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護理學會發(fā)言稿篇一
工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應用寫作的一個重頭戲。工作計劃網(wǎng)特意為大家整理了護理工作計劃范文，歡迎閱讀。
根據(jù)《廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx)》和學會工作要求，結合中山市實際情況，制訂20xx年工作計劃如下：
一、指導思想。
在衛(wèi)生局的領導下，以學會宗旨為核心，《廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx)》為依據(jù)，發(fā)展?？谱o理、繁榮學術、服務會員。
(一)依據(jù)《廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx)》的精神，進一步規(guī)范我市各項護理工作。20xx年將重點規(guī)范護理文書、護理教學、?？谱o理，組織護理教學比賽，組織?？谱o士到各醫(yī)院指導，以進一步落實廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
(二)建立?？谱o理質(zhì)量評價體系。以廣東省十一個?？频氖蟀踩繕藶橐罁?jù)，利用各?？茣T會統(tǒng)一制訂十一個?？频馁|(zhì)量標準，全市以此標準規(guī)范各?？乒芾?，以保證專科質(zhì)量和臨床安全。
(三)加強?？谱o士培養(yǎng)。高素質(zhì)的?？谱o士能有利促進學科發(fā)展、提高護理水平。目前，我市的'部分赴港?？谱o士及部分醫(yī)院的?？乒歉稍谂R床中發(fā)揮重要作用。學會將充分發(fā)揮各專業(yè)委員會和?？谱o理骨干的作用，建立?？婆嘤柣?，形成專科人才的培訓機制，培養(yǎng)各專科人才，以進一步提高?？谱o理水平。
(四)繁榮學術。舉辦各種學術交流活動。20xx年學會組織了我市各醫(yī)院共100余人外出學習參觀，收到很好的反響。20xx年將采取走出去、請進來的方法，組織骨干外出學習的同時，邀請專家來我市指導工作，以達到相互交流、相互促進的目的。同時，將繼續(xù)組織學術交流會議，積極推廣新項目和科研成果。
(五)根據(jù)全國電視電話會議精神，在全市開展優(yōu)質(zhì)服務月活動，并引入患者參與的評價機制，創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務示范病房和優(yōu)質(zhì)服務之星活動，樹立標桿，廣泛宣傳。
(六)加強護士繼續(xù)教育。20xx年將繼續(xù)加強繼續(xù)教育工作：(1)加大與省護理學會的聯(lián)系，邀請更多的國內(nèi)、省內(nèi)專家來中山授課;(2)發(fā)揮各專業(yè)委員會作用，組織各專科培訓;(3)利用護理學會網(wǎng)絡平臺，不斷更新新知識、新理念，加強護理專家在網(wǎng)絡平臺中的作用，搭建交流平臺，為廣大會員提供更多元化、更多形式的學習機會。
(七)做好護士注冊工作，維護護士合法權益。繼續(xù)做好20xx年護士注冊工作，健全護士準入管理制度，加大對護士執(zhí)業(yè)資格的審核力度，對不符合注冊條件的人員不予注冊，保證護士隊伍的質(zhì)量，維護護士的合法權利。
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護理學會發(fā)言稿篇二
根據(jù)《廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃（20xx-20xx）》和學會工作要求，結合中山市實際情況，制訂20xx年工作計劃如下：
一、指導思想。
在衛(wèi)生局的領導下，以學會宗旨為核心，《廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃（20xx-20xx）》為依據(jù)，發(fā)展?？谱o理、繁榮學術、服務會員。
（一）依據(jù)《廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃（20xx-20xx）》的精神，進一步規(guī)范我市各項護理工作。20xx年將重點規(guī)范護理文書、護理教學、?？谱o理，組織護理教學比賽，組織?？谱o士到各醫(yī)院指導，以進一步落實廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
（二）建立?？谱o理質(zhì)量評價體系。以廣東省十一個?？频氖蟀踩繕藶橐罁?jù)，利用各?？茣T會統(tǒng)一制訂十一個專科的質(zhì)量標準，全市以此標準規(guī)范各專科管理，以保證專科質(zhì)量和臨床安全。
（三）加強?？谱o士培養(yǎng)。高素質(zhì)的專科護士能有利促進學科發(fā)展、提高護理水平。目前，我市的部分赴港?？谱o士及部分醫(yī)院的?？乒歉稍谂R床中發(fā)揮重要作用。學會將充分發(fā)揮各專業(yè)委員會和?？谱o理骨干的作用，建立專科培訓基地，形成?？迫瞬诺呐嘤枡C制，培養(yǎng)各?？迫瞬?，以進一步提高?？谱o理水平。
（四）繁榮學術。舉辦各種學術交流活動。20xx年學會組織了我市各醫(yī)院共100余人外出學習參觀，收到很好的反響。20xx年將采取走出去、請進來的方法，組織骨干外出學習的同時，邀請專家來我市指導工作，以達到相互交流、相互促進的目的。同時，將繼續(xù)組織學術交流會議，積極推廣新項目和科研成果。
（五）根據(jù)全國電視電話會議精神，在全市開展優(yōu)質(zhì)服務月活動，并引入患者參與的評價機制，創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務示范病房和優(yōu)質(zhì)服務之星活動，樹立標桿，廣泛宣傳。
（七）做好護士注冊工作，維護護士合法權益。繼續(xù)做好20xx年護士注冊工作，健全護士準入管理制度，加大對護士執(zhí)業(yè)資格的審核力度，對不符合注冊條件的人員不予注冊，保證護士隊伍的質(zhì)量，維護護士的合法權利。
護理學會發(fā)言稿篇三
護理學院工會在年將始終以黨的大和屆中全會精神為指導，高舉"鄧小平理論"，"三個代表"重要思想的`偉大旗幟，緊緊圍繞學校，學院工作重點，貫徹落實北京大學醫(yī)學部工會的年的工會工作精神和工作計劃，努力為護理學院教職工服務，同時加強工會的自身建設，力爭使年的護理學院工會工作實現(xiàn)新的變化。在年里，護理學院工會的主要工作包括：
(1)加強工會的思想理論建設和組織建設;學院工會委員會的委員要建立理論學習制度，要對自己所負責的工作明確職責，學習和加強教代會和工會工作的理論研究和實踐探討。同時，學院工會要積極準備從合格教工之家上升到優(yōu)秀教工之家的行列，接受醫(yī)學部工會的評審和檢查。
(2)做好年年底學院教代會常設主席團成員的換屆選舉工作。
(3)進一步加強民主建設工作，給教職工提供多種意見反饋的渠道，同時進一步推動院務公開工作的開展。
主要活動安排。
1、送溫暖活動。
2、發(fā)放節(jié)日福利品。
1、協(xié)助辦理職工保險工作。
2、收繳會費，會員相關手續(xù)辦理。
1、參加醫(yī)學部工會的"3。8"節(jié)講座及單人跳繩比賽。
2、"雙代會"代表選舉工作。
3、籌備參加醫(yī)學部運動會(入場式表演，大繩比賽)。
4、送交學院工會活動照片，參加醫(yī)學部的工會畫冊編制活動。
1、參加第四十屆運動會。
2、發(fā)放五一節(jié)福利品。
3、開展學院內(nèi)的"女職工保健"講座。
1。協(xié)助醫(yī)學部工會籌備"雙代會"的工作。
2、協(xié)助學院進行"5.12"護士節(jié)慶?；顒?。
1、參加"雙代會"。
2、女職工體檢。
3、學院內(nèi)的卡拉"ok"比賽。
4、征集上交有關"歌頌黨和祖國"的稿件。
1、參加教代會工作交流會，院務公開工作研討會。
2、評選北京市師德標兵。
3、發(fā)放暑期福利品。
1、參加醫(yī)學部工會組織的假期實踐活動。
1、參加教師節(jié)慶?；顒?。
2、參加女教職工手工藝術品展示活動。
3、準備建家升級評審。
4、會員相關手續(xù)辦理，新入會會員會費收繳。
5、發(fā)放教師節(jié)，十一福利品。
6、學院內(nèi)部舉辦"教師風采"禮儀講座。
1、學院內(nèi)部羽毛球選拔賽。
2、參加醫(yī)學部舉辦的各種活動。
1、參加醫(yī)學部第二屆教職工羽毛球比賽。
2、參加醫(yī)學部的醫(yī)德醫(yī)風教育活動。
4、學院內(nèi)"乒乓球雙打"比賽。
5、學院內(nèi)青年教師教學基本功比賽。
1、召開護理學院教代會和工會會員大會，選舉第二屆教代會常設主席團成員。
2、繼續(xù)進行學院內(nèi)"乒乓雙打"比賽。
3、參加教職工蹬山活動。
4、總結工作。
護理學會發(fā)言稿篇四
xx市圖書館學會(以下簡稱學會)是中國共產(chǎn)黨領導下的學術性社會群眾團體，是xx市圖書館工作者自愿結合，是吉林省圖書館學會的團體會員，在業(yè)務上接受吉林省圖書館學會的指導。同時隸屬于xx市社會科學聯(lián)合會和文化新聞出版局領導。
學會的性質(zhì)：學會由全市公共、教育、科研、衛(wèi)生、工會等系統(tǒng)圖書館工作者組成。學會認真貫徹國家發(fā)展文化、教育和科學技術工作的基本方針，弘揚“尊重知識、尊重文化”的風尚，倡導獻身、創(chuàng)新、求實、協(xié)作精神，堅持獨立自主、民主辦會的原則，堅持“百花齊放、百家爭鳴”的方針。
學會的宗旨：以鄧小平建設有中國特色社會主義理論為指導，堅持“三個代表”的重要思想，理論聯(lián)系實際，團結全市圖書館工作者，發(fā)揚學術民主，開展學術研究，促進圖書館事業(yè)的繁榮和發(fā)展，促進圖書館現(xiàn)代化技術的普及和推廣，促進圖書館界人才的成長和提高，促進圖書館為社會主義物質(zhì)文明和精神文明建設服務。
學會地址：xx市新華大街620號。
第二章業(yè)務范圍。
學會的業(yè)務范圍。
組織各種形式的學術研究與學術交流活動。
普及圖書館學的基礎知識，介紹和推廣國內(nèi)外圖書館學研究成果，采取多種形式，努力提高會員的學術水平。
開展對會員的圖書館工作者繼續(xù)教育和培訓工作。
發(fā)揚并推薦人才，表彰、獎勵在學術活動中取得優(yōu)秀成績的會員和圖書館工作者。
維護會員的合法權益，反映會員的意見和呼聲。
第三章會員。
學會會員包括團體會員和個會員。
團體會員。
有加入學會的愿望。
有科研領域內(nèi)具有一定的影響。
支持學會工作和科研、教育、衛(wèi)生等企事業(yè)單位，在其業(yè)務上接受學會的指導。
個人會員入會必須具備下列條件：
凡擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護社會主義，遵守中華人民共和國憲法，熱愛圖書館事業(yè)，承認會章，并具有下列條件之一者，均可自愿申請，經(jīng)所在單位推薦和本會同意后，成為本會會員。
取得管理員或相應職稱及以上者。
在專業(yè)大專院校畢業(yè)一年，從事圖書館工作三年以上，具有一定研究能力和學術水平者。
從事圖書館工作五年以上，并有獨立工作能力和一定學術水平者。
對圖書館事業(yè)有重要貢獻者。
熱心于學會工作，積極支持學會活動的有關部門領導干部，從事其他專業(yè)工作，熱心于圖書館學研究并取得成績者。
學會會員享有下列權利。
有選取舉權、被選舉權和表決權。
對學會工作的`評比建議權和監(jiān)督權。
入會自愿，退會自由。
會員履行下列義務：
執(zhí)行學會的決議。
完成學會委托交辦的工作。
按規(guī)定繳納會費。
第四章組織。
學會的最高權利機構是全市會員代表大會，全市會員代表大會每四年召開一次，必要時可提前和推遲。代表大會由會員代表、上屆理事及特邀代表組成。
代表大會的職責是：
制定和修改章程。
審議罷免理事會成員。
決定中心事宜。
決定其他重大事宜。
會員代表大會有三分之二以上的會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員中半數(shù)以上通過方能生效。
理事會是全市會員代表大會閉會期間的領導執(zhí)行機構，領導學會的日常工作嶧會員代表大會負責。
理事會的職權是：
執(zhí)行會員代表大會的決議。
總結學會工作，制定學會工作和研究計劃。
主持召開學術討論年會，領導所屬機構開展學術活動。
召開下屆會員代表大會。
審議和處理會務工作。
理事會推選理事長一人，副理事長、秘書長及常務理事若干人組成常務理事會。在理事會休會期間，常務理事會負責理事會職責和日常會務的領導工作。
理事長、副理事長、秘書長及常務理事，每四年改選一次，可連選連任。
學會理事長為學會法定代表人。
學會理事長、副理事長行使下列職權：
召開和主持會員代表大會、理事會或常務理事會。
檢查會員代表大會，理事會或常務理事會決議的落實情況。
代表會員簽署有關重要文件。
提名秘書長或常務副秘書長。
學會秘書長行使下列職權：
主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃。
提名副秘書長，交理事會或常務理事會決定。
處理其他日常事務。
第五章經(jīng)費。
請市文化新聞出版局、社聯(lián)撥款。
有關部門資助。
學會舉辦的各種事業(yè)收入。
會員會費：個人會費每人每年5.00元。團體會費自愿捐款。
第六章附則。
學會章程經(jīng)2xxx年9月15日會員代表大會討論通過后施行。
1.高校圖書館章程。
3.公辦圖書館章程。
4.公共圖書館章程樣本。
5.圖書館章程。
7.公共圖書館章程。
10.圖書館聯(lián)盟章程。
護理學會發(fā)言稿篇五
第一條：本學會的名稱為邢臺市圖書館學會。英文譯名為xingtaicitylibraryacademe，縮寫xtcla。
第二條：邢臺市圖書館學會(以下簡稱學會)是由邢臺市圖書館工作者自愿結合、依法登記成立，并經(jīng)邢臺市社會科學界聯(lián)合會接納的邢臺市圖書館工作者的學術性、非營利性的群眾團體，是河北省圖書館學會的組成部分，是黨和政府聯(lián)系圖書館工作者的紐帶和橋梁，是黨領導圖書館工作的助手，是發(fā)展本地區(qū)圖書館事業(yè)的重要社會力量。
第三條：學會的宗旨是：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風尚，認真貫徹執(zhí)行國家發(fā)展文化、教育和科學技術工作的基本方針，宏揚“尊重知識，尊重人才”的風尚，堅持四項基本原則，貫徹執(zhí)行“百花齊放、百家爭鳴”的方針，堅持理論聯(lián)系實際的原則，團結我市廣大圖書館工作者，開展學術活動，促進圖書館學和圖書館事業(yè)的發(fā)展，為建設社會主義物質(zhì)文明和精神文明作出貢獻。
第四條：本學會接受邢臺市文化局、邢臺市社會科學界聯(lián)合會、河北省圖書館學會、邢臺市民政局的指導和監(jiān)督管理，學會掛靠邢臺市圖書館。
第二章業(yè)務范圍。
第六條：本學會的業(yè)務范圍是圍繞圖書館業(yè)務及相關領域開展以下業(yè)務活動：
1、組織學術研究和開展學術交流活動。
2、普及圖書館學基礎知識，介紹和推廣國內(nèi)外圖書館學研究成果;采取多種形式，努力提高會員的學術水平和業(yè)務水平，發(fā)現(xiàn)和推薦人才。
3、編輯圖書館業(yè)務通訊或資料。
4、對我市圖書館事業(yè)建設和工作發(fā)揮咨詢作用，積極向有關部門提出合理化建議，維護會員的正當權益，反映圖書館工作者的意見和呼聲。
5、與本省內(nèi)各地、市圖書館學會進行學術交流。
第三章會員。
第七條：凡承認學會章程，并且有下列條件之一者，均可申請入會，經(jīng)學會批準后成為本學會會員。
1、從事圖書館工作多年，具有一定研究能力和學術水平者。
2、積極支持學會工作并從事圖書館組織管理工作的領導干部，及從事其他專業(yè)工作，熱心圖書館學研究具有成績者。
第八條：會員入會的程序：
1、經(jīng)本人申請，填寫會員登記表;。
2、學會秘書處審查，理事會批準;。
3、由學會秘書處頒發(fā)會員證。
第九條：會員享有的權利：
1、有選舉權和被選舉權;。
2、對學會工作有建議權和批評權;。
3、參加本會有關的學術活動，優(yōu)先取得本會提供的資料;。
4、入會自愿，退會自由。
第十條：會員履行的義務：
1、遵守章程，執(zhí)行決議，完成學會委托的工作;。
2、維護本學會合法權益;。
3、積極參加學會各項活動;。
4、對圖書館事業(yè)和發(fā)展向?qū)W會提出建議;。
5、按規(guī)定交納會費。
第十一條：會員有創(chuàng)造性科研成果或特殊貢獻者，學會給予表彰和獎勵，并向有關部門推薦。
第十二條：會員可自愿退會，退會應書面通知本學會，并交回會員證。
第十三條：會員如有嚴重違反本章程的行為，經(jīng)理事會或常務理事會表決通過，予以除名。已被剝奪政治權利者，其會籍自然取消。
第四章組織機構。
第十四條：學會最高權力機構是邢臺市圖書館學會會員代表大會，會員代表大會的職責;。
1、審查理事會工作報告;。
3、選舉和罷免理事;。
4、決定學會今后工作的方針和任務;。
5、決定終止和其它重大事宜。
第十五條：會員代表大會須有三分之二以上會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十六條：會員代表大會每屆三年，必要時可提前或推遲。
第十八條：理事會職責;。
1、執(zhí)行會員代表大會的決議;。
2、選舉和罷免理事長、副理事長、秘書長;。
3、領導所屬機構開展學術活動;。
4、制定工作計劃和總結學會工作;。
5、籌備召開下屆會員代表大會;。
6、審議和處理會務工作;。
7、進行獎勵和表彰活動。
第十九條：理事會必須有三分之二以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會理事三分之二以上表決通過方能生效。
第二十條：理事會每年至少召開一次會議;情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十一條：理事會推選正副理事長、正副秘書長和常務理事若干人，組成常務理事會，在理事會休會期間負責行使理事會所規(guī)定的職責和日常會務的領導工作。理事會成員每屆更新不少于三分之一。
第二十二條：常務理事會須有三分之二以上常務理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會常務理事三分之二以上表決通過方能生效。
第二十三條：常務理事會至少每半年召開一次會議;情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十四條：本學會的理事長、副理事長、秘書長必須具備以下條件：
1、堅持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好;。
2、在本學會業(yè)務領域內(nèi)有較大影響;。
3、理事長、副理事長、秘書長最高任職年齡不超過65周歲;。
4、身體健康、能堅持正常工作;。
5、未受過剝奪政治權利的刑事處罰;。
6、具有完全民事行為能力。
第二十五條：本學會理事長為本學會法定代表人，本學會法人代表不兼任其他社團法定代表人。
第二十六條：本學會理事長行使下列職責：
1、召集和主持理事會或常務理事會;。
2、檢查會員代表大會、理事會或常務理事會決議的落實情況;。
3、代表本學會簽署有關重要文件。
第二十七條：本學會秘書長行使下列職責：
1、主持辦事機構開展日常工作，組織、實施年度工作計劃;。
2、協(xié)調(diào)各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;。
4、決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用;。
5、處理其他日常事務。
第二十八條：學會根據(jù)需要聘請對本學會工作或圖書館事業(yè)有重要貢獻的圖書館界知名人士，有關部門領導干部及在學術上有杰出成就的學者為名譽理事。
第二十九條：學會在業(yè)務上受河北省圖書館學會領導。學會負責按《河北省圖書館學會章程》的會員條件向省學會推薦人選。
第五章資產(chǎn)管理、使用原則。
第三十條：經(jīng)費來源。
1、政府資助，掛靠單位及各主管部門補助;。
2、社會贊助;。
3、會費;。
4、在核準的業(yè)務范圍內(nèi)開展活動或服務的收入。
5、利息。
6、其他合法收入。
第三十一條：本學會按照國家有關規(guī)定收取會員會費;。
第三十二條：本學會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。
第三十三條：本學會建立嚴格的財務管理制度，保證會計員資料合法、真實、準確、完整。
第三十四條：本學會配備具有專業(yè)資格的會計人員，會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監(jiān)督。會計人員調(diào)動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第三十五條：本學會的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監(jiān)督，并將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十六條：本學會換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記管理機關和業(yè)務主管單位組織的財務審計。
第三十七條：本學會的資產(chǎn)，任何單位、個人不得侵占私分和挪用。
第三十八條：本學會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業(yè)單位的'有關規(guī)定執(zhí)行。
第六章章程的修改程序。
第三十九條：對本學會章程的修改，須經(jīng)理事會表決通過后，報會員代表大會審議。
第四十條：本學會修改的章程，須在會員代表大會通過后15日內(nèi)，經(jīng)業(yè)務主管單位審查同意，并報社團登記管理機關核準后生效。
第七章終止程序及終止后的財產(chǎn)處理。
第四十一條：本學會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。
第四十二條：本學會終止動議須經(jīng)會員代表大會表決通過，并報業(yè)務主管單位審查同意。
第四十三條：本學會終止前，須在業(yè)務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十四條：本學會經(jīng)社團管理機關辦理注銷登記手續(xù)后既為終止。
第四十五條：本學會終止后的剩余財產(chǎn)，在業(yè)務主管單位和社團登記管理機關的監(jiān)督下，按照國家有關規(guī)定，用于發(fā)展與團體宗旨相關的事業(yè)。
第八章附則。
第四十六條：本章程經(jīng)2004年4月20日第四次會員代表大會表決通過。
第四十七條：本章程的解釋權屬于本學會的理事會。
第四十八條：本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。
護理學會發(fā)言稿篇六
辭舊迎新，護理學會在市科協(xié)、市民政局和市衛(wèi)生局的領導關心和支持下，在各位理事及全體護理同仁的共同努力下，20xx年取得較大成績，為使學會工作更有特色，特制定20xx年工作計劃：
1、認真學習學會章程，遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會公德規(guī)范，團結和動員廣大護理工作者，弘揚“尊重知識，尊重人才”的風尚，倡導“獻身、創(chuàng)新、求實、協(xié)作”的精神，為繁榮我市護理事業(yè)，發(fā)展護理學科努力奮斗。
2、按照學會章程規(guī)定，每年至少召開一次常務理事會議。
3、繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風建設，加強護士執(zhí)業(yè)道德教育，樹立全心全意為人民服務的思想，開展“以人為本，以病人為中心”的優(yōu)質(zhì)服務。
4、加強護理工作管理，成立護理質(zhì)量管理組織，定期不定期對護理質(zhì)量標準進行效果評價，有持續(xù)改進的事實方案和結果評價。
5、繼續(xù)深入開展整體護理，圍繞提高護理質(zhì)量和臨床護理服務為中心，加快護理改革、規(guī)范護理行為。
6、加強護理人力資源管理，對各級各類護士的資格、各崗位的技術能力有明確要求并定期評估專業(yè)技術水平。各護理單元護理人員配置有明確原則與標準，確保滿足實施等級護理質(zhì)量與患者安全。
7、協(xié)助抓好我市醫(yī)院感染管理水平，督促各有關單位盡快配備專職或兼職醫(yī)院感染管理人員，嚴格按衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療廢物管理辦法》開展工作，規(guī)范一次性使用無菌醫(yī)療用品的管理，按規(guī)定進行無害化處理，禁止重復使用和回流市場。
努力為會員辦實事，加強與各單位會員的聯(lián)系，爭取她們對學會的支持，提高學會的工作效率，增強學會的凝聚力、影響力、戰(zhàn)斗力和生命力。
1、鼓勵會員積極開展科研，認真總結經(jīng)驗，撰寫論文，積極組織市內(nèi)外護理學術交流活動。
2、根據(jù)廣大學院的求知需求及外出學習機會較少的特點，結合省繼續(xù)教育項目要求，邀請省護理專家來我市舉辦相關項目的學習班。
1、加強在職繼續(xù)教育鼓勵護理人員參加全國護理大專、本科的自學成才考試及業(yè)余護理大專、本科教育。
2、積極選派護士長、護理骨干參加省內(nèi)外舉辦的各種類型的短期學習班。
3、鼓勵各單位院內(nèi)講課、加強三基理論、操作的學校、考試、考核工作。
根據(jù)黨中央和全國科協(xié)的批示精神?？破展ぷ魇且豁検种匾墓ぷ鳎o理工作者是科普工作的主力軍之一，學會要積極參與：
1、積極參加科協(xié)組織的各學會專家科技咨詢活動，聯(lián)合市醫(yī)學會、藥學會、預防學會等舉辦醫(yī)學咨詢活動。
2、集合護理工作自身的特點、優(yōu)勢，做好科普宣傳、心理咨詢活動。
3、根據(jù)情況，組織多種形式的“5.12”國際護士節(jié)慶?；顒?，進一步弘揚南丁格爾精神。
護理學會發(fā)言稿篇七
第一條本學會的名稱為“上海市護理學會”(以下簡稱本會)，英文名稱為shanghainursingassociation。
第二條本會是由上海市護理科技工作者自愿組成的學術性的非營利性社會團體法人。
第三條本會的宗旨是以黨的方針政策為主導。堅持科學發(fā)展觀，堅持實事求是的科學態(tài)度和優(yōu)良學風。認真貫徹“百花齊放，百家爭鳴”的方針。團結廣大護理工作者，以“奉獻、創(chuàng)新、求實、協(xié)作”的精神面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來，繁榮與發(fā)展上海的護理科學事業(yè)，促進護理專業(yè)出成果、出人才。
第四條本會的登記管理機關是上海市社團管理局，業(yè)務主管單位是上海市科學技術協(xié)會。接受登記管理機關和業(yè)務主管單位的監(jiān)督管理。
第五條本會的地址設在上海市靜安區(qū)。
第二章任務、業(yè)務范圍和活動原則。
第六條本會的工作任務。
(二)編輯出版護理學術期刊;。
(三)大力普及推廣護理科技知識;。
(七)經(jīng)常向有關部門反映會員的意見和呼聲，維護他們的正當權益;。
(八)協(xié)助政府部門開展評優(yōu)、創(chuàng)優(yōu)活動，樹立優(yōu)良行風。
第七條本會的業(yè)務范圍：開展國內(nèi)外學術交流，舉辦繼續(xù)教育和咨詢服務。
第八條本會的活動原則。
(一)本會按照核準的章程開展活動，不超越章程規(guī)定的業(yè)務范圍;。
(三)本會遵循“自主辦會”原則，努力做到工作自主、人員自聘、經(jīng)費自籌。
第三章會員。
第九條本會設會員、學生會員、單位會員和榮譽會員。
第十條各類會員的入會條件。
凡承認本會章程，符合下列會員條件之一者，均可自愿申請為本會會員。
(一)會員。
1、具有護理專業(yè)畢業(yè)證書并已取得注冊護士資格者;。
2、具有護理專業(yè)畢業(yè)證書，獲得助教、實習研究員、助理編輯或技師及以上職稱者;。
4、熱心和積極支持學會工作的衛(wèi)生行政干部。
(二)學生會員醫(yī)學院校護理專業(yè)在讀的.研究生、本科生、大專生或中專生。
(三)單位會員個人會員比較集中的醫(yī)療、科研、教學單位以及與本會專業(yè)有關的醫(yī)療生產(chǎn)單位。
(四)榮譽會員有較高學術影響力、對學會工作做出過重大貢獻的護理專家。榮譽會員為永久性稱號。
第十一條會員入會的程序。
(一)提交入會申請書;。
(二)經(jīng)組織工作委員會審核通過，并發(fā)給會員證;。
(三)榮譽會員：經(jīng)本會常務理事會討論通過,可授予榮譽會員稱號發(fā)給證書,并報市科協(xié)備案。
第十二條會員權利。
(一)本會的選舉權、被選舉權和表決權;。
(二)參加本會的活動;。
(三)獲得本會服務的優(yōu)先權利;。
(四)對本會工作的知情權、批評建議權和監(jiān)督權;。
(五)入會自愿、退會自由權利。
(六)單位會員權利：除享受上述(一)--(五)外，可優(yōu)先獲得參加地區(qū)性、全國性、國際性學術交流會名額。
第十三條會員義務。
(二)執(zhí)行本會的決議;。
(三)維護本會的合法權益;。
(四)完成本會交辦的工作;。
(五)向本會反映情況，提供有關資料;。
(六)積極參加學會各種學術活動、撰寫學術論文、科普讀物;。
(七)按規(guī)定時限和標準繳納會費。
第十四條會員退會應書面通知本會,并交回會員證,會員超過一年不履行義務的可視為自動退會。
第十五條會員如有嚴重違反本章程的行為，經(jīng)常務理事會表決通過，予以除名。會員如對常務理事會的除名決定不服，可提出申訴，由常務理事會作出答復，必要時提交會員代表大會審議。
第四章組織機構、負責人。
第十六條本會的組織原則是民主集中制。領導機構的產(chǎn)生和重大事項的決策須經(jīng)集體討論，并按少數(shù)服從多數(shù)的原則作出決定。
第十七條本會的負責人是指理事長、副理事長和秘書長。
第十八條本會的最高權力機構是會員代表大會。會員代表大會每屆任期四年，換屆延期最長不超過一年。會員代表大會定期召開，特殊情況由理事會決定隨時召開。
會員代表大會職權是：
(二)選舉和罷免理事;。
(三)制定會費標準;。
(四)審議理事會的工作報告和財務報告;。
(五)決定更名、終止等重大事宜。
第十九條會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上表決通過后生效。決定終止的會議，經(jīng)實際到會會員代表數(shù)的過半數(shù)同意，決議即為有效。會員代表可以委托代理人出席會議，代理人應當出示授權委托書，在授權范圍內(nèi)行使表決權。
第二十條會員代表大會選舉理事，組成理事會。理事會為本會的執(zhí)行機構，對會員大會負責。理事會任期最長四年，到期應當召開會員代表大會進行換屆選舉。
第二十一條理事會的職責是。
(一)召開會員代表大會，向大會提交工作報告和財務報告;。
(二)執(zhí)行會員代表大會決議;。
(三)選舉和罷免理事長、副理事長、秘書長;。
(四)決定副秘書長和各機構主要負責人的聘免;。
(六)領導各機構開展工作;。
(七)進行獎勵和表彰活動，評選護理科技進步獎、優(yōu)秀論文;。
(八)制定內(nèi)部管理制度;。
(九)聽取、審議秘書長的工作報告，檢查秘書長的工作;。
(十)決定其他重大事項。
第二十二條理事會每年至少召開一次會議，情況特殊可隨時召開。增補理事，須經(jīng)會代表大會選舉，特殊情況下可由理事會補選，但補選理事須經(jīng)下一次會員代表大會確認。
第二十三條理事會會議由理事長負責召集和主持。1/3理事提議，必須召開理事會議。如理事長不能召集，提議理事可推選召集人。召開理事會會議，理事長或召集人需提前5日通知全體理事。理事會會議應由理事本人出席。理事因故不能出席，可以書面委托其他理事代為出席，委托書中應載明授權事項。
第二十四條理事會會議須有2/3以上理事出席方能召開;理事會決議須經(jīng)出席理事2/3以上通過方為有效。
第二十五條本會設常務理事會。常務理事由理事會選舉產(chǎn)生，人數(shù)應當不超過理事總數(shù)1/3，常務理事會在理事會閉會期間行使第二十一條第(二)、(四)、(五)、(六)、(七)項的職權，對理事會負責。
第二十六條常務理事會至少半年召開一次會議，情況特殊可隨時召開。增補常務理事，應經(jīng)理事會選舉。特殊情況下可由常務理事會補選，但補選的常務理事應經(jīng)下一次理事會確認。補選的常務理事應在理事中產(chǎn)生。
第二十七條常務理事會須有2/3以上常務理事出席方才有效，其決議須經(jīng)到會常務理事2/3以上表決生效方能通過。
第二十八條本會員代表大會、理事會、常務理事會進行表決，應當采取無記名投票方式或舉手等方式進行，負責人選舉應當以等額選舉的方式進行。以上會議應當進行會議記錄，形成決議的，應當制作會議紀要。其中理事會、常務理事會的會議決議應當由出席理事或常理事當場審閱、簽名。
第二十九條本會理事長為法定代表人。本會法定代表人不得兼任其它社會團體的法定代表人。
第三十條本會負責人需具備以下條件。
(一)堅持黨的路線、方針、政策;。
(二)在本會業(yè)務領域內(nèi)有較大的影響和較高的聲譽;。
(三)最高任職年齡一般不超過70周歲，身體健康，能堅持正常工作;。
(四)具有完全民事行為能力。
第三十一條確因工作需要，任職年齡超過70周歲擔任本會負責人須經(jīng)理事會表決通過,報業(yè)務主管單位審查同意并經(jīng)登記管理機關批準后方可任職。
第三十二條有下列情形之一的人員，不能擔任本會的負責人。
(一)因犯罪被判處管制、拘役或者有期徒刑，刑期執(zhí)行完畢之日起未逾5年的;。
(二)因犯罪被判處剝奪政治權利正在執(zhí)行期間或者曾經(jīng)被判處剝奪政治權利的;。
(四)不具有完全民事行為能力的。
第三十三條本會負責人每屆任期與理事會的屆期相同，連任一般不超過兩屆。因特殊情況需超屆連任的，須經(jīng)理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經(jīng)登記管理機關批準同意后方可任職。
第三十四條本會理事長行使下列職權。
(一)主持會員代表大會，召集、主持理事會、常務理事會;。
(二)檢查各項會議決議的落實情況;。
(三)領導理事會、常務理事會工作，代表本會簽署重要文件;。
(四)履行章程規(guī)定的其他職權。
第三十五條秘書長一般為專職。秘書長在理事長領導下開展工作，其主要職責是：
(一)主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃;。
(二)協(xié)調(diào)各分支機構、代表機構開展工作;。
(三)擬訂內(nèi)部管理規(guī)章制度，報理事會審批;。
(四)向理事會提議聘任或解聘副秘書長和各機構負責人人選;。
(五)向理事長和理事會報告工作情況;。
(六)處理其他日常事務。
第三十六條本會根據(jù)工作需要、依據(jù)有關法規(guī)設置分支機構。本會的分支機構有兩類：一類是單位會員的主體學科性質(zhì)設置的專業(yè)委員會，名稱為“上海市護理學會××專業(yè)委員會”;另一類是按專門工作設置的工作委員會，名稱為“上海市護理學會××工作委員會”。分支機構的主任委員和副主任委員由常務理事會或理事長辦公會議決定，并報市科協(xié)備案。本會的分支機構在本會授權范圍內(nèi)開展工作，不具有法人資格;對外開展活動時必須冠之以“上海市護理學會”字樣。分支機構不直接發(fā)展會員，不得另起其他名稱，不得另訂章程。
第三十七條本會內(nèi)設辦事機構，處理日常事務性工作。內(nèi)設辦事機構應報業(yè)務主管單位審查同意，并向登記管理機關備案。
第三十八條本會專職工作人員應當參加登記管理機關或業(yè)務主管單位組織的崗位培訓，熟悉和了解社會單位法律、法規(guī)和政策，努力提高業(yè)務能力。
第五章財產(chǎn)的管理和使用。
第三十九條本會的收入來源。
(一)會費;。
(二)(二)捐贈;。
(三)政府資助;。
(四)在核準的業(yè)務范圍內(nèi)開展活動的收入;。
(五)利息等增值收入;。
(六)其他合法收入。
第四十條本會的財產(chǎn)及其他收入受法律保護，任何單位、個人不得侵占、私分、挪用。
第四十一條本會按照會員代表大會通過的會費標準收取會員會費。
第四十二條本會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)發(fā)展，不得在會員中分配。
第四十三條本會執(zhí)行國家規(guī)定的有關會計制度，由上海市醫(yī)事團體聯(lián)合管理辦公室統(tǒng)一辦理財務核算業(yè)務，依法進行會計核算、建立健全內(nèi)部會計監(jiān)督制度，保證會計資料合法、真實準確、完整。
第四十四條本會資產(chǎn)來源屬于政府資助及社會捐贈的部分，應及時向業(yè)務主管理單位和登記管理機關報告接受、使用資助、捐贈的有關情況，并公開接受資助人、捐贈人和社會的監(jiān)督。與資助人、捐贈人簽訂捐贈協(xié)議的，必須按照捐贈協(xié)議中約定的用途、方式、期限使用。本會違反捐贈協(xié)議使用捐贈財產(chǎn)的，資助人、捐贈人有權要求本會遵守捐贈協(xié)議或者向人民法院申請撤銷捐贈行為、解除捐贈協(xié)議。
第四十五條本會接受稅務、會計主管部門依法實施的稅務監(jiān)督和會計監(jiān)督。
第四十六條本會配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼出納。會計人員調(diào)動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第四十七條本會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，根據(jù)國家有關規(guī)定執(zhí)行。
第四十八條本會每年1月1日至12月31日為業(yè)務及會計年度，每年3月31日前，理事會對下列事項進行審定：
(一)上年度業(yè)務報告及經(jīng)費收支決算;。
(二)本年度業(yè)務計劃及經(jīng)費收支預算;。
(三)財產(chǎn)清冊。
第四十九條本會進行換屆、更換法定代表人以及清算，應當進行財務審計，并報送登記管理機關和業(yè)務主管單位。
第五十條本會按照《社會單位登記管理條例》規(guī)定接受登記管理機關組織的年度檢查。
第六章終止和剩余財產(chǎn)處理。
第五十一條本單位完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會(或常務理事會)提出終止決議。
第五十二條本會終止，應由理事會提出終止決議，經(jīng)會員代表大會表決通過后15日內(nèi)向登記管理機關申請注銷登記。
第五十三條本會終止前，應當在登記管理機關、業(yè)務主管單位的指導下成立清算組織，清理債權債務,處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第五十四條本會經(jīng)社會單位登記管理機關辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第五十五條本會注銷后的剩余財產(chǎn)，應當在業(yè)務主管單位和登記管理機關的監(jiān)督下，用于公益目的。
第七章附則。
主管單位審查同意，并報登記管理機關核準后方能生效。
第五十七條本章程經(jīng)年4月8日第十次會員代表大會表決通過。本章程規(guī)定如與國家法律。法規(guī)和政策不符，以國家法律、法規(guī)和政策為準。
第五十八條本章程的解釋權屬于本理事會。
第五十九條本章程自登記管理機關核準之日起生效。
護理學會發(fā)言稿篇八
第一章總則。
第一條本團體的名稱為中華志愿者協(xié)會，英文譯名為chinavolunteersassociation，縮寫為cva。
第二條本協(xié)會是由志愿者、志愿服務組織以及關心支持志愿服務事業(yè)的單位或組織自愿組成，按照章程開展活動的聯(lián)合性、全國性、非營利性、公益性社會團體組織。
第三條本協(xié)會的宗旨：普及志愿理念、弘揚志愿精神，培育志愿文化，發(fā)展志愿服務事業(yè)，營造文明健康社會風尚、融洽和諧人際關系，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，為全面建設小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復興做出積極貢獻。
本協(xié)會遵守國家憲法、法律、法規(guī)和國家政策。
第四條本協(xié)會接受業(yè)務主管單位民政部和社團登記管理機關民政部的業(yè)務指導和監(jiān)督管理，同時接受中央精神文明建設指導委員會辦公室的業(yè)務指導。
第五條本協(xié)會住所設在北京市。
第二章業(yè)務范圍。
第六條本協(xié)會的業(yè)務范圍：
(三)開展志愿服務相關培訓和專業(yè)督導，加強志愿服務組織和志愿者能力建設;。
(六)倡導志愿服務組織和志愿者拓展志愿服務領域、開展志愿服務活動;。
(七)經(jīng)政府有關部門批準，開展對志愿服務組織和志愿者的表彰活動;。
(八)開展與國際及港、澳、臺地區(qū)志愿服務組織的交流活動，推進國際項目合作。
第三章會員。
第七條本協(xié)會會員包括單位會員和個人會員。
第八條申請加入本協(xié)會，成為本協(xié)會的會員，必須具備下列條件：
(二)志愿加入本協(xié)會;。
(三)從事或關心、支持志愿服務事業(yè)。
第九條會員入會的程序是：
(一)提交入會申請書;。
(二)經(jīng)本協(xié)會辦事機構審核通過;。
(三)由本協(xié)會辦事機構發(fā)給會員證。
第十條會員享有下列權利：
(一)本協(xié)會的選舉權、被選舉權和表決權;。
(二)參加本協(xié)會組織的有關活動;。
(三)獲得本協(xié)會服務的優(yōu)先權;。
(四)對本協(xié)會工作的知情權、建議權和監(jiān)督權;。
(五)向本協(xié)會推薦會員;。
(六)入會自愿、退會自由。
第十一條會員履行下列義務：
(一)遵守本協(xié)會的章程，執(zhí)行本協(xié)會的決議;。
(二)維護本協(xié)會的合法權益和社會聲譽;。
(三)積極參加本協(xié)會組織的活動，認真完成本協(xié)會安排的工作;。
(四)按規(guī)定繳納會費;。
(五)向本協(xié)會反映情況，提出建議。
第十二條會員退會應書面通知本協(xié)會，并交回會員證。會員連續(xù)兩年不繳納會費或不參加本協(xié)會活動，視為自動退會。
第十三條會員如有嚴重違反本章程行為的，經(jīng)本協(xié)會辦事機構審查核實后，經(jīng)理事會或常務理事會決定，視其嚴重程度，可予以警告、嚴重警告乃至除名。
第四章組織機構和負責人產(chǎn)生、罷免。
第十四條本協(xié)會的最高權力機構是會員代表大會。會員代表大會由單位會員、個人會員推選代表組成。會員代表大會行使下列職權：
(二)選舉和罷免本協(xié)會理事;。
(三)審議理事會的工作報告和財務報告;。
(四)審議本協(xié)會會費標準;。
(五)決定本協(xié)會終止事宜;。
(六)審議決定本協(xié)會其他重大事項。
第十五條會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十六條會員代表大會每屆5年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，并報民政部批準同意，但延期換屆最長不超過1年。
第十七條理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構，在會員代表大會閉會期間領導本協(xié)會開展日常工作，并對會員代表大會負責。理事每屆任期5年，可連選連任。
第十八條理事會行使下列職權：
(一)執(zhí)行會員代表大會的決議;。
(二)選舉和罷免會長、副會長、秘書長、常務理事;。
(三)增補部分理事;。
(四)籌備召開會員代表大會;。
(五)向會員代表大會報告工作和財務狀況;。
(六)決定辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構的設立、注銷和更名;。
(七)審議本協(xié)會的事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，討論和決定本協(xié)會的重要工作;。
(八)制定內(nèi)部管理制度;。
(九)領導本協(xié)會各機構開展工作;。
護理學會發(fā)言稿篇九
第一條本團體的名稱為中國圖書館學會(以下簡稱本會)。英文譯名為librarysocietyofchina，縮寫lsc。
第二條本會是由全國圖書館及相關行業(yè)或機構科技工作者自愿結合、依法登記成立的全國性、公益性、學術性、非營利性的社會組織，是黨和政府聯(lián)系圖書館工作者的橋梁和紐帶，是引導圖書館行業(yè)全面落實科學發(fā)展觀，科學管理，推動科技進步，建設創(chuàng)新型國家，發(fā)展我國圖書館事業(yè)的重要社會力量。
第三條本會遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風尚，認真貫徹執(zhí)行國家發(fā)展文化、教育和科學技術工作的基本方針，實施“科教興國”和“可持續(xù)發(fā)展”戰(zhàn)略，充分發(fā)揮學會組織在建設公共文化服務體系、構建社會主義和諧社會中的作用，團結圖書館及其相關專業(yè)人士為發(fā)展社會主義先進文化與和諧社會建設貢獻力量。倡導學術公正、獨立和創(chuàng)新，致力于繁榮學術研究，促進圖書館事業(yè)和信息化的發(fā)展。弘揚“尊重知識、尊重人才”的風尚，倡導奉獻、創(chuàng)新、求實、協(xié)作的精神，堅持獨立自主、民主辦會的原則，堅持“百花齊放，百家爭鳴”的方針。
第四條本會接受業(yè)務主管單位中國科學技術協(xié)會和社團登記管理機關民政部的業(yè)務指導和監(jiān)督管理。
第五條本會住所：北京中關村南大街33號，國家圖書館內(nèi)，郵政編碼100081。
第二章業(yè)務范圍。
第六條本會圍繞圖書館工作及相關領域開展以下業(yè)務活動：略。
第三章會員。
第七條本會的會員有個人會員、單位會員、榮譽會員和名譽會員。
第八條凡擁護并同意遵守本會章程，并符合會員條件者，均可申請入會，經(jīng)本會批準后成為會員。會員條件：
(一)個人會員。
1.具有三年以上圖書館工作經(jīng)歷，并具一定學術水平者;。
2.具有大學本科及以上學歷，一年以上圖書館工作經(jīng)歷者;。
3.具有碩士及以上學位的圖書館及相關行業(yè)和機構的工作者;。
4.具有館員、講師、工程師等中級以上專業(yè)技術職稱的圖書館工作者;。
5.熱心支持本會工作的相關行業(yè)和機構的人士。
(二)單位會員。
凡愿意參加本會有關活動，支持本會工作的科研、教學、生產(chǎn)、設計等各級各類圖書館或信息、情報機構以及相關企事業(yè)單位和依法成立的學術性社會組織。
(三)榮譽會員。
凡對圖書館學科或本會工作有重大貢獻的會員，經(jīng)其所在分支機構或所在地省級學會推薦，本會常務理事會通過，可授予榮譽會員稱號。
(四)名譽會員。
凡對我國圖書館事業(yè)或本會事業(yè)做出重要貢獻、給予重要支持和協(xié)助的社會各界人士，經(jīng)本會常務理事會討論通過，可授予名譽會員稱號。
第九條會員入會程序。
(一)提交入會申請書;。
(二)由理事會或常務理事會討論通過;。
(四)由理事會或其授權本會秘書處頒發(fā)會員證。
第十條會員的權利。
(一)個人會員、榮譽會員和名譽會員。
1.有本會的選舉權、被選舉權和表決權(不含名譽會員);。
2.對本會工作有批評建議權和監(jiān)督權;。
3.優(yōu)先或優(yōu)惠參加本會組織的國內(nèi)外學術研究與交流活動;。
4.優(yōu)惠或免費取得本會有關資料;。
5.優(yōu)先在本會主辦的刊物上發(fā)表論文;。
6.入會自愿，退會自由。
(二)單位會員。
1.有本會的選舉權、被選舉權和表決權;。
2.對本會工作有批評建議權和監(jiān)督權;。
3.優(yōu)先參加本會有關活動;。
4.優(yōu)惠或免費取得本會有關學術資料;。
5.可要求本會優(yōu)先給予技術咨詢;。
6.可請求本會協(xié)助舉辦培訓班等;。
7.入會自愿，退會自由。
第十一條會員的義務：
(一)個人會員、榮譽會員和名譽會員。
1.遵守本會章程，執(zhí)行本會決議;。
2.自覺維護本會合法權益;。
3.積極參加本會各項活動，完成本會委托的工作;。
4.向本會反映有關情況，提供有關信息;。
5.按規(guī)定交納會費(不含名譽會員)。
(二)單位會員。
1.遵守本會章程，執(zhí)行本會決議，完成本會委托的.工作;。
2.自覺維護本會合法權益;。
3.積極參加本會各項活動，協(xié)助開展有關的學術和科普活動;。
4.向本會反映有關情況，提供有關信息;。
5.按規(guī)定交納會費。
第十二條會員退會應書面通知本會，并交回會員證。會員如果連續(xù)2年不交納會費或不參加本會活動的，視為自動退會。
第十三條凡觸犯刑律和嚴重違反本會章程的會員，經(jīng)理事會或常務理事會表決通過，予以除名。
第四章組織機構和負責人的產(chǎn)生、罷免。
第十四條本會的最高權力機構是全國會員代表大會。全國會員代表大會的職權是：
(二)選舉和罷免理事;。
(三)審議理事會的工作報告和財務報告;。
(四)制定工作方針和任務;。
(五)制定和修改會費標準;。
(六)決定終止事宜;。
(七)決定其它重大事宜。
第十五條全國會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十六條全國會員代表大會每屆4年。因特殊情況需提前或延期換屆，須由理事會表決通過，報中國科學技術協(xié)會審查并經(jīng)民政部批準同意。延期換屆最長不超過1年。
第十七條理事會是全國會員代表大會的執(zhí)行機構，在閉會期間領導本會開展日常工作，對全國會員代表大會負責。理事會理事應通過充分醞釀、協(xié)商，采用無記名投票方式選舉產(chǎn)生。理事人選應是學術上有成就，學風正派，能參加本會實際工作的專家、學者和熱心本會工作且從事組織管理工作的領導干部。理事會組成要體現(xiàn)老、中、青梯隊結構。理事會成員每屆更新不少于1/3。
第十八條理事會的職權是：
(一)執(zhí)行全國會員代表大會的決議;。
(二)選舉和罷免理事長、副理事長、秘書長、常務理事;。
(三)籌備召開全國會員代表大會;。
(四)向全國會員代表大會報告工作和財務狀況;。
(五)決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構;。
(六)決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;。
(七)領導本會各機構開展工作;。
(八)制定內(nèi)部管理制度;。
(九)進行表彰和獎勵活動;。
(十)決定會員的吸收和除名;。
(十一)決定其它重大事項。
第十九條理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十條理事會每年至少召開一次會議;情況特殊的，也可采用通訊形式召開。
第二十一條本會設立常務理事會。常務理事會由理事會采取無記名投票方式選舉產(chǎn)生，常務理事人數(shù)不超過理事人數(shù)的1/3。常務理事會在理事會閉會期間行使第十八條(一)、(三)、(五)、(六)、(七)、(八)、(九)、(十)項的職權，對理事會負責。
第二十二條常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十三條常務理事會至少每半年召開一次會議，情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十四條本會理事長、副理事長、秘書長必須具備下列條件：
(一)堅持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好;。
(二)在本會業(yè)務領域有較大影響;。
(四)身體健康，能堅持正常工作;。
(五)未受過剝奪政治權利的刑事處罰;。
(六)具有完全民事行為能力。
第二十五條本會理事長、副理事長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經(jīng)理事會表決通過，報中國科學技術協(xié)會審查并經(jīng)民政部批準同意后，方可任職。
第二十六條本會理事長、副理事長、秘書長任期4年，連任不得超過兩屆。對任期內(nèi)業(yè)績突出，會員認可度高的秘書長，經(jīng)常務理事會提名，理事會2/3以上理事表決通過，學會內(nèi)公示后，報中國科學技術協(xié)會審查并經(jīng)民政部同意，待履行民主選舉程序后，可再延長一屆任期。
第二十七條本會理事長為本會法定代表人。因特殊情況需由副理事長或秘書長擔任法定代表人，應由理事長委托，報中國科學技術協(xié)會審查并經(jīng)民政部批準同意后，方可擔任。法定代表人代表本會簽署有關重要文件。本會法定代表人不得兼任其它團體的法定代表人。
第二十八條本會理事長行使下列職權：
(一)召集和主持理事會或常務理事會;。
(二)檢查全國會員代表大會、理事會或常務理事會決議的落實情況。
第二十九條本會秘書長行使下列職權：
(一)主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃;。
(二)協(xié)調(diào)各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;。
(四)決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用;。
(五)處理其它日常事務。
第五章資產(chǎn)管理和使用原則。
第三十條本會經(jīng)費來源：
(一)會費;。
(二)捐贈;。
(三)政府資助;。
(四)在核準的業(yè)務范圍內(nèi)開展活動或服務的收入;。
(五)基金;。
(六)利息;。
(七)其它合法收入。
第三十一條本會按照國家有關規(guī)定收取會員會費。本會開展表彰獎勵活動，不收取任何費用。
第三十二條本會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。
第三十三條本會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第三十四條本會配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監(jiān)督。會計人員調(diào)動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第三十五條本會的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，接受全國會員代表大會和財政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監(jiān)督，并將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十六條本會換屆或更換法定代表人之前必須接受民政部和中國科學技術協(xié)會組織的財務審計。
第三十七條本會的資產(chǎn)，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。
第三十八條本會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。
第六章章程的修改程序。
第三十九條對本會章程的修改，須經(jīng)理事會表決通過后報全國會員代表大會審議。
第四十條本會修改的章程，須在全國會員代表大會通過后15日內(nèi)，經(jīng)中國科學技術協(xié)會審查同意，并報民政部核準后生效。
第七章終止程序及終止后的財產(chǎn)處理。
第四十一條本會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。
第四十二條本會終止動議須經(jīng)全國會員代表大會表決通過，并報中國科學技術協(xié)會審查同意。
第四十三條本會終止前，須在業(yè)務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十四條本會經(jīng)民政部辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第四十五條本會終止后的剩余財產(chǎn)，在中國科學技術協(xié)會和民政部的監(jiān)督下，按照國家有關規(guī)定，用于發(fā)展與本會宗旨相關的事業(yè)。
第八章附則。
第四十六條本章程經(jīng)7月8日第八次全國會員代表大會表決通過。
第四十七條本章程的解釋權屬本會理事會。
第四十八條本章程自民政部核準之日起生效。
護理學會發(fā)言稿篇十
中華全國婦女聯(lián)合會是全國各族各界婦女在中國共產(chǎn)黨領導下為爭取進一步解放而聯(lián)合起來的社會群眾團體，是黨和政府聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶，是國家政權的重要社會支柱。
中華全國婦女聯(lián)合會以憲法為根本的活動準則，依照法律和《中華全國婦女聯(lián)合會章程》獨立自主地開展工作。
中國婦女是建設中國特色社會主義的重要力量。中華全國婦女聯(lián)合會以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，深入貫徹落實科學發(fā)展觀。在社會主義初級階段，婦女聯(lián)合會要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經(jīng)驗，堅持和發(fā)展馬克思主義婦女觀，貫徹男女平等基本國策，團結、引導廣大婦女在全面建設小康社會，推進社會主義經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和生態(tài)文明建設中發(fā)揮積極作用，為建設富強民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家而奮斗。
中華全國婦女聯(lián)合會的基本職能是：代表和維護婦女權益，促進男女平等。
第一章。
任務。
第一條團結、動員婦女投身改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設，推動科學發(fā)展，促進社會和諧。
第二條教育和引導廣大婦女發(fā)揚自尊、自信、自立、自強的精神，提高綜合素質(zhì)，促進全面發(fā)展。宣傳馬克思主義婦女觀和男女平等基本國策，營造有利于婦女全面發(fā)展的社會環(huán)境。
第三條代表婦女參與國家和社會事務的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，參與有關婦女兒童法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的制定，參與社會管理和公共服務，培養(yǎng)、推薦女性人才，推動婦女、兒童發(fā)展綱要的實施。
第四條維護婦女兒童合法權益，向各級國家機關提出有關意見和建議，要求并協(xié)助有關部門或單位查處侵害婦女兒童權益的行為，為受侵害的婦女兒童提供幫助。
第五條關心婦女工作生活，拓寬服務渠道，建設服務陣地，發(fā)展公益事業(yè)，壯大志愿者隊伍，為婦女兒童和家庭服務。加強與社會各界的聯(lián)系，協(xié)調(diào)和推動社會各界為婦女兒童辦實事。
第六條鞏固和擴大各族各界婦女的大團結。加強同香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)、臺灣地區(qū)及海外華僑華人婦女、婦女組織的聯(lián)誼，促進祖國和平統(tǒng)一大業(yè)。
積極發(fā)展同世界各國婦女和婦女組織的友好交往，增進了解、友誼與合作，維護世界和平。
第二章。
組織制度。
第七條婦女聯(lián)合會實行地方組織和團體會員相結合的組織制度。
第八條婦女聯(lián)合會實行民主集中制。婦女聯(lián)合會的各級領導機構，由各級婦女代表大會選舉產(chǎn)生。
第九條各級婦女代表大會代表名額及產(chǎn)生辦法，由各級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會決定。
第十條各級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會的產(chǎn)生，要充分體現(xiàn)選舉人的意志。選舉采取無記名投票方式，可以直接采取候選人數(shù)多于應選人數(shù)的差額選舉辦法進行選舉;也可以采取差額選舉辦法進行預選，產(chǎn)生候選人名單，然后進行正式選舉。
第十一條執(zhí)行委員應執(zhí)行婦女代表大會和婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會的決議，積極參加婦女聯(lián)合會的有關活動，密切聯(lián)系婦女群眾，努力開展婦女工作。在執(zhí)行委員會閉會期間，執(zhí)行委員可隨時向常務委員會反映有關婦女工作的情況、問題，提出建議。
第十二條各級婦女聯(lián)合會常務委員會、執(zhí)行委員會根據(jù)工作需要，可以增補委員。執(zhí)行委員會委員中專職婦女工作者離開婦女工作崗位后，其執(zhí)行委員職務自行卸免，替補人選由執(zhí)行委員會決定。
第十三條中華全國婦女聯(lián)合會，省、自治區(qū)、直轄市婦女聯(lián)合會，設區(qū)的市、自治州婦女聯(lián)合會，縣、自治縣、不設區(qū)的'市和市轄區(qū)婦女聯(lián)合會，地區(qū)婦女聯(lián)合會辦事處，根據(jù)工作需要設業(yè)務部門。
第三章。
全國組織。
第十四條婦女聯(lián)合會的最高領導機構是全國婦女代表大會和它所產(chǎn)生的中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會。全國婦女代表大會，每五年舉行一次，由中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會召集。在特殊情況下，經(jīng)執(zhí)行委員會討論決定，可提前或延期召開。
全國婦女代表大會的職權是：
(一)討論、決定全國婦女運動方針、任務及重大事項;。
(二)審議和批準中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會的工作報告;。
(四)選舉中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會。
第十五條全國婦女代表大會閉會期間，中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會貫徹執(zhí)行全國婦女代表大會的決議，討論并決定婦女工作中的重大問題和人事安排事項。中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會的全體會議，每年舉行一次，由常務委員會召集。
第十六條中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會的全體會議選舉主席一人、副主席若干人、常務委員若干人，組成常務委員會。根據(jù)工作需要，可推舉名譽主席一人或若干人。
第十七條中華全國婦女聯(lián)合會常務委員會是執(zhí)行委員會閉會期間的領導機構，常務委員會討論決定婦女工作中的重要問題，定期向執(zhí)行委員會報告工作，接受監(jiān)督。常務委員會會議每半年舉行一次，在特殊情況下，可提前或推遲召開。
中華全國婦女聯(lián)合會常務委員會下設書記處，由常務委員會推選第一書記和書記若干人組成，主持日常工作。
第四章。
地方組織。
第十八條婦女聯(lián)合會按照國家的行政區(qū)劃建立地方各級組織。
第十九條地方各級婦女聯(lián)合會的領導機構是地方各級婦女代表大會和它所產(chǎn)生的執(zhí)行委員會。省、自治區(qū)、直轄市，設區(qū)的市、自治州，縣、自治縣、不設區(qū)的市和市轄區(qū)婦女代表大會，每五年舉行一次，由同級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會召集。在特殊情況下，經(jīng)執(zhí)行委員會討論決定，可提前或延期召開。
地方各級婦女代表大會的職權是：
(一)討論、決定本地區(qū)的婦女工作任務;。
(二)審議和批準同級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會的工作報告;。
(三)選舉同級婦女聯(lián)合會的執(zhí)行委員會。
第二十條地方各級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會在婦女代表大會閉會期間，執(zhí)行上級婦女聯(lián)合會的決定和同級婦女代表大會的決議，定期向上級婦女聯(lián)合會報告工作，討論并決定本地區(qū)婦女工作的重大問題。地方各級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會全體會議，每年至少舉行一次，由同級常務委員會召集。執(zhí)行委員會選舉主席一人、副主席若干人、常務委員若干人，組成常務委員會，領導本地區(qū)婦女聯(lián)合會的工作。
第二十一條地方婦女聯(lián)合會常務委員會是執(zhí)行委員會閉會期間的領導機構，常務委員會討論決定婦女工作中的重要問題，定期向執(zhí)行委員會報告工作，接受監(jiān)督。常務委員會會議每半年舉行一次，在特殊情況下，可提前或推遲召開。
第五章。
基層組織。
第二十二條鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)建立婦女聯(lián)合會。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)婦女聯(lián)合會的領導機構是婦女代表大會，每三至五年舉行一次。婦女代表大會閉會期間的領導機構是執(zhí)行委員會。執(zhí)行委員會全體會議選舉主席一人、副主席若干人，負責日常工作。執(zhí)行委員會全體會議，一般每年舉行一次。
第二十三條農(nóng)村的行政村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、農(nóng)林牧漁場、城市的居民委員會和專業(yè)市場等設立婦女代表會，有條件的行政村可建立婦女聯(lián)合會。
婦女代表會按居住區(qū)域、單位，由成年婦女選若干代表組成，推選主任一人、副主任若干人，負責日常工作。婦女代表會一般每三年舉行一次。代表任職期間如有變動，可以補選。
第二十四條機關和教科文衛(wèi)等事業(yè)單位、社會組織建立婦女委員會或婦女工作委員會。
婦女委員會由本單位婦女大會或婦女代表大會選舉產(chǎn)生，每屆任期三至五年。婦女委員會全體會議推選主任一人、副主任若干人，負責日常工作。婦女工作委員會委員由婦女代表協(xié)商產(chǎn)生。
第二十五條在居住分散的農(nóng)村山區(qū)、牧區(qū)，農(nóng)、林、漁場，非公有制經(jīng)濟組織等領域和單位，婦女組織形式應從實際出發(fā)靈活設置。
第六章。
團體會員。
第二十六條企業(yè)基層工會女職工委員會及其以上各級工會女職工委員會均是婦女聯(lián)合會的團體會員。
第二十七條凡在民政部門注冊登記的以女性為主體會員的各類為社會、為婦女服務的社會團體，自愿申請，承認本章程，經(jīng)中華全國婦女聯(lián)合會或當?shù)貗D女聯(lián)合會同意，可作為婦女聯(lián)合會的團體會員。
第二十八條婦女聯(lián)合會要加強同團體會員的聯(lián)系，幫助和支持團體會員開展工作。團體會員應接受婦女聯(lián)合會業(yè)務指導。
第二十九條團體會員應履行下列義務：
(一)宣傳和執(zhí)行婦女聯(lián)合會的決議;。
(二)向婦女聯(lián)合會反映婦女情況，匯報工作，提出意見和建議，執(zhí)行有關工作任務;。
(三)向婦女聯(lián)合會推薦優(yōu)秀婦女人才。
第三十條團體會員享有下列權利：
(一)參加婦女聯(lián)合會的有關活動;。
(二)對婦女聯(lián)合會的工作提出批評建議;。
(三)團體會員的負責人參加或列席同級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會會議。
第七章。
婦女聯(lián)合會干部。
第三十一條婦女聯(lián)合會按照干部革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化的方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，建設政治堅定、勇于創(chuàng)新、求真務實、熱愛婦女工作、熟悉本職業(yè)務、受到婦女信賴的干部隊伍。各級婦女聯(lián)合會應深化干部人事制度改革，建立健全科學的干部選拔任用機制、監(jiān)督管理機制和激勵機制，推進干部工作的科學化、民主化、制度化。
第三十二條各級婦女聯(lián)合會應成為培養(yǎng)和輸送女干部的重要基地。應加強干部的培養(yǎng)，重視培訓工作，加強培訓基地建設。婦女聯(lián)合會干部應合理流動。婦女聯(lián)合會應經(jīng)常向各方面推薦輸送優(yōu)秀女干部，特別要注意培養(yǎng)推薦輸送少數(shù)民族和青年女干部。同時吸收各方面優(yōu)秀人才到婦女聯(lián)合會工作。
第三十三條婦女聯(lián)合會干部應努力做到：
(一)政治堅定。具備相應的馬克思主義理論水平，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，執(zhí)行黨的基本路線和方針政策。
(二)勤奮學習。學習法律、政策、科學、文化和婦女工作業(yè)務等知識，不斷提高綜合素質(zhì)和實際工作能力。
(三)忠于職守。開拓創(chuàng)新，勤奮工作，在組織、引導、服務婦女和維護婦女權益方面，努力做出實績。
(四)作風扎實。深入調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，自覺接受群眾監(jiān)督，全心全意為人民服務。
(五)遵紀守法。遵守國家法律法規(guī)，依法辦事，廉潔奉公。
第三十四條婦女聯(lián)合會應承擔對下一級婦女聯(lián)合會主席、副主席的協(xié)助管理職責。各級婦女聯(lián)合會主席、副主席人選應事先征求上一級婦女聯(lián)合會的意見，選舉結果報上一級婦女聯(lián)合會備案。
縣以上婦女聯(lián)合會主席、副主席任職時間不超過兩屆。
第八章。
經(jīng)費及財產(chǎn)。
第三十五條婦女聯(lián)合會的行政經(jīng)費、業(yè)務活動和事業(yè)發(fā)展經(jīng)費，主要由政府撥款，提供經(jīng)費保障，列入各級財政預算，并隨財政收入的增長和工作需要逐步增加。
第三十六條各級婦女聯(lián)合會可因地制宜開展各種經(jīng)營活動，興辦經(jīng)濟實體，以發(fā)展婦女兒童事業(yè)。
第三十七條各級婦女聯(lián)合會可依法接納熱心婦女兒童事業(yè)的國內(nèi)外人士及組織的資金和其他物品的捐贈，并依法管理，接受監(jiān)督。
第三十八條國家交各級婦女聯(lián)合會占有、使用的不動產(chǎn)和婦女聯(lián)合會所興辦的實體受法律保護，任何個人和單位不得侵占。婦女聯(lián)合會所屬的企事業(yè)單位，其隸屬關系不得隨意改變。
第九章。
會徽會旗。
第三十九條中華全國婦女聯(lián)合會會徽為圓形，由漢字“女”和英文“woman”的第一個字母“w”經(jīng)藝術造型構成，象征著中華全國婦女聯(lián)合會和中國婦女的進步、發(fā)展，象征著中國婦女和各國婦女的友誼、團結。
第四十條中華全國婦女聯(lián)合會會徽，可在婦女聯(lián)合會辦公地點、活動場所、會場懸掛，也可作為徽章佩戴。
第四十一條中華全國婦女聯(lián)合會會旗的旗面為紅色，左上角綴有黃色會徽。會徽會旗的制作標準，由中華全國婦女聯(lián)合會規(guī)定。
第十章。
附則。
第四十二條中華全國婦女聯(lián)合會英文譯名是“all-chinawomen'sfederation”，縮寫為“acwf”。
第四十三條本章程解釋權屬于中華全國婦女聯(lián)合會。
護理學會發(fā)言稿篇十一
第一條××縣水電學會是在中國共產(chǎn)黨領導下，從事水利電力水產(chǎn)工作的科技工作者及其經(jīng)濟管理專業(yè)人員的學術性群眾團體，是縣科協(xié)的組成部分。
第二條學會的宗旨是：以鄧小平理論及“三個代表”重要思想為指導思想，根據(jù)“四化”建設的需要，團結全縣水利電力水產(chǎn)科技工作者及其經(jīng)濟管理專業(yè)人員，積極開展學術活動，加強學術情報交流，努力提高會員學術水平，為科技興水和“四個”現(xiàn)代化多作貢獻。
第三條本學會堅持辯證唯物主義、堅持實事求是的科學態(tài)度。認真貫徹“百花齊放、百家爭鳴”的方針。充分發(fā)揚民主，開展學術討論，以利共同提高，不斷前進。
第四條學會的主要任務。
一、積極開展學術交流活動，舉辦專題討論和學術報告，不斷提高會員學術水平。
二、組織和鼓勵水電科技工作者和經(jīng)濟管理專業(yè)人員撰寫學術論文，總結科技活動成果，擇優(yōu)上報，注意發(fā)現(xiàn)人才，向有關部門推薦。
三、發(fā)展各兄弟學會之間的友好聯(lián)系，經(jīng)常介紹國內(nèi)水利電力水產(chǎn)科學技術動態(tài)。
四、大力普及水利電力水產(chǎn)科學技術及其經(jīng)濟管理專業(yè)知識。
第二章會員。
第五條凡擁護中國共產(chǎn)黨領導，遵守中華人民共和國憲法、承認本會章程，并具有下列條件之一者，可申請參加本會。
一、凡專業(yè)學校畢業(yè)從事水利、電力、水產(chǎn)、建筑工作的科技人員及其經(jīng)濟管理專業(yè)人員，并具有初級及以上專業(yè)技術職稱者。
二、長期從事水利、電力、水產(chǎn)、建筑工作，具有高級技術等級的工人。
三、在水利電力水產(chǎn)技術革新，群眾性科學試驗活動和生產(chǎn)實踐中，有一定成就和貢獻者。
四、熱心和積極支持學會工作的有關部門的領導干部。
五、農(nóng)民技術員、有成就的專業(yè)戶。
第六條凡要求入會者由本人申請，經(jīng)本會會員介紹或單位推薦，由學會理事會批準，報縣科協(xié)備案即成為本會會員，會員會籍的管理和日常聯(lián)系由理事會負責。
第七條會員的權利和義務。
權利：
一、選舉權、被選舉權。
二、對學會工作有建議、批評權。
三、優(yōu)先參加本會的'學術活動。
四、優(yōu)先借閱本會有關的科技資料。
五、有權利參加其它學會。
義務：
一、遵守本會章程，按期繳納會費。
二、執(zhí)行本會決議和完成本會所委托的工作。
三、認真從事水利、電力、水產(chǎn)科技活動，積極撰寫學術論文。
四、積極參加和熱情支持科學技術咨詢服務工作。
第八條會員可以申請退會，由學會理事會辦理，會員如違反會章，應視其性質(zhì)及情節(jié)，分別勸其退會或取消會籍。
會員調(diào)離本縣(我縣)水電系統(tǒng)，由學會理事會辦理離會手續(xù)。
第三章組織機構。
第九條本會的最高權力機構是會員大會或會員代表大會、會員大會或會員代表大會每五年召開一次，由理事會召集，必要時可由理事會決定提前或延期召開。
會員大會的職責是：
一、決定本會工作方針及任務。
二、審查理事會工作報告。
三、選舉新的理事會。
第十條學會下設水利、電力、水產(chǎn)、建筑、經(jīng)濟管理五個專業(yè)委員會，專業(yè)委員會主任由理事會決定理事?lián)巍Ｎ瘯穆氊熓蔷幹票緦I(yè)委員會的學術活動計劃，承接有關部門委托的咨詢工作，隨時掌握本專業(yè)的發(fā)展動態(tài)，推廣先進科學技術成果，承辦學會交辦的有關本專業(yè)的其他工作。
第十一條各專業(yè)進行學術研究、交流活動以專業(yè)委員會為主，由專業(yè)委員會主任主持開展，每年活動的計劃安排，及活動情況向理事會提出報告。
第十二條學會會員大會或會員代表大會閉會期間理事會是執(zhí)行機構，理事會的職責是：
一、執(zhí)行會員大會決議。
二、制定工作計劃。
三、確定各專業(yè)委員會主任。
四、領導所屬工作機構開展工作。
五、召開下屆會員大會。
六、組織年會和學術交流會議。
七、推薦優(yōu)秀論文及科普作品，建議政府、科協(xié)或有關單位給予獎勵。
八、批準新會員入會。
第十三條理事會推選理事長、副理事長、秘書長、副秘書長、各專委會主任組成常務理事會，由秘書長主持日常工作。
第十四條曾任本會兩屆理事，對學會工作有較大貢獻者，由于不再擔任學會負責工作，由理事會提名，經(jīng)會員代表通過，可為本會名譽理事。
第四章領導關系。
第十五條“××縣水電學會”是××市水利學會、電力工程學會、水產(chǎn)學會的團體會員，是縣科協(xié)的組成部分，學會受縣水利局和縣科協(xié)的雙重領導，業(yè)務上受××市水利學會、電力工程學會、水產(chǎn)學會的指導。
第五章經(jīng)費。
第十六條本會經(jīng)費來源：
1、有關部門資助。
2、本會舉辦的各種事業(yè)收入。
3、團體會員、個人會員會費。
4、個人或單位捐贈。
第六章附則。
第十七條本章程經(jīng)學會6月18日會員代表大會討論通過，報縣科協(xié)備案。
第十八條本章程的解釋權屬于本會理事會。
護理學會發(fā)言稿篇十二
尊敬的護理同事們：
天使，是美的象征，我們渴望成為真的天使，不僅僅是因為她的美麗，而是因為她能給人們帶來美好幸福的生活。護士，這個平凡的職業(yè)，之所以被人們稱為白衣天使，不僅僅因為她們身著美麗的白衣，還因為她們憑著燃燒自己，照亮別人的堅韌信念，像春風，拂去人們的疾苦;用熱血，溫暖寒冷的心腹;用愛的絲線，縫合病人身心的創(chuàng)傷。
作為一名護士，我體驗過患者面對病痛的無奈，我目睹過無數(shù)悲歡離合的場景，我感受過患者信任的目光，也遭遇過秀才遇見兵，有理講不清的尷尬場面，但，我無悔!
若有人問我：世界上誰的手最美?我會自豪地回答：是我們護士的手。有人說，在這個世界上，有多少不同的職業(yè)，就有多少不同的手：農(nóng)民兄弟的手，是呼風喚雨的手，像地圖一樣刻滿了大地的渠道、豐收的田疇;而我們護土的雙手，就是美麗的白鴿，為減輕患者的痛苦、保證患者的舒適與安全，時時刻刻做到輕、準、穩(wěn)，盛滿著人間的情意、生命的溫柔。
記得我們病區(qū)曾經(jīng)收治過一位81歲右股骨頸骨折的老奶奶，在入院第九天因絕對臥床、進食不多和運動減少，3天未解大便，口服通便藥及開塞露塞肛處理仍然無效，情緒異常煩燥，家屬焦慮萬分。護士長晚查房時發(fā)現(xiàn)了這一情況，根據(jù)多年的臨床護理經(jīng)驗，病人因大便干結而至排便不暢，她二話沒說，馬上戴上手套，用手一點一點，為病人摳出了干結的大便。面對老人及家屬的感謝，她揮揮手說沒什么，這只是我們應該做的。這雙手是辛苦的、忙碌的，甚至有時還會留下傷痕，但這雙手卻體現(xiàn)著人間最美好的真情。
若有人問我：世界上誰的微笑最美?我會毫不猶豫回答：是我們護士的微笑。在病人呻吟時，護士的一個微笑能讓病痛減輕，能溫暖一顆因疾病而變得冰冷的心，能使絕望的病人重新樹立起戰(zhàn)勝疾病的信心。
有一件事讓我感動至今，那是我們病區(qū)收治的第一例氣管切開病人，為保證患者呼吸道的通暢，我們每天必須為她多次吸痰。那天，我象往常一樣，先幫她吸盡氣管中的分泌物，再為她更換床單，突然，她由于體位改變，嗆咳了一下，氣管套管內(nèi)的的分泌物噴了我一頭一臉，濃烈的腥臭味讓我一陣反胃。就當我要轉身整理一下時，忽然看到不能說話的病人一臉緊張，從她的眼神中我讀懂了她的謙疚，沒關系，我們只要再換一下被子就好了，我微笑著說。當她拔除氣管插管后，見到我說的第一句話就是：謝謝您，您的笑真美!就在那一刻，我的內(nèi)心感受到一種強烈的震撼是啊，微笑猶如一縷清風，能吹去患者心中的憂郁與不安，微笑猶如一句簡單的問候，能消彌病人的恐懼與陌生，是微笑讓我們與患者之間架起溝通的橋梁。
若有人問我：世界上誰最美?我會自信地回答：是我們護士。護理工作沒有轟轟烈烈的輝煌，卻寫滿了簡單而又平凡的愛，打針、發(fā)藥、鋪床、輸液，我們在苦中呵護著生命;交班、接班、白天、黑夜，我們在累中把握著生命的輪回;在病患家屬的期待和焦怨聲中，我們守侯著一個一個身患疾苦的病人。
我們是捍衛(wèi)健康的忠誠衛(wèi)士，是我們?yōu)椴∪藴p輕痛苦，驅(qū)除病魔，南丁格爾在克里米亞戰(zhàn)爭中的功績，白衣戰(zhàn)士在抗擊非典斗爭中的貢獻，這不是任何人都能做到的。面對人們用白衣天使來表達對護士形象美和內(nèi)在美的深情贊譽，我們無愧!
姐妹們，我們要感謝我們的職業(yè)，是她讓我們知道如何平等、善良、真誠地對待每一個生命，是她讓我們理解了活著就是一種美麗!我們要感謝我們的職業(yè)，是她讓我們懂得了如何珍愛生命，明白了平凡就是幸福，奉獻讓我們更加美麗。讓我們在護理這個平凡的崗位上，展示新的風貌，創(chuàng)造新的業(yè)績，讓青春在白衣下煥發(fā)出絢麗的光彩。
我的演講完了，謝謝大家!
同志們、各位白衣天使們：大家晚上好!繽紛五月，匯聚一堂。值此“5.12”國際護士節(jié)來臨之際，我代表醫(yī)院領導向?qū)⒃诒敬巫o士節(jié)上接受表彰的“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”以及順利通過轉聘評審將要轉為人事代理的十名優(yōu)秀護士表示衷心祝賀，同時向奮戰(zhàn)在臨床一線的白衣天使們致以節(jié)日的問候和崇高的敬意，向你們道一聲：大家辛苦了!5月12日是一個值得人類永遠銘記的日子，從南丁格爾創(chuàng)立護理專業(yè)之日起，護理工作便與人道主義精神和以“關愛生命、救死扶傷”為核心的職業(yè)道德密切聯(lián)系在一起，受到社會和公眾的尊重和敬慕。今天借此機會，我主要講以下幾點：
一、以病人為中心，職工甘于奉獻;發(fā)揚南丁格爾精神，成績來之不易。三分治療，七分護理。醫(yī)療護理工作是崇高的事業(yè)，護士是神圣的白衣天使，是廣大人民群眾健康的守護神，廣大護理工作者的工作平凡而偉大。多年來，我院廣大護理工作者秉承全心全意為人民服務的宗旨，始終牢記南丁格爾“竭誠協(xié)助醫(yī)師診治，務謀病者之福利”的誓言，以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人，在平凡的護理崗位上，默默無聞，團結一致，以昂揚的斗志和飽滿的精神，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、精湛的護理技術，為廣大患者的健康和生命付出了艱辛的勞動，為我院的發(fā)展做出了巨大貢獻。特別是近幾年,每當在人民群眾的身體健康和生命安全受到威脅的時刻，我們的護理工作者始終戰(zhàn)斗在最前線。我們不會忘記，在抗擊“非典”、防治“禽流感、“手足口病”等重大突發(fā)應急事件的救治中你們?yōu)榱藫尵炔∪巳找岳^夜的工作;在“5?12”汶川大地震中，你們踴躍奉獻愛心，積極轉移病人，始終把保護廣大人民群眾的身體健康和生命安全放在第一位;在篩查和診治“結石寶寶”時，你們忘我工作，不知犧牲了多少與家人團聚的時光。用自己的辛勞和汗水，換來了患者的一個個康復。是你們的愛心給每一位患者送去溫暖，為每一個患者家庭帶來歡樂，也為附屬醫(yī)院贏得了廣大人民群眾的信賴和贊譽。這些成績飽含汗水，來之不易，我代表醫(yī)院干部職工向你們表示由衷感謝!二、以目標為導向，堅持科學發(fā)展;實行優(yōu)秀護士轉聘，關愛職工成長。隨著人民群眾物質(zhì)文化生活水平不斷提高，對我們的護理工作也提出了更高要求。，在醫(yī)院黨委的高度重視下，為了提高護理質(zhì)量，激發(fā)全院聘用護士的積極性，鼓勵先進護理工作者，決定每年按臨床一線在崗聘用護士的5～10%比例，將工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的聘用護士轉為院內(nèi)人事代理護士進行管理，享受與正式在冊編制護理人員同等待遇，并嚴格按照《附屬醫(yī)院聘用護士轉院內(nèi)人事代理護士的實施辦法(試行)》的文件規(guī)定，堅持公平、公正、公開，擇優(yōu)選用。通過報名申報、材料審核、理論考試、操作考試、評比、公示、復核、二次公示等一系列程序進行科學的綜合考評。目前第一批轉為人事代理的十名護士已經(jīng)產(chǎn)生。毫無疑問，這是醫(yī)院關愛職工成長，完善用人機制的一次創(chuàng)新和有益嘗試。體現(xiàn)了醫(yī)院領導對新形勢下護理質(zhì)量要求的深刻認識和對護理人才隊伍建設的高度重視，通過不斷完善和科學修訂，這一公開透明的機制必將成為我院廣大護理工作者追求進步和實現(xiàn)成長的有效途徑，為我院護理工作的整體質(zhì)量提升提供不竭動力。
三、以質(zhì)量為根本，適應三甲需要;全面提升護理水平，增強服務意識。護理工作是醫(yī)療工作的重要組成部分，是實施醫(yī)療診治過程中的重要環(huán)節(jié)，貫穿于醫(yī)療服務的全過程。做好護理工作，既關系到醫(yī)院的建設，也關系到醫(yī)院的長遠發(fā)展。
為了適應近期建設三級甲等醫(yī)院的需要，必須堅持以質(zhì)量為根本，做到以下幾點：一要高度重視，抓好護理隊伍建設。醫(yī)院領導將一如既往地全力支持和重視護理工作，關心護士的成長和生活，為你們提供良好的工作和學習環(huán)境。要發(fā)展，人才是決定因素，是基礎條件，醫(yī)院要大力引進和培養(yǎng)人才，調(diào)動職工積極性，努力培養(yǎng)造就新一代護理人才;努力提高護士的綜合素質(zhì)，包括思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，個人專業(yè)素質(zhì)和隊伍的整體素質(zhì)，只有素質(zhì)提高了，護理工作的整體水平才能提高。二要加強管理，全面提升護理水平。護理部要堅持以人為本，樹立護理管理的新理念，不斷加強全院護士的業(yè)務學習、提高護理技術水平、規(guī)范護理服務行為，使每位護士的業(yè)務水平都能達到標準要求，讓每位患者都能得到規(guī)范化服務。同時，要正面引導，使廣大護士樹立競爭意識、創(chuàng)新意識、服務意識和發(fā)展意識，充實，掌握新知識、新技術，從護理理論知識學習到實踐技能操作以及護理職業(yè)道德修養(yǎng)，處處爭創(chuàng)一流。三是強化服務，提高職業(yè)道德修養(yǎng)。廣大護理工作者要更新觀念，轉變作風，提高服務水平，提倡以德興護、關愛生命，樹立護士職業(yè)道德新風尚，真正繼承南丁格爾精神，以高尚的職業(yè)道德全心全意地為人民健康服務。常言說“好言一語三冬暖，惡語一句六月寒”，態(tài)度和藹可以拉近醫(yī)患距離，增加患者信任，避免糾紛和緩解矛盾。每個醫(yī)護人員一定要嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，使自己的行為和工作充滿仁愛，文明行醫(yī)，禮貌待患，給病人解疑、解難，給病人交心、交友，建設和諧醫(yī)患關系。南丁格爾說過，“護理工作是一門藝術，護士要有一顆同情的心和一雙愿意工作的手”。我們應該努力學習塑造新形象的護士。轉變觀念，善于學習，不斷完善自己，充實自己，實踐護理模式的轉變。
同志們，護理工作任重而道遠，護理工作平凡而光榮，愿廣大護士同志們牢固樹立“以病人為中心”的服務理念，改進服務態(tài)度，規(guī)范服務行為，提高服務質(zhì)量。以維護人民群眾健康為己任，增強責任感和使命感。不負重托、不辱使命，在今后的護理工作中再立新功，為我院建設三級甲等醫(yī)院做出新的更大貢獻。最后，祝全院護士同志們節(jié)日快樂!
親愛的護士姐妹們、同志們、患者家屬們：大家好!
在這春光明媚，鮮花盛開的五月，今天我們在這里歡聚一堂，共同慶祝第103個“5·12國際護士節(jié)”。在此，我代表xx醫(yī)院向工作在護理崗位上，默默無聞無私奉獻的護士們致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!并通過你們傳遞我們對各位家屬的衷心感謝，祝各位家庭幸福，萬事如意!向關心、支持、理解護理工作的患者家屬們表示衷心的感謝!祝你們早日康復‘在這里，我提議：讓我們把最熱烈的掌聲和最誠摯的敬意獻給可愛的護士姐妹們!
護士姐妹們，你們愛崗敬業(yè)、盡職盡責，以無私的情愛救治病人，以博大的胸懷溫暖患者，你們的精神是一代代南丁格爾傳人的縮影，你們將奮斗的青春奉獻給了偉大的醫(yī)療事業(yè)。你們與我們?nèi)喝藛T一道攜手共進，在神圣崗位上譜寫輝煌的生命之歌，共同推動著醫(yī)院的快速、健康發(fā)展。
護理工作是平凡的工作，然而任何偉大的事業(yè)都包含于平凡的過程之中，在你們平凡、細微、具體、日復一日的勞作中，一個個虛弱的病體變的強健，一副副痛苦的表情變的開朗，家庭因為你們而更加快樂、溫馨，社會因為你們而更加生機勃勃。
護士的崗位是愛心和責任穿起的生命線，它和人類的健康、神圣的生命緊密相連，生命在這里升華，康復在這里實現(xiàn)，痛苦在這里被驅(qū)趕，這是一項陽光燦爛充滿愛心的事業(yè);這是一項和諧社會，推動人類進步的事業(yè)，你們應該為自己的選擇而驕傲而自豪。你們用自己的行動實踐著投身護理事業(yè)的諾言。
醫(yī)學發(fā)展日新月異，護理的服務理念和管理理念都在不斷的發(fā)展。我希望我們的護士們能繼續(xù)發(fā)揚惠君人精神，不斷學習，更新知識，了解前衛(wèi)的護理文化，只有醫(yī)院整體的護理水平得到提高，醫(yī)院的醫(yī)療水平和服務品位才能真正的得到提高，我們不僅要治療他們生理上的疾病，還要給予患者更多的人文關懷;我更希望我們的護士在工作中能保持愉快的心情，把你們的微笑帶給每一位病人，也帶給每一位同事。
親愛的護士們，五月的鮮花已為你們開放，五月的樂章已為你們奏響，就讓我們手牽著手，肩并著肩，一路耕耘，一路放歌，共同去創(chuàng)造我們xx醫(yī)院事業(yè)的輝煌明天!
同志們大家上午好：
時光匆匆走進燦爛的五月，喜悅的心情伴隨著前進的步伐。值此一年一度的“5.12”國際護士節(jié)來臨之際，我代表院總支、代表班子成員、代表醫(yī)院全體職工向工作在臨床一線的護理人員致以節(jié)日的問候和崇高的敬意，向獲得“護理技能院前急救比賽優(yōu)勝者”表示衷心的祝賀。護理工作是十分高尚的職業(yè)，黨和政府非常重視和關心護理事業(yè)的發(fā)展，特別是黨的十一屆三中全會以來，護理人員的政治和生活待遇得到了改善和提高。國務院、衛(wèi)生部頒發(fā)了《中華人民共和國護士管理辦法》，有力地維護了護理人員的合法權益。衛(wèi)生部《關于進一步加強護理管理工作的通知》為加強護理工作領導、理順管理體制、更新觀念、改變護理模式等指明了方向。同時，確立了護理領導體系和專業(yè)技術職務序列，恢復了護理高等教育，增設護齡津貼，提高了護士工資等等，所有這些，都充分體現(xiàn)了黨和政府對護理事業(yè)和護理人員的關心和愛護。
護理學是醫(yī)學科學領域里的一門綜合性應用科學，自從有了人類，就有了護理行業(yè)。我院建院50余年來，近百名護理工作者在長期的臨床實踐中，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，以高尚的社會主義道德，精湛的護理技術，默默無畏，勤勤懇懇，使無數(shù)垂危患者得到了救護，為千千萬萬人民群眾的身心健康和家庭幸福付出了艱辛的勞動和汗水。
護理工作是平凡的工作，然而任何偉大的事業(yè)都包含于平凡的過程之中，在你們平凡、細微、具體、日復一日的勞作中，一個個虛弱的病體變的強健，一副副痛苦的表情變的開朗，家庭因為你們而更加快樂、溫馨，社會因為你們而更加生機勃勃。
你們的工作體現(xiàn)了黨和政府的溫暖和對廣大人民群眾的關愛，體現(xiàn)了社會主義制度的無比優(yōu)越性，體現(xiàn)了崇高的革命人道主義精神，人民感謝你們，黨和政府感謝你們，醫(yī)院感謝你們。
護士的崗位是愛心和責任穿起的生命線，它和人類的健康、神圣的生命緊密相連，生命在這里升華，康復在這里實現(xiàn)，痛苦在這里被驅(qū)趕，這是一項陽光燦爛充滿愛心的事業(yè);這是一項和諧社會，推動人類進步的事業(yè)，你們應該為自己的選擇而驕傲而自豪。雖然你們面對的是肆虐的病毒和無情的死神，但你們毫不退縮，坦然面對，你們用自己的行動實踐著投身護理事業(yè)的諾言。
隨著時代的發(fā)展，經(jīng)濟的繁榮，科學技術的進步和衛(wèi)生改革的深化，社會、醫(yī)院對護理工作的需求日益擴大。特別是人們生活水平的不斷提高所帶來的人均壽命延長，人口老齡化和疾病譜的變化，客觀上對護理工作提出了新的要求，我們有必要重溫護士的職責，護士的職責應包括：促進健康、預防疾病、恢復健康、減輕痛苦。也就是說，護理所要達到的不僅是幫助病人恢復健康，還要幫助健康的人群預防疾病，提高健康水平;幫助身患重癥者獲得心理上的支持和自我控制疾病的能力，提高生命質(zhì)量;幫助傷殘者最大程度地恢復功能和臨終者得以安寧，平靜地離去。也就是說護理不僅僅是打針、發(fā)藥，而是要以人為中心，提供人所需的一切健康服務。從圍產(chǎn)期開始，直到他平靜地離去，對于這一重大的變化，我們護士朋友要轉變觀念，加強學習，克服知識欠缺，擔當其人的教育者、咨詢者和健康行為方式的倡導者，其自身素質(zhì)必須要有一個質(zhì)的飛躍。鑒于此，發(fā)展和提高護理教育尤為重要，我們醫(yī)院80護理人員有中專學歷，與當前護理隊伍學歷結構、職稱結構快速地高層化格格不入。不能夠承擔起整體護理需求，整體護理要求護士不僅具有扎實的醫(yī)學護理基礎知識、一定的臨床技能，還需要有豐富的人文知識和較成熟的人格，如何認識人的需求?怎樣進行良好的溝通?健康教育如何進行?病人們權利是什么?人與環(huán)境、護理的關系是什么?這些與人相關的知識嚴重不足。部分護士在學校學到的知識，在臨床長年功能制護理中逐漸被淡忘，加之不注意知識更新，造成知識嚴重缺乏和落后，與護士應有的專業(yè)形象極不相符。因此，我們要求廣大職工行動起來，充分利用時間學習自己有關的醫(yī)學知識和專業(yè)知識，提高自己的理論水平和技術能力。在自己的工作崗位上有所突破、有所建權、有所發(fā)明、有所創(chuàng)造，使我院成為學習型醫(yī)院，每個職工都成為學習型職工，在我院形成一種濃厚的學習氛圍和學術氣氛，樹立我院的精神形象。
這幾年，我院的服務態(tài)度明顯改善，但仍有部分醫(yī)護人員態(tài)度生硬，語言生冷，臉子難看，行動遲緩，嚴重地損害了我院的整體形象。常言說“好言一語三冬暖，惡語一句六月寒”，態(tài)度和藹可以拉近醫(yī)患距離，增加患者信任，避免糾紛和緩解矛盾。每個醫(yī)護人員一定要嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，樹立高尚的職業(yè)道德，使自己的行為和工作充滿仁愛，富于人情味和人性味，文明行醫(yī)，禮貌待患，給病人解疑、解難，給病人交心、交友。只有這樣，我們的病人才會源源不斷，我們的效益才會逐年上升，我們的發(fā)展才能穩(wěn)步向前，我們的待遇才會節(jié)節(jié)盤升。
同志們，護理工作任重而道遠，希望我院全體護理人員以白求恩和南丁格爾為榜樣，以服務人民、奉獻社會為宗旨，牢固樹立”救死扶傷、忠于職守、愛崗敬業(yè)、滿腔熱忱、開拓進取、精益求精、樂于奉獻、文明行醫(yī)”的行業(yè)風尚，塑造“求團結、干事業(yè)、講奉獻、促發(fā)展”的行業(yè)形象，用職業(yè)道德、職業(yè)責任、職業(yè)紀律規(guī)范自身行為，以崇高的醫(yī)德、廉潔的醫(yī)風、精湛的技術為廣大人民群眾提供良好的護理服務，為我院的二次騰飛貢獻自己的力量。
謝謝!
全市護士同志們：
你們好!值此國際護士節(jié)來臨之際，汕頭市衛(wèi)生和計劃生育局向救死扶傷、無私奉獻的廣大護理工作者致以最誠摯的慰問!
護理工作作為醫(yī)療服務的重要內(nèi)容，在保障病人生命安全和促進康復等方面發(fā)揮著不可替代的作用。長期以來，你們不辭勞苦日夜奮戰(zhàn)在護理工作崗位上，與病魔較量，為生命守護，將挽救患者的生命、促進患者的康復視為自己義不容辭的責任;在重大自然災害、疾病流行和人民生命健康受到威脅的關鍵時刻，毫不退縮，坦然面對，像戰(zhàn)士那樣，與其他醫(yī)務人員攜手，勇敢地用身軀筑起一道道“守護生命”的堅實防線。你們用行動實踐著投身護理事業(yè)的諾言，以人道主義的同情和關愛踐行著南丁格爾精神，抒寫了一曲曲感人至深的生命贊歌。你們?yōu)槿行l(wèi)生計生系統(tǒng)增光添彩，為建設平安汕頭貢獻力量。
護士同志們，醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是人類最崇高的事業(yè)，救死扶傷是包括護士在內(nèi)的醫(yī)務人員最光榮的天職，寶貴的生命對于每一個人來說都只有一次，而人的“生、老、病、死”都離不開你們的幫助，可以說護理工作直接關系著人的生死、安危。隨著社會的發(fā)展和醫(yī)學的進步，人們對醫(yī)療衛(wèi)生保健的需求日益增長，客觀上對護理工作提出了新的要求，希望同志們不辜負黨和人民的信任與重托，繼續(xù)刻苦學習、銳意進取，從服務態(tài)度、服務能力上有一個全新的突破，為維護人民群眾生命健康、建設平安汕頭幸福汕頭不懈努力，再立新功。
最后，衷心祝愿全市護理工作者們身體健康、家庭幸福!
護理學會發(fā)言稿篇十三
立足今天，回看歷史，流轉的五千年時光如在眼前。中國是四大文明古國之一，也是唯一未中斷的偉大文明。在這五千年中，我們偉大的祖先創(chuàng)造了無數(shù)輝煌的成就。
我們有蜿蜒雄壯的萬里長城，影響深遠的科舉之制，彪炳史冊的四大發(fā)明，美妙絕倫的詩詞古韻，變化無窮的書法藝術，精彩紛呈的藝學大觀，嚴謹宏偉的故宮，浩瀚宏大的《永樂大典》，威震四海的鄭和下西洋，集史而成的《二十四史》等等輝煌成就。
當然，在取得無數(shù)輝煌成就的同時，中華民族也經(jīng)歷了無數(shù)考驗，面臨種種巨大的災難，可也正是這充滿愉悅、悵惘、驕傲、痛苦的歷史進程，鍛造了如今的中華民族，集成了我中華優(yōu)秀的傳統(tǒng)美德，即愛國、持節(jié)、自強、厚仁、貴和、敦親、重義、尚勇、好學、審勢、求新、勤儉、奉公、務實等。
老師們、同學們，我們要知道，一個偉大的民族必定有其偉大的英雄，正因他們的存在，才有了這五千年的壯美詩篇。今年是2013年，也是我國偉大的民族英雄文天祥就義730周年。在此，我要借這個機會歌贊這位偉大的英雄。
東方的云彩被朝陽無情地撕裂，海風帶來腐敗的腥臭，無數(shù)漂泊在海上的尸體告訴人們昨天大戰(zhàn)的悲壯。身戴枷鎖腳鐐的文天祥孤獨的站在海邊，看著同胞的尸體，內(nèi)心百感交集。身后彪悍的元兵催促著他離開。投向海面最后一瞥，文天祥隨元軍北上，他將在那里堅持自己的斗爭，并以死捍衛(wèi)祖國的尊嚴。
元朝逼迫文天祥投降，他沒有答應，憤怒的蒙古人便把他關進破敗的牢房。雨潦四集、蒸漚歷瀾、乍晴暴熱、倉腐寄頓、腥臊汗垢，惡氣雜出便是他如今身處的環(huán)境。在這里，他面臨著饑餓、孤獨、疾病，但這并未讓他屈服，反而歷煉了他的心志。不論是親人、朋友、君主還是其他人來勸，他都沒有動搖自己的信念。生死貴賤只在一念，選擇順從，便是無盡的榮華富貴;選擇抗拒，便是光榮地死去。文天祥毅然選擇了后者。
元人是不會明白的，因為他們沒經(jīng)歷過他經(jīng)歷的一切，答案只在文天祥的心中。
“張世杰、陸秀??夫他們已為國而死，我不能對不起五十年來戰(zhàn)死的軍士，不能對不起為救我而死的人們，我不能對不起在蒙古鐵蹄下受苦受難的百姓，我不能對不起生我育我的大宋，我不能對不起這片我摯愛的土地。我寧愿在孤獨、無助、絕望中死去，不愿泯滅自己的良知;我寧愿在戰(zhàn)斗中死去，不愿走上不光榮的結局。為了尊嚴、信仰和心中光明，我愿為國而死，寧死不屈!”
公元1283年，一月九日，文天祥行刑的日子。
“如何?現(xiàn)在啟奏圣上還可免于一死?！睘E斬官說。
“死便死，休得多言?！蔽奶煜楹瘸獾溃瑫r斷絕了他生還的最后希望。
“南是哪個方向?”文天祥問，百姓為他臨明了方向。文天祥面南而跪，從容就義，時年四十七。當人們抬他的遺骸時，發(fā)現(xiàn)了他的絕命詞：孔曰成仁，孟曰取義。惟其義盡，所以仁至。讀圣賢書，所學何事?而今而后，庶幾無愧!而《過零丁洋》則是他一生的寫照。
辛苦遭逢起一經(jīng)，干戈寥落四周星。
山河破碎風飄絮，身世浮沉雨打萍。
惶恐灘頭說惶恐，零丁洋里嘆零丁。
人生自古誰無死?留取丹青照汗青。
在我看來，他已經(jīng)完成自己的理想。
有人曾問我：“可有一人，不為榮華富貴，不求清史留名，以天下、以國家、以百姓為已任，霸權之下，矢志不移，視死如歸?”
我答：曾有一人，不為名利，值天下蕩覆之際，獻盡家財，以卑微之身救國家于危難;曾有一人，不辭艱辛，值皇室傾頹之際，毅然勤王，以孤身之身扶大廈于將傾;曾有一人，事業(yè)已休，值回天無望之際，矢志不移，以忠貞之身留丹青于青史;曾有一人，北囚三年，值生死一念之際，慷慨就義，以死國之身表赤誠于國家。
文天祥，數(shù)百年淪桑雖過，永垂不朽，萬古流芳!
護理學會發(fā)言稿篇十四
立足今天，回看歷史，流轉的五千年時光如在眼前。中國是四大文明古國之一，也是唯一未中斷的偉大文明。在這五千年中，我們偉大的祖先創(chuàng)造了無數(shù)輝煌的成就。
我們有蜿蜒雄壯的萬里長城，影響深遠的科舉之制，彪炳史冊的四大發(fā)明，美妙絕倫的詩詞古韻，變化無窮的書法藝術，精彩紛呈的藝學大觀，嚴謹宏偉的故宮，浩瀚宏大的《永樂大典》，威震四海的鄭和下西洋，集史而成的《二十四史》等等輝煌成就。
當然，在取得無數(shù)輝煌成就的同時，中華民族也經(jīng)歷了無數(shù)考驗，面臨種種巨大的災難，可也正是這充滿愉悅、悵惘、驕傲、痛苦的歷史進程，鍛造了如今的中華民族，集成了我中華優(yōu)秀的傳統(tǒng)美德，即愛國、持節(jié)、自強、厚仁、貴和、敦親、重義、尚勇、好學、審勢、求新、勤儉、奉公、務實等。
老師們、同學們，我們要知道，一個偉大的民族必定有其偉大的英雄，正因他們的存在，才有了這五千年的壯美詩篇。今年是2013年，也是我國偉大的民族英雄文天祥就義730周年。在此，我要借這個機會歌贊這位偉大的英雄。
東方的云彩被朝陽無情地撕裂，海風帶來腐敗的腥臭，無數(shù)漂泊在海上的尸體告訴人們昨天大戰(zhàn)的悲壯。身戴枷鎖腳鐐的文天祥孤獨的站在海邊，看著同胞的尸體，內(nèi)心百感交集。身后彪悍的元兵催促著他離開。投向海面最后一瞥，文天祥隨元軍北上，他將在那里堅持自己的斗爭，并以死捍衛(wèi)祖國的尊嚴。
元朝逼迫文天祥投降，他沒有答應，憤怒的蒙古人便把他關進破敗的牢房。雨潦四集、蒸漚歷瀾、乍晴暴熱、倉腐寄頓、腥臊汗垢，惡氣雜出便是他如今身處的環(huán)境。在這里，他面臨著饑餓、孤獨、疾病，但這并未讓他屈服，反而歷煉了他的心志。不論是親人、朋友、君主還是其他人來勸，他都沒有動搖自己的信念。生死貴賤只在一念，選擇順從，便是無盡的榮華富貴;選擇抗拒，便是光榮地死去。文天祥毅然選擇了后者。
元人是不會明白的，因為他們沒經(jīng)歷過他經(jīng)歷的一切，答案只在文天祥的心中。
“張世杰、陸秀??夫他們已為國而死，我不能對不起五十年來戰(zhàn)死的軍士，不能對不起為救我而死的人們，我不能對不起在蒙古鐵蹄下受苦受難的百姓，我不能對不起生我育我的大宋，我不能對不起這片我摯愛的土地。我寧愿在孤獨、無助、絕望中死去，不愿泯滅自己的良知;我寧愿在戰(zhàn)斗中死去，不愿走上不光榮的結局。為了尊嚴、信仰和心中光明，我愿為國而死，寧死不屈!”
公元1283年，一月九日，文天祥行刑的日子。
“如何?現(xiàn)在啟奏圣上還可免于一死?！睘E斬官說。
“死便死，休得多言?！蔽奶煜楹瘸獾溃瑫r斷絕了他生還的最后希望。
“南是哪個方向?”文天祥問，百姓為他臨明了方向。文天祥面南而跪，從容就義，時年四十七。當人們抬他的遺骸時，發(fā)現(xiàn)了他的絕命詞：孔曰成仁，孟曰取義。惟其義盡，所以仁至。讀圣賢書，所學何事?而今而后，庶幾無愧!而《過零丁洋》則是他一生的寫照。
辛苦遭逢起一經(jīng)，干戈寥落四周星。
山河破碎風飄絮，身世浮沉雨打萍。
惶恐灘頭說惶恐，零丁洋里嘆零丁。
人生自古誰無死?留取丹青照汗青。
在我看來，他已經(jīng)完成自己的理想。
有人曾問我：“可有一人，不為榮華富貴，不求清史留名，以天下、以國家、以百姓為已任，霸權之下，矢志不移，視死如歸?”
我答：曾有一人，不為名利，值天下蕩覆之際，獻盡家財，以卑微之身救國家于危難;曾有一人，不辭艱辛，值皇室傾頹之際，毅然勤王，以孤身之身扶大廈于將傾;曾有一人，事業(yè)已休，值回天無望之際，矢志不移，以忠貞之身留丹青于青史;曾有一人，北囚三年，值生死一念之際，慷慨就義，以死國之身表赤誠于國家。
文天祥，數(shù)百年淪桑雖過，永垂不朽，萬古流芳!
護理學會發(fā)言稿篇十五
“人之初，性本善，性相近，習相遠……”這朗朗上口的短句便是國學經(jīng)典中的《三字經(jīng)》。它是我國古代歷史文明送給每個中國人的遺產(chǎn)，為了更好的傳承文化遺產(chǎn)，弘揚民族精神，我們學校特地開展了很多有關經(jīng)典誦讀的活動。
《三字經(jīng)》是一部經(jīng)典傳世之作，是我們學習中華文化和文明不可多得的啟蒙之書，已經(jīng)有800多年的歷史，里面講了許多感人至深的故事和令人折服的道理。其中便有這幾句讓我感觸至深，“香九齡，能溫席；孝于親，所當執(zhí)”，這區(qū)區(qū)十二個字卻將“孝順”說的通透，易懂，上至六旬老人，下至三歲小娃都能脫口而出，明白其中的道理。古代的小朋友都能知道孝順父母，然而，我們這些生活在當代的小朋友還知道孝順感恩的道理嗎？現(xiàn)在的家庭都是獨生子女家庭，父母寵愛孩子，圍著一個孩子轉，所以造成了孩子們的任性妄為，自私自利?！跋憔琵g，能溫席；孝于親，所當執(zhí)”雖然能朗朗上口，但是真正能明白其中道理的人又有幾個呢？新聞里經(jīng)常報道，有的孩子當爸爸媽媽不能滿足他們要求的時候，做出了很過分的事情，有的絕食，有的離家出走，還有的把父母也殺了。這些讓爸爸媽媽傷心著急痛苦的孩子對爸爸媽媽有多么的不孝順和忤逆??！
中華國學經(jīng)典中提到“百善孝為先”“孝于親，所當執(zhí)”；古人都懂的道理，難道我們就不明白了嗎？同學們讓我們在誦讀中華經(jīng)典的同時一起傳承中華文化，弘揚民族精神吧！
護理學會發(fā)言稿篇十六
1.認真學習學會章程，遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會公德規(guī)范，團結和動員廣大護理工作者，弘揚“尊重知識，尊重人才”的風尚，倡導“獻身、創(chuàng)新、求實、協(xié)作”的精神，為繁榮我市護理事業(yè)，發(fā)展護理學科努力奮斗。
2.按照學會章程規(guī)定，每年至少召開一次常務理事會議。
3.繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風建設，加強護士執(zhí)業(yè)道德教育，樹立全心全意為人民服務的思想，開展“以人為本，以病人為中心”的優(yōu)質(zhì)服務。
4.加強護理工作管理，成立護理質(zhì)量管理組織，定期不定期對護理質(zhì)量標準進行效果評價，有持續(xù)改進的事實方案和結果評價。
5.繼續(xù)深入開展整體護理，圍繞提高護理質(zhì)量和臨床護理服務為中心，加快護理改革、規(guī)范護理行為。
6.加強護理人力資源管理，對各級各類護士的資格、各崗位的`技術能力有明確要求并定期評估專業(yè)技術水平。各護理單元護理人員配置有明確原則與標準，確保滿足實施等級護理質(zhì)量與患者安全。
7.協(xié)助抓好我市醫(yī)院感染管理水平，督促各有關單位盡快配備專職或兼職醫(yī)院感染管理人員，嚴格按衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療廢物管理辦法》開展工作，規(guī)范一次性使用無菌醫(yī)療用品的管理，按規(guī)定進行無害化處理，禁止重復使用和回流市場。
(二)繼續(xù)健全完善學員電腦管理系統(tǒng)，加強會員情況年報告工作，繼續(xù)做好會員的發(fā)展工作。努力為會員辦實事，加強與各單位會員的聯(lián)系，爭取她們對學會的支持，提高學會的工作效率，增強學會的凝聚力、影響力、戰(zhàn)斗力和生命力。
(三)積極開展科研、學術交流活動。
1.鼓勵會員積極開展科研，認真總結經(jīng)驗，撰寫論文，積極組織市內(nèi)外護理學術交流活動。
2.根據(jù)廣大學院的求知需求及外出學習機會較少的特點，結合省繼續(xù)教育項目要求，邀請省護理專家來我市舉辦相關項目的學習班。
(四)加強智力投資，不斷提高護理業(yè)務水平，護士長管理水平，全面提高護理人員學歷層次。
1.加強在職繼續(xù)教育鼓勵護理人員參加全國護理大專、本科的自學成才考試及業(yè)余護理大專、本科教育。
2.積極選派護士長、護理骨干參加省內(nèi)外舉辦的各種類型的短期學習班。
3.鼓勵各單位院內(nèi)講課、加強三基理論、操作的學校、考試、考核工作。
(五)積極開展科普宣傳工作。
根據(jù)黨中央和全國科協(xié)的批示精神?？破展ぷ魇且豁検种匾墓ぷ鳎o理工作者是科普工作的主力軍之一，學會要積極參與：
2.集合護理工作自身的特點、優(yōu)勢，做好科普宣傳、心理咨詢活動。
護理學會發(fā)言稿篇十七
在工作中護理工作者要時刻了解病人思想情緒變化，及時做好心理護理。身為一名護理工作者，你有在工作之前準備一篇護理工作計劃嗎？你是否在找正準備撰寫“護理學會常委工作計劃”，下面小編收集了相關的素材，供大家寫文參考！
20__年，內(nèi)科將緊緊圍繞“提升服務品牌”這一主題，并結合護理部工作計劃，努力做好以下幾方面的工作：
加強護理質(zhì)量過程控制，確保護理工作安全、有效。
一、繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系。
尤其要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用，明確各自的質(zhì)控點，增強全員參與質(zhì)量管理的意識，提高護理質(zhì)量。
二、建立檢查、考評、反饋制度，設立可追溯機制。
護士長經(jīng)常檢查、督促、考評。考評方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。
三、進一步規(guī)范護理文書書寫。
從細節(jié)上抓起，定期進行護理記錄缺陷分析與改進。并將護理記錄納入年度持續(xù)質(zhì)量改進的研究項目。組建持續(xù)質(zhì)量改進小組，研究和討論護理記錄書寫規(guī)范，通過每月一例復雜病例的學習與考試，使護理記錄得到有效的提高。
四、加強護理過程中的安全管理。
__年業(yè)務完成達137%，如何在這個基礎上有所突破，這不僅僅是擺在科主任面前的難題，也是護理所要突破的瓶頸。雖然護士只是陪襯，但我相信：優(yōu)質(zhì)溫馨的服務定能給科室?guī)硪欢ǖ男б妗?BR> 一加強護士在職教育，提高護理人員的專業(yè)素質(zhì)強化相關專業(yè)知識的學習掌握，每月定期組織護士授課，實行輪流主講，進行規(guī)章制度及神經(jīng)內(nèi)科專業(yè)培訓。如遇特殊疑難情況，可通過請科主任，醫(yī)生授課等多種形式更新知識和技能。互相學習促進，開展護理病例討論，并詳細記錄。隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，有計劃的選送部分護士外出學習，提高護理人員的素質(zhì)，優(yōu)化護理隊伍。不斷的更新護理知識。
二、護理安全是護理管理的重點，安全工作長抓不懈護理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對新調(diào)入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作，減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患及患者的不良投訴，保障病人就醫(yī)安全。病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院、新轉入、急危重病人、臥床病人，有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監(jiān)控。時間的環(huán)節(jié)監(jiān)控：節(jié)假日、雙休日、工作繁忙時段、易疲勞時間、交接班時均要加強病區(qū)的監(jiān)督和管理。病危，病重患者，臥床患者嚴格執(zhí)行床頭交接班。護理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：嚴格查對制度，每日主班，服藥班查對醫(yī)囑兩次，做到三查：操作前查、操作中查、操作后查。七對查對床號、查對姓名、查對藥名、查對劑量、查對時間、查對濃度、查對用法。規(guī)范執(zhí)行各種操作如：靜脈輸液、輸血、注射、各種過敏試驗，口腔護理等各種護理操作。雖然是日常護理工作，但是如果發(fā)生問題，都會危及到患者的生命，作為護理管理中監(jiān)控的重點，不定期的進行護理安全隱患檢查，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，并從自身及科室的角度進行分析，分析事故發(fā)生的原因，吸取深刻的教訓，提出防范與改進措施。
三轉變護理觀念，提高服務質(zhì)量繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風建設，增強工作責任心。加強培養(yǎng)護理人員樹立以病人為中心的觀念，把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標準。對病區(qū)患者實施全身心、全方位、全過程、多渠道的系統(tǒng)護理。加強護理人員主動服務意識，質(zhì)量意識，安全意識，在進一步規(guī)范護理操作的基礎上，提高護患溝通技能，從而促使護理質(zhì)量提高，確保護理工作安全、有效進行。注重收集護理服務需求信息，主要通過了解回訪意見、和住院病人，家屬的交談溝通，定時發(fā)放滿意度調(diào)查表，每月召開公休座談會等，獲取病人的需求及反饋信息，經(jīng)常聽取科主任，科室醫(yī)生的意見和建議及時的提出改進措施，同時對科室護理人員工作給予激勵，調(diào)動全科護士的工作積極性，樹立對工作的自信，增強科室的凝聚力。從思想上，行動上作到真正的主動服務。把微笑用心服務，創(chuàng)造感動患者的服務理念運用到實際工作中。加強安全管理的責任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。在安全的基礎上提高我們的護理質(zhì)量。深化親情服務，提高服務質(zhì)量。提高護患溝通技能。提倡微笑服務，培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。同時向兄弟科室學習和借鑒，開展優(yōu)質(zhì)護理服務，全面加強臨床護理工作，強化基礎護理，改善護理服務，為護理學科的發(fā)展探索新的方法和途經(jīng)，真正把以病人為中心的服務理念落到實處。
四合理利用科室人力資源內(nèi)五科護士的人員少，護理工作繁重，根據(jù)科室病人情況和護理工作量合理分配人力資源，合理排班，彈性排班，增加高峰期上班人數(shù)，全科護理人員做到工作需要時，隨叫隨到，以達到保質(zhì)保量為病人提供滿意的護理服務。
五、加強法律意識，規(guī)范護理文件書寫隨著人們法律意識的提高，醫(yī)療事故處理條例的頒布，如何在護理服務中加強法制建設，提高護理人員法制意識，已成為護理管理的一個重要環(huán)節(jié)。在20__年里，嚴格按照省衛(wèi)生廳護理文件書寫規(guī)范要求，護理記錄完整、客觀。明確護理文件書寫的意義，規(guī)范護理文件書寫，并向兄弟科室及護理部請教，明確怎樣才能書寫好護理文件，以達標準要求。
六、護理各項指標完成目標在20__年里，爭取在基礎護理合格率，住院患者滿意率，急救物品完好率，常規(guī)器械消毒合格率。護理文件書寫合格率及三基考核合格率等均達到100%。
作為一名護理工作管理者，以謙和的態(tài)度對待病人，努力為每一位病人減少每一分的痛苦是我們的使命，用這樣的信念在這兩年的護理工作中我部得到了病人的認可和領導的贊同。在接下來的工作中，我準備將我詳細的護士長工作計劃這樣規(guī)劃：
一、加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素質(zhì)。
1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部工作計劃上半年以強化基礎護理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達標。
2、加強?？萍寄艿呐嘤枺焊骺浦贫ǔ鲋芷趦?nèi)專科理論與技能的培訓與考核計劃，每年組織考試、考核23次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培養(yǎng)?？谱o士打下扎實的基礎。
3、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓對象的護士，在年內(nèi)16項基本技能必須全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次，理論考試二次。
4、強化相關知識的學習掌握，組織進行一次規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。
(二)加強人文知識的學習，提高護士的整體素養(yǎng)。
1、組織學習醫(yī)院服務禮儀文化，強化護士的現(xiàn)代護理文化意識，先在護士長層次內(nèi)進行討論，達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動，制定訓練方案及具體的實施計劃。
2、安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務禮儀。開展護士禮儀競賽活動，利用5.12護士節(jié)期間掀起學禮儀、講素養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。
(三)更新專業(yè)理論知識，提高?？谱o理技術水平。
隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護士長組織學習?？浦R，如遇開展新技術項目及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。同時，有計劃的選送部分護士外出進修、學習，提高學術水平。
二、加強護理管理，嚴謹護士長工作計劃，提高護士長管理水平。
(一)年初舉辦一期院內(nèi)護士長管理學習班，主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務中人文精神的培養(yǎng)，當今社會人群對護理的服務需求，新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等。
(二)加強護士長目標管理考核，月考評與年終考評相結合，科室護理質(zhì)量與護士長考評掛鉤等管理指標。
(三)促進護士長間及科室間的學習交流，每季組織護理質(zhì)量交叉大檢查，并召開護士長工作經(jīng)驗交流會，借鑒提高護理管理水平。
三、加強護理質(zhì)量過程控制，確保護理工作安全、有效。
(一)繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系，尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用，明確各自的質(zhì)控點，增強全員參與質(zhì)量管理的意識，提高護理質(zhì)量。
(二)建立檢查、考評、反饋制度，設立可追溯機制，護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評?？荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。
(三)進一步規(guī)范護理文書書寫，從細節(jié)上抓起，加強對每份護理文書采取質(zhì)控員護士長護理部的三級考評制度，定期進行護理記錄缺陷分析與改進，增加出院病歷的缺陷扣分權重，強調(diào)不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。
(四)加強護理過程中的安全管理：
1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理，科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進行分析，分析發(fā)生的原因，應吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現(xiàn)的科室及個人，追究護士長管理及個人的有關責任。
2、嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位，加強對護生的管理，明確帶教老師的安全管理責任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。
3、強化護士長對科室硬件設施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及安全性的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設備的完好。
四、深化親情服務，提高服務質(zhì)量。
(一)在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上，進一步規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
(二)注重收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調(diào)動她們的工作積極性。
1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部工作計劃上半年以強化基礎護理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達標。
2、加強?？萍寄艿呐嘤枺焊骺浦贫ǔ鲋芷趦?nèi)?？评碚撆c技能的培訓與考核計劃，每年組織考試、考核23次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培養(yǎng)專科護士打下扎實的基礎。
3、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓對象的護士，在年內(nèi)16項基本技能必須全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士個人工作計劃安排操作考試一次，理論考試二次。
4、強化相關知識的學習掌握，組織進行一次規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。
(二)、加強人文知識的學習，提高護士的整體素養(yǎng)。
1、組織學習醫(yī)院服務禮儀文化，強化護士的現(xiàn)代護理文化意識，先在護士長層次內(nèi)進行討論，達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動，制定訓練方案及具體的實施計劃。
安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務禮儀。開展護士禮儀競賽活動，利用5.12護士節(jié)期間掀起學禮儀、講素養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。
(一)、年初舉辦一期院內(nèi)護士長管理學習班，主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務中人文精神的培養(yǎng)，當今社會人群對護理的服務需求,新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等.
(二)、加強護士長目標管理考核,月考評與年終考評相結合,科室護理質(zhì)量與護士長考評掛鉤等管理指標。
(三)、促進護士長間及科室間的學習交流，每季組織護理質(zhì)量交叉大檢查，并召開護士長工作經(jīng)驗交流會，借鑒提高護理管理水平。
第三方面、加強護理質(zhì)量過程控制，確保護理工作安全、有效。
(一)、繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系，尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用，明確各自的質(zhì)控點，增強全員參與質(zhì)量管理的意識，提高護理質(zhì)量。
(二)、建立檢查、考評、反饋制度，設立可追溯機制，護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評?？荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。
(三)、進一步規(guī)范護理文書書寫，從細節(jié)上抓起，加強對每份護理文書采取質(zhì)控員護士長護理部的三級考評制度，定期進行護理記錄缺陷分析與改進，增加出院病歷的缺陷扣分權重，強調(diào)不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。
(四)加強護理過程中的安全管理：
1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理，科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進行分析，分析發(fā)生的原因，應吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現(xiàn)的科室及個人，追究護士長管理及個人的有關責任。
2、嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位，加強對護生的管理，明確帶教老師的安全管理責任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。
3、強化護士長對科室硬件。
設施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及安全性的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設備的完好。
第四方面、深化親情服務，提高服務質(zhì)量。
(一)、在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上，進一步規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
(二)、注重收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。
(四)加強護理過程中的安全管理：
1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理，科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進行分析，分析發(fā)生的原因，應吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現(xiàn)的科室及個人，追究護士長管理及個人的有關責任。
2、嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位，加強對護生的管理，明確帶教老師的安全管理責任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。
3、強化護士長對科室硬件。
設施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及安全性的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設備的完好。
第四方面、深化親情服務，提高服務質(zhì)量。
(一)、在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上，進一步規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
(二)、注重收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調(diào)動她們的工作積極性。
第五方面、做好教學、科研工作。
(一)、指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作，定期召開評學評教會，聽取帶教教師及實習生的意見。
(二)、各科護士長為總帶教老師，重視帶教工作，經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責任心及業(yè)務水平，安排小講課，了解實習計劃的完成情況，做好出科理論及操作考試。
(三)、護理部做好實習生的崗前培訓工作，不定期下科室檢查帶教質(zhì)量，每屆實習生實習結束前，組織進行一次優(yōu)秀帶教老師評選活動。
(四)、增強科研意識，力爭年內(nèi)引進或開展新技術項目1-2項。
轉眼，我們又迎來了金色的_月，為了更好地把工作做好，現(xiàn)將_月份的工作計劃如下：
一、在科主任及護理部的領導下，全面負責產(chǎn)房的行政管理和護理質(zhì)量管理工作。
二、按護理部及產(chǎn)科質(zhì)量管理要求，負責制訂護理工作計劃并組織實施，定期或不定期督促檢查各項規(guī)章，各班崗位職責以及各項護理技術操作規(guī)范的執(zhí)行落實情況，并及時總結講評，不斷提高護理質(zhì)量。
三、根據(jù)產(chǎn)房的工作任務和助產(chǎn)士的具體情況，優(yōu)化護理力量的組合，進行科學合理的排班，制定各班崗位職責。
四、組織業(yè)務學習和專業(yè)技能的培訓，定期提問或采用其它形式考核，并做好獎懲考核工作。
五、督促所屬人員嚴格執(zhí)行消毒隔離及無菌操作，按計劃和要求定期進行產(chǎn)房無菌區(qū)域的空氣、物品和工作人員手的細菌培養(yǎng)，并鑒定消毒效果。
六、及時傳達護理部的工作要求，督促、指導產(chǎn)房各項工作，主持晨會，了解中夜班工作情況，不定期檢查中、夜班、節(jié)假日的工作情況。
七、參加并組織危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例的討論，了解各級醫(yī)生對護理工作的要求。
八、做好產(chǎn)房內(nèi)各類物品、儀器及急救用品的管理工作，指定專人負責，保證供應并定期檢查，做好記錄。
九、協(xié)調(diào)本科室工作人員與醫(yī)生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關系，相互溝通情況，及時取得支持和配合。
護理學會發(fā)言稿篇十八
英文譯名：chinesenursingassociation。
縮寫：cna。
第二條中華護理學會是全國護理科技工作者自愿組成的全國性、學術性、公益性的非營利性組織，是依法登記成立并經(jīng)中國科學技術協(xié)會接納的法人社會團體，是發(fā)展我國護理科技事業(yè)的重要社會力量。
第三條本會的宗旨是：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德規(guī)范，團結和動員廣大護理科技工作者，以經(jīng)濟建設為中心，堅持科學技術是第一生產(chǎn)力的思想，貫徹國家科學技術工作基本方針，弘揚“尊重知識，尊重人才”的風尚，倡導“獻身、創(chuàng)新、求實、協(xié)作”的精神，面向現(xiàn)代化，面向世界，為繁榮我國護理事業(yè)，發(fā)展護理學科努力奮斗。為促進人民健康，為實現(xiàn)我國社會主義現(xiàn)代化做出貢獻。
第四條學會業(yè)務主管單位是中國科學技術學會，登記管理機關是中華人民共和國民政部。學會辦事機構掛靠國家衛(wèi)生部。
第五條本學會的辦公住所為北京市東城區(qū)東四西大街42號。郵政編碼100710。
第二章業(yè)務范圍。
第六條本學會的業(yè)務范圍：
（二）編輯出版、發(fā)行護理雜志、科技書籍及其他護理學術資料；
（三）大力推廣護理科技知識，先進技術與科研成果；
（五）發(fā)動會員對國家重要的護理政策和有關問題發(fā)揮咨詢作用，積極提出合理化建議；
（七）積極創(chuàng)造條件開展遠程護理教育；
（八）開展社區(qū)護理咨詢；
（九）?？谱o士的培訓及業(yè)務（資格）的認定。
第三章會員。
第七條學會的會員種類分為個人會員、單位會員和外籍會員。
第八條申請加入本學會的會員，必須具備下列條件：
（一）擁護本學會章程；
（二）有加入本學會的意愿；
（三）在護理學科領域內(nèi)有一定影響；
（五）熱心和積極支持學會工作的衛(wèi)生行政干部，或從事護理教育的教師；
（六）在學術上有較高成就，對我國友好，自愿為我國護理事業(yè)發(fā)展作貢獻的`外籍護理科技工作者，可申請外籍會員。
（七）單位會員由單位申請，其成員具備個人會員條件，人數(shù)在30人以上。
第九條會員入會的程序是：
（一）提交入會申請書；
（三）外籍會員按有關規(guī)定報上級單位審批備案；
第十條會議享有下列權力：
（一）本學會的選舉權、被選舉權和表決權；
（二）參加學會的活動；
（三）獲得本學會服務的優(yōu)先權；
（四）對本學會的批評建議權和監(jiān)督權；
（五）入會自愿、退會自由。
第十一條會員履行下列義務：
（一）執(zhí)行本學會的決議；
（二）維護學會的合法權益；
（三）完成本學會交辦的工作；
（四）按規(guī)定交納會費；
（五）向本學會反映情況，提供有關資料；
（六）保守國家機密。
第十二條會員退會應書面通知本學會，并交會員證。會員如果一年內(nèi)不交納會費，視為自動退會。
第十三條會員如有嚴重違反本章程的行為，經(jīng)常務理事會表決通過，予以除名。
第四章組織機構和負責人產(chǎn)生、罷免。
第十四條本學會的最高權力機構是全國會員代表大會，會員代表大會的職權是：
（一）制訂和修改章程；
（二）選舉和罷免理事；
（三）審議理事會的工作報告和財務報告；
（四）決定終止事宜；
（五）制定學會的工作方針和任務；
（六）決定其他重大事宜。
第十五條全國會員代表大會原則上須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十六條全國會員代表大會每屆四年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關批準同意。延期換屆最長不超過一年。
第十七條理事會是全國會員代表大會的執(zhí)行機構，在閉會期間領導本學會開展日常工作，對會員代表大會負責。
第十八條理事會的職權是：
（一）執(zhí)行全國會員代表大會的決議；
（二）選舉和罷免理事長、副理事長、秘書長；
（三）籌備召開全國會員代表大會；
（四）向全國會員代表大會報告工作和財務狀況；
（五）決定會員的吸收和除名；
（六）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；
（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；
（八）領導學會所屬各機構開展工作；
（九）制定內(nèi)部管理制度；
（十）決定其他重大事項。
第二十條理事會每年至少召開一次會議；情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十一條本學會設立常務理事會。常務理事會由理事會選舉產(chǎn)生，在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、五、六、七、八、九項的職權，對理事會負責（常務理事人數(shù)不超過理事人數(shù)的1/3）。
第二十二條常務理事會原則上須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十三條常務理事會至少半年召開一次會議；情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十四條本學會的理事長、副理事長、秘書長必須具備下列條件：
（一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好；
（二）在護理學科中有知名度的高級職稱護理專家；
（三）在本學會業(yè)務領域內(nèi)有較大影響；
（四）理事長、副理事長、秘書長最高任職年齡不超過70周歲，秘書長為專職；
（五）身體健康，能堅持正常工作；
（六）具有完全民事行為能力；
（七）未受過剝奪政治權利的刑事處罰的。
第二十五條本學會理事長、副理事長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經(jīng)理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關批準同意后，方可任職。
第二十六條本學會理事長、副事長、秘書長任期4年。（理事長、副理事長、秘書長任期最長不得超過兩屆）因特殊情況需延長任期的，須經(jīng)全國會員代表大會2/3以上會員代表表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關批準同意后方可任職。
第二十七條本學會理事長為本團體法定代表人。本團體法定代表人不得兼任其他團體的法定代表人。
第二十八條本學會理事長行使下列職權：
（一）召集和主持理事會（或常務理事會）；
（二）檢查全國會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況；
（三）代表本學會簽署有關重要文件。
第二十九條本學會秘書長行使下列職權：
（一）主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃；
（二）協(xié)調(diào)各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；
（四）決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用；
（五）處理其他日常事務。
第五章資產(chǎn)管理、使用原則。
第三十條本學會經(jīng)費來源；
（一）會費；
（二）捐贈；
（三）政府資助；
（四）在標準的業(yè)務范圍內(nèi)開展活動或服務的收入；
（五）利息；
（六）其他合法收入。
第三十一條本學會按照國家有關規(guī)定收取會員會費。
第三十二條本學會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。
第三十三條本學會建立了嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第三十四條本學會配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監(jiān)督。會計人員調(diào)動工作或離職時，必須與接管人員辦法交接手續(xù)。
第三十五條本學會的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，接受全國會員代表大會和財政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國家撥款或者社會損贈、資助的，必須接受審計機關的監(jiān)督，并將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十六條本學會換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記管理機關和業(yè)務主管單位組織的財務審計。
第三十七條本學會的資產(chǎn)，任何單位、個人不得侵占私分和挪用。
第三十八條本學會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。
第六章章程的修改程序。
第三十九條對本學會章程的修改，須經(jīng)理事會表決通過后報全國會員代表大會審議。
第四十條本學會修改的章程，須在全國會員代表大會通過后15日內(nèi)，經(jīng)業(yè)務主管單位審查同意，并報社團登記管理機關核準后生效。
第七章終止程序及終止后的財產(chǎn)處理。
第四十一條本學會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。
第四十二條本學會終止動議須經(jīng)全國會員代表大會表決通過，并報業(yè)務主管單位審查同意。
第四十三條本學會終止前，須在業(yè)務主管單位有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十四條本學會經(jīng)社團登記管理機關辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第四十五條本學會終止后的剩余財產(chǎn)，在業(yè)務主管單位和社團登記管理機關的監(jiān)督下，按照國家有關規(guī)定，用于發(fā)展與本團體宗旨相關的事業(yè)。
第八章附則。
第四十六條本章程經(jīng)12月15日在京常務理事討論通過并用信函征求了京外常務理事意見，擬提交10月召開的第23屆全國會員代表大會表決通過。
第四十七條本章程的解釋權屬本學會的理事會。
第四十八條本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。
護理學會發(fā)言稿篇十九
熱愛自己的祖國，是每一個人與生俱來的本能。我們的祖國，地大物博，有著九百六十萬平方千米的土地。我們的祖國有著絢麗的景色，悠久的歷史，是四大文明古國之一，還有明月美酒般的.唐詩，香茗清風般的宋詞??????我慶幸我生在中國，是一個中國人。
我愛我中華之景：五岳林立，猶如擎天之柱；廬山之雄奇，西湖之柔美，九寨溝之絢麗；乃至大興安嶺延綿不絕，昆侖山脈橫亙西南，天山雄居西北；世界最高峰珠穆朗瑪峰巍然聳立在邊境線上；蘇州園林名滿天下，姑蘇江南煙雨樓閣??????祖國的美景我一輩子也看不厭。
我愛我中華之歷史：我們中國有著五年年的燦爛歷史。上啟軒轅黃帝披荊斬棘；中有秦皇漢武開疆拓土；近有人民領袖毛主席，帶領我們抵抗侵略，建立新中國。我們有流傳世界的四大發(fā)明，遺惠千年的大運河，現(xiàn)在還在發(fā)揮重要作用的水利樞紐都江堰??????我們的先人創(chuàng)造了一個又一個舉世屬目的奇跡，身為中華的一員我感到無比的自豪。
我愛我中華之人文：唐詩引領我們，宋詞熏陶我們。在古詩里領略山河之壯麗；在古詞中體會作者的思緒豪情。文人墨客把他們的愛國之情訴諸筆尖：岳飛在爭戰(zhàn)中寫了《滿江紅》、文天祥被俘不屈寫了《過零丁洋》、聞一多在生前寫下《一句話》??????前人的憂國憂憂民令我肅然起敬。
愛我中華之文字：我們中國的漢字十分靈動、古老而有生命力。現(xiàn)在的漢字與最開始甲骨文一脈相承，經(jīng)過鐘鼎文（也稱金文），演變成篆字，又發(fā)展出楷、行、草、隸，最后統(tǒng)一簡化為簡體字。經(jīng)過高中學習，幾乎每個人都能看懂古藉原文，與千年前的先輩進行超越時空的交流??????神奇的漢字讓我充滿自信。
作者：郭秋妍。
學校班級：河南焦作溫縣實驗二小六（4）班。
輔導教師：李姣。
03。
點評。
并列式結構，思路清晰；從不同角度，或粗筆勾勒，或排比鋪敘，情感充沛，語言簡潔優(yōu)美。
（點評達人：待汝成蔭）。
護理學會發(fā)言稿篇一
工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應用寫作的一個重頭戲。工作計劃網(wǎng)特意為大家整理了護理工作計劃范文，歡迎閱讀。
根據(jù)《廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx)》和學會工作要求，結合中山市實際情況，制訂20xx年工作計劃如下：
一、指導思想。
在衛(wèi)生局的領導下，以學會宗旨為核心，《廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx)》為依據(jù)，發(fā)展?？谱o理、繁榮學術、服務會員。
(一)依據(jù)《廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx)》的精神，進一步規(guī)范我市各項護理工作。20xx年將重點規(guī)范護理文書、護理教學、?？谱o理，組織護理教學比賽，組織?？谱o士到各醫(yī)院指導，以進一步落實廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
(二)建立?？谱o理質(zhì)量評價體系。以廣東省十一個?？频氖蟀踩繕藶橐罁?jù)，利用各?？茣T會統(tǒng)一制訂十一個?？频馁|(zhì)量標準，全市以此標準規(guī)范各?？乒芾?，以保證專科質(zhì)量和臨床安全。
(三)加強?？谱o士培養(yǎng)。高素質(zhì)的?？谱o士能有利促進學科發(fā)展、提高護理水平。目前，我市的'部分赴港?？谱o士及部分醫(yī)院的?？乒歉稍谂R床中發(fā)揮重要作用。學會將充分發(fā)揮各專業(yè)委員會和?？谱o理骨干的作用，建立?？婆嘤柣?，形成專科人才的培訓機制，培養(yǎng)各專科人才，以進一步提高?？谱o理水平。
(四)繁榮學術。舉辦各種學術交流活動。20xx年學會組織了我市各醫(yī)院共100余人外出學習參觀，收到很好的反響。20xx年將采取走出去、請進來的方法，組織骨干外出學習的同時，邀請專家來我市指導工作，以達到相互交流、相互促進的目的。同時，將繼續(xù)組織學術交流會議，積極推廣新項目和科研成果。
(五)根據(jù)全國電視電話會議精神，在全市開展優(yōu)質(zhì)服務月活動，并引入患者參與的評價機制，創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務示范病房和優(yōu)質(zhì)服務之星活動，樹立標桿，廣泛宣傳。
(六)加強護士繼續(xù)教育。20xx年將繼續(xù)加強繼續(xù)教育工作：(1)加大與省護理學會的聯(lián)系，邀請更多的國內(nèi)、省內(nèi)專家來中山授課;(2)發(fā)揮各專業(yè)委員會作用，組織各專科培訓;(3)利用護理學會網(wǎng)絡平臺，不斷更新新知識、新理念，加強護理專家在網(wǎng)絡平臺中的作用，搭建交流平臺，為廣大會員提供更多元化、更多形式的學習機會。
(七)做好護士注冊工作，維護護士合法權益。繼續(xù)做好20xx年護士注冊工作，健全護士準入管理制度，加大對護士執(zhí)業(yè)資格的審核力度，對不符合注冊條件的人員不予注冊，保證護士隊伍的質(zhì)量，維護護士的合法權利。
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護理學會發(fā)言稿篇二
根據(jù)《廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃（20xx-20xx）》和學會工作要求，結合中山市實際情況，制訂20xx年工作計劃如下：
一、指導思想。
在衛(wèi)生局的領導下，以學會宗旨為核心，《廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃（20xx-20xx）》為依據(jù)，發(fā)展?？谱o理、繁榮學術、服務會員。
（一）依據(jù)《廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃（20xx-20xx）》的精神，進一步規(guī)范我市各項護理工作。20xx年將重點規(guī)范護理文書、護理教學、?？谱o理，組織護理教學比賽，組織?？谱o士到各醫(yī)院指導，以進一步落實廣東省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
（二）建立?？谱o理質(zhì)量評價體系。以廣東省十一個?？频氖蟀踩繕藶橐罁?jù)，利用各?？茣T會統(tǒng)一制訂十一個專科的質(zhì)量標準，全市以此標準規(guī)范各專科管理，以保證專科質(zhì)量和臨床安全。
（三）加強?？谱o士培養(yǎng)。高素質(zhì)的專科護士能有利促進學科發(fā)展、提高護理水平。目前，我市的部分赴港?？谱o士及部分醫(yī)院的?？乒歉稍谂R床中發(fā)揮重要作用。學會將充分發(fā)揮各專業(yè)委員會和?？谱o理骨干的作用，建立專科培訓基地，形成?？迫瞬诺呐嘤枡C制，培養(yǎng)各?？迫瞬?，以進一步提高?？谱o理水平。
（四）繁榮學術。舉辦各種學術交流活動。20xx年學會組織了我市各醫(yī)院共100余人外出學習參觀，收到很好的反響。20xx年將采取走出去、請進來的方法，組織骨干外出學習的同時，邀請專家來我市指導工作，以達到相互交流、相互促進的目的。同時，將繼續(xù)組織學術交流會議，積極推廣新項目和科研成果。
（五）根據(jù)全國電視電話會議精神，在全市開展優(yōu)質(zhì)服務月活動，并引入患者參與的評價機制，創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務示范病房和優(yōu)質(zhì)服務之星活動，樹立標桿，廣泛宣傳。
（七）做好護士注冊工作，維護護士合法權益。繼續(xù)做好20xx年護士注冊工作，健全護士準入管理制度，加大對護士執(zhí)業(yè)資格的審核力度，對不符合注冊條件的人員不予注冊，保證護士隊伍的質(zhì)量，維護護士的合法權利。
護理學會發(fā)言稿篇三
護理學院工會在年將始終以黨的大和屆中全會精神為指導，高舉"鄧小平理論"，"三個代表"重要思想的`偉大旗幟，緊緊圍繞學校，學院工作重點，貫徹落實北京大學醫(yī)學部工會的年的工會工作精神和工作計劃，努力為護理學院教職工服務，同時加強工會的自身建設，力爭使年的護理學院工會工作實現(xiàn)新的變化。在年里，護理學院工會的主要工作包括：
(1)加強工會的思想理論建設和組織建設;學院工會委員會的委員要建立理論學習制度，要對自己所負責的工作明確職責，學習和加強教代會和工會工作的理論研究和實踐探討。同時，學院工會要積極準備從合格教工之家上升到優(yōu)秀教工之家的行列，接受醫(yī)學部工會的評審和檢查。
(2)做好年年底學院教代會常設主席團成員的換屆選舉工作。
(3)進一步加強民主建設工作，給教職工提供多種意見反饋的渠道，同時進一步推動院務公開工作的開展。
主要活動安排。
1、送溫暖活動。
2、發(fā)放節(jié)日福利品。
1、協(xié)助辦理職工保險工作。
2、收繳會費，會員相關手續(xù)辦理。
1、參加醫(yī)學部工會的"3。8"節(jié)講座及單人跳繩比賽。
2、"雙代會"代表選舉工作。
3、籌備參加醫(yī)學部運動會(入場式表演，大繩比賽)。
4、送交學院工會活動照片，參加醫(yī)學部的工會畫冊編制活動。
1、參加第四十屆運動會。
2、發(fā)放五一節(jié)福利品。
3、開展學院內(nèi)的"女職工保健"講座。
1。協(xié)助醫(yī)學部工會籌備"雙代會"的工作。
2、協(xié)助學院進行"5.12"護士節(jié)慶?；顒?。
1、參加"雙代會"。
2、女職工體檢。
3、學院內(nèi)的卡拉"ok"比賽。
4、征集上交有關"歌頌黨和祖國"的稿件。
1、參加教代會工作交流會，院務公開工作研討會。
2、評選北京市師德標兵。
3、發(fā)放暑期福利品。
1、參加醫(yī)學部工會組織的假期實踐活動。
1、參加教師節(jié)慶?；顒?。
2、參加女教職工手工藝術品展示活動。
3、準備建家升級評審。
4、會員相關手續(xù)辦理，新入會會員會費收繳。
5、發(fā)放教師節(jié)，十一福利品。
6、學院內(nèi)部舉辦"教師風采"禮儀講座。
1、學院內(nèi)部羽毛球選拔賽。
2、參加醫(yī)學部舉辦的各種活動。
1、參加醫(yī)學部第二屆教職工羽毛球比賽。
2、參加醫(yī)學部的醫(yī)德醫(yī)風教育活動。
4、學院內(nèi)"乒乓球雙打"比賽。
5、學院內(nèi)青年教師教學基本功比賽。
1、召開護理學院教代會和工會會員大會，選舉第二屆教代會常設主席團成員。
2、繼續(xù)進行學院內(nèi)"乒乓雙打"比賽。
3、參加教職工蹬山活動。
4、總結工作。
護理學會發(fā)言稿篇四
xx市圖書館學會(以下簡稱學會)是中國共產(chǎn)黨領導下的學術性社會群眾團體，是xx市圖書館工作者自愿結合，是吉林省圖書館學會的團體會員，在業(yè)務上接受吉林省圖書館學會的指導。同時隸屬于xx市社會科學聯(lián)合會和文化新聞出版局領導。
學會的性質(zhì)：學會由全市公共、教育、科研、衛(wèi)生、工會等系統(tǒng)圖書館工作者組成。學會認真貫徹國家發(fā)展文化、教育和科學技術工作的基本方針，弘揚“尊重知識、尊重文化”的風尚，倡導獻身、創(chuàng)新、求實、協(xié)作精神，堅持獨立自主、民主辦會的原則，堅持“百花齊放、百家爭鳴”的方針。
學會的宗旨：以鄧小平建設有中國特色社會主義理論為指導，堅持“三個代表”的重要思想，理論聯(lián)系實際，團結全市圖書館工作者，發(fā)揚學術民主，開展學術研究，促進圖書館事業(yè)的繁榮和發(fā)展，促進圖書館現(xiàn)代化技術的普及和推廣，促進圖書館界人才的成長和提高，促進圖書館為社會主義物質(zhì)文明和精神文明建設服務。
學會地址：xx市新華大街620號。
第二章業(yè)務范圍。
學會的業(yè)務范圍。
組織各種形式的學術研究與學術交流活動。
普及圖書館學的基礎知識，介紹和推廣國內(nèi)外圖書館學研究成果，采取多種形式，努力提高會員的學術水平。
開展對會員的圖書館工作者繼續(xù)教育和培訓工作。
發(fā)揚并推薦人才，表彰、獎勵在學術活動中取得優(yōu)秀成績的會員和圖書館工作者。
維護會員的合法權益，反映會員的意見和呼聲。
第三章會員。
學會會員包括團體會員和個會員。
團體會員。
有加入學會的愿望。
有科研領域內(nèi)具有一定的影響。
支持學會工作和科研、教育、衛(wèi)生等企事業(yè)單位，在其業(yè)務上接受學會的指導。
個人會員入會必須具備下列條件：
凡擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護社會主義，遵守中華人民共和國憲法，熱愛圖書館事業(yè)，承認會章，并具有下列條件之一者，均可自愿申請，經(jīng)所在單位推薦和本會同意后，成為本會會員。
取得管理員或相應職稱及以上者。
在專業(yè)大專院校畢業(yè)一年，從事圖書館工作三年以上，具有一定研究能力和學術水平者。
從事圖書館工作五年以上，并有獨立工作能力和一定學術水平者。
對圖書館事業(yè)有重要貢獻者。
熱心于學會工作，積極支持學會活動的有關部門領導干部，從事其他專業(yè)工作，熱心于圖書館學研究并取得成績者。
學會會員享有下列權利。
有選取舉權、被選舉權和表決權。
對學會工作的`評比建議權和監(jiān)督權。
入會自愿，退會自由。
會員履行下列義務：
執(zhí)行學會的決議。
完成學會委托交辦的工作。
按規(guī)定繳納會費。
第四章組織。
學會的最高權利機構是全市會員代表大會，全市會員代表大會每四年召開一次，必要時可提前和推遲。代表大會由會員代表、上屆理事及特邀代表組成。
代表大會的職責是：
制定和修改章程。
審議罷免理事會成員。
決定中心事宜。
決定其他重大事宜。
會員代表大會有三分之二以上的會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員中半數(shù)以上通過方能生效。
理事會是全市會員代表大會閉會期間的領導執(zhí)行機構，領導學會的日常工作嶧會員代表大會負責。
理事會的職權是：
執(zhí)行會員代表大會的決議。
總結學會工作，制定學會工作和研究計劃。
主持召開學術討論年會，領導所屬機構開展學術活動。
召開下屆會員代表大會。
審議和處理會務工作。
理事會推選理事長一人，副理事長、秘書長及常務理事若干人組成常務理事會。在理事會休會期間，常務理事會負責理事會職責和日常會務的領導工作。
理事長、副理事長、秘書長及常務理事，每四年改選一次，可連選連任。
學會理事長為學會法定代表人。
學會理事長、副理事長行使下列職權：
召開和主持會員代表大會、理事會或常務理事會。
檢查會員代表大會，理事會或常務理事會決議的落實情況。
代表會員簽署有關重要文件。
提名秘書長或常務副秘書長。
學會秘書長行使下列職權：
主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃。
提名副秘書長，交理事會或常務理事會決定。
處理其他日常事務。
第五章經(jīng)費。
請市文化新聞出版局、社聯(lián)撥款。
有關部門資助。
學會舉辦的各種事業(yè)收入。
會員會費：個人會費每人每年5.00元。團體會費自愿捐款。
第六章附則。
學會章程經(jīng)2xxx年9月15日會員代表大會討論通過后施行。
1.高校圖書館章程。
3.公辦圖書館章程。
4.公共圖書館章程樣本。
5.圖書館章程。
7.公共圖書館章程。
10.圖書館聯(lián)盟章程。
護理學會發(fā)言稿篇五
第一條：本學會的名稱為邢臺市圖書館學會。英文譯名為xingtaicitylibraryacademe，縮寫xtcla。
第二條：邢臺市圖書館學會(以下簡稱學會)是由邢臺市圖書館工作者自愿結合、依法登記成立，并經(jīng)邢臺市社會科學界聯(lián)合會接納的邢臺市圖書館工作者的學術性、非營利性的群眾團體，是河北省圖書館學會的組成部分，是黨和政府聯(lián)系圖書館工作者的紐帶和橋梁，是黨領導圖書館工作的助手，是發(fā)展本地區(qū)圖書館事業(yè)的重要社會力量。
第三條：學會的宗旨是：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風尚，認真貫徹執(zhí)行國家發(fā)展文化、教育和科學技術工作的基本方針，宏揚“尊重知識，尊重人才”的風尚，堅持四項基本原則，貫徹執(zhí)行“百花齊放、百家爭鳴”的方針，堅持理論聯(lián)系實際的原則，團結我市廣大圖書館工作者，開展學術活動，促進圖書館學和圖書館事業(yè)的發(fā)展，為建設社會主義物質(zhì)文明和精神文明作出貢獻。
第四條：本學會接受邢臺市文化局、邢臺市社會科學界聯(lián)合會、河北省圖書館學會、邢臺市民政局的指導和監(jiān)督管理，學會掛靠邢臺市圖書館。
第二章業(yè)務范圍。
第六條：本學會的業(yè)務范圍是圍繞圖書館業(yè)務及相關領域開展以下業(yè)務活動：
1、組織學術研究和開展學術交流活動。
2、普及圖書館學基礎知識，介紹和推廣國內(nèi)外圖書館學研究成果;采取多種形式，努力提高會員的學術水平和業(yè)務水平，發(fā)現(xiàn)和推薦人才。
3、編輯圖書館業(yè)務通訊或資料。
4、對我市圖書館事業(yè)建設和工作發(fā)揮咨詢作用，積極向有關部門提出合理化建議，維護會員的正當權益，反映圖書館工作者的意見和呼聲。
5、與本省內(nèi)各地、市圖書館學會進行學術交流。
第三章會員。
第七條：凡承認學會章程，并且有下列條件之一者，均可申請入會，經(jīng)學會批準后成為本學會會員。
1、從事圖書館工作多年，具有一定研究能力和學術水平者。
2、積極支持學會工作并從事圖書館組織管理工作的領導干部，及從事其他專業(yè)工作，熱心圖書館學研究具有成績者。
第八條：會員入會的程序：
1、經(jīng)本人申請，填寫會員登記表;。
2、學會秘書處審查，理事會批準;。
3、由學會秘書處頒發(fā)會員證。
第九條：會員享有的權利：
1、有選舉權和被選舉權;。
2、對學會工作有建議權和批評權;。
3、參加本會有關的學術活動，優(yōu)先取得本會提供的資料;。
4、入會自愿，退會自由。
第十條：會員履行的義務：
1、遵守章程，執(zhí)行決議，完成學會委托的工作;。
2、維護本學會合法權益;。
3、積極參加學會各項活動;。
4、對圖書館事業(yè)和發(fā)展向?qū)W會提出建議;。
5、按規(guī)定交納會費。
第十一條：會員有創(chuàng)造性科研成果或特殊貢獻者，學會給予表彰和獎勵，并向有關部門推薦。
第十二條：會員可自愿退會，退會應書面通知本學會，并交回會員證。
第十三條：會員如有嚴重違反本章程的行為，經(jīng)理事會或常務理事會表決通過，予以除名。已被剝奪政治權利者，其會籍自然取消。
第四章組織機構。
第十四條：學會最高權力機構是邢臺市圖書館學會會員代表大會，會員代表大會的職責;。
1、審查理事會工作報告;。
3、選舉和罷免理事;。
4、決定學會今后工作的方針和任務;。
5、決定終止和其它重大事宜。
第十五條：會員代表大會須有三分之二以上會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十六條：會員代表大會每屆三年，必要時可提前或推遲。
第十八條：理事會職責;。
1、執(zhí)行會員代表大會的決議;。
2、選舉和罷免理事長、副理事長、秘書長;。
3、領導所屬機構開展學術活動;。
4、制定工作計劃和總結學會工作;。
5、籌備召開下屆會員代表大會;。
6、審議和處理會務工作;。
7、進行獎勵和表彰活動。
第十九條：理事會必須有三分之二以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會理事三分之二以上表決通過方能生效。
第二十條：理事會每年至少召開一次會議;情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十一條：理事會推選正副理事長、正副秘書長和常務理事若干人，組成常務理事會，在理事會休會期間負責行使理事會所規(guī)定的職責和日常會務的領導工作。理事會成員每屆更新不少于三分之一。
第二十二條：常務理事會須有三分之二以上常務理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會常務理事三分之二以上表決通過方能生效。
第二十三條：常務理事會至少每半年召開一次會議;情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十四條：本學會的理事長、副理事長、秘書長必須具備以下條件：
1、堅持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好;。
2、在本學會業(yè)務領域內(nèi)有較大影響;。
3、理事長、副理事長、秘書長最高任職年齡不超過65周歲;。
4、身體健康、能堅持正常工作;。
5、未受過剝奪政治權利的刑事處罰;。
6、具有完全民事行為能力。
第二十五條：本學會理事長為本學會法定代表人，本學會法人代表不兼任其他社團法定代表人。
第二十六條：本學會理事長行使下列職責：
1、召集和主持理事會或常務理事會;。
2、檢查會員代表大會、理事會或常務理事會決議的落實情況;。
3、代表本學會簽署有關重要文件。
第二十七條：本學會秘書長行使下列職責：
1、主持辦事機構開展日常工作，組織、實施年度工作計劃;。
2、協(xié)調(diào)各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;。
4、決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用;。
5、處理其他日常事務。
第二十八條：學會根據(jù)需要聘請對本學會工作或圖書館事業(yè)有重要貢獻的圖書館界知名人士，有關部門領導干部及在學術上有杰出成就的學者為名譽理事。
第二十九條：學會在業(yè)務上受河北省圖書館學會領導。學會負責按《河北省圖書館學會章程》的會員條件向省學會推薦人選。
第五章資產(chǎn)管理、使用原則。
第三十條：經(jīng)費來源。
1、政府資助，掛靠單位及各主管部門補助;。
2、社會贊助;。
3、會費;。
4、在核準的業(yè)務范圍內(nèi)開展活動或服務的收入。
5、利息。
6、其他合法收入。
第三十一條：本學會按照國家有關規(guī)定收取會員會費;。
第三十二條：本學會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。
第三十三條：本學會建立嚴格的財務管理制度，保證會計員資料合法、真實、準確、完整。
第三十四條：本學會配備具有專業(yè)資格的會計人員，會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監(jiān)督。會計人員調(diào)動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第三十五條：本學會的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監(jiān)督，并將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十六條：本學會換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記管理機關和業(yè)務主管單位組織的財務審計。
第三十七條：本學會的資產(chǎn)，任何單位、個人不得侵占私分和挪用。
第三十八條：本學會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業(yè)單位的'有關規(guī)定執(zhí)行。
第六章章程的修改程序。
第三十九條：對本學會章程的修改，須經(jīng)理事會表決通過后，報會員代表大會審議。
第四十條：本學會修改的章程，須在會員代表大會通過后15日內(nèi)，經(jīng)業(yè)務主管單位審查同意，并報社團登記管理機關核準后生效。
第七章終止程序及終止后的財產(chǎn)處理。
第四十一條：本學會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。
第四十二條：本學會終止動議須經(jīng)會員代表大會表決通過，并報業(yè)務主管單位審查同意。
第四十三條：本學會終止前，須在業(yè)務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十四條：本學會經(jīng)社團管理機關辦理注銷登記手續(xù)后既為終止。
第四十五條：本學會終止后的剩余財產(chǎn)，在業(yè)務主管單位和社團登記管理機關的監(jiān)督下，按照國家有關規(guī)定，用于發(fā)展與團體宗旨相關的事業(yè)。
第八章附則。
第四十六條：本章程經(jīng)2004年4月20日第四次會員代表大會表決通過。
第四十七條：本章程的解釋權屬于本學會的理事會。
第四十八條：本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。
護理學會發(fā)言稿篇六
辭舊迎新，護理學會在市科協(xié)、市民政局和市衛(wèi)生局的領導關心和支持下，在各位理事及全體護理同仁的共同努力下，20xx年取得較大成績，為使學會工作更有特色，特制定20xx年工作計劃：
1、認真學習學會章程，遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會公德規(guī)范，團結和動員廣大護理工作者，弘揚“尊重知識，尊重人才”的風尚，倡導“獻身、創(chuàng)新、求實、協(xié)作”的精神，為繁榮我市護理事業(yè)，發(fā)展護理學科努力奮斗。
2、按照學會章程規(guī)定，每年至少召開一次常務理事會議。
3、繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風建設，加強護士執(zhí)業(yè)道德教育，樹立全心全意為人民服務的思想，開展“以人為本，以病人為中心”的優(yōu)質(zhì)服務。
4、加強護理工作管理，成立護理質(zhì)量管理組織，定期不定期對護理質(zhì)量標準進行效果評價，有持續(xù)改進的事實方案和結果評價。
5、繼續(xù)深入開展整體護理，圍繞提高護理質(zhì)量和臨床護理服務為中心，加快護理改革、規(guī)范護理行為。
6、加強護理人力資源管理，對各級各類護士的資格、各崗位的技術能力有明確要求并定期評估專業(yè)技術水平。各護理單元護理人員配置有明確原則與標準，確保滿足實施等級護理質(zhì)量與患者安全。
7、協(xié)助抓好我市醫(yī)院感染管理水平，督促各有關單位盡快配備專職或兼職醫(yī)院感染管理人員，嚴格按衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療廢物管理辦法》開展工作，規(guī)范一次性使用無菌醫(yī)療用品的管理，按規(guī)定進行無害化處理，禁止重復使用和回流市場。
努力為會員辦實事，加強與各單位會員的聯(lián)系，爭取她們對學會的支持，提高學會的工作效率，增強學會的凝聚力、影響力、戰(zhàn)斗力和生命力。
1、鼓勵會員積極開展科研，認真總結經(jīng)驗，撰寫論文，積極組織市內(nèi)外護理學術交流活動。
2、根據(jù)廣大學院的求知需求及外出學習機會較少的特點，結合省繼續(xù)教育項目要求，邀請省護理專家來我市舉辦相關項目的學習班。
1、加強在職繼續(xù)教育鼓勵護理人員參加全國護理大專、本科的自學成才考試及業(yè)余護理大專、本科教育。
2、積極選派護士長、護理骨干參加省內(nèi)外舉辦的各種類型的短期學習班。
3、鼓勵各單位院內(nèi)講課、加強三基理論、操作的學校、考試、考核工作。
根據(jù)黨中央和全國科協(xié)的批示精神?？破展ぷ魇且豁検种匾墓ぷ鳎o理工作者是科普工作的主力軍之一，學會要積極參與：
1、積極參加科協(xié)組織的各學會專家科技咨詢活動，聯(lián)合市醫(yī)學會、藥學會、預防學會等舉辦醫(yī)學咨詢活動。
2、集合護理工作自身的特點、優(yōu)勢，做好科普宣傳、心理咨詢活動。
3、根據(jù)情況，組織多種形式的“5.12”國際護士節(jié)慶?；顒?，進一步弘揚南丁格爾精神。
護理學會發(fā)言稿篇七
第一條本學會的名稱為“上海市護理學會”(以下簡稱本會)，英文名稱為shanghainursingassociation。
第二條本會是由上海市護理科技工作者自愿組成的學術性的非營利性社會團體法人。
第三條本會的宗旨是以黨的方針政策為主導。堅持科學發(fā)展觀，堅持實事求是的科學態(tài)度和優(yōu)良學風。認真貫徹“百花齊放，百家爭鳴”的方針。團結廣大護理工作者，以“奉獻、創(chuàng)新、求實、協(xié)作”的精神面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來，繁榮與發(fā)展上海的護理科學事業(yè)，促進護理專業(yè)出成果、出人才。
第四條本會的登記管理機關是上海市社團管理局，業(yè)務主管單位是上海市科學技術協(xié)會。接受登記管理機關和業(yè)務主管單位的監(jiān)督管理。
第五條本會的地址設在上海市靜安區(qū)。
第二章任務、業(yè)務范圍和活動原則。
第六條本會的工作任務。
(二)編輯出版護理學術期刊;。
(三)大力普及推廣護理科技知識;。
(七)經(jīng)常向有關部門反映會員的意見和呼聲，維護他們的正當權益;。
(八)協(xié)助政府部門開展評優(yōu)、創(chuàng)優(yōu)活動，樹立優(yōu)良行風。
第七條本會的業(yè)務范圍：開展國內(nèi)外學術交流，舉辦繼續(xù)教育和咨詢服務。
第八條本會的活動原則。
(一)本會按照核準的章程開展活動，不超越章程規(guī)定的業(yè)務范圍;。
(三)本會遵循“自主辦會”原則，努力做到工作自主、人員自聘、經(jīng)費自籌。
第三章會員。
第九條本會設會員、學生會員、單位會員和榮譽會員。
第十條各類會員的入會條件。
凡承認本會章程，符合下列會員條件之一者，均可自愿申請為本會會員。
(一)會員。
1、具有護理專業(yè)畢業(yè)證書并已取得注冊護士資格者;。
2、具有護理專業(yè)畢業(yè)證書，獲得助教、實習研究員、助理編輯或技師及以上職稱者;。
4、熱心和積極支持學會工作的衛(wèi)生行政干部。
(二)學生會員醫(yī)學院校護理專業(yè)在讀的.研究生、本科生、大專生或中專生。
(三)單位會員個人會員比較集中的醫(yī)療、科研、教學單位以及與本會專業(yè)有關的醫(yī)療生產(chǎn)單位。
(四)榮譽會員有較高學術影響力、對學會工作做出過重大貢獻的護理專家。榮譽會員為永久性稱號。
第十一條會員入會的程序。
(一)提交入會申請書;。
(二)經(jīng)組織工作委員會審核通過，并發(fā)給會員證;。
(三)榮譽會員：經(jīng)本會常務理事會討論通過,可授予榮譽會員稱號發(fā)給證書,并報市科協(xié)備案。
第十二條會員權利。
(一)本會的選舉權、被選舉權和表決權;。
(二)參加本會的活動;。
(三)獲得本會服務的優(yōu)先權利;。
(四)對本會工作的知情權、批評建議權和監(jiān)督權;。
(五)入會自愿、退會自由權利。
(六)單位會員權利：除享受上述(一)--(五)外，可優(yōu)先獲得參加地區(qū)性、全國性、國際性學術交流會名額。
第十三條會員義務。
(二)執(zhí)行本會的決議;。
(三)維護本會的合法權益;。
(四)完成本會交辦的工作;。
(五)向本會反映情況，提供有關資料;。
(六)積極參加學會各種學術活動、撰寫學術論文、科普讀物;。
(七)按規(guī)定時限和標準繳納會費。
第十四條會員退會應書面通知本會,并交回會員證,會員超過一年不履行義務的可視為自動退會。
第十五條會員如有嚴重違反本章程的行為，經(jīng)常務理事會表決通過，予以除名。會員如對常務理事會的除名決定不服，可提出申訴，由常務理事會作出答復，必要時提交會員代表大會審議。
第四章組織機構、負責人。
第十六條本會的組織原則是民主集中制。領導機構的產(chǎn)生和重大事項的決策須經(jīng)集體討論，并按少數(shù)服從多數(shù)的原則作出決定。
第十七條本會的負責人是指理事長、副理事長和秘書長。
第十八條本會的最高權力機構是會員代表大會。會員代表大會每屆任期四年，換屆延期最長不超過一年。會員代表大會定期召開，特殊情況由理事會決定隨時召開。
會員代表大會職權是：
(二)選舉和罷免理事;。
(三)制定會費標準;。
(四)審議理事會的工作報告和財務報告;。
(五)決定更名、終止等重大事宜。
第十九條會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上表決通過后生效。決定終止的會議，經(jīng)實際到會會員代表數(shù)的過半數(shù)同意，決議即為有效。會員代表可以委托代理人出席會議，代理人應當出示授權委托書，在授權范圍內(nèi)行使表決權。
第二十條會員代表大會選舉理事，組成理事會。理事會為本會的執(zhí)行機構，對會員大會負責。理事會任期最長四年，到期應當召開會員代表大會進行換屆選舉。
第二十一條理事會的職責是。
(一)召開會員代表大會，向大會提交工作報告和財務報告;。
(二)執(zhí)行會員代表大會決議;。
(三)選舉和罷免理事長、副理事長、秘書長;。
(四)決定副秘書長和各機構主要負責人的聘免;。
(六)領導各機構開展工作;。
(七)進行獎勵和表彰活動，評選護理科技進步獎、優(yōu)秀論文;。
(八)制定內(nèi)部管理制度;。
(九)聽取、審議秘書長的工作報告，檢查秘書長的工作;。
(十)決定其他重大事項。
第二十二條理事會每年至少召開一次會議，情況特殊可隨時召開。增補理事，須經(jīng)會代表大會選舉，特殊情況下可由理事會補選，但補選理事須經(jīng)下一次會員代表大會確認。
第二十三條理事會會議由理事長負責召集和主持。1/3理事提議，必須召開理事會議。如理事長不能召集，提議理事可推選召集人。召開理事會會議，理事長或召集人需提前5日通知全體理事。理事會會議應由理事本人出席。理事因故不能出席，可以書面委托其他理事代為出席，委托書中應載明授權事項。
第二十四條理事會會議須有2/3以上理事出席方能召開;理事會決議須經(jīng)出席理事2/3以上通過方為有效。
第二十五條本會設常務理事會。常務理事由理事會選舉產(chǎn)生，人數(shù)應當不超過理事總數(shù)1/3，常務理事會在理事會閉會期間行使第二十一條第(二)、(四)、(五)、(六)、(七)項的職權，對理事會負責。
第二十六條常務理事會至少半年召開一次會議，情況特殊可隨時召開。增補常務理事，應經(jīng)理事會選舉。特殊情況下可由常務理事會補選，但補選的常務理事應經(jīng)下一次理事會確認。補選的常務理事應在理事中產(chǎn)生。
第二十七條常務理事會須有2/3以上常務理事出席方才有效，其決議須經(jīng)到會常務理事2/3以上表決生效方能通過。
第二十八條本會員代表大會、理事會、常務理事會進行表決，應當采取無記名投票方式或舉手等方式進行，負責人選舉應當以等額選舉的方式進行。以上會議應當進行會議記錄，形成決議的，應當制作會議紀要。其中理事會、常務理事會的會議決議應當由出席理事或常理事當場審閱、簽名。
第二十九條本會理事長為法定代表人。本會法定代表人不得兼任其它社會團體的法定代表人。
第三十條本會負責人需具備以下條件。
(一)堅持黨的路線、方針、政策;。
(二)在本會業(yè)務領域內(nèi)有較大的影響和較高的聲譽;。
(三)最高任職年齡一般不超過70周歲，身體健康，能堅持正常工作;。
(四)具有完全民事行為能力。
第三十一條確因工作需要，任職年齡超過70周歲擔任本會負責人須經(jīng)理事會表決通過,報業(yè)務主管單位審查同意并經(jīng)登記管理機關批準后方可任職。
第三十二條有下列情形之一的人員，不能擔任本會的負責人。
(一)因犯罪被判處管制、拘役或者有期徒刑，刑期執(zhí)行完畢之日起未逾5年的;。
(二)因犯罪被判處剝奪政治權利正在執(zhí)行期間或者曾經(jīng)被判處剝奪政治權利的;。
(四)不具有完全民事行為能力的。
第三十三條本會負責人每屆任期與理事會的屆期相同，連任一般不超過兩屆。因特殊情況需超屆連任的，須經(jīng)理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經(jīng)登記管理機關批準同意后方可任職。
第三十四條本會理事長行使下列職權。
(一)主持會員代表大會，召集、主持理事會、常務理事會;。
(二)檢查各項會議決議的落實情況;。
(三)領導理事會、常務理事會工作，代表本會簽署重要文件;。
(四)履行章程規(guī)定的其他職權。
第三十五條秘書長一般為專職。秘書長在理事長領導下開展工作，其主要職責是：
(一)主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃;。
(二)協(xié)調(diào)各分支機構、代表機構開展工作;。
(三)擬訂內(nèi)部管理規(guī)章制度，報理事會審批;。
(四)向理事會提議聘任或解聘副秘書長和各機構負責人人選;。
(五)向理事長和理事會報告工作情況;。
(六)處理其他日常事務。
第三十六條本會根據(jù)工作需要、依據(jù)有關法規(guī)設置分支機構。本會的分支機構有兩類：一類是單位會員的主體學科性質(zhì)設置的專業(yè)委員會，名稱為“上海市護理學會××專業(yè)委員會”;另一類是按專門工作設置的工作委員會，名稱為“上海市護理學會××工作委員會”。分支機構的主任委員和副主任委員由常務理事會或理事長辦公會議決定，并報市科協(xié)備案。本會的分支機構在本會授權范圍內(nèi)開展工作，不具有法人資格;對外開展活動時必須冠之以“上海市護理學會”字樣。分支機構不直接發(fā)展會員，不得另起其他名稱，不得另訂章程。
第三十七條本會內(nèi)設辦事機構，處理日常事務性工作。內(nèi)設辦事機構應報業(yè)務主管單位審查同意，并向登記管理機關備案。
第三十八條本會專職工作人員應當參加登記管理機關或業(yè)務主管單位組織的崗位培訓，熟悉和了解社會單位法律、法規(guī)和政策，努力提高業(yè)務能力。
第五章財產(chǎn)的管理和使用。
第三十九條本會的收入來源。
(一)會費;。
(二)(二)捐贈;。
(三)政府資助;。
(四)在核準的業(yè)務范圍內(nèi)開展活動的收入;。
(五)利息等增值收入;。
(六)其他合法收入。
第四十條本會的財產(chǎn)及其他收入受法律保護，任何單位、個人不得侵占、私分、挪用。
第四十一條本會按照會員代表大會通過的會費標準收取會員會費。
第四十二條本會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)發(fā)展，不得在會員中分配。
第四十三條本會執(zhí)行國家規(guī)定的有關會計制度，由上海市醫(yī)事團體聯(lián)合管理辦公室統(tǒng)一辦理財務核算業(yè)務，依法進行會計核算、建立健全內(nèi)部會計監(jiān)督制度，保證會計資料合法、真實準確、完整。
第四十四條本會資產(chǎn)來源屬于政府資助及社會捐贈的部分，應及時向業(yè)務主管理單位和登記管理機關報告接受、使用資助、捐贈的有關情況，并公開接受資助人、捐贈人和社會的監(jiān)督。與資助人、捐贈人簽訂捐贈協(xié)議的，必須按照捐贈協(xié)議中約定的用途、方式、期限使用。本會違反捐贈協(xié)議使用捐贈財產(chǎn)的，資助人、捐贈人有權要求本會遵守捐贈協(xié)議或者向人民法院申請撤銷捐贈行為、解除捐贈協(xié)議。
第四十五條本會接受稅務、會計主管部門依法實施的稅務監(jiān)督和會計監(jiān)督。
第四十六條本會配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼出納。會計人員調(diào)動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第四十七條本會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，根據(jù)國家有關規(guī)定執(zhí)行。
第四十八條本會每年1月1日至12月31日為業(yè)務及會計年度，每年3月31日前，理事會對下列事項進行審定：
(一)上年度業(yè)務報告及經(jīng)費收支決算;。
(二)本年度業(yè)務計劃及經(jīng)費收支預算;。
(三)財產(chǎn)清冊。
第四十九條本會進行換屆、更換法定代表人以及清算，應當進行財務審計，并報送登記管理機關和業(yè)務主管單位。
第五十條本會按照《社會單位登記管理條例》規(guī)定接受登記管理機關組織的年度檢查。
第六章終止和剩余財產(chǎn)處理。
第五十一條本單位完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會(或常務理事會)提出終止決議。
第五十二條本會終止，應由理事會提出終止決議，經(jīng)會員代表大會表決通過后15日內(nèi)向登記管理機關申請注銷登記。
第五十三條本會終止前，應當在登記管理機關、業(yè)務主管單位的指導下成立清算組織，清理債權債務,處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第五十四條本會經(jīng)社會單位登記管理機關辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第五十五條本會注銷后的剩余財產(chǎn)，應當在業(yè)務主管單位和登記管理機關的監(jiān)督下，用于公益目的。
第七章附則。
主管單位審查同意，并報登記管理機關核準后方能生效。
第五十七條本章程經(jīng)年4月8日第十次會員代表大會表決通過。本章程規(guī)定如與國家法律。法規(guī)和政策不符，以國家法律、法規(guī)和政策為準。
第五十八條本章程的解釋權屬于本理事會。
第五十九條本章程自登記管理機關核準之日起生效。
護理學會發(fā)言稿篇八
第一章總則。
第一條本團體的名稱為中華志愿者協(xié)會，英文譯名為chinavolunteersassociation，縮寫為cva。
第二條本協(xié)會是由志愿者、志愿服務組織以及關心支持志愿服務事業(yè)的單位或組織自愿組成，按照章程開展活動的聯(lián)合性、全國性、非營利性、公益性社會團體組織。
第三條本協(xié)會的宗旨：普及志愿理念、弘揚志愿精神，培育志愿文化，發(fā)展志愿服務事業(yè)，營造文明健康社會風尚、融洽和諧人際關系，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，為全面建設小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復興做出積極貢獻。
本協(xié)會遵守國家憲法、法律、法規(guī)和國家政策。
第四條本協(xié)會接受業(yè)務主管單位民政部和社團登記管理機關民政部的業(yè)務指導和監(jiān)督管理，同時接受中央精神文明建設指導委員會辦公室的業(yè)務指導。
第五條本協(xié)會住所設在北京市。
第二章業(yè)務范圍。
第六條本協(xié)會的業(yè)務范圍：
(三)開展志愿服務相關培訓和專業(yè)督導，加強志愿服務組織和志愿者能力建設;。
(六)倡導志愿服務組織和志愿者拓展志愿服務領域、開展志愿服務活動;。
(七)經(jīng)政府有關部門批準，開展對志愿服務組織和志愿者的表彰活動;。
(八)開展與國際及港、澳、臺地區(qū)志愿服務組織的交流活動，推進國際項目合作。
第三章會員。
第七條本協(xié)會會員包括單位會員和個人會員。
第八條申請加入本協(xié)會，成為本協(xié)會的會員，必須具備下列條件：
(二)志愿加入本協(xié)會;。
(三)從事或關心、支持志愿服務事業(yè)。
第九條會員入會的程序是：
(一)提交入會申請書;。
(二)經(jīng)本協(xié)會辦事機構審核通過;。
(三)由本協(xié)會辦事機構發(fā)給會員證。
第十條會員享有下列權利：
(一)本協(xié)會的選舉權、被選舉權和表決權;。
(二)參加本協(xié)會組織的有關活動;。
(三)獲得本協(xié)會服務的優(yōu)先權;。
(四)對本協(xié)會工作的知情權、建議權和監(jiān)督權;。
(五)向本協(xié)會推薦會員;。
(六)入會自愿、退會自由。
第十一條會員履行下列義務：
(一)遵守本協(xié)會的章程，執(zhí)行本協(xié)會的決議;。
(二)維護本協(xié)會的合法權益和社會聲譽;。
(三)積極參加本協(xié)會組織的活動，認真完成本協(xié)會安排的工作;。
(四)按規(guī)定繳納會費;。
(五)向本協(xié)會反映情況，提出建議。
第十二條會員退會應書面通知本協(xié)會，并交回會員證。會員連續(xù)兩年不繳納會費或不參加本協(xié)會活動，視為自動退會。
第十三條會員如有嚴重違反本章程行為的，經(jīng)本協(xié)會辦事機構審查核實后，經(jīng)理事會或常務理事會決定，視其嚴重程度，可予以警告、嚴重警告乃至除名。
第四章組織機構和負責人產(chǎn)生、罷免。
第十四條本協(xié)會的最高權力機構是會員代表大會。會員代表大會由單位會員、個人會員推選代表組成。會員代表大會行使下列職權：
(二)選舉和罷免本協(xié)會理事;。
(三)審議理事會的工作報告和財務報告;。
(四)審議本協(xié)會會費標準;。
(五)決定本協(xié)會終止事宜;。
(六)審議決定本協(xié)會其他重大事項。
第十五條會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十六條會員代表大會每屆5年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，并報民政部批準同意，但延期換屆最長不超過1年。
第十七條理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構，在會員代表大會閉會期間領導本協(xié)會開展日常工作，并對會員代表大會負責。理事每屆任期5年，可連選連任。
第十八條理事會行使下列職權：
(一)執(zhí)行會員代表大會的決議;。
(二)選舉和罷免會長、副會長、秘書長、常務理事;。
(三)增補部分理事;。
(四)籌備召開會員代表大會;。
(五)向會員代表大會報告工作和財務狀況;。
(六)決定辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構的設立、注銷和更名;。
(七)審議本協(xié)會的事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，討論和決定本協(xié)會的重要工作;。
(八)制定內(nèi)部管理制度;。
(九)領導本協(xié)會各機構開展工作;。
護理學會發(fā)言稿篇九
第一條本團體的名稱為中國圖書館學會(以下簡稱本會)。英文譯名為librarysocietyofchina，縮寫lsc。
第二條本會是由全國圖書館及相關行業(yè)或機構科技工作者自愿結合、依法登記成立的全國性、公益性、學術性、非營利性的社會組織，是黨和政府聯(lián)系圖書館工作者的橋梁和紐帶，是引導圖書館行業(yè)全面落實科學發(fā)展觀，科學管理，推動科技進步，建設創(chuàng)新型國家，發(fā)展我國圖書館事業(yè)的重要社會力量。
第三條本會遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風尚，認真貫徹執(zhí)行國家發(fā)展文化、教育和科學技術工作的基本方針，實施“科教興國”和“可持續(xù)發(fā)展”戰(zhàn)略，充分發(fā)揮學會組織在建設公共文化服務體系、構建社會主義和諧社會中的作用，團結圖書館及其相關專業(yè)人士為發(fā)展社會主義先進文化與和諧社會建設貢獻力量。倡導學術公正、獨立和創(chuàng)新，致力于繁榮學術研究，促進圖書館事業(yè)和信息化的發(fā)展。弘揚“尊重知識、尊重人才”的風尚，倡導奉獻、創(chuàng)新、求實、協(xié)作的精神，堅持獨立自主、民主辦會的原則，堅持“百花齊放，百家爭鳴”的方針。
第四條本會接受業(yè)務主管單位中國科學技術協(xié)會和社團登記管理機關民政部的業(yè)務指導和監(jiān)督管理。
第五條本會住所：北京中關村南大街33號，國家圖書館內(nèi)，郵政編碼100081。
第二章業(yè)務范圍。
第六條本會圍繞圖書館工作及相關領域開展以下業(yè)務活動：略。
第三章會員。
第七條本會的會員有個人會員、單位會員、榮譽會員和名譽會員。
第八條凡擁護并同意遵守本會章程，并符合會員條件者，均可申請入會，經(jīng)本會批準后成為會員。會員條件：
(一)個人會員。
1.具有三年以上圖書館工作經(jīng)歷，并具一定學術水平者;。
2.具有大學本科及以上學歷，一年以上圖書館工作經(jīng)歷者;。
3.具有碩士及以上學位的圖書館及相關行業(yè)和機構的工作者;。
4.具有館員、講師、工程師等中級以上專業(yè)技術職稱的圖書館工作者;。
5.熱心支持本會工作的相關行業(yè)和機構的人士。
(二)單位會員。
凡愿意參加本會有關活動，支持本會工作的科研、教學、生產(chǎn)、設計等各級各類圖書館或信息、情報機構以及相關企事業(yè)單位和依法成立的學術性社會組織。
(三)榮譽會員。
凡對圖書館學科或本會工作有重大貢獻的會員，經(jīng)其所在分支機構或所在地省級學會推薦，本會常務理事會通過，可授予榮譽會員稱號。
(四)名譽會員。
凡對我國圖書館事業(yè)或本會事業(yè)做出重要貢獻、給予重要支持和協(xié)助的社會各界人士，經(jīng)本會常務理事會討論通過，可授予名譽會員稱號。
第九條會員入會程序。
(一)提交入會申請書;。
(二)由理事會或常務理事會討論通過;。
(四)由理事會或其授權本會秘書處頒發(fā)會員證。
第十條會員的權利。
(一)個人會員、榮譽會員和名譽會員。
1.有本會的選舉權、被選舉權和表決權(不含名譽會員);。
2.對本會工作有批評建議權和監(jiān)督權;。
3.優(yōu)先或優(yōu)惠參加本會組織的國內(nèi)外學術研究與交流活動;。
4.優(yōu)惠或免費取得本會有關資料;。
5.優(yōu)先在本會主辦的刊物上發(fā)表論文;。
6.入會自愿，退會自由。
(二)單位會員。
1.有本會的選舉權、被選舉權和表決權;。
2.對本會工作有批評建議權和監(jiān)督權;。
3.優(yōu)先參加本會有關活動;。
4.優(yōu)惠或免費取得本會有關學術資料;。
5.可要求本會優(yōu)先給予技術咨詢;。
6.可請求本會協(xié)助舉辦培訓班等;。
7.入會自愿，退會自由。
第十一條會員的義務：
(一)個人會員、榮譽會員和名譽會員。
1.遵守本會章程，執(zhí)行本會決議;。
2.自覺維護本會合法權益;。
3.積極參加本會各項活動，完成本會委托的工作;。
4.向本會反映有關情況，提供有關信息;。
5.按規(guī)定交納會費(不含名譽會員)。
(二)單位會員。
1.遵守本會章程，執(zhí)行本會決議，完成本會委托的.工作;。
2.自覺維護本會合法權益;。
3.積極參加本會各項活動，協(xié)助開展有關的學術和科普活動;。
4.向本會反映有關情況，提供有關信息;。
5.按規(guī)定交納會費。
第十二條會員退會應書面通知本會，并交回會員證。會員如果連續(xù)2年不交納會費或不參加本會活動的，視為自動退會。
第十三條凡觸犯刑律和嚴重違反本會章程的會員，經(jīng)理事會或常務理事會表決通過，予以除名。
第四章組織機構和負責人的產(chǎn)生、罷免。
第十四條本會的最高權力機構是全國會員代表大會。全國會員代表大會的職權是：
(二)選舉和罷免理事;。
(三)審議理事會的工作報告和財務報告;。
(四)制定工作方針和任務;。
(五)制定和修改會費標準;。
(六)決定終止事宜;。
(七)決定其它重大事宜。
第十五條全國會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十六條全國會員代表大會每屆4年。因特殊情況需提前或延期換屆，須由理事會表決通過，報中國科學技術協(xié)會審查并經(jīng)民政部批準同意。延期換屆最長不超過1年。
第十七條理事會是全國會員代表大會的執(zhí)行機構，在閉會期間領導本會開展日常工作，對全國會員代表大會負責。理事會理事應通過充分醞釀、協(xié)商，采用無記名投票方式選舉產(chǎn)生。理事人選應是學術上有成就，學風正派，能參加本會實際工作的專家、學者和熱心本會工作且從事組織管理工作的領導干部。理事會組成要體現(xiàn)老、中、青梯隊結構。理事會成員每屆更新不少于1/3。
第十八條理事會的職權是：
(一)執(zhí)行全國會員代表大會的決議;。
(二)選舉和罷免理事長、副理事長、秘書長、常務理事;。
(三)籌備召開全國會員代表大會;。
(四)向全國會員代表大會報告工作和財務狀況;。
(五)決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構;。
(六)決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;。
(七)領導本會各機構開展工作;。
(八)制定內(nèi)部管理制度;。
(九)進行表彰和獎勵活動;。
(十)決定會員的吸收和除名;。
(十一)決定其它重大事項。
第十九條理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十條理事會每年至少召開一次會議;情況特殊的，也可采用通訊形式召開。
第二十一條本會設立常務理事會。常務理事會由理事會采取無記名投票方式選舉產(chǎn)生，常務理事人數(shù)不超過理事人數(shù)的1/3。常務理事會在理事會閉會期間行使第十八條(一)、(三)、(五)、(六)、(七)、(八)、(九)、(十)項的職權，對理事會負責。
第二十二條常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十三條常務理事會至少每半年召開一次會議，情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十四條本會理事長、副理事長、秘書長必須具備下列條件：
(一)堅持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好;。
(二)在本會業(yè)務領域有較大影響;。
(四)身體健康，能堅持正常工作;。
(五)未受過剝奪政治權利的刑事處罰;。
(六)具有完全民事行為能力。
第二十五條本會理事長、副理事長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經(jīng)理事會表決通過，報中國科學技術協(xié)會審查并經(jīng)民政部批準同意后，方可任職。
第二十六條本會理事長、副理事長、秘書長任期4年，連任不得超過兩屆。對任期內(nèi)業(yè)績突出，會員認可度高的秘書長，經(jīng)常務理事會提名，理事會2/3以上理事表決通過，學會內(nèi)公示后，報中國科學技術協(xié)會審查并經(jīng)民政部同意，待履行民主選舉程序后，可再延長一屆任期。
第二十七條本會理事長為本會法定代表人。因特殊情況需由副理事長或秘書長擔任法定代表人，應由理事長委托，報中國科學技術協(xié)會審查并經(jīng)民政部批準同意后，方可擔任。法定代表人代表本會簽署有關重要文件。本會法定代表人不得兼任其它團體的法定代表人。
第二十八條本會理事長行使下列職權：
(一)召集和主持理事會或常務理事會;。
(二)檢查全國會員代表大會、理事會或常務理事會決議的落實情況。
第二十九條本會秘書長行使下列職權：
(一)主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃;。
(二)協(xié)調(diào)各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;。
(四)決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用;。
(五)處理其它日常事務。
第五章資產(chǎn)管理和使用原則。
第三十條本會經(jīng)費來源：
(一)會費;。
(二)捐贈;。
(三)政府資助;。
(四)在核準的業(yè)務范圍內(nèi)開展活動或服務的收入;。
(五)基金;。
(六)利息;。
(七)其它合法收入。
第三十一條本會按照國家有關規(guī)定收取會員會費。本會開展表彰獎勵活動，不收取任何費用。
第三十二條本會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。
第三十三條本會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第三十四條本會配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監(jiān)督。會計人員調(diào)動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第三十五條本會的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，接受全國會員代表大會和財政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監(jiān)督，并將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十六條本會換屆或更換法定代表人之前必須接受民政部和中國科學技術協(xié)會組織的財務審計。
第三十七條本會的資產(chǎn)，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。
第三十八條本會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。
第六章章程的修改程序。
第三十九條對本會章程的修改，須經(jīng)理事會表決通過后報全國會員代表大會審議。
第四十條本會修改的章程，須在全國會員代表大會通過后15日內(nèi)，經(jīng)中國科學技術協(xié)會審查同意，并報民政部核準后生效。
第七章終止程序及終止后的財產(chǎn)處理。
第四十一條本會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。
第四十二條本會終止動議須經(jīng)全國會員代表大會表決通過，并報中國科學技術協(xié)會審查同意。
第四十三條本會終止前，須在業(yè)務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十四條本會經(jīng)民政部辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第四十五條本會終止后的剩余財產(chǎn)，在中國科學技術協(xié)會和民政部的監(jiān)督下，按照國家有關規(guī)定，用于發(fā)展與本會宗旨相關的事業(yè)。
第八章附則。
第四十六條本章程經(jīng)7月8日第八次全國會員代表大會表決通過。
第四十七條本章程的解釋權屬本會理事會。
第四十八條本章程自民政部核準之日起生效。
護理學會發(fā)言稿篇十
中華全國婦女聯(lián)合會是全國各族各界婦女在中國共產(chǎn)黨領導下為爭取進一步解放而聯(lián)合起來的社會群眾團體，是黨和政府聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶，是國家政權的重要社會支柱。
中華全國婦女聯(lián)合會以憲法為根本的活動準則，依照法律和《中華全國婦女聯(lián)合會章程》獨立自主地開展工作。
中國婦女是建設中國特色社會主義的重要力量。中華全國婦女聯(lián)合會以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，深入貫徹落實科學發(fā)展觀。在社會主義初級階段，婦女聯(lián)合會要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經(jīng)驗，堅持和發(fā)展馬克思主義婦女觀，貫徹男女平等基本國策，團結、引導廣大婦女在全面建設小康社會，推進社會主義經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和生態(tài)文明建設中發(fā)揮積極作用，為建設富強民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家而奮斗。
中華全國婦女聯(lián)合會的基本職能是：代表和維護婦女權益，促進男女平等。
第一章。
任務。
第一條團結、動員婦女投身改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設，推動科學發(fā)展，促進社會和諧。
第二條教育和引導廣大婦女發(fā)揚自尊、自信、自立、自強的精神，提高綜合素質(zhì)，促進全面發(fā)展。宣傳馬克思主義婦女觀和男女平等基本國策，營造有利于婦女全面發(fā)展的社會環(huán)境。
第三條代表婦女參與國家和社會事務的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，參與有關婦女兒童法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的制定，參與社會管理和公共服務，培養(yǎng)、推薦女性人才，推動婦女、兒童發(fā)展綱要的實施。
第四條維護婦女兒童合法權益，向各級國家機關提出有關意見和建議，要求并協(xié)助有關部門或單位查處侵害婦女兒童權益的行為，為受侵害的婦女兒童提供幫助。
第五條關心婦女工作生活，拓寬服務渠道，建設服務陣地，發(fā)展公益事業(yè)，壯大志愿者隊伍，為婦女兒童和家庭服務。加強與社會各界的聯(lián)系，協(xié)調(diào)和推動社會各界為婦女兒童辦實事。
第六條鞏固和擴大各族各界婦女的大團結。加強同香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)、臺灣地區(qū)及海外華僑華人婦女、婦女組織的聯(lián)誼，促進祖國和平統(tǒng)一大業(yè)。
積極發(fā)展同世界各國婦女和婦女組織的友好交往，增進了解、友誼與合作，維護世界和平。
第二章。
組織制度。
第七條婦女聯(lián)合會實行地方組織和團體會員相結合的組織制度。
第八條婦女聯(lián)合會實行民主集中制。婦女聯(lián)合會的各級領導機構，由各級婦女代表大會選舉產(chǎn)生。
第九條各級婦女代表大會代表名額及產(chǎn)生辦法，由各級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會決定。
第十條各級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會的產(chǎn)生，要充分體現(xiàn)選舉人的意志。選舉采取無記名投票方式，可以直接采取候選人數(shù)多于應選人數(shù)的差額選舉辦法進行選舉;也可以采取差額選舉辦法進行預選，產(chǎn)生候選人名單，然后進行正式選舉。
第十一條執(zhí)行委員應執(zhí)行婦女代表大會和婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會的決議，積極參加婦女聯(lián)合會的有關活動，密切聯(lián)系婦女群眾，努力開展婦女工作。在執(zhí)行委員會閉會期間，執(zhí)行委員可隨時向常務委員會反映有關婦女工作的情況、問題，提出建議。
第十二條各級婦女聯(lián)合會常務委員會、執(zhí)行委員會根據(jù)工作需要，可以增補委員。執(zhí)行委員會委員中專職婦女工作者離開婦女工作崗位后，其執(zhí)行委員職務自行卸免，替補人選由執(zhí)行委員會決定。
第十三條中華全國婦女聯(lián)合會，省、自治區(qū)、直轄市婦女聯(lián)合會，設區(qū)的市、自治州婦女聯(lián)合會，縣、自治縣、不設區(qū)的'市和市轄區(qū)婦女聯(lián)合會，地區(qū)婦女聯(lián)合會辦事處，根據(jù)工作需要設業(yè)務部門。
第三章。
全國組織。
第十四條婦女聯(lián)合會的最高領導機構是全國婦女代表大會和它所產(chǎn)生的中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會。全國婦女代表大會，每五年舉行一次，由中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會召集。在特殊情況下，經(jīng)執(zhí)行委員會討論決定，可提前或延期召開。
全國婦女代表大會的職權是：
(一)討論、決定全國婦女運動方針、任務及重大事項;。
(二)審議和批準中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會的工作報告;。
(四)選舉中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會。
第十五條全國婦女代表大會閉會期間，中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會貫徹執(zhí)行全國婦女代表大會的決議，討論并決定婦女工作中的重大問題和人事安排事項。中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會的全體會議，每年舉行一次，由常務委員會召集。
第十六條中華全國婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會的全體會議選舉主席一人、副主席若干人、常務委員若干人，組成常務委員會。根據(jù)工作需要，可推舉名譽主席一人或若干人。
第十七條中華全國婦女聯(lián)合會常務委員會是執(zhí)行委員會閉會期間的領導機構，常務委員會討論決定婦女工作中的重要問題，定期向執(zhí)行委員會報告工作，接受監(jiān)督。常務委員會會議每半年舉行一次，在特殊情況下，可提前或推遲召開。
中華全國婦女聯(lián)合會常務委員會下設書記處，由常務委員會推選第一書記和書記若干人組成，主持日常工作。
第四章。
地方組織。
第十八條婦女聯(lián)合會按照國家的行政區(qū)劃建立地方各級組織。
第十九條地方各級婦女聯(lián)合會的領導機構是地方各級婦女代表大會和它所產(chǎn)生的執(zhí)行委員會。省、自治區(qū)、直轄市，設區(qū)的市、自治州，縣、自治縣、不設區(qū)的市和市轄區(qū)婦女代表大會，每五年舉行一次，由同級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會召集。在特殊情況下，經(jīng)執(zhí)行委員會討論決定，可提前或延期召開。
地方各級婦女代表大會的職權是：
(一)討論、決定本地區(qū)的婦女工作任務;。
(二)審議和批準同級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會的工作報告;。
(三)選舉同級婦女聯(lián)合會的執(zhí)行委員會。
第二十條地方各級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會在婦女代表大會閉會期間，執(zhí)行上級婦女聯(lián)合會的決定和同級婦女代表大會的決議，定期向上級婦女聯(lián)合會報告工作，討論并決定本地區(qū)婦女工作的重大問題。地方各級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會全體會議，每年至少舉行一次，由同級常務委員會召集。執(zhí)行委員會選舉主席一人、副主席若干人、常務委員若干人，組成常務委員會，領導本地區(qū)婦女聯(lián)合會的工作。
第二十一條地方婦女聯(lián)合會常務委員會是執(zhí)行委員會閉會期間的領導機構，常務委員會討論決定婦女工作中的重要問題，定期向執(zhí)行委員會報告工作，接受監(jiān)督。常務委員會會議每半年舉行一次，在特殊情況下，可提前或推遲召開。
第五章。
基層組織。
第二十二條鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)建立婦女聯(lián)合會。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)婦女聯(lián)合會的領導機構是婦女代表大會，每三至五年舉行一次。婦女代表大會閉會期間的領導機構是執(zhí)行委員會。執(zhí)行委員會全體會議選舉主席一人、副主席若干人，負責日常工作。執(zhí)行委員會全體會議，一般每年舉行一次。
第二十三條農(nóng)村的行政村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、農(nóng)林牧漁場、城市的居民委員會和專業(yè)市場等設立婦女代表會，有條件的行政村可建立婦女聯(lián)合會。
婦女代表會按居住區(qū)域、單位，由成年婦女選若干代表組成，推選主任一人、副主任若干人，負責日常工作。婦女代表會一般每三年舉行一次。代表任職期間如有變動，可以補選。
第二十四條機關和教科文衛(wèi)等事業(yè)單位、社會組織建立婦女委員會或婦女工作委員會。
婦女委員會由本單位婦女大會或婦女代表大會選舉產(chǎn)生，每屆任期三至五年。婦女委員會全體會議推選主任一人、副主任若干人，負責日常工作。婦女工作委員會委員由婦女代表協(xié)商產(chǎn)生。
第二十五條在居住分散的農(nóng)村山區(qū)、牧區(qū)，農(nóng)、林、漁場，非公有制經(jīng)濟組織等領域和單位，婦女組織形式應從實際出發(fā)靈活設置。
第六章。
團體會員。
第二十六條企業(yè)基層工會女職工委員會及其以上各級工會女職工委員會均是婦女聯(lián)合會的團體會員。
第二十七條凡在民政部門注冊登記的以女性為主體會員的各類為社會、為婦女服務的社會團體，自愿申請，承認本章程，經(jīng)中華全國婦女聯(lián)合會或當?shù)貗D女聯(lián)合會同意，可作為婦女聯(lián)合會的團體會員。
第二十八條婦女聯(lián)合會要加強同團體會員的聯(lián)系，幫助和支持團體會員開展工作。團體會員應接受婦女聯(lián)合會業(yè)務指導。
第二十九條團體會員應履行下列義務：
(一)宣傳和執(zhí)行婦女聯(lián)合會的決議;。
(二)向婦女聯(lián)合會反映婦女情況，匯報工作，提出意見和建議，執(zhí)行有關工作任務;。
(三)向婦女聯(lián)合會推薦優(yōu)秀婦女人才。
第三十條團體會員享有下列權利：
(一)參加婦女聯(lián)合會的有關活動;。
(二)對婦女聯(lián)合會的工作提出批評建議;。
(三)團體會員的負責人參加或列席同級婦女聯(lián)合會執(zhí)行委員會會議。
第七章。
婦女聯(lián)合會干部。
第三十一條婦女聯(lián)合會按照干部革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化的方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，建設政治堅定、勇于創(chuàng)新、求真務實、熱愛婦女工作、熟悉本職業(yè)務、受到婦女信賴的干部隊伍。各級婦女聯(lián)合會應深化干部人事制度改革，建立健全科學的干部選拔任用機制、監(jiān)督管理機制和激勵機制，推進干部工作的科學化、民主化、制度化。
第三十二條各級婦女聯(lián)合會應成為培養(yǎng)和輸送女干部的重要基地。應加強干部的培養(yǎng)，重視培訓工作，加強培訓基地建設。婦女聯(lián)合會干部應合理流動。婦女聯(lián)合會應經(jīng)常向各方面推薦輸送優(yōu)秀女干部，特別要注意培養(yǎng)推薦輸送少數(shù)民族和青年女干部。同時吸收各方面優(yōu)秀人才到婦女聯(lián)合會工作。
第三十三條婦女聯(lián)合會干部應努力做到：
(一)政治堅定。具備相應的馬克思主義理論水平，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，執(zhí)行黨的基本路線和方針政策。
(二)勤奮學習。學習法律、政策、科學、文化和婦女工作業(yè)務等知識，不斷提高綜合素質(zhì)和實際工作能力。
(三)忠于職守。開拓創(chuàng)新，勤奮工作，在組織、引導、服務婦女和維護婦女權益方面，努力做出實績。
(四)作風扎實。深入調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，自覺接受群眾監(jiān)督，全心全意為人民服務。
(五)遵紀守法。遵守國家法律法規(guī)，依法辦事，廉潔奉公。
第三十四條婦女聯(lián)合會應承擔對下一級婦女聯(lián)合會主席、副主席的協(xié)助管理職責。各級婦女聯(lián)合會主席、副主席人選應事先征求上一級婦女聯(lián)合會的意見，選舉結果報上一級婦女聯(lián)合會備案。
縣以上婦女聯(lián)合會主席、副主席任職時間不超過兩屆。
第八章。
經(jīng)費及財產(chǎn)。
第三十五條婦女聯(lián)合會的行政經(jīng)費、業(yè)務活動和事業(yè)發(fā)展經(jīng)費，主要由政府撥款，提供經(jīng)費保障，列入各級財政預算，并隨財政收入的增長和工作需要逐步增加。
第三十六條各級婦女聯(lián)合會可因地制宜開展各種經(jīng)營活動，興辦經(jīng)濟實體，以發(fā)展婦女兒童事業(yè)。
第三十七條各級婦女聯(lián)合會可依法接納熱心婦女兒童事業(yè)的國內(nèi)外人士及組織的資金和其他物品的捐贈，并依法管理，接受監(jiān)督。
第三十八條國家交各級婦女聯(lián)合會占有、使用的不動產(chǎn)和婦女聯(lián)合會所興辦的實體受法律保護，任何個人和單位不得侵占。婦女聯(lián)合會所屬的企事業(yè)單位，其隸屬關系不得隨意改變。
第九章。
會徽會旗。
第三十九條中華全國婦女聯(lián)合會會徽為圓形，由漢字“女”和英文“woman”的第一個字母“w”經(jīng)藝術造型構成，象征著中華全國婦女聯(lián)合會和中國婦女的進步、發(fā)展，象征著中國婦女和各國婦女的友誼、團結。
第四十條中華全國婦女聯(lián)合會會徽，可在婦女聯(lián)合會辦公地點、活動場所、會場懸掛，也可作為徽章佩戴。
第四十一條中華全國婦女聯(lián)合會會旗的旗面為紅色，左上角綴有黃色會徽。會徽會旗的制作標準，由中華全國婦女聯(lián)合會規(guī)定。
第十章。
附則。
第四十二條中華全國婦女聯(lián)合會英文譯名是“all-chinawomen'sfederation”，縮寫為“acwf”。
第四十三條本章程解釋權屬于中華全國婦女聯(lián)合會。
護理學會發(fā)言稿篇十一
第一條××縣水電學會是在中國共產(chǎn)黨領導下，從事水利電力水產(chǎn)工作的科技工作者及其經(jīng)濟管理專業(yè)人員的學術性群眾團體，是縣科協(xié)的組成部分。
第二條學會的宗旨是：以鄧小平理論及“三個代表”重要思想為指導思想，根據(jù)“四化”建設的需要，團結全縣水利電力水產(chǎn)科技工作者及其經(jīng)濟管理專業(yè)人員，積極開展學術活動，加強學術情報交流，努力提高會員學術水平，為科技興水和“四個”現(xiàn)代化多作貢獻。
第三條本學會堅持辯證唯物主義、堅持實事求是的科學態(tài)度。認真貫徹“百花齊放、百家爭鳴”的方針。充分發(fā)揚民主，開展學術討論，以利共同提高，不斷前進。
第四條學會的主要任務。
一、積極開展學術交流活動，舉辦專題討論和學術報告，不斷提高會員學術水平。
二、組織和鼓勵水電科技工作者和經(jīng)濟管理專業(yè)人員撰寫學術論文，總結科技活動成果，擇優(yōu)上報，注意發(fā)現(xiàn)人才，向有關部門推薦。
三、發(fā)展各兄弟學會之間的友好聯(lián)系，經(jīng)常介紹國內(nèi)水利電力水產(chǎn)科學技術動態(tài)。
四、大力普及水利電力水產(chǎn)科學技術及其經(jīng)濟管理專業(yè)知識。
第二章會員。
第五條凡擁護中國共產(chǎn)黨領導，遵守中華人民共和國憲法、承認本會章程，并具有下列條件之一者，可申請參加本會。
一、凡專業(yè)學校畢業(yè)從事水利、電力、水產(chǎn)、建筑工作的科技人員及其經(jīng)濟管理專業(yè)人員，并具有初級及以上專業(yè)技術職稱者。
二、長期從事水利、電力、水產(chǎn)、建筑工作，具有高級技術等級的工人。
三、在水利電力水產(chǎn)技術革新，群眾性科學試驗活動和生產(chǎn)實踐中，有一定成就和貢獻者。
四、熱心和積極支持學會工作的有關部門的領導干部。
五、農(nóng)民技術員、有成就的專業(yè)戶。
第六條凡要求入會者由本人申請，經(jīng)本會會員介紹或單位推薦，由學會理事會批準，報縣科協(xié)備案即成為本會會員，會員會籍的管理和日常聯(lián)系由理事會負責。
第七條會員的權利和義務。
權利：
一、選舉權、被選舉權。
二、對學會工作有建議、批評權。
三、優(yōu)先參加本會的'學術活動。
四、優(yōu)先借閱本會有關的科技資料。
五、有權利參加其它學會。
義務：
一、遵守本會章程，按期繳納會費。
二、執(zhí)行本會決議和完成本會所委托的工作。
三、認真從事水利、電力、水產(chǎn)科技活動，積極撰寫學術論文。
四、積極參加和熱情支持科學技術咨詢服務工作。
第八條會員可以申請退會，由學會理事會辦理，會員如違反會章，應視其性質(zhì)及情節(jié)，分別勸其退會或取消會籍。
會員調(diào)離本縣(我縣)水電系統(tǒng)，由學會理事會辦理離會手續(xù)。
第三章組織機構。
第九條本會的最高權力機構是會員大會或會員代表大會、會員大會或會員代表大會每五年召開一次，由理事會召集，必要時可由理事會決定提前或延期召開。
會員大會的職責是：
一、決定本會工作方針及任務。
二、審查理事會工作報告。
三、選舉新的理事會。
第十條學會下設水利、電力、水產(chǎn)、建筑、經(jīng)濟管理五個專業(yè)委員會，專業(yè)委員會主任由理事會決定理事?lián)巍Ｎ瘯穆氊熓蔷幹票緦I(yè)委員會的學術活動計劃，承接有關部門委托的咨詢工作，隨時掌握本專業(yè)的發(fā)展動態(tài)，推廣先進科學技術成果，承辦學會交辦的有關本專業(yè)的其他工作。
第十一條各專業(yè)進行學術研究、交流活動以專業(yè)委員會為主，由專業(yè)委員會主任主持開展，每年活動的計劃安排，及活動情況向理事會提出報告。
第十二條學會會員大會或會員代表大會閉會期間理事會是執(zhí)行機構，理事會的職責是：
一、執(zhí)行會員大會決議。
二、制定工作計劃。
三、確定各專業(yè)委員會主任。
四、領導所屬工作機構開展工作。
五、召開下屆會員大會。
六、組織年會和學術交流會議。
七、推薦優(yōu)秀論文及科普作品，建議政府、科協(xié)或有關單位給予獎勵。
八、批準新會員入會。
第十三條理事會推選理事長、副理事長、秘書長、副秘書長、各專委會主任組成常務理事會，由秘書長主持日常工作。
第十四條曾任本會兩屆理事，對學會工作有較大貢獻者，由于不再擔任學會負責工作，由理事會提名，經(jīng)會員代表通過，可為本會名譽理事。
第四章領導關系。
第十五條“××縣水電學會”是××市水利學會、電力工程學會、水產(chǎn)學會的團體會員，是縣科協(xié)的組成部分，學會受縣水利局和縣科協(xié)的雙重領導，業(yè)務上受××市水利學會、電力工程學會、水產(chǎn)學會的指導。
第五章經(jīng)費。
第十六條本會經(jīng)費來源：
1、有關部門資助。
2、本會舉辦的各種事業(yè)收入。
3、團體會員、個人會員會費。
4、個人或單位捐贈。
第六章附則。
第十七條本章程經(jīng)學會6月18日會員代表大會討論通過，報縣科協(xié)備案。
第十八條本章程的解釋權屬于本會理事會。
護理學會發(fā)言稿篇十二
尊敬的護理同事們：
天使，是美的象征，我們渴望成為真的天使，不僅僅是因為她的美麗，而是因為她能給人們帶來美好幸福的生活。護士，這個平凡的職業(yè)，之所以被人們稱為白衣天使，不僅僅因為她們身著美麗的白衣，還因為她們憑著燃燒自己，照亮別人的堅韌信念，像春風，拂去人們的疾苦;用熱血，溫暖寒冷的心腹;用愛的絲線，縫合病人身心的創(chuàng)傷。
作為一名護士，我體驗過患者面對病痛的無奈，我目睹過無數(shù)悲歡離合的場景，我感受過患者信任的目光，也遭遇過秀才遇見兵，有理講不清的尷尬場面，但，我無悔!
若有人問我：世界上誰的手最美?我會自豪地回答：是我們護士的手。有人說，在這個世界上，有多少不同的職業(yè)，就有多少不同的手：農(nóng)民兄弟的手，是呼風喚雨的手，像地圖一樣刻滿了大地的渠道、豐收的田疇;而我們護土的雙手，就是美麗的白鴿，為減輕患者的痛苦、保證患者的舒適與安全，時時刻刻做到輕、準、穩(wěn)，盛滿著人間的情意、生命的溫柔。
記得我們病區(qū)曾經(jīng)收治過一位81歲右股骨頸骨折的老奶奶，在入院第九天因絕對臥床、進食不多和運動減少，3天未解大便，口服通便藥及開塞露塞肛處理仍然無效，情緒異常煩燥，家屬焦慮萬分。護士長晚查房時發(fā)現(xiàn)了這一情況，根據(jù)多年的臨床護理經(jīng)驗，病人因大便干結而至排便不暢，她二話沒說，馬上戴上手套，用手一點一點，為病人摳出了干結的大便。面對老人及家屬的感謝，她揮揮手說沒什么，這只是我們應該做的。這雙手是辛苦的、忙碌的，甚至有時還會留下傷痕，但這雙手卻體現(xiàn)著人間最美好的真情。
若有人問我：世界上誰的微笑最美?我會毫不猶豫回答：是我們護士的微笑。在病人呻吟時，護士的一個微笑能讓病痛減輕，能溫暖一顆因疾病而變得冰冷的心，能使絕望的病人重新樹立起戰(zhàn)勝疾病的信心。
有一件事讓我感動至今，那是我們病區(qū)收治的第一例氣管切開病人，為保證患者呼吸道的通暢，我們每天必須為她多次吸痰。那天，我象往常一樣，先幫她吸盡氣管中的分泌物，再為她更換床單，突然，她由于體位改變，嗆咳了一下，氣管套管內(nèi)的的分泌物噴了我一頭一臉，濃烈的腥臭味讓我一陣反胃。就當我要轉身整理一下時，忽然看到不能說話的病人一臉緊張，從她的眼神中我讀懂了她的謙疚，沒關系，我們只要再換一下被子就好了，我微笑著說。當她拔除氣管插管后，見到我說的第一句話就是：謝謝您，您的笑真美!就在那一刻，我的內(nèi)心感受到一種強烈的震撼是啊，微笑猶如一縷清風，能吹去患者心中的憂郁與不安，微笑猶如一句簡單的問候，能消彌病人的恐懼與陌生，是微笑讓我們與患者之間架起溝通的橋梁。
若有人問我：世界上誰最美?我會自信地回答：是我們護士。護理工作沒有轟轟烈烈的輝煌，卻寫滿了簡單而又平凡的愛，打針、發(fā)藥、鋪床、輸液，我們在苦中呵護著生命;交班、接班、白天、黑夜，我們在累中把握著生命的輪回;在病患家屬的期待和焦怨聲中，我們守侯著一個一個身患疾苦的病人。
我們是捍衛(wèi)健康的忠誠衛(wèi)士，是我們?yōu)椴∪藴p輕痛苦，驅(qū)除病魔，南丁格爾在克里米亞戰(zhàn)爭中的功績，白衣戰(zhàn)士在抗擊非典斗爭中的貢獻，這不是任何人都能做到的。面對人們用白衣天使來表達對護士形象美和內(nèi)在美的深情贊譽，我們無愧!
姐妹們，我們要感謝我們的職業(yè)，是她讓我們知道如何平等、善良、真誠地對待每一個生命，是她讓我們理解了活著就是一種美麗!我們要感謝我們的職業(yè)，是她讓我們懂得了如何珍愛生命，明白了平凡就是幸福，奉獻讓我們更加美麗。讓我們在護理這個平凡的崗位上，展示新的風貌，創(chuàng)造新的業(yè)績，讓青春在白衣下煥發(fā)出絢麗的光彩。
我的演講完了，謝謝大家!
同志們、各位白衣天使們：大家晚上好!繽紛五月，匯聚一堂。值此“5.12”國際護士節(jié)來臨之際，我代表醫(yī)院領導向?qū)⒃诒敬巫o士節(jié)上接受表彰的“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”以及順利通過轉聘評審將要轉為人事代理的十名優(yōu)秀護士表示衷心祝賀，同時向奮戰(zhàn)在臨床一線的白衣天使們致以節(jié)日的問候和崇高的敬意，向你們道一聲：大家辛苦了!5月12日是一個值得人類永遠銘記的日子，從南丁格爾創(chuàng)立護理專業(yè)之日起，護理工作便與人道主義精神和以“關愛生命、救死扶傷”為核心的職業(yè)道德密切聯(lián)系在一起，受到社會和公眾的尊重和敬慕。今天借此機會，我主要講以下幾點：
一、以病人為中心，職工甘于奉獻;發(fā)揚南丁格爾精神，成績來之不易。三分治療，七分護理。醫(yī)療護理工作是崇高的事業(yè)，護士是神圣的白衣天使，是廣大人民群眾健康的守護神，廣大護理工作者的工作平凡而偉大。多年來，我院廣大護理工作者秉承全心全意為人民服務的宗旨，始終牢記南丁格爾“竭誠協(xié)助醫(yī)師診治，務謀病者之福利”的誓言，以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人，在平凡的護理崗位上，默默無聞，團結一致，以昂揚的斗志和飽滿的精神，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、精湛的護理技術，為廣大患者的健康和生命付出了艱辛的勞動，為我院的發(fā)展做出了巨大貢獻。特別是近幾年,每當在人民群眾的身體健康和生命安全受到威脅的時刻，我們的護理工作者始終戰(zhàn)斗在最前線。我們不會忘記，在抗擊“非典”、防治“禽流感、“手足口病”等重大突發(fā)應急事件的救治中你們?yōu)榱藫尵炔∪巳找岳^夜的工作;在“5?12”汶川大地震中，你們踴躍奉獻愛心，積極轉移病人，始終把保護廣大人民群眾的身體健康和生命安全放在第一位;在篩查和診治“結石寶寶”時，你們忘我工作，不知犧牲了多少與家人團聚的時光。用自己的辛勞和汗水，換來了患者的一個個康復。是你們的愛心給每一位患者送去溫暖，為每一個患者家庭帶來歡樂，也為附屬醫(yī)院贏得了廣大人民群眾的信賴和贊譽。這些成績飽含汗水，來之不易，我代表醫(yī)院干部職工向你們表示由衷感謝!二、以目標為導向，堅持科學發(fā)展;實行優(yōu)秀護士轉聘，關愛職工成長。隨著人民群眾物質(zhì)文化生活水平不斷提高，對我們的護理工作也提出了更高要求。，在醫(yī)院黨委的高度重視下，為了提高護理質(zhì)量，激發(fā)全院聘用護士的積極性，鼓勵先進護理工作者，決定每年按臨床一線在崗聘用護士的5～10%比例，將工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的聘用護士轉為院內(nèi)人事代理護士進行管理，享受與正式在冊編制護理人員同等待遇，并嚴格按照《附屬醫(yī)院聘用護士轉院內(nèi)人事代理護士的實施辦法(試行)》的文件規(guī)定，堅持公平、公正、公開，擇優(yōu)選用。通過報名申報、材料審核、理論考試、操作考試、評比、公示、復核、二次公示等一系列程序進行科學的綜合考評。目前第一批轉為人事代理的十名護士已經(jīng)產(chǎn)生。毫無疑問，這是醫(yī)院關愛職工成長，完善用人機制的一次創(chuàng)新和有益嘗試。體現(xiàn)了醫(yī)院領導對新形勢下護理質(zhì)量要求的深刻認識和對護理人才隊伍建設的高度重視，通過不斷完善和科學修訂，這一公開透明的機制必將成為我院廣大護理工作者追求進步和實現(xiàn)成長的有效途徑，為我院護理工作的整體質(zhì)量提升提供不竭動力。
三、以質(zhì)量為根本，適應三甲需要;全面提升護理水平，增強服務意識。護理工作是醫(yī)療工作的重要組成部分，是實施醫(yī)療診治過程中的重要環(huán)節(jié)，貫穿于醫(yī)療服務的全過程。做好護理工作，既關系到醫(yī)院的建設，也關系到醫(yī)院的長遠發(fā)展。
為了適應近期建設三級甲等醫(yī)院的需要，必須堅持以質(zhì)量為根本，做到以下幾點：一要高度重視，抓好護理隊伍建設。醫(yī)院領導將一如既往地全力支持和重視護理工作，關心護士的成長和生活，為你們提供良好的工作和學習環(huán)境。要發(fā)展，人才是決定因素，是基礎條件，醫(yī)院要大力引進和培養(yǎng)人才，調(diào)動職工積極性，努力培養(yǎng)造就新一代護理人才;努力提高護士的綜合素質(zhì)，包括思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，個人專業(yè)素質(zhì)和隊伍的整體素質(zhì)，只有素質(zhì)提高了，護理工作的整體水平才能提高。二要加強管理，全面提升護理水平。護理部要堅持以人為本，樹立護理管理的新理念，不斷加強全院護士的業(yè)務學習、提高護理技術水平、規(guī)范護理服務行為，使每位護士的業(yè)務水平都能達到標準要求，讓每位患者都能得到規(guī)范化服務。同時，要正面引導，使廣大護士樹立競爭意識、創(chuàng)新意識、服務意識和發(fā)展意識，充實，掌握新知識、新技術，從護理理論知識學習到實踐技能操作以及護理職業(yè)道德修養(yǎng)，處處爭創(chuàng)一流。三是強化服務，提高職業(yè)道德修養(yǎng)。廣大護理工作者要更新觀念，轉變作風，提高服務水平，提倡以德興護、關愛生命，樹立護士職業(yè)道德新風尚，真正繼承南丁格爾精神，以高尚的職業(yè)道德全心全意地為人民健康服務。常言說“好言一語三冬暖，惡語一句六月寒”，態(tài)度和藹可以拉近醫(yī)患距離，增加患者信任，避免糾紛和緩解矛盾。每個醫(yī)護人員一定要嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，使自己的行為和工作充滿仁愛，文明行醫(yī)，禮貌待患，給病人解疑、解難，給病人交心、交友，建設和諧醫(yī)患關系。南丁格爾說過，“護理工作是一門藝術，護士要有一顆同情的心和一雙愿意工作的手”。我們應該努力學習塑造新形象的護士。轉變觀念，善于學習，不斷完善自己，充實自己，實踐護理模式的轉變。
同志們，護理工作任重而道遠，護理工作平凡而光榮，愿廣大護士同志們牢固樹立“以病人為中心”的服務理念，改進服務態(tài)度，規(guī)范服務行為，提高服務質(zhì)量。以維護人民群眾健康為己任，增強責任感和使命感。不負重托、不辱使命，在今后的護理工作中再立新功，為我院建設三級甲等醫(yī)院做出新的更大貢獻。最后，祝全院護士同志們節(jié)日快樂!
親愛的護士姐妹們、同志們、患者家屬們：大家好!
在這春光明媚，鮮花盛開的五月，今天我們在這里歡聚一堂，共同慶祝第103個“5·12國際護士節(jié)”。在此，我代表xx醫(yī)院向工作在護理崗位上，默默無聞無私奉獻的護士們致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!并通過你們傳遞我們對各位家屬的衷心感謝，祝各位家庭幸福，萬事如意!向關心、支持、理解護理工作的患者家屬們表示衷心的感謝!祝你們早日康復‘在這里，我提議：讓我們把最熱烈的掌聲和最誠摯的敬意獻給可愛的護士姐妹們!
護士姐妹們，你們愛崗敬業(yè)、盡職盡責，以無私的情愛救治病人，以博大的胸懷溫暖患者，你們的精神是一代代南丁格爾傳人的縮影，你們將奮斗的青春奉獻給了偉大的醫(yī)療事業(yè)。你們與我們?nèi)喝藛T一道攜手共進，在神圣崗位上譜寫輝煌的生命之歌，共同推動著醫(yī)院的快速、健康發(fā)展。
護理工作是平凡的工作，然而任何偉大的事業(yè)都包含于平凡的過程之中，在你們平凡、細微、具體、日復一日的勞作中，一個個虛弱的病體變的強健，一副副痛苦的表情變的開朗，家庭因為你們而更加快樂、溫馨，社會因為你們而更加生機勃勃。
護士的崗位是愛心和責任穿起的生命線，它和人類的健康、神圣的生命緊密相連，生命在這里升華，康復在這里實現(xiàn)，痛苦在這里被驅(qū)趕，這是一項陽光燦爛充滿愛心的事業(yè);這是一項和諧社會，推動人類進步的事業(yè)，你們應該為自己的選擇而驕傲而自豪。你們用自己的行動實踐著投身護理事業(yè)的諾言。
醫(yī)學發(fā)展日新月異，護理的服務理念和管理理念都在不斷的發(fā)展。我希望我們的護士們能繼續(xù)發(fā)揚惠君人精神，不斷學習，更新知識，了解前衛(wèi)的護理文化，只有醫(yī)院整體的護理水平得到提高，醫(yī)院的醫(yī)療水平和服務品位才能真正的得到提高，我們不僅要治療他們生理上的疾病，還要給予患者更多的人文關懷;我更希望我們的護士在工作中能保持愉快的心情，把你們的微笑帶給每一位病人，也帶給每一位同事。
親愛的護士們，五月的鮮花已為你們開放，五月的樂章已為你們奏響，就讓我們手牽著手，肩并著肩，一路耕耘，一路放歌，共同去創(chuàng)造我們xx醫(yī)院事業(yè)的輝煌明天!
同志們大家上午好：
時光匆匆走進燦爛的五月，喜悅的心情伴隨著前進的步伐。值此一年一度的“5.12”國際護士節(jié)來臨之際，我代表院總支、代表班子成員、代表醫(yī)院全體職工向工作在臨床一線的護理人員致以節(jié)日的問候和崇高的敬意，向獲得“護理技能院前急救比賽優(yōu)勝者”表示衷心的祝賀。護理工作是十分高尚的職業(yè)，黨和政府非常重視和關心護理事業(yè)的發(fā)展，特別是黨的十一屆三中全會以來，護理人員的政治和生活待遇得到了改善和提高。國務院、衛(wèi)生部頒發(fā)了《中華人民共和國護士管理辦法》，有力地維護了護理人員的合法權益。衛(wèi)生部《關于進一步加強護理管理工作的通知》為加強護理工作領導、理順管理體制、更新觀念、改變護理模式等指明了方向。同時，確立了護理領導體系和專業(yè)技術職務序列，恢復了護理高等教育，增設護齡津貼，提高了護士工資等等，所有這些，都充分體現(xiàn)了黨和政府對護理事業(yè)和護理人員的關心和愛護。
護理學是醫(yī)學科學領域里的一門綜合性應用科學，自從有了人類，就有了護理行業(yè)。我院建院50余年來，近百名護理工作者在長期的臨床實踐中，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，以高尚的社會主義道德，精湛的護理技術，默默無畏，勤勤懇懇，使無數(shù)垂危患者得到了救護，為千千萬萬人民群眾的身心健康和家庭幸福付出了艱辛的勞動和汗水。
護理工作是平凡的工作，然而任何偉大的事業(yè)都包含于平凡的過程之中，在你們平凡、細微、具體、日復一日的勞作中，一個個虛弱的病體變的強健，一副副痛苦的表情變的開朗，家庭因為你們而更加快樂、溫馨，社會因為你們而更加生機勃勃。
你們的工作體現(xiàn)了黨和政府的溫暖和對廣大人民群眾的關愛，體現(xiàn)了社會主義制度的無比優(yōu)越性，體現(xiàn)了崇高的革命人道主義精神，人民感謝你們，黨和政府感謝你們，醫(yī)院感謝你們。
護士的崗位是愛心和責任穿起的生命線，它和人類的健康、神圣的生命緊密相連，生命在這里升華，康復在這里實現(xiàn)，痛苦在這里被驅(qū)趕，這是一項陽光燦爛充滿愛心的事業(yè);這是一項和諧社會，推動人類進步的事業(yè)，你們應該為自己的選擇而驕傲而自豪。雖然你們面對的是肆虐的病毒和無情的死神，但你們毫不退縮，坦然面對，你們用自己的行動實踐著投身護理事業(yè)的諾言。
隨著時代的發(fā)展，經(jīng)濟的繁榮，科學技術的進步和衛(wèi)生改革的深化，社會、醫(yī)院對護理工作的需求日益擴大。特別是人們生活水平的不斷提高所帶來的人均壽命延長，人口老齡化和疾病譜的變化，客觀上對護理工作提出了新的要求，我們有必要重溫護士的職責，護士的職責應包括：促進健康、預防疾病、恢復健康、減輕痛苦。也就是說，護理所要達到的不僅是幫助病人恢復健康，還要幫助健康的人群預防疾病，提高健康水平;幫助身患重癥者獲得心理上的支持和自我控制疾病的能力，提高生命質(zhì)量;幫助傷殘者最大程度地恢復功能和臨終者得以安寧，平靜地離去。也就是說護理不僅僅是打針、發(fā)藥，而是要以人為中心，提供人所需的一切健康服務。從圍產(chǎn)期開始，直到他平靜地離去，對于這一重大的變化，我們護士朋友要轉變觀念，加強學習，克服知識欠缺，擔當其人的教育者、咨詢者和健康行為方式的倡導者，其自身素質(zhì)必須要有一個質(zhì)的飛躍。鑒于此，發(fā)展和提高護理教育尤為重要，我們醫(yī)院80護理人員有中專學歷，與當前護理隊伍學歷結構、職稱結構快速地高層化格格不入。不能夠承擔起整體護理需求，整體護理要求護士不僅具有扎實的醫(yī)學護理基礎知識、一定的臨床技能，還需要有豐富的人文知識和較成熟的人格，如何認識人的需求?怎樣進行良好的溝通?健康教育如何進行?病人們權利是什么?人與環(huán)境、護理的關系是什么?這些與人相關的知識嚴重不足。部分護士在學校學到的知識，在臨床長年功能制護理中逐漸被淡忘，加之不注意知識更新，造成知識嚴重缺乏和落后，與護士應有的專業(yè)形象極不相符。因此，我們要求廣大職工行動起來，充分利用時間學習自己有關的醫(yī)學知識和專業(yè)知識，提高自己的理論水平和技術能力。在自己的工作崗位上有所突破、有所建權、有所發(fā)明、有所創(chuàng)造，使我院成為學習型醫(yī)院，每個職工都成為學習型職工，在我院形成一種濃厚的學習氛圍和學術氣氛，樹立我院的精神形象。
這幾年，我院的服務態(tài)度明顯改善，但仍有部分醫(yī)護人員態(tài)度生硬，語言生冷，臉子難看，行動遲緩，嚴重地損害了我院的整體形象。常言說“好言一語三冬暖，惡語一句六月寒”，態(tài)度和藹可以拉近醫(yī)患距離，增加患者信任，避免糾紛和緩解矛盾。每個醫(yī)護人員一定要嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，樹立高尚的職業(yè)道德，使自己的行為和工作充滿仁愛，富于人情味和人性味，文明行醫(yī)，禮貌待患，給病人解疑、解難，給病人交心、交友。只有這樣，我們的病人才會源源不斷，我們的效益才會逐年上升，我們的發(fā)展才能穩(wěn)步向前，我們的待遇才會節(jié)節(jié)盤升。
同志們，護理工作任重而道遠，希望我院全體護理人員以白求恩和南丁格爾為榜樣，以服務人民、奉獻社會為宗旨，牢固樹立”救死扶傷、忠于職守、愛崗敬業(yè)、滿腔熱忱、開拓進取、精益求精、樂于奉獻、文明行醫(yī)”的行業(yè)風尚，塑造“求團結、干事業(yè)、講奉獻、促發(fā)展”的行業(yè)形象，用職業(yè)道德、職業(yè)責任、職業(yè)紀律規(guī)范自身行為，以崇高的醫(yī)德、廉潔的醫(yī)風、精湛的技術為廣大人民群眾提供良好的護理服務，為我院的二次騰飛貢獻自己的力量。
謝謝!
全市護士同志們：
你們好!值此國際護士節(jié)來臨之際，汕頭市衛(wèi)生和計劃生育局向救死扶傷、無私奉獻的廣大護理工作者致以最誠摯的慰問!
護理工作作為醫(yī)療服務的重要內(nèi)容，在保障病人生命安全和促進康復等方面發(fā)揮著不可替代的作用。長期以來，你們不辭勞苦日夜奮戰(zhàn)在護理工作崗位上，與病魔較量，為生命守護，將挽救患者的生命、促進患者的康復視為自己義不容辭的責任;在重大自然災害、疾病流行和人民生命健康受到威脅的關鍵時刻，毫不退縮，坦然面對，像戰(zhàn)士那樣，與其他醫(yī)務人員攜手，勇敢地用身軀筑起一道道“守護生命”的堅實防線。你們用行動實踐著投身護理事業(yè)的諾言，以人道主義的同情和關愛踐行著南丁格爾精神，抒寫了一曲曲感人至深的生命贊歌。你們?yōu)槿行l(wèi)生計生系統(tǒng)增光添彩，為建設平安汕頭貢獻力量。
護士同志們，醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是人類最崇高的事業(yè)，救死扶傷是包括護士在內(nèi)的醫(yī)務人員最光榮的天職，寶貴的生命對于每一個人來說都只有一次，而人的“生、老、病、死”都離不開你們的幫助，可以說護理工作直接關系著人的生死、安危。隨著社會的發(fā)展和醫(yī)學的進步，人們對醫(yī)療衛(wèi)生保健的需求日益增長，客觀上對護理工作提出了新的要求，希望同志們不辜負黨和人民的信任與重托，繼續(xù)刻苦學習、銳意進取，從服務態(tài)度、服務能力上有一個全新的突破，為維護人民群眾生命健康、建設平安汕頭幸福汕頭不懈努力，再立新功。
最后，衷心祝愿全市護理工作者們身體健康、家庭幸福!
護理學會發(fā)言稿篇十三
立足今天，回看歷史，流轉的五千年時光如在眼前。中國是四大文明古國之一，也是唯一未中斷的偉大文明。在這五千年中，我們偉大的祖先創(chuàng)造了無數(shù)輝煌的成就。
我們有蜿蜒雄壯的萬里長城，影響深遠的科舉之制，彪炳史冊的四大發(fā)明，美妙絕倫的詩詞古韻，變化無窮的書法藝術，精彩紛呈的藝學大觀，嚴謹宏偉的故宮，浩瀚宏大的《永樂大典》，威震四海的鄭和下西洋，集史而成的《二十四史》等等輝煌成就。
當然，在取得無數(shù)輝煌成就的同時，中華民族也經(jīng)歷了無數(shù)考驗，面臨種種巨大的災難，可也正是這充滿愉悅、悵惘、驕傲、痛苦的歷史進程，鍛造了如今的中華民族，集成了我中華優(yōu)秀的傳統(tǒng)美德，即愛國、持節(jié)、自強、厚仁、貴和、敦親、重義、尚勇、好學、審勢、求新、勤儉、奉公、務實等。
老師們、同學們，我們要知道，一個偉大的民族必定有其偉大的英雄，正因他們的存在，才有了這五千年的壯美詩篇。今年是2013年，也是我國偉大的民族英雄文天祥就義730周年。在此，我要借這個機會歌贊這位偉大的英雄。
東方的云彩被朝陽無情地撕裂，海風帶來腐敗的腥臭，無數(shù)漂泊在海上的尸體告訴人們昨天大戰(zhàn)的悲壯。身戴枷鎖腳鐐的文天祥孤獨的站在海邊，看著同胞的尸體，內(nèi)心百感交集。身后彪悍的元兵催促著他離開。投向海面最后一瞥，文天祥隨元軍北上，他將在那里堅持自己的斗爭，并以死捍衛(wèi)祖國的尊嚴。
元朝逼迫文天祥投降，他沒有答應，憤怒的蒙古人便把他關進破敗的牢房。雨潦四集、蒸漚歷瀾、乍晴暴熱、倉腐寄頓、腥臊汗垢，惡氣雜出便是他如今身處的環(huán)境。在這里，他面臨著饑餓、孤獨、疾病，但這并未讓他屈服，反而歷煉了他的心志。不論是親人、朋友、君主還是其他人來勸，他都沒有動搖自己的信念。生死貴賤只在一念，選擇順從，便是無盡的榮華富貴;選擇抗拒，便是光榮地死去。文天祥毅然選擇了后者。
元人是不會明白的，因為他們沒經(jīng)歷過他經(jīng)歷的一切，答案只在文天祥的心中。
“張世杰、陸秀??夫他們已為國而死，我不能對不起五十年來戰(zhàn)死的軍士，不能對不起為救我而死的人們，我不能對不起在蒙古鐵蹄下受苦受難的百姓，我不能對不起生我育我的大宋，我不能對不起這片我摯愛的土地。我寧愿在孤獨、無助、絕望中死去，不愿泯滅自己的良知;我寧愿在戰(zhàn)斗中死去，不愿走上不光榮的結局。為了尊嚴、信仰和心中光明，我愿為國而死，寧死不屈!”
公元1283年，一月九日，文天祥行刑的日子。
“如何?現(xiàn)在啟奏圣上還可免于一死?！睘E斬官說。
“死便死，休得多言?！蔽奶煜楹瘸獾溃瑫r斷絕了他生還的最后希望。
“南是哪個方向?”文天祥問，百姓為他臨明了方向。文天祥面南而跪，從容就義，時年四十七。當人們抬他的遺骸時，發(fā)現(xiàn)了他的絕命詞：孔曰成仁，孟曰取義。惟其義盡，所以仁至。讀圣賢書，所學何事?而今而后，庶幾無愧!而《過零丁洋》則是他一生的寫照。
辛苦遭逢起一經(jīng)，干戈寥落四周星。
山河破碎風飄絮，身世浮沉雨打萍。
惶恐灘頭說惶恐，零丁洋里嘆零丁。
人生自古誰無死?留取丹青照汗青。
在我看來，他已經(jīng)完成自己的理想。
有人曾問我：“可有一人，不為榮華富貴，不求清史留名，以天下、以國家、以百姓為已任，霸權之下，矢志不移，視死如歸?”
我答：曾有一人，不為名利，值天下蕩覆之際，獻盡家財，以卑微之身救國家于危難;曾有一人，不辭艱辛，值皇室傾頹之際，毅然勤王，以孤身之身扶大廈于將傾;曾有一人，事業(yè)已休，值回天無望之際，矢志不移，以忠貞之身留丹青于青史;曾有一人，北囚三年，值生死一念之際，慷慨就義，以死國之身表赤誠于國家。
文天祥，數(shù)百年淪桑雖過，永垂不朽，萬古流芳!
護理學會發(fā)言稿篇十四
立足今天，回看歷史，流轉的五千年時光如在眼前。中國是四大文明古國之一，也是唯一未中斷的偉大文明。在這五千年中，我們偉大的祖先創(chuàng)造了無數(shù)輝煌的成就。
我們有蜿蜒雄壯的萬里長城，影響深遠的科舉之制，彪炳史冊的四大發(fā)明，美妙絕倫的詩詞古韻，變化無窮的書法藝術，精彩紛呈的藝學大觀，嚴謹宏偉的故宮，浩瀚宏大的《永樂大典》，威震四海的鄭和下西洋，集史而成的《二十四史》等等輝煌成就。
當然，在取得無數(shù)輝煌成就的同時，中華民族也經(jīng)歷了無數(shù)考驗，面臨種種巨大的災難，可也正是這充滿愉悅、悵惘、驕傲、痛苦的歷史進程，鍛造了如今的中華民族，集成了我中華優(yōu)秀的傳統(tǒng)美德，即愛國、持節(jié)、自強、厚仁、貴和、敦親、重義、尚勇、好學、審勢、求新、勤儉、奉公、務實等。
老師們、同學們，我們要知道，一個偉大的民族必定有其偉大的英雄，正因他們的存在，才有了這五千年的壯美詩篇。今年是2013年，也是我國偉大的民族英雄文天祥就義730周年。在此，我要借這個機會歌贊這位偉大的英雄。
東方的云彩被朝陽無情地撕裂，海風帶來腐敗的腥臭，無數(shù)漂泊在海上的尸體告訴人們昨天大戰(zhàn)的悲壯。身戴枷鎖腳鐐的文天祥孤獨的站在海邊，看著同胞的尸體，內(nèi)心百感交集。身后彪悍的元兵催促著他離開。投向海面最后一瞥，文天祥隨元軍北上，他將在那里堅持自己的斗爭，并以死捍衛(wèi)祖國的尊嚴。
元朝逼迫文天祥投降，他沒有答應，憤怒的蒙古人便把他關進破敗的牢房。雨潦四集、蒸漚歷瀾、乍晴暴熱、倉腐寄頓、腥臊汗垢，惡氣雜出便是他如今身處的環(huán)境。在這里，他面臨著饑餓、孤獨、疾病，但這并未讓他屈服，反而歷煉了他的心志。不論是親人、朋友、君主還是其他人來勸，他都沒有動搖自己的信念。生死貴賤只在一念，選擇順從，便是無盡的榮華富貴;選擇抗拒，便是光榮地死去。文天祥毅然選擇了后者。
元人是不會明白的，因為他們沒經(jīng)歷過他經(jīng)歷的一切，答案只在文天祥的心中。
“張世杰、陸秀??夫他們已為國而死，我不能對不起五十年來戰(zhàn)死的軍士，不能對不起為救我而死的人們，我不能對不起在蒙古鐵蹄下受苦受難的百姓，我不能對不起生我育我的大宋，我不能對不起這片我摯愛的土地。我寧愿在孤獨、無助、絕望中死去，不愿泯滅自己的良知;我寧愿在戰(zhàn)斗中死去，不愿走上不光榮的結局。為了尊嚴、信仰和心中光明，我愿為國而死，寧死不屈!”
公元1283年，一月九日，文天祥行刑的日子。
“如何?現(xiàn)在啟奏圣上還可免于一死?！睘E斬官說。
“死便死，休得多言?！蔽奶煜楹瘸獾溃瑫r斷絕了他生還的最后希望。
“南是哪個方向?”文天祥問，百姓為他臨明了方向。文天祥面南而跪，從容就義，時年四十七。當人們抬他的遺骸時，發(fā)現(xiàn)了他的絕命詞：孔曰成仁，孟曰取義。惟其義盡，所以仁至。讀圣賢書，所學何事?而今而后，庶幾無愧!而《過零丁洋》則是他一生的寫照。
辛苦遭逢起一經(jīng)，干戈寥落四周星。
山河破碎風飄絮，身世浮沉雨打萍。
惶恐灘頭說惶恐，零丁洋里嘆零丁。
人生自古誰無死?留取丹青照汗青。
在我看來，他已經(jīng)完成自己的理想。
有人曾問我：“可有一人，不為榮華富貴，不求清史留名，以天下、以國家、以百姓為已任，霸權之下，矢志不移，視死如歸?”
我答：曾有一人，不為名利，值天下蕩覆之際，獻盡家財，以卑微之身救國家于危難;曾有一人，不辭艱辛，值皇室傾頹之際，毅然勤王，以孤身之身扶大廈于將傾;曾有一人，事業(yè)已休，值回天無望之際，矢志不移，以忠貞之身留丹青于青史;曾有一人，北囚三年，值生死一念之際，慷慨就義，以死國之身表赤誠于國家。
文天祥，數(shù)百年淪桑雖過，永垂不朽，萬古流芳!
護理學會發(fā)言稿篇十五
“人之初，性本善，性相近，習相遠……”這朗朗上口的短句便是國學經(jīng)典中的《三字經(jīng)》。它是我國古代歷史文明送給每個中國人的遺產(chǎn)，為了更好的傳承文化遺產(chǎn)，弘揚民族精神，我們學校特地開展了很多有關經(jīng)典誦讀的活動。
《三字經(jīng)》是一部經(jīng)典傳世之作，是我們學習中華文化和文明不可多得的啟蒙之書，已經(jīng)有800多年的歷史，里面講了許多感人至深的故事和令人折服的道理。其中便有這幾句讓我感觸至深，“香九齡，能溫席；孝于親，所當執(zhí)”，這區(qū)區(qū)十二個字卻將“孝順”說的通透，易懂，上至六旬老人，下至三歲小娃都能脫口而出，明白其中的道理。古代的小朋友都能知道孝順父母，然而，我們這些生活在當代的小朋友還知道孝順感恩的道理嗎？現(xiàn)在的家庭都是獨生子女家庭，父母寵愛孩子，圍著一個孩子轉，所以造成了孩子們的任性妄為，自私自利?！跋憔琵g，能溫席；孝于親，所當執(zhí)”雖然能朗朗上口，但是真正能明白其中道理的人又有幾個呢？新聞里經(jīng)常報道，有的孩子當爸爸媽媽不能滿足他們要求的時候，做出了很過分的事情，有的絕食，有的離家出走，還有的把父母也殺了。這些讓爸爸媽媽傷心著急痛苦的孩子對爸爸媽媽有多么的不孝順和忤逆??！
中華國學經(jīng)典中提到“百善孝為先”“孝于親，所當執(zhí)”；古人都懂的道理，難道我們就不明白了嗎？同學們讓我們在誦讀中華經(jīng)典的同時一起傳承中華文化，弘揚民族精神吧！
護理學會發(fā)言稿篇十六
1.認真學習學會章程，遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會公德規(guī)范，團結和動員廣大護理工作者，弘揚“尊重知識，尊重人才”的風尚，倡導“獻身、創(chuàng)新、求實、協(xié)作”的精神，為繁榮我市護理事業(yè)，發(fā)展護理學科努力奮斗。
2.按照學會章程規(guī)定，每年至少召開一次常務理事會議。
3.繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風建設，加強護士執(zhí)業(yè)道德教育，樹立全心全意為人民服務的思想，開展“以人為本，以病人為中心”的優(yōu)質(zhì)服務。
4.加強護理工作管理，成立護理質(zhì)量管理組織，定期不定期對護理質(zhì)量標準進行效果評價，有持續(xù)改進的事實方案和結果評價。
5.繼續(xù)深入開展整體護理，圍繞提高護理質(zhì)量和臨床護理服務為中心，加快護理改革、規(guī)范護理行為。
6.加強護理人力資源管理，對各級各類護士的資格、各崗位的`技術能力有明確要求并定期評估專業(yè)技術水平。各護理單元護理人員配置有明確原則與標準，確保滿足實施等級護理質(zhì)量與患者安全。
7.協(xié)助抓好我市醫(yī)院感染管理水平，督促各有關單位盡快配備專職或兼職醫(yī)院感染管理人員，嚴格按衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療廢物管理辦法》開展工作，規(guī)范一次性使用無菌醫(yī)療用品的管理，按規(guī)定進行無害化處理，禁止重復使用和回流市場。
(二)繼續(xù)健全完善學員電腦管理系統(tǒng)，加強會員情況年報告工作，繼續(xù)做好會員的發(fā)展工作。努力為會員辦實事，加強與各單位會員的聯(lián)系，爭取她們對學會的支持，提高學會的工作效率，增強學會的凝聚力、影響力、戰(zhàn)斗力和生命力。
(三)積極開展科研、學術交流活動。
1.鼓勵會員積極開展科研，認真總結經(jīng)驗，撰寫論文，積極組織市內(nèi)外護理學術交流活動。
2.根據(jù)廣大學院的求知需求及外出學習機會較少的特點，結合省繼續(xù)教育項目要求，邀請省護理專家來我市舉辦相關項目的學習班。
(四)加強智力投資，不斷提高護理業(yè)務水平，護士長管理水平，全面提高護理人員學歷層次。
1.加強在職繼續(xù)教育鼓勵護理人員參加全國護理大專、本科的自學成才考試及業(yè)余護理大專、本科教育。
2.積極選派護士長、護理骨干參加省內(nèi)外舉辦的各種類型的短期學習班。
3.鼓勵各單位院內(nèi)講課、加強三基理論、操作的學校、考試、考核工作。
(五)積極開展科普宣傳工作。
根據(jù)黨中央和全國科協(xié)的批示精神?？破展ぷ魇且豁検种匾墓ぷ鳎o理工作者是科普工作的主力軍之一，學會要積極參與：
2.集合護理工作自身的特點、優(yōu)勢，做好科普宣傳、心理咨詢活動。
護理學會發(fā)言稿篇十七
在工作中護理工作者要時刻了解病人思想情緒變化，及時做好心理護理。身為一名護理工作者，你有在工作之前準備一篇護理工作計劃嗎？你是否在找正準備撰寫“護理學會常委工作計劃”，下面小編收集了相關的素材，供大家寫文參考！
20__年，內(nèi)科將緊緊圍繞“提升服務品牌”這一主題，并結合護理部工作計劃，努力做好以下幾方面的工作：
加強護理質(zhì)量過程控制，確保護理工作安全、有效。
一、繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系。
尤其要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用，明確各自的質(zhì)控點，增強全員參與質(zhì)量管理的意識，提高護理質(zhì)量。
二、建立檢查、考評、反饋制度，設立可追溯機制。
護士長經(jīng)常檢查、督促、考評。考評方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。
三、進一步規(guī)范護理文書書寫。
從細節(jié)上抓起，定期進行護理記錄缺陷分析與改進。并將護理記錄納入年度持續(xù)質(zhì)量改進的研究項目。組建持續(xù)質(zhì)量改進小組，研究和討論護理記錄書寫規(guī)范，通過每月一例復雜病例的學習與考試，使護理記錄得到有效的提高。
四、加強護理過程中的安全管理。
__年業(yè)務完成達137%，如何在這個基礎上有所突破，這不僅僅是擺在科主任面前的難題，也是護理所要突破的瓶頸。雖然護士只是陪襯，但我相信：優(yōu)質(zhì)溫馨的服務定能給科室?guī)硪欢ǖ男б妗?BR> 一加強護士在職教育，提高護理人員的專業(yè)素質(zhì)強化相關專業(yè)知識的學習掌握，每月定期組織護士授課，實行輪流主講，進行規(guī)章制度及神經(jīng)內(nèi)科專業(yè)培訓。如遇特殊疑難情況，可通過請科主任，醫(yī)生授課等多種形式更新知識和技能。互相學習促進，開展護理病例討論，并詳細記錄。隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，有計劃的選送部分護士外出學習，提高護理人員的素質(zhì)，優(yōu)化護理隊伍。不斷的更新護理知識。
二、護理安全是護理管理的重點，安全工作長抓不懈護理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對新調(diào)入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作，減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患及患者的不良投訴，保障病人就醫(yī)安全。病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院、新轉入、急危重病人、臥床病人，有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監(jiān)控。時間的環(huán)節(jié)監(jiān)控：節(jié)假日、雙休日、工作繁忙時段、易疲勞時間、交接班時均要加強病區(qū)的監(jiān)督和管理。病危，病重患者，臥床患者嚴格執(zhí)行床頭交接班。護理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：嚴格查對制度，每日主班，服藥班查對醫(yī)囑兩次，做到三查：操作前查、操作中查、操作后查。七對查對床號、查對姓名、查對藥名、查對劑量、查對時間、查對濃度、查對用法。規(guī)范執(zhí)行各種操作如：靜脈輸液、輸血、注射、各種過敏試驗，口腔護理等各種護理操作。雖然是日常護理工作，但是如果發(fā)生問題，都會危及到患者的生命，作為護理管理中監(jiān)控的重點，不定期的進行護理安全隱患檢查，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，并從自身及科室的角度進行分析，分析事故發(fā)生的原因，吸取深刻的教訓，提出防范與改進措施。
三轉變護理觀念，提高服務質(zhì)量繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風建設，增強工作責任心。加強培養(yǎng)護理人員樹立以病人為中心的觀念，把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標準。對病區(qū)患者實施全身心、全方位、全過程、多渠道的系統(tǒng)護理。加強護理人員主動服務意識，質(zhì)量意識，安全意識，在進一步規(guī)范護理操作的基礎上，提高護患溝通技能，從而促使護理質(zhì)量提高，確保護理工作安全、有效進行。注重收集護理服務需求信息，主要通過了解回訪意見、和住院病人，家屬的交談溝通，定時發(fā)放滿意度調(diào)查表，每月召開公休座談會等，獲取病人的需求及反饋信息，經(jīng)常聽取科主任，科室醫(yī)生的意見和建議及時的提出改進措施，同時對科室護理人員工作給予激勵，調(diào)動全科護士的工作積極性，樹立對工作的自信，增強科室的凝聚力。從思想上，行動上作到真正的主動服務。把微笑用心服務，創(chuàng)造感動患者的服務理念運用到實際工作中。加強安全管理的責任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。在安全的基礎上提高我們的護理質(zhì)量。深化親情服務，提高服務質(zhì)量。提高護患溝通技能。提倡微笑服務，培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。同時向兄弟科室學習和借鑒，開展優(yōu)質(zhì)護理服務，全面加強臨床護理工作，強化基礎護理，改善護理服務，為護理學科的發(fā)展探索新的方法和途經(jīng)，真正把以病人為中心的服務理念落到實處。
四合理利用科室人力資源內(nèi)五科護士的人員少，護理工作繁重，根據(jù)科室病人情況和護理工作量合理分配人力資源，合理排班，彈性排班，增加高峰期上班人數(shù)，全科護理人員做到工作需要時，隨叫隨到，以達到保質(zhì)保量為病人提供滿意的護理服務。
五、加強法律意識，規(guī)范護理文件書寫隨著人們法律意識的提高，醫(yī)療事故處理條例的頒布，如何在護理服務中加強法制建設，提高護理人員法制意識，已成為護理管理的一個重要環(huán)節(jié)。在20__年里，嚴格按照省衛(wèi)生廳護理文件書寫規(guī)范要求，護理記錄完整、客觀。明確護理文件書寫的意義，規(guī)范護理文件書寫，并向兄弟科室及護理部請教，明確怎樣才能書寫好護理文件，以達標準要求。
六、護理各項指標完成目標在20__年里，爭取在基礎護理合格率，住院患者滿意率，急救物品完好率，常規(guī)器械消毒合格率。護理文件書寫合格率及三基考核合格率等均達到100%。
作為一名護理工作管理者，以謙和的態(tài)度對待病人，努力為每一位病人減少每一分的痛苦是我們的使命，用這樣的信念在這兩年的護理工作中我部得到了病人的認可和領導的贊同。在接下來的工作中，我準備將我詳細的護士長工作計劃這樣規(guī)劃：
一、加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素質(zhì)。
1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部工作計劃上半年以強化基礎護理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達標。
2、加強?？萍寄艿呐嘤枺焊骺浦贫ǔ鲋芷趦?nèi)專科理論與技能的培訓與考核計劃，每年組織考試、考核23次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培養(yǎng)?？谱o士打下扎實的基礎。
3、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓對象的護士，在年內(nèi)16項基本技能必須全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次，理論考試二次。
4、強化相關知識的學習掌握，組織進行一次規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。
(二)加強人文知識的學習，提高護士的整體素養(yǎng)。
1、組織學習醫(yī)院服務禮儀文化，強化護士的現(xiàn)代護理文化意識，先在護士長層次內(nèi)進行討論，達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動，制定訓練方案及具體的實施計劃。
2、安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務禮儀。開展護士禮儀競賽活動，利用5.12護士節(jié)期間掀起學禮儀、講素養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。
(三)更新專業(yè)理論知識，提高?？谱o理技術水平。
隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護士長組織學習?？浦R，如遇開展新技術項目及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。同時，有計劃的選送部分護士外出進修、學習，提高學術水平。
二、加強護理管理，嚴謹護士長工作計劃，提高護士長管理水平。
(一)年初舉辦一期院內(nèi)護士長管理學習班，主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務中人文精神的培養(yǎng)，當今社會人群對護理的服務需求，新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等。
(二)加強護士長目標管理考核，月考評與年終考評相結合，科室護理質(zhì)量與護士長考評掛鉤等管理指標。
(三)促進護士長間及科室間的學習交流，每季組織護理質(zhì)量交叉大檢查，并召開護士長工作經(jīng)驗交流會，借鑒提高護理管理水平。
三、加強護理質(zhì)量過程控制，確保護理工作安全、有效。
(一)繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系，尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用，明確各自的質(zhì)控點，增強全員參與質(zhì)量管理的意識，提高護理質(zhì)量。
(二)建立檢查、考評、反饋制度，設立可追溯機制，護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評?？荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。
(三)進一步規(guī)范護理文書書寫，從細節(jié)上抓起，加強對每份護理文書采取質(zhì)控員護士長護理部的三級考評制度，定期進行護理記錄缺陷分析與改進，增加出院病歷的缺陷扣分權重，強調(diào)不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。
(四)加強護理過程中的安全管理：
1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理，科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進行分析，分析發(fā)生的原因，應吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現(xiàn)的科室及個人，追究護士長管理及個人的有關責任。
2、嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位，加強對護生的管理，明確帶教老師的安全管理責任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。
3、強化護士長對科室硬件設施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及安全性的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設備的完好。
四、深化親情服務，提高服務質(zhì)量。
(一)在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上，進一步規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
(二)注重收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調(diào)動她們的工作積極性。
1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部工作計劃上半年以強化基礎護理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達標。
2、加強?？萍寄艿呐嘤枺焊骺浦贫ǔ鲋芷趦?nèi)?？评碚撆c技能的培訓與考核計劃，每年組織考試、考核23次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培養(yǎng)專科護士打下扎實的基礎。
3、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓對象的護士，在年內(nèi)16項基本技能必須全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士個人工作計劃安排操作考試一次，理論考試二次。
4、強化相關知識的學習掌握，組織進行一次規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。
(二)、加強人文知識的學習，提高護士的整體素養(yǎng)。
1、組織學習醫(yī)院服務禮儀文化，強化護士的現(xiàn)代護理文化意識，先在護士長層次內(nèi)進行討論，達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動，制定訓練方案及具體的實施計劃。
安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務禮儀。開展護士禮儀競賽活動，利用5.12護士節(jié)期間掀起學禮儀、講素養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。
(一)、年初舉辦一期院內(nèi)護士長管理學習班，主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務中人文精神的培養(yǎng)，當今社會人群對護理的服務需求,新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等.
(二)、加強護士長目標管理考核,月考評與年終考評相結合,科室護理質(zhì)量與護士長考評掛鉤等管理指標。
(三)、促進護士長間及科室間的學習交流，每季組織護理質(zhì)量交叉大檢查，并召開護士長工作經(jīng)驗交流會，借鑒提高護理管理水平。
第三方面、加強護理質(zhì)量過程控制，確保護理工作安全、有效。
(一)、繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系，尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用，明確各自的質(zhì)控點，增強全員參與質(zhì)量管理的意識，提高護理質(zhì)量。
(二)、建立檢查、考評、反饋制度，設立可追溯機制，護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評?？荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。
(三)、進一步規(guī)范護理文書書寫，從細節(jié)上抓起，加強對每份護理文書采取質(zhì)控員護士長護理部的三級考評制度，定期進行護理記錄缺陷分析與改進，增加出院病歷的缺陷扣分權重，強調(diào)不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。
(四)加強護理過程中的安全管理：
1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理，科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進行分析，分析發(fā)生的原因，應吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現(xiàn)的科室及個人，追究護士長管理及個人的有關責任。
2、嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位，加強對護生的管理，明確帶教老師的安全管理責任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。
3、強化護士長對科室硬件。
設施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及安全性的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設備的完好。
第四方面、深化親情服務，提高服務質(zhì)量。
(一)、在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上，進一步規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
(二)、注重收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。
(四)加強護理過程中的安全管理：
1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理，科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進行分析，分析發(fā)生的原因，應吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現(xiàn)的科室及個人，追究護士長管理及個人的有關責任。
2、嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位，加強對護生的管理，明確帶教老師的安全管理責任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。
3、強化護士長對科室硬件。
設施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及安全性的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設備的完好。
第四方面、深化親情服務，提高服務質(zhì)量。
(一)、在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上，進一步規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
(二)、注重收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調(diào)動她們的工作積極性。
第五方面、做好教學、科研工作。
(一)、指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作，定期召開評學評教會，聽取帶教教師及實習生的意見。
(二)、各科護士長為總帶教老師，重視帶教工作，經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責任心及業(yè)務水平，安排小講課，了解實習計劃的完成情況，做好出科理論及操作考試。
(三)、護理部做好實習生的崗前培訓工作，不定期下科室檢查帶教質(zhì)量，每屆實習生實習結束前，組織進行一次優(yōu)秀帶教老師評選活動。
(四)、增強科研意識，力爭年內(nèi)引進或開展新技術項目1-2項。
轉眼，我們又迎來了金色的_月，為了更好地把工作做好，現(xiàn)將_月份的工作計劃如下：
一、在科主任及護理部的領導下，全面負責產(chǎn)房的行政管理和護理質(zhì)量管理工作。
二、按護理部及產(chǎn)科質(zhì)量管理要求，負責制訂護理工作計劃并組織實施，定期或不定期督促檢查各項規(guī)章，各班崗位職責以及各項護理技術操作規(guī)范的執(zhí)行落實情況，并及時總結講評，不斷提高護理質(zhì)量。
三、根據(jù)產(chǎn)房的工作任務和助產(chǎn)士的具體情況，優(yōu)化護理力量的組合，進行科學合理的排班，制定各班崗位職責。
四、組織業(yè)務學習和專業(yè)技能的培訓，定期提問或采用其它形式考核，并做好獎懲考核工作。
五、督促所屬人員嚴格執(zhí)行消毒隔離及無菌操作，按計劃和要求定期進行產(chǎn)房無菌區(qū)域的空氣、物品和工作人員手的細菌培養(yǎng)，并鑒定消毒效果。
六、及時傳達護理部的工作要求，督促、指導產(chǎn)房各項工作，主持晨會，了解中夜班工作情況，不定期檢查中、夜班、節(jié)假日的工作情況。
七、參加并組織危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例的討論，了解各級醫(yī)生對護理工作的要求。
八、做好產(chǎn)房內(nèi)各類物品、儀器及急救用品的管理工作，指定專人負責，保證供應并定期檢查，做好記錄。
九、協(xié)調(diào)本科室工作人員與醫(yī)生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關系，相互溝通情況，及時取得支持和配合。
護理學會發(fā)言稿篇十八
英文譯名：chinesenursingassociation。
縮寫：cna。
第二條中華護理學會是全國護理科技工作者自愿組成的全國性、學術性、公益性的非營利性組織，是依法登記成立并經(jīng)中國科學技術協(xié)會接納的法人社會團體，是發(fā)展我國護理科技事業(yè)的重要社會力量。
第三條本會的宗旨是：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德規(guī)范，團結和動員廣大護理科技工作者，以經(jīng)濟建設為中心，堅持科學技術是第一生產(chǎn)力的思想，貫徹國家科學技術工作基本方針，弘揚“尊重知識，尊重人才”的風尚，倡導“獻身、創(chuàng)新、求實、協(xié)作”的精神，面向現(xiàn)代化，面向世界，為繁榮我國護理事業(yè)，發(fā)展護理學科努力奮斗。為促進人民健康，為實現(xiàn)我國社會主義現(xiàn)代化做出貢獻。
第四條學會業(yè)務主管單位是中國科學技術學會，登記管理機關是中華人民共和國民政部。學會辦事機構掛靠國家衛(wèi)生部。
第五條本學會的辦公住所為北京市東城區(qū)東四西大街42號。郵政編碼100710。
第二章業(yè)務范圍。
第六條本學會的業(yè)務范圍：
（二）編輯出版、發(fā)行護理雜志、科技書籍及其他護理學術資料；
（三）大力推廣護理科技知識，先進技術與科研成果；
（五）發(fā)動會員對國家重要的護理政策和有關問題發(fā)揮咨詢作用，積極提出合理化建議；
（七）積極創(chuàng)造條件開展遠程護理教育；
（八）開展社區(qū)護理咨詢；
（九）?？谱o士的培訓及業(yè)務（資格）的認定。
第三章會員。
第七條學會的會員種類分為個人會員、單位會員和外籍會員。
第八條申請加入本學會的會員，必須具備下列條件：
（一）擁護本學會章程；
（二）有加入本學會的意愿；
（三）在護理學科領域內(nèi)有一定影響；
（五）熱心和積極支持學會工作的衛(wèi)生行政干部，或從事護理教育的教師；
（六）在學術上有較高成就，對我國友好，自愿為我國護理事業(yè)發(fā)展作貢獻的`外籍護理科技工作者，可申請外籍會員。
（七）單位會員由單位申請，其成員具備個人會員條件，人數(shù)在30人以上。
第九條會員入會的程序是：
（一）提交入會申請書；
（三）外籍會員按有關規(guī)定報上級單位審批備案；
第十條會議享有下列權力：
（一）本學會的選舉權、被選舉權和表決權；
（二）參加學會的活動；
（三）獲得本學會服務的優(yōu)先權；
（四）對本學會的批評建議權和監(jiān)督權；
（五）入會自愿、退會自由。
第十一條會員履行下列義務：
（一）執(zhí)行本學會的決議；
（二）維護學會的合法權益；
（三）完成本學會交辦的工作；
（四）按規(guī)定交納會費；
（五）向本學會反映情況，提供有關資料；
（六）保守國家機密。
第十二條會員退會應書面通知本學會，并交會員證。會員如果一年內(nèi)不交納會費，視為自動退會。
第十三條會員如有嚴重違反本章程的行為，經(jīng)常務理事會表決通過，予以除名。
第四章組織機構和負責人產(chǎn)生、罷免。
第十四條本學會的最高權力機構是全國會員代表大會，會員代表大會的職權是：
（一）制訂和修改章程；
（二）選舉和罷免理事；
（三）審議理事會的工作報告和財務報告；
（四）決定終止事宜；
（五）制定學會的工作方針和任務；
（六）決定其他重大事宜。
第十五條全國會員代表大會原則上須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經(jīng)到會會員代表半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十六條全國會員代表大會每屆四年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關批準同意。延期換屆最長不超過一年。
第十七條理事會是全國會員代表大會的執(zhí)行機構，在閉會期間領導本學會開展日常工作，對會員代表大會負責。
第十八條理事會的職權是：
（一）執(zhí)行全國會員代表大會的決議；
（二）選舉和罷免理事長、副理事長、秘書長；
（三）籌備召開全國會員代表大會；
（四）向全國會員代表大會報告工作和財務狀況；
（五）決定會員的吸收和除名；
（六）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；
（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；
（八）領導學會所屬各機構開展工作；
（九）制定內(nèi)部管理制度；
（十）決定其他重大事項。
第二十條理事會每年至少召開一次會議；情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十一條本學會設立常務理事會。常務理事會由理事會選舉產(chǎn)生，在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、五、六、七、八、九項的職權，對理事會負責（常務理事人數(shù)不超過理事人數(shù)的1/3）。
第二十二條常務理事會原則上須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十三條常務理事會至少半年召開一次會議；情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十四條本學會的理事長、副理事長、秘書長必須具備下列條件：
（一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好；
（二）在護理學科中有知名度的高級職稱護理專家；
（三）在本學會業(yè)務領域內(nèi)有較大影響；
（四）理事長、副理事長、秘書長最高任職年齡不超過70周歲，秘書長為專職；
（五）身體健康，能堅持正常工作；
（六）具有完全民事行為能力；
（七）未受過剝奪政治權利的刑事處罰的。
第二十五條本學會理事長、副理事長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經(jīng)理事會表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關批準同意后，方可任職。
第二十六條本學會理事長、副事長、秘書長任期4年。（理事長、副理事長、秘書長任期最長不得超過兩屆）因特殊情況需延長任期的，須經(jīng)全國會員代表大會2/3以上會員代表表決通過，報業(yè)務主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關批準同意后方可任職。
第二十七條本學會理事長為本團體法定代表人。本團體法定代表人不得兼任其他團體的法定代表人。
第二十八條本學會理事長行使下列職權：
（一）召集和主持理事會（或常務理事會）；
（二）檢查全國會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況；
（三）代表本學會簽署有關重要文件。
第二十九條本學會秘書長行使下列職權：
（一）主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃；
（二）協(xié)調(diào)各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；
（四）決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用；
（五）處理其他日常事務。
第五章資產(chǎn)管理、使用原則。
第三十條本學會經(jīng)費來源；
（一）會費；
（二）捐贈；
（三）政府資助；
（四）在標準的業(yè)務范圍內(nèi)開展活動或服務的收入；
（五）利息；
（六）其他合法收入。
第三十一條本學會按照國家有關規(guī)定收取會員會費。
第三十二條本學會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。
第三十三條本學會建立了嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第三十四條本學會配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監(jiān)督。會計人員調(diào)動工作或離職時，必須與接管人員辦法交接手續(xù)。
第三十五條本學會的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財務管理制度，接受全國會員代表大會和財政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國家撥款或者社會損贈、資助的，必須接受審計機關的監(jiān)督，并將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十六條本學會換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記管理機關和業(yè)務主管單位組織的財務審計。
第三十七條本學會的資產(chǎn)，任何單位、個人不得侵占私分和挪用。
第三十八條本學會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。
第六章章程的修改程序。
第三十九條對本學會章程的修改，須經(jīng)理事會表決通過后報全國會員代表大會審議。
第四十條本學會修改的章程，須在全國會員代表大會通過后15日內(nèi)，經(jīng)業(yè)務主管單位審查同意，并報社團登記管理機關核準后生效。
第七章終止程序及終止后的財產(chǎn)處理。
第四十一條本學會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。
第四十二條本學會終止動議須經(jīng)全國會員代表大會表決通過，并報業(yè)務主管單位審查同意。
第四十三條本學會終止前，須在業(yè)務主管單位有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十四條本學會經(jīng)社團登記管理機關辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第四十五條本學會終止后的剩余財產(chǎn)，在業(yè)務主管單位和社團登記管理機關的監(jiān)督下，按照國家有關規(guī)定，用于發(fā)展與本團體宗旨相關的事業(yè)。
第八章附則。
第四十六條本章程經(jīng)12月15日在京常務理事討論通過并用信函征求了京外常務理事意見，擬提交10月召開的第23屆全國會員代表大會表決通過。
第四十七條本章程的解釋權屬本學會的理事會。
第四十八條本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。
護理學會發(fā)言稿篇十九
熱愛自己的祖國，是每一個人與生俱來的本能。我們的祖國，地大物博，有著九百六十萬平方千米的土地。我們的祖國有著絢麗的景色，悠久的歷史，是四大文明古國之一，還有明月美酒般的.唐詩，香茗清風般的宋詞??????我慶幸我生在中國，是一個中國人。
我愛我中華之景：五岳林立，猶如擎天之柱；廬山之雄奇，西湖之柔美，九寨溝之絢麗；乃至大興安嶺延綿不絕，昆侖山脈橫亙西南，天山雄居西北；世界最高峰珠穆朗瑪峰巍然聳立在邊境線上；蘇州園林名滿天下，姑蘇江南煙雨樓閣??????祖國的美景我一輩子也看不厭。
我愛我中華之歷史：我們中國有著五年年的燦爛歷史。上啟軒轅黃帝披荊斬棘；中有秦皇漢武開疆拓土；近有人民領袖毛主席，帶領我們抵抗侵略，建立新中國。我們有流傳世界的四大發(fā)明，遺惠千年的大運河，現(xiàn)在還在發(fā)揮重要作用的水利樞紐都江堰??????我們的先人創(chuàng)造了一個又一個舉世屬目的奇跡，身為中華的一員我感到無比的自豪。
我愛我中華之人文：唐詩引領我們，宋詞熏陶我們。在古詩里領略山河之壯麗；在古詞中體會作者的思緒豪情。文人墨客把他們的愛國之情訴諸筆尖：岳飛在爭戰(zhàn)中寫了《滿江紅》、文天祥被俘不屈寫了《過零丁洋》、聞一多在生前寫下《一句話》??????前人的憂國憂憂民令我肅然起敬。
愛我中華之文字：我們中國的漢字十分靈動、古老而有生命力。現(xiàn)在的漢字與最開始甲骨文一脈相承，經(jīng)過鐘鼎文（也稱金文），演變成篆字，又發(fā)展出楷、行、草、隸，最后統(tǒng)一簡化為簡體字。經(jīng)過高中學習，幾乎每個人都能看懂古藉原文，與千年前的先輩進行超越時空的交流??????神奇的漢字讓我充滿自信。
作者：郭秋妍。
學校班級：河南焦作溫縣實驗二小六（4）班。
輔導教師：李姣。
03。
點評。
并列式結構，思路清晰；從不同角度，或粗筆勾勒，或排比鋪敘，情感充沛，語言簡潔優(yōu)美。
（點評達人：待汝成蔭）。