方案的制定需要充分考慮到組織的資源和能力，以確保其可行性和可持續(xù)發(fā)展。要制定一個較為完美的方案，我們需要先充分了解問題的本質(zhì)和背景。接下來，我們將為大家介紹一些常用的方案制定方法和技巧。
落實(shí)工作會議精神方案篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)國資委黨委關(guān)于開展全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神貫徹落實(shí)情況“回頭看”工作部署，按照黨組的統(tǒng)一安排，結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際，為認(rèn)真梳理總結(jié)5年來公司黨的建設(shè)成效經(jīng)驗(yàn)，查找差距不足，推動黨建工作在繼承中發(fā)展、在創(chuàng)新中提質(zhì)。經(jīng)公司黨委研究，決定于2021年×月至年底開展集團(tuán)公司貫徹落實(shí)國企黨建會情況“回頭看”工作。工作方案如下：
一、目標(biāo)要求。
持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話精神，認(rèn)真總結(jié)5年來公司加強(qiáng)黨的建設(shè)成效經(jīng)驗(yàn)，對標(biāo)梳理差距不足，研究提出新發(fā)展階段提升黨建工作質(zhì)量的具體措施，充分發(fā)揮黨建工作在推動重組整合、改革轉(zhuǎn)型和科技創(chuàng)新中的重要作用，為建設(shè)世界一流企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)。
根據(jù)工作需要，成立公司貫徹落實(shí)全國國企黨建會精神情況“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記、董事長李興宏任組長，黨委副書記龔洪浩和黨委副書記王海榮任副組長，公司黨委辦公室、黨委組織部、規(guī)劃部、科技部、紀(jì)委辦公室、黨委工作部、黨委巡察辦、工會辦公室主要負(fù)責(zé)同志為成員。
三、主要任務(wù)。
全面對照習(xí)近平總書記全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話精神，堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，重點(diǎn)把握習(xí)近平總書記關(guān)于“一個總體目標(biāo)”“兩個一以貫之”“三個有利于”“四個堅(jiān)持”等一系列重要論述，重點(diǎn)從七個方面對標(biāo)檢視。
重點(diǎn)看企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相互融合相互促進(jìn)的情況，看黨的領(lǐng)導(dǎo)是否融入企業(yè)改革發(fā)展全過程、黨的組織是否內(nèi)嵌到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各方面。（責(zé)任部門：黨委工作部、黨委辦公室）。
重點(diǎn)看深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，提升企業(yè)經(jīng)營效率、服務(wù)質(zhì)量、競爭實(shí)力等方面的成效和差距。（責(zé)任部門：規(guī)劃部、科技部）。
重點(diǎn)看對改革發(fā)展新形勢下加強(qiáng)黨建工作的新情況是否及時(shí)研究，提出針對性有效措施；
重點(diǎn)看加強(qiáng)國企黨建的部署要求是否覆蓋各層級，是否存在貫徹落實(shí)“疲勞癥”和黨建業(yè)務(wù)“兩張皮”等問題。（責(zé)任部門：黨委工作部）。
重點(diǎn)看是否對照《中共中央辦公廳印發(fā)；
關(guān)于中央企業(yè)在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)的意見；
的通知》《中共中央組織部國資委黨委關(guān)于印發(fā)；
中央企業(yè)黨委（黨組）前置研究討論企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)清單示范文本（試行）；
的通知》，健全完善權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機(jī)制；
重點(diǎn)看全心全意依靠工人階級方針是否有效落實(shí)，以職工代表大會為基本形式的民主管理制度是否健全，廠務(wù)公開、業(yè)務(wù)公開要求落實(shí)得怎么樣。（責(zé)任部門：黨委辦公室、工會辦公室）。
重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍是否管好，對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督是否到位。（責(zé)任部門：黨委組織部）。
混合所有制企業(yè)黨組織是否有效發(fā)揮作用，境外單位黨建工作是否有力有效；
重點(diǎn)看基層黨建制度是否健全，重要黨內(nèi)法規(guī)制度是否嚴(yán)格落實(shí)；
思想政治工作是否有形有效，主題宣傳和典型選樹是否有力；
重點(diǎn)看黨委（黨組）每年是否專題研究統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作，國資委黨委關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)黨建帶團(tuán)建工作意見等要求是否落實(shí)。（責(zé)任部門：黨委工作部）。
重點(diǎn)看全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸情況，不敢腐不能腐不想腐是否一體推進(jìn)，“四風(fēng)”問題是否有效糾治，巡視利劍作用是否有效發(fā)揮。（責(zé)任部門：紀(jì)委辦公室、黨委巡察辦、黨委工作部）。
四、時(shí)間安排。
（一）動員部署、對標(biāo)自查（×月上旬至中旬）。
1.及時(shí)動員部署（×月9日前）。根據(jù)部署要求，制定發(fā)布公司實(shí)施方案，組織一次理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，重溫習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述，研究討論落實(shí)舉措。
2.開展對標(biāo)自查（×月20日前）。各所屬企業(yè)系統(tǒng)總結(jié)公司加強(qiáng)黨的建設(shè)優(yōu)良傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)做法，全面梳理重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況。總部相關(guān)職能部門按照職責(zé)分工，對標(biāo)梳理本條線重點(diǎn)工作落實(shí)情況，全面摸清底數(shù)，查找薄弱環(huán)節(jié)，對需要解決的重點(diǎn)問題研究提出針對性建議措施。
（二）集中督導(dǎo)、推動落實(shí)（×月中旬-×月底）。
3.開展集中督導(dǎo)?！盎仡^看”工作不專設(shè)督導(dǎo)組，集中督導(dǎo)工作由公司黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)組負(fù)責(zé)。統(tǒng)籌做好黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)和“回頭看”集中督導(dǎo)，把“回頭看”督導(dǎo)作為黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)的重要內(nèi)容，跟進(jìn)企業(yè)落實(shí)進(jìn)展，發(fā)現(xiàn)和解決存在問題?！猎?1日前各指導(dǎo)組將督導(dǎo)情況報(bào)黨委工作部。
（三）全面梳理、形成報(bào)告（9月上旬）。
在各企業(yè)自查基礎(chǔ)上，各責(zé)任部門結(jié)合巡視巡察、黨建責(zé)任制考核、民主生活會對照檢查等情況，對所負(fù)責(zé)領(lǐng)域貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記全國國企黨建會重要講話精神的成效經(jīng)驗(yàn)、短板問題、改進(jìn)措施整體畫像，分別形成七個對標(biāo)檢視報(bào)告，×月20日前報(bào)公司黨委工作部，黨委工作部匯總形成公司“回頭看”報(bào)告，提交黨委審議，×月25日前報(bào)集團(tuán)公司黨群工作部。
（四）總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、持續(xù)改進(jìn)（12月底前）。
5.積極參加相關(guān)活動。參加國資委召開的習(xí)近平總書記全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話發(fā)表5周年學(xué)習(xí)座談會和中央企業(yè)黨的建設(shè)成就巡禮展。系統(tǒng)總結(jié)抓黨建強(qiáng)黨建有效經(jīng)驗(yàn)，形成一批成果，研究提出進(jìn)一步深化提升的思路舉措。（10月初）。
6.統(tǒng)籌抓好整改提升（12月底前）。根據(jù)自查情況抓好整改提升，能夠立即改的年底前見成效，需要持續(xù)改的統(tǒng)籌謀劃、分步實(shí)施。注重把“及時(shí)改”與“長久立”結(jié)合起來，與中央企業(yè)黨建創(chuàng)新拓展年專項(xiàng)行動、黨史學(xué)習(xí)教育“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動統(tǒng)籌起來，切實(shí)解決一批問題、堵塞一批漏洞，讓干部職工看到“回頭看”帶來的新變化新成效。
五、有關(guān)要求。
一是提高政治站位。要深刻認(rèn)識開展“回頭看”是推動公司持續(xù)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記全國國企黨建會重要講話精神的重要舉措，是對公司踐行“兩個維護(hù)”，落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示和黨中央重大決策部署的重要檢驗(yàn)，是在重組整合階段推動公司黨建工作質(zhì)量提升的重要契機(jī)。各級黨組織要切實(shí)履行主體責(zé)任，一把手靠前指揮，專職副書記具體負(fù)責(zé)?！盎仡^看”工作由公司黨委工作部牽頭抓總，相關(guān)部門配合協(xié)助，按照方案要求，抓好推進(jìn)落實(shí)。
二是堅(jiān)持務(wù)實(shí)高效作風(fēng)。要把反對形式主義、為基層減負(fù)貫穿開展“回頭看”工作全過程，不簡單以開會發(fā)文、臺賬記錄作為評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，既要防止“空對空、走過場”，也要防止層層加碼。
三是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。要加強(qiáng)正面宣傳和輿論引導(dǎo)，及時(shí)反映開展“回頭看”的好做法好成果，相關(guān)單位積極配合為公司參加中央企業(yè)黨的建設(shè)成就巡禮展提供高質(zhì)量素材，全面展示公司5年來抓黨建促發(fā)展的好經(jīng)驗(yàn)好成效，積極營造比學(xué)趕超的良好氛圍。
落實(shí)工作會議精神方案篇二
全國公安工作會議召開以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在全國公安工作會議上的重要講話精神。通過學(xué)習(xí)，我進(jìn)一步加深了認(rèn)識，統(tǒng)一了思想。下面，我將自己的認(rèn)識與體會，匯報(bào)如下。
在全國公安工作會議上，習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，要從政治上建設(shè)和掌握公安機(jī)關(guān)，引導(dǎo)全警增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。安機(jī)關(guān)必須牢記習(xí)近平總書記重要講話精神，堅(jiān)定正確政治方向，毫不動搖堅(jiān)持黨對公安工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)，確保黨的路線方針政策和各項(xiàng)重大決策部署得到不折不扣貫徹落實(shí)。
對黨忠誠是公安隊(duì)伍的政治靈魂，是做好公安工作的力量源泉，我們要教育廣大公安民警牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，筑牢信仰之基，把穩(wěn)思想之舵，始終以黨的旗幟為旗幟，以黨的方向?yàn)榉较颍渣h的意志為意志，唯有如此，才能履行好黨和人民賦予的新時(shí)代職責(zé)使命。
閃耀警徽，忠誠鑄就?！肮残拯h”必須貫徹到政治、思想、組織各個方面，必須落實(shí)到?jīng)Q策、執(zhí)行、監(jiān)督各個環(huán)節(jié)，做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)，黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行，黨中央禁止的堅(jiān)決不做。
今年是新中國成立70周年大慶安保的攻堅(jiān)期、公安改革的關(guān)鍵期。中華民族迎來了從站起來、富起來到強(qiáng)起來的偉大飛躍。我們雖已走過千山萬水，但仍需跋山涉水，擺在全黨全國各族人民面前的任務(wù)更艱巨、挑戰(zhàn)更嚴(yán)峻。在此船到中流浪更急、人到半山路更陡之時(shí)，尤需全國人民團(tuán)結(jié)一心、攻堅(jiān)克難、闖關(guān)奪隘。面對復(fù)雜嚴(yán)峻的國際形勢和艱巨繁重的國內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)，公安機(jī)關(guān)要勇于擔(dān)當(dāng)作為、銳意改革創(chuàng)新、錘煉過硬本領(lǐng)，堅(jiān)決捍衛(wèi)政治安全、維護(hù)社會安定、保障人民安寧，才能為新時(shí)代新征程創(chuàng)造良好的安全穩(wěn)定環(huán)境。
為實(shí)現(xiàn)偉大夢想創(chuàng)造安全穩(wěn)定環(huán)境，就要堅(jiān)定不移走改革強(qiáng)警之路。把新時(shí)代公安改革向縱深推進(jìn)，必須更好掌握運(yùn)用科技手段，推出更多更高質(zhì)量的服務(wù)舉措，讓人民群眾有更多更直接更實(shí)在的獲得感。當(dāng)前，鐵路公安迎來千載難逢的發(fā)展機(jī)遇，我們理當(dāng)有“舍我其誰”的氣魄和膽識，爭做事業(yè)擔(dān)當(dāng)者。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，要果敢善決，勇當(dāng)發(fā)展先鋒。善于抓發(fā)展中的重大問題、關(guān)鍵問題和苗頭性問題，善于在緊要關(guān)頭拿主意，勇于在問題面前做決斷，敢于在阻力面前出重拳。循序漸進(jìn)把握發(fā)展改革節(jié)奏，從易到難，以清晰的思路、飽滿的的熱情、科學(xué)的方法全力推進(jìn)公安事業(yè)向前發(fā)展。
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，從嚴(yán)治警一刻都不能放松。要堅(jiān)持政治建警、全面從嚴(yán)治警，著力鍛造一支有鐵一般的理想信念、鐵一般的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、鐵一般的過硬本領(lǐng)、鐵一般的紀(jì)律作風(fēng)的公安鐵軍。要按照對黨忠誠、服務(wù)人民、執(zhí)法公正、紀(jì)律嚴(yán)明的總要求，鍛造一支讓黨中央放心、人民群眾滿意的高素質(zhì)過硬公安隊(duì)伍。
在今后的工作中，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神，堅(jiān)持從嚴(yán)治警、從優(yōu)待警，堅(jiān)持嚴(yán)在平時(shí)、管在日常，使學(xué)管大隊(duì)民警真正養(yǎng)成知敬畏、存戒懼、守底線的高度自覺。特別是在強(qiáng)局建設(shè)的偉大征程中，領(lǐng)導(dǎo)干部要起到帶頭示范作用，增強(qiáng)教學(xué)管理本領(lǐng)，筑牢從嚴(yán)治警思想，錘煉過硬民警隊(duì)伍，不斷提升公安機(jī)關(guān)依法履職能力，切實(shí)履行好黨和人民賦予的新時(shí)代職責(zé)使命，為建設(shè)全路一流訓(xùn)練支隊(duì)貢獻(xiàn)力量。為確保強(qiáng)局“二三”建設(shè)圓滿收官，確保各項(xiàng)公安改革舉措順利實(shí)施，確保新中國成立70周年安保任務(wù)圓滿完成，提供強(qiáng)大的內(nèi)生動力和堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障。
時(shí)代催人奮進(jìn)，使命激蕩人心。一代人有一代人的長征，一代人有一代人的擔(dān)當(dāng)。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神，奮進(jìn)新時(shí)代、開啟新征程，以堅(jiān)如磐石的信心、只爭朝夕的勁頭、堅(jiān)忍不拔的毅力，不斷開創(chuàng)公安工作新局面。履行好黨和人民賦予的新時(shí)代職責(zé)使命，我們就一定能推動中國號巨輪劈波斬浪、行穩(wěn)致遠(yuǎn)，把民族復(fù)興的偉大事業(yè)推向前進(jìn)，“平安中國”這張國家名片必將更加暖心、更加亮麗。
落實(shí)工作會議精神方案篇三
今年4月，中組部召開深化干部人事制度改革工作會議之后，我們國家稅務(wù)總局迅速行動起來，總局黨組對總局機(jī)關(guān)及國家稅務(wù)局系統(tǒng)貫徹落實(shí)中共中央辦公廳下發(fā)的《公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》等五個法規(guī)性文件和中紀(jì)委、中組部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職進(jìn)行清理的通知》進(jìn)行了部署。全國稅務(wù)系統(tǒng)各級組織人事部門及時(shí)組織了對“5+1”文件精神的學(xué)習(xí)貫徹，經(jīng)過近半年來的實(shí)踐，已經(jīng)取得了初步成效。
中央六個文件出臺后，我們按照中央要求，堅(jiān)持以“三個代表”重要思想和十六大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央政治局會議精神和中組部深化干部人事制度改革工作會議精神，對中央出臺的“5+1”文件，采取抓學(xué)習(xí)、抓宣傳、抓落實(shí)，確保六個文件在全國稅務(wù)系統(tǒng)得到全面完整的貫徹落實(shí)。
后召開了人事工作會議，以會代訓(xùn)，傳達(dá)貫徹中組部和國家稅務(wù)總局深化干部人事制度改革工作會議的精神，江西、湖北、甘肅等省的部分地方，還聘請當(dāng)?shù)亟M織部門的專家作“5+1”文件學(xué)習(xí)的專題講座，對有關(guān)條款現(xiàn)場釋疑解惑。三是抓好全體稅務(wù)干部的學(xué)習(xí)。在“5+1”文件公開報(bào)道后，我們進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)宣傳的力度，適時(shí)把學(xué)習(xí)宣傳的對象輻射到全體稅務(wù)干部，根據(jù)各地學(xué)習(xí)的情景，擴(kuò)大學(xué)習(xí)面，有步驟、分層次地在廣大稅務(wù)干部群眾中組織傳達(dá)學(xué)習(xí)，各地經(jīng)過召開“5+1”文件宣講報(bào)告會、發(fā)放“5+1”文件匯編手冊等形式，使廣大干部群眾初步了解中央深化干部人事制度改革的主要精神，了解干部人事制度改革的一系列方針政策，最大限度地調(diào)動廣大干部群眾參與干部人事制度改革的進(jìn)取性。
（二）抓宣傳，統(tǒng)一思想，營造氛圍。為使“5+1”文件在全國稅務(wù)系統(tǒng)深入人心，我們至上而下，加大了宣傳力度，廣泛運(yùn)用召開專題會議進(jìn)行宣傳、在稅務(wù)報(bào)刊雜志開辟宣傳專欄、在稅務(wù)系統(tǒng)各級局域網(wǎng)開辟相關(guān)網(wǎng)站宣傳等多種途徑，重點(diǎn)圍繞兩個方面，力求將文件精神傳到達(dá)稅務(wù)系統(tǒng)的各個基層單位：一是宣傳文件出臺的重大意義。讓廣大干部群眾深刻認(rèn)識到這批改革措施的出臺充分體現(xiàn)了黨中央對干部人事制度改革的高度重視，標(biāo)志著我們黨的干部人事工作水平有了新的提高，有利于營造加快干部人事制度改革的良好社會氛圍。從而使全系統(tǒng)干部群眾更進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，認(rèn)清形勢。二是宣傳文件涉及的主要資料?！?+1”文件資料豐富，涉及面廣，為便于廣大干部群眾掌握其基本精神，我們結(jié)合稅務(wù)系統(tǒng)的實(shí)際，有所側(cè)重地對文件精神進(jìn)行宣傳。經(jīng)過宣傳《公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》、《黨政機(jī)關(guān)競爭上崗工作暫行規(guī)定》，讓大家明白公開選拔、競爭上崗的規(guī)定程序；經(jīng)過宣傳《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部辭職暫行規(guī)定》，讓大家更加清楚干部能上能下、能進(jìn)能出的機(jī)制業(yè)已構(gòu)成，從而引導(dǎo)大家把握其精神實(shí)質(zhì)，正確行使知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。山東、安徽、陜西等省國稅局還專門編發(fā)了“5+1”文件的專題宣傳簡報(bào)，及時(shí)反映各地宣傳貫徹文件精神的動態(tài)情景。
（三）抓落實(shí)，完善制度，推進(jìn)改革。中央集中出臺組織人事方面的法規(guī)性文件，為從整體上不斷推進(jìn)干部人事制度改革供給了新的契機(jī)。我們借此東風(fēng)，乘勢而上，進(jìn)一步完善制度，健全機(jī)制，推進(jìn)實(shí)踐，從四個方面的結(jié)合入手，全面推進(jìn)全國稅務(wù)系統(tǒng)的干部人事制度改革。一是把貫徹落實(shí)文件精神與貫徹綱要和條例相結(jié)合。我們堅(jiān)持把中央“5+1”文件和《深化干部人事制度改革綱要》、《干部任用條例》等三者融合到一齊進(jìn)行貫徹落實(shí)，充分發(fā)揮過去貫徹落實(shí)《綱要》和《條例》的成功經(jīng)驗(yàn)，在具體干部工作實(shí)踐中落實(shí)文件精神?？偩贮h組對國稅系統(tǒng)空缺的47個副廳級職位在全國范圍內(nèi)進(jìn)行公開選拔，全國國稅系統(tǒng)有292名處級干部參加了筆試，220名同志參與面試演講答辯，98名同志進(jìn)入組織考察程序，最終從全國國稅系統(tǒng)292名處級干部中遴選出47名副廳級干部。競爭上崗的47名廳級干部，平均年齡43、3歲，研究生以上學(xué)歷到達(dá)84、8%，有12名同志跨省份異地任職。各省市國稅局也紛紛結(jié)合本地實(shí)際，在稅務(wù)系統(tǒng)競爭上崗、輪崗交流上抓落實(shí)、求突破，按照“5+1”文件中對公開選拔、競爭上崗規(guī)定的程序、條件、要求和紀(jì)律，抓好各級稅務(wù)局的處、科級干部的選拔工作，推進(jìn)系統(tǒng)干部任用工作的規(guī)范化、民主化、科學(xué)化進(jìn)程。
二是把貫徹落實(shí)文件精神與修訂完善現(xiàn)行制度相結(jié)合。過去，各地國稅系統(tǒng)在推行公開選拔、競爭上崗、輪崗交流、辭職辭退等方面都做了很多而有益的嘗試，構(gòu)成了一些制度規(guī)定。我們把修訂完善這些制度規(guī)定作為貫徹落實(shí)“5+1”文件的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓，總局人事司在國家稅務(wù)局系統(tǒng)深化干部人事制度改革工作座談會上，向會議提交了《國家稅務(wù)局系統(tǒng)廳（局）級領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避和公務(wù)回避暫行辦法》、《國家稅務(wù)局系統(tǒng)廳（局）級領(lǐng)導(dǎo)干部辭職暫行規(guī)定》等五個討論文件，由會議代表在認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會“5+1”文件精神的基礎(chǔ)上，集中對這些制度規(guī)定進(jìn)行修訂完善。各地國稅系統(tǒng)也按照“5+1”文件精神，對本單位的干部人事制度改革進(jìn)行了認(rèn)真梳理總結(jié)，對涉及干部人事制度改革的政策性、規(guī)范性文件進(jìn)行了重新審查、修訂和完善。三是把貫徹落實(shí)文件精神與抓好清理檢查相結(jié)合。我們把對總局機(jī)關(guān)和國家稅務(wù)局系統(tǒng)干部在企業(yè)兼職的清理及領(lǐng)導(dǎo)干部辭職從事經(jīng)營活動的檢查作為貫徹落實(shí)“5+1”文件的一個重要抓手?？偩贮h組根據(jù)中組發(fā)[2004]2號文件的精神，于今年5月下發(fā)了《關(guān)于對國家稅務(wù)局系統(tǒng)干部在企業(yè)兼職進(jìn)行清理的通知》（國稅黨字[2004]62號），對總局機(jī)關(guān)機(jī)關(guān)91名司級干部、393名處級干部和全國國家稅務(wù)局系統(tǒng)的科以上干部進(jìn)行了全面清理，共清理出在企業(yè)兼職的廳局級干部1名、處級干部11名，科級干部18名。
目前，29名在企業(yè)兼職的干部全部辭去了企業(yè)兼職，另外1名處級干部免去了行政職務(wù)。四是把貫徹落實(shí)文件精神與選拔廳局級后備干部相結(jié)合。我們注重把“5+1”文件落實(shí)在實(shí)際工作實(shí)踐中，落實(shí)在我們手頭正在做的事情上。在今年5月份開始的全國國家稅務(wù)局系統(tǒng)廳局級后備干部的選拔工作中，嚴(yán)格執(zhí)行《公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》，把民主推薦和考試作為后備干部選拔程序必須履行的兩個基礎(chǔ)性環(huán)節(jié)，在總局、省局兩級黨組確定后備干部人選時(shí)，都實(shí)行票決制，進(jìn)行無記名投票。這些措施有效地保證了后備干部選拔工作的準(zhǔn)確性，也促進(jìn)了“5+1”文件的全面貫徹落實(shí)。
實(shí)踐證明，“5+1”文件的頒布出臺，順乎民意，不一樣凡響，十分重要而及時(shí)。它對于進(jìn)一步拓寬選人視野，引進(jìn)競爭機(jī)制，調(diào)動各方面的進(jìn)取性，促使優(yōu)秀人才脫穎而出；對于進(jìn)一步加強(qiáng)干部的監(jiān)督管理，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)人才的正常流動，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下、能進(jìn)能出；對于擴(kuò)大黨員和群眾對干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，防止用人上的不正之風(fēng)；對于營造良好氣氛，構(gòu)成規(guī)模效應(yīng)，從整體上推進(jìn)干部人事制度改革等都具有很大的促進(jìn)作用。
（一）構(gòu)成了推進(jìn)干部人事制度改革的共識。各級國稅局黨組經(jīng)過對“5+1”文件和中組部深化干部人事制度改革工作會議精神的學(xué)習(xí)，深刻體會到黨中央大力深化干部人事制度改革，推進(jìn)社會主義民主政治建設(shè)的決心，更加堅(jiān)定了推進(jìn)本單位干部人事制度改革進(jìn)程，全面實(shí)施公開選拔、競爭上崗的信心和決心。過去，少數(shù)地區(qū)國稅部門在干部人事制度改革方面求穩(wěn)怕亂，在干部選用、干部管理上墨守成規(guī)，裹足不前?！?+1”文件的頒布實(shí)施，打消了這些地區(qū)對公開選拔、競爭上崗工作等待觀望的思想，使他們迅速加入到推進(jìn)改革的行列中來，系統(tǒng)上下構(gòu)成了改革求發(fā)展、競爭識英才的共識。
（二）營造了投身干部人事制度改革的氛圍。“5+1”文件的深入貫徹落實(shí)，使廣大干部群眾看到了解決干部能上能下和能進(jìn)能出、擴(kuò)大黨內(nèi)民主、加強(qiáng)干部監(jiān)督等問題的勝利曙光，感受到中央從根本上保證了干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t的堅(jiān)決態(tài)度，從而構(gòu)成了正確的`用人導(dǎo)向，廣大干部群眾對干部人事制度改革公正、公開、公平的信任度增強(qiáng)了。從國稅系統(tǒng)貫徹落實(shí)的情景看，各地國稅干部職工全心相信改革、進(jìn)取參與改革、涌躍投身改革的熱情高漲，國家稅務(wù)局系統(tǒng)的干部人事制度改革已經(jīng)逐步構(gòu)成規(guī)模效應(yīng)，營造出良好的社會氛圍。
（三）優(yōu)化了干部選拔任用管理的工作機(jī)制。近幾年來，國家稅務(wù)局系統(tǒng)在干部選拔任用管理等諸方面都作了很多的探索創(chuàng)新，積累了很多經(jīng)驗(yàn)，但在改革中也伴生出不少問題和矛盾，如各地制度規(guī)定不一致、在干部選用程序方面不規(guī)范、筆試面試考察的人員比例不科學(xué)等等，中央“5+1”文件的頒布，對各地制定的相關(guān)制度創(chuàng)新進(jìn)行了統(tǒng)一和規(guī)范，全面推進(jìn)了國稅系統(tǒng)干部人事工作的科學(xué)化、民主化和制度化，尤其是公開選拔、競爭上崗和輪崗交流等制度辦法更加健全和完善，實(shí)現(xiàn)了用科學(xué)的制度、民主的方法、良好的作風(fēng)、嚴(yán)格的紀(jì)律，把人選準(zhǔn)用好，從整體上優(yōu)化了干部選用機(jī)制。
干部人事制度改革作為政治體制改革的重要組成部分，是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，具有復(fù)雜性和艱巨性，并且事關(guān)群眾的切身利益，處于改革的敏感部位。在貫徹“5+1”文件、整體推進(jìn)干部人事制度改革的工作實(shí)踐中，我們也遇到了不少亟待研究的問題和矛盾，主要有以下幾個方面：一是公開選拔、競爭上崗中，筆試面試試卷的命題有待進(jìn)一步規(guī)范、工作效率有待進(jìn)一步提高、工作成本有待進(jìn)一步降低；二是要研究解決“考試型”干部和“實(shí)干型”干部在公開選拔、競爭上崗中出現(xiàn)的情景和問題；三是公開選拔、競爭上崗與后備干部管理之間存在如何加強(qiáng)銜接的問題；四是領(lǐng)導(dǎo)干部辭職后相關(guān)政治經(jīng)濟(jì)待遇不明確，實(shí)際工作中不好掌握；五是對干部停薪留職、帶薪留職經(jīng)商辦企業(yè)等問題缺乏政策規(guī)定等等。
為了切實(shí)抓好國家稅務(wù)局系統(tǒng)的干部人事制度改革，全面貫徹黨的十六大精神，在今后一個時(shí)期，我們將以貫徹落實(shí)“5+1”文件精神為主線，加大干部人事制度調(diào)查研究的力度，加快干部人事管理的制度體系建設(shè)，加強(qiáng)對系統(tǒng)干部人事制度改革的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面推動系統(tǒng)干部人事制度改革的不斷深化。
（一）深入調(diào)查研究，不斷探索和總結(jié)干部人事工作的內(nèi)在規(guī)律。對全國稅務(wù)系統(tǒng)的干部人事制度改革和干部管理情景進(jìn)行廣泛深入的調(diào)查研究，全面掌握全國稅務(wù)系統(tǒng)干部隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀、思想情景和干部人事制度改革的情景，為總局黨組在干部人事制度改革方面的決策供給有關(guān)依據(jù)、意見和提議。在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，以科學(xué)的精神，探索干部人事工作的客觀規(guī)律，異常是各級領(lǐng)導(dǎo)人才成長的規(guī)律，做到全面準(zhǔn)確地考察、客觀公正地評價(jià)、有針對性地培養(yǎng)、人盡其才地使用、持續(xù)有效地激勵和嚴(yán)格及時(shí)地監(jiān)督干部，真正把那些德才兼?zhèn)?、?shí)績突出和群眾公認(rèn)的干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。
（二）結(jié)合稅務(wù)實(shí)際，著手建立稅務(wù)系統(tǒng)干部人事管理制度體系。正確處理堅(jiān)持黨管干部原則、擴(kuò)大民主和依法辦事三者之間的關(guān)系，將三者有機(jī)結(jié)合起來，以科學(xué)化、民主化、制度化為目標(biāo)，進(jìn)一步解放思想，破除影響改革的各種思想障礙和體制障礙，為從整體上不斷推進(jìn)干部人事制度改革奠定良好的思想基礎(chǔ)和體制環(huán)境，堅(jiān)持自上而下的推動和自下而上的探索相結(jié)合，尊重群眾的首創(chuàng)精神，鼓勵和支持各地進(jìn)取探索，大膽創(chuàng)新，不斷豐富和完善“5+1”文件的資料，進(jìn)一步提高其科學(xué)性，使干部人事制度改革健康有序地推進(jìn)?？偩秩耸滤緦⑦m時(shí)組織人力，結(jié)合稅務(wù)部門的實(shí)際，對干部人事制度進(jìn)行再次全面修訂和增補(bǔ)，構(gòu)成一整套切合稅務(wù)系統(tǒng)實(shí)際、操作性強(qiáng)的制度體系，切實(shí)創(chuàng)造良好的用人機(jī)制和環(huán)境，全面提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部的整體執(zhí)政本事和領(lǐng)導(dǎo)水平。
（三）切實(shí)加強(qiáng)指導(dǎo)，統(tǒng)籌抓好稅務(wù)系統(tǒng)干部人事制度改革工作。深化干部人事制度改革，是一場廣泛而深刻的革命，必須自上而下加強(qiáng)對這項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和工作指導(dǎo)。國家稅務(wù)總局從2001年開始就加大了領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔、競爭上崗的力度，決定在國稅系統(tǒng)除少數(shù)職位外，全面推行處、科級領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔、競爭上崗。但各地國稅部門在推行公開選拔、競爭上崗工作過程中進(jìn)展程度不夠平衡，有的地方在進(jìn)行公開選拔、競爭上崗工作過程中還存在程序不夠嚴(yán)格、工作不夠透明的問題等等。總局人事司將在今年年底組織對各省國稅局貫徹執(zhí)行《干部任用工作條例》、“5+1”文件的情景進(jìn)行全面檢查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)問題、完善措施、加強(qiáng)督導(dǎo)、狠抓落實(shí)。同時(shí)，根據(jù)各地國稅部門的實(shí)際情景，統(tǒng)籌兼顧，分類指導(dǎo)。對改革中亟待解決的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，組織力量，抓好試點(diǎn)，潛心研究，力求突破。
落實(shí)工作會議精神方案篇四
xx大以來，我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入了新的歷史階段，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、資源開發(fā)、環(huán)境保護(hù)等許多領(lǐng)域遇到了一系列全新的問題，而這些矛盾尚無成熟的經(jīng)驗(yàn)和模式可供借鑒。以下是小編為您帶來的落實(shí)經(jīng)濟(jì)工作會精神會議簡報(bào)，歡迎閱讀!
4月29日上午，**鎮(zhèn)召開黨委擴(kuò)大會議貫徹落實(shí)縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議精神。會議由鎮(zhèn)黨委副書記宋恩全同志主持，會議傳達(dá)了縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議的重要精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了、孫縣長在全縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議上重要講話。
會上，鎮(zhèn)黨委副書記胡繼廣同志傳達(dá)了縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議精神。
會議認(rèn)為：、孫縣長在全縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議對我縣第一季度大項(xiàng)目建設(shè)、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、招商引資、財(cái)稅工作情況進(jìn)行了深刻總結(jié)，并對下一步經(jīng)濟(jì)工作安排部署，確定了工作重點(diǎn)和方向，提出了明確要求。我鎮(zhèn)要進(jìn)一步解放思想，調(diào)整思路，自我加壓，再鼓干勁，按照縣委、縣政府確定的目標(biāo)要求，認(rèn)清差距，找準(zhǔn)癥結(jié)，按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成各季度的任務(wù)目標(biāo)。
結(jié)合**鎮(zhèn)實(shí)際，鎮(zhèn)黨委副書記宋恩全同志提出了貫徹落實(shí)好全縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議精神的具體要求：
一要深刻領(lǐng)會，確保將全縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議精神領(lǐng)會到位。進(jìn)一步統(tǒng)一全鎮(zhèn)黨員干部思想認(rèn)識，在縣第十三次黨員代表大會精神引領(lǐng)下加速我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。
二要狠抓落實(shí)，全面完成年初縣下達(dá)給我鎮(zhèn)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。
今年鎮(zhèn)綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力排名由全市82名要確保趕超河鎮(zhèn)(77名)，力爭趕超10個位次(馬集鄉(xiāng))，要以貫徹全縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議精神為契機(jī)，按照鎮(zhèn)黨員代表大會提出的“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)、特色農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)、生態(tài)文明村鎮(zhèn)”目標(biāo)，在以下幾個方面抓好貫徹落實(shí)：
二是積極與**市退城進(jìn)園企業(yè)對接，與世界500強(qiáng)、國內(nèi)500強(qiáng)、行業(yè)100強(qiáng)對接，爭取更多的項(xiàng)目落戶我鎮(zhèn);三是進(jìn)一步完善招商服務(wù)體系，強(qiáng)化項(xiàng)目服務(wù)，成立大項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)組，全力突破大項(xiàng)目，今年要完成過億元大項(xiàng)目1個，完成國內(nèi)招商引資1.5億元以上，引進(jìn)外資150萬美元以上，對大項(xiàng)目進(jìn)行全程跟蹤服務(wù)，確保大項(xiàng)目順利落地投產(chǎn)達(dá)產(chǎn);四是深入開展“訪百企、解難題、促發(fā)展、環(huán)境優(yōu)”活動，幫助現(xiàn)有企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的困難和問題。
以開展“財(cái)源建設(shè)年”活動和推進(jìn)社會綜合治稅為突破口，不斷加大稅收征收力度，增強(qiáng)財(cái)政保障能力，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，提高財(cái)政資金使用效益，確保圓滿完成全年收支任務(wù)，力爭鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)實(shí)力在全市排名前進(jìn)10個位次，促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。
已入住的社區(qū)重點(diǎn)抓好服務(wù)管理，進(jìn)一步完善社區(qū)道路、綠化、亮化、污水處理、安全監(jiān)控等配套基礎(chǔ)設(shè)施，加強(qiáng)物業(yè)管理，提升服務(wù)水平，讓居民住的舒心安心放心;發(fā)展社區(qū)產(chǎn)業(yè)，完善土地流轉(zhuǎn)，發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，為社區(qū)居民多提供就業(yè)機(jī)會，增加社區(qū)居民收入。
加大生態(tài)文明村鎮(zhèn)建設(shè)力度，加大鎮(zhèn)駐地、蒙館線、各村街的環(huán)境綜合整治力度，成立行政執(zhí)法中隊(duì)，完善鎮(zhèn)村環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍和環(huán)衛(wèi)設(shè)施建設(shè)，力爭年底有10個村達(dá)到市級生態(tài)文明村標(biāo)準(zhǔn);加大公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，實(shí)施鎮(zhèn)村主要道路整修改造提升工程，今年，完成尹村—梁莊段道路修建改造和3個村村村通油路建設(shè)。
進(jìn)一步加大教育投入，實(shí)施學(xué)校達(dá)標(biāo)創(chuàng)規(guī)工程，年內(nèi)完成鎮(zhèn)中心幼兒園建設(shè)和4處農(nóng)村少年宮建設(shè)。實(shí)施鎮(zhèn)衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)化、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站示范化創(chuàng)建，健全覆蓋鎮(zhèn)村的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系;擴(kuò)大新農(nóng)保覆蓋范圍，在村級建立服務(wù)代辦點(diǎn);提高低保標(biāo)準(zhǔn)，大力發(fā)展慈善事業(yè);創(chuàng)建省一級敬老院，提高農(nóng)村五保戶集中供養(yǎng)率。
深入推進(jìn)“平安”建設(shè)，抓好社會管理、信訪穩(wěn)定、安全生產(chǎn)工作，健全矛盾排查調(diào)處機(jī)制和治安防范網(wǎng)絡(luò)。健全完善民生服務(wù)機(jī)制，實(shí)施“民生服務(wù)員”制度，從民情咨詢、工作貫徹、信訪調(diào)處、民生事項(xiàng)代辦等方面，切實(shí)解決村級和群眾的實(shí)際困難和問題，形成全鎮(zhèn)上下抓好民生保穩(wěn)定，抓好穩(wěn)定促民生的良好氛圍。
落實(shí)工作會議精神方案篇五
(一)動員部署、對標(biāo)自查(x月上旬至中旬)
及時(shí)動員部署(x月x日前)。根據(jù)部署要求，制定發(fā)布公司實(shí)施方案，組織一次理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，重溫習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述，研究討論落實(shí)舉措。
開展對標(biāo)自查(x月xx日前)。各所屬企業(yè)系統(tǒng)總結(jié)公司加強(qiáng)黨的建設(shè)優(yōu)良傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)做法，全面梳理重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況。總部相關(guān)職能部門按照職責(zé)分工，對標(biāo)梳理本條線重點(diǎn)工作落實(shí)情況，全面摸清底數(shù)，查找薄弱環(huán)節(jié)，對需要解決的重點(diǎn)問題研究提出針對性建議措施。
(二)集中督導(dǎo)、推動落實(shí)(x月中旬-x月底)
開展集中督導(dǎo)。“回頭看”工作不專設(shè)督導(dǎo)組，集中督導(dǎo)工作由公司黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)組負(fù)責(zé)。統(tǒng)籌做好黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)和“回頭看”集中督導(dǎo)，把“回頭看”督導(dǎo)作為黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)的重要內(nèi)容，跟進(jìn)企業(yè)落實(shí)進(jìn)展，發(fā)現(xiàn)和解決存在問題。x月xx日前各指導(dǎo)組將督導(dǎo)情況報(bào)黨委工作部。
(三)全面梳理、形成報(bào)告(x月上旬)
形成“回頭看”報(bào)告。各企業(yè)按要求開展自查，于x月xx日前將自查報(bào)告報(bào)公司黨委工作部;在各企業(yè)自查基礎(chǔ)上，各責(zé)任部門結(jié)合巡視巡察、黨建責(zé)任制考核、民主生活會對照檢查等情況，對所負(fù)責(zé)領(lǐng)域貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記全國國企黨建會重要講話精神的成效經(jīng)驗(yàn)、短板問題、改進(jìn)措施整體畫像，分別形成七個對標(biāo)檢視報(bào)告，x月xx日前報(bào)公司黨委工作部，黨委工作部匯總形成公司“回頭看”報(bào)告，提交黨委審議，x月xx日前報(bào)集團(tuán)公司黨群工作部。
(四)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、持續(xù)改進(jìn)(xx月底前)
積極參加相關(guān)活動。參加國資委召開的習(xí)近平總書記全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話發(fā)表x周年學(xué)習(xí)座談會和中央企業(yè)黨的建設(shè)成就巡禮展。系統(tǒng)總結(jié)抓黨建強(qiáng)黨建有效經(jīng)驗(yàn)，形成一批成果，研究提出進(jìn)一步深化提升的思路舉措。(xx月初)。
統(tǒng)籌抓好整改提升(xx月底前)。根據(jù)自查情況抓好整改提升，能夠立即改的年底前見成效，需要持續(xù)改的統(tǒng)籌謀劃、分步實(shí)施。注重把“及時(shí)改”與“長久立”結(jié)合起來，與中央企業(yè)黨建創(chuàng)新拓展年專項(xiàng)行動、黨史學(xué)習(xí)教育“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動統(tǒng)籌起來，切實(shí)解決一批問題、堵塞一批漏洞，讓干部職工看到“回頭看”帶來的新變化新成效。
落實(shí)工作會議精神方案篇六
根據(jù)國資委黨委關(guān)于開展全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神貫徹落實(shí)情況“回頭看”工作部署，按照黨組的統(tǒng)一安排，結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際，為認(rèn)真梳理總結(jié)x年來公司黨的建設(shè)成效經(jīng)驗(yàn)，查找差距不足，推動黨建工作在繼承中發(fā)展、在創(chuàng)新中提質(zhì)。經(jīng)公司黨委研究，決定于xxxx年x月至年底開展集團(tuán)公司貫徹落實(shí)國企黨建會情況“回頭看”工作。工作方案如下：
持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹******全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話精神，認(rèn)真總結(jié)x年來公司加強(qiáng)黨的建設(shè)成效經(jīng)驗(yàn)，對標(biāo)梳理差距不足，研究提出新發(fā)展階段提升黨建工作質(zhì)量的具體措施，充分發(fā)揮黨建工作在推動重組整合、改革轉(zhuǎn)型和科技創(chuàng)新中的重要作用，為建設(shè)世界一流企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。
董事長x任組長，黨委副書記xx和黨委副書記xx任副組長，公司黨委辦公室黨委組織部規(guī)劃部科技部紀(jì)委辦公室黨委工作部黨委巡察辦工會辦公室主要負(fù)責(zé)同志為成員。
全面對照******全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話精神，堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看重點(diǎn)把握******關(guān)于“一個總體目標(biāo)”“兩個一以貫之”“三個有利于”“四個堅(jiān)持”等一系列重要論述，重點(diǎn)從七個方面對標(biāo)檢視。
學(xué)習(xí)教育的核心內(nèi)容；重點(diǎn)看******重要指示批示精神特別是關(guān)于本行業(yè)本企業(yè)重要指示批示精神有沒有學(xué)習(xí)研討、有沒有貫徹措施、有沒有督導(dǎo)推動、有沒有跟蹤問效；重點(diǎn)看黨***決策部署和國家重大戰(zhàn)略是否自覺落實(shí)，企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會責(zé)任以及生態(tài)環(huán)保責(zé)任是否有效履行；重點(diǎn)看企業(yè)。
黨建。
工作與生產(chǎn)經(jīng)營相互融合相互促進(jìn)的情況，看黨的領(lǐng)導(dǎo)是否融入企業(yè)改革發(fā)展全過程、黨的組織是否內(nèi)嵌到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各方面。
重點(diǎn)看圍繞做強(qiáng)做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)、發(fā)揮國有經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略支撐作用、加快建設(shè)世界一流企業(yè)的目標(biāo)使命，保障國家重大戰(zhàn)略落實(shí)、引領(lǐng)科技創(chuàng)新、防范重大風(fēng)險(xiǎn)、增強(qiáng)國家經(jīng)濟(jì)實(shí)力等方面的成效和差距；重點(diǎn)看立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展的成效和差距；重點(diǎn)看深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，提升企業(yè)經(jīng)營效率、服務(wù)質(zhì)量、競爭實(shí)力等方面的成效和差距。
重點(diǎn)看對黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)弱化、淡化、虛化、邊緣化問題是否拿出有效管用的硬措施，是否建立長效機(jī)制；重點(diǎn)看對改革發(fā)展新形勢下加強(qiáng)黨建工作的新情況是否及時(shí)研究，提出針對性有效措施；重點(diǎn)看加強(qiáng)國企黨建的部署要求是否覆蓋各層級，是否存在貫徹落實(shí)“疲勞癥”和黨建業(yè)務(wù)“兩張皮”等問題。
重點(diǎn)看是否全面落實(shí)“兩個一以貫之”要求，推動企業(yè)各層級落實(shí)“黨建入章”“雙向進(jìn)入、交叉任職”“一肩挑”，確保黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化；重點(diǎn)看是否對照《中共***辦公廳印發(fā)關(guān)于***企業(yè)在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)的意見的通知》《中共***組織部國資委黨委關(guān)于印發(fā)***企業(yè)黨委（黨組）前置研究討論企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)清單示范文本（試行）的通知》，健全完善權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機(jī)制；重點(diǎn)看黨委（黨組）前置把關(guān)程序是否規(guī)范，把關(guān)定向職責(zé)是否有效履行，企業(yè)重大決策是否有質(zhì)有效；重點(diǎn)看全心全意依靠工人階級方針是否有效落實(shí)，以職工代表大會為基本形式的民主管理制度是否健全，廠務(wù)公開、業(yè)務(wù)公開要求落實(shí)得怎么樣。
對照國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“xx字”要求，對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍建設(shè)情況進(jìn)行評估，重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍是否建好，是否嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、能力關(guān)、廉潔關(guān)，是否注重培養(yǎng)治企興企、管黨治黨的復(fù)合型干部；重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍是否用好，干部培養(yǎng)使用激勵措施是否有效，外部董事隊(duì)伍建設(shè)和作用發(fā)揮是否有力，是否建立落實(shí)“三個區(qū)分開來”要求的有效措施；重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍是否管好，對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督是否到位。
對標(biāo)******關(guān)于抓好基層黨建基本組織、基本隊(duì)伍、基本制度“三基建設(shè)”等重要指示要求，重點(diǎn)看基層黨組織應(yīng)建盡建、應(yīng)換盡換是否落實(shí)，新興領(lǐng)域、新就業(yè)形態(tài)群體黨的組織和工作是否有效覆蓋；混合所有制企業(yè)黨組織是否有效發(fā)揮作用，境外單位黨建工作是否有力有效；重點(diǎn)看黨組織書記、黨務(wù)工作人員、黨員隊(duì)伍是否配齊建強(qiáng)，黨務(wù)干部培養(yǎng)交流常態(tài)化機(jī)制是否建立，黨組織和黨員作用是否有效發(fā)揮；重點(diǎn)看基層黨建制度是否健全，重要黨內(nèi)法規(guī)制度是否嚴(yán)格落實(shí)；思想政治工作是否有形有效，主題宣傳和典型選樹是否有力；重點(diǎn)看黨委（黨組）每年是否專題研究統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作，國資委黨委關(guān)于加強(qiáng)***企業(yè)黨建帶團(tuán)建工作意見等要求是否落實(shí)。
重點(diǎn)看抓黨建的合力是否形成，黨委（黨組）主體責(zé)任、書記第一責(zé)任、專職副書記直接責(zé)任、其他班子成員“一崗雙責(zé)”是否落實(shí)；重點(diǎn)看黨建責(zé)任閉環(huán)是否構(gòu)建，黨建責(zé)任制考核、黨建工作年度報(bào)告、黨委（黨組）書記黨建工作述職、基層黨組織書記抓黨建述職評議考核制度是否健全落實(shí)；重點(diǎn)看全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸情況，不敢腐不能腐不想腐是否一體推進(jìn)，“四風(fēng)”問題是否有效糾治，巡視利劍作用是否有效發(fā)揮。
中心組學(xué)習(xí)，重溫******關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述，研究討論落實(shí)舉措。
開展對標(biāo)自查（x月xx日前）。各所屬企業(yè)系統(tǒng)總結(jié)公司加強(qiáng)黨的建設(shè)優(yōu)良傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)做法，全面梳理重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況。總部相關(guān)職能部門按照職責(zé)分工，對標(biāo)梳理本條線重點(diǎn)工作落實(shí)情況，全面摸清底數(shù)，查找薄弱環(huán)節(jié)，對需要解決的重點(diǎn)問題研究提出針對性建議措施。
開展集中督導(dǎo)?！盎仡^看”工作不專設(shè)督導(dǎo)組，集中督導(dǎo)工作由公司黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)組負(fù)責(zé)。統(tǒng)籌做好黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)和“回頭看”集中督導(dǎo)，把“回頭看”督導(dǎo)作為黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)的重要內(nèi)容，跟進(jìn)企業(yè)落實(shí)進(jìn)展，發(fā)現(xiàn)和解決存在問題。x月xx日前各指導(dǎo)組將督導(dǎo)情況報(bào)黨委工作部。
檢查等情況，對所負(fù)責(zé)領(lǐng)域貫徹落實(shí)******全國國企黨建會重要講話精神的成效經(jīng)驗(yàn)、短板問題、改進(jìn)措施整體畫像，分別形成七個對標(biāo)檢視報(bào)告，x月xx日前報(bào)公司黨委工作部，黨委工作部匯總形成公司“回頭看”報(bào)告，提交黨委審議，x月xx日前報(bào)集團(tuán)公司黨群工作部。
積極參加相關(guān)活動。參加國資委召開的******全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話發(fā)表x周年學(xué)習(xí)座談會和***企業(yè)黨的建設(shè)成就巡禮展。系統(tǒng)總結(jié)抓黨建強(qiáng)黨建有效經(jīng)驗(yàn)，形成一批成果，研究提出進(jìn)一步深化提升的思路舉措。（xx月初）。
“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動統(tǒng)籌起來，切實(shí)解決一批問題、堵塞一批漏洞，讓干部職工看到“回頭看”帶來的新變化新成效。
要深刻認(rèn)識開展“回頭看”是推動公司持續(xù)貫徹落實(shí)******全國國企黨建會重要講話精神的重要舉措，是對公司踐行“兩個維護(hù)”，落實(shí)******重要指示批示和黨***重大決策部署的重要檢驗(yàn)，是在重組整合階段推動公司黨建工作質(zhì)量提升的重要契機(jī)。各級黨組織要切實(shí)履行主體責(zé)任，一把手靠前指揮，專職副書記具體負(fù)責(zé)?！盎仡^看”工作由公司黨委工作部牽頭抓總，相關(guān)部門配合協(xié)助，按照方案要求，抓好推進(jìn)落實(shí)。
要把反對形式主義、為基層減負(fù)貫穿開展“回頭看”工作全過程，不簡單以開會發(fā)文、臺賬記錄作為評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，既要防止“空對空、走過場”，也要防止層層加碼。
全面展示公司x年來抓黨建促發(fā)展的好經(jīng)驗(yàn)好成效積極營造比學(xué)趕超的良好氛圍。
落實(shí)工作會議精神方案篇七
為深入貫徹落實(shí)市委會議精神，統(tǒng)籌推進(jìn)全鎮(zhèn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)發(fā)展各項(xiàng)工作，鎮(zhèn)黨委召開專門會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于落實(shí)“六保”任務(wù)等重要講話精神和中央、省、市關(guān)于“六?！睕Q策部署，對照“六?！比蝿?wù)，結(jié)合職能責(zé)任，經(jīng)黨委會議研究，制定落實(shí)“六保”任務(wù)方案如下：
以習(xí)近平總書記關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展一系列重要指示精神為指導(dǎo)，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級對做好“六穩(wěn)、六保”工作的決策部署，壓實(shí)責(zé)任，詳細(xì)部署工作，力爭高質(zhì)量完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
1、深入落實(shí)“保居民就業(yè)”
強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)舉措，積極創(chuàng)造就業(yè)崗位。一是落實(shí)好貧困群眾和邊緣戶扶貧專崗設(shè)立工作，認(rèn)真履行申報(bào)、評議和審核程序，把符合條件的應(yīng)納盡納，確保貧困群眾和邊緣戶不因?yàn)橐咔榈仍驕p少收入而導(dǎo)致返貧或致貧（責(zé)任單位：鎮(zhèn)扶貧辦）；二是積極扶持扶貧車間和大華草場等產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，保障生產(chǎn)秩序，幫助招收群眾務(wù)工，為群眾創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會（責(zé)任單位：鎮(zhèn)扶貧辦和相關(guān)村委會）。
強(qiáng)化技能培訓(xùn)，提升群眾就業(yè)能力。依托xx村服裝加工扶貧車間和xx村藤椅編織合作社等產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，對群眾開展相關(guān)崗位技能培訓(xùn)，培訓(xùn)合格的直接吸收納入工作崗位（責(zé)任單位：相關(guān)村委會）。
加強(qiáng)社會保障政策落實(shí)，困難人員兜底保障到位。要深入各村，審核困難人員狀況，確保兜底保障真正落實(shí)到困難群眾中，不落一人（責(zé)任單位：鎮(zhèn)民政辦）。
2、深入落實(shí)“?；久裆?BR> 臨時(shí)救助。積極落實(shí)困難群眾的救助幫扶工作（責(zé)任單位：鎮(zhèn)民政辦）。
防貧保險(xiǎn)。全鎮(zhèn)未脫貧戶、脫貧監(jiān)測戶、邊緣戶全部納入因病、因?qū)W、因?yàn)?zāi)的防貧保險(xiǎn)（責(zé)任單位：鎮(zhèn)扶貧辦）。
復(fù)商復(fù)市。確保商店、超市、藥店、農(nóng)資商店等全面復(fù)商復(fù)市，確保群眾基本生活不受影響（責(zé)任單位：鎮(zhèn)社區(qū)辦）。
民生建設(shè)。落實(shí)好住房安全和飲水安全普查整改工作，抓好民生保障。推動教育、醫(yī)療衛(wèi)生和住房改善等民生事業(yè)發(fā)展，特別是高質(zhì)量完成今年的危房改造任務(wù)（責(zé)任單位：鎮(zhèn)扶貧辦、鎮(zhèn)水管所、鎮(zhèn)鄉(xiāng)建辦、鎮(zhèn)衛(wèi)生院、鎮(zhèn)中小學(xué)）。
項(xiàng)目推動。跟蹤了解低收入群眾生產(chǎn)生活情況，積極推進(jìn)大華草場、扶貧車間、泥鰍繁育和養(yǎng)殖、笨榨豆油、庭院種植果樹和庭院養(yǎng)雞等項(xiàng)目的落實(shí)，確保困難群眾從中受益，多措并舉防止因疫致貧、返貧（責(zé)任單位：鎮(zhèn)扶貧辦和相關(guān)村委會）。
3、深入落實(shí)“保市場主體”
推動復(fù)工復(fù)產(chǎn)。積極為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小企業(yè)服務(wù)，有序推動中小企業(yè)全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)。重點(diǎn)是抓好水稻加工企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)服務(wù)，確保企業(yè)和群眾不出現(xiàn)收糧難和賣糧難（責(zé)任單位：鎮(zhèn)政府）。
優(yōu)化營商環(huán)境。深化“放管服”改革，“最多跑一次”落實(shí)到位，幫助企業(yè)和商戶抓好項(xiàng)目建設(shè)（責(zé)任單位：鎮(zhèn)政府、便民服務(wù)中心）。
擴(kuò)展融資渠道。加大中小企業(yè)融資綜合信用服務(wù)平臺“信易貸”的推廣，幫助全鎮(zhèn)中小企業(yè)和工商業(yè)戶注冊“信易貸”手機(jī)app，幫助企業(yè)擴(kuò)展銀行融資渠道，解決資金困難（責(zé)任單位：鎮(zhèn)政府、便民服務(wù)中心）。
落實(shí)工作會議精神方案篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)鞏固深化公司黨的建設(shè)工作成果，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，結(jié)合公司實(shí)際，制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持把習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神作為新時(shí)代公司黨的建設(shè)的根本指南，持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述，胸懷“兩個大局”，牢記“國之大者”，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，始終牢記堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，持續(xù)深入貫徹落實(shí)省委省政府的重大決策部署，對標(biāo)檢視五年來公司抓黨建、促發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)成效和差距不足，研究提出新發(fā)展階段持續(xù)提升黨建質(zhì)量的具體舉措，持續(xù)有效發(fā)揮黨委把方向、管大局、促落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用，守正創(chuàng)新，以扎實(shí)開展全國國企黨建會精神貫徹落實(shí)情況“回頭看”為契機(jī)，抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，全面提高黨的建設(shè)質(zhì)量，不斷激活企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的活力動力，推動黨的全面領(lǐng)導(dǎo)不斷取得新加強(qiáng)，推動黨的建設(shè)不斷邁上新臺階,為公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)。
組長：***。
常務(wù)副組長：**。
副組長：*****。
成員：*******負(fù)責(zé)人。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在****辦公室，負(fù)責(zé)“回頭看”工作整體統(tǒng)籌，及時(shí)協(xié)調(diào)解決推進(jìn)過程中的具體問題。
各級黨組織要提高政治站位，對“回頭看”工作進(jìn)行周密安排部署，確保取得實(shí)效。
三、主要任務(wù)。
全面對照習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，深入領(lǐng)會習(xí)近平總書記“一個總體目標(biāo)”“兩個一以貫之”“三個有利于”“四個堅(jiān)持”等一系列重要論述，對照《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》《貫徹落實(shí)全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神重點(diǎn)任務(wù)》，重點(diǎn)從七個方面全面對標(biāo)檢視、系統(tǒng)梳理、持續(xù)改進(jìn)，進(jìn)一步鞏固深化全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議成果。
重點(diǎn)看在深化改革中，是否實(shí)現(xiàn)“四同步、四對接”；
重點(diǎn)看黨建工作責(zé)任制與生產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制是否深度融合，企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營是否相互融合相互促進(jìn)，黨的領(lǐng)導(dǎo)是否融入企業(yè)改革發(fā)展全過程、黨的組織是否內(nèi)嵌到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各方面。
重點(diǎn)看實(shí)現(xiàn)公司全方位高質(zhì)量發(fā)展，促進(jìn)我省轉(zhuǎn)型發(fā)展蹚新路的成效和差距；
重點(diǎn)看今年完成國企改革三年行動任務(wù)的70%以上，以及確保明年完成改革任務(wù)的成效和差距。
重點(diǎn)看對改革發(fā)展新形勢下加強(qiáng)黨建工作的新情況是否及時(shí)研究，提出針對性有效措施；
重點(diǎn)看巡視巡察、監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)問題的整改是否到位，2020年開展的全省國有企業(yè)黨建40項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)全面自查發(fā)現(xiàn)問題的整改是否到位，是否存在敷衍整改、虛假整改、落實(shí)整改措施不力的問題。
重點(diǎn)看全心全意依靠工人階級的方針是否有效落實(shí),以職工大會為基本形式的民主管理制度是否健全，職工是否有效參與公司治理，企務(wù)公開、業(yè)務(wù)公開制度是否有效執(zhí)行。
重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍是否管好，對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督是否到位，上級監(jiān)督、同級監(jiān)督等是否有效。
重點(diǎn)看混合所有制企業(yè)黨組織是否有效發(fā)揮作用；
重點(diǎn)看基層黨建制度是否健全，黨內(nèi)法規(guī)制度是否嚴(yán)格落實(shí)；
重點(diǎn)看黨建工作經(jīng)費(fèi)是否得到有效保障和使用；
重點(diǎn)看思想政治工作、意識形態(tài)工作是否有形有效，主題宣傳和典型選樹是否有力；
重點(diǎn)看黨委每年是否專題研究統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作，是否認(rèn)真落實(shí)黨建帶團(tuán)建工作要求。
重點(diǎn)看以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo)的大監(jiān)督格局是否建立，監(jiān)督作用是否有效發(fā)揮；
重點(diǎn)看黨建工作考核激勵約束作用是否發(fā)揮，考核結(jié)果運(yùn)用是否有效；
重點(diǎn)看全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸情況，不敢腐不能腐不想腐是否一體推進(jìn)，“四風(fēng)”問題是否有效糾治，巡察利劍作用是否有效發(fā)揮。
四、進(jìn)度安排。
（一）動員部署（8月中旬）。
按照集團(tuán)黨委安排部署，結(jié)合實(shí)際制定“回頭看”方案，開展“回頭看”工作。于8月25日前完成動員部署，并將“回頭看”方案報(bào)集團(tuán)黨委備案。
動員部署階段，各級黨組織要安排一次黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)或黨支部學(xué)習(xí)，重溫習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述，重點(diǎn)是習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神，重溫全省領(lǐng)導(dǎo)干部會議和省委專題工作會議精神。
（二）對標(biāo)自查（8月中旬-8月底）。
要對照七個方面的內(nèi)容進(jìn)行對標(biāo)檢視，堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)問題和發(fā)現(xiàn)典型并舉，全面梳理重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況，系統(tǒng)總結(jié)加強(qiáng)黨的建設(shè)優(yōu)良傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)做法，深入查找工作中存在的問題，搞清楚哪些工作比較到位，哪些任務(wù)還有差距，短板問題集中在哪個層面、哪些領(lǐng)域。
（三）強(qiáng)化督導(dǎo)（9月上旬）。
認(rèn)真配合上級黨組織的督導(dǎo)，嚴(yán)格對標(biāo)自查并進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，有重點(diǎn)的推動工作落實(shí)。各級黨組織組織的督導(dǎo)由黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)組承擔(dān)，在黨組織對標(biāo)自查的基礎(chǔ)上進(jìn)行全覆蓋集中督導(dǎo)，推動深入查找問題，及時(shí)跟進(jìn)工作落實(shí)。集中督導(dǎo)情況要向組織督導(dǎo)的黨組織專題報(bào)告，并向被督導(dǎo)黨組織反饋。
（四）形成報(bào)告（9月中旬）。
要在對標(biāo)自查和上級黨組織督導(dǎo)基礎(chǔ)上，結(jié)合巡視巡察、黨建工作責(zé)任制考核、民主生活會對照檢查等情況，對貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神的成效經(jīng)驗(yàn)、短板問題、改進(jìn)措施進(jìn)行整體畫像。針對對標(biāo)自查和上級督導(dǎo)發(fā)現(xiàn)的問題，要列出整改清單,明確整改事項(xiàng)、整改措施和整改時(shí)限。公司黨組織要于9月10日前向集團(tuán)黨委報(bào)送“回頭看”情況報(bào)告、整改清單，并專項(xiàng)報(bào)送2-3項(xiàng)成效明顯的重點(diǎn)工作情況。
公司各部室要按照職責(zé)分工，同步進(jìn)行對標(biāo)自查，全面梳理本條線重點(diǎn)工作落實(shí)情況，摸清工作底數(shù)，查找薄弱環(huán)節(jié)，對需要解決的重點(diǎn)問題研究提出針對性建議措施。各部室要于9月10日前向公司“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送對標(biāo)自查情況報(bào)告。
（五）整改提升（9月下旬-12月底）。
各級黨組織、各部室要抓好發(fā)現(xiàn)問題的整改提升。要把“及時(shí)改”和“長久立”結(jié)合起來，能夠立即改的要確保年底前見成效，需要持續(xù)改的要統(tǒng)籌謀劃、分步實(shí)施，切實(shí)解決一批問題、堵塞一批漏洞。要注重把問題整改與黨史學(xué)習(xí)教育“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動、國企改革三年行動、“黨建工作項(xiàng)目化奮力轉(zhuǎn)型出雛型”專項(xiàng)行動統(tǒng)籌起來，讓干部職工感受到“回頭看”帶來的新變化新成效。公司各級黨組織、各部室于12月14日前分別向公司黨委和“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送總結(jié)報(bào)告，公司黨委于12月15日前分別向集團(tuán)黨委和“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送總結(jié)報(bào)告。
（六）總結(jié)展示（10月中旬-12月底）。
深入學(xué)習(xí)貫徹省委組織部、省國資委召開的省屬企業(yè)座談會精神，研究探討進(jìn)一步深化提升貫徹落實(shí)重要講話精神的思路措施。公司利用網(wǎng)絡(luò)媒體等方式，集中展示5年來公司堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)黨的建設(shè)的工作成效，展示公司高質(zhì)量發(fā)展取得的歷史性成就、發(fā)生的歷史性變革，展現(xiàn)公司良好形象，并選送優(yōu)秀成果參加省屬企業(yè)黨的建設(shè)成就展。
五、工作要求。
1、公司黨委要切實(shí)擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任，黨委書記要擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人責(zé)任，親自安排部署、親自督促推動，紀(jì)檢委員要擔(dān)負(fù)起監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)責(zé)任，黨委副書記、其他黨委委員和黨員領(lǐng)導(dǎo)人員要擔(dān)負(fù)起“一崗雙責(zé)”責(zé)任，負(fù)責(zé)黨建工作部門牽頭抓總，相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合，按照“回頭看”方案抓好推進(jìn)落實(shí)。要加強(qiáng)督促指導(dǎo)，一級一級壓實(shí)責(zé)任。公司紀(jì)檢部門協(xié)助公司黨委做好“回頭看”工作，公司各部室按照職責(zé)分工落實(shí)好工作任務(wù)。
2、要堅(jiān)持以務(wù)實(shí)的作風(fēng)開展“回頭看”工作，把反對形式主義、為基層減負(fù)貫穿于工作全過程，堅(jiān)決防止機(jī)械式做法，堅(jiān)決防止層層加碼，不簡單以開會發(fā)文、臺賬記錄作為評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，以實(shí)事求是的態(tài)度確保取得實(shí)效。
3、加強(qiáng)正面宣傳和輿論引導(dǎo)，用好宣傳陣地，發(fā)揮線上線下媒體優(yōu)勢，及時(shí)反映開展“回頭看”的好做法好成果，全面展示5年來抓黨建促發(fā)展的好經(jīng)驗(yàn)好成效，積極營造比學(xué)趕超的良好氛圍。
落實(shí)工作會議精神方案篇九
組織部：
4月8日中共岳池2011年組織工作會議在花園大酒店勝利召開后，我局黨組分別召開局黨組擴(kuò)大會和局機(jī)關(guān)干部職工會議進(jìn)行傳達(dá)貫徹。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了湯和歐部長的重要講話。通過傳達(dá)學(xué)習(xí)和討論，結(jié)合實(shí)際，我局有針對性地研究制定了下一步目標(biāo)任務(wù)和工作措施。
一、進(jìn)一步確定目標(biāo)
2011年我局組織工作總體要求是：深入貫徹落實(shí)黨的十七屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞“提升能力、夯實(shí)基礎(chǔ)、完善機(jī)制、強(qiáng)化保障”的總體戰(zhàn)略部署，立足當(dāng)前，大力推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、認(rèn)真抓好基層黨建責(zé)任制、扎實(shí)開展建黨九十周年紀(jì)念活動、人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略以及自身建設(shè)等工作，為全縣畜牧產(chǎn)業(yè)跨上新臺階提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
二、多措并舉，狠抓工作落實(shí)
今年是十二五規(guī)劃的開局之年，又逢建黨九十周年， 1
同時(shí)面臨全縣機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆等諸多新情況、新特點(diǎn)，我局黨組認(rèn)為在這種形勢下，抓好組織工作意義重大。對此，我局在2011年度組織工作中，重點(diǎn)抓好以下幾方面工作：
大力推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是以提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力為重點(diǎn)，分批次地培訓(xùn)機(jī)關(guān)干部和各基層站負(fù)責(zé)人，切實(shí)抓好干部隊(duì)伍教育培訓(xùn)及管理；二是以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，落實(shí)談心談話制度，及時(shí)掌握干部思想動態(tài)和工作情況，落實(shí)從嚴(yán)管理干部要求，加大問責(zé)力度，切實(shí)解決干部作風(fēng)方面存在的突出問題；三是以送溫暖工作為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作、對貧困黨員幫扶和聯(lián)系工作。
認(rèn)真抓好基層黨建責(zé)任制。緊緊“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，一是認(rèn)真履行“直接責(zé)任人”職責(zé)，抓好基層黨建工作；二是凝聚合力，充分調(diào)動黨員干部的積極性，科學(xué)推進(jìn)基層組織建設(shè)；三是講究方法，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍先進(jìn)性建設(shè)；四是務(wù)求實(shí)效，牢固樹立基層黨建工作以人為本的理念，致力抓好畜牧經(jīng)濟(jì)。
扎實(shí)開展建黨九十周年紀(jì)念活動。為隆重?zé)崃壹o(jì)念中國共產(chǎn)黨成立90周年，局黨組將組織引導(dǎo)黨員干部樹立群眾觀點(diǎn)，深入開展“惠民生聚民心”活動，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)惠民利民安民政策措施，組織開展的黨員志愿服務(wù)行動，增強(qiáng)黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
大力推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略。堅(jiān)持黨管人才原則，充分發(fā)揮“百名優(yōu)秀人才”的示范帶動作用，采取強(qiáng)化培訓(xùn)、參觀考察等有力措施，探索人才工作新途徑，大力開發(fā)實(shí)用人才，激發(fā)各類優(yōu)秀人才脫穎而出。
深化組織人員自身建設(shè)。充分利用《組工簡報(bào)》、黨報(bào)黨刊等媒體宣傳組織工作，多層次反映組織工作的特色，不斷增強(qiáng)組織工作的影響力。
總之，我局黨組將深入學(xué)習(xí)好、貫徹好會議精神，并
根據(jù)我局實(shí)際，分解細(xì)化各項(xiàng)工作任務(wù)指標(biāo)，面對今年組織工作的新形勢、新任務(wù)，主動作為，積極創(chuàng)新，全力落實(shí)好會議安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，服務(wù)好提速發(fā)展的大局，以良好的黨風(fēng)、政風(fēng)、干風(fēng)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
2011年4月11日
組織部：
今年以來，我局深入貫徹全縣組織工作會議精神，結(jié)合老干部工作實(shí)際，認(rèn)真制定了全年組織工作目標(biāo)，建立健全了組織工作辦事流程，進(jìn)一步強(qiáng)化了組工干部自身建設(shè)，提升了老干工作部門的優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平?，F(xiàn)就1—4月的組織工作小結(jié)匯報(bào)如下：
一、深化了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
去年我局被評為市、縣先進(jìn)單位，局長郭愛華被評為 “市老干部工作先進(jìn)個人”。為繼續(xù)創(chuàng)先爭優(yōu)，今年來我局更加注重加強(qiáng)班子建設(shè)，通過樹立“三種意識”，進(jìn)一步提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是樹立“民主集中制”意識。凡是重大事情都通過集體研究、會議決定，班子成員在決策中，充分發(fā)揮個人主觀能動性；但一經(jīng)決定，便按照分工，一抓到底，創(chuàng)造性地抓好落實(shí)。二是樹立班子整體意識。班子成員都能擺正個人與組織的.關(guān)系，不搞各自為政，自覺把分管的工作融入全盤工作中去，做到分工不分家，團(tuán)結(jié)一致，開拓進(jìn)取。三是樹立敬老服務(wù)意識。無論是在接待老干部、走訪慰問老干部，還是在組織老干部開展活動方面，局領(lǐng)導(dǎo)都是親自參與指導(dǎo)，盡最大努力為老干部提供方便。
《關(guān)于貫徹落實(shí)組織工作會議精神的情況匯報(bào)》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請?jiān)L問下一頁查看。
落實(shí)工作會議精神方案篇十
20xx年9月10日，全縣教育工作會議隆重召開，會上表彰了全縣優(yōu)秀教師和先進(jìn)教育工作者，全面總結(jié)了上學(xué)全縣教育工作，安排部署了新學(xué)年工作，簽訂了教育目標(biāo)管理責(zé)任書。會后，我校借教育工作會的東風(fēng)，及時(shí)抓住這一契機(jī)，全面?zhèn)鬟_(dá)會議精神，重新調(diào)整本學(xué)年工作思路和工作重點(diǎn)，確定工作目標(biāo)，力爭促使我校教育教學(xué)工作上臺階，上水平，現(xiàn)將工作開展情況簡要匯報(bào)如下。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)會議精神，營造風(fēng)氣純正的教育環(huán)境。
我們先后召開了班子會，兩次教職工會議，全文傳達(dá)了《寧縣教職工管理暫行辦法》《關(guān)于進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量的意見》等重要文件及領(lǐng)導(dǎo)講話。學(xué)校首先召開了行政會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)研究教育工作會議的精神實(shí)質(zhì)，確定了本學(xué)校工作重點(diǎn)：加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)、改善教風(fēng)和學(xué)風(fēng)、以師風(fēng)帶動學(xué)風(fēng)；積極構(gòu)建高效課堂，實(shí)施有效管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量；加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，打造素質(zhì)優(yōu)良的骨干教師團(tuán)隊(duì)；加強(qiáng)校園硬件建設(shè)及文化建設(shè)，構(gòu)建優(yōu)雅文明的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。同時(shí)要求各處室、各年級組依據(jù)工作實(shí)情，圍繞縣教育工作會議精神和學(xué)校工作重點(diǎn)，進(jìn)行討論，制訂出具體有效的教學(xué)或管理工作計(jì)劃。通過學(xué)習(xí)、討論，使教育工作會精神傳達(dá)到每一位教職工。
二、改進(jìn)和加強(qiáng)班子管理。
轉(zhuǎn)變教師作風(fēng)學(xué)校首先從班子成員抓起。班子成員落實(shí)了“四個一”制度，即帶一門課程，包一個年級組，一個教研組，分管一方面工作。課堂教學(xué)研究中帶頭給教師上示范課，都得到落實(shí)。
三、加強(qiáng)教學(xué)工作，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
1、確定了本學(xué)年質(zhì)量目標(biāo)。九年級會考進(jìn)入全市前100名，全縣前15名，并在教職工會上進(jìn)行了分析和宣傳，以取得全體教師的認(rèn)同。
2、召開了質(zhì)量分析會。根據(jù)上學(xué)期教學(xué)成績及獎懲制度，共獎勵8320元，處罰480元。教導(dǎo)處對上學(xué)期全縣統(tǒng)考成績進(jìn)行了客觀分析，肯定了成績，指出了問題及原因，提出了改進(jìn)意見，收到較好效果。
3、開展了第二屆教壇新秀評選及高效課堂研究活動。目前進(jìn)行了示范課，教研組初評工作正在各教研組進(jìn)行。初評后，對各組優(yōu)秀課推薦上報(bào)學(xué)校進(jìn)行評審，各組倒數(shù)1、2名課定為提高課，指定專人進(jìn)行幫扶，限期改進(jìn)，并向全校進(jìn)行匯報(bào)教學(xué)。
4、加強(qiáng)了教學(xué)常規(guī)管理。教導(dǎo)處堅(jiān)持每節(jié)課巡課制度，檢查候課、上課情況，兩周抽查一次教案，三周抽查一次作業(yè)，檢查結(jié)果在每周例會及時(shí)進(jìn)行通報(bào)。
5、進(jìn)行了月考。第五周對各年級語數(shù)外理化進(jìn)行了月考，本周安排了年級組、任課教師、班級月考總結(jié)會，及時(shí)進(jìn)行總結(jié)調(diào)控教學(xué)各組。
6、進(jìn)行了“中國夢我的`夢”普通話演講比賽。
7、舉行了新上崗教師宣誓活動。
四、加強(qiáng)了學(xué)生管理及安全管理。
1、在學(xué)生中開展了雅行教育活動。政教處制定了雅行教育實(shí)施方案，學(xué)生雅行規(guī)范，從十個方面對學(xué)生的言行舉止進(jìn)行規(guī)范。目前正在實(shí)施第一階段，規(guī)范學(xué)生行為舉止。通過開展雅行教育使學(xué)生達(dá)到“舉止文雅、談吐儒雅、情趣高雅，環(huán)境優(yōu)雅”的目的。
2、加強(qiáng)了常規(guī)管理。第一月開展了中學(xué)生日常行為規(guī)范落實(shí)月活動，從學(xué)習(xí)、紀(jì)律、文明禮儀、衛(wèi)生習(xí)慣等方面進(jìn)行了教育，收效較為顯著。
3、加強(qiáng)了安全管理。開學(xué)初，學(xué)校同班主任、任課教師、私家車主簽訂了安全管理責(zé)任書。日常管理中發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)排查處理。
4、加強(qiáng)了住宿生管理。男生校外住宿，安全隱患較大，政教處督促學(xué)生家長同店主簽訂了安全管理責(zé)任書。將全體教師分為五組，每組由一名班子成員帶隊(duì)，每天晚上對所有住宿點(diǎn)進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果及時(shí)進(jìn)行通報(bào)。每周召開住宿生大會，及時(shí)糾正存在的問題，目前住宿生秩序良好。
5、定期檢排除查安全隱患。第三周會同派出所對學(xué)生中管制性刀具進(jìn)行了集中查處。共查處電警棍2個，鐵棍1根，已經(jīng)上交派出所，對當(dāng)事家長、學(xué)生進(jìn)行了批評教育。
6、加強(qiáng)了七年級入學(xué)教育。召開入學(xué)教育大會兩次。每周晨會時(shí)間進(jìn)行常規(guī)教育，目前七年級新生已基本步入正軌。
五、加強(qiáng)校園硬件建設(shè)。
1、加強(qiáng)了餐飲樓工程的管理?；A(chǔ)已經(jīng)完成，正在等待驗(yàn)收。
2、校園圍墻、大門、硬化、綠化、廁所改建修繕工程已經(jīng)向省、市、縣打了報(bào)告，正在積極爭取資金，進(jìn)行維修或改建。
落實(shí)工作會議精神方案篇十一
2011年8月30日在鎮(zhèn)政府會議室召開了2011----2012學(xué)年教育工作會議。會上鄭光一鎮(zhèn)長作了重要講話，他對上學(xué)年的教育教學(xué)工作中所取得的成績給予了肯定，并對2011----2012學(xué)年教育教學(xué)工作提出了希望和要求。汪正海校長在會上也作了重要講話，他發(fā)言的題目是：負(fù)重拼搏、乘勢而上、創(chuàng)新工作思路、增強(qiáng)發(fā)展動力，努力推動我鎮(zhèn)教育事業(yè)更好更快發(fā)展?？茖W(xué)系統(tǒng)的總結(jié)回顧了上一學(xué)年的教育教學(xué)工作，總結(jié)了經(jīng)驗(yàn)、表彰了先進(jìn)、明確了今后的發(fā)展方向。強(qiáng)調(diào)要求：堅(jiān)持四個不變，實(shí)現(xiàn)一個確保。強(qiáng)力推進(jìn)教育均衡發(fā)展。抓好三項(xiàng)建設(shè)，實(shí)施人才強(qiáng)教戰(zhàn)略。抓住四個關(guān)鍵，優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境。改進(jìn)作風(fēng)，狠抓落實(shí)。 根據(jù)這次精神，結(jié)合我校實(shí)際，制定了貫徹學(xué)習(xí)和工作落實(shí)方案。組建了貫徹落實(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組，采用集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合，要求全體教職工通過學(xué)習(xí)討論后，認(rèn)清形勢，明確今后的工作努力方向，突出重點(diǎn)，打造亮點(diǎn) 。人人定目標(biāo)，人人表決心。使我校的教育教學(xué)質(zhì)量再上一個新臺階。
教育是民族振興、社會進(jìn)步的基石，是提高國民素質(zhì)、促進(jìn)人的全面發(fā)展的根本途徑，承擔(dān)著神圣的歷史責(zé)任，寄托著每個家庭的美好期盼。強(qiáng)國必先強(qiáng)教。
史性成就。特別是近年來，緊緊圍繞“義務(wù)教育均衡發(fā)展”戰(zhàn)略，先后作出了一系列重大決策部署，有力地推動了全縣教育事業(yè)更好更快發(fā)展。教育投入大幅度增長，辦學(xué)條件顯著改善，教育改革逐步深化，教育質(zhì)量和辦學(xué)水平明顯提高，現(xiàn)代國民教育體系漸趨完善，教育公平邁出重大步伐。免費(fèi)義務(wù)教育全面實(shí)現(xiàn)，推進(jìn)了科技創(chuàng)新、文化繁榮，為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步和民生改善作出了重大貢獻(xiàn)。
面對新的形勢和任務(wù)，我們必須深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，把“為每個人的終身發(fā)展奠基，為全面建設(shè)小康社會服務(wù)”作為教育改革與發(fā)展的核心理念。堅(jiān)持以育人為根本，以改革創(chuàng)新為動力，以提高質(zhì)量為核心，在新的起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新跨越，為桑坪教育發(fā)展 作出新貢獻(xiàn)。建立以提高教育質(zhì)量為導(dǎo)向的管理制度和工作機(jī)制，重點(diǎn)強(qiáng)化教學(xué)環(huán)節(jié)、提高教育質(zhì)量 。加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，提高教師整體素質(zhì)。
貫徹落實(shí)縣鎮(zhèn)教育 工作會議精神總結(jié)
桑坪四小
2011.8.31
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時(shí)候，為濟(jì)世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點(diǎn)一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點(diǎn)二:套話不可少
如開頭必是“時(shí)光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的`起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點(diǎn)三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時(shí)代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計(jì)寫材料多少頁”等等。
要點(diǎn)四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時(shí)，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
落實(shí)工作會議精神方案篇十二
縣安辦：
2017年9月17日全縣召開了安全生產(chǎn)工作會議。會上主要領(lǐng)導(dǎo)分別對現(xiàn)階段安全生產(chǎn)工作作出了具體要求和部署。根據(jù)會議精神，我鄉(xiāng)迅速行動貫徹落實(shí)。具體情況簡要匯報(bào)如下:
一、 高度重視 精心部署
鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，及時(shí)向相關(guān)部門和人員傳達(dá)會議精神，召開專題會議，研究相關(guān)工作的落實(shí)。結(jié)合近期重大安全生產(chǎn)事故后、各級各部門對安全生產(chǎn)工作的相關(guān)要求和部署，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)、印發(fā)了相關(guān)文件，對近期全區(qū)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了強(qiáng)化部署和安排。
二、突出重點(diǎn) 全面排查
1、進(jìn)一步深入開展安全生產(chǎn)大檢查。按照“兩節(jié)”期間開展安全生產(chǎn)大檢查工作安排，開展以非煤礦山、化工、煙花爆竹、重點(diǎn)建設(shè)施工等行業(yè)領(lǐng)域?yàn)橹攸c(diǎn)的安全生產(chǎn)大檢查。
理；三是開展生產(chǎn)經(jīng)營是單位事故應(yīng)急預(yù)案專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察行動，提高企業(yè)綜合應(yīng)急救援能力。
3、督促個企業(yè)對照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真開展自查、并對查處的安全問題和事故隱患進(jìn)行整改。之后我鄉(xiāng)組織安全生產(chǎn)專家進(jìn)行復(fù)查。
4、強(qiáng)化安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作。認(rèn)真組織企業(yè)法人、安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人、特殊崗位工人參加市鄉(xiāng)組織的安全生產(chǎn)專項(xiàng)培訓(xùn)，全面提高企業(yè)員工安全生產(chǎn)素質(zhì)。
5、加強(qiáng)宣傳工作。充分利用廣播電視等媒體，搭理宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識等，營造良好的安全生產(chǎn)的社會氛圍，同時(shí)印制各種宣傳單、手冊的，發(fā)放到企業(yè)、機(jī)關(guān)、學(xué)校、社區(qū)的單位和部門，廣發(fā)普及安全生產(chǎn)知識。
會后一周以來，我鄉(xiāng)工礦商貿(mào)重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域企業(yè)和單位共計(jì)查出安全生產(chǎn)隱患4項(xiàng)，整改4項(xiàng)，整改率100%。
三、 強(qiáng)化措施 狠抓落實(shí)
一是工作責(zé)任堅(jiān)決落實(shí)到位。要求各部門主要負(fù)責(zé)人作為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，要靠前指揮，深入基層，深入生產(chǎn)第一線，抓好落實(shí)。
二是安全監(jiān)管切實(shí)執(zhí)行到位。要求各部門堅(jiān)持監(jiān)督在一線，管理到現(xiàn)場，仔細(xì)排查各類事故隱患，切實(shí)抓好隱患整改，落實(shí)整改責(zé)任人。對于安全隱患無法實(shí)施整改或整而不改的'，堅(jiān)決實(shí)行停工停產(chǎn)處理。
三是事故責(zé)任嚴(yán)格追究到位。堅(jiān)決實(shí)行安全生產(chǎn)一票否決制，并向行業(yè)和基層單位延伸。對責(zé)任不落實(shí)、工作不細(xì)致、失職瀆職，造成重大事故的，切實(shí)按照“四不放過”原則，追究責(zé)任。
下一步，我鄉(xiāng)將繼續(xù)加大安全生產(chǎn)隱患排查和整治力度，加強(qiáng)監(jiān)管，嚴(yán)控事故發(fā)生率。同時(shí)針對群眾中安全生產(chǎn)意識不強(qiáng)、自我防范能力較差的問題，進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳教育和培訓(xùn)，力爭從根本上減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
***人民政府
二〇一三年九月二十四日
縣狂防辦：
4月11日縣狂犬病防制會議召開后，百節(jié)鎮(zhèn)黨委、政府十分重視，及時(shí)召開了黨委會，鎮(zhèn)村干部會議，傳達(dá)貫徹全縣狂犬病防制工作會議精神，并結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制訂了《百節(jié)鎮(zhèn)狂犬病預(yù)防控制工作方案》，進(jìn)一步明確職責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)再次開展了為期一個月的狂犬病防制集中活動，確?？袢》乐乒ぷ鬟_(dá)到“四個”100%。現(xiàn)將落實(shí)情況匯報(bào)于后：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任 。
為了加強(qiáng)對狂犬病防制工作的領(lǐng)導(dǎo)，組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同做好狂犬病防制工作，確保防治工作各項(xiàng)措施的落實(shí)。鎮(zhèn)上成立了狂防工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長由鎮(zhèn)長劉濤同志擔(dān)任，副組長由副鎮(zhèn)長范江濤同志擔(dān)任，成員由鎮(zhèn)武裝部長柏勇、副鎮(zhèn)長吳小波，調(diào)解中心副主任陳東，百節(jié)派出所所長董飛，鎮(zhèn)黨政辦主任吳光友，鎮(zhèn)廣播站站長溫仕成，鎮(zhèn)獸醫(yī)站站長陶思光，鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長李道志，鎮(zhèn)中心校校長柏均等同志組成，辦公室設(shè)在獸防站，主任由陶思光同志擔(dān)任。
二、明確職責(zé)，分工合作。 對各村按照《百節(jié)鎮(zhèn)狂犬病預(yù)防控制工作方案》，鎮(zhèn)安
辦、學(xué)校、獸防站、衛(wèi)生院、宣傳文化中心、財(cái)政所等相關(guān)部門再一次明確工作職責(zé)和責(zé)任，要求各部門各司其職，各負(fù)其責(zé)，加強(qiáng)協(xié)作，形成政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，部門齊抓共管，群眾廣泛參與的局面，共同做好預(yù)防控制狂犬病的工作。
三、加強(qiáng)宣傳，共同防范。
鎮(zhèn)政府利用會議、廣播、電視、板報(bào)、宣傳單、標(biāo)語等各種形式，大力宣傳預(yù)防控制狂犬病的法律、法規(guī)及狂犬病的預(yù)防控制知、犬傷人員救治知識，宣傳乙腦等疫病防治知識，同時(shí)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的防疫員到百節(jié)中心學(xué)校舉辦“狂防”，預(yù)防傳染病的知識講座。做到家喻戶曉，人人皆知，組織發(fā)動群眾廣泛參與“狂犬病防治及傳染病防治工作中去，鞏固狂犬病防制已取得的成果。
四、落實(shí)措施，集中整治。
按照縣上的統(tǒng)一安排，結(jié)合我鎮(zhèn)狂防工作的實(shí)際，開展為期一個月的集中整治狗患活動。
1、鎮(zhèn)上成立了整治狗患工作隊(duì)。隊(duì)長由副鎮(zhèn)長范江濤同志擔(dān)任，成員由安辦工作人員龔榮華、獸防站陶思官以及各村的駐村工作同志、村干部（駐村工作同志和村干部負(fù)責(zé)本村的整治工作）。由范江濤同志帶隊(duì)逐村、逐社、逐戶對狗進(jìn)行免疫、拴養(yǎng)、發(fā)證、捕殺。
2、落實(shí)措施，集中整治。場鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)單位一律不準(zhǔn)養(yǎng)狗，所有的狗全部捕殺，做到不漏一只狗，養(yǎng)犬戶登記造冊。
工作隊(duì)集中一個月時(shí)間逐戶進(jìn)行清理、整治、強(qiáng)化免疫，免疫率達(dá)到100%。對轄區(qū)內(nèi)無證野犬病犬的捕殺，必須逗硬捕殺，并對發(fā)生狂犬病疫還必須的村按規(guī)定范圍對犬只進(jìn)行捕殺，并焚燒深埋。
3、提供保障，確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)?？袢》乐乒ぷ麝?duì)的工作人員，在工作中若出現(xiàn)被犬傷等意外，一切費(fèi)用責(zé)任由政府承擔(dān)，免除工作人員的后顧之憂。同時(shí)鎮(zhèn)政府補(bǔ)助工作經(jīng)費(fèi)，對狂犬病防治工作中的有功人員進(jìn)行獎勵，確保狂防工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2012年4月15日
落實(shí)工作會議精神方案篇十三
(一)傳達(dá)x年全國林業(yè)計(jì)劃財(cái)務(wù)工作會議精神。
(二)部署x年全省林業(yè)計(jì)劃財(cái)務(wù)工作。
(三)部署x年投資計(jì)劃編制和部門預(yù)算編制工作。
(一)各市縣林業(yè)局(農(nóng)委、農(nóng)林局)、林區(qū)、林場、保護(hù)區(qū)分管計(jì)劃財(cái)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)1人、負(fù)責(zé)計(jì)劃財(cái)務(wù)工作的人員1人。
(二)直屬事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)1人、負(fù)責(zé)計(jì)劃財(cái)務(wù)工作的人員1人。
(三)省局相關(guān)處室負(fù)責(zé)人。
維嘉國際大酒店(地址：xx市文建路166號，電話：)。
請各單位于3月15日前將參加會議人員名單(回執(zhí)表)報(bào)省局計(jì)資處。
聯(lián)系人：，傳真。
落實(shí)工作會議精神方案篇十四
市委、市政府初步定于5月20日以前在我縣召開全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議，會期一天(半天參觀、半天開會)。為確保全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議順利召開，特制定本方案。
縣成立“xx縣全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，由縣委副書記、縣長沈?qū)W強(qiáng)任組長，縣委副書記朱林，縣委常委、政法委書記、公安局局長鄒，縣委常委、常務(wù)副縣長沈，縣委常委、副縣長、統(tǒng)戰(zhàn)部長全照明，縣委常委、縣委辦公室主任夏，縣人大常委會副主任紀(jì)洪山，縣政協(xié)副主席朱任副組長，縣委辦公室、縣政府辦公室、縣委宣傳部、接待辦、經(jīng)濟(jì)局、公安局、財(cái)政局、建設(shè)局、交通局、文體局、供電公司、城關(guān)鎮(zhèn)、潘口鄉(xiāng)、麻家渡鎮(zhèn)、寶豐鎮(zhèn)等單位負(fù)責(zé)人為成員。由縣政府辦公室牽頭，縣經(jīng)濟(jì)局具體組織實(shí)施。從領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位抽調(diào)人員集中辦公，組建相應(yīng)的工作小組，采取“倒計(jì)時(shí)”方式，加班加點(diǎn)、保質(zhì)保量地做好會議籌備工作，確保萬無一失。
(一)會務(wù)工作由沈、夏負(fù)責(zé)，由縣委辦公室、縣政府辦公室具體落實(shí)。
1、會議地點(diǎn)：縣計(jì)生局6樓會議室(按180人參會準(zhǔn)備)。
2、會標(biāo)：全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議。
3、按市級領(lǐng)導(dǎo)參會名單設(shè)置主席臺和座簽。
4、會前由專業(yè)人員對會場音響效果、燈光進(jìn)行全面測試，確保燈光、音響正常。
5、設(shè)置投影儀。
6、按市屬一級單位負(fù)責(zé)人參會名單安排桌椅，各縣市區(qū)主要負(fù)責(zé)人在觀眾席前排就座，其他人員保證有座位。
7、印制全體參會人員座位圖，確保對號入座，并裝入文件袋。
8、會場安排4名服務(wù)員負(fù)責(zé)茶水服務(wù)。若會議有發(fā)獎儀式，安排禮儀小姐。
9、由縣政府辦公室抽調(diào)培訓(xùn)政務(wù)講解員，隨車講解員統(tǒng)一調(diào)派，參觀點(diǎn)講解員由責(zé)任單位落實(shí)。
(二)會議材料準(zhǔn)備工作由朱林、夏負(fù)責(zé)，由縣委辦公室、縣政府辦公室具體負(fù)責(zé)落實(shí)。
1、印制會議紀(jì)念手提文件袋。(葉負(fù)責(zé))。
2、制作xx縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況和今后工作打算多媒體文件。(楊負(fù)責(zé))。
3、印制《會議指南》和參觀現(xiàn)場(企業(yè))簡介并裝入文件袋。(葉負(fù)責(zé))。
4、印制全體參會人員出席證。參會人員佩帶《代表證》，工作人員佩帶《工作證》，記者佩帶《記者證》，并裝入文件袋。(葉負(fù)責(zé))。
(三)會議食宿安排由夏負(fù)責(zé)，由縣接待辦王和同志具體落實(shí)。
1、全體參會人員原則上安排在賓館統(tǒng)一食宿，會議期間賓館不對外營業(yè)。若賓館接待有困難，可在翠園賓館適當(dāng)安排食宿。
2、在賓館門口懸掛“熱烈祝賀全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議在隆重召開!”和“熱烈歡迎各級領(lǐng)導(dǎo)蒞臨檢查指導(dǎo)工作!”條幅。
3、處級以上干部按單人單間安排住宿，處級以下按雙人標(biāo)準(zhǔn)間安排住宿。
4、在房間擺放水果、香煙和一人一套洗漱用品。
5、印制入住卡(放置床頭柜上)，注明姓名、性別、職務(wù)。
6、在每個房間擺放每份200元以上的紀(jì)念品。
7、會議報(bào)到當(dāng)天晚上，縣委、縣政府在賓館宴會廳舉行歡迎晚宴，由沈?qū)W強(qiáng)同志致辭。(縣政府辦公室具體負(fù)責(zé))。
8、會議期間所有參會人員按自助餐形式就餐。
9、縣接待辦要制訂具有特色的菜譜，并擺放酒水、飲品及水果。
(四)參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由朱林同志負(fù)責(zé)。
1、設(shè)6個參觀現(xiàn)場。
(1)寶豐工業(yè)園參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由全照明、紀(jì)洪山、師利龍同志負(fù)責(zé)，主要參觀寶豐明宏塑料編織廠、宏達(dá)科工貿(mào)公司等企業(yè)(不參觀鄂西北珠寶大市場，由政務(wù)講解員講解)。
(2)寶豐自來水公司參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由全照明、紀(jì)洪山、師利龍同志負(fù)責(zé)。
(3)麻家渡秦巴鋇鹽有限責(zé)任公司參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由沈、邵斌同志負(fù)責(zé)。
(4)潘口電站壩址(設(shè)置效果圖及簡介)參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由沈、唐澤斌、陳漢華同志負(fù)責(zé)。
(5)橋東工業(yè)園(大門)及天新公司參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由全照明、吳善興同志負(fù)責(zé)。
(6)世紀(jì)廣場(新合作鑫城超市)參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由夏、沈負(fù)責(zé)。
2、工作要求：一是確保參觀現(xiàn)場干凈衛(wèi)生;二是確保滿負(fù)荷生產(chǎn);三是加快技術(shù)改造，能投產(chǎn)的要投產(chǎn)，不能投產(chǎn)的要秩序井然;四是要有歡迎各級領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)工作的標(biāo)語;五是要印制并發(fā)放企業(yè)簡介材料;六是要確定方便參觀的路線，并由政務(wù)講解員介紹企業(yè)情況;七是要準(zhǔn)備礦泉水;八是工人要著裝上崗。
3、起草xx縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況解說詞(葉負(fù)責(zé))，交由政務(wù)講解員隨車講解，并準(zhǔn)備無線話筒，政務(wù)講解員統(tǒng)一著裝(無線話筒、服裝由縣接待辦統(tǒng)一購置)。
4、在參觀車輛每個座位上放置水果、礦泉水、清涼油、餐巾紙等。
(五)會議宣傳工作由朱林、沈負(fù)責(zé)。
1、為歡迎晚宴準(zhǔn)備一臺大約40分鐘的文藝節(jié)目，短小精悍，體現(xiàn)地方特色(郭負(fù)責(zé));觀看演出時(shí)，設(shè)領(lǐng)導(dǎo)席、貴賓席，在每個座位上擺放《節(jié)目單》和礦泉水。
2、宣傳報(bào)道。(1)在參會人員住地以文字圖片形式介紹三個文明建設(shè)成就(縣政府辦公室負(fù)責(zé));(2)在《今日》開辟專欄介紹三個文明建設(shè)情況(縣委宣傳部負(fù)責(zé)并裝入文件袋);(3)對會議實(shí)行全方位跟蹤報(bào)道。
(六)會議安全保衛(wèi)和環(huán)境衛(wèi)生工作由鄒、夏、朱負(fù)責(zé)。
1、由縣公安局負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作。要制定安全保障預(yù)案，建立縣、鄉(xiāng)聯(lián)動機(jī)制，確保會議住地、大會現(xiàn)場和參觀現(xiàn)場安全。
2、由縣交通局負(fù)責(zé)抓好參觀沿途道路暢通保潔工作。
3、由縣建設(shè)局負(fù)責(zé)抓好城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，尤其要確保會議住地周邊環(huán)境整潔干凈。
4、由縣接待辦為會議參觀調(diào)配專用豪華客車，并統(tǒng)一編號，參觀人員上下車由政務(wù)講解員在客車門口維護(hù)秩序。(車輛由縣政府辦公室安排專人調(diào)派)。
此項(xiàng)工作由沈負(fù)責(zé)，縣財(cái)政局要積極爭取市里支持，同時(shí)搞好預(yù)算，安排適當(dāng)經(jīng)費(fèi)，會議所需所有物資統(tǒng)一由縣接待辦負(fù)責(zé)購置，經(jīng)費(fèi)由縣接待辦統(tǒng)一管理使用。
落實(shí)工作會議精神方案篇十五
三、主持人：縣安辦主任。
四、參加會議人員。
(一)出席會議的領(lǐng)導(dǎo)。
縣委常委、組織部長廖;縣委常委、副縣長唐;縣人大常委會副主任汪;縣政協(xié)副主席胡。
(二)參加會議人員。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長、翠管會主任;縣安委會成員單位主要負(fù)責(zé)人;各派出所交管中隊(duì)中隊(duì)長;運(yùn)輸企業(yè)、建筑企業(yè)、規(guī)上企業(yè)負(fù)責(zé)人。
五、會議議程。
1、縣安辦主任趙彬傳達(dá)全市安全生產(chǎn)工作緊急會議精神;。
2、縣公安局副局長吳長明安排部署春節(jié)期間的道路交通、消防、民爆物品安全生產(chǎn)工作;。
3、縣住建局副局長楊松安排部署春節(jié)期間的建筑施工、城鎮(zhèn)燃?xì)獍踩a(chǎn)工作;。
4、縣委常委、副縣長唐協(xié)民分析當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢，安排部署春節(jié)期間的安全生產(chǎn)工作;。
5、縣委常委、組織部部長廖和民作重要講話。
六、其他事項(xiàng)。
1、出席會議領(lǐng)導(dǎo)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(翠管會)參會人員、記者由縣府辦負(fù)責(zé)通知;縣安委會參會人員由安辦負(fù)責(zé)通知;交管中隊(duì)參會人員由公安局負(fù)責(zé)通知;運(yùn)輸企業(yè)參會人員由交通運(yùn)輸局負(fù)責(zé)通知;建筑企業(yè)參會人員由住建局負(fù)責(zé)通知;規(guī)上企業(yè)負(fù)責(zé)人分別由經(jīng)信局、商務(wù)局、園區(qū)辦負(fù)責(zé)通知。
2、廖和民部長、唐協(xié)民副縣長的講話材料由縣安辦負(fù)責(zé)，送縣府辦、組織部審核;吳長明同志的講話材料由公安局負(fù)責(zé);楊松同志的講話材料由住建局負(fù)責(zé)。
3、會標(biāo)(岳池縣安全生產(chǎn)工作會議)、會議座次、會議簽到、會議記錄由縣安辦負(fù)責(zé)。
4、會議督查由縣府督查室負(fù)責(zé)。
5、會議宣傳由縣電視臺負(fù)責(zé)。
落實(shí)工作會議精神方案篇十六
各縣區(qū)委宣傳部、開發(fā)區(qū)宣統(tǒng)辦、市直各新聞單位：
《貫徹落實(shí)全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會精神宣傳報(bào)道方案》已經(jīng)部領(lǐng)導(dǎo)同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，密切結(jié)合實(shí)際，按照方案要求，抓好落實(shí)。
中共xx宣傳部
2012年7月11日
貫徹落實(shí)全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會精神宣傳報(bào)道方案
2012年7月12日的全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會，是我市在趕超發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期召開的一次重要會議。書記段喜中作重要講話，副書記、盛國民作工作報(bào)告，全面總結(jié)上半年工作情況，對下半年工作任務(wù)進(jìn)行安排部署。這次會議，是解放思想、統(tǒng)一認(rèn)識、堅(jiān)定信心、凝聚力量的鼓勁會，又是明確任務(wù)、加壓奮進(jìn)的動員會，也是立足早干、快干、多干，爭取xx趕超發(fā)展的誓師會。廣泛深入宣傳全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會精神，是新聞戰(zhàn)線當(dāng)前和今后一個時(shí)期的重要任務(wù)。根據(jù)有關(guān)要求，擬定本宣傳報(bào)道方案。
一、總體目標(biāo)
臺階。
二、報(bào)道安排
（一）會議前及會議期間的報(bào)道。
xx日報(bào)：會議前期在一版報(bào)底刊發(fā)相關(guān)宣傳口號。會議次日在一版通欄刊發(fā)會議消息，并配發(fā)大會會場和書記段喜中講話照片、社論，同時(shí)刊發(fā)各分會場收聽收看大會的消息。其他版面刊發(fā)表彰決定等會議文件，以消息、側(cè)記、圖片、隨筆、現(xiàn)場短新聞等多種報(bào)道形式，全面報(bào)道社會各界收聽收看大會的情況以及對大會召開的熱烈反響。
xx人民廣播電臺、xx電視臺在當(dāng)天新聞欄目大篇幅報(bào)道會議消息，同時(shí)刊發(fā)各分會場收聽收看大會消息、會場內(nèi)外對大會熱烈反響的報(bào)道。
xx電視臺直播大會實(shí)況，并安排10次重播。xx網(wǎng)直播大會實(shí)況并在首頁懸掛。
xx早報(bào)、xx手機(jī)報(bào)等媒體參照以上安排做好報(bào)道。
（二）會后報(bào)道。xx日報(bào)、xx早報(bào)、xx電臺、xx電視臺、xx網(wǎng)等新聞媒體利用半個月時(shí)間，做好大會精神和我市黨政考察團(tuán)赴濟(jì)源等四市考察成果的報(bào)道。
刻理解大會精神，提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想，以“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動為總動力，解放思想找差距，堅(jiān)定信念促趕超，始終保持頭腦清醒，切實(shí)提升工作標(biāo)準(zhǔn)，努力做好新形勢下群眾工作，深入實(shí)施百日攻堅(jiān)行動，促進(jìn)xx和諧發(fā)展、務(wù)實(shí)發(fā)展、趕超發(fā)展。xx日報(bào)及時(shí)刊發(fā)段喜中書記、盛國民的講話全文。
2、做好市黨政考察團(tuán)赴濟(jì)源、洛陽、鄭州、許昌四市考察成果的宣傳。在報(bào)紙、廣播、電視等媒體同步刊發(fā)學(xué)習(xí)四市先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)系列報(bào)道，營造學(xué)先進(jìn)、找差距、促趕超的濃厚氛圍。
3、做好先進(jìn)典型的宣傳報(bào)道。發(fā)現(xiàn)、總結(jié)一批深化“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動，扎實(shí)推進(jìn)百日攻堅(jiān)行動，切實(shí)解放思想，破除舊觀念，保持清醒頭腦，加壓奮進(jìn)，加快發(fā)展的先進(jìn)典型，推動全市科學(xué)發(fā)展、務(wù)實(shí)發(fā)展、趕超發(fā)展。
5、在xx電視臺連續(xù)15天播出四市先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)專題片。
6、各媒體的其他版面、時(shí)段、專欄要利用刊發(fā)理論文章、心得體會，組織系列訪談、深度報(bào)道等形式，報(bào)道全市上下特別是基層干部群眾學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會精神，提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想，加快發(fā)展的大好形勢，凝聚人心、鼓舞士氣，推動富裕和諧美麗新xx建設(shè)。
三、有關(guān)要求
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。市、縣宣傳部門，市直各新聞單位要成立以主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥的專門工作小組，抽調(diào)精干力量負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作。要擬定詳實(shí)的宣傳報(bào)道工作計(jì)劃，明確分工，責(zé)任到人，確保各項(xiàng)宣傳報(bào)道任務(wù)高質(zhì)量圓滿完成。
（二）精心策劃。對于本方案中的報(bào)道安排，各縣區(qū)、各媒體要相互配合，形成報(bào)道合力。要緊緊圍繞大會主題，精心策劃，選取報(bào)道對象，擬定報(bào)道口徑，挖掘思想性，找準(zhǔn)閃光點(diǎn)，以群眾喜聞樂見的形式達(dá)到宣傳效果的最大化。
（三）務(wù)求實(shí)效。在搞好市內(nèi)報(bào)道的同時(shí)，各級各部門要積極加強(qiáng)與中央、省及市外新聞單位聯(lián)系溝通，及時(shí)提供新聞線索和報(bào)道素材，共同策劃選題，促進(jìn)市外媒體對我市趕超發(fā)展的態(tài)勢進(jìn)行突出報(bào)道，形成聲勢，樹立xx良好形象，強(qiáng)化報(bào)道的社會效果。
3月15日，召開了領(lǐng)導(dǎo)干部會議，對第十一屆全國人民代表大會第五次會議和政協(xié)第十一屆全國委員會第五次會議精神進(jìn)行了傳達(dá)，提出了推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)工作。會議召開之后，我單位及時(shí)召開了黨組會和干部大會，認(rèn)真組織傳達(dá)學(xué)習(xí)會議精神，研究部署中心工作。為抓好會議精神的貫徹落實(shí)，按照有關(guān)要求，結(jié)合中心實(shí)際制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以貫徹落實(shí)全國“兩會”精神為指導(dǎo)，深入貫徹實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，深入推進(jìn)政府審批、監(jiān)管、服務(wù)、監(jiān)督創(chuàng)新工作落實(shí)，為產(chǎn)業(yè)襄陽、都市襄陽、文化襄陽和綠色襄陽建設(shè)提供高效的.行政服務(wù)環(huán)境。
二、工作目標(biāo)
實(shí)施行政審批、市場監(jiān)管、公共服務(wù)、社會監(jiān)督四個領(lǐng)域的創(chuàng)新，充分整合行政資源、社會資源，實(shí)現(xiàn)政府服務(wù)社會的標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化、信息化，打造全國服務(wù)環(huán)境最優(yōu)城市。
三、工作內(nèi)容及措施
（一）行政審批創(chuàng)新。立足于實(shí)現(xiàn)行政審批“項(xiàng)目最少、流程最優(yōu)、辦的最快、服務(wù)最好”的目標(biāo)，減少審批事項(xiàng)，優(yōu)化審批流程，提升審批效能。
1、認(rèn)真實(shí)施行政審批“兩集中兩到位”。在政府公布我市 －1－
保留的市級審批事項(xiàng)100項(xiàng)、管理服務(wù)事項(xiàng)155項(xiàng)后。督促各單位及時(shí)做好相應(yīng)的調(diào)整工作，并組織進(jìn)駐我單位辦理。
2、大力推進(jìn)市場主體增量工作。采取無償代辦、前置許可改后置許可、簡化經(jīng)營地址證明材料、簡化驗(yàn)資手續(xù)、微型企業(yè)實(shí)收資本實(shí)施零登記等措施降低市場主體準(zhǔn)入門檻，迅速使我市成為投資洼地，以吸引更多的投資主體，確保我市經(jīng)濟(jì)主體在數(shù)量和質(zhì)量上有一個巨大的飛躍。
3、抓好工業(yè)、文化旅游、物流、房地產(chǎn)、商貿(mào)服務(wù)業(yè)審批流程優(yōu)化和落實(shí)。
一是文物考古勘探和審批前移。在取得用地規(guī)劃紅線或土地交易中心發(fā)布土地出讓公告后，組織進(jìn)場進(jìn)行文物考古勘探，凡不需搶救性發(fā)掘的，在摘牌前完成文物考古審批工作。
二是簡化安監(jiān)審批手續(xù)和涉及國-家-安-全事項(xiàng)建設(shè)項(xiàng)目的審查手續(xù)。國-家-安-全局的涉及國-家-安-全事項(xiàng)建設(shè)項(xiàng)目審查與項(xiàng)目用地規(guī)劃許可聯(lián)辦，一般項(xiàng)目的安全監(jiān)督手續(xù)簡化辦理。
三是整合建委各項(xiàng)手續(xù)，城建委的項(xiàng)目報(bào)建、質(zhì)量監(jiān)督、安全監(jiān)督、合同備案、檔案報(bào)送、新型墻體材料使用、散裝水泥使用、勞務(wù)分包備案、施工許可等手續(xù)全部合并為施工許可證一項(xiàng)辦理。
四是簡化工業(yè)項(xiàng)目招投標(biāo)手續(xù)。非國有投資的工業(yè)項(xiàng)目，原則上不要求組織公開招投標(biāo)，由投資主體自行組織，需要招投標(biāo)手續(xù)的由公共資源交易中心直接辦理。
－2 －
五是實(shí)施聯(lián)合審圖和竣工聯(lián)合驗(yàn)收。城建委、消防支隊(duì)、氣象局、民防辦、環(huán)保局、安監(jiān)局等部門進(jìn)駐我單位開展聯(lián)合審圖工作。工業(yè)、物流和文化旅游項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收統(tǒng)一由我單位牽頭組織，房地產(chǎn)項(xiàng)目的聯(lián)合驗(yàn)收統(tǒng)一由城建委牽頭組織。
（二）市場監(jiān)管創(chuàng)新。規(guī)范行政機(jī)關(guān)對企業(yè)的檢查行為，嚴(yán)格控制和減少各種檢查，杜絕影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的隨意檢查、重復(fù)檢查和多頭檢查。建立統(tǒng)一的綜合監(jiān)管服務(wù)平臺，對市場監(jiān)管相關(guān)信息實(shí)施實(shí)時(shí)告知、督辦、評價(jià)和公開，確保市場開放有序。
理機(jī)制。除執(zhí)行緊急公務(wù)、處理突發(fā)事件和公安、環(huán)保、安監(jiān)執(zhí)法外，所有檢查計(jì)劃、檢查對象、檢查單位、檢查人員、檢查項(xiàng)目、檢查結(jié)果等實(shí)施網(wǎng)上公開。
2、改進(jìn)營業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼證年審服務(wù)方式。營業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼證的年審由工商局和質(zhì)監(jiān)局負(fù)責(zé)短信、語音或書面告知提醒。工商營業(yè)執(zhí)照每五年、組織機(jī)構(gòu)代碼每四年按規(guī)定審驗(yàn)一次，其他年度簡化辦理。工業(yè)園區(qū)內(nèi)企業(yè)的年審工作，由工商局和質(zhì)監(jiān)局提供上門服務(wù)，園區(qū)外的實(shí)行網(wǎng)上辦理。
3、規(guī)范中介機(jī)構(gòu)服務(wù)。協(xié)助優(yōu)化辦清理規(guī)范行業(yè)協(xié)會和中介機(jī)構(gòu)，建立中介機(jī)構(gòu)服務(wù)平臺，打破地區(qū)、行業(yè)封鎖和壟斷，形成市場競爭。開展規(guī)范行業(yè)協(xié)會專項(xiàng)清理工作，理順政府、行政機(jī)關(guān)與行業(yè)協(xié)會的關(guān)系，堅(jiān)持人員、財(cái)務(wù)、名稱、業(yè)務(wù)、辦公場地五脫鉤，切實(shí)解決“明脫暗不脫”和“利益輸送”等問題。
管部門進(jìn)行行業(yè)監(jiān)督。待條件成熟后，逐步推進(jìn)行業(yè)公共資源交易監(jiān)管機(jī)構(gòu)和項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)的分離，真正做到“管辦分離”，實(shí)現(xiàn)公共資源交易的公正、公平、嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范。
（三）公共服務(wù)創(chuàng)新。建立市、區(qū)兩級公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，設(shè)立公共服務(wù)受理平臺，開通12345政府服務(wù)熱線，整合市直各部門的服務(wù)熱線電話，開發(fā)公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，整合信箱、政風(fēng)行風(fēng)信箱、各市直部門咨詢和投訴信箱，通過政府服務(wù)熱線和網(wǎng)絡(luò)及時(shí)接收個人、企業(yè)的咨詢和訴求，形成一條個人、企業(yè)與政府溝通的通暢渠道。設(shè)立市、區(qū)兩級公共服務(wù)調(diào)度平臺，市級調(diào)度平臺設(shè)在市我單位，負(fù)責(zé)對個人、企業(yè)的訴求進(jìn)行分辦、督辦和結(jié)果反饋。實(shí)行個人、企業(yè)咨詢類問題及時(shí)答復(fù)，訴求類事項(xiàng)限時(shí)解決，實(shí)現(xiàn)對個人、企業(yè)公共服務(wù)全覆蓋。
（四）社會監(jiān)督創(chuàng)新。建立政府各項(xiàng)工作落實(shí)情況的績效考評機(jī)制，建立完善監(jiān)督體系，搭建監(jiān)督平臺，設(shè)立電子監(jiān)察大廳，為人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察部門、媒體和個人、企業(yè)的監(jiān)督提供途徑。
四、工作要求
響我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展展的審批性障礙，不斷優(yōu)化投資環(huán)境，最大限度地服務(wù)好市民和企業(yè)，為“四個襄陽”建設(shè)增光添彩。
（二）理清思路，明確目標(biāo)。打造公共服務(wù)平臺，建立一條市民、企業(yè)同、市政府溝通的暢通渠道，是融洽黨群關(guān)系的重要舉措。改善行政審批服務(wù)，提升行政審批效能，是打造全國經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境最優(yōu)城市的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們要在、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，全面推進(jìn)行政審批創(chuàng)新、市場監(jiān)管創(chuàng)新、公共服務(wù)創(chuàng)新、社會監(jiān)督創(chuàng)新各項(xiàng)工作，進(jìn)一步提升自身服務(wù)水平和能力，為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)提供高效的行政服務(wù)環(huán)境。
（三）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)協(xié)調(diào)。上述工作由中心黨組書記、主任劉強(qiáng)負(fù)總責(zé)，各分管領(lǐng)導(dǎo)按照責(zé)任分解各負(fù)其責(zé)，抓好分管事項(xiàng)，各責(zé)任單位負(fù)責(zé)具體工作的承辦。各分管領(lǐng)導(dǎo)要督促檢查事項(xiàng)辦理情況，各承辦人員要積極辦理，同時(shí)加強(qiáng)請示匯報(bào)。對需要其他部門支持或涉及幾個責(zé)任部門的工作任務(wù)，要注重統(tǒng)籌、主動溝通、協(xié)調(diào)配合，努力形成上下互動、左右聯(lián)動、合作推進(jìn)的良好局面。
（四）嚴(yán)格督辦，確保落實(shí)。各項(xiàng)工作任務(wù)按時(shí)完成各部要結(jié)合工作職責(zé)，嚴(yán)格按照本方案明確的內(nèi)容抓好落實(shí)。所有工作要在2012年上半年前全部完成。副主任湯青山、網(wǎng)絡(luò)部長汪朝暉負(fù)責(zé)全程跟蹤督辦。
2012年3月16日
落實(shí)2015年度市縣教育工作會議精神實(shí)施方案 在第30個教師節(jié)期間，市、縣均組織召開了教育工作會議，就教育優(yōu)先發(fā)展作了全面部署，并就抓好教育工作提出了具體意見，明確了今后一個時(shí)期的奮斗目標(biāo)?，F(xiàn)就會議精神的貫徹落實(shí)，制訂如下實(shí)施方案。
一、主動謀劃教育優(yōu)先發(fā)展
縣教育局要加強(qiáng)政策研究，主動向市教育局、、縣政府匯報(bào)教育工作，在上級支持下有效地開展工作，落實(shí)教育優(yōu)先發(fā)展各項(xiàng)政策措施。抓住市、縣正在進(jìn)行社會公共服務(wù)設(shè)施專項(xiàng)規(guī)劃的機(jī)遇，統(tǒng)籌全縣中小學(xué)布局調(diào)整（含普通高中與職業(yè)教育）、義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、均衡發(fā)展縣評估驗(yàn)收、新優(yōu)質(zhì)學(xué)校創(chuàng)建、全面改薄、城區(qū)義務(wù)教育“倍增計(jì)劃”等工作，納入專項(xiàng)規(guī)劃，明確提出需要上級支持解決的土地、資金、人力資源等方面的需求。各相關(guān)部門要保證教育規(guī)劃優(yōu)先安排、財(cái)政優(yōu)先保障、公共資源優(yōu)先滿足發(fā)展。
二、全面推進(jìn)教育七大跨越
（一）由教育大縣向教育強(qiáng)縣跨越
抓住提升教育教學(xué)質(zhì)量這條主線，完善質(zhì)量競爭機(jī)制。加強(qiáng)教學(xué)過程管理與督導(dǎo)，及時(shí)診斷問題。義務(wù)教育階段學(xué)校、普通高中學(xué)校要切實(shí)以教學(xué)為中心，狠抓畢業(yè)班教學(xué)，確保質(zhì)量再提升。以教學(xué)質(zhì)量為主要考核指標(biāo)，引導(dǎo)學(xué)校及教師將主要精力放在教學(xué)上。努力形成群英燦爛、人才輩出的局面，向全省第一方陣邁進(jìn)。
（二）由九年義務(wù)教育向全程教育跨越
結(jié)合城鎮(zhèn)化和中心村建設(shè)規(guī)劃以及中小學(xué)布局調(diào)整工作，編修全縣學(xué)前教育規(guī)劃。按規(guī)劃建設(shè)公辦幼兒園，推進(jìn)公辦園管理體制改革，滿足“?；尽钡男枰?；大力發(fā)展民辦普惠性幼兒園，滿足“多層次”的需要。合理整合并大力發(fā)展高中教育，建設(shè)新職業(yè)與成人教育中心。通過引進(jìn)、聯(lián)辦等方式逐步引進(jìn)高等教育，發(fā)揮市場化的作用，推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研對接。
（三）由就近就便入學(xué)向規(guī)模化、綜合性辦學(xué)跨越
總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，推進(jìn)學(xué)校布局調(diào)整。高質(zhì)量建好保留學(xué)校，添置硬件，美化環(huán)境，解決后顧之憂，重師資，強(qiáng)管理，提高教學(xué)質(zhì)量。增強(qiáng)吸引力，變撤并學(xué)校為引導(dǎo)學(xué)生到更好的學(xué)校讀書。提前謀劃，早做宣傳，精心組織新一年試點(diǎn)鎮(zhèn)的布局調(diào)整工作。規(guī)范程序，主動做好風(fēng)險(xiǎn)評估，落實(shí)聽證、會議、走訪等環(huán)節(jié)，做好重點(diǎn)人群的疏導(dǎo)穩(wěn)控工作，增強(qiáng)工作的針對性，防止集體大規(guī)模上訪，確保學(xué)校布局調(diào)整任務(wù)圓滿完成。
（四）由應(yīng)試教育向素質(zhì)教育跨越
全面深化基礎(chǔ)教育課程改革，改進(jìn)德育、體育和美育工作，深入實(shí)施素質(zhì)教育。正確理解“減負(fù)”的實(shí)質(zhì)，在“教師提升、課堂高效”上多下功夫。培養(yǎng)學(xué)生主動的精神，陽光的心態(tài)，健全的人格，強(qiáng)健的體魄，優(yōu)秀的成績。引入“綠色指標(biāo)”評價(jià)體系，以質(zhì)量評價(jià)為核心，在多元、立體、互動等方面進(jìn)行探索，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。加強(qiáng)市情、縣情教育，結(jié)合實(shí)際搞好地方課程、學(xué)校課程的教學(xué)工作。
（五）教師由“經(jīng)師”向“人師”跨越
一是堅(jiān)持育人為本，德育為先，把立德樹人作為教育的根本任務(wù)。組織全縣廣大教育工作者深入學(xué)習(xí)、帶頭踐行社會主義核心價(jià)值觀。改善學(xué)校德育工作，適應(yīng)不同學(xué)段學(xué)生年齡與心理特點(diǎn)，增強(qiáng)針對性，與時(shí)俱進(jìn)，將核心價(jià)值體系建設(shè)作為全縣各級各類學(xué)校德育工作的主要內(nèi)容。二是持續(xù)加強(qiáng)師德師風(fēng)教育，嚴(yán)格落實(shí)懲戒制度。教育廣大教師看重自己的職業(yè)，敬重自己的事業(yè)；選樹優(yōu)秀教師典型，弘揚(yáng)正能量；正風(fēng)肅紀(jì)，對個別道德敗壞的“害群之馬”保持零容忍，依法懲處。
（六）由單項(xiàng)創(chuàng)新向全面深化改革跨越
定全縣校長培養(yǎng)計(jì)劃，建立梯次完備、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的后備干部人才庫；加強(qiáng)校長在職培訓(xùn)，選派一些年富力強(qiáng)，有潛力、有作為的校長到名校跟班學(xué)習(xí)；規(guī)范校長管理，健全獎懲機(jī)制，賦予校長必要的人權(quán)、財(cái)權(quán)、事權(quán)，優(yōu)化履職環(huán)境，加強(qiáng)履職監(jiān)督。完善教師補(bǔ)充機(jī)制，適當(dāng)引進(jìn)在職名師和高素質(zhì)人才，對于偏遠(yuǎn)農(nóng)村地區(qū)教師的缺額，試行定向招聘，規(guī)定服務(wù)期限；加強(qiáng)教師培訓(xùn)改革，扭轉(zhuǎn)形式主義的傾向，重培訓(xùn)實(shí)效；在聯(lián)盟學(xué)校之間，強(qiáng)力推進(jìn)教師交流，城區(qū)學(xué)校教師實(shí)行無校籍管理，按學(xué)科配置教師資源，實(shí)現(xiàn)共享互補(bǔ)；多部門聯(lián)動，研究出臺全縣教師交流方案，落實(shí)相關(guān)補(bǔ)助及政策支持措施，逐步推進(jìn)教師在縣域合理流動，打破教師交流的瓶頸；建立教師綜合評價(jià)機(jī)制，適時(shí)打破職稱聘任“終身制”，激發(fā)隊(duì)伍活力；研究績效考核工作，最大程度發(fā)揮績效工資的激勵調(diào)節(jié)作用，調(diào)動教師的積極性和主動性。在名校、名校長、名師培育上，打造本土教育品牌。確定標(biāo)準(zhǔn)，制訂評選與考核辦法，明確待遇與優(yōu)惠政策，同時(shí)建立退出機(jī)制。
（七）由政府主導(dǎo)辦教育向集中社會力量共同辦教育跨越 進(jìn)一步優(yōu)化民辦教育發(fā)展環(huán)境，落實(shí)支持民辦教育的優(yōu)惠政策，規(guī)范民辦學(xué)校辦學(xué)行為，鼓勵民辦教育做大做強(qiáng)。積極與省內(nèi)、市內(nèi)民辦教育品牌學(xué)校對接，引進(jìn)有實(shí)力的社會力量辦學(xué)機(jī)構(gòu)來廬興學(xué)。利用政策杠桿，鼓勵布局調(diào)整中富余或接近退休的教師到本縣民辦學(xué)校任教。發(fā)揮“鯰魚效應(yīng)”，形成公、民辦教育有序競爭、共同發(fā)展的局面。組織各城區(qū)學(xué)校、各完職中以及其他有條件的初中、小學(xué)，積極聯(lián)系校友設(shè)立獎、助學(xué)金，拓寬教育視野，助力學(xué)校建設(shè)與管理。
三、全方位優(yōu)化教育環(huán)境
一是指導(dǎo)督促全縣各中小學(xué)整章建制。各校要就教學(xué)、安全、紀(jì)律、衛(wèi)生、校容校貌、教師管理、學(xué)校文化等建立一套健全的管理、考核制度，全面落實(shí)。縣教育局機(jī)關(guān)各科室要分片包干，負(fù)責(zé)督查學(xué)校的常規(guī)管理，承擔(dān)連帶責(zé)任。二是建立多種交流平臺，完善工作監(jiān)督機(jī)制。各中小學(xué)要利用家長學(xué)校、家長委員會等平臺，加強(qiáng)與家長的溝通，贏得理解與支持；多種渠道接受媒體與社會對學(xué)校工作的監(jiān)督、批評、舉報(bào)，對受舉報(bào)、曝光并經(jīng)查實(shí)的學(xué)校，校長要公開整改承諾，限期改正，情節(jié)嚴(yán)重的，根據(jù)相關(guān)程序進(jìn)行處理。三是各鎮(zhèn)黨委、政府以及縣直相關(guān)部門要圍繞教育工作，形成合力。落實(shí)屬地管理、行業(yè)管理責(zé)任，切實(shí)做好校園周邊環(huán)境整治、交通安全、食品安全、衛(wèi)生及傳染病防控、教師考錄、職稱評聘、人才引進(jìn)等各項(xiàng)工作。
落實(shí)工作會議精神方案篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)國資委黨委關(guān)于開展全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神貫徹落實(shí)情況“回頭看”工作部署，按照黨組的統(tǒng)一安排，結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際，為認(rèn)真梳理總結(jié)5年來公司黨的建設(shè)成效經(jīng)驗(yàn)，查找差距不足，推動黨建工作在繼承中發(fā)展、在創(chuàng)新中提質(zhì)。經(jīng)公司黨委研究，決定于2021年×月至年底開展集團(tuán)公司貫徹落實(shí)國企黨建會情況“回頭看”工作。工作方案如下：
一、目標(biāo)要求。
持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話精神，認(rèn)真總結(jié)5年來公司加強(qiáng)黨的建設(shè)成效經(jīng)驗(yàn)，對標(biāo)梳理差距不足，研究提出新發(fā)展階段提升黨建工作質(zhì)量的具體措施，充分發(fā)揮黨建工作在推動重組整合、改革轉(zhuǎn)型和科技創(chuàng)新中的重要作用，為建設(shè)世界一流企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)。
根據(jù)工作需要，成立公司貫徹落實(shí)全國國企黨建會精神情況“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記、董事長李興宏任組長，黨委副書記龔洪浩和黨委副書記王海榮任副組長，公司黨委辦公室、黨委組織部、規(guī)劃部、科技部、紀(jì)委辦公室、黨委工作部、黨委巡察辦、工會辦公室主要負(fù)責(zé)同志為成員。
三、主要任務(wù)。
全面對照習(xí)近平總書記全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話精神，堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，重點(diǎn)把握習(xí)近平總書記關(guān)于“一個總體目標(biāo)”“兩個一以貫之”“三個有利于”“四個堅(jiān)持”等一系列重要論述，重點(diǎn)從七個方面對標(biāo)檢視。
重點(diǎn)看企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相互融合相互促進(jìn)的情況，看黨的領(lǐng)導(dǎo)是否融入企業(yè)改革發(fā)展全過程、黨的組織是否內(nèi)嵌到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各方面。（責(zé)任部門：黨委工作部、黨委辦公室）。
重點(diǎn)看深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，提升企業(yè)經(jīng)營效率、服務(wù)質(zhì)量、競爭實(shí)力等方面的成效和差距。（責(zé)任部門：規(guī)劃部、科技部）。
重點(diǎn)看對改革發(fā)展新形勢下加強(qiáng)黨建工作的新情況是否及時(shí)研究，提出針對性有效措施；
重點(diǎn)看加強(qiáng)國企黨建的部署要求是否覆蓋各層級，是否存在貫徹落實(shí)“疲勞癥”和黨建業(yè)務(wù)“兩張皮”等問題。（責(zé)任部門：黨委工作部）。
重點(diǎn)看是否對照《中共中央辦公廳印發(fā)；
關(guān)于中央企業(yè)在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)的意見；
的通知》《中共中央組織部國資委黨委關(guān)于印發(fā)；
中央企業(yè)黨委（黨組）前置研究討論企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)清單示范文本（試行）；
的通知》，健全完善權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機(jī)制；
重點(diǎn)看全心全意依靠工人階級方針是否有效落實(shí)，以職工代表大會為基本形式的民主管理制度是否健全，廠務(wù)公開、業(yè)務(wù)公開要求落實(shí)得怎么樣。（責(zé)任部門：黨委辦公室、工會辦公室）。
重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍是否管好，對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督是否到位。（責(zé)任部門：黨委組織部）。
混合所有制企業(yè)黨組織是否有效發(fā)揮作用，境外單位黨建工作是否有力有效；
重點(diǎn)看基層黨建制度是否健全，重要黨內(nèi)法規(guī)制度是否嚴(yán)格落實(shí)；
思想政治工作是否有形有效，主題宣傳和典型選樹是否有力；
重點(diǎn)看黨委（黨組）每年是否專題研究統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作，國資委黨委關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)黨建帶團(tuán)建工作意見等要求是否落實(shí)。（責(zé)任部門：黨委工作部）。
重點(diǎn)看全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸情況，不敢腐不能腐不想腐是否一體推進(jìn)，“四風(fēng)”問題是否有效糾治，巡視利劍作用是否有效發(fā)揮。（責(zé)任部門：紀(jì)委辦公室、黨委巡察辦、黨委工作部）。
四、時(shí)間安排。
（一）動員部署、對標(biāo)自查（×月上旬至中旬）。
1.及時(shí)動員部署（×月9日前）。根據(jù)部署要求，制定發(fā)布公司實(shí)施方案，組織一次理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，重溫習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述，研究討論落實(shí)舉措。
2.開展對標(biāo)自查（×月20日前）。各所屬企業(yè)系統(tǒng)總結(jié)公司加強(qiáng)黨的建設(shè)優(yōu)良傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)做法，全面梳理重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況。總部相關(guān)職能部門按照職責(zé)分工，對標(biāo)梳理本條線重點(diǎn)工作落實(shí)情況，全面摸清底數(shù)，查找薄弱環(huán)節(jié)，對需要解決的重點(diǎn)問題研究提出針對性建議措施。
（二）集中督導(dǎo)、推動落實(shí)（×月中旬-×月底）。
3.開展集中督導(dǎo)?！盎仡^看”工作不專設(shè)督導(dǎo)組，集中督導(dǎo)工作由公司黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)組負(fù)責(zé)。統(tǒng)籌做好黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)和“回頭看”集中督導(dǎo)，把“回頭看”督導(dǎo)作為黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)的重要內(nèi)容，跟進(jìn)企業(yè)落實(shí)進(jìn)展，發(fā)現(xiàn)和解決存在問題?！猎?1日前各指導(dǎo)組將督導(dǎo)情況報(bào)黨委工作部。
（三）全面梳理、形成報(bào)告（9月上旬）。
在各企業(yè)自查基礎(chǔ)上，各責(zé)任部門結(jié)合巡視巡察、黨建責(zé)任制考核、民主生活會對照檢查等情況，對所負(fù)責(zé)領(lǐng)域貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記全國國企黨建會重要講話精神的成效經(jīng)驗(yàn)、短板問題、改進(jìn)措施整體畫像，分別形成七個對標(biāo)檢視報(bào)告，×月20日前報(bào)公司黨委工作部，黨委工作部匯總形成公司“回頭看”報(bào)告，提交黨委審議，×月25日前報(bào)集團(tuán)公司黨群工作部。
（四）總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、持續(xù)改進(jìn)（12月底前）。
5.積極參加相關(guān)活動。參加國資委召開的習(xí)近平總書記全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話發(fā)表5周年學(xué)習(xí)座談會和中央企業(yè)黨的建設(shè)成就巡禮展。系統(tǒng)總結(jié)抓黨建強(qiáng)黨建有效經(jīng)驗(yàn)，形成一批成果，研究提出進(jìn)一步深化提升的思路舉措。（10月初）。
6.統(tǒng)籌抓好整改提升（12月底前）。根據(jù)自查情況抓好整改提升，能夠立即改的年底前見成效，需要持續(xù)改的統(tǒng)籌謀劃、分步實(shí)施。注重把“及時(shí)改”與“長久立”結(jié)合起來，與中央企業(yè)黨建創(chuàng)新拓展年專項(xiàng)行動、黨史學(xué)習(xí)教育“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動統(tǒng)籌起來，切實(shí)解決一批問題、堵塞一批漏洞，讓干部職工看到“回頭看”帶來的新變化新成效。
五、有關(guān)要求。
一是提高政治站位。要深刻認(rèn)識開展“回頭看”是推動公司持續(xù)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記全國國企黨建會重要講話精神的重要舉措，是對公司踐行“兩個維護(hù)”，落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示和黨中央重大決策部署的重要檢驗(yàn)，是在重組整合階段推動公司黨建工作質(zhì)量提升的重要契機(jī)。各級黨組織要切實(shí)履行主體責(zé)任，一把手靠前指揮，專職副書記具體負(fù)責(zé)?！盎仡^看”工作由公司黨委工作部牽頭抓總，相關(guān)部門配合協(xié)助，按照方案要求，抓好推進(jìn)落實(shí)。
二是堅(jiān)持務(wù)實(shí)高效作風(fēng)。要把反對形式主義、為基層減負(fù)貫穿開展“回頭看”工作全過程，不簡單以開會發(fā)文、臺賬記錄作為評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，既要防止“空對空、走過場”，也要防止層層加碼。
三是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。要加強(qiáng)正面宣傳和輿論引導(dǎo)，及時(shí)反映開展“回頭看”的好做法好成果，相關(guān)單位積極配合為公司參加中央企業(yè)黨的建設(shè)成就巡禮展提供高質(zhì)量素材，全面展示公司5年來抓黨建促發(fā)展的好經(jīng)驗(yàn)好成效，積極營造比學(xué)趕超的良好氛圍。
落實(shí)工作會議精神方案篇二
全國公安工作會議召開以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在全國公安工作會議上的重要講話精神。通過學(xué)習(xí)，我進(jìn)一步加深了認(rèn)識，統(tǒng)一了思想。下面，我將自己的認(rèn)識與體會，匯報(bào)如下。
在全國公安工作會議上，習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，要從政治上建設(shè)和掌握公安機(jī)關(guān)，引導(dǎo)全警增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。安機(jī)關(guān)必須牢記習(xí)近平總書記重要講話精神，堅(jiān)定正確政治方向，毫不動搖堅(jiān)持黨對公安工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)，確保黨的路線方針政策和各項(xiàng)重大決策部署得到不折不扣貫徹落實(shí)。
對黨忠誠是公安隊(duì)伍的政治靈魂，是做好公安工作的力量源泉，我們要教育廣大公安民警牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，筑牢信仰之基，把穩(wěn)思想之舵，始終以黨的旗幟為旗幟，以黨的方向?yàn)榉较颍渣h的意志為意志，唯有如此，才能履行好黨和人民賦予的新時(shí)代職責(zé)使命。
閃耀警徽，忠誠鑄就?！肮残拯h”必須貫徹到政治、思想、組織各個方面，必須落實(shí)到?jīng)Q策、執(zhí)行、監(jiān)督各個環(huán)節(jié)，做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)，黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行，黨中央禁止的堅(jiān)決不做。
今年是新中國成立70周年大慶安保的攻堅(jiān)期、公安改革的關(guān)鍵期。中華民族迎來了從站起來、富起來到強(qiáng)起來的偉大飛躍。我們雖已走過千山萬水，但仍需跋山涉水，擺在全黨全國各族人民面前的任務(wù)更艱巨、挑戰(zhàn)更嚴(yán)峻。在此船到中流浪更急、人到半山路更陡之時(shí)，尤需全國人民團(tuán)結(jié)一心、攻堅(jiān)克難、闖關(guān)奪隘。面對復(fù)雜嚴(yán)峻的國際形勢和艱巨繁重的國內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)，公安機(jī)關(guān)要勇于擔(dān)當(dāng)作為、銳意改革創(chuàng)新、錘煉過硬本領(lǐng)，堅(jiān)決捍衛(wèi)政治安全、維護(hù)社會安定、保障人民安寧，才能為新時(shí)代新征程創(chuàng)造良好的安全穩(wěn)定環(huán)境。
為實(shí)現(xiàn)偉大夢想創(chuàng)造安全穩(wěn)定環(huán)境，就要堅(jiān)定不移走改革強(qiáng)警之路。把新時(shí)代公安改革向縱深推進(jìn)，必須更好掌握運(yùn)用科技手段，推出更多更高質(zhì)量的服務(wù)舉措，讓人民群眾有更多更直接更實(shí)在的獲得感。當(dāng)前，鐵路公安迎來千載難逢的發(fā)展機(jī)遇，我們理當(dāng)有“舍我其誰”的氣魄和膽識，爭做事業(yè)擔(dān)當(dāng)者。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，要果敢善決，勇當(dāng)發(fā)展先鋒。善于抓發(fā)展中的重大問題、關(guān)鍵問題和苗頭性問題，善于在緊要關(guān)頭拿主意，勇于在問題面前做決斷，敢于在阻力面前出重拳。循序漸進(jìn)把握發(fā)展改革節(jié)奏，從易到難，以清晰的思路、飽滿的的熱情、科學(xué)的方法全力推進(jìn)公安事業(yè)向前發(fā)展。
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，從嚴(yán)治警一刻都不能放松。要堅(jiān)持政治建警、全面從嚴(yán)治警，著力鍛造一支有鐵一般的理想信念、鐵一般的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、鐵一般的過硬本領(lǐng)、鐵一般的紀(jì)律作風(fēng)的公安鐵軍。要按照對黨忠誠、服務(wù)人民、執(zhí)法公正、紀(jì)律嚴(yán)明的總要求，鍛造一支讓黨中央放心、人民群眾滿意的高素質(zhì)過硬公安隊(duì)伍。
在今后的工作中，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神，堅(jiān)持從嚴(yán)治警、從優(yōu)待警，堅(jiān)持嚴(yán)在平時(shí)、管在日常，使學(xué)管大隊(duì)民警真正養(yǎng)成知敬畏、存戒懼、守底線的高度自覺。特別是在強(qiáng)局建設(shè)的偉大征程中，領(lǐng)導(dǎo)干部要起到帶頭示范作用，增強(qiáng)教學(xué)管理本領(lǐng)，筑牢從嚴(yán)治警思想，錘煉過硬民警隊(duì)伍，不斷提升公安機(jī)關(guān)依法履職能力，切實(shí)履行好黨和人民賦予的新時(shí)代職責(zé)使命，為建設(shè)全路一流訓(xùn)練支隊(duì)貢獻(xiàn)力量。為確保強(qiáng)局“二三”建設(shè)圓滿收官，確保各項(xiàng)公安改革舉措順利實(shí)施，確保新中國成立70周年安保任務(wù)圓滿完成，提供強(qiáng)大的內(nèi)生動力和堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障。
時(shí)代催人奮進(jìn)，使命激蕩人心。一代人有一代人的長征，一代人有一代人的擔(dān)當(dāng)。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神，奮進(jìn)新時(shí)代、開啟新征程，以堅(jiān)如磐石的信心、只爭朝夕的勁頭、堅(jiān)忍不拔的毅力，不斷開創(chuàng)公安工作新局面。履行好黨和人民賦予的新時(shí)代職責(zé)使命，我們就一定能推動中國號巨輪劈波斬浪、行穩(wěn)致遠(yuǎn)，把民族復(fù)興的偉大事業(yè)推向前進(jìn)，“平安中國”這張國家名片必將更加暖心、更加亮麗。
落實(shí)工作會議精神方案篇三
今年4月，中組部召開深化干部人事制度改革工作會議之后，我們國家稅務(wù)總局迅速行動起來，總局黨組對總局機(jī)關(guān)及國家稅務(wù)局系統(tǒng)貫徹落實(shí)中共中央辦公廳下發(fā)的《公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》等五個法規(guī)性文件和中紀(jì)委、中組部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職進(jìn)行清理的通知》進(jìn)行了部署。全國稅務(wù)系統(tǒng)各級組織人事部門及時(shí)組織了對“5+1”文件精神的學(xué)習(xí)貫徹，經(jīng)過近半年來的實(shí)踐，已經(jīng)取得了初步成效。
中央六個文件出臺后，我們按照中央要求，堅(jiān)持以“三個代表”重要思想和十六大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央政治局會議精神和中組部深化干部人事制度改革工作會議精神，對中央出臺的“5+1”文件，采取抓學(xué)習(xí)、抓宣傳、抓落實(shí)，確保六個文件在全國稅務(wù)系統(tǒng)得到全面完整的貫徹落實(shí)。
后召開了人事工作會議，以會代訓(xùn)，傳達(dá)貫徹中組部和國家稅務(wù)總局深化干部人事制度改革工作會議的精神，江西、湖北、甘肅等省的部分地方，還聘請當(dāng)?shù)亟M織部門的專家作“5+1”文件學(xué)習(xí)的專題講座，對有關(guān)條款現(xiàn)場釋疑解惑。三是抓好全體稅務(wù)干部的學(xué)習(xí)。在“5+1”文件公開報(bào)道后，我們進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)宣傳的力度，適時(shí)把學(xué)習(xí)宣傳的對象輻射到全體稅務(wù)干部，根據(jù)各地學(xué)習(xí)的情景，擴(kuò)大學(xué)習(xí)面，有步驟、分層次地在廣大稅務(wù)干部群眾中組織傳達(dá)學(xué)習(xí)，各地經(jīng)過召開“5+1”文件宣講報(bào)告會、發(fā)放“5+1”文件匯編手冊等形式，使廣大干部群眾初步了解中央深化干部人事制度改革的主要精神，了解干部人事制度改革的一系列方針政策，最大限度地調(diào)動廣大干部群眾參與干部人事制度改革的進(jìn)取性。
（二）抓宣傳，統(tǒng)一思想，營造氛圍。為使“5+1”文件在全國稅務(wù)系統(tǒng)深入人心，我們至上而下，加大了宣傳力度，廣泛運(yùn)用召開專題會議進(jìn)行宣傳、在稅務(wù)報(bào)刊雜志開辟宣傳專欄、在稅務(wù)系統(tǒng)各級局域網(wǎng)開辟相關(guān)網(wǎng)站宣傳等多種途徑，重點(diǎn)圍繞兩個方面，力求將文件精神傳到達(dá)稅務(wù)系統(tǒng)的各個基層單位：一是宣傳文件出臺的重大意義。讓廣大干部群眾深刻認(rèn)識到這批改革措施的出臺充分體現(xiàn)了黨中央對干部人事制度改革的高度重視，標(biāo)志著我們黨的干部人事工作水平有了新的提高，有利于營造加快干部人事制度改革的良好社會氛圍。從而使全系統(tǒng)干部群眾更進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，認(rèn)清形勢。二是宣傳文件涉及的主要資料?！?+1”文件資料豐富，涉及面廣，為便于廣大干部群眾掌握其基本精神，我們結(jié)合稅務(wù)系統(tǒng)的實(shí)際，有所側(cè)重地對文件精神進(jìn)行宣傳。經(jīng)過宣傳《公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》、《黨政機(jī)關(guān)競爭上崗工作暫行規(guī)定》，讓大家明白公開選拔、競爭上崗的規(guī)定程序；經(jīng)過宣傳《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部辭職暫行規(guī)定》，讓大家更加清楚干部能上能下、能進(jìn)能出的機(jī)制業(yè)已構(gòu)成，從而引導(dǎo)大家把握其精神實(shí)質(zhì)，正確行使知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。山東、安徽、陜西等省國稅局還專門編發(fā)了“5+1”文件的專題宣傳簡報(bào)，及時(shí)反映各地宣傳貫徹文件精神的動態(tài)情景。
（三）抓落實(shí)，完善制度，推進(jìn)改革。中央集中出臺組織人事方面的法規(guī)性文件，為從整體上不斷推進(jìn)干部人事制度改革供給了新的契機(jī)。我們借此東風(fēng)，乘勢而上，進(jìn)一步完善制度，健全機(jī)制，推進(jìn)實(shí)踐，從四個方面的結(jié)合入手，全面推進(jìn)全國稅務(wù)系統(tǒng)的干部人事制度改革。一是把貫徹落實(shí)文件精神與貫徹綱要和條例相結(jié)合。我們堅(jiān)持把中央“5+1”文件和《深化干部人事制度改革綱要》、《干部任用條例》等三者融合到一齊進(jìn)行貫徹落實(shí)，充分發(fā)揮過去貫徹落實(shí)《綱要》和《條例》的成功經(jīng)驗(yàn)，在具體干部工作實(shí)踐中落實(shí)文件精神?？偩贮h組對國稅系統(tǒng)空缺的47個副廳級職位在全國范圍內(nèi)進(jìn)行公開選拔，全國國稅系統(tǒng)有292名處級干部參加了筆試，220名同志參與面試演講答辯，98名同志進(jìn)入組織考察程序，最終從全國國稅系統(tǒng)292名處級干部中遴選出47名副廳級干部。競爭上崗的47名廳級干部，平均年齡43、3歲，研究生以上學(xué)歷到達(dá)84、8%，有12名同志跨省份異地任職。各省市國稅局也紛紛結(jié)合本地實(shí)際，在稅務(wù)系統(tǒng)競爭上崗、輪崗交流上抓落實(shí)、求突破，按照“5+1”文件中對公開選拔、競爭上崗規(guī)定的程序、條件、要求和紀(jì)律，抓好各級稅務(wù)局的處、科級干部的選拔工作，推進(jìn)系統(tǒng)干部任用工作的規(guī)范化、民主化、科學(xué)化進(jìn)程。
二是把貫徹落實(shí)文件精神與修訂完善現(xiàn)行制度相結(jié)合。過去，各地國稅系統(tǒng)在推行公開選拔、競爭上崗、輪崗交流、辭職辭退等方面都做了很多而有益的嘗試，構(gòu)成了一些制度規(guī)定。我們把修訂完善這些制度規(guī)定作為貫徹落實(shí)“5+1”文件的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓，總局人事司在國家稅務(wù)局系統(tǒng)深化干部人事制度改革工作座談會上，向會議提交了《國家稅務(wù)局系統(tǒng)廳（局）級領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避和公務(wù)回避暫行辦法》、《國家稅務(wù)局系統(tǒng)廳（局）級領(lǐng)導(dǎo)干部辭職暫行規(guī)定》等五個討論文件，由會議代表在認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會“5+1”文件精神的基礎(chǔ)上，集中對這些制度規(guī)定進(jìn)行修訂完善。各地國稅系統(tǒng)也按照“5+1”文件精神，對本單位的干部人事制度改革進(jìn)行了認(rèn)真梳理總結(jié)，對涉及干部人事制度改革的政策性、規(guī)范性文件進(jìn)行了重新審查、修訂和完善。三是把貫徹落實(shí)文件精神與抓好清理檢查相結(jié)合。我們把對總局機(jī)關(guān)和國家稅務(wù)局系統(tǒng)干部在企業(yè)兼職的清理及領(lǐng)導(dǎo)干部辭職從事經(jīng)營活動的檢查作為貫徹落實(shí)“5+1”文件的一個重要抓手?？偩贮h組根據(jù)中組發(fā)[2004]2號文件的精神，于今年5月下發(fā)了《關(guān)于對國家稅務(wù)局系統(tǒng)干部在企業(yè)兼職進(jìn)行清理的通知》（國稅黨字[2004]62號），對總局機(jī)關(guān)機(jī)關(guān)91名司級干部、393名處級干部和全國國家稅務(wù)局系統(tǒng)的科以上干部進(jìn)行了全面清理，共清理出在企業(yè)兼職的廳局級干部1名、處級干部11名，科級干部18名。
目前，29名在企業(yè)兼職的干部全部辭去了企業(yè)兼職，另外1名處級干部免去了行政職務(wù)。四是把貫徹落實(shí)文件精神與選拔廳局級后備干部相結(jié)合。我們注重把“5+1”文件落實(shí)在實(shí)際工作實(shí)踐中，落實(shí)在我們手頭正在做的事情上。在今年5月份開始的全國國家稅務(wù)局系統(tǒng)廳局級后備干部的選拔工作中，嚴(yán)格執(zhí)行《公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》，把民主推薦和考試作為后備干部選拔程序必須履行的兩個基礎(chǔ)性環(huán)節(jié)，在總局、省局兩級黨組確定后備干部人選時(shí)，都實(shí)行票決制，進(jìn)行無記名投票。這些措施有效地保證了后備干部選拔工作的準(zhǔn)確性，也促進(jìn)了“5+1”文件的全面貫徹落實(shí)。
實(shí)踐證明，“5+1”文件的頒布出臺，順乎民意，不一樣凡響，十分重要而及時(shí)。它對于進(jìn)一步拓寬選人視野，引進(jìn)競爭機(jī)制，調(diào)動各方面的進(jìn)取性，促使優(yōu)秀人才脫穎而出；對于進(jìn)一步加強(qiáng)干部的監(jiān)督管理，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)人才的正常流動，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下、能進(jìn)能出；對于擴(kuò)大黨員和群眾對干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，防止用人上的不正之風(fēng)；對于營造良好氣氛，構(gòu)成規(guī)模效應(yīng)，從整體上推進(jìn)干部人事制度改革等都具有很大的促進(jìn)作用。
（一）構(gòu)成了推進(jìn)干部人事制度改革的共識。各級國稅局黨組經(jīng)過對“5+1”文件和中組部深化干部人事制度改革工作會議精神的學(xué)習(xí)，深刻體會到黨中央大力深化干部人事制度改革，推進(jìn)社會主義民主政治建設(shè)的決心，更加堅(jiān)定了推進(jìn)本單位干部人事制度改革進(jìn)程，全面實(shí)施公開選拔、競爭上崗的信心和決心。過去，少數(shù)地區(qū)國稅部門在干部人事制度改革方面求穩(wěn)怕亂，在干部選用、干部管理上墨守成規(guī)，裹足不前?！?+1”文件的頒布實(shí)施，打消了這些地區(qū)對公開選拔、競爭上崗工作等待觀望的思想，使他們迅速加入到推進(jìn)改革的行列中來，系統(tǒng)上下構(gòu)成了改革求發(fā)展、競爭識英才的共識。
（二）營造了投身干部人事制度改革的氛圍。“5+1”文件的深入貫徹落實(shí)，使廣大干部群眾看到了解決干部能上能下和能進(jìn)能出、擴(kuò)大黨內(nèi)民主、加強(qiáng)干部監(jiān)督等問題的勝利曙光，感受到中央從根本上保證了干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t的堅(jiān)決態(tài)度，從而構(gòu)成了正確的`用人導(dǎo)向，廣大干部群眾對干部人事制度改革公正、公開、公平的信任度增強(qiáng)了。從國稅系統(tǒng)貫徹落實(shí)的情景看，各地國稅干部職工全心相信改革、進(jìn)取參與改革、涌躍投身改革的熱情高漲，國家稅務(wù)局系統(tǒng)的干部人事制度改革已經(jīng)逐步構(gòu)成規(guī)模效應(yīng)，營造出良好的社會氛圍。
（三）優(yōu)化了干部選拔任用管理的工作機(jī)制。近幾年來，國家稅務(wù)局系統(tǒng)在干部選拔任用管理等諸方面都作了很多的探索創(chuàng)新，積累了很多經(jīng)驗(yàn)，但在改革中也伴生出不少問題和矛盾，如各地制度規(guī)定不一致、在干部選用程序方面不規(guī)范、筆試面試考察的人員比例不科學(xué)等等，中央“5+1”文件的頒布，對各地制定的相關(guān)制度創(chuàng)新進(jìn)行了統(tǒng)一和規(guī)范，全面推進(jìn)了國稅系統(tǒng)干部人事工作的科學(xué)化、民主化和制度化，尤其是公開選拔、競爭上崗和輪崗交流等制度辦法更加健全和完善，實(shí)現(xiàn)了用科學(xué)的制度、民主的方法、良好的作風(fēng)、嚴(yán)格的紀(jì)律，把人選準(zhǔn)用好，從整體上優(yōu)化了干部選用機(jī)制。
干部人事制度改革作為政治體制改革的重要組成部分，是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，具有復(fù)雜性和艱巨性，并且事關(guān)群眾的切身利益，處于改革的敏感部位。在貫徹“5+1”文件、整體推進(jìn)干部人事制度改革的工作實(shí)踐中，我們也遇到了不少亟待研究的問題和矛盾，主要有以下幾個方面：一是公開選拔、競爭上崗中，筆試面試試卷的命題有待進(jìn)一步規(guī)范、工作效率有待進(jìn)一步提高、工作成本有待進(jìn)一步降低；二是要研究解決“考試型”干部和“實(shí)干型”干部在公開選拔、競爭上崗中出現(xiàn)的情景和問題；三是公開選拔、競爭上崗與后備干部管理之間存在如何加強(qiáng)銜接的問題；四是領(lǐng)導(dǎo)干部辭職后相關(guān)政治經(jīng)濟(jì)待遇不明確，實(shí)際工作中不好掌握；五是對干部停薪留職、帶薪留職經(jīng)商辦企業(yè)等問題缺乏政策規(guī)定等等。
為了切實(shí)抓好國家稅務(wù)局系統(tǒng)的干部人事制度改革，全面貫徹黨的十六大精神，在今后一個時(shí)期，我們將以貫徹落實(shí)“5+1”文件精神為主線，加大干部人事制度調(diào)查研究的力度，加快干部人事管理的制度體系建設(shè)，加強(qiáng)對系統(tǒng)干部人事制度改革的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面推動系統(tǒng)干部人事制度改革的不斷深化。
（一）深入調(diào)查研究，不斷探索和總結(jié)干部人事工作的內(nèi)在規(guī)律。對全國稅務(wù)系統(tǒng)的干部人事制度改革和干部管理情景進(jìn)行廣泛深入的調(diào)查研究，全面掌握全國稅務(wù)系統(tǒng)干部隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀、思想情景和干部人事制度改革的情景，為總局黨組在干部人事制度改革方面的決策供給有關(guān)依據(jù)、意見和提議。在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，以科學(xué)的精神，探索干部人事工作的客觀規(guī)律，異常是各級領(lǐng)導(dǎo)人才成長的規(guī)律，做到全面準(zhǔn)確地考察、客觀公正地評價(jià)、有針對性地培養(yǎng)、人盡其才地使用、持續(xù)有效地激勵和嚴(yán)格及時(shí)地監(jiān)督干部，真正把那些德才兼?zhèn)?、?shí)績突出和群眾公認(rèn)的干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。
（二）結(jié)合稅務(wù)實(shí)際，著手建立稅務(wù)系統(tǒng)干部人事管理制度體系。正確處理堅(jiān)持黨管干部原則、擴(kuò)大民主和依法辦事三者之間的關(guān)系，將三者有機(jī)結(jié)合起來，以科學(xué)化、民主化、制度化為目標(biāo)，進(jìn)一步解放思想，破除影響改革的各種思想障礙和體制障礙，為從整體上不斷推進(jìn)干部人事制度改革奠定良好的思想基礎(chǔ)和體制環(huán)境，堅(jiān)持自上而下的推動和自下而上的探索相結(jié)合，尊重群眾的首創(chuàng)精神，鼓勵和支持各地進(jìn)取探索，大膽創(chuàng)新，不斷豐富和完善“5+1”文件的資料，進(jìn)一步提高其科學(xué)性，使干部人事制度改革健康有序地推進(jìn)?？偩秩耸滤緦⑦m時(shí)組織人力，結(jié)合稅務(wù)部門的實(shí)際，對干部人事制度進(jìn)行再次全面修訂和增補(bǔ)，構(gòu)成一整套切合稅務(wù)系統(tǒng)實(shí)際、操作性強(qiáng)的制度體系，切實(shí)創(chuàng)造良好的用人機(jī)制和環(huán)境，全面提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部的整體執(zhí)政本事和領(lǐng)導(dǎo)水平。
（三）切實(shí)加強(qiáng)指導(dǎo)，統(tǒng)籌抓好稅務(wù)系統(tǒng)干部人事制度改革工作。深化干部人事制度改革，是一場廣泛而深刻的革命，必須自上而下加強(qiáng)對這項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和工作指導(dǎo)。國家稅務(wù)總局從2001年開始就加大了領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔、競爭上崗的力度，決定在國稅系統(tǒng)除少數(shù)職位外，全面推行處、科級領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔、競爭上崗。但各地國稅部門在推行公開選拔、競爭上崗工作過程中進(jìn)展程度不夠平衡，有的地方在進(jìn)行公開選拔、競爭上崗工作過程中還存在程序不夠嚴(yán)格、工作不夠透明的問題等等。總局人事司將在今年年底組織對各省國稅局貫徹執(zhí)行《干部任用工作條例》、“5+1”文件的情景進(jìn)行全面檢查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)問題、完善措施、加強(qiáng)督導(dǎo)、狠抓落實(shí)。同時(shí)，根據(jù)各地國稅部門的實(shí)際情景，統(tǒng)籌兼顧，分類指導(dǎo)。對改革中亟待解決的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，組織力量，抓好試點(diǎn)，潛心研究，力求突破。
落實(shí)工作會議精神方案篇四
xx大以來，我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入了新的歷史階段，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、資源開發(fā)、環(huán)境保護(hù)等許多領(lǐng)域遇到了一系列全新的問題，而這些矛盾尚無成熟的經(jīng)驗(yàn)和模式可供借鑒。以下是小編為您帶來的落實(shí)經(jīng)濟(jì)工作會精神會議簡報(bào)，歡迎閱讀!
4月29日上午，**鎮(zhèn)召開黨委擴(kuò)大會議貫徹落實(shí)縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議精神。會議由鎮(zhèn)黨委副書記宋恩全同志主持，會議傳達(dá)了縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議的重要精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了、孫縣長在全縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議上重要講話。
會上，鎮(zhèn)黨委副書記胡繼廣同志傳達(dá)了縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議精神。
會議認(rèn)為：、孫縣長在全縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議對我縣第一季度大項(xiàng)目建設(shè)、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、招商引資、財(cái)稅工作情況進(jìn)行了深刻總結(jié)，并對下一步經(jīng)濟(jì)工作安排部署，確定了工作重點(diǎn)和方向，提出了明確要求。我鎮(zhèn)要進(jìn)一步解放思想，調(diào)整思路，自我加壓，再鼓干勁，按照縣委、縣政府確定的目標(biāo)要求，認(rèn)清差距，找準(zhǔn)癥結(jié)，按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成各季度的任務(wù)目標(biāo)。
結(jié)合**鎮(zhèn)實(shí)際，鎮(zhèn)黨委副書記宋恩全同志提出了貫徹落實(shí)好全縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議精神的具體要求：
一要深刻領(lǐng)會，確保將全縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議精神領(lǐng)會到位。進(jìn)一步統(tǒng)一全鎮(zhèn)黨員干部思想認(rèn)識，在縣第十三次黨員代表大會精神引領(lǐng)下加速我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。
二要狠抓落實(shí)，全面完成年初縣下達(dá)給我鎮(zhèn)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。
今年鎮(zhèn)綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力排名由全市82名要確保趕超河鎮(zhèn)(77名)，力爭趕超10個位次(馬集鄉(xiāng))，要以貫徹全縣第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會議精神為契機(jī)，按照鎮(zhèn)黨員代表大會提出的“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)、特色農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)、生態(tài)文明村鎮(zhèn)”目標(biāo)，在以下幾個方面抓好貫徹落實(shí)：
二是積極與**市退城進(jìn)園企業(yè)對接，與世界500強(qiáng)、國內(nèi)500強(qiáng)、行業(yè)100強(qiáng)對接，爭取更多的項(xiàng)目落戶我鎮(zhèn);三是進(jìn)一步完善招商服務(wù)體系，強(qiáng)化項(xiàng)目服務(wù)，成立大項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)組，全力突破大項(xiàng)目，今年要完成過億元大項(xiàng)目1個，完成國內(nèi)招商引資1.5億元以上，引進(jìn)外資150萬美元以上，對大項(xiàng)目進(jìn)行全程跟蹤服務(wù)，確保大項(xiàng)目順利落地投產(chǎn)達(dá)產(chǎn);四是深入開展“訪百企、解難題、促發(fā)展、環(huán)境優(yōu)”活動，幫助現(xiàn)有企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的困難和問題。
以開展“財(cái)源建設(shè)年”活動和推進(jìn)社會綜合治稅為突破口，不斷加大稅收征收力度，增強(qiáng)財(cái)政保障能力，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，提高財(cái)政資金使用效益，確保圓滿完成全年收支任務(wù)，力爭鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)實(shí)力在全市排名前進(jìn)10個位次，促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。
已入住的社區(qū)重點(diǎn)抓好服務(wù)管理，進(jìn)一步完善社區(qū)道路、綠化、亮化、污水處理、安全監(jiān)控等配套基礎(chǔ)設(shè)施，加強(qiáng)物業(yè)管理，提升服務(wù)水平，讓居民住的舒心安心放心;發(fā)展社區(qū)產(chǎn)業(yè)，完善土地流轉(zhuǎn)，發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，為社區(qū)居民多提供就業(yè)機(jī)會，增加社區(qū)居民收入。
加大生態(tài)文明村鎮(zhèn)建設(shè)力度，加大鎮(zhèn)駐地、蒙館線、各村街的環(huán)境綜合整治力度，成立行政執(zhí)法中隊(duì)，完善鎮(zhèn)村環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍和環(huán)衛(wèi)設(shè)施建設(shè)，力爭年底有10個村達(dá)到市級生態(tài)文明村標(biāo)準(zhǔn);加大公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，實(shí)施鎮(zhèn)村主要道路整修改造提升工程，今年，完成尹村—梁莊段道路修建改造和3個村村村通油路建設(shè)。
進(jìn)一步加大教育投入，實(shí)施學(xué)校達(dá)標(biāo)創(chuàng)規(guī)工程，年內(nèi)完成鎮(zhèn)中心幼兒園建設(shè)和4處農(nóng)村少年宮建設(shè)。實(shí)施鎮(zhèn)衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)化、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站示范化創(chuàng)建，健全覆蓋鎮(zhèn)村的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系;擴(kuò)大新農(nóng)保覆蓋范圍，在村級建立服務(wù)代辦點(diǎn);提高低保標(biāo)準(zhǔn)，大力發(fā)展慈善事業(yè);創(chuàng)建省一級敬老院，提高農(nóng)村五保戶集中供養(yǎng)率。
深入推進(jìn)“平安”建設(shè)，抓好社會管理、信訪穩(wěn)定、安全生產(chǎn)工作，健全矛盾排查調(diào)處機(jī)制和治安防范網(wǎng)絡(luò)。健全完善民生服務(wù)機(jī)制，實(shí)施“民生服務(wù)員”制度，從民情咨詢、工作貫徹、信訪調(diào)處、民生事項(xiàng)代辦等方面，切實(shí)解決村級和群眾的實(shí)際困難和問題，形成全鎮(zhèn)上下抓好民生保穩(wěn)定，抓好穩(wěn)定促民生的良好氛圍。
落實(shí)工作會議精神方案篇五
(一)動員部署、對標(biāo)自查(x月上旬至中旬)
及時(shí)動員部署(x月x日前)。根據(jù)部署要求，制定發(fā)布公司實(shí)施方案，組織一次理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，重溫習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述，研究討論落實(shí)舉措。
開展對標(biāo)自查(x月xx日前)。各所屬企業(yè)系統(tǒng)總結(jié)公司加強(qiáng)黨的建設(shè)優(yōu)良傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)做法，全面梳理重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況。總部相關(guān)職能部門按照職責(zé)分工，對標(biāo)梳理本條線重點(diǎn)工作落實(shí)情況，全面摸清底數(shù)，查找薄弱環(huán)節(jié)，對需要解決的重點(diǎn)問題研究提出針對性建議措施。
(二)集中督導(dǎo)、推動落實(shí)(x月中旬-x月底)
開展集中督導(dǎo)。“回頭看”工作不專設(shè)督導(dǎo)組，集中督導(dǎo)工作由公司黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)組負(fù)責(zé)。統(tǒng)籌做好黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)和“回頭看”集中督導(dǎo)，把“回頭看”督導(dǎo)作為黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)的重要內(nèi)容，跟進(jìn)企業(yè)落實(shí)進(jìn)展，發(fā)現(xiàn)和解決存在問題。x月xx日前各指導(dǎo)組將督導(dǎo)情況報(bào)黨委工作部。
(三)全面梳理、形成報(bào)告(x月上旬)
形成“回頭看”報(bào)告。各企業(yè)按要求開展自查，于x月xx日前將自查報(bào)告報(bào)公司黨委工作部;在各企業(yè)自查基礎(chǔ)上，各責(zé)任部門結(jié)合巡視巡察、黨建責(zé)任制考核、民主生活會對照檢查等情況，對所負(fù)責(zé)領(lǐng)域貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記全國國企黨建會重要講話精神的成效經(jīng)驗(yàn)、短板問題、改進(jìn)措施整體畫像，分別形成七個對標(biāo)檢視報(bào)告，x月xx日前報(bào)公司黨委工作部，黨委工作部匯總形成公司“回頭看”報(bào)告，提交黨委審議，x月xx日前報(bào)集團(tuán)公司黨群工作部。
(四)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、持續(xù)改進(jìn)(xx月底前)
積極參加相關(guān)活動。參加國資委召開的習(xí)近平總書記全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話發(fā)表x周年學(xué)習(xí)座談會和中央企業(yè)黨的建設(shè)成就巡禮展。系統(tǒng)總結(jié)抓黨建強(qiáng)黨建有效經(jīng)驗(yàn)，形成一批成果，研究提出進(jìn)一步深化提升的思路舉措。(xx月初)。
統(tǒng)籌抓好整改提升(xx月底前)。根據(jù)自查情況抓好整改提升，能夠立即改的年底前見成效，需要持續(xù)改的統(tǒng)籌謀劃、分步實(shí)施。注重把“及時(shí)改”與“長久立”結(jié)合起來，與中央企業(yè)黨建創(chuàng)新拓展年專項(xiàng)行動、黨史學(xué)習(xí)教育“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動統(tǒng)籌起來，切實(shí)解決一批問題、堵塞一批漏洞，讓干部職工看到“回頭看”帶來的新變化新成效。
落實(shí)工作會議精神方案篇六
根據(jù)國資委黨委關(guān)于開展全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神貫徹落實(shí)情況“回頭看”工作部署，按照黨組的統(tǒng)一安排，結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際，為認(rèn)真梳理總結(jié)x年來公司黨的建設(shè)成效經(jīng)驗(yàn)，查找差距不足，推動黨建工作在繼承中發(fā)展、在創(chuàng)新中提質(zhì)。經(jīng)公司黨委研究，決定于xxxx年x月至年底開展集團(tuán)公司貫徹落實(shí)國企黨建會情況“回頭看”工作。工作方案如下：
持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹******全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話精神，認(rèn)真總結(jié)x年來公司加強(qiáng)黨的建設(shè)成效經(jīng)驗(yàn)，對標(biāo)梳理差距不足，研究提出新發(fā)展階段提升黨建工作質(zhì)量的具體措施，充分發(fā)揮黨建工作在推動重組整合、改革轉(zhuǎn)型和科技創(chuàng)新中的重要作用，為建設(shè)世界一流企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。
董事長x任組長，黨委副書記xx和黨委副書記xx任副組長，公司黨委辦公室黨委組織部規(guī)劃部科技部紀(jì)委辦公室黨委工作部黨委巡察辦工會辦公室主要負(fù)責(zé)同志為成員。
全面對照******全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話精神，堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看重點(diǎn)把握******關(guān)于“一個總體目標(biāo)”“兩個一以貫之”“三個有利于”“四個堅(jiān)持”等一系列重要論述，重點(diǎn)從七個方面對標(biāo)檢視。
學(xué)習(xí)教育的核心內(nèi)容；重點(diǎn)看******重要指示批示精神特別是關(guān)于本行業(yè)本企業(yè)重要指示批示精神有沒有學(xué)習(xí)研討、有沒有貫徹措施、有沒有督導(dǎo)推動、有沒有跟蹤問效；重點(diǎn)看黨***決策部署和國家重大戰(zhàn)略是否自覺落實(shí)，企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會責(zé)任以及生態(tài)環(huán)保責(zé)任是否有效履行；重點(diǎn)看企業(yè)。
黨建。
工作與生產(chǎn)經(jīng)營相互融合相互促進(jìn)的情況，看黨的領(lǐng)導(dǎo)是否融入企業(yè)改革發(fā)展全過程、黨的組織是否內(nèi)嵌到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各方面。
重點(diǎn)看圍繞做強(qiáng)做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)、發(fā)揮國有經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略支撐作用、加快建設(shè)世界一流企業(yè)的目標(biāo)使命，保障國家重大戰(zhàn)略落實(shí)、引領(lǐng)科技創(chuàng)新、防范重大風(fēng)險(xiǎn)、增強(qiáng)國家經(jīng)濟(jì)實(shí)力等方面的成效和差距；重點(diǎn)看立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展的成效和差距；重點(diǎn)看深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，提升企業(yè)經(jīng)營效率、服務(wù)質(zhì)量、競爭實(shí)力等方面的成效和差距。
重點(diǎn)看對黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)弱化、淡化、虛化、邊緣化問題是否拿出有效管用的硬措施，是否建立長效機(jī)制；重點(diǎn)看對改革發(fā)展新形勢下加強(qiáng)黨建工作的新情況是否及時(shí)研究，提出針對性有效措施；重點(diǎn)看加強(qiáng)國企黨建的部署要求是否覆蓋各層級，是否存在貫徹落實(shí)“疲勞癥”和黨建業(yè)務(wù)“兩張皮”等問題。
重點(diǎn)看是否全面落實(shí)“兩個一以貫之”要求，推動企業(yè)各層級落實(shí)“黨建入章”“雙向進(jìn)入、交叉任職”“一肩挑”，確保黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化；重點(diǎn)看是否對照《中共***辦公廳印發(fā)關(guān)于***企業(yè)在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)的意見的通知》《中共***組織部國資委黨委關(guān)于印發(fā)***企業(yè)黨委（黨組）前置研究討論企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)清單示范文本（試行）的通知》，健全完善權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機(jī)制；重點(diǎn)看黨委（黨組）前置把關(guān)程序是否規(guī)范，把關(guān)定向職責(zé)是否有效履行，企業(yè)重大決策是否有質(zhì)有效；重點(diǎn)看全心全意依靠工人階級方針是否有效落實(shí)，以職工代表大會為基本形式的民主管理制度是否健全，廠務(wù)公開、業(yè)務(wù)公開要求落實(shí)得怎么樣。
對照國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“xx字”要求，對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍建設(shè)情況進(jìn)行評估，重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍是否建好，是否嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、能力關(guān)、廉潔關(guān)，是否注重培養(yǎng)治企興企、管黨治黨的復(fù)合型干部；重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍是否用好，干部培養(yǎng)使用激勵措施是否有效，外部董事隊(duì)伍建設(shè)和作用發(fā)揮是否有力，是否建立落實(shí)“三個區(qū)分開來”要求的有效措施；重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍是否管好，對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督是否到位。
對標(biāo)******關(guān)于抓好基層黨建基本組織、基本隊(duì)伍、基本制度“三基建設(shè)”等重要指示要求，重點(diǎn)看基層黨組織應(yīng)建盡建、應(yīng)換盡換是否落實(shí)，新興領(lǐng)域、新就業(yè)形態(tài)群體黨的組織和工作是否有效覆蓋；混合所有制企業(yè)黨組織是否有效發(fā)揮作用，境外單位黨建工作是否有力有效；重點(diǎn)看黨組織書記、黨務(wù)工作人員、黨員隊(duì)伍是否配齊建強(qiáng)，黨務(wù)干部培養(yǎng)交流常態(tài)化機(jī)制是否建立，黨組織和黨員作用是否有效發(fā)揮；重點(diǎn)看基層黨建制度是否健全，重要黨內(nèi)法規(guī)制度是否嚴(yán)格落實(shí)；思想政治工作是否有形有效，主題宣傳和典型選樹是否有力；重點(diǎn)看黨委（黨組）每年是否專題研究統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作，國資委黨委關(guān)于加強(qiáng)***企業(yè)黨建帶團(tuán)建工作意見等要求是否落實(shí)。
重點(diǎn)看抓黨建的合力是否形成，黨委（黨組）主體責(zé)任、書記第一責(zé)任、專職副書記直接責(zé)任、其他班子成員“一崗雙責(zé)”是否落實(shí)；重點(diǎn)看黨建責(zé)任閉環(huán)是否構(gòu)建，黨建責(zé)任制考核、黨建工作年度報(bào)告、黨委（黨組）書記黨建工作述職、基層黨組織書記抓黨建述職評議考核制度是否健全落實(shí)；重點(diǎn)看全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸情況，不敢腐不能腐不想腐是否一體推進(jìn)，“四風(fēng)”問題是否有效糾治，巡視利劍作用是否有效發(fā)揮。
中心組學(xué)習(xí)，重溫******關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述，研究討論落實(shí)舉措。
開展對標(biāo)自查（x月xx日前）。各所屬企業(yè)系統(tǒng)總結(jié)公司加強(qiáng)黨的建設(shè)優(yōu)良傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)做法，全面梳理重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況。總部相關(guān)職能部門按照職責(zé)分工，對標(biāo)梳理本條線重點(diǎn)工作落實(shí)情況，全面摸清底數(shù)，查找薄弱環(huán)節(jié)，對需要解決的重點(diǎn)問題研究提出針對性建議措施。
開展集中督導(dǎo)?！盎仡^看”工作不專設(shè)督導(dǎo)組，集中督導(dǎo)工作由公司黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)組負(fù)責(zé)。統(tǒng)籌做好黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)和“回頭看”集中督導(dǎo)，把“回頭看”督導(dǎo)作為黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)的重要內(nèi)容，跟進(jìn)企業(yè)落實(shí)進(jìn)展，發(fā)現(xiàn)和解決存在問題。x月xx日前各指導(dǎo)組將督導(dǎo)情況報(bào)黨委工作部。
檢查等情況，對所負(fù)責(zé)領(lǐng)域貫徹落實(shí)******全國國企黨建會重要講話精神的成效經(jīng)驗(yàn)、短板問題、改進(jìn)措施整體畫像，分別形成七個對標(biāo)檢視報(bào)告，x月xx日前報(bào)公司黨委工作部，黨委工作部匯總形成公司“回頭看”報(bào)告，提交黨委審議，x月xx日前報(bào)集團(tuán)公司黨群工作部。
積極參加相關(guān)活動。參加國資委召開的******全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話發(fā)表x周年學(xué)習(xí)座談會和***企業(yè)黨的建設(shè)成就巡禮展。系統(tǒng)總結(jié)抓黨建強(qiáng)黨建有效經(jīng)驗(yàn)，形成一批成果，研究提出進(jìn)一步深化提升的思路舉措。（xx月初）。
“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動統(tǒng)籌起來，切實(shí)解決一批問題、堵塞一批漏洞，讓干部職工看到“回頭看”帶來的新變化新成效。
要深刻認(rèn)識開展“回頭看”是推動公司持續(xù)貫徹落實(shí)******全國國企黨建會重要講話精神的重要舉措，是對公司踐行“兩個維護(hù)”，落實(shí)******重要指示批示和黨***重大決策部署的重要檢驗(yàn)，是在重組整合階段推動公司黨建工作質(zhì)量提升的重要契機(jī)。各級黨組織要切實(shí)履行主體責(zé)任，一把手靠前指揮，專職副書記具體負(fù)責(zé)?！盎仡^看”工作由公司黨委工作部牽頭抓總，相關(guān)部門配合協(xié)助，按照方案要求，抓好推進(jìn)落實(shí)。
要把反對形式主義、為基層減負(fù)貫穿開展“回頭看”工作全過程，不簡單以開會發(fā)文、臺賬記錄作為評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，既要防止“空對空、走過場”，也要防止層層加碼。
全面展示公司x年來抓黨建促發(fā)展的好經(jīng)驗(yàn)好成效積極營造比學(xué)趕超的良好氛圍。
落實(shí)工作會議精神方案篇七
為深入貫徹落實(shí)市委會議精神，統(tǒng)籌推進(jìn)全鎮(zhèn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)發(fā)展各項(xiàng)工作，鎮(zhèn)黨委召開專門會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于落實(shí)“六保”任務(wù)等重要講話精神和中央、省、市關(guān)于“六?！睕Q策部署，對照“六?！比蝿?wù)，結(jié)合職能責(zé)任，經(jīng)黨委會議研究，制定落實(shí)“六保”任務(wù)方案如下：
以習(xí)近平總書記關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展一系列重要指示精神為指導(dǎo)，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級對做好“六穩(wěn)、六保”工作的決策部署，壓實(shí)責(zé)任，詳細(xì)部署工作，力爭高質(zhì)量完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
1、深入落實(shí)“保居民就業(yè)”
強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)舉措，積極創(chuàng)造就業(yè)崗位。一是落實(shí)好貧困群眾和邊緣戶扶貧專崗設(shè)立工作，認(rèn)真履行申報(bào)、評議和審核程序，把符合條件的應(yīng)納盡納，確保貧困群眾和邊緣戶不因?yàn)橐咔榈仍驕p少收入而導(dǎo)致返貧或致貧（責(zé)任單位：鎮(zhèn)扶貧辦）；二是積極扶持扶貧車間和大華草場等產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，保障生產(chǎn)秩序，幫助招收群眾務(wù)工，為群眾創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會（責(zé)任單位：鎮(zhèn)扶貧辦和相關(guān)村委會）。
強(qiáng)化技能培訓(xùn)，提升群眾就業(yè)能力。依托xx村服裝加工扶貧車間和xx村藤椅編織合作社等產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，對群眾開展相關(guān)崗位技能培訓(xùn)，培訓(xùn)合格的直接吸收納入工作崗位（責(zé)任單位：相關(guān)村委會）。
加強(qiáng)社會保障政策落實(shí)，困難人員兜底保障到位。要深入各村，審核困難人員狀況，確保兜底保障真正落實(shí)到困難群眾中，不落一人（責(zé)任單位：鎮(zhèn)民政辦）。
2、深入落實(shí)“?；久裆?BR> 臨時(shí)救助。積極落實(shí)困難群眾的救助幫扶工作（責(zé)任單位：鎮(zhèn)民政辦）。
防貧保險(xiǎn)。全鎮(zhèn)未脫貧戶、脫貧監(jiān)測戶、邊緣戶全部納入因病、因?qū)W、因?yàn)?zāi)的防貧保險(xiǎn)（責(zé)任單位：鎮(zhèn)扶貧辦）。
復(fù)商復(fù)市。確保商店、超市、藥店、農(nóng)資商店等全面復(fù)商復(fù)市，確保群眾基本生活不受影響（責(zé)任單位：鎮(zhèn)社區(qū)辦）。
民生建設(shè)。落實(shí)好住房安全和飲水安全普查整改工作，抓好民生保障。推動教育、醫(yī)療衛(wèi)生和住房改善等民生事業(yè)發(fā)展，特別是高質(zhì)量完成今年的危房改造任務(wù)（責(zé)任單位：鎮(zhèn)扶貧辦、鎮(zhèn)水管所、鎮(zhèn)鄉(xiāng)建辦、鎮(zhèn)衛(wèi)生院、鎮(zhèn)中小學(xué)）。
項(xiàng)目推動。跟蹤了解低收入群眾生產(chǎn)生活情況，積極推進(jìn)大華草場、扶貧車間、泥鰍繁育和養(yǎng)殖、笨榨豆油、庭院種植果樹和庭院養(yǎng)雞等項(xiàng)目的落實(shí)，確保困難群眾從中受益，多措并舉防止因疫致貧、返貧（責(zé)任單位：鎮(zhèn)扶貧辦和相關(guān)村委會）。
3、深入落實(shí)“保市場主體”
推動復(fù)工復(fù)產(chǎn)。積極為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小企業(yè)服務(wù)，有序推動中小企業(yè)全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)。重點(diǎn)是抓好水稻加工企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)服務(wù)，確保企業(yè)和群眾不出現(xiàn)收糧難和賣糧難（責(zé)任單位：鎮(zhèn)政府）。
優(yōu)化營商環(huán)境。深化“放管服”改革，“最多跑一次”落實(shí)到位，幫助企業(yè)和商戶抓好項(xiàng)目建設(shè)（責(zé)任單位：鎮(zhèn)政府、便民服務(wù)中心）。
擴(kuò)展融資渠道。加大中小企業(yè)融資綜合信用服務(wù)平臺“信易貸”的推廣，幫助全鎮(zhèn)中小企業(yè)和工商業(yè)戶注冊“信易貸”手機(jī)app，幫助企業(yè)擴(kuò)展銀行融資渠道，解決資金困難（責(zé)任單位：鎮(zhèn)政府、便民服務(wù)中心）。
落實(shí)工作會議精神方案篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)鞏固深化公司黨的建設(shè)工作成果，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，結(jié)合公司實(shí)際，制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持把習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神作為新時(shí)代公司黨的建設(shè)的根本指南，持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述，胸懷“兩個大局”，牢記“國之大者”，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，始終牢記堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，持續(xù)深入貫徹落實(shí)省委省政府的重大決策部署，對標(biāo)檢視五年來公司抓黨建、促發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)成效和差距不足，研究提出新發(fā)展階段持續(xù)提升黨建質(zhì)量的具體舉措，持續(xù)有效發(fā)揮黨委把方向、管大局、促落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用，守正創(chuàng)新，以扎實(shí)開展全國國企黨建會精神貫徹落實(shí)情況“回頭看”為契機(jī)，抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，全面提高黨的建設(shè)質(zhì)量，不斷激活企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的活力動力，推動黨的全面領(lǐng)導(dǎo)不斷取得新加強(qiáng)，推動黨的建設(shè)不斷邁上新臺階,為公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)。
組長：***。
常務(wù)副組長：**。
副組長：*****。
成員：*******負(fù)責(zé)人。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在****辦公室，負(fù)責(zé)“回頭看”工作整體統(tǒng)籌，及時(shí)協(xié)調(diào)解決推進(jìn)過程中的具體問題。
各級黨組織要提高政治站位，對“回頭看”工作進(jìn)行周密安排部署，確保取得實(shí)效。
三、主要任務(wù)。
全面對照習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，深入領(lǐng)會習(xí)近平總書記“一個總體目標(biāo)”“兩個一以貫之”“三個有利于”“四個堅(jiān)持”等一系列重要論述，對照《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》《貫徹落實(shí)全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神重點(diǎn)任務(wù)》，重點(diǎn)從七個方面全面對標(biāo)檢視、系統(tǒng)梳理、持續(xù)改進(jìn)，進(jìn)一步鞏固深化全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議成果。
重點(diǎn)看在深化改革中，是否實(shí)現(xiàn)“四同步、四對接”；
重點(diǎn)看黨建工作責(zé)任制與生產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制是否深度融合，企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營是否相互融合相互促進(jìn)，黨的領(lǐng)導(dǎo)是否融入企業(yè)改革發(fā)展全過程、黨的組織是否內(nèi)嵌到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各方面。
重點(diǎn)看實(shí)現(xiàn)公司全方位高質(zhì)量發(fā)展，促進(jìn)我省轉(zhuǎn)型發(fā)展蹚新路的成效和差距；
重點(diǎn)看今年完成國企改革三年行動任務(wù)的70%以上，以及確保明年完成改革任務(wù)的成效和差距。
重點(diǎn)看對改革發(fā)展新形勢下加強(qiáng)黨建工作的新情況是否及時(shí)研究，提出針對性有效措施；
重點(diǎn)看巡視巡察、監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)問題的整改是否到位，2020年開展的全省國有企業(yè)黨建40項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)全面自查發(fā)現(xiàn)問題的整改是否到位，是否存在敷衍整改、虛假整改、落實(shí)整改措施不力的問題。
重點(diǎn)看全心全意依靠工人階級的方針是否有效落實(shí),以職工大會為基本形式的民主管理制度是否健全，職工是否有效參與公司治理，企務(wù)公開、業(yè)務(wù)公開制度是否有效執(zhí)行。
重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍是否管好，對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督是否到位，上級監(jiān)督、同級監(jiān)督等是否有效。
重點(diǎn)看混合所有制企業(yè)黨組織是否有效發(fā)揮作用；
重點(diǎn)看基層黨建制度是否健全，黨內(nèi)法規(guī)制度是否嚴(yán)格落實(shí)；
重點(diǎn)看黨建工作經(jīng)費(fèi)是否得到有效保障和使用；
重點(diǎn)看思想政治工作、意識形態(tài)工作是否有形有效，主題宣傳和典型選樹是否有力；
重點(diǎn)看黨委每年是否專題研究統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作，是否認(rèn)真落實(shí)黨建帶團(tuán)建工作要求。
重點(diǎn)看以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo)的大監(jiān)督格局是否建立，監(jiān)督作用是否有效發(fā)揮；
重點(diǎn)看黨建工作考核激勵約束作用是否發(fā)揮，考核結(jié)果運(yùn)用是否有效；
重點(diǎn)看全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸情況，不敢腐不能腐不想腐是否一體推進(jìn)，“四風(fēng)”問題是否有效糾治，巡察利劍作用是否有效發(fā)揮。
四、進(jìn)度安排。
（一）動員部署（8月中旬）。
按照集團(tuán)黨委安排部署，結(jié)合實(shí)際制定“回頭看”方案，開展“回頭看”工作。于8月25日前完成動員部署，并將“回頭看”方案報(bào)集團(tuán)黨委備案。
動員部署階段，各級黨組織要安排一次黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)或黨支部學(xué)習(xí)，重溫習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述，重點(diǎn)是習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神，重溫全省領(lǐng)導(dǎo)干部會議和省委專題工作會議精神。
（二）對標(biāo)自查（8月中旬-8月底）。
要對照七個方面的內(nèi)容進(jìn)行對標(biāo)檢視，堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)問題和發(fā)現(xiàn)典型并舉，全面梳理重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況，系統(tǒng)總結(jié)加強(qiáng)黨的建設(shè)優(yōu)良傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)做法，深入查找工作中存在的問題，搞清楚哪些工作比較到位，哪些任務(wù)還有差距，短板問題集中在哪個層面、哪些領(lǐng)域。
（三）強(qiáng)化督導(dǎo)（9月上旬）。
認(rèn)真配合上級黨組織的督導(dǎo)，嚴(yán)格對標(biāo)自查并進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，有重點(diǎn)的推動工作落實(shí)。各級黨組織組織的督導(dǎo)由黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)組承擔(dān)，在黨組織對標(biāo)自查的基礎(chǔ)上進(jìn)行全覆蓋集中督導(dǎo)，推動深入查找問題，及時(shí)跟進(jìn)工作落實(shí)。集中督導(dǎo)情況要向組織督導(dǎo)的黨組織專題報(bào)告，并向被督導(dǎo)黨組織反饋。
（四）形成報(bào)告（9月中旬）。
要在對標(biāo)自查和上級黨組織督導(dǎo)基礎(chǔ)上，結(jié)合巡視巡察、黨建工作責(zé)任制考核、民主生活會對照檢查等情況，對貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神的成效經(jīng)驗(yàn)、短板問題、改進(jìn)措施進(jìn)行整體畫像。針對對標(biāo)自查和上級督導(dǎo)發(fā)現(xiàn)的問題，要列出整改清單,明確整改事項(xiàng)、整改措施和整改時(shí)限。公司黨組織要于9月10日前向集團(tuán)黨委報(bào)送“回頭看”情況報(bào)告、整改清單，并專項(xiàng)報(bào)送2-3項(xiàng)成效明顯的重點(diǎn)工作情況。
公司各部室要按照職責(zé)分工，同步進(jìn)行對標(biāo)自查，全面梳理本條線重點(diǎn)工作落實(shí)情況，摸清工作底數(shù)，查找薄弱環(huán)節(jié)，對需要解決的重點(diǎn)問題研究提出針對性建議措施。各部室要于9月10日前向公司“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送對標(biāo)自查情況報(bào)告。
（五）整改提升（9月下旬-12月底）。
各級黨組織、各部室要抓好發(fā)現(xiàn)問題的整改提升。要把“及時(shí)改”和“長久立”結(jié)合起來，能夠立即改的要確保年底前見成效，需要持續(xù)改的要統(tǒng)籌謀劃、分步實(shí)施，切實(shí)解決一批問題、堵塞一批漏洞。要注重把問題整改與黨史學(xué)習(xí)教育“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動、國企改革三年行動、“黨建工作項(xiàng)目化奮力轉(zhuǎn)型出雛型”專項(xiàng)行動統(tǒng)籌起來，讓干部職工感受到“回頭看”帶來的新變化新成效。公司各級黨組織、各部室于12月14日前分別向公司黨委和“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送總結(jié)報(bào)告，公司黨委于12月15日前分別向集團(tuán)黨委和“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送總結(jié)報(bào)告。
（六）總結(jié)展示（10月中旬-12月底）。
深入學(xué)習(xí)貫徹省委組織部、省國資委召開的省屬企業(yè)座談會精神，研究探討進(jìn)一步深化提升貫徹落實(shí)重要講話精神的思路措施。公司利用網(wǎng)絡(luò)媒體等方式，集中展示5年來公司堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)黨的建設(shè)的工作成效，展示公司高質(zhì)量發(fā)展取得的歷史性成就、發(fā)生的歷史性變革，展現(xiàn)公司良好形象，并選送優(yōu)秀成果參加省屬企業(yè)黨的建設(shè)成就展。
五、工作要求。
1、公司黨委要切實(shí)擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任，黨委書記要擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人責(zé)任，親自安排部署、親自督促推動，紀(jì)檢委員要擔(dān)負(fù)起監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)責(zé)任，黨委副書記、其他黨委委員和黨員領(lǐng)導(dǎo)人員要擔(dān)負(fù)起“一崗雙責(zé)”責(zé)任，負(fù)責(zé)黨建工作部門牽頭抓總，相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合，按照“回頭看”方案抓好推進(jìn)落實(shí)。要加強(qiáng)督促指導(dǎo)，一級一級壓實(shí)責(zé)任。公司紀(jì)檢部門協(xié)助公司黨委做好“回頭看”工作，公司各部室按照職責(zé)分工落實(shí)好工作任務(wù)。
2、要堅(jiān)持以務(wù)實(shí)的作風(fēng)開展“回頭看”工作，把反對形式主義、為基層減負(fù)貫穿于工作全過程，堅(jiān)決防止機(jī)械式做法，堅(jiān)決防止層層加碼，不簡單以開會發(fā)文、臺賬記錄作為評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，以實(shí)事求是的態(tài)度確保取得實(shí)效。
3、加強(qiáng)正面宣傳和輿論引導(dǎo)，用好宣傳陣地，發(fā)揮線上線下媒體優(yōu)勢，及時(shí)反映開展“回頭看”的好做法好成果，全面展示5年來抓黨建促發(fā)展的好經(jīng)驗(yàn)好成效，積極營造比學(xué)趕超的良好氛圍。
落實(shí)工作會議精神方案篇九
組織部：
4月8日中共岳池2011年組織工作會議在花園大酒店勝利召開后，我局黨組分別召開局黨組擴(kuò)大會和局機(jī)關(guān)干部職工會議進(jìn)行傳達(dá)貫徹。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了湯和歐部長的重要講話。通過傳達(dá)學(xué)習(xí)和討論，結(jié)合實(shí)際，我局有針對性地研究制定了下一步目標(biāo)任務(wù)和工作措施。
一、進(jìn)一步確定目標(biāo)
2011年我局組織工作總體要求是：深入貫徹落實(shí)黨的十七屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞“提升能力、夯實(shí)基礎(chǔ)、完善機(jī)制、強(qiáng)化保障”的總體戰(zhàn)略部署，立足當(dāng)前，大力推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、認(rèn)真抓好基層黨建責(zé)任制、扎實(shí)開展建黨九十周年紀(jì)念活動、人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略以及自身建設(shè)等工作，為全縣畜牧產(chǎn)業(yè)跨上新臺階提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
二、多措并舉，狠抓工作落實(shí)
今年是十二五規(guī)劃的開局之年，又逢建黨九十周年， 1
同時(shí)面臨全縣機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆等諸多新情況、新特點(diǎn)，我局黨組認(rèn)為在這種形勢下，抓好組織工作意義重大。對此，我局在2011年度組織工作中，重點(diǎn)抓好以下幾方面工作：
大力推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是以提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力為重點(diǎn)，分批次地培訓(xùn)機(jī)關(guān)干部和各基層站負(fù)責(zé)人，切實(shí)抓好干部隊(duì)伍教育培訓(xùn)及管理；二是以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，落實(shí)談心談話制度，及時(shí)掌握干部思想動態(tài)和工作情況，落實(shí)從嚴(yán)管理干部要求，加大問責(zé)力度，切實(shí)解決干部作風(fēng)方面存在的突出問題；三是以送溫暖工作為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作、對貧困黨員幫扶和聯(lián)系工作。
認(rèn)真抓好基層黨建責(zé)任制。緊緊“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，一是認(rèn)真履行“直接責(zé)任人”職責(zé)，抓好基層黨建工作；二是凝聚合力，充分調(diào)動黨員干部的積極性，科學(xué)推進(jìn)基層組織建設(shè)；三是講究方法，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍先進(jìn)性建設(shè)；四是務(wù)求實(shí)效，牢固樹立基層黨建工作以人為本的理念，致力抓好畜牧經(jīng)濟(jì)。
扎實(shí)開展建黨九十周年紀(jì)念活動。為隆重?zé)崃壹o(jì)念中國共產(chǎn)黨成立90周年，局黨組將組織引導(dǎo)黨員干部樹立群眾觀點(diǎn)，深入開展“惠民生聚民心”活動，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)惠民利民安民政策措施，組織開展的黨員志愿服務(wù)行動，增強(qiáng)黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
大力推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略。堅(jiān)持黨管人才原則，充分發(fā)揮“百名優(yōu)秀人才”的示范帶動作用，采取強(qiáng)化培訓(xùn)、參觀考察等有力措施，探索人才工作新途徑，大力開發(fā)實(shí)用人才，激發(fā)各類優(yōu)秀人才脫穎而出。
深化組織人員自身建設(shè)。充分利用《組工簡報(bào)》、黨報(bào)黨刊等媒體宣傳組織工作，多層次反映組織工作的特色，不斷增強(qiáng)組織工作的影響力。
總之，我局黨組將深入學(xué)習(xí)好、貫徹好會議精神，并
根據(jù)我局實(shí)際，分解細(xì)化各項(xiàng)工作任務(wù)指標(biāo)，面對今年組織工作的新形勢、新任務(wù)，主動作為，積極創(chuàng)新，全力落實(shí)好會議安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，服務(wù)好提速發(fā)展的大局，以良好的黨風(fēng)、政風(fēng)、干風(fēng)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
2011年4月11日
組織部：
今年以來，我局深入貫徹全縣組織工作會議精神，結(jié)合老干部工作實(shí)際，認(rèn)真制定了全年組織工作目標(biāo)，建立健全了組織工作辦事流程，進(jìn)一步強(qiáng)化了組工干部自身建設(shè)，提升了老干工作部門的優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平?，F(xiàn)就1—4月的組織工作小結(jié)匯報(bào)如下：
一、深化了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
去年我局被評為市、縣先進(jìn)單位，局長郭愛華被評為 “市老干部工作先進(jìn)個人”。為繼續(xù)創(chuàng)先爭優(yōu)，今年來我局更加注重加強(qiáng)班子建設(shè)，通過樹立“三種意識”，進(jìn)一步提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是樹立“民主集中制”意識。凡是重大事情都通過集體研究、會議決定，班子成員在決策中，充分發(fā)揮個人主觀能動性；但一經(jīng)決定，便按照分工，一抓到底，創(chuàng)造性地抓好落實(shí)。二是樹立班子整體意識。班子成員都能擺正個人與組織的.關(guān)系，不搞各自為政，自覺把分管的工作融入全盤工作中去，做到分工不分家，團(tuán)結(jié)一致，開拓進(jìn)取。三是樹立敬老服務(wù)意識。無論是在接待老干部、走訪慰問老干部，還是在組織老干部開展活動方面，局領(lǐng)導(dǎo)都是親自參與指導(dǎo)，盡最大努力為老干部提供方便。
《關(guān)于貫徹落實(shí)組織工作會議精神的情況匯報(bào)》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請?jiān)L問下一頁查看。
落實(shí)工作會議精神方案篇十
20xx年9月10日，全縣教育工作會議隆重召開，會上表彰了全縣優(yōu)秀教師和先進(jìn)教育工作者，全面總結(jié)了上學(xué)全縣教育工作，安排部署了新學(xué)年工作，簽訂了教育目標(biāo)管理責(zé)任書。會后，我校借教育工作會的東風(fēng)，及時(shí)抓住這一契機(jī)，全面?zhèn)鬟_(dá)會議精神，重新調(diào)整本學(xué)年工作思路和工作重點(diǎn)，確定工作目標(biāo)，力爭促使我校教育教學(xué)工作上臺階，上水平，現(xiàn)將工作開展情況簡要匯報(bào)如下。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)會議精神，營造風(fēng)氣純正的教育環(huán)境。
我們先后召開了班子會，兩次教職工會議，全文傳達(dá)了《寧縣教職工管理暫行辦法》《關(guān)于進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量的意見》等重要文件及領(lǐng)導(dǎo)講話。學(xué)校首先召開了行政會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)研究教育工作會議的精神實(shí)質(zhì)，確定了本學(xué)校工作重點(diǎn)：加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)、改善教風(fēng)和學(xué)風(fēng)、以師風(fēng)帶動學(xué)風(fēng)；積極構(gòu)建高效課堂，實(shí)施有效管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量；加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，打造素質(zhì)優(yōu)良的骨干教師團(tuán)隊(duì)；加強(qiáng)校園硬件建設(shè)及文化建設(shè)，構(gòu)建優(yōu)雅文明的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。同時(shí)要求各處室、各年級組依據(jù)工作實(shí)情，圍繞縣教育工作會議精神和學(xué)校工作重點(diǎn)，進(jìn)行討論，制訂出具體有效的教學(xué)或管理工作計(jì)劃。通過學(xué)習(xí)、討論，使教育工作會精神傳達(dá)到每一位教職工。
二、改進(jìn)和加強(qiáng)班子管理。
轉(zhuǎn)變教師作風(fēng)學(xué)校首先從班子成員抓起。班子成員落實(shí)了“四個一”制度，即帶一門課程，包一個年級組，一個教研組，分管一方面工作。課堂教學(xué)研究中帶頭給教師上示范課，都得到落實(shí)。
三、加強(qiáng)教學(xué)工作，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
1、確定了本學(xué)年質(zhì)量目標(biāo)。九年級會考進(jìn)入全市前100名，全縣前15名，并在教職工會上進(jìn)行了分析和宣傳，以取得全體教師的認(rèn)同。
2、召開了質(zhì)量分析會。根據(jù)上學(xué)期教學(xué)成績及獎懲制度，共獎勵8320元，處罰480元。教導(dǎo)處對上學(xué)期全縣統(tǒng)考成績進(jìn)行了客觀分析，肯定了成績，指出了問題及原因，提出了改進(jìn)意見，收到較好效果。
3、開展了第二屆教壇新秀評選及高效課堂研究活動。目前進(jìn)行了示范課，教研組初評工作正在各教研組進(jìn)行。初評后，對各組優(yōu)秀課推薦上報(bào)學(xué)校進(jìn)行評審，各組倒數(shù)1、2名課定為提高課，指定專人進(jìn)行幫扶，限期改進(jìn)，并向全校進(jìn)行匯報(bào)教學(xué)。
4、加強(qiáng)了教學(xué)常規(guī)管理。教導(dǎo)處堅(jiān)持每節(jié)課巡課制度，檢查候課、上課情況，兩周抽查一次教案，三周抽查一次作業(yè)，檢查結(jié)果在每周例會及時(shí)進(jìn)行通報(bào)。
5、進(jìn)行了月考。第五周對各年級語數(shù)外理化進(jìn)行了月考，本周安排了年級組、任課教師、班級月考總結(jié)會，及時(shí)進(jìn)行總結(jié)調(diào)控教學(xué)各組。
6、進(jìn)行了“中國夢我的`夢”普通話演講比賽。
7、舉行了新上崗教師宣誓活動。
四、加強(qiáng)了學(xué)生管理及安全管理。
1、在學(xué)生中開展了雅行教育活動。政教處制定了雅行教育實(shí)施方案，學(xué)生雅行規(guī)范，從十個方面對學(xué)生的言行舉止進(jìn)行規(guī)范。目前正在實(shí)施第一階段，規(guī)范學(xué)生行為舉止。通過開展雅行教育使學(xué)生達(dá)到“舉止文雅、談吐儒雅、情趣高雅，環(huán)境優(yōu)雅”的目的。
2、加強(qiáng)了常規(guī)管理。第一月開展了中學(xué)生日常行為規(guī)范落實(shí)月活動，從學(xué)習(xí)、紀(jì)律、文明禮儀、衛(wèi)生習(xí)慣等方面進(jìn)行了教育，收效較為顯著。
3、加強(qiáng)了安全管理。開學(xué)初，學(xué)校同班主任、任課教師、私家車主簽訂了安全管理責(zé)任書。日常管理中發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)排查處理。
4、加強(qiáng)了住宿生管理。男生校外住宿，安全隱患較大，政教處督促學(xué)生家長同店主簽訂了安全管理責(zé)任書。將全體教師分為五組，每組由一名班子成員帶隊(duì)，每天晚上對所有住宿點(diǎn)進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果及時(shí)進(jìn)行通報(bào)。每周召開住宿生大會，及時(shí)糾正存在的問題，目前住宿生秩序良好。
5、定期檢排除查安全隱患。第三周會同派出所對學(xué)生中管制性刀具進(jìn)行了集中查處。共查處電警棍2個，鐵棍1根，已經(jīng)上交派出所，對當(dāng)事家長、學(xué)生進(jìn)行了批評教育。
6、加強(qiáng)了七年級入學(xué)教育。召開入學(xué)教育大會兩次。每周晨會時(shí)間進(jìn)行常規(guī)教育，目前七年級新生已基本步入正軌。
五、加強(qiáng)校園硬件建設(shè)。
1、加強(qiáng)了餐飲樓工程的管理?；A(chǔ)已經(jīng)完成，正在等待驗(yàn)收。
2、校園圍墻、大門、硬化、綠化、廁所改建修繕工程已經(jīng)向省、市、縣打了報(bào)告，正在積極爭取資金，進(jìn)行維修或改建。
落實(shí)工作會議精神方案篇十一
2011年8月30日在鎮(zhèn)政府會議室召開了2011----2012學(xué)年教育工作會議。會上鄭光一鎮(zhèn)長作了重要講話，他對上學(xué)年的教育教學(xué)工作中所取得的成績給予了肯定，并對2011----2012學(xué)年教育教學(xué)工作提出了希望和要求。汪正海校長在會上也作了重要講話，他發(fā)言的題目是：負(fù)重拼搏、乘勢而上、創(chuàng)新工作思路、增強(qiáng)發(fā)展動力，努力推動我鎮(zhèn)教育事業(yè)更好更快發(fā)展?？茖W(xué)系統(tǒng)的總結(jié)回顧了上一學(xué)年的教育教學(xué)工作，總結(jié)了經(jīng)驗(yàn)、表彰了先進(jìn)、明確了今后的發(fā)展方向。強(qiáng)調(diào)要求：堅(jiān)持四個不變，實(shí)現(xiàn)一個確保。強(qiáng)力推進(jìn)教育均衡發(fā)展。抓好三項(xiàng)建設(shè)，實(shí)施人才強(qiáng)教戰(zhàn)略。抓住四個關(guān)鍵，優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境。改進(jìn)作風(fēng)，狠抓落實(shí)。 根據(jù)這次精神，結(jié)合我校實(shí)際，制定了貫徹學(xué)習(xí)和工作落實(shí)方案。組建了貫徹落實(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組，采用集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合，要求全體教職工通過學(xué)習(xí)討論后，認(rèn)清形勢，明確今后的工作努力方向，突出重點(diǎn)，打造亮點(diǎn) 。人人定目標(biāo)，人人表決心。使我校的教育教學(xué)質(zhì)量再上一個新臺階。
教育是民族振興、社會進(jìn)步的基石，是提高國民素質(zhì)、促進(jìn)人的全面發(fā)展的根本途徑，承擔(dān)著神圣的歷史責(zé)任，寄托著每個家庭的美好期盼。強(qiáng)國必先強(qiáng)教。
史性成就。特別是近年來，緊緊圍繞“義務(wù)教育均衡發(fā)展”戰(zhàn)略，先后作出了一系列重大決策部署，有力地推動了全縣教育事業(yè)更好更快發(fā)展。教育投入大幅度增長，辦學(xué)條件顯著改善，教育改革逐步深化，教育質(zhì)量和辦學(xué)水平明顯提高，現(xiàn)代國民教育體系漸趨完善，教育公平邁出重大步伐。免費(fèi)義務(wù)教育全面實(shí)現(xiàn)，推進(jìn)了科技創(chuàng)新、文化繁榮，為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步和民生改善作出了重大貢獻(xiàn)。
面對新的形勢和任務(wù)，我們必須深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，把“為每個人的終身發(fā)展奠基，為全面建設(shè)小康社會服務(wù)”作為教育改革與發(fā)展的核心理念。堅(jiān)持以育人為根本，以改革創(chuàng)新為動力，以提高質(zhì)量為核心，在新的起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新跨越，為桑坪教育發(fā)展 作出新貢獻(xiàn)。建立以提高教育質(zhì)量為導(dǎo)向的管理制度和工作機(jī)制，重點(diǎn)強(qiáng)化教學(xué)環(huán)節(jié)、提高教育質(zhì)量 。加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，提高教師整體素質(zhì)。
貫徹落實(shí)縣鎮(zhèn)教育 工作會議精神總結(jié)
桑坪四小
2011.8.31
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時(shí)候，為濟(jì)世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點(diǎn)一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點(diǎn)二:套話不可少
如開頭必是“時(shí)光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的`起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點(diǎn)三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時(shí)代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計(jì)寫材料多少頁”等等。
要點(diǎn)四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時(shí)，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
落實(shí)工作會議精神方案篇十二
縣安辦：
2017年9月17日全縣召開了安全生產(chǎn)工作會議。會上主要領(lǐng)導(dǎo)分別對現(xiàn)階段安全生產(chǎn)工作作出了具體要求和部署。根據(jù)會議精神，我鄉(xiāng)迅速行動貫徹落實(shí)。具體情況簡要匯報(bào)如下:
一、 高度重視 精心部署
鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，及時(shí)向相關(guān)部門和人員傳達(dá)會議精神，召開專題會議，研究相關(guān)工作的落實(shí)。結(jié)合近期重大安全生產(chǎn)事故后、各級各部門對安全生產(chǎn)工作的相關(guān)要求和部署，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)、印發(fā)了相關(guān)文件，對近期全區(qū)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了強(qiáng)化部署和安排。
二、突出重點(diǎn) 全面排查
1、進(jìn)一步深入開展安全生產(chǎn)大檢查。按照“兩節(jié)”期間開展安全生產(chǎn)大檢查工作安排，開展以非煤礦山、化工、煙花爆竹、重點(diǎn)建設(shè)施工等行業(yè)領(lǐng)域?yàn)橹攸c(diǎn)的安全生產(chǎn)大檢查。
理；三是開展生產(chǎn)經(jīng)營是單位事故應(yīng)急預(yù)案專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察行動，提高企業(yè)綜合應(yīng)急救援能力。
3、督促個企業(yè)對照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真開展自查、并對查處的安全問題和事故隱患進(jìn)行整改。之后我鄉(xiāng)組織安全生產(chǎn)專家進(jìn)行復(fù)查。
4、強(qiáng)化安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作。認(rèn)真組織企業(yè)法人、安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人、特殊崗位工人參加市鄉(xiāng)組織的安全生產(chǎn)專項(xiàng)培訓(xùn)，全面提高企業(yè)員工安全生產(chǎn)素質(zhì)。
5、加強(qiáng)宣傳工作。充分利用廣播電視等媒體，搭理宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識等，營造良好的安全生產(chǎn)的社會氛圍，同時(shí)印制各種宣傳單、手冊的，發(fā)放到企業(yè)、機(jī)關(guān)、學(xué)校、社區(qū)的單位和部門，廣發(fā)普及安全生產(chǎn)知識。
會后一周以來，我鄉(xiāng)工礦商貿(mào)重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域企業(yè)和單位共計(jì)查出安全生產(chǎn)隱患4項(xiàng)，整改4項(xiàng)，整改率100%。
三、 強(qiáng)化措施 狠抓落實(shí)
一是工作責(zé)任堅(jiān)決落實(shí)到位。要求各部門主要負(fù)責(zé)人作為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，要靠前指揮，深入基層，深入生產(chǎn)第一線，抓好落實(shí)。
二是安全監(jiān)管切實(shí)執(zhí)行到位。要求各部門堅(jiān)持監(jiān)督在一線，管理到現(xiàn)場，仔細(xì)排查各類事故隱患，切實(shí)抓好隱患整改，落實(shí)整改責(zé)任人。對于安全隱患無法實(shí)施整改或整而不改的'，堅(jiān)決實(shí)行停工停產(chǎn)處理。
三是事故責(zé)任嚴(yán)格追究到位。堅(jiān)決實(shí)行安全生產(chǎn)一票否決制，并向行業(yè)和基層單位延伸。對責(zé)任不落實(shí)、工作不細(xì)致、失職瀆職，造成重大事故的，切實(shí)按照“四不放過”原則，追究責(zé)任。
下一步，我鄉(xiāng)將繼續(xù)加大安全生產(chǎn)隱患排查和整治力度，加強(qiáng)監(jiān)管，嚴(yán)控事故發(fā)生率。同時(shí)針對群眾中安全生產(chǎn)意識不強(qiáng)、自我防范能力較差的問題，進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳教育和培訓(xùn)，力爭從根本上減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
***人民政府
二〇一三年九月二十四日
縣狂防辦：
4月11日縣狂犬病防制會議召開后，百節(jié)鎮(zhèn)黨委、政府十分重視，及時(shí)召開了黨委會，鎮(zhèn)村干部會議，傳達(dá)貫徹全縣狂犬病防制工作會議精神，并結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制訂了《百節(jié)鎮(zhèn)狂犬病預(yù)防控制工作方案》，進(jìn)一步明確職責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)再次開展了為期一個月的狂犬病防制集中活動，確?？袢》乐乒ぷ鬟_(dá)到“四個”100%。現(xiàn)將落實(shí)情況匯報(bào)于后：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任 。
為了加強(qiáng)對狂犬病防制工作的領(lǐng)導(dǎo)，組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同做好狂犬病防制工作，確保防治工作各項(xiàng)措施的落實(shí)。鎮(zhèn)上成立了狂防工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長由鎮(zhèn)長劉濤同志擔(dān)任，副組長由副鎮(zhèn)長范江濤同志擔(dān)任，成員由鎮(zhèn)武裝部長柏勇、副鎮(zhèn)長吳小波，調(diào)解中心副主任陳東，百節(jié)派出所所長董飛，鎮(zhèn)黨政辦主任吳光友，鎮(zhèn)廣播站站長溫仕成，鎮(zhèn)獸醫(yī)站站長陶思光，鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長李道志，鎮(zhèn)中心校校長柏均等同志組成，辦公室設(shè)在獸防站，主任由陶思光同志擔(dān)任。
二、明確職責(zé)，分工合作。 對各村按照《百節(jié)鎮(zhèn)狂犬病預(yù)防控制工作方案》，鎮(zhèn)安
辦、學(xué)校、獸防站、衛(wèi)生院、宣傳文化中心、財(cái)政所等相關(guān)部門再一次明確工作職責(zé)和責(zé)任，要求各部門各司其職，各負(fù)其責(zé)，加強(qiáng)協(xié)作，形成政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，部門齊抓共管，群眾廣泛參與的局面，共同做好預(yù)防控制狂犬病的工作。
三、加強(qiáng)宣傳，共同防范。
鎮(zhèn)政府利用會議、廣播、電視、板報(bào)、宣傳單、標(biāo)語等各種形式，大力宣傳預(yù)防控制狂犬病的法律、法規(guī)及狂犬病的預(yù)防控制知、犬傷人員救治知識，宣傳乙腦等疫病防治知識，同時(shí)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的防疫員到百節(jié)中心學(xué)校舉辦“狂防”，預(yù)防傳染病的知識講座。做到家喻戶曉，人人皆知，組織發(fā)動群眾廣泛參與“狂犬病防治及傳染病防治工作中去，鞏固狂犬病防制已取得的成果。
四、落實(shí)措施，集中整治。
按照縣上的統(tǒng)一安排，結(jié)合我鎮(zhèn)狂防工作的實(shí)際，開展為期一個月的集中整治狗患活動。
1、鎮(zhèn)上成立了整治狗患工作隊(duì)。隊(duì)長由副鎮(zhèn)長范江濤同志擔(dān)任，成員由安辦工作人員龔榮華、獸防站陶思官以及各村的駐村工作同志、村干部（駐村工作同志和村干部負(fù)責(zé)本村的整治工作）。由范江濤同志帶隊(duì)逐村、逐社、逐戶對狗進(jìn)行免疫、拴養(yǎng)、發(fā)證、捕殺。
2、落實(shí)措施，集中整治。場鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)單位一律不準(zhǔn)養(yǎng)狗，所有的狗全部捕殺，做到不漏一只狗，養(yǎng)犬戶登記造冊。
工作隊(duì)集中一個月時(shí)間逐戶進(jìn)行清理、整治、強(qiáng)化免疫，免疫率達(dá)到100%。對轄區(qū)內(nèi)無證野犬病犬的捕殺，必須逗硬捕殺，并對發(fā)生狂犬病疫還必須的村按規(guī)定范圍對犬只進(jìn)行捕殺，并焚燒深埋。
3、提供保障，確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)?？袢》乐乒ぷ麝?duì)的工作人員，在工作中若出現(xiàn)被犬傷等意外，一切費(fèi)用責(zé)任由政府承擔(dān)，免除工作人員的后顧之憂。同時(shí)鎮(zhèn)政府補(bǔ)助工作經(jīng)費(fèi)，對狂犬病防治工作中的有功人員進(jìn)行獎勵，確保狂防工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2012年4月15日
落實(shí)工作會議精神方案篇十三
(一)傳達(dá)x年全國林業(yè)計(jì)劃財(cái)務(wù)工作會議精神。
(二)部署x年全省林業(yè)計(jì)劃財(cái)務(wù)工作。
(三)部署x年投資計(jì)劃編制和部門預(yù)算編制工作。
(一)各市縣林業(yè)局(農(nóng)委、農(nóng)林局)、林區(qū)、林場、保護(hù)區(qū)分管計(jì)劃財(cái)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)1人、負(fù)責(zé)計(jì)劃財(cái)務(wù)工作的人員1人。
(二)直屬事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)1人、負(fù)責(zé)計(jì)劃財(cái)務(wù)工作的人員1人。
(三)省局相關(guān)處室負(fù)責(zé)人。
維嘉國際大酒店(地址：xx市文建路166號，電話：)。
請各單位于3月15日前將參加會議人員名單(回執(zhí)表)報(bào)省局計(jì)資處。
聯(lián)系人：，傳真。
落實(shí)工作會議精神方案篇十四
市委、市政府初步定于5月20日以前在我縣召開全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議，會期一天(半天參觀、半天開會)。為確保全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議順利召開，特制定本方案。
縣成立“xx縣全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，由縣委副書記、縣長沈?qū)W強(qiáng)任組長，縣委副書記朱林，縣委常委、政法委書記、公安局局長鄒，縣委常委、常務(wù)副縣長沈，縣委常委、副縣長、統(tǒng)戰(zhàn)部長全照明，縣委常委、縣委辦公室主任夏，縣人大常委會副主任紀(jì)洪山，縣政協(xié)副主席朱任副組長，縣委辦公室、縣政府辦公室、縣委宣傳部、接待辦、經(jīng)濟(jì)局、公安局、財(cái)政局、建設(shè)局、交通局、文體局、供電公司、城關(guān)鎮(zhèn)、潘口鄉(xiāng)、麻家渡鎮(zhèn)、寶豐鎮(zhèn)等單位負(fù)責(zé)人為成員。由縣政府辦公室牽頭，縣經(jīng)濟(jì)局具體組織實(shí)施。從領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位抽調(diào)人員集中辦公，組建相應(yīng)的工作小組，采取“倒計(jì)時(shí)”方式，加班加點(diǎn)、保質(zhì)保量地做好會議籌備工作，確保萬無一失。
(一)會務(wù)工作由沈、夏負(fù)責(zé)，由縣委辦公室、縣政府辦公室具體落實(shí)。
1、會議地點(diǎn)：縣計(jì)生局6樓會議室(按180人參會準(zhǔn)備)。
2、會標(biāo)：全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議。
3、按市級領(lǐng)導(dǎo)參會名單設(shè)置主席臺和座簽。
4、會前由專業(yè)人員對會場音響效果、燈光進(jìn)行全面測試，確保燈光、音響正常。
5、設(shè)置投影儀。
6、按市屬一級單位負(fù)責(zé)人參會名單安排桌椅，各縣市區(qū)主要負(fù)責(zé)人在觀眾席前排就座，其他人員保證有座位。
7、印制全體參會人員座位圖，確保對號入座，并裝入文件袋。
8、會場安排4名服務(wù)員負(fù)責(zé)茶水服務(wù)。若會議有發(fā)獎儀式，安排禮儀小姐。
9、由縣政府辦公室抽調(diào)培訓(xùn)政務(wù)講解員，隨車講解員統(tǒng)一調(diào)派，參觀點(diǎn)講解員由責(zé)任單位落實(shí)。
(二)會議材料準(zhǔn)備工作由朱林、夏負(fù)責(zé)，由縣委辦公室、縣政府辦公室具體負(fù)責(zé)落實(shí)。
1、印制會議紀(jì)念手提文件袋。(葉負(fù)責(zé))。
2、制作xx縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況和今后工作打算多媒體文件。(楊負(fù)責(zé))。
3、印制《會議指南》和參觀現(xiàn)場(企業(yè))簡介并裝入文件袋。(葉負(fù)責(zé))。
4、印制全體參會人員出席證。參會人員佩帶《代表證》，工作人員佩帶《工作證》，記者佩帶《記者證》，并裝入文件袋。(葉負(fù)責(zé))。
(三)會議食宿安排由夏負(fù)責(zé)，由縣接待辦王和同志具體落實(shí)。
1、全體參會人員原則上安排在賓館統(tǒng)一食宿，會議期間賓館不對外營業(yè)。若賓館接待有困難，可在翠園賓館適當(dāng)安排食宿。
2、在賓館門口懸掛“熱烈祝賀全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議在隆重召開!”和“熱烈歡迎各級領(lǐng)導(dǎo)蒞臨檢查指導(dǎo)工作!”條幅。
3、處級以上干部按單人單間安排住宿，處級以下按雙人標(biāo)準(zhǔn)間安排住宿。
4、在房間擺放水果、香煙和一人一套洗漱用品。
5、印制入住卡(放置床頭柜上)，注明姓名、性別、職務(wù)。
6、在每個房間擺放每份200元以上的紀(jì)念品。
7、會議報(bào)到當(dāng)天晚上，縣委、縣政府在賓館宴會廳舉行歡迎晚宴，由沈?qū)W強(qiáng)同志致辭。(縣政府辦公室具體負(fù)責(zé))。
8、會議期間所有參會人員按自助餐形式就餐。
9、縣接待辦要制訂具有特色的菜譜，并擺放酒水、飲品及水果。
(四)參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由朱林同志負(fù)責(zé)。
1、設(shè)6個參觀現(xiàn)場。
(1)寶豐工業(yè)園參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由全照明、紀(jì)洪山、師利龍同志負(fù)責(zé)，主要參觀寶豐明宏塑料編織廠、宏達(dá)科工貿(mào)公司等企業(yè)(不參觀鄂西北珠寶大市場，由政務(wù)講解員講解)。
(2)寶豐自來水公司參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由全照明、紀(jì)洪山、師利龍同志負(fù)責(zé)。
(3)麻家渡秦巴鋇鹽有限責(zé)任公司參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由沈、邵斌同志負(fù)責(zé)。
(4)潘口電站壩址(設(shè)置效果圖及簡介)參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由沈、唐澤斌、陳漢華同志負(fù)責(zé)。
(5)橋東工業(yè)園(大門)及天新公司參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由全照明、吳善興同志負(fù)責(zé)。
(6)世紀(jì)廣場(新合作鑫城超市)參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由夏、沈負(fù)責(zé)。
2、工作要求：一是確保參觀現(xiàn)場干凈衛(wèi)生;二是確保滿負(fù)荷生產(chǎn);三是加快技術(shù)改造，能投產(chǎn)的要投產(chǎn)，不能投產(chǎn)的要秩序井然;四是要有歡迎各級領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)工作的標(biāo)語;五是要印制并發(fā)放企業(yè)簡介材料;六是要確定方便參觀的路線，并由政務(wù)講解員介紹企業(yè)情況;七是要準(zhǔn)備礦泉水;八是工人要著裝上崗。
3、起草xx縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況解說詞(葉負(fù)責(zé))，交由政務(wù)講解員隨車講解，并準(zhǔn)備無線話筒，政務(wù)講解員統(tǒng)一著裝(無線話筒、服裝由縣接待辦統(tǒng)一購置)。
4、在參觀車輛每個座位上放置水果、礦泉水、清涼油、餐巾紙等。
(五)會議宣傳工作由朱林、沈負(fù)責(zé)。
1、為歡迎晚宴準(zhǔn)備一臺大約40分鐘的文藝節(jié)目，短小精悍，體現(xiàn)地方特色(郭負(fù)責(zé));觀看演出時(shí)，設(shè)領(lǐng)導(dǎo)席、貴賓席，在每個座位上擺放《節(jié)目單》和礦泉水。
2、宣傳報(bào)道。(1)在參會人員住地以文字圖片形式介紹三個文明建設(shè)成就(縣政府辦公室負(fù)責(zé));(2)在《今日》開辟專欄介紹三個文明建設(shè)情況(縣委宣傳部負(fù)責(zé)并裝入文件袋);(3)對會議實(shí)行全方位跟蹤報(bào)道。
(六)會議安全保衛(wèi)和環(huán)境衛(wèi)生工作由鄒、夏、朱負(fù)責(zé)。
1、由縣公安局負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作。要制定安全保障預(yù)案，建立縣、鄉(xiāng)聯(lián)動機(jī)制，確保會議住地、大會現(xiàn)場和參觀現(xiàn)場安全。
2、由縣交通局負(fù)責(zé)抓好參觀沿途道路暢通保潔工作。
3、由縣建設(shè)局負(fù)責(zé)抓好城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，尤其要確保會議住地周邊環(huán)境整潔干凈。
4、由縣接待辦為會議參觀調(diào)配專用豪華客車，并統(tǒng)一編號，參觀人員上下車由政務(wù)講解員在客車門口維護(hù)秩序。(車輛由縣政府辦公室安排專人調(diào)派)。
此項(xiàng)工作由沈負(fù)責(zé)，縣財(cái)政局要積極爭取市里支持，同時(shí)搞好預(yù)算，安排適當(dāng)經(jīng)費(fèi)，會議所需所有物資統(tǒng)一由縣接待辦負(fù)責(zé)購置，經(jīng)費(fèi)由縣接待辦統(tǒng)一管理使用。
落實(shí)工作會議精神方案篇十五
三、主持人：縣安辦主任。
四、參加會議人員。
(一)出席會議的領(lǐng)導(dǎo)。
縣委常委、組織部長廖;縣委常委、副縣長唐;縣人大常委會副主任汪;縣政協(xié)副主席胡。
(二)參加會議人員。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長、翠管會主任;縣安委會成員單位主要負(fù)責(zé)人;各派出所交管中隊(duì)中隊(duì)長;運(yùn)輸企業(yè)、建筑企業(yè)、規(guī)上企業(yè)負(fù)責(zé)人。
五、會議議程。
1、縣安辦主任趙彬傳達(dá)全市安全生產(chǎn)工作緊急會議精神;。
2、縣公安局副局長吳長明安排部署春節(jié)期間的道路交通、消防、民爆物品安全生產(chǎn)工作;。
3、縣住建局副局長楊松安排部署春節(jié)期間的建筑施工、城鎮(zhèn)燃?xì)獍踩a(chǎn)工作;。
4、縣委常委、副縣長唐協(xié)民分析當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢，安排部署春節(jié)期間的安全生產(chǎn)工作;。
5、縣委常委、組織部部長廖和民作重要講話。
六、其他事項(xiàng)。
1、出席會議領(lǐng)導(dǎo)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(翠管會)參會人員、記者由縣府辦負(fù)責(zé)通知;縣安委會參會人員由安辦負(fù)責(zé)通知;交管中隊(duì)參會人員由公安局負(fù)責(zé)通知;運(yùn)輸企業(yè)參會人員由交通運(yùn)輸局負(fù)責(zé)通知;建筑企業(yè)參會人員由住建局負(fù)責(zé)通知;規(guī)上企業(yè)負(fù)責(zé)人分別由經(jīng)信局、商務(wù)局、園區(qū)辦負(fù)責(zé)通知。
2、廖和民部長、唐協(xié)民副縣長的講話材料由縣安辦負(fù)責(zé)，送縣府辦、組織部審核;吳長明同志的講話材料由公安局負(fù)責(zé);楊松同志的講話材料由住建局負(fù)責(zé)。
3、會標(biāo)(岳池縣安全生產(chǎn)工作會議)、會議座次、會議簽到、會議記錄由縣安辦負(fù)責(zé)。
4、會議督查由縣府督查室負(fù)責(zé)。
5、會議宣傳由縣電視臺負(fù)責(zé)。
落實(shí)工作會議精神方案篇十六
各縣區(qū)委宣傳部、開發(fā)區(qū)宣統(tǒng)辦、市直各新聞單位：
《貫徹落實(shí)全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會精神宣傳報(bào)道方案》已經(jīng)部領(lǐng)導(dǎo)同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，密切結(jié)合實(shí)際，按照方案要求，抓好落實(shí)。
中共xx宣傳部
2012年7月11日
貫徹落實(shí)全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會精神宣傳報(bào)道方案
2012年7月12日的全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會，是我市在趕超發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期召開的一次重要會議。書記段喜中作重要講話，副書記、盛國民作工作報(bào)告，全面總結(jié)上半年工作情況，對下半年工作任務(wù)進(jìn)行安排部署。這次會議，是解放思想、統(tǒng)一認(rèn)識、堅(jiān)定信心、凝聚力量的鼓勁會，又是明確任務(wù)、加壓奮進(jìn)的動員會，也是立足早干、快干、多干，爭取xx趕超發(fā)展的誓師會。廣泛深入宣傳全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會精神，是新聞戰(zhàn)線當(dāng)前和今后一個時(shí)期的重要任務(wù)。根據(jù)有關(guān)要求，擬定本宣傳報(bào)道方案。
一、總體目標(biāo)
臺階。
二、報(bào)道安排
（一）會議前及會議期間的報(bào)道。
xx日報(bào)：會議前期在一版報(bào)底刊發(fā)相關(guān)宣傳口號。會議次日在一版通欄刊發(fā)會議消息，并配發(fā)大會會場和書記段喜中講話照片、社論，同時(shí)刊發(fā)各分會場收聽收看大會的消息。其他版面刊發(fā)表彰決定等會議文件，以消息、側(cè)記、圖片、隨筆、現(xiàn)場短新聞等多種報(bào)道形式，全面報(bào)道社會各界收聽收看大會的情況以及對大會召開的熱烈反響。
xx人民廣播電臺、xx電視臺在當(dāng)天新聞欄目大篇幅報(bào)道會議消息，同時(shí)刊發(fā)各分會場收聽收看大會消息、會場內(nèi)外對大會熱烈反響的報(bào)道。
xx電視臺直播大會實(shí)況，并安排10次重播。xx網(wǎng)直播大會實(shí)況并在首頁懸掛。
xx早報(bào)、xx手機(jī)報(bào)等媒體參照以上安排做好報(bào)道。
（二）會后報(bào)道。xx日報(bào)、xx早報(bào)、xx電臺、xx電視臺、xx網(wǎng)等新聞媒體利用半個月時(shí)間，做好大會精神和我市黨政考察團(tuán)赴濟(jì)源等四市考察成果的報(bào)道。
刻理解大會精神，提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想，以“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動為總動力，解放思想找差距，堅(jiān)定信念促趕超，始終保持頭腦清醒，切實(shí)提升工作標(biāo)準(zhǔn)，努力做好新形勢下群眾工作，深入實(shí)施百日攻堅(jiān)行動，促進(jìn)xx和諧發(fā)展、務(wù)實(shí)發(fā)展、趕超發(fā)展。xx日報(bào)及時(shí)刊發(fā)段喜中書記、盛國民的講話全文。
2、做好市黨政考察團(tuán)赴濟(jì)源、洛陽、鄭州、許昌四市考察成果的宣傳。在報(bào)紙、廣播、電視等媒體同步刊發(fā)學(xué)習(xí)四市先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)系列報(bào)道，營造學(xué)先進(jìn)、找差距、促趕超的濃厚氛圍。
3、做好先進(jìn)典型的宣傳報(bào)道。發(fā)現(xiàn)、總結(jié)一批深化“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動，扎實(shí)推進(jìn)百日攻堅(jiān)行動，切實(shí)解放思想，破除舊觀念，保持清醒頭腦，加壓奮進(jìn)，加快發(fā)展的先進(jìn)典型，推動全市科學(xué)發(fā)展、務(wù)實(shí)發(fā)展、趕超發(fā)展。
5、在xx電視臺連續(xù)15天播出四市先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)專題片。
6、各媒體的其他版面、時(shí)段、專欄要利用刊發(fā)理論文章、心得體會，組織系列訪談、深度報(bào)道等形式，報(bào)道全市上下特別是基層干部群眾學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會精神，提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想，加快發(fā)展的大好形勢，凝聚人心、鼓舞士氣，推動富裕和諧美麗新xx建設(shè)。
三、有關(guān)要求
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。市、縣宣傳部門，市直各新聞單位要成立以主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥的專門工作小組，抽調(diào)精干力量負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作。要擬定詳實(shí)的宣傳報(bào)道工作計(jì)劃，明確分工，責(zé)任到人，確保各項(xiàng)宣傳報(bào)道任務(wù)高質(zhì)量圓滿完成。
（二）精心策劃。對于本方案中的報(bào)道安排，各縣區(qū)、各媒體要相互配合，形成報(bào)道合力。要緊緊圍繞大會主題，精心策劃，選取報(bào)道對象，擬定報(bào)道口徑，挖掘思想性，找準(zhǔn)閃光點(diǎn)，以群眾喜聞樂見的形式達(dá)到宣傳效果的最大化。
（三）務(wù)求實(shí)效。在搞好市內(nèi)報(bào)道的同時(shí)，各級各部門要積極加強(qiáng)與中央、省及市外新聞單位聯(lián)系溝通，及時(shí)提供新聞線索和報(bào)道素材，共同策劃選題，促進(jìn)市外媒體對我市趕超發(fā)展的態(tài)勢進(jìn)行突出報(bào)道，形成聲勢，樹立xx良好形象，強(qiáng)化報(bào)道的社會效果。
3月15日，召開了領(lǐng)導(dǎo)干部會議，對第十一屆全國人民代表大會第五次會議和政協(xié)第十一屆全國委員會第五次會議精神進(jìn)行了傳達(dá)，提出了推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)工作。會議召開之后，我單位及時(shí)召開了黨組會和干部大會，認(rèn)真組織傳達(dá)學(xué)習(xí)會議精神，研究部署中心工作。為抓好會議精神的貫徹落實(shí)，按照有關(guān)要求，結(jié)合中心實(shí)際制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以貫徹落實(shí)全國“兩會”精神為指導(dǎo)，深入貫徹實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，深入推進(jìn)政府審批、監(jiān)管、服務(wù)、監(jiān)督創(chuàng)新工作落實(shí)，為產(chǎn)業(yè)襄陽、都市襄陽、文化襄陽和綠色襄陽建設(shè)提供高效的.行政服務(wù)環(huán)境。
二、工作目標(biāo)
實(shí)施行政審批、市場監(jiān)管、公共服務(wù)、社會監(jiān)督四個領(lǐng)域的創(chuàng)新，充分整合行政資源、社會資源，實(shí)現(xiàn)政府服務(wù)社會的標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化、信息化，打造全國服務(wù)環(huán)境最優(yōu)城市。
三、工作內(nèi)容及措施
（一）行政審批創(chuàng)新。立足于實(shí)現(xiàn)行政審批“項(xiàng)目最少、流程最優(yōu)、辦的最快、服務(wù)最好”的目標(biāo)，減少審批事項(xiàng)，優(yōu)化審批流程，提升審批效能。
1、認(rèn)真實(shí)施行政審批“兩集中兩到位”。在政府公布我市 －1－
保留的市級審批事項(xiàng)100項(xiàng)、管理服務(wù)事項(xiàng)155項(xiàng)后。督促各單位及時(shí)做好相應(yīng)的調(diào)整工作，并組織進(jìn)駐我單位辦理。
2、大力推進(jìn)市場主體增量工作。采取無償代辦、前置許可改后置許可、簡化經(jīng)營地址證明材料、簡化驗(yàn)資手續(xù)、微型企業(yè)實(shí)收資本實(shí)施零登記等措施降低市場主體準(zhǔn)入門檻，迅速使我市成為投資洼地，以吸引更多的投資主體，確保我市經(jīng)濟(jì)主體在數(shù)量和質(zhì)量上有一個巨大的飛躍。
3、抓好工業(yè)、文化旅游、物流、房地產(chǎn)、商貿(mào)服務(wù)業(yè)審批流程優(yōu)化和落實(shí)。
一是文物考古勘探和審批前移。在取得用地規(guī)劃紅線或土地交易中心發(fā)布土地出讓公告后，組織進(jìn)場進(jìn)行文物考古勘探，凡不需搶救性發(fā)掘的，在摘牌前完成文物考古審批工作。
二是簡化安監(jiān)審批手續(xù)和涉及國-家-安-全事項(xiàng)建設(shè)項(xiàng)目的審查手續(xù)。國-家-安-全局的涉及國-家-安-全事項(xiàng)建設(shè)項(xiàng)目審查與項(xiàng)目用地規(guī)劃許可聯(lián)辦，一般項(xiàng)目的安全監(jiān)督手續(xù)簡化辦理。
三是整合建委各項(xiàng)手續(xù)，城建委的項(xiàng)目報(bào)建、質(zhì)量監(jiān)督、安全監(jiān)督、合同備案、檔案報(bào)送、新型墻體材料使用、散裝水泥使用、勞務(wù)分包備案、施工許可等手續(xù)全部合并為施工許可證一項(xiàng)辦理。
四是簡化工業(yè)項(xiàng)目招投標(biāo)手續(xù)。非國有投資的工業(yè)項(xiàng)目，原則上不要求組織公開招投標(biāo)，由投資主體自行組織，需要招投標(biāo)手續(xù)的由公共資源交易中心直接辦理。
－2 －
五是實(shí)施聯(lián)合審圖和竣工聯(lián)合驗(yàn)收。城建委、消防支隊(duì)、氣象局、民防辦、環(huán)保局、安監(jiān)局等部門進(jìn)駐我單位開展聯(lián)合審圖工作。工業(yè)、物流和文化旅游項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收統(tǒng)一由我單位牽頭組織，房地產(chǎn)項(xiàng)目的聯(lián)合驗(yàn)收統(tǒng)一由城建委牽頭組織。
（二）市場監(jiān)管創(chuàng)新。規(guī)范行政機(jī)關(guān)對企業(yè)的檢查行為，嚴(yán)格控制和減少各種檢查，杜絕影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的隨意檢查、重復(fù)檢查和多頭檢查。建立統(tǒng)一的綜合監(jiān)管服務(wù)平臺，對市場監(jiān)管相關(guān)信息實(shí)施實(shí)時(shí)告知、督辦、評價(jià)和公開，確保市場開放有序。
理機(jī)制。除執(zhí)行緊急公務(wù)、處理突發(fā)事件和公安、環(huán)保、安監(jiān)執(zhí)法外，所有檢查計(jì)劃、檢查對象、檢查單位、檢查人員、檢查項(xiàng)目、檢查結(jié)果等實(shí)施網(wǎng)上公開。
2、改進(jìn)營業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼證年審服務(wù)方式。營業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼證的年審由工商局和質(zhì)監(jiān)局負(fù)責(zé)短信、語音或書面告知提醒。工商營業(yè)執(zhí)照每五年、組織機(jī)構(gòu)代碼每四年按規(guī)定審驗(yàn)一次，其他年度簡化辦理。工業(yè)園區(qū)內(nèi)企業(yè)的年審工作，由工商局和質(zhì)監(jiān)局提供上門服務(wù)，園區(qū)外的實(shí)行網(wǎng)上辦理。
3、規(guī)范中介機(jī)構(gòu)服務(wù)。協(xié)助優(yōu)化辦清理規(guī)范行業(yè)協(xié)會和中介機(jī)構(gòu)，建立中介機(jī)構(gòu)服務(wù)平臺，打破地區(qū)、行業(yè)封鎖和壟斷，形成市場競爭。開展規(guī)范行業(yè)協(xié)會專項(xiàng)清理工作，理順政府、行政機(jī)關(guān)與行業(yè)協(xié)會的關(guān)系，堅(jiān)持人員、財(cái)務(wù)、名稱、業(yè)務(wù)、辦公場地五脫鉤，切實(shí)解決“明脫暗不脫”和“利益輸送”等問題。
管部門進(jìn)行行業(yè)監(jiān)督。待條件成熟后，逐步推進(jìn)行業(yè)公共資源交易監(jiān)管機(jī)構(gòu)和項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)的分離，真正做到“管辦分離”，實(shí)現(xiàn)公共資源交易的公正、公平、嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范。
（三）公共服務(wù)創(chuàng)新。建立市、區(qū)兩級公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，設(shè)立公共服務(wù)受理平臺，開通12345政府服務(wù)熱線，整合市直各部門的服務(wù)熱線電話，開發(fā)公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，整合信箱、政風(fēng)行風(fēng)信箱、各市直部門咨詢和投訴信箱，通過政府服務(wù)熱線和網(wǎng)絡(luò)及時(shí)接收個人、企業(yè)的咨詢和訴求，形成一條個人、企業(yè)與政府溝通的通暢渠道。設(shè)立市、區(qū)兩級公共服務(wù)調(diào)度平臺，市級調(diào)度平臺設(shè)在市我單位，負(fù)責(zé)對個人、企業(yè)的訴求進(jìn)行分辦、督辦和結(jié)果反饋。實(shí)行個人、企業(yè)咨詢類問題及時(shí)答復(fù)，訴求類事項(xiàng)限時(shí)解決，實(shí)現(xiàn)對個人、企業(yè)公共服務(wù)全覆蓋。
（四）社會監(jiān)督創(chuàng)新。建立政府各項(xiàng)工作落實(shí)情況的績效考評機(jī)制，建立完善監(jiān)督體系，搭建監(jiān)督平臺，設(shè)立電子監(jiān)察大廳，為人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察部門、媒體和個人、企業(yè)的監(jiān)督提供途徑。
四、工作要求
響我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展展的審批性障礙，不斷優(yōu)化投資環(huán)境，最大限度地服務(wù)好市民和企業(yè)，為“四個襄陽”建設(shè)增光添彩。
（二）理清思路，明確目標(biāo)。打造公共服務(wù)平臺，建立一條市民、企業(yè)同、市政府溝通的暢通渠道，是融洽黨群關(guān)系的重要舉措。改善行政審批服務(wù)，提升行政審批效能，是打造全國經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境最優(yōu)城市的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們要在、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，全面推進(jìn)行政審批創(chuàng)新、市場監(jiān)管創(chuàng)新、公共服務(wù)創(chuàng)新、社會監(jiān)督創(chuàng)新各項(xiàng)工作，進(jìn)一步提升自身服務(wù)水平和能力，為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)提供高效的行政服務(wù)環(huán)境。
（三）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)協(xié)調(diào)。上述工作由中心黨組書記、主任劉強(qiáng)負(fù)總責(zé)，各分管領(lǐng)導(dǎo)按照責(zé)任分解各負(fù)其責(zé)，抓好分管事項(xiàng)，各責(zé)任單位負(fù)責(zé)具體工作的承辦。各分管領(lǐng)導(dǎo)要督促檢查事項(xiàng)辦理情況，各承辦人員要積極辦理，同時(shí)加強(qiáng)請示匯報(bào)。對需要其他部門支持或涉及幾個責(zé)任部門的工作任務(wù)，要注重統(tǒng)籌、主動溝通、協(xié)調(diào)配合，努力形成上下互動、左右聯(lián)動、合作推進(jìn)的良好局面。
（四）嚴(yán)格督辦，確保落實(shí)。各項(xiàng)工作任務(wù)按時(shí)完成各部要結(jié)合工作職責(zé)，嚴(yán)格按照本方案明確的內(nèi)容抓好落實(shí)。所有工作要在2012年上半年前全部完成。副主任湯青山、網(wǎng)絡(luò)部長汪朝暉負(fù)責(zé)全程跟蹤督辦。
2012年3月16日
落實(shí)2015年度市縣教育工作會議精神實(shí)施方案 在第30個教師節(jié)期間，市、縣均組織召開了教育工作會議，就教育優(yōu)先發(fā)展作了全面部署，并就抓好教育工作提出了具體意見，明確了今后一個時(shí)期的奮斗目標(biāo)?，F(xiàn)就會議精神的貫徹落實(shí)，制訂如下實(shí)施方案。
一、主動謀劃教育優(yōu)先發(fā)展
縣教育局要加強(qiáng)政策研究，主動向市教育局、、縣政府匯報(bào)教育工作，在上級支持下有效地開展工作，落實(shí)教育優(yōu)先發(fā)展各項(xiàng)政策措施。抓住市、縣正在進(jìn)行社會公共服務(wù)設(shè)施專項(xiàng)規(guī)劃的機(jī)遇，統(tǒng)籌全縣中小學(xué)布局調(diào)整（含普通高中與職業(yè)教育）、義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、均衡發(fā)展縣評估驗(yàn)收、新優(yōu)質(zhì)學(xué)校創(chuàng)建、全面改薄、城區(qū)義務(wù)教育“倍增計(jì)劃”等工作，納入專項(xiàng)規(guī)劃，明確提出需要上級支持解決的土地、資金、人力資源等方面的需求。各相關(guān)部門要保證教育規(guī)劃優(yōu)先安排、財(cái)政優(yōu)先保障、公共資源優(yōu)先滿足發(fā)展。
二、全面推進(jìn)教育七大跨越
（一）由教育大縣向教育強(qiáng)縣跨越
抓住提升教育教學(xué)質(zhì)量這條主線，完善質(zhì)量競爭機(jī)制。加強(qiáng)教學(xué)過程管理與督導(dǎo)，及時(shí)診斷問題。義務(wù)教育階段學(xué)校、普通高中學(xué)校要切實(shí)以教學(xué)為中心，狠抓畢業(yè)班教學(xué)，確保質(zhì)量再提升。以教學(xué)質(zhì)量為主要考核指標(biāo)，引導(dǎo)學(xué)校及教師將主要精力放在教學(xué)上。努力形成群英燦爛、人才輩出的局面，向全省第一方陣邁進(jìn)。
（二）由九年義務(wù)教育向全程教育跨越
結(jié)合城鎮(zhèn)化和中心村建設(shè)規(guī)劃以及中小學(xué)布局調(diào)整工作，編修全縣學(xué)前教育規(guī)劃。按規(guī)劃建設(shè)公辦幼兒園，推進(jìn)公辦園管理體制改革，滿足“?；尽钡男枰?；大力發(fā)展民辦普惠性幼兒園，滿足“多層次”的需要。合理整合并大力發(fā)展高中教育，建設(shè)新職業(yè)與成人教育中心。通過引進(jìn)、聯(lián)辦等方式逐步引進(jìn)高等教育，發(fā)揮市場化的作用，推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研對接。
（三）由就近就便入學(xué)向規(guī)模化、綜合性辦學(xué)跨越
總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，推進(jìn)學(xué)校布局調(diào)整。高質(zhì)量建好保留學(xué)校，添置硬件，美化環(huán)境，解決后顧之憂，重師資，強(qiáng)管理，提高教學(xué)質(zhì)量。增強(qiáng)吸引力，變撤并學(xué)校為引導(dǎo)學(xué)生到更好的學(xué)校讀書。提前謀劃，早做宣傳，精心組織新一年試點(diǎn)鎮(zhèn)的布局調(diào)整工作。規(guī)范程序，主動做好風(fēng)險(xiǎn)評估，落實(shí)聽證、會議、走訪等環(huán)節(jié)，做好重點(diǎn)人群的疏導(dǎo)穩(wěn)控工作，增強(qiáng)工作的針對性，防止集體大規(guī)模上訪，確保學(xué)校布局調(diào)整任務(wù)圓滿完成。
（四）由應(yīng)試教育向素質(zhì)教育跨越
全面深化基礎(chǔ)教育課程改革，改進(jìn)德育、體育和美育工作，深入實(shí)施素質(zhì)教育。正確理解“減負(fù)”的實(shí)質(zhì)，在“教師提升、課堂高效”上多下功夫。培養(yǎng)學(xué)生主動的精神，陽光的心態(tài)，健全的人格，強(qiáng)健的體魄，優(yōu)秀的成績。引入“綠色指標(biāo)”評價(jià)體系，以質(zhì)量評價(jià)為核心，在多元、立體、互動等方面進(jìn)行探索，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。加強(qiáng)市情、縣情教育，結(jié)合實(shí)際搞好地方課程、學(xué)校課程的教學(xué)工作。
（五）教師由“經(jīng)師”向“人師”跨越
一是堅(jiān)持育人為本，德育為先，把立德樹人作為教育的根本任務(wù)。組織全縣廣大教育工作者深入學(xué)習(xí)、帶頭踐行社會主義核心價(jià)值觀。改善學(xué)校德育工作，適應(yīng)不同學(xué)段學(xué)生年齡與心理特點(diǎn)，增強(qiáng)針對性，與時(shí)俱進(jìn)，將核心價(jià)值體系建設(shè)作為全縣各級各類學(xué)校德育工作的主要內(nèi)容。二是持續(xù)加強(qiáng)師德師風(fēng)教育，嚴(yán)格落實(shí)懲戒制度。教育廣大教師看重自己的職業(yè)，敬重自己的事業(yè)；選樹優(yōu)秀教師典型，弘揚(yáng)正能量；正風(fēng)肅紀(jì)，對個別道德敗壞的“害群之馬”保持零容忍，依法懲處。
（六）由單項(xiàng)創(chuàng)新向全面深化改革跨越
定全縣校長培養(yǎng)計(jì)劃，建立梯次完備、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的后備干部人才庫；加強(qiáng)校長在職培訓(xùn)，選派一些年富力強(qiáng)，有潛力、有作為的校長到名校跟班學(xué)習(xí)；規(guī)范校長管理，健全獎懲機(jī)制，賦予校長必要的人權(quán)、財(cái)權(quán)、事權(quán)，優(yōu)化履職環(huán)境，加強(qiáng)履職監(jiān)督。完善教師補(bǔ)充機(jī)制，適當(dāng)引進(jìn)在職名師和高素質(zhì)人才，對于偏遠(yuǎn)農(nóng)村地區(qū)教師的缺額，試行定向招聘，規(guī)定服務(wù)期限；加強(qiáng)教師培訓(xùn)改革，扭轉(zhuǎn)形式主義的傾向，重培訓(xùn)實(shí)效；在聯(lián)盟學(xué)校之間，強(qiáng)力推進(jìn)教師交流，城區(qū)學(xué)校教師實(shí)行無校籍管理，按學(xué)科配置教師資源，實(shí)現(xiàn)共享互補(bǔ)；多部門聯(lián)動，研究出臺全縣教師交流方案，落實(shí)相關(guān)補(bǔ)助及政策支持措施，逐步推進(jìn)教師在縣域合理流動，打破教師交流的瓶頸；建立教師綜合評價(jià)機(jī)制，適時(shí)打破職稱聘任“終身制”，激發(fā)隊(duì)伍活力；研究績效考核工作，最大程度發(fā)揮績效工資的激勵調(diào)節(jié)作用，調(diào)動教師的積極性和主動性。在名校、名校長、名師培育上，打造本土教育品牌。確定標(biāo)準(zhǔn)，制訂評選與考核辦法，明確待遇與優(yōu)惠政策，同時(shí)建立退出機(jī)制。
（七）由政府主導(dǎo)辦教育向集中社會力量共同辦教育跨越 進(jìn)一步優(yōu)化民辦教育發(fā)展環(huán)境，落實(shí)支持民辦教育的優(yōu)惠政策，規(guī)范民辦學(xué)校辦學(xué)行為，鼓勵民辦教育做大做強(qiáng)。積極與省內(nèi)、市內(nèi)民辦教育品牌學(xué)校對接，引進(jìn)有實(shí)力的社會力量辦學(xué)機(jī)構(gòu)來廬興學(xué)。利用政策杠桿，鼓勵布局調(diào)整中富余或接近退休的教師到本縣民辦學(xué)校任教。發(fā)揮“鯰魚效應(yīng)”，形成公、民辦教育有序競爭、共同發(fā)展的局面。組織各城區(qū)學(xué)校、各完職中以及其他有條件的初中、小學(xué)，積極聯(lián)系校友設(shè)立獎、助學(xué)金，拓寬教育視野，助力學(xué)校建設(shè)與管理。
三、全方位優(yōu)化教育環(huán)境
一是指導(dǎo)督促全縣各中小學(xué)整章建制。各校要就教學(xué)、安全、紀(jì)律、衛(wèi)生、校容校貌、教師管理、學(xué)校文化等建立一套健全的管理、考核制度，全面落實(shí)。縣教育局機(jī)關(guān)各科室要分片包干，負(fù)責(zé)督查學(xué)校的常規(guī)管理，承擔(dān)連帶責(zé)任。二是建立多種交流平臺，完善工作監(jiān)督機(jī)制。各中小學(xué)要利用家長學(xué)校、家長委員會等平臺，加強(qiáng)與家長的溝通，贏得理解與支持；多種渠道接受媒體與社會對學(xué)校工作的監(jiān)督、批評、舉報(bào)，對受舉報(bào)、曝光并經(jīng)查實(shí)的學(xué)校，校長要公開整改承諾，限期改正，情節(jié)嚴(yán)重的，根據(jù)相關(guān)程序進(jìn)行處理。三是各鎮(zhèn)黨委、政府以及縣直相關(guān)部門要圍繞教育工作，形成合力。落實(shí)屬地管理、行業(yè)管理責(zé)任，切實(shí)做好校園周邊環(huán)境整治、交通安全、食品安全、衛(wèi)生及傳染病防控、教師考錄、職稱評聘、人才引進(jìn)等各項(xiàng)工作。