企業(yè)資產管理工作總結(熱門14篇)

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    總結應該不僅反映個人的成長和進步,還要體現(xiàn)團隊的合作與協(xié)調。首先,我們需要對所學知識和所做工作進行全面、客觀的回顧與總結。這里整理了一些值得一讀的總結范文,供大家閱讀和參考,希望能對大家的寫作有所幫助。
    企業(yè)資產管理工作總結篇一
    20xx 年上半年,我局緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的中心工作,以“服務經濟發(fā)展、強化食品藥品監(jiān)管”為主題,堅持深入一線,貼近實際、貼近生活、貼近群眾,通過各級各類新聞媒體及時宣傳食品藥品監(jiān)管工作,有效掌握輿論,引導輿論,為我局建立良好對外形象、加強與群眾互動、提高工作效能打下堅實的基礎。
    (一)加強組織領導,提高思想認識。我局緊密圍繞各項藥品藥品安全監(jiān)管工作,進行新聞宣傳統(tǒng)一部署。為加強對宣傳工作領導,我局建立以局領導為新聞發(fā)言人的宣傳工作團隊,并制定了《xx區(qū)20xx年食品藥品安全活動方案》等一系列宣傳教育方案,有計劃、有步驟地對我區(qū)食品藥品監(jiān)管宣傳工作進行策劃組織。全局工作人員充分認識到宣傳工作是落實企業(yè)主體責任、改善企業(yè)經營環(huán)境、預防食品藥品安全事故以及文體旅游安全問題事件,營造社會安全發(fā)展良好氛圍的有效手段,積極參與到食品藥品監(jiān)管宣傳工作中。
    (二)加大制度建設,完善宣傳機制。及時完善《關于進一步加強新聞宣傳工作的意見》和《關于進一步加強政務信息工作的通知》等規(guī)章制度,進一步明確通訊員隊伍的工作要求,努力提高通訊員的業(yè)務水平。建立定期報送新聞的機制,責任到人,確保新聞的實效性,及時報送工作重點、亮點。強化、規(guī)范與新聞媒體的溝通機制,統(tǒng)一對外宣傳口徑,保證輿論導向和宣傳質量。設立重大事件輿情快速聯(lián)動機制,及時發(fā)布權威信息,有效引導輿論,消除負面影響。
    (三)優(yōu)化網站建設,提供便民服務。主動做好政務公開,網絡輿論引導工作,定期和不定期在網站發(fā)布職能范圍內的最新政務信息,凡政府出臺的各項規(guī)劃計劃,法律法規(guī),規(guī)章制度,重大項目推進等都在網上公布,方便群眾了解最新信息。整合網站功能,深入推進網上審批等互動交流平臺的應用,打造便民的“一站式”服務窗口。在局網站增設“政務咨詢”、“意見征集”、“安全你我知”等欄目,加強與企業(yè)、市民的互動,營造社會公眾廣泛參與的食品藥品安全輿論監(jiān)督氛圍。開通局政務微博,加強與網民交流互動,有效運用網絡聽取群眾意見、幫助群眾解決問題、接受群眾對政府的監(jiān)督。
    (四)創(chuàng)新宣傳手段,深化宣傳效果。根據國務院食安辦《關于印發(fā)食品安全宣傳教育工作綱要(20xx-2015年)的通知》精神,我區(qū)大力開展食品安全宣傳工作,結合食品安全宣傳周、《食品安全法》宣貫、3.15消費者權益日、食品安全示范市等主題,以派發(fā)宣傳資料、張貼宣傳海報、舉辦現(xiàn)場咨詢、有獎問答競賽等方式,增強消費者食品安全知識和自我防范意識。今年我區(qū)開展了“3.15”消費者權益日宣傳、食品安全宣傳周啟動儀式、生豬定點屠宰企業(yè)食品安全宣傳開放日、食品安全進社區(qū)、糧食科技活動周等幾個規(guī)模較大的宣傳活動,吸引了大量市民的熱情參與。據統(tǒng)計,今年以來,我區(qū)各監(jiān)管部門共派發(fā)食品安全宣傳海報、手冊、折頁等宣傳資料3萬多份,舉辦培訓講座30多場。同時,我區(qū)還積極加強與媒體的合作宣傳,區(qū)食安辦繼續(xù)在《珠江時報》開設了“食品安全知多d”專欄,每周二定期向市民介紹食品安全知識,還對我區(qū)食品安全工作動態(tài)、措施、成效等進行報道。目前,我區(qū)食品安全宣傳工作已取得一定成效,市民對食品安全工作的認知度、支持及食品生產經營者的守法經營意識有了一定程度的提高。
    今年以來,我局宣傳工作雖然取得了一定成績,但與新形勢要求相比還存在以下不足:一是宣傳規(guī)劃有待進一步細化;二是宣傳的力度和廣度未達理想等問題。下半年,我局將堅持打擊違法曝光與推廣安全防范宣傳相結合;堅持常規(guī)性安全宣傳與特定內容強化宣傳相結合,進一步合理優(yōu)化宣傳資源,增加新聞發(fā)稿數(shù)量,提高新聞宣傳質量。同時,新聞報送將更加迅捷、通暢,新聞報送的格式、內容、途徑將更加正規(guī)、合理、準確。通過進一步加強食品藥品監(jiān)管新聞宣傳工作,樹立市場監(jiān)管隊伍良好形象,促進食品藥品監(jiān)管宣傳工作新發(fā)展。
    企業(yè)資產管理工作總結篇二
    1、加大設備檢查力度。要求現(xiàn)場設備操作人員嚴格執(zhí)行設備巡回檢查制度,將每臺設備承包到崗、責任到人,實行當班崗位查、每周班組查、按季公司查的層層檢查制度。對儲油罐、輸油泵、輸油管線、防雷防靜電裝置、可燃氣體報警儀等關鍵裝置落實專項檢查和日常點檢制度;對泵房、付油臺等要害部位實行封閉管理;對車輛嚴格執(zhí)行回場檢查,做到使用前檢查、運行中監(jiān)控、使用后保養(yǎng)。每天交接班時逐臺對設備進行交接,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,不能及時處理的要上報公司安全生產科進行解決,最大限度地減少維修時間,以使設備能長周期平穩(wěn)運行。
    2、規(guī)范設備維修管理。要求各基層單位按季度上報維修計劃,對于日常維護修理,由各基層單位自行組織;對于大修項目,由公司組織專人實地檢查現(xiàn)場設備,拿出預算,經主管領導審核同意后方可修理。
    3、做好設備迎檢工作。按照【20xx】1號《關于開展20xx年設備大檢查工作的通知》要求,對檢查工作進行了統(tǒng)籌安排和詳細布置。對照《中國石化設備檢查細則》進行了逐條梳理,針對自查自改中的突出問題進行了專項清理和整改。
    4、做好公務用車移交工作。由于機構改革,按照分公司統(tǒng)一部署安排,將8輛公務用車及其相關資料全部移交給管理局車服中心。
    個別單位對基礎管理工作不夠重視,資料整理不完善、規(guī)范。
    1、完善設備管理制度,明確設備管理權限職責,推進設備管理標準體系建設。
    2、加強技術培訓和傳幫帶,提高隊伍素質。加強對設備管理、維修人員、操作人員的技術培訓,幫助新從事設備管理的人員盡快熟悉相關工作流程、管理制度和技術標準,促進設備管理水平的提升。
    3、做好20xx年固定資產清查工作。
    企業(yè)資產管理工作總結篇三
    第一章總則。
    第一條為加強**有限公司(以下簡稱“公司”)固定資產日常管理,防止國有資產流失,明確固定資產管理及使用的權責關系,根據國家有關法律法規(guī)及有關規(guī)定并結合公司的實際情況,制定本制度。
    第二條本制度適用于集團公司及下屬全資子公司、控股子公司。
    第三條公司固定資產實行統(tǒng)一管理、分級負責與歸口管理相結合的管理體制,做到誰使用、誰維護、誰保管。
    第四條固定資產管理的主要任務是:建立健全固定資產管理制度,及時掌握各類固定資產的質量和使用情況,保障固定資產的安全、完整。
    第五條固定資產是指為企業(yè)生產商品、提供勞務、出租或經營管理而持有的,使用壽命超過12個月的有形資產。具體包括:
    (一)房屋建筑物類:包括生產用、非生產用的廠房、辦公樓、宿舍、道路、圍墻等固定資產。
    —1—定資產。
    (三)計算機網絡、電腦類:包括系統(tǒng)網絡及設備、計算機及外圍設備、數(shù)碼產品、通信設備等固定資產。
    (四)辦公設備、用具用品類:包括視頻音像設備、復印機、打印機、傳真機、移動電話等固定資產,及單位價值高于200元、低于3000元,使用期限在一年以上的低值易耗品單,單位購臵和受贈的具有一定價值的各類藝術品等資產。
    (五)生活設施類:包括公務用車、輔助車輛、電視機、空調器、辦公家具、福利設施、醫(yī)療器械等固定資產。
    第二章相關部門職責。
    第六條資產管理部是公司固定資產的管理部門,履行以下主要職責:
    (一)制訂集團公司及各子公司統(tǒng)一的固定資產目錄,按照固定資產類別、名稱、規(guī)格型號、使用部門、存放地點對公司全部固定資產進行統(tǒng)一編號。
    (二)定期對固定資產進行實地清查盤點,每年至少全面清點一次,保證卡、賬、物相符。
    (三)對固定資產的報廢、出售等工作,會同財務部門提出書面審核意見。
    (四)督促固定資產直接責任部門建立固定資產明細賬,協(xié)。
    第七條集團公司總經理辦公室、各子公司綜合部是公司固定資產的直接負責部門,履行以下主要職責:
    (一)負責本單位的固定資產管理工作,設臵專職設備管理員,每臺設備要明確使用、保管、維護的責任者。
    (二)按照統(tǒng)一要求建立本單位固定資產明細帳,固定資產出現(xiàn)變化時及時調整明細賬。
    (三)嚴格執(zhí)行技術操作規(guī)程和維護保養(yǎng)制度,確保設備的完好、清潔、潤滑和安全使用。根據固定資產的使用情況,組織編制設備修維計劃,按期編報設備更新計劃。
    (四)根據資產管理部的要求定期組織固定資產的盤點,做到帳、物相符。
    第八條集團公司財務部及各子公司財務部履行下列職責:
    (一)建立固定資產會計賬簿,統(tǒng)管固定資產總賬核算與明細核算,對集團公司及各子公司的每一項固定資產定制固定資產卡片。
    (二)辦理固定資產增減變動手續(xù),及時、準確的進行會計核算。
    (三)負責對固定資產進行折舊管理,每月按時計提固定資產折舊,保證固定資產的完整性。
    —3—。
    (四)參與固定資產的購臵、使用、報廢全過程的監(jiān)督,會同資產管理部定期對固定資產進行盤點,按規(guī)定辦理盤盈、盤虧、報廢審批手續(xù),審核編制固定資產修理、報廢計劃。
    第三章購臵。
    第九條集團公司及各子公司根據生產、經營需要購臵固定資產,必須提前向主管部門提出申請,由資產管理部、財務部會簽后報經總經理、董事長批準,由相關部門簽訂合同負責購臵。
    第十條購設備進廠后,由購買單位開箱檢查、驗收,設備安裝完畢后將購臵申請、合同、發(fā)票、入庫單據及時報財務入賬,并報直接負責部門登記,建立固定資產明細賬。
    第十一條子公司可根據集團公司統(tǒng)一安排建造固定資產。公司自行建造的固定資產,在工程完工后,財務部門根據竣工決算書轉增固定資產。
    第四章使用及保管。
    第十二條固定資產由使用部門負責保管,使用部門對固定資產的安全完整負直接責任。
    —4—本一份,每月度需核對一致。
    第十四條固定資產明細賬記錄的內容應包括但不限于資產名稱、規(guī)格型號、生產制造單位、數(shù)量,預計使用年限、使用部門、存臵處所、資產入賬價值及其變動情況等(詳見附表一)。
    第十五條固定資產使用過程中發(fā)生的后續(xù)支出應當按照財務制度納入公司預算。后續(xù)支出范圍包括固定資產維護、修理或更新改造發(fā)生的支出。
    第十六條固定資產價值發(fā)生變動時,財務部門應及時通知直接負責部門及資產管理部,對固定資產明細賬做相應變動記載;固定資產實物形態(tài)發(fā)生變動時,直接負責部門應及時通知財務部及資產管理部,對固定資產明細賬做相應變動記載。
    第十七條使用部門應制訂固定資產操作(使用)規(guī)程,并按規(guī)程操作(使用)固定資產,定期維護和保養(yǎng)固定資產。
    (一)固定資產的維修分為中小修理和大修理。大修理是指房屋建筑物的翻修、改建、改造,機器設備全面拆卸更換主要部件。此外均為中小修理。
    (二)固定資產的中小修理由使用部門提出維修計劃,由資產管理部和財務部會審后,報總經理批準實施。
    —5—預算草案報公司董事會、股東審批后執(zhí)行。計劃外的大修需審批至董事長。
    第五章清查。
    第十九條公司建立固定資產清查盤點制度。資產管理部與財務部應定期對公司固定資產進行全面或局部的清查盤點,每年年末應當進行一次全面清查。發(fā)現(xiàn)重大資產損益,或有其他重要問題的,按程序報送決策機構審批。
    第二十條遇有下列情況,應當對有關固定資產進行全部或部分的臨時清查:
    (二)因機構、業(yè)務變動,辦理財產交接;
    (四)單位負責人根據工作需要決定進行的臨時抽查。第二十一條根據固定資產清查的范圍和任務,成立由資產管理部、財務部門、直接負責部門、使用部門、技術人員和實物保管人員參加的清查小組。組長由公司總經理或其指派的人員擔任。
    第二十二條對固定資產進行清查以前,財務部門必須檢查有關財產增減變動的憑證是否齊全,如有尚未入賬的會計事項,應當及時入賬,做到清查前的賬目相符。
    —6—第二十三條經管固定資產的人員,在清查以前,應當將所經管的固定資產進行整理,對尚未點驗入庫和應當調撥出庫的固定資產,盡可能做好入庫和出庫手續(xù),避免發(fā)生重點、漏點等差錯。
    第二十四條固定資產清查應當逐一點清實物,包括查明固定資產的實有數(shù)與賬面結存數(shù)是否相符,固定資產的保管、使用、維修、報廢和轉讓等情況是否正常等等。發(fā)現(xiàn)沒有入賬的固定資產,應當查明原因,及時入賬。在清查中發(fā)現(xiàn)毀損情況,應當查明毀損的程度、原因和責任以后,形成書面文件,并提出處理意見。
    第二十五條財務部門根據清查結果與固定資產會計賬進行核對。如發(fā)現(xiàn)盤存數(shù)與賬存數(shù)不一致的時候,應該及時查明原因,必要時進行復查或由經管財產的人員做出書面報告。
    第二十六條對清查出的固定資產短缺和溢余,經查明核實以后,經資產清查小組審核,報公司總經理審批。財務部門根據審查核實后的清查結果和審批意見,按照會計制度的規(guī)定,做賬務的調整,使賬簿記錄與實際盤存的資料一致。
    第六章處臵第一節(jié)轉讓。
    —7—第二十七條凡列入公司的固定資產,未經公司主管領導和總經理批準,任何單位不得擅自調拔、轉移、借出和出售。
    第二十八條公司內部設備的調撥與轉移,必須通過主管部門辦理資產轉移手續(xù),同時由調出、調入單位的雙方負責人及經辦人簽字,報總經理、董事長批準同意后由財務部門辦理轉帳手續(xù),并通知相關的會計進行賬、卡交接。
    第二十九條公司閑臵固定資產可以對外轉讓。轉讓固定資產應按照國有資產評估管理的有關規(guī)定選擇中介機構進行評估作價。
    第三十條固定資產轉讓應遵循公開、公平、公正的原則,根據實際情況選用拍賣、協(xié)議等轉讓方式。
    通過協(xié)議方式轉讓固定資產的,轉讓價格原則上不得低于評估價。
    通過拍賣方式轉讓固定資產的,應廣泛征集受讓方,以有利價格拍賣轉讓。
    第三十一條。
    固定資產轉讓后,所屬單位應及時取得有關憑證,收回資金。
    第二節(jié)報廢。
    第三十二條固定資產在下列情況下,企業(yè)可申請報廢處理:
    (一)達到設計使用年限主要結構陳舊、耗能高,且不能改。
    —8—造利用的。
    (二)達到規(guī)定折舊年限并提足折舊。
    (三)損壞嚴重無法修復或繼續(xù)使用要發(fā)生危險的。
    (四)老化失效,性能低劣無修復價值的。
    (五)遭受自然災害或突發(fā)意外事故等情況造成主體設備毀損,無法修復。
    (六)國家規(guī)定強制更新淘汰。
    (七)由于技術進步失去使用價值。
    第三十三條固定資產報廢由固定資產使用部門提出申請,并經財務部門、管理部門審核后報公司總經理審批后,向公司股東及省國資委提出報廢申請。
    第三十四條因事故報廢的固定資產,辦理報廢手續(xù)時應出具事故處理報告。參加保險的固定資產報廢應在完成保險賠償手續(xù)后方可辦理報廢手續(xù)。
    第三十五條固定資產報廢后,必須立即停止使用。直接負責部門應及時建立報廢固定資產管理臺賬,并進行妥善處理。
    第三節(jié)其他處臵。
    第三十六條以固定資產對外投資,應當符合法律規(guī)定,并按照公司投資管理的有關規(guī)定執(zhí)行。
    第三十七條對外捐贈固定資產,應當符合法律規(guī)定,并按。
    —9—照公司捐贈管理的有關規(guī)定執(zhí)行。
    第七章監(jiān)督與責任。
    第三十八條公司財務部、資產管理部按照職責對所屬單位固定資產管理情況進行監(jiān)督檢查。公司審計部門對固定資產的使用和處臵進行審計。
    第三十九條對違規(guī)保管、使用造成固定資產損失的以及未將固定資產登記入賬等的行為,給予批評教育,并責令改正。在固定資產管理和處臵中弄虛作假、串通舞弊、假公濟私和嚴重失職的,按照公司違紀違規(guī)行為處分規(guī)定給予處分。
    第八章附則。
    第四十條本制度由公司資產部負責解釋。第四十一條本制度自印發(fā)之日起施行。
    第四十二條本制度試行期為一年,試行期滿后另行頒布實施。
    —10—。
    企業(yè)資產管理工作總結篇四
    一年來,辦公室在局黨組的正確領導下,在各科室的支持下,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,貫徹落實黨的×大、精神,緊緊圍繞我局中心工作,充分發(fā)揮辦公室的樞紐、保障作用,辦公室全體人員團結一致,對分配的任何工作都沒有怨言,局領導和各科室對辦公室的工作能夠給與充分的理解,各項具體工作按按時按量完成,現(xiàn)將辦公室工作總結如下:
    做好辦公室工作,必須要有較高的政治理論素質和分析解決問題的能力。全體辦公室工作人員都能夠通過各種途徑各項科技法律、法規(guī),及時了解、掌握科技發(fā)展的新動向、新經驗,積極參加機關組織的形式多樣的學習教育活動,辦公室人員的政治理論水平、業(yè)務素質和工作能力不斷提高。樹立高度的服務意識,服務態(tài)度和藹、熱情、耐心、細致,為領導、基層單位提供良好周到的服務。大家都能夠注意態(tài)度和方法,和同志們的關系處理得比較和諧,各項工作都得到了各科室支持,落實順利。辦公室每個人都能從局工作的大局出發(fā),從局整體利益出發(fā),互相支持。
    1、做好辦會、辦文和接待工作
    辦公室工作繁瑣、復雜,簡單的說就是辦文、辦會、辦事。關于辦文工作,我們克服人少文多的實際困難,完成局工作計劃、工作總結、各種報告等大量的材料,較好地完成了任務;截止x月,辦公室共收、發(fā)電子公文多件,紙件報送各類匯報材料x多件。組織協(xié)調全局各種會議,會前認真準備會場,會上認真做好記錄,會后及時整理,制發(fā)會議紀要;×年較好的接待了國家知識產權局領導及石家莊知識產權局、秦皇島科技局等兄弟單位加強交流,促進感情。x月x日―x日,接待了留日專家學者服務團一行x人,加強中日之間的科技交流,充分利用日本的先進技術、人才、資金為海南發(fā)展服務,為??谑性趚月底成立海外智囊團打下工作基礎。
    2.做好文件收發(fā)、歸檔等工作
    對各種文件及時收發(fā)、登記、歸檔,保證上傳下達;把我局業(yè)務工作中形成的具有查考價值的文書材料進行整理、分類、歸檔;認真履行保密職責,保管好國家秘密文件。
    3.做好機關后勤事務的管理。
    做好財務管理工作,保證機關正常運轉;做好車輛的調配、使用和管理;做好安全穩(wěn)定、值班工作,全年沒有發(fā)生重大安全責任事故。
    辦公室全體人員與其他各部門加強溝通,密切配合,互相支持,保證全局整體工作不出現(xiàn)紕漏。督促、協(xié)調上級和局黨領導的部署在各科室落實情況;傳達領導指示,反饋各種信息,做到了快捷和實效,保證全局上下政令暢通。一年來,辦公室與各科室保持了良好的關系,科室之間的溝通也非常順暢。
    由我局牽頭于x月x日至x月x日舉辦了以“科技創(chuàng)新,服務民生”為主題的海口市第四屆科技活動月。在各級領導的正確領導下,在市組委會的精心組織下,通過各成員單位的共同努力和積極參與,以面向農村和社區(qū)、面向青少年、面向社會公眾和面向企業(yè)為重點精心策劃,周密組織,在全市廣泛開展科技培訓、科技宣傳、科技下鄉(xiāng)、科技咨詢、農產品大比拼、校園科技等一系列群眾參與性強的科技活動x項,x場次,發(fā)放宣傳資料多份,受益人數(shù)達到多人次,在全社會營造學科學、愛科學、講科學、用科學的良好氛圍。
    (一)迅速動員部署。迅速動員部署,引導機關干部把思想統(tǒng)一到市委的決策上,增強緊迫感和自覺性,從思想上高度重視。x月x日下午,組織召開了機關效能建設動員大會,局長朱東海就機關效能建設活動提出了五點要求。辦公室結合實際,制定實施方案,明確了開展機關效能建設的指導思想、主要內容、目標要求和工作措施以及工作步驟。
    (二)深入查擺,認真整改。在第一階段工作中,針對查擺的政治學習重形式輕過程,業(yè)務學習缺乏科學系統(tǒng)性、工作作風不夠細致、科技申報程序混亂、對企業(yè)聯(lián)系不夠全面、個人工作能力、業(yè)務素質有待提高等制約著工作效率和服務質量的問題,通過二次查擺,收集應“加強理論學習”、“提高服務意識”等意見建議x條,從解決群眾反映的熱點、難點、重點問題入手,一項一項進行分解,建立責任分解表,明確責任,制定了整改措施,確保問題得到解決。
    (三)結合實際,充實和完善各項制度。在抓好十項制度建設的同時,我們還結合實際不斷充實和完善符合工作特點,切實可行的各項制度。先后制訂、修改《一線工作法實施細則》、《“六不準”保障制度》、《考勤制度》、《機關事業(yè)單位工作人員帶薪休假審批規(guī)定》、《干部學習制》、《執(zhí)法責任追究制度》等制度x項,作廢《市科信局接待群眾來訪日制度》等不適合當前情況的制度x項,完成《×局信息公開指南》和《科信局政府信息主動公開目錄》,完善我局信息公開制度。
    根據市委的的工作部署,我局成為市黨組織結對幫扶工作首批工作單位,經過進村調研、摸底排查,局黨組制定了詳細的工作方案和幫扶計劃,并決定由辦公室?guī)ш犨M駐×村,圍繞市委和市幫扶辦提出的要求開展了黨組織結對幫扶工作。近一個月來,幫扶工作隊長駐×村,任勞任怨,幫扶工作初見成效。一是開展科技和信息化服務,為x×村民開展科技和信息化技術的培訓,培養(yǎng)科技能人;二是建立x×技種植示范基地,促進該村的生產發(fā)展;三是發(fā)動熱心企業(yè)支持社會公益事業(yè),積極參加文明生態(tài)村建設,其中投資股份有限公司捐助資金x萬元,設備有限公司提供超濾膜過濾設備,x×限公司參加“---x×技信息示范村”建設,有x家場捐助石子立方,石灰粉立方;四是改造升級抗旱井電網,為村民明年的生產提供了有力的灌溉保障,直接受益農戶多戶,多人;五是為x×建設兩條道路,總長x公里,為災民捐款捐物共計x元人民幣。
    企業(yè)資產管理工作總結篇五
    20xx年1月,根據公司機構變動情況,及時對公司的《資產管理制度》進行了修訂。針對固定資產領用中出現(xiàn)的一些問題,依據《資產管理制度》編制并發(fā)布了《固定資產領用指引》及《固定資產領用流程》,規(guī)范固定資產領用程序。
    20xx年7月,組織開展固定資產風險辨識培訓及風險辨識工作。8月份配合行政事務部開展了體系內審工作。對內審中出現(xiàn)的整改項進行了整改。
    2、資產管理及計量管理
    20xx年,資產管理的一項重要工作就時搭建資產信息管理平臺。根據資產全生命周期管理的要求,編制了《資產信息管理平臺功能需求》。目前已完成該項目的cea申報工作。9月份開始項目招標流程,預計于20xx年5月完成平臺搭建,實現(xiàn)公司資產管理信息化。
    今年,資產管理部對公司20xx年的資本性支出項目進行了梳理,對符合政府補貼的項目進行了整理,目前已將楊家門水廠送水3號機組節(jié)能改造項目向政府申請節(jié)能項目補貼,該申請已通過區(qū)政府審核。預計可獲得的補助資金5到10萬元。
    同時,資產管理部根據國家《節(jié)能節(jié)水專用設備企業(yè)所得稅優(yōu)惠目錄》,對20xx年公司資本性支出項目進行整理,將符合《目錄》中的設備采購項目向財務中心進行推薦,爭取稅務減免。
    20xx年4月,資產管理部組織開展了計量管理知識培訓,輔助基層單位建立計量器具臺賬。對公司的計量器具按期進行周檢,周檢率達100%。
    3、設備維保
    20xx年,部門下屬設備維保中心,在繼續(xù)負責各水廠及泵站設備維護的同時,對公司新近接受的利民水廠及龍湖供水泵站的設備也納入維護工作范圍。截止8月底,共接到各類工單240個,完成240個,完成率100%。20xx年在管網測壓點的維護方面,引進了外協(xié)單位共同維護,取得了較好的效果,提高了測壓點設備的維修及時率,降低了設備故障率。
    20xx年在公司各水廠深入開展tpm活動。編制了相關手冊。并對水廠一線員工開展設備維護的相關知識培訓。
    4.專項工作
    20xx年,在利民路水廠取水泵房無人值守改造經驗總結和反思的基礎上,組織實施了楊家門水廠取水泵房無人值守改造。安防監(jiān)控系統(tǒng)采用平臺化管理,監(jiān)控系統(tǒng)的聯(lián)動更加簡便、可靠。對廠內的自控系統(tǒng)進行了局部更新。將后續(xù)增加的設備及儀表接入自控系統(tǒng)。根據水廠生產需要,對原有的報表系統(tǒng)進行更新。滿足水廠對生產數(shù)據統(tǒng)計的需求。
    20xx年,本部門的工作亮點表現(xiàn)在設備點檢(tpm)的推廣及3d模型展覽室的建設上。
    1、設備點檢的推廣
    20xx年,設備點檢的重點工作方向是設備潤滑管理。設備維保中心《設備點檢手冊》與《設備潤滑管理手冊》。在生產條塊建立了設備點檢微信群,錄制點檢教學微視頻,在生產條塊大力推廣設備點檢知識。并在三山水廠和泵站管理所正式啟動設備一、二級點檢。通過設備點檢工作的開展,機電設備的維護模式正從事后維護向事前維護轉變。通過設備潤滑管理的實施,延長了設備使用周期。
    2、3d模型展覽室
    20xx年,我部引入3d打印機技術,建立3d打印模型展覽室。通過3d打印機,將工藝構筑物從平面圖紙轉為3模型,便于員工對工藝構筑物工作原理的學習。同時,利用3在打印技術,打印一些機械設備模型,方便員工對機電設備的點檢、潤滑管理知識的學習。目前已打印的3d模型有離心泵、電動閥門、v型濾池、加注泵等。后期將把普快濾池、斜板沉淀池等將在我司消失的工藝構筑物打印出來,從而將我司在制水工藝上的發(fā)展過程展現(xiàn)出來。
    20xx年是資產管理向信息化、平臺化發(fā)展的一年,是設備維保由原先的大中小三級維修制度向預防性維保發(fā)展關鍵的一年,因而,改變員工原有工作意識和習慣、提升業(yè)務素養(yǎng)以及工作標準化成為下一年度工作開展的方向和重點。
    企業(yè)資產管理工作總結篇六
    我廠在組織各部門認真學習《對固定資產管理工作提出的要求》等公司固定資產管理文件的基礎上,積極按照集團公司固定資產管理要求展開本單位的固定資產管理工作。
    固定資產在企業(yè)資產總額中一般都占有較大的比例,從固定資產投資建設、購置到投入使用,再到固資產報廢處置,固定資產管理貫穿于企業(yè)管理全過程,是企業(yè)“精益化”管理的重要體現(xiàn)。在生產經營環(huán)節(jié),加強固定資產管理,可以有效優(yōu)化資源配置,也可以延長固定資產使用壽命,降低固定資產運行維護成本,從而提高企業(yè)經濟效益,可有效防止國有資產流失,確保國有資產保值增值,取得良好的經濟效益,促進企業(yè)健康發(fā)展。因此,企業(yè)科學管理和正確核算固定資產在企業(yè)管理中具有重要地位。隨著企業(yè)的發(fā)展壯大,固定資產規(guī)模的也不斷擴大,固定資產管理工作也變得更加復雜。所以,有必要對企業(yè)固定資產管理進行深入剖析。
    因此,在這方面,我廠首先從提高各部門主管領導和相關人員對固定資產管理工作的認識入手,積極組織召開會議進行學習,統(tǒng)一思想。在會議學習的過程中,與會人員針對產業(yè)各單位固定資產管理工作遇到的困難和問題,一一進行討論,并通過企管部聯(lián)系集團公司綜合管理部確定解決辦法,取得了較好的效果。
    作為剛剛完成項目建設逐步轉向試生產運營的新生企業(yè),我廠在各項企業(yè)管理工作上還處于起步階段,需要在借鑒其它兄弟單位先進經驗的前提下,通過不斷的實踐來完善自身的管理體系。固定資產管理本著“誰使用誰管理”的原則,實行歸口與分級相結合的管理形式,各歸口管理部門分工明確,職責落實,形成科學的管理網絡體系。我廠組建了由公司主管領導親自負責,以企管部、財務部、設備室、儀電部、綜合管理部為主要管理部門,各生產車間及職能科室為具體使用部門的固定資產管理機構。
    具體職責分工如下:
    三、設備室、儀電部負責全公司生產類固定資產實物的動態(tài)管理與技術管。
    理;
    四、綜合管理部負責公司土地、房屋及構筑物等固定資產的管理;
    五、各生產車間及職能科室負責對本車間固定資產使用、保管、保養(yǎng)等進行管理。
    依照職責分工,企管部下發(fā)了產業(yè)固定資產管理制度,設備室編制完善了設備管理制度,其它各部門和車間均建立了本部門的固定資產臺帳和技術卡片,我廠的固定資產管理工作在各項規(guī)章制度的框架下,正在緊張、有序的全面展開。
    在固定資產管理工作的具體實施過程中,我廠也遇到了一些實際問題和困難。主要問題如下:
    造成固定資產賬面值無法填寫,需要工程結算完畢才能補充完整;
    我廠作為一個新的獨立生產企業(yè),正處于項目建設逐步轉向試生產運營的階段,固定資產規(guī)模相對較大,相比之下有經驗的固定資產管理人員較少,一次性完成好固定資產各項工作,并使之達到較高的水平,對各個部門和相關人員都是一項巨大的考驗。
    針對以上問題,各部門在公司領導的帶領下,團結配合、克服困難,努力按公司要求完成各項具體工作。具體措施如下:
    使用部門,待證號辦理完畢再補充到臺帳中;
    根據固定資產規(guī)模相對較大,相比之下有經驗的固定資產管理人員較少的實際情況,積極與兄弟單位交流經驗,組織各個部門人員集中學習固定資產管理制度提高理論水平,認真核查固定資產,按公司規(guī)定盡力完成好此項工作,接受檢驗。
    截止2016年12月我廠固定資產工作已完成各類相關制度的編制,管理部門與使用部門均建立了固定資產管理臺帳和技術卡片,有組織有計劃的由管理部門深入生產一線,對照固定資產臺帳進行一一核對,努力做到賬物相符。根據固定資產管理制度,下發(fā)通知要求各部門和車間做好后續(xù)的固定資產動態(tài)管理工作,不定期的由企管部進行抽查考核。
    通過此次固定資產管理工作,充分檢驗了我廠各部門和車間的分工協(xié)作能力,有效的鍛煉了一批以基層設備員為主體的固定資產管理人員,很好的提高了我廠固定資產管理水平,廣泛宣傳了固定資產管理對于企業(yè)科學管理的重要意義。
    xx年至今我一直從事資產管理工作,在固定資產核對上基本沒出過問題。在我看來固定資產管理工作是學校工作中十分重要的一個環(huán)節(jié),是一件需要細致和嚴謹?shù)墓ぷ鳎菍W校進行教學的必要條件,在工作中要有很強的責任感。
    下面匯報下本年度完成工作情況:
    一、賬目管理。
    在賬目的管理方面我校一直是來了物品由管理員和校長根據單據核對數(shù)量和物品名稱,之后根據物品所屬學科找到相應管理員,固定資產管理員和各學科器材管理員一起,根據調撥單登記到相應的手工帳上,再填寫到電子賬上。在工作中做到分級負責,責任到人,細致認真不出現(xiàn)紕漏。
    我們學校每學期對于達到報廢年限或者損壞的物品都及時的上報報廢,手工賬目及時清除。
    每學期末盤點學校固定資產,及時掌握固定資產情況,準確反映固定資產情況,做到固定資產家底清、賬實相符。
    二、工作中問題。
    首先,在工作中對于物品使用記錄的登記不及時,經常在用完之后補寫記錄。
    長。
    三、改進措施。
    在今后的工作中我會及時和中心校溝通,及時填寫手工帳目和電子帳目。把學校的固定資產賬目整理的清楚明了,固定資產按要求存放和使用,并及時填寫各類儀器教學用具的使用記錄。使學校的日常教學工作更加順利。
    固定資產作為公司資產的重要組成部分,一個好的固定資產管理是為了確保公司資產的安全與完整,提高固定資產的使用效益。
    根據《上海辰宇工藝品有限公司資產管理制度》的要求,公司資產按照行政層級進行管理,堅持“責任到個人”的原則。固定資產采用職能部門、財務部門、使用部門三級管理辦法。綜合辦公室負責公司非生產性資產的管理工作;技術開發(fā)部負責公司生產設備,生產工具的管理工作;生產制造部負責公司除生產設備,生產工具以外的生產性資產的管理工作;計劃財務部負責公司資產的價值管理。
    計折舊,進行會計核算。每年至少進行一次固定資產盤點,由綜合辦公室和計劃財務部共同組織,公司相關各個部門參與,確保賬物相符,企業(yè)資產完整。
    由于職能之間的事權規(guī)定缺乏明確性、時效性和嚴密性,導致制度約束乏力,主要表現(xiàn):一是由于固定資產的種類不斷增加,特別是電子設備的數(shù)量越來越多,日常管理任務越來越重。二是固定資產管理的電子化程度不斷提高,決定了操作難度越來越大,而能夠熟練掌握固定資產管理的人員卻有限。三是對固定資產投資效益重視不夠,只注重控制固定資產的購入,而輕視固定資產的使用管理,缺乏統(tǒng)一嚴格的監(jiān)督獎懲措施,形成了固定資產在實際使用過程中管理松懈的現(xiàn)象。
    資產配臵的一定浪費。
    在公司,不論是價值管理部門人員,還是實物管理部門人員,他們常常偏好對主流業(yè)務知識的學習而輕視固定資產管理知識的掌握,常常采用以形成的慣例處理,而不是按照制度規(guī)定進行處理,形成0固定資產管理無序化。
    溝通協(xié)調機制不完善?!渡虾3接罟に嚻酚邢薰举Y產管理制度》對職能部門、財產部門和使用部門的職責進行了明確的分工。各部門在實際工作中雖然能夠按照規(guī)定各司其職,但是沒有建立更為有效的信息共享機制。如使用部門不能及時將閑臵固定資產交回實物管理部門;沒有建立與人事部門的溝通聯(lián)系制度,遇到人員變動沒有對固定資產進行跟蹤管理。由于各管理部門不能及時準確的掌握固定資產真實信息,加大了固定資產的管理難度。
    理,將使用人員、維護人員、日常工作職責及流程用制度規(guī)定下來,明確責任,對違反操作規(guī)程造成的損壞要追查有關人員的責任;四是建立內部調撥制度,對閑臵不用或使用效率低的固定資產予以合理的調配,以部門為單位,將每個部門閑臵的資產及時登記并上報,統(tǒng)一調配,這樣能防止浪費,提高固定資產使用效益。
    做好固定資產清查、報廢、臵換處理工作。定期清查固定資產是管理固定資產的必要手段,應每年季末、年中、年末對固定資產進行全面的清查。清查工作應由負責使用、保管、管理等人員共同辦理。清查結果記錄在清單上,實地清查結束后,將清查清單內容同固定資產卡片相核對,如發(fā)現(xiàn)差異或固定資產已處于不能正常使用狀態(tài),應由固定資產使用部門負責審查其原因并及時進行處理。盤活固定資產,提高固定資產的使用效益,對已超出正常使用年限,且老化破損,不能繼續(xù)使用的固定資產應及時進行報廢或臵換處理,建立靈活的固定資產調配機制,最大程度發(fā)揮固定資產的使用效益。
    加強業(yè)務學習和培訓,提高資產管理人員素質。轉變固定資產管理工作中重購臵輕管理的觀念,將實物管理與價值管理工作密切結合起來,提高固定資產管理人員的責任心;加強學習,做到活學活用,學以致用,在實際工作中嚴格執(zhí)行相關規(guī)章制度,運用制度去解決問題,積極開展宣傳教育與培訓,進一步提高工的固定資產管理安全意識,積極營造“固定資產管理人人有責”的良好氛圍。
    使用的各個部門,是一項牽涉全行員工的工作,因此一要細化明確固定資產管理各個部門的職責,做到分工明確、各司其職、各負其責;二要實行固定資產管理工作領導負責制,建立統(tǒng)一的固定資產管理平臺,實行實物管理與價值管理的同步,以及信息自動化的應用和資源的共享。強化固定資產管理的體系,并在實際工作中不斷加以完善。
    加快技術升級,完善固定資產管理系統(tǒng)。目前公司財務部門已使用用友u8財務軟件進行會計核算,通過u8財務軟件下的固定資產子系統(tǒng)進行固定資產處理;未來是否可以由綜合辦公室與計劃財務部共享固定資產子系統(tǒng),并設臵不同的管理權限,解決多頭管理帶來的種種弊端。
    企業(yè)資產管理工作總結篇七
    (一)、2月底按照資產管理部工作交接的需要及公司安排協(xié)調財務部、企管部對公司庫房存貨進行了清查盤點,對發(fā)現(xiàn)的存貨賬實不符情況及時上報相關領導審批后進行了賬實調整,確保了存貨的賬實相符,排除了存貨日常管理中的安全隱患。6月、11月按照集團資產管理部統(tǒng)一安排,對公司存貨進行了徹底清查盤點,對發(fā)現(xiàn)的賬實差異及時按照相關制度上報處理并予以調整,進一步保證了存貨賬實相符性,確保了公司存貨安全。12月份與財務部、企管部先后對芳草湖連鎖店、伊犁連鎖店、伊犁伊泰能源項目和烏蘇連鎖店庫存材料進行了復查盤點,對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報公司予以處理。
    (二)、按照集團公司《存貨裝卸管理辦法(試行)》的整體要求,同時結合新疆公司的實際情況制定了新疆公司存貨裝卸管理辦法和裝卸費標準,進一步規(guī)范了存貨裝卸管理工作,同時提高了存貨裝卸效率。
    (三)、積極配合銷售。
    公司圓滿完成了20xx年存貨發(fā)貨工作。截止12月底,累計發(fā)出各類pvc管材191504米(合610.32噸),各類pe管材454296米(合223.85噸),各類滴灌帶5476.32萬米,累計發(fā)出各類管件445962個套。
    (四)、配合供應部完成了全年原輔材料、外購材料的入庫工作。
    20xx年全年累計入庫各類原輔料1472.165噸,累計入庫各類管件268640個套。
    (五)、配合生產工廠完成了全年原輔材料出庫和產成品的入庫工作。截止12月末,累計出庫各類原輔料1588.55噸;累計入庫各類pvc管材245211米(合835.57噸);累計入庫各類pe管材213709米(合148.45噸);累計入庫各類滴灌帶3934.78萬米。
    (六)、配合銷售公司等相關部門對超過合理庫存期的積壓存貨進行了積極消化,集中消化了12、13年積壓的16x0.18x300x1.38l內鑲式滴灌帶1763.6萬米,13年生產的16x0.2x300x3l邊縫式滴灌帶1682.4萬米,12年生產的90x0.12x0.25mpape軟帶174015米,大幅降低了庫存,釋放了庫容,減少了庫存資金占用。
    (七)、為降低庫存,減少庫存積壓,資產管理部從3月份開始對當月生產計劃單產品的出入庫情況進行了實時監(jiān)控,對超計劃生產的產品不予辦理入庫,每月底對當月生產計劃單產品的.出入庫情況進行統(tǒng)計并予以通告,基本杜絕了生產工廠超計劃生產情況的發(fā)生,同時對超過供貨期仍未出庫的產品協(xié)調銷售公司及時督促各要貨片區(qū)及責任人及時提貨,加快了存貨周轉速度,縮短了存貨庫存周期,提高了存貨周轉率。
    (八)、加強庫房現(xiàn)場管理,對庫房空間進行了統(tǒng)籌規(guī)劃,合理集約化利用現(xiàn)有庫存空間;7月份協(xié)調生產工廠機修班組焊制了10個貨架,對車間日常備品備件等材料及零星管件進行整理歸納,節(jié)約了庫房空間也方便了日常管理;嚴格按照公司存貨管理辦法對入庫產品分類分批碼放,做到入庫產品存放有序,保證先進先出。
    (九)、完成了庫存管材的防護工作。4月、7月、11月先后協(xié)調車間人員對公司庫存管材逐批逐次加蓋遮陽網和遮陽篷布,完成了20xx年管材防護工作,本年所產管材未出現(xiàn)因防護不到位而造成的報廢損失。
    4月份對廠區(qū)所有辦公設備、辦公家具及生活設施進行了清查盤點,對辦公設備、辦公家具及生活設施管理卡進行了及時更新并按照統(tǒng)一編碼對所有辦公設備、辦公家具進行了貼碼、噴碼標識;5月份、9月份、11月份先后三次按照集團公司要求配合生產工廠對公司現(xiàn)有生產設備及車間模具進行了清查盤點、登記造冊和適時更新,建立健全了公司生產設備及模具電子檔案。
    20xx年的工作已告一段落,雖然取得了一定的成績,但工作中仍然存在很多的不足和問題,在20xx年的工作中我們將繼續(xù)總結經驗,吸取教訓,查缺補漏,努力開創(chuàng)部門工作新局面。
    一、加強團隊建設和庫管員日常培訓。20xx年要繼續(xù)加強對庫管員的培訓工作,定期對庫管員進行公司相關制度文件的學習培訓,不斷增強庫管員崗位責任感,進一步提升團隊凝聚力。
    二、在做好廠區(qū)存貨管理的同時將重點加強對項目部、連鎖店存貨的監(jiān)督管理,每個季度結束后會同財務部、企管部對各項目部、連鎖店庫存材料進行復查盤點,保證賬實相符,確保公司資產安全。
    三、進一步加強存貨日常管理和服務工作,嚴格按照公司存貨管理辦法做好存貨日常收發(fā)存工作,積極配合銷售公司、供應部、生產工廠等部門做好20xx年的存貨發(fā)貨和出入庫工作。
    四、繼續(xù)加大管材防護力度,做好管材日常防護工作。協(xié)調入庫班組對入庫管材及時采取加蓋遮陽網、遮陽篷布等防護措施,確保管材安全度過夏季高溫期,杜絕因防護不到位而造成的存貨損失。
    五、加強公司資產日常監(jiān)管工作,定期或不定期對廠區(qū)各類辦公資產、生產設備進行盤點并及時更新各類資產臺賬,加強對各連鎖店、項目部資產的監(jiān)督管理,確保公司資產安全。
    企業(yè)資產管理工作總結篇八
    201x年,新店鎮(zhèn)財政所在鎮(zhèn)黨委和政府的正確領導下,在縣財政局指導和關心下,堅持圍繞加強資產的基礎管理和規(guī)范管理,提高管理質量和服務水平工作目標。通過我所各位同志共同努力,較好的完成了201x年各項工作任務?,F(xiàn)將201x年度國有資產管理工作總結如下:
    我所一直把加強國有資產管理工作擺在財政工作的重要位置。為了更好地履行崗位職責,鎮(zhèn)政府先后出臺《機關財產物資管理暫行辦法》和《新店鎮(zhèn)固定資產管理暫行辦法》。明確了各單位資產的使用管理等方面要求。財政所成立了固定資產管理工作小組,以吳宇峰為組長,周吉國為副組長,其他所內人員為成員的工作小組。杭天雨同志具體負責固定資產的記賬核算,統(tǒng)計臺賬。劉愛國同志負責信息化管理工作。陸帥、馮德富、劉愛國具體負責固定清查、盤點等工作。教育系統(tǒng)固定資產管理工作由鎮(zhèn)教育管理辦公室牽頭負責各中小學、幼兒園、成人校固定資產核算、清查等工作。
    通過學習和培訓,全所干部職工的思想認識得到了高度統(tǒng)一,能主動結合財政工作,認真學習縣財政局《如東縣行政事業(yè)單位國有資產管理考核辦法》,有力地促進了所國有資產管理工作走向規(guī)范化、信息化。
    8月10日,財政所牽頭召開中小學、水利站、派出所、敬老院、醫(yī)院財務人員以及辦公室成員就國有資產專項清查工作專題會議。會上,吳宇峰所長傳達了縣專項清查工作會議精神。專門部署我鎮(zhèn)國有資產專項清查工作。明確要求各單位各部門按照縣專項清查工作會議精神,組織搞好我鎮(zhèn)行政事業(yè)單位資產清查。
    各單位按照上級要求,精心組織相關人員對本單位固定資產進行全面清查盤點。完善固定資產管理規(guī)范手續(xù),對我鎮(zhèn)行政事業(yè)單位201x年底固定資產賬面數(shù)字重新進行了核對。各學校認真搞好201x年6月前固定資產核算,對新增固定資產進行了賬務處理。
    全鎮(zhèn)分三個小組對各單位的固定資產重新登記盤點清理,按照要求做好固定資產調整事項審核表,固定資產核銷清算、資產清查情況表的填報。財政所將各單位各部門數(shù)據進行匯總統(tǒng)一上報縣財政局。
    進一步完善固定資產管理的辦法,規(guī)范了各項工作程序。首先完善了資產管理制度,其次規(guī)范了資產管理程序。機關物資采購,嚴格執(zhí)行預算編制,審批政府采購,驗收流程,完善深度管理手段等。再次建立信息管理系統(tǒng),運用固定資產核算新軟件,加強固定資產信息化管理。完成了各項數(shù)據報表,重視資產數(shù)據統(tǒng)計及信息工作,認真填報各類數(shù)據和報表。
    鎮(zhèn)組織機關、學校、醫(yī)院、敬老院、建設服務站、農經站、農業(yè)服務中心、文化站、統(tǒng)計站、衛(wèi)生所和水利站等單位部門有關人員,搞好各單位的固定資產清理,登記造冊工作。各單位和部門能按照鎮(zhèn)固定資產管理辦公室統(tǒng)一部署,高標準做好核對,嚴要求做好資產的處置,嚴格執(zhí)行固定資產管理的各項制度。按照單位、部門相關固定資產盤點登記表將安排人員進行核對,經過鎮(zhèn)資產管理辦公室領導進行復核,鎮(zhèn)主要領導進行審批,各單位方可進行固定資產調整,賬務處理將在國有資產管理系統(tǒng)中全面及時登記。
    回顧一年來,我鎮(zhèn)國有資產管理工作雖然取得了一些成績,完成了相關工作,但對照縣財政局考核要求和國有資產管理制度,還存在著一些差距。在新的一年中,我所將加強國有資產管理,通過努力工作,使我鎮(zhèn)國有資產管理邁上新臺階。
    企業(yè)資產管理工作總結篇九
    _月以來,__區(qū)按照黨的“__大”關于深化國有資產體制改革的有關精神,落實科學發(fā)展觀,從實際出發(fā),參照其他地區(qū)國有資產管理先進經驗,開展了國有資產管理體制改革,由分散管理變?yōu)榧泄芾?,由“各自為政”到“三層架構”管理模式,有效地堵塞了國有資產管理中的漏洞。
    一、基本做法。
    在管理制度上,__區(qū)出臺了《關于國有資產管理體制改革的意見》、《關于嚴肅國有資產管理體制改革工作紀律的意見》、《__區(qū)行政事業(yè)單位國有資產管理辦法》、《__區(qū)國有資產集中管理試行辦法》、《__區(qū)國有資產處置實施細則》等文件明確了國有資產管理的主體,規(guī)范了國有資產從配置、調劑、產權登記、產權界定、清產核資、處置、報損、報廢等一系列程序,明晰了國有資產收益的管理辦法。同時,該區(qū)組織全區(qū)所有單位進行了資產清查,摸清了家底,在此基礎上,該區(qū)把所有行政事業(yè)單位的國有資產統(tǒng)一劃歸國有資產運營有限公司管理。明確規(guī)定全區(qū)國有資產必須登記造冊,明晰產權。
    在管理權限上,國有資產實行“國家所有,集中管理,授權經營,市場運作,收益上繳”的原則。并構建了國有資產管理的三層組織架構,規(guī)定__區(qū)國有資產管理領導小組為決策機構,__區(qū)國有資產管理局為監(jiān)管機構,__區(qū)國有資產運營公司為經營機構,并明確了各自職責。原資產占有單位不得隨意處置資產,配置資產也規(guī)定了審批權限,單位擅自購置、處置資產將追究主要領導的責任。
    在操作程序上,__區(qū)從資產配制、處置、運營建立了一整套陽光操作程序,并針對每一個環(huán)節(jié)制度了具體的操作規(guī)程,杜絕在國有資產管理環(huán)節(jié)發(fā)生腐敗。與此同時,__區(qū)建立國有資產管理責任追究制度來規(guī)范全區(qū)的國有資產管理,對國有資產經營收入實行“收支兩條線”管理,任何單位的國有資產收入必須統(tǒng)一進財政專戶。
    在資產購置上,明確規(guī)定全區(qū)國有資產必須登記造冊,明晰產權;規(guī)定購置國有資產必須實行審批制,凡單位價值3000元或批量資產價值__0元以上的,必須向國資局報告。同時規(guī)定,購置資產單位價值50000元或批量資產價值100000元以下,報國資局批準,購置資產單位價值50000元或批量資產價值100000元以上,由國資局審核后報國有資產領導小組審批,購置小車一律由區(qū)政府審批。
    在資產處置上,規(guī)定資產處置在實行審批制的同時必須按公開的方式進行,必須按照申報、核實、審批、評估、處置的程序進行,各單位處置國有資產不論大小都必須報批,100000元以下由國資局審批,100000元以上由國資局審核后報領導小組審批,與此同時,在資產處置時,國資、監(jiān)察、資產單位共同到場并簽字認可。
    在資產運營上,規(guī)定全區(qū)經營性國有資產由國有資產運營公司實行集中管理、集中統(tǒng)一運營,其他單位不再進行資產的經營,運營公司采取公開拍租的方式實現(xiàn)國有資產經營,區(qū)國有資產領導小組組織相關部門對運營公司的資產經營進行考核。
    二、改革國有資產管理制度后的幾點思考。
    通過一年左右的國有資產管理制度改革,我們認為國有資產管理大有文章可做,要切實杜絕國有資產管理的漏洞,我們認為要從以下幾個方面著手:
    改變過去分散的管理制度。關鍵的是要由一個專門的機構來管理和加強資產登記、購置、處置等環(huán)節(jié)的監(jiān)管,要形成統(tǒng)一的資產登記、購置、處置辦法。
    統(tǒng)一資產經營。由一個專門的單位來集中經營,變各自為政為統(tǒng)一管理,按照公開、公平、公正的原則進行集中經營。達到有效整合資產,拓展財政增收渠道的目的。同時達到杜絕利用國有資產搞腐敗的現(xiàn)象。建立國有資產管理新模式。必須打破各種條條框框,要從政策上探討如何建立新政,特別是如何從源頭上預防腐敗的產生。一方面要著手把國有資產經營收入納入國資經營預算管理;另一方面要對國有資產經營從制度上加以規(guī)范,要建立符合現(xiàn)代經營管理的公司對全部的國有資產進行專門的運營;再一個方面要加強國有資產經營管理環(huán)節(jié)的監(jiān)督,形成一整套行之有效的監(jiān)督機制。
    企業(yè)資產管理工作總結篇十
    (一)、2月底按照資產管理部工作交接的需要及公司安排協(xié)調財務部、企管部對公司庫房存貨進行了清查盤點,對發(fā)現(xiàn)的存貨賬實不符情況及時上報相關領導審批后進行了賬實調整,確保了存貨的賬實相符,排除了存貨日常管理中的安全隱患。6月、11月按照集團資產管理部統(tǒng)一安排,對公司存貨進行了徹底清查盤點,對發(fā)現(xiàn)的賬實差異及時按照相關制度上報處理并予以調整,進一步保證了存貨賬實相符性,確保了公司存貨安全。12月份與財務部、企管部先后對芳草湖連鎖店、伊犁連鎖店、伊犁伊泰能源項目和烏蘇連鎖店庫存材料進行了復查盤點,對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報公司予以處理。
    (二)、按照集團公司《存貨裝卸管理辦法(試行)》的整體要求,同時結合新疆公司的實際情況制定了新疆公司存貨裝卸管理辦法和裝卸費標準,進一步規(guī)范了存貨裝卸管理工作,同時提高了存貨裝卸效率。
    (三)、積極配合銷售。
    公司圓滿完成了20xx年存貨發(fā)貨工作。截止12月底,累計發(fā)出各類pvc管材191504米(合610.32噸),各類pe管材454296米(合223.85噸),各類滴灌帶5476.32萬米,累計發(fā)出各類管件445962個套。(四)、配合供應部完成了全年原輔材料、外購材料的入庫工作。
    20xx年全年累計入庫各類原輔料1472.165噸,累計入庫各類管件268640個套。
    (五)、配合生產工廠完成了全年原輔材料出庫和產成品的入庫工作。截止12月末,累計出庫各類原輔料1588.55噸;累計入庫各類pvc管材245211米(合835.57噸);累計入庫各類pe管材213709米(合148.45噸);累計入庫各類滴灌帶3934.78萬米。
    (六)、配合銷售公司等相關部門對超過合理庫存期的積壓存貨進行了積極消化,集中消化了12、13年積壓的16*0.18*300*1.38l內鑲式滴灌帶1763.6萬米,13年生產的16*0.2*300*3l邊縫式滴灌帶1682.4萬米,12年生產的90*0.12*0.25mpape軟帶174015米,大幅降低了庫存,釋放了庫容,減少了庫存資金占用。
    (七)、為降低庫存,減少庫存積壓,資產管理部從3月份開始對當月生產計劃單產品的出入庫情況進行了實時監(jiān)控,對超計劃生產的產品不予辦理入庫,每月底對當月生產計劃單產品的出入庫情況進行統(tǒng)計并予以通告,基本杜絕了生產工廠超計劃生產情況的發(fā)生,同時對超過供貨期仍未出庫的產品協(xié)調銷售公司及時督促各要貨片區(qū)及責任人及時提貨,加快了存貨周轉速度,縮短了存貨庫存周期,提高了存貨周轉率。
    (八)、加強庫房現(xiàn)場管理,對庫房空間進行了統(tǒng)籌規(guī)劃,合理集約化利用現(xiàn)有庫存空間;7月份協(xié)調生產工廠機修班組焊制了10個貨架,對車間日常備品備件等材料及零星管件進行整理歸納,節(jié)約了庫房空間也方便了日常管理;嚴格按照公司存貨管理辦法對入庫產品分類分批碼放,做到入庫產品存放有序,保證先進先出。
    (九)、完成了庫存管材的防護工作。4月、7月、11月先后協(xié)調車間人員對公司庫存管材逐批逐次加蓋遮陽網和遮陽篷布,完成了20xx年管材防護工作,本年所產管材未出現(xiàn)因防護不到位而造成的報廢損失。
    4月份對廠區(qū)所有辦公設備、辦公家具及生活設施進行了清查盤點,對辦公設備、辦公家具及生活設施管理卡進行了及時更新并按照統(tǒng)一編碼對所有辦公設備、辦公家具進行了貼碼、噴碼標識;5月份、9月份、11月份先后三次按照集團公司要求配合生產工廠對公司現(xiàn)有生產設備及車間模具進行了清查盤點、登記造冊和適時更新,建立健全了公司生產設備及模具電子檔案。
    20xx年的工作已告一段落,雖然取得了一定的成績,但工作中仍然存在很多的不足和問題,在20xx年的工作中我們將繼續(xù)總結經驗,吸取教訓,查缺補漏,努力開創(chuàng)部門工作新局面。
    一、加強團隊建設和庫管員日常培訓。20xx年要繼續(xù)加強對庫管員的培訓工作,定期對庫管員進行公司相關制度文件的學習培訓,不斷增強庫管員崗位責任感,進一步提升團隊凝聚力。
    二、在做好廠區(qū)存貨管理的同時將重點加強對項目部、連鎖店存貨的監(jiān)督管理,每個季度結束后會同財務部、企管部對各項目部、連鎖店庫存材料進行復查盤點,保證賬實相符,確保公司資產安全。
    三、進一步加強存貨日常管理和服務工作,嚴格按照公司存貨管理辦法做好存貨日常收發(fā)存工作,積極配合銷售公司、供應部、生產工廠等部門做好20xx年的存貨發(fā)貨和出入庫工作。
    四、繼續(xù)加大管材防護力度,做好管材日常防護工作。協(xié)調入庫班組對入庫管材及時采取加蓋遮陽網、遮陽篷布等防護措施,確保管材安全度過夏季高溫期,杜絕因防護不到位而造成的存貨損失。
    五、加強公司資產日常監(jiān)管工作,定期或不定期對廠區(qū)各類辦公資產、生產設備進行盤點并及時更新各類資產臺賬,加強對各連鎖店、項目部資產的監(jiān)督管理,確保公司資產安全。
    20xx年12月26日。
    企業(yè)資產管理工作總結篇十一
    大學的最后一個暑假,我到廣州市xx區(qū)建設與市政局實習,時間是從xxx年七月十日至八月七日。實習期間努力將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化,盡量做到理論與實踐相結合,在實習期間能夠遵守工作紀律,不遲到、早退,認真完成領導和負責人交辦的工作,得到負責人的好評,同時也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足之處。
    此次實習,主要崗位是檔案整理,由于之前沒有接觸過此類的工作,所以在剛剛著手的時候顯得有些生疏,但是經過一段時間的學習,也能夠很熟練地展開工作。檔案整理工作主要有兩種,一種是將文本檔案進行歸檔,一種是將電子檔案進行歸檔,在實習的過程中,我參加了整個檔案的整理過程,并掌握了檔案整理的相關知識要要點,同時在電子檔案的整理過程中,結合自身所學知識,對原先的方法進行了改革,同時也得到了負責人的贊同。
    實習期間,我利用此次難得的機會,努力工作,嚴格要求自己,虛心向領導和負責人求教,同時利用空余時間認真學習一些課本內容以外的相關知識,不僅僅掌握了一些基本的資料整理方法,還進一步鞏固擴展了自己所學到的知識,為以后真正走上工作崗位打下基礎。
    “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行?!痹诙虝旱膶嵙曔^程中,我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏,剛開始的一段時間里,對一些工作感到無從下手,茫然不知所措,這讓我感到非常的難過。雖然在學校所學專業(yè)不是檔案整理,但是在這過程中,剛開始卻不能將自己所學知識運用在實際的工作上,這時才真正領悟到“學無止境”的含義。但是在實際的工作過程中,要求的是一種快速的學習方法與探究的能力,通過與另一位實習生的合作,我們慢慢地學會用探索的方法進行學習,不僅僅是按照原先的方法依葫蘆畫瓢,而是在專業(yè)知識的基礎上,對我們的工作進行了一定程度的改進與創(chuàng)新。
    通過一點點的探索與變化,漸漸地我們悟出了在工作學習上,我們要處理好的 “三個關系”:即課堂教育與社會實踐的關系,以課堂為主題,通過實踐將理論深化;暑期實踐與平時實踐的關系,以暑期實踐為主要時間段;社會實踐廣度與深度的關系,力求實踐內容與實踐規(guī)模同步調進展。
    在實習的過程中,我也發(fā)現(xiàn),對于教育技術學學生的我,資料整理顯得相當?shù)刂匾瑢τ谖乙院蟮墓ぷ饕材軌蚱鸬较喈敶蟮淖饔?,不管是文本材料的整理,還是電子材料的整理,都需要一定的整理規(guī)則和方法,所謂為規(guī)矩不成方圓,尤其是在現(xiàn)代社會中,信息的大量涌現(xiàn),如果沒有一個行之有效的管理方法,確實是很難實現(xiàn)資源的有效管理和利用,通過這一次的實習,也讓我掌握了相關的知識和方法,讓我明白了在進行資料整理得過程中需要注意的問題,并且需要避免的問題。
    當然,在實習的過程中不僅僅是學習到了工作上的方法,同時也意識到了自身在溝通技巧上的缺乏,面對負責人與領導,很多時候都不能進行很好的溝通,這給我的工作也造成了一定的困擾,不能夠很好的交流工作心得,同時在與人之間的關系上也很難有新的變化。針對這一點,也許不僅僅是我一個人的問題,在校學生閱世不深,在溝通上不能很好的實現(xiàn),也是一個難題。不過欣慰的是能夠及時的發(fā)現(xiàn)自身的缺點,在接下來的時間針對自身薄弱的環(huán)節(jié)進行練習,為以后的工作打下一個較為堅實的基礎。
    企業(yè)資產管理工作總結篇十二
    各位領導:
    大家好!
    按照今天座談會要求,下面,我對行政事業(yè)單位國有資產管理工作開展情況作以下匯報。
    截止20xx年xx月31日,全縣共有行政事業(yè)單位343個,其中行政單位37個,事業(yè)單位276個。全縣行政事業(yè)單位國有資產總額xx.6億元??h財政局內設了國有資產管理辦公室,明確有分管領導,配備了專職管理人員,其職責是專門負責全縣行政事業(yè)單位國有資產的管理、配置、處置、調撥、資產網絡系統(tǒng)管理等工作。全縣行政事業(yè)單位都配備了專(兼)職資產管理人員。各項資產管理均按相關制度、辦法、標準執(zhí)行。
    目前,我縣行政事業(yè)單位資產管理工作已全面做到了管理有機構,機構有人員,人員有職責,執(zhí)行有標準,辦事常態(tài)化、制度化。
    我縣行政事業(yè)單位國有資產管理工作穩(wěn)步推進,我們依據中、省、市財政部門相關文件精神,結合我縣實際,制定印發(fā)了國有資產管理的相關制度、辦法、標準和程序。我們在國有資產管理工作中做出了一定的業(yè)績,取得了較好的成效。
    1、強化制度建設,創(chuàng)新管理機制
    近年來,我們先后制定出臺了《行政事業(yè)單位國有資產管理實施辦法》、《關于進一步做好全縣行政事業(yè)單位經營性資產管理工作的通知》、《行政事業(yè)單位國有資產配置管理辦法》、《關于加強機構改革中資產管理工作的通知》、《行政事業(yè)單位通用辦公類資產配置標準》、《黨政機關公務用車制度改革涉及車輛處置辦法》、《行政事業(yè)單位資產管理內控制度》等辦法、通知、標準、方案、制度等。以上所述的制度建設和機制創(chuàng)新,極大地提升了我縣行政事業(yè)單位國有資產管理工作的質量和水平,提升了我縣行政事業(yè)單位的運行績效。
    2、全面履行職能,積極推進工作
    一是加強資產配置管理。目前我縣各單位資產配置嚴格按照我縣《資產管理配置辦法》和《辦公類資產配置標準》執(zhí)行,單位提出資產配置申請,國資部門進行審核、批準后才能進行政府采購。
    二是加強資產處置管理。各單位資產處置均嚴格執(zhí)行《鳳翔縣國有資產管理實施辦法》,凡涉及資產調撥、捐贈、報廢、出售等處置事項,均應報縣財政國資部門批準,單位不得隨意處置資產。對大宗資產的出售,還應報縣政府批準,由申請單位、財政、住建、國土、審計等部門組成專門資產處置小組,通過市場化的形式,公開拍賣,評估機構和拍賣機構通過政府采購的形式確定,拍賣收益嚴格執(zhí)行“收支兩條線”。近年來,我縣體育場、招待所、中醫(yī)醫(yī)院等房地產處置,黨政機關車改取消車輛的處置都是采用這種方式進行的。
    三是加強行政事業(yè)單位經營性資產管理。以縣政府名義出臺了《關于加強行政事業(yè)單位經營性資產管理的通知》,規(guī)定行政事業(yè)單位將國有資產轉為經營所用,必須報財政國資部門批準,經營合同最長不得超過兩年,經營收益應按非稅收入管理的規(guī)定,執(zhí)行“收支兩條線”。
    四是加強行政事業(yè)單位閑置資產的管理。隨著近年來機構改革、撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)、撤并學校、單位搬遷等,行政事業(yè)單位出現(xiàn)許多閑置房地產。20xx年來我們組織力量進行了調查摸底,基本弄清了這部分閑置資產的底子,除一部分劃入了鳳翔縣投資發(fā)展集團公司外,其余資產也明確了管理單位和管理責任,規(guī)范了管理行為。
    五是加強監(jiān)督檢查。20xx年,我縣財政、審計、監(jiān)察三部門聯(lián)合對全縣各單位的資產管理進行了一次大檢查,針對檢查出的問題進行了通報,在每年例行的財政監(jiān)督檢查中,將資產管理做為一項內容,每年都進行檢查,對檢查出的問題,督促單位整改,對嚴重違規(guī)問題進行了處罰。
    六是認真完成省市安排的工作任務。(一)按時完成每年的資產更新數(shù)據上報;(二)完成20xx年清產核資工作;(三)編報完成20xx年經營資產和自然資源國有資產報告;(四)完成檢、法兩院上劃涉及的清產核資工作;(五)積極參與車改,完成了機關車改取消車輛的處置,事業(yè)單位車改取消車輛的處置也正在進行當中。
    1、人員力量薄弱。從局機關到各行政事業(yè)單位,資產管理普遍存在著人員不足,力量單薄的問題,制約了業(yè)務工作的時效性。
    2、在資產配置環(huán)節(jié),我縣個別單位不能嚴格按標準配置資產,超規(guī)格、超價格、超數(shù)量問題時有發(fā)生。在資產處置環(huán)節(jié),部分單位未經審批,自行隨意處置國有資產。
    3、個別行政事業(yè)單位資產保管和使用制度不夠健全。未明確管理人員職責,重資金管理,輕資產管理。資產盤點和清查工作不及時,個別單位資產長期不進行盤點和清查,出現(xiàn)了賬實不符現(xiàn)象。
    4、資產管理人員信息系統(tǒng)操作能力參差不齊,操作技術水平不高。
    近年來,我縣嚴格按照市財政局有關資產管理工作的政策制度規(guī)定,全面做好我縣行政事業(yè)單位國有資產管理工作,資產配置和處置工作嚴格按規(guī)定辦事,沒有發(fā)生任何有悖于上級精神的違紀違規(guī)事件,國有資產管理工作有序開展,保證了行政事業(yè)單位國有資產的安全完整,有效保障了我縣行政事業(yè)單位行政效能的正常發(fā)揮。
    對市上資產管理工作的建議有以下兩點:
    (一)建議市上制定一個更加全面細化的行政事業(yè)單位國有資產配置標準,盡最大限度擴充配置目錄范圍,能將行政事業(yè)單位必需的特種設施、設備的配置目錄納入其中。
    (二)優(yōu)化完善資產管理信息系統(tǒng)功能。一是將配置審核能納入資產管理信息系統(tǒng)功能;二是簡化信息系統(tǒng)后臺管理功能,方便基層調整;三是加強對資產信息系統(tǒng)的操作培訓,提高基層管理人員操作水平。
    企業(yè)資產管理工作總結篇十三
    今年以來,在學校行政處領導的正確領導和同事們的協(xié)作、幫助下,認真負責地完成了領導安排的各種事項?,F(xiàn)將個人一年來工作情況總結如下:
    對于校院各部門出現(xiàn)故障或無法正常工作的固定資產,接到報修后,及時給予維修。對于各部門提出的報廢申請,手續(xù)齊全確認后,及時予以處理。
    校院一期、二期工程竣工,樓內許多設備已經無法滿足現(xiàn)有的辦學需求,遺留下一批超過使用年限的資產急需報廢。截止到20xx年12月8日共報廢固定資產1175臺件。目前已完成審批,進入處置階段。截止20xx年12月8日申請報廢固定資產622臺件,金額總結為2960709.75元,目前經資產評估公司評估后,進入審批流程。
    第一時間做好采購工作,如到九星市場、麥德龍或其它大型買場,做到隨叫隨到。按部門按需采購,采購完畢后及時送達各個部門。輔助校院各部門采購日常辦公用品共2萬余元。
    盤點和清理庫存物資,對庫存中物品的調動做到心中有數(shù),物品出入做到賬、卡、物一致。
    輔助完成日常良躍公司的門面房回收和房屋租金催繳工作,協(xié)助完成校院所辦企業(yè)清理規(guī)范工作。
    回顧這一年,自感工作得很充實,我將一如既往,發(fā)揮主觀能動性,在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱,為校院的建設添塊磚加片瓦。
    企業(yè)資產管理工作總結篇十四
    一路走來,步履匆匆,不覺間年已悄然向我們揮手作別?;厥滓荒陙淼墓ぷ骱蜕?,感悟良多。平時忙忙碌碌,沒有太多時間和機會坐下來好好總結自己做過的工作,年底了,靜下心來總結一年工作中的得失、查找自己的不足,為來年的工作做好安排和計劃,在這里簡要陳述20xx年工作開展情況。
    1.1固定資產管理工作
    固定資產管理是公司管理工作的重要組成部分,我從事固定資產管理時間不長,主要工作除了協(xié)助資產管理主管做好固定資產管理工作以外,還有設備論證會紀要和配合固定資產清查工作開展。資產清查方面,由于公司的“內控專項工作“的開展,外部咨詢公司也向資產清查提出了改進建議,20xx年末的資產清查工作,對開展過程進行了優(yōu)化,并對每份清查明細表進行了留存,體現(xiàn)了風險控制中留痕的重要性。
    除了以上工作外,設備技術資產存檔是20xx年新開展的一項工作,雖然工作較為繁重,卻是一舉兩得,不僅完整的將設備的所有資料保存下來以便日后維修需求,且大大的節(jié)約了辦公用紙。20xx年對20xx年掃描的31冊技術資料進行存檔,并將技術資料刻錄光盤下發(fā)到各事業(yè)部。20xx年共收到32臺設備的技術資料,將在明年1月份進行存檔下發(fā)。
    1.2非經營性資產管理
    目前我管理的非經營性資產主要有兩塊:研究生公寓及深圳房產。
    研究生公寓目前入住人員主要有在讀研究生、公司職工、云錫掛職干部、公司實習人員。20xx年總計安排23名職工入?。ú缓芯可?,辦理了35名員工的退房手續(xù)。并為公司的冶金研究室等10個部門的倒班及到訪人員提供了8間房間,目前剩余房間還能安排8人入住。
    除了日常管理以外,根據去年的工作總結,也意識到在研究生公寓管理方面的不足,在20xx年開展了研究生公寓維護工作,將走廊燈全部換成聲控燈,大大減少了走廊燈的損壞率;統(tǒng)一更換了宿舍已損壞的紗窗,提高了員工的滿意度;對宿舍進行大掃除并更換了宿舍保潔人員,入住員工普遍反響都很好。
    1.3制度建設
    資產管理部的電腦審批、零星基建工程業(yè)務發(fā)生比較頻繁,但由于缺乏制度規(guī)定,對這兩項工作管理偏弱。在9月、10月相繼草擬了《辦公設備配置規(guī)定》、《零星基建項目管理辦法》。其中,《辦公設備配置規(guī)定》是對《設備管理制度》的補充,意見稿下發(fā)到各部門,并交由外部咨詢公司進行了評審,終稿經過辦公會審批后,目前已經在試運行中,收到了較好的效果。目前,《零星基建項目管理辦法》已經收到了外部咨詢公司的意見,正在修改完善過程。
    1.4統(tǒng)計工作
    資產管理部的統(tǒng)計工作無專人負責,沒對設備申請情況進行統(tǒng)計,水電統(tǒng)計較為粗糙且單耗計算準確性不高,對管理工作的開展不利。20xx年對水電統(tǒng)計的方法進行了改進,將標準廠房(各部門共用)的水電細分到了各個部門,提高了水電統(tǒng)計的準確性。另外,從11月開始進行了設備申購得統(tǒng)計,對生產經營分析也取到了一定的支撐作用。
    2.1調研階段
    20xx年7月12日,公司內控體系工作正式啟動。在公司領導的帶領下,我參與了由咨詢公司為主的一系列調研工作。包括訪談、查閱文件、公司資料收集、調查問卷分析整理、項目組討論分析等。完成了對貴研本部、昆明貴研催化劑有限責任公司及永興貴研資源有限公司的實地診斷調研。經過2個月的一系列銜接有序的調研工作,項目組對公司經營管理現(xiàn)狀有了總體認識,對公司風險管理現(xiàn)狀做了總體分析。并于9月28日對前一階段的工作進行了中期匯報。
    另外調研階段也組織了4次培訓課程,包括內控理念的培訓和業(yè)務部門的培訓。
    2.2調研反饋階段
    10月開始,進入調研反饋階段。通過座談會的形式,和各部門進行了發(fā)現(xiàn)問題反饋和流程劃分討論。在近10場的座談會過程中,也完善了調研階段沒有進行充分調研的部分。并且聽取了公司高層和各部門領導的意見,對成果編制階段的工作打下了基礎。
    另外,在此階段也組織了1次針對下屬公司管控的培訓,公司高層和各相關部門領導參加了培訓。
    2.3成果編制階段
    從11月開始,進入了成果編制階段,成果編制由咨詢公司和各業(yè)務相關部門一起進行撰寫,內控項目組和咨詢公司進行歸集整理,并編寫出完整版的內控手冊。內控項目組組織開展了3個星期的分部門討論并進行會議記錄,對會議中較簡單的跨部門問題在和相關部門討論時進行確認,對于公司層面的重大問題或牽涉部門較多的問題,整理后作為專題形式報告給分管領導,由公司高層進行決策或進行跨部門討論。
    總之,一年來取得了一定的成績,但與上級的要求相比,仍存在一定的差距,我將在今后的工作中不斷努力克服和改進。最后謝謝資產管理部的領導和各位同事在我的工作中給予的支持和幫助。