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學生處工作總結及計劃篇一
一、以規(guī)范性建設為抓手,提高工作水準。認真制定x年學生和工作行事歷,項目落實到周,任務分解到人,提高工作規(guī)范性;每周召開學生工作例會,定期刊出學工簡報;積極探究學生教育管理工作模式,完善了相關工作規(guī)程和工作流程49項,進一步規(guī)范了學生違紀、退學、走讀審批等日常學生事務程序;啟用學生信息管理系統(tǒng),推進學生管理信息化;籌建大學生事務中心。
二、以生為本,文明高效地開展學生日常事務工作。成立了學院學生資助工作領導小組和學生資助管理中心,組織修訂了《新生入學綠色通道實施辦法》等規(guī)章制度,組織累計資助學生8761人次,累計金額756萬余元,組織完成了相關證卡發(fā)放、手續(xù)審批2437人次。
三、開展形式多樣的心理健康教育活動,增強工作實效性。組織出版了四期心理健康報(《漣漪》),安排老師以現(xiàn)場咨詢、電話、短信、電子郵件等方式進行心理咨詢,成功舉辦了大學生心理健康節(jié)。
四、加強學生公寓管理,逐步推進“五進工作”。組織完成了11幢學生公寓相關管理工作,開展了宿舍文化節(jié)、文明宿舍競賽等活動;完成了x7x8學生公寓床配備、公寓托管招標工作;修訂了《學生公寓管理考核辦法》,成立了學生公寓自我管理委員會。
五、積極開展軍訓及軍訓評估工作。組織完成了x級3000余名新生國防教育和軍事訓練計劃,開設了軍事理論課,完成了省教育廳關于普通高等學校軍事課考核的相關材料。
六、團結協(xié)作,積極完成主(協(xié))辦工作。x年度,在完成本部門的同時,和學院相關部門一起完成了院第25屆田徑運動會、“五月的風”頒獎文藝晚會”、“xx”萬人簽名活動、首屆淮安市自行車環(huán)城行活動、“廉政文化進校園”、大學生思想政治教育工作考核、貫徹落實新《規(guī)定》檢查(并在大會交流)、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調研、輔導員隊伍建設工作調研以及大學生事務中心籌建、195名學生黨員的組織發(fā)展工作。
七、按章辦事,廉潔自律。x年主要參與完成學生公寓床、學生證卡招標采購任務,工作中嚴格遵守學院相關制度和廉潔自律八條規(guī)定,做到廉潔自律。
八、積極思考,勤奮工作。組織制定了《輔導員工作規(guī)定》、《走讀生管理規(guī)定》;修訂了《學生違紀處理規(guī)定》、《學生公寓委托管理考核辦法》及相關工作規(guī)程(流程)49項;成立學生公寓自我管理委員會,籌建大學生事務中心;組織開設了軍事理論課;完成了大學生思想政治教育工作考核、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調研、輔導員隊伍建設工作調研;貫徹落實新《規(guī)定》情況作省教育廳大會交流,院內立項課題一項。
九、工作中不足之處
1、學生工作理論研究不夠;
2、二級管理機制的完善和發(fā)展有待進一步加強。
學生處工作總結及計劃篇二
伴隨著20xx*年新年的鐘聲,緊張而有序的一個學期又要過去了。這個學期學生處緊緊圍繞xx區(qū)德育工作要點和學校工作計劃中的德育工作目標,始終堅持“德育為首”的指導思想,以培養(yǎng)學生良好行為習慣和在德育實踐活動中提高自身素質為重點,注重在日常學習生活中求品質發(fā)展,在科學管理中求質量的工作理念,以 “務實求真、抓好思想政治教育、品德教育、紀律教育、法制教育、安全教育和心理健康教育”為主要內容,認真抓好德育隊伍建設,有針對性地開展德育活動;始終注意在尊重學生自我主體的同時加強紀律觀念等良好品德習慣的養(yǎng)成。同時組織各種活動,實施素質教育。在工作中始終圍繞“五個注重”展開:一是注重工作的計劃性,強調工作目標的明確落實;二是注重日常德育管理工作的針對性,強調把德育工作落實到日常班級管理的細節(jié)中,在不同的階段開展不同內容的活動;三是注重開展德育活動的實效性,強調開展活動一定要結合學生實際,讓大多數(shù)同學在德育活動中確有收獲;四是注重學校工作的安全性,特別注意學生的人身安全、自我保護、安全防范等。五是注重組織活動的嚴密性,學生在活動中有真正的收獲,活動要有效果,能將素質教育融入到活動之中,開展好學校的各種校本課程和隱性課程。
本學年度主要開展了如下方面的工作。
首先是學校領導給了我們大力的支持,對我們的工作給予了極大的幫助,對學生處的工作及時進行指導,充分信任,給了我們很大信心。
其次,積極組織團委和少先隊參與學生的管理工作,同時密切聯(lián)系級組長和所有班主任,對學生的管理所出現(xiàn)的問題進行研究和處理。學生處先后組織了多次班主任工作會議,多次級組長會議,大家暢所欲言,積極發(fā)表意見,為學校德育工作獻計獻策,呈現(xiàn)出良好的德育工作隊伍精神風貌。大多數(shù)班級對學生處布置的工作落實及時到位,態(tài)度認真,積極配合,很有成效。
初中部值日學生在團委的帶領下,主動配合學校進行常規(guī)考評,認真組織開展系列有意義的活動;小學部的少先隊干部在少先隊大隊部的組織下對小學生的日常行為進行考評和規(guī)范,在日常管理和學校大型活動中起到了重要作用,取得了良好效果。
與派出所、社區(qū)建立起良好的互動網(wǎng)絡。完成了法制副校長和法制輔導員的聘請工作,與坂田街道辦以及花城小學、坂田小學、立培小學、崗頭學校等兄弟學校德育部門建立起良好的德育管理互動網(wǎng)絡。基本做到一方有事,多方支持。為今后處理學生問題打下了良好基礎。
樹立大德育意識,重視“依法治校,依法管理”,為了提高德育工作針對性和實效性,在學校領導的支持下,我們及時制訂了一系列德育管理規(guī)章制度,落實了常規(guī)考評、衛(wèi)生檢查、班級評比等常規(guī)管理檢查制度。提出每周的工作重點,為德育管理工作提供了清晰的目標,方便了日常德育工作的進行,也促進了德育管理觀念的提高。本學期繼續(xù)實施“班級月考評制度”,每月對班級進行考評,共評選出月優(yōu)秀班主任40余人次,有效地提高了班主任工作的積極性。
認真落實日常規(guī)范的檢查管理工作。在校團委、大隊部的積極配合下,推行落實值周制度,充分利用學生干部,認真落實學生管理常規(guī)檢查工作。學校日常管理工作井然有序,衛(wèi)生區(qū)檢查、兩操檢查、考勤檢查等各項常規(guī)檢查工作能做到及時檢查,及時進行評比公布。值得一提的是我校的路隊秩序井然,得到來訪的各校領導、來賓的一致好評,成為一道靚麗的風景線。學生處定期每周進行“紅旗班”、 “星級班級”的評比。我們的班主任表現(xiàn)出良好的德育素養(yǎng),絕大多數(shù)都能嚴格落實學校提出的要求,認真抓好班級管理工作,在日常班級管理過程中,在學校組織的系列德育教育活動中和其他大型活動中涌現(xiàn)出一批責任心強,工作成效突出的班主任。
認真組織校園活動,豐富學校生活。結合相關宣傳主題,組織出版多期版報(新學期寄語、環(huán)保教育、喜迎國慶、法制安全教育,語文周、迎新年等),促進班級工作,豐富了學生課余生活。
根據(jù)學校特點和工作計劃,我們及時規(guī)劃專題活動,制定了專項活動計劃,力爭做到活動目的明確,布置宣傳落實到位、注重過程實施到位,力求實效。學生行為規(guī)范教育活動做到每月有重點、每周有要求、每日有檢查、有公布。
1、愛國主義教育。開展好每周的主題班會課,配合思想品德課的內容對學生進行愛國主義教育。
2、愛國衛(wèi)生活動。先后動員全體師生舉行兩次大規(guī)模的愛我校園、美化校園的整治活動,并及時對班級管理提出具體可行的規(guī)范化要求,使開學伊始就能快速進入一個整潔、美化的校園環(huán)境。同時學生處、團委及時發(fā)動學生干部行使自我管理與教育智能,落實各項常規(guī)檢查督促活動。
3、法紀觀念教育。充分利用主題班會形式,開展目的明確的專題教育活動,不斷強調良好行為習慣的養(yǎng)成教育。 “交通安全我注意”、“樹立理想、明確目標,勤奮學習”等主題班會活動,希望通過認真的組織學習活動,使全體學生了解熟悉學校相關的制度要求,做到“學會做人”。達到學校提出的“文明、有禮、輕聲、慢行”方針。
4、安全法制教育。為配合上級德育部門工作要求,加強培養(yǎng)中小學生安全防范意識,增強其自護自救、防災害、防事故的能力,提高安全的綜合素質,促進學生健康成長。我們組織開展了系列學生安全防護,自我保護意識培養(yǎng)為主要內容的系列教育活動并邀請了寶崗派出所的王偉警官進行了法制安全講座。成立“義工家長”組織,使學生養(yǎng)成按照紅綠燈過馬路的好習慣。
5、防洪、防火、防災教育。印發(fā)了“告家長書”,引起家長的重視。同時邀請坂田應急分隊指導我們開展消防疏散演習,教授我們如何使用滅火器,如何逃生等有用的知識。
6、美育活動。配合藝術組開展藝術節(jié),藝術節(jié)活動有詩歌朗誦會、書畫比賽展覽、攝影展覽、才藝大比拼、器樂專場、文藝綜合匯演等,節(jié)目豐富多彩,演出受到了學生和家長的好評。
7、禁毒教育。我們認真組織開展“珍愛生命,遠離毒品”的系列教育活動;學生處印發(fā)《告全體學生家長公開信》,督促學生、家庭共同關注毒品預防問題;各年級為單位,利用課堂教育形式組織開展“禁毒”講座,舉行“禁毒宣傳”主題班會,進行“禁毒教育”黑板報評比;組織全體師生進行“珍愛生命,拒絕毒品”宣誓簽名活動;組織部分學生參觀愛國主義教育基地;活動形式多樣,富有層次,收到了很好的教育效果;對于一些問題學生,我們積極與家長聯(lián)系,力爭在學生誤入岐途之前懸崖勒馬。
8、重視德育研究。認真布置期末學生德育鑒定、評比及寒假安全教育工作;
9、落實升旗制度,有效進行“國旗下講話”。
本學期在校領導的直接指導下,我們非常重視每周一的升旗儀式教育效果的落實。做到有計劃、有安排、有落實,在年級主任、班主任的配合下,充分發(fā)揮學生積極參與的主動性,以學生為主體主持升旗儀式,充分利用“國旗下講話”開展學生自主教育,開學以來已經(jīng)有多位同學上臺發(fā)言,工作有序而有實效。
10、重視體育活動。全校各年級老師能根據(jù)本年級學生特點,認真組織、積極進行動員配合,開展了豐富多彩的體育訓練準備活動。每天下午各個班級都能組織課外體育活動,體現(xiàn)了校園生活中最富有激情的一面,是素質教育活動的最佳表現(xiàn)。積極配合體育科組開展“校運會”,整個活動開展的如火如荼,緊張激烈,激發(fā)了學生參加體育鍛煉的熱情,活躍了學校的氛圍,受到了好評。
值得一提的是,本學期,學生處與體育組組織了“陽光體育”的驗收評比和“廣播體操先進學?!钡尿炇?。通過這次活動,讓學生體會到體育鍛煉的重要性,真正做到“每天鍛煉一小時,健康生活一輩子”。
11、重視學生心理健康教育。在學校辦學經(jīng)費十分緊張的情況下,成立了學校心理健康教育專門課室“心理輔導室”,由吳光橫老師進行心理咨詢和心理輔導,營造最佳心理健康教育環(huán)境:“傾聽花開的聲音,放飛理想的翅膀”。讓心靈在交流中滋潤,讓煩惱在溝通中云飛。
12、本學期組織活動情況。9月組織開學典禮,組織學生參加“初一年級社會實踐”活動;成功組織了“教師節(jié)慶?;顒郁甙嘀魅伟菔趦x式”;“國慶慶祝晨會”;協(xié)助年級組織了家長會;11月份組織學生參加區(qū)科技成果展,參加坂田街道“奇思妙想”小發(fā)明、小制作活動;組織全校學生進行秋季社會實踐活動;聘請寶崗所的王偉警官進行法制安全講座。組織“校運會”活動;協(xié)助體育組進行“廣播體操標兵學?!钡尿炇铡0凑丈霞壍囊螅e極組織“消防疏散演習”;組織“散學典禮” 等等。
當然我們的工作還存在許多不足之處,日常學生違紀違規(guī)現(xiàn)象時有發(fā)生。常規(guī)檢查落實有時還不能到位;例如學生遲到現(xiàn)象,不按要求穿著校服、佩帶??ǖ龋恍l(wèi)生狀況保持的不好,校園里還會發(fā)現(xiàn)垃圾紙屑廢棄物,個別班級不能按時完成清潔區(qū)的打掃工作;少數(shù)學生依然從校外攜帶零食,還有個別學生有吸煙現(xiàn)象等;少數(shù)學生沉迷網(wǎng)絡世界,無心學習,個別學生不注意男女交往,有損學生形象;今后工作中有必要提醒班主任注意學生思想狀態(tài),及時加強有關疏導教育工作;與學生家長進行必要的溝通聯(lián)系是今后工作的努力重點。有些班主任還未能按照學校的要求進行家訪,個別班級對學校布置任務的認真態(tài)度、落實效率不夠;部分科任落實的德育觀念還不夠,需要我們繼續(xù)想辦法,多做實際工作。
總之,在過去的一學年,我們始終注意樹立服務學生、服務教學的意識,努力做好自己的本分工作,工作規(guī)范、認真嚴謹,勤練內功。今后,學生處會一如既往地用自己的實際工作樹立形象,積極配合學校領導和相關部門開展教育活動。
學生處工作總結及計劃篇三
2016年,本人在學院黨委和行政的正確領導下,認真學習黨的理論,緊緊圍繞學院2016年工作要點,團結協(xié)作,勤奮工作,以高度的責任感和工作熱情積極開展全面質量管理年的內涵建設。
認真制定2016年學生和工作行事歷,項目落實到周,任務分解到人,提高工作規(guī)范性;每周召開學生工作例會,定期刊出學工簡報;積極探究學生教育管理工作模式,完善了相關工作規(guī)程和工作流程49項,進一步規(guī)范了學生違紀、退學、走讀審批等日常學生事務程序;啟用學生信息管理系統(tǒng),推進學生管理信息化;籌建大學生事務中心。
成立了學院學生資助工作領導小組和學生資助管理中心,組織修訂了《新生入學綠色通道實施辦法》等規(guī)章制度,組織累計資助學生8761人次,累計金額756萬余元,組織完成了相關證卡發(fā)放、手續(xù)審批2437人次。
組織出版了四期心理健康報(《漣漪》),安排老師以現(xiàn)場咨詢、電話、短信、電子郵件等方式進行心理咨詢,成功舉辦了大學生心理健康節(jié)。
組織完成了11幢學生公寓相關管理工作,開展了宿舍文化節(jié)、文明宿舍競賽等活動;完成了x7x8學生公寓床配備、公寓托管招標工作;修訂了《學生公寓管理考核辦法》,成立了學生公寓自我管理委員會。
組織完成了2016級3000余名新生國防教育和軍事訓練計劃,開設了軍事理論課,完成了省教育廳關于普通高等學校軍事課考核的相關材料()。
2016年度,在完成本部門的同時,和學院相關部門一起完成了院第25屆田徑運動會、五月的風頒獎文藝晚會 、八榮八恥萬人簽名活動、首屆淮安市自行車環(huán)城行活動、廉政文化進校園、 大學生思想政治教育工作考核、貫徹落實新《規(guī)定》檢查(并在大會交流)、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調研、輔導員隊伍建設工作調研以及大學生事務中心籌建、195名學生黨員的組織發(fā)展工作。
2016年主要參與完成學生公寓床、學生證卡招標采購任務,工作中嚴格遵守學院相關制度和廉潔自律八條規(guī)定,做到廉潔自律。
組織制定了《輔導員工作規(guī)定》、《走讀生管理規(guī)定》;修訂了《學生違紀處理規(guī)定》、《學生公寓委托管理考核辦法》及相關工作規(guī)程(流程)49項;成立學生公寓自我管理委員會,籌建大學生事務中心;組織開設了軍事理論課;完成了大學生思想政治教育工作考核、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調研、輔導員隊伍建設工作調研;貫徹落實新《規(guī)定》情況作省教育廳大會交流,院內立項課題一項。
1、學生工作理論研究不夠;
2、二級管理機制的完善和發(fā)展有待進一步加強。
學生處工作總結及計劃篇四
(一)事務性工作。
1、從辦公室的工作內容和性質上講,和我當初想的有一定差別。
我加入學生會以來一直抱著學習態(tài)度。當展開工作之后,因為接觸的東西和我剛開始的想法有些出入,但是,這并不影響我對工作的熱情,因為,在思想上我來學生會的第一目的是來做事情的。(我記得有位學長在我部門第一次例會時說過一句話:“干事就是要干事情,加入學生會就要負的起責任。”)有的時候工作確實很辛苦,記得有幾次活動的準備工作和后期的收場工作都讓我疲憊不堪,事情很多,可我覺得那都是我部門分內的事情,總是要做完的,所以我覺得第一是工作要有積極性,第二要把工作當成自己應該完成的任務,這樣才能有質量并且不懈怠的完成工作。
2、從學生會工作的體系上來講。
剛加入辦公室的時候我部門的部長是彭玉琪學姐,在初期的一段工作中接觸卻很少??墒俏矣浀盟磸蛷娬{過的一句話:“記得要把自己該做的事情做好?!泵總€學生會的成員在學生會中都有自己的身份:主席、部長、干事。每個人的分工和任務也就相應的不同,做為學生會成員,任務就是做好部長分配下來的任務,并敢于主動承擔責任。有的時候事情很煩瑣,可是沒有人又不行,所以我覺得每個人都應該有能力做盡量做的想法。有的時候事情很勞累,我也覺得每個人應該有齊心完成任務的作為。只有這樣才能做到分工合理,大家才能得到相應的鍛煉。
3、還有一點不可否認,雖然工作內容和我的想法有出入,可是我卻學習到了很多我意想不到東西:辦公室的職責,辦公室在學生會的地位,辦公室所負責的活動,辦公室的工作計劃與工作總結、安排,日常事務工作等。
(二)團隊與感情。
1、感情。
轉眼之間大一已經(jīng)過了一大半了,在這大半年里,有得有失,雖說我沒有達到不以物喜,不以己悲的程度,但是我并不因為失去的而去后悔,因為我知道我得到的遠遠大于我失去的,而且只有在失去以后才知道什么對我來說是重要的,是值得我去珍惜的。
在辦公室的這段時間里,我得到了珍貴的友誼,部門的成員一起聚餐,一起溜冰,一起躺在休閑草坪談天論地,一起k歌,一起為部門的人慶祝生日······這讓我們部門成員之間的感情更加緊密,讓我們的生活也更加多彩。
2、學生會的交際與團結。
我認為做好學生會良好交際和團結首要做到溝通。一個團隊不能有效地溝通,就不能很好地協(xié)作。而實際上,溝通是一件非常難的事。那么如何進行有效溝通呢?團隊里,要進行有效溝通,必須明確目標。在很多活動中,如果我們做到了良好的溝通不但使我們的活動質量和效率提高,而且在這一過程中我們的集體通過一點一滴的交流也更為團結,友誼也會與日俱增。
很顯然進入學生會使我們學到很多經(jīng)驗,提高了我們的能力,同時認識了很多的朋友,但是一路過來覺的我的工作不能充分發(fā)揮自己的想法,從事的工作大多不具挑戰(zhàn)性,希望在大一是就要培養(yǎng)成員的自主思考能力。另外,關于活動質量真的需要提高,活動不但要多,而且要精,如果多而不精,我想這就大大傷害了大家,同時我想應大力加強院系活動的銜接性,從系里選拔到院,加強院系之間的聯(lián)系。
總之,學生會工作無小事,事事都不能懈怠。我們學生會成員更要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好,才能更好地服務同學。
在過去的學期里,我腳踏實地做了一些工作,但由于自己的水平和經(jīng)驗不足,還存在著一定的問題。在新的一年里,我還要繼續(xù)努力,爭取取得更大的成績。
學生會給了我這么多,我沒有理由去避開她。因此我決定仍留在學生會,作一名合格、積極向上的辦公室成員。我的這個決定絕不是一時沖動,而是發(fā)自內心的感觸。也許在后期的工作中,我有些懶散,不怎么積極,但我一定會改正。緊抓“做任何都必須認真,決不應付”的方針;堅持“聽從安排,服從領導”的原則;堅守在“低調做人,高調做事”的周圍。我會努力提高自己的整體素質,緊抓學習,我會秉著“先人后己,謙虛謹慎,慎懷自率,胸懷坦蕩”的工作方法來處理各項工作。那些華而不實的言語就不多說了,畢竟實踐才是檢驗真理的唯一標準,我會用自己的實際行動來證明我那些“空洞的真理”。
回首在學生會的半年里,說實話還是有些忙的,忙起來的時候甚至連飯都顧不上吃。剛開始的時候我還很不習慣。但是后來我就覺得沒什么了。因為學長學姐們都是這樣過來的,但是他們并沒有抱怨什么。再說為了工作,不吃一頓飯也沒什么大不了的。一路施記快速灰甲清價格走來,我們經(jīng)歷了太多太多。從最基本的查衛(wèi)生、查晚歸到辯論賽、趣味籃球賽等等的?;顒?,順利的、不順利的,那些有笑有淚的光影依然清晰。我只能說,這些見證了我們的成長。這些個中滋味只有我們自己能體會。
我全力以赴,終于如愿進了學生會。慢慢地開始著手一些最基本的事。當激情褪去,剩下的就是責任與堅守。
來到學生會那么久,印象最深刻的其中一件事就是那次我們學生會的內部聯(lián)誼。依然記得那快樂的歌聲,“乒乓”響的炒菜聲,此起彼伏的掌聲,歡樂的歌聲……真的,那是一次美好的記憶。我們在一起就像一家人一樣。那種和諧的、歡樂的氣氛一直是我在組織里面所追求的。而我真的已經(jīng)找到了。
說到收獲,除了在最基本的事項中,學會為人處事的員工轉正自評態(tài)度和隨機應變能力的鍛煉外,最大的收獲當然要屬寫新聞稿。這個寫新聞稿的事一直是叉部長的頭疼問題。作為一年前的學生會學習部的干事,她對寫新聞稿也不是很在行。當然也就不知道如何教我們了。開始的時候都是她在寫,但是這也不是長久之計啊??傆幸惶?,她還是會退的。而我們還是不知道該如何寫新聞稿,也就不知道該怎么教我們下一屆的干事。如此惡性循環(huán)下去,總不是辦法。
她覺得這是一個很嚴重的問題。呵呵,我們可愛的叉部長。后來我們又招了一個副部長。她是一個,恩……文靜?就說單純吧,她的情緒都會寫在臉上。呵呵。她一看就是那種很安靜、很踏實的女孩子,學習成績很好。當然,我們的兩個部長都非常牛,都拿了獎學金。呵呵。妙部長是一個很負責的人,教我們寫新聞稿總是從最基本的教起。信息采集、精彩的過程分析到格式、內容都會一一教給我們,且隨身指導。甚至找了一些優(yōu)秀的新聞稿,并把它們打印了出來,發(fā)給我們每人一份。對于這件事,我們可愛的叉部長又不是很同意。她覺得每個人寫新聞稿都應該有自己的風格,不應該局限在一個形式里,不能過于格式化。呵呵,很有主見的部長吧!哎,對于這個,我們就只能自己把握啦!
在這半年里,我做得最不好的就是沒有把工作和學習的時間分配好。我的學習成績一團糟。但是我并不認為是工作耽誤了學習。一個真正的有做事效率的人不會把這個當作借口。他會用最少的時間做最多的事。他會贏得雙豐收。我的失敗原因在于我沒有盡早認識到這個問題。原因在我,而與其他無關。在下一個學期里我會更加努力!會對自己進行規(guī)劃,有計劃、有規(guī)律的去生活、學習。我們有理由相信,我們的明天會越來越好!
學生處工作總結及計劃篇五
20__年在愉快的氣氛中又要結束了,回顧20__年,我在學生處領導的大力支持、關懷下,在同事們的支持下,能深刻領會學校發(fā)展綱要,領會領導精神,在工作中繼續(xù)發(fā)揚黨員先鋒模范作用,做好本職工作的同時,大膽創(chuàng)新,并調動廣大學生干部隊伍的積極性,為學生管理工作增一份光,發(fā)一份熱。即能很好完成工作,又鍛煉了一批學生干部,做到個人與學生干部在實踐中同時成長、同時進步。
現(xiàn)總結如下:
工作中始終貫穿一條主線:為廣大貧困學生服務
努力奮戰(zhàn)二條戰(zhàn)線:貧困學生資助與心理健康教育
緊緊抓住四個契機:“自強之星巡講”、“5.25大學生心理健康教育宣傳日”、“新生入學教育”、“10.10世界精神衛(wèi)生日”
推進五種精神:自強自立精神、服務他人奉獻社會精神、塑造良好品質精神、樂觀向上精神、職業(yè)敬業(yè)精神。
一、學生資助工作
1、特困生資助工作
1)重點推進——全?!白詮娭恰痹u選、演講工作
這是我擔任學生處工作創(chuàng)新開展的第一項工作。從__年開始每年4月份組織開展此項工作。5月份評選出的“十佳自強之星”在所有學院進行巡回演講,共進行4場。近2500名學生直接受益。
2)省“自強之星”評選、推薦工作
3月份組織全校學生申報、評選,并組織全校特困生輔導員進行評審、推薦,今年推薦2人。
3)中國宋慶齡基金會“星巴克助學金”申報、評選、上報工作
9月份組織我校師范專業(yè)的貧困生、特困生申報、評審工作。今年是該基金在我校設立助學金的第四年,20名學生,共資助金額6萬元。12月份助學金才到,發(fā)放儀式計劃創(chuàng)新,選典型代表發(fā)言,進行勵志教育。
4)20__年我校貧困生、特困生的申報、評審、認定工作
今年較往年認定工作開展早,所以10月1日前在各學院的支持下緊急完成該項工作。今年我校貧困生4118人,特困生2415人。
5)“諾基亞助學金” 申報、評選、網(wǎng)上上報工作
10月份完成團委轉交的該項工作,共有20__級40名學生獲得資格。
6)20__—20__年度國家(政府)獎助學金的申報、評選、認定工作
今年是在文件未下發(fā)、電話通知人數(shù)、金額,時間緊、任務急。在各學院支持下、在勤工助學中心學生干部的參與下,順利完成。
7)完成市慈善總會為我校“5.12”受災學生資助工作
5月27日參加在沈陽音樂學院舉行的、沈陽市慈善總會資助我?!?.12”受災學生善款共計3萬元。
8)慰問新生,做好新生特困生情感交流工作
新生入學后,在中秋節(jié)期間,組織學生干部為09級新入學的孤兒、單親、低保戶、救濟戶的學生送去月餅、學習用品,以及兼職注意事項等,在交流中使新生感受到學生處老師的關愛、學校大家庭的溫暖。
2、勤工助學中心工作
作為我校學生資助工作的一個重要組成部分,我重點抓“兼職招聘會”和“兼職人才培訓”兩項主體活動。
1)兼職招聘會工作
這是我創(chuàng)新的一項工作。今年6月舉行了“第七屆兼職招聘會”。今年進行了創(chuàng)新,即以“招聘信息發(fā)布會”的形式進行,將商家的信息組織起來,統(tǒng)一制作招聘信息版,在三個生活區(qū)同時進行。此舉節(jié)省了人力、財力,提高了工作效率。本次招聘會共有40家用人單位、提供1300個兼職崗位。12月中旬計劃進行“第八屆兼職招聘會”。
2)“第三屆兼職人才培訓月活動”
這也是我的一個工作創(chuàng)新。今年11月是第三屆,本次活動意在為廣大貧困生、為勤工儉學、兼職助學的學生服務,通過“形象禮儀培訓”、“兼職經(jīng)驗交流會”、“法律知識報告會”、“模擬面試”(今年更是聘請到東藥集團、農行皇姑支行、深圳億百度公司、豐元永和豆業(yè)公司的人力資源專家參與面試)等四個環(huán)節(jié),全方位提高兼職學生的素質和法律意識,培養(yǎng)職業(yè)意識,樹立自強精神,盡早開展個人職業(yè)生涯規(guī)劃設計,使大學生活更充實、更有意義,為將來適應社會職業(yè)工作做好鋪墊。
3)“家教進社區(qū)”活動
5月8日,“母親節(jié)”期間,勤工助學中心的學生干部與皇姑區(qū)“百花小區(qū)”社區(qū)聯(lián)系,組織開展了“家教進社區(qū)”活動,感恩社會、回饋社會,為小區(qū)的貧困家庭的學生進行義務家教活動,并積極推廣我校大學生家教工作。
4)“金氏孤兒之家”助學活動
校勤工助學中心的學生干部在20__年9月份開始,就在“金氏孤兒之家”進行義務家教活動。今年3月份勤工助學中心的學生干部,在校內開展“一元錢撐起愛的天空”捐助活動,為皇姑區(qū)“金氏孤兒之家”的孤兒捐助活動。本次活動共收到學生捐款721元,并于3月21日,將捐助款項所購買的宣紙、筆、墨等送到“金氏孤兒之家”,并在我校心理協(xié)會學生干部的參與下,開展了團體游戲活動,給孤兒們心靈撫慰。
5)兼職崗位日常開拓工作
全年(除去兼職招聘會以外)共計1120個崗位。
3月份71個,4月份66個,5月份112個,6月份192個。
9月份176個,10月份274個,11月份229個。
3、其它工作
1)3月份發(fā)放國家(政府)獎助學金;
2)3月份參加勞動、社保、醫(yī)保、衛(wèi)生等部門聯(lián)合開展的“高校情況統(tǒng)計表”工作;
3)6月為教師專業(yè)發(fā)展學院發(fā)放教師資格證;
4)9月辦理“綠色通道”,今年181人
5)9月為新生發(fā)放心靈書簽;
6)10月大學生勤工助學中心換屆、納新工作。
二、心理健康教育工作
作為心理健康教育工作的一分子,在領導、學生心理健康教育中心主任之間起到了橋梁作用,在學生處領導的大力支持下,自己“重視契機,開展主題活動”,心理健康教育工作盡心盡職,活動有聲有色。
1、主抓大學生“5.25”心理健康教育宣傳月活動
每年的“5.25”是全國大學生活心理健康教育宣傳的重頭戲,我精心組織設計了十項主題活動,在校內全面鋪開心理健康知識的宣傳普及工作,通過心理短劇、專家講座、征文評選、知識競賽、團體活動、現(xiàn)場咨詢、板報設計大賽、趣味運動會等學生喜聞樂見的形式,有效地開展了心理健康教育工作。
2、“10.10”世界精神衛(wèi)生日宣傳活動
學生處工作總結及計劃篇六
匆匆忙忙的一學年過去了,坦誠的說,我以前沒怎么參加過學生工作。經(jīng)過大一的歷練,我發(fā)現(xiàn)自己有許多不足之處,也對學生工作有了深刻的理解和體會。
在這一年里碰到了很多問題,也思考了很多:
具體來說:在查宿舍的時候碰見不配合的同學,碰見熟人,如何在能圓滿完成任務的同時和平的與其他同學相處,如何把自己的工作更好地開展,如何將我們這個組織展現(xiàn)給同學,如何將學習和工作調節(jié)好。 一年過去了,思考過許多問題后,我也明白了很多,收獲了很多。
我有以下幾點收獲:
1. 對于學生工作性質的理解有了提高。牢牢樹立以“高責任,高效率,奉獻精神,良好的團隊凝聚力”
作為以后開展學生活動的要務。相比于中學時代我對學生工作“學優(yōu)則仕,仕優(yōu)而養(yǎng)性”的思考,更加聯(lián)系大學的客觀情況。應該來說,大學的學生工作更加細節(jié)化,對待活動要求也更高,強調的是細節(jié)中的閃光點,為人處事要謹言慎行。我從如何開展學生工作到如何做一個有德行的人上,受益良多。
樣能夠更好的完成任務。
個交流的平臺,給了我一個做自己喜歡做的事的機會。它從一定程度上舒緩了心中的郁結。應該說通過學生處樓層長這個契機,我認識了很多益友,很多和我性格相合的好朋友,他們裝點我繽紛的校園生活。從這點來講我感覺到異地的溫暖。
意幫助別人,所以參加學生處。如果把學生干部,學生處主任當做一種榮譽,那你就沒了這種覺悟。做學生干部第一姿態(tài)要低,看清自己學生的本質。通過大一的學習,我更加理解學生工作者的本分。奉獻,無它。名利皆是浮云,唯有奉獻為人之心亙古不變。
但是我仍然有很多不足之處,一并指出,期待改正。
則辦事難以負責,辦事不負責任了,則活動必然難以成功。針對這個問題,我決定下學期施行三問法。拿到事情,依次問自己三個問題:這個問題有沒有做的必要?這個問題我能不能做?這個問題我可以現(xiàn)在做么?依次心理暗示自己,務要當機立斷。這也是我這一年工作總結的經(jīng)驗。對待工作上的惰性,需要從心理上三個臺階依次戰(zhàn)勝它。
己要求有所懈怠,覺得同大家一樣的標準就是正確的標準,這是顯然不夠的。但同時思想上,卻覺得放手給別人工作是如何都不放心的,所以要求很多。這樣既不能達到“良好的團隊凝聚力”這點要求,也不利于工作開展。下學期,我要律己之心不變,但是對待他人要寬嚴相適,也不能一味寬容,希望借此能把自己的一些體會盡可能多的告訴別人。
的就可以了么?我對自己的要求不限如此。下學期,工作必定繁忙,學業(yè)肯定繁重。但是我對工作上的學習之心應該更甚方可。
總得來說這一年任務順利完成,做了一年的樓層長,我學到很多東西,學會了理解,學會了溝通,學會了提高。很感謝老師的支持和幫助,很感謝老師賦予我的這份光榮。展望未來的工作,我會盡我最大的努力服務于學校,避免并克服工作上的缺點,以優(yōu)秀集體為目標,努力學習,踏實肯干,不斷創(chuàng)新,積極配合搞好學校各項工作。
以后的道路還很漫長,我既要時時警醒自己,也要努力充實自己。
學生處工作總結及計劃篇七
本學期,學生處工作在校領導的正確指導下,各部門的協(xié)調配合下,通努力,出色完成了本學期的既定工作和學校臨時指派的任務,并獲得20xx年衡陽市中小學生德育工作先進單位,這是對我們學生處工作的最大肯定;當然我們在工作中也發(fā)現(xiàn)很多不足,現(xiàn)將本學期學生處工作總結如下:
一個好的班主任就是一個好班級,一所好學??隙ㄓ兄?yōu)秀的班主任隊伍。本學期以來,學生處繼續(xù)抓好班主任隊伍建設,在班主任隊伍建設方面重點做好以下幾個方面工作:
1、舉辦逸夫中學第一屆班主任沙龍活動。為進一步幫助年輕班主任快速成長,解決班主任在工作中的難題和困惑,給班主任創(chuàng)造更多交流展示的平臺,在暑假期間舉辦了逸夫中學第一屆班主任沙龍活動?;顒有问胶?,效果佳,達到了舉辦活動的初衷目標。
2、開好班主任例會。每周一召開班主任會,對前一周工作小結,指出突出問題,同時布置本周的重點工作,讓班主任老師能明確一星期的工作任務。
3、修訂班級考核制度,加強班主任考勤。本學期初學生處修訂了班級考核制度,對班主任工作的方方面面的考核做到有制度可循,有章可依。同時加強對班主任早中晚考勤,從本學期考勤結果來看,全校27個班班主任缺勤次累計共20余次,班主任基本能做到早上7點10到校,讀報、第八節(jié)課堅守崗位,甚至有的班主任沒有晚自習也堅持到晚自習上課后才離開。其中全勤的班主任有275班龍顯葵,278班凌受初,282班周紅艷,283班楊春花,286班周平,288班傅永清,289班吳小元,295班陽美,297班王晶,298班江小輝,299班張小娥,300班黃艷君(除公假外)。沒晚自習但堅守到晚自習上課后才離開的班主任有:276班李亙飚、284班徐小利、287班黃莫愁,288班傅永清,295班陽美,297班王晶,298班江小輝,300班黃艷君。
男生寢室一直以來,紀律散漫,衛(wèi)生較差,內務整理不規(guī)范;本學期以來,學生處及其班主任加大對寢室的管理力度,做到常檢查,常通報,每月評比文明寢室,并將文明寢室列入班級考核的加分項目,極大調動了學生的積極性,寢室管理上了一個新臺階;上級領導多次來寢室檢查,都是贊不絕口。寢室的管理效果有好轉主要在于班主任的重視,以298班江小輝,297班王晶老師為例,江老師和王老師,一個體育老師,一個音樂老師,沒有晚自習,但江老師和王老師經(jīng)常晚自習后到寢室查完寢后才離?;丶?。也正是這樣一批優(yōu)秀班主任老師的辛勤付出,才有寢室各方面的好轉。
學生的行為規(guī)范是一個長期的過程,學生的養(yǎng)成教育也是一個常抓不懈的工作,學生處本學期化整為零,通過專項整治的方法,分任務分目標到達管理和教育的效果。
1、學校的常規(guī)工作按部就班,但缺少創(chuàng)新,德育教育管理中缺少亮點。
2、進一步規(guī)范學生管理制度,建立有效的管理機制和檢查評比制度。雖然學生處在本學期做了大量的工作,但在學生的日常管理上仍然有許多漏洞,比如遲到、打架、教室吵鬧等,如何使制度及各級之間相互銜接,如何形成無縫管理網(wǎng)絡,實現(xiàn)對學生的有效管理,是學生處在新的學期應該著手解決的問題。
3、學校的衛(wèi)生工作是一個長期需要關注的工作,學生的打掃是及時的,也是比較徹底的,但極少數(shù)學生的衛(wèi)生習慣很不好,保潔工作做得尚有欠缺。受家庭條件等原因的影響,學生的個人衛(wèi)生習慣也不夠好。如何做好衛(wèi)生保潔工作,還需要綜合治理,還需要花大力氣。
4、班主任考核評價機制尚待加強。目前德育管理評價機制基本健全,但在實施過程中還有一些需要修改的地方。
學生處工作總結及計劃篇八
時間就如同白駒過隙般的流逝,又迎來了一個全新的起點,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。寫工作計劃需要注意哪些問題呢?下面是小編幫大家整理的學生處主席工作計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
一、20__年我們要明確職責,力求創(chuàng)新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現(xiàn)目標。
二、工作要點:
1、加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”,“讀書節(jié)”,“科技節(jié)”等
活動,創(chuàng)造活潑、和諧的校園氛圍。
3、主持發(fā)行一份具有“市四”特色的???。
4、協(xié)調各部之間的工作,營造各司其職、團結協(xié)作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
三、實施戰(zhàn)略;
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設,培養(yǎng)良好的.工作作風,建立完善的工作制度。
2、發(fā)行一份有新意,受喜愛,能代表“市四”廣大師生思想的???BR> (1)利用網(wǎng)絡(校園網(wǎng))與書面形式同步發(fā)行。
(2)出售??瘯r附贈有特色,有紀念意義的禮品。
3、在開展的活動中融入更多的元素,使更大范圍內的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。
4、進一步挖掘社團潛力,開辟廣大同學喜聞樂見的活動,充分利用網(wǎng)絡資源,占住這片新陣地。
5、加強與團委的溝通,爭取團委的支持。協(xié)調好學生會各部之間的工作,營造各司其職、團結協(xié)作的氛圍。
6、對學校布置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。
任期雖已過半,但我會再接再厲,吸取經(jīng)驗、銳意創(chuàng)新,與時俱進。學生會將在學校方的支持下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下,積極工作,爭取在“市四”的歷史上留下值得回味的印跡。
學生處工作總結及計劃篇九
20xx年學生處在的工作基礎上,深入貫徹落實黨的“十七大”精神,緊緊圍繞學院的辦學定位,按照院黨委“十一五”發(fā)展規(guī)劃的總體布署,圍繞教育教學中心工作,對20xx年工作計劃進行了全面的落實,努力達到《普通高等學校本科教學工作水平評估方案》中對學生工作的較高要求,高校學生處工作總結。以xx年學生處工作計劃中“規(guī)范與創(chuàng)新并舉”為指導思想,加強制度建設和工作創(chuàng)新,以學生為主體,強化服務觀念,把教育和管理統(tǒng)一于對學生的服務之中,提高學生工作決策科學化程度;把本科評估體系的要求與學院辦學指導思想和辦學定位緊密結合起來,全面提升學生工作管理水平。
一、xx年學生工作總結與回顧
xx年學生工作緊緊圍繞教育教學工作為主要任務,以學風建設、開展常規(guī)管理、學生資助及就業(yè)工作,注重加強制度建設,以規(guī)范各項學生管理工作,注重工作創(chuàng)新,以提高工作效率和工作實效。具體開展了以下工作:
(一)學生常規(guī)管理工作
1、圍繞學院中心工作,不斷推進學風建設
學生處緊緊圍繞學風建設的總體目標,繼續(xù)全面深入開展學風建設,本學期共召開了十多次學風建設研討會,同時出臺了《關于推進和實施合肥學院學風建設六大工程的意見》文件,起草并完成了《合肥學院學風建設六大工程實施方案》。
2、堅持正確引導,運用多種形式,全程化、全覆蓋地開展大學生思想政治教育工作
在本學期初,就大一開展了新生入學教育,大二開展了認知實習及職業(yè)素質教育,大三結合就業(yè)工作進行法律法規(guī)教育,在大四主要開展了畢業(yè)生文明離校教育。教育主要分為兩個階段,第一階段時間為20xx年9月15日至20xx年9月29日,主要內容為專業(yè)介紹、安全教育、圖書館知識教育和軍事技能訓練。第二階段時間為20xx年9月30日至20xx年11月30日,主要內容有:學生常規(guī)管理制度、資助政策解讀、“為什么要上大學”專題討論、團學知識、黨建知識、職業(yè)生涯規(guī)劃、心理健康教育等內容。同時召開了學生思想動態(tài)座談會和誠信教育活動,全院三千多新生簽訂誠信協(xié)議書。
3、加強學工隊伍建設,為學生工作提供堅實保障
20xx年7月,學生處選派7名剛走上工作崗位的年輕輔導員參加了在安師大舉辦的為期一周的國家級級輔導員培訓。為了進一步提升廣大輔導員的能力和水平,20xx年9月,學生處組織對全院各系黨、團總支書記、輔導員進行了培訓,通過講座、理論輔導、相互交流等形式提升了輔導員進行思想政治教育的意識和能力。為了更好地指導和督促輔導員的日常工作,學生處20xx年重新修訂了《合肥學院輔導員工作記錄簿》,同時加強了對輔導員每周下學生公寓制度的檢查和落實。
4、抓緊學生日常管理不放松,為優(yōu)良學風建設打下堅實基礎
xx年我們在學生的常規(guī)管理上繼續(xù)堅持學生宿舍衛(wèi)生檢查制度,通過該項檢查,加強了對學生宿舍的管理,為建設良好的學風打下了基矗;堅持第一節(jié)課到課率的檢查制度,該項檢查有效地加強了對學生出勤的監(jiān)督,提高了學生上課的出勤率;繼續(xù)開展新生集中晚自習檢查;堅持南、北區(qū)教室黑板報和宣傳欄的檢查制度;堅持學生宿舍的晚檢查制度等該項檢查加強了對北區(qū)教室內板報的統(tǒng)一管理,培育了良好的文化氛圍,有效防止了亂涂亂畫現(xiàn)象,保持了教室的整潔。其次我們在本學期會同保衛(wèi)處、后勤集團等部門分別在9月、10月和11月開展了學生宿舍安全衛(wèi)生大檢查,并對違規(guī)的宿舍進行了通報。在評優(yōu)評獎工作方面,按照相關文件的規(guī)定,我們完成了20xx至20xx學年,學院的評優(yōu)評獎工作,共評出14名優(yōu)秀輔導員、三百多名優(yōu)秀學生干部和兩千多名優(yōu)秀學生獎學金獲得者。
5、學生安全穩(wěn)定工作
繼續(xù)落實公寓輔導員管理制度,從實行輔導員進駐學生公寓到現(xiàn)在,嚴格執(zhí)行“重大事件及時上報、日常事項一周一報”的學生信息動態(tài)上報制度,新制定并實行了“每天晚上有事報告、重要時段零報告”制度,注意多渠道了解和呼吁學生對教學、學習、成長成才、生活等方面的正當要求和建議,確保學生思想動態(tài)的及時掌握,對學生中的問題做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理”,工作總結《高校學生處工作總結》。為了防止重大事件的發(fā)生,我們及時在網(wǎng)上發(fā)布了有關信息和注意事項,如《學生外出上網(wǎng)有關通知》和《學生外出就餐有關通知》等,不斷消除學生日常管理中的空白點和漏洞。同時重視做好敏感時期、重要節(jié)日和重點問題的工作。在新生報到、畢業(yè)生離校等重要時期,我們思想上高度重視,工作上仔細籌劃,做到任務要求明確,措施人員安排到位。連續(xù)兩年無一例重大事件發(fā)生,事故率降至為零。
(二)學生獎助工作
1、把握政策導向,健全學生資助制度,努力實現(xiàn)資助目標
2、圓滿完成xx年春國家獎助學金發(fā)放和受災學生資助工作
加強對經(jīng)濟困難大學生的資助工作,努力完善資助政策和措施,逐步建立起政府投入為主、多方籌措資金,以國家助學貸款為主體,包括助學獎學金、勤工助學基金、特殊困難補助和學費減免在內的助學體系。20xx-20xx年,學院幫困獎學金總額為1223.06萬元,受益學生11160人次。其中國家獎學金39.2萬元,受益學生49人次,國家勵志獎學金384.5萬元,受益學生769人次。國家助學金534.4萬元,受益學生5344人次。院內優(yōu)秀學生獎學金210.6萬元,受益學生4597人次,師范生獎學金及新生入學獎學金45.36萬元,受益學生352人,社會捐資助學獎學金9萬元,受益學生49人次。國家獎學金、勵志獎學金及國家助學金總和對家庭經(jīng)濟困難學生覆蓋率為100%,其中國家助學金覆蓋率達95.5%。
(三)畢業(yè)生就業(yè)工作
1、就業(yè)工作中的基本情況、特色及亮點
基本情況:學院黨委、行政高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作,落實就業(yè)工作“一把手工程”。三年來,共舉辦各類專場招聘會300余次,參與學生達15000人次,用人單位成功錄用4000余名畢業(yè)生。建立具有專業(yè)特色的就業(yè)、實習綜合型基地240余家。與合肥經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、高新區(qū)、合肥市工商聯(lián)淮南商會、安利集團、華泰集團、江蘇丹陽人才中心、上海市安徽商會、浙江蕭山、海鹽、海寧、臺州等地人才中心和經(jīng)濟開發(fā)區(qū)簽訂人才培訓和大學生就業(yè)基地。建立校友網(wǎng)絡,充分利用校友提供就業(yè)信息,加強畢業(yè)生跟蹤調查。全面開展大學生職業(yè)生涯規(guī)劃教育和畢業(yè)生就業(yè)指導,健全創(chuàng)業(yè)教育機制,積極扶持學生創(chuàng)業(yè)。關注就業(yè)弱勢群體,幫助“雙困”畢業(yè)生,積極引導、大力推進畢業(yè)生面向基層、面向西部就業(yè)。加強就業(yè)工作信息化建設,大力推行網(wǎng)上招聘,加強畢業(yè)生就業(yè)安全教育,減少就業(yè)成本。利用國際合作辦學的資源優(yōu)勢,努力開辟涉外就業(yè)新渠道。加強畢業(yè)生離校教育,努力把就業(yè)和育人工作結合起來,形成人人關心就業(yè)、人人參加就業(yè)的全員化、全過程、全方位的就業(yè)工作體系。截止20xx年8月底,經(jīng)省教育廳審核,我院本科畢業(yè)生就業(yè)率為96.94%,20xx、20xx連續(xù)兩年被評為安徽省畢業(yè)生就業(yè)工作先進單位。
特色及亮點:
在提高畢業(yè)生的就業(yè)競爭力方面充分發(fā)揮就業(yè)對專業(yè)設置的導向作用,實現(xiàn)教學與就業(yè)互相促進,教改與就業(yè)密切結合,增強學生實踐能力,同時對就業(yè)指導課程進行改革,與“人才培養(yǎng)方案”全面融合。07、xx年以來,學生處努力與安徽省人才市嘗合肥市人才市嘗合肥經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人才市嘗合肥高新技術開發(fā)區(qū)人才市場等機構建立緊密型合作關系,組織多次專場招聘會。在已就業(yè)的畢業(yè)生中,在省內就業(yè)2121人,占就業(yè)人數(shù)的77.32%,而在合肥就業(yè)的達1849人,占67.41%,體現(xiàn)了我院辦學的“地方性、應用型”定位。
在對外就業(yè)交流上與丹陽市、海鹽市這類大力引進人才地區(qū)的政府和人事主管部門簽訂合作協(xié)議,在人才培養(yǎng)、人才引進等更高層次上建立戰(zhàn)略合作,共同構建畢業(yè)生就業(yè)的寬廣平臺,成批次地解決畢業(yè)生的就業(yè)問題。
2、積極引導學生到基層、西部就業(yè),開展創(chuàng)業(yè)教育
07-xx學年我們積極貫徹落實中辦〔20xx〕18號和皖辦發(fā)【20xx】20號文件精神,高度重視畢業(yè)生到西部就業(yè)和“三支一扶”工作。20xx年學院共有畢業(yè)生3194人,其中有1400名畢業(yè)生到基層工作,包括省委組織部選調生14人。20xx年我院2885名畢業(yè)生中,有近一半人到市以下的基層工作。xx年我院上報32名畢業(yè)生參加選聘高校畢業(yè)生到村任職工作,17人面試,確定13人;選調生上報35人,面試19人,確定13人;西部計劃有5人。
3、大力開展對地震災區(qū)、“雙困”畢業(yè)生的幫扶工作。
要遵照省教育廳下發(fā)的《關于認真開展普通高?!半p困”畢業(yè)生教育援助工作的通知》精神,在已有“雙困”生扶持機制的基礎上,結合國家獎助學金的發(fā)放,對困難畢業(yè)生采勸一對一”的幫扶,很好地解決了“雙困生”問題。
學生處工作總結及計劃篇一
一、以規(guī)范性建設為抓手,提高工作水準。認真制定x年學生和工作行事歷,項目落實到周,任務分解到人,提高工作規(guī)范性;每周召開學生工作例會,定期刊出學工簡報;積極探究學生教育管理工作模式,完善了相關工作規(guī)程和工作流程49項,進一步規(guī)范了學生違紀、退學、走讀審批等日常學生事務程序;啟用學生信息管理系統(tǒng),推進學生管理信息化;籌建大學生事務中心。
二、以生為本,文明高效地開展學生日常事務工作。成立了學院學生資助工作領導小組和學生資助管理中心,組織修訂了《新生入學綠色通道實施辦法》等規(guī)章制度,組織累計資助學生8761人次,累計金額756萬余元,組織完成了相關證卡發(fā)放、手續(xù)審批2437人次。
三、開展形式多樣的心理健康教育活動,增強工作實效性。組織出版了四期心理健康報(《漣漪》),安排老師以現(xiàn)場咨詢、電話、短信、電子郵件等方式進行心理咨詢,成功舉辦了大學生心理健康節(jié)。
四、加強學生公寓管理,逐步推進“五進工作”。組織完成了11幢學生公寓相關管理工作,開展了宿舍文化節(jié)、文明宿舍競賽等活動;完成了x7x8學生公寓床配備、公寓托管招標工作;修訂了《學生公寓管理考核辦法》,成立了學生公寓自我管理委員會。
五、積極開展軍訓及軍訓評估工作。組織完成了x級3000余名新生國防教育和軍事訓練計劃,開設了軍事理論課,完成了省教育廳關于普通高等學校軍事課考核的相關材料。
六、團結協(xié)作,積極完成主(協(xié))辦工作。x年度,在完成本部門的同時,和學院相關部門一起完成了院第25屆田徑運動會、“五月的風”頒獎文藝晚會”、“xx”萬人簽名活動、首屆淮安市自行車環(huán)城行活動、“廉政文化進校園”、大學生思想政治教育工作考核、貫徹落實新《規(guī)定》檢查(并在大會交流)、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調研、輔導員隊伍建設工作調研以及大學生事務中心籌建、195名學生黨員的組織發(fā)展工作。
七、按章辦事,廉潔自律。x年主要參與完成學生公寓床、學生證卡招標采購任務,工作中嚴格遵守學院相關制度和廉潔自律八條規(guī)定,做到廉潔自律。
八、積極思考,勤奮工作。組織制定了《輔導員工作規(guī)定》、《走讀生管理規(guī)定》;修訂了《學生違紀處理規(guī)定》、《學生公寓委托管理考核辦法》及相關工作規(guī)程(流程)49項;成立學生公寓自我管理委員會,籌建大學生事務中心;組織開設了軍事理論課;完成了大學生思想政治教育工作考核、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調研、輔導員隊伍建設工作調研;貫徹落實新《規(guī)定》情況作省教育廳大會交流,院內立項課題一項。
九、工作中不足之處
1、學生工作理論研究不夠;
2、二級管理機制的完善和發(fā)展有待進一步加強。
學生處工作總結及計劃篇二
伴隨著20xx*年新年的鐘聲,緊張而有序的一個學期又要過去了。這個學期學生處緊緊圍繞xx區(qū)德育工作要點和學校工作計劃中的德育工作目標,始終堅持“德育為首”的指導思想,以培養(yǎng)學生良好行為習慣和在德育實踐活動中提高自身素質為重點,注重在日常學習生活中求品質發(fā)展,在科學管理中求質量的工作理念,以 “務實求真、抓好思想政治教育、品德教育、紀律教育、法制教育、安全教育和心理健康教育”為主要內容,認真抓好德育隊伍建設,有針對性地開展德育活動;始終注意在尊重學生自我主體的同時加強紀律觀念等良好品德習慣的養(yǎng)成。同時組織各種活動,實施素質教育。在工作中始終圍繞“五個注重”展開:一是注重工作的計劃性,強調工作目標的明確落實;二是注重日常德育管理工作的針對性,強調把德育工作落實到日常班級管理的細節(jié)中,在不同的階段開展不同內容的活動;三是注重開展德育活動的實效性,強調開展活動一定要結合學生實際,讓大多數(shù)同學在德育活動中確有收獲;四是注重學校工作的安全性,特別注意學生的人身安全、自我保護、安全防范等。五是注重組織活動的嚴密性,學生在活動中有真正的收獲,活動要有效果,能將素質教育融入到活動之中,開展好學校的各種校本課程和隱性課程。
本學年度主要開展了如下方面的工作。
首先是學校領導給了我們大力的支持,對我們的工作給予了極大的幫助,對學生處的工作及時進行指導,充分信任,給了我們很大信心。
其次,積極組織團委和少先隊參與學生的管理工作,同時密切聯(lián)系級組長和所有班主任,對學生的管理所出現(xiàn)的問題進行研究和處理。學生處先后組織了多次班主任工作會議,多次級組長會議,大家暢所欲言,積極發(fā)表意見,為學校德育工作獻計獻策,呈現(xiàn)出良好的德育工作隊伍精神風貌。大多數(shù)班級對學生處布置的工作落實及時到位,態(tài)度認真,積極配合,很有成效。
初中部值日學生在團委的帶領下,主動配合學校進行常規(guī)考評,認真組織開展系列有意義的活動;小學部的少先隊干部在少先隊大隊部的組織下對小學生的日常行為進行考評和規(guī)范,在日常管理和學校大型活動中起到了重要作用,取得了良好效果。
與派出所、社區(qū)建立起良好的互動網(wǎng)絡。完成了法制副校長和法制輔導員的聘請工作,與坂田街道辦以及花城小學、坂田小學、立培小學、崗頭學校等兄弟學校德育部門建立起良好的德育管理互動網(wǎng)絡。基本做到一方有事,多方支持。為今后處理學生問題打下了良好基礎。
樹立大德育意識,重視“依法治校,依法管理”,為了提高德育工作針對性和實效性,在學校領導的支持下,我們及時制訂了一系列德育管理規(guī)章制度,落實了常規(guī)考評、衛(wèi)生檢查、班級評比等常規(guī)管理檢查制度。提出每周的工作重點,為德育管理工作提供了清晰的目標,方便了日常德育工作的進行,也促進了德育管理觀念的提高。本學期繼續(xù)實施“班級月考評制度”,每月對班級進行考評,共評選出月優(yōu)秀班主任40余人次,有效地提高了班主任工作的積極性。
認真落實日常規(guī)范的檢查管理工作。在校團委、大隊部的積極配合下,推行落實值周制度,充分利用學生干部,認真落實學生管理常規(guī)檢查工作。學校日常管理工作井然有序,衛(wèi)生區(qū)檢查、兩操檢查、考勤檢查等各項常規(guī)檢查工作能做到及時檢查,及時進行評比公布。值得一提的是我校的路隊秩序井然,得到來訪的各校領導、來賓的一致好評,成為一道靚麗的風景線。學生處定期每周進行“紅旗班”、 “星級班級”的評比。我們的班主任表現(xiàn)出良好的德育素養(yǎng),絕大多數(shù)都能嚴格落實學校提出的要求,認真抓好班級管理工作,在日常班級管理過程中,在學校組織的系列德育教育活動中和其他大型活動中涌現(xiàn)出一批責任心強,工作成效突出的班主任。
認真組織校園活動,豐富學校生活。結合相關宣傳主題,組織出版多期版報(新學期寄語、環(huán)保教育、喜迎國慶、法制安全教育,語文周、迎新年等),促進班級工作,豐富了學生課余生活。
根據(jù)學校特點和工作計劃,我們及時規(guī)劃專題活動,制定了專項活動計劃,力爭做到活動目的明確,布置宣傳落實到位、注重過程實施到位,力求實效。學生行為規(guī)范教育活動做到每月有重點、每周有要求、每日有檢查、有公布。
1、愛國主義教育。開展好每周的主題班會課,配合思想品德課的內容對學生進行愛國主義教育。
2、愛國衛(wèi)生活動。先后動員全體師生舉行兩次大規(guī)模的愛我校園、美化校園的整治活動,并及時對班級管理提出具體可行的規(guī)范化要求,使開學伊始就能快速進入一個整潔、美化的校園環(huán)境。同時學生處、團委及時發(fā)動學生干部行使自我管理與教育智能,落實各項常規(guī)檢查督促活動。
3、法紀觀念教育。充分利用主題班會形式,開展目的明確的專題教育活動,不斷強調良好行為習慣的養(yǎng)成教育。 “交通安全我注意”、“樹立理想、明確目標,勤奮學習”等主題班會活動,希望通過認真的組織學習活動,使全體學生了解熟悉學校相關的制度要求,做到“學會做人”。達到學校提出的“文明、有禮、輕聲、慢行”方針。
4、安全法制教育。為配合上級德育部門工作要求,加強培養(yǎng)中小學生安全防范意識,增強其自護自救、防災害、防事故的能力,提高安全的綜合素質,促進學生健康成長。我們組織開展了系列學生安全防護,自我保護意識培養(yǎng)為主要內容的系列教育活動并邀請了寶崗派出所的王偉警官進行了法制安全講座。成立“義工家長”組織,使學生養(yǎng)成按照紅綠燈過馬路的好習慣。
5、防洪、防火、防災教育。印發(fā)了“告家長書”,引起家長的重視。同時邀請坂田應急分隊指導我們開展消防疏散演習,教授我們如何使用滅火器,如何逃生等有用的知識。
6、美育活動。配合藝術組開展藝術節(jié),藝術節(jié)活動有詩歌朗誦會、書畫比賽展覽、攝影展覽、才藝大比拼、器樂專場、文藝綜合匯演等,節(jié)目豐富多彩,演出受到了學生和家長的好評。
7、禁毒教育。我們認真組織開展“珍愛生命,遠離毒品”的系列教育活動;學生處印發(fā)《告全體學生家長公開信》,督促學生、家庭共同關注毒品預防問題;各年級為單位,利用課堂教育形式組織開展“禁毒”講座,舉行“禁毒宣傳”主題班會,進行“禁毒教育”黑板報評比;組織全體師生進行“珍愛生命,拒絕毒品”宣誓簽名活動;組織部分學生參觀愛國主義教育基地;活動形式多樣,富有層次,收到了很好的教育效果;對于一些問題學生,我們積極與家長聯(lián)系,力爭在學生誤入岐途之前懸崖勒馬。
8、重視德育研究。認真布置期末學生德育鑒定、評比及寒假安全教育工作;
9、落實升旗制度,有效進行“國旗下講話”。
本學期在校領導的直接指導下,我們非常重視每周一的升旗儀式教育效果的落實。做到有計劃、有安排、有落實,在年級主任、班主任的配合下,充分發(fā)揮學生積極參與的主動性,以學生為主體主持升旗儀式,充分利用“國旗下講話”開展學生自主教育,開學以來已經(jīng)有多位同學上臺發(fā)言,工作有序而有實效。
10、重視體育活動。全校各年級老師能根據(jù)本年級學生特點,認真組織、積極進行動員配合,開展了豐富多彩的體育訓練準備活動。每天下午各個班級都能組織課外體育活動,體現(xiàn)了校園生活中最富有激情的一面,是素質教育活動的最佳表現(xiàn)。積極配合體育科組開展“校運會”,整個活動開展的如火如荼,緊張激烈,激發(fā)了學生參加體育鍛煉的熱情,活躍了學校的氛圍,受到了好評。
值得一提的是,本學期,學生處與體育組組織了“陽光體育”的驗收評比和“廣播體操先進學?!钡尿炇?。通過這次活動,讓學生體會到體育鍛煉的重要性,真正做到“每天鍛煉一小時,健康生活一輩子”。
11、重視學生心理健康教育。在學校辦學經(jīng)費十分緊張的情況下,成立了學校心理健康教育專門課室“心理輔導室”,由吳光橫老師進行心理咨詢和心理輔導,營造最佳心理健康教育環(huán)境:“傾聽花開的聲音,放飛理想的翅膀”。讓心靈在交流中滋潤,讓煩惱在溝通中云飛。
12、本學期組織活動情況。9月組織開學典禮,組織學生參加“初一年級社會實踐”活動;成功組織了“教師節(jié)慶?;顒郁甙嘀魅伟菔趦x式”;“國慶慶祝晨會”;協(xié)助年級組織了家長會;11月份組織學生參加區(qū)科技成果展,參加坂田街道“奇思妙想”小發(fā)明、小制作活動;組織全校學生進行秋季社會實踐活動;聘請寶崗所的王偉警官進行法制安全講座。組織“校運會”活動;協(xié)助體育組進行“廣播體操標兵學?!钡尿炇铡0凑丈霞壍囊螅e極組織“消防疏散演習”;組織“散學典禮” 等等。
當然我們的工作還存在許多不足之處,日常學生違紀違規(guī)現(xiàn)象時有發(fā)生。常規(guī)檢查落實有時還不能到位;例如學生遲到現(xiàn)象,不按要求穿著校服、佩帶??ǖ龋恍l(wèi)生狀況保持的不好,校園里還會發(fā)現(xiàn)垃圾紙屑廢棄物,個別班級不能按時完成清潔區(qū)的打掃工作;少數(shù)學生依然從校外攜帶零食,還有個別學生有吸煙現(xiàn)象等;少數(shù)學生沉迷網(wǎng)絡世界,無心學習,個別學生不注意男女交往,有損學生形象;今后工作中有必要提醒班主任注意學生思想狀態(tài),及時加強有關疏導教育工作;與學生家長進行必要的溝通聯(lián)系是今后工作的努力重點。有些班主任還未能按照學校的要求進行家訪,個別班級對學校布置任務的認真態(tài)度、落實效率不夠;部分科任落實的德育觀念還不夠,需要我們繼續(xù)想辦法,多做實際工作。
總之,在過去的一學年,我們始終注意樹立服務學生、服務教學的意識,努力做好自己的本分工作,工作規(guī)范、認真嚴謹,勤練內功。今后,學生處會一如既往地用自己的實際工作樹立形象,積極配合學校領導和相關部門開展教育活動。
學生處工作總結及計劃篇三
2016年,本人在學院黨委和行政的正確領導下,認真學習黨的理論,緊緊圍繞學院2016年工作要點,團結協(xié)作,勤奮工作,以高度的責任感和工作熱情積極開展全面質量管理年的內涵建設。
認真制定2016年學生和工作行事歷,項目落實到周,任務分解到人,提高工作規(guī)范性;每周召開學生工作例會,定期刊出學工簡報;積極探究學生教育管理工作模式,完善了相關工作規(guī)程和工作流程49項,進一步規(guī)范了學生違紀、退學、走讀審批等日常學生事務程序;啟用學生信息管理系統(tǒng),推進學生管理信息化;籌建大學生事務中心。
成立了學院學生資助工作領導小組和學生資助管理中心,組織修訂了《新生入學綠色通道實施辦法》等規(guī)章制度,組織累計資助學生8761人次,累計金額756萬余元,組織完成了相關證卡發(fā)放、手續(xù)審批2437人次。
組織出版了四期心理健康報(《漣漪》),安排老師以現(xiàn)場咨詢、電話、短信、電子郵件等方式進行心理咨詢,成功舉辦了大學生心理健康節(jié)。
組織完成了11幢學生公寓相關管理工作,開展了宿舍文化節(jié)、文明宿舍競賽等活動;完成了x7x8學生公寓床配備、公寓托管招標工作;修訂了《學生公寓管理考核辦法》,成立了學生公寓自我管理委員會。
組織完成了2016級3000余名新生國防教育和軍事訓練計劃,開設了軍事理論課,完成了省教育廳關于普通高等學校軍事課考核的相關材料()。
2016年度,在完成本部門的同時,和學院相關部門一起完成了院第25屆田徑運動會、五月的風頒獎文藝晚會 、八榮八恥萬人簽名活動、首屆淮安市自行車環(huán)城行活動、廉政文化進校園、 大學生思想政治教育工作考核、貫徹落實新《規(guī)定》檢查(并在大會交流)、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調研、輔導員隊伍建設工作調研以及大學生事務中心籌建、195名學生黨員的組織發(fā)展工作。
2016年主要參與完成學生公寓床、學生證卡招標采購任務,工作中嚴格遵守學院相關制度和廉潔自律八條規(guī)定,做到廉潔自律。
組織制定了《輔導員工作規(guī)定》、《走讀生管理規(guī)定》;修訂了《學生違紀處理規(guī)定》、《學生公寓委托管理考核辦法》及相關工作規(guī)程(流程)49項;成立學生公寓自我管理委員會,籌建大學生事務中心;組織開設了軍事理論課;完成了大學生思想政治教育工作考核、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調研、輔導員隊伍建設工作調研;貫徹落實新《規(guī)定》情況作省教育廳大會交流,院內立項課題一項。
1、學生工作理論研究不夠;
2、二級管理機制的完善和發(fā)展有待進一步加強。
學生處工作總結及計劃篇四
(一)事務性工作。
1、從辦公室的工作內容和性質上講,和我當初想的有一定差別。
我加入學生會以來一直抱著學習態(tài)度。當展開工作之后,因為接觸的東西和我剛開始的想法有些出入,但是,這并不影響我對工作的熱情,因為,在思想上我來學生會的第一目的是來做事情的。(我記得有位學長在我部門第一次例會時說過一句話:“干事就是要干事情,加入學生會就要負的起責任。”)有的時候工作確實很辛苦,記得有幾次活動的準備工作和后期的收場工作都讓我疲憊不堪,事情很多,可我覺得那都是我部門分內的事情,總是要做完的,所以我覺得第一是工作要有積極性,第二要把工作當成自己應該完成的任務,這樣才能有質量并且不懈怠的完成工作。
2、從學生會工作的體系上來講。
剛加入辦公室的時候我部門的部長是彭玉琪學姐,在初期的一段工作中接觸卻很少??墒俏矣浀盟磸蛷娬{過的一句話:“記得要把自己該做的事情做好?!泵總€學生會的成員在學生會中都有自己的身份:主席、部長、干事。每個人的分工和任務也就相應的不同,做為學生會成員,任務就是做好部長分配下來的任務,并敢于主動承擔責任。有的時候事情很煩瑣,可是沒有人又不行,所以我覺得每個人都應該有能力做盡量做的想法。有的時候事情很勞累,我也覺得每個人應該有齊心完成任務的作為。只有這樣才能做到分工合理,大家才能得到相應的鍛煉。
3、還有一點不可否認,雖然工作內容和我的想法有出入,可是我卻學習到了很多我意想不到東西:辦公室的職責,辦公室在學生會的地位,辦公室所負責的活動,辦公室的工作計劃與工作總結、安排,日常事務工作等。
(二)團隊與感情。
1、感情。
轉眼之間大一已經(jīng)過了一大半了,在這大半年里,有得有失,雖說我沒有達到不以物喜,不以己悲的程度,但是我并不因為失去的而去后悔,因為我知道我得到的遠遠大于我失去的,而且只有在失去以后才知道什么對我來說是重要的,是值得我去珍惜的。
在辦公室的這段時間里,我得到了珍貴的友誼,部門的成員一起聚餐,一起溜冰,一起躺在休閑草坪談天論地,一起k歌,一起為部門的人慶祝生日······這讓我們部門成員之間的感情更加緊密,讓我們的生活也更加多彩。
2、學生會的交際與團結。
我認為做好學生會良好交際和團結首要做到溝通。一個團隊不能有效地溝通,就不能很好地協(xié)作。而實際上,溝通是一件非常難的事。那么如何進行有效溝通呢?團隊里,要進行有效溝通,必須明確目標。在很多活動中,如果我們做到了良好的溝通不但使我們的活動質量和效率提高,而且在這一過程中我們的集體通過一點一滴的交流也更為團結,友誼也會與日俱增。
很顯然進入學生會使我們學到很多經(jīng)驗,提高了我們的能力,同時認識了很多的朋友,但是一路過來覺的我的工作不能充分發(fā)揮自己的想法,從事的工作大多不具挑戰(zhàn)性,希望在大一是就要培養(yǎng)成員的自主思考能力。另外,關于活動質量真的需要提高,活動不但要多,而且要精,如果多而不精,我想這就大大傷害了大家,同時我想應大力加強院系活動的銜接性,從系里選拔到院,加強院系之間的聯(lián)系。
總之,學生會工作無小事,事事都不能懈怠。我們學生會成員更要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好,才能更好地服務同學。
在過去的學期里,我腳踏實地做了一些工作,但由于自己的水平和經(jīng)驗不足,還存在著一定的問題。在新的一年里,我還要繼續(xù)努力,爭取取得更大的成績。
學生會給了我這么多,我沒有理由去避開她。因此我決定仍留在學生會,作一名合格、積極向上的辦公室成員。我的這個決定絕不是一時沖動,而是發(fā)自內心的感觸。也許在后期的工作中,我有些懶散,不怎么積極,但我一定會改正。緊抓“做任何都必須認真,決不應付”的方針;堅持“聽從安排,服從領導”的原則;堅守在“低調做人,高調做事”的周圍。我會努力提高自己的整體素質,緊抓學習,我會秉著“先人后己,謙虛謹慎,慎懷自率,胸懷坦蕩”的工作方法來處理各項工作。那些華而不實的言語就不多說了,畢竟實踐才是檢驗真理的唯一標準,我會用自己的實際行動來證明我那些“空洞的真理”。
回首在學生會的半年里,說實話還是有些忙的,忙起來的時候甚至連飯都顧不上吃。剛開始的時候我還很不習慣。但是后來我就覺得沒什么了。因為學長學姐們都是這樣過來的,但是他們并沒有抱怨什么。再說為了工作,不吃一頓飯也沒什么大不了的。一路施記快速灰甲清價格走來,我們經(jīng)歷了太多太多。從最基本的查衛(wèi)生、查晚歸到辯論賽、趣味籃球賽等等的?;顒?,順利的、不順利的,那些有笑有淚的光影依然清晰。我只能說,這些見證了我們的成長。這些個中滋味只有我們自己能體會。
我全力以赴,終于如愿進了學生會。慢慢地開始著手一些最基本的事。當激情褪去,剩下的就是責任與堅守。
來到學生會那么久,印象最深刻的其中一件事就是那次我們學生會的內部聯(lián)誼。依然記得那快樂的歌聲,“乒乓”響的炒菜聲,此起彼伏的掌聲,歡樂的歌聲……真的,那是一次美好的記憶。我們在一起就像一家人一樣。那種和諧的、歡樂的氣氛一直是我在組織里面所追求的。而我真的已經(jīng)找到了。
說到收獲,除了在最基本的事項中,學會為人處事的員工轉正自評態(tài)度和隨機應變能力的鍛煉外,最大的收獲當然要屬寫新聞稿。這個寫新聞稿的事一直是叉部長的頭疼問題。作為一年前的學生會學習部的干事,她對寫新聞稿也不是很在行。當然也就不知道如何教我們了。開始的時候都是她在寫,但是這也不是長久之計啊??傆幸惶?,她還是會退的。而我們還是不知道該如何寫新聞稿,也就不知道該怎么教我們下一屆的干事。如此惡性循環(huán)下去,總不是辦法。
她覺得這是一個很嚴重的問題。呵呵,我們可愛的叉部長。后來我們又招了一個副部長。她是一個,恩……文靜?就說單純吧,她的情緒都會寫在臉上。呵呵。她一看就是那種很安靜、很踏實的女孩子,學習成績很好。當然,我們的兩個部長都非常牛,都拿了獎學金。呵呵。妙部長是一個很負責的人,教我們寫新聞稿總是從最基本的教起。信息采集、精彩的過程分析到格式、內容都會一一教給我們,且隨身指導。甚至找了一些優(yōu)秀的新聞稿,并把它們打印了出來,發(fā)給我們每人一份。對于這件事,我們可愛的叉部長又不是很同意。她覺得每個人寫新聞稿都應該有自己的風格,不應該局限在一個形式里,不能過于格式化。呵呵,很有主見的部長吧!哎,對于這個,我們就只能自己把握啦!
在這半年里,我做得最不好的就是沒有把工作和學習的時間分配好。我的學習成績一團糟。但是我并不認為是工作耽誤了學習。一個真正的有做事效率的人不會把這個當作借口。他會用最少的時間做最多的事。他會贏得雙豐收。我的失敗原因在于我沒有盡早認識到這個問題。原因在我,而與其他無關。在下一個學期里我會更加努力!會對自己進行規(guī)劃,有計劃、有規(guī)律的去生活、學習。我們有理由相信,我們的明天會越來越好!
學生處工作總結及計劃篇五
20__年在愉快的氣氛中又要結束了,回顧20__年,我在學生處領導的大力支持、關懷下,在同事們的支持下,能深刻領會學校發(fā)展綱要,領會領導精神,在工作中繼續(xù)發(fā)揚黨員先鋒模范作用,做好本職工作的同時,大膽創(chuàng)新,并調動廣大學生干部隊伍的積極性,為學生管理工作增一份光,發(fā)一份熱。即能很好完成工作,又鍛煉了一批學生干部,做到個人與學生干部在實踐中同時成長、同時進步。
現(xiàn)總結如下:
工作中始終貫穿一條主線:為廣大貧困學生服務
努力奮戰(zhàn)二條戰(zhàn)線:貧困學生資助與心理健康教育
緊緊抓住四個契機:“自強之星巡講”、“5.25大學生心理健康教育宣傳日”、“新生入學教育”、“10.10世界精神衛(wèi)生日”
推進五種精神:自強自立精神、服務他人奉獻社會精神、塑造良好品質精神、樂觀向上精神、職業(yè)敬業(yè)精神。
一、學生資助工作
1、特困生資助工作
1)重點推進——全?!白詮娭恰痹u選、演講工作
這是我擔任學生處工作創(chuàng)新開展的第一項工作。從__年開始每年4月份組織開展此項工作。5月份評選出的“十佳自強之星”在所有學院進行巡回演講,共進行4場。近2500名學生直接受益。
2)省“自強之星”評選、推薦工作
3月份組織全校學生申報、評選,并組織全校特困生輔導員進行評審、推薦,今年推薦2人。
3)中國宋慶齡基金會“星巴克助學金”申報、評選、上報工作
9月份組織我校師范專業(yè)的貧困生、特困生申報、評審工作。今年是該基金在我校設立助學金的第四年,20名學生,共資助金額6萬元。12月份助學金才到,發(fā)放儀式計劃創(chuàng)新,選典型代表發(fā)言,進行勵志教育。
4)20__年我校貧困生、特困生的申報、評審、認定工作
今年較往年認定工作開展早,所以10月1日前在各學院的支持下緊急完成該項工作。今年我校貧困生4118人,特困生2415人。
5)“諾基亞助學金” 申報、評選、網(wǎng)上上報工作
10月份完成團委轉交的該項工作,共有20__級40名學生獲得資格。
6)20__—20__年度國家(政府)獎助學金的申報、評選、認定工作
今年是在文件未下發(fā)、電話通知人數(shù)、金額,時間緊、任務急。在各學院支持下、在勤工助學中心學生干部的參與下,順利完成。
7)完成市慈善總會為我校“5.12”受災學生資助工作
5月27日參加在沈陽音樂學院舉行的、沈陽市慈善總會資助我?!?.12”受災學生善款共計3萬元。
8)慰問新生,做好新生特困生情感交流工作
新生入學后,在中秋節(jié)期間,組織學生干部為09級新入學的孤兒、單親、低保戶、救濟戶的學生送去月餅、學習用品,以及兼職注意事項等,在交流中使新生感受到學生處老師的關愛、學校大家庭的溫暖。
2、勤工助學中心工作
作為我校學生資助工作的一個重要組成部分,我重點抓“兼職招聘會”和“兼職人才培訓”兩項主體活動。
1)兼職招聘會工作
這是我創(chuàng)新的一項工作。今年6月舉行了“第七屆兼職招聘會”。今年進行了創(chuàng)新,即以“招聘信息發(fā)布會”的形式進行,將商家的信息組織起來,統(tǒng)一制作招聘信息版,在三個生活區(qū)同時進行。此舉節(jié)省了人力、財力,提高了工作效率。本次招聘會共有40家用人單位、提供1300個兼職崗位。12月中旬計劃進行“第八屆兼職招聘會”。
2)“第三屆兼職人才培訓月活動”
這也是我的一個工作創(chuàng)新。今年11月是第三屆,本次活動意在為廣大貧困生、為勤工儉學、兼職助學的學生服務,通過“形象禮儀培訓”、“兼職經(jīng)驗交流會”、“法律知識報告會”、“模擬面試”(今年更是聘請到東藥集團、農行皇姑支行、深圳億百度公司、豐元永和豆業(yè)公司的人力資源專家參與面試)等四個環(huán)節(jié),全方位提高兼職學生的素質和法律意識,培養(yǎng)職業(yè)意識,樹立自強精神,盡早開展個人職業(yè)生涯規(guī)劃設計,使大學生活更充實、更有意義,為將來適應社會職業(yè)工作做好鋪墊。
3)“家教進社區(qū)”活動
5月8日,“母親節(jié)”期間,勤工助學中心的學生干部與皇姑區(qū)“百花小區(qū)”社區(qū)聯(lián)系,組織開展了“家教進社區(qū)”活動,感恩社會、回饋社會,為小區(qū)的貧困家庭的學生進行義務家教活動,并積極推廣我校大學生家教工作。
4)“金氏孤兒之家”助學活動
校勤工助學中心的學生干部在20__年9月份開始,就在“金氏孤兒之家”進行義務家教活動。今年3月份勤工助學中心的學生干部,在校內開展“一元錢撐起愛的天空”捐助活動,為皇姑區(qū)“金氏孤兒之家”的孤兒捐助活動。本次活動共收到學生捐款721元,并于3月21日,將捐助款項所購買的宣紙、筆、墨等送到“金氏孤兒之家”,并在我校心理協(xié)會學生干部的參與下,開展了團體游戲活動,給孤兒們心靈撫慰。
5)兼職崗位日常開拓工作
全年(除去兼職招聘會以外)共計1120個崗位。
3月份71個,4月份66個,5月份112個,6月份192個。
9月份176個,10月份274個,11月份229個。
3、其它工作
1)3月份發(fā)放國家(政府)獎助學金;
2)3月份參加勞動、社保、醫(yī)保、衛(wèi)生等部門聯(lián)合開展的“高校情況統(tǒng)計表”工作;
3)6月為教師專業(yè)發(fā)展學院發(fā)放教師資格證;
4)9月辦理“綠色通道”,今年181人
5)9月為新生發(fā)放心靈書簽;
6)10月大學生勤工助學中心換屆、納新工作。
二、心理健康教育工作
作為心理健康教育工作的一分子,在領導、學生心理健康教育中心主任之間起到了橋梁作用,在學生處領導的大力支持下,自己“重視契機,開展主題活動”,心理健康教育工作盡心盡職,活動有聲有色。
1、主抓大學生“5.25”心理健康教育宣傳月活動
每年的“5.25”是全國大學生活心理健康教育宣傳的重頭戲,我精心組織設計了十項主題活動,在校內全面鋪開心理健康知識的宣傳普及工作,通過心理短劇、專家講座、征文評選、知識競賽、團體活動、現(xiàn)場咨詢、板報設計大賽、趣味運動會等學生喜聞樂見的形式,有效地開展了心理健康教育工作。
2、“10.10”世界精神衛(wèi)生日宣傳活動
學生處工作總結及計劃篇六
匆匆忙忙的一學年過去了,坦誠的說,我以前沒怎么參加過學生工作。經(jīng)過大一的歷練,我發(fā)現(xiàn)自己有許多不足之處,也對學生工作有了深刻的理解和體會。
在這一年里碰到了很多問題,也思考了很多:
具體來說:在查宿舍的時候碰見不配合的同學,碰見熟人,如何在能圓滿完成任務的同時和平的與其他同學相處,如何把自己的工作更好地開展,如何將我們這個組織展現(xiàn)給同學,如何將學習和工作調節(jié)好。 一年過去了,思考過許多問題后,我也明白了很多,收獲了很多。
我有以下幾點收獲:
1. 對于學生工作性質的理解有了提高。牢牢樹立以“高責任,高效率,奉獻精神,良好的團隊凝聚力”
作為以后開展學生活動的要務。相比于中學時代我對學生工作“學優(yōu)則仕,仕優(yōu)而養(yǎng)性”的思考,更加聯(lián)系大學的客觀情況。應該來說,大學的學生工作更加細節(jié)化,對待活動要求也更高,強調的是細節(jié)中的閃光點,為人處事要謹言慎行。我從如何開展學生工作到如何做一個有德行的人上,受益良多。
樣能夠更好的完成任務。
個交流的平臺,給了我一個做自己喜歡做的事的機會。它從一定程度上舒緩了心中的郁結。應該說通過學生處樓層長這個契機,我認識了很多益友,很多和我性格相合的好朋友,他們裝點我繽紛的校園生活。從這點來講我感覺到異地的溫暖。
意幫助別人,所以參加學生處。如果把學生干部,學生處主任當做一種榮譽,那你就沒了這種覺悟。做學生干部第一姿態(tài)要低,看清自己學生的本質。通過大一的學習,我更加理解學生工作者的本分。奉獻,無它。名利皆是浮云,唯有奉獻為人之心亙古不變。
但是我仍然有很多不足之處,一并指出,期待改正。
則辦事難以負責,辦事不負責任了,則活動必然難以成功。針對這個問題,我決定下學期施行三問法。拿到事情,依次問自己三個問題:這個問題有沒有做的必要?這個問題我能不能做?這個問題我可以現(xiàn)在做么?依次心理暗示自己,務要當機立斷。這也是我這一年工作總結的經(jīng)驗。對待工作上的惰性,需要從心理上三個臺階依次戰(zhàn)勝它。
己要求有所懈怠,覺得同大家一樣的標準就是正確的標準,這是顯然不夠的。但同時思想上,卻覺得放手給別人工作是如何都不放心的,所以要求很多。這樣既不能達到“良好的團隊凝聚力”這點要求,也不利于工作開展。下學期,我要律己之心不變,但是對待他人要寬嚴相適,也不能一味寬容,希望借此能把自己的一些體會盡可能多的告訴別人。
的就可以了么?我對自己的要求不限如此。下學期,工作必定繁忙,學業(yè)肯定繁重。但是我對工作上的學習之心應該更甚方可。
總得來說這一年任務順利完成,做了一年的樓層長,我學到很多東西,學會了理解,學會了溝通,學會了提高。很感謝老師的支持和幫助,很感謝老師賦予我的這份光榮。展望未來的工作,我會盡我最大的努力服務于學校,避免并克服工作上的缺點,以優(yōu)秀集體為目標,努力學習,踏實肯干,不斷創(chuàng)新,積極配合搞好學校各項工作。
以后的道路還很漫長,我既要時時警醒自己,也要努力充實自己。
學生處工作總結及計劃篇七
本學期,學生處工作在校領導的正確指導下,各部門的協(xié)調配合下,通努力,出色完成了本學期的既定工作和學校臨時指派的任務,并獲得20xx年衡陽市中小學生德育工作先進單位,這是對我們學生處工作的最大肯定;當然我們在工作中也發(fā)現(xiàn)很多不足,現(xiàn)將本學期學生處工作總結如下:
一個好的班主任就是一個好班級,一所好學??隙ㄓ兄?yōu)秀的班主任隊伍。本學期以來,學生處繼續(xù)抓好班主任隊伍建設,在班主任隊伍建設方面重點做好以下幾個方面工作:
1、舉辦逸夫中學第一屆班主任沙龍活動。為進一步幫助年輕班主任快速成長,解決班主任在工作中的難題和困惑,給班主任創(chuàng)造更多交流展示的平臺,在暑假期間舉辦了逸夫中學第一屆班主任沙龍活動?;顒有问胶?,效果佳,達到了舉辦活動的初衷目標。
2、開好班主任例會。每周一召開班主任會,對前一周工作小結,指出突出問題,同時布置本周的重點工作,讓班主任老師能明確一星期的工作任務。
3、修訂班級考核制度,加強班主任考勤。本學期初學生處修訂了班級考核制度,對班主任工作的方方面面的考核做到有制度可循,有章可依。同時加強對班主任早中晚考勤,從本學期考勤結果來看,全校27個班班主任缺勤次累計共20余次,班主任基本能做到早上7點10到校,讀報、第八節(jié)課堅守崗位,甚至有的班主任沒有晚自習也堅持到晚自習上課后才離開。其中全勤的班主任有275班龍顯葵,278班凌受初,282班周紅艷,283班楊春花,286班周平,288班傅永清,289班吳小元,295班陽美,297班王晶,298班江小輝,299班張小娥,300班黃艷君(除公假外)。沒晚自習但堅守到晚自習上課后才離開的班主任有:276班李亙飚、284班徐小利、287班黃莫愁,288班傅永清,295班陽美,297班王晶,298班江小輝,300班黃艷君。
男生寢室一直以來,紀律散漫,衛(wèi)生較差,內務整理不規(guī)范;本學期以來,學生處及其班主任加大對寢室的管理力度,做到常檢查,常通報,每月評比文明寢室,并將文明寢室列入班級考核的加分項目,極大調動了學生的積極性,寢室管理上了一個新臺階;上級領導多次來寢室檢查,都是贊不絕口。寢室的管理效果有好轉主要在于班主任的重視,以298班江小輝,297班王晶老師為例,江老師和王老師,一個體育老師,一個音樂老師,沒有晚自習,但江老師和王老師經(jīng)常晚自習后到寢室查完寢后才離?;丶?。也正是這樣一批優(yōu)秀班主任老師的辛勤付出,才有寢室各方面的好轉。
學生的行為規(guī)范是一個長期的過程,學生的養(yǎng)成教育也是一個常抓不懈的工作,學生處本學期化整為零,通過專項整治的方法,分任務分目標到達管理和教育的效果。
1、學校的常規(guī)工作按部就班,但缺少創(chuàng)新,德育教育管理中缺少亮點。
2、進一步規(guī)范學生管理制度,建立有效的管理機制和檢查評比制度。雖然學生處在本學期做了大量的工作,但在學生的日常管理上仍然有許多漏洞,比如遲到、打架、教室吵鬧等,如何使制度及各級之間相互銜接,如何形成無縫管理網(wǎng)絡,實現(xiàn)對學生的有效管理,是學生處在新的學期應該著手解決的問題。
3、學校的衛(wèi)生工作是一個長期需要關注的工作,學生的打掃是及時的,也是比較徹底的,但極少數(shù)學生的衛(wèi)生習慣很不好,保潔工作做得尚有欠缺。受家庭條件等原因的影響,學生的個人衛(wèi)生習慣也不夠好。如何做好衛(wèi)生保潔工作,還需要綜合治理,還需要花大力氣。
4、班主任考核評價機制尚待加強。目前德育管理評價機制基本健全,但在實施過程中還有一些需要修改的地方。
學生處工作總結及計劃篇八
時間就如同白駒過隙般的流逝,又迎來了一個全新的起點,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。寫工作計劃需要注意哪些問題呢?下面是小編幫大家整理的學生處主席工作計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
一、20__年我們要明確職責,力求創(chuàng)新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現(xiàn)目標。
二、工作要點:
1、加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”,“讀書節(jié)”,“科技節(jié)”等
活動,創(chuàng)造活潑、和諧的校園氛圍。
3、主持發(fā)行一份具有“市四”特色的???。
4、協(xié)調各部之間的工作,營造各司其職、團結協(xié)作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
三、實施戰(zhàn)略;
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設,培養(yǎng)良好的.工作作風,建立完善的工作制度。
2、發(fā)行一份有新意,受喜愛,能代表“市四”廣大師生思想的???BR> (1)利用網(wǎng)絡(校園網(wǎng))與書面形式同步發(fā)行。
(2)出售??瘯r附贈有特色,有紀念意義的禮品。
3、在開展的活動中融入更多的元素,使更大范圍內的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。
4、進一步挖掘社團潛力,開辟廣大同學喜聞樂見的活動,充分利用網(wǎng)絡資源,占住這片新陣地。
5、加強與團委的溝通,爭取團委的支持。協(xié)調好學生會各部之間的工作,營造各司其職、團結協(xié)作的氛圍。
6、對學校布置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。
任期雖已過半,但我會再接再厲,吸取經(jīng)驗、銳意創(chuàng)新,與時俱進。學生會將在學校方的支持下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下,積極工作,爭取在“市四”的歷史上留下值得回味的印跡。
學生處工作總結及計劃篇九
20xx年學生處在的工作基礎上,深入貫徹落實黨的“十七大”精神,緊緊圍繞學院的辦學定位,按照院黨委“十一五”發(fā)展規(guī)劃的總體布署,圍繞教育教學中心工作,對20xx年工作計劃進行了全面的落實,努力達到《普通高等學校本科教學工作水平評估方案》中對學生工作的較高要求,高校學生處工作總結。以xx年學生處工作計劃中“規(guī)范與創(chuàng)新并舉”為指導思想,加強制度建設和工作創(chuàng)新,以學生為主體,強化服務觀念,把教育和管理統(tǒng)一于對學生的服務之中,提高學生工作決策科學化程度;把本科評估體系的要求與學院辦學指導思想和辦學定位緊密結合起來,全面提升學生工作管理水平。
一、xx年學生工作總結與回顧
xx年學生工作緊緊圍繞教育教學工作為主要任務,以學風建設、開展常規(guī)管理、學生資助及就業(yè)工作,注重加強制度建設,以規(guī)范各項學生管理工作,注重工作創(chuàng)新,以提高工作效率和工作實效。具體開展了以下工作:
(一)學生常規(guī)管理工作
1、圍繞學院中心工作,不斷推進學風建設
學生處緊緊圍繞學風建設的總體目標,繼續(xù)全面深入開展學風建設,本學期共召開了十多次學風建設研討會,同時出臺了《關于推進和實施合肥學院學風建設六大工程的意見》文件,起草并完成了《合肥學院學風建設六大工程實施方案》。
2、堅持正確引導,運用多種形式,全程化、全覆蓋地開展大學生思想政治教育工作
在本學期初,就大一開展了新生入學教育,大二開展了認知實習及職業(yè)素質教育,大三結合就業(yè)工作進行法律法規(guī)教育,在大四主要開展了畢業(yè)生文明離校教育。教育主要分為兩個階段,第一階段時間為20xx年9月15日至20xx年9月29日,主要內容為專業(yè)介紹、安全教育、圖書館知識教育和軍事技能訓練。第二階段時間為20xx年9月30日至20xx年11月30日,主要內容有:學生常規(guī)管理制度、資助政策解讀、“為什么要上大學”專題討論、團學知識、黨建知識、職業(yè)生涯規(guī)劃、心理健康教育等內容。同時召開了學生思想動態(tài)座談會和誠信教育活動,全院三千多新生簽訂誠信協(xié)議書。
3、加強學工隊伍建設,為學生工作提供堅實保障
20xx年7月,學生處選派7名剛走上工作崗位的年輕輔導員參加了在安師大舉辦的為期一周的國家級級輔導員培訓。為了進一步提升廣大輔導員的能力和水平,20xx年9月,學生處組織對全院各系黨、團總支書記、輔導員進行了培訓,通過講座、理論輔導、相互交流等形式提升了輔導員進行思想政治教育的意識和能力。為了更好地指導和督促輔導員的日常工作,學生處20xx年重新修訂了《合肥學院輔導員工作記錄簿》,同時加強了對輔導員每周下學生公寓制度的檢查和落實。
4、抓緊學生日常管理不放松,為優(yōu)良學風建設打下堅實基礎
xx年我們在學生的常規(guī)管理上繼續(xù)堅持學生宿舍衛(wèi)生檢查制度,通過該項檢查,加強了對學生宿舍的管理,為建設良好的學風打下了基矗;堅持第一節(jié)課到課率的檢查制度,該項檢查有效地加強了對學生出勤的監(jiān)督,提高了學生上課的出勤率;繼續(xù)開展新生集中晚自習檢查;堅持南、北區(qū)教室黑板報和宣傳欄的檢查制度;堅持學生宿舍的晚檢查制度等該項檢查加強了對北區(qū)教室內板報的統(tǒng)一管理,培育了良好的文化氛圍,有效防止了亂涂亂畫現(xiàn)象,保持了教室的整潔。其次我們在本學期會同保衛(wèi)處、后勤集團等部門分別在9月、10月和11月開展了學生宿舍安全衛(wèi)生大檢查,并對違規(guī)的宿舍進行了通報。在評優(yōu)評獎工作方面,按照相關文件的規(guī)定,我們完成了20xx至20xx學年,學院的評優(yōu)評獎工作,共評出14名優(yōu)秀輔導員、三百多名優(yōu)秀學生干部和兩千多名優(yōu)秀學生獎學金獲得者。
5、學生安全穩(wěn)定工作
繼續(xù)落實公寓輔導員管理制度,從實行輔導員進駐學生公寓到現(xiàn)在,嚴格執(zhí)行“重大事件及時上報、日常事項一周一報”的學生信息動態(tài)上報制度,新制定并實行了“每天晚上有事報告、重要時段零報告”制度,注意多渠道了解和呼吁學生對教學、學習、成長成才、生活等方面的正當要求和建議,確保學生思想動態(tài)的及時掌握,對學生中的問題做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理”,工作總結《高校學生處工作總結》。為了防止重大事件的發(fā)生,我們及時在網(wǎng)上發(fā)布了有關信息和注意事項,如《學生外出上網(wǎng)有關通知》和《學生外出就餐有關通知》等,不斷消除學生日常管理中的空白點和漏洞。同時重視做好敏感時期、重要節(jié)日和重點問題的工作。在新生報到、畢業(yè)生離校等重要時期,我們思想上高度重視,工作上仔細籌劃,做到任務要求明確,措施人員安排到位。連續(xù)兩年無一例重大事件發(fā)生,事故率降至為零。
(二)學生獎助工作
1、把握政策導向,健全學生資助制度,努力實現(xiàn)資助目標
2、圓滿完成xx年春國家獎助學金發(fā)放和受災學生資助工作
加強對經(jīng)濟困難大學生的資助工作,努力完善資助政策和措施,逐步建立起政府投入為主、多方籌措資金,以國家助學貸款為主體,包括助學獎學金、勤工助學基金、特殊困難補助和學費減免在內的助學體系。20xx-20xx年,學院幫困獎學金總額為1223.06萬元,受益學生11160人次。其中國家獎學金39.2萬元,受益學生49人次,國家勵志獎學金384.5萬元,受益學生769人次。國家助學金534.4萬元,受益學生5344人次。院內優(yōu)秀學生獎學金210.6萬元,受益學生4597人次,師范生獎學金及新生入學獎學金45.36萬元,受益學生352人,社會捐資助學獎學金9萬元,受益學生49人次。國家獎學金、勵志獎學金及國家助學金總和對家庭經(jīng)濟困難學生覆蓋率為100%,其中國家助學金覆蓋率達95.5%。
(三)畢業(yè)生就業(yè)工作
1、就業(yè)工作中的基本情況、特色及亮點
基本情況:學院黨委、行政高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作,落實就業(yè)工作“一把手工程”。三年來,共舉辦各類專場招聘會300余次,參與學生達15000人次,用人單位成功錄用4000余名畢業(yè)生。建立具有專業(yè)特色的就業(yè)、實習綜合型基地240余家。與合肥經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、高新區(qū)、合肥市工商聯(lián)淮南商會、安利集團、華泰集團、江蘇丹陽人才中心、上海市安徽商會、浙江蕭山、海鹽、海寧、臺州等地人才中心和經(jīng)濟開發(fā)區(qū)簽訂人才培訓和大學生就業(yè)基地。建立校友網(wǎng)絡,充分利用校友提供就業(yè)信息,加強畢業(yè)生跟蹤調查。全面開展大學生職業(yè)生涯規(guī)劃教育和畢業(yè)生就業(yè)指導,健全創(chuàng)業(yè)教育機制,積極扶持學生創(chuàng)業(yè)。關注就業(yè)弱勢群體,幫助“雙困”畢業(yè)生,積極引導、大力推進畢業(yè)生面向基層、面向西部就業(yè)。加強就業(yè)工作信息化建設,大力推行網(wǎng)上招聘,加強畢業(yè)生就業(yè)安全教育,減少就業(yè)成本。利用國際合作辦學的資源優(yōu)勢,努力開辟涉外就業(yè)新渠道。加強畢業(yè)生離校教育,努力把就業(yè)和育人工作結合起來,形成人人關心就業(yè)、人人參加就業(yè)的全員化、全過程、全方位的就業(yè)工作體系。截止20xx年8月底,經(jīng)省教育廳審核,我院本科畢業(yè)生就業(yè)率為96.94%,20xx、20xx連續(xù)兩年被評為安徽省畢業(yè)生就業(yè)工作先進單位。
特色及亮點:
在提高畢業(yè)生的就業(yè)競爭力方面充分發(fā)揮就業(yè)對專業(yè)設置的導向作用,實現(xiàn)教學與就業(yè)互相促進,教改與就業(yè)密切結合,增強學生實踐能力,同時對就業(yè)指導課程進行改革,與“人才培養(yǎng)方案”全面融合。07、xx年以來,學生處努力與安徽省人才市嘗合肥市人才市嘗合肥經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人才市嘗合肥高新技術開發(fā)區(qū)人才市場等機構建立緊密型合作關系,組織多次專場招聘會。在已就業(yè)的畢業(yè)生中,在省內就業(yè)2121人,占就業(yè)人數(shù)的77.32%,而在合肥就業(yè)的達1849人,占67.41%,體現(xiàn)了我院辦學的“地方性、應用型”定位。
在對外就業(yè)交流上與丹陽市、海鹽市這類大力引進人才地區(qū)的政府和人事主管部門簽訂合作協(xié)議,在人才培養(yǎng)、人才引進等更高層次上建立戰(zhàn)略合作,共同構建畢業(yè)生就業(yè)的寬廣平臺,成批次地解決畢業(yè)生的就業(yè)問題。
2、積極引導學生到基層、西部就業(yè),開展創(chuàng)業(yè)教育
07-xx學年我們積極貫徹落實中辦〔20xx〕18號和皖辦發(fā)【20xx】20號文件精神,高度重視畢業(yè)生到西部就業(yè)和“三支一扶”工作。20xx年學院共有畢業(yè)生3194人,其中有1400名畢業(yè)生到基層工作,包括省委組織部選調生14人。20xx年我院2885名畢業(yè)生中,有近一半人到市以下的基層工作。xx年我院上報32名畢業(yè)生參加選聘高校畢業(yè)生到村任職工作,17人面試,確定13人;選調生上報35人,面試19人,確定13人;西部計劃有5人。
3、大力開展對地震災區(qū)、“雙困”畢業(yè)生的幫扶工作。
要遵照省教育廳下發(fā)的《關于認真開展普通高?!半p困”畢業(yè)生教育援助工作的通知》精神,在已有“雙困”生扶持機制的基礎上,結合國家獎助學金的發(fā)放,對困難畢業(yè)生采勸一對一”的幫扶,很好地解決了“雙困生”問題。