我想說，單位是我們的第二個(gè)家，每個(gè)員工都是這個(gè)家庭的成員。對(duì)于家我們總是有很多復(fù)雜的情感在里面，我們常常覺得這個(gè)家不夠完美，但又離不開它。
文中提到了三種珍惜，珍惜工作，是我們應(yīng)該去做的事情。找份工作不容易，既然單位選中了我們，給了我們一份工作，我們就要倍加珍惜，不能輕易失去它。珍惜關(guān)系，更是在單位要經(jīng)常面臨的事情。同事之間、與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系都是一種緣分，既然能在一起工作，就要更加珍惜。最后一種珍惜是珍惜已有的，這正是我們?nèi)菀缀雎缘?。工作時(shí)間久了，就會(huì)產(chǎn)生厭煩，對(duì)待工作就會(huì)消極懈怠。這時(shí)我們就要調(diào)整好心態(tài)，想一想，除了眼前的工作，我們還能做什么，假如沒有了這份工作，我們是不是能比現(xiàn)在過的更好。
文中還提到了三種忌諱，一忌推諉。工作是我們的職責(zé)，也是我們的義務(wù)。如果把自己的工作推給別人，那單位還要我們來做什么？二忌愚弄他人。能在一起工作是一種緣分，愚弄他人并不能證明你比別人聰明，但卻能一個(gè)人的人品。三忌輕浮。單位可能是我們一生的歸宿，不能這山望著那山高，總想著離開這個(gè)“家”。
單位就是我們的家，家好了，家庭成員才能好，每個(gè)家庭成員愛護(hù)我們這個(gè)家，維護(hù)我們這個(gè)家，我們的家才能越來越好，我們要常懷感恩之心，感謝單位給我們一個(gè)工作的機(jī)會(huì)，感謝“家”給我們一份安定，所以，善待我們的單位就是善待我們自己。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇七
大家好，今天我想和大家分享一下我最近在單位讀書的心得體會(huì)——善待你的單位。我們每個(gè)人都有所屬的單位，無論是公司、學(xué)校、政府機(jī)構(gòu)還是其他組織，我們都需要為這個(gè)單位工作，為這個(gè)單位的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。而讀書恰恰是一種能夠讓我們更好地為單位服務(wù)的方式，因此，我們需要善待自己所屬的單位，讓自己的閱讀成果更好地為單位服務(wù)。
學(xué)習(xí)、讀書是一種自我提升的方式，自我提升不僅僅是為了自己，也是為了更好地服務(wù)他人。因此，善待自己所屬的單位，就是善待自己。在單位里，我們需要盡心盡力地工作，用自己的努力為單位的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。而讀書正是一種能夠提升自己專業(yè)、技能、思考能力的方式。只有不斷地提高自己，我們才能夠更好地為單位服務(wù)。
段落三：讀書，要注重實(shí)踐。
讀書不僅僅是為了增加知識(shí)，更重要的是將知識(shí)付諸實(shí)踐。單位為我們提供了理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐操作的機(jī)會(huì)，我們需要認(rèn)真將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)踐中去，并不斷地反思自己的工作，不斷地改進(jìn)自己的工作方式。只有這樣，我們才能夠更好地為單位服務(wù)。
段落四：讀書，要學(xué)會(huì)分享。
讀書不僅僅是為了自己，更重要的是要將所學(xué)的知識(shí)與大家分享。單位是一個(gè)集體，我們需要與同事們分享自己的所學(xué)，也需要從同事們那里學(xué)習(xí)到更多好的經(jīng)驗(yàn)和做法。有時(shí)候，我們會(huì)遇到棘手的問題，這時(shí)候與同事們共享經(jīng)驗(yàn)，或許會(huì)得到意想不到的解決辦法。
段落五：結(jié)論。
綜上所述，善待你的單位，就是善待你的自己。我們需要將自己所學(xué)的知識(shí)應(yīng)用到工作中去，不斷地提高自己，為單位的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí)，我們也需要分享自己的所學(xué)，與同事們共享經(jīng)驗(yàn)。相信只要我們善待我們的單位，單位也一定會(huì)善待我們，使我們?cè)谶@個(gè)大家庭里共同成長。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇八
近日，xx鎮(zhèn)收費(fèi)站在陳文學(xué)站長的帶領(lǐng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《請(qǐng)善待你的單位》一文，學(xué)習(xí)完之后，感觸頗深。其語言之樸實(shí)，道理之深刻，令人久久回味，現(xiàn)結(jié)合自身情況，談?wù)剛€(gè)人對(duì)《請(qǐng)善待你的單位》的感想。
整篇文章總攬全局，又細(xì)致入微，從單位對(duì)每個(gè)人的重要性和單位存在的現(xiàn)實(shí)問題說起，又給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。單位的工作業(yè)績總是偏向于踏踏實(shí)實(shí)的工作者，單位乃是給每個(gè)熱愛工作的人一個(gè)平臺(tái)，一種快樂，一個(gè)細(xì)節(jié)，也是一份愛。我要珍惜我所在的單位，努力工作，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)，和同事友好相處密切配合，積極參加各種活動(dòng)。按時(shí)按質(zhì)按量完成單位交給的每項(xiàng)工作任務(wù)。在單位工作的同時(shí)，我也收獲了與同事合作的快樂，任務(wù)完成后的滿足和個(gè)人生活的保障。
文章里有一句話，我記憶深刻“你不種地，但你有吃有喝；你不織布，但你衣著華麗；你不造車，但你以車代步；你是依靠什么獲得你需要的生活用品？你是依靠什么贏得社會(huì)尊重？那就是單位”。
于千萬人之中遇見你所遇見的人，于千萬年之中，時(shí)間的荒野里，沒有早一步，也沒有晚一步，剛巧遇到，沒有過多的驚訝與寒暄，只是輕輕地問一聲：“噢，你也在這里嗎？”這樣的一句話，讓你想到戀人的相遇還是朋友的相遇？對(duì)于我而言，這是我和石安高速的相遇。
時(shí)間回到20xx年的11月，一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)，參加了河北高速公路的招聘考試，就這樣，我和石安高速相遇了。沒有刻意的準(zhǔn)備，最自然的流露，讓我們彼此有了最初的緣分，直到遇見最美的自己。
感謝石安高速，讓我退去懵懂，開始有了最初的工作狀態(tài)。感謝石安高速，讓我在工作中成長，讓我有了后來可以獨(dú)立擔(dān)當(dāng)?shù)臈l件；感謝石安高速，讓我重新認(rèn)識(shí)自己，發(fā)揮自己的所長助力單位發(fā)展，讓我有了為之奉獻(xiàn)奮斗的目標(biāo)！
善待單位是一種心境，它能讓我們樂于面對(duì)工作中每個(gè)階段面臨的各種境遇；善待單位是一種素養(yǎng)，能讓我們?cè)谂c人交往過程中能更好的影響身邊的人。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇九
今天有幸拜讀了《請(qǐng)善待你的單位》，深有感觸。文中羅列了三種珍惜與三種忌諱，讀完有如醍醐灌頂，文中所說的內(nèi)容正是我們?cè)趩挝恢腥菀走`反且不加以重視的。長此以往在單位必然不好與人相處，甚至于和同事之間產(chǎn)生仇怨。
珍惜工作，是我們應(yīng)該去做的事情。既然單位選中了我們，給了我們一份工作，就說明單位信任我們，我們不能隨意揮霍別人的信任，工作時(shí)要發(fā)揮自己全部的實(shí)力，讓自己能對(duì)得起單位，對(duì)得起看好你的人。這不僅僅是一份工作，更是自己品質(zhì)的試金石。能夠出色地完成單位交代的'任務(wù)，就能讓單位和領(lǐng)導(dǎo)看到自己的價(jià)值與態(tài)度，告訴他們選擇你不是錯(cuò)誤。我們不是為了完成工作而工作，我們是為了證明自己，把自己的閃光點(diǎn)展現(xiàn)出來，這就不單單是為了現(xiàn)有的工作，更是以后單位與領(lǐng)導(dǎo)重用自己的必不可少的條件。
珍惜關(guān)系，更是在單位要經(jīng)常面臨的事情。同事之間、與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系都是一種緣分，既然能在一起工作，就要更加珍惜。相遇不容易，我們每天會(huì)見到形形色色的人，又與多少人擦肩而過，最終和我們朝夕相處的還是單位的同事與領(lǐng)導(dǎo)。能在一起工作，更是一種福分。所以在工作中我們不要爭(zhēng)高低，我們應(yīng)該把精力放在工作上。對(duì)待同事，更應(yīng)該帶著感恩的心，善待他人就是善待自己。
最后一種珍惜是珍惜已有的，這正是我們?nèi)菀缀雎缘??？赡芤环N工作做的時(shí)間久了，就會(huì)產(chǎn)生厭煩，不再像新接觸時(shí)有激情，對(duì)待工作就會(huì)消極懈怠。這時(shí)我們就要調(diào)整好心態(tài)，想想工作之前和現(xiàn)在的狀態(tài)，當(dāng)初的激情澎湃是因?yàn)槭裁?是因?yàn)榻K于有了這份工作。雖然你會(huì)認(rèn)為工作枯燥，但還有多少為了這份工作而奮斗的人?你在他們眼中就是成功的代表，如果你不想好好工作，會(huì)有許許多多的人爭(zhēng)搶著代替你。到時(shí)你一無所有，會(huì)不會(huì)為當(dāng)初糟蹋的工作而懊惱?珍惜眼前所擁有的吧，因?yàn)槟强赡苁窃S多人的夢(mèng)想。
三種珍惜，是教會(huì)我們要懷著一顆感恩的心，能夠?qū)Φ闷鹱约?，?duì)得起別人，這才是我們?nèi)松钪匾膬r(jià)值。而在工作中同樣也有三種忌諱，要時(shí)刻防備，嚴(yán)于律己，決不能觸及這三種底線。
一忌推諉。工作是你的職責(zé)，也是你的義務(wù)。如果你把自己的工作推給別人，可能輕松一陣子，但給人的感覺就是你沒有獨(dú)立完成工作的能力，長此以往領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)重用你，同事也會(huì)看輕你。一時(shí)的小聰明可能造成不可挽回的損失，代價(jià)可能就是你一生的前途。
二忌愚弄他人。前文寫過，能在一起工作是一種緣分，愚弄他人本身就不是一件光彩的事。將同事的信任玩弄于鼓掌之中，這并不是聰明，而是徹頭徹尾的愚蠢。在同事眼中，你會(huì)變成不可信任的人，同樣，在領(lǐng)導(dǎo)眼中，你的小聰明并不會(huì)為你加分，而會(huì)產(chǎn)生厭惡。這同樣意味著你工作之路的盡頭。
三忌輕浮。單位可能是你一生的歸宿，所以工作中錯(cuò)失機(jī)會(huì)不必自怨自艾，取得成果也不能得意忘形。這條路上走得最遠(yuǎn)的一定是勤勞踏實(shí)的人。
通讀文章，讓我更加明白了在單位中自己的定位，今后我定會(huì)懷著一個(gè)感恩的心勤勞工作，善待同事，希望能在單位中越走越遠(yuǎn)。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十
每個(gè)單位都有自己獨(dú)特的組織文化和價(jià)值觀。作為員工，我們應(yīng)該積極了解我們所在單位的文化和價(jià)值觀，并且尊重和遵守。當(dāng)我們理解組織文化時(shí)，我們能夠更好地適應(yīng)單位的工作環(huán)境，更有動(dòng)力去追求組織的目標(biāo)。同時(shí)，了解組織價(jià)值觀，我們能夠更好地融入團(tuán)隊(duì)，與同事們保持良好的溝通和合作，共同創(chuàng)造更好的工作氛圍。
第二段：尊重和支持同事。
一個(gè)單位的成功不僅僅取決于個(gè)人的努力，團(tuán)隊(duì)合作也是至關(guān)重要的。作為單位的一員，我們應(yīng)該學(xué)會(huì)尊重和支持我們的同事。在團(tuán)隊(duì)工作中，彼此間的尊重和支持能夠增進(jìn)合作與溝通，提高工作效率。我們可以通過傾聽他人的意見和想法，分享自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)來幫助他人成長。同時(shí)，當(dāng)同事遇到困難時(shí)，我們也應(yīng)該伸出援手，給予支持和鼓勵(lì)。
第三段：積極參與工作。
對(duì)待工作需要積極的態(tài)度。無論工作的性質(zhì)和困難程度如何，我們都應(yīng)該保持積極樂觀的心態(tài)。積極的心態(tài)能夠幫助我們更好地應(yīng)對(duì)壓力，成為團(tuán)隊(duì)的骨干。同時(shí)，積極參與工作也能夠讓我們?cè)趩挝恢懈叽嬖诟泻陀绊懥?。我們可以自己主?dòng)承擔(dān)更多的任務(wù)，展示自己的能力和價(jià)值，同時(shí)也能夠?yàn)閱挝坏陌l(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。
第四段：建立良好的工作關(guān)系。
單位中的人際關(guān)系對(duì)于工作的順利進(jìn)行有著重要的影響。因此，我們應(yīng)該努力與同事們建立良好的工作關(guān)系。在單位中，我們要學(xué)會(huì)尊重他人的個(gè)人空間，不干涉他人的私事。同時(shí)，我們也應(yīng)該學(xué)會(huì)與同事們進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)，解決工作中的問題。建立良好的工作關(guān)系不僅能夠提高我們的工作效率，還能夠幫助我們更好地發(fā)展個(gè)人職業(yè)生涯。
第五段：積極參與單位活動(dòng)。
單位的各種活動(dòng)是我們展示自己的機(jī)會(huì)，也是與同事們加深感情的機(jī)會(huì)。我們應(yīng)該積極參與單位的各種活動(dòng)，如聚餐、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和社交活動(dòng)等。通過活動(dòng)的參與，我們能夠更好地了解同事們的興趣愛好和人格特點(diǎn)，加深彼此的交流和了解，建立緊密的團(tuán)隊(duì)關(guān)系。此外，在活動(dòng)中我們也能夠展示自己的個(gè)人特長和創(chuàng)造力，為單位的發(fā)展帶來新的思路和方向。
總結(jié)：善待所在單位意味著我們要尊重單位文化、支持同事、積極參與工作、建立良好的工作關(guān)系并積極參與單位活動(dòng)。通過這些方式，我們能夠更好地融入單位，提高工作效率，同時(shí)也能夠?yàn)閱挝坏陌l(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。在關(guān)心和尊重單位的同時(shí)，我們也會(huì)收獲更多的成就感和職業(yè)滿足感。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十一
近日，在認(rèn)真學(xué)習(xí)了《善待你所在的單位》一文后，感觸頗深。眾所周知，人是社會(huì)動(dòng)物，必須要與社會(huì)建立千絲萬縷的關(guān)系才能在社會(huì)中更好的生存。而作為一個(gè)成年人，尤其是一個(gè)上班族，我們與社會(huì)最緊密最復(fù)雜的聯(lián)系就是通過我們所在的單位維持著的，假如我們失去了工作，我們瞬間就會(huì)改變自己在社會(huì)、家庭中的地位，變得孤立無援。例如，最直接的影響就在于我們經(jīng)濟(jì)的來源，無論在家庭里還是在社會(huì)上，沒有經(jīng)濟(jì)來源就要依賴別人，所謂拿別人的手短，我們就失去了在與別人交往中的主動(dòng)權(quán)。因此，我們必須要善待所在的單位、要感恩所在的單位，它就像一個(gè)中介，有了它才有了我們現(xiàn)在的一切，沒有它，任你有多大的本事也無從施展。
首先，我們要珍惜所在的單位、珍惜現(xiàn)在所獲得的工作機(jī)會(huì)。對(duì)待工作一定要認(rèn)真，要負(fù)責(zé)任，要讓工作經(jīng)得起檢查。在工作上要滿足上級(jí)的檢查很容易，但是要做到經(jīng)得起檢查卻很難，這必須要有高度的責(zé)任心，要把每一件小事、每一個(gè)細(xì)節(jié)都做好，最困難的是必須日復(fù)一日的堅(jiān)持下去。盡管困難，但這是我們每個(gè)員工所應(yīng)該具備的擔(dān)當(dāng)。
另一方面也要珍惜在單位的關(guān)系，正如前面所說，我們?cè)谏鐣?huì)上有各種各樣的關(guān)系，有家庭關(guān)系、工作關(guān)系、朋友關(guān)系等等，但是在單位里，最重要的關(guān)系就是工作關(guān)系或者說是單位關(guān)系，一個(gè)人只有能夠處理好和自己有工作關(guān)系的關(guān)系才叫能力。
我們還應(yīng)該珍惜現(xiàn)在已經(jīng)擁有的。已經(jīng)擁有的也許不是最好的，但一定是最適合我們的，不顧實(shí)際，不顧眼前，盲目去追求更好的，很有可能到頭來是竹籃打水一場(chǎng)空，賠了夫人又折兵，就連現(xiàn)在擁有的也會(huì)失去。
同時(shí)我也感受到，在單位里最忌諱的有三點(diǎn)，其實(shí)也相當(dāng)于對(duì)應(yīng)著我們前面所講到的。因?yàn)橐胸?zé)任，所以忌諱把工作推給別人，這實(shí)際上也是把機(jī)會(huì)讓給了別人；因?yàn)橐?jīng)營好單位關(guān)系，所以忌諱愚弄?jiǎng)e人，這樣做最后的結(jié)果只會(huì)使自己在單位變得孤立無緣；因?yàn)橐湎а矍?，所以忌諱沉不下心，走馬觀花、好高騖遠(yuǎn)，這樣往往就會(huì)與成功的機(jī)會(huì)失之交臂，抱憾終身。
總而言之，我們要明白單位是能夠給我們帶來的價(jià)值遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過我們能給單位創(chuàng)造的，所以，我們必須善待所在的單位，感恩所在的單位。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十二
一是把工作推給別人。工作是你的職責(zé)，是你立足單位的基礎(chǔ)。把屬于自己的工作推給別人，不是聰明，而是愚蠢，除非是你不能勝任它。推諉工作是一種逃避，是不負(fù)責(zé)任，更是無能，這會(huì)讓別人從內(nèi)心深處瞧不起你。
二是愚弄他人。愚弄?jiǎng)e人是一種真正的愚蠢，是對(duì)自己的不負(fù)責(zé)任，尤其是對(duì)那些信任你的人，萬萬不可耍小聰明。長期在一起共事，讓人感動(dòng)的是誠懇，讓人厭惡的是愚弄和虛偽。
三是沉不下心來。沉不下心來是在單位工作的大忌。單位不是走馬觀花，而很有可能是一生的根據(jù)地，是一個(gè)人一輩子存在的證明。要沉下心慢慢干。有機(jī)會(huì)了也不要得意忘形。沒有機(jī)會(huì)或者錯(cuò)過了一個(gè)機(jī)會(huì)也不要患得患失。最后的贏家是那些慢慢走過來的人。
單位無論大小，一把手只有一個(gè)。那些能夠在一把手面前推薦你，說你好話的人是你生命中的貴人。在單位要克勤克敬，兢兢業(yè)業(yè)，而不是耍賴撒潑，妄自尊大。單位的本質(zhì)從來不按年齡的大小排序，而是按職務(wù)排序，誰以自己的年齡大小來說事，誰就是真正的傻瓜。沒有一個(gè)人會(huì)因?yàn)槟隳挲g大而從內(nèi)心深處敬重你。那些對(duì)年齡的尊重只是一種表面的應(yīng)酬。
在單位老年人有老年人的優(yōu)勢(shì)，年輕人有年輕人的優(yōu)勢(shì)。萬萬不可互相輕視，那是自相殘殺。在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn)，總有人會(huì)記得你的好。在單位千萬不可以帶一個(gè)不好的頭，不要破壞單位的規(guī)則。那樣就是拆一把手的臺(tái)，也就是拆自己的臺(tái)。一定要把屬于私人的事限制在私人的空間。否則，關(guān)鍵時(shí)刻沒有人認(rèn)可你。在單位要盡量遠(yuǎn)離那些鼓動(dòng)你不工作的人，鼓動(dòng)你鬧矛盾的人，那是在讓你吸毒品。
在單位永遠(yuǎn)不要說大話，沒有人害怕你的大話，大家只會(huì)瞧不起你。維護(hù)自己的單位，維護(hù)自己的工作，維護(hù)自己的職業(yè)。如果你僅僅是為了玩耍，請(qǐng)你不要在單位里。你若是單位的草，那單位就是你的地。單位離開誰都能運(yùn)轉(zhuǎn)，但你離不開單位，你要努力證明，你在單位很重要。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十三
深入學(xué)習(xí)公司開展“善待單位、心系廠”主題教育，使我精神振奮、干勁十足，同時(shí)也感到壓力巨大。在決戰(zhàn)四季度關(guān)鍵時(shí)期，我要發(fā)揮主人翁意識(shí)，開拓思維，履職盡責(zé)，把本單位各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)高標(biāo)準(zhǔn)、高水平完成。
用心打造勤奮敬業(yè)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、感恩企業(yè)、用心工作的高素質(zhì)員工隊(duì)伍，提升“主動(dòng)融入、務(wù)實(shí)作為”的使命認(rèn)同，為激起全體干部職工“舍小家為大家，棄小我為大我”的干事創(chuàng)業(yè)激情，公司開展“善待單位、心系科澳”主題教育，非常的有必要與及時(shí)。近段時(shí)間鋁錠價(jià)格不斷下滑，經(jīng)營環(huán)境不斷惡化，有些干部職工曝露出來的自我循環(huán)、歇腳松勁的盲目樂觀，事不關(guān)己推脫逃避的局外人思想，安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的麻木不仁，等靠依賴、消極應(yīng)付的懶惰思想，盼企倒閉、期待分流的愚昧認(rèn)知。面對(duì)不利局面和不良心態(tài)，適時(shí)開展“善待單位、心系科澳”主題教育，糾正了認(rèn)識(shí)及指明了下一步工作的重點(diǎn)與方向。
業(yè)，用心工作的高素質(zhì)員工隊(duì)伍，集聚齊心協(xié)力謀發(fā)展的強(qiáng)大合力，堅(jiān)決打贏生死突圍攻堅(jiān)戰(zhàn)。
用心感悟“無事心不空，有事心不亂，大事心不畏，小事心不慢”的積極成果常態(tài)化、行為化。面對(duì)嚴(yán)峻形式，積極營造立足崗位、干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍。引導(dǎo)廣大干部職工危機(jī)面前敢于挺在前面，做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。引導(dǎo)廣大干部職工認(rèn)清個(gè)人、集體和企業(yè)利益關(guān)系，清理個(gè)人與企業(yè)、“小我”與“大我”的關(guān)系，真正認(rèn)識(shí)企業(yè)生存發(fā)展事關(guān)個(gè)人長遠(yuǎn)幸福。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十四
今天在校長的組織下，我認(rèn)真閱讀學(xué)習(xí)了《善待你所在的單位》一文，使我感覺心潮澎湃，感觸頗深，受益良多。整篇文章總攬全局，又細(xì)致入微，從單位對(duì)每個(gè)人的重要性和單位存在的現(xiàn)實(shí)問題說起，又給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。單位的工作業(yè)績總是偏向于踏踏實(shí)實(shí)的工作者，單位乃是給每個(gè)熱愛工作的人一個(gè)平臺(tái)，一種快樂，一個(gè)細(xì)節(jié)，也是一份愛。我要珍惜我所在的'單位，努力工作，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)，和同事友好相處密切配合，積極參加各種活動(dòng)。按時(shí)按質(zhì)按量完成單位交給的每項(xiàng)工作任務(wù)。在單位工作的同時(shí)，我也收獲了與同事合作的快樂，任務(wù)完成后的滿足和個(gè)人生活的保障。
對(duì)于今天來說，善待所在的單位已經(jīng)不再是善待單位的這個(gè)名稱與環(huán)境，更重要的是善待單位賦予自己的責(zé)任與這個(gè)交際平臺(tái)?！渡拼闼诘膯挝弧芬晃闹袑懙馈凹彝ルx不開你，但你離不開單位。沒有單位你什么也不是?！?BR> 翻閱《善待你所在的單位》一文所提到的“三個(gè)珍惜”，使我深刻領(lǐng)會(huì)到它的內(nèi)在含義。幾年來，在單位我嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)，和同事友好相處密切配合，兢兢業(yè)業(yè)，努力工作，積極參加各種活動(dòng)。按時(shí)按質(zhì)按量完成份內(nèi)任務(wù)，寧可自己受委屈也盡量不與別人爭(zhēng)高低。因?yàn)槲抑肋@份工作的來之不易，這個(gè)單位對(duì)我一生的影響力。從事計(jì)生工作十幾年來，多多少少的積累了些工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于單位里的年輕一代，我也要帶動(dòng)他們的工作積極性，把個(gè)人經(jīng)驗(yàn)與他們分享，讓他們從珍惜單位已有的，到能從工作中切實(shí)體會(huì)到快樂。
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請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十五
《請(qǐng)善待你所在的單位》一文，讀完之后，感觸頗深?，F(xiàn)結(jié)合自身情況，談?wù)剛€(gè)人對(duì)《請(qǐng)善待你的單位》的。
心得體會(huì)。
本文是，歡迎閱讀。
讀完這篇文章之后感悟很深，有些問題一直存在，只是我們一直沒有靜下心來思考。我們會(huì)經(jīng)常抱怨工作中的不順心的事，然而我們有多少時(shí)候會(huì)對(duì)實(shí)際發(fā)生的問題站在自身切身利益的角度去積極解決。單位是一個(gè)大集體，他讓我們?cè)谏鐣?huì)生存不再是單打獨(dú)斗，而是達(dá)到一個(gè)揚(yáng)長避短的作用，形成一個(gè)有競(jìng)爭(zhēng)力的團(tuán)隊(duì)。
單位是員工的生存平臺(tái)。它給了我們工作的機(jī)會(huì)和生存空間。工作是我們獲取經(jīng)濟(jì)收入的主要來源，它為我們提供了物質(zhì)生活基礎(chǔ)。試想，如果沒有就業(yè)機(jī)會(huì)，沒有工作崗位，沒有經(jīng)濟(jì)來源，沒有工資和福利待遇，我們的生活會(huì)變成什么樣子?一個(gè)人一旦離開了單位，離開了工作崗位，恐怕連生存都會(huì)成問題，更談不上自己的鴻鵠之志、遠(yuǎn)大抱負(fù)。因此，我們要懂得感恩，用實(shí)際行動(dòng)努力工作回報(bào)單位。以自己的聰明才智、勤奮付出、良好心態(tài)、優(yōu)異業(yè)績共同支撐我們賴以生存的發(fā)展平臺(tái)，同心協(xié)力維護(hù)企業(yè)信譽(yù)，規(guī)避各類風(fēng)險(xiǎn)，拓寬市場(chǎng)份額，提升企業(yè)實(shí)力，確保這個(gè)平臺(tái)的良好運(yùn)轉(zhuǎn)，否則，唇亡齒寒，企業(yè)衰竭之日，就是我們待業(yè)之時(shí)。
單位更是員工的發(fā)展平臺(tái)。它為我們提供了展示才華、鍛煉能力、發(fā)揮潛力的機(jī)會(huì)，讓我們有廣闊的空間實(shí)現(xiàn)人生抱負(fù)，成就個(gè)人價(jià)值。任何人脫離了這個(gè)平臺(tái)，就如同演員失去了舞臺(tái)和角色，盡管你有一定的實(shí)力和基礎(chǔ)，終究難以施展自己的智慧與才華。作為單位員工，我們要常懷感恩之心，常思飲水之源，勤奮工作，積極進(jìn)取，爭(zhēng)創(chuàng)佳績，努力維護(hù)發(fā)展建設(shè)好企業(yè)這個(gè)平臺(tái)，只有這樣，才是對(duì)感恩單位、成就自我的最好詮釋。
單位是平臺(tái)，學(xué)會(huì)感恩才會(huì)有前進(jìn)的動(dòng)力源泉。俗語說得好“大河無水小河干，大河有水小河滿”。企業(yè)是員工求生存、謀發(fā)展的生命之河，只要企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊，奔騰向前，才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬細(xì)流，而這前赴后繼的娟娟細(xì)流，正是我們?yōu)橹畩^斗的廣大員工。企業(yè)不但提供給我們一個(gè)平臺(tái)，而且以它那博大的胸懷接納和包容了我們廣大員工。我們所從事的工作崗位，就是企業(yè)送個(gè)每位員工最珍貴的禮物。在汶川大地震中，最感人的教師譚千秋，在災(zāi)難來臨危急時(shí)刻，他以出色的行動(dòng)，用自己的生命挽救了自己的學(xué)生。他曾這樣說過“生命本來是一趟沒有意義的路程，但是工作讓生命變得有意義。把握好每一分鐘認(rèn)真工作，不虛度，不良費(fèi)，這就是工作的意義，也是人生的意義!”
每當(dāng)我們?cè)诟髯缘墓ぷ鲘徫黄Ｓ诒疾?，無暇休息的時(shí)候，你也許會(huì)覺得工作壓力大，作息無規(guī)律，工作太累，周邊環(huán)境不盡人意，生活質(zhì)量不能盡善盡美，有時(shí)讓人難以接受。也許你有理由厭倦和反感，但卻沒有理由借口拋棄工作。當(dāng)一個(gè)人完成學(xué)業(yè)，長期待業(yè)在家，工作沒有找落，你會(huì)深深羨慕有正常工作的上班族，會(huì)覺得能有一個(gè)自己的工作崗位就是人生莫大的幸福。作為單位員工，我們都有自己的工作崗位，是工作給了我們愉悅生活和物質(zhì)保證，是工作增添了人們的生活樂趣，提升了人們的智力思維，歷練了人們的生存經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)了人們征服自然，改造世界的強(qiáng)大動(dòng)力，它是每個(gè)人生命中最珍貴的禮物，唯有懂得珍惜，我們才對(duì)得起這份大禮。
《請(qǐng)善待你所在的單位》一文，讀完之后，感觸頗深。文中寫到“你不種地，但你有吃有喝;你不織布，但你衣著華麗;你不造車，但你以車代步;你不蓋樓，但你家居安泰,家庭離不了你，你離不了單位，沒有單位你什么也不是!”這幾句話給我留下的印象最深刻，它一針見血的闡述了單位對(duì)我們員工個(gè)人的重要意義。
讀了這篇文章，我最大的感受就是：既然單位給了我們這么多，那么，我們作為員工是不是應(yīng)該懂得感恩回饋我們的單位呢?我們教育學(xué)生、教育子女要懂得感恩，感恩社會(huì)、感恩自然、感恩父母、感恩老師、感恩朋友、感恩所有幫助過我們的人，但我們卻沒有想到過要感恩對(duì)我們?nèi)绱酥匾?，給予我們一切的單位，為什么呢?就像子女習(xí)慣了父母為他們的付出，認(rèn)為那是理所當(dāng)然的;同樣，我們也認(rèn)為單位給予我們的也是應(yīng)該給我們的一樣，我們坦然接受，卻從沒想到過要感恩我們的單位。這篇文章無疑對(duì)于我來說猶如當(dāng)頭一棒，讓我警醒，我們要感恩——我們所在的單位!
在單位里，也許我們的努力和付出很微不足道，但是我們要把自己的努力看作是我們單位凝聚力必不可少的部分;一滴水只有投身大海才不會(huì)干涸，一棵草只有投入大地的懷抱才能裝扮春天。只要我們懷著一顆感恩的心，為單位付出了，把我們的聰明和智慧，回報(bào)給單位了，這就夠了，也就怨無悔了。在單位里，我們個(gè)人的力量確實(shí)很小，但是，如果我們單位的每一位員工，都能把單位當(dāng)作自己的“家”，工作的時(shí)候再認(rèn)真一點(diǎn)，盡心一點(diǎn)，盡責(zé)一點(diǎn)，我們的單位就會(huì)躍上一個(gè)新的臺(tái)階。
在單位里，我們需要的就是要盡職盡責(zé)地干好自己的本職工作，去回報(bào)單位?！肮び破涫卤叵壤淦鳌保瑸榱诉m應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求，我們必須不斷地學(xué)習(xí)新東西、接受新事物。只有勤于學(xué)習(xí)，才能造就人才?！扒谀苎a(bǔ)拙是良訓(xùn)，一分辛苦一分才”，只有勤于動(dòng)手，我們才能走向成功。在單位里，我們要與人為善，和睦共事。我們要善于與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通，及時(shí)與他們交流工作經(jīng)驗(yàn);對(duì)出現(xiàn)的問題不能抱怨和推諉，要積極地采取措施進(jìn)行補(bǔ)救;遇到棘手的問題時(shí)要及時(shí)向同事請(qǐng)教、磋商，因?yàn)椋覀兪且粋€(gè)團(tuán)隊(duì)，一個(gè)整體。
在單位里，我們不能把工作看做是一種謀生的手段，而應(yīng)看成是一份責(zé)任，我們每一位員工都要有擔(dān)當(dāng)意識(shí)，該盡的責(zé)任一定要盡到，自己能完成的工作一定要努力去完成，只有這樣，我們的工作才會(huì)有成績，人生才會(huì)有出彩的機(jī)會(huì)。
我愿當(dāng)一顆樹，扎根于單位;我愿成為一只小鳥，把單位當(dāng)做天空自由翱翔;我更愿意做一條魚，把單位當(dāng)做大海痛快暢游!海闊憑魚躍，天高任鳥飛!目前我只是單位這片遼闊土地里的一粒沙，我相信憑借我的認(rèn)真、實(shí)干與努力，在單位領(lǐng)導(dǎo)如光芒般的關(guān)心照顧下，我這顆普通的沙也可以在這片遼闊的土地上發(fā)出如鉆石般耀眼的光芒!
“善待你所在的單位”一文中寫“家庭離不開你，但你離不開單位，沒有單位你什么也不是”
認(rèn)真閱讀此文后，我深深的感覺到單位對(duì)個(gè)人的重要性，單位是給每個(gè)熱愛工作的人一個(gè)平臺(tái)，一種快樂，一個(gè)細(xì)節(jié)，也是一種偉大，我要珍惜我所在的單位，努力工作，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)、提升，并且會(huì)和身邊的同事友好相處，團(tuán)結(jié)一致，按時(shí)按質(zhì)按量完成單位交給的每項(xiàng)工作任務(wù)，為了自己，愉快的工作，快樂的生活。
在當(dāng)前的社會(huì)形勢(shì)下，市場(chǎng)不景氣，普遍和官方的說法“今年錢不好賺”，所有企業(yè)面臨著開源節(jié)流，或整體裁員，所以我認(rèn)為，只有不斷拼搏，不斷提升或創(chuàng)新，才能跟的上公司的步伐，我所在的單位給我提供了無限大的舞臺(tái)，同時(shí)也對(duì)我們提出了更高的要求，對(duì)我們來說既是一種挑戰(zhàn)，更是一種機(jī)遇，需要我們不斷提高自身職業(yè)素養(yǎng)，不斷完善自己，更加善待我所在的單位。
學(xué)習(xí)此文后，我內(nèi)心的真實(shí)感受是：時(shí)刻擺正自己的位置，學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，在單位能多干就多干一點(diǎn)，端正心態(tài)，體現(xiàn)自身的真正價(jià)值。以后，我會(huì)對(duì)自身的日常工作中不斷學(xué)習(xí)、提升，我要善待我的單位，我要與單位同行。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十六
“如果你是小草，單位就是你的地；如果你是小鳥，單位就是你的天；如果你是一條魚，單位就是你的海；如果你是一只狼，單位就是你的戰(zhàn)場(chǎng)。”挺詩意的幾句話，承載著作者深深地感慨。《善待你的單位》這篇文章最近被刷屏了，估計(jì)好多人有看過，或多或少應(yīng)該都會(huì)有不同的想法，或者也可以說是感觸。
《善待你的工作單位》的“善待”字面意義：友善地對(duì)待，但每個(gè)人看待的角度不同，理解便也有異，而在我看來，是態(tài)度，更是人生重要價(jià)值觀。
“沒有單位，你，什么也不是！”聽到這兒，有人就嗤之以鼻了：“我有錢，沒有單位，沒有工作，照樣活?！蓖瑯佑腥俗鲆惶旌蜕凶惨惶扃?，得過且過，從不多干，似乎是怕累著自己，可這些就是社會(huì)常態(tài)。其實(shí)，在一個(gè)單位待久了，漸漸便忘了給予和付出，多的更是安逸和懶怠。也許因?yàn)楝F(xiàn)在的生活太過安逸和順?biāo)?，逐漸變成一種習(xí)慣，慢慢被吞噬在生活的風(fēng)浪里，這無疑是可怕的。
而之所以如此，便是他們對(duì)待工作的態(tài)度和看法。
很多人會(huì)把工作當(dāng)做是不得不付出的代價(jià)，為了有一個(gè)美好的生活，所以要付出相對(duì)的代價(jià)，心甘情愿的忍著，無非就是吃點(diǎn)兒苦，遭點(diǎn)兒罪，目的就是為了錢，為了生活。
可是，難得來世走一回，你真的覺得你的生活有價(jià)值嗎？而你人生的價(jià)值是怎么體現(xiàn)的呢？是你忍受了不愉快的工作？是你賬戶上的錢能夠體現(xiàn)你的價(jià)值？不是，是你了解了工作的意義，從而在工作中磨練了你的心性，體現(xiàn)自身的價(jià)值。
而為什么說工作可以體現(xiàn)人生的價(jià)值？工作可以起到什么作用？首先，工作可以提升自己的心智。只有通過長時(shí)間不懈地工作，磨礪心智，才會(huì)具備厚重的人格，在生活中沉穩(wěn)而不搖擺。我碰到過這種人，他在事業(yè)上可謂兢兢業(yè)業(yè)，工作事無巨細(xì)，都能夠處理好，并且從不見他有任何怨言。我問過他：“你很喜歡你的工作嗎？”而他的.回答出乎意料：“不是每個(gè)人都很幸運(yùn)，能碰到自己喜歡的工作并且長久的堅(jiān)持下去，我能做的只有讓自己喜歡上工作?！泵看闻c這樣的人接觸，就能引起我的重新思索，思索工作這一行為的神圣性。所以，一個(gè)認(rèn)真對(duì)待自己工作的人，都能夠獲得別人的尊重。谷歌有這樣一個(gè)招聘法，如果有一個(gè)人跟你講的口頭禪是：“當(dāng)時(shí)我在玩影視，那時(shí)候我主要玩兒燈光”，他用玩這個(gè)詞，來對(duì)待他的各種工作。根據(jù)谷歌的原則，這個(gè)人不能要，因?yàn)樗緵]有在意這件事背后的價(jià)值，根本不重視這件事情，所以他不會(huì)成為一個(gè)創(chuàng)意精英。也就是古人講“君子不重則不威”，老子講“重為輕根，靜為燥君”，當(dāng)你能夠認(rèn)真、敬業(yè)的對(duì)待你的工作的時(shí)候，整個(gè)心性會(huì)變得不一樣，就能夠讓自己人格逐漸變得厚重起來。
很多人常常抱怨工作辛苦、事業(yè)不順，甚至討厭上班。其實(shí)，工作中的壓力和挫折，恰好是自我磨練的最好機(jī)會(huì)。工作中事事都可以磨練你的心性，哪怕是面對(duì)一場(chǎng)無緣故的非議，或者填一份繁瑣的報(bào)表，你都要從中學(xué)會(huì)調(diào)適自己的內(nèi)心。少一些抱怨，多一些自省；少一些煩躁，多一份從容。在工作的重壓下磨練自己的心性，提高自己的人格，最終使自己的工作、事業(yè)在平和喜樂中獲得成功。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇一
今天在校長的組織下，我認(rèn)真閱讀學(xué)習(xí)了《善待你所在的單位》一文，使我感覺心潮澎湃，感觸頗深，受益良多。整篇文章總攬全局，又細(xì)致入微，從單位對(duì)每個(gè)人的重要性和單位存在的現(xiàn)實(shí)問題說起，又給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。單位的工作業(yè)績總是偏向于踏踏實(shí)實(shí)的工作者，單位乃是給每個(gè)熱愛工作的人一個(gè)平臺(tái)，一種快樂，一個(gè)細(xì)節(jié)，也是一份愛。我要珍惜我所在的'單位，努力工作，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)，和同事友好相處密切配合，積極參加各種活動(dòng)。按時(shí)按質(zhì)按量完成單位交給的每項(xiàng)工作任務(wù)。在單位工作的同時(shí)，我也收獲了與同事合作的快樂，任務(wù)完成后的滿足和個(gè)人生活的保障。
對(duì)于今天來說，善待所在的單位已經(jīng)不再是善待單位的這個(gè)名稱與環(huán)境，更重要的是善待單位賦予自己的責(zé)任與這個(gè)交際平臺(tái)?！渡拼闼诘膯挝弧芬晃闹袑懙馈凹彝ルx不開你，但你離不開單位。沒有單位你什么也不是。”
翻閱《善待你所在的單位》一文所提到的“三個(gè)珍惜”，使我深刻領(lǐng)會(huì)到它的內(nèi)在含義。幾年來，在單位我嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)，和同事友好相處密切配合，兢兢業(yè)業(yè)，努力工作，積極參加各種活動(dòng)。按時(shí)按質(zhì)按量完成份內(nèi)任務(wù)，寧可自己受委屈也盡量不與別人爭(zhēng)高低。因?yàn)槲抑肋@份工作的來之不易，這個(gè)單位對(duì)我一生的影響力。從事計(jì)生工作十幾年來，多多少少的積累了些工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于單位里的年輕一代，我也要帶動(dòng)他們的工作積極性，把個(gè)人經(jīng)驗(yàn)與他們分享，讓他們從珍惜單位已有的，到能從工作中切實(shí)體會(huì)到快樂。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇二
作為一個(gè)職場(chǎng)人士，我們的工作中常常會(huì)面臨各種各樣的挑戰(zhàn)和問題，這些問題需要我們通過不斷的學(xué)習(xí)和積累去解決。善待你的單位，讀書是其中一種非常不錯(cuò)的方式?？赡芎芏嗳擞X得自己的工作太忙碌，沒有時(shí)間去讀書，但是讀書是一個(gè)非常低成本的提升自己的方式。因此，我想跟大家分享我善待單位讀書的一些心得體會(huì)。
第二段：建立讀書習(xí)慣。
不善待單位怎么讀書？首先，我們需要建立一個(gè)讀書的習(xí)慣。由于不少人都是從小就養(yǎng)成不讀書的習(xí)慣，所以在建立讀書習(xí)慣的時(shí)候要有耐心?？梢栽囍刻斐槌龉潭ǖ臅r(shí)間來讀書，比如利用通勤時(shí)間、午飯時(shí)間等等。同時(shí)，在選擇讀物的時(shí)候，也應(yīng)當(dāng)重視興趣和實(shí)用性，選擇適合自己的讀物。
第三段：分享閱讀心得。
讀書一定要有所得，才是有意義的。讀完一本書后，我們可以嘗試著在單位分享這本書的一些重點(diǎn)和自己的閱讀心得?；蛘咴诠ぷ髦杏龅较嚓P(guān)的問題時(shí)，也可以通過書中所學(xué)到的知識(shí)去解決問題。這樣不僅可以讓自己受益，也可以借此機(jī)會(huì)推動(dòng)團(tuán)隊(duì)和單位的學(xué)習(xí)氛圍。
第四段：善用單位資源。
單位往往會(huì)為員工提供一些學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，比如培訓(xùn)課程、文獻(xiàn)資料、圖書館等等。我們可以利用這些資源，參加單位提供的培訓(xùn)課程，去圖書館借閱相關(guān)的書籍，閱讀一些單位提供的電子書、期刊等等。這些資源可以幫助我們不斷地更新知識(shí)和技能，促進(jìn)個(gè)人的成長。
第五段：總結(jié)。
善待你的單位，讀書是一種非常重要的學(xué)習(xí)方式，可以提升個(gè)人的知識(shí)水平、技能和思維能力。我們需要建立讀書的習(xí)慣，分享閱讀心得，善用單位資源。在平時(shí)的工作和學(xué)習(xí)中，不斷地積累、更新自己的知識(shí)和技能，才能更好地應(yīng)對(duì)職場(chǎng)中各種挑戰(zhàn)和機(jī)遇。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇三
“善待你所在的單位”一文中寫“家庭離不開你，但你離不開單位，沒有單位你什么也不是”
認(rèn)真閱讀此文后，我深深的感覺到單位對(duì)個(gè)人的重要性，單位是給每個(gè)熱愛工作的人一個(gè)平臺(tái)，一種快樂，一個(gè)細(xì)節(jié)，也是一種偉大，我要珍惜我所在的單位，努力工作，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)、提升，并且會(huì)和身邊的同事友好相處，團(tuán)結(jié)一致，按時(shí)按質(zhì)按量完成單位交給的每項(xiàng)工作任務(wù)，為了自己，愉快的工作，快樂的生活。
在當(dāng)前的社會(huì)形勢(shì)下，市場(chǎng)不景氣，普遍和官方的說法“今年錢不好賺”，所有企業(yè)面臨著開源節(jié)流，或整體裁員，所以我認(rèn)為，只有不斷拼搏，不斷提升或創(chuàng)新，才能跟的上公司的步伐，我所在的單位給我提供了無限大的舞臺(tái)，同時(shí)也對(duì)我們提出了更高的要求，對(duì)我們來說既是一種挑戰(zhàn)，更是一種機(jī)遇，需要我們不斷提高自身職業(yè)素養(yǎng)，不斷完善自己，更加善待我所在的單位。
學(xué)習(xí)此文后，我內(nèi)心的真實(shí)感受是：時(shí)刻擺正自己的位置，學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，在單位能多干就多干一點(diǎn)，端正心態(tài)，體現(xiàn)自身的真正價(jià)值。以后，我會(huì)對(duì)自身的日常工作中不斷學(xué)習(xí)、提升，我要善待我的單位，我要與單位同行。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇四
在現(xiàn)代社會(huì)中，讀書已成為人們提高自身素質(zhì)、提升競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段之一。而單位讀書已然成為一種趨勢(shì)。在工作時(shí)間中安排一部分時(shí)間閱讀，不僅能夠使員工學(xué)習(xí)新知識(shí)，更能夠起到緩解工作壓力、豐富內(nèi)涵、形成共同話題的作用。本文將陳述我個(gè)人的讀書心得，希望能夠?qū)ψx書新手有所幫助。
一、合理安排時(shí)間，高效閱讀。
正確合理安排時(shí)間是讀書的首要前提。在實(shí)際工作中，充分利用每天的工作空余時(shí)間來閱讀。如果忙碌了一天后，依然有大量的工作沒有完成，更不要因?yàn)殚喿x時(shí)間占去了時(shí)間而感到愧疚。這是因?yàn)楹玫拈喿x可以激活大腦、調(diào)節(jié)心情、促進(jìn)快速進(jìn)入待辦工作的狀態(tài)，預(yù)估所需閱讀時(shí)間并在工作和閑暇時(shí)之間進(jìn)行取舍，適當(dāng)?shù)爻槿r(shí)間來閱讀是很有必要的。
二、目標(biāo)明確，精讀細(xì)思。
讀書應(yīng)該明確一個(gè)具體的目標(biāo)，雜亂無章的閱讀最終會(huì)成為一場(chǎng)空。因此，在讀書之前，應(yīng)該先了解目前所處的崗位、學(xué)習(xí)重點(diǎn)與困難點(diǎn)，并制定閱讀計(jì)劃與思維導(dǎo)圖等閱讀工具。理智明晰的思考，有針對(duì)性的閱讀策略，學(xué)習(xí)的效果會(huì)更大。
三、多種形式，有優(yōu)先級(jí)。
感性理解和理性思考不是單獨(dú)存在的，二者相互促進(jìn)。因此，在進(jìn)行單位讀書時(shí)，盡量選擇不同形式的讀物。比如小說、專業(yè)書籍、傳記、自傳等，沒有用的書是不存在的，有的只是不容易找到合適的讀者。在讀書的時(shí)候，不同形式的讀物會(huì)給我們不同的信息，是我們成為多元化思維人的必修課。
四、閱讀記錄，為以后汲取營養(yǎng)。
閱讀一本書后，不僅要做好筆記、總結(jié)，更要形成一份閱讀記錄。這樣，就可以在未來的某個(gè)時(shí)刻，回憶起自己閱讀這本書的感覺、想法、收獲。這有助于以后快速汲取營養(yǎng)，重新激活曾經(jīng)閱讀過的知識(shí)。同時(shí)，還可以將這份記錄公開，受到其他人的指導(dǎo)和批評(píng)。
五、倡導(dǎo)分享，尋求共鳴。
讀了一本好書，內(nèi)心無法表達(dá)的心情會(huì)對(duì)人產(chǎn)生一種煎熬。出于所閱讀的內(nèi)容所產(chǎn)生的共鳴，應(yīng)該想辦法與同事們交流和提高共識(shí)。在進(jìn)行單位讀書的時(shí)候，建議多組織討論班，集體講座等交流活動(dòng)。每個(gè)人對(duì)于所讀的內(nèi)容都有不同的收獲和理解，戒驕戒躁，甘bow敬聽，也可以借此尋找缺乏的那一塊，互相提成。
總之，單位讀書是一件好事情，能夠在個(gè)人發(fā)展的同時(shí)帶進(jìn)組織的發(fā)展，建立一個(gè)更強(qiáng)大與更協(xié)作的團(tuán)隊(duì)，將對(duì)整個(gè)公司產(chǎn)生革命性的影響。如果你打算加入單位讀書，以上幾點(diǎn)心得可能會(huì)有所幫助。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇五
“如果你是小草，單位就是你的地。如果你是小鳥，單位就是你的天空。如果你是一條魚，單位就是你的大海。如果你是一只狼，單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場(chǎng)。家庭離不了你，但你離不了單位?！辟|(zhì)樸的語言、深刻的哲理，道出了單位對(duì)于我們每個(gè)人的重要性——單位是顯示自己存在的舞臺(tái)，是美好家庭的后臺(tái)，是提升身價(jià)的增值器，也是安身立命的物質(zhì)保障。發(fā)人深省、感受之深。
感受一：珍惜當(dāng)下。
珍惜當(dāng)下就是要珍惜我們現(xiàn)在所擁有的一切，珍惜我們的工作、珍惜我們的生活、珍惜我們的事業(yè)、珍惜我們的家庭、珍惜我們所取得的榮譽(yù)。尤其是在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天，更應(yīng)該珍惜的是我們的工作。我們的工作可說是“來之不易”，有的是“十年寒窗苦讀”換來的，有的是“一輩子的老民辦”爭(zhēng)取的?！澳悴环N地，但你有吃有喝;你不織布，但你衣著華麗;你不造車，但你以車代步;你不蓋樓，但你家居安泰，你不是神仙，但許多人尊重你……”可謂是衣食無憂、令人羨慕!所以我們要珍惜當(dāng)下，珍惜我們現(xiàn)在擁有的一切。
感受二：知足感恩。
“事能知足心常泰，人到無求品自高”，知足者常樂!作為一名教師，無論從社會(huì)地位、收入待遇還是生活的寬裕等，我們都要知足，而且還要感恩。我們經(jīng)常教育學(xué)生要學(xué)會(huì)感恩，要感恩父母、感恩老師、感恩他人，我們更應(yīng)該會(huì)感恩，感恩社會(huì)所賦予我們的使命、感恩國家所給予我們的一切、感恩領(lǐng)導(dǎo)的信任和關(guān)懷、感恩同事們?cè)诠ぷ魃系膸椭?。感恩是一種心態(tài)，也是一種品質(zhì)，更是一種對(duì)工作的動(dòng)力。懂得感恩的人才會(huì)知足、才會(huì)快樂、才會(huì)更好的享受生活，我們要懷著感恩的心對(duì)待工作、對(duì)待同事、對(duì)待生活中的一切，從某種意義上來說，感恩是人生中很重要的處世哲學(xué)。
感受三：勇于擔(dān)當(dāng)。
工作就是職責(zé)，也是權(quán)力;職責(zé)就是擔(dān)當(dāng)，也是義務(wù);擔(dān)當(dāng)就是價(jià)值，也是能力。工作是立足單位的基礎(chǔ)，也是安身立命的保障。所以我們要勇于擔(dān)當(dāng)，努力工作，因?yàn)槿说纳蟛糠謺r(shí)間是在工作中度過的，工作是上天賦予我們的神圣使命，是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)，要讓生活更安穩(wěn)，唯其有更好的工作。我們要用對(duì)待生命的態(tài)度來對(duì)待工作，盡管有時(shí)會(huì)覺得工作凡塵乏味，但離開了工作，我們就失去了機(jī)會(huì)、信任和尊重。沉下心來工作，因?yàn)閱挝徊皇亲唏R觀花、不是旅游，是一生的根據(jù)地、是一輩子存在的證明。得意時(shí)不忘形，失意時(shí)不氣餒。
總之，我們要珍惜當(dāng)下，珍惜我們的工作、珍惜我們的同事關(guān)系、珍惜我們所已擁有的，已有的來之不易，是我們經(jīng)過幾年、十幾年、甚至幾十年通過努力才爭(zhēng)取來的，我們付出了汗水、心血，付出了青春、甚至付出的更多;要知足感恩，用感恩的心對(duì)待工作、對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)、對(duì)待同事，感謝他們的信任、感謝他們的幫助、感謝那些給我們機(jī)會(huì)的人。在生活中互相關(guān)心、互相幫助，在工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同進(jìn)取，“相互搭臺(tái)、好戲連臺(tái)，相互拆臺(tái)、一臺(tái)不臺(tái)”，以感恩對(duì)信任、幫助，以誠懇對(duì)關(guān)心、支持;要勇于擔(dān)當(dāng)，踏實(shí)工作，努力奮斗、拼搏進(jìn)取，使人生價(jià)值達(dá)到極致，雖不能使工作盡善盡美，但要做到盡職盡責(zé)，努力證明“你在單位很重要”，同時(shí)做一個(gè)幸福的人——有一顆感恩的心，一個(gè)健康的身體，一份稱心的工作，一個(gè)深愛自己的人，一幫與自己同舟共濟(jì)的同事。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇六
文中說，如果你是小草，單位就是你的地。如果你是小鳥，單位就是你的天空。如果你是一條魚，單位就是你的大海。如果你是一只狼，單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場(chǎng)。其實(shí)我想說，單位是我們的第二個(gè)家，每個(gè)員工都是這個(gè)家庭的成員。對(duì)于家我們總是有很多復(fù)雜的情感在里面，我們常常覺得這個(gè)家不夠完美，但又離不開它。
文中提到了三種珍惜，珍惜工作，是我們應(yīng)該去做的事情。找份工作不容易，既然單位選中了我們，給了我們一份工作，我們就要倍加珍惜，不能輕易失去它。珍惜關(guān)系，更是在單位要經(jīng)常面臨的事情。同事之間、與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系都是一種緣分，既然能在一起工作，就要更加珍惜。最后一種珍惜是珍惜已有的，這正是我們?nèi)菀缀雎缘?。工作時(shí)間久了，就會(huì)產(chǎn)生厭煩，對(duì)待工作就會(huì)消極懈怠。這時(shí)我們就要調(diào)整好心態(tài)，想一想，除了眼前的工作，我們還能做什么，假如沒有了這份工作，我們是不是能比現(xiàn)在過的更好。
文中還提到了三種忌諱，一忌推諉。工作是我們的職責(zé)，也是我們的義務(wù)。如果把自己的工作推給別人，那單位還要我們來做什么？二忌愚弄他人。能在一起工作是一種緣分，愚弄他人并不能證明你比別人聰明，但卻能一個(gè)人的人品。三忌輕浮。單位可能是我們一生的歸宿，不能這山望著那山高，總想著離開這個(gè)“家”。
單位就是我們的家，家好了，家庭成員才能好，每個(gè)家庭成員愛護(hù)我們這個(gè)家，維護(hù)我們這個(gè)家，我們的家才能越來越好，我們要常懷感恩之心，感謝單位給我們一個(gè)工作的機(jī)會(huì)，感謝“家”給我們一份安定，所以，善待我們的單位就是善待我們自己。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇七
大家好，今天我想和大家分享一下我最近在單位讀書的心得體會(huì)——善待你的單位。我們每個(gè)人都有所屬的單位，無論是公司、學(xué)校、政府機(jī)構(gòu)還是其他組織，我們都需要為這個(gè)單位工作，為這個(gè)單位的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。而讀書恰恰是一種能夠讓我們更好地為單位服務(wù)的方式，因此，我們需要善待自己所屬的單位，讓自己的閱讀成果更好地為單位服務(wù)。
學(xué)習(xí)、讀書是一種自我提升的方式，自我提升不僅僅是為了自己，也是為了更好地服務(wù)他人。因此，善待自己所屬的單位，就是善待自己。在單位里，我們需要盡心盡力地工作，用自己的努力為單位的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。而讀書正是一種能夠提升自己專業(yè)、技能、思考能力的方式。只有不斷地提高自己，我們才能夠更好地為單位服務(wù)。
段落三：讀書，要注重實(shí)踐。
讀書不僅僅是為了增加知識(shí)，更重要的是將知識(shí)付諸實(shí)踐。單位為我們提供了理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐操作的機(jī)會(huì)，我們需要認(rèn)真將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)踐中去，并不斷地反思自己的工作，不斷地改進(jìn)自己的工作方式。只有這樣，我們才能夠更好地為單位服務(wù)。
段落四：讀書，要學(xué)會(huì)分享。
讀書不僅僅是為了自己，更重要的是要將所學(xué)的知識(shí)與大家分享。單位是一個(gè)集體，我們需要與同事們分享自己的所學(xué)，也需要從同事們那里學(xué)習(xí)到更多好的經(jīng)驗(yàn)和做法。有時(shí)候，我們會(huì)遇到棘手的問題，這時(shí)候與同事們共享經(jīng)驗(yàn)，或許會(huì)得到意想不到的解決辦法。
段落五：結(jié)論。
綜上所述，善待你的單位，就是善待你的自己。我們需要將自己所學(xué)的知識(shí)應(yīng)用到工作中去，不斷地提高自己，為單位的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí)，我們也需要分享自己的所學(xué)，與同事們共享經(jīng)驗(yàn)。相信只要我們善待我們的單位，單位也一定會(huì)善待我們，使我們?cè)谶@個(gè)大家庭里共同成長。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇八
近日，xx鎮(zhèn)收費(fèi)站在陳文學(xué)站長的帶領(lǐng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《請(qǐng)善待你的單位》一文，學(xué)習(xí)完之后，感觸頗深。其語言之樸實(shí)，道理之深刻，令人久久回味，現(xiàn)結(jié)合自身情況，談?wù)剛€(gè)人對(duì)《請(qǐng)善待你的單位》的感想。
整篇文章總攬全局，又細(xì)致入微，從單位對(duì)每個(gè)人的重要性和單位存在的現(xiàn)實(shí)問題說起，又給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。單位的工作業(yè)績總是偏向于踏踏實(shí)實(shí)的工作者，單位乃是給每個(gè)熱愛工作的人一個(gè)平臺(tái)，一種快樂，一個(gè)細(xì)節(jié)，也是一份愛。我要珍惜我所在的單位，努力工作，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)，和同事友好相處密切配合，積極參加各種活動(dòng)。按時(shí)按質(zhì)按量完成單位交給的每項(xiàng)工作任務(wù)。在單位工作的同時(shí)，我也收獲了與同事合作的快樂，任務(wù)完成后的滿足和個(gè)人生活的保障。
文章里有一句話，我記憶深刻“你不種地，但你有吃有喝；你不織布，但你衣著華麗；你不造車，但你以車代步；你是依靠什么獲得你需要的生活用品？你是依靠什么贏得社會(huì)尊重？那就是單位”。
于千萬人之中遇見你所遇見的人，于千萬年之中，時(shí)間的荒野里，沒有早一步，也沒有晚一步，剛巧遇到，沒有過多的驚訝與寒暄，只是輕輕地問一聲：“噢，你也在這里嗎？”這樣的一句話，讓你想到戀人的相遇還是朋友的相遇？對(duì)于我而言，這是我和石安高速的相遇。
時(shí)間回到20xx年的11月，一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)，參加了河北高速公路的招聘考試，就這樣，我和石安高速相遇了。沒有刻意的準(zhǔn)備，最自然的流露，讓我們彼此有了最初的緣分，直到遇見最美的自己。
感謝石安高速，讓我退去懵懂，開始有了最初的工作狀態(tài)。感謝石安高速，讓我在工作中成長，讓我有了后來可以獨(dú)立擔(dān)當(dāng)?shù)臈l件；感謝石安高速，讓我重新認(rèn)識(shí)自己，發(fā)揮自己的所長助力單位發(fā)展，讓我有了為之奉獻(xiàn)奮斗的目標(biāo)！
善待單位是一種心境，它能讓我們樂于面對(duì)工作中每個(gè)階段面臨的各種境遇；善待單位是一種素養(yǎng)，能讓我們?cè)谂c人交往過程中能更好的影響身邊的人。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇九
今天有幸拜讀了《請(qǐng)善待你的單位》，深有感觸。文中羅列了三種珍惜與三種忌諱，讀完有如醍醐灌頂，文中所說的內(nèi)容正是我們?cè)趩挝恢腥菀走`反且不加以重視的。長此以往在單位必然不好與人相處，甚至于和同事之間產(chǎn)生仇怨。
珍惜工作，是我們應(yīng)該去做的事情。既然單位選中了我們，給了我們一份工作，就說明單位信任我們，我們不能隨意揮霍別人的信任，工作時(shí)要發(fā)揮自己全部的實(shí)力，讓自己能對(duì)得起單位，對(duì)得起看好你的人。這不僅僅是一份工作，更是自己品質(zhì)的試金石。能夠出色地完成單位交代的'任務(wù)，就能讓單位和領(lǐng)導(dǎo)看到自己的價(jià)值與態(tài)度，告訴他們選擇你不是錯(cuò)誤。我們不是為了完成工作而工作，我們是為了證明自己，把自己的閃光點(diǎn)展現(xiàn)出來，這就不單單是為了現(xiàn)有的工作，更是以后單位與領(lǐng)導(dǎo)重用自己的必不可少的條件。
珍惜關(guān)系，更是在單位要經(jīng)常面臨的事情。同事之間、與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系都是一種緣分，既然能在一起工作，就要更加珍惜。相遇不容易，我們每天會(huì)見到形形色色的人，又與多少人擦肩而過，最終和我們朝夕相處的還是單位的同事與領(lǐng)導(dǎo)。能在一起工作，更是一種福分。所以在工作中我們不要爭(zhēng)高低，我們應(yīng)該把精力放在工作上。對(duì)待同事，更應(yīng)該帶著感恩的心，善待他人就是善待自己。
最后一種珍惜是珍惜已有的，這正是我們?nèi)菀缀雎缘??？赡芤环N工作做的時(shí)間久了，就會(huì)產(chǎn)生厭煩，不再像新接觸時(shí)有激情，對(duì)待工作就會(huì)消極懈怠。這時(shí)我們就要調(diào)整好心態(tài)，想想工作之前和現(xiàn)在的狀態(tài)，當(dāng)初的激情澎湃是因?yàn)槭裁?是因?yàn)榻K于有了這份工作。雖然你會(huì)認(rèn)為工作枯燥，但還有多少為了這份工作而奮斗的人?你在他們眼中就是成功的代表，如果你不想好好工作，會(huì)有許許多多的人爭(zhēng)搶著代替你。到時(shí)你一無所有，會(huì)不會(huì)為當(dāng)初糟蹋的工作而懊惱?珍惜眼前所擁有的吧，因?yàn)槟强赡苁窃S多人的夢(mèng)想。
三種珍惜，是教會(huì)我們要懷著一顆感恩的心，能夠?qū)Φ闷鹱约?，?duì)得起別人，這才是我們?nèi)松钪匾膬r(jià)值。而在工作中同樣也有三種忌諱，要時(shí)刻防備，嚴(yán)于律己，決不能觸及這三種底線。
一忌推諉。工作是你的職責(zé)，也是你的義務(wù)。如果你把自己的工作推給別人，可能輕松一陣子，但給人的感覺就是你沒有獨(dú)立完成工作的能力，長此以往領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)重用你，同事也會(huì)看輕你。一時(shí)的小聰明可能造成不可挽回的損失，代價(jià)可能就是你一生的前途。
二忌愚弄他人。前文寫過，能在一起工作是一種緣分，愚弄他人本身就不是一件光彩的事。將同事的信任玩弄于鼓掌之中，這并不是聰明，而是徹頭徹尾的愚蠢。在同事眼中，你會(huì)變成不可信任的人，同樣，在領(lǐng)導(dǎo)眼中，你的小聰明并不會(huì)為你加分，而會(huì)產(chǎn)生厭惡。這同樣意味著你工作之路的盡頭。
三忌輕浮。單位可能是你一生的歸宿，所以工作中錯(cuò)失機(jī)會(huì)不必自怨自艾，取得成果也不能得意忘形。這條路上走得最遠(yuǎn)的一定是勤勞踏實(shí)的人。
通讀文章，讓我更加明白了在單位中自己的定位，今后我定會(huì)懷著一個(gè)感恩的心勤勞工作，善待同事，希望能在單位中越走越遠(yuǎn)。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十
每個(gè)單位都有自己獨(dú)特的組織文化和價(jià)值觀。作為員工，我們應(yīng)該積極了解我們所在單位的文化和價(jià)值觀，并且尊重和遵守。當(dāng)我們理解組織文化時(shí)，我們能夠更好地適應(yīng)單位的工作環(huán)境，更有動(dòng)力去追求組織的目標(biāo)。同時(shí)，了解組織價(jià)值觀，我們能夠更好地融入團(tuán)隊(duì)，與同事們保持良好的溝通和合作，共同創(chuàng)造更好的工作氛圍。
第二段：尊重和支持同事。
一個(gè)單位的成功不僅僅取決于個(gè)人的努力，團(tuán)隊(duì)合作也是至關(guān)重要的。作為單位的一員，我們應(yīng)該學(xué)會(huì)尊重和支持我們的同事。在團(tuán)隊(duì)工作中，彼此間的尊重和支持能夠增進(jìn)合作與溝通，提高工作效率。我們可以通過傾聽他人的意見和想法，分享自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)來幫助他人成長。同時(shí)，當(dāng)同事遇到困難時(shí)，我們也應(yīng)該伸出援手，給予支持和鼓勵(lì)。
第三段：積極參與工作。
對(duì)待工作需要積極的態(tài)度。無論工作的性質(zhì)和困難程度如何，我們都應(yīng)該保持積極樂觀的心態(tài)。積極的心態(tài)能夠幫助我們更好地應(yīng)對(duì)壓力，成為團(tuán)隊(duì)的骨干。同時(shí)，積極參與工作也能夠讓我們?cè)趩挝恢懈叽嬖诟泻陀绊懥?。我們可以自己主?dòng)承擔(dān)更多的任務(wù)，展示自己的能力和價(jià)值，同時(shí)也能夠?yàn)閱挝坏陌l(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。
第四段：建立良好的工作關(guān)系。
單位中的人際關(guān)系對(duì)于工作的順利進(jìn)行有著重要的影響。因此，我們應(yīng)該努力與同事們建立良好的工作關(guān)系。在單位中，我們要學(xué)會(huì)尊重他人的個(gè)人空間，不干涉他人的私事。同時(shí)，我們也應(yīng)該學(xué)會(huì)與同事們進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)，解決工作中的問題。建立良好的工作關(guān)系不僅能夠提高我們的工作效率，還能夠幫助我們更好地發(fā)展個(gè)人職業(yè)生涯。
第五段：積極參與單位活動(dòng)。
單位的各種活動(dòng)是我們展示自己的機(jī)會(huì)，也是與同事們加深感情的機(jī)會(huì)。我們應(yīng)該積極參與單位的各種活動(dòng)，如聚餐、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和社交活動(dòng)等。通過活動(dòng)的參與，我們能夠更好地了解同事們的興趣愛好和人格特點(diǎn)，加深彼此的交流和了解，建立緊密的團(tuán)隊(duì)關(guān)系。此外，在活動(dòng)中我們也能夠展示自己的個(gè)人特長和創(chuàng)造力，為單位的發(fā)展帶來新的思路和方向。
總結(jié)：善待所在單位意味著我們要尊重單位文化、支持同事、積極參與工作、建立良好的工作關(guān)系并積極參與單位活動(dòng)。通過這些方式，我們能夠更好地融入單位，提高工作效率，同時(shí)也能夠?yàn)閱挝坏陌l(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。在關(guān)心和尊重單位的同時(shí)，我們也會(huì)收獲更多的成就感和職業(yè)滿足感。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十一
近日，在認(rèn)真學(xué)習(xí)了《善待你所在的單位》一文后，感觸頗深。眾所周知，人是社會(huì)動(dòng)物，必須要與社會(huì)建立千絲萬縷的關(guān)系才能在社會(huì)中更好的生存。而作為一個(gè)成年人，尤其是一個(gè)上班族，我們與社會(huì)最緊密最復(fù)雜的聯(lián)系就是通過我們所在的單位維持著的，假如我們失去了工作，我們瞬間就會(huì)改變自己在社會(huì)、家庭中的地位，變得孤立無援。例如，最直接的影響就在于我們經(jīng)濟(jì)的來源，無論在家庭里還是在社會(huì)上，沒有經(jīng)濟(jì)來源就要依賴別人，所謂拿別人的手短，我們就失去了在與別人交往中的主動(dòng)權(quán)。因此，我們必須要善待所在的單位、要感恩所在的單位，它就像一個(gè)中介，有了它才有了我們現(xiàn)在的一切，沒有它，任你有多大的本事也無從施展。
首先，我們要珍惜所在的單位、珍惜現(xiàn)在所獲得的工作機(jī)會(huì)。對(duì)待工作一定要認(rèn)真，要負(fù)責(zé)任，要讓工作經(jīng)得起檢查。在工作上要滿足上級(jí)的檢查很容易，但是要做到經(jīng)得起檢查卻很難，這必須要有高度的責(zé)任心，要把每一件小事、每一個(gè)細(xì)節(jié)都做好，最困難的是必須日復(fù)一日的堅(jiān)持下去。盡管困難，但這是我們每個(gè)員工所應(yīng)該具備的擔(dān)當(dāng)。
另一方面也要珍惜在單位的關(guān)系，正如前面所說，我們?cè)谏鐣?huì)上有各種各樣的關(guān)系，有家庭關(guān)系、工作關(guān)系、朋友關(guān)系等等，但是在單位里，最重要的關(guān)系就是工作關(guān)系或者說是單位關(guān)系，一個(gè)人只有能夠處理好和自己有工作關(guān)系的關(guān)系才叫能力。
我們還應(yīng)該珍惜現(xiàn)在已經(jīng)擁有的。已經(jīng)擁有的也許不是最好的，但一定是最適合我們的，不顧實(shí)際，不顧眼前，盲目去追求更好的，很有可能到頭來是竹籃打水一場(chǎng)空，賠了夫人又折兵，就連現(xiàn)在擁有的也會(huì)失去。
同時(shí)我也感受到，在單位里最忌諱的有三點(diǎn)，其實(shí)也相當(dāng)于對(duì)應(yīng)著我們前面所講到的。因?yàn)橐胸?zé)任，所以忌諱把工作推給別人，這實(shí)際上也是把機(jī)會(huì)讓給了別人；因?yàn)橐?jīng)營好單位關(guān)系，所以忌諱愚弄?jiǎng)e人，這樣做最后的結(jié)果只會(huì)使自己在單位變得孤立無緣；因?yàn)橐湎а矍?，所以忌諱沉不下心，走馬觀花、好高騖遠(yuǎn)，這樣往往就會(huì)與成功的機(jī)會(huì)失之交臂，抱憾終身。
總而言之，我們要明白單位是能夠給我們帶來的價(jià)值遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過我們能給單位創(chuàng)造的，所以，我們必須善待所在的單位，感恩所在的單位。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十二
一是把工作推給別人。工作是你的職責(zé)，是你立足單位的基礎(chǔ)。把屬于自己的工作推給別人，不是聰明，而是愚蠢，除非是你不能勝任它。推諉工作是一種逃避，是不負(fù)責(zé)任，更是無能，這會(huì)讓別人從內(nèi)心深處瞧不起你。
二是愚弄他人。愚弄?jiǎng)e人是一種真正的愚蠢，是對(duì)自己的不負(fù)責(zé)任，尤其是對(duì)那些信任你的人，萬萬不可耍小聰明。長期在一起共事，讓人感動(dòng)的是誠懇，讓人厭惡的是愚弄和虛偽。
三是沉不下心來。沉不下心來是在單位工作的大忌。單位不是走馬觀花，而很有可能是一生的根據(jù)地，是一個(gè)人一輩子存在的證明。要沉下心慢慢干。有機(jī)會(huì)了也不要得意忘形。沒有機(jī)會(huì)或者錯(cuò)過了一個(gè)機(jī)會(huì)也不要患得患失。最后的贏家是那些慢慢走過來的人。
單位無論大小，一把手只有一個(gè)。那些能夠在一把手面前推薦你，說你好話的人是你生命中的貴人。在單位要克勤克敬，兢兢業(yè)業(yè)，而不是耍賴撒潑，妄自尊大。單位的本質(zhì)從來不按年齡的大小排序，而是按職務(wù)排序，誰以自己的年齡大小來說事，誰就是真正的傻瓜。沒有一個(gè)人會(huì)因?yàn)槟隳挲g大而從內(nèi)心深處敬重你。那些對(duì)年齡的尊重只是一種表面的應(yīng)酬。
在單位老年人有老年人的優(yōu)勢(shì)，年輕人有年輕人的優(yōu)勢(shì)。萬萬不可互相輕視，那是自相殘殺。在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn)，總有人會(huì)記得你的好。在單位千萬不可以帶一個(gè)不好的頭，不要破壞單位的規(guī)則。那樣就是拆一把手的臺(tái)，也就是拆自己的臺(tái)。一定要把屬于私人的事限制在私人的空間。否則，關(guān)鍵時(shí)刻沒有人認(rèn)可你。在單位要盡量遠(yuǎn)離那些鼓動(dòng)你不工作的人，鼓動(dòng)你鬧矛盾的人，那是在讓你吸毒品。
在單位永遠(yuǎn)不要說大話，沒有人害怕你的大話，大家只會(huì)瞧不起你。維護(hù)自己的單位，維護(hù)自己的工作，維護(hù)自己的職業(yè)。如果你僅僅是為了玩耍，請(qǐng)你不要在單位里。你若是單位的草，那單位就是你的地。單位離開誰都能運(yùn)轉(zhuǎn)，但你離不開單位，你要努力證明，你在單位很重要。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十三
深入學(xué)習(xí)公司開展“善待單位、心系廠”主題教育，使我精神振奮、干勁十足，同時(shí)也感到壓力巨大。在決戰(zhàn)四季度關(guān)鍵時(shí)期，我要發(fā)揮主人翁意識(shí)，開拓思維，履職盡責(zé)，把本單位各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)高標(biāo)準(zhǔn)、高水平完成。
用心打造勤奮敬業(yè)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、感恩企業(yè)、用心工作的高素質(zhì)員工隊(duì)伍，提升“主動(dòng)融入、務(wù)實(shí)作為”的使命認(rèn)同，為激起全體干部職工“舍小家為大家，棄小我為大我”的干事創(chuàng)業(yè)激情，公司開展“善待單位、心系科澳”主題教育，非常的有必要與及時(shí)。近段時(shí)間鋁錠價(jià)格不斷下滑，經(jīng)營環(huán)境不斷惡化，有些干部職工曝露出來的自我循環(huán)、歇腳松勁的盲目樂觀，事不關(guān)己推脫逃避的局外人思想，安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的麻木不仁，等靠依賴、消極應(yīng)付的懶惰思想，盼企倒閉、期待分流的愚昧認(rèn)知。面對(duì)不利局面和不良心態(tài)，適時(shí)開展“善待單位、心系科澳”主題教育，糾正了認(rèn)識(shí)及指明了下一步工作的重點(diǎn)與方向。
業(yè)，用心工作的高素質(zhì)員工隊(duì)伍，集聚齊心協(xié)力謀發(fā)展的強(qiáng)大合力，堅(jiān)決打贏生死突圍攻堅(jiān)戰(zhàn)。
用心感悟“無事心不空，有事心不亂，大事心不畏，小事心不慢”的積極成果常態(tài)化、行為化。面對(duì)嚴(yán)峻形式，積極營造立足崗位、干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍。引導(dǎo)廣大干部職工危機(jī)面前敢于挺在前面，做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。引導(dǎo)廣大干部職工認(rèn)清個(gè)人、集體和企業(yè)利益關(guān)系，清理個(gè)人與企業(yè)、“小我”與“大我”的關(guān)系，真正認(rèn)識(shí)企業(yè)生存發(fā)展事關(guān)個(gè)人長遠(yuǎn)幸福。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十四
今天在校長的組織下，我認(rèn)真閱讀學(xué)習(xí)了《善待你所在的單位》一文，使我感覺心潮澎湃，感觸頗深，受益良多。整篇文章總攬全局，又細(xì)致入微，從單位對(duì)每個(gè)人的重要性和單位存在的現(xiàn)實(shí)問題說起，又給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。單位的工作業(yè)績總是偏向于踏踏實(shí)實(shí)的工作者，單位乃是給每個(gè)熱愛工作的人一個(gè)平臺(tái)，一種快樂，一個(gè)細(xì)節(jié)，也是一份愛。我要珍惜我所在的'單位，努力工作，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)，和同事友好相處密切配合，積極參加各種活動(dòng)。按時(shí)按質(zhì)按量完成單位交給的每項(xiàng)工作任務(wù)。在單位工作的同時(shí)，我也收獲了與同事合作的快樂，任務(wù)完成后的滿足和個(gè)人生活的保障。
對(duì)于今天來說，善待所在的單位已經(jīng)不再是善待單位的這個(gè)名稱與環(huán)境，更重要的是善待單位賦予自己的責(zé)任與這個(gè)交際平臺(tái)?！渡拼闼诘膯挝弧芬晃闹袑懙馈凹彝ルx不開你，但你離不開單位。沒有單位你什么也不是?！?BR> 翻閱《善待你所在的單位》一文所提到的“三個(gè)珍惜”，使我深刻領(lǐng)會(huì)到它的內(nèi)在含義。幾年來，在單位我嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)，和同事友好相處密切配合，兢兢業(yè)業(yè)，努力工作，積極參加各種活動(dòng)。按時(shí)按質(zhì)按量完成份內(nèi)任務(wù)，寧可自己受委屈也盡量不與別人爭(zhēng)高低。因?yàn)槲抑肋@份工作的來之不易，這個(gè)單位對(duì)我一生的影響力。從事計(jì)生工作十幾年來，多多少少的積累了些工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于單位里的年輕一代，我也要帶動(dòng)他們的工作積極性，把個(gè)人經(jīng)驗(yàn)與他們分享，讓他們從珍惜單位已有的，到能從工作中切實(shí)體會(huì)到快樂。
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請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十五
《請(qǐng)善待你所在的單位》一文，讀完之后，感觸頗深?，F(xiàn)結(jié)合自身情況，談?wù)剛€(gè)人對(duì)《請(qǐng)善待你的單位》的。
心得體會(huì)。
本文是，歡迎閱讀。
讀完這篇文章之后感悟很深，有些問題一直存在，只是我們一直沒有靜下心來思考。我們會(huì)經(jīng)常抱怨工作中的不順心的事，然而我們有多少時(shí)候會(huì)對(duì)實(shí)際發(fā)生的問題站在自身切身利益的角度去積極解決。單位是一個(gè)大集體，他讓我們?cè)谏鐣?huì)生存不再是單打獨(dú)斗，而是達(dá)到一個(gè)揚(yáng)長避短的作用，形成一個(gè)有競(jìng)爭(zhēng)力的團(tuán)隊(duì)。
單位是員工的生存平臺(tái)。它給了我們工作的機(jī)會(huì)和生存空間。工作是我們獲取經(jīng)濟(jì)收入的主要來源，它為我們提供了物質(zhì)生活基礎(chǔ)。試想，如果沒有就業(yè)機(jī)會(huì)，沒有工作崗位，沒有經(jīng)濟(jì)來源，沒有工資和福利待遇，我們的生活會(huì)變成什么樣子?一個(gè)人一旦離開了單位，離開了工作崗位，恐怕連生存都會(huì)成問題，更談不上自己的鴻鵠之志、遠(yuǎn)大抱負(fù)。因此，我們要懂得感恩，用實(shí)際行動(dòng)努力工作回報(bào)單位。以自己的聰明才智、勤奮付出、良好心態(tài)、優(yōu)異業(yè)績共同支撐我們賴以生存的發(fā)展平臺(tái)，同心協(xié)力維護(hù)企業(yè)信譽(yù)，規(guī)避各類風(fēng)險(xiǎn)，拓寬市場(chǎng)份額，提升企業(yè)實(shí)力，確保這個(gè)平臺(tái)的良好運(yùn)轉(zhuǎn)，否則，唇亡齒寒，企業(yè)衰竭之日，就是我們待業(yè)之時(shí)。
單位更是員工的發(fā)展平臺(tái)。它為我們提供了展示才華、鍛煉能力、發(fā)揮潛力的機(jī)會(huì)，讓我們有廣闊的空間實(shí)現(xiàn)人生抱負(fù)，成就個(gè)人價(jià)值。任何人脫離了這個(gè)平臺(tái)，就如同演員失去了舞臺(tái)和角色，盡管你有一定的實(shí)力和基礎(chǔ)，終究難以施展自己的智慧與才華。作為單位員工，我們要常懷感恩之心，常思飲水之源，勤奮工作，積極進(jìn)取，爭(zhēng)創(chuàng)佳績，努力維護(hù)發(fā)展建設(shè)好企業(yè)這個(gè)平臺(tái)，只有這樣，才是對(duì)感恩單位、成就自我的最好詮釋。
單位是平臺(tái)，學(xué)會(huì)感恩才會(huì)有前進(jìn)的動(dòng)力源泉。俗語說得好“大河無水小河干，大河有水小河滿”。企業(yè)是員工求生存、謀發(fā)展的生命之河，只要企業(yè)這條生生不息的大河波瀾壯闊，奔騰向前，才會(huì)永久滋潤依附在它周邊的千萬細(xì)流，而這前赴后繼的娟娟細(xì)流，正是我們?yōu)橹畩^斗的廣大員工。企業(yè)不但提供給我們一個(gè)平臺(tái)，而且以它那博大的胸懷接納和包容了我們廣大員工。我們所從事的工作崗位，就是企業(yè)送個(gè)每位員工最珍貴的禮物。在汶川大地震中，最感人的教師譚千秋，在災(zāi)難來臨危急時(shí)刻，他以出色的行動(dòng)，用自己的生命挽救了自己的學(xué)生。他曾這樣說過“生命本來是一趟沒有意義的路程，但是工作讓生命變得有意義。把握好每一分鐘認(rèn)真工作，不虛度，不良費(fèi)，這就是工作的意義，也是人生的意義!”
每當(dāng)我們?cè)诟髯缘墓ぷ鲘徫黄Ｓ诒疾?，無暇休息的時(shí)候，你也許會(huì)覺得工作壓力大，作息無規(guī)律，工作太累，周邊環(huán)境不盡人意，生活質(zhì)量不能盡善盡美，有時(shí)讓人難以接受。也許你有理由厭倦和反感，但卻沒有理由借口拋棄工作。當(dāng)一個(gè)人完成學(xué)業(yè)，長期待業(yè)在家，工作沒有找落，你會(huì)深深羨慕有正常工作的上班族，會(huì)覺得能有一個(gè)自己的工作崗位就是人生莫大的幸福。作為單位員工，我們都有自己的工作崗位，是工作給了我們愉悅生活和物質(zhì)保證，是工作增添了人們的生活樂趣，提升了人們的智力思維，歷練了人們的生存經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)了人們征服自然，改造世界的強(qiáng)大動(dòng)力，它是每個(gè)人生命中最珍貴的禮物，唯有懂得珍惜，我們才對(duì)得起這份大禮。
《請(qǐng)善待你所在的單位》一文，讀完之后，感觸頗深。文中寫到“你不種地，但你有吃有喝;你不織布，但你衣著華麗;你不造車，但你以車代步;你不蓋樓，但你家居安泰,家庭離不了你，你離不了單位，沒有單位你什么也不是!”這幾句話給我留下的印象最深刻，它一針見血的闡述了單位對(duì)我們員工個(gè)人的重要意義。
讀了這篇文章，我最大的感受就是：既然單位給了我們這么多，那么，我們作為員工是不是應(yīng)該懂得感恩回饋我們的單位呢?我們教育學(xué)生、教育子女要懂得感恩，感恩社會(huì)、感恩自然、感恩父母、感恩老師、感恩朋友、感恩所有幫助過我們的人，但我們卻沒有想到過要感恩對(duì)我們?nèi)绱酥匾?，給予我們一切的單位，為什么呢?就像子女習(xí)慣了父母為他們的付出，認(rèn)為那是理所當(dāng)然的;同樣，我們也認(rèn)為單位給予我們的也是應(yīng)該給我們的一樣，我們坦然接受，卻從沒想到過要感恩我們的單位。這篇文章無疑對(duì)于我來說猶如當(dāng)頭一棒，讓我警醒，我們要感恩——我們所在的單位!
在單位里，也許我們的努力和付出很微不足道，但是我們要把自己的努力看作是我們單位凝聚力必不可少的部分;一滴水只有投身大海才不會(huì)干涸，一棵草只有投入大地的懷抱才能裝扮春天。只要我們懷著一顆感恩的心，為單位付出了，把我們的聰明和智慧，回報(bào)給單位了，這就夠了，也就怨無悔了。在單位里，我們個(gè)人的力量確實(shí)很小，但是，如果我們單位的每一位員工，都能把單位當(dāng)作自己的“家”，工作的時(shí)候再認(rèn)真一點(diǎn)，盡心一點(diǎn)，盡責(zé)一點(diǎn)，我們的單位就會(huì)躍上一個(gè)新的臺(tái)階。
在單位里，我們需要的就是要盡職盡責(zé)地干好自己的本職工作，去回報(bào)單位?！肮び破涫卤叵壤淦鳌保瑸榱诉m應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求，我們必須不斷地學(xué)習(xí)新東西、接受新事物。只有勤于學(xué)習(xí)，才能造就人才?！扒谀苎a(bǔ)拙是良訓(xùn)，一分辛苦一分才”，只有勤于動(dòng)手，我們才能走向成功。在單位里，我們要與人為善，和睦共事。我們要善于與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通，及時(shí)與他們交流工作經(jīng)驗(yàn);對(duì)出現(xiàn)的問題不能抱怨和推諉，要積極地采取措施進(jìn)行補(bǔ)救;遇到棘手的問題時(shí)要及時(shí)向同事請(qǐng)教、磋商，因?yàn)椋覀兪且粋€(gè)團(tuán)隊(duì)，一個(gè)整體。
在單位里，我們不能把工作看做是一種謀生的手段，而應(yīng)看成是一份責(zé)任，我們每一位員工都要有擔(dān)當(dāng)意識(shí)，該盡的責(zé)任一定要盡到，自己能完成的工作一定要努力去完成，只有這樣，我們的工作才會(huì)有成績，人生才會(huì)有出彩的機(jī)會(huì)。
我愿當(dāng)一顆樹，扎根于單位;我愿成為一只小鳥，把單位當(dāng)做天空自由翱翔;我更愿意做一條魚，把單位當(dāng)做大海痛快暢游!海闊憑魚躍，天高任鳥飛!目前我只是單位這片遼闊土地里的一粒沙，我相信憑借我的認(rèn)真、實(shí)干與努力，在單位領(lǐng)導(dǎo)如光芒般的關(guān)心照顧下，我這顆普通的沙也可以在這片遼闊的土地上發(fā)出如鉆石般耀眼的光芒!
“善待你所在的單位”一文中寫“家庭離不開你，但你離不開單位，沒有單位你什么也不是”
認(rèn)真閱讀此文后，我深深的感覺到單位對(duì)個(gè)人的重要性，單位是給每個(gè)熱愛工作的人一個(gè)平臺(tái)，一種快樂，一個(gè)細(xì)節(jié)，也是一種偉大，我要珍惜我所在的單位，努力工作，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)、提升，并且會(huì)和身邊的同事友好相處，團(tuán)結(jié)一致，按時(shí)按質(zhì)按量完成單位交給的每項(xiàng)工作任務(wù)，為了自己，愉快的工作，快樂的生活。
在當(dāng)前的社會(huì)形勢(shì)下，市場(chǎng)不景氣，普遍和官方的說法“今年錢不好賺”，所有企業(yè)面臨著開源節(jié)流，或整體裁員，所以我認(rèn)為，只有不斷拼搏，不斷提升或創(chuàng)新，才能跟的上公司的步伐，我所在的單位給我提供了無限大的舞臺(tái)，同時(shí)也對(duì)我們提出了更高的要求，對(duì)我們來說既是一種挑戰(zhàn)，更是一種機(jī)遇，需要我們不斷提高自身職業(yè)素養(yǎng)，不斷完善自己，更加善待我所在的單位。
學(xué)習(xí)此文后，我內(nèi)心的真實(shí)感受是：時(shí)刻擺正自己的位置，學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，在單位能多干就多干一點(diǎn)，端正心態(tài)，體現(xiàn)自身的真正價(jià)值。以后，我會(huì)對(duì)自身的日常工作中不斷學(xué)習(xí)、提升，我要善待我的單位，我要與單位同行。
請(qǐng)善待你的單位心得體會(huì)幼師篇十六
“如果你是小草，單位就是你的地；如果你是小鳥，單位就是你的天；如果你是一條魚，單位就是你的海；如果你是一只狼，單位就是你的戰(zhàn)場(chǎng)。”挺詩意的幾句話，承載著作者深深地感慨。《善待你的單位》這篇文章最近被刷屏了，估計(jì)好多人有看過，或多或少應(yīng)該都會(huì)有不同的想法，或者也可以說是感觸。
《善待你的工作單位》的“善待”字面意義：友善地對(duì)待，但每個(gè)人看待的角度不同，理解便也有異，而在我看來，是態(tài)度，更是人生重要價(jià)值觀。
“沒有單位，你，什么也不是！”聽到這兒，有人就嗤之以鼻了：“我有錢，沒有單位，沒有工作，照樣活?！蓖瑯佑腥俗鲆惶旌蜕凶惨惶扃?，得過且過，從不多干，似乎是怕累著自己，可這些就是社會(huì)常態(tài)。其實(shí)，在一個(gè)單位待久了，漸漸便忘了給予和付出，多的更是安逸和懶怠。也許因?yàn)楝F(xiàn)在的生活太過安逸和順?biāo)?，逐漸變成一種習(xí)慣，慢慢被吞噬在生活的風(fēng)浪里，這無疑是可怕的。
而之所以如此，便是他們對(duì)待工作的態(tài)度和看法。
很多人會(huì)把工作當(dāng)做是不得不付出的代價(jià)，為了有一個(gè)美好的生活，所以要付出相對(duì)的代價(jià)，心甘情愿的忍著，無非就是吃點(diǎn)兒苦，遭點(diǎn)兒罪，目的就是為了錢，為了生活。
可是，難得來世走一回，你真的覺得你的生活有價(jià)值嗎？而你人生的價(jià)值是怎么體現(xiàn)的呢？是你忍受了不愉快的工作？是你賬戶上的錢能夠體現(xiàn)你的價(jià)值？不是，是你了解了工作的意義，從而在工作中磨練了你的心性，體現(xiàn)自身的價(jià)值。
而為什么說工作可以體現(xiàn)人生的價(jià)值？工作可以起到什么作用？首先，工作可以提升自己的心智。只有通過長時(shí)間不懈地工作，磨礪心智，才會(huì)具備厚重的人格，在生活中沉穩(wěn)而不搖擺。我碰到過這種人，他在事業(yè)上可謂兢兢業(yè)業(yè)，工作事無巨細(xì)，都能夠處理好，并且從不見他有任何怨言。我問過他：“你很喜歡你的工作嗎？”而他的.回答出乎意料：“不是每個(gè)人都很幸運(yùn)，能碰到自己喜歡的工作并且長久的堅(jiān)持下去，我能做的只有讓自己喜歡上工作?！泵看闻c這樣的人接觸，就能引起我的重新思索，思索工作這一行為的神圣性。所以，一個(gè)認(rèn)真對(duì)待自己工作的人，都能夠獲得別人的尊重。谷歌有這樣一個(gè)招聘法，如果有一個(gè)人跟你講的口頭禪是：“當(dāng)時(shí)我在玩影視，那時(shí)候我主要玩兒燈光”，他用玩這個(gè)詞，來對(duì)待他的各種工作。根據(jù)谷歌的原則，這個(gè)人不能要，因?yàn)樗緵]有在意這件事背后的價(jià)值，根本不重視這件事情，所以他不會(huì)成為一個(gè)創(chuàng)意精英。也就是古人講“君子不重則不威”，老子講“重為輕根，靜為燥君”，當(dāng)你能夠認(rèn)真、敬業(yè)的對(duì)待你的工作的時(shí)候，整個(gè)心性會(huì)變得不一樣，就能夠讓自己人格逐漸變得厚重起來。
很多人常常抱怨工作辛苦、事業(yè)不順，甚至討厭上班。其實(shí)，工作中的壓力和挫折，恰好是自我磨練的最好機(jī)會(huì)。工作中事事都可以磨練你的心性，哪怕是面對(duì)一場(chǎng)無緣故的非議，或者填一份繁瑣的報(bào)表，你都要從中學(xué)會(huì)調(diào)適自己的內(nèi)心。少一些抱怨，多一些自省；少一些煩躁，多一份從容。在工作的重壓下磨練自己的心性，提高自己的人格，最終使自己的工作、事業(yè)在平和喜樂中獲得成功。