在人生的道路上，我們會遇到很多坎坷和挫折，但最重要的是如何勇敢面對。通讀整篇總結后，要進行仔細的修改和潤色，確保語句通順，內容連貫?？偨Y是難忘的回憶總能讓人心生感慨，也使人更加珍惜眼前的一切。寫總結之前，先梳理一下過去一段時間的工作和學習經歷，做好準備。以下是小編為大家整理的一些總結范文，希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)。
股份分紅協議書篇一
股東一：(出資人)。
股東二：(項目資本人)。
股東三：(項目負責人)。
根據以上三人組成的“*項目”會議一致通過，現將*項目股份。
利潤分紅作以下協議，全體股東以茲遵守：
一、名詞解釋：
股份：指整個*項目的投資。
分紅本金：指投資全部收回后，利潤、設備及所有資本。
二、分紅原則：
經全體股東一致同意，紅利分配方案為：
三、特別說明：
因股東一和股東二已另有權利、義務等詳細內容的協議，本協議只針對股東二和。
股東三紅利分配方案，即股東二占**項目股份的%中，實行再分配：
四、本協議一式兩份。未盡事宜，另行協商。
股東二：(簽字：蓋章：)。
股東三：(簽字：蓋章：)。
股份分紅協議書篇二
甲方：*公司(以下簡稱甲方)。
甲方企業(yè)法人：身份證號碼：
乙方：身份證號碼：(以下簡稱乙方)。
鑒于乙方對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益、互惠共贏，經雙方友好協商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1.定義除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1.股份：指*公司在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣*萬元，按每股人民幣*元計，共計股股。
1.2.虛擬股：指*公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.3.分紅：指*公司年終按照去除注冊資本金公司可分配的利潤。
2.甲方根據乙方的工作表現，授予乙方虛擬股份共計股股占總股份的%。
2.1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據。
2.2.每年年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤;。
2.3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數乘以每股利潤;。
2.4.乙方具有查看甲方帳目的權利。
3.分紅的取得在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。
3.2.乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則。
甲方不得以其它任何形式支付。
3.3.乙方提前終止與甲方簽訂的勞動合同，或者乙方違反本協議或《勞動合同》的有關規(guī)定而被甲方解雇，乙方未提取的可得分紅歸屬甲方，乙方無權再提取。
3.4.甲方不遵守本協議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》，甲方須無條件支付本年度分紅，分紅截止到解除合同當天計算出平均值，乘以剩余年度月份為最終分紅利潤。
3.5.乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方，按照人民幣3500元/月的待遇領取勞動報酬。
4.協議期限。
4.1.本協議期限為**年，于*年**月**日開始，并于*年**月**日屆滿;。
4.2.協議期限的續(xù)展：
本協議于到期日自動終止，除非雙方在到期日之前，簽署書面協議續(xù)展本協議期限。
5.協議終止。
5.1.協議終止：
a.本協議于合同到期日自動終止，除非雙方按4.2條規(guī)定續(xù)約;。
b.如甲、乙雙方的勞動合同終止，本協議也隨之終止。
5.2.雙方持續(xù)的義務：
本協議終止后，本協議第6條規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.違約。
7.1.如乙方違反本協議與《勞動合同》，甲方有權提前解除本協議。
7.2.如甲方不遵守本協議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》。
8.爭議的解決。
8.1.友好協商。
如果發(fā)生由本協議引起或者相關的爭議，雙方應當首先友好協商來解決爭議。
8.2.仲裁。
如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。
9.其他規(guī)定。
9.1.協議生效。
本協議自雙方簽字、蓋章之日起正式生效。
9.2.協議修改。
本協議不得以口頭方式修改，必須雙方共同簽署書面文件的方式修改，否則無效。
9.3.協議文本。
本協議以中文書寫，正本一式兩份，雙方各持一份。
9.4.本協議為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充，履行本協議不影響原勞動合同所約定的權利義務。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
股份分紅協議書篇三
出讓方：_____（以下簡稱甲方）。
住址：
法定代表人：
受讓方：_____（以下簡稱乙方）。
住址：
法定代表人：
甲、乙雙方根據有關法律、法規(guī)的規(guī)定，經友好協商，就甲方將其所持_____________公司（下稱“目標公司”）_________%的股份轉讓給乙方之相關事宜，達成一致，特簽訂本合同，以使各方遵照執(zhí)行。
一、股份轉讓標的。
甲方向乙方轉讓的標的為：甲方合法持有目標公司_________%的股份。
二、股份轉讓的價款、期限及支付方式。
1、甲方占有公司____%的股份，根據原合營公司合同書規(guī)定，甲方應投資____幣______萬元?，F甲方將其占公司____%的股份以____幣______萬元轉讓給乙方。
2、乙方應于本協議生效之日起____天內按第一條第一款規(guī)定的貨幣和金額以銀行轉帳方式分____次付清給甲方。
三、合同生效條件。
當下述的兩項條件全部成就時，本合同始能生效。該條件為：
1、本合同已由甲、乙雙方正式簽署；
2、本合同已得到了各方權力機構（董事會或股東會）的授權與批準。
四、股份轉讓完成的條件。
1、甲、乙雙方完成本合同所規(guī)定的與股份轉讓有關的全部手續(xù)，并將所轉讓的'目標公司_________%的股份過戶至乙方名下。
2、目標公司的股東名冊、公司章程及工商管理登記檔案中均已明確載明乙方持有該股份數額。
五、各方的陳述與保證。
1、甲方的陳述與保證：
（1）甲方為依法成立并合法存續(xù)的公司法人，具有獨立民事行為能力；
（2）甲方為目標公司的股東，合法持有該公司_________%的股份；
（4）甲方承諾其本次向乙方轉讓股份事宜已得到其有權決策機構的批準；
（6）甲方確認在本合同簽訂前，目標公司及其自身向乙方作出的有關目標公司的法人資格、合法經營及合法存續(xù)狀況、資產權屬及債權債務狀況、稅收、訴訟與仲裁情況，以及其他糾紛或可能對公司造成不利影響的事件或因素均真實、準確、完整，不存在任何的虛假、不實、隱瞞，并愿意承擔目標公司及其自身披露不當所引致的任何法律責任。
2、乙方的陳述與保證：
（1）乙方為依法成立并合法存續(xù)的公司法人，具有獨立民事行為能力；
（3）乙方保證其具有支付本次股份轉讓價款的能力；
（4）乙方保證在其成為目標公司的股東后將進一步促進和支持該公司的發(fā)展。
六、違約責任。
1、甲、乙雙方均需全面履行本合同約定的內容，任何一方不履行本合同的約定或其附屬、補充條款的約定均視為該方對另一方的違約，另一方有權要求該方支付違約金并賠償相應損失。
2、本合同的違約金為本次股份轉讓總價款的5%，損失僅指一方的直接的、實際的損失，不包括其他。
3、遵守合同的一方在追究違約一方違約責任的前提下，仍可要求繼續(xù)履行本合同或終止合同的履行。
七、合同的變更與終止。
1、本合同雙方當事人協商一致并簽訂書面補充協議方可對本合同進行變更或補充。
2、雙方同意，出現以下任何情況本合同即告終止：
（1）甲、乙雙方依本合同所應履行的義務已全部履行完畢，且依本合同所享有的權利已完全實現。
（2）經甲、乙雙方協商同意解除本合同。
（3）本合同所約定的股份轉讓事宜因其他原因未取得相關主管機關批準。
本合同因上述第（2）、（3）項原因而終止時，甲方應在10日內全額返還乙方已經支付的股份轉讓價款。
3、本合同的權利義務終止后，當事人應遵循誠實、信用原則，根據交易習慣履行通知、協助、保密等義務。
八、保密。
任何一方對其在本合同磋商、簽訂、履行過程中知悉的對方的生產經營、投資及其他任何方面的商業(yè)秘密，不得向公眾或任何第三人泄露、公開或傳播此等商業(yè)秘密；也不得以自己或其他任何人的利益為目的利用此等商業(yè)秘密；除非是：（1）法律要求；（2）社會公眾利益要求；（3）對方事先以書面形式同意。
九、附則。
1、因履行本合同產生的任何爭議，雙方應盡力通過友好協商的方式解決；如協商解決不成，任何一方可向合同簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。
2、本合同未盡事宜，由雙方本著友好協商的原則予以解決，可另行簽署補充合同，補充合同與本合同具有同等的法律效力。
3、本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，目標公司存檔壹份，其余一份報公司登記機關備案。
出讓方（甲方）：（蓋章）。
法定代表人（或授權代表）簽字：
受讓方（乙方）：（蓋章）。
法定代表人（或授權代表）簽字：
簽署時間：___________年_______月_______日。
簽署地點：
股份分紅協議書篇四
甲方：xx公司(以下簡稱甲方)。
甲方企業(yè)法人：身份證號碼：
乙方：xx身份證號碼：(以下簡稱乙方)。
鑒于乙方對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益、互惠共贏，經雙方友好協商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1.1.股份：指xx公司在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣xx萬元，按每股人民幣xx元計，共計股xxx股。
1.2.虛擬股：指xx公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.3.分紅：指xx公司年終按照去除注冊資本金公司可分配的利潤。
2.1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據。
2.2.每年年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤;。
2.3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數乘以每股利潤;。
2.4.乙方具有查看甲方帳目的權利。
3.2.乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則。
甲方不得以其它任何形式支付。
3.3.乙方提前終止與甲方簽訂的勞動合同，或者乙方違反本協議或《勞動合同》的有關規(guī)定而被甲方解雇，乙方未提取的可得分紅歸屬甲方，乙方無權再提取。
3.4.甲方不遵守本協議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》，甲方須無條件支付本年度分紅，分紅截止到解除合同當天計算出平均值，乘以剩余年度月份為最終分紅利潤。
3.5.乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方，按照人民幣3500元/月的待遇領取勞動報酬。
4.2.協議期限的續(xù)展：
本協議于到期日自動終止，除非雙方在到期日之前，簽署書面協議續(xù)展本協議期限。
5.1.協議終止：
a.本協議于合同到期日自動終止，除非雙方按4.2條規(guī)定續(xù)約;。
b.如甲、乙雙方的勞動合同終止，本協議也隨之終止。
5.2.雙方持續(xù)的義務：
本協議終止后，本協議第6條規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.1.如乙方違反本協議與《勞動合同》，甲方有權提前解除本協議。
7.2.如甲方不遵守本協議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》。
8.1.友好協商。
如果發(fā)生由本協議引起或者相關的爭議，雙方應當首先友好協商來解決爭議。
8.2.仲裁。
如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。
9.1.協議生效。
本協議自雙方簽字、蓋章之日起正式生效。
9.2.協議修改。
本協議不得以口頭方式修改，必須雙方共同簽署書面文件的方式修改，否則無效。
9.3.協議文本。
本協議以中文書寫，正本一式兩份，雙方各持一份。
9.4.本協議為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充，履行本協議不影響原勞動合同所約定的權利義務。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
股份分紅協議書篇五
當前,股份合作制企業(yè)分紅制度中存在一些急需解決的問題。對于超市股份分紅。
協議書。
甲方：*公司(以下簡稱甲方)。
甲方企業(yè)法人：身份證號碼：
乙方：身份證號碼：(以下簡稱乙方)。
鑒于乙方對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益、互惠共贏，經雙方友好協商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1.定義除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1.股份：指*公司在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣*萬元，按每股人民幣*元計，共計股股。
1.2.虛擬股：指*公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.3.分紅：指*公司年終按照去除注冊資本金公司可分配的利潤。
2.甲方根據乙方的工作表現，授予乙方虛擬股份共計股股占總股份的%。
2.1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據。
2.2.每年年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤;。
2.3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數乘以每股利潤;。
2.4.乙方具有查看甲方帳目的權利。
3.分紅的取得在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。
3.2.乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則。
甲方不得以其它任何形式支付。
3.3.乙方提前終止與甲方簽訂的。
勞動合同。
或者乙方違反本協議或《勞動合同》的有關規(guī)定而被甲方解雇乙方未提取的可得分紅歸屬甲方乙方無權再提取。
3.4.甲方不遵守本協議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》，甲方須無條件支付本年度分紅，分紅截止到解除合同當天計算出平均值，乘以剩余年度月份為最終分紅利潤。
3.5.乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方，按照人民幣3500元/月的待遇領取勞動報酬。
4.協議期限。
4.1.本協議期限為**年，于*年**月**日開始，并于*年**月**日屆滿;。
4.2.協議期限的續(xù)展：
本協議于到期日自動終止，除非雙方在到期日之前，簽署書面協議續(xù)展本協議期限。
5.協議終止。
5.1.協議終止：
a.本協議于合同到期日自動終止，除非雙方按4.2條規(guī)定續(xù)約;。
b.如甲、乙雙方的勞動合同終止，本協議也隨之終止。
5.2.雙方持續(xù)的義務：
本協議終止后，本協議第6條規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.違約。
7.1.如乙方違反本協議與《勞動合同》，甲方有權提前解除本協議。
7.2.如甲方不遵守本協議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》。
8.爭議的解決。
8.1.友好協商。
如果發(fā)生由本協議引起或者相關的爭議，雙方應當首先友好協商來解決爭議。
8.2.仲裁。
如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。
9.其他規(guī)定。
9.1.協議生效。
本協議自雙方簽字、蓋章之日起正式生效。
9.2.協議修改。
本協議不得以口頭方式修改，必須雙方共同簽署書面文件的方式修改，否則無效。
9.3.協議文本。
本協議以中文書寫，正本一式兩份，雙方各持一份。
9.4.本協議為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充，履行本協議不影響原勞動合同所約定的權利義務。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
股東一：(出資人)。
股東二：(項目資本人)。
股東三：(項目負責人)。
根據以上三人組成的“*項目”會議一致通過，現將*項目股份。
利潤分紅作以下協議，全體股東以茲遵守：
一、名詞解釋：
股份：指整個*項目的投資。
分紅本金：指投資全部收回后，利潤、設備及所有資本。
二、分紅原則：
經全體股東一致同意，紅利分配方案為：
三、特別說明：
因股東一和股東二已另有權利、義務等詳細內容的協議，本協議只針對股東二和。
股東三紅利分配方案，即股東二占**項目股份的%中，實行再分配：
四、本協議一式兩份。未盡事宜，另行協商。
股東二：(簽字：蓋章：)。
股東三：(簽字：蓋章：)。
甲方：
乙方：
鑒于乙方多年來對甲方的經營和發(fā)展作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方更好的服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：
第一條：乙方職責。
1、負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。
2、積極拓展產品的銷售市場;努力提高業(yè)務員的業(yè)務素質，對業(yè)務員定期開展培訓;積極進行業(yè)務磋商，負責交易合同的談判簽訂;對應收賬款應及時催收。
3、配合甲方上級部門對市場的調查研究，協調各部門的工作。
4、保守甲方的商業(yè)機密，不外泄甲方的各種經營報表，如乙方侵犯甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔甲方因此所受的損失。
第二條：甲方職責。
1、按時發(fā)放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。
其中工資：福利：銷售抽成：職務津貼：
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。
3、按約定事項準時發(fā)放乙方所得款項。(包括)。
第三條：分紅條件：
1、乙方需在甲方服務兩年以上，并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。
2、乙方無須資金投入，但必須參與甲方的經營管理，履行第一條的職責。
3、甲方稅后需有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
4、乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司。
規(guī)章制度。
被革職、降級的，將無法享受本協議的分紅所得。
5、乙方離開甲方，則本協議自動失效。
第四條：分紅約定。
1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的7%分紅。
2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。具體為。
3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的80%，其余20%為跨年度的6月30日前發(fā)放。
4、乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。
第五條：本協議兩年簽訂一次，自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
股份分紅協議書篇六
甲乙雙方本著共同發(fā)展、平等、誠信、協作、自愿的基礎上。經過充分協商。特立此協議。甲乙雙方均按以下條款，執(zhí)行職責，履行義務。甲方于xx年xx月xx日獨立投資于地理位置優(yōu)越，發(fā)展?jié)摿薮蟆?BR> 由于甲方發(fā)展需要并應乙方誠懇請求。經雙方同意，甲方授權乙方入股本店；入股方式：
1、甲方投資xx元總資產，資產擁有權、轉讓權、決策權的一切權限始終歸甲方所有。
2、甲方投資元總資產為參與方式。乙方加入不列入原始股，依入股基數為投資風險股，原始股始終歸甲方所有，投資股只能作為投資可與甲方分享純利潤分紅不享有資產占有權。
3、乙方一次性投資交納投資股股金5000元給甲方授權乙方自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期間，為甲方投資股股東，乙方在此期間可享受與甲方每年純利潤分紅入股。享受相應權益、承擔相應義務、同時承擔股東責任。股金甲方將永遠不返還予乙方。
4、入股協議期間股東相應權益：
（1）可享有每月純利潤分紅。
（2）享受純利潤分紅同時可享受獨立業(yè)績提成。
（3）經甲方授權可享有對店內的管理權及監(jiān)督權。
（4）經甲方授權同意后可享有對店內的執(zhí)行權和日常工作處理權。
5、對甲方有監(jiān)督、建議權。（單間租房協議書）。
6、入股協議期間股東的相應義務：
（1）認真做好本職工作。
（2）積極協助店內落實各項措施。
甲方：_________。
乙方：_________。
法定代表人：_________。
合同簽訂地：_________。
日期：____年____月____日
股份分紅協議書篇七
甲方：
乙方：
鑒于乙方多年來對甲方的經營和發(fā)展作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方更好的服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：
第一條：乙方職責。
1、 負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。
2、 積極拓展產品的銷售市場；努力提高業(yè)務員的業(yè)務素質，對業(yè)務員定期開展培訓；積極進行業(yè)務磋商，負責交易合同的談判簽訂；對應收賬款應及時催收。
3、 配合甲方上級部門對市場的調查研究，協調各部門的工作。
4、 保守甲方的商業(yè)機密，不外泄甲方的各種經營報表，如乙方侵犯甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔甲方因此所受的損失。
第二條：甲方職責。
1、按時發(fā)放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。
其中工資：福利： 銷售抽成： 職務津貼：
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。
3、按約定事項準時發(fā)放乙方所得款項。
第三條：分紅條件：
1、 乙方需在甲方服務兩年以上，并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。
2、 乙方無須資金投入，但必須參與甲方的經營管理，履行第一條的職責。
3、 甲方稅后需有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
4、 乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司規(guī)章制度被革職、降級的，將無法享受本協議的分紅所得。
5、 乙方離開甲方，則本協議自動失效。
第四條：分紅約定。
1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的7%分紅。
2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。具體為
3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的80%，其余20%為跨年度的6月30日前發(fā)放。
4、乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。
第五條：本協議兩年簽訂一次，自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方： 年月 日
股份分紅協議書篇八
甲方：
乙方：
鑒于乙方多年來對甲方的經營和發(fā)展作出的貢獻，為鼓勵乙方為甲方更好的服務，經雙方友好協商，訂立協議如下：
第一條：乙方職責。
1、負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。
2、積極拓展產品的銷售市場；努力提高業(yè)務員的業(yè)務素質，對業(yè)務員定期開展培訓；積極進行業(yè)務磋商，負責交易合同的談判簽訂；對應收賬款應及時催收。
3、配合甲方上級部門對市場的調查分析，協調各部門的工作。
4、保守甲方的商業(yè)機密，不外泄甲方的各種經營報表，如乙方侵犯甲方的商業(yè)秘密，乙方應承擔甲方因此所受的損失。
第二條：甲方職責。
1、按時發(fā)放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。
其中工資：
福利：
銷售抽成：
職務津貼：
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。
3、按約定事項準時發(fā)放乙方所得款項。
第三條：分紅條件：
1、乙方需在甲方服務兩年以上，并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。
2、乙方無須資金投入，但必須參與甲方的經營管理，履行第一條的職責。
3、甲方稅后需有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
4、乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司規(guī)章制度被革職、降級的，將無法享受本協議的分紅所得。
5、乙方離開甲方，則本協議自動失效。
第四條：分紅約定。
1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的x%分紅。
2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。
3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的x%，其余x%為跨年度的x月30日前發(fā)放。
4、乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。
第五條：本協議兩年簽訂一次，自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：
_____年_____月_____日。
乙方：
_____年_____月_____日。
股份分紅協議書篇九
甲方：
乙方：
鑒于乙方多年來對甲方的經營和發(fā)展作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方更好的服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：
第一條：乙方職責。
1、 負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。
2、 積極拓展產品的銷售市場；努力提高業(yè)務員的業(yè)務素質，對業(yè)務員定期開展培訓；積極進行業(yè)務磋商，負責交易合同的談判簽訂；對應收賬款應及時催收。
3、 配合甲方上級部門對市場的調查研究，協調各部門的'工作。
4、 保守甲方的商業(yè)機密，不外泄甲方的各種經營報表，如乙方侵犯甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔甲方因此所受的損失。
第二條：甲方職責。
1、按時發(fā)放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。其中工資：福利： 銷售抽成： 職務津貼：
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。
3、按約定事項準時發(fā)放乙方所得款項。（包括 ）
第三條：分紅條件：
1、 乙方需在甲方服務兩年以上，并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。
2、 乙方無須資金投入，但必須參與甲方的經營管理，履行第一條的職責。
3、 甲方稅后需有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
4、 乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司規(guī)章制度被革職、降級的，將無法享受本協議的分紅所得。
5、 乙方離開甲方，則本協議自動失效。
第四條：分紅約定。
1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的7%分紅。
2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。
3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的80%，其余20%為跨年度的6月30日前發(fā)放。
4、乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。
第五條：本協議兩年簽訂一次，自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
年月 日
股份分紅協議書篇十
乙方：_________身份證號碼：_________。
甲方現因接手開辦飯店需要一筆運作資金，乙方向甲方投入資金人民幣元整（小寫元），經過雙方友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，特簽訂本協議書。
第一條甲方經營項目及范圍。
甲方，開辦飯店，店面地址位于，主要經營。
第二條投資方式與流程。
原則：產權為甲方所有，只對乙方月度利潤分紅。
方式：現金實付。
流程：向甲方直接提供現金簽訂《入股分紅協議書》執(zhí)行協議書。
第三條合同期限，投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益。
合同期限為兩年，即是年月日至年月日。
乙方愿向甲方投入資金人民幣元整（小寫元），占有甲方20%股權，此資金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方運營。在合同期限內，甲方愿向乙方按每支付本金回報元整（小寫元），兩年合計人民幣元整（小寫元）。
第四條撤資方式。
1、自然撤資。
本合同期為兩年，合同期滿后，甲方向乙方按月發(fā)放紅利，并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
2、甲方要求乙方撤資。
在合同期內，不足兩年，甲方要求乙方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發(fā)放紅利。甲方需在兩天之內向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
3、乙方要求撤資。
在合同期內，不足兩年，乙方要求甲方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發(fā)放紅利（不付未過的日期）。甲方需要在兩月之內向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
4、甲方破產撤資。
在任何時候，甲方無法經營或無能力向乙方發(fā)放紅利、返還投資本金，甲方宣布破產，乙方有權以所占的股權比例分配甲方財產。本合同終止。
第五條本協議一式_________份，甲方、乙方各_________份，具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
甲方：_________乙方：_________。
年月日年月日。
股份分紅協議書篇十一
甲方：
乙方：
鑒于乙方多年來對甲方的經營和發(fā)展作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方更好的服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：
第一條：乙方職責。
1、負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。
2、積極拓展產品的銷售市場；努力提高業(yè)務員的業(yè)務素質，對業(yè)務員定期開展培訓；積極進行業(yè)務磋商，負責交易合同的談判簽訂；對應收賬款應及時催收。
3、配合甲方上級部門對市場的調查研究，協調各部門的工作。
4、保守甲方的商業(yè)機密，不外泄甲方的各種經營報表，如乙方侵犯甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔甲方因此所受的損失。
第二條：甲方職責。
1、按時發(fā)放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。
其中工資：福利：銷售抽成：職務津貼：
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。
3、按約定事項準時發(fā)放乙方所得款項。
第三條：分紅條件：
1、乙方需在甲方服務兩年以上，并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。
2、乙方無須資金投入，但必須參與甲方的經營管理，履行第一條的職責。
3、甲方稅后需有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
4、乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司規(guī)章制度被革職、降級的，將無法享受本協議的分紅所得。
5、乙方離開甲方，則本協議自動失效。
第四條：分紅約定。
1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的7%分紅。
2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。具體為。
3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的80%，其余20%為跨年度的6月30日前發(fā)放。
4、乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。
第五條：本協議兩年簽訂一次，自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：年月日。
精選的離婚協協議書常用范文。
股份分紅協議書篇十二
甲方：_________(以下簡稱甲方)。
乙方：_________(以下簡稱乙方)。
身份證號碼：_________。
身份證號碼：_________。
乙方系甲方的骨干員工,對甲方的運作及經營有重要貢獻,為共同創(chuàng)造雙贏，經雙方友好協商,訂立協議如下：
第一條：甲方自年月日至年月日聘用乙方為其正式員工。在這期間除法定事由或雙方同意，乙方不得以任何理由單方解除本合同，否則承擔違約金10萬元。
第二條：分紅比例。甲方承諾給乙方以稅后可分配利潤的25%作為分紅，回報乙方的積極貢獻。稅后可分配利潤即：每月稅后凈利潤—公司發(fā)展基金（凈利潤x10%）。
第三條：分紅條件。
1、乙方在甲方任職期間不得以任何方式有同業(yè)競爭行為。
2、公司稅后有可分配利潤，如果虧損則沒有分紅；
3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除，甲方無需支付任何分紅。
第四條：分紅方式：甲方發(fā)放乙方分紅的時間應根據甲方財務的安排，每月分紅一次，甲方不再支付乙方其他報酬。
第五條：分紅與股權。乙方按25%比例分紅，與股權無關，乙方不得據此認為在甲方有相應25%的股權。
第六條：乙方承諾，若乙方違反競業(yè)禁止協議，或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為，乙方應足額返回甲方此前所支付的全部分紅。
第七條：雙方履行本協議發(fā)生爭議，雙方應友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第八條：本協議自簽訂之日起生效，本協議一式四份，各執(zhí)兩份。
甲方：_________。
乙方：_________。
法定代表人：_________。
合同簽訂地：_________。
日期：年月日
股份分紅協議書篇十三
甲方現因發(fā)展需要，乙方向甲方投入資金人民幣_____元整（小寫_____元），經過雙方友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，特簽訂本協議書。
第一條、甲方經營項目及范圍。建筑材料，加氣塊，紅磚其他。
第二條、投資方式與流程。
原則：產權為甲方所有，只對乙方支付年度利潤分紅。
方式：現金實付。
流程：將資金存入甲方賬戶上_____簽訂《投資分紅協議書》，執(zhí)行協議書。
第三條、合同期限，投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益。
合同期限為_____年，即是_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。乙方愿向甲方投入資金人民幣_____元整（小寫_____元），此資金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方運營。
在合同期限內，甲方愿向乙方按每_____支付本金回報_____元整（小寫_____元）（本項款項按分紅發(fā)放），_____年合計人民幣_____元整（小寫_____元），并且甲方以年度利潤的百分之_____（_____%）向乙方分紅。
第四條、撤資方式。
1、自然撤資。
本合同期為一年，合同期滿后，甲方向乙方按月或按年發(fā)放紅利和本金利息回報，并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
2、甲方要求乙方撤資。
在合同期內，不足三年，甲方要求乙方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月或按年發(fā)放紅利和本金回報（不付末過的日期），同時甲方應該向乙方賠償三年本利息回報總額的`雙倍即_____元整（小寫_____元）。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
3、乙方要求撤資。
在合同期內，不足三年，乙方要求甲方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月或按年發(fā)放紅利和本金回報（不付末過的日期），同時乙方應該向甲方賠償三年本金回利息報總額的雙倍即_____元整（小寫_____元）。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
4、甲方破產撤資。
在任何時候，甲方無法經營或無能力向乙方發(fā)放紅利、本金利息回報或返還投資本金，甲方宣布破產，乙方有權以占的分紅比例等比的分配甲方財產，乙方全部所得的總和不得超過本協議的第四條第2小條規(guī)定的價值。本合同終止。
第五條、本協議一式_________份，甲方、乙方各_________份，具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
甲方：（簽章）。
法人代表：
______年______月______日。
乙方：（簽章）。
電話：
______年______月______日。
股份分紅協議書篇十四
姓名________，性別____，年齡________，住址________________。
姓名________，性別____，年齡________，住址________________。
第一條合伙宗旨。
________________________________。
第二條合伙經營項目和范圍。
________________________________。
第三條合伙期限。
合伙期限為________年，自________年____月____日起，至________年________日止。
第四條出資額、方式、期限，合伙人____________（姓名）以____________方式出資，計人民幣____________元。（其他合伙人同上順序列出）各合伙人的出資，于____________年________月________日以前交齊，逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。本合伙出資共計人民幣____________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，至時予以返還。
第五條盈余分配與債務承擔，盈余分配，以________為依據，按比例分配。債務承擔：合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的____________為據，按比例承擔。
第六條入伙、退伙，出資的轉讓。
第七條糾紛的解決合伙人之間如發(fā)生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的.原則予以解決。如協商不成，可以訴諸法院。
第八條本合同自訂立并報經工商行政管理機關批準之日起生效并開始營業(yè)。
第九條本合同如有未盡事宜，應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
本合同正本一式____份，合伙人各執(zhí)一份，送____各存一份。
合伙人：________________。
合伙人：________________。
股份分紅協議書篇十五
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：詹建壽(以下簡稱乙方)，身份證號3521045。
住址：湖北省武漢市武昌區(qū)楊園街柴林東區(qū)76棟401室。
乙方系甲方的骨干技術管理人員，甲方為激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股（干股）的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1.定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1.虛擬股（干股）：指甲方名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與甲方年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2.分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
1.3.乙方：系甲方的骨干技術管理人員，受聘于甲方公司負責工程設計和公司管理工作。
2.分配方式：
2.1.甲方在協議期限內，按月(每月底最后一個星期五前后)向乙方支付工資貳萬圓人民幣，每年分配給乙方15%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的15%(前期按月支付的工資從中扣除)支付給乙方。若當年乙方按15%的比例分紅所得少于人民幣貳拾肆萬圓的，則甲方前期按月向乙支付的工資(合計：貳拾肆萬圓人民幣)為當年最后分配結果。
2.2.甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年沒有可分配利潤甚至虧損則沒有分紅，乙方僅獲得工資收入。
2.3.乙方取得的甲方虛擬股（干股）分紅比例，由甲、乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力；乙方取得的該虛擬股（干股）分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關；乙方不能據此認為在甲方有相應15%的股權，不得以此虛擬股（干股）對外作為在甲方擁有資產的依據；乙方亦不能以其虛擬股（干股）要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.4.乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可；乙方離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方其分配比例歸甲方所有。
2.5.簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股（干股）同時，仍然按照人民幣20xx0.00元/月的待遇領取勞動報酬，享有國家法定節(jié)假日的正常休息時間。
2.6.為方便乙方開展工作，甲方為乙方提供代步車輛一臺，生活住房一套，為其子女安排上學。
3.權利義務：
3.1.乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2.乙方需組織、管理甲方技術服務和業(yè)務拓展工作，以適應生產經營的需要；
3.3.乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤；
3.4.在執(zhí)行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發(fā)生的損失，由乙方承擔。
3.5.乙方在甲方處工作期間，領銜開展設計類業(yè)務，以便與甲方的生產與工程業(yè)務信息形成互補，積極提升甲方在鋼結構領域的知名度。設計類業(yè)務收入歸乙方支配，不納入公司業(yè)務收范圍之內。
3.6.甲、乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小結，每季度中結，年終總結，以統(tǒng)計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4.協議期限：
4.1.本協議期限為伍年（從簽定之日起生效）。
4.2.協議到期后，在甲、乙雙方未簽訂新的分紅協議前，本協議繼續(xù)有效。
5.協議解除情形：
5.1.因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
5.2.乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
協議2.4條的規(guī)定處理。
5.4.本協議終止后，本協議第6條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務：乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.爭議的解決：因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8.其他規(guī)定：
8.1.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2.本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
8.3.本合同以中文寫就，正本一式兩份，甲、乙雙方各持一份。（以下無正文）。
甲方：?乙方：
授權代表人：?日期：年月日
股份分紅協議書篇十六
甲方：
乙方：
鑒于乙方多年來對甲方的經營和發(fā)展作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方更好的服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：
第一條：乙方職責。
1、負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。
2、積極拓展產品的銷售市場；努力提高業(yè)務員的業(yè)務素質，對業(yè)務員定期開展培訓；積極進行業(yè)務磋商，負責交易合同的談判簽訂；對應收賬款應及時催收。
3、配合甲方上級部門對市場的調查研究，協調各部門的工作。
4、保守甲方的商業(yè)機密，不外泄甲方的各種經營報表，如乙方侵犯甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔甲方因此所受的損失。
第二條：甲方職責。
1、按時發(fā)放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。
其中工資：福利：銷售抽成：?職務津貼：
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。
3、按約定事項準時發(fā)放乙方所得款項。
第三條：分紅條件：
1、乙方需在甲方服務兩年以上，并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。
2、乙方無須資金投入，但必須參與甲方的經營管理，履行第一條的職責。
3、甲方稅后需有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
4、乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司規(guī)章制度被革職、降級的，將無法享受本協議的分紅所得。
5、乙方離開甲方，則本協議自動失效。
第四條：分紅約定。
1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的7%分紅。
2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。具體為。
3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的80%，其余20%為跨年度的6月30日前發(fā)放。
4、乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。
第五條：本協議兩年簽訂一次，自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：年月?日。
股份分紅協議書篇十七
上述三方合伙人就合伙經營西餐廳一事，依據《民法通則》《合同法》等相關現行法律規(guī)定，經過平等協商，自愿誠信的原則就有關于合伙經營一事達成相關協議，并形成如下協議條款，以此共同信守：
第一條合伙名稱、主要經營地：
1.1名稱：___________。
1.2經營地址：___________。
第二條經營場所面積：___________平方米。
第三條合伙經營項目和范圍：___________。
第四條入股比例：___________。
第五條：本合同簽訂之后，協議三方需將入股現金一次性交付至合伙經營賬戶中，視為入伙完成，任何一方在合伙經營期限存續(xù)期間不得抽逃出資。
第六條：三方約定每月___________號作為結算時間，在此時間將餐廳經營賬目進行全面核對，結算當月利潤、成本等事項，并形成書面結算單據，人手一份。
第七條：盈余分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創(chuàng)收盈余，此為合伙分配的重點，以三方出資比例為依據，按比例分配；分配時間定于___________。
第八條：債務承擔：如在合伙經營過程中有債務產生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以合伙人的出資為據，按比例承擔。
第九條：退伙約定：合同簽訂___________年內，除出現法律規(guī)定及本合同約定的退伙事由之外，原則上不得提出退伙。
第十條：合伙事務執(zhí)行。
全體合伙人決定，共同聘請總經理一名作為西餐廳營業(yè)執(zhí)照登記的名義經營人，作為餐廳日常經營的執(zhí)行者。其權限為：
1.良好執(zhí)行完成合伙人下達的決策；
2.負責西餐廳的日常經營；
3.對不超過元的支出享有支配權；
4.協調日常經營中餐廳產生的'各類糾紛，協調相關部門關系，保障餐廳日常良好運轉；
6.不享有對外簽訂標的超過元或對餐廳經營有影響的合同的權利。
7.不享有餐廳經營利潤的分配權、支配權及其他任何權利。
8.不享有其他未經合伙人書面授權的權利。
第十一條：合伙人的權利和義務。
(一)合伙人的權利：
1.合伙事務的決定權、監(jiān)督權和具體的經營活動由合伙人共同決定。
2.合伙人享有合伙利益的分配權；
(二)合伙人的義務。
1.按照合伙協議的約定維護合伙財產的統(tǒng)一；
2.分擔合伙的經營損失的債務；
3.為合伙債務承擔連帶責任。
第十二條：禁止行為。
(一)未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義。
(二)合伙人的從事損害本合伙企業(yè)利益的活動。
第十三條：合伙的終止和清算。
(一)合伙因下列情形解散：
1.合伙經營期限屆滿；
2.全體合伙人同意終止合伙關系；
3.合伙事務完成或不能完成；
4.被依法撤銷；
5.出現法律、行政法規(guī)規(guī)定的合伙企業(yè)解散的其他原因。
(二)合伙的清算：
1.合伙解散后應當進行清算，并通知債權人；
2.清算人由全體合伙人同意，自合伙企業(yè)解散后15日內委托律師、會計師等擔任清算人。15日內未確定清算人的，合伙人后其他利害關系人可以申請人民法院指定清算人。
3.合伙財產在支付清算費用后，按下列順序清償：合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用；合伙所欠稅款；合伙的債務；返還合伙人的出資。
4.清償后如有剩余，則甲乙方股權比例進行分配。
5.清算時合伙有虧損，合伙財產不足清償的部分，按合伙人的股權不理承擔。
第十四條：協議爭議解決方式。
凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合伙人之間共同協商，如協商不成，提交寧德市各級法院提請訴訟。
第十五條：其他約定。
(二)本協議一式二份，合伙人各執(zhí)一份。
(三)本協議經全體合伙人簽名、蓋章后生效。
甲方：___________。
乙方：___________。
簽約時間：_____年___月____日。
簽約地點：__________________。
股份分紅協議書篇十八
乙方：_______________(投資方)。
甲方現因發(fā)展需要，乙方向甲方投入資金人民幣_____元整(小寫_____元)，經過雙方友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，特簽訂本協議書。
第一條甲方經營項目及范圍。建筑材料，加氣塊，紅磚其他。
第二條投資方式與流程。
原則：產權為甲方所有，只對乙方支付年度利潤分紅。方式：現金實付。
流程：將資金存入甲方賬戶上簽訂《投資分紅協議書》，執(zhí)行協議書。第三條合同期限，投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益合同期限為_____----年，即是_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。乙方愿向甲方投入資金人民幣_____元整(小寫_____元)，此資金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方運營。
在合同期限內，甲方愿向乙方按每支付本金回報_____元整(小寫_____元)(本項款項按分紅發(fā)放)，年合計人民幣_____元整(小寫_____元)，并且甲方以年度利潤的百分之_____(_____%)向乙方分紅。
第四條撤資方式。
1.自然撤資。
本合同期為一年，合同期滿后，甲方向乙方按月或按年發(fā)放紅利和本金利息回報，并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
2.甲方要求乙方撤資。
在合同期內，不足三年，甲方要求乙方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月或按年發(fā)放紅利和本金回報(不付末過的日期)，同時甲方應該向乙方賠償三年本利息回報總額的雙倍即元整(小寫元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
3.乙方要求撤資。
在合同期內，不足三年，乙方要求甲方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月或按年發(fā)放紅利和本金回報(不付末過的日期)，同時乙方應該向甲方賠償三年本金回利息報總額的雙倍即元整(小寫元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
4.甲方破產撤資。
在任何時候，甲方無法經營或無能力向乙方發(fā)放紅利、本金利息回報或返還投資本金，甲方宣布破產，乙方有權以占的分紅比例等比的分配甲方財產，乙方全部所得的總和不得超過本協議的第四條第2小條規(guī)定的價值。本合同終止。
第五條本協議一式_________份，甲方、乙方各_________份，具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
甲方：乙方：
(簽章)(簽章)。
法人代表：電話：
股份分紅協議書篇十九
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：詹建壽(以下簡稱乙方)，身份證號352104197908215015。
住址：湖北省武漢市武昌區(qū)楊園街柴林東區(qū)76棟401室。
乙方系甲方的骨干技術管理人員，甲方為激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股（干股）的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1．定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1．虛擬股（干股）：指甲方名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與甲方年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2.分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
1.3.乙方：系甲方的骨干技術管理人員，受聘于甲方公司負責工程設計和公司管理工作。
2.分配方式：
2.1.甲方在協議期限內，按月(每月底最后一個星期五前后)向乙方支付工資貳萬圓人民幣，每年分配給乙方15%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的15%(前期按月支付的工資從中扣除)支付給乙方。若當年乙方按15%的比例分紅所得少于人民幣貳拾肆萬圓的`，則甲方前期按月向乙支付的工資(合計：貳拾肆萬圓人民幣)為當年最后分配結果。
2.2.甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年沒有可分配利潤甚至虧損則沒有分紅，乙方僅獲得工資收入。
2.3.乙方取得的甲方虛擬股（干股）分紅比例，由甲、乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力；乙方取得的該虛擬股（干股）分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關；乙方不能據此認為在甲方有相應15%的股權，不得以此虛擬股（干股）對外作為在甲方擁有資產的依據；乙方亦不能以其虛擬股（干股）要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.4.乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可；乙方離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方其分配比例歸甲方所有。
2.5.簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股（干股）同時，仍然按照人民幣20000.00元/月的待遇領取勞動報酬，享有國家法定節(jié)假日的正常休息時間。
2.6.為方便乙方開展工作，甲方為乙方提供代步車輛一臺，生活住房一套，為其子女安排上學。
3.權利義務：
3.1.乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2.乙方需組織、管理甲方技術服務和業(yè)務拓展工作，以適應生產經營的需要；
3.3.乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤；
3.4.在執(zhí)行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發(fā)生的損失，由乙方承擔。
3.5.乙方在甲方處工作期間，領銜開展設計類業(yè)務，以便與甲方的生產與工程業(yè)務信息形成互補，積極提升甲方在鋼結構領域的知名度。設計類業(yè)務收入歸乙方支配，不納入公司業(yè)務收范圍之內。
3.6.甲、乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小結，每季度中結，年終總結，以統(tǒng)計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4.協議期限：
4.1.本協議期限為伍年（從簽定之日起生效）。
4.2.協議到期后，在甲、乙雙方未簽訂新的分紅協議前，本協議繼續(xù)有效。
5.協議解除情形：
5.1.因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
5.2.乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
協議2.4條的規(guī)定處理。
5.4.本協議終止后，本協議第6條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務：乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.爭議的解決：因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8.其他規(guī)定：
8.1.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2.本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
8.3.本合同以中文寫就，正本一式兩份，甲、乙雙方各持一份。（以下無正文）。
甲方：?乙方：
授權代表人：?日期：年月日
股份分紅協議書篇二十
我國《企業(yè)法》規(guī)定“企業(yè)股東作為出資者按投入企業(yè)的資本額…享有所有者的資產權益”。這種資產受益的權利就是股東的分紅權。
下面就是以xxx有限企業(yè)為例的分紅協議書：xxxxxxxx有限企業(yè)合作股東協議。
一、xxxxxxxx綜合服務有限企業(yè)（以下簡稱合作企業(yè)）由xx和xxx共同注冊，xxx和xxxxx以部分出資和技術入股，上述人員根據友好協商，達成本協議。
二、股東及其出資入股情況：
xx，現金出資人民幣450萬元，并以合作企業(yè)注冊股東名義參與經營；
xx，現金出資人民幣30萬元，并以提供合作企業(yè)市場需要的實際技術參與經營；
xxxxx，現金出資人民幣20萬元，并以提供合作企業(yè)市場需要的實際技術參與經營；
xxxx，無現金出資，但以合作企業(yè)注冊股東和法人代表的名義參與經營。
以上現金出資用于合作企業(yè)的經營開支，包括租賃和裝修辦公場所、購買辦公設備、開支辦公費用、員工工資等等。
三、合作企業(yè)的辦公地址：
四、職務和分工：
xxx擔任合作企業(yè)的執(zhí)行董事，主管決定合作企業(yè)的經營項目和內部事務；
xxx擔任合作企業(yè)的董事兼任總經理，負責企業(yè)的業(yè)務經營和管理；
xxxxx擔任企業(yè)法人代表職務，配合執(zhí)行董事對外執(zhí)行合作企業(yè)的相關事務。
五、利潤分配方式：
按照xx占59%、xxxx占21%、xxxx占19%、xx占1%的比例分紅。每月提取當月的稅后利潤的50%進行股東分紅，每滿6個月提取近6個月的積累盈利部分的10%進行股東分紅，每滿12個月再提取近12個月的積累盈利部分的10%進行股東分紅，盈利的余額部分作為合作企業(yè)的風險公積金和資本公積金。
六、經營資金的增加：
如合作企業(yè)出現需要再增加經營資金的情況，各股東應按照各自分紅的比例增加出資；
如有股東出現不能夠或不愿意再增加出資的情。
況，則該股東視為自動退股。是否需要再增加經營資金，應該以執(zhí)行董事和至少一名其他股東同意為準。
七、退股方式：
司沒有盈利，則根據合作企業(yè)現有財產按照實際出資的比例退回該股東。
八、本協議簽定于20xx年1月日，一式四份，全體股東簽字后生效，每位股東各執(zhí)一份。
九、簽字生效：
xxxxxxxxxx。
證件號碼證件號碼證件號碼證件號碼。
電話電話電話電話。
聯系地址聯系地址聯系地址聯系地址。
日期
股份分紅協議書篇二十一
甲方：
乙方：
為了激勵乙方更好的為甲方工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經雙方友好協商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
一、定義。
1、股份：甲方在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣萬元，按每股人民幣_____元計，共計_____股。
2、虛擬股：虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利；不得轉讓和繼承。
3、分紅：指甲方公司年終按照公司章程規(guī)定可分配的利潤。
二、甲方根據乙方的工作表現，授予乙方虛擬股_____股。
1、乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力；乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據。
2、每年會計年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤。
3、乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數乘以每股利潤。
在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方：
1、在確定乙方可得分紅的七個工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方。
2、乙方取得的虛擬股分紅甲方以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
四、乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。
五、合同期限。
本合同期限為：于_____年_____月_____日開始，至離開甲方公司為止。
六、合同終止。
如甲、乙雙方的勞動合同終止，本合同也隨之終止。
七、爭議的解決。
1、友好協商。
如果發(fā)生由本合同引起或者相關的爭議，雙方應當首先爭取友好協商來解決爭議。
2、仲裁。
如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。
八、其他規(guī)定。
1、合同生效。
合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
2、合同修改。
本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
3、合同文本。
本合同以中文寫就，正本一式兩份，雙方各持一份。
甲方（公章）：
法人（簽名）：
簽訂時間：
乙方：
乙方（簽名）：
簽訂時間：
股份分紅協議書篇二十二
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：詹建壽(以下簡稱乙方)，身份證號352104197908215015。
住址：湖北省武漢市武昌區(qū)楊園街柴林東區(qū)76棟401室。
乙方系甲方的骨干技術管理人員，甲方為激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股（干股）的.方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1．定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1．虛擬股（干股）：指甲方名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與甲方年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2.分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
1.3.乙方：系甲方的骨干技術管理人員，受聘于甲方公司負責工程設計和公司管理工作。
2.分配方式：
2.1.甲方在協議期限內，按月(每月底最后一個星期五前后)向乙方支付工資貳萬圓人民幣，每年分配給乙方15%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的15%(前期按月支付的工資從中扣除)支付給乙方。若當年乙方按15%的比例分紅所得少于人民幣貳拾肆萬圓的，則甲方前期按月向乙支付的工資(合計：貳拾肆萬圓人民幣)為當年最后分配結果。
2.2.甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年沒有可分配利潤甚至虧損則沒有分紅，乙方僅獲得工資收入。
2.3.乙方取得的甲方虛擬股（干股）分紅比例，由甲、乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力；乙方取得的該虛擬股（干股）分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關；乙方不能據此認為在甲方有相應15%的股權，不得以此虛擬股（干股）對外作為在甲方擁有資產的依據；乙方亦不能以其虛擬股（干股）要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.4.乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可；乙方離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方其分配比例歸甲方所有。
2.5.簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股（干股）同時，仍然按照人民幣0.00元/月的待遇領取勞動報酬，享有國家法定節(jié)假日的正常休息時間。
2.6.為方便乙方開展工作，甲方為乙方提供代步車輛一臺，生活住房一套，為其子女安排上學。
3.權利義務：
3.1.乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2.乙方需組織、管理甲方技術服務和業(yè)務拓展工作，以適應生產經營的需要；
3.3.乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤；
3.4.在執(zhí)行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發(fā)生的損失，由乙方承擔。
3.5.乙方在甲方處工作期間，領銜開展設計類業(yè)務，以便與甲方的生產與工程業(yè)務信息形成互補，積極提升甲方在鋼結構領域的知名度。設計類業(yè)務收入歸乙方支配，不納入公司業(yè)務收范圍之內。
3.6.甲、乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小結，每季度中結，年終總結，以統(tǒng)計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4.協議期限：
4.1.本協議期限為伍年（從簽定之日起生效）。
4.2.協議到期后，在甲、乙雙方未簽訂新的分紅協議前，本協議繼續(xù)有效。
5.協議解除情形：
5.1.因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
5.2.乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
協議2.4條的規(guī)定處理。
5.4.本協議終止后，本協議第6條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務：乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.爭議的解決：因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8.其他規(guī)定：
8.1.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2.本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
8.3.本合同以中文寫就，正本一式兩份，甲、乙雙方各持一份。（以下無正文）。
甲方：乙方：
授權代表人：日期：年月日
股份分紅協議書篇一
股東一：(出資人)。
股東二：(項目資本人)。
股東三：(項目負責人)。
根據以上三人組成的“*項目”會議一致通過，現將*項目股份。
利潤分紅作以下協議，全體股東以茲遵守：
一、名詞解釋：
股份：指整個*項目的投資。
分紅本金：指投資全部收回后，利潤、設備及所有資本。
二、分紅原則：
經全體股東一致同意，紅利分配方案為：
三、特別說明：
因股東一和股東二已另有權利、義務等詳細內容的協議，本協議只針對股東二和。
股東三紅利分配方案，即股東二占**項目股份的%中，實行再分配：
四、本協議一式兩份。未盡事宜，另行協商。
股東二：(簽字：蓋章：)。
股東三：(簽字：蓋章：)。
股份分紅協議書篇二
甲方：*公司(以下簡稱甲方)。
甲方企業(yè)法人：身份證號碼：
乙方：身份證號碼：(以下簡稱乙方)。
鑒于乙方對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益、互惠共贏，經雙方友好協商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1.定義除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1.股份：指*公司在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣*萬元，按每股人民幣*元計，共計股股。
1.2.虛擬股：指*公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.3.分紅：指*公司年終按照去除注冊資本金公司可分配的利潤。
2.甲方根據乙方的工作表現，授予乙方虛擬股份共計股股占總股份的%。
2.1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據。
2.2.每年年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤;。
2.3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數乘以每股利潤;。
2.4.乙方具有查看甲方帳目的權利。
3.分紅的取得在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。
3.2.乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則。
甲方不得以其它任何形式支付。
3.3.乙方提前終止與甲方簽訂的勞動合同，或者乙方違反本協議或《勞動合同》的有關規(guī)定而被甲方解雇，乙方未提取的可得分紅歸屬甲方，乙方無權再提取。
3.4.甲方不遵守本協議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》，甲方須無條件支付本年度分紅，分紅截止到解除合同當天計算出平均值，乘以剩余年度月份為最終分紅利潤。
3.5.乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方，按照人民幣3500元/月的待遇領取勞動報酬。
4.協議期限。
4.1.本協議期限為**年，于*年**月**日開始，并于*年**月**日屆滿;。
4.2.協議期限的續(xù)展：
本協議于到期日自動終止，除非雙方在到期日之前，簽署書面協議續(xù)展本協議期限。
5.協議終止。
5.1.協議終止：
a.本協議于合同到期日自動終止，除非雙方按4.2條規(guī)定續(xù)約;。
b.如甲、乙雙方的勞動合同終止，本協議也隨之終止。
5.2.雙方持續(xù)的義務：
本協議終止后，本協議第6條規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.違約。
7.1.如乙方違反本協議與《勞動合同》，甲方有權提前解除本協議。
7.2.如甲方不遵守本協議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》。
8.爭議的解決。
8.1.友好協商。
如果發(fā)生由本協議引起或者相關的爭議，雙方應當首先友好協商來解決爭議。
8.2.仲裁。
如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。
9.其他規(guī)定。
9.1.協議生效。
本協議自雙方簽字、蓋章之日起正式生效。
9.2.協議修改。
本協議不得以口頭方式修改，必須雙方共同簽署書面文件的方式修改，否則無效。
9.3.協議文本。
本協議以中文書寫，正本一式兩份，雙方各持一份。
9.4.本協議為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充，履行本協議不影響原勞動合同所約定的權利義務。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
股份分紅協議書篇三
出讓方：_____（以下簡稱甲方）。
住址：
法定代表人：
受讓方：_____（以下簡稱乙方）。
住址：
法定代表人：
甲、乙雙方根據有關法律、法規(guī)的規(guī)定，經友好協商，就甲方將其所持_____________公司（下稱“目標公司”）_________%的股份轉讓給乙方之相關事宜，達成一致，特簽訂本合同，以使各方遵照執(zhí)行。
一、股份轉讓標的。
甲方向乙方轉讓的標的為：甲方合法持有目標公司_________%的股份。
二、股份轉讓的價款、期限及支付方式。
1、甲方占有公司____%的股份，根據原合營公司合同書規(guī)定，甲方應投資____幣______萬元?，F甲方將其占公司____%的股份以____幣______萬元轉讓給乙方。
2、乙方應于本協議生效之日起____天內按第一條第一款規(guī)定的貨幣和金額以銀行轉帳方式分____次付清給甲方。
三、合同生效條件。
當下述的兩項條件全部成就時，本合同始能生效。該條件為：
1、本合同已由甲、乙雙方正式簽署；
2、本合同已得到了各方權力機構（董事會或股東會）的授權與批準。
四、股份轉讓完成的條件。
1、甲、乙雙方完成本合同所規(guī)定的與股份轉讓有關的全部手續(xù)，并將所轉讓的'目標公司_________%的股份過戶至乙方名下。
2、目標公司的股東名冊、公司章程及工商管理登記檔案中均已明確載明乙方持有該股份數額。
五、各方的陳述與保證。
1、甲方的陳述與保證：
（1）甲方為依法成立并合法存續(xù)的公司法人，具有獨立民事行為能力；
（2）甲方為目標公司的股東，合法持有該公司_________%的股份；
（4）甲方承諾其本次向乙方轉讓股份事宜已得到其有權決策機構的批準；
（6）甲方確認在本合同簽訂前，目標公司及其自身向乙方作出的有關目標公司的法人資格、合法經營及合法存續(xù)狀況、資產權屬及債權債務狀況、稅收、訴訟與仲裁情況，以及其他糾紛或可能對公司造成不利影響的事件或因素均真實、準確、完整，不存在任何的虛假、不實、隱瞞，并愿意承擔目標公司及其自身披露不當所引致的任何法律責任。
2、乙方的陳述與保證：
（1）乙方為依法成立并合法存續(xù)的公司法人，具有獨立民事行為能力；
（3）乙方保證其具有支付本次股份轉讓價款的能力；
（4）乙方保證在其成為目標公司的股東后將進一步促進和支持該公司的發(fā)展。
六、違約責任。
1、甲、乙雙方均需全面履行本合同約定的內容，任何一方不履行本合同的約定或其附屬、補充條款的約定均視為該方對另一方的違約，另一方有權要求該方支付違約金并賠償相應損失。
2、本合同的違約金為本次股份轉讓總價款的5%，損失僅指一方的直接的、實際的損失，不包括其他。
3、遵守合同的一方在追究違約一方違約責任的前提下，仍可要求繼續(xù)履行本合同或終止合同的履行。
七、合同的變更與終止。
1、本合同雙方當事人協商一致并簽訂書面補充協議方可對本合同進行變更或補充。
2、雙方同意，出現以下任何情況本合同即告終止：
（1）甲、乙雙方依本合同所應履行的義務已全部履行完畢，且依本合同所享有的權利已完全實現。
（2）經甲、乙雙方協商同意解除本合同。
（3）本合同所約定的股份轉讓事宜因其他原因未取得相關主管機關批準。
本合同因上述第（2）、（3）項原因而終止時，甲方應在10日內全額返還乙方已經支付的股份轉讓價款。
3、本合同的權利義務終止后，當事人應遵循誠實、信用原則，根據交易習慣履行通知、協助、保密等義務。
八、保密。
任何一方對其在本合同磋商、簽訂、履行過程中知悉的對方的生產經營、投資及其他任何方面的商業(yè)秘密，不得向公眾或任何第三人泄露、公開或傳播此等商業(yè)秘密；也不得以自己或其他任何人的利益為目的利用此等商業(yè)秘密；除非是：（1）法律要求；（2）社會公眾利益要求；（3）對方事先以書面形式同意。
九、附則。
1、因履行本合同產生的任何爭議，雙方應盡力通過友好協商的方式解決；如協商解決不成，任何一方可向合同簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。
2、本合同未盡事宜，由雙方本著友好協商的原則予以解決，可另行簽署補充合同，補充合同與本合同具有同等的法律效力。
3、本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，目標公司存檔壹份，其余一份報公司登記機關備案。
出讓方（甲方）：（蓋章）。
法定代表人（或授權代表）簽字：
受讓方（乙方）：（蓋章）。
法定代表人（或授權代表）簽字：
簽署時間：___________年_______月_______日。
簽署地點：
股份分紅協議書篇四
甲方：xx公司(以下簡稱甲方)。
甲方企業(yè)法人：身份證號碼：
乙方：xx身份證號碼：(以下簡稱乙方)。
鑒于乙方對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益、互惠共贏，經雙方友好協商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1.1.股份：指xx公司在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣xx萬元，按每股人民幣xx元計，共計股xxx股。
1.2.虛擬股：指xx公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.3.分紅：指xx公司年終按照去除注冊資本金公司可分配的利潤。
2.1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據。
2.2.每年年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤;。
2.3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數乘以每股利潤;。
2.4.乙方具有查看甲方帳目的權利。
3.2.乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則。
甲方不得以其它任何形式支付。
3.3.乙方提前終止與甲方簽訂的勞動合同，或者乙方違反本協議或《勞動合同》的有關規(guī)定而被甲方解雇，乙方未提取的可得分紅歸屬甲方，乙方無權再提取。
3.4.甲方不遵守本協議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》，甲方須無條件支付本年度分紅，分紅截止到解除合同當天計算出平均值，乘以剩余年度月份為最終分紅利潤。
3.5.乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方，按照人民幣3500元/月的待遇領取勞動報酬。
4.2.協議期限的續(xù)展：
本協議于到期日自動終止，除非雙方在到期日之前，簽署書面協議續(xù)展本協議期限。
5.1.協議終止：
a.本協議于合同到期日自動終止，除非雙方按4.2條規(guī)定續(xù)約;。
b.如甲、乙雙方的勞動合同終止，本協議也隨之終止。
5.2.雙方持續(xù)的義務：
本協議終止后，本協議第6條規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.1.如乙方違反本協議與《勞動合同》，甲方有權提前解除本協議。
7.2.如甲方不遵守本協議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》。
8.1.友好協商。
如果發(fā)生由本協議引起或者相關的爭議，雙方應當首先友好協商來解決爭議。
8.2.仲裁。
如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。
9.1.協議生效。
本協議自雙方簽字、蓋章之日起正式生效。
9.2.協議修改。
本協議不得以口頭方式修改，必須雙方共同簽署書面文件的方式修改，否則無效。
9.3.協議文本。
本協議以中文書寫，正本一式兩份，雙方各持一份。
9.4.本協議為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充，履行本協議不影響原勞動合同所約定的權利義務。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
股份分紅協議書篇五
當前,股份合作制企業(yè)分紅制度中存在一些急需解決的問題。對于超市股份分紅。
協議書。
甲方：*公司(以下簡稱甲方)。
甲方企業(yè)法人：身份證號碼：
乙方：身份證號碼：(以下簡稱乙方)。
鑒于乙方對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益、互惠共贏，經雙方友好協商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1.定義除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1.股份：指*公司在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣*萬元，按每股人民幣*元計，共計股股。
1.2.虛擬股：指*公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.3.分紅：指*公司年終按照去除注冊資本金公司可分配的利潤。
2.甲方根據乙方的工作表現，授予乙方虛擬股份共計股股占總股份的%。
2.1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據。
2.2.每年年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤;。
2.3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數乘以每股利潤;。
2.4.乙方具有查看甲方帳目的權利。
3.分紅的取得在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。
3.2.乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則。
甲方不得以其它任何形式支付。
3.3.乙方提前終止與甲方簽訂的。
勞動合同。
或者乙方違反本協議或《勞動合同》的有關規(guī)定而被甲方解雇乙方未提取的可得分紅歸屬甲方乙方無權再提取。
3.4.甲方不遵守本協議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》，甲方須無條件支付本年度分紅，分紅截止到解除合同當天計算出平均值，乘以剩余年度月份為最終分紅利潤。
3.5.乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方，按照人民幣3500元/月的待遇領取勞動報酬。
4.協議期限。
4.1.本協議期限為**年，于*年**月**日開始，并于*年**月**日屆滿;。
4.2.協議期限的續(xù)展：
本協議于到期日自動終止，除非雙方在到期日之前，簽署書面協議續(xù)展本協議期限。
5.協議終止。
5.1.協議終止：
a.本協議于合同到期日自動終止，除非雙方按4.2條規(guī)定續(xù)約;。
b.如甲、乙雙方的勞動合同終止，本協議也隨之終止。
5.2.雙方持續(xù)的義務：
本協議終止后，本協議第6條規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.違約。
7.1.如乙方違反本協議與《勞動合同》，甲方有權提前解除本協議。
7.2.如甲方不遵守本協議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》。
8.爭議的解決。
8.1.友好協商。
如果發(fā)生由本協議引起或者相關的爭議，雙方應當首先友好協商來解決爭議。
8.2.仲裁。
如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。
9.其他規(guī)定。
9.1.協議生效。
本協議自雙方簽字、蓋章之日起正式生效。
9.2.協議修改。
本協議不得以口頭方式修改，必須雙方共同簽署書面文件的方式修改，否則無效。
9.3.協議文本。
本協議以中文書寫，正本一式兩份，雙方各持一份。
9.4.本協議為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充，履行本協議不影響原勞動合同所約定的權利義務。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
股東一：(出資人)。
股東二：(項目資本人)。
股東三：(項目負責人)。
根據以上三人組成的“*項目”會議一致通過，現將*項目股份。
利潤分紅作以下協議，全體股東以茲遵守：
一、名詞解釋：
股份：指整個*項目的投資。
分紅本金：指投資全部收回后，利潤、設備及所有資本。
二、分紅原則：
經全體股東一致同意，紅利分配方案為：
三、特別說明：
因股東一和股東二已另有權利、義務等詳細內容的協議，本協議只針對股東二和。
股東三紅利分配方案，即股東二占**項目股份的%中，實行再分配：
四、本協議一式兩份。未盡事宜，另行協商。
股東二：(簽字：蓋章：)。
股東三：(簽字：蓋章：)。
甲方：
乙方：
鑒于乙方多年來對甲方的經營和發(fā)展作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方更好的服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：
第一條：乙方職責。
1、負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。
2、積極拓展產品的銷售市場;努力提高業(yè)務員的業(yè)務素質，對業(yè)務員定期開展培訓;積極進行業(yè)務磋商，負責交易合同的談判簽訂;對應收賬款應及時催收。
3、配合甲方上級部門對市場的調查研究，協調各部門的工作。
4、保守甲方的商業(yè)機密，不外泄甲方的各種經營報表，如乙方侵犯甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔甲方因此所受的損失。
第二條：甲方職責。
1、按時發(fā)放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。
其中工資：福利：銷售抽成：職務津貼：
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。
3、按約定事項準時發(fā)放乙方所得款項。(包括)。
第三條：分紅條件：
1、乙方需在甲方服務兩年以上，并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。
2、乙方無須資金投入，但必須參與甲方的經營管理，履行第一條的職責。
3、甲方稅后需有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
4、乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司。
規(guī)章制度。
被革職、降級的，將無法享受本協議的分紅所得。
5、乙方離開甲方，則本協議自動失效。
第四條：分紅約定。
1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的7%分紅。
2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。具體為。
3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的80%，其余20%為跨年度的6月30日前發(fā)放。
4、乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。
第五條：本協議兩年簽訂一次，自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
股份分紅協議書篇六
甲乙雙方本著共同發(fā)展、平等、誠信、協作、自愿的基礎上。經過充分協商。特立此協議。甲乙雙方均按以下條款，執(zhí)行職責，履行義務。甲方于xx年xx月xx日獨立投資于地理位置優(yōu)越，發(fā)展?jié)摿薮蟆?BR> 由于甲方發(fā)展需要并應乙方誠懇請求。經雙方同意，甲方授權乙方入股本店；入股方式：
1、甲方投資xx元總資產，資產擁有權、轉讓權、決策權的一切權限始終歸甲方所有。
2、甲方投資元總資產為參與方式。乙方加入不列入原始股，依入股基數為投資風險股，原始股始終歸甲方所有，投資股只能作為投資可與甲方分享純利潤分紅不享有資產占有權。
3、乙方一次性投資交納投資股股金5000元給甲方授權乙方自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期間，為甲方投資股股東，乙方在此期間可享受與甲方每年純利潤分紅入股。享受相應權益、承擔相應義務、同時承擔股東責任。股金甲方將永遠不返還予乙方。
4、入股協議期間股東相應權益：
（1）可享有每月純利潤分紅。
（2）享受純利潤分紅同時可享受獨立業(yè)績提成。
（3）經甲方授權可享有對店內的管理權及監(jiān)督權。
（4）經甲方授權同意后可享有對店內的執(zhí)行權和日常工作處理權。
5、對甲方有監(jiān)督、建議權。（單間租房協議書）。
6、入股協議期間股東的相應義務：
（1）認真做好本職工作。
（2）積極協助店內落實各項措施。
甲方：_________。
乙方：_________。
法定代表人：_________。
合同簽訂地：_________。
日期：____年____月____日
股份分紅協議書篇七
甲方：
乙方：
鑒于乙方多年來對甲方的經營和發(fā)展作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方更好的服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：
第一條：乙方職責。
1、 負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。
2、 積極拓展產品的銷售市場；努力提高業(yè)務員的業(yè)務素質，對業(yè)務員定期開展培訓；積極進行業(yè)務磋商，負責交易合同的談判簽訂；對應收賬款應及時催收。
3、 配合甲方上級部門對市場的調查研究，協調各部門的工作。
4、 保守甲方的商業(yè)機密，不外泄甲方的各種經營報表，如乙方侵犯甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔甲方因此所受的損失。
第二條：甲方職責。
1、按時發(fā)放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。
其中工資：福利： 銷售抽成： 職務津貼：
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。
3、按約定事項準時發(fā)放乙方所得款項。
第三條：分紅條件：
1、 乙方需在甲方服務兩年以上，并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。
2、 乙方無須資金投入，但必須參與甲方的經營管理，履行第一條的職責。
3、 甲方稅后需有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
4、 乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司規(guī)章制度被革職、降級的，將無法享受本協議的分紅所得。
5、 乙方離開甲方，則本協議自動失效。
第四條：分紅約定。
1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的7%分紅。
2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。具體為
3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的80%，其余20%為跨年度的6月30日前發(fā)放。
4、乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。
第五條：本協議兩年簽訂一次，自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方： 年月 日
股份分紅協議書篇八
甲方：
乙方：
鑒于乙方多年來對甲方的經營和發(fā)展作出的貢獻，為鼓勵乙方為甲方更好的服務，經雙方友好協商，訂立協議如下：
第一條：乙方職責。
1、負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。
2、積極拓展產品的銷售市場；努力提高業(yè)務員的業(yè)務素質，對業(yè)務員定期開展培訓；積極進行業(yè)務磋商，負責交易合同的談判簽訂；對應收賬款應及時催收。
3、配合甲方上級部門對市場的調查分析，協調各部門的工作。
4、保守甲方的商業(yè)機密，不外泄甲方的各種經營報表，如乙方侵犯甲方的商業(yè)秘密，乙方應承擔甲方因此所受的損失。
第二條：甲方職責。
1、按時發(fā)放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。
其中工資：
福利：
銷售抽成：
職務津貼：
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。
3、按約定事項準時發(fā)放乙方所得款項。
第三條：分紅條件：
1、乙方需在甲方服務兩年以上，并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。
2、乙方無須資金投入，但必須參與甲方的經營管理，履行第一條的職責。
3、甲方稅后需有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
4、乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司規(guī)章制度被革職、降級的，將無法享受本協議的分紅所得。
5、乙方離開甲方，則本協議自動失效。
第四條：分紅約定。
1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的x%分紅。
2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。
3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的x%，其余x%為跨年度的x月30日前發(fā)放。
4、乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。
第五條：本協議兩年簽訂一次，自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：
_____年_____月_____日。
乙方：
_____年_____月_____日。
股份分紅協議書篇九
甲方：
乙方：
鑒于乙方多年來對甲方的經營和發(fā)展作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方更好的服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：
第一條：乙方職責。
1、 負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。
2、 積極拓展產品的銷售市場；努力提高業(yè)務員的業(yè)務素質，對業(yè)務員定期開展培訓；積極進行業(yè)務磋商，負責交易合同的談判簽訂；對應收賬款應及時催收。
3、 配合甲方上級部門對市場的調查研究，協調各部門的'工作。
4、 保守甲方的商業(yè)機密，不外泄甲方的各種經營報表，如乙方侵犯甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔甲方因此所受的損失。
第二條：甲方職責。
1、按時發(fā)放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。其中工資：福利： 銷售抽成： 職務津貼：
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。
3、按約定事項準時發(fā)放乙方所得款項。（包括 ）
第三條：分紅條件：
1、 乙方需在甲方服務兩年以上，并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。
2、 乙方無須資金投入，但必須參與甲方的經營管理，履行第一條的職責。
3、 甲方稅后需有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
4、 乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司規(guī)章制度被革職、降級的，將無法享受本協議的分紅所得。
5、 乙方離開甲方，則本協議自動失效。
第四條：分紅約定。
1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的7%分紅。
2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。
3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的80%，其余20%為跨年度的6月30日前發(fā)放。
4、乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。
第五條：本協議兩年簽訂一次，自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
年月 日
股份分紅協議書篇十
乙方：_________身份證號碼：_________。
甲方現因接手開辦飯店需要一筆運作資金，乙方向甲方投入資金人民幣元整（小寫元），經過雙方友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，特簽訂本協議書。
第一條甲方經營項目及范圍。
甲方，開辦飯店，店面地址位于，主要經營。
第二條投資方式與流程。
原則：產權為甲方所有，只對乙方月度利潤分紅。
方式：現金實付。
流程：向甲方直接提供現金簽訂《入股分紅協議書》執(zhí)行協議書。
第三條合同期限，投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益。
合同期限為兩年，即是年月日至年月日。
乙方愿向甲方投入資金人民幣元整（小寫元），占有甲方20%股權，此資金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方運營。在合同期限內，甲方愿向乙方按每支付本金回報元整（小寫元），兩年合計人民幣元整（小寫元）。
第四條撤資方式。
1、自然撤資。
本合同期為兩年，合同期滿后，甲方向乙方按月發(fā)放紅利，并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
2、甲方要求乙方撤資。
在合同期內，不足兩年，甲方要求乙方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發(fā)放紅利。甲方需在兩天之內向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
3、乙方要求撤資。
在合同期內，不足兩年，乙方要求甲方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發(fā)放紅利（不付未過的日期）。甲方需要在兩月之內向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
4、甲方破產撤資。
在任何時候，甲方無法經營或無能力向乙方發(fā)放紅利、返還投資本金，甲方宣布破產，乙方有權以所占的股權比例分配甲方財產。本合同終止。
第五條本協議一式_________份，甲方、乙方各_________份，具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
甲方：_________乙方：_________。
年月日年月日。
股份分紅協議書篇十一
甲方：
乙方：
鑒于乙方多年來對甲方的經營和發(fā)展作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方更好的服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：
第一條：乙方職責。
1、負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。
2、積極拓展產品的銷售市場；努力提高業(yè)務員的業(yè)務素質，對業(yè)務員定期開展培訓；積極進行業(yè)務磋商，負責交易合同的談判簽訂；對應收賬款應及時催收。
3、配合甲方上級部門對市場的調查研究，協調各部門的工作。
4、保守甲方的商業(yè)機密，不外泄甲方的各種經營報表，如乙方侵犯甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔甲方因此所受的損失。
第二條：甲方職責。
1、按時發(fā)放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。
其中工資：福利：銷售抽成：職務津貼：
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。
3、按約定事項準時發(fā)放乙方所得款項。
第三條：分紅條件：
1、乙方需在甲方服務兩年以上，并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。
2、乙方無須資金投入，但必須參與甲方的經營管理，履行第一條的職責。
3、甲方稅后需有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
4、乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司規(guī)章制度被革職、降級的，將無法享受本協議的分紅所得。
5、乙方離開甲方，則本協議自動失效。
第四條：分紅約定。
1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的7%分紅。
2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。具體為。
3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的80%，其余20%為跨年度的6月30日前發(fā)放。
4、乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。
第五條：本協議兩年簽訂一次，自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：年月日。
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股份分紅協議書篇十二
甲方：_________(以下簡稱甲方)。
乙方：_________(以下簡稱乙方)。
身份證號碼：_________。
身份證號碼：_________。
乙方系甲方的骨干員工,對甲方的運作及經營有重要貢獻,為共同創(chuàng)造雙贏，經雙方友好協商,訂立協議如下：
第一條：甲方自年月日至年月日聘用乙方為其正式員工。在這期間除法定事由或雙方同意，乙方不得以任何理由單方解除本合同，否則承擔違約金10萬元。
第二條：分紅比例。甲方承諾給乙方以稅后可分配利潤的25%作為分紅，回報乙方的積極貢獻。稅后可分配利潤即：每月稅后凈利潤—公司發(fā)展基金（凈利潤x10%）。
第三條：分紅條件。
1、乙方在甲方任職期間不得以任何方式有同業(yè)競爭行為。
2、公司稅后有可分配利潤，如果虧損則沒有分紅；
3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除，甲方無需支付任何分紅。
第四條：分紅方式：甲方發(fā)放乙方分紅的時間應根據甲方財務的安排，每月分紅一次，甲方不再支付乙方其他報酬。
第五條：分紅與股權。乙方按25%比例分紅，與股權無關，乙方不得據此認為在甲方有相應25%的股權。
第六條：乙方承諾，若乙方違反競業(yè)禁止協議，或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為，乙方應足額返回甲方此前所支付的全部分紅。
第七條：雙方履行本協議發(fā)生爭議，雙方應友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第八條：本協議自簽訂之日起生效，本協議一式四份，各執(zhí)兩份。
甲方：_________。
乙方：_________。
法定代表人：_________。
合同簽訂地：_________。
日期：年月日
股份分紅協議書篇十三
甲方現因發(fā)展需要，乙方向甲方投入資金人民幣_____元整（小寫_____元），經過雙方友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，特簽訂本協議書。
第一條、甲方經營項目及范圍。建筑材料，加氣塊，紅磚其他。
第二條、投資方式與流程。
原則：產權為甲方所有，只對乙方支付年度利潤分紅。
方式：現金實付。
流程：將資金存入甲方賬戶上_____簽訂《投資分紅協議書》，執(zhí)行協議書。
第三條、合同期限，投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益。
合同期限為_____年，即是_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。乙方愿向甲方投入資金人民幣_____元整（小寫_____元），此資金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方運營。
在合同期限內，甲方愿向乙方按每_____支付本金回報_____元整（小寫_____元）（本項款項按分紅發(fā)放），_____年合計人民幣_____元整（小寫_____元），并且甲方以年度利潤的百分之_____（_____%）向乙方分紅。
第四條、撤資方式。
1、自然撤資。
本合同期為一年，合同期滿后，甲方向乙方按月或按年發(fā)放紅利和本金利息回報，并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
2、甲方要求乙方撤資。
在合同期內，不足三年，甲方要求乙方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月或按年發(fā)放紅利和本金回報（不付末過的日期），同時甲方應該向乙方賠償三年本利息回報總額的`雙倍即_____元整（小寫_____元）。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
3、乙方要求撤資。
在合同期內，不足三年，乙方要求甲方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月或按年發(fā)放紅利和本金回報（不付末過的日期），同時乙方應該向甲方賠償三年本金回利息報總額的雙倍即_____元整（小寫_____元）。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
4、甲方破產撤資。
在任何時候，甲方無法經營或無能力向乙方發(fā)放紅利、本金利息回報或返還投資本金，甲方宣布破產，乙方有權以占的分紅比例等比的分配甲方財產，乙方全部所得的總和不得超過本協議的第四條第2小條規(guī)定的價值。本合同終止。
第五條、本協議一式_________份，甲方、乙方各_________份，具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
甲方：（簽章）。
法人代表：
______年______月______日。
乙方：（簽章）。
電話：
______年______月______日。
股份分紅協議書篇十四
姓名________，性別____，年齡________，住址________________。
姓名________，性別____，年齡________，住址________________。
第一條合伙宗旨。
________________________________。
第二條合伙經營項目和范圍。
________________________________。
第三條合伙期限。
合伙期限為________年，自________年____月____日起，至________年________日止。
第四條出資額、方式、期限，合伙人____________（姓名）以____________方式出資，計人民幣____________元。（其他合伙人同上順序列出）各合伙人的出資，于____________年________月________日以前交齊，逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。本合伙出資共計人民幣____________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，至時予以返還。
第五條盈余分配與債務承擔，盈余分配，以________為依據，按比例分配。債務承擔：合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的____________為據，按比例承擔。
第六條入伙、退伙，出資的轉讓。
第七條糾紛的解決合伙人之間如發(fā)生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的.原則予以解決。如協商不成，可以訴諸法院。
第八條本合同自訂立并報經工商行政管理機關批準之日起生效并開始營業(yè)。
第九條本合同如有未盡事宜，應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
本合同正本一式____份，合伙人各執(zhí)一份，送____各存一份。
合伙人：________________。
合伙人：________________。
股份分紅協議書篇十五
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：詹建壽(以下簡稱乙方)，身份證號3521045。
住址：湖北省武漢市武昌區(qū)楊園街柴林東區(qū)76棟401室。
乙方系甲方的骨干技術管理人員，甲方為激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股（干股）的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1.定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1.虛擬股（干股）：指甲方名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與甲方年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2.分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
1.3.乙方：系甲方的骨干技術管理人員，受聘于甲方公司負責工程設計和公司管理工作。
2.分配方式：
2.1.甲方在協議期限內，按月(每月底最后一個星期五前后)向乙方支付工資貳萬圓人民幣，每年分配給乙方15%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的15%(前期按月支付的工資從中扣除)支付給乙方。若當年乙方按15%的比例分紅所得少于人民幣貳拾肆萬圓的，則甲方前期按月向乙支付的工資(合計：貳拾肆萬圓人民幣)為當年最后分配結果。
2.2.甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年沒有可分配利潤甚至虧損則沒有分紅，乙方僅獲得工資收入。
2.3.乙方取得的甲方虛擬股（干股）分紅比例，由甲、乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力；乙方取得的該虛擬股（干股）分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關；乙方不能據此認為在甲方有相應15%的股權，不得以此虛擬股（干股）對外作為在甲方擁有資產的依據；乙方亦不能以其虛擬股（干股）要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.4.乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可；乙方離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方其分配比例歸甲方所有。
2.5.簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股（干股）同時，仍然按照人民幣20xx0.00元/月的待遇領取勞動報酬，享有國家法定節(jié)假日的正常休息時間。
2.6.為方便乙方開展工作，甲方為乙方提供代步車輛一臺，生活住房一套，為其子女安排上學。
3.權利義務：
3.1.乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2.乙方需組織、管理甲方技術服務和業(yè)務拓展工作，以適應生產經營的需要；
3.3.乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤；
3.4.在執(zhí)行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發(fā)生的損失，由乙方承擔。
3.5.乙方在甲方處工作期間，領銜開展設計類業(yè)務，以便與甲方的生產與工程業(yè)務信息形成互補，積極提升甲方在鋼結構領域的知名度。設計類業(yè)務收入歸乙方支配，不納入公司業(yè)務收范圍之內。
3.6.甲、乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小結，每季度中結，年終總結，以統(tǒng)計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4.協議期限：
4.1.本協議期限為伍年（從簽定之日起生效）。
4.2.協議到期后，在甲、乙雙方未簽訂新的分紅協議前，本協議繼續(xù)有效。
5.協議解除情形：
5.1.因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
5.2.乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
協議2.4條的規(guī)定處理。
5.4.本協議終止后，本協議第6條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務：乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.爭議的解決：因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8.其他規(guī)定：
8.1.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2.本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
8.3.本合同以中文寫就，正本一式兩份，甲、乙雙方各持一份。（以下無正文）。
甲方：?乙方：
授權代表人：?日期：年月日
股份分紅協議書篇十六
甲方：
乙方：
鑒于乙方多年來對甲方的經營和發(fā)展作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方更好的服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：
第一條：乙方職責。
1、負責對甲方銷售部門的領導和管理工作。
2、積極拓展產品的銷售市場；努力提高業(yè)務員的業(yè)務素質，對業(yè)務員定期開展培訓；積極進行業(yè)務磋商，負責交易合同的談判簽訂；對應收賬款應及時催收。
3、配合甲方上級部門對市場的調查研究，協調各部門的工作。
4、保守甲方的商業(yè)機密，不外泄甲方的各種經營報表，如乙方侵犯甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔甲方因此所受的損失。
第二條：甲方職責。
1、按時發(fā)放本協議簽訂前約定的工資及福利、銷售抽成、職務津貼等。
其中工資：福利：銷售抽成：?職務津貼：
2、每年年終前向乙方出示年度銷售報表及盈虧報表。
3、按約定事項準時發(fā)放乙方所得款項。
第三條：分紅條件：
1、乙方需在甲方服務兩年以上，并屬甲方的部門領導或者經理級別以上職位。
2、乙方無須資金投入，但必須參與甲方的經營管理，履行第一條的職責。
3、甲方稅后需有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。
4、乙方如在協議期內中途離職或者嚴重違反公司規(guī)章制度被革職、降級的，將無法享受本協議的分紅所得。
5、乙方離開甲方，則本協議自動失效。
第四條：分紅約定。
1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的7%分紅。
2、甲方根據年度銷售額的增長比例來增加乙方的分紅比例。具體為。
3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的80%，其余20%為跨年度的6月30日前發(fā)放。
4、乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方持有相應的股權。
第五條：本協議兩年簽訂一次，自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條：本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：年月?日。
股份分紅協議書篇十七
上述三方合伙人就合伙經營西餐廳一事，依據《民法通則》《合同法》等相關現行法律規(guī)定，經過平等協商，自愿誠信的原則就有關于合伙經營一事達成相關協議，并形成如下協議條款，以此共同信守：
第一條合伙名稱、主要經營地：
1.1名稱：___________。
1.2經營地址：___________。
第二條經營場所面積：___________平方米。
第三條合伙經營項目和范圍：___________。
第四條入股比例：___________。
第五條：本合同簽訂之后，協議三方需將入股現金一次性交付至合伙經營賬戶中，視為入伙完成，任何一方在合伙經營期限存續(xù)期間不得抽逃出資。
第六條：三方約定每月___________號作為結算時間，在此時間將餐廳經營賬目進行全面核對，結算當月利潤、成本等事項，并形成書面結算單據，人手一份。
第七條：盈余分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創(chuàng)收盈余，此為合伙分配的重點，以三方出資比例為依據，按比例分配；分配時間定于___________。
第八條：債務承擔：如在合伙經營過程中有債務產生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以合伙人的出資為據，按比例承擔。
第九條：退伙約定：合同簽訂___________年內，除出現法律規(guī)定及本合同約定的退伙事由之外，原則上不得提出退伙。
第十條：合伙事務執(zhí)行。
全體合伙人決定，共同聘請總經理一名作為西餐廳營業(yè)執(zhí)照登記的名義經營人，作為餐廳日常經營的執(zhí)行者。其權限為：
1.良好執(zhí)行完成合伙人下達的決策；
2.負責西餐廳的日常經營；
3.對不超過元的支出享有支配權；
4.協調日常經營中餐廳產生的'各類糾紛，協調相關部門關系，保障餐廳日常良好運轉；
6.不享有對外簽訂標的超過元或對餐廳經營有影響的合同的權利。
7.不享有餐廳經營利潤的分配權、支配權及其他任何權利。
8.不享有其他未經合伙人書面授權的權利。
第十一條：合伙人的權利和義務。
(一)合伙人的權利：
1.合伙事務的決定權、監(jiān)督權和具體的經營活動由合伙人共同決定。
2.合伙人享有合伙利益的分配權；
(二)合伙人的義務。
1.按照合伙協議的約定維護合伙財產的統(tǒng)一；
2.分擔合伙的經營損失的債務；
3.為合伙債務承擔連帶責任。
第十二條：禁止行為。
(一)未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義。
(二)合伙人的從事損害本合伙企業(yè)利益的活動。
第十三條：合伙的終止和清算。
(一)合伙因下列情形解散：
1.合伙經營期限屆滿；
2.全體合伙人同意終止合伙關系；
3.合伙事務完成或不能完成；
4.被依法撤銷；
5.出現法律、行政法規(guī)規(guī)定的合伙企業(yè)解散的其他原因。
(二)合伙的清算：
1.合伙解散后應當進行清算，并通知債權人；
2.清算人由全體合伙人同意，自合伙企業(yè)解散后15日內委托律師、會計師等擔任清算人。15日內未確定清算人的，合伙人后其他利害關系人可以申請人民法院指定清算人。
3.合伙財產在支付清算費用后，按下列順序清償：合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用；合伙所欠稅款；合伙的債務；返還合伙人的出資。
4.清償后如有剩余，則甲乙方股權比例進行分配。
5.清算時合伙有虧損，合伙財產不足清償的部分，按合伙人的股權不理承擔。
第十四條：協議爭議解決方式。
凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合伙人之間共同協商，如協商不成，提交寧德市各級法院提請訴訟。
第十五條：其他約定。
(二)本協議一式二份，合伙人各執(zhí)一份。
(三)本協議經全體合伙人簽名、蓋章后生效。
甲方：___________。
乙方：___________。
簽約時間：_____年___月____日。
簽約地點：__________________。
股份分紅協議書篇十八
乙方：_______________(投資方)。
甲方現因發(fā)展需要，乙方向甲方投入資金人民幣_____元整(小寫_____元)，經過雙方友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，特簽訂本協議書。
第一條甲方經營項目及范圍。建筑材料，加氣塊，紅磚其他。
第二條投資方式與流程。
原則：產權為甲方所有，只對乙方支付年度利潤分紅。方式：現金實付。
流程：將資金存入甲方賬戶上簽訂《投資分紅協議書》，執(zhí)行協議書。第三條合同期限，投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益合同期限為_____----年，即是_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。乙方愿向甲方投入資金人民幣_____元整(小寫_____元)，此資金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方運營。
在合同期限內，甲方愿向乙方按每支付本金回報_____元整(小寫_____元)(本項款項按分紅發(fā)放)，年合計人民幣_____元整(小寫_____元)，并且甲方以年度利潤的百分之_____(_____%)向乙方分紅。
第四條撤資方式。
1.自然撤資。
本合同期為一年，合同期滿后，甲方向乙方按月或按年發(fā)放紅利和本金利息回報，并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
2.甲方要求乙方撤資。
在合同期內，不足三年，甲方要求乙方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月或按年發(fā)放紅利和本金回報(不付末過的日期)，同時甲方應該向乙方賠償三年本利息回報總額的雙倍即元整(小寫元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
3.乙方要求撤資。
在合同期內，不足三年，乙方要求甲方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月或按年發(fā)放紅利和本金回報(不付末過的日期)，同時乙方應該向甲方賠償三年本金回利息報總額的雙倍即元整(小寫元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。
4.甲方破產撤資。
在任何時候，甲方無法經營或無能力向乙方發(fā)放紅利、本金利息回報或返還投資本金，甲方宣布破產，乙方有權以占的分紅比例等比的分配甲方財產，乙方全部所得的總和不得超過本協議的第四條第2小條規(guī)定的價值。本合同終止。
第五條本協議一式_________份，甲方、乙方各_________份，具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
甲方：乙方：
(簽章)(簽章)。
法人代表：電話：
股份分紅協議書篇十九
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：詹建壽(以下簡稱乙方)，身份證號352104197908215015。
住址：湖北省武漢市武昌區(qū)楊園街柴林東區(qū)76棟401室。
乙方系甲方的骨干技術管理人員，甲方為激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股（干股）的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1．定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1．虛擬股（干股）：指甲方名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與甲方年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2.分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
1.3.乙方：系甲方的骨干技術管理人員，受聘于甲方公司負責工程設計和公司管理工作。
2.分配方式：
2.1.甲方在協議期限內，按月(每月底最后一個星期五前后)向乙方支付工資貳萬圓人民幣，每年分配給乙方15%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的15%(前期按月支付的工資從中扣除)支付給乙方。若當年乙方按15%的比例分紅所得少于人民幣貳拾肆萬圓的`，則甲方前期按月向乙支付的工資(合計：貳拾肆萬圓人民幣)為當年最后分配結果。
2.2.甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年沒有可分配利潤甚至虧損則沒有分紅，乙方僅獲得工資收入。
2.3.乙方取得的甲方虛擬股（干股）分紅比例，由甲、乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力；乙方取得的該虛擬股（干股）分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關；乙方不能據此認為在甲方有相應15%的股權，不得以此虛擬股（干股）對外作為在甲方擁有資產的依據；乙方亦不能以其虛擬股（干股）要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.4.乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可；乙方離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方其分配比例歸甲方所有。
2.5.簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股（干股）同時，仍然按照人民幣20000.00元/月的待遇領取勞動報酬，享有國家法定節(jié)假日的正常休息時間。
2.6.為方便乙方開展工作，甲方為乙方提供代步車輛一臺，生活住房一套，為其子女安排上學。
3.權利義務：
3.1.乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2.乙方需組織、管理甲方技術服務和業(yè)務拓展工作，以適應生產經營的需要；
3.3.乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤；
3.4.在執(zhí)行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發(fā)生的損失，由乙方承擔。
3.5.乙方在甲方處工作期間，領銜開展設計類業(yè)務，以便與甲方的生產與工程業(yè)務信息形成互補，積極提升甲方在鋼結構領域的知名度。設計類業(yè)務收入歸乙方支配，不納入公司業(yè)務收范圍之內。
3.6.甲、乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小結，每季度中結，年終總結，以統(tǒng)計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4.協議期限：
4.1.本協議期限為伍年（從簽定之日起生效）。
4.2.協議到期后，在甲、乙雙方未簽訂新的分紅協議前，本協議繼續(xù)有效。
5.協議解除情形：
5.1.因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
5.2.乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
協議2.4條的規(guī)定處理。
5.4.本協議終止后，本協議第6條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務：乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.爭議的解決：因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8.其他規(guī)定：
8.1.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2.本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
8.3.本合同以中文寫就，正本一式兩份，甲、乙雙方各持一份。（以下無正文）。
甲方：?乙方：
授權代表人：?日期：年月日
股份分紅協議書篇二十
我國《企業(yè)法》規(guī)定“企業(yè)股東作為出資者按投入企業(yè)的資本額…享有所有者的資產權益”。這種資產受益的權利就是股東的分紅權。
下面就是以xxx有限企業(yè)為例的分紅協議書：xxxxxxxx有限企業(yè)合作股東協議。
一、xxxxxxxx綜合服務有限企業(yè)（以下簡稱合作企業(yè)）由xx和xxx共同注冊，xxx和xxxxx以部分出資和技術入股，上述人員根據友好協商，達成本協議。
二、股東及其出資入股情況：
xx，現金出資人民幣450萬元，并以合作企業(yè)注冊股東名義參與經營；
xx，現金出資人民幣30萬元，并以提供合作企業(yè)市場需要的實際技術參與經營；
xxxxx，現金出資人民幣20萬元，并以提供合作企業(yè)市場需要的實際技術參與經營；
xxxx，無現金出資，但以合作企業(yè)注冊股東和法人代表的名義參與經營。
以上現金出資用于合作企業(yè)的經營開支，包括租賃和裝修辦公場所、購買辦公設備、開支辦公費用、員工工資等等。
三、合作企業(yè)的辦公地址：
四、職務和分工：
xxx擔任合作企業(yè)的執(zhí)行董事，主管決定合作企業(yè)的經營項目和內部事務；
xxx擔任合作企業(yè)的董事兼任總經理，負責企業(yè)的業(yè)務經營和管理；
xxxxx擔任企業(yè)法人代表職務，配合執(zhí)行董事對外執(zhí)行合作企業(yè)的相關事務。
五、利潤分配方式：
按照xx占59%、xxxx占21%、xxxx占19%、xx占1%的比例分紅。每月提取當月的稅后利潤的50%進行股東分紅，每滿6個月提取近6個月的積累盈利部分的10%進行股東分紅，每滿12個月再提取近12個月的積累盈利部分的10%進行股東分紅，盈利的余額部分作為合作企業(yè)的風險公積金和資本公積金。
六、經營資金的增加：
如合作企業(yè)出現需要再增加經營資金的情況，各股東應按照各自分紅的比例增加出資；
如有股東出現不能夠或不愿意再增加出資的情。
況，則該股東視為自動退股。是否需要再增加經營資金，應該以執(zhí)行董事和至少一名其他股東同意為準。
七、退股方式：
司沒有盈利，則根據合作企業(yè)現有財產按照實際出資的比例退回該股東。
八、本協議簽定于20xx年1月日，一式四份，全體股東簽字后生效，每位股東各執(zhí)一份。
九、簽字生效：
xxxxxxxxxx。
證件號碼證件號碼證件號碼證件號碼。
電話電話電話電話。
聯系地址聯系地址聯系地址聯系地址。
日期
股份分紅協議書篇二十一
甲方：
乙方：
為了激勵乙方更好的為甲方工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經雙方友好協商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
一、定義。
1、股份：甲方在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣萬元，按每股人民幣_____元計，共計_____股。
2、虛擬股：虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利；不得轉讓和繼承。
3、分紅：指甲方公司年終按照公司章程規(guī)定可分配的利潤。
二、甲方根據乙方的工作表現，授予乙方虛擬股_____股。
1、乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力；乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據。
2、每年會計年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤。
3、乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數乘以每股利潤。
在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方：
1、在確定乙方可得分紅的七個工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方。
2、乙方取得的虛擬股分紅甲方以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
四、乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。
五、合同期限。
本合同期限為：于_____年_____月_____日開始，至離開甲方公司為止。
六、合同終止。
如甲、乙雙方的勞動合同終止，本合同也隨之終止。
七、爭議的解決。
1、友好協商。
如果發(fā)生由本合同引起或者相關的爭議，雙方應當首先爭取友好協商來解決爭議。
2、仲裁。
如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。
八、其他規(guī)定。
1、合同生效。
合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
2、合同修改。
本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
3、合同文本。
本合同以中文寫就，正本一式兩份，雙方各持一份。
甲方（公章）：
法人（簽名）：
簽訂時間：
乙方：
乙方（簽名）：
簽訂時間：
股份分紅協議書篇二十二
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：詹建壽(以下簡稱乙方)，身份證號352104197908215015。
住址：湖北省武漢市武昌區(qū)楊園街柴林東區(qū)76棟401室。
乙方系甲方的骨干技術管理人員，甲方為激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股（干股）的.方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：
1．定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：
1.1．虛擬股（干股）：指甲方名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與甲方年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2.分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
1.3.乙方：系甲方的骨干技術管理人員，受聘于甲方公司負責工程設計和公司管理工作。
2.分配方式：
2.1.甲方在協議期限內，按月(每月底最后一個星期五前后)向乙方支付工資貳萬圓人民幣，每年分配給乙方15%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的15%(前期按月支付的工資從中扣除)支付給乙方。若當年乙方按15%的比例分紅所得少于人民幣貳拾肆萬圓的，則甲方前期按月向乙支付的工資(合計：貳拾肆萬圓人民幣)為當年最后分配結果。
2.2.甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年沒有可分配利潤甚至虧損則沒有分紅，乙方僅獲得工資收入。
2.3.乙方取得的甲方虛擬股（干股）分紅比例，由甲、乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力；乙方取得的該虛擬股（干股）分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關；乙方不能據此認為在甲方有相應15%的股權，不得以此虛擬股（干股）對外作為在甲方擁有資產的依據；乙方亦不能以其虛擬股（干股）要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.4.乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可；乙方離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方其分配比例歸甲方所有。
2.5.簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股（干股）同時，仍然按照人民幣0.00元/月的待遇領取勞動報酬，享有國家法定節(jié)假日的正常休息時間。
2.6.為方便乙方開展工作，甲方為乙方提供代步車輛一臺，生活住房一套，為其子女安排上學。
3.權利義務：
3.1.乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2.乙方需組織、管理甲方技術服務和業(yè)務拓展工作，以適應生產經營的需要；
3.3.乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng)造利潤；
3.4.在執(zhí)行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發(fā)生的損失，由乙方承擔。
3.5.乙方在甲方處工作期間，領銜開展設計類業(yè)務，以便與甲方的生產與工程業(yè)務信息形成互補，積極提升甲方在鋼結構領域的知名度。設計類業(yè)務收入歸乙方支配，不納入公司業(yè)務收范圍之內。
3.6.甲、乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督，每月一小結，每季度中結，年終總結，以統(tǒng)計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4.協議期限：
4.1.本協議期限為伍年（從簽定之日起生效）。
4.2.協議到期后，在甲、乙雙方未簽訂新的分紅協議前，本協議繼續(xù)有效。
5.協議解除情形：
5.1.因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。
5.2.乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。
協議2.4條的規(guī)定處理。
5.4.本協議終止后，本協議第6條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務：乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7.爭議的解決：因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8.其他規(guī)定：
8.1.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2.本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
8.3.本合同以中文寫就，正本一式兩份，甲、乙雙方各持一份。（以下無正文）。
甲方：乙方：
授權代表人：日期：年月日