報(bào)告是一種經(jīng)過(guò)系統(tǒng)整理和歸納后對(duì)某一主題或問(wèn)題進(jìn)行詳細(xì)說(shuō)明和分析的書面材料。它通常包括背景介紹、研究目的、方法、結(jié)果和結(jié)論等內(nèi)容，用于向他人匯報(bào)和傳達(dá)信息。報(bào)告的撰寫對(duì)于組織思路、展示研究成果、推動(dòng)工作進(jìn)展都具有重要作用。報(bào)告中應(yīng)該使用簡(jiǎn)潔明了的語(yǔ)言，避免使用行業(yè)專有名詞和復(fù)雜的詞匯。我們最近完成的報(bào)告涵蓋了廣泛的領(lǐng)域和主題，提供了不同領(lǐng)域的研究和分析結(jié)果。
述職報(bào)告離退休工作篇一
按照要求，現(xiàn)將20**年抓基層黨建工作情況報(bào)告如下，請(qǐng)予評(píng)議。
（一）抓學(xué)習(xí)，提素質(zhì)。
20**年雖然疫情險(xiǎn)境，但是我依然沒(méi)有放松抓黨員學(xué)習(xí)，克服各種困難，以多種方法開展學(xué)習(xí)，比如視頻會(huì)議等，先后組織召開集中學(xué)習(xí)活動(dòng)7次126人次；上黨課2次42人次；主題黨日活動(dòng)學(xué)習(xí)2次62人次；參加市委老干委組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)6次33人次。通過(guò)學(xué)習(xí)新中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)***總書記在云南的重要講話，讓老黨員同志更明白不忘初心，牢記使命是加強(qiáng)黨的建設(shè)永恒課題。
（二）履職責(zé)，強(qiáng)責(zé)任。一是認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，層層簽訂責(zé)任書，全年召開黨建工作專題研討會(huì)議2次；二是認(rèn)真開展三會(huì)一課工作。召開支委會(huì)12次36人次，召開支部大會(huì)7次126人次，上黨課2次42人次，每月認(rèn)真開展主題黨日活動(dòng)；三是認(rèn)真開展主題黨日活動(dòng)。2020年的7月1日，組織黨員在西雙版納烈士紀(jì)念碑前重溫入黨誓詞，緬懷革命先烈們各次戰(zhàn)斗歷史畫面，這次活動(dòng)大家對(duì)西雙版納的歷史有了更深刻的了解，更加敬重這些烈士，同時(shí)更堅(jiān)定了每人個(gè)黨員信念。四是狠抓組織建設(shè)，提高班子戰(zhàn)斗力，7日28日順利完成了換屆選舉工作；五是完成黨費(fèi)收繳任務(wù)。我支部全體黨員按照黨章規(guī)定每個(gè)人足額交納黨費(fèi)2772元，并及時(shí)上交市委組織部老干委員會(huì)。
（三）參重點(diǎn)，發(fā)余熱。一是多舉措?yún)⑴c疫情防控工作。2020年是一個(gè)特殊的一年，新年伊始新冠病毒爆發(fā)，全國(guó)進(jìn)入緊急防疫狀態(tài)，在這種情況下，老黨員們自覺(jué)的遵守政府的要求，自覺(jué)的居家隔離，不給政府添亂。當(dāng)政府號(hào)招為抗疫捐款倡議時(shí)，大家踴躍報(bào)名2次捐款，共計(jì)人民幣2580元，為抗疫斗爭(zhēng)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)；二是積極開展黨群工作。積極聯(lián)系群眾與老年協(xié)會(huì)一起組織開展了2次活動(dòng)，九九重陽(yáng)節(jié)，組織黨員退休職工一起到蘑菇園活動(dòng)，期間學(xué)習(xí)中國(guó)傳統(tǒng)文化，宏楊中國(guó)尊老愛(ài)幼的傳統(tǒng)文化，11月11日全民健身運(yùn)動(dòng)日，組織老黨員老退休職工，竟步走開展健身運(yùn)動(dòng)，提高健康意識(shí)，強(qiáng)身健體，不給組織找麻煩。三是爭(zhēng)當(dāng)文明排頭兵。今年是景洪市創(chuàng)建文明城市的關(guān)鍵年，我支部按照組織部老干委的要求，創(chuàng)建銀發(fā)離退休黨員干部志愿者，在創(chuàng)文期間，組織老黨員開展4次志愿者服務(wù)活動(dòng)，積極投入到創(chuàng)建文明城市的工作中，爭(zhēng)當(dāng)文明的宣傳員、推進(jìn)員、示范者。
一是我支部共有26名黨員，80歲以上有5人，長(zhǎng)期生病臥床的5人，居住外地2人，年齡稍微小一點(diǎn)有的照顧老人，有的要帶孫子。所以在組織學(xué)習(xí)、活動(dòng)過(guò)程中，困難居多，有些工作沒(méi)有做到位；二是在活動(dòng)經(jīng)費(fèi)方面，我支部資金緊缼活動(dòng)難于開展；三是開展主題黨日的活動(dòng)不夠豐富，組織學(xué)習(xí)不夠，參加市委老干委組織萬(wàn)名黨員進(jìn)黨校的學(xué)習(xí)的人數(shù)不夠多。
20**年按組織的要求開展了各項(xiàng)活動(dòng)，但是按照組織的要求還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會(huì)精神、***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、***談治國(guó)理政思想和中央、省、市精神，二是進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建意識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任。豐富三會(huì)一課學(xué)習(xí)形式和內(nèi)容，全面落實(shí)黨員教育、意識(shí)形態(tài)等相關(guān)工作要求，充分調(diào)動(dòng)老黨員的積極性和主動(dòng)性，切實(shí)提升基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
我的述職完畢，不足之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。
述職報(bào)告離退休工作篇二
離退休人員管理處這支隊(duì)伍的素質(zhì)如何?關(guān)系到工作成敗、影響著中心和大局。因此，加強(qiáng)這支隊(duì)伍的自身建設(shè)當(dāng)作首要的任務(wù)。我處的工作人員從事離退休工作時(shí)間有長(zhǎng)短、年齡有大小、工作經(jīng)歷不同。但由于工作的需要，為了一個(gè)目標(biāo)把大家組合在一起。我們按照有高度的政治素質(zhì)、堅(jiān)強(qiáng)的隊(duì)伍凝聚力、和諧的同志關(guān)系、較強(qiáng)的工作能力、火熱的服務(wù)意識(shí)的原則，來(lái)建設(shè)我們的這支隊(duì)伍。離退休工作是不好干、也不愿意干的工作，這種認(rèn)識(shí)帶有普遍性。而任何工作總的有人去干，既然由于需要讓我們承擔(dān)了這份工作，別人不愿意干的工作我們干起來(lái)就更有意義，更顯示其的特殊性。離退休下來(lái)的老同志，是建校初期到校工作的老教授、老領(lǐng)導(dǎo)、老建設(shè)開拓者。他們同內(nèi)蒙古大學(xué)一起經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨，把自己的寶貴青春獻(xiàn)給了內(nèi)蒙古的高等教育事業(yè)，用他們辛勤的汗水澆灌了這顆草原明珠，為內(nèi)蒙古大學(xué)的發(fā)展建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，內(nèi)蒙古大學(xué)有了今天的發(fā)展，是與這些人的貢獻(xiàn)分不開的，他們是功臣，我們?yōu)樗麄兎?wù)應(yīng)該感到光榮。我處組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、自覺(jué)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，在實(shí)際貫徹有關(guān)離退休政策的同時(shí)，十分關(guān)注有關(guān)信息，做為工作的指導(dǎo)。當(dāng)全國(guó)老干部“雙先”表彰會(huì)的消息一經(jīng)發(fā)表，立即組織學(xué)習(xí)討論、領(lǐng)會(huì)其精神。沒(méi)有理論指導(dǎo)的工作是低水平的工作，要想提高工作水平必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。依據(jù)實(shí)際需要，我處建立了每周的例會(huì)制度。會(huì)上學(xué)習(xí)政治理論，相關(guān)政策，總結(jié)上周的工作，安排下周的任務(wù)，大事都要在會(huì)議上討論，實(shí)行民主，大家可以暢所欲言。由于每個(gè)人都有其長(zhǎng)處，在明確分工中，要注意調(diào)動(dòng)積極性，文筆好的同志多寫材料，動(dòng)手能力強(qiáng)的同志多做些實(shí)際工作。分工不分家，互相幫助和補(bǔ)充。我處堅(jiān)持以人為本，關(guān)心工作人員的政治進(jìn)步，家庭生活，使人與人之間關(guān)系十分融洽，對(duì)搞好離退休工作形成較強(qiáng)的促進(jìn)力。我處離退休工作堅(jiān)持“上為學(xué)校分憂、下為老同志解愁”，用工作人員的真心實(shí)意，表達(dá)出最真誠(chéng)的心聲理念：“以尊重老干部就是尊重黨的光榮歷史，愛(ài)護(hù)老干部就是愛(ài)護(hù)我們黨的寶貴財(cái)富”作為工作的根本宗旨。
1、為了體現(xiàn)對(duì)廣大離退休人員的關(guān)心、學(xué)校黨委、行政在今年元月13日集中慰問(wèn)宴請(qǐng)了全校的離退休人員，并表彰了優(yōu)秀的代表。旭日干校長(zhǎng)通報(bào)了內(nèi)蒙古大學(xué)的發(fā)展建設(shè)情況。我處協(xié)助學(xué)校做了此活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)工作，獲得了巨大的成功。
2、針對(duì)離休干部的醫(yī)療費(fèi)這個(gè)熱點(diǎn)問(wèn)題，在原工作的基礎(chǔ)上，我處人員多次赴黨委老干部局反映，并聯(lián)合駐呼高校離退休處兩次向自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)呈報(bào)了《關(guān)于解決駐呼高校離休干部醫(yī)療費(fèi)納入自治區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)資金管理服務(wù)中心統(tǒng)籌管理的請(qǐng)示》，得到自治區(qū)黨委、政府的重視。
3、4月，召開了關(guān)于“全區(qū)老干部表彰暨工作會(huì)議”情況通報(bào)會(huì)。結(jié)合會(huì)議精神，對(duì)我校2019年離退休工作的開展提出了新思路、新方法。11月，兩次組織學(xué)習(xí)“全國(guó)老干部‘雙先’表彰會(huì)”會(huì)議精神，與會(huì)同志深受鼓舞。同志們對(duì)黨中央要求各級(jí)黨委和政府貫徹落實(shí)xx屆四中全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)hjt同志關(guān)于對(duì)老干部工作的賀信和指示精神，加大對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)力度，加大解決老干部實(shí)際困難的工作力度，加大離退休黨支部建設(shè)力度，加大老干部工作隊(duì)伍的建設(shè)力度，把離退休干部工作提高的一個(gè)新水平感到十分振奮。
4、發(fā)放2019年度5離休干部書報(bào)費(fèi)1490，并統(tǒng)一為離休干部和退休省廳級(jí)干部訂閱了《老年世界》。發(fā)放退休副教授、副處以上24干部的書報(bào)費(fèi)1452。
5、3月26日，協(xié)助離休干部直屬黨支部在離退休教職工活動(dòng)。
中心，舉行了離休干部直屬黨支部換屆選舉，產(chǎn)生以劉文舉同志為書記、高文嶺同志為副書記的新一屆支部委員會(huì)。
6、2019年5月20日，組織老同志們，赴河西公司紅光機(jī)械廠過(guò)了一次有意義的組織活動(dòng)。一是組織參觀了紅光機(jī)械廠部分車間，觀看了河西公司發(fā)展歷程的專題片;二是聽(tīng)取了原校黨委書記呂安全同志作的“關(guān)于xx屆三中全會(huì)”精神的輔導(dǎo)報(bào)告;三是由支部書記劉文舉同志傳達(dá)、動(dòng)員、部署了“關(guān)于做好我?；鶎狱h組織集中整頓工作的通知”;四是由離退休處處長(zhǎng)孫震同志主持了我校離休干部自管會(huì)的換屆選舉工作;五是參觀如意開發(fā)區(qū)的發(fā)展建設(shè)。
7、2019年10月11日，組織了我校建校期間的老同志、老校領(lǐng)導(dǎo)以及部分離退休老同志近6x人，參觀了我校理工學(xué)院、民族博物館、化學(xué)化工學(xué)院、生命科學(xué)學(xué)院、經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的辦公樓、實(shí)驗(yàn)室和學(xué)生上課期間教師授課情況。老同志們邊走邊看，深切感到經(jīng)過(guò)自己親手創(chuàng)建、貢獻(xiàn)出畢生精力的學(xué)校發(fā)展的這樣好，感到莫大的欣慰，由衷地發(fā)出了內(nèi)心的感慨。
9、2019年10月8上午，為了使離退休老同志深入了解本科教學(xué)工作水平評(píng)估的內(nèi)容，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，組織了由離休干部、離退休自管會(huì)成員、關(guān)工委成員、機(jī)關(guān)退休人員黨支部成員參加的會(huì)議。請(qǐng)學(xué)校紀(jì)委書記劉文英同志對(duì)本科教學(xué)工作水平評(píng)估的有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行宣講。聽(tīng)后，老同志們紛紛表示出：“內(nèi)大興我興、內(nèi)大榮我榮，一定為搞好我校評(píng)估做出自己的貢獻(xiàn)”的真誠(chéng)愿望。
10、我處在學(xué)校迎接對(duì)本科教學(xué)工作水平評(píng)估期間，前往內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)、內(nèi)蒙古師范大學(xué)了解考察兄弟院校老同志在迎評(píng)促建做了哪些的工作。同時(shí)，在活動(dòng)中心懸掛了橫幅，辦起了迎接本科教學(xué)工作水平評(píng)估的專欄，向廣大老同志進(jìn)行宣傳教育。專家組進(jìn)校后，配合學(xué)校完成了有關(guān)離退休人員方面的工作任務(wù)。
11、為10x名退休教職工更換、辦理了社會(huì)優(yōu)待證。
1、在“五一、十一”前后及平時(shí)走訪慰問(wèn)20xxxx人次。在2019年元旦前慰問(wèn)退休廳局級(jí)干部，今年滿70歲退休人員，身體不好的長(zhǎng)期有病人員4x人次。
2、2019年5月28日下午，組織了校工會(huì)同我處為我校年滿80歲的離退休老教工在草原樓會(huì)議室舉行得了“敬賀耄耋盛會(huì)”。
3、2019年6月30日下午，我處工作人員組成慰問(wèn)小組，對(duì)校離休干部中年滿80周歲的老同志進(jìn)行了走訪和慰問(wèn)。購(gòu)買了鮮花籃，書寫了條幅，祝福老同志健康長(zhǎng)壽、家庭幸福、安度晚年。
5、協(xié)助原單位和家屬處理了3位去世退休老同志的喪葬事宜。
6、2019年10月7日上午，我處工作人員攜帶流感疫苗注射液，對(duì)住校外的離休干部進(jìn)行了預(yù)防注射，并向老同志們介紹學(xué)校下半年有關(guān)工作的情況，以及迎接教育部本科教學(xué)工作水平評(píng)估的情況。
做好老干部工作，是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，要用創(chuàng)新思維研究老干部工作中的新情況、新問(wèn)題，積極探索新形勢(shì)下老干部工作的思維方式、工作手段和途徑。為此，在離退休人員的管理與服務(wù)中，離退休人員管理處，在制度創(chuàng)新、形式創(chuàng)新和途徑創(chuàng)新上下功夫，使工作開展有力度、有成效和有辦法。我們有針對(duì)性開展了以下工作：一是不能把對(duì)老干部的關(guān)懷當(dāng)成逢年過(guò)節(jié)的過(guò)場(chǎng)慰問(wèn)，應(yīng)該在日常工作生活中無(wú)處不在的關(guān)愛(ài)。在原定于重大節(jié)假日走訪慰問(wèn)的情況下，根據(jù)離退休老同志們的實(shí)際情況，制定了每周有重點(diǎn)的走訪、每月有普遍走訪的走訪慰問(wèn)制度。通過(guò)深入走訪到離退休教職工家中，向老同志們講明形勢(shì)，通報(bào)情況，廣泛聽(tīng)取老同志們的意見(jiàn)和建議，掌握和了解他們的思想和生活狀況。通過(guò)日常的走訪慰問(wèn)，與老同志們溝通了情況，交流了思想，聯(lián)絡(luò)了感情，密切了與老同志們之間的關(guān)系。二是建立了《離退休工作信息》。針對(duì)我校老同志身體狀況，有的老同志行動(dòng)不便，不宜經(jīng)常參加會(huì)議，我處采用通訊方式，以《離退休工作信息》為媒介，將學(xué)校離退休工作的情況全面的反饋給老同志。同時(shí)，《離退休工作信息》是展示內(nèi)蒙古大學(xué)離退休工作的窗口;是將黨的方針政策宣傳好、解釋好的喉舌;是針對(duì)老同志關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題講實(shí)情、講政策的紐帶;是承上啟下，連接主管部門，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各學(xué)院、各單位的橋梁，有力地促進(jìn)了離退休工作的開展。三是實(shí)現(xiàn)了辦公自動(dòng)化，管理信息化。為進(jìn)一步通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)加強(qiáng)與主管部門、兄弟院校、全國(guó)老干部工作等部門的信息交流，在學(xué)校和經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院支持下，我處工作人員集思廣益、通過(guò)品牌了解、市場(chǎng)調(diào)研，購(gòu)置了p4.120g的計(jì)算機(jī)4臺(tái)、數(shù)碼像機(jī)1臺(tái)及配套設(shè)備，加上原有的設(shè)備，使我處工作人員達(dá)到了每人一臺(tái)微機(jī)，實(shí)現(xiàn)了辦公自動(dòng)化。為了使計(jì)算機(jī)不成為單一獨(dú)立的文字處理機(jī)，我們初步建立了小型局域網(wǎng)并連接了internet國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)了信息共享、網(wǎng)絡(luò)傳遞和資料查閱等功能。在此基礎(chǔ)上，對(duì)全國(guó)已經(jīng)上網(wǎng)絡(luò)的高等院校按照區(qū)域劃分的x地區(qū)、3x省市、868所已建立了離退休處(部)網(wǎng)頁(yè)宣傳的高校，進(jìn)行了查閱比較，開通了《內(nèi)蒙古大學(xué)離退休人員管理處網(wǎng)頁(yè)》，該網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容豐富，查詢方便使更多關(guān)心我校離退休工作的同志們，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)一步了解我們的狀況和內(nèi)蒙古大學(xué)離退休老同志的精神風(fēng)貌。四是發(fā)揮離退休人員工作的參謀作用。老干部工作部門，不僅僅是黨委在做好老干部工作方面的辦事部門，而且更重要的是起到黨委的參謀作用。我們先后深入到全校各單位、各學(xué)院進(jìn)行調(diào)研、通過(guò)匯報(bào)、座談等形式了解情況，調(diào)查的面廣而深，確實(shí)起到了督促、檢查、宣傳、指導(dǎo)和推動(dòng)工作的作用，在此基礎(chǔ)上寫了《關(guān)于對(duì)我校離退休人員管理與服務(wù)工作的。
調(diào)查報(bào)告。
》等報(bào)告;借此次全國(guó)老干部“雙先”表彰會(huì)的契機(jī)，向?qū)W校黨委提交了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)我校離退休人員管理與服務(wù)工作的建議》，這都為學(xué)校黨委搞好離退休工作提供政策依據(jù)。
2019年3月12日下午，自治區(qū)黨委老干部局局長(zhǎng)王今、副局長(zhǎng)吳云霞、張忠和有關(guān)處室的領(lǐng)導(dǎo)親臨內(nèi)蒙古大學(xué)檢查指導(dǎo)我校老干部工作。在我校黨委書記劉麗華、紀(jì)委書記劉文英、離退休人員管理處孫震處長(zhǎng)、郭剛則調(diào)研員等陪同下，王今局長(zhǎng)一行參觀了我校離退休教職工活動(dòng)中心和校史展。與離退休人員管理處的同志進(jìn)行了座談，專門聽(tīng)取了我校老干部工作情況的匯報(bào)，交流了老干部工作經(jīng)驗(yàn)。座談會(huì)上，劉文英書記和郭剛則調(diào)研員先后向王今局長(zhǎng)介紹了我校近幾年來(lái)老干部工作的基本情況、做好老干部工作的經(jīng)驗(yàn)和今后工作的設(shè)想。
王今局長(zhǎng)對(duì)我校近幾年來(lái)老干部工作所取得的成績(jī)給予了充分的肯定。他說(shuō)，內(nèi)蒙古大學(xué)老干部工作之所以做得實(shí)實(shí)在在，工作很到位，說(shuō)明認(rèn)識(shí)是到位的。我們是一條戰(zhàn)線上的同行，采取的措施，做出的成績(jī)，都是相通的?？梢曰ハ嘌a(bǔ)充，互相交流。商品經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域要樹立品牌，老干部工作也要樹立自己的品牌。做老同志的思想政治工作，要多方式多方法。善于溝通情況，理順情緒，搞好服務(wù)，形成共識(shí)。帶著感情作老干部工作，帶著感情理解各級(jí)黨委政府的困難。有些工作硬著來(lái)可能不好，不容易解決，所以，說(shuō)話辦事要富有人情味，要說(shuō)情況，舉數(shù)據(jù)，講政策。到上級(jí)和有關(guān)廳局為老同志去辦事，要把自己的架子放下來(lái)，臉皮厚一點(diǎn)，地位低一點(diǎn)，一次不行，就多去幾次。最后，王今局長(zhǎng)談到，內(nèi)蒙古大學(xué)黨政領(lǐng)導(dǎo)特別重視老干部工作，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，為老干部創(chuàng)造了比較好的活動(dòng)條件。老干部工作做得實(shí)實(shí)在在，很到位，作出了成績(jī)，對(duì)全區(qū)老干部工作很有借鑒作用。希望內(nèi)大老干部工作再上一個(gè)新臺(tái)階。我校劉文英書記代表內(nèi)大對(duì)王今局長(zhǎng)一行的到來(lái)表示熱烈的歡迎和感謝，并真切希望今后自治區(qū)黨委老干部局對(duì)內(nèi)蒙古大學(xué)的老干部工作給予更多的支持和關(guān)懷。
在實(shí)際工作中，，面對(duì)龐大的離退休人員隊(duì)伍，只有工作人員的離退休人員管理處，要想將工作搞好，真是力不從心。因此，使各單位、各學(xué)院提高對(duì)離退休工作的認(rèn)識(shí)，都能努把力，吃上勁，才能從根本上解決問(wèn)題。今年，在本科教學(xué)工作水平評(píng)估前后，我們走訪考察了1x單位、學(xué)院，向他們宣傳離退休工作政策，與他們溝通交流情況，建立了信任，起到了一定的促進(jìn)作用。今后要加大力度建立起與各單位、各學(xué)院離退休工作的綠色通道。
離退休教職工活動(dòng)中心，是我校老同志們經(jīng)?；顒?dòng)的公共場(chǎng)所之一，為確保老同志的身心健康，新安裝排氣扇，使室內(nèi)空氣流通得以改善;繼續(xù)堅(jiān)持每天消毒、清潔制度不變;定期對(duì)公共器材和設(shè)備進(jìn)行消毒，預(yù)防傳染病的發(fā)生。為我校離退休老同志的健康，創(chuàng)造了一個(gè)舒適的活動(dòng)環(huán)境。
臺(tái)球活動(dòng)是離退休老同志比較喜愛(ài)的項(xiàng)目，因臺(tái)案長(zhǎng)期磨損，活動(dòng)受到了影響，此次對(duì)臺(tái)案進(jìn)行了大修，更換了臺(tái)呢、調(diào)平了臺(tái)面和更換了附屬零件等;并按老同們提出的要求，添置了球桿和球架。經(jīng)過(guò)三天的修理，使臺(tái)球活動(dòng)區(qū)的器材滿足了臺(tái)球愛(ài)好者的正?；顒?dòng)。
1、2019年3月8—9日，為慶?！叭恕眹?guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)，在離退休教職工活動(dòng)中心，組織了我校離退休女教職工撲克比賽。
2、為慶?！拔逡弧眹?guó)際勞動(dòng)節(jié)暨內(nèi)蒙古自治區(qū)成立57周年，4月28日-30日，由內(nèi)蒙古自治區(qū)老年體協(xié)主辦、內(nèi)蒙古大學(xué)離退休人員管理處和內(nèi)蒙古政府辦公廳老干部處承辦的內(nèi)蒙古第二屆“伊利杯”老年門球邀請(qǐng)賽，在我校舉行。本次邀請(qǐng)賽在舉辦方的精心組織下，共有自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)和單位38支老年門球隊(duì)參賽，在比賽場(chǎng)上，老同志們個(gè)個(gè)銳氣不減當(dāng)年，充分發(fā)揚(yáng)了“友誼第一、比賽第一、健康第一、風(fēng)格第一”的體育精神，體現(xiàn)了“老有所為、老有所樂(lè)”的精神面貌。
3、5月份，組織退休人員參觀考察了伊利工業(yè)園區(qū)，并游覽了金川開發(fā)區(qū)文化廣場(chǎng)和烏素圖國(guó)家森林公園。
4、組織了內(nèi)蒙古大學(xué)第三十一屆田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)離退休分賽場(chǎng)的比賽和離退休人員春季和秋季兩次娛樂(lè)體育運(yùn)動(dòng)會(huì)。在我處的精心策劃下，設(shè)立了適合老同志特點(diǎn)的集娛樂(lè)性和競(jìng)賽性為一體的1比賽項(xiàng)目。前后共有40x名老同志參加了競(jìng)賽活動(dòng)。通過(guò)比賽，體現(xiàn)了內(nèi)蒙古大學(xué)“關(guān)愛(ài)老年、關(guān)愛(ài)健康”的良好氛圍，活躍了老同志們的業(yè)余生活，使老同志們的晚年生活更加豐富多彩。
5、2019年6月10日，組織了由中央人民廣播電臺(tái)高級(jí)醫(yī)學(xué)顧問(wèn)“指導(dǎo)骨骼健康工程”研究小組成員、副主任醫(yī)師楊麗秋，在我校離退休教職工活動(dòng)中心，為我校離退休老同志進(jìn)行了的“骨骼健康”知識(shí)的講座。
7、2019年7月23日，組織我校離休干部赴托縣參觀考察，沿途參觀了旭日公司的奶?；兀?tīng)取了對(duì)公司的介紹。隨后赴托縣黃河岸邊參觀了黃河母親的塑雕。
8、2019年8月9日，組織了在離退休教職工活動(dòng)中心的由內(nèi)蒙古老年書畫研究會(huì)主辦，內(nèi)蒙古大學(xué)書法組分會(huì)承辦的“篆隸專題研討會(huì)”。
9、2019年8月18日，組織我校離退休健美操表演隊(duì)，參加了由中共呼和浩特市委宣傳部，老干部局、老齡委、文化局、技術(shù)局、廣播電視局組織的“呼和浩特市首屆老年人技能、才藝、成果大賽”并獲得二等獎(jiǎng)。通過(guò)活動(dòng)展示了我校離退休老同志的風(fēng)貌，使老同志們?cè)谖拿鹘】?、?lè)觀向上中生活。為促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展建設(shè)、為我市政治文明、精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)，為改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)發(fā)揮余熱，使老有所為得到充分的體現(xiàn)。
10、9月4日，組織3x名離退休老同志參觀了將軍衙署博物院和滿族民俗館。這次參觀由將軍衙署特聘顧問(wèn)，我校滿學(xué)專家佟靖仁教授作導(dǎo)游解說(shuō)。
11、9月9日，我處舉行了“慶老年節(jié)、教師節(jié)、迎國(guó)慶聯(lián)歡會(huì)”老同志們?cè)诼?lián)歡會(huì)上表演了大合唱、舞蹈、京劇等節(jié)目，精彩紛呈。在校的部分學(xué)生們也參加本次活動(dòng)，并演出京劇、現(xiàn)代舞等文藝節(jié)目為老同志們助興。
12、2019年9月12日至19日，我處組織離休干部及隨行家屬和退休廳局級(jí)干部赴承德、北戴河旅游。參加本次旅游的老同志年齡在80歲的有，余者都在70歲左右。
13、10月14日，組織部分能外出的黨員和幾位黨外離休干部，赴蒙牛乳業(yè)液態(tài)奶公司參觀。隨后又赴和林格爾縣百亭園和錢幣壇。午間休息時(shí)，離休干部直屬黨支部書記劉文舉同志談了今年組織生活情況，提出了要求。
14、在離退休教職工活動(dòng)中心門前，組織了與珍奧呼市健康服。
務(wù)中心“你健康、我自豪”的珍奧中老年全息保健操的教授活動(dòng)。
述職報(bào)告離退休工作篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好!
時(shí)間如流水，不經(jīng)意間，我們又迎來(lái)了新的一年。這一年來(lái)，本人在上級(jí)教育部門的指導(dǎo)下，依法治校，使學(xué)校各項(xiàng)教學(xué)行政工作有序地進(jìn)行下去，并且取得了一系列不錯(cuò)的成績(jī)，現(xiàn)將一年來(lái)的履職情況述職如下：
一、理念先行，注重校本，豐實(shí)學(xué)校辦學(xué)思想的科學(xué)化。
我對(duì)學(xué)?！拔鍨楸尽鞭k學(xué)思想和辦學(xué)理念進(jìn)一步豐實(shí)和實(shí)踐，提出了我?？茖W(xué)發(fā)展的內(nèi)涵——為學(xué)生提供成人、成長(zhǎng)、成功發(fā)展的機(jī)會(huì)與平臺(tái)，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)生活品質(zhì)，聚焦質(zhì)量、特色、服務(wù)三大主題，為每一位學(xué)生的終身發(fā)展奠基。并確定了我?？茖W(xué)發(fā)展的三大路徑：適位發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展、特色發(fā)展。
我們較為系統(tǒng)地實(shí)踐教師專業(yè)發(fā)展的“三維四階梯”工程。三個(gè)維度是：需求驅(qū)動(dòng)、專業(yè)合作與支持制度;優(yōu)師四階梯工程。養(yǎng)學(xué)科帶頭人的名師工程，以此推動(dòng)學(xué)校教師的專業(yè)成長(zhǎng)。
根據(jù)理論與實(shí)踐結(jié)合的觀點(diǎn)，我們提煉出符合校情的學(xué)校科學(xué)管理“三維六面”結(jié)構(gòu)。借助正方體六個(gè)面提出科學(xué)管理的六個(gè)聚焦方面，即民主、專業(yè)、質(zhì)量、執(zhí)行力、特色與文化。以此為引領(lǐng)，推進(jìn)學(xué)校管理的科學(xué)化與精細(xì)化。
在特色發(fā)展的實(shí)踐中，我們逐步理清了我校特色發(fā)展的基本框架——“三維三層”結(jié)構(gòu)。三個(gè)維度，即學(xué)校德育一品“做最好的自己”;學(xué)校傳統(tǒng)社區(qū)教育：“服務(wù)學(xué)習(xí)教育”，特色項(xiàng)目：“京韻鼓隊(duì)與跆拳道并舉”。三個(gè)發(fā)展層次依次為——項(xiàng)目、課程與文化層，學(xué)校特色發(fā)展科學(xué)有序。
二、注重效能、實(shí)踐求索，全面提高學(xué)校辦學(xué)水平與聲譽(yù)。
一年來(lái)，我們?cè)谕瓿蓪W(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃的基礎(chǔ)上，反復(fù)研討論證制定了新五年學(xué)校教育發(fā)展規(guī)劃，并以此來(lái)引領(lǐng)全校教職工和諧有質(zhì)量的發(fā)展。我們以規(guī)劃實(shí)施為重要抓手，統(tǒng)一思想，聚焦行動(dòng)質(zhì)量，學(xué)校辦學(xué)思想已獲得全校師生的認(rèn)同并得到執(zhí)行;一年來(lái)，我們堅(jiān)持“知行合一，浸潤(rùn)體驗(yàn)，主題發(fā)展”的德育理念，以德育經(jīng)驗(yàn)課程——為人之德課程、為民之德課程、為事之德課程、立生之德課程為載體抓手，極大發(fā)展了學(xué)?！敖?rùn)性、體驗(yàn)式、主題化”的德育特征，學(xué)校德育成效顯著。并且堅(jiān)持以“五提升目標(biāo)、四大舉措”為載體的教學(xué)質(zhì)量改進(jìn)的落實(shí)，學(xué)校教學(xué)質(zhì)量獲得很大提高，學(xué)校教學(xué)質(zhì)量步入市較為先進(jìn)的行列，為領(lǐng)導(dǎo)、同行與家長(zhǎng)們所贊譽(yù)。
一年來(lái)，我們堅(jiān)持做課程教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)，減負(fù)增效，夯實(shí)了學(xué)生成長(zhǎng)的平臺(tái)和高地。豐富我校課程建設(shè)的基本框架與課程群。學(xué)校的課程以學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)為出發(fā)點(diǎn)，構(gòu)建了具有校本特色的結(jié)構(gòu);一年來(lái)，我們聚焦“三維四階梯”工程，創(chuàng)新教師專業(yè)發(fā)展的形式與載體建設(shè)，突出了主動(dòng)性，針對(duì)性和實(shí)效性。繼續(xù)夯實(shí)“專業(yè)學(xué)習(xí)、案例分析、行動(dòng)研究、實(shí)踐反思”四大平臺(tái)建設(shè)。注重“六個(gè)基于”，強(qiáng)化“三個(gè)環(huán)節(jié)”，突出“三個(gè)重點(diǎn)”。同時(shí)總結(jié)出教師個(gè)人專業(yè)發(fā)展的五條基本經(jīng)驗(yàn)：堅(jiān)持教學(xué)相長(zhǎng)，在師生交往中發(fā)展自己;反思教學(xué)實(shí)踐，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中提升自己;學(xué)習(xí)教育理論，在理性認(rèn)識(shí)中豐富自己;投身教學(xué)研究，在把握規(guī)律中端正自己;尊重同行伙伴，在借鑒他人中完善自己。
一年來(lái)，我們堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)立本，高位點(diǎn)金，堅(jiān)持“三位一體”工作方式，管理效能得到很大提高。學(xué)校管理始終堅(jiān)持：“提高一個(gè)層次想問(wèn)題，提高一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)干工作，提高一個(gè)水平抓落實(shí)”。堅(jiān)持效率導(dǎo)向，以人為本和道德、價(jià)值引領(lǐng)，以管理團(tuán)隊(duì)實(shí)務(wù)培訓(xùn)、領(lǐng)銜小項(xiàng)目研究、堅(jiān)持課堂教學(xué)攻堅(jiān)先上、問(wèn)題解決和干部隊(duì)伍調(diào)整為載體，積極建設(shè)學(xué)校管理文化，干部群體在學(xué)校管理實(shí)踐中，堅(jiān)持九大行動(dòng)準(zhǔn)則，起到了模范帶頭作用。
以上就是我工作情況的述職報(bào)告。如有不當(dāng)之處，還請(qǐng)大家批評(píng)指正，謝謝大家!
敬禮!
述職人：xxxx。
20xx年xx月xx日。
述職報(bào)告離退休工作篇四
根據(jù)《x區(qū)委老干部局關(guān)于報(bào)送20xx年度離退休干部工作情況的通知》要求，結(jié)合x辦公室、公室《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部工作實(shí)施辦法的通知》（x號(hào)）文件精神，在、正確領(lǐng)導(dǎo)下，在老干部局的具體指導(dǎo)下，以“讓黨組織放心，讓老干部滿意”為工作理念，以實(shí)現(xiàn)“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所敬、老有所學(xué)、老有所樂(lè)、老有所為”為目標(biāo)，不斷豐富老干部精神文化生活，充分發(fā)揮老干部作用，圓滿完成了年度老干部工作，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：
一、基本情況。
離退休黨支部共xx人，由原xx局、原xx局、原xx局離退休人員組成，共有黨員x6人，其中書記1人、支委2人。全年我x退休黨支部重點(diǎn)圍繞離退休干部思想政治建設(shè)、黨組織建設(shè)、離退休干部服務(wù)管理三個(gè)方面開展工作，先后完成了《離退休干部政治建設(shè)、思想建設(shè)和黨組織建設(shè)調(diào)查問(wèn)卷》填寫，開展了十三屆三次全會(huì)精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹，參加了離退休老干部代表宣講省委全會(huì)、三次全會(huì)、全會(huì)精神學(xué)習(xí)，參加了全區(qū)離退休黨支部書記培訓(xùn)班等重要工作。
二、保持政治立場(chǎng)堅(jiān)定。
離退休黨支部全體黨員堅(jiān)決維護(hù)在黨中央和全黨的核心地位，堅(jiān)定維護(hù)以為核心的黨中央和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，深刻理解、準(zhǔn)確把握習(xí)總書記對(duì)成都建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念城市的深切囑托，堅(jiān)定推動(dòng)黨中央大政方針和決策部署在成都落地落實(shí)。
三、學(xué)無(wú)止境思想常新。
全年召開支委會(huì)4次，退休支組織部開展活動(dòng)4次，組織了黨的十九大精神、來(lái)川重要講話、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)，組織全體黨員開展了重溫入黨誓詞活動(dòng)，對(duì)新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》進(jìn)行了學(xué)習(xí)，進(jìn)一步強(qiáng)化了“四個(gè)意識(shí)”，提升了思想政治站位。離退休干部黨員堅(jiān)持把維護(hù)核心地位作為政治，作為最重要的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺(jué)在思想上高度信賴、感情上衷心愛(ài)戴、政治上堅(jiān)決維護(hù)、組織上自覺(jué)服從、行動(dòng)上始終緊跟，堅(jiān)定維護(hù)以為核心的黨中央和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，始終用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦。
四、服務(wù)管理方面。
一是及時(shí)為退休黨支部發(fā)放活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，全年為離退休支部發(fā)放活動(dòng)經(jīng)費(fèi)x元，發(fā)放支部委員工作經(jīng)費(fèi)x元。
二是為確保老干部安全，人人簽訂參加黨組織活動(dòng)安全承諾書，利用微信、qq等現(xiàn)代化通信手段開展活動(dòng)。
三是定期對(duì)退休老同志組織全面體檢。
四是加強(qiáng)溝通交流為老同志排憂解難，每年節(jié)假日組織對(duì)5名老干部進(jìn)行走訪看望,平時(shí)不定期對(duì)生病住院老同志進(jìn)行慰問(wèn)。
述職報(bào)告離退休工作篇五
今年以來(lái)，離退休工作處在院黨委和行政領(lǐng)導(dǎo)下，在加強(qiáng)離退休人員思想政治建設(shè)與離退休工作制度建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)“兩項(xiàng)待遇”和組織開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)與文體活動(dòng)等方面取得了較好的成績(jī)。
一、離退休人員政治待遇得到較好的落實(shí)。
1.堅(jiān)持情況通報(bào)、及時(shí)傳達(dá)和閱讀文件制度。在開學(xué)初召開的離退休人員大會(huì)上，黨委書記周家華，副書記薛茂云出席并做有關(guān)情況通報(bào);舉辦離退休人員學(xué)習(xí)會(huì)并特邀請(qǐng)了江蘇省委研究室特約研究員儲(chǔ)東濤做了《關(guān)于當(dāng)前全國(guó)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展態(tài)勢(shì)研究》報(bào)告及省委組織部、省委老干部局舉辦的學(xué)習(xí)楊善洲同志先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)，共有180余人次的老同志參加。
2.為離退休人員訂閱《益壽文摘》30份及《銀潮》63份。
3.支持離退休人員參加老年大學(xué)的學(xué)習(xí)。
4.組織離退休人員80余人赴淮安周恩來(lái)故居與紀(jì)念館學(xué)習(xí)、參觀。
5.加強(qiáng)信息通報(bào)，上半年編印發(fā)放離退休工作簡(jiǎn)報(bào)兩期。
二、離退休人員生活待遇進(jìn)一步得到保障。
1.堅(jiān)持經(jīng)常走訪和重大節(jié)日慰問(wèn)制度。離退休工作處平日隨時(shí)關(guān)心走訪生病住院、長(zhǎng)期患病困難的老同志遺屬，協(xié)調(diào)解決醫(yī)療、生活等方面的問(wèn)題。上半年對(duì)有特殊困難的離退休人員及離退休人員遺屬進(jìn)行走訪慰問(wèn)達(dá)50多人次。春節(jié)前夕離退休工作處陪同院黨政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人分別走訪慰問(wèn)了離休干部、老領(lǐng)導(dǎo)及生病體弱的老同志、遺孀共計(jì)37人。2012年元旦、春節(jié)期間寄發(fā)新春賀卡120多張。
2.提高老同志福利待遇和增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。今年為老同志發(fā)放春節(jié)食品及夏季茶葉、“五一”和“端午”節(jié)日費(fèi)等福利，并為有困難的老同志親自送物到家。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，上半年為離退休人員分送福利上門50余人次。
3.進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)異地安置老同志的關(guān)心。工作人員經(jīng)常和他們電話聯(lián)系，隨時(shí)關(guān)心他們的生活和思想狀況，為他們辦理福利費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)等。
4.周二、周五為老同志上醫(yī)院看病拿藥定期定點(diǎn)派車。
三、離退休工作思想政治建設(shè)和離退休制度建設(shè)得到加強(qiáng)。
1.召開黨總支會(huì)議四次，制定了全年工作計(jì)劃。
2.積極開展《銘黨恩兩代互動(dòng)話人生》為主題的系列迎建黨九十周年慶?；顒?dòng)：包含了1.“給青年人說(shuō)說(shuō)心理話”征文活動(dòng)，收到離退休黨員征文16篇;2.“聽(tīng)黨話、跟黨走、書寫光輝人生”訪談活動(dòng)，由院團(tuán)委、黨委宣傳部委派的學(xué)生記者向8位離休老黨員進(jìn)行采訪互動(dòng);3.“銘黨恩、老少互動(dòng)話人生”退休黨員座談會(huì)，18位退休黨員與我院工程技術(shù)學(xué)院2012屆畢業(yè)生黨員座談互動(dòng)等。
3.今年離退休黨支部轉(zhuǎn)正黨員二名，為離退休黨組織增加了新鮮血液，鼓勵(lì)老同志退休不退志。
4.離退休黨總支響應(yīng)院黨委的號(hào)召，組織廣大老同志積極參加學(xué)院七一唱紅歌活動(dòng)。
5.總支響應(yīng)省委老干部局號(hào)召，開展了爭(zhēng)做“四好”(學(xué)習(xí)活動(dòng)好、教育后代好、發(fā)揮作用好、保持本色好)離退休干部黨員網(wǎng)上自愿簽名承諾活動(dòng)，我院71名離退休黨員全部參加。
6.全體離退休老黨員為學(xué)院貧困生捐助5270元，個(gè)人捐助8100元。
7.向省委老干部局上報(bào)了我院退休三支部創(chuàng)建“五好黨支部”(支部班子好、黨員隊(duì)伍好、組織設(shè)置好、活動(dòng)開展好、群眾反映好)的材料。
四、老同志的文化活動(dòng)得到了有效提升。
1.依托離退休同志興趣小組正常開展周四文體活動(dòng)。
2.請(qǐng)南京市消防總隊(duì)教員為廣大老同志進(jìn)行了“家庭防火安全知識(shí)”講座，60多名老同志聽(tīng)取了講座，反映良好。
4.加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)室的管理，不斷完善活動(dòng)室建設(shè)，今年提出了對(duì)活動(dòng)室改造的計(jì)劃，得到學(xué)院批準(zhǔn)并即將開工改造。
5.編印了二期《健康小常識(shí)》。
6.認(rèn)真做好老同志的來(lái)信來(lái)訪工作。
五、認(rèn)真開展關(guān)工委秘書處工作。
1、制定印發(fā)了院關(guān)工委年度工作計(jì)劃，加強(qiáng)對(duì)各工作小組及二級(jí)關(guān)工委的調(diào)研與溝通。
2、作為南京高校關(guān)工委三片片長(zhǎng)單位，積極準(zhǔn)備了“發(fā)揮高校特邀黨建組織員作用”、“發(fā)揮校關(guān)工委委員單位作用”、“加強(qiáng)學(xué)院二級(jí)關(guān)工委建設(shè)，組織發(fā)揮五老作用”等材料，參加了省教育關(guān)工委召開的相關(guān)座談會(huì)。
3、今年元月份，組織召開了南京高校關(guān)工委三片成員單位工作會(huì)議。5月份，召開了南京高校三片片長(zhǎng)單位秘書長(zhǎng)工作商討會(huì)。
4、組織部分院關(guān)工委成員赴南通大學(xué)、武漢軟件工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)習(xí)取經(jīng)，接待中國(guó)礦業(yè)大學(xué)、河海大學(xué)、南京工程學(xué)院、南京曉莊學(xué)院、南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院等兄弟院校的交流活動(dòng)。
5、上半年編印了院關(guān)工委工作簡(jiǎn)報(bào)一期。
2014年離退休辦公室緊緊圍繞我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的總體目標(biāo)，按照廠黨委的部署和要求，扎實(shí)有效、逐步推進(jìn)完成了年初制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。
一、主要工作完成情況。
1、認(rèn)真落實(shí)好離退休員工的各種待遇。
一是堅(jiān)持電話聯(lián)系、家訪、慰問(wèn)制度，建立了離退休員工qq群，勤溝通、勤了解他們的健康情況、生活情況、心理動(dòng)態(tài)，共為他們辦好事、辦難事、辦實(shí)事77件。對(duì)高齡、長(zhǎng)期患病、生活困難的不定期上門慰問(wèn)59次，給他們以精神安慰和心理安慰，幫助他們解決實(shí)際困難16件;二是做好離退休員工養(yǎng)老金、補(bǔ)助金的發(fā)放和醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷，沒(méi)有出現(xiàn)落下一人或延時(shí)現(xiàn)象;三是及時(shí)發(fā)放上級(jí)部門發(fā)的各種慰問(wèn)金，如元旦、春節(jié)、重陽(yáng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)等向老同志發(fā)放的慰問(wèn)金;四是較好完成了春節(jié)慰問(wèn)工作，春節(jié)前后配合相關(guān)部門對(duì)離退休員工進(jìn)行了走訪慰問(wèn)，將慰問(wèn)金親自送到離退休員工手中，讓他們感受到了組織的溫暖和愛(ài)護(hù)。
2、結(jié)合實(shí)際，開展豐富多彩，健康向上的文體娛樂(lè)活動(dòng)。
全力配合離退休管理處，組織并參與完成了各項(xiàng)文體活動(dòng)。包括3月份的油田公司離退休員工“文明杯”臺(tái)球比賽，4月份的離退休員工門球愛(ài)好者活動(dòng)日，5月份的離退休員工“友誼杯”乒乓球比賽，正月的千人秧歌匯演。尤其是6月份慶祝建黨91周年的活動(dòng)，組織得力，效果良好，受到上級(jí)部門的好評(píng)，也進(jìn)一步推動(dòng)了離退休員工隊(duì)伍的和諧與穩(wěn)定。
我們充分認(rèn)識(shí)到做好離退休員工信訪工作的重要性，對(duì)老同志的來(lái)信、來(lái)訪認(rèn)真對(duì)待，共接待來(lái)信9封、來(lái)訪59次，都圓滿解答或解決了前來(lái)員工的問(wèn)題或困難，用真誠(chéng)的工作態(tài)度和熱情周到的服務(wù)贏得了老同志的信任，干群關(guān)系非常融洽。
(二)實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)“100%”和一個(gè)“零”
兩個(gè)“100%”即離退休員工養(yǎng)老金、退養(yǎng)員工工資發(fā)放及時(shí)準(zhǔn)確率100%;熱心為離退休員工辦實(shí)事、解難事，服務(wù)滿意率100%。一個(gè)“零”即離退休員工隊(duì)伍穩(wěn)定,零上訪。我們堅(jiān)持把抓好離退休員工思想建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)作為根本任務(wù)，增強(qiáng)離退休員工為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。按照上級(jí)各部門的工作要求，結(jié)合我廠離退休員工的實(shí)際情況，認(rèn)真抓好政治理論的學(xué)習(xí)，引導(dǎo)他們學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)會(huì)議精神以及企業(yè)重大決策和部署。全年共組織離退休員工學(xué)習(xí)4次，尤其注重離退休員工中黨員的學(xué)習(xí)，并充分發(fā)揮離退休員工中黨員的先鋒模范作用，逐步建立健全和完善了學(xué)習(xí)制度，在離退休員工中形成了一種自覺(jué)學(xué)習(xí)的氛圍。
二、不足之處。
一年來(lái)，離退辦辦公室在工作中注重了離退休管理工作的重要性，但對(duì)其特殊性還理解不夠深刻，在面對(duì)、處理和解決離退休員工各項(xiàng)生活問(wèn)題時(shí)，還沒(méi)做到完全地以人性化為核心，對(duì)某些特殊人群的關(guān)心程度還不夠，對(duì)某些問(wèn)題還缺乏預(yù)判力，實(shí)際解決問(wèn)題的能力也很欠缺，這說(shuō)明我們的工作能力還有待進(jìn)一步提高。除此之處，離退休員工管理系統(tǒng)還有待健全完善，離退休員工在油田建設(shè)中的主觀能動(dòng)性還需進(jìn)一步挖掘和提高，這些都是我們?cè)谙乱徊焦ぷ饔绕湫枰攸c(diǎn)關(guān)注的問(wèn)題。
三、2015年工作規(guī)劃。
離退休員工是吉林油田建設(shè)的奠基者和采氣廠發(fā)展的功臣，關(guān)心照顧好離退休員工，是離退休辦公室必須做好的光榮和首要的任務(wù)。隨著我廠離退休員工的日趨高齡化，建立以人性化為核心的離退休管理服務(wù)體系，是2015年離退休辦公室的努力方向和工作要點(diǎn)。
(一)指導(dǎo)思想。
認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)部門關(guān)于離退休工作的指示精神，按照廠領(lǐng)導(dǎo)對(duì)離退休管理工作的具體要求，以組織開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)、落實(shí)離退休員工的各項(xiàng)待遇、加強(qiáng)對(duì)離退休員工的管理、積極探索利用現(xiàn)有資源為離退休員工提供服務(wù)、加強(qiáng)部門作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，全心全意做好離退休員工的各項(xiàng)服務(wù)性工作，努力構(gòu)建以人性化服務(wù)為核心的離退休管理體系，將我廠2015年的離退休管理工作做得更好、更扎實(shí)，為實(shí)現(xiàn)我廠321管理升級(jí)和123發(fā)展目標(biāo)做出新的貢獻(xiàn)。
1、確保實(shí)現(xiàn)離退休員工隊(duì)伍的持續(xù)和諧穩(wěn)定。
3、積極發(fā)揮離退休員工在油田建設(shè)中的傳幫帶作用，弘揚(yáng)“老有所為、以為促養(yǎng)、退而不休、樂(lè)于奉獻(xiàn)”的精神。
(三)具體措施。
針對(duì)上級(jí)部門和廠領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于離退休員工工作的指示以及離退休工作的特殊性、重要性，離退辦在2015年重點(diǎn)開展以下三項(xiàng)工作，確保工作目標(biāo)的順利完成。
1、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保員工隊(duì)伍和諧穩(wěn)定。
(1)抓好日常服務(wù)穩(wěn)定人心。確保離退休員工養(yǎng)老金、補(bǔ)助金的及時(shí)發(fā)放以及醫(yī)療費(fèi)的定期報(bào)銷，并定期公布個(gè)人賬戶余額。對(duì)行動(dòng)不便的老同志上門服務(wù)。組織進(jìn)行困難戶排查工作，積極走訪，深入了解困難戶的生活情況，進(jìn)行檔案式統(tǒng)計(jì)和問(wèn)題銷項(xiàng)管理，通過(guò)與相關(guān)部門進(jìn)行有效的協(xié)調(diào)溝通，為他們解決生活困難。
(2)抓好精神服務(wù)振奮人心。用黨和國(guó)家的路線、方針、政策統(tǒng)一思想。通過(guò)有重點(diǎn)的宣傳教育，使廣大離退休員工深刻認(rèn)識(shí)黨的十八大報(bào)告中各項(xiàng)方針的重大意義，增強(qiáng)老同志晚年的安全感和歸屬感。用石油工業(yè)和吉林油田、采氣廠的發(fā)展形勢(shì)統(tǒng)一思想。在日常的教育過(guò)程中，學(xué)會(huì)運(yùn)用石油工業(yè)的發(fā)展形勢(shì)激勵(lì)老同志，學(xué)會(huì)運(yùn)用油田十二五發(fā)展藍(lán)圖以及采氣廠發(fā)展過(guò)程中的新舉措激勵(lì)老同志。
(3)抓好特色服務(wù)溫暖人心。繼續(xù)完善區(qū)域管理和網(wǎng)絡(luò)管理工作，加大踏查和走訪的密度和力度，充分發(fā)揮離退休職工的qq群的作用，通過(guò)電話、家訪和慰問(wèn)等多種形式，加強(qiáng)和離退休員工的溝通，廣泛征詢離退休員工的意見(jiàn)和建議。做好離退休員工信訪工作，認(rèn)真對(duì)待來(lái)信來(lái)訪，用真誠(chéng)的工作態(tài)度和熱情周到的服務(wù)贏得離退休員工的信任。力所能及做好生活照料服務(wù)。定期幫助行動(dòng)不便老人購(gòu)買生活必需品、解決生活困難等。充分調(diào)動(dòng)支部和在職員工，共同為生病住院和行動(dòng)不便老人提供必要的照料，保證其安心養(yǎng)病。對(duì)于困難員工和家屬，想盡辦法，與各職能部門溝通，力所能及幫助解決家庭困難，協(xié)助申請(qǐng)救助等，讓大家共同感受組織溫暖。
(4)抓好文體服務(wù)活躍人心。組織開展形式多樣、健康向上的文體活動(dòng)。一月份，組織參與離退休職工秧歌隊(duì)“迎新春”秧歌匯演;三月份，組織參與吉林油田公司員工(離退休職工)臺(tái)球比賽;四月份，組織參與離退休職工門球愛(ài)好者活動(dòng)日;五月份，組織參與離退休職工“友誼杯”乒乓球比賽;六月份，組織參與離退休職工慶祝建黨92周年活動(dòng);七月份，組織參與吉林油田公司員工(離退休職工)門球比賽;八月份，組織參與離退休職工交誼舞比賽;九月份，組織參與離退休職工團(tuán)體健美操比賽;十月份，組織參與離退休職工羽毛球比賽;十一月份，組織參與離退休職工柔力球比賽;十二月份，組織參與離退休職工象棋、撲克、麻將比賽。
2、健全系統(tǒng)管理，確?；A(chǔ)工作穩(wěn)健夯實(shí)。
(1)強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，確保信息全準(zhǔn)。認(rèn)真做好新退休人員的接收工作和離退休員工信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集填寫工作，及時(shí)更新完善離退休員工基本信息，確保信息資料全面、準(zhǔn)確，實(shí)現(xiàn)離退休員工管理的科學(xué)化、系統(tǒng)化和網(wǎng)絡(luò)化運(yùn)行。
(2)提升工作效率，落實(shí)員工待遇。進(jìn)一步加強(qiáng)與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通，扎實(shí)做好離退休員工的各項(xiàng)待遇落實(shí)工作，解除離退休員工的后顧之憂。
3、開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，確保黨建工作深入開展。
(1)老有所為，以為促養(yǎng)，開展好黨支部建設(shè)工作。在離退休黨員隊(duì)伍中開展好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，充分發(fā)揮老黨員在油田生產(chǎn)、生活中當(dāng)家作主的熱情及能力，為油田和諧穩(wěn)定發(fā)展做出應(yīng)有的、特殊的貢獻(xiàn)。
(2)深入社區(qū)，廣泛宣傳，激勵(lì)離退休員工發(fā)揮余熱。在離退休員工中全面開展“形式教育”的宣傳學(xué)習(xí)活動(dòng)，印發(fā)十八大會(huì)議精神簡(jiǎn)明傳單，讓他們及時(shí)了解到公司的大政方針，分享公司和諧發(fā)展的成果，激勵(lì)他們?cè)陉P(guān)注公司發(fā)展、享受公司發(fā)展成果的同時(shí)，積極為公司發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力。
離退辦在認(rèn)真完成以上重點(diǎn)工作的同時(shí)，將認(rèn)真、高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。
述職報(bào)告離退休工作篇六
我校離退休工作在校黨政班子及主管校領(lǐng)導(dǎo)劉曉民副書記的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)老干部工作“雙先”表彰大會(huì)和習(xí)近平同志的重要講話精神及教育部黨組《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下離退休干部工作的意見(jiàn)》，堅(jiān)持以制度建設(shè)為基礎(chǔ)，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，以實(shí)干精神為保證，不斷推進(jìn)離退休工作觀念、體制、機(jī)制和方法的創(chuàng)新，進(jìn)一步確立以老同志為本、重在服務(wù)的工作理念，銳意改革、拚博進(jìn)取，踏踏實(shí)實(shí)地做好離退休工作，較好地完成了年度工作任務(wù)。離退休工作處被xx市評(píng)為“敬老先進(jìn)單位”。
根據(jù)校離退休工作委員會(huì)會(huì)議上校領(lǐng)導(dǎo)及會(huì)員單位提出的意見(jiàn)和建議，離退休處和離退休黨委反復(fù)研究，充分采納校離退休工作委員會(huì)上大家提出來(lái)的意見(jiàn)和建議，在6月初形成兩個(gè)文件的最后文稿，交予黨委常委會(huì)和校離退休工作委員會(huì)審議獲得通過(guò)，并由校黨委和黨辦正式發(fā)文，標(biāo)志著我校離退休工作實(shí)行“兩級(jí)管理”的管理體制改革工作正式展開，取得了實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展。6月下旬，學(xué)校召開了全校離退休工作會(huì)議。會(huì)上，對(duì)離退休工作實(shí)行“兩級(jí)管理”進(jìn)行了布署，有3個(gè)二級(jí)單位介紹了離退休工作經(jīng)驗(yàn)，校主要領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)上講話，強(qiáng)調(diào)離退休工作實(shí)行“兩級(jí)管理”的必要性，并對(duì)做好離退休工作提出了要求。這次會(huì)議的召開，對(duì)我校下步離退休工作的開展，指明了方向和工作目標(biāo)，起到了里程碑的作用。搞好離退休人員的單位界定及對(duì)接工作。合校后，各院系進(jìn)行了較大的調(diào)整和重新組合，出現(xiàn)了部分離退休人員需跨院系、跨校區(qū)歸屬單位的復(fù)雜問(wèn)題。經(jīng)過(guò)近半年的調(diào)查摸底和走訪咨詢，將第一批納入“兩級(jí)管理”范圍的3000余名離退休職工，準(zhǔn)確的歸屬到各二級(jí)單位；及時(shí)與各二級(jí)單位進(jìn)行了管理交接，通過(guò)發(fā)放財(cái)務(wù)項(xiàng)目卡把經(jīng)費(fèi)劃撥給各二級(jí)單位，使各二級(jí)單位得以順利地開展離退休工作。
積極開展“創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)中心活動(dòng)”。離退休處把各校區(qū)活動(dòng)中心（室）建設(shè)當(dāng)做重點(diǎn)工作之一，在活動(dòng)中心（室）建設(shè)上很下功夫。采取各校區(qū)自查和處領(lǐng)導(dǎo)檢查相結(jié)合的方法對(duì)各活動(dòng)中心（室）進(jìn)行了全面檢查，特別是對(duì)防火通道的暢通、地面樓梯的安全、電器設(shè)備的使用保養(yǎng)、易燃易腐蝕物品的保管使用、活動(dòng)室管理和安全防火制度的落實(shí)等進(jìn)行了重點(diǎn)檢查，對(duì)有問(wèn)題的活動(dòng)中心（室）進(jìn)行及時(shí)的整改。經(jīng)過(guò)處里和各校區(qū)努力，各活動(dòng)中心（室）的軟硬件建設(shè)水平有了顯著的提高，老同志得以心情舒暢地在活動(dòng)室參加各項(xiàng)文體活動(dòng)。老年大學(xué)在經(jīng)費(fèi)短缺、教學(xué)場(chǎng)地受限的不利條件下，增添了電子琴和數(shù)碼攝像兩個(gè)熱門專業(yè)，吸引了更多的老同志到老年大學(xué)學(xué)習(xí)；繼續(xù)通過(guò)電視臺(tái)、校報(bào)、校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)等媒介，報(bào)道老年大學(xué)的教學(xué)、管理等情況，邀請(qǐng)吉大電視臺(tái)進(jìn)行了“喜迎十八大：關(guān)注離退休老同志的.精神文化生活”專題報(bào)道，全面宣傳了老年大學(xué)建校以來(lái)的各方面情況；在日常教學(xué)管理工作中，老年大學(xué)嚴(yán)格各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，使學(xué)員的出勤率保持在90%以上。
6月初，由離退休處承辦召開了校老科協(xié)第三屆代表大會(huì)，會(huì)上，通過(guò)了關(guān)于修改《吉林大學(xué)老科學(xué)技術(shù)工作者協(xié)會(huì)章程》的決議，選舉產(chǎn)生了吉林大學(xué)老科協(xié)第三屆理事會(huì)和常務(wù)理事會(huì)。并對(duì)xx年度“老有所為”活動(dòng)中，做出突出成績(jī)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰。在會(huì)議期間，還制作了“老有所為成果展”展版，在校部機(jī)關(guān)和各校區(qū)進(jìn)行了巡展，較好地宣傳了我校老科技工作者近年來(lái)老有所為的成果。近兩年，處里加強(qiáng)了對(duì)前衛(wèi)校區(qū)老科協(xié)分會(huì)的支持、指導(dǎo)力度，使前衛(wèi)老科協(xié)在發(fā)揮老同志作用方面有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。前衛(wèi)老科協(xié)分會(huì)爭(zhēng)取到的吉林省和xx市科委的《吉林省老科技工作者創(chuàng)業(yè)問(wèn)題研究》、《高寒地區(qū)沼氣保溫與增溫技術(shù)研究》等三個(gè)課題，正在進(jìn)行研究，取得了較大進(jìn)展。最近，前衛(wèi)老科協(xié)分會(huì)又自籌資金開辦了微機(jī)學(xué)習(xí)班，首次開班有40余名老同志參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)。在老科協(xié)日常工作中。根據(jù)新修改的《吉林大學(xué)老科學(xué)技術(shù)工作者協(xié)會(huì)章程》規(guī)定，校老科協(xié)和各校區(qū)老科協(xié)分會(huì)定期例會(huì)研究布置工作，動(dòng)員更多的老同志參加老科協(xié)的活動(dòng)。新民校區(qū)定期組織各類健康講座；南湖校區(qū)和前衛(wèi)校區(qū)堅(jiān)持每月出一期《健康長(zhǎng)壽》小報(bào)和“健康長(zhǎng)壽之路”墻報(bào)，深受老同志的喜愛(ài)。朝陽(yáng)校區(qū)退休教授李方正被中國(guó)老教授協(xié)會(huì)評(píng)為“老教授科教工作優(yōu)秀獎(jiǎng)”。
在落實(shí)老同志政治待遇方面，主要是抓好老同志“知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)和建議權(quán)”的落實(shí)。元旦春節(jié)期間，承辦了?！半x退休職工情況通報(bào)暨迎春茶話會(huì)”，會(huì)上，校主要領(lǐng)導(dǎo)向老同志代表通報(bào)了學(xué)校年度工作情況，加深了老同志對(duì)學(xué)校發(fā)展建設(shè)的了解；組織老同志代表參加學(xué)校召開的各種重要會(huì)議；在校中層領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作中，邀請(qǐng)老同志代表作為評(píng)委參與測(cè)評(píng)；處本部和各校區(qū)定期組織老同志召開財(cái)務(wù)監(jiān)督小組會(huì)議，對(duì)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和使用進(jìn)行全程的監(jiān)督；為老同志訂閱各類報(bào)刊50多種，2400余份。在落實(shí)老同志生活待遇方面，在第一時(shí)間把吉林省提高離退休職工生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的文件呈送給校領(lǐng)導(dǎo)，使學(xué)校能夠及時(shí)按吉林省的標(biāo)準(zhǔn)為全校離退休老同志提高了生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。各校區(qū)完成了組織4500余名老同志的體檢工作；為30余名生活不能自理的離休干部辦理了提高護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)手續(xù)；看望異地居住老同志14人次，協(xié)助異地去世的廳級(jí)離休干部黃宛中家屬處理了喪事；協(xié)助370余名老同志報(bào)銷了醫(yī)療費(fèi)。年初以來(lái)，校領(lǐng)導(dǎo)和離退休系統(tǒng)各級(jí)慰問(wèn)困難、生病職工900多人次；協(xié)助40余名老同志辦理了大病幫扶手續(xù)。前衛(wèi)校區(qū)、南嶺校區(qū)為570余名老同志過(guò)集體生日。全年為離退休職工發(fā)放各種福利支出近百萬(wàn)元，把福利費(fèi)和部分活動(dòng)費(fèi)都用在了給老同志搞福利上。
述職報(bào)告離退休工作篇七
一是明細(xì)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范建設(shè)。進(jìn)一步細(xì)化、量化標(biāo)準(zhǔn)和要求，使離退休干部黨支部的組織建設(shè)、制度建設(shè)、硬件建設(shè)、作用發(fā)揮、選樹典型等方面更具可操作性。如在制度建設(shè)上，針對(duì)離退休干部黨支部的特點(diǎn)，堅(jiān)持規(guī)范性、靈活性相結(jié)合，進(jìn)一步健全完善了“”、黨員學(xué)習(xí)、黨費(fèi)收繳和管理、年度考評(píng)等八項(xiàng)制度；特別在黨費(fèi)返還上，制定了明確的黨費(fèi)返還程序，即：離退休干部黨支部根據(jù)工作需要每半年一次書面提出黨費(fèi)返還申請(qǐng)，經(jīng)所屬黨（工）委同意后報(bào)縣委老干部局，縣委老干部局根據(jù)全縣離退休干部黨支部建設(shè)的總體情況，統(tǒng)盤考慮制定具體的返還方案，經(jīng)縣委組織部研究審定后，由縣委組織部返還給各離退休干部黨支部。在硬件建設(shè)上，對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施和基礎(chǔ)檔案建設(shè)作了硬性規(guī)定，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)要達(dá)到有活動(dòng)場(chǎng)所、有學(xué)習(xí)設(shè)施、有學(xué)習(xí)資料、有上墻制度、有學(xué)習(xí)園地的“五有”目標(biāo)；基礎(chǔ)檔案要建立好“一冊(cè)七本一臺(tái)帳”。
二是試點(diǎn)先行，整體推進(jìn)。堅(jiān)持面上平衡和基層自薦相結(jié)合，確定了12個(gè)離退休干部黨支部建設(shè)試點(diǎn)，從2007年8月份開始，在全縣開展建設(shè)試點(diǎn)工作，計(jì)劃用兩年時(shí)間，深入挖掘、重點(diǎn)培育、選樹和總結(jié)一批反映時(shí)代要求、具有臨朐特色、體現(xiàn)老干部工作特點(diǎn)的離退休干部黨支部建設(shè)先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)，不斷推動(dòng)離退休干部黨建工作理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新和方法創(chuàng)新。年內(nèi)，擬重點(diǎn)選樹、總結(jié)、推廣3個(gè)集體和4名個(gè)人先進(jìn)典型，做到成熟一個(gè)，鞏固一個(gè)，推廣一個(gè)，抓好試點(diǎn)，以點(diǎn)帶面。
三是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，齊抓共管?；A(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖。歷屆縣委對(duì)此有著清醒地認(rèn)識(shí)，“離退休干部黨建工作是黨的基層黨建工作的組成部分，務(wù)必要把離退休干部黨建工作納入全縣黨建工作的總體規(guī)劃，統(tǒng)盤考慮，時(shí)刻繃緊離退休干部黨建這根‘弦’不放松?！币虼?，縣委將離退休干部黨支部建設(shè)工作列入《基層黨組織建設(shè)責(zé)任書》，與全縣其它黨建工作做到“六同”：同規(guī)劃、同部署、同指導(dǎo)、同檢查、同考核、同表彰。黨（工）委主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常過(guò)問(wèn)離退休干部黨支部建設(shè)工作；分管領(lǐng)導(dǎo)定期聽(tīng)取工作匯報(bào)，切實(shí)加強(qiáng)工作指導(dǎo)，及時(shí)研究解決工作中的實(shí)際困難和問(wèn)題；各部門、單位密切配合，通力協(xié)作，共同營(yíng)造了尊重老前輩、關(guān)愛(ài)老干部、支持老干部工作的濃厚氛圍.
述職報(bào)告離退休工作篇八
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
現(xiàn)將2020年履行抓基層黨建責(zé)任情況報(bào)告如下：
基層黨建工作與我司的運(yùn)行和發(fā)展規(guī)劃有著密切的關(guān)系，從新時(shí)期的發(fā)展形勢(shì)來(lái)看，習(xí)近平總書記將黨建工作納入了重點(diǎn)范疇內(nèi)，由此可以看出黨建工作的基礎(chǔ)在基層，核心也在基層。因此，需要將基層黨建工作當(dāng)作發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn)和主陣地，將基層建設(shè)放在首位，保證基層成為黨組織優(yōu)化建設(shè)的戰(zhàn)略核心。作為一名基層黨支部書記要不斷提升自已的素質(zhì)水平及道德精神，以基層黨建工作為入手點(diǎn)，結(jié)合實(shí)際情況制定并實(shí)施合理措施，提升黨建工作效率。
(一)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)情況。
以加強(qiáng)黨的政治建設(shè)為引領(lǐng)，推動(dòng)黨建工作與公司業(yè)務(wù)發(fā)展深度融合。始終堅(jiān)持黨把方向、謀全局的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，研究制訂了黨支部工作規(guī)程，召開黨支部會(huì)議9次，進(jìn)一步壓實(shí)抓基層黨建工作責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)“固定黨日”、“三會(huì)一課”等制度，組織開展“愛(ài)國(guó)愛(ài)黨愛(ài)社會(huì)主義”等主題教育，積極推動(dòng)黨建工作與公司業(yè)務(wù)發(fā)展深度融合。
(二)履行主體責(zé)任情況。
把強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、壓實(shí)責(zé)任作為抓好基層黨建的基本保證，從落實(shí)從嚴(yán)治黨的新高度出發(fā)，推行“雙責(zé)雙評(píng)雙公開”黨建工作責(zé)任制。堅(jiān)持定量與定性相結(jié)合，常規(guī)和創(chuàng)新同評(píng)定，認(rèn)真履行基層黨建和廉政建設(shè)“雙責(zé)任”，積極實(shí)施考核過(guò)程和結(jié)果“雙評(píng)議”，嚴(yán)格落實(shí)黨建目標(biāo)向上級(jí)黨組織和黨員群眾承諾，考評(píng)結(jié)果向黨組織黨員和群眾媒體“雙公開”。在具體工作中堅(jiān)持把黨建作為黨支部書記主業(yè)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，落實(shí)主體責(zé)任，促進(jìn)黨建與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展深度融合，努力做到“兩手抓、兩手硬、兩促進(jìn)”。
(三)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)情況。
一是持續(xù)開展思想建設(shè)。思想建黨是馬克思主義政黨建設(shè)的基本原則，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)。堅(jiān)持帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大、十九屆一中、二中、三中、四中全會(huì)精神，持續(xù)學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)及黨的理論知識(shí)，按照“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化要求，把學(xué)黨章黨規(guī)、將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想貫穿始終，把學(xué)習(xí)成果有效運(yùn)用到具體工作中;強(qiáng)化支部的凝聚作用，以“三會(huì)一課”為載體，以創(chuàng)新動(dòng)作為關(guān)鍵，切實(shí)解決發(fā)展中遇到的問(wèn)題，形成“靶向式”“清單式”學(xué)習(xí)機(jī)制，有效提升學(xué)習(xí)實(shí)效，增強(qiáng)支部堡壘作用。強(qiáng)化黨員自主奮進(jìn)作用。全體黨員主動(dòng)堅(jiān)持讀原著，撰寫學(xué)習(xí)心得，通過(guò)結(jié)合業(yè)務(wù)學(xué)、帶著問(wèn)題學(xué)、跟著形勢(shì)學(xué)，切實(shí)做到站穩(wěn)政治立場(chǎng)、思想上辨明方向、行動(dòng)上令行禁止。二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格組織生活制度，根據(jù)黨建責(zé)任目標(biāo)，合理規(guī)劃全年組織生活，發(fā)揮示范作用，嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會(huì)、雙重組織生活等制度，帶頭講黨課、撰寫、落實(shí)支部計(jì)劃，嚴(yán)格按照普通黨員標(biāo)準(zhǔn)接受監(jiān)督，帶動(dòng)組織生活規(guī)范化。探索創(chuàng)新“三會(huì)一課”模式，打造黨員提升素質(zhì)、增長(zhǎng)知識(shí)、拓寬眼界的綜合平臺(tái)，使黨內(nèi)生活充滿新意和活力。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，凡涉及重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等“三重一大”事項(xiàng)和涉及群眾切身利益的工作安排，均提交會(huì)議集體研究決策。三是強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。從細(xì)節(jié)著手，持續(xù)深入向“四風(fēng)”問(wèn)題開刀。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，不斷強(qiáng)化整改實(shí)效。全面梳理在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、貫徹群眾路線、整治“四風(fēng)”、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中查找出來(lái)的各類問(wèn)題，設(shè)立臺(tái)賬，分類統(tǒng)計(jì)、跟蹤督辦、及時(shí)反饋、公示通報(bào)，持續(xù)加強(qiáng)問(wèn)題整改。從制度發(fā)力，不斷強(qiáng)化長(zhǎng)效機(jī)制。及時(shí)查缺補(bǔ)漏，制定、修訂完善制度。四是嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)矩。紀(jì)律和規(guī)矩是“緊箍咒”，講紀(jì)律守規(guī)矩是對(duì)黨員黨性和對(duì)黨忠誠(chéng)度的重要檢驗(yàn)，黨員是黨的事業(yè)的忠誠(chéng)者、捍衛(wèi)者，必須嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)矩。黨支部應(yīng)把嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為首要政治責(zé)任，促使黨員不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定政治立場(chǎng)，自覺(jué)按照中央“五個(gè)必須”“五個(gè)決不允許”規(guī)范自己的言行，做到政治上講忠誠(chéng)、組織上講服從、行動(dòng)上講紀(jì)律，用實(shí)際行動(dòng)踐行對(duì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央的堅(jiān)決擁護(hù)和絕對(duì)忠誠(chéng)。五是創(chuàng)新黨建是激發(fā)基層黨建的活力之源。習(xí)近平總書記指出，“緊密結(jié)合新的形勢(shì)和任務(wù)，以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作，特別要在擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面、創(chuàng)新活動(dòng)方式、有效發(fā)揮作用上下功夫”。通過(guò)開展黨建共建創(chuàng)新，將基層黨建從業(yè)內(nèi)延伸到社會(huì)、延伸到村寨，可以有效擴(kuò)大基層黨建的輻射力，提升黨組織的戰(zhàn)斗力，強(qiáng)化黨建的引領(lǐng)作用。
(四)發(fā)揮基層黨組織和黨員作用情況。
黨建工作是保險(xiǎn)企業(yè)賴以發(fā)展的基礎(chǔ)和保障。在新時(shí)代下，加強(qiáng)保險(xiǎn)企業(yè)中的黨建工作，從而推動(dòng)整個(gè)企業(yè)的發(fā)展。第一，通過(guò)加強(qiáng)黨建工作，促使全企業(yè)的人員思想得到了提升，但依舊存在著一些難以解決的難題，通過(guò)進(jìn)行黨建工作的加強(qiáng)，將工作思路頭緒重新梳理，將保險(xiǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題以及相關(guān)的隊(duì)伍建設(shè)問(wèn)題妥善解決，突破企業(yè)保險(xiǎn)開展進(jìn)行中的瓶頸。第二，加強(qiáng)企業(yè)中的黨建工作，將其組織核心作用進(jìn)行最大發(fā)揮，促使企來(lái)中員工的積極性得到最大的激發(fā)。黨支部對(duì)于企業(yè)保險(xiǎn)工作的進(jìn)行而言，具有保壘作用，能妥善解決各種矛盾。加強(qiáng)黨建工作，便能夠?qū)T工進(jìn)行一個(gè)深入科學(xué)思想工作，對(duì)人員的情緒進(jìn)一步的調(diào)節(jié)，提高企業(yè)員工的思想覺(jué)悟，并樹立科學(xué)的意識(shí)。第三，黨員的向?qū)Чδ芡七M(jìn)社會(huì)管理體制創(chuàng)新，特別是黨建工作運(yùn)用啟發(fā)，動(dòng)員、教育、監(jiān)督、批評(píng)等方法，引導(dǎo)和幫助人們樹立正確的思想觀念。把黨建工作融入社會(huì)建設(shè)中與企業(yè)的治理工作中，能夠?qū)⑵浔ｋU(xiǎn)功能進(jìn)行最大化的發(fā)揮，促進(jìn)整個(gè)企來(lái)良好的運(yùn)作發(fā)展。
(五)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨情況。
落實(shí)管黨治黨責(zé)任是加強(qiáng)基層黨建的前提。只有責(zé)任到位，管黨才能做到真管，治黨才能嚴(yán)治。一是切實(shí)擔(dān)當(dāng)主體責(zé)任。強(qiáng)化黨建的主體意識(shí)，落實(shí)主體責(zé)任是《黨章》要求的根本之規(guī)，是基層黨組織職責(zé)所在、使命所系。強(qiáng)化“第一身份是黨的書記、第一職責(zé)是管黨治黨、第一政績(jī)是抓好黨建”的意識(shí)，做到黨建責(zé)任常思在心、黨建工作常抓在手。同時(shí)深化“一崗雙責(zé)”，即按照班子成員分工，樹立“在其位謀其政，任其職盡其責(zé)”的責(zé)任意識(shí)，細(xì)化分解黨建工作任務(wù)，將黨建部署落實(shí)落細(xì)，落到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門，明確各班子成員對(duì)分管處室的黨建工作責(zé)任，真正做到壓力層層傳導(dǎo)，責(zé)任層層到位，工作層層落實(shí)。二是積極開展廉政教育，筑牢不想腐的堤壩。按照以人為本、分類施教的原則，區(qū)別化、差異化開展反腐倡廉教育，真正提高黨員干部拒腐防變能力。
(一)有的基層單位領(lǐng)導(dǎo)思想認(rèn)識(shí)不到位。主要表現(xiàn)在：一是思想認(rèn)識(shí)存在偏差，現(xiàn)有的基層單位黨建機(jī)構(gòu)不健全，投入人力、精力不夠，影響黨建的工作效果。二是有的基層單位沒(méi)有將黨建工作與保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來(lái)，做到同規(guī)劃、同安排，存在顧此失彼、厚此薄彼的現(xiàn)象，黨建工作存在應(yīng)付現(xiàn)象，致使黨建工作和業(yè)務(wù)工作成兩張皮現(xiàn)象。三是黨員教育管理滯后，部分黨員黨性意識(shí)、宗旨意識(shí)不強(qiáng)，奉獻(xiàn)意識(shí)淡化，言行落后，工作中對(duì)自己有利的事?lián)屩?，無(wú)利的事不想干，不利的事對(duì)著干。四是有些黨員參加黨組織活動(dòng)不積極。不按時(shí)上交黨費(fèi)，不愿意參加組織活動(dòng)，認(rèn)為黨組織活動(dòng)是走形式，是“務(wù)虛”，對(duì)自己的要求等同于普通群眾，導(dǎo)致黨員與群眾在作用、形象表現(xiàn)等方面的“模糊化”。
(二)黨建與中心工作聯(lián)系不緊密，聯(lián)動(dòng)機(jī)制運(yùn)行不暢通。一是由于一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)不到位，重視業(yè)務(wù)輕黨建的情況普遍存在，沒(méi)有真正的將黨建工作置于應(yīng)有的位置。由此導(dǎo)致應(yīng)付考核和檢查，做表面文章，沒(méi)有形成有效的聯(lián)動(dòng)運(yùn)行機(jī)制。二是黨務(wù)干部兼職多，專職少，大部分黨務(wù)干部既承擔(dān)繁重的業(yè)務(wù)工作，又兼做黨務(wù)工作，顧此失彼的問(wèn)題比比皆是。三是基層單位由于受客觀條件限制，黨建經(jīng)費(fèi)少、活動(dòng)場(chǎng)所少，致使黨建工作得不到正常開展。四是黨務(wù)干部專門的培訓(xùn)不夠，缺乏從事黨建工作的專業(yè)知識(shí)和能力，許多工作沒(méi)有創(chuàng)新，方法呆板，大都停留在就文件落實(shí)文件的層面上，不適應(yīng)全面治黨工作要求。
(三)干部學(xué)習(xí)不到位，教育效果不明顯。一是黨員干部學(xué)習(xí)積極性、主動(dòng)性和自覺(jué)性不足，態(tài)度不夠端正，認(rèn)為學(xué)習(xí)就是抄抄筆記，應(yīng)付檢查，對(duì)學(xué)習(xí)抱著一種無(wú)所謂的態(tài)度。二是學(xué)習(xí)方法刻板老套，臺(tái)上講的累，臺(tái)下聽(tīng)著也累，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。三是“工學(xué)”矛盾處理的不好，缺乏有效的監(jiān)督，雖然也制定了一些學(xué)習(xí)制度和規(guī)定，但在執(zhí)行過(guò)程中，不能夠很好的堅(jiān)持，導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果不夠明顯。
(四)黨務(wù)活動(dòng)不到位，組織生活形式不豐富。一是黨組織開展工作缺乏創(chuàng)新意識(shí)，缺少靈活的方式方法，黨建工作效率低，針對(duì)性不強(qiáng)，有效性不高，適應(yīng)變化的新形勢(shì)還不夠快，思路、內(nèi)容、方法和創(chuàng)新不足。二是從活動(dòng)方式上來(lái)看，照本宣科的居多，從理論到理論，沒(méi)有真正觸及到干部的思想靈魂，不能適應(yīng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展的要求。存在上級(jí)黨組織要求組織活動(dòng)，支部安排活動(dòng)，黨員被動(dòng)參加活動(dòng)的狀況，活動(dòng)效果不明顯。三是民主測(cè)評(píng)黨員和民主生活會(huì)存在流于形式的傾向，缺乏大膽批評(píng)與自我批評(píng)的氛。
就目前來(lái)看，基層黨建工作還存在許許多多的客觀和主觀方面不容忽視和亟待解決的問(wèn)題。新時(shí)代，面對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)發(fā)展的新形勢(shì)下，如何搞好保險(xiǎn)公司基層黨組織建設(shè)，我認(rèn)為可以從以下幾個(gè)方面來(lái)發(fā)展。
1、抓住關(guān)鍵，轉(zhuǎn)變觀念，進(jìn)一步增強(qiáng)抓好基層黨建工作的責(zé)任感和緊迫感。從“重業(yè)務(wù)輕黨建”的觀念轉(zhuǎn)變到“抓黨建、促發(fā)展”上來(lái)。要使基層負(fù)責(zé)人牢固樹立“抓黨建不離中心工作，抓業(yè)務(wù)不離黨建工作”的指導(dǎo)思想，把基層黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來(lái)，使業(yè)務(wù)工作與黨建工作同步進(jìn)行，做到同部署、同要求、同檢查、同考核，并把業(yè)務(wù)工作的難點(diǎn)作為黨建工作的重點(diǎn)來(lái)抓，以黨建工作促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開展。
2、夯實(shí)基礎(chǔ)，把握重點(diǎn)，充分發(fā)揮基層黨組織促和諧、共發(fā)展的作用。保險(xiǎn)公司基層黨組織的發(fā)展建設(shè)無(wú)疑是推進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)保證，而企業(yè)和諧發(fā)展的據(jù)氛圍必將進(jìn)一步鞏固基層黨組織建設(shè)。從保障保險(xiǎn)公司內(nèi)部和諧發(fā)展來(lái)看，基層黨組織最貼近群從眾，是黨與職工群眾緊密聯(lián)系的橋梁與樞杻，是黨思想陣地的最前沿。從保證市場(chǎng)穩(wěn)定、社會(huì)和諧發(fā)展來(lái)看，保險(xiǎn)作為能夠通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)管理手段有效應(yīng)對(duì)災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)的市場(chǎng)機(jī)制，在社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)中發(fā)揮著不可替代的作用。因此保險(xiǎn)公司的內(nèi)部發(fā)展和穩(wěn)定不僅關(guān)乎公司的生存發(fā)展，而且利于社會(huì)和諧穩(wěn)定。
3、保險(xiǎn)公司基層黨組織建設(shè)必須堅(jiān)持以先進(jìn)文化凝聚集體力量，以“群從路線”為綱完善企業(yè)精神。保險(xiǎn)公司基層黨組織應(yīng)充分發(fā)揮文化的宣導(dǎo)引領(lǐng)作用，圍繞解放思想、共同愿景、核心價(jià)值以及發(fā)展方向等問(wèn)題開展，堅(jiān)持不懈地對(duì)全體干部員工進(jìn)行核心價(jià)值觀，以此激發(fā)全體干部員工創(chuàng)業(yè)、守業(yè)的熱情，危急時(shí)刻為國(guó)家和人民排憂解難中、“一方有難、八方支援”的中華傳統(tǒng)美德得到弘揚(yáng)，使“愛(ài)與分擔(dān)”成為企業(yè)核心精神的重要文化元素，在共同的知識(shí)背景和文化背景的基礎(chǔ)上有效提高全體干部員工的認(rèn)同感和歸屬感，為企業(yè)健康發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。
4、保險(xiǎn)公司基層黨組織建設(shè)必須堅(jiān)持“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”的原則。以黨章為根本遵循，把黨的政治建設(shè)擺在首位，統(tǒng)籌推進(jìn)黨的各項(xiàng)建設(shè)，抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”堅(jiān)持民主集中制，嚴(yán)黨內(nèi)監(jiān)督，發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化，全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài)，堅(jiān)決糾正各種不正之風(fēng)，以零容態(tài)度懲治腐敗。嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，從嚴(yán)發(fā)展黨員為方針，嚴(yán)把黨員隊(duì)伍“入口”，做到質(zhì)量勝于數(shù)量。同時(shí)，以現(xiàn)代管理理論為指導(dǎo)，結(jié)合保險(xiǎn)行業(yè)特點(diǎn)和基層公司的工作實(shí)際，促進(jìn)基層黨建工作的制度化、程序化、規(guī)范化、做到事事有標(biāo)準(zhǔn)，有落實(shí)。
3、打造“學(xué)習(xí)型黨組織”，及時(shí)總結(jié)發(fā)展短板，虛心借鑒兄弟保險(xiǎn)公司的經(jīng)驗(yàn)。保險(xiǎn)公司基層黨組織建設(shè)要營(yíng)造崇尚學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，積極向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)、優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高綜合素質(zhì)，增強(qiáng)創(chuàng)新能力，使自已成為學(xué)習(xí)型黨組織。
述職報(bào)告離退休工作篇九
在校黨支的領(lǐng)導(dǎo)下，在校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)懷下，在各部門的大力支持下，離退休黨支部、離退休工作組按照校黨支的要求和工作安排，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神和“三個(gè)代表”的重要思想，結(jié)合離退休工作的實(shí)際情況安排布置工作，開展適合老同志的活動(dòng)。一年來(lái)，全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力工作，圓滿完成了任務(wù)。
一、根據(jù)教育局關(guān)于xx年老年工作計(jì)劃要點(diǎn)，結(jié)合學(xué)校老年工作的實(shí)際，制訂了一年的工作計(jì)劃，對(duì)每個(gè)月的活動(dòng)都做了具體的安排。退協(xié)成員分工明確：李祥林負(fù)責(zé)退協(xié)全面工作，章敏分管文藝活動(dòng)，覃滌霞分管門球活動(dòng)。我們?cè)谛｜h支的領(lǐng)導(dǎo)下有計(jì)劃，有組織地開展活動(dòng)，使離退休老師生活豐富多彩，安享晚年。
二、一年來(lái)，具體開展了下面一系列活動(dòng)。
1、堅(jiān)持每月15日的例會(huì)，學(xué)習(xí)傳達(dá)有關(guān)文件精神，通報(bào)學(xué)校工作，使離退休老同志上知黨和國(guó)家大事，下知學(xué)校中心工作。一年來(lái)，學(xué)校黨支書記閆孝環(huán)、校長(zhǎng)任渠兩次通報(bào)學(xué)校基建維修、人事制度改革及高、中考情況。對(duì)學(xué)校所取得的成績(jī)，離退休老同志聽(tīng)了很受鼓舞，更加支持學(xué)校，凝聚了人心。
2、本著就近的原則，開展春游、秋游活動(dòng)，讓老同志們走出家門，到農(nóng)村去欣賞自然美景，陶冶情操。今年春游組織老同志到牛扎坪、秋游組織老同志到龍盤湖。
3、在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨誕生96周年之際，我們組織了離退休老同志的書畫賽，評(píng)出一等獎(jiǎng)2名，二等獎(jiǎng)6名，三等獎(jiǎng)27名。
4、堅(jiān)持辦“螢光”刊物。離休教師楊長(zhǎng)政同志，修改稿件、排版、裝訂、發(fā)行，為辦好刊物傾注了大量的心血，也為老同志提供了筆耕之地。
5、關(guān)心下一代的成長(zhǎng)，積極參加學(xué)校關(guān)工委工作。除在外地的老同志，在家的老同志都參加了扶貧助學(xué)的捐款活動(dòng)，累計(jì)捐款400多元。離休教師楊長(zhǎng)政同志還把自己所得的稿費(fèi)全部捐給了貧困學(xué)生，還親自為參加團(tuán)校學(xué)習(xí)的學(xué)生上團(tuán)課。同時(shí)，老同志們積極參加家長(zhǎng)學(xué)校的辦學(xué)活動(dòng)，李祥林、楊長(zhǎng)政同志擔(dān)任宜昌市第七中學(xué)家長(zhǎng)學(xué)校的副校長(zhǎng)，為辦好家長(zhǎng)學(xué)校做了大量的工作。
6、開展經(jīng)常性的門球活動(dòng)，每季度都組織參加各級(jí)各類門球賽。今年，我校老年門球隊(duì)在城區(qū)四十多個(gè)隊(duì)參賽的老年門球比賽中，取得第七名的好成績(jī)。
7、積極組織開展各類健身活動(dòng)。今年，我們組織排練了健身球舞蹈，在參加市教育局組織的拳劍操舞表演賽中，我校老同志們表演的健身球舞蹈，獲得了大家的一致好評(píng)。
舉辦過(guò)集體生日活動(dòng)。今年12月24日，我們?cè)谑薪坦せ顒?dòng)中心舉辦了老同志集體生日宴，為全體老同志祝賀生日，祝福老同志晚年幸福，壽比南山。在宴會(huì)上，為兩位年過(guò)0歲的老人每人贈(zèng)送了一套高檔保暖內(nèi)衣，同時(shí)，也給每人贈(zèng)送了一份小禮物。
三、學(xué)校高度重視老年工作，特別是在經(jīng)費(fèi)上給予充分保證。今年，除規(guī)定的每人150元的活動(dòng)費(fèi)全額撥發(fā)離退休協(xié)會(huì)外，還平均每人增發(fā)了50元的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。另外，還為健身舞蹈表演隊(duì)撥?？?500元左右，用以解決表演服裝及器械的購(gòu)置。退協(xié)把經(jīng)費(fèi)全部用以開展各項(xiàng)活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了退休老同志參加活動(dòng)的積極性。
雖然一年來(lái)，我們做了大量的工作，但離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求還存在著一定的差距，我們將在今后的工作努力，把工作落在實(shí)處，真正做到讓老同志“老有所養(yǎng)、老有所樂(lè)、老有所為”。
述職報(bào)告離退休工作篇十
20xx年我校離退休處工作在校黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下和相關(guān)部門的大力支持配合下，以黨的十七大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持貫徹黨的離退休工作方針政策，認(rèn)真落實(shí)離退休人員的各項(xiàng)待遇;堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，積極探索科學(xué)的管理、服務(wù)機(jī)制，積極實(shí)踐以人為本的理念，以服務(wù)離退休老同志為宗旨，以構(gòu)建和諧校園為目標(biāo);強(qiáng)化服務(wù)，積極協(xié)調(diào)，不斷加大發(fā)揮老同志作用和文體活動(dòng)的工作力度，圍繞學(xué)校中心工作，較好地完成本年度計(jì)劃和上級(jí)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，總結(jié)如下。
一、加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治工作。
1、積極參與學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。
我校深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)正式啟動(dòng)后，我總支嚴(yán)格落實(shí)校黨委關(guān)于學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的部署要求，在各個(gè)步驟環(huán)節(jié)中緊密結(jié)合工作實(shí)際，創(chuàng)造性地開展活動(dòng)，取得了明顯成效。首先成立了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)組，制定了“離退休黨總支學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)施意見(jiàn)”;組織了70多位黨員參加動(dòng)員大會(huì);召集黨總支委員、黨支部書記進(jìn)行培訓(xùn)和布署學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施計(jì)劃;廣泛發(fā)動(dòng)黨員，進(jìn)行解放思想大討論，積極建言獻(xiàn)策;以座談會(huì)、調(diào)查問(wèn)卷、登門走訪等形式開展調(diào)研，寫出了部門和處級(jí)干部個(gè)人調(diào)研報(bào)告;開好專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì);組織撰寫分析檢查報(bào)告;認(rèn)真制定整改落實(shí)方案;做好群眾滿意度測(cè)評(píng)。學(xué)習(xí)活動(dòng)期間組織了一次心得交流會(huì)、一場(chǎng)“經(jīng)典歌曲大家唱”歌會(huì)，豐富了學(xué)習(xí)活動(dòng)的形式。
2、圓滿完成黨總支換屆選舉。
6月份在黨委統(tǒng)一安排下，進(jìn)行黨總支換屆選舉工作。首先在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，起草黨總支“工作報(bào)告”，認(rèn)真回顧了近五年來(lái)的工作情況、找出不足之處和提出今后工作的努力方向。由于工作細(xì)致，且換屆選舉全過(guò)程嚴(yán)格遵照選舉條例等有關(guān)規(guī)定和校黨委的要求，增大透明度，圓滿完成了換屆選舉任務(wù)。選出了一批黨性強(qiáng)、群眾擁護(hù)的黨員擔(dān)任總支委員，這些同志工作積極性較高，有朝氣，對(duì)加強(qiáng)離退休黨組織建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。選舉過(guò)程使廣大黨員再受黨性教育、提高黨員意識(shí)、行使民主權(quán)利。
3、堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度。根據(jù)離退休黨員的具體情況，各個(gè)支部采取靈活多樣的形式開展組織活動(dòng)，堅(jiān)持每季度過(guò)組織生活制度，達(dá)到了凝聚人心、增強(qiáng)支部活力的良好效果。下半年以黨支部為單位認(rèn)真學(xué)習(xí)17屆4中全會(huì)文件，學(xué)習(xí)吳大觀先進(jìn)事跡，離退休黨員主要學(xué)習(xí)他生命不息，工作不止，活到老、學(xué)到老、干到老的精神。
二、認(rèn)真落實(shí)兩項(xiàng)待遇。
1、南北兩區(qū)活動(dòng)室征訂了幾十種報(bào)紙和十幾種雜志供大家閱讀;為離退休人員每人征訂了《安徽老年報(bào)》;為離休人員征訂了《開心老年》雜志;請(qǐng)老同志代表參加有關(guān)會(huì)議和活動(dòng);適時(shí)組織召開相關(guān)座談會(huì)等。
2、積極協(xié)助校辦召開每年一次的校情通報(bào)會(huì)，校領(lǐng)導(dǎo)向老同志們通報(bào)一年來(lái)學(xué)校的改革、發(fā)展情況和大事、要事。
3、元旦、教師節(jié)走訪慰問(wèn)離休和常年生病在家的老同志，元旦前夕向常年居住外地的老同志寄去賀卡，讓他們充分體會(huì)到學(xué)校的關(guān)懷，大家庭的溫暖。
4、根據(jù)上級(jí)政策，協(xié)同有關(guān)部門為離休老干部提高了護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
5、積極協(xié)調(diào)解決了老同志醫(yī)療保險(xiǎn)、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷方面的有關(guān)問(wèn)題，及時(shí)看望慰問(wèn)生病住院的老同志48人次。
6、為11名年滿70、80周歲老同志舉辦了祝壽會(huì);協(xié)助召開新退休人員座談會(huì);協(xié)助辦理了4位去世老同志的喪葬后事。
7、積極配合相關(guān)部門做好其他工作。如：協(xié)助總務(wù)處進(jìn)行住房普查登記、高知樓二期分房方案征求意見(jiàn);協(xié)助組織部進(jìn)行黨員信息收集;協(xié)助辦公室進(jìn)行固定電話入網(wǎng)登記;協(xié)助圖書館催還圖書;協(xié)助科研處進(jìn)行學(xué)術(shù)骨干申報(bào);協(xié)助人事處進(jìn)行7月后退休技術(shù)人員基本信息統(tǒng)計(jì);協(xié)助計(jì)生辦進(jìn)行居住南區(qū)教職工和退休人員出租房登記。協(xié)助后勤集團(tuán)兩次征求“住宅區(qū)綜合管理”意見(jiàn);配合醫(yī)院為近200位離退休老同志進(jìn)行了體檢等工作。
三、開展豐富多彩的文體活動(dòng)。
堅(jiān)持老有所樂(lè)。老同志賦閑后自由時(shí)間充裕，要幫助他們合理支配，創(chuàng)造條件，開展各種有益身心健康的活動(dòng)，讓他們“走出來(lái)、動(dòng)起來(lái)、樂(lè)起來(lái)”，實(shí)現(xiàn)老有所樂(lè)，歡度晚年。想方設(shè)法為老年協(xié)會(huì)開展活動(dòng)創(chuàng)建條件，搭建平臺(tái)，熱情服務(wù)?，F(xiàn)有的釣魚會(huì)、文娛協(xié)會(huì)活動(dòng)正常，做到全年有計(jì)劃、有安排、有經(jīng)費(fèi)、有總結(jié)，使老有所樂(lè)步入了健康、文明的軌道，形成了自身的特色。尤其是老年文娛協(xié)會(huì)，成立一年來(lái)，從周一至周五每天下午都有活動(dòng)，開展得有聲有色。此外，今年我處還積極策劃，精心安排了9次活動(dòng)，如組織首次“三八”婦女節(jié)活動(dòng)、“經(jīng)典歌曲大家唱”歌會(huì)、外出旅游觀光、象棋比賽、重陽(yáng)節(jié)系列活動(dòng)、第二屆老年趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等;積極組織參與了學(xué)校慶祝建國(guó)60周年舉辦的“教職工詩(shī)歌朗誦會(huì)”、“祖國(guó)萬(wàn)歲”歌詠比賽，分別榮獲二等獎(jiǎng)和特別獎(jiǎng)。每次活動(dòng)都有許多人參加，老同志在活動(dòng)中各得其所，各享其樂(lè)，心情愉悅，促進(jìn)了和諧，增強(qiáng)了體質(zhì)，減少了醫(yī)藥費(fèi)。
四、關(guān)工委工作有了新進(jìn)展。
20xx年離退休工作處，盡力支持關(guān)工委開展工作，先后協(xié)助關(guān)工委進(jìn)行組織調(diào)整;協(xié)助起草《黃山學(xué)院關(guān)心下一代工作暫行條例》，為關(guān)工委工作的長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)打下了基礎(chǔ);編輯《愛(ài)滿天下》第二集;建國(guó)60周年大型圖片展覽;各直屬小組的工作開展;各種報(bào)告會(huì)、座談會(huì)的召開;編輯《工作簡(jiǎn)報(bào)》4期;參加皖南片關(guān)工委第七次工作會(huì)議。
五、自身建設(shè)不斷加強(qiáng)。
1.組織本處人員積極參與“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立人本觀念，真心實(shí)意地從事日常管理和服務(wù)工作。根據(jù)老同志的要求，4月份起雙休日南北兩區(qū)活動(dòng)室安排人員值班，老同志非常滿意。
2、堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)17屆4中全會(huì)精神，不斷提高離退休工作者的政策水平和業(yè)務(wù)能力;學(xué)習(xí)中組部和省委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下離退休干部工作的意見(jiàn)》兩個(gè)文件，理解、領(lǐng)會(huì)文件精神，為建立我校新時(shí)期老干部工作的長(zhǎng)效機(jī)制，協(xié)助起草了《黃山學(xué)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下離退休干部工作的意見(jiàn)》，制度建設(shè)得到推進(jìn)。
3.宣傳陣地建設(shè)得到增強(qiáng)，開設(shè)了離退休工作處網(wǎng)頁(yè)，設(shè)置了七個(gè)板塊，及時(shí)報(bào)告和展出黨總支、工作處、關(guān)工委的工作狀況。充分利用宣傳櫥窗，將學(xué)校有關(guān)政策、活動(dòng)等通知及時(shí)展出，加強(qiáng)了離退休工作的宣傳力度。
六、不足之處。
20xx年我處工作進(jìn)展的比較順利，取得了一些成績(jī)，但還存在不足之處，如：在發(fā)揮老干部作用方面，還缺乏一些制度建設(shè)和具體舉措，老同志中的積極性還有待開發(fā)利用;工作作風(fēng)不夠深入，聯(lián)系老同志不夠;活動(dòng)室建設(shè)有待完善，活動(dòng)場(chǎng)地有待增加。
今后工作中要認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于老干部工作的各項(xiàng)方針政策，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和辦事效率，按整改意見(jiàn)努力改進(jìn)，傾心盡力，克服困難，真心實(shí)意地把實(shí)事辦好，把好事辦實(shí)。
述職報(bào)告離退休工作篇十一
關(guān)心離退休教師,為離退休教師辦實(shí)事是一項(xiàng)得民心和聚民意的民心工程,也是一項(xiàng)構(gòu)建和諧校園環(huán)境的需要。我們學(xué)院這些老同志，在過(guò)去幾十年的歲月里，為祖國(guó)的文化教育事業(yè)，為北京師范大學(xué)數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院的發(fā)展和建設(shè)做出了重要貢獻(xiàn)，在北京師范大學(xué)的歷史上留下了光輝的一頁(yè)，數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院不會(huì)忘記他們。
目前狀況：重視發(fā)揮離退休教師在編寫教材中的作用。
院黨委非常重視發(fā)揮退休教師在學(xué)院的學(xué)科發(fā)展和建設(shè)中的作用。教材建設(shè)是我院教學(xué)工作的重要內(nèi)容之一。2005年1月，學(xué)院準(zhǔn)備對(duì)學(xué)院教師目前使用或謄印(出版社已經(jīng)沒(méi)有存書的教材)的北京師范大學(xué)出版社出版的部分教材進(jìn)行修訂后再版。計(jì)劃用幾年時(shí)間，出版數(shù)學(xué)和應(yīng)用數(shù)學(xué)、課程與教學(xué)論、大學(xué)數(shù)學(xué)、數(shù)學(xué)學(xué)科碩士研究生4個(gè)系列的主要課程教材共50多部。離退休教師在一生的教學(xué)和科研工作中，積累了豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，把這些經(jīng)驗(yàn)總結(jié)整理出來(lái)，對(duì)學(xué)院的教材建設(shè)是很有好處的。我們請(qǐng)了16位退休教師參加了此項(xiàng)編寫和修訂工作，目前已經(jīng)有4部教材出版。
編輯出版兩套11部數(shù)學(xué)文集和召開兩次文集首發(fā)式。
而言，其作用遠(yuǎn)大于自己編寫的著作或教材。對(duì)于學(xué)院出版一套數(shù)學(xué)教育文選的這種大的舉措，其作用更大。因此，通過(guò)加強(qiáng)文化建設(shè)，形成濃厚的文化氛圍，可以提高黨組織的威信。我院由黨委書記李仲來(lái)教授親自任主編，編寫了《王世強(qiáng)文集》《孫永生文集》《嚴(yán)士健文集》《王梓坤文集》《劉紹學(xué)文集》《湯璪真文集》《傅種孫數(shù)學(xué)教育文選》《鐘善基數(shù)學(xué)教育文選》《丁爾陞數(shù)學(xué)教育文選》《曹才翰數(shù)學(xué)教育文選》和《孫瑞清數(shù)學(xué)教育文選》，主辦了兩次與數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院發(fā)展有關(guān)的會(huì)議，充分體現(xiàn)了學(xué)院對(duì)學(xué)院著名離退休教師的關(guān)心，取得了很好的反響。
2005年12月17～18日，傅種孫、鐘善基、丁爾陞和曹才翰數(shù)學(xué)教育文選的首發(fā)式暨“中國(guó)數(shù)學(xué)教育發(fā)展的歷史、現(xiàn)狀與未來(lái)”研討會(huì)在我院舉行。來(lái)自全國(guó)家各省市地區(qū)的110余名數(shù)學(xué)教育界的專家、教授、教研員、中學(xué)一線教師和出版社的代表出席了這次研討會(huì)。會(huì)議主題是“回顧歷史，繼往開來(lái)，實(shí)現(xiàn)中國(guó)數(shù)學(xué)教育新發(fā)展”，4位先生的數(shù)學(xué)教育思想及其對(duì)我國(guó)數(shù)學(xué)教育發(fā)展的影響；中國(guó)數(shù)學(xué)教育的繼承、借鑒、發(fā)展與創(chuàng)新等內(nèi)容的研討。
離退休教師的晚年生活，增強(qiáng)了學(xué)院的凝聚力。
在教師節(jié)、春節(jié)前院領(lǐng)導(dǎo)都定期看望離退休老教師。離退休老教師生病后及時(shí)進(jìn)行探望,送去學(xué)院對(duì)他們的關(guān)心和慰問(wèn),增強(qiáng)他們戰(zhàn)勝病魔早日康復(fù)的信心和決心。每年元旦前后的團(tuán)拜會(huì)都請(qǐng)離退休教師參加。每年均照一張?jiān)诼毢碗x退休教師的全家福，離退休教師對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)極為重視，凡能出門的都來(lái)參加，人員一年比一年全。學(xué)院還為每年80歲的教師過(guò)生日，在教師的重要年份(逢五逢十)的生日，院黨委書記打電話祝賀教師生日快樂(lè)，健康長(zhǎng)壽。
應(yīng)該指出，學(xué)院每年為離退休教師的開支為約9萬(wàn)元，其中約7萬(wàn)元使用的是教師酬金。這充分體現(xiàn)了學(xué)院對(duì)離退休教師的關(guān)懷。
述職報(bào)告離退休工作篇十二
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
我從2020年12月任資源規(guī)劃局退休支部書記至今，現(xiàn)將我作為退休支部書記抓基層黨建工作情況作簡(jiǎn)要述職匯報(bào)，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評(píng)議：
一、履職情況。
（一）抓政治建設(shè)，切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，工作責(zé)任感不斷增強(qiáng)。
打鐵還需自身硬，抓好支部黨建工作，關(guān)鍵在支部書記、基礎(chǔ)在支部自身建設(shè)。今年以來(lái)，我把自身建設(shè)作為支部黨建工作的基礎(chǔ)性工程來(lái)抓。主要包含兩方面內(nèi)容，一是自身的提升、二是支部整體的提高。一方面作為支部書記，我要求自己必須在政策理論上先學(xué)一步、在黨建實(shí)踐上先干一步、在工作落實(shí)上先行一步，從自身做起，不斷強(qiáng)化黨建工作責(zé)任心和重視程度。另一方面，在支部隊(duì)伍建設(shè)上，我通過(guò)抓教育學(xué)習(xí)，先后組織支部黨員進(jìn)行了十九大、新黨章等政策理論的學(xué)習(xí)，提高了支部整體的理論素質(zhì)。通過(guò)抓紀(jì)律，嚴(yán)明了支部會(huì)議紀(jì)律，增強(qiáng)了支部黨員的黨性修養(yǎng)，極大改善了支部黨員的工作作風(fēng)。為切實(shí)有效落實(shí)《關(guān)于在全市離退休干部黨員中開展“兩在兩同”建新功行動(dòng)的實(shí)施方案》，我組織支部黨員開展了支部會(huì)議，專題學(xué)習(xí)研究實(shí)施方案有關(guān)要求，準(zhǔn)確把握“兩在兩同”建新功行動(dòng)與“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)在內(nèi)涵上的一致與深化。確保黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想在基層落地生根。
（二）抓思想建設(shè)，開展宣傳活動(dòng)，學(xué)深悟透黨史學(xué)習(xí)教育。
考慮部分支部黨員年齡大行動(dòng)不便，部分黨員不在昆山不能及時(shí)參加學(xué)習(xí)等實(shí)際情況，就固定每月第二周周四為支部學(xué)習(xí)日，每季度組織支部黨員進(jìn)行集體學(xué)習(xí)。主要學(xué)習(xí)內(nèi)容有：習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大報(bào)告，《人民日?qǐng)?bào)》關(guān)于對(duì)學(xué)習(xí)黨的十九大精神的思考，組織參會(huì)黨員進(jìn)行交流發(fā)言，鼓勵(lì)大家積極談體會(huì)、談感受，持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的重要講話。征訂下發(fā)人手一套《中國(guó)共產(chǎn)黨簡(jiǎn)史》等四書，結(jié)合主題黨日組織學(xué)習(xí)；給每位支部黨員發(fā)放了《黨員應(yīng)知應(yīng)會(huì)讀本》，掌握相關(guān)知識(shí)；動(dòng)員支部黨員參加省廳組織的黨建聯(lián)盟單位線上黨史知識(shí)競(jìng)賽；廣泛開展黨史宣傳教育，結(jié)合重陽(yáng)節(jié)等重大節(jié)日，組織支部黨員赴鹽城開展“實(shí)境學(xué)黨史踐行辦實(shí)事”主題黨日活動(dòng)，到常熟沙家浜開展“我們的節(jié)日重陽(yáng)溫歷史”主題活動(dòng)，通過(guò)參觀沙家浜紀(jì)念館、觀看阿慶嫂實(shí)景演出，追憶激情燃燒的紅色故事，重溫軍民聯(lián)合抗日的奮斗傳奇，引導(dǎo)支部黨員牢固樹立正確黨史觀。
（三）抓主題實(shí)踐，豐富黨建內(nèi)容，活動(dòng)成效上成果顯著。
今年，各類黨建主題實(shí)踐內(nèi)容豐富、形式多樣，搞好黨建主題活動(dòng)，能夠促使我支部整體作風(fēng)轉(zhuǎn)變、能力提升、意識(shí)凝聚。我主要結(jié)合以下幾個(gè)方面做了工作。一是開展十九大精神學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng)，促意識(shí)凝聚。主要抓好了支部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、交流討論等活動(dòng)，我將十九大的學(xué)習(xí)貫徹作為了年內(nèi)黨建工作的重中之重。二是鼓勵(lì)支部黨員積極開展關(guān)愛(ài)幫扶活動(dòng)，引導(dǎo)退休干部與年輕干部結(jié)對(duì)子、傳幫帶，為培養(yǎng)時(shí)代新人發(fā)光發(fā)熱。七一前夕，邀請(qǐng)退休衛(wèi)志明同志作為老一輩黨員代表，與中青黨員代表一起，結(jié)合他們自身的工作經(jīng)歷，暢談感悟感想：新時(shí)代如何賡續(xù)傳承“紅船精神”。一百年征程浩蕩，五十載初心如磬。李銘局長(zhǎng)在我局舉辦的“使命在肩薪火相傳”建黨100周年主題活動(dòng)中，為50年以上黨齡的退休老黨員代表頒發(fā)“光榮在黨50年”紀(jì)念章，給前輩們送上誠(chéng)摯的祝福和感謝，激勵(lì)在場(chǎng)的年輕人接過(guò)奮斗的接力棒，堅(jiān)定信念、奮勇前行。由朱洪才老前輩開展道德微講堂――我是共產(chǎn)黨員，講述他的入黨故事和為黨為國(guó)奮斗的熱血往事，在與青年黨員的對(duì)話中感受到波瀾壯闊的時(shí)代之聲，同時(shí)堅(jiān)定年輕一代黨員繼承和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的決心。
二、支部基層黨建工作存在的主要問(wèn)題。
結(jié)合一年來(lái)的工作，針對(duì)上年度存在的問(wèn)題，黨費(fèi)的繳納、支部學(xué)習(xí)、開展活動(dòng)形式等方面的問(wèn)題基本已經(jīng)整改，但還存在以下幾個(gè)問(wèn)題：
一是我支部共有45名黨員，黨員隊(duì)伍老齡化日益嚴(yán)重，后備力量不斷萎縮。有長(zhǎng)期生病臥床的黨員和居住外地的黨員，年齡稍微小一點(diǎn)有的要照顧老人，有的要帶孫子。所以在組織學(xué)習(xí)、活動(dòng)過(guò)程中，困難居多，有些工作沒(méi)有做到位；二是黨建工作教育形式比較單一，黨員處于被動(dòng)接受的狀態(tài)，學(xué)習(xí)效果不明顯；三是抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新，以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進(jìn)一步加大。
三、下一步加強(qiáng)和改進(jìn)工作的思路措施。
按組織的要求2021年開展了各項(xiàng)活動(dòng)，但還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。今后的工作得對(duì)以下幾個(gè)方面作改進(jìn)：一進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)，努力提高思想政治理論水平，特別要組織支部成員學(xué)習(xí)貫徹黨在新時(shí)期的各項(xiàng)方針、政策，帶頭參與學(xué)習(xí)承擔(dān)授課任務(wù)，立好標(biāo)桿；二繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會(huì)精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平治國(guó)理政思想和中央、省、市精神；三進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建意識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任。豐富三會(huì)一課學(xué)習(xí)形式和內(nèi)容，全面落實(shí)黨員教育、意識(shí)形態(tài)等相關(guān)工作要求，充分調(diào)動(dòng)老黨員的積極性和主動(dòng)性，切實(shí)提升基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用；四鼓勵(lì)支部成員之間多交流、多溝通，對(duì)出現(xiàn)的一些新事物多調(diào)查、多研究、多思考，在工作中相互幫助、督促。
我的述職完畢，存在不足之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正！謝謝大家。
述職報(bào)告離退休工作篇十三
按照要求，現(xiàn)將2020年抓基層黨建工作情況報(bào)告如下，請(qǐng)予評(píng)議。
(一)抓學(xué)習(xí)，提素質(zhì)。
2020年雖然疫情險(xiǎn)境，但是我依然沒(méi)有放松抓黨員學(xué)習(xí)，克服各種困難，以多種方法開展學(xué)習(xí)，比如視頻會(huì)議等，先后組織召開集中學(xué)習(xí)活動(dòng)7次126人次;上黨課2次42人次;主題黨日活動(dòng)學(xué)習(xí)2次62人次;參加市委老干委組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)6次33人次。通過(guò)學(xué)習(xí)新中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)***總書記在云南的重要講話，讓老黨員同志更明白不忘初心，牢記使命是加強(qiáng)黨的建設(shè)永恒課題。
(二)履職責(zé)，強(qiáng)責(zé)任。一是認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，層層簽訂責(zé)任書，全年召開黨建工作專題研討會(huì)議2次;二是認(rèn)真開展三會(huì)一課工作。召開支委會(huì)12次36人次，召開支部大會(huì)7次126人次，上黨課2次42人次，每月認(rèn)真開展主題黨日活動(dòng);三是認(rèn)真開展主題黨日活動(dòng)。2020年的7月1日，組織黨員在西雙版納烈士紀(jì)念碑前重溫入黨誓詞，緬懷革命先烈們各次戰(zhàn)斗歷史畫面，這次活動(dòng)大家對(duì)西雙版納的歷史有了更深刻的了解，更加敬重這些烈士，同時(shí)更堅(jiān)定了每人個(gè)黨員信念。四是狠抓組織建設(shè)，提高班子戰(zhàn)斗力，7日28日順利完成了換屆選舉工作;五是完成黨費(fèi)收繳任務(wù)。我支部全體黨員按照黨章規(guī)定每個(gè)人足額交納黨費(fèi)2772元，并及時(shí)上交市委組織部老干委員會(huì)。
(三)參重點(diǎn)，發(fā)余熱。一是多舉措?yún)⑴c疫情防控工作。2020年是一個(gè)特殊的一年，新年伊始新冠病毒爆發(fā)，全國(guó)進(jìn)入緊急防疫狀態(tài)，在這種情況下，老黨員們自覺(jué)的遵守政府的要求，自覺(jué)的居家隔離，不給政府添亂。當(dāng)政府號(hào)招為抗疫捐款倡議時(shí)，大家踴躍報(bào)名2次捐款，共計(jì)人民幣2580元，為抗疫斗爭(zhēng)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn);二是積極開展黨群工作。積極聯(lián)系群眾與老年協(xié)會(huì)一起組織開展了2次活動(dòng)，九九重陽(yáng)節(jié)，組織黨員退休職工一起到蘑菇園活動(dòng)，期間學(xué)習(xí)中國(guó)傳統(tǒng)文化，宏楊中國(guó)尊老愛(ài)幼的傳統(tǒng)文化，11月11日全民健身運(yùn)動(dòng)日，組織老黨員老退休職工，竟步走開展健身運(yùn)動(dòng)，提高健康意識(shí)，強(qiáng)身健體，不給組織找麻煩。三是爭(zhēng)當(dāng)文明排頭兵。今年是景洪市創(chuàng)建文明城市的關(guān)鍵年，我支部按照組織部老干委的要求，創(chuàng)建銀發(fā)離退休黨員干部志愿者，在創(chuàng)文期間，組織老黨員開展4次志愿者服務(wù)活動(dòng)，積極投入到創(chuàng)建文明城市的工作中，爭(zhēng)當(dāng)文明的宣傳員、推進(jìn)員、示范者。
一是我支部共有26名黨員，80歲以上有5人，長(zhǎng)期生病臥床的5人，居住外地2人，年齡稍微小一點(diǎn)有的照顧老人，有的要帶孫子。所以在組織學(xué)習(xí)、活動(dòng)過(guò)程中，困難居多，有些工作沒(méi)有做到位;二是在活動(dòng)經(jīng)費(fèi)方面，我支部資金緊缼活動(dòng)難于開展;三是開展主題黨日的活動(dòng)不夠豐富，組織學(xué)習(xí)不夠，參加市委老干委組織萬(wàn)名黨員進(jìn)黨校的學(xué)習(xí)的人數(shù)不夠多。
2020年按組織的要求開展了各項(xiàng)活動(dòng)，但是按照組織的要求還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會(huì)精神、***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、***治國(guó)理政思想和中央、省、市精神，二是進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建意識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任。豐富三會(huì)一課學(xué)習(xí)形式和內(nèi)容，全面落實(shí)黨員教育、意識(shí)形態(tài)等相關(guān)工作要求，充分調(diào)動(dòng)老黨員的積極性和主動(dòng)性，切實(shí)提升基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
我的述職完畢，不足之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。
述職報(bào)告離退休工作篇十四
一、基本情況s0100。
****年，全局離退休工作緊緊圍繞貫徹落實(shí)勘探局工作會(huì)議精神和集團(tuán)公司老干局****年工作要點(diǎn)，結(jié)合全局離退休工作實(shí)際，以穩(wěn)定為核心，按照“三個(gè)代表”的重要思想認(rèn)真落實(shí)“兩項(xiàng)”待遇和“六有”方針，全面完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和年初制定的工作目標(biāo)，管理水平、工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、辦事效率等方面較往年相比有了明顯提高。特別是在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視和退管部門的努力下，通過(guò)積極為離退休職工辦實(shí)事、解決實(shí)際困難，增強(qiáng)了凝聚力，確保了離退休職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
截止12月底，全局離退休職工總數(shù)為13136人，比去年同期（13286人）減少了150人。其中新增退休職工27人（含托管油田公司退休職工7人），死亡離退休職工177人。目前有離休干部253人，退休干部3747人，退休工人8969人，退職人員167人。離退休職工中黨員6144人，占離退休職工總數(shù)的47%，設(shè)立黨總支21個(gè)，黨支部150個(gè)。全局共設(shè)立離退休職工管理科（站）30個(gè)，配備專職管理工作人員214名。
二、結(jié)合實(shí)際認(rèn)真落實(shí)“兩項(xiàng)”待遇。
按照“基本政治待遇不變，生活待遇還要略為從優(yōu)”的原則，狠抓了黨和政府以及集團(tuán)公司有關(guān)離退休職工“兩項(xiàng)”待遇政策的落實(shí)工作。基本上做到了凡政策規(guī)定應(yīng)該享受的待遇，都按原則和實(shí)際情況進(jìn)行了落實(shí)。黨的“十六”大召開后，我們一方面要求各級(jí)退管部門組織離退休職工收看電視實(shí)況轉(zhuǎn)播，學(xué)習(xí)討論“十六”大報(bào)告，另一方面召開了老紅軍、老石油、老勞模座談會(huì)，及時(shí)學(xué)習(xí)、討論、貫徹“十六”大精神。今年，根據(jù)甘肅省政府和局社保部門的通知，先后兩次為離休干部增加了養(yǎng)老金，一次為退休職工增加了養(yǎng)老金。老干部特殊情況用車、醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷、養(yǎng)老金發(fā)放、參加重大政治活動(dòng)等，都得到了保證。銷售服務(wù)處、銀川燕鴿湖基地、咸陽(yáng)干休所、煉化服務(wù)處等離休老干部居住比較集中的單位，組織老干部進(jìn)行了郊游參觀。鉆井總公司、水電廠、采油二處、油氣綜合服務(wù)處等單位定期召開會(huì)議向老同志通報(bào)情況。機(jī)械總廠、職工醫(yī)院、器材處、采油三處等單位經(jīng)常深入到老干部家中傳達(dá)有關(guān)文件。運(yùn)輸處、井下處、西安基地等單位及時(shí)對(duì)離退休職工黨支部進(jìn)行了調(diào)整改眩采油一處、測(cè)井處、第一助劑廠等單位定期召開大會(huì)組織離退休職工學(xué)習(xí)有關(guān)文件。物探處、建設(shè)總公司、臨潼療養(yǎng)院、培訓(xùn)中心等單位在重大節(jié)日期間深入到老干部家中進(jìn)行訪慰問(wèn)。
三、按照“三個(gè)代表”的重要思想扎扎實(shí)實(shí)為離退休職工辦實(shí)事。
1、及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門反映離退休職工的實(shí)際困難，積極協(xié)調(diào)解決存在的問(wèn)題。為了及時(shí)解決離退休職工住房、醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷、養(yǎng)老金發(fā)放過(guò)程中存在的問(wèn)題，我們一方面積極主動(dòng)地和有關(guān)部門取得聯(lián)系進(jìn)行協(xié)商解決，另一方面及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門反映老同志的困難和問(wèn)題，替老同志說(shuō)話辦事，積極爭(zhēng)取上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的重視。今年以來(lái)，離退休處先后在勘探局召開的有關(guān)會(huì)議上反映離退休職工購(gòu)房、醫(yī)療費(fèi)等問(wèn)題12次，向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)10次，向勘探局和油田公司寫書面報(bào)告8次，向財(cái)務(wù)處、社保中心等涉老部門反映情況20多次。在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視和涉老部門協(xié)助下，絕大部分困難和問(wèn)題得到了妥善處理和及時(shí)解決。
2、堅(jiān)持共享原則，讓廣大離退休職工分享油田發(fā)展成果。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷重視和退管部門的努力下，我局廣大離退休職工和在職職工一樣享受著企業(yè)的各種非生產(chǎn)性福利。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年“春節(jié)”、“老人節(jié)”等重大節(jié)日期間各單位給離退休職工發(fā)放的慰問(wèn)金、慰問(wèn)品，人均超過(guò)了300元。其中：第一助劑廠、第二助劑廠、咸陽(yáng)干休所等單位的離退休職工和在職職工一樣享受著各種生活補(bǔ)貼。鉆井總公司隴東離退休管理站、西安基地等單位在慰問(wèn)品發(fā)放中，選老同志代表和管理人員一道去附近面粉、清油生產(chǎn)廠家考查質(zhì)量、價(jià)格，使離退休職工得到了實(shí)惠。
3、加大了離退休職工活動(dòng)設(shè)施的投入。采取向勘探局申請(qǐng)費(fèi)用、節(jié)約活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、向基層單位募捐資金等辦法，加大了銀川燕鴿湖基地、西安涇河園基地、咸陽(yáng)基地等將來(lái)離退休職工居住比較集中區(qū)域老年活動(dòng)設(shè)施投入。先后投入20多萬(wàn)元用于銀川燕鴿湖基地老年活動(dòng)設(shè)施的建設(shè)，投入10多萬(wàn)元用于銀川南門離退休職工防盜門安裝，投入30多萬(wàn)元用于修建老年公寓，投入20萬(wàn)元用于西安涇河園離退休職工活動(dòng)設(shè)施配套建設(shè)，投入5萬(wàn)元用于井下處咸陽(yáng)基地離退休職工活動(dòng)設(shè)施建設(shè)，投入130多萬(wàn)元用于咸陽(yáng)干休所鍋爐房煤改氣工程。與此同時(shí)，擠出資金30多萬(wàn)元，扶持有特殊困難的單位創(chuàng)辦老年學(xué)校、開展文體活動(dòng)、慰問(wèn)離退休職工、改善辦公條件等。
4、積極為離退休職工在西安、銀川等生活基地購(gòu)房創(chuàng)造條件。為了實(shí)現(xiàn)廣大離退休職工在城鎮(zhèn)購(gòu)房居住的愿望，針對(duì)馬家灘、大水坑等地區(qū)離退休職工普遍關(guān)心的購(gòu)房熱點(diǎn)問(wèn)題，一方面向老同志正面宣傳解釋勘探局相關(guān)的購(gòu)房政策，穩(wěn)定老同志的情緒，另一方面站在老同志的立場(chǎng)上，向局領(lǐng)導(dǎo)和房產(chǎn)部門如實(shí)反映隴東因舊房無(wú)法出售給老同志造成的經(jīng)濟(jì)損失，建議各單位在職工購(gòu)房時(shí)應(yīng)優(yōu)先照顧離退休職工這個(gè)特殊群體?？碧骄诸I(lǐng)導(dǎo)十分關(guān)心老職工住房分配，積極想辦法實(shí)現(xiàn)廣大離退休老同志在城鎮(zhèn)購(gòu)房居住的愿望，據(jù)統(tǒng)計(jì)，西安未央湖基地、涇河園基地、三橋基地、咸陽(yáng)基地建成后，隴東地區(qū)大部分離退休職工將遷入，寧夏地區(qū)將有90%的離退休職工遷入銀川燕鴿湖基地。與此同時(shí)，今年給原局機(jī)關(guān)和三院55戶科級(jí)以下離退休職工在西安基地爭(zhēng)取到了低層的住房，解決了近幾年在隴東、富縣等地區(qū)退休高工以上50戶干部在西安基地購(gòu)房的問(wèn)題，下一步將對(duì)原助劑廠老干樓居住面積不達(dá)標(biāo)或樓層較高的20多名老干部調(diào)整住房。
5、解決了60年代精簡(jiǎn)下放后落實(shí)政策改辦退休人員醫(yī)藥費(fèi)支出渠道。養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)化統(tǒng)籌發(fā)放后，我局200多名60年代精簡(jiǎn)下放后落實(shí)政策改辦退休人員醫(yī)藥費(fèi)地方政府不承擔(dān)，為了化解矛盾，確保穩(wěn)定，我們多次向局領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)部門反映解決辦法，在局領(lǐng)導(dǎo)的重視下，落實(shí)了這部分老同志的醫(yī)藥費(fèi)支出渠道。
6、積極為離退休職工排難解憂。一是及時(shí)走訪、看望、慰問(wèn)了住院或有特殊困難的離退休職工，盡最大努力的解決了其困難。二是積極協(xié)助離退休職工辦理住院、子女陪護(hù)、借款、后事處理等工作。三是研究了勞司系統(tǒng)公司制改革后，離退休職工的管理服務(wù)問(wèn)題。四是積極協(xié)調(diào)解決了離退休職工來(lái)信來(lái)訪中提出的問(wèn)題，離退休處先后解決了80多名離退休職工來(lái)信來(lái)訪中反映的具體困難。
四、積極探索，不斷創(chuàng)新，努力開創(chuàng)工作新局面。
1、充分發(fā)揮了離退休職工自我管理、自我教育、自我服務(wù)的作用。為了使離退休老同志逐步適應(yīng)社區(qū)化管理的發(fā)展趨勢(shì)，進(jìn)一步發(fā)揮自管組織的作用，今年，我們?cè)谌蛛x退休系統(tǒng)推廣了采油二處離退休職工自管小組規(guī)范化運(yùn)作的經(jīng)驗(yàn)。各單位離退休職工自管小組在組織老同志開展政治學(xué)習(xí)、文體活動(dòng)、生活服務(wù)等方面發(fā)揮了重要作用，基本改變了老同志過(guò)去任何事情都要依靠單位的觀念。特別是西安基地、銀川燕鴿湖基地、采油二處、運(yùn)輸處等離退休職工居住比較集中的單位，自管小組發(fā)揮著舉足輕重的作用，成為離退休工作不可缺少的一個(gè)管理層。
2、創(chuàng)辦了老年學(xué)校。為了切實(shí)加強(qiáng)離退休職工的思想政治工作，拓寬老有所教的形式、方法和內(nèi)容，我們及時(shí)推廣了水電廠創(chuàng)辦老年學(xué)校的經(jīng)驗(yàn)，要求離退休職工居住相對(duì)集中、人數(shù)較多的單位都要?jiǎng)?chuàng)辦老年學(xué)校。目前，在全局30多個(gè)基層單位中，有24個(gè)創(chuàng)辦了老年學(xué)校，開展了教學(xué)培訓(xùn)活動(dòng)。水電廠、采油二處、井下處等單位的老年學(xué)校舉辦了離退休職工學(xué)習(xí)江總書記“5.31”講話培訓(xùn)班。運(yùn)輸處、建工集團(tuán)等單位的老年學(xué)校邀請(qǐng)本單位領(lǐng)導(dǎo)給離退休職工作形勢(shì)教育報(bào)告。測(cè)井處、采油一處等單位利用老年學(xué)校舉辦了英語(yǔ)、微機(jī)操作、器樂(lè)、舞蹈等培訓(xùn)班。銀川燕鴿湖基地、咸陽(yáng)煉化服務(wù)處和當(dāng)?shù)乩夏甏髮W(xué)聯(lián)合創(chuàng)辦了“銀川市老年大學(xué)石油城分?！焙汀跋剃?yáng)市老年大學(xué)煉化區(qū)分校”，參加各類培訓(xùn)班的學(xué)員達(dá)500多人。
3、在離退休職工黨支部委員會(huì)中增設(shè)了文體、協(xié)調(diào)委員。為了使離退休職工黨支部的工作貼近老年工作，更好地發(fā)揮黨支部在離退休職工思想政治工作中的核心作用、文體娛樂(lè)中的組織作用、解決鄰里矛盾和調(diào)節(jié)民事糾紛中的協(xié)調(diào)作用。今年，我們征得局黨委組織部的同意，在離退休職工黨支部委員會(huì)中增設(shè)了文體委員和協(xié)調(diào)委員，收到了良好的效果。
4、在咸陽(yáng)干休所改造修建了“金秋老年公寓”。在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和退管部門的努力下，咸陽(yáng)干休所“金秋老年公寓”于今年8月份正式投入使用，為我局部分孤寡老人和身邊無(wú)子女照顧的老同志創(chuàng)造了安度晚年的良好條件。
5、舉辦了“老少春秋”照片展。為了發(fā)揚(yáng)和繼承石油職工艱苦創(chuàng)業(yè)的光榮傳統(tǒng)，不忘記長(zhǎng)慶發(fā)展的戰(zhàn)斗歷程，今年，我們根據(jù)孫局長(zhǎng)“老少春秋、至尊至貴”的精神，“老人節(jié)”期間在西安基地舉辦了“老少春秋”照片展，在職工中引起了強(qiáng)烈反響，老同志看到他們當(dāng)年工作和戰(zhàn)斗的場(chǎng)面時(shí)，心情格外激動(dòng)，流連忘返。青年職工看后，從內(nèi)心敬佩石油老前輩，激發(fā)了他們熱愛(ài)長(zhǎng)慶、建設(shè)長(zhǎng)慶熱情。
6、召開了離退休職工思想政治工作論文研討會(huì)。為了切實(shí)加強(qiáng)新形勢(shì)下離退休職工的思想政治工作，激勵(lì)廣大離退休職工在兩個(gè)文明建設(shè)中發(fā)揮作用，各級(jí)離退休職工管理部門結(jié)合工作實(shí)際，組織有寫作特長(zhǎng)的老同志和退管部門工作人員撰寫論文，取得了一定成果。****―****年共收到57篇論文，經(jīng)過(guò)認(rèn)真評(píng)審，評(píng)選出一等獎(jiǎng)2篇，二等獎(jiǎng)3篇，三等獎(jiǎng)6篇。今年11月份在臨潼療養(yǎng)院召開了全局離退休職工思想政治工作論文研討會(huì)，發(fā)布獲獎(jiǎng)?wù)撐?0篇，使研究成果及時(shí)的應(yīng)用于工作實(shí)踐。
7、推廣了集體祝壽的經(jīng)驗(yàn)。水電廠、鉆井總公司隴東離退休職工管理站等單位，結(jié)合實(shí)際改進(jìn)為70歲以上老同志祝壽的方法，將單個(gè)上門祝壽改為“老人節(jié)”集中、集體祝壽，既給老同志減少了麻煩，又便于單位領(lǐng)導(dǎo)參加祝壽活動(dòng)。推廣集體祝壽的經(jīng)驗(yàn)后，深受高齡老同志和領(lǐng)導(dǎo)的歡迎。
8、為離退休職工配發(fā)了適應(yīng)老年人特點(diǎn)的學(xué)習(xí)材料。為了正面引導(dǎo)離退休職工崇尚科學(xué)文化，抵制邪教“flg”、破除封建迷信，各級(jí)退管部門給離退休職工活動(dòng)場(chǎng)所訂閱了一定數(shù)量的報(bào)刊雜志和圖書。離退休處統(tǒng)一為各單位訂閱了《老同志之友》、《金秋》等刊物，印制了著名心血管專家洪昭光教授編寫的《讓健康伴隨著您》一書。運(yùn)輸處、水電廠等單位的離退休管理部門，還將一些老年保艦生活常識(shí)、法規(guī)等方面的知識(shí)整理編輯成紀(jì)念冊(cè)發(fā)給離退休職工。離退休處給每個(gè)離退休職工印發(fā)一個(gè)以健康長(zhǎng)壽、記事為主要內(nèi)容的“老年工作手冊(cè)”。
五、大力開展了健康向上、豐富多采的文體活動(dòng)。
1、大力開展了適應(yīng)老年人特點(diǎn)的群眾性文體活動(dòng)。各級(jí)退管部門以豐富廣大離退休職工精神文化生活和強(qiáng)身健體為目的，充分利用現(xiàn)有的老年活動(dòng)場(chǎng)所，本著就地就近、小型多樣、經(jīng)常適量的原則，大力開展了拳、劍、操、舞等適應(yīng)老年同志特點(diǎn)的文體娛樂(lè)活動(dòng)，既豐富了老同志的晚年生活，又促進(jìn)了礦區(qū)精神文明建設(shè)。在紀(jì)念“7.1”，歡度“國(guó)慶節(jié)”、“老人節(jié)”、“春節(jié)”等重大節(jié)日期間，各單位普遍組織離退休職工進(jìn)行了文藝節(jié)目演出、小型運(yùn)動(dòng)會(huì)、游藝聯(lián)歡等活動(dòng)。鉆井總公司禮泉老年藝術(shù)團(tuán)在“老人節(jié)”期間專程到西安基地進(jìn)行了慰問(wèn)演出。
2、舉辦了全局七個(gè)項(xiàng)目的文體比賽活動(dòng)。一是3月上旬在咸陽(yáng)干休所舉辦了首屆全局離退休女工“三八”女子門球賽。二是3月上旬在咸陽(yáng)干休所舉辦了全局首屆離退休女工地?cái)S球賽。三是4月份在臨潼療養(yǎng)院舉辦了全局第十五屆離退休職工門球賽。四是5月份在臨潼療養(yǎng)院舉辦了全局第十五屆離退休職工臺(tái)球賽。五是8月份在咸陽(yáng)干休所舉辦了全局離退休職工地?cái)S球賽。六是10月份分別在燕鴿湖基地、馬嶺煉廠、運(yùn)輸處、療養(yǎng)院舉辦了四大賽區(qū)“老壽星”門球賽。七是11月份在臨潼療養(yǎng)院舉辦了全局離退休職工象棋賽。
3、組隊(duì)參加了3次局外老年文體賽事，并取得了較好的成績(jī)。一是3月份參加了陜西省在臨潼舉行的“三.八”女子門球賽，榮獲團(tuán)體第三名。二是8月份參加了在山東臨沂舉行的.“全國(guó)大型企業(yè)”門球賽，獲得了團(tuán)體第九名。三是10月份參加了在四川江油市舉行的全國(guó)石油職工第六屆“石油杯”門球賽，榮獲團(tuán)體第四名，進(jìn)入了八強(qiáng)隊(duì)。
六、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強(qiáng)化管理，狠抓了管理部門的自身建設(shè)。
2、開展了深入廣泛的調(diào)研活動(dòng)。今年，離退休處3次組織處室工作人員深入到各基層單位進(jìn)行調(diào)研，一方面?zhèn)鬟_(dá)貫徹勘探局的有關(guān)精神，另一方面針對(duì)離退休職工反映比較強(qiáng)烈的購(gòu)房、藥費(fèi)報(bào)銷等熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行正面宣傳教育，協(xié)調(diào)解決離退休工作中出現(xiàn)的矛盾。先后在本系統(tǒng)總結(jié)推廣了8個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)了離退休工作整體水平的提高。與此同時(shí)，針對(duì)我處直接管理的六十年代精簡(jiǎn)下放后改辦退休、退職人員養(yǎng)老金、生活費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)等方面存在的問(wèn)題，抽出專人深入到陜、甘、寧三省區(qū)的偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)村進(jìn)行調(diào)查，在走訪調(diào)查的43人中，有12人已經(jīng)死亡，及時(shí)的對(duì)死亡人員停發(fā)了各種費(fèi)用，堵塞了漏洞。
3、加強(qiáng)了離退休管理人員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各級(jí)管理部門本著求真務(wù)實(shí)、多干實(shí)事，扎扎實(shí)實(shí)地做了一些摸得著、看得見(jiàn)、深受老同志歡迎的具體工作，涌現(xiàn)出一大批情注金秋事業(yè)，心系老年工作的先進(jìn)離退休工作者。采油二處離退休管理站站長(zhǎng)馬有年同志被評(píng)為采油二處“十大標(biāo)兵”，水電廠離退休管理站站長(zhǎng)宋慧英同志被評(píng)為水電廠“二次創(chuàng)業(yè)先進(jìn)工作者”。與此同時(shí)，上半年選派了12名基層管理部門負(fù)責(zé)人參加了集團(tuán)公司老干局在無(wú)錫舉辦的老干部處（科）長(zhǎng)培訓(xùn)班。
4、積極為基層退休管理部門的同志創(chuàng)造便利條件。為了充分調(diào)動(dòng)基層管理部門工作人員的工作積極性，離退休處狠抓了全處職工的作風(fēng)建設(shè)，從有效管理入手，積極為基層提供方便，一方面從工作質(zhì)量上對(duì)基層高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，另一方面在辦事環(huán)節(jié)、解決問(wèn)題等方面熱情為基層服務(wù)，工作上放手使用，生活上關(guān)心幫助，形成了上下齊心、相互信任支持、政令暢通的良好局面。
七、存在的問(wèn)題。
1、費(fèi)用有明顯缺口。大部分單位對(duì)離退休職工管理部門實(shí)行“離退休職工開支的所有費(fèi)用包干”，而且對(duì)離退休管理部門負(fù)責(zé)人實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)抵押1―2萬(wàn)元不等，因包干指標(biāo)太低，影響了正常工作的開展。特別是醫(yī)藥費(fèi)、差旅費(fèi)、喪葬補(bǔ)助費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)、辦公費(fèi)等費(fèi)用非常緊張。
2、離退休職工醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷矛盾特別突出。一是離退休職工在醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷中，由于不了解具體那一種藥是自費(fèi)藥或甲、乙類藥，造成老同志個(gè)人承擔(dān)藥費(fèi)較多的矛盾，離休干部對(duì)此意見(jiàn)很大。二是大病統(tǒng)籌后醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷手續(xù)太繁瑣，大醫(yī)院一般不出據(jù)處方、藥物明細(xì)等資料，一些老同志住院后長(zhǎng)期不能報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)，其中鉆井總公司有4名老同志已病故近半年，仍未報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)。三是社保中心指定的某些合同醫(yī)院費(fèi)用太高，不利于老同志就醫(yī)，如寧夏地區(qū)的定點(diǎn)醫(yī)院是銀川醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院，在該院做一例普通的膽結(jié)石手術(shù)需要9000多元，而在解放軍第五醫(yī)院做同樣的手術(shù)則需要3000多元。四是老同志申報(bào)慢性病的條件苛刻，患慢性病的老同志意見(jiàn)很大，一部分患慢性病的老同志埋怨的說(shuō)：“等到夠條件時(shí)，人也就不行了，用不著吃藥了”，而且要求集中檢查難度很大。
3、要求購(gòu)房的老同志意見(jiàn)較多。一是馬家灘、大水坑居住的老同志迫切需要搬到銀川燕鴿湖基地，目前，馬家灘、大水坑等舊基地的治安狀況很差，當(dāng)?shù)匾恍┎环ǚ肿用鲹尠低凳录r(shí)常發(fā)生。二是隴東地區(qū)老同志在西安涇河園基地購(gòu)房后，舊房無(wú)法出售，經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)很重，將是一個(gè)比較突出的不穩(wěn)定因素。
4、遺孀生活困難較多。一是生活費(fèi)太低，無(wú)法保障基本生活，目前，當(dāng)?shù)卣牡捅Ｋ揭话愣荚?80元/月左右，我局遺孀生活費(fèi)一般都在100元/月左右。二是隨著職工在銀川、西安等生活基地的入住，留在老基地的遺孀迫切希望遷入基地，因?yàn)槔匣刂伟矤顩r不好、物業(yè)服務(wù)管理跟不上。身邊無(wú)子女困難太大。
5、一些基層單位的離退休管理部門冗員現(xiàn)象比較普遍。主要原因是過(guò)渡型安排工作，我們始終要求基層單位不超過(guò)1%的比例配備管理人員，但有的單位仍達(dá)到了2%，造成人員老化，缺乏朝氣，工作創(chuàng)新力度不強(qiáng)。
6、個(gè)別基層單位的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)老年工作不夠重視。一些單位的領(lǐng)導(dǎo)同志因工作忙等原因，對(duì)離退休職工重視支持不夠，極個(gè)別基層領(lǐng)導(dǎo)缺乏對(duì)老同志的感情投入。
述職報(bào)告離退休工作篇一
按照要求，現(xiàn)將20**年抓基層黨建工作情況報(bào)告如下，請(qǐng)予評(píng)議。
（一）抓學(xué)習(xí)，提素質(zhì)。
20**年雖然疫情險(xiǎn)境，但是我依然沒(méi)有放松抓黨員學(xué)習(xí)，克服各種困難，以多種方法開展學(xué)習(xí)，比如視頻會(huì)議等，先后組織召開集中學(xué)習(xí)活動(dòng)7次126人次；上黨課2次42人次；主題黨日活動(dòng)學(xué)習(xí)2次62人次；參加市委老干委組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)6次33人次。通過(guò)學(xué)習(xí)新中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)***總書記在云南的重要講話，讓老黨員同志更明白不忘初心，牢記使命是加強(qiáng)黨的建設(shè)永恒課題。
（二）履職責(zé)，強(qiáng)責(zé)任。一是認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，層層簽訂責(zé)任書，全年召開黨建工作專題研討會(huì)議2次；二是認(rèn)真開展三會(huì)一課工作。召開支委會(huì)12次36人次，召開支部大會(huì)7次126人次，上黨課2次42人次，每月認(rèn)真開展主題黨日活動(dòng)；三是認(rèn)真開展主題黨日活動(dòng)。2020年的7月1日，組織黨員在西雙版納烈士紀(jì)念碑前重溫入黨誓詞，緬懷革命先烈們各次戰(zhàn)斗歷史畫面，這次活動(dòng)大家對(duì)西雙版納的歷史有了更深刻的了解，更加敬重這些烈士，同時(shí)更堅(jiān)定了每人個(gè)黨員信念。四是狠抓組織建設(shè)，提高班子戰(zhàn)斗力，7日28日順利完成了換屆選舉工作；五是完成黨費(fèi)收繳任務(wù)。我支部全體黨員按照黨章規(guī)定每個(gè)人足額交納黨費(fèi)2772元，并及時(shí)上交市委組織部老干委員會(huì)。
（三）參重點(diǎn)，發(fā)余熱。一是多舉措?yún)⑴c疫情防控工作。2020年是一個(gè)特殊的一年，新年伊始新冠病毒爆發(fā)，全國(guó)進(jìn)入緊急防疫狀態(tài)，在這種情況下，老黨員們自覺(jué)的遵守政府的要求，自覺(jué)的居家隔離，不給政府添亂。當(dāng)政府號(hào)招為抗疫捐款倡議時(shí)，大家踴躍報(bào)名2次捐款，共計(jì)人民幣2580元，為抗疫斗爭(zhēng)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)；二是積極開展黨群工作。積極聯(lián)系群眾與老年協(xié)會(huì)一起組織開展了2次活動(dòng)，九九重陽(yáng)節(jié)，組織黨員退休職工一起到蘑菇園活動(dòng)，期間學(xué)習(xí)中國(guó)傳統(tǒng)文化，宏楊中國(guó)尊老愛(ài)幼的傳統(tǒng)文化，11月11日全民健身運(yùn)動(dòng)日，組織老黨員老退休職工，竟步走開展健身運(yùn)動(dòng)，提高健康意識(shí)，強(qiáng)身健體，不給組織找麻煩。三是爭(zhēng)當(dāng)文明排頭兵。今年是景洪市創(chuàng)建文明城市的關(guān)鍵年，我支部按照組織部老干委的要求，創(chuàng)建銀發(fā)離退休黨員干部志愿者，在創(chuàng)文期間，組織老黨員開展4次志愿者服務(wù)活動(dòng)，積極投入到創(chuàng)建文明城市的工作中，爭(zhēng)當(dāng)文明的宣傳員、推進(jìn)員、示范者。
一是我支部共有26名黨員，80歲以上有5人，長(zhǎng)期生病臥床的5人，居住外地2人，年齡稍微小一點(diǎn)有的照顧老人，有的要帶孫子。所以在組織學(xué)習(xí)、活動(dòng)過(guò)程中，困難居多，有些工作沒(méi)有做到位；二是在活動(dòng)經(jīng)費(fèi)方面，我支部資金緊缼活動(dòng)難于開展；三是開展主題黨日的活動(dòng)不夠豐富，組織學(xué)習(xí)不夠，參加市委老干委組織萬(wàn)名黨員進(jìn)黨校的學(xué)習(xí)的人數(shù)不夠多。
20**年按組織的要求開展了各項(xiàng)活動(dòng)，但是按照組織的要求還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會(huì)精神、***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、***談治國(guó)理政思想和中央、省、市精神，二是進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建意識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任。豐富三會(huì)一課學(xué)習(xí)形式和內(nèi)容，全面落實(shí)黨員教育、意識(shí)形態(tài)等相關(guān)工作要求，充分調(diào)動(dòng)老黨員的積極性和主動(dòng)性，切實(shí)提升基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
我的述職完畢，不足之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。
述職報(bào)告離退休工作篇二
離退休人員管理處這支隊(duì)伍的素質(zhì)如何?關(guān)系到工作成敗、影響著中心和大局。因此，加強(qiáng)這支隊(duì)伍的自身建設(shè)當(dāng)作首要的任務(wù)。我處的工作人員從事離退休工作時(shí)間有長(zhǎng)短、年齡有大小、工作經(jīng)歷不同。但由于工作的需要，為了一個(gè)目標(biāo)把大家組合在一起。我們按照有高度的政治素質(zhì)、堅(jiān)強(qiáng)的隊(duì)伍凝聚力、和諧的同志關(guān)系、較強(qiáng)的工作能力、火熱的服務(wù)意識(shí)的原則，來(lái)建設(shè)我們的這支隊(duì)伍。離退休工作是不好干、也不愿意干的工作，這種認(rèn)識(shí)帶有普遍性。而任何工作總的有人去干，既然由于需要讓我們承擔(dān)了這份工作，別人不愿意干的工作我們干起來(lái)就更有意義，更顯示其的特殊性。離退休下來(lái)的老同志，是建校初期到校工作的老教授、老領(lǐng)導(dǎo)、老建設(shè)開拓者。他們同內(nèi)蒙古大學(xué)一起經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨，把自己的寶貴青春獻(xiàn)給了內(nèi)蒙古的高等教育事業(yè)，用他們辛勤的汗水澆灌了這顆草原明珠，為內(nèi)蒙古大學(xué)的發(fā)展建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，內(nèi)蒙古大學(xué)有了今天的發(fā)展，是與這些人的貢獻(xiàn)分不開的，他們是功臣，我們?yōu)樗麄兎?wù)應(yīng)該感到光榮。我處組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、自覺(jué)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，在實(shí)際貫徹有關(guān)離退休政策的同時(shí)，十分關(guān)注有關(guān)信息，做為工作的指導(dǎo)。當(dāng)全國(guó)老干部“雙先”表彰會(huì)的消息一經(jīng)發(fā)表，立即組織學(xué)習(xí)討論、領(lǐng)會(huì)其精神。沒(méi)有理論指導(dǎo)的工作是低水平的工作，要想提高工作水平必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。依據(jù)實(shí)際需要，我處建立了每周的例會(huì)制度。會(huì)上學(xué)習(xí)政治理論，相關(guān)政策，總結(jié)上周的工作，安排下周的任務(wù)，大事都要在會(huì)議上討論，實(shí)行民主，大家可以暢所欲言。由于每個(gè)人都有其長(zhǎng)處，在明確分工中，要注意調(diào)動(dòng)積極性，文筆好的同志多寫材料，動(dòng)手能力強(qiáng)的同志多做些實(shí)際工作。分工不分家，互相幫助和補(bǔ)充。我處堅(jiān)持以人為本，關(guān)心工作人員的政治進(jìn)步，家庭生活，使人與人之間關(guān)系十分融洽，對(duì)搞好離退休工作形成較強(qiáng)的促進(jìn)力。我處離退休工作堅(jiān)持“上為學(xué)校分憂、下為老同志解愁”，用工作人員的真心實(shí)意，表達(dá)出最真誠(chéng)的心聲理念：“以尊重老干部就是尊重黨的光榮歷史，愛(ài)護(hù)老干部就是愛(ài)護(hù)我們黨的寶貴財(cái)富”作為工作的根本宗旨。
1、為了體現(xiàn)對(duì)廣大離退休人員的關(guān)心、學(xué)校黨委、行政在今年元月13日集中慰問(wèn)宴請(qǐng)了全校的離退休人員，并表彰了優(yōu)秀的代表。旭日干校長(zhǎng)通報(bào)了內(nèi)蒙古大學(xué)的發(fā)展建設(shè)情況。我處協(xié)助學(xué)校做了此活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)工作，獲得了巨大的成功。
2、針對(duì)離休干部的醫(yī)療費(fèi)這個(gè)熱點(diǎn)問(wèn)題，在原工作的基礎(chǔ)上，我處人員多次赴黨委老干部局反映，并聯(lián)合駐呼高校離退休處兩次向自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)呈報(bào)了《關(guān)于解決駐呼高校離休干部醫(yī)療費(fèi)納入自治區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)資金管理服務(wù)中心統(tǒng)籌管理的請(qǐng)示》，得到自治區(qū)黨委、政府的重視。
3、4月，召開了關(guān)于“全區(qū)老干部表彰暨工作會(huì)議”情況通報(bào)會(huì)。結(jié)合會(huì)議精神，對(duì)我校2019年離退休工作的開展提出了新思路、新方法。11月，兩次組織學(xué)習(xí)“全國(guó)老干部‘雙先’表彰會(huì)”會(huì)議精神，與會(huì)同志深受鼓舞。同志們對(duì)黨中央要求各級(jí)黨委和政府貫徹落實(shí)xx屆四中全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)hjt同志關(guān)于對(duì)老干部工作的賀信和指示精神，加大對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)力度，加大解決老干部實(shí)際困難的工作力度，加大離退休黨支部建設(shè)力度，加大老干部工作隊(duì)伍的建設(shè)力度，把離退休干部工作提高的一個(gè)新水平感到十分振奮。
4、發(fā)放2019年度5離休干部書報(bào)費(fèi)1490，并統(tǒng)一為離休干部和退休省廳級(jí)干部訂閱了《老年世界》。發(fā)放退休副教授、副處以上24干部的書報(bào)費(fèi)1452。
5、3月26日，協(xié)助離休干部直屬黨支部在離退休教職工活動(dòng)。
中心，舉行了離休干部直屬黨支部換屆選舉，產(chǎn)生以劉文舉同志為書記、高文嶺同志為副書記的新一屆支部委員會(huì)。
6、2019年5月20日，組織老同志們，赴河西公司紅光機(jī)械廠過(guò)了一次有意義的組織活動(dòng)。一是組織參觀了紅光機(jī)械廠部分車間，觀看了河西公司發(fā)展歷程的專題片;二是聽(tīng)取了原校黨委書記呂安全同志作的“關(guān)于xx屆三中全會(huì)”精神的輔導(dǎo)報(bào)告;三是由支部書記劉文舉同志傳達(dá)、動(dòng)員、部署了“關(guān)于做好我?；鶎狱h組織集中整頓工作的通知”;四是由離退休處處長(zhǎng)孫震同志主持了我校離休干部自管會(huì)的換屆選舉工作;五是參觀如意開發(fā)區(qū)的發(fā)展建設(shè)。
7、2019年10月11日，組織了我校建校期間的老同志、老校領(lǐng)導(dǎo)以及部分離退休老同志近6x人，參觀了我校理工學(xué)院、民族博物館、化學(xué)化工學(xué)院、生命科學(xué)學(xué)院、經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的辦公樓、實(shí)驗(yàn)室和學(xué)生上課期間教師授課情況。老同志們邊走邊看，深切感到經(jīng)過(guò)自己親手創(chuàng)建、貢獻(xiàn)出畢生精力的學(xué)校發(fā)展的這樣好，感到莫大的欣慰，由衷地發(fā)出了內(nèi)心的感慨。
9、2019年10月8上午，為了使離退休老同志深入了解本科教學(xué)工作水平評(píng)估的內(nèi)容，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，組織了由離休干部、離退休自管會(huì)成員、關(guān)工委成員、機(jī)關(guān)退休人員黨支部成員參加的會(huì)議。請(qǐng)學(xué)校紀(jì)委書記劉文英同志對(duì)本科教學(xué)工作水平評(píng)估的有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行宣講。聽(tīng)后，老同志們紛紛表示出：“內(nèi)大興我興、內(nèi)大榮我榮，一定為搞好我校評(píng)估做出自己的貢獻(xiàn)”的真誠(chéng)愿望。
10、我處在學(xué)校迎接對(duì)本科教學(xué)工作水平評(píng)估期間，前往內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)、內(nèi)蒙古師范大學(xué)了解考察兄弟院校老同志在迎評(píng)促建做了哪些的工作。同時(shí)，在活動(dòng)中心懸掛了橫幅，辦起了迎接本科教學(xué)工作水平評(píng)估的專欄，向廣大老同志進(jìn)行宣傳教育。專家組進(jìn)校后，配合學(xué)校完成了有關(guān)離退休人員方面的工作任務(wù)。
11、為10x名退休教職工更換、辦理了社會(huì)優(yōu)待證。
1、在“五一、十一”前后及平時(shí)走訪慰問(wèn)20xxxx人次。在2019年元旦前慰問(wèn)退休廳局級(jí)干部，今年滿70歲退休人員，身體不好的長(zhǎng)期有病人員4x人次。
2、2019年5月28日下午，組織了校工會(huì)同我處為我校年滿80歲的離退休老教工在草原樓會(huì)議室舉行得了“敬賀耄耋盛會(huì)”。
3、2019年6月30日下午，我處工作人員組成慰問(wèn)小組，對(duì)校離休干部中年滿80周歲的老同志進(jìn)行了走訪和慰問(wèn)。購(gòu)買了鮮花籃，書寫了條幅，祝福老同志健康長(zhǎng)壽、家庭幸福、安度晚年。
5、協(xié)助原單位和家屬處理了3位去世退休老同志的喪葬事宜。
6、2019年10月7日上午，我處工作人員攜帶流感疫苗注射液，對(duì)住校外的離休干部進(jìn)行了預(yù)防注射，并向老同志們介紹學(xué)校下半年有關(guān)工作的情況，以及迎接教育部本科教學(xué)工作水平評(píng)估的情況。
做好老干部工作，是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，要用創(chuàng)新思維研究老干部工作中的新情況、新問(wèn)題，積極探索新形勢(shì)下老干部工作的思維方式、工作手段和途徑。為此，在離退休人員的管理與服務(wù)中，離退休人員管理處，在制度創(chuàng)新、形式創(chuàng)新和途徑創(chuàng)新上下功夫，使工作開展有力度、有成效和有辦法。我們有針對(duì)性開展了以下工作：一是不能把對(duì)老干部的關(guān)懷當(dāng)成逢年過(guò)節(jié)的過(guò)場(chǎng)慰問(wèn)，應(yīng)該在日常工作生活中無(wú)處不在的關(guān)愛(ài)。在原定于重大節(jié)假日走訪慰問(wèn)的情況下，根據(jù)離退休老同志們的實(shí)際情況，制定了每周有重點(diǎn)的走訪、每月有普遍走訪的走訪慰問(wèn)制度。通過(guò)深入走訪到離退休教職工家中，向老同志們講明形勢(shì)，通報(bào)情況，廣泛聽(tīng)取老同志們的意見(jiàn)和建議，掌握和了解他們的思想和生活狀況。通過(guò)日常的走訪慰問(wèn)，與老同志們溝通了情況，交流了思想，聯(lián)絡(luò)了感情，密切了與老同志們之間的關(guān)系。二是建立了《離退休工作信息》。針對(duì)我校老同志身體狀況，有的老同志行動(dòng)不便，不宜經(jīng)常參加會(huì)議，我處采用通訊方式，以《離退休工作信息》為媒介，將學(xué)校離退休工作的情況全面的反饋給老同志。同時(shí)，《離退休工作信息》是展示內(nèi)蒙古大學(xué)離退休工作的窗口;是將黨的方針政策宣傳好、解釋好的喉舌;是針對(duì)老同志關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題講實(shí)情、講政策的紐帶;是承上啟下，連接主管部門，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各學(xué)院、各單位的橋梁，有力地促進(jìn)了離退休工作的開展。三是實(shí)現(xiàn)了辦公自動(dòng)化，管理信息化。為進(jìn)一步通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)加強(qiáng)與主管部門、兄弟院校、全國(guó)老干部工作等部門的信息交流，在學(xué)校和經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院支持下，我處工作人員集思廣益、通過(guò)品牌了解、市場(chǎng)調(diào)研，購(gòu)置了p4.120g的計(jì)算機(jī)4臺(tái)、數(shù)碼像機(jī)1臺(tái)及配套設(shè)備，加上原有的設(shè)備，使我處工作人員達(dá)到了每人一臺(tái)微機(jī)，實(shí)現(xiàn)了辦公自動(dòng)化。為了使計(jì)算機(jī)不成為單一獨(dú)立的文字處理機(jī)，我們初步建立了小型局域網(wǎng)并連接了internet國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)了信息共享、網(wǎng)絡(luò)傳遞和資料查閱等功能。在此基礎(chǔ)上，對(duì)全國(guó)已經(jīng)上網(wǎng)絡(luò)的高等院校按照區(qū)域劃分的x地區(qū)、3x省市、868所已建立了離退休處(部)網(wǎng)頁(yè)宣傳的高校，進(jìn)行了查閱比較，開通了《內(nèi)蒙古大學(xué)離退休人員管理處網(wǎng)頁(yè)》，該網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容豐富，查詢方便使更多關(guān)心我校離退休工作的同志們，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)一步了解我們的狀況和內(nèi)蒙古大學(xué)離退休老同志的精神風(fēng)貌。四是發(fā)揮離退休人員工作的參謀作用。老干部工作部門，不僅僅是黨委在做好老干部工作方面的辦事部門，而且更重要的是起到黨委的參謀作用。我們先后深入到全校各單位、各學(xué)院進(jìn)行調(diào)研、通過(guò)匯報(bào)、座談等形式了解情況，調(diào)查的面廣而深，確實(shí)起到了督促、檢查、宣傳、指導(dǎo)和推動(dòng)工作的作用，在此基礎(chǔ)上寫了《關(guān)于對(duì)我校離退休人員管理與服務(wù)工作的。
調(diào)查報(bào)告。
》等報(bào)告;借此次全國(guó)老干部“雙先”表彰會(huì)的契機(jī)，向?qū)W校黨委提交了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)我校離退休人員管理與服務(wù)工作的建議》，這都為學(xué)校黨委搞好離退休工作提供政策依據(jù)。
2019年3月12日下午，自治區(qū)黨委老干部局局長(zhǎng)王今、副局長(zhǎng)吳云霞、張忠和有關(guān)處室的領(lǐng)導(dǎo)親臨內(nèi)蒙古大學(xué)檢查指導(dǎo)我校老干部工作。在我校黨委書記劉麗華、紀(jì)委書記劉文英、離退休人員管理處孫震處長(zhǎng)、郭剛則調(diào)研員等陪同下，王今局長(zhǎng)一行參觀了我校離退休教職工活動(dòng)中心和校史展。與離退休人員管理處的同志進(jìn)行了座談，專門聽(tīng)取了我校老干部工作情況的匯報(bào)，交流了老干部工作經(jīng)驗(yàn)。座談會(huì)上，劉文英書記和郭剛則調(diào)研員先后向王今局長(zhǎng)介紹了我校近幾年來(lái)老干部工作的基本情況、做好老干部工作的經(jīng)驗(yàn)和今后工作的設(shè)想。
王今局長(zhǎng)對(duì)我校近幾年來(lái)老干部工作所取得的成績(jī)給予了充分的肯定。他說(shuō)，內(nèi)蒙古大學(xué)老干部工作之所以做得實(shí)實(shí)在在，工作很到位，說(shuō)明認(rèn)識(shí)是到位的。我們是一條戰(zhàn)線上的同行，采取的措施，做出的成績(jī)，都是相通的?？梢曰ハ嘌a(bǔ)充，互相交流。商品經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域要樹立品牌，老干部工作也要樹立自己的品牌。做老同志的思想政治工作，要多方式多方法。善于溝通情況，理順情緒，搞好服務(wù)，形成共識(shí)。帶著感情作老干部工作，帶著感情理解各級(jí)黨委政府的困難。有些工作硬著來(lái)可能不好，不容易解決，所以，說(shuō)話辦事要富有人情味，要說(shuō)情況，舉數(shù)據(jù)，講政策。到上級(jí)和有關(guān)廳局為老同志去辦事，要把自己的架子放下來(lái)，臉皮厚一點(diǎn)，地位低一點(diǎn)，一次不行，就多去幾次。最后，王今局長(zhǎng)談到，內(nèi)蒙古大學(xué)黨政領(lǐng)導(dǎo)特別重視老干部工作，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，為老干部創(chuàng)造了比較好的活動(dòng)條件。老干部工作做得實(shí)實(shí)在在，很到位，作出了成績(jī)，對(duì)全區(qū)老干部工作很有借鑒作用。希望內(nèi)大老干部工作再上一個(gè)新臺(tái)階。我校劉文英書記代表內(nèi)大對(duì)王今局長(zhǎng)一行的到來(lái)表示熱烈的歡迎和感謝，并真切希望今后自治區(qū)黨委老干部局對(duì)內(nèi)蒙古大學(xué)的老干部工作給予更多的支持和關(guān)懷。
在實(shí)際工作中，，面對(duì)龐大的離退休人員隊(duì)伍，只有工作人員的離退休人員管理處，要想將工作搞好，真是力不從心。因此，使各單位、各學(xué)院提高對(duì)離退休工作的認(rèn)識(shí)，都能努把力，吃上勁，才能從根本上解決問(wèn)題。今年，在本科教學(xué)工作水平評(píng)估前后，我們走訪考察了1x單位、學(xué)院，向他們宣傳離退休工作政策，與他們溝通交流情況，建立了信任，起到了一定的促進(jìn)作用。今后要加大力度建立起與各單位、各學(xué)院離退休工作的綠色通道。
離退休教職工活動(dòng)中心，是我校老同志們經(jīng)?；顒?dòng)的公共場(chǎng)所之一，為確保老同志的身心健康，新安裝排氣扇，使室內(nèi)空氣流通得以改善;繼續(xù)堅(jiān)持每天消毒、清潔制度不變;定期對(duì)公共器材和設(shè)備進(jìn)行消毒，預(yù)防傳染病的發(fā)生。為我校離退休老同志的健康，創(chuàng)造了一個(gè)舒適的活動(dòng)環(huán)境。
臺(tái)球活動(dòng)是離退休老同志比較喜愛(ài)的項(xiàng)目，因臺(tái)案長(zhǎng)期磨損，活動(dòng)受到了影響，此次對(duì)臺(tái)案進(jìn)行了大修，更換了臺(tái)呢、調(diào)平了臺(tái)面和更換了附屬零件等;并按老同們提出的要求，添置了球桿和球架。經(jīng)過(guò)三天的修理，使臺(tái)球活動(dòng)區(qū)的器材滿足了臺(tái)球愛(ài)好者的正?；顒?dòng)。
1、2019年3月8—9日，為慶?！叭恕眹?guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)，在離退休教職工活動(dòng)中心，組織了我校離退休女教職工撲克比賽。
2、為慶?！拔逡弧眹?guó)際勞動(dòng)節(jié)暨內(nèi)蒙古自治區(qū)成立57周年，4月28日-30日，由內(nèi)蒙古自治區(qū)老年體協(xié)主辦、內(nèi)蒙古大學(xué)離退休人員管理處和內(nèi)蒙古政府辦公廳老干部處承辦的內(nèi)蒙古第二屆“伊利杯”老年門球邀請(qǐng)賽，在我校舉行。本次邀請(qǐng)賽在舉辦方的精心組織下，共有自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)和單位38支老年門球隊(duì)參賽，在比賽場(chǎng)上，老同志們個(gè)個(gè)銳氣不減當(dāng)年，充分發(fā)揚(yáng)了“友誼第一、比賽第一、健康第一、風(fēng)格第一”的體育精神，體現(xiàn)了“老有所為、老有所樂(lè)”的精神面貌。
3、5月份，組織退休人員參觀考察了伊利工業(yè)園區(qū)，并游覽了金川開發(fā)區(qū)文化廣場(chǎng)和烏素圖國(guó)家森林公園。
4、組織了內(nèi)蒙古大學(xué)第三十一屆田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)離退休分賽場(chǎng)的比賽和離退休人員春季和秋季兩次娛樂(lè)體育運(yùn)動(dòng)會(huì)。在我處的精心策劃下，設(shè)立了適合老同志特點(diǎn)的集娛樂(lè)性和競(jìng)賽性為一體的1比賽項(xiàng)目。前后共有40x名老同志參加了競(jìng)賽活動(dòng)。通過(guò)比賽，體現(xiàn)了內(nèi)蒙古大學(xué)“關(guān)愛(ài)老年、關(guān)愛(ài)健康”的良好氛圍，活躍了老同志們的業(yè)余生活，使老同志們的晚年生活更加豐富多彩。
5、2019年6月10日，組織了由中央人民廣播電臺(tái)高級(jí)醫(yī)學(xué)顧問(wèn)“指導(dǎo)骨骼健康工程”研究小組成員、副主任醫(yī)師楊麗秋，在我校離退休教職工活動(dòng)中心，為我校離退休老同志進(jìn)行了的“骨骼健康”知識(shí)的講座。
7、2019年7月23日，組織我校離休干部赴托縣參觀考察，沿途參觀了旭日公司的奶?；兀?tīng)取了對(duì)公司的介紹。隨后赴托縣黃河岸邊參觀了黃河母親的塑雕。
8、2019年8月9日，組織了在離退休教職工活動(dòng)中心的由內(nèi)蒙古老年書畫研究會(huì)主辦，內(nèi)蒙古大學(xué)書法組分會(huì)承辦的“篆隸專題研討會(huì)”。
9、2019年8月18日，組織我校離退休健美操表演隊(duì)，參加了由中共呼和浩特市委宣傳部，老干部局、老齡委、文化局、技術(shù)局、廣播電視局組織的“呼和浩特市首屆老年人技能、才藝、成果大賽”并獲得二等獎(jiǎng)。通過(guò)活動(dòng)展示了我校離退休老同志的風(fēng)貌，使老同志們?cè)谖拿鹘】?、?lè)觀向上中生活。為促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展建設(shè)、為我市政治文明、精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)，為改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)發(fā)揮余熱，使老有所為得到充分的體現(xiàn)。
10、9月4日，組織3x名離退休老同志參觀了將軍衙署博物院和滿族民俗館。這次參觀由將軍衙署特聘顧問(wèn)，我校滿學(xué)專家佟靖仁教授作導(dǎo)游解說(shuō)。
11、9月9日，我處舉行了“慶老年節(jié)、教師節(jié)、迎國(guó)慶聯(lián)歡會(huì)”老同志們?cè)诼?lián)歡會(huì)上表演了大合唱、舞蹈、京劇等節(jié)目，精彩紛呈。在校的部分學(xué)生們也參加本次活動(dòng)，并演出京劇、現(xiàn)代舞等文藝節(jié)目為老同志們助興。
12、2019年9月12日至19日，我處組織離休干部及隨行家屬和退休廳局級(jí)干部赴承德、北戴河旅游。參加本次旅游的老同志年齡在80歲的有，余者都在70歲左右。
13、10月14日，組織部分能外出的黨員和幾位黨外離休干部，赴蒙牛乳業(yè)液態(tài)奶公司參觀。隨后又赴和林格爾縣百亭園和錢幣壇。午間休息時(shí)，離休干部直屬黨支部書記劉文舉同志談了今年組織生活情況，提出了要求。
14、在離退休教職工活動(dòng)中心門前，組織了與珍奧呼市健康服。
務(wù)中心“你健康、我自豪”的珍奧中老年全息保健操的教授活動(dòng)。
述職報(bào)告離退休工作篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好!
時(shí)間如流水，不經(jīng)意間，我們又迎來(lái)了新的一年。這一年來(lái)，本人在上級(jí)教育部門的指導(dǎo)下，依法治校，使學(xué)校各項(xiàng)教學(xué)行政工作有序地進(jìn)行下去，并且取得了一系列不錯(cuò)的成績(jī)，現(xiàn)將一年來(lái)的履職情況述職如下：
一、理念先行，注重校本，豐實(shí)學(xué)校辦學(xué)思想的科學(xué)化。
我對(duì)學(xué)?！拔鍨楸尽鞭k學(xué)思想和辦學(xué)理念進(jìn)一步豐實(shí)和實(shí)踐，提出了我?？茖W(xué)發(fā)展的內(nèi)涵——為學(xué)生提供成人、成長(zhǎng)、成功發(fā)展的機(jī)會(huì)與平臺(tái)，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)生活品質(zhì)，聚焦質(zhì)量、特色、服務(wù)三大主題，為每一位學(xué)生的終身發(fā)展奠基。并確定了我?？茖W(xué)發(fā)展的三大路徑：適位發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展、特色發(fā)展。
我們較為系統(tǒng)地實(shí)踐教師專業(yè)發(fā)展的“三維四階梯”工程。三個(gè)維度是：需求驅(qū)動(dòng)、專業(yè)合作與支持制度;優(yōu)師四階梯工程。養(yǎng)學(xué)科帶頭人的名師工程，以此推動(dòng)學(xué)校教師的專業(yè)成長(zhǎng)。
根據(jù)理論與實(shí)踐結(jié)合的觀點(diǎn)，我們提煉出符合校情的學(xué)校科學(xué)管理“三維六面”結(jié)構(gòu)。借助正方體六個(gè)面提出科學(xué)管理的六個(gè)聚焦方面，即民主、專業(yè)、質(zhì)量、執(zhí)行力、特色與文化。以此為引領(lǐng)，推進(jìn)學(xué)校管理的科學(xué)化與精細(xì)化。
在特色發(fā)展的實(shí)踐中，我們逐步理清了我校特色發(fā)展的基本框架——“三維三層”結(jié)構(gòu)。三個(gè)維度，即學(xué)校德育一品“做最好的自己”;學(xué)校傳統(tǒng)社區(qū)教育：“服務(wù)學(xué)習(xí)教育”，特色項(xiàng)目：“京韻鼓隊(duì)與跆拳道并舉”。三個(gè)發(fā)展層次依次為——項(xiàng)目、課程與文化層，學(xué)校特色發(fā)展科學(xué)有序。
二、注重效能、實(shí)踐求索，全面提高學(xué)校辦學(xué)水平與聲譽(yù)。
一年來(lái)，我們?cè)谕瓿蓪W(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃的基礎(chǔ)上，反復(fù)研討論證制定了新五年學(xué)校教育發(fā)展規(guī)劃，并以此來(lái)引領(lǐng)全校教職工和諧有質(zhì)量的發(fā)展。我們以規(guī)劃實(shí)施為重要抓手，統(tǒng)一思想，聚焦行動(dòng)質(zhì)量，學(xué)校辦學(xué)思想已獲得全校師生的認(rèn)同并得到執(zhí)行;一年來(lái)，我們堅(jiān)持“知行合一，浸潤(rùn)體驗(yàn)，主題發(fā)展”的德育理念，以德育經(jīng)驗(yàn)課程——為人之德課程、為民之德課程、為事之德課程、立生之德課程為載體抓手，極大發(fā)展了學(xué)?！敖?rùn)性、體驗(yàn)式、主題化”的德育特征，學(xué)校德育成效顯著。并且堅(jiān)持以“五提升目標(biāo)、四大舉措”為載體的教學(xué)質(zhì)量改進(jìn)的落實(shí)，學(xué)校教學(xué)質(zhì)量獲得很大提高，學(xué)校教學(xué)質(zhì)量步入市較為先進(jìn)的行列，為領(lǐng)導(dǎo)、同行與家長(zhǎng)們所贊譽(yù)。
一年來(lái)，我們堅(jiān)持做課程教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)，減負(fù)增效，夯實(shí)了學(xué)生成長(zhǎng)的平臺(tái)和高地。豐富我校課程建設(shè)的基本框架與課程群。學(xué)校的課程以學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)為出發(fā)點(diǎn)，構(gòu)建了具有校本特色的結(jié)構(gòu);一年來(lái)，我們聚焦“三維四階梯”工程，創(chuàng)新教師專業(yè)發(fā)展的形式與載體建設(shè)，突出了主動(dòng)性，針對(duì)性和實(shí)效性。繼續(xù)夯實(shí)“專業(yè)學(xué)習(xí)、案例分析、行動(dòng)研究、實(shí)踐反思”四大平臺(tái)建設(shè)。注重“六個(gè)基于”，強(qiáng)化“三個(gè)環(huán)節(jié)”，突出“三個(gè)重點(diǎn)”。同時(shí)總結(jié)出教師個(gè)人專業(yè)發(fā)展的五條基本經(jīng)驗(yàn)：堅(jiān)持教學(xué)相長(zhǎng)，在師生交往中發(fā)展自己;反思教學(xué)實(shí)踐，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中提升自己;學(xué)習(xí)教育理論，在理性認(rèn)識(shí)中豐富自己;投身教學(xué)研究，在把握規(guī)律中端正自己;尊重同行伙伴，在借鑒他人中完善自己。
一年來(lái)，我們堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)立本，高位點(diǎn)金，堅(jiān)持“三位一體”工作方式，管理效能得到很大提高。學(xué)校管理始終堅(jiān)持：“提高一個(gè)層次想問(wèn)題，提高一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)干工作，提高一個(gè)水平抓落實(shí)”。堅(jiān)持效率導(dǎo)向，以人為本和道德、價(jià)值引領(lǐng)，以管理團(tuán)隊(duì)實(shí)務(wù)培訓(xùn)、領(lǐng)銜小項(xiàng)目研究、堅(jiān)持課堂教學(xué)攻堅(jiān)先上、問(wèn)題解決和干部隊(duì)伍調(diào)整為載體，積極建設(shè)學(xué)校管理文化，干部群體在學(xué)校管理實(shí)踐中，堅(jiān)持九大行動(dòng)準(zhǔn)則，起到了模范帶頭作用。
以上就是我工作情況的述職報(bào)告。如有不當(dāng)之處，還請(qǐng)大家批評(píng)指正，謝謝大家!
敬禮!
述職人：xxxx。
20xx年xx月xx日。
述職報(bào)告離退休工作篇四
根據(jù)《x區(qū)委老干部局關(guān)于報(bào)送20xx年度離退休干部工作情況的通知》要求，結(jié)合x辦公室、公室《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部工作實(shí)施辦法的通知》（x號(hào)）文件精神，在、正確領(lǐng)導(dǎo)下，在老干部局的具體指導(dǎo)下，以“讓黨組織放心，讓老干部滿意”為工作理念，以實(shí)現(xiàn)“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所敬、老有所學(xué)、老有所樂(lè)、老有所為”為目標(biāo)，不斷豐富老干部精神文化生活，充分發(fā)揮老干部作用，圓滿完成了年度老干部工作，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：
一、基本情況。
離退休黨支部共xx人，由原xx局、原xx局、原xx局離退休人員組成，共有黨員x6人，其中書記1人、支委2人。全年我x退休黨支部重點(diǎn)圍繞離退休干部思想政治建設(shè)、黨組織建設(shè)、離退休干部服務(wù)管理三個(gè)方面開展工作，先后完成了《離退休干部政治建設(shè)、思想建設(shè)和黨組織建設(shè)調(diào)查問(wèn)卷》填寫，開展了十三屆三次全會(huì)精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹，參加了離退休老干部代表宣講省委全會(huì)、三次全會(huì)、全會(huì)精神學(xué)習(xí)，參加了全區(qū)離退休黨支部書記培訓(xùn)班等重要工作。
二、保持政治立場(chǎng)堅(jiān)定。
離退休黨支部全體黨員堅(jiān)決維護(hù)在黨中央和全黨的核心地位，堅(jiān)定維護(hù)以為核心的黨中央和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，深刻理解、準(zhǔn)確把握習(xí)總書記對(duì)成都建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念城市的深切囑托，堅(jiān)定推動(dòng)黨中央大政方針和決策部署在成都落地落實(shí)。
三、學(xué)無(wú)止境思想常新。
全年召開支委會(huì)4次，退休支組織部開展活動(dòng)4次，組織了黨的十九大精神、來(lái)川重要講話、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)，組織全體黨員開展了重溫入黨誓詞活動(dòng)，對(duì)新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》進(jìn)行了學(xué)習(xí)，進(jìn)一步強(qiáng)化了“四個(gè)意識(shí)”，提升了思想政治站位。離退休干部黨員堅(jiān)持把維護(hù)核心地位作為政治，作為最重要的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺(jué)在思想上高度信賴、感情上衷心愛(ài)戴、政治上堅(jiān)決維護(hù)、組織上自覺(jué)服從、行動(dòng)上始終緊跟，堅(jiān)定維護(hù)以為核心的黨中央和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，始終用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦。
四、服務(wù)管理方面。
一是及時(shí)為退休黨支部發(fā)放活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，全年為離退休支部發(fā)放活動(dòng)經(jīng)費(fèi)x元，發(fā)放支部委員工作經(jīng)費(fèi)x元。
二是為確保老干部安全，人人簽訂參加黨組織活動(dòng)安全承諾書，利用微信、qq等現(xiàn)代化通信手段開展活動(dòng)。
三是定期對(duì)退休老同志組織全面體檢。
四是加強(qiáng)溝通交流為老同志排憂解難，每年節(jié)假日組織對(duì)5名老干部進(jìn)行走訪看望,平時(shí)不定期對(duì)生病住院老同志進(jìn)行慰問(wèn)。
述職報(bào)告離退休工作篇五
今年以來(lái)，離退休工作處在院黨委和行政領(lǐng)導(dǎo)下，在加強(qiáng)離退休人員思想政治建設(shè)與離退休工作制度建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)“兩項(xiàng)待遇”和組織開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)與文體活動(dòng)等方面取得了較好的成績(jī)。
一、離退休人員政治待遇得到較好的落實(shí)。
1.堅(jiān)持情況通報(bào)、及時(shí)傳達(dá)和閱讀文件制度。在開學(xué)初召開的離退休人員大會(huì)上，黨委書記周家華，副書記薛茂云出席并做有關(guān)情況通報(bào);舉辦離退休人員學(xué)習(xí)會(huì)并特邀請(qǐng)了江蘇省委研究室特約研究員儲(chǔ)東濤做了《關(guān)于當(dāng)前全國(guó)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展態(tài)勢(shì)研究》報(bào)告及省委組織部、省委老干部局舉辦的學(xué)習(xí)楊善洲同志先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)，共有180余人次的老同志參加。
2.為離退休人員訂閱《益壽文摘》30份及《銀潮》63份。
3.支持離退休人員參加老年大學(xué)的學(xué)習(xí)。
4.組織離退休人員80余人赴淮安周恩來(lái)故居與紀(jì)念館學(xué)習(xí)、參觀。
5.加強(qiáng)信息通報(bào)，上半年編印發(fā)放離退休工作簡(jiǎn)報(bào)兩期。
二、離退休人員生活待遇進(jìn)一步得到保障。
1.堅(jiān)持經(jīng)常走訪和重大節(jié)日慰問(wèn)制度。離退休工作處平日隨時(shí)關(guān)心走訪生病住院、長(zhǎng)期患病困難的老同志遺屬，協(xié)調(diào)解決醫(yī)療、生活等方面的問(wèn)題。上半年對(duì)有特殊困難的離退休人員及離退休人員遺屬進(jìn)行走訪慰問(wèn)達(dá)50多人次。春節(jié)前夕離退休工作處陪同院黨政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人分別走訪慰問(wèn)了離休干部、老領(lǐng)導(dǎo)及生病體弱的老同志、遺孀共計(jì)37人。2012年元旦、春節(jié)期間寄發(fā)新春賀卡120多張。
2.提高老同志福利待遇和增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。今年為老同志發(fā)放春節(jié)食品及夏季茶葉、“五一”和“端午”節(jié)日費(fèi)等福利，并為有困難的老同志親自送物到家。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，上半年為離退休人員分送福利上門50余人次。
3.進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)異地安置老同志的關(guān)心。工作人員經(jīng)常和他們電話聯(lián)系，隨時(shí)關(guān)心他們的生活和思想狀況，為他們辦理福利費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)等。
4.周二、周五為老同志上醫(yī)院看病拿藥定期定點(diǎn)派車。
三、離退休工作思想政治建設(shè)和離退休制度建設(shè)得到加強(qiáng)。
1.召開黨總支會(huì)議四次，制定了全年工作計(jì)劃。
2.積極開展《銘黨恩兩代互動(dòng)話人生》為主題的系列迎建黨九十周年慶?；顒?dòng)：包含了1.“給青年人說(shuō)說(shuō)心理話”征文活動(dòng)，收到離退休黨員征文16篇;2.“聽(tīng)黨話、跟黨走、書寫光輝人生”訪談活動(dòng)，由院團(tuán)委、黨委宣傳部委派的學(xué)生記者向8位離休老黨員進(jìn)行采訪互動(dòng);3.“銘黨恩、老少互動(dòng)話人生”退休黨員座談會(huì)，18位退休黨員與我院工程技術(shù)學(xué)院2012屆畢業(yè)生黨員座談互動(dòng)等。
3.今年離退休黨支部轉(zhuǎn)正黨員二名，為離退休黨組織增加了新鮮血液，鼓勵(lì)老同志退休不退志。
4.離退休黨總支響應(yīng)院黨委的號(hào)召，組織廣大老同志積極參加學(xué)院七一唱紅歌活動(dòng)。
5.總支響應(yīng)省委老干部局號(hào)召，開展了爭(zhēng)做“四好”(學(xué)習(xí)活動(dòng)好、教育后代好、發(fā)揮作用好、保持本色好)離退休干部黨員網(wǎng)上自愿簽名承諾活動(dòng)，我院71名離退休黨員全部參加。
6.全體離退休老黨員為學(xué)院貧困生捐助5270元，個(gè)人捐助8100元。
7.向省委老干部局上報(bào)了我院退休三支部創(chuàng)建“五好黨支部”(支部班子好、黨員隊(duì)伍好、組織設(shè)置好、活動(dòng)開展好、群眾反映好)的材料。
四、老同志的文化活動(dòng)得到了有效提升。
1.依托離退休同志興趣小組正常開展周四文體活動(dòng)。
2.請(qǐng)南京市消防總隊(duì)教員為廣大老同志進(jìn)行了“家庭防火安全知識(shí)”講座，60多名老同志聽(tīng)取了講座，反映良好。
4.加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)室的管理，不斷完善活動(dòng)室建設(shè)，今年提出了對(duì)活動(dòng)室改造的計(jì)劃，得到學(xué)院批準(zhǔn)并即將開工改造。
5.編印了二期《健康小常識(shí)》。
6.認(rèn)真做好老同志的來(lái)信來(lái)訪工作。
五、認(rèn)真開展關(guān)工委秘書處工作。
1、制定印發(fā)了院關(guān)工委年度工作計(jì)劃，加強(qiáng)對(duì)各工作小組及二級(jí)關(guān)工委的調(diào)研與溝通。
2、作為南京高校關(guān)工委三片片長(zhǎng)單位，積極準(zhǔn)備了“發(fā)揮高校特邀黨建組織員作用”、“發(fā)揮校關(guān)工委委員單位作用”、“加強(qiáng)學(xué)院二級(jí)關(guān)工委建設(shè)，組織發(fā)揮五老作用”等材料，參加了省教育關(guān)工委召開的相關(guān)座談會(huì)。
3、今年元月份，組織召開了南京高校關(guān)工委三片成員單位工作會(huì)議。5月份，召開了南京高校三片片長(zhǎng)單位秘書長(zhǎng)工作商討會(huì)。
4、組織部分院關(guān)工委成員赴南通大學(xué)、武漢軟件工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)習(xí)取經(jīng)，接待中國(guó)礦業(yè)大學(xué)、河海大學(xué)、南京工程學(xué)院、南京曉莊學(xué)院、南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院等兄弟院校的交流活動(dòng)。
5、上半年編印了院關(guān)工委工作簡(jiǎn)報(bào)一期。
2014年離退休辦公室緊緊圍繞我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的總體目標(biāo)，按照廠黨委的部署和要求，扎實(shí)有效、逐步推進(jìn)完成了年初制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。
一、主要工作完成情況。
1、認(rèn)真落實(shí)好離退休員工的各種待遇。
一是堅(jiān)持電話聯(lián)系、家訪、慰問(wèn)制度，建立了離退休員工qq群，勤溝通、勤了解他們的健康情況、生活情況、心理動(dòng)態(tài)，共為他們辦好事、辦難事、辦實(shí)事77件。對(duì)高齡、長(zhǎng)期患病、生活困難的不定期上門慰問(wèn)59次，給他們以精神安慰和心理安慰，幫助他們解決實(shí)際困難16件;二是做好離退休員工養(yǎng)老金、補(bǔ)助金的發(fā)放和醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷，沒(méi)有出現(xiàn)落下一人或延時(shí)現(xiàn)象;三是及時(shí)發(fā)放上級(jí)部門發(fā)的各種慰問(wèn)金，如元旦、春節(jié)、重陽(yáng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)等向老同志發(fā)放的慰問(wèn)金;四是較好完成了春節(jié)慰問(wèn)工作，春節(jié)前后配合相關(guān)部門對(duì)離退休員工進(jìn)行了走訪慰問(wèn)，將慰問(wèn)金親自送到離退休員工手中，讓他們感受到了組織的溫暖和愛(ài)護(hù)。
2、結(jié)合實(shí)際，開展豐富多彩，健康向上的文體娛樂(lè)活動(dòng)。
全力配合離退休管理處，組織并參與完成了各項(xiàng)文體活動(dòng)。包括3月份的油田公司離退休員工“文明杯”臺(tái)球比賽，4月份的離退休員工門球愛(ài)好者活動(dòng)日，5月份的離退休員工“友誼杯”乒乓球比賽，正月的千人秧歌匯演。尤其是6月份慶祝建黨91周年的活動(dòng)，組織得力，效果良好，受到上級(jí)部門的好評(píng)，也進(jìn)一步推動(dòng)了離退休員工隊(duì)伍的和諧與穩(wěn)定。
我們充分認(rèn)識(shí)到做好離退休員工信訪工作的重要性，對(duì)老同志的來(lái)信、來(lái)訪認(rèn)真對(duì)待，共接待來(lái)信9封、來(lái)訪59次，都圓滿解答或解決了前來(lái)員工的問(wèn)題或困難，用真誠(chéng)的工作態(tài)度和熱情周到的服務(wù)贏得了老同志的信任，干群關(guān)系非常融洽。
(二)實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)“100%”和一個(gè)“零”
兩個(gè)“100%”即離退休員工養(yǎng)老金、退養(yǎng)員工工資發(fā)放及時(shí)準(zhǔn)確率100%;熱心為離退休員工辦實(shí)事、解難事，服務(wù)滿意率100%。一個(gè)“零”即離退休員工隊(duì)伍穩(wěn)定,零上訪。我們堅(jiān)持把抓好離退休員工思想建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)作為根本任務(wù)，增強(qiáng)離退休員工為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。按照上級(jí)各部門的工作要求，結(jié)合我廠離退休員工的實(shí)際情況，認(rèn)真抓好政治理論的學(xué)習(xí)，引導(dǎo)他們學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)會(huì)議精神以及企業(yè)重大決策和部署。全年共組織離退休員工學(xué)習(xí)4次，尤其注重離退休員工中黨員的學(xué)習(xí)，并充分發(fā)揮離退休員工中黨員的先鋒模范作用，逐步建立健全和完善了學(xué)習(xí)制度，在離退休員工中形成了一種自覺(jué)學(xué)習(xí)的氛圍。
二、不足之處。
一年來(lái)，離退辦辦公室在工作中注重了離退休管理工作的重要性，但對(duì)其特殊性還理解不夠深刻，在面對(duì)、處理和解決離退休員工各項(xiàng)生活問(wèn)題時(shí)，還沒(méi)做到完全地以人性化為核心，對(duì)某些特殊人群的關(guān)心程度還不夠，對(duì)某些問(wèn)題還缺乏預(yù)判力，實(shí)際解決問(wèn)題的能力也很欠缺，這說(shuō)明我們的工作能力還有待進(jìn)一步提高。除此之處，離退休員工管理系統(tǒng)還有待健全完善，離退休員工在油田建設(shè)中的主觀能動(dòng)性還需進(jìn)一步挖掘和提高，這些都是我們?cè)谙乱徊焦ぷ饔绕湫枰攸c(diǎn)關(guān)注的問(wèn)題。
三、2015年工作規(guī)劃。
離退休員工是吉林油田建設(shè)的奠基者和采氣廠發(fā)展的功臣，關(guān)心照顧好離退休員工，是離退休辦公室必須做好的光榮和首要的任務(wù)。隨著我廠離退休員工的日趨高齡化，建立以人性化為核心的離退休管理服務(wù)體系，是2015年離退休辦公室的努力方向和工作要點(diǎn)。
(一)指導(dǎo)思想。
認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)部門關(guān)于離退休工作的指示精神，按照廠領(lǐng)導(dǎo)對(duì)離退休管理工作的具體要求，以組織開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)、落實(shí)離退休員工的各項(xiàng)待遇、加強(qiáng)對(duì)離退休員工的管理、積極探索利用現(xiàn)有資源為離退休員工提供服務(wù)、加強(qiáng)部門作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，全心全意做好離退休員工的各項(xiàng)服務(wù)性工作，努力構(gòu)建以人性化服務(wù)為核心的離退休管理體系，將我廠2015年的離退休管理工作做得更好、更扎實(shí)，為實(shí)現(xiàn)我廠321管理升級(jí)和123發(fā)展目標(biāo)做出新的貢獻(xiàn)。
1、確保實(shí)現(xiàn)離退休員工隊(duì)伍的持續(xù)和諧穩(wěn)定。
3、積極發(fā)揮離退休員工在油田建設(shè)中的傳幫帶作用，弘揚(yáng)“老有所為、以為促養(yǎng)、退而不休、樂(lè)于奉獻(xiàn)”的精神。
(三)具體措施。
針對(duì)上級(jí)部門和廠領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于離退休員工工作的指示以及離退休工作的特殊性、重要性，離退辦在2015年重點(diǎn)開展以下三項(xiàng)工作，確保工作目標(biāo)的順利完成。
1、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保員工隊(duì)伍和諧穩(wěn)定。
(1)抓好日常服務(wù)穩(wěn)定人心。確保離退休員工養(yǎng)老金、補(bǔ)助金的及時(shí)發(fā)放以及醫(yī)療費(fèi)的定期報(bào)銷，并定期公布個(gè)人賬戶余額。對(duì)行動(dòng)不便的老同志上門服務(wù)。組織進(jìn)行困難戶排查工作，積極走訪，深入了解困難戶的生活情況，進(jìn)行檔案式統(tǒng)計(jì)和問(wèn)題銷項(xiàng)管理，通過(guò)與相關(guān)部門進(jìn)行有效的協(xié)調(diào)溝通，為他們解決生活困難。
(2)抓好精神服務(wù)振奮人心。用黨和國(guó)家的路線、方針、政策統(tǒng)一思想。通過(guò)有重點(diǎn)的宣傳教育，使廣大離退休員工深刻認(rèn)識(shí)黨的十八大報(bào)告中各項(xiàng)方針的重大意義，增強(qiáng)老同志晚年的安全感和歸屬感。用石油工業(yè)和吉林油田、采氣廠的發(fā)展形勢(shì)統(tǒng)一思想。在日常的教育過(guò)程中，學(xué)會(huì)運(yùn)用石油工業(yè)的發(fā)展形勢(shì)激勵(lì)老同志，學(xué)會(huì)運(yùn)用油田十二五發(fā)展藍(lán)圖以及采氣廠發(fā)展過(guò)程中的新舉措激勵(lì)老同志。
(3)抓好特色服務(wù)溫暖人心。繼續(xù)完善區(qū)域管理和網(wǎng)絡(luò)管理工作，加大踏查和走訪的密度和力度，充分發(fā)揮離退休職工的qq群的作用，通過(guò)電話、家訪和慰問(wèn)等多種形式，加強(qiáng)和離退休員工的溝通，廣泛征詢離退休員工的意見(jiàn)和建議。做好離退休員工信訪工作，認(rèn)真對(duì)待來(lái)信來(lái)訪，用真誠(chéng)的工作態(tài)度和熱情周到的服務(wù)贏得離退休員工的信任。力所能及做好生活照料服務(wù)。定期幫助行動(dòng)不便老人購(gòu)買生活必需品、解決生活困難等。充分調(diào)動(dòng)支部和在職員工，共同為生病住院和行動(dòng)不便老人提供必要的照料，保證其安心養(yǎng)病。對(duì)于困難員工和家屬，想盡辦法，與各職能部門溝通，力所能及幫助解決家庭困難，協(xié)助申請(qǐng)救助等，讓大家共同感受組織溫暖。
(4)抓好文體服務(wù)活躍人心。組織開展形式多樣、健康向上的文體活動(dòng)。一月份，組織參與離退休職工秧歌隊(duì)“迎新春”秧歌匯演;三月份，組織參與吉林油田公司員工(離退休職工)臺(tái)球比賽;四月份，組織參與離退休職工門球愛(ài)好者活動(dòng)日;五月份，組織參與離退休職工“友誼杯”乒乓球比賽;六月份，組織參與離退休職工慶祝建黨92周年活動(dòng);七月份，組織參與吉林油田公司員工(離退休職工)門球比賽;八月份，組織參與離退休職工交誼舞比賽;九月份，組織參與離退休職工團(tuán)體健美操比賽;十月份，組織參與離退休職工羽毛球比賽;十一月份，組織參與離退休職工柔力球比賽;十二月份，組織參與離退休職工象棋、撲克、麻將比賽。
2、健全系統(tǒng)管理，確?；A(chǔ)工作穩(wěn)健夯實(shí)。
(1)強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，確保信息全準(zhǔn)。認(rèn)真做好新退休人員的接收工作和離退休員工信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集填寫工作，及時(shí)更新完善離退休員工基本信息，確保信息資料全面、準(zhǔn)確，實(shí)現(xiàn)離退休員工管理的科學(xué)化、系統(tǒng)化和網(wǎng)絡(luò)化運(yùn)行。
(2)提升工作效率，落實(shí)員工待遇。進(jìn)一步加強(qiáng)與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通，扎實(shí)做好離退休員工的各項(xiàng)待遇落實(shí)工作，解除離退休員工的后顧之憂。
3、開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，確保黨建工作深入開展。
(1)老有所為，以為促養(yǎng)，開展好黨支部建設(shè)工作。在離退休黨員隊(duì)伍中開展好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，充分發(fā)揮老黨員在油田生產(chǎn)、生活中當(dāng)家作主的熱情及能力，為油田和諧穩(wěn)定發(fā)展做出應(yīng)有的、特殊的貢獻(xiàn)。
(2)深入社區(qū)，廣泛宣傳，激勵(lì)離退休員工發(fā)揮余熱。在離退休員工中全面開展“形式教育”的宣傳學(xué)習(xí)活動(dòng)，印發(fā)十八大會(huì)議精神簡(jiǎn)明傳單，讓他們及時(shí)了解到公司的大政方針，分享公司和諧發(fā)展的成果，激勵(lì)他們?cè)陉P(guān)注公司發(fā)展、享受公司發(fā)展成果的同時(shí)，積極為公司發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力。
離退辦在認(rèn)真完成以上重點(diǎn)工作的同時(shí)，將認(rèn)真、高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。
述職報(bào)告離退休工作篇六
我校離退休工作在校黨政班子及主管校領(lǐng)導(dǎo)劉曉民副書記的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)老干部工作“雙先”表彰大會(huì)和習(xí)近平同志的重要講話精神及教育部黨組《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下離退休干部工作的意見(jiàn)》，堅(jiān)持以制度建設(shè)為基礎(chǔ)，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，以實(shí)干精神為保證，不斷推進(jìn)離退休工作觀念、體制、機(jī)制和方法的創(chuàng)新，進(jìn)一步確立以老同志為本、重在服務(wù)的工作理念，銳意改革、拚博進(jìn)取，踏踏實(shí)實(shí)地做好離退休工作，較好地完成了年度工作任務(wù)。離退休工作處被xx市評(píng)為“敬老先進(jìn)單位”。
根據(jù)校離退休工作委員會(huì)會(huì)議上校領(lǐng)導(dǎo)及會(huì)員單位提出的意見(jiàn)和建議，離退休處和離退休黨委反復(fù)研究，充分采納校離退休工作委員會(huì)上大家提出來(lái)的意見(jiàn)和建議，在6月初形成兩個(gè)文件的最后文稿，交予黨委常委會(huì)和校離退休工作委員會(huì)審議獲得通過(guò)，并由校黨委和黨辦正式發(fā)文，標(biāo)志著我校離退休工作實(shí)行“兩級(jí)管理”的管理體制改革工作正式展開，取得了實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展。6月下旬，學(xué)校召開了全校離退休工作會(huì)議。會(huì)上，對(duì)離退休工作實(shí)行“兩級(jí)管理”進(jìn)行了布署，有3個(gè)二級(jí)單位介紹了離退休工作經(jīng)驗(yàn)，校主要領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)上講話，強(qiáng)調(diào)離退休工作實(shí)行“兩級(jí)管理”的必要性，并對(duì)做好離退休工作提出了要求。這次會(huì)議的召開，對(duì)我校下步離退休工作的開展，指明了方向和工作目標(biāo)，起到了里程碑的作用。搞好離退休人員的單位界定及對(duì)接工作。合校后，各院系進(jìn)行了較大的調(diào)整和重新組合，出現(xiàn)了部分離退休人員需跨院系、跨校區(qū)歸屬單位的復(fù)雜問(wèn)題。經(jīng)過(guò)近半年的調(diào)查摸底和走訪咨詢，將第一批納入“兩級(jí)管理”范圍的3000余名離退休職工，準(zhǔn)確的歸屬到各二級(jí)單位；及時(shí)與各二級(jí)單位進(jìn)行了管理交接，通過(guò)發(fā)放財(cái)務(wù)項(xiàng)目卡把經(jīng)費(fèi)劃撥給各二級(jí)單位，使各二級(jí)單位得以順利地開展離退休工作。
積極開展“創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)中心活動(dòng)”。離退休處把各校區(qū)活動(dòng)中心（室）建設(shè)當(dāng)做重點(diǎn)工作之一，在活動(dòng)中心（室）建設(shè)上很下功夫。采取各校區(qū)自查和處領(lǐng)導(dǎo)檢查相結(jié)合的方法對(duì)各活動(dòng)中心（室）進(jìn)行了全面檢查，特別是對(duì)防火通道的暢通、地面樓梯的安全、電器設(shè)備的使用保養(yǎng)、易燃易腐蝕物品的保管使用、活動(dòng)室管理和安全防火制度的落實(shí)等進(jìn)行了重點(diǎn)檢查，對(duì)有問(wèn)題的活動(dòng)中心（室）進(jìn)行及時(shí)的整改。經(jīng)過(guò)處里和各校區(qū)努力，各活動(dòng)中心（室）的軟硬件建設(shè)水平有了顯著的提高，老同志得以心情舒暢地在活動(dòng)室參加各項(xiàng)文體活動(dòng)。老年大學(xué)在經(jīng)費(fèi)短缺、教學(xué)場(chǎng)地受限的不利條件下，增添了電子琴和數(shù)碼攝像兩個(gè)熱門專業(yè)，吸引了更多的老同志到老年大學(xué)學(xué)習(xí)；繼續(xù)通過(guò)電視臺(tái)、校報(bào)、校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)等媒介，報(bào)道老年大學(xué)的教學(xué)、管理等情況，邀請(qǐng)吉大電視臺(tái)進(jìn)行了“喜迎十八大：關(guān)注離退休老同志的.精神文化生活”專題報(bào)道，全面宣傳了老年大學(xué)建校以來(lái)的各方面情況；在日常教學(xué)管理工作中，老年大學(xué)嚴(yán)格各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，使學(xué)員的出勤率保持在90%以上。
6月初，由離退休處承辦召開了校老科協(xié)第三屆代表大會(huì)，會(huì)上，通過(guò)了關(guān)于修改《吉林大學(xué)老科學(xué)技術(shù)工作者協(xié)會(huì)章程》的決議，選舉產(chǎn)生了吉林大學(xué)老科協(xié)第三屆理事會(huì)和常務(wù)理事會(huì)。并對(duì)xx年度“老有所為”活動(dòng)中，做出突出成績(jī)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰。在會(huì)議期間，還制作了“老有所為成果展”展版，在校部機(jī)關(guān)和各校區(qū)進(jìn)行了巡展，較好地宣傳了我校老科技工作者近年來(lái)老有所為的成果。近兩年，處里加強(qiáng)了對(duì)前衛(wèi)校區(qū)老科協(xié)分會(huì)的支持、指導(dǎo)力度，使前衛(wèi)老科協(xié)在發(fā)揮老同志作用方面有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。前衛(wèi)老科協(xié)分會(huì)爭(zhēng)取到的吉林省和xx市科委的《吉林省老科技工作者創(chuàng)業(yè)問(wèn)題研究》、《高寒地區(qū)沼氣保溫與增溫技術(shù)研究》等三個(gè)課題，正在進(jìn)行研究，取得了較大進(jìn)展。最近，前衛(wèi)老科協(xié)分會(huì)又自籌資金開辦了微機(jī)學(xué)習(xí)班，首次開班有40余名老同志參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)。在老科協(xié)日常工作中。根據(jù)新修改的《吉林大學(xué)老科學(xué)技術(shù)工作者協(xié)會(huì)章程》規(guī)定，校老科協(xié)和各校區(qū)老科協(xié)分會(huì)定期例會(huì)研究布置工作，動(dòng)員更多的老同志參加老科協(xié)的活動(dòng)。新民校區(qū)定期組織各類健康講座；南湖校區(qū)和前衛(wèi)校區(qū)堅(jiān)持每月出一期《健康長(zhǎng)壽》小報(bào)和“健康長(zhǎng)壽之路”墻報(bào)，深受老同志的喜愛(ài)。朝陽(yáng)校區(qū)退休教授李方正被中國(guó)老教授協(xié)會(huì)評(píng)為“老教授科教工作優(yōu)秀獎(jiǎng)”。
在落實(shí)老同志政治待遇方面，主要是抓好老同志“知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)和建議權(quán)”的落實(shí)。元旦春節(jié)期間，承辦了?！半x退休職工情況通報(bào)暨迎春茶話會(huì)”，會(huì)上，校主要領(lǐng)導(dǎo)向老同志代表通報(bào)了學(xué)校年度工作情況，加深了老同志對(duì)學(xué)校發(fā)展建設(shè)的了解；組織老同志代表參加學(xué)校召開的各種重要會(huì)議；在校中層領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作中，邀請(qǐng)老同志代表作為評(píng)委參與測(cè)評(píng)；處本部和各校區(qū)定期組織老同志召開財(cái)務(wù)監(jiān)督小組會(huì)議，對(duì)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和使用進(jìn)行全程的監(jiān)督；為老同志訂閱各類報(bào)刊50多種，2400余份。在落實(shí)老同志生活待遇方面，在第一時(shí)間把吉林省提高離退休職工生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的文件呈送給校領(lǐng)導(dǎo)，使學(xué)校能夠及時(shí)按吉林省的標(biāo)準(zhǔn)為全校離退休老同志提高了生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。各校區(qū)完成了組織4500余名老同志的體檢工作；為30余名生活不能自理的離休干部辦理了提高護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)手續(xù)；看望異地居住老同志14人次，協(xié)助異地去世的廳級(jí)離休干部黃宛中家屬處理了喪事；協(xié)助370余名老同志報(bào)銷了醫(yī)療費(fèi)。年初以來(lái)，校領(lǐng)導(dǎo)和離退休系統(tǒng)各級(jí)慰問(wèn)困難、生病職工900多人次；協(xié)助40余名老同志辦理了大病幫扶手續(xù)。前衛(wèi)校區(qū)、南嶺校區(qū)為570余名老同志過(guò)集體生日。全年為離退休職工發(fā)放各種福利支出近百萬(wàn)元，把福利費(fèi)和部分活動(dòng)費(fèi)都用在了給老同志搞福利上。
述職報(bào)告離退休工作篇七
一是明細(xì)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范建設(shè)。進(jìn)一步細(xì)化、量化標(biāo)準(zhǔn)和要求，使離退休干部黨支部的組織建設(shè)、制度建設(shè)、硬件建設(shè)、作用發(fā)揮、選樹典型等方面更具可操作性。如在制度建設(shè)上，針對(duì)離退休干部黨支部的特點(diǎn)，堅(jiān)持規(guī)范性、靈活性相結(jié)合，進(jìn)一步健全完善了“”、黨員學(xué)習(xí)、黨費(fèi)收繳和管理、年度考評(píng)等八項(xiàng)制度；特別在黨費(fèi)返還上，制定了明確的黨費(fèi)返還程序，即：離退休干部黨支部根據(jù)工作需要每半年一次書面提出黨費(fèi)返還申請(qǐng)，經(jīng)所屬黨（工）委同意后報(bào)縣委老干部局，縣委老干部局根據(jù)全縣離退休干部黨支部建設(shè)的總體情況，統(tǒng)盤考慮制定具體的返還方案，經(jīng)縣委組織部研究審定后，由縣委組織部返還給各離退休干部黨支部。在硬件建設(shè)上，對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施和基礎(chǔ)檔案建設(shè)作了硬性規(guī)定，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)要達(dá)到有活動(dòng)場(chǎng)所、有學(xué)習(xí)設(shè)施、有學(xué)習(xí)資料、有上墻制度、有學(xué)習(xí)園地的“五有”目標(biāo)；基礎(chǔ)檔案要建立好“一冊(cè)七本一臺(tái)帳”。
二是試點(diǎn)先行，整體推進(jìn)。堅(jiān)持面上平衡和基層自薦相結(jié)合，確定了12個(gè)離退休干部黨支部建設(shè)試點(diǎn)，從2007年8月份開始，在全縣開展建設(shè)試點(diǎn)工作，計(jì)劃用兩年時(shí)間，深入挖掘、重點(diǎn)培育、選樹和總結(jié)一批反映時(shí)代要求、具有臨朐特色、體現(xiàn)老干部工作特點(diǎn)的離退休干部黨支部建設(shè)先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)，不斷推動(dòng)離退休干部黨建工作理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新和方法創(chuàng)新。年內(nèi)，擬重點(diǎn)選樹、總結(jié)、推廣3個(gè)集體和4名個(gè)人先進(jìn)典型，做到成熟一個(gè)，鞏固一個(gè)，推廣一個(gè)，抓好試點(diǎn)，以點(diǎn)帶面。
三是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，齊抓共管?；A(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖。歷屆縣委對(duì)此有著清醒地認(rèn)識(shí)，“離退休干部黨建工作是黨的基層黨建工作的組成部分，務(wù)必要把離退休干部黨建工作納入全縣黨建工作的總體規(guī)劃，統(tǒng)盤考慮，時(shí)刻繃緊離退休干部黨建這根‘弦’不放松?！币虼?，縣委將離退休干部黨支部建設(shè)工作列入《基層黨組織建設(shè)責(zé)任書》，與全縣其它黨建工作做到“六同”：同規(guī)劃、同部署、同指導(dǎo)、同檢查、同考核、同表彰。黨（工）委主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常過(guò)問(wèn)離退休干部黨支部建設(shè)工作；分管領(lǐng)導(dǎo)定期聽(tīng)取工作匯報(bào)，切實(shí)加強(qiáng)工作指導(dǎo)，及時(shí)研究解決工作中的實(shí)際困難和問(wèn)題；各部門、單位密切配合，通力協(xié)作，共同營(yíng)造了尊重老前輩、關(guān)愛(ài)老干部、支持老干部工作的濃厚氛圍.
述職報(bào)告離退休工作篇八
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
現(xiàn)將2020年履行抓基層黨建責(zé)任情況報(bào)告如下：
基層黨建工作與我司的運(yùn)行和發(fā)展規(guī)劃有著密切的關(guān)系，從新時(shí)期的發(fā)展形勢(shì)來(lái)看，習(xí)近平總書記將黨建工作納入了重點(diǎn)范疇內(nèi)，由此可以看出黨建工作的基礎(chǔ)在基層，核心也在基層。因此，需要將基層黨建工作當(dāng)作發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn)和主陣地，將基層建設(shè)放在首位，保證基層成為黨組織優(yōu)化建設(shè)的戰(zhàn)略核心。作為一名基層黨支部書記要不斷提升自已的素質(zhì)水平及道德精神，以基層黨建工作為入手點(diǎn)，結(jié)合實(shí)際情況制定并實(shí)施合理措施，提升黨建工作效率。
(一)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)情況。
以加強(qiáng)黨的政治建設(shè)為引領(lǐng)，推動(dòng)黨建工作與公司業(yè)務(wù)發(fā)展深度融合。始終堅(jiān)持黨把方向、謀全局的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，研究制訂了黨支部工作規(guī)程，召開黨支部會(huì)議9次，進(jìn)一步壓實(shí)抓基層黨建工作責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)“固定黨日”、“三會(huì)一課”等制度，組織開展“愛(ài)國(guó)愛(ài)黨愛(ài)社會(huì)主義”等主題教育，積極推動(dòng)黨建工作與公司業(yè)務(wù)發(fā)展深度融合。
(二)履行主體責(zé)任情況。
把強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、壓實(shí)責(zé)任作為抓好基層黨建的基本保證，從落實(shí)從嚴(yán)治黨的新高度出發(fā)，推行“雙責(zé)雙評(píng)雙公開”黨建工作責(zé)任制。堅(jiān)持定量與定性相結(jié)合，常規(guī)和創(chuàng)新同評(píng)定，認(rèn)真履行基層黨建和廉政建設(shè)“雙責(zé)任”，積極實(shí)施考核過(guò)程和結(jié)果“雙評(píng)議”，嚴(yán)格落實(shí)黨建目標(biāo)向上級(jí)黨組織和黨員群眾承諾，考評(píng)結(jié)果向黨組織黨員和群眾媒體“雙公開”。在具體工作中堅(jiān)持把黨建作為黨支部書記主業(yè)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，落實(shí)主體責(zé)任，促進(jìn)黨建與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展深度融合，努力做到“兩手抓、兩手硬、兩促進(jìn)”。
(三)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)情況。
一是持續(xù)開展思想建設(shè)。思想建黨是馬克思主義政黨建設(shè)的基本原則，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)。堅(jiān)持帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大、十九屆一中、二中、三中、四中全會(huì)精神，持續(xù)學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)及黨的理論知識(shí)，按照“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化要求，把學(xué)黨章黨規(guī)、將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想貫穿始終，把學(xué)習(xí)成果有效運(yùn)用到具體工作中;強(qiáng)化支部的凝聚作用，以“三會(huì)一課”為載體，以創(chuàng)新動(dòng)作為關(guān)鍵，切實(shí)解決發(fā)展中遇到的問(wèn)題，形成“靶向式”“清單式”學(xué)習(xí)機(jī)制，有效提升學(xué)習(xí)實(shí)效，增強(qiáng)支部堡壘作用。強(qiáng)化黨員自主奮進(jìn)作用。全體黨員主動(dòng)堅(jiān)持讀原著，撰寫學(xué)習(xí)心得，通過(guò)結(jié)合業(yè)務(wù)學(xué)、帶著問(wèn)題學(xué)、跟著形勢(shì)學(xué)，切實(shí)做到站穩(wěn)政治立場(chǎng)、思想上辨明方向、行動(dòng)上令行禁止。二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格組織生活制度，根據(jù)黨建責(zé)任目標(biāo)，合理規(guī)劃全年組織生活，發(fā)揮示范作用，嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會(huì)、雙重組織生活等制度，帶頭講黨課、撰寫、落實(shí)支部計(jì)劃，嚴(yán)格按照普通黨員標(biāo)準(zhǔn)接受監(jiān)督，帶動(dòng)組織生活規(guī)范化。探索創(chuàng)新“三會(huì)一課”模式，打造黨員提升素質(zhì)、增長(zhǎng)知識(shí)、拓寬眼界的綜合平臺(tái)，使黨內(nèi)生活充滿新意和活力。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，凡涉及重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等“三重一大”事項(xiàng)和涉及群眾切身利益的工作安排，均提交會(huì)議集體研究決策。三是強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。從細(xì)節(jié)著手，持續(xù)深入向“四風(fēng)”問(wèn)題開刀。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，不斷強(qiáng)化整改實(shí)效。全面梳理在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、貫徹群眾路線、整治“四風(fēng)”、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中查找出來(lái)的各類問(wèn)題，設(shè)立臺(tái)賬，分類統(tǒng)計(jì)、跟蹤督辦、及時(shí)反饋、公示通報(bào)，持續(xù)加強(qiáng)問(wèn)題整改。從制度發(fā)力，不斷強(qiáng)化長(zhǎng)效機(jī)制。及時(shí)查缺補(bǔ)漏，制定、修訂完善制度。四是嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)矩。紀(jì)律和規(guī)矩是“緊箍咒”，講紀(jì)律守規(guī)矩是對(duì)黨員黨性和對(duì)黨忠誠(chéng)度的重要檢驗(yàn)，黨員是黨的事業(yè)的忠誠(chéng)者、捍衛(wèi)者，必須嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)矩。黨支部應(yīng)把嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為首要政治責(zé)任，促使黨員不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定政治立場(chǎng)，自覺(jué)按照中央“五個(gè)必須”“五個(gè)決不允許”規(guī)范自己的言行，做到政治上講忠誠(chéng)、組織上講服從、行動(dòng)上講紀(jì)律，用實(shí)際行動(dòng)踐行對(duì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央的堅(jiān)決擁護(hù)和絕對(duì)忠誠(chéng)。五是創(chuàng)新黨建是激發(fā)基層黨建的活力之源。習(xí)近平總書記指出，“緊密結(jié)合新的形勢(shì)和任務(wù)，以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作，特別要在擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面、創(chuàng)新活動(dòng)方式、有效發(fā)揮作用上下功夫”。通過(guò)開展黨建共建創(chuàng)新，將基層黨建從業(yè)內(nèi)延伸到社會(huì)、延伸到村寨，可以有效擴(kuò)大基層黨建的輻射力，提升黨組織的戰(zhàn)斗力，強(qiáng)化黨建的引領(lǐng)作用。
(四)發(fā)揮基層黨組織和黨員作用情況。
黨建工作是保險(xiǎn)企業(yè)賴以發(fā)展的基礎(chǔ)和保障。在新時(shí)代下，加強(qiáng)保險(xiǎn)企業(yè)中的黨建工作，從而推動(dòng)整個(gè)企業(yè)的發(fā)展。第一，通過(guò)加強(qiáng)黨建工作，促使全企業(yè)的人員思想得到了提升，但依舊存在著一些難以解決的難題，通過(guò)進(jìn)行黨建工作的加強(qiáng)，將工作思路頭緒重新梳理，將保險(xiǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題以及相關(guān)的隊(duì)伍建設(shè)問(wèn)題妥善解決，突破企業(yè)保險(xiǎn)開展進(jìn)行中的瓶頸。第二，加強(qiáng)企業(yè)中的黨建工作，將其組織核心作用進(jìn)行最大發(fā)揮，促使企來(lái)中員工的積極性得到最大的激發(fā)。黨支部對(duì)于企業(yè)保險(xiǎn)工作的進(jìn)行而言，具有保壘作用，能妥善解決各種矛盾。加強(qiáng)黨建工作，便能夠?qū)T工進(jìn)行一個(gè)深入科學(xué)思想工作，對(duì)人員的情緒進(jìn)一步的調(diào)節(jié)，提高企業(yè)員工的思想覺(jué)悟，并樹立科學(xué)的意識(shí)。第三，黨員的向?qū)Чδ芡七M(jìn)社會(huì)管理體制創(chuàng)新，特別是黨建工作運(yùn)用啟發(fā)，動(dòng)員、教育、監(jiān)督、批評(píng)等方法，引導(dǎo)和幫助人們樹立正確的思想觀念。把黨建工作融入社會(huì)建設(shè)中與企業(yè)的治理工作中，能夠?qū)⑵浔ｋU(xiǎn)功能進(jìn)行最大化的發(fā)揮，促進(jìn)整個(gè)企來(lái)良好的運(yùn)作發(fā)展。
(五)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨情況。
落實(shí)管黨治黨責(zé)任是加強(qiáng)基層黨建的前提。只有責(zé)任到位，管黨才能做到真管，治黨才能嚴(yán)治。一是切實(shí)擔(dān)當(dāng)主體責(zé)任。強(qiáng)化黨建的主體意識(shí)，落實(shí)主體責(zé)任是《黨章》要求的根本之規(guī)，是基層黨組織職責(zé)所在、使命所系。強(qiáng)化“第一身份是黨的書記、第一職責(zé)是管黨治黨、第一政績(jī)是抓好黨建”的意識(shí)，做到黨建責(zé)任常思在心、黨建工作常抓在手。同時(shí)深化“一崗雙責(zé)”，即按照班子成員分工，樹立“在其位謀其政，任其職盡其責(zé)”的責(zé)任意識(shí)，細(xì)化分解黨建工作任務(wù)，將黨建部署落實(shí)落細(xì)，落到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門，明確各班子成員對(duì)分管處室的黨建工作責(zé)任，真正做到壓力層層傳導(dǎo)，責(zé)任層層到位，工作層層落實(shí)。二是積極開展廉政教育，筑牢不想腐的堤壩。按照以人為本、分類施教的原則，區(qū)別化、差異化開展反腐倡廉教育，真正提高黨員干部拒腐防變能力。
(一)有的基層單位領(lǐng)導(dǎo)思想認(rèn)識(shí)不到位。主要表現(xiàn)在：一是思想認(rèn)識(shí)存在偏差，現(xiàn)有的基層單位黨建機(jī)構(gòu)不健全，投入人力、精力不夠，影響黨建的工作效果。二是有的基層單位沒(méi)有將黨建工作與保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來(lái)，做到同規(guī)劃、同安排，存在顧此失彼、厚此薄彼的現(xiàn)象，黨建工作存在應(yīng)付現(xiàn)象，致使黨建工作和業(yè)務(wù)工作成兩張皮現(xiàn)象。三是黨員教育管理滯后，部分黨員黨性意識(shí)、宗旨意識(shí)不強(qiáng)，奉獻(xiàn)意識(shí)淡化，言行落后，工作中對(duì)自己有利的事?lián)屩?，無(wú)利的事不想干，不利的事對(duì)著干。四是有些黨員參加黨組織活動(dòng)不積極。不按時(shí)上交黨費(fèi)，不愿意參加組織活動(dòng)，認(rèn)為黨組織活動(dòng)是走形式，是“務(wù)虛”，對(duì)自己的要求等同于普通群眾，導(dǎo)致黨員與群眾在作用、形象表現(xiàn)等方面的“模糊化”。
(二)黨建與中心工作聯(lián)系不緊密，聯(lián)動(dòng)機(jī)制運(yùn)行不暢通。一是由于一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)不到位，重視業(yè)務(wù)輕黨建的情況普遍存在，沒(méi)有真正的將黨建工作置于應(yīng)有的位置。由此導(dǎo)致應(yīng)付考核和檢查，做表面文章，沒(méi)有形成有效的聯(lián)動(dòng)運(yùn)行機(jī)制。二是黨務(wù)干部兼職多，專職少，大部分黨務(wù)干部既承擔(dān)繁重的業(yè)務(wù)工作，又兼做黨務(wù)工作，顧此失彼的問(wèn)題比比皆是。三是基層單位由于受客觀條件限制，黨建經(jīng)費(fèi)少、活動(dòng)場(chǎng)所少，致使黨建工作得不到正常開展。四是黨務(wù)干部專門的培訓(xùn)不夠，缺乏從事黨建工作的專業(yè)知識(shí)和能力，許多工作沒(méi)有創(chuàng)新，方法呆板，大都停留在就文件落實(shí)文件的層面上，不適應(yīng)全面治黨工作要求。
(三)干部學(xué)習(xí)不到位，教育效果不明顯。一是黨員干部學(xué)習(xí)積極性、主動(dòng)性和自覺(jué)性不足，態(tài)度不夠端正，認(rèn)為學(xué)習(xí)就是抄抄筆記，應(yīng)付檢查，對(duì)學(xué)習(xí)抱著一種無(wú)所謂的態(tài)度。二是學(xué)習(xí)方法刻板老套，臺(tái)上講的累，臺(tái)下聽(tīng)著也累，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。三是“工學(xué)”矛盾處理的不好，缺乏有效的監(jiān)督，雖然也制定了一些學(xué)習(xí)制度和規(guī)定，但在執(zhí)行過(guò)程中，不能夠很好的堅(jiān)持，導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果不夠明顯。
(四)黨務(wù)活動(dòng)不到位，組織生活形式不豐富。一是黨組織開展工作缺乏創(chuàng)新意識(shí)，缺少靈活的方式方法，黨建工作效率低，針對(duì)性不強(qiáng)，有效性不高，適應(yīng)變化的新形勢(shì)還不夠快，思路、內(nèi)容、方法和創(chuàng)新不足。二是從活動(dòng)方式上來(lái)看，照本宣科的居多，從理論到理論，沒(méi)有真正觸及到干部的思想靈魂，不能適應(yīng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展的要求。存在上級(jí)黨組織要求組織活動(dòng)，支部安排活動(dòng)，黨員被動(dòng)參加活動(dòng)的狀況，活動(dòng)效果不明顯。三是民主測(cè)評(píng)黨員和民主生活會(huì)存在流于形式的傾向，缺乏大膽批評(píng)與自我批評(píng)的氛。
就目前來(lái)看，基層黨建工作還存在許許多多的客觀和主觀方面不容忽視和亟待解決的問(wèn)題。新時(shí)代，面對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)發(fā)展的新形勢(shì)下，如何搞好保險(xiǎn)公司基層黨組織建設(shè)，我認(rèn)為可以從以下幾個(gè)方面來(lái)發(fā)展。
1、抓住關(guān)鍵，轉(zhuǎn)變觀念，進(jìn)一步增強(qiáng)抓好基層黨建工作的責(zé)任感和緊迫感。從“重業(yè)務(wù)輕黨建”的觀念轉(zhuǎn)變到“抓黨建、促發(fā)展”上來(lái)。要使基層負(fù)責(zé)人牢固樹立“抓黨建不離中心工作，抓業(yè)務(wù)不離黨建工作”的指導(dǎo)思想，把基層黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來(lái)，使業(yè)務(wù)工作與黨建工作同步進(jìn)行，做到同部署、同要求、同檢查、同考核，并把業(yè)務(wù)工作的難點(diǎn)作為黨建工作的重點(diǎn)來(lái)抓，以黨建工作促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開展。
2、夯實(shí)基礎(chǔ)，把握重點(diǎn)，充分發(fā)揮基層黨組織促和諧、共發(fā)展的作用。保險(xiǎn)公司基層黨組織的發(fā)展建設(shè)無(wú)疑是推進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)保證，而企業(yè)和諧發(fā)展的據(jù)氛圍必將進(jìn)一步鞏固基層黨組織建設(shè)。從保障保險(xiǎn)公司內(nèi)部和諧發(fā)展來(lái)看，基層黨組織最貼近群從眾，是黨與職工群眾緊密聯(lián)系的橋梁與樞杻，是黨思想陣地的最前沿。從保證市場(chǎng)穩(wěn)定、社會(huì)和諧發(fā)展來(lái)看，保險(xiǎn)作為能夠通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)管理手段有效應(yīng)對(duì)災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)的市場(chǎng)機(jī)制，在社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)中發(fā)揮著不可替代的作用。因此保險(xiǎn)公司的內(nèi)部發(fā)展和穩(wěn)定不僅關(guān)乎公司的生存發(fā)展，而且利于社會(huì)和諧穩(wěn)定。
3、保險(xiǎn)公司基層黨組織建設(shè)必須堅(jiān)持以先進(jìn)文化凝聚集體力量，以“群從路線”為綱完善企業(yè)精神。保險(xiǎn)公司基層黨組織應(yīng)充分發(fā)揮文化的宣導(dǎo)引領(lǐng)作用，圍繞解放思想、共同愿景、核心價(jià)值以及發(fā)展方向等問(wèn)題開展，堅(jiān)持不懈地對(duì)全體干部員工進(jìn)行核心價(jià)值觀，以此激發(fā)全體干部員工創(chuàng)業(yè)、守業(yè)的熱情，危急時(shí)刻為國(guó)家和人民排憂解難中、“一方有難、八方支援”的中華傳統(tǒng)美德得到弘揚(yáng)，使“愛(ài)與分擔(dān)”成為企業(yè)核心精神的重要文化元素，在共同的知識(shí)背景和文化背景的基礎(chǔ)上有效提高全體干部員工的認(rèn)同感和歸屬感，為企業(yè)健康發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。
4、保險(xiǎn)公司基層黨組織建設(shè)必須堅(jiān)持“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”的原則。以黨章為根本遵循，把黨的政治建設(shè)擺在首位，統(tǒng)籌推進(jìn)黨的各項(xiàng)建設(shè)，抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”堅(jiān)持民主集中制，嚴(yán)黨內(nèi)監(jiān)督，發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化，全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài)，堅(jiān)決糾正各種不正之風(fēng)，以零容態(tài)度懲治腐敗。嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，從嚴(yán)發(fā)展黨員為方針，嚴(yán)把黨員隊(duì)伍“入口”，做到質(zhì)量勝于數(shù)量。同時(shí)，以現(xiàn)代管理理論為指導(dǎo)，結(jié)合保險(xiǎn)行業(yè)特點(diǎn)和基層公司的工作實(shí)際，促進(jìn)基層黨建工作的制度化、程序化、規(guī)范化、做到事事有標(biāo)準(zhǔn)，有落實(shí)。
3、打造“學(xué)習(xí)型黨組織”，及時(shí)總結(jié)發(fā)展短板，虛心借鑒兄弟保險(xiǎn)公司的經(jīng)驗(yàn)。保險(xiǎn)公司基層黨組織建設(shè)要營(yíng)造崇尚學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，積極向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)、優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高綜合素質(zhì)，增強(qiáng)創(chuàng)新能力，使自已成為學(xué)習(xí)型黨組織。
述職報(bào)告離退休工作篇九
在校黨支的領(lǐng)導(dǎo)下，在校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)懷下，在各部門的大力支持下，離退休黨支部、離退休工作組按照校黨支的要求和工作安排，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神和“三個(gè)代表”的重要思想，結(jié)合離退休工作的實(shí)際情況安排布置工作，開展適合老同志的活動(dòng)。一年來(lái)，全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力工作，圓滿完成了任務(wù)。
一、根據(jù)教育局關(guān)于xx年老年工作計(jì)劃要點(diǎn)，結(jié)合學(xué)校老年工作的實(shí)際，制訂了一年的工作計(jì)劃，對(duì)每個(gè)月的活動(dòng)都做了具體的安排。退協(xié)成員分工明確：李祥林負(fù)責(zé)退協(xié)全面工作，章敏分管文藝活動(dòng)，覃滌霞分管門球活動(dòng)。我們?cè)谛｜h支的領(lǐng)導(dǎo)下有計(jì)劃，有組織地開展活動(dòng)，使離退休老師生活豐富多彩，安享晚年。
二、一年來(lái)，具體開展了下面一系列活動(dòng)。
1、堅(jiān)持每月15日的例會(huì)，學(xué)習(xí)傳達(dá)有關(guān)文件精神，通報(bào)學(xué)校工作，使離退休老同志上知黨和國(guó)家大事，下知學(xué)校中心工作。一年來(lái)，學(xué)校黨支書記閆孝環(huán)、校長(zhǎng)任渠兩次通報(bào)學(xué)校基建維修、人事制度改革及高、中考情況。對(duì)學(xué)校所取得的成績(jī)，離退休老同志聽(tīng)了很受鼓舞，更加支持學(xué)校，凝聚了人心。
2、本著就近的原則，開展春游、秋游活動(dòng)，讓老同志們走出家門，到農(nóng)村去欣賞自然美景，陶冶情操。今年春游組織老同志到牛扎坪、秋游組織老同志到龍盤湖。
3、在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨誕生96周年之際，我們組織了離退休老同志的書畫賽，評(píng)出一等獎(jiǎng)2名，二等獎(jiǎng)6名，三等獎(jiǎng)27名。
4、堅(jiān)持辦“螢光”刊物。離休教師楊長(zhǎng)政同志，修改稿件、排版、裝訂、發(fā)行，為辦好刊物傾注了大量的心血，也為老同志提供了筆耕之地。
5、關(guān)心下一代的成長(zhǎng)，積極參加學(xué)校關(guān)工委工作。除在外地的老同志，在家的老同志都參加了扶貧助學(xué)的捐款活動(dòng)，累計(jì)捐款400多元。離休教師楊長(zhǎng)政同志還把自己所得的稿費(fèi)全部捐給了貧困學(xué)生，還親自為參加團(tuán)校學(xué)習(xí)的學(xué)生上團(tuán)課。同時(shí)，老同志們積極參加家長(zhǎng)學(xué)校的辦學(xué)活動(dòng)，李祥林、楊長(zhǎng)政同志擔(dān)任宜昌市第七中學(xué)家長(zhǎng)學(xué)校的副校長(zhǎng)，為辦好家長(zhǎng)學(xué)校做了大量的工作。
6、開展經(jīng)常性的門球活動(dòng)，每季度都組織參加各級(jí)各類門球賽。今年，我校老年門球隊(duì)在城區(qū)四十多個(gè)隊(duì)參賽的老年門球比賽中，取得第七名的好成績(jī)。
7、積極組織開展各類健身活動(dòng)。今年，我們組織排練了健身球舞蹈，在參加市教育局組織的拳劍操舞表演賽中，我校老同志們表演的健身球舞蹈，獲得了大家的一致好評(píng)。
舉辦過(guò)集體生日活動(dòng)。今年12月24日，我們?cè)谑薪坦せ顒?dòng)中心舉辦了老同志集體生日宴，為全體老同志祝賀生日，祝福老同志晚年幸福，壽比南山。在宴會(huì)上，為兩位年過(guò)0歲的老人每人贈(zèng)送了一套高檔保暖內(nèi)衣，同時(shí)，也給每人贈(zèng)送了一份小禮物。
三、學(xué)校高度重視老年工作，特別是在經(jīng)費(fèi)上給予充分保證。今年，除規(guī)定的每人150元的活動(dòng)費(fèi)全額撥發(fā)離退休協(xié)會(huì)外，還平均每人增發(fā)了50元的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。另外，還為健身舞蹈表演隊(duì)撥?？?500元左右，用以解決表演服裝及器械的購(gòu)置。退協(xié)把經(jīng)費(fèi)全部用以開展各項(xiàng)活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了退休老同志參加活動(dòng)的積極性。
雖然一年來(lái)，我們做了大量的工作，但離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求還存在著一定的差距，我們將在今后的工作努力，把工作落在實(shí)處，真正做到讓老同志“老有所養(yǎng)、老有所樂(lè)、老有所為”。
述職報(bào)告離退休工作篇十
20xx年我校離退休處工作在校黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下和相關(guān)部門的大力支持配合下，以黨的十七大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持貫徹黨的離退休工作方針政策，認(rèn)真落實(shí)離退休人員的各項(xiàng)待遇;堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，積極探索科學(xué)的管理、服務(wù)機(jī)制，積極實(shí)踐以人為本的理念，以服務(wù)離退休老同志為宗旨，以構(gòu)建和諧校園為目標(biāo);強(qiáng)化服務(wù)，積極協(xié)調(diào)，不斷加大發(fā)揮老同志作用和文體活動(dòng)的工作力度，圍繞學(xué)校中心工作，較好地完成本年度計(jì)劃和上級(jí)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，總結(jié)如下。
一、加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治工作。
1、積極參與學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。
我校深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)正式啟動(dòng)后，我總支嚴(yán)格落實(shí)校黨委關(guān)于學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的部署要求，在各個(gè)步驟環(huán)節(jié)中緊密結(jié)合工作實(shí)際，創(chuàng)造性地開展活動(dòng)，取得了明顯成效。首先成立了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)組，制定了“離退休黨總支學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)施意見(jiàn)”;組織了70多位黨員參加動(dòng)員大會(huì);召集黨總支委員、黨支部書記進(jìn)行培訓(xùn)和布署學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施計(jì)劃;廣泛發(fā)動(dòng)黨員，進(jìn)行解放思想大討論，積極建言獻(xiàn)策;以座談會(huì)、調(diào)查問(wèn)卷、登門走訪等形式開展調(diào)研，寫出了部門和處級(jí)干部個(gè)人調(diào)研報(bào)告;開好專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì);組織撰寫分析檢查報(bào)告;認(rèn)真制定整改落實(shí)方案;做好群眾滿意度測(cè)評(píng)。學(xué)習(xí)活動(dòng)期間組織了一次心得交流會(huì)、一場(chǎng)“經(jīng)典歌曲大家唱”歌會(huì)，豐富了學(xué)習(xí)活動(dòng)的形式。
2、圓滿完成黨總支換屆選舉。
6月份在黨委統(tǒng)一安排下，進(jìn)行黨總支換屆選舉工作。首先在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，起草黨總支“工作報(bào)告”，認(rèn)真回顧了近五年來(lái)的工作情況、找出不足之處和提出今后工作的努力方向。由于工作細(xì)致，且換屆選舉全過(guò)程嚴(yán)格遵照選舉條例等有關(guān)規(guī)定和校黨委的要求，增大透明度，圓滿完成了換屆選舉任務(wù)。選出了一批黨性強(qiáng)、群眾擁護(hù)的黨員擔(dān)任總支委員，這些同志工作積極性較高，有朝氣，對(duì)加強(qiáng)離退休黨組織建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。選舉過(guò)程使廣大黨員再受黨性教育、提高黨員意識(shí)、行使民主權(quán)利。
3、堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度。根據(jù)離退休黨員的具體情況，各個(gè)支部采取靈活多樣的形式開展組織活動(dòng)，堅(jiān)持每季度過(guò)組織生活制度，達(dá)到了凝聚人心、增強(qiáng)支部活力的良好效果。下半年以黨支部為單位認(rèn)真學(xué)習(xí)17屆4中全會(huì)文件，學(xué)習(xí)吳大觀先進(jìn)事跡，離退休黨員主要學(xué)習(xí)他生命不息，工作不止，活到老、學(xué)到老、干到老的精神。
二、認(rèn)真落實(shí)兩項(xiàng)待遇。
1、南北兩區(qū)活動(dòng)室征訂了幾十種報(bào)紙和十幾種雜志供大家閱讀;為離退休人員每人征訂了《安徽老年報(bào)》;為離休人員征訂了《開心老年》雜志;請(qǐng)老同志代表參加有關(guān)會(huì)議和活動(dòng);適時(shí)組織召開相關(guān)座談會(huì)等。
2、積極協(xié)助校辦召開每年一次的校情通報(bào)會(huì)，校領(lǐng)導(dǎo)向老同志們通報(bào)一年來(lái)學(xué)校的改革、發(fā)展情況和大事、要事。
3、元旦、教師節(jié)走訪慰問(wèn)離休和常年生病在家的老同志，元旦前夕向常年居住外地的老同志寄去賀卡，讓他們充分體會(huì)到學(xué)校的關(guān)懷，大家庭的溫暖。
4、根據(jù)上級(jí)政策，協(xié)同有關(guān)部門為離休老干部提高了護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
5、積極協(xié)調(diào)解決了老同志醫(yī)療保險(xiǎn)、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷方面的有關(guān)問(wèn)題，及時(shí)看望慰問(wèn)生病住院的老同志48人次。
6、為11名年滿70、80周歲老同志舉辦了祝壽會(huì);協(xié)助召開新退休人員座談會(huì);協(xié)助辦理了4位去世老同志的喪葬后事。
7、積極配合相關(guān)部門做好其他工作。如：協(xié)助總務(wù)處進(jìn)行住房普查登記、高知樓二期分房方案征求意見(jiàn);協(xié)助組織部進(jìn)行黨員信息收集;協(xié)助辦公室進(jìn)行固定電話入網(wǎng)登記;協(xié)助圖書館催還圖書;協(xié)助科研處進(jìn)行學(xué)術(shù)骨干申報(bào);協(xié)助人事處進(jìn)行7月后退休技術(shù)人員基本信息統(tǒng)計(jì);協(xié)助計(jì)生辦進(jìn)行居住南區(qū)教職工和退休人員出租房登記。協(xié)助后勤集團(tuán)兩次征求“住宅區(qū)綜合管理”意見(jiàn);配合醫(yī)院為近200位離退休老同志進(jìn)行了體檢等工作。
三、開展豐富多彩的文體活動(dòng)。
堅(jiān)持老有所樂(lè)。老同志賦閑后自由時(shí)間充裕，要幫助他們合理支配，創(chuàng)造條件，開展各種有益身心健康的活動(dòng)，讓他們“走出來(lái)、動(dòng)起來(lái)、樂(lè)起來(lái)”，實(shí)現(xiàn)老有所樂(lè)，歡度晚年。想方設(shè)法為老年協(xié)會(huì)開展活動(dòng)創(chuàng)建條件，搭建平臺(tái)，熱情服務(wù)?，F(xiàn)有的釣魚會(huì)、文娛協(xié)會(huì)活動(dòng)正常，做到全年有計(jì)劃、有安排、有經(jīng)費(fèi)、有總結(jié)，使老有所樂(lè)步入了健康、文明的軌道，形成了自身的特色。尤其是老年文娛協(xié)會(huì)，成立一年來(lái)，從周一至周五每天下午都有活動(dòng)，開展得有聲有色。此外，今年我處還積極策劃，精心安排了9次活動(dòng)，如組織首次“三八”婦女節(jié)活動(dòng)、“經(jīng)典歌曲大家唱”歌會(huì)、外出旅游觀光、象棋比賽、重陽(yáng)節(jié)系列活動(dòng)、第二屆老年趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等;積極組織參與了學(xué)校慶祝建國(guó)60周年舉辦的“教職工詩(shī)歌朗誦會(huì)”、“祖國(guó)萬(wàn)歲”歌詠比賽，分別榮獲二等獎(jiǎng)和特別獎(jiǎng)。每次活動(dòng)都有許多人參加，老同志在活動(dòng)中各得其所，各享其樂(lè)，心情愉悅，促進(jìn)了和諧，增強(qiáng)了體質(zhì)，減少了醫(yī)藥費(fèi)。
四、關(guān)工委工作有了新進(jìn)展。
20xx年離退休工作處，盡力支持關(guān)工委開展工作，先后協(xié)助關(guān)工委進(jìn)行組織調(diào)整;協(xié)助起草《黃山學(xué)院關(guān)心下一代工作暫行條例》，為關(guān)工委工作的長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)打下了基礎(chǔ);編輯《愛(ài)滿天下》第二集;建國(guó)60周年大型圖片展覽;各直屬小組的工作開展;各種報(bào)告會(huì)、座談會(huì)的召開;編輯《工作簡(jiǎn)報(bào)》4期;參加皖南片關(guān)工委第七次工作會(huì)議。
五、自身建設(shè)不斷加強(qiáng)。
1.組織本處人員積極參與“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立人本觀念，真心實(shí)意地從事日常管理和服務(wù)工作。根據(jù)老同志的要求，4月份起雙休日南北兩區(qū)活動(dòng)室安排人員值班，老同志非常滿意。
2、堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)17屆4中全會(huì)精神，不斷提高離退休工作者的政策水平和業(yè)務(wù)能力;學(xué)習(xí)中組部和省委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下離退休干部工作的意見(jiàn)》兩個(gè)文件，理解、領(lǐng)會(huì)文件精神，為建立我校新時(shí)期老干部工作的長(zhǎng)效機(jī)制，協(xié)助起草了《黃山學(xué)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下離退休干部工作的意見(jiàn)》，制度建設(shè)得到推進(jìn)。
3.宣傳陣地建設(shè)得到增強(qiáng)，開設(shè)了離退休工作處網(wǎng)頁(yè)，設(shè)置了七個(gè)板塊，及時(shí)報(bào)告和展出黨總支、工作處、關(guān)工委的工作狀況。充分利用宣傳櫥窗，將學(xué)校有關(guān)政策、活動(dòng)等通知及時(shí)展出，加強(qiáng)了離退休工作的宣傳力度。
六、不足之處。
20xx年我處工作進(jìn)展的比較順利，取得了一些成績(jī)，但還存在不足之處，如：在發(fā)揮老干部作用方面，還缺乏一些制度建設(shè)和具體舉措，老同志中的積極性還有待開發(fā)利用;工作作風(fēng)不夠深入，聯(lián)系老同志不夠;活動(dòng)室建設(shè)有待完善，活動(dòng)場(chǎng)地有待增加。
今后工作中要認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于老干部工作的各項(xiàng)方針政策，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和辦事效率，按整改意見(jiàn)努力改進(jìn)，傾心盡力，克服困難，真心實(shí)意地把實(shí)事辦好，把好事辦實(shí)。
述職報(bào)告離退休工作篇十一
關(guān)心離退休教師,為離退休教師辦實(shí)事是一項(xiàng)得民心和聚民意的民心工程,也是一項(xiàng)構(gòu)建和諧校園環(huán)境的需要。我們學(xué)院這些老同志，在過(guò)去幾十年的歲月里，為祖國(guó)的文化教育事業(yè)，為北京師范大學(xué)數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院的發(fā)展和建設(shè)做出了重要貢獻(xiàn)，在北京師范大學(xué)的歷史上留下了光輝的一頁(yè)，數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院不會(huì)忘記他們。
目前狀況：重視發(fā)揮離退休教師在編寫教材中的作用。
院黨委非常重視發(fā)揮退休教師在學(xué)院的學(xué)科發(fā)展和建設(shè)中的作用。教材建設(shè)是我院教學(xué)工作的重要內(nèi)容之一。2005年1月，學(xué)院準(zhǔn)備對(duì)學(xué)院教師目前使用或謄印(出版社已經(jīng)沒(méi)有存書的教材)的北京師范大學(xué)出版社出版的部分教材進(jìn)行修訂后再版。計(jì)劃用幾年時(shí)間，出版數(shù)學(xué)和應(yīng)用數(shù)學(xué)、課程與教學(xué)論、大學(xué)數(shù)學(xué)、數(shù)學(xué)學(xué)科碩士研究生4個(gè)系列的主要課程教材共50多部。離退休教師在一生的教學(xué)和科研工作中，積累了豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，把這些經(jīng)驗(yàn)總結(jié)整理出來(lái)，對(duì)學(xué)院的教材建設(shè)是很有好處的。我們請(qǐng)了16位退休教師參加了此項(xiàng)編寫和修訂工作，目前已經(jīng)有4部教材出版。
編輯出版兩套11部數(shù)學(xué)文集和召開兩次文集首發(fā)式。
而言，其作用遠(yuǎn)大于自己編寫的著作或教材。對(duì)于學(xué)院出版一套數(shù)學(xué)教育文選的這種大的舉措，其作用更大。因此，通過(guò)加強(qiáng)文化建設(shè)，形成濃厚的文化氛圍，可以提高黨組織的威信。我院由黨委書記李仲來(lái)教授親自任主編，編寫了《王世強(qiáng)文集》《孫永生文集》《嚴(yán)士健文集》《王梓坤文集》《劉紹學(xué)文集》《湯璪真文集》《傅種孫數(shù)學(xué)教育文選》《鐘善基數(shù)學(xué)教育文選》《丁爾陞數(shù)學(xué)教育文選》《曹才翰數(shù)學(xué)教育文選》和《孫瑞清數(shù)學(xué)教育文選》，主辦了兩次與數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院發(fā)展有關(guān)的會(huì)議，充分體現(xiàn)了學(xué)院對(duì)學(xué)院著名離退休教師的關(guān)心，取得了很好的反響。
2005年12月17～18日，傅種孫、鐘善基、丁爾陞和曹才翰數(shù)學(xué)教育文選的首發(fā)式暨“中國(guó)數(shù)學(xué)教育發(fā)展的歷史、現(xiàn)狀與未來(lái)”研討會(huì)在我院舉行。來(lái)自全國(guó)家各省市地區(qū)的110余名數(shù)學(xué)教育界的專家、教授、教研員、中學(xué)一線教師和出版社的代表出席了這次研討會(huì)。會(huì)議主題是“回顧歷史，繼往開來(lái)，實(shí)現(xiàn)中國(guó)數(shù)學(xué)教育新發(fā)展”，4位先生的數(shù)學(xué)教育思想及其對(duì)我國(guó)數(shù)學(xué)教育發(fā)展的影響；中國(guó)數(shù)學(xué)教育的繼承、借鑒、發(fā)展與創(chuàng)新等內(nèi)容的研討。
離退休教師的晚年生活，增強(qiáng)了學(xué)院的凝聚力。
在教師節(jié)、春節(jié)前院領(lǐng)導(dǎo)都定期看望離退休老教師。離退休老教師生病后及時(shí)進(jìn)行探望,送去學(xué)院對(duì)他們的關(guān)心和慰問(wèn),增強(qiáng)他們戰(zhàn)勝病魔早日康復(fù)的信心和決心。每年元旦前后的團(tuán)拜會(huì)都請(qǐng)離退休教師參加。每年均照一張?jiān)诼毢碗x退休教師的全家福，離退休教師對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)極為重視，凡能出門的都來(lái)參加，人員一年比一年全。學(xué)院還為每年80歲的教師過(guò)生日，在教師的重要年份(逢五逢十)的生日，院黨委書記打電話祝賀教師生日快樂(lè)，健康長(zhǎng)壽。
應(yīng)該指出，學(xué)院每年為離退休教師的開支為約9萬(wàn)元，其中約7萬(wàn)元使用的是教師酬金。這充分體現(xiàn)了學(xué)院對(duì)離退休教師的關(guān)懷。
述職報(bào)告離退休工作篇十二
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
我從2020年12月任資源規(guī)劃局退休支部書記至今，現(xiàn)將我作為退休支部書記抓基層黨建工作情況作簡(jiǎn)要述職匯報(bào)，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評(píng)議：
一、履職情況。
（一）抓政治建設(shè)，切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，工作責(zé)任感不斷增強(qiáng)。
打鐵還需自身硬，抓好支部黨建工作，關(guān)鍵在支部書記、基礎(chǔ)在支部自身建設(shè)。今年以來(lái)，我把自身建設(shè)作為支部黨建工作的基礎(chǔ)性工程來(lái)抓。主要包含兩方面內(nèi)容，一是自身的提升、二是支部整體的提高。一方面作為支部書記，我要求自己必須在政策理論上先學(xué)一步、在黨建實(shí)踐上先干一步、在工作落實(shí)上先行一步，從自身做起，不斷強(qiáng)化黨建工作責(zé)任心和重視程度。另一方面，在支部隊(duì)伍建設(shè)上，我通過(guò)抓教育學(xué)習(xí)，先后組織支部黨員進(jìn)行了十九大、新黨章等政策理論的學(xué)習(xí)，提高了支部整體的理論素質(zhì)。通過(guò)抓紀(jì)律，嚴(yán)明了支部會(huì)議紀(jì)律，增強(qiáng)了支部黨員的黨性修養(yǎng)，極大改善了支部黨員的工作作風(fēng)。為切實(shí)有效落實(shí)《關(guān)于在全市離退休干部黨員中開展“兩在兩同”建新功行動(dòng)的實(shí)施方案》，我組織支部黨員開展了支部會(huì)議，專題學(xué)習(xí)研究實(shí)施方案有關(guān)要求，準(zhǔn)確把握“兩在兩同”建新功行動(dòng)與“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)在內(nèi)涵上的一致與深化。確保黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想在基層落地生根。
（二）抓思想建設(shè)，開展宣傳活動(dòng)，學(xué)深悟透黨史學(xué)習(xí)教育。
考慮部分支部黨員年齡大行動(dòng)不便，部分黨員不在昆山不能及時(shí)參加學(xué)習(xí)等實(shí)際情況，就固定每月第二周周四為支部學(xué)習(xí)日，每季度組織支部黨員進(jìn)行集體學(xué)習(xí)。主要學(xué)習(xí)內(nèi)容有：習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大報(bào)告，《人民日?qǐng)?bào)》關(guān)于對(duì)學(xué)習(xí)黨的十九大精神的思考，組織參會(huì)黨員進(jìn)行交流發(fā)言，鼓勵(lì)大家積極談體會(huì)、談感受，持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的重要講話。征訂下發(fā)人手一套《中國(guó)共產(chǎn)黨簡(jiǎn)史》等四書，結(jié)合主題黨日組織學(xué)習(xí)；給每位支部黨員發(fā)放了《黨員應(yīng)知應(yīng)會(huì)讀本》，掌握相關(guān)知識(shí)；動(dòng)員支部黨員參加省廳組織的黨建聯(lián)盟單位線上黨史知識(shí)競(jìng)賽；廣泛開展黨史宣傳教育，結(jié)合重陽(yáng)節(jié)等重大節(jié)日，組織支部黨員赴鹽城開展“實(shí)境學(xué)黨史踐行辦實(shí)事”主題黨日活動(dòng)，到常熟沙家浜開展“我們的節(jié)日重陽(yáng)溫歷史”主題活動(dòng)，通過(guò)參觀沙家浜紀(jì)念館、觀看阿慶嫂實(shí)景演出，追憶激情燃燒的紅色故事，重溫軍民聯(lián)合抗日的奮斗傳奇，引導(dǎo)支部黨員牢固樹立正確黨史觀。
（三）抓主題實(shí)踐，豐富黨建內(nèi)容，活動(dòng)成效上成果顯著。
今年，各類黨建主題實(shí)踐內(nèi)容豐富、形式多樣，搞好黨建主題活動(dòng)，能夠促使我支部整體作風(fēng)轉(zhuǎn)變、能力提升、意識(shí)凝聚。我主要結(jié)合以下幾個(gè)方面做了工作。一是開展十九大精神學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng)，促意識(shí)凝聚。主要抓好了支部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、交流討論等活動(dòng)，我將十九大的學(xué)習(xí)貫徹作為了年內(nèi)黨建工作的重中之重。二是鼓勵(lì)支部黨員積極開展關(guān)愛(ài)幫扶活動(dòng)，引導(dǎo)退休干部與年輕干部結(jié)對(duì)子、傳幫帶，為培養(yǎng)時(shí)代新人發(fā)光發(fā)熱。七一前夕，邀請(qǐng)退休衛(wèi)志明同志作為老一輩黨員代表，與中青黨員代表一起，結(jié)合他們自身的工作經(jīng)歷，暢談感悟感想：新時(shí)代如何賡續(xù)傳承“紅船精神”。一百年征程浩蕩，五十載初心如磬。李銘局長(zhǎng)在我局舉辦的“使命在肩薪火相傳”建黨100周年主題活動(dòng)中，為50年以上黨齡的退休老黨員代表頒發(fā)“光榮在黨50年”紀(jì)念章，給前輩們送上誠(chéng)摯的祝福和感謝，激勵(lì)在場(chǎng)的年輕人接過(guò)奮斗的接力棒，堅(jiān)定信念、奮勇前行。由朱洪才老前輩開展道德微講堂――我是共產(chǎn)黨員，講述他的入黨故事和為黨為國(guó)奮斗的熱血往事，在與青年黨員的對(duì)話中感受到波瀾壯闊的時(shí)代之聲，同時(shí)堅(jiān)定年輕一代黨員繼承和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的決心。
二、支部基層黨建工作存在的主要問(wèn)題。
結(jié)合一年來(lái)的工作，針對(duì)上年度存在的問(wèn)題，黨費(fèi)的繳納、支部學(xué)習(xí)、開展活動(dòng)形式等方面的問(wèn)題基本已經(jīng)整改，但還存在以下幾個(gè)問(wèn)題：
一是我支部共有45名黨員，黨員隊(duì)伍老齡化日益嚴(yán)重，后備力量不斷萎縮。有長(zhǎng)期生病臥床的黨員和居住外地的黨員，年齡稍微小一點(diǎn)有的要照顧老人，有的要帶孫子。所以在組織學(xué)習(xí)、活動(dòng)過(guò)程中，困難居多，有些工作沒(méi)有做到位；二是黨建工作教育形式比較單一，黨員處于被動(dòng)接受的狀態(tài)，學(xué)習(xí)效果不明顯；三是抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新，以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進(jìn)一步加大。
三、下一步加強(qiáng)和改進(jìn)工作的思路措施。
按組織的要求2021年開展了各項(xiàng)活動(dòng)，但還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。今后的工作得對(duì)以下幾個(gè)方面作改進(jìn)：一進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)，努力提高思想政治理論水平，特別要組織支部成員學(xué)習(xí)貫徹黨在新時(shí)期的各項(xiàng)方針、政策，帶頭參與學(xué)習(xí)承擔(dān)授課任務(wù)，立好標(biāo)桿；二繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會(huì)精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平治國(guó)理政思想和中央、省、市精神；三進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建意識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任。豐富三會(huì)一課學(xué)習(xí)形式和內(nèi)容，全面落實(shí)黨員教育、意識(shí)形態(tài)等相關(guān)工作要求，充分調(diào)動(dòng)老黨員的積極性和主動(dòng)性，切實(shí)提升基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用；四鼓勵(lì)支部成員之間多交流、多溝通，對(duì)出現(xiàn)的一些新事物多調(diào)查、多研究、多思考，在工作中相互幫助、督促。
我的述職完畢，存在不足之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正！謝謝大家。
述職報(bào)告離退休工作篇十三
按照要求，現(xiàn)將2020年抓基層黨建工作情況報(bào)告如下，請(qǐng)予評(píng)議。
(一)抓學(xué)習(xí)，提素質(zhì)。
2020年雖然疫情險(xiǎn)境，但是我依然沒(méi)有放松抓黨員學(xué)習(xí)，克服各種困難，以多種方法開展學(xué)習(xí)，比如視頻會(huì)議等，先后組織召開集中學(xué)習(xí)活動(dòng)7次126人次;上黨課2次42人次;主題黨日活動(dòng)學(xué)習(xí)2次62人次;參加市委老干委組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)6次33人次。通過(guò)學(xué)習(xí)新中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)***總書記在云南的重要講話，讓老黨員同志更明白不忘初心，牢記使命是加強(qiáng)黨的建設(shè)永恒課題。
(二)履職責(zé)，強(qiáng)責(zé)任。一是認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，層層簽訂責(zé)任書，全年召開黨建工作專題研討會(huì)議2次;二是認(rèn)真開展三會(huì)一課工作。召開支委會(huì)12次36人次，召開支部大會(huì)7次126人次，上黨課2次42人次，每月認(rèn)真開展主題黨日活動(dòng);三是認(rèn)真開展主題黨日活動(dòng)。2020年的7月1日，組織黨員在西雙版納烈士紀(jì)念碑前重溫入黨誓詞，緬懷革命先烈們各次戰(zhàn)斗歷史畫面，這次活動(dòng)大家對(duì)西雙版納的歷史有了更深刻的了解，更加敬重這些烈士，同時(shí)更堅(jiān)定了每人個(gè)黨員信念。四是狠抓組織建設(shè)，提高班子戰(zhàn)斗力，7日28日順利完成了換屆選舉工作;五是完成黨費(fèi)收繳任務(wù)。我支部全體黨員按照黨章規(guī)定每個(gè)人足額交納黨費(fèi)2772元，并及時(shí)上交市委組織部老干委員會(huì)。
(三)參重點(diǎn)，發(fā)余熱。一是多舉措?yún)⑴c疫情防控工作。2020年是一個(gè)特殊的一年，新年伊始新冠病毒爆發(fā)，全國(guó)進(jìn)入緊急防疫狀態(tài)，在這種情況下，老黨員們自覺(jué)的遵守政府的要求，自覺(jué)的居家隔離，不給政府添亂。當(dāng)政府號(hào)招為抗疫捐款倡議時(shí)，大家踴躍報(bào)名2次捐款，共計(jì)人民幣2580元，為抗疫斗爭(zhēng)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn);二是積極開展黨群工作。積極聯(lián)系群眾與老年協(xié)會(huì)一起組織開展了2次活動(dòng)，九九重陽(yáng)節(jié)，組織黨員退休職工一起到蘑菇園活動(dòng)，期間學(xué)習(xí)中國(guó)傳統(tǒng)文化，宏楊中國(guó)尊老愛(ài)幼的傳統(tǒng)文化，11月11日全民健身運(yùn)動(dòng)日，組織老黨員老退休職工，竟步走開展健身運(yùn)動(dòng)，提高健康意識(shí)，強(qiáng)身健體，不給組織找麻煩。三是爭(zhēng)當(dāng)文明排頭兵。今年是景洪市創(chuàng)建文明城市的關(guān)鍵年，我支部按照組織部老干委的要求，創(chuàng)建銀發(fā)離退休黨員干部志愿者，在創(chuàng)文期間，組織老黨員開展4次志愿者服務(wù)活動(dòng)，積極投入到創(chuàng)建文明城市的工作中，爭(zhēng)當(dāng)文明的宣傳員、推進(jìn)員、示范者。
一是我支部共有26名黨員，80歲以上有5人，長(zhǎng)期生病臥床的5人，居住外地2人，年齡稍微小一點(diǎn)有的照顧老人，有的要帶孫子。所以在組織學(xué)習(xí)、活動(dòng)過(guò)程中，困難居多，有些工作沒(méi)有做到位;二是在活動(dòng)經(jīng)費(fèi)方面，我支部資金緊缼活動(dòng)難于開展;三是開展主題黨日的活動(dòng)不夠豐富，組織學(xué)習(xí)不夠，參加市委老干委組織萬(wàn)名黨員進(jìn)黨校的學(xué)習(xí)的人數(shù)不夠多。
2020年按組織的要求開展了各項(xiàng)活動(dòng)，但是按照組織的要求還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會(huì)精神、***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、***治國(guó)理政思想和中央、省、市精神，二是進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建意識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任。豐富三會(huì)一課學(xué)習(xí)形式和內(nèi)容，全面落實(shí)黨員教育、意識(shí)形態(tài)等相關(guān)工作要求，充分調(diào)動(dòng)老黨員的積極性和主動(dòng)性，切實(shí)提升基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
我的述職完畢，不足之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。
述職報(bào)告離退休工作篇十四
一、基本情況s0100。
****年，全局離退休工作緊緊圍繞貫徹落實(shí)勘探局工作會(huì)議精神和集團(tuán)公司老干局****年工作要點(diǎn)，結(jié)合全局離退休工作實(shí)際，以穩(wěn)定為核心，按照“三個(gè)代表”的重要思想認(rèn)真落實(shí)“兩項(xiàng)”待遇和“六有”方針，全面完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和年初制定的工作目標(biāo)，管理水平、工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、辦事效率等方面較往年相比有了明顯提高。特別是在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視和退管部門的努力下，通過(guò)積極為離退休職工辦實(shí)事、解決實(shí)際困難，增強(qiáng)了凝聚力，確保了離退休職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
截止12月底，全局離退休職工總數(shù)為13136人，比去年同期（13286人）減少了150人。其中新增退休職工27人（含托管油田公司退休職工7人），死亡離退休職工177人。目前有離休干部253人，退休干部3747人，退休工人8969人，退職人員167人。離退休職工中黨員6144人，占離退休職工總數(shù)的47%，設(shè)立黨總支21個(gè)，黨支部150個(gè)。全局共設(shè)立離退休職工管理科（站）30個(gè)，配備專職管理工作人員214名。
二、結(jié)合實(shí)際認(rèn)真落實(shí)“兩項(xiàng)”待遇。
按照“基本政治待遇不變，生活待遇還要略為從優(yōu)”的原則，狠抓了黨和政府以及集團(tuán)公司有關(guān)離退休職工“兩項(xiàng)”待遇政策的落實(shí)工作。基本上做到了凡政策規(guī)定應(yīng)該享受的待遇，都按原則和實(shí)際情況進(jìn)行了落實(shí)。黨的“十六”大召開后，我們一方面要求各級(jí)退管部門組織離退休職工收看電視實(shí)況轉(zhuǎn)播，學(xué)習(xí)討論“十六”大報(bào)告，另一方面召開了老紅軍、老石油、老勞模座談會(huì)，及時(shí)學(xué)習(xí)、討論、貫徹“十六”大精神。今年，根據(jù)甘肅省政府和局社保部門的通知，先后兩次為離休干部增加了養(yǎng)老金，一次為退休職工增加了養(yǎng)老金。老干部特殊情況用車、醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷、養(yǎng)老金發(fā)放、參加重大政治活動(dòng)等，都得到了保證。銷售服務(wù)處、銀川燕鴿湖基地、咸陽(yáng)干休所、煉化服務(wù)處等離休老干部居住比較集中的單位，組織老干部進(jìn)行了郊游參觀。鉆井總公司、水電廠、采油二處、油氣綜合服務(wù)處等單位定期召開會(huì)議向老同志通報(bào)情況。機(jī)械總廠、職工醫(yī)院、器材處、采油三處等單位經(jīng)常深入到老干部家中傳達(dá)有關(guān)文件。運(yùn)輸處、井下處、西安基地等單位及時(shí)對(duì)離退休職工黨支部進(jìn)行了調(diào)整改眩采油一處、測(cè)井處、第一助劑廠等單位定期召開大會(huì)組織離退休職工學(xué)習(xí)有關(guān)文件。物探處、建設(shè)總公司、臨潼療養(yǎng)院、培訓(xùn)中心等單位在重大節(jié)日期間深入到老干部家中進(jìn)行訪慰問(wèn)。
三、按照“三個(gè)代表”的重要思想扎扎實(shí)實(shí)為離退休職工辦實(shí)事。
1、及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門反映離退休職工的實(shí)際困難，積極協(xié)調(diào)解決存在的問(wèn)題。為了及時(shí)解決離退休職工住房、醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷、養(yǎng)老金發(fā)放過(guò)程中存在的問(wèn)題，我們一方面積極主動(dòng)地和有關(guān)部門取得聯(lián)系進(jìn)行協(xié)商解決，另一方面及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門反映老同志的困難和問(wèn)題，替老同志說(shuō)話辦事，積極爭(zhēng)取上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的重視。今年以來(lái)，離退休處先后在勘探局召開的有關(guān)會(huì)議上反映離退休職工購(gòu)房、醫(yī)療費(fèi)等問(wèn)題12次，向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)10次，向勘探局和油田公司寫書面報(bào)告8次，向財(cái)務(wù)處、社保中心等涉老部門反映情況20多次。在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視和涉老部門協(xié)助下，絕大部分困難和問(wèn)題得到了妥善處理和及時(shí)解決。
2、堅(jiān)持共享原則，讓廣大離退休職工分享油田發(fā)展成果。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷重視和退管部門的努力下，我局廣大離退休職工和在職職工一樣享受著企業(yè)的各種非生產(chǎn)性福利。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年“春節(jié)”、“老人節(jié)”等重大節(jié)日期間各單位給離退休職工發(fā)放的慰問(wèn)金、慰問(wèn)品，人均超過(guò)了300元。其中：第一助劑廠、第二助劑廠、咸陽(yáng)干休所等單位的離退休職工和在職職工一樣享受著各種生活補(bǔ)貼。鉆井總公司隴東離退休管理站、西安基地等單位在慰問(wèn)品發(fā)放中，選老同志代表和管理人員一道去附近面粉、清油生產(chǎn)廠家考查質(zhì)量、價(jià)格，使離退休職工得到了實(shí)惠。
3、加大了離退休職工活動(dòng)設(shè)施的投入。采取向勘探局申請(qǐng)費(fèi)用、節(jié)約活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、向基層單位募捐資金等辦法，加大了銀川燕鴿湖基地、西安涇河園基地、咸陽(yáng)基地等將來(lái)離退休職工居住比較集中區(qū)域老年活動(dòng)設(shè)施投入。先后投入20多萬(wàn)元用于銀川燕鴿湖基地老年活動(dòng)設(shè)施的建設(shè)，投入10多萬(wàn)元用于銀川南門離退休職工防盜門安裝，投入30多萬(wàn)元用于修建老年公寓，投入20萬(wàn)元用于西安涇河園離退休職工活動(dòng)設(shè)施配套建設(shè)，投入5萬(wàn)元用于井下處咸陽(yáng)基地離退休職工活動(dòng)設(shè)施建設(shè)，投入130多萬(wàn)元用于咸陽(yáng)干休所鍋爐房煤改氣工程。與此同時(shí)，擠出資金30多萬(wàn)元，扶持有特殊困難的單位創(chuàng)辦老年學(xué)校、開展文體活動(dòng)、慰問(wèn)離退休職工、改善辦公條件等。
4、積極為離退休職工在西安、銀川等生活基地購(gòu)房創(chuàng)造條件。為了實(shí)現(xiàn)廣大離退休職工在城鎮(zhèn)購(gòu)房居住的愿望，針對(duì)馬家灘、大水坑等地區(qū)離退休職工普遍關(guān)心的購(gòu)房熱點(diǎn)問(wèn)題，一方面向老同志正面宣傳解釋勘探局相關(guān)的購(gòu)房政策，穩(wěn)定老同志的情緒，另一方面站在老同志的立場(chǎng)上，向局領(lǐng)導(dǎo)和房產(chǎn)部門如實(shí)反映隴東因舊房無(wú)法出售給老同志造成的經(jīng)濟(jì)損失，建議各單位在職工購(gòu)房時(shí)應(yīng)優(yōu)先照顧離退休職工這個(gè)特殊群體?？碧骄诸I(lǐng)導(dǎo)十分關(guān)心老職工住房分配，積極想辦法實(shí)現(xiàn)廣大離退休老同志在城鎮(zhèn)購(gòu)房居住的愿望，據(jù)統(tǒng)計(jì)，西安未央湖基地、涇河園基地、三橋基地、咸陽(yáng)基地建成后，隴東地區(qū)大部分離退休職工將遷入，寧夏地區(qū)將有90%的離退休職工遷入銀川燕鴿湖基地。與此同時(shí)，今年給原局機(jī)關(guān)和三院55戶科級(jí)以下離退休職工在西安基地爭(zhēng)取到了低層的住房，解決了近幾年在隴東、富縣等地區(qū)退休高工以上50戶干部在西安基地購(gòu)房的問(wèn)題，下一步將對(duì)原助劑廠老干樓居住面積不達(dá)標(biāo)或樓層較高的20多名老干部調(diào)整住房。
5、解決了60年代精簡(jiǎn)下放后落實(shí)政策改辦退休人員醫(yī)藥費(fèi)支出渠道。養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)化統(tǒng)籌發(fā)放后，我局200多名60年代精簡(jiǎn)下放后落實(shí)政策改辦退休人員醫(yī)藥費(fèi)地方政府不承擔(dān)，為了化解矛盾，確保穩(wěn)定，我們多次向局領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)部門反映解決辦法，在局領(lǐng)導(dǎo)的重視下，落實(shí)了這部分老同志的醫(yī)藥費(fèi)支出渠道。
6、積極為離退休職工排難解憂。一是及時(shí)走訪、看望、慰問(wèn)了住院或有特殊困難的離退休職工，盡最大努力的解決了其困難。二是積極協(xié)助離退休職工辦理住院、子女陪護(hù)、借款、后事處理等工作。三是研究了勞司系統(tǒng)公司制改革后，離退休職工的管理服務(wù)問(wèn)題。四是積極協(xié)調(diào)解決了離退休職工來(lái)信來(lái)訪中提出的問(wèn)題，離退休處先后解決了80多名離退休職工來(lái)信來(lái)訪中反映的具體困難。
四、積極探索，不斷創(chuàng)新，努力開創(chuàng)工作新局面。
1、充分發(fā)揮了離退休職工自我管理、自我教育、自我服務(wù)的作用。為了使離退休老同志逐步適應(yīng)社區(qū)化管理的發(fā)展趨勢(shì)，進(jìn)一步發(fā)揮自管組織的作用，今年，我們?cè)谌蛛x退休系統(tǒng)推廣了采油二處離退休職工自管小組規(guī)范化運(yùn)作的經(jīng)驗(yàn)。各單位離退休職工自管小組在組織老同志開展政治學(xué)習(xí)、文體活動(dòng)、生活服務(wù)等方面發(fā)揮了重要作用，基本改變了老同志過(guò)去任何事情都要依靠單位的觀念。特別是西安基地、銀川燕鴿湖基地、采油二處、運(yùn)輸處等離退休職工居住比較集中的單位，自管小組發(fā)揮著舉足輕重的作用，成為離退休工作不可缺少的一個(gè)管理層。
2、創(chuàng)辦了老年學(xué)校。為了切實(shí)加強(qiáng)離退休職工的思想政治工作，拓寬老有所教的形式、方法和內(nèi)容，我們及時(shí)推廣了水電廠創(chuàng)辦老年學(xué)校的經(jīng)驗(yàn)，要求離退休職工居住相對(duì)集中、人數(shù)較多的單位都要?jiǎng)?chuàng)辦老年學(xué)校。目前，在全局30多個(gè)基層單位中，有24個(gè)創(chuàng)辦了老年學(xué)校，開展了教學(xué)培訓(xùn)活動(dòng)。水電廠、采油二處、井下處等單位的老年學(xué)校舉辦了離退休職工學(xué)習(xí)江總書記“5.31”講話培訓(xùn)班。運(yùn)輸處、建工集團(tuán)等單位的老年學(xué)校邀請(qǐng)本單位領(lǐng)導(dǎo)給離退休職工作形勢(shì)教育報(bào)告。測(cè)井處、采油一處等單位利用老年學(xué)校舉辦了英語(yǔ)、微機(jī)操作、器樂(lè)、舞蹈等培訓(xùn)班。銀川燕鴿湖基地、咸陽(yáng)煉化服務(wù)處和當(dāng)?shù)乩夏甏髮W(xué)聯(lián)合創(chuàng)辦了“銀川市老年大學(xué)石油城分?！焙汀跋剃?yáng)市老年大學(xué)煉化區(qū)分校”，參加各類培訓(xùn)班的學(xué)員達(dá)500多人。
3、在離退休職工黨支部委員會(huì)中增設(shè)了文體、協(xié)調(diào)委員。為了使離退休職工黨支部的工作貼近老年工作，更好地發(fā)揮黨支部在離退休職工思想政治工作中的核心作用、文體娛樂(lè)中的組織作用、解決鄰里矛盾和調(diào)節(jié)民事糾紛中的協(xié)調(diào)作用。今年，我們征得局黨委組織部的同意，在離退休職工黨支部委員會(huì)中增設(shè)了文體委員和協(xié)調(diào)委員，收到了良好的效果。
4、在咸陽(yáng)干休所改造修建了“金秋老年公寓”。在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和退管部門的努力下，咸陽(yáng)干休所“金秋老年公寓”于今年8月份正式投入使用，為我局部分孤寡老人和身邊無(wú)子女照顧的老同志創(chuàng)造了安度晚年的良好條件。
5、舉辦了“老少春秋”照片展。為了發(fā)揚(yáng)和繼承石油職工艱苦創(chuàng)業(yè)的光榮傳統(tǒng)，不忘記長(zhǎng)慶發(fā)展的戰(zhàn)斗歷程，今年，我們根據(jù)孫局長(zhǎng)“老少春秋、至尊至貴”的精神，“老人節(jié)”期間在西安基地舉辦了“老少春秋”照片展，在職工中引起了強(qiáng)烈反響，老同志看到他們當(dāng)年工作和戰(zhàn)斗的場(chǎng)面時(shí)，心情格外激動(dòng)，流連忘返。青年職工看后，從內(nèi)心敬佩石油老前輩，激發(fā)了他們熱愛(ài)長(zhǎng)慶、建設(shè)長(zhǎng)慶熱情。
6、召開了離退休職工思想政治工作論文研討會(huì)。為了切實(shí)加強(qiáng)新形勢(shì)下離退休職工的思想政治工作，激勵(lì)廣大離退休職工在兩個(gè)文明建設(shè)中發(fā)揮作用，各級(jí)離退休職工管理部門結(jié)合工作實(shí)際，組織有寫作特長(zhǎng)的老同志和退管部門工作人員撰寫論文，取得了一定成果。****―****年共收到57篇論文，經(jīng)過(guò)認(rèn)真評(píng)審，評(píng)選出一等獎(jiǎng)2篇，二等獎(jiǎng)3篇，三等獎(jiǎng)6篇。今年11月份在臨潼療養(yǎng)院召開了全局離退休職工思想政治工作論文研討會(huì)，發(fā)布獲獎(jiǎng)?wù)撐?0篇，使研究成果及時(shí)的應(yīng)用于工作實(shí)踐。
7、推廣了集體祝壽的經(jīng)驗(yàn)。水電廠、鉆井總公司隴東離退休職工管理站等單位，結(jié)合實(shí)際改進(jìn)為70歲以上老同志祝壽的方法，將單個(gè)上門祝壽改為“老人節(jié)”集中、集體祝壽，既給老同志減少了麻煩，又便于單位領(lǐng)導(dǎo)參加祝壽活動(dòng)。推廣集體祝壽的經(jīng)驗(yàn)后，深受高齡老同志和領(lǐng)導(dǎo)的歡迎。
8、為離退休職工配發(fā)了適應(yīng)老年人特點(diǎn)的學(xué)習(xí)材料。為了正面引導(dǎo)離退休職工崇尚科學(xué)文化，抵制邪教“flg”、破除封建迷信，各級(jí)退管部門給離退休職工活動(dòng)場(chǎng)所訂閱了一定數(shù)量的報(bào)刊雜志和圖書。離退休處統(tǒng)一為各單位訂閱了《老同志之友》、《金秋》等刊物，印制了著名心血管專家洪昭光教授編寫的《讓健康伴隨著您》一書。運(yùn)輸處、水電廠等單位的離退休管理部門，還將一些老年保艦生活常識(shí)、法規(guī)等方面的知識(shí)整理編輯成紀(jì)念冊(cè)發(fā)給離退休職工。離退休處給每個(gè)離退休職工印發(fā)一個(gè)以健康長(zhǎng)壽、記事為主要內(nèi)容的“老年工作手冊(cè)”。
五、大力開展了健康向上、豐富多采的文體活動(dòng)。
1、大力開展了適應(yīng)老年人特點(diǎn)的群眾性文體活動(dòng)。各級(jí)退管部門以豐富廣大離退休職工精神文化生活和強(qiáng)身健體為目的，充分利用現(xiàn)有的老年活動(dòng)場(chǎng)所，本著就地就近、小型多樣、經(jīng)常適量的原則，大力開展了拳、劍、操、舞等適應(yīng)老年同志特點(diǎn)的文體娛樂(lè)活動(dòng)，既豐富了老同志的晚年生活，又促進(jìn)了礦區(qū)精神文明建設(shè)。在紀(jì)念“7.1”，歡度“國(guó)慶節(jié)”、“老人節(jié)”、“春節(jié)”等重大節(jié)日期間，各單位普遍組織離退休職工進(jìn)行了文藝節(jié)目演出、小型運(yùn)動(dòng)會(huì)、游藝聯(lián)歡等活動(dòng)。鉆井總公司禮泉老年藝術(shù)團(tuán)在“老人節(jié)”期間專程到西安基地進(jìn)行了慰問(wèn)演出。
2、舉辦了全局七個(gè)項(xiàng)目的文體比賽活動(dòng)。一是3月上旬在咸陽(yáng)干休所舉辦了首屆全局離退休女工“三八”女子門球賽。二是3月上旬在咸陽(yáng)干休所舉辦了全局首屆離退休女工地?cái)S球賽。三是4月份在臨潼療養(yǎng)院舉辦了全局第十五屆離退休職工門球賽。四是5月份在臨潼療養(yǎng)院舉辦了全局第十五屆離退休職工臺(tái)球賽。五是8月份在咸陽(yáng)干休所舉辦了全局離退休職工地?cái)S球賽。六是10月份分別在燕鴿湖基地、馬嶺煉廠、運(yùn)輸處、療養(yǎng)院舉辦了四大賽區(qū)“老壽星”門球賽。七是11月份在臨潼療養(yǎng)院舉辦了全局離退休職工象棋賽。
3、組隊(duì)參加了3次局外老年文體賽事，并取得了較好的成績(jī)。一是3月份參加了陜西省在臨潼舉行的“三.八”女子門球賽，榮獲團(tuán)體第三名。二是8月份參加了在山東臨沂舉行的.“全國(guó)大型企業(yè)”門球賽，獲得了團(tuán)體第九名。三是10月份參加了在四川江油市舉行的全國(guó)石油職工第六屆“石油杯”門球賽，榮獲團(tuán)體第四名，進(jìn)入了八強(qiáng)隊(duì)。
六、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強(qiáng)化管理，狠抓了管理部門的自身建設(shè)。
2、開展了深入廣泛的調(diào)研活動(dòng)。今年，離退休處3次組織處室工作人員深入到各基層單位進(jìn)行調(diào)研，一方面?zhèn)鬟_(dá)貫徹勘探局的有關(guān)精神，另一方面針對(duì)離退休職工反映比較強(qiáng)烈的購(gòu)房、藥費(fèi)報(bào)銷等熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行正面宣傳教育，協(xié)調(diào)解決離退休工作中出現(xiàn)的矛盾。先后在本系統(tǒng)總結(jié)推廣了8個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)了離退休工作整體水平的提高。與此同時(shí)，針對(duì)我處直接管理的六十年代精簡(jiǎn)下放后改辦退休、退職人員養(yǎng)老金、生活費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)等方面存在的問(wèn)題，抽出專人深入到陜、甘、寧三省區(qū)的偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)村進(jìn)行調(diào)查，在走訪調(diào)查的43人中，有12人已經(jīng)死亡，及時(shí)的對(duì)死亡人員停發(fā)了各種費(fèi)用，堵塞了漏洞。
3、加強(qiáng)了離退休管理人員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各級(jí)管理部門本著求真務(wù)實(shí)、多干實(shí)事，扎扎實(shí)實(shí)地做了一些摸得著、看得見(jiàn)、深受老同志歡迎的具體工作，涌現(xiàn)出一大批情注金秋事業(yè)，心系老年工作的先進(jìn)離退休工作者。采油二處離退休管理站站長(zhǎng)馬有年同志被評(píng)為采油二處“十大標(biāo)兵”，水電廠離退休管理站站長(zhǎng)宋慧英同志被評(píng)為水電廠“二次創(chuàng)業(yè)先進(jìn)工作者”。與此同時(shí)，上半年選派了12名基層管理部門負(fù)責(zé)人參加了集團(tuán)公司老干局在無(wú)錫舉辦的老干部處（科）長(zhǎng)培訓(xùn)班。
4、積極為基層退休管理部門的同志創(chuàng)造便利條件。為了充分調(diào)動(dòng)基層管理部門工作人員的工作積極性，離退休處狠抓了全處職工的作風(fēng)建設(shè)，從有效管理入手，積極為基層提供方便，一方面從工作質(zhì)量上對(duì)基層高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，另一方面在辦事環(huán)節(jié)、解決問(wèn)題等方面熱情為基層服務(wù)，工作上放手使用，生活上關(guān)心幫助，形成了上下齊心、相互信任支持、政令暢通的良好局面。
七、存在的問(wèn)題。
1、費(fèi)用有明顯缺口。大部分單位對(duì)離退休職工管理部門實(shí)行“離退休職工開支的所有費(fèi)用包干”，而且對(duì)離退休管理部門負(fù)責(zé)人實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)抵押1―2萬(wàn)元不等，因包干指標(biāo)太低，影響了正常工作的開展。特別是醫(yī)藥費(fèi)、差旅費(fèi)、喪葬補(bǔ)助費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)、辦公費(fèi)等費(fèi)用非常緊張。
2、離退休職工醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷矛盾特別突出。一是離退休職工在醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷中，由于不了解具體那一種藥是自費(fèi)藥或甲、乙類藥，造成老同志個(gè)人承擔(dān)藥費(fèi)較多的矛盾，離休干部對(duì)此意見(jiàn)很大。二是大病統(tǒng)籌后醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷手續(xù)太繁瑣，大醫(yī)院一般不出據(jù)處方、藥物明細(xì)等資料，一些老同志住院后長(zhǎng)期不能報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)，其中鉆井總公司有4名老同志已病故近半年，仍未報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)。三是社保中心指定的某些合同醫(yī)院費(fèi)用太高，不利于老同志就醫(yī)，如寧夏地區(qū)的定點(diǎn)醫(yī)院是銀川醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院，在該院做一例普通的膽結(jié)石手術(shù)需要9000多元，而在解放軍第五醫(yī)院做同樣的手術(shù)則需要3000多元。四是老同志申報(bào)慢性病的條件苛刻，患慢性病的老同志意見(jiàn)很大，一部分患慢性病的老同志埋怨的說(shuō)：“等到夠條件時(shí)，人也就不行了，用不著吃藥了”，而且要求集中檢查難度很大。
3、要求購(gòu)房的老同志意見(jiàn)較多。一是馬家灘、大水坑居住的老同志迫切需要搬到銀川燕鴿湖基地，目前，馬家灘、大水坑等舊基地的治安狀況很差，當(dāng)?shù)匾恍┎环ǚ肿用鲹尠低凳录r(shí)常發(fā)生。二是隴東地區(qū)老同志在西安涇河園基地購(gòu)房后，舊房無(wú)法出售，經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)很重，將是一個(gè)比較突出的不穩(wěn)定因素。
4、遺孀生活困難較多。一是生活費(fèi)太低，無(wú)法保障基本生活，目前，當(dāng)?shù)卣牡捅Ｋ揭话愣荚?80元/月左右，我局遺孀生活費(fèi)一般都在100元/月左右。二是隨著職工在銀川、西安等生活基地的入住，留在老基地的遺孀迫切希望遷入基地，因?yàn)槔匣刂伟矤顩r不好、物業(yè)服務(wù)管理跟不上。身邊無(wú)子女困難太大。
5、一些基層單位的離退休管理部門冗員現(xiàn)象比較普遍。主要原因是過(guò)渡型安排工作，我們始終要求基層單位不超過(guò)1%的比例配備管理人員，但有的單位仍達(dá)到了2%，造成人員老化，缺乏朝氣，工作創(chuàng)新力度不強(qiáng)。
6、個(gè)別基層單位的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)老年工作不夠重視。一些單位的領(lǐng)導(dǎo)同志因工作忙等原因，對(duì)離退休職工重視支持不夠，極個(gè)別基層領(lǐng)導(dǎo)缺乏對(duì)老同志的感情投入。