編寫(xiě)報(bào)告需要有明確的目的和對(duì)象，同時(shí)還需要整理、分析和歸納大量的信息。報(bào)告要遵循學(xué)術(shù)道德和文獻(xiàn)引用規(guī)范，引用他人研究成果時(shí)要注明出處。通過(guò)不斷練習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)，我們可以提升報(bào)告的質(zhì)量和效果。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇一
為認(rèn)真做好保密機(jī)要工作，我單位結(jié)合實(shí)際工作，對(duì)照檢查目錄表，逐條自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
我單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)3個(gè)，配備了5臺(tái)電腦，同時(shí)所有電腦都配備了殺毒軟件，定期殺毒與升級(jí)，并指定專人從事計(jì)算機(jī)保密管理工作。指定專人對(duì)文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的妥善處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過(guò)程中的安全，未出現(xiàn)過(guò)失、泄密問(wèn)題。進(jìn)一步明確保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則，真正實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。通過(guò)自查，我單位的計(jì)算機(jī)保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。
(一)高度重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視，并成立了保密領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格落實(shí)保密工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則，自覺(jué)學(xué)習(xí)、掌握保密制度，做到懂法、知法、執(zhí)法，在廣大干部職工中，真正樹(shù)立起有法必依、有章必循、違法必究、令行禁止的作風(fēng)。
(二)重點(diǎn)突出，狠抓工作落實(shí)。我單位定期對(duì)計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)違規(guī)外聯(lián)和特種木馬為檢查重點(diǎn)，以查促管，及時(shí)采取防范措施，堅(jiān)決切斷涉密信息流向互聯(lián)網(wǎng)的所有渠道。
(三)宣傳教育，增強(qiáng)保密意識(shí)。為加強(qiáng)我單位涉密人員保密安全意識(shí)，采取多種方式，多渠道相關(guān)人員進(jìn)行宣傳教育，并將各類保密學(xué)習(xí)文件予以轉(zhuǎn)發(fā)至各股室，要求結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，并抓好貫徹落實(shí)，確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)安全。
(四)完善措施，嚴(yán)格制度規(guī)范。加強(qiáng)制度建設(shè)，是做好計(jì)算機(jī)保密管理的保障。為了構(gòu)筑科學(xué)嚴(yán)密的制度防范體系，我國(guó)不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理，主要采取了以下幾項(xiàng)措施：一是計(jì)算機(jī)貫徹執(zhí)行上級(jí)保密部門(mén)文件的有關(guān)項(xiàng)規(guī)定和要求，不斷增強(qiáng)依法做好計(jì)算機(jī)保密管理的能力;二是制定單位各項(xiàng)涉密及非涉密計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)管理制度;三是嚴(yán)格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”的原則。
在今后的工作中，我單位將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視，強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理，力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī)，確保保密工作的順利開(kāi)展。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇二
今年以來(lái)，xx在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹xxx系列重要講話精神，緊緊圍繞生產(chǎn)中心工作任務(wù)，找準(zhǔn)立足點(diǎn)，發(fā)揮思想引領(lǐng)、輿論推動(dòng)、精神激勵(lì)的重要作用，深入做好意識(shí)形態(tài)工作，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
按照守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的要求，從更深的戰(zhàn)略意義、更高的目標(biāo)追求，認(rèn)識(shí)加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作的重大意義，以高度的政治自覺(jué)、有力的政策措施落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作的各項(xiàng)任務(wù)，牢牢掌握意識(shí)形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動(dòng)權(quán)，全面落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制要求，把意識(shí)形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、干部職工目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，納入班子成員民主生活會(huì)和述職報(bào)告的重要內(nèi)容，建立健全意識(shí)形態(tài)工作聯(lián)席會(huì)議制度和研判機(jī)制，堅(jiān)持意識(shí)形態(tài)工作原則，全力打好意識(shí)形態(tài)工作主動(dòng)戰(zhàn)。
（二）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，確保理論武裝到位。
堅(jiān)持以科學(xué)的理論武裝人，突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，打造學(xué)習(xí)型黨組織。
一是組織開(kāi)展xxxx。
主題教育。
活動(dòng)。利用中心組學(xué)習(xí)、支部。
書(shū)記。
例會(huì)以及科務(wù)會(huì)等時(shí)間，學(xué)習(xí)xxxx相關(guān)文件和系列學(xué)習(xí)資料，并開(kāi)展大討論活動(dòng)，凝聚全體職工合力，促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
二是狠抓中心組學(xué)習(xí)規(guī)范化、制度化建設(shè)。按照上級(jí)黨委要求，加強(qiáng)中心組學(xué)習(xí)制度建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范和完善了每月中心組學(xué)習(xí)考勤簽到制、中心發(fā)言制、學(xué)習(xí)通報(bào)制、一把手負(fù)責(zé)制、集中學(xué)習(xí)反饋制、考學(xué)、評(píng)學(xué)、督學(xué)、述學(xué)制度。截止目前，共組織中心組學(xué)習(xí)21次。
學(xué)習(xí)教育專題。
黨課。
（三）抓好輿論引導(dǎo)，傳播凝聚正能量。
在輿論引導(dǎo)與對(duì)外宣傳中，始終堅(jiān)持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規(guī)律，講究輿論宣傳藝術(shù)，提高輿論引導(dǎo)效果，為企業(yè)的改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供強(qiáng)有力的輿論支持。
一是把握導(dǎo)向，規(guī)范輿論宣傳。進(jìn)一步健全完善新聞三審制，搭建信息互通的平臺(tái)，對(duì)一些苗頭性問(wèn)題努力做到早預(yù)見(jiàn)、早發(fā)現(xiàn)。注重把握不同時(shí)期宣傳重點(diǎn)，提高輿論引導(dǎo)水平。特別注意掌握網(wǎng)絡(luò)輿情，牢牢掌握新聞?shì)浾撝鲃?dòng)權(quán)。
二是強(qiáng)化載體，占領(lǐng)輿論陣地。先后開(kāi)展了慶七一文藝匯演、團(tuán)員演講比賽等活動(dòng)，并利用電子屏、宣傳欄等載體大力宣傳xxx系列講話、xxx系列會(huì)議精神、安全生產(chǎn)等內(nèi)容，強(qiáng)化宣傳載體建設(shè)。
三是主動(dòng)出擊，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)外宣傳。積極投稿，今年以來(lái)對(duì)上、對(duì)外共投稿xxx篇，用稿xxx篇。xxx電視臺(tái)等地方主流媒體對(duì)企業(yè)改革發(fā)展、民族團(tuán)結(jié)、脫貧攻堅(jiān)等工作進(jìn)行了大力宣傳報(bào)道。
（四）弘揚(yáng)社會(huì)文明，踐行核心價(jià)值觀。
深入開(kāi)展職工群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的文化活動(dòng)。舉辦了兵地聯(lián)誼籃球友誼賽、大。
學(xué)生。
籃球賽、職工乒乓球、羽毛球、趣味賽等系列文體活動(dòng)，參加了xxx組織的紅歌比賽，豐富職工業(yè)余生活，引導(dǎo)職工思想進(jìn)一步向黨組織靠攏。
二、存在的問(wèn)題。
我單位意識(shí)形態(tài)工作雖然取得了一定的成績(jī)，但同時(shí)也存在一些問(wèn)題：一是互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)微信等新媒體的應(yīng)用和引導(dǎo)管理在意識(shí)形態(tài)方面還需進(jìn)一步探索;二是新形勢(shì)下提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進(jìn)一步增強(qiáng);三是滿足干部職工文化需求的工作還要進(jìn)一步加強(qiáng)。
三、下一步工作打算。
紀(jì)律檢查干部考核當(dāng)中去。二是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)和戰(zhàn)斗意識(shí)，加強(qiáng)正面宣傳，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，做好xx故事的挖掘和企業(yè)成就的展示宣傳。三是加強(qiáng)短板意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，以先進(jìn)單位的宣傳思想文化和意識(shí)形態(tài)工作中的標(biāo)桿作為參照物，補(bǔ)齊短板，做好創(chuàng)新工作。
領(lǐng)導(dǎo)。
樹(shù)立楷模塑造正確的價(jià)值觀和輿論導(dǎo)向以宣傳工作促發(fā)展提高全體干部職工的思想高度為。
企業(yè)。
高質(zhì)量發(fā)展凝聚強(qiáng)大合力。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇三
我公司堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹上級(jí)關(guān)于做好保密工作的要求，認(rèn)真執(zhí)行《保密法》及其實(shí)施細(xì)則的有關(guān)條款，加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)抓各項(xiàng)制度建設(shè)和落實(shí)，開(kāi)展了多種形式的保密宣傳教育，使我公司保密隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，全公司沒(méi)有發(fā)生失、泄密現(xiàn)象，確保了國(guó)家秘密在我公司的安全。現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化政策理論學(xué)習(xí)，提高對(duì)保密工作的認(rèn)識(shí)。
領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，認(rèn)真堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，及時(shí)對(duì)保密工作的方針、政策、法規(guī)，制定了落實(shí)措施，使公司的保密工作始終和上級(jí)要求保持一致，確保了公司保密工作的受控狀態(tài)。在指導(dǎo)基層單位的保密工作上，公司在年初就把保密工作作為全年工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容列入全公司工作的議事日程，對(duì)一年來(lái)的保密工作作出了具體安排。
二、優(yōu)化完善組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。
為加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司適時(shí)根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子變動(dòng)情況和部門(mén)調(diào)整情況，及時(shí)對(duì)公司保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整，對(duì)各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了進(jìn)一步的完善，明確了各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)成員，并進(jìn)一步加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持把保密工作列入全年的工作計(jì)劃，并根據(jù)形勢(shì)變化和上級(jí)要求及時(shí)將其列入重要議事日程，保密領(lǐng)導(dǎo)小組多次組織召開(kāi)會(huì)議學(xué)習(xí)落實(shí)上級(jí)有關(guān)精神，聽(tīng)取有關(guān)人員對(duì)保密工作匯報(bào)，認(rèn)真分析當(dāng)前公司的保密工作狀況，確定重點(diǎn)保密部位，指導(dǎo)全公司的保密工作。為加強(qiáng)對(duì)全公司保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，凡是有可能接觸和產(chǎn)生國(guó)家秘密的部門(mén)我們都設(shè)置了保密工作人員，確保業(yè)務(wù)工作拓展到哪里，保密工作就延伸到哪里，使保密工作和全公司業(yè)務(wù)工作同部署、同考核，確保了國(guó)家秘密和企業(yè)秘密的安全受控狀態(tài)。
三、
完善保密制度及設(shè)施，切實(shí)保證密級(jí)文件及信息的安全。
為確保密級(jí)文件的安全，公司里專門(mén)為取文件的專職人員隨時(shí)提供車輛，從而杜絕了文件在取送過(guò)程中失密的可能。保密工作人員均配有保險(xiǎn)柜或密碼保密鐵柜，檔案室、復(fù)印室、保衛(wèi)部、生技部、信息中心等部門(mén)均專門(mén)裝置了防盜門(mén)、報(bào)警器等防盜設(shè)施。公司保密工作制度明確規(guī)定載有秘密信息的計(jì)算機(jī)不得聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，在手機(jī)通訊中不得談?wù)撋婕皣?guó)家及企業(yè)秘密的問(wèn)題。同時(shí)還對(duì)涉密部門(mén)的涉密部位進(jìn)行經(jīng)常性的檢查，對(duì)全公司計(jì)算機(jī)進(jìn)行普查，制定了相應(yīng)的計(jì)算機(jī)管理制度，嚴(yán)禁把涉及國(guó)家秘密的事項(xiàng)聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)需要進(jìn)行網(wǎng)上發(fā)布的內(nèi)容需嚴(yán)格經(jīng)過(guò)部門(mén)考查或組織鑒定，確認(rèn)不涉及國(guó)家秘密后方可網(wǎng)上發(fā)布。在公文處理中，公司保密工作人員對(duì)涉及國(guó)家秘密的公文進(jìn)行慎重處理，保證了密級(jí)公文在公文流轉(zhuǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)上的安全。
四、加強(qiáng)對(duì)保密工作人員教育，切實(shí)提高新形勢(shì)對(duì)密級(jí)事項(xiàng)的運(yùn)用和處理能力。
為加強(qiáng)保密工作力度，公司以加強(qiáng)密級(jí)文件管理為重點(diǎn)，每年對(duì)涉密人員進(jìn)行教育。根據(jù)各部門(mén)工作特點(diǎn)，公司同形勢(shì)相結(jié)合，同抓重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)人員相結(jié)合，同重大節(jié)日活動(dòng)相結(jié)合，同企業(yè)管理責(zé)任制相結(jié)合，同表彰先進(jìn)、查處失泄密事件相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)對(duì)保密工作的指示精神，積極做好保密教育工作。
公司積極組織保密組織成員進(jìn)行學(xué)習(xí)，利用每年3月份“法制教育月”的機(jī)會(huì)，舉辦法律、法規(guī)學(xué)習(xí)班，并有側(cè)重地組織保密組織成員對(duì)《保密法》進(jìn)行學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密知識(shí)讀本》，利用《保密工作》中的典型事跡和典型案件，對(duì)涉密工作人員進(jìn)行新時(shí)期的保密教育，使保密組織成員受到了較為全面的、系統(tǒng)的保密知識(shí)教育，增強(qiáng)了保密工作人員的保密意識(shí)，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)，為公司保密工作的順利開(kāi)展提供了人員保證。
總之，公司在上級(jí)單位的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)心指導(dǎo)下，保密工作順利開(kāi)展，圓滿完成了各類保密工作任務(wù)，確保了國(guó)家秘密事項(xiàng)和企業(yè)秘密的安全，為推動(dòng)企業(yè)的健康發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)"六五"保密法制宣傳教育中期檢查督導(dǎo)工作方案的通知》精神，深刻領(lǐng)會(huì)新形勢(shì)下加強(qiáng)保密工作的重要性。經(jīng)過(guò)落實(shí)檢查，現(xiàn)將我處保密工作情況說(shuō)明如下。
一、高度重視，切實(shí)加強(qiáng)保密管理工作。
組織處室成員認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度和保密制度，并加強(qiáng)文檔保管和計(jì)算機(jī)的安全使用與管理。并在具體落實(shí)中，對(duì)處室成員進(jìn)行了逐機(jī)、逐項(xiàng)自查，不留死角，確保安全工作到位。
二、明確責(zé)任，嚴(yán)格要求。
1、我處嚴(yán)格執(zhí)行保密管理制度，指定專人保管和收發(fā)文檔，對(duì)涉密文件保持高度警覺(jué)，嚴(yán)格按程序辦理并及時(shí)歸檔。處室重要文件資料指定專人負(fù)責(zé)保管，對(duì)過(guò)期沒(méi)有保存價(jià)值的文件資料也必須交由廳指定人員進(jìn)行銷毀處理。
2、我處無(wú)涉密計(jì)算機(jī);。
3、我處個(gè)人計(jì)算機(jī)已全部安裝反病毒軟件，并設(shè)置定期升級(jí)、定期全盤(pán)殺毒，以確保個(gè)人計(jì)算機(jī)安全無(wú)漏洞。
4、已落實(shí)設(shè)置雙硬盤(pán)隔離措施，所有涉密文件都只存放于辦公系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)，確保了涉密計(jì)算機(jī)不上網(wǎng)，上網(wǎng)計(jì)算機(jī)不涉密。
5、個(gè)人u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)不存放涉密資料，以防資料外泄。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)保密管理工作，確保保密工作落到實(shí)效。
通過(guò)自查，我處的保密工作做到制度到位、管理到位、檢查到位，但也存在一定的問(wèn)題，主要是計(jì)算機(jī)防范技術(shù)有待學(xué)習(xí)提高，參加法律法規(guī)的宣傳和教育活動(dòng)不夠。
我們將繼續(xù)加強(qiáng)保密法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，以增強(qiáng)處室成員的保密意識(shí)和法制觀念，牢固樹(shù)立保密無(wú)小事的思想，進(jìn)一步提高保密管理水平。
為做好涉密文件信息資料保密管理工作，我局結(jié)合實(shí)際工作，對(duì)照檢查目錄表，逐條自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、保密工作落實(shí)情況。
我局所收到文件，指定專人進(jìn)行了妥善的處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過(guò)程中的安全，未出現(xiàn)過(guò)失、泄密問(wèn)題。
我局設(shè)有信息化機(jī)房，使用內(nèi)外網(wǎng)分離的方法，同時(shí)所有電腦都配備了殺毒軟件，定期殺毒與升級(jí)，并指定專人從事計(jì)算機(jī)保密管理工作。通過(guò)自查，我局的計(jì)算機(jī)保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。
二、主要做法。
(一)高度重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我局領(lǐng)導(dǎo)剛度重視，并成立了保密領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格落實(shí)保密工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則，自覺(jué)學(xué)習(xí)、掌握保密制度，做到懂法、知法、執(zhí)法，在廣大干部職工中，真正樹(shù)立起有法必依、有章必循、違法必究、令行禁止的作風(fēng)。
(二)重點(diǎn)突出，狠抓工作落實(shí)。我局定期以主要部門(mén)和主要領(lǐng)導(dǎo)為重點(diǎn)檢查對(duì)象，對(duì)計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)違規(guī)外聯(lián)和特種木馬為檢查重點(diǎn)，以查促管，及時(shí)采取防范措施，堅(jiān)決切斷涉密信息流向互聯(lián)網(wǎng)的所有渠道。
(三)宣傳教育，增強(qiáng)保密意識(shí)。為加強(qiáng)我局涉密人員保密安全意識(shí)，我局采取多種方式，多渠道相關(guān)人員進(jìn)行宣傳教育，并將各類保密學(xué)習(xí)文件予以轉(zhuǎn)發(fā)至各股室，要求結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，并抓好貫徹落實(shí)，確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)安全。
(四)完善措施，嚴(yán)格制度規(guī)范。加強(qiáng)制度建設(shè)，是做好計(jì)算機(jī)保密管理的保障。為了構(gòu)筑科學(xué)嚴(yán)密的制度防范體系，我局不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理，我局主要采取了以下幾項(xiàng)措施：一是計(jì)算機(jī)貫徹執(zhí)行上級(jí)保密部門(mén)文件的有關(guān)項(xiàng)規(guī)定和要求，不斷增強(qiáng)依法做好計(jì)算機(jī)保密管理的能力;二是制定局各項(xiàng)涉密及非涉密計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)管理制度;三是嚴(yán)格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”的原則。
(五)督促檢查，堵塞管理漏洞。為了確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密管理工作各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)計(jì)算機(jī)保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我局十分重視對(duì)計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行防范措施的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。
在今后的工作中，我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視，強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理，力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī)，確保保密工作的順利開(kāi)展。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇四
我公司堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹上級(jí)關(guān)于做好保密工作的要求，認(rèn)真執(zhí)行《保密法》及其實(shí)施細(xì)則的有關(guān)條款，加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)抓各項(xiàng)制度建設(shè)和落實(shí)，開(kāi)展了多種形式的保密宣傳教育，使我公司保密隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，全公司沒(méi)有發(fā)生失、泄密現(xiàn)象，確保了國(guó)家秘密在我公司的安全?，F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化政策理論學(xué)習(xí)，提高對(duì)保密工作的認(rèn)識(shí)。
領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，認(rèn)真堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，及時(shí)對(duì)保密工作的方針、政策、法規(guī)，制定了落實(shí)措施，使公司的保密工作始終和上級(jí)要求保持一致，確保了公司保密工作的受控狀態(tài)。在指導(dǎo)基層單位的保密工作上，公司在年初就把保密工作作為全年工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容列入全公司工作的議事日程，對(duì)一年來(lái)的保密工作作出了具體安排。
二、優(yōu)化完善組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。
為加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司適時(shí)根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子變動(dòng)情況和部門(mén)調(diào)整情況，及時(shí)對(duì)公司保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整，對(duì)各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了進(jìn)一步的完善，明確了各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)成員，并進(jìn)一步加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持把保密工作列入全年的工作計(jì)劃，并根據(jù)形勢(shì)變化和上級(jí)要求及時(shí)將其列入重要議事日程，保密領(lǐng)導(dǎo)小組多次組織召開(kāi)會(huì)議學(xué)習(xí)落實(shí)上級(jí)有關(guān)精神，聽(tīng)取有關(guān)人員對(duì)保密工作匯報(bào)，認(rèn)真分析當(dāng)前公司的保密工作狀況，確定重點(diǎn)保密部位，指導(dǎo)全公司的保密工作。為加強(qiáng)對(duì)全公司保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，凡是有可能接觸和產(chǎn)生國(guó)家秘密的部門(mén)我們都設(shè)置了保密工作人員，確保業(yè)務(wù)工作拓展到哪里，保密工作就延伸到哪里，使保密工作和全公司業(yè)務(wù)工作同部署、同考核，確保了國(guó)家秘密和企業(yè)秘密的安全受控狀態(tài)。
三、完善保密制度及設(shè)施，切實(shí)保證密級(jí)文件及信息的安全。
為確保密級(jí)文件的安全，公司里專門(mén)為取文件的專職人員隨時(shí)提供車輛，從而杜絕了文件在取送過(guò)程中失密的可能。保密工作人員均配有保險(xiǎn)柜或密碼保密鐵柜，檔案室、復(fù)印室、保衛(wèi)部、生技部、信息中心等部門(mén)均專門(mén)裝置了防盜門(mén)、報(bào)警器等防盜設(shè)施。公司保密工作制度明確規(guī)定載有秘密信息的計(jì)算機(jī)不得聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，在手機(jī)通訊中不得談?wù)撋婕皣?guó)家及企業(yè)秘密的問(wèn)題。同時(shí)還對(duì)涉密部門(mén)的涉密部位進(jìn)行經(jīng)常性的檢查，對(duì)全公司計(jì)算機(jī)進(jìn)行普查，制定了相應(yīng)的計(jì)算機(jī)管理制度，嚴(yán)禁把涉及國(guó)家秘密的事項(xiàng)聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)需要進(jìn)行網(wǎng)上發(fā)布的內(nèi)容需嚴(yán)格經(jīng)過(guò)部門(mén)考查或組織鑒定，確認(rèn)不涉及國(guó)家秘密后方可網(wǎng)上發(fā)布。在公文處理中，公司保密工作人員對(duì)涉及國(guó)家秘密的公文進(jìn)行慎重處理，保證了密級(jí)公文在公文流轉(zhuǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)上的安全。
四、加強(qiáng)對(duì)保密工作人員教育，切實(shí)提高新形勢(shì)對(duì)密級(jí)事項(xiàng)的運(yùn)。
用和處理能力。
為加強(qiáng)保密工作力度，公司以加強(qiáng)密級(jí)文件管理為重點(diǎn)，每年對(duì)涉密人員進(jìn)行教育。根據(jù)各部門(mén)工作特點(diǎn)，公司同形勢(shì)相結(jié)合，同抓重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)人員相結(jié)合，同重大節(jié)日活動(dòng)相結(jié)合，同企業(yè)管理責(zé)任制相結(jié)合，同表彰先進(jìn)、查處失泄密事件相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)對(duì)保密工作的指示精神，積極做好保密教育工作國(guó)有企業(yè)保密工作自查報(bào)告國(guó)有企業(yè)保密工作自查報(bào)告。
公司積極組織保密組織成員進(jìn)行學(xué)習(xí)，利用每年3月份“法制教育月”的機(jī)會(huì)，舉辦法律、法規(guī)學(xué)習(xí)班，并有側(cè)重地組織保密組織成員對(duì)《保密法》進(jìn)行學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密知識(shí)讀本》，利用《保密工作》中的典型事跡和典型案件，對(duì)涉密工作人員進(jìn)行新時(shí)期的保密教育，使保密組織成員受到了較為全面的、系統(tǒng)的保密知識(shí)教育，增強(qiáng)了保密工作人員的保密意識(shí)，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)，為公司保密工作的順利開(kāi)展提供了人員保證。
總之，公司在上級(jí)單位的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)心指導(dǎo)下，保密工作順利開(kāi)展，圓滿完成了各類保密工作任務(wù)，確保了國(guó)家秘密事項(xiàng)和企業(yè)秘密的安全，為推動(dòng)企業(yè)的健康發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)"六五"保密法制宣傳教育中期檢查督導(dǎo)工作方案的通知》精神，深刻領(lǐng)會(huì)新形勢(shì)下加強(qiáng)保密工作的重要性。經(jīng)過(guò)落實(shí)檢查，現(xiàn)將我處保密工作情況說(shuō)明如下。
一、高度重視，切實(shí)加強(qiáng)保密管理工作。
組織處室成員認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度和保密制度，并加強(qiáng)文檔保管和計(jì)算機(jī)的安全使用與管理。并在具體落實(shí)中，對(duì)處室成員進(jìn)行了逐機(jī)、逐項(xiàng)自查，不留死角，確保安全工作到位。
二、明確責(zé)任，嚴(yán)格要求。
1、我處嚴(yán)格執(zhí)行保密管理制度，指定專人保管和收發(fā)文檔，對(duì)涉密文件保持高度警覺(jué)，嚴(yán)格按程序辦理并及時(shí)歸檔。處室重要文件資料指定專人負(fù)責(zé)保管，對(duì)過(guò)期沒(méi)有保存價(jià)值的文件資料也必須交由廳指定人員進(jìn)行銷毀處理。
2、我處無(wú)涉密計(jì)算機(jī);。
3、我處個(gè)人計(jì)算機(jī)已全部安裝反病毒軟件，并設(shè)置定期升級(jí)、定期全盤(pán)殺毒，以確保個(gè)人計(jì)算機(jī)安全無(wú)漏洞。
4、已落實(shí)設(shè)置雙硬盤(pán)隔離措施，所有涉密文件都只存放于辦公系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)，確保了涉密計(jì)算機(jī)不上網(wǎng)，上網(wǎng)計(jì)算機(jī)不涉密。
5、個(gè)人u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)不存放涉密資料，以防資料外泄。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)保密管理工作，確保保密工作落到實(shí)效。
通過(guò)自查，我處的保密工作做到制度到位、管理到位、檢查到位，但也存在一定的問(wèn)題，主要是計(jì)算機(jī)防范技術(shù)有待學(xué)習(xí)提高，參加法律法規(guī)的宣傳和教育活動(dòng)不夠。
平。
為做好涉密文件信息資料保密管理工作，我局結(jié)合實(shí)際工作，對(duì)照檢查目錄表，逐條自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、保密工作落實(shí)情況。
我局所收到文件，指定專人進(jìn)行了妥善的處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過(guò)程中的安全，未出現(xiàn)過(guò)失、泄密問(wèn)題。
我局設(shè)有信息化機(jī)房，使用內(nèi)外網(wǎng)分離的方法，同時(shí)所有電腦都配備了殺毒軟件，定期殺毒與升級(jí)，并指定專人從事計(jì)算機(jī)保密管理工作。通過(guò)自查，我局的計(jì)算機(jī)保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。
二、主要做法。
(一)高度重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我局領(lǐng)導(dǎo)剛度重視，并成立了保密領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格落實(shí)保密工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則，自覺(jué)學(xué)習(xí)、掌握保密制度，做到懂法、知法、執(zhí)法，在廣大干部職工中，真正樹(shù)立起有法必依、有章必循、違法必究、令行禁止的作風(fēng)。
(二)重點(diǎn)突出，狠抓工作落實(shí)。我局定期以主要部門(mén)和主要領(lǐng)導(dǎo)為重點(diǎn)檢查對(duì)象，對(duì)計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)違規(guī)外聯(lián)和特種木馬為檢查重點(diǎn)，以查促管，及時(shí)采取防范措施，堅(jiān)決切斷涉密信息流向互聯(lián)網(wǎng)的所有渠道。
告。為加強(qiáng)我局涉密人員保密安全意識(shí)，我局采取多種方式，多渠道相關(guān)人員進(jìn)行宣傳教育，并將各類保密學(xué)習(xí)文件予以轉(zhuǎn)發(fā)至各股室，要求結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，并抓好貫徹落實(shí)，確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)安全。
(四)完善措施，嚴(yán)格制度規(guī)范。
加強(qiáng)制度建設(shè)，是做好計(jì)算機(jī)保密管理的保障。為了構(gòu)筑科學(xué)嚴(yán)密的制度防范體系，我局不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理，我局主要采取了以下幾項(xiàng)措施：一是計(jì)算機(jī)貫徹執(zhí)行上級(jí)保密部門(mén)文件的有關(guān)項(xiàng)規(guī)定和要求，不斷增強(qiáng)依法做好計(jì)算機(jī)保密管理的能力;二是制定局各項(xiàng)涉密及非涉密計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)管理制度;三是嚴(yán)格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”的原則。
(五)督促檢查，堵塞管理漏洞。為了確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密管理工作各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)計(jì)算機(jī)保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我局十分重視對(duì)計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行防范措施的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。
在今后的工作中，我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視，強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理，力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī)，確保保密工作的順利開(kāi)展。
上文是關(guān)于國(guó)有企業(yè)工資自查報(bào)告，感謝您的閱讀，希望對(duì)您有幫助，謝謝。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇五
******有限責(zé)任公司。
按照***紀(jì)檢【2015】7號(hào)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作調(diào)研檢查的通知》精神，我公司高度重視，對(duì)照要求，以黨的“十八大”會(huì)議精神為指導(dǎo)，以中央八項(xiàng)規(guī)定為準(zhǔn)繩，以群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)任務(wù)為要求，按照“開(kāi)拓、創(chuàng)新、廉潔、高效”的工作思路，對(duì)我公司開(kāi)展落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)等情況進(jìn)行了自查?，F(xiàn)將我公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，突出主體責(zé)任落實(shí)。
1.突出主體責(zé)任。我公司始終將黨風(fēng)廉政建設(shè)同中心工作一起部署、一起檢查、一起考核.***公司除黨支部書(shū)記作為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人外，設(shè)專職監(jiān)察督查室，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)既突出主體責(zé)任落實(shí)，又加大了監(jiān)督責(zé)任的落實(shí)。
2.目標(biāo)任務(wù)明確。根據(jù)集團(tuán)公司要求，我公司按照“一崗雙責(zé)”的原則，落實(shí)了三項(xiàng)責(zé)任：一是明確支部書(shū)記與每位班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，形成了上下貫通的責(zé)任體系，構(gòu)建起了上下同心共抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的良好運(yùn)行機(jī)制。二是年初根據(jù)集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署，制定工作計(jì)劃，將廉政建設(shè)與圖書(shū)發(fā)行中心工作同部署、同考核。三是黨政聯(lián)席會(huì)議認(rèn)真記載《履責(zé)手冊(cè)》，做到工作有布置，本上有記錄，責(zé)任有追究，形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、齊抓共管、層層落實(shí)、各司其責(zé)的良好工作機(jī)制。
3.制度落實(shí)到位。堅(jiān)持把廉政建設(shè)與主業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)展、其他新業(yè)務(wù)等緊密結(jié)合起來(lái)，建立健全一系列管理制度。今年，我們結(jié)合集團(tuán)公司出臺(tái)的費(fèi)用管理辦法等，先后制定出臺(tái)了《公務(wù)用車管理標(biāo)準(zhǔn)》、《辦公用品管理制度》、《考勤管理辦法》等制度，確保了各項(xiàng)工作有序進(jìn)行、高效推進(jìn)。
二、以群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
三、大力開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育，強(qiáng)化黨員干部監(jiān)管。
精神，學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿同志的公仆情懷、求實(shí)作風(fēng)、奮斗精神和道德情操，圍繞“學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神”開(kāi)展大討論，對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，深入查擺自己在思想境界、素質(zhì)能力、作風(fēng)形象等方面存在的問(wèn)題與不足，爭(zhēng)做焦裕祿式好黨員、好干部。三是開(kāi)展了重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位黨員干部廉政教育活動(dòng)。引導(dǎo)重點(diǎn)崗位的黨員干部樹(shù)立黨章意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、廉潔自律意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想防線。四是開(kāi)展了家庭助廉活動(dòng)。大力開(kāi)展廉潔文化進(jìn)家庭活動(dòng)，使領(lǐng)導(dǎo)干部在加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)、強(qiáng)化廉政意識(shí)的同時(shí)，教育和引導(dǎo)家庭成員潔身自好、相互監(jiān)督、相互提醒，共同培育和建設(shè)清廉家風(fēng)。五是開(kāi)展反腐倡廉警示教育活動(dòng)。通過(guò)觀看警示教育片，用身邊的典型案例教育黨員干部等方式，教育引導(dǎo)干部牢記宗旨、拒腐防變、警鐘長(zhǎng)鳴。一是認(rèn)真抓好班子成員、環(huán)節(jié)干部的廉政教育。
2.持續(xù)抓好中央八項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)。一是認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。按照要求，我公司領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制，完善民主生活會(huì)、述職述廉等制度。二是落實(shí)“三重一大”工作。公司充分利用公開(kāi)欄，及時(shí)公開(kāi)黨務(wù)政務(wù)信息和重大開(kāi)支情況，重要工作實(shí)行集體決策，做到公開(kāi)透明。三是加強(qiáng)公務(wù)用車管理。至目前為止無(wú)公車私用私駕現(xiàn)象發(fā)生。四是嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于嚴(yán)禁黨員干部大操大辦婚喪喜慶事宜借機(jī)斂財(cái)?shù)娜舾梢?guī)定（試行）》規(guī)定，組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)，截止目前無(wú)大操大辦婚喪事宜的發(fā)生。
四、緊抓廉政建設(shè)，構(gòu)建懲防體系。
面對(duì)新形式新任務(wù)，目前我們還存在的問(wèn)題：1.反腐倡廉教育、制度、監(jiān)督等工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，懲防體系建設(shè)還有待進(jìn)一步完善。2.一些重點(diǎn)崗位人員的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)仍然存在。3.個(gè)別職工服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，紀(jì)律觀念淡薄。4.創(chuàng)新工作方式方法上還需進(jìn)一步強(qiáng)化。
在下一步工作中，我們將繼續(xù)建立、完善各類制度，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高行政效能，確保內(nèi)部運(yùn)行高效、暢通；繼續(xù)緊密圍繞重點(diǎn)工作，加強(qiáng)對(duì)集團(tuán)公司重大決策部署的落實(shí)，推進(jìn)完成重點(diǎn)工作目標(biāo)；繼續(xù)強(qiáng)化工作作風(fēng)，不斷解決在工作作風(fēng)方面存在的問(wèn)題；在加強(qiáng)廉政教育、強(qiáng)化廉潔自律方面加大工作力度；按照市公司黨委群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的部署和要求，積極落實(shí)各項(xiàng)整改意見(jiàn)，立章建制，形成長(zhǎng)效機(jī)制。
緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，著力在教育防范、監(jiān)督檢查等方面加大工作力度，推動(dòng)了分廠黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開(kāi)展?，F(xiàn)就上半年的工作簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
一、認(rèn)真貫徹總廠政治工作精神，部署年度反腐敗工作。
年初，根據(jù)重組后的實(shí)際，結(jié)合總廠紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)，我們研究制定了《xx廠二oo五年度紀(jì)檢監(jiān)察工作意見(jiàn)》，對(duì)全年紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)行了規(guī)劃：一是采取多種形式，扎實(shí)開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育；二嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律；三是加強(qiáng)監(jiān)督力度，提高勤政水平；四是加大信訪處理力度，堅(jiān)決查辦違法違紀(jì)案件；五是加強(qiáng)制度建設(shè)，促進(jìn)源頭治理工作逐步深化；六是加強(qiáng)責(zé)任考核，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制；七是抓好業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
在此基礎(chǔ)上，針對(duì)重組期間干部職工思想活躍容易出現(xiàn)問(wèn)題的新形勢(shì)，為強(qiáng)化各級(jí)干部的責(zé)任意識(shí)，分廠黨委責(zé)成分廠紀(jì)委根據(jù)實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，對(duì)班子、班子成員及各車間、處室的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)進(jìn)行了細(xì)化，分解到了部門(mén)和責(zé)任人。同時(shí)，印制了《xx廠南陽(yáng)分廠黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，擬定了分廠黨政負(fù)責(zé)人與分廠班子成員簽訂的目標(biāo)責(zé)任書(shū)內(nèi)容14項(xiàng)，班子成員與分管部門(mén)簽訂的目標(biāo)責(zé)任書(shū)內(nèi)容12項(xiàng)，并于4月隆重召開(kāi)了由各部門(mén)一把手、各支部書(shū)記、紀(jì)檢監(jiān)察信息員和重點(diǎn)業(yè)務(wù)部門(mén)的干部職工共計(jì)200多人參加的全廠政治工作會(huì)議，會(huì)上不僅部署了年度政治工作，同時(shí)也對(duì)全年的紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)行了全面安排，并在班子成員之間、班子成員與分管部門(mén)負(fù)責(zé)人之間層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
二、采取多種形式，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育。
主要開(kāi)展了以下幾方面的工作：第一是加強(qiáng)了節(jié)前教育。節(jié)日期間是各種不正之風(fēng)易發(fā)期和高發(fā)期，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督和“節(jié)日病”的治理是節(jié)日期間反腐倡廉工作的重點(diǎn)。為此，雙節(jié)前夕，分廠紀(jì)委專門(mén)下發(fā)文件，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)了中紀(jì)委《關(guān)于2005年元旦、春節(jié)期間嚴(yán)格遵守廉潔自律規(guī)定堅(jiān)決禁止奢侈浪費(fèi)行為的通知》，并結(jié)合企業(yè)實(shí)際，明確提出了六點(diǎn)具體要求：一是各部門(mén)要組織本部門(mén)干部職工，認(rèn)真學(xué)習(xí)《通知》精神，把上級(jí)規(guī)定和要求傳達(dá)到每一名干部職工，教育和引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹(shù)立廉潔意識(shí)，增強(qiáng)紀(jì)律觀念和法制觀念，始終保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng)，保持艱苦奮斗、勤儉樸素、廉潔奉公的良好風(fēng)氣；二是強(qiáng)調(diào)了各級(jí)干部要嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律。重申了領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收受有關(guān)單位和個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證的規(guī)定；三是嚴(yán)禁黨員干部以任何形式參與賭博，要求各部門(mén)負(fù)責(zé)人要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)本部門(mén)干部職工的教育管理，對(duì)直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生的黨員干部參與賭博問(wèn)題不制止的，要追究部門(mén)主要負(fù)責(zé)人及其他有關(guān)負(fù)責(zé)任人的責(zé)任。四是要認(rèn)真轉(zhuǎn)變作風(fēng)，切實(shí)關(guān)心群眾生活。領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層，加強(qiáng)同群眾的密切關(guān)系。五是要倡導(dǎo)文明、健康的新風(fēng)尚。要堅(jiān)決抵制和反對(duì)各種封建迷信非法活動(dòng)；六是各部門(mén)節(jié)后要組織干部認(rèn)真搞好自查，并結(jié)合學(xué)習(xí)和執(zhí)行《通知》規(guī)定的情況寫(xiě)出部門(mén)書(shū)面自查報(bào)告。節(jié)后一上班，24個(gè)部門(mén)都上報(bào)了負(fù)責(zé)的自查報(bào)告，未發(fā)現(xiàn)一例違反廉潔自律規(guī)定的事件。
（一）總體情況。
今年我委認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，大力開(kāi)展了機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，狠抓了機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓和干部職工廉潔自律建設(shè)，不斷把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)引向深入。我委積極探索建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的制度措施，力求從制度上、思想上和行動(dòng)上確保干部職工和整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子的清正廉潔。要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣大干部職工時(shí)刻不忘黨的宗旨，時(shí)刻緊繃廉政建設(shè)這根弦，努力做到在推進(jìn)城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)發(fā)展的過(guò)程中始終不變質(zhì)，始終保持共產(chǎn)黨人的革命本色。
一是狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。長(zhǎng)期以來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)班子都十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。今年年初就召開(kāi)了黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議，深入學(xué)習(xí)貫徹《實(shí)施綱要》和中央紀(jì)委、市、區(qū)紀(jì)委各次會(huì)議精神，進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)廉、述廉、考廉制度，堅(jiān)決防止和治理違紀(jì)違規(guī)行為，尤其強(qiáng)調(diào)了嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)和職務(wù)影響為本人、親友和身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益，特別是在建設(shè)工程招投標(biāo)活動(dòng)中，都邀請(qǐng)紀(jì)檢、監(jiān)察、檢察等部門(mén)參與監(jiān)督，保證招投標(biāo)活動(dòng)的公開(kāi)、公平、公正；建立健全了教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，扎實(shí)有效地推進(jìn)了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作，推行黨務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)，調(diào)動(dòng)了職工民主管理、民主監(jiān)督的積極性。進(jìn)一步強(qiáng)化了制度建設(shè)，制定了切實(shí)可行的規(guī)章制度，對(duì)已有的一些廉潔自律的規(guī)定和不適應(yīng)的進(jìn)行了調(diào)整和完善，進(jìn)一步建立健全了重大事項(xiàng)報(bào)告制度、重大事項(xiàng)民主決策制度、定期考核制度、廉政評(píng)議制度、談話告誡制度等，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得到了進(jìn)一步落實(shí)；此外，班子集體還公開(kāi)做出廉政承諾，帶頭踏實(shí)工作，嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律”十不準(zhǔn)”規(guī)定和各項(xiàng)工作紀(jì)律等，自覺(jué)接受廣大干部職工和社會(huì)各界群眾的監(jiān)督。
二是狠抓機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我委十分重視機(jī)關(guān)黨員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。今年初，我委對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了認(rèn)真研究部署，并層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任。作為區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)聯(lián)系點(diǎn)單位，我委通過(guò)制定黨風(fēng)廉政建設(shè)總體規(guī)劃，建立廉政學(xué)校，健全責(zé)任考核制度、重大事項(xiàng)民主決策制度、廉政評(píng)議制度及規(guī)范政務(wù)公開(kāi)等措施，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得到有效落實(shí)。此外，我委還通過(guò)以開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)為契機(jī)，大力抓好了機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，將我委的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作引向了深入。根據(jù)人員變動(dòng)情況，及時(shí)調(diào)整了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員，認(rèn)真研究印發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作分工責(zé)任制》，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)考核辦法，并與各支部簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了認(rèn)真的安排部署。在具體工作中，要求干部職工認(rèn)真遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，始終做到清廉從政。我委還根據(jù)上級(jí)要求，扎實(shí)開(kāi)展了建筑領(lǐng)域治理商業(yè)賄賂工作，使干部職工在履行職能職責(zé)的過(guò)程中，始終做到清正廉潔，永不變質(zhì)。在開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中，通過(guò)邀請(qǐng)專家教授授課，觀看警示教育片，參加警示教育活動(dòng)等形式，促進(jìn)干部職工作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提高服務(wù)質(zhì)量。在機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)中，我委做到了早安排、早行動(dòng)，認(rèn)真研究出臺(tái)了《區(qū)建委效能告誡辦法》等八項(xiàng)制度，得到區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)的首肯，并將我委列為試點(diǎn)單位。在此基礎(chǔ)上，我委進(jìn)一步研究制定了建設(shè)工程施工許可集體匯審并聯(lián)審批辦法，為規(guī)范行政行為，提高行政效能，促進(jìn)廉潔從政發(fā)揮了重要作用。在召開(kāi)民主生活會(huì)時(shí)，我委針對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問(wèn)題提出整改意見(jiàn)，這對(duì)于嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政九條規(guī)定產(chǎn)生了積極的作用。通過(guò)教育、整頓和規(guī)范，我委干部職工的從政行為進(jìn)一步規(guī)范，廉潔自律意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，行風(fēng)政風(fēng)進(jìn)一步改善。
三是狠抓建設(shè)市場(chǎng)的規(guī)范。建設(shè)領(lǐng)域是反腐倡廉的重點(diǎn)部門(mén)。今年，我委切實(shí)采取措施，進(jìn)一步整頓和規(guī)范了建設(shè)市場(chǎng)。首先，切實(shí)加強(qiáng)了建筑安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查。積極落實(shí)好建筑領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作責(zé)任制，促進(jìn)了建筑領(lǐng)域安全生產(chǎn)，切實(shí)維護(hù)了群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。其次，深入推進(jìn)了行政審批制度改革，制定了《建設(shè)工程施工許可集體會(huì)審并聯(lián)審批程序》，大力簡(jiǎn)化了審批程序、縮短了審批時(shí)限、強(qiáng)化了審批責(zé)任，提高了我委行政審批工作的質(zhì)量和效率，促進(jìn)了我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。第三，嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)工程招投標(biāo)制度。積極健全工程建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)制度，加強(qiáng)對(duì)重大工程建設(shè)項(xiàng)目開(kāi)工到驗(yàn)收環(huán)節(jié)的全程監(jiān)督。不準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)違規(guī)干預(yù)和插手建設(shè)工程投標(biāo)投標(biāo)，嚴(yán)肅查處建設(shè)工程招投標(biāo)中的腐敗行為。第四，認(rèn)真開(kāi)展了房地產(chǎn)市場(chǎng)專項(xiàng)整治工作。我委積極配合牽頭單位，在全區(qū)開(kāi)展了房地產(chǎn)市場(chǎng)的專項(xiàng)整治活動(dòng)，對(duì)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)依法進(jìn)行了審計(jì)和檢查，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違規(guī)違法、權(quán)錢(qián)交易的的行為；同時(shí)，積極配合區(qū)國(guó)土房管局整頓好開(kāi)發(fā)片區(qū)，控制建設(shè)用地規(guī)模，嚴(yán)格執(zhí)行《城市房屋拆遷管理?xiàng)l例》，推進(jìn)城鎮(zhèn)房屋拆遷規(guī)范化管理，強(qiáng)化對(duì)拆遷補(bǔ)償資金分配使用的監(jiān)管，嚴(yán)肅查處拆遷中不依法辦事、濫用強(qiáng)制手段等行為。
一年來(lái)，建委未出現(xiàn)一起違法違紀(jì)案件，保證了建設(shè)事業(yè)的健康發(fā)展。
（二）主要工作。
一是根據(jù)區(qū)紀(jì)委和上級(jí)相關(guān)文件精神，同時(shí)結(jié)合單位實(shí)際，認(rèn)真制定了《南川區(qū)建委2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗分工責(zé)任制》、《2015年建委黨風(fēng)廉政建設(shè)暨糾風(fēng)工作實(shí)施意見(jiàn)》和《2015年糾風(fēng)工作實(shí)施意見(jiàn)》等相關(guān)文件，并與各單位負(fù)責(zé)人簽定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，對(duì)責(zé)任目標(biāo)分解量化，明確了各單位負(fù)責(zé)人對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)應(yīng)負(fù)的責(zé)任，嚴(yán)格把責(zé)任考核結(jié)果與年終獎(jiǎng)懲評(píng)優(yōu)掛起鉤來(lái)，保證廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任的落實(shí)。
二是按照規(guī)定，建委黨委領(lǐng)導(dǎo)成員召開(kāi)了一次以”解放思想、擴(kuò)大開(kāi)放”為主題的專題民主生活會(huì)，各位成員按照”三把尺子觀”丈量了自己，以改進(jìn)自身作風(fēng)作為促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)為切入點(diǎn)，認(rèn)真查找了在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面的突出問(wèn)題，并制訂了整改措施切實(shí)加以整改。
三是以開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)為契機(jī)，以認(rèn)真貫徹實(shí)施《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》為重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)了2015年的各項(xiàng)任務(wù)，并就全年的工作開(kāi)展了調(diào)研，提出了工作思路，逐步推進(jìn)了懲防體系的建立。
四是認(rèn)真開(kāi)展了干部大下訪活動(dòng)。為全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，確保奧運(yùn)期間零上訪目標(biāo)，我委結(jié)合單位實(shí)際，扎實(shí)開(kāi)展了干部大下訪活動(dòng)，重點(diǎn)地解決地解決了一系列人民群眾最直接、最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，著力暢通訴求渠道，全力預(yù)防和化解社會(huì)矛盾，切實(shí)維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。
五是繼續(xù)在機(jī)關(guān)各科室和直屬各單位扎實(shí)有效地開(kāi)展了糾風(fēng)工作。今年我委進(jìn)一步堅(jiān)持了”管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則，強(qiáng)化監(jiān)管、落實(shí)責(zé)任，堅(jiān)決制止超范圍超標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)接待、公款旅游等奢侈浪費(fèi)之風(fēng)，文山會(huì)海之風(fēng)和各種名目的節(jié)慶活動(dòng)；進(jìn)一步完善了民主評(píng)議制度，深入開(kāi)展了民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)；大力開(kāi)展了創(chuàng)建文明行業(yè)和人民滿意活動(dòng)，基本做到了規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、便民服務(wù)的要求。
六是繼續(xù)認(rèn)真開(kāi)展了治理建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)治理工作，切實(shí)打擊建設(shè)領(lǐng)域的不正之風(fēng)，杜絕不廉潔行為；認(rèn)真開(kāi)展了依法行政工作，切實(shí)規(guī)范行政行為，消除滋生腐敗的土壤。
七是認(rèn)真開(kāi)展了”解放思想、擴(kuò)大開(kāi)放”大討論活動(dòng)，通過(guò)大討論，明確了不足，制定了整改方案，切實(shí)整治和優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，有力推進(jìn)了”三實(shí)興區(qū)”戰(zhàn)略的實(shí)施，一個(gè)開(kāi)拓進(jìn)取的建設(shè)隊(duì)伍正在形成，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、廉潔從政、勤政為民已經(jīng)蔚然成風(fēng)。
八是大力整頓和規(guī)范建筑市場(chǎng)，嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)干預(yù)和插手建設(shè)工程招投標(biāo)。大力開(kāi)展規(guī)范和整頓建筑市場(chǎng)秩序工作，糾正和查處嚴(yán)重?cái)_亂建筑市場(chǎng)秩序的行為，嚴(yán)防產(chǎn)生腐敗的漏洞；強(qiáng)化了工作紀(jì)律，完善了監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)格禁止領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)和插手建設(shè)工程招投標(biāo)和房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，從源頭上遏制了腐敗行為的滋生。按照重在治本的要求，通過(guò)法律、行政、經(jīng)濟(jì)和引導(dǎo)手段，健全統(tǒng)一、開(kāi)放、競(jìng)爭(zhēng)、有序的建筑市場(chǎng)體系，確保了建筑業(yè)的良性發(fā)展。進(jìn)一步加強(qiáng)了建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)監(jiān)督管理工作，增強(qiáng)對(duì)招標(biāo)投標(biāo)監(jiān)督管理工作的嚴(yán)肅性，規(guī)范建設(shè)工程有形市場(chǎng)秩序，杜絕和防止建筑市場(chǎng)腐敗現(xiàn)象的滋生。
盡管我們?cè)邳h風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中取得了一定成效，但認(rèn)真分析，仍然還存在著以下問(wèn)題：
一是干部職工作風(fēng)建設(shè)還有待加強(qiáng)。由于干部職工素質(zhì)參差不齊，個(gè)別工作人員不可避免地存在著辦事效率低下，服務(wù)水平欠佳的問(wèn)題。
這些問(wèn)題在今后的工作中，我們將認(rèn)真加以分析，拿出切實(shí)可行的辦法加以解決。
今年上半年，我局黨風(fēng)廉政工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣紀(jì)委的具體指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)《羅平縣20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施意見(jiàn)》、《羅平縣貫徹落實(shí)20xx年反腐倡廉工作任務(wù)分解方案》（羅辦發(fā)201515號(hào)文件精神，進(jìn)一步學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記系列重要講話精神，按照中央和省市縣相關(guān)要求，堅(jiān)定不移的貫徹標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的反腐倡廉戰(zhàn)略方針，實(shí)行黨風(fēng)廉政”一崗雙責(zé)”，扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作，有效落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》，為我縣科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展提供有效的安全保障?，F(xiàn)將我局上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報(bào)告如下：
我局把黨風(fēng)廉政工作與安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同考核、同落實(shí)，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)和安全生產(chǎn)工作兩手抓、兩手硬。具體措施為：
（一）抓責(zé)任，加強(qiáng)廉政工作組織領(lǐng)導(dǎo)。一是由局主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓好局領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員的廉政工作，要求他們廉潔自律，實(shí)行廉政承諾，按制度履行職責(zé)。二是由局副職領(lǐng)導(dǎo)抓好分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，及時(shí)處理所各科室的黨風(fēng)廉政所顯露的苗頭性、傾向性問(wèn)題。三是抓好廉政談話制度。每年，局主要領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)與副職領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行廉政談話一次，副職領(lǐng)導(dǎo)與分管科室負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話一次，以便及時(shí)了解情況，化解矛盾，達(dá)到從源頭上預(yù)防和治理腐敗的效果。四是明確反腐敗工作任務(wù)目標(biāo)。年初，局黨支部書(shū)記與黨員簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制》，將全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗主要工作任務(wù)分解到各個(gè)科室和個(gè)人。年中，結(jié)合責(zé)任制考評(píng)工作，組織半年度黨風(fēng)廉政督查工作；年底，由辦公室牽頭，對(duì)黨風(fēng)廉政目標(biāo)責(zé)任制工作進(jìn)行測(cè)評(píng)、總結(jié)、通報(bào)，使黨風(fēng)廉政工作與安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合。五是嚴(yán)肅反腐敗工作責(zé)任追究。把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況作為一項(xiàng)重要內(nèi)容列入年度考核和評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)，如有發(fā)現(xiàn)任何違法違紀(jì)行為，將依據(jù)責(zé)任制的要求追求相關(guān)責(zé)任，這對(duì)全體干部職工起到了很好的約束作用。
（二）抓機(jī)制，完善廉政工作運(yùn)行體系。加強(qiáng)制度建設(shè)是提高黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是規(guī)范依法行政的一項(xiàng)重要措施。今年以來(lái)，我局按照從源頭上預(yù)防腐敗的要求和縣紀(jì)委的相關(guān)規(guī)定，以強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控為目標(biāo)，形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機(jī)制，局機(jī)關(guān)的監(jiān)督力度得到了有效強(qiáng)化落實(shí)。著重抓好縮短行政許可審批時(shí)限、重大事項(xiàng)集體討論制度、重大安全生產(chǎn)案件處理集中討論制度、財(cái)務(wù)報(bào)銷制度、加強(qiáng)中介培訓(xùn)管理等相關(guān)制度措施的落實(shí)，組織完善修訂了以下制度：一是健全約談制度，定期由局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各科長(zhǎng)的履職情況進(jìn)行約談。二是政務(wù)公開(kāi)制度和落實(shí)。三是積極推進(jìn)去年規(guī)范的安全生產(chǎn)監(jiān)管自由裁量權(quán)規(guī)定工作。四是抓好公務(wù)用車的管理，堅(jiān)持公車公用，實(shí)行ic卡定點(diǎn)加油、統(tǒng)一保險(xiǎn)，并把公務(wù)用車費(fèi)用單獨(dú)列支、定期公開(kāi)。五是完善《考勤制度》，加強(qiáng)考勤督查，大力整治干部隊(duì)伍中作風(fēng)不實(shí)、效率不高、執(zhí)行不力等慵懶散問(wèn)題。六是要求在每次安全生產(chǎn)執(zhí)法復(fù)查時(shí)，都由兩名執(zhí)法人員一同前往，同時(shí)公示舉報(bào)電話和舉報(bào)箱等，廣泛接受監(jiān)督。同時(shí)加大簡(jiǎn)政放權(quán)力度。
（三）抓檢查，促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)扎實(shí)有效。一是抓好民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度的落實(shí)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部監(jiān)督。二是加強(qiáng)行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，結(jié)合國(guó)務(wù)院和省政府繼續(xù)深入開(kāi)展”安全生產(chǎn)年”和”責(zé)任落實(shí)年”各項(xiàng)工作，積極參與政風(fēng)行風(fēng)評(píng)比工作。
我局領(lǐng)導(dǎo)。
班子向來(lái)十分重視作風(fēng)建設(shè)，從促進(jìn)科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)、提高黨的執(zhí)政能力和保持黨的先進(jìn)性的高度，認(rèn)識(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要性，常抓不懈，樹(shù)好榜樣。
二、存在的主要問(wèn)題。
我局在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了一定的成效，但仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在：一是有些同志對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想認(rèn)識(shí)還不夠到位，對(duì)腐敗的監(jiān)督力度和深度有待提高。二是對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常性監(jiān)督的手段還不多，措施還不夠有效，對(duì)日常安監(jiān)執(zhí)法和行政管理進(jìn)行過(guò)程監(jiān)督的方法、方式有待加強(qiáng)和改進(jìn)。三是對(duì)反腐敗監(jiān)督的過(guò)程中，針對(duì)崗位的具體執(zhí)法責(zé)任在量化、細(xì)化程度上仍顯不夠。
三、下半年的工作打算。
針對(duì)我局黨風(fēng)廉政工作中存在的主要問(wèn)題，我局以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī)，按照《廉政準(zhǔn)則》要求，加大黨風(fēng)廉政及反腐敗工作力度，強(qiáng)化監(jiān)督監(jiān)管，督促抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。著重將采取一些措施：一是深入學(xué)習(xí)實(shí)踐黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。始終堅(jiān)持教育實(shí)踐活動(dòng)與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作一起抓，用教育實(shí)踐活動(dòng)的理念來(lái)指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)，把我局開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中查擺出來(lái)的問(wèn)題，用行之有效的措施積極整改，確保黨風(fēng)廉政的整體工作在有利于教育實(shí)踐活動(dòng)的前提下有效推進(jìn)。二是強(qiáng)化反腐倡廉責(zé)任落實(shí)。繼續(xù)對(duì)黨風(fēng)廉政責(zé)任進(jìn)行了全面分解細(xì)化，進(jìn)一步明確黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任機(jī)制，使安監(jiān)中心工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)同步推進(jìn)。三是豐富反腐倡廉宣傳教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》切實(shí)加強(qiáng)全體干部職工反腐倡廉意識(shí)。四是加強(qiáng)反腐倡廉監(jiān)督監(jiān)管。認(rèn)真執(zhí)行政務(wù)公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)等制度，加強(qiáng)行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，繼續(xù)抓好民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度的落實(shí)，做到公正透明。進(jìn)一步規(guī)范行政許可、安全事故調(diào)查處理、安全生產(chǎn)執(zhí)法、安全生產(chǎn)培訓(xùn)等工作，推進(jìn)反腐敗工作深入開(kāi)展。五是健全反腐倡廉工作機(jī)制。建立健全反腐倡廉各項(xiàng)制度，強(qiáng)化舉措，注重源頭把關(guān)，努力探索建立防腐倡廉長(zhǎng)效機(jī)制，推進(jìn)反腐敗治本工作。
有力的保證?，F(xiàn)將第三季度自查總結(jié)情況匯報(bào)如下：
一、學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委”七不準(zhǔn)”，以黨風(fēng)廉政建設(shè)”四項(xiàng)制度”為抓手，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔從政行為。
按照中、省、地紀(jì)委黨風(fēng)建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)要求，在全xx黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中集中學(xué)習(xí)了中紀(jì)委二次全會(huì)”七不準(zhǔn)”，并對(duì)照”七不準(zhǔn)”開(kāi)展了自查活動(dòng)。xx黨委、紀(jì)委把學(xué)習(xí)貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)”四項(xiàng)制度”做為今年黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點(diǎn)工作，xx紀(jì)委結(jié)合實(shí)際工作特點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展了學(xué)習(xí)”四項(xiàng)制度”、”黨風(fēng)建設(shè)”宣傳月活動(dòng)，在”黨風(fēng)建設(shè)”宣傳月活動(dòng)中突出重點(diǎn)，注重實(shí)效，開(kāi)展了”八廉”教育活動(dòng)。簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)確認(rèn)書(shū)25份，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫(xiě)學(xué)習(xí)”四項(xiàng)制度”心得體會(huì)30余篇，編制下發(fā)”黨風(fēng)建設(shè)”宣傳月簡(jiǎn)報(bào)2期33份，組織全xx黨員干部觀看廉政警示電教片10余部。通過(guò)學(xué)習(xí)”七不準(zhǔn)”、”四項(xiàng)制度”和”黨風(fēng)建設(shè)”宣傳月活動(dòng)的開(kāi)展，各單位、各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)干部都能帶頭學(xué)習(xí)、遵守和執(zhí)行黨風(fēng)廉政各項(xiàng)規(guī)定，廉潔自率發(fā)揮表率作用，開(kāi)辟了煤xx領(lǐng)導(dǎo)干部狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的新局面。
二、開(kāi)展專項(xiàng)檢查活動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行”三不準(zhǔn)”，堅(jiān)決反對(duì)和制止奢侈浪費(fèi)行為。
xx紀(jì)委在5月份成立由紀(jì)委牽頭，政治處、財(cái)務(wù)科、行政辦、審計(jì)科、安全科、生產(chǎn)技術(shù)科、基建科為成員單位的專項(xiàng)檢查組，在全xx開(kāi)展了15次為期近3個(gè)月的不準(zhǔn)私設(shè)”小金庫(kù)”、不準(zhǔn)”公款私存”、不準(zhǔn)法人”超采”、不準(zhǔn)”公款旅游”、不準(zhǔn)”奢侈浪費(fèi)”專項(xiàng)檢查活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展專項(xiàng)檢查活動(dòng)，實(shí)行了財(cái)務(wù)”收支兩條線”，杜絕了”坐收坐支”現(xiàn)象的發(fā)生，進(jìn)一步規(guī)范了預(yù)算外資金管理，各類預(yù)算外資金全額進(jìn)入了財(cái)務(wù)帳內(nèi)，規(guī)范了管理，實(shí)行了合理開(kāi)支。在檢查過(guò)程中沒(méi)有發(fā)現(xiàn)私設(shè)”小金庫(kù)”、”公款私存”、法人”超采”、公款旅游、公款吃喝、超標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)接待等現(xiàn)象。
三、扎實(shí)開(kāi)展”陽(yáng)光煤xx”工程，維護(hù)職工群眾的知情權(quán)和參與權(quán)。
按照地紀(jì)委執(zhí)法監(jiān)察室的要求，結(jié)合煤xx工作實(shí)際，xx黨委、紀(jì)委經(jīng)過(guò)研究部署，制定下發(fā)了《xx構(gòu)建”陽(yáng)光煤xx”工程實(shí)施方案》，確定了”四公開(kāi)”示范單位為：換裝站；推行”六個(gè)一律”制度的示范單位為：財(cái)務(wù)科、銷售科、換裝站、基建科、物資能源公司，為開(kāi)展”陽(yáng)光誠(chéng)信煤xx”工程提供了強(qiáng)有力的組織保障。在黨務(wù)公開(kāi)上：建立了健全了黨務(wù)公開(kāi)七項(xiàng)制度，聘請(qǐng)了5名黨務(wù)公開(kāi)監(jiān)督員，對(duì)涉及到我xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃的重要決策、決定、決議及干部的使用、選拔、獎(jiǎng)懲等情況按照有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行了及時(shí)公開(kāi)，使職工的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)落到了實(shí)處。在企務(wù)公開(kāi)上：從企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程、銷售過(guò)程到利稅形成過(guò)程，從工資發(fā)放到獎(jiǎng)金分配，從業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用，到企業(yè)燃材料等成本支出情況，均向職工群眾進(jìn)行了公開(kāi)。在公開(kāi)方法上，堅(jiān)持大事公開(kāi)與小事通報(bào)相結(jié)合的原則，企務(wù)公開(kāi)工作實(shí)現(xiàn)了墻上、網(wǎng)上、欄上、會(huì)上、電子大屏上、廣播電視上、信息簡(jiǎn)報(bào)上多向公開(kāi)，保證了企業(yè)管理公開(kāi)透明，拓寬了職工參與企業(yè)管理的監(jiān)督渠道。
四、嚴(yán)格規(guī)范”三重一大”議事規(guī)則，保證企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策。
xx紀(jì)委把落實(shí)”重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用”監(jiān)督機(jī)制放在工作的首位來(lái)抓，上半年xx紀(jì)委對(duì)各單位、各部門(mén)執(zhí)行”三重一大”情況進(jìn)行了7次明察暗訪，各單位、各部門(mén)的黨政一把手嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，帶頭執(zhí)行”三重一大”議事規(guī)則。在”三重一大”上我們以職代會(huì)為主要載體，審議通過(guò)或決定企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)重大決策、發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核方案、黨委擴(kuò)大會(huì)議精神及勞動(dòng)集體合同修改簽訂解除等權(quán)屬范圍內(nèi)的重大事項(xiàng)；召開(kāi)的各種會(huì)議，通過(guò)廣播電視公開(kāi)專欄，電子大屏、企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站公布了干部任免、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、采購(gòu)供應(yīng)等情況；通過(guò)企務(wù)公開(kāi)欄、民主監(jiān)督欄，公開(kāi)涉及職工切身利益的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，如住房分配、獎(jiǎng)金分配、職工子女外出培訓(xùn)情況、評(píng)先評(píng)優(yōu)情況、干部任免情況及重大技改投入情況等；定期刊出《企管信息》，公開(kāi)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)銷售收入及各種費(fèi)用支出情況，宣傳企業(yè)所面臨的市場(chǎng)形勢(shì)和困難，增強(qiáng)職工的緊迫感、責(zé)任感和危機(jī)感；以通知、通報(bào)、告示等形式，公開(kāi)規(guī)章制度、違章違紀(jì)處理及現(xiàn)場(chǎng)管理考核等情況，真正把知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)交給職工，保證企業(yè)決策制定零失誤。
五、加強(qiáng)物資采購(gòu)管理工作，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)效能監(jiān)察工作。
針對(duì)職工群眾普遍關(guān)注的物資采購(gòu)方面的熱點(diǎn)問(wèn)題，我xx大額度資金使用領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)在全xx實(shí)行了公開(kāi)監(jiān)督辦法。一是機(jī)關(guān)各部門(mén)實(shí)行辦公用品統(tǒng)一采購(gòu)，各單位部門(mén)不發(fā)生辦公費(fèi)用，辦公室把每月的辦公用品采購(gòu)情況以《企管信息》的形式發(fā)放到各單位和各科室，主動(dòng)接受全xx職工群眾的監(jiān)督。二是物資能源公司把大宗物資進(jìn)購(gòu)名稱、價(jià)格、數(shù)量、出庫(kù)情況，每月通過(guò)公示板向全xx職工群眾公開(kāi)，有效杜絕了進(jìn)購(gòu)物資中存在的”吃回扣”現(xiàn)象。辦公室、物資能源公司在物資采購(gòu)工作中嚴(yán)格遵守采購(gòu)程序，杜絕了暗箱操作，實(shí)現(xiàn)了采購(gòu)工作透明化、公開(kāi)化，有效防止了違紀(jì)問(wèn)題的發(fā)生。
六、扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)，認(rèn)真開(kāi)展”五雙”活動(dòng)。
1、”雙建”活動(dòng)。一是建立健全了xx四大防腐機(jī)制。按照《企業(yè)法》、《工會(huì)法》、《中共中央、xx關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》等有關(guān)文件要求，結(jié)合煤xx實(shí)際情況，對(duì)原有的30余項(xiàng)制度進(jìn)行了一次徹底清理，對(duì)不適時(shí)宜、不管用、管不了用的11項(xiàng)制度或其章節(jié)條款堅(jiān)決予以廢除，新建制度3個(gè)，修改完善4個(gè)，目前，已經(jīng)構(gòu)建了一套具有煤xx特色的黨風(fēng)廉政建設(shè)機(jī)制、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律機(jī)制、防治商業(yè)賄賂長(zhǎng)效機(jī)制、企業(yè)自律機(jī)制”四大”防腐管用、有效的制度體系，真正形成了用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人的機(jī)制。二是xx黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視紀(jì)檢監(jiān)察工作，配齊配強(qiáng)工作人員，保證了經(jīng)費(fèi)，大力支持紀(jì)檢監(jiān)察工作，為煤xx黨風(fēng)建設(shè)工作的全面落實(shí)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
2、”雙管”活動(dòng)。年初在開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)”四項(xiàng)制度”中，黨委書(shū)記、xx長(zhǎng)和基層各單位黨政一把手分別簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制確認(rèn)書(shū)，明確了黨委（支部）書(shū)記是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，對(duì)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)總責(zé)；企業(yè)行政主要領(lǐng)導(dǎo)也是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，與黨委（支部）書(shū)記負(fù)同責(zé)，齊抓共管，同獎(jiǎng)同罰。
3、”雙評(píng)”活動(dòng)。按照地紀(jì)委的統(tǒng)一要求，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子于6月11日召開(kāi)了一次以”厲行勤儉節(jié)約，反對(duì)奢侈浪費(fèi)”為主題的班子民主生活會(huì)，班子成員嚴(yán)格對(duì)照主題聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，查找思想作風(fēng)中的不足，查找工作中的差距，虛心接受大家的民主評(píng)議，交換思想，解決問(wèn)題，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開(kāi)展。同時(shí)各基層黨支部也召開(kāi)了以”厲行勤儉節(jié)約，反對(duì)奢侈浪費(fèi)”為主題的班子民主生活會(huì)。
4、”雙公開(kāi)”活動(dòng)。在黨務(wù)公開(kāi)上：建立了健全了黨務(wù)公開(kāi)意見(jiàn)反饋制度、公開(kāi)經(jīng)常性制度、公開(kāi)監(jiān)督員制度、公開(kāi)督查落實(shí)制度、公開(kāi)登記制度、公開(kāi)輿論監(jiān)督制度公開(kāi)責(zé)任追究制度。對(duì)涉及到我xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃的重要決策、決定、決議及干部的使用、選拔、獎(jiǎng)懲等情況按照有關(guān)政策規(guī)定在電子信箱進(jìn)行了及時(shí)公開(kāi)。在企務(wù)公開(kāi)上：建立健全了企務(wù)公開(kāi)制度，使企務(wù)公開(kāi)工作逐步規(guī)范化，在公開(kāi)范圍上，把各項(xiàng)規(guī)定性和政策性文件、事關(guān)企業(yè)重大決策過(guò)程、重大項(xiàng)目安排情況、重要人事任免情況、重大資金使用情況，財(cái)務(wù)預(yù)決算、年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及完成情況進(jìn)行了公開(kāi)；企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面內(nèi)容進(jìn)行了公開(kāi)。廣泛運(yùn)用了職代會(huì)、廣播、企務(wù)公開(kāi)簡(jiǎn)報(bào)、有線電視、企務(wù)公開(kāi)接待日、企務(wù)公開(kāi)專線電話等多種公開(kāi)形式。對(duì)涉及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、職工切實(shí)利益及企業(yè)的重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用等情況進(jìn)行公開(kāi)，積極推進(jìn)民主參與、民主監(jiān)督、民主管理。
七、發(fā)揮職代會(huì)對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部民主管理、民主權(quán)力的監(jiān)督作用，保證了權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。
在企務(wù)公開(kāi)工作中我們始終把職工的認(rèn)可做為永恒動(dòng)力，緊緊圍繞企業(yè)改革及職工群眾關(guān)心的重點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了全面公開(kāi)。從企業(yè)產(chǎn)值、銷量到利稅情況，從工資發(fā)放到獎(jiǎng)金分配，從職工購(gòu)房方案到業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用，從企業(yè)燃材料到成本支出情況；從重要人事任免到大額度資金使用情況；凡涉及企業(yè)和職工利益方面的重大事項(xiàng)，以及與領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)密切相關(guān)的問(wèn)題，均向職工群眾進(jìn)行了公開(kāi)。全xx上下共召開(kāi)職代會(huì)15次，建立企務(wù)公開(kāi)欄13塊，廣播電視專欄1個(gè)，網(wǎng)站1個(gè)，電子大屏2塊，發(fā)放簡(jiǎn)報(bào)32期，設(shè)立企務(wù)公開(kāi)電話23部。在公開(kāi)方法上，堅(jiān)持大事公開(kāi)與小事通報(bào)相結(jié)合的原則，企務(wù)公開(kāi)工作實(shí)現(xiàn)了墻上、網(wǎng)上、欄上、會(huì)上、大屏上、廣播電視上、信息簡(jiǎn)報(bào)上多向公開(kāi)，保證了企業(yè)管理公開(kāi)透明，拓寬了職工參與企業(yè)管理的監(jiān)督渠道，協(xié)調(diào)處理好了各種矛盾和關(guān)系，維護(hù)好了職工合法權(quán)益，進(jìn)一步密切了干群關(guān)系，極大地調(diào)動(dòng)了職工的工作熱情。
八、集中整治企業(yè)發(fā)展環(huán)境，加大違紀(jì)違法案件的查辦力度。
在專項(xiàng)治理活動(dòng)中，黨政領(lǐng)導(dǎo)敢于碰硬，把狠抓原煤生產(chǎn)安監(jiān)不正之風(fēng)，遏制原煤偷拉私運(yùn)，賭住原煤流失的口子，嚴(yán)厲打擊盜運(yùn)原煤不法行為，放在首位來(lái)抓。xx紀(jì)委監(jiān)察科、警署和保衛(wèi)科人員在換裝站、各生產(chǎn)單位、崗卡等關(guān)鍵部位進(jìn)行死看死守，并集中多方力量，采取了現(xiàn)場(chǎng)辦公、突擊檢查、電視臺(tái)曝光和召開(kāi)警示教育大會(huì)等措施（九、認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，全面落實(shí)”一崗雙責(zé)”。
一是嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。年初，在召開(kāi)的黨委擴(kuò)大會(huì)議上分別與機(jī)關(guān)黨總支和基層八個(gè)黨支部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，并制定下發(fā)了《2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)方案計(jì)劃》，使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作得到了初步落實(shí)。二是強(qiáng)化”一崗雙責(zé)”責(zé)任。制定下發(fā)了《2015年煤xx黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》，進(jìn)一步明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任主體，對(duì)全xx黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進(jìn)行了再分工再細(xì)化，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)落實(shí)到班子、量化到個(gè)人、細(xì)化到科室（部門(mén)）的同時(shí)，做到了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，形成了責(zé)任網(wǎng)絡(luò)和整體合力，使xx領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各單位各部門(mén)負(fù)責(zé)人”一崗雙責(zé)”責(zé)任到位。三是確?！币粛忞p責(zé)”落實(shí)到位。在平時(shí)工作中我們堅(jiān)持把把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和行政管理工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，同部署、同檢查、同考核。還把防火、安全、信訪、資源管理以及”優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境年”活動(dòng)等重點(diǎn)工作列為”一票否決”內(nèi)容。由職工參評(píng)，考評(píng)結(jié)果與干部獎(jiǎng)金和評(píng)先晉優(yōu)直接掛鉤，全xx中層以上干部都能把反腐倡廉工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，較好地解決了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)不清、責(zé)任不明、考核缺乏依據(jù)等問(wèn)題，確?！币粛忞p責(zé)”落到了實(shí)處。同時(shí)xx紀(jì)委把各基層黨支部開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動(dòng)情況列入年度廉政考核”四個(gè)掛鉤”制度中。
總結(jié)20xx年前段時(shí)間的工作，在黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)工作中取得一定成績(jī)的同時(shí)，也清醒地看到了工作中存在的不足。在最后一季度的工作中我們有信心、也有決心，在xx黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，全面貫徹落實(shí)中央、省、地紀(jì)委的會(huì)議精神和工作部署，以高度的政治責(zé)任感和使命感，銳意進(jìn)取，扎實(shí)工作，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，努力開(kāi)創(chuàng)我xx反腐倡廉的新局面。
自20xx年以來(lái)，本人認(rèn)真執(zhí)行中央、省、州、縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的若干規(guī)定，以身作則，率先垂范，依法從政，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)管，有力地促進(jìn)了全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，按照蘭辦發(fā)〔2015〕83號(hào)文件要求，現(xiàn)將本人黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、改進(jìn)作風(fēng)。
黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)是我們黨治國(guó)理政的一條成功經(jīng)驗(yàn)，也是保證黨的事業(yè)不斷取得成功的重要法寶。作為一名當(dāng)前面臨復(fù)雜多變的國(guó)際局勢(shì)和艱巨繁重發(fā)展任務(wù)時(shí)期的基層部門(mén)負(fù)責(zé)人，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)至關(guān)重要，也非常迫切，我認(rèn)為這是提升執(zhí)政能力的重要內(nèi)容，是實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的客觀要求，也是永葆政治本色的根本途徑。
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、改進(jìn)作風(fēng)是保持黨的先進(jìn)性和提高黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要保障。一直以來(lái)，我作為一名部門(mén)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想、鄧**理論以及”三個(gè)代表”重要思想，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，切實(shí)貫徹落實(shí)黨在各時(shí)期的路線、方針、政策，不斷強(qiáng)化黨的政治理論水平，時(shí)常學(xué)習(xí)黨章，重溫入黨誓詞。用馬克思列寧主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法不斷改造無(wú)產(chǎn)階級(jí)的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，在改造客觀世界的同時(shí)努力改造主觀世界，堅(jiān)定不移地為建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義艱苦創(chuàng)業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)。對(duì)自己所從事的工作做到兢兢業(yè)業(yè)、一絲不拘，自覺(jué)按照”三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的要求磨練升華自己，用黨性原則對(duì)照自己，用黨紀(jì)國(guó)法規(guī)范自己，不仁之事不做、不義之財(cái)不取、不正之風(fēng)不沾、違法之事不干，做到清清白白從政、堂堂正正做人。在實(shí)踐中，經(jīng)得住考驗(yàn)、抗得住侵蝕、守得住靈魂，鋼筋鐵骨、玉汝于成。樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，磨礪了自己的意志和品格，不斷自我約束、自我改造和自我完善，保持政治上的堅(jiān)定性和思想道德上的純潔性，保持了共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，切實(shí)為全局黨員干部增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)樹(shù)立了榜樣，為建設(shè)高效、務(wù)實(shí)、清廉的商務(wù)隊(duì)伍起到積極的推動(dòng)作用。
二、嚴(yán)于律已，率先垂范，使”一崗雙責(zé)”制落到實(shí)處。
正所謂”政者，正也。子帥以正，孰敢不正？”“上有所好，下必甚焉。”，作為一個(gè)部門(mén)的負(fù)責(zé)人，我切實(shí)貫徹執(zhí)行”一崗雙責(zé)”制，保持高度的清醒，認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度，自覺(jué)帶頭講黨性、重品行、做表率，凡是要求班子成員做到的我自己先做到，凡是要求全局干部職工做到的領(lǐng)導(dǎo)干部要先做到。嚴(yán)格遵守黨政干部十不準(zhǔn)要求，做好自身的廉潔自律。
（一）根據(jù)紀(jì)委相關(guān)文件精神，我局于20xx年以蘭商務(wù)〔20xx〕15號(hào)成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)小組，建立了我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的長(zhǎng)效機(jī)制，并對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)的工作作了分工，提出了具體的任務(wù)和要求；層層簽訂責(zé)任書(shū)，明確責(zé)任。把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入全局工作重點(diǎn)，不斷強(qiáng)化意識(shí)，著重從”思想認(rèn)識(shí)、責(zé)任分工、監(jiān)督檢查、責(zé)任追究”四個(gè)方面入手，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作。結(jié)合我局工作實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分工明確、目標(biāo)具體、責(zé)任到人、上下協(xié)調(diào)、齊抓共管、全員參與的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局。把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺上重要議事日程，利用我局二、五學(xué)習(xí)日活動(dòng)，集中貫徹學(xué)習(xí)各級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議精神，打開(kāi)了我局黨風(fēng)廉政建設(shè)長(zhǎng)抓不懈的良好局面。我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和反腐敗工作，由于領(lǐng)導(dǎo)重視、管理嚴(yán)格、組織學(xué)習(xí)到位，自商務(wù)局組建以來(lái)全體干部職工從未有過(guò)違規(guī)、違法現(xiàn)象和請(qǐng)客現(xiàn)象，全面貫徹落實(shí)了縣紀(jì)委監(jiān)察局的相關(guān)規(guī)定和要求。
（二）堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，正確樹(shù)立人生觀、世界觀、價(jià)值觀。堅(jiān)持黨性原則，健全民主集中制。按照”集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀”的精神，充分發(fā)揚(yáng)民主集中制原則，不獨(dú)斷專行，做到大事講原則、小事講風(fēng)格，經(jīng)費(fèi)支出、項(xiàng)目申報(bào)、人事工作調(diào)整等都通過(guò)班子會(huì)議研究決定。做到既行使好自己職權(quán)，又接受全局干部職工的監(jiān)督。
（三）堅(jiān)持艱苦奮斗，保持清正廉潔。作為我局貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的組織領(lǐng)導(dǎo)者和具體執(zhí)行者，做到從我做起，率先垂范。不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，用制度規(guī)范自己的行為，進(jìn)一步建章立制，健全辦事制度、接待制度、政務(wù)公開(kāi)制度。進(jìn)一步健全監(jiān)督機(jī)制，自覺(jué)將落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制置于領(lǐng)導(dǎo)班子集體和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督之下，嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)抵制腐朽思想的侵蝕，牢記為人民服務(wù)的宗旨，正確對(duì)待和行使黨和人民賦予的權(quán)力，不斷反省自己，做到慎獨(dú)、慎微、慎權(quán)、慎欲和自警、自省、自重、自律，嚴(yán)于律已，清正廉潔。常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心，模范遵守黨紀(jì)國(guó)法、廉潔自律和各項(xiàng)規(guī)定，模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，講操守、重品行，自覺(jué)接受黨員干部和群眾的監(jiān)督，干干凈凈做事，清清白白做人。
三、立足本職，充分發(fā)揮商務(wù)工作職能。
（一）強(qiáng)化職能，進(jìn)一步加大對(duì)外開(kāi)放和招商引資工作力度。
1、不斷加強(qiáng)對(duì)外來(lái)投資企業(yè)的管理和服務(wù)，積極探索、不斷努力，超額完成了州政府下達(dá)給我縣2015年7、9億元的目標(biāo)任務(wù)，完成外來(lái)投資企業(yè)實(shí)際到位資金為7、948億元，2015年截止目前已完成外來(lái)投資實(shí)際到位資金為6、62億元。
2、圓滿成功了第十六、十七屆昆交會(huì)的各項(xiàng)工作。每年一屆的昆交會(huì)是我們商務(wù)系統(tǒng)的一項(xiàng)重要工作，也是我縣對(duì)外交流、推介項(xiàng)目、宣傳的一個(gè)重要平臺(tái)。我局積極組織好各項(xiàng)籌備工作，利用昆交會(huì)搭建的對(duì)外宣傳、交流平臺(tái)，切實(shí)促進(jìn)了我縣的招商引資及產(chǎn)品的對(duì)外宣傳，向國(guó)內(nèi)外各界朋友展示了蘭坪豐富的資源和優(yōu)越的人文地理環(huán)境，擴(kuò)大了對(duì)外交流與合作，進(jìn)一步提高了蘭坪的知名度。從2015年至今，在”昆交會(huì)”和百家企業(yè)進(jìn)怒江項(xiàng)目簽約儀式上我縣共引進(jìn)4個(gè)合作項(xiàng)目，總投資16、14億元。
（二）充分發(fā)揮職能，切實(shí)組織實(shí)施好內(nèi)貿(mào)流通管理工作。以”萬(wàn)村千鄉(xiāng)”市場(chǎng)工程建設(shè)為主體，按要求標(biāo)準(zhǔn)全面完成在我縣組織實(shí)施的104家農(nóng)家店，目前在怒江電視臺(tái)《今日怒江》欄目滾動(dòng)播出。強(qiáng)化市場(chǎng)建設(shè)，夯實(shí)流通業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)，加大第三產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)分析，強(qiáng)化全縣成品油、生豬定點(diǎn)屠宰、舊車交易、酒類流通隨附單制度、商品展銷、拍賣、典當(dāng)以及廢舊金屬及廢品回收等行業(yè)的管理，與有關(guān)部門(mén)組織協(xié)調(diào)對(duì)市場(chǎng)流通領(lǐng)域進(jìn)行了多次檢查，做好整頓和規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序工作。并于2015年4月3日正式啟動(dòng)”家電下鄉(xiāng)”活動(dòng)，立足我局職能，加強(qiáng)與財(cái)政部門(mén)的配合與溝通，努力做好登記備案和統(tǒng)計(jì)工作，目前在我局登記備案的企業(yè)有21家，截止2015年10月15日，累計(jì)銷售各種家電1319臺(tái)，銷售額達(dá)182萬(wàn)元。
四、存在的不足和今后努力的方向。
由于我局人員少，業(yè)務(wù)工作繁重，職工政治理論學(xué)習(xí)不夠，認(rèn)識(shí)水平有待提高，充分發(fā)揮全體干部的積極性不夠，未充分發(fā)揮班子及全體干部的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性。其次是本人自身綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和水平還有待于增強(qiáng)和提高。針對(duì)以上不足，在今后的工作中我將從以下方面努力：
（四）強(qiáng)化管理，進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)管理制度，特別是在執(zhí)行落實(shí)各項(xiàng)制度上加大力度；
（五）進(jìn)一步深入實(shí)際，多做調(diào)查研究工作，上為縣委、政府決策當(dāng)好參謀，下為企業(yè)和職工排憂解難，全心全意為我縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)添磚加瓦！
廉潔從政，勤政為民是黨的作風(fēng)建設(shè)的基本標(biāo)準(zhǔn)。為了加強(qiáng)黨風(fēng)、政風(fēng)的建設(shè)，保持黨內(nèi)隊(duì)伍的純潔，根據(jù)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》的要求，我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委高度重視，把此項(xiàng)工作列入黨委中心工作的重要議事日程，精心組織，周密布署，層層分解，層層落實(shí)，責(zé)任到人，措施得位，經(jīng)過(guò)一年來(lái)的不懈努力，黨風(fēng)廉政建設(shè)富有成效，現(xiàn)將落實(shí)情況自查如下：
為了保證黨風(fēng)廉政建設(shè)的貫徹落實(shí)，推動(dòng)我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)深入開(kāi)展，我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委第三次全會(huì)、自治區(qū)紀(jì)委第五次全會(huì)和全盟黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神的同時(shí)，根據(jù)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》的要求，我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委高度重視，把此項(xiàng)工作列入黨委工作重要議事日程，納入”雙文明目標(biāo)管理制”，層層落實(shí)，責(zé)任到人，職責(zé)明確，定期督查，定期驗(yàn)收，從而確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)順利開(kāi)展，取得了良好的成效。
二、加大宣傳教育的力度。
為了加強(qiáng)黨員干部黨性黨風(fēng)和廉潔從政教育，我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委結(jié)合兩個(gè)《條例》，廣泛開(kāi)展黨內(nèi)法規(guī)教育和警示教育兩次。7月份我鎮(zhèn)舉辦以黨內(nèi)法規(guī)為主題的知識(shí)競(jìng)賽，收看了《全國(guó)黨內(nèi)法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽》和《反腐敗專題教育片》，收看人數(shù)達(dá)60多人次，其中科局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部7人，及時(shí)上報(bào)信息5條。
三、加強(qiáng)廉潔自律工作。
勤政為民，克己奉公，是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部必備的素質(zhì)。為了加大反腐敗斗爭(zhēng)的力度，杜絕不良風(fēng)氣在我鎮(zhèn)的滲入，我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委嚴(yán)格落實(shí)”三個(gè)嚴(yán)禁”：嚴(yán)禁弄虛作假；嚴(yán)禁虛報(bào)浮夸，搞脫離實(shí)際的”政績(jī)工程”；嚴(yán)禁為完成任務(wù)指標(biāo)而示意和指使買賣稅款；嚴(yán)禁在主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上弄虛作假。加大公務(wù)用車的情理和管理工作的力度，杜絕領(lǐng)導(dǎo)私自駕車外出；嚴(yán)禁利用公款大吃大喝，高消費(fèi)娛樂(lè)，旅游和慶典活動(dòng)及婚喪事大操辦等，未出現(xiàn)任何違法違紀(jì)行為。
四、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。
我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。把執(zhí)行”四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”作為民主生活會(huì)的主要內(nèi)容，結(jié)合”執(zhí)政為民，加快發(fā)展”的實(shí)施，廣泛開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng)，查擺問(wèn)題，剖析原因，提出改進(jìn)的方法和今后努力的方向。領(lǐng)導(dǎo)干部通過(guò)述廉來(lái)提高反腐倡廉的信心和決心。
五、加大查辦案件的工作力度。
我鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系制度》和《領(lǐng)導(dǎo)干部接待日制度》，領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常深入基層了解民情，體察民意，想群眾之所想，急群眾之所急，切切實(shí)實(shí)為群眾解決生產(chǎn)、生活中的實(shí)際問(wèn)題。對(duì)于群眾的來(lái)信來(lái)訪，案件舉報(bào)認(rèn)真對(duì)待，及時(shí)處理，未能及時(shí)處理的給予明確的答復(fù)，從而避免了越級(jí)和集體上訪事件的發(fā)生，管轄范圍內(nèi)的黨員干部未出現(xiàn)違紀(jì)違法行為。
六、大力開(kāi)展行業(yè)糾風(fēng)工作。
改善投資環(huán)境，營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍，是提高xx鎮(zhèn)知名度的前提，對(duì)此我鎮(zhèn)對(duì)18個(gè)行業(yè)部門(mén)進(jìn)行民主評(píng)議，滿意率達(dá)95%以上，未發(fā)現(xiàn)侵害居民權(quán)益的現(xiàn)象。
七、加強(qiáng)源頭治理工作。
為了增強(qiáng)工作的透明度，加大源頭治理工作，我鎮(zhèn)認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行政性收費(fèi)”收支兩條線”管理規(guī)定，定期公開(kāi)帳務(wù)，定期督查，未出現(xiàn)私設(shè)小金庫(kù)，帳外帳。利用政務(wù)公開(kāi)欄和牧民大會(huì)，公開(kāi)政務(wù)12項(xiàng)，村務(wù)10項(xiàng)，自覺(jué)接受群眾的檢查和監(jiān)督，群眾滿意率達(dá)80%以上。嚴(yán)格落實(shí)”行政審批”等四項(xiàng)改革制度和”建設(shè)工程招投標(biāo)”等四項(xiàng)工作報(bào)告制度。
”教育局關(guān)于落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制的有關(guān)規(guī)定”和領(lǐng)導(dǎo)干部外出請(qǐng)假報(bào)告等一系列加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度，標(biāo)本兼治，綜合治理，認(rèn)真履行職責(zé)，推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和學(xué)校各項(xiàng)工作的全面發(fā)展。
一、加強(qiáng)了組織建設(shè)，打造一支高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇六
進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視，強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理，力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī)，確保保密工作的順利開(kāi)展，接下來(lái)是小編為大家收集了關(guān)于國(guó)有企業(yè)保密工作。
供大家參考借鑒。
我公司堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹上級(jí)關(guān)于做好保密工作的要求，認(rèn)真執(zhí)行《保密法》及其實(shí)施細(xì)則的有關(guān)條款，加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)抓各項(xiàng)制度建設(shè)和落實(shí)，開(kāi)展了多種形式的保密宣傳教育，使我公司保密隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，全公司沒(méi)有發(fā)生失、泄密現(xiàn)象，確保了國(guó)家秘密在我公司的安全?，F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，認(rèn)真堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，及時(shí)對(duì)保密工作的方針、政策、法規(guī)，制定了落實(shí)措施，使公司的保密工作始終和上級(jí)要求保持一致，確保了公司保密工作的受控狀態(tài)。在指導(dǎo)基層單位的保密工作上，公司在年初就把保密工作作為全年工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容列入全公司工作的議事日程，對(duì)一年來(lái)的保密工作作出了具體安排。
為加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司適時(shí)根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子變動(dòng)情況和部門(mén)調(diào)整情況，及時(shí)對(duì)公司保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整，對(duì)各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了進(jìn)一步的完善，明確了各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)成員，并進(jìn)一步加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持把保密工作列入全年的。
工作計(jì)劃。
并根據(jù)形勢(shì)變化和上級(jí)要求及時(shí)將其列入重要議事日程保密領(lǐng)導(dǎo)小組多次組織召開(kāi)會(huì)議學(xué)習(xí)落實(shí)上級(jí)有關(guān)精神聽(tīng)取有關(guān)人員對(duì)保密工作匯報(bào)認(rèn)真分析當(dāng)前公司的保密工作狀況確定重點(diǎn)保密部位指導(dǎo)全公司的保密工作。為加強(qiáng)對(duì)全公司保密工作的領(lǐng)導(dǎo)凡是有可能接觸和產(chǎn)生國(guó)家秘密的部門(mén)我們都設(shè)置了保密工作人員確保業(yè)務(wù)工作拓展到哪里保密工作就延伸到哪里使保密工作和全公司業(yè)務(wù)工作同部署、同考核確保了國(guó)家秘密和企業(yè)秘密的安全受控狀態(tài)。
為確保密級(jí)文件的安全，公司里專門(mén)為取文件的專職人員隨時(shí)提供車輛，從而杜絕了文件在取送過(guò)程中失密的可能。保密工作人員均配有保險(xiǎn)柜或密碼保密鐵柜，檔案室、復(fù)印室、保衛(wèi)部、生技部、信息中心等部門(mén)均專門(mén)裝置了防盜門(mén)、報(bào)警器等防盜設(shè)施。公司保密工作制度明確規(guī)定載有秘密信息的計(jì)算機(jī)不得聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，在手機(jī)通訊中不得談?wù)撋婕皣?guó)家及企業(yè)秘密的問(wèn)題。同時(shí)還對(duì)涉密部門(mén)的涉密部位進(jìn)行經(jīng)常性的檢查，對(duì)全公司計(jì)算機(jī)進(jìn)行普查，制定了相應(yīng)的計(jì)算機(jī)管理制度，嚴(yán)禁把涉及國(guó)家秘密的事項(xiàng)聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)需要進(jìn)行網(wǎng)上發(fā)布的內(nèi)容需嚴(yán)格經(jīng)過(guò)部門(mén)考查或組織鑒定，確認(rèn)不涉及國(guó)家秘密后方可網(wǎng)上發(fā)布。在公文處理中，公司保密工作人員對(duì)涉及國(guó)家秘密的公文進(jìn)行慎重處理，保證了密級(jí)公文在公文流轉(zhuǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)上的安全。
為加強(qiáng)保密工作力度，公司以加強(qiáng)密級(jí)文件管理為重點(diǎn)，每年對(duì)涉密人員進(jìn)行教育。根據(jù)各部門(mén)工作特點(diǎn)，公司同形勢(shì)相結(jié)合，同抓重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)人員相結(jié)合，同重大節(jié)日活動(dòng)相結(jié)合，同企業(yè)管理責(zé)任制相結(jié)合，同表彰先進(jìn)、查處失泄密事件相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)對(duì)保密工作的指示精神，積極做好保密教育工作。
公司積極組織保密組織成員進(jìn)行學(xué)習(xí)，利用每年3月份“法制教育月”的機(jī)會(huì)，舉辦法律、法規(guī)學(xué)習(xí)班，并有側(cè)重地組織保密組織成員對(duì)《保密法》進(jìn)行學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密知識(shí)讀本》，利用《保密工作》中的典型事跡和典型案件，對(duì)涉密工作人員進(jìn)行新時(shí)期的保密教育，使保密組織成員受到了較為全面的、系統(tǒng)的保密知識(shí)教育，增強(qiáng)了保密工作人員的保密意識(shí)，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)，為公司保密工作的順利開(kāi)展提供了人員保證。
總之，公司在上級(jí)單位的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)心指導(dǎo)下，保密工作順利開(kāi)展，圓滿完成了各類保密工作任務(wù)，確保了國(guó)家秘密事項(xiàng)和企業(yè)秘密的安全，為推動(dòng)企業(yè)的健康發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)"六五"保密法制宣傳教育中期檢查督導(dǎo)。
工作方案。
的通知》精神，深刻領(lǐng)會(huì)新形勢(shì)下加強(qiáng)保密工作的重要性。經(jīng)過(guò)落實(shí)檢查，現(xiàn)將我處保密工作情況說(shuō)明如下。
組織處室成員認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
和保密制度，并加強(qiáng)文檔保管和計(jì)算機(jī)的安全使用與管理。并在具體落實(shí)中，對(duì)處室成員進(jìn)行了逐機(jī)、逐項(xiàng)自查，不留死角，確保安全工作到位。
1、我處嚴(yán)格執(zhí)行保密管理制度，指定專人保管和收發(fā)文檔，對(duì)涉密文件保持高度警覺(jué)，嚴(yán)格按程序辦理并及時(shí)歸檔。處室重要文件資料指定專人負(fù)責(zé)保管，對(duì)過(guò)期沒(méi)有保存價(jià)值的文件資料也必須交由廳指定人員進(jìn)行銷毀處理。
2、我處無(wú)涉密計(jì)算機(jī);。
3、我處個(gè)人計(jì)算機(jī)已全部安裝反病毒軟件，并設(shè)置定期升級(jí)、定期全盤(pán)殺毒，以確保個(gè)人計(jì)算機(jī)安全無(wú)漏洞。
4、已落實(shí)設(shè)置雙硬盤(pán)隔離措施，所有涉密文件都只存放于辦公系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)，確保了涉密計(jì)算機(jī)不上網(wǎng)，上網(wǎng)計(jì)算機(jī)不涉密。
5、個(gè)人u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)不存放涉密資料，以防資料外泄。
通過(guò)自查，我處的保密工作做到制度到位、管理到位、檢查到位，但也存在一定的問(wèn)題，主要是計(jì)算機(jī)防范技術(shù)有待學(xué)習(xí)提高，參加法律法規(guī)的宣傳和教育活動(dòng)不夠。
我們將繼續(xù)加強(qiáng)保密法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，以增強(qiáng)處室成員的保密意識(shí)和法制觀念，牢固樹(shù)立保密無(wú)小事的思想，進(jìn)一步提高保密管理水平。
為做好涉密文件信息資料保密管理工作，我局結(jié)合實(shí)際工作，對(duì)照檢查目錄表，逐條自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
我局所收到文件，指定專人進(jìn)行了妥善的處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過(guò)程中的安全，未出現(xiàn)過(guò)失、泄密問(wèn)題。
我局設(shè)有信息化機(jī)房，使用內(nèi)外網(wǎng)分離的方法，同時(shí)所有電腦都配備了殺毒軟件，定期殺毒與升級(jí)，并指定專人從事計(jì)算機(jī)保密管理工作。通過(guò)自查，我局的計(jì)算機(jī)保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。
(一)高度重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我局領(lǐng)導(dǎo)剛度重視，并成立了保密領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格落實(shí)保密工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則，自覺(jué)學(xué)習(xí)、掌握保密制度，做到懂法、知法、執(zhí)法，在廣大干部職工中，真正樹(shù)立起有法必依、有章必循、違法必究、令行禁止的作風(fēng)。
(二)重點(diǎn)突出，狠抓工作落實(shí)。我局定期以主要部門(mén)和主要領(lǐng)導(dǎo)為重點(diǎn)檢查對(duì)象，對(duì)計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)違規(guī)外聯(lián)和特種木馬為檢查重點(diǎn)，以查促管，及時(shí)采取防范措施，堅(jiān)決切斷涉密信息流向互聯(lián)網(wǎng)的所有渠道。
(三)宣傳教育，增強(qiáng)保密意識(shí)。為加強(qiáng)我局涉密人員保密安全意識(shí)，我局采取多種方式，多渠道相關(guān)人員進(jìn)行宣傳教育，并將各類保密學(xué)習(xí)文件予以轉(zhuǎn)發(fā)至各股室，要求結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，并抓好貫徹落實(shí)，確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)安全。
(四)完善措施，嚴(yán)格制度規(guī)范。加強(qiáng)制度建設(shè)，是做好計(jì)算機(jī)保密管理的保障。為了構(gòu)筑科學(xué)嚴(yán)密的制度防范體系，我局不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理，我局主要采取了以下幾項(xiàng)措施：一是計(jì)算機(jī)貫徹執(zhí)行上級(jí)保密部門(mén)文件的有關(guān)項(xiàng)規(guī)定和要求，不斷增強(qiáng)依法做好計(jì)算機(jī)保密管理的能力;二是制定局各項(xiàng)涉密及非涉密計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)管理制度;三是嚴(yán)格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”的原則。
(五)督促檢查，堵塞管理漏洞。為了確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密管理工作各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)計(jì)算機(jī)保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我局十分重視對(duì)計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行防范措施的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。
在今后的工作中，我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視，強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理，力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī)，確保保密工作的順利開(kāi)展。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇七
改變以往企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任命終身制，建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)“能上能下”、有利于人才脫穎而出的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)?lái)的精選市國(guó)有企業(yè)2022年黨建工作調(diào)研報(bào)告范文，希望大家喜歡。
為貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話精神，我部聯(lián)合市國(guó)資委黨工委組成調(diào)研組，奔赴各縣(區(qū))、市屬國(guó)有企業(yè)黨組織實(shí)地調(diào)研?，F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下。
一、主要做法。
深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話精神，抓緊抓實(shí)黨建工作這一國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”，堅(jiān)持把加強(qiáng)黨的建設(shè)工作擺在更加突出位置，切實(shí)加強(qiáng)深化改革，主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型新常態(tài)，逐步形成國(guó)企黨建工作與國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展相互融合、相互促進(jìn)的工作格局。
(一)堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，進(jìn)一步強(qiáng)化黨委主業(yè)意識(shí)和主體責(zé)任。
一是從嚴(yán)落實(shí)黨建工作責(zé)任制。從2014年起，每年組織部分市屬國(guó)有企業(yè)黨委書(shū)記進(jìn)行黨建工作述職評(píng)議考核，層層傳導(dǎo)壓力，不斷提升履職盡責(zé)意識(shí)，提高工作能力。今年，我們參照省的做法，在開(kāi)展縣委書(shū)記抓基層黨建述職評(píng)議考核工作中，將市國(guó)資委黨工委書(shū)記納入述職評(píng)議范圍。
二是明確企業(yè)黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位。為突顯企業(yè)黨組織的政治核心作用，貫徹落實(shí)好“先黨內(nèi)、后黨外”原則，我們制定實(shí)施了《關(guān)于在深化所屬企業(yè)改革中進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》，明確了企業(yè)黨委參與重大問(wèn)題決策的主要程序，制定黨委會(huì)、董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子會(huì)議事規(guī)則，確保黨委決策意圖得到貫徹落實(shí)。
三是將黨的領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)代公司治理有機(jī)結(jié)合。將黨建工作納入企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo)，將企業(yè)黨建工作表現(xiàn)與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員薪酬掛鉤，有效提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員抓好黨建的意識(shí)。
(二)堅(jiān)持抓班子帶隊(duì)伍，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。
堅(jiān)持黨管干部，著力深化企業(yè)人事制度改革，為企業(yè)發(fā)展提供人才支撐，實(shí)現(xiàn)了國(guó)企員工隊(duì)伍的有序流轉(zhuǎn)。
一是創(chuàng)新選人用人機(jī)制。探索創(chuàng)新企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“聘用制”，改變以往企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任命終身制，建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)“能上能下”、有利于人才脫穎而出的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。
二是建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)任職跟蹤測(cè)評(píng)考核制度。對(duì)新提任的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員，在任職滿一年時(shí)，對(duì)其進(jìn)行民主測(cè)評(píng)和群眾滿意度測(cè)評(píng)，對(duì)群眾滿意度低的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行警示性談話，切實(shí)加強(qiáng)績(jī)效考核結(jié)果運(yùn)用。
三是加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。研究制定《關(guān)于加強(qiáng)市國(guó)資委所屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的工作指導(dǎo)意見(jiàn)》，進(jìn)一步加強(qiáng)所屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員思想、組織、能力、作風(fēng)和制度建設(shè)。研究制定了《關(guān)于加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)人才培養(yǎng)的指導(dǎo)意見(jiàn)》，吸引和推動(dòng)高層次人才向企業(yè)聚集，進(jìn)一步優(yōu)化人才發(fā)展布局，為國(guó)有企業(yè)發(fā)展壯大提供人才支撐，加強(qiáng)對(duì)人才的培養(yǎng)工作。
(三)堅(jiān)持抓載體、創(chuàng)品牌，進(jìn)一步發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，以推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定為核心，積極發(fā)揮基層首創(chuàng)精神，創(chuàng)新打造了一批黨建工作載體和品牌，使企業(yè)黨的建設(shè)始終保持生機(jī)與活力。
一是開(kāi)展“五促”黨建專題現(xiàn)場(chǎng)會(huì)活動(dòng)。2016年起，在市屬國(guó)有企業(yè)中深入開(kāi)展“五促”黨建專題現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，即“黨建促管理”“黨建促改革”“黨建促發(fā)展”“黨建促和諧”“黨建促創(chuàng)新”工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。通過(guò)召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的方式，發(fā)揮示范帶頭作用，全面系統(tǒng)地提高企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)人員和黨務(wù)工作者盡職履責(zé)能力。目前已先后在潼湖水廠、惠澳公司召開(kāi)了“黨建促管理”“黨建促改革”兩場(chǎng)專題現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，取得較好工作成效。
二是探索實(shí)施“五聯(lián)系”工作法。市供水總公司江北水廠黨支部探索實(shí)施了“五聯(lián)系”工作法(黨員聯(lián)系生產(chǎn)責(zé)任制、黨員聯(lián)系技術(shù)革新責(zé)任制、黨員聯(lián)系群眾責(zé)任制、黨員聯(lián)系組工工作責(zé)任制和黨員聯(lián)系計(jì)劃生育工作責(zé)任制)，建立起黨員聯(lián)系廠務(wù)工作責(zé)任制，有效增強(qiáng)全體黨員的主人翁和責(zé)任意識(shí)，充分發(fā)揮廣大基層黨員的先鋒模范作用，在企業(yè)形成“黨員帶領(lǐng)群眾干、群眾向著黨員看”的工作氛圍。
三是建立完善市直企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部黨支部。針對(duì)部分國(guó)企改制、退市后黨員找不到組織、無(wú)法過(guò)正常組織生活的情況，市國(guó)資委探索建立了市直企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部黨支部，使軍轉(zhuǎn)干部黨員感受到黨組織的溫暖，維護(hù)了企業(yè)的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，黨支部的凝聚力和號(hào)召力也越來(lái)越強(qiáng)。
二、存在問(wèn)題。
雖然我市國(guó)有企業(yè)黨建工作取得了一定的成績(jī)，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)為“三個(gè)化”：
一是基層黨組織設(shè)置和作用“邊緣化”。一些企業(yè)黨組織地位和威信較低，在公司決策中話語(yǔ)權(quán)低微，“辦公會(huì)代替黨委會(huì)”現(xiàn)象依然存在，貫徹落實(shí)“先黨內(nèi)后黨外”要求還不夠到位。
二是黨員隊(duì)伍發(fā)展“空心化”。從國(guó)企黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)來(lái)看，主要體現(xiàn)為在崗率不高、老齡化嚴(yán)重、新鮮血液輸入不足等問(wèn)題。
三是黨務(wù)干部“兼職化”。從企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人和黨務(wù)干部隊(duì)伍的角度來(lái)看，存在黨務(wù)干部“兼職化”、“業(yè)余化”現(xiàn)象。個(gè)別企業(yè)黨務(wù)干部工作積極性不夠高，黨務(wù)干部底氣不足、榮譽(yù)感缺失。
三、對(duì)策建議。
加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)，必須認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神和習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話精神，以中央《關(guān)于在深化國(guó)有企業(yè)改革中堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)黨的建設(shè)的若干意見(jiàn)》為總遵循，深入研究探索，不斷完善企業(yè)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用的體制機(jī)制，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大。針對(duì)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和原因，結(jié)合惠州實(shí)際，提出如下對(duì)策建議：
(一)加強(qiáng)企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)，提供堅(jiān)實(shí)組織保障。
一是建立分級(jí)負(fù)責(zé)制。各級(jí)地方黨委要把國(guó)有企業(yè)黨建工作列入重要日程，黨委主要領(lǐng)導(dǎo)同志親自抓。組織部門(mén)具體指導(dǎo)協(xié)調(diào)，把抓班子與抓黨建結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌謀劃、整體推進(jìn)。各級(jí)國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)要把領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)國(guó)有企業(yè)黨建工作，與國(guó)有資產(chǎn)管理監(jiān)督和企業(yè)改革發(fā)展工作同部署、同檢查、同考核。企業(yè)黨組織要貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針，進(jìn)一步完善黨建工作機(jī)制，黨組織書(shū)記要切實(shí)履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)。董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層黨員成員都要落實(shí)“一崗雙責(zé)”，主動(dòng)抓黨建工作。
二是落實(shí)黨建工作考核。健全完善企業(yè)黨組織“三會(huì)一課”、黨員學(xué)習(xí)教育、民主評(píng)議黨員等黨內(nèi)生活制度，從制度上保證黨內(nèi)活動(dòng)的正常開(kāi)展。建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員綜合考核評(píng)價(jià)制度，把抓黨建工作情況與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核、績(jī)效考核掛鉤，作為選撥任用和評(píng)先選優(yōu)的重要依據(jù)。上級(jí)主管黨(工)委要加大對(duì)規(guī)章制度執(zhí)行情況的督促檢查，確保規(guī)定任務(wù)落實(shí)到位，防止有章不循、令行不止、流于形式。
三是完善黨組織保障制度。建立完善劣勢(shì)困難國(guó)有企業(yè)黨組織黨建專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)機(jī)制，要將劣勢(shì)困難企業(yè)黨組織黨建經(jīng)費(fèi)納入行政預(yù)算，切實(shí)提高國(guó)有企業(yè)黨組織基礎(chǔ)保障能力。上級(jí)黨組織應(yīng)加強(qiáng)對(duì)下屬困難企業(yè)黨組織的指導(dǎo)與支持，適當(dāng)增加黨建經(jīng)費(fèi)投入，改善黨組織辦公和黨員活動(dòng)場(chǎng)所。
(二)抓活動(dòng)內(nèi)容和方式的創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
隨著國(guó)有企業(yè)改革的不斷深化，企業(yè)黨建工作也不斷呈現(xiàn)出多樣性、動(dòng)態(tài)性和復(fù)雜性。應(yīng)當(dāng)從實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向，不斷探索和創(chuàng)新企業(yè)黨建工作的內(nèi)容、形式、方法和途徑，進(jìn)一步提高黨員的參與度和黨組織的影響力。在時(shí)間上，改變以集中活動(dòng)為主的做法，做到集中活動(dòng)與分散靈活活動(dòng)相結(jié)合;在內(nèi)容上，改變單調(diào)、枯燥、吸引力不強(qiáng)的做法，做到呆板說(shuō)教與寓教于樂(lè)相結(jié)合;在形式上，改變單純灌輸?shù)淖龇?，做到理論宣講與典型引導(dǎo)相結(jié)合;在組織實(shí)施上，改變單純依靠黨委領(lǐng)導(dǎo)的做法，做到黨委積極性與支部積極性相結(jié)合;在導(dǎo)向把握上，改變把過(guò)程當(dāng)目標(biāo)、一味追求形式的做法，做到數(shù)量與質(zhì)量、過(guò)程與效果相結(jié)合;在具體要求上，改變?nèi)鄙匍L(zhǎng)遠(yuǎn)考慮、系統(tǒng)安排的做法，做到著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)效應(yīng)與注重現(xiàn)實(shí)效果相結(jié)合。
堅(jiān)持以小型、分散、靈活、業(yè)余為主要方式，以規(guī)范化、制度化、系統(tǒng)化為根本目標(biāo)，講實(shí)效、重質(zhì)量，本著有利于提高效果、有利于解決問(wèn)題、有利于工作持久的原則，不斷改進(jìn)工作方法，逐步提高工作水平。此外，應(yīng)主動(dòng)適應(yīng)信息化時(shí)代的要求，探索通過(guò)“互聯(lián)網(wǎng)+”的形式，把更多的現(xiàn)代化教育手段與科技手段運(yùn)用到黨組織活動(dòng)中來(lái)，解決企業(yè)黨員工學(xué)矛盾、流動(dòng)頻繁不便于聯(lián)系等問(wèn)題，促進(jìn)黨組織管理方式的有效性和多樣化。
(三)加強(qiáng)黨員教育管理，激發(fā)黨員隊(duì)伍活力。
一是創(chuàng)新流動(dòng)黨員管理模式。建立健全流動(dòng)黨員管理機(jī)制，由重管理，輕服務(wù)向管理與服務(wù)并重轉(zhuǎn)變，加強(qiáng)與流動(dòng)黨員的溝通聯(lián)系，采取網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育、上門(mén)走訪、發(fā)放學(xué)習(xí)資料、集中座談、個(gè)別談心、參觀學(xué)習(xí)等靈活多變的方式，豐富流動(dòng)黨員日常教育活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)他們進(jìn)行黨的基本理論、基本路線、方針、政策和黨紀(jì)等知識(shí)的培訓(xùn)。
二是加強(qiáng)退市企業(yè)黨員管理。針對(duì)退市企業(yè)不同的情況，制定不同的辦法，解決退市后企業(yè)黨支部和黨員的去向問(wèn)題。企業(yè)破產(chǎn)或整體出讓的，撤銷該企業(yè)黨支部。根據(jù)黨員本人意愿，將被撤銷支部的黨員的組織關(guān)系轉(zhuǎn)入其居住地所在的社區(qū)黨組織。對(duì)于被整體轉(zhuǎn)讓，成為新的民營(yíng)企業(yè)，如果原黨支部的黨員大部分被新企業(yè)接收為員工，加強(qiáng)溝通，保留原黨支部;未被新企業(yè)接收的黨員，可以轉(zhuǎn)到社區(qū)黨組織。實(shí)行混合所有制的企業(yè)，建議探索制定混合所有制企業(yè)黨建工作辦法，積極開(kāi)展黨員教育活動(dòng)。
三是完善信息采集工作。做好流動(dòng)黨員、退市企業(yè)黨員的信息采集工作，及時(shí)掌握流動(dòng)黨員的基本情況(包括：流動(dòng)原因、去向、聯(lián)系方式、流動(dòng)時(shí)間、作用發(fā)揮等)，建立黨員信息庫(kù)，并根據(jù)黨員的變化情況，對(duì)信息庫(kù)的有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行適時(shí)調(diào)整，做到黨員信息及時(shí)更新、動(dòng)態(tài)管理。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
集團(tuán)公司黨委：
根據(jù)集團(tuán)公司關(guān)于印發(fā)《關(guān)于開(kāi)展全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神貫徹落實(shí)情況“回頭看”的工作方案》的通知要求，公司黨支部嚴(yán)密組織落實(shí)了學(xué)習(xí)動(dòng)員、安排部署和自查自糾工作。對(duì)照《方案》明確的7個(gè)方面28項(xiàng)內(nèi)容逐條進(jìn)行了自查，摸清了貫徹落實(shí)進(jìn)度及成效，查實(shí)了存在的問(wèn)題，研究制定了整改措施?，F(xiàn)將xx自查情況報(bào)告如下：
一、動(dòng)員部署情況。
7月底收到《開(kāi)展“回頭看”的工作方案》后，公司黨支部高度重視，由支部書(shū)記xx同志第一時(shí)間組織支委成員進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)，再次幫助大家廓清了思想認(rèn)識(shí)上的迷霧，提升了貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話精神及重要指示批示精神的政治站位。而后進(jìn)行了動(dòng)員部署，明確了目標(biāo)任務(wù)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、任務(wù)分工及具體要求。指定由黨務(wù)辦公室牽頭負(fù)責(zé)逐條對(duì)照落實(shí)“回頭看”內(nèi)容進(jìn)行自查自糾，各部門(mén)配合實(shí)施。
二、貫徹落實(shí)情況。
充分發(fā)揮組織領(lǐng)導(dǎo)作用。堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的政治、組織、思想領(lǐng)導(dǎo)。注重發(fā)揮公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，把方向、管大局、保落實(shí)。依據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》，高標(biāo)準(zhǔn)組織落實(shí)了公司支部委員換屆選舉工作。修訂完善了xx公司《支委會(huì)議事規(guī)則》及《“三重一大”決策工作實(shí)施辦法》。對(duì)于“三重一大”事項(xiàng)，嚴(yán)格按照組織程序，抓好征求意見(jiàn)、民主決策、定期公示等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，認(rèn)真落實(shí)好民主決策機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)民主集中制，通過(guò)定期召開(kāi)黨員大會(huì)、支委會(huì)、組織生活會(huì)等形式，發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用。
理論武裝強(qiáng)化思想引領(lǐng)。全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議召開(kāi)后，公司黨支部第一時(shí)間組織召開(kāi)支部黨員大會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記在會(huì)議上的重要講話精神，統(tǒng)一了人員思想。固化“三會(huì)一課”及主題黨日活動(dòng)制度。堅(jiān)持以黨性教育、宗旨教育、警示教育為重點(diǎn)，以主題黨日活動(dòng)、支部黨員大會(huì)為載體，突出黨員領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)關(guān)鍵，狠抓教育落實(shí)。堅(jiān)持每季度落實(shí)一次黨課教育。從教育效果評(píng)估情況看，做到了走心入腦，凝心聚力，起到了推動(dòng)生產(chǎn)、服務(wù)中心的作用。
堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向。堅(jiān)持黨管干部原則，保證黨對(duì)干部人事工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和對(duì)重要干部的管理權(quán)，保證人選政治合格、作風(fēng)過(guò)硬、廉潔不出問(wèn)題。堅(jiān)持以“對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”20字方針選拔配備黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。堅(jiān)持落實(shí)“雙向進(jìn)入”和“雙培養(yǎng)”干部選拔使用模式，4年來(lái)，按要求培養(yǎng)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部6名，群眾反響較好。吸收2名中層管理干部為黨員發(fā)展對(duì)象（其中1名已轉(zhuǎn)正為正式黨員）。
挺紀(jì)在前全面從嚴(yán)治黨。堅(jiān)持從基本組織、基本隊(duì)伍、基本制度抓起，確保全面從嚴(yán)治黨在公司落實(shí)落地，努力把公司黨支部建設(shè)成為團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘。持續(xù)加強(qiáng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，抓好巡視發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改。緊盯重大節(jié)日抓好黨風(fēng)廉政教育工作，做到節(jié)前有教育、節(jié)中有監(jiān)督、節(jié)后有小結(jié)。突出招投標(biāo)等行業(yè)領(lǐng)域作風(fēng)整治。做到程序規(guī)范、陽(yáng)光操作。
加強(qiáng)黨建人才隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真開(kāi)展“黨建質(zhì)量提升年”活動(dòng)，5月份，招聘1名黨務(wù)干部充實(shí)了黨建專業(yè)隊(duì)伍。堅(jiān)持在日常工作中加強(qiáng)幫帶指導(dǎo)，對(duì)黨建人員進(jìn)行短期培訓(xùn)。幫助新入職黨務(wù)干部提升能力素質(zhì)，了解企業(yè)黨建工作特點(diǎn)規(guī)律，盡快縮短與公司黨建工作發(fā)展需求之間的差距。同時(shí)，督促全體黨務(wù)干部參加西北區(qū)域公司組織的黨建工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并在此基礎(chǔ)上開(kāi)展黨建工作常態(tài)化內(nèi)部培訓(xùn)。7月份組織1名同志參加了xx市水務(wù)局機(jī)關(guān)黨組組織的黨務(wù)干部培訓(xùn)。8月份組織1名同志參加了集團(tuán)公司黨務(wù)培訓(xùn)。
不斷拓寬黨建工作模式。“黨建+”工作模式方面，以風(fēng)險(xiǎn)防范為突破口不斷完善各類制度機(jī)制。8月份，結(jié)合集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)管控專項(xiàng)檢查組來(lái)公司督導(dǎo)檢查時(shí)指出的問(wèn)題，再次對(duì)《總經(jīng)理辦公會(huì)議事規(guī)則》、《董事會(huì)議事規(guī)則》及《“三重一大”決策事項(xiàng)議事規(guī)則》進(jìn)行了修訂，使之與集團(tuán)黨委合拍，與公司實(shí)際結(jié)合更緊密。堅(jiān)持落實(shí)黨員積分制管理制度，與各部門(mén)業(yè)務(wù)范圍、黨員干部實(shí)際工作結(jié)合起來(lái)，確保黨建工作服務(wù)中心。
堅(jiān)持推進(jìn)廠務(wù)業(yè)務(wù)公開(kāi)。落實(shí)職工群眾知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，充分調(diào)動(dòng)工人階級(jí)的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，不斷增加企業(yè)決策和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的透明度。堅(jiān)持完善公開(kāi)機(jī)制、堅(jiān)持執(zhí)行原則，明確執(zhí)行重點(diǎn)，規(guī)范公開(kāi)程序，強(qiáng)化執(zhí)行載體、豐富公開(kāi)形式，嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)督、實(shí)施效果測(cè)評(píng)。9月下旬，落實(shí)了工會(huì)換屆選舉工作，進(jìn)一步健全了以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度。
（二）貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)xx工作“三個(gè)著力”重要要求情況。
不斷提升運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)質(zhì)量。堅(jiān)持每月末召開(kāi)運(yùn)營(yíng)質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)效益分析會(huì)議，聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報(bào)，研究制定措施，運(yùn)營(yíng)、經(jīng)營(yíng)質(zhì)量穩(wěn)中有進(jìn)。7月份，積極響應(yīng)市水務(wù)局機(jī)關(guān)黨委的號(hào)召，組織開(kāi)展“大干60天，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)、疫情防控雙戰(zhàn)雙贏”勞動(dòng)競(jìng)賽，各部門(mén)分階段、按時(shí)限要求上報(bào)工作任務(wù)、運(yùn)營(yíng)指標(biāo)及重點(diǎn)項(xiàng)目推動(dòng)落實(shí)情況，為圓滿完成年度運(yùn)營(yíng)、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和實(shí)現(xiàn)安全穩(wěn)定目標(biāo)奮力沖刺。
持續(xù)推進(jìn)“三項(xiàng)制度”改革。堅(jiān)持有利于國(guó)有資產(chǎn)保值增值、有利于提高國(guó)有經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)力、有利于放大國(guó)有資本功能的方針，推動(dòng)公司市場(chǎng)化改革、提高經(jīng)營(yíng)管理水平，加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管，堅(jiān)定不移把公司做強(qiáng)做優(yōu)做大。7月下旬，依據(jù)《xx集團(tuán)所屬子公司領(lǐng)導(dǎo)人員選聘指導(dǎo)意見(jiàn)》，結(jié)合公司實(shí)際編制了《xxxx水務(wù)有限公司領(lǐng)導(dǎo)人員選聘方案》，目前公司領(lǐng)導(dǎo)人員選聘工作正在緊鑼密鼓的實(shí)施。
精準(zhǔn)謀劃公司發(fā)展規(guī)劃。8月初，召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì)，聽(tīng)取各部門(mén)對(duì)于十四五規(guī)劃的匯報(bào)，堅(jiān)持在調(diào)整經(jīng)營(yíng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)上下功夫，敢破善立，在危機(jī)中育新機(jī)，于變局中開(kāi)新局，豐富完善公司經(jīng)營(yíng)渠道，全面打開(kāi)周邊環(huán)保產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)。主營(yíng)業(yè)務(wù)方面，水處理運(yùn)營(yíng)穩(wěn)步推進(jìn)，基本未受疫情影響。市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方面，積極創(chuàng)新培訓(xùn)方式，最大限度降低疫情影響。持續(xù)發(fā)揮公司生活污水處理、給排水、環(huán)境工程專業(yè)培訓(xùn)等資源優(yōu)勢(shì)，今年培訓(xùn)中心克服疫情影響先后組織學(xué)生培訓(xùn)19次1130人次，開(kāi)展外部職工培訓(xùn)2批次310人次，公司內(nèi)部職工運(yùn)營(yíng)、管理培訓(xùn)2次290人次。特別是年初疫情高發(fā)時(shí)期，組織開(kāi)展了線上培訓(xùn)，充分發(fā)揮了培訓(xùn)中心人才培養(yǎng)的職能作用。
（三）貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重要講話精神情況。
抓實(shí)教育統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。2月份，隨著新冠肺炎疫情形勢(shì)持續(xù)蔓延，公司黨支部第一時(shí)間組織傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記在統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作部署會(huì)議上的講話，及時(shí)統(tǒng)一了人員思想、號(hào)召大家保持高度警惕、自覺(jué)克服麻痹思想和厭戰(zhàn)情緒，教育引導(dǎo)干部職工服從大局、遵守疫情防控各項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)維護(hù)社會(huì)秩序。
強(qiáng)化防護(hù)嚴(yán)格落實(shí)制度。嚴(yán)格落實(shí)《xx市全面應(yīng)用“一碼通”實(shí)施疫情精準(zhǔn)防控的通告》要求，安排部署了疫情期間人員管理、公共衛(wèi)生防護(hù)、防疫宣傳等工作。結(jié)合疫情發(fā)展形勢(shì)及公司防控要求編制了《關(guān)于應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染疫情防控工作實(shí)施方案》，堅(jiān)持每天向集團(tuán)公司紀(jì)委報(bào)送疫情防控工作監(jiān)督情況自查表、監(jiān)督檢查情況統(tǒng)計(jì)表等資料。疫情期間黨員干部堅(jiān)持每日?qǐng)?zhí)勤，對(duì)全體員工進(jìn)行測(cè)溫并對(duì)公共區(qū)域消毒作業(yè)。
分工合作聚力雙戰(zhàn)雙贏。疫情對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展既是挑戰(zhàn)也是機(jī)遇。公司嚴(yán)格落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“分區(qū)分級(jí)精準(zhǔn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)”的指示批示精神和集團(tuán)公司黨委相關(guān)要求，在抓好疫情防控工作的基礎(chǔ)上及時(shí)組織力量開(kāi)展復(fù)工復(fù)產(chǎn)，利用1個(gè)月的時(shí)間控制了疫情影響態(tài)勢(shì)。落實(shí)“一套班子、兩支隊(duì)伍”，一手抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)、一手抓疫情防控。主動(dòng)加強(qiáng)上下游產(chǎn)銷對(duì)接，推動(dòng)公司產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)協(xié)同復(fù)工復(fù)產(chǎn)，確保了主營(yíng)業(yè)務(wù)幾乎沒(méi)有受到疫情影響。
堅(jiān)持把初心落在行動(dòng)上、把使命擔(dān)在肩膀上，在其位謀其政，在其職盡其責(zé)，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、積極作為，取得了疫情防控的階段性勝利。北石橋污水處理廠全體員工大力弘揚(yáng)螺絲釘精神，堅(jiān)守崗位、恪守職責(zé)、互幫互助、團(tuán)結(jié)協(xié)作，黨員骨干沖鋒在前，勇于擔(dān)當(dāng)，甘于奉獻(xiàn)，堅(jiān)守“還碧水于世界，送清新于人間”的初心，齊心協(xié)力實(shí)現(xiàn)了廠區(qū)運(yùn)行穩(wěn)定，出水水質(zhì)安全穩(wěn)定達(dá)標(biāo)，且優(yōu)于一級(jí)a標(biāo)準(zhǔn)，受到市、區(qū)行業(yè)主管和監(jiān)管部門(mén)的高度認(rèn)可。2020年6月，公司北石橋污水處理廠運(yùn)行丁班被陜西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳表彰為“陜西省省住建行業(yè)新冠肺炎疫情防控工作先進(jìn)集體”。
扛實(shí)責(zé)任貫徹群眾路線。打贏疫情防控這場(chǎng)人民戰(zhàn)爭(zhēng)，必須緊緊依靠人民群眾。在疫情防控期間，公司黨支部認(rèn)真開(kāi)展了“扛實(shí)政治責(zé)任、凈化政治生態(tài)、確保雙戰(zhàn)雙贏”主題實(shí)踐活動(dòng)。堅(jiān)決糾正形式主義、官僚主義做法，讓廣大干部職工把全部精力投入到抓好疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)一線工作之中。嚴(yán)格貫徹落實(shí)集團(tuán)公司關(guān)于開(kāi)展“我是雙戰(zhàn)雙贏突擊手”主題黨日活動(dòng)要求，于8月26日組織開(kāi)展了“扛實(shí)政治責(zé)任、凈化政治生態(tài)、確保雙戰(zhàn)雙贏”主題黨日活動(dòng)。組織全體黨員重溫了入黨誓詞，簽訂了“我是雙戰(zhàn)雙贏突擊手”承諾書(shū)，開(kāi)展了“如何做好雙戰(zhàn)雙贏突擊手”專題研討。由支部書(shū)記xx同志進(jìn)行了以“弘揚(yáng)延安精神、凈化政治生態(tài)”為題的第三季度黨課輔導(dǎo)，倡導(dǎo)大家在關(guān)鍵時(shí)刻弘揚(yáng)和傳承延安精神，自覺(jué)凈化政治生態(tài)，為雙戰(zhàn)雙贏提供不竭動(dòng)力。
三、存在問(wèn)題。
一是在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨建工作會(huì)議上的講話精神方面，還存在方法不多、創(chuàng)新不夠的問(wèn)題。比如在領(lǐng)導(dǎo)人員選聘方面，對(duì)照“對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的國(guó)企好干部標(biāo)準(zhǔn)要求還有不小差距。
二是在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)xx工作“三個(gè)著力”重要要求方面，還存在站位不高、結(jié)合不緊的問(wèn)題。比如在“黨建+”工作模式上，結(jié)合x(chóng)x公司實(shí)際推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)工作融合不夠有力，發(fā)揮黨建工作服務(wù)保障功能作用不夠。
三是在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重要講話精神情況方面，還存在措施不細(xì)、手段不活的問(wèn)題。比如在推動(dòng)重點(diǎn)工程項(xiàng)目進(jìn)展方面，客觀強(qiáng)調(diào)受疫情影響較多，主動(dòng)想辦法解決困難較少。
四、整改情況。
一是推進(jìn)“三項(xiàng)制度”落實(shí)。堅(jiān)持以人為本，全力推開(kāi)市場(chǎng)化改革試點(diǎn)工作，全面釋放紅利，用好改革成果，激發(fā)公司全體員工能動(dòng)性。堅(jiān)持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜。堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，實(shí)現(xiàn)干部能上能下，人才各盡其能、各展其長(zhǎng)。堅(jiān)持依法依規(guī)。嚴(yán)格貫徹集團(tuán)黨委選聘工作要求，做到規(guī)則透明、程序公開(kāi)、結(jié)果公平。
二是推動(dòng)黨建服務(wù)中心。堅(jiān)持黨建工作服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心不偏離，充分發(fā)揮黨組織思想政治工作的優(yōu)勢(shì)，做好員工思想工作，使公司的市場(chǎng)化改革措施能夠平穩(wěn)推進(jìn)和維護(hù)公司和諧穩(wěn)定發(fā)展。完善黨建考評(píng)機(jī)制，把黨建工作與中心工作一起布置，一起考核，并把考核結(jié)果與評(píng)先選優(yōu)、干部選拔任用、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲掛鉤，促進(jìn)黨建工作服務(wù)企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
三是持續(xù)抓好疫情防控。嚴(yán)格落實(shí)體溫檢測(cè)、佩戴口罩等硬核規(guī)定。對(duì)臨時(shí)出差至中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員嚴(yán)格執(zhí)行隔離和核酸檢測(cè)措施，對(duì)外來(lái)人員除要求進(jìn)行體溫測(cè)量、佩戴口罩外增加掃碼識(shí)別，嚴(yán)防死守，消除疫情傳播風(fēng)險(xiǎn);嚴(yán)密組織開(kāi)展“大干60天，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)、疫情防控雙戰(zhàn)雙贏”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，以活動(dòng)為載體推動(dòng)重點(diǎn)工程項(xiàng)目按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)推進(jìn)，確保按期完成。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇九
根據(jù)市委機(jī)要保密局《關(guān)于做好20xx年保密工作自查考核的通知》(宜?！?0xx〕11號(hào))文件精神，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，組織對(duì)本單位保密工作進(jìn)行了全面自查。對(duì)照《xx市保密工作規(guī)范化建設(shè)考核評(píng)價(jià)表》，我局自評(píng)打分96分。現(xiàn)將自查有關(guān)情況匯報(bào)如下。
(一)提高認(rèn)識(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
為做好信息公開(kāi)保密審查工作，局領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)高度重視。一是健全組織機(jī)構(gòu)，確保領(lǐng)導(dǎo)到位。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，專職人員具體抓的良好格局，為開(kāi)展信息化建設(shè)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ);二是建立健全各項(xiàng)保密工作制度，確保制度到位。建立健全了信息公開(kāi)保密審查機(jī)制，明確了審查職責(zé)。近年來(lái)，我局先后建立健全了領(lǐng)導(dǎo)干部保密責(zé)任制、涉密人員管理制度、涉密計(jì)算機(jī)保密管理制度等管理制度。
(二)認(rèn)真開(kāi)展保密宣傳教育。
我局同時(shí)高度重視保密宣傳教育工作，一是積極組織有關(guān)人員參加了有關(guān)部門(mén)舉辦的各種學(xué)習(xí);二是深入開(kāi)展保密法制宣傳教育。結(jié)合實(shí)際制定規(guī)劃，采取多渠道、多形式加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部、重點(diǎn)涉密人員、保密干部的保密法制宣傳教育，學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、通過(guò)學(xué)習(xí)教育增強(qiáng)保密干部的保密意識(shí)，提高了業(yè)務(wù)能力;三是對(duì)干部職工進(jìn)行保密知識(shí)考試，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平，為做好保密工作奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
(三)做好政務(wù)信息公開(kāi)的保密審查工作。
加大保密審查力度。對(duì)主動(dòng)公開(kāi)的政務(wù)信息，由專人確定并制作、更新，在起草公文和制作信息時(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)文件內(nèi)容是否公開(kāi)提出擬定意見(jiàn),對(duì)屬于免于公開(kāi)的政府信息應(yīng)當(dāng)說(shuō)明具體理由,由工作人員審核并報(bào)單位分管領(lǐng)導(dǎo)審批。經(jīng)審查，我今年在市政府門(mén)戶網(wǎng)站上向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布的信息，未發(fā)現(xiàn)涉密信息。同時(shí)，抓好計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的保密治理和文件的治理。指定懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理的工作人員專門(mén)負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)的管理工作，做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”。經(jīng)審查，到目前止，上網(wǎng)公開(kāi)的信息符合保密規(guī)定，未發(fā)生計(jì)算機(jī)泄密事件。一是建立健全相關(guān)保密制度，落實(shí)各項(xiàng)管理措施，明確國(guó)家秘密載體、內(nèi)部文件及敏感信息材料印制、銷毀工作，辦公室具體承辦，分管領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)工作人員簽訂了相關(guān)保密承諾書(shū)。二是設(shè)置了專門(mén)的內(nèi)部文印室，承擔(dān)涉密載體、內(nèi)部文件及敏感信息材料印制工作，沒(méi)有在機(jī)關(guān)單位外的打字復(fù)印店、圖片店違規(guī)印制涉密文件、內(nèi)部文件及敏感信息材料;三是沒(méi)有將機(jī)關(guān)單位的廢舊文件、材料當(dāng)作廢品出售。
(一)保密工作的教育力度需要不斷加強(qiáng)。
開(kāi)展保密工作的實(shí)踐使我們認(rèn)識(shí)到，加強(qiáng)干部、職工的保密教育，提高保密意識(shí)十分重要。利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、電子郵件向外發(fā)送資料已是十分方便和快捷的方式，但因此也可能帶來(lái)泄密的危險(xiǎn)。針對(duì)這一情況，需要加強(qiáng)宣傳力度，增強(qiáng)保密意識(shí)，提高做好保密工作的主動(dòng)性和自覺(jué)性，還要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范，杜絕可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患。
(二)制度還需進(jìn)一步完善。
雖然已經(jīng)建立了有關(guān)保密審查制度，但審查的依據(jù)范圍廣，有時(shí)難以找到依據(jù)，因此，必須結(jié)合本單位的實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化保密審查依據(jù)，制定本單位的保密規(guī)定。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
按照上級(jí)部門(mén)相關(guān)文件要求，我企業(yè)召開(kāi)專題會(huì)議，圍繞關(guān)于開(kāi)展全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神要求進(jìn)行專題研究部署，認(rèn)真開(kāi)展回頭看工作?，F(xiàn)將整體開(kāi)展情況匯報(bào)如下:。
一是高度重視，召開(kāi)專題會(huì)議。企業(yè)總經(jīng)理、黨組書(shū)記*圍繞上級(jí)會(huì)議文件要求，在*月*日召開(kāi)班子成員會(huì)議，專題研究部署企業(yè)黨建回頭看相關(guān)事宜。通過(guò)會(huì)議召開(kāi)，統(tǒng)思想，為開(kāi)展回頭看工作做好思想準(zhǔn)備工作。自覺(jué)做到行動(dòng)和思想上與黨和國(guó)家做到統(tǒng)一。
二是成立小組，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。企業(yè)為做好黨建回頭看工作，成立工作小組。由黨組書(shū)記*擔(dān)任組長(zhǎng)，全面負(fù)責(zé)整體工作。由專職黨組副書(shū)記*擔(dān)任副組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)抓好具體部署工作。由組織委員*擔(dān)任組員負(fù)責(zé)具體工作，建立微信工作群，督促各黨支部認(rèn)真做好相關(guān)工作。通過(guò)設(shè)立小組，為黨建回頭看工作落地落實(shí)做好組織保障。
三是刀刃向內(nèi)，全面客觀自查。國(guó)有企業(yè)黨建回頭看工是一項(xiàng)政治任務(wù)，必須認(rèn)真貫徹落實(shí)好。我企業(yè)制定相關(guān)黨建回頭看工作方案，明確每項(xiàng)工作完成時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求，認(rèn)真完成好相關(guān)工作。建立黨建工作問(wèn)題合帳，及時(shí)把問(wèn)題列入臺(tái)帳中，明確問(wèn)題整改完成時(shí)限，如期完成問(wèn)題整改工作。
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。*集團(tuán)成立專門(mén)工作轉(zhuǎn)班，負(fù)責(zé)統(tǒng)等協(xié)調(diào)、部署落實(shí)全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神貫徹落實(shí)情況“回頭看”相關(guān)工作。各企業(yè)黨組織擔(dān)負(fù)主體責(zé)任，主要負(fù)責(zé)同志靠前指揮，專職副書(shū)記具體負(fù)責(zé)，黨建部門(mén)牽頭抓總，相關(guān)部門(mén)配合協(xié)助，壓實(shí)責(zé)任、穩(wěn)步推進(jìn)，確保上下貫通、落實(shí)有力。
二是全面客觀自查。深入開(kāi)展調(diào)研，聽(tīng)取不同層級(jí)的黨員干部意見(jiàn)，多渠道、多層次、多維度了解情況。以*關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述為標(biāo)尺，一項(xiàng)一項(xiàng)、扎實(shí)實(shí)對(duì)標(biāo)自查，既看過(guò)去工作中的成績(jī)經(jīng)驗(yàn)，也看當(dāng)前落實(shí)中的具體問(wèn)題，既對(duì)照“底線要求”看是否自上而下落實(shí)到位，也對(duì)照“高線標(biāo)準(zhǔn)”看質(zhì)量實(shí)效、作用發(fā)揮是否達(dá)到要求，全方位摸清現(xiàn)狀、二夯實(shí)基礎(chǔ)工作，在創(chuàng)新中全面加強(qiáng)黨的建設(shè)。進(jìn)一步發(fā)揮黨組織“把方向、管大局、保落實(shí)”的作用，不斷提高決策質(zhì)量和規(guī)范性，把黨建工作融入到經(jīng)營(yíng)管理各個(gè)方面，確保***重大決策部署在企業(yè)貫徹落實(shí)。全面落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任，推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化，解決黨的建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題。深入查找問(wèn)題背后深層次的制度機(jī)制原因，查缺補(bǔ)漏、建章立制。深入學(xué)習(xí)《xxx法規(guī)體系》，進(jìn)一步健全管黨治黨制度和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理制度，堅(jiān)持把整改和制度完善結(jié)合起來(lái)，建立長(zhǎng)效工作機(jī)制。
(三)認(rèn)真履行管黨治黨主體責(zé)任，堅(jiān)持不懈正風(fēng)肅紀(jì)。強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部、經(jīng)營(yíng)管理重點(diǎn)環(huán)節(jié)的有效監(jiān)督，扎緊制度“籠子”，堵塞管理漏洞，筑牢廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系。全力支持紀(jì)委工作，健全紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)，支持紀(jì)委聚焦主責(zé)主業(yè)，加強(qiáng)內(nèi)部巡察。用好“四種形態(tài)”，提高案件查辦能力。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，嚴(yán)肅查處各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題。把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，持之以恒落實(shí)***八項(xiàng)規(guī)定精神，重點(diǎn)防止隱形“四風(fēng)”問(wèn)題發(fā)生。
(四)認(rèn)真實(shí)施“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略，以推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展來(lái)檢驗(yàn)落實(shí)黨建工作成效。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的***五中***精神、市委十二屆十***精神，對(duì)照黨***和市委關(guān)于“十四五”規(guī)劃遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議，統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)，科學(xué)編制公司“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，強(qiáng)化戰(zhàn)略指引和支撐，全面提升總部管控能力，發(fā)揮資本優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)化投資和市值管理功能。形成合力，帶領(lǐng)廣大干部員工不懈奮斗，推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。
(一)在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)上下功夫。企業(yè)黨組會(huì)認(rèn)真研究制定相關(guān)制度，切實(shí)做到每周三學(xué)，每周學(xué)習(xí)時(shí)間保證在2小時(shí)左右，學(xué)前要求全體黨員認(rèn)真預(yù)習(xí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記，筆記上必須有結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容的個(gè)人學(xué)習(xí)體會(huì)。體會(huì)必須要深刻，不能敷衍了事。
(二)在落實(shí)主體責(zé)任上下功夫。企業(yè)黨組重新制定意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制規(guī)定，細(xì)化工作內(nèi)容和工作責(zé)任，做到具體工作到人和責(zé)任到人。確保整個(gè)意識(shí)形態(tài)工作落地落實(shí)。
(三)在加強(qiáng)人才儲(chǔ)備上下功夫。針對(duì)眼下高端人才短缺，嚴(yán)重影響企業(yè)快速發(fā)展的問(wèn)題。企業(yè)黨組經(jīng)過(guò)研究決定，從兩個(gè)方面入手來(lái)解決問(wèn)題。一方面，加大招聘人才力度，同時(shí)全力解決招聘人員的后顧之憂，如安排住房、解決子女入學(xué)問(wèn)題等。另一方面，大力培養(yǎng)單位后備干部，為他們提供外出學(xué)習(xí)和崗位鍛煉的機(jī)會(huì)，提高其知識(shí)儲(chǔ)備和企業(yè)管理能力，為公司步入快車道發(fā)展解決人才短缺的問(wèn)題。
(四)在強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為上下功夫。企業(yè)黨組針對(duì)部分老干部不作為、懶政的問(wèn)題。一方面，制定崗位職責(zé)，明確工作范圍和工作責(zé)任，用制度來(lái)明確工作內(nèi)容。另一方面，也加強(qiáng)思想教育工作，通過(guò)理論學(xué)習(xí)和樹(shù)立正面典型代表，來(lái)激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
(五)深化宣傳思想工作，為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。各級(jí)黨委對(duì)宣傳思想工作負(fù)主體責(zé)任，要以落實(shí)責(zé)任制為抓手，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)宣傳思想領(lǐng)域重大問(wèn)題的分析研判和重大戰(zhàn)略性任務(wù)的統(tǒng)籌指導(dǎo)，堅(jiān)決守好意識(shí)形態(tài)責(zé)任主陣地”。緊扣中心工作進(jìn)行整體策劃和廣泛宣傳，發(fā)揮新聞?shì)浾摰恼嬉I(lǐng)作用，努力筑牢“大宣教”格局。堅(jiān)持鏡頭向下對(duì)準(zhǔn)一線的新聞作品、組織職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的文明創(chuàng)建活動(dòng)、深入推進(jìn)“五清楚五必談五必訪”，大力宣傳各類模范人物和先進(jìn)典型事跡，帶動(dòng)職工的思想解放、觀念創(chuàng)新和行為習(xí)慣的養(yǎng)成，讓宣傳思想工作接地氣有溫度。
(六)深化黨建帶工建團(tuán)建，站穩(wěn)黨密切聯(lián)系群眾、聯(lián)系青年的第一線，積蓄高質(zhì)量發(fā)展的最強(qiáng)動(dòng)能。引導(dǎo)各級(jí)群團(tuán)組織主動(dòng)承擔(dān)貫徹黨的意志和主張，組織引導(dǎo)群眾聽(tīng)黨話、跟黨走的政治任務(wù)，把工作置于公司貫徹***決策和集團(tuán)公司部署的總體安排中來(lái)，把自己聯(lián)系的群眾最廣泛最緊密地團(tuán)結(jié)在黨的周圍、凝聚到企業(yè)中心工作上來(lái);扎實(shí)開(kāi)展群眾性勞動(dòng)競(jìng)賽、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新、青年“號(hào)、手、崗、隊(duì)”創(chuàng)建、青年宣講會(huì)等活動(dòng)，引導(dǎo)廣大職工和團(tuán)員青年創(chuàng)新工作;切實(shí)做好職工服務(wù)中心和公民檔案建設(shè)工作，完善民生工程“六最”項(xiàng)目建設(shè)，建立健全“送溫暖”幫扶工作長(zhǎng)效機(jī)制;堅(jiān)持和完善以職工代表為基本形式的民主管理、民主監(jiān)督機(jī)制，實(shí)現(xiàn)職工代表巡視、廠務(wù)公開(kāi)常態(tài)化、長(zhǎng)效化，不斷提升企業(yè)民主管理水平。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)3號(hào)文件精神及×黨委通知要求，公司黨總支逐條對(duì)照《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》有關(guān)條款，對(duì)各項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、自查開(kāi)展情況。
在×黨委下發(fā)自查整改通知后，公司黨總支高度重視，深刻領(lǐng)會(huì)文件精神，及時(shí)召開(kāi)專題會(huì)議，就如何做好自查整改工作進(jìn)行了詳細(xì)安排部署，要求逐一對(duì)照檢查、認(rèn)真梳理、列出問(wèn)題清單、抓好問(wèn)題整改。具體自查結(jié)果對(duì)照如下：
（一）國(guó)有企業(yè)黨組織設(shè)置是否規(guī)范，是否做到應(yīng)設(shè)盡設(shè)。
第二支部配備5名委員，主要涵蓋在×辦公黨員。同時(shí)對(duì)于符合條件的項(xiàng)目部，及時(shí)設(shè)置臨時(shí)黨支部。結(jié)合工作實(shí)際設(shè)置不同黨支部，既實(shí)現(xiàn)了黨組織和黨的工作全覆蓋，做到黨支部應(yīng)設(shè)盡設(shè)，同時(shí)也達(dá)到了更好管理、教育、監(jiān)督和服務(wù)黨員的目的。
（二）黨組織書(shū)記、副書(shū)記、委員任職條件是否落實(shí)。
堅(jiān)持黨性原則，為人公道正派，清正廉潔；
具有一定的黨內(nèi)生活和黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
具有一定的組織協(xié)調(diào)能力，作風(fēng)民主，善于團(tuán)結(jié)廣大黨員，能密切聯(lián)系職工群眾；
有健康的身體素質(zhì)和良好的心理素質(zhì)；
有較強(qiáng)的管理能力等專業(yè)能力”的任職條件，黨總支和黨支部的正、副書(shū)記，除滿足委員任職條件外，還符合上級(jí)規(guī)定的干部選拔任用條件和資格，有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)指揮能力。具體情況為：總支委員會(huì)于2020年5月完成換屆，二個(gè)支部委員會(huì)均于2019年3月完成換屆。二個(gè)支部正、副書(shū)記和委員，均符合上級(jí)規(guī)定的任職條件。
（三）“雙向進(jìn)入、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制是否落實(shí)；
公司設(shè)董事會(huì)（5人）、監(jiān)事會(huì)（3人）、經(jīng)理班子（4人），組織機(jī)構(gòu)健全。黨總支書(shū)記、董事長(zhǎng)由一人擔(dān)任，總支支委成員通過(guò)法定程序分別進(jìn)入董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理班子，董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理班子中的黨員依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)入總支委員會(huì)，“雙向進(jìn)入、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制得到有效落實(shí)。詳細(xì)情況為：黨總支書(shū)記、公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理由一人擔(dān)任。副書(shū)記由專職黨務(wù)工作者擔(dān)任。紀(jì)檢委員由副總經(jīng)理?yè)?dān)任，是公司董事會(huì)成員。組織委員由副總經(jīng)理?yè)?dān)任，是公司董事會(huì)成員。
（四）是否將黨建工作要求寫(xiě)入公司章程。
嚴(yán)格貫徹落實(shí)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，把黨建工作要求寫(xiě)入公司章程工作列入重要議事日程，經(jīng)公司多次召開(kāi)專題會(huì)議進(jìn)行研究，于2017年9月，將公司黨總支的職責(zé)權(quán)限、機(jī)構(gòu)設(shè)置、運(yùn)行機(jī)制、基礎(chǔ)保障等寫(xiě)入章程。通過(guò)修訂公司章程，進(jìn)一步促進(jìn)了黨建工作與業(yè)務(wù)工作的深度融合，使黨總支在推進(jìn)公司產(chǎn)業(yè)升級(jí)中發(fā)揮“動(dòng)力源”作用，為公司做強(qiáng)做優(yōu)做大提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
（五）是否建立黨委（黨組）前置研究討論重大經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng)工作機(jī)制。
我們把黨建工作的具體要求寫(xiě)入公司章程，落實(shí)黨總支在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，明確黨總支委員會(huì)前置研究討論重大經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng)的工作機(jī)制，在董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)會(huì)議議事規(guī)則中，明確總支委員會(huì)前置研究討論的具體要求，明確黨總支書(shū)記、董事長(zhǎng)和總經(jīng)理的職責(zé)定位和相關(guān)會(huì)議的職責(zé)范圍，做到職責(zé)明晰、條理清晰、一目了然，確?！叭匾淮蟆笔马?xiàng)科學(xué)決策、民主決策、依法決策，確保黨中央決策部署及黃委、經(jīng)管局黨組安排要求落實(shí)到位。
（六）是否落實(shí)黨員隊(duì)伍建設(shè)、黨的政治建設(shè)各項(xiàng)要求。
公司黨總支堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，提高政治站位，強(qiáng)化政治引領(lǐng)，增強(qiáng)政治能力，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”、樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”。堅(jiān)持以黨的創(chuàng)新理論武裝黨員干部職工，推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想進(jìn)公司、進(jìn)部門(mén)、進(jìn)項(xiàng)目、進(jìn)頭腦，引領(lǐng)指導(dǎo)工作實(shí)踐。堅(jiān)持把思想政治工作作為經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作，站在職工立場(chǎng)，維護(hù)職工利益，深入職工、拉近距離，制定具體工作方案，切實(shí)解決職工關(guān)心問(wèn)題。
嚴(yán)格黨員教育。采取自學(xué)、集中學(xué)習(xí)研討、現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)等方式，全面加強(qiáng)全體黨員政治理論教育、黨的宗旨教育、黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育和革命傳統(tǒng)教育，組織引領(lǐng)黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史、新中國(guó)史、改革開(kāi)放史，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，持續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。嚴(yán)格黨員監(jiān)督管理，嚴(yán)肅開(kāi)展組織生活，提高“三會(huì)一課”質(zhì)量，嚴(yán)格落實(shí)談心談話、民主評(píng)議黨員、主題黨日、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、民主生活會(huì)等制度。強(qiáng)化黨員日常管理，對(duì)各支部困難黨員及時(shí)給予幫助，經(jīng)常性開(kāi)展關(guān)心慰問(wèn)活動(dòng)，讓組織的溫暖覆蓋全體黨員、職工。緊密結(jié)合公司發(fā)展實(shí)際開(kāi)展組織活動(dòng)，設(shè)立黨員先鋒崗，引導(dǎo)黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、攻堅(jiān)克難，充分發(fā)揮黨員在各自崗位上的示范引領(lǐng)作用。
（七）是否落實(shí)黨內(nèi)民主和監(jiān)督各項(xiàng)要求。
充分尊重黨員的主體地位，認(rèn)真落實(shí)黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。積極推進(jìn)黨務(wù)公開(kāi)，按要求公開(kāi)黨費(fèi)收繳情況、發(fā)展黨員全過(guò)程、換屆選舉情況、制定黨建工作計(jì)劃等內(nèi)容，讓黨務(wù)工作在黨員的監(jiān)督下高質(zhì)量開(kāi)展。落實(shí)黨員評(píng)議支部委員制度，定期召開(kāi)支部組織生活會(huì)，接受書(shū)記述職，認(rèn)真開(kāi)展民主評(píng)議。通過(guò)開(kāi)通黨建郵箱、發(fā)送征求意見(jiàn)稿、談心談話等形式，暢通黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的途徑，了解掌握黨員意愿，發(fā)揮黨員在民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督中的作用。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，強(qiáng)化政治監(jiān)督，加強(qiáng)對(duì)公司貫徹落實(shí)中央決策部署情況的監(jiān)督檢查，尤其對(duì)公司貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、整治“形式主義、官僚主義”情況開(kāi)展了多次專項(xiàng)檢查，深入查擺問(wèn)題，跟進(jìn)監(jiān)督整改落實(shí)情況。確保問(wèn)題得到有效解決。通過(guò)開(kāi)展常規(guī)提醒談話、開(kāi)展警示教育等方式加強(qiáng)對(duì)公司關(guān)鍵崗位，特別是領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督。通過(guò)制定風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)實(shí)施細(xì)則，實(shí)現(xiàn)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)易發(fā)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督全覆蓋。
（八）黨組織辦事機(jī)構(gòu)設(shè)置情況，以及是否配備一定比例專兼職黨務(wù)工作人員。
目前，公司黨總支未設(shè)置辦事機(jī)構(gòu)，黨建工作由公司主要負(fù)責(zé)人分管，黨總支副書(shū)記專職抓黨建工作。從黨性意識(shí)強(qiáng)、政治站位高、在職工群眾中有較高聲望的黨員骨干中選舉出各支部書(shū)記，為各支部工作開(kāi)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。結(jié)合公司實(shí)際情況，公司配備了3名專職黨務(wù)工作人員，通過(guò)制定月工作計(jì)劃清單，細(xì)化工作任務(wù)，明確職責(zé)任務(wù)，促進(jìn)黨建工作高效協(xié)調(diào)開(kāi)展。
已按照上級(jí)通知要求，按照公司2019年度職工工資總額1%的比例安排黨組織工作經(jīng)費(fèi)并納入年度預(yù)算。黨總支確保把有限的經(jīng)費(fèi)用到刀刃上，保障各支部正常開(kāi)展工作，確保黨員及時(shí)接受教育，確保支部開(kāi)展活動(dòng)有場(chǎng)地。
二、自查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。
（一）黨建工作實(shí)效不夠顯著。部分黨建工作由于靈活性強(qiáng)，可操作空間大，在實(shí)際操作過(guò)程中，不能精準(zhǔn)找到黨建融合業(yè)務(wù)工作、凝聚服務(wù)職工群眾的結(jié)合點(diǎn)，容易出現(xiàn)流于形式、止于文字的現(xiàn)象，取得的實(shí)際效果有待提升。
（二）黨務(wù)工作隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)。隨著全面從嚴(yán)治黨不斷深入，國(guó)有企業(yè)黨建工作的標(biāo)準(zhǔn)越來(lái)越高，對(duì)黨務(wù)工作人員的專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力也提出了更高要求。但公司黨務(wù)工作人員年輕人居多，黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)不足，專業(yè)素養(yǎng)有待進(jìn)一步提升，黨務(wù)工作開(kāi)展存在一定難度，導(dǎo)致部分工作出現(xiàn)拖延、難辦的現(xiàn)象。
（三）發(fā)展黨員工作進(jìn)度緩慢。發(fā)展新黨員，吸納新力量，對(duì)于加強(qiáng)公司黨組織建設(shè)，提升黨組織組織力、影響力至關(guān)重要。但近年來(lái)由于黨務(wù)工作人員變動(dòng)，對(duì)發(fā)展黨員相關(guān)文件精神理解不透等原因，導(dǎo)致各支部發(fā)展黨員工作進(jìn)度緩慢。
三、下一步措施建議。
（一）把學(xué)習(xí)宣傳、貫徹落實(shí)《條例》作為黨總支的重要任務(wù)，通過(guò)集中學(xué)習(xí)、專題研討、知識(shí)測(cè)試等方式，讓公司各支部及黨員干部深入領(lǐng)會(huì)《條例》精神，全面掌握《條例》內(nèi)容，嚴(yán)格遵守和執(zhí)行《條例》規(guī)定，對(duì)公司黨務(wù)工作人員進(jìn)行專題培訓(xùn)，提升專業(yè)素養(yǎng)，提高運(yùn)用《條例》推動(dòng)公司黨建工作高質(zhì)量開(kāi)展的本領(lǐng)。
（二）持續(xù)抓好黨組織建設(shè)。結(jié)合工作實(shí)際，采取行之有效的方式，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育管理，促使黨員提升黨性修養(yǎng)，發(fā)揮模范帶頭作用。嚴(yán)格組織生活制度，持續(xù)堅(jiān)持和不斷完善“三會(huì)一課”制度，創(chuàng)新主題黨日活動(dòng)，豐富組織生活的內(nèi)容，改進(jìn)活動(dòng)方式。進(jìn)一步完善和發(fā)展民主集中制，疏通和拓寬黨內(nèi)民主渠道，發(fā)揮廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，確保黨中央決策部署和黃委、經(jīng)管局安排順利貫徹執(zhí)行。
（三）嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員責(zé)任。建立抓發(fā)展黨員工作責(zé)任落實(shí)機(jī)制，把發(fā)展黨員工作列入各支部書(shū)記黨建述職考核內(nèi)容，通過(guò)強(qiáng)勢(shì)的責(zé)任落實(shí)，突破發(fā)展黨員進(jìn)度緩慢問(wèn)題。嚴(yán)格按照《黨章》和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》的有規(guī)定，學(xué)深悟透“雙推雙評(píng)三全程”文件精神，把發(fā)展黨員工作作為公司黨建工作的一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作來(lái)抓，確保發(fā)展黨員工作規(guī)范化、科學(xué)化。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十二
目前，中央、地方黨組織從上到下對(duì)統(tǒng)一戰(zhàn)線工作都有一系列的方針政策和實(shí)施要求，但具體到企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作目前尚沒(méi)有可遵循和可操作的政策法規(guī)依據(jù)，參照中央地方的政策法規(guī)有時(shí)又與企業(yè)實(shí)際不協(xié)調(diào)的矛盾和問(wèn)題出現(xiàn)。企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作做什么?怎么做?亟待從理論與實(shí)踐上做出回答。近年來(lái)，晉煤集團(tuán)從企業(yè)實(shí)際情況出發(fā)，致力于新形勢(shì)下企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作實(shí)踐探索，在尋求解決企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作面臨的疑點(diǎn)和難點(diǎn)的課題上得到一些有益啟示。
一、晉煤集團(tuán)統(tǒng)戰(zhàn)成員構(gòu)成及其特點(diǎn)。
在企業(yè)中，統(tǒng)戰(zhàn)成員是改革發(fā)展穩(wěn)定中的一支重要力量。目前晉煤集團(tuán)統(tǒng)戰(zhàn)成員約占企業(yè)全體職工總數(shù)的10%左右，主要有：黨外知識(shí)分子干部，民主黨派成員，無(wú)黨派人士，政協(xié)委員，歸國(guó)華僑，臺(tái)灣同胞和港澳同胞及親屬，少數(shù)民族人士，宗教界人士，原國(guó)民政府起義投誠(chéng)人員等。
一是歸僑僑眷港澳臺(tái)屬，集團(tuán)公司現(xiàn)有歸僑10戶26人，僑眷25戶102人，港澳屬5戶8人，臺(tái)屬64戶245人。
二是民主黨派成員及政協(xié)委員：市政協(xié)常委3人，委員11人，民主黨派有民進(jìn)、民革、民盟、九三學(xué)社四個(gè)黨派共37人。
三是黨外干部，黨外干部5079人，占職工總數(shù)9.7%，處級(jí)以上黨外干部22人。
四是民族宗教人員，少數(shù)民族有回、滿、布依、錫伯、土家、蒙古381人。宗教有佛教、基督教、伊斯蘭教教徒四百多人。
五是原國(guó)民政府起義投誠(chéng)人員16人。
隨著改革開(kāi)放的不斷深入，晉煤集團(tuán)出國(guó)留學(xué)人員增加。在國(guó)外定居的新移民增加，近幾年，晉煤集團(tuán)新移民增加13戶。企業(yè)人才需求實(shí)行招聘制以來(lái)，大量的高學(xué)歷高素質(zhì)的大學(xué)畢業(yè)生來(lái)到晉煤集團(tuán)，他們?cè)邳h外知識(shí)分子隊(duì)伍中占有了很大比例。由于民主黨派晉城市委注重在晉煤集團(tuán)培養(yǎng)高學(xué)歷高素質(zhì)高職稱的“三高”人員，使得民主黨派成員在企業(yè)的發(fā)展不斷增加。統(tǒng)戰(zhàn)成員的隊(duì)伍規(guī)模不斷擴(kuò)大，使企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作呈現(xiàn)出范圍廣、成員多，任務(wù)重、頭緒多的局面。
晉煤集團(tuán)統(tǒng)戰(zhàn)成員的基本特點(diǎn)：一是具有廣泛性和代表性。統(tǒng)戰(zhàn)成員牽涉面廣，涉及人員多，從總體上看，統(tǒng)戰(zhàn)成員大多具有較高的文化素養(yǎng)和專業(yè)技術(shù)水平與技能，有較豐富的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，且分布在生產(chǎn)、科研、管理及文化教育、衛(wèi)生等崗位上，其中不少人還是生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理的骨干，是從事項(xiàng)目科研、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和技術(shù)改造、技術(shù)革新的承擔(dān)者，在不同的工作崗位上擔(dān)負(fù)著重要的職責(zé)，且具有一定的社會(huì)影響。二是具有特殊性和重要性。統(tǒng)戰(zhàn)成員中的代表人士具有特殊的地位和作用，尤其是黨外知識(shí)分子歷來(lái)是企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作的重點(diǎn)。隨著信息全球化、科技國(guó)際化和經(jīng)濟(jì)知識(shí)化的到來(lái)，科技成為經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的第一推動(dòng)力，高新科技人才已成為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的來(lái)臨，使黨外知識(shí)分子的地位更加突出。黨外知識(shí)分子不僅成為企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作的重點(diǎn)，而且是實(shí)施“科技興企”戰(zhàn)略的基本力量，其作用發(fā)揮如何，直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展，在一定程度上決定著企業(yè)的興衰與成敗。
1、構(gòu)建企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡(luò)。
建立健全由晉煤集團(tuán)統(tǒng)戰(zhàn)部門(mén)、基層單位主管領(lǐng)導(dǎo)和各單位統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)絡(luò)員組成的三級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡(luò)，建立一支專兼結(jié)合、精干、高效的統(tǒng)戰(zhàn)工作者隊(duì)伍。把統(tǒng)戰(zhàn)工作與群團(tuán)組織的活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，逐步建立起企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作的社團(tuán)網(wǎng)絡(luò)。整個(gè)系統(tǒng)有人管，有人抓，無(wú)空白點(diǎn)，明確各自職責(zé)，責(zé)任落實(shí)到人，形成“大統(tǒng)戰(zhàn)”的格局。
2、形成統(tǒng)戰(zhàn)工作制度。
結(jié)合實(shí)際研究制定企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作學(xué)習(xí)宣傳、議事接待、聯(lián)系家訪、統(tǒng)戰(zhàn)調(diào)研、督查考核等項(xiàng)制度，推進(jìn)整個(gè)晉煤集團(tuán)統(tǒng)戰(zhàn)工作制度化。比如學(xué)習(xí)宣傳制度中著眼于建立長(zhǎng)效機(jī)制，除每季度統(tǒng)戰(zhàn)干部組織統(tǒng)戰(zhàn)成員代表的集體學(xué)習(xí)外，對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)干部自學(xué)提出了明確要求。聯(lián)系家訪制度中規(guī)定利用中秋、春節(jié)慰問(wèn)進(jìn)行家訪，節(jié)后對(duì)家訪的情況進(jìn)行匯報(bào)。統(tǒng)戰(zhàn)調(diào)研制度要求各基層單位每年按公司年初下發(fā)的統(tǒng)戰(zhàn)工作要點(diǎn)中的重點(diǎn)課題進(jìn)行調(diào)研，調(diào)研成果年底上報(bào)統(tǒng)戰(zhàn)部，屆時(shí)統(tǒng)戰(zhàn)部對(duì)優(yōu)秀課題成果進(jìn)行交流獎(jiǎng)勵(lì)等。
3、規(guī)范各類統(tǒng)戰(zhàn)成員信息管理。
晉煤集團(tuán)各單位近年來(lái)做到了各類統(tǒng)戰(zhàn)成員人人有檔案，上下單位檔案一致，辦法一致，隨著時(shí)間和人員的`變化，檔案資料不斷補(bǔ)充，資料祥實(shí)，內(nèi)容充分，查找方便，真正做到縱向到底，橫向到標(biāo)，統(tǒng)戰(zhàn)成員情況底數(shù)清，情況明。
4、努力為統(tǒng)戰(zhàn)成員多辦實(shí)事。
排憂解難、多辦實(shí)事是統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要方法，是最有效的思想政治工作。在深化改革的新形勢(shì)下，努力為統(tǒng)戰(zhàn)成員排憂解難、多辦實(shí)事，可以解決部分統(tǒng)戰(zhàn)成員的實(shí)際生活困難，還可以增強(qiáng)他們對(duì)企業(yè)改革的認(rèn)同和理解，增強(qiáng)黨組織的凝聚力。為廣大統(tǒng)戰(zhàn)成員排憂解難、多辦實(shí)事，在很大程度上就是為他們創(chuàng)造寬松和諧的人際關(guān)系和工作環(huán)境，發(fā)揮他們?cè)谄髽I(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、科研和管理中的作用，做到人盡其才。
三、以發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)成員優(yōu)勢(shì)，服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定為著力點(diǎn)，開(kāi)創(chuàng)企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作新局面。
立足統(tǒng)一戰(zhàn)線的智力密集優(yōu)勢(shì)、資源富集優(yōu)勢(shì)和聯(lián)系廣泛優(yōu)勢(shì)，動(dòng)員、組織和引導(dǎo)統(tǒng)一戰(zhàn)線廣大成員著重在提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力等方面多建適用之言，多獻(xiàn)對(duì)路之策，多做務(wù)實(shí)之事，使統(tǒng)一戰(zhàn)線為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展服務(wù)的形式更多，效果更好。
1、以獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策為切入點(diǎn)，為企業(yè)發(fā)展提供智力支持。
統(tǒng)一戰(zhàn)線成員智力結(jié)構(gòu)具有多學(xué)科、多領(lǐng)域、多層次的優(yōu)點(diǎn)。充分發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)隊(duì)伍人才薈萃優(yōu)勢(shì)，為企業(yè)改革發(fā)展建言獻(xiàn)策。積極支持引導(dǎo)組織統(tǒng)一戰(zhàn)線成員中的專家、學(xué)者，圍繞企業(yè)的工作重點(diǎn)，進(jìn)行專題調(diào)研，形成高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供服務(wù);根據(jù)企業(yè)需要，開(kāi)展專業(yè)培訓(xùn)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)咨詢等服務(wù)活動(dòng)，為企業(yè)制訂發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)攻關(guān)、開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品、提高管理水平提供各類合理化建議。積極開(kāi)展民主監(jiān)督,使黨外人士主動(dòng)說(shuō)心里話、說(shuō)真話，做黨的朋友、摯友。
2、以愛(ài)崗敬業(yè)為主題，為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供精神動(dòng)力。
開(kāi)展好各種圍繞中心、服務(wù)大局的主題實(shí)踐活動(dòng)，是新時(shí)期統(tǒng)一戰(zhàn)線的基本工作方式和工作手段，以活力形成活躍，以活躍促進(jìn)活力也是做好新時(shí)期統(tǒng)戰(zhàn)工作的基本經(jīng)驗(yàn)。統(tǒng)戰(zhàn)部門(mén)應(yīng)當(dāng)積極主動(dòng)把統(tǒng)一戰(zhàn)線的廣大成員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性充分調(diào)動(dòng)起來(lái)，以做好本職工作的實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展。不定期召集統(tǒng)戰(zhàn)成員代表人士座談、協(xié)商，征求意見(jiàn)建議。組織政協(xié)委員、黨外知識(shí)分子等赴新區(qū)現(xiàn)場(chǎng)參觀，開(kāi)展調(diào)研獻(xiàn)策活動(dòng)。就群眾關(guān)心的、社會(huì)上反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查研究，形成文字材料報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參考。利用統(tǒng)一戰(zhàn)線的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)，激勵(lì)和引導(dǎo)統(tǒng)一戰(zhàn)線成員立足本職，崗位奉獻(xiàn)，是統(tǒng)戰(zhàn)工作為企業(yè)發(fā)展服務(wù)最直接的體現(xiàn)，通過(guò)各類主題活動(dòng)的開(kāi)展來(lái)直接為統(tǒng)戰(zhàn)成員施展才華搭設(shè)平臺(tái)，組織和推動(dòng)他們?cè)诟髯缘膷徫簧?，盡心盡責(zé)，建功立業(yè)。
3、以聯(lián)誼交友為紐帶，為企業(yè)改革發(fā)展提供資源支持。
充分發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)誼交友的優(yōu)勢(shì)，在開(kāi)展海外統(tǒng)戰(zhàn)過(guò)程中，抓住聯(lián)誼交友這根紐帶，以“誠(chéng)”交友，以“信”聚友，以“情”留友。引資先引人，引人先引心，以聯(lián)誼交友為紐帶，廣交海內(nèi)外朋友，增進(jìn)感情交流，使海外朋友成為我們企業(yè)的合作者。目前，華僑華人經(jīng)濟(jì)實(shí)力和科技人才在國(guó)際社會(huì)的影響不斷擴(kuò)大。因此，海外“三胞”回鄉(xiāng)，熱情對(duì)待，盡可能提供方便，向他們介紹家鄉(xiāng)日新月異的變化，增加海外“三胞”的鄉(xiāng)情、親情。對(duì)“三胞”眷屬，平時(shí)開(kāi)展形式多樣的聯(lián)誼活動(dòng)，對(duì)他們的來(lái)信來(lái)訪，熱情接待、認(rèn)真辦理，盡力為他們排憂解難。逢中秋、春節(jié)召開(kāi)規(guī)模較大的座談會(huì)、聯(lián)誼會(huì)、文藝聯(lián)歡會(huì)。采取不同的方法和各種途徑，廣交、深交朋友，尤其注意結(jié)交一批政治上有影響、社會(huì)上有地位、經(jīng)濟(jì)上有實(shí)力、學(xué)術(shù)上有造詣的重點(diǎn)朋友，熱情聯(lián)絡(luò)，增進(jìn)友誼，因勢(shì)利導(dǎo)，引導(dǎo)三胞及其眷屬為家鄉(xiāng)引進(jìn)資金、技術(shù)、項(xiàng)目，為企業(yè)發(fā)展外向型經(jīng)濟(jì)牽線搭橋。
4、以維護(hù)穩(wěn)定為重點(diǎn)，為礦區(qū)和諧穩(wěn)定增光添彩。
隨著世界政治多極化、經(jīng)濟(jì)全球化的進(jìn)程加快，特別是我國(guó)加入世貿(mào)組織以后，經(jīng)貿(mào)、教育、科技、文化等交流合作的擴(kuò)大，西方文化的大量涌入，各種不同的思想意識(shí)和文化觀點(diǎn)發(fā)生激烈的碰撞，由民族、宗教問(wèn)題引發(fā)的事端將會(huì)增加，西方敵對(duì)勢(shì)力對(duì)我國(guó)的“西化”、“分化”將會(huì)進(jìn)一步加劇。這將使我國(guó)保持政治獨(dú)立和社會(huì)穩(wěn)定面臨新的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。另外，隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，社會(huì)各階層的分化、組合和流動(dòng)在程度上進(jìn)一步加深，各種利益的重新分配，各種矛盾互相交織、沖突，給社會(huì)造成不穩(wěn)定的因素，必然會(huì)影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)穩(wěn)定。而統(tǒng)一戰(zhàn)線具有協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾、穩(wěn)定社會(huì)的特殊功能。因此，統(tǒng)一戰(zhàn)線做好各界代表人士的思想政治工作，爭(zhēng)取人心，凝聚力量，積極引導(dǎo)民主黨派、無(wú)黨派人士以及民族宗教界人士，維護(hù)團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的政治環(huán)境，加大思想政治工作力度，堅(jiān)決抵制西方思想的侵?jǐn)_，始終維護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨在社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)中的核心領(lǐng)導(dǎo)地位，鞏固和完善中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的多黨合作和政治協(xié)商制度，從而為礦區(qū)建設(shè)營(yíng)造一個(gè)寬松、穩(wěn)定、和諧的環(huán)境。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
來(lái)到xx公司也已經(jīng)兩年多了，正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì)，完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。有過(guò)歡笑，有過(guò)收獲，也有過(guò)淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心的工作，開(kāi)心的學(xué)習(xí)。然而工作上的毫無(wú)成熟感總讓自己彷徨?；蛟S這真是對(duì)的，由此我開(kāi)始了思索，認(rèn)真的思考。
或許只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學(xué)會(huì)慢慢長(zhǎng)大。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，公司新的制度的啟動(dòng)，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項(xiàng)目安排的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在項(xiàng)目還未正式啟動(dòng)開(kāi)始之前，公司在項(xiàng)目安排上能做得更加合理和妥當(dāng)。長(zhǎng)痛不如短痛，或許這對(duì)公司對(duì)我都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，做好工作的'交接工作，盡力讓項(xiàng)目做到平衡過(guò)渡。離開(kāi)這個(gè)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。 也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，祝愿公司興旺發(fā)達(dá)！
辭職人
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很抱歉在這個(gè)時(shí)候向公司提出正式辭職。
本來(lái)憑借我的性格和多年以來(lái)公司對(duì)我的培養(yǎng)，我是不能夠做出現(xiàn)在的 決定的，可是我還是做出來(lái)了，這是我一直不得已的選擇。
由于目前從事之工作?，無(wú)法實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)，體現(xiàn)人生價(jià)值，出于對(duì)于理想的堅(jiān)定信念，本著一顆報(bào)效國(guó)家奉獻(xiàn)社會(huì)的熱誠(chéng)之心，本人現(xiàn)提出離職申請(qǐng)。
我始終認(rèn)為我們公司在本行業(yè)里是個(gè)一流的公司，不管是公司的規(guī)模，管理，企業(yè)文化還是對(duì)員工的待遇，福利。從還沒(méi)畢業(yè)?我就開(kāi)始關(guān)注我們公司，我的許多學(xué)長(zhǎng)和老鄉(xiāng)也在公司就職，雖然在公司工作的時(shí)間不長(zhǎng)，但我還是學(xué)到很多，作為一個(gè)剛剛跨出校門(mén)的畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，能在這樣一個(gè)國(guó)有控股的大公司實(shí)習(xí)?，磨練，是一個(gè)很好的經(jīng)歷。
但其工作性質(zhì)和內(nèi)容在我深刻接觸以后發(fā)現(xiàn)確實(shí)不太適合我，并且父母都已年邁，家里無(wú)人照顧，人都有選擇的權(quán)利，在經(jīng)過(guò)深思熟慮以及和父母的商議過(guò)后，我在此時(shí)選擇離開(kāi)公司，我想對(duì)公司和我都是一個(gè)很好的結(jié)果。這個(gè)決定完全是出于個(gè)人原因。
除此之外，我也想對(duì)公司提出一點(diǎn)個(gè)人的意見(jiàn)，復(fù)興12的工作氛圍以及環(huán)境還是不錯(cuò)的，同事都很友好，并且能夠互相幫助，這在本行業(yè)里邊我認(rèn)為是很重要的一點(diǎn)，但在選擇船舶管理層是我希望公司能夠慎重考慮，不僅要考慮到其個(gè)人技術(shù)水平，還應(yīng)顧及到其管理能力與員工的親和力。當(dāng)然這僅僅是個(gè)人意見(jiàn)而已。
我知道在我離開(kāi)的時(shí)候我會(huì)忍不住流下我的眼淚，可是“天下沒(méi)有不散的宴席”，我只能對(duì)公司說(shuō)對(duì)不起了，我實(shí)在是不能控制我自己了。
我希望我的離開(kāi)不能夠給公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事任何的不快，我的能力在公司是數(shù)不著的，比我能力強(qiáng)的同時(shí)太多、太多，我希望公司能理解我的心情。
我也是迫不得已才做出的決定，我相信各位能夠諒解，不和我一般見(jiàn)識(shí)
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的一份力量，我只有衷心的祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升，公司的領(lǐng)導(dǎo)以及同事工作順利。
此致
敬禮
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十四
2012年是公司“十二五”規(guī)劃的承前啟后之年，公司發(fā)展進(jìn)入一個(gè)新的時(shí)期，面臨新形勢(shì)、新任務(wù)和新要求。xx公司黨委將堅(jiān)持在集團(tuán)公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹黨的十七大、十七屆四中全會(huì)精神，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞“打造昆船第一支柱產(chǎn)業(yè)和完成公司年度承接合同任務(wù)”的目標(biāo)，大力加強(qiáng)黨支部建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，把黨的思想政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和群眾工作優(yōu)勢(shì)，轉(zhuǎn)化為公司的創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和發(fā)展優(yōu)勢(shì)。2012年，xx公司黨委將抓好以下幾點(diǎn)工作，帶動(dòng)其他日常工作。
一、適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)新要求，做實(shí)思想政治工作，推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
一要堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)制度、“三會(huì)一課”制度，堅(jiān)定不移地不懈抓好政治理論學(xué)習(xí)。今年公司黨委計(jì)劃安排12次中心組學(xué)習(xí)，重點(diǎn)抓好黨的十七屆五中全會(huì)精神和公司“十二五”規(guī)劃的學(xué)習(xí)。幫助廣大黨員中干認(rèn)清市場(chǎng)形勢(shì)，發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)。二是結(jié)合公司實(shí)際，深入開(kāi)展任務(wù)形勢(shì)教育。今年公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻，年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成，必須依賴我們的黨員、干部、員工凝聚一心，加倍努力來(lái)實(shí)現(xiàn)。黨委將定期舉辦形勢(shì)報(bào)告會(huì)，座談?dòng)懻摰然顒?dòng)，把公司的面臨的市場(chǎng)形勢(shì)，確定的任務(wù)目標(biāo)，傳達(dá)給黨員干部和廣大員工，說(shuō)明黨員干部擔(dān)負(fù)的職責(zé)和工作，將全體干部、黨員和職工的思想統(tǒng)一到公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和任務(wù)上來(lái)。使全體干部、黨員和職工既不為暫時(shí)的困難望而卻步，也不為過(guò)去的成績(jī)而滿足驕傲；能認(rèn)真、冷靜地對(duì)待公司發(fā)展中遭受的挫折，以積極、健康、一往無(wú)前的心態(tài)接受新形勢(shì)下的新挑戰(zhàn)。三要教育引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)，重視設(shè)計(jì)和調(diào)試工作中的質(zhì)量與效益，關(guān)注生產(chǎn)安全。
二、抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。
患意識(shí)。做到在理論素養(yǎng)方面，進(jìn)一步增強(qiáng)干部培訓(xùn)的針對(duì)性和時(shí)效性。鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)干部以集中學(xué)習(xí)或分散自學(xué)的形式，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論素質(zhì)，提高經(jīng)營(yíng)能力，管理能力。
黨委和組織部門(mén)要牢固樹(shù)立“憑實(shí)績(jī)選人用人”的意識(shí)，不斷完善有效的激勵(lì)機(jī)制，建立一套科學(xué)簡(jiǎn)便的干部員工工作實(shí)績(jī)考核機(jī)制，讓實(shí)績(jī)突出的干部和員工真正得到提拔重用，在公司內(nèi)部形成正確的激勵(lì)導(dǎo)向。尤其對(duì)技術(shù)性崗位和經(jīng)營(yíng)性崗位，有利于培養(yǎng)并穩(wěn)定一批業(yè)務(wù)骨干，提高工作效率和水平。在思想政治素質(zhì)方面，黨委工作要增強(qiáng)群眾意識(shí)，把“群眾公認(rèn)”原則貫穿于干部選拔任用工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，不斷完善民主推薦、民意測(cè)驗(yàn)和民主評(píng)議制度。制定領(lǐng)導(dǎo)班子和每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的任職目標(biāo)和年度目標(biāo)，建立科學(xué)合理的領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員考察指標(biāo)體系、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和簡(jiǎn)便規(guī)范的操作規(guī)程，對(duì)目標(biāo)完成情況進(jìn)行嚴(yán)格的考評(píng)。
三、
抓好基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。
1、扎實(shí)開(kāi)展好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。
按照“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧昆船、維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定、服務(wù)職工群眾、加強(qiáng)基層組織”的總體要求，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主題，堅(jiān)持從公司實(shí)際出發(fā)，重點(diǎn)圍繞完成年度經(jīng)營(yíng)任務(wù)目標(biāo)等中心工作，繼續(xù)扎實(shí)開(kāi)展好“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)。一是正確處理創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與搶抓訂單工作的關(guān)系。不能為了創(chuàng)建而創(chuàng)建，應(yīng)該把提高工作質(zhì)量和完成上級(jí)下達(dá)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)作為活動(dòng)的重要檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，使創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)成為公司所需要、黨員所歡迎、職工所擁護(hù)的活動(dòng)。二是正確認(rèn)識(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)形式和內(nèi)容的關(guān)系。要調(diào)動(dòng)員工參與爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)的主動(dòng)性和積極性，要與創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)，使之相互銜接、相互促進(jìn)，形成加強(qiáng)和改進(jìn)公司黨建工作的濃厚氛圍；與公司內(nèi)部開(kāi)展的各類創(chuàng)建活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為總抓手，進(jìn)一步細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容，創(chuàng)新活動(dòng)形式，不斷增強(qiáng)公司黨建工作的生機(jī)和活力。三是正確處理創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)階段性和長(zhǎng)期性的關(guān)系。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)要立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，系統(tǒng)規(guī)劃，做細(xì)、做精、做實(shí)，根據(jù)時(shí)代要求與時(shí)俱進(jìn)，不斷鞏固發(fā)展活動(dòng)成果，并將成熟的經(jīng)驗(yàn)上升為規(guī)章制度，使其長(zhǎng)效化。
2、開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)。
認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》，圍繞公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技術(shù)創(chuàng)新、管理等中心工作，開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)。切實(shí)強(qiáng)化黨委中心組學(xué)習(xí)制度，積極探索“五個(gè)一”學(xué)習(xí)模式，即，辦好一份學(xué)習(xí)參考，開(kāi)設(shè)一次自主講座，聆聽(tīng)一次專題報(bào)告，開(kāi)展一次專題調(diào)研，推薦閱讀一本經(jīng)典好書(shū)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。要進(jìn)一步提高對(duì)“三會(huì)一課”制度的認(rèn)識(shí)，嚴(yán)格按照要求組織學(xué)習(xí)，開(kāi)展活動(dòng)。要堅(jiān)持用好專題學(xué)習(xí)研討、形勢(shì)任務(wù)教育、黨課報(bào)告、讀書(shū)交流、等有效學(xué)習(xí)載體，積極運(yùn)用數(shù)字技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等新手段新方式，大力開(kāi)展薦書(shū)、讀書(shū)活動(dòng)。積極探索創(chuàng)建活動(dòng)規(guī)律和方法，在分析班子現(xiàn)狀、查找班子問(wèn)題、落實(shí)整改措施中推動(dòng)創(chuàng)建工作進(jìn)一步深入，切實(shí)把公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為黨員群眾信任和擁護(hù)的“四好”班子。要實(shí)現(xiàn)“四好”班子創(chuàng)建和黨建工作與績(jī)效考核的有機(jī)結(jié)合。
3、抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。
按照政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績(jī)優(yōu)、群眾評(píng)議優(yōu)的“四優(yōu)”黨員標(biāo)準(zhǔn)，抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。在黨員管理與服務(wù)上，要克服對(duì)黨員要求多、監(jiān)督多、檢查多，關(guān)心少、服務(wù)少的問(wèn)題，重視黨員的合理愿望和要求，確立上級(jí)黨組織為下級(jí)黨組織服務(wù)，黨組織為黨員服務(wù)，黨組織和黨員為群眾服務(wù)的觀念，切實(shí)解決黨員的實(shí)際困難，調(diào)動(dòng)黨員的積極性。在黨員教育上，由于我公司出差調(diào)試任務(wù)量大，要處理好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)和黨支部活動(dòng)的關(guān)系，克服黨支部開(kāi)展活動(dòng)重形式，輕效果、重開(kāi)會(huì)傳達(dá)文件，輕黨員參與互動(dòng)，黨內(nèi)生活不活躍的問(wèn)題，使黨的活動(dòng)緊貼企業(yè)實(shí)際，與時(shí)俱進(jìn)，保證黨支部的活動(dòng)靈活多樣，效果明顯。在加強(qiáng)黨員日常教育的同時(shí)強(qiáng)化黨的基本理論、基本路線、基本知識(shí)的系統(tǒng)性教育，使黨員牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，永葆黨的先進(jìn)性。結(jié)合“四優(yōu)”黨員，優(yōu)秀黨支部評(píng)選活動(dòng)和群眾評(píng)議活動(dòng)，發(fā)掘一批身邊的典型，向廣大黨員、職工進(jìn)行榜樣宣傳，樹(shù)立先進(jìn)典范。
4、保證黨建質(zhì)量管理體系正常有效運(yùn)行。發(fā)布換版后的黨建質(zhì)量管理體系，并加強(qiáng)對(duì)新版黨建質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況的檢查和審核，保證體系有效運(yùn)行。
四、加強(qiáng)思想政治宣傳工作，繼續(xù)健全思想政治工作體制、機(jī)制。按照《xxxx》的要求，落實(shí)黨政工團(tuán)各級(jí)組織、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在思想政治工作中的責(zé)任，深入貫徹以人為本的管理理念，結(jié)合我公司業(yè)務(wù)量繁重，出差人員多的情況，將思想政治工作層層落實(shí)，滲透到業(yè)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。專兼職從事宣傳思想政治工作的人員，要不斷提高自己的理論水平，加深對(duì)黨的路線、方針、政策的理解，提高宣傳貫徹黨委各項(xiàng)決策的自覺(jué)性。同時(shí)，要學(xué)習(xí)從事思想政治工作所需要的各種業(yè)務(wù)理論和知識(shí)，開(kāi)展宣傳思想政治工作規(guī)律和管理模式的研究。要深入開(kāi)展調(diào)查研究，聯(lián)系公司實(shí)際，有針對(duì)性地、創(chuàng)造性地開(kāi)展思想政治工作，切實(shí)提高思想政治工作的有效性。繼續(xù)以《xx報(bào)》為主要陣地，抓好日常宣傳工作。圍繞公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技術(shù)創(chuàng)新，管理辦法等工作，大力弘揚(yáng)勇于創(chuàng)新，艱苦奮斗的精神。加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育和安全、質(zhì)量、效益意識(shí)教育。結(jié)合“四優(yōu)”黨員，優(yōu)秀黨支部評(píng)選活動(dòng)，對(duì)在各個(gè)崗位做出突出成績(jī)的黨員、職工開(kāi)展專項(xiàng)報(bào)道，加大創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的宣傳引導(dǎo)力度，充分發(fā)揮創(chuàng)建典型的示范、輻射作用，營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)良好的輿論氛圍和交流互動(dòng)平臺(tái)。出經(jīng)驗(yàn)、出成果。
五、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。
繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，通過(guò)教育使公司領(lǐng)導(dǎo)干部更好地貫徹落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》以及中央紀(jì)委提出和重申的國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律七項(xiàng)要求等制度。繼續(xù)推進(jìn)廉潔文化建設(shè)，結(jié)合企業(yè)核心價(jià)值觀和經(jīng)營(yíng)管理理念，加強(qiáng)對(duì)黨員干部，領(lǐng)導(dǎo)班子成員的教育和培訓(xùn)，通過(guò)組織上好黨課，組織觀看有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)、優(yōu)秀干部先進(jìn)事跡等內(nèi)容的電教片，組織學(xué)習(xí)交流會(huì)等方式，營(yíng)造“廉榮貪恥”的氛圍，要嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，依照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，將責(zé)任和壓力落實(shí)到人，把責(zé)任制的執(zhí)行始終貫穿于黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉各項(xiàng)工作之中。建立完善自律與他律相結(jié)合的廉潔從業(yè)長(zhǎng)效機(jī)制。要在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)下繼續(xù)推進(jìn)紀(jì)委工作深入開(kāi)展，扎實(shí)推進(jìn)教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，積極營(yíng)造健康穩(wěn)定的內(nèi)部環(huán)境。
六、抓好工會(huì)、共青團(tuán)工作。
好深入細(xì)致的思想政治工作。加強(qiáng)職工思想道德建設(shè)，引導(dǎo)他們養(yǎng)成敬業(yè)、愛(ài)崗、奉獻(xiàn)的職業(yè)道德，為黨組織選拔、推薦優(yōu)秀人才。使工、團(tuán)組織工作與公司黨政中心工作的部署結(jié)合起來(lái)，鼓勵(lì)廣大年輕人積極參與到黨政活動(dòng)中來(lái)，為公司新一年騰飛做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
七、加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)。
幾年來(lái)，xx公司黨委的工作不斷推進(jìn)，但是仍然難以滿足黨員、干部、群眾不斷高漲的期望和要求。專職政工人員絕大多數(shù)是“半路出家”，政治理論基礎(chǔ)底子不夠，理論水平還有待加強(qiáng)。兼職政工人員，有繁忙的業(yè)務(wù)工作要兼顧，提升理論水平和思想政治工作的水平的學(xué)習(xí)時(shí)間和機(jī)會(huì)較少。今年黨委將加強(qiáng)兼、專職政工干部的專業(yè)培訓(xùn)，加深對(duì)黨的路線、方針、政策的理解，學(xué)習(xí)從事思想政治工作所需要的各種業(yè)務(wù)理論和知識(shí)，開(kāi)展宣傳思想政治工作規(guī)律和管理模式的研究。探索黨建工作融入經(jīng)營(yíng)的途徑和方式，讓黨務(wù)工作者多參與一些直接服務(wù)于公司經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)中心的任務(wù)，增強(qiáng)成就感。通過(guò)實(shí)踐加強(qiáng)對(duì)公司“十二五”規(guī)劃，市場(chǎng)形勢(shì)，發(fā)展需要的認(rèn)知，在今后的工作中真正做到理論聯(lián)系實(shí)際。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十五
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
在您如此繁忙的時(shí)候，給您寫(xiě)這份申請(qǐng)，提出辭職，實(shí)屬不該，但我清楚地記得自己的理想和抱負(fù)，記得對(duì)自己的承諾，所以經(jīng)過(guò)慎重的考慮我決定辭去現(xiàn)有的職務(wù)，離開(kāi)貴單位。希望您在百忙之中能夠?qū)忛單业纳暾?qǐng)，并批準(zhǔn)。
我的理念是做一切不可能的事，用實(shí)力來(lái)完成自己的夢(mèng)想，現(xiàn)在的工作真的讓我不能照顧自己，我希望領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)許我換一個(gè)工作環(huán)境。交接工作可能需要一段時(shí)間，但是我希望在20xx年11月初期能完成工作的交接，希望領(lǐng)導(dǎo)能理解.
在未離開(kāi)單位崗位之前，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)正常分配我的工作，我一定會(huì)盡自己的職，做好應(yīng)該做的事。如果因?yàn)槲业碾x職而給單位造成的不便，我只能深表歉意和遺憾。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)，并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開(kāi)之前我會(huì)繼續(xù)認(rèn)真做好目前的每一項(xiàng)工作。
祝您身體健康，并且希望單位的事業(yè)能蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮!
辭職人：本站。
20xx年xx月xx日。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十六
是展現(xiàn)我們工作能力和工作業(yè)績(jī)的工具，本站小編為大家整理了一些國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)述職報(bào)告，希望對(duì)你有用!
為深入貫徹黨的精神，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作，xxx有限公司(以下簡(jiǎn)稱公司)根據(jù)省國(guó)資委、xxx控股公司黨委工作布置和要求，按照抓常規(guī)促深化、抓重點(diǎn)求突破、抓創(chuàng)新顯特色的工作思路，緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心，堅(jiān)持突出重點(diǎn)，加強(qiáng)監(jiān)管，注重預(yù)防，規(guī)范權(quán)力的工作原則，著力打造廉潔和諧的企業(yè)環(huán)境，為企業(yè)科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)大助力?，F(xiàn)將活動(dòng)開(kāi)展情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)制。
公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視廉潔國(guó)企建設(shè)工作，堅(jiān)持把建設(shè)廉潔國(guó)企工作納入全年黨建工作中，多次召開(kāi)專題工作會(huì)議，研究部署建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)各項(xiàng)工作，成立了由黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)擬梓任組長(zhǎng)，總經(jīng)理余澤并和紀(jì)委書(shū)記路玫任副組長(zhǎng)，公司其他副總經(jīng)理及相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)為成員的建設(shè)廉潔國(guó)企工作領(lǐng)導(dǎo)小組;同時(shí)，下設(shè)活動(dòng)辦公室，掛靠公司監(jiān)察審計(jì)室，具體負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)和督促檢查工作。公司根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，制定下發(fā)了《關(guān)于深入開(kāi)展建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)的實(shí)施方案》，規(guī)定了建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)目標(biāo)和內(nèi)容，明確了活動(dòng)措施和實(shí)施步驟，做到層層分解活動(dòng)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)活動(dòng)有計(jì)劃、有安排，任務(wù)明確，責(zé)任落實(shí)，促進(jìn)建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)的工作有序開(kāi)展。
二、抓好宣傳教育，增強(qiáng)廉潔意識(shí)。
加強(qiáng)教育，形成廉潔之風(fēng)，是打造廉潔國(guó)企的前提和基礎(chǔ)。公司采取了一系列行之有效的措施，不斷筑牢企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和職工廉潔從業(yè)的思想道德防線。一是堅(jiān)持黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度和黨支部“三會(huì)一課”制度，組織公司領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位人員深入學(xué)習(xí)國(guó)務(wù)院、省政府廉政工作會(huì)議精神，其中重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《在xx屆中央紀(jì)委二次全會(huì)上發(fā)表重要講話》和《第xx屆中紀(jì)委第二次全體會(huì)議公報(bào)》，并且逐條學(xué)習(xí)了中央“八項(xiàng)規(guī)定”、“六項(xiàng)禁令”等內(nèi)容，增強(qiáng)職工隊(duì)伍廉潔意識(shí)。二是將廉潔從業(yè)工作融入學(xué)習(xí)黨的精神和新黨章知識(shí)測(cè)試活動(dòng)中，開(kāi)展公司全體中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合崗位實(shí)際，談體會(huì)、談?wù)J識(shí)，共撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得62篇。三是緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)干部“四下基層”以及“133”黨建工作機(jī)制建設(shè)活動(dòng)，廣泛深入一線，大力宣傳廉潔國(guó)企活動(dòng)相關(guān)內(nèi)容，充分調(diào)動(dòng)干部職工積極性和創(chuàng)造性，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)作風(fēng)建設(shè)。
四是召開(kāi)黨員民主(組織)生活會(huì)，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從廉潔從業(yè)著手，結(jié)合思想、工作、作風(fēng)情況進(jìn)行對(duì)照檢查，聯(lián)系實(shí)際找差距，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，統(tǒng)一思想，共同提高。五是加強(qiáng)法制和紀(jì)律教育，通過(guò)黨性黨紀(jì)黨風(fēng)教育、警示教育、崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)教育和公司。
規(guī)章制度。
的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部依法依規(guī)依程序辦事的能力和水平。六是豐富宣傳教育載體，通過(guò)會(huì)議、宣傳欄、led屏等各種形式，及時(shí)宣傳報(bào)道開(kāi)展廉潔國(guó)企業(yè)活動(dòng)的情況。此外，公司充分發(fā)揮黨支部、工會(huì)、共青團(tuán)作用，組織開(kāi)展形式多樣、豐富多彩的建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)，營(yíng)造良好輿論氛圍。
三、加強(qiáng)體系建設(shè)，完善制度管理。
公司始終把制度建設(shè)作為有效防治企業(yè)腐敗的根本途徑，建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理制度，用制度管人，用制度管事，用制度管物，從源頭上減少消極腐敗現(xiàn)象的滋生。一是健全民主集中制的領(lǐng)導(dǎo)決策制度，認(rèn)真執(zhí)行重大事項(xiàng)集體議事規(guī)則。嚴(yán)格辦事程序，確保重大決策、干部任免、重要項(xiàng)目決策和大額資金使用等重大事項(xiàng)由集體討論決定，強(qiáng)化對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)行為的監(jiān)督制約。特別是認(rèn)真貫徹執(zhí)行“三重一大”決策制度實(shí)施辦法，健全完善公司物資比價(jià)采購(gòu)、資金管理使用、基建工程招投標(biāo)、設(shè)備采購(gòu)招投標(biāo)等內(nèi)部管理制度。二是完善黨務(wù)公開(kāi)制度，落實(shí)“有領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、有工作部署、有編制目錄、有制度措施、有載體平臺(tái)、有歸類建檔”的“六有”目標(biāo)，加強(qiáng)黨務(wù)公開(kāi)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);堅(jiān)持以職工代表大會(huì)為主要形式，對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、經(jīng)營(yíng)承包方案、工資獎(jiǎng)金分配方案、人事勞工安排等重大事項(xiàng)，通過(guò)職工代表審議，加強(qiáng)民主監(jiān)督。
三是編制完善《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)》，建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，從重要部門(mén)、關(guān)鍵崗位、管理薄弱環(huán)節(jié)三個(gè)層面，對(duì)易發(fā)生腐敗行為，或可能發(fā)生腐敗問(wèn)題開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查工作，并提出廉政風(fēng)險(xiǎn)的等級(jí)和防控措施，不斷完善對(duì)權(quán)力運(yùn)行的有效監(jiān)控機(jī)制，從源頭上防止違紀(jì)違規(guī)案件的發(fā)生。
四、落實(shí)廉政責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督管理。
公司認(rèn)真落實(shí)建設(shè)廉潔國(guó)企工作責(zé)任制，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，從實(shí)際出發(fā)，建立和完善了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門(mén)各負(fù)其責(zé)、職工積極參與”的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制，深入推進(jìn)廉潔國(guó)企活動(dòng)開(kāi)展。一是建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，與18各基層黨組織簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，通過(guò)責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，權(quán)力與義務(wù)的統(tǒng)一，形成齊抓共管、層層落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。二是堅(jiān)持開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告工作，建立廉潔檔案，對(duì)其廉潔從業(yè)實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控。三是強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督，組織對(duì)基層單位內(nèi)部分配資金使用情況進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)，對(duì)調(diào)整離任的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。同時(shí)，在公司技改技措、環(huán)境整治、工程建設(shè)、設(shè)備招標(biāo)與物品采購(gòu)等各項(xiàng)目上進(jìn)行全過(guò)程的監(jiān)督監(jiān)控，并建立健全了防治“小金庫(kù)”的長(zhǎng)效機(jī)制。
四、營(yíng)造廉潔氛圍，培育企業(yè)文化。
廉潔文化是反腐倡廉建設(shè)的靈魂。公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視國(guó)有企業(yè)廉潔文化建設(shè)，將反腐倡廉建設(shè)納入企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理之中，融入企業(yè)文化建設(shè)，倡導(dǎo)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)的廉潔文化理念，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，培育遵紀(jì)守法、廉榮貪恥的企業(yè)氛圍。公司通過(guò)開(kāi)設(shè)道德講堂、讀廉潔圖書(shū)、播放廉潔信息、參觀廉潔教育基地等職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的宣傳、教育形式，全方位、多角度地對(duì)廉潔文化進(jìn)行詮釋，努力培育“廉榮貪恥”的廉潔文化。
今年公司組織了司管干部和全體中層干部年度述職述廉報(bào)告會(huì)2場(chǎng)，開(kāi)展了道德講堂8場(chǎng)次800多人參加觀摩，組織公司60余名中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部到永安市法院新建成的“乾坤清氣”展館反腐倡廉警示教育基地進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)。通過(guò)上述活動(dòng)，豐富了公司廣大干部職工的精神文化生活，倡導(dǎo)了廉榮貪恥的理念，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部拒腐防變的意識(shí)，筑牢了廉潔從業(yè)的思想道德防線，使廉潔文化深入人心。
黨風(fēng)正，企業(yè)興。福建兵工裝備有限公司正是通過(guò)多種措施，讓廉潔教育更有說(shuō)服力，讓規(guī)章制度更有約束力，讓監(jiān)督約束更有威懾力，全力打造廉潔國(guó)企，實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保證增值。
辦公室作為聯(lián)系全處職工群眾的重要“紐帶”，是體現(xiàn)精神面貌的重要“窗口”，我們抓契機(jī)、促提升，在辦公室工作中不斷創(chuàng)新思路，完善機(jī)制，努力做好“三個(gè)提升”，進(jìn)一步提高服務(wù)的質(zhì)量和水平，促進(jìn)辦公室各項(xiàng)工作不斷提高。
一、明確職責(zé)，不斷提升當(dāng)好參謀和助手的能力。身在兵位、胸為帥謀，在日常工作中辦公室始終把為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀擺在突出的位置，牢牢抓住牽動(dòng)全局的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，深入細(xì)致地調(diào)查，潛心入微地研究，在重大決策、關(guān)鍵問(wèn)題上給領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。文稿起草在吃透上情、把握下情、了解外情的基礎(chǔ)上，努力貼近發(fā)展大局、貼近領(lǐng)導(dǎo)思路、貼近職工群眾意愿，反復(fù)琢磨觀點(diǎn)，精心錘煉文字，堅(jiān)持以“精、準(zhǔn)、實(shí)、新”原則做好各類辦文工作。尤其是針對(duì)一些重要、重大文件和會(huì)議材料的起草，堅(jiān)持集體討論，廣泛聽(tīng)取和反映各方面的意見(jiàn)，集思廣益，博采眾長(zhǎng)，力求使文稿成為領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)方面認(rèn)可的精品力作。
堅(jiān)持實(shí)事求是和可靠有用的原則，深入現(xiàn)場(chǎng)和基層一線了解情況，及時(shí)收集和上報(bào)重要情況、重大突發(fā)性事件、重點(diǎn)不穩(wěn)定因素等信息，為及時(shí)有效地應(yīng)對(duì)和處置各類問(wèn)題提供翔實(shí)而準(zhǔn)確的第一手資料。以高度的責(zé)任心抓實(shí)抓細(xì)抓好職工來(lái)信來(lái)訪工作，耐心做好職工思想工作，有效避免事態(tài)擴(kuò)大和矛盾激化，確保各種問(wèn)題和矛盾都能盡早解決。按照對(duì)突發(fā)事件“早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早處置”的要求，加強(qiáng)前期調(diào)查工作，摸索建立起了一套預(yù)案齊全、反應(yīng)迅速、信息準(zhǔn)確、處理穩(wěn)妥的應(yīng)急處置辦法，有效地將各種不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)。
二、強(qiáng)化意識(shí)，不斷提升服務(wù)質(zhì)量。
按照領(lǐng)導(dǎo)滿意，機(jī)關(guān)干部、職工滿意，基層群眾滿意這“三個(gè)滿意”的總體要求，我們充分發(fā)揮辦公室的優(yōu)勢(shì),積極做好各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作，不斷提升辦事辦會(huì)的服務(wù)質(zhì)量。在具體工作的中,我們突出抓好領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)和日常事務(wù)的協(xié)調(diào)處理。對(duì)重要會(huì)議、活動(dòng)超前協(xié)調(diào),努力把工作做到前頭;對(duì)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)隨叫隨辦,不拖拉、不滯后。對(duì)于需要同時(shí)安排多項(xiàng)活動(dòng)時(shí)能做到統(tǒng)一協(xié)調(diào),綜合權(quán)衡,通盤(pán)考慮。
今年上半年,盡管辦公室人員短缺,但從未因此而影響各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展,相反由于我們注重了方方面面的協(xié)調(diào),使各項(xiàng)活動(dòng)安排得井井有條,許多復(fù)雜的活動(dòng)也處理得有條不紊。對(duì)于各種事務(wù),我們始終把握一點(diǎn),就是工作無(wú)小事,件件抓落實(shí),開(kāi)展工作時(shí)做到講程序、講規(guī)矩、講大局、講協(xié)調(diào)、講團(tuán)結(jié)，從而使工作上下步調(diào)一致,各項(xiàng)工作處于良性運(yùn)行狀態(tài)。
積極加強(qiáng)軟硬件投入，努力提升會(huì)務(wù)服務(wù)質(zhì)量。近年來(lái)隨著各類大大小小的會(huì)議對(duì)會(huì)場(chǎng)硬件和軟件設(shè)施提出了更高更新的要求，我們緊貼實(shí)際需要，加大投入，加強(qiáng)了對(duì)各會(huì)議室硬件配置，逐步淘汰了部分使用時(shí)間較長(zhǎng)、效果差的設(shè)備，更新了一批投影設(shè)備、音響設(shè)備，建設(shè)成了一個(gè)多媒體會(huì)議室，可提供各類電視電話會(huì)議服務(wù)。為了進(jìn)一步提升會(huì)議服務(wù)的水平和質(zhì)量，我們加強(qiáng)了服務(wù)人員的培訓(xùn)，提出了熱心、貼心、舒心的“三心服務(wù)”的要求。
三、完善制度，不斷提升管理水平。
通過(guò)完善各種管理制度，突出制度管理，嚴(yán)格照章辦事。加強(qiáng)對(duì)人、財(cái)、物的管理，進(jìn)一步明確了工作職責(zé)，完善了公章使用、辦公用品使用、請(qǐng)假、值日、公務(wù)接待等各種常規(guī)管理，各項(xiàng)工作井然有序。
在繼承總結(jié)以往工作運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，建立和規(guī)范了辦公室工作流程，完善辦文、辦會(huì)、辦事的制度和程序，減少中間環(huán)節(jié)，確保每一項(xiàng)工作、每一個(gè)環(huán)節(jié)都有章可循、有規(guī)可依，從而實(shí)現(xiàn)由靠人管人管事向靠制度管人管事轉(zhuǎn)變。通過(guò)建立完善了辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度，細(xì)化工作職責(zé)，量化工作任務(wù)，做到人人責(zé)任分明、處處有章可循、事事有始有終。大家都能補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，補(bǔ)位不越位，達(dá)到事事有人管、人人能管事、事事能管好的要求，大家心往一處想，勁朝一處使，形成了眾人拾柴火焰高的良好態(tài)勢(shì)。進(jìn)一步建立健全科學(xué)的考核評(píng)價(jià)機(jī)制，做到獎(jiǎng)勤罰懶、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，激發(fā)辦公室全體人員不斷提高自身素質(zhì)、服務(wù)水平和工作效率。
加強(qiáng)檔案規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化管理。近年來(lái)我們加強(qiáng)了檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)，提升了檔案工作質(zhì)量和管理水平，重點(diǎn)抓好財(cái)務(wù)、文書(shū)等各類檔案收集、整理和歸類工作，實(shí)現(xiàn)檔案整理規(guī)范化、目標(biāo)管理制度化，做到檔案收集完整、劃分保管期限準(zhǔn)確、整理和編目科學(xué)。加快檔案信息化建設(shè)的步伐，實(shí)現(xiàn)資料檢索和查看更加方便快捷，推動(dòng)了檔案工作更加有效地服務(wù)于鉆井生產(chǎn)發(fā)展。
在今后的工作中,我們將堅(jiān)持用科學(xué)的理論武裝干部,用團(tuán)結(jié)向上的工作氛圍凝聚干部,在壓力中提高干部,廉潔自律,艱苦奮斗,力爭(zhēng)把辦公室工作推上一個(gè)新的臺(tái)階!
20xx年，是公司成立以來(lái)最為艱難的一年，公司經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)了前所未有的困難。雖然取得了一定成績(jī)，但我們面臨的生存發(fā)展問(wèn)題依然非常嚴(yán)峻。在此非常時(shí)期，我現(xiàn)就一年來(lái)的履職情況進(jìn)行匯報(bào)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們進(jìn)行審議。
一、調(diào)整思想，更新觀念，適應(yīng)新形勢(shì)下企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的需要。
1、認(rèn)清形勢(shì)，不斷學(xué)習(xí)，努力做現(xiàn)代企業(yè)的合格管理者。為了適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)、新工作的要求，我始終以鄧小平理論為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，主動(dòng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和理論的學(xué)習(xí)，不斷豐富提高自身的知識(shí)儲(chǔ)備和層次，汲取別人優(yōu)點(diǎn)，彌補(bǔ)自身不足，努力完善自己，盡可能地做企業(yè)合格的管理者。
2、加強(qiáng)自身建設(shè)，貫徹“以德治企”的人本管理理念。只有做好人，才能做好企業(yè)。企業(yè)管理者是企業(yè)的一面旗幟，起著領(lǐng)頭羊的作用。一年來(lái)，我本著以人為本的思想，從嚴(yán)要求自己，加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，努力培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀與價(jià)值觀，用積極、健康、飽滿的熱情與工作態(tài)度來(lái)引領(lǐng)管好班子、帶好隊(duì)伍。對(duì)公司事務(wù)堅(jiān)持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹(shù)立公平、公正，平等的管理氛圍，讓一切有用人為公司所用，為公司出力。
3、樹(shù)立好“角色”意識(shí)，當(dāng)好上級(jí)“配角”、演好公司“主角”。作為公司法人代表，我嚴(yán)格按照授權(quán)與經(jīng)營(yíng)管理范圍，樹(shù)立好角色意識(shí)，處理好角色關(guān)系，帶領(lǐng)員工隊(duì)伍圍繞。
年度工作計(jì)劃。
和企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，始終堅(jiān)持以人為根本，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃經(jīng)營(yíng)策略與發(fā)展藍(lán)圖，建立健全公司規(guī)章制度與獎(jiǎng)懲機(jī)制，想方設(shè)法開(kāi)動(dòng)腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場(chǎng)，完善服務(wù)，開(kāi)展了一系列卓有成效的經(jīng)營(yíng)管理工作。
二、風(fēng)雨同舟，民主管理，在經(jīng)營(yíng)困境中穩(wěn)步推進(jìn)公司各項(xiàng)工作。
1、貫徹落實(shí)省×作風(fēng)建設(shè)精神。20xx年是省××系統(tǒng)“作風(fēng)建設(shè)年”。公司積極響應(yīng)省×號(hào)召，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。我組織了中層以上干部和黨員代表認(rèn)真學(xué)習(xí)了省×開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)的文件，成立了以我牽頭的作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)班子。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的貫徹落實(shí)，全面整頓了公司工作作風(fēng)，加強(qiáng)了思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，提高了辦事效率，改變了公司形象，取得了階段性成果。
2、召開(kāi)第一次黨員代表大會(huì)。200×年×月×日，公司召開(kāi)了第×次黨員代表大會(huì)，全體黨員代表聽(tīng)取和審議了我代表總支委員會(huì)作的《深入貫徹全省××系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)整頓精神，狠抓企業(yè)內(nèi)部管理，實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展》大會(huì)報(bào)告和公司紀(jì)檢工作的報(bào)告，民主選舉了中共××公司第×屆委員會(huì)委員及紀(jì)律檢查委員會(huì)委員，產(chǎn)生了公司的領(lǐng)導(dǎo)核心。
3、開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。為了響應(yīng)黨中央開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的號(hào)召，公司成立了開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，我擔(dān)任組長(zhǎng)，下設(shè)辦公室及具體工作機(jī)構(gòu)。×月××日，公司黨委召開(kāi)了開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，制定了開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的實(shí)施方案，動(dòng)員公司全體黨員干部深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。
4、國(guó)內(nèi)外經(jīng)營(yíng)穩(wěn)步發(fā)展。200×年，公司加大××支持力度，積極參與國(guó)際市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)，已經(jīng)在海外尤其是×××穩(wěn)穩(wěn)站住了腳跟。200×年，××××個(gè)在建項(xiàng)目的形象進(jìn)度按管委會(huì)制定的標(biāo)準(zhǔn)有條不紊地進(jìn)行，共計(jì)完成產(chǎn)值約×××萬(wàn)美元。隨著×××項(xiàng)目的成功簽約，公司在××在建工程總里程已達(dá)×××公里，合同總額達(dá)×××億美元，在中國(guó)駐×××的承包商中排名第×。對(duì)于所取得的成績(jī)，我公司得到了國(guó)家商務(wù)部、××××聯(lián)邦公路局、×××商會(huì)、省商務(wù)廳、省財(cái)政廳等上級(jí)部門(mén)和業(yè)主國(guó)的肯定和表彰。200×年×月××日，××××等主流媒體公布了×××局半年度外國(guó)建筑公司評(píng)估報(bào)告，我公司完成計(jì)劃的×××%，位居各國(guó)際承包商之首，對(duì)此佳績(jī)提出了表?yè)P(yáng);×月×日，在省商務(wù)廳召開(kāi)的全省“走出去”工作會(huì)議上，我公司被評(píng)為200×年度省外經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作先進(jìn)單位。
200×年，國(guó)內(nèi)項(xiàng)目相繼有×××、×××、×××、×××等×個(gè)項(xiàng)目破土動(dòng)工，加上原來(lái)的××××項(xiàng)目，公司國(guó)內(nèi)項(xiàng)目合同總額近×億元。在資金短缺的情況下，各項(xiàng)目仍克服重重困難，想方設(shè)法籌措資金，確保國(guó)內(nèi)項(xiàng)目按計(jì)劃穩(wěn)步推進(jìn)。
5、業(yè)務(wù)工作捷報(bào)頻傳。200×年，公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)是：國(guó)內(nèi)承攬工程業(yè)務(wù)約×億元，國(guó)外承攬工程業(yè)務(wù)約××××萬(wàn)美元。在公司領(lǐng)導(dǎo)、埃塞代表處和業(yè)務(wù)部的共同努力下，200×年的公司業(yè)務(wù)工作做得有聲有色，捷報(bào)頻傳?？偟膩?lái)看，業(yè)務(wù)開(kāi)展超額完成目標(biāo)任務(wù)。國(guó)內(nèi)，共中得×××××××××××等新標(biāo)，共計(jì)近×××億元，基本完成年初制定的目標(biāo)任務(wù);海外，業(yè)務(wù)工作取得大豐收，中得一個(gè)×××億的項(xiàng)目，超額完成目標(biāo)任務(wù)。
6、新項(xiàng)目實(shí)行新的管理模式。公司傳統(tǒng)的項(xiàng)目管理模式一直是粗放型的，管理成本歷來(lái)居高不下，一直無(wú)法與兄弟公司的相抗衡，從而嚴(yán)重影響了公司的招投標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。200×年，公司吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，一改傳統(tǒng)的管理模式，實(shí)施全新的項(xiàng)目管理模式，通過(guò)內(nèi)部競(jìng)標(biāo)，交納保證金，控制項(xiàng)目人員數(shù)量，強(qiáng)制性降低管理××%的管理費(fèi)用，大宗物資集中采購(gòu)，敦促項(xiàng)目提高管理水平，確保利潤(rùn)空間。
7、進(jìn)一步加大項(xiàng)目管理力度。多年來(lái)，公司由于項(xiàng)目管理粗放，存在許多諸如管理費(fèi)用居高不下、浪費(fèi)嚴(yán)重、人員冗余等問(wèn)題。為了降低成本，遏止浪費(fèi)，提高效率，改變形象，公司制定了新的目標(biāo)和措施，如采取嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的合同管理，強(qiáng)化項(xiàng)目工程結(jié)算管理，加強(qiáng)民主集中制管理，大宗物資集中采購(gòu)，加強(qiáng)車輛管理，嚴(yán)格控制用車，控制項(xiàng)目人員數(shù)量，成立項(xiàng)目支部，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘等，進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目管理。
8、積極推動(dòng)改制步伐。200×年×月×日，公司班子成員就××公司的有關(guān)情況集體向省××進(jìn)行匯報(bào)時(shí)，×××在會(huì)上對(duì)我公司改制工作作出了“××××××××××××”的指示。按照×××的指示，我公司在200×年加快了改制步伐，先后與××××、××××、××××、×××××等大型企業(yè)就改制工作進(jìn)行了接觸。
三、任勞任怨，身先士卒，以真誠(chéng)和友誼建立良好同事關(guān)系和社會(huì)關(guān)系。
1、以“××禁令”為準(zhǔn)繩，身先士卒，率先垂范。年初，在省×參加全省×××作風(fēng)建設(shè)會(huì)議后，我組織公司員工集體學(xué)習(xí)了省×的作風(fēng)整頓精神，宣讀了省×制定的“××禁令”，并以省ד××禁令”為依托，結(jié)合公司實(shí)際，制定了×××ד××禁令”。為了貫徹省×行業(yè)整頓精神，落實(shí)“××禁令”，我一方面嚴(yán)于律己，做人表率。一年來(lái)我始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，切實(shí)加強(qiáng)自己的品德修養(yǎng)，恪守。
崗位職責(zé)。
牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)始終把為群眾謀利益作為工作中的重點(diǎn)把為群眾服務(wù)作為自己的價(jià)值取向和行為規(guī)范經(jīng)受住了各種誘惑和考驗(yàn);另一方面嚴(yán)格要求黨員干部潔身自好遵紀(jì)守法廉潔自律把好權(quán)力觀、地位觀、利益觀加強(qiáng)自身廉政建設(shè)樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。
2、注重維護(hù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。大廈之成，非一木之材;大海之闊，非一流之歸。團(tuán)結(jié)班子成員，形成既有分工又有合作、坦誠(chéng)相待、合作共事、齊心協(xié)力干事業(yè)的良好氛圍，做到目標(biāo)一致、職責(zé)互補(bǔ)、榮譽(yù)共享，重大問(wèn)題、重大事項(xiàng)都能事前溝通，會(huì)前通氣，充分聽(tīng)取意見(jiàn)，集思廣益，發(fā)揮整體合力，改進(jìn)工作，促進(jìn)發(fā)展。
3、關(guān)心職工利益。我一直以來(lái)都有以關(guān)心職工利益為己任，從職工關(guān)心“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”、“疑點(diǎn)”入手，深入實(shí)際地解決好企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理與改革發(fā)展等重大問(wèn)題，做好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律以及有關(guān)職工切身利益方面工作，積極開(kāi)展關(guān)心員工活動(dòng)，對(duì)員工婚喪嫁娶、生病住院等進(jìn)行及時(shí)祝賀、慰問(wèn)等，加強(qiáng)了黨團(tuán)工會(huì)在公司中的紐帶、宣傳、帶頭作用，在公司內(nèi)部形成了和諧的良好氛圍。
4、多次出國(guó)，現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)海外工作。200×年底，春節(jié)在即，我奔赴海外，駐守工地，解決項(xiàng)目實(shí)際困難，一直到春節(jié)后才趕回公司?！猎碌健痢痢猎拢瑲v時(shí)二個(gè)月，我一直在××××工地指導(dǎo)工作，期間，召開(kāi)了×××項(xiàng)目年度管委會(huì)，×××項(xiàng)目全體職工會(huì)議，×××項(xiàng)目的前期工作會(huì)議，×××月度生產(chǎn)會(huì)議，陪同×××考察工作并會(huì)見(jiàn)了××××××局長(zhǎng)，與×××公司進(jìn)行會(huì)談等。
5、以真誠(chéng)和友誼建立良好的社會(huì)關(guān)系。我除了與省××廳、省××廳、省×××局、省×××局等上級(jí)部門(mén)保持密切聯(lián)系外，還先后與×××××××××××等建立了良好的社會(huì)關(guān)系。作為省“走出去”的施工企業(yè)代表，我在省政府組織召開(kāi)的實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略聯(lián)席會(huì)上代表公司作了發(fā)言，參加了省×××廳召集的省××業(yè)企業(yè)境外開(kāi)拓工作座談會(huì)和××業(yè)企業(yè)發(fā)展研討會(huì)，參加了省××企業(yè)協(xié)會(huì)×屆×次理事會(huì)議等。
一年來(lái)，雖然圍繞自身工作職責(zé)和年初確定的工作目標(biāo)做了不懈的努力，取得了一定的成效，但與省×的要求和職工的期望相比，還存在一些問(wèn)題和很大的差距，比如說(shuō)，年初制定了××××的目標(biāo)，但一年下來(lái)，××××的目標(biāo)并沒(méi)有實(shí)現(xiàn)，相反包袱還出現(xiàn)了越來(lái)越重的趨勢(shì)。目前，公司經(jīng)營(yíng)遇到了前所未有的困難，××××，管理不善，執(zhí)行不力，××××，尤其是×××××，使得公司經(jīng)營(yíng)舉步維艱。作為總經(jīng)理，對(duì)于這種情況，我是難辭其咎的，也說(shuō)明我的工作能力、業(yè)務(wù)水平與現(xiàn)代企業(yè)管理要求還存在一定的差距，這些還有待我在以后的工作當(dāng)中，認(rèn)真面對(duì)，積極提高。
總之，一年來(lái)，在省×的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體職工的辛勤工作下，基本完成了各項(xiàng)任務(wù)。展望未來(lái)，在其位，謀其政，我當(dāng)盡心盡職，勤勉工作，為公司×××××貢獻(xiàn)我的力量。在新的一年里，我將加強(qiáng)各項(xiàng)工作的學(xué)習(xí)，提高思想覺(jué)悟、工作能力和管理水平，與班子成員一起，帶領(lǐng)公司全體員工積極深化改革，解決包括企業(yè)管理、項(xiàng)目管理、經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)等在內(nèi)一系列問(wèn)題，促進(jìn)公司健康發(fā)展。
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，在新的一年，我和公司領(lǐng)導(dǎo)班子的其他成員將一如既往地發(fā)揚(yáng)過(guò)去的工作作風(fēng)，和全公司員工一起，堅(jiān)定信心，齊心協(xié)力，扎實(shí)工作，務(wù)實(shí)求真，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新機(jī)制，激活內(nèi)力，加強(qiáng)管理，克服困難，凝聚合力，共渡難關(guān)。
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20xx年xx月xx日。
在國(guó)資委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)的指導(dǎo)下，按照集團(tuán)公司黨委、董事會(huì)的分工和要求，在xx年的工作中，我認(rèn)真對(duì)待分管的各項(xiàng)工作，注重有關(guān)環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)管理，較好地完成了年度各項(xiàng)任務(wù)。在工作中能夠按照《廉潔從業(yè)規(guī)定》的要求，自覺(jué)遵守有關(guān)規(guī)章制度，接受組織和群眾的監(jiān)督?，F(xiàn)將履行職責(zé)和廉潔自律情況報(bào)告如下：
一、履行工作職責(zé)情況。
根據(jù)年度工作安排，在經(jīng)營(yíng)管理中主要抓了以下幾個(gè)方面。
1、振興公司經(jīng)營(yíng)管理。
一是狠抓租賃經(jīng)營(yíng)管理。重點(diǎn)抓了裙樓商場(chǎng)由武商變更為工貿(mào)租賃后的協(xié)調(diào)工作，理順了關(guān)系，提高了服務(wù)保障。目前，公司與八家租賃戶關(guān)系良好，租金都能按時(shí)交納。截止到九月底，已實(shí)現(xiàn)收入385.57萬(wàn)元，利潤(rùn)總額231.78萬(wàn)元，完成年度任務(wù)318萬(wàn)元的72.89%。公司準(zhǔn)備年底召開(kāi)租戶座談會(huì)，進(jìn)一步征求意見(jiàn)，密切關(guān)系，改進(jìn)服務(wù)，加強(qiáng)管理，確保租賃經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定發(fā)展，確保年租金487萬(wàn)按時(shí)收繳到位。
二是積極抓好投資項(xiàng)目的收尾工作。在公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的指導(dǎo)下，公司近三年先后與五家合作單位簽訂投資合同，利用帝園大廈自有房產(chǎn)抵押擔(dān)保貸款，收取固定回報(bào)。其中有二家通過(guò)銀行進(jìn)行委托貸款，完善了資產(chǎn)抵押手續(xù)，做到風(fēng)險(xiǎn)可控、效益可觀。截止到九月底，5個(gè)項(xiàng)目投資成本全部收回，實(shí)現(xiàn)凈收益703.65萬(wàn)元，尚有咸寧項(xiàng)目197萬(wàn)利潤(rùn)計(jì)劃年底全部收回。
2、物業(yè)公司經(jīng)營(yíng)管理。
一是落實(shí)規(guī)章制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理。公司按照iso9001質(zhì)量管理體系文件規(guī)定，層層簽訂目標(biāo)考核責(zé)任書(shū)。注重事前、事中、事后的檢查、加強(qiáng)監(jiān)督和考評(píng)，注重員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升公司整體形象。
二是提高服務(wù)質(zhì)量，改善業(yè)主關(guān)系。公司圍繞以服務(wù)求生存、以貢獻(xiàn)求支持的經(jīng)營(yíng)理念，倡導(dǎo)文明禮貌的貼心管家服務(wù)，確保水電正常供應(yīng)，電梯正常運(yùn)行、環(huán)境干凈衛(wèi)生、小區(qū)安全文明，受到了全體業(yè)主和業(yè)務(wù)主管部門(mén)的一致好評(píng)。
三是注重節(jié)能降耗，爭(zhēng)取多創(chuàng)效益。公司精減機(jī)構(gòu)，壓縮人員，減少大樓燈泡數(shù)量，調(diào)濟(jì)用電差價(jià)，杜絕跑冒滴漏，使管理成本下降6萬(wàn)多元。同時(shí)加強(qiáng)物業(yè)管理費(fèi)收繳措施，提高食堂、商店、家政服務(wù)等創(chuàng)收力度，在當(dāng)前物業(yè)管理行業(yè)絕大部分虧損情況下，實(shí)現(xiàn)年創(chuàng)凈利8萬(wàn)元。
公司目前已經(jīng)超額完成了年度各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。沒(méi)發(fā)生大的糾紛和安全事故。公司自xx年啟動(dòng)四年來(lái)，堅(jiān)持規(guī)范管理，節(jié)能降耗，精打細(xì)算，不僅彌補(bǔ)了公司啟動(dòng)前10余萬(wàn)元的虧損，還為公司年年增效。
3、集團(tuán)公司煤炭運(yùn)銷業(yè)務(wù)。
根據(jù)集團(tuán)公司決定，集團(tuán)公司、振興公司、南方煤炭公司三方于去年八月份簽訂合作協(xié)議，利用各方優(yōu)勢(shì)聯(lián)合經(jīng)營(yíng)煤炭運(yùn)銷業(yè)務(wù)，成立貿(mào)易部，分工我負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理。在集團(tuán)公司吳董、關(guān)總的直接領(lǐng)導(dǎo)和南方煤炭公司張總的具體操作下，貿(mào)易部積極配合，保障資金到位，合作各方相互支持，相互理解，積極溝通，經(jīng)營(yíng)情況基本正常，但由于市場(chǎng)大環(huán)境的影響，五月份以來(lái)一直沒(méi)有完成計(jì)劃指標(biāo)，截止到九月底，完成銷售量52779.66噸，銷售額5850.09萬(wàn)元，稅后凈利61.25萬(wàn)元，占全年計(jì)劃指標(biāo)的8.75%。根據(jù)合同約定并與合作方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)，確保年底前完成年度指標(biāo)凈利潤(rùn)464萬(wàn)元。
4、集團(tuán)法制建設(shè)工作。
一是聯(lián)系企業(yè)實(shí)際，抓好法律知識(shí)學(xué)習(xí)。我們將“合同法”、“公司法”、“勞動(dòng)法”等法律作為重點(diǎn)學(xué)習(xí)，請(qǐng)法律顧問(wèn)講課，讓法律宣傳進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)家庭，使大家學(xué)法、用法、守法，促進(jìn)依法治企，構(gòu)建和諧企業(yè)。二是完善法律顧問(wèn)制度，健全法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。公司聘請(qǐng)了二名專職律師作為常年法律顧問(wèn)。制定了“工作職責(zé)”，實(shí)行集團(tuán)公司系統(tǒng)法律事務(wù)統(tǒng)管，參與企業(yè)投資、轉(zhuǎn)讓、開(kāi)發(fā)、大額資金運(yùn)作等重大問(wèn)題決策，審查經(jīng)濟(jì)合同，出具法律意見(jiàn)書(shū)，實(shí)施全程監(jiān)控，有效防范了法律風(fēng)險(xiǎn)，保證了國(guó)有資產(chǎn)保值增值。
三是強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高風(fēng)險(xiǎn)防范能力。首先是強(qiáng)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高依法引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展和依法決策能力;其次是強(qiáng)化依法經(jīng)營(yíng)管理，提高規(guī)范權(quán)力行使和履行義務(wù)的能力;再次是強(qiáng)化依法維權(quán)意識(shí)，提高依法維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益的能力。
四是抓好六個(gè)重要環(huán)節(jié)和重要領(lǐng)域的法律風(fēng)險(xiǎn)防控。在日常法律事務(wù)中，著重抓了重大決策、日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、合同的擬定及管理、自主創(chuàng)新、涉及行政管理、法律糾紛案件等六個(gè)重點(diǎn)的風(fēng)險(xiǎn)防控工作。由于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中注重依法決策、依法管理，近幾年，集團(tuán)公司系統(tǒng)沒(méi)有發(fā)生大的法律糾紛案件。
二、廉潔從業(yè)情況。
在個(gè)人廉潔從業(yè)方面，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干準(zhǔn)則》等文件，注重維護(hù)國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員形象，沒(méi)有發(fā)生損害國(guó)有資產(chǎn)權(quán)益、損害企業(yè)利益、鋪張浪費(fèi)，謀取私利等行為，沒(méi)有參與抹牌賭博、高標(biāo)消費(fèi)、公款報(bào)銷個(gè)人開(kāi)支等行為。根據(jù)年度預(yù)算指標(biāo)，控制各項(xiàng)開(kāi)支，節(jié)約各種費(fèi)用，盡可能做到少花錢(qián)多辦事，精打細(xì)算，堅(jiān)持過(guò)緊日子。
三、存在問(wèn)題。
一是學(xué)習(xí)自覺(jué)性不高。對(duì)學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論和國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)遵守的法律法規(guī)學(xué)習(xí)重要性認(rèn)識(shí)不足，學(xué)習(xí)靜不下心，業(yè)余時(shí)間坐不下來(lái)，對(duì)有關(guān)理論問(wèn)題只限于一知半解，缺乏學(xué)習(xí)的刻苦性和執(zhí)著性。
二是對(duì)自己要求不嚴(yán)。工作中說(shuō)的多，干的少，布置多，檢查少，模范帶頭作用不好。工作只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。
三是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。思想比較守舊，開(kāi)拓意識(shí)不足。怕冒風(fēng)險(xiǎn)，怕?lián)?zé)任。對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析研究不夠，信息不廣，很大程度還停留行政管理、計(jì)劃經(jīng)濟(jì)、按部就班的模式上。
四是自律意識(shí)不夠。沒(méi)有嚴(yán)格按照中紀(jì)委關(guān)于國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，生活中有公款私請(qǐng)、公車私用等問(wèn)題。
五是管理工作抓的不緊。對(duì)自己分管工作履行職責(zé)不夠，對(duì)部署要求不嚴(yán)，怕碰釘子，怕得罪人。沒(méi)有按照規(guī)章制度規(guī)范管理，嚴(yán)格管理。
以上問(wèn)題的存在，主要原因是思想滑坡，有松勁情緒，忽視了黨員的先進(jìn)性，放松了世界觀改造，淡化了自己身為國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任和義務(wù)。
四、下一步打算。
一是加強(qiáng)五個(gè)方面修養(yǎng)，提高自身綜合素質(zhì)。一要加強(qiáng)理論修養(yǎng)，真正掌握馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度學(xué)習(xí)運(yùn)用馬克思主義理論;二要加強(qiáng)政治修養(yǎng)，增強(qiáng)政治信念的堅(jiān)定性，政治立場(chǎng)的原則性;三要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，不斷提高道德認(rèn)識(shí)，陶冶道德情操;四要加強(qiáng)紀(jì)律修養(yǎng)，增強(qiáng)紀(jì)律觀念，確保政令暢通;五要加強(qiáng)作風(fēng)修養(yǎng)，做到企業(yè)管理有新舉措，求真務(wù)實(shí)有新要求，廉潔自律有新成效。
二是運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀理論，提升六個(gè)方面能力。一是提升統(tǒng)籌兼顧的能力。善于運(yùn)用辨證法認(rèn)識(shí)和處理問(wèn)題，既統(tǒng)攬全局、統(tǒng)籌規(guī)劃，又突出重點(diǎn)，協(xié)調(diào)發(fā)展。認(rèn)真做好帝園大廈租賃的服務(wù)保障工作，及時(shí)解決租戶的具體困難，確保出租效益穩(wěn)定。二是要提升開(kāi)拓創(chuàng)新能力。善于根據(jù)事物發(fā)展規(guī)律推動(dòng)思維創(chuàng)新，創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。破解工作中的難點(diǎn)。三是提升知人善任的能力。對(duì)各級(jí)管理人員放手放權(quán)，充分調(diào)動(dòng)并激發(fā)全體員工的工作積極性。四是提升應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的能力。
科學(xué)預(yù)測(cè)和超前準(zhǔn)備，化風(fēng)險(xiǎn)為機(jī)遇，化被動(dòng)。
為主動(dòng)。積極做好企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作，做好南方帝園大廈。
應(yīng)急預(yù)案。
的演練，確保無(wú)重大安全事故。特別要做好煤炭貿(mào)易部的資金運(yùn)作控制，發(fā)揮各職能部門(mén)的監(jiān)督制約作用，把風(fēng)險(xiǎn)降低到最低限度。五是提高維護(hù)穩(wěn)定的能力。善于見(jiàn)微知著，果斷處置，化解矛盾。積極開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，堅(jiān)持民主集中制，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，確保振興公司、物業(yè)公司和諧穩(wěn)定，不給集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)找麻煩。六是提升自覺(jué)接受監(jiān)督的能力。廉潔從業(yè)，增強(qiáng)自律意識(shí)，與群眾保持密切聯(lián)系，自覺(jué)接受組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。
希望各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事繼續(xù)給予指導(dǎo)和監(jiān)督。我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找問(wèn)題，增強(qiáng)信心，嚴(yán)格要求，為集團(tuán)公司保穩(wěn)定，促發(fā)展而盡職盡責(zé)。
同時(shí)，也希望集團(tuán)黨委繼續(xù)開(kāi)展以“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)助好、作風(fēng)形象好”為主要內(nèi)容的四好班子創(chuàng)建活動(dòng)。努力營(yíng)造好的學(xué)習(xí)氛圍，提高班子成員的綜合素質(zhì);落實(shí)民主集中制原則，敢于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，能夠聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，防止獨(dú)斷專行;堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀的要求，增強(qiáng)整體創(chuàng)新意識(shí);嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制，落實(shí)“三重一大”決策程序;依法經(jīng)營(yíng)、防控風(fēng)險(xiǎn);充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和模范帶頭作用，增強(qiáng)凝聚力，使領(lǐng)導(dǎo)班子真正成為學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、廉潔的好班子。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十七
一起看一下吧!
一、20xx年工作回顧。
20xx年是*公司創(chuàng)建的第二十個(gè)年頭，也是實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的奠基之年。在這一年里，公司全體干部和員工在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策指引下，面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形式，緊緊圍繞公司奮斗目標(biāo)，齊心協(xié)力保穩(wěn)定，頑強(qiáng)拼搏保增長(zhǎng)、精益求精保效益、整改完善降成本、搶抓機(jī)遇促發(fā)展，使各方面的工作取得了顯著成績(jī)，圓滿的完成了20xx年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
20xx年公司生產(chǎn)噸，同比增長(zhǎng)%;生產(chǎn)萬(wàn)噸，同比增長(zhǎng);生產(chǎn)噸。實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值億元，同比增長(zhǎng)%;完成工業(yè)增加值億元，同比增長(zhǎng)%;實(shí)現(xiàn)銷售收入億元，同比增長(zhǎng)%;上繳利稅*萬(wàn)元;員工年均收入為*元，同比增長(zhǎng)%。完成上述目標(biāo)，我們主要做了以下幾項(xiàng)工作：
1、強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，確保長(zhǎng)周期安全運(yùn)行，安全生產(chǎn)態(tài)勢(shì)平穩(wěn)發(fā)展。
一年來(lái)公司始終把安全工作放在首位，認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全工作方針，狠抓落實(shí)安全生產(chǎn)管理工作。積極推行“5s”管理，認(rèn)真扎實(shí)開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，為公司各項(xiàng)工作的開(kāi)展和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在安全工作上我們主要做好了以下幾件事：
三是強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)管理，確保消除事故隱患。與施工單位簽訂安全協(xié)議、加強(qiáng)施工隊(duì)伍施工前和施工過(guò)程中的安全教育，杜絕施工過(guò)程中出現(xiàn)安全真空現(xiàn)象的發(fā)生。
2、節(jié)能減耗降成本，狠抓質(zhì)量上臺(tái)階。
20xx年公司面對(duì)原材料價(jià)格不斷上漲和產(chǎn)品市場(chǎng)銷售價(jià)格下降的雙重挑戰(zhàn)，公司著力于節(jié)能減耗降成本，努力克服資金困難，尋求新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。從節(jié)約一滴油、一方氣、一度電做起，加大現(xiàn)場(chǎng)治理的監(jiān)督力度，嚴(yán)格治理、精心操作，減少跑、冒、滴、漏。隨著生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，公司進(jìn)一步加大對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的控制力度。
3、加強(qiáng)原料供應(yīng)，保證采購(gòu)質(zhì)量。
為了確保20xx年目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，公司全力以赴，認(rèn)真做好庫(kù)房管理工作，清理、轉(zhuǎn)運(yùn)散落在各施工工地及公司各處的材料及物資，減少重復(fù)采購(gòu)，提高物資利用率，減少物資壓庫(kù)。
隨著公司生產(chǎn)規(guī)模的日益擴(kuò)大，原料的采購(gòu)數(shù)量大幅增加，采購(gòu)面更加廣泛，采購(gòu)質(zhì)量也更加嚴(yán)格。在采購(gòu)中，原料部深入實(shí)地調(diào)研，詳細(xì)了解采購(gòu)市場(chǎng)，分析掌握生產(chǎn)廠家資質(zhì)和技術(shù)力量，實(shí)現(xiàn)比質(zhì)比價(jià)采購(gòu)，保證采購(gòu)物資及原料的質(zhì)量。20xx年項(xiàng)目物資按時(shí)到貨率、驗(yàn)收合格率，與往年相比都有了一定的提高。
4、緊緊抓住銷售市場(chǎng)，調(diào)整營(yíng)銷策略。
20xx年公司加強(qiáng)了產(chǎn)品營(yíng)銷工作，多次召開(kāi)專題會(huì)議，對(duì)全國(guó)市場(chǎng)需求進(jìn)行分析，準(zhǔn)確把握市場(chǎng)走勢(shì)，制定切實(shí)可行的營(yíng)銷策略，并根據(jù)不同時(shí)期的市場(chǎng)變化情況，適時(shí)調(diào)整銷售策略，建立健全客戶網(wǎng)絡(luò)，不斷提高市場(chǎng)占有率，20xx年公司全年銷售總額億元。
5、以項(xiàng)目建設(shè)為中心，推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
項(xiàng)目建設(shè)是公司形成和發(fā)展經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈的重要保障，20xx年是公司項(xiàng)目建設(shè)取得突破性進(jìn)展的一年。一年來(lái)，公司以推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、產(chǎn)品更新?lián)Q代、延伸產(chǎn)業(yè)鏈、打造產(chǎn)業(yè)集群為目標(biāo)，認(rèn)真做好項(xiàng)目規(guī)劃，建設(shè)了一批重點(diǎn)項(xiàng)目，數(shù)量之多、規(guī)模之大、成效之顯著，再創(chuàng)歷史新高。
6、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，保障資金需求。
為了保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、發(fā)展、技術(shù)改造的資金需求，20xx年公司進(jìn)一步對(duì)資金使用實(shí)行分級(jí)計(jì)劃、分層把關(guān)、嚴(yán)格審核，保證資金統(tǒng)籌安排合理運(yùn)用，同時(shí)，加大了資金合理利用的監(jiān)督力度，用好用活資金。一是加強(qiáng)了存貨資金的管理，對(duì)庫(kù)房材料實(shí)行了定額管理，原材料實(shí)行以耗定進(jìn)的辦法減少存貨資金的占用;二是加大了對(duì)應(yīng)收賬款的清收力度，堅(jiān)持督促銷售人員對(duì)到期貨款的回收，使應(yīng)收賬款降到最低水平，并行使法律程序減少呆壞帳損失，加快了流動(dòng)資金周轉(zhuǎn);三是加大財(cái)務(wù)監(jiān)督力度，嚴(yán)格控制人為失誤，減少資金損失。
7、狠抓文明生產(chǎn)，重視生態(tài)發(fā)展。
20xx年公司把加強(qiáng)文明生產(chǎn)、打造綠色企業(yè)作為突出問(wèn)題來(lái)抓，將其與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目建設(shè)工作同安排、同檢查、同考核、同兌現(xiàn)。并按照“一年重點(diǎn)整治、兩年初見(jiàn)成效、三年有嶄新面貌”的規(guī)劃和實(shí)現(xiàn)“工作崗位標(biāo)準(zhǔn)化、廠區(qū)環(huán)境舒適化、員工言行文明化”的工作思路相結(jié)合，認(rèn)真實(shí)施“凈化、亮化、綠化、美化”工程，積極構(gòu)建環(huán)保廠區(qū)、綠化廠區(qū)、生態(tài)廠區(qū)。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的整改和完善，各分公司均突出了亮點(diǎn)，做出了特色。經(jīng)過(guò)一年來(lái)全廠上下的共同努力，設(shè)備運(yùn)行環(huán)境、職工工作與生活環(huán)境得到明顯改觀，贏得了各級(jí)政府、來(lái)訪客戶和廣大職工的廣泛贊譽(yù)。
8、注重企業(yè)文化建設(shè)，推動(dòng)公司健康發(fā)展。
20xx年，公司不斷加大企業(yè)文化建設(shè)的力度，把企業(yè)文化作為員工的行為準(zhǔn)則，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)，開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)工作。
在制度建設(shè)方面：完善制度建設(shè)，加大執(zhí)行力度。20xx年，公司結(jié)合經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)、管理等制度進(jìn)行修訂，使公司制度體系建設(shè)更具有合理性和可行性。在執(zhí)行制度上堅(jiān)持獎(jiǎng)懲分明，不斷提高管理質(zhì)量，真正實(shí)現(xiàn)把約束機(jī)制變?yōu)閱T工的自覺(jué)行動(dòng)。
在員工培訓(xùn)方面：公司著眼企業(yè)未來(lái)，注重員工素質(zhì)教育。一年來(lái)，公司及各單位都加強(qiáng)了對(duì)員工的培訓(xùn)，注重員工素質(zhì)教育，把對(duì)員工的安全教育、技術(shù)培訓(xùn)制度化、規(guī)范化。通過(guò)培訓(xùn)和引進(jìn)人才，既提高了公司員工的綜合素質(zhì)，又實(shí)現(xiàn)了企業(yè)人力資源的不斷增值。
在形象建設(shè)方面：加大對(duì)外宣傳力度，20xx年共接待社會(huì)新聞媒體記者*人次到公司采訪;制作安裝了企業(yè)文化展示牌和櫥窗，進(jìn)一步完善了公司網(wǎng)站，對(duì)外樹(shù)立了良好的企業(yè)形象，對(duì)內(nèi)推動(dòng)了企業(yè)的健康發(fā)展。
9、關(guān)注員工生活，促進(jìn)隊(duì)伍和諧。
20xx年在公司的領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在全公司開(kāi)展了“送清涼”、“送溫暖”等工作，完善了困難職工檔案，積極與縣工會(huì)聯(lián)系開(kāi)展幫困扶貧活動(dòng)，全年共為*名/次困難員工爭(zhēng)取幫扶資金達(dá)萬(wàn)余元。同時(shí)公司用于職工福利方面的支出超過(guò)*萬(wàn)元，切實(shí)為廣大職工辦實(shí)事、做好事、解難事。
二、存在的問(wèn)題和不足。
規(guī)章制度。
的落實(shí)還不夠全面到位，精細(xì)化管理水平亟待提高;四是安全管理力度小，安全管理不到位，安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)工作和基層工作有待加強(qiáng)，員工的安全防范意識(shí)薄弱，對(duì)危險(xiǎn)源的認(rèn)識(shí)能力較低，導(dǎo)致人身傷亡事故的發(fā)生;五是項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度與公司要求還有一定的差距;六是人才引進(jìn)、選拔機(jī)制不健全，還不能實(shí)現(xiàn)人才的有效儲(chǔ)備，員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高，在人才的引進(jìn)和培養(yǎng)方面還需加強(qiáng);七是部門(mén)與部門(mén)之間溝通協(xié)調(diào)配合不足，以至于出現(xiàn)推諉扯皮，工作脫節(jié)、工作效率低等現(xiàn)象。存在的上述差距，有待于我們?cè)诠ぷ髦胁粩嗫朔?、改進(jìn)和總結(jié)完善。
三、20xx年工作安排。
20xx年是公司的跨越發(fā)展之年，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們要緊緊圍繞公司做大做強(qiáng)，以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ)，以創(chuàng)新管理為前提，以項(xiàng)目建設(shè)為抓手，以降低消耗，增長(zhǎng)效益為目標(biāo)，力爭(zhēng)產(chǎn)值規(guī)模上臺(tái)階，管理水平上層次，確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
為確保上述目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，我們要重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作：
1、在安全生產(chǎn)方面，要充分認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)責(zé)任重大、面臨的形勢(shì)嚴(yán)峻。要與時(shí)俱進(jìn)、調(diào)整監(jiān)督檢查工作重點(diǎn)，創(chuàng)新監(jiān)督檢查思路，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度和運(yùn)行機(jī)制，強(qiáng)化安全管理體系，深化監(jiān)督職責(zé)，完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，完善各級(jí)安全生產(chǎn)預(yù)案，以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，切實(shí)做到嚴(yán)防死守，確保公司不發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故，為推動(dòng)公司事業(yè)的大發(fā)展保駕護(hù)航。
2、生產(chǎn)組織方面，要強(qiáng)化成本管理，提高產(chǎn)品質(zhì)量，確保經(jīng)濟(jì)指標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)。一是在保持產(chǎn)品產(chǎn)量穩(wěn)定增長(zhǎng)的前提下，不斷通過(guò)科技創(chuàng)新和技術(shù)改造來(lái)提高產(chǎn)品質(zhì)量，始終保持增產(chǎn)量、提質(zhì)量、降消耗的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)理念，創(chuàng)造更高產(chǎn)能和產(chǎn)值;二是提高“市場(chǎng)”和“用戶”意識(shí)，轉(zhuǎn)變墨守陳規(guī)和按部就班的生產(chǎn)組織觀念;三是要嚴(yán)肅生產(chǎn)指揮，根據(jù)市場(chǎng)形勢(shì)嚴(yán)密生產(chǎn)計(jì)劃，靈活生產(chǎn)調(diào)度，提高應(yīng)變能力，確保生產(chǎn)計(jì)劃有效實(shí)施;四是努力提倡科技興企，打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，使之形成企業(yè)贏取市場(chǎng)的品牌效應(yīng);五是要強(qiáng)化成本管理，努力提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益;六是為確保指標(biāo)落實(shí)，強(qiáng)化績(jī)效考核。
3、在原、輔材料供應(yīng)方面：一方面近年來(lái)全球經(jīng)濟(jì)形式不容樂(lè)觀，市場(chǎng)低迷，利潤(rùn)下降，勢(shì)必會(huì)帶來(lái)原材料價(jià)格的攀升，影響公司產(chǎn)品成本，加大市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)難度;另一方面隨著公司生產(chǎn)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，原材料的儲(chǔ)備壓力也將隨之升高。為有效解決這一問(wèn)題，我們必須加大原材料的采購(gòu)力度，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算，強(qiáng)化成本核算，加強(qiáng)物資采購(gòu)的計(jì)劃性，嚴(yán)格控制從材料“進(jìn)口”到產(chǎn)品“出口”的各個(gè)環(huán)節(jié)，以銷定產(chǎn)、以產(chǎn)定購(gòu)，盡量壓縮各類庫(kù)存，縮短資金占用時(shí)間，加快資金回籠，降低資金成本，提高生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，最大限度的提高原材料的利用率，以保證實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)目標(biāo)，積極的研究市場(chǎng)變化趨勢(shì)，為公司擇機(jī)采購(gòu)原料提供準(zhǔn)確的決策依據(jù)。
4、在產(chǎn)品銷售方面，堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以客戶為中心，大力穩(wěn)固老客戶，積極開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)，進(jìn)一步完善銷售體系和網(wǎng)絡(luò)布局，引進(jìn)補(bǔ)充優(yōu)秀的營(yíng)銷人員，加強(qiáng)銷售力量，以售后服務(wù)為抓手，實(shí)現(xiàn)以一級(jí)市場(chǎng)為主線、二級(jí)市場(chǎng)為補(bǔ)充的銷售策略。公司上下要牢固樹(shù)立銷售工作高于一切的觀念，不斷穩(wěn)定和形成“人人支持銷售，個(gè)個(gè)圍繞市場(chǎng)”的良好氛圍。我們要千方百計(jì)做到產(chǎn)銷平衡，及時(shí)回收貨款，為公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)奠定基礎(chǔ)。
5、在項(xiàng)目建設(shè)方面，要突出重點(diǎn)，加快推進(jìn)，確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和項(xiàng)目建設(shè)兩促進(jìn)，兩不誤。
6、在財(cái)務(wù)管理方面，要通過(guò)合理安排收支，降低成本和費(fèi)用，保證生產(chǎn)和項(xiàng)目資金的需要。面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)，切實(shí)做好成本核算、增產(chǎn)節(jié)約和降低費(fèi)用的工作。
7、在隊(duì)伍建設(shè)方面，加強(qiáng)人才引進(jìn)手段，完善人才選拔、使用機(jī)制，通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高現(xiàn)有人才素質(zhì)，進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度，逐步形成一套“有章可循、有章必遵、違章必究”的行之有效的管理體系，提高管理水平和執(zhí)行能力，努力打造一支敢管、會(huì)管、能管的干部隊(duì)伍，培育一支能打硬仗，善打硬仗的員工隊(duì)伍。不斷強(qiáng)化員工學(xué)習(xí)意識(shí)，系統(tǒng)掌握各自崗位的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能，全面提升經(jīng)營(yíng)能力，規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理行為，適應(yīng)公司發(fā)展的需要。
8、在加強(qiáng)黨委和工會(huì)工作方面，一是完善黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，不斷增強(qiáng)黨建工作的活力和實(shí)效，積極營(yíng)造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境和用人環(huán)境，為公司科學(xué)健康、和諧穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保證、智力支持和精神動(dòng)力。二是積極發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用，參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，落實(shí)“關(guān)心”二字，維護(hù)員工切身利益，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。使廣大職工明白公司的發(fā)展方向，樹(shù)立危機(jī)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，激發(fā)職工的聰明才智，為公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，使公司更好地抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，推動(dòng)公司持續(xù)健康發(fā)展。
同志們，公司的快速發(fā)展離不開(kāi)全體員工勇于創(chuàng)新、樂(lè)于奉獻(xiàn)、和忘我工作的精神，離不開(kāi)公司領(lǐng)導(dǎo)殫精竭慮、把握機(jī)遇的正確決策，更離不開(kāi)區(qū)、市、縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持。在今后的工作中，我們要以黨的精神為指導(dǎo)，引導(dǎo)廣大員工把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的精神上來(lái)，進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感，按照自治區(qū)黨委、政府的總體戰(zhàn)略部署，積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化，把潛力和增長(zhǎng)點(diǎn)找準(zhǔn)找足，以整體效益最大化為目標(biāo)，以安全生產(chǎn)和管理提升為主線，穩(wěn)產(chǎn)能、拓市場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)公司安全發(fā)展。
歷史的責(zé)任告訴我們，公司全體員工要牢記使命，永葆艱苦創(chuàng)業(yè)的作風(fēng)，不為任何風(fēng)險(xiǎn)干擾所懼，不被任何干擾所惑，堅(jiān)定不移的實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略，穩(wěn)定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，加快項(xiàng)目建設(shè)，為確保全年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的順利完成、為創(chuàng)造公司美好的明天而努力奮斗!
回首20xx年，我最深刻的體會(huì)是：自己所做的工作之所以能得到群眾的認(rèn)可，主要得益于市委企工委等上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助以及廣大職工的支持與厚待。我會(huì)銘記這一點(diǎn)。現(xiàn)就自己一年來(lái)的工作總結(jié)。
一、加強(qiáng)黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用。
認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”思想，核心在保持黨的先進(jìn)性，本質(zhì)在執(zhí)政為民，這就要求企業(yè)黨組織加強(qiáng)黨的建設(shè)，發(fā)揮黨組織政治核心作用。在實(shí)際工作中，自己深深的體會(huì)到了這一點(diǎn)。
(一)結(jié)合企業(yè)實(shí)際，重新組建黨務(wù)系統(tǒng)。因?yàn)樵械狞h務(wù)工作系統(tǒng)已不能再繼續(xù)發(fā)揮作用。盡最大可能幫助他們解決生活困難等難題;要求基層黨總支加強(qiáng)對(duì)黨外積極分子的培養(yǎng)，定期發(fā)展新黨員，為企業(yè)培養(yǎng)骨干力量。等等。
(二)、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，提高自身理論素養(yǎng)。按市委企工委要求，自己深入學(xué)習(xí)了“三個(gè)代表”重要思想，和中央、省、市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神以及社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、世界經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理、現(xiàn)代科技、wto、法律等相關(guān)知識(shí)。參加了由市委企工委、人事局主辦的企業(yè)經(jīng)營(yíng)者任職資格學(xué)習(xí)、考試和答辯，并取得較為理想的成績(jī)。提高了自身按市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事、依法辦事、處理復(fù)雜問(wèn)題的能力。
組織政工部、勞資處、離退辦等部門(mén)學(xué)習(xí)了毛澤東、你的信息必須遵守我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定。、你的信息必須遵守我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定。等國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于立黨為公、執(zhí)政為民的重要講話。組織黨員、干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《你的信息必須遵守我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定。論有特色的中國(guó)社會(huì)主義(專題摘編)》、中宣部編發(fā)的《三個(gè)代表重要思想學(xué)習(xí)綱要》和你的信息必須遵守我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定。同志《在“三個(gè)代表”重要思想理論研討會(huì)上的講話》、《堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)》等重要文件，使廣大黨員干部牢固樹(shù)立起立黨為公、執(zhí)政為民的思想，提高了自身理論素養(yǎng)和綜合素質(zhì)。
(三)、在全廠范圍內(nèi)開(kāi)展了“東北大振興，錦州怎么辦”的大討論活動(dòng)。組織班子成員和黨員干部反復(fù)學(xué)習(xí)了市委企工委下發(fā)的《關(guān)于組織開(kāi)展“東北大振興、錦州怎么辦”大討論的實(shí)施方案》，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際，以深化對(duì)廠情的認(rèn)識(shí)，解決妨礙和束縛發(fā)展的思想觀念問(wèn)題為重點(diǎn)進(jìn)行了大討論，分析了企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，進(jìn)一步樹(shù)立了機(jī)遇意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，增強(qiáng)了使命感、責(zé)任感和緊迫感。認(rèn)識(shí)到：我們必須進(jìn)一步采取盤(pán)活資產(chǎn)、招商引資和租賃等多種形式，盡快實(shí)現(xiàn)企業(yè)脫困和發(fā)展。
(四)增強(qiáng)黨性觀念，開(kāi)展形勢(shì)多樣的黨員教育活動(dòng)。去年，結(jié)合建黨82周年紀(jì)念活動(dòng)，組織黨外積極分子學(xué)習(xí)了新黨章和有關(guān)黨的基礎(chǔ)知識(shí)，并參加了市委企工委組織的黨的基礎(chǔ)知識(shí)考試;積極發(fā)展新黨員，為黨組織增添新鮮血液。七一前夕，吸納一批新黨員加入黨組織，并舉行了慶祝中國(guó)你的信息必須遵守我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定。成立82周年暨新黨員宣誓儀式，有11名黨員在黨旗下莊嚴(yán)宣誓。
二、提煉和塑造企業(yè)精神，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。
企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，培育和弘揚(yáng)企業(yè)精神至關(guān)重要。按市委企工委的要求，由我起草，制定了《錦州印染廠企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃》，并總結(jié)出適合本企業(yè)特點(diǎn)的企業(yè)文化模式。即：招商引資、閑置資產(chǎn)租賃，及建成內(nèi)有工廠、外有商場(chǎng)、全方位、多功能發(fā)展的表層文化;廠編制的一直用以規(guī)范廣大職工行為的《職責(zé)范圍崗位責(zé)任制》、《企業(yè)管理制度匯編》等規(guī)章制度的中間層制度行為文化;以生存、發(fā)展、效益、創(chuàng)新為價(jià)值觀的核心層文化，即精神文化。
參加了市委企工委舉辦的“企業(yè)文化周”活動(dòng)。要求各黨總支以本單位企業(yè)文化建設(shè)的理論、實(shí)踐、意義等方面為內(nèi)容進(jìn)行理論探討。我撰寫(xiě)的《淺談國(guó)有企業(yè)思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)的有機(jī)融合》論文，參加了市委企工委優(yōu)秀論文的評(píng)選，并榮獲三等獎(jiǎng)。印染廠也在市委企工委的“現(xiàn)場(chǎng)管理、企業(yè)形象大檢查”中被評(píng)為b類企業(yè)。
三、認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”，千方百計(jì)解決他們的實(shí)際困難。
實(shí)踐帶給我的啟示是：只有認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”的重要思想，把解決廣大職工的切身利益放在首位，企業(yè)才會(huì)在困境中保持穩(wěn)定和發(fā)展。
(一)從根本上解決了職工住宅樓冬季供暖問(wèn)題。由于歷史遺留原因，我廠共有四棟職工住宅樓建成以后一直由我們自己負(fù)責(zé)供暖，這是企業(yè)困難中最突出最棘手的問(wèn)題，每年約需費(fèi)用100萬(wàn)元左右。為使職工不挨凍，我和其他班子成員一起千方百計(jì)籌措資金，采取私人承包、向個(gè)人借款、發(fā)動(dòng)全體留守人員在廠區(qū)內(nèi)清理廢品，用賣廢品的錢(qián)買煤、維修鍋爐和管路，保證了職工住宅樓的取暖要求，得到了職工的理解和支持。去年，我與其他班子成員共同努力，向市政府等相關(guān)部門(mén)打報(bào)告，請(qǐng)求全額返還土地出讓金，以徹底解決職工住宅樓的供暖困難。經(jīng)多方努力，職工住宅樓終于移交給熱電總公司，并實(shí)施一戶一閥改造，使這一棘手問(wèn)題得到了根本解決。
(二)千方百計(jì)解決職工的特殊困難和燃眉之急。將招商引資、資產(chǎn)租賃的絕大部分經(jīng)濟(jì)收入，用于保證離退休人員的養(yǎng)老金自籌部分(年需約60萬(wàn)元)、為全廠職工繳納勞動(dòng)保險(xiǎn)、給20多名身患絕癥和精神病職工發(fā)放工資、生活費(fèi)和報(bào)銷部分醫(yī)藥費(fèi)等等;組織工會(huì)積極開(kāi)展送愛(ài)心、送溫暖、留守人員捐款捐物等活動(dòng)，積極幫助有特殊困難的職工，解決他們的生活費(fèi)、再就業(yè)和子女就學(xué)等問(wèn)題。如：高云山女兒、于維蘭兒子因無(wú)錢(qián)上高中，就是由廠黨委發(fā)起、全體留守人員捐款解決的?？傊褪乔Х桨儆?jì)解決職工的特殊困難和燃眉之急。
(三)、經(jīng)常與離退休、職工代表對(duì)話，做耐心細(xì)致的思想解釋工作。采取深入職工群眾中征詢意見(jiàn)、交流思想的方式，了解他們的困難，能解決的盡全力給予解決，一時(shí)解決不了的以及一些不合理要求，我都做耐心解釋，盡量將矛盾消化在企業(yè)內(nèi)部，不給或盡量少給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)找麻煩。無(wú)論是一對(duì)一、十對(duì)一、還是百對(duì)一的對(duì)話，我均熱情解答，并盡最大可能解決實(shí)際問(wèn)題。去年，我廠無(wú)一起職工集體上訪事件發(fā)生，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)及職工隊(duì)伍的基本穩(wěn)定。
四、發(fā)揮黨組織的保證監(jiān)督作用，積極參與企業(yè)重大問(wèn)題的決策。
(一)、開(kāi)展了清理個(gè)人保管公物和個(gè)人欠公款償還活動(dòng)。為保證國(guó)有資產(chǎn)和資金不受損失，以黨委的名義，發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展清理個(gè)人保管公物、個(gè)人借款活動(dòng)的通知》，由我牽頭，廠紀(jì)委、工會(huì)、保衛(wèi)處、后勤處、檔案室等部門(mén)組成專門(mén)清理小組，負(fù)責(zé)逐一清理和登記。所清理的公物和個(gè)人欠款已全部上交廠保衛(wèi)處、財(cái)務(wù)處統(tǒng)一保管和處理。
(二)、參與招商引資、盤(pán)活固定資產(chǎn)決策。將全部生產(chǎn)線繼續(xù)租給大連宏豐國(guó)際貿(mào)易有限公司，租期增至20xx年。承租方運(yùn)轉(zhuǎn)勢(shì)頭良好，年產(chǎn)量達(dá)1500萬(wàn)米，而且還解決了設(shè)備的保值和增值問(wèn)題;將閑置廠房繼續(xù)租賃給新瑪特超市，并隨時(shí)幫助協(xié)調(diào)解決日常遇到的各種問(wèn)題。實(shí)踐證明，我們的招商引資、盤(pán)活閑置資產(chǎn)的決策是正確的。
(三)、參與土地出讓，妥善安置“并軌”人員的決策。參與制定土地出讓合同的談判，合同的起草等等，使土地出讓價(jià)格達(dá)到全市最高價(jià)位?！安④墶甭毠ひ驳玫搅溯^妥善的安置，拿到了幾乎是全市并軌人員中最高的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)取?BR> (四)、參與投資263萬(wàn)元、建新型高科技含量現(xiàn)代化污水處理場(chǎng)的決策。使生產(chǎn)排放指標(biāo)達(dá)到國(guó)家環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。
(五)、參與廠區(qū)環(huán)境建設(shè)的策劃和研究，擬將廠中央大街及各巷道建成柏油馬路，廠區(qū)各路段實(shí)現(xiàn)無(wú)土化，并種植花草樹(shù)木，建花園式工廠。
五、嚴(yán)以律己，注重加強(qiáng)自身的廉政建設(shè)。
任廠黨委副書(shū)記以來(lái)，我經(jīng)常提醒自己，作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部，要牢記黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，要多些冷靜思考，少些浮躁盲從，多些厚重質(zhì)樸，少些勢(shì)力欲望，這樣才不至于脫離職工群眾。所以在日常工作中，我要求自己必須做到：嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，保證為政清廉，不為個(gè)人謀取半點(diǎn)私利。
(一)、認(rèn)真學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律手冊(cè)》，熟悉和掌握法律法規(guī)，用以規(guī)范自己的行為，在思想上真正筑起反腐倡廉的道德防線。
(二)、在住房問(wèn)題上從未違反有關(guān)規(guī)定。在個(gè)人住房問(wèn)題上，單位從未給過(guò)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
現(xiàn)在的住房是貸款購(gòu)買的個(gè)人產(chǎn)權(quán)住房，單位未掏分文。
(三)、不因工作謀取半點(diǎn)私利。有的職工求我辦事，只要是政策允許，我都本著以助人為己任的原則盡全力幫忙。有一次，一個(gè)患精神病職工為了感謝我這些年來(lái)對(duì)她的關(guān)照，送我一支日本產(chǎn)口紅，我?guī)状瓮仆卸嘉赐说簦髞?lái)怕她犯精神病，我就背著她將口紅送到辦公室保管。(四)堅(jiān)持黨性原則，遇重大問(wèn)題與黨委一班人商量解決。建議推行廠務(wù)公開(kāi)制度，給職工一個(gè)明白，同時(shí)讓職工知道你也是清白的。這次土地出讓，所有款項(xiàng)全部用于“并軌”人員的安置以及必須支出的費(fèi)用上，未亂花一分錢(qián)。
六、問(wèn)題與差距。
(一)由于兼任辦公室主任職務(wù)，經(jīng)常事務(wù)纏身，深入基層方面還有差距。對(duì)了解并解決職工困難方面，僅限于職工代表對(duì)話和本人來(lái)廠通知或上訪中了解。
(二)、對(duì)干部、職工形勢(shì)教育不夠，使得一部分人對(duì)企業(yè)前景認(rèn)識(shí)模糊、不求上進(jìn)。(三)、黨建工作還有薄弱環(huán)節(jié)，有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
(四)、在善于理論思維和戰(zhàn)略思維、結(jié)合企業(yè)實(shí)際創(chuàng)造性地開(kāi)展工作、協(xié)調(diào)不同利益關(guān)系、立足全市大局開(kāi)展工作等等方面還有很多局限性，思考、處理宏觀問(wèn)題比較本位。
(五)、在培育企業(yè)精神和企業(yè)文化建設(shè)、調(diào)動(dòng)職工積極性等具體細(xì)節(jié)方面還有差距。
七、今后的打算。
20xx年，以及在今后相當(dāng)長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)，我們所面臨的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)依然嚴(yán)峻，工作難度也將更大。因此，必須堅(jiān)定信心，克服困難，為企業(yè)在困境中生存、發(fā)展而努力工作。
(一)、繼續(xù)圍繞經(jīng)濟(jì)工作抓好黨的建設(shè)。今后要繼續(xù)加強(qiáng)黨員的管理教育，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，定期召開(kāi)民主生活會(huì)，保證黨的工作制度化、規(guī)范化，增強(qiáng)黨員的黨性觀念以及黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(二)、帶頭深入基層，了解職工的疾苦，切實(shí)解決實(shí)際問(wèn)題。維護(hù)企業(yè)的穩(wěn)定局面。
(三)、配合行政領(lǐng)導(dǎo)做好經(jīng)濟(jì)工作。繼續(xù)監(jiān)督并加強(qiáng)資產(chǎn)租賃、設(shè)備保值增值等管理，保證國(guó)有資產(chǎn)不流失。
(四)、從理論思維和戰(zhàn)略思維的角度，與其他班子成員共同探索企業(yè)發(fā)展的新路子，建立切實(shí)可行的可持續(xù)性發(fā)展的改制機(jī)制，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。
(五)、完成市委企工委布署的各項(xiàng)工作，與班子成員一道，盡最大可能創(chuàng)造最佳效益，保持“先進(jìn)黨委”的光榮稱號(hào)。
一、調(diào)整思想，更新觀念，適應(yīng)新形勢(shì)下企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的需要。
1、認(rèn)清形勢(shì)，不斷學(xué)習(xí)，努力做現(xiàn)代企業(yè)的合格管理者。為了適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)、新工作的要求，我始終以鄧小平理論為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，主動(dòng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和理論的學(xué)習(xí)，不斷豐富提高自身的知識(shí)儲(chǔ)備和層次，汲取別人優(yōu)點(diǎn)，彌補(bǔ)自身不足，努力完善自己，盡可能地做企業(yè)合格的管理者。
2、加強(qiáng)自身建設(shè)，貫徹“以德治企”的人本管理理念。只有做好人，才能做好企業(yè)。企業(yè)管理者是企業(yè)的一面旗幟，起著領(lǐng)頭羊的作用。一年來(lái)，我本著以人為本的思想，從嚴(yán)要求自己，加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，努力培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀與價(jià)值觀，用積極、健康、飽滿的熱情與工作態(tài)度來(lái)引領(lǐng)管好班子、帶好隊(duì)伍。對(duì)公司事務(wù)堅(jiān)持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹(shù)立公平、公正，平等的管理氛圍，讓一切有用人為公司所用，為公司出力。
3、樹(shù)立好“角色”意識(shí)，當(dāng)好上級(jí)“配角”、演好公司“主角”。作為公司法人代表，我嚴(yán)格按照授權(quán)與經(jīng)營(yíng)管理范圍，樹(shù)立好角色意識(shí)，處理好角色關(guān)系，帶領(lǐng)員工隊(duì)伍圍繞。
年度工作計(jì)劃。
和企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，始終堅(jiān)持以人為根本，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃經(jīng)營(yíng)策略與發(fā)展藍(lán)圖，建立健全公司規(guī)章制度與獎(jiǎng)懲機(jī)制，想方設(shè)法開(kāi)動(dòng)腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場(chǎng)，完善服務(wù)，開(kāi)展了一系列卓有成效的經(jīng)營(yíng)管理工作。
二、風(fēng)雨同舟，民主管理，在經(jīng)營(yíng)困境中穩(wěn)步推進(jìn)公司各項(xiàng)工作。
1、貫徹落實(shí)省作風(fēng)建設(shè)精神。20xx年是省系統(tǒng)“作風(fēng)建設(shè)年”。公司積極響應(yīng)省號(hào)召，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。我組織了中層以上干部和黨員代表認(rèn)真學(xué)習(xí)了省開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)的文件，成立了以我牽頭的作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)班子。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的貫徹落實(shí)，全面整頓了公司工作作風(fēng)，加強(qiáng)了思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，提高了辦事效率，改變了公司形象，取得了階段性成果。
2、召開(kāi)第一次黨員代表大會(huì)。220xx年月日，公司召開(kāi)了第次黨員代表大會(huì)，全體黨員代表聽(tīng)取和審議了我代表總支委員會(huì)作的《深入貫徹全省系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)整頓精神，狠抓企業(yè)內(nèi)部管理，實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展》大會(huì)報(bào)告和公司紀(jì)檢工作的報(bào)告，民主選舉了中共公司第屆委員會(huì)委員及紀(jì)律檢查委員會(huì)委員，產(chǎn)生了公司的領(lǐng)導(dǎo)核心。
3、開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。為了響應(yīng)黨中央開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的號(hào)召，公司成立了開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，我擔(dān)任組長(zhǎng)，下設(shè)辦公室及具體工作機(jī)構(gòu)。月日，公司黨委召開(kāi)了開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，制定了開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的實(shí)施方案，動(dòng)員公司全體黨員干部深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。
4、國(guó)內(nèi)外經(jīng)營(yíng)穩(wěn)步發(fā)展。220xx年，公司加大支持力度，積極參與國(guó)際市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)，已經(jīng)在海外尤其是穩(wěn)穩(wěn)站住了腳跟。220xx年，個(gè)在建項(xiàng)目的形象進(jìn)度按管委會(huì)制定的標(biāo)準(zhǔn)有條不紊地進(jìn)行，共計(jì)完成產(chǎn)值約萬(wàn)美元。隨著項(xiàng)目的成功簽約，公司在在建工程總里程已達(dá)公里，合同總額達(dá)億美元，在中國(guó)駐的承包商中排名第。對(duì)于所取得的成績(jī)，我公司得到了國(guó)家商務(wù)部、聯(lián)邦公路局、商會(huì)、省商務(wù)廳、省財(cái)政廳等上級(jí)部門(mén)和業(yè)主國(guó)的肯定和表彰。220xx年月日，等主流媒體公布了局半年度外國(guó)建筑公司評(píng)估報(bào)告，我公司完成計(jì)劃的%，位居各國(guó)際承包商之首，對(duì)此佳績(jī)提出了表?yè)P(yáng);月日，在省商務(wù)廳召開(kāi)的全省“走出去”工作會(huì)議上，我公司被評(píng)為220xx年度省外經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作先進(jìn)單位。
220xx年，國(guó)內(nèi)項(xiàng)目相繼有、等個(gè)項(xiàng)目破土動(dòng)工，加上原來(lái)的項(xiàng)目，公司國(guó)內(nèi)項(xiàng)目合同總額近億元。在資金短缺的情況下，各項(xiàng)目仍克服重重困難，想方設(shè)法籌措資金，確保國(guó)內(nèi)項(xiàng)目按計(jì)劃穩(wěn)步推進(jìn)。
5、業(yè)務(wù)工作捷報(bào)頻傳。220xx年，公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)是：國(guó)內(nèi)承攬工程業(yè)務(wù)約億元，國(guó)外承攬工程業(yè)務(wù)約萬(wàn)美元。在公司領(lǐng)導(dǎo)、埃塞代表處和業(yè)務(wù)部的共同努力下，220xx年的公司業(yè)務(wù)工作做得有聲有色，捷報(bào)頻傳?？偟膩?lái)看，業(yè)務(wù)開(kāi)展超額完成目標(biāo)任務(wù)。國(guó)內(nèi)，共中得等新標(biāo)，共計(jì)近億元，基本完成年初制定的目標(biāo)任務(wù);海外，業(yè)務(wù)工作取得大豐收，中得一個(gè)億的項(xiàng)目，超額完成目標(biāo)任務(wù)。
6、新項(xiàng)目實(shí)行新的管理模式。公司傳統(tǒng)的項(xiàng)目管理模式一直是粗放型的，管理成本歷來(lái)居高不下，一直無(wú)法與兄弟公司的相抗衡，從而嚴(yán)重影響了公司的招投標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。220xx年，公司吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，一改傳統(tǒng)的管理模式，實(shí)施全新的項(xiàng)目管理模式，通過(guò)內(nèi)部競(jìng)標(biāo)，交納保證金，控制項(xiàng)目人員數(shù)量，強(qiáng)制性降低管理%的管理費(fèi)用，大宗物資集中采購(gòu)，敦促項(xiàng)目提高管理水平，確保利潤(rùn)空間。
管理，大宗物資集中采購(gòu)，加強(qiáng)車輛管理，嚴(yán)格控制用車，控制項(xiàng)目人員數(shù)量，成立項(xiàng)目支部，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘等，進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目管理。
8、積極推動(dòng)改制步伐。220xx年月日，公司班子成員就公司的有關(guān)情況集體向省進(jìn)行匯報(bào)時(shí)，在會(huì)上對(duì)我公司改制工作作出了“”的指示。按照的指示，我公司在220xx年加快了改制步伐，先后與、等大型企業(yè)就改制工作進(jìn)行了接觸。
三、任勞任怨，身先士卒，以真誠(chéng)和友誼建立良好同事關(guān)系和社會(huì)關(guān)系。
1、以“禁令”為準(zhǔn)繩，身先士卒，率先垂范。年初，在省參加全省作風(fēng)建設(shè)會(huì)議后，我組織公司員工集體學(xué)習(xí)了省的作風(fēng)整頓精神，宣讀了省制定的“禁令”，并以省“禁令”為依托，結(jié)合公司實(shí)際，制定了“禁令”。為了貫徹省行業(yè)整頓精神，落實(shí)“禁令”，我一方面嚴(yán)于律己，做人表率。一年來(lái)我始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，切實(shí)加強(qiáng)自己的品德修養(yǎng)，恪守。
崗位職責(zé)。
牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)始終把為群眾謀利益作為工作中的重點(diǎn)把為群眾服務(wù)作為自己的價(jià)值取向和行為規(guī)范經(jīng)受住了各種誘惑和考驗(yàn);另一方面嚴(yán)格要求黨員干部潔身自好遵紀(jì)守法廉潔自律把好權(quán)力觀、地位觀、利益觀加強(qiáng)自身廉政建設(shè)樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。
2、注重維護(hù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。大廈之成，非一木之材;大海之闊，非一流之歸。團(tuán)結(jié)班子成員，形成既有分工又有合作、坦誠(chéng)相待、合作共事、齊心協(xié)力干事業(yè)的良好氛圍，做到目標(biāo)一致、職責(zé)互補(bǔ)、榮譽(yù)共享，重大問(wèn)題、重大事項(xiàng)都能事前溝通，會(huì)前通氣，充分聽(tīng)取意見(jiàn)，集思廣益，發(fā)揮整體合力，改進(jìn)工作，促進(jìn)發(fā)展。
3、關(guān)心職工利益。我一直以來(lái)都有以關(guān)心職工利益為己任，從職工關(guān)心“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”、“疑點(diǎn)”入手，深入實(shí)際地解決好企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理與改革發(fā)展等重大問(wèn)題，做好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律以及有關(guān)職工切身利益方面工作，積極開(kāi)展關(guān)心員工活動(dòng)，對(duì)員工婚喪嫁娶、生病住院等進(jìn)行及時(shí)祝賀、慰問(wèn)等，加強(qiáng)了黨團(tuán)工會(huì)在公司中的紐帶、宣傳、帶頭作用，在公司內(nèi)部形成了和諧的良好氛圍。
4、多次出國(guó)，現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)海外工作。220xx年底，春節(jié)在即，我奔赴海外，駐守工地，解決項(xiàng)目實(shí)際困難，一直到春節(jié)后才趕回公司。月到月，歷時(shí)二個(gè)月，我一直在工地指導(dǎo)工作，期間，召開(kāi)了項(xiàng)目年度管委會(huì)，項(xiàng)目全體職工會(huì)議，項(xiàng)目的前期工作會(huì)議，月度生產(chǎn)會(huì)議，陪同考察工作并會(huì)見(jiàn)了局長(zhǎng)，與公司進(jìn)行會(huì)談等。
5、以真誠(chéng)和友誼建立良好的社會(huì)關(guān)系。我除了與省廳、省廳、省局、省局等上級(jí)部門(mén)保持密切聯(lián)系外，還先后與等建立了良好的社會(huì)關(guān)系。作為省“走出去”的施工企業(yè)代表，我在省政府組織召開(kāi)的實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略聯(lián)席會(huì)上代表公司作了發(fā)言，參加了省廳召集的省業(yè)企業(yè)境外開(kāi)拓工作座談會(huì)和業(yè)企業(yè)發(fā)展研討會(huì)，參加了省企業(yè)協(xié)會(huì)屆次理事會(huì)議等。
一年來(lái)，雖然圍繞自身工作職責(zé)和年初確定的工作目標(biāo)做了不懈的努力，取得了一定的成效，但與省的要求和職工的期望相比，還存在一些問(wèn)題和很大的差距，比如說(shuō)，年初制定了的目標(biāo)，但一年下來(lái)，的目標(biāo)并沒(méi)有實(shí)現(xiàn)，相反包袱還出現(xiàn)了越來(lái)越重的趨勢(shì)。目前，公司經(jīng)營(yíng)遇到了前所未有的困難，，管理不善，執(zhí)行不力，，尤其是，使得公司經(jīng)營(yíng)舉步維艱。作為總經(jīng)理，對(duì)于這種情況，我是難辭其咎的，也說(shuō)明我的工作能力、業(yè)務(wù)水平與現(xiàn)代企業(yè)管理要求還存在一定的差距，這些還有待我在以后的工作當(dāng)中，認(rèn)真面對(duì)，積極提高。
總之，一年來(lái)，在省的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體職工的辛勤工作下，基本完成了各項(xiàng)任務(wù)。展望未來(lái)，在其位，謀其政，我當(dāng)盡心盡職，勤勉工作，為公司貢獻(xiàn)我的力量。在新的一年里，我將加強(qiáng)各項(xiàng)工作的學(xué)習(xí)，提高思想覺(jué)悟、工作能力和管理水平，與班子成員一起，帶領(lǐng)公司全體員工積極深化改革，解決包括企業(yè)管理、項(xiàng)目管理、經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)等在內(nèi)一系列問(wèn)題，促進(jìn)公司健康發(fā)展。
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，在新的一年，我和公司領(lǐng)導(dǎo)班子的其他成員將一如既往地發(fā)揚(yáng)過(guò)去的工作作風(fēng)，和全公司員工一起，堅(jiān)定信心，齊心協(xié)力，扎實(shí)工作，務(wù)實(shí)求真，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新機(jī)制，激活內(nèi)力，加強(qiáng)管理，克服困難，凝聚合力，共渡難關(guān)。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十八
堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮國(guó)有企業(yè)黨組織的政治核心作用，是一個(gè)重大原則，任何時(shí)候都不能動(dòng)搖。企業(yè)黨組織的政治核心作用主要體現(xiàn)在：
1、保證、監(jiān)督黨和國(guó)家方針政策在本企業(yè)的貫徹執(zhí)行；
2、參與企業(yè)重大問(wèn)題決策，支持股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理依法行使職權(quán)；
5、加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)，搞好黨性黨風(fēng)教育，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
企業(yè)黨委要認(rèn)真貫徹黨的基本路線，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開(kāi)展工作，為實(shí)現(xiàn)黨的任務(wù)和企業(yè)改革發(fā)展服務(wù)。要不斷改進(jìn)企業(yè)黨組織的工作內(nèi)容和活動(dòng)方式，進(jìn)一步探索發(fā)揮政治核心作用的途徑和方法。加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，用建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的共同理想凝聚群眾，引導(dǎo)廣大職工積極支持和參與改革，滿腔熱情地幫助他們解決實(shí)際困難。
8、領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)、職代會(huì)，共青團(tuán)等群眾組織獨(dú)立開(kāi)展工作，關(guān)心群眾的工作、學(xué)習(xí)、生活和思想。
在黨委書(shū)記的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)企業(yè)黨建工作，協(xié)助黨委書(shū)記處理全局性工作和黨委日常事務(wù)，負(fù)責(zé)黨委的綜合性與協(xié)調(diào)性工作以及書(shū)記委托的事項(xiàng)。
2、組織檢查和督促各支部政治理論學(xué)習(xí)；書(shū)記不在時(shí)，負(fù)責(zé)主持黨委的日常工作；
5、參與重大問(wèn)題的決策，支持書(shū)記行使職權(quán)，做好領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)等工作；
6、帶頭執(zhí)行民主集中制，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，搞好班子團(tuán)結(jié)和建設(shè)；
7、協(xié)助書(shū)記做好黨、政、群團(tuán)組織之間的協(xié)調(diào)工作；
8、完成所分管的工作及黨委交辦的其他工作。
具體分管部門(mén)：政工辦；團(tuán)委；協(xié)助董事長(zhǎng)分管人力資源部。同時(shí)，負(fù)責(zé)對(duì)市委市政府的聯(lián)系工作。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十九
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2014年，省、**市國(guó)有企業(yè)改革會(huì)議后，a市市為了全面推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革，基本完成了市屬國(guó)有工業(yè)企業(yè)改制和國(guó)有企業(yè)“并軌”工作任務(wù)，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)整體改制到位，債權(quán)債務(wù)處理到位，職工勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)換到位。國(guó)有資本退出到位和基本建立現(xiàn)代企業(yè)制度。市委、市政府成立了市企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)市委書(shū)記**、副組長(zhǎng)市長(zhǎng)***、常務(wù)副市長(zhǎng)**、副市長(zhǎng)**。企業(yè)主管部門(mén)和涉企業(yè)部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)為成員、領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。
為了確保改制任務(wù)取得成效，市委、市政府副市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)改革企業(yè)實(shí)行責(zé)任包保，一包到底。市里從副鄉(xiāng)級(jí)后備干部和主管部門(mén)的改制工作骨干中抽調(diào)相關(guān)人員，組成國(guó)企改革推進(jìn)工作組。市直各部門(mén)徹底轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，為國(guó)企改革工作提供全方位服務(wù)。具體改革的思路和做法：
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()(1)掌握準(zhǔn)確數(shù)據(jù)，扎實(shí)推進(jìn)改革為了把國(guó)企改革工作抓實(shí)，抓細(xì)，掌握準(zhǔn)確數(shù)據(jù)，自2014年年初以來(lái)，a市市國(guó)企改革工作按步驟、分階段地進(jìn)行了大量的前期準(zhǔn)備工作。截止2014年10月末，完成了市屬41戶國(guó)有工業(yè)企業(yè)的企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)、清產(chǎn)核資、產(chǎn)權(quán)界定、企業(yè)土地情況調(diào)查、企業(yè)職工債權(quán)情況調(diào)查、資產(chǎn)評(píng)估、查檔匯總、補(bǔ)償測(cè)算等工作。
(2)拓寬資金的籌集渠道千方百計(jì)活化企業(yè)資產(chǎn)，將國(guó)企改制與招商引資與民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與企業(yè)重組改建和縣域經(jīng)濟(jì)突破結(jié)合起來(lái)，抓住機(jī)遇，實(shí)行經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略性調(diào)整，發(fā)揮我市的資源優(yōu)勢(shì)，地域優(yōu)勢(shì)，進(jìn)行招商，引進(jìn)有實(shí)力的戰(zhàn)略合作伙伴，吸引域外資金和民營(yíng)資本參與國(guó)企改革，通過(guò)招商，專門(mén)招商的形式，吸引社會(huì)資本參與國(guó)企改革。
(3)加大財(cái)政支持力度，統(tǒng)一打捆使用改制資金鑒于各改制企業(yè)資產(chǎn)在短時(shí)間內(nèi)暫無(wú)法變現(xiàn)的實(shí)際情況，為了確保國(guó)企改革任務(wù)的全面完成。市財(cái)政全力籌資支持國(guó)有企業(yè)改革，并在年度財(cái)政預(yù)算中拿出一塊專項(xiàng)資金用于企業(yè)改制的先期墊付資金。一是對(duì)改制企業(yè)實(shí)行統(tǒng)一打捆，審計(jì)評(píng)估的辦法，由市財(cái)政統(tǒng)一支付審計(jì)評(píng)估費(fèi)，減少企業(yè)改革成本支出；二是財(cái)政承諾以承債貸款的方式，保證企業(yè)“并軌”地方財(cái)政配套資金的足額到位。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()(4)國(guó)有資產(chǎn)管理局全部接收企業(yè)資產(chǎn)為了積極穩(wěn)妥地推進(jìn)國(guó)企改制，確保社會(huì)穩(wěn)定，杜絕國(guó)有企業(yè)存量資產(chǎn)好與存量資產(chǎn)差的差異性，保證國(guó)企改革在操作上的統(tǒng)一性，未改制的市屬國(guó)有企業(yè)的資產(chǎn)全部由市國(guó)資局全部接收，實(shí)行統(tǒng)一公開(kāi)處理。企業(yè)改制成本由市財(cái)政統(tǒng)一先期墊付。
(5)爭(zhēng)取軟貸款資金按照“前后照應(yīng)，統(tǒng)一謀劃”的原則，在保證完成省里下達(dá)的確10戶國(guó)有工業(yè)企業(yè)改革攻堅(jiān)任務(wù)的同時(shí)，我市加大了國(guó)有工業(yè)企業(yè)改革的力度，截止2014年8月30日，全面完成了市屬41戶國(guó)有工業(yè)企業(yè)的改制任務(wù)。應(yīng)該說(shuō)，在改制成本的籌措上遇到了前所未有的困難。為了解決這一困難，在省里的支持下，市財(cái)政以承債貸款的方式，向開(kāi)貸款了3500萬(wàn)元資金，全部用于了國(guó)有企業(yè)改制。
（6）鑒于“并軌”試點(diǎn)工作的政策性和時(shí)限性，經(jīng)市委、市政府研究決定，同意市屬八系統(tǒng)的國(guó)有下崗職工享受“并軌”政策，參加“并軌”試點(diǎn)。在時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下，采取超常規(guī)的辦法，發(fā)揮各主管部門(mén)的積極性和主動(dòng)性，搶時(shí)間，爭(zhēng)速度在“并軌”政策規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，完成了八系統(tǒng)92戶企業(yè)享受“并軌”政策的呈報(bào)工作。為我市國(guó)有企業(yè)改革工作的順利實(shí)施奠定了有利條件。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()資本退出到位的關(guān)鍵所在。國(guó)企改革工作是否如期完成任務(wù)，不留任何后遺癥，重要的是看所有參與改制的企業(yè)是否按年初市委、市政府制定的“三清查一制定”的要求落實(shí)了改制的各項(xiàng)工作。
近日，按照“四個(gè)到位一個(gè)推動(dòng)”的要求，由市委、市政府組成工作組深入到企業(yè)進(jìn)行改制驗(yàn)收，總結(jié)企業(yè)改制工作。對(duì)國(guó)企改制完成的企業(yè)和在改制過(guò)程中有突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體，先進(jìn)個(gè)人給予表彰。
第四篇：國(guó)有企業(yè)黨建工作匯報(bào)材料各位領(lǐng)導(dǎo)：
你們好，我代表嫩江直屬庫(kù)黨委和全體員工向各位領(lǐng)導(dǎo)親臨我?guī)鞕z查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心感謝。下面我就嫩江直屬庫(kù)黨建工作開(kāi)展情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：
一、基本情況。
嫩江直屬庫(kù)是負(fù)責(zé)國(guó)家糧食的收購(gòu)、儲(chǔ)存、調(diào)運(yùn)和銷售任務(wù)的國(guó)有企業(yè)，儲(chǔ)存的品種主要是大豆和小麥,庫(kù)容19萬(wàn)噸。現(xiàn)設(shè)黨支部?jī)蓚€(gè)，黨小組三個(gè)，有員工87人，其中黨員45人，占員工總數(shù)的51%。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()幾年來(lái)，在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們堅(jiān)持按照“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn)黨建與儲(chǔ)存和輪換同步發(fā)展”的目標(biāo)和要求，在認(rèn)真落實(shí)上級(jí)黨建工作要求的基礎(chǔ)上，不斷加強(qiáng)黨建創(chuàng)新工作，實(shí)現(xiàn)了“三個(gè)維護(hù)”、“兩個(gè)確?！钡娜蝿?wù)目標(biāo)，促進(jìn)了農(nóng)民增收。庫(kù)黨委先后榮獲“先進(jìn)基層黨委”、“規(guī)范化管理先進(jìn)單位”、“精神文明先進(jìn)單位”等稱號(hào)，共有12名黨員被上級(jí)評(píng)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。
二、加強(qiáng)組織建設(shè)，發(fā)揮模范作用。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()觀、黨風(fēng)黨紀(jì)和時(shí)事為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，堅(jiān)持用正確的理論武裝頭腦，指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)工作有效開(kāi)展。四是開(kāi)展實(shí)踐活動(dòng)。按照上級(jí)黨委的要求，幾年來(lái)，廣泛開(kāi)展了“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”、“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”等實(shí)踐活動(dòng)，在每次活動(dòng)中，做到了領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全、形式多樣、內(nèi)容豐富，取得了看得見(jiàn)、摸得著的效果，增強(qiáng)了班子的發(fā)展能力。
三、提高黨員素質(zhì)，增強(qiáng)雙帶能力。
嫩江直屬庫(kù)黨員占員工總數(shù)的比重較大，黨員作用的發(fā)揮直接影響單位的全面建設(shè)和整體發(fā)展，為此，我們從實(shí)際出發(fā)，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育和管理，進(jìn)一步提高了黨員素質(zhì)。一是建立了黨員花名冊(cè)，使黨員管理檔案化。將每名黨員自然情況、學(xué)習(xí)考評(píng)和業(yè)務(wù)等情況建檔立案，以便全面及時(shí)了解每名黨員的學(xué)習(xí)教育。二是典型帶動(dòng)。在黨員中開(kāi)展了“黨員先鋒崗”、“雙帶”等活動(dòng)，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，使群眾學(xué)有先進(jìn)，趕有目標(biāo)，在急、難、險(xiǎn)、重等任務(wù)中，黨員都能走在前、干在先，贏得了各項(xiàng)工作主動(dòng)。三是注重對(duì)黨員的培養(yǎng)使用。實(shí)際工作中，加強(qiáng)了對(duì)黨員的跟蹤培養(yǎng)和考察，對(duì)優(yōu)秀的黨員在任職、交流等調(diào)整中率先考慮。堅(jiān)持“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的方法，抓好黨員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使黨員成為各項(xiàng)工作的生力軍。幾年來(lái)，舉辦各類培訓(xùn)班15期，培訓(xùn)員工120人次，有效地為企業(yè)發(fā)展提供了人才保證。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()四、搭建陣地平臺(tái)，創(chuàng)新活動(dòng)機(jī)制。
充分利用五四、七一、國(guó)慶、元旦等重大節(jié)日，組織廣大黨員開(kāi)展傳統(tǒng)教育和文藝聯(lián)歡、知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，寓教于樂(lè)，凝聚士氣，豐富和活躍了員工的文化生活，以創(chuàng)建“文明示范庫(kù)、和諧企業(yè)等活動(dòng)為平臺(tái)，在活動(dòng)中境況黨員勤奮創(chuàng)業(yè)的精神，凝聚、動(dòng)員和鼓舞廣大黨員群眾，進(jìn)一步鞏固黨支部的群眾基礎(chǔ)，使全員在穩(wěn)定和諧的環(huán)境中干事創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)了企業(yè)整體工作的不斷進(jìn)步。
下步工作。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()面建設(shè)工作水平，積極推進(jìn)央儲(chǔ)備糧管理事業(yè)和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的健康有效發(fā)展。
第：市國(guó)資委開(kāi)創(chuàng)國(guó)有企業(yè)黨建工作匯報(bào)材料。
1000億元大關(guān)，2014年，在改革開(kāi)放的第30個(gè)年頭，工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)到1750億元。市國(guó)資委黨委堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,始終堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖,充分發(fā)揮國(guó)有企業(yè)黨組織的政治核心作用,不斷開(kāi)創(chuàng)國(guó)有企業(yè)和國(guó)有經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新局面。
一、我市國(guó)有企業(yè)黨建工作不斷取得新成效。
國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()比例為19.98％，比例逐年增加,全市國(guó)有企業(yè)黨建工作取得明顯的成效。
（一）企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制得到進(jìn)一步完善。不少企業(yè)結(jié)合實(shí)際，在實(shí)踐中形成了“黨委議事制度”、“雙向進(jìn)入，交叉任職”、“黨政聯(lián)席會(huì)議”等參與企業(yè)重大問(wèn)題決策的工作機(jī)制，從制度上保證了黨委的知情權(quán)、建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)，為國(guó)有企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用提供了制度保障。
（二）企業(yè)重大問(wèn)題決策得到進(jìn)一步規(guī)范。許多企業(yè)黨組織把參與企業(yè)重大問(wèn)題決策作為發(fā)揮政治核心作用的切入點(diǎn)，突出議大事、把方向，促進(jìn)企業(yè)重大問(wèn)題決策的科學(xué)化、民主化。不少企業(yè)制定了企業(yè)黨委會(huì)議事規(guī)則、董事會(huì)議事規(guī)則、黨政聯(lián)席會(huì)議制度等，建立了決策前黨政主要負(fù)責(zé)人協(xié)商溝通制度、黨組織負(fù)責(zé)人參加行政辦公會(huì)制度以及黨員行政負(fù)責(zé)人定期向黨組織報(bào)告等工作制度。
（三）企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。近幾年來(lái)，企業(yè)積極探索適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的選人用人新機(jī)制，把組織考核推薦和引入市場(chǎng)機(jī)制結(jié)合起來(lái)，采取公開(kāi)招聘、競(jìng)爭(zhēng)上崗、民主選舉以及任前公示、任期聘用和末位淘汰等辦法，初步形成管理者能上能下、職工能進(jìn)能出、工資能增能減的選人用人新機(jī)制。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()對(duì)思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)，改進(jìn)工作方式、方法。把加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作與團(tuán)結(jié)教育職工積極支持改革、理解改革、參與改革，增強(qiáng)主人翁意識(shí)和大局意識(shí)結(jié)合起來(lái)；與培育和弘揚(yáng)先進(jìn)企業(yè)文化，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力結(jié)合起來(lái)；與努力培養(yǎng)職工良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德，提倡尊重人、理解人、關(guān)心人結(jié)合起來(lái)，為促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力和智力支持。同時(shí)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)職代會(huì)、工會(huì)、共青團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，支持它們按照法律和各自章程開(kāi)展形式多樣的活動(dòng)，教育職工增強(qiáng)主人翁意識(shí)，調(diào)動(dòng)了廣大職工群眾的積極性。
（五）企業(yè)黨組織自身建設(shè)得到進(jìn)一步提高。企業(yè)黨組織緊密結(jié)合實(shí)際，把提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力作為企業(yè)黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。通過(guò)開(kāi)展學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想活動(dòng)，教育廣大黨員增強(qiáng)黨性，堅(jiān)定搞好國(guó)有企業(yè)的信心；開(kāi)展“保持先進(jìn)性，增強(qiáng)凝聚力”、“共產(chǎn)黨員工程”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”等形式多樣的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)主題活動(dòng)。許多黨員在生產(chǎn)一線愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)、勇挑重?fù)?dān)、爭(zhēng)創(chuàng)一流，做出了突出貢獻(xiàn)。有效地增強(qiáng)了黨組織的凝聚力，促進(jìn)了企業(yè)快速健康發(fā)展。
二、新時(shí)期國(guó)有企業(yè)黨建工作面臨的新問(wèn)題。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()題。主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:一是思想認(rèn)識(shí)不到位，黨建工作存在“一手硬、一手軟”的傾向；二是黨組織活動(dòng)開(kāi)展不正常，黨建工作績(jī)效評(píng)價(jià)體系模糊；三是黨務(wù)干部隊(duì)伍配備不足，黨務(wù)工作者多為兼職；四是黨員教育工作相對(duì)薄弱，離退休黨員管理存在一定的困難，等等，我們必須采取措施加以解決。
三、加強(qiáng)我市國(guó)有企業(yè)黨組織建設(shè)的幾點(diǎn)思考。
做好國(guó)有企業(yè)黨建工作，重點(diǎn)在改進(jìn)，關(guān)鍵在創(chuàng)新，目的在加強(qiáng)。面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)，我們要增強(qiáng)使命感、責(zé)任感和緊迫感,振奮精神,解放思想,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，積極探索黨建工作的新思路、新舉措，努力開(kāi)創(chuàng)國(guó)有企業(yè)黨建工作新局面。
有企業(yè)黨建工作的重要性，將“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀貫穿于加快國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展，加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨建工作的實(shí)踐中，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，克服消極畏難情緒，堅(jiān)決抵制和糾正任何削弱、淡化國(guó)有企業(yè)黨建工作的錯(cuò)誤做法，大膽創(chuàng)新黨建工作的方法，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)黨建工作科學(xué)化、規(guī)范化，不斷為企業(yè)黨組織注入新的活力。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()2、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)角色意識(shí)，認(rèn)真履行工作職責(zé)。企業(yè)董事長(zhǎng)和黨委書(shū)記，或總經(jīng)理和黨委書(shū)記由一人擔(dān)任，既不能理解為董事長(zhǎng)（總經(jīng)理）兼任黨委書(shū)記，也不能理解為黨委書(shū)記兼任董事長(zhǎng)（總經(jīng)理）。這種“一人擔(dān)任”的崗位責(zé)任，一方面是董事長(zhǎng)作為國(guó)有資產(chǎn)出資者代表，肩負(fù)著國(guó)有資產(chǎn)保值增值的責(zé)任，必須依法履行法定代表人的職責(zé)；另一方面是黨委書(shū)記作為黨組織負(fù)責(zé)人，肩負(fù)著實(shí)現(xiàn)黨對(duì)企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo)和發(fā)揮黨組織政治核心作用的責(zé)任，必須強(qiáng)化“第一責(zé)任人”的管黨意識(shí)。
3、強(qiáng)化企業(yè)參與主體，拓寬黨組織參與途徑。要進(jìn)一步總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真研究、積極探索和逐步完善黨組織參與企業(yè)重大問(wèn)題決策的內(nèi)容、途徑和方式。要以發(fā)揮黨組織政治核心作用為主線，進(jìn)一步建立完善黨組織參與重大問(wèn)題決策的規(guī)則與程序。要以促進(jìn)職工與企業(yè)的和諧發(fā)展為導(dǎo)向，充分發(fā)揮廣大職工群眾支持改革、推動(dòng)發(fā)展的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()的員工，按照“成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)”的原則，及時(shí)把符合黨員條件的優(yōu)秀員工吸收到黨組織中來(lái)，不斷壯大黨的力量。
5、加強(qiáng)黨員教育管理，發(fā)揮先鋒模范作用。要高度重視流動(dòng)黨員的管理，建立流動(dòng)黨員造冊(cè)登記制度和定期聯(lián)系制度。做到黨員不管流動(dòng)到哪里，都能夠“找到組織”。要注重開(kāi)展經(jīng)常性、有針對(duì)性的黨員教育管理，積極在黨員中開(kāi)展“堅(jiān)定信念，牢記宗旨”等主題教育，要建立定期評(píng)選表彰機(jī)制，發(fā)揮先鋒模范作用，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
6、優(yōu)化黨建評(píng)價(jià)體系，強(qiáng)化日常監(jiān)督檢查。當(dāng)前，圍繞企業(yè)發(fā)展的中心任務(wù)，應(yīng)進(jìn)一步探索創(chuàng)建活動(dòng)的基本規(guī)律和方法，建立科學(xué)的評(píng)比程序和獎(jiǎng)懲辦法。以優(yōu)化黨建工作標(biāo)準(zhǔn)為重點(diǎn)，探索建立黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化質(zhì)量管理體系，實(shí)施企業(yè)黨建工作的績(jī)效計(jì)劃、績(jī)效輔導(dǎo)、績(jī)效評(píng)價(jià)和績(jī)效反饋機(jī)制，把以前較為模糊的黨建工作考核指標(biāo)變?yōu)閿?shù)字化管理，使黨建工作真正融入企業(yè)管理的過(guò)程中，最大限度地發(fā)揮企業(yè)黨組織的資源優(yōu)勢(shì)。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()部復(fù)合知識(shí)技能的培訓(xùn)，以干部隊(duì)伍工作能力的不斷提升來(lái)帶動(dòng)黨建長(zhǎng)效機(jī)制運(yùn)行質(zhì)量的持續(xù)提高。
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國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇一
為認(rèn)真做好保密機(jī)要工作，我單位結(jié)合實(shí)際工作，對(duì)照檢查目錄表，逐條自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
我單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)3個(gè)，配備了5臺(tái)電腦，同時(shí)所有電腦都配備了殺毒軟件，定期殺毒與升級(jí)，并指定專人從事計(jì)算機(jī)保密管理工作。指定專人對(duì)文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的妥善處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過(guò)程中的安全，未出現(xiàn)過(guò)失、泄密問(wèn)題。進(jìn)一步明確保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則，真正實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。通過(guò)自查，我單位的計(jì)算機(jī)保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。
(一)高度重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視，并成立了保密領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格落實(shí)保密工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則，自覺(jué)學(xué)習(xí)、掌握保密制度，做到懂法、知法、執(zhí)法，在廣大干部職工中，真正樹(shù)立起有法必依、有章必循、違法必究、令行禁止的作風(fēng)。
(二)重點(diǎn)突出，狠抓工作落實(shí)。我單位定期對(duì)計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)違規(guī)外聯(lián)和特種木馬為檢查重點(diǎn)，以查促管，及時(shí)采取防范措施，堅(jiān)決切斷涉密信息流向互聯(lián)網(wǎng)的所有渠道。
(三)宣傳教育，增強(qiáng)保密意識(shí)。為加強(qiáng)我單位涉密人員保密安全意識(shí)，采取多種方式，多渠道相關(guān)人員進(jìn)行宣傳教育，并將各類保密學(xué)習(xí)文件予以轉(zhuǎn)發(fā)至各股室，要求結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，并抓好貫徹落實(shí)，確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)安全。
(四)完善措施，嚴(yán)格制度規(guī)范。加強(qiáng)制度建設(shè)，是做好計(jì)算機(jī)保密管理的保障。為了構(gòu)筑科學(xué)嚴(yán)密的制度防范體系，我國(guó)不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理，主要采取了以下幾項(xiàng)措施：一是計(jì)算機(jī)貫徹執(zhí)行上級(jí)保密部門(mén)文件的有關(guān)項(xiàng)規(guī)定和要求，不斷增強(qiáng)依法做好計(jì)算機(jī)保密管理的能力;二是制定單位各項(xiàng)涉密及非涉密計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)管理制度;三是嚴(yán)格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”的原則。
在今后的工作中，我單位將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視，強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理，力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī)，確保保密工作的順利開(kāi)展。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇二
今年以來(lái)，xx在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹xxx系列重要講話精神，緊緊圍繞生產(chǎn)中心工作任務(wù)，找準(zhǔn)立足點(diǎn)，發(fā)揮思想引領(lǐng)、輿論推動(dòng)、精神激勵(lì)的重要作用，深入做好意識(shí)形態(tài)工作，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
按照守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的要求，從更深的戰(zhàn)略意義、更高的目標(biāo)追求，認(rèn)識(shí)加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作的重大意義，以高度的政治自覺(jué)、有力的政策措施落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作的各項(xiàng)任務(wù)，牢牢掌握意識(shí)形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動(dòng)權(quán)，全面落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制要求，把意識(shí)形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、干部職工目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，納入班子成員民主生活會(huì)和述職報(bào)告的重要內(nèi)容，建立健全意識(shí)形態(tài)工作聯(lián)席會(huì)議制度和研判機(jī)制，堅(jiān)持意識(shí)形態(tài)工作原則，全力打好意識(shí)形態(tài)工作主動(dòng)戰(zhàn)。
（二）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，確保理論武裝到位。
堅(jiān)持以科學(xué)的理論武裝人，突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，打造學(xué)習(xí)型黨組織。
一是組織開(kāi)展xxxx。
主題教育。
活動(dòng)。利用中心組學(xué)習(xí)、支部。
書(shū)記。
例會(huì)以及科務(wù)會(huì)等時(shí)間，學(xué)習(xí)xxxx相關(guān)文件和系列學(xué)習(xí)資料，并開(kāi)展大討論活動(dòng)，凝聚全體職工合力，促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
二是狠抓中心組學(xué)習(xí)規(guī)范化、制度化建設(shè)。按照上級(jí)黨委要求，加強(qiáng)中心組學(xué)習(xí)制度建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范和完善了每月中心組學(xué)習(xí)考勤簽到制、中心發(fā)言制、學(xué)習(xí)通報(bào)制、一把手負(fù)責(zé)制、集中學(xué)習(xí)反饋制、考學(xué)、評(píng)學(xué)、督學(xué)、述學(xué)制度。截止目前，共組織中心組學(xué)習(xí)21次。
學(xué)習(xí)教育專題。
黨課。
（三）抓好輿論引導(dǎo)，傳播凝聚正能量。
在輿論引導(dǎo)與對(duì)外宣傳中，始終堅(jiān)持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規(guī)律，講究輿論宣傳藝術(shù)，提高輿論引導(dǎo)效果，為企業(yè)的改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供強(qiáng)有力的輿論支持。
一是把握導(dǎo)向，規(guī)范輿論宣傳。進(jìn)一步健全完善新聞三審制，搭建信息互通的平臺(tái)，對(duì)一些苗頭性問(wèn)題努力做到早預(yù)見(jiàn)、早發(fā)現(xiàn)。注重把握不同時(shí)期宣傳重點(diǎn)，提高輿論引導(dǎo)水平。特別注意掌握網(wǎng)絡(luò)輿情，牢牢掌握新聞?shì)浾撝鲃?dòng)權(quán)。
二是強(qiáng)化載體，占領(lǐng)輿論陣地。先后開(kāi)展了慶七一文藝匯演、團(tuán)員演講比賽等活動(dòng)，并利用電子屏、宣傳欄等載體大力宣傳xxx系列講話、xxx系列會(huì)議精神、安全生產(chǎn)等內(nèi)容，強(qiáng)化宣傳載體建設(shè)。
三是主動(dòng)出擊，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)外宣傳。積極投稿，今年以來(lái)對(duì)上、對(duì)外共投稿xxx篇，用稿xxx篇。xxx電視臺(tái)等地方主流媒體對(duì)企業(yè)改革發(fā)展、民族團(tuán)結(jié)、脫貧攻堅(jiān)等工作進(jìn)行了大力宣傳報(bào)道。
（四）弘揚(yáng)社會(huì)文明，踐行核心價(jià)值觀。
深入開(kāi)展職工群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的文化活動(dòng)。舉辦了兵地聯(lián)誼籃球友誼賽、大。
學(xué)生。
籃球賽、職工乒乓球、羽毛球、趣味賽等系列文體活動(dòng)，參加了xxx組織的紅歌比賽，豐富職工業(yè)余生活，引導(dǎo)職工思想進(jìn)一步向黨組織靠攏。
二、存在的問(wèn)題。
我單位意識(shí)形態(tài)工作雖然取得了一定的成績(jī)，但同時(shí)也存在一些問(wèn)題：一是互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)微信等新媒體的應(yīng)用和引導(dǎo)管理在意識(shí)形態(tài)方面還需進(jìn)一步探索;二是新形勢(shì)下提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進(jìn)一步增強(qiáng);三是滿足干部職工文化需求的工作還要進(jìn)一步加強(qiáng)。
三、下一步工作打算。
紀(jì)律檢查干部考核當(dāng)中去。二是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)和戰(zhàn)斗意識(shí)，加強(qiáng)正面宣傳，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，做好xx故事的挖掘和企業(yè)成就的展示宣傳。三是加強(qiáng)短板意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，以先進(jìn)單位的宣傳思想文化和意識(shí)形態(tài)工作中的標(biāo)桿作為參照物，補(bǔ)齊短板，做好創(chuàng)新工作。
領(lǐng)導(dǎo)。
樹(shù)立楷模塑造正確的價(jià)值觀和輿論導(dǎo)向以宣傳工作促發(fā)展提高全體干部職工的思想高度為。
企業(yè)。
高質(zhì)量發(fā)展凝聚強(qiáng)大合力。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇三
我公司堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹上級(jí)關(guān)于做好保密工作的要求，認(rèn)真執(zhí)行《保密法》及其實(shí)施細(xì)則的有關(guān)條款，加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)抓各項(xiàng)制度建設(shè)和落實(shí)，開(kāi)展了多種形式的保密宣傳教育，使我公司保密隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，全公司沒(méi)有發(fā)生失、泄密現(xiàn)象，確保了國(guó)家秘密在我公司的安全。現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化政策理論學(xué)習(xí)，提高對(duì)保密工作的認(rèn)識(shí)。
領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，認(rèn)真堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，及時(shí)對(duì)保密工作的方針、政策、法規(guī)，制定了落實(shí)措施，使公司的保密工作始終和上級(jí)要求保持一致，確保了公司保密工作的受控狀態(tài)。在指導(dǎo)基層單位的保密工作上，公司在年初就把保密工作作為全年工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容列入全公司工作的議事日程，對(duì)一年來(lái)的保密工作作出了具體安排。
二、優(yōu)化完善組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。
為加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司適時(shí)根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子變動(dòng)情況和部門(mén)調(diào)整情況，及時(shí)對(duì)公司保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整，對(duì)各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了進(jìn)一步的完善，明確了各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)成員，并進(jìn)一步加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持把保密工作列入全年的工作計(jì)劃，并根據(jù)形勢(shì)變化和上級(jí)要求及時(shí)將其列入重要議事日程，保密領(lǐng)導(dǎo)小組多次組織召開(kāi)會(huì)議學(xué)習(xí)落實(shí)上級(jí)有關(guān)精神，聽(tīng)取有關(guān)人員對(duì)保密工作匯報(bào)，認(rèn)真分析當(dāng)前公司的保密工作狀況，確定重點(diǎn)保密部位，指導(dǎo)全公司的保密工作。為加強(qiáng)對(duì)全公司保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，凡是有可能接觸和產(chǎn)生國(guó)家秘密的部門(mén)我們都設(shè)置了保密工作人員，確保業(yè)務(wù)工作拓展到哪里，保密工作就延伸到哪里，使保密工作和全公司業(yè)務(wù)工作同部署、同考核，確保了國(guó)家秘密和企業(yè)秘密的安全受控狀態(tài)。
三、
完善保密制度及設(shè)施，切實(shí)保證密級(jí)文件及信息的安全。
為確保密級(jí)文件的安全，公司里專門(mén)為取文件的專職人員隨時(shí)提供車輛，從而杜絕了文件在取送過(guò)程中失密的可能。保密工作人員均配有保險(xiǎn)柜或密碼保密鐵柜，檔案室、復(fù)印室、保衛(wèi)部、生技部、信息中心等部門(mén)均專門(mén)裝置了防盜門(mén)、報(bào)警器等防盜設(shè)施。公司保密工作制度明確規(guī)定載有秘密信息的計(jì)算機(jī)不得聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，在手機(jī)通訊中不得談?wù)撋婕皣?guó)家及企業(yè)秘密的問(wèn)題。同時(shí)還對(duì)涉密部門(mén)的涉密部位進(jìn)行經(jīng)常性的檢查，對(duì)全公司計(jì)算機(jī)進(jìn)行普查，制定了相應(yīng)的計(jì)算機(jī)管理制度，嚴(yán)禁把涉及國(guó)家秘密的事項(xiàng)聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)需要進(jìn)行網(wǎng)上發(fā)布的內(nèi)容需嚴(yán)格經(jīng)過(guò)部門(mén)考查或組織鑒定，確認(rèn)不涉及國(guó)家秘密后方可網(wǎng)上發(fā)布。在公文處理中，公司保密工作人員對(duì)涉及國(guó)家秘密的公文進(jìn)行慎重處理，保證了密級(jí)公文在公文流轉(zhuǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)上的安全。
四、加強(qiáng)對(duì)保密工作人員教育，切實(shí)提高新形勢(shì)對(duì)密級(jí)事項(xiàng)的運(yùn)用和處理能力。
為加強(qiáng)保密工作力度，公司以加強(qiáng)密級(jí)文件管理為重點(diǎn)，每年對(duì)涉密人員進(jìn)行教育。根據(jù)各部門(mén)工作特點(diǎn)，公司同形勢(shì)相結(jié)合，同抓重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)人員相結(jié)合，同重大節(jié)日活動(dòng)相結(jié)合，同企業(yè)管理責(zé)任制相結(jié)合，同表彰先進(jìn)、查處失泄密事件相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)對(duì)保密工作的指示精神，積極做好保密教育工作。
公司積極組織保密組織成員進(jìn)行學(xué)習(xí)，利用每年3月份“法制教育月”的機(jī)會(huì)，舉辦法律、法規(guī)學(xué)習(xí)班，并有側(cè)重地組織保密組織成員對(duì)《保密法》進(jìn)行學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密知識(shí)讀本》，利用《保密工作》中的典型事跡和典型案件，對(duì)涉密工作人員進(jìn)行新時(shí)期的保密教育，使保密組織成員受到了較為全面的、系統(tǒng)的保密知識(shí)教育，增強(qiáng)了保密工作人員的保密意識(shí)，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)，為公司保密工作的順利開(kāi)展提供了人員保證。
總之，公司在上級(jí)單位的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)心指導(dǎo)下，保密工作順利開(kāi)展，圓滿完成了各類保密工作任務(wù)，確保了國(guó)家秘密事項(xiàng)和企業(yè)秘密的安全，為推動(dòng)企業(yè)的健康發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)"六五"保密法制宣傳教育中期檢查督導(dǎo)工作方案的通知》精神，深刻領(lǐng)會(huì)新形勢(shì)下加強(qiáng)保密工作的重要性。經(jīng)過(guò)落實(shí)檢查，現(xiàn)將我處保密工作情況說(shuō)明如下。
一、高度重視，切實(shí)加強(qiáng)保密管理工作。
組織處室成員認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度和保密制度，并加強(qiáng)文檔保管和計(jì)算機(jī)的安全使用與管理。并在具體落實(shí)中，對(duì)處室成員進(jìn)行了逐機(jī)、逐項(xiàng)自查，不留死角，確保安全工作到位。
二、明確責(zé)任，嚴(yán)格要求。
1、我處嚴(yán)格執(zhí)行保密管理制度，指定專人保管和收發(fā)文檔，對(duì)涉密文件保持高度警覺(jué)，嚴(yán)格按程序辦理并及時(shí)歸檔。處室重要文件資料指定專人負(fù)責(zé)保管，對(duì)過(guò)期沒(méi)有保存價(jià)值的文件資料也必須交由廳指定人員進(jìn)行銷毀處理。
2、我處無(wú)涉密計(jì)算機(jī);。
3、我處個(gè)人計(jì)算機(jī)已全部安裝反病毒軟件，并設(shè)置定期升級(jí)、定期全盤(pán)殺毒，以確保個(gè)人計(jì)算機(jī)安全無(wú)漏洞。
4、已落實(shí)設(shè)置雙硬盤(pán)隔離措施，所有涉密文件都只存放于辦公系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)，確保了涉密計(jì)算機(jī)不上網(wǎng)，上網(wǎng)計(jì)算機(jī)不涉密。
5、個(gè)人u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)不存放涉密資料，以防資料外泄。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)保密管理工作，確保保密工作落到實(shí)效。
通過(guò)自查，我處的保密工作做到制度到位、管理到位、檢查到位，但也存在一定的問(wèn)題，主要是計(jì)算機(jī)防范技術(shù)有待學(xué)習(xí)提高，參加法律法規(guī)的宣傳和教育活動(dòng)不夠。
我們將繼續(xù)加強(qiáng)保密法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，以增強(qiáng)處室成員的保密意識(shí)和法制觀念，牢固樹(shù)立保密無(wú)小事的思想，進(jìn)一步提高保密管理水平。
為做好涉密文件信息資料保密管理工作，我局結(jié)合實(shí)際工作，對(duì)照檢查目錄表，逐條自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、保密工作落實(shí)情況。
我局所收到文件，指定專人進(jìn)行了妥善的處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過(guò)程中的安全，未出現(xiàn)過(guò)失、泄密問(wèn)題。
我局設(shè)有信息化機(jī)房，使用內(nèi)外網(wǎng)分離的方法，同時(shí)所有電腦都配備了殺毒軟件，定期殺毒與升級(jí)，并指定專人從事計(jì)算機(jī)保密管理工作。通過(guò)自查，我局的計(jì)算機(jī)保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。
二、主要做法。
(一)高度重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我局領(lǐng)導(dǎo)剛度重視，并成立了保密領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格落實(shí)保密工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則，自覺(jué)學(xué)習(xí)、掌握保密制度，做到懂法、知法、執(zhí)法，在廣大干部職工中，真正樹(shù)立起有法必依、有章必循、違法必究、令行禁止的作風(fēng)。
(二)重點(diǎn)突出，狠抓工作落實(shí)。我局定期以主要部門(mén)和主要領(lǐng)導(dǎo)為重點(diǎn)檢查對(duì)象，對(duì)計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)違規(guī)外聯(lián)和特種木馬為檢查重點(diǎn)，以查促管，及時(shí)采取防范措施，堅(jiān)決切斷涉密信息流向互聯(lián)網(wǎng)的所有渠道。
(三)宣傳教育，增強(qiáng)保密意識(shí)。為加強(qiáng)我局涉密人員保密安全意識(shí)，我局采取多種方式，多渠道相關(guān)人員進(jìn)行宣傳教育，并將各類保密學(xué)習(xí)文件予以轉(zhuǎn)發(fā)至各股室，要求結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，并抓好貫徹落實(shí)，確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)安全。
(四)完善措施，嚴(yán)格制度規(guī)范。加強(qiáng)制度建設(shè)，是做好計(jì)算機(jī)保密管理的保障。為了構(gòu)筑科學(xué)嚴(yán)密的制度防范體系，我局不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理，我局主要采取了以下幾項(xiàng)措施：一是計(jì)算機(jī)貫徹執(zhí)行上級(jí)保密部門(mén)文件的有關(guān)項(xiàng)規(guī)定和要求，不斷增強(qiáng)依法做好計(jì)算機(jī)保密管理的能力;二是制定局各項(xiàng)涉密及非涉密計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)管理制度;三是嚴(yán)格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”的原則。
(五)督促檢查，堵塞管理漏洞。為了確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密管理工作各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)計(jì)算機(jī)保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我局十分重視對(duì)計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行防范措施的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。
在今后的工作中，我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視，強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理，力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī)，確保保密工作的順利開(kāi)展。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇四
我公司堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹上級(jí)關(guān)于做好保密工作的要求，認(rèn)真執(zhí)行《保密法》及其實(shí)施細(xì)則的有關(guān)條款，加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)抓各項(xiàng)制度建設(shè)和落實(shí)，開(kāi)展了多種形式的保密宣傳教育，使我公司保密隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，全公司沒(méi)有發(fā)生失、泄密現(xiàn)象，確保了國(guó)家秘密在我公司的安全?，F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化政策理論學(xué)習(xí)，提高對(duì)保密工作的認(rèn)識(shí)。
領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，認(rèn)真堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，及時(shí)對(duì)保密工作的方針、政策、法規(guī)，制定了落實(shí)措施，使公司的保密工作始終和上級(jí)要求保持一致，確保了公司保密工作的受控狀態(tài)。在指導(dǎo)基層單位的保密工作上，公司在年初就把保密工作作為全年工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容列入全公司工作的議事日程，對(duì)一年來(lái)的保密工作作出了具體安排。
二、優(yōu)化完善組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。
為加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司適時(shí)根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子變動(dòng)情況和部門(mén)調(diào)整情況，及時(shí)對(duì)公司保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整，對(duì)各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了進(jìn)一步的完善，明確了各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)成員，并進(jìn)一步加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持把保密工作列入全年的工作計(jì)劃，并根據(jù)形勢(shì)變化和上級(jí)要求及時(shí)將其列入重要議事日程，保密領(lǐng)導(dǎo)小組多次組織召開(kāi)會(huì)議學(xué)習(xí)落實(shí)上級(jí)有關(guān)精神，聽(tīng)取有關(guān)人員對(duì)保密工作匯報(bào)，認(rèn)真分析當(dāng)前公司的保密工作狀況，確定重點(diǎn)保密部位，指導(dǎo)全公司的保密工作。為加強(qiáng)對(duì)全公司保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，凡是有可能接觸和產(chǎn)生國(guó)家秘密的部門(mén)我們都設(shè)置了保密工作人員，確保業(yè)務(wù)工作拓展到哪里，保密工作就延伸到哪里，使保密工作和全公司業(yè)務(wù)工作同部署、同考核，確保了國(guó)家秘密和企業(yè)秘密的安全受控狀態(tài)。
三、完善保密制度及設(shè)施，切實(shí)保證密級(jí)文件及信息的安全。
為確保密級(jí)文件的安全，公司里專門(mén)為取文件的專職人員隨時(shí)提供車輛，從而杜絕了文件在取送過(guò)程中失密的可能。保密工作人員均配有保險(xiǎn)柜或密碼保密鐵柜，檔案室、復(fù)印室、保衛(wèi)部、生技部、信息中心等部門(mén)均專門(mén)裝置了防盜門(mén)、報(bào)警器等防盜設(shè)施。公司保密工作制度明確規(guī)定載有秘密信息的計(jì)算機(jī)不得聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，在手機(jī)通訊中不得談?wù)撋婕皣?guó)家及企業(yè)秘密的問(wèn)題。同時(shí)還對(duì)涉密部門(mén)的涉密部位進(jìn)行經(jīng)常性的檢查，對(duì)全公司計(jì)算機(jī)進(jìn)行普查，制定了相應(yīng)的計(jì)算機(jī)管理制度，嚴(yán)禁把涉及國(guó)家秘密的事項(xiàng)聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)需要進(jìn)行網(wǎng)上發(fā)布的內(nèi)容需嚴(yán)格經(jīng)過(guò)部門(mén)考查或組織鑒定，確認(rèn)不涉及國(guó)家秘密后方可網(wǎng)上發(fā)布。在公文處理中，公司保密工作人員對(duì)涉及國(guó)家秘密的公文進(jìn)行慎重處理，保證了密級(jí)公文在公文流轉(zhuǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)上的安全。
四、加強(qiáng)對(duì)保密工作人員教育，切實(shí)提高新形勢(shì)對(duì)密級(jí)事項(xiàng)的運(yùn)。
用和處理能力。
為加強(qiáng)保密工作力度，公司以加強(qiáng)密級(jí)文件管理為重點(diǎn)，每年對(duì)涉密人員進(jìn)行教育。根據(jù)各部門(mén)工作特點(diǎn)，公司同形勢(shì)相結(jié)合，同抓重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)人員相結(jié)合，同重大節(jié)日活動(dòng)相結(jié)合，同企業(yè)管理責(zé)任制相結(jié)合，同表彰先進(jìn)、查處失泄密事件相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)對(duì)保密工作的指示精神，積極做好保密教育工作國(guó)有企業(yè)保密工作自查報(bào)告國(guó)有企業(yè)保密工作自查報(bào)告。
公司積極組織保密組織成員進(jìn)行學(xué)習(xí)，利用每年3月份“法制教育月”的機(jī)會(huì)，舉辦法律、法規(guī)學(xué)習(xí)班，并有側(cè)重地組織保密組織成員對(duì)《保密法》進(jìn)行學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密知識(shí)讀本》，利用《保密工作》中的典型事跡和典型案件，對(duì)涉密工作人員進(jìn)行新時(shí)期的保密教育，使保密組織成員受到了較為全面的、系統(tǒng)的保密知識(shí)教育，增強(qiáng)了保密工作人員的保密意識(shí)，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)，為公司保密工作的順利開(kāi)展提供了人員保證。
總之，公司在上級(jí)單位的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)心指導(dǎo)下，保密工作順利開(kāi)展，圓滿完成了各類保密工作任務(wù)，確保了國(guó)家秘密事項(xiàng)和企業(yè)秘密的安全，為推動(dòng)企業(yè)的健康發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)"六五"保密法制宣傳教育中期檢查督導(dǎo)工作方案的通知》精神，深刻領(lǐng)會(huì)新形勢(shì)下加強(qiáng)保密工作的重要性。經(jīng)過(guò)落實(shí)檢查，現(xiàn)將我處保密工作情況說(shuō)明如下。
一、高度重視，切實(shí)加強(qiáng)保密管理工作。
組織處室成員認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度和保密制度，并加強(qiáng)文檔保管和計(jì)算機(jī)的安全使用與管理。并在具體落實(shí)中，對(duì)處室成員進(jìn)行了逐機(jī)、逐項(xiàng)自查，不留死角，確保安全工作到位。
二、明確責(zé)任，嚴(yán)格要求。
1、我處嚴(yán)格執(zhí)行保密管理制度，指定專人保管和收發(fā)文檔，對(duì)涉密文件保持高度警覺(jué)，嚴(yán)格按程序辦理并及時(shí)歸檔。處室重要文件資料指定專人負(fù)責(zé)保管，對(duì)過(guò)期沒(méi)有保存價(jià)值的文件資料也必須交由廳指定人員進(jìn)行銷毀處理。
2、我處無(wú)涉密計(jì)算機(jī);。
3、我處個(gè)人計(jì)算機(jī)已全部安裝反病毒軟件，并設(shè)置定期升級(jí)、定期全盤(pán)殺毒，以確保個(gè)人計(jì)算機(jī)安全無(wú)漏洞。
4、已落實(shí)設(shè)置雙硬盤(pán)隔離措施，所有涉密文件都只存放于辦公系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)，確保了涉密計(jì)算機(jī)不上網(wǎng)，上網(wǎng)計(jì)算機(jī)不涉密。
5、個(gè)人u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)不存放涉密資料，以防資料外泄。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)保密管理工作，確保保密工作落到實(shí)效。
通過(guò)自查，我處的保密工作做到制度到位、管理到位、檢查到位，但也存在一定的問(wèn)題，主要是計(jì)算機(jī)防范技術(shù)有待學(xué)習(xí)提高，參加法律法規(guī)的宣傳和教育活動(dòng)不夠。
平。
為做好涉密文件信息資料保密管理工作，我局結(jié)合實(shí)際工作，對(duì)照檢查目錄表，逐條自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、保密工作落實(shí)情況。
我局所收到文件，指定專人進(jìn)行了妥善的處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過(guò)程中的安全，未出現(xiàn)過(guò)失、泄密問(wèn)題。
我局設(shè)有信息化機(jī)房，使用內(nèi)外網(wǎng)分離的方法，同時(shí)所有電腦都配備了殺毒軟件，定期殺毒與升級(jí)，并指定專人從事計(jì)算機(jī)保密管理工作。通過(guò)自查，我局的計(jì)算機(jī)保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。
二、主要做法。
(一)高度重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我局領(lǐng)導(dǎo)剛度重視，并成立了保密領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格落實(shí)保密工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則，自覺(jué)學(xué)習(xí)、掌握保密制度，做到懂法、知法、執(zhí)法，在廣大干部職工中，真正樹(shù)立起有法必依、有章必循、違法必究、令行禁止的作風(fēng)。
(二)重點(diǎn)突出，狠抓工作落實(shí)。我局定期以主要部門(mén)和主要領(lǐng)導(dǎo)為重點(diǎn)檢查對(duì)象，對(duì)計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)違規(guī)外聯(lián)和特種木馬為檢查重點(diǎn)，以查促管，及時(shí)采取防范措施，堅(jiān)決切斷涉密信息流向互聯(lián)網(wǎng)的所有渠道。
告。為加強(qiáng)我局涉密人員保密安全意識(shí)，我局采取多種方式，多渠道相關(guān)人員進(jìn)行宣傳教育，并將各類保密學(xué)習(xí)文件予以轉(zhuǎn)發(fā)至各股室，要求結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，并抓好貫徹落實(shí)，確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)安全。
(四)完善措施，嚴(yán)格制度規(guī)范。
加強(qiáng)制度建設(shè)，是做好計(jì)算機(jī)保密管理的保障。為了構(gòu)筑科學(xué)嚴(yán)密的制度防范體系，我局不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理，我局主要采取了以下幾項(xiàng)措施：一是計(jì)算機(jī)貫徹執(zhí)行上級(jí)保密部門(mén)文件的有關(guān)項(xiàng)規(guī)定和要求，不斷增強(qiáng)依法做好計(jì)算機(jī)保密管理的能力;二是制定局各項(xiàng)涉密及非涉密計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)管理制度;三是嚴(yán)格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”的原則。
(五)督促檢查，堵塞管理漏洞。為了確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密管理工作各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)計(jì)算機(jī)保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我局十分重視對(duì)計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行防范措施的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。
在今后的工作中，我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視，強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理，力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī)，確保保密工作的順利開(kāi)展。
上文是關(guān)于國(guó)有企業(yè)工資自查報(bào)告，感謝您的閱讀，希望對(duì)您有幫助，謝謝。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇五
******有限責(zé)任公司。
按照***紀(jì)檢【2015】7號(hào)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作調(diào)研檢查的通知》精神，我公司高度重視，對(duì)照要求，以黨的“十八大”會(huì)議精神為指導(dǎo)，以中央八項(xiàng)規(guī)定為準(zhǔn)繩，以群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)任務(wù)為要求，按照“開(kāi)拓、創(chuàng)新、廉潔、高效”的工作思路，對(duì)我公司開(kāi)展落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)等情況進(jìn)行了自查?，F(xiàn)將我公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，突出主體責(zé)任落實(shí)。
1.突出主體責(zé)任。我公司始終將黨風(fēng)廉政建設(shè)同中心工作一起部署、一起檢查、一起考核.***公司除黨支部書(shū)記作為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人外，設(shè)專職監(jiān)察督查室，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)既突出主體責(zé)任落實(shí)，又加大了監(jiān)督責(zé)任的落實(shí)。
2.目標(biāo)任務(wù)明確。根據(jù)集團(tuán)公司要求，我公司按照“一崗雙責(zé)”的原則，落實(shí)了三項(xiàng)責(zé)任：一是明確支部書(shū)記與每位班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，形成了上下貫通的責(zé)任體系，構(gòu)建起了上下同心共抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的良好運(yùn)行機(jī)制。二是年初根據(jù)集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署，制定工作計(jì)劃，將廉政建設(shè)與圖書(shū)發(fā)行中心工作同部署、同考核。三是黨政聯(lián)席會(huì)議認(rèn)真記載《履責(zé)手冊(cè)》，做到工作有布置，本上有記錄，責(zé)任有追究，形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、齊抓共管、層層落實(shí)、各司其責(zé)的良好工作機(jī)制。
3.制度落實(shí)到位。堅(jiān)持把廉政建設(shè)與主業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)展、其他新業(yè)務(wù)等緊密結(jié)合起來(lái)，建立健全一系列管理制度。今年，我們結(jié)合集團(tuán)公司出臺(tái)的費(fèi)用管理辦法等，先后制定出臺(tái)了《公務(wù)用車管理標(biāo)準(zhǔn)》、《辦公用品管理制度》、《考勤管理辦法》等制度，確保了各項(xiàng)工作有序進(jìn)行、高效推進(jìn)。
二、以群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
三、大力開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育，強(qiáng)化黨員干部監(jiān)管。
精神，學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿同志的公仆情懷、求實(shí)作風(fēng)、奮斗精神和道德情操，圍繞“學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神”開(kāi)展大討論，對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，深入查擺自己在思想境界、素質(zhì)能力、作風(fēng)形象等方面存在的問(wèn)題與不足，爭(zhēng)做焦裕祿式好黨員、好干部。三是開(kāi)展了重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位黨員干部廉政教育活動(dòng)。引導(dǎo)重點(diǎn)崗位的黨員干部樹(shù)立黨章意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、廉潔自律意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想防線。四是開(kāi)展了家庭助廉活動(dòng)。大力開(kāi)展廉潔文化進(jìn)家庭活動(dòng)，使領(lǐng)導(dǎo)干部在加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)、強(qiáng)化廉政意識(shí)的同時(shí)，教育和引導(dǎo)家庭成員潔身自好、相互監(jiān)督、相互提醒，共同培育和建設(shè)清廉家風(fēng)。五是開(kāi)展反腐倡廉警示教育活動(dòng)。通過(guò)觀看警示教育片，用身邊的典型案例教育黨員干部等方式，教育引導(dǎo)干部牢記宗旨、拒腐防變、警鐘長(zhǎng)鳴。一是認(rèn)真抓好班子成員、環(huán)節(jié)干部的廉政教育。
2.持續(xù)抓好中央八項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)。一是認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。按照要求，我公司領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制，完善民主生活會(huì)、述職述廉等制度。二是落實(shí)“三重一大”工作。公司充分利用公開(kāi)欄，及時(shí)公開(kāi)黨務(wù)政務(wù)信息和重大開(kāi)支情況，重要工作實(shí)行集體決策，做到公開(kāi)透明。三是加強(qiáng)公務(wù)用車管理。至目前為止無(wú)公車私用私駕現(xiàn)象發(fā)生。四是嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于嚴(yán)禁黨員干部大操大辦婚喪喜慶事宜借機(jī)斂財(cái)?shù)娜舾梢?guī)定（試行）》規(guī)定，組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)，截止目前無(wú)大操大辦婚喪事宜的發(fā)生。
四、緊抓廉政建設(shè)，構(gòu)建懲防體系。
面對(duì)新形式新任務(wù)，目前我們還存在的問(wèn)題：1.反腐倡廉教育、制度、監(jiān)督等工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，懲防體系建設(shè)還有待進(jìn)一步完善。2.一些重點(diǎn)崗位人員的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)仍然存在。3.個(gè)別職工服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，紀(jì)律觀念淡薄。4.創(chuàng)新工作方式方法上還需進(jìn)一步強(qiáng)化。
在下一步工作中，我們將繼續(xù)建立、完善各類制度，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高行政效能，確保內(nèi)部運(yùn)行高效、暢通；繼續(xù)緊密圍繞重點(diǎn)工作，加強(qiáng)對(duì)集團(tuán)公司重大決策部署的落實(shí)，推進(jìn)完成重點(diǎn)工作目標(biāo)；繼續(xù)強(qiáng)化工作作風(fēng)，不斷解決在工作作風(fēng)方面存在的問(wèn)題；在加強(qiáng)廉政教育、強(qiáng)化廉潔自律方面加大工作力度；按照市公司黨委群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的部署和要求，積極落實(shí)各項(xiàng)整改意見(jiàn)，立章建制，形成長(zhǎng)效機(jī)制。
緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，著力在教育防范、監(jiān)督檢查等方面加大工作力度，推動(dòng)了分廠黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開(kāi)展?，F(xiàn)就上半年的工作簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
一、認(rèn)真貫徹總廠政治工作精神，部署年度反腐敗工作。
年初，根據(jù)重組后的實(shí)際，結(jié)合總廠紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)，我們研究制定了《xx廠二oo五年度紀(jì)檢監(jiān)察工作意見(jiàn)》，對(duì)全年紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)行了規(guī)劃：一是采取多種形式，扎實(shí)開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育；二嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律；三是加強(qiáng)監(jiān)督力度，提高勤政水平；四是加大信訪處理力度，堅(jiān)決查辦違法違紀(jì)案件；五是加強(qiáng)制度建設(shè)，促進(jìn)源頭治理工作逐步深化；六是加強(qiáng)責(zé)任考核，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制；七是抓好業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
在此基礎(chǔ)上，針對(duì)重組期間干部職工思想活躍容易出現(xiàn)問(wèn)題的新形勢(shì)，為強(qiáng)化各級(jí)干部的責(zé)任意識(shí)，分廠黨委責(zé)成分廠紀(jì)委根據(jù)實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，對(duì)班子、班子成員及各車間、處室的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)進(jìn)行了細(xì)化，分解到了部門(mén)和責(zé)任人。同時(shí)，印制了《xx廠南陽(yáng)分廠黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，擬定了分廠黨政負(fù)責(zé)人與分廠班子成員簽訂的目標(biāo)責(zé)任書(shū)內(nèi)容14項(xiàng)，班子成員與分管部門(mén)簽訂的目標(biāo)責(zé)任書(shū)內(nèi)容12項(xiàng)，并于4月隆重召開(kāi)了由各部門(mén)一把手、各支部書(shū)記、紀(jì)檢監(jiān)察信息員和重點(diǎn)業(yè)務(wù)部門(mén)的干部職工共計(jì)200多人參加的全廠政治工作會(huì)議，會(huì)上不僅部署了年度政治工作，同時(shí)也對(duì)全年的紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)行了全面安排，并在班子成員之間、班子成員與分管部門(mén)負(fù)責(zé)人之間層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
二、采取多種形式，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育。
主要開(kāi)展了以下幾方面的工作：第一是加強(qiáng)了節(jié)前教育。節(jié)日期間是各種不正之風(fēng)易發(fā)期和高發(fā)期，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督和“節(jié)日病”的治理是節(jié)日期間反腐倡廉工作的重點(diǎn)。為此，雙節(jié)前夕，分廠紀(jì)委專門(mén)下發(fā)文件，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)了中紀(jì)委《關(guān)于2005年元旦、春節(jié)期間嚴(yán)格遵守廉潔自律規(guī)定堅(jiān)決禁止奢侈浪費(fèi)行為的通知》，并結(jié)合企業(yè)實(shí)際，明確提出了六點(diǎn)具體要求：一是各部門(mén)要組織本部門(mén)干部職工，認(rèn)真學(xué)習(xí)《通知》精神，把上級(jí)規(guī)定和要求傳達(dá)到每一名干部職工，教育和引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹(shù)立廉潔意識(shí)，增強(qiáng)紀(jì)律觀念和法制觀念，始終保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng)，保持艱苦奮斗、勤儉樸素、廉潔奉公的良好風(fēng)氣；二是強(qiáng)調(diào)了各級(jí)干部要嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律。重申了領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收受有關(guān)單位和個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證的規(guī)定；三是嚴(yán)禁黨員干部以任何形式參與賭博，要求各部門(mén)負(fù)責(zé)人要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)本部門(mén)干部職工的教育管理，對(duì)直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生的黨員干部參與賭博問(wèn)題不制止的，要追究部門(mén)主要負(fù)責(zé)人及其他有關(guān)負(fù)責(zé)任人的責(zé)任。四是要認(rèn)真轉(zhuǎn)變作風(fēng)，切實(shí)關(guān)心群眾生活。領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層，加強(qiáng)同群眾的密切關(guān)系。五是要倡導(dǎo)文明、健康的新風(fēng)尚。要堅(jiān)決抵制和反對(duì)各種封建迷信非法活動(dòng)；六是各部門(mén)節(jié)后要組織干部認(rèn)真搞好自查，并結(jié)合學(xué)習(xí)和執(zhí)行《通知》規(guī)定的情況寫(xiě)出部門(mén)書(shū)面自查報(bào)告。節(jié)后一上班，24個(gè)部門(mén)都上報(bào)了負(fù)責(zé)的自查報(bào)告，未發(fā)現(xiàn)一例違反廉潔自律規(guī)定的事件。
（一）總體情況。
今年我委認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，大力開(kāi)展了機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，狠抓了機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓和干部職工廉潔自律建設(shè)，不斷把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)引向深入。我委積極探索建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的制度措施，力求從制度上、思想上和行動(dòng)上確保干部職工和整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子的清正廉潔。要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣大干部職工時(shí)刻不忘黨的宗旨，時(shí)刻緊繃廉政建設(shè)這根弦，努力做到在推進(jìn)城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)發(fā)展的過(guò)程中始終不變質(zhì)，始終保持共產(chǎn)黨人的革命本色。
一是狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。長(zhǎng)期以來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)班子都十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。今年年初就召開(kāi)了黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議，深入學(xué)習(xí)貫徹《實(shí)施綱要》和中央紀(jì)委、市、區(qū)紀(jì)委各次會(huì)議精神，進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)廉、述廉、考廉制度，堅(jiān)決防止和治理違紀(jì)違規(guī)行為，尤其強(qiáng)調(diào)了嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)和職務(wù)影響為本人、親友和身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益，特別是在建設(shè)工程招投標(biāo)活動(dòng)中，都邀請(qǐng)紀(jì)檢、監(jiān)察、檢察等部門(mén)參與監(jiān)督，保證招投標(biāo)活動(dòng)的公開(kāi)、公平、公正；建立健全了教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，扎實(shí)有效地推進(jìn)了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作，推行黨務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)，調(diào)動(dòng)了職工民主管理、民主監(jiān)督的積極性。進(jìn)一步強(qiáng)化了制度建設(shè)，制定了切實(shí)可行的規(guī)章制度，對(duì)已有的一些廉潔自律的規(guī)定和不適應(yīng)的進(jìn)行了調(diào)整和完善，進(jìn)一步建立健全了重大事項(xiàng)報(bào)告制度、重大事項(xiàng)民主決策制度、定期考核制度、廉政評(píng)議制度、談話告誡制度等，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得到了進(jìn)一步落實(shí)；此外，班子集體還公開(kāi)做出廉政承諾，帶頭踏實(shí)工作，嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律”十不準(zhǔn)”規(guī)定和各項(xiàng)工作紀(jì)律等，自覺(jué)接受廣大干部職工和社會(huì)各界群眾的監(jiān)督。
二是狠抓機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我委十分重視機(jī)關(guān)黨員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。今年初，我委對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了認(rèn)真研究部署，并層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任。作為區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)聯(lián)系點(diǎn)單位，我委通過(guò)制定黨風(fēng)廉政建設(shè)總體規(guī)劃，建立廉政學(xué)校，健全責(zé)任考核制度、重大事項(xiàng)民主決策制度、廉政評(píng)議制度及規(guī)范政務(wù)公開(kāi)等措施，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得到有效落實(shí)。此外，我委還通過(guò)以開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)為契機(jī)，大力抓好了機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，將我委的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作引向了深入。根據(jù)人員變動(dòng)情況，及時(shí)調(diào)整了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員，認(rèn)真研究印發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作分工責(zé)任制》，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)考核辦法，并與各支部簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了認(rèn)真的安排部署。在具體工作中，要求干部職工認(rèn)真遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，始終做到清廉從政。我委還根據(jù)上級(jí)要求，扎實(shí)開(kāi)展了建筑領(lǐng)域治理商業(yè)賄賂工作，使干部職工在履行職能職責(zé)的過(guò)程中，始終做到清正廉潔，永不變質(zhì)。在開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中，通過(guò)邀請(qǐng)專家教授授課，觀看警示教育片，參加警示教育活動(dòng)等形式，促進(jìn)干部職工作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提高服務(wù)質(zhì)量。在機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)中，我委做到了早安排、早行動(dòng)，認(rèn)真研究出臺(tái)了《區(qū)建委效能告誡辦法》等八項(xiàng)制度，得到區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)的首肯，并將我委列為試點(diǎn)單位。在此基礎(chǔ)上，我委進(jìn)一步研究制定了建設(shè)工程施工許可集體匯審并聯(lián)審批辦法，為規(guī)范行政行為，提高行政效能，促進(jìn)廉潔從政發(fā)揮了重要作用。在召開(kāi)民主生活會(huì)時(shí)，我委針對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問(wèn)題提出整改意見(jiàn)，這對(duì)于嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政九條規(guī)定產(chǎn)生了積極的作用。通過(guò)教育、整頓和規(guī)范，我委干部職工的從政行為進(jìn)一步規(guī)范，廉潔自律意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，行風(fēng)政風(fēng)進(jìn)一步改善。
三是狠抓建設(shè)市場(chǎng)的規(guī)范。建設(shè)領(lǐng)域是反腐倡廉的重點(diǎn)部門(mén)。今年，我委切實(shí)采取措施，進(jìn)一步整頓和規(guī)范了建設(shè)市場(chǎng)。首先，切實(shí)加強(qiáng)了建筑安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查。積極落實(shí)好建筑領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作責(zé)任制，促進(jìn)了建筑領(lǐng)域安全生產(chǎn)，切實(shí)維護(hù)了群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。其次，深入推進(jìn)了行政審批制度改革，制定了《建設(shè)工程施工許可集體會(huì)審并聯(lián)審批程序》，大力簡(jiǎn)化了審批程序、縮短了審批時(shí)限、強(qiáng)化了審批責(zé)任，提高了我委行政審批工作的質(zhì)量和效率，促進(jìn)了我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。第三，嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)工程招投標(biāo)制度。積極健全工程建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)制度，加強(qiáng)對(duì)重大工程建設(shè)項(xiàng)目開(kāi)工到驗(yàn)收環(huán)節(jié)的全程監(jiān)督。不準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)違規(guī)干預(yù)和插手建設(shè)工程投標(biāo)投標(biāo)，嚴(yán)肅查處建設(shè)工程招投標(biāo)中的腐敗行為。第四，認(rèn)真開(kāi)展了房地產(chǎn)市場(chǎng)專項(xiàng)整治工作。我委積極配合牽頭單位，在全區(qū)開(kāi)展了房地產(chǎn)市場(chǎng)的專項(xiàng)整治活動(dòng)，對(duì)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)依法進(jìn)行了審計(jì)和檢查，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違規(guī)違法、權(quán)錢(qián)交易的的行為；同時(shí)，積極配合區(qū)國(guó)土房管局整頓好開(kāi)發(fā)片區(qū)，控制建設(shè)用地規(guī)模，嚴(yán)格執(zhí)行《城市房屋拆遷管理?xiàng)l例》，推進(jìn)城鎮(zhèn)房屋拆遷規(guī)范化管理，強(qiáng)化對(duì)拆遷補(bǔ)償資金分配使用的監(jiān)管，嚴(yán)肅查處拆遷中不依法辦事、濫用強(qiáng)制手段等行為。
一年來(lái)，建委未出現(xiàn)一起違法違紀(jì)案件，保證了建設(shè)事業(yè)的健康發(fā)展。
（二）主要工作。
一是根據(jù)區(qū)紀(jì)委和上級(jí)相關(guān)文件精神，同時(shí)結(jié)合單位實(shí)際，認(rèn)真制定了《南川區(qū)建委2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗分工責(zé)任制》、《2015年建委黨風(fēng)廉政建設(shè)暨糾風(fēng)工作實(shí)施意見(jiàn)》和《2015年糾風(fēng)工作實(shí)施意見(jiàn)》等相關(guān)文件，并與各單位負(fù)責(zé)人簽定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，對(duì)責(zé)任目標(biāo)分解量化，明確了各單位負(fù)責(zé)人對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)應(yīng)負(fù)的責(zé)任，嚴(yán)格把責(zé)任考核結(jié)果與年終獎(jiǎng)懲評(píng)優(yōu)掛起鉤來(lái)，保證廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任的落實(shí)。
二是按照規(guī)定，建委黨委領(lǐng)導(dǎo)成員召開(kāi)了一次以”解放思想、擴(kuò)大開(kāi)放”為主題的專題民主生活會(huì)，各位成員按照”三把尺子觀”丈量了自己，以改進(jìn)自身作風(fēng)作為促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)為切入點(diǎn)，認(rèn)真查找了在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面的突出問(wèn)題，并制訂了整改措施切實(shí)加以整改。
三是以開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)為契機(jī)，以認(rèn)真貫徹實(shí)施《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》為重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)了2015年的各項(xiàng)任務(wù)，并就全年的工作開(kāi)展了調(diào)研，提出了工作思路，逐步推進(jìn)了懲防體系的建立。
四是認(rèn)真開(kāi)展了干部大下訪活動(dòng)。為全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，確保奧運(yùn)期間零上訪目標(biāo)，我委結(jié)合單位實(shí)際，扎實(shí)開(kāi)展了干部大下訪活動(dòng)，重點(diǎn)地解決地解決了一系列人民群眾最直接、最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，著力暢通訴求渠道，全力預(yù)防和化解社會(huì)矛盾，切實(shí)維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。
五是繼續(xù)在機(jī)關(guān)各科室和直屬各單位扎實(shí)有效地開(kāi)展了糾風(fēng)工作。今年我委進(jìn)一步堅(jiān)持了”管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則，強(qiáng)化監(jiān)管、落實(shí)責(zé)任，堅(jiān)決制止超范圍超標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)接待、公款旅游等奢侈浪費(fèi)之風(fēng)，文山會(huì)海之風(fēng)和各種名目的節(jié)慶活動(dòng)；進(jìn)一步完善了民主評(píng)議制度，深入開(kāi)展了民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)；大力開(kāi)展了創(chuàng)建文明行業(yè)和人民滿意活動(dòng)，基本做到了規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、便民服務(wù)的要求。
六是繼續(xù)認(rèn)真開(kāi)展了治理建設(shè)領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)治理工作，切實(shí)打擊建設(shè)領(lǐng)域的不正之風(fēng)，杜絕不廉潔行為；認(rèn)真開(kāi)展了依法行政工作，切實(shí)規(guī)范行政行為，消除滋生腐敗的土壤。
七是認(rèn)真開(kāi)展了”解放思想、擴(kuò)大開(kāi)放”大討論活動(dòng)，通過(guò)大討論，明確了不足，制定了整改方案，切實(shí)整治和優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，有力推進(jìn)了”三實(shí)興區(qū)”戰(zhàn)略的實(shí)施，一個(gè)開(kāi)拓進(jìn)取的建設(shè)隊(duì)伍正在形成，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、廉潔從政、勤政為民已經(jīng)蔚然成風(fēng)。
八是大力整頓和規(guī)范建筑市場(chǎng)，嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)干預(yù)和插手建設(shè)工程招投標(biāo)。大力開(kāi)展規(guī)范和整頓建筑市場(chǎng)秩序工作，糾正和查處嚴(yán)重?cái)_亂建筑市場(chǎng)秩序的行為，嚴(yán)防產(chǎn)生腐敗的漏洞；強(qiáng)化了工作紀(jì)律，完善了監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)格禁止領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)和插手建設(shè)工程招投標(biāo)和房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，從源頭上遏制了腐敗行為的滋生。按照重在治本的要求，通過(guò)法律、行政、經(jīng)濟(jì)和引導(dǎo)手段，健全統(tǒng)一、開(kāi)放、競(jìng)爭(zhēng)、有序的建筑市場(chǎng)體系，確保了建筑業(yè)的良性發(fā)展。進(jìn)一步加強(qiáng)了建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)監(jiān)督管理工作，增強(qiáng)對(duì)招標(biāo)投標(biāo)監(jiān)督管理工作的嚴(yán)肅性，規(guī)范建設(shè)工程有形市場(chǎng)秩序，杜絕和防止建筑市場(chǎng)腐敗現(xiàn)象的滋生。
盡管我們?cè)邳h風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中取得了一定成效，但認(rèn)真分析，仍然還存在著以下問(wèn)題：
一是干部職工作風(fēng)建設(shè)還有待加強(qiáng)。由于干部職工素質(zhì)參差不齊，個(gè)別工作人員不可避免地存在著辦事效率低下，服務(wù)水平欠佳的問(wèn)題。
這些問(wèn)題在今后的工作中，我們將認(rèn)真加以分析，拿出切實(shí)可行的辦法加以解決。
今年上半年，我局黨風(fēng)廉政工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣紀(jì)委的具體指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)《羅平縣20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施意見(jiàn)》、《羅平縣貫徹落實(shí)20xx年反腐倡廉工作任務(wù)分解方案》（羅辦發(fā)201515號(hào)文件精神，進(jìn)一步學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記系列重要講話精神，按照中央和省市縣相關(guān)要求，堅(jiān)定不移的貫徹標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的反腐倡廉戰(zhàn)略方針，實(shí)行黨風(fēng)廉政”一崗雙責(zé)”，扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作，有效落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》，為我縣科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展提供有效的安全保障?，F(xiàn)將我局上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報(bào)告如下：
我局把黨風(fēng)廉政工作與安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同考核、同落實(shí)，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)和安全生產(chǎn)工作兩手抓、兩手硬。具體措施為：
（一）抓責(zé)任，加強(qiáng)廉政工作組織領(lǐng)導(dǎo)。一是由局主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓好局領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員的廉政工作，要求他們廉潔自律，實(shí)行廉政承諾，按制度履行職責(zé)。二是由局副職領(lǐng)導(dǎo)抓好分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，及時(shí)處理所各科室的黨風(fēng)廉政所顯露的苗頭性、傾向性問(wèn)題。三是抓好廉政談話制度。每年，局主要領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)與副職領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行廉政談話一次，副職領(lǐng)導(dǎo)與分管科室負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話一次，以便及時(shí)了解情況，化解矛盾，達(dá)到從源頭上預(yù)防和治理腐敗的效果。四是明確反腐敗工作任務(wù)目標(biāo)。年初，局黨支部書(shū)記與黨員簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制》，將全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗主要工作任務(wù)分解到各個(gè)科室和個(gè)人。年中，結(jié)合責(zé)任制考評(píng)工作，組織半年度黨風(fēng)廉政督查工作；年底，由辦公室牽頭，對(duì)黨風(fēng)廉政目標(biāo)責(zé)任制工作進(jìn)行測(cè)評(píng)、總結(jié)、通報(bào)，使黨風(fēng)廉政工作與安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合。五是嚴(yán)肅反腐敗工作責(zé)任追究。把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況作為一項(xiàng)重要內(nèi)容列入年度考核和評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)，如有發(fā)現(xiàn)任何違法違紀(jì)行為，將依據(jù)責(zé)任制的要求追求相關(guān)責(zé)任，這對(duì)全體干部職工起到了很好的約束作用。
（二）抓機(jī)制，完善廉政工作運(yùn)行體系。加強(qiáng)制度建設(shè)是提高黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是規(guī)范依法行政的一項(xiàng)重要措施。今年以來(lái)，我局按照從源頭上預(yù)防腐敗的要求和縣紀(jì)委的相關(guān)規(guī)定，以強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控為目標(biāo)，形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機(jī)制，局機(jī)關(guān)的監(jiān)督力度得到了有效強(qiáng)化落實(shí)。著重抓好縮短行政許可審批時(shí)限、重大事項(xiàng)集體討論制度、重大安全生產(chǎn)案件處理集中討論制度、財(cái)務(wù)報(bào)銷制度、加強(qiáng)中介培訓(xùn)管理等相關(guān)制度措施的落實(shí)，組織完善修訂了以下制度：一是健全約談制度，定期由局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各科長(zhǎng)的履職情況進(jìn)行約談。二是政務(wù)公開(kāi)制度和落實(shí)。三是積極推進(jìn)去年規(guī)范的安全生產(chǎn)監(jiān)管自由裁量權(quán)規(guī)定工作。四是抓好公務(wù)用車的管理，堅(jiān)持公車公用，實(shí)行ic卡定點(diǎn)加油、統(tǒng)一保險(xiǎn)，并把公務(wù)用車費(fèi)用單獨(dú)列支、定期公開(kāi)。五是完善《考勤制度》，加強(qiáng)考勤督查，大力整治干部隊(duì)伍中作風(fēng)不實(shí)、效率不高、執(zhí)行不力等慵懶散問(wèn)題。六是要求在每次安全生產(chǎn)執(zhí)法復(fù)查時(shí)，都由兩名執(zhí)法人員一同前往，同時(shí)公示舉報(bào)電話和舉報(bào)箱等，廣泛接受監(jiān)督。同時(shí)加大簡(jiǎn)政放權(quán)力度。
（三）抓檢查，促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)扎實(shí)有效。一是抓好民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度的落實(shí)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部監(jiān)督。二是加強(qiáng)行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，結(jié)合國(guó)務(wù)院和省政府繼續(xù)深入開(kāi)展”安全生產(chǎn)年”和”責(zé)任落實(shí)年”各項(xiàng)工作，積極參與政風(fēng)行風(fēng)評(píng)比工作。
我局領(lǐng)導(dǎo)。
班子向來(lái)十分重視作風(fēng)建設(shè)，從促進(jìn)科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)、提高黨的執(zhí)政能力和保持黨的先進(jìn)性的高度，認(rèn)識(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要性，常抓不懈，樹(shù)好榜樣。
二、存在的主要問(wèn)題。
我局在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了一定的成效，但仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在：一是有些同志對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想認(rèn)識(shí)還不夠到位，對(duì)腐敗的監(jiān)督力度和深度有待提高。二是對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常性監(jiān)督的手段還不多，措施還不夠有效，對(duì)日常安監(jiān)執(zhí)法和行政管理進(jìn)行過(guò)程監(jiān)督的方法、方式有待加強(qiáng)和改進(jìn)。三是對(duì)反腐敗監(jiān)督的過(guò)程中，針對(duì)崗位的具體執(zhí)法責(zé)任在量化、細(xì)化程度上仍顯不夠。
三、下半年的工作打算。
針對(duì)我局黨風(fēng)廉政工作中存在的主要問(wèn)題，我局以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī)，按照《廉政準(zhǔn)則》要求，加大黨風(fēng)廉政及反腐敗工作力度，強(qiáng)化監(jiān)督監(jiān)管，督促抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。著重將采取一些措施：一是深入學(xué)習(xí)實(shí)踐黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。始終堅(jiān)持教育實(shí)踐活動(dòng)與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作一起抓，用教育實(shí)踐活動(dòng)的理念來(lái)指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)，把我局開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中查擺出來(lái)的問(wèn)題，用行之有效的措施積極整改，確保黨風(fēng)廉政的整體工作在有利于教育實(shí)踐活動(dòng)的前提下有效推進(jìn)。二是強(qiáng)化反腐倡廉責(zé)任落實(shí)。繼續(xù)對(duì)黨風(fēng)廉政責(zé)任進(jìn)行了全面分解細(xì)化，進(jìn)一步明確黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任機(jī)制，使安監(jiān)中心工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)同步推進(jìn)。三是豐富反腐倡廉宣傳教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》切實(shí)加強(qiáng)全體干部職工反腐倡廉意識(shí)。四是加強(qiáng)反腐倡廉監(jiān)督監(jiān)管。認(rèn)真執(zhí)行政務(wù)公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)等制度，加強(qiáng)行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，繼續(xù)抓好民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度的落實(shí)，做到公正透明。進(jìn)一步規(guī)范行政許可、安全事故調(diào)查處理、安全生產(chǎn)執(zhí)法、安全生產(chǎn)培訓(xùn)等工作，推進(jìn)反腐敗工作深入開(kāi)展。五是健全反腐倡廉工作機(jī)制。建立健全反腐倡廉各項(xiàng)制度，強(qiáng)化舉措，注重源頭把關(guān)，努力探索建立防腐倡廉長(zhǎng)效機(jī)制，推進(jìn)反腐敗治本工作。
有力的保證?，F(xiàn)將第三季度自查總結(jié)情況匯報(bào)如下：
一、學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委”七不準(zhǔn)”，以黨風(fēng)廉政建設(shè)”四項(xiàng)制度”為抓手，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔從政行為。
按照中、省、地紀(jì)委黨風(fēng)建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)要求，在全xx黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中集中學(xué)習(xí)了中紀(jì)委二次全會(huì)”七不準(zhǔn)”，并對(duì)照”七不準(zhǔn)”開(kāi)展了自查活動(dòng)。xx黨委、紀(jì)委把學(xué)習(xí)貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)”四項(xiàng)制度”做為今年黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點(diǎn)工作，xx紀(jì)委結(jié)合實(shí)際工作特點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展了學(xué)習(xí)”四項(xiàng)制度”、”黨風(fēng)建設(shè)”宣傳月活動(dòng)，在”黨風(fēng)建設(shè)”宣傳月活動(dòng)中突出重點(diǎn)，注重實(shí)效，開(kāi)展了”八廉”教育活動(dòng)。簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)確認(rèn)書(shū)25份，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫(xiě)學(xué)習(xí)”四項(xiàng)制度”心得體會(huì)30余篇，編制下發(fā)”黨風(fēng)建設(shè)”宣傳月簡(jiǎn)報(bào)2期33份，組織全xx黨員干部觀看廉政警示電教片10余部。通過(guò)學(xué)習(xí)”七不準(zhǔn)”、”四項(xiàng)制度”和”黨風(fēng)建設(shè)”宣傳月活動(dòng)的開(kāi)展，各單位、各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)干部都能帶頭學(xué)習(xí)、遵守和執(zhí)行黨風(fēng)廉政各項(xiàng)規(guī)定，廉潔自率發(fā)揮表率作用，開(kāi)辟了煤xx領(lǐng)導(dǎo)干部狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的新局面。
二、開(kāi)展專項(xiàng)檢查活動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行”三不準(zhǔn)”，堅(jiān)決反對(duì)和制止奢侈浪費(fèi)行為。
xx紀(jì)委在5月份成立由紀(jì)委牽頭，政治處、財(cái)務(wù)科、行政辦、審計(jì)科、安全科、生產(chǎn)技術(shù)科、基建科為成員單位的專項(xiàng)檢查組，在全xx開(kāi)展了15次為期近3個(gè)月的不準(zhǔn)私設(shè)”小金庫(kù)”、不準(zhǔn)”公款私存”、不準(zhǔn)法人”超采”、不準(zhǔn)”公款旅游”、不準(zhǔn)”奢侈浪費(fèi)”專項(xiàng)檢查活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展專項(xiàng)檢查活動(dòng)，實(shí)行了財(cái)務(wù)”收支兩條線”，杜絕了”坐收坐支”現(xiàn)象的發(fā)生，進(jìn)一步規(guī)范了預(yù)算外資金管理，各類預(yù)算外資金全額進(jìn)入了財(cái)務(wù)帳內(nèi)，規(guī)范了管理，實(shí)行了合理開(kāi)支。在檢查過(guò)程中沒(méi)有發(fā)現(xiàn)私設(shè)”小金庫(kù)”、”公款私存”、法人”超采”、公款旅游、公款吃喝、超標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)接待等現(xiàn)象。
三、扎實(shí)開(kāi)展”陽(yáng)光煤xx”工程，維護(hù)職工群眾的知情權(quán)和參與權(quán)。
按照地紀(jì)委執(zhí)法監(jiān)察室的要求，結(jié)合煤xx工作實(shí)際，xx黨委、紀(jì)委經(jīng)過(guò)研究部署，制定下發(fā)了《xx構(gòu)建”陽(yáng)光煤xx”工程實(shí)施方案》，確定了”四公開(kāi)”示范單位為：換裝站；推行”六個(gè)一律”制度的示范單位為：財(cái)務(wù)科、銷售科、換裝站、基建科、物資能源公司，為開(kāi)展”陽(yáng)光誠(chéng)信煤xx”工程提供了強(qiáng)有力的組織保障。在黨務(wù)公開(kāi)上：建立了健全了黨務(wù)公開(kāi)七項(xiàng)制度，聘請(qǐng)了5名黨務(wù)公開(kāi)監(jiān)督員，對(duì)涉及到我xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃的重要決策、決定、決議及干部的使用、選拔、獎(jiǎng)懲等情況按照有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行了及時(shí)公開(kāi)，使職工的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)落到了實(shí)處。在企務(wù)公開(kāi)上：從企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程、銷售過(guò)程到利稅形成過(guò)程，從工資發(fā)放到獎(jiǎng)金分配，從業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用，到企業(yè)燃材料等成本支出情況，均向職工群眾進(jìn)行了公開(kāi)。在公開(kāi)方法上，堅(jiān)持大事公開(kāi)與小事通報(bào)相結(jié)合的原則，企務(wù)公開(kāi)工作實(shí)現(xiàn)了墻上、網(wǎng)上、欄上、會(huì)上、電子大屏上、廣播電視上、信息簡(jiǎn)報(bào)上多向公開(kāi)，保證了企業(yè)管理公開(kāi)透明，拓寬了職工參與企業(yè)管理的監(jiān)督渠道。
四、嚴(yán)格規(guī)范”三重一大”議事規(guī)則，保證企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策。
xx紀(jì)委把落實(shí)”重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用”監(jiān)督機(jī)制放在工作的首位來(lái)抓，上半年xx紀(jì)委對(duì)各單位、各部門(mén)執(zhí)行”三重一大”情況進(jìn)行了7次明察暗訪，各單位、各部門(mén)的黨政一把手嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，帶頭執(zhí)行”三重一大”議事規(guī)則。在”三重一大”上我們以職代會(huì)為主要載體，審議通過(guò)或決定企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)重大決策、發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核方案、黨委擴(kuò)大會(huì)議精神及勞動(dòng)集體合同修改簽訂解除等權(quán)屬范圍內(nèi)的重大事項(xiàng)；召開(kāi)的各種會(huì)議，通過(guò)廣播電視公開(kāi)專欄，電子大屏、企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站公布了干部任免、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、采購(gòu)供應(yīng)等情況；通過(guò)企務(wù)公開(kāi)欄、民主監(jiān)督欄，公開(kāi)涉及職工切身利益的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，如住房分配、獎(jiǎng)金分配、職工子女外出培訓(xùn)情況、評(píng)先評(píng)優(yōu)情況、干部任免情況及重大技改投入情況等；定期刊出《企管信息》，公開(kāi)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)銷售收入及各種費(fèi)用支出情況，宣傳企業(yè)所面臨的市場(chǎng)形勢(shì)和困難，增強(qiáng)職工的緊迫感、責(zé)任感和危機(jī)感；以通知、通報(bào)、告示等形式，公開(kāi)規(guī)章制度、違章違紀(jì)處理及現(xiàn)場(chǎng)管理考核等情況，真正把知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)交給職工，保證企業(yè)決策制定零失誤。
五、加強(qiáng)物資采購(gòu)管理工作，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)效能監(jiān)察工作。
針對(duì)職工群眾普遍關(guān)注的物資采購(gòu)方面的熱點(diǎn)問(wèn)題，我xx大額度資金使用領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)在全xx實(shí)行了公開(kāi)監(jiān)督辦法。一是機(jī)關(guān)各部門(mén)實(shí)行辦公用品統(tǒng)一采購(gòu)，各單位部門(mén)不發(fā)生辦公費(fèi)用，辦公室把每月的辦公用品采購(gòu)情況以《企管信息》的形式發(fā)放到各單位和各科室，主動(dòng)接受全xx職工群眾的監(jiān)督。二是物資能源公司把大宗物資進(jìn)購(gòu)名稱、價(jià)格、數(shù)量、出庫(kù)情況，每月通過(guò)公示板向全xx職工群眾公開(kāi)，有效杜絕了進(jìn)購(gòu)物資中存在的”吃回扣”現(xiàn)象。辦公室、物資能源公司在物資采購(gòu)工作中嚴(yán)格遵守采購(gòu)程序，杜絕了暗箱操作，實(shí)現(xiàn)了采購(gòu)工作透明化、公開(kāi)化，有效防止了違紀(jì)問(wèn)題的發(fā)生。
六、扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)，認(rèn)真開(kāi)展”五雙”活動(dòng)。
1、”雙建”活動(dòng)。一是建立健全了xx四大防腐機(jī)制。按照《企業(yè)法》、《工會(huì)法》、《中共中央、xx關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》等有關(guān)文件要求，結(jié)合煤xx實(shí)際情況，對(duì)原有的30余項(xiàng)制度進(jìn)行了一次徹底清理，對(duì)不適時(shí)宜、不管用、管不了用的11項(xiàng)制度或其章節(jié)條款堅(jiān)決予以廢除，新建制度3個(gè)，修改完善4個(gè)，目前，已經(jīng)構(gòu)建了一套具有煤xx特色的黨風(fēng)廉政建設(shè)機(jī)制、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律機(jī)制、防治商業(yè)賄賂長(zhǎng)效機(jī)制、企業(yè)自律機(jī)制”四大”防腐管用、有效的制度體系，真正形成了用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人的機(jī)制。二是xx黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視紀(jì)檢監(jiān)察工作，配齊配強(qiáng)工作人員，保證了經(jīng)費(fèi)，大力支持紀(jì)檢監(jiān)察工作，為煤xx黨風(fēng)建設(shè)工作的全面落實(shí)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
2、”雙管”活動(dòng)。年初在開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)”四項(xiàng)制度”中，黨委書(shū)記、xx長(zhǎng)和基層各單位黨政一把手分別簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制確認(rèn)書(shū)，明確了黨委（支部）書(shū)記是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，對(duì)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)總責(zé)；企業(yè)行政主要領(lǐng)導(dǎo)也是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，與黨委（支部）書(shū)記負(fù)同責(zé)，齊抓共管，同獎(jiǎng)同罰。
3、”雙評(píng)”活動(dòng)。按照地紀(jì)委的統(tǒng)一要求，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子于6月11日召開(kāi)了一次以”厲行勤儉節(jié)約，反對(duì)奢侈浪費(fèi)”為主題的班子民主生活會(huì)，班子成員嚴(yán)格對(duì)照主題聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，查找思想作風(fēng)中的不足，查找工作中的差距，虛心接受大家的民主評(píng)議，交換思想，解決問(wèn)題，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開(kāi)展。同時(shí)各基層黨支部也召開(kāi)了以”厲行勤儉節(jié)約，反對(duì)奢侈浪費(fèi)”為主題的班子民主生活會(huì)。
4、”雙公開(kāi)”活動(dòng)。在黨務(wù)公開(kāi)上：建立了健全了黨務(wù)公開(kāi)意見(jiàn)反饋制度、公開(kāi)經(jīng)常性制度、公開(kāi)監(jiān)督員制度、公開(kāi)督查落實(shí)制度、公開(kāi)登記制度、公開(kāi)輿論監(jiān)督制度公開(kāi)責(zé)任追究制度。對(duì)涉及到我xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃的重要決策、決定、決議及干部的使用、選拔、獎(jiǎng)懲等情況按照有關(guān)政策規(guī)定在電子信箱進(jìn)行了及時(shí)公開(kāi)。在企務(wù)公開(kāi)上：建立健全了企務(wù)公開(kāi)制度，使企務(wù)公開(kāi)工作逐步規(guī)范化，在公開(kāi)范圍上，把各項(xiàng)規(guī)定性和政策性文件、事關(guān)企業(yè)重大決策過(guò)程、重大項(xiàng)目安排情況、重要人事任免情況、重大資金使用情況，財(cái)務(wù)預(yù)決算、年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及完成情況進(jìn)行了公開(kāi)；企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面內(nèi)容進(jìn)行了公開(kāi)。廣泛運(yùn)用了職代會(huì)、廣播、企務(wù)公開(kāi)簡(jiǎn)報(bào)、有線電視、企務(wù)公開(kāi)接待日、企務(wù)公開(kāi)專線電話等多種公開(kāi)形式。對(duì)涉及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、職工切實(shí)利益及企業(yè)的重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用等情況進(jìn)行公開(kāi)，積極推進(jìn)民主參與、民主監(jiān)督、民主管理。
七、發(fā)揮職代會(huì)對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部民主管理、民主權(quán)力的監(jiān)督作用，保證了權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。
在企務(wù)公開(kāi)工作中我們始終把職工的認(rèn)可做為永恒動(dòng)力，緊緊圍繞企業(yè)改革及職工群眾關(guān)心的重點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了全面公開(kāi)。從企業(yè)產(chǎn)值、銷量到利稅情況，從工資發(fā)放到獎(jiǎng)金分配，從職工購(gòu)房方案到業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用，從企業(yè)燃材料到成本支出情況；從重要人事任免到大額度資金使用情況；凡涉及企業(yè)和職工利益方面的重大事項(xiàng)，以及與領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)密切相關(guān)的問(wèn)題，均向職工群眾進(jìn)行了公開(kāi)。全xx上下共召開(kāi)職代會(huì)15次，建立企務(wù)公開(kāi)欄13塊，廣播電視專欄1個(gè)，網(wǎng)站1個(gè)，電子大屏2塊，發(fā)放簡(jiǎn)報(bào)32期，設(shè)立企務(wù)公開(kāi)電話23部。在公開(kāi)方法上，堅(jiān)持大事公開(kāi)與小事通報(bào)相結(jié)合的原則，企務(wù)公開(kāi)工作實(shí)現(xiàn)了墻上、網(wǎng)上、欄上、會(huì)上、大屏上、廣播電視上、信息簡(jiǎn)報(bào)上多向公開(kāi)，保證了企業(yè)管理公開(kāi)透明，拓寬了職工參與企業(yè)管理的監(jiān)督渠道，協(xié)調(diào)處理好了各種矛盾和關(guān)系，維護(hù)好了職工合法權(quán)益，進(jìn)一步密切了干群關(guān)系，極大地調(diào)動(dòng)了職工的工作熱情。
八、集中整治企業(yè)發(fā)展環(huán)境，加大違紀(jì)違法案件的查辦力度。
在專項(xiàng)治理活動(dòng)中，黨政領(lǐng)導(dǎo)敢于碰硬，把狠抓原煤生產(chǎn)安監(jiān)不正之風(fēng)，遏制原煤偷拉私運(yùn)，賭住原煤流失的口子，嚴(yán)厲打擊盜運(yùn)原煤不法行為，放在首位來(lái)抓。xx紀(jì)委監(jiān)察科、警署和保衛(wèi)科人員在換裝站、各生產(chǎn)單位、崗卡等關(guān)鍵部位進(jìn)行死看死守，并集中多方力量，采取了現(xiàn)場(chǎng)辦公、突擊檢查、電視臺(tái)曝光和召開(kāi)警示教育大會(huì)等措施（九、認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，全面落實(shí)”一崗雙責(zé)”。
一是嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。年初，在召開(kāi)的黨委擴(kuò)大會(huì)議上分別與機(jī)關(guān)黨總支和基層八個(gè)黨支部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，并制定下發(fā)了《2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)方案計(jì)劃》，使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作得到了初步落實(shí)。二是強(qiáng)化”一崗雙責(zé)”責(zé)任。制定下發(fā)了《2015年煤xx黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》，進(jìn)一步明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任主體，對(duì)全xx黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進(jìn)行了再分工再細(xì)化，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)落實(shí)到班子、量化到個(gè)人、細(xì)化到科室（部門(mén)）的同時(shí)，做到了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，形成了責(zé)任網(wǎng)絡(luò)和整體合力，使xx領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各單位各部門(mén)負(fù)責(zé)人”一崗雙責(zé)”責(zé)任到位。三是確?！币粛忞p責(zé)”落實(shí)到位。在平時(shí)工作中我們堅(jiān)持把把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和行政管理工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，同部署、同檢查、同考核。還把防火、安全、信訪、資源管理以及”優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境年”活動(dòng)等重點(diǎn)工作列為”一票否決”內(nèi)容。由職工參評(píng)，考評(píng)結(jié)果與干部獎(jiǎng)金和評(píng)先晉優(yōu)直接掛鉤，全xx中層以上干部都能把反腐倡廉工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，較好地解決了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)不清、責(zé)任不明、考核缺乏依據(jù)等問(wèn)題，確?！币粛忞p責(zé)”落到了實(shí)處。同時(shí)xx紀(jì)委把各基層黨支部開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動(dòng)情況列入年度廉政考核”四個(gè)掛鉤”制度中。
總結(jié)20xx年前段時(shí)間的工作，在黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)工作中取得一定成績(jī)的同時(shí)，也清醒地看到了工作中存在的不足。在最后一季度的工作中我們有信心、也有決心，在xx黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，全面貫徹落實(shí)中央、省、地紀(jì)委的會(huì)議精神和工作部署，以高度的政治責(zé)任感和使命感，銳意進(jìn)取，扎實(shí)工作，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，努力開(kāi)創(chuàng)我xx反腐倡廉的新局面。
自20xx年以來(lái)，本人認(rèn)真執(zhí)行中央、省、州、縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的若干規(guī)定，以身作則，率先垂范，依法從政，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)管，有力地促進(jìn)了全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，按照蘭辦發(fā)〔2015〕83號(hào)文件要求，現(xiàn)將本人黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、改進(jìn)作風(fēng)。
黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)是我們黨治國(guó)理政的一條成功經(jīng)驗(yàn)，也是保證黨的事業(yè)不斷取得成功的重要法寶。作為一名當(dāng)前面臨復(fù)雜多變的國(guó)際局勢(shì)和艱巨繁重發(fā)展任務(wù)時(shí)期的基層部門(mén)負(fù)責(zé)人，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)至關(guān)重要，也非常迫切，我認(rèn)為這是提升執(zhí)政能力的重要內(nèi)容，是實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的客觀要求，也是永葆政治本色的根本途徑。
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、改進(jìn)作風(fēng)是保持黨的先進(jìn)性和提高黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要保障。一直以來(lái)，我作為一名部門(mén)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想、鄧**理論以及”三個(gè)代表”重要思想，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，切實(shí)貫徹落實(shí)黨在各時(shí)期的路線、方針、政策，不斷強(qiáng)化黨的政治理論水平，時(shí)常學(xué)習(xí)黨章，重溫入黨誓詞。用馬克思列寧主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法不斷改造無(wú)產(chǎn)階級(jí)的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，在改造客觀世界的同時(shí)努力改造主觀世界，堅(jiān)定不移地為建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義艱苦創(chuàng)業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)。對(duì)自己所從事的工作做到兢兢業(yè)業(yè)、一絲不拘，自覺(jué)按照”三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的要求磨練升華自己，用黨性原則對(duì)照自己，用黨紀(jì)國(guó)法規(guī)范自己，不仁之事不做、不義之財(cái)不取、不正之風(fēng)不沾、違法之事不干，做到清清白白從政、堂堂正正做人。在實(shí)踐中，經(jīng)得住考驗(yàn)、抗得住侵蝕、守得住靈魂，鋼筋鐵骨、玉汝于成。樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，磨礪了自己的意志和品格，不斷自我約束、自我改造和自我完善，保持政治上的堅(jiān)定性和思想道德上的純潔性，保持了共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，切實(shí)為全局黨員干部增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)樹(shù)立了榜樣，為建設(shè)高效、務(wù)實(shí)、清廉的商務(wù)隊(duì)伍起到積極的推動(dòng)作用。
二、嚴(yán)于律已，率先垂范，使”一崗雙責(zé)”制落到實(shí)處。
正所謂”政者，正也。子帥以正，孰敢不正？”“上有所好，下必甚焉。”，作為一個(gè)部門(mén)的負(fù)責(zé)人，我切實(shí)貫徹執(zhí)行”一崗雙責(zé)”制，保持高度的清醒，認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度，自覺(jué)帶頭講黨性、重品行、做表率，凡是要求班子成員做到的我自己先做到，凡是要求全局干部職工做到的領(lǐng)導(dǎo)干部要先做到。嚴(yán)格遵守黨政干部十不準(zhǔn)要求，做好自身的廉潔自律。
（一）根據(jù)紀(jì)委相關(guān)文件精神，我局于20xx年以蘭商務(wù)〔20xx〕15號(hào)成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)小組，建立了我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的長(zhǎng)效機(jī)制，并對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)的工作作了分工，提出了具體的任務(wù)和要求；層層簽訂責(zé)任書(shū)，明確責(zé)任。把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入全局工作重點(diǎn)，不斷強(qiáng)化意識(shí)，著重從”思想認(rèn)識(shí)、責(zé)任分工、監(jiān)督檢查、責(zé)任追究”四個(gè)方面入手，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作。結(jié)合我局工作實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分工明確、目標(biāo)具體、責(zé)任到人、上下協(xié)調(diào)、齊抓共管、全員參與的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局。把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺上重要議事日程，利用我局二、五學(xué)習(xí)日活動(dòng)，集中貫徹學(xué)習(xí)各級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議精神，打開(kāi)了我局黨風(fēng)廉政建設(shè)長(zhǎng)抓不懈的良好局面。我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和反腐敗工作，由于領(lǐng)導(dǎo)重視、管理嚴(yán)格、組織學(xué)習(xí)到位，自商務(wù)局組建以來(lái)全體干部職工從未有過(guò)違規(guī)、違法現(xiàn)象和請(qǐng)客現(xiàn)象，全面貫徹落實(shí)了縣紀(jì)委監(jiān)察局的相關(guān)規(guī)定和要求。
（二）堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，正確樹(shù)立人生觀、世界觀、價(jià)值觀。堅(jiān)持黨性原則，健全民主集中制。按照”集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀”的精神，充分發(fā)揚(yáng)民主集中制原則，不獨(dú)斷專行，做到大事講原則、小事講風(fēng)格，經(jīng)費(fèi)支出、項(xiàng)目申報(bào)、人事工作調(diào)整等都通過(guò)班子會(huì)議研究決定。做到既行使好自己職權(quán)，又接受全局干部職工的監(jiān)督。
（三）堅(jiān)持艱苦奮斗，保持清正廉潔。作為我局貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的組織領(lǐng)導(dǎo)者和具體執(zhí)行者，做到從我做起，率先垂范。不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，用制度規(guī)范自己的行為，進(jìn)一步建章立制，健全辦事制度、接待制度、政務(wù)公開(kāi)制度。進(jìn)一步健全監(jiān)督機(jī)制，自覺(jué)將落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制置于領(lǐng)導(dǎo)班子集體和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督之下，嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)抵制腐朽思想的侵蝕，牢記為人民服務(wù)的宗旨，正確對(duì)待和行使黨和人民賦予的權(quán)力，不斷反省自己，做到慎獨(dú)、慎微、慎權(quán)、慎欲和自警、自省、自重、自律，嚴(yán)于律已，清正廉潔。常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心，模范遵守黨紀(jì)國(guó)法、廉潔自律和各項(xiàng)規(guī)定，模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，講操守、重品行，自覺(jué)接受黨員干部和群眾的監(jiān)督，干干凈凈做事，清清白白做人。
三、立足本職，充分發(fā)揮商務(wù)工作職能。
（一）強(qiáng)化職能，進(jìn)一步加大對(duì)外開(kāi)放和招商引資工作力度。
1、不斷加強(qiáng)對(duì)外來(lái)投資企業(yè)的管理和服務(wù)，積極探索、不斷努力，超額完成了州政府下達(dá)給我縣2015年7、9億元的目標(biāo)任務(wù)，完成外來(lái)投資企業(yè)實(shí)際到位資金為7、948億元，2015年截止目前已完成外來(lái)投資實(shí)際到位資金為6、62億元。
2、圓滿成功了第十六、十七屆昆交會(huì)的各項(xiàng)工作。每年一屆的昆交會(huì)是我們商務(wù)系統(tǒng)的一項(xiàng)重要工作，也是我縣對(duì)外交流、推介項(xiàng)目、宣傳的一個(gè)重要平臺(tái)。我局積極組織好各項(xiàng)籌備工作，利用昆交會(huì)搭建的對(duì)外宣傳、交流平臺(tái)，切實(shí)促進(jìn)了我縣的招商引資及產(chǎn)品的對(duì)外宣傳，向國(guó)內(nèi)外各界朋友展示了蘭坪豐富的資源和優(yōu)越的人文地理環(huán)境，擴(kuò)大了對(duì)外交流與合作，進(jìn)一步提高了蘭坪的知名度。從2015年至今，在”昆交會(huì)”和百家企業(yè)進(jìn)怒江項(xiàng)目簽約儀式上我縣共引進(jìn)4個(gè)合作項(xiàng)目，總投資16、14億元。
（二）充分發(fā)揮職能，切實(shí)組織實(shí)施好內(nèi)貿(mào)流通管理工作。以”萬(wàn)村千鄉(xiāng)”市場(chǎng)工程建設(shè)為主體，按要求標(biāo)準(zhǔn)全面完成在我縣組織實(shí)施的104家農(nóng)家店，目前在怒江電視臺(tái)《今日怒江》欄目滾動(dòng)播出。強(qiáng)化市場(chǎng)建設(shè)，夯實(shí)流通業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)，加大第三產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)分析，強(qiáng)化全縣成品油、生豬定點(diǎn)屠宰、舊車交易、酒類流通隨附單制度、商品展銷、拍賣、典當(dāng)以及廢舊金屬及廢品回收等行業(yè)的管理，與有關(guān)部門(mén)組織協(xié)調(diào)對(duì)市場(chǎng)流通領(lǐng)域進(jìn)行了多次檢查，做好整頓和規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序工作。并于2015年4月3日正式啟動(dòng)”家電下鄉(xiāng)”活動(dòng)，立足我局職能，加強(qiáng)與財(cái)政部門(mén)的配合與溝通，努力做好登記備案和統(tǒng)計(jì)工作，目前在我局登記備案的企業(yè)有21家，截止2015年10月15日，累計(jì)銷售各種家電1319臺(tái)，銷售額達(dá)182萬(wàn)元。
四、存在的不足和今后努力的方向。
由于我局人員少，業(yè)務(wù)工作繁重，職工政治理論學(xué)習(xí)不夠，認(rèn)識(shí)水平有待提高，充分發(fā)揮全體干部的積極性不夠，未充分發(fā)揮班子及全體干部的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性。其次是本人自身綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和水平還有待于增強(qiáng)和提高。針對(duì)以上不足，在今后的工作中我將從以下方面努力：
（四）強(qiáng)化管理，進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)管理制度，特別是在執(zhí)行落實(shí)各項(xiàng)制度上加大力度；
（五）進(jìn)一步深入實(shí)際，多做調(diào)查研究工作，上為縣委、政府決策當(dāng)好參謀，下為企業(yè)和職工排憂解難，全心全意為我縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)添磚加瓦！
廉潔從政，勤政為民是黨的作風(fēng)建設(shè)的基本標(biāo)準(zhǔn)。為了加強(qiáng)黨風(fēng)、政風(fēng)的建設(shè)，保持黨內(nèi)隊(duì)伍的純潔，根據(jù)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》的要求，我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委高度重視，把此項(xiàng)工作列入黨委中心工作的重要議事日程，精心組織，周密布署，層層分解，層層落實(shí)，責(zé)任到人，措施得位，經(jīng)過(guò)一年來(lái)的不懈努力，黨風(fēng)廉政建設(shè)富有成效，現(xiàn)將落實(shí)情況自查如下：
為了保證黨風(fēng)廉政建設(shè)的貫徹落實(shí)，推動(dòng)我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)深入開(kāi)展，我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委第三次全會(huì)、自治區(qū)紀(jì)委第五次全會(huì)和全盟黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神的同時(shí)，根據(jù)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》的要求，我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委高度重視，把此項(xiàng)工作列入黨委工作重要議事日程，納入”雙文明目標(biāo)管理制”，層層落實(shí)，責(zé)任到人，職責(zé)明確，定期督查，定期驗(yàn)收，從而確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)順利開(kāi)展，取得了良好的成效。
二、加大宣傳教育的力度。
為了加強(qiáng)黨員干部黨性黨風(fēng)和廉潔從政教育，我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委結(jié)合兩個(gè)《條例》，廣泛開(kāi)展黨內(nèi)法規(guī)教育和警示教育兩次。7月份我鎮(zhèn)舉辦以黨內(nèi)法規(guī)為主題的知識(shí)競(jìng)賽，收看了《全國(guó)黨內(nèi)法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽》和《反腐敗專題教育片》，收看人數(shù)達(dá)60多人次，其中科局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部7人，及時(shí)上報(bào)信息5條。
三、加強(qiáng)廉潔自律工作。
勤政為民，克己奉公，是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部必備的素質(zhì)。為了加大反腐敗斗爭(zhēng)的力度，杜絕不良風(fēng)氣在我鎮(zhèn)的滲入，我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委嚴(yán)格落實(shí)”三個(gè)嚴(yán)禁”：嚴(yán)禁弄虛作假；嚴(yán)禁虛報(bào)浮夸，搞脫離實(shí)際的”政績(jī)工程”；嚴(yán)禁為完成任務(wù)指標(biāo)而示意和指使買賣稅款；嚴(yán)禁在主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上弄虛作假。加大公務(wù)用車的情理和管理工作的力度，杜絕領(lǐng)導(dǎo)私自駕車外出；嚴(yán)禁利用公款大吃大喝，高消費(fèi)娛樂(lè)，旅游和慶典活動(dòng)及婚喪事大操辦等，未出現(xiàn)任何違法違紀(jì)行為。
四、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。
我鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。把執(zhí)行”四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”作為民主生活會(huì)的主要內(nèi)容，結(jié)合”執(zhí)政為民，加快發(fā)展”的實(shí)施，廣泛開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng)，查擺問(wèn)題，剖析原因，提出改進(jìn)的方法和今后努力的方向。領(lǐng)導(dǎo)干部通過(guò)述廉來(lái)提高反腐倡廉的信心和決心。
五、加大查辦案件的工作力度。
我鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系制度》和《領(lǐng)導(dǎo)干部接待日制度》，領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常深入基層了解民情，體察民意，想群眾之所想，急群眾之所急，切切實(shí)實(shí)為群眾解決生產(chǎn)、生活中的實(shí)際問(wèn)題。對(duì)于群眾的來(lái)信來(lái)訪，案件舉報(bào)認(rèn)真對(duì)待，及時(shí)處理，未能及時(shí)處理的給予明確的答復(fù)，從而避免了越級(jí)和集體上訪事件的發(fā)生，管轄范圍內(nèi)的黨員干部未出現(xiàn)違紀(jì)違法行為。
六、大力開(kāi)展行業(yè)糾風(fēng)工作。
改善投資環(huán)境，營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍，是提高xx鎮(zhèn)知名度的前提，對(duì)此我鎮(zhèn)對(duì)18個(gè)行業(yè)部門(mén)進(jìn)行民主評(píng)議，滿意率達(dá)95%以上，未發(fā)現(xiàn)侵害居民權(quán)益的現(xiàn)象。
七、加強(qiáng)源頭治理工作。
為了增強(qiáng)工作的透明度，加大源頭治理工作，我鎮(zhèn)認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行政性收費(fèi)”收支兩條線”管理規(guī)定，定期公開(kāi)帳務(wù)，定期督查，未出現(xiàn)私設(shè)小金庫(kù)，帳外帳。利用政務(wù)公開(kāi)欄和牧民大會(huì)，公開(kāi)政務(wù)12項(xiàng)，村務(wù)10項(xiàng)，自覺(jué)接受群眾的檢查和監(jiān)督，群眾滿意率達(dá)80%以上。嚴(yán)格落實(shí)”行政審批”等四項(xiàng)改革制度和”建設(shè)工程招投標(biāo)”等四項(xiàng)工作報(bào)告制度。
”教育局關(guān)于落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制的有關(guān)規(guī)定”和領(lǐng)導(dǎo)干部外出請(qǐng)假報(bào)告等一系列加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度，標(biāo)本兼治，綜合治理，認(rèn)真履行職責(zé)，推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和學(xué)校各項(xiàng)工作的全面發(fā)展。
一、加強(qiáng)了組織建設(shè)，打造一支高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇六
進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視，強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理，力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī)，確保保密工作的順利開(kāi)展，接下來(lái)是小編為大家收集了關(guān)于國(guó)有企業(yè)保密工作。
供大家參考借鑒。
我公司堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹上級(jí)關(guān)于做好保密工作的要求，認(rèn)真執(zhí)行《保密法》及其實(shí)施細(xì)則的有關(guān)條款，加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)抓各項(xiàng)制度建設(shè)和落實(shí)，開(kāi)展了多種形式的保密宣傳教育，使我公司保密隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，全公司沒(méi)有發(fā)生失、泄密現(xiàn)象，確保了國(guó)家秘密在我公司的安全?，F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，認(rèn)真堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，及時(shí)對(duì)保密工作的方針、政策、法規(guī)，制定了落實(shí)措施，使公司的保密工作始終和上級(jí)要求保持一致，確保了公司保密工作的受控狀態(tài)。在指導(dǎo)基層單位的保密工作上，公司在年初就把保密工作作為全年工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容列入全公司工作的議事日程，對(duì)一年來(lái)的保密工作作出了具體安排。
為加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司適時(shí)根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子變動(dòng)情況和部門(mén)調(diào)整情況，及時(shí)對(duì)公司保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整，對(duì)各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了進(jìn)一步的完善，明確了各級(jí)保密組織機(jī)構(gòu)成員，并進(jìn)一步加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持把保密工作列入全年的。
工作計(jì)劃。
并根據(jù)形勢(shì)變化和上級(jí)要求及時(shí)將其列入重要議事日程保密領(lǐng)導(dǎo)小組多次組織召開(kāi)會(huì)議學(xué)習(xí)落實(shí)上級(jí)有關(guān)精神聽(tīng)取有關(guān)人員對(duì)保密工作匯報(bào)認(rèn)真分析當(dāng)前公司的保密工作狀況確定重點(diǎn)保密部位指導(dǎo)全公司的保密工作。為加強(qiáng)對(duì)全公司保密工作的領(lǐng)導(dǎo)凡是有可能接觸和產(chǎn)生國(guó)家秘密的部門(mén)我們都設(shè)置了保密工作人員確保業(yè)務(wù)工作拓展到哪里保密工作就延伸到哪里使保密工作和全公司業(yè)務(wù)工作同部署、同考核確保了國(guó)家秘密和企業(yè)秘密的安全受控狀態(tài)。
為確保密級(jí)文件的安全，公司里專門(mén)為取文件的專職人員隨時(shí)提供車輛，從而杜絕了文件在取送過(guò)程中失密的可能。保密工作人員均配有保險(xiǎn)柜或密碼保密鐵柜，檔案室、復(fù)印室、保衛(wèi)部、生技部、信息中心等部門(mén)均專門(mén)裝置了防盜門(mén)、報(bào)警器等防盜設(shè)施。公司保密工作制度明確規(guī)定載有秘密信息的計(jì)算機(jī)不得聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，在手機(jī)通訊中不得談?wù)撋婕皣?guó)家及企業(yè)秘密的問(wèn)題。同時(shí)還對(duì)涉密部門(mén)的涉密部位進(jìn)行經(jīng)常性的檢查，對(duì)全公司計(jì)算機(jī)進(jìn)行普查，制定了相應(yīng)的計(jì)算機(jī)管理制度，嚴(yán)禁把涉及國(guó)家秘密的事項(xiàng)聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)需要進(jìn)行網(wǎng)上發(fā)布的內(nèi)容需嚴(yán)格經(jīng)過(guò)部門(mén)考查或組織鑒定，確認(rèn)不涉及國(guó)家秘密后方可網(wǎng)上發(fā)布。在公文處理中，公司保密工作人員對(duì)涉及國(guó)家秘密的公文進(jìn)行慎重處理，保證了密級(jí)公文在公文流轉(zhuǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)上的安全。
為加強(qiáng)保密工作力度，公司以加強(qiáng)密級(jí)文件管理為重點(diǎn)，每年對(duì)涉密人員進(jìn)行教育。根據(jù)各部門(mén)工作特點(diǎn)，公司同形勢(shì)相結(jié)合，同抓重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)人員相結(jié)合，同重大節(jié)日活動(dòng)相結(jié)合，同企業(yè)管理責(zé)任制相結(jié)合，同表彰先進(jìn)、查處失泄密事件相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)對(duì)保密工作的指示精神，積極做好保密教育工作。
公司積極組織保密組織成員進(jìn)行學(xué)習(xí)，利用每年3月份“法制教育月”的機(jī)會(huì)，舉辦法律、法規(guī)學(xué)習(xí)班，并有側(cè)重地組織保密組織成員對(duì)《保密法》進(jìn)行學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密知識(shí)讀本》，利用《保密工作》中的典型事跡和典型案件，對(duì)涉密工作人員進(jìn)行新時(shí)期的保密教育，使保密組織成員受到了較為全面的、系統(tǒng)的保密知識(shí)教育，增強(qiáng)了保密工作人員的保密意識(shí)，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)，為公司保密工作的順利開(kāi)展提供了人員保證。
總之，公司在上級(jí)單位的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)心指導(dǎo)下，保密工作順利開(kāi)展，圓滿完成了各類保密工作任務(wù)，確保了國(guó)家秘密事項(xiàng)和企業(yè)秘密的安全，為推動(dòng)企業(yè)的健康發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)"六五"保密法制宣傳教育中期檢查督導(dǎo)。
工作方案。
的通知》精神，深刻領(lǐng)會(huì)新形勢(shì)下加強(qiáng)保密工作的重要性。經(jīng)過(guò)落實(shí)檢查，現(xiàn)將我處保密工作情況說(shuō)明如下。
組織處室成員認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
和保密制度，并加強(qiáng)文檔保管和計(jì)算機(jī)的安全使用與管理。并在具體落實(shí)中，對(duì)處室成員進(jìn)行了逐機(jī)、逐項(xiàng)自查，不留死角，確保安全工作到位。
1、我處嚴(yán)格執(zhí)行保密管理制度，指定專人保管和收發(fā)文檔，對(duì)涉密文件保持高度警覺(jué)，嚴(yán)格按程序辦理并及時(shí)歸檔。處室重要文件資料指定專人負(fù)責(zé)保管，對(duì)過(guò)期沒(méi)有保存價(jià)值的文件資料也必須交由廳指定人員進(jìn)行銷毀處理。
2、我處無(wú)涉密計(jì)算機(jī);。
3、我處個(gè)人計(jì)算機(jī)已全部安裝反病毒軟件，并設(shè)置定期升級(jí)、定期全盤(pán)殺毒，以確保個(gè)人計(jì)算機(jī)安全無(wú)漏洞。
4、已落實(shí)設(shè)置雙硬盤(pán)隔離措施，所有涉密文件都只存放于辦公系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)，確保了涉密計(jì)算機(jī)不上網(wǎng)，上網(wǎng)計(jì)算機(jī)不涉密。
5、個(gè)人u盤(pán)或移動(dòng)硬盤(pán)不存放涉密資料，以防資料外泄。
通過(guò)自查，我處的保密工作做到制度到位、管理到位、檢查到位，但也存在一定的問(wèn)題，主要是計(jì)算機(jī)防范技術(shù)有待學(xué)習(xí)提高，參加法律法規(guī)的宣傳和教育活動(dòng)不夠。
我們將繼續(xù)加強(qiáng)保密法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，以增強(qiáng)處室成員的保密意識(shí)和法制觀念，牢固樹(shù)立保密無(wú)小事的思想，進(jìn)一步提高保密管理水平。
為做好涉密文件信息資料保密管理工作，我局結(jié)合實(shí)際工作，對(duì)照檢查目錄表，逐條自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
我局所收到文件，指定專人進(jìn)行了妥善的處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過(guò)程中的安全，未出現(xiàn)過(guò)失、泄密問(wèn)題。
我局設(shè)有信息化機(jī)房，使用內(nèi)外網(wǎng)分離的方法，同時(shí)所有電腦都配備了殺毒軟件，定期殺毒與升級(jí)，并指定專人從事計(jì)算機(jī)保密管理工作。通過(guò)自查，我局的計(jì)算機(jī)保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。
(一)高度重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我局領(lǐng)導(dǎo)剛度重視，并成立了保密領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格落實(shí)保密工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則，自覺(jué)學(xué)習(xí)、掌握保密制度，做到懂法、知法、執(zhí)法，在廣大干部職工中，真正樹(shù)立起有法必依、有章必循、違法必究、令行禁止的作風(fēng)。
(二)重點(diǎn)突出，狠抓工作落實(shí)。我局定期以主要部門(mén)和主要領(lǐng)導(dǎo)為重點(diǎn)檢查對(duì)象，對(duì)計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)違規(guī)外聯(lián)和特種木馬為檢查重點(diǎn)，以查促管，及時(shí)采取防范措施，堅(jiān)決切斷涉密信息流向互聯(lián)網(wǎng)的所有渠道。
(三)宣傳教育，增強(qiáng)保密意識(shí)。為加強(qiáng)我局涉密人員保密安全意識(shí)，我局采取多種方式，多渠道相關(guān)人員進(jìn)行宣傳教育，并將各類保密學(xué)習(xí)文件予以轉(zhuǎn)發(fā)至各股室，要求結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，并抓好貫徹落實(shí)，確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)安全。
(四)完善措施，嚴(yán)格制度規(guī)范。加強(qiáng)制度建設(shè)，是做好計(jì)算機(jī)保密管理的保障。為了構(gòu)筑科學(xué)嚴(yán)密的制度防范體系，我局不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理，我局主要采取了以下幾項(xiàng)措施：一是計(jì)算機(jī)貫徹執(zhí)行上級(jí)保密部門(mén)文件的有關(guān)項(xiàng)規(guī)定和要求，不斷增強(qiáng)依法做好計(jì)算機(jī)保密管理的能力;二是制定局各項(xiàng)涉密及非涉密計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)管理制度;三是嚴(yán)格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”的原則。
(五)督促檢查，堵塞管理漏洞。為了確保計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密管理工作各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)計(jì)算機(jī)保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，我局十分重視對(duì)計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行防范措施的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。
在今后的工作中，我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視，強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理，力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī)，確保保密工作的順利開(kāi)展。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇七
改變以往企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任命終身制，建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)“能上能下”、有利于人才脫穎而出的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)?lái)的精選市國(guó)有企業(yè)2022年黨建工作調(diào)研報(bào)告范文，希望大家喜歡。
為貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話精神，我部聯(lián)合市國(guó)資委黨工委組成調(diào)研組，奔赴各縣(區(qū))、市屬國(guó)有企業(yè)黨組織實(shí)地調(diào)研?，F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下。
一、主要做法。
深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話精神，抓緊抓實(shí)黨建工作這一國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”，堅(jiān)持把加強(qiáng)黨的建設(shè)工作擺在更加突出位置，切實(shí)加強(qiáng)深化改革，主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型新常態(tài)，逐步形成國(guó)企黨建工作與國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展相互融合、相互促進(jìn)的工作格局。
(一)堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，進(jìn)一步強(qiáng)化黨委主業(yè)意識(shí)和主體責(zé)任。
一是從嚴(yán)落實(shí)黨建工作責(zé)任制。從2014年起，每年組織部分市屬國(guó)有企業(yè)黨委書(shū)記進(jìn)行黨建工作述職評(píng)議考核，層層傳導(dǎo)壓力，不斷提升履職盡責(zé)意識(shí)，提高工作能力。今年，我們參照省的做法，在開(kāi)展縣委書(shū)記抓基層黨建述職評(píng)議考核工作中，將市國(guó)資委黨工委書(shū)記納入述職評(píng)議范圍。
二是明確企業(yè)黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位。為突顯企業(yè)黨組織的政治核心作用，貫徹落實(shí)好“先黨內(nèi)、后黨外”原則，我們制定實(shí)施了《關(guān)于在深化所屬企業(yè)改革中進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》，明確了企業(yè)黨委參與重大問(wèn)題決策的主要程序，制定黨委會(huì)、董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子會(huì)議事規(guī)則，確保黨委決策意圖得到貫徹落實(shí)。
三是將黨的領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)代公司治理有機(jī)結(jié)合。將黨建工作納入企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo)，將企業(yè)黨建工作表現(xiàn)與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員薪酬掛鉤，有效提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員抓好黨建的意識(shí)。
(二)堅(jiān)持抓班子帶隊(duì)伍，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。
堅(jiān)持黨管干部，著力深化企業(yè)人事制度改革，為企業(yè)發(fā)展提供人才支撐，實(shí)現(xiàn)了國(guó)企員工隊(duì)伍的有序流轉(zhuǎn)。
一是創(chuàng)新選人用人機(jī)制。探索創(chuàng)新企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“聘用制”，改變以往企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任命終身制，建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)“能上能下”、有利于人才脫穎而出的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。
二是建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)任職跟蹤測(cè)評(píng)考核制度。對(duì)新提任的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員，在任職滿一年時(shí)，對(duì)其進(jìn)行民主測(cè)評(píng)和群眾滿意度測(cè)評(píng)，對(duì)群眾滿意度低的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行警示性談話，切實(shí)加強(qiáng)績(jī)效考核結(jié)果運(yùn)用。
三是加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。研究制定《關(guān)于加強(qiáng)市國(guó)資委所屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的工作指導(dǎo)意見(jiàn)》，進(jìn)一步加強(qiáng)所屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員思想、組織、能力、作風(fēng)和制度建設(shè)。研究制定了《關(guān)于加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)人才培養(yǎng)的指導(dǎo)意見(jiàn)》，吸引和推動(dòng)高層次人才向企業(yè)聚集，進(jìn)一步優(yōu)化人才發(fā)展布局，為國(guó)有企業(yè)發(fā)展壯大提供人才支撐，加強(qiáng)對(duì)人才的培養(yǎng)工作。
(三)堅(jiān)持抓載體、創(chuàng)品牌，進(jìn)一步發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，以推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定為核心，積極發(fā)揮基層首創(chuàng)精神，創(chuàng)新打造了一批黨建工作載體和品牌，使企業(yè)黨的建設(shè)始終保持生機(jī)與活力。
一是開(kāi)展“五促”黨建專題現(xiàn)場(chǎng)會(huì)活動(dòng)。2016年起，在市屬國(guó)有企業(yè)中深入開(kāi)展“五促”黨建專題現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，即“黨建促管理”“黨建促改革”“黨建促發(fā)展”“黨建促和諧”“黨建促創(chuàng)新”工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。通過(guò)召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的方式，發(fā)揮示范帶頭作用，全面系統(tǒng)地提高企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)人員和黨務(wù)工作者盡職履責(zé)能力。目前已先后在潼湖水廠、惠澳公司召開(kāi)了“黨建促管理”“黨建促改革”兩場(chǎng)專題現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，取得較好工作成效。
二是探索實(shí)施“五聯(lián)系”工作法。市供水總公司江北水廠黨支部探索實(shí)施了“五聯(lián)系”工作法(黨員聯(lián)系生產(chǎn)責(zé)任制、黨員聯(lián)系技術(shù)革新責(zé)任制、黨員聯(lián)系群眾責(zé)任制、黨員聯(lián)系組工工作責(zé)任制和黨員聯(lián)系計(jì)劃生育工作責(zé)任制)，建立起黨員聯(lián)系廠務(wù)工作責(zé)任制，有效增強(qiáng)全體黨員的主人翁和責(zé)任意識(shí)，充分發(fā)揮廣大基層黨員的先鋒模范作用，在企業(yè)形成“黨員帶領(lǐng)群眾干、群眾向著黨員看”的工作氛圍。
三是建立完善市直企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部黨支部。針對(duì)部分國(guó)企改制、退市后黨員找不到組織、無(wú)法過(guò)正常組織生活的情況，市國(guó)資委探索建立了市直企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部黨支部，使軍轉(zhuǎn)干部黨員感受到黨組織的溫暖，維護(hù)了企業(yè)的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，黨支部的凝聚力和號(hào)召力也越來(lái)越強(qiáng)。
二、存在問(wèn)題。
雖然我市國(guó)有企業(yè)黨建工作取得了一定的成績(jī)，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)為“三個(gè)化”：
一是基層黨組織設(shè)置和作用“邊緣化”。一些企業(yè)黨組織地位和威信較低，在公司決策中話語(yǔ)權(quán)低微，“辦公會(huì)代替黨委會(huì)”現(xiàn)象依然存在，貫徹落實(shí)“先黨內(nèi)后黨外”要求還不夠到位。
二是黨員隊(duì)伍發(fā)展“空心化”。從國(guó)企黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)來(lái)看，主要體現(xiàn)為在崗率不高、老齡化嚴(yán)重、新鮮血液輸入不足等問(wèn)題。
三是黨務(wù)干部“兼職化”。從企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人和黨務(wù)干部隊(duì)伍的角度來(lái)看，存在黨務(wù)干部“兼職化”、“業(yè)余化”現(xiàn)象。個(gè)別企業(yè)黨務(wù)干部工作積極性不夠高，黨務(wù)干部底氣不足、榮譽(yù)感缺失。
三、對(duì)策建議。
加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)，必須認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神和習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話精神，以中央《關(guān)于在深化國(guó)有企業(yè)改革中堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)黨的建設(shè)的若干意見(jiàn)》為總遵循，深入研究探索，不斷完善企業(yè)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用的體制機(jī)制，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大。針對(duì)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和原因，結(jié)合惠州實(shí)際，提出如下對(duì)策建議：
(一)加強(qiáng)企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)，提供堅(jiān)實(shí)組織保障。
一是建立分級(jí)負(fù)責(zé)制。各級(jí)地方黨委要把國(guó)有企業(yè)黨建工作列入重要日程，黨委主要領(lǐng)導(dǎo)同志親自抓。組織部門(mén)具體指導(dǎo)協(xié)調(diào)，把抓班子與抓黨建結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌謀劃、整體推進(jìn)。各級(jí)國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)要把領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)國(guó)有企業(yè)黨建工作，與國(guó)有資產(chǎn)管理監(jiān)督和企業(yè)改革發(fā)展工作同部署、同檢查、同考核。企業(yè)黨組織要貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針，進(jìn)一步完善黨建工作機(jī)制，黨組織書(shū)記要切實(shí)履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)。董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層黨員成員都要落實(shí)“一崗雙責(zé)”，主動(dòng)抓黨建工作。
二是落實(shí)黨建工作考核。健全完善企業(yè)黨組織“三會(huì)一課”、黨員學(xué)習(xí)教育、民主評(píng)議黨員等黨內(nèi)生活制度，從制度上保證黨內(nèi)活動(dòng)的正常開(kāi)展。建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員綜合考核評(píng)價(jià)制度，把抓黨建工作情況與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核、績(jī)效考核掛鉤，作為選撥任用和評(píng)先選優(yōu)的重要依據(jù)。上級(jí)主管黨(工)委要加大對(duì)規(guī)章制度執(zhí)行情況的督促檢查，確保規(guī)定任務(wù)落實(shí)到位，防止有章不循、令行不止、流于形式。
三是完善黨組織保障制度。建立完善劣勢(shì)困難國(guó)有企業(yè)黨組織黨建專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)機(jī)制，要將劣勢(shì)困難企業(yè)黨組織黨建經(jīng)費(fèi)納入行政預(yù)算，切實(shí)提高國(guó)有企業(yè)黨組織基礎(chǔ)保障能力。上級(jí)黨組織應(yīng)加強(qiáng)對(duì)下屬困難企業(yè)黨組織的指導(dǎo)與支持，適當(dāng)增加黨建經(jīng)費(fèi)投入，改善黨組織辦公和黨員活動(dòng)場(chǎng)所。
(二)抓活動(dòng)內(nèi)容和方式的創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
隨著國(guó)有企業(yè)改革的不斷深化，企業(yè)黨建工作也不斷呈現(xiàn)出多樣性、動(dòng)態(tài)性和復(fù)雜性。應(yīng)當(dāng)從實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向，不斷探索和創(chuàng)新企業(yè)黨建工作的內(nèi)容、形式、方法和途徑，進(jìn)一步提高黨員的參與度和黨組織的影響力。在時(shí)間上，改變以集中活動(dòng)為主的做法，做到集中活動(dòng)與分散靈活活動(dòng)相結(jié)合;在內(nèi)容上，改變單調(diào)、枯燥、吸引力不強(qiáng)的做法，做到呆板說(shuō)教與寓教于樂(lè)相結(jié)合;在形式上，改變單純灌輸?shù)淖龇?，做到理論宣講與典型引導(dǎo)相結(jié)合;在組織實(shí)施上，改變單純依靠黨委領(lǐng)導(dǎo)的做法，做到黨委積極性與支部積極性相結(jié)合;在導(dǎo)向把握上，改變把過(guò)程當(dāng)目標(biāo)、一味追求形式的做法，做到數(shù)量與質(zhì)量、過(guò)程與效果相結(jié)合;在具體要求上，改變?nèi)鄙匍L(zhǎng)遠(yuǎn)考慮、系統(tǒng)安排的做法，做到著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)效應(yīng)與注重現(xiàn)實(shí)效果相結(jié)合。
堅(jiān)持以小型、分散、靈活、業(yè)余為主要方式，以規(guī)范化、制度化、系統(tǒng)化為根本目標(biāo)，講實(shí)效、重質(zhì)量，本著有利于提高效果、有利于解決問(wèn)題、有利于工作持久的原則，不斷改進(jìn)工作方法，逐步提高工作水平。此外，應(yīng)主動(dòng)適應(yīng)信息化時(shí)代的要求，探索通過(guò)“互聯(lián)網(wǎng)+”的形式，把更多的現(xiàn)代化教育手段與科技手段運(yùn)用到黨組織活動(dòng)中來(lái)，解決企業(yè)黨員工學(xué)矛盾、流動(dòng)頻繁不便于聯(lián)系等問(wèn)題，促進(jìn)黨組織管理方式的有效性和多樣化。
(三)加強(qiáng)黨員教育管理，激發(fā)黨員隊(duì)伍活力。
一是創(chuàng)新流動(dòng)黨員管理模式。建立健全流動(dòng)黨員管理機(jī)制，由重管理，輕服務(wù)向管理與服務(wù)并重轉(zhuǎn)變，加強(qiáng)與流動(dòng)黨員的溝通聯(lián)系，采取網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育、上門(mén)走訪、發(fā)放學(xué)習(xí)資料、集中座談、個(gè)別談心、參觀學(xué)習(xí)等靈活多變的方式，豐富流動(dòng)黨員日常教育活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)他們進(jìn)行黨的基本理論、基本路線、方針、政策和黨紀(jì)等知識(shí)的培訓(xùn)。
二是加強(qiáng)退市企業(yè)黨員管理。針對(duì)退市企業(yè)不同的情況，制定不同的辦法，解決退市后企業(yè)黨支部和黨員的去向問(wèn)題。企業(yè)破產(chǎn)或整體出讓的，撤銷該企業(yè)黨支部。根據(jù)黨員本人意愿，將被撤銷支部的黨員的組織關(guān)系轉(zhuǎn)入其居住地所在的社區(qū)黨組織。對(duì)于被整體轉(zhuǎn)讓，成為新的民營(yíng)企業(yè)，如果原黨支部的黨員大部分被新企業(yè)接收為員工，加強(qiáng)溝通，保留原黨支部;未被新企業(yè)接收的黨員，可以轉(zhuǎn)到社區(qū)黨組織。實(shí)行混合所有制的企業(yè)，建議探索制定混合所有制企業(yè)黨建工作辦法，積極開(kāi)展黨員教育活動(dòng)。
三是完善信息采集工作。做好流動(dòng)黨員、退市企業(yè)黨員的信息采集工作，及時(shí)掌握流動(dòng)黨員的基本情況(包括：流動(dòng)原因、去向、聯(lián)系方式、流動(dòng)時(shí)間、作用發(fā)揮等)，建立黨員信息庫(kù)，并根據(jù)黨員的變化情況，對(duì)信息庫(kù)的有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行適時(shí)調(diào)整，做到黨員信息及時(shí)更新、動(dòng)態(tài)管理。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
集團(tuán)公司黨委：
根據(jù)集團(tuán)公司關(guān)于印發(fā)《關(guān)于開(kāi)展全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神貫徹落實(shí)情況“回頭看”的工作方案》的通知要求，公司黨支部嚴(yán)密組織落實(shí)了學(xué)習(xí)動(dòng)員、安排部署和自查自糾工作。對(duì)照《方案》明確的7個(gè)方面28項(xiàng)內(nèi)容逐條進(jìn)行了自查，摸清了貫徹落實(shí)進(jìn)度及成效，查實(shí)了存在的問(wèn)題，研究制定了整改措施?，F(xiàn)將xx自查情況報(bào)告如下：
一、動(dòng)員部署情況。
7月底收到《開(kāi)展“回頭看”的工作方案》后，公司黨支部高度重視，由支部書(shū)記xx同志第一時(shí)間組織支委成員進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)，再次幫助大家廓清了思想認(rèn)識(shí)上的迷霧，提升了貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話精神及重要指示批示精神的政治站位。而后進(jìn)行了動(dòng)員部署，明確了目標(biāo)任務(wù)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、任務(wù)分工及具體要求。指定由黨務(wù)辦公室牽頭負(fù)責(zé)逐條對(duì)照落實(shí)“回頭看”內(nèi)容進(jìn)行自查自糾，各部門(mén)配合實(shí)施。
二、貫徹落實(shí)情況。
充分發(fā)揮組織領(lǐng)導(dǎo)作用。堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的政治、組織、思想領(lǐng)導(dǎo)。注重發(fā)揮公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，把方向、管大局、保落實(shí)。依據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》，高標(biāo)準(zhǔn)組織落實(shí)了公司支部委員換屆選舉工作。修訂完善了xx公司《支委會(huì)議事規(guī)則》及《“三重一大”決策工作實(shí)施辦法》。對(duì)于“三重一大”事項(xiàng)，嚴(yán)格按照組織程序，抓好征求意見(jiàn)、民主決策、定期公示等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，認(rèn)真落實(shí)好民主決策機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)民主集中制，通過(guò)定期召開(kāi)黨員大會(huì)、支委會(huì)、組織生活會(huì)等形式，發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用。
理論武裝強(qiáng)化思想引領(lǐng)。全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議召開(kāi)后，公司黨支部第一時(shí)間組織召開(kāi)支部黨員大會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記在會(huì)議上的重要講話精神，統(tǒng)一了人員思想。固化“三會(huì)一課”及主題黨日活動(dòng)制度。堅(jiān)持以黨性教育、宗旨教育、警示教育為重點(diǎn)，以主題黨日活動(dòng)、支部黨員大會(huì)為載體，突出黨員領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)關(guān)鍵，狠抓教育落實(shí)。堅(jiān)持每季度落實(shí)一次黨課教育。從教育效果評(píng)估情況看，做到了走心入腦，凝心聚力，起到了推動(dòng)生產(chǎn)、服務(wù)中心的作用。
堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向。堅(jiān)持黨管干部原則，保證黨對(duì)干部人事工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和對(duì)重要干部的管理權(quán)，保證人選政治合格、作風(fēng)過(guò)硬、廉潔不出問(wèn)題。堅(jiān)持以“對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”20字方針選拔配備黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。堅(jiān)持落實(shí)“雙向進(jìn)入”和“雙培養(yǎng)”干部選拔使用模式，4年來(lái)，按要求培養(yǎng)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部6名，群眾反響較好。吸收2名中層管理干部為黨員發(fā)展對(duì)象（其中1名已轉(zhuǎn)正為正式黨員）。
挺紀(jì)在前全面從嚴(yán)治黨。堅(jiān)持從基本組織、基本隊(duì)伍、基本制度抓起，確保全面從嚴(yán)治黨在公司落實(shí)落地，努力把公司黨支部建設(shè)成為團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘。持續(xù)加強(qiáng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，抓好巡視發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改。緊盯重大節(jié)日抓好黨風(fēng)廉政教育工作，做到節(jié)前有教育、節(jié)中有監(jiān)督、節(jié)后有小結(jié)。突出招投標(biāo)等行業(yè)領(lǐng)域作風(fēng)整治。做到程序規(guī)范、陽(yáng)光操作。
加強(qiáng)黨建人才隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真開(kāi)展“黨建質(zhì)量提升年”活動(dòng)，5月份，招聘1名黨務(wù)干部充實(shí)了黨建專業(yè)隊(duì)伍。堅(jiān)持在日常工作中加強(qiáng)幫帶指導(dǎo)，對(duì)黨建人員進(jìn)行短期培訓(xùn)。幫助新入職黨務(wù)干部提升能力素質(zhì)，了解企業(yè)黨建工作特點(diǎn)規(guī)律，盡快縮短與公司黨建工作發(fā)展需求之間的差距。同時(shí)，督促全體黨務(wù)干部參加西北區(qū)域公司組織的黨建工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并在此基礎(chǔ)上開(kāi)展黨建工作常態(tài)化內(nèi)部培訓(xùn)。7月份組織1名同志參加了xx市水務(wù)局機(jī)關(guān)黨組組織的黨務(wù)干部培訓(xùn)。8月份組織1名同志參加了集團(tuán)公司黨務(wù)培訓(xùn)。
不斷拓寬黨建工作模式。“黨建+”工作模式方面，以風(fēng)險(xiǎn)防范為突破口不斷完善各類制度機(jī)制。8月份，結(jié)合集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)管控專項(xiàng)檢查組來(lái)公司督導(dǎo)檢查時(shí)指出的問(wèn)題，再次對(duì)《總經(jīng)理辦公會(huì)議事規(guī)則》、《董事會(huì)議事規(guī)則》及《“三重一大”決策事項(xiàng)議事規(guī)則》進(jìn)行了修訂，使之與集團(tuán)黨委合拍，與公司實(shí)際結(jié)合更緊密。堅(jiān)持落實(shí)黨員積分制管理制度，與各部門(mén)業(yè)務(wù)范圍、黨員干部實(shí)際工作結(jié)合起來(lái)，確保黨建工作服務(wù)中心。
堅(jiān)持推進(jìn)廠務(wù)業(yè)務(wù)公開(kāi)。落實(shí)職工群眾知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，充分調(diào)動(dòng)工人階級(jí)的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，不斷增加企業(yè)決策和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的透明度。堅(jiān)持完善公開(kāi)機(jī)制、堅(jiān)持執(zhí)行原則，明確執(zhí)行重點(diǎn)，規(guī)范公開(kāi)程序，強(qiáng)化執(zhí)行載體、豐富公開(kāi)形式，嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)督、實(shí)施效果測(cè)評(píng)。9月下旬，落實(shí)了工會(huì)換屆選舉工作，進(jìn)一步健全了以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度。
（二）貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)xx工作“三個(gè)著力”重要要求情況。
不斷提升運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)質(zhì)量。堅(jiān)持每月末召開(kāi)運(yùn)營(yíng)質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)效益分析會(huì)議，聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報(bào)，研究制定措施，運(yùn)營(yíng)、經(jīng)營(yíng)質(zhì)量穩(wěn)中有進(jìn)。7月份，積極響應(yīng)市水務(wù)局機(jī)關(guān)黨委的號(hào)召，組織開(kāi)展“大干60天，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)、疫情防控雙戰(zhàn)雙贏”勞動(dòng)競(jìng)賽，各部門(mén)分階段、按時(shí)限要求上報(bào)工作任務(wù)、運(yùn)營(yíng)指標(biāo)及重點(diǎn)項(xiàng)目推動(dòng)落實(shí)情況，為圓滿完成年度運(yùn)營(yíng)、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和實(shí)現(xiàn)安全穩(wěn)定目標(biāo)奮力沖刺。
持續(xù)推進(jìn)“三項(xiàng)制度”改革。堅(jiān)持有利于國(guó)有資產(chǎn)保值增值、有利于提高國(guó)有經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)力、有利于放大國(guó)有資本功能的方針，推動(dòng)公司市場(chǎng)化改革、提高經(jīng)營(yíng)管理水平，加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管，堅(jiān)定不移把公司做強(qiáng)做優(yōu)做大。7月下旬，依據(jù)《xx集團(tuán)所屬子公司領(lǐng)導(dǎo)人員選聘指導(dǎo)意見(jiàn)》，結(jié)合公司實(shí)際編制了《xxxx水務(wù)有限公司領(lǐng)導(dǎo)人員選聘方案》，目前公司領(lǐng)導(dǎo)人員選聘工作正在緊鑼密鼓的實(shí)施。
精準(zhǔn)謀劃公司發(fā)展規(guī)劃。8月初，召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì)，聽(tīng)取各部門(mén)對(duì)于十四五規(guī)劃的匯報(bào)，堅(jiān)持在調(diào)整經(jīng)營(yíng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)上下功夫，敢破善立，在危機(jī)中育新機(jī)，于變局中開(kāi)新局，豐富完善公司經(jīng)營(yíng)渠道，全面打開(kāi)周邊環(huán)保產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)。主營(yíng)業(yè)務(wù)方面，水處理運(yùn)營(yíng)穩(wěn)步推進(jìn)，基本未受疫情影響。市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方面，積極創(chuàng)新培訓(xùn)方式，最大限度降低疫情影響。持續(xù)發(fā)揮公司生活污水處理、給排水、環(huán)境工程專業(yè)培訓(xùn)等資源優(yōu)勢(shì)，今年培訓(xùn)中心克服疫情影響先后組織學(xué)生培訓(xùn)19次1130人次，開(kāi)展外部職工培訓(xùn)2批次310人次，公司內(nèi)部職工運(yùn)營(yíng)、管理培訓(xùn)2次290人次。特別是年初疫情高發(fā)時(shí)期，組織開(kāi)展了線上培訓(xùn)，充分發(fā)揮了培訓(xùn)中心人才培養(yǎng)的職能作用。
（三）貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重要講話精神情況。
抓實(shí)教育統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。2月份，隨著新冠肺炎疫情形勢(shì)持續(xù)蔓延，公司黨支部第一時(shí)間組織傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記在統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作部署會(huì)議上的講話，及時(shí)統(tǒng)一了人員思想、號(hào)召大家保持高度警惕、自覺(jué)克服麻痹思想和厭戰(zhàn)情緒，教育引導(dǎo)干部職工服從大局、遵守疫情防控各項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)維護(hù)社會(huì)秩序。
強(qiáng)化防護(hù)嚴(yán)格落實(shí)制度。嚴(yán)格落實(shí)《xx市全面應(yīng)用“一碼通”實(shí)施疫情精準(zhǔn)防控的通告》要求，安排部署了疫情期間人員管理、公共衛(wèi)生防護(hù)、防疫宣傳等工作。結(jié)合疫情發(fā)展形勢(shì)及公司防控要求編制了《關(guān)于應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染疫情防控工作實(shí)施方案》，堅(jiān)持每天向集團(tuán)公司紀(jì)委報(bào)送疫情防控工作監(jiān)督情況自查表、監(jiān)督檢查情況統(tǒng)計(jì)表等資料。疫情期間黨員干部堅(jiān)持每日?qǐng)?zhí)勤，對(duì)全體員工進(jìn)行測(cè)溫并對(duì)公共區(qū)域消毒作業(yè)。
分工合作聚力雙戰(zhàn)雙贏。疫情對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展既是挑戰(zhàn)也是機(jī)遇。公司嚴(yán)格落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“分區(qū)分級(jí)精準(zhǔn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)”的指示批示精神和集團(tuán)公司黨委相關(guān)要求，在抓好疫情防控工作的基礎(chǔ)上及時(shí)組織力量開(kāi)展復(fù)工復(fù)產(chǎn)，利用1個(gè)月的時(shí)間控制了疫情影響態(tài)勢(shì)。落實(shí)“一套班子、兩支隊(duì)伍”，一手抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)、一手抓疫情防控。主動(dòng)加強(qiáng)上下游產(chǎn)銷對(duì)接，推動(dòng)公司產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)協(xié)同復(fù)工復(fù)產(chǎn)，確保了主營(yíng)業(yè)務(wù)幾乎沒(méi)有受到疫情影響。
堅(jiān)持把初心落在行動(dòng)上、把使命擔(dān)在肩膀上，在其位謀其政，在其職盡其責(zé)，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、積極作為，取得了疫情防控的階段性勝利。北石橋污水處理廠全體員工大力弘揚(yáng)螺絲釘精神，堅(jiān)守崗位、恪守職責(zé)、互幫互助、團(tuán)結(jié)協(xié)作，黨員骨干沖鋒在前，勇于擔(dān)當(dāng)，甘于奉獻(xiàn)，堅(jiān)守“還碧水于世界，送清新于人間”的初心，齊心協(xié)力實(shí)現(xiàn)了廠區(qū)運(yùn)行穩(wěn)定，出水水質(zhì)安全穩(wěn)定達(dá)標(biāo)，且優(yōu)于一級(jí)a標(biāo)準(zhǔn)，受到市、區(qū)行業(yè)主管和監(jiān)管部門(mén)的高度認(rèn)可。2020年6月，公司北石橋污水處理廠運(yùn)行丁班被陜西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳表彰為“陜西省省住建行業(yè)新冠肺炎疫情防控工作先進(jìn)集體”。
扛實(shí)責(zé)任貫徹群眾路線。打贏疫情防控這場(chǎng)人民戰(zhàn)爭(zhēng)，必須緊緊依靠人民群眾。在疫情防控期間，公司黨支部認(rèn)真開(kāi)展了“扛實(shí)政治責(zé)任、凈化政治生態(tài)、確保雙戰(zhàn)雙贏”主題實(shí)踐活動(dòng)。堅(jiān)決糾正形式主義、官僚主義做法，讓廣大干部職工把全部精力投入到抓好疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)一線工作之中。嚴(yán)格貫徹落實(shí)集團(tuán)公司關(guān)于開(kāi)展“我是雙戰(zhàn)雙贏突擊手”主題黨日活動(dòng)要求，于8月26日組織開(kāi)展了“扛實(shí)政治責(zé)任、凈化政治生態(tài)、確保雙戰(zhàn)雙贏”主題黨日活動(dòng)。組織全體黨員重溫了入黨誓詞，簽訂了“我是雙戰(zhàn)雙贏突擊手”承諾書(shū)，開(kāi)展了“如何做好雙戰(zhàn)雙贏突擊手”專題研討。由支部書(shū)記xx同志進(jìn)行了以“弘揚(yáng)延安精神、凈化政治生態(tài)”為題的第三季度黨課輔導(dǎo)，倡導(dǎo)大家在關(guān)鍵時(shí)刻弘揚(yáng)和傳承延安精神，自覺(jué)凈化政治生態(tài)，為雙戰(zhàn)雙贏提供不竭動(dòng)力。
三、存在問(wèn)題。
一是在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨建工作會(huì)議上的講話精神方面，還存在方法不多、創(chuàng)新不夠的問(wèn)題。比如在領(lǐng)導(dǎo)人員選聘方面，對(duì)照“對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的國(guó)企好干部標(biāo)準(zhǔn)要求還有不小差距。
二是在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)xx工作“三個(gè)著力”重要要求方面，還存在站位不高、結(jié)合不緊的問(wèn)題。比如在“黨建+”工作模式上，結(jié)合x(chóng)x公司實(shí)際推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)工作融合不夠有力，發(fā)揮黨建工作服務(wù)保障功能作用不夠。
三是在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重要講話精神情況方面，還存在措施不細(xì)、手段不活的問(wèn)題。比如在推動(dòng)重點(diǎn)工程項(xiàng)目進(jìn)展方面，客觀強(qiáng)調(diào)受疫情影響較多，主動(dòng)想辦法解決困難較少。
四、整改情況。
一是推進(jìn)“三項(xiàng)制度”落實(shí)。堅(jiān)持以人為本，全力推開(kāi)市場(chǎng)化改革試點(diǎn)工作，全面釋放紅利，用好改革成果，激發(fā)公司全體員工能動(dòng)性。堅(jiān)持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜。堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，實(shí)現(xiàn)干部能上能下，人才各盡其能、各展其長(zhǎng)。堅(jiān)持依法依規(guī)。嚴(yán)格貫徹集團(tuán)黨委選聘工作要求，做到規(guī)則透明、程序公開(kāi)、結(jié)果公平。
二是推動(dòng)黨建服務(wù)中心。堅(jiān)持黨建工作服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心不偏離，充分發(fā)揮黨組織思想政治工作的優(yōu)勢(shì)，做好員工思想工作，使公司的市場(chǎng)化改革措施能夠平穩(wěn)推進(jìn)和維護(hù)公司和諧穩(wěn)定發(fā)展。完善黨建考評(píng)機(jī)制，把黨建工作與中心工作一起布置，一起考核，并把考核結(jié)果與評(píng)先選優(yōu)、干部選拔任用、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲掛鉤，促進(jìn)黨建工作服務(wù)企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
三是持續(xù)抓好疫情防控。嚴(yán)格落實(shí)體溫檢測(cè)、佩戴口罩等硬核規(guī)定。對(duì)臨時(shí)出差至中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員嚴(yán)格執(zhí)行隔離和核酸檢測(cè)措施，對(duì)外來(lái)人員除要求進(jìn)行體溫測(cè)量、佩戴口罩外增加掃碼識(shí)別，嚴(yán)防死守，消除疫情傳播風(fēng)險(xiǎn);嚴(yán)密組織開(kāi)展“大干60天，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)、疫情防控雙戰(zhàn)雙贏”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，以活動(dòng)為載體推動(dòng)重點(diǎn)工程項(xiàng)目按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)推進(jìn)，確保按期完成。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇九
根據(jù)市委機(jī)要保密局《關(guān)于做好20xx年保密工作自查考核的通知》(宜?！?0xx〕11號(hào))文件精神，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，組織對(duì)本單位保密工作進(jìn)行了全面自查。對(duì)照《xx市保密工作規(guī)范化建設(shè)考核評(píng)價(jià)表》，我局自評(píng)打分96分。現(xiàn)將自查有關(guān)情況匯報(bào)如下。
(一)提高認(rèn)識(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
為做好信息公開(kāi)保密審查工作，局領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)高度重視。一是健全組織機(jī)構(gòu)，確保領(lǐng)導(dǎo)到位。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，專職人員具體抓的良好格局，為開(kāi)展信息化建設(shè)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ);二是建立健全各項(xiàng)保密工作制度，確保制度到位。建立健全了信息公開(kāi)保密審查機(jī)制，明確了審查職責(zé)。近年來(lái)，我局先后建立健全了領(lǐng)導(dǎo)干部保密責(zé)任制、涉密人員管理制度、涉密計(jì)算機(jī)保密管理制度等管理制度。
(二)認(rèn)真開(kāi)展保密宣傳教育。
我局同時(shí)高度重視保密宣傳教育工作，一是積極組織有關(guān)人員參加了有關(guān)部門(mén)舉辦的各種學(xué)習(xí);二是深入開(kāi)展保密法制宣傳教育。結(jié)合實(shí)際制定規(guī)劃，采取多渠道、多形式加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部、重點(diǎn)涉密人員、保密干部的保密法制宣傳教育，學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、通過(guò)學(xué)習(xí)教育增強(qiáng)保密干部的保密意識(shí)，提高了業(yè)務(wù)能力;三是對(duì)干部職工進(jìn)行保密知識(shí)考試，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平，為做好保密工作奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
(三)做好政務(wù)信息公開(kāi)的保密審查工作。
加大保密審查力度。對(duì)主動(dòng)公開(kāi)的政務(wù)信息，由專人確定并制作、更新，在起草公文和制作信息時(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)文件內(nèi)容是否公開(kāi)提出擬定意見(jiàn),對(duì)屬于免于公開(kāi)的政府信息應(yīng)當(dāng)說(shuō)明具體理由,由工作人員審核并報(bào)單位分管領(lǐng)導(dǎo)審批。經(jīng)審查，我今年在市政府門(mén)戶網(wǎng)站上向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布的信息，未發(fā)現(xiàn)涉密信息。同時(shí)，抓好計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的保密治理和文件的治理。指定懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理的工作人員專門(mén)負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)的管理工作，做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”。經(jīng)審查，到目前止，上網(wǎng)公開(kāi)的信息符合保密規(guī)定，未發(fā)生計(jì)算機(jī)泄密事件。一是建立健全相關(guān)保密制度，落實(shí)各項(xiàng)管理措施，明確國(guó)家秘密載體、內(nèi)部文件及敏感信息材料印制、銷毀工作，辦公室具體承辦，分管領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)工作人員簽訂了相關(guān)保密承諾書(shū)。二是設(shè)置了專門(mén)的內(nèi)部文印室，承擔(dān)涉密載體、內(nèi)部文件及敏感信息材料印制工作，沒(méi)有在機(jī)關(guān)單位外的打字復(fù)印店、圖片店違規(guī)印制涉密文件、內(nèi)部文件及敏感信息材料;三是沒(méi)有將機(jī)關(guān)單位的廢舊文件、材料當(dāng)作廢品出售。
(一)保密工作的教育力度需要不斷加強(qiáng)。
開(kāi)展保密工作的實(shí)踐使我們認(rèn)識(shí)到，加強(qiáng)干部、職工的保密教育，提高保密意識(shí)十分重要。利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、電子郵件向外發(fā)送資料已是十分方便和快捷的方式，但因此也可能帶來(lái)泄密的危險(xiǎn)。針對(duì)這一情況，需要加強(qiáng)宣傳力度，增強(qiáng)保密意識(shí)，提高做好保密工作的主動(dòng)性和自覺(jué)性，還要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范，杜絕可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患。
(二)制度還需進(jìn)一步完善。
雖然已經(jīng)建立了有關(guān)保密審查制度，但審查的依據(jù)范圍廣，有時(shí)難以找到依據(jù)，因此，必須結(jié)合本單位的實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化保密審查依據(jù)，制定本單位的保密規(guī)定。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
按照上級(jí)部門(mén)相關(guān)文件要求，我企業(yè)召開(kāi)專題會(huì)議，圍繞關(guān)于開(kāi)展全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神要求進(jìn)行專題研究部署，認(rèn)真開(kāi)展回頭看工作?，F(xiàn)將整體開(kāi)展情況匯報(bào)如下:。
一是高度重視，召開(kāi)專題會(huì)議。企業(yè)總經(jīng)理、黨組書(shū)記*圍繞上級(jí)會(huì)議文件要求，在*月*日召開(kāi)班子成員會(huì)議，專題研究部署企業(yè)黨建回頭看相關(guān)事宜。通過(guò)會(huì)議召開(kāi)，統(tǒng)思想，為開(kāi)展回頭看工作做好思想準(zhǔn)備工作。自覺(jué)做到行動(dòng)和思想上與黨和國(guó)家做到統(tǒng)一。
二是成立小組，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。企業(yè)為做好黨建回頭看工作，成立工作小組。由黨組書(shū)記*擔(dān)任組長(zhǎng)，全面負(fù)責(zé)整體工作。由專職黨組副書(shū)記*擔(dān)任副組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)抓好具體部署工作。由組織委員*擔(dān)任組員負(fù)責(zé)具體工作，建立微信工作群，督促各黨支部認(rèn)真做好相關(guān)工作。通過(guò)設(shè)立小組，為黨建回頭看工作落地落實(shí)做好組織保障。
三是刀刃向內(nèi)，全面客觀自查。國(guó)有企業(yè)黨建回頭看工是一項(xiàng)政治任務(wù)，必須認(rèn)真貫徹落實(shí)好。我企業(yè)制定相關(guān)黨建回頭看工作方案，明確每項(xiàng)工作完成時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求，認(rèn)真完成好相關(guān)工作。建立黨建工作問(wèn)題合帳，及時(shí)把問(wèn)題列入臺(tái)帳中，明確問(wèn)題整改完成時(shí)限，如期完成問(wèn)題整改工作。
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。*集團(tuán)成立專門(mén)工作轉(zhuǎn)班，負(fù)責(zé)統(tǒng)等協(xié)調(diào)、部署落實(shí)全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神貫徹落實(shí)情況“回頭看”相關(guān)工作。各企業(yè)黨組織擔(dān)負(fù)主體責(zé)任，主要負(fù)責(zé)同志靠前指揮，專職副書(shū)記具體負(fù)責(zé)，黨建部門(mén)牽頭抓總，相關(guān)部門(mén)配合協(xié)助，壓實(shí)責(zé)任、穩(wěn)步推進(jìn)，確保上下貫通、落實(shí)有力。
二是全面客觀自查。深入開(kāi)展調(diào)研，聽(tīng)取不同層級(jí)的黨員干部意見(jiàn)，多渠道、多層次、多維度了解情況。以*關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述為標(biāo)尺，一項(xiàng)一項(xiàng)、扎實(shí)實(shí)對(duì)標(biāo)自查，既看過(guò)去工作中的成績(jī)經(jīng)驗(yàn)，也看當(dāng)前落實(shí)中的具體問(wèn)題，既對(duì)照“底線要求”看是否自上而下落實(shí)到位，也對(duì)照“高線標(biāo)準(zhǔn)”看質(zhì)量實(shí)效、作用發(fā)揮是否達(dá)到要求，全方位摸清現(xiàn)狀、二夯實(shí)基礎(chǔ)工作，在創(chuàng)新中全面加強(qiáng)黨的建設(shè)。進(jìn)一步發(fā)揮黨組織“把方向、管大局、保落實(shí)”的作用，不斷提高決策質(zhì)量和規(guī)范性，把黨建工作融入到經(jīng)營(yíng)管理各個(gè)方面，確保***重大決策部署在企業(yè)貫徹落實(shí)。全面落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任，推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化，解決黨的建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題。深入查找問(wèn)題背后深層次的制度機(jī)制原因，查缺補(bǔ)漏、建章立制。深入學(xué)習(xí)《xxx法規(guī)體系》，進(jìn)一步健全管黨治黨制度和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理制度，堅(jiān)持把整改和制度完善結(jié)合起來(lái)，建立長(zhǎng)效工作機(jī)制。
(三)認(rèn)真履行管黨治黨主體責(zé)任，堅(jiān)持不懈正風(fēng)肅紀(jì)。強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部、經(jīng)營(yíng)管理重點(diǎn)環(huán)節(jié)的有效監(jiān)督，扎緊制度“籠子”，堵塞管理漏洞，筑牢廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系。全力支持紀(jì)委工作，健全紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)，支持紀(jì)委聚焦主責(zé)主業(yè)，加強(qiáng)內(nèi)部巡察。用好“四種形態(tài)”，提高案件查辦能力。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，嚴(yán)肅查處各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題。把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，持之以恒落實(shí)***八項(xiàng)規(guī)定精神，重點(diǎn)防止隱形“四風(fēng)”問(wèn)題發(fā)生。
(四)認(rèn)真實(shí)施“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略，以推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展來(lái)檢驗(yàn)落實(shí)黨建工作成效。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的***五中***精神、市委十二屆十***精神，對(duì)照黨***和市委關(guān)于“十四五”規(guī)劃遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議，統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)，科學(xué)編制公司“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，強(qiáng)化戰(zhàn)略指引和支撐，全面提升總部管控能力，發(fā)揮資本優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)化投資和市值管理功能。形成合力，帶領(lǐng)廣大干部員工不懈奮斗，推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。
(一)在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)上下功夫。企業(yè)黨組會(huì)認(rèn)真研究制定相關(guān)制度，切實(shí)做到每周三學(xué)，每周學(xué)習(xí)時(shí)間保證在2小時(shí)左右，學(xué)前要求全體黨員認(rèn)真預(yù)習(xí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記，筆記上必須有結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容的個(gè)人學(xué)習(xí)體會(huì)。體會(huì)必須要深刻，不能敷衍了事。
(二)在落實(shí)主體責(zé)任上下功夫。企業(yè)黨組重新制定意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制規(guī)定，細(xì)化工作內(nèi)容和工作責(zé)任，做到具體工作到人和責(zé)任到人。確保整個(gè)意識(shí)形態(tài)工作落地落實(shí)。
(三)在加強(qiáng)人才儲(chǔ)備上下功夫。針對(duì)眼下高端人才短缺，嚴(yán)重影響企業(yè)快速發(fā)展的問(wèn)題。企業(yè)黨組經(jīng)過(guò)研究決定，從兩個(gè)方面入手來(lái)解決問(wèn)題。一方面，加大招聘人才力度，同時(shí)全力解決招聘人員的后顧之憂，如安排住房、解決子女入學(xué)問(wèn)題等。另一方面，大力培養(yǎng)單位后備干部，為他們提供外出學(xué)習(xí)和崗位鍛煉的機(jī)會(huì)，提高其知識(shí)儲(chǔ)備和企業(yè)管理能力，為公司步入快車道發(fā)展解決人才短缺的問(wèn)題。
(四)在強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為上下功夫。企業(yè)黨組針對(duì)部分老干部不作為、懶政的問(wèn)題。一方面，制定崗位職責(zé)，明確工作范圍和工作責(zé)任，用制度來(lái)明確工作內(nèi)容。另一方面，也加強(qiáng)思想教育工作，通過(guò)理論學(xué)習(xí)和樹(shù)立正面典型代表，來(lái)激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
(五)深化宣傳思想工作，為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。各級(jí)黨委對(duì)宣傳思想工作負(fù)主體責(zé)任，要以落實(shí)責(zé)任制為抓手，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)宣傳思想領(lǐng)域重大問(wèn)題的分析研判和重大戰(zhàn)略性任務(wù)的統(tǒng)籌指導(dǎo)，堅(jiān)決守好意識(shí)形態(tài)責(zé)任主陣地”。緊扣中心工作進(jìn)行整體策劃和廣泛宣傳，發(fā)揮新聞?shì)浾摰恼嬉I(lǐng)作用，努力筑牢“大宣教”格局。堅(jiān)持鏡頭向下對(duì)準(zhǔn)一線的新聞作品、組織職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的文明創(chuàng)建活動(dòng)、深入推進(jìn)“五清楚五必談五必訪”，大力宣傳各類模范人物和先進(jìn)典型事跡，帶動(dòng)職工的思想解放、觀念創(chuàng)新和行為習(xí)慣的養(yǎng)成，讓宣傳思想工作接地氣有溫度。
(六)深化黨建帶工建團(tuán)建，站穩(wěn)黨密切聯(lián)系群眾、聯(lián)系青年的第一線，積蓄高質(zhì)量發(fā)展的最強(qiáng)動(dòng)能。引導(dǎo)各級(jí)群團(tuán)組織主動(dòng)承擔(dān)貫徹黨的意志和主張，組織引導(dǎo)群眾聽(tīng)黨話、跟黨走的政治任務(wù)，把工作置于公司貫徹***決策和集團(tuán)公司部署的總體安排中來(lái)，把自己聯(lián)系的群眾最廣泛最緊密地團(tuán)結(jié)在黨的周圍、凝聚到企業(yè)中心工作上來(lái);扎實(shí)開(kāi)展群眾性勞動(dòng)競(jìng)賽、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新、青年“號(hào)、手、崗、隊(duì)”創(chuàng)建、青年宣講會(huì)等活動(dòng)，引導(dǎo)廣大職工和團(tuán)員青年創(chuàng)新工作;切實(shí)做好職工服務(wù)中心和公民檔案建設(shè)工作，完善民生工程“六最”項(xiàng)目建設(shè)，建立健全“送溫暖”幫扶工作長(zhǎng)效機(jī)制;堅(jiān)持和完善以職工代表為基本形式的民主管理、民主監(jiān)督機(jī)制，實(shí)現(xiàn)職工代表巡視、廠務(wù)公開(kāi)常態(tài)化、長(zhǎng)效化，不斷提升企業(yè)民主管理水平。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)3號(hào)文件精神及×黨委通知要求，公司黨總支逐條對(duì)照《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》有關(guān)條款，對(duì)各項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、自查開(kāi)展情況。
在×黨委下發(fā)自查整改通知后，公司黨總支高度重視，深刻領(lǐng)會(huì)文件精神，及時(shí)召開(kāi)專題會(huì)議，就如何做好自查整改工作進(jìn)行了詳細(xì)安排部署，要求逐一對(duì)照檢查、認(rèn)真梳理、列出問(wèn)題清單、抓好問(wèn)題整改。具體自查結(jié)果對(duì)照如下：
（一）國(guó)有企業(yè)黨組織設(shè)置是否規(guī)范，是否做到應(yīng)設(shè)盡設(shè)。
第二支部配備5名委員，主要涵蓋在×辦公黨員。同時(shí)對(duì)于符合條件的項(xiàng)目部，及時(shí)設(shè)置臨時(shí)黨支部。結(jié)合工作實(shí)際設(shè)置不同黨支部，既實(shí)現(xiàn)了黨組織和黨的工作全覆蓋，做到黨支部應(yīng)設(shè)盡設(shè)，同時(shí)也達(dá)到了更好管理、教育、監(jiān)督和服務(wù)黨員的目的。
（二）黨組織書(shū)記、副書(shū)記、委員任職條件是否落實(shí)。
堅(jiān)持黨性原則，為人公道正派，清正廉潔；
具有一定的黨內(nèi)生活和黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
具有一定的組織協(xié)調(diào)能力，作風(fēng)民主，善于團(tuán)結(jié)廣大黨員，能密切聯(lián)系職工群眾；
有健康的身體素質(zhì)和良好的心理素質(zhì)；
有較強(qiáng)的管理能力等專業(yè)能力”的任職條件，黨總支和黨支部的正、副書(shū)記，除滿足委員任職條件外，還符合上級(jí)規(guī)定的干部選拔任用條件和資格，有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)指揮能力。具體情況為：總支委員會(huì)于2020年5月完成換屆，二個(gè)支部委員會(huì)均于2019年3月完成換屆。二個(gè)支部正、副書(shū)記和委員，均符合上級(jí)規(guī)定的任職條件。
（三）“雙向進(jìn)入、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制是否落實(shí)；
公司設(shè)董事會(huì)（5人）、監(jiān)事會(huì)（3人）、經(jīng)理班子（4人），組織機(jī)構(gòu)健全。黨總支書(shū)記、董事長(zhǎng)由一人擔(dān)任，總支支委成員通過(guò)法定程序分別進(jìn)入董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理班子，董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理班子中的黨員依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)入總支委員會(huì)，“雙向進(jìn)入、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制得到有效落實(shí)。詳細(xì)情況為：黨總支書(shū)記、公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理由一人擔(dān)任。副書(shū)記由專職黨務(wù)工作者擔(dān)任。紀(jì)檢委員由副總經(jīng)理?yè)?dān)任，是公司董事會(huì)成員。組織委員由副總經(jīng)理?yè)?dān)任，是公司董事會(huì)成員。
（四）是否將黨建工作要求寫(xiě)入公司章程。
嚴(yán)格貫徹落實(shí)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，把黨建工作要求寫(xiě)入公司章程工作列入重要議事日程，經(jīng)公司多次召開(kāi)專題會(huì)議進(jìn)行研究，于2017年9月，將公司黨總支的職責(zé)權(quán)限、機(jī)構(gòu)設(shè)置、運(yùn)行機(jī)制、基礎(chǔ)保障等寫(xiě)入章程。通過(guò)修訂公司章程，進(jìn)一步促進(jìn)了黨建工作與業(yè)務(wù)工作的深度融合，使黨總支在推進(jìn)公司產(chǎn)業(yè)升級(jí)中發(fā)揮“動(dòng)力源”作用，為公司做強(qiáng)做優(yōu)做大提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
（五）是否建立黨委（黨組）前置研究討論重大經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng)工作機(jī)制。
我們把黨建工作的具體要求寫(xiě)入公司章程，落實(shí)黨總支在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，明確黨總支委員會(huì)前置研究討論重大經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng)的工作機(jī)制，在董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)會(huì)議議事規(guī)則中，明確總支委員會(huì)前置研究討論的具體要求，明確黨總支書(shū)記、董事長(zhǎng)和總經(jīng)理的職責(zé)定位和相關(guān)會(huì)議的職責(zé)范圍，做到職責(zé)明晰、條理清晰、一目了然，確?！叭匾淮蟆笔马?xiàng)科學(xué)決策、民主決策、依法決策，確保黨中央決策部署及黃委、經(jīng)管局黨組安排要求落實(shí)到位。
（六）是否落實(shí)黨員隊(duì)伍建設(shè)、黨的政治建設(shè)各項(xiàng)要求。
公司黨總支堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，提高政治站位，強(qiáng)化政治引領(lǐng)，增強(qiáng)政治能力，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”、樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”。堅(jiān)持以黨的創(chuàng)新理論武裝黨員干部職工，推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想進(jìn)公司、進(jìn)部門(mén)、進(jìn)項(xiàng)目、進(jìn)頭腦，引領(lǐng)指導(dǎo)工作實(shí)踐。堅(jiān)持把思想政治工作作為經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作，站在職工立場(chǎng)，維護(hù)職工利益，深入職工、拉近距離，制定具體工作方案，切實(shí)解決職工關(guān)心問(wèn)題。
嚴(yán)格黨員教育。采取自學(xué)、集中學(xué)習(xí)研討、現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)等方式，全面加強(qiáng)全體黨員政治理論教育、黨的宗旨教育、黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育和革命傳統(tǒng)教育，組織引領(lǐng)黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史、新中國(guó)史、改革開(kāi)放史，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，持續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。嚴(yán)格黨員監(jiān)督管理，嚴(yán)肅開(kāi)展組織生活，提高“三會(huì)一課”質(zhì)量，嚴(yán)格落實(shí)談心談話、民主評(píng)議黨員、主題黨日、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、民主生活會(huì)等制度。強(qiáng)化黨員日常管理，對(duì)各支部困難黨員及時(shí)給予幫助，經(jīng)常性開(kāi)展關(guān)心慰問(wèn)活動(dòng)，讓組織的溫暖覆蓋全體黨員、職工。緊密結(jié)合公司發(fā)展實(shí)際開(kāi)展組織活動(dòng)，設(shè)立黨員先鋒崗，引導(dǎo)黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、攻堅(jiān)克難，充分發(fā)揮黨員在各自崗位上的示范引領(lǐng)作用。
（七）是否落實(shí)黨內(nèi)民主和監(jiān)督各項(xiàng)要求。
充分尊重黨員的主體地位，認(rèn)真落實(shí)黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。積極推進(jìn)黨務(wù)公開(kāi)，按要求公開(kāi)黨費(fèi)收繳情況、發(fā)展黨員全過(guò)程、換屆選舉情況、制定黨建工作計(jì)劃等內(nèi)容，讓黨務(wù)工作在黨員的監(jiān)督下高質(zhì)量開(kāi)展。落實(shí)黨員評(píng)議支部委員制度，定期召開(kāi)支部組織生活會(huì)，接受書(shū)記述職，認(rèn)真開(kāi)展民主評(píng)議。通過(guò)開(kāi)通黨建郵箱、發(fā)送征求意見(jiàn)稿、談心談話等形式，暢通黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的途徑，了解掌握黨員意愿，發(fā)揮黨員在民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督中的作用。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，強(qiáng)化政治監(jiān)督，加強(qiáng)對(duì)公司貫徹落實(shí)中央決策部署情況的監(jiān)督檢查，尤其對(duì)公司貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、整治“形式主義、官僚主義”情況開(kāi)展了多次專項(xiàng)檢查，深入查擺問(wèn)題，跟進(jìn)監(jiān)督整改落實(shí)情況。確保問(wèn)題得到有效解決。通過(guò)開(kāi)展常規(guī)提醒談話、開(kāi)展警示教育等方式加強(qiáng)對(duì)公司關(guān)鍵崗位，特別是領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督。通過(guò)制定風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)實(shí)施細(xì)則，實(shí)現(xiàn)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)易發(fā)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督全覆蓋。
（八）黨組織辦事機(jī)構(gòu)設(shè)置情況，以及是否配備一定比例專兼職黨務(wù)工作人員。
目前，公司黨總支未設(shè)置辦事機(jī)構(gòu)，黨建工作由公司主要負(fù)責(zé)人分管，黨總支副書(shū)記專職抓黨建工作。從黨性意識(shí)強(qiáng)、政治站位高、在職工群眾中有較高聲望的黨員骨干中選舉出各支部書(shū)記，為各支部工作開(kāi)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。結(jié)合公司實(shí)際情況，公司配備了3名專職黨務(wù)工作人員，通過(guò)制定月工作計(jì)劃清單，細(xì)化工作任務(wù)，明確職責(zé)任務(wù)，促進(jìn)黨建工作高效協(xié)調(diào)開(kāi)展。
已按照上級(jí)通知要求，按照公司2019年度職工工資總額1%的比例安排黨組織工作經(jīng)費(fèi)并納入年度預(yù)算。黨總支確保把有限的經(jīng)費(fèi)用到刀刃上，保障各支部正常開(kāi)展工作，確保黨員及時(shí)接受教育，確保支部開(kāi)展活動(dòng)有場(chǎng)地。
二、自查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。
（一）黨建工作實(shí)效不夠顯著。部分黨建工作由于靈活性強(qiáng)，可操作空間大，在實(shí)際操作過(guò)程中，不能精準(zhǔn)找到黨建融合業(yè)務(wù)工作、凝聚服務(wù)職工群眾的結(jié)合點(diǎn)，容易出現(xiàn)流于形式、止于文字的現(xiàn)象，取得的實(shí)際效果有待提升。
（二）黨務(wù)工作隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)。隨著全面從嚴(yán)治黨不斷深入，國(guó)有企業(yè)黨建工作的標(biāo)準(zhǔn)越來(lái)越高，對(duì)黨務(wù)工作人員的專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力也提出了更高要求。但公司黨務(wù)工作人員年輕人居多，黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)不足，專業(yè)素養(yǎng)有待進(jìn)一步提升，黨務(wù)工作開(kāi)展存在一定難度，導(dǎo)致部分工作出現(xiàn)拖延、難辦的現(xiàn)象。
（三）發(fā)展黨員工作進(jìn)度緩慢。發(fā)展新黨員，吸納新力量，對(duì)于加強(qiáng)公司黨組織建設(shè)，提升黨組織組織力、影響力至關(guān)重要。但近年來(lái)由于黨務(wù)工作人員變動(dòng)，對(duì)發(fā)展黨員相關(guān)文件精神理解不透等原因，導(dǎo)致各支部發(fā)展黨員工作進(jìn)度緩慢。
三、下一步措施建議。
（一）把學(xué)習(xí)宣傳、貫徹落實(shí)《條例》作為黨總支的重要任務(wù)，通過(guò)集中學(xué)習(xí)、專題研討、知識(shí)測(cè)試等方式，讓公司各支部及黨員干部深入領(lǐng)會(huì)《條例》精神，全面掌握《條例》內(nèi)容，嚴(yán)格遵守和執(zhí)行《條例》規(guī)定，對(duì)公司黨務(wù)工作人員進(jìn)行專題培訓(xùn)，提升專業(yè)素養(yǎng)，提高運(yùn)用《條例》推動(dòng)公司黨建工作高質(zhì)量開(kāi)展的本領(lǐng)。
（二）持續(xù)抓好黨組織建設(shè)。結(jié)合工作實(shí)際，采取行之有效的方式，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育管理，促使黨員提升黨性修養(yǎng)，發(fā)揮模范帶頭作用。嚴(yán)格組織生活制度，持續(xù)堅(jiān)持和不斷完善“三會(huì)一課”制度，創(chuàng)新主題黨日活動(dòng)，豐富組織生活的內(nèi)容，改進(jìn)活動(dòng)方式。進(jìn)一步完善和發(fā)展民主集中制，疏通和拓寬黨內(nèi)民主渠道，發(fā)揮廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，確保黨中央決策部署和黃委、經(jīng)管局安排順利貫徹執(zhí)行。
（三）嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員責(zé)任。建立抓發(fā)展黨員工作責(zé)任落實(shí)機(jī)制，把發(fā)展黨員工作列入各支部書(shū)記黨建述職考核內(nèi)容，通過(guò)強(qiáng)勢(shì)的責(zé)任落實(shí)，突破發(fā)展黨員進(jìn)度緩慢問(wèn)題。嚴(yán)格按照《黨章》和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》的有規(guī)定，學(xué)深悟透“雙推雙評(píng)三全程”文件精神，把發(fā)展黨員工作作為公司黨建工作的一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作來(lái)抓，確保發(fā)展黨員工作規(guī)范化、科學(xué)化。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十二
目前，中央、地方黨組織從上到下對(duì)統(tǒng)一戰(zhàn)線工作都有一系列的方針政策和實(shí)施要求，但具體到企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作目前尚沒(méi)有可遵循和可操作的政策法規(guī)依據(jù)，參照中央地方的政策法規(guī)有時(shí)又與企業(yè)實(shí)際不協(xié)調(diào)的矛盾和問(wèn)題出現(xiàn)。企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作做什么?怎么做?亟待從理論與實(shí)踐上做出回答。近年來(lái)，晉煤集團(tuán)從企業(yè)實(shí)際情況出發(fā)，致力于新形勢(shì)下企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作實(shí)踐探索，在尋求解決企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作面臨的疑點(diǎn)和難點(diǎn)的課題上得到一些有益啟示。
一、晉煤集團(tuán)統(tǒng)戰(zhàn)成員構(gòu)成及其特點(diǎn)。
在企業(yè)中，統(tǒng)戰(zhàn)成員是改革發(fā)展穩(wěn)定中的一支重要力量。目前晉煤集團(tuán)統(tǒng)戰(zhàn)成員約占企業(yè)全體職工總數(shù)的10%左右，主要有：黨外知識(shí)分子干部，民主黨派成員，無(wú)黨派人士，政協(xié)委員，歸國(guó)華僑，臺(tái)灣同胞和港澳同胞及親屬，少數(shù)民族人士，宗教界人士，原國(guó)民政府起義投誠(chéng)人員等。
一是歸僑僑眷港澳臺(tái)屬，集團(tuán)公司現(xiàn)有歸僑10戶26人，僑眷25戶102人，港澳屬5戶8人，臺(tái)屬64戶245人。
二是民主黨派成員及政協(xié)委員：市政協(xié)常委3人，委員11人，民主黨派有民進(jìn)、民革、民盟、九三學(xué)社四個(gè)黨派共37人。
三是黨外干部，黨外干部5079人，占職工總數(shù)9.7%，處級(jí)以上黨外干部22人。
四是民族宗教人員，少數(shù)民族有回、滿、布依、錫伯、土家、蒙古381人。宗教有佛教、基督教、伊斯蘭教教徒四百多人。
五是原國(guó)民政府起義投誠(chéng)人員16人。
隨著改革開(kāi)放的不斷深入，晉煤集團(tuán)出國(guó)留學(xué)人員增加。在國(guó)外定居的新移民增加，近幾年，晉煤集團(tuán)新移民增加13戶。企業(yè)人才需求實(shí)行招聘制以來(lái)，大量的高學(xué)歷高素質(zhì)的大學(xué)畢業(yè)生來(lái)到晉煤集團(tuán)，他們?cè)邳h外知識(shí)分子隊(duì)伍中占有了很大比例。由于民主黨派晉城市委注重在晉煤集團(tuán)培養(yǎng)高學(xué)歷高素質(zhì)高職稱的“三高”人員，使得民主黨派成員在企業(yè)的發(fā)展不斷增加。統(tǒng)戰(zhàn)成員的隊(duì)伍規(guī)模不斷擴(kuò)大，使企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作呈現(xiàn)出范圍廣、成員多，任務(wù)重、頭緒多的局面。
晉煤集團(tuán)統(tǒng)戰(zhàn)成員的基本特點(diǎn)：一是具有廣泛性和代表性。統(tǒng)戰(zhàn)成員牽涉面廣，涉及人員多，從總體上看，統(tǒng)戰(zhàn)成員大多具有較高的文化素養(yǎng)和專業(yè)技術(shù)水平與技能，有較豐富的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，且分布在生產(chǎn)、科研、管理及文化教育、衛(wèi)生等崗位上，其中不少人還是生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理的骨干，是從事項(xiàng)目科研、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和技術(shù)改造、技術(shù)革新的承擔(dān)者，在不同的工作崗位上擔(dān)負(fù)著重要的職責(zé)，且具有一定的社會(huì)影響。二是具有特殊性和重要性。統(tǒng)戰(zhàn)成員中的代表人士具有特殊的地位和作用，尤其是黨外知識(shí)分子歷來(lái)是企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作的重點(diǎn)。隨著信息全球化、科技國(guó)際化和經(jīng)濟(jì)知識(shí)化的到來(lái)，科技成為經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的第一推動(dòng)力，高新科技人才已成為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的來(lái)臨，使黨外知識(shí)分子的地位更加突出。黨外知識(shí)分子不僅成為企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作的重點(diǎn)，而且是實(shí)施“科技興企”戰(zhàn)略的基本力量，其作用發(fā)揮如何，直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展，在一定程度上決定著企業(yè)的興衰與成敗。
1、構(gòu)建企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡(luò)。
建立健全由晉煤集團(tuán)統(tǒng)戰(zhàn)部門(mén)、基層單位主管領(lǐng)導(dǎo)和各單位統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)絡(luò)員組成的三級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡(luò)，建立一支專兼結(jié)合、精干、高效的統(tǒng)戰(zhàn)工作者隊(duì)伍。把統(tǒng)戰(zhàn)工作與群團(tuán)組織的活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，逐步建立起企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作的社團(tuán)網(wǎng)絡(luò)。整個(gè)系統(tǒng)有人管，有人抓，無(wú)空白點(diǎn)，明確各自職責(zé)，責(zé)任落實(shí)到人，形成“大統(tǒng)戰(zhàn)”的格局。
2、形成統(tǒng)戰(zhàn)工作制度。
結(jié)合實(shí)際研究制定企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作學(xué)習(xí)宣傳、議事接待、聯(lián)系家訪、統(tǒng)戰(zhàn)調(diào)研、督查考核等項(xiàng)制度，推進(jìn)整個(gè)晉煤集團(tuán)統(tǒng)戰(zhàn)工作制度化。比如學(xué)習(xí)宣傳制度中著眼于建立長(zhǎng)效機(jī)制，除每季度統(tǒng)戰(zhàn)干部組織統(tǒng)戰(zhàn)成員代表的集體學(xué)習(xí)外，對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)干部自學(xué)提出了明確要求。聯(lián)系家訪制度中規(guī)定利用中秋、春節(jié)慰問(wèn)進(jìn)行家訪，節(jié)后對(duì)家訪的情況進(jìn)行匯報(bào)。統(tǒng)戰(zhàn)調(diào)研制度要求各基層單位每年按公司年初下發(fā)的統(tǒng)戰(zhàn)工作要點(diǎn)中的重點(diǎn)課題進(jìn)行調(diào)研，調(diào)研成果年底上報(bào)統(tǒng)戰(zhàn)部，屆時(shí)統(tǒng)戰(zhàn)部對(duì)優(yōu)秀課題成果進(jìn)行交流獎(jiǎng)勵(lì)等。
3、規(guī)范各類統(tǒng)戰(zhàn)成員信息管理。
晉煤集團(tuán)各單位近年來(lái)做到了各類統(tǒng)戰(zhàn)成員人人有檔案，上下單位檔案一致，辦法一致，隨著時(shí)間和人員的`變化，檔案資料不斷補(bǔ)充，資料祥實(shí)，內(nèi)容充分，查找方便，真正做到縱向到底，橫向到標(biāo)，統(tǒng)戰(zhàn)成員情況底數(shù)清，情況明。
4、努力為統(tǒng)戰(zhàn)成員多辦實(shí)事。
排憂解難、多辦實(shí)事是統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要方法，是最有效的思想政治工作。在深化改革的新形勢(shì)下，努力為統(tǒng)戰(zhàn)成員排憂解難、多辦實(shí)事，可以解決部分統(tǒng)戰(zhàn)成員的實(shí)際生活困難，還可以增強(qiáng)他們對(duì)企業(yè)改革的認(rèn)同和理解，增強(qiáng)黨組織的凝聚力。為廣大統(tǒng)戰(zhàn)成員排憂解難、多辦實(shí)事，在很大程度上就是為他們創(chuàng)造寬松和諧的人際關(guān)系和工作環(huán)境，發(fā)揮他們?cè)谄髽I(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、科研和管理中的作用，做到人盡其才。
三、以發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)成員優(yōu)勢(shì)，服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定為著力點(diǎn)，開(kāi)創(chuàng)企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作新局面。
立足統(tǒng)一戰(zhàn)線的智力密集優(yōu)勢(shì)、資源富集優(yōu)勢(shì)和聯(lián)系廣泛優(yōu)勢(shì)，動(dòng)員、組織和引導(dǎo)統(tǒng)一戰(zhàn)線廣大成員著重在提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力等方面多建適用之言，多獻(xiàn)對(duì)路之策，多做務(wù)實(shí)之事，使統(tǒng)一戰(zhàn)線為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展服務(wù)的形式更多，效果更好。
1、以獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策為切入點(diǎn)，為企業(yè)發(fā)展提供智力支持。
統(tǒng)一戰(zhàn)線成員智力結(jié)構(gòu)具有多學(xué)科、多領(lǐng)域、多層次的優(yōu)點(diǎn)。充分發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)隊(duì)伍人才薈萃優(yōu)勢(shì)，為企業(yè)改革發(fā)展建言獻(xiàn)策。積極支持引導(dǎo)組織統(tǒng)一戰(zhàn)線成員中的專家、學(xué)者，圍繞企業(yè)的工作重點(diǎn)，進(jìn)行專題調(diào)研，形成高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供服務(wù);根據(jù)企業(yè)需要，開(kāi)展專業(yè)培訓(xùn)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)咨詢等服務(wù)活動(dòng)，為企業(yè)制訂發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)攻關(guān)、開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品、提高管理水平提供各類合理化建議。積極開(kāi)展民主監(jiān)督,使黨外人士主動(dòng)說(shuō)心里話、說(shuō)真話，做黨的朋友、摯友。
2、以愛(ài)崗敬業(yè)為主題，為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供精神動(dòng)力。
開(kāi)展好各種圍繞中心、服務(wù)大局的主題實(shí)踐活動(dòng)，是新時(shí)期統(tǒng)一戰(zhàn)線的基本工作方式和工作手段，以活力形成活躍，以活躍促進(jìn)活力也是做好新時(shí)期統(tǒng)戰(zhàn)工作的基本經(jīng)驗(yàn)。統(tǒng)戰(zhàn)部門(mén)應(yīng)當(dāng)積極主動(dòng)把統(tǒng)一戰(zhàn)線的廣大成員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性充分調(diào)動(dòng)起來(lái)，以做好本職工作的實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展。不定期召集統(tǒng)戰(zhàn)成員代表人士座談、協(xié)商，征求意見(jiàn)建議。組織政協(xié)委員、黨外知識(shí)分子等赴新區(qū)現(xiàn)場(chǎng)參觀，開(kāi)展調(diào)研獻(xiàn)策活動(dòng)。就群眾關(guān)心的、社會(huì)上反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查研究，形成文字材料報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參考。利用統(tǒng)一戰(zhàn)線的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)，激勵(lì)和引導(dǎo)統(tǒng)一戰(zhàn)線成員立足本職，崗位奉獻(xiàn)，是統(tǒng)戰(zhàn)工作為企業(yè)發(fā)展服務(wù)最直接的體現(xiàn)，通過(guò)各類主題活動(dòng)的開(kāi)展來(lái)直接為統(tǒng)戰(zhàn)成員施展才華搭設(shè)平臺(tái)，組織和推動(dòng)他們?cè)诟髯缘膷徫簧?，盡心盡責(zé)，建功立業(yè)。
3、以聯(lián)誼交友為紐帶，為企業(yè)改革發(fā)展提供資源支持。
充分發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)誼交友的優(yōu)勢(shì)，在開(kāi)展海外統(tǒng)戰(zhàn)過(guò)程中，抓住聯(lián)誼交友這根紐帶，以“誠(chéng)”交友，以“信”聚友，以“情”留友。引資先引人，引人先引心，以聯(lián)誼交友為紐帶，廣交海內(nèi)外朋友，增進(jìn)感情交流，使海外朋友成為我們企業(yè)的合作者。目前，華僑華人經(jīng)濟(jì)實(shí)力和科技人才在國(guó)際社會(huì)的影響不斷擴(kuò)大。因此，海外“三胞”回鄉(xiāng)，熱情對(duì)待，盡可能提供方便，向他們介紹家鄉(xiāng)日新月異的變化，增加海外“三胞”的鄉(xiāng)情、親情。對(duì)“三胞”眷屬，平時(shí)開(kāi)展形式多樣的聯(lián)誼活動(dòng)，對(duì)他們的來(lái)信來(lái)訪，熱情接待、認(rèn)真辦理，盡力為他們排憂解難。逢中秋、春節(jié)召開(kāi)規(guī)模較大的座談會(huì)、聯(lián)誼會(huì)、文藝聯(lián)歡會(huì)。采取不同的方法和各種途徑，廣交、深交朋友，尤其注意結(jié)交一批政治上有影響、社會(huì)上有地位、經(jīng)濟(jì)上有實(shí)力、學(xué)術(shù)上有造詣的重點(diǎn)朋友，熱情聯(lián)絡(luò)，增進(jìn)友誼，因勢(shì)利導(dǎo)，引導(dǎo)三胞及其眷屬為家鄉(xiāng)引進(jìn)資金、技術(shù)、項(xiàng)目，為企業(yè)發(fā)展外向型經(jīng)濟(jì)牽線搭橋。
4、以維護(hù)穩(wěn)定為重點(diǎn)，為礦區(qū)和諧穩(wěn)定增光添彩。
隨著世界政治多極化、經(jīng)濟(jì)全球化的進(jìn)程加快，特別是我國(guó)加入世貿(mào)組織以后，經(jīng)貿(mào)、教育、科技、文化等交流合作的擴(kuò)大，西方文化的大量涌入，各種不同的思想意識(shí)和文化觀點(diǎn)發(fā)生激烈的碰撞，由民族、宗教問(wèn)題引發(fā)的事端將會(huì)增加，西方敵對(duì)勢(shì)力對(duì)我國(guó)的“西化”、“分化”將會(huì)進(jìn)一步加劇。這將使我國(guó)保持政治獨(dú)立和社會(huì)穩(wěn)定面臨新的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。另外，隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，社會(huì)各階層的分化、組合和流動(dòng)在程度上進(jìn)一步加深，各種利益的重新分配，各種矛盾互相交織、沖突，給社會(huì)造成不穩(wěn)定的因素，必然會(huì)影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)穩(wěn)定。而統(tǒng)一戰(zhàn)線具有協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾、穩(wěn)定社會(huì)的特殊功能。因此，統(tǒng)一戰(zhàn)線做好各界代表人士的思想政治工作，爭(zhēng)取人心，凝聚力量，積極引導(dǎo)民主黨派、無(wú)黨派人士以及民族宗教界人士，維護(hù)團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的政治環(huán)境，加大思想政治工作力度，堅(jiān)決抵制西方思想的侵?jǐn)_，始終維護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨在社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)中的核心領(lǐng)導(dǎo)地位，鞏固和完善中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的多黨合作和政治協(xié)商制度，從而為礦區(qū)建設(shè)營(yíng)造一個(gè)寬松、穩(wěn)定、和諧的環(huán)境。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
來(lái)到xx公司也已經(jīng)兩年多了，正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì)，完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。有過(guò)歡笑，有過(guò)收獲，也有過(guò)淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心的工作，開(kāi)心的學(xué)習(xí)。然而工作上的毫無(wú)成熟感總讓自己彷徨?；蛟S這真是對(duì)的，由此我開(kāi)始了思索，認(rèn)真的思考。
或許只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學(xué)會(huì)慢慢長(zhǎng)大。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，公司新的制度的啟動(dòng)，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項(xiàng)目安排的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在項(xiàng)目還未正式啟動(dòng)開(kāi)始之前，公司在項(xiàng)目安排上能做得更加合理和妥當(dāng)。長(zhǎng)痛不如短痛，或許這對(duì)公司對(duì)我都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，做好工作的'交接工作，盡力讓項(xiàng)目做到平衡過(guò)渡。離開(kāi)這個(gè)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。 也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，祝愿公司興旺發(fā)達(dá)！
辭職人
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很抱歉在這個(gè)時(shí)候向公司提出正式辭職。
本來(lái)憑借我的性格和多年以來(lái)公司對(duì)我的培養(yǎng)，我是不能夠做出現(xiàn)在的 決定的，可是我還是做出來(lái)了，這是我一直不得已的選擇。
由于目前從事之工作?，無(wú)法實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)，體現(xiàn)人生價(jià)值，出于對(duì)于理想的堅(jiān)定信念，本著一顆報(bào)效國(guó)家奉獻(xiàn)社會(huì)的熱誠(chéng)之心，本人現(xiàn)提出離職申請(qǐng)。
我始終認(rèn)為我們公司在本行業(yè)里是個(gè)一流的公司，不管是公司的規(guī)模，管理，企業(yè)文化還是對(duì)員工的待遇，福利。從還沒(méi)畢業(yè)?我就開(kāi)始關(guān)注我們公司，我的許多學(xué)長(zhǎng)和老鄉(xiāng)也在公司就職，雖然在公司工作的時(shí)間不長(zhǎng)，但我還是學(xué)到很多，作為一個(gè)剛剛跨出校門(mén)的畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，能在這樣一個(gè)國(guó)有控股的大公司實(shí)習(xí)?，磨練，是一個(gè)很好的經(jīng)歷。
但其工作性質(zhì)和內(nèi)容在我深刻接觸以后發(fā)現(xiàn)確實(shí)不太適合我，并且父母都已年邁，家里無(wú)人照顧，人都有選擇的權(quán)利，在經(jīng)過(guò)深思熟慮以及和父母的商議過(guò)后，我在此時(shí)選擇離開(kāi)公司，我想對(duì)公司和我都是一個(gè)很好的結(jié)果。這個(gè)決定完全是出于個(gè)人原因。
除此之外，我也想對(duì)公司提出一點(diǎn)個(gè)人的意見(jiàn)，復(fù)興12的工作氛圍以及環(huán)境還是不錯(cuò)的，同事都很友好，并且能夠互相幫助，這在本行業(yè)里邊我認(rèn)為是很重要的一點(diǎn)，但在選擇船舶管理層是我希望公司能夠慎重考慮，不僅要考慮到其個(gè)人技術(shù)水平，還應(yīng)顧及到其管理能力與員工的親和力。當(dāng)然這僅僅是個(gè)人意見(jiàn)而已。
我知道在我離開(kāi)的時(shí)候我會(huì)忍不住流下我的眼淚，可是“天下沒(méi)有不散的宴席”，我只能對(duì)公司說(shuō)對(duì)不起了，我實(shí)在是不能控制我自己了。
我希望我的離開(kāi)不能夠給公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事任何的不快，我的能力在公司是數(shù)不著的，比我能力強(qiáng)的同時(shí)太多、太多，我希望公司能理解我的心情。
我也是迫不得已才做出的決定，我相信各位能夠諒解，不和我一般見(jiàn)識(shí)
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的一份力量，我只有衷心的祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升，公司的領(lǐng)導(dǎo)以及同事工作順利。
此致
敬禮
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十四
2012年是公司“十二五”規(guī)劃的承前啟后之年，公司發(fā)展進(jìn)入一個(gè)新的時(shí)期，面臨新形勢(shì)、新任務(wù)和新要求。xx公司黨委將堅(jiān)持在集團(tuán)公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹黨的十七大、十七屆四中全會(huì)精神，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞“打造昆船第一支柱產(chǎn)業(yè)和完成公司年度承接合同任務(wù)”的目標(biāo)，大力加強(qiáng)黨支部建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，把黨的思想政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和群眾工作優(yōu)勢(shì)，轉(zhuǎn)化為公司的創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和發(fā)展優(yōu)勢(shì)。2012年，xx公司黨委將抓好以下幾點(diǎn)工作，帶動(dòng)其他日常工作。
一、適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)新要求，做實(shí)思想政治工作，推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
一要堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)制度、“三會(huì)一課”制度，堅(jiān)定不移地不懈抓好政治理論學(xué)習(xí)。今年公司黨委計(jì)劃安排12次中心組學(xué)習(xí)，重點(diǎn)抓好黨的十七屆五中全會(huì)精神和公司“十二五”規(guī)劃的學(xué)習(xí)。幫助廣大黨員中干認(rèn)清市場(chǎng)形勢(shì)，發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)。二是結(jié)合公司實(shí)際，深入開(kāi)展任務(wù)形勢(shì)教育。今年公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻，年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成，必須依賴我們的黨員、干部、員工凝聚一心，加倍努力來(lái)實(shí)現(xiàn)。黨委將定期舉辦形勢(shì)報(bào)告會(huì)，座談?dòng)懻摰然顒?dòng)，把公司的面臨的市場(chǎng)形勢(shì)，確定的任務(wù)目標(biāo)，傳達(dá)給黨員干部和廣大員工，說(shuō)明黨員干部擔(dān)負(fù)的職責(zé)和工作，將全體干部、黨員和職工的思想統(tǒng)一到公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和任務(wù)上來(lái)。使全體干部、黨員和職工既不為暫時(shí)的困難望而卻步，也不為過(guò)去的成績(jī)而滿足驕傲；能認(rèn)真、冷靜地對(duì)待公司發(fā)展中遭受的挫折，以積極、健康、一往無(wú)前的心態(tài)接受新形勢(shì)下的新挑戰(zhàn)。三要教育引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)，重視設(shè)計(jì)和調(diào)試工作中的質(zhì)量與效益，關(guān)注生產(chǎn)安全。
二、抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。
患意識(shí)。做到在理論素養(yǎng)方面，進(jìn)一步增強(qiáng)干部培訓(xùn)的針對(duì)性和時(shí)效性。鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)干部以集中學(xué)習(xí)或分散自學(xué)的形式，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論素質(zhì)，提高經(jīng)營(yíng)能力，管理能力。
黨委和組織部門(mén)要牢固樹(shù)立“憑實(shí)績(jī)選人用人”的意識(shí)，不斷完善有效的激勵(lì)機(jī)制，建立一套科學(xué)簡(jiǎn)便的干部員工工作實(shí)績(jī)考核機(jī)制，讓實(shí)績(jī)突出的干部和員工真正得到提拔重用，在公司內(nèi)部形成正確的激勵(lì)導(dǎo)向。尤其對(duì)技術(shù)性崗位和經(jīng)營(yíng)性崗位，有利于培養(yǎng)并穩(wěn)定一批業(yè)務(wù)骨干，提高工作效率和水平。在思想政治素質(zhì)方面，黨委工作要增強(qiáng)群眾意識(shí)，把“群眾公認(rèn)”原則貫穿于干部選拔任用工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，不斷完善民主推薦、民意測(cè)驗(yàn)和民主評(píng)議制度。制定領(lǐng)導(dǎo)班子和每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的任職目標(biāo)和年度目標(biāo)，建立科學(xué)合理的領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員考察指標(biāo)體系、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和簡(jiǎn)便規(guī)范的操作規(guī)程，對(duì)目標(biāo)完成情況進(jìn)行嚴(yán)格的考評(píng)。
三、
抓好基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。
1、扎實(shí)開(kāi)展好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。
按照“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧昆船、維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定、服務(wù)職工群眾、加強(qiáng)基層組織”的總體要求，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主題，堅(jiān)持從公司實(shí)際出發(fā)，重點(diǎn)圍繞完成年度經(jīng)營(yíng)任務(wù)目標(biāo)等中心工作，繼續(xù)扎實(shí)開(kāi)展好“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)。一是正確處理創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與搶抓訂單工作的關(guān)系。不能為了創(chuàng)建而創(chuàng)建，應(yīng)該把提高工作質(zhì)量和完成上級(jí)下達(dá)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)作為活動(dòng)的重要檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，使創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)成為公司所需要、黨員所歡迎、職工所擁護(hù)的活動(dòng)。二是正確認(rèn)識(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)形式和內(nèi)容的關(guān)系。要調(diào)動(dòng)員工參與爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)的主動(dòng)性和積極性，要與創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)，使之相互銜接、相互促進(jìn)，形成加強(qiáng)和改進(jìn)公司黨建工作的濃厚氛圍；與公司內(nèi)部開(kāi)展的各類創(chuàng)建活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為總抓手，進(jìn)一步細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容，創(chuàng)新活動(dòng)形式，不斷增強(qiáng)公司黨建工作的生機(jī)和活力。三是正確處理創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)階段性和長(zhǎng)期性的關(guān)系。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)要立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，系統(tǒng)規(guī)劃，做細(xì)、做精、做實(shí)，根據(jù)時(shí)代要求與時(shí)俱進(jìn)，不斷鞏固發(fā)展活動(dòng)成果，并將成熟的經(jīng)驗(yàn)上升為規(guī)章制度，使其長(zhǎng)效化。
2、開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)。
認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》，圍繞公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技術(shù)創(chuàng)新、管理等中心工作，開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)。切實(shí)強(qiáng)化黨委中心組學(xué)習(xí)制度，積極探索“五個(gè)一”學(xué)習(xí)模式，即，辦好一份學(xué)習(xí)參考，開(kāi)設(shè)一次自主講座，聆聽(tīng)一次專題報(bào)告，開(kāi)展一次專題調(diào)研，推薦閱讀一本經(jīng)典好書(shū)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。要進(jìn)一步提高對(duì)“三會(huì)一課”制度的認(rèn)識(shí)，嚴(yán)格按照要求組織學(xué)習(xí)，開(kāi)展活動(dòng)。要堅(jiān)持用好專題學(xué)習(xí)研討、形勢(shì)任務(wù)教育、黨課報(bào)告、讀書(shū)交流、等有效學(xué)習(xí)載體，積極運(yùn)用數(shù)字技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等新手段新方式，大力開(kāi)展薦書(shū)、讀書(shū)活動(dòng)。積極探索創(chuàng)建活動(dòng)規(guī)律和方法，在分析班子現(xiàn)狀、查找班子問(wèn)題、落實(shí)整改措施中推動(dòng)創(chuàng)建工作進(jìn)一步深入，切實(shí)把公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為黨員群眾信任和擁護(hù)的“四好”班子。要實(shí)現(xiàn)“四好”班子創(chuàng)建和黨建工作與績(jī)效考核的有機(jī)結(jié)合。
3、抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。
按照政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績(jī)優(yōu)、群眾評(píng)議優(yōu)的“四優(yōu)”黨員標(biāo)準(zhǔn)，抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。在黨員管理與服務(wù)上，要克服對(duì)黨員要求多、監(jiān)督多、檢查多，關(guān)心少、服務(wù)少的問(wèn)題，重視黨員的合理愿望和要求，確立上級(jí)黨組織為下級(jí)黨組織服務(wù)，黨組織為黨員服務(wù)，黨組織和黨員為群眾服務(wù)的觀念，切實(shí)解決黨員的實(shí)際困難，調(diào)動(dòng)黨員的積極性。在黨員教育上，由于我公司出差調(diào)試任務(wù)量大，要處理好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)和黨支部活動(dòng)的關(guān)系，克服黨支部開(kāi)展活動(dòng)重形式，輕效果、重開(kāi)會(huì)傳達(dá)文件，輕黨員參與互動(dòng)，黨內(nèi)生活不活躍的問(wèn)題，使黨的活動(dòng)緊貼企業(yè)實(shí)際，與時(shí)俱進(jìn)，保證黨支部的活動(dòng)靈活多樣，效果明顯。在加強(qiáng)黨員日常教育的同時(shí)強(qiáng)化黨的基本理論、基本路線、基本知識(shí)的系統(tǒng)性教育，使黨員牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，永葆黨的先進(jìn)性。結(jié)合“四優(yōu)”黨員，優(yōu)秀黨支部評(píng)選活動(dòng)和群眾評(píng)議活動(dòng)，發(fā)掘一批身邊的典型，向廣大黨員、職工進(jìn)行榜樣宣傳，樹(shù)立先進(jìn)典范。
4、保證黨建質(zhì)量管理體系正常有效運(yùn)行。發(fā)布換版后的黨建質(zhì)量管理體系，并加強(qiáng)對(duì)新版黨建質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況的檢查和審核，保證體系有效運(yùn)行。
四、加強(qiáng)思想政治宣傳工作，繼續(xù)健全思想政治工作體制、機(jī)制。按照《xxxx》的要求，落實(shí)黨政工團(tuán)各級(jí)組織、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在思想政治工作中的責(zé)任，深入貫徹以人為本的管理理念，結(jié)合我公司業(yè)務(wù)量繁重，出差人員多的情況，將思想政治工作層層落實(shí)，滲透到業(yè)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。專兼職從事宣傳思想政治工作的人員，要不斷提高自己的理論水平，加深對(duì)黨的路線、方針、政策的理解，提高宣傳貫徹黨委各項(xiàng)決策的自覺(jué)性。同時(shí)，要學(xué)習(xí)從事思想政治工作所需要的各種業(yè)務(wù)理論和知識(shí)，開(kāi)展宣傳思想政治工作規(guī)律和管理模式的研究。要深入開(kāi)展調(diào)查研究，聯(lián)系公司實(shí)際，有針對(duì)性地、創(chuàng)造性地開(kāi)展思想政治工作，切實(shí)提高思想政治工作的有效性。繼續(xù)以《xx報(bào)》為主要陣地，抓好日常宣傳工作。圍繞公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技術(shù)創(chuàng)新，管理辦法等工作，大力弘揚(yáng)勇于創(chuàng)新，艱苦奮斗的精神。加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育和安全、質(zhì)量、效益意識(shí)教育。結(jié)合“四優(yōu)”黨員，優(yōu)秀黨支部評(píng)選活動(dòng)，對(duì)在各個(gè)崗位做出突出成績(jī)的黨員、職工開(kāi)展專項(xiàng)報(bào)道，加大創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的宣傳引導(dǎo)力度，充分發(fā)揮創(chuàng)建典型的示范、輻射作用，營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)良好的輿論氛圍和交流互動(dòng)平臺(tái)。出經(jīng)驗(yàn)、出成果。
五、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。
繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，通過(guò)教育使公司領(lǐng)導(dǎo)干部更好地貫徹落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》以及中央紀(jì)委提出和重申的國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律七項(xiàng)要求等制度。繼續(xù)推進(jìn)廉潔文化建設(shè)，結(jié)合企業(yè)核心價(jià)值觀和經(jīng)營(yíng)管理理念，加強(qiáng)對(duì)黨員干部，領(lǐng)導(dǎo)班子成員的教育和培訓(xùn)，通過(guò)組織上好黨課，組織觀看有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)、優(yōu)秀干部先進(jìn)事跡等內(nèi)容的電教片，組織學(xué)習(xí)交流會(huì)等方式，營(yíng)造“廉榮貪恥”的氛圍，要嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，依照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，將責(zé)任和壓力落實(shí)到人，把責(zé)任制的執(zhí)行始終貫穿于黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉各項(xiàng)工作之中。建立完善自律與他律相結(jié)合的廉潔從業(yè)長(zhǎng)效機(jī)制。要在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)下繼續(xù)推進(jìn)紀(jì)委工作深入開(kāi)展，扎實(shí)推進(jìn)教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，積極營(yíng)造健康穩(wěn)定的內(nèi)部環(huán)境。
六、抓好工會(huì)、共青團(tuán)工作。
好深入細(xì)致的思想政治工作。加強(qiáng)職工思想道德建設(shè)，引導(dǎo)他們養(yǎng)成敬業(yè)、愛(ài)崗、奉獻(xiàn)的職業(yè)道德，為黨組織選拔、推薦優(yōu)秀人才。使工、團(tuán)組織工作與公司黨政中心工作的部署結(jié)合起來(lái)，鼓勵(lì)廣大年輕人積極參與到黨政活動(dòng)中來(lái)，為公司新一年騰飛做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
七、加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)。
幾年來(lái)，xx公司黨委的工作不斷推進(jìn)，但是仍然難以滿足黨員、干部、群眾不斷高漲的期望和要求。專職政工人員絕大多數(shù)是“半路出家”，政治理論基礎(chǔ)底子不夠，理論水平還有待加強(qiáng)。兼職政工人員，有繁忙的業(yè)務(wù)工作要兼顧，提升理論水平和思想政治工作的水平的學(xué)習(xí)時(shí)間和機(jī)會(huì)較少。今年黨委將加強(qiáng)兼、專職政工干部的專業(yè)培訓(xùn)，加深對(duì)黨的路線、方針、政策的理解，學(xué)習(xí)從事思想政治工作所需要的各種業(yè)務(wù)理論和知識(shí)，開(kāi)展宣傳思想政治工作規(guī)律和管理模式的研究。探索黨建工作融入經(jīng)營(yíng)的途徑和方式，讓黨務(wù)工作者多參與一些直接服務(wù)于公司經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)中心的任務(wù)，增強(qiáng)成就感。通過(guò)實(shí)踐加強(qiáng)對(duì)公司“十二五”規(guī)劃，市場(chǎng)形勢(shì)，發(fā)展需要的認(rèn)知，在今后的工作中真正做到理論聯(lián)系實(shí)際。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十五
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
在您如此繁忙的時(shí)候，給您寫(xiě)這份申請(qǐng)，提出辭職，實(shí)屬不該，但我清楚地記得自己的理想和抱負(fù)，記得對(duì)自己的承諾，所以經(jīng)過(guò)慎重的考慮我決定辭去現(xiàn)有的職務(wù)，離開(kāi)貴單位。希望您在百忙之中能夠?qū)忛單业纳暾?qǐng)，并批準(zhǔn)。
我的理念是做一切不可能的事，用實(shí)力來(lái)完成自己的夢(mèng)想，現(xiàn)在的工作真的讓我不能照顧自己，我希望領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)許我換一個(gè)工作環(huán)境。交接工作可能需要一段時(shí)間，但是我希望在20xx年11月初期能完成工作的交接，希望領(lǐng)導(dǎo)能理解.
在未離開(kāi)單位崗位之前，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)正常分配我的工作，我一定會(huì)盡自己的職，做好應(yīng)該做的事。如果因?yàn)槲业碾x職而給單位造成的不便，我只能深表歉意和遺憾。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)，并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開(kāi)之前我會(huì)繼續(xù)認(rèn)真做好目前的每一項(xiàng)工作。
祝您身體健康，并且希望單位的事業(yè)能蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮!
辭職人：本站。
20xx年xx月xx日。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十六
是展現(xiàn)我們工作能力和工作業(yè)績(jī)的工具，本站小編為大家整理了一些國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)述職報(bào)告，希望對(duì)你有用!
為深入貫徹黨的精神，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作，xxx有限公司(以下簡(jiǎn)稱公司)根據(jù)省國(guó)資委、xxx控股公司黨委工作布置和要求，按照抓常規(guī)促深化、抓重點(diǎn)求突破、抓創(chuàng)新顯特色的工作思路，緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心，堅(jiān)持突出重點(diǎn)，加強(qiáng)監(jiān)管，注重預(yù)防，規(guī)范權(quán)力的工作原則，著力打造廉潔和諧的企業(yè)環(huán)境，為企業(yè)科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)大助力?，F(xiàn)將活動(dòng)開(kāi)展情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)制。
公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視廉潔國(guó)企建設(shè)工作，堅(jiān)持把建設(shè)廉潔國(guó)企工作納入全年黨建工作中，多次召開(kāi)專題工作會(huì)議，研究部署建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)各項(xiàng)工作，成立了由黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)擬梓任組長(zhǎng)，總經(jīng)理余澤并和紀(jì)委書(shū)記路玫任副組長(zhǎng)，公司其他副總經(jīng)理及相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)為成員的建設(shè)廉潔國(guó)企工作領(lǐng)導(dǎo)小組;同時(shí)，下設(shè)活動(dòng)辦公室，掛靠公司監(jiān)察審計(jì)室，具體負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)和督促檢查工作。公司根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，制定下發(fā)了《關(guān)于深入開(kāi)展建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)的實(shí)施方案》，規(guī)定了建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)目標(biāo)和內(nèi)容，明確了活動(dòng)措施和實(shí)施步驟，做到層層分解活動(dòng)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)活動(dòng)有計(jì)劃、有安排，任務(wù)明確，責(zé)任落實(shí)，促進(jìn)建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)的工作有序開(kāi)展。
二、抓好宣傳教育，增強(qiáng)廉潔意識(shí)。
加強(qiáng)教育，形成廉潔之風(fēng)，是打造廉潔國(guó)企的前提和基礎(chǔ)。公司采取了一系列行之有效的措施，不斷筑牢企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和職工廉潔從業(yè)的思想道德防線。一是堅(jiān)持黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度和黨支部“三會(huì)一課”制度，組織公司領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位人員深入學(xué)習(xí)國(guó)務(wù)院、省政府廉政工作會(huì)議精神，其中重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《在xx屆中央紀(jì)委二次全會(huì)上發(fā)表重要講話》和《第xx屆中紀(jì)委第二次全體會(huì)議公報(bào)》，并且逐條學(xué)習(xí)了中央“八項(xiàng)規(guī)定”、“六項(xiàng)禁令”等內(nèi)容，增強(qiáng)職工隊(duì)伍廉潔意識(shí)。二是將廉潔從業(yè)工作融入學(xué)習(xí)黨的精神和新黨章知識(shí)測(cè)試活動(dòng)中，開(kāi)展公司全體中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合崗位實(shí)際，談體會(huì)、談?wù)J識(shí)，共撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得62篇。三是緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)干部“四下基層”以及“133”黨建工作機(jī)制建設(shè)活動(dòng)，廣泛深入一線，大力宣傳廉潔國(guó)企活動(dòng)相關(guān)內(nèi)容，充分調(diào)動(dòng)干部職工積極性和創(chuàng)造性，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)作風(fēng)建設(shè)。
四是召開(kāi)黨員民主(組織)生活會(huì)，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從廉潔從業(yè)著手，結(jié)合思想、工作、作風(fēng)情況進(jìn)行對(duì)照檢查，聯(lián)系實(shí)際找差距，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，統(tǒng)一思想，共同提高。五是加強(qiáng)法制和紀(jì)律教育，通過(guò)黨性黨紀(jì)黨風(fēng)教育、警示教育、崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)教育和公司。
規(guī)章制度。
的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部依法依規(guī)依程序辦事的能力和水平。六是豐富宣傳教育載體，通過(guò)會(huì)議、宣傳欄、led屏等各種形式，及時(shí)宣傳報(bào)道開(kāi)展廉潔國(guó)企業(yè)活動(dòng)的情況。此外，公司充分發(fā)揮黨支部、工會(huì)、共青團(tuán)作用，組織開(kāi)展形式多樣、豐富多彩的建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)，營(yíng)造良好輿論氛圍。
三、加強(qiáng)體系建設(shè)，完善制度管理。
公司始終把制度建設(shè)作為有效防治企業(yè)腐敗的根本途徑，建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理制度，用制度管人，用制度管事，用制度管物，從源頭上減少消極腐敗現(xiàn)象的滋生。一是健全民主集中制的領(lǐng)導(dǎo)決策制度，認(rèn)真執(zhí)行重大事項(xiàng)集體議事規(guī)則。嚴(yán)格辦事程序，確保重大決策、干部任免、重要項(xiàng)目決策和大額資金使用等重大事項(xiàng)由集體討論決定，強(qiáng)化對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)行為的監(jiān)督制約。特別是認(rèn)真貫徹執(zhí)行“三重一大”決策制度實(shí)施辦法，健全完善公司物資比價(jià)采購(gòu)、資金管理使用、基建工程招投標(biāo)、設(shè)備采購(gòu)招投標(biāo)等內(nèi)部管理制度。二是完善黨務(wù)公開(kāi)制度，落實(shí)“有領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、有工作部署、有編制目錄、有制度措施、有載體平臺(tái)、有歸類建檔”的“六有”目標(biāo)，加強(qiáng)黨務(wù)公開(kāi)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);堅(jiān)持以職工代表大會(huì)為主要形式，對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、經(jīng)營(yíng)承包方案、工資獎(jiǎng)金分配方案、人事勞工安排等重大事項(xiàng)，通過(guò)職工代表審議，加強(qiáng)民主監(jiān)督。
三是編制完善《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)》，建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，從重要部門(mén)、關(guān)鍵崗位、管理薄弱環(huán)節(jié)三個(gè)層面，對(duì)易發(fā)生腐敗行為，或可能發(fā)生腐敗問(wèn)題開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查工作，并提出廉政風(fēng)險(xiǎn)的等級(jí)和防控措施，不斷完善對(duì)權(quán)力運(yùn)行的有效監(jiān)控機(jī)制，從源頭上防止違紀(jì)違規(guī)案件的發(fā)生。
四、落實(shí)廉政責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督管理。
公司認(rèn)真落實(shí)建設(shè)廉潔國(guó)企工作責(zé)任制，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，從實(shí)際出發(fā)，建立和完善了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門(mén)各負(fù)其責(zé)、職工積極參與”的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制，深入推進(jìn)廉潔國(guó)企活動(dòng)開(kāi)展。一是建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，與18各基層黨組織簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，通過(guò)責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，權(quán)力與義務(wù)的統(tǒng)一，形成齊抓共管、層層落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。二是堅(jiān)持開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告工作，建立廉潔檔案，對(duì)其廉潔從業(yè)實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控。三是強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督，組織對(duì)基層單位內(nèi)部分配資金使用情況進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)，對(duì)調(diào)整離任的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。同時(shí)，在公司技改技措、環(huán)境整治、工程建設(shè)、設(shè)備招標(biāo)與物品采購(gòu)等各項(xiàng)目上進(jìn)行全過(guò)程的監(jiān)督監(jiān)控，并建立健全了防治“小金庫(kù)”的長(zhǎng)效機(jī)制。
四、營(yíng)造廉潔氛圍，培育企業(yè)文化。
廉潔文化是反腐倡廉建設(shè)的靈魂。公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視國(guó)有企業(yè)廉潔文化建設(shè)，將反腐倡廉建設(shè)納入企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理之中，融入企業(yè)文化建設(shè)，倡導(dǎo)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)的廉潔文化理念，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，培育遵紀(jì)守法、廉榮貪恥的企業(yè)氛圍。公司通過(guò)開(kāi)設(shè)道德講堂、讀廉潔圖書(shū)、播放廉潔信息、參觀廉潔教育基地等職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的宣傳、教育形式，全方位、多角度地對(duì)廉潔文化進(jìn)行詮釋，努力培育“廉榮貪恥”的廉潔文化。
今年公司組織了司管干部和全體中層干部年度述職述廉報(bào)告會(huì)2場(chǎng)，開(kāi)展了道德講堂8場(chǎng)次800多人參加觀摩，組織公司60余名中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部到永安市法院新建成的“乾坤清氣”展館反腐倡廉警示教育基地進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)。通過(guò)上述活動(dòng)，豐富了公司廣大干部職工的精神文化生活，倡導(dǎo)了廉榮貪恥的理念，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部拒腐防變的意識(shí)，筑牢了廉潔從業(yè)的思想道德防線，使廉潔文化深入人心。
黨風(fēng)正，企業(yè)興。福建兵工裝備有限公司正是通過(guò)多種措施，讓廉潔教育更有說(shuō)服力，讓規(guī)章制度更有約束力，讓監(jiān)督約束更有威懾力，全力打造廉潔國(guó)企，實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保證增值。
辦公室作為聯(lián)系全處職工群眾的重要“紐帶”，是體現(xiàn)精神面貌的重要“窗口”，我們抓契機(jī)、促提升，在辦公室工作中不斷創(chuàng)新思路，完善機(jī)制，努力做好“三個(gè)提升”，進(jìn)一步提高服務(wù)的質(zhì)量和水平，促進(jìn)辦公室各項(xiàng)工作不斷提高。
一、明確職責(zé)，不斷提升當(dāng)好參謀和助手的能力。身在兵位、胸為帥謀，在日常工作中辦公室始終把為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀擺在突出的位置，牢牢抓住牽動(dòng)全局的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，深入細(xì)致地調(diào)查，潛心入微地研究，在重大決策、關(guān)鍵問(wèn)題上給領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。文稿起草在吃透上情、把握下情、了解外情的基礎(chǔ)上，努力貼近發(fā)展大局、貼近領(lǐng)導(dǎo)思路、貼近職工群眾意愿，反復(fù)琢磨觀點(diǎn)，精心錘煉文字，堅(jiān)持以“精、準(zhǔn)、實(shí)、新”原則做好各類辦文工作。尤其是針對(duì)一些重要、重大文件和會(huì)議材料的起草，堅(jiān)持集體討論，廣泛聽(tīng)取和反映各方面的意見(jiàn)，集思廣益，博采眾長(zhǎng)，力求使文稿成為領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)方面認(rèn)可的精品力作。
堅(jiān)持實(shí)事求是和可靠有用的原則，深入現(xiàn)場(chǎng)和基層一線了解情況，及時(shí)收集和上報(bào)重要情況、重大突發(fā)性事件、重點(diǎn)不穩(wěn)定因素等信息，為及時(shí)有效地應(yīng)對(duì)和處置各類問(wèn)題提供翔實(shí)而準(zhǔn)確的第一手資料。以高度的責(zé)任心抓實(shí)抓細(xì)抓好職工來(lái)信來(lái)訪工作，耐心做好職工思想工作，有效避免事態(tài)擴(kuò)大和矛盾激化，確保各種問(wèn)題和矛盾都能盡早解決。按照對(duì)突發(fā)事件“早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早處置”的要求，加強(qiáng)前期調(diào)查工作，摸索建立起了一套預(yù)案齊全、反應(yīng)迅速、信息準(zhǔn)確、處理穩(wěn)妥的應(yīng)急處置辦法，有效地將各種不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)。
二、強(qiáng)化意識(shí)，不斷提升服務(wù)質(zhì)量。
按照領(lǐng)導(dǎo)滿意，機(jī)關(guān)干部、職工滿意，基層群眾滿意這“三個(gè)滿意”的總體要求，我們充分發(fā)揮辦公室的優(yōu)勢(shì),積極做好各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作，不斷提升辦事辦會(huì)的服務(wù)質(zhì)量。在具體工作的中,我們突出抓好領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)和日常事務(wù)的協(xié)調(diào)處理。對(duì)重要會(huì)議、活動(dòng)超前協(xié)調(diào),努力把工作做到前頭;對(duì)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)隨叫隨辦,不拖拉、不滯后。對(duì)于需要同時(shí)安排多項(xiàng)活動(dòng)時(shí)能做到統(tǒng)一協(xié)調(diào),綜合權(quán)衡,通盤(pán)考慮。
今年上半年,盡管辦公室人員短缺,但從未因此而影響各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展,相反由于我們注重了方方面面的協(xié)調(diào),使各項(xiàng)活動(dòng)安排得井井有條,許多復(fù)雜的活動(dòng)也處理得有條不紊。對(duì)于各種事務(wù),我們始終把握一點(diǎn),就是工作無(wú)小事,件件抓落實(shí),開(kāi)展工作時(shí)做到講程序、講規(guī)矩、講大局、講協(xié)調(diào)、講團(tuán)結(jié)，從而使工作上下步調(diào)一致,各項(xiàng)工作處于良性運(yùn)行狀態(tài)。
積極加強(qiáng)軟硬件投入，努力提升會(huì)務(wù)服務(wù)質(zhì)量。近年來(lái)隨著各類大大小小的會(huì)議對(duì)會(huì)場(chǎng)硬件和軟件設(shè)施提出了更高更新的要求，我們緊貼實(shí)際需要，加大投入，加強(qiáng)了對(duì)各會(huì)議室硬件配置，逐步淘汰了部分使用時(shí)間較長(zhǎng)、效果差的設(shè)備，更新了一批投影設(shè)備、音響設(shè)備，建設(shè)成了一個(gè)多媒體會(huì)議室，可提供各類電視電話會(huì)議服務(wù)。為了進(jìn)一步提升會(huì)議服務(wù)的水平和質(zhì)量，我們加強(qiáng)了服務(wù)人員的培訓(xùn)，提出了熱心、貼心、舒心的“三心服務(wù)”的要求。
三、完善制度，不斷提升管理水平。
通過(guò)完善各種管理制度，突出制度管理，嚴(yán)格照章辦事。加強(qiáng)對(duì)人、財(cái)、物的管理，進(jìn)一步明確了工作職責(zé)，完善了公章使用、辦公用品使用、請(qǐng)假、值日、公務(wù)接待等各種常規(guī)管理，各項(xiàng)工作井然有序。
在繼承總結(jié)以往工作運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，建立和規(guī)范了辦公室工作流程，完善辦文、辦會(huì)、辦事的制度和程序，減少中間環(huán)節(jié)，確保每一項(xiàng)工作、每一個(gè)環(huán)節(jié)都有章可循、有規(guī)可依，從而實(shí)現(xiàn)由靠人管人管事向靠制度管人管事轉(zhuǎn)變。通過(guò)建立完善了辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度，細(xì)化工作職責(zé)，量化工作任務(wù)，做到人人責(zé)任分明、處處有章可循、事事有始有終。大家都能補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，補(bǔ)位不越位，達(dá)到事事有人管、人人能管事、事事能管好的要求，大家心往一處想，勁朝一處使，形成了眾人拾柴火焰高的良好態(tài)勢(shì)。進(jìn)一步建立健全科學(xué)的考核評(píng)價(jià)機(jī)制，做到獎(jiǎng)勤罰懶、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，激發(fā)辦公室全體人員不斷提高自身素質(zhì)、服務(wù)水平和工作效率。
加強(qiáng)檔案規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化管理。近年來(lái)我們加強(qiáng)了檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)，提升了檔案工作質(zhì)量和管理水平，重點(diǎn)抓好財(cái)務(wù)、文書(shū)等各類檔案收集、整理和歸類工作，實(shí)現(xiàn)檔案整理規(guī)范化、目標(biāo)管理制度化，做到檔案收集完整、劃分保管期限準(zhǔn)確、整理和編目科學(xué)。加快檔案信息化建設(shè)的步伐，實(shí)現(xiàn)資料檢索和查看更加方便快捷，推動(dòng)了檔案工作更加有效地服務(wù)于鉆井生產(chǎn)發(fā)展。
在今后的工作中,我們將堅(jiān)持用科學(xué)的理論武裝干部,用團(tuán)結(jié)向上的工作氛圍凝聚干部,在壓力中提高干部,廉潔自律,艱苦奮斗,力爭(zhēng)把辦公室工作推上一個(gè)新的臺(tái)階!
20xx年，是公司成立以來(lái)最為艱難的一年，公司經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)了前所未有的困難。雖然取得了一定成績(jī)，但我們面臨的生存發(fā)展問(wèn)題依然非常嚴(yán)峻。在此非常時(shí)期，我現(xiàn)就一年來(lái)的履職情況進(jìn)行匯報(bào)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們進(jìn)行審議。
一、調(diào)整思想，更新觀念，適應(yīng)新形勢(shì)下企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的需要。
1、認(rèn)清形勢(shì)，不斷學(xué)習(xí)，努力做現(xiàn)代企業(yè)的合格管理者。為了適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)、新工作的要求，我始終以鄧小平理論為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，主動(dòng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和理論的學(xué)習(xí)，不斷豐富提高自身的知識(shí)儲(chǔ)備和層次，汲取別人優(yōu)點(diǎn)，彌補(bǔ)自身不足，努力完善自己，盡可能地做企業(yè)合格的管理者。
2、加強(qiáng)自身建設(shè)，貫徹“以德治企”的人本管理理念。只有做好人，才能做好企業(yè)。企業(yè)管理者是企業(yè)的一面旗幟，起著領(lǐng)頭羊的作用。一年來(lái)，我本著以人為本的思想，從嚴(yán)要求自己，加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，努力培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀與價(jià)值觀，用積極、健康、飽滿的熱情與工作態(tài)度來(lái)引領(lǐng)管好班子、帶好隊(duì)伍。對(duì)公司事務(wù)堅(jiān)持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹(shù)立公平、公正，平等的管理氛圍，讓一切有用人為公司所用，為公司出力。
3、樹(shù)立好“角色”意識(shí)，當(dāng)好上級(jí)“配角”、演好公司“主角”。作為公司法人代表，我嚴(yán)格按照授權(quán)與經(jīng)營(yíng)管理范圍，樹(shù)立好角色意識(shí)，處理好角色關(guān)系，帶領(lǐng)員工隊(duì)伍圍繞。
年度工作計(jì)劃。
和企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，始終堅(jiān)持以人為根本，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃經(jīng)營(yíng)策略與發(fā)展藍(lán)圖，建立健全公司規(guī)章制度與獎(jiǎng)懲機(jī)制，想方設(shè)法開(kāi)動(dòng)腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場(chǎng)，完善服務(wù)，開(kāi)展了一系列卓有成效的經(jīng)營(yíng)管理工作。
二、風(fēng)雨同舟，民主管理，在經(jīng)營(yíng)困境中穩(wěn)步推進(jìn)公司各項(xiàng)工作。
1、貫徹落實(shí)省×作風(fēng)建設(shè)精神。20xx年是省××系統(tǒng)“作風(fēng)建設(shè)年”。公司積極響應(yīng)省×號(hào)召，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。我組織了中層以上干部和黨員代表認(rèn)真學(xué)習(xí)了省×開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)的文件，成立了以我牽頭的作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)班子。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的貫徹落實(shí)，全面整頓了公司工作作風(fēng)，加強(qiáng)了思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，提高了辦事效率，改變了公司形象，取得了階段性成果。
2、召開(kāi)第一次黨員代表大會(huì)。200×年×月×日，公司召開(kāi)了第×次黨員代表大會(huì)，全體黨員代表聽(tīng)取和審議了我代表總支委員會(huì)作的《深入貫徹全省××系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)整頓精神，狠抓企業(yè)內(nèi)部管理，實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展》大會(huì)報(bào)告和公司紀(jì)檢工作的報(bào)告，民主選舉了中共××公司第×屆委員會(huì)委員及紀(jì)律檢查委員會(huì)委員，產(chǎn)生了公司的領(lǐng)導(dǎo)核心。
3、開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。為了響應(yīng)黨中央開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的號(hào)召，公司成立了開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，我擔(dān)任組長(zhǎng)，下設(shè)辦公室及具體工作機(jī)構(gòu)。×月××日，公司黨委召開(kāi)了開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，制定了開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的實(shí)施方案，動(dòng)員公司全體黨員干部深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。
4、國(guó)內(nèi)外經(jīng)營(yíng)穩(wěn)步發(fā)展。200×年，公司加大××支持力度，積極參與國(guó)際市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)，已經(jīng)在海外尤其是×××穩(wěn)穩(wěn)站住了腳跟。200×年，××××個(gè)在建項(xiàng)目的形象進(jìn)度按管委會(huì)制定的標(biāo)準(zhǔn)有條不紊地進(jìn)行，共計(jì)完成產(chǎn)值約×××萬(wàn)美元。隨著×××項(xiàng)目的成功簽約，公司在××在建工程總里程已達(dá)×××公里，合同總額達(dá)×××億美元，在中國(guó)駐×××的承包商中排名第×。對(duì)于所取得的成績(jī)，我公司得到了國(guó)家商務(wù)部、××××聯(lián)邦公路局、×××商會(huì)、省商務(wù)廳、省財(cái)政廳等上級(jí)部門(mén)和業(yè)主國(guó)的肯定和表彰。200×年×月××日，××××等主流媒體公布了×××局半年度外國(guó)建筑公司評(píng)估報(bào)告，我公司完成計(jì)劃的×××%，位居各國(guó)際承包商之首，對(duì)此佳績(jī)提出了表?yè)P(yáng);×月×日，在省商務(wù)廳召開(kāi)的全省“走出去”工作會(huì)議上，我公司被評(píng)為200×年度省外經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作先進(jìn)單位。
200×年，國(guó)內(nèi)項(xiàng)目相繼有×××、×××、×××、×××等×個(gè)項(xiàng)目破土動(dòng)工，加上原來(lái)的××××項(xiàng)目，公司國(guó)內(nèi)項(xiàng)目合同總額近×億元。在資金短缺的情況下，各項(xiàng)目仍克服重重困難，想方設(shè)法籌措資金，確保國(guó)內(nèi)項(xiàng)目按計(jì)劃穩(wěn)步推進(jìn)。
5、業(yè)務(wù)工作捷報(bào)頻傳。200×年，公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)是：國(guó)內(nèi)承攬工程業(yè)務(wù)約×億元，國(guó)外承攬工程業(yè)務(wù)約××××萬(wàn)美元。在公司領(lǐng)導(dǎo)、埃塞代表處和業(yè)務(wù)部的共同努力下，200×年的公司業(yè)務(wù)工作做得有聲有色，捷報(bào)頻傳?？偟膩?lái)看，業(yè)務(wù)開(kāi)展超額完成目標(biāo)任務(wù)。國(guó)內(nèi)，共中得×××××××××××等新標(biāo)，共計(jì)近×××億元，基本完成年初制定的目標(biāo)任務(wù);海外，業(yè)務(wù)工作取得大豐收，中得一個(gè)×××億的項(xiàng)目，超額完成目標(biāo)任務(wù)。
6、新項(xiàng)目實(shí)行新的管理模式。公司傳統(tǒng)的項(xiàng)目管理模式一直是粗放型的，管理成本歷來(lái)居高不下，一直無(wú)法與兄弟公司的相抗衡，從而嚴(yán)重影響了公司的招投標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。200×年，公司吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，一改傳統(tǒng)的管理模式，實(shí)施全新的項(xiàng)目管理模式，通過(guò)內(nèi)部競(jìng)標(biāo)，交納保證金，控制項(xiàng)目人員數(shù)量，強(qiáng)制性降低管理××%的管理費(fèi)用，大宗物資集中采購(gòu)，敦促項(xiàng)目提高管理水平，確保利潤(rùn)空間。
7、進(jìn)一步加大項(xiàng)目管理力度。多年來(lái)，公司由于項(xiàng)目管理粗放，存在許多諸如管理費(fèi)用居高不下、浪費(fèi)嚴(yán)重、人員冗余等問(wèn)題。為了降低成本，遏止浪費(fèi)，提高效率，改變形象，公司制定了新的目標(biāo)和措施，如采取嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的合同管理，強(qiáng)化項(xiàng)目工程結(jié)算管理，加強(qiáng)民主集中制管理，大宗物資集中采購(gòu)，加強(qiáng)車輛管理，嚴(yán)格控制用車，控制項(xiàng)目人員數(shù)量，成立項(xiàng)目支部，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘等，進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目管理。
8、積極推動(dòng)改制步伐。200×年×月×日，公司班子成員就××公司的有關(guān)情況集體向省××進(jìn)行匯報(bào)時(shí)，×××在會(huì)上對(duì)我公司改制工作作出了“××××××××××××”的指示。按照×××的指示，我公司在200×年加快了改制步伐，先后與××××、××××、××××、×××××等大型企業(yè)就改制工作進(jìn)行了接觸。
三、任勞任怨，身先士卒，以真誠(chéng)和友誼建立良好同事關(guān)系和社會(huì)關(guān)系。
1、以“××禁令”為準(zhǔn)繩，身先士卒，率先垂范。年初，在省×參加全省×××作風(fēng)建設(shè)會(huì)議后，我組織公司員工集體學(xué)習(xí)了省×的作風(fēng)整頓精神，宣讀了省×制定的“××禁令”，并以省ד××禁令”為依托，結(jié)合公司實(shí)際，制定了×××ד××禁令”。為了貫徹省×行業(yè)整頓精神，落實(shí)“××禁令”，我一方面嚴(yán)于律己，做人表率。一年來(lái)我始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，切實(shí)加強(qiáng)自己的品德修養(yǎng)，恪守。
崗位職責(zé)。
牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)始終把為群眾謀利益作為工作中的重點(diǎn)把為群眾服務(wù)作為自己的價(jià)值取向和行為規(guī)范經(jīng)受住了各種誘惑和考驗(yàn);另一方面嚴(yán)格要求黨員干部潔身自好遵紀(jì)守法廉潔自律把好權(quán)力觀、地位觀、利益觀加強(qiáng)自身廉政建設(shè)樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。
2、注重維護(hù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。大廈之成，非一木之材;大海之闊，非一流之歸。團(tuán)結(jié)班子成員，形成既有分工又有合作、坦誠(chéng)相待、合作共事、齊心協(xié)力干事業(yè)的良好氛圍，做到目標(biāo)一致、職責(zé)互補(bǔ)、榮譽(yù)共享，重大問(wèn)題、重大事項(xiàng)都能事前溝通，會(huì)前通氣，充分聽(tīng)取意見(jiàn)，集思廣益，發(fā)揮整體合力，改進(jìn)工作，促進(jìn)發(fā)展。
3、關(guān)心職工利益。我一直以來(lái)都有以關(guān)心職工利益為己任，從職工關(guān)心“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”、“疑點(diǎn)”入手，深入實(shí)際地解決好企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理與改革發(fā)展等重大問(wèn)題，做好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律以及有關(guān)職工切身利益方面工作，積極開(kāi)展關(guān)心員工活動(dòng)，對(duì)員工婚喪嫁娶、生病住院等進(jìn)行及時(shí)祝賀、慰問(wèn)等，加強(qiáng)了黨團(tuán)工會(huì)在公司中的紐帶、宣傳、帶頭作用，在公司內(nèi)部形成了和諧的良好氛圍。
4、多次出國(guó)，現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)海外工作。200×年底，春節(jié)在即，我奔赴海外，駐守工地，解決項(xiàng)目實(shí)際困難，一直到春節(jié)后才趕回公司?！猎碌健痢痢猎拢瑲v時(shí)二個(gè)月，我一直在××××工地指導(dǎo)工作，期間，召開(kāi)了×××項(xiàng)目年度管委會(huì)，×××項(xiàng)目全體職工會(huì)議，×××項(xiàng)目的前期工作會(huì)議，×××月度生產(chǎn)會(huì)議，陪同×××考察工作并會(huì)見(jiàn)了××××××局長(zhǎng)，與×××公司進(jìn)行會(huì)談等。
5、以真誠(chéng)和友誼建立良好的社會(huì)關(guān)系。我除了與省××廳、省××廳、省×××局、省×××局等上級(jí)部門(mén)保持密切聯(lián)系外，還先后與×××××××××××等建立了良好的社會(huì)關(guān)系。作為省“走出去”的施工企業(yè)代表，我在省政府組織召開(kāi)的實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略聯(lián)席會(huì)上代表公司作了發(fā)言，參加了省×××廳召集的省××業(yè)企業(yè)境外開(kāi)拓工作座談會(huì)和××業(yè)企業(yè)發(fā)展研討會(huì)，參加了省××企業(yè)協(xié)會(huì)×屆×次理事會(huì)議等。
一年來(lái)，雖然圍繞自身工作職責(zé)和年初確定的工作目標(biāo)做了不懈的努力，取得了一定的成效，但與省×的要求和職工的期望相比，還存在一些問(wèn)題和很大的差距，比如說(shuō)，年初制定了××××的目標(biāo)，但一年下來(lái)，××××的目標(biāo)并沒(méi)有實(shí)現(xiàn)，相反包袱還出現(xiàn)了越來(lái)越重的趨勢(shì)。目前，公司經(jīng)營(yíng)遇到了前所未有的困難，××××，管理不善，執(zhí)行不力，××××，尤其是×××××，使得公司經(jīng)營(yíng)舉步維艱。作為總經(jīng)理，對(duì)于這種情況，我是難辭其咎的，也說(shuō)明我的工作能力、業(yè)務(wù)水平與現(xiàn)代企業(yè)管理要求還存在一定的差距，這些還有待我在以后的工作當(dāng)中，認(rèn)真面對(duì)，積極提高。
總之，一年來(lái)，在省×的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體職工的辛勤工作下，基本完成了各項(xiàng)任務(wù)。展望未來(lái)，在其位，謀其政，我當(dāng)盡心盡職，勤勉工作，為公司×××××貢獻(xiàn)我的力量。在新的一年里，我將加強(qiáng)各項(xiàng)工作的學(xué)習(xí)，提高思想覺(jué)悟、工作能力和管理水平，與班子成員一起，帶領(lǐng)公司全體員工積極深化改革，解決包括企業(yè)管理、項(xiàng)目管理、經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)等在內(nèi)一系列問(wèn)題，促進(jìn)公司健康發(fā)展。
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，在新的一年，我和公司領(lǐng)導(dǎo)班子的其他成員將一如既往地發(fā)揚(yáng)過(guò)去的工作作風(fēng)，和全公司員工一起，堅(jiān)定信心，齊心協(xié)力，扎實(shí)工作，務(wù)實(shí)求真，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新機(jī)制，激活內(nèi)力，加強(qiáng)管理，克服困難，凝聚合力，共渡難關(guān)。
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20xx年xx月xx日。
在國(guó)資委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)的指導(dǎo)下，按照集團(tuán)公司黨委、董事會(huì)的分工和要求，在xx年的工作中，我認(rèn)真對(duì)待分管的各項(xiàng)工作，注重有關(guān)環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)管理，較好地完成了年度各項(xiàng)任務(wù)。在工作中能夠按照《廉潔從業(yè)規(guī)定》的要求，自覺(jué)遵守有關(guān)規(guī)章制度，接受組織和群眾的監(jiān)督?，F(xiàn)將履行職責(zé)和廉潔自律情況報(bào)告如下：
一、履行工作職責(zé)情況。
根據(jù)年度工作安排，在經(jīng)營(yíng)管理中主要抓了以下幾個(gè)方面。
1、振興公司經(jīng)營(yíng)管理。
一是狠抓租賃經(jīng)營(yíng)管理。重點(diǎn)抓了裙樓商場(chǎng)由武商變更為工貿(mào)租賃后的協(xié)調(diào)工作，理順了關(guān)系，提高了服務(wù)保障。目前，公司與八家租賃戶關(guān)系良好，租金都能按時(shí)交納。截止到九月底，已實(shí)現(xiàn)收入385.57萬(wàn)元，利潤(rùn)總額231.78萬(wàn)元，完成年度任務(wù)318萬(wàn)元的72.89%。公司準(zhǔn)備年底召開(kāi)租戶座談會(huì)，進(jìn)一步征求意見(jiàn)，密切關(guān)系，改進(jìn)服務(wù)，加強(qiáng)管理，確保租賃經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定發(fā)展，確保年租金487萬(wàn)按時(shí)收繳到位。
二是積極抓好投資項(xiàng)目的收尾工作。在公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的指導(dǎo)下，公司近三年先后與五家合作單位簽訂投資合同，利用帝園大廈自有房產(chǎn)抵押擔(dān)保貸款，收取固定回報(bào)。其中有二家通過(guò)銀行進(jìn)行委托貸款，完善了資產(chǎn)抵押手續(xù)，做到風(fēng)險(xiǎn)可控、效益可觀。截止到九月底，5個(gè)項(xiàng)目投資成本全部收回，實(shí)現(xiàn)凈收益703.65萬(wàn)元，尚有咸寧項(xiàng)目197萬(wàn)利潤(rùn)計(jì)劃年底全部收回。
2、物業(yè)公司經(jīng)營(yíng)管理。
一是落實(shí)規(guī)章制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理。公司按照iso9001質(zhì)量管理體系文件規(guī)定，層層簽訂目標(biāo)考核責(zé)任書(shū)。注重事前、事中、事后的檢查、加強(qiáng)監(jiān)督和考評(píng)，注重員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升公司整體形象。
二是提高服務(wù)質(zhì)量，改善業(yè)主關(guān)系。公司圍繞以服務(wù)求生存、以貢獻(xiàn)求支持的經(jīng)營(yíng)理念，倡導(dǎo)文明禮貌的貼心管家服務(wù)，確保水電正常供應(yīng)，電梯正常運(yùn)行、環(huán)境干凈衛(wèi)生、小區(qū)安全文明，受到了全體業(yè)主和業(yè)務(wù)主管部門(mén)的一致好評(píng)。
三是注重節(jié)能降耗，爭(zhēng)取多創(chuàng)效益。公司精減機(jī)構(gòu)，壓縮人員，減少大樓燈泡數(shù)量，調(diào)濟(jì)用電差價(jià)，杜絕跑冒滴漏，使管理成本下降6萬(wàn)多元。同時(shí)加強(qiáng)物業(yè)管理費(fèi)收繳措施，提高食堂、商店、家政服務(wù)等創(chuàng)收力度，在當(dāng)前物業(yè)管理行業(yè)絕大部分虧損情況下，實(shí)現(xiàn)年創(chuàng)凈利8萬(wàn)元。
公司目前已經(jīng)超額完成了年度各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。沒(méi)發(fā)生大的糾紛和安全事故。公司自xx年啟動(dòng)四年來(lái)，堅(jiān)持規(guī)范管理，節(jié)能降耗，精打細(xì)算，不僅彌補(bǔ)了公司啟動(dòng)前10余萬(wàn)元的虧損，還為公司年年增效。
3、集團(tuán)公司煤炭運(yùn)銷業(yè)務(wù)。
根據(jù)集團(tuán)公司決定，集團(tuán)公司、振興公司、南方煤炭公司三方于去年八月份簽訂合作協(xié)議，利用各方優(yōu)勢(shì)聯(lián)合經(jīng)營(yíng)煤炭運(yùn)銷業(yè)務(wù)，成立貿(mào)易部，分工我負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理。在集團(tuán)公司吳董、關(guān)總的直接領(lǐng)導(dǎo)和南方煤炭公司張總的具體操作下，貿(mào)易部積極配合，保障資金到位，合作各方相互支持，相互理解，積極溝通，經(jīng)營(yíng)情況基本正常，但由于市場(chǎng)大環(huán)境的影響，五月份以來(lái)一直沒(méi)有完成計(jì)劃指標(biāo)，截止到九月底，完成銷售量52779.66噸，銷售額5850.09萬(wàn)元，稅后凈利61.25萬(wàn)元，占全年計(jì)劃指標(biāo)的8.75%。根據(jù)合同約定并與合作方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)，確保年底前完成年度指標(biāo)凈利潤(rùn)464萬(wàn)元。
4、集團(tuán)法制建設(shè)工作。
一是聯(lián)系企業(yè)實(shí)際，抓好法律知識(shí)學(xué)習(xí)。我們將“合同法”、“公司法”、“勞動(dòng)法”等法律作為重點(diǎn)學(xué)習(xí)，請(qǐng)法律顧問(wèn)講課，讓法律宣傳進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)家庭，使大家學(xué)法、用法、守法，促進(jìn)依法治企，構(gòu)建和諧企業(yè)。二是完善法律顧問(wèn)制度，健全法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。公司聘請(qǐng)了二名專職律師作為常年法律顧問(wèn)。制定了“工作職責(zé)”，實(shí)行集團(tuán)公司系統(tǒng)法律事務(wù)統(tǒng)管，參與企業(yè)投資、轉(zhuǎn)讓、開(kāi)發(fā)、大額資金運(yùn)作等重大問(wèn)題決策，審查經(jīng)濟(jì)合同，出具法律意見(jiàn)書(shū)，實(shí)施全程監(jiān)控，有效防范了法律風(fēng)險(xiǎn)，保證了國(guó)有資產(chǎn)保值增值。
三是強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高風(fēng)險(xiǎn)防范能力。首先是強(qiáng)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高依法引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展和依法決策能力;其次是強(qiáng)化依法經(jīng)營(yíng)管理，提高規(guī)范權(quán)力行使和履行義務(wù)的能力;再次是強(qiáng)化依法維權(quán)意識(shí)，提高依法維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益的能力。
四是抓好六個(gè)重要環(huán)節(jié)和重要領(lǐng)域的法律風(fēng)險(xiǎn)防控。在日常法律事務(wù)中，著重抓了重大決策、日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、合同的擬定及管理、自主創(chuàng)新、涉及行政管理、法律糾紛案件等六個(gè)重點(diǎn)的風(fēng)險(xiǎn)防控工作。由于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中注重依法決策、依法管理，近幾年，集團(tuán)公司系統(tǒng)沒(méi)有發(fā)生大的法律糾紛案件。
二、廉潔從業(yè)情況。
在個(gè)人廉潔從業(yè)方面，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干準(zhǔn)則》等文件，注重維護(hù)國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員形象，沒(méi)有發(fā)生損害國(guó)有資產(chǎn)權(quán)益、損害企業(yè)利益、鋪張浪費(fèi)，謀取私利等行為，沒(méi)有參與抹牌賭博、高標(biāo)消費(fèi)、公款報(bào)銷個(gè)人開(kāi)支等行為。根據(jù)年度預(yù)算指標(biāo)，控制各項(xiàng)開(kāi)支，節(jié)約各種費(fèi)用，盡可能做到少花錢(qián)多辦事，精打細(xì)算，堅(jiān)持過(guò)緊日子。
三、存在問(wèn)題。
一是學(xué)習(xí)自覺(jué)性不高。對(duì)學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論和國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)遵守的法律法規(guī)學(xué)習(xí)重要性認(rèn)識(shí)不足，學(xué)習(xí)靜不下心，業(yè)余時(shí)間坐不下來(lái)，對(duì)有關(guān)理論問(wèn)題只限于一知半解，缺乏學(xué)習(xí)的刻苦性和執(zhí)著性。
二是對(duì)自己要求不嚴(yán)。工作中說(shuō)的多，干的少，布置多，檢查少，模范帶頭作用不好。工作只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。
三是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。思想比較守舊，開(kāi)拓意識(shí)不足。怕冒風(fēng)險(xiǎn)，怕?lián)?zé)任。對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析研究不夠，信息不廣，很大程度還停留行政管理、計(jì)劃經(jīng)濟(jì)、按部就班的模式上。
四是自律意識(shí)不夠。沒(méi)有嚴(yán)格按照中紀(jì)委關(guān)于國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，生活中有公款私請(qǐng)、公車私用等問(wèn)題。
五是管理工作抓的不緊。對(duì)自己分管工作履行職責(zé)不夠，對(duì)部署要求不嚴(yán)，怕碰釘子，怕得罪人。沒(méi)有按照規(guī)章制度規(guī)范管理，嚴(yán)格管理。
以上問(wèn)題的存在，主要原因是思想滑坡，有松勁情緒，忽視了黨員的先進(jìn)性，放松了世界觀改造，淡化了自己身為國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任和義務(wù)。
四、下一步打算。
一是加強(qiáng)五個(gè)方面修養(yǎng)，提高自身綜合素質(zhì)。一要加強(qiáng)理論修養(yǎng)，真正掌握馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度學(xué)習(xí)運(yùn)用馬克思主義理論;二要加強(qiáng)政治修養(yǎng)，增強(qiáng)政治信念的堅(jiān)定性，政治立場(chǎng)的原則性;三要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，不斷提高道德認(rèn)識(shí)，陶冶道德情操;四要加強(qiáng)紀(jì)律修養(yǎng)，增強(qiáng)紀(jì)律觀念，確保政令暢通;五要加強(qiáng)作風(fēng)修養(yǎng)，做到企業(yè)管理有新舉措，求真務(wù)實(shí)有新要求，廉潔自律有新成效。
二是運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀理論，提升六個(gè)方面能力。一是提升統(tǒng)籌兼顧的能力。善于運(yùn)用辨證法認(rèn)識(shí)和處理問(wèn)題，既統(tǒng)攬全局、統(tǒng)籌規(guī)劃，又突出重點(diǎn)，協(xié)調(diào)發(fā)展。認(rèn)真做好帝園大廈租賃的服務(wù)保障工作，及時(shí)解決租戶的具體困難，確保出租效益穩(wěn)定。二是要提升開(kāi)拓創(chuàng)新能力。善于根據(jù)事物發(fā)展規(guī)律推動(dòng)思維創(chuàng)新，創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。破解工作中的難點(diǎn)。三是提升知人善任的能力。對(duì)各級(jí)管理人員放手放權(quán)，充分調(diào)動(dòng)并激發(fā)全體員工的工作積極性。四是提升應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的能力。
科學(xué)預(yù)測(cè)和超前準(zhǔn)備，化風(fēng)險(xiǎn)為機(jī)遇，化被動(dòng)。
為主動(dòng)。積極做好企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作，做好南方帝園大廈。
應(yīng)急預(yù)案。
的演練，確保無(wú)重大安全事故。特別要做好煤炭貿(mào)易部的資金運(yùn)作控制，發(fā)揮各職能部門(mén)的監(jiān)督制約作用，把風(fēng)險(xiǎn)降低到最低限度。五是提高維護(hù)穩(wěn)定的能力。善于見(jiàn)微知著，果斷處置，化解矛盾。積極開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，堅(jiān)持民主集中制，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，確保振興公司、物業(yè)公司和諧穩(wěn)定，不給集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)找麻煩。六是提升自覺(jué)接受監(jiān)督的能力。廉潔從業(yè)，增強(qiáng)自律意識(shí)，與群眾保持密切聯(lián)系，自覺(jué)接受組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。
希望各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事繼續(xù)給予指導(dǎo)和監(jiān)督。我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找問(wèn)題，增強(qiáng)信心，嚴(yán)格要求，為集團(tuán)公司保穩(wěn)定，促發(fā)展而盡職盡責(zé)。
同時(shí)，也希望集團(tuán)黨委繼續(xù)開(kāi)展以“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)助好、作風(fēng)形象好”為主要內(nèi)容的四好班子創(chuàng)建活動(dòng)。努力營(yíng)造好的學(xué)習(xí)氛圍，提高班子成員的綜合素質(zhì);落實(shí)民主集中制原則，敢于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，能夠聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，防止獨(dú)斷專行;堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀的要求，增強(qiáng)整體創(chuàng)新意識(shí);嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制，落實(shí)“三重一大”決策程序;依法經(jīng)營(yíng)、防控風(fēng)險(xiǎn);充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和模范帶頭作用，增強(qiáng)凝聚力，使領(lǐng)導(dǎo)班子真正成為學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、廉潔的好班子。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十七
一起看一下吧!
一、20xx年工作回顧。
20xx年是*公司創(chuàng)建的第二十個(gè)年頭，也是實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的奠基之年。在這一年里，公司全體干部和員工在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策指引下，面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形式，緊緊圍繞公司奮斗目標(biāo)，齊心協(xié)力保穩(wěn)定，頑強(qiáng)拼搏保增長(zhǎng)、精益求精保效益、整改完善降成本、搶抓機(jī)遇促發(fā)展，使各方面的工作取得了顯著成績(jī)，圓滿的完成了20xx年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
20xx年公司生產(chǎn)噸，同比增長(zhǎng)%;生產(chǎn)萬(wàn)噸，同比增長(zhǎng);生產(chǎn)噸。實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值億元，同比增長(zhǎng)%;完成工業(yè)增加值億元，同比增長(zhǎng)%;實(shí)現(xiàn)銷售收入億元，同比增長(zhǎng)%;上繳利稅*萬(wàn)元;員工年均收入為*元，同比增長(zhǎng)%。完成上述目標(biāo)，我們主要做了以下幾項(xiàng)工作：
1、強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，確保長(zhǎng)周期安全運(yùn)行，安全生產(chǎn)態(tài)勢(shì)平穩(wěn)發(fā)展。
一年來(lái)公司始終把安全工作放在首位，認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全工作方針，狠抓落實(shí)安全生產(chǎn)管理工作。積極推行“5s”管理，認(rèn)真扎實(shí)開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，為公司各項(xiàng)工作的開(kāi)展和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在安全工作上我們主要做好了以下幾件事：
三是強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)管理，確保消除事故隱患。與施工單位簽訂安全協(xié)議、加強(qiáng)施工隊(duì)伍施工前和施工過(guò)程中的安全教育，杜絕施工過(guò)程中出現(xiàn)安全真空現(xiàn)象的發(fā)生。
2、節(jié)能減耗降成本，狠抓質(zhì)量上臺(tái)階。
20xx年公司面對(duì)原材料價(jià)格不斷上漲和產(chǎn)品市場(chǎng)銷售價(jià)格下降的雙重挑戰(zhàn)，公司著力于節(jié)能減耗降成本，努力克服資金困難，尋求新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。從節(jié)約一滴油、一方氣、一度電做起，加大現(xiàn)場(chǎng)治理的監(jiān)督力度，嚴(yán)格治理、精心操作，減少跑、冒、滴、漏。隨著生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，公司進(jìn)一步加大對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的控制力度。
3、加強(qiáng)原料供應(yīng)，保證采購(gòu)質(zhì)量。
為了確保20xx年目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，公司全力以赴，認(rèn)真做好庫(kù)房管理工作，清理、轉(zhuǎn)運(yùn)散落在各施工工地及公司各處的材料及物資，減少重復(fù)采購(gòu)，提高物資利用率，減少物資壓庫(kù)。
隨著公司生產(chǎn)規(guī)模的日益擴(kuò)大，原料的采購(gòu)數(shù)量大幅增加，采購(gòu)面更加廣泛，采購(gòu)質(zhì)量也更加嚴(yán)格。在采購(gòu)中，原料部深入實(shí)地調(diào)研，詳細(xì)了解采購(gòu)市場(chǎng)，分析掌握生產(chǎn)廠家資質(zhì)和技術(shù)力量，實(shí)現(xiàn)比質(zhì)比價(jià)采購(gòu)，保證采購(gòu)物資及原料的質(zhì)量。20xx年項(xiàng)目物資按時(shí)到貨率、驗(yàn)收合格率，與往年相比都有了一定的提高。
4、緊緊抓住銷售市場(chǎng)，調(diào)整營(yíng)銷策略。
20xx年公司加強(qiáng)了產(chǎn)品營(yíng)銷工作，多次召開(kāi)專題會(huì)議，對(duì)全國(guó)市場(chǎng)需求進(jìn)行分析，準(zhǔn)確把握市場(chǎng)走勢(shì)，制定切實(shí)可行的營(yíng)銷策略，并根據(jù)不同時(shí)期的市場(chǎng)變化情況，適時(shí)調(diào)整銷售策略，建立健全客戶網(wǎng)絡(luò)，不斷提高市場(chǎng)占有率，20xx年公司全年銷售總額億元。
5、以項(xiàng)目建設(shè)為中心，推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
項(xiàng)目建設(shè)是公司形成和發(fā)展經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈的重要保障，20xx年是公司項(xiàng)目建設(shè)取得突破性進(jìn)展的一年。一年來(lái)，公司以推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、產(chǎn)品更新?lián)Q代、延伸產(chǎn)業(yè)鏈、打造產(chǎn)業(yè)集群為目標(biāo)，認(rèn)真做好項(xiàng)目規(guī)劃，建設(shè)了一批重點(diǎn)項(xiàng)目，數(shù)量之多、規(guī)模之大、成效之顯著，再創(chuàng)歷史新高。
6、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，保障資金需求。
為了保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、發(fā)展、技術(shù)改造的資金需求，20xx年公司進(jìn)一步對(duì)資金使用實(shí)行分級(jí)計(jì)劃、分層把關(guān)、嚴(yán)格審核，保證資金統(tǒng)籌安排合理運(yùn)用，同時(shí)，加大了資金合理利用的監(jiān)督力度，用好用活資金。一是加強(qiáng)了存貨資金的管理，對(duì)庫(kù)房材料實(shí)行了定額管理，原材料實(shí)行以耗定進(jìn)的辦法減少存貨資金的占用;二是加大了對(duì)應(yīng)收賬款的清收力度，堅(jiān)持督促銷售人員對(duì)到期貨款的回收，使應(yīng)收賬款降到最低水平，并行使法律程序減少呆壞帳損失，加快了流動(dòng)資金周轉(zhuǎn);三是加大財(cái)務(wù)監(jiān)督力度，嚴(yán)格控制人為失誤，減少資金損失。
7、狠抓文明生產(chǎn)，重視生態(tài)發(fā)展。
20xx年公司把加強(qiáng)文明生產(chǎn)、打造綠色企業(yè)作為突出問(wèn)題來(lái)抓，將其與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目建設(shè)工作同安排、同檢查、同考核、同兌現(xiàn)。并按照“一年重點(diǎn)整治、兩年初見(jiàn)成效、三年有嶄新面貌”的規(guī)劃和實(shí)現(xiàn)“工作崗位標(biāo)準(zhǔn)化、廠區(qū)環(huán)境舒適化、員工言行文明化”的工作思路相結(jié)合，認(rèn)真實(shí)施“凈化、亮化、綠化、美化”工程，積極構(gòu)建環(huán)保廠區(qū)、綠化廠區(qū)、生態(tài)廠區(qū)。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的整改和完善，各分公司均突出了亮點(diǎn)，做出了特色。經(jīng)過(guò)一年來(lái)全廠上下的共同努力，設(shè)備運(yùn)行環(huán)境、職工工作與生活環(huán)境得到明顯改觀，贏得了各級(jí)政府、來(lái)訪客戶和廣大職工的廣泛贊譽(yù)。
8、注重企業(yè)文化建設(shè)，推動(dòng)公司健康發(fā)展。
20xx年，公司不斷加大企業(yè)文化建設(shè)的力度，把企業(yè)文化作為員工的行為準(zhǔn)則，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)，開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)工作。
在制度建設(shè)方面：完善制度建設(shè)，加大執(zhí)行力度。20xx年，公司結(jié)合經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)、管理等制度進(jìn)行修訂，使公司制度體系建設(shè)更具有合理性和可行性。在執(zhí)行制度上堅(jiān)持獎(jiǎng)懲分明，不斷提高管理質(zhì)量，真正實(shí)現(xiàn)把約束機(jī)制變?yōu)閱T工的自覺(jué)行動(dòng)。
在員工培訓(xùn)方面：公司著眼企業(yè)未來(lái)，注重員工素質(zhì)教育。一年來(lái)，公司及各單位都加強(qiáng)了對(duì)員工的培訓(xùn)，注重員工素質(zhì)教育，把對(duì)員工的安全教育、技術(shù)培訓(xùn)制度化、規(guī)范化。通過(guò)培訓(xùn)和引進(jìn)人才，既提高了公司員工的綜合素質(zhì)，又實(shí)現(xiàn)了企業(yè)人力資源的不斷增值。
在形象建設(shè)方面：加大對(duì)外宣傳力度，20xx年共接待社會(huì)新聞媒體記者*人次到公司采訪;制作安裝了企業(yè)文化展示牌和櫥窗，進(jìn)一步完善了公司網(wǎng)站，對(duì)外樹(shù)立了良好的企業(yè)形象，對(duì)內(nèi)推動(dòng)了企業(yè)的健康發(fā)展。
9、關(guān)注員工生活，促進(jìn)隊(duì)伍和諧。
20xx年在公司的領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在全公司開(kāi)展了“送清涼”、“送溫暖”等工作，完善了困難職工檔案，積極與縣工會(huì)聯(lián)系開(kāi)展幫困扶貧活動(dòng)，全年共為*名/次困難員工爭(zhēng)取幫扶資金達(dá)萬(wàn)余元。同時(shí)公司用于職工福利方面的支出超過(guò)*萬(wàn)元，切實(shí)為廣大職工辦實(shí)事、做好事、解難事。
二、存在的問(wèn)題和不足。
規(guī)章制度。
的落實(shí)還不夠全面到位，精細(xì)化管理水平亟待提高;四是安全管理力度小，安全管理不到位，安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)工作和基層工作有待加強(qiáng)，員工的安全防范意識(shí)薄弱，對(duì)危險(xiǎn)源的認(rèn)識(shí)能力較低，導(dǎo)致人身傷亡事故的發(fā)生;五是項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度與公司要求還有一定的差距;六是人才引進(jìn)、選拔機(jī)制不健全，還不能實(shí)現(xiàn)人才的有效儲(chǔ)備，員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高，在人才的引進(jìn)和培養(yǎng)方面還需加強(qiáng);七是部門(mén)與部門(mén)之間溝通協(xié)調(diào)配合不足，以至于出現(xiàn)推諉扯皮，工作脫節(jié)、工作效率低等現(xiàn)象。存在的上述差距，有待于我們?cè)诠ぷ髦胁粩嗫朔?、改進(jìn)和總結(jié)完善。
三、20xx年工作安排。
20xx年是公司的跨越發(fā)展之年，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們要緊緊圍繞公司做大做強(qiáng)，以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ)，以創(chuàng)新管理為前提，以項(xiàng)目建設(shè)為抓手，以降低消耗，增長(zhǎng)效益為目標(biāo)，力爭(zhēng)產(chǎn)值規(guī)模上臺(tái)階，管理水平上層次，確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
為確保上述目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，我們要重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作：
1、在安全生產(chǎn)方面，要充分認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)責(zé)任重大、面臨的形勢(shì)嚴(yán)峻。要與時(shí)俱進(jìn)、調(diào)整監(jiān)督檢查工作重點(diǎn)，創(chuàng)新監(jiān)督檢查思路，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度和運(yùn)行機(jī)制，強(qiáng)化安全管理體系，深化監(jiān)督職責(zé)，完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，完善各級(jí)安全生產(chǎn)預(yù)案，以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，切實(shí)做到嚴(yán)防死守，確保公司不發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故，為推動(dòng)公司事業(yè)的大發(fā)展保駕護(hù)航。
2、生產(chǎn)組織方面，要強(qiáng)化成本管理，提高產(chǎn)品質(zhì)量，確保經(jīng)濟(jì)指標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)。一是在保持產(chǎn)品產(chǎn)量穩(wěn)定增長(zhǎng)的前提下，不斷通過(guò)科技創(chuàng)新和技術(shù)改造來(lái)提高產(chǎn)品質(zhì)量，始終保持增產(chǎn)量、提質(zhì)量、降消耗的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)理念，創(chuàng)造更高產(chǎn)能和產(chǎn)值;二是提高“市場(chǎng)”和“用戶”意識(shí)，轉(zhuǎn)變墨守陳規(guī)和按部就班的生產(chǎn)組織觀念;三是要嚴(yán)肅生產(chǎn)指揮，根據(jù)市場(chǎng)形勢(shì)嚴(yán)密生產(chǎn)計(jì)劃，靈活生產(chǎn)調(diào)度，提高應(yīng)變能力，確保生產(chǎn)計(jì)劃有效實(shí)施;四是努力提倡科技興企，打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，使之形成企業(yè)贏取市場(chǎng)的品牌效應(yīng);五是要強(qiáng)化成本管理，努力提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益;六是為確保指標(biāo)落實(shí)，強(qiáng)化績(jī)效考核。
3、在原、輔材料供應(yīng)方面：一方面近年來(lái)全球經(jīng)濟(jì)形式不容樂(lè)觀，市場(chǎng)低迷，利潤(rùn)下降，勢(shì)必會(huì)帶來(lái)原材料價(jià)格的攀升，影響公司產(chǎn)品成本，加大市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)難度;另一方面隨著公司生產(chǎn)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，原材料的儲(chǔ)備壓力也將隨之升高。為有效解決這一問(wèn)題，我們必須加大原材料的采購(gòu)力度，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算，強(qiáng)化成本核算，加強(qiáng)物資采購(gòu)的計(jì)劃性，嚴(yán)格控制從材料“進(jìn)口”到產(chǎn)品“出口”的各個(gè)環(huán)節(jié)，以銷定產(chǎn)、以產(chǎn)定購(gòu)，盡量壓縮各類庫(kù)存，縮短資金占用時(shí)間，加快資金回籠，降低資金成本，提高生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，最大限度的提高原材料的利用率，以保證實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)目標(biāo)，積極的研究市場(chǎng)變化趨勢(shì)，為公司擇機(jī)采購(gòu)原料提供準(zhǔn)確的決策依據(jù)。
4、在產(chǎn)品銷售方面，堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以客戶為中心，大力穩(wěn)固老客戶，積極開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)，進(jìn)一步完善銷售體系和網(wǎng)絡(luò)布局，引進(jìn)補(bǔ)充優(yōu)秀的營(yíng)銷人員，加強(qiáng)銷售力量，以售后服務(wù)為抓手，實(shí)現(xiàn)以一級(jí)市場(chǎng)為主線、二級(jí)市場(chǎng)為補(bǔ)充的銷售策略。公司上下要牢固樹(shù)立銷售工作高于一切的觀念，不斷穩(wěn)定和形成“人人支持銷售，個(gè)個(gè)圍繞市場(chǎng)”的良好氛圍。我們要千方百計(jì)做到產(chǎn)銷平衡，及時(shí)回收貨款，為公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)奠定基礎(chǔ)。
5、在項(xiàng)目建設(shè)方面，要突出重點(diǎn)，加快推進(jìn)，確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和項(xiàng)目建設(shè)兩促進(jìn)，兩不誤。
6、在財(cái)務(wù)管理方面，要通過(guò)合理安排收支，降低成本和費(fèi)用，保證生產(chǎn)和項(xiàng)目資金的需要。面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)，切實(shí)做好成本核算、增產(chǎn)節(jié)約和降低費(fèi)用的工作。
7、在隊(duì)伍建設(shè)方面，加強(qiáng)人才引進(jìn)手段，完善人才選拔、使用機(jī)制，通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高現(xiàn)有人才素質(zhì)，進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度，逐步形成一套“有章可循、有章必遵、違章必究”的行之有效的管理體系，提高管理水平和執(zhí)行能力，努力打造一支敢管、會(huì)管、能管的干部隊(duì)伍，培育一支能打硬仗，善打硬仗的員工隊(duì)伍。不斷強(qiáng)化員工學(xué)習(xí)意識(shí)，系統(tǒng)掌握各自崗位的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能，全面提升經(jīng)營(yíng)能力，規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理行為，適應(yīng)公司發(fā)展的需要。
8、在加強(qiáng)黨委和工會(huì)工作方面，一是完善黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，不斷增強(qiáng)黨建工作的活力和實(shí)效，積極營(yíng)造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境和用人環(huán)境，為公司科學(xué)健康、和諧穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保證、智力支持和精神動(dòng)力。二是積極發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用，參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，落實(shí)“關(guān)心”二字，維護(hù)員工切身利益，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。使廣大職工明白公司的發(fā)展方向，樹(shù)立危機(jī)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，激發(fā)職工的聰明才智，為公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，使公司更好地抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，推動(dòng)公司持續(xù)健康發(fā)展。
同志們，公司的快速發(fā)展離不開(kāi)全體員工勇于創(chuàng)新、樂(lè)于奉獻(xiàn)、和忘我工作的精神，離不開(kāi)公司領(lǐng)導(dǎo)殫精竭慮、把握機(jī)遇的正確決策，更離不開(kāi)區(qū)、市、縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持。在今后的工作中，我們要以黨的精神為指導(dǎo)，引導(dǎo)廣大員工把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的精神上來(lái)，進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感，按照自治區(qū)黨委、政府的總體戰(zhàn)略部署，積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化，把潛力和增長(zhǎng)點(diǎn)找準(zhǔn)找足，以整體效益最大化為目標(biāo)，以安全生產(chǎn)和管理提升為主線，穩(wěn)產(chǎn)能、拓市場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)公司安全發(fā)展。
歷史的責(zé)任告訴我們，公司全體員工要牢記使命，永葆艱苦創(chuàng)業(yè)的作風(fēng)，不為任何風(fēng)險(xiǎn)干擾所懼，不被任何干擾所惑，堅(jiān)定不移的實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略，穩(wěn)定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，加快項(xiàng)目建設(shè)，為確保全年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的順利完成、為創(chuàng)造公司美好的明天而努力奮斗!
回首20xx年，我最深刻的體會(huì)是：自己所做的工作之所以能得到群眾的認(rèn)可，主要得益于市委企工委等上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助以及廣大職工的支持與厚待。我會(huì)銘記這一點(diǎn)。現(xiàn)就自己一年來(lái)的工作總結(jié)。
一、加強(qiáng)黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用。
認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”思想，核心在保持黨的先進(jìn)性，本質(zhì)在執(zhí)政為民，這就要求企業(yè)黨組織加強(qiáng)黨的建設(shè)，發(fā)揮黨組織政治核心作用。在實(shí)際工作中，自己深深的體會(huì)到了這一點(diǎn)。
(一)結(jié)合企業(yè)實(shí)際，重新組建黨務(wù)系統(tǒng)。因?yàn)樵械狞h務(wù)工作系統(tǒng)已不能再繼續(xù)發(fā)揮作用。盡最大可能幫助他們解決生活困難等難題;要求基層黨總支加強(qiáng)對(duì)黨外積極分子的培養(yǎng)，定期發(fā)展新黨員，為企業(yè)培養(yǎng)骨干力量。等等。
(二)、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，提高自身理論素養(yǎng)。按市委企工委要求，自己深入學(xué)習(xí)了“三個(gè)代表”重要思想，和中央、省、市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神以及社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、世界經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理、現(xiàn)代科技、wto、法律等相關(guān)知識(shí)。參加了由市委企工委、人事局主辦的企業(yè)經(jīng)營(yíng)者任職資格學(xué)習(xí)、考試和答辯，并取得較為理想的成績(jī)。提高了自身按市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事、依法辦事、處理復(fù)雜問(wèn)題的能力。
組織政工部、勞資處、離退辦等部門(mén)學(xué)習(xí)了毛澤東、你的信息必須遵守我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定。、你的信息必須遵守我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定。等國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于立黨為公、執(zhí)政為民的重要講話。組織黨員、干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《你的信息必須遵守我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定。論有特色的中國(guó)社會(huì)主義(專題摘編)》、中宣部編發(fā)的《三個(gè)代表重要思想學(xué)習(xí)綱要》和你的信息必須遵守我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定。同志《在“三個(gè)代表”重要思想理論研討會(huì)上的講話》、《堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)》等重要文件，使廣大黨員干部牢固樹(shù)立起立黨為公、執(zhí)政為民的思想，提高了自身理論素養(yǎng)和綜合素質(zhì)。
(三)、在全廠范圍內(nèi)開(kāi)展了“東北大振興，錦州怎么辦”的大討論活動(dòng)。組織班子成員和黨員干部反復(fù)學(xué)習(xí)了市委企工委下發(fā)的《關(guān)于組織開(kāi)展“東北大振興、錦州怎么辦”大討論的實(shí)施方案》，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際，以深化對(duì)廠情的認(rèn)識(shí)，解決妨礙和束縛發(fā)展的思想觀念問(wèn)題為重點(diǎn)進(jìn)行了大討論，分析了企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，進(jìn)一步樹(shù)立了機(jī)遇意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，增強(qiáng)了使命感、責(zé)任感和緊迫感。認(rèn)識(shí)到：我們必須進(jìn)一步采取盤(pán)活資產(chǎn)、招商引資和租賃等多種形式，盡快實(shí)現(xiàn)企業(yè)脫困和發(fā)展。
(四)增強(qiáng)黨性觀念，開(kāi)展形勢(shì)多樣的黨員教育活動(dòng)。去年，結(jié)合建黨82周年紀(jì)念活動(dòng)，組織黨外積極分子學(xué)習(xí)了新黨章和有關(guān)黨的基礎(chǔ)知識(shí)，并參加了市委企工委組織的黨的基礎(chǔ)知識(shí)考試;積極發(fā)展新黨員，為黨組織增添新鮮血液。七一前夕，吸納一批新黨員加入黨組織，并舉行了慶祝中國(guó)你的信息必須遵守我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定。成立82周年暨新黨員宣誓儀式，有11名黨員在黨旗下莊嚴(yán)宣誓。
二、提煉和塑造企業(yè)精神，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。
企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，培育和弘揚(yáng)企業(yè)精神至關(guān)重要。按市委企工委的要求，由我起草，制定了《錦州印染廠企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃》，并總結(jié)出適合本企業(yè)特點(diǎn)的企業(yè)文化模式。即：招商引資、閑置資產(chǎn)租賃，及建成內(nèi)有工廠、外有商場(chǎng)、全方位、多功能發(fā)展的表層文化;廠編制的一直用以規(guī)范廣大職工行為的《職責(zé)范圍崗位責(zé)任制》、《企業(yè)管理制度匯編》等規(guī)章制度的中間層制度行為文化;以生存、發(fā)展、效益、創(chuàng)新為價(jià)值觀的核心層文化，即精神文化。
參加了市委企工委舉辦的“企業(yè)文化周”活動(dòng)。要求各黨總支以本單位企業(yè)文化建設(shè)的理論、實(shí)踐、意義等方面為內(nèi)容進(jìn)行理論探討。我撰寫(xiě)的《淺談國(guó)有企業(yè)思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)的有機(jī)融合》論文，參加了市委企工委優(yōu)秀論文的評(píng)選，并榮獲三等獎(jiǎng)。印染廠也在市委企工委的“現(xiàn)場(chǎng)管理、企業(yè)形象大檢查”中被評(píng)為b類企業(yè)。
三、認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”，千方百計(jì)解決他們的實(shí)際困難。
實(shí)踐帶給我的啟示是：只有認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”的重要思想，把解決廣大職工的切身利益放在首位，企業(yè)才會(huì)在困境中保持穩(wěn)定和發(fā)展。
(一)從根本上解決了職工住宅樓冬季供暖問(wèn)題。由于歷史遺留原因，我廠共有四棟職工住宅樓建成以后一直由我們自己負(fù)責(zé)供暖，這是企業(yè)困難中最突出最棘手的問(wèn)題，每年約需費(fèi)用100萬(wàn)元左右。為使職工不挨凍，我和其他班子成員一起千方百計(jì)籌措資金，采取私人承包、向個(gè)人借款、發(fā)動(dòng)全體留守人員在廠區(qū)內(nèi)清理廢品，用賣廢品的錢(qián)買煤、維修鍋爐和管路，保證了職工住宅樓的取暖要求，得到了職工的理解和支持。去年，我與其他班子成員共同努力，向市政府等相關(guān)部門(mén)打報(bào)告，請(qǐng)求全額返還土地出讓金，以徹底解決職工住宅樓的供暖困難。經(jīng)多方努力，職工住宅樓終于移交給熱電總公司，并實(shí)施一戶一閥改造，使這一棘手問(wèn)題得到了根本解決。
(二)千方百計(jì)解決職工的特殊困難和燃眉之急。將招商引資、資產(chǎn)租賃的絕大部分經(jīng)濟(jì)收入，用于保證離退休人員的養(yǎng)老金自籌部分(年需約60萬(wàn)元)、為全廠職工繳納勞動(dòng)保險(xiǎn)、給20多名身患絕癥和精神病職工發(fā)放工資、生活費(fèi)和報(bào)銷部分醫(yī)藥費(fèi)等等;組織工會(huì)積極開(kāi)展送愛(ài)心、送溫暖、留守人員捐款捐物等活動(dòng)，積極幫助有特殊困難的職工，解決他們的生活費(fèi)、再就業(yè)和子女就學(xué)等問(wèn)題。如：高云山女兒、于維蘭兒子因無(wú)錢(qián)上高中，就是由廠黨委發(fā)起、全體留守人員捐款解決的?？傊褪乔Х桨儆?jì)解決職工的特殊困難和燃眉之急。
(三)、經(jīng)常與離退休、職工代表對(duì)話，做耐心細(xì)致的思想解釋工作。采取深入職工群眾中征詢意見(jiàn)、交流思想的方式，了解他們的困難，能解決的盡全力給予解決，一時(shí)解決不了的以及一些不合理要求，我都做耐心解釋，盡量將矛盾消化在企業(yè)內(nèi)部，不給或盡量少給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)找麻煩。無(wú)論是一對(duì)一、十對(duì)一、還是百對(duì)一的對(duì)話，我均熱情解答，并盡最大可能解決實(shí)際問(wèn)題。去年，我廠無(wú)一起職工集體上訪事件發(fā)生，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)及職工隊(duì)伍的基本穩(wěn)定。
四、發(fā)揮黨組織的保證監(jiān)督作用，積極參與企業(yè)重大問(wèn)題的決策。
(一)、開(kāi)展了清理個(gè)人保管公物和個(gè)人欠公款償還活動(dòng)。為保證國(guó)有資產(chǎn)和資金不受損失，以黨委的名義，發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展清理個(gè)人保管公物、個(gè)人借款活動(dòng)的通知》，由我牽頭，廠紀(jì)委、工會(huì)、保衛(wèi)處、后勤處、檔案室等部門(mén)組成專門(mén)清理小組，負(fù)責(zé)逐一清理和登記。所清理的公物和個(gè)人欠款已全部上交廠保衛(wèi)處、財(cái)務(wù)處統(tǒng)一保管和處理。
(二)、參與招商引資、盤(pán)活固定資產(chǎn)決策。將全部生產(chǎn)線繼續(xù)租給大連宏豐國(guó)際貿(mào)易有限公司，租期增至20xx年。承租方運(yùn)轉(zhuǎn)勢(shì)頭良好，年產(chǎn)量達(dá)1500萬(wàn)米，而且還解決了設(shè)備的保值和增值問(wèn)題;將閑置廠房繼續(xù)租賃給新瑪特超市，并隨時(shí)幫助協(xié)調(diào)解決日常遇到的各種問(wèn)題。實(shí)踐證明，我們的招商引資、盤(pán)活閑置資產(chǎn)的決策是正確的。
(三)、參與土地出讓，妥善安置“并軌”人員的決策。參與制定土地出讓合同的談判，合同的起草等等，使土地出讓價(jià)格達(dá)到全市最高價(jià)位?！安④墶甭毠ひ驳玫搅溯^妥善的安置，拿到了幾乎是全市并軌人員中最高的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)取?BR> (四)、參與投資263萬(wàn)元、建新型高科技含量現(xiàn)代化污水處理場(chǎng)的決策。使生產(chǎn)排放指標(biāo)達(dá)到國(guó)家環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。
(五)、參與廠區(qū)環(huán)境建設(shè)的策劃和研究，擬將廠中央大街及各巷道建成柏油馬路，廠區(qū)各路段實(shí)現(xiàn)無(wú)土化，并種植花草樹(shù)木，建花園式工廠。
五、嚴(yán)以律己，注重加強(qiáng)自身的廉政建設(shè)。
任廠黨委副書(shū)記以來(lái)，我經(jīng)常提醒自己，作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部，要牢記黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，要多些冷靜思考，少些浮躁盲從，多些厚重質(zhì)樸，少些勢(shì)力欲望，這樣才不至于脫離職工群眾。所以在日常工作中，我要求自己必須做到：嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，保證為政清廉，不為個(gè)人謀取半點(diǎn)私利。
(一)、認(rèn)真學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律手冊(cè)》，熟悉和掌握法律法規(guī)，用以規(guī)范自己的行為，在思想上真正筑起反腐倡廉的道德防線。
(二)、在住房問(wèn)題上從未違反有關(guān)規(guī)定。在個(gè)人住房問(wèn)題上，單位從未給過(guò)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
現(xiàn)在的住房是貸款購(gòu)買的個(gè)人產(chǎn)權(quán)住房，單位未掏分文。
(三)、不因工作謀取半點(diǎn)私利。有的職工求我辦事，只要是政策允許，我都本著以助人為己任的原則盡全力幫忙。有一次，一個(gè)患精神病職工為了感謝我這些年來(lái)對(duì)她的關(guān)照，送我一支日本產(chǎn)口紅，我?guī)状瓮仆卸嘉赐说簦髞?lái)怕她犯精神病，我就背著她將口紅送到辦公室保管。(四)堅(jiān)持黨性原則，遇重大問(wèn)題與黨委一班人商量解決。建議推行廠務(wù)公開(kāi)制度，給職工一個(gè)明白，同時(shí)讓職工知道你也是清白的。這次土地出讓，所有款項(xiàng)全部用于“并軌”人員的安置以及必須支出的費(fèi)用上，未亂花一分錢(qián)。
六、問(wèn)題與差距。
(一)由于兼任辦公室主任職務(wù)，經(jīng)常事務(wù)纏身，深入基層方面還有差距。對(duì)了解并解決職工困難方面，僅限于職工代表對(duì)話和本人來(lái)廠通知或上訪中了解。
(二)、對(duì)干部、職工形勢(shì)教育不夠，使得一部分人對(duì)企業(yè)前景認(rèn)識(shí)模糊、不求上進(jìn)。(三)、黨建工作還有薄弱環(huán)節(jié)，有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
(四)、在善于理論思維和戰(zhàn)略思維、結(jié)合企業(yè)實(shí)際創(chuàng)造性地開(kāi)展工作、協(xié)調(diào)不同利益關(guān)系、立足全市大局開(kāi)展工作等等方面還有很多局限性，思考、處理宏觀問(wèn)題比較本位。
(五)、在培育企業(yè)精神和企業(yè)文化建設(shè)、調(diào)動(dòng)職工積極性等具體細(xì)節(jié)方面還有差距。
七、今后的打算。
20xx年，以及在今后相當(dāng)長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)，我們所面臨的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)依然嚴(yán)峻，工作難度也將更大。因此，必須堅(jiān)定信心，克服困難，為企業(yè)在困境中生存、發(fā)展而努力工作。
(一)、繼續(xù)圍繞經(jīng)濟(jì)工作抓好黨的建設(shè)。今后要繼續(xù)加強(qiáng)黨員的管理教育，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，定期召開(kāi)民主生活會(huì)，保證黨的工作制度化、規(guī)范化，增強(qiáng)黨員的黨性觀念以及黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(二)、帶頭深入基層，了解職工的疾苦，切實(shí)解決實(shí)際問(wèn)題。維護(hù)企業(yè)的穩(wěn)定局面。
(三)、配合行政領(lǐng)導(dǎo)做好經(jīng)濟(jì)工作。繼續(xù)監(jiān)督并加強(qiáng)資產(chǎn)租賃、設(shè)備保值增值等管理，保證國(guó)有資產(chǎn)不流失。
(四)、從理論思維和戰(zhàn)略思維的角度，與其他班子成員共同探索企業(yè)發(fā)展的新路子，建立切實(shí)可行的可持續(xù)性發(fā)展的改制機(jī)制，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。
(五)、完成市委企工委布署的各項(xiàng)工作，與班子成員一道，盡最大可能創(chuàng)造最佳效益，保持“先進(jìn)黨委”的光榮稱號(hào)。
一、調(diào)整思想，更新觀念，適應(yīng)新形勢(shì)下企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的需要。
1、認(rèn)清形勢(shì)，不斷學(xué)習(xí)，努力做現(xiàn)代企業(yè)的合格管理者。為了適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)、新工作的要求，我始終以鄧小平理論為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，主動(dòng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和理論的學(xué)習(xí)，不斷豐富提高自身的知識(shí)儲(chǔ)備和層次，汲取別人優(yōu)點(diǎn)，彌補(bǔ)自身不足，努力完善自己，盡可能地做企業(yè)合格的管理者。
2、加強(qiáng)自身建設(shè)，貫徹“以德治企”的人本管理理念。只有做好人，才能做好企業(yè)。企業(yè)管理者是企業(yè)的一面旗幟，起著領(lǐng)頭羊的作用。一年來(lái)，我本著以人為本的思想，從嚴(yán)要求自己，加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，努力培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀與價(jià)值觀，用積極、健康、飽滿的熱情與工作態(tài)度來(lái)引領(lǐng)管好班子、帶好隊(duì)伍。對(duì)公司事務(wù)堅(jiān)持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹(shù)立公平、公正，平等的管理氛圍，讓一切有用人為公司所用，為公司出力。
3、樹(shù)立好“角色”意識(shí)，當(dāng)好上級(jí)“配角”、演好公司“主角”。作為公司法人代表，我嚴(yán)格按照授權(quán)與經(jīng)營(yíng)管理范圍，樹(shù)立好角色意識(shí)，處理好角色關(guān)系，帶領(lǐng)員工隊(duì)伍圍繞。
年度工作計(jì)劃。
和企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，始終堅(jiān)持以人為根本，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃經(jīng)營(yíng)策略與發(fā)展藍(lán)圖，建立健全公司規(guī)章制度與獎(jiǎng)懲機(jī)制，想方設(shè)法開(kāi)動(dòng)腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場(chǎng)，完善服務(wù)，開(kāi)展了一系列卓有成效的經(jīng)營(yíng)管理工作。
二、風(fēng)雨同舟，民主管理，在經(jīng)營(yíng)困境中穩(wěn)步推進(jìn)公司各項(xiàng)工作。
1、貫徹落實(shí)省作風(fēng)建設(shè)精神。20xx年是省系統(tǒng)“作風(fēng)建設(shè)年”。公司積極響應(yīng)省號(hào)召，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。我組織了中層以上干部和黨員代表認(rèn)真學(xué)習(xí)了省開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)的文件，成立了以我牽頭的作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)班子。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的貫徹落實(shí)，全面整頓了公司工作作風(fēng)，加強(qiáng)了思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，提高了辦事效率，改變了公司形象，取得了階段性成果。
2、召開(kāi)第一次黨員代表大會(huì)。220xx年月日，公司召開(kāi)了第次黨員代表大會(huì)，全體黨員代表聽(tīng)取和審議了我代表總支委員會(huì)作的《深入貫徹全省系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)整頓精神，狠抓企業(yè)內(nèi)部管理，實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展》大會(huì)報(bào)告和公司紀(jì)檢工作的報(bào)告，民主選舉了中共公司第屆委員會(huì)委員及紀(jì)律檢查委員會(huì)委員，產(chǎn)生了公司的領(lǐng)導(dǎo)核心。
3、開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。為了響應(yīng)黨中央開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的號(hào)召，公司成立了開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，我擔(dān)任組長(zhǎng)，下設(shè)辦公室及具體工作機(jī)構(gòu)。月日，公司黨委召開(kāi)了開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，制定了開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的實(shí)施方案，動(dòng)員公司全體黨員干部深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。
4、國(guó)內(nèi)外經(jīng)營(yíng)穩(wěn)步發(fā)展。220xx年，公司加大支持力度，積極參與國(guó)際市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)，已經(jīng)在海外尤其是穩(wěn)穩(wěn)站住了腳跟。220xx年，個(gè)在建項(xiàng)目的形象進(jìn)度按管委會(huì)制定的標(biāo)準(zhǔn)有條不紊地進(jìn)行，共計(jì)完成產(chǎn)值約萬(wàn)美元。隨著項(xiàng)目的成功簽約，公司在在建工程總里程已達(dá)公里，合同總額達(dá)億美元，在中國(guó)駐的承包商中排名第。對(duì)于所取得的成績(jī)，我公司得到了國(guó)家商務(wù)部、聯(lián)邦公路局、商會(huì)、省商務(wù)廳、省財(cái)政廳等上級(jí)部門(mén)和業(yè)主國(guó)的肯定和表彰。220xx年月日，等主流媒體公布了局半年度外國(guó)建筑公司評(píng)估報(bào)告，我公司完成計(jì)劃的%，位居各國(guó)際承包商之首，對(duì)此佳績(jī)提出了表?yè)P(yáng);月日，在省商務(wù)廳召開(kāi)的全省“走出去”工作會(huì)議上，我公司被評(píng)為220xx年度省外經(jīng)統(tǒng)計(jì)工作先進(jìn)單位。
220xx年，國(guó)內(nèi)項(xiàng)目相繼有、等個(gè)項(xiàng)目破土動(dòng)工，加上原來(lái)的項(xiàng)目，公司國(guó)內(nèi)項(xiàng)目合同總額近億元。在資金短缺的情況下，各項(xiàng)目仍克服重重困難，想方設(shè)法籌措資金，確保國(guó)內(nèi)項(xiàng)目按計(jì)劃穩(wěn)步推進(jìn)。
5、業(yè)務(wù)工作捷報(bào)頻傳。220xx年，公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)是：國(guó)內(nèi)承攬工程業(yè)務(wù)約億元，國(guó)外承攬工程業(yè)務(wù)約萬(wàn)美元。在公司領(lǐng)導(dǎo)、埃塞代表處和業(yè)務(wù)部的共同努力下，220xx年的公司業(yè)務(wù)工作做得有聲有色，捷報(bào)頻傳?？偟膩?lái)看，業(yè)務(wù)開(kāi)展超額完成目標(biāo)任務(wù)。國(guó)內(nèi)，共中得等新標(biāo)，共計(jì)近億元，基本完成年初制定的目標(biāo)任務(wù);海外，業(yè)務(wù)工作取得大豐收，中得一個(gè)億的項(xiàng)目，超額完成目標(biāo)任務(wù)。
6、新項(xiàng)目實(shí)行新的管理模式。公司傳統(tǒng)的項(xiàng)目管理模式一直是粗放型的，管理成本歷來(lái)居高不下，一直無(wú)法與兄弟公司的相抗衡，從而嚴(yán)重影響了公司的招投標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。220xx年，公司吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，一改傳統(tǒng)的管理模式，實(shí)施全新的項(xiàng)目管理模式，通過(guò)內(nèi)部競(jìng)標(biāo)，交納保證金，控制項(xiàng)目人員數(shù)量，強(qiáng)制性降低管理%的管理費(fèi)用，大宗物資集中采購(gòu)，敦促項(xiàng)目提高管理水平，確保利潤(rùn)空間。
管理，大宗物資集中采購(gòu)，加強(qiáng)車輛管理，嚴(yán)格控制用車，控制項(xiàng)目人員數(shù)量，成立項(xiàng)目支部，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘等，進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目管理。
8、積極推動(dòng)改制步伐。220xx年月日，公司班子成員就公司的有關(guān)情況集體向省進(jìn)行匯報(bào)時(shí)，在會(huì)上對(duì)我公司改制工作作出了“”的指示。按照的指示，我公司在220xx年加快了改制步伐，先后與、等大型企業(yè)就改制工作進(jìn)行了接觸。
三、任勞任怨，身先士卒，以真誠(chéng)和友誼建立良好同事關(guān)系和社會(huì)關(guān)系。
1、以“禁令”為準(zhǔn)繩，身先士卒，率先垂范。年初，在省參加全省作風(fēng)建設(shè)會(huì)議后，我組織公司員工集體學(xué)習(xí)了省的作風(fēng)整頓精神，宣讀了省制定的“禁令”，并以省“禁令”為依托，結(jié)合公司實(shí)際，制定了“禁令”。為了貫徹省行業(yè)整頓精神，落實(shí)“禁令”，我一方面嚴(yán)于律己，做人表率。一年來(lái)我始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，切實(shí)加強(qiáng)自己的品德修養(yǎng)，恪守。
崗位職責(zé)。
牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)始終把為群眾謀利益作為工作中的重點(diǎn)把為群眾服務(wù)作為自己的價(jià)值取向和行為規(guī)范經(jīng)受住了各種誘惑和考驗(yàn);另一方面嚴(yán)格要求黨員干部潔身自好遵紀(jì)守法廉潔自律把好權(quán)力觀、地位觀、利益觀加強(qiáng)自身廉政建設(shè)樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。
2、注重維護(hù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。大廈之成，非一木之材;大海之闊，非一流之歸。團(tuán)結(jié)班子成員，形成既有分工又有合作、坦誠(chéng)相待、合作共事、齊心協(xié)力干事業(yè)的良好氛圍，做到目標(biāo)一致、職責(zé)互補(bǔ)、榮譽(yù)共享，重大問(wèn)題、重大事項(xiàng)都能事前溝通，會(huì)前通氣，充分聽(tīng)取意見(jiàn)，集思廣益，發(fā)揮整體合力，改進(jìn)工作，促進(jìn)發(fā)展。
3、關(guān)心職工利益。我一直以來(lái)都有以關(guān)心職工利益為己任，從職工關(guān)心“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”、“疑點(diǎn)”入手，深入實(shí)際地解決好企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理與改革發(fā)展等重大問(wèn)題，做好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律以及有關(guān)職工切身利益方面工作，積極開(kāi)展關(guān)心員工活動(dòng)，對(duì)員工婚喪嫁娶、生病住院等進(jìn)行及時(shí)祝賀、慰問(wèn)等，加強(qiáng)了黨團(tuán)工會(huì)在公司中的紐帶、宣傳、帶頭作用，在公司內(nèi)部形成了和諧的良好氛圍。
4、多次出國(guó)，現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)海外工作。220xx年底，春節(jié)在即，我奔赴海外，駐守工地，解決項(xiàng)目實(shí)際困難，一直到春節(jié)后才趕回公司。月到月，歷時(shí)二個(gè)月，我一直在工地指導(dǎo)工作，期間，召開(kāi)了項(xiàng)目年度管委會(huì)，項(xiàng)目全體職工會(huì)議，項(xiàng)目的前期工作會(huì)議，月度生產(chǎn)會(huì)議，陪同考察工作并會(huì)見(jiàn)了局長(zhǎng)，與公司進(jìn)行會(huì)談等。
5、以真誠(chéng)和友誼建立良好的社會(huì)關(guān)系。我除了與省廳、省廳、省局、省局等上級(jí)部門(mén)保持密切聯(lián)系外，還先后與等建立了良好的社會(huì)關(guān)系。作為省“走出去”的施工企業(yè)代表，我在省政府組織召開(kāi)的實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略聯(lián)席會(huì)上代表公司作了發(fā)言，參加了省廳召集的省業(yè)企業(yè)境外開(kāi)拓工作座談會(huì)和業(yè)企業(yè)發(fā)展研討會(huì)，參加了省企業(yè)協(xié)會(huì)屆次理事會(huì)議等。
一年來(lái)，雖然圍繞自身工作職責(zé)和年初確定的工作目標(biāo)做了不懈的努力，取得了一定的成效，但與省的要求和職工的期望相比，還存在一些問(wèn)題和很大的差距，比如說(shuō)，年初制定了的目標(biāo)，但一年下來(lái)，的目標(biāo)并沒(méi)有實(shí)現(xiàn)，相反包袱還出現(xiàn)了越來(lái)越重的趨勢(shì)。目前，公司經(jīng)營(yíng)遇到了前所未有的困難，，管理不善，執(zhí)行不力，，尤其是，使得公司經(jīng)營(yíng)舉步維艱。作為總經(jīng)理，對(duì)于這種情況，我是難辭其咎的，也說(shuō)明我的工作能力、業(yè)務(wù)水平與現(xiàn)代企業(yè)管理要求還存在一定的差距，這些還有待我在以后的工作當(dāng)中，認(rèn)真面對(duì)，積極提高。
總之，一年來(lái)，在省的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體職工的辛勤工作下，基本完成了各項(xiàng)任務(wù)。展望未來(lái)，在其位，謀其政，我當(dāng)盡心盡職，勤勉工作，為公司貢獻(xiàn)我的力量。在新的一年里，我將加強(qiáng)各項(xiàng)工作的學(xué)習(xí)，提高思想覺(jué)悟、工作能力和管理水平，與班子成員一起，帶領(lǐng)公司全體員工積極深化改革，解決包括企業(yè)管理、項(xiàng)目管理、經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)等在內(nèi)一系列問(wèn)題，促進(jìn)公司健康發(fā)展。
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，在新的一年，我和公司領(lǐng)導(dǎo)班子的其他成員將一如既往地發(fā)揚(yáng)過(guò)去的工作作風(fēng)，和全公司員工一起，堅(jiān)定信心，齊心協(xié)力，扎實(shí)工作，務(wù)實(shí)求真，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新機(jī)制，激活內(nèi)力，加強(qiáng)管理，克服困難，凝聚合力，共渡難關(guān)。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十八
堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮國(guó)有企業(yè)黨組織的政治核心作用，是一個(gè)重大原則，任何時(shí)候都不能動(dòng)搖。企業(yè)黨組織的政治核心作用主要體現(xiàn)在：
1、保證、監(jiān)督黨和國(guó)家方針政策在本企業(yè)的貫徹執(zhí)行；
2、參與企業(yè)重大問(wèn)題決策，支持股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理依法行使職權(quán)；
5、加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)，搞好黨性黨風(fēng)教育，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
企業(yè)黨委要認(rèn)真貫徹黨的基本路線，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開(kāi)展工作，為實(shí)現(xiàn)黨的任務(wù)和企業(yè)改革發(fā)展服務(wù)。要不斷改進(jìn)企業(yè)黨組織的工作內(nèi)容和活動(dòng)方式，進(jìn)一步探索發(fā)揮政治核心作用的途徑和方法。加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，用建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的共同理想凝聚群眾，引導(dǎo)廣大職工積極支持和參與改革，滿腔熱情地幫助他們解決實(shí)際困難。
8、領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)、職代會(huì)，共青團(tuán)等群眾組織獨(dú)立開(kāi)展工作，關(guān)心群眾的工作、學(xué)習(xí)、生活和思想。
在黨委書(shū)記的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)企業(yè)黨建工作，協(xié)助黨委書(shū)記處理全局性工作和黨委日常事務(wù)，負(fù)責(zé)黨委的綜合性與協(xié)調(diào)性工作以及書(shū)記委托的事項(xiàng)。
2、組織檢查和督促各支部政治理論學(xué)習(xí)；書(shū)記不在時(shí)，負(fù)責(zé)主持黨委的日常工作；
5、參與重大問(wèn)題的決策，支持書(shū)記行使職權(quán)，做好領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)等工作；
6、帶頭執(zhí)行民主集中制，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，搞好班子團(tuán)結(jié)和建設(shè)；
7、協(xié)助書(shū)記做好黨、政、群團(tuán)組織之間的協(xié)調(diào)工作；
8、完成所分管的工作及黨委交辦的其他工作。
具體分管部門(mén)：政工辦；團(tuán)委；協(xié)助董事長(zhǎng)分管人力資源部。同時(shí)，負(fù)責(zé)對(duì)市委市政府的聯(lián)系工作。
國(guó)有企業(yè)自查報(bào)告篇十九
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2014年，省、**市國(guó)有企業(yè)改革會(huì)議后，a市市為了全面推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革，基本完成了市屬國(guó)有工業(yè)企業(yè)改制和國(guó)有企業(yè)“并軌”工作任務(wù)，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)整體改制到位，債權(quán)債務(wù)處理到位，職工勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)換到位。國(guó)有資本退出到位和基本建立現(xiàn)代企業(yè)制度。市委、市政府成立了市企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)市委書(shū)記**、副組長(zhǎng)市長(zhǎng)***、常務(wù)副市長(zhǎng)**、副市長(zhǎng)**。企業(yè)主管部門(mén)和涉企業(yè)部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)為成員、領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。
為了確保改制任務(wù)取得成效，市委、市政府副市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)改革企業(yè)實(shí)行責(zé)任包保，一包到底。市里從副鄉(xiāng)級(jí)后備干部和主管部門(mén)的改制工作骨干中抽調(diào)相關(guān)人員，組成國(guó)企改革推進(jìn)工作組。市直各部門(mén)徹底轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，為國(guó)企改革工作提供全方位服務(wù)。具體改革的思路和做法：
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()(1)掌握準(zhǔn)確數(shù)據(jù)，扎實(shí)推進(jìn)改革為了把國(guó)企改革工作抓實(shí)，抓細(xì)，掌握準(zhǔn)確數(shù)據(jù)，自2014年年初以來(lái)，a市市國(guó)企改革工作按步驟、分階段地進(jìn)行了大量的前期準(zhǔn)備工作。截止2014年10月末，完成了市屬41戶國(guó)有工業(yè)企業(yè)的企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)、清產(chǎn)核資、產(chǎn)權(quán)界定、企業(yè)土地情況調(diào)查、企業(yè)職工債權(quán)情況調(diào)查、資產(chǎn)評(píng)估、查檔匯總、補(bǔ)償測(cè)算等工作。
(2)拓寬資金的籌集渠道千方百計(jì)活化企業(yè)資產(chǎn)，將國(guó)企改制與招商引資與民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與企業(yè)重組改建和縣域經(jīng)濟(jì)突破結(jié)合起來(lái)，抓住機(jī)遇，實(shí)行經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略性調(diào)整，發(fā)揮我市的資源優(yōu)勢(shì)，地域優(yōu)勢(shì)，進(jìn)行招商，引進(jìn)有實(shí)力的戰(zhàn)略合作伙伴，吸引域外資金和民營(yíng)資本參與國(guó)企改革，通過(guò)招商，專門(mén)招商的形式，吸引社會(huì)資本參與國(guó)企改革。
(3)加大財(cái)政支持力度，統(tǒng)一打捆使用改制資金鑒于各改制企業(yè)資產(chǎn)在短時(shí)間內(nèi)暫無(wú)法變現(xiàn)的實(shí)際情況，為了確保國(guó)企改革任務(wù)的全面完成。市財(cái)政全力籌資支持國(guó)有企業(yè)改革，并在年度財(cái)政預(yù)算中拿出一塊專項(xiàng)資金用于企業(yè)改制的先期墊付資金。一是對(duì)改制企業(yè)實(shí)行統(tǒng)一打捆，審計(jì)評(píng)估的辦法，由市財(cái)政統(tǒng)一支付審計(jì)評(píng)估費(fèi)，減少企業(yè)改革成本支出；二是財(cái)政承諾以承債貸款的方式，保證企業(yè)“并軌”地方財(cái)政配套資金的足額到位。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()(4)國(guó)有資產(chǎn)管理局全部接收企業(yè)資產(chǎn)為了積極穩(wěn)妥地推進(jìn)國(guó)企改制，確保社會(huì)穩(wěn)定，杜絕國(guó)有企業(yè)存量資產(chǎn)好與存量資產(chǎn)差的差異性，保證國(guó)企改革在操作上的統(tǒng)一性，未改制的市屬國(guó)有企業(yè)的資產(chǎn)全部由市國(guó)資局全部接收，實(shí)行統(tǒng)一公開(kāi)處理。企業(yè)改制成本由市財(cái)政統(tǒng)一先期墊付。
(5)爭(zhēng)取軟貸款資金按照“前后照應(yīng)，統(tǒng)一謀劃”的原則，在保證完成省里下達(dá)的確10戶國(guó)有工業(yè)企業(yè)改革攻堅(jiān)任務(wù)的同時(shí)，我市加大了國(guó)有工業(yè)企業(yè)改革的力度，截止2014年8月30日，全面完成了市屬41戶國(guó)有工業(yè)企業(yè)的改制任務(wù)。應(yīng)該說(shuō)，在改制成本的籌措上遇到了前所未有的困難。為了解決這一困難，在省里的支持下，市財(cái)政以承債貸款的方式，向開(kāi)貸款了3500萬(wàn)元資金，全部用于了國(guó)有企業(yè)改制。
（6）鑒于“并軌”試點(diǎn)工作的政策性和時(shí)限性，經(jīng)市委、市政府研究決定，同意市屬八系統(tǒng)的國(guó)有下崗職工享受“并軌”政策，參加“并軌”試點(diǎn)。在時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下，采取超常規(guī)的辦法，發(fā)揮各主管部門(mén)的積極性和主動(dòng)性，搶時(shí)間，爭(zhēng)速度在“并軌”政策規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，完成了八系統(tǒng)92戶企業(yè)享受“并軌”政策的呈報(bào)工作。為我市國(guó)有企業(yè)改革工作的順利實(shí)施奠定了有利條件。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()資本退出到位的關(guān)鍵所在。國(guó)企改革工作是否如期完成任務(wù)，不留任何后遺癥，重要的是看所有參與改制的企業(yè)是否按年初市委、市政府制定的“三清查一制定”的要求落實(shí)了改制的各項(xiàng)工作。
近日，按照“四個(gè)到位一個(gè)推動(dòng)”的要求，由市委、市政府組成工作組深入到企業(yè)進(jìn)行改制驗(yàn)收，總結(jié)企業(yè)改制工作。對(duì)國(guó)企改制完成的企業(yè)和在改制過(guò)程中有突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體，先進(jìn)個(gè)人給予表彰。
第四篇：國(guó)有企業(yè)黨建工作匯報(bào)材料各位領(lǐng)導(dǎo)：
你們好，我代表嫩江直屬庫(kù)黨委和全體員工向各位領(lǐng)導(dǎo)親臨我?guī)鞕z查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心感謝。下面我就嫩江直屬庫(kù)黨建工作開(kāi)展情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：
一、基本情況。
嫩江直屬庫(kù)是負(fù)責(zé)國(guó)家糧食的收購(gòu)、儲(chǔ)存、調(diào)運(yùn)和銷售任務(wù)的國(guó)有企業(yè)，儲(chǔ)存的品種主要是大豆和小麥,庫(kù)容19萬(wàn)噸。現(xiàn)設(shè)黨支部?jī)蓚€(gè)，黨小組三個(gè)，有員工87人，其中黨員45人，占員工總數(shù)的51%。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()幾年來(lái)，在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們堅(jiān)持按照“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn)黨建與儲(chǔ)存和輪換同步發(fā)展”的目標(biāo)和要求，在認(rèn)真落實(shí)上級(jí)黨建工作要求的基礎(chǔ)上，不斷加強(qiáng)黨建創(chuàng)新工作，實(shí)現(xiàn)了“三個(gè)維護(hù)”、“兩個(gè)確?！钡娜蝿?wù)目標(biāo)，促進(jìn)了農(nóng)民增收。庫(kù)黨委先后榮獲“先進(jìn)基層黨委”、“規(guī)范化管理先進(jìn)單位”、“精神文明先進(jìn)單位”等稱號(hào)，共有12名黨員被上級(jí)評(píng)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。
二、加強(qiáng)組織建設(shè)，發(fā)揮模范作用。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()觀、黨風(fēng)黨紀(jì)和時(shí)事為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，堅(jiān)持用正確的理論武裝頭腦，指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)工作有效開(kāi)展。四是開(kāi)展實(shí)踐活動(dòng)。按照上級(jí)黨委的要求，幾年來(lái)，廣泛開(kāi)展了“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”、“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”等實(shí)踐活動(dòng)，在每次活動(dòng)中，做到了領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全、形式多樣、內(nèi)容豐富，取得了看得見(jiàn)、摸得著的效果，增強(qiáng)了班子的發(fā)展能力。
三、提高黨員素質(zhì)，增強(qiáng)雙帶能力。
嫩江直屬庫(kù)黨員占員工總數(shù)的比重較大，黨員作用的發(fā)揮直接影響單位的全面建設(shè)和整體發(fā)展，為此，我們從實(shí)際出發(fā)，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育和管理，進(jìn)一步提高了黨員素質(zhì)。一是建立了黨員花名冊(cè)，使黨員管理檔案化。將每名黨員自然情況、學(xué)習(xí)考評(píng)和業(yè)務(wù)等情況建檔立案，以便全面及時(shí)了解每名黨員的學(xué)習(xí)教育。二是典型帶動(dòng)。在黨員中開(kāi)展了“黨員先鋒崗”、“雙帶”等活動(dòng)，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，使群眾學(xué)有先進(jìn)，趕有目標(biāo)，在急、難、險(xiǎn)、重等任務(wù)中，黨員都能走在前、干在先，贏得了各項(xiàng)工作主動(dòng)。三是注重對(duì)黨員的培養(yǎng)使用。實(shí)際工作中，加強(qiáng)了對(duì)黨員的跟蹤培養(yǎng)和考察，對(duì)優(yōu)秀的黨員在任職、交流等調(diào)整中率先考慮。堅(jiān)持“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的方法，抓好黨員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使黨員成為各項(xiàng)工作的生力軍。幾年來(lái)，舉辦各類培訓(xùn)班15期，培訓(xùn)員工120人次，有效地為企業(yè)發(fā)展提供了人才保證。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()四、搭建陣地平臺(tái)，創(chuàng)新活動(dòng)機(jī)制。
充分利用五四、七一、國(guó)慶、元旦等重大節(jié)日，組織廣大黨員開(kāi)展傳統(tǒng)教育和文藝聯(lián)歡、知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，寓教于樂(lè)，凝聚士氣，豐富和活躍了員工的文化生活，以創(chuàng)建“文明示范庫(kù)、和諧企業(yè)等活動(dòng)為平臺(tái)，在活動(dòng)中境況黨員勤奮創(chuàng)業(yè)的精神，凝聚、動(dòng)員和鼓舞廣大黨員群眾，進(jìn)一步鞏固黨支部的群眾基礎(chǔ)，使全員在穩(wěn)定和諧的環(huán)境中干事創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)了企業(yè)整體工作的不斷進(jìn)步。
下步工作。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()面建設(shè)工作水平，積極推進(jìn)央儲(chǔ)備糧管理事業(yè)和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的健康有效發(fā)展。
第：市國(guó)資委開(kāi)創(chuàng)國(guó)有企業(yè)黨建工作匯報(bào)材料。
1000億元大關(guān)，2014年，在改革開(kāi)放的第30個(gè)年頭，工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)到1750億元。市國(guó)資委黨委堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,始終堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖,充分發(fā)揮國(guó)有企業(yè)黨組織的政治核心作用,不斷開(kāi)創(chuàng)國(guó)有企業(yè)和國(guó)有經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新局面。
一、我市國(guó)有企業(yè)黨建工作不斷取得新成效。
國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()比例為19.98％，比例逐年增加,全市國(guó)有企業(yè)黨建工作取得明顯的成效。
（一）企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制得到進(jìn)一步完善。不少企業(yè)結(jié)合實(shí)際，在實(shí)踐中形成了“黨委議事制度”、“雙向進(jìn)入，交叉任職”、“黨政聯(lián)席會(huì)議”等參與企業(yè)重大問(wèn)題決策的工作機(jī)制，從制度上保證了黨委的知情權(quán)、建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)，為國(guó)有企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用提供了制度保障。
（二）企業(yè)重大問(wèn)題決策得到進(jìn)一步規(guī)范。許多企業(yè)黨組織把參與企業(yè)重大問(wèn)題決策作為發(fā)揮政治核心作用的切入點(diǎn)，突出議大事、把方向，促進(jìn)企業(yè)重大問(wèn)題決策的科學(xué)化、民主化。不少企業(yè)制定了企業(yè)黨委會(huì)議事規(guī)則、董事會(huì)議事規(guī)則、黨政聯(lián)席會(huì)議制度等，建立了決策前黨政主要負(fù)責(zé)人協(xié)商溝通制度、黨組織負(fù)責(zé)人參加行政辦公會(huì)制度以及黨員行政負(fù)責(zé)人定期向黨組織報(bào)告等工作制度。
（三）企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。近幾年來(lái)，企業(yè)積極探索適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的選人用人新機(jī)制，把組織考核推薦和引入市場(chǎng)機(jī)制結(jié)合起來(lái)，采取公開(kāi)招聘、競(jìng)爭(zhēng)上崗、民主選舉以及任前公示、任期聘用和末位淘汰等辦法，初步形成管理者能上能下、職工能進(jìn)能出、工資能增能減的選人用人新機(jī)制。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()對(duì)思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)，改進(jìn)工作方式、方法。把加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作與團(tuán)結(jié)教育職工積極支持改革、理解改革、參與改革，增強(qiáng)主人翁意識(shí)和大局意識(shí)結(jié)合起來(lái)；與培育和弘揚(yáng)先進(jìn)企業(yè)文化，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力結(jié)合起來(lái)；與努力培養(yǎng)職工良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德，提倡尊重人、理解人、關(guān)心人結(jié)合起來(lái)，為促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力和智力支持。同時(shí)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)職代會(huì)、工會(huì)、共青團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，支持它們按照法律和各自章程開(kāi)展形式多樣的活動(dòng)，教育職工增強(qiáng)主人翁意識(shí)，調(diào)動(dòng)了廣大職工群眾的積極性。
（五）企業(yè)黨組織自身建設(shè)得到進(jìn)一步提高。企業(yè)黨組織緊密結(jié)合實(shí)際，把提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力作為企業(yè)黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。通過(guò)開(kāi)展學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想活動(dòng)，教育廣大黨員增強(qiáng)黨性，堅(jiān)定搞好國(guó)有企業(yè)的信心；開(kāi)展“保持先進(jìn)性，增強(qiáng)凝聚力”、“共產(chǎn)黨員工程”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”等形式多樣的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)主題活動(dòng)。許多黨員在生產(chǎn)一線愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)、勇挑重?fù)?dān)、爭(zhēng)創(chuàng)一流，做出了突出貢獻(xiàn)。有效地增強(qiáng)了黨組織的凝聚力，促進(jìn)了企業(yè)快速健康發(fā)展。
二、新時(shí)期國(guó)有企業(yè)黨建工作面臨的新問(wèn)題。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()題。主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:一是思想認(rèn)識(shí)不到位，黨建工作存在“一手硬、一手軟”的傾向；二是黨組織活動(dòng)開(kāi)展不正常，黨建工作績(jī)效評(píng)價(jià)體系模糊；三是黨務(wù)干部隊(duì)伍配備不足，黨務(wù)工作者多為兼職；四是黨員教育工作相對(duì)薄弱，離退休黨員管理存在一定的困難，等等，我們必須采取措施加以解決。
三、加強(qiáng)我市國(guó)有企業(yè)黨組織建設(shè)的幾點(diǎn)思考。
做好國(guó)有企業(yè)黨建工作，重點(diǎn)在改進(jìn)，關(guān)鍵在創(chuàng)新，目的在加強(qiáng)。面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)，我們要增強(qiáng)使命感、責(zé)任感和緊迫感,振奮精神,解放思想,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，積極探索黨建工作的新思路、新舉措，努力開(kāi)創(chuàng)國(guó)有企業(yè)黨建工作新局面。
有企業(yè)黨建工作的重要性，將“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀貫穿于加快國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展，加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨建工作的實(shí)踐中，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，克服消極畏難情緒，堅(jiān)決抵制和糾正任何削弱、淡化國(guó)有企業(yè)黨建工作的錯(cuò)誤做法，大膽創(chuàng)新黨建工作的方法，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)黨建工作科學(xué)化、規(guī)范化，不斷為企業(yè)黨組織注入新的活力。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()2、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)角色意識(shí)，認(rèn)真履行工作職責(zé)。企業(yè)董事長(zhǎng)和黨委書(shū)記，或總經(jīng)理和黨委書(shū)記由一人擔(dān)任，既不能理解為董事長(zhǎng)（總經(jīng)理）兼任黨委書(shū)記，也不能理解為黨委書(shū)記兼任董事長(zhǎng)（總經(jīng)理）。這種“一人擔(dān)任”的崗位責(zé)任，一方面是董事長(zhǎng)作為國(guó)有資產(chǎn)出資者代表，肩負(fù)著國(guó)有資產(chǎn)保值增值的責(zé)任，必須依法履行法定代表人的職責(zé)；另一方面是黨委書(shū)記作為黨組織負(fù)責(zé)人，肩負(fù)著實(shí)現(xiàn)黨對(duì)企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo)和發(fā)揮黨組織政治核心作用的責(zé)任，必須強(qiáng)化“第一責(zé)任人”的管黨意識(shí)。
3、強(qiáng)化企業(yè)參與主體，拓寬黨組織參與途徑。要進(jìn)一步總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真研究、積極探索和逐步完善黨組織參與企業(yè)重大問(wèn)題決策的內(nèi)容、途徑和方式。要以發(fā)揮黨組織政治核心作用為主線，進(jìn)一步建立完善黨組織參與重大問(wèn)題決策的規(guī)則與程序。要以促進(jìn)職工與企業(yè)的和諧發(fā)展為導(dǎo)向，充分發(fā)揮廣大職工群眾支持改革、推動(dòng)發(fā)展的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()的員工，按照“成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)”的原則，及時(shí)把符合黨員條件的優(yōu)秀員工吸收到黨組織中來(lái)，不斷壯大黨的力量。
5、加強(qiáng)黨員教育管理，發(fā)揮先鋒模范作用。要高度重視流動(dòng)黨員的管理，建立流動(dòng)黨員造冊(cè)登記制度和定期聯(lián)系制度。做到黨員不管流動(dòng)到哪里，都能夠“找到組織”。要注重開(kāi)展經(jīng)常性、有針對(duì)性的黨員教育管理，積極在黨員中開(kāi)展“堅(jiān)定信念，牢記宗旨”等主題教育，要建立定期評(píng)選表彰機(jī)制，發(fā)揮先鋒模范作用，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
6、優(yōu)化黨建評(píng)價(jià)體系，強(qiáng)化日常監(jiān)督檢查。當(dāng)前，圍繞企業(yè)發(fā)展的中心任務(wù)，應(yīng)進(jìn)一步探索創(chuàng)建活動(dòng)的基本規(guī)律和方法，建立科學(xué)的評(píng)比程序和獎(jiǎng)懲辦法。以優(yōu)化黨建工作標(biāo)準(zhǔn)為重點(diǎn)，探索建立黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化質(zhì)量管理體系，實(shí)施企業(yè)黨建工作的績(jī)效計(jì)劃、績(jī)效輔導(dǎo)、績(jī)效評(píng)價(jià)和績(jī)效反饋機(jī)制，把以前較為模糊的黨建工作考核指標(biāo)變?yōu)閿?shù)字化管理，使黨建工作真正融入企業(yè)管理的過(guò)程中，最大限度地發(fā)揮企業(yè)黨組織的資源優(yōu)勢(shì)。
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國(guó)有企業(yè)工作報(bào)告()部復(fù)合知識(shí)技能的培訓(xùn)，以干部隊(duì)伍工作能力的不斷提升來(lái)帶動(dòng)黨建長(zhǎng)效機(jī)制運(yùn)行質(zhì)量的持續(xù)提高。
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