焦化廠團委上半年工作總結(jié)(精選14篇)

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    通過總結(jié),我們可以看到自己的成長軌跡,增強自信心和動力。在寫總結(jié)之前,我們可以進行一些必要的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計,從中發(fā)現(xiàn)趨勢和規(guī)律??偨Y(jié)是一項重要的寫作技巧,下面是一些總結(jié)范文,希望對大家的寫作有所幫助。
    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇一
    20,謝家灣街道團工委在街道黨工委和團區(qū)委的正確領(lǐng)導下,圍繞中心工作、開展主題活動、打造亮點特色,促進團的工作全面活躍,現(xiàn)將年共青團工作開展情況總結(jié)如下:
    一、組建青年工作共建委員會,積極推進區(qū)域化團建工作。
    建立健全團委班子,現(xiàn)配備兼職團干部9名,委員13名,社區(qū)建團全覆蓋,各社區(qū)團支部配備1名志愿者。聯(lián)系整合轄區(qū)15個單位,組織共建委員會。新建兩新團組織4家,聯(lián)系2個青年社會組織,新增青年志愿者30余人。
    二、強化社區(qū)市民學校陣地,開展各類志愿服務(wù)活動。
    充分發(fā)揮兩平臺作用推動社區(qū)市民學校建設(shè)工作。一是運用志愿者服務(wù)平臺扎實服務(wù)轄區(qū)廣大居民:結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日開展手工制作、趣味游園、親情故事演講等迎新春活動;組織百人包粽子大賽,傳承端午節(jié)文化;舉辦“歡樂童心·家風同行”慶“六·一”文藝匯演活動;開展系列慶中秋、重陽、國慶佳節(jié)文藝匯演活動,營造歡樂節(jié)日氣氛;集中開展“冬日陽光·溫暖你我”新春關(guān)愛行動,收集10名困難學生的新年心愿。圍繞“大手牽小手·讓愛住心間”主題,組織500余名志愿者參與關(guān)愛老人、慰問困難家庭、愛護殘疾兒童等系列幫扶活動,為轄區(qū)居民送溫暖;號召居民群眾參與“獻愛心·衣舊情深“捐贈活動,募得衣物1000余件;組織參與“希望工程·圓夢行動”,幫助轄區(qū)2名貧困學生申請助學金。為倡導轄區(qū)居民養(yǎng)成健康文明的生活方式,社區(qū)市民學校不斷壯大志愿者隊伍,為居民群眾開展維修服務(wù)、法律咨詢、免費體檢、義診、公益電影播放等活動100場次。
    二是整合共建委員會成員單位的力量,結(jié)對開展形式多樣的活動,豐富廣大居民的文化生活。今年,我街道團工委結(jié)合“離校不離教”主題,組織30余名青少年兒童在黃家碼頭社區(qū)市民學校參加為期一周的暑期嘉年華活動,豐富暑期生活。寒暑期,相繼開展講故事、安全宣傳、法制宣傳等各類自護教育活動30場次,共計300名中小學生參與。先后在育才中學開展3次“結(jié)核病知識進校園”宣傳活動,發(fā)放資料800余份。組織志愿者在華潤·凌江社區(qū)漂書角發(fā)起愛心捐贈活動6次,參與人數(shù)達150余人,募得各類書籍1000余冊。號召大學生志愿者在社區(qū)廣場舉辦生命科普文化展覽活動,共計200人參觀。運用科普大學教學點、電大教學點等資源,開設(shè)科普學習班、電腦知識培訓班,進行各類知識宣傳活動,為廣大居民提供交流學習的平臺。發(fā)動青年文明號力量,定期組織轄區(qū)志愿者參加“愛國衛(wèi)生·潔凈家園”創(chuàng)衛(wèi)實踐活動,形成全民創(chuàng)衛(wèi)的良好氛圍。今年,社區(qū)市民學校開展“創(chuàng)建衛(wèi)生城區(qū)”主題文藝匯演活動共計5場次。
    三、組織開展主題教育實踐活動,促進青少年健康成長。
    為促進青少年兒童健康成長,街道團工委在13個社區(qū)團支部廣泛開展主題教育實踐活動:組織青年志愿者參加“相約中國夢”主題活動10余次;舉辦夢想課堂講座13場次;發(fā)動各團組織參與社會主義核心價值觀主題團隊日活動,先后舉辦“中國夢·成長夢“演講比賽、“爭做美德少年”書信文化活動,共計100余人參加,形成良好的學習交流氛圍。
    四、打造特色,促進團的工作全面活躍。
    一是開設(shè)四點半課堂,豐富孩子課余生活。今年,渝中花園社區(qū)四點半課堂課程豐富,除音樂、舞蹈等藝術(shù)類課程之外還增添了計算機課程,邀請社區(qū)志愿者為孩子們授課、輔導課業(yè),讓廣大青少年兒童在放學后能夠看書、學習,增長課外知識。除寒暑假外,四點半課堂每周星期一、三、五開課,假期每周一次“離校不離教”主題教育,每次上課人數(shù)達20余人。
    二是創(chuàng)立周二電影劇場。為豐富轄區(qū)居民群眾的精神文化生活,今年10月起,黃家碼頭社區(qū)創(chuàng)立周二電影劇場。志愿者每周星期二下午兩點半準時在社區(qū)市民學校為轄區(qū)居民免費播放老電影。截止目前,共播放《劉三姐》等老影片10余部,每周觀看人數(shù)50余人,營造出良好的社區(qū)文化氛圍。
    五、存在問題及工作建議。
    (一)存在問題。
    工作方法創(chuàng)新性不夠,開展活動類型不夠多元化。
    (二)工作建議。
    加強基層團干部隊伍的作風建設(shè)及業(yè)務(wù)知識培訓,培養(yǎng)他們的吃苦耐勞精神,提高業(yè)務(wù)水平,增強團組織力量。
    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇二
    1、深入開展青年志愿者活動。今年3月5日,廠團委根據(jù)公司團委的統(tǒng)一部署共組織21名青年志愿者,義務(wù)為160余人次的職工家屬提供了配鑰匙100余把、修自行車20余輛、焊盆40余個,方便了職工家屬。
    2、深入開展青工文化活動。x年1月、2月、3月,與工會組織了“慶元旦文藝匯演”、“春節(jié)令條大賽”、“三八游藝”活動等,x年4月,組織了青年卡拉ok大賽活動。同時,堅持各團支部每季度開展一次小型文體活動,今年以來各團支部共開展10余次活動,有效地活躍了團員青年的文化生活,豐富了青工的文體活動。
    3、深入開展科技創(chuàng)新活動。x年,全廠在公司申報“五小”科技成果29項,科技論文8篇,申報數(shù)量居公司前列;在公司第三屆青工“五小”科技成果表彰中,獲科技成果二等獎一項、三等獎兩項,論文一等獎一項、二等獎一項、三等獎兩項,取得了較好成績。
    4、深入開展“青安杯”競賽活動。
    (1)進一步深化“兩位一體”運行機制。
    自x年3月份起,焦化廠團委全面推行班組安全員、青安崗長一體化考核制度,從體制上為規(guī)范青安崗活動做了有益的探索。主要作法是:以班組為單位調(diào)整設(shè)立青安崗,由青安崗長兼任本人所在班組的安全員,對本班組和青安崗的安全工作全面負責,按每人每月20元的標準建立專項考核基金,實行班組安全工作與青安崗活動一體化制度,使青安崗活動與班組安全活動有機融為一體,青安崗長肩負的安全責任與其擁有的權(quán)力、享受的待遇有機融為一體。今年四月份,又進一步加大考核獎罰力度,使青安崗工作再上新臺階。
    (2)進一步加強青安崗工作的基礎(chǔ)建設(shè)
    焦化廠團委高度重視青安崗的基礎(chǔ)建設(shè),
    (1)推行掛牌上崗,在已往配備標志牌的基礎(chǔ)上,為團支部書記和青安崗長制作了100余個“安全監(jiān)督”標志牌,實現(xiàn)了所有青安崗長均掛牌上崗,有效規(guī)范了青安崗和崗長的工作,樹立了青安工作的良好形象。
    (2)推行制度化管理,重新修訂完善了《焦化廠青安崗活動制度匯編》,包括青安崗條例、青安崗長安全風險抵押、安規(guī)學背用、班組安全員青安崗長一體化考核制度、《原始記錄和仿宋字練習考核制度等,基本形成了完善的制度體系,實現(xiàn)了制度化管理。
    (3)堅持周四安全學習。
    全廠各青安崗每周四下午都要認真組織青工學習安全知識,并開展了每周一案和每周一題活動。堅持集中安排與自主學習相結(jié)合,每月都要統(tǒng)一安排部署全廠青安崗安全學習內(nèi)容,有公司、廠的安全工作部署,有青安杯競賽工作安排,還有安全重要會議精神,“5s”管理知識,安全規(guī)程,事故案例等,有效地保證了公司、廠安全工作重要精神的及時貫徹執(zhí)行,提高了青工的安全意識。
    (4)堅持每日“三查”活動。廠團委繼續(xù)堅持“三查”活動專項記錄和最低限數(shù)制度(每周至少查一項隱患,每月至少發(fā)現(xiàn)或制止一項違章或違紀),并納入廠一體化考核嚴格獎懲,要求各青安崗在每日的班前、班中、班后全程開展“查隱患、查違章、查違紀”活動,并要求各青安崗每周至少查改一項隱患,每月至少查改一項違章或違紀,有效減少了“三違”和隱患,促進全廠的安全生產(chǎn)。
    (5)堅持仿宋化達標活動。焦化廠團委繼續(xù)堅持開展全員“學用仿宋字,記錄仿宋化”活動,納入經(jīng)濟責任制,每月嚴格考核,練習好的每本獎勵5元,練習差的每本處罰5元,有效地調(diào)動了職工的積極性。
    (6)開展青安崗活動。廠團委與安全科在“安全月”期間,組織了以“遵章守法,關(guān)愛生命”為主題的安全文藝匯演,來自全廠的22個文藝節(jié)目進行了演出,節(jié)目形式有相聲、三句半、演講、啞劇、詩朗誦、獨唱等,節(jié)目內(nèi)容緊扣安全生產(chǎn)主題,由職工自編自演,受到很好的安全意識教育。
    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇三
    xx團委充分發(fā)揮共青團組織的助手作用,緊密配合街道中心工作,進一步統(tǒng)一思想,開拓創(chuàng)新,努力開展具有自身特色的共青團工作,現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:
    一、抓組織建設(shè),夯實團組織基礎(chǔ)。
    隨著我市城市框架的不斷拉大,棚戶區(qū)拆遷改造步伐的加快,棚戶區(qū)居民大量外遷,這就使我街團員呈現(xiàn)出數(shù)量漸少、分布散、流動性大等特點,為適應新時期新形勢,結(jié)合街道團工作和轄區(qū)青年基本情況,團工委積極開展活動,完善工作制度,加強區(qū)域合作,將團工作緊緊圍繞服務(wù)黨政的中心工作開展,在充分調(diào)動廣大團員青年和基層團支部書記的工作積極性的同時把社會各階層的優(yōu)秀青年吸引到團內(nèi)來,并提出了“盤活轄區(qū)資源,推行共駐共建”為理念的發(fā)展模式,在積極抓基層組織建設(shè),夯實團組織基礎(chǔ)的同時,街團工委始終堅持“黨建帶團建”原則,認真落實團的各項工作機制,積極推進團組織建設(shè)。通過聯(lián)合駐區(qū)有團組織的單位和學校,將街道共青團工作范圍輻射到轄區(qū)內(nèi)所有團員青年,構(gòu)筑了地區(qū)團建網(wǎng)絡(luò),實現(xiàn)了共建共享共發(fā)展。根據(jù)街道經(jīng)濟建設(shè)中心的工作需求,街道團工委著重以“圍繞經(jīng)濟中心、服務(wù)地區(qū)發(fā)展”為指導,將共青團工作融入到促進轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、保障社會安全穩(wěn)定,促進了駐區(qū)企業(yè)的發(fā)展和員工的進步,有力地推進了轄區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展。目前我街共建立基層團組織11個、青年活動中心1個、社區(qū)團員服務(wù)點6個、青少年服務(wù)隊1個、駐區(qū)企業(yè)團建聯(lián)絡(luò)員6各,現(xiàn)以實現(xiàn)了轄區(qū)團組織的全覆蓋。
    二、以青年組織建設(shè),提高基層服務(wù)水平。
    一是街道結(jié)合青年中心工作的開展,把團建工作的重點放在組建青年組織上,上半年街團工委陸續(xù)成立了少青組織。這樣一方面有利于發(fā)揮社區(qū)青年各方面的特長,為建設(shè)學習型社區(qū)營造了良好的氛圍;另一方面,社區(qū)青年有了自己的組織,有了自己的活動載體,有利于把松散的青年集中起來,形成一個有凝聚力的團體。二是街團工委將幫扶轄區(qū)矯正青年工作列為今年十大工作目標之一,積極開展“關(guān)愛一助一”活動,通過一名團干部負責一名矯正青年的辦法,幫助他們走出陰影樹立信心重新融入社會。
    三、創(chuàng)新活動形式,增強團組織活力。
    1、開展3.5學雷鋒志愿者服務(wù)活動。
    志愿服務(wù)轄區(qū)群眾是我街長期以來一直保持的良好傳統(tǒng)。目前我街道共有志愿者隊伍30余人,根據(jù)志愿者的專長特點、社區(qū)群眾的需求以及社區(qū)可利用的資源等,建立健全服務(wù)機制和網(wǎng)絡(luò),廣泛開展社區(qū)便民服務(wù),重點為孤寡老人、軍烈家屬及下崗青年家庭、單親家庭少年、離退休的老干部、困難戶、五保戶等特殊群眾提供服務(wù),充分發(fā)揮了團組織的作用。半年來,累計服務(wù)轄區(qū)孤寡老人、老黨員及困難家庭20余次。
    2、開展“四個一”活動。
    根據(jù)街黨工委的統(tǒng)一部署,在建黨90周年紀念日到來之際,街團工委在轄區(qū)廣大團員青年中開展了“我與祖國共成長四個一”主題教育。即看一部愛國主義影片、寫一篇心得、幫扶一名矯正青年、為青年做一件實事,經(jīng)過此次活動,使轄區(qū)團員青年更加明確了對團員身份的認識,堅定了”永遠跟黨走“的信念?;顒悠陂g,1名團員青年被吸收為預備黨員,5名團員青年向黨組織遞交了入黨申請書。
    3、開展“周末社區(qū)知識大課堂”活動。
    為了充分發(fā)揮社區(qū)青年活動中心及社區(qū)團員服務(wù)點作為青年思想道德文化及學習職業(yè)技能的主陣地、主渠道的作用,街團工委積極開展了“周末社區(qū)知識大課堂”活動。成立遠程教育輔導站是街團工委,創(chuàng)新活動形式,增強團組織活力的一項重要舉措。每周末輔導站都會,通過播放愛國主義影片及科學文化類宣傳片等方式,重點圍繞青少年成長中所遇到的心理問題開展疏導教育,努力提升轄區(qū)青少年道德修養(yǎng),在做好宣傳教育的同時我們還積極開展了貼近青少年實際、既有很強的實踐性、團隊性,又有很強的娛樂性和知識性的青少年團體活動,通過讓青少年親身參與到活動中來增教育學習的說服力、感染力和吸引力。我們將努力把“周末社區(qū)知識大課堂”建設(shè)成為廣大轄區(qū)青年學習思想道德文化知識的心靈驛站和鍛煉基層團組織干部的熔爐。
    4、開展“三進校園服務(wù)”活動。
    為提升轄區(qū)中小學生法制安全意識,豐富他們的課余文化生活,街團工委攜手街司法所、文明辦、綜治辦等部門及xx二小、xx一小、十二中等駐區(qū)單位聯(lián)合開展了“三進校園服務(wù)”即普法進校園、安全進校園、科普進校園活動,活動通過講故事、反映片等學生們喜聞樂見方式在娛樂中向他們傳授法律、安全、科普等知識。
    5、開展“青年就業(yè)關(guān)懷”活動。
    半年來,街團工委始終把如何轉(zhuǎn)移轄區(qū)青年勞動力,實現(xiàn)青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)列為年度工作重點來抓,并為每位來社區(qū)報到的青年建立個人求職信息檔案,每周六還開設(shè)遠程就業(yè)教育大課堂,以此來提升轄區(qū)青年就業(yè)技能。
    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇四
    時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間來到焦化廠都六年了。這段時間里,在各級領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過自身的努力學習,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我本年度的思想、工作總結(jié)作如下匯報:
    一、認真學習,努力提高。
    在這一年中我努力學習與工作相關(guān)的各種知識,使自己在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。通過學習,自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力都得到了一定的提高。對本崗位的流程有了更深的認識。
    二、遵守制度,認真工作。
    愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障,在這一年時間里,我能遵守公司的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作。一年中未遲到早退,對工作上的事,都力求用最少的時間,做到最好,自工作以來,沒有耽誤過任何領(lǐng)導職工交辦的任何事情,認真地完成好每一項工作。
    三、端正作風,擺正位置。
    在工作中,我始終堅持勤奮、務(wù)實、高效的工作作風,認真做好本職工作。在生活中,堅持正直、謙虛、樸實的生活作風,擺正自己的位置,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同事,平等相處,以誠待人,正確處理好與領(lǐng)導、同事相處的尺與度的關(guān)系,大事講原則,小事講風格,不斷提升自己的團隊精神。
    四、存在問題。
    通過一年來的工作,我也清醒地看到自己還有存在不足的地方,在工作中碰到有些未遇到過的事還不夠大膽,處理還不太妥當,我將在今后的工作中努力加以改進提高,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的技能,要努力當好領(lǐng)導的小助手,爭取把自己的工作做得更好。
    總之,一年來,通過努力學習和不斷摸索,收獲很大,以后還會不斷加強個人修養(yǎng),加強學習,努力提高工作水平,適應新形勢下本職工作的需要,揚長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,樹立良好形象。我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做得更好!
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    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇五
    20xx年上半年焦化廠團委在公司團委和焦化廠黨委的正確領(lǐng)導下,在廠行政的大力支持和幫助下,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營,從青年實際需求出發(fā),鼓勵青年積極向上,自主學習,發(fā)揮特長,立足崗位成長成材。同時,積極引導廣大團員青年加強政治及思想理論學習,不斷推動我廠青年工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,下面就上半年主要工作匯報如下:
    火車跑的快,全靠車頭帶。今年以來,我廠團委目標很明確,首先從團干入手。從去年年底開始,共有三個團支部書記相繼被換。一來為團干隊伍注入新鮮血液,尋求青年工作新思路,二來為個別熱忠參與青年團隊工作,渴望通過團隊管理提升自我素質(zhì)的青年提供一個學習、鍛煉,展現(xiàn)的平臺。在團干更新后,我廠團委首先從思想引導,教育出發(fā),以組織學習、討論、聚會、座談等形勢對公司當前形勢任務(wù)進行學習、教育。讓作為各車間青年領(lǐng)頭羊的團支部書記對黨的認識及公司當前的形勢先有了一定的了解,明確了自己作為一名基層團干應該具備的素質(zhì)和團支部工作的著重點。為下一步工作中如何做好廠團委的助手和廠黨委的后備軍找準出發(fā)點。
    上半年以來,我廠在保證每月的團工作例會以外,在有專項工作的時候,臨時性的召開短會,共計5次,召開“五四”青年座談1次,然后在全廠組織了一次全覆蓋性的青年興趣愛好調(diào)查摸底,為準備把握青年思想動態(tài)和業(yè)余生活喜好做足了準備,為下一步廠團委和我們團干們的工作找準了目標。
    今年以來,廠團委針對公司提出的培養(yǎng)復合型人才的理念,開創(chuàng)性的對焦爐熱修、調(diào)火、測溫三個崗位進行合并競賽。這種跨工種的聯(lián)合競賽在我廠是首次。在前期的宣傳、發(fā)動和摸底的過程中廠團委組織各車間團干一一深入相關(guān)班組,把公司的用意及出發(fā)點做了詳細的解釋,同時也將我廠仍至整個公司經(jīng)后在重要崗位上的基本用人導向作了簡單說明,在得到大家的認可后,相關(guān)聯(lián)工作共有50多名員工都表示愿意報名參賽,“復合型人才”這一名詞也成為了我廠當時最熾手可熱的話題,與此同時,更拋起了一股,學專業(yè)、學技術(shù)、一崗多能的學習新熱潮。自3月份正式啟動開始,我廠堅持按年初制定的活動方案落實,把各項學習、培訓與實際工作緊密的結(jié)合到了一起。到目前為止各類學習培訓共計20余次,專門請專業(yè)技師和主管領(lǐng)導講課6次。參與培訓人員達到300余人次,共培訓近70個課時。
    “焦化廠青年突擊隊”一直以來,都是我廠團委組織下的一個緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營排憂解難的青年志愿隊伍,不管是焦化員工,還是各車間科室眼里,甚至廠領(lǐng)導的口中,我們這支青年隊伍一直保持著“招之能來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝的優(yōu)良作風”以及“不怕苦、不所累、不嫌臟、不講條件”的服從意識。這種被大眾所認可的成績,顯然已成為我焦化青年團隊的一項榮譽。
    今年上半年以來包括公司和我廠自己組織的各種突擊任務(wù)共有10余次,廠團委前后組織近100余人進行突擊。其中包括回收電纜,鏟礦,回收余煤,清理翻車機格柵等等。總之在有任何“急、難、險、重”的突擊任務(wù)時,我廠各級領(lǐng)導都會想起咱們這支響當當?shù)摹扒嗄晖粨絷牎薄?BR>    20xx年我廠青年安全工作在廠領(lǐng)導的關(guān)心下,在各級青安崗的共同努力下,沒有出現(xiàn)一起青年安全生產(chǎn)事故,這點得到了安保科及廠領(lǐng)導的高度好評,也榮幸的被公司評選為“青年安全生產(chǎn)示范崗”。今年以來,我廠各青安分崗的工作并沒有因為取得了一點成果而放松要求,而是給自己提出了更高的要求。各團支部根據(jù)本單位的不同情況,針對性地開展青安崗的相關(guān)工作。上半年以來,我廠各青安崗共開展安全巡檢在去年的基礎(chǔ)上增加到近40次,發(fā)現(xiàn)隱患共計20余處,且全部交給相關(guān)主管科室及時整改。特別在安全月即將到來的時候,各級青安崗均在本單位組織開展各種與安全相關(guān)的活動,比如:清理安全警示牌,傳發(fā)安全短信、微信、懸掛安全橫幅。同時,我廠還延續(xù)去年青年護廠防盜隊的巡邏工作,發(fā)動青年人積極參與護廠防盜。上半年中晚班巡邏共計10余次。效益面前,安全第一,我們堅持青年工作的基礎(chǔ)工作就是安全,沒有安全,何談效益。所以,今年以來,安全工作已成為我廠青年工作當中的基礎(chǔ)工作,更是重點工作。
    焦化廠《青年電氣專業(yè)化小組試驗室》在去年年底得到了廠領(lǐng)導的首次獎勵,雖說錢不多,但這讓每一名小組成員都更有信心,青年同志們的付出得到了廠領(lǐng)導的認可。今年上半年以來該小組共開展各類培訓試驗五次,座談一次,專家講座一次。同時,我廠還結(jié)合讀書社活動開展自主培訓、學習2次,在公司宿舍讀書社開展專業(yè)化小組好書分享會。在營造多讀書、讀好書氛圍的同時,給小組成員一個加強認識、理解,相互交流學習、探討的機會,為下一步專業(yè)化小組工作的開展打下堅實基礎(chǔ)。
    在公司開展“五小”活動的過程中,我廠“青年專業(yè)化小組”成員——干熄焦車間團支部書記尹成,更是選定了一個項目進行申報,應該說“青年專業(yè)化小組”給青年人創(chuàng)造了一個新的學習、進步,展現(xiàn)自我能力的平臺和機會。
    青年人是一個活潑好動、富有朝氣的群體,為增強團員青年的凝聚力。今年上半年以來,我廠團委在積極參與公司組織開展的聯(lián)誼及各項活動的同時,自己單位也聯(lián)系廠工會,組織開展了多次形式多樣的趣味運動會,較大的豐富了青年人的業(yè)余生活,通過團隊活動,使青年們的團隊意識和團隊精神明顯增強。特別在企業(yè)面臨困難的時期,越是鼓舞士氣,越能讓青年人抱成一團,取暖過冬。
    為了讓青年們能夠感覺到“五四”的氣氛,“五四”期間給每位團員青年準備了一份小小的紀念品,讓大家感受到了團組織的溫暖和存在。另外,在公司“五四”表彰的基礎(chǔ)上,我廠也評選出了一個標桿團支部、6名優(yōu)秀團支部書記、13名優(yōu)秀團員和30多名青年突擊先鋒并給予了一定的獎勵。
    一直以來,我廠都積極參與志愿者活動。在參與公司組織的志愿者活動外,我廠還主動與志愿者協(xié)會聯(lián)系參與了愛心進社區(qū),鐵路道口值守,慰問傷殘職工等一系列活動。
    1、工作中存在較為明顯的短板,各項工作的組織開展沒能齊頭并進。最為明顯的就是,微博的工作,因為本人不是太關(guān)注微博,所以工作開展容易忽略。讀書社的相關(guān)活動,主動性還是欠缺,完成工作任務(wù)的心態(tài)較重。
    2.工作創(chuàng)新有待加強,基礎(chǔ)工作標準有待提高。
    3.平時工作中與廠領(lǐng)導及團支部書記溝通較為頻繁,與普通青年交流不夠。深入一線還是太少,沒有把握住青年的第一手資料。 4.在服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營方面雖說突擊工作干的不錯,但還是以單純的體力突擊為主,在技術(shù)方面還沒能有效的帶領(lǐng)青年人發(fā)揮作用。
    5.擔任廠宣傳工作,但團工作的宣傳明顯意識不強,很多事做了就做了沒有及時的宣傳和與人交流。政治敏感性有待提高。
    1、推進“員工職業(yè)技能競賽”的工作按年初制定的計劃節(jié)點執(zhí)行。
    2、幫助“焦化廠青年電氣專業(yè)化小組”完成至少一個青年技改項目,爭取在廠項目制中獲得名次。組織多幾次讀書活動,帶動青年多讀書。
    3、吸納更多的青年加入廠“青年突擊隊”,在生產(chǎn)經(jīng)營需要青年人出一份的時候,能夠更好、更快的為生產(chǎn)經(jīng)營服好務(wù)。
    4、結(jié)合我廠實際開展一些相對有特色的文體活動,比如:各種球賽,另外,應大部青年的喜好組織一次戶外出游,或者小范圍內(nèi)的漂流、爬山等活動。
    5、加強與志愿者協(xié)會的溝通,創(chuàng)造條件參與各種志愿活動。
    6、總結(jié)去年及上半年工作中的經(jīng)驗和不足,爭取團年度工作新的起色。
    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇六
    經(jīng)歷過才會有感受,付出了才能有收獲。在團委的工作就是這樣,在過程中體會,在結(jié)束后享受著快樂??偨Y(jié)開學至今的一個多月,讓我獲益良多。
    從學院的迎新到團委的招新,每個大大小小的活動,大大小小的會議,都帶給我新鮮感與沖擊。如今可以更加從容應對工作,從開始時對各活動工作的一無所知到今天的得心應手,付出了,也得到了。加入團委后我邁出了好多的第一步,而在成為委員過后我邁出了第一步,也得到了好多寶貴的經(jīng)驗。
    迎新,是我在團委這個學期的第一份工作??傮w來說,從最初的開始至各項相關(guān)工作的展開都較為順利,并沒有出現(xiàn)大的失誤。這個得意于良好的前期準備工作。學院各組織整體的協(xié)作保證了今年迎新工作做到有計劃,有組織,有分工,有步驟的進行和完成。給11級新生留下美好印象。而就我個人雖然在迎新工作中并無起到至關(guān)重要的角色,但是默默協(xié)助好工作開展我也是非常開心的。從中更可以了解到各個步驟,各個環(huán)節(jié)是如何進行與緊密聯(lián)系的,怎樣解決突發(fā)事件和緊急問題。這就是一場現(xiàn)場直播。
    招新,為團委注入新鮮血液的工作。
    首先談?wù)剴邩?,由于今年新生宿舍分布較散,而且經(jīng)驗不足的關(guān)系。導致無法讓新生全面的深入了解團委,出現(xiàn)時間分配不當,或者到最后都沒有激情介紹等問題。另外我建議秘書部以后活動有必要的文件讓各委員了解的文件可以統(tǒng)一發(fā)到郵箱,以便到時候真的需要資料,無從得到。其后的宣傳擺攤,與新生交流都沒有多大問題。
    而第一輪面試,人數(shù)較多,有170人左右,但是報我們部門的新生卻是五個部門中最少的。這是我意料之中的事情,其中我想最大一部分原因的大家都不了解團委各部門職能,單憑名字定志愿。在第一輪面試中,由于我們部門的要求比較有針對性,我問來面試者的問題也比較有針對性,我列出了很多問題,這樣我在面試時問出的問題也比較清晰。
    第二輪面試,我們部門是單獨進行的,采取的是以寫一份黨課特色活動總流程結(jié)合主題演講的形式進行。我覺得這個很好,不僅可以了解每個人的特點才能,是否適合我們部門。更重要的是,他們展示了自己,即使面試失敗也收獲良多。最后在確定人選方面,出現(xiàn)的最大問題就是無法取舍。我們部門委員根據(jù)他們性格能力,以及以后是否能兼顧團委的工作最后確定了5女4男的新干事人選。
    最終,我們有新干事了!!只想說,團委的你們真的很棒,既然我們選擇了開始就別輕易結(jié)束。無論以后遇到什么,我們都會堅持,我們都懷著最初的激情堅持下去,把團委辦得都更好。因為我們相信“沒有比腳更遠的路,沒有比人更高的山”。我們會是一家人,無論風雨兼程,我們都會團結(jié)一心,并肩走過。
    張曉玲。
    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇七
    回眸20xx年8月至今,公司團委在集團團委和公司黨委的正確帶領(lǐng)下,堅持以科學發(fā)展觀和黨的十八大精神為指導,緊密地圍繞在公司黨委的周圍,努力拼搏、奮發(fā)進取,充分發(fā)揮團組織的自身優(yōu)勢,切實抓好自身建設(shè)和新型基層團組織建設(shè),使全公司共青團工作邁出了新的步伐,取得了新的成績。圍繞公司“走出吉林、定位北京、布局全國、躋身國際”經(jīng)營戰(zhàn)略的工作大局,與時俱進,開拓創(chuàng)新,積極開展共青團的各項。
    (一)20xx年是建國65周年,也是公司建廠45周年。公司團委在集團團委的號召和公司黨委的領(lǐng)導下,組織開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的主題活動,成效顯著。
    1、以正確引導、積極凝聚青年、竭誠服務(wù)青年為目的,開展以“青春吉電夢”為主題的攝影和微視頻大賽。圍繞“青春吉電夢、青年人在吉電”這個主題,展現(xiàn)青春視角、記錄溫馨瞬間、暢談夢想希望。充分調(diào)動廣大青年的積極性,營造愛崗敬業(yè)、青春建功改革發(fā)展、共筑吉電夢的濃厚文化氛圍,青年人立志在企業(yè)發(fā)展的進程中展現(xiàn)青春、貢獻才智。
    2、為了慶祝公司建廠四十五周年,活躍公司的文化氣息,打造和諧、向上的團隊精神,展現(xiàn)員工風采和精神面貌,公司工會、團委特舉辦20xx年春季萬米接力賽。各分會上報1—2組,10人/組,其中每組包括2名女隊員,通過接力的方式完成萬米長跑。通過本次活動不僅鍛煉了們的身體素質(zhì),展現(xiàn)員工風采和精神面貌,還增強了職工們的協(xié)調(diào)合作意識和集團凝聚力。此次活動的成功舉行也為全體職工在春季工作里注入了一股向上的斗志,讓職工們以更加飽滿的熱情投入到工作中。
    3、為了慶祝公司建廠四十五周年,豐富員工業(yè)余文化生活,增進職工友誼,增強職工的集體榮譽感,增強全體職工的凝聚力,塑造職工頑強拼博的精神,以飽滿精神投入工作和生活,公司工會、團委6月24-26日特舉辦了公司“繩”采飛揚集體跳繩比賽。每隊上場隊員10人,其中兩人搖繩(男),8名成員(女:4人;男:4人)集體一起跳。各單位組織有序,隊員們積極訓練,肯動腦筋,把單一的跳大繩比賽進行了創(chuàng)新,比賽過程中贏得了員工們一致叫好,時時爆發(fā)出熱烈掌聲。
    (二)大力開展“青年崗位大練兵”活動。
    青年職工是企業(yè)發(fā)展的后備力量,為了慶祝“五四”青年節(jié),切實提高青年職工的專業(yè)技術(shù)能力和崗位操作技能,實現(xiàn)“提高技能、鍛煉隊伍、選拔人才、樹立典型”的目標,充分發(fā)揮團員青年的先鋒模范作用。經(jīng)公司黨委同意,公司工會、團委舉辦了“青春促發(fā)展”青年崗位大練兵活動?;顒臃桨赴l(fā)布后,吉林制造基地各分廠積極響應,員工熱情高漲,掀起了一陣自學、互學的熱潮。
    各生產(chǎn)分廠認真制定本分廠崗位大練兵工作方案和崗位大練兵比武計劃,崗位練兵緊緊圍繞日常工作中經(jīng)常發(fā)生問題的環(huán)節(jié),突出問題重點訓練,干什么練什么,缺什么補什么。青年員工們更是認真對待,積極學習,把崗位大練兵看做是自己專業(yè)技能積累的一個機遇,一個平臺。
    通過“崗位練兵”的形式幫助企業(yè)青年職工快速提高業(yè)務(wù)水平、技能水平,造就一支工人技師隊伍,加快培養(yǎng)一批技術(shù)技能型、知識技能型、復合技能型青年技術(shù)人才,使企業(yè)后續(xù)人才盡快抓緊抓穩(wěn)接力棒,為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展貢獻力量。
    (三)開展青工技能培訓活動。為全面提高青年職工隊伍整體素質(zhì)。20xx年,公司團委組織廣大團員青年積極參加了由安全環(huán)保部和保衛(wèi)部主辦的防火專業(yè)知識、安全知識《勞動法》和《工會法》等技術(shù)培訓活動,并撰寫了心得體會,意在引導和動員廣大青年職工能夠更好地為企業(yè)服務(wù),努力建設(shè)一支能夠在本職崗位上做出不平凡業(yè)績的高技能青工隊伍。
    (一)緊緊圍繞全局經(jīng)營指標,進一步深化“青年崗位標兵”創(chuàng)建活動。最終評選出劉毓、劉長海、李闖、許春鵬四名工作業(yè)績突出、語言組織能力強、綜合素質(zhì)高的團員青年職工作為先進典型,從而激發(fā)團員青年勤奮工作,甘于奉獻的工作熱情。
    (二)關(guān)鍵青年崗位職工反腐倡廉警示教育活動。2月21日,根據(jù)公司紀委統(tǒng)一安排,組織關(guān)鍵崗位青年前往省監(jiān)獄接收反腐倡廉警示教育。期間,大家聽取了監(jiān)獄方的情況介紹,了解了犯人的生活、勞動等情況,參觀了監(jiān)獄的服刑人員的生產(chǎn)車間。最后,聆聽了3名在押服刑人員的懺悔和現(xiàn)身說法。介紹他們當初是如何一步一步走上犯罪的道路。通過參觀學習,大家都深深體會到:“服刑人員的現(xiàn)身說法,現(xiàn)場感強,給人的沖擊很大,這樣的教育活動非常必要”。
    一致表示要不斷加強對黨紀、國法的學習,加強自身的世界觀改造,樹立正確的人生觀,努力增強廉潔自律意識,不斷提高反腐倡廉的自覺性和自身免疫力。
    (三)外阜現(xiàn)場結(jié)合企業(yè)文化及青年員工自身特點,積極開展團的各項活動。
    公司為給員工創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍,將中華傳統(tǒng)文化與企業(yè)文化相結(jié)合,并配合公司內(nèi)部工作組在內(nèi)蒙古豐鎮(zhèn)地區(qū)的工作檢查及提升項目管理工作,更為了傳遞一種正能量,于5月19日至5月21日在內(nèi)蒙古豐鎮(zhèn)鐵合金裝備4s基地及周邊項目開展了以“弘揚中華傳統(tǒng)文化—公司《弟子規(guī)》宣講會”為題的學習活動。此次宣講活動大大提高了員工學習的積極性,也使員工更加深刻的認識到《弟子規(guī)》的深刻內(nèi)涵,懂得如何將《弟子規(guī)》科學合理的應用到生產(chǎn)、生活中。
    (一)為使共青團工作再上一個新臺階,今年由于新入廠團員青年職工數(shù)量的增加,根據(jù)所屬部門的團員實際情況將原有的12個團支部改編成17個。并通過民主評議投票的方式從1084名團員中選派出17名優(yōu)秀團員擔任各團支部書記。
    (二)規(guī)范基層團支部管理,更新健全團員檔案。
    為了提高團干部的工作能力和水平,20xx年下半年公司團委將利用開例會,舉辦學習班的形式,對團干部領(lǐng)導能力,工作方法,團的基礎(chǔ)知識等方面進行培訓,并結(jié)合貫徹學習團十八大精神進行座談討論,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治素質(zhì)。
    回顧20xx年至今,取得的成績固然可喜,但在成績的背后亦存在著一些問題,主要表現(xiàn)在:
    一是青年職工的思想教育比較薄弱,未能適應新形勢的發(fā)展,缺乏創(chuàng)新意識;
    二是部分基層團組織活力不夠,個別團員自覺性不強,有管理比較松散的現(xiàn)象;
    三是活動組織還不夠嚴密,缺乏部門之間的協(xié)調(diào)與溝通,很多活動沒有達到預期效果。
    建議:在逐步完善公司團委各項機制的同時,可否建立團支部書記獎懲制度,對任命的各基層團支部書記給予一定的崗位津貼補助或物質(zhì)獎勵,進而提高基層團支部干部的工作積極性。
    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇八
    多年來,**市直教育系統(tǒng)團委在團市委和教育局分管局長的正確領(lǐng)導下,在各市直基層學校黨政領(lǐng)導的大力支持下,堅持用鄧小平理論和重要思想武裝青少年,從服務(wù)黨政工作和學生成長成才兩個大局出發(fā),以青少年學生“素質(zhì)拓展”統(tǒng)攬全盤工作,以培養(yǎng)社會主義“四有”新人為目標,用先進典型激勵青少年,用有效的服務(wù)手段凝聚青少年,全面深化主題活動,積極開展思想教育,努力構(gòu)建服務(wù)體系,切實加強自身建設(shè),為素質(zhì)教育的深入推進和青少年學生的健康成長發(fā)揮了團組織的積極作用。現(xiàn)將多年來的工作總結(jié)如下:
    一、基本情況:
    **市直教育系統(tǒng)團委下轄16個個基層單位團委(含原幼師)、9個基層單位團支部(含教育局機關(guān)團支部),共有青年數(shù)28166人,團員青年14696人。
    二、主要成績:
    (一)、堅持德育為本,狠抓團員青年的思想道德建設(shè)。
    1、繼續(xù)深化重要思想學習教育活動。各校針對青少年特點,根據(jù)不同年齡階段的青年群體,依托重要思想青少年讀本,堅持不懈地開展學習教育活動,使廣大團員青年深刻理解重要思想、黨的xx大、xx屆四中、五中全會和團的xx大精神實質(zhì),樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,引導他們把個人的命運同祖國的命運緊緊聯(lián)系在一起,自覺服務(wù)社會,無私奉獻社會。
    2、切實加強業(yè)余團校、業(yè)余黨校建設(shè)。各校充分利用業(yè)余團校、業(yè)余黨校,加強非團員(入團積極分子)和骨干團員的政治思想教育和黨的基礎(chǔ)知識早期教育,并結(jié)合道德實踐和體驗教育,使他們對黨團知識有更為深刻的了解,進一步把廣大團員青年的思想統(tǒng)一到為全面建設(shè)小康社會的宏偉目標而奮發(fā)有為、建功立業(yè)上來。
    3、大力開展愛國主義教育和法制教育。各校在清明、“五四”、“一二九”期間,組織團員青年到烈士陵園、海交館、歷史博物館等愛國主義教育基地,進行愛國主義教育。在廣大團員青年中舉辦法制知識專題講座,普及有關(guān)法律知識,教育學生增強法制觀念,遵紀守法。
    4、廣泛開展紀念抗戰(zhàn)勝利六十周年系列活動,推進青年愛國主義和革命傳統(tǒng)教育活動。利用今年是紀念中國人民抗日戰(zhàn)爭暨世界反法西斯戰(zhàn)爭勝利六十周年有利契機,開展了豐富多彩的紀念活動,全面推進青年愛國主義和革命傳統(tǒng)教育活動。通過組織團員青年參加網(wǎng)上知識競賽、讀書征文活動、舉辦報告會、專題講座、座談會等多種形式,教育引導青年牢記歷史,樹立起肩負使命的信心。
    5、扎實開展增強團員意識主題教育,提高團組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力?;顒右浴案吲e團旗跟黨走,立足僑鄉(xiāng)做奉獻”為主題,旨在引導團員青年牢固樹立共產(chǎn)主義遠大理想,堅定走中國特色社會主義道路的信念,切實增強廣大共青團員的政治意識、組織意識和模范意識。
    (二)、繼續(xù)以制度建設(shè)為核心,著力加強團的組織建設(shè)和作風建設(shè)。著力推進團隊工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。
    深化黨建帶團建工作,夯實團的組織建設(shè)。一是加強團的組織建設(shè)。進一步完善團的各項規(guī)章制度,堅持“三會兩課”制度,全面落實黨建帶團建工作,使團建工作納入黨建的工作格局。二是重視團干隊伍建設(shè)。大力建設(shè)黨放心、青年滿意的團干部隊伍,加強團干部的政治理論學習,不斷提高團干隊伍的整體素質(zhì)。繼續(xù)做好推優(yōu)工作。
    建立健全了工作例會制度,每學期至少召開一次各校團、隊負責人工作例會,交流工作經(jīng)驗,探討工作新方法、新途徑,研究新時期學生思想道德教育的新的策略。
    指導各學校按照《團章》規(guī)定按期集中進行換屆選舉工作,按期換屆換屆率達到90%。加強隊團、隊干部的考核。通過換屆促團建,配齊配好配強基層團組織領(lǐng)導班子,增強團的內(nèi)在活力。
    加強教工團支部的建設(shè)工作,促進教工團員的交流,加深彼此友誼。繼續(xù)按照分類指導、典型示范,逐步推動的原則,加強對各校教工團支部建設(shè)的督促和指導,并完善工作制度,明確工作內(nèi)容,開辟陣地、定期開展活動。
    加強對民辦學校團建的支持和領(lǐng)導,系統(tǒng)團委目前下轄8所民辦學校,都是最近幾年剛創(chuàng)建的,團、隊建設(shè)比較滯后,系統(tǒng)團委有意識地加強對民辦學校團、隊建設(shè)的指導,推動民辦學校團建工作持續(xù)健康發(fā)展。繼續(xù)加強對已建團的民辦學校的指導力度,在健全制度、規(guī)范運行上下功夫。
    完善團隊干部隊伍建設(shè)機制,打造學習型團組織。一是加強作風建設(shè),繼續(xù)克服團隊干部思想在上存在的“等、靠、要”、行動上“散、慢、拖”的現(xiàn)象,增強主動意識,創(chuàng)造意識、服務(wù)意識、學習意識,機遇意識,積極主動介入黨政中心工作,創(chuàng)新工作內(nèi)容和方法。多深入青少年學生和青年教工中,認真傾聽他們的呼聲、了解他們的需求,努力從指令型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,增強工作的針對性、實效性。二是提高對團干部加強學習,開展調(diào)查研究的要求,實行例會學習制度,利用每學期一次團隊干部例會進行黨的基本理論和團的業(yè)務(wù)知識學習,提高團隊干部的政治覺悟和業(yè)務(wù)水平。克服畏難情緒,把困難、問題當成課題去研究、去解決,要求團隊干部每學期進行一次調(diào)研,每學年撰寫一篇論文,不斷增強團干部的理論水平,深入推進理論建團。
    堅持全團帶隊,加強對少先隊工作的領(lǐng)導,開展學校少先隊規(guī)范化創(chuàng)建工作,加強少先隊基層組織建設(shè)。堅持“一手抓培育,一手抓監(jiān)督”的方針,加強對學生會及其他學生社團的監(jiān)督管理,引導和促進學生社團規(guī)范健康發(fā)展。加強與教育工會、教育關(guān)工委、婦聯(lián)等部門的聯(lián)系和合作,探索團建工作的社會化。
    (三)弘揚雷鋒精神,深入開展青年志愿者獻愛心活動。
    幾年來,系統(tǒng)團委堅持“受教育、長才干、做貢獻”三結(jié)合的指導方針,奉行“奉獻、友愛、互助、進步”的準則,開展以“奉獻愛心”為主的宣傳、實踐活動,擴大了系統(tǒng)團委的知名度,展現(xiàn)了市直各校青年學生的精神面貌。按照系統(tǒng)團委的工作部署,認真開展一年一度的“一二九”文化三下鄉(xiāng)活動、市直學校青年學生踴躍為貧困生捐款捐物,并組織了精彩的文藝節(jié)目到農(nóng)村學校慰問演出。幾年來,我們共奔赴泉港山腰中學、洛江河市中學、南安詩山中學、洛江虹山中學、泉港涂嶺蘆樸小學和惠安輞川玉圍小學開展獻愛心活動,累計捐款捐物達15萬元,捐助貧困生100多名。取得了令人滿意的效果。
    積極參與團市委組織的共建“共青園”綠化活動,系統(tǒng)團委在清源山上認捐了一棵大榕樹,至今已經(jīng)是枝繁葉茂,綠意盎然。
    華僑職業(yè)中專學校、幼師等學校還積極組織學生到福利院、開智學校開展青年志愿者活動,各校團委積極與所在地的社區(qū)開展共建活動。各校積極參與團市委組織的“清除白色污染、共建綠色家園”、“希望工程”等志愿者行動,取得了良好的效果。其中華僑職業(yè)中專學校團委被國務(wù)院殘疾人工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導小組授予全國志愿者助殘先進集體。
    (四)、以主題教育為載體,提升青少年整體素質(zhì)。
    主題教育作為一種載體,對提升青少年的整體素質(zhì)能起到良好的作用。
    組織開展十八歲成人儀式。十八歲成人儀式是對青年學生進行思想道德教育的主陣地之一,能使學生懂得成人的意義及自身擔負的責任。各校利用“五四”、“十一”舉行成人儀式,加強對青年學生的成人意識教育。xx年,由團市委主辦,由系統(tǒng)團委承辦的“十八歲成人儀式”,受到了團中央的表彰。
    組織“五四”“一二九”系列活動。各校團組織一方面在五四、一二九期間利用團校加強團員意識的培養(yǎng),加強共青團知識的培訓;另一方面抓住“五四”、“一二九”契機,開展團歌比賽、個人主頁、網(wǎng)頁設(shè)計大賽、“十佳歌手”比賽、青少年書畫展等,通過活動展現(xiàn)團員青年的精神面貌,引導團員青年積極向上的生活態(tài)度。
    一中、五中、八中、培元中學等學校每年都舉行一屆的“校園藝術(shù)節(jié)”活動,以高尚、優(yōu)秀的作品來引導青年學生,同時也活躍了校園文化氣氛,拓展了學生多方面的素質(zhì)。
    各校團隊組織能夠根據(jù)本校的實際特點,著眼于滿足廣大青少年日益增長的精神文化需要,開展了辨論賽、書法大賽、籃球賽、歌詠大賽、美術(shù)作品大賽等活動,進一步豐富和活躍了青少年的精神文化生活。
    (五)、堅持做好“三個服務(wù)”,在服務(wù)中提高工作水平。
    “服務(wù)大局、服務(wù)社會、服務(wù)青年”,是學校團隊組織全部工作的基石?!叭齻€服務(wù)”歸結(jié)到一點,是竭誠為青年做好服務(wù),這是共青團貫徹重要思想的必然要求,也是團的工作的出發(fā)點和落腳點。
    幾年來,我們繼續(xù)鼓勵基層團隊組織立足本校實際,切實加強教工團支部建設(shè),想方設(shè)法地為青年教師交流業(yè)務(wù)經(jīng)驗、提高業(yè)務(wù)技能提供舞臺;切實加強基層團委建設(shè),為學生的成長成材提供一個良好的平臺。同時,積極推動學校學生社團建設(shè),引導和規(guī)范學生會等學生自治組織的工作。另外,各校還充分發(fā)揮團隊組織自身優(yōu)勢,在旅游節(jié)、創(chuàng)建環(huán)保模范城市、海絲節(jié)、廣場文化節(jié)等大型活動中,圓滿地完成了團市委、教育局領(lǐng)導布置的各項工作任務(wù)。在服務(wù)大局中,提高自身水平,體現(xiàn)自身價值,從而更好地為青年服務(wù)。
    三、存在的問題。
    一是系統(tǒng)團委至今沒有單獨的辦公室,沒有專職的團干部,所以工作缺乏規(guī)范性、制度性;二是各校教工團支部的工作發(fā)展不平衡,有待進一步加強;三是為青年服務(wù)的手段和辦法有待進一步豐富。
    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇九
    20xx年上半年,醫(yī)院團委在醫(yī)院黨委和上級團委的正確領(lǐng)導下,圍繞醫(yī)院改革與發(fā)展的中心工作,聯(lián)系本團實際,勤奮務(wù)實、開拓創(chuàng)新,圓滿完成了上半年的工作計劃和上級交給的各項任務(wù),團的工作也有了新的發(fā)展,團員青年的素質(zhì)有了進一步提高,現(xiàn)總結(jié)如下:
    1、重視思想教育,提高團組織建設(shè)。
    根據(jù)縣委、縣政府和縣衛(wèi)生局的安排部署,團委積極組織廣大團員青年開展了“學雷鋒樹新風”活動,大力弘揚新時代的雷鋒精神,不斷促進廣大青年團員社會主義核心價格體系建設(shè)。通過下發(fā)文件、發(fā)放學習資料、制作宣傳版面等形式,要求廣大團員同志認真、深入的學習,并要求大家寫出心得體會,以此來促進了團員干部和團員青年政治理論水平和業(yè)務(wù)水平的全面提高。
    2、強化醫(yī)德醫(yī)風教育,提高團員青年的職業(yè)道德素質(zhì)。為培養(yǎng)廣大團員青年良好的職業(yè)道德,在醫(yī)院黨委的領(lǐng)導下,在團員青年中積極開展了醫(yī)德醫(yī)風教育活動,以此來加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)。一是舉辦醫(yī)德醫(yī)風系列講座,要求團員青年都要積極參加;二是根據(jù)醫(yī)德醫(yī)風總體要求,每月進行一次醫(yī)德醫(yī)風滿意度調(diào)查,調(diào)查結(jié)果直接與科室和個人的獎金掛鉤。三是大力宣傳院內(nèi)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的典型事跡,把先進人物、典型事跡通過縣電視臺、《院報》、宣傳欄等進行宣傳。通過醫(yī)德醫(yī)風教育活動的順利開展,廣大團員青年的思想道德水準明顯提高,人人做到文明行醫(yī),個個嚴守職業(yè)道德,沒有發(fā)現(xiàn)一例受“吃請”、收“紅包”現(xiàn)象,病人的滿意率在98%以上。
    為進一步提高青年工作者的崗位技能水平,使成為醫(yī)院發(fā)展建設(shè)的主力,醫(yī)院團委積極組織廣大團員青年參加醫(yī)務(wù)科、護理部組織的各種技能操作比賽活動。上半年相關(guān)職能科室先后組織團員青年參加了“應急預案演練”、急救技術(shù)比武大賽、5.12護士節(jié)演講比賽的等活動,并經(jīng)常進行“三基三嚴”考試考核、病歷、處方書寫評比等活動,使團員青年逐漸成為科技興院的帶頭人,全院上下也形成了科技興院、科技進步的良好氛圍。
    20xx年上半年,醫(yī)院組織全院青年團員參加了全民健身月活動中的象棋比賽、自行車慢賽、羽毛球比賽等比賽項目,并取得了較好的名次。同時還參加了醫(yī)院、衛(wèi)生局和宣傳部組織的各種演講比賽,并取得了優(yōu)異的成績。通過一系列的業(yè)務(wù)文化活動,豐富了團員青年的業(yè)余文化生活、激發(fā)了大家干事創(chuàng)業(yè)的積極性、創(chuàng)造性和主動性。
    醫(yī)院在門診大廳設(shè)置了“服務(wù)臺”,并號召廣大團員青年利用休息日等工作之外的時間,為來院就診的患者及家屬提供導診、全程陪診、健康知識宣教、危重病人心理疏導等活動。
    醫(yī)院多次在門診、病房組織醫(yī)院還經(jīng)常組織青年醫(yī)生、護士為全縣群眾義診、體檢等。醫(yī)院還多次組織五官科、眼科、口腔科、體檢中心等科室的團員青年利用節(jié)假日走上田間地頭為農(nóng)民群眾義診。今年上半年共組織義診近十次,接受義診的群眾逾千人。
    20xx年上半年已經(jīng)結(jié)束,醫(yī)院團委在看到成績的同時,也清楚的認識到,團委的工作中還存在很多不足,仍然面臨著一系列的新挑戰(zhàn)、新問題。在20xx年下半年里,醫(yī)院團委將在團縣委和醫(yī)院黨委的領(lǐng)導下,求真務(wù)實、團結(jié)協(xié)作、彌補不足,努力構(gòu)建醫(yī)院團委建設(shè)的新局面,使醫(yī)院的團委工作再上一個新的臺階。
    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇十
    按照學校的學期工作部署,在學校黨總支和校長室的領(lǐng)導下,在上級團委的關(guān)心下,學校團委能創(chuàng)造性地開展工作,現(xiàn)將本學期的工作總結(jié)如下:
    為三廠職高尿毒癥患者沈玉華同學捐款******元;
    為海門電大綜合高中班淋巴癌患者范開宇同學捐款****元;
    抓好學校的特困生群體,定期召開特困生座談會,不僅從物質(zhì)上給予幫助,還從精神上予以鼓勵。
    進行革命傳統(tǒng)教育。三月份,我們依舊組織學生步行到劉浩、余東烈士陵園進行掃墓,緬懷先烈?;匦:筮M行了征文活動和了烈士詩抄書法比賽。
    培養(yǎng)學生的社會實踐能力。我們先后多次組織學生前往我校的*個德育基地開展活動,特別是利用我校的校辦廠南回集團的有利優(yōu)勢,組織學生開展社會實踐活動。
    青年志愿者活動也能有效開展。在三月文明禮貌月活動中,我校學生多次到**敬老院獻愛心,擴大了我校的社會影響,使老人的晚年生活充滿陽光,同時在校內(nèi)外,開展多種志愿者服務(wù)活動。
    積極配合團市委的有關(guān)通知要求,認真的、扎實有效的開展好增強團員意識主題教育活動;
    認真組織學習
    八榮八恥,開展了黑板報評比、漫畫解讀八榮八恥等比賽活動;
    積極參加團市委開展的一系列活動,如“團史團情知識競賽”、團員風采大賽等,分別獲得了優(yōu)秀組織獎、二等獎。
    開學初及時做好團員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作,督促新班級組建了團支部,加強了對團支部的組織領(lǐng)導。
    中學生團校對入團積極分子進行培訓,團委嚴格把好發(fā)展關(guān),確保團員質(zhì)量。對團干進行指導,使之更好更有效地開展工作。
    青年黨校定期對黨校學員進行培訓,在本學期,畢業(yè)班共有九位同學即將光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。
    總之,團委在上級領(lǐng)導的指導下,在學校領(lǐng)導和同學們的關(guān)心和支持下,開展了一些工作,也取得了一定成績,我校團委和教工團支部先后被評為“海門市五四紅旗團委”、海門市增強團員意識教育活動先進團支部、南通市增強團員意識教育活動先進團支部、江蘇省增強團員意識教育活動先進團委,與此同時,我們的工作中仍存在許多不足,會在今后不斷地改進。
    中學團委
    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇十一
    2、充分發(fā)揮體育班長、團支部書記的作用,利用兩操的軍事化管理促進學生良好習慣的養(yǎng)成,學生在兩操上的優(yōu)秀表現(xiàn)讓來我校參觀的全國各地的領(lǐng)導和老師都贊不絕口,兩操管理的成功已成為我校一道靚麗的風景線。
    3、抓紀律、衛(wèi)生做到堅持不懈,細節(jié)入手,檢查到位,處理及時,教育為主。學生打架、逃課、吃零食、吸煙等違紀現(xiàn)象較以往明顯減少。
    4、對每大周學生離校時,家長到校的車輛進行了規(guī)范管理,使家長有序化、規(guī)范化來接學生;對在校園里逗留的大專部的學生做到天天勸其離開興華校園,為創(chuàng)造和諧校園貢獻了力量。
    1、初中部各班組建團支部,共組建18個團支部,組織團員民主選舉支部委員和初中部總支部書記,對各支部團員情況進行統(tǒng)計匯總,充分調(diào)動學生干部的積極性和發(fā)揮他們的作用,讓他們參與到各個工作崗位中去實踐和鍛煉自己,為開展各項工作提供了人才保證。
    2、加強政治理論學習,加強團課教育,嚴把團員入口關(guān)。
    3、按時召開團委、學生會干部會議,對其工作情況進行考核,能者上、庸者下,根據(jù)情況進行適當調(diào)整。
    1、制定團委、學生會工作計劃。
    2、九月份組織教師團隊拓展活動。
    3、九月份組織班級形象大比武。
    4、十月份組織學校趣味運動會。
    5、十月份開展推廣師生普通話活動。
    6、十一月份組織廣播操比賽。
    7、十一月份組織我校青年志愿者赴開發(fā)區(qū)敬老院獻愛心活動。
    8、十二月份新團員入團儀式。
    總結(jié)過去的各項工作,我們有成功的地方,也有不足的方面,學生的紀律性還有待提高,校園環(huán)境還有待凈化,為此,我們將在今后主要改進以下工作:
    1、繼續(xù)開展黨的思想、方針學習活動。對于團總支部生活方面,考慮形式上與團會結(jié)合,內(nèi)容上更注重了解同學的思想和心聲,對支部(班級)的問題展開討論,征集同學意見。
    2、計劃發(fā)動團干部班干部更多地深入同學當中,了解他們的學習生活方面的情況,及時反映問題,并與相對較沉默的同學更多地談心,盡最大努力使其能融入班集體,增強自身的社會交際能力。
    3、多組織和參與一些社會活動,讓我們這個集體更加活躍、精彩!建立校園廣播站,為學校做好宣傳服務(wù)工作。
    4、抓學生紀律和衛(wèi)生要再多下功夫,腳踏實地求新異,改革開放建和諧。
    回顧上半年的工作,我們?yōu)槿〉玫某煽兌械津湴?;展望未來,我們滿懷希望,信心十足。成功的背后凝結(jié)著全校師生的汗水,我們將更加團結(jié)一致、銳意進取,齊心協(xié)力,秉承“自強不息厚德天下”的校訓,努力實現(xiàn)“讓每一個學生成功”的辦學目標,用我們滿腔的熱情去迎接明天新的挑戰(zhàn)。
    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇十二
    鎮(zhèn)團委下轄團支部20個,其中村級團支部16個,鎮(zhèn)直團支部1個,學校團總支3個。全鎮(zhèn)現(xiàn)有團員430人;團委委員5人,其中本科文化程度2人,大專文化程度3人,均屬中共黨員;團干39名,其中本科12名,大專16名,初中文化程度11名;團干中女團干8名,占團干人數(shù)的20.5%,少數(shù)民族團干1名,占團干人數(shù)的2.5%,中共黨員17名,占團干人數(shù)的43.5%。
    二、夯實基礎(chǔ),全面加強團的基層組織建設(shè)
    1、領(lǐng)導重視,總攬團委工作
    鎮(zhèn)黨委高度重視團建工作,把團建工作納入重要議事日程,定期不定期地聽取鎮(zhèn)團委的工作匯報,并及時指導、關(guān)心團委的工作開展情況,黨委一把手經(jīng)常親自過問團的工作,針對不同問題及時給予指導。同時大力推進“黨建帶團建、團建促黨建”的工作模式,把鎮(zhèn)基層團組織建設(shè)納入黨建的總體格局,統(tǒng)一部署實施,把團建考核納入黨建考核中。每逢共青團的大型會議、紀念活動等,黨委領(lǐng)導都親臨現(xiàn)場給予指導,親自參與了“3.12”植樹活動、“五四入團儀式”、“關(guān)
    愛
    青少年活動”、慶“六、一”系列活等。
    2、精心謀劃,搞好主題活動
    堅持黨團聯(lián)建,不斷提升基層團組織工作水平。爭取支持,加強配合,不斷規(guī)范團建工作,鎮(zhèn)團委精心謀劃,積極開展各類健康有益的主題活動,如:今年的3月學雷鋒日參加社會義務(wù)活動,積極開展五四入團活動,舉行慶“六、一”系列活動,豐富了的精神
    生活
    。達到了“寓教育于活動”的目的。在廣大團員青年中開展舉團旗、唱團歌、戴團徽、學團章等活動,不斷增加廣大團員對團的認識和感情,進一步規(guī)范中學共青團工作和團帶隊工作。要求學校團組織大力開展團組織的各項工作,確保學校團組織工作的制度化、規(guī)范化、標準化。鎮(zhèn)團委還從整體大局出發(fā),發(fā)出“講文明、樹新風”的號召,開展形式多樣的文化活動,豐富廣大青年的文化生活。青年團員將學雷鋒、做好事相結(jié)合,走家竄戶,關(guān)愛孤寡老人,真正盡到了自己的一份愛心。
    3、全力以赴,加強陣地建設(shè)
    農(nóng)村青少年文化活動場所匱乏,基層團組織活動陣地缺失已嚴重影響我鎮(zhèn)青少年的健康成長和團組織凝聚力的發(fā)揮,為此,我鎮(zhèn)積極尋求多方支持,合理整合資源,在鎮(zhèn)財政十分緊張的情況下,籌資5萬余元,對團的活動陣地進行建設(shè),從讀書育人,健身強體,輿論宣傳三個方面作為抓手,將農(nóng)村青少年文化陣地和團組織陣地建設(shè)巧妙結(jié)合,務(wù)求發(fā)揮有限資源的最大功效?;顒邮乙詮V大團員、團干部和青少年為主要服務(wù)對象,除了擁有適合青年閱讀的書報外,還配備了棋類、羽毛球、乒乓球等文體用品。在今后的工作中我們將繼續(xù)豐富活動項目,最大限度發(fā)揮團員活動中心的綜合作用,以團員活動室為紐帶,進一步提升團組織凝聚力和影響力。
    4、充分動員,發(fā)揮村官力量
    我鎮(zhèn)現(xiàn)有大學生村官3名,為了落實“黨建帶團建,團建促黨建”的工作模式,更有利于團組織引導青年,發(fā)揮服務(wù)青年的作用,同時促進他們在基層綜合鍛煉、加快成長,更好地鍛煉他們,鎮(zhèn)黨委以提名的方式先后將他們?nèi)蚊鋵嵉轿覀兊膱F干隊伍中來,讓他們兼任村上的團支部書記,他們的加入,為我鎮(zhèn)團的發(fā)展貢獻了不可或缺的力量。
    三、營造氛圍,廣泛開展教育引導青少年工作
    緊緊圍繞引導青年的職能,堅持不懈地用社會主義核心價值體系教育引導廣大青年,開展豐富多樣的宣傳教育活動,大力倡導“青春獻祖國,永遠跟黨走”的主題思想,利用學校遠程教育站點,播放革命記錄片等教育意義深刻的典型事例。組織團干部參加“我愛母親河”,“3.12植樹節(jié)”等公益活動以增強團員青年的凝聚力,通過這些愛國主義、形勢政策、民族團結(jié)等教育,加強對廣大團員青年的思想引導為青年健康成長營造良好的輿論氛圍。鎮(zhèn)團委與鎮(zhèn)勞務(wù)站聯(lián)合,積極開展農(nóng)村領(lǐng)頭雁及訂單式培訓,以西鞏中學為農(nóng)村富余勞動力的職業(yè)技能培訓基地,開展農(nóng)村青工和富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓工作。全面落實農(nóng)村青年職業(yè)技術(shù)培訓計劃,鼓勵青年積極投身新農(nóng)村建設(shè)。另外,根據(jù)我鎮(zhèn)企業(yè)的用工需求建立上崗前職業(yè)技能定點培訓機構(gòu),將新鎮(zhèn)米業(yè)等企業(yè)列為我鎮(zhèn)安置農(nóng)村富余勞動力接收基地,加快農(nóng)民工培訓、滿足企業(yè)用工需求。
    四、不足之處,力求在今后的工作中克服改正
    回顧上半年的工作,取得的
    成績
    固然可喜,但在成績的'背后亦存在著一些問題,主要表現(xiàn)在:一是流動團員多不能按時上交團費,很難有效地按團委的組織要求順利開展工作,達到預期的目的;二是團委經(jīng)費來源困難,影響了團委一些重要活動的正常開展;三是團聯(lián)系青年、服務(wù)青年的手段和渠道還十分有限,服務(wù)青年增收成才的載體還不能滿足青年的要求,需要進一步在實踐中探索;四是團組織的主觀能動性沒有發(fā)揮好,團員活動中心對服務(wù)對象不能做到全面覆蓋,在深化服務(wù)、持續(xù)引導方面做得不夠。
    在今后的工作中,鎮(zhèn)團委要嚴格按照“五四紅旗團委”的標準,在鎮(zhèn)黨委和上級團委的領(lǐng)導下,結(jié)合我鎮(zhèn)農(nóng)村工作實際,大膽探索,努力創(chuàng)新,繼續(xù)擴大團員活動中心的影響力和服務(wù)面,切實發(fā)揮中心的綜合作用,進一步提升團組織凝聚力和影響力。多措并舉,與鎮(zhèn)勞務(wù)站和周邊企業(yè)加強合作,促進青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)。使團的各項工作沿著正確的道路健康快速全面發(fā)展。
    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇十三
    20__上半年以來,在州、市團委的領(lǐng)導下,緊緊圍繞街道中心工作,充分發(fā)揮共青團的助手和后備軍的作用,大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的青年志愿者精神,以服務(wù)青年、關(guān)愛弱勢群體為目標,凝心聚力,激發(fā)斗志,整合資源,有力開展各項服務(wù)事項工作。
    一、堅持創(chuàng)新推進,構(gòu)建街道團建工作長效機制。
    1、組建機構(gòu),落實專人。
    在東城街道團工委建立了青年志愿者服務(wù)站,負責轄區(qū)青年志愿者的招募、培訓、管理等工作;在各社區(qū)建立了志愿服務(wù)分站,指導轄區(qū)志愿服務(wù)活動;具體工作主要由團委編制外副書記、團委委員負責,實行條塊結(jié)合的志愿服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
    2、注重業(yè)績,激勵推進。
    一是東城街道團工委建立了青年志愿者激勵成長機制,對每一位參加活動的志愿者實行注冊制度,由活動負責人簽署志愿者志愿參加活動時間、內(nèi)容等后,報團市委統(tǒng)一審核簽章。
    二是對參加州市大型活動的青年志愿者進行評選表彰,對表現(xiàn)突出的優(yōu)秀志愿者由街道團工委表彰或發(fā)函到志愿者所在單位協(xié)調(diào)表彰。
    三是對評選出來的優(yōu)秀青年志愿者志愿入黨的,由街道團工委積極與所在單位黨團組織協(xié)調(diào),認真負責地介紹表現(xiàn)情況,為志愿者的成長搭建橋梁。
    3、能進能出,靈活管理。
    建立了能進能出的志愿者管理機制。通過招募、培訓、管理,對于不能勝任志愿活動的人員進行勸說退出。對志愿者實行流動管理制度,積極為青年志愿者搭建志愿活動平臺。
    二、堅持務(wù)實推進,構(gòu)建街道“大團建”工作機制。
    1、以創(chuàng)新基層組織試點為契機,積極構(gòu)建街道“大團建”工作機制。
    為了進一步拓寬共青團工作的廣度和深度,東城街道團工委在市委組織部、團市委的領(lǐng)導下,認真在轄區(qū)開展共青團基層組織格局創(chuàng)新試點工作,結(jié)合“黨建帶團建”,堅持德才兼?zhèn)?、服?wù)青年、服務(wù)共青團工作的原則,積極開展基層團建工作,街道團委根據(jù)地域相近、行業(yè)相同、特色相似的原則,引導轄區(qū)內(nèi)各團組織在區(qū)域內(nèi)開展橫向合作,促進資源整合與共享。首先在5個社區(qū)內(nèi)建立團建聯(lián)系會議,整合社區(qū)團組織力量集中開展團隊活動。其次在街道轄區(qū)內(nèi)以工作相似、行業(yè)相近為標準,建立了金融、衛(wèi)生、稅務(wù)、學校、非公企業(yè)等8個團建聯(lián)系點;各橫向聯(lián)系點結(jié)合自身實際,從不同角度推動街道團的工作。
    2、以網(wǎng)格化服務(wù)管理為結(jié)合點,積極建立轄區(qū)特殊青年“數(shù)據(jù)庫”
    街道團委結(jié)合社會管理創(chuàng)新工作,實施社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理,根據(jù)每個社區(qū)的區(qū)域特點,按照方便管理,定界清晰的原則,將轄區(qū)內(nèi)5個社區(qū)共劃分為119個網(wǎng)格,每1網(wǎng)格確定1名或多名網(wǎng)格服務(wù)員,在網(wǎng)格內(nèi)為群眾開展民生事項服務(wù)、收集社情民意、化解矛盾糾紛、參與群防群治、宣傳政策法律、參與特殊人群幫教等。
    3、以創(chuàng)新活動內(nèi)容為載體,積極開展“幸福西昌·青年志愿者”活動。
    實施“愛在東城—敬老工程”活動。街道團委組織16名青年志愿者,采取結(jié)對互助、集中幫扶兩個方式,對26名孤寡老人和空巢老人進行幫扶。
    一是實施結(jié)對互助,每2名志愿者為一組,每周至少上門一次,對轄區(qū)內(nèi)孤寡老人、空巢老人進行心理撫慰、情感交流,摸清他們的生活狀況、經(jīng)濟來源、健康狀況、精神心理狀況、聯(lián)系電話等,重點摸清空巢老人在生活照顧、心理撫慰、應急救助、健康保健、法律援助、文體活動等方面的需求。
    二是實施集中幫扶,轄區(qū)72名青年志愿者、醫(yī)療衛(wèi)生志愿者到高枧、西鄉(xiāng)敬老院開展醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),打掃衛(wèi)生、洗衣做飯,募捐費用,組織法律青年志愿者在社區(qū)為老人講解法律知識,開展法律援助等活動。
    實施“成長在東城——關(guān)愛留守工程”活動。組織48名青年志愿者開展12名留守兒童關(guān)愛活動。
    一是在辦事處建立了留守兒童之家,每周六、周日,組織他們進行學習輔導、興趣培養(yǎng)、心理疏導,使他們體會到社會的關(guān)愛。
    二是建立了留守兒童檔案和聯(lián)系卡制度,實施真情關(guān)愛。
    三是與他們所在學校建立緊密聯(lián)系制度,要求學校對他們實行“三個優(yōu)先”關(guān)愛(學習上優(yōu)先輔導,生活上優(yōu)先照顧,活動上優(yōu)先安排)。
    四是組織轄區(qū)單位與留守兒童結(jié)對活動,辦事處組織轄區(qū)內(nèi)單位實施“一助一”、“多助一”、“一助多”不同形式的結(jié)對幫扶工作。
    五是加強“青少年維權(quán)崗”工作,及時組織法律志愿者對留守兒童監(jiān)護人進行有關(guān)法律法規(guī)宣傳,使他們自覺擔起教育、關(guān)心留守兒童的責任。
    實施“凈在東城——禁毒防艾工程”活動。組織150名青年志愿者、禁毒志愿者、巾幗志愿者,成立了東城禁毒防艾青年志愿者隊,在轄區(qū)內(nèi)宣傳禁毒防艾的重要性。
    一是實施一助一幫扶活動,對轄區(qū)內(nèi)45名吸毒人員,開展社區(qū)戒毒/社區(qū)康復工作,每名吸毒人員至少有一名志愿者進行結(jié)對幫扶,通過不定期上門關(guān)心、親情感化等形式進行幫教。
    二是組織志愿者進社區(qū)、進單位進行禁毒防艾宣傳。
    三是深入開展禁毒防艾“八個一”工程、“六進”宣傳教育和“七個一”主題實踐活動。
    三、弘揚五四精神踐行黨的群眾路線。
    為繼承和弘揚五四精神,加強青年愛國主義教育,激發(fā)青年積極投身基層工作的熱情和活力。在“五四”青年節(jié)到來之際,4月30日下午,東城街道辦事處舉行了“弘揚五四精神踐行群眾路線”知識競賽暨文藝活動,五個社區(qū)及所轄各團支部共72人參加。街道工委對樂于奉獻、踏實進取、勇于創(chuàng)新,在20__年工作中成績顯著的11名“優(yōu)秀青年”、6名“優(yōu)秀共青團員”進行表彰。
    四、下一步工作打為更好的走進青年、了解青年、服務(wù)青年、聚集青年。
    按照“哪里有青年,哪里就有團組織”的原則,結(jié)合社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理工作,開展基層團的組織格局創(chuàng)新和實體化“大團委”建設(shè),進一步擴大團的工作有效覆蓋面,增強團組織的吸引力和凝聚力,在西昌市創(chuàng)建全國文明城市、全國衛(wèi)生城市、全國平安建設(shè)先進市活動中,充分發(fā)揮青年自身優(yōu)勢,積極開展青年志愿服務(wù)活動。
    焦化廠團委上半年工作總結(jié)篇十四
    通過選拔對象、重點幫扶、跟蹤服務(wù)等措施,培養(yǎng)一批村村青年致富星火帶頭人,并通過他們帶動更多的農(nóng)村青年成才致富。
    協(xié)助有關(guān)部門進一步加大保護青少年法律法規(guī)的執(zhí)法和宣傳力度,著力解決影響青少年健康成長的突出問題,優(yōu)化青少年成長的社會環(huán)境,探索建立和實行有效的動態(tài)管理工作聯(lián)動機制。提高青少年自我保護意識和自我保護能力,鞏固民族團結(jié),維護社會穩(wěn)定。
    加強以共青團為核心的青少年組織建設(shè),不斷鞏固和擴大黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)。切實加強團隊建設(shè),增強團干部的服務(wù)意識,以服務(wù)促建設(shè),夯實團的工作基礎(chǔ)。著眼竭誠為青少年服務(wù),不斷深化增強團員意識教育活動,增強團員的政治意識、組織意識和模范意識,促進青少年社團規(guī)范健康發(fā)展。理順團組織的工作流程。同時,調(diào)整和完善團支部的建設(shè)工作,建立和完善團內(nèi)各項工作制度,形成共青團工作的新格局。