總結是一個提升自己的途徑,只有不斷總結才能不斷進步??偨Y要站在全局的角度思考和概括,避免片面和偏頗。以下范文中的案例和經驗,可以幫助讀者更好地理解總結的重要性和意義。
在全市工會工作會議上的講話精神篇一
同志們:
剛才,我們一起聽取了各鎮(zhèn)(街道)工會主席、部分局工會主席的工作匯報,雖然受時間限制,沒有充分展開,但還是總結了亮點特色工作,比較全面反映了枝江市各級工會組織的工作狀態(tài)。20xx年,是我市沖刺全國縣域經濟百強的起步之年。今年以來,全市各級工會組織全面貫徹省黨代會、宜昌市工代會、枝江市委工會工作會、枝江市工代會精神,努力學習宣傳實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路,扎實開展“喜迎,爭創(chuàng)新業(yè)績,推動新跨越”和“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”行動,強力推動“兩個普遍”,大力發(fā)展和諧勞動關系,傾力打造服務型工會,團結帶領全市職工在沖刺縣域經濟百強縣市的偉大實踐中建功立業(yè),取得了一些成績。
關于當前及今后的重點工作,剛才王鋒同志、紅琴同志、都已經分別做了安排部署,提出了明確要求,我都贊同。請與會同志結合各自實際抓好貫徹落實,確保全年任務順利完成。
現(xiàn)在,我重點強調兩點:
一、進一步振奮精神,營造“工會氣場”
今年,在市委關心下,我們順利召開了市委工會工作會議,枝江市第四次工代會,選優(yōu)配強了10名工會主席,工會工作的外部氛圍濃厚,工會干部力量大大加強,這是我們的優(yōu)勢,但同時,我們也看到,我們的工會主席大都身兼數職,在工會主席這個職務以外,有的兼管項目協(xié)調、園區(qū)招商,有的兼管計劃生育,有的兼管安全生產、機關財務,在基層事情多、壓力大,非常辛苦,我們也很理解。但我們的本職是工會主席,工會工作又是黨領導下的一項重要工作,是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,任何時候身子不能坐偏,位子必須坐正。我不反對兼職,但必須講究工作方法,不能因為事情多就顧此失彼,不能因為工作忙就無所作為,更不能因為中心任務重而疏于工會工作。
要善于統(tǒng)籌兼顧。工會主席要善于“彈鋼琴”,從紛繁的具體任務中把握工會工作的重點難點,以重點工作帶動其它各項工作的開展,實現(xiàn)整體推進。6月,市總工會制定下發(fā)了《20xx年度全市工會工作創(chuàng)先爭優(yōu)考核實施辦法》,還有年初我們下發(fā)的《枝江市20xx年工會工作要點》,這些文件中提及的工作就是我們工會工作的重點。工會工作的出發(fā)點落腳點都是維護職工利益。比如我們開展的“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”活動,比如目前化很大氣力抓的“兩個普遍”(依法推動企業(yè)普遍建立工會組織,依法推動企業(yè)普遍進行工資集體協(xié)商)工作,以及由維護職工權益延伸到職工教育、廠務公開、勞動競賽等相關工作,都是工會工作的重點。綱舉目張,把這些工作搞好了就是牽住了工會工作的牛鼻子。我們工會工作就搞好了。
要善于整合資源。多請示、多匯報,主動爭取黨委特別是黨委書記對工作的重視,積極協(xié)調行政等各方面力量的支持,努力形成推進工作的合力。常有基層工會主席向我們訴苦,說人少事多,許多文件報表要用電腦操作自己又不會。等等。懇求增加人手。首先,工會主席要努力提高自身素質,要學會辦公自動化,提高工作效率。另一方面,要整合自己手中可利用的資源來完成工會工作。此前有的工會主席兼任計生辦主任、經貿發(fā)展辦主任、民政辦主任等職務,均有可利用的資源。當然,作為市總工會,我們也認識到這一點,積極向省市爭取協(xié)理員政策。我們正在著手組織招聘工會協(xié)理員。但工會協(xié)理員指標十分有限。總之,工會工作主要還是要靠自身努力和當地黨委、政府(行政)的重視和支持。
要善于總結宣傳。在這個互聯(lián)網時代,我和大家一樣,比較重視電子媒體、輿論宣傳。每天上班第一件是就是開機瀏覽湖北工會網、宜昌工會維權網、枝江市總工會網、三峽枝江網,看看近期的工會工作動態(tài)。工會工作不僅要實實在在的做,還要大張旗鼓的進行宣傳。剛才大家匯報的亮點工作,有的是我們平時掌握的,有的是在今天總結提煉出來的,有的單位平時工作也不錯,亮點也不少,就是總結推廣不夠,有其實無其名。工會作為群團部門,如果你自己不進行工作宣傳,就很容易沒有聲音,如果長久沒有自己的聲音,就很容易被邊緣化。所以希望大家要善于總結,在當好工會一線戰(zhàn)斗員的同時,當好調研員、宣傳員、信息員,努力擴大聲音,擴大影響。各級工會組織要找準切入點,唱響“維權”主旋律,發(fā)揮工會干部的干事創(chuàng)業(yè)的激情,揮灑全市廣大職工推動發(fā)展的斗志,在“服務新跨越,促進新發(fā)展”中營造“工會氣場。
二、進一步落實“兩個普遍”,促進工會工作規(guī)范化建設。
日前,全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會工作座談會在咸寧召開,全國總工會基層組織建設部部長郭穩(wěn)才出席會議并講話。昨日,省總工會黨組書記、常務副主席黃國慶同志到宜昌調研,9月4日至5日,全總副主席、書記處第一書記王玉普到浙江省考察調研。從幾處領導講話和發(fā)言,再次反映出,基層工會工作至關重要。俗話說,基礎不牢,地動山搖。基層工會萎縮,黨聯(lián)系職工的橋梁和紐帶作用就會削弱。所以基層工會組織要深入一線,貼近職工,實打實為職工辦好事、辦實事,不斷增強工會的凝聚力和號召力。
要堅持解放思想。要不斷完善工會工作的組織體制,工作機制和工作方法。我們要做到工人在哪,工會組織就組建到哪,工會服務就延伸到哪?;鶎庸趯崿F(xiàn)最基本的“七有”(即有工會匾牌、有工會印章、有基層工會登記表和會員名冊、有工會組織網絡圖、有場所、有制度、有經費)的基礎上,按照《湖北省企業(yè)工會條例》,加強工會組織規(guī)范化建設,要讓企業(yè)工會組織在企業(yè)和職工中充分發(fā)揮作用,徹底解決“影子工會”問題同時,我們要不斷深化建立產業(yè)工會、行業(yè)工會、園區(qū)工會的新機制。
要堅持服務發(fā)展。年初,枝江市勞動競賽委員會下發(fā)了《關于深入開展“技能大比武、服務新跨越勞動競賽的通知”》,各基層工會要大力開展各種形勢的勞動競賽、技術創(chuàng)新,進一步調動廣大職工參加勞動競賽的積極性和主動性,進一步激發(fā)廣大職工的勞動熱情和首創(chuàng)精神,進一步增強廣大職工的主人翁責任感和創(chuàng)造活力。同時,我們要深入挖掘“十大金牌工人、工人先鋒號”等勞模品牌價值,擴大勞模的影響力和輻射力。今年上半年,我們評選表彰了“十大金牌工人、工人先鋒號”,今年年底,我們將進行兩年一度的勞模評選推薦工作,我們要通過對職工勞模的宣傳,充分發(fā)揮勞模的示范引領作用,在全社會形成尊重勞動、尊重創(chuàng)造的良好風尚,唱響勞動光榮的旋律。
要堅持以職工為本。要繼續(xù)大力推行“兩個普遍”,我們要通過工資集體協(xié)商,簽訂集體合同和《勞動安全衛(wèi)生專項集體合同》,切實維護職工權益,積極構建和諧勞動關系。我們黨的宗旨是為人民服務,我們工會的核心職能是為職工維權,在職工權益受損傷時,要理直氣壯站出來為職工說話、為職工撐腰,要在實實在在為職工謀利益的過程中,增強工會組織的影響力和號召力。
同志們,還有三個月就是年終結賬了,據了解,今年宜昌市總工會對縣市區(qū)工會工作考核首次采取請第三方來檢查方式,考核得分直接計入宜昌市委、市政府對枝江市綜合目標考核總分。工會工作占綜合目標考核5分。余下的工作時間緊、任務重、要求高,希望大家以這次會議精神為指引,以一種“等不起”、“慢不得”、“坐不住”的精神,把常規(guī)工作抓實,把重點工作抓透,把特色工作抓亮。我相信,有大家的重視,有大家的理解,有大家的支持,還有大家的努力,我們一定能夠圓滿完成全年各項工作任務!以優(yōu)異的成績通過宜昌市總工會的考核!謝謝大家!
在全市工會工作會議上的講話精神篇二
同志們:
今天,我們召開全縣工會工作會議,主要是認真貫徹落實濟寧市總工會十五屆七次全委會議精神,回顧總結去年的工作,表彰先進,安排部署今年的任務,這對于全縣各級工會進一步認清形勢,把握大局,團結帶領廣大職工,在推動我縣科學發(fā)展跨越發(fā)展中充分發(fā)揮工人階級主力軍作用,開創(chuàng)工會工作新局面,具有重要的意義。剛才,對在20xx年工會工作中取得優(yōu)異成績的先進集體和個人進行了表彰,借此,我代表縣委向你們表示熱烈的祝賀!20xx年,在縣委的正確領導下,全縣各級工會深入貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞中心,服務大局,戰(zhàn)勝了各種困難和挑戰(zhàn),為促進我縣經濟社會又好又快發(fā)展作出了積極貢獻?;鶎咏M織建設,會員發(fā)展、困難職工幫扶、廠務公開民主管理、勞模企業(yè)家?guī)ь^創(chuàng)建勞動關系和諧、《工會法》宣傳、職工之家建設以及駐村幫扶、招商引資、服務全縣大局等方面都取得了較好的成績,全縣工會工作先后受到省總和市總的表彰。這些成績來之不易,凝聚著大家的心血和汗水,在此,我代表縣委、縣政府,向全縣工會干部和廣大職工致以親切的問候和感謝!
剛才先進同志作了一個很好的報告,系統(tǒng)總結了20xx年的工作,對20xx年的工作做了全面安排部署,希望大家抓好落實。下面,我就做好今年的工會工作再提幾點希望。
一、切實增強做好新形勢下工會工作的責任感和使命感。
20xx年是面臨巨大壓力和挑戰(zhàn)的一年,也是充滿希望和機遇的一年。各級工會要認真貫徹黨的十七大和中國工會十五大和市總全委會議精神,緊緊圍繞全縣中心工作,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,認真履行各項職能,在組織職工、引導職工、服務職工和維護職工合法權益中體現(xiàn)新作為。
隨著國際金融危機的不斷蔓延,其影響日益顯現(xiàn),經濟環(huán)境中的不穩(wěn)定因素明顯增加,中央和省、市、縣審時度勢,及時調整宏觀經濟政策,果斷作出了一系列重大安排部署,把保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展作為當前經濟工作的首要任務。各級工會要切實增強大局意識,組織工會干部和廣大職工深入學習領會這些精神,既要讓職工深刻認識金融危機的復雜性、嚴重性,勇于正視目前存在的困難和問題,更要讓職工充分認識當前的有利條件和積極因素,引導廣大職工進一步把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市、縣對經濟形勢的判斷和促進經濟平穩(wěn)較快發(fā)展的決策部署上來,堅定應對危機、克服困難的信心和決心,著眼于長遠,立足于發(fā)展,變壓力為動力,化危機為機遇,與企業(yè)共度難關,共克時艱。
二、切實發(fā)揮工人階級在推動全縣經濟跨越發(fā)展中的主力軍作用。
在春節(jié)后縣委、縣政府組織召開的全縣發(fā)展民營招商引資暨重點項目建設動員大會、全縣深化“三學三創(chuàng)”轉變干部作風動員大會上,縣委書記商建設同志按照市委要求,提出了要堅持科學發(fā)展跨越發(fā)展總基調,防驕戒滿,干字當頭,全力全速,只爭朝夕,在挑戰(zhàn)中搶抓機遇,在困難中開拓進取,努力保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的良好局面。縣委、縣政府提出的重點工程、重點項目建設及轉變干部作風等工作目標,反映了全縣人民的共同愿望。各級工會要充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用,凝聚人心,凝聚力量,為實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展的目標而加倍努力工作。
實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展,必須調動主力軍的積極性。隨著工業(yè)化和城市化進程的加快,工人階級隊伍將不斷壯大,工人階級在經濟社會發(fā)展中的作用將更加突出,各級工會組織要教育引導廣大職工認清使命,愛崗敬業(yè),勤奮工作,充分調動他們的積極性,最大限度地把職工群眾的智慧和力量發(fā)揮出來,要大力弘揚新時代勞模精神,激勵職工立足本職,學趕先進,爭創(chuàng)一流,多作貢獻。
實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展,必須發(fā)揮主力軍的創(chuàng)造性。各級工會要組織職工深入開展以挖潛提效、增收節(jié)支為主要內容的立功競賽,推動企業(yè)降低成本、開拓市場、提高效益,努力幫助困難企業(yè)擺脫困境,度過難關;圍繞擴大內需,深入開展重點工程建功競賽、“我為節(jié)能減排作貢獻”和女職工“崗位建功”等活動,保證重大項目順利完成;圍繞提高自主創(chuàng)新能力,深入開展群眾性經濟技術創(chuàng)新和“我為企業(yè)獻一計、幫助企業(yè)度難關”合理化建議等活動,促進企業(yè)優(yōu)化產品結構、提升產品質量、增強市場競爭力。
實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展,必須保持主力軍的先進性。各級工會組織要發(fā)揮自身優(yōu)勢,充分利用各類教育培訓陣地,廣泛開展“創(chuàng)建學習型組織,爭做知識型職工”和建設“職工書屋”活動,造就一支學習能力強、創(chuàng)新能力強、競爭能力強和創(chuàng)業(yè)能力強的高素質新型職工隊伍。
三、切實表達和維護好廣大職工的合法權益。
當前,部分行業(yè)和企業(yè)面臨嚴重困難,一些職工收入下降,下崗失業(yè)人員增加,群眾生活壓力增大,民生問題更加突出地擺在我們面前。各級工會要牢記胡錦濤關于越是困難時刻越要高度關注民生的重要指示,著力解決涉及群眾利益的熱點難點問題,切實維護好職工的合法權益,著力穩(wěn)定就業(yè)形勢。要將“勞模企業(yè)家?guī)ь^承諾不做經濟性減員”活動推向深入,積極引導非公有制企業(yè)履行社會責任,避免出現(xiàn)惡意關閉企業(yè)導致職工大規(guī)模下崗失業(yè)的情況;及時了解企業(yè)特別是勞動密集型企業(yè)用工動態(tài),對可能出現(xiàn)的失業(yè)增加和規(guī)模裁員等情況,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理;積極配合政府部門加強對勞動力市場信息的監(jiān)測和統(tǒng)計,預防和妥善處理群體性事件,全力促進就業(yè)局勢的穩(wěn)定。要加強對新下崗失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農民工和新增就業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)培訓指導和支持服務工作,培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)帶頭人,以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。
著力解決職工收入分配和社會保障問題。在健全完善職代會制度的基礎上,要指導、推動企業(yè)建立完善工資集體協(xié)商制度,根據經營狀況合理調整職工工資;推動健全完善工資保證金和企業(yè)欠薪報告制度,督促企業(yè)按規(guī)定支付職工放假期間工資和解除勞動關系經濟補償金;積極協(xié)助政府部門加強對企業(yè)工資支付的監(jiān)督檢查力度,及時消除拖欠工資隱患,依法規(guī)范企業(yè)減薪行為,防止發(fā)生惡意欠薪現(xiàn)象。
著力做好幫扶救助工作。要進一步加強幫扶工作規(guī)范化建設,加大幫扶資金、物資籌措力度,健全完善幫扶工作機制,爭取更多的社會資源用于幫扶活動;充分發(fā)揮工會困難職工幫扶網絡的作用,深入開展“送溫暖”、“救助困難勞?!?、“金秋助學”等幫扶活動,加大對受金融危機影響較大的行業(yè)、企業(yè)和農民工的幫扶力度,使送溫暖工作更深入、更細致、更有成效。
要切實加強工會組織自身建設。加強工會組織自身建設,是新形勢下工會工作的迫切需要,也是黨對工會組織的更高要求。要重點提高服務大局、組織動員職工、表達和維護職工合法權益、協(xié)調勞資關系和工會組織自身創(chuàng)新發(fā)展等方面的能力,把各級工會領導班子建設成為政治堅強、作風過硬、團結合作、清正廉潔的好班子,建設成為有朝氣、有活力、想干事、能干事的好班子,要按照縣委深化“三學三創(chuàng)”轉變干部作風的要求,進一步加強作風建設,樹立工會良好形象,要切實加強和改善黨對工會工作的領導。各級黨委要認真研究工會工作面臨的重大問題,特別是要把工會基層組織建設細入黨建目標中去管理,做到建統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核,切實幫助工會解決工作中遇到的實際困難,把更多的資源和手段賦予工會組織,支持工會獨立自主、創(chuàng)造性地開展工作。
同志們,讓我們在縣委的正確領導下,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,解放思想,開拓創(chuàng)新,振奮精神,扎實工作,為推動科學發(fā)展跨越發(fā)展作出新的更大的貢獻,以優(yōu)異成績迎接建國60周年!謝謝大家。
在全市工會工作會議上的講話精神篇三
同志們:
縣總工會召開這次全縣工會工作會議,認真學習貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神,學習貫徹市總九屆六次全委(擴大)會議精神,回顧總結去年的工作,研究部署今年的任務,十分必要。去年以來,全縣上下高舉“三個代表”重要思想偉大旗幟,堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬全局,解放思想,干事創(chuàng)業(yè),各項工作都取得了新的進步。經濟發(fā)展速度快、效益好;社會事業(yè)欣欣向榮,精神文明建設不斷加強,許多方面的工作走在了全市前列;全縣社會政治穩(wěn)定,人民群眾安居樂業(yè)。這是全縣人民,特別是全縣廣大職工齊心協(xié)力、開拓進取,求真務實、艱苦奮斗的結果。一年來,全縣各級工會組織認真落實全心全意依靠工人階級的根本指導方針,緊緊圍繞全縣工作大局,團結廣大職工積極投身改革開放和現(xiàn)代化建設,妥善協(xié)調勞動關系,依法維護職工權益,做了大量的工作,較好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用,為鞏固和發(fā)展全縣經濟、政治、文化的好形勢做出了重要貢獻,被市總工會授予了“全市工會工作先進單位”稱號。對此,縣委是滿意的。在此,我代表縣委向大家,并通過你們向全縣廣大職工和廣大工會工作者表示衷心的感謝和誠摯的敬意!今年是全面實現(xiàn)“十五”計劃目標、銜接“十一五”發(fā)展的重要一年,也是全面落實中國工會十四大、省工會十二大確定的工作目標和任務的重要一年。做好今年的工作,意義重大。下面,我代表縣委對工會工作講幾點意見。
一、從加強黨的執(zhí)政能力建設的高度,充分認識做好工會工作的重要性。
執(zhí)政能力建設是黨執(zhí)政后的一項根本性建設。黨的十六屆四中全會站在時代的高度,明確提出了加強黨的執(zhí)政能力建設的指導思想、總體目標和主要任務,充分體現(xiàn)了對執(zhí)政規(guī)律的科學把握。群眾工作是黨的事業(yè)的重要組成部分。群眾工作的成效如何,直接關系到黨的執(zhí)政基礎,體現(xiàn)著黨的執(zhí)政水平。為此,十六屆四中全會明確指出,加強黨的執(zhí)政能力建設,必須“堅持黨的群眾路線,加強和改進新形勢下的群眾工作”.這為我們做好新形勢下的群眾工作指明了方向,提出了新的更高要求。
工會工作是黨的群眾工作的重要方面。工會作為黨領導下的工人階級的群眾組織,是黨和政府聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,是國家政權的重要社會支柱。要從加強黨的執(zhí)政能力建設的高度,切實提高對工會工作重要性的認識。
鞏固黨的執(zhí)政基礎,必須加強工會工作。中國共產黨是中國工人階級的`先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊。從黨誕生的那天起,工人階級就是它最堅強的階級基礎。奪取全國政權,工人階級是特別能戰(zhàn)斗的中堅力量。鞏固黨的執(zhí)政地位,建設中國特色社會主義,仍然需要全心全意依靠工人階級。只有把廣大職工群眾最廣泛地團結在黨的周圍,同甘共苦,風雨同舟,黨的執(zhí)政基礎才能堅如磐石,穩(wěn)如泰山。
實踐黨的執(zhí)政理念,必須加強工會工作。堅持立黨為公、執(zhí)政為民,始終代表中國最廣大人民的根本利益,是我們黨執(zhí)政活動的根本出發(fā)點和落腳點。始終保持黨同工人階級的血肉聯(lián)系,及時傾聽他們的呼聲,幫助他們排憂解難,維護他們的合法權益,把為職工群眾謀利益同維護和發(fā)展最廣大人民的根本利益緊密結合起來,讓廣大職工群眾在經濟社會發(fā)展中得到實惠,就是實實在在地實踐“三個代表”重要思想。
完善黨的執(zhí)政方式,必須加強工會工作。十六屆四中全會明確提出,必須堅持科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政。民主執(zhí)政是科學執(zhí)政的前提。只有把工會工作做好了,堅持和完善以職代會為基本形式的民主管理制度,保證職工群眾參與民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的權利,才能充分發(fā)揮工人階級的主人翁作用,推進社會主義民主政治建設,實現(xiàn)領導決策的科學化、民主化和法制化。
提高黨的執(zhí)政水平,必須加強工會工作。工人階級是建設社會主義“三個文明”、構建和諧社會的主力軍。只有緊緊依靠廣大職工群眾,把他們的積極性和創(chuàng)造性保護好、調動好、發(fā)揮好,才能全面落實黨的十六大提出的目標任務,鞏固和發(fā)展改革發(fā)展穩(wěn)定的大好形勢,加快建設小康社會。要把加強和改進工會工作,作為加強黨的執(zhí)政能力建設的重要內容,把工會工作的成效,作為檢驗一級黨政執(zhí)政能力的重要尺度,進一步增強責任感和使命感,努力把我縣工會工作提高到一個新水平。
二、樹立和落實科學發(fā)展觀,組織動員廣大職工在實現(xiàn)經濟跨越式發(fā)展中建功立業(yè)。
務。中國工會十四大、省工會十二大確定了工會工作在新的階段的任務、目標,我縣跨越發(fā)展的任務也對工會工作提出了新的要求。特別是在新的形勢下,工會工作中還面臨著許多新的情況、新問題,維護職工合法權益的工作還面臨許多困難,工會組建特別是把非公有制企業(yè)職工、進城務工人員組織到工會中來的任務還比較繁重,一些基層工會的工作還需要進一步加強,作用還需要進一步發(fā)揮等等。這些都需要我們高度重視,采取有力措施,逐步加以解決。面對新形勢和任務,全縣各級工會要牢固樹立大局意識,緊緊圍繞全縣的中心任務開展工作,必須從全局和戰(zhàn)略的高度,充分認識新形勢、新階段工人階級和工會組織的重要地位和作用,進一步增強使命感和責任感,不斷解決新問題、實現(xiàn)新突破、完成新任務,努力把廣大職工的主動性、積極性、創(chuàng)造性調動起來,為促進全縣改革發(fā)展穩(wěn)定做出新的貢獻。工會作為工人階級的群眾組織,歷來是為黨的中心任務服務的。只有始終把工會工作放在全縣工作的大局中去思考、去把握、去部署,通過開展有特色、有實效的活動,團結和動員廣大職工為大局貢獻力量,才能充分體現(xiàn)工會工作的價值,有效發(fā)揮作用。各級工會要認真組織工會干部和廣大職工深入學習領會黨的十六大會議精神,胸懷全局,把工會工作放到全縣的大局中去審視、去規(guī)劃、去部署,找準位置,發(fā)揮優(yōu)勢,自覺在大局下行動,主動服務于大局。要注意研究解決工會工作中遇到的新情況、新問題,把上級工會的指示精神與自身實際有機結合起來,理清思路,抓住重點,開拓創(chuàng)新,努力實現(xiàn)工會工作的新突破、新發(fā)展。
要積極推進改革,加快企業(yè)發(fā)展。目前,改革與發(fā)展已經進入關鍵時期。要在職工群眾中廣泛開展形勢政策教育,引導他們解放思想,轉變觀念,樹立新的價值觀、榮譽觀、擇業(yè)觀和勞動觀,妥善處理當前利益與長遠利益、個人利益與集體利益、局部利益與全局利益的關系,理解改革,支持改革,積極參與改革,推動企業(yè)體制創(chuàng)新。要緊緊圍繞企業(yè)生產與經營,在職工中廣泛開展群眾性的經濟技術創(chuàng)新和勞動競賽、技術比武、崗位練兵等活動,促進企業(yè)依靠科技進步提高經濟效益,實現(xiàn)快速發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。
要努力提高職工素質。加快企業(yè)發(fā)展,關鍵要建設一支高素質的職工隊伍。要針對當前部分企業(yè)職工思想不穩(wěn)定、技術工人尤其是高級技術工人比較匱乏的實際,通過多種形式,深入開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動和“學振超、練絕活、強素質、創(chuàng)一流”活動,加強教育培訓,幫助廣大職工學習新知識、掌握新技能,不斷增強對市場經濟的適應能力和競爭能力。
要加強職業(yè)道德建設,廣泛開展職工職業(yè)道德建設“雙十佳”創(chuàng)建活動,大力倡導愛崗敬業(yè)、誠實守信、奉獻社會的職業(yè)道德,努力提高廣大職工的思想道德素質、科學文化素質和職業(yè)技能素質,爭做社會主義現(xiàn)代化的合格建設者。要深入開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動,提高企業(yè)的文明程度。要加強勞動模范的培養(yǎng)、選拔、管理和服務工作,大力宣傳先模人物的優(yōu)秀品質和崇高精神,用工人階級的先進思想和模范行為影響和帶動全社會。
三、堅持以人為本,建立和諧穩(wěn)定的勞動關系。
黨的十六屆四中全會提出,要努力構建社會主義和諧社會。這是一項光榮而艱巨的戰(zhàn)略任務。工會肩負著表達和維護職工合法權益的職責,要堅持以人為本,把維護和實現(xiàn)廣大職工的合法權益貫穿于工作的全部過程,及時反映職工愿望,積極調整勞動關系,促進職工與企業(yè)合作共事,為構建社會主義和諧社會努力奮斗。
要加強基層工會組織建設?;鶎庸ぷ魇钦麄€工會工作的基礎。表達和維護職工的合法權益,首先要把廣大職工組織到工會中來,并切實發(fā)揮工會的作用。近幾年來,全縣基層工會組織建設有了明顯進步,但是還存在一些薄弱環(huán)節(jié),需要各級工會繼續(xù)努力和各級黨委、政府大力支持。要進一步鞏固“黨委領導、政府支持、工會運作、多方配合”的工作格局,大力推進基層工會組建工作,按照哪里有職工哪里就要組建工會的原則,最大限度地把廣大職工吸引、組織到工會中來。突出做好新建企業(yè)的工會組建工作,凡是具備條件的,都要建立工會組織。做好國有和集體改制企業(yè)工會組織整頓、重建和鞏固工作,防止會員流失。已建工會要把重點放在鞏固組織和發(fā)揮作用上,努力增強工會組織的吸引力和凝聚力。堅決糾正阻撓工會組建和職工加入工會的行為。對拒不建會的“釘子戶”,黨委要出面做工作,督促其盡快建立工會。
要旗幟鮮明地依法維護職工的合法權益。維護職工合法權益,是工會一切工作的出發(fā)點和落腳點。全縣各級工會要從密切黨同職工群眾血肉聯(lián)系的高度,從維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局的高度,充分認識依法維護職工權益的重要性,牢記“群眾利益無小事”,以更加出色的工作,更好地表達和維護廣大職工的合法權益。工會是職工群眾的主心骨,要按照《工會法》的要求,進一步轉變工作方法和工作方式,盡快適應新形勢和新任務的要求,盡快進入職工群眾利益代表者、維護者的角色,敢于為職工說話辦事,切實擔當起協(xié)調勞動關系和履行維護職工合法權益的重任。要建立和完善職代會制度,實行廠務公開民主管理,保證職工的民主權利。要建立和完善平等協(xié)商集體合同和工資集體協(xié)商等制度,協(xié)調好勞動關系,維護企業(yè)穩(wěn)定。要加強對非公有制企業(yè)執(zhí)行勞動法律法規(guī)情況的監(jiān)督,指導和幫助職工與企業(yè)簽訂勞動合同,確保職工工資不拖欠,勞動條件有改善,人身安全有保障。對少數企業(yè)嚴重侵犯職工權益、性質特別惡劣的違法行為,要積極配合有關部門,依法予以嚴肅處理。
要關心和解決困難職工的生產生活問題。由于多方面的原因,目前一部分職工生活還比較困難。這是應當給予特別關心的弱勢群體。各級工會要帶著深厚的感情去幫助他們,及時了解并如實反映他們在就業(yè)、分配、社會保障、勞動安全衛(wèi)生等方面的實際困難,并提出解決對策和建議。要協(xié)助政府抓好就業(yè)再就業(yè)工作,充分發(fā)揮工會困難職工幫扶中心的作用,把為下崗人員辦好培訓、職業(yè)介紹、幫助就業(yè)、困難救助等實事落到實處。深入開展送溫暖活動,建立和完善長效機制,構建困難職工幫扶體系,加大對特困職工群體的幫扶力度,努力為職工群眾辦實事、解難題、獻愛心。
四、堅持與時俱進,切實加強工會組織自身建設。
全縣各級工會要以改革的精神,切實加強自身建設,不斷提高凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用。要按照統(tǒng)一部署,深入開展好保持共產黨員先進性教育活動,確保收到實效。廣大工會干部要牢記使命,勤奮學習,努力提高馬克思主義理論水平和業(yè)務工作水平,增強協(xié)調勞動關系和服務職工群眾的本領。要大力推進工會工作的群眾化、民主化和法制化建設,把密切同職工群眾的聯(lián)系作為工會工作的生命線,改進工作作風,實行工作重心下移,責任下移,及時總結基層和職工群眾的實踐經驗,幫助基層和職工群眾排憂解難,推動工會工作在創(chuàng)新中求進步、求發(fā)展。
要適應新形勢新要求,更好地承擔起工會工作面臨的任務,必須以改革的精神推進工會自身建設。一是要把思想政治建設放在首位。沒有科學理論的武裝,工會工作就不可能健康發(fā)展。要認真學習“三個代表”重要思想,認真學習黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。要堅持以“三個代表”重要思想統(tǒng)領工會工作全局,把“三個代表”重要思想貫穿到工會各項工作之中。二是要切實加強學習。要沉下身子研究問題,靜下心來思考工作,特別是加強對當代經濟社會發(fā)展新知識和工會業(yè)務的學習,不斷豐富頭腦、開闊視野,提高自身素質和工作能力。三是要不斷加強工會干部隊伍的思想作風建設。要牢記“兩個務必”,帶著對廣大職工群眾的濃厚感情,深入基層,深入群眾,關心群眾疾苦,傾聽職工呼聲,反映職工意愿,竭誠為職工群眾服務,爭當職工群眾的“貼心人”.努力把工會組織建設成為職工群眾信賴的“職工之家”,更好地發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用。
五、發(fā)揮政治優(yōu)勢,進一步加強和改善黨對工會工作的領導。
工會工作是黨的群眾工作的重要組成部分,工會工作事關黨的工作大局。在改革不斷深化、社會主義市場經濟體制逐步完善的新形勢下,工會的地位只能加強,不能削弱。各級黨委要按照黨的十六大精神,從實踐“三個代表”重要思想的高度,從增強黨的階級基礎、鞏固黨的執(zhí)政基礎和擴大黨的群眾基礎的高度,從維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局的高度,進一步加強和改善對工會工作的領導,把工會工作擺上重要議事日程,定期聽取工會工作匯報,及時研究和解決工會工作存在的突出問題。要重視和加強工會領導班子和干部隊伍建設,真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、敢于為職工說話辦事的優(yōu)秀干部選配和充實到工會的領導崗位上來。要支持和指導工會組織依照法律和章程獨立自主、創(chuàng)造性地開展工作。對工會在履行職責過程中遇到的困難和問題,各級黨委、政府要認真加以解決,各有關部門也要大力支持幫助,努力為工會開展工作創(chuàng)造良好條件。有關部門要加大對《工會法》和《勞動法》等法律法規(guī)的執(zhí)法力度,配合人大搞好執(zhí)法檢查,推動有關法律法規(guī)的落實。進一步健全政府與工會的聯(lián)席會議和勞動關系三方協(xié)商制度,研究解決涉及職工權益的重大問題。新聞單位要加大對先進職工典型的宣傳力度,在全社會營造關心和支持工會工作的良好氛圍。要滿腔熱情的支持工會依法獨立自主地開展工作,對工會干部因維護職工合法權益而受到打擊報復的一定要予以保護,敢于為工會組織說話,使廣大工會干部能夠放心大膽的開展工作。
同志們,當前,工會工作面臨著前所未有的發(fā)展機遇,縣委對工會寄予厚望,群眾對工會懷期望。讓我們高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想的偉大旗幟,在縣委的正確領導下,解放思想,振奮精神,開拓創(chuàng)新,努力在新的一年中取得更大成績!
在全市工會工作會議上的講話精神篇四
同志們:
今天我們召開全縣工會工作暨表彰大會。剛才,縣人大會副主任、縣總工會主席陳庚來同志總結了20xx年的工會工作,安排部署了20xx年的各項工作任務,我完全贊同。希望大家在新的一年的工作當中抓好抓落實。會上,還對全縣20xx年度工會工作先進單位和先進個人進行了表彰獎勵,在此,我代表縣委、縣政府向受到表彰的先進單位和個人表示熱烈的祝賀和崇高的敬意!
近年來,全縣各級工會組織緊緊圍繞全縣工作大局,切實履行維護職工合法權益的基本職責,廣泛開展各種形式的勞動競賽和經濟技術創(chuàng)新活動,在促進勞動關系和和諧穩(wěn)定等方面做了大量的工作,較好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用,為推進全縣經濟社會各項事業(yè)全面發(fā)展做出了突出的貢獻。為此,我代表縣委、縣政府,再次向全縣各級工會干部表示誠摯的問候和衷心的感謝!
面對新時期新形勢,做好20xx年全縣的各項工作,工會組織任務艱巨,責任重大,大有可為。下面,我就如何做好新形勢下的工會工作講三點意見:
一、面對新形勢新挑戰(zhàn),充分認識加強工會工作的重要性。
當前,隨著經濟體制改革的不斷深化,市場主體多樣化、分配方式多樣化、就業(yè)形式多樣化的新形勢下,我縣工會工作面臨著新的挑戰(zhàn):迫切要求工會組織體制、運行機制、活動方式、干部素質等與經濟體制改革的進程相適應;迫切要求工會把包括進城務工人員在內的廣大職工組織起來,切實維護勞動者的合法權益。面對新形勢新挑戰(zhàn),工會面臨的任務更加艱巨,責任更加重大。大家一定要站在維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局的高度,充分認識加強工會工作的重要性。
(一)重視和加強工會工作,是實踐科學發(fā)展觀的需要。科學發(fā)展觀的本質是堅持以人為本。以人為本,就是要不斷滿足人的物質文化需求,激發(fā)人的創(chuàng)造潛能,促進人的全面發(fā)展。這一要求,涵蓋了工會的本質屬性和社會職能,要求工會通過維護職工的合法權益,進一步調動廣大職工的積極性;通過促進職工隊伍的全面發(fā)展,保持工人階級的先進性,進一步發(fā)揮工人階級的主力軍作用。樹立和落實科學發(fā)展觀,妥善處理各方面的突出矛盾,協(xié)調好各種利益關系,都需要工會組織發(fā)揮不可替代的作用。
(二)重視和加強工會工作,是加快全縣經濟發(fā)展的需要。近幾年來,我縣經濟穩(wěn)步發(fā)展,綜合實力明顯加強,工人隊伍不斷發(fā)展壯大。但是,我們要趕上兄弟縣市的發(fā)展步伐,就必須把廣大職工群眾最大限度地團結和凝聚起來,充分調動每個職工的積極性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用,為加快我縣經濟跨越式發(fā)展建功立業(yè)。
(三)重視和加強工會工作,是建設“和諧始興”的需要。和諧離不開穩(wěn)定,而穩(wěn)定的關鍵是廣大職工隊伍的穩(wěn)定。隨著改革的不斷深化和各種利益關系的調整,我縣職工隊伍的穩(wěn)定還面臨著新的考驗。一方面,隨著城鎮(zhèn)化的推進,大量農民進城務工,還有大中專學生分配、復轉軍人安置等,使得我縣的就業(yè)矛盾相對突出。另一方面,市場主體多元化使得勞動關系日趨復雜,勞動保護和安全生產等方面的隱患也會影響到職工隊伍的穩(wěn)定。這些都迫切需要我們重視和加強工會工作,切實維護廣大職工群眾的利益,維護廣大職工隊伍的穩(wěn)定,把和諧始興建立在社會穩(wěn)定的基石之上。
二、要緊緊圍繞全縣工作大局,在服務全局和維護職工合法權益中充分發(fā)揮作用。
第一,要廣泛組織動員職工服務發(fā)展這個第一要務。要進一步組織動員全縣廣大職工廣泛深入開展勞動競賽、技術革新、技術練兵等群眾性經濟技術活動,把廣大職工的積極性和創(chuàng)造性引導到完成縣委和政府提出的經濟社會發(fā)展的目標任務上來。要按照以人為本的科學發(fā)展觀的要求,在職工中積極倡導愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強,敬業(yè)奉獻的基本道德規(guī)范,激勵職工不斷增強學習能力、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力。要引導職工識大體、顧大局,正確認識改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系,正確對待改革發(fā)展過程中利益關系和利益格局的調整,理解、支持縣委和政府推進改革發(fā)展的各項舉措,為全縣經濟社會快速發(fā)展貢獻力量。
第二,要進一步加強工會組織建設。我們要堅持“哪里有職工,哪里就要建立工會組織”的原則,逐步在所有機關企事業(yè)單位依法建立工會組織;最大限度地把包括進城務工人員在內的廣大職工組織到工會中來;依法協(xié)助基層工會與企事業(yè)單位協(xié)商配備專職工會干部,并落實相應待遇。要高度重視進城務工人員加入工會的工作,盡快把他們作為職工隊伍的新成員組織到工會中來,努力使工會組建與我縣發(fā)展相協(xié)調,使工會的組建形式與我縣經濟發(fā)展成分相適應。
第三,要更好地履行維護職工合法權益的基本職責。維護職工合法權益,是構建“和諧始興”的必然要求。各級工會要按照工會法、勞動法、安全生產法、職業(yè)病防治法等法律法規(guī)的規(guī)定,認真履行工會組織在安全生產和職業(yè)危害防治工作中的職責,切實加強對企業(yè)有關勞動保護設施的設計、施工及投產使用實施監(jiān)督;對企業(yè)生產過程中的安全防范和職業(yè)危害防治進行檢查、征詢和材料搜集,提出工會的意見或建議,主動參與和督促有關方面處理安全生產和職業(yè)衛(wèi)生危害的隱患和事故,督促企業(yè)不斷改進安全生產條件,提高職工勞動保護水平。建立健全工會幫扶工作的運行機制。堅持以工會困難職工幫扶中心為工作平臺,認真做好職業(yè)培訓、職業(yè)介紹等工作,促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)。建立健全困難職工信息統(tǒng)計報告制度和工會應急救助機制,不斷推動送溫暖工程的經?;?、制度化和社會化。切實加強對職工的法律援助,針對職工反映的突出問題,積極提供司法代理,并通過多種途徑促使問題的解決。
第四,要勇于實踐,創(chuàng)新發(fā)展工會工作。要大力加強調查研究和理論政策研究,包括涉及職工經濟權益、政治權益和精神文化權益問題的研究,通過理論創(chuàng)新推動工會各項工作的創(chuàng)新。要積極探索新的運行機制和活動方式。搞好源頭參與,加強分類指導,抓好典型引路,強化制度建設,努力搞活基層,不斷增強全縣各級工會組織職工、動員職工、依靠職工、教育職工、服務職工的能力。
三、要加強工會組織的自身建設,不斷提高工作能力和水平。
一是要進一步加強領導班子建設。各級工會領導班子要大興求真務實之風,深入實際、深入基層、深入企業(yè),全心全意為職工群眾服務。要認真實行民主集中制,科學決策、民主決策,不斷提高議大事、謀全局的意識和本領,真正成為政治堅強、作風過硬、團結合作、清正廉潔的領導班子。
二是要進一步加強工會干部隊伍建設??h總工會要引導廣大工會干部樹立科學發(fā)展觀,學習做好工會工作需要的各方面知識和技能,不斷提高理論水平和實踐能力。要引導工會干部切實轉變工作作風,扎扎實實地為困難職工群眾解決實際困難。
三是要進一步加強基層工會組織建設。要適應時代發(fā)展的新要求和職工隊伍的新變化,不斷擴大工會覆蓋面,增強工會的凝聚力。特別要做好在進城務工人員中建立工會組織的工作,并且加強分類指導,最充分地把基層工會組織的活力激發(fā)出來,不斷增強基層工會的凝聚力、號召力、向心力。
同志們,新的機遇和挑戰(zhàn)、新的形勢和任務,對工會工作提出了新的更高要求。讓我們團結起來,在縣委縣政府的領導下,堅定信心,凝聚力量,帶領全縣廣大職工群眾,開拓進取,扎實工作,為推進我縣工會工作再上新臺階,推動全縣經濟社會又好又快發(fā)展做出新的、更大的貢獻!
最后,祝同志們身體健康、工作順利、新年快樂!
在全市工會工作會議上的講話精神篇五
同志們:
縣總工會召開這次全縣工會工作會議,認真學習貫徹黨的十七屆五中全會精神,學習貫徹縣總十五屆五次全委(擴大)會議精神,回顧總結去年的工作,研究部署今年的任務,十分必要。一年來,全縣各級工會組織認真落實全心全意依靠工人階級的根本指導方針,緊緊圍繞全縣工作大局,團結廣大職工積極投身改革開放和現(xiàn)代化建設,妥善協(xié)調勞動關系,依法維護職工權益,做了大量的工作,較好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用,為鞏固和發(fā)展全縣經濟、政治、文化的好形勢做出了積極貢獻。在此,我代表縣委向全縣廣大職工和廣大工會工作者表示衷心的感謝和誠摯的敬意。
下面,我代表縣委講幾點意見。
一、從加強黨的執(zhí)政能力建設的高度,充分認識做好工會工作的重要性。
一是鞏固黨的執(zhí)政基礎,必須加強工會工作。中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊。從黨誕生的那天起,工人階級就是它最堅強的階級基礎。奪取全國政權,工人階級是特別能戰(zhàn)斗的中堅力量。鞏固黨的執(zhí)政地位,建設中國特色社會主義,仍然需要全心全意依靠工人階級。只有把廣大職工群眾最廣泛地團結在黨的周圍,同甘共苦,風雨同舟,黨的執(zhí)政基礎才能堅如磐石,穩(wěn)如泰山。二是實踐黨的執(zhí)政理念,必須加強工會工作。堅持立黨為公、執(zhí)政為民,始終代表中國最廣大人民的根本利益,是我們黨執(zhí)政活動的根本出發(fā)點和落腳點。始終保持黨同工人階級的血肉聯(lián)系,及時傾聽他們的呼聲,幫助他們排憂解難,維護他們的合法權益,把為職工群眾謀利益同維護和發(fā)展最廣大人民的根本利益緊密結合起來,讓廣大職工群眾在經濟社會發(fā)展中得到實惠,就是實實在在地實踐“三個代表”重要思想。三是完善黨的執(zhí)政方式,必須加強工會工作。民主執(zhí)政是科學執(zhí)政的前提。只有把工會工作做好了,堅持和完善以職代會為基本形式的民主管理制度,保證職工群眾參與民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的權利,才能充分發(fā)揮工人階級的主人翁作用,推進社會主義民主政治建設,實現(xiàn)領導決策的科學化、民主化和法制化。四是提高黨的執(zhí)政水平,必須加強工會工作。工人階級是建設社會主義“三個文明”、構建和諧社會的主力軍。只有緊緊依靠廣大職工群眾,把他們的積極性和創(chuàng)造性保護好、調動好、發(fā)揮好,才能全面落實黨的十七大提出的目標任務,鞏固和發(fā)展改革發(fā)展穩(wěn)定的大好形勢。要把加強和改進工會工作,作為加強黨的執(zhí)政能力建設的重要內容,把工會工作的成效,作為檢驗一級黨政執(zhí)政能力的重要尺度,進一步增強責任感和使命感,努力把我縣工會工作提高到一個新水平。
二、充分發(fā)揮作用,為建設富強美好和諧榆中貢獻智慧和力量。
(一)集中職工群眾的智慧和力量建功“十二五”。全縣各級工會組織和廣大職工群眾要以實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標任務為共同追求和共同目標,立言獻智,主動作為,建功立業(yè)。各級工會組織要抓住機遇,積極爭取黨政把更多的資源和手段賦予工會,積極爭取工會重點工作和“十二五”規(guī)劃相結合,進一步增強工會的幫扶和維權實力,切實加強工會硬件建設、不斷提高工會凝聚力、吸引力和社會影響力。當前,榆中正處在加快發(fā)展的關鍵時期,各級工會組織和廣大職工要自覺響應縣委號召,把工會工作與縣委中心工作緊密結合起來,進一步發(fā)展工會組織,進一步發(fā)揮工會作用,進一步服務發(fā)展,積極為建設美好新榆中做貢獻。工會要自覺參與到承接產業(yè)轉移、升級過程中去,深入開展職工職業(yè)技能培訓,進一步開展勞動競賽創(chuàng)新活動。三要強力提升職工群眾素質,建設知識型技能型職工隊伍高地。全縣各級工會要充分發(fā)揮工會“大學?!弊饔?,進一步創(chuàng)新提高職工技能素質的方式、載體和機制,深入開展“創(chuàng)爭”活動,積極推進職工書屋建設,加強創(chuàng)新型班組、創(chuàng)新型企業(yè)建設,引導廣大職工爭做“創(chuàng)新能手”,為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標任務凝聚力量。四要大力弘揚工人偉大、勞動光榮時代精神,培育推動榆中事業(yè)進步的強大力量。先進的思想和崇高的精神是推動社會進步的強大力量,建設美好榆中,實現(xiàn)“十二五”新目標更需要大力弘揚工人偉大、勞動光榮的時代精神。勤奮學習、銳意進取,爭做推動科學發(fā)展、促進社會和諧的優(yōu)秀勞動者,使通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活成為廣大職工的共同追求,為推動經濟社會又好又快發(fā)展貢獻力量。
(二)以實現(xiàn)黨同職工群眾更加堅強團結的高度深入推進“兩個普遍”工作。全總十五屆四次執(zhí)委會提出推進“兩個普遍”工作,是新時期工會組織重要職責,是中國特色社會主義工會維權觀的深化和發(fā)展,是黨聯(lián)系職工群眾的具體橋梁和紐帶,要站在從鞏固黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎的高度上推進“兩個普遍”工作。一要大力推進企業(yè)依法普遍建立工會組織。當前,我縣勞動關系基本和諧穩(wěn)定,但影響職工合法權益實現(xiàn)和勞動關系健康發(fā)展的問題仍然存在。各級工會要進一步開展“廣普查、深組建、全覆蓋”集中行動,基本實現(xiàn)依法普遍建立工會組織的目標。要進一步推進“雙措并舉、二次覆蓋”工作,以非公企業(yè)特別是中小企業(yè)為重點領域,以農民工為主要對象,加大建會力度,堅決糾正企業(yè)在改革改制中撤并工會組織、把工會工作機構合并到黨群工作部或其他工作部門的錯誤做法。要進一步健全完善基層工會委員會組織機制體制,實施基層“公推直選”工會主席,確保選舉體現(xiàn)廣大會員的真實意愿。二要全面推進企業(yè)依法普遍開展工資集體協(xié)商。推行工資集體協(xié)商是解決民生問題的重要舉措,是構建和諧社會的必然要求。全縣各級工會組織要加強工資集體協(xié)商能力建設,積極建設工資協(xié)商指導員隊伍,參加由市總工會組織的工資集體協(xié)商指導員培訓班、經驗交流會等,組織職工協(xié)商代表開展學習交流活動和現(xiàn)場觀摩,重點解決“不會談、談不下”的問題。要積極推動企業(yè)建立完善職工工資共決機制,建立完善工資支付保障機制,杜絕拖欠、克扣職工工資行為。要豐富和完善工資集體協(xié)商的方法形式,注重發(fā)現(xiàn)和總結工資集體協(xié)商的先進典型和成功做法,發(fā)揮好先進典型的示范作用。
(三)服務職工訴求和愿景構建和諧榆中。今后的五年是榆中加快經濟發(fā)展方式轉變的關鍵五年,是提升經濟競爭力和縣城形象,推動協(xié)調發(fā)展的關鍵五年。工會作為緩和社會矛盾的潤滑劑,作為利益調整的緩沖墻,理應承擔好服務職工群眾的訴求愿景工作,積極推動構建和諧榆中。一要職工有困難就幫扶。要進一步深化幫扶行動,加強幫扶中心建設,主動深入基層、深入群眾開展幫扶活動,讓工會成為職工心里依賴站、后勤保障點。要進一步喊響做實職工、農民工有困難找工會口號,繼續(xù)深入開展送溫暖、金秋助學等活動。二要職工合法權益強維護。各級工會要把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好職工群眾的政治民主權益、經濟利益權益、文化發(fā)展權益作為履行維護職能的出發(fā)點和落腳點,切實保障職工合法權益。要進一步強化源頭參與工作,進一步深化與政府聯(lián)席會議、三方協(xié)商機制,積極配合人大和政府有關部門加強勞動保障、勞動安全、職業(yè)病預防等執(zhí)法檢查,重點對涉及職工權益的執(zhí)行情況進行檢查。健全完善以職代會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度,積極推進廠務公開,保障和落實職工的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權。要積極探索非公有制企業(yè)民主管理的有效形式,擴大廠務公開覆蓋面,推動建立區(qū)域性、行業(yè)性職代會。三要職工訴求必回應。堅持深入基層,深入職工,宣傳黨的政策,引導職工通過理性合法的方式表達利益訴求,自覺維護職工隊伍的團結和社會的穩(wěn)定。要及時解決勞動關系中的突出矛盾,深入排查影響職工隊伍穩(wěn)定的因素,暢通信息渠道,積極協(xié)助黨政部門妥善處理職工群體性事件,努力把社會矛盾化解在基層,解決在萌芽狀態(tài),切實全縣社會穩(wěn)定。
三、加強領導,構建具有榆中特點工會新形象。
同志們,實現(xiàn)榆中“十二”五規(guī)劃,推動榆中實現(xiàn)小康社會,需要廣泛調動廣大職工群眾的積極性和創(chuàng)造力,需要充分發(fā)揮廣大職工群眾的主力軍作用,工會是黨領導的工人階級群眾組織,使命光榮、責任重大。讓我們在縣委和市總的堅強領導下,深入貫徹科學發(fā)展觀和黨的十七屆五中全會精神,開拓進取、扎實工作,進一步增強大局意識、責任意識、機遇意識和創(chuàng)新意識,為實現(xiàn)“十二五”新目標而努力奮斗!
在全市工會工作會議上的講話精神篇六
同志們:
今天,我們在這里隆重召開全縣工會工作會議,主要任務是,貫徹落實中央、省、市工會工作會議精神,總結表彰2011年工作,研究部署今年工作任務。開好這次會議,對于我們進一步統(tǒng)一思想、認清形勢,團結動員廣大職工群眾,推動潢川跨越務實發(fā)展,具有十分重要的意義。剛才,李主席所作的報告很好,回顧去年工會工作客觀實際,部署今年任務科學細致,希望大家認真抓好貫徹落實。
去年,全縣上下在縣委政府的正確領導下,堅持“四個重在”要領,落實“三具兩基一抓手”,演繹了精彩開局,開出了好的態(tài)勢、氣勢,我縣經濟社會發(fā)展保持了“總體持續(xù)、總體提升、總體協(xié)調、總體有效”的良好局面。全年實現(xiàn)生產總值突破140億元,增長15%;財政收入突破3億元;糧食總產突破13億斤。農村改革縱深推進,新型城鎮(zhèn)化建設穩(wěn)步前進,工業(yè)化協(xié)調推進,潢川產業(yè)集聚區(qū)被評為全省食品工業(yè)重點園區(qū)和中原經濟區(qū)最具投資價值產業(yè)集聚區(qū),被評為全省“三化”協(xié)調發(fā)展的“潢川樣本”,“十二五”實現(xiàn)精彩開局。這些成績的取得是包括廣大工會干部和職工在內的全縣上下辛勤耕耘、奮力拼搏、務實創(chuàng)新、無私奉獻的結果。在此,我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在全縣各條戰(zhàn)線、各個崗位上的廣大工會干部職工,致以崇高的敬意,向受到表彰的先進單位和先進工作者表示熱烈的祝賀!
下面,我就進一步加強工會工作,充分發(fā)揮工會作用,講四點意見,與同志們共勉。
一、黨工共建,在創(chuàng)先爭優(yōu)中煥發(fā)活力。
進入新時期新階段,工會組織作為黨的階級基礎,應在實踐中不斷堅持和豐富中國特色社會主義工會發(fā)展道路,在政治上、思想上、行動上與黨保持高度一致,自覺接受黨的領導,把黨和政府支持工會的制度優(yōu)勢轉化為推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務職工群眾的實踐成果。
一要堅定信念凝聚共識。今年,我們黨要召開,這既是全國各族人民政治生活中的一件大事,也是工人階級政治生活中的大事、喜事。前不久,全國工會召開了學習宣傳實踐中國特色社會主義發(fā)展道路座談會,會議特別強調中國特色社會主義工會發(fā)展道路的核心是自覺接受黨的領導,根本是堅持中國工會的社會主義性質,關鍵是堅持維護職工群眾合法權益。這就要求,各級工會要統(tǒng)一思想、提高認識,著力凝聚干部職工思想共識,廣泛宣傳黨的光輝歷史和豐功偉績,廣泛宣傳黨對工人階級和工會的重視和支持,切實加強職工政治思想工作,引導廣大職工堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路,在黨和國家工作大局中充分發(fā)揮工會組織應有的作用,為黨的勝利召開營造良好氛圍。
二要黨工共建同步謀劃。按照“黨建帶動工建、工建服務黨建”的總體要求,把建立黨組織和工會組織同步謀劃、同步推進,努力在擴大覆蓋面、增強影響力上下功夫。要在工會系統(tǒng)中開展加強非公有制經濟領域黨建、工建工作的有關政策、法規(guī)的學習活動;加強非公有制黨建指導員、基層工會組織建設,抓好黨組織、工會組織作用的發(fā)揮,努力把黨組織建設成為“五個好”黨組織,把工會組織建設成為“組織健全、維權到位、工作活躍、作用明顯、職工信賴”的“職工之家”;在推動“黨建帶動工建”工作中,加強工作聯(lián)系和互相支持,堅持黨的工作和工會工作緊密聯(lián)系,努力形成相互滲透、相互促進的工會聯(lián)動機制。
三要創(chuàng)先爭優(yōu)推動發(fā)展。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為推動工會工作的有力抓手,切實發(fā)揮工會系統(tǒng)基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用。大力弘揚勞模精神和工人階級偉大品格,在廣大職工中形成創(chuàng)先爭優(yōu)的良好風尚,用勞模先進事跡和工人階級偉大品格感動職工、啟迪職工的重大問題,推動形成“主體協(xié)商、三方指導、政府調控、依法規(guī)范”的勞動關系工作格局,使三方協(xié)商成果通過健全的組織和有效的運行機制得到貫徹落實。要在企業(yè)改革改制、城鎮(zhèn)化建設、農民工權益維護等方面,主動承擔責任,突出職能,當好職工利益的代表者和維護者,積極反映廣大職工的呼聲,協(xié)助黨委、政府解決好職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,真正穩(wěn)定職工的思想和情緒,在更大程度、更深層次上激發(fā)廣大職工建設和諧社會的積極性和主動性,夯實共謀發(fā)展、共促和諧的思想基礎,促進勞動關系的和諧穩(wěn)定,保障經濟社會良好發(fā)展。
三要開展好評選活動,深化維權機制。要繼續(xù)深化“源頭建會,屬地管理,聯(lián)合互動”的雙向維權機制,緊密結合實踐,創(chuàng)新豐富維權理論。大力開展“共同約定行動”,健全勞動爭議調解和仲裁、法律援助等制度,確保職工權益全面落實,職工隊伍團結穩(wěn)定。要以“信陽市在全國首創(chuàng)農民工雙向維權機制10周年”評選活動為契機,放大提升雙向維權機制在農村改革綜合試驗區(qū)建設、產業(yè)集聚區(qū)建設、社會管理創(chuàng)新、招商引資等重點中心工作中的綜合效應,努力實現(xiàn)潢川經濟社會的大提速、大跨越。
三、改善民生,在人文關懷中激發(fā)信心。
工會工作作為黨的群眾工作的重要組成部分,一頭連著黨委、政府,一頭連著職工群眾,其橋梁紐帶作用不言而喻。在推動科學發(fā)展、促進社會民生、服務職工群眾的偉大實踐中,工會組織發(fā)揮著引導、服務職工的積極作用,使命光榮,責任重大,任務艱巨。
一要在創(chuàng)新服務上下實勁。職工群眾工作是工會工作的重要內容。做好職工群眾工作,是黨和政府對工會組織的殷切希望,是新形勢新情況對工會組織提出的迫切要求。要深入開展“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”活動,通過面對面交流、個案訪談、上門走訪、節(jié)日慰問等形式,多渠道、多途徑走訪生產一線職工、農民工、青年職工等,了解他們所思、所想、所盼、所急。要持之以恒、堅持不懈地大力弘揚求真務實的作風,實打實地為職工說話辦事,讓職工群眾得到實實在在的利益。堅持工會隊伍狀況在一線掌握、維權幫扶在一線實施、構建和諧勞動關系在一線推進、工作任務在一線落實、創(chuàng)先爭優(yōu)活動在一線開展。
二要在幫扶救助上辦實事。要把密切聯(lián)系職工群眾作為工會工作的生命線,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,帶著深厚的感情,傾聽職工群眾的呼聲,體察職工群眾的疾苦,反映職工群眾的愿望,真心實意為職工群眾辦實事、做好事、解難事,把黨和政府的溫暖送到廣大職工心坎上。要堅持春送崗位、夏送清涼、秋送助學、冬送溫暖主題活動,進一步豐富和拓展幫扶活動的內容和形式,從節(jié)日慰問拓展到日常慰問,從單純物質慰問拓展到豐富的多層次慰問。要提高幫扶水平,拓展幫扶領域,扎實開展“困難救助”、“金秋助學”、“送溫暖”、“勞模慰問”、“單親女職工特別救助”等職工最關心、最直接、最現(xiàn)實的活動,不斷改善和提高困難職工群眾的生活水平,增強他們的“造血”自救功能,讓改革發(fā)展的成果惠及廣大職工群眾。
三要在職工隊伍穩(wěn)定上出實招。要心貼心地做好職工思想工作,把握規(guī)律、把準脈搏、把住重點,加強人文關懷和心理疏導,深入細致做好思想政治工作,引導職工以理性合法的方式表達利益訴求,暢通職工民主參與、民主管理的渠道,讓職工快樂工作、幸福生活、真正當家做主。要切實建立健全工會內部信息通報、勞動關系預警及處置機制,對影響職工隊伍穩(wěn)定的問題早發(fā)現(xiàn)、早報告、早介入。開展企業(yè)和區(qū)域性勞動爭議調解工作,積極參與勞動爭議仲裁,妥善處理勞動糾紛和群體性事件,努力把矛盾化解在萌芽狀態(tài),解決在基層。
四、提升素質,在建功立業(yè)中生發(fā)動力。
一要提升工會干部的政治素質和業(yè)務水平。要學習宣傳實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路,自覺把工會工作放到全黨全國工作大局中去思考、去把握、去部署,把竭誠為職工群眾服務作為工會一切工作的出發(fā)點和落腳點,推動黨的全心全意依靠工人階級根本方針貫徹落實,把廣大職工緊密團結在黨的周圍,不斷增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎、鞏固黨的執(zhí)政地位。要通過業(yè)務培訓,促使工會干部熟悉業(yè)務,提高廣大工會干部參與經濟建設、協(xié)調勞動關系、做好群眾工作的能力,努力造就一支適應現(xiàn)代化建設的工會干部職工隊伍。引導各級工會干部勤于學習、注重思考,熱愛本職、兢兢業(yè)業(yè),迎難而上、銳意進取,任勞任怨、甘于奉獻,扎扎實實地為職工群眾辦事,以實際行動贏得他們的擁護和愛戴。
二要提升職工隊伍的整體素質。要把勞動競賽和職業(yè)技能比賽作為工會服務大局、服務企業(yè)、服務職工的重要載體,將黨政關注的焦點、經濟發(fā)展的重點、企業(yè)管理的難點作為競賽的主攻方向,圍繞黨委、政府確定的重點項目、重大工程、為民辦實事項目,通過比技術創(chuàng)新、比科學管理、比安全生產、比節(jié)能減排、比團隊和諧提升,提高職工群眾服務經濟發(fā)展的能力,促進經濟社會持續(xù)健康發(fā)展。要充分發(fā)揮職工技能培訓基地作用,為職工學習和提高勞動技能、增強創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)能力創(chuàng)造必要條件,用社會主義核心價值觀教育引導職工,把社會主義核心價值觀教育有機地融入到工會工作的各個領域。堅持以人為本,用先進的文化凝聚職工,發(fā)揮文化廣場、俱樂部、圖書館、體育場館、職工活動室和各類協(xié)會的作用,組織職工開展登山游泳、舞蹈健美、籃球、乒乓球、跳繩、棋牌等寓教于樂、豐富多彩、健康向上的文體活動,著力拓展職工文化空間,增強職工隊伍的整體素質。
三要提升工會組織的整體形象。要堅持把深入開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動與加強企業(yè)和職工文化建設有機結合起來,充分發(fā)揮職工群眾作為職工文化、企業(yè)文化建設的主體作用,不斷總結創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工活動的經驗,提高創(chuàng)建活動的水平。各級工會組織要協(xié)助黨委,進一步加強領導班子的思想政治建設,不斷提高領導班子的素質,同時各級黨委也要加強工會領導班子建設,關心工會干部成長,積極幫助他們解決工作和生活中的困難,把更多的資源和手段賦予工會組織,努力增強工會組織的凝聚力、影響力、號召力。
同志們,今年國際形勢異常復雜,國內改革發(fā)展穩(wěn)定任務艱巨,面對新形勢、新任務、新機遇,工人階級使命光榮,工會組織責任重大,讓我們在縣委的領導下,同心協(xié)力、銳意進取、務實發(fā)展,團結帶領廣大職工群眾,為潢川經濟社會發(fā)展作出新的更大貢獻,以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開!
在全市工會工作會議上的講話精神篇七
工會作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,工會工作理應圍繞中心、突出中心、服從大局、服務大局,在全面發(fā)展中行使工會的職責,在協(xié)調發(fā)展中體現(xiàn)工會的職能,在可持續(xù)發(fā)展中發(fā)揮工會的作用。下面是本站小編給大家整理的全市工會工作會議上的講話,僅供參考。
同志們:
這次會議的主要任務是學習貫徹中央黨的群團工作會議、全總xx屆七次主席團會議、全國工會系統(tǒng)進一步推進和做好農民工入會和服務工作電視電話會議、省總工會十二屆四次全委會、全省工會系統(tǒng)黨風廉政建設座談會、信訪維穩(wěn)工作會等會議精神,總結交流上半年工作,安排部署下半年工作,進一步統(tǒng)一思想,開拓奮進,推進全年工作任務的全面高質量完成。剛才,大家參觀了宜都市東風社區(qū)、宜都市總工會職工服務中心,宜都市總工會在會上作了交流發(fā)言,他們的做法經驗值得學習推廣。下午我們還將分組討論,互相交流,分析形勢,明確任務。學甫同志將作重要講話,我們一定要認真貫徹落實。下面,根據會議安排,我講三個方面問題。
上半年,在市委和省總工會的正確領導下,全市各級工會緊緊圍繞中心、服務大局,突出重點,真抓實干,各項工作推進順利,為全面完成全年任務打下了堅實基礎。
(一)理論武裝不斷加強。全市各級工會把學習貫徹系列重要講話精神作為首要政治任務,與學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會、黨中央關于工人階級和工會工作一系列重要指示精神、中共中央《關于加強和改進黨的群團工作的意見》、“三嚴三實”專題教育活動緊密結合起來,通過召開專題學習會,舉辦培訓班、宣講會等多種形式,深刻領會科學內涵和精神實質,武裝頭腦、指導實踐、推動工作,工會工作的前進方向更加明確,各級工會干部的政治定力、責任感和使命感進一步增強。
(二)勞模宣傳聲勢強大。今年以來,全市共推薦受到表彰的全國勞動模范和先進工作者7名,省勞動模范和先進工作者26名,評選表彰宜昌市“五一”勞動獎狀25個、“五一”勞動獎章50名,各地各單位也推出了一批先進工作者。4月份以來,我市舉辦了湖北勞模事跡報告團(宜昌)巡回報告會,省委、市委書記黃楚平親切接見報告團一行。聯(lián)合各主要媒體,認真做好勞模宣傳工作?!拔逡弧逼陂g,《三峽日報》、《三峽晚報》推出40版“勞動者風采”宣傳合輯,在三峽電視臺開辟專欄宣傳“最美一線職工”。各地各單位通過專欄專版、圖片展示、演講比賽等,大力宣傳勞模事跡、勞模精神。市總工會發(fā)起,聯(lián)合有關部門,在點軍磨基山建設“勞模林”,500余名各級勞模和市四大家領導共同開展植樹活動,彰顯了勞模在建設“既大又強、特優(yōu)特美”的現(xiàn)代化特大城市中的引領作用。組織各級勞模和先進工作者療休養(yǎng),在全市形成了尊重勞模、關心勞模、學習勞模、爭當勞模的良好氛圍。
(三)建功立業(yè)活動廣泛開展。各地各單位積極適應經濟新常態(tài),組織開展職工經濟技術創(chuàng)新、重點園區(qū)和重點工程建設、職工職業(yè)技能、服務行業(yè)等四大領域的勞動大競賽,以及各具特色的技能大賽、技術比武活動,全市評比表彰了一批技能狀元、技術能手、服務明星。推進職工(勞模)創(chuàng)新工作室建設,命名表彰宜昌市職工(勞模)創(chuàng)新工作室40個,示范創(chuàng)新工作室10個,掀起了“百萬職工學技術”的熱潮,激發(fā)了廣大職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力,促進了經濟平穩(wěn)健康發(fā)展。
(四)維權維穩(wěn)扎實有效。深入貫徹落實中共中央、國務院《關于構建和諧勞動關系的意見》,推進和諧企業(yè)創(chuàng)建工作,評選表彰宜昌市第四屆“和諧示范企業(yè)”10家、“和諧企業(yè)”51家,三立路橋工程建設公司被評為湖北省模范勞動關系和諧企業(yè),華強科技等7家企業(yè)被評為湖北省勞動關系和諧企業(yè)。深入開展“公開解難題、民主促和諧”主題活動,以職代會和職工提案工作為重點,大力推行區(qū)域(行業(yè))職代會制度,推動小微型非公有制企業(yè)建立多種形式的民主管理制度。實施集體協(xié)商工作提質增效五年計劃,舉辦集體協(xié)商工作專題培訓班,召開全市工資集體協(xié)商暨廠務公開民主管理工作現(xiàn)場推進會,推介宣傳典型經驗。積極助推、主動參與市政協(xié)召開“帶薪年休假制度的實施”專題協(xié)商會議,大力推動職工帶薪年休假制度的落實。認真做好職工維權工作,上半年,市縣兩級工會共受理職工群眾來訪685案次1311人次;辦理職工來信23件、來電390人次,辦結率均達100%。
(五)職工服務不斷深化。職工服務平臺系統(tǒng)不斷優(yōu)化,功能不斷完善,實現(xiàn)與全市人口基礎信息和法人信息系統(tǒng)的有效對接。宜昌工會職工服務網、工會服務手機客戶端、微信公眾號“一網兩終端”的在線服務平臺投入試運行,實現(xiàn)了職工入會和工會服務的在線申請、辦理。僅市總工會本級接收職工需求訴求、咨詢信息2500余條,均得到分派處理,網格管理員通過手機e通上傳信息11000余條。地方職工服務中心功能不斷完善,企業(yè)職工服務中心建設穩(wěn)步推進,市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)四級服務體系逐步建立。宜都市已在我市先行推開,他們的經驗和做法是黨政重視支持、工會主動作為、各方協(xié)同聯(lián)動、服務逐步延伸。積極推進工會會員服務卡推廣發(fā)行,拓展服務功能,新增發(fā)卡1.3萬張。開展職工素質提升培訓1.2萬人次,推介1686名家政人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。籌集送溫暖慰問金1032萬元,走訪慰問困難企業(yè)308家,困難職工(農民工)8468戶。
(六)自身建設得到加強。認真落實省委辦公廳轉發(fā)的《省總工會關于進一步加強基層工會建設的意見》,按照加強基層工會建設“落實年”工作要求,全面夯實基層基礎。制發(fā)《宜昌市基層工會“六有六好”建設實施方案》和《考評標準》,從組織建設、隊伍建設、制度建設、活動開展、工作保障、服務平臺六方面,分項定標準、分步抓實施,整體推進基層工會工作。宜昌高新區(qū)總工會正式掛牌成立。組織部分縣市區(qū)總工會及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會負責人赴江浙滬六地考察學習鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)總工會工作先進經驗和做法,成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)總工會試點工作正在推進。全面啟動“農民工入會集中行動”,《工人日報》推介了我市利用信息化、網格化、社會化做好組織和服務農民工工作做法。各級工會系統(tǒng)認真開展“新常態(tài)新作為新業(yè)績”主題實踐活動和“嚴明政治紀律、嚴守政治規(guī)矩”、“三嚴三實”專題教育,持之以恒落實中央、省市委關于改進工作作風各項要求,深入落實黨風廉政建設主體責任,全市工會系統(tǒng)的思想認識、責任意識、擔當意識得到強化。機關管理、經費管理得到加強。
今年以來的工作取得了階段性成效,但我們也應當看到當前面臨的突出問題。一是新常態(tài)下,經濟下行壓力增大,企業(yè)生產經營困難,職工訴求多元化復雜化,勞資矛盾進入多發(fā)期,對工會如何服務經濟發(fā)展大局,維護職工隊伍和諧穩(wěn)定帶來更大考驗和挑戰(zhàn);二是工作發(fā)展不平衡,地方之間、行業(yè)之間、企業(yè)之間工作差距較大,有的地方和單位安于現(xiàn)狀,無獎不為,工作成效平平;三是有的地方工會執(zhí)行有關經費支出制度、政策不夠嚴格,個別單位存在違規(guī)問題。對此,我們要高度重視,在今后的工作中切實加以解決。
二、關于下半年重點工作安排。
今年以來,全總、省總工會相繼召開了一系列工作會議,就貫徹落實系列重要講話、農民工入會和服務工作、工會系統(tǒng)黨風廉政建設、信訪維穩(wěn)工作等作出部署,提出了明確要求。我們要深刻領會全總、省總有關會議精神,認真研究貫徹落實的措施,以更加有力的舉措、更加科學的方法、更加務實的作風,把“黨政所需、職工所盼、工會所能”的各項工作抓好,確保全年目標任務的落實。
(一)認真學習,深入貫徹系列重要講話精神。7月6日至7日,中央黨的群團工作會議召開,出席會議并發(fā)表重要講話,進一步指明了群團工作的方向。學習的重要講話精神,重點是系統(tǒng)學習掌握關于工人階級、工會工作的系列重要論述,把握理論實踐要求。要把學習講話精神與貫徹落實《中共中央關于加強和改進黨的群團工作的意見》和省委即將出臺的實施意見結合起來,學原文、讀原著、悟原理,強化理論武裝,理清工作思路,做到學而信、學而用、學而行,不斷推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展。
(二)圍繞中心,在服務經濟發(fā)展上做貢獻。準確把握新常態(tài)、新要求,圍繞黨政關注、百姓關心的重點領域,進一步推動形成“政府支持獎勵、工會統(tǒng)籌安排、部門協(xié)同主辦、職工全員參與”的勞動競賽新格局。一方面,抓好傳統(tǒng)制造業(yè)的大競賽;另一方面,抓好服務業(yè)和新業(yè)態(tài)的勞動大競賽,包括“最美格格”、建筑技能、導游、課內教學、中式面點制作、歌唱、鋼琴演奏、財會技能、公路養(yǎng)護技能、護士技能、軟件開發(fā)、職工食堂、衛(wèi)生監(jiān)督技能等各具特色的大競賽,選樹表彰一批金牌工人、首席技師、服務標兵和智能狀元,掀起爭做貢獻、比學趕超的新熱潮。要充分發(fā)揮職工(勞模)創(chuàng)新工作室的示范引領作用,打造一批在全市具有示范性、在全省有較大影響力的創(chuàng)新工作室品牌,引導職工投身到大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的熱潮之中。要全面提升包括農民工在內的職工隊伍整體素質,積極為職工提高思想道德素質和科學文化素質創(chuàng)造條件,扎實開展“萬名職工大培訓”、農民工就業(yè)服務和職工技術大比武活動,幫助1萬名職工(農民工)實現(xiàn)技能等級晉升。要以新當選的全國和省勞模為重點,深化勞?!斑M企業(yè)、進校園、進社區(qū)、進農村、進機關”活動,建好“勞模林”,開展“最美一線職工”評選活動,用工人階級先進思想和模范行為影響和帶動全社會。要認真做好工會服務重點項目的協(xié)調服務工作,積極落實市委、市政府下達的招商引資工作任務,推動項目落地,為全市經濟社會發(fā)展建功立業(yè)。
(三)圍繞職工,在推進精細服務上下功夫。要加強實體平臺建設。完成企業(yè)職工服務中心建設三年規(guī)劃,因地制宜,多種形式的建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)職工服務中心站和村(社區(qū))服務點,實現(xiàn)工會服務全覆蓋,打通服務職工群眾最后一公里。要加強網絡平臺建設。認真抓好工會職工服務平臺系統(tǒng)的提檔升級,不斷完善“一網兩終端”服務項目,提升用戶體驗,打造“指尖上的工會”。市政府要求各縣(市、區(qū))網格化信息錄入工作今年底前必須全部完成,各地要提前謀劃,主動做好對接工作,全面搭建工會網格化、信息化服務系統(tǒng),實現(xiàn)服務范圍由城區(qū)延伸到縣(市)和企業(yè)、農村,建立更加快速化、集成化工作流程,真正地實現(xiàn)建設好大平臺、依靠好大隊伍、利用好大數據,讓更多職工享受到工會服務。當前,要做好“送清涼”和“金秋助學”工作,充分利用社會化資源,整合各方力量,幫助困難職工特別是農民工子女入學。要不斷探求賦予工會會員卡新的內涵,做好宣傳推廣工作,完成新增發(fā)卡任務,確保服務卡使用激活率在50%以上,真正把職工服務卡打造成工會組織服務廣大職工的愛心卡、連心卡。要進一步擦亮宜昌工友家政服務品牌,做實普惠項目,更好地滿足職工多樣化需求。
(三)圍繞和諧,在維權維穩(wěn)上出實招。認真貫徹中共中央、國務院《關于構建和諧勞動關系的意見》,堅持維權與維穩(wěn)工作相結合,以維權促維穩(wěn),促進勞動關系和諧。要抓住農民工、一線職工等重點對象和收入分配、社會保障、安全生產等主要領域和關鍵環(huán)節(jié),突出源頭參與。通過政府和工會聯(lián)席會議、協(xié)調勞動關系三方機制、集體協(xié)商制度等途徑和渠道,反映職工群眾訴求,推動問題解決。要運用法治思維和法治方式開展維權工作,完成市級工會公職律師、法律顧問、法律志愿者、工資協(xié)商指導員、縣(市、區(qū))工會首席法律顧問、基層工會法律顧問的選聘工作,使維權工作步入規(guī)范化、制度化、法制化軌道。大力推進企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商,不斷加強以職代會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度建設,配合市人大開展《湖北省集體合同條例》執(zhí)法檢查。認真貫徹落實全省工會信訪維穩(wěn)工作會議精神,切實加強基層勞動爭議調解組織和工會勞動法律監(jiān)督組織建設,將勞動爭議調解納入維護社會穩(wěn)定的大調解格局中。加強輿情監(jiān)督,對職工穩(wěn)定問題定期研判、即時報告、努力化解,及時為黨委政府排憂解難,維護職工隊伍和社會和諧穩(wěn)定。
(五)圍繞農民工,在入會和服務工作上求突破。認真落實全國工會系統(tǒng)進一步推進和做好農民工入會工作和服務工作電視電話會議的部署,扎實開展農民工入會集中行動。首先要調查掌握農民工的基礎情況,包括本地農民工的基礎數據,農民工總數,外出多少,外來多少,本地多少,入會情況等,都要搞清楚。要以開發(fā)區(qū)(工業(yè)園區(qū))、大型在建項目、家庭服務企業(yè)、農民專業(yè)合作社、勞務派遣公司和流通環(huán)節(jié)等領域為重點,完善農民工源頭入會、憑證接轉、屬地管理工作機制,通過黨組成員帶隊專題調研督辦、召開推進會、以獎代補等措施,加大工作力度,最廣泛地把包括農民工在內的廣大職工群眾組織到工會中來。以農民工需求為導向,把更大精力和更多資源向農民工傾斜,為農民工提供優(yōu)質服務。在勞動就業(yè)上,指導幫助農民工簽訂。
勞動合同。
開展就業(yè)援助、技能培訓、小額貸款、創(chuàng)業(yè)扶持。在工資報酬上抓住工資、工時工價、勞動條件等重點問題開展集體協(xié)商著力促進農民工同工同酬同權。在社會保障上引導農民工增強社保意識督促企業(yè)按時足額繳納社保費提高農民工參保率。在安全生產上重點關注建筑業(yè)、采礦業(yè)等高危行業(yè)安全防護工作。要廣泛開展關愛農民工“十送”集中行動讓廣大農民工真正感受到加入工會的好處增強工會的吸引力、凝聚力。
(六)圍繞基層,在激發(fā)活力上見實效。進一步貫徹落實省委辦公廳轉發(fā)的《省總工會關于進一步加強基層工會建設的意見》,下大力氣抓好加強基層工會建設“落實年”各項工作。重點完善全市工會職工服務網絡平臺系統(tǒng)中建會模塊,通過工會系統(tǒng)、網格管理員及時反映建會動態(tài),用信息化的手段推動基層工會組建工作。依法推進各類企業(yè)特別是非公有制經濟組織、社會組織普遍建立工會,努力擴大工會組織對新產業(yè)、新行業(yè)的覆蓋面,確保企業(yè)建會率和職工入會率動態(tài)保持在90%以上。指導成立宜昌市快遞行業(yè)工會和房地產行業(yè)工會。出臺《宜昌市關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)成立總工會的意見》,做好試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)掛牌成立總工會的業(yè)務指導和協(xié)調服務,力爭在今年實現(xiàn)新的突破。以“六有六好”的標準全面推進基層工會規(guī)范化建設?!兑瞬谢鶎庸傲辛谩苯ㄔO實施方案》和《考評標準》下發(fā)后,各地均已結合實際,制定了實施方案,其中,當陽市以市委辦公室名義發(fā)文,遠安縣與縣委組織部聯(lián)合發(fā)文;宜都市、遠安縣分別召開了現(xiàn)場推進會,各項工作全面展開。各地各單位要按照實施方案,對照考評標準,逐項抓落實,年底前,各地要推出一批“六有六好”規(guī)范化建設典型,力爭通過3-4年的努力,全市90%以上的基層工會基本達到“六有六好”目標,使工會工作扎根在基層、活躍在基層、見效在基層。要加大對基層工會的支持力度,省、市總工會都在研究進一步加大對基層人力、財力支持的政策措施,尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)成立總工會政策支持。
三、關于加強工會自身建設。
黨中央、省委對加強工會組織建設高度重視,職工群眾十分期待。我們一定要按照努力打造“政治堅定、團結務實、群眾擁護”堅強領導集體和“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部的要求,順應時代要求,適應社會變化,善于創(chuàng)造科學有效的工作方法,讓職工群眾真正感受到工會是“職工之家”,工會干部是最可信賴的“娘家人”。
(一)要做密切聯(lián)系群眾的表率。工會最大的優(yōu)勢是聯(lián)系職工群眾,工會最大的危險是脫離職工群眾。指出,工會是做群眾工作的,要在堅持黨的群眾路線,密切聯(lián)系職工群眾方面做表率。要求,群團組織要“進萬家門、訪萬家情、結萬家親”,堅決克服“機關化、行政化、貴族化、娛樂化”的傾向發(fā)生。小平同志在1978年就指出,“工會組織必須要密切聯(lián)系群眾,使廣大工人都感到工會確實是自己的組織,是工人信得過、能替工人說話辦事的組織,是不會對工人說瞎話、拿工人的會費做官當老爺、替少數人謀私利的組織”。各級工會干部切實按照黨的群眾路線教育實踐活動整改落實和“三嚴三實”的要求,堅持從感情上親近職工群眾,以親友之情關心職工生產生活,以奉獻之情扶貧幫困,以無私之情維護職工合法權益,當好職工群眾的貼心人;堅持從心里裝著職工群眾,始終站穩(wěn)職工群眾立場,把職工群眾的事當作自己的事,把對家里做事的熱心、對父母的孝心、對子女的關心用在職工群眾身上,真正成為職工群眾的娘家人;堅持從行動上親近職工群眾,經常深入到職工群眾中去察民情、解民憂,親眼看看職工群眾特別是困難職工群眾的衣、食、住、行,深入了解職工群眾的疾苦,解決他們最直接最關心最現(xiàn)實的利益問題和最困難最操心最憂慮的實際問題,讓職工群眾真正感受工會組織是名副其實的“職工之家”。要切實抓好事關職工群眾的各項工作的落實。善抓落實,會抓落實,能抓落實,是工會干部的基本功。抓落實需要具體化,重點在于解決具體的問題和矛盾。當前,我們抓落實,一方面就是要對照年初確定的工作目標,認真盤點,看一看哪些指標完成得好,查一查哪些做得還不夠,分分類、排排隊,做到心中有數。另一方面就是要抓好下半年的幾項重點工作的落實。要建立健全工作督察制度,做到每一項工作都有安排、有檢查、有評估、有獎懲。市總工會將由黨組成員帶隊,對各地各單位推進工會工作網格化、信息化和“農民工集中入會行動”、“六有六好”規(guī)范化建設等工作開展督導檢查,對檢查結果進行通報考核,希望大家認真對待。
(二)要做勇于改革創(chuàng)新的表率。改革創(chuàng)新是推動工會工作發(fā)展的不竭動力。當前,工會工作面臨一系列新的亟待解決的矛盾和問題。破解這些矛盾和問題,惟一的出路在改革創(chuàng)新。要善于在傳統(tǒng)工作中注入新特色。工會工作傳統(tǒng)項目多,傳統(tǒng)品牌多,這是我們做好工會工作的基礎和優(yōu)勢。推動工會工作改革創(chuàng)新,不是要丟掉傳統(tǒng)優(yōu)勢去創(chuàng)新,而是要立足傳統(tǒng)工作、傳統(tǒng)平臺,在服務內容、服務方式上進行改進創(chuàng)新。凡是有利于服務工作大局、有利于維護職工合法權益、有利于增強基層工會活力的探索和嘗試,都要鼓勵、激勵和支持。要堅持典型引路,注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)創(chuàng)新典型,運用項目化方式抓試點、抓樣板,著力推出一批叫得響、推得開的創(chuàng)新項目,使宜昌工會創(chuàng)新品牌更多地惠及職工,更多地推向全省和全國。要重視借鑒創(chuàng)新,把全市總結的經驗推廣好,把外地的好做法借鑒好,巧借“他山之石”來“攻玉”,結合實際做好轉化和應用工作。要善于運用新媒體,提高網上群眾工作水平。中共中央《關于加強和改進黨的群團工作的意見》強調,要提高網上群眾工作水平,實施上網工程,打造網上網下相互促進、有機融合的群眾工作新格局。隨著智能手機和互聯(lián)網的技術融合發(fā)展,現(xiàn)在人們購物、交水費電費、領工資、買火車票等都在用手機和網絡,廣大職工群眾特別是新生代的職工(農民工)都在網上,你只用傳統(tǒng)方式而忽視網上做職工群眾工作,就會脫離不少職工群眾。前不久,在全省工會干部培訓班上,馬建中主席強調,要堅定不移地推進全省工會工作網格化、信息化,誰不運用網格化、信息化、新媒體做工會工作誰就會落伍,就要出局,就要被淘汰。要積極運用新媒體教育引導職工,充分運用互聯(lián)網、手機等新媒體,多角度、立體化地宣傳勞動光榮、創(chuàng)造偉大的觀念,宣傳工會組織的性質、地位、作用,展示普通職工工作生活中的感人瞬間,唱響主旋律、傳播正能量。要運用新媒體幫扶服務職工,建立完善工會職工服務網絡平臺系統(tǒng),把工會的服務項目從網下搬到網上。目前,市總工會官方微信號的服務模塊已經建立,各地各單位要認真做好推廣工作,讓廣大職工更快捷地享受工會服務。要借助新媒體平臺“零距離”交流溝通的優(yōu)勢,積極轉變工作作風,建立網絡“職工意見箱”,開展職工需求“微調查”,真正按照職工群眾的生物鐘開展工作。要善于集合各種資源,形成工會工作的強大合力。工會工作任務重,自身的人力、財力又不強,僅憑一己之力,遠不能解決問題。因此,我們必須廣泛爭取社會資源,善于借勢借力,擴張工會服務職工的強大力量。首先,要借政策的力量,尤其是要爭取黨政資源,定期向黨委、政府匯報工作,從政策層面去解決問題。比如,修訂后的《宜昌市勞動模范管理辦法》,大幅度提高了市級勞模的待遇;市政府大幅增加了勞動競賽經費和職工(勞模)創(chuàng)新工作室補助經費,這些政策的出臺,就是市總工會通過多次在與政府聯(lián)席會議上提出并得到落實的,這就是政策的力量,工會離開了黨政資源寸步難行。其次,要廣泛爭取社會各界的力量來為工會服務。近年來,市總工會通過各種力量爭取到的物資達3000多萬元,很大程度上解決了我們力量不夠的問題。工會自身的服務能量要強大,關鍵就是要發(fā)揮我們的智慧和人脈,集思廣益的爭取一切可以爭取的資源來為職工群眾服務。
(三)要做模范履行黨風廉政建設的表率。要主動適應全面從嚴治黨對工會工作提出的新要求,持之以恒地抓好黨風廉政建設和作風建設,堅決貫徹落實黨委和工會系統(tǒng)廉政工作要求,履行黨組(黨委)主體責任、紀委監(jiān)督責任,深入開展黨風廉政教育,健全廉政風險防范機制,扎實開展“三嚴三實”專題教育,不斷提升工會干部服務大局、服務職工的能力和水平,始終保持工會干部的政治本色,增強責任擔當意思,努力做到政治過硬、作風過硬、本領過硬。在這里,我重點強調一下關于工會經費的收管用問題。黨的以來,中央、省委、市委和全總、省總出臺了一系列關于廉潔自律、改進工作作風的規(guī)定;全總下發(fā)了《關于加強基層工會經費收支管理的通知》,為嚴格控制工會經費開支提出了“八不準”;市總工會也專門下發(fā)通知,對加強基層工會經費管理問題提出了若干意見。對此,大家一定要高度重視,切實提高認識,做清白人、明白人。工會管理體制比較特殊,干部管理以地方為主,上級工會協(xié)管,經費實行一條邊管理,經費管理體制容易出現(xiàn)地方管不著,上面監(jiān)管不到位的問題。今年以來,通過財務、審計部門提供的情況來看,部分基層工會在經費的管理上存在一些問題。今天,我再次重申,對于中央、省、市的各項規(guī)定,一定要嚴格執(zhí)行,不能變通走樣。去年4月25日,市總工會專門下發(fā)了《關于進一步加強工會經費使用管理的通知》,從執(zhí)行法規(guī)的意識、紀律的意識以及預算管理的制度、接待制度、接待紀律、審計監(jiān)督、領導責任制等都做出了明確規(guī)定。從今年開始,財務檢查的力度和覆蓋面都已經擴大,經費審計由過去兩年一審變成一年一審,對發(fā)現(xiàn)的問題,要及時進行審計談話,對查出的問題,視問題的大小和情節(jié)的輕重,納入年終考核一票否決,對嚴重違規(guī)違紀的要深化查處。
同志們,今年時間已過半,下半年任務艱巨。真抓才能攻堅克難,實干才能夢想成真。各級工會干部要帶頭弘揚勞模精神,對照年初確定的目標任務,大力弘揚真抓實干、埋頭苦干的良好風尚,出實策、鼓實勁、辦實事,努力實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)新晉位,為宜昌改革發(fā)展穩(wěn)定作出新的更大貢獻!
同志們:
市委召開工會工作會議,目的是為了深入貫徹落實省委工會工作會議精神,研究部署新形勢下工會工作。市委對開好這次會議非常重視,會前市委會專題聽取了工會工作匯報、研究了加強和改進工會工作的有關意見。剛才,三個單位的負責同志作了經驗交流,體現(xiàn)了這些地方和單位對工會工作的重視與支持,反映了工會組織圍繞中心、服務大局的重要作用。省總工會巡視員何忠琦同志親臨會議,并作了重要講話,對下一步做好天門工會工作提了四點要求,這充分體現(xiàn)了省總工會對我市工作的關心和支持。希望大家認真學習領會何主席重要講話,結合貫徹落實這次會議精神,認真抓好落實。
長期以來,市委認真貫徹落實黨的工會工作方針,始終堅持把工會工作放在全局中來研究部署、推動落實,支持工會依照法律和章程開展工作,有力推動了我市工會事業(yè)的全面發(fā)展。近幾年來,我市工會工作開展得有聲有色,取得了較為明顯的成效,連續(xù)幾年獲得全省工會創(chuàng)先爭優(yōu)先進單位或優(yōu)秀單位,三次獲得全省工會工作創(chuàng)新獎,一批基層工會和工會干部被評為各級各類先進。一是開展勞動競賽活動,弘揚勞模精神,職工素質不斷提高。各級工會組織帶領全市廣大職工,積極投身“沖百強、爭先行”,實現(xiàn)富民強市、跨越趕超的實踐,深入開展比技術創(chuàng)新、比科學發(fā)展、比又快又好、比安全生產、比團隊和諧、創(chuàng)工人先鋒號“五比一創(chuàng)”勞動競賽,廣泛開展小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設計、小建議等群眾性經濟技術創(chuàng)新活動,充分調動和有效激發(fā)了職工群眾干事創(chuàng)業(yè)的激情和力量。二是依法推動企業(yè)普遍建立工會組織,普遍開展工資集體協(xié)商,“兩個普遍”工作成效明顯。企業(yè)建會和工資集體協(xié)商建制率超過85%。三是堅持把構建和諧勞動關系作為工會工作的重要任務,普遍建立企業(yè)勞動爭議調解委員會,深入落實以職代會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度,建立了困難職工幫扶、農民工維權、職工法律援助、勞動爭議調解“四位一體”的職工幫扶維權體系,有力維護了職工權益和社會穩(wěn)定。四是扎實組織開展各類服務職工活動,春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖,工會組織的凝聚力不斷增強。五是依托工會陣地發(fā)展健康向上的企業(yè)文化、職工文化勢頭良好,有力服務了企業(yè)發(fā)展。市委、市政府對全市工會工作是滿意的。市委工會工作會議后,還將接著召開天門市工會第五次代表大會,這是全市廣大職工政治生活中的一件大事,也是我市工運事業(yè)的一件盛事。借此機會,我代表市委、市政府向大會的召開表示熱烈的祝賀,向全市廣大職工和工會工作者致以親切的問候和崇高的敬意!
第一,要充分認識加強和改進工會工作的重要意義。
工人階級是我們黨最堅實、最可靠的執(zhí)政基礎,是推動我國先進生產力發(fā)展和社會進步的根本力量。中央和省委都高度重視新時期工會工作。去年4月28日和10月23日,兩次就工人階級和工會工作發(fā)表重要講話。今年省委專門召開工會工作會議,李鴻忠書記強調指出,“黨委不重視工會工作,就是自斷其臂;不依靠工人階級,就是自斷其力?!比懈骷夵h組織和工會一定要深刻認識新形勢下加強工會工作的重要意義,切實增強做好工會工作的責任感和使命感。
1.加強工會工作,是做好新形勢下群眾工作、夯實黨的執(zhí)政基礎的必然要求。工會組織是黨和政府聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶。隨著我市經濟的發(fā)展,通過招商引資、項目建設,企業(yè)群體不斷擴大,職工隊伍不斷壯大,非公企業(yè)職工和農民工已成為職工隊伍的主體。而非公黨建可說是我們基層黨組織建設的一個薄弱環(huán)節(jié)。通過黨工共建,發(fā)揮工會的組織優(yōu)勢,把工會組織覆蓋到各個生產單位,深入做好職工群眾工作,向他們宣傳黨的政策,讓他們感受到黨的溫暖,才能最大限度地把職工群眾團結在黨的周圍。特別是當前各種利益關系相互交錯,各種思想文化相互激蕩,境內外敵對勢力對我國工會組織加緊滲透,與我們爭奪職工群眾。工會組織要切實增強政治敏銳性和政治鑒別力,把堅定正確的政治方向放在首位,在黨的領導下創(chuàng)造性地開展工作,深入群眾、組織群眾,團結廣大職工群眾堅定不移跟黨走,進一步增強黨的凝聚力和號召力。
2.加強工會工作,是推動天門經濟社會科學跨越發(fā)展的重要舉措。市委七屆七次全會確定了“增量提質、跨越趕超”的發(fā)展總要求,安排部署了“四城同創(chuàng)”、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等工作任務。增量、提質的基礎是產業(yè)支撐,產業(yè)發(fā)展靠的是企業(yè),企業(yè)發(fā)展靠的廣大職工。我們有個企業(yè)原來有1000多員工,現(xiàn)在只有300多員工,雖然有行業(yè)形勢、宏觀環(huán)境的影響,但不重視工會工作、沒有組建工會、沒能利用工會組織增強企業(yè)凝聚力也是一個重要因素。同時,“四城同創(chuàng)”、發(fā)展環(huán)境提升等最終也要靠廣大職工來實施、推動。實際上,我們每一項工作最后落腳都要靠廣大職工群眾,需要工會團結動員廣大職工充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用。工會組織要牢牢把握為實現(xiàn)中國夢而奮斗的工人運動時代主題,深入開展社會主義核心價值觀宣傳教育和“中國夢·勞動美”主題活動,充分調動全市廣大職工群眾的主動性、積極性、創(chuàng)造性,引導廣大職工群眾把實現(xiàn)人生理想、過上美好生活與實現(xiàn)中國夢緊密結合起來,與建設幸福美麗天門、推動天門科學跨越發(fā)展緊密結合起來,建功立業(yè)、當好主力軍。
3.加強工會工作,是維護社會穩(wěn)定、促進社會和諧的迫切需要。構建和諧勞動關系是社會管理的重要內容,也是維護社會和諧穩(wěn)定的重要基礎。當前,我國正處于改革攻堅期,也是矛盾凸顯期,各種利益關系復雜。在我市來看,因勞動關系矛盾誘發(fā)社會不穩(wěn)定的因素逐漸增多,有的甚至演變?yōu)槿后w性事件。這就需要各級工會組織發(fā)揮熟悉職工群眾、聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢,加強對涉及職工利益問題的調查研究,做好職工思想政治工作,掌握職工思想動態(tài),反映職工呼聲與意愿,維護職工權益、開展困難職工幫扶,最大限度地增加和諧因素,更好地促進和維護社會和諧穩(wěn)定。
第二,要充分發(fā)揮廣大職工群眾在推動天門經濟社會發(fā)展“增量提質、跨越趕超”中的主力軍作用。
工人階級始終是改革開放和現(xiàn)代化建設的主力軍。全市各級工會組織要緊緊圍繞落實“增量提質、跨越趕超”的發(fā)展要求,立足優(yōu)勢、主動作為,扎實做好黨政所需、社會所求、職工所盼、工會所能的各項工作,廣泛動員組織職工群眾為我市經濟社會科學發(fā)展、跨越式發(fā)展再立新功。
1.要在引導職工建功立業(yè)、推動跨越趕超上有新作為。發(fā)展是解決一切問題的關鍵。當前,天門已經進入科學發(fā)展、跨越發(fā)展快車道。各級工會組織要立足推進工業(yè)強市戰(zhàn)略,團結帶領廣大職工爭做科學發(fā)展的時代先鋒。一是要激發(fā)職工創(chuàng)造活力。勞動競賽是工會服務黨政工作大局的重要載體和有效平臺。當前我市勞動競賽存在工會系統(tǒng)內部運作較多、有關各方參與度不高,企業(yè)開展多、機關和企事業(yè)單位開展少的問題。要圍繞提高發(fā)展質量和效益,推進發(fā)展環(huán)境優(yōu)化升級,在全市各機關、事業(yè)單位和企業(yè)大力開展各類勞動競賽活動。注重以市場為導向,體現(xiàn)企業(yè)主體,深入開展合理化建議、技術革新、技術攻關、發(fā)明創(chuàng)造等群眾性經濟技術創(chuàng)新活動。特別是圍繞企業(yè)實施的各類技改項目,建立激勵職工開展技術革新、發(fā)明創(chuàng)造的長效機制,通過以職工名字命名、以技術入股、以效益分紅等形式,把廣大職工的創(chuàng)新潛能和創(chuàng)造活力充分激發(fā)出來。二是要提升職工素質。推動天門科學發(fā)展對人才的需求是全方位、多層次的,既需要領導、管理、科技等方面的人才,也需要大量高素質的技術工人。要樹立廣義人才觀,倡導“人人皆可成才”、“三百六十行,行行出狀元”的理念,加大技能型人才培育培養(yǎng)力度,推動天門由人力資源大市向人力資源強市跨越。大力開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動、崗位練兵和技能比武活動、職業(yè)道德標兵評選活動、“金牌工人”及“首席技師”評選及認證活動、企事業(yè)單位“職工(勞模)創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建活動,在職工中形成練本領、強技能、比貢獻的熱潮。工會要聯(lián)合人才部門,加強協(xié)作配合,建立市級技術工人人才庫,健全完善技術型人才培養(yǎng)、管理、考核、晉級機制。三是要大力弘揚勞模精神。勞動模范是人民的楷模,勞模精神是寶貴精神財富。要始終秉承艱苦奮斗、勇于奉獻的價值取向,牢固樹立勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的觀念,大力發(fā)揚愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流,艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新,淡泊名利、甘于奉獻的勞模精神。要高度重視勞模先進人物的選樹、培育和宣傳工作,特別要注重選樹和宣傳長期工作在生產一線、在平凡崗位上作出突出貢獻的普通勞動者,用勞模的優(yōu)秀品質和模范行動感召職工、引領社會,凝聚全社會崇尚先進、爭當模范的正能量。
2.要在培育企業(yè)文化、加強職工文化建設上有新成效。企業(yè)文化是企業(yè)凝聚力的重要表現(xiàn)。在計劃經濟時代,企業(yè)文化一度繁榮,很多企業(yè)都有工人俱樂部,活動設施很齊全,后來由于種種原因,職工文化活動場所功能減退、設備老化,逐漸廢棄。隨著經濟的發(fā)展和工人主體的不斷變化,廣大職工的精神生活需求日益高漲,特別是80后、90后新生代產業(yè)工人對企業(yè)的認同感、歸屬感要求強烈,對精神文化需求更加迫切。從我市來看,凡是注重了職工文化陣地建設的企業(yè),都能較好地留住員工、激勵員工。各級工會組織要善于抓機遇、抓示范、抓試點,積極尋求黨政支持,切實加快工人文化宮、俱樂部、職工書屋等職工文化陣地建設,廣泛開展生動活潑的職工讀書、職工學習、職工健身等活動,著力打造企業(yè)文化、職工文化活動品牌。當前我市企業(yè)特別是勞動密集型企業(yè),在應對金融危機上面臨較多困難,發(fā)展面臨較大壓力,各級工會要通過加強職工文化建設,培育職工群眾的主人翁意識,引導大家與企業(yè)共渡難關。
3.要在維護職工權益、促進社會和諧上有新貢獻。維權是工會的基本職責,維穩(wěn)是工會的政治責任。一是要著力構建和諧勞動關系。圍繞建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動關系,扎實開展“和諧勞動關系企業(yè)、園區(qū)”創(chuàng)建活動;依法推進企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商,建立職工工資共同決定、正常增長和支付保障機制;進一步完善勞動關系三方協(xié)商工作機制,及時研究勞動關系中的重大矛盾和突出問題,不斷完善勞動關系預警、監(jiān)督和調處機制;進一步完善勞動關系三方協(xié)商工作機制,及時研究勞動關系中的重大矛盾和突出問題,不斷完善勞動關系預警、監(jiān)督和調處機制;加大對企業(yè)履行勞動合同、集體合同、執(zhí)行用工標準、落實社會保障福利、女職工特殊保護等方面情況的檢查監(jiān)督,引導企業(yè)不斷改善勞動條件,特別要堅決遏制重特大事故發(fā)生。重點要以各個工業(yè)園區(qū)為載體抓好創(chuàng)建活動,加大面上創(chuàng)建力度。我市企業(yè)經營者、企業(yè)職工從過去不知道集體協(xié)商為何物,到走向協(xié)商談判桌,應該是一個了不起的進步,職工工資收入三年來也有了較大的增長。但企業(yè)經營者不愿談、企業(yè)工會不敢談的現(xiàn)象依然較普遍,一些工會主席由于自身的雇傭身份,不敢大膽提出工會的主張,影響了協(xié)商成效。工會組織要加大對基層工會干部的領導、支持力度,堅持依法維權、個案維權、聯(lián)動維權、重點維權,堅持解決實際問題與解決思想問題相結合,通過溝通、協(xié)商、調解,及時化解勞動糾紛,有效防止企業(yè)局部矛盾擴大化、勞動關系矛盾社會化。二是要保障職工民主權利。進一步完善職工民主參與和民主監(jiān)督制度,推動企事業(yè)單位建立健全以職代會為基本形式的民主管理制度,暢通職工訴求表達、利益協(xié)調、權益維護渠道,落實職工的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權。三是要強化職工服務。少數基層工會干部擺不正自己的位置,身在工會干部崗位而不務“工”,導致難以融入職工群眾之中。工會是做群眾工作的,工會工作的對象就是千千萬萬普通工人、普通勞動者,要扎實開展群眾路線教育實踐活動,始終把群眾路線作為生命線和根本工作路線。要破除機關化、行政化傾向,面對面與職工溝通,心貼心與職工交流,實打實為職工服務。適應職工群眾多樣性需求,進一步深化送溫暖活動,發(fā)揮職工服務中心作用,把服務工作做到緊要處,使職工群眾想得到工會、找得到工會、靠得住工會,真正讓職工群眾感受到工會是“職工之家”,工會干部是最可信賴的“娘家人”。特別是要做好困難職工的幫扶工作。職工中的弱勢群體、困難群體,他們面臨的問題和困難相對比較集中,社會影響相對較大,黨和政府最關心、最關注,社會最關切。對群眾性組織來說,雪中送炭最重要。當他們有訴求的時候,工會要敢于發(fā)聲;當他們的生活遇到困難時,工會要伸出援手;當他們的權益受到侵害時,工會要挺身而出。同時,要運用法治思維和法治方式化解矛盾,加強職工思想政治工作,引導職工群眾識大體、顧大局,依法有序地表達利益訴求,切實把問題解決在基層、消除在萌芽狀態(tài)。對突發(fā)性職工群體性事件,工會要第一時間報告反映,第一時間到場說服疏導,積極配合有關方面妥善調處,確保矛盾不蔓延、不升級、不轉化。
4.要在加強工會組織建設、提升工會干部能力素質上有新舉措。強調,工會組織要努力把工作做到所有職工群眾中去,把更多職工群眾吸引到工會中來、吸引到工會活動中來。一是要繼續(xù)大力推進工會組建。堅持黨建帶工建、工建服務黨建,積極探索工會組建與職工入會的新方式,重點抓好中小企業(yè)工會組建工作,抓好新生代職工、靈活就業(yè)職工、農民工、勞務派遣工入會工作,切實做到工會組建縱向到底、橫向到邊,實現(xiàn)無盲區(qū)、無空白。注重抓好社區(qū)工會聯(lián)合會、一條街工會、市場(門店)工會等基層工會組建工作。二是加強企業(yè)工會工作。深入開展“工會組織亮牌子、工會主席亮身份、工會工作亮作為”活動,完善會員代表大會、會務公開、工會干部民主評議制度,推進企業(yè)工會工作規(guī)范化、制度化。在全市20強企業(yè)或規(guī)模以上企業(yè),試行工會主席、工會干部委派制和面向社會公開選聘工會主席,推進工會干部隊伍職業(yè)化和社會化。這一點,我們的企業(yè)一定要提高認識。工會也要加大政策宣傳和成功案例宣傳。三是全面提升工會干部隊伍素質。少數工會干部對工會工作認識還停留在“唱歌跳舞發(fā)福利”的層面,知識陳舊、擔當意識不強,廣大工會干部要認真學習和掌握勞動關系法律法規(guī)、社會主義市場經濟等相關業(yè)務知識,努力成為組織動員職工和協(xié)調勞動關系的行家能手。牢固樹立服務企業(yè)發(fā)展、服務社會和諧、服務職工群眾的思想,進一步改進工作作風,帶著對廣大職工的濃厚感情去工作,經常聽取職工群眾的意見、建議和心聲,及時向企業(yè)黨政領導反饋群眾訴求,當好聯(lián)系企業(yè)與職工群眾的熱心人。
第三,要進一步加強和改善黨對工會工作的領導。
工會工作是黨的群眾工作的重要組成部分。做好新形勢下的職工群眾工作,必須進一步加強組織領導,充分調動各方面的積極性和創(chuàng)造性。會上印發(fā)了市委關于充分發(fā)揮工會組織作用的意見(征求意見稿),各地各部門要認真學習研究,提出合理化建議。
1.要加強領導。堅持把工會工作擺上各級黨組織工作的重要議程,納入黨的建設和經濟社會發(fā)展的總體規(guī)劃,把工會組建工作納入黨建工作目標考核,把和諧勞動關系建設納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門工作實績考核體系。黨組織要定期聽取工會工作匯報,定期研究工會工作的有關事項。各地各部門要研究制定本地本部門發(fā)展規(guī)劃和涉及職工群眾切身利益的政策,要吸收同級工會參加,認真聽取工會意見。要選好配強各級工會領導班子。在政治上充分信任、工作上多壓擔子、生活上關心愛護工會干部,把工會干部的培養(yǎng)、任用、管理、交流納入組織人事工作總體規(guī)劃,使想干事的有機會、能干事的有平臺、干成事的有發(fā)展。
2.要完善制度。健全政府與同級工會聯(lián)席會議制度,堅持和完善工會列席政府有關會議、參加涉及職工利益改革調整的領導機構等制度。堅持勞動關系三方協(xié)商和職工維權協(xié)調會議制度。人大、政協(xié)要完善與工會的聯(lián)系制度,支持工會參與人大執(zhí)法檢查和政協(xié)民主協(xié)商、民主監(jiān)督。努力形成黨委領導、政府支持、工會運作、各方配合的工會工作格局。
3.要優(yōu)化環(huán)境。各地各部門要高度重視工會工作,把更多的資源和手段賦予工會組織,為工會工作提供政策和資金支持。要保證生產一線職工及工會干部在各級人大代表、政協(xié)委員中占有一定比例。支持工會依法收繳工會經費,工會資產、經費和國家撥給工會的不動產,任何組織和個人不得非法侵占和挪用。宣傳部門和新聞媒體要加大對工會工作和勞動模范、先進人物的宣傳力度,形成有利于發(fā)揮工會作用和樹立工人階級時代形象的社會氛圍。
同志們,工人階級使命光榮,工會組織責任重大,工會工作大有可為。我們一定要充分發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢和作用,凝神聚力、扎實工作,奮力開創(chuàng)工作工作新局面,為實現(xiàn)天門經濟社會發(fā)展“增量提質、跨越趕超”作出新的更大貢獻!
同志們:
剛才,我們一起聽取了各鎮(zhèn)(街道)工會主席、部分局工會主席的工作匯報,雖然受時間限制,沒有充分展開,但還是總結了亮點特色工作,比較全面反映了枝江市各級工會組織的工作狀態(tài)。20xx年,是我市沖刺全國縣域經濟百強的起步之年。今年以來,全市各級工會組織全面貫徹省黨代會、宜昌市工代會、枝江市委工會工作會、枝江市工代會精神,努力學習宣傳實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路,扎實開展“喜迎,爭創(chuàng)新業(yè)績,推動新跨越”和“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”行動,強力推動“兩個普遍”,大力發(fā)展和諧勞動關系,傾力打造服務型工會,團結帶領全市職工在沖刺縣域經濟百強縣市的偉大實踐中建功立業(yè),取得了一些成績。
關于當前及今后的重點工作,剛才王鋒同志、紅琴同志、都已經分別做了安排部署,提出了明確要求,我都贊同。請與會同志結合各自實際抓好貫徹落實,確保全年任務順利完成。
現(xiàn)在,我重點強調兩點:
一、進一步振奮精神,營造“工會氣場”
今年,在市委關心下,我們順利召開了市委工會工作會議,枝江市第四次工代會,選優(yōu)配強了10名工會主席,工會工作的外部氛圍濃厚,工會干部力量大大加強,這是我們的優(yōu)勢,但同時,我們也看到,我們的工會主席大都身兼數職,在工會主席這個職務以外,有的兼管項目協(xié)調、園區(qū)招商,有的兼管計劃生育,有的兼管安全生產、機關財務,在基層事情多、壓力大,非常辛苦,我們也很理解。但我們的本職是工會主席,工會工作又是黨領導下的一項重要工作,是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,任何時候身子不能坐偏,位子必須坐正。我不反對兼職,但必須講究工作方法,不能因為事情多就顧此失彼,不能因為工作忙就無所作為,更不能因為中心任務重而疏于工會工作。
要善于統(tǒng)籌兼顧。工會主席要善于“彈鋼琴”,從紛繁的具體任務中把握工會工作的重點難點,以重點工作帶動其它各項工作的開展,實現(xiàn)整體推進。6月,市總工會制定下發(fā)了《20xx年度全市工會工作創(chuàng)先爭優(yōu)考核實施辦法》,還有年初我們下發(fā)的《枝江市20xx年工會工作要點》,這些文件中提及的工作就是我們工會工作的重點。工會工作的出發(fā)點落腳點都是維護職工利益。比如我們開展的“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”活動,比如目前化很大氣力抓的“兩個普遍”(依法推動企業(yè)普遍建立工會組織,依法推動企業(yè)普遍進行工資集體協(xié)商)工作,以及由維護職工權益延伸到職工教育、廠務公開、勞動競賽等相關工作,都是工會工作的重點。綱舉目張,把這些工作搞好了就是牽住了工會工作的牛鼻子。我們工會工作就搞好了。
要善于整合資源。多請示、多匯報,主動爭取黨委特別是黨委書記對工作的重視,積極協(xié)調行政等各方面力量的支持,努力形成推進工作的合力。常有基層工會主席向我們訴苦,說人少事多,許多文件報表要用電腦操作自己又不會。等等。懇求增加人手。首先,工會主席要努力提高自身素質,要學會辦公自動化,提高工作效率。另一方面,要整合自己手中可利用的資源來完成工會工作。此前有的工會主席兼任計生辦主任、經貿發(fā)展辦主任、民政辦主任等職務,均有可利用的資源。當然,作為市總工會,我們也認識到這一點,積極向省市爭取協(xié)理員政策。我們正在著手組織招聘工會協(xié)理員。但工會協(xié)理員指標十分有限。總之,工會工作主要還是要靠自身努力和當地黨委、政府(行政)的重視和支持。
要善于總結宣傳。在這個互聯(lián)網時代,我和大家一樣,比較重視電子媒體、輿論宣傳。每天上班第一件是就是開機瀏覽湖北工會網、宜昌工會維權網、枝江市總工會網、三峽枝江網,看看近期的工會工作動態(tài)。工會工作不僅要實實在在的做,還要大張旗鼓的進行宣傳。剛才大家匯報的亮點工作,有的是我們平時掌握的,有的是在今天總結提煉出來的,有的單位平時工作也不錯,亮點也不少,就是總結推廣不夠,有其實無其名。工會作為群團部門,如果你自己不進行工作宣傳,就很容易沒有聲音,如果長久沒有自己的聲音,就很容易被邊緣化。所以希望大家要善于總結,在當好工會一線戰(zhàn)斗員的同時,當好調研員、宣傳員、信息員,努力擴大聲音,擴大影響。各級工會組織要找準切入點,唱響“維權”主旋律,發(fā)揮工會干部的干事創(chuàng)業(yè)的激情,揮灑全市廣大職工推動發(fā)展的斗志,在“服務新跨越,促進新發(fā)展”中營造“工會氣場。
二、進一步落實“兩個普遍”,促進工會工作規(guī)范化建設。
日前,全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會工作座談會在咸寧召開,全國總工會基層組織建設部部長郭穩(wěn)才出席會議并講話。昨日,省總工會黨組書記、常務副主席黃國慶同志到宜昌調研,9月4日至5日,全總副主席、書記處第一書記王玉普到浙江省考察調研。從幾處領導講話和發(fā)言,再次反映出,基層工會工作至關重要。俗話說,基礎不牢,地動山搖。基層工會萎縮,黨聯(lián)系職工的橋梁和紐帶作用就會削弱。所以基層工會組織要深入一線,貼近職工,實打實為職工辦好事、辦實事,不斷增強工會的凝聚力和號召力。
要堅持解放思想。要不斷完善工會工作的組織體制,工作機制和工作方法。我們要做到工人在哪,工會組織就組建到哪,工會服務就延伸到哪?;鶎庸趯崿F(xiàn)最基本的“七有”(即有工會匾牌、有工會印章、有基層工會登記表和會員名冊、有工會組織網絡圖、有場所、有制度、有經費)的基礎上,按照《湖北省企業(yè)工會條例》,加強工會組織規(guī)范化建設,要讓企業(yè)工會組織在企業(yè)和職工中充分發(fā)揮作用,徹底解決“影子工會”問題同時,我們要不斷深化建立產業(yè)工會、行業(yè)工會、園區(qū)工會的新機制。
要堅持服務發(fā)展。年初,枝江市勞動競賽委員會下發(fā)了《關于深入開展“技能大比武、服務新跨越勞動競賽的通知”》,各基層工會要大力開展各種形勢的勞動競賽、技術創(chuàng)新,進一步調動廣大職工參加勞動競賽的積極性和主動性,進一步激發(fā)廣大職工的勞動熱情和首創(chuàng)精神,進一步增強廣大職工的主人翁責任感和創(chuàng)造活力。同時,我們要深入挖掘“十大金牌工人、工人先鋒號”等勞模品牌價值,擴大勞模的影響力和輻射力。今年上半年,我們評選表彰了“十大金牌工人、工人先鋒號”,今年年底,我們將進行兩年一度的勞模評選推薦工作,我們要通過對職工勞模的宣傳,充分發(fā)揮勞模的示范引領作用,在全社會形成尊重勞動、尊重創(chuàng)造的良好風尚,唱響勞動光榮的旋律。
要堅持以職工為本。要繼續(xù)大力推行“兩個普遍”,我們要通過工資集體協(xié)商,簽訂集體合同和《勞動安全衛(wèi)生專項集體合同》,切實維護職工權益,積極構建和諧勞動關系。我們黨的宗旨是為人民服務,我們工會的核心職能是為職工維權,在職工權益受損傷時,要理直氣壯站出來為職工說話、為職工撐腰,要在實實在在為職工謀利益的過程中,增強工會組織的影響力和號召力。
同志們,還有三個月就是年終結賬了,據了解,今年宜昌市總工會對縣市區(qū)工會工作考核首次采取請第三方來檢查方式,考核得分直接計入宜昌市委、市政府對枝江市綜合目標考核總分。工會工作占綜合目標考核5分。余下的工作時間緊、任務重、要求高,希望大家以這次會議精神為指引,以一種“等不起”、“慢不得”、“坐不住”的精神,把常規(guī)工作抓實,把重點工作抓透,把特色工作抓亮。我相信,有大家的重視,有大家的理解,有大家的支持,還有大家的努力,我們一定能夠圓滿完成全年各項工作任務!以優(yōu)異的成績通過宜昌市總工會的考核!謝謝大家!
在全市工會工作會議上的講話精神篇八
同志們:
今天,我們召開全縣工會工作會議,主要是認真貫徹落實濟寧市總工會十五屆七次全委會議精神,回顧總結去年的工作,表彰先進,安排部署今年的任務,這對于全縣各級工會進一步認清形勢,把握大局,團結帶領廣大職工,在推動我縣科學發(fā)展跨越發(fā)展中充分發(fā)揮工人階級主力軍作用,開創(chuàng)工會工作新局面,具有重要的意義。剛才,對在20xx年工會工作中取得優(yōu)異成績的先進集體和個人進行了表彰,借此,我代表縣委向你們表示熱烈的祝賀!20xx年,在縣委的正確領導下,全縣各級工會深入貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞中心,服務大局,戰(zhàn)勝了各種困難和挑戰(zhàn),為促進我縣經濟社會又好又快發(fā)展作出了積極貢獻?;鶎咏M織建設,會員發(fā)展、困難職工幫扶、廠務公開民主管理、勞模企業(yè)家?guī)ь^創(chuàng)建勞動關系和諧、《工會法》宣傳、職工之家建設以及駐村幫扶、招商引資、服務全縣大局等方面都取得了較好的成績,全縣工會工作先后受到省總和市總的表彰。這些成績來之不易,凝聚著大家的心血和汗水,在此,我代表縣委、縣政府,向全縣工會干部和廣大職工致以親切的問候和感謝!
剛才先進同志作了一個很好的報告,系統(tǒng)總結了20xx年的工作,對20xx年的工作做了全面安排部署,希望大家抓好落實。下面,我就做好今年的工會工作再提幾點希望。
一、切實增強做好新形勢下工會工作的責任感和使命感。
20xx年是面臨巨大壓力和挑戰(zhàn)的一年,也是充滿希望和機遇的一年。各級工會要認真貫徹黨的十七大和中國工會十五大和市總全委會議精神,緊緊圍繞全縣中心工作,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,認真履行各項職能,在組織職工、引導職工、服務職工和維護職工合法權益中體現(xiàn)新作為。
隨著國際金融危機的不斷蔓延,其影響日益顯現(xiàn),經濟環(huán)境中的不穩(wěn)定因素明顯增加,中央和省、市、縣審時度勢,及時調整宏觀經濟政策,果斷作出了一系列重大安排部署,把保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展作為當前經濟工作的首要任務。各級工會要切實增強大局意識,組織工會干部和廣大職工深入學習領會這些精神,既要讓職工深刻認識金融危機的復雜性、嚴重性,勇于正視目前存在的困難和問題,更要讓職工充分認識當前的有利條件和積極因素,引導廣大職工進一步把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市、縣對經濟形勢的判斷和促進經濟平穩(wěn)較快發(fā)展的決策部署上來,堅定應對危機、克服困難的信心和決心,著眼于長遠,立足于發(fā)展,變壓力為動力,化危機為機遇,與企業(yè)共度難關,共克時艱。
二、切實發(fā)揮工人階級在推動全縣經濟跨越發(fā)展中的主力軍作用。
在春節(jié)后縣委、縣政府組織召開的全縣發(fā)展民營招商引資暨重點項目建設動員大會、全縣深化“三學三創(chuàng)”轉變干部作風動員大會上,縣委書記商建設同志按照市委要求,提出了要堅持科學發(fā)展跨越發(fā)展總基調,防驕戒滿,干字當頭,全力全速,只爭朝夕,在挑戰(zhàn)中搶抓機遇,在困難中開拓進取,努力保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的良好局面??h委、縣政府提出的重點工程、重點項目建設及轉變干部作風等工作目標,反映了全縣人民的共同愿望。各級工會要充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用,凝聚人心,凝聚力量,為實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展的目標而加倍努力工作。
實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展,必須調動主力軍的積極性。隨著工業(yè)化和城市化進程的加快,工人階級隊伍將不斷壯大,工人階級在經濟社會發(fā)展中的作用將更加突出,各級工會組織要教育引導廣大職工認清使命,愛崗敬業(yè),勤奮工作,充分調動他們的積極性,最大限度地把職工群眾的智慧和力量發(fā)揮出來,要大力弘揚新時代勞模精神,激勵職工立足本職,學趕先進,爭創(chuàng)一流,多作貢獻。
實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展,必須發(fā)揮主力軍的創(chuàng)造性。各級工會要組織職工深入開展以挖潛提效、增收節(jié)支為主要內容的立功競賽,推動企業(yè)降低成本、開拓市場、提高效益,努力幫助困難企業(yè)擺脫困境,度過難關;圍繞擴大內需,深入開展重點工程建功競賽、“我為節(jié)能減排作貢獻”和女職工“崗位建功”等活動,保證重大項目順利完成;圍繞提高自主創(chuàng)新能力,深入開展群眾性經濟技術創(chuàng)新和“我為企業(yè)獻一計、幫助企業(yè)度難關”合理化建議等活動,促進企業(yè)優(yōu)化產品結構、提升產品質量、增強市場競爭力。
實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展,必須保持主力軍的先進性。各級工會組織要發(fā)揮自身優(yōu)勢,充分利用各類教育培訓陣地,廣泛開展“創(chuàng)建學習型組織,爭做知識型職工”和建設“職工書屋”活動,造就一支學習能力強、創(chuàng)新能力強、競爭能力強和創(chuàng)業(yè)能力強的高素質新型職工隊伍。
三、切實表達和維護好廣大職工的合法權益。
當前,部分行業(yè)和企業(yè)面臨嚴重困難,一些職工收入下降,下崗失業(yè)人員增加,群眾生活壓力增大,民生問題更加突出地擺在我們面前。各級工會要牢記胡錦濤關于越是困難時刻越要高度關注民生的重要指示,著力解決涉及群眾利益的熱點難點問題,切實維護好職工的合法權益,著力穩(wěn)定就業(yè)形勢。要將“勞模企業(yè)家?guī)ь^承諾不做經濟性減員”活動推向深入,積極引導非公有制企業(yè)履行社會責任,避免出現(xiàn)惡意關閉企業(yè)導致職工大規(guī)模下崗失業(yè)的情況;及時了解企業(yè)特別是勞動密集型企業(yè)用工動態(tài),對可能出現(xiàn)的失業(yè)增加和規(guī)模裁員等情況,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理;積極配合政府部門加強對勞動力市場信息的監(jiān)測和統(tǒng)計,預防和妥善處理群體性事件,全力促進就業(yè)局勢的穩(wěn)定。要加強對新下崗失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農民工和新增就業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)培訓指導和支持服務工作,培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)帶頭人,以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。
著力解決職工收入分配和社會保障問題。在健全完善職代會制度的基礎上,要指導、推動企業(yè)建立完善工資集體協(xié)商制度,根據經營狀況合理調整職工工資;推動健全完善工資保證金和企業(yè)欠薪報告制度,督促企業(yè)按規(guī)定支付職工放假期間工資和解除勞動關系經濟補償金;積極協(xié)助政府部門加強對企業(yè)工資支付的監(jiān)督檢查力度,及時消除拖欠工資隱患,依法規(guī)范企業(yè)減薪行為,防止發(fā)生惡意欠薪現(xiàn)象。
著力做好幫扶救助工作。要進一步加強幫扶工作規(guī)范化建設,加大幫扶資金、物資籌措力度,健全完善幫扶工作機制,爭取更多的社會資源用于幫扶活動;充分發(fā)揮工會困難職工幫扶網絡的作用,深入開展“送溫暖”、“救助困難勞?!?、“金秋助學”等幫扶活動,加大對受金融危機影響較大的行業(yè)、企業(yè)和農民工的幫扶力度,使送溫暖工作更深入、更細致、更有成效。
要切實加強工會組織自身建設。加強工會組織自身建設,是新形勢下工會工作的迫切需要,也是黨對工會組織的更高要求。要重點提高服務大局、組織動員職工、表達和維護職工合法權益、協(xié)調勞資關系和工會組織自身創(chuàng)新發(fā)展等方面的能力,把各級工會領導班子建設成為政治堅強、作風過硬、團結合作、清正廉潔的好班子,建設成為有朝氣、有活力、想干事、能干事的好班子,要按照縣委深化“三學三創(chuàng)”轉變干部作風的要求,進一步加強作風建設,樹立工會良好形象,要切實加強和改善黨對工會工作的領導。各級黨委要認真研究工會工作面臨的重大問題,特別是要把工會基層組織建設細入黨建目標中去管理,做到建統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核,切實幫助工會解決工作中遇到的實際困難,把更多的資源和手段賦予工會組織,支持工會獨立自主、創(chuàng)造性地開展工作。
同志們,讓我們在縣委的正確領導下,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,解放思想,開拓創(chuàng)新,振奮精神,扎實工作,為推動科學發(fā)展跨越發(fā)展作出新的更大的貢獻,以優(yōu)異成績迎接建國60周年!謝謝大家。
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在全市工會工作會議上的講話精神篇九
下半年,我們將繼續(xù)深入學習貫徹黨的十八屆三中全會、習系列重要講話和省、市總全委(擴大)會議精神,全面深化群眾路線教育實踐活動,以實現(xiàn)“兩個信賴”為目標,按照年初確定的各項任務,以“三雙”工作為主線,大力實施“四大工程”,進一步抓好抓實各項工作,全力開創(chuàng)工會工作新的局面。
(一)大力實施建功立業(yè)工程,著力提升職工素質。
一是加強職工內在素質建設。認真做好全縣職工文化研討會召開的各項籌備工作,促進全縣職工文化建設蓬勃開展;大力推進職工書屋創(chuàng)建活動,新洋農場“職工書屋”爭創(chuàng)國家級書屋;加強職工攝影、職工書畫等“興趣之家”活動組織的力度和頻度,擴大會員隊伍規(guī)模,增強工會組織影響力、凝聚力。繼續(xù)大力推進勞模創(chuàng)新工作室建設,創(chuàng)建勞模創(chuàng)新工作室是各級工會組織激發(fā)勞模先進創(chuàng)新創(chuàng)造活力的重要舉措,我們要及時總結上半年的經驗做法,結合勞模分布特點,通過組織現(xiàn)場觀摩、督查推進等措施,進一步加強勞模工作室建設工作,全面完成上級下達的目標任務。同時,對市級勞模的收入情況、生活狀況進行一次調查摸底,及時落實好榮譽津貼發(fā)放、低收入生活補助等相關待遇。二是開展職工技能競賽、崗位練兵比武活動。對照年初計劃,積極參與和引導縣住建局、縣農委、縣衛(wèi)生局等大系統(tǒng)勞動競賽、技能比武活動,提升競賽科技含量,擴大競賽參與人數。積極開展金點子工程、名師帶徒等活動,培植一批“創(chuàng)新能手”、“技術能手”,幫助職工圓技能提升夢、成才成長夢,努力實現(xiàn)職工技能素質大提升。三是扎實抓好安全生產保護工作。結合群眾路線教育實踐活動,組織開展形式多樣的夏季安康“三送”活動,同步推動“安康杯”競賽、“1+3”安全監(jiān)控工作體系和職工勞動安全衛(wèi)生知識普及教育等主題活動。同時,要通過召開座談會抽樣調查等方法,深入企業(yè)、班組,督促企業(yè)做好職工安全教育培訓、防暑降溫等工作。全縣安全衛(wèi)生專項集體合同簽訂率爭取達到100%。
(二)大力實施和諧創(chuàng)建工程,促進勞資雙方共同發(fā)展。
一是繼續(xù)推進和諧勞動關系創(chuàng)建。加大和諧勞動關系創(chuàng)建企業(yè)和個人的宣傳,營造創(chuàng)建氛圍。要始終把建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度作為基本手段,與平等協(xié)商、職代會、廠務公開、職工董事和職工監(jiān)事等制度結合起來,力爭今年參與和諧勞動關系創(chuàng)建的企業(yè)達90%以上。二是依法開展工資集體協(xié)商。充分發(fā)揮工資集體協(xié)商指導員、談判員的作用,重點推進行業(yè)、區(qū)域工資集體協(xié)商,特別是新增的2個行業(yè)工資集體協(xié)商;著力提高工資集體協(xié)商質量,做好企業(yè)工資集體協(xié)商案例的收集工作。三是健全企業(yè)協(xié)商民主制度。下半年要進一步推廣以廠務公開和職代會為主要形式的協(xié)商民主,引導企業(yè)職代會向職工關心的熱點、特別是涉及職工切身利益的問題傾斜,向企業(yè)經營方向探索,向職工提合理化建議、技術創(chuàng)新、小改小革等方面努力。
(三)大力實施扶貧幫困工程,維護社會和諧穩(wěn)定。
一是繼續(xù)開展“手牽手、往前走”活動。結合第一次走訪慰問情況,對百名特困職工檔案進行適當調整,把更需要幫扶、困難更大的職工及時納入救助范圍,并利用工會組織自身優(yōu)勢,力所能及地幫助解決一些實際困難,提高幫扶工作成效。全縣面上還要進一步健全完善困難職工家庭檔案,做好特困證的申報、審核和發(fā)放工作。二是進一步做大“五一創(chuàng)業(yè)貸”規(guī)模。大力宣傳縣總和射陽農商行在洋馬鎮(zhèn)聯(lián)合開展的“五一創(chuàng)業(yè)貸”授信活動,逐步向全縣推開,切實為勞動模范和有需要、有能力的職工解決啟動資金不足的問題,貸款發(fā)放規(guī)模力爭突破5000萬元,探索幫助下崗失業(yè)職工自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的新路子。三是精心做好其它幫扶救助“規(guī)定動作”。繼續(xù)做好“金秋助學”工作,努力幫助更多成績優(yōu)異的貧困職工子女夢圓“高等學府”;扎實做好“兩節(jié)”“送溫暖”工作,不斷擴大救助覆蓋面。
(四)大力實施強基固本工程,激發(fā)基層工會活力。
一是繼續(xù)抓好以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動。堅持以邊學邊改貫穿活動始終,嚴格按照活動要求,扎實做好查擺問題、開展批評,整改落實、建章立制等環(huán)節(jié)的規(guī)定工作,堅決克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等“四風”方面的突出問題,清理規(guī)范評比達標表彰活動,進一步精簡會議文件,提高工作效率,確?;顒尤〉脤崒嵲谠诘匦Ч6侨嫱七M“三雙”工程建設。對照創(chuàng)建活動階段工作要求,進一步加大督查推進力度,做好材料上報和內部自評工作,縣總工會評審委員會根據基層工會推薦上報的升星材料,及時組織綜合評審驗收,確保完成年度目標任務。三是廣泛開展“黨工共建”活動。以浙江大學研討學習為新起點,進一步加強黨工組織一體化建設,完善黨工干部一條線配備,開展黨工工作一條龍服務,深化黨工共建“四統(tǒng)籌一創(chuàng)爭”活動,培植一批黨工共建示范典型單位。
三、近階段工作安排。
(一)集中時間、集中精力推進“三雙”工作。
為落實習“兩個信賴”重要講話精神,省總決定開展“爭創(chuàng)職工之家,爭做優(yōu)秀工會干部”“雙爭”工作,在鹽城市進行試點,率先啟動。6月18日,市總在試行基礎上,正式下發(fā)《關于在全市基層工會組織中開展爭創(chuàng)合格、模范職工之家和爭做優(yōu)秀工會干部活動的意見》,明確了開展“雙爭”活動的重要意義,三年目標任務,評選標準、辦法和工作目標,提出用3年時間,90%以上的基層工會建設成為合格職工之家,30%以上的合格職工之家建設成為模范職工之家,在模范職工之家中評選一批優(yōu)秀工會干部,并制定年度、季度時間節(jié)點,創(chuàng)評任務,創(chuàng)評單位一一對應的細化目標,將其列為季度綜合調研的重點內容。對照省、市總“雙爭”工作要求:
一是全面啟動“三雙”工程建設。應當說,相當數量的工委、工會對“三雙”建設工作還沒有引起足夠的重視、沒有擺上應有的位置、缺乏扎實有效的措施,借鑒兄弟縣(市、區(qū))的經驗,對照考評指標體系,全面啟動“三雙”建設工作,立足“三抓”:一要抓早。從現(xiàn)在起,鎮(zhèn)區(qū)工委、縣直工會必須立即迎頭趕上,積極主動,狠抓當前,迅速將“三雙”建設工作抓上手,用半年時間突擊,進行部署安排落實;二要抓全。開展“三雙”建設工作的對象是指所有已建基層工會,包括機關企事業(yè)單位工會、聯(lián)合工會以及行業(yè)工會,等等。因此,既要抓好所屬的基層工會,又要抓好本部門、單位的“三雙”建設。三要抓好。已經開展建設的基層工會,認真進行回頭看,完善提高已建內容和相關工作的資料臺帳。
二是切實擔負起“三雙”建設的工作責任??h總負責組織指導、督查推進、考核驗收,鎮(zhèn)區(qū)工委、縣直工會是“三雙”建設的主體,承擔主體責任,各位主席、主任是第一責任人,必須切實負起責任,抓好各項措施的具體落實,不斷推動活動有序、深入開展。市總三季度調研時將著重檢查基層工會的創(chuàng)建措施。
三是適時準確推廣“三雙”建設典型。對符合條件的基層工會要及時上報,申請組織驗收;對活動開展過程中涌現(xiàn)出來的典型單位、先進經驗及時予以總結表彰推廣。縣總根據活動開展情況,組織召開專項推進會議。
四是在強化督導的基礎上有序推進。一要摸清底數。各基層工委要對所屬基層開展“三雙”建設活動情況摸清底數,基層工會有多少,今年有哪些職工之家達到二星級、三星級、四星級甚至五星級,對季度序時進度要心中有數,將任務具體到每一個企業(yè)、每一時段。二要及時通報??h總將對各工委開展“三雙”建設情況及時通報,剖析研究基層工會“三雙”建設存在的問題及原因。三要獎懲激勵??h總已經將“三雙”建設納入年度重點工作進行綜合考核評價,在《實施意見》中建立專項補助資金,實施以獎代補。三星級以上基層工會組織,向上級工會推薦作為模范職工之家進行表彰;基層工會負責人優(yōu)先推薦作為優(yōu)秀工會干部進行表彰。
(二)突出重點、突破難點推進工會組建。
工會組建和會員發(fā)展是工會整體工作的基礎,年初,我們以重點工作交辦單的形式對全年任務進行了分解,5月份,縣總也下發(fā)了《關于開展工會組建突擊月活動的通知》,經過近兩個月的突擊,全面完成任務的工委有合德鎮(zhèn)、四明鎮(zhèn)、千秋鎮(zhèn)、興橋鎮(zhèn),完成部分任務的有射陽港經濟區(qū)、經濟開發(fā)區(qū),近階段,各工委要把抓組建與抓“三雙”相結合,確保9月底前全面完成工會組建和會員發(fā)展任務。
一要認真排查,扎實推進工會組建工作。對未建會單位進行拉網式摸排,積極宣傳動員,敦促企業(yè)及時建會。堅持邊排查、邊組建、邊規(guī)范,堅持“六會同建”,堅持新組建工會必須做到“八有三公開”。
二要突出重點,加強兩新組織建會工作。在重點推進50人以上規(guī)模企業(yè)建會的同時,突破組建難點,不斷拓展工會組建新的領域,把工會組建的觸角向兩新組織延伸,向城區(qū)現(xiàn)代服務業(yè)、商業(yè)零售企業(yè)(大型超市)、農業(yè)合作社等組織延伸,努力推進行業(yè)工會的建立。
三要攻堅克難,做好組建釘子戶建會工作。對個別無正當理由拒不建會的企業(yè),在加強宣傳動員的同時,要發(fā)揮經濟杠桿作用,要聯(lián)合組織、工商、稅務等部門,整合各方面資源和優(yōu)勢,督促企業(yè)依法建會。
(三)把握重點、把握質量開展工資協(xié)商。
一是開展“要約行動突擊月”活動。利用7、8月份的時間段集中推進,做到對已到期的合同即時續(xù)簽,對新建會企業(yè)同步推進工資集體協(xié)商,對中小企業(yè)通過行業(yè)、區(qū)域工資集體協(xié)商進行覆蓋,工資協(xié)商指導員要要克服困難,主動上門指導服務。二是因企制宜開展工資協(xié)商。對生產正常、效益較好的企業(yè),協(xié)商重點是爭取職工工資水平隨企業(yè)效益增長而增加,讓職工充分享受企業(yè)發(fā)展成果。對生產經營困難企業(yè),爭取從穩(wěn)定職工工作崗位和工資待遇方面開展協(xié)商,與職工工資適度增長、增幅放緩的共識。對半停產企業(yè),可以就在職培訓、待崗培訓和輪崗培訓等事項開展專題協(xié)商,具體約定工資報酬和福利待遇。三是及時總結好的經驗做法。各工委、工會要不斷總結工資協(xié)商推進過程中好的經驗和做法,認真撰寫一到兩個工資協(xié)商成功案例。8月底前,已單獨建會、新建會企業(yè)工資集體協(xié)商建制率都要達到100%。
(四)統(tǒng)籌組織、安排困難職工幫扶。
一是開展夏季安全“三送”。按照鹽城市總的通知要求,今年夏季“三送”的主題是“清涼一夏,幸福安康”。“這次工作雖然是一項常規(guī)工作,但也是我們工會組織的一項特色工作。今年繼續(xù)要精心組織好這項活動,明確活動目標,突出工作重點,制定切實可行的活動方案,及時把防暑降溫用品、安全健康知識和法律法規(guī)宣傳資料送到一線職工手中。各工委、工會也要精心組織,為職工設立“安康驛站”,供應茶水、防暑藥品,同時督導有露天作業(yè)、高溫作業(yè)的企業(yè)落實好防暑降溫措施,保障職工在生產勞動過程中的安全與健康。二是開展金秋助學活動??h總工會要通過各種平臺對活動的組織開展情況進行認真宣傳,提高助學份額,擴大助學規(guī)模。對“手牽手、往前走”活動中符合條件的特困職工子女優(yōu)先幫扶。各工委、縣直各工會也要對本區(qū)域內貧困職工子女今年考取二本以上公辦院校和普通公辦高中的情況進行調查摸底,幫助更多的貧困職工子女走進校園求知求學。三是開展“手牽手、往前走”活動。七月上中旬組織開展第二輪“家訪”工作。
同志們,下半年工作任務已經十分明確,讓我們在縣委和鹽城市總的正確領導下,以勇創(chuàng)一流的斗志、奮發(fā)有為的狀態(tài)、更加務實的舉措,團結動員廣大職工群眾開拓創(chuàng)新,奮力進取,為開創(chuàng)我縣工運事業(yè)新局面作出新的更大貢獻。
謝謝大家!
同志們:
這次縣委工會工作會議是在全國“兩會”剛剛閉幕、我縣“十二五”大幕剛剛開啟的新形勢下召開的一次重要會議。會前,縣委會就工會工作進行了專題研究。剛才,龔玉德同志就縣工會十一屆以來工作情況及下步工作安排做了一個很好的報告,會議還對一批工會工作先進單位和個人進行了表彰。希望大家以先進為榜樣,認真貫徹會議精神,努力開創(chuàng)我縣工會工作新局面。借此機會,我講三點意見:
一、工會組織地位重要,必須充分認識、準確把握。
實踐證明,工人階級是先進生產力和生產關系的代表,是改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的主力軍,是維護社會安定的強大力量。全心全意依靠工人階級是我們黨長期堅持的指導方針。我們一定要從全局和戰(zhàn)略的高度,準確把握工會的特性和作用,充分認識加強和改進新形勢下工會工作的重要意義。
1.工會組織是科學發(fā)展的推動者?!笆晃濉蹦?,我縣地區(qū)生產總值跨上百億臺階,達到116.5億元,其中企業(yè)的貢獻占了大頭。這一成績首先要歸功于我縣勤勞堅韌的工人階級隊伍。近年來,我縣各級工會堅持貼近中心、貼近職工、貼近基層的工作思路,深入開展“雙聯(lián)”活動、組織職工開展勞動競賽、實施技術創(chuàng)新,努力提高職工隊伍技術素質,為推動我縣經濟發(fā)展作出了積極貢獻。根據“十二五”發(fā)展規(guī)劃,未來五年,我們要把開發(fā)區(qū)建成百億園區(qū),全縣經濟實力要進入全市第一方陣。實現(xiàn)這一目標,迫切需要廣大職工團結奮斗、爭做貢獻,需要各級工會凝聚力量、積極作為。全縣各級各部門一定要緊跟縣委工作部署,切實加強和改進工會工作,為全面實現(xiàn)“十二五”宏偉目標發(fā)揮更大的作用,提供堅實的支撐。
2.工會組織是職工權益的維護者。工會作為黨領導下的工人階級的群眾組織,其最大優(yōu)勢是密切聯(lián)系職工群眾。工會工作做好了,就能最大限度的維護好廣大職工的根本權益,就能最大限度地協(xié)助縣委、縣政府解決好職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題??h工會十一屆以來,全縣各級工會組織認真履責,大力推進工資集體協(xié)商,切實加大困難職工的幫扶力度,廣泛開展企業(yè)文化活動,在全縣形成了企業(yè)間、勞資間的和諧氛圍。但我們也必須看到,隨著經濟的發(fā)展,職工的思想觀念、利益需求和民主意識都發(fā)生了新的變化,尤其是對提高收入水平、加強權益保障等要求更加強烈,這就需要我們進一步加強對工會組織的關心和支持,不斷增強工會組織的潤滑功能,切實發(fā)揮工會組織在構建和諧勞動關系上的協(xié)調作用。
3.工會組織是平安創(chuàng)建的參與者。我縣現(xiàn)有369個基層工會組織,入會職工達38000多人,這是我縣工人階級的主體。把工會這支隊伍組織好、建設好,是實現(xiàn)工會階級性的需要,也是鞏固黨的執(zhí)政基礎、維護社會穩(wěn)定的需要。縣工會十一屆以來,全縣各級工會組織堅持把保障職工權益與維護社會穩(wěn)定大局結合起來,認真做好職工的信訪工作,積極協(xié)助黨委、政府參與勞動爭議矛盾和群體性事件的調處,在構建和諧勞動關系、建設平安漢壽方面發(fā)揮了重要作用。當前,隨著我縣經濟的發(fā)展,勞動關系矛盾的觸點不斷增多,研究和解決工會面臨的新情況、新問題,穩(wěn)定我縣工人階級隊伍顯得尤為迫切和重要。全縣各級黨政組織一定要高度重視工會工作,積極支持工會聚集力量、履行職責,為進一步推進平安漢壽建設作出更大的貢獻。
二、工運事業(yè)任重道遠,必須把握規(guī)律、善于創(chuàng)新。
縣工會十一屆以來的幾年,是改革開放以來我縣工運事業(yè)發(fā)展的最好時期之一,全縣工會組織覆蓋面不斷擴大,凝聚力顯著增強,維權機制逐步完善,服務職工能力和水平明顯提高。但我們也清醒地認識到,當前工運事業(yè)和工會工作在工作內容、活動方式、組織體制等方面還面臨不少問題,迫切需要我們通過改革創(chuàng)新切實加以解決。全縣各級黨政組織要努力把握工運事業(yè)的內在規(guī)律,不斷推動領導方式、保障方式和工作方式的創(chuàng)新,積極推動工會工作沿著正確的方向發(fā)展。
1.要加強組織管理,創(chuàng)新領導方式。要全力支持基層工會組織建設。各級黨委要把工會基層組織建設列入重要議事日程,按照黨建帶工建、工建促黨建的原則,著力打造一批黨委靠得住、政府放得心、企業(yè)離不開、職工信得過的工會基層組織。要高度重視工會干部隊伍建設。根據上級要求和縣委決定,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會主席由同級黨政副職兼任,縣直科局要配備熱愛工會工作、熱心為職工服務的高素質的工會主席,民營企事業(yè)單位工會主席要按副職級管理層配備,在研究工會主席提名人選時要充分聽取工會和職工意見。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)黨(工)委、縣直科局黨組織要按照縣委的要求,不斷創(chuàng)新工會領導方式,努力形成齊抓共管的良好局面。
2.要加強制度建設,創(chuàng)新保障方式。要建立健全黨委決策機制。各級黨委要進一步健全定期研究工會工作專題會議制度,及時聽取工會工作的情況匯報,研究解決工會的重大問題,對于工會的重要會議、重大活動,黨委要有主要負責人參加。要建立健全政府協(xié)商制度。政府每年都要召開與工會的聯(lián)席會議,向工會通報政府關于經濟社會發(fā)展的情況,聽取工會工作的情況通報,研究解決好全縣工運事業(yè)發(fā)展過程中的各種問題,認真落實好工會代表職工的利益訴求。要建立健全工會考評機制。將工會工作納入全縣基礎目標管理考核內容,由縣總工會代表縣委、縣政府進行考核,切實促進各級黨政組織和企事業(yè)單位不斷提高對工會工作的領導水平。
3.要加強資源整合,創(chuàng)新工作方式??h鄉(xiāng)人大要切實加強對工會工作和職工權益方面的執(zhí)法檢查,扎實推進工會法制化進程。各級政協(xié)組織要積極開展對涉及工會工作和職工權益方面法律法規(guī)和政策措施執(zhí)行情況的民主監(jiān)督。政府各職能部門要充分發(fā)揮職能優(yōu)勢,深入基層指導企事業(yè)單位開展工會工作。宣傳部門和新聞媒體要切實加大對工會工作和勞動模范、先進人物的宣傳力度,進一步形成有利于發(fā)揮工會作用和樹立工人階級時代形象的社會氛圍。
三、工會工作大有作為,必須緊貼中心、服務大局。
今年是“十二五”開局之年,新的形勢對工會工作提出了新任務、新要求。各級工會組織要著眼服務發(fā)展、服務大局、服務職工群眾,緊跟時代步伐,充分發(fā)揮優(yōu)勢,依法獨立自主地開展工作。
1.要緊貼中心工作,服務經濟發(fā)展。各級工會組織要大力弘揚工人階級信念堅定、勇于奉獻、開拓創(chuàng)新、自強不息的優(yōu)秀品質,積極引導廣大職工在經濟建設中多做貢獻。一是要推進技術創(chuàng)新。充分發(fā)揮職工的首創(chuàng)精神,廣泛開展技術革新、技術協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造和合理化建議活動,為推進我縣新型工業(yè)化進程貢獻力量。二是要提升職工素質。進一步深化“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動,培育學習型班組、創(chuàng)新型人才、專家型職工,切實為企業(yè)的發(fā)展培養(yǎng)高素質的職工隊伍。三是要弘揚勞模精神。充分發(fā)揮先進模范人物的引領作用,選樹一批創(chuàng)先爭優(yōu)崗位和經濟技術帶頭人,充分激發(fā)廣大職工投身科學發(fā)展的勞動熱情和創(chuàng)造活力。
2.要緊貼基本職能,服務職工會員。維護職工的合法權益是工會的基本職責。各級工會組織要理直氣壯地當好職工會員的代表者和維護者。一是要轉變維權觀念。堅持“以職工為本,主動依法科學維權”的中國特色社會主義工會維權觀,把服務職工作為工會工作的生命線,在發(fā)展和諧勞動關系中保護好、維護好職工的利益,通過參與黨委匯報會、政府協(xié)商會、企業(yè)高層會,從源頭上維護好事關職工權益的重大問題。二是要健全維權機制。要通過健全勞動合同和集體合同機制,協(xié)調好勞資利益;通過加強工資集體協(xié)商制度建設,建立職工工資保障機制;通過完善職代會制度建設,保障職工的民主權利。進一步完善工會調處勞動爭議的有效機制,及時將勞資矛盾化解在萌芽狀態(tài)。三是要改善維權方式。各級工會組織要深入一線,準確掌握和反映職工在生產和生活中的實際困難,當好第一知情人、第一幫助人、第一報告人和第一督促解決人。要切實加強職工幫扶、法律援助、維權服務、爭議調解、職工培訓等體系建設,積極履行基本職責,全力服務職工會員。
3.要緊貼民生工程,服務社會穩(wěn)定。工會是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶。只有把廣大職工組織到工會中來,緊貼民生,才能更好地協(xié)調關系,促進社會穩(wěn)定。一是要保障職工的民主權利。通過職代會這一基本形式,大力推進廠務公開制度,落實職工的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權。各級各部門出臺涉及職工切身利益的政策措施時,要充分聽取工會和職工的意見,真正體現(xiàn)職工的利益。二是要發(fā)展和諧勞動關系。深入開展“勞動關系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動,加強企業(yè)的黨群組織建設,加強企業(yè)的思想政治工作,加強企業(yè)的文化建設,加強對企業(yè)應急工作的指導,切實把勞動關系矛盾解決在源頭。三是要突出關心困難職工。堅持以關愛弱勢群體為重點,深入開展“雙聯(lián)”和困難職工幫扶工作,通過送溫暖、送清涼、愛心超市、金秋助學等形式,積極協(xié)助黨和政府解決好關系職工群眾切身利益的實際困難和問題,努力使廣大職工共享改革發(fā)展成果。
同志們,工會工作事關民心、事關發(fā)展、事關黨的執(zhí)政地位。我們相信,只要全縣各級黨組織進一步加強和改進對工會工作的領導,真正做到思想上高度重視,措施上配套完善,工作上大力支持,我縣的工會工作就一定能夠邁上新的臺階、創(chuàng)造新的輝煌!
在全市工會工作會議上的講話精神篇十
同志們:
近幾年,之所以我縣的經濟社會發(fā)展步伐不斷加快,是因為精神文明建設工作起到了重要的推動作用。主要是全縣廣大干部群眾的精神面貌明顯改觀,凝心聚力,同心同德,求發(fā)展、盼發(fā)展、謀發(fā)展的愿望更加強烈,信心更加堅定,干勁更加充足,為我縣經濟發(fā)展,社會進步提供了強大的精神動力;小城鎮(zhèn)建設邁出了較大步伐,建制鎮(zhèn)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木所在地的形象都有了較大改善,對推進產業(yè)化,工業(yè)化,招商引資起到了很大的作用;在社會上樹立了良好的敖漢形象和敖漢精神,優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境,換得了各級各界得支持和幫助,加快了敖漢發(fā)展。盡管如此,我們的精神文明建設特別是農村牧區(qū)的精神文明建設仍然存在著很多的差距和不足,一是經濟發(fā)展緩慢直接影響了精神文明建設。近幾年,我們對經濟建設下了很大的力量,取得了明顯的成效,出現(xiàn)了加快發(fā)展的良好勢頭。但與其他縣縣區(qū)相比,我們的速度還不夠快,實力還不夠強,直接導致了在人力、物力、財力上對精神文明建設的重視不夠、投入不足。二是對精神文明建設認識不夠到位。怎樣處理以經濟建設為中心與精神文明建設的關系,精神文明建設如何與經濟建設有機結合,為經濟發(fā)展服務,我們還研究得不深,做得不夠,辦法不多,存在著這樣那樣偏差。有的同志認為精神文明是可有可無的事情,經濟抓好了,精神文明自然就上去了;還有的認為精神文明就是宣傳部、文明辦的事情,不從兩個文明協(xié)調發(fā)展的高度來認識精神文明建設的重要意義等等。針對存在的差距和不足,我們首先要解決好思想認識問題。要從全面建設小康社會的高度,進一步提高對精神文明建設重要性的認識。全面建設小康社會就是建設全面的小康社會。所謂全面,就是既包括物質文明,也包括精神文明和政治文明。精神文明搞不好,即使我們的各項經濟指標達到了小康標準,這樣的小康也是低級的、不全面的。我們既不能搞“一俊遮百丑”,認為經濟上去了,就什么都好了;也不能搞“兩張皮”,把精神文明與物質文明割裂開來。物質文明搞不好,精神文明不可能搞好;而精神文明搞不好,經濟建設肯定也要受到影響,即使經濟出現(xiàn)了繁榮,那也是暫時的、短期的,不是高質量的。因此,我們一定要正確理解“發(fā)展是第一要務”的觀點,樹立科學的發(fā)展觀。務必充分認識到,只有兩個文明都搞好了,才是真正的搞好了。
從精神文明自身的規(guī)律和特點來看,精神文明建設更注重于人的素質的全面提高,注重于人的全面發(fā)展,是以人為本的。我們現(xiàn)在強調發(fā)展經濟的目的性,搞精神文明建設同樣也要突出目的性,要把立足點放在人民群眾生活水平的提高上。不能對精神文明建設理解得片面化、庸俗化,不能認為栽了一些樹、種了一些花,就是精神文明了;也不能認為搞搞衛(wèi)生、掃掃馬路就是精神文明了。雖然這些都是精神文明建設必要的成分,但把精神文明建設等同于這些表象的東西,那是對精神文明建設的誤解。更不能把精神文明建設搞成形式主義。不能認為貼幾條標語、出幾塊板報、開幾次會、發(fā)幾個文件,就是精神文明了;也不能認為評選幾個五好家庭、培養(yǎng)幾個星級文明戶、建幾個文明村鎮(zhèn)、抓幾個典型,就是精神文明了。這些只是工作方法和工作措施,不是精神文明建設的全部。精神文明建設說到底是要使人的科技、教育、文化素質以及思想意識、理想信念、道德品質得到全面提升。精神文明建設是一項長期性的工作,不是一朝一夕的事情,不像百米賽跑,一使勁搞個沖刺就能達到目的。特別是隨著全面建設小康社會進程的加快和改革開放力度的加大,怎么樣轉變人的思想觀念,怎么樣提高人的素質,更是一項長期的、艱巨的工作,需要常抓不懈、潛移默化,需要有過硬的措施。在這一點上,精神文明建設不同于經濟建設,經濟建設更多的是有形的東西,看得見、摸得著,而精神文明建設有的能夠看見,有的就無法看見。精神文明建設有時比經濟工作更難抓,更富有挑戰(zhàn)性,需要我們認真研究,下真功夫,花大力氣。
二、堅持“兩手抓兩手都要硬”的原則,緊緊圍繞經濟建設抓精神文明建設?
經濟建設是中心,發(fā)展是時代主題,精神文明建設要緊緊圍繞中心和主題來開展。只有這樣,精神文明建設才有針對性,才更有活力,才能與物質文明協(xié)調發(fā)展。各項經濟活動都需要精神文明提供精神動力、思想保證和智力支持,而精神文明也只有與經濟建設緊密結合,才能不斷獲得新發(fā)展。
一是要圍繞發(fā)展這個主題,進一步加強形勢任務教育。今年以致今后一個時期,我們的發(fā)展任務十分繁重,保持gdp20%的增長速度,我們感到已經很不容易了,可是還是比不上兄弟縣縣的發(fā)展速度。所以我們必須樹立。
能快就不要慢的思想,加快發(fā)展。加快發(fā)展,把經濟建設搞上去,除了各級黨委、政府采取措施、努力工作外,更需要全縣各族人民齊心協(xié)力、奮勇爭先。因此,要經常開展形勢任務教育,要把全縣的發(fā)展戰(zhàn)略、目標、任務,把我們面臨的機遇和有利條件向干部群眾講清楚,堅定信心和決心,形成積極向上、奮發(fā)有為的良好氛圍。同時,也要把我們在前進中遇到的困難和問題,向干部群眾講清楚,使干部群眾在理解的基礎上,與縣委、政府同心同德、凝心聚力。要達到這個目的,精神文明建設責無旁貸。?二是要圍繞經濟工作重點,找準精神文明建設與經濟建設的最佳結合點。當前和今后一個時期,全縣經濟工作重點是就是“確保一個目標,實現(xiàn)兩個轉變,完成三個推進”,即確保實現(xiàn)人民增收,財政增收這個目標,實現(xiàn)農業(yè)經濟由種植業(yè)主導型向養(yǎng)殖業(yè)主導型的轉變,縣域經濟由農業(yè)主導型向工業(yè)主導型的轉變,推進農牧業(yè)產業(yè)化、工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程。這些工作,不僅僅是經濟建設的重點,也是精神文明建設的著力點和切入點。這些重點工作抓好了,兩個文明建設就能有一個大的發(fā)展。
比如,搞農牧業(yè)產業(yè)化,就需要提高農牧民的組織化程度,僅靠市場機制、利益機制是不能完全做到的,還需要對廣大農牧民進行科技、市場知識、市場意識等方面的教育和培訓;搞工業(yè)化,就需要有比農業(yè)經濟更高層次的工業(yè)文明,組織程度、技術條件、資源、環(huán)境等等要求更為嚴格,而這些往往不是工業(yè)經濟自身能解決的問題;搞城鎮(zhèn)化,不是簡單的人口搬遷、聚集,如果說我們的小城鎮(zhèn)基礎設施搞得很漂亮,環(huán)境也很好,但人口素質沒有新的提高,與城鎮(zhèn)化水平不配套,那這樣的城鎮(zhèn)是沒有品位、沒有文化底蘊的。也就是說,所有的物質文明,所有的社會公益事業(yè),都與精神文明建設緊密相聯(lián),精神文明建設都大有文章可做。再比如,搞基礎設施建設,路修好了、便捷暢通了,但綠化美化跟不上,路兩邊的村鎮(zhèn)還是老樣子,臟、亂、差依然存在,就會影響到地區(qū)的形象。所以,兩個文明要相互統(tǒng)一、相互促進,不能搞成“單打一”,“兩層皮”。精神文明建設要主動融入經濟建設主戰(zhàn)場,在發(fā)展中找到最佳結合點。
三是要圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境這一熱點問題,促進精神文明建設。經濟要上去,必須有一個好的發(fā)展環(huán)境。去年以來,我們下力量對經濟發(fā)展環(huán)境進行了治理和整頓,今年又召開了招商引資、優(yōu)化經濟環(huán)境動員大會,總的說,收到了明顯的成效。但是仍然存在一些不盡如人意的地方。無論是縣外投資者,還是縣內的干部群眾,對此都有一些議論和反映。優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境,僅靠紀檢監(jiān)察部門查處案件,或者靠簡單的說教,不能從根本上解決問題,必須實行綜合治理,教育與懲處相結合。精神文明建設在這當中有許多工作可做,行風建設、文明單位建設、文明城鎮(zhèn)建設、企業(yè)文化建設等等,都與優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境有著很大的關系。如果沒有良好的.人文環(huán)境、市場環(huán)境和法制環(huán)境,信用環(huán)境,辦事效率低下,不用說外地的資金、技術、人才引不進來,就是本地的資金、技術、人才也留不住。精神文明建設,要很好地研究這些問題,為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境做出應有的貢獻。
四是要著眼長遠,努力提高干部群眾的科技教育文化素質。要把經濟搞上去,要實現(xiàn)長遠目標,必須依靠全縣人民整體素質的提高。我們搞經濟建設,需要高素質的干部,同樣也需要提高工人和農民的素質。精神文明建設融入經濟建設主戰(zhàn)場,就是要著眼于提高人的整體素質,多做一些實實在在的工作。要瞄準經濟建設的需求,瞄準人民群眾的需求,搞好培訓、普及與提高工作,為經濟建設更好地提供智力支持,經濟建設才會有可靠的保障,精神文明建設才能同經濟建設同步協(xié)調發(fā)展。
三、完善機制,把握重點,切實把我縣精神文明建設提高到新水平。
一要加強領導,狠抓落實。精神文明建設絕不僅僅是宣傳部或者文明辦一家的事情,事實上僅靠宣傳部或者文明辦也完成不了這么艱巨的任務,而是各級黨委、政府和全社會的共同責任。各級黨委、政府在制定經濟社會發(fā)展規(guī)劃、研究部署經濟社會發(fā)展任務時,要把物質文明、精神文明以及政治文明一并考慮,統(tǒng)一部署。主要負責同志在抓經濟工作的同時,也要一起抓精神文明工作。經濟工作上不去,主要負責同志有責任;精神文明建設上不去,主要負責同志同樣有責任。要調動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木、各部門的積極性,無論是抓經濟工作的,還是抓社會事業(yè)的,無論是抓發(fā)展的,還是抓穩(wěn)定的,都要把精神文明建設貫穿其中,真正形成全黨動手、全民動員、全社會齊抓共建的良好局面。精神文明建設工作布置下去以后,各級黨委、政府要跟蹤督查,狠抓落實。我們往往對經濟工作督查得多,對精神文明建設工作督查得少;對有指標、能量化的工作督查得多,對沒有具體數字、不易量化的工作督查得少。今后各級黨委、政府在督查經濟工作的同時,要一并督查精神文明建設工作。要采取切實可行的措施,保證兩個文明一起部署、一起落實、一起考核。
二要加大對精神文明建設的投入力度。要加大政府投入,把精神文明建設的硬件設施納入經濟社會發(fā)展總體規(guī)劃之中,保證精神文明建設的基礎設施建設到位。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木、各部門、各單位都要適應兩個文明建設協(xié)調發(fā)展的需要,保證精神文明建設活動經費。要進一步拓寬投入渠道,鼓勵社會各界參與和支持精神文明建設,逐步形成多渠道的精神文明建設投入機制。
三要注重精神文明建設工作的實效。精神文明建設要來實的,不能來虛的。要按照人民群眾的意愿,抓住群眾關心的熱點難點問題,每年為群眾辦幾件實實在在的事情。只有這樣,精神文明才能深入群眾、深入人心,群眾才會歡迎、才會積極參與。如果我們把精神文明說得玄而又玄,擺得不著邊際,不貼近現(xiàn)實,不貼近群眾,就不可能調動廣大群眾的積極性。精神文明建設要從點滴做起,從長遠著眼,從現(xiàn)實做起,不能把長期的任務當成階段性的工作來抓,不能轟轟烈烈地搞了一陣子,甚至是搞了一些勞民傷財的形象工程,什么效果沒見到,就草草收兵。這樣的行為本身就不文明,群眾得不到實惠,也不會贊同。希望各鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木、各部門都要積極探索為精神文明建設辦實事、見實效的新途徑、新路子。在這方面,我們應該多樹一些典型。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木都要有典型,各個部門各個行業(yè)都要有標兵,各種文明創(chuàng)建活動要建示范單位。同時還要注重典型的宣傳推廣,營造學先進、趕先進的良好氛圍,推動全縣精神文明建設健康發(fā)展。
四要建立和完善精神文明建設的工作機制和考核機制。要盡快建立起“由黨委統(tǒng)一領導、黨政領導親自抓、文明委協(xié)調指導、文明辦組織推動、各方面分工負責、廣大群眾積極參與”的領導體制和工作機制。要把精神文明建設納入領導班子和領導干部工作實績考核體系之中,制定科學合理的考核目標,加大對精神文明建設工作目標考核的分值比重,將考核情況作為對領導班子評定的重要依據。
同志們,加強精神文明建設,促進兩個文明協(xié)調發(fā)展,是全面建設小康社會的重要內容和必然要求。我們一定要堅持以人為本、重在建設的方針,再接再厲,扎實工作,開拓進取,努力把我縣的精神文明建設提高到一個新水平!
在全市工會工作會議上的講話精神篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年,面對新形勢、新任務,全市各級工會組織要進一步增強責任感、使命感和緊迫感,強“三性”去“四化”,不斷提升服務大局、服務職工的能力和水平,努力推動工會工作再上新臺階。
一、突出政治建設,始終保持工會工作正確政治方向。
習近平總書記強調,政治性是群團組織的靈魂,是第一位的。各級工會組織只有牢牢把握政治性,自覺做黨的政治意志、政治主張的貫徹落實者,才能切實承擔起引導廣大職工聽黨話、跟黨走的政治任務,不斷夯實黨執(zhí)政的階級基礎和群眾基礎。
一是要強化理論武裝。馬克思說,“任何真正的哲學都是自己時代的精神上的精華”。習近平新時代中國特色社會主義思想,是具有原創(chuàng)性、時代性的xx世紀馬克思主義、當代中國馬克思主義,是全黨全國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復興而奮斗的行動指南。全市各級工會要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為當前和今后一個時期首要的政治任務,堅持在學懂弄通做實上下功夫,特別是要深刻領會貫穿其中的堅定的信仰信念、鮮明的人民立場、強烈的歷史擔當、求真務實的作風、勇于創(chuàng)新的精神和科學的方法論,學懂弄通對工人階級和工會工作的重要論述,領會關于工人階級的歷史使命、關于產業(yè)工人隊伍建設改革、關于群團組織改革創(chuàng)新等新使命新要求,確保在政治上思想上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
二是要強化政治引領。要不斷增強黨的政治領導力、思想引領力、群眾組織力、社會號召力,確保我們黨永葆旺盛生命力和強大戰(zhàn)斗力。工會組織作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,必須發(fā)揮自身優(yōu)勢,組織動員廣大職工群眾堅定不移跟黨走。當前最重要的是,做好習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神的學習宣傳工作,按照全覆蓋的要求,推動學習宣傳進企業(yè)、進車間、進班組、進職工群眾頭腦,筑牢廣大職工在黨的領導下堅定“四個自信”、團結奮進的思想根基。
三是要強化學用結合。習近平新時代中國特色社會主義思想,既是世界觀、價值觀,又是認識論、方法論。要積極促進學用轉化,在推動學而信、信而行、行而果上見成效。要進一步完善“黨建帶工建”機制,最廣泛地把各類基層工會建立起來、把各類職工吸引到工會組織中來,保持工會工作與黨的建設同心共向、同頻共振、同抓共促。要重視做好工會維穩(wěn)和反滲透工作,防止別有用心的組織和個人以“維權”為借口插手職工和工會事務,決不允許出現(xiàn)“獨立工會”“第二工會”,確保工會組織對黨絕對忠誠。
二、緊貼中心大局,在奮力建設新xx上求實效、做貢獻。
圍繞中心、服務大局,是工會工作的根本價值所在。工會工作只有在深度融入大局中找準切入點和發(fā)力點,才能干到實處、彰顯效果。具體到xx,就是要圍繞建設富饒美麗健康祥和新xx,團結動員全市廣大職工立足崗位爭做新貢獻、力求新作為。
一要做好凝心聚力工作。加強正面宣傳引導,凝聚精氣神和正能量,深入開展“工人階級宣傳月”活動,聯(lián)合市內主流媒體,集中宣傳各級勞動模范、“xx工匠”、五一勞動獎章獎狀和“工人先鋒號”等先進典型,大力弘揚勞模精神、工匠精神,進一步增強“xx先?!逼放频挠绊懥鸵I示范作用。進一步強化職工群眾服務全市中心工作大局的責任感使命感,以x等系列活動為載體,引導他們立足經濟社會改革發(fā)展主戰(zhàn)場,在全市脫貧攻堅、產業(yè)興市和實體經濟發(fā)展中獻計出力。
二要積極支持創(chuàng)新創(chuàng)造。加強勞模、工匠和技能大師創(chuàng)新工作室創(chuàng)建,鼓勵他們根據工作生產實際,優(yōu)化生產流程、完善生產工藝、改進管理模式,加快科研成果轉化和運用推廣,在推動質量變革、效率變革、動力變革中發(fā)揮更大作用。引領廣大職工立足本職崗位,廣泛開展合理化建議、“五小”活動和崗位練兵、技術比武活動,開展技術革新和技術攻關活動,推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新。
三要提升職工群眾素質能力。深入研究經濟發(fā)展新常態(tài)、供給側結構性改革等對職工素質提出的新要求,大力實施聚焦高質量發(fā)展、主要面向一線藍領職工的“千名工匠培養(yǎng)”工程和聚焦精準扶貧、主要面向困難農民工的“一戶一產業(yè)工人”培養(yǎng)工程。圍繞“七個三年行動計劃”和“產業(yè)項目建設年”,廣泛開展“擁抱新時代、建功新xx”主題勞動和技能競賽活動,精心選樹先模人物,培育更多“xx工匠”,努力建設一支知識型、技術型、創(chuàng)新型高素質的產業(yè)工人隊伍。同時要積極開展豐富多彩的職工素質提升活動,如普法宣傳、禁毒教育和各類文體比賽,有效提升職工的綜合素質,充分展現(xiàn)新時代廣大職工精神風貌。
三、聚焦維權幫扶,發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用。
職工群眾是工會組織的根本和基石,工會作為職工群眾利益的代表者和維護者,應始終牢記使命、忠誠履職,著力打造最可信賴的“職工之家”。
一要做實精準維權幫扶。全市各級工會應聚焦維權服務主業(yè),加大維權幫扶力度,為職工群眾做好事、辦實事、解難事。繼續(xù)緊盯在化解過剩產能中出現(xiàn)的職工權益問題,積極參與分流安置工作,充分發(fā)揮工會組織幫扶優(yōu)勢,協(xié)助地方黨政和企業(yè)做好政策解釋、思想引導、轉崗安置、就業(yè)培訓等工作。積極響應市委市政府關于打好精準脫貧攻堅戰(zhàn)的部署,進一步做好“雙聯(lián)”幫扶和城鎮(zhèn)困難職工解困脫困工作,擦亮叫響職工醫(yī)療互助、金秋助學等工會工作品牌。
二要做強職工普惠服務。主動適應社會生活新變化和職工群眾新需求,拓展優(yōu)化工會服務職工的載體,加強職工服務陣地設施建設,推動職工服務站點向行業(yè)、企業(yè)延伸,從關注特殊職工群體、服務困難職工向服務全體工會會員拓展。做到哪里有職工、哪里就有工會組織的熱忱服務,隨時隨地體現(xiàn)“職工之家”的溫暖和“娘家人”的關懷。
三要做優(yōu)工會網上服務。積極融入“互聯(lián)網+”時代,跟進“智慧xx”建設步伐,完善“互聯(lián)網+工會”服務職工新媒體平臺,提高運用新媒體策劃設計水平,更加貼近職工熱點,更加突出工會亮點,增強工會組織宣傳能力,帶頭及時主動發(fā)聲、加強正面引導,駁斥錯誤言論,占領網絡輿論主陣地。
四、深化自身改革,推動工會組織更加符合時代發(fā)展要求。
改革是工會工作和工運事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的內在要求和根本出路。市縣兩級工會要立足改革攻堅,堅定改革信心,積極對接跟進省總改革,以自我革新意識,堅持強“三性”、去“四化”,推動各項改革措施全面落實,通過深化改革為工會工作注入新動力、增添新活力。
一要聚焦問題抓改革。善除害者察其本,善理疾者絕其源。改革不能避重就輕、不能避實就虛,要緊緊圍繞強“三性”、去“四化”這條主線,改革工會組織體制、管理模式、運行機制和活動方式,做到扎實穩(wěn)妥推進,對著問題發(fā)力、朝著靶心用力,補短板、強軟肋、療硬傷,切實增強工會組織的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
二要緊扣職能抓創(chuàng)新。不日新者必日退。作為工會組織,要反復考量、深度思考,工會職能的獨特性在哪里、工作的著力點在哪里?要結合自身職能和服務對象特點,增強敏銳性、注重創(chuàng)新性,少些照搬照抄、多些因地制宜,集中精力把那些最應該做的、最需要做的、最能夠做的事情,做好、做精、做實,做出一批立得住、叫得響、有實效的工作成果,形成xx工會的特色和亮點。
三要堅持常態(tài)抓落實。知之不難,行之不易。各級工會干部要敢于擔當責任,以釘釘子精神狠抓工會改革任務落實。堅決杜絕等待、觀望心態(tài),明確任務、細化分工、壓實責任,以堅韌不拔的意志、扎實細致的作風狠抓改革落實。要落實改革主體責任,各級工會主要負責同志要堅持既掛帥、又出征,撲下身子帶頭抓、擼起袖子加油干,關鍵環(huán)節(jié)親自協(xié)調,重要事項親自研究,糾正問題敢于碰硬,確保各項改革措施落地生根。
在全市工會工作會議上的講話精神篇十二
同志們:
備受矚目的十三屆全國人大五次會議和全國政協(xié)十三屆五次會議分別于3月11日、3月10日在北京勝利閉幕。3月13日上午,自治區(qū)召開會議傳達貫徹全國兩會精神。今天,我們專門邀請全國政協(xié)委員、xx社會科學院社會學法學研究所所長xx同志和我市全國人大代表xx、xx同志為我們傳達全國兩會精神,讓我們表示熱烈歡迎!
今天的會議共有4項議程:
首先,請全國人大代表xx同志傳達習近平總書記在全國兩會部分團組會議上的重要講話精神。
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下面,請全國人大代表xx同志傳達十三屆全國人大五次會議精神。
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下面,請xx同志傳達全國政協(xié)十三屆五次會議精神。
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下面,請xx同志傳達自治區(qū)學習貫徹全國兩會會議精神。
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剛才,xx、xx、xx同志分別傳達了習近平總書記在全國兩會部分團組會議上的重要講話精神、十三屆全國人大五次會議和全國政協(xié)十三屆五次會議精神,學軍同志傳達了自治區(qū)學習貫徹全國兩會會議精神,給我們作了一次精彩生動的輔導報告,聽了以后很受啟發(fā)、倍受鼓舞。下面,我就抓好全國兩會精神貫徹落實,講3點意見。
一、深入學習領會全國兩會精神,把思想和行動統(tǒng)一到中央重大決策部署上來
這次全國兩會,是在我國進入全面建設社會主義現(xiàn)代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍新征程、迎接黨的二十大重要時刻召開的一次十分重要的會議。會議審議批準了政府工作報告和其他各項重要報告,審議通過地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法,圓滿完成了各項議程,充分體現(xiàn)了黨的主張、人民意志和國家意志的高度統(tǒng)一,充分反映了全黨全軍全國各族人民的共同心愿。全市各級黨政組織和廣大干部群眾要認真學習領會、堅決貫徹落實,切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來,統(tǒng)一到全國兩會精神上來。
一要深刻領會習近平總書記在全國兩會期間的重要講話精神。兩會期間,習近平總書記三次下團組,發(fā)表的一系列重要講話,站在黨和國家工作全局高度,對鑄牢中華民族共同體意識、提高農業(yè)綜合生產能力、推動社會保障事業(yè)高質量發(fā)展、貫徹依法治軍戰(zhàn)略等提出明確要求,具有很強的政治性、思想性、指導性、針對性,為我們明辨大勢、堅定信心決心、繼續(xù)砥礪奮進提供了根本遵循。習近平總書記回顧新時代黨和人民奮進歷程史,首次提出了“五個必由之路”。這“五個必由之路”是習近平新時代中國特色社會主義思想的又一次豐富的發(fā)展,既為我們弄清楚“過去我們?yōu)槭裁茨軌虺晒Α钡膬仍谶壿嬏峁┝丝茖W答案,也為“未來我們怎樣才能繼續(xù)成功”指明了前進方向。我們要深刻領會習近平總書記重要講話精神的豐富內涵、核心要義和實踐要求,更加堅定走好新的趕考之路的信心和決心。
二要深刻領會黨中央對國際國內發(fā)展形勢的科學判斷。習近平總書記在全國兩會上的重要講話,李克強總理的政府工作報告,都對當前國際國內形勢作出了科學判斷,從世紀疫情持續(xù)蔓延、大國博弈持續(xù)升溫、世界經濟錯綜復雜、周邊局勢穩(wěn)中有變、全球治理赤字加劇五個方面,深刻闡明我國發(fā)展外部環(huán)境更趨嚴峻復雜、面臨諸多前所未遇的課題和挑戰(zhàn)。在不利條件帶來多重壓力的情況下,習近平總書記提出了“五個有”的戰(zhàn)略性有利條件,是我們應對風險、戰(zhàn)勝困難、破解難題的信心之源、底氣所在。我們要站位“兩個大局”、胸懷“國之大者”,增強憂患意識,保持清醒頭腦,保持戰(zhàn)略定力,把“五個有”的戰(zhàn)略性有利條件轉化為xx市的現(xiàn)實競爭力、發(fā)展新優(yōu)勢。
三要深刻領會黨中央對過去一年實踐發(fā)展成就的客觀總結。2021年是極不平凡的一年,面對嚴峻復雜的國內外形勢和諸多風險挑戰(zhàn),以習近平同志為核心的黨中央團結帶領全黨全國各族人民,隆重慶祝建黨百年,開展黨史學習教育,召開黨的十九屆六中全會并作出黨的第三個歷史決議,如期打贏脫貧攻堅戰(zhàn),如期全面建設小康社會、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標,經濟發(fā)展和疫情防控保持全球領先,“十四五”實現(xiàn)良好開局,開啟全面建設社會主義現(xiàn)代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍新征程。這些重大成就的取得,根本在于習近平總書記把脈定向和掌舵領航,在于黨中央的集中統(tǒng)一領導,在于習近平新時代中國特色社會主義思想的科學指引。我們要把這些偉大成就宣傳好、領會好,更加深刻認識“兩個確立”的決定性意義,進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
四要深刻領會黨中央對今年經濟社會發(fā)展的部署要求。政府工作報告提出了今年經濟社會發(fā)展的預期目標,把經濟增長預期目標設定在5.5%左右,部署了穩(wěn)增長、穩(wěn)市場主體保就業(yè)、深化改革、創(chuàng)新驅動、擴大內需、鄉(xiāng)村振興、擴大開放、綠色低碳、保民生9大重點工作。這些科學謀劃,堅持問題導向、目標導向和實踐導向,為我們做好今年工作厘清了思路、明確了路徑。報告制定了一系列推動發(fā)展的“政策包”,推出了一系列含金量高的“工具箱”,打出了一系列針對性強的“組合拳”,為我們加快發(fā)展帶來了難得機遇,使我們對做好各項工作更有信心、更有底氣、更有勁頭。我們要錨定目標任務,深入研究明政策、追政策,主動對接爭項目、爭資金,細化工作舉措、壓實工作責任,確保全國兩會精神在xx市落地落實、見到實效。
二、認真貫徹落實全國兩會精神,奮力開創(chuàng)全市高質量發(fā)展新局面
這次全國兩會明確了今年工作的目標任務、政策舉措、重點工作,關鍵是要按照習近平總書記的重要講話、李克強總理的工作報告,奮發(fā)有為、勇毅前行,走出一條具有xx市特色的高質量發(fā)展新路子。
一要堅持不懈推動經濟高質量發(fā)展。習近平總書記強調,“只要完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念,加快構建新發(fā)展格局,推動高質量發(fā)展,加快實現(xiàn)科技自立自強,我們就一定能夠不斷提高我國發(fā)展的競爭力和持續(xù)力,在日趨激烈的國際競爭中把握主動、贏得未來?!边@是總書記著眼高質量發(fā)展全局性、戰(zhàn)略性、長期性的重大政治要求,我們要在思想觀念上根植于心、在發(fā)展實踐上對標對表,所有領域、所有區(qū)域、所有產業(yè)、所有行業(yè)向此聚焦發(fā)力,各項重大目標任務、重大政策措施、重大工程項目依此布局展開。一是全力穩(wěn)住經濟基本盤。政府工作報告部署了一攬子穩(wěn)經濟的政策舉措,比如,中央對地方轉移支付增加約1.5萬億元、規(guī)模近9.8萬億元;
預計全年退稅減稅2.5萬億元等。我們要把中央和自治區(qū)一系列“穩(wěn)”的政策舉措理解透、把握準、落實好,精準抓好運行調度、預警預判、分析研判,統(tǒng)籌各方資源要素,幫助企業(yè)紓困解難、渡過難關,千方百計穩(wěn)預期、穩(wěn)投資、穩(wěn)生產。二是做好調轉增融“四篇文章”。要搶抓“實施龍頭企業(yè)保鏈穩(wěn)鏈工程”“啟動一批產業(yè)基礎再造工程項目”“對企業(yè)投入基礎研究實行稅收優(yōu)惠”等機遇,積極爭取項目資金,支持xx市儀表、北連生物等龍頭企業(yè)承擔國家重大科技項目,支持xx院士團隊建設壓縮機及系統(tǒng)技術國家重點實驗室。圍繞重點特色產業(yè),積極招引企業(yè)、洽談項目,加快調結構、轉方式、增動能、促融合,持續(xù)推動各個產業(yè)高端補鏈、終端延鏈、整體強鏈。三是抓實項目建設。實現(xiàn)高質量的發(fā)展,離不開高質量的項目支撐?,F(xiàn)在正是項目建設的黃金期、關鍵期,要搶時間、抓進度、保質量,真抓實干、大干快上,全力以赴推進項目建設。這次兩會提出,今年擬安排地方政府專項債券3.65萬億元,開工一批具備條件的重大工程、新型基礎設施、老舊公用設施改造等建設項目。各縣(市、區(qū))、各部門要吃透政策、做實項目、有的放矢,做到中央和自治區(qū)有政策能對得上、部委和廳局有支撐能靠得緊、企業(yè)有意愿能接得住。
二要全力以赴抓好先行區(qū)建設。報告提出推進黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展,“堅持先立后破、通盤謀劃,推進能源低碳轉型”。多份提案、建議聚焦黃河流域區(qū)域空間布局、生態(tài)保護、產業(yè)轉型、水資源治理等問題,xx代表團提出支持xx高水平建設國家新能源綜合示范區(qū)等建議,國家發(fā)改委將予以傾斜支持,為我們提供了重大利好。各縣(市、區(qū))、各部門要抓住這一機遇,推動先行區(qū)建設快發(fā)展、大發(fā)展。一是全面推進、打好“整體戰(zhàn)”。堅持系統(tǒng)觀念,樹立全局意識,對自治區(qū)召開6次先行區(qū)建設推進會明確的重點工作和建設先行區(qū)《實施意見》確定的39項重點任務,進一步系統(tǒng)謀劃、梳理盤點,拉條掛賬,逐項落實、壓茬推進,確保每一項工作落到實處。二是重點突進、打好“主攻戰(zhàn)”。圍繞先行區(qū)建設“十大工程項目”,特別是……等30項重點工作,倒排工期,掛圖作戰(zhàn),確保項目見到實效。要以中央和自治區(qū)環(huán)保督察反饋問題整改為重點,加大大氣、水體、土壤污染綜合治理,鞏固提升國家生態(tài)文明建設示范市成果。三是破難而進、打好“攻堅戰(zhàn)”。要針對建設先行區(qū)的瓶頸制約,以土地權、用水權、排污權、山林權“四權”改革為突破口,破除制度機制障礙,激活要素市場,盤活資源要素。要搶抓政策窗口,破解能源轉型發(fā)展難題,立足煤炭、天然氣等資源稟賦和新能源發(fā)展廣闊空間,建成全區(qū)能源保障基地,打造新能源和裝備制造全產業(yè)鏈示范樣板。
三要凝心聚力推進示范市創(chuàng)建。習近平總書記強調,民族團結是我國各族人民的生命線,中華民族共同體意識是民族團結之本,為我們做好新時代黨的民族工作,創(chuàng)建鑄牢中華民族共同體意識示范市指明了方向、提供了根本遵循。我們要牢記總書記囑托,一切政策向鑄牢中華民族共同體意識著眼、一切資源向此著力、一切舉措向此著手,推動新時代xx市民族工作高質量發(fā)展。一是夯實思想基礎。按照習近平總書記“鑄牢中華民族共同體意識,既要做看得見、摸得著的工作,也要做大量‘潤物細無聲’的事情”的要求,實施教育引導提升、優(yōu)秀文化鑄魂、核心價值觀引領“三大行動”,常態(tài)化開展“四史”學習教育,全力推進鑄牢中華民族共同體意識宣傳教育“十進”活動,不斷鞏固中華民族共同體思想基礎。二是夯實工作基礎。加快構建互嵌式社會結構和社區(qū)環(huán)境,持續(xù)深化“社區(qū)鄰居節(jié)”等品牌,經常性開展多層次、多領域、多樣化的聯(lián)誼活動,進一步促進各民族廣泛交往、全面交流、深度交融。鞏固拓展提升全國民族團結進步示范市成果,探索開展“鑄牢中華民族共同體意識+”行動,努力形成一批可推廣、能借鑒、宜復制的經驗做法。三是夯實法治基礎。以創(chuàng)建全國市域社會治理現(xiàn)代化示范市為抓手,把民族事務治理貫穿到“1+6”基層治理全過程,依法妥善處理涉民族因素的案事件,依法打擊各類違法犯罪行為,推動民族事務治理法治化、規(guī)范化、科學化。深入推進我國宗教中國化,嚴密防范和堅決打擊境外敵對勢力滲透顛覆破壞、暴力恐怖、民族分裂、宗教極端活動,堅決守好維護政治安全生命線。
四是持之以恒保障和改善民生。百姓冷暖、民生福祉是習近平總書記心頭最大的牽掛。今年全國兩會“下團組”,總書記對社會保障、共同富裕等民生話題念茲在茲,展現(xiàn)了深厚的民生情懷。報告列出了民生工作清單,送出了17項民生“紅包”。比如,使用1000億元失業(yè)保險基金支持穩(wěn)崗和培訓;
推動優(yōu)質醫(yī)療資源向市縣延伸;
加大社區(qū)養(yǎng)老、托幼等配套設施建設力度等。這些民生政策精準落地,將給人民群眾帶來更多獲得感和幸福感。我們要堅持以人民為中心的發(fā)展思想,在保障和改善民生上持續(xù)用力,以實施好自治區(qū)“四大提升行動”為抓手,全面推進鄉(xiāng)村振興,持續(xù)推動就業(yè)收入提起來、教育質量強起來、健康服務優(yōu)起來、文化事業(yè)興起來、民生底線兜起來。兩會期間,xx代表團建議“國家支持紅寺堡區(qū)創(chuàng)建全國易地搬遷移民致富提升示范區(qū)”,紅寺堡區(qū)和市發(fā)改委、農業(yè)農村等部門要積極與國家有關部委和自治區(qū)相關廳局對接,爭取將更多項目列入國家和自治區(qū)“大盤子”,推動紅寺堡區(qū)早日建成全國易地搬遷移民致富提升示范區(qū)。下個月,自治區(qū)將組織開展“四大提升行動”現(xiàn)場觀摩推進會,各縣(市、區(qū))、各部門要從現(xiàn)在起,對標先進典型、對標目標任務,著力打造一批有亮點、有特色的示范點,力爭在階段性檢考中取得優(yōu)異成績。
五要一以貫之推進全面從嚴治黨。習近平總書記強調,辦好中國的事情,關鍵在黨、關鍵在全面從嚴治黨。我們要增強全面從嚴治黨永遠在路上的政治自覺,弘揚偉大建黨精神和自我革命精神,鞏固拓展黨史學習教育成果,涵養(yǎng)風清氣正的政治生態(tài),為落實好全年各項目標任務、迎接黨的二十大勝利召開提供堅強的思想保障、組織保障、作風保障和制度保障。要深入推進反腐敗斗爭,持續(xù)加大建設工程和政府采購領域專項治理,精準查處包庇黑惡勢力的“保護傘”,嚴肅懲治“小官大貪”、侵占挪用等侵害群眾利益的腐敗問題。要堅決貫徹中央八項規(guī)定及其實施細則精神和自治區(qū)“八條禁令”,保持定力、寸步不讓,防止老問題復燃、新問題萌發(fā)、小問題做大。要堅持以提升組織力為重點,扎實推進“抓鄉(xiāng)促村、整鄉(xiāng)推進、整縣提升”示范縣創(chuàng)建行動,推動各領域基層黨組織全面進步、全面過硬。要大力培養(yǎng)選拔信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部,推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的良好局面,樹立干事創(chuàng)業(yè)的鮮明導向。
三、營造干事創(chuàng)業(yè)濃厚氛圍,確保各項目標任務落實落地
學習好、宣傳好、貫徹好全國兩會精神,是一項重要政治任務,各級各部門要迅速掀起學習宣傳貫徹全國兩會精神的熱潮,精心組織、周密安排,有力推進、務求實效。
一要深入學習領會。堅持集中學習和自主學習、交流研討和專題輔導,領導帶頭和全員參與相結合,組織廣大黨員干部深學細研、深思細悟,做到自學不放松、研討不斷線、培訓不停頓。要把學習貫徹全國兩會精神同學習黨的十九屆六中全會精神緊密結合起來,同學習習近平新時代中國特色社會主義思想和總書記視察xx重要講話精神融會貫通起來,確保學有所思、學有所悟、學有所得。
二要廣泛宣傳宣講。統(tǒng)籌各類媒體、依托各個平臺、運用各種形式,全景式、立體化、高頻次開展宣傳宣講,深入宣傳全國兩會精神要義,深入宣傳各地各部門學習貫徹全國兩會精神的經驗做法和實踐成效,推動全國兩會精神進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進社團、進宗教場所,傳遞到千家萬戶,做到家喻戶曉、深入人心。
三要堅決貫徹落實。貫徹好全國兩會精神,完成好今年各項任務,需要各級領導干部擔當責任、奮發(fā)有為、真抓實干。各級領導干部要把心思和精力撲在抓發(fā)展上,帶頭到項目一線督進度、到園區(qū)企業(yè)送政策、到矛盾前沿解難題,一級帶著一級干、一級做給一級看。要把項目建設、產業(yè)發(fā)展、保障民生、維護穩(wěn)定的各項工作抓緊抓實抓細,每個階段都要壓茬推進、每個環(huán)節(jié)都要有效銜接,確保各項工作周周都有新變化、月月都有新進展、全年實現(xiàn)大突破。
同志們,讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,認真貫徹黨中央重大決策部署和這次全國兩會精神,奮勇拼搏、銳意進取,動員全市上下勇挑重任擔使命、集中精力抓落實、迎難而上開新局,確保完成全年經濟社會發(fā)展各項目標任務,以實際行動迎接黨的二十大和自治區(qū)第十三次黨代會勝利召開!
在全市工會工作會議上的講話精神篇十三
同志們:
這次會議主要是總結過去一年的工作,表彰先進,貫徹落實上級會議精神,部署。
20xx。
年工作任務。按照常委會討論的意見,我著重講兩個問題。
一、
20xx。
年工作簡要回顧。
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8
支工作隊的千人大軍,持續(xù)不斷地展開了宣傳服務行動和系列文化活動,呈現(xiàn)出全黨同唱聯(lián)臺戲、共同打造創(chuàng)業(yè)文化的喜人局面。以“三個代表”為主要內容的理論普及工作扎實推進。全年組織召開理論專題“千人報告會”
15。
場次;舉辦理論骨干培訓班及研討活動。
8
420。
1
240。
多天,共組織大型宣講。
1500。
多場次;串百家門。
5.5。
萬戶,結親戚。
2126。
戶;發(fā)放“四解”服務直通卡。
8
萬多張,贈送發(fā)放各類宣傳資料和創(chuàng)業(yè)實用讀本近。
30。
萬份;幫助親戚戶解決創(chuàng)業(yè)實際困難有記載的。
925。
件,使之增收致富的達。
70。
以上。扶持建立創(chuàng)業(yè)示范基地及牧業(yè)小區(qū)。
18。
個,幫助群眾上項目。
67。
700。
多條,刷寫永久性墻上標語和懸掛過街橫幅。
5700。
多條,設立大型公益廣告式宣傳標語牌。
56。
32。
場次??偨Y培樹了各類創(chuàng)業(yè)典型。
580。
個,組織典型深入一線做事跡巡回報告。
650。
28。
批次,受訓。
8670。
人,輸出技能型勞動力。
2780。
人。以打造信用。
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市為核心,大力開展了精神文明系列創(chuàng)建活動。加強和改進了未成年人思想道德建設;積極宣傳《公民道德建設實施綱要》,推動了公民誠信理念、道德素質、文明程度的提高。通過強化培訓和實踐礪練,加強了干部隊伍建設,宣傳干部的綜合素質得到提高、服務意識和能力明顯增強,工作作風有了明顯轉變。回顧一年來的工作,我們必須清醒地看到,與形勢任務的要求、與人民群眾的需求、與市委的期望相比,我們仍有很多“不適應”的地方,宣傳思想及群眾性精神文明創(chuàng)建工作仍然任重而道遠。我們務必提速推進,不辱使命。
二、
20xx。
年工作任務總體安排。
a
市一流人文環(huán)境,努力構建“平安、信用、開放”
a
市。為促進縣域經濟發(fā)展,加快小康建設步伐提供思想保證、智力支持、輿論環(huán)境和文化條件。重點做好以下六個方面的工作:
要把學習宣傳貫徹“三個代表”重要思想同學習貫徹十六屆三中、四中全會精神,同落實市委階段性工作要求結合起來,圍繞保持共產黨員先進性教育要求六個專題的學習內容展開學習研討、理論普及。推動理論中心組及各級干部帶頭學、帶頭講、帶頭實踐。加大先進性教育活動的宣傳工作,努力探索黨員干部思想理論教育的新路子。通過大力開展“送理論下基層”活動。使各項理論政策、創(chuàng)業(yè)文化真正進機關、進企業(yè)、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校,使廣大干部群眾真學、真懂、真信、真用。使理論真正起到武裝頭腦、指導實踐、推動工作的目的,從而增強人們加快發(fā)展的意識。
通過進一步開展解放思想、更新觀念系列教育,舉辦理論政策、經濟形勢、創(chuàng)業(yè)文化專題報告會、研討會、座談會等,推動人們爭做勇闖市場的主人,爭當創(chuàng)造財富的能人,通過舉辦企業(yè)家經驗論壇、十大“創(chuàng)業(yè)先鋒”、十大“打工明星”評選表彰推介等活動,引導廣大干部群眾樹立窮則思變、向往發(fā)財的求富理念;永不滿足、求新求變的開拓理念;吃苦耐勞、百折不撓的拼搏理念;敢冒風險、無所畏懼的歷險理念;自力更生、奮發(fā)有為的自強理念;不甘人后、勇于探索的爭先理念。弘揚“敢于創(chuàng)新,善于創(chuàng)意,精于創(chuàng)利,勤于創(chuàng)業(yè)”的時代精神,打造
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市人文精神。
在黨政機關特別是職能部門集中開展“講誠信、重法制、優(yōu)服務、提效率”主題教育活動強化誠實守信的首問負責、首辦負責、服務承諾等服務機制,激勵和促進機關干部重心下沉,搞好文明服務,著力塑造文明服務型機關形象通過廣泛開展“應對挑戰(zhàn),素質跟進”學習實踐行動,深入推進公民道德建設、實用技術技能等“七大學習工程”,大力培樹一批學習型機關、學習型社區(qū)、學習型干部和學習型家庭,積極推動全民創(chuàng)業(yè)能力的提高充分發(fā)揮職教中心的培訓基地作用,切實加強農村富余勞動力培訓轉移工作,大力開展農村“一推雙帶”活動通過采取以職教中心為主體的基地式培訓、民辦式培訓和社會化培訓多種方式方法,開展經常性、全方位的有效服務,提高其創(chuàng)業(yè)就業(yè)的能力通過開展全民創(chuàng)業(yè)與文明單位創(chuàng)建對接等活動,在全市形成人人關心創(chuàng)業(yè),人人為創(chuàng)業(yè)獻計,人人投身創(chuàng)業(yè)的良好局面,讓創(chuàng)業(yè)文化進機關、進企業(yè)、進社區(qū)、進村屯、進校園
廣泛開展“爭創(chuàng)文明單位,爭做文明市民,打造信用
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市人文精神,打造。
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市人文環(huán)境。
全面實施“創(chuàng)業(yè)在
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市”對外宣傳計劃的實施。積極組織開展“百名記者話。
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市”系列主題聯(lián)誼等外宣活動,把。
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市形象。
按照黨員先進性教育、提高執(zhí)政能力的要求,站在培養(yǎng)宣傳人才、完成宣傳工作使命的角度,我們把今年作為宣傳干部、“四解”隊員的“素質提升年”。認真抓好宣教口基層班子建設,繼續(xù)開展“愛崗位、學先進、練內功、促發(fā)展”實踐教育活動。通過強化培訓、責任激勵、制度約束、設定指標、任務加壓、一線服務、交流研討、組織活動、調度指導等方式方法,加大培訓和實踐礪練,提高廣大干部學習、宣傳、服務、執(zhí)行的綜合能力。培育打造區(qū)域創(chuàng)業(yè)文化是個系統(tǒng)工程,需要全社會方方面面、上上下下綜合作用、共同努力來實現(xiàn)。我們務必要高調唱響、扎實運作,力求見實效。要把實踐活動同保持共產黨員先進性教育活動的要求相結合;開展機關文明服務同深入一線服務創(chuàng)業(yè)實踐相結合;集中宣傳戰(zhàn)役同經常性宣傳教育活動相結合;各種文化宣傳活動同精神文明創(chuàng)建相結合;解決干部群眾的思想觀念問題同解決創(chuàng)業(yè)中的實際問題相結合。要做到突出主題、依托載體,明確任務、落實責任,部門聯(lián)動、上下互動,形成聲勢、抓出實效。
同志們,讓我們在市委的堅強領導下,團結協(xié)作、開拓進取、真抓實干,為培育和打造。
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市區(qū)域創(chuàng)業(yè)文化,促進縣域經濟發(fā)展和社會的全面進步,做出應有的貢獻!
在全市工會工作會議上的講話精神篇十四
同志們:
建設社會主義新農村是我國現(xiàn)代化建設進程中的重大歷史任務,尤其是中央把“鄉(xiāng)風文明、村容整潔”作為新農村的重要內容提出來,抓住了農村精神文明建設的核心問題,為更好地推進“三農”工作指明了方向。應該看到,改革開放以來,農村經濟、社會、文化等各個領域都發(fā)生了全面而深刻的變化,農業(yè)和農村經濟發(fā)展進入一個新的階段,與此相適應,農村精神文明建設的外部環(huán)境、體制條件、社會基礎都與過去明顯不同,遇到了許多新情況、新問題。一是農村社會經濟成分、組織形式、經濟利益、就業(yè)方式的多樣化,導致了農民的思想觀念、道德意識、價值取向、文化認同趨于多樣化,精神文明建設面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。二是一些地方封建迷信、非法宗教和邪教活動抬頭,社會秩序不好,黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象屢禁不止,群眾反映強烈。三是縣、鄉(xiāng)、村公共事業(yè)經費投入不足,農村基層文化設施落后、短缺,文化活動骨干不足,隊伍素質偏低。四是我們一些領導同志對精神文明建設重視得不夠,不愿或不會抓精神文明建設的現(xiàn)象較為普遍。這些問題不解決,精神文明建設就將滯后于經濟和社會發(fā)展,構建經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設“四位一體”的戰(zhàn)略布局就難以形成,長此下去,必然引發(fā)新的一系列矛盾和問題。對此,我們一定要有清醒的認識,從建設社會主義新農村的戰(zhàn)略高度,充分認識加強農村精神文明建設的重要性和緊迫性。
第一,推動農村經濟發(fā)展,迫切需要加強和改進農村精神文明建設。市委實施“四個換位”戰(zhàn)略以來,我市農村出現(xiàn)了多年少有的好形勢,農業(yè)經濟結構調整出現(xiàn)重要轉機,農民收入實現(xiàn)較快增長。但必須清醒地看到,農業(yè)和農村發(fā)展仍然處于艱難的爬坡和攻堅階段,深入推進“四個換位”,進一步發(fā)展農村經濟、增加農民收入,還需要花更大力氣,付出艱苦努力,尤其是需要農村精神文明建設進一步推進思想解放、營造良好氛圍、大力提高農民素質、加大服務中心和大局的力度。物質文明與精神文明、經濟建設與文化建設從來都是相輔相承、相互作用的,這是哲學的基本原理。沒有文化的經濟不能代表先進生產力,同時,沒有體現(xiàn)先進生產力的文化也不能代表先進文化的前進方向。經濟越發(fā)展,就越離不開文化的支撐。市委提出抓“四個換位”,核心是抓產業(yè)換位,產業(yè)換位的戰(zhàn)略基點和中心環(huán)節(jié)是什么?是提高自主創(chuàng)新能力,如果沒有深厚的文化底蘊來支撐,就不可能打造出有競爭力的品牌,產業(yè)就難以做大,產業(yè)換位的路就走不寬、走不好。再比如,我們抓農村勞動力轉移,迫切需要打造在外地叫得響、過得硬的勞動力品牌,過去講“出去一個打工仔、致富一家人”,這里說的是有文化、有技能的農民?,F(xiàn)在中西部地區(qū)都在轉移農村勞動力,國內勞動力市場競爭越來越激烈,我市農民40%以上是小學文化和文盲,全市90%以上的文盲在農村,這些人多數沒有特殊技能,當農民工也只能到城里干零活、打短工,有的忙活一年掙的錢扣出費用,還沒有在家種地掙的多,這樣的素質怎么建設社會主義新農村?客觀分析我市農村精神文明建設現(xiàn)狀,我可以用“三個滯后”來概括,即多數農民群眾的思想觀念還滯后于市場經濟迅速發(fā)展的要求,多數農民群眾的科學文化素質還滯后于科學技術迅速發(fā)展的要求,相當一部分農民的誠信意識和道德觀念還滯后于社會文明迅速發(fā)展的要求。這也是當前建設新農村,加快經濟結構戰(zhàn)略性調整,增加農民收入迫切需要解決的現(xiàn)實問題。一個時期以來,我們一些領導干部過多地抓增長而忽視發(fā)展,抓經濟而忽視文化,只見物不見人,“一手硬、一手軟”,其實這是急功近利的浮躁作風,是缺乏戰(zhàn)略思維的短視行為,是必須堅決克服和糾正的。在知識經濟迅猛發(fā)展的今天,如果我們還不重視精神文明建設和文化建設,實在說不過去。我們必須高度重視并切實加強和改進農村精神文明建設,通過提高農民群眾的思想道德素質和科學文化素質,為農村經濟發(fā)展提供強有力的精神動力和智力支持,使農村經濟發(fā)展真正轉到依靠科技進步和提高勞動者素質的軌道上來。
第二,用先進文化占領農村思想文化陣地,迫切需要加強和改進農村精神文明建設。建設先進文化既是建設社會主義新農村的重要內容,同時也對新農村建設起著重要的引領、支持和保證作用。當前看,文化建設有兩方面問題值得重視。一方面,各種思想文化相互激蕩,西方敵對勢力利用各種渠道與我們爭奪群眾,意識形態(tài)領域滲透與反滲透的斗爭十分激烈。隨著對外開放的逐步擴大、社會主義市場經。
濟體制改革的日益深化和現(xiàn)代傳播技術的`迅猛發(fā)展,這種斗爭不僅發(fā)生在城市,也發(fā)生在農村?,F(xiàn)在農民信教的越來越多,宗親家族勢力發(fā)展也很快,一些非馬克思主義甚至是反馬克思主義的思想意識有所抬頭。另一方面,就是文化建設能力不高,沒有跟上經濟和社會的發(fā)展。如果冷靜分析目前我市農村存在的問題,就不難發(fā)現(xiàn)有很多深層次問題都帶有深厚的文化背景。比如,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能之所以出現(xiàn)轉型難的問題,原因固然很多,但其中重要的一條就是“官本”文化根深蒂固,一些領導干部放不下架子當“公仆”,不會做群眾工作,有的領導甚至不會對群眾說話,正如有人形容的那樣,“與新社會群體說話,說不上去;與困難群眾說話,說不下去;與青年人說話,說不進去;與老同志說話,給頂了回去”。再比如,在發(fā)展民主政治上,一事一議是民主管理的主要形式,但很多地方一事一議搞不下去,一些好事辦不成,有的干部認為主要原因是農民沒知識、覺悟低、不聽話了,但其中有沒有干部威信不高、群眾信不過的因素?我看有,而且還很重要。文化建設與經濟建設不同,搞市場經濟講的是資源配置效率,搞文化建設講的是公信力和認同感;農民對你說的不認同,信不著你,怎么能按你說的做?建國初期,鄉(xiāng)村干部為什么能夠一呼百應?因為老百姓相信干部,知道跟干部走有奔頭、有希望,能過上好日子。我們現(xiàn)在強調先進文化建設,就是要提高各級組織及領導干部建設先進文化的能力,提高農村各級黨組織的公信力,提高廣大群眾對黨組織、對干部的認同感,就是要把建設社會主義新農村變成全體農民的共同理想、共同追求、共同實踐和奮斗的目標。只有這樣,我們才能用一元化的指導思想引領多樣化的社會意識,用社會主義先進文化和有益文化占領農村精神文化陣地,有效抵制落后文化和腐朽文化的影響,鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位,把全體人民更好地團結和凝聚起來。
第三,構建和諧社會,迫切需要加強和改進農村精神文明建設。我們現(xiàn)在正處于矛盾凸顯期,農村社會結構正在發(fā)生深刻的變化,開放性和流動性大大增強,原有的區(qū)域界線和地緣關系進一步打破,傳統(tǒng)上的人際關系、倫理道德、價值觀念將受到巨大沖擊,各種矛盾將有所突出,各種利益之間的協(xié)調平衡也將更加困難。在這樣的新形勢面前,只有切實加強和改進農村精神文明建設,引導人們正確處理競爭和協(xié)作、自主和監(jiān)督、效率和公平、先富和后富、個人利益和集體利益、局部利益和全局利益、眼前利益和長遠利益等各種關系,才能對社會結構變遷、利益關系變化、生活方式變動帶來的矛盾和問題更好地進行規(guī)范調節(jié),保持農村社會協(xié)調穩(wěn)定。當前,要把宣傳和踐行“八榮八恥”的社會主義榮辱觀,作為精神文明建設的指導方針和基本價值導向,作為一項著眼全局的建設工程、一項抓住根本的教育工程、一項針貶時弊的治理工程、一項面向未來的希望工程,使榮辱觀滲透到社會的各個領域、各個方面、各個環(huán)節(jié),使社會所有成員都明白應該堅持什么、反對什么、倡導什么、抵制什么,推動全社會形成知榮辱、樹新風、促和諧的文明風尚。
第四,落實科學發(fā)展觀、促進城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展,迫切需要加強和改進農村精神文明建設。實現(xiàn)經濟社會全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展,正確處理工農關系和城鄉(xiāng)關系,加快農村經濟社會發(fā)展,是貫徹落實科學發(fā)展觀的基本要求。目前,農村的落后不僅體現(xiàn)在經濟上,更突出體現(xiàn)在教育、衛(wèi)生、文化等社會事業(yè)和基礎設施上。我市作為經濟欠發(fā)達城市,這方面的差距更大,歷史欠賬更多,問題更突出。這種狀況如果不能盡快扭轉,不僅制約全市經濟和社會持續(xù)快速協(xié)調發(fā)展,也會嚴重影響全面建設小康社會目標的實現(xiàn)。從長遠看,在溫飽解決后,廣大農民群眾求知、求樂、求美的愿望更加強烈,追求科學、文明健康生活方式的愿望更加強烈,追求良好人際關系和社會風氣的愿望更加強烈。我們只有不斷加強和改進農村精神文明建設,才能順應歷史要求和農民群眾的愿望,實現(xiàn)、維護和發(fā)展好廣大農民群眾的物質和文化利益,密切黨同群眾的血肉聯(lián)系,真正把以人為本的要求落到實處。
二、全面把握加強新農村精神文明建設的基本要求。
我市當前乃至今后一個時期農村精神文明建設工作,剛才鐵靜部長代表市委提出了明確要求,核心就是圍繞推進社會主義新農村建設,培育新農民,樹立新風尚,建設新文化,創(chuàng)建新環(huán)境,營造富于創(chuàng)造、充滿活力、團結向上、文明和諧的農村思想文化氛圍。要實現(xiàn)這樣的目標,我看必須做到五個堅持。
一是要堅持服從服務于農村經濟發(fā)展這個中心。為農村經濟發(fā)展服務,是農村精神文明建設的一條根本原則和成功經驗。經濟是基礎,精神文明建設離開這個基礎就是無源之水,無本之木。我市農村經濟發(fā)展很不平衡,多數農村生產力比較落后,市場化程度低,科技教育文化水平不高。發(fā)展農村經濟、提高農業(yè)生產力水平是廣大農民的強烈愿望,是改變農村落后面貌的關鍵所在。古人講,“倉稟實而后知禮儀,衣食足而后知榮辱”。實踐證明,凡是農業(yè)產業(yè)化起步較早、集體經濟較發(fā)達的村屯,其村容村貌的建設就好,人的素質和文明程度相對也高。我們抓精神文明建設,必須緊緊圍繞促進又快又好地發(fā)展這個中心來展開;圍繞農村“四化”目標、加快實現(xiàn)“四個換位”來把握;圍繞發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)來推進,為建設社會主義新農村提供強大的精神動力、智力支持和思想保證。
二是要堅持把提高農民素質作為根本任務。新農村首先要有新農民,農村發(fā)展水平的高低主要取決于農民的素質。隨著農村經濟的發(fā)展,產業(yè)結構的調整,開放程度的擴大,對農民素質的要求越來越高。農村精神文明建設要始終把提高農民的思想道德素質、科學文化素質和身體健康素質,作為一項基礎性工程來抓。開展創(chuàng)建活動和思想教育,不管采取什么形式和方法,都要把著眼點放在提高農民素質上,引導農民解放思想,增強能力,跟上時代前進的步伐,成為一代有文化、懂技術、會經營的社會主義新型農民。
三是要堅持從農村的實際出發(fā)。實事求是,一切從實際出發(fā),是新農村精神文明建設的一條基本要求。群眾需要教育,但這個教育必須同群眾的覺悟程度相適應。超出群眾的覺悟程度,提出多數群眾一時不能接受的要求,不但不能達到預期目的,弄不好還會適得其反。加強農村精神文明建設,必須切合鄉(xiāng)村和農民實際設計活動載體,開展豐富多彩的系列化教育活動,通過活動吸引群眾、陶冶群眾,讓農民群眾在活動中受到教育,得到提高。我們制定教育規(guī)劃,設計創(chuàng)建活動,提出工作要求,都要把農民是不是真的需要擺在首位,既要積極進取,又要循序漸進;既要統(tǒng)一部署,又要因地制宜;既要鼓勵先進,又要著眼多數,絕不能急于求成、急功近利。要抓好基層,夯實基礎,一件事情一件事情地去做,一個問題一個問題地解決,一個層面一個層面地拓展,推動農村精神文明建設穩(wěn)步向前發(fā)展。對認準的、深受農民群眾歡迎的事情,一定要抓出結果,抓出成效,堅決防止和克服形式主義。
四是要堅持一切為了農民群眾、一切依靠農民群眾。農村精神文明建設,從本質上講是群眾工作,必須體現(xiàn)黨的群眾路線。在實際工作中,必須突出農民群眾在精神文明建設中的主體地位和作用;必須把貫徹中央精神和反映農民意愿統(tǒng)一起來,尊重群眾的首創(chuàng)精神,善于從群眾中汲取營養(yǎng)和力量,得到群眾的擁護和支持;必須堅持民主原則和疏導方針,尊重人、理解人、關心人,以情動人,以理服人;必須把解決群眾的思想問題與解決實際問題結合起來,從具體事情抓起,從農民群眾關心的事情做起,動員和組織農民群眾參與各種創(chuàng)建活動,引導群眾在參與中受到教育,得到提高。
五是要堅持在實踐中不斷改進創(chuàng)新。改革開放以來,我市農村精神文明建設的過程就是一個不斷改進創(chuàng)新的過程。創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)活動,評選“十星級”文明戶,文化科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動,以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)共建、創(chuàng)建生態(tài)文明村等很多做法,都是改進創(chuàng)新的結果。如果沒有這些創(chuàng)新,我們精神文明建設就不會有目前這種活潑生動、積極向上的局面。實踐無止境,認識無止境,改進創(chuàng)新也沒有止境。尤其是在農村社會經濟結構、物質條件、社會環(huán)境和農民思想觀念發(fā)生很大變化的情況下,如果只是機械地重復過去的老方式、老辦法,就不可能收到好的效果。因此,在今后的工作中,我們必須要在內容、形式、方法、手段、機制等方面勇于探索,大膽創(chuàng)新,研究新情況,解決新問題,總結新經驗,使新農村精神文明建設在改進中加強,在創(chuàng)新中提高,始終保持強大的生機與活力。
三、加強領導,強化協(xié)調,形成齊抓共管的工作格局。
第一,加強組織領導,強化約束機制。各級黨委和政府要切實把新農村精神文明建設擺上重要議事日程,抓緊、抓好。要深入實際、調查研究,廣泛聽取基層干部和農民群眾的意見和建議,努力使新農村精神文明建設的各項工作切實符合實際、符合農民意愿。市文明委已成立領導小組,各縣(市)區(qū)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要成立相應的機構,為創(chuàng)建活動提供強有力的組織保障。要把這項工作的成效作為檢驗各級黨委、政府執(zhí)政能力的標準,作為落實科學發(fā)展觀和正確政績觀的標準,作為對領導干部政績考核的硬性指標和重要依據。
第二,強化協(xié)調,形成合力。要認真堅持和不斷完善黨委統(tǒng)一領導、黨政群齊抓共管、文明委組織協(xié)調、有關部門各負其責、全社會積極參與的領導體制和工作機制。各級黨政有關部門和群眾團體,特別是新農村精神文明建設領導小組成員單位,都要切實擔負起相關職責,為農村精神文明建設提供政策、規(guī)劃和人財物等方面的支持和保證。各級黨委宣傳部和文明辦對農村精神文明建設負有重要責任,要廣泛聽取社會各界的意見,把功夫多下在對各方面力量的組織協(xié)調上,充分調動各方面的積極性,努力形成多方參與、齊抓共管的工作局面。
第三,注重制度建設,搞好督導檢查。沒有規(guī)矩不成方圓。加強新農村精神文明建設,離不開制度保障和約束。我們要多研究、多思考,善于發(fā)現(xiàn)和解決帶有傾向性的問題,并及時把成功經驗和有效辦法上升到理性認識,形成長效機制,指導和推動工作。今天會上印發(fā)的幾份文件討論稿,都帶有制度性質,征求意見后要盡快下發(fā),便于開展工作有所遵循。同時,各縣(市)區(qū)要指導本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯制定和完善符合實際、群眾認可的《鄉(xiāng)規(guī)民約》、《村規(guī)民約》,使廣大農民有章可循、有則可守。進一步加強對精神文明建設工作的督促檢查,對安排部署的工作,要一件件盯住不放,保證件件落到實處,見到成效。
第四,求真務實,改進工作作風。各地各有關部門要牢固樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀,進一步轉變工作作風,想實招、干實事、求實效。要深入農民群眾生產生活的實際中去,了解基層的真實情況,聽取群眾的真實意見。要及時總結各地各部門的經驗,研究加強和改進的措施,認真解決工作中存在的困難和問題。要從理論和實踐的結合上,深化對新農村精神文明建設規(guī)律和特點的認識,不斷建立健全新農村精神文明建設目標體系、測評體系和保障機制。
第五,抓好隊伍建設,提供組織保證。近幾年,我市農村精神文明建設之所以取得了積極的成果,主要得益于一支不計名利、不畏困難、特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神文明建設工作隊伍。希望大家鞏固成果,再接再厲,不斷提高理論素質、政策水平和業(yè)務能力,更好地擔負起新農村精神文明建設使命。要著眼于建設一支專兼結合的骨干隊伍,加強村“兩委”班子成員、黨員和村民代表以及共青團、婦女、民兵等群團組織建設,培養(yǎng)和造就一支新農村精神文明建設的帶頭人隊伍。要通過多種方式加快培養(yǎng)各類專業(yè)人才,逐步建立一支開展文化活動和科技致富,倡導文明新風等方面的骨干隊伍,強化延伸輻射功能,影響和帶動群眾自覺抵制陳規(guī)陋習,積極參加各項活動,樹立文明新風。
同志們,做好農村精神文明建設工作,任務光榮而艱巨。讓我們積極行動起來,按照“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的要求,圍繞推進社會主義新農村建設,進一步解放思想,開拓創(chuàng)新,真抓實干,組織和動員社會方方面面的力量,努力開創(chuàng)農村精神文明建設新局面!
在全市工會工作會議上的講話精神篇十五
經過多年的探索與實踐,我市的精神文明建設取得了明顯成效,提高了人們的思想道德和科學文化素質,提高了群眾生活質量和社會文明程度,呈現(xiàn)出扎實推進、健康向上的良好態(tài)勢。但是我們也要清醒地看到,隨著改革逐步深化和社會不斷發(fā)展,社會經濟成份、組織形式、就業(yè)形式、利益關系和分配方式日益多樣化。人流、物流增加,“社會人”群體不斷增大,一些與新形勢不適應、與群眾需求不相適應的矛盾和問題開始顯現(xiàn)出來。尤其是群眾性精神文明創(chuàng)建工作在深入推進的過程中,確實面臨許多新情況和新問題,突出的有:一是在工作上如何實現(xiàn)由突擊應付向長效管理的轉變;二是在手段上如何實現(xiàn)由行政推動向市場運作的轉變;三是在內容上如何實現(xiàn)由環(huán)境整治向素質提升的轉變。這些是精神文明創(chuàng)建全面升級提高的新階段對我們工作提出的新要求。
在全市工會工作會議上的講話精神篇十六
同志們:
這次會議是市委決定召開的一次非常重要的會議。剛才,會議傳達了省和xx市宣傳思想工作會議精神,命名表彰了我市宣傳思想戰(zhàn)線先進集體和先進個人,立新部長作了一個客觀全面、極具針對性和可操作性的工作報告,我完全贊同,大家要認真抓好落實。
一年來,宣傳思想戰(zhàn)線以貫徹落實科學發(fā)展觀和精神為主線,緊緊圍繞全市的中心和大局,唱響主旋律,打好主動仗,為推進我市經濟發(fā)展和社會和諧做出了重要貢獻。市委對宣傳思想戰(zhàn)線的工作是滿意的。我代表市委,向宣傳思想戰(zhàn)線的同志們表示衷心的感謝,向受到表彰獎勵的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀!下面,我就做好宣傳思想工作講三點意見。
宣傳思想工作具有十分重要的地位和不可替代的作用。在年初的全國宣傳思想工作會議上,胡錦濤發(fā)表了重要講話,對做好這項工作提出了新的更高的要求。我們必須充分認識做好宣傳思想工作的重要性,切實增強責任感、使命感和緊迫感。
近年,我市宣傳思想戰(zhàn)線深入貫徹中央和省市宣傳思想工作會議精神,立足市情實際,緊跟時代步伐,在統(tǒng)一思想、凝聚力量、服務大局、促進發(fā)展、維護穩(wěn)定等方面做了大量卓有成效的工作,理論武裝卓有成效,輿論引導積極向上,外宣水平不斷提高,文明創(chuàng)建扎實推進,思想道德建設扎實推進,文化藝術氛圍更加活躍,為推動經濟社會又好又快發(fā)展做出了重要貢獻。實踐證明,宣傳思想工作只能不斷加強,決不能忽視削弱。
當前正是我市發(fā)展加快的關鍵時期,迫切需要宣傳思想戰(zhàn)線做好各項工作,充分發(fā)揮職能作用,凝聚全市上下的智慧和力量,擴大xx的知名度和影響力,提高廣大人民群眾的思想道德素質,培養(yǎng)樹立良好的社會文明新風,鞏固和發(fā)展和諧穩(wěn)定的政治局面,推動文化建設與經濟建設、政治建設、社會建設及黨的建設協(xié)調發(fā)展,經濟硬實力和文化軟實力共同增強,人民群眾的物質利益和精神生活水平同步提高,實現(xiàn)xx又好又快發(fā)展。
總之,我們一定要站在政治的、全局的、戰(zhàn)略的高度,充分認識做好宣傳思想工作的重大意義,更加扎實有效、創(chuàng)造性地開展工作,推進宣傳思想工作再上新臺階。
二、扎實做好當前和今后一個時期的宣傳思想工作。
20xx年是我市建設工貿旅游生態(tài)市的第一年。宣傳思想戰(zhàn)線要認真貫徹落實科學發(fā)展觀和精神,圍繞市委四屆三次全委會提出的目標任務,全面做好各項工作,為又好又快發(fā)展提供政治思想保證。
(一)要做好理論武裝工作。要把學習貫徹科學發(fā)展觀和黨的精神作為首要政治任務,繼續(xù)用馬克思主義科學理論武裝黨員和教育人民。要按照武裝頭腦、指導實踐、推動工作的要求,把學習宣傳貫徹黨的精神和市委四屆三次全委會精神有機結合起來,注重學習質量和實際效果。要建立健全加強理論學習的有效制度,突出抓好各級黨委中心組的理論學習,組織開展干部輪訓,有針對性抓好黨員干部特別是廣大青年的理論學習。要重點抓好中國特色社會主義理論體系和改革開放重大意義、巨大成就、成功經驗、前進方向的宣傳教育,推進科學發(fā)展觀實踐活動深入實施。要堅持理論聯(lián)系實際的學風,組織黨員干部特別是領導干部,圍繞全市大局和本部門、本單位的工作實際,加強學習,深入調研,進一步理清思路、確定方向和明確目標,解決實際問題。要大力推進社會主義核心價值體系建設,用社會主義核心價值體系引領和整合多樣化的社會思潮,筑牢全市人民團結奮斗的思想基礎。
(二)要搞好輿論宣傳引導。宣傳思想戰(zhàn)線是黨的“喉舌”,必須圍繞中心和大局,展開強大的思想和輿論攻勢,排除干擾清雜音,為建設工貿旅游生態(tài)市營聲造勢。要組織開展新一輪解放思想大討論活動,深入剖析影響我市發(fā)展的制約因素,重點解決小富即安、求穩(wěn)怕險、眼高手低和服務意識淡薄、部門利益至上等問題,在解放思想中統(tǒng)一思想,營造齊心協(xié)力抓發(fā)展的濃厚氛圍。要及時了解和掌握工作中出現(xiàn)的熱點和難點問題,努力做好思想政治工作,釋疑解惑,理順情緒,振奮人心。要加大宣傳工作力度。對內發(fā)揮主流媒體的作用,組織專題報道,推介典型經驗,為推進各項工作營造輿論聲勢;對外精心策劃,通過開展活動、利用節(jié)會、掛靠強勢媒體等多種方式,大力宣傳我市的生態(tài)、資源、優(yōu)勢和立市產業(yè)、骨干企業(yè)、招商引資政策、名優(yōu)產品等,努力擴大xx的知名度和影響力。對外宣傳要講政治,接待上級新聞媒體和報道突發(fā)事件必須向宣傳部門報告情況,出現(xiàn)問題堅決追究責任。
(三)要抓好精神文明創(chuàng)建活動。要以建設和諧xx為目標,積極組織開展精神文明創(chuàng)建活動,為加快發(fā)展提供寬松穩(wěn)定、團結和諧的社會政治環(huán)境。要加強公民教育和未成年人思想道德教育,深化文明行業(yè)、文明社區(qū)、文明單位、文明家庭等群眾性的精神文明創(chuàng)建活動,提高公民文明素質和社會現(xiàn)代文明程度。要突出文明村鎮(zhèn),推進新農村建設,重點抓好方虎公路沿線示范樣板村的提檔升級工作,通過典型帶動改善全市鄉(xiāng)村面貌。要加強社會道德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設,深入開展以“誠信xx”為重點的道德教育實踐活動,樹立xx人干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取、誠信友愛、文明守禮的良好形象。
(四)要繁榮城鄉(xiāng)文化生活。要加大公共文化服務工程推進力度,重點抓好廣播電視村村通,建好農村文化大院和指導社區(qū)開展好文化活動。要通過文化、科技、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”,送電影、演出、圖書進社區(qū)、進鄉(xiāng)村,積極開展群眾喜聞樂見的公益性文化活動,豐富基層群眾的文化生活。要加強與農林企業(yè)的溝通聯(lián)系,深入推進場縣合作共建。要保護、挖掘、整合和利用好我市獨特而豐厚的歷史文化資源、革命文化資源,打造文化精品,豐富文化內涵,不斷滿足人民群眾日益增長的文化需求。要深化文化體制改革,推進xx文化大繁榮、大發(fā)展。
宣傳思想工作是黨的事業(yè)的重要組成部分,黨管宣傳、管意識形態(tài)是最基本的政治原則。各級黨組織必須牢牢掌握宣傳思想工作的領導權和主動權,任何時候都不能動搖。
1、要切實把宣傳思想工作擺上重要位置。各黨委要站在全局和戰(zhàn)略高度,切實把宣傳思想工作納入重要日程,擺上重要位置,同經濟、政治、社會建設等工作同研究、同部署、同落實、同檢查。黨委書記要肩負起第一責任人的職責,在全市建立黨委統(tǒng)一領導、宣傳部門指導協(xié)調、黨政部門聯(lián)動配合、社會各方齊抓共管的格局。黨委宣傳部門作為主管意識形態(tài)的綜合職能部門,要加強對宣傳思想工作的組織協(xié)調和督促檢查。工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織,要聯(lián)系所聯(lián)系的社會階層,有針對性地推進宣傳思想工作。
2、要加強宣傳思想戰(zhàn)線隊伍建設。要配好配強宣傳思想戰(zhàn)線的領導班子,真正把熟悉意識形態(tài)工作、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部選拔到宣傳戰(zhàn)線的領導崗位上,確保宣傳文化領域牢牢掌握在忠于黨和人民的人手中。要加強宣傳、文化、廣播等部門干部的培養(yǎng),從政治、工作、生活上全面關心愛護,該重用的重用,該交流的交流。要加強宣傳思想干部隊伍建設,引導他們深入基層一線,向書本、群眾、實踐學習,改進工作作風,樹立良好形象,努力造就一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的工作隊伍。
3、要切實為宣傳思想文化工作創(chuàng)造良好環(huán)境。各黨委要加大對宣傳思想工作的支持力度,給予其充足的經費保障。要重視扶持文化產業(yè)發(fā)展,對獲得省、國家級以上的優(yōu)秀文化作品和藝術家給予重獎。要建立健全文化服務機構,加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)文化站、農村文化大院的建設步伐,認真幫助他們解決實際困難,充分調動其主動性、積極性和創(chuàng)造性。
同志們,宣傳思想戰(zhàn)線擔負著黨和人民的重托。宣傳思想工作者責任重大、使命光榮。讓我們緊密團結在市委的周圍,進一步振奮精神,開拓進取,扎實工作,不斷開創(chuàng)宣傳思想工作的新局面,為繁榮xx文化、建設工貿旅游生態(tài)市、推進xx又快又好發(fā)展做出新的更大的貢獻。
在全市工會工作會議上的講話精神篇十七
各位委員、同志們:
xx市總工會第十七次代表大會經過與會代表的共同努力,圓滿完成了大會的各項任務。在今天召開的市總工會十七屆一次全委會上,經過全體委員充分醞釀討論,以無記名投票的方式,民主選舉產生了市總和主席、副主席,批準了經審委、女工委組成人員,這標志著市總工會新一屆班子正式組成。在此,我代表新一屆市總會組成人員,向各位委員對我們的信任表示感謝,我也深感任務艱巨,責任重大。我們一定忠誠履行《工會法》和《工會章程》賦予的職責和義務,全面貫徹落實黨的精神,以科學發(fā)展觀為指導,堅持“組織起來、切實維權”的工作方針,高點定位謀劃,凝心聚力創(chuàng)新,深化“三創(chuàng)一繁榮”,積極參與社會管理,努力構建和諧勞動關系,弘揚“中國夢·勞動美”的主旋律,團結帶領廣大職工為打造關天副中心、建設和諧新xx建功立業(yè)。
第一,加強學習、提高修養(yǎng),促進工運事業(yè)健康發(fā)展。
深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀;學習現(xiàn)代經濟知識、社會管理知識、法律知識,提高駕馭市場經濟的能力、提高社會管理的能力、提高依法辦事的能力。堅持求真務實的工作作風,緊密聯(lián)系實際,認真組織開展黨的群眾路線教育實踐活動,講實話,辦實事,求實效,帶領職工群眾攻堅克難,拼搏進取,推動我市工會工作創(chuàng)新發(fā)展。
第二,圍繞中心、服務大局,把握工會工作的政治方向。
圍繞構建和諧社會,堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路,貫徹“組織起來、切實維權”的工作方針,以構建和諧勞動關系為主線,以解決職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為重點,以深入開展創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)為載體,激發(fā)職工創(chuàng)造活力。以創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)為主題,掀起創(chuàng)先爭優(yōu)勞動競賽熱潮,促進科學發(fā)展。
第三,情系職工、完善機制,切實維護合法權益。
切實完善勞動合同和集體合同制度,建立健全職工利益協(xié)調、訴求表達、矛盾調處和權益保障機制;大力開展工資集體協(xié)商,實現(xiàn)企業(yè)增產和職工增收的互利雙贏;加強職工代表大會制度建設,強力推進廠務公開民主管理,推動和規(guī)范公司制企業(yè)實行職工董事、職工監(jiān)事制度,努力提升企業(yè)民主化管理水平,落實職工的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權。傾聽職工的意見和呼聲,積極回應職工合理訴求,密切職工群眾的關系;廣泛開展技能培訓、職業(yè)介紹、助醫(yī)助學、法律援助和春送崗位、夏送清涼、秋送助學、冬送溫暖及交友幫扶活動,著力解決廣大職工在勞動就業(yè)、收入分配、社會保障、勞動安全等方面的突出問題,維護職工的合法權益,以實際行動贏得黨政和職工群眾對工會工作的認可,全面提高工會參與社會管理創(chuàng)新的能力和水平。
第四,轉變作風、真抓實干,切實加強工會自身建設。
要以改革創(chuàng)新的精神加強自身建設,堅持“黨建帶工建、黨工共建”,共謀發(fā)展,切實加強工會基層組織建設,夯實黨執(zhí)政的群眾基礎。全面貫徹落實“八項規(guī)定”,努力把工會機關建設成為學習型、服務型、創(chuàng)新型機關,推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展。引導工會干部切實增強憂患意識、創(chuàng)新意識、宗旨意識、使命意識,自覺轉作風,下基層、接地氣、查民情,為職工群眾辦好事、解難事。嚴明黨的政治紀律,始終同黨中央保持高度一致,做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。要“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”,帶頭廉潔自律、干凈干事,任職一屆、造福一方。要堅持黨的民主集中制原則,工會的大事、要事,要廣泛征求各位委員的意見和建議,民主決策,形成合力。要講政治、講團結、講紀律,保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的作風,加強廉政建設,情系職工,無私奉獻,樂于清貧,坦蕩做人,自覺接受廣大會員和職工群眾的監(jiān)督,做服務職工、和諧共事、廉潔自律的表率。
各位委員、同志們,新一屆市總領導班子承擔著承前啟后、繼往開來的歷史使命,要以不畏艱難的勇氣、敢為人先的志氣、勇于創(chuàng)新的銳氣、求真務實的工作態(tài)度和昂揚向上的精神風貌,高點定位謀劃,在建設高素質職工隊伍、保障職工權益、加強自身建設、參與社會管理、推動xx率先跨越上爭創(chuàng)“五個一流”,努力開創(chuàng)全市工會工作的新局面,為打造關天副中心、建設和諧新xx、實現(xiàn)“六個走在前列”、推動xx在西部率先全面建成小康社會而努力奮斗!
謝謝大家!
在全市工會工作會議上的講話精神篇十八
同志們:
這次會議的主要任務是:認真貫徹市委工會工作會議精神,深入落實區(qū)委《關于加強和改進工會工作的意見》,進一步做好新形勢下我區(qū)工會工作。剛才,李桂珍同志代表區(qū)總工會作了工作報告,講得很好。市總工會副主席韓子榮同志做了重要講話,我們要認真學習貫徹。
下面,我講三點意見。
去年12月初,市委召開了全市工會工作會,這是我市在建國以來規(guī)模最大,規(guī)格最高的一次工會工作會議。會議深入學習貫徹xx加強工會工作的重要指示和全國工會xx大精神,印發(fā)了市委《關于加強和改進工會工作的意見》,市委書記劉淇同志作了重要講話,強調要認真貫徹落實全心全意依靠工人階級的方針,堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路,充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用,扎實做好首都的工會工作。我們要認真學習貫徹市委工會工作會議精神,把思想和行動統(tǒng)一到市委的要求和部署上來。
多年來,我區(qū)各級工會組織緊緊圍繞中心,服務大局,認真履行職能,開展了大量卓有成效的工作,取得了良好的成績。特別是在去年,各級工會組織在辦成大事,辦好要事,克服難事中發(fā)揮了重要作用。汶川地震發(fā)生后,全區(qū)各級工會積極組織廣大職工發(fā)揚“一方有難,八方支援”的精神,踴躍捐款捐物,支援災區(qū)重建家園,充分體現(xiàn)了我區(qū)工會干部和廣大職工與災區(qū)人民同舟共濟,守望相助的深厚情誼和感情。在北京奧運會,殘奧會服務保障工作中,積極參與志愿服務工作,全區(qū)4076名職工文明拉拉隊員激情觀賽助威,引導賽場文明氛圍,展示了我區(qū)職工昂揚向上的精神風貌;在平凡的窗口行業(yè)上,以禮貌周到的服務,為國家贏得了榮譽;廣大職工積極參與維護全區(qū)社會面的穩(wěn)定,自覺維護公共秩序,文明出行,文明觀賽,為奧運會,殘奧會的成功舉辦做出了重要貢獻。在此,我代表區(qū)委,區(qū)人大,區(qū)政府,區(qū)政協(xié),向全區(qū)職工和工會工作者致以崇高的敬意和衷心的感謝!
當前,我區(qū)工會工作正面臨著新的形勢,擔負著新的任務。國際金融危機繼續(xù)蔓延,不斷向實體經濟沖擊,對經濟社會發(fā)展造成了重大影響,給工會工作帶來了新的挑戰(zhàn)。在不確定因素明顯增多,經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定面臨的壓力明顯加大的情況下,勞資雙方的關系能否和諧,職工隊伍是否穩(wěn)定,直接關系整個社會的和諧穩(wěn)定。對此,區(qū)委區(qū)政府正在密切關注和評估,并且建立了相應的預警機制。我區(qū)的.狀況是民營企業(yè)多,中小企業(yè)多,這些企業(yè)抵御風險的能力較差,一旦受金融危機沖擊,生產經營形勢惡化,勢必會對職工就業(yè),生產,生活產生重大的負面影響。另外,自去年《勞動合同法》頒布實施以來,勞資雙方的意見分歧大,也積累了不少矛盾。同時,我區(qū)經濟社會的調整轉型正在深化,觸及的深層次矛盾和問題會越來越多。特別是今明兩年,首鋼搬遷調整將到位,大批的職工需要分流安置。在這種情況下,化解勞動關系的矛盾,調處群眾事件的任務將會十分艱巨,工會工作面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)。全區(qū)各級工會組織和廣大工會干部一定要認清形勢,明確任務,堅定信心,把貫徹落實市委,區(qū)委精神作為推動工會工作的重要機遇和強大動力,切實增強做好新形勢下工會工作的緊迫感和責任感,努力開創(chuàng)我區(qū)工會工作的新局面。
二,扎實做好工會工作,充分發(fā)揮工人階級在推動我區(qū)科學發(fā)展中的重要作用。
工人階級是先進生產力和生產關系的代表,是改革開放和現(xiàn)代化建設的主力軍。在北京新的發(fā)展階段,建設“人文北京,科技北京,綠色北京”,實現(xiàn)“打造北京crd,構建和諧石景山,建設現(xiàn)代化首都新城區(qū)”的奮斗目標,全區(qū)職工隊伍肩負著光榮使命,各級工會組織承擔著重大責任。
一是要堅持圍繞中心,服務大局,引導廣大職工為我區(qū)經濟社會平穩(wěn)轉型和又好又快發(fā)展做出更大貢獻。要圍繞我區(qū)的重點發(fā)展產業(yè),重大生產項目,重要攻關任務,廣泛開展多種形式的經濟技術創(chuàng)新活動,把職工群眾的智慧和創(chuàng)造潛能激發(fā)出來,為優(yōu)化產業(yè)結構,轉變發(fā)展方式,推動全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展貢獻聰明才智。要尊重職工的首創(chuàng)精神,在職工群眾中營造濃厚的學習探索風氣,革新創(chuàng)造風氣,求真務實風氣,積極開展好職工群眾科技創(chuàng)新,人才培育,技術交流,成果轉化等工作,保護好,調動好,發(fā)揮好職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。在當前國際金融危機不斷蔓延和我區(qū)調整轉型不斷深化的情況下,尤其要團結動員廣大職工增強主人翁意識和大局意識,堅定信心,振奮精神,與企業(yè)同舟共濟,共渡難關,正確對待利益關系的調整和遇到的暫時困難,自覺維護企業(yè)的穩(wěn)定和社會的安定,努力實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展和職工利益互利共贏,在“保增長,保民生,保穩(wěn)定”,促進全區(qū)經濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。
二是要從解決職工的實際困難出發(fā),切實維護職工的合法權益。工會是職工自己的組織,溝通聯(lián)系職工最密切,了解職工愿望需求最真切。關注和解決職工群眾的生產生活困難,推進以改善民生為重點的社會建設,是全區(qū)各級工會組織義不容辭的責任。要認真貫徹落實我區(qū)社會建設大會精神,切實加強工會服務體系建設,更好地服務職工,服務企業(yè),服務社會。要抓住那些黨政所需,社會所求,職工所盼,工會所能的事情,運用好區(qū)委區(qū)政府賦予的資源和手段,進一步加大對困難職工的幫扶力度,努力為包括農民工在內的廣大職工辦實事,辦好事,解難事,把黨和政府的關懷和溫暖送到廣大職工的心坎上。要主動配合政府部門實施積極的就業(yè)政策,充分發(fā)揮工會職業(yè)介紹,職業(yè)培訓和再就業(yè)基地的作用,不斷提升下崗職工再就業(yè)率。對零就業(yè)家庭,單親女職工家庭,低保及低保邊緣家庭,患重大疾病或子女上學困難的職工家庭,要深入調查,摸清底數,重點幫扶。要堅持依法維權,宣傳維權,服務維權,加強職工維權機制建設,完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度,進一步探索職工民主管理制度與現(xiàn)代企業(yè)制度的有效銜接方式,推動民主管理向非公有制企業(yè)發(fā)展。要不斷強化勞動法律監(jiān)督和勞動爭議調處工作,建立工會與人大,政府,政協(xié)和社會各界共同監(jiān)督勞動法律落實情況,共同處理勞動糾紛的聯(lián)動機制。今年各級工會組織尤其要注意研究把握國內外經濟形勢對我區(qū)企業(yè)和職工的影響,幫助職工群眾妥善應對在勞動就業(yè),收入分配,社會保障等方面面臨的挑戰(zhàn),及時反映職工群眾的呼聲,積極化解影響職工隊伍和社會穩(wěn)定的因素,對影響職工隊伍穩(wěn)定的問題做到早發(fā)現(xiàn),早介入,早報告,并協(xié)助有關部門妥善解決。
三是要加強職工隊伍素質建設,加快工人階級知識化進程。提高職工隊伍整體素質,是發(fā)展工人階級先進性的必然要求。要認真總結“迎奧運,講文明,樹新風,爭做文明職工”等活動的成功經驗,繼續(xù)深入開展創(chuàng)建文明行業(yè),文明單位,文明班組等活動,塑造窗口行業(yè)形象,展示我區(qū)職工的良好風貌和時代風采。要充分發(fā)揮工會宣傳文化教育陣地的作用,開展各種寓教于樂的活動,加強職工的教育。要繼續(xù)開展建設學習型組織活動,積極推進職工文化,企業(yè)文化建設,實施職工素質教育工程,提升職工隊伍的整體素質。
在全市工會工作會議上的講話精神篇十九
同志們:
市委、市政府決定,今天召開全市精神文明建設工作會議。這次會議的主要任務是:以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹黨的十六屆五中全會、省委十一屆九次全會、市委十一屆七次全會和全市社會主義新農村建設工作會議精神,總結去年精神文明建設工作,表彰先進,研究部署今年精神文明建設工作任務,進一步明確目標,統(tǒng)一思想,狠抓落實,努力提升全市精神文明建設工作的整體水平。下面,我代表市委、市政府講三方面意見:
以來,我市緊緊圍繞市委提出的“科學發(fā)展、創(chuàng)強爭優(yōu)”的總體目標,積極加大創(chuàng)建文明城市力度,扎實推進城鄉(xiāng)文明創(chuàng)建工作,大力發(fā)展各項社會事業(yè),有效提升市民素質和城鄉(xiāng)文明程度,精神文明建設工作取得了新的成效?;仡櫼荒陙淼墓ぷ?,主要有以下五個方面的特點:
1、文明城市創(chuàng)建工作扎實有效。全市緊緊把握以人為本的原則,注重群眾參與,注重創(chuàng)建過程,注重城鄉(xiāng)聯(lián)動,順利實現(xiàn)了建成省級文明城市的爭創(chuàng)目標。從健全組織領導著手,成立創(chuàng)建文明城市領導小組和8個創(chuàng)建專項組,針對性地提出了“五加強五提高”的工作任務,確保了創(chuàng)建工作的有序開展。從營造創(chuàng)建氛圍著手,在市級新聞媒體統(tǒng)一開設“創(chuàng)省級文明城,做文明禮儀人”專欄,重點建設了一批文化墻,制作了一批創(chuàng)建文明城市宣傳牌,推出了一批公益廣告,提高了廣大市民對創(chuàng)建工作的知曉率和支持率。從設計工作載體著手,廣泛深入開展了“文明在行動”系列實踐活動、文明衛(wèi)生示范街共建活動和社區(qū)共駐共建等活動,增強了創(chuàng)建工作的內驅力。一年來,各共建單位資助社區(qū)經費達79.85萬元。從強化集中整治著手,開展了城市交通秩序、城市日常管理、城市環(huán)境衛(wèi)生、戶外廣告(招牌)、城市“牛皮癬”、城郊結合部、“窗口”單位服務環(huán)境、建筑工地管理等八大重點問題的集中整治,進一步形成了文明城市創(chuàng)建工作的強勢。
2、思想道德建設切實加強。全市始終堅持把思想道德建設放在精神文明建設的突出位置。在內容上突出文明禮儀教育,編印下發(fā)了《市民文明手冊》、“文明禮儀三字經”年畫等資料,圍繞社會禮儀、職業(yè)禮儀、校園禮儀、生活禮儀等四個重點,在市級新聞媒體以專題形式進行了高頻率、全方位的宣傳,促進了禮儀知識的普及和市民禮儀意識的提高。在群體上突出未成年人,組織開展了以“學習民族精神,爭做愛鄉(xiāng)少年;學好道德禮儀,爭做文明少年;學會自主實踐,爭做創(chuàng)新少年”為內容的“三學三爭”道德教育實踐活動,進一步培育了未成年人對己負責、對人負責、對社會負責的責任感;積極推行社會未成年人“聯(lián)系卡”制度,使他們感受到了社會的關懷與溫暖;深入開展專題調研,總結挖掘一批創(chuàng)新工作案例,為全市面上工作提供借鑒和參考,推動了未成年人思想道德建設工作的深入開展。
4、基層文明創(chuàng)建力度不斷加大。全市立足城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,著眼基層基礎,基層文明創(chuàng)建工作得到了進一步深化。注重城鄉(xiāng)共建,把“雙百結對、共建文明”活動作為深化“雙建設、雙整治”工作的重要載體來抓,以送政策、送資金、送信息、送服務為重點,開展了文化陣地共建、文化活動共搞、農民教育共抓、人居環(huán)境共創(chuàng)等“四送四共”活動。一年來,文明單位資助結對村資金達46萬元,開展各種服務200多次,有效改善了農村的人居環(huán)境,促進了城市文明向農村的延伸和輻射。注重擴面提質,圍繞文明村建成率達到40%的目標,規(guī)劃21個單位、58個村和2個社區(qū)為市級文明單位(村、社區(qū))創(chuàng)建對象。通過考核,19個單位、42個村和2個社區(qū)通過驗收。注重動態(tài)管理,對35個××市級文明單位、15個××市級文明村和1個××市級文明社區(qū)進行了復查考評,確保了文明單位、文明村鎮(zhèn)的先進性?!痢伶?zhèn)××村還被評為全國創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)工作先進村。
在全市工會工作會議上的講話精神篇一
同志們:
剛才,我們一起聽取了各鎮(zhèn)(街道)工會主席、部分局工會主席的工作匯報,雖然受時間限制,沒有充分展開,但還是總結了亮點特色工作,比較全面反映了枝江市各級工會組織的工作狀態(tài)。20xx年,是我市沖刺全國縣域經濟百強的起步之年。今年以來,全市各級工會組織全面貫徹省黨代會、宜昌市工代會、枝江市委工會工作會、枝江市工代會精神,努力學習宣傳實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路,扎實開展“喜迎,爭創(chuàng)新業(yè)績,推動新跨越”和“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”行動,強力推動“兩個普遍”,大力發(fā)展和諧勞動關系,傾力打造服務型工會,團結帶領全市職工在沖刺縣域經濟百強縣市的偉大實踐中建功立業(yè),取得了一些成績。
關于當前及今后的重點工作,剛才王鋒同志、紅琴同志、都已經分別做了安排部署,提出了明確要求,我都贊同。請與會同志結合各自實際抓好貫徹落實,確保全年任務順利完成。
現(xiàn)在,我重點強調兩點:
一、進一步振奮精神,營造“工會氣場”
今年,在市委關心下,我們順利召開了市委工會工作會議,枝江市第四次工代會,選優(yōu)配強了10名工會主席,工會工作的外部氛圍濃厚,工會干部力量大大加強,這是我們的優(yōu)勢,但同時,我們也看到,我們的工會主席大都身兼數職,在工會主席這個職務以外,有的兼管項目協(xié)調、園區(qū)招商,有的兼管計劃生育,有的兼管安全生產、機關財務,在基層事情多、壓力大,非常辛苦,我們也很理解。但我們的本職是工會主席,工會工作又是黨領導下的一項重要工作,是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,任何時候身子不能坐偏,位子必須坐正。我不反對兼職,但必須講究工作方法,不能因為事情多就顧此失彼,不能因為工作忙就無所作為,更不能因為中心任務重而疏于工會工作。
要善于統(tǒng)籌兼顧。工會主席要善于“彈鋼琴”,從紛繁的具體任務中把握工會工作的重點難點,以重點工作帶動其它各項工作的開展,實現(xiàn)整體推進。6月,市總工會制定下發(fā)了《20xx年度全市工會工作創(chuàng)先爭優(yōu)考核實施辦法》,還有年初我們下發(fā)的《枝江市20xx年工會工作要點》,這些文件中提及的工作就是我們工會工作的重點。工會工作的出發(fā)點落腳點都是維護職工利益。比如我們開展的“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”活動,比如目前化很大氣力抓的“兩個普遍”(依法推動企業(yè)普遍建立工會組織,依法推動企業(yè)普遍進行工資集體協(xié)商)工作,以及由維護職工權益延伸到職工教育、廠務公開、勞動競賽等相關工作,都是工會工作的重點。綱舉目張,把這些工作搞好了就是牽住了工會工作的牛鼻子。我們工會工作就搞好了。
要善于整合資源。多請示、多匯報,主動爭取黨委特別是黨委書記對工作的重視,積極協(xié)調行政等各方面力量的支持,努力形成推進工作的合力。常有基層工會主席向我們訴苦,說人少事多,許多文件報表要用電腦操作自己又不會。等等。懇求增加人手。首先,工會主席要努力提高自身素質,要學會辦公自動化,提高工作效率。另一方面,要整合自己手中可利用的資源來完成工會工作。此前有的工會主席兼任計生辦主任、經貿發(fā)展辦主任、民政辦主任等職務,均有可利用的資源。當然,作為市總工會,我們也認識到這一點,積極向省市爭取協(xié)理員政策。我們正在著手組織招聘工會協(xié)理員。但工會協(xié)理員指標十分有限。總之,工會工作主要還是要靠自身努力和當地黨委、政府(行政)的重視和支持。
要善于總結宣傳。在這個互聯(lián)網時代,我和大家一樣,比較重視電子媒體、輿論宣傳。每天上班第一件是就是開機瀏覽湖北工會網、宜昌工會維權網、枝江市總工會網、三峽枝江網,看看近期的工會工作動態(tài)。工會工作不僅要實實在在的做,還要大張旗鼓的進行宣傳。剛才大家匯報的亮點工作,有的是我們平時掌握的,有的是在今天總結提煉出來的,有的單位平時工作也不錯,亮點也不少,就是總結推廣不夠,有其實無其名。工會作為群團部門,如果你自己不進行工作宣傳,就很容易沒有聲音,如果長久沒有自己的聲音,就很容易被邊緣化。所以希望大家要善于總結,在當好工會一線戰(zhàn)斗員的同時,當好調研員、宣傳員、信息員,努力擴大聲音,擴大影響。各級工會組織要找準切入點,唱響“維權”主旋律,發(fā)揮工會干部的干事創(chuàng)業(yè)的激情,揮灑全市廣大職工推動發(fā)展的斗志,在“服務新跨越,促進新發(fā)展”中營造“工會氣場。
二、進一步落實“兩個普遍”,促進工會工作規(guī)范化建設。
日前,全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會工作座談會在咸寧召開,全國總工會基層組織建設部部長郭穩(wěn)才出席會議并講話。昨日,省總工會黨組書記、常務副主席黃國慶同志到宜昌調研,9月4日至5日,全總副主席、書記處第一書記王玉普到浙江省考察調研。從幾處領導講話和發(fā)言,再次反映出,基層工會工作至關重要。俗話說,基礎不牢,地動山搖。基層工會萎縮,黨聯(lián)系職工的橋梁和紐帶作用就會削弱。所以基層工會組織要深入一線,貼近職工,實打實為職工辦好事、辦實事,不斷增強工會的凝聚力和號召力。
要堅持解放思想。要不斷完善工會工作的組織體制,工作機制和工作方法。我們要做到工人在哪,工會組織就組建到哪,工會服務就延伸到哪?;鶎庸趯崿F(xiàn)最基本的“七有”(即有工會匾牌、有工會印章、有基層工會登記表和會員名冊、有工會組織網絡圖、有場所、有制度、有經費)的基礎上,按照《湖北省企業(yè)工會條例》,加強工會組織規(guī)范化建設,要讓企業(yè)工會組織在企業(yè)和職工中充分發(fā)揮作用,徹底解決“影子工會”問題同時,我們要不斷深化建立產業(yè)工會、行業(yè)工會、園區(qū)工會的新機制。
要堅持服務發(fā)展。年初,枝江市勞動競賽委員會下發(fā)了《關于深入開展“技能大比武、服務新跨越勞動競賽的通知”》,各基層工會要大力開展各種形勢的勞動競賽、技術創(chuàng)新,進一步調動廣大職工參加勞動競賽的積極性和主動性,進一步激發(fā)廣大職工的勞動熱情和首創(chuàng)精神,進一步增強廣大職工的主人翁責任感和創(chuàng)造活力。同時,我們要深入挖掘“十大金牌工人、工人先鋒號”等勞模品牌價值,擴大勞模的影響力和輻射力。今年上半年,我們評選表彰了“十大金牌工人、工人先鋒號”,今年年底,我們將進行兩年一度的勞模評選推薦工作,我們要通過對職工勞模的宣傳,充分發(fā)揮勞模的示范引領作用,在全社會形成尊重勞動、尊重創(chuàng)造的良好風尚,唱響勞動光榮的旋律。
要堅持以職工為本。要繼續(xù)大力推行“兩個普遍”,我們要通過工資集體協(xié)商,簽訂集體合同和《勞動安全衛(wèi)生專項集體合同》,切實維護職工權益,積極構建和諧勞動關系。我們黨的宗旨是為人民服務,我們工會的核心職能是為職工維權,在職工權益受損傷時,要理直氣壯站出來為職工說話、為職工撐腰,要在實實在在為職工謀利益的過程中,增強工會組織的影響力和號召力。
同志們,還有三個月就是年終結賬了,據了解,今年宜昌市總工會對縣市區(qū)工會工作考核首次采取請第三方來檢查方式,考核得分直接計入宜昌市委、市政府對枝江市綜合目標考核總分。工會工作占綜合目標考核5分。余下的工作時間緊、任務重、要求高,希望大家以這次會議精神為指引,以一種“等不起”、“慢不得”、“坐不住”的精神,把常規(guī)工作抓實,把重點工作抓透,把特色工作抓亮。我相信,有大家的重視,有大家的理解,有大家的支持,還有大家的努力,我們一定能夠圓滿完成全年各項工作任務!以優(yōu)異的成績通過宜昌市總工會的考核!謝謝大家!
在全市工會工作會議上的講話精神篇二
同志們:
今天,我們召開全縣工會工作會議,主要是認真貫徹落實濟寧市總工會十五屆七次全委會議精神,回顧總結去年的工作,表彰先進,安排部署今年的任務,這對于全縣各級工會進一步認清形勢,把握大局,團結帶領廣大職工,在推動我縣科學發(fā)展跨越發(fā)展中充分發(fā)揮工人階級主力軍作用,開創(chuàng)工會工作新局面,具有重要的意義。剛才,對在20xx年工會工作中取得優(yōu)異成績的先進集體和個人進行了表彰,借此,我代表縣委向你們表示熱烈的祝賀!20xx年,在縣委的正確領導下,全縣各級工會深入貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞中心,服務大局,戰(zhàn)勝了各種困難和挑戰(zhàn),為促進我縣經濟社會又好又快發(fā)展作出了積極貢獻?;鶎咏M織建設,會員發(fā)展、困難職工幫扶、廠務公開民主管理、勞模企業(yè)家?guī)ь^創(chuàng)建勞動關系和諧、《工會法》宣傳、職工之家建設以及駐村幫扶、招商引資、服務全縣大局等方面都取得了較好的成績,全縣工會工作先后受到省總和市總的表彰。這些成績來之不易,凝聚著大家的心血和汗水,在此,我代表縣委、縣政府,向全縣工會干部和廣大職工致以親切的問候和感謝!
剛才先進同志作了一個很好的報告,系統(tǒng)總結了20xx年的工作,對20xx年的工作做了全面安排部署,希望大家抓好落實。下面,我就做好今年的工會工作再提幾點希望。
一、切實增強做好新形勢下工會工作的責任感和使命感。
20xx年是面臨巨大壓力和挑戰(zhàn)的一年,也是充滿希望和機遇的一年。各級工會要認真貫徹黨的十七大和中國工會十五大和市總全委會議精神,緊緊圍繞全縣中心工作,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,認真履行各項職能,在組織職工、引導職工、服務職工和維護職工合法權益中體現(xiàn)新作為。
隨著國際金融危機的不斷蔓延,其影響日益顯現(xiàn),經濟環(huán)境中的不穩(wěn)定因素明顯增加,中央和省、市、縣審時度勢,及時調整宏觀經濟政策,果斷作出了一系列重大安排部署,把保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展作為當前經濟工作的首要任務。各級工會要切實增強大局意識,組織工會干部和廣大職工深入學習領會這些精神,既要讓職工深刻認識金融危機的復雜性、嚴重性,勇于正視目前存在的困難和問題,更要讓職工充分認識當前的有利條件和積極因素,引導廣大職工進一步把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市、縣對經濟形勢的判斷和促進經濟平穩(wěn)較快發(fā)展的決策部署上來,堅定應對危機、克服困難的信心和決心,著眼于長遠,立足于發(fā)展,變壓力為動力,化危機為機遇,與企業(yè)共度難關,共克時艱。
二、切實發(fā)揮工人階級在推動全縣經濟跨越發(fā)展中的主力軍作用。
在春節(jié)后縣委、縣政府組織召開的全縣發(fā)展民營招商引資暨重點項目建設動員大會、全縣深化“三學三創(chuàng)”轉變干部作風動員大會上,縣委書記商建設同志按照市委要求,提出了要堅持科學發(fā)展跨越發(fā)展總基調,防驕戒滿,干字當頭,全力全速,只爭朝夕,在挑戰(zhàn)中搶抓機遇,在困難中開拓進取,努力保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的良好局面。縣委、縣政府提出的重點工程、重點項目建設及轉變干部作風等工作目標,反映了全縣人民的共同愿望。各級工會要充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用,凝聚人心,凝聚力量,為實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展的目標而加倍努力工作。
實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展,必須調動主力軍的積極性。隨著工業(yè)化和城市化進程的加快,工人階級隊伍將不斷壯大,工人階級在經濟社會發(fā)展中的作用將更加突出,各級工會組織要教育引導廣大職工認清使命,愛崗敬業(yè),勤奮工作,充分調動他們的積極性,最大限度地把職工群眾的智慧和力量發(fā)揮出來,要大力弘揚新時代勞模精神,激勵職工立足本職,學趕先進,爭創(chuàng)一流,多作貢獻。
實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展,必須發(fā)揮主力軍的創(chuàng)造性。各級工會要組織職工深入開展以挖潛提效、增收節(jié)支為主要內容的立功競賽,推動企業(yè)降低成本、開拓市場、提高效益,努力幫助困難企業(yè)擺脫困境,度過難關;圍繞擴大內需,深入開展重點工程建功競賽、“我為節(jié)能減排作貢獻”和女職工“崗位建功”等活動,保證重大項目順利完成;圍繞提高自主創(chuàng)新能力,深入開展群眾性經濟技術創(chuàng)新和“我為企業(yè)獻一計、幫助企業(yè)度難關”合理化建議等活動,促進企業(yè)優(yōu)化產品結構、提升產品質量、增強市場競爭力。
實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展,必須保持主力軍的先進性。各級工會組織要發(fā)揮自身優(yōu)勢,充分利用各類教育培訓陣地,廣泛開展“創(chuàng)建學習型組織,爭做知識型職工”和建設“職工書屋”活動,造就一支學習能力強、創(chuàng)新能力強、競爭能力強和創(chuàng)業(yè)能力強的高素質新型職工隊伍。
三、切實表達和維護好廣大職工的合法權益。
當前,部分行業(yè)和企業(yè)面臨嚴重困難,一些職工收入下降,下崗失業(yè)人員增加,群眾生活壓力增大,民生問題更加突出地擺在我們面前。各級工會要牢記胡錦濤關于越是困難時刻越要高度關注民生的重要指示,著力解決涉及群眾利益的熱點難點問題,切實維護好職工的合法權益,著力穩(wěn)定就業(yè)形勢。要將“勞模企業(yè)家?guī)ь^承諾不做經濟性減員”活動推向深入,積極引導非公有制企業(yè)履行社會責任,避免出現(xiàn)惡意關閉企業(yè)導致職工大規(guī)模下崗失業(yè)的情況;及時了解企業(yè)特別是勞動密集型企業(yè)用工動態(tài),對可能出現(xiàn)的失業(yè)增加和規(guī)模裁員等情況,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理;積極配合政府部門加強對勞動力市場信息的監(jiān)測和統(tǒng)計,預防和妥善處理群體性事件,全力促進就業(yè)局勢的穩(wěn)定。要加強對新下崗失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農民工和新增就業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)培訓指導和支持服務工作,培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)帶頭人,以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。
著力解決職工收入分配和社會保障問題。在健全完善職代會制度的基礎上,要指導、推動企業(yè)建立完善工資集體協(xié)商制度,根據經營狀況合理調整職工工資;推動健全完善工資保證金和企業(yè)欠薪報告制度,督促企業(yè)按規(guī)定支付職工放假期間工資和解除勞動關系經濟補償金;積極協(xié)助政府部門加強對企業(yè)工資支付的監(jiān)督檢查力度,及時消除拖欠工資隱患,依法規(guī)范企業(yè)減薪行為,防止發(fā)生惡意欠薪現(xiàn)象。
著力做好幫扶救助工作。要進一步加強幫扶工作規(guī)范化建設,加大幫扶資金、物資籌措力度,健全完善幫扶工作機制,爭取更多的社會資源用于幫扶活動;充分發(fā)揮工會困難職工幫扶網絡的作用,深入開展“送溫暖”、“救助困難勞?!?、“金秋助學”等幫扶活動,加大對受金融危機影響較大的行業(yè)、企業(yè)和農民工的幫扶力度,使送溫暖工作更深入、更細致、更有成效。
要切實加強工會組織自身建設。加強工會組織自身建設,是新形勢下工會工作的迫切需要,也是黨對工會組織的更高要求。要重點提高服務大局、組織動員職工、表達和維護職工合法權益、協(xié)調勞資關系和工會組織自身創(chuàng)新發(fā)展等方面的能力,把各級工會領導班子建設成為政治堅強、作風過硬、團結合作、清正廉潔的好班子,建設成為有朝氣、有活力、想干事、能干事的好班子,要按照縣委深化“三學三創(chuàng)”轉變干部作風的要求,進一步加強作風建設,樹立工會良好形象,要切實加強和改善黨對工會工作的領導。各級黨委要認真研究工會工作面臨的重大問題,特別是要把工會基層組織建設細入黨建目標中去管理,做到建統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核,切實幫助工會解決工作中遇到的實際困難,把更多的資源和手段賦予工會組織,支持工會獨立自主、創(chuàng)造性地開展工作。
同志們,讓我們在縣委的正確領導下,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,解放思想,開拓創(chuàng)新,振奮精神,扎實工作,為推動科學發(fā)展跨越發(fā)展作出新的更大的貢獻,以優(yōu)異成績迎接建國60周年!謝謝大家。
在全市工會工作會議上的講話精神篇三
同志們:
縣總工會召開這次全縣工會工作會議,認真學習貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神,學習貫徹市總九屆六次全委(擴大)會議精神,回顧總結去年的工作,研究部署今年的任務,十分必要。去年以來,全縣上下高舉“三個代表”重要思想偉大旗幟,堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬全局,解放思想,干事創(chuàng)業(yè),各項工作都取得了新的進步。經濟發(fā)展速度快、效益好;社會事業(yè)欣欣向榮,精神文明建設不斷加強,許多方面的工作走在了全市前列;全縣社會政治穩(wěn)定,人民群眾安居樂業(yè)。這是全縣人民,特別是全縣廣大職工齊心協(xié)力、開拓進取,求真務實、艱苦奮斗的結果。一年來,全縣各級工會組織認真落實全心全意依靠工人階級的根本指導方針,緊緊圍繞全縣工作大局,團結廣大職工積極投身改革開放和現(xiàn)代化建設,妥善協(xié)調勞動關系,依法維護職工權益,做了大量的工作,較好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用,為鞏固和發(fā)展全縣經濟、政治、文化的好形勢做出了重要貢獻,被市總工會授予了“全市工會工作先進單位”稱號。對此,縣委是滿意的。在此,我代表縣委向大家,并通過你們向全縣廣大職工和廣大工會工作者表示衷心的感謝和誠摯的敬意!今年是全面實現(xiàn)“十五”計劃目標、銜接“十一五”發(fā)展的重要一年,也是全面落實中國工會十四大、省工會十二大確定的工作目標和任務的重要一年。做好今年的工作,意義重大。下面,我代表縣委對工會工作講幾點意見。
一、從加強黨的執(zhí)政能力建設的高度,充分認識做好工會工作的重要性。
執(zhí)政能力建設是黨執(zhí)政后的一項根本性建設。黨的十六屆四中全會站在時代的高度,明確提出了加強黨的執(zhí)政能力建設的指導思想、總體目標和主要任務,充分體現(xiàn)了對執(zhí)政規(guī)律的科學把握。群眾工作是黨的事業(yè)的重要組成部分。群眾工作的成效如何,直接關系到黨的執(zhí)政基礎,體現(xiàn)著黨的執(zhí)政水平。為此,十六屆四中全會明確指出,加強黨的執(zhí)政能力建設,必須“堅持黨的群眾路線,加強和改進新形勢下的群眾工作”.這為我們做好新形勢下的群眾工作指明了方向,提出了新的更高要求。
工會工作是黨的群眾工作的重要方面。工會作為黨領導下的工人階級的群眾組織,是黨和政府聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,是國家政權的重要社會支柱。要從加強黨的執(zhí)政能力建設的高度,切實提高對工會工作重要性的認識。
鞏固黨的執(zhí)政基礎,必須加強工會工作。中國共產黨是中國工人階級的`先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊。從黨誕生的那天起,工人階級就是它最堅強的階級基礎。奪取全國政權,工人階級是特別能戰(zhàn)斗的中堅力量。鞏固黨的執(zhí)政地位,建設中國特色社會主義,仍然需要全心全意依靠工人階級。只有把廣大職工群眾最廣泛地團結在黨的周圍,同甘共苦,風雨同舟,黨的執(zhí)政基礎才能堅如磐石,穩(wěn)如泰山。
實踐黨的執(zhí)政理念,必須加強工會工作。堅持立黨為公、執(zhí)政為民,始終代表中國最廣大人民的根本利益,是我們黨執(zhí)政活動的根本出發(fā)點和落腳點。始終保持黨同工人階級的血肉聯(lián)系,及時傾聽他們的呼聲,幫助他們排憂解難,維護他們的合法權益,把為職工群眾謀利益同維護和發(fā)展最廣大人民的根本利益緊密結合起來,讓廣大職工群眾在經濟社會發(fā)展中得到實惠,就是實實在在地實踐“三個代表”重要思想。
完善黨的執(zhí)政方式,必須加強工會工作。十六屆四中全會明確提出,必須堅持科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政。民主執(zhí)政是科學執(zhí)政的前提。只有把工會工作做好了,堅持和完善以職代會為基本形式的民主管理制度,保證職工群眾參與民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的權利,才能充分發(fā)揮工人階級的主人翁作用,推進社會主義民主政治建設,實現(xiàn)領導決策的科學化、民主化和法制化。
提高黨的執(zhí)政水平,必須加強工會工作。工人階級是建設社會主義“三個文明”、構建和諧社會的主力軍。只有緊緊依靠廣大職工群眾,把他們的積極性和創(chuàng)造性保護好、調動好、發(fā)揮好,才能全面落實黨的十六大提出的目標任務,鞏固和發(fā)展改革發(fā)展穩(wěn)定的大好形勢,加快建設小康社會。要把加強和改進工會工作,作為加強黨的執(zhí)政能力建設的重要內容,把工會工作的成效,作為檢驗一級黨政執(zhí)政能力的重要尺度,進一步增強責任感和使命感,努力把我縣工會工作提高到一個新水平。
二、樹立和落實科學發(fā)展觀,組織動員廣大職工在實現(xiàn)經濟跨越式發(fā)展中建功立業(yè)。
務。中國工會十四大、省工會十二大確定了工會工作在新的階段的任務、目標,我縣跨越發(fā)展的任務也對工會工作提出了新的要求。特別是在新的形勢下,工會工作中還面臨著許多新的情況、新問題,維護職工合法權益的工作還面臨許多困難,工會組建特別是把非公有制企業(yè)職工、進城務工人員組織到工會中來的任務還比較繁重,一些基層工會的工作還需要進一步加強,作用還需要進一步發(fā)揮等等。這些都需要我們高度重視,采取有力措施,逐步加以解決。面對新形勢和任務,全縣各級工會要牢固樹立大局意識,緊緊圍繞全縣的中心任務開展工作,必須從全局和戰(zhàn)略的高度,充分認識新形勢、新階段工人階級和工會組織的重要地位和作用,進一步增強使命感和責任感,不斷解決新問題、實現(xiàn)新突破、完成新任務,努力把廣大職工的主動性、積極性、創(chuàng)造性調動起來,為促進全縣改革發(fā)展穩(wěn)定做出新的貢獻。工會作為工人階級的群眾組織,歷來是為黨的中心任務服務的。只有始終把工會工作放在全縣工作的大局中去思考、去把握、去部署,通過開展有特色、有實效的活動,團結和動員廣大職工為大局貢獻力量,才能充分體現(xiàn)工會工作的價值,有效發(fā)揮作用。各級工會要認真組織工會干部和廣大職工深入學習領會黨的十六大會議精神,胸懷全局,把工會工作放到全縣的大局中去審視、去規(guī)劃、去部署,找準位置,發(fā)揮優(yōu)勢,自覺在大局下行動,主動服務于大局。要注意研究解決工會工作中遇到的新情況、新問題,把上級工會的指示精神與自身實際有機結合起來,理清思路,抓住重點,開拓創(chuàng)新,努力實現(xiàn)工會工作的新突破、新發(fā)展。
要積極推進改革,加快企業(yè)發(fā)展。目前,改革與發(fā)展已經進入關鍵時期。要在職工群眾中廣泛開展形勢政策教育,引導他們解放思想,轉變觀念,樹立新的價值觀、榮譽觀、擇業(yè)觀和勞動觀,妥善處理當前利益與長遠利益、個人利益與集體利益、局部利益與全局利益的關系,理解改革,支持改革,積極參與改革,推動企業(yè)體制創(chuàng)新。要緊緊圍繞企業(yè)生產與經營,在職工中廣泛開展群眾性的經濟技術創(chuàng)新和勞動競賽、技術比武、崗位練兵等活動,促進企業(yè)依靠科技進步提高經濟效益,實現(xiàn)快速發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。
要努力提高職工素質。加快企業(yè)發(fā)展,關鍵要建設一支高素質的職工隊伍。要針對當前部分企業(yè)職工思想不穩(wěn)定、技術工人尤其是高級技術工人比較匱乏的實際,通過多種形式,深入開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動和“學振超、練絕活、強素質、創(chuàng)一流”活動,加強教育培訓,幫助廣大職工學習新知識、掌握新技能,不斷增強對市場經濟的適應能力和競爭能力。
要加強職業(yè)道德建設,廣泛開展職工職業(yè)道德建設“雙十佳”創(chuàng)建活動,大力倡導愛崗敬業(yè)、誠實守信、奉獻社會的職業(yè)道德,努力提高廣大職工的思想道德素質、科學文化素質和職業(yè)技能素質,爭做社會主義現(xiàn)代化的合格建設者。要深入開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動,提高企業(yè)的文明程度。要加強勞動模范的培養(yǎng)、選拔、管理和服務工作,大力宣傳先模人物的優(yōu)秀品質和崇高精神,用工人階級的先進思想和模范行為影響和帶動全社會。
三、堅持以人為本,建立和諧穩(wěn)定的勞動關系。
黨的十六屆四中全會提出,要努力構建社會主義和諧社會。這是一項光榮而艱巨的戰(zhàn)略任務。工會肩負著表達和維護職工合法權益的職責,要堅持以人為本,把維護和實現(xiàn)廣大職工的合法權益貫穿于工作的全部過程,及時反映職工愿望,積極調整勞動關系,促進職工與企業(yè)合作共事,為構建社會主義和諧社會努力奮斗。
要加強基層工會組織建設?;鶎庸ぷ魇钦麄€工會工作的基礎。表達和維護職工的合法權益,首先要把廣大職工組織到工會中來,并切實發(fā)揮工會的作用。近幾年來,全縣基層工會組織建設有了明顯進步,但是還存在一些薄弱環(huán)節(jié),需要各級工會繼續(xù)努力和各級黨委、政府大力支持。要進一步鞏固“黨委領導、政府支持、工會運作、多方配合”的工作格局,大力推進基層工會組建工作,按照哪里有職工哪里就要組建工會的原則,最大限度地把廣大職工吸引、組織到工會中來。突出做好新建企業(yè)的工會組建工作,凡是具備條件的,都要建立工會組織。做好國有和集體改制企業(yè)工會組織整頓、重建和鞏固工作,防止會員流失。已建工會要把重點放在鞏固組織和發(fā)揮作用上,努力增強工會組織的吸引力和凝聚力。堅決糾正阻撓工會組建和職工加入工會的行為。對拒不建會的“釘子戶”,黨委要出面做工作,督促其盡快建立工會。
要旗幟鮮明地依法維護職工的合法權益。維護職工合法權益,是工會一切工作的出發(fā)點和落腳點。全縣各級工會要從密切黨同職工群眾血肉聯(lián)系的高度,從維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局的高度,充分認識依法維護職工權益的重要性,牢記“群眾利益無小事”,以更加出色的工作,更好地表達和維護廣大職工的合法權益。工會是職工群眾的主心骨,要按照《工會法》的要求,進一步轉變工作方法和工作方式,盡快適應新形勢和新任務的要求,盡快進入職工群眾利益代表者、維護者的角色,敢于為職工說話辦事,切實擔當起協(xié)調勞動關系和履行維護職工合法權益的重任。要建立和完善職代會制度,實行廠務公開民主管理,保證職工的民主權利。要建立和完善平等協(xié)商集體合同和工資集體協(xié)商等制度,協(xié)調好勞動關系,維護企業(yè)穩(wěn)定。要加強對非公有制企業(yè)執(zhí)行勞動法律法規(guī)情況的監(jiān)督,指導和幫助職工與企業(yè)簽訂勞動合同,確保職工工資不拖欠,勞動條件有改善,人身安全有保障。對少數企業(yè)嚴重侵犯職工權益、性質特別惡劣的違法行為,要積極配合有關部門,依法予以嚴肅處理。
要關心和解決困難職工的生產生活問題。由于多方面的原因,目前一部分職工生活還比較困難。這是應當給予特別關心的弱勢群體。各級工會要帶著深厚的感情去幫助他們,及時了解并如實反映他們在就業(yè)、分配、社會保障、勞動安全衛(wèi)生等方面的實際困難,并提出解決對策和建議。要協(xié)助政府抓好就業(yè)再就業(yè)工作,充分發(fā)揮工會困難職工幫扶中心的作用,把為下崗人員辦好培訓、職業(yè)介紹、幫助就業(yè)、困難救助等實事落到實處。深入開展送溫暖活動,建立和完善長效機制,構建困難職工幫扶體系,加大對特困職工群體的幫扶力度,努力為職工群眾辦實事、解難題、獻愛心。
四、堅持與時俱進,切實加強工會組織自身建設。
全縣各級工會要以改革的精神,切實加強自身建設,不斷提高凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用。要按照統(tǒng)一部署,深入開展好保持共產黨員先進性教育活動,確保收到實效。廣大工會干部要牢記使命,勤奮學習,努力提高馬克思主義理論水平和業(yè)務工作水平,增強協(xié)調勞動關系和服務職工群眾的本領。要大力推進工會工作的群眾化、民主化和法制化建設,把密切同職工群眾的聯(lián)系作為工會工作的生命線,改進工作作風,實行工作重心下移,責任下移,及時總結基層和職工群眾的實踐經驗,幫助基層和職工群眾排憂解難,推動工會工作在創(chuàng)新中求進步、求發(fā)展。
要適應新形勢新要求,更好地承擔起工會工作面臨的任務,必須以改革的精神推進工會自身建設。一是要把思想政治建設放在首位。沒有科學理論的武裝,工會工作就不可能健康發(fā)展。要認真學習“三個代表”重要思想,認真學習黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。要堅持以“三個代表”重要思想統(tǒng)領工會工作全局,把“三個代表”重要思想貫穿到工會各項工作之中。二是要切實加強學習。要沉下身子研究問題,靜下心來思考工作,特別是加強對當代經濟社會發(fā)展新知識和工會業(yè)務的學習,不斷豐富頭腦、開闊視野,提高自身素質和工作能力。三是要不斷加強工會干部隊伍的思想作風建設。要牢記“兩個務必”,帶著對廣大職工群眾的濃厚感情,深入基層,深入群眾,關心群眾疾苦,傾聽職工呼聲,反映職工意愿,竭誠為職工群眾服務,爭當職工群眾的“貼心人”.努力把工會組織建設成為職工群眾信賴的“職工之家”,更好地發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用。
五、發(fā)揮政治優(yōu)勢,進一步加強和改善黨對工會工作的領導。
工會工作是黨的群眾工作的重要組成部分,工會工作事關黨的工作大局。在改革不斷深化、社會主義市場經濟體制逐步完善的新形勢下,工會的地位只能加強,不能削弱。各級黨委要按照黨的十六大精神,從實踐“三個代表”重要思想的高度,從增強黨的階級基礎、鞏固黨的執(zhí)政基礎和擴大黨的群眾基礎的高度,從維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局的高度,進一步加強和改善對工會工作的領導,把工會工作擺上重要議事日程,定期聽取工會工作匯報,及時研究和解決工會工作存在的突出問題。要重視和加強工會領導班子和干部隊伍建設,真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、敢于為職工說話辦事的優(yōu)秀干部選配和充實到工會的領導崗位上來。要支持和指導工會組織依照法律和章程獨立自主、創(chuàng)造性地開展工作。對工會在履行職責過程中遇到的困難和問題,各級黨委、政府要認真加以解決,各有關部門也要大力支持幫助,努力為工會開展工作創(chuàng)造良好條件。有關部門要加大對《工會法》和《勞動法》等法律法規(guī)的執(zhí)法力度,配合人大搞好執(zhí)法檢查,推動有關法律法規(guī)的落實。進一步健全政府與工會的聯(lián)席會議和勞動關系三方協(xié)商制度,研究解決涉及職工權益的重大問題。新聞單位要加大對先進職工典型的宣傳力度,在全社會營造關心和支持工會工作的良好氛圍。要滿腔熱情的支持工會依法獨立自主地開展工作,對工會干部因維護職工合法權益而受到打擊報復的一定要予以保護,敢于為工會組織說話,使廣大工會干部能夠放心大膽的開展工作。
同志們,當前,工會工作面臨著前所未有的發(fā)展機遇,縣委對工會寄予厚望,群眾對工會懷期望。讓我們高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想的偉大旗幟,在縣委的正確領導下,解放思想,振奮精神,開拓創(chuàng)新,努力在新的一年中取得更大成績!
在全市工會工作會議上的講話精神篇四
同志們:
今天我們召開全縣工會工作暨表彰大會。剛才,縣人大會副主任、縣總工會主席陳庚來同志總結了20xx年的工會工作,安排部署了20xx年的各項工作任務,我完全贊同。希望大家在新的一年的工作當中抓好抓落實。會上,還對全縣20xx年度工會工作先進單位和先進個人進行了表彰獎勵,在此,我代表縣委、縣政府向受到表彰的先進單位和個人表示熱烈的祝賀和崇高的敬意!
近年來,全縣各級工會組織緊緊圍繞全縣工作大局,切實履行維護職工合法權益的基本職責,廣泛開展各種形式的勞動競賽和經濟技術創(chuàng)新活動,在促進勞動關系和和諧穩(wěn)定等方面做了大量的工作,較好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用,為推進全縣經濟社會各項事業(yè)全面發(fā)展做出了突出的貢獻。為此,我代表縣委、縣政府,再次向全縣各級工會干部表示誠摯的問候和衷心的感謝!
面對新時期新形勢,做好20xx年全縣的各項工作,工會組織任務艱巨,責任重大,大有可為。下面,我就如何做好新形勢下的工會工作講三點意見:
一、面對新形勢新挑戰(zhàn),充分認識加強工會工作的重要性。
當前,隨著經濟體制改革的不斷深化,市場主體多樣化、分配方式多樣化、就業(yè)形式多樣化的新形勢下,我縣工會工作面臨著新的挑戰(zhàn):迫切要求工會組織體制、運行機制、活動方式、干部素質等與經濟體制改革的進程相適應;迫切要求工會把包括進城務工人員在內的廣大職工組織起來,切實維護勞動者的合法權益。面對新形勢新挑戰(zhàn),工會面臨的任務更加艱巨,責任更加重大。大家一定要站在維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局的高度,充分認識加強工會工作的重要性。
(一)重視和加強工會工作,是實踐科學發(fā)展觀的需要。科學發(fā)展觀的本質是堅持以人為本。以人為本,就是要不斷滿足人的物質文化需求,激發(fā)人的創(chuàng)造潛能,促進人的全面發(fā)展。這一要求,涵蓋了工會的本質屬性和社會職能,要求工會通過維護職工的合法權益,進一步調動廣大職工的積極性;通過促進職工隊伍的全面發(fā)展,保持工人階級的先進性,進一步發(fā)揮工人階級的主力軍作用。樹立和落實科學發(fā)展觀,妥善處理各方面的突出矛盾,協(xié)調好各種利益關系,都需要工會組織發(fā)揮不可替代的作用。
(二)重視和加強工會工作,是加快全縣經濟發(fā)展的需要。近幾年來,我縣經濟穩(wěn)步發(fā)展,綜合實力明顯加強,工人隊伍不斷發(fā)展壯大。但是,我們要趕上兄弟縣市的發(fā)展步伐,就必須把廣大職工群眾最大限度地團結和凝聚起來,充分調動每個職工的積極性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用,為加快我縣經濟跨越式發(fā)展建功立業(yè)。
(三)重視和加強工會工作,是建設“和諧始興”的需要。和諧離不開穩(wěn)定,而穩(wěn)定的關鍵是廣大職工隊伍的穩(wěn)定。隨著改革的不斷深化和各種利益關系的調整,我縣職工隊伍的穩(wěn)定還面臨著新的考驗。一方面,隨著城鎮(zhèn)化的推進,大量農民進城務工,還有大中專學生分配、復轉軍人安置等,使得我縣的就業(yè)矛盾相對突出。另一方面,市場主體多元化使得勞動關系日趨復雜,勞動保護和安全生產等方面的隱患也會影響到職工隊伍的穩(wěn)定。這些都迫切需要我們重視和加強工會工作,切實維護廣大職工群眾的利益,維護廣大職工隊伍的穩(wěn)定,把和諧始興建立在社會穩(wěn)定的基石之上。
二、要緊緊圍繞全縣工作大局,在服務全局和維護職工合法權益中充分發(fā)揮作用。
第一,要廣泛組織動員職工服務發(fā)展這個第一要務。要進一步組織動員全縣廣大職工廣泛深入開展勞動競賽、技術革新、技術練兵等群眾性經濟技術活動,把廣大職工的積極性和創(chuàng)造性引導到完成縣委和政府提出的經濟社會發(fā)展的目標任務上來。要按照以人為本的科學發(fā)展觀的要求,在職工中積極倡導愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強,敬業(yè)奉獻的基本道德規(guī)范,激勵職工不斷增強學習能力、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力。要引導職工識大體、顧大局,正確認識改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系,正確對待改革發(fā)展過程中利益關系和利益格局的調整,理解、支持縣委和政府推進改革發(fā)展的各項舉措,為全縣經濟社會快速發(fā)展貢獻力量。
第二,要進一步加強工會組織建設。我們要堅持“哪里有職工,哪里就要建立工會組織”的原則,逐步在所有機關企事業(yè)單位依法建立工會組織;最大限度地把包括進城務工人員在內的廣大職工組織到工會中來;依法協(xié)助基層工會與企事業(yè)單位協(xié)商配備專職工會干部,并落實相應待遇。要高度重視進城務工人員加入工會的工作,盡快把他們作為職工隊伍的新成員組織到工會中來,努力使工會組建與我縣發(fā)展相協(xié)調,使工會的組建形式與我縣經濟發(fā)展成分相適應。
第三,要更好地履行維護職工合法權益的基本職責。維護職工合法權益,是構建“和諧始興”的必然要求。各級工會要按照工會法、勞動法、安全生產法、職業(yè)病防治法等法律法規(guī)的規(guī)定,認真履行工會組織在安全生產和職業(yè)危害防治工作中的職責,切實加強對企業(yè)有關勞動保護設施的設計、施工及投產使用實施監(jiān)督;對企業(yè)生產過程中的安全防范和職業(yè)危害防治進行檢查、征詢和材料搜集,提出工會的意見或建議,主動參與和督促有關方面處理安全生產和職業(yè)衛(wèi)生危害的隱患和事故,督促企業(yè)不斷改進安全生產條件,提高職工勞動保護水平。建立健全工會幫扶工作的運行機制。堅持以工會困難職工幫扶中心為工作平臺,認真做好職業(yè)培訓、職業(yè)介紹等工作,促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)。建立健全困難職工信息統(tǒng)計報告制度和工會應急救助機制,不斷推動送溫暖工程的經?;?、制度化和社會化。切實加強對職工的法律援助,針對職工反映的突出問題,積極提供司法代理,并通過多種途徑促使問題的解決。
第四,要勇于實踐,創(chuàng)新發(fā)展工會工作。要大力加強調查研究和理論政策研究,包括涉及職工經濟權益、政治權益和精神文化權益問題的研究,通過理論創(chuàng)新推動工會各項工作的創(chuàng)新。要積極探索新的運行機制和活動方式。搞好源頭參與,加強分類指導,抓好典型引路,強化制度建設,努力搞活基層,不斷增強全縣各級工會組織職工、動員職工、依靠職工、教育職工、服務職工的能力。
三、要加強工會組織的自身建設,不斷提高工作能力和水平。
一是要進一步加強領導班子建設。各級工會領導班子要大興求真務實之風,深入實際、深入基層、深入企業(yè),全心全意為職工群眾服務。要認真實行民主集中制,科學決策、民主決策,不斷提高議大事、謀全局的意識和本領,真正成為政治堅強、作風過硬、團結合作、清正廉潔的領導班子。
二是要進一步加強工會干部隊伍建設??h總工會要引導廣大工會干部樹立科學發(fā)展觀,學習做好工會工作需要的各方面知識和技能,不斷提高理論水平和實踐能力。要引導工會干部切實轉變工作作風,扎扎實實地為困難職工群眾解決實際困難。
三是要進一步加強基層工會組織建設。要適應時代發(fā)展的新要求和職工隊伍的新變化,不斷擴大工會覆蓋面,增強工會的凝聚力。特別要做好在進城務工人員中建立工會組織的工作,并且加強分類指導,最充分地把基層工會組織的活力激發(fā)出來,不斷增強基層工會的凝聚力、號召力、向心力。
同志們,新的機遇和挑戰(zhàn)、新的形勢和任務,對工會工作提出了新的更高要求。讓我們團結起來,在縣委縣政府的領導下,堅定信心,凝聚力量,帶領全縣廣大職工群眾,開拓進取,扎實工作,為推進我縣工會工作再上新臺階,推動全縣經濟社會又好又快發(fā)展做出新的、更大的貢獻!
最后,祝同志們身體健康、工作順利、新年快樂!
在全市工會工作會議上的講話精神篇五
同志們:
縣總工會召開這次全縣工會工作會議,認真學習貫徹黨的十七屆五中全會精神,學習貫徹縣總十五屆五次全委(擴大)會議精神,回顧總結去年的工作,研究部署今年的任務,十分必要。一年來,全縣各級工會組織認真落實全心全意依靠工人階級的根本指導方針,緊緊圍繞全縣工作大局,團結廣大職工積極投身改革開放和現(xiàn)代化建設,妥善協(xié)調勞動關系,依法維護職工權益,做了大量的工作,較好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用,為鞏固和發(fā)展全縣經濟、政治、文化的好形勢做出了積極貢獻。在此,我代表縣委向全縣廣大職工和廣大工會工作者表示衷心的感謝和誠摯的敬意。
下面,我代表縣委講幾點意見。
一、從加強黨的執(zhí)政能力建設的高度,充分認識做好工會工作的重要性。
一是鞏固黨的執(zhí)政基礎,必須加強工會工作。中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊。從黨誕生的那天起,工人階級就是它最堅強的階級基礎。奪取全國政權,工人階級是特別能戰(zhàn)斗的中堅力量。鞏固黨的執(zhí)政地位,建設中國特色社會主義,仍然需要全心全意依靠工人階級。只有把廣大職工群眾最廣泛地團結在黨的周圍,同甘共苦,風雨同舟,黨的執(zhí)政基礎才能堅如磐石,穩(wěn)如泰山。二是實踐黨的執(zhí)政理念,必須加強工會工作。堅持立黨為公、執(zhí)政為民,始終代表中國最廣大人民的根本利益,是我們黨執(zhí)政活動的根本出發(fā)點和落腳點。始終保持黨同工人階級的血肉聯(lián)系,及時傾聽他們的呼聲,幫助他們排憂解難,維護他們的合法權益,把為職工群眾謀利益同維護和發(fā)展最廣大人民的根本利益緊密結合起來,讓廣大職工群眾在經濟社會發(fā)展中得到實惠,就是實實在在地實踐“三個代表”重要思想。三是完善黨的執(zhí)政方式,必須加強工會工作。民主執(zhí)政是科學執(zhí)政的前提。只有把工會工作做好了,堅持和完善以職代會為基本形式的民主管理制度,保證職工群眾參與民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的權利,才能充分發(fā)揮工人階級的主人翁作用,推進社會主義民主政治建設,實現(xiàn)領導決策的科學化、民主化和法制化。四是提高黨的執(zhí)政水平,必須加強工會工作。工人階級是建設社會主義“三個文明”、構建和諧社會的主力軍。只有緊緊依靠廣大職工群眾,把他們的積極性和創(chuàng)造性保護好、調動好、發(fā)揮好,才能全面落實黨的十七大提出的目標任務,鞏固和發(fā)展改革發(fā)展穩(wěn)定的大好形勢。要把加強和改進工會工作,作為加強黨的執(zhí)政能力建設的重要內容,把工會工作的成效,作為檢驗一級黨政執(zhí)政能力的重要尺度,進一步增強責任感和使命感,努力把我縣工會工作提高到一個新水平。
二、充分發(fā)揮作用,為建設富強美好和諧榆中貢獻智慧和力量。
(一)集中職工群眾的智慧和力量建功“十二五”。全縣各級工會組織和廣大職工群眾要以實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標任務為共同追求和共同目標,立言獻智,主動作為,建功立業(yè)。各級工會組織要抓住機遇,積極爭取黨政把更多的資源和手段賦予工會,積極爭取工會重點工作和“十二五”規(guī)劃相結合,進一步增強工會的幫扶和維權實力,切實加強工會硬件建設、不斷提高工會凝聚力、吸引力和社會影響力。當前,榆中正處在加快發(fā)展的關鍵時期,各級工會組織和廣大職工要自覺響應縣委號召,把工會工作與縣委中心工作緊密結合起來,進一步發(fā)展工會組織,進一步發(fā)揮工會作用,進一步服務發(fā)展,積極為建設美好新榆中做貢獻。工會要自覺參與到承接產業(yè)轉移、升級過程中去,深入開展職工職業(yè)技能培訓,進一步開展勞動競賽創(chuàng)新活動。三要強力提升職工群眾素質,建設知識型技能型職工隊伍高地。全縣各級工會要充分發(fā)揮工會“大學?!弊饔?,進一步創(chuàng)新提高職工技能素質的方式、載體和機制,深入開展“創(chuàng)爭”活動,積極推進職工書屋建設,加強創(chuàng)新型班組、創(chuàng)新型企業(yè)建設,引導廣大職工爭做“創(chuàng)新能手”,為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標任務凝聚力量。四要大力弘揚工人偉大、勞動光榮時代精神,培育推動榆中事業(yè)進步的強大力量。先進的思想和崇高的精神是推動社會進步的強大力量,建設美好榆中,實現(xiàn)“十二五”新目標更需要大力弘揚工人偉大、勞動光榮的時代精神。勤奮學習、銳意進取,爭做推動科學發(fā)展、促進社會和諧的優(yōu)秀勞動者,使通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活成為廣大職工的共同追求,為推動經濟社會又好又快發(fā)展貢獻力量。
(二)以實現(xiàn)黨同職工群眾更加堅強團結的高度深入推進“兩個普遍”工作。全總十五屆四次執(zhí)委會提出推進“兩個普遍”工作,是新時期工會組織重要職責,是中國特色社會主義工會維權觀的深化和發(fā)展,是黨聯(lián)系職工群眾的具體橋梁和紐帶,要站在從鞏固黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎的高度上推進“兩個普遍”工作。一要大力推進企業(yè)依法普遍建立工會組織。當前,我縣勞動關系基本和諧穩(wěn)定,但影響職工合法權益實現(xiàn)和勞動關系健康發(fā)展的問題仍然存在。各級工會要進一步開展“廣普查、深組建、全覆蓋”集中行動,基本實現(xiàn)依法普遍建立工會組織的目標。要進一步推進“雙措并舉、二次覆蓋”工作,以非公企業(yè)特別是中小企業(yè)為重點領域,以農民工為主要對象,加大建會力度,堅決糾正企業(yè)在改革改制中撤并工會組織、把工會工作機構合并到黨群工作部或其他工作部門的錯誤做法。要進一步健全完善基層工會委員會組織機制體制,實施基層“公推直選”工會主席,確保選舉體現(xiàn)廣大會員的真實意愿。二要全面推進企業(yè)依法普遍開展工資集體協(xié)商。推行工資集體協(xié)商是解決民生問題的重要舉措,是構建和諧社會的必然要求。全縣各級工會組織要加強工資集體協(xié)商能力建設,積極建設工資協(xié)商指導員隊伍,參加由市總工會組織的工資集體協(xié)商指導員培訓班、經驗交流會等,組織職工協(xié)商代表開展學習交流活動和現(xiàn)場觀摩,重點解決“不會談、談不下”的問題。要積極推動企業(yè)建立完善職工工資共決機制,建立完善工資支付保障機制,杜絕拖欠、克扣職工工資行為。要豐富和完善工資集體協(xié)商的方法形式,注重發(fā)現(xiàn)和總結工資集體協(xié)商的先進典型和成功做法,發(fā)揮好先進典型的示范作用。
(三)服務職工訴求和愿景構建和諧榆中。今后的五年是榆中加快經濟發(fā)展方式轉變的關鍵五年,是提升經濟競爭力和縣城形象,推動協(xié)調發(fā)展的關鍵五年。工會作為緩和社會矛盾的潤滑劑,作為利益調整的緩沖墻,理應承擔好服務職工群眾的訴求愿景工作,積極推動構建和諧榆中。一要職工有困難就幫扶。要進一步深化幫扶行動,加強幫扶中心建設,主動深入基層、深入群眾開展幫扶活動,讓工會成為職工心里依賴站、后勤保障點。要進一步喊響做實職工、農民工有困難找工會口號,繼續(xù)深入開展送溫暖、金秋助學等活動。二要職工合法權益強維護。各級工會要把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好職工群眾的政治民主權益、經濟利益權益、文化發(fā)展權益作為履行維護職能的出發(fā)點和落腳點,切實保障職工合法權益。要進一步強化源頭參與工作,進一步深化與政府聯(lián)席會議、三方協(xié)商機制,積極配合人大和政府有關部門加強勞動保障、勞動安全、職業(yè)病預防等執(zhí)法檢查,重點對涉及職工權益的執(zhí)行情況進行檢查。健全完善以職代會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度,積極推進廠務公開,保障和落實職工的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權。要積極探索非公有制企業(yè)民主管理的有效形式,擴大廠務公開覆蓋面,推動建立區(qū)域性、行業(yè)性職代會。三要職工訴求必回應。堅持深入基層,深入職工,宣傳黨的政策,引導職工通過理性合法的方式表達利益訴求,自覺維護職工隊伍的團結和社會的穩(wěn)定。要及時解決勞動關系中的突出矛盾,深入排查影響職工隊伍穩(wěn)定的因素,暢通信息渠道,積極協(xié)助黨政部門妥善處理職工群體性事件,努力把社會矛盾化解在基層,解決在萌芽狀態(tài),切實全縣社會穩(wěn)定。
三、加強領導,構建具有榆中特點工會新形象。
同志們,實現(xiàn)榆中“十二”五規(guī)劃,推動榆中實現(xiàn)小康社會,需要廣泛調動廣大職工群眾的積極性和創(chuàng)造力,需要充分發(fā)揮廣大職工群眾的主力軍作用,工會是黨領導的工人階級群眾組織,使命光榮、責任重大。讓我們在縣委和市總的堅強領導下,深入貫徹科學發(fā)展觀和黨的十七屆五中全會精神,開拓進取、扎實工作,進一步增強大局意識、責任意識、機遇意識和創(chuàng)新意識,為實現(xiàn)“十二五”新目標而努力奮斗!
在全市工會工作會議上的講話精神篇六
同志們:
今天,我們在這里隆重召開全縣工會工作會議,主要任務是,貫徹落實中央、省、市工會工作會議精神,總結表彰2011年工作,研究部署今年工作任務。開好這次會議,對于我們進一步統(tǒng)一思想、認清形勢,團結動員廣大職工群眾,推動潢川跨越務實發(fā)展,具有十分重要的意義。剛才,李主席所作的報告很好,回顧去年工會工作客觀實際,部署今年任務科學細致,希望大家認真抓好貫徹落實。
去年,全縣上下在縣委政府的正確領導下,堅持“四個重在”要領,落實“三具兩基一抓手”,演繹了精彩開局,開出了好的態(tài)勢、氣勢,我縣經濟社會發(fā)展保持了“總體持續(xù)、總體提升、總體協(xié)調、總體有效”的良好局面。全年實現(xiàn)生產總值突破140億元,增長15%;財政收入突破3億元;糧食總產突破13億斤。農村改革縱深推進,新型城鎮(zhèn)化建設穩(wěn)步前進,工業(yè)化協(xié)調推進,潢川產業(yè)集聚區(qū)被評為全省食品工業(yè)重點園區(qū)和中原經濟區(qū)最具投資價值產業(yè)集聚區(qū),被評為全省“三化”協(xié)調發(fā)展的“潢川樣本”,“十二五”實現(xiàn)精彩開局。這些成績的取得是包括廣大工會干部和職工在內的全縣上下辛勤耕耘、奮力拼搏、務實創(chuàng)新、無私奉獻的結果。在此,我代表縣委、縣政府向奮戰(zhàn)在全縣各條戰(zhàn)線、各個崗位上的廣大工會干部職工,致以崇高的敬意,向受到表彰的先進單位和先進工作者表示熱烈的祝賀!
下面,我就進一步加強工會工作,充分發(fā)揮工會作用,講四點意見,與同志們共勉。
一、黨工共建,在創(chuàng)先爭優(yōu)中煥發(fā)活力。
進入新時期新階段,工會組織作為黨的階級基礎,應在實踐中不斷堅持和豐富中國特色社會主義工會發(fā)展道路,在政治上、思想上、行動上與黨保持高度一致,自覺接受黨的領導,把黨和政府支持工會的制度優(yōu)勢轉化為推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務職工群眾的實踐成果。
一要堅定信念凝聚共識。今年,我們黨要召開,這既是全國各族人民政治生活中的一件大事,也是工人階級政治生活中的大事、喜事。前不久,全國工會召開了學習宣傳實踐中國特色社會主義發(fā)展道路座談會,會議特別強調中國特色社會主義工會發(fā)展道路的核心是自覺接受黨的領導,根本是堅持中國工會的社會主義性質,關鍵是堅持維護職工群眾合法權益。這就要求,各級工會要統(tǒng)一思想、提高認識,著力凝聚干部職工思想共識,廣泛宣傳黨的光輝歷史和豐功偉績,廣泛宣傳黨對工人階級和工會的重視和支持,切實加強職工政治思想工作,引導廣大職工堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路,在黨和國家工作大局中充分發(fā)揮工會組織應有的作用,為黨的勝利召開營造良好氛圍。
二要黨工共建同步謀劃。按照“黨建帶動工建、工建服務黨建”的總體要求,把建立黨組織和工會組織同步謀劃、同步推進,努力在擴大覆蓋面、增強影響力上下功夫。要在工會系統(tǒng)中開展加強非公有制經濟領域黨建、工建工作的有關政策、法規(guī)的學習活動;加強非公有制黨建指導員、基層工會組織建設,抓好黨組織、工會組織作用的發(fā)揮,努力把黨組織建設成為“五個好”黨組織,把工會組織建設成為“組織健全、維權到位、工作活躍、作用明顯、職工信賴”的“職工之家”;在推動“黨建帶動工建”工作中,加強工作聯(lián)系和互相支持,堅持黨的工作和工會工作緊密聯(lián)系,努力形成相互滲透、相互促進的工會聯(lián)動機制。
三要創(chuàng)先爭優(yōu)推動發(fā)展。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為推動工會工作的有力抓手,切實發(fā)揮工會系統(tǒng)基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用。大力弘揚勞模精神和工人階級偉大品格,在廣大職工中形成創(chuàng)先爭優(yōu)的良好風尚,用勞模先進事跡和工人階級偉大品格感動職工、啟迪職工的重大問題,推動形成“主體協(xié)商、三方指導、政府調控、依法規(guī)范”的勞動關系工作格局,使三方協(xié)商成果通過健全的組織和有效的運行機制得到貫徹落實。要在企業(yè)改革改制、城鎮(zhèn)化建設、農民工權益維護等方面,主動承擔責任,突出職能,當好職工利益的代表者和維護者,積極反映廣大職工的呼聲,協(xié)助黨委、政府解決好職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,真正穩(wěn)定職工的思想和情緒,在更大程度、更深層次上激發(fā)廣大職工建設和諧社會的積極性和主動性,夯實共謀發(fā)展、共促和諧的思想基礎,促進勞動關系的和諧穩(wěn)定,保障經濟社會良好發(fā)展。
三要開展好評選活動,深化維權機制。要繼續(xù)深化“源頭建會,屬地管理,聯(lián)合互動”的雙向維權機制,緊密結合實踐,創(chuàng)新豐富維權理論。大力開展“共同約定行動”,健全勞動爭議調解和仲裁、法律援助等制度,確保職工權益全面落實,職工隊伍團結穩(wěn)定。要以“信陽市在全國首創(chuàng)農民工雙向維權機制10周年”評選活動為契機,放大提升雙向維權機制在農村改革綜合試驗區(qū)建設、產業(yè)集聚區(qū)建設、社會管理創(chuàng)新、招商引資等重點中心工作中的綜合效應,努力實現(xiàn)潢川經濟社會的大提速、大跨越。
三、改善民生,在人文關懷中激發(fā)信心。
工會工作作為黨的群眾工作的重要組成部分,一頭連著黨委、政府,一頭連著職工群眾,其橋梁紐帶作用不言而喻。在推動科學發(fā)展、促進社會民生、服務職工群眾的偉大實踐中,工會組織發(fā)揮著引導、服務職工的積極作用,使命光榮,責任重大,任務艱巨。
一要在創(chuàng)新服務上下實勁。職工群眾工作是工會工作的重要內容。做好職工群眾工作,是黨和政府對工會組織的殷切希望,是新形勢新情況對工會組織提出的迫切要求。要深入開展“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”活動,通過面對面交流、個案訪談、上門走訪、節(jié)日慰問等形式,多渠道、多途徑走訪生產一線職工、農民工、青年職工等,了解他們所思、所想、所盼、所急。要持之以恒、堅持不懈地大力弘揚求真務實的作風,實打實地為職工說話辦事,讓職工群眾得到實實在在的利益。堅持工會隊伍狀況在一線掌握、維權幫扶在一線實施、構建和諧勞動關系在一線推進、工作任務在一線落實、創(chuàng)先爭優(yōu)活動在一線開展。
二要在幫扶救助上辦實事。要把密切聯(lián)系職工群眾作為工會工作的生命線,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,帶著深厚的感情,傾聽職工群眾的呼聲,體察職工群眾的疾苦,反映職工群眾的愿望,真心實意為職工群眾辦實事、做好事、解難事,把黨和政府的溫暖送到廣大職工心坎上。要堅持春送崗位、夏送清涼、秋送助學、冬送溫暖主題活動,進一步豐富和拓展幫扶活動的內容和形式,從節(jié)日慰問拓展到日常慰問,從單純物質慰問拓展到豐富的多層次慰問。要提高幫扶水平,拓展幫扶領域,扎實開展“困難救助”、“金秋助學”、“送溫暖”、“勞模慰問”、“單親女職工特別救助”等職工最關心、最直接、最現(xiàn)實的活動,不斷改善和提高困難職工群眾的生活水平,增強他們的“造血”自救功能,讓改革發(fā)展的成果惠及廣大職工群眾。
三要在職工隊伍穩(wěn)定上出實招。要心貼心地做好職工思想工作,把握規(guī)律、把準脈搏、把住重點,加強人文關懷和心理疏導,深入細致做好思想政治工作,引導職工以理性合法的方式表達利益訴求,暢通職工民主參與、民主管理的渠道,讓職工快樂工作、幸福生活、真正當家做主。要切實建立健全工會內部信息通報、勞動關系預警及處置機制,對影響職工隊伍穩(wěn)定的問題早發(fā)現(xiàn)、早報告、早介入。開展企業(yè)和區(qū)域性勞動爭議調解工作,積極參與勞動爭議仲裁,妥善處理勞動糾紛和群體性事件,努力把矛盾化解在萌芽狀態(tài),解決在基層。
四、提升素質,在建功立業(yè)中生發(fā)動力。
一要提升工會干部的政治素質和業(yè)務水平。要學習宣傳實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路,自覺把工會工作放到全黨全國工作大局中去思考、去把握、去部署,把竭誠為職工群眾服務作為工會一切工作的出發(fā)點和落腳點,推動黨的全心全意依靠工人階級根本方針貫徹落實,把廣大職工緊密團結在黨的周圍,不斷增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎、鞏固黨的執(zhí)政地位。要通過業(yè)務培訓,促使工會干部熟悉業(yè)務,提高廣大工會干部參與經濟建設、協(xié)調勞動關系、做好群眾工作的能力,努力造就一支適應現(xiàn)代化建設的工會干部職工隊伍。引導各級工會干部勤于學習、注重思考,熱愛本職、兢兢業(yè)業(yè),迎難而上、銳意進取,任勞任怨、甘于奉獻,扎扎實實地為職工群眾辦事,以實際行動贏得他們的擁護和愛戴。
二要提升職工隊伍的整體素質。要把勞動競賽和職業(yè)技能比賽作為工會服務大局、服務企業(yè)、服務職工的重要載體,將黨政關注的焦點、經濟發(fā)展的重點、企業(yè)管理的難點作為競賽的主攻方向,圍繞黨委、政府確定的重點項目、重大工程、為民辦實事項目,通過比技術創(chuàng)新、比科學管理、比安全生產、比節(jié)能減排、比團隊和諧提升,提高職工群眾服務經濟發(fā)展的能力,促進經濟社會持續(xù)健康發(fā)展。要充分發(fā)揮職工技能培訓基地作用,為職工學習和提高勞動技能、增強創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)能力創(chuàng)造必要條件,用社會主義核心價值觀教育引導職工,把社會主義核心價值觀教育有機地融入到工會工作的各個領域。堅持以人為本,用先進的文化凝聚職工,發(fā)揮文化廣場、俱樂部、圖書館、體育場館、職工活動室和各類協(xié)會的作用,組織職工開展登山游泳、舞蹈健美、籃球、乒乓球、跳繩、棋牌等寓教于樂、豐富多彩、健康向上的文體活動,著力拓展職工文化空間,增強職工隊伍的整體素質。
三要提升工會組織的整體形象。要堅持把深入開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動與加強企業(yè)和職工文化建設有機結合起來,充分發(fā)揮職工群眾作為職工文化、企業(yè)文化建設的主體作用,不斷總結創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工活動的經驗,提高創(chuàng)建活動的水平。各級工會組織要協(xié)助黨委,進一步加強領導班子的思想政治建設,不斷提高領導班子的素質,同時各級黨委也要加強工會領導班子建設,關心工會干部成長,積極幫助他們解決工作和生活中的困難,把更多的資源和手段賦予工會組織,努力增強工會組織的凝聚力、影響力、號召力。
同志們,今年國際形勢異常復雜,國內改革發(fā)展穩(wěn)定任務艱巨,面對新形勢、新任務、新機遇,工人階級使命光榮,工會組織責任重大,讓我們在縣委的領導下,同心協(xié)力、銳意進取、務實發(fā)展,團結帶領廣大職工群眾,為潢川經濟社會發(fā)展作出新的更大貢獻,以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開!
在全市工會工作會議上的講話精神篇七
工會作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,工會工作理應圍繞中心、突出中心、服從大局、服務大局,在全面發(fā)展中行使工會的職責,在協(xié)調發(fā)展中體現(xiàn)工會的職能,在可持續(xù)發(fā)展中發(fā)揮工會的作用。下面是本站小編給大家整理的全市工會工作會議上的講話,僅供參考。
同志們:
這次會議的主要任務是學習貫徹中央黨的群團工作會議、全總xx屆七次主席團會議、全國工會系統(tǒng)進一步推進和做好農民工入會和服務工作電視電話會議、省總工會十二屆四次全委會、全省工會系統(tǒng)黨風廉政建設座談會、信訪維穩(wěn)工作會等會議精神,總結交流上半年工作,安排部署下半年工作,進一步統(tǒng)一思想,開拓奮進,推進全年工作任務的全面高質量完成。剛才,大家參觀了宜都市東風社區(qū)、宜都市總工會職工服務中心,宜都市總工會在會上作了交流發(fā)言,他們的做法經驗值得學習推廣。下午我們還將分組討論,互相交流,分析形勢,明確任務。學甫同志將作重要講話,我們一定要認真貫徹落實。下面,根據會議安排,我講三個方面問題。
上半年,在市委和省總工會的正確領導下,全市各級工會緊緊圍繞中心、服務大局,突出重點,真抓實干,各項工作推進順利,為全面完成全年任務打下了堅實基礎。
(一)理論武裝不斷加強。全市各級工會把學習貫徹系列重要講話精神作為首要政治任務,與學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會、黨中央關于工人階級和工會工作一系列重要指示精神、中共中央《關于加強和改進黨的群團工作的意見》、“三嚴三實”專題教育活動緊密結合起來,通過召開專題學習會,舉辦培訓班、宣講會等多種形式,深刻領會科學內涵和精神實質,武裝頭腦、指導實踐、推動工作,工會工作的前進方向更加明確,各級工會干部的政治定力、責任感和使命感進一步增強。
(二)勞模宣傳聲勢強大。今年以來,全市共推薦受到表彰的全國勞動模范和先進工作者7名,省勞動模范和先進工作者26名,評選表彰宜昌市“五一”勞動獎狀25個、“五一”勞動獎章50名,各地各單位也推出了一批先進工作者。4月份以來,我市舉辦了湖北勞模事跡報告團(宜昌)巡回報告會,省委、市委書記黃楚平親切接見報告團一行。聯(lián)合各主要媒體,認真做好勞模宣傳工作?!拔逡弧逼陂g,《三峽日報》、《三峽晚報》推出40版“勞動者風采”宣傳合輯,在三峽電視臺開辟專欄宣傳“最美一線職工”。各地各單位通過專欄專版、圖片展示、演講比賽等,大力宣傳勞模事跡、勞模精神。市總工會發(fā)起,聯(lián)合有關部門,在點軍磨基山建設“勞模林”,500余名各級勞模和市四大家領導共同開展植樹活動,彰顯了勞模在建設“既大又強、特優(yōu)特美”的現(xiàn)代化特大城市中的引領作用。組織各級勞模和先進工作者療休養(yǎng),在全市形成了尊重勞模、關心勞模、學習勞模、爭當勞模的良好氛圍。
(三)建功立業(yè)活動廣泛開展。各地各單位積極適應經濟新常態(tài),組織開展職工經濟技術創(chuàng)新、重點園區(qū)和重點工程建設、職工職業(yè)技能、服務行業(yè)等四大領域的勞動大競賽,以及各具特色的技能大賽、技術比武活動,全市評比表彰了一批技能狀元、技術能手、服務明星。推進職工(勞模)創(chuàng)新工作室建設,命名表彰宜昌市職工(勞模)創(chuàng)新工作室40個,示范創(chuàng)新工作室10個,掀起了“百萬職工學技術”的熱潮,激發(fā)了廣大職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力,促進了經濟平穩(wěn)健康發(fā)展。
(四)維權維穩(wěn)扎實有效。深入貫徹落實中共中央、國務院《關于構建和諧勞動關系的意見》,推進和諧企業(yè)創(chuàng)建工作,評選表彰宜昌市第四屆“和諧示范企業(yè)”10家、“和諧企業(yè)”51家,三立路橋工程建設公司被評為湖北省模范勞動關系和諧企業(yè),華強科技等7家企業(yè)被評為湖北省勞動關系和諧企業(yè)。深入開展“公開解難題、民主促和諧”主題活動,以職代會和職工提案工作為重點,大力推行區(qū)域(行業(yè))職代會制度,推動小微型非公有制企業(yè)建立多種形式的民主管理制度。實施集體協(xié)商工作提質增效五年計劃,舉辦集體協(xié)商工作專題培訓班,召開全市工資集體協(xié)商暨廠務公開民主管理工作現(xiàn)場推進會,推介宣傳典型經驗。積極助推、主動參與市政協(xié)召開“帶薪年休假制度的實施”專題協(xié)商會議,大力推動職工帶薪年休假制度的落實。認真做好職工維權工作,上半年,市縣兩級工會共受理職工群眾來訪685案次1311人次;辦理職工來信23件、來電390人次,辦結率均達100%。
(五)職工服務不斷深化。職工服務平臺系統(tǒng)不斷優(yōu)化,功能不斷完善,實現(xiàn)與全市人口基礎信息和法人信息系統(tǒng)的有效對接。宜昌工會職工服務網、工會服務手機客戶端、微信公眾號“一網兩終端”的在線服務平臺投入試運行,實現(xiàn)了職工入會和工會服務的在線申請、辦理。僅市總工會本級接收職工需求訴求、咨詢信息2500余條,均得到分派處理,網格管理員通過手機e通上傳信息11000余條。地方職工服務中心功能不斷完善,企業(yè)職工服務中心建設穩(wěn)步推進,市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)四級服務體系逐步建立。宜都市已在我市先行推開,他們的經驗和做法是黨政重視支持、工會主動作為、各方協(xié)同聯(lián)動、服務逐步延伸。積極推進工會會員服務卡推廣發(fā)行,拓展服務功能,新增發(fā)卡1.3萬張。開展職工素質提升培訓1.2萬人次,推介1686名家政人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。籌集送溫暖慰問金1032萬元,走訪慰問困難企業(yè)308家,困難職工(農民工)8468戶。
(六)自身建設得到加強。認真落實省委辦公廳轉發(fā)的《省總工會關于進一步加強基層工會建設的意見》,按照加強基層工會建設“落實年”工作要求,全面夯實基層基礎。制發(fā)《宜昌市基層工會“六有六好”建設實施方案》和《考評標準》,從組織建設、隊伍建設、制度建設、活動開展、工作保障、服務平臺六方面,分項定標準、分步抓實施,整體推進基層工會工作。宜昌高新區(qū)總工會正式掛牌成立。組織部分縣市區(qū)總工會及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會負責人赴江浙滬六地考察學習鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)總工會工作先進經驗和做法,成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)總工會試點工作正在推進。全面啟動“農民工入會集中行動”,《工人日報》推介了我市利用信息化、網格化、社會化做好組織和服務農民工工作做法。各級工會系統(tǒng)認真開展“新常態(tài)新作為新業(yè)績”主題實踐活動和“嚴明政治紀律、嚴守政治規(guī)矩”、“三嚴三實”專題教育,持之以恒落實中央、省市委關于改進工作作風各項要求,深入落實黨風廉政建設主體責任,全市工會系統(tǒng)的思想認識、責任意識、擔當意識得到強化。機關管理、經費管理得到加強。
今年以來的工作取得了階段性成效,但我們也應當看到當前面臨的突出問題。一是新常態(tài)下,經濟下行壓力增大,企業(yè)生產經營困難,職工訴求多元化復雜化,勞資矛盾進入多發(fā)期,對工會如何服務經濟發(fā)展大局,維護職工隊伍和諧穩(wěn)定帶來更大考驗和挑戰(zhàn);二是工作發(fā)展不平衡,地方之間、行業(yè)之間、企業(yè)之間工作差距較大,有的地方和單位安于現(xiàn)狀,無獎不為,工作成效平平;三是有的地方工會執(zhí)行有關經費支出制度、政策不夠嚴格,個別單位存在違規(guī)問題。對此,我們要高度重視,在今后的工作中切實加以解決。
二、關于下半年重點工作安排。
今年以來,全總、省總工會相繼召開了一系列工作會議,就貫徹落實系列重要講話、農民工入會和服務工作、工會系統(tǒng)黨風廉政建設、信訪維穩(wěn)工作等作出部署,提出了明確要求。我們要深刻領會全總、省總有關會議精神,認真研究貫徹落實的措施,以更加有力的舉措、更加科學的方法、更加務實的作風,把“黨政所需、職工所盼、工會所能”的各項工作抓好,確保全年目標任務的落實。
(一)認真學習,深入貫徹系列重要講話精神。7月6日至7日,中央黨的群團工作會議召開,出席會議并發(fā)表重要講話,進一步指明了群團工作的方向。學習的重要講話精神,重點是系統(tǒng)學習掌握關于工人階級、工會工作的系列重要論述,把握理論實踐要求。要把學習講話精神與貫徹落實《中共中央關于加強和改進黨的群團工作的意見》和省委即將出臺的實施意見結合起來,學原文、讀原著、悟原理,強化理論武裝,理清工作思路,做到學而信、學而用、學而行,不斷推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展。
(二)圍繞中心,在服務經濟發(fā)展上做貢獻。準確把握新常態(tài)、新要求,圍繞黨政關注、百姓關心的重點領域,進一步推動形成“政府支持獎勵、工會統(tǒng)籌安排、部門協(xié)同主辦、職工全員參與”的勞動競賽新格局。一方面,抓好傳統(tǒng)制造業(yè)的大競賽;另一方面,抓好服務業(yè)和新業(yè)態(tài)的勞動大競賽,包括“最美格格”、建筑技能、導游、課內教學、中式面點制作、歌唱、鋼琴演奏、財會技能、公路養(yǎng)護技能、護士技能、軟件開發(fā)、職工食堂、衛(wèi)生監(jiān)督技能等各具特色的大競賽,選樹表彰一批金牌工人、首席技師、服務標兵和智能狀元,掀起爭做貢獻、比學趕超的新熱潮。要充分發(fā)揮職工(勞模)創(chuàng)新工作室的示范引領作用,打造一批在全市具有示范性、在全省有較大影響力的創(chuàng)新工作室品牌,引導職工投身到大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的熱潮之中。要全面提升包括農民工在內的職工隊伍整體素質,積極為職工提高思想道德素質和科學文化素質創(chuàng)造條件,扎實開展“萬名職工大培訓”、農民工就業(yè)服務和職工技術大比武活動,幫助1萬名職工(農民工)實現(xiàn)技能等級晉升。要以新當選的全國和省勞模為重點,深化勞?!斑M企業(yè)、進校園、進社區(qū)、進農村、進機關”活動,建好“勞模林”,開展“最美一線職工”評選活動,用工人階級先進思想和模范行為影響和帶動全社會。要認真做好工會服務重點項目的協(xié)調服務工作,積極落實市委、市政府下達的招商引資工作任務,推動項目落地,為全市經濟社會發(fā)展建功立業(yè)。
(三)圍繞職工,在推進精細服務上下功夫。要加強實體平臺建設。完成企業(yè)職工服務中心建設三年規(guī)劃,因地制宜,多種形式的建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)職工服務中心站和村(社區(qū))服務點,實現(xiàn)工會服務全覆蓋,打通服務職工群眾最后一公里。要加強網絡平臺建設。認真抓好工會職工服務平臺系統(tǒng)的提檔升級,不斷完善“一網兩終端”服務項目,提升用戶體驗,打造“指尖上的工會”。市政府要求各縣(市、區(qū))網格化信息錄入工作今年底前必須全部完成,各地要提前謀劃,主動做好對接工作,全面搭建工會網格化、信息化服務系統(tǒng),實現(xiàn)服務范圍由城區(qū)延伸到縣(市)和企業(yè)、農村,建立更加快速化、集成化工作流程,真正地實現(xiàn)建設好大平臺、依靠好大隊伍、利用好大數據,讓更多職工享受到工會服務。當前,要做好“送清涼”和“金秋助學”工作,充分利用社會化資源,整合各方力量,幫助困難職工特別是農民工子女入學。要不斷探求賦予工會會員卡新的內涵,做好宣傳推廣工作,完成新增發(fā)卡任務,確保服務卡使用激活率在50%以上,真正把職工服務卡打造成工會組織服務廣大職工的愛心卡、連心卡。要進一步擦亮宜昌工友家政服務品牌,做實普惠項目,更好地滿足職工多樣化需求。
(三)圍繞和諧,在維權維穩(wěn)上出實招。認真貫徹中共中央、國務院《關于構建和諧勞動關系的意見》,堅持維權與維穩(wěn)工作相結合,以維權促維穩(wěn),促進勞動關系和諧。要抓住農民工、一線職工等重點對象和收入分配、社會保障、安全生產等主要領域和關鍵環(huán)節(jié),突出源頭參與。通過政府和工會聯(lián)席會議、協(xié)調勞動關系三方機制、集體協(xié)商制度等途徑和渠道,反映職工群眾訴求,推動問題解決。要運用法治思維和法治方式開展維權工作,完成市級工會公職律師、法律顧問、法律志愿者、工資協(xié)商指導員、縣(市、區(qū))工會首席法律顧問、基層工會法律顧問的選聘工作,使維權工作步入規(guī)范化、制度化、法制化軌道。大力推進企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商,不斷加強以職代會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度建設,配合市人大開展《湖北省集體合同條例》執(zhí)法檢查。認真貫徹落實全省工會信訪維穩(wěn)工作會議精神,切實加強基層勞動爭議調解組織和工會勞動法律監(jiān)督組織建設,將勞動爭議調解納入維護社會穩(wěn)定的大調解格局中。加強輿情監(jiān)督,對職工穩(wěn)定問題定期研判、即時報告、努力化解,及時為黨委政府排憂解難,維護職工隊伍和社會和諧穩(wěn)定。
(五)圍繞農民工,在入會和服務工作上求突破。認真落實全國工會系統(tǒng)進一步推進和做好農民工入會工作和服務工作電視電話會議的部署,扎實開展農民工入會集中行動。首先要調查掌握農民工的基礎情況,包括本地農民工的基礎數據,農民工總數,外出多少,外來多少,本地多少,入會情況等,都要搞清楚。要以開發(fā)區(qū)(工業(yè)園區(qū))、大型在建項目、家庭服務企業(yè)、農民專業(yè)合作社、勞務派遣公司和流通環(huán)節(jié)等領域為重點,完善農民工源頭入會、憑證接轉、屬地管理工作機制,通過黨組成員帶隊專題調研督辦、召開推進會、以獎代補等措施,加大工作力度,最廣泛地把包括農民工在內的廣大職工群眾組織到工會中來。以農民工需求為導向,把更大精力和更多資源向農民工傾斜,為農民工提供優(yōu)質服務。在勞動就業(yè)上,指導幫助農民工簽訂。
勞動合同。
開展就業(yè)援助、技能培訓、小額貸款、創(chuàng)業(yè)扶持。在工資報酬上抓住工資、工時工價、勞動條件等重點問題開展集體協(xié)商著力促進農民工同工同酬同權。在社會保障上引導農民工增強社保意識督促企業(yè)按時足額繳納社保費提高農民工參保率。在安全生產上重點關注建筑業(yè)、采礦業(yè)等高危行業(yè)安全防護工作。要廣泛開展關愛農民工“十送”集中行動讓廣大農民工真正感受到加入工會的好處增強工會的吸引力、凝聚力。
(六)圍繞基層,在激發(fā)活力上見實效。進一步貫徹落實省委辦公廳轉發(fā)的《省總工會關于進一步加強基層工會建設的意見》,下大力氣抓好加強基層工會建設“落實年”各項工作。重點完善全市工會職工服務網絡平臺系統(tǒng)中建會模塊,通過工會系統(tǒng)、網格管理員及時反映建會動態(tài),用信息化的手段推動基層工會組建工作。依法推進各類企業(yè)特別是非公有制經濟組織、社會組織普遍建立工會,努力擴大工會組織對新產業(yè)、新行業(yè)的覆蓋面,確保企業(yè)建會率和職工入會率動態(tài)保持在90%以上。指導成立宜昌市快遞行業(yè)工會和房地產行業(yè)工會。出臺《宜昌市關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)成立總工會的意見》,做好試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)掛牌成立總工會的業(yè)務指導和協(xié)調服務,力爭在今年實現(xiàn)新的突破。以“六有六好”的標準全面推進基層工會規(guī)范化建設?!兑瞬谢鶎庸傲辛谩苯ㄔO實施方案》和《考評標準》下發(fā)后,各地均已結合實際,制定了實施方案,其中,當陽市以市委辦公室名義發(fā)文,遠安縣與縣委組織部聯(lián)合發(fā)文;宜都市、遠安縣分別召開了現(xiàn)場推進會,各項工作全面展開。各地各單位要按照實施方案,對照考評標準,逐項抓落實,年底前,各地要推出一批“六有六好”規(guī)范化建設典型,力爭通過3-4年的努力,全市90%以上的基層工會基本達到“六有六好”目標,使工會工作扎根在基層、活躍在基層、見效在基層。要加大對基層工會的支持力度,省、市總工會都在研究進一步加大對基層人力、財力支持的政策措施,尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)成立總工會政策支持。
三、關于加強工會自身建設。
黨中央、省委對加強工會組織建設高度重視,職工群眾十分期待。我們一定要按照努力打造“政治堅定、團結務實、群眾擁護”堅強領導集體和“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部的要求,順應時代要求,適應社會變化,善于創(chuàng)造科學有效的工作方法,讓職工群眾真正感受到工會是“職工之家”,工會干部是最可信賴的“娘家人”。
(一)要做密切聯(lián)系群眾的表率。工會最大的優(yōu)勢是聯(lián)系職工群眾,工會最大的危險是脫離職工群眾。指出,工會是做群眾工作的,要在堅持黨的群眾路線,密切聯(lián)系職工群眾方面做表率。要求,群團組織要“進萬家門、訪萬家情、結萬家親”,堅決克服“機關化、行政化、貴族化、娛樂化”的傾向發(fā)生。小平同志在1978年就指出,“工會組織必須要密切聯(lián)系群眾,使廣大工人都感到工會確實是自己的組織,是工人信得過、能替工人說話辦事的組織,是不會對工人說瞎話、拿工人的會費做官當老爺、替少數人謀私利的組織”。各級工會干部切實按照黨的群眾路線教育實踐活動整改落實和“三嚴三實”的要求,堅持從感情上親近職工群眾,以親友之情關心職工生產生活,以奉獻之情扶貧幫困,以無私之情維護職工合法權益,當好職工群眾的貼心人;堅持從心里裝著職工群眾,始終站穩(wěn)職工群眾立場,把職工群眾的事當作自己的事,把對家里做事的熱心、對父母的孝心、對子女的關心用在職工群眾身上,真正成為職工群眾的娘家人;堅持從行動上親近職工群眾,經常深入到職工群眾中去察民情、解民憂,親眼看看職工群眾特別是困難職工群眾的衣、食、住、行,深入了解職工群眾的疾苦,解決他們最直接最關心最現(xiàn)實的利益問題和最困難最操心最憂慮的實際問題,讓職工群眾真正感受工會組織是名副其實的“職工之家”。要切實抓好事關職工群眾的各項工作的落實。善抓落實,會抓落實,能抓落實,是工會干部的基本功。抓落實需要具體化,重點在于解決具體的問題和矛盾。當前,我們抓落實,一方面就是要對照年初確定的工作目標,認真盤點,看一看哪些指標完成得好,查一查哪些做得還不夠,分分類、排排隊,做到心中有數。另一方面就是要抓好下半年的幾項重點工作的落實。要建立健全工作督察制度,做到每一項工作都有安排、有檢查、有評估、有獎懲。市總工會將由黨組成員帶隊,對各地各單位推進工會工作網格化、信息化和“農民工集中入會行動”、“六有六好”規(guī)范化建設等工作開展督導檢查,對檢查結果進行通報考核,希望大家認真對待。
(二)要做勇于改革創(chuàng)新的表率。改革創(chuàng)新是推動工會工作發(fā)展的不竭動力。當前,工會工作面臨一系列新的亟待解決的矛盾和問題。破解這些矛盾和問題,惟一的出路在改革創(chuàng)新。要善于在傳統(tǒng)工作中注入新特色。工會工作傳統(tǒng)項目多,傳統(tǒng)品牌多,這是我們做好工會工作的基礎和優(yōu)勢。推動工會工作改革創(chuàng)新,不是要丟掉傳統(tǒng)優(yōu)勢去創(chuàng)新,而是要立足傳統(tǒng)工作、傳統(tǒng)平臺,在服務內容、服務方式上進行改進創(chuàng)新。凡是有利于服務工作大局、有利于維護職工合法權益、有利于增強基層工會活力的探索和嘗試,都要鼓勵、激勵和支持。要堅持典型引路,注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)創(chuàng)新典型,運用項目化方式抓試點、抓樣板,著力推出一批叫得響、推得開的創(chuàng)新項目,使宜昌工會創(chuàng)新品牌更多地惠及職工,更多地推向全省和全國。要重視借鑒創(chuàng)新,把全市總結的經驗推廣好,把外地的好做法借鑒好,巧借“他山之石”來“攻玉”,結合實際做好轉化和應用工作。要善于運用新媒體,提高網上群眾工作水平。中共中央《關于加強和改進黨的群團工作的意見》強調,要提高網上群眾工作水平,實施上網工程,打造網上網下相互促進、有機融合的群眾工作新格局。隨著智能手機和互聯(lián)網的技術融合發(fā)展,現(xiàn)在人們購物、交水費電費、領工資、買火車票等都在用手機和網絡,廣大職工群眾特別是新生代的職工(農民工)都在網上,你只用傳統(tǒng)方式而忽視網上做職工群眾工作,就會脫離不少職工群眾。前不久,在全省工會干部培訓班上,馬建中主席強調,要堅定不移地推進全省工會工作網格化、信息化,誰不運用網格化、信息化、新媒體做工會工作誰就會落伍,就要出局,就要被淘汰。要積極運用新媒體教育引導職工,充分運用互聯(lián)網、手機等新媒體,多角度、立體化地宣傳勞動光榮、創(chuàng)造偉大的觀念,宣傳工會組織的性質、地位、作用,展示普通職工工作生活中的感人瞬間,唱響主旋律、傳播正能量。要運用新媒體幫扶服務職工,建立完善工會職工服務網絡平臺系統(tǒng),把工會的服務項目從網下搬到網上。目前,市總工會官方微信號的服務模塊已經建立,各地各單位要認真做好推廣工作,讓廣大職工更快捷地享受工會服務。要借助新媒體平臺“零距離”交流溝通的優(yōu)勢,積極轉變工作作風,建立網絡“職工意見箱”,開展職工需求“微調查”,真正按照職工群眾的生物鐘開展工作。要善于集合各種資源,形成工會工作的強大合力。工會工作任務重,自身的人力、財力又不強,僅憑一己之力,遠不能解決問題。因此,我們必須廣泛爭取社會資源,善于借勢借力,擴張工會服務職工的強大力量。首先,要借政策的力量,尤其是要爭取黨政資源,定期向黨委、政府匯報工作,從政策層面去解決問題。比如,修訂后的《宜昌市勞動模范管理辦法》,大幅度提高了市級勞模的待遇;市政府大幅增加了勞動競賽經費和職工(勞模)創(chuàng)新工作室補助經費,這些政策的出臺,就是市總工會通過多次在與政府聯(lián)席會議上提出并得到落實的,這就是政策的力量,工會離開了黨政資源寸步難行。其次,要廣泛爭取社會各界的力量來為工會服務。近年來,市總工會通過各種力量爭取到的物資達3000多萬元,很大程度上解決了我們力量不夠的問題。工會自身的服務能量要強大,關鍵就是要發(fā)揮我們的智慧和人脈,集思廣益的爭取一切可以爭取的資源來為職工群眾服務。
(三)要做模范履行黨風廉政建設的表率。要主動適應全面從嚴治黨對工會工作提出的新要求,持之以恒地抓好黨風廉政建設和作風建設,堅決貫徹落實黨委和工會系統(tǒng)廉政工作要求,履行黨組(黨委)主體責任、紀委監(jiān)督責任,深入開展黨風廉政教育,健全廉政風險防范機制,扎實開展“三嚴三實”專題教育,不斷提升工會干部服務大局、服務職工的能力和水平,始終保持工會干部的政治本色,增強責任擔當意思,努力做到政治過硬、作風過硬、本領過硬。在這里,我重點強調一下關于工會經費的收管用問題。黨的以來,中央、省委、市委和全總、省總出臺了一系列關于廉潔自律、改進工作作風的規(guī)定;全總下發(fā)了《關于加強基層工會經費收支管理的通知》,為嚴格控制工會經費開支提出了“八不準”;市總工會也專門下發(fā)通知,對加強基層工會經費管理問題提出了若干意見。對此,大家一定要高度重視,切實提高認識,做清白人、明白人。工會管理體制比較特殊,干部管理以地方為主,上級工會協(xié)管,經費實行一條邊管理,經費管理體制容易出現(xiàn)地方管不著,上面監(jiān)管不到位的問題。今年以來,通過財務、審計部門提供的情況來看,部分基層工會在經費的管理上存在一些問題。今天,我再次重申,對于中央、省、市的各項規(guī)定,一定要嚴格執(zhí)行,不能變通走樣。去年4月25日,市總工會專門下發(fā)了《關于進一步加強工會經費使用管理的通知》,從執(zhí)行法規(guī)的意識、紀律的意識以及預算管理的制度、接待制度、接待紀律、審計監(jiān)督、領導責任制等都做出了明確規(guī)定。從今年開始,財務檢查的力度和覆蓋面都已經擴大,經費審計由過去兩年一審變成一年一審,對發(fā)現(xiàn)的問題,要及時進行審計談話,對查出的問題,視問題的大小和情節(jié)的輕重,納入年終考核一票否決,對嚴重違規(guī)違紀的要深化查處。
同志們,今年時間已過半,下半年任務艱巨。真抓才能攻堅克難,實干才能夢想成真。各級工會干部要帶頭弘揚勞模精神,對照年初確定的目標任務,大力弘揚真抓實干、埋頭苦干的良好風尚,出實策、鼓實勁、辦實事,努力實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)新晉位,為宜昌改革發(fā)展穩(wěn)定作出新的更大貢獻!
同志們:
市委召開工會工作會議,目的是為了深入貫徹落實省委工會工作會議精神,研究部署新形勢下工會工作。市委對開好這次會議非常重視,會前市委會專題聽取了工會工作匯報、研究了加強和改進工會工作的有關意見。剛才,三個單位的負責同志作了經驗交流,體現(xiàn)了這些地方和單位對工會工作的重視與支持,反映了工會組織圍繞中心、服務大局的重要作用。省總工會巡視員何忠琦同志親臨會議,并作了重要講話,對下一步做好天門工會工作提了四點要求,這充分體現(xiàn)了省總工會對我市工作的關心和支持。希望大家認真學習領會何主席重要講話,結合貫徹落實這次會議精神,認真抓好落實。
長期以來,市委認真貫徹落實黨的工會工作方針,始終堅持把工會工作放在全局中來研究部署、推動落實,支持工會依照法律和章程開展工作,有力推動了我市工會事業(yè)的全面發(fā)展。近幾年來,我市工會工作開展得有聲有色,取得了較為明顯的成效,連續(xù)幾年獲得全省工會創(chuàng)先爭優(yōu)先進單位或優(yōu)秀單位,三次獲得全省工會工作創(chuàng)新獎,一批基層工會和工會干部被評為各級各類先進。一是開展勞動競賽活動,弘揚勞模精神,職工素質不斷提高。各級工會組織帶領全市廣大職工,積極投身“沖百強、爭先行”,實現(xiàn)富民強市、跨越趕超的實踐,深入開展比技術創(chuàng)新、比科學發(fā)展、比又快又好、比安全生產、比團隊和諧、創(chuàng)工人先鋒號“五比一創(chuàng)”勞動競賽,廣泛開展小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設計、小建議等群眾性經濟技術創(chuàng)新活動,充分調動和有效激發(fā)了職工群眾干事創(chuàng)業(yè)的激情和力量。二是依法推動企業(yè)普遍建立工會組織,普遍開展工資集體協(xié)商,“兩個普遍”工作成效明顯。企業(yè)建會和工資集體協(xié)商建制率超過85%。三是堅持把構建和諧勞動關系作為工會工作的重要任務,普遍建立企業(yè)勞動爭議調解委員會,深入落實以職代會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度,建立了困難職工幫扶、農民工維權、職工法律援助、勞動爭議調解“四位一體”的職工幫扶維權體系,有力維護了職工權益和社會穩(wěn)定。四是扎實組織開展各類服務職工活動,春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖,工會組織的凝聚力不斷增強。五是依托工會陣地發(fā)展健康向上的企業(yè)文化、職工文化勢頭良好,有力服務了企業(yè)發(fā)展。市委、市政府對全市工會工作是滿意的。市委工會工作會議后,還將接著召開天門市工會第五次代表大會,這是全市廣大職工政治生活中的一件大事,也是我市工運事業(yè)的一件盛事。借此機會,我代表市委、市政府向大會的召開表示熱烈的祝賀,向全市廣大職工和工會工作者致以親切的問候和崇高的敬意!
第一,要充分認識加強和改進工會工作的重要意義。
工人階級是我們黨最堅實、最可靠的執(zhí)政基礎,是推動我國先進生產力發(fā)展和社會進步的根本力量。中央和省委都高度重視新時期工會工作。去年4月28日和10月23日,兩次就工人階級和工會工作發(fā)表重要講話。今年省委專門召開工會工作會議,李鴻忠書記強調指出,“黨委不重視工會工作,就是自斷其臂;不依靠工人階級,就是自斷其力?!比懈骷夵h組織和工會一定要深刻認識新形勢下加強工會工作的重要意義,切實增強做好工會工作的責任感和使命感。
1.加強工會工作,是做好新形勢下群眾工作、夯實黨的執(zhí)政基礎的必然要求。工會組織是黨和政府聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶。隨著我市經濟的發(fā)展,通過招商引資、項目建設,企業(yè)群體不斷擴大,職工隊伍不斷壯大,非公企業(yè)職工和農民工已成為職工隊伍的主體。而非公黨建可說是我們基層黨組織建設的一個薄弱環(huán)節(jié)。通過黨工共建,發(fā)揮工會的組織優(yōu)勢,把工會組織覆蓋到各個生產單位,深入做好職工群眾工作,向他們宣傳黨的政策,讓他們感受到黨的溫暖,才能最大限度地把職工群眾團結在黨的周圍。特別是當前各種利益關系相互交錯,各種思想文化相互激蕩,境內外敵對勢力對我國工會組織加緊滲透,與我們爭奪職工群眾。工會組織要切實增強政治敏銳性和政治鑒別力,把堅定正確的政治方向放在首位,在黨的領導下創(chuàng)造性地開展工作,深入群眾、組織群眾,團結廣大職工群眾堅定不移跟黨走,進一步增強黨的凝聚力和號召力。
2.加強工會工作,是推動天門經濟社會科學跨越發(fā)展的重要舉措。市委七屆七次全會確定了“增量提質、跨越趕超”的發(fā)展總要求,安排部署了“四城同創(chuàng)”、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等工作任務。增量、提質的基礎是產業(yè)支撐,產業(yè)發(fā)展靠的是企業(yè),企業(yè)發(fā)展靠的廣大職工。我們有個企業(yè)原來有1000多員工,現(xiàn)在只有300多員工,雖然有行業(yè)形勢、宏觀環(huán)境的影響,但不重視工會工作、沒有組建工會、沒能利用工會組織增強企業(yè)凝聚力也是一個重要因素。同時,“四城同創(chuàng)”、發(fā)展環(huán)境提升等最終也要靠廣大職工來實施、推動。實際上,我們每一項工作最后落腳都要靠廣大職工群眾,需要工會團結動員廣大職工充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用。工會組織要牢牢把握為實現(xiàn)中國夢而奮斗的工人運動時代主題,深入開展社會主義核心價值觀宣傳教育和“中國夢·勞動美”主題活動,充分調動全市廣大職工群眾的主動性、積極性、創(chuàng)造性,引導廣大職工群眾把實現(xiàn)人生理想、過上美好生活與實現(xiàn)中國夢緊密結合起來,與建設幸福美麗天門、推動天門科學跨越發(fā)展緊密結合起來,建功立業(yè)、當好主力軍。
3.加強工會工作,是維護社會穩(wěn)定、促進社會和諧的迫切需要。構建和諧勞動關系是社會管理的重要內容,也是維護社會和諧穩(wěn)定的重要基礎。當前,我國正處于改革攻堅期,也是矛盾凸顯期,各種利益關系復雜。在我市來看,因勞動關系矛盾誘發(fā)社會不穩(wěn)定的因素逐漸增多,有的甚至演變?yōu)槿后w性事件。這就需要各級工會組織發(fā)揮熟悉職工群眾、聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢,加強對涉及職工利益問題的調查研究,做好職工思想政治工作,掌握職工思想動態(tài),反映職工呼聲與意愿,維護職工權益、開展困難職工幫扶,最大限度地增加和諧因素,更好地促進和維護社會和諧穩(wěn)定。
第二,要充分發(fā)揮廣大職工群眾在推動天門經濟社會發(fā)展“增量提質、跨越趕超”中的主力軍作用。
工人階級始終是改革開放和現(xiàn)代化建設的主力軍。全市各級工會組織要緊緊圍繞落實“增量提質、跨越趕超”的發(fā)展要求,立足優(yōu)勢、主動作為,扎實做好黨政所需、社會所求、職工所盼、工會所能的各項工作,廣泛動員組織職工群眾為我市經濟社會科學發(fā)展、跨越式發(fā)展再立新功。
1.要在引導職工建功立業(yè)、推動跨越趕超上有新作為。發(fā)展是解決一切問題的關鍵。當前,天門已經進入科學發(fā)展、跨越發(fā)展快車道。各級工會組織要立足推進工業(yè)強市戰(zhàn)略,團結帶領廣大職工爭做科學發(fā)展的時代先鋒。一是要激發(fā)職工創(chuàng)造活力。勞動競賽是工會服務黨政工作大局的重要載體和有效平臺。當前我市勞動競賽存在工會系統(tǒng)內部運作較多、有關各方參與度不高,企業(yè)開展多、機關和企事業(yè)單位開展少的問題。要圍繞提高發(fā)展質量和效益,推進發(fā)展環(huán)境優(yōu)化升級,在全市各機關、事業(yè)單位和企業(yè)大力開展各類勞動競賽活動。注重以市場為導向,體現(xiàn)企業(yè)主體,深入開展合理化建議、技術革新、技術攻關、發(fā)明創(chuàng)造等群眾性經濟技術創(chuàng)新活動。特別是圍繞企業(yè)實施的各類技改項目,建立激勵職工開展技術革新、發(fā)明創(chuàng)造的長效機制,通過以職工名字命名、以技術入股、以效益分紅等形式,把廣大職工的創(chuàng)新潛能和創(chuàng)造活力充分激發(fā)出來。二是要提升職工素質。推動天門科學發(fā)展對人才的需求是全方位、多層次的,既需要領導、管理、科技等方面的人才,也需要大量高素質的技術工人。要樹立廣義人才觀,倡導“人人皆可成才”、“三百六十行,行行出狀元”的理念,加大技能型人才培育培養(yǎng)力度,推動天門由人力資源大市向人力資源強市跨越。大力開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動、崗位練兵和技能比武活動、職業(yè)道德標兵評選活動、“金牌工人”及“首席技師”評選及認證活動、企事業(yè)單位“職工(勞模)創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建活動,在職工中形成練本領、強技能、比貢獻的熱潮。工會要聯(lián)合人才部門,加強協(xié)作配合,建立市級技術工人人才庫,健全完善技術型人才培養(yǎng)、管理、考核、晉級機制。三是要大力弘揚勞模精神。勞動模范是人民的楷模,勞模精神是寶貴精神財富。要始終秉承艱苦奮斗、勇于奉獻的價值取向,牢固樹立勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的觀念,大力發(fā)揚愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流,艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新,淡泊名利、甘于奉獻的勞模精神。要高度重視勞模先進人物的選樹、培育和宣傳工作,特別要注重選樹和宣傳長期工作在生產一線、在平凡崗位上作出突出貢獻的普通勞動者,用勞模的優(yōu)秀品質和模范行動感召職工、引領社會,凝聚全社會崇尚先進、爭當模范的正能量。
2.要在培育企業(yè)文化、加強職工文化建設上有新成效。企業(yè)文化是企業(yè)凝聚力的重要表現(xiàn)。在計劃經濟時代,企業(yè)文化一度繁榮,很多企業(yè)都有工人俱樂部,活動設施很齊全,后來由于種種原因,職工文化活動場所功能減退、設備老化,逐漸廢棄。隨著經濟的發(fā)展和工人主體的不斷變化,廣大職工的精神生活需求日益高漲,特別是80后、90后新生代產業(yè)工人對企業(yè)的認同感、歸屬感要求強烈,對精神文化需求更加迫切。從我市來看,凡是注重了職工文化陣地建設的企業(yè),都能較好地留住員工、激勵員工。各級工會組織要善于抓機遇、抓示范、抓試點,積極尋求黨政支持,切實加快工人文化宮、俱樂部、職工書屋等職工文化陣地建設,廣泛開展生動活潑的職工讀書、職工學習、職工健身等活動,著力打造企業(yè)文化、職工文化活動品牌。當前我市企業(yè)特別是勞動密集型企業(yè),在應對金融危機上面臨較多困難,發(fā)展面臨較大壓力,各級工會要通過加強職工文化建設,培育職工群眾的主人翁意識,引導大家與企業(yè)共渡難關。
3.要在維護職工權益、促進社會和諧上有新貢獻。維權是工會的基本職責,維穩(wěn)是工會的政治責任。一是要著力構建和諧勞動關系。圍繞建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動關系,扎實開展“和諧勞動關系企業(yè)、園區(qū)”創(chuàng)建活動;依法推進企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商,建立職工工資共同決定、正常增長和支付保障機制;進一步完善勞動關系三方協(xié)商工作機制,及時研究勞動關系中的重大矛盾和突出問題,不斷完善勞動關系預警、監(jiān)督和調處機制;進一步完善勞動關系三方協(xié)商工作機制,及時研究勞動關系中的重大矛盾和突出問題,不斷完善勞動關系預警、監(jiān)督和調處機制;加大對企業(yè)履行勞動合同、集體合同、執(zhí)行用工標準、落實社會保障福利、女職工特殊保護等方面情況的檢查監(jiān)督,引導企業(yè)不斷改善勞動條件,特別要堅決遏制重特大事故發(fā)生。重點要以各個工業(yè)園區(qū)為載體抓好創(chuàng)建活動,加大面上創(chuàng)建力度。我市企業(yè)經營者、企業(yè)職工從過去不知道集體協(xié)商為何物,到走向協(xié)商談判桌,應該是一個了不起的進步,職工工資收入三年來也有了較大的增長。但企業(yè)經營者不愿談、企業(yè)工會不敢談的現(xiàn)象依然較普遍,一些工會主席由于自身的雇傭身份,不敢大膽提出工會的主張,影響了協(xié)商成效。工會組織要加大對基層工會干部的領導、支持力度,堅持依法維權、個案維權、聯(lián)動維權、重點維權,堅持解決實際問題與解決思想問題相結合,通過溝通、協(xié)商、調解,及時化解勞動糾紛,有效防止企業(yè)局部矛盾擴大化、勞動關系矛盾社會化。二是要保障職工民主權利。進一步完善職工民主參與和民主監(jiān)督制度,推動企事業(yè)單位建立健全以職代會為基本形式的民主管理制度,暢通職工訴求表達、利益協(xié)調、權益維護渠道,落實職工的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權。三是要強化職工服務。少數基層工會干部擺不正自己的位置,身在工會干部崗位而不務“工”,導致難以融入職工群眾之中。工會是做群眾工作的,工會工作的對象就是千千萬萬普通工人、普通勞動者,要扎實開展群眾路線教育實踐活動,始終把群眾路線作為生命線和根本工作路線。要破除機關化、行政化傾向,面對面與職工溝通,心貼心與職工交流,實打實為職工服務。適應職工群眾多樣性需求,進一步深化送溫暖活動,發(fā)揮職工服務中心作用,把服務工作做到緊要處,使職工群眾想得到工會、找得到工會、靠得住工會,真正讓職工群眾感受到工會是“職工之家”,工會干部是最可信賴的“娘家人”。特別是要做好困難職工的幫扶工作。職工中的弱勢群體、困難群體,他們面臨的問題和困難相對比較集中,社會影響相對較大,黨和政府最關心、最關注,社會最關切。對群眾性組織來說,雪中送炭最重要。當他們有訴求的時候,工會要敢于發(fā)聲;當他們的生活遇到困難時,工會要伸出援手;當他們的權益受到侵害時,工會要挺身而出。同時,要運用法治思維和法治方式化解矛盾,加強職工思想政治工作,引導職工群眾識大體、顧大局,依法有序地表達利益訴求,切實把問題解決在基層、消除在萌芽狀態(tài)。對突發(fā)性職工群體性事件,工會要第一時間報告反映,第一時間到場說服疏導,積極配合有關方面妥善調處,確保矛盾不蔓延、不升級、不轉化。
4.要在加強工會組織建設、提升工會干部能力素質上有新舉措。強調,工會組織要努力把工作做到所有職工群眾中去,把更多職工群眾吸引到工會中來、吸引到工會活動中來。一是要繼續(xù)大力推進工會組建。堅持黨建帶工建、工建服務黨建,積極探索工會組建與職工入會的新方式,重點抓好中小企業(yè)工會組建工作,抓好新生代職工、靈活就業(yè)職工、農民工、勞務派遣工入會工作,切實做到工會組建縱向到底、橫向到邊,實現(xiàn)無盲區(qū)、無空白。注重抓好社區(qū)工會聯(lián)合會、一條街工會、市場(門店)工會等基層工會組建工作。二是加強企業(yè)工會工作。深入開展“工會組織亮牌子、工會主席亮身份、工會工作亮作為”活動,完善會員代表大會、會務公開、工會干部民主評議制度,推進企業(yè)工會工作規(guī)范化、制度化。在全市20強企業(yè)或規(guī)模以上企業(yè),試行工會主席、工會干部委派制和面向社會公開選聘工會主席,推進工會干部隊伍職業(yè)化和社會化。這一點,我們的企業(yè)一定要提高認識。工會也要加大政策宣傳和成功案例宣傳。三是全面提升工會干部隊伍素質。少數工會干部對工會工作認識還停留在“唱歌跳舞發(fā)福利”的層面,知識陳舊、擔當意識不強,廣大工會干部要認真學習和掌握勞動關系法律法規(guī)、社會主義市場經濟等相關業(yè)務知識,努力成為組織動員職工和協(xié)調勞動關系的行家能手。牢固樹立服務企業(yè)發(fā)展、服務社會和諧、服務職工群眾的思想,進一步改進工作作風,帶著對廣大職工的濃厚感情去工作,經常聽取職工群眾的意見、建議和心聲,及時向企業(yè)黨政領導反饋群眾訴求,當好聯(lián)系企業(yè)與職工群眾的熱心人。
第三,要進一步加強和改善黨對工會工作的領導。
工會工作是黨的群眾工作的重要組成部分。做好新形勢下的職工群眾工作,必須進一步加強組織領導,充分調動各方面的積極性和創(chuàng)造性。會上印發(fā)了市委關于充分發(fā)揮工會組織作用的意見(征求意見稿),各地各部門要認真學習研究,提出合理化建議。
1.要加強領導。堅持把工會工作擺上各級黨組織工作的重要議程,納入黨的建設和經濟社會發(fā)展的總體規(guī)劃,把工會組建工作納入黨建工作目標考核,把和諧勞動關系建設納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門工作實績考核體系。黨組織要定期聽取工會工作匯報,定期研究工會工作的有關事項。各地各部門要研究制定本地本部門發(fā)展規(guī)劃和涉及職工群眾切身利益的政策,要吸收同級工會參加,認真聽取工會意見。要選好配強各級工會領導班子。在政治上充分信任、工作上多壓擔子、生活上關心愛護工會干部,把工會干部的培養(yǎng)、任用、管理、交流納入組織人事工作總體規(guī)劃,使想干事的有機會、能干事的有平臺、干成事的有發(fā)展。
2.要完善制度。健全政府與同級工會聯(lián)席會議制度,堅持和完善工會列席政府有關會議、參加涉及職工利益改革調整的領導機構等制度。堅持勞動關系三方協(xié)商和職工維權協(xié)調會議制度。人大、政協(xié)要完善與工會的聯(lián)系制度,支持工會參與人大執(zhí)法檢查和政協(xié)民主協(xié)商、民主監(jiān)督。努力形成黨委領導、政府支持、工會運作、各方配合的工會工作格局。
3.要優(yōu)化環(huán)境。各地各部門要高度重視工會工作,把更多的資源和手段賦予工會組織,為工會工作提供政策和資金支持。要保證生產一線職工及工會干部在各級人大代表、政協(xié)委員中占有一定比例。支持工會依法收繳工會經費,工會資產、經費和國家撥給工會的不動產,任何組織和個人不得非法侵占和挪用。宣傳部門和新聞媒體要加大對工會工作和勞動模范、先進人物的宣傳力度,形成有利于發(fā)揮工會作用和樹立工人階級時代形象的社會氛圍。
同志們,工人階級使命光榮,工會組織責任重大,工會工作大有可為。我們一定要充分發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢和作用,凝神聚力、扎實工作,奮力開創(chuàng)工作工作新局面,為實現(xiàn)天門經濟社會發(fā)展“增量提質、跨越趕超”作出新的更大貢獻!
同志們:
剛才,我們一起聽取了各鎮(zhèn)(街道)工會主席、部分局工會主席的工作匯報,雖然受時間限制,沒有充分展開,但還是總結了亮點特色工作,比較全面反映了枝江市各級工會組織的工作狀態(tài)。20xx年,是我市沖刺全國縣域經濟百強的起步之年。今年以來,全市各級工會組織全面貫徹省黨代會、宜昌市工代會、枝江市委工會工作會、枝江市工代會精神,努力學習宣傳實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路,扎實開展“喜迎,爭創(chuàng)新業(yè)績,推動新跨越”和“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”行動,強力推動“兩個普遍”,大力發(fā)展和諧勞動關系,傾力打造服務型工會,團結帶領全市職工在沖刺縣域經濟百強縣市的偉大實踐中建功立業(yè),取得了一些成績。
關于當前及今后的重點工作,剛才王鋒同志、紅琴同志、都已經分別做了安排部署,提出了明確要求,我都贊同。請與會同志結合各自實際抓好貫徹落實,確保全年任務順利完成。
現(xiàn)在,我重點強調兩點:
一、進一步振奮精神,營造“工會氣場”
今年,在市委關心下,我們順利召開了市委工會工作會議,枝江市第四次工代會,選優(yōu)配強了10名工會主席,工會工作的外部氛圍濃厚,工會干部力量大大加強,這是我們的優(yōu)勢,但同時,我們也看到,我們的工會主席大都身兼數職,在工會主席這個職務以外,有的兼管項目協(xié)調、園區(qū)招商,有的兼管計劃生育,有的兼管安全生產、機關財務,在基層事情多、壓力大,非常辛苦,我們也很理解。但我們的本職是工會主席,工會工作又是黨領導下的一項重要工作,是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,任何時候身子不能坐偏,位子必須坐正。我不反對兼職,但必須講究工作方法,不能因為事情多就顧此失彼,不能因為工作忙就無所作為,更不能因為中心任務重而疏于工會工作。
要善于統(tǒng)籌兼顧。工會主席要善于“彈鋼琴”,從紛繁的具體任務中把握工會工作的重點難點,以重點工作帶動其它各項工作的開展,實現(xiàn)整體推進。6月,市總工會制定下發(fā)了《20xx年度全市工會工作創(chuàng)先爭優(yōu)考核實施辦法》,還有年初我們下發(fā)的《枝江市20xx年工會工作要點》,這些文件中提及的工作就是我們工會工作的重點。工會工作的出發(fā)點落腳點都是維護職工利益。比如我們開展的“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”活動,比如目前化很大氣力抓的“兩個普遍”(依法推動企業(yè)普遍建立工會組織,依法推動企業(yè)普遍進行工資集體協(xié)商)工作,以及由維護職工權益延伸到職工教育、廠務公開、勞動競賽等相關工作,都是工會工作的重點。綱舉目張,把這些工作搞好了就是牽住了工會工作的牛鼻子。我們工會工作就搞好了。
要善于整合資源。多請示、多匯報,主動爭取黨委特別是黨委書記對工作的重視,積極協(xié)調行政等各方面力量的支持,努力形成推進工作的合力。常有基層工會主席向我們訴苦,說人少事多,許多文件報表要用電腦操作自己又不會。等等。懇求增加人手。首先,工會主席要努力提高自身素質,要學會辦公自動化,提高工作效率。另一方面,要整合自己手中可利用的資源來完成工會工作。此前有的工會主席兼任計生辦主任、經貿發(fā)展辦主任、民政辦主任等職務,均有可利用的資源。當然,作為市總工會,我們也認識到這一點,積極向省市爭取協(xié)理員政策。我們正在著手組織招聘工會協(xié)理員。但工會協(xié)理員指標十分有限。總之,工會工作主要還是要靠自身努力和當地黨委、政府(行政)的重視和支持。
要善于總結宣傳。在這個互聯(lián)網時代,我和大家一樣,比較重視電子媒體、輿論宣傳。每天上班第一件是就是開機瀏覽湖北工會網、宜昌工會維權網、枝江市總工會網、三峽枝江網,看看近期的工會工作動態(tài)。工會工作不僅要實實在在的做,還要大張旗鼓的進行宣傳。剛才大家匯報的亮點工作,有的是我們平時掌握的,有的是在今天總結提煉出來的,有的單位平時工作也不錯,亮點也不少,就是總結推廣不夠,有其實無其名。工會作為群團部門,如果你自己不進行工作宣傳,就很容易沒有聲音,如果長久沒有自己的聲音,就很容易被邊緣化。所以希望大家要善于總結,在當好工會一線戰(zhàn)斗員的同時,當好調研員、宣傳員、信息員,努力擴大聲音,擴大影響。各級工會組織要找準切入點,唱響“維權”主旋律,發(fā)揮工會干部的干事創(chuàng)業(yè)的激情,揮灑全市廣大職工推動發(fā)展的斗志,在“服務新跨越,促進新發(fā)展”中營造“工會氣場。
二、進一步落實“兩個普遍”,促進工會工作規(guī)范化建設。
日前,全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會工作座談會在咸寧召開,全國總工會基層組織建設部部長郭穩(wěn)才出席會議并講話。昨日,省總工會黨組書記、常務副主席黃國慶同志到宜昌調研,9月4日至5日,全總副主席、書記處第一書記王玉普到浙江省考察調研。從幾處領導講話和發(fā)言,再次反映出,基層工會工作至關重要。俗話說,基礎不牢,地動山搖。基層工會萎縮,黨聯(lián)系職工的橋梁和紐帶作用就會削弱。所以基層工會組織要深入一線,貼近職工,實打實為職工辦好事、辦實事,不斷增強工會的凝聚力和號召力。
要堅持解放思想。要不斷完善工會工作的組織體制,工作機制和工作方法。我們要做到工人在哪,工會組織就組建到哪,工會服務就延伸到哪?;鶎庸趯崿F(xiàn)最基本的“七有”(即有工會匾牌、有工會印章、有基層工會登記表和會員名冊、有工會組織網絡圖、有場所、有制度、有經費)的基礎上,按照《湖北省企業(yè)工會條例》,加強工會組織規(guī)范化建設,要讓企業(yè)工會組織在企業(yè)和職工中充分發(fā)揮作用,徹底解決“影子工會”問題同時,我們要不斷深化建立產業(yè)工會、行業(yè)工會、園區(qū)工會的新機制。
要堅持服務發(fā)展。年初,枝江市勞動競賽委員會下發(fā)了《關于深入開展“技能大比武、服務新跨越勞動競賽的通知”》,各基層工會要大力開展各種形勢的勞動競賽、技術創(chuàng)新,進一步調動廣大職工參加勞動競賽的積極性和主動性,進一步激發(fā)廣大職工的勞動熱情和首創(chuàng)精神,進一步增強廣大職工的主人翁責任感和創(chuàng)造活力。同時,我們要深入挖掘“十大金牌工人、工人先鋒號”等勞模品牌價值,擴大勞模的影響力和輻射力。今年上半年,我們評選表彰了“十大金牌工人、工人先鋒號”,今年年底,我們將進行兩年一度的勞模評選推薦工作,我們要通過對職工勞模的宣傳,充分發(fā)揮勞模的示范引領作用,在全社會形成尊重勞動、尊重創(chuàng)造的良好風尚,唱響勞動光榮的旋律。
要堅持以職工為本。要繼續(xù)大力推行“兩個普遍”,我們要通過工資集體協(xié)商,簽訂集體合同和《勞動安全衛(wèi)生專項集體合同》,切實維護職工權益,積極構建和諧勞動關系。我們黨的宗旨是為人民服務,我們工會的核心職能是為職工維權,在職工權益受損傷時,要理直氣壯站出來為職工說話、為職工撐腰,要在實實在在為職工謀利益的過程中,增強工會組織的影響力和號召力。
同志們,還有三個月就是年終結賬了,據了解,今年宜昌市總工會對縣市區(qū)工會工作考核首次采取請第三方來檢查方式,考核得分直接計入宜昌市委、市政府對枝江市綜合目標考核總分。工會工作占綜合目標考核5分。余下的工作時間緊、任務重、要求高,希望大家以這次會議精神為指引,以一種“等不起”、“慢不得”、“坐不住”的精神,把常規(guī)工作抓實,把重點工作抓透,把特色工作抓亮。我相信,有大家的重視,有大家的理解,有大家的支持,還有大家的努力,我們一定能夠圓滿完成全年各項工作任務!以優(yōu)異的成績通過宜昌市總工會的考核!謝謝大家!
在全市工會工作會議上的講話精神篇八
同志們:
今天,我們召開全縣工會工作會議,主要是認真貫徹落實濟寧市總工會十五屆七次全委會議精神,回顧總結去年的工作,表彰先進,安排部署今年的任務,這對于全縣各級工會進一步認清形勢,把握大局,團結帶領廣大職工,在推動我縣科學發(fā)展跨越發(fā)展中充分發(fā)揮工人階級主力軍作用,開創(chuàng)工會工作新局面,具有重要的意義。剛才,對在20xx年工會工作中取得優(yōu)異成績的先進集體和個人進行了表彰,借此,我代表縣委向你們表示熱烈的祝賀!20xx年,在縣委的正確領導下,全縣各級工會深入貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞中心,服務大局,戰(zhàn)勝了各種困難和挑戰(zhàn),為促進我縣經濟社會又好又快發(fā)展作出了積極貢獻?;鶎咏M織建設,會員發(fā)展、困難職工幫扶、廠務公開民主管理、勞模企業(yè)家?guī)ь^創(chuàng)建勞動關系和諧、《工會法》宣傳、職工之家建設以及駐村幫扶、招商引資、服務全縣大局等方面都取得了較好的成績,全縣工會工作先后受到省總和市總的表彰。這些成績來之不易,凝聚著大家的心血和汗水,在此,我代表縣委、縣政府,向全縣工會干部和廣大職工致以親切的問候和感謝!
剛才先進同志作了一個很好的報告,系統(tǒng)總結了20xx年的工作,對20xx年的工作做了全面安排部署,希望大家抓好落實。下面,我就做好今年的工會工作再提幾點希望。
一、切實增強做好新形勢下工會工作的責任感和使命感。
20xx年是面臨巨大壓力和挑戰(zhàn)的一年,也是充滿希望和機遇的一年。各級工會要認真貫徹黨的十七大和中國工會十五大和市總全委會議精神,緊緊圍繞全縣中心工作,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,認真履行各項職能,在組織職工、引導職工、服務職工和維護職工合法權益中體現(xiàn)新作為。
隨著國際金融危機的不斷蔓延,其影響日益顯現(xiàn),經濟環(huán)境中的不穩(wěn)定因素明顯增加,中央和省、市、縣審時度勢,及時調整宏觀經濟政策,果斷作出了一系列重大安排部署,把保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展作為當前經濟工作的首要任務。各級工會要切實增強大局意識,組織工會干部和廣大職工深入學習領會這些精神,既要讓職工深刻認識金融危機的復雜性、嚴重性,勇于正視目前存在的困難和問題,更要讓職工充分認識當前的有利條件和積極因素,引導廣大職工進一步把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市、縣對經濟形勢的判斷和促進經濟平穩(wěn)較快發(fā)展的決策部署上來,堅定應對危機、克服困難的信心和決心,著眼于長遠,立足于發(fā)展,變壓力為動力,化危機為機遇,與企業(yè)共度難關,共克時艱。
二、切實發(fā)揮工人階級在推動全縣經濟跨越發(fā)展中的主力軍作用。
在春節(jié)后縣委、縣政府組織召開的全縣發(fā)展民營招商引資暨重點項目建設動員大會、全縣深化“三學三創(chuàng)”轉變干部作風動員大會上,縣委書記商建設同志按照市委要求,提出了要堅持科學發(fā)展跨越發(fā)展總基調,防驕戒滿,干字當頭,全力全速,只爭朝夕,在挑戰(zhàn)中搶抓機遇,在困難中開拓進取,努力保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的良好局面??h委、縣政府提出的重點工程、重點項目建設及轉變干部作風等工作目標,反映了全縣人民的共同愿望。各級工會要充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用,凝聚人心,凝聚力量,為實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展的目標而加倍努力工作。
實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展,必須調動主力軍的積極性。隨著工業(yè)化和城市化進程的加快,工人階級隊伍將不斷壯大,工人階級在經濟社會發(fā)展中的作用將更加突出,各級工會組織要教育引導廣大職工認清使命,愛崗敬業(yè),勤奮工作,充分調動他們的積極性,最大限度地把職工群眾的智慧和力量發(fā)揮出來,要大力弘揚新時代勞模精神,激勵職工立足本職,學趕先進,爭創(chuàng)一流,多作貢獻。
實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展,必須發(fā)揮主力軍的創(chuàng)造性。各級工會要組織職工深入開展以挖潛提效、增收節(jié)支為主要內容的立功競賽,推動企業(yè)降低成本、開拓市場、提高效益,努力幫助困難企業(yè)擺脫困境,度過難關;圍繞擴大內需,深入開展重點工程建功競賽、“我為節(jié)能減排作貢獻”和女職工“崗位建功”等活動,保證重大項目順利完成;圍繞提高自主創(chuàng)新能力,深入開展群眾性經濟技術創(chuàng)新和“我為企業(yè)獻一計、幫助企業(yè)度難關”合理化建議等活動,促進企業(yè)優(yōu)化產品結構、提升產品質量、增強市場競爭力。
實現(xiàn)科學發(fā)展跨越發(fā)展,必須保持主力軍的先進性。各級工會組織要發(fā)揮自身優(yōu)勢,充分利用各類教育培訓陣地,廣泛開展“創(chuàng)建學習型組織,爭做知識型職工”和建設“職工書屋”活動,造就一支學習能力強、創(chuàng)新能力強、競爭能力強和創(chuàng)業(yè)能力強的高素質新型職工隊伍。
三、切實表達和維護好廣大職工的合法權益。
當前,部分行業(yè)和企業(yè)面臨嚴重困難,一些職工收入下降,下崗失業(yè)人員增加,群眾生活壓力增大,民生問題更加突出地擺在我們面前。各級工會要牢記胡錦濤關于越是困難時刻越要高度關注民生的重要指示,著力解決涉及群眾利益的熱點難點問題,切實維護好職工的合法權益,著力穩(wěn)定就業(yè)形勢。要將“勞模企業(yè)家?guī)ь^承諾不做經濟性減員”活動推向深入,積極引導非公有制企業(yè)履行社會責任,避免出現(xiàn)惡意關閉企業(yè)導致職工大規(guī)模下崗失業(yè)的情況;及時了解企業(yè)特別是勞動密集型企業(yè)用工動態(tài),對可能出現(xiàn)的失業(yè)增加和規(guī)模裁員等情況,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理;積極配合政府部門加強對勞動力市場信息的監(jiān)測和統(tǒng)計,預防和妥善處理群體性事件,全力促進就業(yè)局勢的穩(wěn)定。要加強對新下崗失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農民工和新增就業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)培訓指導和支持服務工作,培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)帶頭人,以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。
著力解決職工收入分配和社會保障問題。在健全完善職代會制度的基礎上,要指導、推動企業(yè)建立完善工資集體協(xié)商制度,根據經營狀況合理調整職工工資;推動健全完善工資保證金和企業(yè)欠薪報告制度,督促企業(yè)按規(guī)定支付職工放假期間工資和解除勞動關系經濟補償金;積極協(xié)助政府部門加強對企業(yè)工資支付的監(jiān)督檢查力度,及時消除拖欠工資隱患,依法規(guī)范企業(yè)減薪行為,防止發(fā)生惡意欠薪現(xiàn)象。
著力做好幫扶救助工作。要進一步加強幫扶工作規(guī)范化建設,加大幫扶資金、物資籌措力度,健全完善幫扶工作機制,爭取更多的社會資源用于幫扶活動;充分發(fā)揮工會困難職工幫扶網絡的作用,深入開展“送溫暖”、“救助困難勞?!?、“金秋助學”等幫扶活動,加大對受金融危機影響較大的行業(yè)、企業(yè)和農民工的幫扶力度,使送溫暖工作更深入、更細致、更有成效。
要切實加強工會組織自身建設。加強工會組織自身建設,是新形勢下工會工作的迫切需要,也是黨對工會組織的更高要求。要重點提高服務大局、組織動員職工、表達和維護職工合法權益、協(xié)調勞資關系和工會組織自身創(chuàng)新發(fā)展等方面的能力,把各級工會領導班子建設成為政治堅強、作風過硬、團結合作、清正廉潔的好班子,建設成為有朝氣、有活力、想干事、能干事的好班子,要按照縣委深化“三學三創(chuàng)”轉變干部作風的要求,進一步加強作風建設,樹立工會良好形象,要切實加強和改善黨對工會工作的領導。各級黨委要認真研究工會工作面臨的重大問題,特別是要把工會基層組織建設細入黨建目標中去管理,做到建統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核,切實幫助工會解決工作中遇到的實際困難,把更多的資源和手段賦予工會組織,支持工會獨立自主、創(chuàng)造性地開展工作。
同志們,讓我們在縣委的正確領導下,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,解放思想,開拓創(chuàng)新,振奮精神,扎實工作,為推動科學發(fā)展跨越發(fā)展作出新的更大的貢獻,以優(yōu)異成績迎接建國60周年!謝謝大家。
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在全市工會工作會議上的講話精神篇九
下半年,我們將繼續(xù)深入學習貫徹黨的十八屆三中全會、習系列重要講話和省、市總全委(擴大)會議精神,全面深化群眾路線教育實踐活動,以實現(xiàn)“兩個信賴”為目標,按照年初確定的各項任務,以“三雙”工作為主線,大力實施“四大工程”,進一步抓好抓實各項工作,全力開創(chuàng)工會工作新的局面。
(一)大力實施建功立業(yè)工程,著力提升職工素質。
一是加強職工內在素質建設。認真做好全縣職工文化研討會召開的各項籌備工作,促進全縣職工文化建設蓬勃開展;大力推進職工書屋創(chuàng)建活動,新洋農場“職工書屋”爭創(chuàng)國家級書屋;加強職工攝影、職工書畫等“興趣之家”活動組織的力度和頻度,擴大會員隊伍規(guī)模,增強工會組織影響力、凝聚力。繼續(xù)大力推進勞模創(chuàng)新工作室建設,創(chuàng)建勞模創(chuàng)新工作室是各級工會組織激發(fā)勞模先進創(chuàng)新創(chuàng)造活力的重要舉措,我們要及時總結上半年的經驗做法,結合勞模分布特點,通過組織現(xiàn)場觀摩、督查推進等措施,進一步加強勞模工作室建設工作,全面完成上級下達的目標任務。同時,對市級勞模的收入情況、生活狀況進行一次調查摸底,及時落實好榮譽津貼發(fā)放、低收入生活補助等相關待遇。二是開展職工技能競賽、崗位練兵比武活動。對照年初計劃,積極參與和引導縣住建局、縣農委、縣衛(wèi)生局等大系統(tǒng)勞動競賽、技能比武活動,提升競賽科技含量,擴大競賽參與人數。積極開展金點子工程、名師帶徒等活動,培植一批“創(chuàng)新能手”、“技術能手”,幫助職工圓技能提升夢、成才成長夢,努力實現(xiàn)職工技能素質大提升。三是扎實抓好安全生產保護工作。結合群眾路線教育實踐活動,組織開展形式多樣的夏季安康“三送”活動,同步推動“安康杯”競賽、“1+3”安全監(jiān)控工作體系和職工勞動安全衛(wèi)生知識普及教育等主題活動。同時,要通過召開座談會抽樣調查等方法,深入企業(yè)、班組,督促企業(yè)做好職工安全教育培訓、防暑降溫等工作。全縣安全衛(wèi)生專項集體合同簽訂率爭取達到100%。
(二)大力實施和諧創(chuàng)建工程,促進勞資雙方共同發(fā)展。
一是繼續(xù)推進和諧勞動關系創(chuàng)建。加大和諧勞動關系創(chuàng)建企業(yè)和個人的宣傳,營造創(chuàng)建氛圍。要始終把建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度作為基本手段,與平等協(xié)商、職代會、廠務公開、職工董事和職工監(jiān)事等制度結合起來,力爭今年參與和諧勞動關系創(chuàng)建的企業(yè)達90%以上。二是依法開展工資集體協(xié)商。充分發(fā)揮工資集體協(xié)商指導員、談判員的作用,重點推進行業(yè)、區(qū)域工資集體協(xié)商,特別是新增的2個行業(yè)工資集體協(xié)商;著力提高工資集體協(xié)商質量,做好企業(yè)工資集體協(xié)商案例的收集工作。三是健全企業(yè)協(xié)商民主制度。下半年要進一步推廣以廠務公開和職代會為主要形式的協(xié)商民主,引導企業(yè)職代會向職工關心的熱點、特別是涉及職工切身利益的問題傾斜,向企業(yè)經營方向探索,向職工提合理化建議、技術創(chuàng)新、小改小革等方面努力。
(三)大力實施扶貧幫困工程,維護社會和諧穩(wěn)定。
一是繼續(xù)開展“手牽手、往前走”活動。結合第一次走訪慰問情況,對百名特困職工檔案進行適當調整,把更需要幫扶、困難更大的職工及時納入救助范圍,并利用工會組織自身優(yōu)勢,力所能及地幫助解決一些實際困難,提高幫扶工作成效。全縣面上還要進一步健全完善困難職工家庭檔案,做好特困證的申報、審核和發(fā)放工作。二是進一步做大“五一創(chuàng)業(yè)貸”規(guī)模。大力宣傳縣總和射陽農商行在洋馬鎮(zhèn)聯(lián)合開展的“五一創(chuàng)業(yè)貸”授信活動,逐步向全縣推開,切實為勞動模范和有需要、有能力的職工解決啟動資金不足的問題,貸款發(fā)放規(guī)模力爭突破5000萬元,探索幫助下崗失業(yè)職工自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的新路子。三是精心做好其它幫扶救助“規(guī)定動作”。繼續(xù)做好“金秋助學”工作,努力幫助更多成績優(yōu)異的貧困職工子女夢圓“高等學府”;扎實做好“兩節(jié)”“送溫暖”工作,不斷擴大救助覆蓋面。
(四)大力實施強基固本工程,激發(fā)基層工會活力。
一是繼續(xù)抓好以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動。堅持以邊學邊改貫穿活動始終,嚴格按照活動要求,扎實做好查擺問題、開展批評,整改落實、建章立制等環(huán)節(jié)的規(guī)定工作,堅決克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等“四風”方面的突出問題,清理規(guī)范評比達標表彰活動,進一步精簡會議文件,提高工作效率,確?;顒尤〉脤崒嵲谠诘匦Ч6侨嫱七M“三雙”工程建設。對照創(chuàng)建活動階段工作要求,進一步加大督查推進力度,做好材料上報和內部自評工作,縣總工會評審委員會根據基層工會推薦上報的升星材料,及時組織綜合評審驗收,確保完成年度目標任務。三是廣泛開展“黨工共建”活動。以浙江大學研討學習為新起點,進一步加強黨工組織一體化建設,完善黨工干部一條線配備,開展黨工工作一條龍服務,深化黨工共建“四統(tǒng)籌一創(chuàng)爭”活動,培植一批黨工共建示范典型單位。
三、近階段工作安排。
(一)集中時間、集中精力推進“三雙”工作。
為落實習“兩個信賴”重要講話精神,省總決定開展“爭創(chuàng)職工之家,爭做優(yōu)秀工會干部”“雙爭”工作,在鹽城市進行試點,率先啟動。6月18日,市總在試行基礎上,正式下發(fā)《關于在全市基層工會組織中開展爭創(chuàng)合格、模范職工之家和爭做優(yōu)秀工會干部活動的意見》,明確了開展“雙爭”活動的重要意義,三年目標任務,評選標準、辦法和工作目標,提出用3年時間,90%以上的基層工會建設成為合格職工之家,30%以上的合格職工之家建設成為模范職工之家,在模范職工之家中評選一批優(yōu)秀工會干部,并制定年度、季度時間節(jié)點,創(chuàng)評任務,創(chuàng)評單位一一對應的細化目標,將其列為季度綜合調研的重點內容。對照省、市總“雙爭”工作要求:
一是全面啟動“三雙”工程建設。應當說,相當數量的工委、工會對“三雙”建設工作還沒有引起足夠的重視、沒有擺上應有的位置、缺乏扎實有效的措施,借鑒兄弟縣(市、區(qū))的經驗,對照考評指標體系,全面啟動“三雙”建設工作,立足“三抓”:一要抓早。從現(xiàn)在起,鎮(zhèn)區(qū)工委、縣直工會必須立即迎頭趕上,積極主動,狠抓當前,迅速將“三雙”建設工作抓上手,用半年時間突擊,進行部署安排落實;二要抓全。開展“三雙”建設工作的對象是指所有已建基層工會,包括機關企事業(yè)單位工會、聯(lián)合工會以及行業(yè)工會,等等。因此,既要抓好所屬的基層工會,又要抓好本部門、單位的“三雙”建設。三要抓好。已經開展建設的基層工會,認真進行回頭看,完善提高已建內容和相關工作的資料臺帳。
二是切實擔負起“三雙”建設的工作責任??h總負責組織指導、督查推進、考核驗收,鎮(zhèn)區(qū)工委、縣直工會是“三雙”建設的主體,承擔主體責任,各位主席、主任是第一責任人,必須切實負起責任,抓好各項措施的具體落實,不斷推動活動有序、深入開展。市總三季度調研時將著重檢查基層工會的創(chuàng)建措施。
三是適時準確推廣“三雙”建設典型。對符合條件的基層工會要及時上報,申請組織驗收;對活動開展過程中涌現(xiàn)出來的典型單位、先進經驗及時予以總結表彰推廣。縣總根據活動開展情況,組織召開專項推進會議。
四是在強化督導的基礎上有序推進。一要摸清底數。各基層工委要對所屬基層開展“三雙”建設活動情況摸清底數,基層工會有多少,今年有哪些職工之家達到二星級、三星級、四星級甚至五星級,對季度序時進度要心中有數,將任務具體到每一個企業(yè)、每一時段。二要及時通報??h總將對各工委開展“三雙”建設情況及時通報,剖析研究基層工會“三雙”建設存在的問題及原因。三要獎懲激勵??h總已經將“三雙”建設納入年度重點工作進行綜合考核評價,在《實施意見》中建立專項補助資金,實施以獎代補。三星級以上基層工會組織,向上級工會推薦作為模范職工之家進行表彰;基層工會負責人優(yōu)先推薦作為優(yōu)秀工會干部進行表彰。
(二)突出重點、突破難點推進工會組建。
工會組建和會員發(fā)展是工會整體工作的基礎,年初,我們以重點工作交辦單的形式對全年任務進行了分解,5月份,縣總也下發(fā)了《關于開展工會組建突擊月活動的通知》,經過近兩個月的突擊,全面完成任務的工委有合德鎮(zhèn)、四明鎮(zhèn)、千秋鎮(zhèn)、興橋鎮(zhèn),完成部分任務的有射陽港經濟區(qū)、經濟開發(fā)區(qū),近階段,各工委要把抓組建與抓“三雙”相結合,確保9月底前全面完成工會組建和會員發(fā)展任務。
一要認真排查,扎實推進工會組建工作。對未建會單位進行拉網式摸排,積極宣傳動員,敦促企業(yè)及時建會。堅持邊排查、邊組建、邊規(guī)范,堅持“六會同建”,堅持新組建工會必須做到“八有三公開”。
二要突出重點,加強兩新組織建會工作。在重點推進50人以上規(guī)模企業(yè)建會的同時,突破組建難點,不斷拓展工會組建新的領域,把工會組建的觸角向兩新組織延伸,向城區(qū)現(xiàn)代服務業(yè)、商業(yè)零售企業(yè)(大型超市)、農業(yè)合作社等組織延伸,努力推進行業(yè)工會的建立。
三要攻堅克難,做好組建釘子戶建會工作。對個別無正當理由拒不建會的企業(yè),在加強宣傳動員的同時,要發(fā)揮經濟杠桿作用,要聯(lián)合組織、工商、稅務等部門,整合各方面資源和優(yōu)勢,督促企業(yè)依法建會。
(三)把握重點、把握質量開展工資協(xié)商。
一是開展“要約行動突擊月”活動。利用7、8月份的時間段集中推進,做到對已到期的合同即時續(xù)簽,對新建會企業(yè)同步推進工資集體協(xié)商,對中小企業(yè)通過行業(yè)、區(qū)域工資集體協(xié)商進行覆蓋,工資協(xié)商指導員要要克服困難,主動上門指導服務。二是因企制宜開展工資協(xié)商。對生產正常、效益較好的企業(yè),協(xié)商重點是爭取職工工資水平隨企業(yè)效益增長而增加,讓職工充分享受企業(yè)發(fā)展成果。對生產經營困難企業(yè),爭取從穩(wěn)定職工工作崗位和工資待遇方面開展協(xié)商,與職工工資適度增長、增幅放緩的共識。對半停產企業(yè),可以就在職培訓、待崗培訓和輪崗培訓等事項開展專題協(xié)商,具體約定工資報酬和福利待遇。三是及時總結好的經驗做法。各工委、工會要不斷總結工資協(xié)商推進過程中好的經驗和做法,認真撰寫一到兩個工資協(xié)商成功案例。8月底前,已單獨建會、新建會企業(yè)工資集體協(xié)商建制率都要達到100%。
(四)統(tǒng)籌組織、安排困難職工幫扶。
一是開展夏季安全“三送”。按照鹽城市總的通知要求,今年夏季“三送”的主題是“清涼一夏,幸福安康”。“這次工作雖然是一項常規(guī)工作,但也是我們工會組織的一項特色工作。今年繼續(xù)要精心組織好這項活動,明確活動目標,突出工作重點,制定切實可行的活動方案,及時把防暑降溫用品、安全健康知識和法律法規(guī)宣傳資料送到一線職工手中。各工委、工會也要精心組織,為職工設立“安康驛站”,供應茶水、防暑藥品,同時督導有露天作業(yè)、高溫作業(yè)的企業(yè)落實好防暑降溫措施,保障職工在生產勞動過程中的安全與健康。二是開展金秋助學活動??h總工會要通過各種平臺對活動的組織開展情況進行認真宣傳,提高助學份額,擴大助學規(guī)模。對“手牽手、往前走”活動中符合條件的特困職工子女優(yōu)先幫扶。各工委、縣直各工會也要對本區(qū)域內貧困職工子女今年考取二本以上公辦院校和普通公辦高中的情況進行調查摸底,幫助更多的貧困職工子女走進校園求知求學。三是開展“手牽手、往前走”活動。七月上中旬組織開展第二輪“家訪”工作。
同志們,下半年工作任務已經十分明確,讓我們在縣委和鹽城市總的正確領導下,以勇創(chuàng)一流的斗志、奮發(fā)有為的狀態(tài)、更加務實的舉措,團結動員廣大職工群眾開拓創(chuàng)新,奮力進取,為開創(chuàng)我縣工運事業(yè)新局面作出新的更大貢獻。
謝謝大家!
同志們:
這次縣委工會工作會議是在全國“兩會”剛剛閉幕、我縣“十二五”大幕剛剛開啟的新形勢下召開的一次重要會議。會前,縣委會就工會工作進行了專題研究。剛才,龔玉德同志就縣工會十一屆以來工作情況及下步工作安排做了一個很好的報告,會議還對一批工會工作先進單位和個人進行了表彰。希望大家以先進為榜樣,認真貫徹會議精神,努力開創(chuàng)我縣工會工作新局面。借此機會,我講三點意見:
一、工會組織地位重要,必須充分認識、準確把握。
實踐證明,工人階級是先進生產力和生產關系的代表,是改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的主力軍,是維護社會安定的強大力量。全心全意依靠工人階級是我們黨長期堅持的指導方針。我們一定要從全局和戰(zhàn)略的高度,準確把握工會的特性和作用,充分認識加強和改進新形勢下工會工作的重要意義。
1.工會組織是科學發(fā)展的推動者?!笆晃濉蹦?,我縣地區(qū)生產總值跨上百億臺階,達到116.5億元,其中企業(yè)的貢獻占了大頭。這一成績首先要歸功于我縣勤勞堅韌的工人階級隊伍。近年來,我縣各級工會堅持貼近中心、貼近職工、貼近基層的工作思路,深入開展“雙聯(lián)”活動、組織職工開展勞動競賽、實施技術創(chuàng)新,努力提高職工隊伍技術素質,為推動我縣經濟發(fā)展作出了積極貢獻。根據“十二五”發(fā)展規(guī)劃,未來五年,我們要把開發(fā)區(qū)建成百億園區(qū),全縣經濟實力要進入全市第一方陣。實現(xiàn)這一目標,迫切需要廣大職工團結奮斗、爭做貢獻,需要各級工會凝聚力量、積極作為。全縣各級各部門一定要緊跟縣委工作部署,切實加強和改進工會工作,為全面實現(xiàn)“十二五”宏偉目標發(fā)揮更大的作用,提供堅實的支撐。
2.工會組織是職工權益的維護者。工會作為黨領導下的工人階級的群眾組織,其最大優(yōu)勢是密切聯(lián)系職工群眾。工會工作做好了,就能最大限度的維護好廣大職工的根本權益,就能最大限度地協(xié)助縣委、縣政府解決好職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題??h工會十一屆以來,全縣各級工會組織認真履責,大力推進工資集體協(xié)商,切實加大困難職工的幫扶力度,廣泛開展企業(yè)文化活動,在全縣形成了企業(yè)間、勞資間的和諧氛圍。但我們也必須看到,隨著經濟的發(fā)展,職工的思想觀念、利益需求和民主意識都發(fā)生了新的變化,尤其是對提高收入水平、加強權益保障等要求更加強烈,這就需要我們進一步加強對工會組織的關心和支持,不斷增強工會組織的潤滑功能,切實發(fā)揮工會組織在構建和諧勞動關系上的協(xié)調作用。
3.工會組織是平安創(chuàng)建的參與者。我縣現(xiàn)有369個基層工會組織,入會職工達38000多人,這是我縣工人階級的主體。把工會這支隊伍組織好、建設好,是實現(xiàn)工會階級性的需要,也是鞏固黨的執(zhí)政基礎、維護社會穩(wěn)定的需要。縣工會十一屆以來,全縣各級工會組織堅持把保障職工權益與維護社會穩(wěn)定大局結合起來,認真做好職工的信訪工作,積極協(xié)助黨委、政府參與勞動爭議矛盾和群體性事件的調處,在構建和諧勞動關系、建設平安漢壽方面發(fā)揮了重要作用。當前,隨著我縣經濟的發(fā)展,勞動關系矛盾的觸點不斷增多,研究和解決工會面臨的新情況、新問題,穩(wěn)定我縣工人階級隊伍顯得尤為迫切和重要。全縣各級黨政組織一定要高度重視工會工作,積極支持工會聚集力量、履行職責,為進一步推進平安漢壽建設作出更大的貢獻。
二、工運事業(yè)任重道遠,必須把握規(guī)律、善于創(chuàng)新。
縣工會十一屆以來的幾年,是改革開放以來我縣工運事業(yè)發(fā)展的最好時期之一,全縣工會組織覆蓋面不斷擴大,凝聚力顯著增強,維權機制逐步完善,服務職工能力和水平明顯提高。但我們也清醒地認識到,當前工運事業(yè)和工會工作在工作內容、活動方式、組織體制等方面還面臨不少問題,迫切需要我們通過改革創(chuàng)新切實加以解決。全縣各級黨政組織要努力把握工運事業(yè)的內在規(guī)律,不斷推動領導方式、保障方式和工作方式的創(chuàng)新,積極推動工會工作沿著正確的方向發(fā)展。
1.要加強組織管理,創(chuàng)新領導方式。要全力支持基層工會組織建設。各級黨委要把工會基層組織建設列入重要議事日程,按照黨建帶工建、工建促黨建的原則,著力打造一批黨委靠得住、政府放得心、企業(yè)離不開、職工信得過的工會基層組織。要高度重視工會干部隊伍建設。根據上級要求和縣委決定,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會主席由同級黨政副職兼任,縣直科局要配備熱愛工會工作、熱心為職工服務的高素質的工會主席,民營企事業(yè)單位工會主席要按副職級管理層配備,在研究工會主席提名人選時要充分聽取工會和職工意見。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)黨(工)委、縣直科局黨組織要按照縣委的要求,不斷創(chuàng)新工會領導方式,努力形成齊抓共管的良好局面。
2.要加強制度建設,創(chuàng)新保障方式。要建立健全黨委決策機制。各級黨委要進一步健全定期研究工會工作專題會議制度,及時聽取工會工作的情況匯報,研究解決工會的重大問題,對于工會的重要會議、重大活動,黨委要有主要負責人參加。要建立健全政府協(xié)商制度。政府每年都要召開與工會的聯(lián)席會議,向工會通報政府關于經濟社會發(fā)展的情況,聽取工會工作的情況通報,研究解決好全縣工運事業(yè)發(fā)展過程中的各種問題,認真落實好工會代表職工的利益訴求。要建立健全工會考評機制。將工會工作納入全縣基礎目標管理考核內容,由縣總工會代表縣委、縣政府進行考核,切實促進各級黨政組織和企事業(yè)單位不斷提高對工會工作的領導水平。
3.要加強資源整合,創(chuàng)新工作方式??h鄉(xiāng)人大要切實加強對工會工作和職工權益方面的執(zhí)法檢查,扎實推進工會法制化進程。各級政協(xié)組織要積極開展對涉及工會工作和職工權益方面法律法規(guī)和政策措施執(zhí)行情況的民主監(jiān)督。政府各職能部門要充分發(fā)揮職能優(yōu)勢,深入基層指導企事業(yè)單位開展工會工作。宣傳部門和新聞媒體要切實加大對工會工作和勞動模范、先進人物的宣傳力度,進一步形成有利于發(fā)揮工會作用和樹立工人階級時代形象的社會氛圍。
三、工會工作大有作為,必須緊貼中心、服務大局。
今年是“十二五”開局之年,新的形勢對工會工作提出了新任務、新要求。各級工會組織要著眼服務發(fā)展、服務大局、服務職工群眾,緊跟時代步伐,充分發(fā)揮優(yōu)勢,依法獨立自主地開展工作。
1.要緊貼中心工作,服務經濟發(fā)展。各級工會組織要大力弘揚工人階級信念堅定、勇于奉獻、開拓創(chuàng)新、自強不息的優(yōu)秀品質,積極引導廣大職工在經濟建設中多做貢獻。一是要推進技術創(chuàng)新。充分發(fā)揮職工的首創(chuàng)精神,廣泛開展技術革新、技術協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造和合理化建議活動,為推進我縣新型工業(yè)化進程貢獻力量。二是要提升職工素質。進一步深化“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動,培育學習型班組、創(chuàng)新型人才、專家型職工,切實為企業(yè)的發(fā)展培養(yǎng)高素質的職工隊伍。三是要弘揚勞模精神。充分發(fā)揮先進模范人物的引領作用,選樹一批創(chuàng)先爭優(yōu)崗位和經濟技術帶頭人,充分激發(fā)廣大職工投身科學發(fā)展的勞動熱情和創(chuàng)造活力。
2.要緊貼基本職能,服務職工會員。維護職工的合法權益是工會的基本職責。各級工會組織要理直氣壯地當好職工會員的代表者和維護者。一是要轉變維權觀念。堅持“以職工為本,主動依法科學維權”的中國特色社會主義工會維權觀,把服務職工作為工會工作的生命線,在發(fā)展和諧勞動關系中保護好、維護好職工的利益,通過參與黨委匯報會、政府協(xié)商會、企業(yè)高層會,從源頭上維護好事關職工權益的重大問題。二是要健全維權機制。要通過健全勞動合同和集體合同機制,協(xié)調好勞資利益;通過加強工資集體協(xié)商制度建設,建立職工工資保障機制;通過完善職代會制度建設,保障職工的民主權利。進一步完善工會調處勞動爭議的有效機制,及時將勞資矛盾化解在萌芽狀態(tài)。三是要改善維權方式。各級工會組織要深入一線,準確掌握和反映職工在生產和生活中的實際困難,當好第一知情人、第一幫助人、第一報告人和第一督促解決人。要切實加強職工幫扶、法律援助、維權服務、爭議調解、職工培訓等體系建設,積極履行基本職責,全力服務職工會員。
3.要緊貼民生工程,服務社會穩(wěn)定。工會是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶。只有把廣大職工組織到工會中來,緊貼民生,才能更好地協(xié)調關系,促進社會穩(wěn)定。一是要保障職工的民主權利。通過職代會這一基本形式,大力推進廠務公開制度,落實職工的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權。各級各部門出臺涉及職工切身利益的政策措施時,要充分聽取工會和職工的意見,真正體現(xiàn)職工的利益。二是要發(fā)展和諧勞動關系。深入開展“勞動關系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動,加強企業(yè)的黨群組織建設,加強企業(yè)的思想政治工作,加強企業(yè)的文化建設,加強對企業(yè)應急工作的指導,切實把勞動關系矛盾解決在源頭。三是要突出關心困難職工。堅持以關愛弱勢群體為重點,深入開展“雙聯(lián)”和困難職工幫扶工作,通過送溫暖、送清涼、愛心超市、金秋助學等形式,積極協(xié)助黨和政府解決好關系職工群眾切身利益的實際困難和問題,努力使廣大職工共享改革發(fā)展成果。
同志們,工會工作事關民心、事關發(fā)展、事關黨的執(zhí)政地位。我們相信,只要全縣各級黨組織進一步加強和改進對工會工作的領導,真正做到思想上高度重視,措施上配套完善,工作上大力支持,我縣的工會工作就一定能夠邁上新的臺階、創(chuàng)造新的輝煌!
在全市工會工作會議上的講話精神篇十
同志們:
近幾年,之所以我縣的經濟社會發(fā)展步伐不斷加快,是因為精神文明建設工作起到了重要的推動作用。主要是全縣廣大干部群眾的精神面貌明顯改觀,凝心聚力,同心同德,求發(fā)展、盼發(fā)展、謀發(fā)展的愿望更加強烈,信心更加堅定,干勁更加充足,為我縣經濟發(fā)展,社會進步提供了強大的精神動力;小城鎮(zhèn)建設邁出了較大步伐,建制鎮(zhèn)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木所在地的形象都有了較大改善,對推進產業(yè)化,工業(yè)化,招商引資起到了很大的作用;在社會上樹立了良好的敖漢形象和敖漢精神,優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境,換得了各級各界得支持和幫助,加快了敖漢發(fā)展。盡管如此,我們的精神文明建設特別是農村牧區(qū)的精神文明建設仍然存在著很多的差距和不足,一是經濟發(fā)展緩慢直接影響了精神文明建設。近幾年,我們對經濟建設下了很大的力量,取得了明顯的成效,出現(xiàn)了加快發(fā)展的良好勢頭。但與其他縣縣區(qū)相比,我們的速度還不夠快,實力還不夠強,直接導致了在人力、物力、財力上對精神文明建設的重視不夠、投入不足。二是對精神文明建設認識不夠到位。怎樣處理以經濟建設為中心與精神文明建設的關系,精神文明建設如何與經濟建設有機結合,為經濟發(fā)展服務,我們還研究得不深,做得不夠,辦法不多,存在著這樣那樣偏差。有的同志認為精神文明是可有可無的事情,經濟抓好了,精神文明自然就上去了;還有的認為精神文明就是宣傳部、文明辦的事情,不從兩個文明協(xié)調發(fā)展的高度來認識精神文明建設的重要意義等等。針對存在的差距和不足,我們首先要解決好思想認識問題。要從全面建設小康社會的高度,進一步提高對精神文明建設重要性的認識。全面建設小康社會就是建設全面的小康社會。所謂全面,就是既包括物質文明,也包括精神文明和政治文明。精神文明搞不好,即使我們的各項經濟指標達到了小康標準,這樣的小康也是低級的、不全面的。我們既不能搞“一俊遮百丑”,認為經濟上去了,就什么都好了;也不能搞“兩張皮”,把精神文明與物質文明割裂開來。物質文明搞不好,精神文明不可能搞好;而精神文明搞不好,經濟建設肯定也要受到影響,即使經濟出現(xiàn)了繁榮,那也是暫時的、短期的,不是高質量的。因此,我們一定要正確理解“發(fā)展是第一要務”的觀點,樹立科學的發(fā)展觀。務必充分認識到,只有兩個文明都搞好了,才是真正的搞好了。
從精神文明自身的規(guī)律和特點來看,精神文明建設更注重于人的素質的全面提高,注重于人的全面發(fā)展,是以人為本的。我們現(xiàn)在強調發(fā)展經濟的目的性,搞精神文明建設同樣也要突出目的性,要把立足點放在人民群眾生活水平的提高上。不能對精神文明建設理解得片面化、庸俗化,不能認為栽了一些樹、種了一些花,就是精神文明了;也不能認為搞搞衛(wèi)生、掃掃馬路就是精神文明了。雖然這些都是精神文明建設必要的成分,但把精神文明建設等同于這些表象的東西,那是對精神文明建設的誤解。更不能把精神文明建設搞成形式主義。不能認為貼幾條標語、出幾塊板報、開幾次會、發(fā)幾個文件,就是精神文明了;也不能認為評選幾個五好家庭、培養(yǎng)幾個星級文明戶、建幾個文明村鎮(zhèn)、抓幾個典型,就是精神文明了。這些只是工作方法和工作措施,不是精神文明建設的全部。精神文明建設說到底是要使人的科技、教育、文化素質以及思想意識、理想信念、道德品質得到全面提升。精神文明建設是一項長期性的工作,不是一朝一夕的事情,不像百米賽跑,一使勁搞個沖刺就能達到目的。特別是隨著全面建設小康社會進程的加快和改革開放力度的加大,怎么樣轉變人的思想觀念,怎么樣提高人的素質,更是一項長期的、艱巨的工作,需要常抓不懈、潛移默化,需要有過硬的措施。在這一點上,精神文明建設不同于經濟建設,經濟建設更多的是有形的東西,看得見、摸得著,而精神文明建設有的能夠看見,有的就無法看見。精神文明建設有時比經濟工作更難抓,更富有挑戰(zhàn)性,需要我們認真研究,下真功夫,花大力氣。
二、堅持“兩手抓兩手都要硬”的原則,緊緊圍繞經濟建設抓精神文明建設?
經濟建設是中心,發(fā)展是時代主題,精神文明建設要緊緊圍繞中心和主題來開展。只有這樣,精神文明建設才有針對性,才更有活力,才能與物質文明協(xié)調發(fā)展。各項經濟活動都需要精神文明提供精神動力、思想保證和智力支持,而精神文明也只有與經濟建設緊密結合,才能不斷獲得新發(fā)展。
一是要圍繞發(fā)展這個主題,進一步加強形勢任務教育。今年以致今后一個時期,我們的發(fā)展任務十分繁重,保持gdp20%的增長速度,我們感到已經很不容易了,可是還是比不上兄弟縣縣的發(fā)展速度。所以我們必須樹立。
能快就不要慢的思想,加快發(fā)展。加快發(fā)展,把經濟建設搞上去,除了各級黨委、政府采取措施、努力工作外,更需要全縣各族人民齊心協(xié)力、奮勇爭先。因此,要經常開展形勢任務教育,要把全縣的發(fā)展戰(zhàn)略、目標、任務,把我們面臨的機遇和有利條件向干部群眾講清楚,堅定信心和決心,形成積極向上、奮發(fā)有為的良好氛圍。同時,也要把我們在前進中遇到的困難和問題,向干部群眾講清楚,使干部群眾在理解的基礎上,與縣委、政府同心同德、凝心聚力。要達到這個目的,精神文明建設責無旁貸。?二是要圍繞經濟工作重點,找準精神文明建設與經濟建設的最佳結合點。當前和今后一個時期,全縣經濟工作重點是就是“確保一個目標,實現(xiàn)兩個轉變,完成三個推進”,即確保實現(xiàn)人民增收,財政增收這個目標,實現(xiàn)農業(yè)經濟由種植業(yè)主導型向養(yǎng)殖業(yè)主導型的轉變,縣域經濟由農業(yè)主導型向工業(yè)主導型的轉變,推進農牧業(yè)產業(yè)化、工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程。這些工作,不僅僅是經濟建設的重點,也是精神文明建設的著力點和切入點。這些重點工作抓好了,兩個文明建設就能有一個大的發(fā)展。
比如,搞農牧業(yè)產業(yè)化,就需要提高農牧民的組織化程度,僅靠市場機制、利益機制是不能完全做到的,還需要對廣大農牧民進行科技、市場知識、市場意識等方面的教育和培訓;搞工業(yè)化,就需要有比農業(yè)經濟更高層次的工業(yè)文明,組織程度、技術條件、資源、環(huán)境等等要求更為嚴格,而這些往往不是工業(yè)經濟自身能解決的問題;搞城鎮(zhèn)化,不是簡單的人口搬遷、聚集,如果說我們的小城鎮(zhèn)基礎設施搞得很漂亮,環(huán)境也很好,但人口素質沒有新的提高,與城鎮(zhèn)化水平不配套,那這樣的城鎮(zhèn)是沒有品位、沒有文化底蘊的。也就是說,所有的物質文明,所有的社會公益事業(yè),都與精神文明建設緊密相聯(lián),精神文明建設都大有文章可做。再比如,搞基礎設施建設,路修好了、便捷暢通了,但綠化美化跟不上,路兩邊的村鎮(zhèn)還是老樣子,臟、亂、差依然存在,就會影響到地區(qū)的形象。所以,兩個文明要相互統(tǒng)一、相互促進,不能搞成“單打一”,“兩層皮”。精神文明建設要主動融入經濟建設主戰(zhàn)場,在發(fā)展中找到最佳結合點。
三是要圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境這一熱點問題,促進精神文明建設。經濟要上去,必須有一個好的發(fā)展環(huán)境。去年以來,我們下力量對經濟發(fā)展環(huán)境進行了治理和整頓,今年又召開了招商引資、優(yōu)化經濟環(huán)境動員大會,總的說,收到了明顯的成效。但是仍然存在一些不盡如人意的地方。無論是縣外投資者,還是縣內的干部群眾,對此都有一些議論和反映。優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境,僅靠紀檢監(jiān)察部門查處案件,或者靠簡單的說教,不能從根本上解決問題,必須實行綜合治理,教育與懲處相結合。精神文明建設在這當中有許多工作可做,行風建設、文明單位建設、文明城鎮(zhèn)建設、企業(yè)文化建設等等,都與優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境有著很大的關系。如果沒有良好的.人文環(huán)境、市場環(huán)境和法制環(huán)境,信用環(huán)境,辦事效率低下,不用說外地的資金、技術、人才引不進來,就是本地的資金、技術、人才也留不住。精神文明建設,要很好地研究這些問題,為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境做出應有的貢獻。
四是要著眼長遠,努力提高干部群眾的科技教育文化素質。要把經濟搞上去,要實現(xiàn)長遠目標,必須依靠全縣人民整體素質的提高。我們搞經濟建設,需要高素質的干部,同樣也需要提高工人和農民的素質。精神文明建設融入經濟建設主戰(zhàn)場,就是要著眼于提高人的整體素質,多做一些實實在在的工作。要瞄準經濟建設的需求,瞄準人民群眾的需求,搞好培訓、普及與提高工作,為經濟建設更好地提供智力支持,經濟建設才會有可靠的保障,精神文明建設才能同經濟建設同步協(xié)調發(fā)展。
三、完善機制,把握重點,切實把我縣精神文明建設提高到新水平。
一要加強領導,狠抓落實。精神文明建設絕不僅僅是宣傳部或者文明辦一家的事情,事實上僅靠宣傳部或者文明辦也完成不了這么艱巨的任務,而是各級黨委、政府和全社會的共同責任。各級黨委、政府在制定經濟社會發(fā)展規(guī)劃、研究部署經濟社會發(fā)展任務時,要把物質文明、精神文明以及政治文明一并考慮,統(tǒng)一部署。主要負責同志在抓經濟工作的同時,也要一起抓精神文明工作。經濟工作上不去,主要負責同志有責任;精神文明建設上不去,主要負責同志同樣有責任。要調動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木、各部門的積極性,無論是抓經濟工作的,還是抓社會事業(yè)的,無論是抓發(fā)展的,還是抓穩(wěn)定的,都要把精神文明建設貫穿其中,真正形成全黨動手、全民動員、全社會齊抓共建的良好局面。精神文明建設工作布置下去以后,各級黨委、政府要跟蹤督查,狠抓落實。我們往往對經濟工作督查得多,對精神文明建設工作督查得少;對有指標、能量化的工作督查得多,對沒有具體數字、不易量化的工作督查得少。今后各級黨委、政府在督查經濟工作的同時,要一并督查精神文明建設工作。要采取切實可行的措施,保證兩個文明一起部署、一起落實、一起考核。
二要加大對精神文明建設的投入力度。要加大政府投入,把精神文明建設的硬件設施納入經濟社會發(fā)展總體規(guī)劃之中,保證精神文明建設的基礎設施建設到位。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木、各部門、各單位都要適應兩個文明建設協(xié)調發(fā)展的需要,保證精神文明建設活動經費。要進一步拓寬投入渠道,鼓勵社會各界參與和支持精神文明建設,逐步形成多渠道的精神文明建設投入機制。
三要注重精神文明建設工作的實效。精神文明建設要來實的,不能來虛的。要按照人民群眾的意愿,抓住群眾關心的熱點難點問題,每年為群眾辦幾件實實在在的事情。只有這樣,精神文明才能深入群眾、深入人心,群眾才會歡迎、才會積極參與。如果我們把精神文明說得玄而又玄,擺得不著邊際,不貼近現(xiàn)實,不貼近群眾,就不可能調動廣大群眾的積極性。精神文明建設要從點滴做起,從長遠著眼,從現(xiàn)實做起,不能把長期的任務當成階段性的工作來抓,不能轟轟烈烈地搞了一陣子,甚至是搞了一些勞民傷財的形象工程,什么效果沒見到,就草草收兵。這樣的行為本身就不文明,群眾得不到實惠,也不會贊同。希望各鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木、各部門都要積極探索為精神文明建設辦實事、見實效的新途徑、新路子。在這方面,我們應該多樹一些典型。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木都要有典型,各個部門各個行業(yè)都要有標兵,各種文明創(chuàng)建活動要建示范單位。同時還要注重典型的宣傳推廣,營造學先進、趕先進的良好氛圍,推動全縣精神文明建設健康發(fā)展。
四要建立和完善精神文明建設的工作機制和考核機制。要盡快建立起“由黨委統(tǒng)一領導、黨政領導親自抓、文明委協(xié)調指導、文明辦組織推動、各方面分工負責、廣大群眾積極參與”的領導體制和工作機制。要把精神文明建設納入領導班子和領導干部工作實績考核體系之中,制定科學合理的考核目標,加大對精神文明建設工作目標考核的分值比重,將考核情況作為對領導班子評定的重要依據。
同志們,加強精神文明建設,促進兩個文明協(xié)調發(fā)展,是全面建設小康社會的重要內容和必然要求。我們一定要堅持以人為本、重在建設的方針,再接再厲,扎實工作,開拓進取,努力把我縣的精神文明建設提高到一個新水平!
在全市工會工作會議上的講話精神篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年,面對新形勢、新任務,全市各級工會組織要進一步增強責任感、使命感和緊迫感,強“三性”去“四化”,不斷提升服務大局、服務職工的能力和水平,努力推動工會工作再上新臺階。
一、突出政治建設,始終保持工會工作正確政治方向。
習近平總書記強調,政治性是群團組織的靈魂,是第一位的。各級工會組織只有牢牢把握政治性,自覺做黨的政治意志、政治主張的貫徹落實者,才能切實承擔起引導廣大職工聽黨話、跟黨走的政治任務,不斷夯實黨執(zhí)政的階級基礎和群眾基礎。
一是要強化理論武裝。馬克思說,“任何真正的哲學都是自己時代的精神上的精華”。習近平新時代中國特色社會主義思想,是具有原創(chuàng)性、時代性的xx世紀馬克思主義、當代中國馬克思主義,是全黨全國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復興而奮斗的行動指南。全市各級工會要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為當前和今后一個時期首要的政治任務,堅持在學懂弄通做實上下功夫,特別是要深刻領會貫穿其中的堅定的信仰信念、鮮明的人民立場、強烈的歷史擔當、求真務實的作風、勇于創(chuàng)新的精神和科學的方法論,學懂弄通對工人階級和工會工作的重要論述,領會關于工人階級的歷史使命、關于產業(yè)工人隊伍建設改革、關于群團組織改革創(chuàng)新等新使命新要求,確保在政治上思想上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
二是要強化政治引領。要不斷增強黨的政治領導力、思想引領力、群眾組織力、社會號召力,確保我們黨永葆旺盛生命力和強大戰(zhàn)斗力。工會組織作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,必須發(fā)揮自身優(yōu)勢,組織動員廣大職工群眾堅定不移跟黨走。當前最重要的是,做好習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神的學習宣傳工作,按照全覆蓋的要求,推動學習宣傳進企業(yè)、進車間、進班組、進職工群眾頭腦,筑牢廣大職工在黨的領導下堅定“四個自信”、團結奮進的思想根基。
三是要強化學用結合。習近平新時代中國特色社會主義思想,既是世界觀、價值觀,又是認識論、方法論。要積極促進學用轉化,在推動學而信、信而行、行而果上見成效。要進一步完善“黨建帶工建”機制,最廣泛地把各類基層工會建立起來、把各類職工吸引到工會組織中來,保持工會工作與黨的建設同心共向、同頻共振、同抓共促。要重視做好工會維穩(wěn)和反滲透工作,防止別有用心的組織和個人以“維權”為借口插手職工和工會事務,決不允許出現(xiàn)“獨立工會”“第二工會”,確保工會組織對黨絕對忠誠。
二、緊貼中心大局,在奮力建設新xx上求實效、做貢獻。
圍繞中心、服務大局,是工會工作的根本價值所在。工會工作只有在深度融入大局中找準切入點和發(fā)力點,才能干到實處、彰顯效果。具體到xx,就是要圍繞建設富饒美麗健康祥和新xx,團結動員全市廣大職工立足崗位爭做新貢獻、力求新作為。
一要做好凝心聚力工作。加強正面宣傳引導,凝聚精氣神和正能量,深入開展“工人階級宣傳月”活動,聯(lián)合市內主流媒體,集中宣傳各級勞動模范、“xx工匠”、五一勞動獎章獎狀和“工人先鋒號”等先進典型,大力弘揚勞模精神、工匠精神,進一步增強“xx先?!逼放频挠绊懥鸵I示范作用。進一步強化職工群眾服務全市中心工作大局的責任感使命感,以x等系列活動為載體,引導他們立足經濟社會改革發(fā)展主戰(zhàn)場,在全市脫貧攻堅、產業(yè)興市和實體經濟發(fā)展中獻計出力。
二要積極支持創(chuàng)新創(chuàng)造。加強勞模、工匠和技能大師創(chuàng)新工作室創(chuàng)建,鼓勵他們根據工作生產實際,優(yōu)化生產流程、完善生產工藝、改進管理模式,加快科研成果轉化和運用推廣,在推動質量變革、效率變革、動力變革中發(fā)揮更大作用。引領廣大職工立足本職崗位,廣泛開展合理化建議、“五小”活動和崗位練兵、技術比武活動,開展技術革新和技術攻關活動,推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新。
三要提升職工群眾素質能力。深入研究經濟發(fā)展新常態(tài)、供給側結構性改革等對職工素質提出的新要求,大力實施聚焦高質量發(fā)展、主要面向一線藍領職工的“千名工匠培養(yǎng)”工程和聚焦精準扶貧、主要面向困難農民工的“一戶一產業(yè)工人”培養(yǎng)工程。圍繞“七個三年行動計劃”和“產業(yè)項目建設年”,廣泛開展“擁抱新時代、建功新xx”主題勞動和技能競賽活動,精心選樹先模人物,培育更多“xx工匠”,努力建設一支知識型、技術型、創(chuàng)新型高素質的產業(yè)工人隊伍。同時要積極開展豐富多彩的職工素質提升活動,如普法宣傳、禁毒教育和各類文體比賽,有效提升職工的綜合素質,充分展現(xiàn)新時代廣大職工精神風貌。
三、聚焦維權幫扶,發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用。
職工群眾是工會組織的根本和基石,工會作為職工群眾利益的代表者和維護者,應始終牢記使命、忠誠履職,著力打造最可信賴的“職工之家”。
一要做實精準維權幫扶。全市各級工會應聚焦維權服務主業(yè),加大維權幫扶力度,為職工群眾做好事、辦實事、解難事。繼續(xù)緊盯在化解過剩產能中出現(xiàn)的職工權益問題,積極參與分流安置工作,充分發(fā)揮工會組織幫扶優(yōu)勢,協(xié)助地方黨政和企業(yè)做好政策解釋、思想引導、轉崗安置、就業(yè)培訓等工作。積極響應市委市政府關于打好精準脫貧攻堅戰(zhàn)的部署,進一步做好“雙聯(lián)”幫扶和城鎮(zhèn)困難職工解困脫困工作,擦亮叫響職工醫(yī)療互助、金秋助學等工會工作品牌。
二要做強職工普惠服務。主動適應社會生活新變化和職工群眾新需求,拓展優(yōu)化工會服務職工的載體,加強職工服務陣地設施建設,推動職工服務站點向行業(yè)、企業(yè)延伸,從關注特殊職工群體、服務困難職工向服務全體工會會員拓展。做到哪里有職工、哪里就有工會組織的熱忱服務,隨時隨地體現(xiàn)“職工之家”的溫暖和“娘家人”的關懷。
三要做優(yōu)工會網上服務。積極融入“互聯(lián)網+”時代,跟進“智慧xx”建設步伐,完善“互聯(lián)網+工會”服務職工新媒體平臺,提高運用新媒體策劃設計水平,更加貼近職工熱點,更加突出工會亮點,增強工會組織宣傳能力,帶頭及時主動發(fā)聲、加強正面引導,駁斥錯誤言論,占領網絡輿論主陣地。
四、深化自身改革,推動工會組織更加符合時代發(fā)展要求。
改革是工會工作和工運事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的內在要求和根本出路。市縣兩級工會要立足改革攻堅,堅定改革信心,積極對接跟進省總改革,以自我革新意識,堅持強“三性”、去“四化”,推動各項改革措施全面落實,通過深化改革為工會工作注入新動力、增添新活力。
一要聚焦問題抓改革。善除害者察其本,善理疾者絕其源。改革不能避重就輕、不能避實就虛,要緊緊圍繞強“三性”、去“四化”這條主線,改革工會組織體制、管理模式、運行機制和活動方式,做到扎實穩(wěn)妥推進,對著問題發(fā)力、朝著靶心用力,補短板、強軟肋、療硬傷,切實增強工會組織的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
二要緊扣職能抓創(chuàng)新。不日新者必日退。作為工會組織,要反復考量、深度思考,工會職能的獨特性在哪里、工作的著力點在哪里?要結合自身職能和服務對象特點,增強敏銳性、注重創(chuàng)新性,少些照搬照抄、多些因地制宜,集中精力把那些最應該做的、最需要做的、最能夠做的事情,做好、做精、做實,做出一批立得住、叫得響、有實效的工作成果,形成xx工會的特色和亮點。
三要堅持常態(tài)抓落實。知之不難,行之不易。各級工會干部要敢于擔當責任,以釘釘子精神狠抓工會改革任務落實。堅決杜絕等待、觀望心態(tài),明確任務、細化分工、壓實責任,以堅韌不拔的意志、扎實細致的作風狠抓改革落實。要落實改革主體責任,各級工會主要負責同志要堅持既掛帥、又出征,撲下身子帶頭抓、擼起袖子加油干,關鍵環(huán)節(jié)親自協(xié)調,重要事項親自研究,糾正問題敢于碰硬,確保各項改革措施落地生根。
在全市工會工作會議上的講話精神篇十二
同志們:
備受矚目的十三屆全國人大五次會議和全國政協(xié)十三屆五次會議分別于3月11日、3月10日在北京勝利閉幕。3月13日上午,自治區(qū)召開會議傳達貫徹全國兩會精神。今天,我們專門邀請全國政協(xié)委員、xx社會科學院社會學法學研究所所長xx同志和我市全國人大代表xx、xx同志為我們傳達全國兩會精神,讓我們表示熱烈歡迎!
今天的會議共有4項議程:
首先,請全國人大代表xx同志傳達習近平總書記在全國兩會部分團組會議上的重要講話精神。
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下面,請全國人大代表xx同志傳達十三屆全國人大五次會議精神。
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下面,請xx同志傳達全國政協(xié)十三屆五次會議精神。
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下面,請xx同志傳達自治區(qū)學習貫徹全國兩會會議精神。
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剛才,xx、xx、xx同志分別傳達了習近平總書記在全國兩會部分團組會議上的重要講話精神、十三屆全國人大五次會議和全國政協(xié)十三屆五次會議精神,學軍同志傳達了自治區(qū)學習貫徹全國兩會會議精神,給我們作了一次精彩生動的輔導報告,聽了以后很受啟發(fā)、倍受鼓舞。下面,我就抓好全國兩會精神貫徹落實,講3點意見。
一、深入學習領會全國兩會精神,把思想和行動統(tǒng)一到中央重大決策部署上來
這次全國兩會,是在我國進入全面建設社會主義現(xiàn)代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍新征程、迎接黨的二十大重要時刻召開的一次十分重要的會議。會議審議批準了政府工作報告和其他各項重要報告,審議通過地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法,圓滿完成了各項議程,充分體現(xiàn)了黨的主張、人民意志和國家意志的高度統(tǒng)一,充分反映了全黨全軍全國各族人民的共同心愿。全市各級黨政組織和廣大干部群眾要認真學習領會、堅決貫徹落實,切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來,統(tǒng)一到全國兩會精神上來。
一要深刻領會習近平總書記在全國兩會期間的重要講話精神。兩會期間,習近平總書記三次下團組,發(fā)表的一系列重要講話,站在黨和國家工作全局高度,對鑄牢中華民族共同體意識、提高農業(yè)綜合生產能力、推動社會保障事業(yè)高質量發(fā)展、貫徹依法治軍戰(zhàn)略等提出明確要求,具有很強的政治性、思想性、指導性、針對性,為我們明辨大勢、堅定信心決心、繼續(xù)砥礪奮進提供了根本遵循。習近平總書記回顧新時代黨和人民奮進歷程史,首次提出了“五個必由之路”。這“五個必由之路”是習近平新時代中國特色社會主義思想的又一次豐富的發(fā)展,既為我們弄清楚“過去我們?yōu)槭裁茨軌虺晒Α钡膬仍谶壿嬏峁┝丝茖W答案,也為“未來我們怎樣才能繼續(xù)成功”指明了前進方向。我們要深刻領會習近平總書記重要講話精神的豐富內涵、核心要義和實踐要求,更加堅定走好新的趕考之路的信心和決心。
二要深刻領會黨中央對國際國內發(fā)展形勢的科學判斷。習近平總書記在全國兩會上的重要講話,李克強總理的政府工作報告,都對當前國際國內形勢作出了科學判斷,從世紀疫情持續(xù)蔓延、大國博弈持續(xù)升溫、世界經濟錯綜復雜、周邊局勢穩(wěn)中有變、全球治理赤字加劇五個方面,深刻闡明我國發(fā)展外部環(huán)境更趨嚴峻復雜、面臨諸多前所未遇的課題和挑戰(zhàn)。在不利條件帶來多重壓力的情況下,習近平總書記提出了“五個有”的戰(zhàn)略性有利條件,是我們應對風險、戰(zhàn)勝困難、破解難題的信心之源、底氣所在。我們要站位“兩個大局”、胸懷“國之大者”,增強憂患意識,保持清醒頭腦,保持戰(zhàn)略定力,把“五個有”的戰(zhàn)略性有利條件轉化為xx市的現(xiàn)實競爭力、發(fā)展新優(yōu)勢。
三要深刻領會黨中央對過去一年實踐發(fā)展成就的客觀總結。2021年是極不平凡的一年,面對嚴峻復雜的國內外形勢和諸多風險挑戰(zhàn),以習近平同志為核心的黨中央團結帶領全黨全國各族人民,隆重慶祝建黨百年,開展黨史學習教育,召開黨的十九屆六中全會并作出黨的第三個歷史決議,如期打贏脫貧攻堅戰(zhàn),如期全面建設小康社會、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標,經濟發(fā)展和疫情防控保持全球領先,“十四五”實現(xiàn)良好開局,開啟全面建設社會主義現(xiàn)代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍新征程。這些重大成就的取得,根本在于習近平總書記把脈定向和掌舵領航,在于黨中央的集中統(tǒng)一領導,在于習近平新時代中國特色社會主義思想的科學指引。我們要把這些偉大成就宣傳好、領會好,更加深刻認識“兩個確立”的決定性意義,進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
四要深刻領會黨中央對今年經濟社會發(fā)展的部署要求。政府工作報告提出了今年經濟社會發(fā)展的預期目標,把經濟增長預期目標設定在5.5%左右,部署了穩(wěn)增長、穩(wěn)市場主體保就業(yè)、深化改革、創(chuàng)新驅動、擴大內需、鄉(xiāng)村振興、擴大開放、綠色低碳、保民生9大重點工作。這些科學謀劃,堅持問題導向、目標導向和實踐導向,為我們做好今年工作厘清了思路、明確了路徑。報告制定了一系列推動發(fā)展的“政策包”,推出了一系列含金量高的“工具箱”,打出了一系列針對性強的“組合拳”,為我們加快發(fā)展帶來了難得機遇,使我們對做好各項工作更有信心、更有底氣、更有勁頭。我們要錨定目標任務,深入研究明政策、追政策,主動對接爭項目、爭資金,細化工作舉措、壓實工作責任,確保全國兩會精神在xx市落地落實、見到實效。
二、認真貫徹落實全國兩會精神,奮力開創(chuàng)全市高質量發(fā)展新局面
這次全國兩會明確了今年工作的目標任務、政策舉措、重點工作,關鍵是要按照習近平總書記的重要講話、李克強總理的工作報告,奮發(fā)有為、勇毅前行,走出一條具有xx市特色的高質量發(fā)展新路子。
一要堅持不懈推動經濟高質量發(fā)展。習近平總書記強調,“只要完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念,加快構建新發(fā)展格局,推動高質量發(fā)展,加快實現(xiàn)科技自立自強,我們就一定能夠不斷提高我國發(fā)展的競爭力和持續(xù)力,在日趨激烈的國際競爭中把握主動、贏得未來?!边@是總書記著眼高質量發(fā)展全局性、戰(zhàn)略性、長期性的重大政治要求,我們要在思想觀念上根植于心、在發(fā)展實踐上對標對表,所有領域、所有區(qū)域、所有產業(yè)、所有行業(yè)向此聚焦發(fā)力,各項重大目標任務、重大政策措施、重大工程項目依此布局展開。一是全力穩(wěn)住經濟基本盤。政府工作報告部署了一攬子穩(wěn)經濟的政策舉措,比如,中央對地方轉移支付增加約1.5萬億元、規(guī)模近9.8萬億元;
預計全年退稅減稅2.5萬億元等。我們要把中央和自治區(qū)一系列“穩(wěn)”的政策舉措理解透、把握準、落實好,精準抓好運行調度、預警預判、分析研判,統(tǒng)籌各方資源要素,幫助企業(yè)紓困解難、渡過難關,千方百計穩(wěn)預期、穩(wěn)投資、穩(wěn)生產。二是做好調轉增融“四篇文章”。要搶抓“實施龍頭企業(yè)保鏈穩(wěn)鏈工程”“啟動一批產業(yè)基礎再造工程項目”“對企業(yè)投入基礎研究實行稅收優(yōu)惠”等機遇,積極爭取項目資金,支持xx市儀表、北連生物等龍頭企業(yè)承擔國家重大科技項目,支持xx院士團隊建設壓縮機及系統(tǒng)技術國家重點實驗室。圍繞重點特色產業(yè),積極招引企業(yè)、洽談項目,加快調結構、轉方式、增動能、促融合,持續(xù)推動各個產業(yè)高端補鏈、終端延鏈、整體強鏈。三是抓實項目建設。實現(xiàn)高質量的發(fā)展,離不開高質量的項目支撐?,F(xiàn)在正是項目建設的黃金期、關鍵期,要搶時間、抓進度、保質量,真抓實干、大干快上,全力以赴推進項目建設。這次兩會提出,今年擬安排地方政府專項債券3.65萬億元,開工一批具備條件的重大工程、新型基礎設施、老舊公用設施改造等建設項目。各縣(市、區(qū))、各部門要吃透政策、做實項目、有的放矢,做到中央和自治區(qū)有政策能對得上、部委和廳局有支撐能靠得緊、企業(yè)有意愿能接得住。
二要全力以赴抓好先行區(qū)建設。報告提出推進黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展,“堅持先立后破、通盤謀劃,推進能源低碳轉型”。多份提案、建議聚焦黃河流域區(qū)域空間布局、生態(tài)保護、產業(yè)轉型、水資源治理等問題,xx代表團提出支持xx高水平建設國家新能源綜合示范區(qū)等建議,國家發(fā)改委將予以傾斜支持,為我們提供了重大利好。各縣(市、區(qū))、各部門要抓住這一機遇,推動先行區(qū)建設快發(fā)展、大發(fā)展。一是全面推進、打好“整體戰(zhàn)”。堅持系統(tǒng)觀念,樹立全局意識,對自治區(qū)召開6次先行區(qū)建設推進會明確的重點工作和建設先行區(qū)《實施意見》確定的39項重點任務,進一步系統(tǒng)謀劃、梳理盤點,拉條掛賬,逐項落實、壓茬推進,確保每一項工作落到實處。二是重點突進、打好“主攻戰(zhàn)”。圍繞先行區(qū)建設“十大工程項目”,特別是……等30項重點工作,倒排工期,掛圖作戰(zhàn),確保項目見到實效。要以中央和自治區(qū)環(huán)保督察反饋問題整改為重點,加大大氣、水體、土壤污染綜合治理,鞏固提升國家生態(tài)文明建設示范市成果。三是破難而進、打好“攻堅戰(zhàn)”。要針對建設先行區(qū)的瓶頸制約,以土地權、用水權、排污權、山林權“四權”改革為突破口,破除制度機制障礙,激活要素市場,盤活資源要素。要搶抓政策窗口,破解能源轉型發(fā)展難題,立足煤炭、天然氣等資源稟賦和新能源發(fā)展廣闊空間,建成全區(qū)能源保障基地,打造新能源和裝備制造全產業(yè)鏈示范樣板。
三要凝心聚力推進示范市創(chuàng)建。習近平總書記強調,民族團結是我國各族人民的生命線,中華民族共同體意識是民族團結之本,為我們做好新時代黨的民族工作,創(chuàng)建鑄牢中華民族共同體意識示范市指明了方向、提供了根本遵循。我們要牢記總書記囑托,一切政策向鑄牢中華民族共同體意識著眼、一切資源向此著力、一切舉措向此著手,推動新時代xx市民族工作高質量發(fā)展。一是夯實思想基礎。按照習近平總書記“鑄牢中華民族共同體意識,既要做看得見、摸得著的工作,也要做大量‘潤物細無聲’的事情”的要求,實施教育引導提升、優(yōu)秀文化鑄魂、核心價值觀引領“三大行動”,常態(tài)化開展“四史”學習教育,全力推進鑄牢中華民族共同體意識宣傳教育“十進”活動,不斷鞏固中華民族共同體思想基礎。二是夯實工作基礎。加快構建互嵌式社會結構和社區(qū)環(huán)境,持續(xù)深化“社區(qū)鄰居節(jié)”等品牌,經常性開展多層次、多領域、多樣化的聯(lián)誼活動,進一步促進各民族廣泛交往、全面交流、深度交融。鞏固拓展提升全國民族團結進步示范市成果,探索開展“鑄牢中華民族共同體意識+”行動,努力形成一批可推廣、能借鑒、宜復制的經驗做法。三是夯實法治基礎。以創(chuàng)建全國市域社會治理現(xiàn)代化示范市為抓手,把民族事務治理貫穿到“1+6”基層治理全過程,依法妥善處理涉民族因素的案事件,依法打擊各類違法犯罪行為,推動民族事務治理法治化、規(guī)范化、科學化。深入推進我國宗教中國化,嚴密防范和堅決打擊境外敵對勢力滲透顛覆破壞、暴力恐怖、民族分裂、宗教極端活動,堅決守好維護政治安全生命線。
四是持之以恒保障和改善民生。百姓冷暖、民生福祉是習近平總書記心頭最大的牽掛。今年全國兩會“下團組”,總書記對社會保障、共同富裕等民生話題念茲在茲,展現(xiàn)了深厚的民生情懷。報告列出了民生工作清單,送出了17項民生“紅包”。比如,使用1000億元失業(yè)保險基金支持穩(wěn)崗和培訓;
推動優(yōu)質醫(yī)療資源向市縣延伸;
加大社區(qū)養(yǎng)老、托幼等配套設施建設力度等。這些民生政策精準落地,將給人民群眾帶來更多獲得感和幸福感。我們要堅持以人民為中心的發(fā)展思想,在保障和改善民生上持續(xù)用力,以實施好自治區(qū)“四大提升行動”為抓手,全面推進鄉(xiāng)村振興,持續(xù)推動就業(yè)收入提起來、教育質量強起來、健康服務優(yōu)起來、文化事業(yè)興起來、民生底線兜起來。兩會期間,xx代表團建議“國家支持紅寺堡區(qū)創(chuàng)建全國易地搬遷移民致富提升示范區(qū)”,紅寺堡區(qū)和市發(fā)改委、農業(yè)農村等部門要積極與國家有關部委和自治區(qū)相關廳局對接,爭取將更多項目列入國家和自治區(qū)“大盤子”,推動紅寺堡區(qū)早日建成全國易地搬遷移民致富提升示范區(qū)。下個月,自治區(qū)將組織開展“四大提升行動”現(xiàn)場觀摩推進會,各縣(市、區(qū))、各部門要從現(xiàn)在起,對標先進典型、對標目標任務,著力打造一批有亮點、有特色的示范點,力爭在階段性檢考中取得優(yōu)異成績。
五要一以貫之推進全面從嚴治黨。習近平總書記強調,辦好中國的事情,關鍵在黨、關鍵在全面從嚴治黨。我們要增強全面從嚴治黨永遠在路上的政治自覺,弘揚偉大建黨精神和自我革命精神,鞏固拓展黨史學習教育成果,涵養(yǎng)風清氣正的政治生態(tài),為落實好全年各項目標任務、迎接黨的二十大勝利召開提供堅強的思想保障、組織保障、作風保障和制度保障。要深入推進反腐敗斗爭,持續(xù)加大建設工程和政府采購領域專項治理,精準查處包庇黑惡勢力的“保護傘”,嚴肅懲治“小官大貪”、侵占挪用等侵害群眾利益的腐敗問題。要堅決貫徹中央八項規(guī)定及其實施細則精神和自治區(qū)“八條禁令”,保持定力、寸步不讓,防止老問題復燃、新問題萌發(fā)、小問題做大。要堅持以提升組織力為重點,扎實推進“抓鄉(xiāng)促村、整鄉(xiāng)推進、整縣提升”示范縣創(chuàng)建行動,推動各領域基層黨組織全面進步、全面過硬。要大力培養(yǎng)選拔信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部,推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的良好局面,樹立干事創(chuàng)業(yè)的鮮明導向。
三、營造干事創(chuàng)業(yè)濃厚氛圍,確保各項目標任務落實落地
學習好、宣傳好、貫徹好全國兩會精神,是一項重要政治任務,各級各部門要迅速掀起學習宣傳貫徹全國兩會精神的熱潮,精心組織、周密安排,有力推進、務求實效。
一要深入學習領會。堅持集中學習和自主學習、交流研討和專題輔導,領導帶頭和全員參與相結合,組織廣大黨員干部深學細研、深思細悟,做到自學不放松、研討不斷線、培訓不停頓。要把學習貫徹全國兩會精神同學習黨的十九屆六中全會精神緊密結合起來,同學習習近平新時代中國特色社會主義思想和總書記視察xx重要講話精神融會貫通起來,確保學有所思、學有所悟、學有所得。
二要廣泛宣傳宣講。統(tǒng)籌各類媒體、依托各個平臺、運用各種形式,全景式、立體化、高頻次開展宣傳宣講,深入宣傳全國兩會精神要義,深入宣傳各地各部門學習貫徹全國兩會精神的經驗做法和實踐成效,推動全國兩會精神進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進社團、進宗教場所,傳遞到千家萬戶,做到家喻戶曉、深入人心。
三要堅決貫徹落實。貫徹好全國兩會精神,完成好今年各項任務,需要各級領導干部擔當責任、奮發(fā)有為、真抓實干。各級領導干部要把心思和精力撲在抓發(fā)展上,帶頭到項目一線督進度、到園區(qū)企業(yè)送政策、到矛盾前沿解難題,一級帶著一級干、一級做給一級看。要把項目建設、產業(yè)發(fā)展、保障民生、維護穩(wěn)定的各項工作抓緊抓實抓細,每個階段都要壓茬推進、每個環(huán)節(jié)都要有效銜接,確保各項工作周周都有新變化、月月都有新進展、全年實現(xiàn)大突破。
同志們,讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,認真貫徹黨中央重大決策部署和這次全國兩會精神,奮勇拼搏、銳意進取,動員全市上下勇挑重任擔使命、集中精力抓落實、迎難而上開新局,確保完成全年經濟社會發(fā)展各項目標任務,以實際行動迎接黨的二十大和自治區(qū)第十三次黨代會勝利召開!
在全市工會工作會議上的講話精神篇十三
同志們:
這次會議主要是總結過去一年的工作,表彰先進,貫徹落實上級會議精神,部署。
20xx。
年工作任務。按照常委會討論的意見,我著重講兩個問題。
一、
20xx。
年工作簡要回顧。
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8
支工作隊的千人大軍,持續(xù)不斷地展開了宣傳服務行動和系列文化活動,呈現(xiàn)出全黨同唱聯(lián)臺戲、共同打造創(chuàng)業(yè)文化的喜人局面。以“三個代表”為主要內容的理論普及工作扎實推進。全年組織召開理論專題“千人報告會”
15。
場次;舉辦理論骨干培訓班及研討活動。
8
420。
1
240。
多天,共組織大型宣講。
1500。
多場次;串百家門。
5.5。
萬戶,結親戚。
2126。
戶;發(fā)放“四解”服務直通卡。
8
萬多張,贈送發(fā)放各類宣傳資料和創(chuàng)業(yè)實用讀本近。
30。
萬份;幫助親戚戶解決創(chuàng)業(yè)實際困難有記載的。
925。
件,使之增收致富的達。
70。
以上。扶持建立創(chuàng)業(yè)示范基地及牧業(yè)小區(qū)。
18。
個,幫助群眾上項目。
67。
700。
多條,刷寫永久性墻上標語和懸掛過街橫幅。
5700。
多條,設立大型公益廣告式宣傳標語牌。
56。
32。
場次??偨Y培樹了各類創(chuàng)業(yè)典型。
580。
個,組織典型深入一線做事跡巡回報告。
650。
28。
批次,受訓。
8670。
人,輸出技能型勞動力。
2780。
人。以打造信用。
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市為核心,大力開展了精神文明系列創(chuàng)建活動。加強和改進了未成年人思想道德建設;積極宣傳《公民道德建設實施綱要》,推動了公民誠信理念、道德素質、文明程度的提高。通過強化培訓和實踐礪練,加強了干部隊伍建設,宣傳干部的綜合素質得到提高、服務意識和能力明顯增強,工作作風有了明顯轉變。回顧一年來的工作,我們必須清醒地看到,與形勢任務的要求、與人民群眾的需求、與市委的期望相比,我們仍有很多“不適應”的地方,宣傳思想及群眾性精神文明創(chuàng)建工作仍然任重而道遠。我們務必提速推進,不辱使命。
二、
20xx。
年工作任務總體安排。
a
市一流人文環(huán)境,努力構建“平安、信用、開放”
a
市。為促進縣域經濟發(fā)展,加快小康建設步伐提供思想保證、智力支持、輿論環(huán)境和文化條件。重點做好以下六個方面的工作:
要把學習宣傳貫徹“三個代表”重要思想同學習貫徹十六屆三中、四中全會精神,同落實市委階段性工作要求結合起來,圍繞保持共產黨員先進性教育要求六個專題的學習內容展開學習研討、理論普及。推動理論中心組及各級干部帶頭學、帶頭講、帶頭實踐。加大先進性教育活動的宣傳工作,努力探索黨員干部思想理論教育的新路子。通過大力開展“送理論下基層”活動。使各項理論政策、創(chuàng)業(yè)文化真正進機關、進企業(yè)、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校,使廣大干部群眾真學、真懂、真信、真用。使理論真正起到武裝頭腦、指導實踐、推動工作的目的,從而增強人們加快發(fā)展的意識。
通過進一步開展解放思想、更新觀念系列教育,舉辦理論政策、經濟形勢、創(chuàng)業(yè)文化專題報告會、研討會、座談會等,推動人們爭做勇闖市場的主人,爭當創(chuàng)造財富的能人,通過舉辦企業(yè)家經驗論壇、十大“創(chuàng)業(yè)先鋒”、十大“打工明星”評選表彰推介等活動,引導廣大干部群眾樹立窮則思變、向往發(fā)財的求富理念;永不滿足、求新求變的開拓理念;吃苦耐勞、百折不撓的拼搏理念;敢冒風險、無所畏懼的歷險理念;自力更生、奮發(fā)有為的自強理念;不甘人后、勇于探索的爭先理念。弘揚“敢于創(chuàng)新,善于創(chuàng)意,精于創(chuàng)利,勤于創(chuàng)業(yè)”的時代精神,打造
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市人文精神。
在黨政機關特別是職能部門集中開展“講誠信、重法制、優(yōu)服務、提效率”主題教育活動強化誠實守信的首問負責、首辦負責、服務承諾等服務機制,激勵和促進機關干部重心下沉,搞好文明服務,著力塑造文明服務型機關形象通過廣泛開展“應對挑戰(zhàn),素質跟進”學習實踐行動,深入推進公民道德建設、實用技術技能等“七大學習工程”,大力培樹一批學習型機關、學習型社區(qū)、學習型干部和學習型家庭,積極推動全民創(chuàng)業(yè)能力的提高充分發(fā)揮職教中心的培訓基地作用,切實加強農村富余勞動力培訓轉移工作,大力開展農村“一推雙帶”活動通過采取以職教中心為主體的基地式培訓、民辦式培訓和社會化培訓多種方式方法,開展經常性、全方位的有效服務,提高其創(chuàng)業(yè)就業(yè)的能力通過開展全民創(chuàng)業(yè)與文明單位創(chuàng)建對接等活動,在全市形成人人關心創(chuàng)業(yè),人人為創(chuàng)業(yè)獻計,人人投身創(chuàng)業(yè)的良好局面,讓創(chuàng)業(yè)文化進機關、進企業(yè)、進社區(qū)、進村屯、進校園
廣泛開展“爭創(chuàng)文明單位,爭做文明市民,打造信用
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市人文精神,打造。
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市人文環(huán)境。
全面實施“創(chuàng)業(yè)在
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市”對外宣傳計劃的實施。積極組織開展“百名記者話。
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市”系列主題聯(lián)誼等外宣活動,把。
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市形象。
按照黨員先進性教育、提高執(zhí)政能力的要求,站在培養(yǎng)宣傳人才、完成宣傳工作使命的角度,我們把今年作為宣傳干部、“四解”隊員的“素質提升年”。認真抓好宣教口基層班子建設,繼續(xù)開展“愛崗位、學先進、練內功、促發(fā)展”實踐教育活動。通過強化培訓、責任激勵、制度約束、設定指標、任務加壓、一線服務、交流研討、組織活動、調度指導等方式方法,加大培訓和實踐礪練,提高廣大干部學習、宣傳、服務、執(zhí)行的綜合能力。培育打造區(qū)域創(chuàng)業(yè)文化是個系統(tǒng)工程,需要全社會方方面面、上上下下綜合作用、共同努力來實現(xiàn)。我們務必要高調唱響、扎實運作,力求見實效。要把實踐活動同保持共產黨員先進性教育活動的要求相結合;開展機關文明服務同深入一線服務創(chuàng)業(yè)實踐相結合;集中宣傳戰(zhàn)役同經常性宣傳教育活動相結合;各種文化宣傳活動同精神文明創(chuàng)建相結合;解決干部群眾的思想觀念問題同解決創(chuàng)業(yè)中的實際問題相結合。要做到突出主題、依托載體,明確任務、落實責任,部門聯(lián)動、上下互動,形成聲勢、抓出實效。
同志們,讓我們在市委的堅強領導下,團結協(xié)作、開拓進取、真抓實干,為培育和打造。
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市區(qū)域創(chuàng)業(yè)文化,促進縣域經濟發(fā)展和社會的全面進步,做出應有的貢獻!
在全市工會工作會議上的講話精神篇十四
同志們:
建設社會主義新農村是我國現(xiàn)代化建設進程中的重大歷史任務,尤其是中央把“鄉(xiāng)風文明、村容整潔”作為新農村的重要內容提出來,抓住了農村精神文明建設的核心問題,為更好地推進“三農”工作指明了方向。應該看到,改革開放以來,農村經濟、社會、文化等各個領域都發(fā)生了全面而深刻的變化,農業(yè)和農村經濟發(fā)展進入一個新的階段,與此相適應,農村精神文明建設的外部環(huán)境、體制條件、社會基礎都與過去明顯不同,遇到了許多新情況、新問題。一是農村社會經濟成分、組織形式、經濟利益、就業(yè)方式的多樣化,導致了農民的思想觀念、道德意識、價值取向、文化認同趨于多樣化,精神文明建設面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。二是一些地方封建迷信、非法宗教和邪教活動抬頭,社會秩序不好,黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象屢禁不止,群眾反映強烈。三是縣、鄉(xiāng)、村公共事業(yè)經費投入不足,農村基層文化設施落后、短缺,文化活動骨干不足,隊伍素質偏低。四是我們一些領導同志對精神文明建設重視得不夠,不愿或不會抓精神文明建設的現(xiàn)象較為普遍。這些問題不解決,精神文明建設就將滯后于經濟和社會發(fā)展,構建經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設“四位一體”的戰(zhàn)略布局就難以形成,長此下去,必然引發(fā)新的一系列矛盾和問題。對此,我們一定要有清醒的認識,從建設社會主義新農村的戰(zhàn)略高度,充分認識加強農村精神文明建設的重要性和緊迫性。
第一,推動農村經濟發(fā)展,迫切需要加強和改進農村精神文明建設。市委實施“四個換位”戰(zhàn)略以來,我市農村出現(xiàn)了多年少有的好形勢,農業(yè)經濟結構調整出現(xiàn)重要轉機,農民收入實現(xiàn)較快增長。但必須清醒地看到,農業(yè)和農村發(fā)展仍然處于艱難的爬坡和攻堅階段,深入推進“四個換位”,進一步發(fā)展農村經濟、增加農民收入,還需要花更大力氣,付出艱苦努力,尤其是需要農村精神文明建設進一步推進思想解放、營造良好氛圍、大力提高農民素質、加大服務中心和大局的力度。物質文明與精神文明、經濟建設與文化建設從來都是相輔相承、相互作用的,這是哲學的基本原理。沒有文化的經濟不能代表先進生產力,同時,沒有體現(xiàn)先進生產力的文化也不能代表先進文化的前進方向。經濟越發(fā)展,就越離不開文化的支撐。市委提出抓“四個換位”,核心是抓產業(yè)換位,產業(yè)換位的戰(zhàn)略基點和中心環(huán)節(jié)是什么?是提高自主創(chuàng)新能力,如果沒有深厚的文化底蘊來支撐,就不可能打造出有競爭力的品牌,產業(yè)就難以做大,產業(yè)換位的路就走不寬、走不好。再比如,我們抓農村勞動力轉移,迫切需要打造在外地叫得響、過得硬的勞動力品牌,過去講“出去一個打工仔、致富一家人”,這里說的是有文化、有技能的農民?,F(xiàn)在中西部地區(qū)都在轉移農村勞動力,國內勞動力市場競爭越來越激烈,我市農民40%以上是小學文化和文盲,全市90%以上的文盲在農村,這些人多數沒有特殊技能,當農民工也只能到城里干零活、打短工,有的忙活一年掙的錢扣出費用,還沒有在家種地掙的多,這樣的素質怎么建設社會主義新農村?客觀分析我市農村精神文明建設現(xiàn)狀,我可以用“三個滯后”來概括,即多數農民群眾的思想觀念還滯后于市場經濟迅速發(fā)展的要求,多數農民群眾的科學文化素質還滯后于科學技術迅速發(fā)展的要求,相當一部分農民的誠信意識和道德觀念還滯后于社會文明迅速發(fā)展的要求。這也是當前建設新農村,加快經濟結構戰(zhàn)略性調整,增加農民收入迫切需要解決的現(xiàn)實問題。一個時期以來,我們一些領導干部過多地抓增長而忽視發(fā)展,抓經濟而忽視文化,只見物不見人,“一手硬、一手軟”,其實這是急功近利的浮躁作風,是缺乏戰(zhàn)略思維的短視行為,是必須堅決克服和糾正的。在知識經濟迅猛發(fā)展的今天,如果我們還不重視精神文明建設和文化建設,實在說不過去。我們必須高度重視并切實加強和改進農村精神文明建設,通過提高農民群眾的思想道德素質和科學文化素質,為農村經濟發(fā)展提供強有力的精神動力和智力支持,使農村經濟發(fā)展真正轉到依靠科技進步和提高勞動者素質的軌道上來。
第二,用先進文化占領農村思想文化陣地,迫切需要加強和改進農村精神文明建設。建設先進文化既是建設社會主義新農村的重要內容,同時也對新農村建設起著重要的引領、支持和保證作用。當前看,文化建設有兩方面問題值得重視。一方面,各種思想文化相互激蕩,西方敵對勢力利用各種渠道與我們爭奪群眾,意識形態(tài)領域滲透與反滲透的斗爭十分激烈。隨著對外開放的逐步擴大、社會主義市場經。
濟體制改革的日益深化和現(xiàn)代傳播技術的`迅猛發(fā)展,這種斗爭不僅發(fā)生在城市,也發(fā)生在農村?,F(xiàn)在農民信教的越來越多,宗親家族勢力發(fā)展也很快,一些非馬克思主義甚至是反馬克思主義的思想意識有所抬頭。另一方面,就是文化建設能力不高,沒有跟上經濟和社會的發(fā)展。如果冷靜分析目前我市農村存在的問題,就不難發(fā)現(xiàn)有很多深層次問題都帶有深厚的文化背景。比如,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能之所以出現(xiàn)轉型難的問題,原因固然很多,但其中重要的一條就是“官本”文化根深蒂固,一些領導干部放不下架子當“公仆”,不會做群眾工作,有的領導甚至不會對群眾說話,正如有人形容的那樣,“與新社會群體說話,說不上去;與困難群眾說話,說不下去;與青年人說話,說不進去;與老同志說話,給頂了回去”。再比如,在發(fā)展民主政治上,一事一議是民主管理的主要形式,但很多地方一事一議搞不下去,一些好事辦不成,有的干部認為主要原因是農民沒知識、覺悟低、不聽話了,但其中有沒有干部威信不高、群眾信不過的因素?我看有,而且還很重要。文化建設與經濟建設不同,搞市場經濟講的是資源配置效率,搞文化建設講的是公信力和認同感;農民對你說的不認同,信不著你,怎么能按你說的做?建國初期,鄉(xiāng)村干部為什么能夠一呼百應?因為老百姓相信干部,知道跟干部走有奔頭、有希望,能過上好日子。我們現(xiàn)在強調先進文化建設,就是要提高各級組織及領導干部建設先進文化的能力,提高農村各級黨組織的公信力,提高廣大群眾對黨組織、對干部的認同感,就是要把建設社會主義新農村變成全體農民的共同理想、共同追求、共同實踐和奮斗的目標。只有這樣,我們才能用一元化的指導思想引領多樣化的社會意識,用社會主義先進文化和有益文化占領農村精神文化陣地,有效抵制落后文化和腐朽文化的影響,鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位,把全體人民更好地團結和凝聚起來。
第三,構建和諧社會,迫切需要加強和改進農村精神文明建設。我們現(xiàn)在正處于矛盾凸顯期,農村社會結構正在發(fā)生深刻的變化,開放性和流動性大大增強,原有的區(qū)域界線和地緣關系進一步打破,傳統(tǒng)上的人際關系、倫理道德、價值觀念將受到巨大沖擊,各種矛盾將有所突出,各種利益之間的協(xié)調平衡也將更加困難。在這樣的新形勢面前,只有切實加強和改進農村精神文明建設,引導人們正確處理競爭和協(xié)作、自主和監(jiān)督、效率和公平、先富和后富、個人利益和集體利益、局部利益和全局利益、眼前利益和長遠利益等各種關系,才能對社會結構變遷、利益關系變化、生活方式變動帶來的矛盾和問題更好地進行規(guī)范調節(jié),保持農村社會協(xié)調穩(wěn)定。當前,要把宣傳和踐行“八榮八恥”的社會主義榮辱觀,作為精神文明建設的指導方針和基本價值導向,作為一項著眼全局的建設工程、一項抓住根本的教育工程、一項針貶時弊的治理工程、一項面向未來的希望工程,使榮辱觀滲透到社會的各個領域、各個方面、各個環(huán)節(jié),使社會所有成員都明白應該堅持什么、反對什么、倡導什么、抵制什么,推動全社會形成知榮辱、樹新風、促和諧的文明風尚。
第四,落實科學發(fā)展觀、促進城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展,迫切需要加強和改進農村精神文明建設。實現(xiàn)經濟社會全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展,正確處理工農關系和城鄉(xiāng)關系,加快農村經濟社會發(fā)展,是貫徹落實科學發(fā)展觀的基本要求。目前,農村的落后不僅體現(xiàn)在經濟上,更突出體現(xiàn)在教育、衛(wèi)生、文化等社會事業(yè)和基礎設施上。我市作為經濟欠發(fā)達城市,這方面的差距更大,歷史欠賬更多,問題更突出。這種狀況如果不能盡快扭轉,不僅制約全市經濟和社會持續(xù)快速協(xié)調發(fā)展,也會嚴重影響全面建設小康社會目標的實現(xiàn)。從長遠看,在溫飽解決后,廣大農民群眾求知、求樂、求美的愿望更加強烈,追求科學、文明健康生活方式的愿望更加強烈,追求良好人際關系和社會風氣的愿望更加強烈。我們只有不斷加強和改進農村精神文明建設,才能順應歷史要求和農民群眾的愿望,實現(xiàn)、維護和發(fā)展好廣大農民群眾的物質和文化利益,密切黨同群眾的血肉聯(lián)系,真正把以人為本的要求落到實處。
二、全面把握加強新農村精神文明建設的基本要求。
我市當前乃至今后一個時期農村精神文明建設工作,剛才鐵靜部長代表市委提出了明確要求,核心就是圍繞推進社會主義新農村建設,培育新農民,樹立新風尚,建設新文化,創(chuàng)建新環(huán)境,營造富于創(chuàng)造、充滿活力、團結向上、文明和諧的農村思想文化氛圍。要實現(xiàn)這樣的目標,我看必須做到五個堅持。
一是要堅持服從服務于農村經濟發(fā)展這個中心。為農村經濟發(fā)展服務,是農村精神文明建設的一條根本原則和成功經驗。經濟是基礎,精神文明建設離開這個基礎就是無源之水,無本之木。我市農村經濟發(fā)展很不平衡,多數農村生產力比較落后,市場化程度低,科技教育文化水平不高。發(fā)展農村經濟、提高農業(yè)生產力水平是廣大農民的強烈愿望,是改變農村落后面貌的關鍵所在。古人講,“倉稟實而后知禮儀,衣食足而后知榮辱”。實踐證明,凡是農業(yè)產業(yè)化起步較早、集體經濟較發(fā)達的村屯,其村容村貌的建設就好,人的素質和文明程度相對也高。我們抓精神文明建設,必須緊緊圍繞促進又快又好地發(fā)展這個中心來展開;圍繞農村“四化”目標、加快實現(xiàn)“四個換位”來把握;圍繞發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)來推進,為建設社會主義新農村提供強大的精神動力、智力支持和思想保證。
二是要堅持把提高農民素質作為根本任務。新農村首先要有新農民,農村發(fā)展水平的高低主要取決于農民的素質。隨著農村經濟的發(fā)展,產業(yè)結構的調整,開放程度的擴大,對農民素質的要求越來越高。農村精神文明建設要始終把提高農民的思想道德素質、科學文化素質和身體健康素質,作為一項基礎性工程來抓。開展創(chuàng)建活動和思想教育,不管采取什么形式和方法,都要把著眼點放在提高農民素質上,引導農民解放思想,增強能力,跟上時代前進的步伐,成為一代有文化、懂技術、會經營的社會主義新型農民。
三是要堅持從農村的實際出發(fā)。實事求是,一切從實際出發(fā),是新農村精神文明建設的一條基本要求。群眾需要教育,但這個教育必須同群眾的覺悟程度相適應。超出群眾的覺悟程度,提出多數群眾一時不能接受的要求,不但不能達到預期目的,弄不好還會適得其反。加強農村精神文明建設,必須切合鄉(xiāng)村和農民實際設計活動載體,開展豐富多彩的系列化教育活動,通過活動吸引群眾、陶冶群眾,讓農民群眾在活動中受到教育,得到提高。我們制定教育規(guī)劃,設計創(chuàng)建活動,提出工作要求,都要把農民是不是真的需要擺在首位,既要積極進取,又要循序漸進;既要統(tǒng)一部署,又要因地制宜;既要鼓勵先進,又要著眼多數,絕不能急于求成、急功近利。要抓好基層,夯實基礎,一件事情一件事情地去做,一個問題一個問題地解決,一個層面一個層面地拓展,推動農村精神文明建設穩(wěn)步向前發(fā)展。對認準的、深受農民群眾歡迎的事情,一定要抓出結果,抓出成效,堅決防止和克服形式主義。
四是要堅持一切為了農民群眾、一切依靠農民群眾。農村精神文明建設,從本質上講是群眾工作,必須體現(xiàn)黨的群眾路線。在實際工作中,必須突出農民群眾在精神文明建設中的主體地位和作用;必須把貫徹中央精神和反映農民意愿統(tǒng)一起來,尊重群眾的首創(chuàng)精神,善于從群眾中汲取營養(yǎng)和力量,得到群眾的擁護和支持;必須堅持民主原則和疏導方針,尊重人、理解人、關心人,以情動人,以理服人;必須把解決群眾的思想問題與解決實際問題結合起來,從具體事情抓起,從農民群眾關心的事情做起,動員和組織農民群眾參與各種創(chuàng)建活動,引導群眾在參與中受到教育,得到提高。
五是要堅持在實踐中不斷改進創(chuàng)新。改革開放以來,我市農村精神文明建設的過程就是一個不斷改進創(chuàng)新的過程。創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)活動,評選“十星級”文明戶,文化科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動,以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)共建、創(chuàng)建生態(tài)文明村等很多做法,都是改進創(chuàng)新的結果。如果沒有這些創(chuàng)新,我們精神文明建設就不會有目前這種活潑生動、積極向上的局面。實踐無止境,認識無止境,改進創(chuàng)新也沒有止境。尤其是在農村社會經濟結構、物質條件、社會環(huán)境和農民思想觀念發(fā)生很大變化的情況下,如果只是機械地重復過去的老方式、老辦法,就不可能收到好的效果。因此,在今后的工作中,我們必須要在內容、形式、方法、手段、機制等方面勇于探索,大膽創(chuàng)新,研究新情況,解決新問題,總結新經驗,使新農村精神文明建設在改進中加強,在創(chuàng)新中提高,始終保持強大的生機與活力。
三、加強領導,強化協(xié)調,形成齊抓共管的工作格局。
第一,加強組織領導,強化約束機制。各級黨委和政府要切實把新農村精神文明建設擺上重要議事日程,抓緊、抓好。要深入實際、調查研究,廣泛聽取基層干部和農民群眾的意見和建議,努力使新農村精神文明建設的各項工作切實符合實際、符合農民意愿。市文明委已成立領導小組,各縣(市)區(qū)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要成立相應的機構,為創(chuàng)建活動提供強有力的組織保障。要把這項工作的成效作為檢驗各級黨委、政府執(zhí)政能力的標準,作為落實科學發(fā)展觀和正確政績觀的標準,作為對領導干部政績考核的硬性指標和重要依據。
第二,強化協(xié)調,形成合力。要認真堅持和不斷完善黨委統(tǒng)一領導、黨政群齊抓共管、文明委組織協(xié)調、有關部門各負其責、全社會積極參與的領導體制和工作機制。各級黨政有關部門和群眾團體,特別是新農村精神文明建設領導小組成員單位,都要切實擔負起相關職責,為農村精神文明建設提供政策、規(guī)劃和人財物等方面的支持和保證。各級黨委宣傳部和文明辦對農村精神文明建設負有重要責任,要廣泛聽取社會各界的意見,把功夫多下在對各方面力量的組織協(xié)調上,充分調動各方面的積極性,努力形成多方參與、齊抓共管的工作局面。
第三,注重制度建設,搞好督導檢查。沒有規(guī)矩不成方圓。加強新農村精神文明建設,離不開制度保障和約束。我們要多研究、多思考,善于發(fā)現(xiàn)和解決帶有傾向性的問題,并及時把成功經驗和有效辦法上升到理性認識,形成長效機制,指導和推動工作。今天會上印發(fā)的幾份文件討論稿,都帶有制度性質,征求意見后要盡快下發(fā),便于開展工作有所遵循。同時,各縣(市)區(qū)要指導本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯制定和完善符合實際、群眾認可的《鄉(xiāng)規(guī)民約》、《村規(guī)民約》,使廣大農民有章可循、有則可守。進一步加強對精神文明建設工作的督促檢查,對安排部署的工作,要一件件盯住不放,保證件件落到實處,見到成效。
第四,求真務實,改進工作作風。各地各有關部門要牢固樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀,進一步轉變工作作風,想實招、干實事、求實效。要深入農民群眾生產生活的實際中去,了解基層的真實情況,聽取群眾的真實意見。要及時總結各地各部門的經驗,研究加強和改進的措施,認真解決工作中存在的困難和問題。要從理論和實踐的結合上,深化對新農村精神文明建設規(guī)律和特點的認識,不斷建立健全新農村精神文明建設目標體系、測評體系和保障機制。
第五,抓好隊伍建設,提供組織保證。近幾年,我市農村精神文明建設之所以取得了積極的成果,主要得益于一支不計名利、不畏困難、特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神文明建設工作隊伍。希望大家鞏固成果,再接再厲,不斷提高理論素質、政策水平和業(yè)務能力,更好地擔負起新農村精神文明建設使命。要著眼于建設一支專兼結合的骨干隊伍,加強村“兩委”班子成員、黨員和村民代表以及共青團、婦女、民兵等群團組織建設,培養(yǎng)和造就一支新農村精神文明建設的帶頭人隊伍。要通過多種方式加快培養(yǎng)各類專業(yè)人才,逐步建立一支開展文化活動和科技致富,倡導文明新風等方面的骨干隊伍,強化延伸輻射功能,影響和帶動群眾自覺抵制陳規(guī)陋習,積極參加各項活動,樹立文明新風。
同志們,做好農村精神文明建設工作,任務光榮而艱巨。讓我們積極行動起來,按照“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的要求,圍繞推進社會主義新農村建設,進一步解放思想,開拓創(chuàng)新,真抓實干,組織和動員社會方方面面的力量,努力開創(chuàng)農村精神文明建設新局面!
在全市工會工作會議上的講話精神篇十五
經過多年的探索與實踐,我市的精神文明建設取得了明顯成效,提高了人們的思想道德和科學文化素質,提高了群眾生活質量和社會文明程度,呈現(xiàn)出扎實推進、健康向上的良好態(tài)勢。但是我們也要清醒地看到,隨著改革逐步深化和社會不斷發(fā)展,社會經濟成份、組織形式、就業(yè)形式、利益關系和分配方式日益多樣化。人流、物流增加,“社會人”群體不斷增大,一些與新形勢不適應、與群眾需求不相適應的矛盾和問題開始顯現(xiàn)出來。尤其是群眾性精神文明創(chuàng)建工作在深入推進的過程中,確實面臨許多新情況和新問題,突出的有:一是在工作上如何實現(xiàn)由突擊應付向長效管理的轉變;二是在手段上如何實現(xiàn)由行政推動向市場運作的轉變;三是在內容上如何實現(xiàn)由環(huán)境整治向素質提升的轉變。這些是精神文明創(chuàng)建全面升級提高的新階段對我們工作提出的新要求。
在全市工會工作會議上的講話精神篇十六
同志們:
這次會議是市委決定召開的一次非常重要的會議。剛才,會議傳達了省和xx市宣傳思想工作會議精神,命名表彰了我市宣傳思想戰(zhàn)線先進集體和先進個人,立新部長作了一個客觀全面、極具針對性和可操作性的工作報告,我完全贊同,大家要認真抓好落實。
一年來,宣傳思想戰(zhàn)線以貫徹落實科學發(fā)展觀和精神為主線,緊緊圍繞全市的中心和大局,唱響主旋律,打好主動仗,為推進我市經濟發(fā)展和社會和諧做出了重要貢獻。市委對宣傳思想戰(zhàn)線的工作是滿意的。我代表市委,向宣傳思想戰(zhàn)線的同志們表示衷心的感謝,向受到表彰獎勵的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀!下面,我就做好宣傳思想工作講三點意見。
宣傳思想工作具有十分重要的地位和不可替代的作用。在年初的全國宣傳思想工作會議上,胡錦濤發(fā)表了重要講話,對做好這項工作提出了新的更高的要求。我們必須充分認識做好宣傳思想工作的重要性,切實增強責任感、使命感和緊迫感。
近年,我市宣傳思想戰(zhàn)線深入貫徹中央和省市宣傳思想工作會議精神,立足市情實際,緊跟時代步伐,在統(tǒng)一思想、凝聚力量、服務大局、促進發(fā)展、維護穩(wěn)定等方面做了大量卓有成效的工作,理論武裝卓有成效,輿論引導積極向上,外宣水平不斷提高,文明創(chuàng)建扎實推進,思想道德建設扎實推進,文化藝術氛圍更加活躍,為推動經濟社會又好又快發(fā)展做出了重要貢獻。實踐證明,宣傳思想工作只能不斷加強,決不能忽視削弱。
當前正是我市發(fā)展加快的關鍵時期,迫切需要宣傳思想戰(zhàn)線做好各項工作,充分發(fā)揮職能作用,凝聚全市上下的智慧和力量,擴大xx的知名度和影響力,提高廣大人民群眾的思想道德素質,培養(yǎng)樹立良好的社會文明新風,鞏固和發(fā)展和諧穩(wěn)定的政治局面,推動文化建設與經濟建設、政治建設、社會建設及黨的建設協(xié)調發(fā)展,經濟硬實力和文化軟實力共同增強,人民群眾的物質利益和精神生活水平同步提高,實現(xiàn)xx又好又快發(fā)展。
總之,我們一定要站在政治的、全局的、戰(zhàn)略的高度,充分認識做好宣傳思想工作的重大意義,更加扎實有效、創(chuàng)造性地開展工作,推進宣傳思想工作再上新臺階。
二、扎實做好當前和今后一個時期的宣傳思想工作。
20xx年是我市建設工貿旅游生態(tài)市的第一年。宣傳思想戰(zhàn)線要認真貫徹落實科學發(fā)展觀和精神,圍繞市委四屆三次全委會提出的目標任務,全面做好各項工作,為又好又快發(fā)展提供政治思想保證。
(一)要做好理論武裝工作。要把學習貫徹科學發(fā)展觀和黨的精神作為首要政治任務,繼續(xù)用馬克思主義科學理論武裝黨員和教育人民。要按照武裝頭腦、指導實踐、推動工作的要求,把學習宣傳貫徹黨的精神和市委四屆三次全委會精神有機結合起來,注重學習質量和實際效果。要建立健全加強理論學習的有效制度,突出抓好各級黨委中心組的理論學習,組織開展干部輪訓,有針對性抓好黨員干部特別是廣大青年的理論學習。要重點抓好中國特色社會主義理論體系和改革開放重大意義、巨大成就、成功經驗、前進方向的宣傳教育,推進科學發(fā)展觀實踐活動深入實施。要堅持理論聯(lián)系實際的學風,組織黨員干部特別是領導干部,圍繞全市大局和本部門、本單位的工作實際,加強學習,深入調研,進一步理清思路、確定方向和明確目標,解決實際問題。要大力推進社會主義核心價值體系建設,用社會主義核心價值體系引領和整合多樣化的社會思潮,筑牢全市人民團結奮斗的思想基礎。
(二)要搞好輿論宣傳引導。宣傳思想戰(zhàn)線是黨的“喉舌”,必須圍繞中心和大局,展開強大的思想和輿論攻勢,排除干擾清雜音,為建設工貿旅游生態(tài)市營聲造勢。要組織開展新一輪解放思想大討論活動,深入剖析影響我市發(fā)展的制約因素,重點解決小富即安、求穩(wěn)怕險、眼高手低和服務意識淡薄、部門利益至上等問題,在解放思想中統(tǒng)一思想,營造齊心協(xié)力抓發(fā)展的濃厚氛圍。要及時了解和掌握工作中出現(xiàn)的熱點和難點問題,努力做好思想政治工作,釋疑解惑,理順情緒,振奮人心。要加大宣傳工作力度。對內發(fā)揮主流媒體的作用,組織專題報道,推介典型經驗,為推進各項工作營造輿論聲勢;對外精心策劃,通過開展活動、利用節(jié)會、掛靠強勢媒體等多種方式,大力宣傳我市的生態(tài)、資源、優(yōu)勢和立市產業(yè)、骨干企業(yè)、招商引資政策、名優(yōu)產品等,努力擴大xx的知名度和影響力。對外宣傳要講政治,接待上級新聞媒體和報道突發(fā)事件必須向宣傳部門報告情況,出現(xiàn)問題堅決追究責任。
(三)要抓好精神文明創(chuàng)建活動。要以建設和諧xx為目標,積極組織開展精神文明創(chuàng)建活動,為加快發(fā)展提供寬松穩(wěn)定、團結和諧的社會政治環(huán)境。要加強公民教育和未成年人思想道德教育,深化文明行業(yè)、文明社區(qū)、文明單位、文明家庭等群眾性的精神文明創(chuàng)建活動,提高公民文明素質和社會現(xiàn)代文明程度。要突出文明村鎮(zhèn),推進新農村建設,重點抓好方虎公路沿線示范樣板村的提檔升級工作,通過典型帶動改善全市鄉(xiāng)村面貌。要加強社會道德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設,深入開展以“誠信xx”為重點的道德教育實踐活動,樹立xx人干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取、誠信友愛、文明守禮的良好形象。
(四)要繁榮城鄉(xiāng)文化生活。要加大公共文化服務工程推進力度,重點抓好廣播電視村村通,建好農村文化大院和指導社區(qū)開展好文化活動。要通過文化、科技、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”,送電影、演出、圖書進社區(qū)、進鄉(xiāng)村,積極開展群眾喜聞樂見的公益性文化活動,豐富基層群眾的文化生活。要加強與農林企業(yè)的溝通聯(lián)系,深入推進場縣合作共建。要保護、挖掘、整合和利用好我市獨特而豐厚的歷史文化資源、革命文化資源,打造文化精品,豐富文化內涵,不斷滿足人民群眾日益增長的文化需求。要深化文化體制改革,推進xx文化大繁榮、大發(fā)展。
宣傳思想工作是黨的事業(yè)的重要組成部分,黨管宣傳、管意識形態(tài)是最基本的政治原則。各級黨組織必須牢牢掌握宣傳思想工作的領導權和主動權,任何時候都不能動搖。
1、要切實把宣傳思想工作擺上重要位置。各黨委要站在全局和戰(zhàn)略高度,切實把宣傳思想工作納入重要日程,擺上重要位置,同經濟、政治、社會建設等工作同研究、同部署、同落實、同檢查。黨委書記要肩負起第一責任人的職責,在全市建立黨委統(tǒng)一領導、宣傳部門指導協(xié)調、黨政部門聯(lián)動配合、社會各方齊抓共管的格局。黨委宣傳部門作為主管意識形態(tài)的綜合職能部門,要加強對宣傳思想工作的組織協(xié)調和督促檢查。工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織,要聯(lián)系所聯(lián)系的社會階層,有針對性地推進宣傳思想工作。
2、要加強宣傳思想戰(zhàn)線隊伍建設。要配好配強宣傳思想戰(zhàn)線的領導班子,真正把熟悉意識形態(tài)工作、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部選拔到宣傳戰(zhàn)線的領導崗位上,確保宣傳文化領域牢牢掌握在忠于黨和人民的人手中。要加強宣傳、文化、廣播等部門干部的培養(yǎng),從政治、工作、生活上全面關心愛護,該重用的重用,該交流的交流。要加強宣傳思想干部隊伍建設,引導他們深入基層一線,向書本、群眾、實踐學習,改進工作作風,樹立良好形象,努力造就一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的工作隊伍。
3、要切實為宣傳思想文化工作創(chuàng)造良好環(huán)境。各黨委要加大對宣傳思想工作的支持力度,給予其充足的經費保障。要重視扶持文化產業(yè)發(fā)展,對獲得省、國家級以上的優(yōu)秀文化作品和藝術家給予重獎。要建立健全文化服務機構,加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)文化站、農村文化大院的建設步伐,認真幫助他們解決實際困難,充分調動其主動性、積極性和創(chuàng)造性。
同志們,宣傳思想戰(zhàn)線擔負著黨和人民的重托。宣傳思想工作者責任重大、使命光榮。讓我們緊密團結在市委的周圍,進一步振奮精神,開拓進取,扎實工作,不斷開創(chuàng)宣傳思想工作的新局面,為繁榮xx文化、建設工貿旅游生態(tài)市、推進xx又快又好發(fā)展做出新的更大的貢獻。
在全市工會工作會議上的講話精神篇十七
各位委員、同志們:
xx市總工會第十七次代表大會經過與會代表的共同努力,圓滿完成了大會的各項任務。在今天召開的市總工會十七屆一次全委會上,經過全體委員充分醞釀討論,以無記名投票的方式,民主選舉產生了市總和主席、副主席,批準了經審委、女工委組成人員,這標志著市總工會新一屆班子正式組成。在此,我代表新一屆市總會組成人員,向各位委員對我們的信任表示感謝,我也深感任務艱巨,責任重大。我們一定忠誠履行《工會法》和《工會章程》賦予的職責和義務,全面貫徹落實黨的精神,以科學發(fā)展觀為指導,堅持“組織起來、切實維權”的工作方針,高點定位謀劃,凝心聚力創(chuàng)新,深化“三創(chuàng)一繁榮”,積極參與社會管理,努力構建和諧勞動關系,弘揚“中國夢·勞動美”的主旋律,團結帶領廣大職工為打造關天副中心、建設和諧新xx建功立業(yè)。
第一,加強學習、提高修養(yǎng),促進工運事業(yè)健康發(fā)展。
深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀;學習現(xiàn)代經濟知識、社會管理知識、法律知識,提高駕馭市場經濟的能力、提高社會管理的能力、提高依法辦事的能力。堅持求真務實的工作作風,緊密聯(lián)系實際,認真組織開展黨的群眾路線教育實踐活動,講實話,辦實事,求實效,帶領職工群眾攻堅克難,拼搏進取,推動我市工會工作創(chuàng)新發(fā)展。
第二,圍繞中心、服務大局,把握工會工作的政治方向。
圍繞構建和諧社會,堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路,貫徹“組織起來、切實維權”的工作方針,以構建和諧勞動關系為主線,以解決職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為重點,以深入開展創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)為載體,激發(fā)職工創(chuàng)造活力。以創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)為主題,掀起創(chuàng)先爭優(yōu)勞動競賽熱潮,促進科學發(fā)展。
第三,情系職工、完善機制,切實維護合法權益。
切實完善勞動合同和集體合同制度,建立健全職工利益協(xié)調、訴求表達、矛盾調處和權益保障機制;大力開展工資集體協(xié)商,實現(xiàn)企業(yè)增產和職工增收的互利雙贏;加強職工代表大會制度建設,強力推進廠務公開民主管理,推動和規(guī)范公司制企業(yè)實行職工董事、職工監(jiān)事制度,努力提升企業(yè)民主化管理水平,落實職工的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權。傾聽職工的意見和呼聲,積極回應職工合理訴求,密切職工群眾的關系;廣泛開展技能培訓、職業(yè)介紹、助醫(yī)助學、法律援助和春送崗位、夏送清涼、秋送助學、冬送溫暖及交友幫扶活動,著力解決廣大職工在勞動就業(yè)、收入分配、社會保障、勞動安全等方面的突出問題,維護職工的合法權益,以實際行動贏得黨政和職工群眾對工會工作的認可,全面提高工會參與社會管理創(chuàng)新的能力和水平。
第四,轉變作風、真抓實干,切實加強工會自身建設。
要以改革創(chuàng)新的精神加強自身建設,堅持“黨建帶工建、黨工共建”,共謀發(fā)展,切實加強工會基層組織建設,夯實黨執(zhí)政的群眾基礎。全面貫徹落實“八項規(guī)定”,努力把工會機關建設成為學習型、服務型、創(chuàng)新型機關,推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展。引導工會干部切實增強憂患意識、創(chuàng)新意識、宗旨意識、使命意識,自覺轉作風,下基層、接地氣、查民情,為職工群眾辦好事、解難事。嚴明黨的政治紀律,始終同黨中央保持高度一致,做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。要“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”,帶頭廉潔自律、干凈干事,任職一屆、造福一方。要堅持黨的民主集中制原則,工會的大事、要事,要廣泛征求各位委員的意見和建議,民主決策,形成合力。要講政治、講團結、講紀律,保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的作風,加強廉政建設,情系職工,無私奉獻,樂于清貧,坦蕩做人,自覺接受廣大會員和職工群眾的監(jiān)督,做服務職工、和諧共事、廉潔自律的表率。
各位委員、同志們,新一屆市總領導班子承擔著承前啟后、繼往開來的歷史使命,要以不畏艱難的勇氣、敢為人先的志氣、勇于創(chuàng)新的銳氣、求真務實的工作態(tài)度和昂揚向上的精神風貌,高點定位謀劃,在建設高素質職工隊伍、保障職工權益、加強自身建設、參與社會管理、推動xx率先跨越上爭創(chuàng)“五個一流”,努力開創(chuàng)全市工會工作的新局面,為打造關天副中心、建設和諧新xx、實現(xiàn)“六個走在前列”、推動xx在西部率先全面建成小康社會而努力奮斗!
謝謝大家!
在全市工會工作會議上的講話精神篇十八
同志們:
這次會議的主要任務是:認真貫徹市委工會工作會議精神,深入落實區(qū)委《關于加強和改進工會工作的意見》,進一步做好新形勢下我區(qū)工會工作。剛才,李桂珍同志代表區(qū)總工會作了工作報告,講得很好。市總工會副主席韓子榮同志做了重要講話,我們要認真學習貫徹。
下面,我講三點意見。
去年12月初,市委召開了全市工會工作會,這是我市在建國以來規(guī)模最大,規(guī)格最高的一次工會工作會議。會議深入學習貫徹xx加強工會工作的重要指示和全國工會xx大精神,印發(fā)了市委《關于加強和改進工會工作的意見》,市委書記劉淇同志作了重要講話,強調要認真貫徹落實全心全意依靠工人階級的方針,堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路,充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用,扎實做好首都的工會工作。我們要認真學習貫徹市委工會工作會議精神,把思想和行動統(tǒng)一到市委的要求和部署上來。
多年來,我區(qū)各級工會組織緊緊圍繞中心,服務大局,認真履行職能,開展了大量卓有成效的工作,取得了良好的成績。特別是在去年,各級工會組織在辦成大事,辦好要事,克服難事中發(fā)揮了重要作用。汶川地震發(fā)生后,全區(qū)各級工會積極組織廣大職工發(fā)揚“一方有難,八方支援”的精神,踴躍捐款捐物,支援災區(qū)重建家園,充分體現(xiàn)了我區(qū)工會干部和廣大職工與災區(qū)人民同舟共濟,守望相助的深厚情誼和感情。在北京奧運會,殘奧會服務保障工作中,積極參與志愿服務工作,全區(qū)4076名職工文明拉拉隊員激情觀賽助威,引導賽場文明氛圍,展示了我區(qū)職工昂揚向上的精神風貌;在平凡的窗口行業(yè)上,以禮貌周到的服務,為國家贏得了榮譽;廣大職工積極參與維護全區(qū)社會面的穩(wěn)定,自覺維護公共秩序,文明出行,文明觀賽,為奧運會,殘奧會的成功舉辦做出了重要貢獻。在此,我代表區(qū)委,區(qū)人大,區(qū)政府,區(qū)政協(xié),向全區(qū)職工和工會工作者致以崇高的敬意和衷心的感謝!
當前,我區(qū)工會工作正面臨著新的形勢,擔負著新的任務。國際金融危機繼續(xù)蔓延,不斷向實體經濟沖擊,對經濟社會發(fā)展造成了重大影響,給工會工作帶來了新的挑戰(zhàn)。在不確定因素明顯增多,經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定面臨的壓力明顯加大的情況下,勞資雙方的關系能否和諧,職工隊伍是否穩(wěn)定,直接關系整個社會的和諧穩(wěn)定。對此,區(qū)委區(qū)政府正在密切關注和評估,并且建立了相應的預警機制。我區(qū)的.狀況是民營企業(yè)多,中小企業(yè)多,這些企業(yè)抵御風險的能力較差,一旦受金融危機沖擊,生產經營形勢惡化,勢必會對職工就業(yè),生產,生活產生重大的負面影響。另外,自去年《勞動合同法》頒布實施以來,勞資雙方的意見分歧大,也積累了不少矛盾。同時,我區(qū)經濟社會的調整轉型正在深化,觸及的深層次矛盾和問題會越來越多。特別是今明兩年,首鋼搬遷調整將到位,大批的職工需要分流安置。在這種情況下,化解勞動關系的矛盾,調處群眾事件的任務將會十分艱巨,工會工作面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)。全區(qū)各級工會組織和廣大工會干部一定要認清形勢,明確任務,堅定信心,把貫徹落實市委,區(qū)委精神作為推動工會工作的重要機遇和強大動力,切實增強做好新形勢下工會工作的緊迫感和責任感,努力開創(chuàng)我區(qū)工會工作的新局面。
二,扎實做好工會工作,充分發(fā)揮工人階級在推動我區(qū)科學發(fā)展中的重要作用。
工人階級是先進生產力和生產關系的代表,是改革開放和現(xiàn)代化建設的主力軍。在北京新的發(fā)展階段,建設“人文北京,科技北京,綠色北京”,實現(xiàn)“打造北京crd,構建和諧石景山,建設現(xiàn)代化首都新城區(qū)”的奮斗目標,全區(qū)職工隊伍肩負著光榮使命,各級工會組織承擔著重大責任。
一是要堅持圍繞中心,服務大局,引導廣大職工為我區(qū)經濟社會平穩(wěn)轉型和又好又快發(fā)展做出更大貢獻。要圍繞我區(qū)的重點發(fā)展產業(yè),重大生產項目,重要攻關任務,廣泛開展多種形式的經濟技術創(chuàng)新活動,把職工群眾的智慧和創(chuàng)造潛能激發(fā)出來,為優(yōu)化產業(yè)結構,轉變發(fā)展方式,推動全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展貢獻聰明才智。要尊重職工的首創(chuàng)精神,在職工群眾中營造濃厚的學習探索風氣,革新創(chuàng)造風氣,求真務實風氣,積極開展好職工群眾科技創(chuàng)新,人才培育,技術交流,成果轉化等工作,保護好,調動好,發(fā)揮好職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。在當前國際金融危機不斷蔓延和我區(qū)調整轉型不斷深化的情況下,尤其要團結動員廣大職工增強主人翁意識和大局意識,堅定信心,振奮精神,與企業(yè)同舟共濟,共渡難關,正確對待利益關系的調整和遇到的暫時困難,自覺維護企業(yè)的穩(wěn)定和社會的安定,努力實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展和職工利益互利共贏,在“保增長,保民生,保穩(wěn)定”,促進全區(qū)經濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。
二是要從解決職工的實際困難出發(fā),切實維護職工的合法權益。工會是職工自己的組織,溝通聯(lián)系職工最密切,了解職工愿望需求最真切。關注和解決職工群眾的生產生活困難,推進以改善民生為重點的社會建設,是全區(qū)各級工會組織義不容辭的責任。要認真貫徹落實我區(qū)社會建設大會精神,切實加強工會服務體系建設,更好地服務職工,服務企業(yè),服務社會。要抓住那些黨政所需,社會所求,職工所盼,工會所能的事情,運用好區(qū)委區(qū)政府賦予的資源和手段,進一步加大對困難職工的幫扶力度,努力為包括農民工在內的廣大職工辦實事,辦好事,解難事,把黨和政府的關懷和溫暖送到廣大職工的心坎上。要主動配合政府部門實施積極的就業(yè)政策,充分發(fā)揮工會職業(yè)介紹,職業(yè)培訓和再就業(yè)基地的作用,不斷提升下崗職工再就業(yè)率。對零就業(yè)家庭,單親女職工家庭,低保及低保邊緣家庭,患重大疾病或子女上學困難的職工家庭,要深入調查,摸清底數,重點幫扶。要堅持依法維權,宣傳維權,服務維權,加強職工維權機制建設,完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度,進一步探索職工民主管理制度與現(xiàn)代企業(yè)制度的有效銜接方式,推動民主管理向非公有制企業(yè)發(fā)展。要不斷強化勞動法律監(jiān)督和勞動爭議調處工作,建立工會與人大,政府,政協(xié)和社會各界共同監(jiān)督勞動法律落實情況,共同處理勞動糾紛的聯(lián)動機制。今年各級工會組織尤其要注意研究把握國內外經濟形勢對我區(qū)企業(yè)和職工的影響,幫助職工群眾妥善應對在勞動就業(yè),收入分配,社會保障等方面面臨的挑戰(zhàn),及時反映職工群眾的呼聲,積極化解影響職工隊伍和社會穩(wěn)定的因素,對影響職工隊伍穩(wěn)定的問題做到早發(fā)現(xiàn),早介入,早報告,并協(xié)助有關部門妥善解決。
三是要加強職工隊伍素質建設,加快工人階級知識化進程。提高職工隊伍整體素質,是發(fā)展工人階級先進性的必然要求。要認真總結“迎奧運,講文明,樹新風,爭做文明職工”等活動的成功經驗,繼續(xù)深入開展創(chuàng)建文明行業(yè),文明單位,文明班組等活動,塑造窗口行業(yè)形象,展示我區(qū)職工的良好風貌和時代風采。要充分發(fā)揮工會宣傳文化教育陣地的作用,開展各種寓教于樂的活動,加強職工的教育。要繼續(xù)開展建設學習型組織活動,積極推進職工文化,企業(yè)文化建設,實施職工素質教育工程,提升職工隊伍的整體素質。
在全市工會工作會議上的講話精神篇十九
同志們:
市委、市政府決定,今天召開全市精神文明建設工作會議。這次會議的主要任務是:以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹黨的十六屆五中全會、省委十一屆九次全會、市委十一屆七次全會和全市社會主義新農村建設工作會議精神,總結去年精神文明建設工作,表彰先進,研究部署今年精神文明建設工作任務,進一步明確目標,統(tǒng)一思想,狠抓落實,努力提升全市精神文明建設工作的整體水平。下面,我代表市委、市政府講三方面意見:
以來,我市緊緊圍繞市委提出的“科學發(fā)展、創(chuàng)強爭優(yōu)”的總體目標,積極加大創(chuàng)建文明城市力度,扎實推進城鄉(xiāng)文明創(chuàng)建工作,大力發(fā)展各項社會事業(yè),有效提升市民素質和城鄉(xiāng)文明程度,精神文明建設工作取得了新的成效?;仡櫼荒陙淼墓ぷ?,主要有以下五個方面的特點:
1、文明城市創(chuàng)建工作扎實有效。全市緊緊把握以人為本的原則,注重群眾參與,注重創(chuàng)建過程,注重城鄉(xiāng)聯(lián)動,順利實現(xiàn)了建成省級文明城市的爭創(chuàng)目標。從健全組織領導著手,成立創(chuàng)建文明城市領導小組和8個創(chuàng)建專項組,針對性地提出了“五加強五提高”的工作任務,確保了創(chuàng)建工作的有序開展。從營造創(chuàng)建氛圍著手,在市級新聞媒體統(tǒng)一開設“創(chuàng)省級文明城,做文明禮儀人”專欄,重點建設了一批文化墻,制作了一批創(chuàng)建文明城市宣傳牌,推出了一批公益廣告,提高了廣大市民對創(chuàng)建工作的知曉率和支持率。從設計工作載體著手,廣泛深入開展了“文明在行動”系列實踐活動、文明衛(wèi)生示范街共建活動和社區(qū)共駐共建等活動,增強了創(chuàng)建工作的內驅力。一年來,各共建單位資助社區(qū)經費達79.85萬元。從強化集中整治著手,開展了城市交通秩序、城市日常管理、城市環(huán)境衛(wèi)生、戶外廣告(招牌)、城市“牛皮癬”、城郊結合部、“窗口”單位服務環(huán)境、建筑工地管理等八大重點問題的集中整治,進一步形成了文明城市創(chuàng)建工作的強勢。
2、思想道德建設切實加強。全市始終堅持把思想道德建設放在精神文明建設的突出位置。在內容上突出文明禮儀教育,編印下發(fā)了《市民文明手冊》、“文明禮儀三字經”年畫等資料,圍繞社會禮儀、職業(yè)禮儀、校園禮儀、生活禮儀等四個重點,在市級新聞媒體以專題形式進行了高頻率、全方位的宣傳,促進了禮儀知識的普及和市民禮儀意識的提高。在群體上突出未成年人,組織開展了以“學習民族精神,爭做愛鄉(xiāng)少年;學好道德禮儀,爭做文明少年;學會自主實踐,爭做創(chuàng)新少年”為內容的“三學三爭”道德教育實踐活動,進一步培育了未成年人對己負責、對人負責、對社會負責的責任感;積極推行社會未成年人“聯(lián)系卡”制度,使他們感受到了社會的關懷與溫暖;深入開展專題調研,總結挖掘一批創(chuàng)新工作案例,為全市面上工作提供借鑒和參考,推動了未成年人思想道德建設工作的深入開展。
4、基層文明創(chuàng)建力度不斷加大。全市立足城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,著眼基層基礎,基層文明創(chuàng)建工作得到了進一步深化。注重城鄉(xiāng)共建,把“雙百結對、共建文明”活動作為深化“雙建設、雙整治”工作的重要載體來抓,以送政策、送資金、送信息、送服務為重點,開展了文化陣地共建、文化活動共搞、農民教育共抓、人居環(huán)境共創(chuàng)等“四送四共”活動。一年來,文明單位資助結對村資金達46萬元,開展各種服務200多次,有效改善了農村的人居環(huán)境,促進了城市文明向農村的延伸和輻射。注重擴面提質,圍繞文明村建成率達到40%的目標,規(guī)劃21個單位、58個村和2個社區(qū)為市級文明單位(村、社區(qū))創(chuàng)建對象。通過考核,19個單位、42個村和2個社區(qū)通過驗收。注重動態(tài)管理,對35個××市級文明單位、15個××市級文明村和1個××市級文明社區(qū)進行了復查考評,確保了文明單位、文明村鎮(zhèn)的先進性?!痢伶?zhèn)××村還被評為全國創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)工作先進村。

