員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)(通用14篇)

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    通過(guò)總結(jié)心得體會(huì),我們可以更好地發(fā)現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)和工作方法是否合理,進(jìn)而改進(jìn)和優(yōu)化。"那么,如何寫(xiě)一篇有深度且有影響力的心得體會(huì)呢?首先,要有清晰的主題與思路,明確寫(xiě)作的目的和要點(diǎn)。其次,通過(guò)具體細(xì)致的描寫(xiě),將自己的感受與認(rèn)識(shí)準(zhǔn)確地傳達(dá)給讀者。最后,結(jié)合實(shí)際案例或具體細(xì)節(jié),加強(qiáng)論述的可信度和說(shuō)服力。希望以上幾點(diǎn)對(duì)你有所啟發(fā)!"這些心得體會(huì)范文展現(xiàn)了作者的深刻思考與獨(dú)到見(jiàn)解,值得我們認(rèn)真品味與學(xué)習(xí)。
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇一
    9月3日,秋高氣爽,公司組織我們到銀川______山莊進(jìn)行了一天的體驗(yàn)式訓(xùn)練。這次拓展訓(xùn)練的目的就是要激發(fā)我們的潛能以及優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。
    在這之前我到過(guò)______山莊一次,那是幾年前,也是公司還沒(méi)有成立之前,那時(shí)候也只是有兩家店的員工組成的一個(gè)小團(tuán)隊(duì),當(dāng)時(shí)的場(chǎng)景還歷歷在目,我們一起哭過(guò),笑過(guò),埋怨過(guò),感動(dòng)過(guò),相互鼓勵(lì),相互擁抱,收獲了人生第一次的成功挑戰(zhàn)。
    而再一次來(lái)到這里,我還是滿懷期待和渴望,還有擔(dān)心,希望再一次為自己充電,以此來(lái)回饋到再次給我機(jī)會(huì)到這邊培訓(xùn)的梅姐。
    這次我們的培訓(xùn)教練姓郭,首先郭教練給我們進(jìn)行了熱身訓(xùn)練,將我們16人的團(tuán)隊(duì)分成了兩個(gè)小組,每個(gè)小組選出了隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)、衛(wèi)生員、旗手以及宣傳員,每個(gè)職務(wù)在我們的團(tuán)隊(duì)中都肩負(fù)著特殊的職責(zé),這就意味著我們要進(jìn)行比賽,要有獎(jiǎng)懲,而當(dāng)郭教練宣布了獎(jiǎng)懲之后,大家更是激動(dòng)不已,竟然是輸?shù)囊魂?duì)要喂贏的一隊(duì)每人一口菜。雖然是小小的懲罰,但在我們的心中也已經(jīng)認(rèn)定那是我們團(tuán)隊(duì)要爭(zhēng)取的第一份榮譽(yù),我必須全力以赴!
    接下來(lái)郭教練要求每個(gè)隊(duì)要商定出隊(duì)名、隊(duì)呼、隊(duì)歌,這個(gè)時(shí)候我發(fā)現(xiàn)每個(gè)人都積極出謀獻(xiàn)策,我們組的成員有銀川店的家人,還有四個(gè)是朋友店的員工,雖然之前從未有接觸過(guò),一點(diǎn)都不了解,但在此時(shí)大家沒(méi)有一點(diǎn)陌生感,很快就達(dá)成了共識(shí),因?yàn)槲覀冄壑兄挥袌F(tuán)隊(duì)。我們的隊(duì)名最后定為《團(tuán)結(jié)隊(duì)》,隊(duì)呼是:團(tuán)結(jié)一心,勇往直前!隊(duì)歌是《學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣》,然后我們?cè)陉?duì)旗上寫(xiě)下了我們的隊(duì)名《團(tuán)結(jié)隊(duì)》并在上面畫(huà)上兩顆心,代表我們現(xiàn)在的心是緊緊連在一起的,然后鄭重簽上了我們的名字,表示我們的決心。
    第一項(xiàng)比賽開(kāi)始了,就是展示我們的隊(duì)名、隊(duì)呼以及隊(duì)歌,當(dāng)教練把隊(duì)旗交到隊(duì)長(zhǎng)的手上的時(shí)候,我們緊張起來(lái)了,聽(tīng)清楚規(guī)則以后,我們高亢、洪亮、有氣勢(shì)的歌聲頓時(shí)壓過(guò)了我們的對(duì)手,而她們竟然還沒(méi)有弄清楚是怎么回事,這充分證明即便是一件小事,精力不集中也會(huì)失敗!得知我們贏得第一場(chǎng)比賽后,我們的士氣大大提高了!大家相互擁抱歡呼著慶祝。
    第二項(xiàng)教練給我們安排的科目是走斷橋,這是一項(xiàng)自我挑戰(zhàn)的項(xiàng)目,幾年前我也挑戰(zhàn)過(guò),那個(gè)時(shí)候,第一次站在底下看8米的斷橋心中真是緊張、害怕、擔(dān)心,當(dāng)教練介紹完安全保護(hù)措施以后,我的內(nèi)心稍稍輕松了一些,看著第一個(gè)隊(duì)員勇敢的踏上了斷橋,我的心也跟著緊張起來(lái),仿佛上面那個(gè)人就是自己一樣,心都快跳出來(lái)了。大家在為她鼓勵(lì)、加油,終于在猶豫了幾秒鐘后,那個(gè)隊(duì)員勇敢的跳過(guò)了斷橋。我們大家在底下也都開(kāi)始躍躍欲試!我想既然沒(méi)什么危險(xiǎn),我也一定可以過(guò)去,不能落在別人的后面,于是我第二個(gè)踏上了8米的斷橋。雖然在下面做好了一切準(zhǔn)備,但當(dāng)我站在8米高的斷橋上時(shí),我還是害怕了。盡管斷橋的距離只有一米,可是我的腿已經(jīng)僵硬了,怎么也邁不開(kāi)步,這時(shí)候底下的隊(duì)員在為我加油鼓勵(lì),可是此時(shí)此刻時(shí)間仿佛停止了,世界也靜止了。我只能聽(tīng)見(jiàn)自己的心在“咚咚咚咚”跳個(gè)不停,最后我選擇了挑戰(zhàn),我相信我自己能行,邁過(guò)這一步我就能克服我心里上的一個(gè)障礙!于是我向前一躍,竟然穩(wěn)穩(wěn)的站住了,我知道我做到了,我成功了!
    而今年的這一次我選擇最后跳,前面的隊(duì)員雖然年齡都很小,但是看著她們都微笑的表情,不退縮的腳步,我為她們感動(dòng)!讓我最有感觸的是我們隊(duì)唯一沒(méi)有跳過(guò)斷橋的小劉,雖然她知道自己有極度的恐高癥,但還是爬上了斷橋,誰(shuí)都不能體會(huì)她當(dāng)時(shí)的恐懼,看見(jiàn)她兩個(gè)手緊緊抓住旁邊的架子,大家都為她鼓勵(lì)、加油!她也一次次試圖跳過(guò)斷橋,因?yàn)榇藭r(shí)的她只想為團(tuán)隊(duì)爭(zhēng)光,不想因?yàn)樽约旱耐藚s而給團(tuán)隊(duì)抹黑!小劉最終因?yàn)樯眢w曾經(jīng)受到過(guò)傷害,心里造成陰影而沒(méi)能挑戰(zhàn)成功,但是大家沒(méi)有誰(shuí)去埋怨她,因?yàn)檎l(shuí)都看得出她已經(jīng)挑戰(zhàn)了身體、心理的極限。這項(xiàng)體驗(yàn)讓我再一次體會(huì)到了任何困難面前都不要輕言放棄,只要我們堅(jiān)定目標(biāo),樹(shù)立信心,就一定能克服困難,戰(zhàn)勝自己!
    從這個(gè)項(xiàng)目中我感到:成功一定有方法,不是不可能,而是沒(méi)有找到成功的方法,成功必須是全身心的投入,所有注意力都集中于一點(diǎn),死死的記住你自己的職責(zé)和目標(biāo),每個(gè)人都提高一點(diǎn)點(diǎn),團(tuán)隊(duì)就能邁出一大步,當(dāng)困難來(lái)臨時(shí),我們也必須堅(jiān)持到底,永不放棄,直至成功!
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇二
    今天有機(jī)會(huì)參加了春華教育集團(tuán)為期三天的新員工入職培訓(xùn),作為骨灰級(jí)的新員工,參加培訓(xùn)還是激動(dòng)和淡定并存的。
    各校都派了一些新員工來(lái)參加,大家濟(jì)濟(jì)一堂,小小的教室坐的滿滿的,場(chǎng)面十分壯觀,熱鬧。整個(gè)培訓(xùn)由人力資源總監(jiān)吳新剛老師主持,雖然已經(jīng)參加過(guò)他的幾次培訓(xùn),但自己每次都覺(jué)得激情不減。本次培訓(xùn)的主要包括企業(yè)文化,教育是愛(ài),企業(yè)制度,教學(xué)流程,西點(diǎn)執(zhí)行力,營(yíng)銷等內(nèi)容。
    企業(yè)文化由春華集團(tuán)董事長(zhǎng)南董主講,企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)的靈魂,精神財(cái)富,春華人講究“卓越,激情,勤奮,誠(chéng)信,和諧”,這十個(gè)字中蘊(yùn)含了深刻的道理,要比常人更優(yōu)秀,無(wú)時(shí)無(wú)刻的激情,超常的努力,誠(chéng)實(shí)守信,打造和諧團(tuán)隊(duì),包含了公司的方方面面。
    沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì)。南董的講課深入淺出,通俗易懂,將自己多年的成功經(jīng)驗(yàn)和人生經(jīng)歷融入到課程內(nèi)容,再結(jié)合上幾個(gè)寓意深刻的小故事,十分精彩。
    教育是一個(gè)崇高的職業(yè),教育的目的是培養(yǎng)幸福生活的創(chuàng)造者,我們面對(duì)著學(xué)生,他們是有思想的人,不是一個(gè)個(gè)產(chǎn)品,所以作為教育者要更加用心地對(duì)待自己的客戶,你的一舉一動(dòng),一言一行都會(huì)影響到學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,未來(lái)發(fā)展,我們要用四心“奉獻(xiàn)之心,理解之心,平等之心,責(zé)任之心”去對(duì)待他們,要愛(ài)自己學(xué)生:學(xué)會(huì)大愛(ài),全愛(ài),真愛(ài),和嚴(yán)愛(ài)的真諦,我們要培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)的愿望和興趣,使學(xué)生獨(dú)立,有尊嚴(yán)地面對(duì)世界,幫助學(xué)生與他人、自然建立建設(shè)性的關(guān)系,要對(duì)學(xué)生的幸福人生負(fù)責(zé),教育是去愛(ài)人的工作。
    企業(yè)的制度是一個(gè)企業(yè)員工做事的標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)則,它讓一個(gè)企業(yè)能正常運(yùn)轉(zhuǎn),有據(jù)可依,包括日??记?,薪酬待遇,培訓(xùn)開(kāi)發(fā)等,等聽(tīng)完這些,一個(gè)企業(yè)的.流程脈絡(luò)就清晰可見(jiàn)了。在教學(xué)方面,這個(gè)世上有兩件最難的事情,“一是把別人口袋的錢(qián)放在自己的口袋里,二是把自己的知識(shí)放在別人的腦袋里”,但是在春華人卻能很容易做到,這是讓人驕傲自豪的事情,教育就是教書(shū)和育人,要教好書(shū)首先要懂得如何當(dāng)好一個(gè)班主任,照顧好學(xué)生的方方面面,而要上好一堂高效有效的課也是有不少技巧,要從教學(xué)目標(biāo),教學(xué)方法,教學(xué)進(jìn)度,提高教學(xué)質(zhì)量方法,備課標(biāo)準(zhǔn)化,精心設(shè)計(jì)作業(yè)等方面去著手。
    在春華,執(zhí)行力是一個(gè)員工的衡量標(biāo)準(zhǔn)之一,一個(gè)企業(yè)的決策固然重要,但終究要落實(shí)到執(zhí)行中去,沒(méi)有強(qiáng)大的執(zhí)行力是不能完成的,打造軍隊(duì)式的執(zhí)行力是我們一直追求的目標(biāo)。
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇三
    期盼已久的新員工培訓(xùn)以一場(chǎng)意義深刻的拓展訓(xùn)練拉開(kāi)了帷幕。一個(gè)個(gè)意義深刻的項(xiàng)目,一支支意志堅(jiān)韌的隊(duì)伍,在充實(shí)的一天里,我們每個(gè)人都留下了值得一生品味的美好回憶。
    本次拓展的每個(gè)項(xiàng)目都在從不同層面提示著我們發(fā)揮團(tuán)隊(duì)力量的重要性。在訓(xùn)練中大家被分成了四個(gè)大隊(duì)分別計(jì)算總成績(jī),所以,我們每一個(gè)人都必須放下自己的個(gè)性與喜好,以團(tuán)隊(duì)的利益作為最大的利益,在盡全力做好自己任務(wù)的同時(shí),更要注意整個(gè)團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)與配合,只有這樣,才能贏得勝利。競(jìng)技中是這樣的,在以后的工作中更應(yīng)如此。
    信任背摔——敢于信任是勇氣,值得信任是能力
    顫抖地爬上高臺(tái),不情愿地伸出雙手讓教練綁好,忐忑地望向臺(tái)子下面隊(duì)友們用手臂搭成的筆挺的“床”,每個(gè)人似乎都在向那個(gè)膽小的自己宣戰(zhàn)。然而,前期的各種惴惴不安,都在向后一倒的剎那豁然釋放。完成挑戰(zhàn)的伙伴們無(wú)不深刻地感嘆:只要信任下面負(fù)責(zé)接應(yīng)的隊(duì)友,就真的沒(méi)那么可怕。而且,我們的隊(duì)友,絕對(duì)值得信任!
    散思維,取長(zhǎng)補(bǔ)短,補(bǔ)充完善,針對(duì)誰(shuí)先過(guò),誰(shuí)后過(guò),哪個(gè)隊(duì)友最后過(guò),如何分工合作等問(wèn)題一一展開(kāi)討論,最終確定一個(gè)整體的構(gòu)思。有了思路,還要靠團(tuán)隊(duì)成員的統(tǒng)一協(xié)作,否則就會(huì)成為理論的巨人,行動(dòng)的矮子。在整個(gè)過(guò)程中,所有成員任勞任怨,將隊(duì)友們一個(gè)個(gè)從網(wǎng)格的一側(cè)平抬至另一側(cè):力氣大的男生主動(dòng)承擔(dān)了抬人的體力活兒,力氣小的隊(duì)友則負(fù)責(zé)觀察網(wǎng)絲與人的距離,避免“觸電”,站好“指揮崗”。雖然勞累,但當(dāng)最后一名隊(duì)友也成功“轉(zhuǎn)移”至“電網(wǎng)”另一側(cè)時(shí),整個(gè)團(tuán)隊(duì)立刻沸騰了起來(lái)!
    頭腦與力量并用,才會(huì)避免蠻干,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,起到事半功倍的效果;反之,很有可能做無(wú)用工,事倍功半。我們?cè)诠ぷ髦幸彩侨绱?,行?dòng)之前必須先制定計(jì)劃,以避免工作的隨意性,影響工作的效率。在團(tuán)隊(duì)中明確分工,各司其責(zé),才會(huì)產(chǎn)生一加一大于二的團(tuán)隊(duì)凝聚力。與隊(duì)友們共同分擔(dān),艱辛就變成了1/n,但喜悅卻增至n倍。
    通過(guò)此次訓(xùn)練,我們深深理解到要想成功必須要付出怎樣的努力方可站在至高點(diǎn)上,那勝利的喜悅是無(wú)數(shù)次的跌倒與反省凝聚而成的。對(duì)自己的信心、對(duì)隊(duì)友的信任以及在困難面前勇于突破自己的信念,無(wú)不是獲取成功喜悅的基石。同時(shí),拓展訓(xùn)練更是一場(chǎng)頭腦風(fēng)暴,有了強(qiáng)大的心理承受力,還要有彰顯智慧的創(chuàng)造力,不斷開(kāi)拓自己的思維,接受隊(duì)友的啟迪,讓智慧的頭腦支配強(qiáng)大的心理與身體,我們的團(tuán)隊(duì)才能在千百萬(wàn)次的錘煉中變得堅(jiān)不可摧,我們每一個(gè)個(gè)體也才能在數(shù)不清的苦樂(lè)交織中得到成長(zhǎng)。
    在通往成功的道路上總有一些事情讓我們銘記,在走向輝煌的那一刻總有一些人值得我們尊敬。2012年的這個(gè)夏天對(duì)于剛剛走出象牙塔步入社會(huì)大舞臺(tái)的我來(lái)說(shuō)注定難過(guò)。
    滿懷一份感激與激動(dòng)之情,我離別校園,遠(yuǎn)離家鄉(xiāng),來(lái)到了向往已久的。內(nèi)心曾經(jīng)迷茫過(guò),也曾彷徨過(guò),找不到未來(lái)生活的方向,但經(jīng)過(guò)為期一周的拓展訓(xùn)練使我受益匪淺。對(duì)于未來(lái)我想了許多,內(nèi)心漸漸平靜,凝神靜氣仔細(xì)體會(huì)一下這幾天的所想所感。
    位領(lǐng)導(dǎo)以一個(gè)老人的身份與我們分享了他們幾十年的工作經(jīng)驗(yàn)使我們受益匪淺。陳總從“天天向上”與“全面發(fā)展”兩個(gè)方面展開(kāi),教育我們應(yīng)既志存高遠(yuǎn)又腳踏實(shí)地,保持良好心態(tài),做最好的自己。張總言傳身教,教育我們應(yīng)樹(shù)立積極的生活態(tài)度,心存夢(mèng)想,陽(yáng)光的工作、生活與學(xué)習(xí)。同時(shí)王主任與優(yōu)秀前輩們的經(jīng)驗(yàn)分享也讓我深刻感受到公司良好的氛圍與積極向上的風(fēng)氣。所有這些都是我們?nèi)松缆飞系膯⒚鳠?,照亮我們前進(jìn)的道路。
    短暫的拓展訓(xùn)練使我感觸頗深,受益匪淺,概括起來(lái)有幾點(diǎn)愿與大家分享: 一是應(yīng)該學(xué)會(huì)感恩。心存感恩,我們的生活才會(huì)有意義。首先,我們應(yīng)該感恩我們所處的這個(gè)社會(huì)與時(shí)代。今天我們所擁有的一切歸根到底導(dǎo)師這個(gè)社會(huì)給與的,社會(huì)是個(gè)大熔爐,我們應(yīng)正確看待所處的社會(huì)與時(shí)代,勿走極端,片面的做出一些不理智行為。其次,我們應(yīng)該感恩我們的,我們的大唐。寒窗數(shù)載只為今日學(xué)以致用,感謝公司在我離開(kāi)家門(mén)走出校門(mén)時(shí)給我立身之地,給我一個(gè)嶄新的開(kāi)始,一份踏實(shí)的歸屬,感謝公司在我完成學(xué)業(yè)自力更生之時(shí)給我新的舞臺(tái),激發(fā)新的夢(mèng)想,燃起憧憬未來(lái)的希望。企業(yè)大舞臺(tái),盡職盡人才,公司為我們提供了良好的工作生活環(huán)境,我們從中汲取能量,構(gòu)建個(gè)人幸福生活。再次,我們應(yīng)該感恩我們的父母與家人。每次想到家人,遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的我總覺(jué)得虧欠他們?cè)S多,兒行千里母擔(dān)憂,及時(shí)行孝,勿給人生留遺憾。最后,我們應(yīng)該感恩我們身邊每一個(gè)人。感恩那些曾經(jīng)幫助過(guò)我們的人,他們是一盞明燈,呵護(hù)我們前行,同時(shí)感恩那些人生道路上給我們制造挫折的人,他們?yōu)槲覀儎?chuàng)造機(jī)會(huì)磨練個(gè)人意志,使我們今后的道路走的更穩(wěn)。
    二是應(yīng)該學(xué)會(huì)合作。和合為貴,團(tuán)結(jié)就是力量。社會(huì)需要英雄,更需要大家團(tuán)結(jié)協(xié)作發(fā)揮集體智慧。公司“自家事”企業(yè)文化言簡(jiǎn)意賅、通俗易懂。將公司事情作為自家事處理,將同事作為家人來(lái)處,我們收獲的是家的溫馨與溫暖。在這次拓展訓(xùn)練中,我深刻體會(huì)到團(tuán)結(jié)合作的重要性,困難面前,我們做到了不退縮、不拋棄、不放棄,大家集思廣益,團(tuán)結(jié)協(xié)作,不做團(tuán)隊(duì)中的過(guò)客,勇敢沖在最前線,在困境中勇敢前行;榮譽(yù)面前,大家不逞強(qiáng)、不居功,將一切榮耀歸結(jié)于團(tuán)隊(duì)協(xié)作的結(jié)果,使我們攜手共同成長(zhǎng)。
    腳的距離,只想不做,一切美好的愿望也將是空中樓閣。作為一名管理類專業(yè)的研究生,我更注重銘記領(lǐng)導(dǎo)的教誨,謙虛謹(jǐn)慎,時(shí)刻不忘反省自身。學(xué)歷不代表一切,踏入公司就應(yīng)當(dāng)從零開(kāi)始?!安环e跬步,無(wú)以至千里”,對(duì)于電力專業(yè)知識(shí)的匱乏更激勵(lì)我應(yīng)當(dāng)謙虛謹(jǐn)慎、虛心學(xué)習(xí),從基層做起,從小事做起,腳踏實(shí)地走好每一步,為公司建設(shè)貢獻(xiàn)綿薄之力。
    四是應(yīng)該學(xué)會(huì)保持陽(yáng)光的心態(tài)。生命需要陽(yáng)光,心態(tài)更需要陽(yáng)光,積極樂(lè)觀的態(tài)度是美好工作的必需品。我們?nèi)绾螌?duì)待生活,生活就會(huì)如何對(duì)待我們,保持良好的心態(tài),生活中處處有陽(yáng)光。對(duì)人多一些包容、少一些抱怨,保持一顆平常心;遇事多一些忍耐,少一些魯莽,把握好分寸,才能不斷前行。人要有信仰,心存希望,相信美好的事物始終存在,陽(yáng)光的生活、工作與學(xué)習(xí),做最好的自己。
    拓展訓(xùn)練已經(jīng)結(jié)束,但我們的人生新篇章才剛剛開(kāi)始。海闊憑魚(yú)躍,天高任鳥(niǎo)飛。希望在我們?cè)谶@個(gè)大舞臺(tái),謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)教誨,不辱使命,無(wú)愧人生,用行動(dòng)譜寫(xiě)個(gè)人生活華麗樂(lè)章。
    周末,公司組織新進(jìn)員工參加了明陽(yáng)天下拓展的《新員工融入訓(xùn)練營(yíng)》,整個(gè)訓(xùn)練過(guò)程把游戲同工作有機(jī)地聯(lián)系在了一起,在此次拓展活動(dòng)中,每個(gè)項(xiàng)目都體現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)智慧和力量,不僅樂(lè)趣橫生、增進(jìn)了我們的信心和勇氣,更讓我們對(duì)如何擺正個(gè)人與團(tuán)體之間關(guān)系有了深刻的思考與啟迪,我的心靈也受到了前所未有的強(qiáng)烈撞擊和震撼。
    從設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的隊(duì)名、口號(hào)、隊(duì)徽、隊(duì)歌開(kāi)始,就預(yù)示了此次活動(dòng)的整個(gè)過(guò)程就是集體智慧和力量的一次體現(xiàn)。感觸最深的項(xiàng)目叫做"信任背摔"。這個(gè)項(xiàng)目要求每個(gè)隊(duì)員單獨(dú)站在約1.5米的高臺(tái),在背對(duì)大家,雙手被綁、眼睛蒙蔽的狀態(tài)下整個(gè)身體向后傾倒在臺(tái)下眾人的手臂搭成的“人橋”之中。雖然剛站上高臺(tái)的瞬間每個(gè)人都有不同程度的忐忑不安,但是當(dāng)臺(tái)下的隊(duì)友喊出“相信我們,一定能將你接住”時(shí),每個(gè)站在臺(tái)上的隊(duì)友都被這種凝聚的氣氛所感染,剩下的只有毫無(wú)質(zhì)疑的信任,最終大家都安全順利的完成了這個(gè)游戲項(xiàng)目。
    “背摔”看起來(lái)似乎很平常,其實(shí)它驗(yàn)證了人與人之間心靈的交流和可信度,只有充分的相信自己,相信自己的隊(duì)友,才能毫無(wú)顧忌的摔下去。因?yàn)樾湃危瑘F(tuán)隊(duì)里每個(gè)人都感受到遇到困難時(shí)而被保護(hù)的溫暖,因?yàn)樾湃?,所有人?huì)覺(jué)得團(tuán)隊(duì)間的溫暖是撫慰心靈的最佳良藥。
    “上下同欲者勝”。早在春秋時(shí)代的孫武就曾在其戰(zhàn)略思想中就闡述過(guò)團(tuán)隊(duì)意識(shí)的重要性,一個(gè)擁有明確目標(biāo),并能以正確的方法有力貫徹執(zhí)行,且融洽和諧、協(xié)作順暢、相互信任的`團(tuán)隊(duì),一定是一個(gè)強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)。而沒(méi)有團(tuán)隊(duì)意識(shí),懶散懈怠的隊(duì)員將影響到團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的達(dá)成,最終禍害到的還是自己,正所謂“皮之不存毛之焉附”,上升到哲學(xué)的角度,就是整體與部分,主要矛盾和次要矛盾的關(guān)系,只要理清思路,愿意為團(tuán)隊(duì)服務(wù),最終,團(tuán)隊(duì)也會(huì)將更多的收益返還到個(gè)體身上,正如丘吉爾所說(shuō):“人們塑造組織,而組織成型后就換為組織塑造我們了?!?BR>    明陽(yáng)天下拓展訓(xùn)練雖然結(jié)束了,但是每個(gè)隊(duì)員并沒(méi)有感到解脫的輕松感,相反大家都覺(jué)得心里沉甸甸的,我相信那是一種被團(tuán)隊(duì)意識(shí)填滿的滿足感,被相互信任溫暖的幸福感。大家從一開(kāi)始的混亂無(wú)序到最后的目標(biāo)明確,從互相質(zhì)疑到互相信任,從各自為戰(zhàn)到行動(dòng)一致,整個(gè)團(tuán)隊(duì)不僅僅是經(jīng)歷了一個(gè)磨合的過(guò)程,更是經(jīng)歷了一段不尋常的心里歷程,一個(gè)心靈成長(zhǎng)的過(guò)程。
    需要有執(zhí)行力,從一個(gè)個(gè)小游戲當(dāng)中企業(yè)員工我深刻的體會(huì)到了這一點(diǎn).在拓展訓(xùn)練中,每個(gè)人,每個(gè)項(xiàng)目都離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)的支持和鼓勵(lì),離不開(kāi)集體的智慧和力量.每個(gè)隊(duì)都要選出自己的隊(duì)長(zhǎng),然后大家一起設(shè)計(jì)自己的隊(duì)名,隊(duì)徽,口號(hào),每個(gè)項(xiàng)目雖側(cè)重點(diǎn)不同摘要部分,以下是詳細(xì)內(nèi)容:
    7.28日長(zhǎng)城汽貿(mào)戶外拓展訓(xùn)練營(yíng)第一期開(kāi)營(yíng)了,這是我第一次參加戶外拓展訓(xùn)練,心情無(wú)比的激動(dòng)和好奇.
    天氣的炎熱正是考驗(yàn)我的時(shí)候,這次培訓(xùn)我聽(tīng)到最多的一句話就是:“相信自己相信團(tuán)隊(duì)”這也正是我們需要的一句話,在工作中,我要相信自己,更要相信我們自己的團(tuán)隊(duì),不是嗎,團(tuán)隊(duì)需要協(xié)助,需要配合,需要有執(zhí)行力,從一個(gè)個(gè)小游戲當(dāng)中我深刻的體會(huì)到了這一點(diǎn).在拓展訓(xùn)練中,每個(gè)人,每個(gè)項(xiàng)目都離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)的支持和鼓勵(lì),離不開(kāi)集體的智慧和力量.每個(gè)隊(duì)都要選出自己的隊(duì)長(zhǎng),然后大家一起設(shè)計(jì)自己的隊(duì)名,企業(yè)員工隊(duì)徽,口號(hào),每個(gè)項(xiàng)目雖側(cè)重點(diǎn)不同,但都會(huì)給人帶來(lái)深刻的思考和啟示,使隊(duì)員受益匪淺.雖然只有短短的半天時(shí)間,但其效果卻是其他很多培訓(xùn)遠(yuǎn)不能及的 .
    從這次活動(dòng)我還有另外一種體會(huì),那就是由于平時(shí)大家都在不同的崗位工作,而且各自的工作都很忙,交流和溝通的機(jī)會(huì)很少.這次拓展訓(xùn)練提供了一個(gè)很好的機(jī)會(huì),讓我全身心溶入到長(zhǎng)城這個(gè)大團(tuán)隊(duì)中,與公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們彼此#url#開(kāi)誠(chéng)布公,交流溝通,團(tuán)結(jié)互助,增進(jìn)了了解,加深了友誼,這也是利于我們平時(shí)的日常工作.也希望公司多搞些這樣的活動(dòng).
    從“激情節(jié)拍”中我體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)朝一個(gè)共同的目標(biāo)共同努力,就一定能超越我們自覺(jué)的想象,從“家庭和諧號(hào)”中知道了只要堅(jiān)持到最后,就是勝利最關(guān)鍵的是“背摔”這個(gè)游戲,看到最年長(zhǎng)的隊(duì)友張總第一個(gè)站到高臺(tái)上摔下去,這不僅是自己的勇氣,更因?yàn)槭撬嘈抛约旱膱F(tuán)隊(duì),這是對(duì)我們最大的鼓舞,心往一處想,勁往一處使是工作中必不可少的,只要這樣才能使工作做的更好.
    沒(méi)有完美的個(gè)人,但是我們的團(tuán)隊(duì)組合到一起就企業(yè)員工是完美的,在短短的半天時(shí)間內(nèi),我對(duì)我和我的團(tuán)隊(duì)有了全新的認(rèn)識(shí).克服困難,鍛煉體魄,磨練個(gè)人意志,增強(qiáng)適應(yīng)能力,相互協(xié)作,形成有力的戰(zhàn)斗團(tuán)隊(duì),這才是一個(gè)大團(tuán)隊(duì)所需要的.希望公司多進(jìn)行此類良好積極的活動(dòng),我們需要優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神.
    企業(yè)員工拓展訓(xùn)練心得體會(huì):相信自己、團(tuán)隊(duì)的延伸閱讀——實(shí)習(xí)心得體會(huì)的基本要求
    實(shí)習(xí)心得,就是把一個(gè)時(shí)間段的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總分析、總研究,分析成績(jī)、不足、經(jīng)驗(yàn)等??偨Y(jié)是應(yīng)用寫(xiě)作的一種,是對(duì)已經(jīng)做過(guò)的工作進(jìn)行理性的思考??偨Y(jié)與計(jì)劃是相輔相成的,要以實(shí)習(xí)計(jì)劃為依據(jù),訂實(shí)習(xí)計(jì)劃總是在實(shí)結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。
    1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。
    2.成績(jī)和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定成績(jī),找出缺點(diǎn)。成績(jī)有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。
    3.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)認(rèn)識(shí)。
    今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇四
    無(wú)論是烈日炎炎還是三九嚴(yán)寒,無(wú)論是春節(jié)和樂(lè)還是中秋佳慶,總有這么一群人堅(jiān)守在自己的工作崗位上。他們釋放熱情揮灑汗水,用堅(jiān)韌的意志,將銀線編制成最剛強(qiáng)美妙的網(wǎng)絡(luò)覆蓋在山川大陸。這便是電力工作者,他們?yōu)榱斯ぷ鳉椌邞],為精神文明建設(shè),為構(gòu)建和諧社會(huì)提供了強(qiáng)有力的保證。
    如今我們也加入到國(guó)網(wǎng)這個(gè)溫馨的大家庭中,從事著這樣一份神圣而光榮的工作。驕陽(yáng)八月,我們相聚相知在黃石供電公司,脫離學(xué)生的稚氣,穿上無(wú)華的工作服,為公司注入新鮮的血液,帶來(lái)年輕的活力。在簽下。
    勞動(dòng)合同。
    的那一刻,我們便做好了為國(guó)網(wǎng)奉獻(xiàn)青春的準(zhǔn)備,許下了為工作盡職盡責(zé)的承諾,爭(zhēng)做一名心懷遠(yuǎn)大理想肩扛電力重責(zé)的優(yōu)秀職工。
    在這一個(gè)星期的培訓(xùn)中,我們由整體到局部,較為全面的對(duì)黃石供電公司的概況、運(yùn)行管理以及安全生產(chǎn)等方面有了較為深刻的理解,為我們今后能夠更高效的融入工作奠定了基礎(chǔ)。
    生產(chǎn)電力或許可以比作馴養(yǎng)最是美麗而危險(xiǎn)的“野獸”,想要馴服它帶來(lái)最為賞心悅目的表演便要懂得野獸的習(xí)性并掌握訓(xùn)練的方法,而在生產(chǎn)電力的時(shí)候不外乎如是。劉工對(duì)電擊原理,防止電擊事故措施,電氣安全用具,電氣工作安全組織措施及電力安全工作規(guī)程等方面都有了細(xì)致的講解,并配以發(fā)人深省的事故樣例對(duì)我們一再?gòu)?qiáng)調(diào)電力工作安全的重要性。任何一名合格優(yōu)秀的電力職工都應(yīng)該熟練掌握安全工作規(guī)程,在飽含工作熱情的同時(shí)也要懷有嚴(yán)謹(jǐn)而強(qiáng)硬的安全態(tài)度,不可以身試“法”,以身試“電”。
    總是透著哲學(xué)情懷的績(jī)效管理可以看作是企業(yè)的“傳家寶”。員工的成長(zhǎng)與公司的成長(zhǎng)是互為基礎(chǔ),互為促進(jìn);企業(yè)給員工提供的不僅是一個(gè)就業(yè)的機(jī)會(huì),更是一個(gè)發(fā)揮特長(zhǎng)、發(fā)揮聰明才智、發(fā)揮創(chuàng)造力的舞臺(tái)。合理的績(jī)效管理不僅是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的永動(dòng)力也是規(guī)整企業(yè)風(fēng)氣的皮鞭。彭工寓教于樂(lè)的授課方式給我們留下了深刻的印象,在游戲的同時(shí),我們更清晰認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性,做到由零到整密切配合,共同高效完成任務(wù)。在今后的工作中,我們也要做到少一點(diǎn)“我”,多一點(diǎn)“我們”,努力*“職商”,做一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé)的“職業(yè)人”。
    通過(guò)培訓(xùn),我們也對(duì)黃石電網(wǎng)有了初步的了解。從最初的黃石港66kv到現(xiàn)在磁湖變500kv,黃石供電公司用實(shí)際行動(dòng)完成了“一健全,一突破,三加強(qiáng),三提升”:使得規(guī)劃計(jì)劃管理體系得以健全,規(guī)劃設(shè)計(jì)支撐體系實(shí)現(xiàn)突破;業(yè)務(wù)集約化、管理扁平化、隊(duì)伍專業(yè)化明顯加強(qiáng);工作效率、管理效果、綜合效益顯著提升。鄧工為我們?cè)敿?xì)介紹了“大規(guī)劃”體系建設(shè)修訂主要內(nèi)容,總體目標(biāo)(“規(guī)劃一個(gè)本”,“計(jì)劃一條線”,“管理一個(gè)口”,“信息一平臺(tái)”),管理模式,組織機(jī)構(gòu)設(shè)置及職責(zé)分工,還為我們展示了陽(yáng)新縣,大冶市,黃石城區(qū)20xx年到20xx年的電網(wǎng)規(guī)劃目標(biāo)。希望我們也能夠在未來(lái)的工作中積極投入,各司其職,為黃石供電解決高壓配電網(wǎng)架優(yōu)化、電源供電可靠性問(wèn)題,中低壓電網(wǎng)結(jié)構(gòu)薄弱、農(nóng)村低電壓?jiǎn)栴}突出等問(wèn)題。
    經(jīng)過(guò)一系列的培訓(xùn),我們即將正式步入自己的崗位。作為一名新員工,我們將會(huì)恪守誠(chéng)信,責(zé)任,創(chuàng)新,奉獻(xiàn)的核心價(jià)值觀;在積極性、協(xié)作性、紀(jì)律性以及責(zé)任心等方面努力履行工作義務(wù)。最后謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)這段時(shí)間的教育及引導(dǎo)還有龍工、黃老師和占工的悉心照顧與教導(dǎo),謝謝你們,祝愿你們身體健康,工作順利!也祝愿各位新同事能夠超越夢(mèng)想,生活快樂(lè)!謝謝!
    【篇二】。
    今天有機(jī)會(huì)參加了春華教育集團(tuán)為期三天的新員工入職培訓(xùn),作為骨灰級(jí)的新員工,參加培訓(xùn)還是激動(dòng)和淡定并存的。
    各校都派了一些新員工來(lái)參加,大家濟(jì)濟(jì)一堂,小小的教室坐的滿滿的,場(chǎng)面十分壯觀,熱鬧。整個(gè)培訓(xùn)由人力資源總監(jiān)吳新剛老師主持,雖然已經(jīng)參加過(guò)他的幾次培訓(xùn),但自己每次都覺(jué)得激情不減。本次培訓(xùn)的主要包括企業(yè)文化,教育是愛(ài),企業(yè)制度,教學(xué)流程,西點(diǎn)執(zhí)行力,營(yíng)銷等內(nèi)容。
    企業(yè)文化由春華集團(tuán)董事長(zhǎng)南董主講,企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)的靈魂,精神財(cái)富,春華人講究“卓越,激情,勤奮,誠(chéng)信,和諧”,這十個(gè)字中蘊(yùn)含了深刻的道理,要比常人更優(yōu)秀,無(wú)時(shí)無(wú)刻的激情,超常的努力,誠(chéng)實(shí)守信,打造和諧團(tuán)隊(duì),包含了公司的方方面面。沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì)。南董的講課深入淺出,通俗易懂,將自己多年的成功經(jīng)驗(yàn)和人生經(jīng)歷融入到課程內(nèi)容,再結(jié)合上幾個(gè)寓意深刻的小故事,十分精彩。
    教育是一個(gè)崇高的職業(yè),教育的目的是培養(yǎng)幸福生活的創(chuàng)造者,我們面對(duì)著學(xué)生,他們是有思想的人,不是一個(gè)個(gè)產(chǎn)品,所以作為教育者要更加用心地對(duì)待自己的客戶,你的一舉一動(dòng),一言一行都會(huì)影響到學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,未來(lái)發(fā)展,我們要用四心“奉獻(xiàn)之心,理解之心,平等之心,責(zé)任之心”去對(duì)待他們,要愛(ài)自己學(xué)生:學(xué)會(huì)大愛(ài),全愛(ài),真愛(ài),和嚴(yán)愛(ài)的真諦,我們要培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)的愿望和興趣,使學(xué)生獨(dú)立,有尊嚴(yán)地面對(duì)世界,幫助學(xué)生與他人、自然建立建設(shè)性的關(guān)系,要對(duì)學(xué)生的幸福人生負(fù)責(zé),教育是去愛(ài)人的工作。
    企業(yè)的制度是一個(gè)企業(yè)員工做事的標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)則,它讓一個(gè)企業(yè)能正常運(yùn)轉(zhuǎn),有據(jù)可依,包括日??记?,薪酬待遇,培訓(xùn)開(kāi)發(fā)等,等聽(tīng)完這些,一個(gè)企業(yè)的流程脈絡(luò)就清晰可見(jiàn)了。在教學(xué)方面,這個(gè)世上有兩件最難的事情,“一是把別人口袋的錢(qián)放在自己的口袋里,二是把自己的知識(shí)放在別人的腦袋里”,但是在春華人卻能很容易做到,這是讓人驕傲自豪的事情,教育就是教書(shū)和育人,要教好書(shū)首先要懂得如何當(dāng)好一個(gè)班主任,照顧好學(xué)生的方方面面,而要上好一堂高效有效的課也是有不少技巧,要從教學(xué)目標(biāo),教學(xué)方法,教學(xué)進(jìn)度,提高教學(xué)質(zhì)量方法,備課標(biāo)準(zhǔn)化,精心設(shè)計(jì)作業(yè)等方面去著手。
    在春華,執(zhí)行力是一個(gè)員工的衡量標(biāo)準(zhǔn)之一,一個(gè)企業(yè)的決策固然重要,但終究要落實(shí)到執(zhí)行中去,沒(méi)有強(qiáng)大的執(zhí)行力是不能完成的,打造軍隊(duì)式的執(zhí)行力是我們一直追求的目標(biāo)。西點(diǎn)軍校22條軍規(guī),十分強(qiáng)大。
    【篇三】。
    我很感謝能通過(guò)廣州中博教育咨詢有限公司的拓展訓(xùn)練活動(dòng)有這樣一次深刻的體驗(yàn)和有意義的經(jīng)歷。我也為我能處于這樣一個(gè)有默契的團(tuán)隊(duì)而感到榮幸,我相信,在我們這個(gè)大家庭中,不論我們接下來(lái)會(huì)面臨怎樣的困難,我們都能夠手牽著手共同去克服,因?yàn)槲覉?jiān)信:團(tuán)結(jié)就是力量!
    在忙碌了一天后,終于可以躺在床上好好享受這難得的閑暇時(shí)光。
    上周,注定是一個(gè)艱難但著實(shí)充滿意義的兩天。它帶給我的不僅是生理上的挑戰(zhàn),也給我?guī)?lái)了一筆精神上的財(cái)富。在這次廣州中博教育咨詢有限公司安排的拓展培訓(xùn)中,安排的拓展訓(xùn)練注重團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,它的特點(diǎn)就是群策群力。在本次拓展訓(xùn)練的過(guò)程中,每個(gè)隊(duì)的隊(duì)員之間最應(yīng)該注意的是如何組織、協(xié)調(diào)及配合好,而不是某個(gè)隊(duì)員自己如何能做得更好;個(gè)體對(duì)團(tuán)隊(duì)的關(guān)注應(yīng)該遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了其自身!
    在這個(gè)過(guò)程中,我深刻的理解到了什么叫“團(tuán)隊(duì)”?;仡櫷卣褂?xùn)練的全過(guò)程,歷歷在目,在困難和挑戰(zhàn)面前,大家都能凝心聚力,充分體現(xiàn)了挑戰(zhàn)自我,熔煉團(tuán)隊(duì)的精神。沒(méi)有凝聚力的團(tuán)隊(duì)就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。如果沒(méi)有團(tuán)隊(duì)精神,這次的所有訓(xùn)練項(xiàng)目就無(wú)法完成。如果一個(gè)團(tuán)隊(duì)的組成人員各行其是、我行我素、自私自利、違法亂紀(jì),勢(shì)必一盤(pán)散沙,工作就是難出成就,相反,當(dāng)這個(gè)團(tuán)隊(duì)面臨艱巨任務(wù)或遇到困難時(shí)能堅(jiān)定信心,同舟共濟(jì),在驚濤駭浪面前就能無(wú)所畏懼,就能完成別人認(rèn)為無(wú)法完成的任務(wù),就能順利地到達(dá)勝利的彼岸。這次拓展訓(xùn)練的全程中,所有的隊(duì)員都為團(tuán)隊(duì)完成拓展訓(xùn)練科目發(fā)揮了重要作用。正是由于大家嚴(yán)格要求自己,注重了細(xì)節(jié),一絲不茍、自動(dòng)自發(fā)、拒絕借口,才順利地完成了任務(wù)。
    這次廣州中博教育咨詢有限公司的拓展訓(xùn)練活動(dòng)使我深深的體會(huì)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作在任務(wù)執(zhí)行過(guò)程中的重要性,同時(shí)也學(xué)會(huì)了如何突破自己心理的極限,可以說(shuō)是一次非常難得的經(jīng)歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動(dòng)項(xiàng)目就能夠達(dá)到理想效果的,通過(guò)對(duì)拓展訓(xùn)練項(xiàng)目的精心設(shè)計(jì)和拓展培訓(xùn)師的職業(yè)能力最終真正能夠?qū)崿F(xiàn)個(gè)人某些心理障礙的跨越,于此同時(shí)也能夠體會(huì)到個(gè)人能力的發(fā)展?jié)摿?。證明了自己,超越了自己。
    通過(guò)廣州中博教育咨詢有限公司的這種拓展訓(xùn)練項(xiàng)目也使各個(gè)小組的成員成為一個(gè)真正能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題的戰(zhàn)略團(tuán)隊(duì),大家都各司其職、各負(fù)其責(zé),在拓展訓(xùn)練項(xiàng)目中尋找合作的黃金點(diǎn),不斷形成一種默契,這種關(guān)系由原來(lái)松散的個(gè)體磨合成為一個(gè)能夠沖破任何防線的組合體,團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員在項(xiàng)目進(jìn)展中都增強(qiáng)了克服困難的信心和勇氣,提高了面對(duì)困難卻能堅(jiān)忍不拔進(jìn)行到底的決心,更可貴的是鍛煉了每個(gè)團(tuán)員的膽識(shí),也克服了有時(shí)只憑感覺(jué)行事的思維定式。沒(méi)有不可能,超越自己就能夠創(chuàng)造奇跡。
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇五
    兩天一夜的拓展訓(xùn)練就這樣匆匆結(jié)束了,感覺(jué)像做了一場(chǎng)夢(mèng),但是我想這個(gè)夢(mèng)會(huì)一直留存在我的腦海里,在這兩天里我經(jīng)歷了許多從小到大都沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)的場(chǎng)景。兩天的生活讓我覺(jué)得如此的刻骨銘心,從一開(kāi)始的散漫到今天的紀(jì)律嚴(yán)明,我為此不知道流下來(lái)多少淚水和汗水,無(wú)論是在身體不適的照射下,還是在俯臥撐的鞭策中,我都堅(jiān)強(qiáng)的挺了過(guò)來(lái)。我為自己的成長(zhǎng)而感到開(kāi)心。
    20xx.4.11日有幸參與公司組織的拓展訓(xùn)練,心中的感觸很多。
    首先很感謝公司給予我這次拓展的機(jī)會(huì),讓我個(gè)人能力得到了又一次提升。其次感覺(jué)到努力不是把工作做到最好的唯一途徑,還需要講究方式方法。應(yīng)該說(shuō)這次拓展讓我受益匪淺,感觸頗多。特別是讓我明白了,做一個(gè)負(fù)責(zé)任和有執(zhí)行力的人,對(duì)公司的發(fā)展和員工個(gè)人成長(zhǎng)的重要性。通過(guò)這次拓展,有以下幾點(diǎn)特別心得:
    什么是責(zé)任?
    我還記得拓展訓(xùn)練中有一個(gè)環(huán)節(jié),教練讓從六隊(duì)中分別挑選出一位來(lái)扮演公司總裁,剩余的人扮演公司員工。我站的是第一隊(duì),當(dāng)接到這個(gè)任務(wù)我猶豫了一下還是站了出去,因?yàn)槲蚁虢o自己一次鍛煉的機(jī)會(huì)??偛眠x出后教練給我們的任務(wù)是要在15分鐘內(nèi)給自己的公司起名字、隊(duì)呼以及隊(duì)歌并分享公司的文化。接到這個(gè)任務(wù)我馬上組織自己的隊(duì)員、把接到的通知分享給隊(duì)員。因?yàn)闀r(shí)間關(guān)系我很著急,沒(méi)有合理安排好人員分配,導(dǎo)致大家整個(gè)過(guò)程中都是手忙腳亂的,最后在大家的齊心協(xié)力下公司起名火狼隊(duì)。剛要練習(xí)企業(yè)文化,教練口哨聲響起,集合完畢,教練下達(dá)指令,每位選出的總裁要帶領(lǐng)自己的員工溫習(xí)自己公司的企業(yè)文化,六隊(duì)比賽,要從六家公司中淘汰2個(gè)公司,淘汰掉的公司不僅要接受代表公司的旗幟被焚燒,還要接受公司總裁要為解散的員工發(fā)放工資,發(fā)放的方式是每位員工三個(gè)俯臥撐。比賽結(jié)果不出所料,我們火狼隊(duì)是兩家淘汰公司中的其中一家,當(dāng)看到上面簽著所有火狼隊(duì)家人的旗幟被焚燒,腦海中從組建公司到淘汰公司的一幕幕在腦海像一幅畫(huà)面一一浮現(xiàn),心中充滿自責(zé),我反思失敗的最大原因,就是因?yàn)槲覜](méi)有做好充分的準(zhǔn)備,沒(méi)有意識(shí)到接任總裁的職位后的責(zé)任。在這個(gè)社會(huì)上,每個(gè)人都背負(fù)著自己的責(zé)任。責(zé)任,也許是自己對(duì)自己的規(guī)定,也許是別人交給你的任務(wù),也許是自己的工作…責(zé)任是多種多樣的,比如員工有員工的責(zé)任,主管有主管的責(zé)任,主任有主任的責(zé)任,我們每一個(gè)人都應(yīng)當(dāng)做一個(gè)有責(zé)任心的人,都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)起自己無(wú)可推卸的責(zé)任。我們的責(zé)任在每天學(xué)習(xí)中,在日復(fù)一日的學(xué)習(xí)中,在無(wú)邊的學(xué)海里。但我們明白責(zé)任,我們要完成我們的責(zé)任。
    什么是團(tuán)隊(duì)?
    還記得一個(gè)環(huán)節(jié)動(dòng)力圈,大家圍成一個(gè)圈共同搖擺繩子,當(dāng)教練下達(dá)任務(wù)搖擺五千下的時(shí)候,我當(dāng)時(shí)的第一個(gè)感覺(jué)就是不可能完成,但是在大家的加油聲中就這么一下、兩下、三下~~~雖然很累但是大家都堅(jiān)持下來(lái)了,甚至還超越了。我想如果不是團(tuán)隊(duì)的力量,個(gè)人是不可能完成的。
    我認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)精神的重要性。好比一群人在一起沒(méi)有規(guī)矩,沒(méi)有紀(jì)律,就會(huì)像一盤(pán)散沙,不會(huì)互相照應(yīng)、互相配合、力使不到一處,這樣的一群人戰(zhàn)斗力是很弱的。就像一群人和另一群人戰(zhàn)斗一樣,其中一群人雖然很多、無(wú)團(tuán)隊(duì)精神、各顧各的,另一群人少、有團(tuán)隊(duì)精神、互相照應(yīng)、配合,哪幫人能勝利是可想而知的。團(tuán)隊(duì)精神的有無(wú),決定了團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力的強(qiáng)弱。另外有效執(zhí)行就是對(duì)行動(dòng)結(jié)果的負(fù)責(zé),如果教練只下達(dá)任務(wù),我們不執(zhí)行任務(wù)也不可能會(huì)有這種心得,就像我們的工作中,我們經(jīng)常會(huì)看到有人整天忙碌,抱怨工作繁重,但領(lǐng)導(dǎo)并不滿意,認(rèn)為執(zhí)行力差,相反有人整天輕松快樂(lè),且能圓滿的完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo),這就是有效執(zhí)行與無(wú)效執(zhí)行所導(dǎo)致的不同結(jié)果。因此,我們們?nèi)粘9ぷ髦袘?yīng)要注重尋找最佳的方法去完成我們的工作任務(wù),做到有效執(zhí)行。
    俗話說(shuō)學(xué)以致用,也曾看過(guò)類似的拓展訓(xùn)練,學(xué)過(guò)很多的理論,總結(jié)過(guò)很多的經(jīng)驗(yàn),但在工作中并沒(méi)有產(chǎn)生實(shí)際效應(yīng)。通過(guò)這次拓展,讓我深刻明白,拓展所學(xué)到就要立馬運(yùn)用到工作中去,成為我們執(zhí)行過(guò)程的一種有效工具,其實(shí)這就也是一種有執(zhí)行力的表現(xiàn)。
    有人說(shuō):人生下來(lái)第一件事就是哭,沒(méi)有笑的。人生來(lái)是沒(méi)有絕對(duì)的公平的,但我們都有公平的時(shí)間和大腦,他注定人必須從苦到樂(lè),不付出哪來(lái)的收獲?正如唯有穿鞋的人才知道哪一處擠腳,沒(méi)有人真正的了解我們的內(nèi)心,唯有多多的自我觀照才有可能對(duì)自己有更多的認(rèn)識(shí),也才真正明白,只有自己是自己最好的幫手!所以我們一定要努力付出,付出越多就會(huì)有越多的收獲。所以軍訓(xùn)雖苦,但收獲是不可估量的,也能為我們?cè)谌松缆飞洗蛳铝己玫幕A(chǔ)。
    這次拓展不僅讓我學(xué)會(huì)如何認(rèn)識(shí)一個(gè)團(tuán)隊(duì)的重要性,還教會(huì)了如何做人,做事,做事的責(zé)任心與態(tài)度,服從與選擇有效溝通方式。我想這不僅僅是一次收獲更是一種成長(zhǎng)!
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇六
    公司新員工以飽滿的熱情和精神狀態(tài)參與到新生拓展實(shí)踐活動(dòng)中。通過(guò)拓展大家體會(huì)到了奉獻(xiàn)、協(xié)作、勇氣帶來(lái)的成功喜悅,也領(lǐng)悟到了責(zé)任、協(xié)作、自信的精髓。我們彼此熟悉,拓展活動(dòng)中充滿了歡聲笑語(yǔ),通過(guò)游戲,大家相互之間又有了更深一步的了解。體驗(yàn)了團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練和領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練,一直看到大家的笑臉是我們最大的心愿。
    素質(zhì)拓展中有個(gè)高空斷橋的項(xiàng)目,還記得頂著大太陽(yáng)暈乎乎地爬到八米高臺(tái),走在踏板上再跨越過(guò)去的感受。我們隊(duì)的橫跨在兩橋間做了5組俯臥撐和5個(gè)引體向上。我表示我在上面顫抖的厲害,可能我是異類吧。當(dāng)你在上面孤立無(wú)助的時(shí)候其他隊(duì)的隊(duì)員們?cè)谙旅嫫鸷迳兜慕心阙s快跳趕快跳最恐怖了,當(dāng)時(shí)我在上面覺(jué)得腦子放空了,恨不得馬上回到陸地上。其實(shí)人都是被逼出來(lái)的,站在八米的斷橋上唯一的出路就是跨過(guò)去。最后在同學(xué)們的鼓勵(lì)和幫助下,我終于勇敢地跨過(guò)去了。
    現(xiàn)在進(jìn)行的是信任背摔,很好的一個(gè)拓展體驗(yàn)項(xiàng)目,摔下去的是信任,托住的是責(zé)任。為保證安全,游戲采用安全墊子,這個(gè)游戲考驗(yàn)參與者的勇敢。而成員們積極嘗試,學(xué)生會(huì)人敢于面對(duì),不懼挑戰(zhàn)的精神可見(jiàn)一斑。一個(gè)人從高處向后仰然后由其他人接住,真的挺考驗(yàn)信任力和心理素質(zhì)。突然覺(jué)得我最近天天看漢尼拔磨出來(lái)得心理承受能力派上了用場(chǎng),在我后面那個(gè)男生跳之前腿都在發(fā)抖。
    當(dāng)最后一人抱著前一人的小腿,前一人的手腕緊緊地握著大家的手腕,兩個(gè)人在4.5米高、光滑的畢業(yè)墻懸空,大家齊心協(xié)力把他們往上拉;當(dāng)最后一人成功登頂,教練在畢業(yè)墻上寫(xiě)下“新生理工隊(duì)”,80多人,12分30秒的好成績(jī)時(shí),多少人喜極而泣。我也留下了激動(dòng)的淚水,喜極而泣的感覺(jué)印象中也是第一次,真的感覺(jué)很難忘,很難以置信。今天原來(lái)真的不是只是隨便玩玩的,所有隊(duì)伍都為了勝利團(tuán)結(jié)協(xié)作,盲人幫扶活動(dòng)也恰巧碰到了熟人,很怕讓她受傷。今天很有意義,感覺(jué)已經(jīng)離不開(kāi)這個(gè)大家庭了。
    公司新員工經(jīng)過(guò)一整天的拓展訓(xùn)練,我們用自己的行動(dòng)證明了一個(gè)大學(xué)生的不畏懼、不埋怨的品格,我們用自己的汗水詮釋了什么是真正的團(tuán)隊(duì)精神。通過(guò)各種游戲激發(fā)團(tuán)隊(duì)合作精神,為豐富團(tuán)隊(duì)精神文化建設(shè)做出了具體的舉動(dòng)。
    若干年后當(dāng)我們回憶起這段有血有淚的青春,緬懷的不僅是今日所流的汗水,還有在一旁與我們一同拼搏的人。
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇七
    現(xiàn)在做hr不單單是將人招聘進(jìn)來(lái)如此簡(jiǎn)單,因?yàn)楝F(xiàn)在的企業(yè)越來(lái)越注重員工的培訓(xùn),希望通過(guò)培訓(xùn)提供員工良好的培訓(xùn)提高員工的工作能力,同時(shí)也希望通過(guò)培訓(xùn)讓員工覺(jué)得在這樣的崗位上有發(fā)展的空間,穩(wěn)住和留住員工。那么對(duì)于hr而言,對(duì)新員工進(jìn)行怎樣的培訓(xùn)才是合適的?特別是現(xiàn)在80、90后的工作者,他們的知識(shí)層面比以前更高了,更注重發(fā)展空間,更渴望得到尊重與技能的提升,特別看重綜合能力的提高。
    面對(duì)這樣的情況下,筆者認(rèn)為對(duì)新員工進(jìn)行野外拓展培訓(xùn),是一種不錯(cuò)的選擇,這對(duì)于80、90后而言,這不但給他們一個(gè)機(jī)會(huì)讓他們親近大自然,而且給他們一次體驗(yàn)戶外的生存方式。同時(shí)能讓他們認(rèn)識(shí)新同事,融入新團(tuán)體的一個(gè)好機(jī)會(huì),對(duì)于新入職的員工,他們大多都是陌生人,進(jìn)行拓展訓(xùn)練讓他們有種戰(zhàn)友的親密關(guān)系,表現(xiàn)出一種樸實(shí)真情的流露,展現(xiàn)人性美好的一面。
    可能hr認(rèn)為,拓展訓(xùn)練就是一些項(xiàng)目沒(méi)有什么特別的,而且說(shuō)白了,跟游戲沒(méi)有什么區(qū)別。在這筆者跟各位有疑問(wèn)的hr說(shuō)明一點(diǎn)每個(gè)拓展游項(xiàng)目都有其設(shè)計(jì)的原由,有其固定的節(jié)點(diǎn)。這需要人去領(lǐng)會(huì),善于思考的的人,好學(xué)之人,都在訓(xùn)練得到一些啟發(fā)與感受。也許這些問(wèn)題是自己在生活當(dāng)中都不曾發(fā)現(xiàn),或者自己本來(lái)注意到問(wèn)題卻從來(lái)不會(huì)正視,如果懂得用理性去思考這些問(wèn)題,就會(huì)得出其中的答案。實(shí)際拓展的氛圍及老師給的壓力往往使人們以“本色”行事,是充分顯示了一個(gè)人在團(tuán)隊(duì)工作中的特點(diǎn)。所以拓展從形式上團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn),但如果用心,于個(gè)人的益處其實(shí)是大于團(tuán)隊(duì)的,只是我們參訓(xùn)的學(xué)員往往過(guò)于關(guān)注團(tuán)隊(duì)的成敗得失。學(xué)員在培訓(xùn)過(guò)程中的表現(xiàn)說(shuō)明我有什么問(wèn)題,我應(yīng)該如何改進(jìn)!那就是成功的拓展訓(xùn)練。
    hr對(duì)新員工的培訓(xùn),往往考慮到公司的成本,考慮到價(jià)格問(wèn)題,如果入職培訓(xùn)選擇講座的形式將會(huì)很多節(jié)省很多成本。但是我們學(xué)會(huì)比較,縱向而言,拿新員工培訓(xùn)來(lái)說(shuō),有些企業(yè)的新員工培訓(xùn)會(huì)選擇相對(duì)固定的項(xiàng)目來(lái)進(jìn)行,那么就可以進(jìn)行縱向的分析和比較了。橫向比較分析則指不同的企業(yè)的同類型同層面的參訓(xùn)學(xué)員之間的比較,這兩種比較分析都是對(duì)于企業(yè)都是很有意義的,是培訓(xùn)的附加值。如此算來(lái)價(jià)格成本不算高了,而是更合算了。特別對(duì)于做業(yè)務(wù)員的新員工而言,因?yàn)闃I(yè)務(wù)員的能力素質(zhì)在面試中未必能全看得出來(lái),通過(guò)拓展也許能表現(xiàn)得更全面些,當(dāng)然也不排除他們會(huì)有作秀的可能.但這也是發(fā)現(xiàn)人才的一種方式!
    而且通過(guò)拓展培訓(xùn),讓hr協(xié)助企業(yè)提升員工核心競(jìng)爭(zhēng)價(jià)值,通過(guò)訓(xùn)練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能,提升和強(qiáng)化個(gè)人心理素質(zhì),幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴(yán)的人格;同時(shí)讓團(tuán)隊(duì)成員能更深刻地體驗(yàn)個(gè)人與企業(yè)之間,下級(jí)與上級(jí)之間,員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,從而激發(fā)出團(tuán)隊(duì)更高昂的工作熱誠(chéng)和拼搏創(chuàng)新的動(dòng)力,使團(tuán)隊(duì)更富凝聚力。
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇八
    在07月27日至29日的拓展訓(xùn)練中個(gè)人感觸比較深的項(xiàng)目“盲人接龍”、“同心圓”、“同力圈”、“南水北調(diào)”等,幾乎所有的項(xiàng)目,我們每個(gè)成員都在積極的出謀劃策、都在為完成一致的目標(biāo)而努力。
    大家沒(méi)有任何的隔閡和個(gè)人主義,而是相互幫助與協(xié)作。就如游戲中過(guò)“同心圓”一樣,就一根繩子撐起我們的熊書(shū)記在繩子上行走,當(dāng)時(shí)我就很震撼。不可思議的是,在全體隊(duì)員的密切配合下,肩并著肩、共同撐起了熊書(shū)記,眾志成城。我們只用一根繩子,無(wú)任何工具!這就是我們的潛能吧!這個(gè)項(xiàng)目給我最大啟發(fā)是:沒(méi)有完美的個(gè)體,只有完美的集體,只要大家團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力迎難而上就一定能克服所有困難。如果我們?cè)趯?shí)際工作中都能像過(guò)“同心圓”一樣,那我們必將成為一支攻無(wú)不克、戰(zhàn)無(wú)不勝具有強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
    在訓(xùn)練中有一個(gè)很好的環(huán)節(jié),在項(xiàng)目完成的時(shí)候每個(gè)人做出的總結(jié)與感想,鼓勵(lì)大家積極發(fā)言,認(rèn)識(shí)到自己的優(yōu)勢(shì)與不足之處。同時(shí)為自己和集體做出的突出表現(xiàn)給予肯定。在我們的生命旅程上都需要不斷突破創(chuàng)新,我們?cè)诠ぷ饕残枰粩嗟耐黄苿?chuàng)新,才能挖掘出自己最大的潛力。
    平時(shí),大家都在不同的崗位工作,而且工作都很忙,交流和溝通的機(jī)會(huì)太少了,這次的拓展訓(xùn)練為此提供了一個(gè)很好的機(jī)會(huì)。在這三天里,大家共同攻破一個(gè)又一個(gè)的困難,增強(qiáng)了對(duì)彼此的了解與信任。樹(shù)立了在工作中必須相互配合、互相支持的團(tuán)隊(duì)精神和集體意識(shí)。
    我相信每一個(gè)人都從拓展中得到了或多或少的啟發(fā),讓我們?cè)诠ぷ髦畜w悟,在體悟中受益,在受益后帶入工作中。這次拓展訓(xùn)練對(duì)我來(lái)說(shuō)是一次終身難忘的經(jīng)歷,她給了我一筆寶貴的精神財(cái)富!蘊(yùn)涵了許多富有教育意義的工作理念和人生觀!
    3天的培訓(xùn)時(shí)間很短,但意義重大。永遠(yuǎn)不會(huì)忘記那堅(jiān)實(shí)有力的臂膀;不會(huì)忘記那坎坷人生路上教會(huì)我們時(shí)刻用一顆感恩的心去善待所有的人;不會(huì)忘記那“南水北調(diào)”、“同心圓”的那一幕幕感動(dòng)時(shí)刻……當(dāng)我?guī)еv和不舍踏上返程的`路程時(shí),我的心里始終不能平靜下來(lái),回顧這三天的點(diǎn)滴,讓我回味一生,感慨萬(wàn)千!通過(guò)這次拓展訓(xùn)練讓我戰(zhàn)勝了自我,經(jīng)歷了心理與生理的考驗(yàn),讓我增強(qiáng)了自信心,讓我們?nèi)w成員的手拉得更緊了,心貼得更近了。相信每個(gè)人都從中得到了不少的啟發(fā)。在這次拓展中,既有個(gè)人項(xiàng)目也有團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,只有團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)成員互相團(tuán)結(jié),互相幫助才能共同完成任務(wù)。在今后的工作中,我們要發(fā)揮自身的潛能,克服心理懼,敢于挑戰(zhàn),改善人際關(guān)系,學(xué)會(huì)關(guān)心他人,樹(shù)立團(tuán)隊(duì)意識(shí)。不管遇到什么困難,能勇敢地邁出步子就是海闊天空,就離成功近了一步,退縮只有失敗。最后我感謝公司給我這么好的機(jī)會(huì)鍛煉學(xué)習(xí),我會(huì)努力的將我所學(xué)所思運(yùn)用到日后的工作中,回報(bào)公司!
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇九
    作為集團(tuán)公司的一名員工,我有幸參加了公司組織的戶外拓展訓(xùn)練,這次訓(xùn)練共參加的有34人,我們這34人在進(jìn)行一些熱身運(yùn)動(dòng)和小游戲之后被分成兩個(gè)小隊(duì),然后在歡聲笑語(yǔ)中進(jìn)行了選小隊(duì)長(zhǎng)、畫(huà)隊(duì)旗、列對(duì)陣,隨后在教練的安排下進(jìn)行了激烈的競(jìng)爭(zhēng)。
    短短的半天拓展訓(xùn)練,給了我全新的體驗(yàn)和感受!團(tuán)隊(duì)協(xié)作、信任溝通、激發(fā)潛能、超越自我等精神被一個(gè)個(gè)巧妙的詮釋。讓我頗有感受的就是逃命環(huán)節(jié)“60秒”隊(duì)員之間需要分工合作,必須在60秒的時(shí)間內(nèi)按照順序找齊30張需要破譯的圖片才能夠逃生。開(kāi)始的時(shí)候,因?yàn)榈谝惠唲倓偨佑|,對(duì)于一些卡片的破譯進(jìn)行的不是很順利,所以導(dǎo)致第一輪的失敗。第一輪結(jié)束后教練給了大家?guī)追昼姷挠懻摃r(shí)間,大家相互鼓勵(lì),并分享各自所破譯記住的卡片信息,雖然在第二輪仍然沒(méi)有順利的過(guò)關(guān),但是和第一輪比較已經(jīng)取得了太大的突破。第二輪結(jié)束后又經(jīng)過(guò)短暫的討論與調(diào)整,最終成功破譯所有卡片并按照順序收集,雖然最后教練公布完成時(shí)間1分10秒。不過(guò)從中我們認(rèn)識(shí)到,團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)有賴于每一個(gè)人的分享與努力,無(wú)論哪一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問(wèn)題,都會(huì)影響整體。
    最后一個(gè)游戲是快樂(lè)七巧板,這是給我感觸最大的收益最多的一個(gè)游戲。我們被分為了7個(gè)小隊(duì),每個(gè)小隊(duì)會(huì)領(lǐng)取到一份任務(wù)單和七塊七巧板,但是七巧板是分為五種顏色并且被打亂的分給7個(gè)小組的。任務(wù)的條件是按照每隊(duì)任務(wù)書(shū)上的任務(wù)完成需要組成的圖案才能獲得相應(yīng)的分?jǐn)?shù),7個(gè)小隊(duì)需要共同完成1000分,時(shí)間30分鐘。最后的結(jié)果是,我們沒(méi)有完成,失敗了。教練總結(jié)了我們失敗的原因:
    1、在每個(gè)小隊(duì)拿到任務(wù)書(shū)后都在極力的完成自己小隊(duì)的任務(wù)條件。
    2、小隊(duì)中的.領(lǐng)導(dǎo)組織沒(méi)有發(fā)揮協(xié)調(diào)小隊(duì)合作的作用。
    3、小隊(duì)之間缺乏有效的溝通!在最后教練告知我們,原來(lái)第1、3、5小隊(duì)的任務(wù)書(shū)完全一樣,第2、4、6小隊(duì)的任務(wù)書(shū)也完全一樣,只是大家缺少溝通,如果大家通過(guò)溝通得知,那么完成1000分將會(huì)是很容易的。通過(guò)這次的團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練,讓我體會(huì)到團(tuán)隊(duì)的建設(shè)需要相互的配合、溝通,每項(xiàng)任務(wù)的順利完成都需要隊(duì)員們的彼此配合。只有彼此信任、積極協(xié)作,我們的團(tuán)隊(duì)才能發(fā)揮更大的作用。對(duì)于公司的發(fā)展也是一樣的,在日常工作中,我們?cè)谔岢珎€(gè)性張揚(yáng)的同時(shí),更應(yīng)該強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)與合作,不管是部門(mén)內(nèi)部,還是部門(mén)之間,只要精誠(chéng)合作,每個(gè)人以團(tuán)隊(duì)的利益為重,以公司的利益為重才能創(chuàng)造出1+12的可能,我們的工作才會(huì)一步步躍上新的臺(tái)階!
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇十
     在這驕陽(yáng)橫空的季節(jié),棗強(qiáng)支行和怡水支行在美麗的衡水湖畔共同開(kāi)展了一次為期半天的拓展訓(xùn)練活動(dòng)。通過(guò)這短短的幾個(gè)小時(shí)的訓(xùn)練,我仿佛經(jīng)歷了一次頭腦風(fēng)暴,思想達(dá)到了一個(gè)新高度,從中學(xué)到了很多東西,包括樹(shù)立自信心、增加自己的勇氣、懂得了團(tuán)隊(duì)的力量、增強(qiáng)集體榮譽(yù)感等等。下面我把在訓(xùn)練中的一點(diǎn)體會(huì),和大家一起分享。
     拓展訓(xùn)練的第一個(gè)項(xiàng)目分別是“高空斷橋”和“高空抓杠”,都是個(gè)人挑戰(zhàn)項(xiàng)目。我參加的是“高空斷橋”,要求隊(duì)員們?cè)?.5米高的木板斷橋上從這邊跳到另一邊,空間跨度為大約1.2米左右, 然后再跳回來(lái)就算完成。剛開(kāi)始看著隊(duì)友過(guò)斷橋的時(shí)候,覺(jué)得有的隊(duì)友膽兒太小,不就是一個(gè)高空斷橋么?至于在高空架上面呆那么長(zhǎng)時(shí)間么?可當(dāng)我到了這8米高的高空架后,我感覺(jué)全身都在顫抖。當(dāng)我到達(dá)斷橋邊緣,按照教練的要求一腳前,一腳后站好,準(zhǔn)備一鼓作氣跨過(guò)去的時(shí)候,我的心里開(kāi)始犯嘀咕,要是沒(méi)有跨過(guò)去掉下去怎么辦?我那么胖,要是跨過(guò)去用力過(guò)猛把高空架震塌怎么辦?就這樣我猶豫了老半天,最后還是教練不斷的激勵(lì)我,才讓我鼓足勇氣,使上全身力氣用力垮了過(guò)去。沒(méi)想到跨過(guò)來(lái)之后才覺(jué)得原來(lái)這么的簡(jiǎn)單,其實(shí)只需我輕輕的跨一步就過(guò)來(lái)了,當(dāng)然再次跨回去的時(shí)候我顯得十分從容,因?yàn)橛辛藙偛诺摹敖?jīng)驗(yàn)”?!案呖兆ジ堋笔窃诳盏厣县Q立一根8米高的鐵桿,要求隊(duì)員爬上鐵桿,站到鐵桿頂端的一個(gè)圓盤(pán)上,然后在空中躍起,抓住前方的鐵杠,這個(gè)項(xiàng)目和“高空斷橋”很相似。
     這兩個(gè)項(xiàng)目告訴我們,在工作、生活中,遇到困難并不可怕,怕的是失去解決困難的勇氣和信心!心理的障礙是最難逾越的,我們?nèi)绻蔀閺?qiáng)者,首先就必須挑戰(zhàn)自己的恐懼感,當(dāng)我們豁出去一搏,勇敢地跨出一小步,也許就能抓住屬于自己的機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)人生一大步的跨越。
     面對(duì)高桿,在隊(duì)友、教練的注視中進(jìn)行攀登和跨越,需要承受相當(dāng)?shù)膲毫ΑH欢?,在這個(gè)過(guò)程中,其他的隊(duì)員總在不斷地為你加油、打氣,為你指導(dǎo)、歡呼,親歷者能深刻地體會(huì)到團(tuán)隊(duì)的鼓勵(lì)與支持,每一次前進(jìn),如果得到同伴的喝采和認(rèn)可,所有的壓力將化成前進(jìn)的動(dòng)力,這就是團(tuán)隊(duì)中鼓勵(lì)、贊美和支持的作用!
     我參加的第二個(gè)項(xiàng)目是“電網(wǎng)逃生”,項(xiàng)目規(guī)則是在兩棵樹(shù)之間掛一張網(wǎng),網(wǎng)上有大小不一的20多個(gè)格子。要求每個(gè)人逐一從其中一個(gè)格子過(guò)去,身體的任何部分都不能碰到網(wǎng),否則“觸電”。只要有一人“觸電”,全隊(duì)失敗,先前通過(guò)的人,都必須重新來(lái)過(guò)??赡苁且?yàn)殛?duì)員們剛完成了第一個(gè)項(xiàng)目,還處于興奮狀態(tài),一時(shí)靜不下心來(lái),再就是另一隊(duì)做的信任背摔聲勢(shì)很大,吸引了我們隊(duì)員的注意力,導(dǎo)致我們好幾次都失敗了。通過(guò)教練的批評(píng)和指導(dǎo),我們隊(duì)長(zhǎng)重新進(jìn)行了安排,大家共同想辦法,根據(jù)網(wǎng)格的大小和隊(duì)員的體形,合理進(jìn)行安排,先嘗試過(guò)去幾個(gè)同伴,又對(duì)所有隊(duì)員進(jìn)行了嚴(yán)密的分工,有人指揮,有人幫助,有人監(jiān)護(hù),“抱、抬、托、舉”,各種手段都用上了,雖然中間仍然有幾次小小的失誤,每次失誤教練都罰我們?nèi)w隊(duì)員做俯臥撐,但最終大家全部從“電網(wǎng)”逃生。
     這個(gè)項(xiàng)目讓我明白接到面對(duì)困難,首先要理智分析,審時(shí)度勢(shì),根據(jù)實(shí)際條件和資源,統(tǒng)籌計(jì)劃,合理安排。由于任何一個(gè)環(huán)節(jié)的失誤,都可能導(dǎo)致“觸電”,團(tuán)隊(duì)的成果將前功盡棄、毀于一旦。因此我們?cè)凇氨?、抬、托、舉”的'時(shí)候,都必須留意一下其他同伴的動(dòng)作,團(tuán)隊(duì)所有成員都必須在相互協(xié)作中善意提醒、彼此關(guān)注。每托起一個(gè)同伴,我們都會(huì)小心冀冀,凝神屏氣。在工作中我們更需要這種嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度。一個(gè)人的成功不能代表整個(gè)團(tuán)隊(duì)的成功,只有團(tuán)隊(duì)成員群策群力,鼎力相助,才能最終完成團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。
     信任背摔是培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員之間信任感和責(zé)任感的項(xiàng)目。當(dāng)臺(tái)上的人問(wèn)到:“你們準(zhǔn)備好了嗎?”,臺(tái)下所有隊(duì)員異口同聲地回答“準(zhǔn)備好了!”,對(duì)于臺(tái)上的人是對(duì)臺(tái)下隊(duì)員的信任,對(duì)于臺(tái)下隊(duì)員是對(duì)臺(tái)上人的責(zé)任。這個(gè)項(xiàng)目告訴我們,相信別人是一種勇氣,被人相信是一種責(zé)任與幸福。我們?cè)诠ぷ髦校瑫?huì)遇到各式各樣的困難,只有學(xué)會(huì)信任,相信團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)人,依靠同事的支持和幫助,才能更好的完成工作。而責(zé)任證明了團(tuán)隊(duì)中每一個(gè)人的重要性,每個(gè)成員身上承載的責(zé)任都是一樣的重要,只要每個(gè)人無(wú)私的奉獻(xiàn)自己的力量,齊心協(xié)力伸出雙手就能托舉起一片藍(lán)天。
     我們這次拓展訓(xùn)練的最后一個(gè)項(xiàng)目是攀登“畢業(yè)墻”,這個(gè)項(xiàng)目由我們兩個(gè)隊(duì)的所有隊(duì)員共同完成。游戲規(guī)則是每一名隊(duì)員都要翻越一堵大約4米多的圍墻,這也是一個(gè)必須依靠集體的力量才能完成的項(xiàng)目。剛開(kāi)始,因?yàn)樗械年?duì)員都已經(jīng)消耗了很大的體力,大家都認(rèn)為這是很難完成的任務(wù),估計(jì)需要一個(gè)小時(shí)才能全部通過(guò)。
     教練指導(dǎo)我們采用“搭人墻”的方法,最后由劉巍、崔智敏、黃耀東、劉國(guó)豐四名隊(duì)員先作為底座,由幾位男隊(duì)友踩在我們的大腿和肩膀上,大家?jiàn)^力將他們先托上高墻,然后他們?cè)谏厦娼討?yīng),先把所有女隊(duì)員拉上了高墻,后來(lái)又換了其他隊(duì)友當(dāng)?shù)鬃?,一個(gè)一個(gè)成功地翻越了高墻。尤其是王寶清,最后倒掛在墻上,把最后一名隊(duì)友王廣一拉了上來(lái),真的是驚心動(dòng)魄,讓我們所有隊(duì)員都捏了一把汗。整個(gè)過(guò)程歷時(shí)不到19分鐘,活動(dòng)結(jié)束后,所有隊(duì)員都為自己和團(tuán)隊(duì)的精彩表現(xiàn)鼓掌、歡呼。
     通過(guò)這個(gè)項(xiàng)目使我體會(huì)到,每個(gè)單位的發(fā)展,都離不開(kāi)那些沒(méi)有怨言,兢兢業(yè)業(yè)工作的員工,就像這些在訓(xùn)練中甘做底座的隊(duì)員,正是他們“俯首甘為孺子?!钡木瘢耪嬲於顺晒Φ幕?、托起了事業(yè)的希望!
     面對(duì)攀登“畢業(yè)墻”這個(gè)“不可能”完成的任務(wù),我們所有的隊(duì)員都沒(méi)有選擇放棄和退縮,因?yàn)槲覀兠總€(gè)人都相信,只要依靠團(tuán)隊(duì)的力量,就一定能戰(zhàn)勝困難。
     良好的團(tuán)隊(duì)精神和積極進(jìn)取的人生態(tài)度,是現(xiàn)代職場(chǎng)人應(yīng)有的基本素質(zhì),也是現(xiàn)代職場(chǎng)人人格特質(zhì)的兩大核心內(nèi)涵。有一位企業(yè)家說(shuō)過(guò):不要以為你什么都行,離開(kāi)了團(tuán)隊(duì),你可能一事無(wú)成;也不要以為你勢(shì)單力孤,有了團(tuán)隊(duì),你也許什么都行!希望單位以后能多組織類似的活動(dòng),使員工們能夠不斷地升華自我,讓我們的團(tuán)隊(duì)更富凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇十一
    周六我很榮幸地參加了拓展訓(xùn)練,雖然活動(dòng)已經(jīng)結(jié)束了,但在心里滿滿的團(tuán)隊(duì)精神卻是永恒的。訓(xùn)練的時(shí)間雖然很短,卻收獲很大。
    回顧活動(dòng)的游戲過(guò)程,我感受到了團(tuán)隊(duì)的力量和信任,這次活動(dòng)不僅僅是一種簡(jiǎn)單的拓展訓(xùn)練,而是我們團(tuán)隊(duì)合作精神的鍛煉和體現(xiàn)。
    有句話說(shuō)得好:人有多少,力量就有多大。要想有個(gè)好的團(tuán)隊(duì),必須要有一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者,一個(gè)團(tuán)隊(duì)不管做什么事,首先要聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的安排,團(tuán)隊(duì)之間要懂得相互合作,相互討論,才能知道怎樣做是最有效的。
    今天的拓展活動(dòng),我們每一個(gè)人都在積極地討論,雖然會(huì)出錯(cuò),也會(huì)緊張,但我們很認(rèn)真地參與。要想成功,僅靠單打獨(dú)斗是不行的,還要看有沒(méi)有強(qiáng)烈的成功愿望,有沒(méi)有勇往直前的勇氣,有沒(méi)有共同拼搏的.戰(zhàn)友,有沒(méi)有能夠依賴的有強(qiáng)大力量的團(tuán)隊(duì)!
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇十二
    在這里,每個(gè)項(xiàng)目都離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)的支持和鼓勵(lì),在一開(kāi)始設(shè)計(jì)自己團(tuán)隊(duì)的隊(duì)名、隊(duì)訓(xùn)、隊(duì)歌以及每個(gè)人負(fù)責(zé)不同工作的時(shí)候,就預(yù)示了此次活動(dòng)的整個(gè)過(guò)程離不開(kāi)集體的智慧和力量。
    短短的2天時(shí)間,我的心靈受到了前所未有的強(qiáng)烈撞擊和震撼,這種撞擊和震撼我會(huì)銘記終生!在我們的團(tuán)隊(duì)中,為什么工作中總是浪費(fèi)時(shí)間?在一個(gè)個(gè)項(xiàng)目中,在教練的點(diǎn)撥下,我們找到了答案:
    一、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)首先應(yīng)該有一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者,有一個(gè)共同的目標(biāo)愿景,以及為了實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)而制定的計(jì)劃。
    二、合理分工,相互配合:在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,每個(gè)人只有分工不同,沒(méi)有輕重不同,每個(gè)人都應(yīng)該各司其職,最大化的發(fā)揮自己的特長(zhǎng),我們的團(tuán)隊(duì)才會(huì)做到最好!在工作中也是一樣:每個(gè)崗位的人都要相互配合,共同努力,才會(huì)取得我們大家共同創(chuàng)造的好成績(jī)。
    三、團(tuán)隊(duì)中的溝通特別重要。這讓我感受到了人與人之間無(wú)隔閡、和睦共處、親密無(wú)間的真誠(chéng)與舒暢。
    四、信任,一個(gè)多么美好的詞語(yǔ)。信任朋友和同事,其實(shí)是給自己機(jī)會(huì),因?yàn)閰f(xié)作和團(tuán)結(jié)才會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)大的凝聚力。
    五、紀(jì)律的約束:約束了自己,保護(hù)的是大多數(shù)人和團(tuán)隊(duì)的利益。俗話說(shuō)無(wú)規(guī)矩不成方園,在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中如果沒(méi)有紀(jì)律的約束,就不能稱之為團(tuán)隊(duì),只能是一盤(pán)散沙!一次拓展訓(xùn)練,給人的啟迪是如此之多。
    在此,給我印象最深的就是“電網(wǎng)逃生”的游戲,規(guī)則是:成員必須從電網(wǎng)的一邊經(jīng)過(guò)一個(gè)網(wǎng)孔,到達(dá)“電網(wǎng)”的另一邊。如果觸動(dòng)'電網(wǎng)',該活動(dòng)失敗,全隊(duì)重新再來(lái)。
    在這個(gè)游戲中有許多要點(diǎn)需掌握:弄清有多少資源,正確的組織指揮,團(tuán)隊(duì)的力量,分工明確、合理,及時(shí)做好準(zhǔn)備工作,扎頭發(fā)、扎褲腿、扎衣角。
    以上這些工作無(wú)疑是重要的和必需的。從解決問(wèn)題方式的角度講,可以選擇不同的姿式過(guò)網(wǎng):拱墻式、狗爬式、飛標(biāo)式,當(dāng)然還有活動(dòng)中用得很成功的抬木頭式。
    但更重要的,決定成敗的關(guān)鍵是下面的工作:
    誰(shuí)應(yīng)該先通過(guò),誰(shuí)應(yīng)該后通過(guò),誰(shuí)應(yīng)該中間通過(guò)。最后我們的團(tuán)隊(duì)在一次和一次的失敗中,使我懂得了許多道理當(dāng)時(shí)我只想著皇天不負(fù)有心人啊,看來(lái)講究方法的人會(huì)少走彎路,充分利用資源達(dá)到既定目的,僅憑個(gè)人技巧而不講方法者往往是失敗者這是我在“電網(wǎng)逃生”活動(dòng)中的體會(huì)。
    當(dāng)完成活動(dòng)后,大家坐在一起,聯(lián)系我們現(xiàn)實(shí)中的工作生活進(jìn)行討論:第一,團(tuán)隊(duì)目標(biāo)應(yīng)明確,所有的人都應(yīng)知道該干什么。第二,團(tuán)隊(duì)中所有人應(yīng)保持一個(gè)積極上進(jìn)的心態(tài),如果今天我們的活動(dòng)中,大家不是士氣高昂,有一個(gè)積極的心態(tài),活動(dòng)能完美地完成嗎?第三,紀(jì)律與執(zhí)行力,如果大家不能牢牢抱成團(tuán),堅(jiān)決執(zhí)行上層的決策,逞個(gè)人英雄主義,各自為政,結(jié)果只會(huì)一團(tuán)糟。第四,溝通是一座橋梁,聯(lián)結(jié)人的心智,有完美的溝通,就一定會(huì)有完美的結(jié)果。還有一點(diǎn)就是我個(gè)人認(rèn)為,我們還應(yīng)該靜下心來(lái),思考一下,我們應(yīng)該取得成功。
    所有的活動(dòng),大家都以一種積極的心態(tài)參與,有出力的﹑有出謀劃策的﹑有監(jiān)督示警的,總之是在一個(gè)有序有組織的狀態(tài)下完成的。按現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)中對(duì)各位成員的臨時(shí)表現(xiàn)進(jìn)行分工,雖不是最優(yōu),但一定是較優(yōu)。每一個(gè)人按照自己所承擔(dān)的角色盡快調(diào)整心態(tài),全身心地投入到活動(dòng)中去,全力配合,將發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和存在的隱患及時(shí)提出,并提出相應(yīng)的解決方案供大家決策,從而將失誤扼殺在搖籃中,使得各位成員配合默契,在短時(shí)間內(nèi)將一個(gè)個(gè)項(xiàng)目成功地完成。
    本次拓展訓(xùn)練效果良好,隊(duì)友們得到共鳴是:沒(méi)有完美個(gè)人只有優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。不論我們?cè)敢馀c否,我們一生都在做著自我營(yíng)銷和儲(chǔ)存信任這兩件事,做的越好,就越接近成功,我們堅(jiān)信蜘蛛王明天會(huì)更好!
    這次拓展活動(dòng)使我深深的體會(huì)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作在任務(wù)執(zhí)行過(guò)程中的重要性,同時(shí)也學(xué)會(huì)了如何突破自己心理的極限,可以說(shuō)是一次非常難得的經(jīng)歷。
    這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動(dòng)項(xiàng)目就能夠達(dá)到理想效果的,通過(guò)對(duì)拓展項(xiàng)目的精心設(shè)計(jì)和拓展師的職業(yè)能力最終真正能夠?qū)崿F(xiàn)個(gè)人某些心理障礙的跨越,于此同時(shí)也能夠體會(huì)到個(gè)人能力的發(fā)展?jié)摿?。證明了自己,超越了自己。通過(guò)這種拓展項(xiàng)目也使各個(gè)小組的成員成為一個(gè)真正能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題的戰(zhàn)略團(tuán)隊(duì),大家都各司其職、各負(fù)其責(zé),在拓展項(xiàng)目中尋找合作的黃金點(diǎn),不斷形成一種默契,這種關(guān)系由原來(lái)松散的個(gè)體磨合成為一個(gè)能夠沖破任何防線的組合體,團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員在項(xiàng)目進(jìn)展中都增強(qiáng)了克服困難的信心和勇氣,提高了面對(duì)困難卻能堅(jiān)忍不拔進(jìn)行到底的決心,更可貴的是鍛煉了每個(gè)團(tuán)員的膽識(shí),也克服了有時(shí)只憑感覺(jué)行事的思維定式。沒(méi)有不可能,超越自己就能夠創(chuàng)造奇跡,斷橋和畢業(yè)墻等拓展項(xiàng)目都是出色的例證。
    從拓展訓(xùn)練聯(lián)想到實(shí)際的工作,我也感到受益匪淺,隨著社會(huì)的發(fā)展,靠一個(gè)人完成所有任務(wù)的可能性已是微乎其微,由此,團(tuán)隊(duì)整體的效率就顯得極其重要。保持整個(gè)團(tuán)隊(duì)的最佳狀態(tài),使其成為一個(gè)無(wú)堅(jiān)不摧的戰(zhàn)斗團(tuán)體,必須增進(jìn)彼此的了解和加強(qiáng)相互之間的信任感。這次拓展訓(xùn)練項(xiàng)目的安排和設(shè)計(jì)在這方面的努力每個(gè)人都深有體會(huì),由此應(yīng)用到具體的工作中,團(tuán)隊(duì)中相互的協(xié)作效率和質(zhì)量都會(huì)有很大的提高。
    通過(guò)對(duì)拓展訓(xùn)練的總結(jié)體會(huì),在實(shí)際工作中如何增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,我想:首先,整個(gè)團(tuán)隊(duì)必須確定一個(gè)合理的工作目標(biāo),在目標(biāo)確定的前提下,制定出切實(shí)可行的工作計(jì)劃。很明顯,沒(méi)有目標(biāo)的團(tuán)隊(duì),存在就沒(méi)有任何意義;而如果團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)制定的不合理或根本不能實(shí)現(xiàn),那最終也必將一事無(wú)成。其次,整個(gè)團(tuán)隊(duì)必須有強(qiáng)大的凝聚力,單個(gè)成員對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)要有責(zé)任心和使命感,形成一個(gè)相互信任的核心,使每個(gè)成員都參與團(tuán)隊(duì)工作之中,發(fā)揮每個(gè)人的主動(dòng)性和參與度,整個(gè)團(tuán)隊(duì)才能不斷進(jìn)取,取得成功。再者,合理分配整個(gè)團(tuán)隊(duì)的資源,充分做到人適其職,物盡其用。只有如此,整個(gè)團(tuán)隊(duì)才會(huì)保持高度的發(fā)展態(tài)勢(shì),從優(yōu)秀走向卓越。
    拓展訓(xùn)練是短暫的但是它對(duì)我的影響確實(shí)是深遠(yuǎn)的,我要把拓展訓(xùn)練中體會(huì)到的切實(shí)應(yīng)用到今后的工作中,使自己充分融入到創(chuàng)造卓越的團(tuán)隊(duì)之中。
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇十三
    需要有執(zhí)行力,從一個(gè)個(gè)小游戲當(dāng)中企業(yè)員工我深刻的體會(huì)到了這一點(diǎn)。在拓展訓(xùn)練中,每個(gè)人,每個(gè)項(xiàng)目都離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)的支持和鼓勵(lì),離不開(kāi)集體的智慧和力量。每個(gè)隊(duì)都要選出自己的隊(duì)長(zhǎng),然后大家一起設(shè)計(jì)自己的隊(duì)名,隊(duì)徽,口號(hào),每個(gè)項(xiàng)目雖側(cè)重點(diǎn)不同摘要部分,以下是詳細(xì)內(nèi)容:
    7.28日長(zhǎng)城汽貿(mào)戶外拓展訓(xùn)練營(yíng)第一期開(kāi)營(yíng)了,這是我第一次參加戶外拓展訓(xùn)練,心情無(wú)比的激動(dòng)和好奇。
    天氣的炎熱正是考驗(yàn)我的時(shí)候,這次培訓(xùn)我聽(tīng)到最多的一句話就是:“相信自己相信團(tuán)隊(duì)”這也正是我們需要的一句話,在工作中,我要相信自己,更要相信我們自己的團(tuán)隊(duì),不是嗎,團(tuán)隊(duì)需要協(xié)助,需要配合,需要有執(zhí)行力,從一個(gè)個(gè)小游戲當(dāng)中我深刻的體會(huì)到了這一點(diǎn)。在拓展訓(xùn)練中,每個(gè)人,每個(gè)項(xiàng)目都離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)的支持和鼓勵(lì),離不開(kāi)集體的智慧和力量。每個(gè)隊(duì)都要選出自己的隊(duì)長(zhǎng),然后大家一起設(shè)計(jì)自己的隊(duì)名,企業(yè)員工隊(duì)徽,口號(hào),每個(gè)項(xiàng)目雖側(cè)重點(diǎn)不同,但都會(huì)給人帶來(lái)深刻的思考和啟示,使隊(duì)員受益匪淺。雖然只有短短的半天時(shí)間,但其效果卻是其他很多培訓(xùn)遠(yuǎn)不能及的。
    從這次活動(dòng)我還有另外一種體會(huì),那就是由于平時(shí)大家都在不同的崗位工作,而且各自的工作都很忙,交流和溝通的機(jī)會(huì)很少。這次拓展訓(xùn)練提供了一個(gè)很好的機(jī)會(huì),讓我全身心溶入到長(zhǎng)城這個(gè)大團(tuán)隊(duì)中,與公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們彼此開(kāi)誠(chéng)布公,交流溝通,團(tuán)結(jié)互助,增進(jìn)了了解,加深了友誼,這也是利于我們平時(shí)的日常工作。也希望公司多搞些這樣的活動(dòng)。
    從“激情節(jié)拍”中我體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)朝一個(gè)共同的`目標(biāo)共同努力,就一定能超越我們自覺(jué)的想象,從“家庭和諧號(hào)”中知道了只要堅(jiān)持到最后,就是勝利最關(guān)鍵的是“背摔”這個(gè)游戲,看到最年長(zhǎng)的隊(duì)友張總第一個(gè)站到高臺(tái)上摔下去,這不僅是自己的勇氣,更因?yàn)槭撬嘈抛约旱膱F(tuán)隊(duì),這是對(duì)我們最大的鼓舞,心往一處想,勁往一處使是工作中必不可少的,只要這樣才能使工作做的更好。
    沒(méi)有完美的個(gè)人,但是我們的團(tuán)隊(duì)組合到一起就企業(yè)員工是完美的,在短短的半天時(shí)間內(nèi),我對(duì)我和我的團(tuán)隊(duì)有了全新的認(rèn)識(shí)??朔щy,鍛煉體魄,磨練個(gè)人意志,增強(qiáng)適應(yīng)能力,相互協(xié)作,形成有力的戰(zhàn)斗團(tuán)隊(duì),這才是一個(gè)大團(tuán)隊(duì)所需要的希望公司多進(jìn)行此類良好積極的活動(dòng),我們需要優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神。
    企業(yè)員工拓展訓(xùn)練心得體會(huì):相信自己、團(tuán)隊(duì)的延伸閱讀——實(shí)習(xí)心得體會(huì)的基本要求實(shí)習(xí)心得,就是把一個(gè)時(shí)間段的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總分析、總研究,分析成績(jī)、不足、經(jīng)驗(yàn)等??偨Y(jié)是應(yīng)用寫(xiě)作的一種,是對(duì)已經(jīng)做過(guò)的工作進(jìn)行理性的思考??偨Y(jié)與計(jì)劃是相輔相成的,要以實(shí)習(xí)計(jì)劃為依據(jù),訂實(shí)習(xí)計(jì)劃總是在實(shí)習(xí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。
    1、總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。
    2、成績(jī)和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定成績(jī),找出缺點(diǎn)。成績(jī)有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。
    員工教育拓展訓(xùn)練心得體會(huì)篇十四
    很榮幸能參加公司這次的戶外拓展訓(xùn)練,短短兩天的野外拓展訓(xùn)練已經(jīng)結(jié)束,而內(nèi)心依然為之澎湃,感動(dòng)依然因其延續(xù),訓(xùn)練場(chǎng)上“飛虎隊(duì)”和“獵人隊(duì)”的對(duì)戰(zhàn)與合作、組內(nèi)的團(tuán)結(jié)與協(xié)作、全體參訓(xùn)隊(duì)員的通力合作、個(gè)人的自我挑戰(zhàn)等等,都上演了“成功”與“失敗”;陳教練在協(xié)助我們每個(gè)隊(duì)員完成訓(xùn)練任務(wù)的同時(shí)又交給我們思考和行動(dòng)的方向。
    訓(xùn)練開(kāi)始,陳教練早準(zhǔn)備好這一系列的訓(xùn)練,“整理分隊(duì)、前方需要支援、驛站傳書(shū)、信任背摔、西瓜拳、齊眉棍、破冰、密碼解析、盲人方陣、合力起身、篝火晚會(huì)、共同進(jìn)退、畢業(yè)墻”。凡事認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),全力以赴,團(tuán)結(jié)一致,如果對(duì)所做的任何一件事情,擁有認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度、加上積極主動(dòng)的激情、配合全力以赴的行動(dòng),無(wú)論結(jié)果成功與否都能從實(shí)際出發(fā)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),自身能力和素質(zhì)的提高、為單位和社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn),這些都會(huì)在日積月累中迅速顯現(xiàn)出一個(gè)不一樣的自我、不一樣的集體。
    我們共有28名隊(duì)員,整理分隊(duì)定了隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)、快樂(lè)寶貝。分組后的短短數(shù)十分鐘內(nèi),各小組成員集思廣益確定了隊(duì)名、隊(duì)行、口號(hào)、隊(duì)歌,通過(guò)小組風(fēng)采展示的方式進(jìn)行pk,讓人感受到團(tuán)隊(duì)力量的那種震撼?!扒胺叫枰г眱蓚€(gè)隊(duì)pk,陳教練問(wèn)前方正在大戰(zhàn)需要支援,我們?nèi)w會(huì)問(wèn)需要什么,他說(shuō)需要兩條皮帶,隊(duì)友想的沒(méi)想就拿下來(lái)去擺在起點(diǎn)至終點(diǎn)之間,在是需要襪子,趕緊脫襪子,需要人,為了縮短距離,隊(duì)員就躺著等等。最后我們飛虎隊(duì)先到終點(diǎn)。感受到了勝利的喜愉,付出了就有結(jié)果。“信任背摔”站在那比人還高的背摔臺(tái),心中真的有一種害怕的感覺(jué),其實(shí),怯意不是來(lái)自信任背摔的背摔臺(tái)的高度,是來(lái)自那種背摔的方式,一個(gè)人直挺著、往后倒!“隊(duì)員們準(zhǔn)備好了嗎?時(shí)刻準(zhǔn)備著。我想起了剛才我在臺(tái)下上來(lái)前站在他們中間,他們搖著我叫著我的名字說(shuō)“加油”“加油”就有種莫名的感動(dòng)。一下有了信任感、那種信心和勇氣,我心里放心了很多,內(nèi)心的恐懼已減少了許多。
    信任背摔項(xiàng)目結(jié)束后,我們圍成一個(gè)圈兒,分享自己對(duì)這個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目的感受,大家普遍體會(huì)到人與之之間的互相信任、團(tuán)隊(duì)成員之間的互相信任,是干工作、做事業(yè)的基礎(chǔ),沒(méi)有信任,一切都會(huì)變成空談,“畢業(yè)墻”規(guī)則:所以的人不能說(shuō)話、除隊(duì)長(zhǎng)一個(gè)人指揮外,上墻腳不能蹬墻,上去了下來(lái)的人不能在去幫忙。4米多的逃生墻,我看著說(shuō)怎么可能上去,看著就恐高了,還要上去。
    看著第一個(gè)隊(duì)員踩著隊(duì)員的腿、肩上到第二人肩上,第二個(gè)人踩在下面一個(gè)人的肩上慢慢站起來(lái)把第一個(gè)人送上去,看著一個(gè)個(gè)的隊(duì)員下面送、上面拉這樣上去了,我也勇敢的上去了,上去了好像心的沒(méi)了,從上面下來(lái)看著那一幕,眼淚一下子出來(lái)了,說(shuō)不出心里的感受。我們就是這樣一個(gè)個(gè)踩著隊(duì)員的肩上去的,他們一直堅(jiān)持著,臉通紅、手臂通紅的沒(méi)說(shuō)一句話,他們知道這樣會(huì)有什么后果,上去了的人下來(lái)重新歸零開(kāi)始,因?yàn)槲覀冎耙呀?jīng)范了兩次規(guī)。
    最后倆人是這樣上去的,上面的人抓住第一個(gè)人的雙手最后一個(gè)人拉著第一個(gè)人的腳這樣被上面的人拼了命的往上拉。這個(gè)“逃生墻”就成了我們的“畢業(yè)墻”全部肩并肩,手搭在旁邊隊(duì)員的肩上,有的人早就哭成淚人了,教練在說(shuō)了許多話,他們當(dāng)人墻的看看他們的肩膀被你們一個(gè)個(gè)這樣踩成什么樣子了,有的的脫皮了,他們沒(méi)埋怨半句。全體的哭了,每人一個(gè)擁抱“加油”。也許,眼前的困難并不可怕,可怕的是我們內(nèi)心的恐懼不斷的放大了困難的程度,這就是不怕吃苦的精神與團(tuán)隊(duì)的力量,力量是很大的。
    隨后,我們進(jìn)行了“密碼解析”其中“密碼解析”的項(xiàng)目給我留下了深刻的印象。由于小組之間沒(méi)有溝通好,沒(méi)搞清楚方位亂了陣,很快,30分鐘的游戲時(shí)間結(jié)束了。結(jié)果,是慘不忍睹。我們飛虎隊(duì)的牌才翻到數(shù)字3,輸了。我想,我們每一個(gè)人心中都有著失落。我們?cè)跊](méi)搞清情況下瞎忙、亂忙,以至于任務(wù)完成的一敗涂地。工作中、集體生活中的我們是不是應(yīng)該借鑒一下呢?更多的我就不說(shuō)了,留一點(diǎn)我的隊(duì)員們說(shuō)。
    在工作和集體生活中,我們都是團(tuán)隊(duì)中的一份子,要時(shí)刻擁有團(tuán)隊(duì)互助、協(xié)作的精神,都能認(rèn)真對(duì)待工作中的每一項(xiàng)任務(wù),竭盡全力去完成。通過(guò)這次拓展訓(xùn)練,讓我深刻體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)的力量是巨大的,成功屬于團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)成員,如果沒(méi)有團(tuán)隊(duì)里每一個(gè)成員相互協(xié)作、共同努力,很多事情是難以完成的。
    其次,困難是真實(shí)存在的,但是往往會(huì)在想象中擴(kuò)大,戰(zhàn)勝自己就是取得成功的第一步!第三是多溝通、多分享,好的思路和想法可以在溝通交流中得以完善。第四是學(xué)會(huì)換位思考,對(duì)人多設(shè)身處地替他人著想,對(duì)事多換一個(gè)角度思考,多一份理解,多一份關(guān)愛(ài)。離開(kāi)了拓展訓(xùn)練場(chǎng),回到了更為廣闊的工作環(huán)境,只要我們帶著團(tuán)隊(duì)的精神,把每一件工作都當(dāng)作是拓展訓(xùn)練中的一次挑戰(zhàn),就沒(méi)有戰(zhàn)勝不了的困難,就沒(méi)有解決不了的難題,相信我們的明天會(huì)更加美好!