通過制定計劃，我們可以更好地分配資源和任務，避免過度或不足。制定獎勵機制，激勵自己和團隊在計劃中取得優(yōu)異的成績。小編希望大家能夠意識到計劃的重要性，并能夠在實際生活中親身體會。
寫工作計劃的要求篇一
為深入研究和切實加強基層_工作,適應新世紀開創(chuàng)_工作新局面的重要任務,根據省委_部對縣級_工作進行調研的有關要求，近期，我部組織專門人員對所轄三縣一區(qū)_工作開展情況進行了調研，對縣級_工作的開展情況有了進一步了解?，F將有關情況報告如下：
一、貫徹落實統發(fā)〔〕5號文件的基本情況。
中央_部〔2003〕5號文件下發(fā)后，各縣區(qū)迅速采取多種形式，組織相關人員進行學習貫徹。一是在四大班子聯席會上進行學習，縣四大班子領導全部參加，并作為縣中心組學習的一項重要內容。二是召開了由縣委_部全體人員及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)副書記、_干事、縣直負責_工作的副職參加的_工作學習會，使全縣從事_工作的同志全面系統地深入了解文件精神。三是通過縣委黨校在全縣干部培訓中進行學習，貫徹文件的主要精神。通過多種學習活動的開展，全體干部特別是負責_工作的干部提高了認識，貫徹了文件精神，保證了_工作在以下幾個方面得到了很好的落實。
(一)、加大了培養(yǎng)、選拔、任用黨外干部的力度。第一，把黨外干部的培養(yǎng)選拔納入了黨的干部隊伍建設總體規(guī)劃，建立有黨外干部隊伍數據庫，形成一支由各方面人士組成的黨外干部隊伍。第二，通過舉辦各種培訓班、專題座談會等形式，加強對黨外干部的教育，提高他們的政治把握能力、參政議政能力、組織領導能力和合作共事能力。第三，通過競爭上崗、掛職鍛煉、輪崗交流等多種方式，為培養(yǎng)新一代黨外干部創(chuàng)造條件，使他們在實踐中逐步成長和成熟起來。第四，與組織部門通力合作，發(fā)揮好_部安排人事的職能作用。通過這四項措施，有效地加大了黨外干部的培養(yǎng)、選拔和安排使用力度。去年以來，舞陽縣新提拔黨外科級干部3人，副縣級1人;郾城縣新提拔黨外科級干部3人，副縣級3人;臨潁縣新提拔黨外科級干部11人，副縣級1人;源匯區(qū)新提拔黨外科級干部11人。
(三)、黨委對_工作重視、協調力度明顯加大。一是各縣區(qū)委、政府主要領導對_工作的重視程度普遍提高，常委會研究_工作的次數明顯增多;二是把_工作納入縣區(qū)目標管理考核內容，作為選拔任用干部的一個依據;三是縣級黨校開設了統一戰(zhàn)線理論課程，作為黨政領導干部的必修課;四是_宣傳工作納入了縣區(qū)委全年度的宣傳計劃，并在縣區(qū)電視臺開辟了_專欄;五是_工作條件進一步改善，工作經費、辦公用車、用房、電腦、傳真機等設備均得到了增加和增補。同時對_干部的交流提拔使用力度進一步加大。
(四)、縣級_工作方法不斷創(chuàng)新。各縣區(qū)緊密結合地域實際，認真貫徹落實文件精神，通過近一年的實踐，摸索出一套行之有效的工作方法。一是選好角度。突出地方特色，抓住服務縣域經濟發(fā)展這一關鍵，帶動了黨外知識分子培養(yǎng)、黨外干部選拔、非公有制經濟代表人士教育等方面的_工作有序開展;二是開展活動。運用多種載體，推動縣級_工作向縱深發(fā)展，通過開展評選“十佳”黨外知識分子、“中國特色社會主義建設者”等活動，激發(fā)廣大_成員服務中心，致力于全面小康社會建設的極大熱情;三是多交諍友。進一步加強同黨外朋友的聯系，出臺縣級黨員領導干部與_成員聯系交友制度，經常同他們談心、交心，主動為他們排憂解難。四是理順關系。充分發(fā)揮_部職能作用，主動協調_系統工商聯、臺辦、_、宗教局等部門，理順關系，密切協作，形成合力，為_領域的社會穩(wěn)定作出了積極貢獻。
寫工作計劃的要求篇二
工作計劃書的標題有四種成分，分別是：計劃單位的名稱、計劃時限、計劃內容摘要、計劃名稱。一般來說標題的寫法有三種：
1、四種成分完整的標題，如《公司2018年工作計劃要點》。其中，“公司”是計劃單位的名稱，“2018年”是計劃時限，“工作計劃”是計劃內容摘要，“要點”是計劃名稱。這個標題四種成分都有，屬于四種成分完整的標題。
2、省略計劃時限的標題，如《公司實行經營責任制計劃》。這個標題中，計劃單位的名稱“公司”，計劃內容摘要“實行經營責任制”，計劃名稱“計劃”均在，缺少了計劃時限，屬于省略計劃時限的標題。
3、公文式標題，如《四川省關于二0一七年農村工作的部署》。公文式標題要用規(guī)范的計劃單位名稱，計劃時限要具體寫明，計劃內容要標明計劃所針對的問題，計劃名稱要根據計劃的實際，確切地使用名稱。如所訂計劃還需要討論定稿或經上級批準，還應該在標題的后面或下方用括號加注“草案”、“初稿”或“討論稿”等字樣。
二、正文。
工作計劃書的正文大體上應包含情況分析、工作目標和要求、方法步驟三個方面的事項。
工作計劃的。
2、工作目標和要求。要明確何時實現目標和完成任務，就必須制定出相應的措施和辦法，這是實現計劃的保證。根據需要和可能，規(guī)定出一定時期內應完成的任務和應達到的工作目標。
3、方法步驟。在明確了工作目標任務之后，還需要根據客觀條件確定工作的放大和步驟，采取必要的措施，以保證工作任務的順利完成。
三、落款。
在正文結束的下方，需要寫下制訂計劃的日期(如果是個人工作計劃標題沒有寫作者名稱，這里應一并注明)。此外，如果計劃有表格或其他附件的，或需要抄送某些單位，應分別寫明附件下載地址和需要抄送的單位。
寫工作計劃的要求篇三
近年來，雖然縣級_工作在探索中前進，取得了重大進展，但仍存在著一些制約縣級_工作開展的不容忽視的問題。就我市三縣一區(qū)反映的情況看，綜合起來有以下幾個方面：
(二)、對新階層、新領域的_工作探索不夠。隨著對外開放的擴大,特別是我國加入世貿組織以后,社會經濟結構進一步分化組合，新的社會階層和利益群體不斷產生,使統一戰(zhàn)線出現一些新的工作領域,基層_部門目前在這些新階層、新領域缺乏工作經驗,探索、調研不夠。
(三)、對非公有制經濟人士的引導教育工作需進一步改進。非公有制經濟已經成為國民經濟的重要組成部分。非公有制經濟人士已經成為基層_工作的重要對象。他們既是資產私有者的代表，又是獨立自主的經營者，他們所追求的最終目標是最大限度地獲取企業(yè)經營利潤，看重的是黨和政府所給予的社會名譽，但由于其個人素質參差不齊，他們致富以后手中的剩余資金得不到合理利用，還存在小富即安，小富即滿思想，如何做好他們的引導教育工作，更好地服務社會，奉獻社會，需要我們進一步加強和改進。
(四)、黨外干部的培養(yǎng)使用工作差距較大。各縣區(qū)普遍反映，高學歷、有才能、有影響的非_人士比較缺乏，無論是黨外干部隊伍現狀，還是政策措施，工作機制上有許多與_工作不相適應，黨外干部的正職臺階、輪崗交流、掛職鍛煉環(huán)節(jié)薄弱，個別地方出現有黨外干部提拔后再加入中國_的現象。政府一些職能部門和法檢兩院還沒有配上黨外領導干部，鄉(xiāng)鎮(zhèn)還沒有配齊黨外副職。人大代表和_會委員中，黨外的比例偏低，達不到規(guī)定要求。
針對上述問題，特提出如下建議：
1、加強干部培訓，推進_工作。舉辦_理論培訓班，組織_干部系統學習黨的_方針政策，提高全面建設小康社會的新形勢下做好各項_工作的能力。同時要全面落實省市委有關大規(guī)模培訓干部的要求，開展以鄉(xiāng)鎮(zhèn)新分管領導、新成員、新代表人物為重點的大培訓。著重加強對基層黨組織負責人的培訓，使他們了解_、重視_，進而支持_，促進_工作的扎實開展。
2、轉變作風，推進調研工作。一是切實圍繞全面建設小康社會新階段統一戰(zhàn)線總課題調研，把創(chuàng)新理論，完善政策，提出舉措作為基本內容，深入調查研究，為統一戰(zhàn)線的鞏固和發(fā)展奠定理論基礎，為推動各領域工作提供政策依據，進一步開創(chuàng)各領域_工作的新局面。二是積極參與縣委、縣政府重點課題的調研，深入開展形式多樣，行之有效的調研活動，組織工商聯人士，黨外知識分子開展考察調研，建言獻策。三是從事_工作的黨政干部要身體力行，深入到基層，深入到工作部門，深入到工作對象中去，熟悉新人、熟悉新事、熟悉新情況，努力開拓新的工作領域。認真分析和研究新的社會階層和領域的狀況特點和發(fā)展趨勢，為做好新階層新領域的_工作積累經驗，為制定政策提供資料和依據。轉變作風，強化服務，推動工作。
3、加大力度，做好非公有制經濟人士的培訓教育工作。通過舉辦各種學習班、培訓班，幫助非公有制經濟人士學習國外的先進管理理論和方法，學習金融、營銷、管理、法律等方面的知識，以增強企業(yè)參與競爭的生存能力和發(fā)展能力，培養(yǎng)一批素質高，能力強的新型企業(yè)家。同時要積極開展對非公有制經濟代表人士的思想政治工作，教育他們愛國、敬業(yè)、守法，引導他們樹立社會主義的義利觀，形成符合社會主義市場經濟的經營理念、價值觀念和道德規(guī)范。在把企業(yè)做大做強的基礎上，使他們主動參與社會扶貧濟困等公益活動，把手中的剩余資金更多地投入到社會公益事業(yè)，光彩事業(yè)中去。為國分憂，為民解難，奉獻社會。
4、進一步做好黨外人士安排工作。要加大培養(yǎng)選拔黨外干部的力度，從講政治、講大局的高度看待這個問題，樹立正確的人才觀，重視和團結黨外干部，對于黨外人士身上的缺點，正確看待，善意幫助。要堅持“統籌兼顧、全面安排”的基本方針，對那些有影響、有代表性的黨外人士及時安排到人大、政府及有關人民團體中，并確保在人大、政協中的比例，要按照有關政策規(guī)定，經過舉薦或公開選拔招聘，把那些德才兼?zhèn)?、符合“四化”條件的黨外人士安排到政府和司法部門。在黨外人士的培養(yǎng)選拔和安排使用中，要形成一套制度以保證工作的規(guī)范化，避免隨意性。
四、為縣域經濟發(fā)展服務的主要做法及建議。
縣域經濟在整個國民經濟和社會發(fā)展中具有十分重要的地位，事關改革發(fā)展穩(wěn)定大局?？梢哉f沒有縣域經濟的健康快速發(fā)展，就沒有全面建設小康社會目標的實現。在新世紀新階段，統一戰(zhàn)線為發(fā)展服務，首要的就是為經濟建設這個中心服務。任何部門，任何個人，只有在堅持圍繞、服從和服務于經濟建設這個中心的過程中，才能找到合適的位置，發(fā)揮應有的作用，體現自己存在的價值，這也是對各級_部門職責定位的最好概括。_部門服務經濟工作做大做強，幫助民族經濟發(fā)展等，本身就是經濟工作的一部分。各縣區(qū)_部堅持圍繞經濟搞_，搞好_促經濟的指導思想進一步確立，總結出了較寶貴的經驗，綜合起來，有以下幾個方面：
(一)、圍繞經濟抓調研，出臺政策促發(fā)展。非公有制經濟是目前最具潛力、最具活力的經濟增長點。各縣區(qū)充分發(fā)揮統一戰(zhàn)線人才薈萃、智力密集的優(yōu)勢和_部的參謀助手作用，組織對當地非公有制經濟發(fā)展現狀及非公有制經濟人士普遍關心的難點問題展開深入調研。臨潁縣在調研中針對發(fā)現的非公有制經濟發(fā)展中各級重視程度不夠、發(fā)展導向不明、非公有制企業(yè)普遍融資困難、非公有制經濟軟環(huán)境亟待改善等問題，形成了《全縣非公有制經濟發(fā)展情況的調研報告》，受到縣委縣政府高度重視，于今年初出臺了《關于加快非公有制經濟發(fā)展的決定》，為全縣非公有制經濟的發(fā)展創(chuàng)造了更寬松的環(huán)境。郾城縣通過調研，向縣委提出了全縣非公有制經濟發(fā)展三年規(guī)劃及相關配套政策的建議，出臺了《郾城縣大力發(fā)展民營經濟的決定》。源匯區(qū)委_部通過系統調研，向區(qū)委反映建議被采納，成立了民營經濟發(fā)展領導小組，出臺了《關于加快發(fā)展非公有制經濟的意見》，建立了民營經濟發(fā)展聯席會議制度和四大班子領導分包民營企業(yè)制度，為民營企業(yè)爭取了優(yōu)惠政策，增加了黨和政府與非公有制企業(yè)的聯系渠道。
(二)、開展活動抓教育，積極引導比奉獻。各縣區(qū)_部門認真貫徹“團結、幫助、引導、教育”方針，廣泛開展“光彩事業(yè)”活動和“雙思”教育，加強對非有公制經濟代表人士的教育和培養(yǎng)，增強他們愛國、敬業(yè)、誠信、守法的自覺性。郾城縣委_部在非公有制經濟人士中適時開展“致富思源、富而思進”教育，引導他們樹立正確的義利觀，積極參與社會公益事業(yè)。幾年來，全縣非公有制經濟人士共為修路架橋，修建學校資助貧困生和抗洪救災等捐款200余萬元;抗非典期間捐款捐物折價56萬元;興辦涉農企業(yè)126個;安置剩余勞動力12500余人;安置下崗職工再就業(yè)300多名。同時，各縣區(qū)還按照發(fā)展效益好、貢獻大，熱心公益事業(yè)，社會反映良好的要求，通過開展“全縣‘十佳’非公有制經濟人士”、“優(yōu)秀中國特色社會主義建設者”等評選表彰活動，激勵廣大非公有制經濟人士創(chuàng)業(yè)的熱情，增強加快發(fā)展的信心。
(三)、擴展工商聯陣容，協調服務解疑難。各縣區(qū)_部充分發(fā)揮工商聯作為黨和政府聯系非公有制經濟的橋梁和紐帶及政府管理非公有制經濟的助手作用，在加強思想政治工作的同時，加強他們彼此間的橫向聯系。以服務為本，創(chuàng)新思維，改進方式，擴大范圍，跟進服務，把服務工作延伸到非公有制經濟的各個層面。通過建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)商會、同業(yè)公會、行業(yè)協會等，強化服務手段，實現企業(yè)內外環(huán)境的優(yōu)化，切實維護非公有制經濟人士的合法權益，為非公有制經濟的發(fā)展排憂解難，促進了非公有制經濟的健康發(fā)展。目前，全市各縣區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處全部建立了商會組織。郾城縣成立了“食品行業(yè)協會”和“建筑行業(yè)協會”兩個行業(yè)協會;舞陽縣成立有“面粉行業(yè)協會”;在協調服務方面發(fā)揮了較好的作用。臨潁縣今年新成立了“非公有制經濟法律維權中心”聘請該縣知名律師免費為非公有制企業(yè)提供法律、咨詢、投訴等服務，維護企業(yè)合法權益。源匯區(qū)通過發(fā)揮“特種行業(yè)協會”和“個體工商戶資金服務中心”的作用，為商戶多方籌集信貸資金，解決中小企業(yè)發(fā)展中遇到的融資難問題。推動了非公有制經濟的健康發(fā)展，激發(fā)了非公有制經濟人士干事、創(chuàng)業(yè)、回報社會的熱情。
(四)、內引外聯多溝通，招商引資謀發(fā)展。積極開展內引外聯活動，通過各種渠道和形式，加強與港、澳、臺胞和海外僑胞的聯系，引入資金、技術和人才，促進對外經濟、科技交流和合作，為縣域經濟發(fā)展做貢獻。舞陽縣充分發(fā)揮_會的作用，建立重點臺胞聯系制度。去年春，成功引入臺資100萬元人民幣，幫助臺屬建立了“紅滿天食品有限公司”，并主動搞好服務，依法維護其合法權益。目前該公司發(fā)展勢頭良好，成為該縣臺資企業(yè)的一個亮點，有力推動了縣域經濟的發(fā)展。臨潁縣委_部提出了“親情聯絡、經濟聯絡、文化聯絡、旅游聯絡”的臺僑工作思路，促使臺商靳士偉先生于投資12萬美元在家鄉(xiāng)創(chuàng)辦了一所可容學生200多名的“慈航幼兒園”。受到了上級部門的高度贊揚。
(五)、確保民族宗教團結穩(wěn)定，發(fā)展特色經濟共奔小康。
在民族方面，把發(fā)展經濟、改善人民生活作為根本任務。一是認真貫徹落實《關于幫助少數民族和民族聚居地區(qū)加快經濟發(fā)展的意見》，積極協調水利、交通、教育等部門向少數民族聚居村傾斜，通過協調扶持資金、貼息貸款，緩解少數民族企業(yè)資金不足的矛盾，推動民族經濟的快速發(fā)展。二是為少數民族提供技術、場地、信息服務，支持他們發(fā)展具有民族特色的個體私營經濟。目前，全市少數民族個體工商戶已達近千戶，清真餐館240余家。具有少數民族特色的飲食文化在各縣區(qū)飲食行業(yè)形成了一道亮麗的風景。同時培育出了源匯區(qū)“豫匯實業(yè)有限公司”、“雙匯清真食品豪強調味品廠”、“家家樂香料有限公司”，臨潁縣南街村集團清真方便食品廠、清真調味品廠，郾城縣召陵鎮(zhèn)久寨徐清真肉類加工廠等一批民族企業(yè)，年產值達億元人民幣。三是大力宣傳黨的民族宗教政策，牢固樹立“漢族離不開少數民族，少數民族離不開漢族，各少數民族之間也互相離不開”的思想。依法管理民族宗教事務，切實保障少數民族的合法權益。源匯區(qū)加大對清真食品的監(jiān)管力度，先后組織民族宗教、公安、工商、食品衛(wèi)生等部門，對市區(qū)生產、經營清真食品的攤位、門店和私營企業(yè)集中進行了清理整頓，依法收繳偽造清真牌證50多個，查處違法經營行為38起。有效打擊假冒清真等違法經營行為，凈化了清真食品市場，方便了群眾生活，保護了少數民族的經濟利益。
宗教方面，在全面貫徹黨的宗教信仰自由政策，依法管理宗教事務，積極引導宗教與社會主義社會相適應，堅持獨立自主自辦的原則，團結和調動宗教界人士和信教群眾，在鼓勵和支持他們愛國守法，抑惡揚善，服務社會的同時，做到“兩個結合”：一是引導信教群眾把單一的守“禮拜”同發(fā)展經濟、勤勞致富相結合。每逢宗教團體例會或禮拜日，_部或宗教局請農業(yè)技術專家和信教群眾中的致富能手講解科技知識，傳授致富經驗或播放農業(yè)技術錄像片等，并組織信教群眾觀摩致富典型，引導他們依靠科學致富，勤勞致富。二是引導信教群眾把弘揚教規(guī)教義與弘揚社會正氣，投身兩個文明建設相結合。教育引導群眾參與富民工程、興辦公益事業(yè)，為當地兩個文明建設作貢獻。臨潁縣委_部、民族宗教局注重發(fā)揮縣“兩會”作用，組織信教群眾采取多種經營，有效開展“雙五好”活動。自95年拉開自辦自養(yǎng)序幕，辦農場、搞優(yōu)良品種培育，勤勞致富奔小康。該縣杜曲鎮(zhèn)有兩個教會，信徒1000多人，80%的農戶以竹木柳梯加工作為自己的致富項目，當時就有60%的農戶戶均收入超萬元。98’抗洪期間，信教群眾主動捐錢33160元，衣物4000多件，折合人民幣10多萬元。并且積極投身社會公益事業(yè)，每年對學校、貧困戶進行3萬元左右的捐助。為社會兩個文明建設做出了積極貢獻。
寫工作計劃的要求篇四
首先要申明一點：工作計劃不是寫出來的，而是做出來的。計劃的內容遠比形式來的重要。我們拒絕華麗的詞藻，歡迎實實在在的內容。簡單、清楚、可操作是工作計劃要達到的基本要求。
如何才能做出一分良好的工作呢?總結當時會議上大家的發(fā)言和后來的一些說話，主要是要做到寫出工作計劃的四個要素。
(1)工作內容(做什么：what)。
(2)工作方法(怎么做：how)。
(3)工作分工(誰來做：who)。
(4)工作進度(什么做完：when)。
缺少其中任何一個要素，那么這個工作計劃就是不完整的、不可操作的，不可檢查的的。最后就會走入形式主義，陷入“為了寫計劃而寫計劃，喪失寫計劃的目的”。在企業(yè)里難免就會出現“沒什么必要寫計劃的聲音”，我們改變自己的努力就可能會走入失敗。
1.計劃的名稱。包括訂立計劃單位或團體的名稱和計劃期限兩個要素，如“年度班主任工作計劃”。
2.計劃的具體要求。一般包括工作的目的和要求，工作的項目和指標，實施的步驟和措施等，也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。
3.最后寫訂立計劃的日期。
(二)工作計劃的內容。一般地講，包括：
1.情況分析(制定計劃的根據)。制定計劃前，要分析研究工作現狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據什么來制定這個計劃的。
2.工作任務和要求(做什么)。根據需要與可能，規(guī)定出一定時期內所應完成的任務和應達到的工作指標。
3.工作的方法、步驟和措施(怎樣做)。在明確了工作任務以后，還需要根據主客觀條件，確定工作的方法和步驟，采取必要的措施，以保證工作任務的完成。
在**年里，我工區(qū)xx廣場站已經相繼完成連續(xù)墻、冠梁、支撐梁、鋪蓋體系、端頭加固、多次交通導改等諸多工序。在20**年新的一年里將會迎來基坑開挖、鋼支撐架設、綜合接地、主體結構施工、臨時鋪蓋板拆除、附屬結構施工等新的工序。無論對于工區(qū)還是個人而言都將面臨新的壓力和挑戰(zhàn)!對此，我訂立了20**年個人工作計劃，以便使我個人能在新的一年里有更大的進步和成績。
一、工序管理。
1、人員安排：由于新的工序開始及增加，技術人員需要加強，以保證整個工區(qū)各種工作能夠安全高效兼管到位(包括庫管員、電工、普工等各個崗位工作人員)。
2、20**年2月至5月基坑開挖階段，目前是基坑初開挖期人員、機械設備、應急物資都基本到位，按照基坑開挖方案有條不紊進行施工中。這個階段至關重要，前期基坑的開挖位置、開挖方向決定了后續(xù)的施工，我工區(qū)嚴格按照方案執(zhí)行，并及時向領導匯報現場的各種情況。接下來在基坑開挖施工高潮階段，多臺挖機相互配合，我們將努力保證各個開挖面的安全、快速的前進，并及時架設鋼支撐、處理鼓包和侵線的連續(xù)墻。在基坑開挖見底后，做好首段驗收工作，以保證主體施工前的準備工作。
3、20**年6月至10月主體結構施工，本階段是本年的重點，更是整個車站施工的重中之重，前期的各個工作都是為了主體結構施工而展開的，所以在這個階段我工區(qū)更需要加強各個環(huán)節(jié)的.管理，例如綜合接地、大隊伍的管理(人數多)、多處大范圍的預留孔洞、大方量砼澆筑、大面積鋼筋綁扎、大范圍腳手架和模板的搭設，以及多層次高頻率的吊裝作業(yè)，特別是在鋪蓋區(qū)的施工，這就需要我們技術人員要把各個工作面盯住、盯死，學習梁溪大橋站的各種成功經驗，把梁溪大橋站的各種失誤之處引以為戒，并對半鋪蓋區(qū)和全鋪蓋區(qū)的施工積極進行創(chuàng)新，以保證xx廣場站主體結構施工的安全、快速、高質量的完成。把xx廣場站鑄造成精品工程。
4、20**年10月至12月為車站回填土、蓋板拆除、附屬結構施工階段。本階段主要是完善整個車站的施工，并對道路進行恢復，主要難點就是交通導改，場地的合理規(guī)劃，安全、高效的控制。
二、技術管理。
1、認真審核圖紙，確?；娱_挖的深度、砼圍檁的位置、鋼支撐的間距、格構柱的加固，組織大家學習研究車站的主體結構施工圖、建筑圖，認真的進行核量，并指定專人進行專項管理(鋼筋、砼)。
3、認真開好現場交班會，對當天的工作進行總結、對明天的工作進行安排，確保各個工作面的銜接。要求技術人員和協作隊工班長必須參加交班會，要求他們在和下一班組交班時必須要在現場進行交接，并對工作面的各種不穩(wěn)定因素要特別說明。
三、現場管理。
1、工程質量、安全控制：按施工規(guī)范和設計要求檢查各開挖面的標高、鋼支撐間距、鋼筋綁扎、模板的安拆、砼成型養(yǎng)護、腳手架搭設等情況，都要落實到人，各工序、工作面都有技術人員盯看。在現場檢查中發(fā)現質量、安全隱患，要及時了其解施工過程，分析產生隱患的根源，協調施工人員處理問題，待處理完畢后，再進行檢查驗收，最終達到消除質量安全隱患。
2、工程進度控制：抓緊基坑開挖，促使各開挖面向前施工，保證材料設備的供應，想方設法使挖掘機等設備發(fā)揮其最大功效，積極聯系出土單位，讓其保證出土量，盡快早日完成基坑的開挖，為車站主體結構施工創(chuàng)造良好局面。
3、文明施工：響應項目部領導的號召，努力將xx廣場站打造成無錫文明工地，在去年這方面我工區(qū)做的不夠，今年將兩個場地分成若干個塊，由每名技術人員責任一塊，對有場地達不到要求的，就對其負責人進行處罰。并加強對門衛(wèi)的管理。
4、人員管理：由于我工區(qū)增加一些新人，缺乏工作經驗，所以在接下來各種工作展開的同時，將會以我為首的對資料和規(guī)范的學習，工作上有不懂的地方及時向梁溪大橋站和領導請教學習。
四、工程成本方面的控制。
1、油料控制：目前現場已有多臺挖機在工作，首先在加油方面就要進行三檢制(庫管員、技術員、司機)，從源頭杜絕浪費。讓每臺挖機發(fā)揮其最大功效，縮短運輸距離和倒運次數。
2、鋼筋、砼等原材料：涉及鋼筋半成品的加工，要求技術人員反復對圖紙進行核實，確保半成品的準確性、必要性和實用性，保證對鋼筋原料的合理利用，確保不報廢、不浪費。涉及砼使用時，要求技術員報一份計劃使用量，工隊報一份計劃使用量，采取雙控制，留有余量不夠再補，從而使砼用量能夠得到有效控制。
3、收方工作：仔細查看合同，確定收方部位和內容，會同工程部領導、計合部共同收方并確認。做好收方資料的整理，并及時向工程部領導匯報收方結果。做到收方的及時性、真實性和準確性。
五、個人想法。
1、現場文明施工加強管理：21世紀國家提倡和諧、文明，無錫市政府要求我們“一模、兩化”，項目部領導要求我們高標準文明施工，我工區(qū)堅決響應號召，加強文明施工管理，增強文明施工力量，對門位進行高標準培訓，嚴格執(zhí)行其崗位職責。對協作隊伍進行整訓，讓協作隊伍必須達到“一模、兩化”標準。
2、對協作隊伍的管理：技術交底和安全技術交底必須對其交底到位，堅決杜絕反工工作的出現。促使協作隊伍能安全、快速、高質的完成各種任務。對其在工作中產生的違規(guī)行為必須嚴厲打擊。
3、個人工作改進：由于個人工作經驗及知識的欠缺，導致之前在工作上出現不少錯誤，所以需要改進和學習的地方還有很多，首先要起到表彰作用，第一、多學習，要時常學習方案、改進方案，以避免不必要的損失。第二、多學習，要時常學習主體施工圖、建筑圖等，以方便在工作出現困難時能想出好的辦法解決問題。第三、多學習，要時常學習各種工程案例、工程資料等，提高處理意外事件的能力，對于突發(fā)事件能夠及時有效的解決。第四、多學習，要時常學習演講資料，要時?？葱蕵饭?jié)目，從而加強自己的溝通能力，提高與業(yè)主、監(jiān)理、領導的溝通能力，使工作能高效的完成。
明確自己的發(fā)展方向，正確認識自己，糾正自己的缺點。認真聽取他人忠懇意見。更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，充分發(fā)揮自己的能力，讓自己真正走上管理道路。我也會向其它同事學習，取長補短，相互交流好的工作經驗，共同進步。征取更好的工作成績。
以上是我的20**年工作計劃與發(fā)展方向，希望通過自己的努力及他人的協助能夠成功的達成計劃并突破，20**年取得更好的成績，全面提高自己。
寫工作計劃的要求篇五
20xx年，我校宣傳_工作的指導思想和總體要求是:以_理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹黨的十八屆五中全會精神，落實全省宣傳部長會議精神和精神文明建設工作會議精神，以黨的基本理論、基本路線、基本綱領教育貫徹始終，唱好主旋律，打好主動仗，圍繞我校工作大局，全面推進社會主義核心價值體系建設，提高我校新聞宣傳和輿論引導能力。深入開展“中國夢”教育活動，大力推進校園文化和精神文明建設，緊跟學校重大活動，加強宣傳思想工作，為學校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局服務。
根據省委宣傳部、省委高校工委的要求和校黨委工作要點，重點做好以下幾方面的工作:。
一、思想政治教育與理論學習工作。
1、圍繞全國“兩會”和黨的十八屆六中全會，全面貫徹落實會議內容與精神，制定黨委中心組學習計劃，認真組織學習，為學習做好籌備工作。
2、督促、檢查各黨總支(支部)政治理論學習。
3、開展教職工思想政治教育調查研究工作，組織申報思想政治教育課題。
4、主持我校黨建和思想政治工作研究會日常工作，開展思政教育理論研究和實踐探索，召開黨建思政工作會議。
5、加強全校宣傳干部隊伍的建設，通過培訓班、專家講座等形式組織開展理論和業(yè)務培訓工作。
6、抓好全校教職工的政治理論學習，完成全校黨報黨刊訂閱工作。
二、日常宣傳工作。
1、建立和完善宣傳工作通聯、獎勵等制度，籌備我校宣傳工作會議，對宣傳工作的規(guī)章制定進行強調，對宣傳工作進行總結和表彰。
2、擬聘請省委宣傳部新聞處、省教育廳新聞中心等部門相關負責人以及xx衛(wèi)視、xx日報等媒體相關負責人擔任我校新聞工作顧問，指導我校的外宣工作。與省內各主要新聞媒體繼續(xù)保持友好關系，為外宣工作建立高起點平臺，打開良好局面。及時報道學校的最新情況，做到廣泛覆蓋。繼續(xù)誠邀xx衛(wèi)視、中國教育電視臺、xx教育電視臺、xx日報等知名媒體為我校女性辦學特色作專題報道。
3、圍繞學校改革與發(fā)展一系列重大活動，組織策劃重點報道，擴大學校的知名度和影響力。做好學校的各項會議、重大活動、重要接待前夕的橫幅、標語、彩旗、氣球拱門等布置和攝影攝像工作，為學校保存珍貴的影音資料。
4、圍繞重大節(jié)慶和主題活動開展宣傳教育，組織各系部和有關處室及時更換學校宣傳櫥窗內容，積極維護良好的校園環(huán)境和文化氛圍，唱好主旋律，維護校園穩(wěn)定。
5、為迎接20教育部本科教學合格評估工作，計劃由學校統一招標確定合作單位后對學校的宣傳片和宣傳畫冊進行設計制作，進一步改造戶外宣傳設施，更新辦學成果展廳。
寫工作計劃的要求篇六
計劃應規(guī)定出在一定時間內所完成的目標、任務和應達到要求。任務和要求應該具體明確，有的還要定出數量、質量和時間要求。
要明確何時實現目標和完成任務，就必須制定出相應的措施和辦法，這是實現計劃的保證。措施和方法主要指達到既定目標需要采取什么手段，動員哪些力量與資源，創(chuàng)造什么條件，排除哪些困難等。總之，要根據客觀條件，統籌安排，將“怎么做”寫得明確具體，切實可行。特別是針對工作總結中存在問題的分析，擬定解決問題的方法。
這是指執(zhí)行計劃的工作程序和時間安排。每項任務，在完成過程中都有階段性，而每個階段又有許多環(huán)節(jié)，它們之間常常是互相交錯的。因此，訂計劃必須胸有全局，妥善安排，哪些先干，哪些后干，應合理安排。而在實施當中，又有輕重緩急之分，哪是重點，哪是一般，也應該明確。在時間安排上，要有總的時限，又要有每個階段的時間要求，以及人力、物力的安排。這樣，使有關單位和人員知道在一定的時間內，一定的條件下，把工作做到什么程度，以便爭取主動，有條不紊地協調進行。
寫工作計劃的要求篇七
教師個人教學工作計劃要求。
寫教學工作計劃實際上就是對我們自己教學工作的一次盤點。讓自己做到清清楚楚、明明白白。計劃是我們走向積極式工作的起點。我們拒絕華麗的詞藻，歡迎實實在在的內容。簡單、清楚、可操作是工作計劃要達到的基本要求。
具體要求：
一、《課標》解讀。
主要寫清《課標》對本學期本學科有哪些要求。而不是把課標中對學段的要求照搬、照抄，可適當加入自己的'理解。
二、教材分析。
這一部分內容重在分析，主要對本學科本學期教材的知識結構、重點、難點進行分析。不是將“教參”上的內容照搬，可以參照家長會上各學年主管領導的發(fā)言。
三、學情分析(重點)。
在了解學生已有知識水平、知識儲備和心理狀況的基礎上分析學生的學習需要，包括智力因素(知識基礎和認知能力等)和非智力因素(興趣、動機、情感、意志和性格等)兩方面。還可加入上學期教學中、期末試卷中暴露出的問題。
四、學期目標及措施(重點)。
針對前三項分析制定本學期教學工作目標。包括教學目標、發(fā)展目標(學生發(fā)展和教師發(fā)展)，以及達成目標所采取的方法和措施。也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。
例如，措施可以從備、講、批、輔、考等各項常規(guī)工作，校本研修，教科研工作等方面入手。
五、增優(yōu)補差。
對本班“兩率”情況有簡單分析，對學生了如指掌。制定學期轉化及培養(yǎng)目標，針對如何提高“兩率”采取的措施。
學年(學科)組教學工作計劃要求。
一、情況分析(為什么做)。制定計劃前，要分析研究組內教學工作現狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據什么來制定這個計劃的。
二、工作目標(做什么)。
三、主要措施(怎么做)。
四、人員分工(誰來做)。
五、活動安排表。
寫工作計劃的要求篇八
20**年是黨的十八大召開之年，也是全面貫徹落實“十二五”規(guī)劃及《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》等一系列重要部署的關鍵之年。本年度學校宣傳_工作繼續(xù)堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的十七屆五中全會精神，圍繞主題主線凝聚人心，著眼和諧穩(wěn)定匯聚力量，積極拓展工作載體，創(chuàng)新思路、打造亮點，突出重點、狠抓落實，進一步開創(chuàng)宣傳_工作新局面，為提升學校辦學層次，推進學校各項工作，營造有力的輿論氛圍。
一、宣傳工作要點。
(一)扎實推進學習型黨組織建設，開創(chuàng)我校生動活潑的理論研究和理論學習新局面。
圍繞中央和省、市委確定的宣傳主題，深入進行黨史教育、愛國主義教育、社會主義理想信念教育、改革開放教育。
一是繼續(xù)深化領導干部理論武裝工作，繼續(xù)增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。認真制定黨委中心組學習計劃，進一步完善黨委中心組學習制度。以黨委中心組學習為載體深入推動領導干部馬克思主義學習型政黨建設，通過學習探索建立符合科學發(fā)展觀要求、與社會主義市場經濟發(fā)展規(guī)律相適應、充滿生機活力的辦學體制機制。
三是注重宣傳思想工作領域的工作創(chuàng)新。結合學校實際，今年的學校宣傳工作要充分貫徹“喜迎黨的十八大，建設和諧校園”這一工作思路，開放視野，開拓創(chuàng)新，深入探索宣傳思想工作的新方法，爭取在思想開放、機制創(chuàng)新、理論發(fā)展上取得新突破。
四是圍繞主題主線，積極營造良好的理論研究氛圍。認真部署迎接三月份召開的全市創(chuàng)先爭優(yōu)活動理論研討會。在一月份已布置選題的基礎上，積極準備，確保相關專家參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動理論研討會。
精心做好十一屆_五次會議和十一屆全國政協五次會議的學習和宣傳工作(3月份);認真研讀《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要》等文件，結合蘇州經濟與社會發(fā)展建設目標和我校升本工作實際，加強教育理論的學習和宣傳;圍繞黨的十八大精神，營造喜慶氛圍，組織各層次學習，引導師生員工領會文件精神(11月份)。
(二)舉辦“喜迎黨的十八大”校園文化系列活動。
黨的十八大召開是今年全國人民政治生活的重中之重，學校將以“愛校奉獻、創(chuàng)新實踐、提升發(fā)展、厚德誠信”為主題舉行校園文化系列活動，迎接這一盛會的召開。
一是與團委、藝術與設計系聯合舉辦“喜迎黨的十八大--十月歌會”(10月份)。
二是協助工會舉辦“全校教職工書畫、篆刻、攝影大賽”(5月份);。
三是舉辦“弘揚經典、享受閱讀”第七屆閱讀節(jié)(4、5月份)。
(三)深入推進社會主義核心價值體系建設，拓展精神文明建設和校園文化建設。
加強精神文明建設和校園文化建設。繼續(xù)做好學校精神文明建設各項工作，建立健全精神文明建設臺帳。大力加強對校園宣傳環(huán)境的建設，利用學雷鋒日、五.四運動紀念、全國法制宣傳日、校園廉潔文化周、禁毒宣傳日、一二.九運動紀念等開展形式多樣的道德教育、科技教育、法律法規(guī)等教育活動，營造良好的校園文化環(huán)境。
(四)全面貫徹學校育人方針，開創(chuàng)思想政治教育工作新局面。
進一步總結研究學校思想政治教育工作經驗，認真探索，努力實踐，堅持從凝煉吳文化精髓，提煉、傳承蘇工專精神，挖掘石湖區(qū)域文化資源，建設人文校園、和諧校園和詩意校園入手，以傳統引領，弘揚人文，現代闡釋，打造信仰的工作思路為指導，實現“打造現代人文信仰，激發(fā)思政教育活力”的目的。
(五)貫徹“全面落實教育規(guī)劃綱要”精神，利用校內外新聞媒體，加大宣傳學校力度。
一是組織開展“走進系部，新聞媒體集中采訪報道”工作。
2、配合蘇州電視臺大型職業(yè)生涯規(guī)劃電視欄目《未來不是夢》相關工作;。
寫工作計劃的要求篇九
計劃的標題，有四種要素：計劃單位的名稱;計劃時限;計劃內容摘要;計劃名稱。一般有以下三種寫法：
(1)四種成分完整的標題，如《市二零xx年規(guī)劃要點》。其中“市”是計劃單位;“二零xx”是計劃時限;“規(guī)劃”是計劃內容摘要;“要點”是計劃名稱。如起點文娛社xx-xx學年第一學期納新工作計劃。
(2)省略計劃時限的標題，如《廣東省商業(yè)儲運公司實行經營責任制計劃》。
(3)公文式標題，如《山東省關于二零xx年農村工作的部署》。
計劃單位名稱，要用規(guī)范的稱呼;計劃時限要具體寫明，一般時限不明顯的，可以省略;計劃內容要標明計劃所針對的問題;計劃名稱要根據計劃的實際，確切地使用名稱。如所訂計劃還需要討論定稿或經上級批準，就應該在標題的后面或下方用括號加注“草案”、“初稿”或“討論稿”
字樣。如果是個人計劃，則不必在標題中寫上名字，而須在正文右下方的日期之上具名。
2、正文。
除寫清指導思想外，大體上應包含以下四方面的事項：
(1)背景。也就是情況分析(制定計劃的根據)。
制定計劃前，要分析研究本部門工作現狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據什么來制定這個計劃的。
(2)目標。這是計劃的靈魂。
計劃就是為了完成一定任務而制訂的。目標是計劃產生的導因，也是計劃奮斗方向。因此，計劃應根據需要與可能，規(guī)定出在一定時間內所完成的任務和應達到的要求。任務和要求應該具體明確，有的還要定出數量、質量和時間要求。
(3)步驟和措施。針對活動，必須制定出相應的措施和方法，要明確何時實現目標和完成任務，這是實現計劃的保證。
措施和方法主要指達到既定目標需要采取什么手段，動員哪些力量，創(chuàng)造什么條件，排除哪些困難等。要根據客觀條件，統籌安排，將步驟寫得明確具體，切實可行。步驟是指執(zhí)行計劃的工作程序和時間安排。每項任務，在完成過程中都有階段性，而每個階段又有許多環(huán)節(jié)，它們之間常常是互相交錯的因此步驟很重要。準備，休息熟悉，爬山，燒烤，篝火，睡覺。以上是工作計劃的大部分內容。
一定的條件下，把工作做到什么程度，以便爭取主動，有條不紊地協調進行。燒烤細化。人員，竹簽，手套，木炭，烤箱，油，孜然，辣椒，肉。
1.認真學習研究上級的有關指示辦法。領會精神，武裝思想。
2.認真分析本部門的具體情況，這是制訂計劃的'根據和基礎。
3.根據上級的指示精神和本部門的現實情況，確定工作方針、工作任務、工作要求，再據此確定工作的具體辦法和措施，確定工作的具體步驟。環(huán)環(huán)緊扣，付諸實現。(做到統籌，精神與現實)。
4.根據工作中可能出現的偏差、缺點、障礙、困難，一次要進行預算，考慮克服的辦法和措施，以免發(fā)生問題時，工作陷于被動。
5.根據工作任務的需要，組織并分配力量，明確分工。
6.在實踐中進一步修訂、補充和完善計劃。嚴格貫徹執(zhí)行。在執(zhí)行過程中，往往需要繼續(xù)加以補充、修訂，使其更加完善，切合實際。
4、落款。
在正文結束的后下方，制訂計劃的日期(如標題沒有寫作者名稱，這里應一并注明)。此外，如果計劃有表格或其他附件的，或需要抄報抄送某些單位的，應分別寫明。
舉例：如何分析，怎么寫。例1：“為了增強新生團員意識教育(目的)，團委組織部將以講座的形式(形式、地點)，在xx年xx月期間(時間)開展新生團員(參加人員)培訓活動”(在全年工作計劃中可采用，用一句話概括)。
寫工作計劃的要求篇十
一.校園文化建設：
1.走廊教室英語名言警句布置，后院墻面設計（色彩斑斕，卡-通圖案或者突出學校特色校牌）
2.學生日常生活口語培訓(五月份)
二.全校趣味運動會:（五月末）
1. 學生t恤衫；六人禮儀接待服裝和迎賓彩帶；掛身上邁克風12---20個
2. 學前幼兒弟-子規(guī)操中英文版展示服裝（古裝服）租借
三.旭日弘文作文考級，廣場現場寫作展示招生(五月末)
四。外教口語室內外情景生活公開課(宿雪慧親自編寫教材和外教配合共同上課)（六月份）
五.五至六月份kb劍橋少兒英語新版教材師資培訓及各校公開課招生（7月新班）
六.英語班期末家長展示會：外教口語展示；各班公開課及學生學習成果展示；班任與家長交流。
六月份圍繞著：安全管控到位、服務服從大局的口號開展工作。六月份生產了丙炔醇64.08噸。丁炔二醇110.23噸。丙炔醇完成了我們預定的計劃目標。這也來是我們大家共同努力得來成果。也是開車生產以來取得的較好的一次產量。
六月份設備維修；檢修，各項改進具體情況匯報：
本月設備運行相比較穩(wěn)定，機修電儀車間對各車間設備，電器、進行了維修，檢查、和保養(yǎng)。維修內容不再一一敘述。通過本月對計量泵和壓縮機的運行觀察相比有了很大的改善，乙炔壓縮機雖然說有了改善，但是在拆卸活門的過程中還是發(fā)現一段進口存在的積碳比較多，積碳多了容易造成活門運行不靈活，導致壓力不穩(wěn)定，這也是對壓縮機維修的一個主要原因，至于為什么會產生積碳，我們也正在查找原因。
六月初車間軟化水出水不合格，更換了交換器的交換樹脂，更換完以后當時效果比較好，但是到了12號以后由于交換器閥芯磨損嚴重導致還原時產生的廢水比較多，吸鹽量減少，又導致了一段時間的出水硬度較高，接下來我們請教專業(yè)人員對還原排水水采取了一些措施，現在基本能達到使用要求。為了保證用水的穩(wěn)定性7月份爭取把新的.軟化水裝置安裝完。
法。我們并下發(fā)了夏季空壓機的使用管理規(guī)范，穩(wěn)定了空氣壓縮機的運行。
六月份污水處理車間新建曝氣池一個，機修人員在車間設備生產正常的情況下，完成了二臺羅茨風機安裝就位，新水池風管水管配管線。為了不影響車間排水，機修電儀加班加點完成了任務，保證了一次開車成功，運行比較穩(wěn)定。給公司節(jié)約了部分安裝費用。
修舊利廢：
1、修復研磨壓縮機活門22個。 2、修復壓縮機注油槍6套。 3、gtx3210交流接觸器一臺。 4、濃縮加料流量計一臺，手操器2臺。 5、dn25氣動閥一臺。
七月份工作計劃：
次氯酸鈉計量罐就位，安裝使用。 預制三效蒸發(fā)器平臺。
加大設備維修保養(yǎng)力度，和維修質量
做好車間生產維修協調工作。
史書金 爭取七月份生產目標達標達產
寫工作計劃的要求篇十一
為了搞好本學期的語文教學，提高語文教學成績，特制訂本冊教學計劃如下：
一、學情分析：
二、教材分析：
本冊課文的編排，圍繞訓練重點設計了一個大體的序，注意訓練的整合性，螺旋上升，將課文分為8組，每組一般3―4篇課文，在每組課文之前安排了導讀。在每篇精讀課文的前面安排了預習，再后面編寫了思考練習在略讀課文的前面安排了“略讀提示”。在每組課文之后編排了“積累運用”。本冊社設2個重點訓練項目，他們是《閱讀要有自己的見解》《按一定的順序寫》，分別安排在二、五組中。
1導讀。安排在每組課文之前。目的在于激發(fā)學生的學習興趣，同時簡要說明本組教材的組成、提示學習的方法以及學習中的注意問題。
2課例。包括課文、預習或閱讀提示以及思考練習。
3讀寫例話。安排在一組課文之后，是對訓練重點的概括和歸納。這些訓練項目，突出了語文學科的特點，突出了在訓練中對語言的理解、感悟和積累，同時又突出了對良好學習習慣的培養(yǎng)。
4積累運用。安排在每組課文之后，每個積累運用大致包括以下四項內容：讀讀背背、閱讀、口語交際、習作。
三、教學重點難點。
詞句訓練始終是中學階段的一個重點。在低中年級訓練的基礎上，應提高訓練要求，要引導學生自覺運用查字典，聯系上下文和生活實際的方法準確理解詞語，特別是那些含義深刻的句子。
寫工作計劃的要求篇十二
以科學實踐發(fā)展觀為宗旨，踏實敬業(yè)。以新課程標準為語文教學理念依據，在日常教學工作中有效貫徹實踐相關思想理念。以學科說明為導向，把握語文教學動態(tài)，在日常教學工作中保證方向性的正確。以語文課本為主要參考，精講課內經典文章，以課外閱讀為輔，提升學生語文潛質。在語文教學工作中體現大語文的理念，體現語言文字的基本功能。
1、學生分析。
成績狀況。根據六年級招生考試分析，學生的語文水平參差不齊。優(yōu)等生中等生的比例較小，差生所占比例較大。分析其原因，語文潛質水平較低?？荚囍?，語文基礎知識得分還能夠，語文閱讀及寫作得分較少，或這是導致語文成績差的主要原因。
思想狀況。據了解，學生對中學生活充滿期望，他們期盼有一個完美的中學生活，也期望在中學學到更多的知識。大部分學生思想用心，學習態(tài)度端正。但也不乏少數學生成績極差，抱著隨大流混天過的思想。
潛質狀況。據了解，大部分學生不具備自主學習潛質，語文潛質也較差。大部分學生沒有養(yǎng)成良好的學習習慣，需要很大力度的監(jiān)督。學生的課外閱讀潛質尤其貧乏，知識面窄。但大部分學生具備了課堂學習潛質，能夠認真聽講，自覺完成作業(yè)。
2、教材分析。
七年級語文在語文學習中起著承上啟下的重要作用，銜接小學語文的相關字詞和語文知識，承啟忠學語文的相關資料。七年級語文還需繼續(xù)抓字詞的擴大鞏固學習，拓展學生對文學作品的賞讀，同時作為中學課程，還設置了表達生活的寫作和綜合活動、口語實踐。七年級語文的教材設置思考學生的年齡心理特征，所選課文貼近孩子們的生活和思維或想象。
本冊書共設置六個單元。第一單元，神奇的想象世界；第二單元，多姿多彩的童年世界；第三單元，親人間的真摯濃郁的情感；第四單元，風格各異的四季風景；第五單元；經典名家的賞讀；第六單元，不甘平凡，樂于向上。
課文學習之后還設有相關資料。其中包括每單元之后的兩首詩詞誦讀，還有寫作實踐：讓你的想象插上翅膀；留在記憶里的童年；家有許多溫暖的感覺；關愛家園；我和書的故事；小詩抒我心中情。拓展鏈接：童話世界的新成員——哈利波特；豐富多彩的語文活動；走進高爾基和他的《童年》；搜集農諺；爭當故事大王；懷念冰心。
教材課文設置容納語文知識，綜合體現語文素養(yǎng)的培養(yǎng)。而且各單元呈相連和遞進的狀態(tài)，讓學生循序漸進地學習語文知識，貼合學習規(guī)律。單元課文后的相關設置，緊緊圍繞本單元的知識體系，是知識的運用和潛質的培養(yǎng)。
教材課文側重培養(yǎng)學生的綜合語文素質，如字詞，句子的明白，文段的賞析課文的整體感知。寫作實踐專業(yè)培養(yǎng)學生的寫作潛質，本學期側重繼續(xù)培養(yǎng)學生記敘文寫作潛質。拓展鏈接開闊學生視野，營造大語文的學習環(huán)境，培養(yǎng)學生對語文及文學的興趣，對生活的熱愛及對人生、社會的認識潛質。
新課程教材的教學目標，不再是教材的教學目標，而是學生的語文學習目標，教材只是例子，重要的在于學生的情感體驗。
1、掌握七年級上學期階段要求掌握的生字詞的音義，并學會運用。
2、背誦教材中要求背誦的古詩詞、文言文、現代文及現代詩歌。
3、學習教材上的課文，完成本學期的教學任務。
4、培養(yǎng)學生自主合作探究的學習潛質。
5、培養(yǎng)學生良好的語文學習習慣，掌握常用的學習方法。
6、培養(yǎng)學生語文朗讀潛質，使之能有感情的朗讀課文，為培養(yǎng)學生語文語感打下基礎。
7、閱讀課程標準推薦的名著，培養(yǎng)文學興趣。
8、培養(yǎng)學生書寫充滿真情實感的記敘文的潛質。
7、培養(yǎng)學生良好的語文素養(yǎng)，陶冶學生情操。
第一、課堂教學體現三維目標的整合性。新課程標準要求體現知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三個緯度的有機結合。每一課時教學都要體現三維目標，根據實際要有機整合，不能機械地堆砌。
第二、體現大語文理念。新課程標準要求語文教學不能只教課文，更不能死記硬背，而是培養(yǎng)學生的語文學習潛質。這就拓寬了語文課堂教學，資料豐富多彩，搭建交流平臺，激發(fā)學生的學習興趣。
第三、體現學生的主體地位。新課程標準要求課堂教學不能一言堂，不能再是老式的傳統的填鴨式教學。課堂上要以學生為主體，讓學生用心參與課堂教學，用心討論探究創(chuàng)新。讓學生在自主過程中體驗學習的樂趣，掌握學習的收獲。
第四、繼續(xù)推廣小組教學模式。注重過程性教學，課堂堂全程跟蹤小組活動，充分發(fā)揮小組學習的優(yōu)勢，不斷改善，不斷提升其效率。
第五、靈活運用各種教學手段。多樣的教學手段能夠吸引學生增強學生學習的用心性。
第六、繼續(xù)推廣學生課前五分鐘演講。這樣對提高語文潛質綜合素質有極大的幫忙。也便于提高學生的興趣，體現學生的主體地位。
第七、賞識教育。
寫工作計劃的要求篇十三
a)為了有步驟、有目的地實施集團公司商務戰(zhàn)略，將集團公司零散、局部的資源組成有效的系統去沖擊市場，獲取最大利潤。
b)保證員工的工作效率，統一協調各部門工作。
c)為績效考核提供切實依據。
本辦法適用于集團公司的各個工作部門。
a)按時間長短來劃分，工作計劃分為周、月、季、半年和年度五種。
b)周工作計劃最為詳盡，其次為月度工作計劃；后三種工作計劃主要涉及重點工作。
集團公司中、長期發(fā)展規(guī)劃制定后，按年分解為年度工作計劃，并采取計劃滾動管理方法，根據實施情況、集團公司商務戰(zhàn)略調整和外部環(huán)境變化作出相應調整。
c)周工作計劃應在上周末或每周一上午提出（不必上報）；月、季、半年和年度工作計劃應在上個計劃期期末或本計劃期開始5日內編制完畢并上報。
集團公司年度工作計劃必須圍繞如何實現企業(yè)既定商務戰(zhàn)略這個中心任務來編制。
部門（分支機構）編制年度工作計劃時，應立足本單位工作職責和集團公司工作計劃，結合上個計劃期實施情況來制定。
各種工作計劃具體編制方法和程序如下：
a)小(總)結上個計劃期，診斷分析工作計劃實施情況；
c)明確具體工作項目責任人和協辦單位或人，確定工作計劃具體完成時間；
d)按規(guī)定時間上報工作計劃表至集團公司辦公室；
各部門（分支機構）及其相關人員應按既定的工作計劃開展活動。
涉及協作工作項目時，應積極配合。
各級領導要定期、不定期開展自查活動，指導、幫助下屬按時完成工作計劃。
各部門（分支機構）應指定管理人員兼職做好內部督察工作。
每個工作計劃期末，各部門（分支機構）及其相關人員應召開會議對工作計劃完成情況進行診斷。
總結經驗、教訓，找出不足，并制定相應措施，上報診斷分析表。
在半年和年度工作計劃期期末，各部門（分支機構）和各級管理人員應對工作計劃實施情況作總結。
各部門（分支機構）工作總結應上報至集團公司辦公室，各部門（分支機構）領導班子成員工作總結應上報至集團公司人力資源部。
工作總結將作為績效考核依據之一。
由于種種原因部門（分支機構）需要調整工作計劃時，必須上報董事長（總裁）審批。
經批準后方可作出調整。
集團公司需要調整工作計劃時，應召開董事長（總裁）辦公會議討論需要調整的工作項目。
會后由集團公司辦公室發(fā)布會議紀要，通知相關部門（分支機構）對原計劃作調整。
本辦法自年月日起試行。
寫工作計劃的要求篇十四
以“學會做人”為核心，以磨練學生的意志、提高學生的文明程度、激勵學生樹立遠大的理想、培養(yǎng)學生的健全人格為中心，促進學生
學習
和文明習慣的養(yǎng)成教育，抓好常規(guī),使
班級
在班風、學風上形成穩(wěn)定向上的狀態(tài)。
二、班情分析
全班現有學生43人，其中男生25名，女生18名?？傮w情況上，女生在學習習慣和行為規(guī)范的養(yǎng)成上已經基本穩(wěn)定，男生中將近三分之二的學生在行為習慣上還存在著種種不盡如人意的狀態(tài)，學習習慣的養(yǎng)成也還有較大距離。本學期將重點從身邊的問題抓起，教會他們明辨是非，學會自我控制，培養(yǎng)良好的習慣，遇見錯誤的行為應該如何應對等具體措施，抓好他們的養(yǎng)成教育。
三、工作目標
全身心投入、全方位跟進，加強對班級的科學管理，注意學生自治能力的培養(yǎng)，做好學生心理疏導，樹立好的榜樣，不斷培養(yǎng)學生良好的學習習慣，引導學生運用恰當的學習方法，努力提高學習
成績
。 開展形式多樣的教育活動，使學生在活動中受到啟迪。
四、具體措施
（一）做好學生的思想工作 ，幫助學生運用恰當的方法學會學習。 作為班主任，首先就是了解每一個學生的性格特點，然后去采取相應的思想教育方法。多跟進，多談心，及時解除他們思想上的問題，和風細
雨
，潤物無聲，讓每一個學生積極地去面對
生活
、面對學習。
為克服學生在學習上過分依賴老師的心理，盡快教會學生積極主動的學習方法。本學期，我將分期分批主辦學習方法講座和論壇，請一些學習獨立性強，有較好學習方法的
同學
現身說法，并且把搜集來的一些好的學習方法傳授給他們，使同學們學會學習，學會自我發(fā)展。
（二）強化學生的養(yǎng)成教育和立志教育 。
注意各方面的養(yǎng)成教育，使學生養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣。具體措施有：
1、組織學生認真學習《中學生日常行為規(guī)范》，并以此來規(guī)范學生的行為。完善管理制度，對每天班級各方面情況實行會診，建立值日班長記錄，每天一小結，每周一總結，及時鼓勵先進，鞭策落后。
2、開展各類主題班會，強化學生的理想教育和立志教育，激勵學生樹立遠大的理想，并為之努力學習，不斷提高自己。
3、調整和強化班干部隊伍建設，使班干部真正成為班級管理的主力軍。
4、定期表彰班級的各類先進，弘揚班級正氣。每月民主評議出班級的 “明星隊員”。表揚先進，使他們成為班級同學學習的榜樣。
5、營造班級文化環(huán)境，做到文化育人。
（三）家校聯手，共同幫助學生成長。
借助家長的力量，共同幫助學生成長。
首先，班級各課老師要經?；ネㄐ畔?，協調立場，用統一的標準去要求和教育每一位學生，避免因為標準不同而造成學生思想上的混亂。
其次，班主任與家長及時溝通學生在校情況，了解學生在家里的學習生活常態(tài)，并采取相應的教育教學策略，幫助學生在身心兩方面都能夠較為順利地成長。
一年之計在于春，在萬物復蘇的春天，我們又迎來了新的一年，今年我繼續(xù)擔任
五年級
的班主任工作，和孩子們互利互勉，繼續(xù)發(fā)揚上學期好的優(yōu)良班風、學風，在原有的基礎上爭取更大的進步。
堅持以德育為首，以日常行為規(guī)范為準繩，以新的教育理念為中心，大力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，力爭我班在各方面都有新的突破。
二、基本情況
習，有上進心。從上個學期期末測試結果來看，學生能較好地完成學習任務，學生具有了一定的閱讀能力、口語交際能力和寫作能力和語文綜合運用能力，也掌握了一定的學習方法。但是有個別學生基礎較差，家長又疏于督促，還需老師加強輔導。個別學生學習自覺性差，不能按時完成作業(yè)，還需要老師好好引導教育。
三、明確目標
俗話說“有目標才有動力”。確立班集體的共同目標是班集體形成的條件和前進的動力。有了長遠的奮斗目標，才能使同學們團結一致，努力學習，全面發(fā)展，共同進步。僅僅有長遠目標還不夠，還應有近期的。一個個目標的'實現，將使班級形成很強的凝聚力，才能讓同學們鼓起學期的
勇氣
，為這個班集體的榮譽而努力。
長期目標：形成積極、團結、向上的班風；努力、好學、堅持不懈的班風，爭創(chuàng)文明班級。
中期目標：學會聽課，不逃學，認真按時完成各科作業(yè)。課前預習，課后復習，養(yǎng)成良好的學習習慣。
近期目標：認識自己的不足，改掉壞毛病，熱愛班集體，以
小學
生守則為規(guī)范，遵守班級校規(guī)班紀。
四、實施辦法
紀律方面：培養(yǎng)正確的輿-論，并利用輿-論壓力促使學生遵守紀律，養(yǎng)成良好的行為習慣。制定班級的規(guī)章制度，約束學生的行為習慣，每周班會總結一周來學生的表現情況，評選進步學生。對經常違紀學生循循善誘，及時與家長取得聯系，達成共識。
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寫工作計劃的要求篇十五
從不同的角度區(qū)分，工作計劃可以歸納成不同的類別：
1.從內容方面看，有學習計劃、生產計劃和工作計劃。
3從時間跨度和成熟程度方面看，有月度、季度、年度計劃，還有規(guī)劃、設想、計劃、安排、打算等。
規(guī)劃：屬于輪廓式的，時間跨度比較長，短的三五年，長的達10年以上。例如，七屆人大四次會議1991年4月9日批準的《_經濟和社會發(fā)展十年規(guī)劃》，表述的是我國人民1991~2000年的奮斗目標和總體藍圖。
設想：屬于粗線條的，非正式的計劃。例如，《廣東省經濟特區(qū)1986~1987年工作設想》。
計劃：計劃的時間跨度有的比較長，例如，七屆人大四次會議批準的我國《第八個五年計劃綱要》，講的是1991~1995年我國社會發(fā)展的基本任務和綜合經濟指標。但就般的情況說，計劃內容比較具體，時限短一些。
同計劃相比，安排、打算的時限更短，內容更為集中、具體。所謂長計劃、短安排，講的正是這方面的情況。
寫工作計劃的要求篇十六
一般來說，綜合性工作計劃的重點應放在以下3個方面：
1.機關管理的實際生產或業(yè)務活動，如工廠的產品生產、學校的教學、組織部門的干部管理。黨的工作重點轉移，要求各級領導集中精力抓好的就是這些實際工作。
3.影響全局的關鍵問題。這些問題可能是通常人們認為不太重要的，或第二、第三層次的工作事項，但它的狀況已成為全局發(fā)展的關鍵，或者說它的改進將帶動整個工作新局面的形成;這些問題往往是機關領導在一段時間內集中思考、下決心要解決的問題。
話要說到點子上，文章要作到重點處。寫計劃，對上述重點要詳寫，對其他一般工作適當兼顧，可簡寫，對各部門的、具體的、日常的業(yè)務工作，應少寫或不寫口這里所說的詳、簡、略、兼顧，都要緊緊圍繞實現計劃總體目標的需要而決定。
在具體起草計劃過程中還須注意的一個問題是多修改。工作計劃是代表機關領導下達的工作安排和要求，有其特定的起草、核稿、審閱簽批等工作程序。起草人自己要慎重，多改幾遍才送審;要有接受最嚴厲、最不客氣的批評、挑剔的思想準備，認真聽取、分析、吸收領導及各部門群眾的合理意見，在機關負責人的領導下，反復修改。這樣才能提高工作計劃的質量和水平，使之真正成為推動工作的指南。
寫工作計劃的要求篇十七
計劃工作的基本要求和原則是：目的性，首位性，普遍性，效率性。
計劃工作是全部管理職能中最shu基本最重要的一個職能，計劃工作既包括選定組織和部門的目標，又包括確定實現這些目標的途徑，為使組織中各種活動能夠有節(jié)奏地進行，必須有嚴密的統一的計劃。從提高組織的經濟效益來說，計劃工作是十分重要的。
計劃工作有廣義和狹義之分。廣義：制定計劃、執(zhí)行計劃、和檢查計劃執(zhí)行情況這三個緊密銜接的工作過程，就是制定計劃，即根據實際情況，科學地預測，權衡客觀的需要與主觀的可能，提出在未來一定時期的要達到的目標，以及實現目標的途徑。
計劃工作的任務，就是根據社會的需要以及組織的自身能力，確定出組織在一定時期內的奮斗目標；通過計劃的編制、執(zhí)行和檢查，協調和合理安排組織中各方面的經營和管理活動，有效地利用組織的人力、物力和財力資源，取得最佳的經濟效益和社會效益。
計劃工作的第一步是確定目標，這是計劃工作的基礎。
目標的定義：就是組織和個人活動所指向的終點或一定時期內所尋求的最終成果。
寫工作計劃的要求篇十八
從管理學的角度看，制定計劃是為了實現工作目標。計劃的內容，即是把管理者決策的目標，分解到所管理的各個工作方面(下屬部門、單位、地區(qū)、人員)，分解到相關的時間階段，形成實現目標所需要完成的具體任務、要求、措施、辦法、步驟。因此，一份完整的工作計劃應由以下6個要素組成：
1.目標。即通常所說的“總的要求xxx、“總的目的’’、“總任務”等。目標應在調查、研究、預測、論證、比較的基礎上選擇確定。在計劃中，目標要分解到各個工作方面，形成各個工作方面的具體任務，包括對其工作的數量、質量、效果、效率、效益的要求。
2.工作事項。即指為了實現目標須做哪些方面的工作。比如，一個工廠為了完成生產任務須進行的指揮、控制、信息、監(jiān)督、教育、開發(fā)研究、后勤、人事等工作。
4.責任部門、單位或人員。即將目標分解到各項工作方面以后，確切地指出由誰完成。
5.程序。即通常所說的工作步驟。
6.工作辦法。包括政策、措施、制度、方法(包括思想方法及由它產生的工作作風)等。
工作計劃是上述6個要素的有機結合，它要在充分調動人們積極性的基礎上留有余地;要注意各項工作協調發(fā)展、互相促進，而不能互相干擾、互相脫節(jié);計劃應避免抽象，要使下級知道做什么，誰來做，怎么做，何時何地做。即是說，上述6個要素不可或缺，才能使計劃具體、明確，便于執(zhí)行。
寫工作計劃的要求篇十九
a)為了有步驟、有目的地實施集團公司商務戰(zhàn)略，將集團公司零散、局部的資源組成有效的系統去沖擊市場，獲取最大利潤。
b)保證員工的工作效率，統一協調各部門工作。
c)為績效考核提供切實依據。
本辦法適用于集團公司的各個工作部門。
a)按時間長短來劃分，工作計劃分為周、月、季、半年和年度五種。
b)周工作計劃最為詳盡，其次為月度工作計劃;后三種工作計劃主要涉及重點工作。
集團公司中、長期發(fā)展規(guī)劃制定后，按年分解為年度工作計劃，并采取計劃滾動管理方法，根據實施情況、集團公司商務戰(zhàn)略調整和外部環(huán)境變化作出相應調整。
c)周工作計劃應在上周末或每周一上午提出(不必上報);月、季、半年和年度工作計劃應在上個計劃期期末或本計劃期開始5日內編制完畢并上報。
集團公司年度工作計劃必須圍繞如何實現企業(yè)既定商務戰(zhàn)略這個中心任務來編制。
部門(分支機構)編制年度工作計劃時，應立足本單位工作職責和集團公司工作計劃，結合上個計劃期實施情況來制定。
各種工作計劃具體編制方法和程序如下：
a)小(總)結上個計劃期，診斷分析工作計劃實施情況;。
c)明確具體工作項目責任人和協辦單位或人，確定工作計劃具體完成時間;。
d)按規(guī)定時間上報工作計劃表至集團公司辦公室;。
e)匯總編制集團公司各種工作計劃。
各部門(分支機構)及其相關人員應按既定的工作計劃開展活動。
涉及協作工作項目時，應積極配合。
各級領導要定期、不定期開展自查活動，指導、幫助下屬按時完成工作計劃。
各部門(分支機構)應指定管理人員兼職做好內部督察工作。
每個工作計劃期末，各部門(分支機構)及其相關人員應召開會議對工作計劃完成情況進行診斷。
總結經驗、教訓，找出不足，并制定相應措施，上報診斷分析表。
在半年和年度工作計劃期期末，各部門(分支機構)和各級管理人員應對工作計劃實施情況作總結。
各部門(分支機構)工作總結應上報至集團公司辦公室，各部門(分支機構)領導班子成員工作總結應上報至集團公司人力資源部。
工作總結將作為績效考核依據之一。
由于種種原因部門(分支機構)需要調整工作計劃時，必須上報董事長(總裁)審批。
經批準后方可作出調整。
集團公司需要調整工作計劃時，應召開董事長(總裁)辦公會議討論需要調整的工作項目。
會后由集團公司辦公室發(fā)布會議紀要，通知相關部門(分支機構)對原計劃作調整。
本辦法自年月日起試行。
寫工作計劃的要求篇一
為深入研究和切實加強基層_工作,適應新世紀開創(chuàng)_工作新局面的重要任務,根據省委_部對縣級_工作進行調研的有關要求，近期，我部組織專門人員對所轄三縣一區(qū)_工作開展情況進行了調研，對縣級_工作的開展情況有了進一步了解?，F將有關情況報告如下：
一、貫徹落實統發(fā)〔〕5號文件的基本情況。
中央_部〔2003〕5號文件下發(fā)后，各縣區(qū)迅速采取多種形式，組織相關人員進行學習貫徹。一是在四大班子聯席會上進行學習，縣四大班子領導全部參加，并作為縣中心組學習的一項重要內容。二是召開了由縣委_部全體人員及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)副書記、_干事、縣直負責_工作的副職參加的_工作學習會，使全縣從事_工作的同志全面系統地深入了解文件精神。三是通過縣委黨校在全縣干部培訓中進行學習，貫徹文件的主要精神。通過多種學習活動的開展，全體干部特別是負責_工作的干部提高了認識，貫徹了文件精神，保證了_工作在以下幾個方面得到了很好的落實。
(一)、加大了培養(yǎng)、選拔、任用黨外干部的力度。第一，把黨外干部的培養(yǎng)選拔納入了黨的干部隊伍建設總體規(guī)劃，建立有黨外干部隊伍數據庫，形成一支由各方面人士組成的黨外干部隊伍。第二，通過舉辦各種培訓班、專題座談會等形式，加強對黨外干部的教育，提高他們的政治把握能力、參政議政能力、組織領導能力和合作共事能力。第三，通過競爭上崗、掛職鍛煉、輪崗交流等多種方式，為培養(yǎng)新一代黨外干部創(chuàng)造條件，使他們在實踐中逐步成長和成熟起來。第四，與組織部門通力合作，發(fā)揮好_部安排人事的職能作用。通過這四項措施，有效地加大了黨外干部的培養(yǎng)、選拔和安排使用力度。去年以來，舞陽縣新提拔黨外科級干部3人，副縣級1人;郾城縣新提拔黨外科級干部3人，副縣級3人;臨潁縣新提拔黨外科級干部11人，副縣級1人;源匯區(qū)新提拔黨外科級干部11人。
(三)、黨委對_工作重視、協調力度明顯加大。一是各縣區(qū)委、政府主要領導對_工作的重視程度普遍提高，常委會研究_工作的次數明顯增多;二是把_工作納入縣區(qū)目標管理考核內容，作為選拔任用干部的一個依據;三是縣級黨校開設了統一戰(zhàn)線理論課程，作為黨政領導干部的必修課;四是_宣傳工作納入了縣區(qū)委全年度的宣傳計劃，并在縣區(qū)電視臺開辟了_專欄;五是_工作條件進一步改善，工作經費、辦公用車、用房、電腦、傳真機等設備均得到了增加和增補。同時對_干部的交流提拔使用力度進一步加大。
(四)、縣級_工作方法不斷創(chuàng)新。各縣區(qū)緊密結合地域實際，認真貫徹落實文件精神，通過近一年的實踐，摸索出一套行之有效的工作方法。一是選好角度。突出地方特色，抓住服務縣域經濟發(fā)展這一關鍵，帶動了黨外知識分子培養(yǎng)、黨外干部選拔、非公有制經濟代表人士教育等方面的_工作有序開展;二是開展活動。運用多種載體，推動縣級_工作向縱深發(fā)展，通過開展評選“十佳”黨外知識分子、“中國特色社會主義建設者”等活動，激發(fā)廣大_成員服務中心，致力于全面小康社會建設的極大熱情;三是多交諍友。進一步加強同黨外朋友的聯系，出臺縣級黨員領導干部與_成員聯系交友制度，經常同他們談心、交心，主動為他們排憂解難。四是理順關系。充分發(fā)揮_部職能作用，主動協調_系統工商聯、臺辦、_、宗教局等部門，理順關系，密切協作，形成合力，為_領域的社會穩(wěn)定作出了積極貢獻。
寫工作計劃的要求篇二
工作計劃書的標題有四種成分，分別是：計劃單位的名稱、計劃時限、計劃內容摘要、計劃名稱。一般來說標題的寫法有三種：
1、四種成分完整的標題，如《公司2018年工作計劃要點》。其中，“公司”是計劃單位的名稱，“2018年”是計劃時限，“工作計劃”是計劃內容摘要，“要點”是計劃名稱。這個標題四種成分都有，屬于四種成分完整的標題。
2、省略計劃時限的標題，如《公司實行經營責任制計劃》。這個標題中，計劃單位的名稱“公司”，計劃內容摘要“實行經營責任制”，計劃名稱“計劃”均在，缺少了計劃時限，屬于省略計劃時限的標題。
3、公文式標題，如《四川省關于二0一七年農村工作的部署》。公文式標題要用規(guī)范的計劃單位名稱，計劃時限要具體寫明，計劃內容要標明計劃所針對的問題，計劃名稱要根據計劃的實際，確切地使用名稱。如所訂計劃還需要討論定稿或經上級批準，還應該在標題的后面或下方用括號加注“草案”、“初稿”或“討論稿”等字樣。
二、正文。
工作計劃書的正文大體上應包含情況分析、工作目標和要求、方法步驟三個方面的事項。
工作計劃的。
2、工作目標和要求。要明確何時實現目標和完成任務，就必須制定出相應的措施和辦法，這是實現計劃的保證。根據需要和可能，規(guī)定出一定時期內應完成的任務和應達到的工作目標。
3、方法步驟。在明確了工作目標任務之后，還需要根據客觀條件確定工作的放大和步驟，采取必要的措施，以保證工作任務的順利完成。
三、落款。
在正文結束的下方，需要寫下制訂計劃的日期(如果是個人工作計劃標題沒有寫作者名稱，這里應一并注明)。此外，如果計劃有表格或其他附件的，或需要抄送某些單位，應分別寫明附件下載地址和需要抄送的單位。
寫工作計劃的要求篇三
近年來，雖然縣級_工作在探索中前進，取得了重大進展，但仍存在著一些制約縣級_工作開展的不容忽視的問題。就我市三縣一區(qū)反映的情況看，綜合起來有以下幾個方面：
(二)、對新階層、新領域的_工作探索不夠。隨著對外開放的擴大,特別是我國加入世貿組織以后,社會經濟結構進一步分化組合，新的社會階層和利益群體不斷產生,使統一戰(zhàn)線出現一些新的工作領域,基層_部門目前在這些新階層、新領域缺乏工作經驗,探索、調研不夠。
(三)、對非公有制經濟人士的引導教育工作需進一步改進。非公有制經濟已經成為國民經濟的重要組成部分。非公有制經濟人士已經成為基層_工作的重要對象。他們既是資產私有者的代表，又是獨立自主的經營者，他們所追求的最終目標是最大限度地獲取企業(yè)經營利潤，看重的是黨和政府所給予的社會名譽，但由于其個人素質參差不齊，他們致富以后手中的剩余資金得不到合理利用，還存在小富即安，小富即滿思想，如何做好他們的引導教育工作，更好地服務社會，奉獻社會，需要我們進一步加強和改進。
(四)、黨外干部的培養(yǎng)使用工作差距較大。各縣區(qū)普遍反映，高學歷、有才能、有影響的非_人士比較缺乏，無論是黨外干部隊伍現狀，還是政策措施，工作機制上有許多與_工作不相適應，黨外干部的正職臺階、輪崗交流、掛職鍛煉環(huán)節(jié)薄弱，個別地方出現有黨外干部提拔后再加入中國_的現象。政府一些職能部門和法檢兩院還沒有配上黨外領導干部，鄉(xiāng)鎮(zhèn)還沒有配齊黨外副職。人大代表和_會委員中，黨外的比例偏低，達不到規(guī)定要求。
針對上述問題，特提出如下建議：
1、加強干部培訓，推進_工作。舉辦_理論培訓班，組織_干部系統學習黨的_方針政策，提高全面建設小康社會的新形勢下做好各項_工作的能力。同時要全面落實省市委有關大規(guī)模培訓干部的要求，開展以鄉(xiāng)鎮(zhèn)新分管領導、新成員、新代表人物為重點的大培訓。著重加強對基層黨組織負責人的培訓，使他們了解_、重視_，進而支持_，促進_工作的扎實開展。
2、轉變作風，推進調研工作。一是切實圍繞全面建設小康社會新階段統一戰(zhàn)線總課題調研，把創(chuàng)新理論，完善政策，提出舉措作為基本內容，深入調查研究，為統一戰(zhàn)線的鞏固和發(fā)展奠定理論基礎，為推動各領域工作提供政策依據，進一步開創(chuàng)各領域_工作的新局面。二是積極參與縣委、縣政府重點課題的調研，深入開展形式多樣，行之有效的調研活動，組織工商聯人士，黨外知識分子開展考察調研，建言獻策。三是從事_工作的黨政干部要身體力行，深入到基層，深入到工作部門，深入到工作對象中去，熟悉新人、熟悉新事、熟悉新情況，努力開拓新的工作領域。認真分析和研究新的社會階層和領域的狀況特點和發(fā)展趨勢，為做好新階層新領域的_工作積累經驗，為制定政策提供資料和依據。轉變作風，強化服務，推動工作。
3、加大力度，做好非公有制經濟人士的培訓教育工作。通過舉辦各種學習班、培訓班，幫助非公有制經濟人士學習國外的先進管理理論和方法，學習金融、營銷、管理、法律等方面的知識，以增強企業(yè)參與競爭的生存能力和發(fā)展能力，培養(yǎng)一批素質高，能力強的新型企業(yè)家。同時要積極開展對非公有制經濟代表人士的思想政治工作，教育他們愛國、敬業(yè)、守法，引導他們樹立社會主義的義利觀，形成符合社會主義市場經濟的經營理念、價值觀念和道德規(guī)范。在把企業(yè)做大做強的基礎上，使他們主動參與社會扶貧濟困等公益活動，把手中的剩余資金更多地投入到社會公益事業(yè)，光彩事業(yè)中去。為國分憂，為民解難，奉獻社會。
4、進一步做好黨外人士安排工作。要加大培養(yǎng)選拔黨外干部的力度，從講政治、講大局的高度看待這個問題，樹立正確的人才觀，重視和團結黨外干部，對于黨外人士身上的缺點，正確看待，善意幫助。要堅持“統籌兼顧、全面安排”的基本方針，對那些有影響、有代表性的黨外人士及時安排到人大、政府及有關人民團體中，并確保在人大、政協中的比例，要按照有關政策規(guī)定，經過舉薦或公開選拔招聘，把那些德才兼?zhèn)?、符合“四化”條件的黨外人士安排到政府和司法部門。在黨外人士的培養(yǎng)選拔和安排使用中，要形成一套制度以保證工作的規(guī)范化，避免隨意性。
四、為縣域經濟發(fā)展服務的主要做法及建議。
縣域經濟在整個國民經濟和社會發(fā)展中具有十分重要的地位，事關改革發(fā)展穩(wěn)定大局?？梢哉f沒有縣域經濟的健康快速發(fā)展，就沒有全面建設小康社會目標的實現。在新世紀新階段，統一戰(zhàn)線為發(fā)展服務，首要的就是為經濟建設這個中心服務。任何部門，任何個人，只有在堅持圍繞、服從和服務于經濟建設這個中心的過程中，才能找到合適的位置，發(fā)揮應有的作用，體現自己存在的價值，這也是對各級_部門職責定位的最好概括。_部門服務經濟工作做大做強，幫助民族經濟發(fā)展等，本身就是經濟工作的一部分。各縣區(qū)_部堅持圍繞經濟搞_，搞好_促經濟的指導思想進一步確立，總結出了較寶貴的經驗，綜合起來，有以下幾個方面：
(一)、圍繞經濟抓調研，出臺政策促發(fā)展。非公有制經濟是目前最具潛力、最具活力的經濟增長點。各縣區(qū)充分發(fā)揮統一戰(zhàn)線人才薈萃、智力密集的優(yōu)勢和_部的參謀助手作用，組織對當地非公有制經濟發(fā)展現狀及非公有制經濟人士普遍關心的難點問題展開深入調研。臨潁縣在調研中針對發(fā)現的非公有制經濟發(fā)展中各級重視程度不夠、發(fā)展導向不明、非公有制企業(yè)普遍融資困難、非公有制經濟軟環(huán)境亟待改善等問題，形成了《全縣非公有制經濟發(fā)展情況的調研報告》，受到縣委縣政府高度重視，于今年初出臺了《關于加快非公有制經濟發(fā)展的決定》，為全縣非公有制經濟的發(fā)展創(chuàng)造了更寬松的環(huán)境。郾城縣通過調研，向縣委提出了全縣非公有制經濟發(fā)展三年規(guī)劃及相關配套政策的建議，出臺了《郾城縣大力發(fā)展民營經濟的決定》。源匯區(qū)委_部通過系統調研，向區(qū)委反映建議被采納，成立了民營經濟發(fā)展領導小組，出臺了《關于加快發(fā)展非公有制經濟的意見》，建立了民營經濟發(fā)展聯席會議制度和四大班子領導分包民營企業(yè)制度，為民營企業(yè)爭取了優(yōu)惠政策，增加了黨和政府與非公有制企業(yè)的聯系渠道。
(二)、開展活動抓教育，積極引導比奉獻。各縣區(qū)_部門認真貫徹“團結、幫助、引導、教育”方針，廣泛開展“光彩事業(yè)”活動和“雙思”教育，加強對非有公制經濟代表人士的教育和培養(yǎng)，增強他們愛國、敬業(yè)、誠信、守法的自覺性。郾城縣委_部在非公有制經濟人士中適時開展“致富思源、富而思進”教育，引導他們樹立正確的義利觀，積極參與社會公益事業(yè)。幾年來，全縣非公有制經濟人士共為修路架橋，修建學校資助貧困生和抗洪救災等捐款200余萬元;抗非典期間捐款捐物折價56萬元;興辦涉農企業(yè)126個;安置剩余勞動力12500余人;安置下崗職工再就業(yè)300多名。同時，各縣區(qū)還按照發(fā)展效益好、貢獻大，熱心公益事業(yè)，社會反映良好的要求，通過開展“全縣‘十佳’非公有制經濟人士”、“優(yōu)秀中國特色社會主義建設者”等評選表彰活動，激勵廣大非公有制經濟人士創(chuàng)業(yè)的熱情，增強加快發(fā)展的信心。
(三)、擴展工商聯陣容，協調服務解疑難。各縣區(qū)_部充分發(fā)揮工商聯作為黨和政府聯系非公有制經濟的橋梁和紐帶及政府管理非公有制經濟的助手作用，在加強思想政治工作的同時，加強他們彼此間的橫向聯系。以服務為本，創(chuàng)新思維，改進方式，擴大范圍，跟進服務，把服務工作延伸到非公有制經濟的各個層面。通過建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)商會、同業(yè)公會、行業(yè)協會等，強化服務手段，實現企業(yè)內外環(huán)境的優(yōu)化，切實維護非公有制經濟人士的合法權益，為非公有制經濟的發(fā)展排憂解難，促進了非公有制經濟的健康發(fā)展。目前，全市各縣區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處全部建立了商會組織。郾城縣成立了“食品行業(yè)協會”和“建筑行業(yè)協會”兩個行業(yè)協會;舞陽縣成立有“面粉行業(yè)協會”;在協調服務方面發(fā)揮了較好的作用。臨潁縣今年新成立了“非公有制經濟法律維權中心”聘請該縣知名律師免費為非公有制企業(yè)提供法律、咨詢、投訴等服務，維護企業(yè)合法權益。源匯區(qū)通過發(fā)揮“特種行業(yè)協會”和“個體工商戶資金服務中心”的作用，為商戶多方籌集信貸資金，解決中小企業(yè)發(fā)展中遇到的融資難問題。推動了非公有制經濟的健康發(fā)展，激發(fā)了非公有制經濟人士干事、創(chuàng)業(yè)、回報社會的熱情。
(四)、內引外聯多溝通，招商引資謀發(fā)展。積極開展內引外聯活動，通過各種渠道和形式，加強與港、澳、臺胞和海外僑胞的聯系，引入資金、技術和人才，促進對外經濟、科技交流和合作，為縣域經濟發(fā)展做貢獻。舞陽縣充分發(fā)揮_會的作用，建立重點臺胞聯系制度。去年春，成功引入臺資100萬元人民幣，幫助臺屬建立了“紅滿天食品有限公司”，并主動搞好服務，依法維護其合法權益。目前該公司發(fā)展勢頭良好，成為該縣臺資企業(yè)的一個亮點，有力推動了縣域經濟的發(fā)展。臨潁縣委_部提出了“親情聯絡、經濟聯絡、文化聯絡、旅游聯絡”的臺僑工作思路，促使臺商靳士偉先生于投資12萬美元在家鄉(xiāng)創(chuàng)辦了一所可容學生200多名的“慈航幼兒園”。受到了上級部門的高度贊揚。
(五)、確保民族宗教團結穩(wěn)定，發(fā)展特色經濟共奔小康。
在民族方面，把發(fā)展經濟、改善人民生活作為根本任務。一是認真貫徹落實《關于幫助少數民族和民族聚居地區(qū)加快經濟發(fā)展的意見》，積極協調水利、交通、教育等部門向少數民族聚居村傾斜，通過協調扶持資金、貼息貸款，緩解少數民族企業(yè)資金不足的矛盾，推動民族經濟的快速發(fā)展。二是為少數民族提供技術、場地、信息服務，支持他們發(fā)展具有民族特色的個體私營經濟。目前，全市少數民族個體工商戶已達近千戶，清真餐館240余家。具有少數民族特色的飲食文化在各縣區(qū)飲食行業(yè)形成了一道亮麗的風景。同時培育出了源匯區(qū)“豫匯實業(yè)有限公司”、“雙匯清真食品豪強調味品廠”、“家家樂香料有限公司”，臨潁縣南街村集團清真方便食品廠、清真調味品廠，郾城縣召陵鎮(zhèn)久寨徐清真肉類加工廠等一批民族企業(yè)，年產值達億元人民幣。三是大力宣傳黨的民族宗教政策，牢固樹立“漢族離不開少數民族，少數民族離不開漢族，各少數民族之間也互相離不開”的思想。依法管理民族宗教事務，切實保障少數民族的合法權益。源匯區(qū)加大對清真食品的監(jiān)管力度，先后組織民族宗教、公安、工商、食品衛(wèi)生等部門，對市區(qū)生產、經營清真食品的攤位、門店和私營企業(yè)集中進行了清理整頓，依法收繳偽造清真牌證50多個，查處違法經營行為38起。有效打擊假冒清真等違法經營行為，凈化了清真食品市場，方便了群眾生活，保護了少數民族的經濟利益。
宗教方面，在全面貫徹黨的宗教信仰自由政策，依法管理宗教事務，積極引導宗教與社會主義社會相適應，堅持獨立自主自辦的原則，團結和調動宗教界人士和信教群眾，在鼓勵和支持他們愛國守法，抑惡揚善，服務社會的同時，做到“兩個結合”：一是引導信教群眾把單一的守“禮拜”同發(fā)展經濟、勤勞致富相結合。每逢宗教團體例會或禮拜日，_部或宗教局請農業(yè)技術專家和信教群眾中的致富能手講解科技知識，傳授致富經驗或播放農業(yè)技術錄像片等，并組織信教群眾觀摩致富典型，引導他們依靠科學致富，勤勞致富。二是引導信教群眾把弘揚教規(guī)教義與弘揚社會正氣，投身兩個文明建設相結合。教育引導群眾參與富民工程、興辦公益事業(yè)，為當地兩個文明建設作貢獻。臨潁縣委_部、民族宗教局注重發(fā)揮縣“兩會”作用，組織信教群眾采取多種經營，有效開展“雙五好”活動。自95年拉開自辦自養(yǎng)序幕，辦農場、搞優(yōu)良品種培育，勤勞致富奔小康。該縣杜曲鎮(zhèn)有兩個教會，信徒1000多人，80%的農戶以竹木柳梯加工作為自己的致富項目，當時就有60%的農戶戶均收入超萬元。98’抗洪期間，信教群眾主動捐錢33160元，衣物4000多件，折合人民幣10多萬元。并且積極投身社會公益事業(yè)，每年對學校、貧困戶進行3萬元左右的捐助。為社會兩個文明建設做出了積極貢獻。
寫工作計劃的要求篇四
首先要申明一點：工作計劃不是寫出來的，而是做出來的。計劃的內容遠比形式來的重要。我們拒絕華麗的詞藻，歡迎實實在在的內容。簡單、清楚、可操作是工作計劃要達到的基本要求。
如何才能做出一分良好的工作呢?總結當時會議上大家的發(fā)言和后來的一些說話，主要是要做到寫出工作計劃的四個要素。
(1)工作內容(做什么：what)。
(2)工作方法(怎么做：how)。
(3)工作分工(誰來做：who)。
(4)工作進度(什么做完：when)。
缺少其中任何一個要素，那么這個工作計劃就是不完整的、不可操作的，不可檢查的的。最后就會走入形式主義，陷入“為了寫計劃而寫計劃，喪失寫計劃的目的”。在企業(yè)里難免就會出現“沒什么必要寫計劃的聲音”，我們改變自己的努力就可能會走入失敗。
1.計劃的名稱。包括訂立計劃單位或團體的名稱和計劃期限兩個要素，如“年度班主任工作計劃”。
2.計劃的具體要求。一般包括工作的目的和要求，工作的項目和指標，實施的步驟和措施等，也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。
3.最后寫訂立計劃的日期。
(二)工作計劃的內容。一般地講，包括：
1.情況分析(制定計劃的根據)。制定計劃前，要分析研究工作現狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據什么來制定這個計劃的。
2.工作任務和要求(做什么)。根據需要與可能，規(guī)定出一定時期內所應完成的任務和應達到的工作指標。
3.工作的方法、步驟和措施(怎樣做)。在明確了工作任務以后，還需要根據主客觀條件，確定工作的方法和步驟，采取必要的措施，以保證工作任務的完成。
在**年里，我工區(qū)xx廣場站已經相繼完成連續(xù)墻、冠梁、支撐梁、鋪蓋體系、端頭加固、多次交通導改等諸多工序。在20**年新的一年里將會迎來基坑開挖、鋼支撐架設、綜合接地、主體結構施工、臨時鋪蓋板拆除、附屬結構施工等新的工序。無論對于工區(qū)還是個人而言都將面臨新的壓力和挑戰(zhàn)!對此，我訂立了20**年個人工作計劃，以便使我個人能在新的一年里有更大的進步和成績。
一、工序管理。
1、人員安排：由于新的工序開始及增加，技術人員需要加強，以保證整個工區(qū)各種工作能夠安全高效兼管到位(包括庫管員、電工、普工等各個崗位工作人員)。
2、20**年2月至5月基坑開挖階段，目前是基坑初開挖期人員、機械設備、應急物資都基本到位，按照基坑開挖方案有條不紊進行施工中。這個階段至關重要，前期基坑的開挖位置、開挖方向決定了后續(xù)的施工，我工區(qū)嚴格按照方案執(zhí)行，并及時向領導匯報現場的各種情況。接下來在基坑開挖施工高潮階段，多臺挖機相互配合，我們將努力保證各個開挖面的安全、快速的前進，并及時架設鋼支撐、處理鼓包和侵線的連續(xù)墻。在基坑開挖見底后，做好首段驗收工作，以保證主體施工前的準備工作。
3、20**年6月至10月主體結構施工，本階段是本年的重點，更是整個車站施工的重中之重，前期的各個工作都是為了主體結構施工而展開的，所以在這個階段我工區(qū)更需要加強各個環(huán)節(jié)的.管理，例如綜合接地、大隊伍的管理(人數多)、多處大范圍的預留孔洞、大方量砼澆筑、大面積鋼筋綁扎、大范圍腳手架和模板的搭設，以及多層次高頻率的吊裝作業(yè)，特別是在鋪蓋區(qū)的施工，這就需要我們技術人員要把各個工作面盯住、盯死，學習梁溪大橋站的各種成功經驗，把梁溪大橋站的各種失誤之處引以為戒，并對半鋪蓋區(qū)和全鋪蓋區(qū)的施工積極進行創(chuàng)新，以保證xx廣場站主體結構施工的安全、快速、高質量的完成。把xx廣場站鑄造成精品工程。
4、20**年10月至12月為車站回填土、蓋板拆除、附屬結構施工階段。本階段主要是完善整個車站的施工，并對道路進行恢復，主要難點就是交通導改，場地的合理規(guī)劃，安全、高效的控制。
二、技術管理。
1、認真審核圖紙，確?；娱_挖的深度、砼圍檁的位置、鋼支撐的間距、格構柱的加固，組織大家學習研究車站的主體結構施工圖、建筑圖，認真的進行核量，并指定專人進行專項管理(鋼筋、砼)。
3、認真開好現場交班會，對當天的工作進行總結、對明天的工作進行安排，確保各個工作面的銜接。要求技術人員和協作隊工班長必須參加交班會，要求他們在和下一班組交班時必須要在現場進行交接，并對工作面的各種不穩(wěn)定因素要特別說明。
三、現場管理。
1、工程質量、安全控制：按施工規(guī)范和設計要求檢查各開挖面的標高、鋼支撐間距、鋼筋綁扎、模板的安拆、砼成型養(yǎng)護、腳手架搭設等情況，都要落實到人，各工序、工作面都有技術人員盯看。在現場檢查中發(fā)現質量、安全隱患，要及時了其解施工過程，分析產生隱患的根源，協調施工人員處理問題，待處理完畢后，再進行檢查驗收，最終達到消除質量安全隱患。
2、工程進度控制：抓緊基坑開挖，促使各開挖面向前施工，保證材料設備的供應，想方設法使挖掘機等設備發(fā)揮其最大功效，積極聯系出土單位，讓其保證出土量，盡快早日完成基坑的開挖，為車站主體結構施工創(chuàng)造良好局面。
3、文明施工：響應項目部領導的號召，努力將xx廣場站打造成無錫文明工地，在去年這方面我工區(qū)做的不夠，今年將兩個場地分成若干個塊，由每名技術人員責任一塊，對有場地達不到要求的，就對其負責人進行處罰。并加強對門衛(wèi)的管理。
4、人員管理：由于我工區(qū)增加一些新人，缺乏工作經驗，所以在接下來各種工作展開的同時，將會以我為首的對資料和規(guī)范的學習，工作上有不懂的地方及時向梁溪大橋站和領導請教學習。
四、工程成本方面的控制。
1、油料控制：目前現場已有多臺挖機在工作，首先在加油方面就要進行三檢制(庫管員、技術員、司機)，從源頭杜絕浪費。讓每臺挖機發(fā)揮其最大功效，縮短運輸距離和倒運次數。
2、鋼筋、砼等原材料：涉及鋼筋半成品的加工，要求技術人員反復對圖紙進行核實，確保半成品的準確性、必要性和實用性，保證對鋼筋原料的合理利用，確保不報廢、不浪費。涉及砼使用時，要求技術員報一份計劃使用量，工隊報一份計劃使用量，采取雙控制，留有余量不夠再補，從而使砼用量能夠得到有效控制。
3、收方工作：仔細查看合同，確定收方部位和內容，會同工程部領導、計合部共同收方并確認。做好收方資料的整理，并及時向工程部領導匯報收方結果。做到收方的及時性、真實性和準確性。
五、個人想法。
1、現場文明施工加強管理：21世紀國家提倡和諧、文明，無錫市政府要求我們“一模、兩化”，項目部領導要求我們高標準文明施工，我工區(qū)堅決響應號召，加強文明施工管理，增強文明施工力量，對門位進行高標準培訓，嚴格執(zhí)行其崗位職責。對協作隊伍進行整訓，讓協作隊伍必須達到“一模、兩化”標準。
2、對協作隊伍的管理：技術交底和安全技術交底必須對其交底到位，堅決杜絕反工工作的出現。促使協作隊伍能安全、快速、高質的完成各種任務。對其在工作中產生的違規(guī)行為必須嚴厲打擊。
3、個人工作改進：由于個人工作經驗及知識的欠缺，導致之前在工作上出現不少錯誤，所以需要改進和學習的地方還有很多，首先要起到表彰作用，第一、多學習，要時常學習方案、改進方案，以避免不必要的損失。第二、多學習，要時常學習主體施工圖、建筑圖等，以方便在工作出現困難時能想出好的辦法解決問題。第三、多學習，要時常學習各種工程案例、工程資料等，提高處理意外事件的能力，對于突發(fā)事件能夠及時有效的解決。第四、多學習，要時常學習演講資料，要時?？葱蕵饭?jié)目，從而加強自己的溝通能力，提高與業(yè)主、監(jiān)理、領導的溝通能力，使工作能高效的完成。
明確自己的發(fā)展方向，正確認識自己，糾正自己的缺點。認真聽取他人忠懇意見。更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，充分發(fā)揮自己的能力，讓自己真正走上管理道路。我也會向其它同事學習，取長補短，相互交流好的工作經驗，共同進步。征取更好的工作成績。
以上是我的20**年工作計劃與發(fā)展方向，希望通過自己的努力及他人的協助能夠成功的達成計劃并突破，20**年取得更好的成績，全面提高自己。
寫工作計劃的要求篇五
20xx年，我校宣傳_工作的指導思想和總體要求是:以_理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹黨的十八屆五中全會精神，落實全省宣傳部長會議精神和精神文明建設工作會議精神，以黨的基本理論、基本路線、基本綱領教育貫徹始終，唱好主旋律，打好主動仗，圍繞我校工作大局，全面推進社會主義核心價值體系建設，提高我校新聞宣傳和輿論引導能力。深入開展“中國夢”教育活動，大力推進校園文化和精神文明建設，緊跟學校重大活動，加強宣傳思想工作，為學校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局服務。
根據省委宣傳部、省委高校工委的要求和校黨委工作要點，重點做好以下幾方面的工作:。
一、思想政治教育與理論學習工作。
1、圍繞全國“兩會”和黨的十八屆六中全會，全面貫徹落實會議內容與精神，制定黨委中心組學習計劃，認真組織學習，為學習做好籌備工作。
2、督促、檢查各黨總支(支部)政治理論學習。
3、開展教職工思想政治教育調查研究工作，組織申報思想政治教育課題。
4、主持我校黨建和思想政治工作研究會日常工作，開展思政教育理論研究和實踐探索，召開黨建思政工作會議。
5、加強全校宣傳干部隊伍的建設，通過培訓班、專家講座等形式組織開展理論和業(yè)務培訓工作。
6、抓好全校教職工的政治理論學習，完成全校黨報黨刊訂閱工作。
二、日常宣傳工作。
1、建立和完善宣傳工作通聯、獎勵等制度，籌備我校宣傳工作會議，對宣傳工作的規(guī)章制定進行強調，對宣傳工作進行總結和表彰。
2、擬聘請省委宣傳部新聞處、省教育廳新聞中心等部門相關負責人以及xx衛(wèi)視、xx日報等媒體相關負責人擔任我校新聞工作顧問，指導我校的外宣工作。與省內各主要新聞媒體繼續(xù)保持友好關系，為外宣工作建立高起點平臺，打開良好局面。及時報道學校的最新情況，做到廣泛覆蓋。繼續(xù)誠邀xx衛(wèi)視、中國教育電視臺、xx教育電視臺、xx日報等知名媒體為我校女性辦學特色作專題報道。
3、圍繞學校改革與發(fā)展一系列重大活動，組織策劃重點報道，擴大學校的知名度和影響力。做好學校的各項會議、重大活動、重要接待前夕的橫幅、標語、彩旗、氣球拱門等布置和攝影攝像工作，為學校保存珍貴的影音資料。
4、圍繞重大節(jié)慶和主題活動開展宣傳教育，組織各系部和有關處室及時更換學校宣傳櫥窗內容，積極維護良好的校園環(huán)境和文化氛圍，唱好主旋律，維護校園穩(wěn)定。
5、為迎接20教育部本科教學合格評估工作，計劃由學校統一招標確定合作單位后對學校的宣傳片和宣傳畫冊進行設計制作，進一步改造戶外宣傳設施，更新辦學成果展廳。
寫工作計劃的要求篇六
計劃應規(guī)定出在一定時間內所完成的目標、任務和應達到要求。任務和要求應該具體明確，有的還要定出數量、質量和時間要求。
要明確何時實現目標和完成任務，就必須制定出相應的措施和辦法，這是實現計劃的保證。措施和方法主要指達到既定目標需要采取什么手段，動員哪些力量與資源，創(chuàng)造什么條件，排除哪些困難等。總之，要根據客觀條件，統籌安排，將“怎么做”寫得明確具體，切實可行。特別是針對工作總結中存在問題的分析，擬定解決問題的方法。
這是指執(zhí)行計劃的工作程序和時間安排。每項任務，在完成過程中都有階段性，而每個階段又有許多環(huán)節(jié)，它們之間常常是互相交錯的。因此，訂計劃必須胸有全局，妥善安排，哪些先干，哪些后干，應合理安排。而在實施當中，又有輕重緩急之分，哪是重點，哪是一般，也應該明確。在時間安排上，要有總的時限，又要有每個階段的時間要求，以及人力、物力的安排。這樣，使有關單位和人員知道在一定的時間內，一定的條件下，把工作做到什么程度，以便爭取主動，有條不紊地協調進行。
寫工作計劃的要求篇七
教師個人教學工作計劃要求。
寫教學工作計劃實際上就是對我們自己教學工作的一次盤點。讓自己做到清清楚楚、明明白白。計劃是我們走向積極式工作的起點。我們拒絕華麗的詞藻，歡迎實實在在的內容。簡單、清楚、可操作是工作計劃要達到的基本要求。
具體要求：
一、《課標》解讀。
主要寫清《課標》對本學期本學科有哪些要求。而不是把課標中對學段的要求照搬、照抄，可適當加入自己的'理解。
二、教材分析。
這一部分內容重在分析，主要對本學科本學期教材的知識結構、重點、難點進行分析。不是將“教參”上的內容照搬，可以參照家長會上各學年主管領導的發(fā)言。
三、學情分析(重點)。
在了解學生已有知識水平、知識儲備和心理狀況的基礎上分析學生的學習需要，包括智力因素(知識基礎和認知能力等)和非智力因素(興趣、動機、情感、意志和性格等)兩方面。還可加入上學期教學中、期末試卷中暴露出的問題。
四、學期目標及措施(重點)。
針對前三項分析制定本學期教學工作目標。包括教學目標、發(fā)展目標(學生發(fā)展和教師發(fā)展)，以及達成目標所采取的方法和措施。也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。
例如，措施可以從備、講、批、輔、考等各項常規(guī)工作，校本研修，教科研工作等方面入手。
五、增優(yōu)補差。
對本班“兩率”情況有簡單分析，對學生了如指掌。制定學期轉化及培養(yǎng)目標，針對如何提高“兩率”采取的措施。
學年(學科)組教學工作計劃要求。
一、情況分析(為什么做)。制定計劃前，要分析研究組內教學工作現狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據什么來制定這個計劃的。
二、工作目標(做什么)。
三、主要措施(怎么做)。
四、人員分工(誰來做)。
五、活動安排表。
寫工作計劃的要求篇八
20**年是黨的十八大召開之年，也是全面貫徹落實“十二五”規(guī)劃及《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》等一系列重要部署的關鍵之年。本年度學校宣傳_工作繼續(xù)堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的十七屆五中全會精神，圍繞主題主線凝聚人心，著眼和諧穩(wěn)定匯聚力量，積極拓展工作載體，創(chuàng)新思路、打造亮點，突出重點、狠抓落實，進一步開創(chuàng)宣傳_工作新局面，為提升學校辦學層次，推進學校各項工作，營造有力的輿論氛圍。
一、宣傳工作要點。
(一)扎實推進學習型黨組織建設，開創(chuàng)我校生動活潑的理論研究和理論學習新局面。
圍繞中央和省、市委確定的宣傳主題，深入進行黨史教育、愛國主義教育、社會主義理想信念教育、改革開放教育。
一是繼續(xù)深化領導干部理論武裝工作，繼續(xù)增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。認真制定黨委中心組學習計劃，進一步完善黨委中心組學習制度。以黨委中心組學習為載體深入推動領導干部馬克思主義學習型政黨建設，通過學習探索建立符合科學發(fā)展觀要求、與社會主義市場經濟發(fā)展規(guī)律相適應、充滿生機活力的辦學體制機制。
三是注重宣傳思想工作領域的工作創(chuàng)新。結合學校實際，今年的學校宣傳工作要充分貫徹“喜迎黨的十八大，建設和諧校園”這一工作思路，開放視野，開拓創(chuàng)新，深入探索宣傳思想工作的新方法，爭取在思想開放、機制創(chuàng)新、理論發(fā)展上取得新突破。
四是圍繞主題主線，積極營造良好的理論研究氛圍。認真部署迎接三月份召開的全市創(chuàng)先爭優(yōu)活動理論研討會。在一月份已布置選題的基礎上，積極準備，確保相關專家參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動理論研討會。
精心做好十一屆_五次會議和十一屆全國政協五次會議的學習和宣傳工作(3月份);認真研讀《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要》等文件，結合蘇州經濟與社會發(fā)展建設目標和我校升本工作實際，加強教育理論的學習和宣傳;圍繞黨的十八大精神，營造喜慶氛圍，組織各層次學習，引導師生員工領會文件精神(11月份)。
(二)舉辦“喜迎黨的十八大”校園文化系列活動。
黨的十八大召開是今年全國人民政治生活的重中之重，學校將以“愛校奉獻、創(chuàng)新實踐、提升發(fā)展、厚德誠信”為主題舉行校園文化系列活動，迎接這一盛會的召開。
一是與團委、藝術與設計系聯合舉辦“喜迎黨的十八大--十月歌會”(10月份)。
二是協助工會舉辦“全校教職工書畫、篆刻、攝影大賽”(5月份);。
三是舉辦“弘揚經典、享受閱讀”第七屆閱讀節(jié)(4、5月份)。
(三)深入推進社會主義核心價值體系建設，拓展精神文明建設和校園文化建設。
加強精神文明建設和校園文化建設。繼續(xù)做好學校精神文明建設各項工作，建立健全精神文明建設臺帳。大力加強對校園宣傳環(huán)境的建設，利用學雷鋒日、五.四運動紀念、全國法制宣傳日、校園廉潔文化周、禁毒宣傳日、一二.九運動紀念等開展形式多樣的道德教育、科技教育、法律法規(guī)等教育活動，營造良好的校園文化環(huán)境。
(四)全面貫徹學校育人方針，開創(chuàng)思想政治教育工作新局面。
進一步總結研究學校思想政治教育工作經驗，認真探索，努力實踐，堅持從凝煉吳文化精髓，提煉、傳承蘇工專精神，挖掘石湖區(qū)域文化資源，建設人文校園、和諧校園和詩意校園入手，以傳統引領，弘揚人文，現代闡釋，打造信仰的工作思路為指導，實現“打造現代人文信仰，激發(fā)思政教育活力”的目的。
(五)貫徹“全面落實教育規(guī)劃綱要”精神，利用校內外新聞媒體，加大宣傳學校力度。
一是組織開展“走進系部，新聞媒體集中采訪報道”工作。
2、配合蘇州電視臺大型職業(yè)生涯規(guī)劃電視欄目《未來不是夢》相關工作;。
寫工作計劃的要求篇九
計劃的標題，有四種要素：計劃單位的名稱;計劃時限;計劃內容摘要;計劃名稱。一般有以下三種寫法：
(1)四種成分完整的標題，如《市二零xx年規(guī)劃要點》。其中“市”是計劃單位;“二零xx”是計劃時限;“規(guī)劃”是計劃內容摘要;“要點”是計劃名稱。如起點文娛社xx-xx學年第一學期納新工作計劃。
(2)省略計劃時限的標題，如《廣東省商業(yè)儲運公司實行經營責任制計劃》。
(3)公文式標題，如《山東省關于二零xx年農村工作的部署》。
計劃單位名稱，要用規(guī)范的稱呼;計劃時限要具體寫明，一般時限不明顯的，可以省略;計劃內容要標明計劃所針對的問題;計劃名稱要根據計劃的實際，確切地使用名稱。如所訂計劃還需要討論定稿或經上級批準，就應該在標題的后面或下方用括號加注“草案”、“初稿”或“討論稿”
字樣。如果是個人計劃，則不必在標題中寫上名字，而須在正文右下方的日期之上具名。
2、正文。
除寫清指導思想外，大體上應包含以下四方面的事項：
(1)背景。也就是情況分析(制定計劃的根據)。
制定計劃前，要分析研究本部門工作現狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據什么來制定這個計劃的。
(2)目標。這是計劃的靈魂。
計劃就是為了完成一定任務而制訂的。目標是計劃產生的導因，也是計劃奮斗方向。因此，計劃應根據需要與可能，規(guī)定出在一定時間內所完成的任務和應達到的要求。任務和要求應該具體明確，有的還要定出數量、質量和時間要求。
(3)步驟和措施。針對活動，必須制定出相應的措施和方法，要明確何時實現目標和完成任務，這是實現計劃的保證。
措施和方法主要指達到既定目標需要采取什么手段，動員哪些力量，創(chuàng)造什么條件，排除哪些困難等。要根據客觀條件，統籌安排，將步驟寫得明確具體，切實可行。步驟是指執(zhí)行計劃的工作程序和時間安排。每項任務，在完成過程中都有階段性，而每個階段又有許多環(huán)節(jié)，它們之間常常是互相交錯的因此步驟很重要。準備，休息熟悉，爬山，燒烤，篝火，睡覺。以上是工作計劃的大部分內容。
一定的條件下，把工作做到什么程度，以便爭取主動，有條不紊地協調進行。燒烤細化。人員，竹簽，手套，木炭，烤箱，油，孜然，辣椒，肉。
1.認真學習研究上級的有關指示辦法。領會精神，武裝思想。
2.認真分析本部門的具體情況，這是制訂計劃的'根據和基礎。
3.根據上級的指示精神和本部門的現實情況，確定工作方針、工作任務、工作要求，再據此確定工作的具體辦法和措施，確定工作的具體步驟。環(huán)環(huán)緊扣，付諸實現。(做到統籌，精神與現實)。
4.根據工作中可能出現的偏差、缺點、障礙、困難，一次要進行預算，考慮克服的辦法和措施，以免發(fā)生問題時，工作陷于被動。
5.根據工作任務的需要，組織并分配力量，明確分工。
6.在實踐中進一步修訂、補充和完善計劃。嚴格貫徹執(zhí)行。在執(zhí)行過程中，往往需要繼續(xù)加以補充、修訂，使其更加完善，切合實際。
4、落款。
在正文結束的后下方，制訂計劃的日期(如標題沒有寫作者名稱，這里應一并注明)。此外，如果計劃有表格或其他附件的，或需要抄報抄送某些單位的，應分別寫明。
舉例：如何分析，怎么寫。例1：“為了增強新生團員意識教育(目的)，團委組織部將以講座的形式(形式、地點)，在xx年xx月期間(時間)開展新生團員(參加人員)培訓活動”(在全年工作計劃中可采用，用一句話概括)。
寫工作計劃的要求篇十
一.校園文化建設：
1.走廊教室英語名言警句布置，后院墻面設計（色彩斑斕，卡-通圖案或者突出學校特色校牌）
2.學生日常生活口語培訓(五月份)
二.全校趣味運動會:（五月末）
1. 學生t恤衫；六人禮儀接待服裝和迎賓彩帶；掛身上邁克風12---20個
2. 學前幼兒弟-子規(guī)操中英文版展示服裝（古裝服）租借
三.旭日弘文作文考級，廣場現場寫作展示招生(五月末)
四。外教口語室內外情景生活公開課(宿雪慧親自編寫教材和外教配合共同上課)（六月份）
五.五至六月份kb劍橋少兒英語新版教材師資培訓及各校公開課招生（7月新班）
六.英語班期末家長展示會：外教口語展示；各班公開課及學生學習成果展示；班任與家長交流。
六月份圍繞著：安全管控到位、服務服從大局的口號開展工作。六月份生產了丙炔醇64.08噸。丁炔二醇110.23噸。丙炔醇完成了我們預定的計劃目標。這也來是我們大家共同努力得來成果。也是開車生產以來取得的較好的一次產量。
六月份設備維修；檢修，各項改進具體情況匯報：
本月設備運行相比較穩(wěn)定，機修電儀車間對各車間設備，電器、進行了維修，檢查、和保養(yǎng)。維修內容不再一一敘述。通過本月對計量泵和壓縮機的運行觀察相比有了很大的改善，乙炔壓縮機雖然說有了改善，但是在拆卸活門的過程中還是發(fā)現一段進口存在的積碳比較多，積碳多了容易造成活門運行不靈活，導致壓力不穩(wěn)定，這也是對壓縮機維修的一個主要原因，至于為什么會產生積碳，我們也正在查找原因。
六月初車間軟化水出水不合格，更換了交換器的交換樹脂，更換完以后當時效果比較好，但是到了12號以后由于交換器閥芯磨損嚴重導致還原時產生的廢水比較多，吸鹽量減少，又導致了一段時間的出水硬度較高，接下來我們請教專業(yè)人員對還原排水水采取了一些措施，現在基本能達到使用要求。為了保證用水的穩(wěn)定性7月份爭取把新的.軟化水裝置安裝完。
法。我們并下發(fā)了夏季空壓機的使用管理規(guī)范，穩(wěn)定了空氣壓縮機的運行。
六月份污水處理車間新建曝氣池一個，機修人員在車間設備生產正常的情況下，完成了二臺羅茨風機安裝就位，新水池風管水管配管線。為了不影響車間排水，機修電儀加班加點完成了任務，保證了一次開車成功，運行比較穩(wěn)定。給公司節(jié)約了部分安裝費用。
修舊利廢：
1、修復研磨壓縮機活門22個。 2、修復壓縮機注油槍6套。 3、gtx3210交流接觸器一臺。 4、濃縮加料流量計一臺，手操器2臺。 5、dn25氣動閥一臺。
七月份工作計劃：
次氯酸鈉計量罐就位，安裝使用。 預制三效蒸發(fā)器平臺。
加大設備維修保養(yǎng)力度，和維修質量
做好車間生產維修協調工作。
史書金 爭取七月份生產目標達標達產
寫工作計劃的要求篇十一
為了搞好本學期的語文教學，提高語文教學成績，特制訂本冊教學計劃如下：
一、學情分析：
二、教材分析：
本冊課文的編排，圍繞訓練重點設計了一個大體的序，注意訓練的整合性，螺旋上升，將課文分為8組，每組一般3―4篇課文，在每組課文之前安排了導讀。在每篇精讀課文的前面安排了預習，再后面編寫了思考練習在略讀課文的前面安排了“略讀提示”。在每組課文之后編排了“積累運用”。本冊社設2個重點訓練項目，他們是《閱讀要有自己的見解》《按一定的順序寫》，分別安排在二、五組中。
1導讀。安排在每組課文之前。目的在于激發(fā)學生的學習興趣，同時簡要說明本組教材的組成、提示學習的方法以及學習中的注意問題。
2課例。包括課文、預習或閱讀提示以及思考練習。
3讀寫例話。安排在一組課文之后，是對訓練重點的概括和歸納。這些訓練項目，突出了語文學科的特點，突出了在訓練中對語言的理解、感悟和積累，同時又突出了對良好學習習慣的培養(yǎng)。
4積累運用。安排在每組課文之后，每個積累運用大致包括以下四項內容：讀讀背背、閱讀、口語交際、習作。
三、教學重點難點。
詞句訓練始終是中學階段的一個重點。在低中年級訓練的基礎上，應提高訓練要求，要引導學生自覺運用查字典，聯系上下文和生活實際的方法準確理解詞語，特別是那些含義深刻的句子。
寫工作計劃的要求篇十二
以科學實踐發(fā)展觀為宗旨，踏實敬業(yè)。以新課程標準為語文教學理念依據，在日常教學工作中有效貫徹實踐相關思想理念。以學科說明為導向，把握語文教學動態(tài)，在日常教學工作中保證方向性的正確。以語文課本為主要參考，精講課內經典文章，以課外閱讀為輔，提升學生語文潛質。在語文教學工作中體現大語文的理念，體現語言文字的基本功能。
1、學生分析。
成績狀況。根據六年級招生考試分析，學生的語文水平參差不齊。優(yōu)等生中等生的比例較小，差生所占比例較大。分析其原因，語文潛質水平較低?？荚囍?，語文基礎知識得分還能夠，語文閱讀及寫作得分較少，或這是導致語文成績差的主要原因。
思想狀況。據了解，學生對中學生活充滿期望，他們期盼有一個完美的中學生活，也期望在中學學到更多的知識。大部分學生思想用心，學習態(tài)度端正。但也不乏少數學生成績極差，抱著隨大流混天過的思想。
潛質狀況。據了解，大部分學生不具備自主學習潛質，語文潛質也較差。大部分學生沒有養(yǎng)成良好的學習習慣，需要很大力度的監(jiān)督。學生的課外閱讀潛質尤其貧乏，知識面窄。但大部分學生具備了課堂學習潛質，能夠認真聽講，自覺完成作業(yè)。
2、教材分析。
七年級語文在語文學習中起著承上啟下的重要作用，銜接小學語文的相關字詞和語文知識，承啟忠學語文的相關資料。七年級語文還需繼續(xù)抓字詞的擴大鞏固學習，拓展學生對文學作品的賞讀，同時作為中學課程，還設置了表達生活的寫作和綜合活動、口語實踐。七年級語文的教材設置思考學生的年齡心理特征，所選課文貼近孩子們的生活和思維或想象。
本冊書共設置六個單元。第一單元，神奇的想象世界；第二單元，多姿多彩的童年世界；第三單元，親人間的真摯濃郁的情感；第四單元，風格各異的四季風景；第五單元；經典名家的賞讀；第六單元，不甘平凡，樂于向上。
課文學習之后還設有相關資料。其中包括每單元之后的兩首詩詞誦讀，還有寫作實踐：讓你的想象插上翅膀；留在記憶里的童年；家有許多溫暖的感覺；關愛家園；我和書的故事；小詩抒我心中情。拓展鏈接：童話世界的新成員——哈利波特；豐富多彩的語文活動；走進高爾基和他的《童年》；搜集農諺；爭當故事大王；懷念冰心。
教材課文設置容納語文知識，綜合體現語文素養(yǎng)的培養(yǎng)。而且各單元呈相連和遞進的狀態(tài)，讓學生循序漸進地學習語文知識，貼合學習規(guī)律。單元課文后的相關設置，緊緊圍繞本單元的知識體系，是知識的運用和潛質的培養(yǎng)。
教材課文側重培養(yǎng)學生的綜合語文素質，如字詞，句子的明白，文段的賞析課文的整體感知。寫作實踐專業(yè)培養(yǎng)學生的寫作潛質，本學期側重繼續(xù)培養(yǎng)學生記敘文寫作潛質。拓展鏈接開闊學生視野，營造大語文的學習環(huán)境，培養(yǎng)學生對語文及文學的興趣，對生活的熱愛及對人生、社會的認識潛質。
新課程教材的教學目標，不再是教材的教學目標，而是學生的語文學習目標，教材只是例子，重要的在于學生的情感體驗。
1、掌握七年級上學期階段要求掌握的生字詞的音義，并學會運用。
2、背誦教材中要求背誦的古詩詞、文言文、現代文及現代詩歌。
3、學習教材上的課文，完成本學期的教學任務。
4、培養(yǎng)學生自主合作探究的學習潛質。
5、培養(yǎng)學生良好的語文學習習慣，掌握常用的學習方法。
6、培養(yǎng)學生語文朗讀潛質，使之能有感情的朗讀課文，為培養(yǎng)學生語文語感打下基礎。
7、閱讀課程標準推薦的名著，培養(yǎng)文學興趣。
8、培養(yǎng)學生書寫充滿真情實感的記敘文的潛質。
7、培養(yǎng)學生良好的語文素養(yǎng)，陶冶學生情操。
第一、課堂教學體現三維目標的整合性。新課程標準要求體現知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三個緯度的有機結合。每一課時教學都要體現三維目標，根據實際要有機整合，不能機械地堆砌。
第二、體現大語文理念。新課程標準要求語文教學不能只教課文，更不能死記硬背，而是培養(yǎng)學生的語文學習潛質。這就拓寬了語文課堂教學，資料豐富多彩，搭建交流平臺，激發(fā)學生的學習興趣。
第三、體現學生的主體地位。新課程標準要求課堂教學不能一言堂，不能再是老式的傳統的填鴨式教學。課堂上要以學生為主體，讓學生用心參與課堂教學，用心討論探究創(chuàng)新。讓學生在自主過程中體驗學習的樂趣，掌握學習的收獲。
第四、繼續(xù)推廣小組教學模式。注重過程性教學，課堂堂全程跟蹤小組活動，充分發(fā)揮小組學習的優(yōu)勢，不斷改善，不斷提升其效率。
第五、靈活運用各種教學手段。多樣的教學手段能夠吸引學生增強學生學習的用心性。
第六、繼續(xù)推廣學生課前五分鐘演講。這樣對提高語文潛質綜合素質有極大的幫忙。也便于提高學生的興趣，體現學生的主體地位。
第七、賞識教育。
寫工作計劃的要求篇十三
a)為了有步驟、有目的地實施集團公司商務戰(zhàn)略，將集團公司零散、局部的資源組成有效的系統去沖擊市場，獲取最大利潤。
b)保證員工的工作效率，統一協調各部門工作。
c)為績效考核提供切實依據。
本辦法適用于集團公司的各個工作部門。
a)按時間長短來劃分，工作計劃分為周、月、季、半年和年度五種。
b)周工作計劃最為詳盡，其次為月度工作計劃；后三種工作計劃主要涉及重點工作。
集團公司中、長期發(fā)展規(guī)劃制定后，按年分解為年度工作計劃，并采取計劃滾動管理方法，根據實施情況、集團公司商務戰(zhàn)略調整和外部環(huán)境變化作出相應調整。
c)周工作計劃應在上周末或每周一上午提出（不必上報）；月、季、半年和年度工作計劃應在上個計劃期期末或本計劃期開始5日內編制完畢并上報。
集團公司年度工作計劃必須圍繞如何實現企業(yè)既定商務戰(zhàn)略這個中心任務來編制。
部門（分支機構）編制年度工作計劃時，應立足本單位工作職責和集團公司工作計劃，結合上個計劃期實施情況來制定。
各種工作計劃具體編制方法和程序如下：
a)小(總)結上個計劃期，診斷分析工作計劃實施情況；
c)明確具體工作項目責任人和協辦單位或人，確定工作計劃具體完成時間；
d)按規(guī)定時間上報工作計劃表至集團公司辦公室；
各部門（分支機構）及其相關人員應按既定的工作計劃開展活動。
涉及協作工作項目時，應積極配合。
各級領導要定期、不定期開展自查活動，指導、幫助下屬按時完成工作計劃。
各部門（分支機構）應指定管理人員兼職做好內部督察工作。
每個工作計劃期末，各部門（分支機構）及其相關人員應召開會議對工作計劃完成情況進行診斷。
總結經驗、教訓，找出不足，并制定相應措施，上報診斷分析表。
在半年和年度工作計劃期期末，各部門（分支機構）和各級管理人員應對工作計劃實施情況作總結。
各部門（分支機構）工作總結應上報至集團公司辦公室，各部門（分支機構）領導班子成員工作總結應上報至集團公司人力資源部。
工作總結將作為績效考核依據之一。
由于種種原因部門（分支機構）需要調整工作計劃時，必須上報董事長（總裁）審批。
經批準后方可作出調整。
集團公司需要調整工作計劃時，應召開董事長（總裁）辦公會議討論需要調整的工作項目。
會后由集團公司辦公室發(fā)布會議紀要，通知相關部門（分支機構）對原計劃作調整。
本辦法自年月日起試行。
寫工作計劃的要求篇十四
以“學會做人”為核心，以磨練學生的意志、提高學生的文明程度、激勵學生樹立遠大的理想、培養(yǎng)學生的健全人格為中心，促進學生
學習
和文明習慣的養(yǎng)成教育，抓好常規(guī),使
班級
在班風、學風上形成穩(wěn)定向上的狀態(tài)。
二、班情分析
全班現有學生43人，其中男生25名，女生18名?？傮w情況上，女生在學習習慣和行為規(guī)范的養(yǎng)成上已經基本穩(wěn)定，男生中將近三分之二的學生在行為習慣上還存在著種種不盡如人意的狀態(tài)，學習習慣的養(yǎng)成也還有較大距離。本學期將重點從身邊的問題抓起，教會他們明辨是非，學會自我控制，培養(yǎng)良好的習慣，遇見錯誤的行為應該如何應對等具體措施，抓好他們的養(yǎng)成教育。
三、工作目標
全身心投入、全方位跟進，加強對班級的科學管理，注意學生自治能力的培養(yǎng)，做好學生心理疏導，樹立好的榜樣，不斷培養(yǎng)學生良好的學習習慣，引導學生運用恰當的學習方法，努力提高學習
成績
。 開展形式多樣的教育活動，使學生在活動中受到啟迪。
四、具體措施
（一）做好學生的思想工作 ，幫助學生運用恰當的方法學會學習。 作為班主任，首先就是了解每一個學生的性格特點，然后去采取相應的思想教育方法。多跟進，多談心，及時解除他們思想上的問題，和風細
雨
，潤物無聲，讓每一個學生積極地去面對
生活
、面對學習。
為克服學生在學習上過分依賴老師的心理，盡快教會學生積極主動的學習方法。本學期，我將分期分批主辦學習方法講座和論壇，請一些學習獨立性強，有較好學習方法的
同學
現身說法，并且把搜集來的一些好的學習方法傳授給他們，使同學們學會學習，學會自我發(fā)展。
（二）強化學生的養(yǎng)成教育和立志教育 。
注意各方面的養(yǎng)成教育，使學生養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣。具體措施有：
1、組織學生認真學習《中學生日常行為規(guī)范》，并以此來規(guī)范學生的行為。完善管理制度，對每天班級各方面情況實行會診，建立值日班長記錄，每天一小結，每周一總結，及時鼓勵先進，鞭策落后。
2、開展各類主題班會，強化學生的理想教育和立志教育，激勵學生樹立遠大的理想，并為之努力學習，不斷提高自己。
3、調整和強化班干部隊伍建設，使班干部真正成為班級管理的主力軍。
4、定期表彰班級的各類先進，弘揚班級正氣。每月民主評議出班級的 “明星隊員”。表揚先進，使他們成為班級同學學習的榜樣。
5、營造班級文化環(huán)境，做到文化育人。
（三）家校聯手，共同幫助學生成長。
借助家長的力量，共同幫助學生成長。
首先，班級各課老師要經?；ネㄐ畔?，協調立場，用統一的標準去要求和教育每一位學生，避免因為標準不同而造成學生思想上的混亂。
其次，班主任與家長及時溝通學生在校情況，了解學生在家里的學習生活常態(tài)，并采取相應的教育教學策略，幫助學生在身心兩方面都能夠較為順利地成長。
一年之計在于春，在萬物復蘇的春天，我們又迎來了新的一年，今年我繼續(xù)擔任
五年級
的班主任工作，和孩子們互利互勉，繼續(xù)發(fā)揚上學期好的優(yōu)良班風、學風，在原有的基礎上爭取更大的進步。
堅持以德育為首，以日常行為規(guī)范為準繩，以新的教育理念為中心，大力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，力爭我班在各方面都有新的突破。
二、基本情況
習，有上進心。從上個學期期末測試結果來看，學生能較好地完成學習任務，學生具有了一定的閱讀能力、口語交際能力和寫作能力和語文綜合運用能力，也掌握了一定的學習方法。但是有個別學生基礎較差，家長又疏于督促，還需老師加強輔導。個別學生學習自覺性差，不能按時完成作業(yè)，還需要老師好好引導教育。
三、明確目標
俗話說“有目標才有動力”。確立班集體的共同目標是班集體形成的條件和前進的動力。有了長遠的奮斗目標，才能使同學們團結一致，努力學習，全面發(fā)展，共同進步。僅僅有長遠目標還不夠，還應有近期的。一個個目標的'實現，將使班級形成很強的凝聚力，才能讓同學們鼓起學期的
勇氣
，為這個班集體的榮譽而努力。
長期目標：形成積極、團結、向上的班風；努力、好學、堅持不懈的班風，爭創(chuàng)文明班級。
中期目標：學會聽課，不逃學，認真按時完成各科作業(yè)。課前預習，課后復習，養(yǎng)成良好的學習習慣。
近期目標：認識自己的不足，改掉壞毛病，熱愛班集體，以
小學
生守則為規(guī)范，遵守班級校規(guī)班紀。
四、實施辦法
紀律方面：培養(yǎng)正確的輿-論，并利用輿-論壓力促使學生遵守紀律，養(yǎng)成良好的行為習慣。制定班級的規(guī)章制度，約束學生的行為習慣，每周班會總結一周來學生的表現情況，評選進步學生。對經常違紀學生循循善誘，及時與家長取得聯系，達成共識。
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寫工作計劃的要求篇十五
從不同的角度區(qū)分，工作計劃可以歸納成不同的類別：
1.從內容方面看，有學習計劃、生產計劃和工作計劃。
3從時間跨度和成熟程度方面看，有月度、季度、年度計劃，還有規(guī)劃、設想、計劃、安排、打算等。
規(guī)劃：屬于輪廓式的，時間跨度比較長，短的三五年，長的達10年以上。例如，七屆人大四次會議1991年4月9日批準的《_經濟和社會發(fā)展十年規(guī)劃》，表述的是我國人民1991~2000年的奮斗目標和總體藍圖。
設想：屬于粗線條的，非正式的計劃。例如，《廣東省經濟特區(qū)1986~1987年工作設想》。
計劃：計劃的時間跨度有的比較長，例如，七屆人大四次會議批準的我國《第八個五年計劃綱要》，講的是1991~1995年我國社會發(fā)展的基本任務和綜合經濟指標。但就般的情況說，計劃內容比較具體，時限短一些。
同計劃相比，安排、打算的時限更短，內容更為集中、具體。所謂長計劃、短安排，講的正是這方面的情況。
寫工作計劃的要求篇十六
一般來說，綜合性工作計劃的重點應放在以下3個方面：
1.機關管理的實際生產或業(yè)務活動，如工廠的產品生產、學校的教學、組織部門的干部管理。黨的工作重點轉移，要求各級領導集中精力抓好的就是這些實際工作。
3.影響全局的關鍵問題。這些問題可能是通常人們認為不太重要的，或第二、第三層次的工作事項，但它的狀況已成為全局發(fā)展的關鍵，或者說它的改進將帶動整個工作新局面的形成;這些問題往往是機關領導在一段時間內集中思考、下決心要解決的問題。
話要說到點子上，文章要作到重點處。寫計劃，對上述重點要詳寫，對其他一般工作適當兼顧，可簡寫，對各部門的、具體的、日常的業(yè)務工作，應少寫或不寫口這里所說的詳、簡、略、兼顧，都要緊緊圍繞實現計劃總體目標的需要而決定。
在具體起草計劃過程中還須注意的一個問題是多修改。工作計劃是代表機關領導下達的工作安排和要求，有其特定的起草、核稿、審閱簽批等工作程序。起草人自己要慎重，多改幾遍才送審;要有接受最嚴厲、最不客氣的批評、挑剔的思想準備，認真聽取、分析、吸收領導及各部門群眾的合理意見，在機關負責人的領導下，反復修改。這樣才能提高工作計劃的質量和水平，使之真正成為推動工作的指南。
寫工作計劃的要求篇十七
計劃工作的基本要求和原則是：目的性，首位性，普遍性，效率性。
計劃工作是全部管理職能中最shu基本最重要的一個職能，計劃工作既包括選定組織和部門的目標，又包括確定實現這些目標的途徑，為使組織中各種活動能夠有節(jié)奏地進行，必須有嚴密的統一的計劃。從提高組織的經濟效益來說，計劃工作是十分重要的。
計劃工作有廣義和狹義之分。廣義：制定計劃、執(zhí)行計劃、和檢查計劃執(zhí)行情況這三個緊密銜接的工作過程，就是制定計劃，即根據實際情況，科學地預測，權衡客觀的需要與主觀的可能，提出在未來一定時期的要達到的目標，以及實現目標的途徑。
計劃工作的任務，就是根據社會的需要以及組織的自身能力，確定出組織在一定時期內的奮斗目標；通過計劃的編制、執(zhí)行和檢查，協調和合理安排組織中各方面的經營和管理活動，有效地利用組織的人力、物力和財力資源，取得最佳的經濟效益和社會效益。
計劃工作的第一步是確定目標，這是計劃工作的基礎。
目標的定義：就是組織和個人活動所指向的終點或一定時期內所尋求的最終成果。
寫工作計劃的要求篇十八
從管理學的角度看，制定計劃是為了實現工作目標。計劃的內容，即是把管理者決策的目標，分解到所管理的各個工作方面(下屬部門、單位、地區(qū)、人員)，分解到相關的時間階段，形成實現目標所需要完成的具體任務、要求、措施、辦法、步驟。因此，一份完整的工作計劃應由以下6個要素組成：
1.目標。即通常所說的“總的要求xxx、“總的目的’’、“總任務”等。目標應在調查、研究、預測、論證、比較的基礎上選擇確定。在計劃中，目標要分解到各個工作方面，形成各個工作方面的具體任務，包括對其工作的數量、質量、效果、效率、效益的要求。
2.工作事項。即指為了實現目標須做哪些方面的工作。比如，一個工廠為了完成生產任務須進行的指揮、控制、信息、監(jiān)督、教育、開發(fā)研究、后勤、人事等工作。
4.責任部門、單位或人員。即將目標分解到各項工作方面以后，確切地指出由誰完成。
5.程序。即通常所說的工作步驟。
6.工作辦法。包括政策、措施、制度、方法(包括思想方法及由它產生的工作作風)等。
工作計劃是上述6個要素的有機結合，它要在充分調動人們積極性的基礎上留有余地;要注意各項工作協調發(fā)展、互相促進，而不能互相干擾、互相脫節(jié);計劃應避免抽象，要使下級知道做什么，誰來做，怎么做，何時何地做。即是說，上述6個要素不可或缺，才能使計劃具體、明確，便于執(zhí)行。
寫工作計劃的要求篇十九
a)為了有步驟、有目的地實施集團公司商務戰(zhàn)略，將集團公司零散、局部的資源組成有效的系統去沖擊市場，獲取最大利潤。
b)保證員工的工作效率，統一協調各部門工作。
c)為績效考核提供切實依據。
本辦法適用于集團公司的各個工作部門。
a)按時間長短來劃分，工作計劃分為周、月、季、半年和年度五種。
b)周工作計劃最為詳盡，其次為月度工作計劃;后三種工作計劃主要涉及重點工作。
集團公司中、長期發(fā)展規(guī)劃制定后，按年分解為年度工作計劃，并采取計劃滾動管理方法，根據實施情況、集團公司商務戰(zhàn)略調整和外部環(huán)境變化作出相應調整。
c)周工作計劃應在上周末或每周一上午提出(不必上報);月、季、半年和年度工作計劃應在上個計劃期期末或本計劃期開始5日內編制完畢并上報。
集團公司年度工作計劃必須圍繞如何實現企業(yè)既定商務戰(zhàn)略這個中心任務來編制。
部門(分支機構)編制年度工作計劃時，應立足本單位工作職責和集團公司工作計劃，結合上個計劃期實施情況來制定。
各種工作計劃具體編制方法和程序如下：
a)小(總)結上個計劃期，診斷分析工作計劃實施情況;。
c)明確具體工作項目責任人和協辦單位或人，確定工作計劃具體完成時間;。
d)按規(guī)定時間上報工作計劃表至集團公司辦公室;。
e)匯總編制集團公司各種工作計劃。
各部門(分支機構)及其相關人員應按既定的工作計劃開展活動。
涉及協作工作項目時，應積極配合。
各級領導要定期、不定期開展自查活動，指導、幫助下屬按時完成工作計劃。
各部門(分支機構)應指定管理人員兼職做好內部督察工作。
每個工作計劃期末，各部門(分支機構)及其相關人員應召開會議對工作計劃完成情況進行診斷。
總結經驗、教訓，找出不足，并制定相應措施，上報診斷分析表。
在半年和年度工作計劃期期末，各部門(分支機構)和各級管理人員應對工作計劃實施情況作總結。
各部門(分支機構)工作總結應上報至集團公司辦公室，各部門(分支機構)領導班子成員工作總結應上報至集團公司人力資源部。
工作總結將作為績效考核依據之一。
由于種種原因部門(分支機構)需要調整工作計劃時，必須上報董事長(總裁)審批。
經批準后方可作出調整。
集團公司需要調整工作計劃時，應召開董事長(總裁)辦公會議討論需要調整的工作項目。
會后由集團公司辦公室發(fā)布會議紀要，通知相關部門(分支機構)對原計劃作調整。
本辦法自年月日起試行。