獎(jiǎng)狀是對個(gè)人或團(tuán)體在某方面取得優(yōu)異成績或貢獻(xiàn)的一種正式表彰?？偨Y(jié)的關(guān)鍵在于找到問題所在，并提出合理的改進(jìn)方案。以下是一些總結(jié)范文供大家參考，或許能給你一些靈感。
臺(tái)賬管理制度的好處篇一
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)管理方針政策，不斷提高廣大師生的“安全第一”的思想意識，總結(jié)安全管理經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，促進(jìn)安全工作，使安全管理規(guī)范化、制度化、根據(jù)上級的有關(guān)要求，現(xiàn)將安全管理臺(tái)帳工作規(guī)定如下：
一、規(guī)范臺(tái)賬內(nèi)容。
(一)法規(guī)文件：有關(guān)學(xué)校安全工作的法律、法規(guī)，以及上級黨委、政府、教育行政、安全管理等有關(guān)部門下發(fā)的各類安全工作文件。
(二)組織領(lǐng)導(dǎo)：學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組名單、安全組織管理網(wǎng)絡(luò)、工作職責(zé)等。
(三)管理制度：學(xué)?；厩闆r、最新修訂的各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度，各類安全應(yīng)急預(yù)案等。
(四)安全管理：年度各類安全工作責(zé)任書、安全工作學(xué)期和年度計(jì)劃、總結(jié)，各類有關(guān)安全工作的會(huì)議紀(jì)要，學(xué)校綜治安全工作月報(bào)表等。
(五)安全教育：開展各類安全教育、組織師生參加各種安全宣傳教育活動(dòng)的文字、圖片、影像資料等。
(六)檢查整改：各類安全工作檢查記錄，學(xué)校安全重點(diǎn)部位日巡查記錄，學(xué)校安全重點(diǎn)部位周檢查記錄，安全隱患排查情況記錄，安全隱患整改、跟蹤督查情況記載等。
(七)預(yù)案演練：防食物中毒、防踩踏、防火災(zāi)、防地震、大型集體活動(dòng)等應(yīng)急預(yù)案組織演練情況記載(文字、圖片、影像資料)等。
(八)事故案例：相關(guān)安全事故及處理情況的記載，對各類事故的反思總結(jié)等。
(九)安全考核：各類安全考核的組織實(shí)施及結(jié)果等。
(十)經(jīng)費(fèi)投入：安全設(shè)施設(shè)備、宣傳教育活動(dòng)等經(jīng)費(fèi)投入情況記載。
二、嚴(yán)格臺(tái)帳管理。
(一)上述1—3項(xiàng)臺(tái)帳為長期使用，4—9項(xiàng)臺(tái)帳為分年度歸檔，隨時(shí)備查。
(二)高度重視建立安全管理臺(tái)帳工作，指定專人負(fù)責(zé)，學(xué)校有關(guān)部門和人員要及時(shí)提供相關(guān)資料。
(三)臺(tái)帳資料要求全面完整，圖文并茂，按上述條目逐項(xiàng)分類整理歸檔。
臺(tái)賬管理制度的好處篇二
一、公司對外簽訂的各類合同一律適用本制度。
二、簽約人在簽訂合同之前，必須認(rèn)真了解對方當(dāng)事人的情況，主要是信譽(yù)及資
三、合同內(nèi)容應(yīng)注意的主要問題是：
1、部首部分，要注意寫明雙方的全稱、簽約時(shí)間和簽約地點(diǎn)；
3、結(jié)尾部分：注意雙方都必須使用合同專用章，原則上不使用公章，嚴(yán)禁使用財(cái)務(wù)章或業(yè)務(wù)章，注明合同有效期限。
公司管理制度合同的審查批準(zhǔn)
五、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)隨時(shí)了解、掌握合同的履行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理或匯報(bào)。否則，造成合同不能履行、不能完全履行的，要追究有關(guān)人員的責(zé)任。
七、對方當(dāng)事人提出變更、解除合同的，應(yīng)從維護(hù)本公司合法權(quán)益出發(fā)，從嚴(yán)控制。變更、解除合同，一律必需采用書面形式（包括當(dāng)事人雙方的信件、函電、電傳等），口頭形式一律無效。
八、財(cái)務(wù)部門認(rèn)真做好合同管理的基礎(chǔ)工作。具體如下：
1、建立合同檔案；
2、建立合同管理臺(tái)帳；
3、填寫“合同情況月報(bào)表”；
4、及時(shí)督促業(yè)務(wù)員回收款項(xiàng)，年內(nèi)回款率達(dá)到90%以上的，給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。
臺(tái)賬管理制度的好處篇三
1、必須向具有合法資質(zhì)的農(nóng)資生產(chǎn)企業(yè)或經(jīng)銷商采購農(nóng)資產(chǎn)品。進(jìn)貨時(shí)應(yīng)當(dāng)索取、核實(shí)并妥善保存供應(yīng)商的`營業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)許可證、經(jīng)營許可證等資質(zhì)證明材料復(fù)印件（須加蓋公章）以及供貨協(xié)議。
不得向無證企業(yè)或個(gè)人采購農(nóng)資產(chǎn)品。
2、采購農(nóng)資時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照國家相應(yīng)的農(nóng)資產(chǎn)品包裝、標(biāo)簽和說明書等管理規(guī)定，查驗(yàn)產(chǎn)品包裝、標(biāo)簽、說明書、生產(chǎn)日期，索取相應(yīng)批次的質(zhì)量檢驗(yàn)合格證以及有關(guān)登記、批準(zhǔn)證明文件復(fù)印件（須加蓋公章）。對經(jīng)查驗(yàn)不符合規(guī)定的農(nóng)資，不得入庫，并做好退貨處理記錄，發(fā)現(xiàn)假冒偽劣商品應(yīng)立即向xx縣（區(qū)）農(nóng)業(yè)局報(bào)告。所購產(chǎn)品信息必須納入農(nóng)藥監(jiān)管信息化管理系統(tǒng)。
3、對供貨商資質(zhì)和產(chǎn)品證明核實(shí)無誤后，應(yīng)索取進(jìn)貨發(fā)票，進(jìn)貨發(fā)票應(yīng)注明進(jìn)貨時(shí)間、產(chǎn)品名稱（產(chǎn)品通用名）、規(guī)格、批次、數(shù)量、供貨商及其聯(lián)系方式等內(nèi)容。
4、必須向農(nóng)資購買者出具發(fā)票或銷售憑據(jù)，銷售憑據(jù)應(yīng)當(dāng)如實(shí)注明售出產(chǎn)品的名稱、數(shù)量、銷售時(shí)間以及購買人和經(jīng)營單位名稱等信息，必要時(shí)，還應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況當(dāng)出具使用指導(dǎo)意見和注意事項(xiàng)。
5、所有產(chǎn)品均應(yīng)按進(jìn)、銷貨日期依次記錄并建立進(jìn)貨、銷售臺(tái)帳。進(jìn)銷臺(tái)帳內(nèi)容包括：
進(jìn)貨日期、供貨商、商品名稱、商標(biāo)、規(guī)格、進(jìn)貨數(shù)量、生產(chǎn)單位、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、產(chǎn)品登記證以及銷售日期、購貨單位、規(guī)格型號、銷貨數(shù)量、保質(zhì)期等。
進(jìn)、銷貨憑證、證明文件資料分類保管，臺(tái)帳至少保存兩年。
6、推行實(shí)名購買制度，進(jìn)貨、銷售信息應(yīng)當(dāng)實(shí)時(shí)錄入農(nóng)藥監(jiān)管系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)藥產(chǎn)品可追溯。
臺(tái)賬管理制度的好處篇四
為了從制度上保證學(xué)校安全管理工作的領(lǐng)導(dǎo)、部門責(zé)任的落實(shí)，安全隱患整治工作的'跟蹤問效和責(zé)任追究，有計(jì)劃、有步驟地消除學(xué)校安全隱患，有效防止學(xué)校安全事故的發(fā)生，推動(dòng)教育和諧持續(xù)健康發(fā)展，我校特制定學(xué)校安全臺(tái)帳管理制度。其意義在于摸清“家底”、分類管理、明確責(zé)任、及時(shí)整治。
一、查清隱患，建立臺(tái)帳，做到底數(shù)清、情況明。
二、明確責(zé)任，分類管理，做到職責(zé)明、考核嚴(yán)。
三、齊抓共管，大力整治，做到力度大、效果好。
四、完善制度，注重防范，做到機(jī)制好，有創(chuàng)新。
臺(tái)賬管理制度的好處篇五
1、為了對公司員工的各類信息臺(tái)賬進(jìn)行規(guī)范管理，方便查詢利用，確保各項(xiàng)臺(tái)賬信息記錄的真實(shí)性、完整性，制定本制度。
2、各類人力資源管理信息都應(yīng)建立臺(tái)賬，以便于查詢、利用和管理。
3、人員信息臺(tái)賬種類：員工情況臺(tái)賬（人員增減）；員工崗位變動(dòng)臺(tái)賬；員工工資收入統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬；員工福利發(fā)放臺(tái)賬；勞動(dòng)合同管理臺(tái)賬（合同的訂立、續(xù)簽、解除、終止）；員工培訓(xùn)管理臺(tái)賬；社會(huì)保險(xiǎn)繳納臺(tái)賬；員工考勤統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬；查崗信息臺(tái)賬。
二、管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)
1、員工信息臺(tái)賬由公司管理。人力資源部負(fù)責(zé)集團(tuán)全部人員的各項(xiàng)信息臺(tái)賬的匯總管理，具體負(fù)責(zé)集團(tuán)部室人員信息的登記、增減、修改。各子公司企管科負(fù)責(zé)本公司人員信息臺(tái)賬的登記、增減、修改。
2、人力資源部職責(zé)：組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)子公司員工信息臺(tái)賬的建立、完善工作；建立、健全員工信息臺(tái)賬管理制度，完善臺(tái)賬管理內(nèi)容；加強(qiáng)對臺(tái)賬數(shù)據(jù)的審核，定期檢查子公司臺(tái)賬錄入內(nèi)容，監(jiān)督子公司臺(tái)賬數(shù)據(jù)更新，確保臺(tái)賬數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和完整性。
3、子公司企管科職責(zé)：積極推進(jìn)本公司員工信息臺(tái)賬的建立、健全；負(fù)責(zé)人員信息數(shù)據(jù)的`采集、錄入、自查、分析等日常工作，負(fù)責(zé)臺(tái)賬的日常管理工作；根據(jù)集團(tuán)對員工信息臺(tái)賬的要求，結(jié)合自身實(shí)際，制定本公司員工信息臺(tái)賬管理制度，明確各成員職責(zé)、權(quán)限、工作流程等；規(guī)范員工信息臺(tái)賬的建立、使用和管理；接受集團(tuán)人力資源部的監(jiān)督、檢查；企管科科長對臺(tái)賬的建立和內(nèi)容的真實(shí)性、完整性、有效性承擔(dān)主要責(zé)任。
三、工作要求
1、數(shù)據(jù)錄入。各崗位人員負(fù)責(zé)本崗位涉及人員信息數(shù)據(jù)的錄入、維護(hù)工作；未經(jīng)科長授權(quán)，其他人不得隨意更改數(shù)據(jù)。
2、數(shù)據(jù)質(zhì)量。錄入臺(tái)賬的數(shù)據(jù)必須檢查核實(shí)，做到數(shù)據(jù)真實(shí)、可靠，與實(shí)際情況相符。要保證信息完整，各類人員的詳細(xì)的信息要保證完整錄入。
3、數(shù)據(jù)審核。臺(tái)賬數(shù)據(jù)經(jīng)核實(shí)、科長批準(zhǔn)后由錄入人員錄入。
4、數(shù)據(jù)更新。臺(tái)賬數(shù)據(jù)按日更新，在次日9時(shí)前完成；新增、減少、變動(dòng)應(yīng)及時(shí)反映。
5、檔案管理。人員信息的各種原始資料，按員工檔案管理要求保管，做到完整、便于查閱。各種表格要經(jīng)科長審核簽字后存檔。
四、監(jiān)督考核
1、集團(tuán)人力資源部、子公司企管科須加強(qiáng)對員工信息臺(tái)賬的管理，對存在的問題及時(shí)反映、及時(shí)完善。
2、建立兩級員工信息臺(tái)賬檢查制度。各企管科每月對各種臺(tái)賬記錄情況進(jìn)行自查，及時(shí)糾正存在的問題。人力資源部于每季度第一月10日前實(shí)行例行工作檢查。
3、員工信息臺(tái)賬作為人力資源管理的重要組成部分，將結(jié)合人力資源管理項(xiàng)目化考核的要求，每年對各子公司員工臺(tái)賬工作進(jìn)行綜合評定。
五、其他
1、本制度與有關(guān)政策規(guī)定有抵觸的，以有關(guān)政策規(guī)定為準(zhǔn)。
2、本制度由人力資源部負(fù)責(zé)解釋，自下發(fā)之日起實(shí)行。
為進(jìn)一步加強(qiáng)從業(yè)人員臺(tái)帳管理基礎(chǔ)工作，促進(jìn)我礦從業(yè)人員臺(tái)帳的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，特制定本制度。
一、指導(dǎo)思想
以《長治市煤礦企業(yè)勞動(dòng)用工管理辦法》為依據(jù)，加強(qiáng)和規(guī)范我礦勞動(dòng)用工臺(tái)帳管理，達(dá)到人員、臺(tái)帳、管理的有機(jī)統(tǒng)一。
二、臺(tái)帳種類
依據(jù)煤礦企業(yè)勞動(dòng)用工管理“五個(gè)統(tǒng)一”及其它相關(guān)規(guī)定，需建立健全下列臺(tái)帳（表樣附后）：
1、礦井“六證”管理臺(tái)帳：包括采礦許可證、安全生產(chǎn)許可證、煤炭生產(chǎn)許可證、營業(yè)執(zhí)照、礦長資格證、礦長安全資格證。
2、安管人員備案登記臺(tái)帳
3、特殊工種人員持證記錄臺(tái)帳
4、從業(yè)人員勞動(dòng)用工備案登記臺(tái)帳
5、從業(yè)人員招聘錄用信息管理臺(tái)帳
6、安全教育培訓(xùn)記錄臺(tái)帳
7、從業(yè)人員參保統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳：包括工傷保險(xiǎn)、井下職工意外傷害保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。
8、從業(yè)人員年檢臺(tái)帳
三、臺(tái)帳管理職能劃分
1、辦公室負(fù)責(zé)《礦井“六證”管理臺(tái)帳》、《從業(yè)人員勞動(dòng)用工備案登記臺(tái)帳》、《從業(yè)人員招聘錄用信息管理臺(tái)帳》、《從業(yè)人員參保統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳》、《從業(yè)人員年檢臺(tái)帳》的填報(bào)及日常管理工作。
2、安全科負(fù)責(zé)《安管人員備案登記臺(tái)帳》、《特殊工種人員持證記錄臺(tái)帳》、《安全教育培訓(xùn)記錄臺(tái)帳》的填報(bào)及日常管理工作。
3、對所屬范圍內(nèi)各類臺(tái)帳填報(bào)不及時(shí)的要給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。
四、臺(tái)帳管理及相關(guān)要求
1、從業(yè)人員臺(tái)帳管理歸屬礦辦公室人事管-理-員全面負(fù)責(zé)，包括臺(tái)帳的設(shè)計(jì)、打印、裝訂、填報(bào)、保管、歸檔，其他各職能科室協(xié)助提供相關(guān)臺(tái)帳及報(bào)表、數(shù)據(jù)。
2、礦勞動(dòng)用工管理部門要建立健全從業(yè)人員各類臺(tái)帳，力求扼要并實(shí)用，按上級要求及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行設(shè)計(jì)并規(guī)范填報(bào)，具備原始性。
3、臺(tái)帳填寫要規(guī)范、字跡清晰、保存完好。
4、各類臺(tái)帳要實(shí)行每日一核對制度，對存在的問題要在當(dāng)日進(jìn)行整改完善，確保臺(tái)帳的準(zhǔn)確性，同時(shí)，礦辦公室要定期進(jìn)行檢查與考核。
5、各類臺(tái)帳均必須有相對應(yīng)的電子版并按規(guī)定的時(shí)間上報(bào)相關(guān)部門。
6、所有臺(tái)帳要上鎖管理，非臺(tái)帳管-理-員不得擅自予以改動(dòng)，臺(tái)帳填寫完畢在使用新臺(tái)帳前要將舊臺(tái)帳予以歸檔，不得丟棄，保存期不得少于三年。
五、本制度由礦辦公室負(fù)責(zé)解釋。
臺(tái)賬管理制度的好處篇六
（二）上級和市委市政府主要領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦事項(xiàng)；?。
（三）人大代表議案和政協(xié)委員提案。?。
五、臺(tái)賬運(yùn)作程序：?。
（一）臺(tái)賬建立。督查局牽頭科室每年市人大會(huì)結(jié)束之后20個(gè)工作日內(nèi)，根據(jù)市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、市政府工作。
報(bào)告。
確定的重點(diǎn)工作，編制建立市政府綜合臺(tái)賬。之后，對需要增加或刪減的重點(diǎn)工作，及時(shí)調(diào)整臺(tái)賬內(nèi)容。
六、具體要求：?。
（一）建立臺(tái)賬要做到工作任務(wù)量化，責(zé)任單位明確，時(shí)間節(jié)點(diǎn)具體，可操作性強(qiáng)。?。
（四）把督查成果和績效考核結(jié)合起來，對督查結(jié)果及時(shí)進(jìn)行登記，并納入年度綜合考評。
臺(tái)賬管理制度的好處篇七
1、規(guī)范安全管理，有章可循、有據(jù)可查、有責(zé)可究。
2、健全完善安全檔案，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高管理水平。
1、安全科負(fù)責(zé)執(zhí)行本制度；
2、有關(guān)部門履行本制度。
本制度適用于本企業(yè)有關(guān)部門。
（一）基礎(chǔ)管理臺(tái)帳責(zé)任部門協(xié)助部門。
1、企業(yè)基本情況安全科人事/財(cái)務(wù)。
2、安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)和組織網(wǎng)絡(luò)安全科。
3、安全生產(chǎn)責(zé)任制主要負(fù)責(zé)人安全科。
（1）各級人員安全職責(zé)。
（2）各機(jī)構(gòu)或職能部門安全職責(zé)。
4、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度主要負(fù)責(zé)人安全科。
5、安全操作規(guī)程技術(shù)/生產(chǎn)科安全科。
6、應(yīng)急救援預(yù)案主要負(fù)責(zé)人安全科。
（二）安全教育臺(tái)帳。
1、企業(yè)人員花名冊人事科安全科。
2、從業(yè)人員信息表人事科安全科。
3、從業(yè)人員三級安全教育卡安全科車間/班組。
4、持證上崗人員一覽表安全科人事科。
5、安全生產(chǎn)會(huì)議（活動(dòng)）記錄分管付職安全科。
（三）安全檢查臺(tái)帳。
1、安全檢查表安全科車間/班組。
2、安全獎(jiǎng)勵(lì)記錄安全科人事科。
3、安全處罰記錄安全科人事科。
4、安全生產(chǎn)資金投入、使用情況表財(cái)務(wù)科安全科。
1、特種設(shè)備一覽表設(shè)備科安全科。
2、特種設(shè)備登記表設(shè)備科安全科。
3、普通設(shè)備一覽表設(shè)備科安全科。
4、普通設(shè)備登記表設(shè)備科安全科。
5、消防器材一覽表保衛(wèi)科安全科。
6、消防器材布置平面圖保衛(wèi)科安全科。
（五）綜合管理臺(tái)帳。
1、事故匯總表安全科車間/班組。
2、事故情況登記表安全科車間/班組。
3、勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放情況表供銷科安全科。
4、勞動(dòng)防護(hù)領(lǐng)用清單供銷科安全科。
5、職業(yè)衛(wèi)生健康檔案人事科安全科。
6、危險(xiǎn)源（重大隱患）登記表安全科有關(guān)責(zé)任部門。
1、安全臺(tái)帳的建立要本著規(guī)范、嚴(yán)格分類的`原則進(jìn)行；
2、安全臺(tái)帳必須真實(shí)，依據(jù)資料來源的時(shí)間先后順序來進(jìn)行；
3、安全臺(tái)帳由責(zé)任部門負(fù)責(zé)登記，有關(guān)部門協(xié)助，每月一次由安全科統(tǒng)一匯總，按季、年定期整理保管。
4、安全臺(tái)帳檔案內(nèi)資料保存時(shí)間視資料重要性而定，一般性安全資料至少要保存二年時(shí)間，重要資料至少要保存五年以上備查；事故處理資料要作為長期檔案保存。
5、安全檔案必須保持清潔干凈；
6、安全檔案內(nèi)保存的資料，一般要求是原始資料，盡量不保存復(fù)印資料。
7、安全檔案借閱時(shí)，必須辦理借閱登記手續(xù)，及時(shí)歸還，原則上不得借出企業(yè)外；
臺(tái)賬管理制度的好處篇八
2.1集團(tuán)企管部負(fù)責(zé)建立、完善集團(tuán)公司安全臺(tái)賬管理體系，對集團(tuán)所屬單位安全臺(tái)賬的設(shè)置、記錄整理、使用和保管情況履行指導(dǎo)、檢查和考核等職責(zé)，做好集團(tuán)本級安全臺(tái)賬的設(shè)置、記錄整理、使用和保管等工作。
2.2集團(tuán)所屬單位安全部門負(fù)責(zé)建立、完善本單位安全臺(tái)賬管理體系，做好本單位安全臺(tái)賬的設(shè)置、記錄整理、使用和保管等工作，對所屬子公司安全臺(tái)賬的設(shè)置、記錄整理、使用和保管情況履行指導(dǎo)、檢查和考核等職責(zé)。
3.1簡潔適用。符合國家法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定的要求，符合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和安全管理需要，簡潔明了，自成體系。
3.2動(dòng)態(tài)真實(shí)。按時(shí)記錄、動(dòng)態(tài)完善企業(yè)安全生產(chǎn)過程中的各種相關(guān)數(shù)據(jù)、措施等，臺(tái)賬中收集的各類信息、數(shù)據(jù)必須真實(shí)可靠。
3.3系統(tǒng)規(guī)范。記載要規(guī)范分類，便于查找、歸納和總結(jié)。臺(tái)賬分類及記錄。
4.1臺(tái)賬分類及內(nèi)容：4.1.1組織機(jī)構(gòu)及會(huì)議臺(tái)賬：
c）相關(guān)文件、通知、通報(bào)等：包含企業(yè)自行印發(fā)的和外來的文件、通知、通報(bào)等。4.1.2安全制度臺(tái)賬：
a）全員崗位安全職責(zé)：包括崗位安全職責(zé)，應(yīng)與崗位工種一一對應(yīng)；
b）安全責(zé)任書：包括各單位對上、對下的安全目標(biāo)管理責(zé)任書和重點(diǎn)崗位安全責(zé)任書；c）安全生產(chǎn)管理制度：包括各類安全方面的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和管理標(biāo)準(zhǔn)。4.1.3安全教育臺(tái)賬：
e）安全考核獎(jiǎng)懲記錄：包括對各部門、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制完成情況的考核記錄，隱患整改和制度執(zhí)行情況的獎(jiǎng)懲記錄等。
a）安全檢查記錄：包含檢查時(shí)間、檢查內(nèi)容、檢查人、檢查出的隱患或問題、整改要求和措施、完成時(shí)間和復(fù)查情況等記錄，檢查頻次應(yīng)按集團(tuán)和企業(yè)的要求進(jìn)行。
b）隱患整改記錄：包含隱患名稱、隱患級別、隱患存在部位、計(jì)劃費(fèi)用、實(shí)際費(fèi)用、資金來源、整改前臨時(shí)防范措施、整改方案（方案要具體）、完成進(jìn)度、負(fù)責(zé)人、計(jì)劃完成時(shí)間、實(shí)際完成時(shí)間、隱患治理后的評估情況等。隱患整改要嚴(yán)格按照“五定”原則進(jìn)行（即定臨時(shí)防范措施、定整改方案、定負(fù)責(zé)人、定整改時(shí)間、定資金來源）。
4.1.5應(yīng)急管理臺(tái)賬：
c）演練、評價(jià)、修正完善等活動(dòng)記錄：按相關(guān)制定開展相應(yīng)活動(dòng)，并完整記錄相應(yīng)活動(dòng)的過程和成果，如評價(jià)報(bào)告和完善后的預(yù)案等。
4.1.6主要設(shè)備設(shè)施臺(tái)賬：
qg/sw11.02—2011。
c）檢驗(yàn)（維護(hù)、保養(yǎng)）記錄：包括企業(yè)開展的常規(guī)檢驗(yàn)（維護(hù)、保養(yǎng)）和特檢部門開展的專業(yè)檢驗(yàn)（維護(hù)、保養(yǎng)）記錄，按次填寫，并有檢驗(yàn)（維護(hù)、保養(yǎng)）人員的簽名，專業(yè)檢驗(yàn)（維護(hù)、保養(yǎng)）的，應(yīng)有相應(yīng)報(bào)告。
4.1.7勞動(dòng)防護(hù)臺(tái)賬：
a）職業(yè)安全衛(wèi)生分析：包括塵、毒、噪聲、射線分布情況及定期檢測數(shù)據(jù)，從事上述崗位員工的基本情況，防護(hù)用品用具配備調(diào)研情況等；b）防護(hù)用品用具發(fā)放、管理記錄等。4.1.8安全投入臺(tái)賬：
a）常規(guī)投入：包括日常教育培訓(xùn)、防護(hù)用品配置、設(shè)備的常規(guī)檢驗(yàn)保養(yǎng)等；
b）整改投入：包括事故隱患整改、事故（賠償）支出、生產(chǎn)運(yùn)行系統(tǒng)的優(yōu)化完善等方面的投入計(jì)劃、實(shí)際支出等記錄。
4.1.9事故檔案：
c）事故最終報(bào)告：應(yīng)包含事故記錄全部內(nèi)容，并有最終事故原因及其分析、鑒定損失（傷亡）結(jié)果、相關(guān)責(zé)任人處理情況、責(zé)任教育和今后管理改進(jìn)情況等。
4.1.10其它臺(tái)賬：
各單位認(rèn)為應(yīng)建立的其它各類安全臺(tái)賬，包括?；饭芾砼_(tái)賬、消防臺(tái)賬、項(xiàng)目工程（零星工程）管理臺(tái)賬等。4.2記錄與收集：
4.2.1自制記錄應(yīng)做到填寫規(guī)范、字跡清晰、圖文并茂、全面完整，該簽名的應(yīng)由相關(guān)責(zé)任人員簽名。
4.2.2各類需要收集的安全信息應(yīng)以原件或其復(fù)印件歸入臺(tái)賬。信息量較大的可只建立索引目錄，不直接歸入臺(tái)賬，但所索引內(nèi)容應(yīng)得到較好的保存與歸檔。4.2.3安全臺(tái)賬記錄與收集的內(nèi)容應(yīng)具有較好的追溯能力。4.3歸檔與使用：
5.1安全臺(tái)賬是企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的整體反映，在安全檢查中，企業(yè)應(yīng)將臺(tái)賬檢查列入必檢項(xiàng)目。
以批評教育；造成損失或不良后果的，視情節(jié)輕重，可給予經(jīng)濟(jì)上的處分，直至追究法律責(zé)任。
附加說明：
本標(biāo)準(zhǔn)由總經(jīng)理在2011年6月批準(zhǔn)并首次實(shí)施。本標(biāo)準(zhǔn)由集團(tuán)企管部起草并負(fù)責(zé)解釋。
臺(tái)賬管理制度的好處篇九
第一條目的為加強(qiáng)和細(xì)化合同臺(tái)賬資料,規(guī)范企業(yè)各類合同臺(tái)賬的管理,根據(jù)《宏信(鄭州)有限公司合同管理制度》和《宏信(鄭州)有限公司合同分類編號規(guī)則》,特制定本辦法。
第二條原則凡以公司名義簽訂的合同,均應(yīng)由合同管理人員依照本辦法建立合同臺(tái)賬,按照“一合同、兩表格、一編號”的原則進(jìn)行整理。
第三條適用范圍本規(guī)則除特別指明外,適用于:一、宏信(鄭州)置業(yè)有限公司合同管理制度和《宏信(鄭州)有限公司合同分類編號規(guī)則》所涉管理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的合同;二、公司或者公司指定主體作為一方當(dāng)事人簽訂的所提交法務(wù)部審查的合同。
第四條定義各承辦部門所確定的管理人員負(fù)責(zé)的合同臺(tái)賬的登記、資料的收集、保管等工作。
第五條組織和職責(zé)一、各承辦部門是本制度的主導(dǎo)部門,負(fù)責(zé)確定人員,負(fù)責(zé)合同文檔管理,負(fù)責(zé)文檔的形成、積累、整理、歸檔,確保文檔的完整性和有效利用性。
二、公司法務(wù)部門負(fù)責(zé)在該過程中,協(xié)助各承辦部門對合同登記臺(tái)賬的管理工作,進(jìn)行指導(dǎo)和檢查。
第六條登記模式合同臺(tái)賬采用總分帳的表格式管理,所有合同建立總賬、各承辦人建立分賬,每份合同都要填寫建立檔案,填寫表格。
第七條總分臺(tái)賬的具體登記主體一、合同總賬登記1、開發(fā)公司由本公司綜合部負(fù)責(zé)管理登記;2、新星建筑公司由本公司綜合部負(fù)責(zé)登記管理;3、商都公司、滿園紅木、萬興珠寶由本公司辦公室負(fù)責(zé)登記管理;4、物業(yè)公司由總經(jīng)理助理負(fù)責(zé)登記管理;5、財(cái)務(wù)中心由本中心工程服務(wù)部負(fù)責(zé)登記管理;6、行政中心由本中心人力資源部負(fù)責(zé)登記管理。
二、部門、項(xiàng)目臺(tái)賬管理1、開發(fā)公司分別由本公司各部門經(jīng)理、總工程師登記管理;2、新星建筑公司分別由本公司各部門經(jīng)理或項(xiàng)目經(jīng)理登記管理;3、商都公司、滿圓紅木、萬興珠寶由各部門經(jīng)理登記管理;4、物業(yè)公司由本公司總經(jīng)理助理或項(xiàng)目主任負(fù)責(zé)登記管理;5、財(cái)務(wù)中心由中心各部門經(jīng)理負(fù)責(zé)登記管理;6、行政中心由本中心各部門經(jīng)理負(fù)責(zé)登記管理。
第八條合同臺(tái)帳應(yīng)包括以下內(nèi)容:。
(一)合同名稱;。
(二)合同主體、簽約方名稱;。
(四)合同履行情況(有無違約、爭議、訴訟等情況及合同履行完畢的時(shí)間);。
(五)合同承辦部門、承辦人;。
(六)合同簽訂時(shí)間;。
(七)其他應(yīng)當(dāng)記載的重要內(nèi)容。
第九條合同臺(tái)帳應(yīng)附以下資料:。
1、合同正本或副本;。
2、對方《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》和資質(zhì)等級證明等資料的復(fù)印件;。
3、對方法定代表人身份證明和委托代理人授權(quán)委托書及代理人身份證明;。
4、合同相對方報(bào)價(jià)單、補(bǔ)充合同、會(huì)議紀(jì)要、往來函電;。
5、驗(yàn)收單、驗(yàn)收報(bào)告、分批分期履行情況記錄、合同履行結(jié)算單等。
6、有關(guān)的重要資料。
第十條登記時(shí)間各部門的登記管理人員應(yīng)在合同簽訂生效后三日內(nèi)建立合同臺(tái)賬,并對重大合同進(jìn)行備案審查。
臺(tái)賬管理制度的好處篇十
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)管理方針政策，不斷提高廣大師生的“安全第一”的思想意識，總結(jié)安全管理經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，促進(jìn)安全工作，使安全管理規(guī)范化、制度化、根據(jù)上級的有關(guān)要求，現(xiàn)將安全管理臺(tái)帳工作規(guī)定如下：
（一）法規(guī)文件：有關(guān)學(xué)校安全工作的法律、法規(guī)，以及上級黨委、政府、教育行政、安全管理等有關(guān)部門下發(fā)的各類安全工作文件。
（二）組織領(lǐng)導(dǎo)：學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組名單、安全組織管理網(wǎng)絡(luò)、工作職責(zé)等。
（三）管理制度：學(xué)?；厩闆r、最新修訂的各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度，各類安全應(yīng)急預(yù)案等。
（四）安全管理：年度各類安全工作責(zé)任書、安全工作學(xué)期和年度計(jì)劃、總結(jié)，各類有關(guān)安全工作的會(huì)議紀(jì)要，學(xué)校綜治安全工作月報(bào)表等。
（五）安全教育：開展各類安全教育、組織師生參加各種安全宣傳教育活動(dòng)的文字、圖片、影像資料等。
（六）檢查整改：各類安全工作檢查記錄，學(xué)校安全重點(diǎn)部位日巡查記錄，學(xué)校安全重點(diǎn)部位周檢查記錄，安全隱患排查情況記錄，安全隱患整改、跟蹤督查情況記載等。
（七）預(yù)案演練：防食物中毒、防踩踏、防火災(zāi)、防地震、大型集體活動(dòng)等應(yīng)急預(yù)案組織演練情況記載（文字、圖片、影像資料）等。
（八）事故案例：相關(guān)安全事故及處理情況的`記載，對各類事故的反思總結(jié)等。
（九）安全考核：各類安全考核的組織實(shí)施及結(jié)果等。
（十）經(jīng)費(fèi)投入：安全設(shè)施設(shè)備、宣傳教育活動(dòng)等經(jīng)費(fèi)投入情況記載。
（一）上述1—3項(xiàng)臺(tái)帳為長期使用，4—9項(xiàng)臺(tái)帳為分年度歸檔，隨時(shí)備查。
（二）高度重視建立安全管理臺(tái)帳工作，指定專人負(fù)責(zé)，學(xué)校有關(guān)部門和人員要及時(shí)提供相關(guān)資料。
（三）臺(tái)帳資料要求全面完整，圖文并茂，按上述條目逐項(xiàng)分類整理歸檔。
臺(tái)賬管理制度的好處篇十一
一、食堂安全保衛(wèi)工作由管理員實(shí)施監(jiān)督，由食堂管理員負(fù)責(zé)，要明確責(zé)任，責(zé)任落實(shí)到人。
二、使用各種餐飲設(shè)備必須嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行，專人使用保養(yǎng);工作中要精神集中，不準(zhǔn)說話聊天;必須戴套袖圍裙和工作帽，杜絕人身事故的'發(fā)生。
三、注意用電安全，做到機(jī)器使用后必須關(guān)閉總電源。人人注意節(jié)電、節(jié)水，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告、及時(shí)處理，避免責(zé)任事故的發(fā)生。
四、使用煤氣時(shí)要做到“火等氣”，鼻子要靈，發(fā)現(xiàn)漏氣時(shí)要及時(shí)修理，開著火不準(zhǔn)離開人，以防火災(zāi)事故的發(fā)生。每個(gè)人都要學(xué)會(huì)滅火器的使用方法，記住火警電話119.
五、下班后，食堂管理員要檢查煤氣、水、點(diǎn)、門窗是否關(guān)好，做好防盜、防潮等安全措施。
臺(tái)賬管理制度的好處篇十二
青年文明號臺(tái)賬是創(chuàng)建青年文明號活動(dòng)過程中收集、積累的原始材料，是展示創(chuàng)建成果、創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)建過程的有力舉證，更是推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)深入開展可借鑒、可總結(jié)、可交流的經(jīng)驗(yàn)素材。特制定以下規(guī)定：
1、號手根據(jù)分工負(fù)責(zé)的內(nèi)容收集，整理。本著定時(shí)收集、及時(shí)收集、準(zhǔn)確收集、完整收集的'要訣收集。
2、按臺(tái)帳規(guī)范分類內(nèi)容。
3、所有資料不外借，如要查閱必須經(jīng)號長同意。
4、更新、添加內(nèi)容及時(shí)記錄。
5、如有圖片的內(nèi)容必須要彩打，要有說明。
6、每本資料有管理臺(tái)帳的承諾書，必須簽名負(fù)責(zé)。
7、電子文檔不準(zhǔn)復(fù)制給查閱人員。
8、收集資料及時(shí)、詳細(xì)、動(dòng)態(tài)，注意原始資料的完整。
9、杜絕作假，整理不規(guī)范，不及時(shí)。
10、管理人員要力保資料齊全。
11、收集的文字資料和圖片資料都能反映創(chuàng)建的經(jīng)過與效果。
臺(tái)賬管理制度的好處篇十三
（一）為規(guī)范保健食品購進(jìn)管理，保障產(chǎn)品安全。根據(jù)《中華人民共和國國食品安全法》、《保健食品管理辦法》以及保健食品相關(guān)流通法律、行政規(guī)章。制定保健食品臺(tái)賬管理和控制。
（二）根據(jù)“按需購進(jìn)，擇優(yōu)選購”的原則，依據(jù)市場動(dòng)態(tài)、客戶需求反饋的信息編制購貨計(jì)劃，報(bào)企業(yè)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后執(zhí)行。要建立供銷平衡，保證供應(yīng)，避免脫銷或品種重復(fù)積壓以致過期失效造成損失。
（三）要認(rèn)真審查供貨單位的法定資格、經(jīng)營范圍和質(zhì)量信譽(yù)，考察其履行合同的能力，必要時(shí)應(yīng)對其進(jìn)行現(xiàn)場考察，簽訂質(zhì)量保證協(xié)議書，協(xié)議書應(yīng)注明購銷雙方的質(zhì)量責(zé)任，并明確有效期。
（四）加強(qiáng)合同管理，建立合同檔案。簽訂的購貨合同必須注明相應(yīng)的質(zhì)量條款。購銷人員要做好首營企業(yè)和首營品種的審核工作。向供貨單位索取加蓋企業(yè)印章的、有效的《衛(wèi)生許可證》、《營業(yè)執(zhí)照》、《保健食品批準(zhǔn)證書》和《產(chǎn)品檢驗(yàn)報(bào)告書》，以及保健食品的包裝、標(biāo)簽、說明書和樣品實(shí)樣。
（五）購進(jìn)保健食品應(yīng)有合法票據(jù)，按規(guī)定做好購進(jìn)記錄，做到票、帳、貨相符，購進(jìn)記錄保存至超過保健食品有效期1年，但不得少于2年。
（六）嚴(yán)禁采購以下保健食品：
1、無《衛(wèi)生許可證》生產(chǎn)單位生產(chǎn)的保健食品；
2、無保健食品檢驗(yàn)合格證明的.產(chǎn)品；
3、有毒、變質(zhì)、被污染或其他感觀性狀異常的產(chǎn)品；
4、超過保質(zhì)期限的產(chǎn)品；
5、其他不符合法律、法規(guī)規(guī)定的產(chǎn)品。
臺(tái)賬管理制度的好處篇一
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)管理方針政策，不斷提高廣大師生的“安全第一”的思想意識，總結(jié)安全管理經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，促進(jìn)安全工作，使安全管理規(guī)范化、制度化、根據(jù)上級的有關(guān)要求，現(xiàn)將安全管理臺(tái)帳工作規(guī)定如下：
一、規(guī)范臺(tái)賬內(nèi)容。
(一)法規(guī)文件：有關(guān)學(xué)校安全工作的法律、法規(guī)，以及上級黨委、政府、教育行政、安全管理等有關(guān)部門下發(fā)的各類安全工作文件。
(二)組織領(lǐng)導(dǎo)：學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組名單、安全組織管理網(wǎng)絡(luò)、工作職責(zé)等。
(三)管理制度：學(xué)?；厩闆r、最新修訂的各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度，各類安全應(yīng)急預(yù)案等。
(四)安全管理：年度各類安全工作責(zé)任書、安全工作學(xué)期和年度計(jì)劃、總結(jié)，各類有關(guān)安全工作的會(huì)議紀(jì)要，學(xué)校綜治安全工作月報(bào)表等。
(五)安全教育：開展各類安全教育、組織師生參加各種安全宣傳教育活動(dòng)的文字、圖片、影像資料等。
(六)檢查整改：各類安全工作檢查記錄，學(xué)校安全重點(diǎn)部位日巡查記錄，學(xué)校安全重點(diǎn)部位周檢查記錄，安全隱患排查情況記錄，安全隱患整改、跟蹤督查情況記載等。
(七)預(yù)案演練：防食物中毒、防踩踏、防火災(zāi)、防地震、大型集體活動(dòng)等應(yīng)急預(yù)案組織演練情況記載(文字、圖片、影像資料)等。
(八)事故案例：相關(guān)安全事故及處理情況的記載，對各類事故的反思總結(jié)等。
(九)安全考核：各類安全考核的組織實(shí)施及結(jié)果等。
(十)經(jīng)費(fèi)投入：安全設(shè)施設(shè)備、宣傳教育活動(dòng)等經(jīng)費(fèi)投入情況記載。
二、嚴(yán)格臺(tái)帳管理。
(一)上述1—3項(xiàng)臺(tái)帳為長期使用，4—9項(xiàng)臺(tái)帳為分年度歸檔，隨時(shí)備查。
(二)高度重視建立安全管理臺(tái)帳工作，指定專人負(fù)責(zé)，學(xué)校有關(guān)部門和人員要及時(shí)提供相關(guān)資料。
(三)臺(tái)帳資料要求全面完整，圖文并茂，按上述條目逐項(xiàng)分類整理歸檔。
臺(tái)賬管理制度的好處篇二
一、公司對外簽訂的各類合同一律適用本制度。
二、簽約人在簽訂合同之前，必須認(rèn)真了解對方當(dāng)事人的情況，主要是信譽(yù)及資
三、合同內(nèi)容應(yīng)注意的主要問題是：
1、部首部分，要注意寫明雙方的全稱、簽約時(shí)間和簽約地點(diǎn)；
3、結(jié)尾部分：注意雙方都必須使用合同專用章，原則上不使用公章，嚴(yán)禁使用財(cái)務(wù)章或業(yè)務(wù)章，注明合同有效期限。
公司管理制度合同的審查批準(zhǔn)
五、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)隨時(shí)了解、掌握合同的履行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理或匯報(bào)。否則，造成合同不能履行、不能完全履行的，要追究有關(guān)人員的責(zé)任。
七、對方當(dāng)事人提出變更、解除合同的，應(yīng)從維護(hù)本公司合法權(quán)益出發(fā)，從嚴(yán)控制。變更、解除合同，一律必需采用書面形式（包括當(dāng)事人雙方的信件、函電、電傳等），口頭形式一律無效。
八、財(cái)務(wù)部門認(rèn)真做好合同管理的基礎(chǔ)工作。具體如下：
1、建立合同檔案；
2、建立合同管理臺(tái)帳；
3、填寫“合同情況月報(bào)表”；
4、及時(shí)督促業(yè)務(wù)員回收款項(xiàng)，年內(nèi)回款率達(dá)到90%以上的，給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。
臺(tái)賬管理制度的好處篇三
1、必須向具有合法資質(zhì)的農(nóng)資生產(chǎn)企業(yè)或經(jīng)銷商采購農(nóng)資產(chǎn)品。進(jìn)貨時(shí)應(yīng)當(dāng)索取、核實(shí)并妥善保存供應(yīng)商的`營業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)許可證、經(jīng)營許可證等資質(zhì)證明材料復(fù)印件（須加蓋公章）以及供貨協(xié)議。
不得向無證企業(yè)或個(gè)人采購農(nóng)資產(chǎn)品。
2、采購農(nóng)資時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照國家相應(yīng)的農(nóng)資產(chǎn)品包裝、標(biāo)簽和說明書等管理規(guī)定，查驗(yàn)產(chǎn)品包裝、標(biāo)簽、說明書、生產(chǎn)日期，索取相應(yīng)批次的質(zhì)量檢驗(yàn)合格證以及有關(guān)登記、批準(zhǔn)證明文件復(fù)印件（須加蓋公章）。對經(jīng)查驗(yàn)不符合規(guī)定的農(nóng)資，不得入庫，并做好退貨處理記錄，發(fā)現(xiàn)假冒偽劣商品應(yīng)立即向xx縣（區(qū)）農(nóng)業(yè)局報(bào)告。所購產(chǎn)品信息必須納入農(nóng)藥監(jiān)管信息化管理系統(tǒng)。
3、對供貨商資質(zhì)和產(chǎn)品證明核實(shí)無誤后，應(yīng)索取進(jìn)貨發(fā)票，進(jìn)貨發(fā)票應(yīng)注明進(jìn)貨時(shí)間、產(chǎn)品名稱（產(chǎn)品通用名）、規(guī)格、批次、數(shù)量、供貨商及其聯(lián)系方式等內(nèi)容。
4、必須向農(nóng)資購買者出具發(fā)票或銷售憑據(jù)，銷售憑據(jù)應(yīng)當(dāng)如實(shí)注明售出產(chǎn)品的名稱、數(shù)量、銷售時(shí)間以及購買人和經(jīng)營單位名稱等信息，必要時(shí)，還應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況當(dāng)出具使用指導(dǎo)意見和注意事項(xiàng)。
5、所有產(chǎn)品均應(yīng)按進(jìn)、銷貨日期依次記錄并建立進(jìn)貨、銷售臺(tái)帳。進(jìn)銷臺(tái)帳內(nèi)容包括：
進(jìn)貨日期、供貨商、商品名稱、商標(biāo)、規(guī)格、進(jìn)貨數(shù)量、生產(chǎn)單位、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、產(chǎn)品登記證以及銷售日期、購貨單位、規(guī)格型號、銷貨數(shù)量、保質(zhì)期等。
進(jìn)、銷貨憑證、證明文件資料分類保管，臺(tái)帳至少保存兩年。
6、推行實(shí)名購買制度，進(jìn)貨、銷售信息應(yīng)當(dāng)實(shí)時(shí)錄入農(nóng)藥監(jiān)管系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)藥產(chǎn)品可追溯。
臺(tái)賬管理制度的好處篇四
為了從制度上保證學(xué)校安全管理工作的領(lǐng)導(dǎo)、部門責(zé)任的落實(shí)，安全隱患整治工作的'跟蹤問效和責(zé)任追究，有計(jì)劃、有步驟地消除學(xué)校安全隱患，有效防止學(xué)校安全事故的發(fā)生，推動(dòng)教育和諧持續(xù)健康發(fā)展，我校特制定學(xué)校安全臺(tái)帳管理制度。其意義在于摸清“家底”、分類管理、明確責(zé)任、及時(shí)整治。
一、查清隱患，建立臺(tái)帳，做到底數(shù)清、情況明。
二、明確責(zé)任，分類管理，做到職責(zé)明、考核嚴(yán)。
三、齊抓共管，大力整治，做到力度大、效果好。
四、完善制度，注重防范，做到機(jī)制好，有創(chuàng)新。
臺(tái)賬管理制度的好處篇五
1、為了對公司員工的各類信息臺(tái)賬進(jìn)行規(guī)范管理，方便查詢利用，確保各項(xiàng)臺(tái)賬信息記錄的真實(shí)性、完整性，制定本制度。
2、各類人力資源管理信息都應(yīng)建立臺(tái)賬，以便于查詢、利用和管理。
3、人員信息臺(tái)賬種類：員工情況臺(tái)賬（人員增減）；員工崗位變動(dòng)臺(tái)賬；員工工資收入統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬；員工福利發(fā)放臺(tái)賬；勞動(dòng)合同管理臺(tái)賬（合同的訂立、續(xù)簽、解除、終止）；員工培訓(xùn)管理臺(tái)賬；社會(huì)保險(xiǎn)繳納臺(tái)賬；員工考勤統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬；查崗信息臺(tái)賬。
二、管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)
1、員工信息臺(tái)賬由公司管理。人力資源部負(fù)責(zé)集團(tuán)全部人員的各項(xiàng)信息臺(tái)賬的匯總管理，具體負(fù)責(zé)集團(tuán)部室人員信息的登記、增減、修改。各子公司企管科負(fù)責(zé)本公司人員信息臺(tái)賬的登記、增減、修改。
2、人力資源部職責(zé)：組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)子公司員工信息臺(tái)賬的建立、完善工作；建立、健全員工信息臺(tái)賬管理制度，完善臺(tái)賬管理內(nèi)容；加強(qiáng)對臺(tái)賬數(shù)據(jù)的審核，定期檢查子公司臺(tái)賬錄入內(nèi)容，監(jiān)督子公司臺(tái)賬數(shù)據(jù)更新，確保臺(tái)賬數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和完整性。
3、子公司企管科職責(zé)：積極推進(jìn)本公司員工信息臺(tái)賬的建立、健全；負(fù)責(zé)人員信息數(shù)據(jù)的`采集、錄入、自查、分析等日常工作，負(fù)責(zé)臺(tái)賬的日常管理工作；根據(jù)集團(tuán)對員工信息臺(tái)賬的要求，結(jié)合自身實(shí)際，制定本公司員工信息臺(tái)賬管理制度，明確各成員職責(zé)、權(quán)限、工作流程等；規(guī)范員工信息臺(tái)賬的建立、使用和管理；接受集團(tuán)人力資源部的監(jiān)督、檢查；企管科科長對臺(tái)賬的建立和內(nèi)容的真實(shí)性、完整性、有效性承擔(dān)主要責(zé)任。
三、工作要求
1、數(shù)據(jù)錄入。各崗位人員負(fù)責(zé)本崗位涉及人員信息數(shù)據(jù)的錄入、維護(hù)工作；未經(jīng)科長授權(quán)，其他人不得隨意更改數(shù)據(jù)。
2、數(shù)據(jù)質(zhì)量。錄入臺(tái)賬的數(shù)據(jù)必須檢查核實(shí)，做到數(shù)據(jù)真實(shí)、可靠，與實(shí)際情況相符。要保證信息完整，各類人員的詳細(xì)的信息要保證完整錄入。
3、數(shù)據(jù)審核。臺(tái)賬數(shù)據(jù)經(jīng)核實(shí)、科長批準(zhǔn)后由錄入人員錄入。
4、數(shù)據(jù)更新。臺(tái)賬數(shù)據(jù)按日更新，在次日9時(shí)前完成；新增、減少、變動(dòng)應(yīng)及時(shí)反映。
5、檔案管理。人員信息的各種原始資料，按員工檔案管理要求保管，做到完整、便于查閱。各種表格要經(jīng)科長審核簽字后存檔。
四、監(jiān)督考核
1、集團(tuán)人力資源部、子公司企管科須加強(qiáng)對員工信息臺(tái)賬的管理，對存在的問題及時(shí)反映、及時(shí)完善。
2、建立兩級員工信息臺(tái)賬檢查制度。各企管科每月對各種臺(tái)賬記錄情況進(jìn)行自查，及時(shí)糾正存在的問題。人力資源部于每季度第一月10日前實(shí)行例行工作檢查。
3、員工信息臺(tái)賬作為人力資源管理的重要組成部分，將結(jié)合人力資源管理項(xiàng)目化考核的要求，每年對各子公司員工臺(tái)賬工作進(jìn)行綜合評定。
五、其他
1、本制度與有關(guān)政策規(guī)定有抵觸的，以有關(guān)政策規(guī)定為準(zhǔn)。
2、本制度由人力資源部負(fù)責(zé)解釋，自下發(fā)之日起實(shí)行。
為進(jìn)一步加強(qiáng)從業(yè)人員臺(tái)帳管理基礎(chǔ)工作，促進(jìn)我礦從業(yè)人員臺(tái)帳的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，特制定本制度。
一、指導(dǎo)思想
以《長治市煤礦企業(yè)勞動(dòng)用工管理辦法》為依據(jù)，加強(qiáng)和規(guī)范我礦勞動(dòng)用工臺(tái)帳管理，達(dá)到人員、臺(tái)帳、管理的有機(jī)統(tǒng)一。
二、臺(tái)帳種類
依據(jù)煤礦企業(yè)勞動(dòng)用工管理“五個(gè)統(tǒng)一”及其它相關(guān)規(guī)定，需建立健全下列臺(tái)帳（表樣附后）：
1、礦井“六證”管理臺(tái)帳：包括采礦許可證、安全生產(chǎn)許可證、煤炭生產(chǎn)許可證、營業(yè)執(zhí)照、礦長資格證、礦長安全資格證。
2、安管人員備案登記臺(tái)帳
3、特殊工種人員持證記錄臺(tái)帳
4、從業(yè)人員勞動(dòng)用工備案登記臺(tái)帳
5、從業(yè)人員招聘錄用信息管理臺(tái)帳
6、安全教育培訓(xùn)記錄臺(tái)帳
7、從業(yè)人員參保統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳：包括工傷保險(xiǎn)、井下職工意外傷害保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。
8、從業(yè)人員年檢臺(tái)帳
三、臺(tái)帳管理職能劃分
1、辦公室負(fù)責(zé)《礦井“六證”管理臺(tái)帳》、《從業(yè)人員勞動(dòng)用工備案登記臺(tái)帳》、《從業(yè)人員招聘錄用信息管理臺(tái)帳》、《從業(yè)人員參保統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳》、《從業(yè)人員年檢臺(tái)帳》的填報(bào)及日常管理工作。
2、安全科負(fù)責(zé)《安管人員備案登記臺(tái)帳》、《特殊工種人員持證記錄臺(tái)帳》、《安全教育培訓(xùn)記錄臺(tái)帳》的填報(bào)及日常管理工作。
3、對所屬范圍內(nèi)各類臺(tái)帳填報(bào)不及時(shí)的要給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。
四、臺(tái)帳管理及相關(guān)要求
1、從業(yè)人員臺(tái)帳管理歸屬礦辦公室人事管-理-員全面負(fù)責(zé)，包括臺(tái)帳的設(shè)計(jì)、打印、裝訂、填報(bào)、保管、歸檔，其他各職能科室協(xié)助提供相關(guān)臺(tái)帳及報(bào)表、數(shù)據(jù)。
2、礦勞動(dòng)用工管理部門要建立健全從業(yè)人員各類臺(tái)帳，力求扼要并實(shí)用，按上級要求及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行設(shè)計(jì)并規(guī)范填報(bào)，具備原始性。
3、臺(tái)帳填寫要規(guī)范、字跡清晰、保存完好。
4、各類臺(tái)帳要實(shí)行每日一核對制度，對存在的問題要在當(dāng)日進(jìn)行整改完善，確保臺(tái)帳的準(zhǔn)確性，同時(shí)，礦辦公室要定期進(jìn)行檢查與考核。
5、各類臺(tái)帳均必須有相對應(yīng)的電子版并按規(guī)定的時(shí)間上報(bào)相關(guān)部門。
6、所有臺(tái)帳要上鎖管理，非臺(tái)帳管-理-員不得擅自予以改動(dòng)，臺(tái)帳填寫完畢在使用新臺(tái)帳前要將舊臺(tái)帳予以歸檔，不得丟棄，保存期不得少于三年。
五、本制度由礦辦公室負(fù)責(zé)解釋。
臺(tái)賬管理制度的好處篇六
（二）上級和市委市政府主要領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦事項(xiàng)；?。
（三）人大代表議案和政協(xié)委員提案。?。
五、臺(tái)賬運(yùn)作程序：?。
（一）臺(tái)賬建立。督查局牽頭科室每年市人大會(huì)結(jié)束之后20個(gè)工作日內(nèi)，根據(jù)市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、市政府工作。
報(bào)告。
確定的重點(diǎn)工作，編制建立市政府綜合臺(tái)賬。之后，對需要增加或刪減的重點(diǎn)工作，及時(shí)調(diào)整臺(tái)賬內(nèi)容。
六、具體要求：?。
（一）建立臺(tái)賬要做到工作任務(wù)量化，責(zé)任單位明確，時(shí)間節(jié)點(diǎn)具體，可操作性強(qiáng)。?。
（四）把督查成果和績效考核結(jié)合起來，對督查結(jié)果及時(shí)進(jìn)行登記，并納入年度綜合考評。
臺(tái)賬管理制度的好處篇七
1、規(guī)范安全管理，有章可循、有據(jù)可查、有責(zé)可究。
2、健全完善安全檔案，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高管理水平。
1、安全科負(fù)責(zé)執(zhí)行本制度；
2、有關(guān)部門履行本制度。
本制度適用于本企業(yè)有關(guān)部門。
（一）基礎(chǔ)管理臺(tái)帳責(zé)任部門協(xié)助部門。
1、企業(yè)基本情況安全科人事/財(cái)務(wù)。
2、安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)和組織網(wǎng)絡(luò)安全科。
3、安全生產(chǎn)責(zé)任制主要負(fù)責(zé)人安全科。
（1）各級人員安全職責(zé)。
（2）各機(jī)構(gòu)或職能部門安全職責(zé)。
4、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度主要負(fù)責(zé)人安全科。
5、安全操作規(guī)程技術(shù)/生產(chǎn)科安全科。
6、應(yīng)急救援預(yù)案主要負(fù)責(zé)人安全科。
（二）安全教育臺(tái)帳。
1、企業(yè)人員花名冊人事科安全科。
2、從業(yè)人員信息表人事科安全科。
3、從業(yè)人員三級安全教育卡安全科車間/班組。
4、持證上崗人員一覽表安全科人事科。
5、安全生產(chǎn)會(huì)議（活動(dòng)）記錄分管付職安全科。
（三）安全檢查臺(tái)帳。
1、安全檢查表安全科車間/班組。
2、安全獎(jiǎng)勵(lì)記錄安全科人事科。
3、安全處罰記錄安全科人事科。
4、安全生產(chǎn)資金投入、使用情況表財(cái)務(wù)科安全科。
1、特種設(shè)備一覽表設(shè)備科安全科。
2、特種設(shè)備登記表設(shè)備科安全科。
3、普通設(shè)備一覽表設(shè)備科安全科。
4、普通設(shè)備登記表設(shè)備科安全科。
5、消防器材一覽表保衛(wèi)科安全科。
6、消防器材布置平面圖保衛(wèi)科安全科。
（五）綜合管理臺(tái)帳。
1、事故匯總表安全科車間/班組。
2、事故情況登記表安全科車間/班組。
3、勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放情況表供銷科安全科。
4、勞動(dòng)防護(hù)領(lǐng)用清單供銷科安全科。
5、職業(yè)衛(wèi)生健康檔案人事科安全科。
6、危險(xiǎn)源（重大隱患）登記表安全科有關(guān)責(zé)任部門。
1、安全臺(tái)帳的建立要本著規(guī)范、嚴(yán)格分類的`原則進(jìn)行；
2、安全臺(tái)帳必須真實(shí)，依據(jù)資料來源的時(shí)間先后順序來進(jìn)行；
3、安全臺(tái)帳由責(zé)任部門負(fù)責(zé)登記，有關(guān)部門協(xié)助，每月一次由安全科統(tǒng)一匯總，按季、年定期整理保管。
4、安全臺(tái)帳檔案內(nèi)資料保存時(shí)間視資料重要性而定，一般性安全資料至少要保存二年時(shí)間，重要資料至少要保存五年以上備查；事故處理資料要作為長期檔案保存。
5、安全檔案必須保持清潔干凈；
6、安全檔案內(nèi)保存的資料，一般要求是原始資料，盡量不保存復(fù)印資料。
7、安全檔案借閱時(shí)，必須辦理借閱登記手續(xù)，及時(shí)歸還，原則上不得借出企業(yè)外；
臺(tái)賬管理制度的好處篇八
2.1集團(tuán)企管部負(fù)責(zé)建立、完善集團(tuán)公司安全臺(tái)賬管理體系，對集團(tuán)所屬單位安全臺(tái)賬的設(shè)置、記錄整理、使用和保管情況履行指導(dǎo)、檢查和考核等職責(zé)，做好集團(tuán)本級安全臺(tái)賬的設(shè)置、記錄整理、使用和保管等工作。
2.2集團(tuán)所屬單位安全部門負(fù)責(zé)建立、完善本單位安全臺(tái)賬管理體系，做好本單位安全臺(tái)賬的設(shè)置、記錄整理、使用和保管等工作，對所屬子公司安全臺(tái)賬的設(shè)置、記錄整理、使用和保管情況履行指導(dǎo)、檢查和考核等職責(zé)。
3.1簡潔適用。符合國家法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定的要求，符合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和安全管理需要，簡潔明了，自成體系。
3.2動(dòng)態(tài)真實(shí)。按時(shí)記錄、動(dòng)態(tài)完善企業(yè)安全生產(chǎn)過程中的各種相關(guān)數(shù)據(jù)、措施等，臺(tái)賬中收集的各類信息、數(shù)據(jù)必須真實(shí)可靠。
3.3系統(tǒng)規(guī)范。記載要規(guī)范分類，便于查找、歸納和總結(jié)。臺(tái)賬分類及記錄。
4.1臺(tái)賬分類及內(nèi)容：4.1.1組織機(jī)構(gòu)及會(huì)議臺(tái)賬：
c）相關(guān)文件、通知、通報(bào)等：包含企業(yè)自行印發(fā)的和外來的文件、通知、通報(bào)等。4.1.2安全制度臺(tái)賬：
a）全員崗位安全職責(zé)：包括崗位安全職責(zé)，應(yīng)與崗位工種一一對應(yīng)；
b）安全責(zé)任書：包括各單位對上、對下的安全目標(biāo)管理責(zé)任書和重點(diǎn)崗位安全責(zé)任書；c）安全生產(chǎn)管理制度：包括各類安全方面的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和管理標(biāo)準(zhǔn)。4.1.3安全教育臺(tái)賬：
e）安全考核獎(jiǎng)懲記錄：包括對各部門、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制完成情況的考核記錄，隱患整改和制度執(zhí)行情況的獎(jiǎng)懲記錄等。
a）安全檢查記錄：包含檢查時(shí)間、檢查內(nèi)容、檢查人、檢查出的隱患或問題、整改要求和措施、完成時(shí)間和復(fù)查情況等記錄，檢查頻次應(yīng)按集團(tuán)和企業(yè)的要求進(jìn)行。
b）隱患整改記錄：包含隱患名稱、隱患級別、隱患存在部位、計(jì)劃費(fèi)用、實(shí)際費(fèi)用、資金來源、整改前臨時(shí)防范措施、整改方案（方案要具體）、完成進(jìn)度、負(fù)責(zé)人、計(jì)劃完成時(shí)間、實(shí)際完成時(shí)間、隱患治理后的評估情況等。隱患整改要嚴(yán)格按照“五定”原則進(jìn)行（即定臨時(shí)防范措施、定整改方案、定負(fù)責(zé)人、定整改時(shí)間、定資金來源）。
4.1.5應(yīng)急管理臺(tái)賬：
c）演練、評價(jià)、修正完善等活動(dòng)記錄：按相關(guān)制定開展相應(yīng)活動(dòng)，并完整記錄相應(yīng)活動(dòng)的過程和成果，如評價(jià)報(bào)告和完善后的預(yù)案等。
4.1.6主要設(shè)備設(shè)施臺(tái)賬：
qg/sw11.02—2011。
c）檢驗(yàn)（維護(hù)、保養(yǎng)）記錄：包括企業(yè)開展的常規(guī)檢驗(yàn)（維護(hù)、保養(yǎng)）和特檢部門開展的專業(yè)檢驗(yàn)（維護(hù)、保養(yǎng)）記錄，按次填寫，并有檢驗(yàn)（維護(hù)、保養(yǎng)）人員的簽名，專業(yè)檢驗(yàn)（維護(hù)、保養(yǎng)）的，應(yīng)有相應(yīng)報(bào)告。
4.1.7勞動(dòng)防護(hù)臺(tái)賬：
a）職業(yè)安全衛(wèi)生分析：包括塵、毒、噪聲、射線分布情況及定期檢測數(shù)據(jù)，從事上述崗位員工的基本情況，防護(hù)用品用具配備調(diào)研情況等；b）防護(hù)用品用具發(fā)放、管理記錄等。4.1.8安全投入臺(tái)賬：
a）常規(guī)投入：包括日常教育培訓(xùn)、防護(hù)用品配置、設(shè)備的常規(guī)檢驗(yàn)保養(yǎng)等；
b）整改投入：包括事故隱患整改、事故（賠償）支出、生產(chǎn)運(yùn)行系統(tǒng)的優(yōu)化完善等方面的投入計(jì)劃、實(shí)際支出等記錄。
4.1.9事故檔案：
c）事故最終報(bào)告：應(yīng)包含事故記錄全部內(nèi)容，并有最終事故原因及其分析、鑒定損失（傷亡）結(jié)果、相關(guān)責(zé)任人處理情況、責(zé)任教育和今后管理改進(jìn)情況等。
4.1.10其它臺(tái)賬：
各單位認(rèn)為應(yīng)建立的其它各類安全臺(tái)賬，包括?；饭芾砼_(tái)賬、消防臺(tái)賬、項(xiàng)目工程（零星工程）管理臺(tái)賬等。4.2記錄與收集：
4.2.1自制記錄應(yīng)做到填寫規(guī)范、字跡清晰、圖文并茂、全面完整，該簽名的應(yīng)由相關(guān)責(zé)任人員簽名。
4.2.2各類需要收集的安全信息應(yīng)以原件或其復(fù)印件歸入臺(tái)賬。信息量較大的可只建立索引目錄，不直接歸入臺(tái)賬，但所索引內(nèi)容應(yīng)得到較好的保存與歸檔。4.2.3安全臺(tái)賬記錄與收集的內(nèi)容應(yīng)具有較好的追溯能力。4.3歸檔與使用：
5.1安全臺(tái)賬是企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的整體反映，在安全檢查中，企業(yè)應(yīng)將臺(tái)賬檢查列入必檢項(xiàng)目。
以批評教育；造成損失或不良后果的，視情節(jié)輕重，可給予經(jīng)濟(jì)上的處分，直至追究法律責(zé)任。
附加說明：
本標(biāo)準(zhǔn)由總經(jīng)理在2011年6月批準(zhǔn)并首次實(shí)施。本標(biāo)準(zhǔn)由集團(tuán)企管部起草并負(fù)責(zé)解釋。
臺(tái)賬管理制度的好處篇九
第一條目的為加強(qiáng)和細(xì)化合同臺(tái)賬資料,規(guī)范企業(yè)各類合同臺(tái)賬的管理,根據(jù)《宏信(鄭州)有限公司合同管理制度》和《宏信(鄭州)有限公司合同分類編號規(guī)則》,特制定本辦法。
第二條原則凡以公司名義簽訂的合同,均應(yīng)由合同管理人員依照本辦法建立合同臺(tái)賬,按照“一合同、兩表格、一編號”的原則進(jìn)行整理。
第三條適用范圍本規(guī)則除特別指明外,適用于:一、宏信(鄭州)置業(yè)有限公司合同管理制度和《宏信(鄭州)有限公司合同分類編號規(guī)則》所涉管理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的合同;二、公司或者公司指定主體作為一方當(dāng)事人簽訂的所提交法務(wù)部審查的合同。
第四條定義各承辦部門所確定的管理人員負(fù)責(zé)的合同臺(tái)賬的登記、資料的收集、保管等工作。
第五條組織和職責(zé)一、各承辦部門是本制度的主導(dǎo)部門,負(fù)責(zé)確定人員,負(fù)責(zé)合同文檔管理,負(fù)責(zé)文檔的形成、積累、整理、歸檔,確保文檔的完整性和有效利用性。
二、公司法務(wù)部門負(fù)責(zé)在該過程中,協(xié)助各承辦部門對合同登記臺(tái)賬的管理工作,進(jìn)行指導(dǎo)和檢查。
第六條登記模式合同臺(tái)賬采用總分帳的表格式管理,所有合同建立總賬、各承辦人建立分賬,每份合同都要填寫建立檔案,填寫表格。
第七條總分臺(tái)賬的具體登記主體一、合同總賬登記1、開發(fā)公司由本公司綜合部負(fù)責(zé)管理登記;2、新星建筑公司由本公司綜合部負(fù)責(zé)登記管理;3、商都公司、滿園紅木、萬興珠寶由本公司辦公室負(fù)責(zé)登記管理;4、物業(yè)公司由總經(jīng)理助理負(fù)責(zé)登記管理;5、財(cái)務(wù)中心由本中心工程服務(wù)部負(fù)責(zé)登記管理;6、行政中心由本中心人力資源部負(fù)責(zé)登記管理。
二、部門、項(xiàng)目臺(tái)賬管理1、開發(fā)公司分別由本公司各部門經(jīng)理、總工程師登記管理;2、新星建筑公司分別由本公司各部門經(jīng)理或項(xiàng)目經(jīng)理登記管理;3、商都公司、滿圓紅木、萬興珠寶由各部門經(jīng)理登記管理;4、物業(yè)公司由本公司總經(jīng)理助理或項(xiàng)目主任負(fù)責(zé)登記管理;5、財(cái)務(wù)中心由中心各部門經(jīng)理負(fù)責(zé)登記管理;6、行政中心由本中心各部門經(jīng)理負(fù)責(zé)登記管理。
第八條合同臺(tái)帳應(yīng)包括以下內(nèi)容:。
(一)合同名稱;。
(二)合同主體、簽約方名稱;。
(四)合同履行情況(有無違約、爭議、訴訟等情況及合同履行完畢的時(shí)間);。
(五)合同承辦部門、承辦人;。
(六)合同簽訂時(shí)間;。
(七)其他應(yīng)當(dāng)記載的重要內(nèi)容。
第九條合同臺(tái)帳應(yīng)附以下資料:。
1、合同正本或副本;。
2、對方《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》和資質(zhì)等級證明等資料的復(fù)印件;。
3、對方法定代表人身份證明和委托代理人授權(quán)委托書及代理人身份證明;。
4、合同相對方報(bào)價(jià)單、補(bǔ)充合同、會(huì)議紀(jì)要、往來函電;。
5、驗(yàn)收單、驗(yàn)收報(bào)告、分批分期履行情況記錄、合同履行結(jié)算單等。
6、有關(guān)的重要資料。
第十條登記時(shí)間各部門的登記管理人員應(yīng)在合同簽訂生效后三日內(nèi)建立合同臺(tái)賬,并對重大合同進(jìn)行備案審查。
臺(tái)賬管理制度的好處篇十
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)管理方針政策，不斷提高廣大師生的“安全第一”的思想意識，總結(jié)安全管理經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，促進(jìn)安全工作，使安全管理規(guī)范化、制度化、根據(jù)上級的有關(guān)要求，現(xiàn)將安全管理臺(tái)帳工作規(guī)定如下：
（一）法規(guī)文件：有關(guān)學(xué)校安全工作的法律、法規(guī)，以及上級黨委、政府、教育行政、安全管理等有關(guān)部門下發(fā)的各類安全工作文件。
（二）組織領(lǐng)導(dǎo)：學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組名單、安全組織管理網(wǎng)絡(luò)、工作職責(zé)等。
（三）管理制度：學(xué)?；厩闆r、最新修訂的各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度，各類安全應(yīng)急預(yù)案等。
（四）安全管理：年度各類安全工作責(zé)任書、安全工作學(xué)期和年度計(jì)劃、總結(jié)，各類有關(guān)安全工作的會(huì)議紀(jì)要，學(xué)校綜治安全工作月報(bào)表等。
（五）安全教育：開展各類安全教育、組織師生參加各種安全宣傳教育活動(dòng)的文字、圖片、影像資料等。
（六）檢查整改：各類安全工作檢查記錄，學(xué)校安全重點(diǎn)部位日巡查記錄，學(xué)校安全重點(diǎn)部位周檢查記錄，安全隱患排查情況記錄，安全隱患整改、跟蹤督查情況記載等。
（七）預(yù)案演練：防食物中毒、防踩踏、防火災(zāi)、防地震、大型集體活動(dòng)等應(yīng)急預(yù)案組織演練情況記載（文字、圖片、影像資料）等。
（八）事故案例：相關(guān)安全事故及處理情況的`記載，對各類事故的反思總結(jié)等。
（九）安全考核：各類安全考核的組織實(shí)施及結(jié)果等。
（十）經(jīng)費(fèi)投入：安全設(shè)施設(shè)備、宣傳教育活動(dòng)等經(jīng)費(fèi)投入情況記載。
（一）上述1—3項(xiàng)臺(tái)帳為長期使用，4—9項(xiàng)臺(tái)帳為分年度歸檔，隨時(shí)備查。
（二）高度重視建立安全管理臺(tái)帳工作，指定專人負(fù)責(zé)，學(xué)校有關(guān)部門和人員要及時(shí)提供相關(guān)資料。
（三）臺(tái)帳資料要求全面完整，圖文并茂，按上述條目逐項(xiàng)分類整理歸檔。
臺(tái)賬管理制度的好處篇十一
一、食堂安全保衛(wèi)工作由管理員實(shí)施監(jiān)督，由食堂管理員負(fù)責(zé)，要明確責(zé)任，責(zé)任落實(shí)到人。
二、使用各種餐飲設(shè)備必須嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行，專人使用保養(yǎng);工作中要精神集中，不準(zhǔn)說話聊天;必須戴套袖圍裙和工作帽，杜絕人身事故的'發(fā)生。
三、注意用電安全，做到機(jī)器使用后必須關(guān)閉總電源。人人注意節(jié)電、節(jié)水，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告、及時(shí)處理，避免責(zé)任事故的發(fā)生。
四、使用煤氣時(shí)要做到“火等氣”，鼻子要靈，發(fā)現(xiàn)漏氣時(shí)要及時(shí)修理，開著火不準(zhǔn)離開人，以防火災(zāi)事故的發(fā)生。每個(gè)人都要學(xué)會(huì)滅火器的使用方法，記住火警電話119.
五、下班后，食堂管理員要檢查煤氣、水、點(diǎn)、門窗是否關(guān)好，做好防盜、防潮等安全措施。
臺(tái)賬管理制度的好處篇十二
青年文明號臺(tái)賬是創(chuàng)建青年文明號活動(dòng)過程中收集、積累的原始材料，是展示創(chuàng)建成果、創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)建過程的有力舉證，更是推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)深入開展可借鑒、可總結(jié)、可交流的經(jīng)驗(yàn)素材。特制定以下規(guī)定：
1、號手根據(jù)分工負(fù)責(zé)的內(nèi)容收集，整理。本著定時(shí)收集、及時(shí)收集、準(zhǔn)確收集、完整收集的'要訣收集。
2、按臺(tái)帳規(guī)范分類內(nèi)容。
3、所有資料不外借，如要查閱必須經(jīng)號長同意。
4、更新、添加內(nèi)容及時(shí)記錄。
5、如有圖片的內(nèi)容必須要彩打，要有說明。
6、每本資料有管理臺(tái)帳的承諾書，必須簽名負(fù)責(zé)。
7、電子文檔不準(zhǔn)復(fù)制給查閱人員。
8、收集資料及時(shí)、詳細(xì)、動(dòng)態(tài)，注意原始資料的完整。
9、杜絕作假，整理不規(guī)范，不及時(shí)。
10、管理人員要力保資料齊全。
11、收集的文字資料和圖片資料都能反映創(chuàng)建的經(jīng)過與效果。
臺(tái)賬管理制度的好處篇十三
（一）為規(guī)范保健食品購進(jìn)管理，保障產(chǎn)品安全。根據(jù)《中華人民共和國國食品安全法》、《保健食品管理辦法》以及保健食品相關(guān)流通法律、行政規(guī)章。制定保健食品臺(tái)賬管理和控制。
（二）根據(jù)“按需購進(jìn)，擇優(yōu)選購”的原則，依據(jù)市場動(dòng)態(tài)、客戶需求反饋的信息編制購貨計(jì)劃，報(bào)企業(yè)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后執(zhí)行。要建立供銷平衡，保證供應(yīng)，避免脫銷或品種重復(fù)積壓以致過期失效造成損失。
（三）要認(rèn)真審查供貨單位的法定資格、經(jīng)營范圍和質(zhì)量信譽(yù)，考察其履行合同的能力，必要時(shí)應(yīng)對其進(jìn)行現(xiàn)場考察，簽訂質(zhì)量保證協(xié)議書，協(xié)議書應(yīng)注明購銷雙方的質(zhì)量責(zé)任，并明確有效期。
（四）加強(qiáng)合同管理，建立合同檔案。簽訂的購貨合同必須注明相應(yīng)的質(zhì)量條款。購銷人員要做好首營企業(yè)和首營品種的審核工作。向供貨單位索取加蓋企業(yè)印章的、有效的《衛(wèi)生許可證》、《營業(yè)執(zhí)照》、《保健食品批準(zhǔn)證書》和《產(chǎn)品檢驗(yàn)報(bào)告書》，以及保健食品的包裝、標(biāo)簽、說明書和樣品實(shí)樣。
（五）購進(jìn)保健食品應(yīng)有合法票據(jù)，按規(guī)定做好購進(jìn)記錄，做到票、帳、貨相符，購進(jìn)記錄保存至超過保健食品有效期1年，但不得少于2年。
（六）嚴(yán)禁采購以下保健食品：
1、無《衛(wèi)生許可證》生產(chǎn)單位生產(chǎn)的保健食品；
2、無保健食品檢驗(yàn)合格證明的.產(chǎn)品；
3、有毒、變質(zhì)、被污染或其他感觀性狀異常的產(chǎn)品；
4、超過保質(zhì)期限的產(chǎn)品；
5、其他不符合法律、法規(guī)規(guī)定的產(chǎn)品。