總結(jié)可以幫助我們更好地梳理思路，提升學(xué)習(xí)和工作的效率。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注意語(yǔ)法和邏輯的正確性，避免錯(cuò)誤和歧義的出現(xiàn)。請(qǐng)大家參閱以下總結(jié)范文，相信能夠給你在寫(xiě)作總結(jié)時(shí)提供一些新的思路和方法。
巡視檢查工作總結(jié)篇一
20_年8月8日至20_年9月30日，按照組織安排，我被抽到省委第二巡視組參加十一屆省委第五輪巡視，巡視對(duì)象為_(kāi)___，現(xiàn)將巡視期間個(gè)人工作總結(jié)?如下：
一、強(qiáng)化巡視學(xué)習(xí)，迅速進(jìn)入巡視工作角色。
二、突出問(wèn)題導(dǎo)向，把握巡視工作重心。
在____巡視工作期間，我被分到問(wèn)題線索組工作，在省委巡視組____組長(zhǎng)，____副組長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)之下，在問(wèn)題線索組____專員的帶領(lǐng)下，我堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、靶向精準(zhǔn)聚焦，扎實(shí)開(kāi)展巡視工作。重點(diǎn)查閱縣紀(jì)委監(jiān)委近年來(lái)查辦兩規(guī)案件卷宗、縣委巡察組巡察報(bào)告及線索報(bào)告、省委巡視辦前期提供資料，重點(diǎn)了解反映縣領(lǐng)導(dǎo)的來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪，與負(fù)責(zé)資金、工程的同志及時(shí)對(duì)接，做好相關(guān)違規(guī)問(wèn)題責(zé)任劃分和問(wèn)題梳理，與在押服刑人員等知情人進(jìn)行深入了解。靶向求精準(zhǔn)。采用解剖麻雀的方法，對(duì)問(wèn)題深挖細(xì)究，既在好經(jīng)驗(yàn)中尋普遍規(guī)律，力求經(jīng)驗(yàn)借鑒;更在問(wèn)題上找解決路徑，力求對(duì)癥下藥，靶向精準(zhǔn)發(fā)力，直中要害關(guān)節(jié)，強(qiáng)化黨員?領(lǐng)導(dǎo)干部的政治性和自我革命性，以此促進(jìn)中央、省、市的政策在基層落地生根。
三、收集重點(diǎn)問(wèn)題線索，高懸巡視利劍。
根據(jù)任務(wù)要求，通過(guò)對(duì)信訪件的摸排了解、系統(tǒng)分析，及時(shí)收集整理重點(diǎn)問(wèn)題線索，特別是黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員問(wèn)題線索，制定相應(yīng)實(shí)施方案，謀定后動(dòng)，彰顯利劍作用。一是群策群力。必要時(shí)請(qǐng)求面上問(wèn)題組或財(cái)務(wù)審計(jì)組協(xié)助配合，縣紀(jì)委監(jiān)委紀(jì)檢力量的協(xié)助調(diào)查，相關(guān)職能部門(mén)政策和技術(shù)支撐，群策群力，既讓發(fā)現(xiàn)問(wèn)題更有針對(duì)性，又促使被巡視單位以主人翁態(tài)度融入到巡視工作中，不斷自我革命、自我完善。二是分類處理。對(duì)反映黨員干部的一般性問(wèn)題及時(shí)____縣紀(jì)委監(jiān)委;對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)問(wèn)題，主動(dòng)了解情況并及時(shí)專題上報(bào)。問(wèn)題分類處理，有的放矢，既能系統(tǒng)全面收集到重點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)干部的問(wèn)題線索，又能圓滿完成短期的巡視任務(wù)。三是突出重點(diǎn)。突出政治巡視，牢牢把握關(guān)鍵少數(shù)，系統(tǒng)全面掌握問(wèn)題本質(zhì)，區(qū)別對(duì)待工作能力不同的黨員干部身上存在的主客觀違紀(jì)問(wèn)題。彰顯督導(dǎo)黨委落實(shí)責(zé)任、強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)的利劍作用。
四、嚴(yán)守巡視紀(jì)律，鍛造巡視鐵軍。
巡視期間，我恪盡職守，嚴(yán)于律己，嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩;堅(jiān)持原則，敢于較真碰硬，時(shí)刻體現(xiàn)紀(jì)檢鐵軍的執(zhí)行力;在巡視工作中不斷加強(qiáng)錘煉，不斷增強(qiáng)政治責(zé)任感和新時(shí)代使命感，樹(shù)立過(guò)硬的?鐵打身能打鐵?的政治品格和政治擔(dān)當(dāng)?；貧w本職工作后，我將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、埋頭苦干，爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)。
巡視檢查工作總結(jié)篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！首先我代表中鐵六局商合杭站前十六標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部對(duì)中國(guó)中鐵第三督導(dǎo)巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨商合杭項(xiàng)目督導(dǎo)檢查表示熱烈歡迎！下面我就商合杭項(xiàng)目情況匯報(bào)如下：
一、基本概況。
（一）工程概況。
本標(biāo)段為shzq-16標(biāo)段，工程起點(diǎn)里程dk584+831.89，終點(diǎn)里程為dk628+815.78，全長(zhǎng)43.984km。
16、17、18標(biāo)。
本標(biāo)段工程總造價(jià)約為29.89億元，計(jì)劃開(kāi)工日期2015年11月18日，計(jì)劃竣工日期2020年10月30日，計(jì)劃總工期為60個(gè)月。
（二）組織機(jī)構(gòu)及任務(wù)劃分。
項(xiàng)目經(jīng)理部設(shè)6部1室進(jìn)行施工管理，分別是工程管理部、安質(zhì)環(huán)保部、物資設(shè)備部、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部、成本合同部、綜合管理部、中心試驗(yàn)室。
一分部（天津鐵建公司）起止里程dk584+831.89～dk596+398.815，長(zhǎng)度11.5公里，負(fù)責(zé)標(biāo)段起點(diǎn)至水陽(yáng)江特大橋331#墩下部結(jié)構(gòu)、特殊孔跨（含12聯(lián)連續(xù)梁）、無(wú)砟軌道施工。二分部（呼和鐵建公司）起止里程dk596+398.815～dk615+840.21，長(zhǎng)度19.4公里，負(fù)責(zé)水陽(yáng)江特大橋332#墩至天子門(mén)特大橋杭州臺(tái)范圍內(nèi)的橋梁下部結(jié)構(gòu)、特殊孔跨（含2聯(lián)連續(xù)梁）、無(wú)砟軌道施工，路基土石方、涵洞及附屬工程施工。
三分部（石家莊鐵建公司）起止里程dk615+840.21～dk628+815.78，長(zhǎng)度12.9公里，負(fù)責(zé)天子門(mén)特大橋杭州臺(tái)至標(biāo)段終點(diǎn)范圍內(nèi)的橋梁下部結(jié)構(gòu)、特殊孔跨（含3聯(lián)連續(xù)梁）、無(wú)砟軌道施工，路基土石方、涵洞及附屬工程施工，隧道（2座）以及郎溪車站土石方施工。制梁分部（豐橋公司）負(fù)責(zé)本標(biāo)段內(nèi)的2個(gè)梁場(chǎng)建設(shè)、888孔箱梁預(yù)制以及shzq-17標(biāo)238孔箱梁的預(yù)制。
鋪架分部（鋪架分公司）負(fù)責(zé)本標(biāo)段內(nèi)鋪軌基地建設(shè)、888孔箱梁架設(shè)和shzq-17標(biāo)238孔箱梁架設(shè)，本標(biāo)段、shzq-17標(biāo)、shzq-18標(biāo)鋪軌施工，湖州站場(chǎng)改建（軌道部分）。
（三）施工進(jìn)展情況。
1、大臨建設(shè)拌合站：我標(biāo)段混凝土集中拌合站共計(jì)3處，三個(gè)線下分部施工范圍內(nèi)各設(shè)置一處。其中一分部拌合站建設(shè)完成并通過(guò)驗(yàn)收；二分部拌合站已經(jīng)建設(shè)完成，正在申請(qǐng)驗(yàn)收，計(jì)劃3月20日完成驗(yàn)收；三分部拌合站已經(jīng)建設(shè)完成并通過(guò)驗(yàn)收。鋼筋加工場(chǎng)：
我標(biāo)段鋼筋加工場(chǎng)共計(jì)4處，其中一分部鋼筋加工廠建設(shè)完成并通過(guò)驗(yàn)收；二分部?jī)蓚€(gè)加工廠，2#加工廠正在辦理征地手續(xù)，3#加工廠場(chǎng)地硬化完畢，廠棚正在建設(shè)，設(shè)備已經(jīng)進(jìn)場(chǎng)等待安裝；三分部加工廠建設(shè)完成并通過(guò)驗(yàn)收。施工便道：
我標(biāo)段垂直引入便道（含改擴(kuò)建）共計(jì)26公里，貫通便道44公里。截止目前便道施工完成7.2公里。箱梁預(yù)制場(chǎng)我標(biāo)段共有兩處箱梁預(yù)制場(chǎng)，分別為宣城制梁場(chǎng)、廣德西制梁場(chǎng)。宣城梁廠設(shè)在線路里程dk600+400左側(cè)，占地約153畝，目前正在進(jìn)行砍樹(shù)及場(chǎng)地平整施工。廣德西梁廠設(shè)在線路里程dk625+280左側(cè)，占地約110畝，目前砍樹(shù)已經(jīng)完成，正在進(jìn)行清表、平整場(chǎng)地。
2、征地拆遷。
我標(biāo)段臨時(shí)用地共計(jì)721畝，目前已完成599畝。永久用地共計(jì)2251畝，目前已完成征地843畝。
3、主體工程。
截止目前我標(biāo)段主體工程完成水陽(yáng)江特大橋鉆孔樁試樁12根。
二、安全質(zhì)量工期管理情況。
（一）安全管理。
建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)保障體系,配齊安全管理人員,明確每個(gè)安全管理人員的職責(zé)。同時(shí)，加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)，提高全員安全意識(shí)，配備群安員、青安崗等進(jìn)行監(jiān)督管理。項(xiàng)目經(jīng)理部先后組織組織了進(jìn)場(chǎng)人員的安全培訓(xùn)；涉及既有線施工的一分部、鋪架分部管理人員、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)員、安全員、防護(hù)員、領(lǐng)工員、架子隊(duì)長(zhǎng)等到上海局蕪湖培訓(xùn)中心進(jìn)行了既有線施工安全、技術(shù)培訓(xùn)。
項(xiàng)目經(jīng)理部要求各分部與母體分子公司簽訂《安全質(zhì)量責(zé)任書(shū)》，繳納了風(fēng)險(xiǎn)抵押金。對(duì)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行了辨識(shí)分析，結(jié)合風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)進(jìn)行分級(jí)管控，制定了相應(yīng)的管控措施和應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)公布、嚴(yán)格盯控。制定了以項(xiàng)目經(jīng)理組織的月度安全質(zhì)量綜合大檢查，以副經(jīng)理（安全總監(jiān)）、安質(zhì)部長(zhǎng)帶隊(duì)的周安全質(zhì)量巡查和各分部的日常檢查等三級(jí)檢查制度，嚴(yán)格實(shí)施過(guò)程監(jiān)控。采用下發(fā)整改通知單、紅黃白牌處罰單、會(huì)議通報(bào)、向參建公司發(fā)函等方式，督促分部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)存在問(wèn)題的整改落實(shí)，確保施工現(xiàn)場(chǎng)安全可控，生產(chǎn)有序。
（二）質(zhì)量管理。
1.建立健全質(zhì)量管理制度，掛牌管理，樣板引路。
項(xiàng)目經(jīng)理部配合業(yè)主，采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式，對(duì)參加分部的管理人員、作業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)強(qiáng)化培訓(xùn)。先后組織各分部去其他兄弟單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)。編制下發(fā)了《施工掛牌制度》《首件工程驗(yàn)收制度》，明確了分級(jí)評(píng)估管理權(quán)限、首件制工程選定、評(píng)估程序、工程實(shí)施、評(píng)估內(nèi)容。項(xiàng)目部正在統(tǒng)一編制各分部工程的應(yīng)知應(yīng)會(huì)，并計(jì)劃對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)人員集中組織培訓(xùn)考試；對(duì)所有分部工程的內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行分階段檢查，并結(jié)合施工過(guò)程記錄、檢驗(yàn)批填寫(xiě)等，制作填寫(xiě)樣表培訓(xùn)，明確填寫(xiě)方法和注意事項(xiàng)，保證每個(gè)分部工程大規(guī)模實(shí)施前均有內(nèi)外業(yè)示范樣板。
針對(duì)工程實(shí)際情況，加強(qiáng)方案審批，重點(diǎn)審核圖紙、標(biāo)準(zhǔn)是否正確，工藝是否先進(jìn)，保證措施是否可行。施工過(guò)程中開(kāi)展靈活多樣的質(zhì)量培訓(xùn)、檢查活動(dòng)，強(qiáng)化全員質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制意識(shí)。
（三）工期管理。
項(xiàng)目經(jīng)理部根據(jù)建設(shè)單位指導(dǎo)性施組要求，優(yōu)化施工組織設(shè)計(jì)，及時(shí)動(dòng)態(tài)調(diào)整優(yōu)化工期計(jì)劃，調(diào)整資源配置。每月發(fā)布生產(chǎn)計(jì)劃，對(duì)上月完成進(jìn)行總結(jié)，下達(dá)下月生產(chǎn)計(jì)劃，明確所需采取的措施。
三、精細(xì)化管理情況。
（一）加強(qiáng)宣貫，積極推進(jìn)。
根據(jù)股份公司、集團(tuán)公司精細(xì)化管理辦法及相關(guān)文件，結(jié)合商合杭標(biāo)準(zhǔn)化管理要求，項(xiàng)目經(jīng)理部從抓全員宣傳培訓(xùn)、提高認(rèn)識(shí)入手，充分發(fā)揮黨政合力優(yōu)勢(shì)，以加強(qiáng)宣貫培訓(xùn)為突破口，全面推進(jìn)精細(xì)化管理。
1.加強(qiáng)宣貫培訓(xùn)，健全規(guī)章制度。
在精細(xì)化管理的推進(jìn)上，以“標(biāo)準(zhǔn)化、集約化、規(guī)范化、信息化”四化建設(shè)為抓手，切實(shí)落實(shí)精細(xì)化各項(xiàng)要求。以“管理制度標(biāo)準(zhǔn)化、人員配置標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化、過(guò)程控制標(biāo)準(zhǔn)化”和管理行為規(guī)范化為基礎(chǔ)；以施組方案集中制定、資金集中管控、物資集中采購(gòu)，設(shè)備集中租賃等集約化管理為手段，充分利用信息化技術(shù)，物資價(jià)格信息實(shí)時(shí)收集、更新，拌合、試驗(yàn)、測(cè)量數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)上傳，資金網(wǎng)上結(jié)算等信息化技術(shù)，變前臺(tái)管理為后臺(tái)管控，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目精細(xì)化管理。
（二）精心策劃，全面深入。
二、三項(xiàng)料物資供應(yīng)商準(zhǔn)入，利用“中鐵六局物資商城”進(jìn)行物資采購(gòu)。同時(shí)，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)物資管理，及時(shí)檢查各分部進(jìn)行月度消耗盤(pán)點(diǎn)、成本分析，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題督促及時(shí)整改。
4.加強(qiáng)設(shè)備管理，安全效益并重。
商合杭專資金在業(yè)主及銀行監(jiān)管限制情況下，不允許資金集中。為此，項(xiàng)目經(jīng)理部正在主動(dòng)與京福公司、銀行協(xié)調(diào)，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)資金集中并使降造費(fèi)及代扣代繳資金及時(shí)足額上繳集團(tuán)公司。在撥付款項(xiàng)前，充分考慮各參建單位當(dāng)月生產(chǎn)計(jì)劃及上月生產(chǎn)計(jì)劃完成情況，及時(shí)報(bào)集團(tuán)公司審批后進(jìn)行撥付。農(nóng)民工工資及時(shí)發(fā)放到個(gè)人工資卡上，嚴(yán)禁拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象發(fā)生。按照集團(tuán)公司精細(xì)化要求組織各參建單位進(jìn)行月度分析，形成經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告。
四、作業(yè)層隊(duì)伍建設(shè)。
通過(guò)學(xué)習(xí)股份公司《關(guān)于加強(qiáng)作業(yè)層隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》和集團(tuán)公司構(gòu)建施工勞務(wù)企業(yè)、專業(yè)化分公司“兩大剛性平臺(tái)”的要求，項(xiàng)目部重點(diǎn)從隊(duì)伍準(zhǔn)入，公開(kāi)、公平、公正進(jìn)行招標(biāo)選擇，合同簽定，單價(jià)執(zhí)行，工資實(shí)名發(fā)放等方面進(jìn)行控制。確?！笆芪宜兀献鞴糙A”的緊密型管控能力，現(xiàn)場(chǎng)帶班人員、特殊工種人員要滿足“為我所用，市場(chǎng)選擇”。
五、黨風(fēng)廉政建設(shè)。
項(xiàng)目部深入貫徹股份公司、集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)精神，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)中央及上級(jí)有關(guān)文件精神，在生產(chǎn)周例會(huì)上進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，實(shí)際工作中重大事項(xiàng)黨政會(huì)簽集體討論，領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，有力推動(dòng)了項(xiàng)目部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
六、項(xiàng)目文化建設(shè)。
項(xiàng)目部認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》，關(guān)心每一名員工，積極改善職工食堂就餐環(huán)境和伙食品種，開(kāi)展集體體育鍛煉活動(dòng)，鼓勵(lì)大家學(xué)習(xí)文化知識(shí)和資格考試，宣傳集團(tuán)公司文化理念，凝聚全體職工，使項(xiàng)目部形成團(tuán)結(jié)一致，積極向上，奮勇?tīng)?zhēng)先的良好風(fēng)氣。
七、下一步工作安排。
1、根據(jù)工程進(jìn)展需求繼續(xù)增加人員配備，保證標(biāo)準(zhǔn)化配置。
2、加強(qiáng)征地拆遷工作力度，配足資源，爭(zhēng)取在3月底前征地拆遷工作迅速推進(jìn)，多拿地，多進(jìn)地，提供更多的施工作業(yè)面。
3、計(jì)劃3月份開(kāi)工點(diǎn)8處，分別是水陽(yáng)江特大橋0#-12#墩、水陽(yáng)江特大橋190#-206#墩、雙溝特大橋、詩(shī)貓段路基、施雙段路基、魯家灣中橋、席魯段路基、桐汭河特大橋39#-47#墩。3月底前施工便道及大臨工程滿足主體工程大面積開(kāi)工條件。
4、根據(jù)中國(guó)中鐵督導(dǎo)巡視組領(lǐng)導(dǎo)檢查提出的要求，繼續(xù)加強(qiáng)各項(xiàng)工作，推進(jìn)工作進(jìn)展，并在施工過(guò)程中嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行管理、作業(yè)。再次感謝中國(guó)中鐵督導(dǎo)巡視組領(lǐng)導(dǎo)蒞臨檢查、指導(dǎo)工作，我項(xiàng)目部全體參建人員將不辱使命、積極進(jìn)取，統(tǒng)一思想，繼續(xù)深入的推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，嚴(yán)把安全、質(zhì)量關(guān)，有序可控的完成施工任務(wù)。
中鐵六局商合杭站前十六標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部2016年3月14日。
巡視檢查工作總結(jié)篇三
對(duì)照《關(guān)于省委巡視縣市區(qū)、縣市區(qū)委統(tǒng)籌巡查整改“回頭看”暨對(duì)照整改清單自查自糾的實(shí)施方案》內(nèi)容，我單位所承擔(dān)的計(jì)劃任務(wù)均已與有關(guān)部門(mén)配合完成。
我單位對(duì)巡視巡察反饋意見(jiàn)整改落實(shí)情況進(jìn)行了全面檢查，重點(diǎn)檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和作風(fēng)建設(shè)、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律、執(zhí)行民主集中制、干部選拔任用以及黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力和糾正“四風(fēng)”等方面存在問(wèn)題的整改落實(shí)情況。局辦公室研究制定了“回頭看”實(shí)施方案，提交局黨組會(huì)議研究，以局紅頭文件印發(fā);成立了局巡視巡察整改暨“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)整改“回頭看”領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，并召開(kāi)了專題會(huì)議進(jìn)行動(dòng)員部署。本著“有什么問(wèn)題就解決什么問(wèn)題”的原則，針對(duì)“回頭看”清理發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，進(jìn)一步落實(shí)整改責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人，強(qiáng)化措施，限期完成，確保了件件有著落、事事有回音、整改見(jiàn)成效。
圍繞八屆省委巡視反饋意見(jiàn)整改“回頭看”工作、八屆省委對(duì)縣開(kāi)展巡視整改“回頭看”暨換屆風(fēng)氣專項(xiàng)巡視反饋意見(jiàn)整改“回頭看”工作、縣市區(qū)對(duì)照九屆省委巡視平鄉(xiāng)、臨城、廣宗、任縣、威縣、巨鹿等6個(gè)縣梳理出的共性問(wèn)題清單開(kāi)展自查自糾工作、縣市區(qū)直單位黨組織對(duì)照縣市區(qū)委統(tǒng)籌巡查76個(gè)縣市區(qū)直單位梳理出的共性問(wèn)題清單開(kāi)展自查自糾工作，結(jié)合我單位工作實(shí)際，我單位從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，帶動(dòng)各股室干部職工深入自查自糾，認(rèn)真整改落實(shí)，看問(wèn)題是否清理到位、整改是否落實(shí)到位、長(zhǎng)效機(jī)制是否建立并執(zhí)行到位，營(yíng)造了濃厚氛圍，推動(dòng)“回頭看”自查自糾、整改落實(shí)工作深入開(kāi)展。
巡視檢查工作總結(jié)篇四
受xx省教育廳、xx市教育局、xx縣教育局委托，2015年6月4日—6月9日我與警官學(xué)院學(xué)生處x處長(zhǎng)被派往xxxx州xx縣考區(qū)巡視該縣全國(guó)普通高校招生統(tǒng)一考試工作。我們對(duì)該考區(qū)的各項(xiàng)考試工作進(jìn)行了全面檢查，對(duì)考試情況進(jìn)行了全程監(jiān)督，并于2015年6月9日?qǐng)A滿完成任務(wù)。現(xiàn)將該考區(qū)的巡視情況報(bào)告如下：
一、高度重視，組織領(lǐng)導(dǎo)有力。
考前，xx縣教育局召開(kāi)考務(wù)會(huì)議，周密部署，協(xié)調(diào)相關(guān)成員單位做好服務(wù)保障工作。州教育局書(shū)記、副縣長(zhǎng)xxx、xx，縣人民政府辦公室副主任xx，縣教育局長(zhǎng)xxx，副局長(zhǎng)xxx，xxx，副書(shū)記xxx考前到考點(diǎn)檢查食品衛(wèi)生安全、監(jiān)控保密工作并親切勉勵(lì)考生，考試期間親自到考點(diǎn)巡視檢查，并全程參與考試過(guò)程的監(jiān)督檢查，成立由一中校長(zhǎng)余永貴為考點(diǎn)主考，xxx，xxx，xxx，xxx，xx，xx為考點(diǎn)副主考，下設(shè)考點(diǎn)辦公室、考務(wù)組、保密組、宣傳組、后勤接待組等工作人員盡心盡力，盡職盡責(zé)，大家齊心協(xié)力保證了考試的順利進(jìn)行。
二、工作有序，考試安全順利。
xx縣考區(qū)保密工作規(guī)章制度健全，工作規(guī)范，沒(méi)有發(fā)生試題失密、泄密、丟失等情況。試題存放期間，嚴(yán)格按照國(guó)家保密規(guī)定布置保密室，實(shí)行24小時(shí)值班制度，值班人員認(rèn)真履行交接班手續(xù)，并有詳細(xì)值班登記，保證了試題的存放安全?？紖^(qū)對(duì)高考試卷的領(lǐng)運(yùn)、保密、保管、分發(fā)、回收等工作都作了周密的安排，所有試題在正式開(kāi)始考試之前全部完好無(wú)損，確保了試題從保密室到考場(chǎng)的安全。各相關(guān)部門(mén)密切配合，公安、保密、衛(wèi)生防疫、藥監(jiān)等部門(mén)共同為高考保駕護(hù)航，力?？荚嚾f(wàn)無(wú)一失。
三、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，考場(chǎng)布置規(guī)范。
結(jié)合學(xué)生實(shí)際，xx縣一中考點(diǎn)設(shè)置文史類考場(chǎng)10個(gè)，理工類考場(chǎng)4個(gè)，藝體類考場(chǎng)1個(gè)，在考前認(rèn)真布置了考場(chǎng)，在顯著位置張貼了考生注意事項(xiàng)、考場(chǎng)紀(jì)律、考場(chǎng)安排等宣傳材料，保證全體考生可以方便了解，順利找到考場(chǎng)等。由于xx一中考場(chǎng)無(wú)標(biāo)準(zhǔn)化考場(chǎng)，考點(diǎn)采取各考場(chǎng)安排3人監(jiān)考，對(duì)考場(chǎng)進(jìn)行信號(hào)屏蔽?？紙?chǎng)指示清楚，考場(chǎng)門(mén)貼和考生桌貼清晰明確，多余教室、辦公室均貼有封條。xx縣一中考點(diǎn)以人為本，考點(diǎn)的布置干凈整潔，門(mén)前設(shè)有考場(chǎng)安排，考務(wù)組等平面分布圖，考點(diǎn)拉有警戒線并有30多名公安警察、交警執(zhí)勤確?？键c(diǎn)安全。各考場(chǎng)桌椅擺放整齊、布置規(guī)范。
四、加大巡視力度，確保萬(wàn)無(wú)一失。
通過(guò)對(duì)xx一中考點(diǎn)保密室和考點(diǎn)的考前準(zhǔn)備情況巡視，我們就一些細(xì)節(jié)問(wèn)題提出了整改建議，考區(qū)辦公室十分重視，立即進(jìn)行了整改。我們加強(qiáng)了考試過(guò)程中的巡視，每場(chǎng)考試開(kāi)始半小時(shí)后，我們逐一對(duì)考場(chǎng)進(jìn)行巡視，重點(diǎn)檢查了考試工作的實(shí)施程序及《監(jiān)考守則》的執(zhí)行情況；試卷的安全、保密、保管工作；試卷保密室建設(shè)；保密、保管人員值班守衛(wèi)情況；試卷的領(lǐng)取、拆封、分發(fā)，答卷的整理、裝訂、密封和考場(chǎng)紀(jì)律情況，未發(fā)現(xiàn)作弊事件。
總之，2015年xx一中考區(qū)的考試工作領(lǐng)導(dǎo)高度重視，準(zhǔn)備充分，組織嚴(yán)密，整個(gè)考試過(guò)程嚴(yán)格遵照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，考務(wù)工作人員盡職盡責(zé)，考試安全有序，圓滿完成了任務(wù)。
巡視員：xxx2015年6月8日。
巡視檢查工作總結(jié)篇五
2011年7月20日。
****黨委巡視工作起步于2010年5月，經(jīng)過(guò)一年多的運(yùn)行，黨委巡視工作作為****加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的重要手段，在完善被巡視單位的領(lǐng)導(dǎo)班子、黨風(fēng)廉政以及干部隊(duì)伍建設(shè)等內(nèi)部管理，促進(jìn)企業(yè)健康有序發(fā)展方面發(fā)揮了積極的作用，為****領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)被巡視單位的整體評(píng)價(jià)和全面了解提供了強(qiáng)有力的信息支撐和班子、干部調(diào)整的決策參考依據(jù)。
一、****黨委開(kāi)展巡視工作的背景和意義。
1、****黨委開(kāi)展巡視工作的現(xiàn)實(shí)背景。
人，行業(yè)由原先的***延伸為成為***，管理范圍由**本部及附近的五縣擴(kuò)張為全國(guó)范圍內(nèi)的***省***縣。高速擴(kuò)張的發(fā)展勢(shì)頭，為****對(duì)所屬各單位的全面評(píng)估、整體把握以及科學(xué)管理提出了更高更新的要求，原先的管理手段遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足實(shí)際需求，特別是近年來(lái)陽(yáng)煤集在反腐倡廉方面方面出現(xiàn)了幾起腐敗案件，更加提出了對(duì)本部和所屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)以及完善內(nèi)部管控等方面強(qiáng)化管理的迫切要求。2在這種大背景下，****黨委經(jīng)過(guò)慎重決策開(kāi)始實(shí)行黨委的巡視工作制度。
2、****黨委開(kāi)展巡視工作的目的****黨委巡視工作首先最突出和核心的就是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，是對(duì)干部管理和黨風(fēng)廉政建設(shè)管理的關(guān)口前移；二是全面了解和總結(jié)被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子，發(fā)現(xiàn)干部包括推薦好的干部；三是對(duì)職工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研，包括對(duì)被誤解的干部進(jìn)行澄清，還以清白；四是向被巡視單位宣傳國(guó)家政策法規(guī)和集團(tuán)公司的各項(xiàng)方針以及對(duì)會(huì)議決議，同時(shí)對(duì)貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；五是為****領(lǐng)導(dǎo)層提供被巡視單位的整體情況和全面評(píng)價(jià)的信息支撐和決策參考依據(jù)。
一是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的政治體檢。黨委巡視工作的首要關(guān)鍵是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，但它的實(shí)質(zhì)意義是“早發(fā)現(xiàn)、早制止、早提醒”，事前控制，是一項(xiàng)保護(hù)和關(guān)心干部政治生命的工程。
二是巡視工作是對(duì)現(xiàn)有合格干部的正面保護(hù)。由于多種原因，被巡視單位的一些干部錯(cuò)被誤解、誤傳為有問(wèn)題的干部，巡視組就要有針對(duì)地通過(guò)廣泛深入調(diào)查研究清楚，澄清事實(shí)，還以公道，給社會(huì)和職工群眾一個(gè)客觀、公正的交待。
三是巡視工作可以強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)的廉政勤政意識(shí)。通過(guò)對(duì)被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)干部的巡視，可以進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)國(guó)家3路線方針政策的領(lǐng)悟和理解，對(duì)企業(yè)執(zhí)行重大決策的正確把握，有效地提高他們的自律意識(shí)，減少違規(guī)違法犯罪的發(fā)生，變事后追查為事前控制和防范，做到防微杜漸。
四是巡視工作可以提高被巡視單位班子凝聚力、執(zhí)行力，規(guī)范干部選撥和制度建設(shè)，完善民主集中制的落實(shí)，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)以及勤政廉政，整體提升被巡視單位內(nèi)部管理。
（一）組織機(jī)構(gòu)。
2010年*月**日，****成立了黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組，直屬****黨委領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)****黨委巡視工作的開(kāi)展，加強(qiáng)對(duì)黨委巡視工作的組織指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)組設(shè)組長(zhǎng)一名由****黨委書(shū)記兼任，副組長(zhǎng)一名由****總經(jīng)理兼任，領(lǐng)導(dǎo)組成員由****黨委常委組成，****黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，設(shè)辦公室主任一人，由****黨委副書(shū)記兼任，副主任兩名，分別由****紀(jì)委常務(wù)副書(shū)記和****黨委組織部部長(zhǎng)兼任。
****黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)兩個(gè)巡視組，正處級(jí)建制，承擔(dān)巡視任務(wù)，對(duì)黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。每個(gè)組分別編制定員四人，其中組長(zhǎng)一人（正處級(jí)），副組長(zhǎng)一人（副處級(jí)），巡視員兩名（正科級(jí)）；同時(shí)有專門(mén)的經(jīng)費(fèi)4保障，是一個(gè)常設(shè)機(jī)構(gòu)。
（二）巡視內(nèi)容。
巡****黨委巡視組主要職責(zé)是對(duì)所屬各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的下列情況進(jìn)行監(jiān)督：
１、貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家路線、方針、政策的情況。
２、貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司“三重一大”集體決策和企業(yè)規(guī)章制度的情況。
３、貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和自身廉政勤政的情況。
4、貫徹執(zhí)行民主集中制和“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，集體決策，分工負(fù)責(zé)，分級(jí)管理”的領(lǐng)導(dǎo)和管理體制情況。
5、干部選拔任用的情況。
6、處理改革發(fā)展穩(wěn)定的情況。
7、維護(hù)職工群眾利益的情況。
8、落實(shí)安全責(zé)任制的情況。
9、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和內(nèi)部管理的情況。
10、公司黨委要求了解的其他情況（根據(jù)被巡視單位的實(shí)際確定）。
（三）巡視時(shí)間。
集團(tuán)性質(zhì)的企業(yè)兩個(gè)月左右時(shí)間，其他單位一個(gè)月左右。
1、****黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組確定被巡視單位。
2、巡視組開(kāi)展巡視之前，向公司組織、紀(jì)檢監(jiān)察、人力資源、財(cái)務(wù)、審計(jì)、安監(jiān)、信訪等相關(guān)部門(mén)了解被巡視單位的有關(guān)情況。
3、巡視組根據(jù)被巡視單位的情況制定巡視工作方案，并報(bào)巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室審批。
4、巡視組提前10天將巡視工作安排以書(shū)面形式通知被巡視單位，并協(xié)調(diào)安排巡視組進(jìn)駐有關(guān)事宜。
6、被巡視單位要在接到通知的三個(gè)工作日內(nèi)向巡視組說(shuō)明準(zhǔn)備情況。
8、巡視工作結(jié)束后，巡視組及時(shí)寫(xiě)出巡視工作報(bào)告。
9、向巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組匯報(bào)巡視工作情況，同時(shí)提交巡6視工作報(bào)告，需要個(gè)別反映的問(wèn)題，要寫(xiě)出專題報(bào)告。
10、巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)巡視組的報(bào)告，研究決定處理意見(jiàn)，必要時(shí)報(bào)集團(tuán)公司黨委作出決定。
11、巡視報(bào)告提出的處理意見(jiàn)經(jīng)巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組作出決定后向被巡視單位進(jìn)行反饋。
12、根據(jù)批準(zhǔn)的整改方案，督促檢查被巡視單位逐一整改。
（五）工作方式。
1、聽(tīng)取被巡視單位黨委的工作匯報(bào)和同級(jí)紀(jì)委、組織等有關(guān)部門(mén)的專題匯報(bào)；
2、根據(jù)工作需要列席被巡視單位的有關(guān)會(huì)議；
3、接受職工群眾來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪；
5、采取“一對(duì)一”談話方式；與被巡視黨組織不同層次的干部群眾個(gè)別談話。
6、查閱有關(guān)文件、會(huì)議記錄、檔案、各類報(bào)表等資料；
7、對(duì)被巡視黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進(jìn)行民主測(cè)評(píng)、問(wèn)卷調(diào)查。
8、深入基層或有關(guān)部門(mén)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)走訪調(diào)研；
9、對(duì)專業(yè)性較強(qiáng)或者特別重要問(wèn)題的了解，應(yīng)商請(qǐng)有7關(guān)部門(mén)或者專業(yè)機(jī)構(gòu)予以協(xié)助。
10、根據(jù)巡視需要，采取其他靈活有效的調(diào)研方式進(jìn)行調(diào)研。
1、巡視人員要嚴(yán)于律己，不得利用巡視工作的便利謀取私利，不得為請(qǐng)托人謀取不正當(dāng)利益，不得接受被巡視單位給予的禮品禮金、有價(jià)證券、支付憑證，不得有違規(guī)違紀(jì)的其他行為。
2、嚴(yán)格公務(wù)回避制度。巡視組不得干預(yù)和參與被巡視單位的正常工作，不處理被巡視單位的具體問(wèn)題，不查辦案件。
3、嚴(yán)格信息資料保管保密制度。對(duì)收集和形成的所有資料要嚴(yán)格按程序調(diào)閱使用，不得個(gè)人保存，不得流失，不得泄露、擴(kuò)散巡視工作秘密。
4、堅(jiān)持只聽(tīng)、只看、不說(shuō)的原則，不定性、不表態(tài)。
5、堅(jiān)持客觀公正、實(shí)事求是的原則，對(duì)巡視過(guò)程中了解的情況要全面準(zhǔn)確地反映到報(bào)告中，不夸大、不隱瞞、不歪曲捏造事實(shí)。
6、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，對(duì)巡視發(fā)現(xiàn)的重要情況和重大問(wèn)題應(yīng)立即逐級(jí)請(qǐng)示報(bào)告。
7、巡視組對(duì)被巡視單位職工群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，應(yīng)8當(dāng)了解而沒(méi)有了解，應(yīng)當(dāng)報(bào)告而沒(méi)有報(bào)告，造成嚴(yán)重后果的，應(yīng)當(dāng)追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
8、巡視組工作人員在巡視期間，有違反巡視工作紀(jì)律的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予嚴(yán)肅處理。
三、
****黨委巡視工作開(kāi)展一年多的運(yùn)行情況。
****黨委巡視組運(yùn)行一年多來(lái)，兩個(gè)巡視組已經(jīng)先后完成了對(duì)寺家莊、總醫(yī)院、平舒、太行、宏廈一建和兆豐鋁業(yè)六家單位的巡視。今年對(duì)三維公司和亞美公司的巡視工作即將結(jié)束。
巡視過(guò)程中，****黨委兩個(gè)巡視組主要通過(guò)召開(kāi)動(dòng)員會(huì)、列席會(huì)議、組織民主測(cè)評(píng)和問(wèn)卷調(diào)查發(fā)放征詢意見(jiàn)單、查看規(guī)章制度和財(cái)務(wù)報(bào)表等資料、舉辦座談會(huì)和個(gè)別談話、接受群眾來(lái)信來(lái)電來(lái)訪，深入基層調(diào)研等方式，就被巡視單位的“落實(shí)黨和國(guó)家政策”“三重一大”“黨風(fēng)廉政建設(shè)”“執(zhí)行民主集中制”“十六字方針”“干部選拔任用”“安全責(zé)任制”“職工群眾利益”等常規(guī)內(nèi)容方面情況進(jìn)行了巡視；同時(shí)結(jié)合被巡視單位的行業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際狀況，如*醫(yī)院的“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”“醫(yī)患糾紛”、**公司的“對(duì)外投資”“股權(quán)結(jié)構(gòu)”“經(jīng)營(yíng)狀況”“融資借款”、**公司的“體制機(jī)制”“集中采購(gòu)”“礦石收購(gòu)”等重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行了專項(xiàng)調(diào)研。在半年多的巡視中，巡視工作人員任勞任怨，付出了艱辛的勞動(dòng)。如僅巡視9二組2010年在巡視三個(gè)單位的過(guò)程中，就組織召開(kāi)動(dòng)員會(huì)3次，聽(tīng)取黨政匯報(bào)會(huì)7次，列席會(huì)議24次，舉辦累計(jì)809人參加的各類層次人員座談會(huì)37次，張貼公告55份，組織問(wèn)卷調(diào)查552份，發(fā)放征詢意見(jiàn)單1390張，同467名相關(guān)人員進(jìn)行了個(gè)別談話，走訪62個(gè)基層車間部室；同時(shí)，接受群眾來(lái)信19封、來(lái)電3次、來(lái)訪8人次；此外還查看三個(gè)被巡視單位的有關(guān)規(guī)章制度和財(cái)務(wù)報(bào)表等資料。經(jīng)過(guò)深入細(xì)致巡視調(diào)研，至2010年底，****黨委兩個(gè)巡視組圓滿完成了六個(gè)單位的巡視任務(wù)，共找出了如下主要類型的問(wèn)題：
1、兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子的協(xié)作以及三個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)分工方面的問(wèn)題。
2、兩個(gè)班子成員的任職回避和一個(gè)班子成員的親戚就業(yè)和提拔問(wèn)題，收到反映四個(gè)領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律方面的信件18封，匿名電話六個(gè)。
3、指出了六個(gè)單位在“三重一大”、干部選撥任用、安全問(wèn)責(zé)、資金使用管理等方面的制度建設(shè)、操作程序和落實(shí)執(zhí)行方面的偏差。
4、查出了三個(gè)單位在薪酬管理、勞動(dòng)保護(hù)、各種補(bǔ)助津貼、勞動(dòng)用工等落實(shí)國(guó)家和集團(tuán)公司政策、維護(hù)職工利益方面存在的不到位的地方。
5、發(fā)現(xiàn)了**醫(yī)院在“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”“醫(yī)患糾紛”方面、**10公司在“對(duì)外投資”“股權(quán)結(jié)構(gòu)”“經(jīng)營(yíng)狀況”“融資借款”方面、**公司在“體制機(jī)制”“集中采購(gòu)”“礦石收購(gòu)”等方面的存在的問(wèn)題和不足，并分別撰寫(xiě)了專題調(diào)研報(bào)告，針對(duì)性地提出了整改意見(jiàn)和建議。
6、通過(guò)座談會(huì)、個(gè)別談話、意見(jiàn)單等形式，廣泛征集到了六個(gè)單位職工群眾對(duì)本單位其他管理方面存在的具體問(wèn)題和意見(jiàn)建議并進(jìn)行了詳細(xì)匯總。
目前，針對(duì)巡視過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，****已對(duì)六個(gè)被巡視單位的中四個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行的調(diào)整和補(bǔ)充，一個(gè)單位的行政一把手進(jìn)行了免職。對(duì)單位內(nèi)部管理上存在的不規(guī)范、不合理、不完善的地方，能及時(shí)整改的已經(jīng)全部進(jìn)行糾正，其余的也正在進(jìn)行整改中。六個(gè)被巡視單位的整改過(guò)程全部接受****黨委巡視組和有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督和督促，力求做到最大限度運(yùn)用好黨委巡視成果。
****黨委巡視工作是企業(yè)發(fā)展的需要，是班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部管理在機(jī)制和體制上的創(chuàng)新。一年多的摸索和實(shí)踐，主要工作體會(huì)是：
1、注重學(xué)習(xí)、明確目標(biāo)，是做好巡視工作的首要前提。
巡視工作對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)是項(xiàng)全新的業(yè)務(wù)，其性質(zhì)與紀(jì)委、組織、干部工作有相似又不盡相同，這給具體從事巡視工作的人員提出了新的學(xué)習(xí)要求。實(shí)施過(guò)程中，****黨委巡11視工作人員不僅要學(xué)習(xí)中央巡視條例、**省巡視工作有關(guān)規(guī)定，還要了解掌握紀(jì)委、組織系統(tǒng)的有關(guān)規(guī)定、政策、條例，學(xué)習(xí)企業(yè)出臺(tái)的大政方針，學(xué)習(xí)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、安全等方面的知識(shí)。加之巡視工作是黨委直接領(lǐng)導(dǎo)下工作的，其地位、作用和責(zé)任與其他部門(mén)不同，因此必須明確巡視工作是對(duì)被巡視單位管理的全面體檢，特別是對(duì)被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的預(yù)防保健，是比紀(jì)委、組織等管理職能部門(mén)更靠前的事前控制管理，清醒認(rèn)識(shí)到巡視組工作的性質(zhì)、目的和承擔(dān)的使命。一年多來(lái)，****黨委巡視組工作人員本著邊學(xué)邊干、缺什么補(bǔ)什么、不懂什么學(xué)什么的精神，除了各自學(xué)習(xí)了中央、省有關(guān)精神外，還在巡視組辦公室領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下到省委巡視組進(jìn)行了學(xué)習(xí)、咨詢、取經(jīng)，并結(jié)合本巡視單位的特點(diǎn)在進(jìn)駐被巡視單位前制定了相應(yīng)的工作方案，確定了重點(diǎn)巡視目標(biāo)，為順利開(kāi)展巡視工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
2、廣泛征詢、深入調(diào)研，是開(kāi)展巡視工作的基本要求。
由于巡視工作是以發(fā)現(xiàn)問(wèn)題為主，因此，在被巡視單位調(diào)研時(shí)，必須針對(duì)所要巡視的內(nèi)容和對(duì)象對(duì)相關(guān)部門(mén)和有關(guān)人員的進(jìn)行細(xì)致調(diào)研，讓調(diào)研的層面盡可能地全面，有關(guān)部門(mén)和相關(guān)人員盡可能地多地參與，才能真正了解把握被巡視單位的實(shí)際情況。因此，在組織動(dòng)員會(huì)、座談會(huì)和個(gè)別談話等環(huán)節(jié)方面比較注重調(diào)研層面，參與對(duì)象范圍確定了被巡視12單位的全部部門(mén)，人員層面上一直堅(jiān)持助理以上全體人員以及勞模先進(jìn)、班組長(zhǎng)、大學(xué)生、專家、一般管理人員、一般工人等層面人員代表。參與調(diào)研的代表由巡視組工作人員從全部名單中兼顧性別、年齡、部門(mén)隨機(jī)抽出，避免了受被巡視單位牽制和人為指向性影響巡視的客觀公正。
3、嚴(yán)格制度、強(qiáng)化管理，是搞好巡視工作的必要保障。
巡視工作是非常嚴(yán)肅的調(diào)研工作，關(guān)乎被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人以及單位管理的整體評(píng)價(jià)，每一個(gè)環(huán)節(jié)的管理水平直接影響著巡視工作整體質(zhì)量，因此，實(shí)際工作中必須著重以下幾個(gè)方面管理。
1)嚴(yán)格工作紀(jì)律是從事巡視工作人員必須遵循的基本條例。巡視過(guò)程特別強(qiáng)調(diào)工作人員要嚴(yán)以律己，不吃拿卡要，不徇私舞弊。比如就餐方面在本部附近單位巡視時(shí)不考慮個(gè)人就餐問(wèn)題；巡視遠(yuǎn)的單位則選擇單位食堂就餐；堅(jiān)決不能收受過(guò)被巡視單位或領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人的任何禮品，對(duì)于被巡視單位或領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人的其他請(qǐng)托也委婉謝絕不予接受。
2）嚴(yán)格保密制度。對(duì)于巡視過(guò)程中任何部署安排、巡視進(jìn)展等內(nèi)容信息強(qiáng)調(diào)工作人員嚴(yán)格遵守不向被巡視單位和個(gè)人透露的基本要求，確保了工作的順利進(jìn)展。
3）嚴(yán)格資料管理。針對(duì)巡視工作筆記如會(huì)議記錄、談話記錄、分析匯總等重要文字材料，制定了嚴(yán)密的保存、交接、入檔等管理制度并堅(jiān)決落實(shí)執(zhí)行。
134）巡視過(guò)程中注重要保持低調(diào)平和的工作作風(fēng)，不吆五喝六，不給被巡視單位制造緊張氣氛，不干涉被巡視單位的正常工作，不做蓋棺定論性的表態(tài)。在沒(méi)有完整的佐證資料的情況下“不想當(dāng)然、不輕易做結(jié)論、不定性”，只是對(duì)所了解的情況進(jìn)行細(xì)致詳盡的表述，進(jìn)一步的結(jié)論建議相關(guān)部門(mén)進(jìn)一步深入調(diào)查核實(shí)。
4、辦法靈活、形式多樣，是確保巡視質(zhì)量的重要途徑。
為了盡可能保證巡視質(zhì)量和效果，巡視過(guò)程中，巡視組要采用了全方位、多元化的調(diào)研形式。首先在巡視開(kāi)始前加大宣傳公告力度，將巡視的內(nèi)容、目的、意義以及固定辦公地點(diǎn)、聯(lián)系方式等信息向本單位全體員工公布出去，搭建了廣泛順暢的溝通平臺(tái)。巡視過(guò)程中，聽(tīng)取匯報(bào)、查閱資料、召開(kāi)座談會(huì)、組織個(gè)別談話、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研走訪、接受來(lái)信來(lái)電來(lái)訪等多種方法穿插進(jìn)行，通過(guò)多角度、多形式的互為補(bǔ)充和相互驗(yàn)證，確保了綜合評(píng)價(jià)的科學(xué)性和客觀公正。如在總醫(yī)院巡視時(shí)，巡視組針對(duì)就診或住院的患者及家屬專門(mén)設(shè)計(jì)、發(fā)放和收集了調(diào)查問(wèn)卷和意見(jiàn)征詢單，在氧化鋁分別組織了大學(xué)生和外聘專家的座談等等。
5、側(cè)重難點(diǎn)、主抓熱點(diǎn)，是深化巡視效果的有效手段。
在保證完成常規(guī)巡視內(nèi)容的同時(shí)，巡視過(guò)程中****黨委巡視組還注重結(jié)合被巡視單位的實(shí)際情況、行業(yè)特點(diǎn)以及管理現(xiàn)狀，掌握了解被巡視單位的主要矛盾、突出熱點(diǎn)、管理14難點(diǎn)等情況，有針對(duì)性地進(jìn)行了深入細(xì)致的專項(xiàng)調(diào)研。如：**醫(yī)院的“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”“醫(yī)患糾紛”方面、**公司的“對(duì)外投資”“股權(quán)結(jié)構(gòu)”“經(jīng)營(yíng)狀況”“融資借款”方面、**公司的“體制機(jī)制”“集中采購(gòu)”“礦石收購(gòu)”等等。專項(xiàng)調(diào)研過(guò)程中注重了深層次原因探究，從機(jī)制體制角度、從班子運(yùn)作層面、從領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和廉政建設(shè)等方面查找根源，進(jìn)一步找準(zhǔn)制約被巡視單位發(fā)展的主要矛盾和癥結(jié)，進(jìn)行全方位系統(tǒng)科學(xué)的分析梳理，并提出合理化的意見(jiàn)和建議，盡可能達(dá)到巡視成效最大化的目標(biāo)。
****黨委開(kāi)展巡視工作目前在省屬企業(yè)中尚屬為數(shù)不多的幾家之一，許多新情況、新問(wèn)題有待于進(jìn)一步探索和研究。我們要不斷總結(jié)和完善，使巡視工作更加貼近企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的需要，真正為**實(shí)現(xiàn)“********”的戰(zhàn)略目標(biāo)保駕護(hù)航。
巡視檢查工作總結(jié)篇六
本校各單位：
按照省委高校巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求，定于2015年7月6日召開(kāi)巡視工作反饋意見(jiàn)通報(bào)會(huì)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、會(huì)議時(shí)間：7月6日(星期一)14:30;。
二、會(huì)議地點(diǎn)：仙林校區(qū)行政樓二樓報(bào)告廳;。
三、參會(huì)人員：
1.全體校領(lǐng)導(dǎo);。
2.全體中層正職(含主持工作的副職);。
四、會(huì)議不得缺席，確需請(qǐng)假的履行正常請(qǐng)假手續(xù)，并報(bào)黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室備案(電話：86718778)。請(qǐng)與會(huì)人員在14:20前到達(dá)會(huì)場(chǎng)，開(kāi)會(huì)期間關(guān)閉通訊工具。
黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室。
巡視檢查工作總結(jié)篇七
1、我自覺(jué)遵守醫(yī)院及科室的各種規(guī)則制定及操作流程，抵制行業(yè)不正之風(fēng)，堅(jiān)持潔身自好，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想。
2、我認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)及管理知識(shí)，經(jīng)過(guò)努力，順利完成了護(hù)理專升本的學(xué)習(xí)課程，我通過(guò)參加各種學(xué)習(xí)班、閱讀課外書(shū)籍等多渠道提高自己的急診專業(yè)和管理水平，重視與區(qū)內(nèi)外急診護(hù)理同行的交流，虛心請(qǐng)教，取長(zhǎng)補(bǔ)短。
1、積極配合科主任做好科室病區(qū)的'管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)核心制度及科室各種規(guī)則制度，在科室全體護(hù)理人員共同努力下，本年度無(wú)護(hù)理差錯(cuò)及事故發(fā)生。
2、積極完善和配合醫(yī)院執(zhí)行急診各種流程及制度的落實(shí)。如急診外傷病人的處理流程、急診科“三無(wú)”病人的登記、急診無(wú)專科診室病人的就診流程、急診發(fā)熱病人的就診流程等等，并能將在執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題及時(shí)反饋及時(shí)與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通。針對(duì)新醫(yī)院布局，修訂了急診病人的就診流程，要求急診就診病人都要進(jìn)行登記、分診、排號(hào)。執(zhí)行這流程后，加強(qiáng)了護(hù)士的責(zé)任心，提高了分診護(hù)士分診的準(zhǔn)確率，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)急危重癥的病人，并及時(shí)得到處理，同時(shí)診室的就診秩序得到了明顯的改善。
3、實(shí)行科內(nèi)層級(jí)管理，責(zé)任區(qū)護(hù)士——小組長(zhǎng)——護(hù)士長(zhǎng)的分層管理。大膽使用護(hù)理骨干協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行科內(nèi)管理，并嚴(yán)格要求，其中2名護(hù)士走上了科內(nèi)小組長(zhǎng)的管理崗位，在工作中能起到標(biāo)兵的帶頭作用，在管理上能很好的配合護(hù)士長(zhǎng)做好科內(nèi)的管理工作。
4、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療護(hù)理隱患報(bào)告制度，能及時(shí)將科室內(nèi)存在的多起醫(yī)療及護(hù)理隱患上報(bào)相關(guān)的部門(mén)，并能采取積極的應(yīng)對(duì)措施。本年度無(wú)醫(yī)療護(hù)理糾紛發(fā)生。
5、重視每一次檢查，在“百姓放心醫(yī)院檢查”“醫(yī)療質(zhì)量萬(wàn)里行”檢查活動(dòng)中，都能認(rèn)真對(duì)待，精心準(zhǔn)備，檢查中得到了專家組對(duì)急診科護(hù)理工作的肯定，較好的完成了檢查任務(wù)。
6、節(jié)假日前重點(diǎn)對(duì)急救物品、藥品進(jìn)行檢查，保證完好率為100%，同時(shí)做好應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件人員的安排，保證了節(jié)假日期間工作有序進(jìn)行。
7、在11月份受甲流影響，急診就診病人劇增，護(hù)理工作量增加，實(shí)行了護(hù)士彈性排班，加班加點(diǎn)，在全科護(hù)士共同努力下，保證了甲流期間各項(xiàng)護(hù)理工作的正常運(yùn)行。
8、重視與相關(guān)部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)，提高工作的效率。如急性心肌梗塞病人院前及院內(nèi)搶救時(shí)，盡量選擇左上肢進(jìn)行穿刺的要求；對(duì)急診手術(shù)的病人，急診科護(hù)士與手術(shù)室護(hù)士交班的特殊要求等等，既可較少病人被反復(fù)穿刺的痛苦又可為病人的手術(shù)爭(zhēng)取了寶貴的時(shí)間。
1、配合醫(yī)院開(kāi)展窗口單位文明用語(yǔ)活動(dòng)的同時(shí)還制定了分診、觀察室護(hù)士文明用語(yǔ)要求，嚴(yán)格要求，并能使用在實(shí)際工作中。
2、堅(jiān)持正激勵(lì)與負(fù)激勵(lì)相結(jié)合，對(duì)病人寫(xiě)信提名表?yè)P(yáng)護(hù)士服務(wù)主動(dòng)、熱情的護(hù)士給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，而對(duì)病人投訴的按相應(yīng)的規(guī)定扣分及處理。
3、深入病房，了解病人的病情、心理需要，給予護(hù)士業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理或醫(yī)療糾紛的隱患，并能及時(shí)排除隱患。
1、每月能按計(jì)劃完成業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理查房，全年共完成16次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，12次護(hù)理查房。并組織進(jìn)行了如何做好急診分診工作、如何與病人進(jìn)行有效溝通進(jìn)行了專題討論，并取得了良好的效果。
2、分層次對(duì)護(hù)士進(jìn)行?？评碚摽荚?，每月進(jìn)行基本、專科急救技能的培訓(xùn)及考核，全年共進(jìn)行理論考試12次，技能操作培訓(xùn)及考核16項(xiàng)，合格率達(dá)100%。
3、積極參加和組織危重病人搶救及護(hù)理工作，指導(dǎo)護(hù)士危重病人的搶救工作，并幫助年輕護(hù)士搶救后理順搶救流程及注意事項(xiàng)，表?yè)P(yáng)做得好的一面，增強(qiáng)其自信心，并提出存在的問(wèn)題，對(duì)年輕護(hù)士臨床搶救經(jīng)驗(yàn)的積累起了很大的作用。
4、針對(duì)年輕護(hù)士小兒頭皮靜脈穿刺難的問(wèn)題，安排了7名年輕護(hù)士輪轉(zhuǎn)輸液室提高小兒頭皮靜脈穿刺的技術(shù)。下一步將計(jì)劃對(duì)年輕護(hù)士輪轉(zhuǎn)ccu、picu、重癥病房等相關(guān)的科室。
5、加強(qiáng)了護(hù)士應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件能力的培訓(xùn)，完成了甲型h1n1病人的轉(zhuǎn)運(yùn)流程的培訓(xùn)及預(yù)演，急診科發(fā)生大批傷病人的處理流程的培訓(xùn)。其中成功應(yīng)對(duì)突發(fā)事件38起，其中外傷25起，氣體中毒4起，食物中毒2起，其他7起。能在應(yīng)對(duì)各種事件后中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。
6、選送了2名優(yōu)秀護(hù)士外出學(xué)習(xí)，拓寬眼界，學(xué)習(xí)新技術(shù)；鼓勵(lì)和組織護(hù)士積極參加醫(yī)院及護(hù)理部組織的各種活動(dòng)，其中在四月份“三基”理論大賽及“5.12護(hù)士節(jié)”服裝展示大賽中分別獲得一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)的好成績(jī)。
1、全年共帶教130實(shí)習(xí)生，其中本科實(shí)習(xí)生48人，大專生49人，中專生29人，助產(chǎn)4人，接收2名進(jìn)修生，接受8名護(hù)理骨干的輪轉(zhuǎn)，完成教學(xué)講課18次，教學(xué)查房18次。
2、重視實(shí)習(xí)生溝通技巧及急救應(yīng)急能力的培養(yǎng)，安排了體現(xiàn)急診科特色的教學(xué)講課如急診科護(hù)士的溝通技巧、急診分診護(hù)士的分診技巧、氣管插管的配合、急診常見(jiàn)病的搶救流程、心肺復(fù)蘇術(shù)操作等等。
一年來(lái)，在醫(yī)院和護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，在全科醫(yī)護(hù)人員的理解和支持下，我做了一些應(yīng)做的事情，還存在著一些不足：科研意識(shí)及能力有待提高；年輕護(hù)士的急救能力有待進(jìn)一步提高。將在明年工作中將重點(diǎn)加強(qiáng)核心制度的學(xué)習(xí)及落實(shí)，嚴(yán)格護(hù)理管理，確保護(hù)理質(zhì)量；提高科研意識(shí)；細(xì)化和完善急診各種工作流程，為病人提供快捷、高效的服務(wù)；加強(qiáng)對(duì)年輕的急診護(hù)士急救能力培訓(xùn)及考核。
在新的一年里，我會(huì)進(jìn)一步明確自己的工作目標(biāo)：要在思想上做好大家的指導(dǎo)員，在業(yè)務(wù)上做好大家的輔導(dǎo)員，扎扎實(shí)實(shí)抓學(xué)習(xí)，實(shí)實(shí)在在地做工作，努力讓急診科護(hù)理工作質(zhì)量再上一個(gè)新的臺(tái)階。
巡視檢查工作總結(jié)篇八
按照自治區(qū)第三巡視組反饋意見(jiàn)，結(jié)合自身實(shí)際查找問(wèn)題。
（一）黨的政治建設(shè)方面方面。
1.有時(shí)因?yàn)楣ぷ魅蝿?wù)繁重，對(duì)上級(jí)黨組織布置的任務(wù)存在延緩?fù)侠膯?wèn)題，存在外界推一步，自己動(dòng)一步的現(xiàn)象，執(zhí)行能力不夠強(qiáng)，對(duì)中央的路線方針政策、上級(jí)黨委的戰(zhàn)略部署，有的理解不深刻，對(duì)村里的發(fā)展沒(méi)有一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)持續(xù)的規(guī)劃。
（二）黨的思想建設(shè)方面。
2.對(duì)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨章不夠深入，學(xué)習(xí)的自覺(jué)性還是不是很高，內(nèi)容不夠全面沒(méi)有百分百把行動(dòng)統(tǒng)一到上級(jí)決策部署上來(lái)。
（三）黨的組織建設(shè)方面。
3.因?yàn)榍嗄耆似毡槎纪獬龃蚬ぃh員隊(duì)伍總體年齡偏大，沒(méi)有抓好年輕的優(yōu)秀黨員發(fā)展不足問(wèn)題，造成黨組織的后備力量比較空虛。
（四）黨的作風(fēng)建設(shè)方面。
（五）黨的紀(jì)律建設(shè)方面。
5.黨員的模范帶頭作用不夠，對(duì)于紀(jì)律觀念意識(shí)比較淡薄，自己的思想行動(dòng)與黨的要求還有一定的距離，有時(shí)對(duì)常態(tài)化的工作處于一種應(yīng)付狀態(tài)。
（六）鞏固發(fā)展反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利方面。
6.勤儉節(jié)約觀念不夠深厚。我在工作生活中，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，但對(duì)照規(guī)定細(xì)則，仍存在不注重細(xì)節(jié)和小節(jié)的問(wèn)題，如辦公室材料打印用紙還沒(méi)有完全做成雙面打印。
二、原因分析。
1、對(duì)政治理論知識(shí)和黨章學(xué)習(xí)還不夠深入，掌握不精，并不能做到學(xué)以致用，聯(lián)系實(shí)際較差。
2、“公仆”意識(shí)有所淡薄。沒(méi)有珍惜向群眾學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，與群眾交朋友，全面掌握社情民意方面不夠扎實(shí)。
3、黨性修養(yǎng)不夠。對(duì)正確的世界觀、價(jià)值觀、人生觀缺乏全面的了解，在艱巨繁重面前有畏難情緒，工作中比較安于現(xiàn)狀。
4、艱苦奮斗精神不夠強(qiáng)，對(duì)自己要求還不夠嚴(yán)，在發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面還存在著差距。
5、紅光村目前的村情，大部分青年都已經(jīng)外出打工，在家的都是空巢老人。
三、下一步整改措施。
1、強(qiáng)化效率意識(shí)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取做到觀念轉(zhuǎn)變快，思想緊跟形勢(shì)，始終與上級(jí)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致，準(zhǔn)確判斷出工作中的新問(wèn)題、新情況。
2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升能力。提高學(xué)習(xí)自覺(jué)性，加強(qiáng)對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)和深入，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃嚴(yán)格要求自己，依靠學(xué)習(xí)提高解決實(shí)際問(wèn)題的水平，依靠學(xué)習(xí)擺脫各種本能誘惑，依靠學(xué)習(xí)最大程度地完善自我;二是注重學(xué)以致用，將知識(shí)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，邊干邊學(xué)，學(xué)以致用，不斷克服困難、解決問(wèn)題，積累經(jīng)驗(yàn)。
3、優(yōu)化村干部隊(duì)伍建設(shè)。抓好村級(jí)后備干部?jī)?yōu)選優(yōu)育力度，建立培養(yǎng)管理的長(zhǎng)效機(jī)制，拓寬村干部選拔范圍，對(duì)村干部的選聘、待遇、保障等方面加強(qiáng)規(guī)范，吸引更多優(yōu)秀人才從事農(nóng)村工作。
4、增強(qiáng)工作主動(dòng)性，真抓實(shí)干，勇于擔(dān)當(dāng)，要提高黨性觀念，進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。多走訪入戶虛心聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，為群眾誠(chéng)心誠(chéng)意辦實(shí)事、解難事，做好事，時(shí)刻不忘黨賦予自己的使命。
5、經(jīng)常進(jìn)行自我反省，嚴(yán)格遵守黨規(guī)黨紀(jì)，在今后的工作生活中，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，從具體問(wèn)題改起，從一件事一件事抓起，堅(jiān)持說(shuō)了就做，馬上就改，以實(shí)際行動(dòng)取信領(lǐng)導(dǎo)和同事。
6、增強(qiáng)廉潔自律的觀念，防止鋪張浪費(fèi)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神，牢固樹(shù)立節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的思想觀念，始終持續(xù)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性、純潔性，增強(qiáng)黨的戰(zhàn)斗力、凝聚力。
巡視檢查工作總結(jié)篇九
2020年2月15日至3月2日，我們第一巡察組在巡察辦的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)**x新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，突出政治巡察，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，緊盯黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力“三大問(wèn)題”，緊扣“六項(xiàng)紀(jì)律”，發(fā)現(xiàn)并推動(dòng)解決黨組織和黨員干部中存在的突出問(wèn)題，圓滿地完成了對(duì)10個(gè)黨組織的巡察工作。
一、高度重視巡察。牢固樹(shù)立高度的政治自覺(jué)。我們一行五人以高度的政治責(zé)任感，不但自身切實(shí)提高對(duì)巡察工作的思想認(rèn)識(shí)，而且一到各單位就大力營(yíng)造當(dāng)?shù)攸h委重視巡察、相關(guān)部門(mén)支持巡察、被巡察單位配合巡察的良好氛圍，做到守土知責(zé)、守土盡責(zé)。牢固樹(shù)立高度的政治責(zé)任。我們一行五人以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，本著對(duì)上級(jí)黨委負(fù)責(zé)、對(duì)被巡查單位發(fā)展負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實(shí)把巡察工作作為對(duì)基層黨組織的一次“政治檢驗(yàn)”，作為查找問(wèn)題的一次“專家會(huì)診”，做好對(duì)被巡察單位的問(wèn)題反映客觀、真實(shí)、公正，確保巡察工作質(zhì)量高。牢固樹(shù)立高度的政治擔(dān)當(dāng)。我們一行五人把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面，強(qiáng)化使命意識(shí)，堅(jiān)決貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)和從嚴(yán)治黨要求，對(duì)照落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，本著一切從工作出發(fā)、一切為了工作落實(shí)為目的，找準(zhǔn)存在的“三大問(wèn)題”。
為支持巡察提供有力保障。開(kāi)好專題匯報(bào)會(huì)。專題匯報(bào)會(huì)參加人員為該單位中學(xué)、醫(yī)院?jiǎn)挝活I(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體黨員干部、職工會(huì)議由被巡察黨組織書(shū)記主持并進(jìn)行巡察工作問(wèn)卷調(diào)查和領(lǐng)導(dǎo)班子民主測(cè)評(píng)。組長(zhǎng)在這次會(huì)議上講清楚巡察方式、方法和巡察紀(jì)律要求被巡察黨組織提高政治站位全力配合巡察組工作為找出問(wèn)題促整改、整改問(wèn)題促發(fā)展打下基礎(chǔ)。
三、扎實(shí)開(kāi)展巡察。
（一）抓好三個(gè)環(huán)節(jié)。
1.立足政治巡察深入談話。堅(jiān)持政治巡察，緊抓黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力“三大問(wèn)題”不放，以“談話”為載體，聚焦巡察重點(diǎn)任務(wù)、主要內(nèi)容，仔細(xì)分析被巡察單位的人員構(gòu)成，做到領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體黨員、中層骨干、少數(shù)民族、老中青代表“五必談”。職工人數(shù)在30人以下的單位做到職工談話全覆蓋，超過(guò)30人以上的單位做到70%以上的職工談話。我們分兩組進(jìn)行談話，遞上一杯茶水，就坐一聲“請(qǐng)”，促進(jìn)了與談話對(duì)象之間的平等交流。巡察談話中宣講新黨章、**x新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，巡察談話中發(fā)現(xiàn)黨建工作的共性問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，巡察談話中消除職工顧慮，使其愿意傾訴或反映涉及個(gè)人利益的職稱評(píng)定、工資晉級(jí)等方面的問(wèn)題，巡察談話中我們與談話對(duì)象之間相互尊重、開(kāi)誠(chéng)布公，適時(shí)變化談話策略，效果事半功倍。
2.堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向查閱資料。查看被巡察單位三年來(lái)的工作臺(tái)賬和相關(guān)會(huì)議記錄，抓住細(xì)節(jié)，從細(xì)微處發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。在先期談話的基礎(chǔ)上，根據(jù)掌握的問(wèn)題開(kāi)展印證查閱，做到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題即查即告知。對(duì)發(fā)現(xiàn)不清楚的問(wèn)題再進(jìn)行約談。對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題以事實(shí)為依據(jù)，做到不偏不倚，不遮不掩，如實(shí)反映。
3.注重實(shí)事求是撰寫(xiě)報(bào)告。我們由兩位組員同寫(xiě)，副組長(zhǎng)修改把關(guān)，組長(zhǎng)審核通過(guò)，再行反饋。巡察反饋的問(wèn)題絕不僅僅是巡察組五個(gè)人的意見(jiàn)，代表的是上級(jí)黨委的意見(jiàn)和要求，體現(xiàn)上級(jí)黨委的權(quán)威，根據(jù)被巡察單位存在的問(wèn)題，透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，客觀公正、實(shí)事求是地指出“三大問(wèn)題”，讓被巡察單位全面接受、立行立改、全面整改，把對(duì)巡察反饋意見(jiàn)的整改作為單位內(nèi)部一次正風(fēng)肅紀(jì)、克服積弊、推動(dòng)工作的難得機(jī)遇，作為對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子特別是黨支部書(shū)記的一次考驗(yàn)和檢驗(yàn)。
（二）把握三點(diǎn)要求。
1.合理分工。根據(jù)組員的專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)歷和個(gè)人特長(zhǎng)，將5名成員的工作合理分工。我們五人工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，分工明確，團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互配合，真正做到用其所長(zhǎng)，避其所短，強(qiáng)弱互補(bǔ)，發(fā)揮個(gè)體優(yōu)勢(shì)，提升了團(tuán)隊(duì)整體合力，保證了巡察工作有序開(kāi)展。
2.方式靈活。一是宣傳“廣”。從開(kāi)始到巡察結(jié)束，我們五人周末不休息，一個(gè)單位接著一個(gè)單位干，通過(guò)召開(kāi)溝通見(jiàn)面會(huì)、巡察動(dòng)員會(huì)、專題匯報(bào)會(huì)和列席被巡察單位職工會(huì)等相關(guān)會(huì)議共計(jì)25次，被巡察單位和電視臺(tái)公開(kāi)巡察公告，提高了黨員干部、職工群眾的知曉率。開(kāi)設(shè)了舉報(bào)電話、電子郵箱，懸掛了舉報(bào)箱，方便了干部群眾參與巡察。二是重點(diǎn)“查”。通過(guò)查閱被巡察單位文件資料、檔案、會(huì)議記錄、財(cái)務(wù)賬目等，著力發(fā)現(xiàn)被巡察黨組織在黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、“三重一大”事項(xiàng)、民主管理、干部任免、績(jī)效考核、資金管理等方面存在的問(wèn)題。三是干群“評(píng)”。通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、民主測(cè)評(píng)的方式，傾聽(tīng)群眾心聲、掌握真實(shí)問(wèn)題。巡察期間共開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查433人次、民主測(cè)評(píng)433人次、個(gè)別談話473人次，接到來(lái)信1件，副組長(zhǎng)親自去教育主管部門(mén)了解此問(wèn)題。巡察工作的震懾、遏制作用得到初步顯現(xiàn)。
3.餐工結(jié)合。在巡察期間，我們五人同桌就餐，匯報(bào)工作進(jìn)展，相互交流個(gè)人心得，探討需要解決的問(wèn)題，商討巡察進(jìn)度，總結(jié)分享取得的經(jīng)驗(yàn)，提高了巡察工作效率。
（三）突出三個(gè)注重。
1.注重多種形式線索發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。巡察前通過(guò)查閱x單位紀(jì)委、組織科的工作匯報(bào)，找出需要檢查的重點(diǎn)人、重點(diǎn)事或重點(diǎn)問(wèn)題。巡察過(guò)程中通過(guò)民主測(cè)評(píng)、問(wèn)卷調(diào)查、走訪、談話等，篩選發(fā)現(xiàn)重點(diǎn)人、重點(diǎn)事或重點(diǎn)問(wèn)題，對(duì)需要重點(diǎn)核查的人和事，再約談知情人核實(shí)人與事的關(guān)聯(lián)性，核實(shí)問(wèn)題性質(zhì)、輕重和責(zé)任。
2.注重從黨政主要領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。重點(diǎn)巡察領(lǐng)導(dǎo)班子及成員特別是黨組織“一把手”在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”、全面從嚴(yán)治黨和“一崗雙責(zé)”等方面的情況。通過(guò)黨支部書(shū)記在專題匯報(bào)會(huì)上的匯報(bào)，發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子整體和班子成員個(gè)人存在的多方面問(wèn)題，通過(guò)與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、職工進(jìn)行談話，全方位歸納被巡察單位和領(lǐng)導(dǎo)干部存在的突出問(wèn)題。
3.注重從財(cái)務(wù)賬目審查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。通過(guò)審查被巡察單位財(cái)務(wù)賬目，查閱會(huì)議記錄、檔案、文件資料等，可以發(fā)現(xiàn)被巡察單位在黨建經(jīng)費(fèi)使用、資金管理及使用、發(fā)放津補(bǔ)貼、會(huì)計(jì)制度執(zhí)行等方面存在的問(wèn)題。
總體來(lái)看，我們第一巡察組樹(shù)立巡察“一盤(pán)棋”的思想，統(tǒng)一整合巡察力量，實(shí)現(xiàn)巡察效果明顯，使全面從嚴(yán)治黨的要求在基層得到充分體現(xiàn)，讓職工群眾切實(shí)感受到巡察帶來(lái)的新變化。
巡視檢查工作總結(jié)篇十
根據(jù)縣委組織部《關(guān)于“抓好巡視整改凈化政治生態(tài)”
專題民主生活會(huì)的通知》，營(yíng)江街道黨政班子扎實(shí)做好組織生活會(huì)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，精心制定了方案、廣泛征求意見(jiàn)建議、深入開(kāi)展談心談話、認(rèn)真撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料，進(jìn)行了反復(fù)修改，形成如下對(duì)照檢查材料。
一、查擺存在的突出問(wèn)題。
（一）省委第六巡視組巡視發(fā)現(xiàn)的“五個(gè)方面”問(wèn)題和提出的意見(jiàn)建議對(duì)照查擺。
1、政治建設(shè)有待加強(qiáng)，管黨治黨責(zé)任落實(shí)不夠到位的問(wèn)題。部分黨政領(lǐng)導(dǎo)政治站位還不高，把責(zé)任制寫(xiě)在紙上、掛在墻上、訂在本上，只說(shuō)不做搞形式；有的黨政領(lǐng)導(dǎo)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與工作目標(biāo)責(zé)任制脫離開(kāi)來(lái)，年中考核不掛鉤、年終考核淡兌現(xiàn)，出了事故不追究，使責(zé)任制形同虛設(shè)；部分黨政領(lǐng)導(dǎo)把工作停留在轉(zhuǎn)發(fā)文件、照搬規(guī)定、馬虎應(yīng)付上，有的沒(méi)進(jìn)行責(zé)任分解，有的責(zé)任條款過(guò)于籠統(tǒng)，照搬上級(jí)的分解辦法，結(jié)合自身業(yè)務(wù)工作不夠，有的沒(méi)有進(jìn)行責(zé)任考核，有的考核指標(biāo)不科學(xué)、考核標(biāo)準(zhǔn)把握不嚴(yán)，存在政策界線不明確，追究責(zé)任程度把握不準(zhǔn)，量紀(jì)處理時(shí)隨意性較大，獎(jiǎng)懲還不夠分明，對(duì)落實(shí)管黨治黨的好壞沒(méi)有明確的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，沒(méi)有形成一整套客觀、公正、可靠的評(píng)價(jià)機(jī)制，考核結(jié)果一般沒(méi)有與領(lǐng)導(dǎo)干部的獎(jiǎng)懲、任用掛起鉤來(lái)。
2、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的問(wèn)題依然突出的問(wèn)題。仍然存。
--。
-在文山會(huì)海，會(huì)議開(kāi)得多，行動(dòng)落實(shí)得少，深入群眾走訪調(diào)研得少，偶爾存在招待超標(biāo)現(xiàn)象，辦公面積存在一定的超標(biāo)現(xiàn)象。
3、工程建設(shè)領(lǐng)域亂象較多的問(wèn)題。營(yíng)江街道不存在此方面的問(wèn)題。在今后的工作中會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)管理好此項(xiàng)工作。
準(zhǔn)幫扶”上來(lái)；部分幫扶人工作流于形式，走訪“蜻蜓點(diǎn)水”，政策一知半解，情況不清不明，等培訓(xùn)、等開(kāi)會(huì)、等布置，靠上面、靠分管、靠幫扶單位，把自己的幫扶資料留給工作隊(duì)，推給當(dāng)?shù)攸h委政府、推給“村支”兩委；很多幫扶責(zé)任人不知道怎樣幫，幫什么，從哪些方面著手幫扶，或者不知道如何記錄自己的幫扶手冊(cè)，扶貧領(lǐng)域作風(fēng)問(wèn)題不實(shí)不細(xì)。我們黨工委還存在重部署、輕落實(shí)，重安排、輕督查的情況，出現(xiàn)上面熱、下面冷，領(lǐng)導(dǎo)急，干部浮的情況。責(zé)任壓的欠嚴(yán)欠實(shí)，干部管理失之于寬，失之于軟，對(duì)部分識(shí)別不準(zhǔn)、幫扶不實(shí)干部沒(méi)有嚴(yán)管重罰，嚴(yán)肅追責(zé)，責(zé)任落實(shí)還不到位。
5、選人用人不規(guī)范問(wèn)題仍然存在。營(yíng)江街道黨工委不存在此方面的問(wèn)題，在今后的工作中會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)管理好此項(xiàng)工作。
（二）《關(guān)于在全市開(kāi)展凈化政治生態(tài)專項(xiàng)整治工作的實(shí)施方案》（永組發(fā)[2018]25號(hào)文件）列出的“六個(gè)重點(diǎn)問(wèn)題”
-時(shí)“照本宣科”，對(duì)一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對(duì)十九大報(bào)告中提到的一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，缺乏深層次互動(dòng)和思想交流，理論聯(lián)系實(shí)際不深、不透。班子成員政治理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、系統(tǒng)性和全面性不夠，思考得不深不透，存在著知行不一、學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。二是個(gè)別班子成員工學(xué)矛盾突出，存在重工作、輕學(xué)習(xí)的思想，總是以工作忙、任務(wù)重、沒(méi)時(shí)間學(xué)為由，不能自覺(jué)靜下心來(lái)學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)效果不明顯。
2、黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅的問(wèn)題；
一是黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)。
;有的奉行“多栽。
創(chuàng)新，方式方法過(guò)于單一，習(xí)慣于念報(bào)紙、讀文件、看電教片、傳達(dá)上級(jí)講話，枯燥無(wú)味，缺乏吸引力和凝聚力。一些機(jī)關(guān)黨組織往往把黨內(nèi)生活制度僅限于“三會(huì)一課”，對(duì)黨的政治生活制度的理解比較狹隘，本來(lái)很好的制度成了擺設(shè)。此外，黨內(nèi)政治生活制度不落實(shí)，一些黨員很少在黨內(nèi)生活會(huì)上匯報(bào)思想，主動(dòng)接受組織監(jiān)督，變成了“特殊黨員”。
-化，而放棄自己的責(zé)任和權(quán)利，隨波逐流。有時(shí)一些重要會(huì)議議題沒(méi)有征求意見(jiàn)或征求意見(jiàn)倉(cāng)促，班子成員意見(jiàn)沒(méi)有充分表達(dá)，在民主討論前沒(méi)有組織學(xué)習(xí)相關(guān)政策法規(guī)，導(dǎo)致討論和發(fā)表意見(jiàn)沒(méi)有依據(jù)。
4、黨內(nèi)政治文化不健康的問(wèn)題；營(yíng)江街道黨工委不存在此方面的問(wèn)題，在今后的工作中會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)管理好此項(xiàng)工作。
5、管黨治黨責(zé)任落實(shí)不力的問(wèn)題；
一是責(zé)任意識(shí)淡薄。有的領(lǐng)導(dǎo)干部仍認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的具體業(yè)務(wù)，對(duì)“落實(shí)黨委主體責(zé)任”滿足于開(kāi)個(gè)會(huì)、講個(gè)話和簽個(gè)責(zé)任狀，認(rèn)為這樣就履行了第一責(zé)任，很少直接過(guò)問(wèn)、具體研究和推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)工作，具體指導(dǎo)和檢查落實(shí)不夠。二是履責(zé)方式單一。除參加會(huì)議、照稿講話和簽訂責(zé)任狀外，責(zé)任分解常照抄上級(jí)文件，集中交責(zé)也只是形式上開(kāi)個(gè)會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員不知道如何有效落實(shí)主體責(zé)任。
6、選人用人導(dǎo)向不正的問(wèn)題。營(yíng)江街道黨工委不存在此方面的問(wèn)題，在今后的工作中會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)管理好此項(xiàng)工作。
（三）緊緊圍繞履行意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任對(duì)照查擺。
牢
堅(jiān)
借口，推拖搪塞理論學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)當(dāng)成軟指標(biāo)。二是部分班子政治敏銳性不強(qiáng)。對(duì)網(wǎng)絡(luò)、社會(huì)上流傳的一些言論不愿反駁，不愿抨擊，認(rèn)為自己不傳不信就得了，沒(méi)必要爭(zhēng)論。
2、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任有欠缺的問(wèn)題；營(yíng)江街道。
始終堅(jiān)。
態(tài)工作的政策舉措落實(shí)不夠到位;聽(tīng)取宣傳部門(mén)關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的專題匯報(bào)和及時(shí)研判新情況新變化，及時(shí)解決存在的困難和問(wèn)題還不夠。
3、意識(shí)形態(tài)陣地存在隱患和薄弱環(huán)節(jié)的問(wèn)題；一是思想觀念、思想意識(shí)存在偏差。街道黨政班子普遍對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的重要性認(rèn)識(shí)不足的問(wèn)題，沒(méi)有將意識(shí)形態(tài)工作擺上重要議事日程，往往把意識(shí)形態(tài)工作作為一項(xiàng)軟任務(wù)，存在“重業(yè)務(wù)輕思想工作”的傾向。二是干部隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平較低。干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不盡合理，人員流動(dòng)慢，高素質(zhì)專業(yè)人才較為缺乏，干部培訓(xùn)不能經(jīng)?；⒅贫然?，與當(dāng)前工作要求不相適應(yīng)。主要體現(xiàn)在干部隊(duì)伍存在“先天不足”的問(wèn)題。在街道從事意識(shí)形態(tài)工作的干部和人員大部分都是“半路出家”，理論功底有限，專業(yè)水準(zhǔn)較低，短期內(nèi)難以勝任工作。從事意識(shí)形態(tài)工作的基層干部缺乏專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)，知識(shí)結(jié)構(gòu)更新不夠快，思想觀念相對(duì)滯后，難以達(dá)到新時(shí)期基層宣傳意識(shí)形態(tài)工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求。三是工作機(jī)制不夠健全。由于工作機(jī)制尚未完全理順，一對(duì)意識(shí)形態(tài)工作缺乏深入研究和統(tǒng)一部署，缺乏組織性和指導(dǎo)性，任務(wù)交辦不明確，責(zé)任目標(biāo)不清晰，出現(xiàn)錯(cuò)位和缺位的現(xiàn)象，工作常常處于被動(dòng)應(yīng)付狀態(tài)，整個(gè)意識(shí)形態(tài)傳工作顯得較為疲軟和被動(dòng)。
4、隊(duì)伍建設(shè)亟待加強(qiáng)的問(wèn)題；
“三會(huì)一課”制度落實(shí)不。
夠，只寫(xiě)在紙上，掛在墻上，而沒(méi)有認(rèn)真執(zhí)行，致使制度形同虛設(shè)。對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督不夠，黨組織管理黨員的意識(shí)不強(qiáng)，致使少數(shù)黨員放松了思想改造，黨的理想信念與為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)淡漠，整日沉浸在悠閑當(dāng)中，不思進(jìn)取，工作上只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。個(gè)別黨員理想、信念、宗旨意識(shí)淡化，工作敷衍塞責(zé)，工作質(zhì)量和效率不高，為基層服務(wù)的意識(shí)不強(qiáng)，存在“門(mén)難進(jìn)，話難聽(tīng)，臉難看，事難辦”的現(xiàn)象；個(gè)別黨員干部在平時(shí)的工作生活當(dāng)中，由于放松學(xué)習(xí)和思想改造，忽視黨性鍛煉，不鉆研業(yè)務(wù)，不提高工作本領(lǐng)，業(yè)績(jī)平庸，先鋒模范作用不存在，在一定程序上影響了黨在人民群眾心目中的形象。存在班子成員出現(xiàn)空缺等問(wèn)題，特別是專業(yè)性比較強(qiáng)的組織委員、黨建專干，而過(guò)去沒(méi)做過(guò)黨務(wù)工作，對(duì)黨務(wù)工作不熟悉的領(lǐng)導(dǎo)干部，不知如何開(kāi)展黨建工作，從而影響了黨建工作的有序開(kāi)展，導(dǎo)致許多工作不到位。
（四）緊緊圍繞市委第十六巡察組巡察發(fā)現(xiàn)的“六個(gè)方面”問(wèn)題對(duì)照查擺。
解。在制定政策、安排工作時(shí)，宛若水面蜻蜓，點(diǎn)到即止，身子沉不下去。更有的干部甚至，不進(jìn)行調(diào)查就敢于拍胸脯、表硬態(tài)，造成不良后果。
--。
實(shí)，干部管理失之于寬，失之于軟，對(duì)部分識(shí)別不準(zhǔn)、幫扶不實(shí)干。
部沒(méi)有嚴(yán)管重罰，嚴(yán)肅追責(zé)，責(zé)任落實(shí)還不到位。
3、涉農(nóng)資金和群眾身邊的腐敗問(wèn)題；
涉農(nóng)惠農(nóng)的腐敗問(wèn)。
秘書(shū)何玉桃截留公益林補(bǔ)貼資金。
項(xiàng)目、打非治違、工程項(xiàng)目等易產(chǎn)生涉黑涉惡涉亂。
-問(wèn)題的關(guān)鍵領(lǐng)域摸排不夠深入，有的村社區(qū)干部存在不敢報(bào)、不愿報(bào)、怕得罪人的現(xiàn)象。
5、農(nóng)村基層組織建設(shè)方面的問(wèn)題；
農(nóng)村班子建設(shè)方面還存。
針政策領(lǐng)會(huì)不及時(shí)，理解不準(zhǔn)確，開(kāi)展工作習(xí)慣于老一套，憑老經(jīng)驗(yàn)，對(duì)新時(shí)期出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題研究不夠。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析。
深刻剖析上述問(wèn)題，雖然存在一定的客觀因素，但更主要的是街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子主觀方面的問(wèn)題所致。綜合分析，根源主要有以下四個(gè)方面：
（一）理論學(xué)習(xí)放松要求。對(duì)照習(xí)總書(shū)記系列講話要求以及中央八項(xiàng)規(guī)定精神，發(fā)現(xiàn)理論學(xué)習(xí)上的不足是產(chǎn)生上述問(wèn)題的一個(gè)重要原因。實(shí)際工作中，部分班子成員不重視理論學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)政治理論當(dāng)作任務(wù)，片面地認(rèn)為理論學(xué)習(xí)無(wú)助于問(wèn)題解決而放松主觀世界的自我改造。
（二）宗旨意識(shí)淡化。班子集體與基層群眾接觸的機(jī)會(huì)和時(shí)間越來(lái)越少，慢慢地淡化了宗旨意識(shí)，人民群眾在干部心目中的位置也就沒(méi)有以前那么重要。對(duì)黨員群眾的疾苦、心聲、愿望和要求不愿去主動(dòng)了解，對(duì)群眾反映的困難和問(wèn)題也不愿去有效解決，在工作中就造成了與群眾的感情越來(lái)越淡化，與群眾的距離越來(lái)越遠(yuǎn)。
現(xiàn)狀，創(chuàng)新?tīng)?zhēng)優(yōu)意識(shí)下降，不求有功但求無(wú)過(guò)，滋生了隨大流、不違規(guī)，產(chǎn)生享樂(lè)主義。
（四）黨性鍛煉抓的不緊。班子成員都受黨教育多年，經(jīng)歷了多個(gè)崗位鍛煉，自我感覺(jué)黨性底子很好，認(rèn)為只要原則上的問(wèn)題不出錯(cuò)，在一些細(xì)節(jié)上就不必較真，加強(qiáng)黨性鍛煉的緊迫感和自覺(jué)性有所弱化，沒(méi)有經(jīng)常對(duì)照黨章要求來(lái)提升修養(yǎng)，沒(méi)有注重提高班子自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
三、今后的努力方向和改進(jìn)措施。
“最后一公里”問(wèn)題，對(duì)照上述問(wèn)題逐項(xiàng)整改。
（一）關(guān)于省委第六巡視組巡視發(fā)現(xiàn)的“五個(gè)方面”問(wèn)題。
建設(shè)的要求上來(lái)，自覺(jué)與上級(jí)黨組織保持高度一致，使全。
街道黨員干部在大是大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無(wú)所畏懼，在關(guān)鍵時(shí)刻靠得住、信得過(guò)、能放心。
2、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的問(wèn)題依然突出的問(wèn)題整改措施：一是要求班子成員樹(shù)立正確服務(wù)意識(shí)。堅(jiān)守?zé)o私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神，把個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)與社會(huì)需要、群眾需求緊密結(jié)合起來(lái)，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。二是強(qiáng)化班子成員的責(zé)任落實(shí)情況。在“務(wù)實(shí)、扎實(shí)、落實(shí)”上狠下功夫，“擼起袖子加油干”。三是規(guī)范班子成員依法、依紀(jì)辦事規(guī)矩。習(xí)近平總書(shū)記多次強(qiáng)調(diào)黨員干部要“守紀(jì)律講規(guī)矩”。無(wú)規(guī)矩不成方圓，行為的規(guī)范需要一定的約束。四是要求黨政班子率先垂范，嚴(yán)于律己。帶頭遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”省委“九項(xiàng)規(guī)定”、市委“十項(xiàng)規(guī)定”，切實(shí)做到自重、自省、自警、自勵(lì)。廉潔從政、嚴(yán)以自律、修身立德，永葆共產(chǎn)黨員本色。帶頭管好親屬和身邊的工作人員，注重家庭、家教、家風(fēng)，為全街道黨員干部樹(shù)榜樣。
策原原本本地交給廣大群眾。四是突產(chǎn)業(yè)脫貧。對(duì)。
一是。
壓工作責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)上級(jí)關(guān)于駐村幫扶工作要求，組建專門(mén)隊(duì)伍，強(qiáng)化督查追責(zé)，層層壓實(shí)責(zé)任，個(gè)個(gè)傳導(dǎo)壓力，真正把自己擺進(jìn)去，確保廣大幫扶干部扛著責(zé)任上，圍著工作轉(zhuǎn)，不斷彰顯扶貧工作成效，堅(jiān)決打贏扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)役。
堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。黨的紀(jì)律是多方面的，最重要、最根本、最關(guān)鍵的是政治紀(jì)律，最核心的就是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。二是嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。核心是在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央和上級(jí)黨組織保持高度一致。三是要嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。我們作為一名共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，時(shí)刻牢記總書(shū)記“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”的囑托，對(duì)上級(jí)黨組織提倡的堅(jiān)決響應(yīng)，對(duì)上級(jí)黨組織決定的堅(jiān)決執(zhí)行，對(duì)上級(jí)黨組織禁止的堅(jiān)決杜絕，真正做到政治上講忠誠(chéng)、組織上講服從、行動(dòng)上講紀(jì)律。
2、黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅問(wèn)題的整改措施：一是加強(qiáng)自我批評(píng)敢于亮。
丑揭短。要通過(guò)自我批評(píng)帶動(dòng)批評(píng)的開(kāi)展，做到。
加強(qiáng)自身建設(shè)的銳利武器。二是認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度。堅(jiān)決落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、黨員黨性定期分析和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等制度，提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。三是推進(jìn)機(jī)關(guān)黨內(nèi)政治生活方式方法創(chuàng)新。在繼續(xù)堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)政治生活方式的同時(shí)，還要適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展需要，不斷創(chuàng)新黨內(nèi)組織生活的方式方法。比如，可以充分利用互聯(lián)網(wǎng)以及微博、微信等，創(chuàng)新黨的組織生活形式，使其更富有時(shí)代氣息、更有效率、更容易被人接受，以提高吸引力和感染力。
3、落實(shí)民主集中制不夠問(wèn)題的整改措施：一是增強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)。只有堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，把集體的意志擺到更高的位置，自覺(jué)處理好個(gè)人與組織的關(guān)系，在班子成員不同意見(jiàn)、不同觀點(diǎn)的碰撞中，把正確的意見(jiàn)集中起來(lái)，形成比較符合客觀實(shí)際、比較準(zhǔn)確全面的決策，確保各種重大問(wèn)題議而有決，決而有行，行而有果，發(fā)揮黨支部的整體優(yōu)勢(shì)。二是要增強(qiáng)科學(xué)決策意識(shí)。科學(xué)正確的決策能夠凝聚人心，匯聚力量，要健全決策機(jī)制，注重廣泛征求黨員的意見(jiàn)建議，確保決策的科學(xué)性、實(shí)效性。三是要增強(qiáng)團(tuán)結(jié)互諒意識(shí)。黨工委要從培養(yǎng)共識(shí)、顧全大局入手，用共同的事業(yè)追求凝聚人心，把“一班人”的意識(shí)和行動(dòng)統(tǒng)一到干事業(yè)、謀發(fā)展上來(lái)，真誠(chéng)相處、坦誠(chéng)相見(jiàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)矛盾，勇于正視矛盾，善于解決矛盾，不斷增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，保持和增進(jìn)班子的內(nèi)部團(tuán)結(jié)，形成奮發(fā)有為、干事創(chuàng)業(yè)的良好格局。
4、管黨治黨責(zé)任落實(shí)不力問(wèn)題的整改措施：一是。
全面落實(shí)12。
-從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，要始終堅(jiān)持嚴(yán)守信念不動(dòng)搖。堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守共產(chǎn)黨人精神追求，始終是共產(chǎn)黨人安身立命的根本。二是切實(shí)加強(qiáng)理想信念教育，增強(qiáng)黨員干部思想教育的針對(duì)性和實(shí)效性，特別是要重點(diǎn)抓好學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神這個(gè)首要政治任務(wù)，全面掌握講話的核心要義，用這一馬克思主義中國(guó)化的最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，真正做到學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行。三是要保持理想信念定力，忠誠(chéng)于黨的信仰、黨的組織、黨的制度，自覺(jué)把思想統(tǒng)一到習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、政治建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)的要求上來(lái)，自覺(jué)與上級(jí)黨組織保持高度一致，使全街道黨員干部在大是大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無(wú)所畏懼，在關(guān)鍵時(shí)刻靠得住、信得過(guò)、能放心。
（三）緊緊圍繞履行意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任對(duì)照查擺。
1、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神不夠深入問(wèn)題的整改措施：
到的新情況、新矛盾、新問(wèn)題，有針對(duì)性地學(xué)習(xí)網(wǎng)格化管理、黨的建設(shè)等方面的知識(shí)，注重聽(tīng)取方方面面的意見(jiàn)和建議，集中民智、反映民意，凝聚放大優(yōu)勢(shì)、突破發(fā)展瓶頸，進(jìn)一步提升領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。
2、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任有欠缺問(wèn)題的整改措施：一是要。
堅(jiān)持正確政治方向，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，持續(xù)加強(qiáng)理論武裝工作，引導(dǎo)廣大黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，始終在思想上政治上行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是要從嚴(yán)推動(dòng)責(zé)任落實(shí)，把意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況納入領(lǐng)導(dǎo)干部述責(zé)述廉內(nèi)容，嚴(yán)格排查意識(shí)形態(tài)管理漏洞，加強(qiáng)對(duì)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況的督促檢查，發(fā)揮責(zé)任制的硬約束作用。三是要始終把牢輿論導(dǎo)向，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主方針，加強(qiáng)經(jīng)常性思想政治工作，建好管好用好各類宣傳文化平臺(tái)和載體，把黨和政府的聲音傳播好、把社會(huì)的主流展示好。四是要有效防控風(fēng)險(xiǎn)矛盾，及時(shí)發(fā)現(xiàn)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域存在的傾向性和苗頭性問(wèn)題，有針對(duì)性地解疑釋惑、理順情緒、化解矛盾，維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。
和諧文化。要以主流意識(shí)形態(tài)引導(dǎo)輿論，加快數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)。
化、移動(dòng)化轉(zhuǎn)型升級(jí);和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建立合作關(guān)系，通過(guò)他們進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)輿論監(jiān)督和不實(shí)信息的刪除、屏蔽;在原則性問(wèn)題上，用相關(guān)媒體要敢于發(fā)出自己的聲音，對(duì)網(wǎng)絡(luò)上、社會(huì)上的熱點(diǎn)問(wèn)題，對(duì)突發(fā)事件加強(qiáng)引導(dǎo)。
4、隊(duì)伍建設(shè)亟待加強(qiáng)問(wèn)題的整改措施：
一是要配齊配強(qiáng)班。
子。強(qiáng)化黨要管黨的意識(shí)，及時(shí)配齊配強(qiáng)班子，配齊、配強(qiáng)黨務(wù)干部。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。對(duì)不適應(yīng)做黨務(wù)工作或工作平庸、能力一般的黨務(wù)干部，要建議部門(mén)黨組調(diào)整分工。對(duì)做黨務(wù)工作較短，工作業(yè)務(wù)不很熟練的黨務(wù)干部，應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn)，提高他們從事黨務(wù)工作的能力。三是大力培養(yǎng)提拔使用老實(shí)干部。要對(duì)政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、成績(jī)突出的黨務(wù)干部要予以表彰，破格提拔，更要積極培養(yǎng)機(jī)關(guān)黨員干部隊(duì)伍中具有政治立場(chǎng)堅(jiān)定、思想品質(zhì)端正、知識(shí)層面較高、創(chuàng)新思維敏銳的黨員干部。
（四）緊緊圍繞市委第十六巡察組巡察發(fā)現(xiàn)的“六個(gè)方面”問(wèn)題。
系，提拔任用干部主要看實(shí)績(jī)，而實(shí)績(jī)的取得要看數(shù)據(jù)，對(duì)于在數(shù)據(jù)上?；ㄕ械?，必須使用硬手段，嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)；對(duì)于腳踏實(shí)地、一步一個(gè)腳印扎實(shí)做事情的，要提拔重用，真正做到能者上、庸者下，營(yíng)造弊絕風(fēng)清的從政氛圍。
2、扶貧領(lǐng)域方面問(wèn)題的整改措施：
一是抓動(dòng)態(tài)管理。
產(chǎn)業(yè)發(fā)展、更多地受益產(chǎn)業(yè)發(fā)展。五是壓工作責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)上級(jí)關(guān)于駐村幫扶工作要求，組建專門(mén)隊(duì)伍，強(qiáng)化督查追責(zé)，層層壓實(shí)責(zé)任，個(gè)個(gè)傳導(dǎo)壓力，真正把自己擺進(jìn)去，確保廣大幫扶干部扛著責(zé)任上，圍著工作轉(zhuǎn)，不斷彰顯扶貧工作成效，堅(jiān)決打贏扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)役。
3、涉農(nóng)資金和群眾身邊的腐敗問(wèn)題的整改措施：一是。
堅(jiān)
涉農(nóng)資金和群眾身邊的腐敗問(wèn)題。
嚴(yán)肅查處一。
健全完善一批政策制度。
4、掃黑除惡方面問(wèn)題的整改措施：一是。
堅(jiān)持人民主體地。
健全從源頭上遏制黑惡勢(shì)力滋生蔓延的長(zhǎng)效機(jī)制。
5、農(nóng)村基層組織建設(shè)方面問(wèn)題的整改措施：
1、配強(qiáng)配齊。
生活會(huì)，在村干部之間開(kāi)展批評(píng)和自我批。
劣。
巡視檢查工作總結(jié)篇十一
按照《中共**省委關(guān)于召開(kāi)巡視整改專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)的通知》安排部署，**黨支部圍繞“貫徹習(xí)近平總書(shū)記對(duì)**省和**市工作的一系列重要指示精神、切實(shí)肩負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，重點(diǎn)對(duì)照中央省委巡視組反饋的問(wèn)題，認(rèn)真查擺了黨支部存在的突出問(wèn)題，深入分析了問(wèn)題產(chǎn)生的根源，提出了整改措施和今后的努力方向。
一、存在的突出問(wèn)題。
（一）支部學(xué)習(xí)抓的不深不細(xì)。對(duì)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略及考察**重要講話精神的學(xué)習(xí)有時(shí)局限于會(huì)議傳達(dá)過(guò)、集體學(xué)習(xí)過(guò)，而沒(méi)有做到深入地學(xué)習(xí)研討、深刻地把握領(lǐng)會(huì)。
（二）理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)際聯(lián)系不夠緊密。沒(méi)有很好地把強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)和指導(dǎo)工作實(shí)踐貫穿到日常工作中，導(dǎo)致學(xué)用“兩張皮”的問(wèn)題，尤其是在指導(dǎo)具體的金融工作中沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有的作用。
（三）黨建工作缺乏創(chuàng)新性。在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任上還存在主觀主義和懈怠思想等問(wèn)題，存在“重業(yè)務(wù)、輕黨建”的思想，抓黨建工作主要是按照上級(jí)要求，按部就班來(lái)做，方式、手段落后，工作缺乏創(chuàng)新性，執(zhí)行流于形式，落實(shí)疲于應(yīng)付。
（四）貫徹黨的組織生活制度不夠嚴(yán)格。在落實(shí)黨支部“三會(huì)一課”制度方面，滿足于上級(jí)要求的“規(guī)定動(dòng)作”，內(nèi)容比較單一；在開(kāi)展組織生活會(huì)時(shí)，時(shí)間上能壓縮則壓縮，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)“辣味”不足，有時(shí)把過(guò)組織生活僅僅當(dāng)作一種任務(wù)，黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性打了折扣，黨員沒(méi)有得到嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉。
（五）黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)上存在麻痹思想。對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”的重視程度不夠，壓力傳導(dǎo)不夠，對(duì)日常工作中廉潔方面的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。在落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督方面，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子自身監(jiān)督比較嚴(yán)格，但是對(duì)普通黨員干部日常監(jiān)督比較少，缺乏行之有效的具體措施。
二、原因剖析。
（一）理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊、不夠嚴(yán)。在實(shí)際工作中，對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，以致于缺乏對(duì)馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，不能從根本上改造世界觀、人生觀和價(jià)值觀。雖然對(duì)中央的重大戰(zhàn)略決策部署、黨章黨規(guī)黨紀(jì)和習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神學(xué)習(xí)的比較多，但這些學(xué)習(xí)都只是淺嘗輒止，沒(méi)有很好地領(lǐng)悟其中蘊(yùn)涵的精髓要義、立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，更談不上用這些理論來(lái)指導(dǎo)實(shí)踐，解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。
（二）黨性修養(yǎng)有所弱化。支部黨員們能夠用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，但是隨著閱歷的豐富，經(jīng)驗(yàn)的增多，或多或少產(chǎn)生了盲目自滿心理，認(rèn)為入黨時(shí)間長(zhǎng)，受黨教育多年，黨性修養(yǎng)靠得住、過(guò)得硬，在大是大非面前能夠經(jīng)受住考驗(yàn)。正是因?yàn)檫@種思想，沒(méi)有真正把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為必修課，抓事務(wù)性的事情多，抓經(jīng)常性的修養(yǎng)少，忽略了自身對(duì)黨員先進(jìn)性和純潔性的追求；相互恭維的多了，提出批評(píng)意見(jiàn)的少了，久而久之，黨的意識(shí)、黨章意識(shí)、黨員意識(shí)淡薄了，艱苦奮斗的精神有所懈怠，工作的主動(dòng)性有所降低。
（三）對(duì)全面從嚴(yán)治黨的緊迫性認(rèn)識(shí)不深。全面從嚴(yán)治黨是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須履行的政治責(zé)任，也是各級(jí)黨組織的使命所系。雖然工作領(lǐng)域各有不同，但落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任是共同的政治任務(wù)，誰(shuí)也不能例外。但是在工作中，我們卻對(duì)抓黨建存在一定的畏難情緒，認(rèn)為黨建工作比較虛，不好抓，也沒(méi)有找到有效抓手，導(dǎo)致在落實(shí)主體責(zé)任上履職盡責(zé)的決心和力度不夠，只停留在完成業(yè)務(wù)工作上。抓廉潔建設(shè)上有麻痹思想，認(rèn)為只要自己潔身自好就行了，對(duì)全辦黨員進(jìn)行黨性教育、廉潔教育自覺(jué)性主動(dòng)性不強(qiáng)，沒(méi)有做到持之以恒，也缺少督促檢查。
三、努力方向和措施。
（一）堅(jiān)定正確的政治方向，始終做到政治合格。正確的政治方向，是推進(jìn)黨和國(guó)家各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展的根本保證。在今后的工作中，支部將切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，每年集體學(xué)習(xí)不少于12次，集體學(xué)習(xí)研討不少于4次，注重學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化運(yùn)用。要堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，始終做政治上的清醒人、明白人，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”特別是核心意識(shí)、看齊意識(shí)，自覺(jué)向黨中央看齊，向黨的路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，切實(shí)用講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，深化對(duì)全辦黨員干部理想信念教育，不斷增強(qiáng)“四個(gè)自信”，把穩(wěn)思想之舵。
（二）嚴(yán)格錘煉黨性，始終做到執(zhí)行紀(jì)律合格。黨性修養(yǎng)只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)，黨性錘煉永遠(yuǎn)在路上。金融辦支部黨員將把錘煉黨性作為一項(xiàng)根本的政治追求和精神追求，持之以恒，常抓不懈，始終做到嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。要尊崇和維護(hù)黨章，切實(shí)增強(qiáng)全室黨員干部黨的意識(shí)、黨章意識(shí)、黨員意識(shí)。要認(rèn)真落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”“講誠(chéng)信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律”要求，做到對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，說(shuō)老實(shí)話、辦老實(shí)事、做老實(shí)人，自覺(jué)接受黨規(guī)黨紀(jì)的規(guī)范和約束。要嚴(yán)格按照《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》要求，著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性和戰(zhàn)斗性。
（三）發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，始終做到品德合格。黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),是做好一切工作的前提和基礎(chǔ)。金融辦領(lǐng)導(dǎo)班子將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，為全辦黨員干部立好標(biāo)桿、作好表率。要理論聯(lián)系實(shí)際，一切從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，加強(qiáng)和改進(jìn)調(diào)查研究，帶著問(wèn)題深入實(shí)際、深入群眾、深入基層，多到情況復(fù)雜、矛盾突出的地方開(kāi)展調(diào)研，努力研究新情況，解決新問(wèn)題。要密切聯(lián)系群眾，做到從群眾中來(lái)、到群眾中去，問(wèn)政于民、問(wèn)需于民、問(wèn)計(jì)于民，全心全意為人民群眾服務(wù)。要堅(jiān)持不懈用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)武器，要多用、常用、用夠用好，使之成為一種習(xí)慣、一種自覺(jué)、一種責(zé)任。要嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委、市委實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”。
（四）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。始終做到發(fā)揮作用合格，面對(duì)**三大戰(zhàn)略發(fā)展機(jī)遇和全面振興的重大戰(zhàn)略部署，我辦要發(fā)揮市委、市政府決策參謀助手作用，必須強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，苦干加實(shí)干，要切實(shí)端正工作態(tài)度，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性，始終保持昂揚(yáng)的精神狀態(tài)。要忠實(shí)履行工作職責(zé)，強(qiáng)化“責(zé)任重于泰山”“細(xì)節(jié)決定成敗”的理念，多為市委、政府決策出思路、出思想，始終做到盡心盡力、盡其所能。要不斷增強(qiáng)大局觀念，工作中善于從全局觀察問(wèn)題，事事以大局為先、以大局為重，做好市委、政府領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
巡視檢查工作總結(jié)篇十二
敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)：
首先，我代表高新區(qū)黨工委、管委會(huì)對(duì)自治區(qū)黨委巡視組在百忙之中到高新區(qū)開(kāi)展巡視工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。自治區(qū)黨委巡視組開(kāi)展巡視工作意義重大，將對(duì)高新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和各項(xiàng)工作起到很好的推動(dòng)作用。下面，圍繞此次巡視工作的重點(diǎn)內(nèi)容和有關(guān)要求，我將高新區(qū)近兩年來(lái)的工作作一匯報(bào)：
一、基本情況和主要做法：
(一)認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展。
烏魯木齊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)(以下簡(jiǎn)稱高新區(qū))成立于1992年8月，是經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的全國(guó)53個(gè)國(guó)家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)之一，也是新疆唯一的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)。高新區(qū)總體規(guī)劃面積18.75帄方公里，規(guī)劃范圍東起216國(guó)道，西至北京南路，南臨新醫(yī)路，北到喀什東路。2011年又新增北區(qū)建設(shè)用地11.3帄方公里。近年來(lái)，在區(qū)市兩級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科技廳的關(guān)心支持下，高新區(qū)以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞自治區(qū)黨委關(guān)于“烏昌經(jīng)濟(jì)一體化”的重要戰(zhàn)略部署和高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的奮斗目標(biāo)，以加快北區(qū)建設(shè)為重點(diǎn)，以強(qiáng)化招商引資工作為核心，以實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略為突破口，以強(qiáng)化內(nèi)部管理為基礎(chǔ)，加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)，切實(shí)維護(hù)人民群眾切身利益。全區(qū)上下解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實(shí)工作，經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)入了蓬勃發(fā)展的新階段。
2012年，高新區(qū)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入180億元;是“九五”末期的491.8%，年均增長(zhǎng)37.5%;工業(yè)增加值7.89億元，年均增長(zhǎng)22.9%;財(cái)政收入3.835億元，年均增長(zhǎng)27.91%;外貿(mào)出口6.89億美元，年均增長(zhǎng)71.29%;完成固定資產(chǎn)投資18億元，年均增長(zhǎng)37.37%。整個(gè)“十五”時(shí)期實(shí)現(xiàn)的營(yíng)業(yè)總收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的5.76倍;工業(yè)增加值相當(dāng)于“九五”時(shí)期的3.25倍;固定資產(chǎn)投資相當(dāng)于“九五”時(shí)期的6.28倍;外貿(mào)出口相當(dāng)于“九五”時(shí)期的13.17倍;財(cái)政收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的4.43倍。過(guò)去的五年，是高新區(qū)建區(qū)以來(lái)發(fā)展最快最好的五年，是高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”取得重大突破的五年，是城區(qū)面貌日新月異的5年，也是綜合實(shí)力大幅躍升的5年。
(二)貫徹民-主集中制，領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
一是提供必要的條件。培養(yǎng)創(chuàng)新人才首要的是知識(shí)信息渠道必須通暢。為便于官兵及時(shí)掌握知識(shí)信息，大隊(duì)結(jié)合每月派出的流動(dòng)修理船和機(jī)關(guān)干部下點(diǎn)，開(kāi)展了送資料、送技術(shù)、送信息活動(dòng)。為幫助官兵及時(shí)解答學(xué)習(xí)中遇到的問(wèn)題，他們主動(dòng)與艇組駐地附近的院?；蛳嚓P(guān)企業(yè)取得聯(lián)系，建立了信息咨詢網(wǎng)絡(luò);對(duì)主機(jī)維護(hù)人員，建議上級(jí)選派到國(guó)外相關(guān)企業(yè)學(xué)習(xí)。對(duì)沒(méi)有固定執(zhí)勤點(diǎn)的流動(dòng)船艇，堅(jiān)持給予特殊保障。3416船船長(zhǎng)于懷吉所在的船隊(duì)明水期幾乎晝夜航行在江上，學(xué)習(xí)條件極為不便。大隊(duì)破例給他們船配備相關(guān)科技書(shū)籍及用于求教問(wèn)題的船艇專用電話。近年來(lái)，黑龍江、松花江和烏蘇里江水位大幅下降、氣候也變化異常，但他帶領(lǐng)大家靠科技助航，圓滿完成上級(jí)交給的運(yùn)輸任務(wù)。
總結(jié)。
的頂推船隊(duì)操作要領(lǐng)及維修保養(yǎng)技能等經(jīng)驗(yàn)，成為軍地培養(yǎng)黑龍江、松花江和烏蘇里江船長(zhǎng)的必修課。
去年，于懷吉被軍區(qū)樹(shù)為學(xué)雷鋒學(xué)習(xí)成才標(biāo)兵。今年，黑龍江水位出現(xiàn)了有水文記載以來(lái)最低的一次。截止8月份，上游已滯留了500噸以上的船艇175艘。于懷吉所在的艇是這些船隊(duì)中噸位最高的。但在封江前駕船返回的，他是唯一的一個(gè)?？萍紕?chuàng)新需要一定的投入。近年來(lái)，我們文摘:中央巡視組工作報(bào)告)障?，F(xiàn)型多數(shù)船艇通信設(shè)備一直沒(méi)有列入專業(yè)部門(mén)管理體系，所有器材都是船艇建造廠家設(shè)置的，光品牌型號(hào)就有20多種，訓(xùn)練一名報(bào)務(wù)兵至少需要大半年的時(shí)間。裝備處一名助理員主動(dòng)提出研制無(wú)線綜合報(bào)務(wù)訓(xùn)練機(jī)的構(gòu)想。要研制這套設(shè)備，至少需要13萬(wàn)元。對(duì)于個(gè)人搞技術(shù)革新一下子拿出這么多錢(qián)，在大隊(duì)歷史上是從未有過(guò)的。大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)先后跑了十幾家共建單位，幫助他籌措經(jīng)費(fèi);遇到技術(shù)難題，又主動(dòng)聯(lián)系駐地大專院校和科研單位，為其提供智力支持。半年后，終于促成了這一技術(shù)革新項(xiàng)目的研制成功。研制后的報(bào)務(wù)訓(xùn)練模擬機(jī)，僅用3個(gè)月即可完成對(duì)各種船艇報(bào)務(wù)兵的培訓(xùn)任務(wù)。近年來(lái)，該大隊(duì)每年至少為基層科技創(chuàng)新投入20多萬(wàn)元，做到了項(xiàng)目立起來(lái)，資金就跟上去。
二是賦予任務(wù)。實(shí)踐中，我們堅(jiān)持開(kāi)展科技創(chuàng)新活動(dòng)，努力在解決重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題上，培養(yǎng)拔尖人才。船艇專業(yè)訓(xùn)練實(shí)踐性很強(qiáng)，受氣候影響，船艇一年中要有半年時(shí)間“錨冬”，駕駛員的訓(xùn)練大都要經(jīng)過(guò)2個(gè)明水期。由于義務(wù)兵服役期縮短，以往“一年學(xué)習(xí)、二年跟船、三年操舵”的訓(xùn)練模式已無(wú)法適應(yīng)任務(wù)要求。去年初，他們?cè)谏霞?jí)的幫助下，籌集資金300多萬(wàn)元，與上海海運(yùn)學(xué)院合作，經(jīng)過(guò)半年多的努力，研制出了船艇綜合訓(xùn)練模擬系統(tǒng)。這套系統(tǒng)，既能搞適應(yīng)性訓(xùn)練，又能搞操作訓(xùn)練;既能練在仿真的界江水系中進(jìn)行霧天、雨天、夜間、淺水區(qū)、岸形復(fù)雜條件下的駕駛技術(shù)，又能練機(jī)艙典型故障的排除能力和船艇遇險(xiǎn)及發(fā)生事故時(shí)的處理能力;既能練裝卸、起航、停泊等技術(shù)課題，又能練船艇編隊(duì)、隊(duì)形變換、登陸等戰(zhàn)術(shù)課目，實(shí)現(xiàn)了一年四季不“下水”，就能完成實(shí)船實(shí)艇訓(xùn)練和新兵當(dāng)年入伍、當(dāng)年操艇的目標(biāo)。總部專家稱其為“船艇訓(xùn)練的一場(chǎng)革命”。
今年，該系統(tǒng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)。在此基礎(chǔ)上，他們還研制、充實(shí)了機(jī)電兵、報(bào)務(wù)員、槍帆兵模擬訓(xùn)練器材，建成了船艇模擬訓(xùn)練中心，機(jī)電兵、報(bào)務(wù)員的訓(xùn)練時(shí)間由原來(lái)的8個(gè)月均縮短為3個(gè)月，結(jié)束了槍帆兵訓(xùn)練只能在陸地上進(jìn)行的歷史。綜合模擬訓(xùn)練中心的應(yīng)用，不僅提高了官兵專業(yè)技能，而且也促進(jìn)了大隊(duì)?wèi)?zhàn)術(shù)綜合保障能力提高。今年8月，總后勤部對(duì)全軍陸空軍船艇部隊(duì)進(jìn)行以基地防衛(wèi)作戰(zhàn)演練為課題的考核。大隊(duì)出動(dòng)16種40余艘船艇270名官兵，在戰(zhàn)術(shù)背景下演示了4個(gè)訓(xùn)練科目，這在建隊(duì)史上是第一次?？偤箢I(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的同志看完演練后，一致給予“是抽考過(guò)的單位中最好的”評(píng)價(jià)。幾年來(lái)，我們還圍繞老裝備保持良好技術(shù)性能，發(fā)揮更大的淺能，以及改進(jìn)教育手段和加強(qiáng)伙食管理、干部士官管理等問(wèn)題，開(kāi)展裝備技術(shù)革新和開(kāi)發(fā)管理軟件的實(shí)踐，培養(yǎng)了一大批技術(shù)創(chuàng)新和軟件開(kāi)發(fā)等人才。
幾年來(lái)，先后取得了982ek型巡邏艇噴水推進(jìn)泵組合式葉輪、噴水推進(jìn)泵軸承技術(shù)改造等50多項(xiàng)技術(shù)革新成果，其中4項(xiàng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步獎(jiǎng)。今年7月，在軍區(qū)組織的科技成果表彰會(huì)上，省軍區(qū)共展示9項(xiàng)成果，大隊(duì)占4項(xiàng)。通過(guò)廣泛開(kāi)展裝備技術(shù)革新活動(dòng)，不僅較好地保證了船艇的完好率和在航率，而且每年還可節(jié)余維修經(jīng)費(fèi)30多萬(wàn)元。1999年2月，省軍區(qū)在該大隊(duì)召開(kāi)了電化。
教學(xué)。
觀摩現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。幾年來(lái)，他們還開(kāi)發(fā)出干部、士官管理系統(tǒng)，營(yíng)院、庫(kù)房以及重點(diǎn)目標(biāo)均實(shí)現(xiàn)了視頻監(jiān)控，大大提高了管理效益。干部和士官管理經(jīng)驗(yàn)在省軍區(qū)推廣，大隊(duì)連續(xù)多年被總后評(píng)為船艇部隊(duì)管理正規(guī)化先進(jìn)單位，連續(xù)18年沒(méi)有發(fā)生重大事故案件。
三是搞好激勵(lì)。陸軍船艇部隊(duì)在全軍是個(gè)“少數(shù)民族”，在我們省軍區(qū)也只有2家。由于專業(yè)性比較強(qiáng)，大隊(duì)干部橫向交流機(jī)會(huì)少，縱向提拔路徑窄，干部骨干老化的問(wèn)題比較突出，學(xué)習(xí)熱情在一定程度上受到了影響。為此，大隊(duì)黨委專門(mén)制定《人才培養(yǎng)激勵(lì)機(jī)制》，明確規(guī)定每年從兩業(yè)生產(chǎn)收中拿出10萬(wàn)元作為獎(jiǎng)勵(lì)基金，重獎(jiǎng)有突出貢獻(xiàn)的尖子人才，并把人才培養(yǎng)與立功受獎(jiǎng)、晉職晉銜晉級(jí)結(jié)合起來(lái)。近年來(lái)，先后有23名干部被破格提拔使用，有85名干部立功受獎(jiǎng)。為防止因干部老化造成人才流失問(wèn)題，建議上級(jí)采取超常手段保留。大隊(duì)原通信參謀鄧國(guó)忠是軍區(qū)學(xué)雷鋒標(biāo)兵，因年齡偏大發(fā)展受限，為了保留他，大隊(duì)黨委根據(jù)其特長(zhǎng)將其改為技術(shù)員。原裝備處長(zhǎng)楊奇志，一直負(fù)責(zé)裝備管理和技術(shù)革新工作，為了留住這個(gè)難得的科技帶頭人才，大隊(duì)黨委在沒(méi)有編制的情況下，報(bào)請(qǐng)上級(jí)把他改為工程師。近年來(lái)，大隊(duì)共設(shè)法保留干部骨干176人，使他們?cè)诓煌瑣徫簧习l(fā)揮了重要作用，成為科技創(chuàng)新的中堅(jiān)力量。他們還注意發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)影響和帶頭作用，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)與部隊(duì)一樣參加高科技學(xué)習(xí)，一樣分擔(dān)研究課題，一樣接受檢查講評(píng)，不搞“掛名”工程。
武勝縣組織工作情況匯報(bào)。
中共武勝縣委組織部(2010年12月)。
尊敬的俊輝組長(zhǎng)及各位領(lǐng)導(dǎo)：
我就近年來(lái)武勝縣組織工作開(kāi)展情況及上次巡視組所提問(wèn)題的整改落實(shí)情況作一簡(jiǎn)要匯報(bào)。不妥之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正！
武勝”提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支撐。
(一)強(qiáng)化思想政治建設(shè)。堅(jiān)持把思想政治建設(shè)作為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容和有力抓手，通過(guò)各種主題實(shí)踐活動(dòng)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部人才隊(duì)伍建設(shè)。按照上級(jí)統(tǒng)一部署，從2009年3月到今年2月，我們先后在978個(gè)基層黨組織、27421名黨員中分兩批開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。緊緊圍繞“建設(shè)富強(qiáng)活力安居博愛(ài)新武勝”主題，結(jié)合工作實(shí)際，統(tǒng)籌制定“1+5”活動(dòng)方案，豐富活動(dòng)載體，強(qiáng)化分類指導(dǎo)，活動(dòng)取得了明顯成效，多項(xiàng)工作走在全市前列。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部身先士卒、率先垂范，帶頭學(xué)習(xí)調(diào)研、帶頭分析檢查、帶頭整改問(wèn)題，以實(shí)際行動(dòng)引領(lǐng)廣大黨員干部踐行科學(xué)發(fā)展觀。全市學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)試點(diǎn)工作會(huì)、教育系統(tǒng)推進(jìn)會(huì)等多次會(huì)議在我縣召開(kāi)；促進(jìn)參學(xué)黨員全覆蓋、組建專題講座庫(kù)、開(kāi)展“1+1”結(jié)對(duì)幫學(xué)等做法被《四川日?qǐng)?bào)》等媒體報(bào)道；積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，破解農(nóng)村黨員學(xué)習(xí)難的經(jīng)驗(yàn)在全省交流推廣；“四萬(wàn)行動(dòng)”和“五送進(jìn)基層，城鄉(xiāng)大聯(lián)動(dòng)”活動(dòng)上升為全市載體，得到中央巡回檢查組組長(zhǎng)傅克誠(chéng)同志的充分肯定。
(二)選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。充分考慮年齡梯次、知識(shí)結(jié)構(gòu)、工作經(jīng)歷及經(jīng)驗(yàn)、個(gè)性特征等因素，科學(xué)配備班子。
注重班子成員專業(yè)知識(shí)和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)互補(bǔ)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)化組合；注重女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部合理配備，充分調(diào)動(dòng)廣大干部的干事創(chuàng)業(yè)激情。目前，全縣678名黨政領(lǐng)導(dǎo)干部中，女干部121人占17.85%，黨外干部34人占5%，年齡45歲以上干部249人占36.73%，35歲以下干部99人占14.6%，本科以上干部310人占45.72%；鄉(xiāng)鎮(zhèn)62名黨政正職中，女干部5人，45歲以上干部13人，35歲以下干部13人，本科學(xué)歷干部51人，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，整體功能顯著增強(qiáng)。
(三)強(qiáng)化干部鍛煉培養(yǎng)。拓寬渠道，靈活形式，采取外派跟班學(xué)習(xí)、上掛下派等多種形式，培養(yǎng)鍛煉年輕干部。2006年10月以來(lái)，先后選派5批共25名優(yōu)秀年輕干部到寧波北侖區(qū)及重慶北碚區(qū)、榮昌縣、沙坪壩區(qū)掛職鍛煉，選派26名干部到山東、深圳等地學(xué)習(xí)考察，分期分批選派76名新提拔干部和科級(jí)后備干部到工業(yè)集中區(qū)、群眾工作部門(mén)、經(jīng)濟(jì)部門(mén)等一線崗位鍛煉培養(yǎng)，選派25名年輕干部到省、市部門(mén)掛職鍛煉，增強(qiáng)了干部服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、駕馭復(fù)雜局面的能力，許多干部迅速成長(zhǎng)為各系統(tǒng)、各部門(mén)的中堅(jiān)力量。
(四)注重干部關(guān)愛(ài)保障。按照省委“基層干部受關(guān)注、年輕干部受鍛煉、優(yōu)秀干部受重用、年老干部受照顧”的激勵(lì)導(dǎo)向，切實(shí)落實(shí)政策，有效激發(fā)和增強(qiáng)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情和動(dòng)力。近年來(lái)，為22名符合條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大專職副主席、11名擔(dān)任副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)15周年以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政副職解決了正科級(jí)待遇；為即將退休，且任科員、副科級(jí)時(shí)間較長(zhǎng)的3名同志落實(shí)了上一級(jí)別職級(jí)待遇；對(duì)6名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職、2名援藏干部的家屬實(shí)行了組織照顧，將其調(diào)至離家較近地方工作；把9名存在生病、家庭困難、工傷等情況的干部交流回機(jī)關(guān)、縣城附近或老家所在地?？h財(cái)政新增投入800余萬(wàn)元大幅度提高村(社區(qū))干部待遇，建立村(社區(qū))干部離職保障機(jī)制，有效調(diào)動(dòng)了基層干部的積極性，激發(fā)基層組織活力。
業(yè)信貸扶持資金。出臺(tái)《關(guān)于建立縣委直接掌握聯(lián)系高層次人才制度的意見(jiàn)》，選拔100名縣委直接掌握聯(lián)系的高層次人才?？h委評(píng)選名醫(yī)20名、名師100名，每3年評(píng)選表彰“中青年拔尖人才”10名，并給予政府特殊津貼，全縣專業(yè)技術(shù)人才穩(wěn)中有升。
二、鮮明用人導(dǎo)向，著力提高干部選任公信度。
xx公司巡視匯報(bào)材料。
尊敬的xx書(shū)記、各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！
首先，我代表xx公司對(duì)巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨xx表示熱烈歡迎！下面，就公司巡視工作準(zhǔn)備情況、年度重點(diǎn)工作完成及下一步工作思路向各位領(lǐng)導(dǎo)做簡(jiǎn)要匯報(bào)：
一、巡視工作準(zhǔn)備情況。
（一）貫徹國(guó)家路線方針政策及上級(jí)公司工作部署的情況。
遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家路線方針政策，認(rèn)真落實(shí)股份公司、集團(tuán)公司決策和工作部署。一是利用黨工委會(huì)、中心組學(xué)習(xí)會(huì)等形式，系統(tǒng)學(xué)習(xí)集團(tuán)公司會(huì)議決議、文件精神等，提高認(rèn)識(shí)；二是結(jié)合班子成員職責(zé)分工，由主要負(fù)責(zé)人或其他負(fù)責(zé)人牽頭辦理，明確責(zé)任；三是結(jié)合公司實(shí)際，制定實(shí)施方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確任務(wù)、完成時(shí)限等，確保取得實(shí)效；四是加強(qiáng)制度體系建設(shè)，制定《xx公司管理制度實(shí)施細(xì)則》叢書(shū)，為更加規(guī)范高效開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)及其他管理工作，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制。
（二）執(zhí)行民主集中制、落實(shí)“三重一大”民主決策情況。
1、在公司管理中，對(duì)于無(wú)制度明確規(guī)定及相對(duì)復(fù)雜事項(xiàng)，公司班子成員利用駐地工作優(yōu)勢(shì)，經(jīng)常溝通交流或采用碰頭會(huì)的形式進(jìn)行集中研討，少數(shù)服從多數(shù)，嚴(yán)格落實(shí)民主集中制。
2、嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”決策程序。凡是涉及重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金運(yùn)作的事項(xiàng)，嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司“三重一大”決策程序，并結(jié)合公司實(shí)際，明確了超過(guò)5萬(wàn)元的合同必須經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)研究、報(bào)告執(zhí)行董事批準(zhǔn)，重要崗位任職必須經(jīng)黨工委會(huì)研究等，確保重大事項(xiàng)決策程序符合規(guī)定。
（三）依法從業(yè)、履行職能情況。
1、收費(fèi)管理。嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家高速公路管理法律法規(guī)、河南省高速公路管理?xiàng)l例、高速公路收費(fèi)業(yè)務(wù)操作規(guī)程及集團(tuán)公司、省高管局相關(guān)規(guī)定和文件精神。河南省高速公路通行費(fèi)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工作，因迎“國(guó)檢”及etc全國(guó)聯(lián)網(wǎng)工作等影響，目前處于停滯狀態(tài)；堅(jiān)持按章收費(fèi)，應(yīng)征不漏、應(yīng)免不征，嚴(yán)厲打擊各類偷逃通行費(fèi)行為，維護(hù)高速公路收費(fèi)權(quán)益，保證通行費(fèi)顆粒歸倉(cāng)。2015年，共計(jì)堵漏增收536車次，挽回通行費(fèi)損失3.5萬(wàn)余元；堅(jiān)持文明執(zhí)收、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，組織開(kāi)展“微笑服務(wù)、溫馨高速”創(chuàng)建活動(dòng)，且取得良好效果，新蔡磚店收費(fèi)站獲得了共青團(tuán)河南省委“青年文明號(hào)”、正陽(yáng)岳城收費(fèi)站獲得了2014年度河南省“優(yōu)秀收費(fèi)站”稱號(hào)，樹(shù)立了中鐵交通服務(wù)品牌。
存在問(wèn)題：由于國(guó)家經(jīng)濟(jì)增速整體放緩及京港澳高速改建通車等原因，造成公司通行費(fèi)收入增速下浮較大，2015年前三季度累計(jì)完成通行費(fèi)收入14394.17萬(wàn)元，占年度預(yù)算20871萬(wàn)元的68.96%，相對(duì)于75%的年初預(yù)期目標(biāo)有較大差距，完成年度收入預(yù)算目標(biāo)困難較大。
2、安全養(yǎng)護(hù)管理。嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司及地方安全主管部門(mén)要求，認(rèn)真做好安全生產(chǎn)工作，2015年公司無(wú)安全生產(chǎn)責(zé)任事故發(fā)生；養(yǎng)護(hù)招標(biāo)工作，嚴(yán)格按照項(xiàng)目招標(biāo)要求及文件精神，正在對(duì)前期不規(guī)范事項(xiàng)進(jìn)行全面整改、完善；嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司節(jié)能減排工作部署，公司前三季度節(jié)能指標(biāo)較去年同期均有所下降；按照合同要求做好養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目及專項(xiàng)工程計(jì)量及結(jié)算工作，施工期間安排養(yǎng)護(hù)人員旁站監(jiān)督；嚴(yán)格落實(shí)河南省高管局道路養(yǎng)護(hù)文件要求及集團(tuán)公司批復(fù)的養(yǎng)護(hù)預(yù)算，認(rèn)真開(kāi)展日常養(yǎng)護(hù)及專項(xiàng)養(yǎng)護(hù)等，截止目前已修復(fù)橋梁伸縮縫304.1米、更換c20砼路肩板934.5米、灌封膠灌注路面裂縫30994米、路面車轍拓補(bǔ)16000m2。
存在問(wèn)題：1、公司所轄路段路面車轍、網(wǎng)裂等病害較突出，在河南省交通廳8月份下發(fā)的專項(xiàng)監(jiān)測(cè)通報(bào)中，我公司路面車轍及破損病害率在全省所有路段中比較嚴(yán)重，且服務(wù)區(qū)廣場(chǎng)地面損壞嚴(yán)重，省廳責(zé)令公司認(rèn)真整改，確保道路安全；2、由于車流量增加、綠通驗(yàn)貨及etc專用車道等原因，平輿、新蔡兩個(gè)收費(fèi)站均存在車道不足、車輛擁堵情況，收繳矛盾日益突出，應(yīng)增加投資建設(shè)一個(gè)車道，以從根本上解決問(wèn)題；3、盡管公司節(jié)能減排指標(biāo)較去年同期下降較多，取得一定成效，但由于集團(tuán)公司確定的年度節(jié)能指標(biāo)下降10%，我公司節(jié)能指標(biāo)可壓縮空間有限，完成年度指標(biāo)任務(wù)存在較大壓力。3、路產(chǎn)管理。根據(jù)河南省高速公路管理?xiàng)l例及路政處、交警支隊(duì)及集團(tuán)公司路產(chǎn)管理要求，認(rèn)真開(kāi)展路產(chǎn)管理。一是結(jié)合國(guó)家公路“三亂”治理文件要求，認(rèn)真開(kāi)展廉潔從業(yè)教育及稽查，并為每臺(tái)路政執(zhí)法車配備了執(zhí)法記錄儀，確保路政人員廉潔從業(yè)、文明執(zhí)法；二是加強(qiáng)道路安全巡查，規(guī)定每班對(duì)路段全線巡邏二次、每天六次，及時(shí)發(fā)現(xiàn)損壞路產(chǎn)并開(kāi)展調(diào)查，并建立健全了路段沿線附屬設(shè)施設(shè)備的登記管理臺(tái)賬，維護(hù)了路產(chǎn)權(quán)益；三是高效處置交通事故及路產(chǎn)賠付，保證道路暢通。截止目前共處置道路交通事故70起，較去年同期下降17.64%，已結(jié)案66起，收回路產(chǎn)損失45.4636萬(wàn)元，4起正在處理過(guò)程中。
存在的問(wèn)題：由于公司路產(chǎn)管理人員無(wú)執(zhí)法權(quán)，地方路政管理部門(mén)因人員缺少等也無(wú)法到公司路段開(kāi)展超載超限車的治理，造成超載超限治理工作困難較大。
（四）執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定的情況。
1、嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。制定了《xx公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》，且主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人、部門(mén)負(fù)責(zé)人與分管單位都簽訂了責(zé)任書(shū)，明確了各崗位廉政目標(biāo)及責(zé)任追究等事項(xiàng)，營(yíng)造了黨風(fēng)廉政齊抓共管的良好氛圍。
2、嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、股份公司十二項(xiàng)措施、集團(tuán)公司十項(xiàng)措施，切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一是利用中心組學(xué)習(xí)、黨課教育、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育等載體，加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)作風(fēng)建設(shè)的重要性及緊迫性認(rèn)識(shí)；二是班子成員嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，以身作則，身體力行，切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)、文風(fēng)、調(diào)研方式等，為各級(jí)干部樹(shù)立榜樣；三是對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題，堅(jiān)持長(zhǎng)期抓、經(jīng)常抓，特別是節(jié)假日期間，嚴(yán)禁公款吃喝、旅游和參與高消費(fèi)娛樂(lè)等違規(guī)違紀(jì)，并加強(qiáng)了對(duì)公務(wù)用車使用的監(jiān)管，嚴(yán)禁公車私用，嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部擅自駕駛公車等行為。經(jīng)過(guò)檢查，2015年各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部無(wú)違反中央八項(xiàng)規(guī)定的違規(guī)違紀(jì)。3、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控情況。結(jié)合公司運(yùn)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)實(shí)際情況，在黨工委認(rèn)真研究的基礎(chǔ)上，確定了財(cái)務(wù)、養(yǎng)護(hù)、路產(chǎn)管理、收費(fèi)特情車處置、路政執(zhí)法等為廉政風(fēng)險(xiǎn)防控重點(diǎn)，并建立長(zhǎng)效機(jī)制，制定了收費(fèi)（路政）稽查管理實(shí)施細(xì)則，把權(quán)力關(guān)進(jìn)“制度的籠子”。2015年，針對(duì)防控重點(diǎn)開(kāi)展收費(fèi)及路政專項(xiàng)稽查45次，下發(fā)稽查通報(bào)18次。未發(fā)現(xiàn)違反廉潔紀(jì)律的違規(guī)違紀(jì)行為。
（五）加強(qiáng)干部選拔、管理與教育情況。
1、干部選拔。公司本著“公平、公正”的干部選拔原則，今年對(duì)重要崗位人員實(shí)行公開(kāi)競(jìng)聘制度，提前發(fā)布招聘公告，明確招聘崗位、報(bào)名條件、競(jìng)聘程序等相關(guān)內(nèi)容；嚴(yán)格落實(shí)筆試、面試紀(jì)律要求，辦公室負(fù)責(zé)考務(wù)工作，紀(jì)工委全程參與監(jiān)督，確保干部競(jìng)聘的嚴(yán)肅性；結(jié)合競(jìng)聘人員最終成績(jī)，按照重要人事任免的任用程序召開(kāi)黨工委會(huì)，研究確定擬任職人員等相關(guān)事宜。
巡視檢查工作總結(jié)篇十三
中國(guó)聯(lián)通17日消息稱，自中央第八巡視組專項(xiàng)巡視中國(guó)聯(lián)通結(jié)束以來(lái)，中國(guó)聯(lián)通黨組把巡視反饋意見(jiàn)的整改落實(shí)作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，思想上高度重視，行動(dòng)上立行立改，目前各項(xiàng)巡視整改工作正在緊鑼密鼓地抓緊推進(jìn)實(shí)施。
2月5日中央第八巡視組專項(xiàng)巡視中國(guó)聯(lián)通情況反饋會(huì)議結(jié)束后，中國(guó)聯(lián)通成立了黨組書(shū)記常小兵任組長(zhǎng)、黨組成員為小組成員的中國(guó)聯(lián)通中央專項(xiàng)巡視反饋意見(jiàn)整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
公司黨組緊緊圍繞中央第八巡視組的反饋意見(jiàn)，逐條進(jìn)行對(duì)照檢查，認(rèn)真制定整改方案，確保中央第八巡視組反饋意見(jiàn)得到全面整改落實(shí)。
一是列清單、建臺(tái)賬，周密制定整改落實(shí)方案。
公司黨組在對(duì)中央第八巡視組反饋意見(jiàn)逐字逐句進(jìn)行梳理分解的基礎(chǔ)上，制定整改方案，將巡視整改任務(wù)分為專項(xiàng)治理、明確問(wèn)責(zé)事項(xiàng)整改、選人用人方面問(wèn)題整改、移交線索案件核查問(wèn)責(zé)、“四風(fēng)”方面問(wèn)題整改等總計(jì)5大類、15項(xiàng)專項(xiàng)治理、45項(xiàng)整改任務(wù)，并以公司黨組文件正式印發(fā)了《中國(guó)聯(lián)通集團(tuán)公司黨組關(guān)于中央第八巡視組反饋意見(jiàn)的整改落實(shí)方案》。
二是領(lǐng)責(zé)任、明時(shí)限，確保按期完成整改任務(wù)。
公司黨組對(duì)整改任務(wù)倒排時(shí)間、明確進(jìn)度，實(shí)施“整改落實(shí)工作周安排、旬匯報(bào)、重大事項(xiàng)隨時(shí)研究”的工作機(jī)制。
為確保整改責(zé)任落實(shí)到位，春節(jié)前夕，公司黨組書(shū)記、董事長(zhǎng)常小兵逐一與每位黨組成員就其分管的整改落實(shí)任務(wù)再次“敲實(shí)責(zé)任”。
三是嚴(yán)紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)，重拳整治“四風(fēng)”突出問(wèn)題。
在辦公用房超標(biāo)準(zhǔn)整改方面，中國(guó)聯(lián)通集團(tuán)公司、各省分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員辦公用房已經(jīng)全部按照新標(biāo)準(zhǔn)完成清理整改工作。
在公務(wù)用車整改方面，公司已經(jīng)制定完成《中國(guó)聯(lián)通所屬分公司公務(wù)用車整改實(shí)施方案》，對(duì)全系統(tǒng)公務(wù)用車進(jìn)行專項(xiàng)整治。
在整治奢侈浪費(fèi)、文山會(huì)海方面，公司嚴(yán)控經(jīng)費(fèi)預(yù)算，對(duì)于業(yè)務(wù)招待費(fèi)、辦公費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、出國(guó)人員費(fèi)用、差旅費(fèi)、車輛相關(guān)費(fèi)用在、分別下降43%、17%的基礎(chǔ)上，20一律實(shí)行“零增長(zhǎng)”。
四是抓黨建、走基層，認(rèn)真落實(shí)主體與監(jiān)督“兩個(gè)責(zé)任”。
2月10日至12日，中國(guó)聯(lián)通黨組書(shū)記、董事長(zhǎng)常小兵深入海南保亭、陵水縣等6個(gè)基層公司調(diào)研基層黨建工作，看望生產(chǎn)一線干部員工，走訪慰問(wèn)生活困難員工。
1月26日至29日，中國(guó)聯(lián)通總經(jīng)理陸益民深入云南迪慶維西傈僳族自治縣、麗江玉龍納西族自治縣等7個(gè)基層公司調(diào)研慰問(wèn)。
巡視檢查工作總結(jié)篇十四
巡視整改是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的重要平臺(tái)，是黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督相結(jié)合的重要方式，是上級(jí)黨組織對(duì)下級(jí)黨組織監(jiān)督的重要抓手，為全面從嚴(yán)治黨提供了有力支撐。
切實(shí)增強(qiáng)做好巡視整改工作的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，以強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感和緊迫感，扎實(shí)做好省委巡視反饋意見(jiàn)整改落實(shí)。深入貫徹***總書(shū)記系列重要講話精神，全面貫徹黨的十九大精神，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決服從黨對(duì)政法工作的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)。
進(jìn)行自糾自查，逐項(xiàng)梳理分解，把推動(dòng)問(wèn)題整改落實(shí)作為出發(fā)點(diǎn)、落腳點(diǎn)，對(duì)存在的問(wèn)題不掩蓋、不回避，即知即改、立行立改、全面整改。以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，把維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)作為根本政治任務(wù)，將落實(shí)巡視整改反饋意見(jiàn)作為政治責(zé)任和政治要求，在學(xué)習(xí)上深一層、認(rèn)識(shí)上高一等、實(shí)踐上先一步，力求領(lǐng)會(huì)更全面、把握更準(zhǔn)確、貫徹更堅(jiān)決。嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行《值班工作管理制度》、《請(qǐng)銷假及考勤制度》等以人員管理為核心內(nèi)容的隊(duì)伍管理機(jī)制。
面對(duì)誘惑要有定力，保持心態(tài)平衡，永遠(yuǎn)不動(dòng)搖。要不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高思想道德水平，將紀(jì)律和規(guī)矩挺在法律前面，堅(jiān)守做人做事的底線。將自律與他律有機(jī)結(jié)合。不斷深化對(duì)從嚴(yán)治黨的認(rèn)識(shí)，積極配合巡視工作小組的工作，有力地促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的落實(shí)。
巡視檢查工作總結(jié)篇十五
辦公室。
蔣騰。
基層黨建工作是我們黨成立以來(lái)常講常抓常新的一個(gè)課題,無(wú)論是戰(zhàn)爭(zhēng)年代，還是和平時(shí)期，從來(lái)都沒(méi)有絲毫放松過(guò)。特別是黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央，把全面從嚴(yán)治黨納入黨和國(guó)家戰(zhàn)略布局中，與全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面依法治國(guó)一起構(gòu)成了我們黨治國(guó)理政實(shí)踐活動(dòng)的重要組成部分。作為一個(gè)剛剛上任的基層黨支部的班子成員之一，在感謝同志們信任之余，深感責(zé)任重大。按照機(jī)關(guān)黨委下發(fā)的組織生活會(huì)實(shí)施方案，要求每個(gè)支部都要廣泛征求意見(jiàn)，深入查擺問(wèn)題，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。下面先結(jié)合方案談一下自己的一些感受。一、思想認(rèn)識(shí)方面。
（一）政治站位不夠高，形式大于內(nèi)容的問(wèn)題仍然存在。先前理解黨建工作，開(kāi)會(huì)、講座、簽責(zé)任狀、記筆記、做臺(tái)賬就是黨建。而黨員怎么想、想什么就不去管，群眾盼什么、要什么卻不去關(guān)心。自我反思之后，對(duì)于黨建工作，我認(rèn)為不能流于形式，檢查臺(tái)賬固然重要，同時(shí)也要切實(shí)起到黨建工作帶來(lái)的核心效果，即以思想帶動(dòng)行動(dòng)，以黨員的先進(jìn)性帶動(dòng)群眾。
（二）“四個(gè)意識(shí)”仍需要加強(qiáng)，重業(yè)務(wù)輕黨建的想法。
1仍然存在。我們辦公室各項(xiàng)具體工作任務(wù)都比較繁重，都要靠具體的人去落實(shí)，大家都很忙。部分同志的憂患意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，認(rèn)為機(jī)關(guān)黨建是黨組和黨支部領(lǐng)導(dǎo)的事，與己關(guān)系不大，參與黨建的要求不高，參與活動(dòng)的熱情不高。這樣一來(lái)，在大多數(shù)人看來(lái)，基層黨建工作與這些繁重的工作任務(wù)相比，不過(guò)是務(wù)虛性的工作了。于是，把基層黨建工作當(dāng)作業(yè)余性、突擊性和少數(shù)幾個(gè)黨務(wù)工作者的工作來(lái)處理。而主要的力量、主要的精力都放在具體的工作上去了。針對(duì)我們?cè)喊付嗳松俚那闆r，這樣的想法其實(shí)也情有可原，但在理解的同時(shí)，還要進(jìn)行批評(píng)。黨建工作，除了思想說(shuō)重視黨建工作外，實(shí)際行動(dòng)上，包括工作安排上都要重視。工作重要，黨建工作同樣重要。
二、黨的建設(shè)方面。
對(duì)支部的建設(shè)思路不夠，組織生活的辦法不多、創(chuàng)新不足的缺陷仍然存在。時(shí)代發(fā)展了，社會(huì)進(jìn)步了，科技發(fā)達(dá)了，但我們?cè)趯W(xué)習(xí)方法上仍然是老套套、老樣子，就是念念報(bào)紙、讀讀文件、寫(xiě)寫(xiě)心得、談?wù)劯邢?、搞搞?BR> 總結(jié)。
就結(jié)束了。我們現(xiàn)在有內(nèi)網(wǎng)網(wǎng)站平臺(tái)，有內(nèi)網(wǎng)通訊軟件，還有微信群，學(xué)習(xí)方式還可以再創(chuàng)新，不能僅限于開(kāi)會(huì)、寫(xiě)心得的這些形式，應(yīng)開(kāi)創(chuàng)新的路徑，玩出我們自己的花樣。大家也可以集思廣益，向支部提出建議。
三、
全面從嚴(yán)治黨方面。
2全面從嚴(yán)治黨與能力不足之間的矛盾仍然存在。黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央，就全面推進(jìn)管黨治黨、依法依規(guī)治黨、從嚴(yán)從實(shí)治黨，做出了重大決策部署，對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作提出了明確的要求，但我感覺(jué)我們支部的黨建工作仍然變化不大，究其原因是多方面的，但我認(rèn)為自己的能力不足是主要原因。就以我為例，由于黨建業(yè)務(wù)生疏，不知道從何入手，對(duì)黨建工作也是一頭霧水。因此，加強(qiáng)自我的能力培養(yǎng)，是我自己面臨的當(dāng)務(wù)之急。
按照上述自我查擺的問(wèn)題，我列出如下整改清單：
一是思想上要高度重視。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。世界上的許多成敗，很大程度上取決于思想認(rèn)識(shí)的高低深淺?；鶎狱h建工作也如此，要在基層黨建上取得實(shí)效，關(guān)鍵在于思想認(rèn)識(shí)程度。因此，抓好基層黨建工作，首先要解決好自己的思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題。就當(dāng)前而言，重點(diǎn)是認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記的系列重要講話精神和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略，用十八大以來(lái)形成的馬克思主義中國(guó)化的最新理論成果武裝自己的頭腦，這樣才能增強(qiáng)自己的責(zé)任感和使命感。
3不得、坐不住，時(shí)不我待的改革作風(fēng)。就目前而言，在黨員干部中存在的問(wèn)題，主要是不作為、慢作為、怕作為的現(xiàn)象較為突出。這是當(dāng)前基層黨建工作必須破解的難題之一，就需要雷厲風(fēng)行的抓落實(shí)。
三是方法上要改革創(chuàng)新。創(chuàng)新是基層黨建發(fā)展進(jìn)步的不竭動(dòng)力和活力源泉。時(shí)代在變化，社會(huì)在進(jìn)步，基層黨建工作也要與時(shí)俱進(jìn)，要敢于和善于改革創(chuàng)新，始終做到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展到哪里，黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里，這樣才能保持黨的生機(jī)與活力。
四是措施上要從嚴(yán)從實(shí)。要破解當(dāng)前我們黨建工作中存在的難題，僅僅停留在會(huì)議上、文件上、紙面上、墻壁上，僅僅停留在“材料黨建、展板黨建、盆景黨建、媒體黨建”上，只會(huì)使基層黨建工作越來(lái)越庸俗化、表面化、形式化、虛擬化。因此，作為一個(gè)基層黨建工作者，我認(rèn)為要善于虛功實(shí)做、軟硬兼施、剛?cè)嵯酀?jì)。既要掌握黨員隊(duì)伍的總體情況，又要掌握每個(gè)黨員的基本現(xiàn)狀和動(dòng)態(tài)；既要嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，又要自覺(jué)召開(kāi)“雙重生活會(huì)”，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)；既要開(kāi)展黨員年度民主評(píng)議工作，又要及時(shí)表彰先進(jìn)、批評(píng)落后，保持黨的先進(jìn)性和純潔性；既要抓好點(diǎn)上的示范性工作，又要抓好面上的推動(dòng)工作，點(diǎn)面結(jié)合，注重實(shí)效。
五是結(jié)果上要群眾滿意。我們黨建工作怎么樣？最終要。
4看群眾怎么評(píng)價(jià)了。大多數(shù)群眾評(píng)價(jià)好了，說(shuō)明我們的工作做到家了。如果群眾評(píng)價(jià)不好，我們自己說(shuō)得再好聽(tīng)，自我感覺(jué)再良好，也沒(méi)有多少實(shí)際意義。在我看來(lái)，群眾滿不滿意主要看兩點(diǎn)：第一，看我們自身硬不硬。主要是看我們的支部團(tuán)不團(tuán)結(jié)，能不能把我們辦公室的隊(duì)伍打造成一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀(jì)律、鐵一般擔(dān)當(dāng)?shù)匿撹F隊(duì)伍；能不能把我們的黨員隊(duì)伍培養(yǎng)成講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為的黨員；能不能持續(xù)不斷地提素質(zhì)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、反“四風(fēng)”，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，保持我們隊(duì)伍先進(jìn)性和純潔性。第二，看我們工作實(shí)不實(shí)。我們的工作出發(fā)點(diǎn)是不是切實(shí)在服務(wù)審判、服務(wù)群眾；我們的態(tài)度實(shí)是不是在推諉、在消極應(yīng)對(duì)；我們的措施是不是在提高效率、減少訴累。把自身打硬了，把工作落實(shí)了，我相信我們?nèi)罕娨欢〞?huì)對(duì)我們有新的認(rèn)識(shí)。
巡視檢查工作總結(jié)篇十六
局黨組自x年x月啟動(dòng)巡察工作以來(lái)，始終堅(jiān)持把“兩個(gè)維護(hù)”作為根本政治任務(wù)，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”堅(jiān)定“四個(gè)自信”，深入學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大關(guān)于巡視巡察工作決策部署，全面落實(shí)上級(jí)黨組巡視整改工作要求，深化政治巡察，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，強(qiáng)化“靶向治療”，在學(xué)習(xí)上級(jí)黨組巡視工作方法的基礎(chǔ)上，借鑒系統(tǒng)內(nèi)兄弟單位巡察經(jīng)驗(yàn)，按照先試點(diǎn)再實(shí)踐全面推進(jìn)的步驟，堅(jiān)持邊干邊完善的原則，x年完成了x個(gè)單位黨組的巡察工作及巡察集中整改階段性任務(wù)，x年完成了對(duì)剩余x個(gè)市州局黨組的巡察工作，實(shí)現(xiàn)了全系統(tǒng)巡察工作全覆蓋。全系統(tǒng)直接參與巡察工作人員22人，累計(jì)發(fā)明被巡察局黨組在黨的建設(shè)思想建設(shè)組織建設(shè)等方面存在的問(wèn)題501條。
(一)探究創(chuàng)新，務(wù)求實(shí)效，巡察機(jī)制建設(shè)更加完善。按照“探究實(shí)踐在前，總結(jié)提煉在后”的原則，制訂印發(fā)了[中共xx局黨組巡察工作流程][實(shí)施辦法][議事規(guī)則]等7個(gè)巡察工作制度文件，編印[巡察工作資料匯編]，根據(jù)新形勢(shì)新任務(wù)，及時(shí)補(bǔ)充完善[政治巡察監(jiān)督重點(diǎn)內(nèi)容清單]，建立巡察人才庫(kù)組建巡察隊(duì)伍召開(kāi)巡察工作動(dòng)員部署會(huì)科學(xué)制定巡察工作計(jì)劃,明確任務(wù)圖時(shí)間表，堅(jiān)持“一巡一授權(quán)”，于x月底實(shí)現(xiàn)了全系統(tǒng)巡察全覆蓋，全系統(tǒng)巡察工作制度框架和程序規(guī)則基本建立，巡察震懾作用更加彰顯，巡察制度機(jī)制日趨完善。
(二)敢于亮劍，真巡實(shí)察，巡察成效更加明顯。將巡察工作與重點(diǎn)工作有機(jī)結(jié)合，突出政治巡察定位，聚焦履行全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”，緊扣“六大紀(jì)律”，聚焦“三大問(wèn)題”，緊抓“三個(gè)重點(diǎn)”，按照局黨組書(shū)記xx同志提出的“六個(gè)環(huán)繞一個(gè)加強(qiáng)”工作要求，堅(jiān)持嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)不降尺度不松力度不減，重點(diǎn)對(duì)下級(jí)單位黨組領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”堅(jiān)定“四個(gè)自信”堅(jiān)定做到“兩個(gè)維護(hù)”遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神及實(shí)施細(xì)則情況以及貫徹上級(jí)黨組工作部署，打好“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”辦好“民生實(shí)事”落實(shí)未巡先改政治安全全系統(tǒng)“9+2”專項(xiàng)管理工作干部擔(dān)當(dāng)作為和力戒形式主義官僚主義等方面情況全方位多視角深層次地開(kāi)展巡察監(jiān)督，本著對(duì)局黨組對(duì)被巡察單位及個(gè)人高度負(fù)責(zé)的態(tài)度直面問(wèn)題，切實(shí)找準(zhǔn)問(wèn)題要害，深挖問(wèn)題根源，為加強(qiáng)下級(jí)單位自身建設(shè)和行業(yè)發(fā)展“問(wèn)診把脈開(kāi)出藥方”，有效推動(dòng)了全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展向基層延伸和xx改革發(fā)展。
(三)真實(shí)反饋，全力整改，切實(shí)做好巡察“后半篇文章”。按照“四個(gè)精準(zhǔn)兩個(gè)加強(qiáng)”工作要求，堅(jiān)持實(shí)事求是客觀評(píng)價(jià)被巡察單位建設(shè)發(fā)展和黨風(fēng)廉政建設(shè)現(xiàn)狀，做到原原本本反饋問(wèn)題，精準(zhǔn)描畫(huà)政治生態(tài)。按照從嚴(yán)巡察從實(shí)整改工作要求，進(jìn)一步夯實(shí)被巡察單位黨組織巡察整改的主體責(zé)任和主要負(fù)責(zé)人整改第一責(zé)任人的責(zé)任，對(duì)巡察反饋的整改建議，要求被巡察單位黨組織負(fù)責(zé)人簽字背書(shū)，嚴(yán)格按照時(shí)限整改。進(jìn)一步抓實(shí)被巡察單位的整改責(zé)任，對(duì)巡察發(fā)明的問(wèn)題，要求被巡察單位建立問(wèn)題清單責(zé)任清單整改清單，逐項(xiàng)解決，逐一銷號(hào)，確保整改任務(wù)落實(shí)不懸空見(jiàn)實(shí)效，切實(shí)做好巡察“后半篇”文章。
(四)嚴(yán)守紀(jì)律敢于擔(dān)當(dāng)，樹(shù)立了巡察干部“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”良好形象。組織全體巡察干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，特殊是巡視思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)，強(qiáng)化巡察工作人員“四個(gè)意識(shí)”，不斷提高思想政治水平和巡察業(yè)務(wù)能力。全體巡察工作人員以身作則，自覺(jué)服從工作安排，自覺(jué)遵守政治紀(jì)律組織紀(jì)律保密紀(jì)律，廉潔自律，敬業(yè)巡察，勇于擔(dān)當(dāng)，樹(shù)立了巡察干部“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”的良好形象。
二主要工作成效。
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)得到全面加強(qiáng)。巡察工作開(kāi)展以來(lái)，全系統(tǒng)黨組織主動(dòng)接受巡察監(jiān)督，邊巡邊改主動(dòng)整改，始終堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅(jiān)固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”堅(jiān)定“四個(gè)自信”堅(jiān)定做到“兩個(gè)維護(hù)”，時(shí)刻把準(zhǔn)政治方向，全面貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和xx黨建工作新布局，進(jìn)一步強(qiáng)化黨對(duì)xx工作的領(lǐng)導(dǎo)，全面加強(qiáng)黨的六大建設(shè)，推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)融合，重業(yè)務(wù)輕黨建的思想觀念得到徹底扭轉(zhuǎn)，黨內(nèi)組織生活進(jìn)一步規(guī)范，黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平進(jìn)一步提升，黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用有效發(fā)揮，黨組工作制度議事規(guī)則進(jìn)一步規(guī)范，意識(shí)形態(tài)等政治安全領(lǐng)域工作進(jìn)一步強(qiáng)化，中央重大決策部署和上級(jí)黨組工作安排得到堅(jiān)定貫徹落實(shí),xx的宗旨意識(shí)進(jìn)一步樹(shù)牢。
(二)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”得到有效落實(shí)。全系統(tǒng)黨組織緊緊環(huán)繞巡察工作要求和巡察反饋問(wèn)題，主動(dòng)對(duì)標(biāo)對(duì)表，深入查找落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”上存在的突出問(wèn)題，舉一反三找準(zhǔn)癥結(jié)全面整改，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)聚焦中心任務(wù)，深入鉆研落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的方法和舉措。被巡察單位黨組織對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察工作重視程度進(jìn)一步加強(qiáng)，對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的主要工作內(nèi)容路徑方式進(jìn)一步明確，履行“兩個(gè)責(zé)任”的責(zé)任主體更加明確具體清晰，實(shí)現(xiàn)了工作有人抓問(wèn)題有人管責(zé)任有人擔(dān)。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特殊是第一種形態(tài)深化運(yùn)用，警示教育常態(tài)化開(kāi)展，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“兩個(gè)責(zé)任”得到有效覆蓋和落實(shí)，為促進(jìn)xx發(fā)展提供了堅(jiān)毅的政治保障。
(三)巡察利劍作用得到有效發(fā)揮，不敢腐不能腐不想腐的制度機(jī)制初步建立。治國(guó)必先治黨，治黨務(wù)必從嚴(yán)。近年來(lái)，局黨組始終以***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)，準(zhǔn)確把握治標(biāo)與治本辯證關(guān)系，充分發(fā)揮巡察震懾和巡察利劍作用，催促被巡察單位緊緊環(huán)繞巡察反饋的突出問(wèn)題，抓住重點(diǎn)領(lǐng)域重要環(huán)節(jié)重要崗位，建立健全和完善制度體系，努力形成長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)發(fā)揮巡察標(biāo)本兼治作用，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的“籠子”。制定和完善[黨組工作規(guī)則][黨組議事規(guī)則]等規(guī)章制度24項(xiàng);出臺(tái)[中共xx局黨組關(guān)于推動(dòng)新時(shí)代全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)][關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見(jiàn)]和[落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施意見(jiàn)]，建立“三級(jí)五崗”責(zé)任清單;對(duì)“三重一大”事項(xiàng)財(cái)務(wù)管理公務(wù)接待公車管理干部請(qǐng)銷假等11項(xiàng)制度進(jìn)行了補(bǔ)充完善。通過(guò)進(jìn)一步細(xì)化量化規(guī)矩規(guī)則，全系統(tǒng)基礎(chǔ)管理工作進(jìn)一步規(guī)范規(guī)章制度日趨完善，制度的權(quán)威性和可操作性進(jìn)一步增強(qiáng)，不敢腐不能腐不想腐的制度機(jī)制初步建立。
(四)巡察干部隊(duì)伍得到了鍛煉。巡察工作期間，全體巡察干部自覺(jué)服從組織安排以身作則樂(lè)于奉獻(xiàn)，時(shí)刻以“嚴(yán)守紀(jì)律敢于擔(dān)當(dāng)協(xié)作配合動(dòng)真碰硬勤勉工作不辱使命”的巡察精神，不斷強(qiáng)化理論武裝，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真履職，自覺(jué)遵守政治紀(jì)律組織紀(jì)律保密紀(jì)律，牢記巡察職責(zé)使命勇于擔(dān)當(dāng)敢于堅(jiān)持原則敢于較真碰硬,圓滿地完成了巡察工作任務(wù)，體現(xiàn)出較高的政治素養(yǎng)和較強(qiáng)的工作能力。同時(shí)，自覺(jué)嚴(yán)格要求自己,主動(dòng)接受被巡察單位監(jiān)督，樹(shù)立了巡察干部“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”的良好形象。通過(guò)此次巡察，使巡察干部隊(duì)伍思想受到了洗禮業(yè)務(wù)能力得到了提升意志品質(zhì)得到了鍛煉。
三存在的問(wèn)題。
一年來(lái)，我們嚴(yán)格按照局黨組工作部署，扎實(shí)推進(jìn)巡察工作，全系統(tǒng)管黨治黨能力不斷提升，巡察震懾作用更加彰顯隊(duì)伍建設(shè)更加優(yōu)化，巡察工作取得明顯成效，但也存在一些需要加強(qiáng)的共性問(wèn)題。如貫徹落實(shí)中央重大決策部署和上級(jí)黨組織重點(diǎn)工作安排不到位，xx政治站位不高。黨組對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作不夠重視，黨內(nèi)組織生活不規(guī)范。黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”運(yùn)用不充分。制度不健全，基礎(chǔ)管理薄弱等。同時(shí)在巡察過(guò)程中也發(fā)明，一是個(gè)別單位黨組對(duì)巡察工作思想熟悉不到位，存在闖關(guān)思想過(guò)關(guān)懷態(tài)。巡察整改工作不嚴(yán)不實(shí)，沒(méi)有做到舉一反三全面徹底整改。二是由于時(shí)間緊任務(wù)重巡察人員流動(dòng)性大培訓(xùn)不及時(shí)等因素影響，在巡察工作中還存在政策把握不夠精準(zhǔn)業(yè)務(wù)不夠熟練等問(wèn)題，巡察工作整體水平和能力有待于進(jìn)一步提升。
四下一步工作重點(diǎn)。
(一)提高政治站位，正確熟悉巡察工作的重要性。巡視巡察是加強(qiáng)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作的“利劍”，是對(duì)黨組織的“把脈會(huì)診”，也是對(duì)黨員干部廉潔自律的“健康體檢”，具有劍指問(wèn)題形成震懾的高壓效應(yīng)，對(duì)于增強(qiáng)黨的執(zhí)政能力厚植黨的執(zhí)政基礎(chǔ)鞏固黨的執(zhí)政地位，具有重要現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)歷史意義。巡視巡察是黨內(nèi)自身監(jiān)督的戰(zhàn)略性制度安排，是黨內(nèi)監(jiān)督常態(tài)化制度化的必定要求，具有長(zhǎng)期性權(quán)威性和全面性，絕不是權(quán)宜之計(jì)一時(shí)之策。對(duì)此，全系統(tǒng)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部務(wù)必要有清醒的熟悉，切實(shí)提高政治站位，以“永恒在路上”的韌勁和執(zhí)著把全面從嚴(yán)治黨引向深入，努力為xx事業(yè)健康發(fā)展?fàn)I造良好的政治生態(tài)。
(二)切實(shí)履行整改主體責(zé)任，扎實(shí)做好巡察“后半篇文章”。各單位黨組要切實(shí)擔(dān)負(fù)起巡察整改主體責(zé)任，把巡察整改作為檢驗(yàn)“四個(gè)意識(shí)”強(qiáng)不強(qiáng)的“試金石”，全力做好“后半篇文章”。做到對(duì)巡察發(fā)明的問(wèn)題不回避不推脫，立行立改真改實(shí)改。做到對(duì)反饋報(bào)告指出的問(wèn)題逐條梳理，制定切實(shí)可行的整改方案，細(xì)化具體措施，明確整改內(nèi)容和時(shí)限，建立問(wèn)題清單責(zé)任清單整改清單，實(shí)行整改銷號(hào)制度，保證問(wèn)題改到位改徹底。
(三)強(qiáng)化成果應(yīng)用，組織開(kāi)展巡察整改專項(xiàng)檢查。巡察辦紀(jì)檢監(jiān)察室要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，制定巡察整改專項(xiàng)檢查工作方案，催促被巡察單位開(kāi)展自查，全面了解被巡察單位黨組巡察整改情況。同時(shí)組織人員，采取查閱整改臺(tái)賬資料開(kāi)展談話進(jìn)行滿足度測(cè)評(píng)等方式，重點(diǎn)環(huán)繞貫徹落實(shí)中央重大決策部署及xx年度重點(diǎn)工作安排，專項(xiàng)管理“回頭看”等工作看反饋問(wèn)題是否改到位看鞏固措施是否定到位看專題民主生活會(huì)是否開(kāi)到位等方面對(duì)巡察整改情況開(kāi)展“回頭看”。要強(qiáng)化巡察整改成果運(yùn)用，嚴(yán)肅整改紀(jì)律，加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)力度，對(duì)思想上不重視巡察整改，工作敷衍塞責(zé)流于形式，整改不到位不徹底呈現(xiàn)問(wèn)題反彈的單位和個(gè)人將嚴(yán)肅追責(zé)，確保巡察發(fā)明的問(wèn)題不講條件不打折扣不搞變通按時(shí)按質(zhì)整改落實(shí)。
(四)認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，不斷強(qiáng)化巡察隊(duì)伍建設(shè)。“打鐵還需自身硬”。巡察辦巡察組要認(rèn)真總結(jié)巡察工作中行之有效的經(jīng)驗(yàn)做法，發(fā)揚(yáng)成績(jī)克服不足不斷細(xì)化完善巡察工作方式方法，修訂完善巡察工作制度，整理歸類各類巡察工作檔案資料，為今后常態(tài)化開(kāi)展巡察監(jiān)督工作奠定基礎(chǔ)。同時(shí)，結(jié)合全系統(tǒng)人才隊(duì)伍庫(kù)建設(shè)，進(jìn)一步完善巡察人才庫(kù)名單，真正把政治素養(yǎng)好業(yè)務(wù)能力強(qiáng)作風(fēng)過(guò)硬敢于堅(jiān)持黨性原則公道正派的干部選配到巡察隊(duì)伍。加強(qiáng)對(duì)巡察干部教育培訓(xùn)，補(bǔ)足能力“短板”，**“本領(lǐng)恐慌”難題，不斷提高巡察監(jiān)督本領(lǐng)，鍛造高站位鐵擔(dān)當(dāng)真本領(lǐng)的巡察隊(duì)伍，努力為xx事業(yè)健康發(fā)展提供堅(jiān)毅政治保障。
巡視檢查工作總結(jié)篇十七
2014年10月下旬至12月底，國(guó)家安全監(jiān)管總局、國(guó)家煤礦安監(jiān)局將對(duì)我市煤礦進(jìn)行督導(dǎo)巡視。為確保我市安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定，攻堅(jiān)戰(zhàn)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，特制定工作方案如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)。
局成立迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)：王旭康，副組長(zhǎng)：趙超鋒、任令鈞、劉劍波、李素中、申新莊，成員為辦公室、業(yè)務(wù)科室、中隊(duì)等部門(mén)負(fù)責(zé)人組成。
二、具體分工。
1、各中隊(duì)負(fù)責(zé)轄區(qū)煤礦貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作部署和全面實(shí)施安全生產(chǎn)“1+4”工作法落實(shí)情況。
2、安監(jiān)一科、質(zhì)標(biāo)科負(fù)責(zé)“五真”要求落實(shí)情況，主要是煤礦停工停產(chǎn)情況、副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部包礦情況、煤礦整改情況和復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收情況。
3、安監(jiān)二科負(fù)責(zé)匯總季度檢查情況、勞動(dòng)用工管理和職業(yè)病防治情況。
4、安監(jiān)三科負(fù)責(zé)匯總每月隱患排查情況。
5、督查科負(fù)責(zé)整理檢查筆錄，匯總月下井次數(shù)、查出隱患條數(shù)、隱患銷號(hào)條數(shù)、重大隱患督辦條數(shù)。
6、防水科負(fù)責(zé)匯總兩個(gè)水害治理示范礦區(qū)建設(shè)情況。
7、通風(fēng)科負(fù)責(zé)匯總隱蔽致災(zāi)因素普查進(jìn)展情況和瓦斯治理利用情況。
8、總工室負(fù)責(zé)機(jī)械化升級(jí)改造情況和可行性論證情況。
9、行業(yè)科負(fù)責(zé)匯總擬關(guān)閉退出煤礦情況和三家煤與瓦斯突出礦井重新核定生產(chǎn)能力進(jìn)展情況。
10、監(jiān)控室負(fù)責(zé)匯總信息化平臺(tái)建設(shè)情況。
11、應(yīng)急救援中心匯總今年以來(lái)隱患大排查情況。
監(jiān)局關(guān)于印發(fā)煤礦金屬非金屬礦山“六打六治”打非治違專項(xiàng)行動(dòng)方案的通知》(安監(jiān)總辦?2014?100號(hào))有關(guān)規(guī)定的情況(“六打六治”：打擊礦山企業(yè)無(wú)證開(kāi)采、超越批準(zhǔn)的礦區(qū)范圍采礦行為,整治圖紙?jiān)旒?、圖實(shí)不符問(wèn)題;打擊破壞損害油氣管道行為,整治管道周邊亂建亂挖亂鉆問(wèn)題;打擊?；贩欠ㄟ\(yùn)輸行為,整治無(wú)證經(jīng)營(yíng)、充裝、運(yùn)輸,非法改裝、認(rèn)證,違法掛靠、外包,違規(guī)裝載等問(wèn)題;打擊無(wú)資質(zhì)施工行為,整治層層轉(zhuǎn)包、違法分包問(wèn)題;打擊客車客船非法營(yíng)運(yùn)行為,整治無(wú)證經(jīng)營(yíng)、超范圍經(jīng)營(yíng)、掛靠經(jīng)營(yíng)及超速、超員、疲勞駕駛和長(zhǎng)途客車夜間違規(guī)行駛等問(wèn)題;打擊“三合一”、“多合一”場(chǎng)所違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為,整治違規(guī)住人、消防設(shè)施缺失損壞、安全出口疏散通道堵塞封閉等問(wèn)題。)。
巡視檢查工作總結(jié)篇十八
來(lái)源：新京報(bào)。
【領(lǐng)域分布】黨政官員51人人大政協(xié)20人。
“湖北日?qǐng)?bào)傳媒集團(tuán)黨委委員、總經(jīng)理張勤耘因涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)，正接受組織調(diào)查?！?月1日晚6時(shí)37分，中紀(jì)委網(wǎng)站發(fā)布了該條消息。初步統(tǒng)計(jì)，張勤耘系去年5月首輪巡視啟動(dòng)后，20個(gè)巡視點(diǎn)中第82個(gè)被調(diào)查的領(lǐng)導(dǎo)干部。
去年5月至8月、10月至今年1月，中央共派出兩輪20個(gè)巡視組，分別進(jìn)駐11個(gè)省份（湖北、內(nèi)蒙古、重慶、貴州、江西、吉林、山西、安徽、廣東、云南、湖南）；9個(gè)單位（水利部、中國(guó)出版集團(tuán)、中儲(chǔ)糧總公司、中國(guó)進(jìn)出口銀行、中國(guó)人民大學(xué)、商務(wù)部、新華社、國(guó)土資源部、三峽集團(tuán)）。
據(jù)新京報(bào)記者梳理，依據(jù)中紀(jì)委網(wǎng)站“案件查處”欄目陸續(xù)發(fā)布的消息，兩輪中央巡視結(jié)束后，20個(gè)巡視點(diǎn)已有82人被查。其中，黨政官員51人，人大和政協(xié)20人（其中人大7人、政協(xié)13人），企事業(yè)單位11人。
這其中，有9名省部級(jí)官員：湖北省原副省長(zhǎng)郭有明；湖北省政協(xié)原副主席陳柏槐；江西省原副省長(zhǎng)姚木根；江西省人大常委會(huì)原副主任、省總工會(huì)原主席陳安眾；湖南省政協(xié)原副主席童名謙；云南省原副省長(zhǎng)沈培平；山西省人大常委會(huì)原副主任金道銘；貴州省委原常委、遵義市委原書(shū)記廖少華；內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委原常委、統(tǒng)戰(zhàn)部原部長(zhǎng)王素毅。目前，第三輪巡視（今年首輪巡視），13個(gè)中央巡視組已進(jìn)駐14個(gè)地方和單位。
國(guó)家行政學(xué)院教授許耀桐表示，去年巡視效果已很可觀，今年采用了“專項(xiàng)巡視”等創(chuàng)新嘗試，預(yù)計(jì)將提升發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力，查找出更多的“老虎”、“蒼蠅”線索。
【地區(qū)分布】廣東、湖北、湖南被查官員最多。
新京報(bào)記者梳理中紀(jì)委網(wǎng)站“案件查處”欄目，發(fā)現(xiàn)巡視結(jié)束后，11個(gè)被巡視省份都有官員涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查。廣東最多，達(dá)18人；其次是湖北，17人；湖南，10人。云南、重慶、吉林、內(nèi)蒙古較少，云南3人，重慶和吉林2人，內(nèi)蒙古1人。
9個(gè)單位中，中國(guó)出版集團(tuán)3人被調(diào)查，水利部1人被調(diào)查。商務(wù)部、國(guó)土資源部、中儲(chǔ)糧總公司、三峽集團(tuán)、新華社、中國(guó)人民大學(xué)、中國(guó)進(jìn)出口銀行等7單位，雖然有媒體刊發(fā)過(guò)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)涉腐的報(bào)道，但截至目前，官方?jīng)]有正式發(fā)布過(guò)調(diào)查信息。
2月24日，湖南常寧市政協(xié)原副主席尹文、衡陽(yáng)市衛(wèi)生局原局長(zhǎng)趙安民等6名官員被查。3月24日，中國(guó)出版集團(tuán)3人被調(diào)查。此外，廣東、湖北、山西、江西也都有一天之內(nèi)3名官員被查的“紀(jì)錄”。
值得注意的是姚木根，3月22日中紀(jì)委正式發(fā)布其被調(diào)查消息時(shí)，當(dāng)?shù)厥∥瘷C(jī)關(guān)報(bào)刊發(fā)了一篇署名“省人民政府副省長(zhǎng)姚木根”的文章《加強(qiáng)河湖管理推進(jìn)水生態(tài)文明建設(shè)》。長(zhǎng)期關(guān)注反腐的專家李永忠認(rèn)為，當(dāng)?shù)厥∥瘷C(jī)關(guān)報(bào)因?yàn)椴磺宄δ靖嫦舆`法違紀(jì)，因此刊發(fā)了他的文章，這一現(xiàn)象表明“查辦腐敗案件由上級(jí)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)主導(dǎo)”。
此前不少專家學(xué)者表示，腐敗存在“58歲現(xiàn)象”，臨近退休年齡易發(fā)生腐敗。中國(guó)社科院今年2月發(fā)布的《法治藍(lán)皮書(shū)》指出，臨近退休年齡的公職人員，有利用手中的權(quán)力大肆貪腐的現(xiàn)象。
前兩輪20個(gè)巡視點(diǎn)被查的82人中，除了16人未查詢到其年齡外，“50后”有41人，占比50%。其中，現(xiàn)年58歲（生于1956年）人員最多達(dá)11人，現(xiàn)年59歲（生于1955年）的也有5人，遠(yuǎn)高于其他年齡段。也就是說(shuō)，除16人未查到年齡外，66人中，58-59歲的被調(diào)查者達(dá)16人，占24%。
十八大后，不斷有退休高官被查，有評(píng)論人士撰文稱《反腐風(fēng)暴刮向退休“老老虎”》。上述41名“50后”中，就有這樣的“老老虎”，如湖北省政協(xié)原副主席陳柏槐。
此外，值得注意的是，正值壯年的“60后”也不少，達(dá)20人。正嶄露頭角的“70后”，也有5人。最年輕的是重慶永川區(qū)委原常委董乃軍，生于1974年。
【涉案原因】土地工程領(lǐng)域腐敗多發(fā)。
82人中，68人目前還在接受調(diào)查，4人已移送司法，6人被黨內(nèi)撤職，2人被免職，2人被處以黨內(nèi)嚴(yán)重警告。
由于80%以上人員還在調(diào)查中，因此官方披露的涉案原因不到10起。其中，陳柏槐的案情較為清晰，中紀(jì)委通報(bào)稱：陳柏槐違規(guī)批準(zhǔn)下屬單位向有關(guān)房地產(chǎn)企業(yè)非法轉(zhuǎn)讓國(guó)有土地使用權(quán)；利用職務(wù)上的便利為他人謀取利益，本人或伙同其親屬收受巨額財(cái)物；道德敗壞。
已披露涉案原因的還有衡陽(yáng)破壞選舉案中失職瀆職，涉嫌玩忽職守罪的童名謙和原衡陽(yáng)市人大常委會(huì)主任胡國(guó)初；掃黃不力被免職的東莞市副市長(zhǎng)、市公安局局長(zhǎng)嚴(yán)小康以及東莞市公安局副局長(zhǎng)盧偉琪。此外還有參與賭博被免職的原廣東省清遠(yuǎn)市公安局森林分局局長(zhǎng)凌子群，辦理虛假人事調(diào)動(dòng)手續(xù)被處分的梅州市人大常委會(huì)副主任鐘勇生等。
如《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》報(bào)道，宜昌多位知情人士證實(shí)，郭有明“出事”的導(dǎo)火索是宜昌當(dāng)?shù)囟鄠€(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目，也與三峽全通項(xiàng)目有關(guān)，當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)商因郭有明嚴(yán)重違紀(jì)一事被帶走協(xié)助調(diào)查。據(jù)《21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道》，金道銘在任山西省紀(jì)委書(shū)記、政法委書(shū)記期間，包庇縱容貪腐政商人物，乃至“收錢(qián)消災(zāi)”之事。
另?yè)?jù)了解，姚木根曾分管國(guó)土資源；沈培平擔(dān)任普洱市市長(zhǎng)時(shí)，也有“拆遷大佐”別號(hào)。王素毅主政內(nèi)蒙古巴彥淖爾市時(shí)，該市土地大開(kāi)發(fā)，王素毅離開(kāi)兩年后，其多名與土地開(kāi)發(fā)有關(guān)聯(lián)的舊部落馬，巴市原副市長(zhǎng)李石貴去年底被判死緩。
巡視檢查工作總結(jié)篇一
20_年8月8日至20_年9月30日，按照組織安排，我被抽到省委第二巡視組參加十一屆省委第五輪巡視，巡視對(duì)象為_(kāi)___，現(xiàn)將巡視期間個(gè)人工作總結(jié)?如下：
一、強(qiáng)化巡視學(xué)習(xí)，迅速進(jìn)入巡視工作角色。
二、突出問(wèn)題導(dǎo)向，把握巡視工作重心。
在____巡視工作期間，我被分到問(wèn)題線索組工作，在省委巡視組____組長(zhǎng)，____副組長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)之下，在問(wèn)題線索組____專員的帶領(lǐng)下，我堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、靶向精準(zhǔn)聚焦，扎實(shí)開(kāi)展巡視工作。重點(diǎn)查閱縣紀(jì)委監(jiān)委近年來(lái)查辦兩規(guī)案件卷宗、縣委巡察組巡察報(bào)告及線索報(bào)告、省委巡視辦前期提供資料，重點(diǎn)了解反映縣領(lǐng)導(dǎo)的來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪，與負(fù)責(zé)資金、工程的同志及時(shí)對(duì)接，做好相關(guān)違規(guī)問(wèn)題責(zé)任劃分和問(wèn)題梳理，與在押服刑人員等知情人進(jìn)行深入了解。靶向求精準(zhǔn)。采用解剖麻雀的方法，對(duì)問(wèn)題深挖細(xì)究，既在好經(jīng)驗(yàn)中尋普遍規(guī)律，力求經(jīng)驗(yàn)借鑒;更在問(wèn)題上找解決路徑，力求對(duì)癥下藥，靶向精準(zhǔn)發(fā)力，直中要害關(guān)節(jié)，強(qiáng)化黨員?領(lǐng)導(dǎo)干部的政治性和自我革命性，以此促進(jìn)中央、省、市的政策在基層落地生根。
三、收集重點(diǎn)問(wèn)題線索，高懸巡視利劍。
根據(jù)任務(wù)要求，通過(guò)對(duì)信訪件的摸排了解、系統(tǒng)分析，及時(shí)收集整理重點(diǎn)問(wèn)題線索，特別是黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員問(wèn)題線索，制定相應(yīng)實(shí)施方案，謀定后動(dòng)，彰顯利劍作用。一是群策群力。必要時(shí)請(qǐng)求面上問(wèn)題組或財(cái)務(wù)審計(jì)組協(xié)助配合，縣紀(jì)委監(jiān)委紀(jì)檢力量的協(xié)助調(diào)查，相關(guān)職能部門(mén)政策和技術(shù)支撐，群策群力，既讓發(fā)現(xiàn)問(wèn)題更有針對(duì)性，又促使被巡視單位以主人翁態(tài)度融入到巡視工作中，不斷自我革命、自我完善。二是分類處理。對(duì)反映黨員干部的一般性問(wèn)題及時(shí)____縣紀(jì)委監(jiān)委;對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)問(wèn)題，主動(dòng)了解情況并及時(shí)專題上報(bào)。問(wèn)題分類處理，有的放矢，既能系統(tǒng)全面收集到重點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)干部的問(wèn)題線索，又能圓滿完成短期的巡視任務(wù)。三是突出重點(diǎn)。突出政治巡視，牢牢把握關(guān)鍵少數(shù)，系統(tǒng)全面掌握問(wèn)題本質(zhì)，區(qū)別對(duì)待工作能力不同的黨員干部身上存在的主客觀違紀(jì)問(wèn)題。彰顯督導(dǎo)黨委落實(shí)責(zé)任、強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)的利劍作用。
四、嚴(yán)守巡視紀(jì)律，鍛造巡視鐵軍。
巡視期間，我恪盡職守，嚴(yán)于律己，嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩;堅(jiān)持原則，敢于較真碰硬，時(shí)刻體現(xiàn)紀(jì)檢鐵軍的執(zhí)行力;在巡視工作中不斷加強(qiáng)錘煉，不斷增強(qiáng)政治責(zé)任感和新時(shí)代使命感，樹(shù)立過(guò)硬的?鐵打身能打鐵?的政治品格和政治擔(dān)當(dāng)?；貧w本職工作后，我將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、埋頭苦干，爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)。
巡視檢查工作總結(jié)篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！首先我代表中鐵六局商合杭站前十六標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部對(duì)中國(guó)中鐵第三督導(dǎo)巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨商合杭項(xiàng)目督導(dǎo)檢查表示熱烈歡迎！下面我就商合杭項(xiàng)目情況匯報(bào)如下：
一、基本概況。
（一）工程概況。
本標(biāo)段為shzq-16標(biāo)段，工程起點(diǎn)里程dk584+831.89，終點(diǎn)里程為dk628+815.78，全長(zhǎng)43.984km。
16、17、18標(biāo)。
本標(biāo)段工程總造價(jià)約為29.89億元，計(jì)劃開(kāi)工日期2015年11月18日，計(jì)劃竣工日期2020年10月30日，計(jì)劃總工期為60個(gè)月。
（二）組織機(jī)構(gòu)及任務(wù)劃分。
項(xiàng)目經(jīng)理部設(shè)6部1室進(jìn)行施工管理，分別是工程管理部、安質(zhì)環(huán)保部、物資設(shè)備部、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部、成本合同部、綜合管理部、中心試驗(yàn)室。
一分部（天津鐵建公司）起止里程dk584+831.89～dk596+398.815，長(zhǎng)度11.5公里，負(fù)責(zé)標(biāo)段起點(diǎn)至水陽(yáng)江特大橋331#墩下部結(jié)構(gòu)、特殊孔跨（含12聯(lián)連續(xù)梁）、無(wú)砟軌道施工。二分部（呼和鐵建公司）起止里程dk596+398.815～dk615+840.21，長(zhǎng)度19.4公里，負(fù)責(zé)水陽(yáng)江特大橋332#墩至天子門(mén)特大橋杭州臺(tái)范圍內(nèi)的橋梁下部結(jié)構(gòu)、特殊孔跨（含2聯(lián)連續(xù)梁）、無(wú)砟軌道施工，路基土石方、涵洞及附屬工程施工。
三分部（石家莊鐵建公司）起止里程dk615+840.21～dk628+815.78，長(zhǎng)度12.9公里，負(fù)責(zé)天子門(mén)特大橋杭州臺(tái)至標(biāo)段終點(diǎn)范圍內(nèi)的橋梁下部結(jié)構(gòu)、特殊孔跨（含3聯(lián)連續(xù)梁）、無(wú)砟軌道施工，路基土石方、涵洞及附屬工程施工，隧道（2座）以及郎溪車站土石方施工。制梁分部（豐橋公司）負(fù)責(zé)本標(biāo)段內(nèi)的2個(gè)梁場(chǎng)建設(shè)、888孔箱梁預(yù)制以及shzq-17標(biāo)238孔箱梁的預(yù)制。
鋪架分部（鋪架分公司）負(fù)責(zé)本標(biāo)段內(nèi)鋪軌基地建設(shè)、888孔箱梁架設(shè)和shzq-17標(biāo)238孔箱梁架設(shè)，本標(biāo)段、shzq-17標(biāo)、shzq-18標(biāo)鋪軌施工，湖州站場(chǎng)改建（軌道部分）。
（三）施工進(jìn)展情況。
1、大臨建設(shè)拌合站：我標(biāo)段混凝土集中拌合站共計(jì)3處，三個(gè)線下分部施工范圍內(nèi)各設(shè)置一處。其中一分部拌合站建設(shè)完成并通過(guò)驗(yàn)收；二分部拌合站已經(jīng)建設(shè)完成，正在申請(qǐng)驗(yàn)收，計(jì)劃3月20日完成驗(yàn)收；三分部拌合站已經(jīng)建設(shè)完成并通過(guò)驗(yàn)收。鋼筋加工場(chǎng)：
我標(biāo)段鋼筋加工場(chǎng)共計(jì)4處，其中一分部鋼筋加工廠建設(shè)完成并通過(guò)驗(yàn)收；二分部?jī)蓚€(gè)加工廠，2#加工廠正在辦理征地手續(xù)，3#加工廠場(chǎng)地硬化完畢，廠棚正在建設(shè)，設(shè)備已經(jīng)進(jìn)場(chǎng)等待安裝；三分部加工廠建設(shè)完成并通過(guò)驗(yàn)收。施工便道：
我標(biāo)段垂直引入便道（含改擴(kuò)建）共計(jì)26公里，貫通便道44公里。截止目前便道施工完成7.2公里。箱梁預(yù)制場(chǎng)我標(biāo)段共有兩處箱梁預(yù)制場(chǎng)，分別為宣城制梁場(chǎng)、廣德西制梁場(chǎng)。宣城梁廠設(shè)在線路里程dk600+400左側(cè)，占地約153畝，目前正在進(jìn)行砍樹(shù)及場(chǎng)地平整施工。廣德西梁廠設(shè)在線路里程dk625+280左側(cè)，占地約110畝，目前砍樹(shù)已經(jīng)完成，正在進(jìn)行清表、平整場(chǎng)地。
2、征地拆遷。
我標(biāo)段臨時(shí)用地共計(jì)721畝，目前已完成599畝。永久用地共計(jì)2251畝，目前已完成征地843畝。
3、主體工程。
截止目前我標(biāo)段主體工程完成水陽(yáng)江特大橋鉆孔樁試樁12根。
二、安全質(zhì)量工期管理情況。
（一）安全管理。
建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)保障體系,配齊安全管理人員,明確每個(gè)安全管理人員的職責(zé)。同時(shí)，加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)，提高全員安全意識(shí)，配備群安員、青安崗等進(jìn)行監(jiān)督管理。項(xiàng)目經(jīng)理部先后組織組織了進(jìn)場(chǎng)人員的安全培訓(xùn)；涉及既有線施工的一分部、鋪架分部管理人員、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)員、安全員、防護(hù)員、領(lǐng)工員、架子隊(duì)長(zhǎng)等到上海局蕪湖培訓(xùn)中心進(jìn)行了既有線施工安全、技術(shù)培訓(xùn)。
項(xiàng)目經(jīng)理部要求各分部與母體分子公司簽訂《安全質(zhì)量責(zé)任書(shū)》，繳納了風(fēng)險(xiǎn)抵押金。對(duì)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行了辨識(shí)分析，結(jié)合風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)進(jìn)行分級(jí)管控，制定了相應(yīng)的管控措施和應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)公布、嚴(yán)格盯控。制定了以項(xiàng)目經(jīng)理組織的月度安全質(zhì)量綜合大檢查，以副經(jīng)理（安全總監(jiān)）、安質(zhì)部長(zhǎng)帶隊(duì)的周安全質(zhì)量巡查和各分部的日常檢查等三級(jí)檢查制度，嚴(yán)格實(shí)施過(guò)程監(jiān)控。采用下發(fā)整改通知單、紅黃白牌處罰單、會(huì)議通報(bào)、向參建公司發(fā)函等方式，督促分部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)存在問(wèn)題的整改落實(shí)，確保施工現(xiàn)場(chǎng)安全可控，生產(chǎn)有序。
（二）質(zhì)量管理。
1.建立健全質(zhì)量管理制度，掛牌管理，樣板引路。
項(xiàng)目經(jīng)理部配合業(yè)主，采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式，對(duì)參加分部的管理人員、作業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)強(qiáng)化培訓(xùn)。先后組織各分部去其他兄弟單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)。編制下發(fā)了《施工掛牌制度》《首件工程驗(yàn)收制度》，明確了分級(jí)評(píng)估管理權(quán)限、首件制工程選定、評(píng)估程序、工程實(shí)施、評(píng)估內(nèi)容。項(xiàng)目部正在統(tǒng)一編制各分部工程的應(yīng)知應(yīng)會(huì)，并計(jì)劃對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)人員集中組織培訓(xùn)考試；對(duì)所有分部工程的內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行分階段檢查，并結(jié)合施工過(guò)程記錄、檢驗(yàn)批填寫(xiě)等，制作填寫(xiě)樣表培訓(xùn)，明確填寫(xiě)方法和注意事項(xiàng)，保證每個(gè)分部工程大規(guī)模實(shí)施前均有內(nèi)外業(yè)示范樣板。
針對(duì)工程實(shí)際情況，加強(qiáng)方案審批，重點(diǎn)審核圖紙、標(biāo)準(zhǔn)是否正確，工藝是否先進(jìn)，保證措施是否可行。施工過(guò)程中開(kāi)展靈活多樣的質(zhì)量培訓(xùn)、檢查活動(dòng)，強(qiáng)化全員質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制意識(shí)。
（三）工期管理。
項(xiàng)目經(jīng)理部根據(jù)建設(shè)單位指導(dǎo)性施組要求，優(yōu)化施工組織設(shè)計(jì)，及時(shí)動(dòng)態(tài)調(diào)整優(yōu)化工期計(jì)劃，調(diào)整資源配置。每月發(fā)布生產(chǎn)計(jì)劃，對(duì)上月完成進(jìn)行總結(jié)，下達(dá)下月生產(chǎn)計(jì)劃，明確所需采取的措施。
三、精細(xì)化管理情況。
（一）加強(qiáng)宣貫，積極推進(jìn)。
根據(jù)股份公司、集團(tuán)公司精細(xì)化管理辦法及相關(guān)文件，結(jié)合商合杭標(biāo)準(zhǔn)化管理要求，項(xiàng)目經(jīng)理部從抓全員宣傳培訓(xùn)、提高認(rèn)識(shí)入手，充分發(fā)揮黨政合力優(yōu)勢(shì)，以加強(qiáng)宣貫培訓(xùn)為突破口，全面推進(jìn)精細(xì)化管理。
1.加強(qiáng)宣貫培訓(xùn)，健全規(guī)章制度。
在精細(xì)化管理的推進(jìn)上，以“標(biāo)準(zhǔn)化、集約化、規(guī)范化、信息化”四化建設(shè)為抓手，切實(shí)落實(shí)精細(xì)化各項(xiàng)要求。以“管理制度標(biāo)準(zhǔn)化、人員配置標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化、過(guò)程控制標(biāo)準(zhǔn)化”和管理行為規(guī)范化為基礎(chǔ)；以施組方案集中制定、資金集中管控、物資集中采購(gòu)，設(shè)備集中租賃等集約化管理為手段，充分利用信息化技術(shù)，物資價(jià)格信息實(shí)時(shí)收集、更新，拌合、試驗(yàn)、測(cè)量數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)上傳，資金網(wǎng)上結(jié)算等信息化技術(shù)，變前臺(tái)管理為后臺(tái)管控，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目精細(xì)化管理。
（二）精心策劃，全面深入。
二、三項(xiàng)料物資供應(yīng)商準(zhǔn)入，利用“中鐵六局物資商城”進(jìn)行物資采購(gòu)。同時(shí)，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)物資管理，及時(shí)檢查各分部進(jìn)行月度消耗盤(pán)點(diǎn)、成本分析，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題督促及時(shí)整改。
4.加強(qiáng)設(shè)備管理，安全效益并重。
商合杭專資金在業(yè)主及銀行監(jiān)管限制情況下，不允許資金集中。為此，項(xiàng)目經(jīng)理部正在主動(dòng)與京福公司、銀行協(xié)調(diào)，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)資金集中并使降造費(fèi)及代扣代繳資金及時(shí)足額上繳集團(tuán)公司。在撥付款項(xiàng)前，充分考慮各參建單位當(dāng)月生產(chǎn)計(jì)劃及上月生產(chǎn)計(jì)劃完成情況，及時(shí)報(bào)集團(tuán)公司審批后進(jìn)行撥付。農(nóng)民工工資及時(shí)發(fā)放到個(gè)人工資卡上，嚴(yán)禁拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象發(fā)生。按照集團(tuán)公司精細(xì)化要求組織各參建單位進(jìn)行月度分析，形成經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告。
四、作業(yè)層隊(duì)伍建設(shè)。
通過(guò)學(xué)習(xí)股份公司《關(guān)于加強(qiáng)作業(yè)層隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》和集團(tuán)公司構(gòu)建施工勞務(wù)企業(yè)、專業(yè)化分公司“兩大剛性平臺(tái)”的要求，項(xiàng)目部重點(diǎn)從隊(duì)伍準(zhǔn)入，公開(kāi)、公平、公正進(jìn)行招標(biāo)選擇，合同簽定，單價(jià)執(zhí)行，工資實(shí)名發(fā)放等方面進(jìn)行控制。確?！笆芪宜兀献鞴糙A”的緊密型管控能力，現(xiàn)場(chǎng)帶班人員、特殊工種人員要滿足“為我所用，市場(chǎng)選擇”。
五、黨風(fēng)廉政建設(shè)。
項(xiàng)目部深入貫徹股份公司、集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)精神，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)中央及上級(jí)有關(guān)文件精神，在生產(chǎn)周例會(huì)上進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，實(shí)際工作中重大事項(xiàng)黨政會(huì)簽集體討論，領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，有力推動(dòng)了項(xiàng)目部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
六、項(xiàng)目文化建設(shè)。
項(xiàng)目部認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》，關(guān)心每一名員工，積極改善職工食堂就餐環(huán)境和伙食品種，開(kāi)展集體體育鍛煉活動(dòng)，鼓勵(lì)大家學(xué)習(xí)文化知識(shí)和資格考試，宣傳集團(tuán)公司文化理念，凝聚全體職工，使項(xiàng)目部形成團(tuán)結(jié)一致，積極向上，奮勇?tīng)?zhēng)先的良好風(fēng)氣。
七、下一步工作安排。
1、根據(jù)工程進(jìn)展需求繼續(xù)增加人員配備，保證標(biāo)準(zhǔn)化配置。
2、加強(qiáng)征地拆遷工作力度，配足資源，爭(zhēng)取在3月底前征地拆遷工作迅速推進(jìn)，多拿地，多進(jìn)地，提供更多的施工作業(yè)面。
3、計(jì)劃3月份開(kāi)工點(diǎn)8處，分別是水陽(yáng)江特大橋0#-12#墩、水陽(yáng)江特大橋190#-206#墩、雙溝特大橋、詩(shī)貓段路基、施雙段路基、魯家灣中橋、席魯段路基、桐汭河特大橋39#-47#墩。3月底前施工便道及大臨工程滿足主體工程大面積開(kāi)工條件。
4、根據(jù)中國(guó)中鐵督導(dǎo)巡視組領(lǐng)導(dǎo)檢查提出的要求，繼續(xù)加強(qiáng)各項(xiàng)工作，推進(jìn)工作進(jìn)展，并在施工過(guò)程中嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行管理、作業(yè)。再次感謝中國(guó)中鐵督導(dǎo)巡視組領(lǐng)導(dǎo)蒞臨檢查、指導(dǎo)工作，我項(xiàng)目部全體參建人員將不辱使命、積極進(jìn)取，統(tǒng)一思想，繼續(xù)深入的推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，嚴(yán)把安全、質(zhì)量關(guān)，有序可控的完成施工任務(wù)。
中鐵六局商合杭站前十六標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部2016年3月14日。
巡視檢查工作總結(jié)篇三
對(duì)照《關(guān)于省委巡視縣市區(qū)、縣市區(qū)委統(tǒng)籌巡查整改“回頭看”暨對(duì)照整改清單自查自糾的實(shí)施方案》內(nèi)容，我單位所承擔(dān)的計(jì)劃任務(wù)均已與有關(guān)部門(mén)配合完成。
我單位對(duì)巡視巡察反饋意見(jiàn)整改落實(shí)情況進(jìn)行了全面檢查，重點(diǎn)檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和作風(fēng)建設(shè)、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律、執(zhí)行民主集中制、干部選拔任用以及黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力和糾正“四風(fēng)”等方面存在問(wèn)題的整改落實(shí)情況。局辦公室研究制定了“回頭看”實(shí)施方案，提交局黨組會(huì)議研究，以局紅頭文件印發(fā);成立了局巡視巡察整改暨“一問(wèn)責(zé)八清理”專項(xiàng)行動(dòng)整改“回頭看”領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，并召開(kāi)了專題會(huì)議進(jìn)行動(dòng)員部署。本著“有什么問(wèn)題就解決什么問(wèn)題”的原則，針對(duì)“回頭看”清理發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，進(jìn)一步落實(shí)整改責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人，強(qiáng)化措施，限期完成，確保了件件有著落、事事有回音、整改見(jiàn)成效。
圍繞八屆省委巡視反饋意見(jiàn)整改“回頭看”工作、八屆省委對(duì)縣開(kāi)展巡視整改“回頭看”暨換屆風(fēng)氣專項(xiàng)巡視反饋意見(jiàn)整改“回頭看”工作、縣市區(qū)對(duì)照九屆省委巡視平鄉(xiāng)、臨城、廣宗、任縣、威縣、巨鹿等6個(gè)縣梳理出的共性問(wèn)題清單開(kāi)展自查自糾工作、縣市區(qū)直單位黨組織對(duì)照縣市區(qū)委統(tǒng)籌巡查76個(gè)縣市區(qū)直單位梳理出的共性問(wèn)題清單開(kāi)展自查自糾工作，結(jié)合我單位工作實(shí)際，我單位從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，帶動(dòng)各股室干部職工深入自查自糾，認(rèn)真整改落實(shí)，看問(wèn)題是否清理到位、整改是否落實(shí)到位、長(zhǎng)效機(jī)制是否建立并執(zhí)行到位，營(yíng)造了濃厚氛圍，推動(dòng)“回頭看”自查自糾、整改落實(shí)工作深入開(kāi)展。
巡視檢查工作總結(jié)篇四
受xx省教育廳、xx市教育局、xx縣教育局委托，2015年6月4日—6月9日我與警官學(xué)院學(xué)生處x處長(zhǎng)被派往xxxx州xx縣考區(qū)巡視該縣全國(guó)普通高校招生統(tǒng)一考試工作。我們對(duì)該考區(qū)的各項(xiàng)考試工作進(jìn)行了全面檢查，對(duì)考試情況進(jìn)行了全程監(jiān)督，并于2015年6月9日?qǐng)A滿完成任務(wù)。現(xiàn)將該考區(qū)的巡視情況報(bào)告如下：
一、高度重視，組織領(lǐng)導(dǎo)有力。
考前，xx縣教育局召開(kāi)考務(wù)會(huì)議，周密部署，協(xié)調(diào)相關(guān)成員單位做好服務(wù)保障工作。州教育局書(shū)記、副縣長(zhǎng)xxx、xx，縣人民政府辦公室副主任xx，縣教育局長(zhǎng)xxx，副局長(zhǎng)xxx，xxx，副書(shū)記xxx考前到考點(diǎn)檢查食品衛(wèi)生安全、監(jiān)控保密工作并親切勉勵(lì)考生，考試期間親自到考點(diǎn)巡視檢查，并全程參與考試過(guò)程的監(jiān)督檢查，成立由一中校長(zhǎng)余永貴為考點(diǎn)主考，xxx，xxx，xxx，xxx，xx，xx為考點(diǎn)副主考，下設(shè)考點(diǎn)辦公室、考務(wù)組、保密組、宣傳組、后勤接待組等工作人員盡心盡力，盡職盡責(zé)，大家齊心協(xié)力保證了考試的順利進(jìn)行。
二、工作有序，考試安全順利。
xx縣考區(qū)保密工作規(guī)章制度健全，工作規(guī)范，沒(méi)有發(fā)生試題失密、泄密、丟失等情況。試題存放期間，嚴(yán)格按照國(guó)家保密規(guī)定布置保密室，實(shí)行24小時(shí)值班制度，值班人員認(rèn)真履行交接班手續(xù)，并有詳細(xì)值班登記，保證了試題的存放安全?？紖^(qū)對(duì)高考試卷的領(lǐng)運(yùn)、保密、保管、分發(fā)、回收等工作都作了周密的安排，所有試題在正式開(kāi)始考試之前全部完好無(wú)損，確保了試題從保密室到考場(chǎng)的安全。各相關(guān)部門(mén)密切配合，公安、保密、衛(wèi)生防疫、藥監(jiān)等部門(mén)共同為高考保駕護(hù)航，力?？荚嚾f(wàn)無(wú)一失。
三、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，考場(chǎng)布置規(guī)范。
結(jié)合學(xué)生實(shí)際，xx縣一中考點(diǎn)設(shè)置文史類考場(chǎng)10個(gè)，理工類考場(chǎng)4個(gè)，藝體類考場(chǎng)1個(gè)，在考前認(rèn)真布置了考場(chǎng)，在顯著位置張貼了考生注意事項(xiàng)、考場(chǎng)紀(jì)律、考場(chǎng)安排等宣傳材料，保證全體考生可以方便了解，順利找到考場(chǎng)等。由于xx一中考場(chǎng)無(wú)標(biāo)準(zhǔn)化考場(chǎng)，考點(diǎn)采取各考場(chǎng)安排3人監(jiān)考，對(duì)考場(chǎng)進(jìn)行信號(hào)屏蔽?？紙?chǎng)指示清楚，考場(chǎng)門(mén)貼和考生桌貼清晰明確，多余教室、辦公室均貼有封條。xx縣一中考點(diǎn)以人為本，考點(diǎn)的布置干凈整潔，門(mén)前設(shè)有考場(chǎng)安排，考務(wù)組等平面分布圖，考點(diǎn)拉有警戒線并有30多名公安警察、交警執(zhí)勤確?？键c(diǎn)安全。各考場(chǎng)桌椅擺放整齊、布置規(guī)范。
四、加大巡視力度，確保萬(wàn)無(wú)一失。
通過(guò)對(duì)xx一中考點(diǎn)保密室和考點(diǎn)的考前準(zhǔn)備情況巡視，我們就一些細(xì)節(jié)問(wèn)題提出了整改建議，考區(qū)辦公室十分重視，立即進(jìn)行了整改。我們加強(qiáng)了考試過(guò)程中的巡視，每場(chǎng)考試開(kāi)始半小時(shí)后，我們逐一對(duì)考場(chǎng)進(jìn)行巡視，重點(diǎn)檢查了考試工作的實(shí)施程序及《監(jiān)考守則》的執(zhí)行情況；試卷的安全、保密、保管工作；試卷保密室建設(shè)；保密、保管人員值班守衛(wèi)情況；試卷的領(lǐng)取、拆封、分發(fā)，答卷的整理、裝訂、密封和考場(chǎng)紀(jì)律情況，未發(fā)現(xiàn)作弊事件。
總之，2015年xx一中考區(qū)的考試工作領(lǐng)導(dǎo)高度重視，準(zhǔn)備充分，組織嚴(yán)密，整個(gè)考試過(guò)程嚴(yán)格遵照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，考務(wù)工作人員盡職盡責(zé)，考試安全有序，圓滿完成了任務(wù)。
巡視員：xxx2015年6月8日。
巡視檢查工作總結(jié)篇五
2011年7月20日。
****黨委巡視工作起步于2010年5月，經(jīng)過(guò)一年多的運(yùn)行，黨委巡視工作作為****加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的重要手段，在完善被巡視單位的領(lǐng)導(dǎo)班子、黨風(fēng)廉政以及干部隊(duì)伍建設(shè)等內(nèi)部管理，促進(jìn)企業(yè)健康有序發(fā)展方面發(fā)揮了積極的作用，為****領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)被巡視單位的整體評(píng)價(jià)和全面了解提供了強(qiáng)有力的信息支撐和班子、干部調(diào)整的決策參考依據(jù)。
一、****黨委開(kāi)展巡視工作的背景和意義。
1、****黨委開(kāi)展巡視工作的現(xiàn)實(shí)背景。
人，行業(yè)由原先的***延伸為成為***，管理范圍由**本部及附近的五縣擴(kuò)張為全國(guó)范圍內(nèi)的***省***縣。高速擴(kuò)張的發(fā)展勢(shì)頭，為****對(duì)所屬各單位的全面評(píng)估、整體把握以及科學(xué)管理提出了更高更新的要求，原先的管理手段遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足實(shí)際需求，特別是近年來(lái)陽(yáng)煤集在反腐倡廉方面方面出現(xiàn)了幾起腐敗案件，更加提出了對(duì)本部和所屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)以及完善內(nèi)部管控等方面強(qiáng)化管理的迫切要求。2在這種大背景下，****黨委經(jīng)過(guò)慎重決策開(kāi)始實(shí)行黨委的巡視工作制度。
2、****黨委開(kāi)展巡視工作的目的****黨委巡視工作首先最突出和核心的就是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，是對(duì)干部管理和黨風(fēng)廉政建設(shè)管理的關(guān)口前移；二是全面了解和總結(jié)被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子，發(fā)現(xiàn)干部包括推薦好的干部；三是對(duì)職工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研，包括對(duì)被誤解的干部進(jìn)行澄清，還以清白；四是向被巡視單位宣傳國(guó)家政策法規(guī)和集團(tuán)公司的各項(xiàng)方針以及對(duì)會(huì)議決議，同時(shí)對(duì)貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；五是為****領(lǐng)導(dǎo)層提供被巡視單位的整體情況和全面評(píng)價(jià)的信息支撐和決策參考依據(jù)。
一是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的政治體檢。黨委巡視工作的首要關(guān)鍵是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，但它的實(shí)質(zhì)意義是“早發(fā)現(xiàn)、早制止、早提醒”，事前控制，是一項(xiàng)保護(hù)和關(guān)心干部政治生命的工程。
二是巡視工作是對(duì)現(xiàn)有合格干部的正面保護(hù)。由于多種原因，被巡視單位的一些干部錯(cuò)被誤解、誤傳為有問(wèn)題的干部，巡視組就要有針對(duì)地通過(guò)廣泛深入調(diào)查研究清楚，澄清事實(shí)，還以公道，給社會(huì)和職工群眾一個(gè)客觀、公正的交待。
三是巡視工作可以強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)的廉政勤政意識(shí)。通過(guò)對(duì)被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)干部的巡視，可以進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)國(guó)家3路線方針政策的領(lǐng)悟和理解，對(duì)企業(yè)執(zhí)行重大決策的正確把握，有效地提高他們的自律意識(shí)，減少違規(guī)違法犯罪的發(fā)生，變事后追查為事前控制和防范，做到防微杜漸。
四是巡視工作可以提高被巡視單位班子凝聚力、執(zhí)行力，規(guī)范干部選撥和制度建設(shè)，完善民主集中制的落實(shí)，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)以及勤政廉政，整體提升被巡視單位內(nèi)部管理。
（一）組織機(jī)構(gòu)。
2010年*月**日，****成立了黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組，直屬****黨委領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)****黨委巡視工作的開(kāi)展，加強(qiáng)對(duì)黨委巡視工作的組織指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)組設(shè)組長(zhǎng)一名由****黨委書(shū)記兼任，副組長(zhǎng)一名由****總經(jīng)理兼任，領(lǐng)導(dǎo)組成員由****黨委常委組成，****黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，設(shè)辦公室主任一人，由****黨委副書(shū)記兼任，副主任兩名，分別由****紀(jì)委常務(wù)副書(shū)記和****黨委組織部部長(zhǎng)兼任。
****黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)兩個(gè)巡視組，正處級(jí)建制，承擔(dān)巡視任務(wù)，對(duì)黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。每個(gè)組分別編制定員四人，其中組長(zhǎng)一人（正處級(jí)），副組長(zhǎng)一人（副處級(jí)），巡視員兩名（正科級(jí)）；同時(shí)有專門(mén)的經(jīng)費(fèi)4保障，是一個(gè)常設(shè)機(jī)構(gòu)。
（二）巡視內(nèi)容。
巡****黨委巡視組主要職責(zé)是對(duì)所屬各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的下列情況進(jìn)行監(jiān)督：
１、貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家路線、方針、政策的情況。
２、貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司“三重一大”集體決策和企業(yè)規(guī)章制度的情況。
３、貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和自身廉政勤政的情況。
4、貫徹執(zhí)行民主集中制和“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，集體決策，分工負(fù)責(zé)，分級(jí)管理”的領(lǐng)導(dǎo)和管理體制情況。
5、干部選拔任用的情況。
6、處理改革發(fā)展穩(wěn)定的情況。
7、維護(hù)職工群眾利益的情況。
8、落實(shí)安全責(zé)任制的情況。
9、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和內(nèi)部管理的情況。
10、公司黨委要求了解的其他情況（根據(jù)被巡視單位的實(shí)際確定）。
（三）巡視時(shí)間。
集團(tuán)性質(zhì)的企業(yè)兩個(gè)月左右時(shí)間，其他單位一個(gè)月左右。
1、****黨委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組確定被巡視單位。
2、巡視組開(kāi)展巡視之前，向公司組織、紀(jì)檢監(jiān)察、人力資源、財(cái)務(wù)、審計(jì)、安監(jiān)、信訪等相關(guān)部門(mén)了解被巡視單位的有關(guān)情況。
3、巡視組根據(jù)被巡視單位的情況制定巡視工作方案，并報(bào)巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室審批。
4、巡視組提前10天將巡視工作安排以書(shū)面形式通知被巡視單位，并協(xié)調(diào)安排巡視組進(jìn)駐有關(guān)事宜。
6、被巡視單位要在接到通知的三個(gè)工作日內(nèi)向巡視組說(shuō)明準(zhǔn)備情況。
8、巡視工作結(jié)束后，巡視組及時(shí)寫(xiě)出巡視工作報(bào)告。
9、向巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組匯報(bào)巡視工作情況，同時(shí)提交巡6視工作報(bào)告，需要個(gè)別反映的問(wèn)題，要寫(xiě)出專題報(bào)告。
10、巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)巡視組的報(bào)告，研究決定處理意見(jiàn)，必要時(shí)報(bào)集團(tuán)公司黨委作出決定。
11、巡視報(bào)告提出的處理意見(jiàn)經(jīng)巡視工作領(lǐng)導(dǎo)組作出決定后向被巡視單位進(jìn)行反饋。
12、根據(jù)批準(zhǔn)的整改方案，督促檢查被巡視單位逐一整改。
（五）工作方式。
1、聽(tīng)取被巡視單位黨委的工作匯報(bào)和同級(jí)紀(jì)委、組織等有關(guān)部門(mén)的專題匯報(bào)；
2、根據(jù)工作需要列席被巡視單位的有關(guān)會(huì)議；
3、接受職工群眾來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪；
5、采取“一對(duì)一”談話方式；與被巡視黨組織不同層次的干部群眾個(gè)別談話。
6、查閱有關(guān)文件、會(huì)議記錄、檔案、各類報(bào)表等資料；
7、對(duì)被巡視黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進(jìn)行民主測(cè)評(píng)、問(wèn)卷調(diào)查。
8、深入基層或有關(guān)部門(mén)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)走訪調(diào)研；
9、對(duì)專業(yè)性較強(qiáng)或者特別重要問(wèn)題的了解，應(yīng)商請(qǐng)有7關(guān)部門(mén)或者專業(yè)機(jī)構(gòu)予以協(xié)助。
10、根據(jù)巡視需要，采取其他靈活有效的調(diào)研方式進(jìn)行調(diào)研。
1、巡視人員要嚴(yán)于律己，不得利用巡視工作的便利謀取私利，不得為請(qǐng)托人謀取不正當(dāng)利益，不得接受被巡視單位給予的禮品禮金、有價(jià)證券、支付憑證，不得有違規(guī)違紀(jì)的其他行為。
2、嚴(yán)格公務(wù)回避制度。巡視組不得干預(yù)和參與被巡視單位的正常工作，不處理被巡視單位的具體問(wèn)題，不查辦案件。
3、嚴(yán)格信息資料保管保密制度。對(duì)收集和形成的所有資料要嚴(yán)格按程序調(diào)閱使用，不得個(gè)人保存，不得流失，不得泄露、擴(kuò)散巡視工作秘密。
4、堅(jiān)持只聽(tīng)、只看、不說(shuō)的原則，不定性、不表態(tài)。
5、堅(jiān)持客觀公正、實(shí)事求是的原則，對(duì)巡視過(guò)程中了解的情況要全面準(zhǔn)確地反映到報(bào)告中，不夸大、不隱瞞、不歪曲捏造事實(shí)。
6、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，對(duì)巡視發(fā)現(xiàn)的重要情況和重大問(wèn)題應(yīng)立即逐級(jí)請(qǐng)示報(bào)告。
7、巡視組對(duì)被巡視單位職工群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，應(yīng)8當(dāng)了解而沒(méi)有了解，應(yīng)當(dāng)報(bào)告而沒(méi)有報(bào)告，造成嚴(yán)重后果的，應(yīng)當(dāng)追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
8、巡視組工作人員在巡視期間，有違反巡視工作紀(jì)律的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予嚴(yán)肅處理。
三、
****黨委巡視工作開(kāi)展一年多的運(yùn)行情況。
****黨委巡視組運(yùn)行一年多來(lái)，兩個(gè)巡視組已經(jīng)先后完成了對(duì)寺家莊、總醫(yī)院、平舒、太行、宏廈一建和兆豐鋁業(yè)六家單位的巡視。今年對(duì)三維公司和亞美公司的巡視工作即將結(jié)束。
巡視過(guò)程中，****黨委兩個(gè)巡視組主要通過(guò)召開(kāi)動(dòng)員會(huì)、列席會(huì)議、組織民主測(cè)評(píng)和問(wèn)卷調(diào)查發(fā)放征詢意見(jiàn)單、查看規(guī)章制度和財(cái)務(wù)報(bào)表等資料、舉辦座談會(huì)和個(gè)別談話、接受群眾來(lái)信來(lái)電來(lái)訪，深入基層調(diào)研等方式，就被巡視單位的“落實(shí)黨和國(guó)家政策”“三重一大”“黨風(fēng)廉政建設(shè)”“執(zhí)行民主集中制”“十六字方針”“干部選拔任用”“安全責(zé)任制”“職工群眾利益”等常規(guī)內(nèi)容方面情況進(jìn)行了巡視；同時(shí)結(jié)合被巡視單位的行業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際狀況，如*醫(yī)院的“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”“醫(yī)患糾紛”、**公司的“對(duì)外投資”“股權(quán)結(jié)構(gòu)”“經(jīng)營(yíng)狀況”“融資借款”、**公司的“體制機(jī)制”“集中采購(gòu)”“礦石收購(gòu)”等重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行了專項(xiàng)調(diào)研。在半年多的巡視中，巡視工作人員任勞任怨，付出了艱辛的勞動(dòng)。如僅巡視9二組2010年在巡視三個(gè)單位的過(guò)程中，就組織召開(kāi)動(dòng)員會(huì)3次，聽(tīng)取黨政匯報(bào)會(huì)7次，列席會(huì)議24次，舉辦累計(jì)809人參加的各類層次人員座談會(huì)37次，張貼公告55份，組織問(wèn)卷調(diào)查552份，發(fā)放征詢意見(jiàn)單1390張，同467名相關(guān)人員進(jìn)行了個(gè)別談話，走訪62個(gè)基層車間部室；同時(shí)，接受群眾來(lái)信19封、來(lái)電3次、來(lái)訪8人次；此外還查看三個(gè)被巡視單位的有關(guān)規(guī)章制度和財(cái)務(wù)報(bào)表等資料。經(jīng)過(guò)深入細(xì)致巡視調(diào)研，至2010年底，****黨委兩個(gè)巡視組圓滿完成了六個(gè)單位的巡視任務(wù)，共找出了如下主要類型的問(wèn)題：
1、兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子的協(xié)作以及三個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)分工方面的問(wèn)題。
2、兩個(gè)班子成員的任職回避和一個(gè)班子成員的親戚就業(yè)和提拔問(wèn)題，收到反映四個(gè)領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律方面的信件18封，匿名電話六個(gè)。
3、指出了六個(gè)單位在“三重一大”、干部選撥任用、安全問(wèn)責(zé)、資金使用管理等方面的制度建設(shè)、操作程序和落實(shí)執(zhí)行方面的偏差。
4、查出了三個(gè)單位在薪酬管理、勞動(dòng)保護(hù)、各種補(bǔ)助津貼、勞動(dòng)用工等落實(shí)國(guó)家和集團(tuán)公司政策、維護(hù)職工利益方面存在的不到位的地方。
5、發(fā)現(xiàn)了**醫(yī)院在“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”“醫(yī)患糾紛”方面、**10公司在“對(duì)外投資”“股權(quán)結(jié)構(gòu)”“經(jīng)營(yíng)狀況”“融資借款”方面、**公司在“體制機(jī)制”“集中采購(gòu)”“礦石收購(gòu)”等方面的存在的問(wèn)題和不足，并分別撰寫(xiě)了專題調(diào)研報(bào)告，針對(duì)性地提出了整改意見(jiàn)和建議。
6、通過(guò)座談會(huì)、個(gè)別談話、意見(jiàn)單等形式，廣泛征集到了六個(gè)單位職工群眾對(duì)本單位其他管理方面存在的具體問(wèn)題和意見(jiàn)建議并進(jìn)行了詳細(xì)匯總。
目前，針對(duì)巡視過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，****已對(duì)六個(gè)被巡視單位的中四個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行的調(diào)整和補(bǔ)充，一個(gè)單位的行政一把手進(jìn)行了免職。對(duì)單位內(nèi)部管理上存在的不規(guī)范、不合理、不完善的地方，能及時(shí)整改的已經(jīng)全部進(jìn)行糾正，其余的也正在進(jìn)行整改中。六個(gè)被巡視單位的整改過(guò)程全部接受****黨委巡視組和有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督和督促，力求做到最大限度運(yùn)用好黨委巡視成果。
****黨委巡視工作是企業(yè)發(fā)展的需要，是班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部管理在機(jī)制和體制上的創(chuàng)新。一年多的摸索和實(shí)踐，主要工作體會(huì)是：
1、注重學(xué)習(xí)、明確目標(biāo)，是做好巡視工作的首要前提。
巡視工作對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)是項(xiàng)全新的業(yè)務(wù)，其性質(zhì)與紀(jì)委、組織、干部工作有相似又不盡相同，這給具體從事巡視工作的人員提出了新的學(xué)習(xí)要求。實(shí)施過(guò)程中，****黨委巡11視工作人員不僅要學(xué)習(xí)中央巡視條例、**省巡視工作有關(guān)規(guī)定，還要了解掌握紀(jì)委、組織系統(tǒng)的有關(guān)規(guī)定、政策、條例，學(xué)習(xí)企業(yè)出臺(tái)的大政方針，學(xué)習(xí)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、安全等方面的知識(shí)。加之巡視工作是黨委直接領(lǐng)導(dǎo)下工作的，其地位、作用和責(zé)任與其他部門(mén)不同，因此必須明確巡視工作是對(duì)被巡視單位管理的全面體檢，特別是對(duì)被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的預(yù)防保健，是比紀(jì)委、組織等管理職能部門(mén)更靠前的事前控制管理，清醒認(rèn)識(shí)到巡視組工作的性質(zhì)、目的和承擔(dān)的使命。一年多來(lái)，****黨委巡視組工作人員本著邊學(xué)邊干、缺什么補(bǔ)什么、不懂什么學(xué)什么的精神，除了各自學(xué)習(xí)了中央、省有關(guān)精神外，還在巡視組辦公室領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下到省委巡視組進(jìn)行了學(xué)習(xí)、咨詢、取經(jīng)，并結(jié)合本巡視單位的特點(diǎn)在進(jìn)駐被巡視單位前制定了相應(yīng)的工作方案，確定了重點(diǎn)巡視目標(biāo)，為順利開(kāi)展巡視工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
2、廣泛征詢、深入調(diào)研，是開(kāi)展巡視工作的基本要求。
由于巡視工作是以發(fā)現(xiàn)問(wèn)題為主，因此，在被巡視單位調(diào)研時(shí)，必須針對(duì)所要巡視的內(nèi)容和對(duì)象對(duì)相關(guān)部門(mén)和有關(guān)人員的進(jìn)行細(xì)致調(diào)研，讓調(diào)研的層面盡可能地全面，有關(guān)部門(mén)和相關(guān)人員盡可能地多地參與，才能真正了解把握被巡視單位的實(shí)際情況。因此，在組織動(dòng)員會(huì)、座談會(huì)和個(gè)別談話等環(huán)節(jié)方面比較注重調(diào)研層面，參與對(duì)象范圍確定了被巡視12單位的全部部門(mén)，人員層面上一直堅(jiān)持助理以上全體人員以及勞模先進(jìn)、班組長(zhǎng)、大學(xué)生、專家、一般管理人員、一般工人等層面人員代表。參與調(diào)研的代表由巡視組工作人員從全部名單中兼顧性別、年齡、部門(mén)隨機(jī)抽出，避免了受被巡視單位牽制和人為指向性影響巡視的客觀公正。
3、嚴(yán)格制度、強(qiáng)化管理，是搞好巡視工作的必要保障。
巡視工作是非常嚴(yán)肅的調(diào)研工作，關(guān)乎被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人以及單位管理的整體評(píng)價(jià)，每一個(gè)環(huán)節(jié)的管理水平直接影響著巡視工作整體質(zhì)量，因此，實(shí)際工作中必須著重以下幾個(gè)方面管理。
1)嚴(yán)格工作紀(jì)律是從事巡視工作人員必須遵循的基本條例。巡視過(guò)程特別強(qiáng)調(diào)工作人員要嚴(yán)以律己，不吃拿卡要，不徇私舞弊。比如就餐方面在本部附近單位巡視時(shí)不考慮個(gè)人就餐問(wèn)題；巡視遠(yuǎn)的單位則選擇單位食堂就餐；堅(jiān)決不能收受過(guò)被巡視單位或領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人的任何禮品，對(duì)于被巡視單位或領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人的其他請(qǐng)托也委婉謝絕不予接受。
2）嚴(yán)格保密制度。對(duì)于巡視過(guò)程中任何部署安排、巡視進(jìn)展等內(nèi)容信息強(qiáng)調(diào)工作人員嚴(yán)格遵守不向被巡視單位和個(gè)人透露的基本要求，確保了工作的順利進(jìn)展。
3）嚴(yán)格資料管理。針對(duì)巡視工作筆記如會(huì)議記錄、談話記錄、分析匯總等重要文字材料，制定了嚴(yán)密的保存、交接、入檔等管理制度并堅(jiān)決落實(shí)執(zhí)行。
134）巡視過(guò)程中注重要保持低調(diào)平和的工作作風(fēng)，不吆五喝六，不給被巡視單位制造緊張氣氛，不干涉被巡視單位的正常工作，不做蓋棺定論性的表態(tài)。在沒(méi)有完整的佐證資料的情況下“不想當(dāng)然、不輕易做結(jié)論、不定性”，只是對(duì)所了解的情況進(jìn)行細(xì)致詳盡的表述，進(jìn)一步的結(jié)論建議相關(guān)部門(mén)進(jìn)一步深入調(diào)查核實(shí)。
4、辦法靈活、形式多樣，是確保巡視質(zhì)量的重要途徑。
為了盡可能保證巡視質(zhì)量和效果，巡視過(guò)程中，巡視組要采用了全方位、多元化的調(diào)研形式。首先在巡視開(kāi)始前加大宣傳公告力度，將巡視的內(nèi)容、目的、意義以及固定辦公地點(diǎn)、聯(lián)系方式等信息向本單位全體員工公布出去，搭建了廣泛順暢的溝通平臺(tái)。巡視過(guò)程中，聽(tīng)取匯報(bào)、查閱資料、召開(kāi)座談會(huì)、組織個(gè)別談話、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研走訪、接受來(lái)信來(lái)電來(lái)訪等多種方法穿插進(jìn)行，通過(guò)多角度、多形式的互為補(bǔ)充和相互驗(yàn)證，確保了綜合評(píng)價(jià)的科學(xué)性和客觀公正。如在總醫(yī)院巡視時(shí)，巡視組針對(duì)就診或住院的患者及家屬專門(mén)設(shè)計(jì)、發(fā)放和收集了調(diào)查問(wèn)卷和意見(jiàn)征詢單，在氧化鋁分別組織了大學(xué)生和外聘專家的座談等等。
5、側(cè)重難點(diǎn)、主抓熱點(diǎn)，是深化巡視效果的有效手段。
在保證完成常規(guī)巡視內(nèi)容的同時(shí)，巡視過(guò)程中****黨委巡視組還注重結(jié)合被巡視單位的實(shí)際情況、行業(yè)特點(diǎn)以及管理現(xiàn)狀，掌握了解被巡視單位的主要矛盾、突出熱點(diǎn)、管理14難點(diǎn)等情況，有針對(duì)性地進(jìn)行了深入細(xì)致的專項(xiàng)調(diào)研。如：**醫(yī)院的“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”“醫(yī)患糾紛”方面、**公司的“對(duì)外投資”“股權(quán)結(jié)構(gòu)”“經(jīng)營(yíng)狀況”“融資借款”方面、**公司的“體制機(jī)制”“集中采購(gòu)”“礦石收購(gòu)”等等。專項(xiàng)調(diào)研過(guò)程中注重了深層次原因探究，從機(jī)制體制角度、從班子運(yùn)作層面、從領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和廉政建設(shè)等方面查找根源，進(jìn)一步找準(zhǔn)制約被巡視單位發(fā)展的主要矛盾和癥結(jié)，進(jìn)行全方位系統(tǒng)科學(xué)的分析梳理，并提出合理化的意見(jiàn)和建議，盡可能達(dá)到巡視成效最大化的目標(biāo)。
****黨委開(kāi)展巡視工作目前在省屬企業(yè)中尚屬為數(shù)不多的幾家之一，許多新情況、新問(wèn)題有待于進(jìn)一步探索和研究。我們要不斷總結(jié)和完善，使巡視工作更加貼近企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的需要，真正為**實(shí)現(xiàn)“********”的戰(zhàn)略目標(biāo)保駕護(hù)航。
巡視檢查工作總結(jié)篇六
本校各單位：
按照省委高校巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求，定于2015年7月6日召開(kāi)巡視工作反饋意見(jiàn)通報(bào)會(huì)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、會(huì)議時(shí)間：7月6日(星期一)14:30;。
二、會(huì)議地點(diǎn)：仙林校區(qū)行政樓二樓報(bào)告廳;。
三、參會(huì)人員：
1.全體校領(lǐng)導(dǎo);。
2.全體中層正職(含主持工作的副職);。
四、會(huì)議不得缺席，確需請(qǐng)假的履行正常請(qǐng)假手續(xù)，并報(bào)黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室備案(電話：86718778)。請(qǐng)與會(huì)人員在14:20前到達(dá)會(huì)場(chǎng)，開(kāi)會(huì)期間關(guān)閉通訊工具。
黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室。
巡視檢查工作總結(jié)篇七
1、我自覺(jué)遵守醫(yī)院及科室的各種規(guī)則制定及操作流程，抵制行業(yè)不正之風(fēng)，堅(jiān)持潔身自好，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想。
2、我認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)及管理知識(shí)，經(jīng)過(guò)努力，順利完成了護(hù)理專升本的學(xué)習(xí)課程，我通過(guò)參加各種學(xué)習(xí)班、閱讀課外書(shū)籍等多渠道提高自己的急診專業(yè)和管理水平，重視與區(qū)內(nèi)外急診護(hù)理同行的交流，虛心請(qǐng)教，取長(zhǎng)補(bǔ)短。
1、積極配合科主任做好科室病區(qū)的'管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)核心制度及科室各種規(guī)則制度，在科室全體護(hù)理人員共同努力下，本年度無(wú)護(hù)理差錯(cuò)及事故發(fā)生。
2、積極完善和配合醫(yī)院執(zhí)行急診各種流程及制度的落實(shí)。如急診外傷病人的處理流程、急診科“三無(wú)”病人的登記、急診無(wú)專科診室病人的就診流程、急診發(fā)熱病人的就診流程等等，并能將在執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題及時(shí)反饋及時(shí)與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通。針對(duì)新醫(yī)院布局，修訂了急診病人的就診流程，要求急診就診病人都要進(jìn)行登記、分診、排號(hào)。執(zhí)行這流程后，加強(qiáng)了護(hù)士的責(zé)任心，提高了分診護(hù)士分診的準(zhǔn)確率，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)急危重癥的病人，并及時(shí)得到處理，同時(shí)診室的就診秩序得到了明顯的改善。
3、實(shí)行科內(nèi)層級(jí)管理，責(zé)任區(qū)護(hù)士——小組長(zhǎng)——護(hù)士長(zhǎng)的分層管理。大膽使用護(hù)理骨干協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行科內(nèi)管理，并嚴(yán)格要求，其中2名護(hù)士走上了科內(nèi)小組長(zhǎng)的管理崗位，在工作中能起到標(biāo)兵的帶頭作用，在管理上能很好的配合護(hù)士長(zhǎng)做好科內(nèi)的管理工作。
4、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療護(hù)理隱患報(bào)告制度，能及時(shí)將科室內(nèi)存在的多起醫(yī)療及護(hù)理隱患上報(bào)相關(guān)的部門(mén)，并能采取積極的應(yīng)對(duì)措施。本年度無(wú)醫(yī)療護(hù)理糾紛發(fā)生。
5、重視每一次檢查，在“百姓放心醫(yī)院檢查”“醫(yī)療質(zhì)量萬(wàn)里行”檢查活動(dòng)中，都能認(rèn)真對(duì)待，精心準(zhǔn)備，檢查中得到了專家組對(duì)急診科護(hù)理工作的肯定，較好的完成了檢查任務(wù)。
6、節(jié)假日前重點(diǎn)對(duì)急救物品、藥品進(jìn)行檢查，保證完好率為100%，同時(shí)做好應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件人員的安排，保證了節(jié)假日期間工作有序進(jìn)行。
7、在11月份受甲流影響，急診就診病人劇增，護(hù)理工作量增加，實(shí)行了護(hù)士彈性排班，加班加點(diǎn)，在全科護(hù)士共同努力下，保證了甲流期間各項(xiàng)護(hù)理工作的正常運(yùn)行。
8、重視與相關(guān)部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)，提高工作的效率。如急性心肌梗塞病人院前及院內(nèi)搶救時(shí)，盡量選擇左上肢進(jìn)行穿刺的要求；對(duì)急診手術(shù)的病人，急診科護(hù)士與手術(shù)室護(hù)士交班的特殊要求等等，既可較少病人被反復(fù)穿刺的痛苦又可為病人的手術(shù)爭(zhēng)取了寶貴的時(shí)間。
1、配合醫(yī)院開(kāi)展窗口單位文明用語(yǔ)活動(dòng)的同時(shí)還制定了分診、觀察室護(hù)士文明用語(yǔ)要求，嚴(yán)格要求，并能使用在實(shí)際工作中。
2、堅(jiān)持正激勵(lì)與負(fù)激勵(lì)相結(jié)合，對(duì)病人寫(xiě)信提名表?yè)P(yáng)護(hù)士服務(wù)主動(dòng)、熱情的護(hù)士給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，而對(duì)病人投訴的按相應(yīng)的規(guī)定扣分及處理。
3、深入病房，了解病人的病情、心理需要，給予護(hù)士業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理或醫(yī)療糾紛的隱患，并能及時(shí)排除隱患。
1、每月能按計(jì)劃完成業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理查房，全年共完成16次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，12次護(hù)理查房。并組織進(jìn)行了如何做好急診分診工作、如何與病人進(jìn)行有效溝通進(jìn)行了專題討論，并取得了良好的效果。
2、分層次對(duì)護(hù)士進(jìn)行?？评碚摽荚?，每月進(jìn)行基本、專科急救技能的培訓(xùn)及考核，全年共進(jìn)行理論考試12次，技能操作培訓(xùn)及考核16項(xiàng)，合格率達(dá)100%。
3、積極參加和組織危重病人搶救及護(hù)理工作，指導(dǎo)護(hù)士危重病人的搶救工作，并幫助年輕護(hù)士搶救后理順搶救流程及注意事項(xiàng)，表?yè)P(yáng)做得好的一面，增強(qiáng)其自信心，并提出存在的問(wèn)題，對(duì)年輕護(hù)士臨床搶救經(jīng)驗(yàn)的積累起了很大的作用。
4、針對(duì)年輕護(hù)士小兒頭皮靜脈穿刺難的問(wèn)題，安排了7名年輕護(hù)士輪轉(zhuǎn)輸液室提高小兒頭皮靜脈穿刺的技術(shù)。下一步將計(jì)劃對(duì)年輕護(hù)士輪轉(zhuǎn)ccu、picu、重癥病房等相關(guān)的科室。
5、加強(qiáng)了護(hù)士應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件能力的培訓(xùn)，完成了甲型h1n1病人的轉(zhuǎn)運(yùn)流程的培訓(xùn)及預(yù)演，急診科發(fā)生大批傷病人的處理流程的培訓(xùn)。其中成功應(yīng)對(duì)突發(fā)事件38起，其中外傷25起，氣體中毒4起，食物中毒2起，其他7起。能在應(yīng)對(duì)各種事件后中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。
6、選送了2名優(yōu)秀護(hù)士外出學(xué)習(xí)，拓寬眼界，學(xué)習(xí)新技術(shù)；鼓勵(lì)和組織護(hù)士積極參加醫(yī)院及護(hù)理部組織的各種活動(dòng)，其中在四月份“三基”理論大賽及“5.12護(hù)士節(jié)”服裝展示大賽中分別獲得一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)的好成績(jī)。
1、全年共帶教130實(shí)習(xí)生，其中本科實(shí)習(xí)生48人，大專生49人，中專生29人，助產(chǎn)4人，接收2名進(jìn)修生，接受8名護(hù)理骨干的輪轉(zhuǎn)，完成教學(xué)講課18次，教學(xué)查房18次。
2、重視實(shí)習(xí)生溝通技巧及急救應(yīng)急能力的培養(yǎng)，安排了體現(xiàn)急診科特色的教學(xué)講課如急診科護(hù)士的溝通技巧、急診分診護(hù)士的分診技巧、氣管插管的配合、急診常見(jiàn)病的搶救流程、心肺復(fù)蘇術(shù)操作等等。
一年來(lái)，在醫(yī)院和護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，在全科醫(yī)護(hù)人員的理解和支持下，我做了一些應(yīng)做的事情，還存在著一些不足：科研意識(shí)及能力有待提高；年輕護(hù)士的急救能力有待進(jìn)一步提高。將在明年工作中將重點(diǎn)加強(qiáng)核心制度的學(xué)習(xí)及落實(shí)，嚴(yán)格護(hù)理管理，確保護(hù)理質(zhì)量；提高科研意識(shí)；細(xì)化和完善急診各種工作流程，為病人提供快捷、高效的服務(wù)；加強(qiáng)對(duì)年輕的急診護(hù)士急救能力培訓(xùn)及考核。
在新的一年里，我會(huì)進(jìn)一步明確自己的工作目標(biāo)：要在思想上做好大家的指導(dǎo)員，在業(yè)務(wù)上做好大家的輔導(dǎo)員，扎扎實(shí)實(shí)抓學(xué)習(xí)，實(shí)實(shí)在在地做工作，努力讓急診科護(hù)理工作質(zhì)量再上一個(gè)新的臺(tái)階。
巡視檢查工作總結(jié)篇八
按照自治區(qū)第三巡視組反饋意見(jiàn)，結(jié)合自身實(shí)際查找問(wèn)題。
（一）黨的政治建設(shè)方面方面。
1.有時(shí)因?yàn)楣ぷ魅蝿?wù)繁重，對(duì)上級(jí)黨組織布置的任務(wù)存在延緩?fù)侠膯?wèn)題，存在外界推一步，自己動(dòng)一步的現(xiàn)象，執(zhí)行能力不夠強(qiáng)，對(duì)中央的路線方針政策、上級(jí)黨委的戰(zhàn)略部署，有的理解不深刻，對(duì)村里的發(fā)展沒(méi)有一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)持續(xù)的規(guī)劃。
（二）黨的思想建設(shè)方面。
2.對(duì)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨章不夠深入，學(xué)習(xí)的自覺(jué)性還是不是很高，內(nèi)容不夠全面沒(méi)有百分百把行動(dòng)統(tǒng)一到上級(jí)決策部署上來(lái)。
（三）黨的組織建設(shè)方面。
3.因?yàn)榍嗄耆似毡槎纪獬龃蚬ぃh員隊(duì)伍總體年齡偏大，沒(méi)有抓好年輕的優(yōu)秀黨員發(fā)展不足問(wèn)題，造成黨組織的后備力量比較空虛。
（四）黨的作風(fēng)建設(shè)方面。
（五）黨的紀(jì)律建設(shè)方面。
5.黨員的模范帶頭作用不夠，對(duì)于紀(jì)律觀念意識(shí)比較淡薄，自己的思想行動(dòng)與黨的要求還有一定的距離，有時(shí)對(duì)常態(tài)化的工作處于一種應(yīng)付狀態(tài)。
（六）鞏固發(fā)展反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利方面。
6.勤儉節(jié)約觀念不夠深厚。我在工作生活中，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，但對(duì)照規(guī)定細(xì)則，仍存在不注重細(xì)節(jié)和小節(jié)的問(wèn)題，如辦公室材料打印用紙還沒(méi)有完全做成雙面打印。
二、原因分析。
1、對(duì)政治理論知識(shí)和黨章學(xué)習(xí)還不夠深入，掌握不精，并不能做到學(xué)以致用，聯(lián)系實(shí)際較差。
2、“公仆”意識(shí)有所淡薄。沒(méi)有珍惜向群眾學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，與群眾交朋友，全面掌握社情民意方面不夠扎實(shí)。
3、黨性修養(yǎng)不夠。對(duì)正確的世界觀、價(jià)值觀、人生觀缺乏全面的了解，在艱巨繁重面前有畏難情緒，工作中比較安于現(xiàn)狀。
4、艱苦奮斗精神不夠強(qiáng)，對(duì)自己要求還不夠嚴(yán)，在發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面還存在著差距。
5、紅光村目前的村情，大部分青年都已經(jīng)外出打工，在家的都是空巢老人。
三、下一步整改措施。
1、強(qiáng)化效率意識(shí)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取做到觀念轉(zhuǎn)變快，思想緊跟形勢(shì)，始終與上級(jí)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致，準(zhǔn)確判斷出工作中的新問(wèn)題、新情況。
2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升能力。提高學(xué)習(xí)自覺(jué)性，加強(qiáng)對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)和深入，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃嚴(yán)格要求自己，依靠學(xué)習(xí)提高解決實(shí)際問(wèn)題的水平，依靠學(xué)習(xí)擺脫各種本能誘惑，依靠學(xué)習(xí)最大程度地完善自我;二是注重學(xué)以致用，將知識(shí)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，邊干邊學(xué)，學(xué)以致用，不斷克服困難、解決問(wèn)題，積累經(jīng)驗(yàn)。
3、優(yōu)化村干部隊(duì)伍建設(shè)。抓好村級(jí)后備干部?jī)?yōu)選優(yōu)育力度，建立培養(yǎng)管理的長(zhǎng)效機(jī)制，拓寬村干部選拔范圍，對(duì)村干部的選聘、待遇、保障等方面加強(qiáng)規(guī)范，吸引更多優(yōu)秀人才從事農(nóng)村工作。
4、增強(qiáng)工作主動(dòng)性，真抓實(shí)干，勇于擔(dān)當(dāng)，要提高黨性觀念，進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。多走訪入戶虛心聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，為群眾誠(chéng)心誠(chéng)意辦實(shí)事、解難事，做好事，時(shí)刻不忘黨賦予自己的使命。
5、經(jīng)常進(jìn)行自我反省，嚴(yán)格遵守黨規(guī)黨紀(jì)，在今后的工作生活中，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，從具體問(wèn)題改起，從一件事一件事抓起，堅(jiān)持說(shuō)了就做，馬上就改，以實(shí)際行動(dòng)取信領(lǐng)導(dǎo)和同事。
6、增強(qiáng)廉潔自律的觀念，防止鋪張浪費(fèi)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神，牢固樹(shù)立節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的思想觀念，始終持續(xù)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性、純潔性，增強(qiáng)黨的戰(zhàn)斗力、凝聚力。
巡視檢查工作總結(jié)篇九
2020年2月15日至3月2日，我們第一巡察組在巡察辦的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)**x新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，突出政治巡察，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，緊盯黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力“三大問(wèn)題”，緊扣“六項(xiàng)紀(jì)律”，發(fā)現(xiàn)并推動(dòng)解決黨組織和黨員干部中存在的突出問(wèn)題，圓滿地完成了對(duì)10個(gè)黨組織的巡察工作。
一、高度重視巡察。牢固樹(shù)立高度的政治自覺(jué)。我們一行五人以高度的政治責(zé)任感，不但自身切實(shí)提高對(duì)巡察工作的思想認(rèn)識(shí)，而且一到各單位就大力營(yíng)造當(dāng)?shù)攸h委重視巡察、相關(guān)部門(mén)支持巡察、被巡察單位配合巡察的良好氛圍，做到守土知責(zé)、守土盡責(zé)。牢固樹(shù)立高度的政治責(zé)任。我們一行五人以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，本著對(duì)上級(jí)黨委負(fù)責(zé)、對(duì)被巡查單位發(fā)展負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實(shí)把巡察工作作為對(duì)基層黨組織的一次“政治檢驗(yàn)”，作為查找問(wèn)題的一次“專家會(huì)診”，做好對(duì)被巡察單位的問(wèn)題反映客觀、真實(shí)、公正，確保巡察工作質(zhì)量高。牢固樹(shù)立高度的政治擔(dān)當(dāng)。我們一行五人把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面，強(qiáng)化使命意識(shí)，堅(jiān)決貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)和從嚴(yán)治黨要求，對(duì)照落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，本著一切從工作出發(fā)、一切為了工作落實(shí)為目的，找準(zhǔn)存在的“三大問(wèn)題”。
為支持巡察提供有力保障。開(kāi)好專題匯報(bào)會(huì)。專題匯報(bào)會(huì)參加人員為該單位中學(xué)、醫(yī)院?jiǎn)挝活I(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體黨員干部、職工會(huì)議由被巡察黨組織書(shū)記主持并進(jìn)行巡察工作問(wèn)卷調(diào)查和領(lǐng)導(dǎo)班子民主測(cè)評(píng)。組長(zhǎng)在這次會(huì)議上講清楚巡察方式、方法和巡察紀(jì)律要求被巡察黨組織提高政治站位全力配合巡察組工作為找出問(wèn)題促整改、整改問(wèn)題促發(fā)展打下基礎(chǔ)。
三、扎實(shí)開(kāi)展巡察。
（一）抓好三個(gè)環(huán)節(jié)。
1.立足政治巡察深入談話。堅(jiān)持政治巡察，緊抓黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力“三大問(wèn)題”不放，以“談話”為載體，聚焦巡察重點(diǎn)任務(wù)、主要內(nèi)容，仔細(xì)分析被巡察單位的人員構(gòu)成，做到領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體黨員、中層骨干、少數(shù)民族、老中青代表“五必談”。職工人數(shù)在30人以下的單位做到職工談話全覆蓋，超過(guò)30人以上的單位做到70%以上的職工談話。我們分兩組進(jìn)行談話，遞上一杯茶水，就坐一聲“請(qǐng)”，促進(jìn)了與談話對(duì)象之間的平等交流。巡察談話中宣講新黨章、**x新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，巡察談話中發(fā)現(xiàn)黨建工作的共性問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，巡察談話中消除職工顧慮，使其愿意傾訴或反映涉及個(gè)人利益的職稱評(píng)定、工資晉級(jí)等方面的問(wèn)題，巡察談話中我們與談話對(duì)象之間相互尊重、開(kāi)誠(chéng)布公，適時(shí)變化談話策略，效果事半功倍。
2.堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向查閱資料。查看被巡察單位三年來(lái)的工作臺(tái)賬和相關(guān)會(huì)議記錄，抓住細(xì)節(jié)，從細(xì)微處發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。在先期談話的基礎(chǔ)上，根據(jù)掌握的問(wèn)題開(kāi)展印證查閱，做到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題即查即告知。對(duì)發(fā)現(xiàn)不清楚的問(wèn)題再進(jìn)行約談。對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題以事實(shí)為依據(jù)，做到不偏不倚，不遮不掩，如實(shí)反映。
3.注重實(shí)事求是撰寫(xiě)報(bào)告。我們由兩位組員同寫(xiě)，副組長(zhǎng)修改把關(guān)，組長(zhǎng)審核通過(guò)，再行反饋。巡察反饋的問(wèn)題絕不僅僅是巡察組五個(gè)人的意見(jiàn)，代表的是上級(jí)黨委的意見(jiàn)和要求，體現(xiàn)上級(jí)黨委的權(quán)威，根據(jù)被巡察單位存在的問(wèn)題，透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，客觀公正、實(shí)事求是地指出“三大問(wèn)題”，讓被巡察單位全面接受、立行立改、全面整改，把對(duì)巡察反饋意見(jiàn)的整改作為單位內(nèi)部一次正風(fēng)肅紀(jì)、克服積弊、推動(dòng)工作的難得機(jī)遇，作為對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子特別是黨支部書(shū)記的一次考驗(yàn)和檢驗(yàn)。
（二）把握三點(diǎn)要求。
1.合理分工。根據(jù)組員的專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)歷和個(gè)人特長(zhǎng)，將5名成員的工作合理分工。我們五人工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，分工明確，團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互配合，真正做到用其所長(zhǎng)，避其所短，強(qiáng)弱互補(bǔ)，發(fā)揮個(gè)體優(yōu)勢(shì)，提升了團(tuán)隊(duì)整體合力，保證了巡察工作有序開(kāi)展。
2.方式靈活。一是宣傳“廣”。從開(kāi)始到巡察結(jié)束，我們五人周末不休息，一個(gè)單位接著一個(gè)單位干，通過(guò)召開(kāi)溝通見(jiàn)面會(huì)、巡察動(dòng)員會(huì)、專題匯報(bào)會(huì)和列席被巡察單位職工會(huì)等相關(guān)會(huì)議共計(jì)25次，被巡察單位和電視臺(tái)公開(kāi)巡察公告，提高了黨員干部、職工群眾的知曉率。開(kāi)設(shè)了舉報(bào)電話、電子郵箱，懸掛了舉報(bào)箱，方便了干部群眾參與巡察。二是重點(diǎn)“查”。通過(guò)查閱被巡察單位文件資料、檔案、會(huì)議記錄、財(cái)務(wù)賬目等，著力發(fā)現(xiàn)被巡察黨組織在黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、“三重一大”事項(xiàng)、民主管理、干部任免、績(jī)效考核、資金管理等方面存在的問(wèn)題。三是干群“評(píng)”。通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、民主測(cè)評(píng)的方式，傾聽(tīng)群眾心聲、掌握真實(shí)問(wèn)題。巡察期間共開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查433人次、民主測(cè)評(píng)433人次、個(gè)別談話473人次，接到來(lái)信1件，副組長(zhǎng)親自去教育主管部門(mén)了解此問(wèn)題。巡察工作的震懾、遏制作用得到初步顯現(xiàn)。
3.餐工結(jié)合。在巡察期間，我們五人同桌就餐，匯報(bào)工作進(jìn)展，相互交流個(gè)人心得，探討需要解決的問(wèn)題，商討巡察進(jìn)度，總結(jié)分享取得的經(jīng)驗(yàn)，提高了巡察工作效率。
（三）突出三個(gè)注重。
1.注重多種形式線索發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。巡察前通過(guò)查閱x單位紀(jì)委、組織科的工作匯報(bào)，找出需要檢查的重點(diǎn)人、重點(diǎn)事或重點(diǎn)問(wèn)題。巡察過(guò)程中通過(guò)民主測(cè)評(píng)、問(wèn)卷調(diào)查、走訪、談話等，篩選發(fā)現(xiàn)重點(diǎn)人、重點(diǎn)事或重點(diǎn)問(wèn)題，對(duì)需要重點(diǎn)核查的人和事，再約談知情人核實(shí)人與事的關(guān)聯(lián)性，核實(shí)問(wèn)題性質(zhì)、輕重和責(zé)任。
2.注重從黨政主要領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。重點(diǎn)巡察領(lǐng)導(dǎo)班子及成員特別是黨組織“一把手”在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”、全面從嚴(yán)治黨和“一崗雙責(zé)”等方面的情況。通過(guò)黨支部書(shū)記在專題匯報(bào)會(huì)上的匯報(bào)，發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子整體和班子成員個(gè)人存在的多方面問(wèn)題，通過(guò)與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、職工進(jìn)行談話，全方位歸納被巡察單位和領(lǐng)導(dǎo)干部存在的突出問(wèn)題。
3.注重從財(cái)務(wù)賬目審查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。通過(guò)審查被巡察單位財(cái)務(wù)賬目，查閱會(huì)議記錄、檔案、文件資料等，可以發(fā)現(xiàn)被巡察單位在黨建經(jīng)費(fèi)使用、資金管理及使用、發(fā)放津補(bǔ)貼、會(huì)計(jì)制度執(zhí)行等方面存在的問(wèn)題。
總體來(lái)看，我們第一巡察組樹(shù)立巡察“一盤(pán)棋”的思想，統(tǒng)一整合巡察力量，實(shí)現(xiàn)巡察效果明顯，使全面從嚴(yán)治黨的要求在基層得到充分體現(xiàn)，讓職工群眾切實(shí)感受到巡察帶來(lái)的新變化。
巡視檢查工作總結(jié)篇十
根據(jù)縣委組織部《關(guān)于“抓好巡視整改凈化政治生態(tài)”
專題民主生活會(huì)的通知》，營(yíng)江街道黨政班子扎實(shí)做好組織生活會(huì)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，精心制定了方案、廣泛征求意見(jiàn)建議、深入開(kāi)展談心談話、認(rèn)真撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料，進(jìn)行了反復(fù)修改，形成如下對(duì)照檢查材料。
一、查擺存在的突出問(wèn)題。
（一）省委第六巡視組巡視發(fā)現(xiàn)的“五個(gè)方面”問(wèn)題和提出的意見(jiàn)建議對(duì)照查擺。
1、政治建設(shè)有待加強(qiáng)，管黨治黨責(zé)任落實(shí)不夠到位的問(wèn)題。部分黨政領(lǐng)導(dǎo)政治站位還不高，把責(zé)任制寫(xiě)在紙上、掛在墻上、訂在本上，只說(shuō)不做搞形式；有的黨政領(lǐng)導(dǎo)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與工作目標(biāo)責(zé)任制脫離開(kāi)來(lái)，年中考核不掛鉤、年終考核淡兌現(xiàn)，出了事故不追究，使責(zé)任制形同虛設(shè)；部分黨政領(lǐng)導(dǎo)把工作停留在轉(zhuǎn)發(fā)文件、照搬規(guī)定、馬虎應(yīng)付上，有的沒(méi)進(jìn)行責(zé)任分解，有的責(zé)任條款過(guò)于籠統(tǒng)，照搬上級(jí)的分解辦法，結(jié)合自身業(yè)務(wù)工作不夠，有的沒(méi)有進(jìn)行責(zé)任考核，有的考核指標(biāo)不科學(xué)、考核標(biāo)準(zhǔn)把握不嚴(yán)，存在政策界線不明確，追究責(zé)任程度把握不準(zhǔn)，量紀(jì)處理時(shí)隨意性較大，獎(jiǎng)懲還不夠分明，對(duì)落實(shí)管黨治黨的好壞沒(méi)有明確的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，沒(méi)有形成一整套客觀、公正、可靠的評(píng)價(jià)機(jī)制，考核結(jié)果一般沒(méi)有與領(lǐng)導(dǎo)干部的獎(jiǎng)懲、任用掛起鉤來(lái)。
2、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的問(wèn)題依然突出的問(wèn)題。仍然存。
--。
-在文山會(huì)海，會(huì)議開(kāi)得多，行動(dòng)落實(shí)得少，深入群眾走訪調(diào)研得少，偶爾存在招待超標(biāo)現(xiàn)象，辦公面積存在一定的超標(biāo)現(xiàn)象。
3、工程建設(shè)領(lǐng)域亂象較多的問(wèn)題。營(yíng)江街道不存在此方面的問(wèn)題。在今后的工作中會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)管理好此項(xiàng)工作。
準(zhǔn)幫扶”上來(lái)；部分幫扶人工作流于形式，走訪“蜻蜓點(diǎn)水”，政策一知半解，情況不清不明，等培訓(xùn)、等開(kāi)會(huì)、等布置，靠上面、靠分管、靠幫扶單位，把自己的幫扶資料留給工作隊(duì)，推給當(dāng)?shù)攸h委政府、推給“村支”兩委；很多幫扶責(zé)任人不知道怎樣幫，幫什么，從哪些方面著手幫扶，或者不知道如何記錄自己的幫扶手冊(cè)，扶貧領(lǐng)域作風(fēng)問(wèn)題不實(shí)不細(xì)。我們黨工委還存在重部署、輕落實(shí)，重安排、輕督查的情況，出現(xiàn)上面熱、下面冷，領(lǐng)導(dǎo)急，干部浮的情況。責(zé)任壓的欠嚴(yán)欠實(shí)，干部管理失之于寬，失之于軟，對(duì)部分識(shí)別不準(zhǔn)、幫扶不實(shí)干部沒(méi)有嚴(yán)管重罰，嚴(yán)肅追責(zé)，責(zé)任落實(shí)還不到位。
5、選人用人不規(guī)范問(wèn)題仍然存在。營(yíng)江街道黨工委不存在此方面的問(wèn)題，在今后的工作中會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)管理好此項(xiàng)工作。
（二）《關(guān)于在全市開(kāi)展凈化政治生態(tài)專項(xiàng)整治工作的實(shí)施方案》（永組發(fā)[2018]25號(hào)文件）列出的“六個(gè)重點(diǎn)問(wèn)題”
-時(shí)“照本宣科”，對(duì)一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對(duì)十九大報(bào)告中提到的一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，缺乏深層次互動(dòng)和思想交流，理論聯(lián)系實(shí)際不深、不透。班子成員政治理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、系統(tǒng)性和全面性不夠，思考得不深不透，存在著知行不一、學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。二是個(gè)別班子成員工學(xué)矛盾突出，存在重工作、輕學(xué)習(xí)的思想，總是以工作忙、任務(wù)重、沒(méi)時(shí)間學(xué)為由，不能自覺(jué)靜下心來(lái)學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)效果不明顯。
2、黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅的問(wèn)題；
一是黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)。
;有的奉行“多栽。
創(chuàng)新，方式方法過(guò)于單一，習(xí)慣于念報(bào)紙、讀文件、看電教片、傳達(dá)上級(jí)講話，枯燥無(wú)味，缺乏吸引力和凝聚力。一些機(jī)關(guān)黨組織往往把黨內(nèi)生活制度僅限于“三會(huì)一課”，對(duì)黨的政治生活制度的理解比較狹隘，本來(lái)很好的制度成了擺設(shè)。此外，黨內(nèi)政治生活制度不落實(shí)，一些黨員很少在黨內(nèi)生活會(huì)上匯報(bào)思想，主動(dòng)接受組織監(jiān)督，變成了“特殊黨員”。
-化，而放棄自己的責(zé)任和權(quán)利，隨波逐流。有時(shí)一些重要會(huì)議議題沒(méi)有征求意見(jiàn)或征求意見(jiàn)倉(cāng)促，班子成員意見(jiàn)沒(méi)有充分表達(dá)，在民主討論前沒(méi)有組織學(xué)習(xí)相關(guān)政策法規(guī)，導(dǎo)致討論和發(fā)表意見(jiàn)沒(méi)有依據(jù)。
4、黨內(nèi)政治文化不健康的問(wèn)題；營(yíng)江街道黨工委不存在此方面的問(wèn)題，在今后的工作中會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)管理好此項(xiàng)工作。
5、管黨治黨責(zé)任落實(shí)不力的問(wèn)題；
一是責(zé)任意識(shí)淡薄。有的領(lǐng)導(dǎo)干部仍認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的具體業(yè)務(wù)，對(duì)“落實(shí)黨委主體責(zé)任”滿足于開(kāi)個(gè)會(huì)、講個(gè)話和簽個(gè)責(zé)任狀，認(rèn)為這樣就履行了第一責(zé)任，很少直接過(guò)問(wèn)、具體研究和推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)工作，具體指導(dǎo)和檢查落實(shí)不夠。二是履責(zé)方式單一。除參加會(huì)議、照稿講話和簽訂責(zé)任狀外，責(zé)任分解常照抄上級(jí)文件，集中交責(zé)也只是形式上開(kāi)個(gè)會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員不知道如何有效落實(shí)主體責(zé)任。
6、選人用人導(dǎo)向不正的問(wèn)題。營(yíng)江街道黨工委不存在此方面的問(wèn)題，在今后的工作中會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)管理好此項(xiàng)工作。
（三）緊緊圍繞履行意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任對(duì)照查擺。
牢
堅(jiān)
借口，推拖搪塞理論學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)當(dāng)成軟指標(biāo)。二是部分班子政治敏銳性不強(qiáng)。對(duì)網(wǎng)絡(luò)、社會(huì)上流傳的一些言論不愿反駁，不愿抨擊，認(rèn)為自己不傳不信就得了，沒(méi)必要爭(zhēng)論。
2、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任有欠缺的問(wèn)題；營(yíng)江街道。
始終堅(jiān)。
態(tài)工作的政策舉措落實(shí)不夠到位;聽(tīng)取宣傳部門(mén)關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的專題匯報(bào)和及時(shí)研判新情況新變化，及時(shí)解決存在的困難和問(wèn)題還不夠。
3、意識(shí)形態(tài)陣地存在隱患和薄弱環(huán)節(jié)的問(wèn)題；一是思想觀念、思想意識(shí)存在偏差。街道黨政班子普遍對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的重要性認(rèn)識(shí)不足的問(wèn)題，沒(méi)有將意識(shí)形態(tài)工作擺上重要議事日程，往往把意識(shí)形態(tài)工作作為一項(xiàng)軟任務(wù)，存在“重業(yè)務(wù)輕思想工作”的傾向。二是干部隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平較低。干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不盡合理，人員流動(dòng)慢，高素質(zhì)專業(yè)人才較為缺乏，干部培訓(xùn)不能經(jīng)?；⒅贫然?，與當(dāng)前工作要求不相適應(yīng)。主要體現(xiàn)在干部隊(duì)伍存在“先天不足”的問(wèn)題。在街道從事意識(shí)形態(tài)工作的干部和人員大部分都是“半路出家”，理論功底有限，專業(yè)水準(zhǔn)較低，短期內(nèi)難以勝任工作。從事意識(shí)形態(tài)工作的基層干部缺乏專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)，知識(shí)結(jié)構(gòu)更新不夠快，思想觀念相對(duì)滯后，難以達(dá)到新時(shí)期基層宣傳意識(shí)形態(tài)工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求。三是工作機(jī)制不夠健全。由于工作機(jī)制尚未完全理順，一對(duì)意識(shí)形態(tài)工作缺乏深入研究和統(tǒng)一部署，缺乏組織性和指導(dǎo)性，任務(wù)交辦不明確，責(zé)任目標(biāo)不清晰，出現(xiàn)錯(cuò)位和缺位的現(xiàn)象，工作常常處于被動(dòng)應(yīng)付狀態(tài)，整個(gè)意識(shí)形態(tài)傳工作顯得較為疲軟和被動(dòng)。
4、隊(duì)伍建設(shè)亟待加強(qiáng)的問(wèn)題；
“三會(huì)一課”制度落實(shí)不。
夠，只寫(xiě)在紙上，掛在墻上，而沒(méi)有認(rèn)真執(zhí)行，致使制度形同虛設(shè)。對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督不夠，黨組織管理黨員的意識(shí)不強(qiáng)，致使少數(shù)黨員放松了思想改造，黨的理想信念與為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)淡漠，整日沉浸在悠閑當(dāng)中，不思進(jìn)取，工作上只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。個(gè)別黨員理想、信念、宗旨意識(shí)淡化，工作敷衍塞責(zé)，工作質(zhì)量和效率不高，為基層服務(wù)的意識(shí)不強(qiáng)，存在“門(mén)難進(jìn)，話難聽(tīng)，臉難看，事難辦”的現(xiàn)象；個(gè)別黨員干部在平時(shí)的工作生活當(dāng)中，由于放松學(xué)習(xí)和思想改造，忽視黨性鍛煉，不鉆研業(yè)務(wù)，不提高工作本領(lǐng)，業(yè)績(jī)平庸，先鋒模范作用不存在，在一定程序上影響了黨在人民群眾心目中的形象。存在班子成員出現(xiàn)空缺等問(wèn)題，特別是專業(yè)性比較強(qiáng)的組織委員、黨建專干，而過(guò)去沒(méi)做過(guò)黨務(wù)工作，對(duì)黨務(wù)工作不熟悉的領(lǐng)導(dǎo)干部，不知如何開(kāi)展黨建工作，從而影響了黨建工作的有序開(kāi)展，導(dǎo)致許多工作不到位。
（四）緊緊圍繞市委第十六巡察組巡察發(fā)現(xiàn)的“六個(gè)方面”問(wèn)題對(duì)照查擺。
解。在制定政策、安排工作時(shí)，宛若水面蜻蜓，點(diǎn)到即止，身子沉不下去。更有的干部甚至，不進(jìn)行調(diào)查就敢于拍胸脯、表硬態(tài)，造成不良后果。
--。
實(shí)，干部管理失之于寬，失之于軟，對(duì)部分識(shí)別不準(zhǔn)、幫扶不實(shí)干。
部沒(méi)有嚴(yán)管重罰，嚴(yán)肅追責(zé)，責(zé)任落實(shí)還不到位。
3、涉農(nóng)資金和群眾身邊的腐敗問(wèn)題；
涉農(nóng)惠農(nóng)的腐敗問(wèn)。
秘書(shū)何玉桃截留公益林補(bǔ)貼資金。
項(xiàng)目、打非治違、工程項(xiàng)目等易產(chǎn)生涉黑涉惡涉亂。
-問(wèn)題的關(guān)鍵領(lǐng)域摸排不夠深入，有的村社區(qū)干部存在不敢報(bào)、不愿報(bào)、怕得罪人的現(xiàn)象。
5、農(nóng)村基層組織建設(shè)方面的問(wèn)題；
農(nóng)村班子建設(shè)方面還存。
針政策領(lǐng)會(huì)不及時(shí)，理解不準(zhǔn)確，開(kāi)展工作習(xí)慣于老一套，憑老經(jīng)驗(yàn)，對(duì)新時(shí)期出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題研究不夠。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析。
深刻剖析上述問(wèn)題，雖然存在一定的客觀因素，但更主要的是街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子主觀方面的問(wèn)題所致。綜合分析，根源主要有以下四個(gè)方面：
（一）理論學(xué)習(xí)放松要求。對(duì)照習(xí)總書(shū)記系列講話要求以及中央八項(xiàng)規(guī)定精神，發(fā)現(xiàn)理論學(xué)習(xí)上的不足是產(chǎn)生上述問(wèn)題的一個(gè)重要原因。實(shí)際工作中，部分班子成員不重視理論學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)政治理論當(dāng)作任務(wù)，片面地認(rèn)為理論學(xué)習(xí)無(wú)助于問(wèn)題解決而放松主觀世界的自我改造。
（二）宗旨意識(shí)淡化。班子集體與基層群眾接觸的機(jī)會(huì)和時(shí)間越來(lái)越少，慢慢地淡化了宗旨意識(shí)，人民群眾在干部心目中的位置也就沒(méi)有以前那么重要。對(duì)黨員群眾的疾苦、心聲、愿望和要求不愿去主動(dòng)了解，對(duì)群眾反映的困難和問(wèn)題也不愿去有效解決，在工作中就造成了與群眾的感情越來(lái)越淡化，與群眾的距離越來(lái)越遠(yuǎn)。
現(xiàn)狀，創(chuàng)新?tīng)?zhēng)優(yōu)意識(shí)下降，不求有功但求無(wú)過(guò)，滋生了隨大流、不違規(guī)，產(chǎn)生享樂(lè)主義。
（四）黨性鍛煉抓的不緊。班子成員都受黨教育多年，經(jīng)歷了多個(gè)崗位鍛煉，自我感覺(jué)黨性底子很好，認(rèn)為只要原則上的問(wèn)題不出錯(cuò)，在一些細(xì)節(jié)上就不必較真，加強(qiáng)黨性鍛煉的緊迫感和自覺(jué)性有所弱化，沒(méi)有經(jīng)常對(duì)照黨章要求來(lái)提升修養(yǎng)，沒(méi)有注重提高班子自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
三、今后的努力方向和改進(jìn)措施。
“最后一公里”問(wèn)題，對(duì)照上述問(wèn)題逐項(xiàng)整改。
（一）關(guān)于省委第六巡視組巡視發(fā)現(xiàn)的“五個(gè)方面”問(wèn)題。
建設(shè)的要求上來(lái)，自覺(jué)與上級(jí)黨組織保持高度一致，使全。
街道黨員干部在大是大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無(wú)所畏懼，在關(guān)鍵時(shí)刻靠得住、信得過(guò)、能放心。
2、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的問(wèn)題依然突出的問(wèn)題整改措施：一是要求班子成員樹(shù)立正確服務(wù)意識(shí)。堅(jiān)守?zé)o私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神，把個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)與社會(huì)需要、群眾需求緊密結(jié)合起來(lái)，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。二是強(qiáng)化班子成員的責(zé)任落實(shí)情況。在“務(wù)實(shí)、扎實(shí)、落實(shí)”上狠下功夫，“擼起袖子加油干”。三是規(guī)范班子成員依法、依紀(jì)辦事規(guī)矩。習(xí)近平總書(shū)記多次強(qiáng)調(diào)黨員干部要“守紀(jì)律講規(guī)矩”。無(wú)規(guī)矩不成方圓，行為的規(guī)范需要一定的約束。四是要求黨政班子率先垂范，嚴(yán)于律己。帶頭遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”省委“九項(xiàng)規(guī)定”、市委“十項(xiàng)規(guī)定”，切實(shí)做到自重、自省、自警、自勵(lì)。廉潔從政、嚴(yán)以自律、修身立德，永葆共產(chǎn)黨員本色。帶頭管好親屬和身邊的工作人員，注重家庭、家教、家風(fēng)，為全街道黨員干部樹(shù)榜樣。
策原原本本地交給廣大群眾。四是突產(chǎn)業(yè)脫貧。對(duì)。
一是。
壓工作責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)上級(jí)關(guān)于駐村幫扶工作要求，組建專門(mén)隊(duì)伍，強(qiáng)化督查追責(zé)，層層壓實(shí)責(zé)任，個(gè)個(gè)傳導(dǎo)壓力，真正把自己擺進(jìn)去，確保廣大幫扶干部扛著責(zé)任上，圍著工作轉(zhuǎn)，不斷彰顯扶貧工作成效，堅(jiān)決打贏扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)役。
堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。黨的紀(jì)律是多方面的，最重要、最根本、最關(guān)鍵的是政治紀(jì)律，最核心的就是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。二是嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。核心是在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央和上級(jí)黨組織保持高度一致。三是要嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。我們作為一名共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，時(shí)刻牢記總書(shū)記“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”的囑托，對(duì)上級(jí)黨組織提倡的堅(jiān)決響應(yīng)，對(duì)上級(jí)黨組織決定的堅(jiān)決執(zhí)行，對(duì)上級(jí)黨組織禁止的堅(jiān)決杜絕，真正做到政治上講忠誠(chéng)、組織上講服從、行動(dòng)上講紀(jì)律。
2、黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅問(wèn)題的整改措施：一是加強(qiáng)自我批評(píng)敢于亮。
丑揭短。要通過(guò)自我批評(píng)帶動(dòng)批評(píng)的開(kāi)展，做到。
加強(qiáng)自身建設(shè)的銳利武器。二是認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度。堅(jiān)決落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、黨員黨性定期分析和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等制度，提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。三是推進(jìn)機(jī)關(guān)黨內(nèi)政治生活方式方法創(chuàng)新。在繼續(xù)堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)政治生活方式的同時(shí)，還要適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展需要，不斷創(chuàng)新黨內(nèi)組織生活的方式方法。比如，可以充分利用互聯(lián)網(wǎng)以及微博、微信等，創(chuàng)新黨的組織生活形式，使其更富有時(shí)代氣息、更有效率、更容易被人接受，以提高吸引力和感染力。
3、落實(shí)民主集中制不夠問(wèn)題的整改措施：一是增強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)。只有堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，把集體的意志擺到更高的位置，自覺(jué)處理好個(gè)人與組織的關(guān)系，在班子成員不同意見(jiàn)、不同觀點(diǎn)的碰撞中，把正確的意見(jiàn)集中起來(lái)，形成比較符合客觀實(shí)際、比較準(zhǔn)確全面的決策，確保各種重大問(wèn)題議而有決，決而有行，行而有果，發(fā)揮黨支部的整體優(yōu)勢(shì)。二是要增強(qiáng)科學(xué)決策意識(shí)。科學(xué)正確的決策能夠凝聚人心，匯聚力量，要健全決策機(jī)制，注重廣泛征求黨員的意見(jiàn)建議，確保決策的科學(xué)性、實(shí)效性。三是要增強(qiáng)團(tuán)結(jié)互諒意識(shí)。黨工委要從培養(yǎng)共識(shí)、顧全大局入手，用共同的事業(yè)追求凝聚人心，把“一班人”的意識(shí)和行動(dòng)統(tǒng)一到干事業(yè)、謀發(fā)展上來(lái)，真誠(chéng)相處、坦誠(chéng)相見(jiàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)矛盾，勇于正視矛盾，善于解決矛盾，不斷增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，保持和增進(jìn)班子的內(nèi)部團(tuán)結(jié)，形成奮發(fā)有為、干事創(chuàng)業(yè)的良好格局。
4、管黨治黨責(zé)任落實(shí)不力問(wèn)題的整改措施：一是。
全面落實(shí)12。
-從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，要始終堅(jiān)持嚴(yán)守信念不動(dòng)搖。堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守共產(chǎn)黨人精神追求，始終是共產(chǎn)黨人安身立命的根本。二是切實(shí)加強(qiáng)理想信念教育，增強(qiáng)黨員干部思想教育的針對(duì)性和實(shí)效性，特別是要重點(diǎn)抓好學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神這個(gè)首要政治任務(wù)，全面掌握講話的核心要義，用這一馬克思主義中國(guó)化的最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，真正做到學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行。三是要保持理想信念定力，忠誠(chéng)于黨的信仰、黨的組織、黨的制度，自覺(jué)把思想統(tǒng)一到習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、政治建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)的要求上來(lái)，自覺(jué)與上級(jí)黨組織保持高度一致，使全街道黨員干部在大是大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無(wú)所畏懼，在關(guān)鍵時(shí)刻靠得住、信得過(guò)、能放心。
（三）緊緊圍繞履行意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任對(duì)照查擺。
1、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神不夠深入問(wèn)題的整改措施：
到的新情況、新矛盾、新問(wèn)題，有針對(duì)性地學(xué)習(xí)網(wǎng)格化管理、黨的建設(shè)等方面的知識(shí)，注重聽(tīng)取方方面面的意見(jiàn)和建議，集中民智、反映民意，凝聚放大優(yōu)勢(shì)、突破發(fā)展瓶頸，進(jìn)一步提升領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。
2、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任有欠缺問(wèn)題的整改措施：一是要。
堅(jiān)持正確政治方向，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，持續(xù)加強(qiáng)理論武裝工作，引導(dǎo)廣大黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，始終在思想上政治上行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是要從嚴(yán)推動(dòng)責(zé)任落實(shí)，把意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況納入領(lǐng)導(dǎo)干部述責(zé)述廉內(nèi)容，嚴(yán)格排查意識(shí)形態(tài)管理漏洞，加強(qiáng)對(duì)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況的督促檢查，發(fā)揮責(zé)任制的硬約束作用。三是要始終把牢輿論導(dǎo)向，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主方針，加強(qiáng)經(jīng)常性思想政治工作，建好管好用好各類宣傳文化平臺(tái)和載體，把黨和政府的聲音傳播好、把社會(huì)的主流展示好。四是要有效防控風(fēng)險(xiǎn)矛盾，及時(shí)發(fā)現(xiàn)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域存在的傾向性和苗頭性問(wèn)題，有針對(duì)性地解疑釋惑、理順情緒、化解矛盾，維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。
和諧文化。要以主流意識(shí)形態(tài)引導(dǎo)輿論，加快數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)。
化、移動(dòng)化轉(zhuǎn)型升級(jí);和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建立合作關(guān)系，通過(guò)他們進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)輿論監(jiān)督和不實(shí)信息的刪除、屏蔽;在原則性問(wèn)題上，用相關(guān)媒體要敢于發(fā)出自己的聲音，對(duì)網(wǎng)絡(luò)上、社會(huì)上的熱點(diǎn)問(wèn)題，對(duì)突發(fā)事件加強(qiáng)引導(dǎo)。
4、隊(duì)伍建設(shè)亟待加強(qiáng)問(wèn)題的整改措施：
一是要配齊配強(qiáng)班。
子。強(qiáng)化黨要管黨的意識(shí)，及時(shí)配齊配強(qiáng)班子，配齊、配強(qiáng)黨務(wù)干部。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。對(duì)不適應(yīng)做黨務(wù)工作或工作平庸、能力一般的黨務(wù)干部，要建議部門(mén)黨組調(diào)整分工。對(duì)做黨務(wù)工作較短，工作業(yè)務(wù)不很熟練的黨務(wù)干部，應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn)，提高他們從事黨務(wù)工作的能力。三是大力培養(yǎng)提拔使用老實(shí)干部。要對(duì)政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、成績(jī)突出的黨務(wù)干部要予以表彰，破格提拔，更要積極培養(yǎng)機(jī)關(guān)黨員干部隊(duì)伍中具有政治立場(chǎng)堅(jiān)定、思想品質(zhì)端正、知識(shí)層面較高、創(chuàng)新思維敏銳的黨員干部。
（四）緊緊圍繞市委第十六巡察組巡察發(fā)現(xiàn)的“六個(gè)方面”問(wèn)題。
系，提拔任用干部主要看實(shí)績(jī)，而實(shí)績(jī)的取得要看數(shù)據(jù)，對(duì)于在數(shù)據(jù)上?；ㄕ械?，必須使用硬手段，嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)；對(duì)于腳踏實(shí)地、一步一個(gè)腳印扎實(shí)做事情的，要提拔重用，真正做到能者上、庸者下，營(yíng)造弊絕風(fēng)清的從政氛圍。
2、扶貧領(lǐng)域方面問(wèn)題的整改措施：
一是抓動(dòng)態(tài)管理。
產(chǎn)業(yè)發(fā)展、更多地受益產(chǎn)業(yè)發(fā)展。五是壓工作責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)上級(jí)關(guān)于駐村幫扶工作要求，組建專門(mén)隊(duì)伍，強(qiáng)化督查追責(zé)，層層壓實(shí)責(zé)任，個(gè)個(gè)傳導(dǎo)壓力，真正把自己擺進(jìn)去，確保廣大幫扶干部扛著責(zé)任上，圍著工作轉(zhuǎn)，不斷彰顯扶貧工作成效，堅(jiān)決打贏扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)役。
3、涉農(nóng)資金和群眾身邊的腐敗問(wèn)題的整改措施：一是。
堅(jiān)
涉農(nóng)資金和群眾身邊的腐敗問(wèn)題。
嚴(yán)肅查處一。
健全完善一批政策制度。
4、掃黑除惡方面問(wèn)題的整改措施：一是。
堅(jiān)持人民主體地。
健全從源頭上遏制黑惡勢(shì)力滋生蔓延的長(zhǎng)效機(jī)制。
5、農(nóng)村基層組織建設(shè)方面問(wèn)題的整改措施：
1、配強(qiáng)配齊。
生活會(huì)，在村干部之間開(kāi)展批評(píng)和自我批。
劣。
巡視檢查工作總結(jié)篇十一
按照《中共**省委關(guān)于召開(kāi)巡視整改專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)的通知》安排部署，**黨支部圍繞“貫徹習(xí)近平總書(shū)記對(duì)**省和**市工作的一系列重要指示精神、切實(shí)肩負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，重點(diǎn)對(duì)照中央省委巡視組反饋的問(wèn)題，認(rèn)真查擺了黨支部存在的突出問(wèn)題，深入分析了問(wèn)題產(chǎn)生的根源，提出了整改措施和今后的努力方向。
一、存在的突出問(wèn)題。
（一）支部學(xué)習(xí)抓的不深不細(xì)。對(duì)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略及考察**重要講話精神的學(xué)習(xí)有時(shí)局限于會(huì)議傳達(dá)過(guò)、集體學(xué)習(xí)過(guò)，而沒(méi)有做到深入地學(xué)習(xí)研討、深刻地把握領(lǐng)會(huì)。
（二）理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)際聯(lián)系不夠緊密。沒(méi)有很好地把強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)和指導(dǎo)工作實(shí)踐貫穿到日常工作中，導(dǎo)致學(xué)用“兩張皮”的問(wèn)題，尤其是在指導(dǎo)具體的金融工作中沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有的作用。
（三）黨建工作缺乏創(chuàng)新性。在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任上還存在主觀主義和懈怠思想等問(wèn)題，存在“重業(yè)務(wù)、輕黨建”的思想，抓黨建工作主要是按照上級(jí)要求，按部就班來(lái)做，方式、手段落后，工作缺乏創(chuàng)新性，執(zhí)行流于形式，落實(shí)疲于應(yīng)付。
（四）貫徹黨的組織生活制度不夠嚴(yán)格。在落實(shí)黨支部“三會(huì)一課”制度方面，滿足于上級(jí)要求的“規(guī)定動(dòng)作”，內(nèi)容比較單一；在開(kāi)展組織生活會(huì)時(shí)，時(shí)間上能壓縮則壓縮，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)“辣味”不足，有時(shí)把過(guò)組織生活僅僅當(dāng)作一種任務(wù)，黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性打了折扣，黨員沒(méi)有得到嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉。
（五）黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)上存在麻痹思想。對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”的重視程度不夠，壓力傳導(dǎo)不夠，對(duì)日常工作中廉潔方面的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。在落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督方面，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子自身監(jiān)督比較嚴(yán)格，但是對(duì)普通黨員干部日常監(jiān)督比較少，缺乏行之有效的具體措施。
二、原因剖析。
（一）理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊、不夠嚴(yán)。在實(shí)際工作中，對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，以致于缺乏對(duì)馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，不能從根本上改造世界觀、人生觀和價(jià)值觀。雖然對(duì)中央的重大戰(zhàn)略決策部署、黨章黨規(guī)黨紀(jì)和習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神學(xué)習(xí)的比較多，但這些學(xué)習(xí)都只是淺嘗輒止，沒(méi)有很好地領(lǐng)悟其中蘊(yùn)涵的精髓要義、立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，更談不上用這些理論來(lái)指導(dǎo)實(shí)踐，解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。
（二）黨性修養(yǎng)有所弱化。支部黨員們能夠用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，但是隨著閱歷的豐富，經(jīng)驗(yàn)的增多，或多或少產(chǎn)生了盲目自滿心理，認(rèn)為入黨時(shí)間長(zhǎng)，受黨教育多年，黨性修養(yǎng)靠得住、過(guò)得硬，在大是大非面前能夠經(jīng)受住考驗(yàn)。正是因?yàn)檫@種思想，沒(méi)有真正把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為必修課，抓事務(wù)性的事情多，抓經(jīng)常性的修養(yǎng)少，忽略了自身對(duì)黨員先進(jìn)性和純潔性的追求；相互恭維的多了，提出批評(píng)意見(jiàn)的少了，久而久之，黨的意識(shí)、黨章意識(shí)、黨員意識(shí)淡薄了，艱苦奮斗的精神有所懈怠，工作的主動(dòng)性有所降低。
（三）對(duì)全面從嚴(yán)治黨的緊迫性認(rèn)識(shí)不深。全面從嚴(yán)治黨是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須履行的政治責(zé)任，也是各級(jí)黨組織的使命所系。雖然工作領(lǐng)域各有不同，但落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任是共同的政治任務(wù)，誰(shuí)也不能例外。但是在工作中，我們卻對(duì)抓黨建存在一定的畏難情緒，認(rèn)為黨建工作比較虛，不好抓，也沒(méi)有找到有效抓手，導(dǎo)致在落實(shí)主體責(zé)任上履職盡責(zé)的決心和力度不夠，只停留在完成業(yè)務(wù)工作上。抓廉潔建設(shè)上有麻痹思想，認(rèn)為只要自己潔身自好就行了，對(duì)全辦黨員進(jìn)行黨性教育、廉潔教育自覺(jué)性主動(dòng)性不強(qiáng)，沒(méi)有做到持之以恒，也缺少督促檢查。
三、努力方向和措施。
（一）堅(jiān)定正確的政治方向，始終做到政治合格。正確的政治方向，是推進(jìn)黨和國(guó)家各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展的根本保證。在今后的工作中，支部將切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，每年集體學(xué)習(xí)不少于12次，集體學(xué)習(xí)研討不少于4次，注重學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化運(yùn)用。要堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，始終做政治上的清醒人、明白人，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”特別是核心意識(shí)、看齊意識(shí)，自覺(jué)向黨中央看齊，向黨的路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，切實(shí)用講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，深化對(duì)全辦黨員干部理想信念教育，不斷增強(qiáng)“四個(gè)自信”，把穩(wěn)思想之舵。
（二）嚴(yán)格錘煉黨性，始終做到執(zhí)行紀(jì)律合格。黨性修養(yǎng)只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)，黨性錘煉永遠(yuǎn)在路上。金融辦支部黨員將把錘煉黨性作為一項(xiàng)根本的政治追求和精神追求，持之以恒，常抓不懈，始終做到嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。要尊崇和維護(hù)黨章，切實(shí)增強(qiáng)全室黨員干部黨的意識(shí)、黨章意識(shí)、黨員意識(shí)。要認(rèn)真落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”“講誠(chéng)信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律”要求，做到對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，說(shuō)老實(shí)話、辦老實(shí)事、做老實(shí)人，自覺(jué)接受黨規(guī)黨紀(jì)的規(guī)范和約束。要嚴(yán)格按照《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》要求，著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性和戰(zhàn)斗性。
（三）發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，始終做到品德合格。黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),是做好一切工作的前提和基礎(chǔ)。金融辦領(lǐng)導(dǎo)班子將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，為全辦黨員干部立好標(biāo)桿、作好表率。要理論聯(lián)系實(shí)際，一切從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，加強(qiáng)和改進(jìn)調(diào)查研究，帶著問(wèn)題深入實(shí)際、深入群眾、深入基層，多到情況復(fù)雜、矛盾突出的地方開(kāi)展調(diào)研，努力研究新情況，解決新問(wèn)題。要密切聯(lián)系群眾，做到從群眾中來(lái)、到群眾中去，問(wèn)政于民、問(wèn)需于民、問(wèn)計(jì)于民，全心全意為人民群眾服務(wù)。要堅(jiān)持不懈用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)武器，要多用、常用、用夠用好，使之成為一種習(xí)慣、一種自覺(jué)、一種責(zé)任。要嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委、市委實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”。
（四）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。始終做到發(fā)揮作用合格，面對(duì)**三大戰(zhàn)略發(fā)展機(jī)遇和全面振興的重大戰(zhàn)略部署，我辦要發(fā)揮市委、市政府決策參謀助手作用，必須強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，苦干加實(shí)干，要切實(shí)端正工作態(tài)度，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性，始終保持昂揚(yáng)的精神狀態(tài)。要忠實(shí)履行工作職責(zé)，強(qiáng)化“責(zé)任重于泰山”“細(xì)節(jié)決定成敗”的理念，多為市委、政府決策出思路、出思想，始終做到盡心盡力、盡其所能。要不斷增強(qiáng)大局觀念，工作中善于從全局觀察問(wèn)題，事事以大局為先、以大局為重，做好市委、政府領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
巡視檢查工作總結(jié)篇十二
敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)：
首先，我代表高新區(qū)黨工委、管委會(huì)對(duì)自治區(qū)黨委巡視組在百忙之中到高新區(qū)開(kāi)展巡視工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。自治區(qū)黨委巡視組開(kāi)展巡視工作意義重大，將對(duì)高新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和各項(xiàng)工作起到很好的推動(dòng)作用。下面，圍繞此次巡視工作的重點(diǎn)內(nèi)容和有關(guān)要求，我將高新區(qū)近兩年來(lái)的工作作一匯報(bào)：
一、基本情況和主要做法：
(一)認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展。
烏魯木齊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)(以下簡(jiǎn)稱高新區(qū))成立于1992年8月，是經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的全國(guó)53個(gè)國(guó)家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)之一，也是新疆唯一的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)。高新區(qū)總體規(guī)劃面積18.75帄方公里，規(guī)劃范圍東起216國(guó)道，西至北京南路，南臨新醫(yī)路，北到喀什東路。2011年又新增北區(qū)建設(shè)用地11.3帄方公里。近年來(lái)，在區(qū)市兩級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科技廳的關(guān)心支持下，高新區(qū)以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞自治區(qū)黨委關(guān)于“烏昌經(jīng)濟(jì)一體化”的重要戰(zhàn)略部署和高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的奮斗目標(biāo)，以加快北區(qū)建設(shè)為重點(diǎn)，以強(qiáng)化招商引資工作為核心，以實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略為突破口，以強(qiáng)化內(nèi)部管理為基礎(chǔ)，加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)，切實(shí)維護(hù)人民群眾切身利益。全區(qū)上下解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實(shí)工作，經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)入了蓬勃發(fā)展的新階段。
2012年，高新區(qū)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入180億元;是“九五”末期的491.8%，年均增長(zhǎng)37.5%;工業(yè)增加值7.89億元，年均增長(zhǎng)22.9%;財(cái)政收入3.835億元，年均增長(zhǎng)27.91%;外貿(mào)出口6.89億美元，年均增長(zhǎng)71.29%;完成固定資產(chǎn)投資18億元，年均增長(zhǎng)37.37%。整個(gè)“十五”時(shí)期實(shí)現(xiàn)的營(yíng)業(yè)總收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的5.76倍;工業(yè)增加值相當(dāng)于“九五”時(shí)期的3.25倍;固定資產(chǎn)投資相當(dāng)于“九五”時(shí)期的6.28倍;外貿(mào)出口相當(dāng)于“九五”時(shí)期的13.17倍;財(cái)政收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的4.43倍。過(guò)去的五年，是高新區(qū)建區(qū)以來(lái)發(fā)展最快最好的五年，是高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”取得重大突破的五年，是城區(qū)面貌日新月異的5年，也是綜合實(shí)力大幅躍升的5年。
(二)貫徹民-主集中制，領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
一是提供必要的條件。培養(yǎng)創(chuàng)新人才首要的是知識(shí)信息渠道必須通暢。為便于官兵及時(shí)掌握知識(shí)信息，大隊(duì)結(jié)合每月派出的流動(dòng)修理船和機(jī)關(guān)干部下點(diǎn)，開(kāi)展了送資料、送技術(shù)、送信息活動(dòng)。為幫助官兵及時(shí)解答學(xué)習(xí)中遇到的問(wèn)題，他們主動(dòng)與艇組駐地附近的院?；蛳嚓P(guān)企業(yè)取得聯(lián)系，建立了信息咨詢網(wǎng)絡(luò);對(duì)主機(jī)維護(hù)人員，建議上級(jí)選派到國(guó)外相關(guān)企業(yè)學(xué)習(xí)。對(duì)沒(méi)有固定執(zhí)勤點(diǎn)的流動(dòng)船艇，堅(jiān)持給予特殊保障。3416船船長(zhǎng)于懷吉所在的船隊(duì)明水期幾乎晝夜航行在江上，學(xué)習(xí)條件極為不便。大隊(duì)破例給他們船配備相關(guān)科技書(shū)籍及用于求教問(wèn)題的船艇專用電話。近年來(lái)，黑龍江、松花江和烏蘇里江水位大幅下降、氣候也變化異常，但他帶領(lǐng)大家靠科技助航，圓滿完成上級(jí)交給的運(yùn)輸任務(wù)。
總結(jié)。
的頂推船隊(duì)操作要領(lǐng)及維修保養(yǎng)技能等經(jīng)驗(yàn)，成為軍地培養(yǎng)黑龍江、松花江和烏蘇里江船長(zhǎng)的必修課。
去年，于懷吉被軍區(qū)樹(shù)為學(xué)雷鋒學(xué)習(xí)成才標(biāo)兵。今年，黑龍江水位出現(xiàn)了有水文記載以來(lái)最低的一次。截止8月份，上游已滯留了500噸以上的船艇175艘。于懷吉所在的艇是這些船隊(duì)中噸位最高的。但在封江前駕船返回的，他是唯一的一個(gè)?？萍紕?chuàng)新需要一定的投入。近年來(lái)，我們文摘:中央巡視組工作報(bào)告)障?，F(xiàn)型多數(shù)船艇通信設(shè)備一直沒(méi)有列入專業(yè)部門(mén)管理體系，所有器材都是船艇建造廠家設(shè)置的，光品牌型號(hào)就有20多種，訓(xùn)練一名報(bào)務(wù)兵至少需要大半年的時(shí)間。裝備處一名助理員主動(dòng)提出研制無(wú)線綜合報(bào)務(wù)訓(xùn)練機(jī)的構(gòu)想。要研制這套設(shè)備，至少需要13萬(wàn)元。對(duì)于個(gè)人搞技術(shù)革新一下子拿出這么多錢(qián)，在大隊(duì)歷史上是從未有過(guò)的。大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)先后跑了十幾家共建單位，幫助他籌措經(jīng)費(fèi);遇到技術(shù)難題，又主動(dòng)聯(lián)系駐地大專院校和科研單位，為其提供智力支持。半年后，終于促成了這一技術(shù)革新項(xiàng)目的研制成功。研制后的報(bào)務(wù)訓(xùn)練模擬機(jī)，僅用3個(gè)月即可完成對(duì)各種船艇報(bào)務(wù)兵的培訓(xùn)任務(wù)。近年來(lái)，該大隊(duì)每年至少為基層科技創(chuàng)新投入20多萬(wàn)元，做到了項(xiàng)目立起來(lái)，資金就跟上去。
二是賦予任務(wù)。實(shí)踐中，我們堅(jiān)持開(kāi)展科技創(chuàng)新活動(dòng)，努力在解決重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題上，培養(yǎng)拔尖人才。船艇專業(yè)訓(xùn)練實(shí)踐性很強(qiáng)，受氣候影響，船艇一年中要有半年時(shí)間“錨冬”，駕駛員的訓(xùn)練大都要經(jīng)過(guò)2個(gè)明水期。由于義務(wù)兵服役期縮短，以往“一年學(xué)習(xí)、二年跟船、三年操舵”的訓(xùn)練模式已無(wú)法適應(yīng)任務(wù)要求。去年初，他們?cè)谏霞?jí)的幫助下，籌集資金300多萬(wàn)元，與上海海運(yùn)學(xué)院合作，經(jīng)過(guò)半年多的努力，研制出了船艇綜合訓(xùn)練模擬系統(tǒng)。這套系統(tǒng)，既能搞適應(yīng)性訓(xùn)練，又能搞操作訓(xùn)練;既能練在仿真的界江水系中進(jìn)行霧天、雨天、夜間、淺水區(qū)、岸形復(fù)雜條件下的駕駛技術(shù)，又能練機(jī)艙典型故障的排除能力和船艇遇險(xiǎn)及發(fā)生事故時(shí)的處理能力;既能練裝卸、起航、停泊等技術(shù)課題，又能練船艇編隊(duì)、隊(duì)形變換、登陸等戰(zhàn)術(shù)課目，實(shí)現(xiàn)了一年四季不“下水”，就能完成實(shí)船實(shí)艇訓(xùn)練和新兵當(dāng)年入伍、當(dāng)年操艇的目標(biāo)。總部專家稱其為“船艇訓(xùn)練的一場(chǎng)革命”。
今年，該系統(tǒng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)。在此基礎(chǔ)上，他們還研制、充實(shí)了機(jī)電兵、報(bào)務(wù)員、槍帆兵模擬訓(xùn)練器材，建成了船艇模擬訓(xùn)練中心，機(jī)電兵、報(bào)務(wù)員的訓(xùn)練時(shí)間由原來(lái)的8個(gè)月均縮短為3個(gè)月，結(jié)束了槍帆兵訓(xùn)練只能在陸地上進(jìn)行的歷史。綜合模擬訓(xùn)練中心的應(yīng)用，不僅提高了官兵專業(yè)技能，而且也促進(jìn)了大隊(duì)?wèi)?zhàn)術(shù)綜合保障能力提高。今年8月，總后勤部對(duì)全軍陸空軍船艇部隊(duì)進(jìn)行以基地防衛(wèi)作戰(zhàn)演練為課題的考核。大隊(duì)出動(dòng)16種40余艘船艇270名官兵，在戰(zhàn)術(shù)背景下演示了4個(gè)訓(xùn)練科目，這在建隊(duì)史上是第一次?？偤箢I(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的同志看完演練后，一致給予“是抽考過(guò)的單位中最好的”評(píng)價(jià)。幾年來(lái)，我們還圍繞老裝備保持良好技術(shù)性能，發(fā)揮更大的淺能，以及改進(jìn)教育手段和加強(qiáng)伙食管理、干部士官管理等問(wèn)題，開(kāi)展裝備技術(shù)革新和開(kāi)發(fā)管理軟件的實(shí)踐，培養(yǎng)了一大批技術(shù)創(chuàng)新和軟件開(kāi)發(fā)等人才。
幾年來(lái)，先后取得了982ek型巡邏艇噴水推進(jìn)泵組合式葉輪、噴水推進(jìn)泵軸承技術(shù)改造等50多項(xiàng)技術(shù)革新成果，其中4項(xiàng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步獎(jiǎng)。今年7月，在軍區(qū)組織的科技成果表彰會(huì)上，省軍區(qū)共展示9項(xiàng)成果，大隊(duì)占4項(xiàng)。通過(guò)廣泛開(kāi)展裝備技術(shù)革新活動(dòng)，不僅較好地保證了船艇的完好率和在航率，而且每年還可節(jié)余維修經(jīng)費(fèi)30多萬(wàn)元。1999年2月，省軍區(qū)在該大隊(duì)召開(kāi)了電化。
教學(xué)。
觀摩現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。幾年來(lái)，他們還開(kāi)發(fā)出干部、士官管理系統(tǒng)，營(yíng)院、庫(kù)房以及重點(diǎn)目標(biāo)均實(shí)現(xiàn)了視頻監(jiān)控，大大提高了管理效益。干部和士官管理經(jīng)驗(yàn)在省軍區(qū)推廣，大隊(duì)連續(xù)多年被總后評(píng)為船艇部隊(duì)管理正規(guī)化先進(jìn)單位，連續(xù)18年沒(méi)有發(fā)生重大事故案件。
三是搞好激勵(lì)。陸軍船艇部隊(duì)在全軍是個(gè)“少數(shù)民族”，在我們省軍區(qū)也只有2家。由于專業(yè)性比較強(qiáng)，大隊(duì)干部橫向交流機(jī)會(huì)少，縱向提拔路徑窄，干部骨干老化的問(wèn)題比較突出，學(xué)習(xí)熱情在一定程度上受到了影響。為此，大隊(duì)黨委專門(mén)制定《人才培養(yǎng)激勵(lì)機(jī)制》，明確規(guī)定每年從兩業(yè)生產(chǎn)收中拿出10萬(wàn)元作為獎(jiǎng)勵(lì)基金，重獎(jiǎng)有突出貢獻(xiàn)的尖子人才，并把人才培養(yǎng)與立功受獎(jiǎng)、晉職晉銜晉級(jí)結(jié)合起來(lái)。近年來(lái)，先后有23名干部被破格提拔使用，有85名干部立功受獎(jiǎng)。為防止因干部老化造成人才流失問(wèn)題，建議上級(jí)采取超常手段保留。大隊(duì)原通信參謀鄧國(guó)忠是軍區(qū)學(xué)雷鋒標(biāo)兵，因年齡偏大發(fā)展受限，為了保留他，大隊(duì)黨委根據(jù)其特長(zhǎng)將其改為技術(shù)員。原裝備處長(zhǎng)楊奇志，一直負(fù)責(zé)裝備管理和技術(shù)革新工作，為了留住這個(gè)難得的科技帶頭人才，大隊(duì)黨委在沒(méi)有編制的情況下，報(bào)請(qǐng)上級(jí)把他改為工程師。近年來(lái)，大隊(duì)共設(shè)法保留干部骨干176人，使他們?cè)诓煌瑣徫簧习l(fā)揮了重要作用，成為科技創(chuàng)新的中堅(jiān)力量。他們還注意發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)影響和帶頭作用，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)與部隊(duì)一樣參加高科技學(xué)習(xí)，一樣分擔(dān)研究課題，一樣接受檢查講評(píng)，不搞“掛名”工程。
武勝縣組織工作情況匯報(bào)。
中共武勝縣委組織部(2010年12月)。
尊敬的俊輝組長(zhǎng)及各位領(lǐng)導(dǎo)：
我就近年來(lái)武勝縣組織工作開(kāi)展情況及上次巡視組所提問(wèn)題的整改落實(shí)情況作一簡(jiǎn)要匯報(bào)。不妥之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正！
武勝”提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支撐。
(一)強(qiáng)化思想政治建設(shè)。堅(jiān)持把思想政治建設(shè)作為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容和有力抓手，通過(guò)各種主題實(shí)踐活動(dòng)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部人才隊(duì)伍建設(shè)。按照上級(jí)統(tǒng)一部署，從2009年3月到今年2月，我們先后在978個(gè)基層黨組織、27421名黨員中分兩批開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。緊緊圍繞“建設(shè)富強(qiáng)活力安居博愛(ài)新武勝”主題，結(jié)合工作實(shí)際，統(tǒng)籌制定“1+5”活動(dòng)方案，豐富活動(dòng)載體，強(qiáng)化分類指導(dǎo)，活動(dòng)取得了明顯成效，多項(xiàng)工作走在全市前列。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部身先士卒、率先垂范，帶頭學(xué)習(xí)調(diào)研、帶頭分析檢查、帶頭整改問(wèn)題，以實(shí)際行動(dòng)引領(lǐng)廣大黨員干部踐行科學(xué)發(fā)展觀。全市學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)試點(diǎn)工作會(huì)、教育系統(tǒng)推進(jìn)會(huì)等多次會(huì)議在我縣召開(kāi)；促進(jìn)參學(xué)黨員全覆蓋、組建專題講座庫(kù)、開(kāi)展“1+1”結(jié)對(duì)幫學(xué)等做法被《四川日?qǐng)?bào)》等媒體報(bào)道；積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，破解農(nóng)村黨員學(xué)習(xí)難的經(jīng)驗(yàn)在全省交流推廣；“四萬(wàn)行動(dòng)”和“五送進(jìn)基層，城鄉(xiāng)大聯(lián)動(dòng)”活動(dòng)上升為全市載體，得到中央巡回檢查組組長(zhǎng)傅克誠(chéng)同志的充分肯定。
(二)選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。充分考慮年齡梯次、知識(shí)結(jié)構(gòu)、工作經(jīng)歷及經(jīng)驗(yàn)、個(gè)性特征等因素，科學(xué)配備班子。
注重班子成員專業(yè)知識(shí)和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)互補(bǔ)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)化組合；注重女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部合理配備，充分調(diào)動(dòng)廣大干部的干事創(chuàng)業(yè)激情。目前，全縣678名黨政領(lǐng)導(dǎo)干部中，女干部121人占17.85%，黨外干部34人占5%，年齡45歲以上干部249人占36.73%，35歲以下干部99人占14.6%，本科以上干部310人占45.72%；鄉(xiāng)鎮(zhèn)62名黨政正職中，女干部5人，45歲以上干部13人，35歲以下干部13人，本科學(xué)歷干部51人，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，整體功能顯著增強(qiáng)。
(三)強(qiáng)化干部鍛煉培養(yǎng)。拓寬渠道，靈活形式，采取外派跟班學(xué)習(xí)、上掛下派等多種形式，培養(yǎng)鍛煉年輕干部。2006年10月以來(lái)，先后選派5批共25名優(yōu)秀年輕干部到寧波北侖區(qū)及重慶北碚區(qū)、榮昌縣、沙坪壩區(qū)掛職鍛煉，選派26名干部到山東、深圳等地學(xué)習(xí)考察，分期分批選派76名新提拔干部和科級(jí)后備干部到工業(yè)集中區(qū)、群眾工作部門(mén)、經(jīng)濟(jì)部門(mén)等一線崗位鍛煉培養(yǎng)，選派25名年輕干部到省、市部門(mén)掛職鍛煉，增強(qiáng)了干部服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、駕馭復(fù)雜局面的能力，許多干部迅速成長(zhǎng)為各系統(tǒng)、各部門(mén)的中堅(jiān)力量。
(四)注重干部關(guān)愛(ài)保障。按照省委“基層干部受關(guān)注、年輕干部受鍛煉、優(yōu)秀干部受重用、年老干部受照顧”的激勵(lì)導(dǎo)向，切實(shí)落實(shí)政策，有效激發(fā)和增強(qiáng)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情和動(dòng)力。近年來(lái)，為22名符合條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大專職副主席、11名擔(dān)任副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)15周年以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政副職解決了正科級(jí)待遇；為即將退休，且任科員、副科級(jí)時(shí)間較長(zhǎng)的3名同志落實(shí)了上一級(jí)別職級(jí)待遇；對(duì)6名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職、2名援藏干部的家屬實(shí)行了組織照顧，將其調(diào)至離家較近地方工作；把9名存在生病、家庭困難、工傷等情況的干部交流回機(jī)關(guān)、縣城附近或老家所在地?？h財(cái)政新增投入800余萬(wàn)元大幅度提高村(社區(qū))干部待遇，建立村(社區(qū))干部離職保障機(jī)制，有效調(diào)動(dòng)了基層干部的積極性，激發(fā)基層組織活力。
業(yè)信貸扶持資金。出臺(tái)《關(guān)于建立縣委直接掌握聯(lián)系高層次人才制度的意見(jiàn)》，選拔100名縣委直接掌握聯(lián)系的高層次人才?？h委評(píng)選名醫(yī)20名、名師100名，每3年評(píng)選表彰“中青年拔尖人才”10名，并給予政府特殊津貼，全縣專業(yè)技術(shù)人才穩(wěn)中有升。
二、鮮明用人導(dǎo)向，著力提高干部選任公信度。
xx公司巡視匯報(bào)材料。
尊敬的xx書(shū)記、各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！
首先，我代表xx公司對(duì)巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨xx表示熱烈歡迎！下面，就公司巡視工作準(zhǔn)備情況、年度重點(diǎn)工作完成及下一步工作思路向各位領(lǐng)導(dǎo)做簡(jiǎn)要匯報(bào)：
一、巡視工作準(zhǔn)備情況。
（一）貫徹國(guó)家路線方針政策及上級(jí)公司工作部署的情況。
遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家路線方針政策，認(rèn)真落實(shí)股份公司、集團(tuán)公司決策和工作部署。一是利用黨工委會(huì)、中心組學(xué)習(xí)會(huì)等形式，系統(tǒng)學(xué)習(xí)集團(tuán)公司會(huì)議決議、文件精神等，提高認(rèn)識(shí)；二是結(jié)合班子成員職責(zé)分工，由主要負(fù)責(zé)人或其他負(fù)責(zé)人牽頭辦理，明確責(zé)任；三是結(jié)合公司實(shí)際，制定實(shí)施方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確任務(wù)、完成時(shí)限等，確保取得實(shí)效；四是加強(qiáng)制度體系建設(shè)，制定《xx公司管理制度實(shí)施細(xì)則》叢書(shū)，為更加規(guī)范高效開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)及其他管理工作，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制。
（二）執(zhí)行民主集中制、落實(shí)“三重一大”民主決策情況。
1、在公司管理中，對(duì)于無(wú)制度明確規(guī)定及相對(duì)復(fù)雜事項(xiàng)，公司班子成員利用駐地工作優(yōu)勢(shì)，經(jīng)常溝通交流或采用碰頭會(huì)的形式進(jìn)行集中研討，少數(shù)服從多數(shù)，嚴(yán)格落實(shí)民主集中制。
2、嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”決策程序。凡是涉及重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金運(yùn)作的事項(xiàng)，嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司“三重一大”決策程序，并結(jié)合公司實(shí)際，明確了超過(guò)5萬(wàn)元的合同必須經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)研究、報(bào)告執(zhí)行董事批準(zhǔn)，重要崗位任職必須經(jīng)黨工委會(huì)研究等，確保重大事項(xiàng)決策程序符合規(guī)定。
（三）依法從業(yè)、履行職能情況。
1、收費(fèi)管理。嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家高速公路管理法律法規(guī)、河南省高速公路管理?xiàng)l例、高速公路收費(fèi)業(yè)務(wù)操作規(guī)程及集團(tuán)公司、省高管局相關(guān)規(guī)定和文件精神。河南省高速公路通行費(fèi)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工作，因迎“國(guó)檢”及etc全國(guó)聯(lián)網(wǎng)工作等影響，目前處于停滯狀態(tài)；堅(jiān)持按章收費(fèi)，應(yīng)征不漏、應(yīng)免不征，嚴(yán)厲打擊各類偷逃通行費(fèi)行為，維護(hù)高速公路收費(fèi)權(quán)益，保證通行費(fèi)顆粒歸倉(cāng)。2015年，共計(jì)堵漏增收536車次，挽回通行費(fèi)損失3.5萬(wàn)余元；堅(jiān)持文明執(zhí)收、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，組織開(kāi)展“微笑服務(wù)、溫馨高速”創(chuàng)建活動(dòng)，且取得良好效果，新蔡磚店收費(fèi)站獲得了共青團(tuán)河南省委“青年文明號(hào)”、正陽(yáng)岳城收費(fèi)站獲得了2014年度河南省“優(yōu)秀收費(fèi)站”稱號(hào)，樹(shù)立了中鐵交通服務(wù)品牌。
存在問(wèn)題：由于國(guó)家經(jīng)濟(jì)增速整體放緩及京港澳高速改建通車等原因，造成公司通行費(fèi)收入增速下浮較大，2015年前三季度累計(jì)完成通行費(fèi)收入14394.17萬(wàn)元，占年度預(yù)算20871萬(wàn)元的68.96%，相對(duì)于75%的年初預(yù)期目標(biāo)有較大差距，完成年度收入預(yù)算目標(biāo)困難較大。
2、安全養(yǎng)護(hù)管理。嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司及地方安全主管部門(mén)要求，認(rèn)真做好安全生產(chǎn)工作，2015年公司無(wú)安全生產(chǎn)責(zé)任事故發(fā)生；養(yǎng)護(hù)招標(biāo)工作，嚴(yán)格按照項(xiàng)目招標(biāo)要求及文件精神，正在對(duì)前期不規(guī)范事項(xiàng)進(jìn)行全面整改、完善；嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司節(jié)能減排工作部署，公司前三季度節(jié)能指標(biāo)較去年同期均有所下降；按照合同要求做好養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目及專項(xiàng)工程計(jì)量及結(jié)算工作，施工期間安排養(yǎng)護(hù)人員旁站監(jiān)督；嚴(yán)格落實(shí)河南省高管局道路養(yǎng)護(hù)文件要求及集團(tuán)公司批復(fù)的養(yǎng)護(hù)預(yù)算，認(rèn)真開(kāi)展日常養(yǎng)護(hù)及專項(xiàng)養(yǎng)護(hù)等，截止目前已修復(fù)橋梁伸縮縫304.1米、更換c20砼路肩板934.5米、灌封膠灌注路面裂縫30994米、路面車轍拓補(bǔ)16000m2。
存在問(wèn)題：1、公司所轄路段路面車轍、網(wǎng)裂等病害較突出，在河南省交通廳8月份下發(fā)的專項(xiàng)監(jiān)測(cè)通報(bào)中，我公司路面車轍及破損病害率在全省所有路段中比較嚴(yán)重，且服務(wù)區(qū)廣場(chǎng)地面損壞嚴(yán)重，省廳責(zé)令公司認(rèn)真整改，確保道路安全；2、由于車流量增加、綠通驗(yàn)貨及etc專用車道等原因，平輿、新蔡兩個(gè)收費(fèi)站均存在車道不足、車輛擁堵情況，收繳矛盾日益突出，應(yīng)增加投資建設(shè)一個(gè)車道，以從根本上解決問(wèn)題；3、盡管公司節(jié)能減排指標(biāo)較去年同期下降較多，取得一定成效，但由于集團(tuán)公司確定的年度節(jié)能指標(biāo)下降10%，我公司節(jié)能指標(biāo)可壓縮空間有限，完成年度指標(biāo)任務(wù)存在較大壓力。3、路產(chǎn)管理。根據(jù)河南省高速公路管理?xiàng)l例及路政處、交警支隊(duì)及集團(tuán)公司路產(chǎn)管理要求，認(rèn)真開(kāi)展路產(chǎn)管理。一是結(jié)合國(guó)家公路“三亂”治理文件要求，認(rèn)真開(kāi)展廉潔從業(yè)教育及稽查，并為每臺(tái)路政執(zhí)法車配備了執(zhí)法記錄儀，確保路政人員廉潔從業(yè)、文明執(zhí)法；二是加強(qiáng)道路安全巡查，規(guī)定每班對(duì)路段全線巡邏二次、每天六次，及時(shí)發(fā)現(xiàn)損壞路產(chǎn)并開(kāi)展調(diào)查，并建立健全了路段沿線附屬設(shè)施設(shè)備的登記管理臺(tái)賬，維護(hù)了路產(chǎn)權(quán)益；三是高效處置交通事故及路產(chǎn)賠付，保證道路暢通。截止目前共處置道路交通事故70起，較去年同期下降17.64%，已結(jié)案66起，收回路產(chǎn)損失45.4636萬(wàn)元，4起正在處理過(guò)程中。
存在的問(wèn)題：由于公司路產(chǎn)管理人員無(wú)執(zhí)法權(quán)，地方路政管理部門(mén)因人員缺少等也無(wú)法到公司路段開(kāi)展超載超限車的治理，造成超載超限治理工作困難較大。
（四）執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定的情況。
1、嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。制定了《xx公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》，且主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)人、部門(mén)負(fù)責(zé)人與分管單位都簽訂了責(zé)任書(shū)，明確了各崗位廉政目標(biāo)及責(zé)任追究等事項(xiàng)，營(yíng)造了黨風(fēng)廉政齊抓共管的良好氛圍。
2、嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、股份公司十二項(xiàng)措施、集團(tuán)公司十項(xiàng)措施，切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一是利用中心組學(xué)習(xí)、黨課教育、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育等載體，加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)作風(fēng)建設(shè)的重要性及緊迫性認(rèn)識(shí)；二是班子成員嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，以身作則，身體力行，切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)、文風(fēng)、調(diào)研方式等，為各級(jí)干部樹(shù)立榜樣；三是對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題，堅(jiān)持長(zhǎng)期抓、經(jīng)常抓，特別是節(jié)假日期間，嚴(yán)禁公款吃喝、旅游和參與高消費(fèi)娛樂(lè)等違規(guī)違紀(jì)，并加強(qiáng)了對(duì)公務(wù)用車使用的監(jiān)管，嚴(yán)禁公車私用，嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部擅自駕駛公車等行為。經(jīng)過(guò)檢查，2015年各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部無(wú)違反中央八項(xiàng)規(guī)定的違規(guī)違紀(jì)。3、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控情況。結(jié)合公司運(yùn)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)實(shí)際情況，在黨工委認(rèn)真研究的基礎(chǔ)上，確定了財(cái)務(wù)、養(yǎng)護(hù)、路產(chǎn)管理、收費(fèi)特情車處置、路政執(zhí)法等為廉政風(fēng)險(xiǎn)防控重點(diǎn)，并建立長(zhǎng)效機(jī)制，制定了收費(fèi)（路政）稽查管理實(shí)施細(xì)則，把權(quán)力關(guān)進(jìn)“制度的籠子”。2015年，針對(duì)防控重點(diǎn)開(kāi)展收費(fèi)及路政專項(xiàng)稽查45次，下發(fā)稽查通報(bào)18次。未發(fā)現(xiàn)違反廉潔紀(jì)律的違規(guī)違紀(jì)行為。
（五）加強(qiáng)干部選拔、管理與教育情況。
1、干部選拔。公司本著“公平、公正”的干部選拔原則，今年對(duì)重要崗位人員實(shí)行公開(kāi)競(jìng)聘制度，提前發(fā)布招聘公告，明確招聘崗位、報(bào)名條件、競(jìng)聘程序等相關(guān)內(nèi)容；嚴(yán)格落實(shí)筆試、面試紀(jì)律要求，辦公室負(fù)責(zé)考務(wù)工作，紀(jì)工委全程參與監(jiān)督，確保干部競(jìng)聘的嚴(yán)肅性；結(jié)合競(jìng)聘人員最終成績(jī)，按照重要人事任免的任用程序召開(kāi)黨工委會(huì)，研究確定擬任職人員等相關(guān)事宜。
巡視檢查工作總結(jié)篇十三
中國(guó)聯(lián)通17日消息稱，自中央第八巡視組專項(xiàng)巡視中國(guó)聯(lián)通結(jié)束以來(lái)，中國(guó)聯(lián)通黨組把巡視反饋意見(jiàn)的整改落實(shí)作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，思想上高度重視，行動(dòng)上立行立改，目前各項(xiàng)巡視整改工作正在緊鑼密鼓地抓緊推進(jìn)實(shí)施。
2月5日中央第八巡視組專項(xiàng)巡視中國(guó)聯(lián)通情況反饋會(huì)議結(jié)束后，中國(guó)聯(lián)通成立了黨組書(shū)記常小兵任組長(zhǎng)、黨組成員為小組成員的中國(guó)聯(lián)通中央專項(xiàng)巡視反饋意見(jiàn)整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
公司黨組緊緊圍繞中央第八巡視組的反饋意見(jiàn)，逐條進(jìn)行對(duì)照檢查，認(rèn)真制定整改方案，確保中央第八巡視組反饋意見(jiàn)得到全面整改落實(shí)。
一是列清單、建臺(tái)賬，周密制定整改落實(shí)方案。
公司黨組在對(duì)中央第八巡視組反饋意見(jiàn)逐字逐句進(jìn)行梳理分解的基礎(chǔ)上，制定整改方案，將巡視整改任務(wù)分為專項(xiàng)治理、明確問(wèn)責(zé)事項(xiàng)整改、選人用人方面問(wèn)題整改、移交線索案件核查問(wèn)責(zé)、“四風(fēng)”方面問(wèn)題整改等總計(jì)5大類、15項(xiàng)專項(xiàng)治理、45項(xiàng)整改任務(wù)，并以公司黨組文件正式印發(fā)了《中國(guó)聯(lián)通集團(tuán)公司黨組關(guān)于中央第八巡視組反饋意見(jiàn)的整改落實(shí)方案》。
二是領(lǐng)責(zé)任、明時(shí)限，確保按期完成整改任務(wù)。
公司黨組對(duì)整改任務(wù)倒排時(shí)間、明確進(jìn)度，實(shí)施“整改落實(shí)工作周安排、旬匯報(bào)、重大事項(xiàng)隨時(shí)研究”的工作機(jī)制。
為確保整改責(zé)任落實(shí)到位，春節(jié)前夕，公司黨組書(shū)記、董事長(zhǎng)常小兵逐一與每位黨組成員就其分管的整改落實(shí)任務(wù)再次“敲實(shí)責(zé)任”。
三是嚴(yán)紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)，重拳整治“四風(fēng)”突出問(wèn)題。
在辦公用房超標(biāo)準(zhǔn)整改方面，中國(guó)聯(lián)通集團(tuán)公司、各省分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員辦公用房已經(jīng)全部按照新標(biāo)準(zhǔn)完成清理整改工作。
在公務(wù)用車整改方面，公司已經(jīng)制定完成《中國(guó)聯(lián)通所屬分公司公務(wù)用車整改實(shí)施方案》，對(duì)全系統(tǒng)公務(wù)用車進(jìn)行專項(xiàng)整治。
在整治奢侈浪費(fèi)、文山會(huì)海方面，公司嚴(yán)控經(jīng)費(fèi)預(yù)算，對(duì)于業(yè)務(wù)招待費(fèi)、辦公費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、出國(guó)人員費(fèi)用、差旅費(fèi)、車輛相關(guān)費(fèi)用在、分別下降43%、17%的基礎(chǔ)上，20一律實(shí)行“零增長(zhǎng)”。
四是抓黨建、走基層，認(rèn)真落實(shí)主體與監(jiān)督“兩個(gè)責(zé)任”。
2月10日至12日，中國(guó)聯(lián)通黨組書(shū)記、董事長(zhǎng)常小兵深入海南保亭、陵水縣等6個(gè)基層公司調(diào)研基層黨建工作，看望生產(chǎn)一線干部員工，走訪慰問(wèn)生活困難員工。
1月26日至29日，中國(guó)聯(lián)通總經(jīng)理陸益民深入云南迪慶維西傈僳族自治縣、麗江玉龍納西族自治縣等7個(gè)基層公司調(diào)研慰問(wèn)。
巡視檢查工作總結(jié)篇十四
巡視整改是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的重要平臺(tái)，是黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督相結(jié)合的重要方式，是上級(jí)黨組織對(duì)下級(jí)黨組織監(jiān)督的重要抓手，為全面從嚴(yán)治黨提供了有力支撐。
切實(shí)增強(qiáng)做好巡視整改工作的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，以強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感和緊迫感，扎實(shí)做好省委巡視反饋意見(jiàn)整改落實(shí)。深入貫徹***總書(shū)記系列重要講話精神，全面貫徹黨的十九大精神，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決服從黨對(duì)政法工作的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)。
進(jìn)行自糾自查，逐項(xiàng)梳理分解，把推動(dòng)問(wèn)題整改落實(shí)作為出發(fā)點(diǎn)、落腳點(diǎn)，對(duì)存在的問(wèn)題不掩蓋、不回避，即知即改、立行立改、全面整改。以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，把維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)作為根本政治任務(wù)，將落實(shí)巡視整改反饋意見(jiàn)作為政治責(zé)任和政治要求，在學(xué)習(xí)上深一層、認(rèn)識(shí)上高一等、實(shí)踐上先一步，力求領(lǐng)會(huì)更全面、把握更準(zhǔn)確、貫徹更堅(jiān)決。嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行《值班工作管理制度》、《請(qǐng)銷假及考勤制度》等以人員管理為核心內(nèi)容的隊(duì)伍管理機(jī)制。
面對(duì)誘惑要有定力，保持心態(tài)平衡，永遠(yuǎn)不動(dòng)搖。要不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高思想道德水平，將紀(jì)律和規(guī)矩挺在法律前面，堅(jiān)守做人做事的底線。將自律與他律有機(jī)結(jié)合。不斷深化對(duì)從嚴(yán)治黨的認(rèn)識(shí)，積極配合巡視工作小組的工作，有力地促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的落實(shí)。
巡視檢查工作總結(jié)篇十五
辦公室。
蔣騰。
基層黨建工作是我們黨成立以來(lái)常講常抓常新的一個(gè)課題,無(wú)論是戰(zhàn)爭(zhēng)年代，還是和平時(shí)期，從來(lái)都沒(méi)有絲毫放松過(guò)。特別是黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央，把全面從嚴(yán)治黨納入黨和國(guó)家戰(zhàn)略布局中，與全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面依法治國(guó)一起構(gòu)成了我們黨治國(guó)理政實(shí)踐活動(dòng)的重要組成部分。作為一個(gè)剛剛上任的基層黨支部的班子成員之一，在感謝同志們信任之余，深感責(zé)任重大。按照機(jī)關(guān)黨委下發(fā)的組織生活會(huì)實(shí)施方案，要求每個(gè)支部都要廣泛征求意見(jiàn)，深入查擺問(wèn)題，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。下面先結(jié)合方案談一下自己的一些感受。一、思想認(rèn)識(shí)方面。
（一）政治站位不夠高，形式大于內(nèi)容的問(wèn)題仍然存在。先前理解黨建工作，開(kāi)會(huì)、講座、簽責(zé)任狀、記筆記、做臺(tái)賬就是黨建。而黨員怎么想、想什么就不去管，群眾盼什么、要什么卻不去關(guān)心。自我反思之后，對(duì)于黨建工作，我認(rèn)為不能流于形式，檢查臺(tái)賬固然重要，同時(shí)也要切實(shí)起到黨建工作帶來(lái)的核心效果，即以思想帶動(dòng)行動(dòng)，以黨員的先進(jìn)性帶動(dòng)群眾。
（二）“四個(gè)意識(shí)”仍需要加強(qiáng)，重業(yè)務(wù)輕黨建的想法。
1仍然存在。我們辦公室各項(xiàng)具體工作任務(wù)都比較繁重，都要靠具體的人去落實(shí)，大家都很忙。部分同志的憂患意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，認(rèn)為機(jī)關(guān)黨建是黨組和黨支部領(lǐng)導(dǎo)的事，與己關(guān)系不大，參與黨建的要求不高，參與活動(dòng)的熱情不高。這樣一來(lái)，在大多數(shù)人看來(lái)，基層黨建工作與這些繁重的工作任務(wù)相比，不過(guò)是務(wù)虛性的工作了。于是，把基層黨建工作當(dāng)作業(yè)余性、突擊性和少數(shù)幾個(gè)黨務(wù)工作者的工作來(lái)處理。而主要的力量、主要的精力都放在具體的工作上去了。針對(duì)我們?cè)喊付嗳松俚那闆r，這樣的想法其實(shí)也情有可原，但在理解的同時(shí)，還要進(jìn)行批評(píng)。黨建工作，除了思想說(shuō)重視黨建工作外，實(shí)際行動(dòng)上，包括工作安排上都要重視。工作重要，黨建工作同樣重要。
二、黨的建設(shè)方面。
對(duì)支部的建設(shè)思路不夠，組織生活的辦法不多、創(chuàng)新不足的缺陷仍然存在。時(shí)代發(fā)展了，社會(huì)進(jìn)步了，科技發(fā)達(dá)了，但我們?cè)趯W(xué)習(xí)方法上仍然是老套套、老樣子，就是念念報(bào)紙、讀讀文件、寫(xiě)寫(xiě)心得、談?wù)劯邢?、搞搞?BR> 總結(jié)。
就結(jié)束了。我們現(xiàn)在有內(nèi)網(wǎng)網(wǎng)站平臺(tái)，有內(nèi)網(wǎng)通訊軟件，還有微信群，學(xué)習(xí)方式還可以再創(chuàng)新，不能僅限于開(kāi)會(huì)、寫(xiě)心得的這些形式，應(yīng)開(kāi)創(chuàng)新的路徑，玩出我們自己的花樣。大家也可以集思廣益，向支部提出建議。
三、
全面從嚴(yán)治黨方面。
2全面從嚴(yán)治黨與能力不足之間的矛盾仍然存在。黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央，就全面推進(jìn)管黨治黨、依法依規(guī)治黨、從嚴(yán)從實(shí)治黨，做出了重大決策部署，對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作提出了明確的要求，但我感覺(jué)我們支部的黨建工作仍然變化不大，究其原因是多方面的，但我認(rèn)為自己的能力不足是主要原因。就以我為例，由于黨建業(yè)務(wù)生疏，不知道從何入手，對(duì)黨建工作也是一頭霧水。因此，加強(qiáng)自我的能力培養(yǎng)，是我自己面臨的當(dāng)務(wù)之急。
按照上述自我查擺的問(wèn)題，我列出如下整改清單：
一是思想上要高度重視。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。世界上的許多成敗，很大程度上取決于思想認(rèn)識(shí)的高低深淺?；鶎狱h建工作也如此，要在基層黨建上取得實(shí)效，關(guān)鍵在于思想認(rèn)識(shí)程度。因此，抓好基層黨建工作，首先要解決好自己的思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題。就當(dāng)前而言，重點(diǎn)是認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記的系列重要講話精神和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略，用十八大以來(lái)形成的馬克思主義中國(guó)化的最新理論成果武裝自己的頭腦，這樣才能增強(qiáng)自己的責(zé)任感和使命感。
3不得、坐不住，時(shí)不我待的改革作風(fēng)。就目前而言，在黨員干部中存在的問(wèn)題，主要是不作為、慢作為、怕作為的現(xiàn)象較為突出。這是當(dāng)前基層黨建工作必須破解的難題之一，就需要雷厲風(fēng)行的抓落實(shí)。
三是方法上要改革創(chuàng)新。創(chuàng)新是基層黨建發(fā)展進(jìn)步的不竭動(dòng)力和活力源泉。時(shí)代在變化，社會(huì)在進(jìn)步，基層黨建工作也要與時(shí)俱進(jìn)，要敢于和善于改革創(chuàng)新，始終做到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展到哪里，黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里，這樣才能保持黨的生機(jī)與活力。
四是措施上要從嚴(yán)從實(shí)。要破解當(dāng)前我們黨建工作中存在的難題，僅僅停留在會(huì)議上、文件上、紙面上、墻壁上，僅僅停留在“材料黨建、展板黨建、盆景黨建、媒體黨建”上，只會(huì)使基層黨建工作越來(lái)越庸俗化、表面化、形式化、虛擬化。因此，作為一個(gè)基層黨建工作者，我認(rèn)為要善于虛功實(shí)做、軟硬兼施、剛?cè)嵯酀?jì)。既要掌握黨員隊(duì)伍的總體情況，又要掌握每個(gè)黨員的基本現(xiàn)狀和動(dòng)態(tài)；既要嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，又要自覺(jué)召開(kāi)“雙重生活會(huì)”，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)；既要開(kāi)展黨員年度民主評(píng)議工作，又要及時(shí)表彰先進(jìn)、批評(píng)落后，保持黨的先進(jìn)性和純潔性；既要抓好點(diǎn)上的示范性工作，又要抓好面上的推動(dòng)工作，點(diǎn)面結(jié)合，注重實(shí)效。
五是結(jié)果上要群眾滿意。我們黨建工作怎么樣？最終要。
4看群眾怎么評(píng)價(jià)了。大多數(shù)群眾評(píng)價(jià)好了，說(shuō)明我們的工作做到家了。如果群眾評(píng)價(jià)不好，我們自己說(shuō)得再好聽(tīng)，自我感覺(jué)再良好，也沒(méi)有多少實(shí)際意義。在我看來(lái)，群眾滿不滿意主要看兩點(diǎn)：第一，看我們自身硬不硬。主要是看我們的支部團(tuán)不團(tuán)結(jié)，能不能把我們辦公室的隊(duì)伍打造成一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀(jì)律、鐵一般擔(dān)當(dāng)?shù)匿撹F隊(duì)伍；能不能把我們的黨員隊(duì)伍培養(yǎng)成講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為的黨員；能不能持續(xù)不斷地提素質(zhì)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、反“四風(fēng)”，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，保持我們隊(duì)伍先進(jìn)性和純潔性。第二，看我們工作實(shí)不實(shí)。我們的工作出發(fā)點(diǎn)是不是切實(shí)在服務(wù)審判、服務(wù)群眾；我們的態(tài)度實(shí)是不是在推諉、在消極應(yīng)對(duì)；我們的措施是不是在提高效率、減少訴累。把自身打硬了，把工作落實(shí)了，我相信我們?nèi)罕娨欢〞?huì)對(duì)我們有新的認(rèn)識(shí)。
巡視檢查工作總結(jié)篇十六
局黨組自x年x月啟動(dòng)巡察工作以來(lái)，始終堅(jiān)持把“兩個(gè)維護(hù)”作為根本政治任務(wù)，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”堅(jiān)定“四個(gè)自信”，深入學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大關(guān)于巡視巡察工作決策部署，全面落實(shí)上級(jí)黨組巡視整改工作要求，深化政治巡察，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，強(qiáng)化“靶向治療”，在學(xué)習(xí)上級(jí)黨組巡視工作方法的基礎(chǔ)上，借鑒系統(tǒng)內(nèi)兄弟單位巡察經(jīng)驗(yàn)，按照先試點(diǎn)再實(shí)踐全面推進(jìn)的步驟，堅(jiān)持邊干邊完善的原則，x年完成了x個(gè)單位黨組的巡察工作及巡察集中整改階段性任務(wù)，x年完成了對(duì)剩余x個(gè)市州局黨組的巡察工作，實(shí)現(xiàn)了全系統(tǒng)巡察工作全覆蓋。全系統(tǒng)直接參與巡察工作人員22人，累計(jì)發(fā)明被巡察局黨組在黨的建設(shè)思想建設(shè)組織建設(shè)等方面存在的問(wèn)題501條。
(一)探究創(chuàng)新，務(wù)求實(shí)效，巡察機(jī)制建設(shè)更加完善。按照“探究實(shí)踐在前，總結(jié)提煉在后”的原則，制訂印發(fā)了[中共xx局黨組巡察工作流程][實(shí)施辦法][議事規(guī)則]等7個(gè)巡察工作制度文件，編印[巡察工作資料匯編]，根據(jù)新形勢(shì)新任務(wù)，及時(shí)補(bǔ)充完善[政治巡察監(jiān)督重點(diǎn)內(nèi)容清單]，建立巡察人才庫(kù)組建巡察隊(duì)伍召開(kāi)巡察工作動(dòng)員部署會(huì)科學(xué)制定巡察工作計(jì)劃,明確任務(wù)圖時(shí)間表，堅(jiān)持“一巡一授權(quán)”，于x月底實(shí)現(xiàn)了全系統(tǒng)巡察全覆蓋，全系統(tǒng)巡察工作制度框架和程序規(guī)則基本建立，巡察震懾作用更加彰顯，巡察制度機(jī)制日趨完善。
(二)敢于亮劍，真巡實(shí)察，巡察成效更加明顯。將巡察工作與重點(diǎn)工作有機(jī)結(jié)合，突出政治巡察定位，聚焦履行全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”，緊扣“六大紀(jì)律”，聚焦“三大問(wèn)題”，緊抓“三個(gè)重點(diǎn)”，按照局黨組書(shū)記xx同志提出的“六個(gè)環(huán)繞一個(gè)加強(qiáng)”工作要求，堅(jiān)持嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)不降尺度不松力度不減，重點(diǎn)對(duì)下級(jí)單位黨組領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”堅(jiān)定“四個(gè)自信”堅(jiān)定做到“兩個(gè)維護(hù)”遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神及實(shí)施細(xì)則情況以及貫徹上級(jí)黨組工作部署，打好“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”辦好“民生實(shí)事”落實(shí)未巡先改政治安全全系統(tǒng)“9+2”專項(xiàng)管理工作干部擔(dān)當(dāng)作為和力戒形式主義官僚主義等方面情況全方位多視角深層次地開(kāi)展巡察監(jiān)督，本著對(duì)局黨組對(duì)被巡察單位及個(gè)人高度負(fù)責(zé)的態(tài)度直面問(wèn)題，切實(shí)找準(zhǔn)問(wèn)題要害，深挖問(wèn)題根源，為加強(qiáng)下級(jí)單位自身建設(shè)和行業(yè)發(fā)展“問(wèn)診把脈開(kāi)出藥方”，有效推動(dòng)了全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展向基層延伸和xx改革發(fā)展。
(三)真實(shí)反饋，全力整改，切實(shí)做好巡察“后半篇文章”。按照“四個(gè)精準(zhǔn)兩個(gè)加強(qiáng)”工作要求，堅(jiān)持實(shí)事求是客觀評(píng)價(jià)被巡察單位建設(shè)發(fā)展和黨風(fēng)廉政建設(shè)現(xiàn)狀，做到原原本本反饋問(wèn)題，精準(zhǔn)描畫(huà)政治生態(tài)。按照從嚴(yán)巡察從實(shí)整改工作要求，進(jìn)一步夯實(shí)被巡察單位黨組織巡察整改的主體責(zé)任和主要負(fù)責(zé)人整改第一責(zé)任人的責(zé)任，對(duì)巡察反饋的整改建議，要求被巡察單位黨組織負(fù)責(zé)人簽字背書(shū)，嚴(yán)格按照時(shí)限整改。進(jìn)一步抓實(shí)被巡察單位的整改責(zé)任，對(duì)巡察發(fā)明的問(wèn)題，要求被巡察單位建立問(wèn)題清單責(zé)任清單整改清單，逐項(xiàng)解決，逐一銷號(hào)，確保整改任務(wù)落實(shí)不懸空見(jiàn)實(shí)效，切實(shí)做好巡察“后半篇”文章。
(四)嚴(yán)守紀(jì)律敢于擔(dān)當(dāng)，樹(shù)立了巡察干部“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”良好形象。組織全體巡察干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，特殊是巡視思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)，強(qiáng)化巡察工作人員“四個(gè)意識(shí)”，不斷提高思想政治水平和巡察業(yè)務(wù)能力。全體巡察工作人員以身作則，自覺(jué)服從工作安排，自覺(jué)遵守政治紀(jì)律組織紀(jì)律保密紀(jì)律，廉潔自律，敬業(yè)巡察，勇于擔(dān)當(dāng)，樹(shù)立了巡察干部“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”的良好形象。
二主要工作成效。
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)得到全面加強(qiáng)。巡察工作開(kāi)展以來(lái)，全系統(tǒng)黨組織主動(dòng)接受巡察監(jiān)督，邊巡邊改主動(dòng)整改，始終堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅(jiān)固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”堅(jiān)定“四個(gè)自信”堅(jiān)定做到“兩個(gè)維護(hù)”，時(shí)刻把準(zhǔn)政治方向，全面貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和xx黨建工作新布局，進(jìn)一步強(qiáng)化黨對(duì)xx工作的領(lǐng)導(dǎo)，全面加強(qiáng)黨的六大建設(shè)，推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)融合，重業(yè)務(wù)輕黨建的思想觀念得到徹底扭轉(zhuǎn)，黨內(nèi)組織生活進(jìn)一步規(guī)范，黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平進(jìn)一步提升，黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用有效發(fā)揮，黨組工作制度議事規(guī)則進(jìn)一步規(guī)范，意識(shí)形態(tài)等政治安全領(lǐng)域工作進(jìn)一步強(qiáng)化，中央重大決策部署和上級(jí)黨組工作安排得到堅(jiān)定貫徹落實(shí),xx的宗旨意識(shí)進(jìn)一步樹(shù)牢。
(二)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”得到有效落實(shí)。全系統(tǒng)黨組織緊緊環(huán)繞巡察工作要求和巡察反饋問(wèn)題，主動(dòng)對(duì)標(biāo)對(duì)表，深入查找落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”上存在的突出問(wèn)題，舉一反三找準(zhǔn)癥結(jié)全面整改，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)聚焦中心任務(wù)，深入鉆研落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的方法和舉措。被巡察單位黨組織對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察工作重視程度進(jìn)一步加強(qiáng)，對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的主要工作內(nèi)容路徑方式進(jìn)一步明確，履行“兩個(gè)責(zé)任”的責(zé)任主體更加明確具體清晰，實(shí)現(xiàn)了工作有人抓問(wèn)題有人管責(zé)任有人擔(dān)。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特殊是第一種形態(tài)深化運(yùn)用，警示教育常態(tài)化開(kāi)展，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“兩個(gè)責(zé)任”得到有效覆蓋和落實(shí)，為促進(jìn)xx發(fā)展提供了堅(jiān)毅的政治保障。
(三)巡察利劍作用得到有效發(fā)揮，不敢腐不能腐不想腐的制度機(jī)制初步建立。治國(guó)必先治黨，治黨務(wù)必從嚴(yán)。近年來(lái)，局黨組始終以***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)，準(zhǔn)確把握治標(biāo)與治本辯證關(guān)系，充分發(fā)揮巡察震懾和巡察利劍作用，催促被巡察單位緊緊環(huán)繞巡察反饋的突出問(wèn)題，抓住重點(diǎn)領(lǐng)域重要環(huán)節(jié)重要崗位，建立健全和完善制度體系，努力形成長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)發(fā)揮巡察標(biāo)本兼治作用，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的“籠子”。制定和完善[黨組工作規(guī)則][黨組議事規(guī)則]等規(guī)章制度24項(xiàng);出臺(tái)[中共xx局黨組關(guān)于推動(dòng)新時(shí)代全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)][關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見(jiàn)]和[落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施意見(jiàn)]，建立“三級(jí)五崗”責(zé)任清單;對(duì)“三重一大”事項(xiàng)財(cái)務(wù)管理公務(wù)接待公車管理干部請(qǐng)銷假等11項(xiàng)制度進(jìn)行了補(bǔ)充完善。通過(guò)進(jìn)一步細(xì)化量化規(guī)矩規(guī)則，全系統(tǒng)基礎(chǔ)管理工作進(jìn)一步規(guī)范規(guī)章制度日趨完善，制度的權(quán)威性和可操作性進(jìn)一步增強(qiáng)，不敢腐不能腐不想腐的制度機(jī)制初步建立。
(四)巡察干部隊(duì)伍得到了鍛煉。巡察工作期間，全體巡察干部自覺(jué)服從組織安排以身作則樂(lè)于奉獻(xiàn)，時(shí)刻以“嚴(yán)守紀(jì)律敢于擔(dān)當(dāng)協(xié)作配合動(dòng)真碰硬勤勉工作不辱使命”的巡察精神，不斷強(qiáng)化理論武裝，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真履職，自覺(jué)遵守政治紀(jì)律組織紀(jì)律保密紀(jì)律，牢記巡察職責(zé)使命勇于擔(dān)當(dāng)敢于堅(jiān)持原則敢于較真碰硬,圓滿地完成了巡察工作任務(wù)，體現(xiàn)出較高的政治素養(yǎng)和較強(qiáng)的工作能力。同時(shí)，自覺(jué)嚴(yán)格要求自己,主動(dòng)接受被巡察單位監(jiān)督，樹(shù)立了巡察干部“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”的良好形象。通過(guò)此次巡察，使巡察干部隊(duì)伍思想受到了洗禮業(yè)務(wù)能力得到了提升意志品質(zhì)得到了鍛煉。
三存在的問(wèn)題。
一年來(lái)，我們嚴(yán)格按照局黨組工作部署，扎實(shí)推進(jìn)巡察工作，全系統(tǒng)管黨治黨能力不斷提升，巡察震懾作用更加彰顯隊(duì)伍建設(shè)更加優(yōu)化，巡察工作取得明顯成效，但也存在一些需要加強(qiáng)的共性問(wèn)題。如貫徹落實(shí)中央重大決策部署和上級(jí)黨組織重點(diǎn)工作安排不到位，xx政治站位不高。黨組對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作不夠重視，黨內(nèi)組織生活不規(guī)范。黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”運(yùn)用不充分。制度不健全，基礎(chǔ)管理薄弱等。同時(shí)在巡察過(guò)程中也發(fā)明，一是個(gè)別單位黨組對(duì)巡察工作思想熟悉不到位，存在闖關(guān)思想過(guò)關(guān)懷態(tài)。巡察整改工作不嚴(yán)不實(shí)，沒(méi)有做到舉一反三全面徹底整改。二是由于時(shí)間緊任務(wù)重巡察人員流動(dòng)性大培訓(xùn)不及時(shí)等因素影響，在巡察工作中還存在政策把握不夠精準(zhǔn)業(yè)務(wù)不夠熟練等問(wèn)題，巡察工作整體水平和能力有待于進(jìn)一步提升。
四下一步工作重點(diǎn)。
(一)提高政治站位，正確熟悉巡察工作的重要性。巡視巡察是加強(qiáng)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作的“利劍”，是對(duì)黨組織的“把脈會(huì)診”，也是對(duì)黨員干部廉潔自律的“健康體檢”，具有劍指問(wèn)題形成震懾的高壓效應(yīng)，對(duì)于增強(qiáng)黨的執(zhí)政能力厚植黨的執(zhí)政基礎(chǔ)鞏固黨的執(zhí)政地位，具有重要現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)歷史意義。巡視巡察是黨內(nèi)自身監(jiān)督的戰(zhàn)略性制度安排，是黨內(nèi)監(jiān)督常態(tài)化制度化的必定要求，具有長(zhǎng)期性權(quán)威性和全面性，絕不是權(quán)宜之計(jì)一時(shí)之策。對(duì)此，全系統(tǒng)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部務(wù)必要有清醒的熟悉，切實(shí)提高政治站位，以“永恒在路上”的韌勁和執(zhí)著把全面從嚴(yán)治黨引向深入，努力為xx事業(yè)健康發(fā)展?fàn)I造良好的政治生態(tài)。
(二)切實(shí)履行整改主體責(zé)任，扎實(shí)做好巡察“后半篇文章”。各單位黨組要切實(shí)擔(dān)負(fù)起巡察整改主體責(zé)任，把巡察整改作為檢驗(yàn)“四個(gè)意識(shí)”強(qiáng)不強(qiáng)的“試金石”，全力做好“后半篇文章”。做到對(duì)巡察發(fā)明的問(wèn)題不回避不推脫，立行立改真改實(shí)改。做到對(duì)反饋報(bào)告指出的問(wèn)題逐條梳理，制定切實(shí)可行的整改方案，細(xì)化具體措施，明確整改內(nèi)容和時(shí)限，建立問(wèn)題清單責(zé)任清單整改清單，實(shí)行整改銷號(hào)制度，保證問(wèn)題改到位改徹底。
(三)強(qiáng)化成果應(yīng)用，組織開(kāi)展巡察整改專項(xiàng)檢查。巡察辦紀(jì)檢監(jiān)察室要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，制定巡察整改專項(xiàng)檢查工作方案，催促被巡察單位開(kāi)展自查，全面了解被巡察單位黨組巡察整改情況。同時(shí)組織人員，采取查閱整改臺(tái)賬資料開(kāi)展談話進(jìn)行滿足度測(cè)評(píng)等方式，重點(diǎn)環(huán)繞貫徹落實(shí)中央重大決策部署及xx年度重點(diǎn)工作安排，專項(xiàng)管理“回頭看”等工作看反饋問(wèn)題是否改到位看鞏固措施是否定到位看專題民主生活會(huì)是否開(kāi)到位等方面對(duì)巡察整改情況開(kāi)展“回頭看”。要強(qiáng)化巡察整改成果運(yùn)用，嚴(yán)肅整改紀(jì)律，加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)力度，對(duì)思想上不重視巡察整改，工作敷衍塞責(zé)流于形式，整改不到位不徹底呈現(xiàn)問(wèn)題反彈的單位和個(gè)人將嚴(yán)肅追責(zé)，確保巡察發(fā)明的問(wèn)題不講條件不打折扣不搞變通按時(shí)按質(zhì)整改落實(shí)。
(四)認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，不斷強(qiáng)化巡察隊(duì)伍建設(shè)。“打鐵還需自身硬”。巡察辦巡察組要認(rèn)真總結(jié)巡察工作中行之有效的經(jīng)驗(yàn)做法，發(fā)揚(yáng)成績(jī)克服不足不斷細(xì)化完善巡察工作方式方法，修訂完善巡察工作制度，整理歸類各類巡察工作檔案資料，為今后常態(tài)化開(kāi)展巡察監(jiān)督工作奠定基礎(chǔ)。同時(shí)，結(jié)合全系統(tǒng)人才隊(duì)伍庫(kù)建設(shè)，進(jìn)一步完善巡察人才庫(kù)名單，真正把政治素養(yǎng)好業(yè)務(wù)能力強(qiáng)作風(fēng)過(guò)硬敢于堅(jiān)持黨性原則公道正派的干部選配到巡察隊(duì)伍。加強(qiáng)對(duì)巡察干部教育培訓(xùn)，補(bǔ)足能力“短板”，**“本領(lǐng)恐慌”難題，不斷提高巡察監(jiān)督本領(lǐng)，鍛造高站位鐵擔(dān)當(dāng)真本領(lǐng)的巡察隊(duì)伍，努力為xx事業(yè)健康發(fā)展提供堅(jiān)毅政治保障。
巡視檢查工作總結(jié)篇十七
2014年10月下旬至12月底，國(guó)家安全監(jiān)管總局、國(guó)家煤礦安監(jiān)局將對(duì)我市煤礦進(jìn)行督導(dǎo)巡視。為確保我市安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定，攻堅(jiān)戰(zhàn)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，特制定工作方案如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)。
局成立迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)：王旭康，副組長(zhǎng)：趙超鋒、任令鈞、劉劍波、李素中、申新莊，成員為辦公室、業(yè)務(wù)科室、中隊(duì)等部門(mén)負(fù)責(zé)人組成。
二、具體分工。
1、各中隊(duì)負(fù)責(zé)轄區(qū)煤礦貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作部署和全面實(shí)施安全生產(chǎn)“1+4”工作法落實(shí)情況。
2、安監(jiān)一科、質(zhì)標(biāo)科負(fù)責(zé)“五真”要求落實(shí)情況，主要是煤礦停工停產(chǎn)情況、副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部包礦情況、煤礦整改情況和復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收情況。
3、安監(jiān)二科負(fù)責(zé)匯總季度檢查情況、勞動(dòng)用工管理和職業(yè)病防治情況。
4、安監(jiān)三科負(fù)責(zé)匯總每月隱患排查情況。
5、督查科負(fù)責(zé)整理檢查筆錄，匯總月下井次數(shù)、查出隱患條數(shù)、隱患銷號(hào)條數(shù)、重大隱患督辦條數(shù)。
6、防水科負(fù)責(zé)匯總兩個(gè)水害治理示范礦區(qū)建設(shè)情況。
7、通風(fēng)科負(fù)責(zé)匯總隱蔽致災(zāi)因素普查進(jìn)展情況和瓦斯治理利用情況。
8、總工室負(fù)責(zé)機(jī)械化升級(jí)改造情況和可行性論證情況。
9、行業(yè)科負(fù)責(zé)匯總擬關(guān)閉退出煤礦情況和三家煤與瓦斯突出礦井重新核定生產(chǎn)能力進(jìn)展情況。
10、監(jiān)控室負(fù)責(zé)匯總信息化平臺(tái)建設(shè)情況。
11、應(yīng)急救援中心匯總今年以來(lái)隱患大排查情況。
監(jiān)局關(guān)于印發(fā)煤礦金屬非金屬礦山“六打六治”打非治違專項(xiàng)行動(dòng)方案的通知》(安監(jiān)總辦?2014?100號(hào))有關(guān)規(guī)定的情況(“六打六治”：打擊礦山企業(yè)無(wú)證開(kāi)采、超越批準(zhǔn)的礦區(qū)范圍采礦行為,整治圖紙?jiān)旒?、圖實(shí)不符問(wèn)題;打擊破壞損害油氣管道行為,整治管道周邊亂建亂挖亂鉆問(wèn)題;打擊?；贩欠ㄟ\(yùn)輸行為,整治無(wú)證經(jīng)營(yíng)、充裝、運(yùn)輸,非法改裝、認(rèn)證,違法掛靠、外包,違規(guī)裝載等問(wèn)題;打擊無(wú)資質(zhì)施工行為,整治層層轉(zhuǎn)包、違法分包問(wèn)題;打擊客車客船非法營(yíng)運(yùn)行為,整治無(wú)證經(jīng)營(yíng)、超范圍經(jīng)營(yíng)、掛靠經(jīng)營(yíng)及超速、超員、疲勞駕駛和長(zhǎng)途客車夜間違規(guī)行駛等問(wèn)題;打擊“三合一”、“多合一”場(chǎng)所違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為,整治違規(guī)住人、消防設(shè)施缺失損壞、安全出口疏散通道堵塞封閉等問(wèn)題。)。
巡視檢查工作總結(jié)篇十八
來(lái)源：新京報(bào)。
【領(lǐng)域分布】黨政官員51人人大政協(xié)20人。
“湖北日?qǐng)?bào)傳媒集團(tuán)黨委委員、總經(jīng)理張勤耘因涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)，正接受組織調(diào)查?！?月1日晚6時(shí)37分，中紀(jì)委網(wǎng)站發(fā)布了該條消息。初步統(tǒng)計(jì)，張勤耘系去年5月首輪巡視啟動(dòng)后，20個(gè)巡視點(diǎn)中第82個(gè)被調(diào)查的領(lǐng)導(dǎo)干部。
去年5月至8月、10月至今年1月，中央共派出兩輪20個(gè)巡視組，分別進(jìn)駐11個(gè)省份（湖北、內(nèi)蒙古、重慶、貴州、江西、吉林、山西、安徽、廣東、云南、湖南）；9個(gè)單位（水利部、中國(guó)出版集團(tuán)、中儲(chǔ)糧總公司、中國(guó)進(jìn)出口銀行、中國(guó)人民大學(xué)、商務(wù)部、新華社、國(guó)土資源部、三峽集團(tuán)）。
據(jù)新京報(bào)記者梳理，依據(jù)中紀(jì)委網(wǎng)站“案件查處”欄目陸續(xù)發(fā)布的消息，兩輪中央巡視結(jié)束后，20個(gè)巡視點(diǎn)已有82人被查。其中，黨政官員51人，人大和政協(xié)20人（其中人大7人、政協(xié)13人），企事業(yè)單位11人。
這其中，有9名省部級(jí)官員：湖北省原副省長(zhǎng)郭有明；湖北省政協(xié)原副主席陳柏槐；江西省原副省長(zhǎng)姚木根；江西省人大常委會(huì)原副主任、省總工會(huì)原主席陳安眾；湖南省政協(xié)原副主席童名謙；云南省原副省長(zhǎng)沈培平；山西省人大常委會(huì)原副主任金道銘；貴州省委原常委、遵義市委原書(shū)記廖少華；內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委原常委、統(tǒng)戰(zhàn)部原部長(zhǎng)王素毅。目前，第三輪巡視（今年首輪巡視），13個(gè)中央巡視組已進(jìn)駐14個(gè)地方和單位。
國(guó)家行政學(xué)院教授許耀桐表示，去年巡視效果已很可觀，今年采用了“專項(xiàng)巡視”等創(chuàng)新嘗試，預(yù)計(jì)將提升發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力，查找出更多的“老虎”、“蒼蠅”線索。
【地區(qū)分布】廣東、湖北、湖南被查官員最多。
新京報(bào)記者梳理中紀(jì)委網(wǎng)站“案件查處”欄目，發(fā)現(xiàn)巡視結(jié)束后，11個(gè)被巡視省份都有官員涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查。廣東最多，達(dá)18人；其次是湖北，17人；湖南，10人。云南、重慶、吉林、內(nèi)蒙古較少，云南3人，重慶和吉林2人，內(nèi)蒙古1人。
9個(gè)單位中，中國(guó)出版集團(tuán)3人被調(diào)查，水利部1人被調(diào)查。商務(wù)部、國(guó)土資源部、中儲(chǔ)糧總公司、三峽集團(tuán)、新華社、中國(guó)人民大學(xué)、中國(guó)進(jìn)出口銀行等7單位，雖然有媒體刊發(fā)過(guò)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)涉腐的報(bào)道，但截至目前，官方?jīng)]有正式發(fā)布過(guò)調(diào)查信息。
2月24日，湖南常寧市政協(xié)原副主席尹文、衡陽(yáng)市衛(wèi)生局原局長(zhǎng)趙安民等6名官員被查。3月24日，中國(guó)出版集團(tuán)3人被調(diào)查。此外，廣東、湖北、山西、江西也都有一天之內(nèi)3名官員被查的“紀(jì)錄”。
值得注意的是姚木根，3月22日中紀(jì)委正式發(fā)布其被調(diào)查消息時(shí)，當(dāng)?shù)厥∥瘷C(jī)關(guān)報(bào)刊發(fā)了一篇署名“省人民政府副省長(zhǎng)姚木根”的文章《加強(qiáng)河湖管理推進(jìn)水生態(tài)文明建設(shè)》。長(zhǎng)期關(guān)注反腐的專家李永忠認(rèn)為，當(dāng)?shù)厥∥瘷C(jī)關(guān)報(bào)因?yàn)椴磺宄δ靖嫦舆`法違紀(jì)，因此刊發(fā)了他的文章，這一現(xiàn)象表明“查辦腐敗案件由上級(jí)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)主導(dǎo)”。
此前不少專家學(xué)者表示，腐敗存在“58歲現(xiàn)象”，臨近退休年齡易發(fā)生腐敗。中國(guó)社科院今年2月發(fā)布的《法治藍(lán)皮書(shū)》指出，臨近退休年齡的公職人員，有利用手中的權(quán)力大肆貪腐的現(xiàn)象。
前兩輪20個(gè)巡視點(diǎn)被查的82人中，除了16人未查詢到其年齡外，“50后”有41人，占比50%。其中，現(xiàn)年58歲（生于1956年）人員最多達(dá)11人，現(xiàn)年59歲（生于1955年）的也有5人，遠(yuǎn)高于其他年齡段。也就是說(shuō)，除16人未查到年齡外，66人中，58-59歲的被調(diào)查者達(dá)16人，占24%。
十八大后，不斷有退休高官被查，有評(píng)論人士撰文稱《反腐風(fēng)暴刮向退休“老老虎”》。上述41名“50后”中，就有這樣的“老老虎”，如湖北省政協(xié)原副主席陳柏槐。
此外，值得注意的是，正值壯年的“60后”也不少，達(dá)20人。正嶄露頭角的“70后”，也有5人。最年輕的是重慶永川區(qū)委原常委董乃軍，生于1974年。
【涉案原因】土地工程領(lǐng)域腐敗多發(fā)。
82人中，68人目前還在接受調(diào)查，4人已移送司法，6人被黨內(nèi)撤職，2人被免職，2人被處以黨內(nèi)嚴(yán)重警告。
由于80%以上人員還在調(diào)查中，因此官方披露的涉案原因不到10起。其中，陳柏槐的案情較為清晰，中紀(jì)委通報(bào)稱：陳柏槐違規(guī)批準(zhǔn)下屬單位向有關(guān)房地產(chǎn)企業(yè)非法轉(zhuǎn)讓國(guó)有土地使用權(quán)；利用職務(wù)上的便利為他人謀取利益，本人或伙同其親屬收受巨額財(cái)物；道德敗壞。
已披露涉案原因的還有衡陽(yáng)破壞選舉案中失職瀆職，涉嫌玩忽職守罪的童名謙和原衡陽(yáng)市人大常委會(huì)主任胡國(guó)初；掃黃不力被免職的東莞市副市長(zhǎng)、市公安局局長(zhǎng)嚴(yán)小康以及東莞市公安局副局長(zhǎng)盧偉琪。此外還有參與賭博被免職的原廣東省清遠(yuǎn)市公安局森林分局局長(zhǎng)凌子群，辦理虛假人事調(diào)動(dòng)手續(xù)被處分的梅州市人大常委會(huì)副主任鐘勇生等。
如《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》報(bào)道，宜昌多位知情人士證實(shí)，郭有明“出事”的導(dǎo)火索是宜昌當(dāng)?shù)囟鄠€(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目，也與三峽全通項(xiàng)目有關(guān)，當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)商因郭有明嚴(yán)重違紀(jì)一事被帶走協(xié)助調(diào)查。據(jù)《21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道》，金道銘在任山西省紀(jì)委書(shū)記、政法委書(shū)記期間，包庇縱容貪腐政商人物，乃至“收錢(qián)消災(zāi)”之事。
另?yè)?jù)了解，姚木根曾分管國(guó)土資源；沈培平擔(dān)任普洱市市長(zhǎng)時(shí)，也有“拆遷大佐”別號(hào)。王素毅主政內(nèi)蒙古巴彥淖爾市時(shí)，該市土地大開(kāi)發(fā)，王素毅離開(kāi)兩年后，其多名與土地開(kāi)發(fā)有關(guān)聯(lián)的舊部落馬，巴市原副市長(zhǎng)李石貴去年底被判死緩。