通過總結可以發(fā)現(xiàn)問題，進而制定出更好的解決方案。結合個人的體驗和感受，對總結中的一些問題進行思考和解答。生活中總會遇到需要寫總結的情況，以下是一些總結樣本，希望能為大家提供參考。
林業(yè)建設工作總結篇一
為了加強黨的執(zhí)政能力建設，進一步把黨風廉政建設落到實處，推動全市林業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗斗爭的開展。xx年年，市林業(yè)局黨總支在市委和市紀委的領導下，按照加強黨風廉政建設和反腐敗工作的各項要求，做到了在思想上加強，在制度上健全，在措施上著力，取得了較好的效果?，F(xiàn)將我局黨風廉政建設情況和反腐敗工作總結如下：
一、加強學習，提高認識，增強黨風廉政建設的自覺性。
黨風廉政建設是一項長期的任務，是保證我們黨永葆先進本色永不變質，關系到我黨生死存亡的大事。
1、把黨風廉政建設的形勢教育、警示教育、理論教育納入到黨總支部開展的各項政治學習活動中。
局總支部召開專題黨風廉政會議，擬定黨風廉政教育的學習規(guī)劃，落實開展黨風廉政建設學習的工作責任和工作內容。并在每次會議上穿插安排黨風廉政建設的講課內容和學習內容。組織局機關工作人員和全體黨員定期進行廉政建設學習。到目前為止，我們已組織全體黨員和局機關干部集中學習5次，作黨風廉政專題報告2次，觀看反腐倡廉警示教育片3次。通過加強理論學習，使全局黨員干部對加強黨風廉政建設的認識進一步提高，思廉、想廉、倡廉的自覺性進一步提高。為全體黨員干部在思想上筑牢反腐倡廉的防線打下了良好的基礎。
2、局黨總支部領導班子以身做則帶頭學習。
從局黨總支部書記到局黨總支委員，每人都做學習的表率，在學習上起模范帶頭作用。在黨風廉政建設大會上和黨員以及一般工作人員一起認真聽課，一樣記筆記，在黨總支部會議上帶頭發(fā)言談學習體會，講自己對開展黨風廉政建設的思想認識，在會上宣讀自己的廉政建設職責，征求大家對局黨總支部開展黨風廉政建設的意見。切實把黨風廉政建設的理論學習納入了局黨總支部主要學習內容和全體黨員職工的學習規(guī)劃之中。
為了增強全局黨員干部對黨風廉政建設的學習效果，使黨風廉政建設在我局形成一種人人重視，人人自覺遵守的氛圍，局黨總支部注意抓好對理論學習的考核評比檢查工作，由局黨總支部副書記具體負責，由局人事科的同志參加，定期對各個支部和每個黨員的學習情況進行檢查，著重地檢查每個支部對黨員進行理論教育，形勢教育，法律、法規(guī)教育，正反典型教育的情況。通過開展黨風廉政建設活動,增強了黨風廉政建設理論學習的針對性和實效性，使我局的黨風廉政建設學習實現(xiàn)了經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化。
二、建立健全單位懲防體系制度建設，是抓好反腐倡廉的治本之策。
制度建設是反腐倡廉的一項根本性工作。黨的十六屆四中全會通過的《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》強調指出：要抓緊建立健全與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應的教育制度，監(jiān)督并重的懲治和預防體系。根據(jù)這一體系的要求和規(guī)定，依靠制度懲治和預防腐敗，是做反腐倡廉工作的根本途徑。為此，我們根據(jù)上級的要求，結合林業(yè)局的工作特點，按照局黨總支部制定黨風廉政建設的總體目標，有計劃、有步驟、有針對性地加強林業(yè)局黨風廉政反腐倡廉的制度建設。成立了由周洪祥同志任組長,時金昌、錢存金二位同志任副組長，由局辦公室、財務科及其他相關科室站組成的的領導小組，下設辦公室負責具體日常工作的組織開展。具體來說在制度建設上，著重做好以下兩點：
1、科學合理地制定規(guī)章制度，真正落實好市委有關于黨風廉政建設的各項工作責任。
反腐倡廉制度建設必須科學合理，切實可行，所以我們在制定和出臺每一項制度時，都做到先把實際情況摸清楚，把存在的問題研究透，努力使所制定的反腐倡廉制度符合事物發(fā)展的客觀規(guī)律，避免主觀隨意性，提高建章立制的質量水平。財務管理問題是一個單位最為敏感的問題，同時也是最容易違規(guī)違法的的問題。局黨總支部嚴格落實《關于建立主要負責人“四不直接分管”制度的實施意見》，從領導干部自身帶頭做起。
為了使林業(yè)局的財務管理和各項公務費用開支，做到有章可循、有制可依，讓每一個干部都清清白白做官、堂堂正正做人，干干凈凈理財，我們根據(jù)林業(yè)局財務管理的實際情況，制定了《財務管理制度》、《車輛管理制度》、《來客接待就餐制度》、《打字復印管理制度》。在制度當中明確地規(guī)定了財務管理和資金使用的范圍，審批權限、數(shù)額和管理程序。嚴格地執(zhí)行收支兩條線的原則，堅持不收的堅決不收，該收的堅決不漏。在財務支出上嚴格執(zhí)行管理責任、使用權限和一支筆審批制度，由于我們在制度建設做到了科學合理，責任和權限明確，有效地體現(xiàn)了財經(jīng)紀律的嚴肅性，既管住了手又管住了嘴，有效地剎住了吃喝風和濫用職權之風，實現(xiàn)了對工程項目、局正常開支按時支付，局干部必給的待遇不缺，該搞的活動堅持組織進行，不欠一分外債。局基礎設施、辦公條件逐年改善、添置，使林業(yè)局的財務管理顯現(xiàn)了健康、有序、節(jié)約的良好局面。
2、嚴格貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度，貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作的各項目標任務。
反腐倡廉制度作為一種行為規(guī)范，是在一定范圍內和特定時間里每個人都要遵守的準則，但是再好的制度如果不認真執(zhí)行，也會形同虛設。為了保證反腐倡廉各項規(guī)章制度的落實，我們局黨總支部成立了黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組和行風建設領導小組，從樹立良好的部門形象，良好的工作作風抓起，嚴格按規(guī)章制度檢查局內各科、室、站及下屬國有場圃的廉潔自律情況，服務群眾情況和工作作風情況。并定期到林場、鎮(zhèn)林業(yè)站去征求他們對林業(yè)局規(guī)章制度執(zhí)行情況的意見和建議，發(fā)現(xiàn)問題，及時予以處理。由于我們做到了制定制度不空喊口號、執(zhí)行制度做到嚴肅認真，從而體現(xiàn)了規(guī)章制度的嚴肅性和約束力，黨風廉政建設、軟環(huán)境建設和行風建設都收到了良好效果。全局四個行風建設部門和執(zhí)法人員，全年沒有一例、一人違規(guī)違紀。
三、在黨風廉政建設中，重點抓好領導干部履行職責、執(zhí)行廉潔自律的情況。
我們黨是執(zhí)政黨，黨的各級領導機關是各級黨組織的領導核心和指揮中樞，黨的各級領導干部是黨的方針路線政策的決策者和組織領導者，是人民賦予的各方面權力的掌管者和行使者。為了抓好林業(yè)局的黨風廉政建設工作，我們首先從局黨委領導班子抓起，要求黨委班子成員必須樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。在反腐倡廉的教育當中把權力觀的教育作為核心，使全體班子成員正確認識權力的來源和本質，真正為人民掌好權、用好權，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，在局黨委領導班子的黨風廉政教育中，我們主要抓了以下幾個環(huán)節(jié)：
1、注意提高領導班子成員的理論修養(yǎng)和政治素養(yǎng)。
教育班子成員要時刻以“三個代表”、科學發(fā)展觀、建設生態(tài)文明等重要思想作為自己思想和行動的指南，樹立遠大理想，堅定共產(chǎn)主義信念，切實解決信念動搖，立場搖擺，世界觀、人生觀、價值觀扭曲等問題，牢固樹立堅定的政治方向，政治立場和政治觀點，真正維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。
2、進一步改進領導干部的思想作風和工作作風。
我們在黨風廉政建設中首先從領導干部做起，牢記“兩個務必”，做到“八個堅持，八個反對”。尤其強調領導干部要保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，處處以身作則。凡是要求黨員和其它干部做到的，局領導干部要首先做到，帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，并及時報告?zhèn)€人重大事項。凡是要求黨員和其它干部執(zhí)行的，局領導干部要首先帶頭執(zhí)行，用領導干部的良好形象，去開創(chuàng)全局黨風廉政建設的新局面。
3、我們還進一步增強領導干部的法紀意識和依法行政的能力。
通過開展先進性教育，我們認識到提高各級領導干部依法行政的能力，是加強黨的執(zhí)政能力的一個重要方面。為此我們在局黨委班子當中經(jīng)常開展權力觀教育，教育班子成員知法懂法，增強法律意識和法制觀念，自覺改造世界觀，加強黨性修養(yǎng)，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心，自覺經(jīng)受住改革開放和社會主義市場經(jīng)濟條件下執(zhí)政的考驗。
局黨總支班子成員在林業(yè)局的黨風廉政建設當中負有主要的領導責任?？梢哉f，做的如何，直接關系和影響到林業(yè)局黨風廉政建設的好壞。為此，總支部一班人時刻堅持“先做人后做官”的信條，注重人格形象，堅持在日常工作當中做到自重、自省、自警、自勵，嚴格遵守黨的紀律和黨內法規(guī)，嚴格遵守國家法律法規(guī)，時刻做到防微杜漸，注意從小事做起，“不以善小而不為，不以惡小而為之”；做為一個部門的領導者：即要“以權樹威”，更要“以德樹威”、“以信樹威”、“以情樹威”、“以績樹威”、“以廉樹威”。在黨風廉政建設和反腐敗工作中主要做到了以下幾點：
一是能堅持學習，加強理論修養(yǎng)和政治素養(yǎng)，加強世界觀的改造，古人云“學以立德，學以增智”，學習是永恒的主題，班子成員堅持利用工作之余、節(jié)假日，翻報紙、閱刊物、聽廣播、看電視，有時還隨手抄寫幾段，通過學習使自己能夠在市場經(jīng)濟的大潮中自覺地抵制不正之風的侵蝕，在實踐中不斷提高自身素質和領導能力。
二是秉公決策，帶頭貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，依法行政、依法辦事，不搞以權謀私、貪贓枉法，古人云“吏不畏吾嚴而畏吾廉，民不服吾能而服吾公，公則民不敢慢，廉則吏不敢欺”。
三是注意形象，能自覺地抵制不正之風，不出入不符合領導干部身份的場所，古人云：“其身正，不令則行；其身不正，雖令不從”。
林業(yè)建設工作總結篇二
區(qū)環(huán)保局一季度法治建設工作開展情況匯報一季度以來，區(qū)環(huán)保局深入貫徹黨的^v^、十七屆三中全會、省、市政法會議和區(qū)委六屆六次全體（擴大）會議精神，認真落實省委《關于深入推進法治江蘇建設，保障和促進科學發(fā)展的意見》和區(qū)《2009年法治建設工作要點》，緊緊圍繞科學發(fā)展大局，服務發(fā)展、化解風險、保障民生，自覺地把法治建設作為本部門的工作重點，扎實開展工作，現(xiàn)將我局一季度法治工作開展情況匯報如下：一、加強領導，周密部署為有效地開展創(chuàng)建工作，切實加強組織領導，我局成立了一把手任組長，分管領導任副組長，局相關人員為成員的工作領導小組，在原有聯(lián)絡員保持不變的基礎上新增1名聯(lián)絡員，保障上下溝通順暢及時。局領導高度重視法制建設工作，專門召開專題會議，研究部署創(chuàng)建工作，堅持法治宣傳與法治實踐相結合，確定了“加快城鄉(xiāng)環(huán)境改善，努力促進生態(tài)文明，確保百姓身體健康，完善法治建設體系”的工作思路，確保創(chuàng)建工作的有效開展。二、明確目標，落實責任根據(jù)我局與區(qū)委、區(qū)政府簽訂的目標責任書，按照區(qū)依法治區(qū)領導小組的統(tǒng)一部署，制定了我局法治建設工作實施方案，明確了全年工作目標和任務，認真履行依法治區(qū)成員單位職責，積極參加全區(qū)法治建設工作。
企業(yè)法制建設促進會”的函》，得到廣大企業(yè)的積極響應。棗莊中泰煤業(yè)集團、棗莊遠大實業(yè)有限公司等10家企業(yè)積極響應倡導，自發(fā)向全區(qū)企業(yè)發(fā)出倡議，發(fā)起成立“棗莊市市中區(qū)企業(yè)法制建設促進會”。在區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)及市司法局的大力支持下，今年6月，經(jīng)過緊張籌備，促進會正式公布成立，并取得民政部門的批復。促進會現(xiàn)有283個會員（單位會員136家、個人會員147人），理事58人、常務理事20人、秘書長1人、副會長6人、會長1人，8名區(qū)級領導擔任名譽會長，由主管單位（區(qū)司法局）和社團登記管理機關（區(qū)民政局）業(yè)務指導和監(jiān)督管理。充分發(fā)揮其溝通、服務和協(xié)調職能，建立政府與企業(yè)之間的橋梁和紐帶，理順了政府通過促進會管理和指導企業(yè)法制建設的關系。
段家河初級中學校園法治建設匯報材料。
段家河初級中學副校長曹廷斌。
各位領導：
我校按照依法治教方略的總體要求，緊緊圍繞學校的中心工作，在廣大師生員工中深入地開展法制宣傳教育，進一步提高廣大師生員工的法律素質和意識，全面推進依法治教、依法治校的進程，將學校管理和事業(yè)發(fā)展全面納入法制的軌道，保障和促進學校各項工作的順利開展，在“依法治?！惫ぷ髦凶叱隽艘粭l特色之路。
一、全機構、加強領導。
林業(yè)建設工作總結篇三
(四)嚴把案件處理關。案件處理必須做到事實清楚，證據(jù)確鑿，合法、合理行使自由裁量權，需聽證的案件必須按規(guī)定啟動聽證程序。對重大問題和事項以及復雜、疑難案件的處理，應征求相關業(yè)務科(股)及其分管領導的意見，并采取局長辦公會等集體議案制，由集體討論決定，確保案件處理合法。(五)嚴把罰款收繳關。罰沒收入是國家財政收入的組成部分，必須嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定，罰沒收入必須按規(guī)定及時足額上繳同級國庫，不得坐支、截留挪用或拖欠不交。對逾期不按規(guī)定繳納林業(yè)行政罰款的違法行為人，要依法申請人民法院強制執(zhí)行。(六)嚴把信息公開關。對處理完畢的林業(yè)行政案件要實行一案一檔，整理成卷宗存檔。按照政務公開的要求，經(jīng)辦案單位負責人審核同意后，由辦案辦理單位落實專人，把案件辦理的有關事項在林業(yè)政務信息平臺予以公開，接受社會監(jiān)督，促使林業(yè)行政執(zhí)法工作逐步走向制度化、規(guī)范化。
通過努力，目前我局依法治縣工作已形成正規(guī)化，制度化，做到事前指導，事中監(jiān)督，提前制止，切實減少涉林違法行為發(fā)生，為建設“美麗xx”做出新的貢獻。
林業(yè)建設工作總結篇四
和反腐敗工作總結如下：
一、加強學習，提高認識，增強黨風廉政建設的自覺性。
黨風廉政建設是一項長期的任務，是保證我們黨永葆先進本色永不變質，關系到我黨生死存亡的大事。
1、把黨風廉政建設的形勢教育、警示教育、理論教育納入到黨總支部開展的各項政治學習活動中。
局總支部召開專題黨風廉政會議，擬定黨風廉政教育的學習規(guī)劃，落實開展黨風廉政建設學習的工作責任和工作內容。并在每次會議上穿插安排黨風廉政建設的講課內容和學習內容。組織局機關工作人員和全體黨員定期進行廉政建設學習。到目前為止，我們已組織全體黨員和局機關干部集中學習5次，作黨風廉政專題報告2次，觀看反腐倡廉警示教育片3次。通過加強理論學習，使全局黨員干部對加強黨風廉政建設的認識進一步提高，思廉、想廉、倡廉的自覺性進一步提高。為全體黨員干部在思想上筑牢反腐倡廉的防線打下了良好的基礎。
2、局黨總支部領導班子以身做則帶頭學習。
從局黨總支部書記到局黨總支委員，每人都做學習的表率，在學習上起模范帶頭作用。在黨風廉政建設大會上和黨員以及一般工作人員一起認真聽課，一樣記筆記，在黨總支部會議上帶頭發(fā)言談學習體會，講自己對開展黨風廉政建設的思想認識，在會上宣讀自己的廉政建設職責，征求大家對局黨總支部開展黨風廉政建設的意見。切實把黨風廉政建設的理論學習納入了局黨總支部主要學習內容和全體黨員職工的學習規(guī)劃之中。
為了增強全局黨員干部對黨風廉政建設的學習效果，使黨風廉政建設在我局形成一種人人重視，人人自覺遵守的氛圍，局黨總支部注意抓好對理論學習的考核評比檢查工作，由局黨總支部副書記具體負責，由局人事科的同志參加，定期對各個支部和每個黨員的學習情況進行檢查，著重地檢查每個支部對黨員進行理論教育，形勢教育，法律、法規(guī)教育，正反典型教育的情況。通過開展黨風廉政建設活動,增強了黨風廉政建設理論學習的針對性和實效性，使我局的黨風廉政建設學習實現(xiàn)了經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化。
二、建立健全單位懲防體系制度建設，是抓好反腐倡廉的治本之策。
制度建設是反腐倡廉的一項根本性工作。為此，我們根據(jù)上級的要求，結合林業(yè)局的工作特點，按照局黨總支部制定黨風廉政建設的總體目標，有計劃、有步驟、有針對性地加強林業(yè)局黨風廉政反腐倡廉的制度建設。成立了由周洪祥同志任組長,時金昌、錢存金二位同志任副組長，由局辦公室、財務科及其他相關科室站組成的的領導小組，下設辦公室負責具體日常工作的組織開展。具體來說在制度建設上，著重做好以下兩點：
1、科學合理地制定規(guī)章制度，真正落實好市委有關于黨風廉政建設的各項工作責任。
反腐倡廉制度建設必須科學合理，切實可行，所以我們在制定和出臺每一項制度時，都做到先把實際情況摸清楚，把存在的問題研究透，努力使所制定的反腐倡廉制度符合事物發(fā)展的客觀規(guī)律，避免主觀隨意性，提高建章立制的質量水平。財務管理問題是一個單位最為敏感的問題，同時也是最容易違規(guī)違法的的問題。局黨總支部嚴格落實《關于建立主要負責人“四不直接分管”制度的實施意見》，從領導干部自身帶頭做起。
林業(yè)建設工作總結篇五
xx年，我局黨風廉政建設工作，在縣委、政府的統(tǒng)一安排部署，在縣紀委、縣監(jiān)察局的正確領導下，認真貫徹落實中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》和中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系xx—xx年工作規(guī)劃》，以科學發(fā)展觀為指導，深入學習十七屆三中全會和中、省、市、縣紀委全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針。按照《xx縣人民政府二00九年度廉政建設責任制》要求，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，不懈地抓好反腐倡廉各項任務的落實，現(xiàn)將一年來具體落實情況總結如下：
堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，把黨風廉政建設和反腐敗工作作為加強林業(yè)系統(tǒng)干部隊伍建設特別是領導理論聯(lián)系實際建設的重要內容，進一步明確了班子“一崗雙責”職責。我局成立了以局長為組長的預防職務犯罪領導組、信訪工作領導組、推進政府信息公開工作領導組和實施陽光政府四項制度工作領導以及黨務公開工作領導組，調整充實了黨風廉政建設工作領導組，并擬制了具體的工作實施方案。進一步促進黨內民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度的落實,強化對權力運行的監(jiān)督制約,增強領導干部廉潔從政的自覺性，增強黨內事務的透明度,暢通黨員群眾的民主監(jiān)督渠道，提高黨的執(zhí)政能力和領導科學發(fā)展水平,永葆黨的先進性。黨風廉政建設工作規(guī)范化、制度化，確保黨風廉政建設各項工作落實到實處。
加強黨風廉政宣傳教育工作。堅持把黨風廉政宣傳教育納入林業(yè)系統(tǒng)宣傳教育工作整體部署，深入開展了學習黨的十七屆三中全會精神活動。組織干部職工繼續(xù)深入學習了中央十七屆三中全會精神和胡錦濤、賀國強同志在中紀委二次全會上的講話、報告，深入學習了《中共中央建立健全懲治和預防腐敗體系xx—xx年工作規(guī)劃》認真學習了《中華人民共和國公務員法》、《云南省公務員八條禁令》及“四項制度”。組織職工觀看反腐倡廉電教片，以林業(yè)系統(tǒng)創(chuàng)佳評差活動為載體，積極開展爭創(chuàng)文明示范崗、文明股室、文明服務窗口等活動，切實加強依法行政和政務公開工作，整合了林業(yè)執(zhí)法單位，實行“一站式”服務。通過開展形式多樣的宣傳教育活動，進一步增強了黨員干部廉潔自律意識，促進了黨員干部特別是領導干部廉潔從政。班子成員帶頭執(zhí)行廉政規(guī)定，嚴格規(guī)范自身行為，認真搞好廉潔自律，為林業(yè)系統(tǒng)全體干部職工樹立了勤廉的榜樣。通過學習，我局干部職工切實轉變了工作作風，提高了辦事效率和工作水平，樹立了為民、務實、清廉的良好形象。
明確職責，形成齊抓共管的工作局面。按照中、省、市、縣xx年黨風廉政建設和反腐敗工作總體部署，我局及時研究制定下發(fā)了《xx年黨風廉政建設責任制》，提出了xx年度黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想、工作重點和具體措施。xx年1月17日，召開了全縣林業(yè)工作會，對全縣林業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作進行了全面安排部署，與下屬各股室、站、所簽訂了責任書，將全年黨風廉政建設和反腐敗工作任務，逐一落實到局班子各位成員，細化分解到各股室、站、所，明確了責任主體、責任內容、責任目標和考核辦法，實行一把手負總責、班子成員各負其責，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作局面。
強化理論學習，積極開展“三個一”活動。我局黨組始終把黨的建設放在一切工作的首位，把加強黨的建設作為落實科學發(fā)展觀，加強執(zhí)政能力建設，提高干部隊伍素質，增強黨員職工凝聚力，促進單位快速發(fā)展的一項十分重要的工作抓實抓好。圍繞中心，服務大局，激發(fā)工作活力，促進科學發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展。堅持深入持久開展“解放思想大討論”活動，在學習活動中，每周三為全體干部職工學習日，局黨組成員輪流帶領深入學習黨的十六大、十七大、十七屆三中全會精神、深入學習實踐科學發(fā)展觀和學習省、市、縣一系列會議精神、決定等，通過學習提高干部的理論水平、凈化靈魂，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀、發(fā)展觀，增強干部特別是黨員領導干部的政治意識、大局意識、責任意識、黨性意識、拒腐防變意識和加快發(fā)展意識，切實解決領導干部身上存在的突出問題。通過學習，全局干部職工的政治思想、政治素質得到了有效的加強。由于思想教育深入，制度措施得力，黨內、黨外監(jiān)督有力，我局領導班子和干部隊伍勤政廉政情況良好，沒有發(fā)生任何違法亂紀行為。
強化部門思想作風建設，樹立林業(yè)“新形象”。
根據(jù)林業(yè)工作的特點，我們在加強林業(yè)文化建設時，把林業(yè)系統(tǒng)思想政治建設貫穿工作的始終，始終強調“發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)，建設生態(tài)xx、實現(xiàn)興林富民”的責任意識，強化“八榮八恥”社會主義榮辱觀，打造“以人為體、構建和諧林業(yè)”、“與時俱進、打造陽光林業(yè)”的理念。在講團結、顧大局、樹正氣、干實事、謀發(fā)展以及營造風清氣正的良好環(huán)境方面，努力維護和營造四個“和諧”即：局領導班子之間的和諧；林業(yè)局和其它部門之間的和諧；局內各股室之間的和諧；同事之間的和諧。把“和諧林業(yè)”真正落到實處。堅決反對不講紀律，不講原則，不講團結的自由主義、個人主義和小團體主義；形成氣順心齊抓工作的良好局面，進一步增強了機關干部職工的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時以“加強林業(yè)思想文化建設，陶冶林業(yè)人的高尚情操、增強林業(yè)人的責任意識、塑造林業(yè)人的優(yōu)秀品質、規(guī)范林業(yè)人的行為準則、明確林業(yè)人的最高追求”為目標，樹立起林業(yè)部門“求真務實、廉潔高效”的新形象。
(五)認真貫徹落實兩個《四項制度》，強化林業(yè)服務意識。為貫徹落實好《政府信息公開條例》和兩個“四項制度”，我局成立了貫徹實施行政問責辦法、陽光政府等四項制度領導小組，擬制了實施方案。組織全局干部職工對《條例》及“四項制度”進行學習，使全體人員對《條例》及“四項制度”的基本精神能全面把握。堅持推行政務公開，增強公務透明度。強化行政效能建設堅持執(zhí)政為民的思想，強化公仆意識。在縣政務服務中心林業(yè)窗口，對林業(yè)行政許可內容、辦事程序、辦事機構、收費項目及標準實行常年公示，財務開支和重大工程進度按季向職工通報，使全體職工了解林業(yè)工作的進展情況。
整頓機關作風紀律，嚴格貫徹執(zhí)行“五不準”。我局班子高度重視，及時研究分析干部隊伍在作風方面存在的問題，采取積極措施認真整治。一是認真組織傳達學習文件精神，在干部職工中開展“加強作風建設，促進科學發(fā)展”主題實踐活動；二是強化責任，明確職責，明確了以支部書記負主責，各股室負責人具體負責，辦公室負責督察的問責機制；三是檢查辦公電腦，刪除游戲軟件，我局對全局干部職工的計算機進行檢查，全部刪除與辦公無關的各類軟件，對不良信息進行技術隔離，從根本上消除上班玩電腦游戲的現(xiàn)象。認真開展“服務觀念在轉變、投資環(huán)境在改善、工作作風大轉變”活動，民群眾滿意為目標，整治突出問題，提高辦事效率，改進工作作風，為加快我縣發(fā)展營造優(yōu)質的服務環(huán)境，全面建立起辦事高效、運轉協(xié)調、行為規(guī)范的工作機制。
通過對干部職工的強化學習、警示教育、作風整頓，干部職工增強了遵紀守法的自覺性，執(zhí)行力和服務意識得到了進一步提高；通過嚴格的管理，到位的監(jiān)督，各項制度和措施得到了全面貫徹執(zhí)行，干部職工的工作紀律有了明顯提高，全年無“吃、拿、卡、要”和其他違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
以查辦案件為契機，促進社會和諧。堅持把案件查處作為落實黨風廉政建設和反腐敗工作的重中之重，作為取信于民的重大舉措來抓，堅持從辦理信訪案件入手，進一步完善了信訪工作制度，加大了群眾信訪件的調查處理工作力度，廣辟案源線索。嚴格執(zhí)行《信訪條例》，對群眾來信來訪認真登記、閱批，局領導帶隊，抽調人員全力調查處理，做到了有訪必批、有批必查、有查必果。
全年共收到群眾來信17件，其中上級交辦的3件，辦結率100%；辦結一般信件14件，辦結率100%；受理林權糾紛7件，調處7件；接待來訪群眾70余人次，處理來信來訪80余件。排查糾紛132起，結案調處129起，調處率為97.73%，其中協(xié)議調處114起，占89.1%。
全年辦理使用林地審批手續(xù)3件，征占用林地6.7688公頃。查處金沙公司違法占用林地面積1.9810公頃，罰款85000元。森林公安共辦理森林刑事案件3件，批捕3人；辦理治安案件5件，拘留2人，共處罰5人，收罰款2600元；辦理林政案件108件，處罰109人，補種樹木8598株，林政處罰130957.56元，收繳木材47.3279立方米，折款14906.68元；繳獲省級保護的陸生野生動物鹿子1只，死體1只，野雞24只，紅嘴香思鳥56只，畫眉6只，青猴1只，獵具50個，野味標識2個。已將活體野生動物進行了放歸，死體進行了銷毀。全年共為國家挽回經(jīng)濟損失148464.24萬元。
通過查辦案件，及時妥善解決了群眾反映的涉林問題，有效化解了人民內部矛盾，有力地促進了生態(tài)文明建設。
一、深刻警醒，規(guī)范了林業(yè)公安派出所、木材檢查站及鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站等林業(yè)執(zhí)法單位和執(zhí)法人員的執(zhí)法行為，有效地預防了辦事不公、作風粗暴、吃拿卡要、刁維群眾和損害群眾利益的問題發(fā)生。
加強制度建設，強化源頭治理工作。采取積極措施制定完善了《xx縣林業(yè)局鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站管理辦法》、《加強組織紀律的規(guī)定》、《加強工作的管理規(guī)定》、《財產(chǎn)管理制度》等12項規(guī)章制度。嚴禁職工在上班期間利用辦公室電腦網(wǎng)上購物、網(wǎng)絡聊天、網(wǎng)絡游戲等與工作無關的事。進一步強化《公務員八條禁令》落實力度，實施“家庭助廉工程”，共同構筑了拒腐防線。落實誡勉談話制度，凡發(fā)現(xiàn)苗頭問題，領導和紀檢組都要進行談話，做到教育在先，預防在前。加強對重點林業(yè)工程建設項目和基建工程，嚴格進行招投標，嚴格監(jiān)督檢查和驗收，從面抓好工程建設的同步預防，實現(xiàn)了預防職務犯罪和投資效益的“雙贏”。通過強化源頭治理工作，有效地預防了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
三、取得的基本經(jīng)驗。
我局在加強黨風廉政建設工作方面，取得了一定成效，也積累了一些基本的經(jīng)驗：一是領導重視，加強黨風廉政建設工作是前提；二是落實責任制度，強化黨性黨風黨紀教育是根本；三是創(chuàng)新活動載體，與文明創(chuàng)建、平安創(chuàng)建、推進工作緊密結合，廉潔勤政提升工作效能是目的；四是建立健全一套制度和長效機制是根本保證。
四、存在的主要問題及原因。
一年來，我局在貫徹黨風廉政建設責任制和反腐敗工作方面雖然取得了一些成績，但也還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是政務公開工作雖然建立了一些相關的制度，但與上級要求還有一定的差距，原因是對如何推行政務公開工作的思考研究不夠；二是黨風廉政建設和反腐倡廉教育的宣傳形式創(chuàng)新不夠，宣傳效果還須要提升，原因是業(yè)務工作繁忙，職工出差下鄉(xiāng)頻繁，沒有時間加大宣傳的力度，職工受教育面還有待擴大，宣傳的效果不明顯;三是制度建設還有待完善，主要表現(xiàn)在對制度的執(zhí)行力度上，由于考核獎懲制度不完善，督查力度不夠，制度的落實不是很到位。
五、xx年工作思路。
xx年，繼續(xù)認真履行黨章賦予的職責，認真落實中共中央關于《建立健全懲治和預防腐敗體系xx——xx年工作規(guī)劃》，深入學習實踐科學發(fā)展觀，解放思想，繼續(xù)抓好上級各部門部署的各項黨風廉政建設工作任務，以求真務實的精神和作風，通過扎實有效的工作，進一步建立健全從源頭上防治腐敗的工作機制，使我局林業(yè)工作運轉高效，廉潔務實，為推進全縣經(jīng)濟社會健康發(fā)展提供有力的紀律保證。
認真落實黨風廉政建設責任制，促進領導干部廉潔自律。認真貫徹“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求，堅持正確的政績觀，大興求真務實之風，力戒官僚主義和形式主義，大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，建立貫徹落實中紀委《規(guī)定》長效機制，努力促進領導干部廉潔自律，促進機關工作作風的轉變。
扎實開展反腐倡廉教育，促進領導干部廉潔自律。樹立正確的道德觀念，積極開展馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、正確的利益觀、正確的地位觀“六觀”教育；開展黨紀條規(guī)、社會主義榮辱觀、法律法規(guī)、廉潔從政和艱苦奮斗作風教育；加強黨性修養(yǎng)，強化廉政意識，不斷筑牢黨員干部廉潔從政的思想道德防線；要強化職業(yè)道德教育，牢固樹立職業(yè)使命感和榮譽感，樂于奉獻，實事求是、公正透明、依法行政、服務社會落到實處。
堅持學習制度，認真組織學習和實踐黨章、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，貫徹落實黨的十七大精神，進一步提高班子領導科學發(fā)展的能力和干部職工團結干事的能力。
認真貫徹黨內監(jiān)督條例，強化黨員領導干部的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》各項制度規(guī)定，加強對干部職工的監(jiān)督，抓住重點和環(huán)節(jié)，建立健全行使權力的制約機制；切實加強對十七大提出的重大戰(zhàn)略部署和各項重大任務貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
嚴格權力運行的監(jiān)督制約，形成有效防范腐敗機制。一是堅持以決策和執(zhí)行為重點環(huán)節(jié)，以領導干部特別是主要領導干部為重點對象，以干部選拔任用、財政資金使用、資產(chǎn)經(jīng)營管理、物資采購為重點，加大監(jiān)督力度。二是重點圍繞集體領導和分工負責、重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會等制度，建立健全決策權、執(zhí)行權和監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調的權力運行機制。三是突出人、財、物等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，逐步建立起與反腐倡廉要求相適應的內部管理制度體系。
認真學習貫徹《建立健全懲治和預防腐敗體系xx—xx工作規(guī)劃》，使領導干部自覺做到秉公用權、廉潔從政、嚴于律己、勤儉節(jié)約、輕車簡從，做依法行政、文明執(zhí)法、廉潔自律、求真務實和注重實效的表率。
林業(yè)建設工作總結篇六
一是強化制度建設。對歷年的社會信用體系建設制度進行了清理完善。通過各項工作制度和措施的實施，為打造信用林業(yè)奠定了良好的基礎。
二是完成全縣綠化苗木生產(chǎn)經(jīng)營、木材經(jīng)營加工企業(yè)和個人的生產(chǎn)、檢疫情況普查，對企業(yè)的有關法定代表人、地點、規(guī)模、主要來源、銷售渠道、年檢記錄等信息進行了信息化處理，建立了全縣涉木單位、涉木市場、花卉市場、涉木企業(yè)以及重點建設工程等信息查詢、檔案管理，對提升全縣的種苗管理、病蟲防治、咨詢等服務工作奠定了堅實基礎。
三是深入推進依法行政。認真清理林業(yè)行政執(zhí)法主體資格，并將具有執(zhí)法主體資格的部門和主要職責在政府網(wǎng)站公布。進一步規(guī)范行政許可行為，完善了辦事指南，編制了流程，確定了標準辦理環(huán)節(jié)、步驟，明確了辦理時限，提高了審批效率。積極組織全縣林業(yè)系統(tǒng)執(zhí)法單位認真開展林業(yè)行政執(zhí)法整治行動，努力提高我縣林業(yè)行政執(zhí)法水平。采用隨機抽查方式，對201x年全縣林業(yè)行政執(zhí)法案卷和行政許可卷進行了評查，均為合格案卷。
四是大力推進政府信息公開和“雙公示”工作。圍繞全縣“中國天然氧吧”創(chuàng)建、森林防火等林業(yè)熱點工作，全年向社會公開各類信息100余條，累計主動公開政府信息972條，無依申請公開情況，無關于政府信息公開的行政復議、行政訴訟情況。圍繞行政許可和行政處罰進行梳理，對結果及時公布到政府門戶網(wǎng)站。
五是規(guī)范政府采購。嚴格按照縣機關事務管理局對于辦公用品采購的相關規(guī)定，采購局機關必需的辦公用品。同時切實開展厲行節(jié)約工作，不斷降低辦公成本。
下一步，我們將按照市、縣文件要求，繼續(xù)抓工作落實，按時完成任務，積極做好信用體系建設等工作。
林業(yè)建設工作總結篇七
今年以來，我鎮(zhèn)在區(qū)政法委的關心指導下，圍繞全年工作目標，進一步扎實開展法治建設工作，我鎮(zhèn)的各項工作逐步納入法制化軌道，有力地保障和促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)今年一季度法治建設工作情況匯報如下：
一、強化領導責任，為法治建設提供組織保障。
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視法治建設工作，把它作為普法工作的拓展和延伸，強化組織領導，不斷加大投入，健全制度建設，確保“三到位”：一是確保責任到位，我們成立了以黨委書記為組長、分管書記為副組長、三套班子成員及相關單位負責人為成員的法治建設工作領導小組，各村、各單位也建立了相應的工作領導小組，切實加強對創(chuàng)建工作的領導。形成主要領導負責抓，分管領導具體抓，相關部門配合抓的工作局面。領導小組下設辦公室，專門負責創(chuàng)建工作的組織實施和督促檢查。為確保創(chuàng)建活動取得實效，鎮(zhèn)黨委還將法治建設工作納入我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，作為黨政綜合考核一項硬指標，并大幅提高分值比例。二是確保經(jīng)費落實到位。鎮(zhèn)黨委、政府將法治經(jīng)費列入鎮(zhèn)年度財政預算，確保普法和法治建設辦公經(jīng)費的落實。三是確保職能發(fā)揮到位。以制度建設為突破口促創(chuàng)建，完善了各項工作制度，促進職能作用的發(fā)揮。制定了《2011年法治王興建設工作計劃》，從加強組織領導等八個方面進行總體籌劃。印發(fā)了《“法治王興”建設任務分解表》，將工作任務分解到所有相關單位和部門，形成了人人肩上有擔子、個個身上有壓力的創(chuàng)建氛圍。
二、推進依法執(zhí)政，狠抓法治建設重點環(huán)節(jié)。
策、民主決策機制健全，對黨委的重點問題、政府的難點問題、群眾關心的熱點問題等重大事項，始終堅持民主集中制，進行決策前合法性論證，并集體討論決定，杜絕長官意志、個人意愿專斷獨行。今年以來，無一起因決策失誤或侵犯群眾合法權益的事件發(fā)生。二是堅持黨務公開，擴大黨內民主。出臺了《關于實行黨務公開和全面推行政務公開工作的規(guī)定》，公布了黨務、政務應公示的主要內容，廣泛接受群眾監(jiān)督，并主動接受群眾質詢。三是堅持督察整改，提升創(chuàng)建水平。今年，鎮(zhèn)人大組織對派出所、醫(yī)院、中小學、企業(yè)的法治建設工作進行視察，對群眾關心、社會關注的與群眾利益息息相關的問題進行執(zhí)法監(jiān)督，排查法治建設中的突出問題，及時提出建設性的整改意見，并督促整改到位，有效地促進了我鎮(zhèn)法治建設工作水平。四是強化廉政建設，推進依法執(zhí)政。堅持領導干部述職述廉制度和重大事項報告制度，嚴格落實黨風廉政建設責任制，以“廉政文化進農村”活動為契機，建立健全促廉保廉機制，加大廉政宣傳。
三、堅持依法行政，努力建設現(xiàn)代法治政府。
只有堅持依法行政，才能做到政府管理有所為、有所不為，提高行政效率；才能做到執(zhí)法為民；才能不斷提高自身素質，提高管理水平和服務水平。
生一起不作為或越權行政的情況。
（二）政務公開制度化、經(jīng)?；?。按照政務信息公開的要求，我們成立了政務公開領導小組和政務公開監(jiān)督領導小組，要求各行政執(zhí)法部門將本部門相關執(zhí)法辦事流程公布上墻，對于涉及群眾利益的事及時公布。
（三）開展專項整改，解決群眾熱點問題。在法治創(chuàng)建中，我們排查出群眾關心的農橋、集鎮(zhèn)建設、農田水利設施改造等問題。通過調查，組織專門的工作組，制定切實可行的解決方案并落實到位，群眾對此較為滿意。
（四）規(guī)范執(zhí)法行為，維護社會穩(wěn)定。對于違法建設戶，及時發(fā)放停工通知書限期拆除，對于不踐行戶，予以依法強行拆除；對于計劃生育超生戶，特別是對于不依法繳納社會撫養(yǎng)費的戶，堅決申報法院執(zhí)行。今年來，未發(fā)生一起因違規(guī)操作引發(fā)的群體性事件。
四、強化法制宣傳教育，提升公民法律素質。
學法才能懂法，知法才能守法。建設法治社會，法制宣傳教育是根本。今年來我們主要從以下幾個方面入手，強化法制宣傳教育。
（一）有效落實“六五”法制宣傳教育規(guī)劃和年度工作計劃。制定了鎮(zhèn)“六五”普法以及法制宣傳教育規(guī)劃，強化普法隊伍建設，各單位還明確了一名普法聯(lián)絡員，實現(xiàn)法制教育全覆蓋。
（二）狠抓重點對象的學法。一是狠抓領導干部和公職人員學法。建立了黨委中心組學法制度和學法計劃，做到“四個一”：即有一份學習計劃、有一套學習資料、有一本學法筆記、至少一篇學法心得體會。同時，安排副科級以上領導干部一年學法不少于四次，嚴格考核，每次集中上課都要簽到。二是狠抓青少年在校生學法。確保計劃、課時、教材、師資“四落實”。今年來，我鎮(zhèn)未發(fā)生一起青少年違法犯罪行為。三是狠抓企業(yè)經(jīng)營管理人員和個體工商戶學法。健全完善了企業(yè)經(jīng)管人員學法和個體工商戶制度，結合各企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營范圍，排定學習計劃。四是抓好廣大群眾學法活動。利用“”消費者權益日、法規(guī)條例的宣傳，配合區(qū)相關單位做好“送法下鄉(xiāng)”工作，使群眾廣泛受教育。
另外，我們通過刷寫墻標，設立永久性宣傳標牌、懸掛橫幅、書寫板報等方式，充分發(fā)揮各村公示欄、農民學校等陣地作用，開展強有力的普法宣傳教育，我鎮(zhèn)公民法律素質不斷提高，今年來無一起“民轉刑”案件發(fā)生，無重大影響的群體性事件發(fā)生，無去省進京上訪事件發(fā)生。
五、齊抓共建，創(chuàng)新思想，提高依法管理水平。
我鎮(zhèn)各單位、各部門積極做好法治建設工作，結合自身部門、崗位特點，多形式地開展法治創(chuàng)新舉措。一是深入開展“民主法治示范村”和“六有六無村”創(chuàng)建活動，深化基層民主法治建設。落實“四民主，兩公開”制度，保障群眾依法行使權力，促進鎮(zhèn)鎮(zhèn)工作的規(guī)范化、法治化。按照創(chuàng)建“六有六無村”的要求，12個行政村相關制度都已上墻，成立了領導小組，明確專人負責。二是鎮(zhèn)工會積極發(fā)揮自身職能，全鎮(zhèn)能夠組建工會的企業(yè)全部建會，建會率100％，建會企業(yè)都健全了平等協(xié)商和簽訂集體合同制度、職工代表大會制度。三是出臺了對外來務工經(jīng)商人員的優(yōu)待政策，明確規(guī)定外來務工經(jīng)商人員在勞動保險、計劃生育、工資待遇、就業(yè)培訓、子女入學方面與本地人享有平等權利。四是建立完善了各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，調整了鎮(zhèn)安委會成員，安全生產(chǎn)工作常抓不懈，定期開展安全生產(chǎn)大檢查，今年來，未發(fā)生一起重大安全事故。五是加強市場管理，保護合法權益。配合工商部門做好冒劣商品嚴打工作，有效防止劣質商品流入市場，今年全鎮(zhèn)境內未發(fā)生一起侵犯知識產(chǎn)權案件和銷售偽劣商品案件。六是以新一輪平安創(chuàng)建活動為契機，落實社會治安綜合治理措施，做好矛盾排查化解、社區(qū)矯正、安置幫教等基礎性工作，不斷鞏固創(chuàng)建成果。
回顧今年以來的工作，我們在取得成績的同時，還存在不足之處，主要是：依法執(zhí)政、依法行政的水平有待進一步提高，普法活動有待進一步深入，活動形式有待進一步豐富，法治建設還有待進一步加強等。在今后的工作中，我們將進一步加大法治建設工作力度，按照上級要求，扎實開展好各項基層基礎工作，努力推動我鎮(zhèn)法治建設工作再上一個新臺階，為建設新王興，為建設社會主義新農村創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。
林業(yè)建設工作總結篇八
根據(jù)xxx市xxx區(qū)“六五”普法法制教育規(guī)劃和區(qū)委、區(qū)政府工作要求，結合新形勢新任務對xxx機關法制宣傳教育工作提出的新要求，結合xxx機關的工作實際，制定本規(guī)劃。
一、指導思想、主要目標和工作原則。
（一）指導思想。
以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展的目標任務，堅持“依法xxx、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的xxx工作方針，按照依法治國基本方略的要求，深入開展法制宣傳教育，大力推進依法治理、依法xxx，堅持法制教育與法治實踐相結合，與xxx文化建設相結合，努力推進xxx事業(yè)發(fā)展，為構建社會主義和諧社會和全面建設小康社會營造良好的法治環(huán)境。
（二）主要目標。
適應黨和國家工作大局，適應xxx事業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實需要，緊密結合國家民主法制建設的新進展新成果，通過深入扎實的法制宣傳教育和法治實踐，進一步增強xxx人員的法制意識，提高法律素質；進一步增強xxx機關領導干部的社會主義法治理念，提高依法治理、依法決策的能力和水平；進一步增強xxx機關依法治理的自覺性，提高依法xxx和服務社會的質量和水平。
（三）工作原則。
堅持圍繞中心，服務大局。緊密結合全區(qū)改革發(fā)展大局謀劃推進法制宣傳教育工作，把建設法治城市與建設“中西部綜合實力一流城區(qū)”總體目標相結合，把深化普法依法治理與創(chuàng)新社會管理相結合，把弘揚法治文化與建設“一流文化強區(qū)”相結合，服務維護社會和諧穩(wěn)定。
堅持以人為本、服務群眾。著眼于群眾的實際法律需求，注重在法制宣傳教育中服務群眾，提高群眾依法理性表達訴求、維護權益的意識和能力，把法制宣傳教育的過程變成做群眾工作的過程，切實維護最廣大人民的根本利益和切身利益。
堅持學用結合、普治并舉。把法制宣傳教育與法治實踐相結合，突出法制宣傳教育對法治實踐的引導作用，注重在管理服務中宣傳政策法規(guī)，注重在解決實際問題中教育引導干部群眾學習運用法律和樹立法治理念，提高社會管理法治化水平。
二、主要任務。
（一）深入學習宣傳憲法。
進一步學習宣傳憲法，努力提高全體xxx人員特別是領導干部的憲法意識，進一步形成學習貫徹憲法的熱潮；進一步學習宣傳黨和國家關于民主法制建設的理論、方針和政策，充分發(fā)揮xxx監(jiān)督在建設社會主義法治國家中的重要作用；進一步學習宣傳國家基本法律制度，培育民主法制觀念、愛國意識和國家安全統(tǒng)一意識。
（二）深入學習宣傳貫徹xxx法律法規(guī)。
以修訂后的xxx法的頒布實施為契機，認真學習貫徹落實xxx法及其實施條例，將xxx法律法規(guī)的宣傳教育工作推向深入，使xxx人員能夠全面把握xxx法律法規(guī)的內容和實質，正確行使xxx監(jiān)督職權，嚴格依法xxx，自覺規(guī)范xxx行為，提高xxx工作質量和水平。向被xxx單位宣傳修訂后的xxx法，促進其進一步支持配合xxx工作，提高依法行政、依法治理水平。
（三）深入學習宣傳與xxx工作密切相關的法律法規(guī)。深入學習會計法、預算法、公司法、銀行法、保險法、證券法、稅法等財經(jīng)法律法規(guī)，確保xxx人員在xxx工作中能夠正確運用相關法律法規(guī)；深入學習宣傳公務員法、行政復議法、行政處罰法、行政訴訟法、國家賠償法、《財政違法行為處罰處分條例》等行政法律法規(guī)，切實保證xxx機關依法行政，同時維護被xxx對象的合法權益；深入學習宣傳刑法等刑事法律法規(guī)，增強xxx人員在xxx工作中及時發(fā)現(xiàn)涉嫌犯罪案件線索的能力，并能準確定性，提高案件移送質量，加大對經(jīng)濟犯罪的打擊力度。
（四）深入學習宣傳機關內部治理制度和日常生活方面的法律法規(guī)。
通過學習宣傳，促進xxx機關內部依法治理、依法決策，以xxx業(yè)務治理、人事任免治理、重大財務工作治理為重點，全面推進xxx機關內部治理的規(guī)范化和法制化；使xxx人員在日常生活中也能做到依法辦事，既要維護法律賦予公民的合法權益，又要嚴格遵守公民應盡的法定義務，做遵紀守法的合格公民。
（五）堅持普法教育與法治實踐相結合，大力開展依法治理。一是認真履行法定職責，嚴格依法xxx，全面行使xxx監(jiān)督職權。在憲法和xxx法規(guī)定的職權范圍內獨立開展xxx監(jiān)督，揭露和查處財經(jīng)領域違法違規(guī)問題，促進被xxx單位依法治理，自覺遵守財經(jīng)秩序，提高資金使用效益，加強廉政建設；加強與公安、紀檢監(jiān)察、檢察、財政、稅務、價格、工商行政治理等部門的協(xié)調配合，建立完善執(zhí)法協(xié)作配合機制，加大xxx執(zhí)法力度，擴大xxx成果。
二是增強xxx機關執(zhí)法透明度，積極穩(wěn)妥地分步推進xxx結果公告制度。完善xxx公告辦法，逐步規(guī)范公告的程序、內容、形式，切實提高公告的質量，確保準確無誤；加強和引導xxx宣傳，把xxx監(jiān)督和輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督有效地結合起來，促進xxx發(fā)現(xiàn)問題的整改。
三是進一步完善xxx質量控制體系，不斷規(guī)范xxx行為，提高xxx工作質量和水平。認真貫徹落實《xxx機關xxx項目質量控制辦法（試行）》及相關規(guī)定，規(guī)范xxx行為，完善執(zhí)法責任，強化xxx復核、xxx業(yè)務會議、質量檢查、xxx聽證、行政復議等制度的執(zhí)行，加強xxx全過程的質量控制，實行xxx質量責任追究制度，確保xxx項目重點突出，事實清楚，定性準確，處理得當，程序規(guī)范。
（六）堅持法制教育與xxx文化建設相結合，推動xxx機關依法治理工作的深入開展。在進行法制宣傳教育的同時，要重視xxx機關的精神文明建設，加強對xxx人員的道德教育，把法制教育與學習貫徹“八榮八恥”的社會主義榮辱觀有機結合起來，弘揚“依法、求實、嚴格、奮進、奉獻”的xxx精神，培育符合先進文化發(fā)展方向的xxx文化；把法制教育與貫徹落實xxx機關xxx紀律“八不準”規(guī)定和《xxx機關xxx人員職業(yè)道德準則》的規(guī)定有機結合起來，培養(yǎng)客觀公正、廉潔奉公的職業(yè)道德，為xxx機關依法治理工作的深入開展提供切實的保障。
三、宣傳工作重點。
既要面向社會廣泛宣傳xxx法律法規(guī)，注重拓寬法制宣傳教育工作的覆蓋面，又要圍繞法制宣傳教育工作的主要任務，突出重點、抓住要害，以全體xxx人員、xxx機關領導干部、^v^員以及被xxx單位為主要宣傳教育對象，因地制宜、因材施教，把法制宣傳教育工作推向深入，使法制宣傳教育工作能夠落到實處，取得實效。
（一）加強對全體xxx人員的法制宣傳教育，著力提高依法行政和公正執(zhí)法能力。
通過法制宣傳教育，樹立xxx人員有權必有責、用權受監(jiān)督、違法要追究的觀念；提高xxx人員學法用法的自覺性和積極性，增強xxx人員依法xxx的能力，促進嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法和文明執(zhí)法，確保國家法律的正確實施；進一步健全和落實xxx人員學法制度，實現(xiàn)法律知識考試考核工作的規(guī)范化，將法制學習培訓貫穿于xxx工作的始終。
（二）加強對xxx機關領導干部的法制宣傳教育，著力提高依法執(zhí)政能力。
領導干部要帶頭學法用法護法，樹立在憲法和法律范圍內活動的觀念，樹立xxx工作要服務于社會主義民主法制建設的觀念，繼續(xù)堅持和完善黨組理論學習中心組集體學法等制度，提高依法治理能力，規(guī)范決策、治理和服務行為。
（三）加強對^v^員的法制宣傳教育，充分發(fā)揮模范帶頭作用。要把法制宣傳教育工作與黨的建設有機結合起來，加強廉政法制教育，把對黨員的法制教育作為深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作的一個重要組成部分，切實增強^v^員的法律修養(yǎng)，進一步促進^v^員學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，充分發(fā)揮^v^員在學法、用法、守法、護法方面的模范帶頭作用。
（四）加強對被xxx單位的xxx法制宣傳，促進其提高依法行政和依法治理的能力。
對被xxx單位的法制宣傳工作要從增強其依法行政、依法治理能力和提高其對xxx工作的熟悉兩個方面入手。一方面要使被xxx單位嚴格遵守相關財經(jīng)法規(guī)，提高自身依法行政、依法治理的水平；另一方面要使被xxx單位充分熟悉到xxx工作的必要性和重要性，樹立自覺遵守xxx監(jiān)督意識，積極配合xxx工作。
四、工作步驟和安排。
本規(guī)劃從2013年開始實施，到2014年結束。共分三個階段：宣傳發(fā)動階段：2013年3月底。研究制訂普法規(guī)劃，做好宣傳、發(fā)動工作。
組織實施階段：2013年下半年至2014年。依據(jù)本規(guī)劃確定的目標、任務和要求，結合工作實際，每年制訂工作計劃，突出年度工作重點，做到部署及時、措施有效、指導有力、督促到位，確保規(guī)劃的全面貫徹落實。
檢查驗收階段：2014下半年。按照本規(guī)劃確定的目標、任務和要求，及時檢查總結其完成情況，接受上級xxx機關的驗收。
五、組織領導和保障。
（一）進一步完善我局普法工作領導機構。
切實加強對法制宣傳教育工作的領導，健全普法依法治理領導機構，落實“一把手”負責制，明確領導職責，建立和完善領導小組定期會議、年度工作匯報、工作督查等制度，自覺接受區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府對法制宣傳教育工作的檢查監(jiān)督。
（二）建立健全協(xié)調配合的法制宣傳教育工作機制。
局法規(guī)科負責規(guī)劃的實施，負責組織、協(xié)調、指導和檢查法制宣傳教育等日常工作，制訂具體實施方案，并要根據(jù)實際情況深入xxx現(xiàn)場，宣講法律法規(guī)，解決法律問題，加強對xxx人員學法執(zhí)法情況的檢查監(jiān)督。
（三）落實法制宣傳教育經(jīng)費，建立法制宣傳教育激勵監(jiān)督機制。根據(jù)情況安排相應的法制宣傳教育專項經(jīng)費，保證工作正常開展；逐步建立法制宣傳教育評估考核機制，完善評估考核指標體系；建立健全激勵監(jiān)督機制，開展規(guī)劃實施的年度和階段性考核工作，開展法制宣傳教育表彰獎勵工作。
林業(yè)建設工作總結篇九
近年來，葦灑林業(yè)局體育健身設施建設進展較快，到底，先后在全局380個行政村完成了“農民體育健身工程”建設，實現(xiàn)了村村有體育健身設施的目標。又在600個自然村安裝了小籃板工程，占全局自然村總數(shù)50％以上。全局17個社區(qū)都建成了體育健身活動中心。每個中心都建有一片水泥地面籃球場，1片水泥地面羽毛球場、2張室內和2張室外乒乓球臺，1套10件以上健身器械的體育健身路徑，5－8處體育健身活動場地。全局16個鎮(zhèn)，全部建成了鎮(zhèn)級全民健身中心。每個鎮(zhèn)級全民健身中心都建有1片水泥地面標準籃球場，2片水泥地面標準羽毛球場，1片500m2以上的體育健身活動場地，2－4張室內、室外乒乓球臺和100m2以上的室。在縣城，“新四個一”工程正在加緊建設?，F(xiàn)已利用城區(qū)6個廣場中的成侯廣場、留侯廣場和森林廣場，建成3個城區(qū)健身公園，每個健身公園內安裝2副籃球架、2套15件以上健身器械的健身路徑。結合建設園林城市，居民出門500米內要有一個xxm2的小游園的要求，去年又在新建設的10個城區(qū)小游園中增設了10套健身路徑，加上原來安裝在居民小區(qū)和社區(qū)的38套健身路徑，使全縣基本形成了覆蓋城鄉(xiāng)的體育健身設施網(wǎng)絡。
二、大力推進全民健身組織網(wǎng)絡建設。
總結。
三是加強培訓社會體育指導員隊伍。全縣先后培訓三級社會體育指導員1308人，每萬人擁有社會體育指導員8.6人。有135人被批準為二級社會體育指導員，17人被批準為一級社會體育指導員，2人被批準為國家級社會體育指導員。四是校體網(wǎng)絡得到較好恢復和發(fā)展。全縣有1所省級體育傳統(tǒng)項目學校和經(jīng)批準的14所市級體育傳統(tǒng)項目學校，每所學校都有3－5個傳統(tǒng)體育項目堅持訓練。全縣大部分中小學都形成了“一校一品”的體育健身訓練格局。由睢寧輸送的運動員已獲得6項世界冠軍和4次全國第一名的好成績。全縣體育健身組織網(wǎng)絡已基本形成。
三、群眾性體育健身活動已成網(wǎng)絡化發(fā)展。
體育健身設施的普及，全民健身組織網(wǎng)絡的建設，推動群眾性體育建設活動呈網(wǎng)絡化發(fā)展。目前，全局參與正常體育健身活動的人群已達45％左右。每年舉辦的各種類型的體育健身活動主要有：元旦萬人環(huán)城跑、全民健身月活動、中老年體育節(jié)、三對三街頭籃球對抗賽、職工羽毛球賽、職工乒乓球賽、象棋賽、太極拳（劍）聯(lián)誼賽、暑期足球對抗賽、各鎮(zhèn)全民健身活動比賽、健身落子操展演、百日齡信鴿賽，局機關運動會及全縣中小學運動會等十幾項影響較大的體育健身活動。
在舉辦的體育健身活動中，大型活動的參與者近20萬人，小型活動的參與者也有數(shù)千人，參與者既有干部、職工，也有個體勞動者和農民群眾，既有青少年，更有大量中老年人。通過舉辦體育健身活動，又推進了全縣體育健身活動的更快發(fā)展。元旦萬人環(huán)城跑報名人數(shù)一次更比一次多，全民健身月活動規(guī)模一次更比一次大，中老年體育節(jié)一次更比一次好，太極拳（劍）聯(lián)誼賽一次更比一次精彩，群眾單項體育活動比賽熱情一次更比一次高漲，林業(yè)局獨創(chuàng)的健身落子操展演，觀看的人群一次更比一次壯觀，已初步形成葦河林業(yè)局獨有的體育健身品牌，推動了林業(yè)局體育健身活動蓬勃健康發(fā)展。
林業(yè)建設工作總結篇十
摘要：農民專業(yè)合作社是指在農村家庭承包經(jīng)營基礎上，同類農產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)營者或者同類農業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務的提供者、利用者，自愿聯(lián)合、民主管理的`互助性經(jīng)濟組織。創(chuàng)辦農民專業(yè)合作社目標就是提高農民組織化程度和農業(yè)市場競爭力，合作社市場營銷體系建設是提高農業(yè)市場競爭力的重要方面。以靖邊縣為例淺析農民專業(yè)合作社市場營銷體系建設。
關鍵詞：市場營銷。
一、合作社市場營銷體系建設現(xiàn)狀與問題。
靖邊縣從開始開展農民專業(yè)合作組織試點工作，截止底全縣共登記成立農民專業(yè)合作社197家，成員總人數(shù)達4200人，帶動非成員農戶2.5萬戶，合作社資產(chǎn)總額9500萬元。合作社經(jīng)營服務情況良好，全縣合作社年統(tǒng)一銷售農產(chǎn)品總量14萬t，年銷售生豬7992t，年銷售羊肉432.5t，年銷售牛奶900t，年銷售兔子3萬只，年銷售總額2億元，年農資服務量2.77萬t，年農資服務額1.4億元，年服務業(yè)總收入46萬元，20底抽樣調查示范社入社成員較當?shù)剞r戶人均增收500元左右。
一是規(guī)模化、標準化、品牌化達到發(fā)展，全縣合作社共發(fā)展規(guī)?；a(chǎn)基地15萬畝，建立無公害標準化生產(chǎn)基地3萬畝，注冊商標10件，綠源泉蔬菜專業(yè)合作社建成有機食品生產(chǎn)基地5000畝。
二是農產(chǎn)品產(chǎn)地市場初步建立，目前5家示范社已建成產(chǎn)地批發(fā)市場并投入運營，年交易額達1600萬元。
三是產(chǎn)品整理貯藏體系建設逐步完善，目前3家示范社已建成集產(chǎn)品分級、整理、包裝為一體的產(chǎn)后營銷服務體系并投入運營，建成冷庫20門，產(chǎn)品整理車間3處。
合作社市場營銷體系建設中存在的主要問題有：一是以出售原產(chǎn)品為主，產(chǎn)品缺乏整理分級包裝等，產(chǎn)品增值能力差;二是加工運銷能力滯后，全縣合作社資金實力薄弱，缺乏加工實體，合作社除了具有產(chǎn)品產(chǎn)地集散能力外，幾乎不具備運銷能力;三是城市銷售窗口、網(wǎng)絡營銷理念還未形成。
二、合作社市場營銷體系建設效果分析。
1.提高了農產(chǎn)品市場占有率和農業(yè)競爭力。
合作社通過發(fā)展無公害等標準化生產(chǎn)，增加了農業(yè)科技含量，提高了產(chǎn)品產(chǎn)量與質量，東坑鎮(zhèn)興農洋芋專業(yè)合作社、席麻灣同富馬鈴薯專業(yè)合作社先后建立了15000畝、10000畝馬鈴薯生產(chǎn)基地并對基地和產(chǎn)品進行了無公害產(chǎn)地和無公害農產(chǎn)品質量認證，基地平均畝產(chǎn)kg，產(chǎn)品平均市場占有率90%以上(普通馬鈴薯市場占有率僅為68%)，平均每千克售價較普通馬鈴薯高出0.1元左右;全縣合作社注冊了“綠源泉”辣椒、“統(tǒng)萬”馬鈴薯、“馬蓮坑”散養(yǎng)雞、“蘆源”羊肉等特色品牌，發(fā)展了本地特色品牌，促進了產(chǎn)品銷售。
2.延長了產(chǎn)業(yè)鏈，增加了產(chǎn)品附加值。
東坑鎮(zhèn)興農洋芋專業(yè)合作社20通過對馬鈴薯產(chǎn)品貯藏、包裝，每千克較普通馬鈴薯售價高出0.15元左右;東坑鎮(zhèn)寶豐蔬菜專業(yè)合作社年發(fā)展銷售包裝2800t，平均每t包裝增值40元，發(fā)展紅蘿卜清洗制冷1800t，平均每t增值120元;紅墩界綠源泉蔬菜專業(yè)合作社年蔬菜貯藏保鮮量5000t，平均保鮮期3個月，年蔬菜貯藏保鮮效益80萬元，年產(chǎn)品包裝量8000t，年產(chǎn)品包裝效益60萬元，年蔬菜脫水10000t，年蔬菜脫水加工效益50萬元，產(chǎn)后服務中，調解了淡旺季，增加了經(jīng)營效益。
3.合作銷售產(chǎn)品環(huán)節(jié)，減少了流通費用和中間商盤剝，降低了成本，增加了收入。
東坑鎮(zhèn)興農洋芋專業(yè)合作社、席麻灣同富馬鈴薯專業(yè)合作社全年合作銷售馬鈴薯產(chǎn)品3萬t平均每千克較當?shù)匾话泷R鈴薯售價高出0.01元左右直接增加農民收入30萬元。紅墩界綠源泉蔬菜專業(yè)合作社全年統(tǒng)一銷售“萬豐泉”辣椒等蔬菜4.7萬t使辣椒產(chǎn)品商品率提高實現(xiàn)了產(chǎn)銷兩旺全面推進了辣椒產(chǎn)業(yè)建設。
1.實施品牌戰(zhàn)略。
一是建立標準化生產(chǎn)基地，組織進行無公害食品、綠色食品、有機食品生產(chǎn)，生產(chǎn)優(yōu)質高效農產(chǎn)品;二是對基地和產(chǎn)品進行認證;三發(fā)展名特優(yōu)產(chǎn)品;四是注冊產(chǎn)品商標，創(chuàng)立特色品牌。
2.農產(chǎn)品產(chǎn)后營銷體系建設。
一是產(chǎn)品整理、分級，對馬鈴薯、蔬菜按照統(tǒng)一標準進行整理分級，實行分級定價;二是發(fā)展包裝，對產(chǎn)品按產(chǎn)品分級進行包裝，對加工品進行包裝;三是發(fā)展產(chǎn)品貯藏，充分利用土窯窖、建立冷庫、發(fā)展罐藏;四是發(fā)展產(chǎn)品加工，合作社開展淀粉、粉皮加工，蔬菜脫水、腌制;五是運銷服務，發(fā)展產(chǎn)品配送系統(tǒng)。
3.綜合應用促銷方式。
一是人員促銷，召開產(chǎn)品推薦會，介紹本地特色產(chǎn)品，增進顧客認知，吸引消費者;二是廣告促銷，利用傳單、戶外廣告、新聞媒體對產(chǎn)品進行宣傳;三是充分利用產(chǎn)品包裝圖案文字、商標設計等對消費者進行宣傳。
4.拓展銷售渠道。
一是建立產(chǎn)地批發(fā)市場，實現(xiàn)產(chǎn)品直銷;二是設立城市銷售網(wǎng)點、窗口;三是建立大中城市代理商銷售關系;四是開發(fā)本地市場，發(fā)展分銷商。
5.創(chuàng)新營銷觀念。
一是發(fā)展網(wǎng)絡營銷，利用互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢，對產(chǎn)品進行宣傳銷售;二是實施農超對接、農校對接，與超市學校建立銷售關系;三是實施訂單農業(yè);四是建立以市場為導向觀念，進行市場調研及需求分析，結合自身優(yōu)勢，按照市場需求進行產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、包裝，以求獲得市場認可。
林業(yè)建設工作總結篇十一
（一）著力推進法治建設。xxxx年以來，我局始終堅持以創(chuàng)建國家森林城市，加快林業(yè)發(fā)展為中心，全面落實法治政府建設各項工作，大力推行和實施依法治林、依法行政、依法管理，把法治建設工作納入重要議事日程。按照市政府法制辦《關于報送xxxx年度法治政府建設情況的通知》要求，我局積極做好年度法治政府建設考核工作，將《xx市林業(yè)局關于xxxx年法治政府建設工作報告》在局政務網(wǎng)站上向社會公開。年初，局法治建設工作領導小組召開專題會議，研究部署全年法治建設工作重點并抓好各項工作的落實。
（二）依法履行各項職能。持續(xù)深入推進“放管服”改革，推行職責權力清單，積極做好“網(wǎng)上審批”、“證照分離”和“12345公共服務熱線”知識庫工作；切實加強規(guī)范性文件清理和管理工作；完善行政權力制約和監(jiān)督機制，全面推廣“雙隨機、一公開”監(jiān)管；完善行政執(zhí)法案卷評查制度；實行行政執(zhí)法過程全記錄制度；落實行政處罰備案審查制度和行政執(zhí)法公示制度；健全林業(yè)行政執(zhí)法和刑事司法銜接機制，實現(xiàn)行政處罰和刑事處罰無縫對接。
（三）履職盡責執(zhí)法監(jiān)督。落實行政機關負責人出庭應訴制度，完善行政復議行政應訴銜接機制，積極做好行政復議行政應訴網(wǎng)上錄入，實行行政機關負責人出庭應訴備案制度和行政應訴案件訴訟風險提前通報制度。xxxx年1月26日組織全局觀看省林業(yè)廳主辦的“綠色大講堂——行政公益訴訟”專題講座暨林業(yè)行政執(zhí)法專項行動啟動電視電話會議。會后結合xxxx年“獅子山公墓項目建設”行政應訴案例，再次組織全局上下認真學習，認真反思，嚴格做到執(zhí)法到位。今年以來，我市林業(yè)系統(tǒng)無一例行政應訴案件發(fā)生。
（四）落實法律顧問制度。為保證法律顧問在重大行政決策、推動林業(yè)依法行政中發(fā)揮積極作用，我局年初簽訂協(xié)議聘請法律顧問，明確了法律顧問職責，建立了“三書”制度，加大法律顧問經(jīng)費保障，完善法律顧問考核機制，確保法律顧問在法治政府建設中發(fā)揮實效。
（五）行政執(zhí)法資格清理。按照上級工作要求，全面實行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度，未經(jīng)執(zhí)法資格考試合格，不得授予執(zhí)法資格，不得從事執(zhí)法活動。按照省、市政府法制辦工作要求，我局今年對符合執(zhí)法資格的人員進行申報并加強培訓學習，為今年下半年參加省、市政府法制辦組織的執(zhí)法考試做好準備。
（六）加強隊伍法治建設。市林業(yè)局法治建設工作領導小組認真實施教育指導，注重通過普法教育，加強全局干部職工的法治觀念，提高干部職工應用法律知識解決實際問題的能力。今年上半以來，市林業(yè)局通過開展學習、培訓、觀看教育片等多種形式的普法教育，不僅使全局廣大干部職工法律素質和運用法律的能力得到提高，也進一步推進了林業(yè)系統(tǒng)法治建設及依法行政工作。
林業(yè)建設工作總結篇十二
縣委辦、政府辦下發(fā)《關于印發(fā)中共長沙縣委、長沙縣人民政府領導班子成員20xx年黨風廉政建設職責》文件后，我局黨組十分重視，認真學習了文件精神，經(jīng)過反復討論、研究，根據(jù)我局所屬的科、室、站、所的工作情況和人員特點進行了分類，然后根據(jù)黨組成員的職責分工負責。由于班子成員的變動，在4月份又進行了重新明確，并以文件的形式明確下發(fā)。明確了黨政一把手對全系統(tǒng)的黨風廉政建設負總責，班子成員對所分管的科室、站所分別承擔主要領導責任、直接領導責任、領導責任，形成了領導班子成員分工負責、各守一方，確保了責任分解，防止了出現(xiàn)管理真空。
黨風廉政建設問題是黨的建設的首要問題，是一個黨組織能否正確地、較好地領導一個單位完成工作目標的首要保障。我局始終以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭。一是將黨風廉政建設和反腐敗斗爭納入黨組的第一位工作，做到年初黨組召開專題會議，明確全年的工作目標和工作計劃。二是將黨風廉政建設與經(jīng)濟工作相結合，每一個項經(jīng)濟工作都將其納入進去。三是將黨風廉政建設納入對二級機構和派出機構的目標管理范疇。通過這些措施，確保黨中央、國務院和盛市、縣關于黨風廉政建設工作的部署與要求得到貫徹落實。
我局黨組認真貫徹落實領導干部廉潔自律的規(guī)定，規(guī)范領導干部的行政行為，防止發(fā)生違紀違規(guī)的問題，增強廉潔從政的自覺性。一是始終保護高度的黨性，不論任何事都保持與黨中央一致，在縣委、縣政府的中心工作面前，從不講價錢，總能舉全局之力，完成縣委、縣政府交辦的各項工作。二是民主決策。我局嚴格遵守民主集中制原則，重大決策都是通過黨組集體討論、集體決策，黨政領導一把手從不獨斷專行，對副職和科、室、站、所長也同樣要求，對副職和中層干部在工作上出現(xiàn)的問題黨組也能本著實事求是的態(tài)度給予糾正，從不放縱不良作風的發(fā)生。三是依法行政，不濫用職權、玩忽職守。我局是一個集執(zhí)法、管理、服務一體的綜合性部門，每個班子成員都掌握一定的執(zhí)法權和行政審批權，每位班子成員時刻以法律為準繩，將瀆職警鐘長鳴。上半年共審批各類行政許可600余起，審批林業(yè)行政案件170多起，但沒有發(fā)生一起濫用職權、玩忽職守的行為。四是狠抓紅包禮金問題。一方面是在元旦、春節(jié)期間下發(fā)專門的文件，嚴格要求本單位不得以任何形式向黨組成員贈送紅包、禮金。另一方面由于我局的行政審批較多，黨組要求在公務活動中不得接受任何形式的利益。上半年黨組班子成員共拒收禮金紅包5萬余元，退還紅包禮金1.2萬元。五是公開辦事，杜絕在建設和購置物品中謀取私利。我局今年的辦公樓維修和辦公設施設備的添置都嚴格通過評估中心進行公開招投標。六是厲行節(jié)約。我局建立了嚴格的接待制度，不論級別高低，都在局食堂就餐，財務上不報銷其它酒店的發(fā)票。
我局在審核征用、占用林地，審批木材采伐，發(fā)放木材運輸證等方面，有著較強行業(yè)行為，如果沒有較好的行業(yè)風氣，必將影響全縣的經(jīng)濟環(huán)境。為了切實糾正部門和行業(yè)不正之風，優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境，促進經(jīng)濟的發(fā)展和社會的進步，我局出臺了系列措施，加強其建設。一是全面推行辦事公開制度，機關在大門廳兩邊分別設置了辦事流程和收費標準，將所有的辦事程序及收費依據(jù)和標準公開；二是制定行政執(zhí)法“六不準”制度，全面規(guī)范行政執(zhí)法行為；三是健全制度，規(guī)范辦事行為，我局重新修訂了《資源林政管理規(guī)定》，全面規(guī)范了日常辦事制度；四是積極參與政務中心建設，我局將所有的17個行政審批項目，全部集中到縣政務中心林業(yè)窗口辦理，從目前的運行情況看，我局的窗口無論是窗口人員的素質和形象，辦事的效率和效能都受到了中心領導和辦事群眾的稱贊；五是嚴格源頭管理，杜絕公路“三亂”。由于我局林政管理的工作壓力大，全縣的濫砍亂伐行為多，不得不進行林政檢查，但我局始終從源頭管理入手，禁止“三亂”，由于領導得力，今年沒有發(fā)生一起“三亂”現(xiàn)象。
黨風廉政責任制是否能落到實處，關鍵在于教育是否到位，是否從根本上落實。今年我局重點抓了四個方面的教育工作。一是認真組織了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》的學習；二是利用召開全縣林業(yè)工作會議的機會，請縣紀委和縣檢察院有關領導為全系統(tǒng)干部職工上了依法行政、國家工作人員避免職務犯罪的法治課；三是開展了警示教育，組織干部職工觀看職務犯罪人員現(xiàn)身說法的教育片；四是深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。今年以來，局黨組始終將保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動作為貫穿全局工作的主線來抓，局黨組成員以普通黨員的身份，積極投身教育活動，在各個階段都率先垂范，帶領全體黨員扎實開展保先教育活動。通過保先教育活動，廣大黨員的素質得到提高，基層黨組織建設得到加強，從而有效地促進了各項工作的開展。
我局的黨風廉政工作雖然作了大量工作，但離縣委、縣紀委的要求還很遠，在今后的工作中，我局黨組一班人將團結一致，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想進一步武裝頭腦，全面落實責任制，努力將黨風廉政建設提高到一個新的水平。
林業(yè)建設工作總結篇十三
“十一五”期間，林業(yè)局緊緊圍繞建設京津周圍綠色屏障目標要求，強力推進城鄉(xiāng)綠化一體化建設運作，全力組織實施退耕還林工程、京津風沙源治理、塞北林場建設、通道綠化、城鄉(xiāng)綠化等林業(yè)生態(tài)項目工程建設，并取得了階段性成效，為促進縣域經(jīng)濟發(fā)展作出了貢獻。20xx年林業(yè)局被省林業(yè)局評為“全省林業(yè)工作站先進單位”，20xx年林業(yè)局黨總支被市委授予“先進基層黨組織”。
1、退耕還林工程：五年累計投資400萬元，完成退耕還林工程5萬畝。其中，完成20xx年任務3.5萬畝（其中退耕地造林2萬畝、荒山匹配1.5萬畝），完成20xx年荒山匹配任務0.5萬畝，完成20xx年荒山匹配任務1萬畝，工程涉及全縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
2、京津風沙源治理工程：五年累計投資1090萬元，完成人工造林任務5萬畝，其中20xx年2萬畝、20xx年2萬畝、20xx年1萬畝。完成封山育林任務7萬畝（其中輔助造林2.12萬畝），其中，20xx年2.5萬畝（輔助造林0.75萬畝）、20xx年2萬畝（輔助造林0.62萬畝）、20xx年2萬畝（輔助造林0.6萬畝）、20xx年0.5萬畝（輔助造林0.15萬畝）。
3、塞北林場建設工程：20xx年投資80萬元，結合對我縣境內張石高速公路的壩頭到張北收費站30華里路段內，第一可視面荒山和通道兩側進行高標準綠化，實施塞北林場建設工程面積0.4萬畝，植樹51.18萬株；同時，修建林間道路8公里，設置工程圍欄1萬米。
4、城市綠化工程：以開展城鎮(zhèn)面貌“三年大變樣”活動為契機，認真貫徹落實縣委、縣政府作出的“三年大變樣，綠化要先行”的決策精神，以建設山、水、草、林、園為一體的生態(tài)宜人壩上中心城市為目標，突出讓山、水、林、草進城的城市經(jīng)營新理念，按照“多種樹，種大樹，密植樹”的原則，堅持高站位規(guī)劃、高標準建設、高效率推進。投資3億多元，組織實施完成了西郊森林公園、城區(qū)道路綠化、節(jié)點綠化、東洋河景觀及單位學校、小區(qū)等城市綠化工程，綠化城區(qū)主次干道12條，總長度3萬多米，綠化面積91萬平方米；綠化節(jié)點12個，綠化面積3.8萬平方米；綠化機關、企業(yè)、學校、小區(qū)等56個；共計引進栽紫葉李、旱柳、五角楓、金葉榆、水蠟等19個品種的樹木300多萬株，使縣城綠化覆蓋率達到45.6%。在 20xx年、20xx年全市城區(qū)綠化凈增量考核中，我縣連續(xù)兩年取得了名列第一的好成績；20xx年9月通過了省級園林城市評審。
5、“增綠添彩”工程：圍繞市“增綠添彩”大三期工程建設，20xx年、20xx年兩年累計投資462萬元，在油簍溝鄉(xiāng)下泗村完成了清水河上游段涵養(yǎng)林治理工程8114畝，其中新造林4114畝、封育4000畝，共植樹60萬株。
6、xx縣城綠化工程：圍繞打造京西北優(yōu)秀旅游城市目標，以退耕還林工程后續(xù)產(chǎn)業(yè)建設為依托，組織實施了環(huán)繞70.1平方公里縣城外圍內，規(guī)劃面積4.22萬畝的環(huán)城綠化工程。該工程春季在張北鎮(zhèn)、油簍溝、郝家營、饅頭營、臺路溝、小二臺6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施完成。投資4600萬元，完成新造林1.97萬畝，植樹394萬株；完成補植1.93萬畝。
7、通道綠化工程：累計投資1700萬元，完xx縣級以上公路綠化90公里，植樹60.5萬株。 20xx年投資40萬元，完成張石高速公路張北段綠化11.8公里，植樹20萬株；投資50萬元，完成楊哈公路綠化36公里，植樹27萬株；20xx年投資1610萬元，完成了張石高速公路張北南口—壩頭段、張化線、楊哈公路、西環(huán)路等4條通道的綠化工程，總長42.2公里，共植樹13.5萬株。同時，投資300萬元，五年累計完成鄉(xiāng)村道路綠化總長939公里，植樹98.2萬株。
8、村莊綠化工程：以鄉(xiāng)村林木覆蓋率凈增量考核為契機，結合新民居建設和新農村建設，廣泛發(fā)動群眾，以農家庭院、房前屋后和環(huán)村林帶（網(wǎng)）為重點，深入實施“果樹進院、綠樹圍村”工程，實現(xiàn)房前屋后有樹林、村內街道有綠蔭、村莊周圍有森林，做到以綠化促美化、促致富、促文明。五年累計投資200萬元，完成村莊綠化227個、庭院1萬個，植樹91.6萬株，其中果樹7萬株。
9、全民義務植樹工作：深入貫徹落實《xx省義務植樹條例》，強化領導，廣泛發(fā)動，積極組織開展了全民義務植樹活動，全縣每年參加義務植樹人數(shù)20萬人以上，盡責率達到了90%以上，建設義務植樹基地25個，面積達到5055畝，五年累計完成義務植樹252萬株。
10、集體林權制度改革工作：20xx年我縣作為省19個林改試點縣之一，嚴格按照《xx省人民政府關于進一步推進集體林業(yè)產(chǎn)權制度改革的意見》和《xx市人民政府集體林業(yè)產(chǎn)權制度改革實施方案》的要求，率先開展了集體林權制度改革試點工作，積極組織實施組建機構、制定方案、宣傳發(fā)動、簽定林改責任狀、編報《xx縣林地保護利用總體規(guī)劃》等環(huán)節(jié)的工作，立足我縣實際，采取“均股到戶”的林改形式，圓滿完成了全縣列入集體林權制度改革林地面積120萬畝的產(chǎn)權明晰工作任務，林權證發(fā)證工作將在年底全部完成。
11、森林防火工作：通過切實加強防火宣傳，加強各項防火措施的落實，加強護林員隊員管理，加強防火巡視，加強野外用火管理，使森林防火工作做到了常抓不懈，實現(xiàn)了連續(xù)五年森林火情零目標。
林草覆被總量提升?！笆晃濉逼陂g，我縣通過全力實施以京津風沙源治理、退耕還林、塞北林場為重點的林業(yè)生態(tài)工程建設，到“十一五”末全縣實有林地面積達到了177萬畝，其中成林面積達到150萬畝，森林覆蓋率達到了25.9%，比“十五”末的18.6%提高7.3個百分點；活立木蓄積達到了314萬立方米，比“十五”末的182萬立方米增長72.5%；林果總產(chǎn)值達到9881萬元，比“十五”末的3428萬元增長188.2%。
樹種結構得到調整。針對壩上樹種單一，常綠樹種、灌木樹種少的特點，在林業(yè)生態(tài)工程建設中，進一步加大了樹種調整力度，根據(jù)我縣的自然條件和氣候特點，加大了沙棘、檸條、枸杞、山杏等灌木樹種和樟子松、云杉等常綠樹的造林力度，提高了造林成效。同時，引進試驗栽植了紫穗槐、檉柳、飼料桑樹、胡楊、四翅濱藜、金銀花等新品種，改寫了我縣工程造林樹種單一的歷史。
造林模式更加科學。根據(jù)我縣特殊的立地條件，在林種、樹種規(guī)劃上，堅持因地制宜、分類指導的原則，南部壩頭區(qū)，營造水源涵養(yǎng)林，以針葉樹種為主；中部地區(qū)，營造水土保持林，以灌木及闊葉喬木樹種為主；西部丘陵區(qū)，營造防風固沙林，以生態(tài)、經(jīng)濟兼用型灌木樹種為主。
生態(tài)環(huán)境明顯改善。首先風沙危害得到有效控制，大風日數(shù)由過去的90多天減少到30天左右，沙暴日數(shù)由26天減少得到5天左右。其次是水土流失得到初步治理。全縣三分之一的水土流失面積得到有效控制，60多萬畝水土流失嚴重的耕地，由于植樹造林得到了有效保護。第三是氣候條件得到一定改善，縣境內全年無霜期延長11天，平均氣溫增加1℃，林網(wǎng)工程區(qū)內氣溫降低1℃左右，土壤含水量比曠野高50%，相對溫度提高19.8%。
社會經(jīng)濟效益初見成效。我縣在實施京津風沙源治理工程中，正確處理造林綠化和發(fā)展后續(xù)產(chǎn)業(yè)的關系，通過實施退耕還林工程建設，帶動了全縣舍飼養(yǎng)殖、高效農業(yè)、生態(tài)旅游、勞務輸出等產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，拉動了后續(xù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，促進改善生態(tài)和農民增收的“雙贏”。
1、廣泛宣傳，深入發(fā)動，是動員全社會參與林業(yè)生態(tài)工程建設的關鍵。我縣通過會議、電視、廣播、板報等多種有效形式，對《防沙治沙法》和《退耕還林條例》等法律法規(guī)進行了廣泛的宣傳，要求各級各部門站在“三個重大”即重大的政治任務、重大的發(fā)展機遇，重大的歷史責任的高度，充分認識實施林業(yè)生態(tài)工程建設的重要意義，牢固樹立責任意識、質量意識和發(fā)展意識，做到了全黨動員、全民參戰(zhàn)，確保了全縣林業(yè)生態(tài)工程建設成效。
2、強化領導，協(xié)調聯(lián)動，是全力打好林業(yè)生態(tài)工程建設攻堅戰(zhàn)的保障。一是成立了縣林業(yè)生態(tài)工程建設總指揮部，由縣長任總指揮，對全縣的林業(yè)生態(tài)工程建設進行總體指揮調度。指揮部下設京津風沙源治理工程領導小組和退耕還林（草）工作領導小組，小組下設辦公室，辦公室分別設在計劃局、林業(yè)局。實行縣級、科局領導包鄉(xiāng)鎮(zhèn)工程制度。二是縣政府與鄉(xiāng)政府簽訂了工程建設責任狀，明確了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長為工程的第一責任人，對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工程負總責。計劃、財政、林業(yè)、水利、畜牧等有關部門在縣政府的統(tǒng)一領導下，按照各自的職能分工，各司其職、各負其責、密切配合，共同做好項目建設工作。
3、創(chuàng)新機制，政策推動，是增強林業(yè)生態(tài)工程建設意識的動力。在綠化工程實施中，全面推行領導問責制、承包責任制、市場運作制、全程監(jiān)管制、考核評比制、長效管護制“六大機制”，市場化運作，招投標承包，所有綠化工程建設任務全部由專業(yè)造林綠化施工單位承包實施；對中標施工單位實行三年總承包、分年度驗收，分年度付款；實行技術監(jiān)理制，建立工程質量檢查監(jiān)督小組，對各項重點工程分段承包監(jiān)管，就建設標準、施工質量和工期進度等各方面實行全程監(jiān)督管理和督促檢查，確保了工程質量和建設進度；堅持建管齊抓，切實保證了城鄉(xiāng)綠化工程的建設質量和綠化效果。
4、種苗管理，強化支撐，是提高林業(yè)生態(tài)工程建設質量的途徑。搞好林業(yè)生態(tài)建設，種苗是基礎，科技是支撐。在種苗供應上，采取國營、集體、個人一起上的辦法，建成了三級育苗體系，使全縣每年生產(chǎn)優(yōu)質苗木量達6000多萬株，基本滿足全縣工程造林的需要。嚴格苗木供應“一簽兩證”制度，實行市場化供苗，杜絕“人情苗”、“關系苗”，在提高種苗質量上實現(xiàn)了新突破。在科技支撐上，針對壩上干旱嚴重，造林成活難的實際，嚴格遵循因地制宜、適地實樹的原則，采取喬草、灌草、喬灌相結合的退耕還林模式，加大科學營造力度，突出超前整地，增加蓄水保墑能力。同時，采取挖大坑、載壯苗、蘸泥漿，使用容器苗、生根粉、保水劑、植苗锨等行之有效的抗旱造林措施，有效地提高了造林成活率。
5、政策扶持，加強管護，是鞏固林業(yè)生態(tài)工程建設成果的重要措施。三分造，七分管。在林木管護方面，我們吸取多年經(jīng)驗，堅持造管并重的方針，正確處理造林綠化和發(fā)展畜牧業(yè)的關系，實行封育禁牧，發(fā)展舍飼圈養(yǎng)，明確造林權屬，認真落實管護責任制。項目工程完工后，各行政村按工程選派專職護林員進行統(tǒng)一管護，制定護林公約，嚴防人畜危害。強化森林防火工作，工程區(qū)嚴格禁牧、禁挖、禁火，切實保護了工程區(qū)林草植被和森林資源安全。
“十一五”期間，在縣委、縣政府的正確領導下，經(jīng)過全縣干部群眾的艱苦努力，我縣林業(yè)生態(tài)建設取得了前所未有的顯著成就，積累了豐富的改革和發(fā)展經(jīng)驗。但隨著改革的深入和社會不斷發(fā)展，應該清醒地看到，我縣林業(yè)在建設和發(fā)展中還存在許多亟待解決的問題。
一是林業(yè)生態(tài)建設體系還不完善。我縣自然生態(tài)環(huán)境仍很脆弱，林業(yè)生態(tài)體系、建設體系還不完善，抵御自然災害能力較弱，幼林撫育管理水平較低。
二是林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展嚴重滯后。到目前為止，我縣林業(yè)產(chǎn)業(yè)結構仍然是以原木經(jīng)營為中心，林業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整力度不夠；經(jīng)濟林較少，林果產(chǎn)品數(shù)量小，檔次不高，不具備加工能力，產(chǎn)品市場開拓不夠。
三是林業(yè)基礎設施較薄弱。林業(yè)科研、林木種苗、科技推廣還不能適應新形勢下林業(yè)發(fā)展的需求，科技、信息等服務手段落后，基層林業(yè)工作站標準化建設步伐緩慢，森林防火、病蟲害防治、林業(yè)科技推廣、森林資源監(jiān)測等體系建設不夠完善，林業(yè)管理手段急需提高。
林業(yè)建設工作總結篇十四
20xx年上半年，我們在縣委縣政府和縣紀檢委的統(tǒng)一領導下，堅持以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想為指導，堅持黨要管黨，從嚴治黨，圍繞林業(yè)根本任務和中心工作，開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，取得了一系列成效，有力地促進了林業(yè)建設的發(fā)展和穩(wěn)定?，F(xiàn)將具體工作總結如下:
我們把加強黨風廉政教育作為一項經(jīng)常性、基礎性的工作來抓，堅持從抓理論學習和思想教育入手，強化黨員干部廉潔自律意識。一是定期開展黨風廉政建設學習生活會，領導干部總結匯報自己的工作學習情況，并接受組織監(jiān)督和大家的批評建議;二是借“紅船杯《新黨章》知識競賽”這一活動不斷開展黨紀、政紀、法律、法規(guī)教育學習活動，抓好形勢和政策教育，增強黨員干部反腐必勝的信心;三是鞏固保先教育活動成果，廣泛開展理想、信念、宗旨和職業(yè)道德教育，增強自覺抵御腐朽思想侵蝕的能力。我們先后組織干部職工學習了《黨章》《黨內監(jiān)督條例》《紀律處分條例》、《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等法律法規(guī)。通過學習教育，使廣大黨員干部的思想覺悟得到了進一步提高，堅定了執(zhí)政為民的理想信念。
始終把黨風廉政建設工作始終貫穿于業(yè)務工作中，堅持一把手負總責，一班人齊抓共管的工作機制。在年初的工作會議上，我們把黨風廉政建設和業(yè)務工作一起布置、一起落實，在平時工作中同檢查、同考核。局黨組與林業(yè)系統(tǒng)各單位科室簽訂了黨風廉政責任書，制定并印發(fā)了《留壩縣林業(yè)系統(tǒng)20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作目標管理責任書》和《留壩縣林業(yè)系統(tǒng)20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作目標管理責任一覽表》，把各項任務分解細化，落實到各有關責任部門及其領導班子成員，并明確了工作標準和責任要求，將責任制的落實情況列入年終工作目標任務考核的內容，使責任追究有章可循。對落實責任制不力或不抓不管出現(xiàn)問題的進行追究，確保責任制落到實處，發(fā)揮作用。
為了認真做好黨風廉政工作，我們本著“加強監(jiān)督、預防為主、嚴肅處理”的原則，對重點部門、崗位采取跟蹤督察、教育引導的管理方式，加強監(jiān)督從源頭上遏制腐敗的產(chǎn)生。一是加強了對重點部門和重點崗位、項目的有效監(jiān)督，特別是加強了對基建工程、設備和物資采購等各類招標、投標工作的監(jiān)察、監(jiān)督，先后對青橋驛檢查站、委托閘口石林場修建的二溝管護站按規(guī)定進行了工程議標，使我局政務公開的力度進一步加大，充分發(fā)揮了紀檢工作的整體功能；二是加大了財務監(jiān)管力度，堅持專項資金的專戶儲存、?？顚Ｓ?，凡重大開支必須按規(guī)定提出預算方案報局務會研究審批，同時定期不定期地對林業(yè)系統(tǒng)各單位財務情況進行檢查；三是保持長期與縣檢察院密切配合，在林業(yè)系統(tǒng)范圍內開展預防職務犯罪共建活動，并對各種不法行為進行嚴肅查處和嚴厲打擊，有效地維護了林業(yè)系統(tǒng)的組織廉潔性。
我們把抓制度建設作為黨風廉政建設的關鍵環(huán)節(jié)，以嚴肅工作紀律、提高工作效率為重點，有效規(guī)范干部職工行為。一是著力構建警示訓誡防線，完成了定期談話制度、黨風廉政建設責任制專項檢查考核等制度的建立，切實加強了對黨員干部的監(jiān)督管理，規(guī)范了權力運行；二是嚴格執(zhí)行領導干部廉政“四個不準”以及加強政風建設的“五個禁止”“四個堅決制止”等規(guī)定，主要領導從自身做起，從每一件小事做起，帶頭執(zhí)行并管好班子成員、管好下級職工和親屬子女，為廣大干部職工起到了良好的表率作用；三是進一步完善其他規(guī)章制度，明確工作程序、簡化機關辦事環(huán)節(jié)、提高辦事效率，加強機關干部職工的理想、信念、宗旨教育，不斷增強服務意識。通過努力，機關工作紀律得到加強，服務態(tài)度得到進一步改善，工作效率明顯提高。
為了充分發(fā)揮人民群眾在反腐敗中的主體作用，我們著力把人民群眾參與反腐敗的愿望和
林業(yè)建設工作總結篇十五
xxxx年，xx市林業(yè)局以創(chuàng)建國家森林城市為抓手，以全省千萬畝森林質量精準提升工程為契機，堅持改革創(chuàng)新，統(tǒng)籌保護發(fā)展，提升質量效益，把綠水青山護的更美，把金山銀山做得更大。
（一）聚焦主業(yè)，綠化造林工作持續(xù)走在全省前列。
一是全面擴綠增彩。以“新增百萬畝國土綠化”工作為抓手，完成平原新造林xxxx畝，珍貴樹種造林xxxx畝，其中新增彩色森林xxxx畝，面積連續(xù)x年位列全省前列。
二是切實提升森林質量，大力開展“針改闊”工程。加大森林撫育、加大大徑材培育。順利承辦全省千萬畝森林質量精準提升工程啟動現(xiàn)場會，在會議上作典型交流。
三是助力“美麗鄉(xiāng)村”建設。發(fā)揮林業(yè)優(yōu)勢，培育具有典型林相風貌的美麗鄉(xiāng)村，打造山花爛漫特色村x個，一村萬樹示范村x個。
（二）積極謀劃，釋放林業(yè)產(chǎn)出動能。
一是加大林業(yè)基礎設施建設。全省首個千畝珍貴樹種示范基地初見成效，富春江森林公園提升項目登頂綠道全面開通，烏龍山頂提升工程，獲得上級領導肯定。
二是最大努力助推重大項目落地。烏龍山抽水蓄能電站項目涉及的嚴東關景區(qū)詳規(guī)已經(jīng)編制完成并上報至國家林草局；新安江中部景群詳細規(guī)劃經(jīng)過六輪的修改上報，目前已通過國家林草局批復，為cxx潛水酒店、xx村埠安置房項目、樸宿酒店、十里望江酒店等重大建設項目提供了規(guī)劃依據(jù)。
三是大力推進林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大。重點扶持林下中藥材發(fā)展，今年完成xxxx畝。全市香榧產(chǎn)值達xxxx萬元，香榧戶xxxx余戶，收入超x萬元的農戶達xxx余戶。
（三）嚴防死守，切實維護我市森林生態(tài)安全。
一是筑牢森林防火的前道防線。主動順應數(shù)字化發(fā)展趨勢，創(chuàng)新應用“無人機+森林防火”新模式，消除地面巡查盲區(qū)，提升森林防火火情判斷、力量調配、綜合統(tǒng)籌的能力。
二是松材線蟲病防治取得階段性成效。開展以松材線蟲病為主的林業(yè)有害生物防治工作，完成防治xx。x萬畝，除治枯死松木面積xx。xx萬畝，x。xx萬噸，xx。x萬株。xxxx年枯死松樹除治總量較xxxx年下降了xx。x%。
三是強化森林資源“一張圖”管理。今年已完成xxxx處圖斑的外業(yè)核查。對發(fā)現(xiàn)的毀林開墾、亂砍濫伐等違法犯罪行為做到邊發(fā)現(xiàn)邊查處，共處理各類林業(yè)行政違法案件線索xx起，行政立案調查xx起，辦結xx起，其中移交刑事案件x起。今年森林覆蓋率、活立木蓄積量繼續(xù)實現(xiàn)“雙增長”。
（一）全面推行林長制。按照我市林長制實施意見，加快構建市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）三級林長制管理體系。實現(xiàn)黨政同責、屬地負責、部門協(xié)同、全域覆蓋、源頭治理的長效責任體系。加快建立林長會議、部門協(xié)作、信息通報、督查考核等制度體系，統(tǒng)籌各方力量、強化工作措施，爭取提前完成各級林長設立任務，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，為推動林業(yè)高水平現(xiàn)代化發(fā)展提供組織保障。
（二）聚焦林場改造提升。發(fā)揮三家國有林場森林資源優(yōu)勢，為推進我市森林康養(yǎng)基地建設打好基礎，串聯(lián)三家林場優(yōu)勢，重點打造“三館三公園”。壽昌江山坪千畝珍貴樹種示范基地及科普館將于xxxx年年初竣工。新安江郊野公園一期工程已竣工驗收，加快推進二期提升工程建設。實施綠荷塘楠木森林公園改造提升工程。積極推進森林康養(yǎng)項目。
（三）持續(xù)推動國土綠化美化。繼續(xù)抓好“新增百萬畝國土綠化”行動，對照我市任務分工，提前謀劃，抓緊分解落實到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），重點抓好疏林地、一般灌木林地改造，爭取提前完成建設任務。進一步完善公園綠地建設，鞏固已經(jīng)創(chuàng)建的森林城鎮(zhèn)、森林村莊、“山花爛漫”特色村及“一村萬樹”示范村的成果。同時新建x個“一村萬樹”村建設。
（四）精準提升森林質量。以在我市召開的全省森林質量精準提升啟動儀式現(xiàn)場會為契機，大力推進林分結構“針改闊”“綠改彩”工程。進一步提升國道、高速等重要通道兩側沿線森林景觀，重點推進主城區(qū)沿江兩岸、三江口沿江兩岸林相改造提升工作。同時摸清家底，積極謀劃，將林業(yè)碳匯主動融入xx碳達峰、碳中和計劃。
（五）穩(wěn)步推進林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設。深化“一畝山萬元錢”工程，重點發(fā)展我市林業(yè)特色產(chǎn)業(yè)，其中油茶xxxx畝、香榧xxx畝、林下經(jīng)濟xxxx畝。啟動“千村萬元”林下經(jīng)濟增收幫扶工程，發(fā)展相對集中連片的林下種植基地，逐步形成具有xx特色的林下經(jīng)濟高質量發(fā)展格局。
（六）以數(shù)字改革提升林業(yè)整體“智治”。根據(jù)省局總體部署，結合我市實際，推動“森靈”護衛(wèi)林業(yè)智慧平臺建設，涵蓋森林防火、森林資源管理，林地項目審批，森林病蟲害防治。全面提升我市林業(yè)綜合管理水平。
林業(yè)建設工作總結篇十六
20xx年以來，縣林業(yè)局深入貫徹落實《xx縣法治政府建設實施方案(20xx-20xx年)西委發(fā)〔20xx〕24號》和《xx縣人民政府20xx年度法治政府建設重點工作安排的通知》文件精神，根據(jù)現(xiàn)行林業(yè)行政執(zhí)法有關法律法規(guī)和政策，制定本年度依法治縣建設工作方案，落實了相關人員，現(xiàn)就法治政府建設工作簡要小結如下：
認真抓實法制機構建設，成立局依法行政工作領導小組，由專門的人員和科室主抓法治政府建設工作，健全法治政府建設工作制度，形成依法治縣辦牽頭，其他相關科室和部門聯(lián)動的工作機制，確保法治政府建設工作覆蓋到全行業(yè)，完善法治政府建設工作自查機制，完善了宣傳教育內容和重點，通過展板、qq信息平臺等載體做好法制宣傳工作，進一步規(guī)范完善相關制度，在會前學法、平時執(zhí)法普法中認真落實和，監(jiān)督相關科室法治政府建設。
認真貫徹執(zhí)行《森林法》、《野生動物保護法》、《種子法》、《行政處罰法》、《行政許可法》、《森林防火條例》、《四川省植物檢疫條例》等法律法規(guī)，準確把握林業(yè)行政執(zhí)法工作的主要內容，突出工作重點，統(tǒng)籌兼顧，全面高效地開展依法治林工作，做到積極主動受理，依法快速處理。
(四)嚴把案件處理關。案件處理必須做到事實清楚，證據(jù)確鑿，合法、合理行使自由裁量權，需聽證的案件必須按規(guī)定啟動聽證程序。對重大問題和事項以及復雜、疑難案件的處理，應征求相關業(yè)務科(股)及其分管領導的意見，并采取局長辦公會等集體議案制，由集體討論決定，確保案件處理合法。(五)嚴把罰款收繳關。罰沒收入是國家財政收入的組成部分，必須嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定，罰沒收入必須按規(guī)定及時足額上繳同級國庫，不得坐支、截留挪用或拖欠不交。對逾期不按規(guī)定繳納林業(yè)行政罰款的違法行為人，要依法申請人民法院強制執(zhí)行。(六)嚴把信息公開關。對處理完畢的林業(yè)行政案件要實行一案一檔，整理成卷宗存檔。按照政務公開的要求，經(jīng)辦案單位負責人審核同意后，由辦案辦理單位落實專人，把案件辦理的有關事項在林業(yè)政務信息平臺予以公開，接受社會監(jiān)督，促使林業(yè)行政執(zhí)法工作逐步走向制度化、規(guī)范化。
通過努力，目前我局依法治縣工作已形成正規(guī)化，制度化，做到事前指導，事中監(jiān)督，提前制止，切實減少涉林違法行為發(fā)生，為建設“美麗xx”做出新的貢獻。
林業(yè)建設工作總結篇十七
**期間，我縣各基層林業(yè)工作站在局黨委的正確領導下，在上級業(yè)務部門的關心支持下，各林業(yè)工作站在 xx*年納入了財政預算，保障了經(jīng)費，穩(wěn)定了機構，充分發(fā)揮基層工作站的各項工作職能，積極開展營造林工作，營造林面積1333公頃，其中退耕還林造林1000公頃。及時查處各項林政案件，共查處林業(yè)行政案件112起，積極參與調處林權糾紛及開展森林病蟲害防治，共調處林權糾紛 252 件，森林病蟲害防治面積1729公頃，2xx年是“***”規(guī)劃的最后*年，我縣主要從以下幾方面著手抓林業(yè)工作站建設。
我縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）都設立了林業(yè)工作站，人員一般在3-5名，經(jīng)費全部納入縣財政負擔，由縣林業(yè)主管部門直接領導，并負責對其人事的任免、工作人員的培訓、考核工作，保障了經(jīng)費，穩(wěn)定了機構。
我縣林業(yè)主管部門多方籌措資金，加強各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)工作站辦公場所、設備等基礎設施的建設，我們采取突出重點，逐個解決的辦法，對主要林區(qū)、重點林區(qū)的工作站給予資金上的傾斜。至今為止，基本保障了各林業(yè)工作站工作人員辦公條件。
我縣林業(yè)主管部門非常重視林業(yè)工作站工作人員的學習教育工作，制定了學習制度，設定每周日為學習日，從思想理論武裝到業(yè)務技能培訓一絲不茍地抓，工作人員要經(jīng)過考核方能正式上崗。通過加強學習，提高了工作人員的綜合素質，從而有效地發(fā)揮了林業(yè)工作站的工作職能。今年，在各林業(yè)工作站的積極配合下，我縣全面完成了森林資源“二調”工作，全面完成了退耕還林工程驗收工作。林業(yè)產(chǎn)權制度改革工作正緊張有序地進行。
回顧“xx”期間的工作，我們也發(fā)現(xiàn)一些問題和存在的不足，主要表現(xiàn)在：鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府協(xié)調支持不夠；林業(yè)工作人員的工作積極性及工作熱情沒有得到較好地發(fā)揮；林業(yè)工作站工作人員文化業(yè)務素質偏低。著眼實際，我縣林業(yè)站建設今后的工作思路如下。
各林業(yè)工作站雖是由縣林業(yè)主管部門直接領導，但在實際工作中離不開當?shù)剜l(xiāng)（鎮(zhèn)）政府的支持配合，我們要加強部門協(xié)調，提高鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府對保護森林、林業(yè)生態(tài)建設工作的重視，爭取更大的支持，確保我們有力地發(fā)揮營造林、森林病蟲害防治、林政執(zhí)法、山林糾紛調處、林業(yè)科技推廣等各項工作職能。
自 年林業(yè)工作站經(jīng)費納入縣財政負擔后，一定程度上滋長了工作人員的惰性，思想散慢了，缺乏工作熱情，今后我們要建立完善工作站的考核監(jiān)督制度，設立監(jiān)督小組，建立考核辦法，通過群眾測評、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府測評及林業(yè)主管部門評議的方式對工作站及工作人員進行綜合測評，測評結果作為年終考核依據(jù)，通過抓管理，提高林業(yè)工作站人員的工作熱情及工作積極性，充分發(fā)揮工作人員的主觀能動性，提高工作站的工作效率，樹立林業(yè)站的新形象。
縣林業(yè)主管部門要組織各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)工作站人員學習營造林、森林病蟲害防治、山林調處、林業(yè)科技等林業(yè)知識及各種林業(yè)法律法規(guī)。進一步強化工作人員的思想理論知識和實踐技能，要讓每個工作人員做到思想覺悟高、業(yè)務技能過硬，從而提升我縣基層林業(yè)工作站的整體形象，加快我縣林業(yè)工作站標準化建設進程。
二oo*年 * 月 十 日
林業(yè)建設工作總結篇一
為了加強黨的執(zhí)政能力建設，進一步把黨風廉政建設落到實處，推動全市林業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗斗爭的開展。xx年年，市林業(yè)局黨總支在市委和市紀委的領導下，按照加強黨風廉政建設和反腐敗工作的各項要求，做到了在思想上加強，在制度上健全，在措施上著力，取得了較好的效果?，F(xiàn)將我局黨風廉政建設情況和反腐敗工作總結如下：
一、加強學習，提高認識，增強黨風廉政建設的自覺性。
黨風廉政建設是一項長期的任務，是保證我們黨永葆先進本色永不變質，關系到我黨生死存亡的大事。
1、把黨風廉政建設的形勢教育、警示教育、理論教育納入到黨總支部開展的各項政治學習活動中。
局總支部召開專題黨風廉政會議，擬定黨風廉政教育的學習規(guī)劃，落實開展黨風廉政建設學習的工作責任和工作內容。并在每次會議上穿插安排黨風廉政建設的講課內容和學習內容。組織局機關工作人員和全體黨員定期進行廉政建設學習。到目前為止，我們已組織全體黨員和局機關干部集中學習5次，作黨風廉政專題報告2次，觀看反腐倡廉警示教育片3次。通過加強理論學習，使全局黨員干部對加強黨風廉政建設的認識進一步提高，思廉、想廉、倡廉的自覺性進一步提高。為全體黨員干部在思想上筑牢反腐倡廉的防線打下了良好的基礎。
2、局黨總支部領導班子以身做則帶頭學習。
從局黨總支部書記到局黨總支委員，每人都做學習的表率，在學習上起模范帶頭作用。在黨風廉政建設大會上和黨員以及一般工作人員一起認真聽課，一樣記筆記，在黨總支部會議上帶頭發(fā)言談學習體會，講自己對開展黨風廉政建設的思想認識，在會上宣讀自己的廉政建設職責，征求大家對局黨總支部開展黨風廉政建設的意見。切實把黨風廉政建設的理論學習納入了局黨總支部主要學習內容和全體黨員職工的學習規(guī)劃之中。
為了增強全局黨員干部對黨風廉政建設的學習效果，使黨風廉政建設在我局形成一種人人重視，人人自覺遵守的氛圍，局黨總支部注意抓好對理論學習的考核評比檢查工作，由局黨總支部副書記具體負責，由局人事科的同志參加，定期對各個支部和每個黨員的學習情況進行檢查，著重地檢查每個支部對黨員進行理論教育，形勢教育，法律、法規(guī)教育，正反典型教育的情況。通過開展黨風廉政建設活動,增強了黨風廉政建設理論學習的針對性和實效性，使我局的黨風廉政建設學習實現(xiàn)了經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化。
二、建立健全單位懲防體系制度建設，是抓好反腐倡廉的治本之策。
制度建設是反腐倡廉的一項根本性工作。黨的十六屆四中全會通過的《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》強調指出：要抓緊建立健全與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應的教育制度，監(jiān)督并重的懲治和預防體系。根據(jù)這一體系的要求和規(guī)定，依靠制度懲治和預防腐敗，是做反腐倡廉工作的根本途徑。為此，我們根據(jù)上級的要求，結合林業(yè)局的工作特點，按照局黨總支部制定黨風廉政建設的總體目標，有計劃、有步驟、有針對性地加強林業(yè)局黨風廉政反腐倡廉的制度建設。成立了由周洪祥同志任組長,時金昌、錢存金二位同志任副組長，由局辦公室、財務科及其他相關科室站組成的的領導小組，下設辦公室負責具體日常工作的組織開展。具體來說在制度建設上，著重做好以下兩點：
1、科學合理地制定規(guī)章制度，真正落實好市委有關于黨風廉政建設的各項工作責任。
反腐倡廉制度建設必須科學合理，切實可行，所以我們在制定和出臺每一項制度時，都做到先把實際情況摸清楚，把存在的問題研究透，努力使所制定的反腐倡廉制度符合事物發(fā)展的客觀規(guī)律，避免主觀隨意性，提高建章立制的質量水平。財務管理問題是一個單位最為敏感的問題，同時也是最容易違規(guī)違法的的問題。局黨總支部嚴格落實《關于建立主要負責人“四不直接分管”制度的實施意見》，從領導干部自身帶頭做起。
為了使林業(yè)局的財務管理和各項公務費用開支，做到有章可循、有制可依，讓每一個干部都清清白白做官、堂堂正正做人，干干凈凈理財，我們根據(jù)林業(yè)局財務管理的實際情況，制定了《財務管理制度》、《車輛管理制度》、《來客接待就餐制度》、《打字復印管理制度》。在制度當中明確地規(guī)定了財務管理和資金使用的范圍，審批權限、數(shù)額和管理程序。嚴格地執(zhí)行收支兩條線的原則，堅持不收的堅決不收，該收的堅決不漏。在財務支出上嚴格執(zhí)行管理責任、使用權限和一支筆審批制度，由于我們在制度建設做到了科學合理，責任和權限明確，有效地體現(xiàn)了財經(jīng)紀律的嚴肅性，既管住了手又管住了嘴，有效地剎住了吃喝風和濫用職權之風，實現(xiàn)了對工程項目、局正常開支按時支付，局干部必給的待遇不缺，該搞的活動堅持組織進行，不欠一分外債。局基礎設施、辦公條件逐年改善、添置，使林業(yè)局的財務管理顯現(xiàn)了健康、有序、節(jié)約的良好局面。
2、嚴格貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度，貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作的各項目標任務。
反腐倡廉制度作為一種行為規(guī)范，是在一定范圍內和特定時間里每個人都要遵守的準則，但是再好的制度如果不認真執(zhí)行，也會形同虛設。為了保證反腐倡廉各項規(guī)章制度的落實，我們局黨總支部成立了黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組和行風建設領導小組，從樹立良好的部門形象，良好的工作作風抓起，嚴格按規(guī)章制度檢查局內各科、室、站及下屬國有場圃的廉潔自律情況，服務群眾情況和工作作風情況。并定期到林場、鎮(zhèn)林業(yè)站去征求他們對林業(yè)局規(guī)章制度執(zhí)行情況的意見和建議，發(fā)現(xiàn)問題，及時予以處理。由于我們做到了制定制度不空喊口號、執(zhí)行制度做到嚴肅認真，從而體現(xiàn)了規(guī)章制度的嚴肅性和約束力，黨風廉政建設、軟環(huán)境建設和行風建設都收到了良好效果。全局四個行風建設部門和執(zhí)法人員，全年沒有一例、一人違規(guī)違紀。
三、在黨風廉政建設中，重點抓好領導干部履行職責、執(zhí)行廉潔自律的情況。
我們黨是執(zhí)政黨，黨的各級領導機關是各級黨組織的領導核心和指揮中樞，黨的各級領導干部是黨的方針路線政策的決策者和組織領導者，是人民賦予的各方面權力的掌管者和行使者。為了抓好林業(yè)局的黨風廉政建設工作，我們首先從局黨委領導班子抓起，要求黨委班子成員必須樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。在反腐倡廉的教育當中把權力觀的教育作為核心，使全體班子成員正確認識權力的來源和本質，真正為人民掌好權、用好權，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，在局黨委領導班子的黨風廉政教育中，我們主要抓了以下幾個環(huán)節(jié)：
1、注意提高領導班子成員的理論修養(yǎng)和政治素養(yǎng)。
教育班子成員要時刻以“三個代表”、科學發(fā)展觀、建設生態(tài)文明等重要思想作為自己思想和行動的指南，樹立遠大理想，堅定共產(chǎn)主義信念，切實解決信念動搖，立場搖擺，世界觀、人生觀、價值觀扭曲等問題，牢固樹立堅定的政治方向，政治立場和政治觀點，真正維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。
2、進一步改進領導干部的思想作風和工作作風。
我們在黨風廉政建設中首先從領導干部做起，牢記“兩個務必”，做到“八個堅持，八個反對”。尤其強調領導干部要保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，處處以身作則。凡是要求黨員和其它干部做到的，局領導干部要首先做到，帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，并及時報告?zhèn)€人重大事項。凡是要求黨員和其它干部執(zhí)行的，局領導干部要首先帶頭執(zhí)行，用領導干部的良好形象，去開創(chuàng)全局黨風廉政建設的新局面。
3、我們還進一步增強領導干部的法紀意識和依法行政的能力。
通過開展先進性教育，我們認識到提高各級領導干部依法行政的能力，是加強黨的執(zhí)政能力的一個重要方面。為此我們在局黨委班子當中經(jīng)常開展權力觀教育，教育班子成員知法懂法，增強法律意識和法制觀念，自覺改造世界觀，加強黨性修養(yǎng)，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心，自覺經(jīng)受住改革開放和社會主義市場經(jīng)濟條件下執(zhí)政的考驗。
局黨總支班子成員在林業(yè)局的黨風廉政建設當中負有主要的領導責任?？梢哉f，做的如何，直接關系和影響到林業(yè)局黨風廉政建設的好壞。為此，總支部一班人時刻堅持“先做人后做官”的信條，注重人格形象，堅持在日常工作當中做到自重、自省、自警、自勵，嚴格遵守黨的紀律和黨內法規(guī)，嚴格遵守國家法律法規(guī)，時刻做到防微杜漸，注意從小事做起，“不以善小而不為，不以惡小而為之”；做為一個部門的領導者：即要“以權樹威”，更要“以德樹威”、“以信樹威”、“以情樹威”、“以績樹威”、“以廉樹威”。在黨風廉政建設和反腐敗工作中主要做到了以下幾點：
一是能堅持學習，加強理論修養(yǎng)和政治素養(yǎng)，加強世界觀的改造，古人云“學以立德，學以增智”，學習是永恒的主題，班子成員堅持利用工作之余、節(jié)假日，翻報紙、閱刊物、聽廣播、看電視，有時還隨手抄寫幾段，通過學習使自己能夠在市場經(jīng)濟的大潮中自覺地抵制不正之風的侵蝕，在實踐中不斷提高自身素質和領導能力。
二是秉公決策，帶頭貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，依法行政、依法辦事，不搞以權謀私、貪贓枉法，古人云“吏不畏吾嚴而畏吾廉，民不服吾能而服吾公，公則民不敢慢，廉則吏不敢欺”。
三是注意形象，能自覺地抵制不正之風，不出入不符合領導干部身份的場所，古人云：“其身正，不令則行；其身不正，雖令不從”。
林業(yè)建設工作總結篇二
區(qū)環(huán)保局一季度法治建設工作開展情況匯報一季度以來，區(qū)環(huán)保局深入貫徹黨的^v^、十七屆三中全會、省、市政法會議和區(qū)委六屆六次全體（擴大）會議精神，認真落實省委《關于深入推進法治江蘇建設，保障和促進科學發(fā)展的意見》和區(qū)《2009年法治建設工作要點》，緊緊圍繞科學發(fā)展大局，服務發(fā)展、化解風險、保障民生，自覺地把法治建設作為本部門的工作重點，扎實開展工作，現(xiàn)將我局一季度法治工作開展情況匯報如下：一、加強領導，周密部署為有效地開展創(chuàng)建工作，切實加強組織領導，我局成立了一把手任組長，分管領導任副組長，局相關人員為成員的工作領導小組，在原有聯(lián)絡員保持不變的基礎上新增1名聯(lián)絡員，保障上下溝通順暢及時。局領導高度重視法制建設工作，專門召開專題會議，研究部署創(chuàng)建工作，堅持法治宣傳與法治實踐相結合，確定了“加快城鄉(xiāng)環(huán)境改善，努力促進生態(tài)文明，確保百姓身體健康，完善法治建設體系”的工作思路，確保創(chuàng)建工作的有效開展。二、明確目標，落實責任根據(jù)我局與區(qū)委、區(qū)政府簽訂的目標責任書，按照區(qū)依法治區(qū)領導小組的統(tǒng)一部署，制定了我局法治建設工作實施方案，明確了全年工作目標和任務，認真履行依法治區(qū)成員單位職責，積極參加全區(qū)法治建設工作。
企業(yè)法制建設促進會”的函》，得到廣大企業(yè)的積極響應。棗莊中泰煤業(yè)集團、棗莊遠大實業(yè)有限公司等10家企業(yè)積極響應倡導，自發(fā)向全區(qū)企業(yè)發(fā)出倡議，發(fā)起成立“棗莊市市中區(qū)企業(yè)法制建設促進會”。在區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)及市司法局的大力支持下，今年6月，經(jīng)過緊張籌備，促進會正式公布成立，并取得民政部門的批復。促進會現(xiàn)有283個會員（單位會員136家、個人會員147人），理事58人、常務理事20人、秘書長1人、副會長6人、會長1人，8名區(qū)級領導擔任名譽會長，由主管單位（區(qū)司法局）和社團登記管理機關（區(qū)民政局）業(yè)務指導和監(jiān)督管理。充分發(fā)揮其溝通、服務和協(xié)調職能，建立政府與企業(yè)之間的橋梁和紐帶，理順了政府通過促進會管理和指導企業(yè)法制建設的關系。
段家河初級中學校園法治建設匯報材料。
段家河初級中學副校長曹廷斌。
各位領導：
我校按照依法治教方略的總體要求，緊緊圍繞學校的中心工作，在廣大師生員工中深入地開展法制宣傳教育，進一步提高廣大師生員工的法律素質和意識，全面推進依法治教、依法治校的進程，將學校管理和事業(yè)發(fā)展全面納入法制的軌道，保障和促進學校各項工作的順利開展，在“依法治?！惫ぷ髦凶叱隽艘粭l特色之路。
一、全機構、加強領導。
林業(yè)建設工作總結篇三
(四)嚴把案件處理關。案件處理必須做到事實清楚，證據(jù)確鑿，合法、合理行使自由裁量權，需聽證的案件必須按規(guī)定啟動聽證程序。對重大問題和事項以及復雜、疑難案件的處理，應征求相關業(yè)務科(股)及其分管領導的意見，并采取局長辦公會等集體議案制，由集體討論決定，確保案件處理合法。(五)嚴把罰款收繳關。罰沒收入是國家財政收入的組成部分，必須嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定，罰沒收入必須按規(guī)定及時足額上繳同級國庫，不得坐支、截留挪用或拖欠不交。對逾期不按規(guī)定繳納林業(yè)行政罰款的違法行為人，要依法申請人民法院強制執(zhí)行。(六)嚴把信息公開關。對處理完畢的林業(yè)行政案件要實行一案一檔，整理成卷宗存檔。按照政務公開的要求，經(jīng)辦案單位負責人審核同意后，由辦案辦理單位落實專人，把案件辦理的有關事項在林業(yè)政務信息平臺予以公開，接受社會監(jiān)督，促使林業(yè)行政執(zhí)法工作逐步走向制度化、規(guī)范化。
通過努力，目前我局依法治縣工作已形成正規(guī)化，制度化，做到事前指導，事中監(jiān)督，提前制止，切實減少涉林違法行為發(fā)生，為建設“美麗xx”做出新的貢獻。
林業(yè)建設工作總結篇四
和反腐敗工作總結如下：
一、加強學習，提高認識，增強黨風廉政建設的自覺性。
黨風廉政建設是一項長期的任務，是保證我們黨永葆先進本色永不變質，關系到我黨生死存亡的大事。
1、把黨風廉政建設的形勢教育、警示教育、理論教育納入到黨總支部開展的各項政治學習活動中。
局總支部召開專題黨風廉政會議，擬定黨風廉政教育的學習規(guī)劃，落實開展黨風廉政建設學習的工作責任和工作內容。并在每次會議上穿插安排黨風廉政建設的講課內容和學習內容。組織局機關工作人員和全體黨員定期進行廉政建設學習。到目前為止，我們已組織全體黨員和局機關干部集中學習5次，作黨風廉政專題報告2次，觀看反腐倡廉警示教育片3次。通過加強理論學習，使全局黨員干部對加強黨風廉政建設的認識進一步提高，思廉、想廉、倡廉的自覺性進一步提高。為全體黨員干部在思想上筑牢反腐倡廉的防線打下了良好的基礎。
2、局黨總支部領導班子以身做則帶頭學習。
從局黨總支部書記到局黨總支委員，每人都做學習的表率，在學習上起模范帶頭作用。在黨風廉政建設大會上和黨員以及一般工作人員一起認真聽課，一樣記筆記，在黨總支部會議上帶頭發(fā)言談學習體會，講自己對開展黨風廉政建設的思想認識，在會上宣讀自己的廉政建設職責，征求大家對局黨總支部開展黨風廉政建設的意見。切實把黨風廉政建設的理論學習納入了局黨總支部主要學習內容和全體黨員職工的學習規(guī)劃之中。
為了增強全局黨員干部對黨風廉政建設的學習效果，使黨風廉政建設在我局形成一種人人重視，人人自覺遵守的氛圍，局黨總支部注意抓好對理論學習的考核評比檢查工作，由局黨總支部副書記具體負責，由局人事科的同志參加，定期對各個支部和每個黨員的學習情況進行檢查，著重地檢查每個支部對黨員進行理論教育，形勢教育，法律、法規(guī)教育，正反典型教育的情況。通過開展黨風廉政建設活動,增強了黨風廉政建設理論學習的針對性和實效性，使我局的黨風廉政建設學習實現(xiàn)了經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化。
二、建立健全單位懲防體系制度建設，是抓好反腐倡廉的治本之策。
制度建設是反腐倡廉的一項根本性工作。為此，我們根據(jù)上級的要求，結合林業(yè)局的工作特點，按照局黨總支部制定黨風廉政建設的總體目標，有計劃、有步驟、有針對性地加強林業(yè)局黨風廉政反腐倡廉的制度建設。成立了由周洪祥同志任組長,時金昌、錢存金二位同志任副組長，由局辦公室、財務科及其他相關科室站組成的的領導小組，下設辦公室負責具體日常工作的組織開展。具體來說在制度建設上，著重做好以下兩點：
1、科學合理地制定規(guī)章制度，真正落實好市委有關于黨風廉政建設的各項工作責任。
反腐倡廉制度建設必須科學合理，切實可行，所以我們在制定和出臺每一項制度時，都做到先把實際情況摸清楚，把存在的問題研究透，努力使所制定的反腐倡廉制度符合事物發(fā)展的客觀規(guī)律，避免主觀隨意性，提高建章立制的質量水平。財務管理問題是一個單位最為敏感的問題，同時也是最容易違規(guī)違法的的問題。局黨總支部嚴格落實《關于建立主要負責人“四不直接分管”制度的實施意見》，從領導干部自身帶頭做起。
林業(yè)建設工作總結篇五
xx年，我局黨風廉政建設工作，在縣委、政府的統(tǒng)一安排部署，在縣紀委、縣監(jiān)察局的正確領導下，認真貫徹落實中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》和中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系xx—xx年工作規(guī)劃》，以科學發(fā)展觀為指導，深入學習十七屆三中全會和中、省、市、縣紀委全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針。按照《xx縣人民政府二00九年度廉政建設責任制》要求，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，不懈地抓好反腐倡廉各項任務的落實，現(xiàn)將一年來具體落實情況總結如下：
堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，把黨風廉政建設和反腐敗工作作為加強林業(yè)系統(tǒng)干部隊伍建設特別是領導理論聯(lián)系實際建設的重要內容，進一步明確了班子“一崗雙責”職責。我局成立了以局長為組長的預防職務犯罪領導組、信訪工作領導組、推進政府信息公開工作領導組和實施陽光政府四項制度工作領導以及黨務公開工作領導組，調整充實了黨風廉政建設工作領導組，并擬制了具體的工作實施方案。進一步促進黨內民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度的落實,強化對權力運行的監(jiān)督制約,增強領導干部廉潔從政的自覺性，增強黨內事務的透明度,暢通黨員群眾的民主監(jiān)督渠道，提高黨的執(zhí)政能力和領導科學發(fā)展水平,永葆黨的先進性。黨風廉政建設工作規(guī)范化、制度化，確保黨風廉政建設各項工作落實到實處。
加強黨風廉政宣傳教育工作。堅持把黨風廉政宣傳教育納入林業(yè)系統(tǒng)宣傳教育工作整體部署，深入開展了學習黨的十七屆三中全會精神活動。組織干部職工繼續(xù)深入學習了中央十七屆三中全會精神和胡錦濤、賀國強同志在中紀委二次全會上的講話、報告，深入學習了《中共中央建立健全懲治和預防腐敗體系xx—xx年工作規(guī)劃》認真學習了《中華人民共和國公務員法》、《云南省公務員八條禁令》及“四項制度”。組織職工觀看反腐倡廉電教片，以林業(yè)系統(tǒng)創(chuàng)佳評差活動為載體，積極開展爭創(chuàng)文明示范崗、文明股室、文明服務窗口等活動，切實加強依法行政和政務公開工作，整合了林業(yè)執(zhí)法單位，實行“一站式”服務。通過開展形式多樣的宣傳教育活動，進一步增強了黨員干部廉潔自律意識，促進了黨員干部特別是領導干部廉潔從政。班子成員帶頭執(zhí)行廉政規(guī)定，嚴格規(guī)范自身行為，認真搞好廉潔自律，為林業(yè)系統(tǒng)全體干部職工樹立了勤廉的榜樣。通過學習，我局干部職工切實轉變了工作作風，提高了辦事效率和工作水平，樹立了為民、務實、清廉的良好形象。
明確職責，形成齊抓共管的工作局面。按照中、省、市、縣xx年黨風廉政建設和反腐敗工作總體部署，我局及時研究制定下發(fā)了《xx年黨風廉政建設責任制》，提出了xx年度黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想、工作重點和具體措施。xx年1月17日，召開了全縣林業(yè)工作會，對全縣林業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作進行了全面安排部署，與下屬各股室、站、所簽訂了責任書，將全年黨風廉政建設和反腐敗工作任務，逐一落實到局班子各位成員，細化分解到各股室、站、所，明確了責任主體、責任內容、責任目標和考核辦法，實行一把手負總責、班子成員各負其責，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作局面。
強化理論學習，積極開展“三個一”活動。我局黨組始終把黨的建設放在一切工作的首位，把加強黨的建設作為落實科學發(fā)展觀，加強執(zhí)政能力建設，提高干部隊伍素質，增強黨員職工凝聚力，促進單位快速發(fā)展的一項十分重要的工作抓實抓好。圍繞中心，服務大局，激發(fā)工作活力，促進科學發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展。堅持深入持久開展“解放思想大討論”活動，在學習活動中，每周三為全體干部職工學習日，局黨組成員輪流帶領深入學習黨的十六大、十七大、十七屆三中全會精神、深入學習實踐科學發(fā)展觀和學習省、市、縣一系列會議精神、決定等，通過學習提高干部的理論水平、凈化靈魂，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀、發(fā)展觀，增強干部特別是黨員領導干部的政治意識、大局意識、責任意識、黨性意識、拒腐防變意識和加快發(fā)展意識，切實解決領導干部身上存在的突出問題。通過學習，全局干部職工的政治思想、政治素質得到了有效的加強。由于思想教育深入，制度措施得力，黨內、黨外監(jiān)督有力，我局領導班子和干部隊伍勤政廉政情況良好，沒有發(fā)生任何違法亂紀行為。
強化部門思想作風建設，樹立林業(yè)“新形象”。
根據(jù)林業(yè)工作的特點，我們在加強林業(yè)文化建設時，把林業(yè)系統(tǒng)思想政治建設貫穿工作的始終，始終強調“發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)，建設生態(tài)xx、實現(xiàn)興林富民”的責任意識，強化“八榮八恥”社會主義榮辱觀，打造“以人為體、構建和諧林業(yè)”、“與時俱進、打造陽光林業(yè)”的理念。在講團結、顧大局、樹正氣、干實事、謀發(fā)展以及營造風清氣正的良好環(huán)境方面，努力維護和營造四個“和諧”即：局領導班子之間的和諧；林業(yè)局和其它部門之間的和諧；局內各股室之間的和諧；同事之間的和諧。把“和諧林業(yè)”真正落到實處。堅決反對不講紀律，不講原則，不講團結的自由主義、個人主義和小團體主義；形成氣順心齊抓工作的良好局面，進一步增強了機關干部職工的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時以“加強林業(yè)思想文化建設，陶冶林業(yè)人的高尚情操、增強林業(yè)人的責任意識、塑造林業(yè)人的優(yōu)秀品質、規(guī)范林業(yè)人的行為準則、明確林業(yè)人的最高追求”為目標，樹立起林業(yè)部門“求真務實、廉潔高效”的新形象。
(五)認真貫徹落實兩個《四項制度》，強化林業(yè)服務意識。為貫徹落實好《政府信息公開條例》和兩個“四項制度”，我局成立了貫徹實施行政問責辦法、陽光政府等四項制度領導小組，擬制了實施方案。組織全局干部職工對《條例》及“四項制度”進行學習，使全體人員對《條例》及“四項制度”的基本精神能全面把握。堅持推行政務公開，增強公務透明度。強化行政效能建設堅持執(zhí)政為民的思想，強化公仆意識。在縣政務服務中心林業(yè)窗口，對林業(yè)行政許可內容、辦事程序、辦事機構、收費項目及標準實行常年公示，財務開支和重大工程進度按季向職工通報，使全體職工了解林業(yè)工作的進展情況。
整頓機關作風紀律，嚴格貫徹執(zhí)行“五不準”。我局班子高度重視，及時研究分析干部隊伍在作風方面存在的問題，采取積極措施認真整治。一是認真組織傳達學習文件精神，在干部職工中開展“加強作風建設，促進科學發(fā)展”主題實踐活動；二是強化責任，明確職責，明確了以支部書記負主責，各股室負責人具體負責，辦公室負責督察的問責機制；三是檢查辦公電腦，刪除游戲軟件，我局對全局干部職工的計算機進行檢查，全部刪除與辦公無關的各類軟件，對不良信息進行技術隔離，從根本上消除上班玩電腦游戲的現(xiàn)象。認真開展“服務觀念在轉變、投資環(huán)境在改善、工作作風大轉變”活動，民群眾滿意為目標，整治突出問題，提高辦事效率，改進工作作風，為加快我縣發(fā)展營造優(yōu)質的服務環(huán)境，全面建立起辦事高效、運轉協(xié)調、行為規(guī)范的工作機制。
通過對干部職工的強化學習、警示教育、作風整頓，干部職工增強了遵紀守法的自覺性，執(zhí)行力和服務意識得到了進一步提高；通過嚴格的管理，到位的監(jiān)督，各項制度和措施得到了全面貫徹執(zhí)行，干部職工的工作紀律有了明顯提高，全年無“吃、拿、卡、要”和其他違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
以查辦案件為契機，促進社會和諧。堅持把案件查處作為落實黨風廉政建設和反腐敗工作的重中之重，作為取信于民的重大舉措來抓，堅持從辦理信訪案件入手，進一步完善了信訪工作制度，加大了群眾信訪件的調查處理工作力度，廣辟案源線索。嚴格執(zhí)行《信訪條例》，對群眾來信來訪認真登記、閱批，局領導帶隊，抽調人員全力調查處理，做到了有訪必批、有批必查、有查必果。
全年共收到群眾來信17件，其中上級交辦的3件，辦結率100%；辦結一般信件14件，辦結率100%；受理林權糾紛7件，調處7件；接待來訪群眾70余人次，處理來信來訪80余件。排查糾紛132起，結案調處129起，調處率為97.73%，其中協(xié)議調處114起，占89.1%。
全年辦理使用林地審批手續(xù)3件，征占用林地6.7688公頃。查處金沙公司違法占用林地面積1.9810公頃，罰款85000元。森林公安共辦理森林刑事案件3件，批捕3人；辦理治安案件5件，拘留2人，共處罰5人，收罰款2600元；辦理林政案件108件，處罰109人，補種樹木8598株，林政處罰130957.56元，收繳木材47.3279立方米，折款14906.68元；繳獲省級保護的陸生野生動物鹿子1只，死體1只，野雞24只，紅嘴香思鳥56只，畫眉6只，青猴1只，獵具50個，野味標識2個。已將活體野生動物進行了放歸，死體進行了銷毀。全年共為國家挽回經(jīng)濟損失148464.24萬元。
通過查辦案件，及時妥善解決了群眾反映的涉林問題，有效化解了人民內部矛盾，有力地促進了生態(tài)文明建設。
一、深刻警醒，規(guī)范了林業(yè)公安派出所、木材檢查站及鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站等林業(yè)執(zhí)法單位和執(zhí)法人員的執(zhí)法行為，有效地預防了辦事不公、作風粗暴、吃拿卡要、刁維群眾和損害群眾利益的問題發(fā)生。
加強制度建設，強化源頭治理工作。采取積極措施制定完善了《xx縣林業(yè)局鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站管理辦法》、《加強組織紀律的規(guī)定》、《加強工作的管理規(guī)定》、《財產(chǎn)管理制度》等12項規(guī)章制度。嚴禁職工在上班期間利用辦公室電腦網(wǎng)上購物、網(wǎng)絡聊天、網(wǎng)絡游戲等與工作無關的事。進一步強化《公務員八條禁令》落實力度，實施“家庭助廉工程”，共同構筑了拒腐防線。落實誡勉談話制度，凡發(fā)現(xiàn)苗頭問題，領導和紀檢組都要進行談話，做到教育在先，預防在前。加強對重點林業(yè)工程建設項目和基建工程，嚴格進行招投標，嚴格監(jiān)督檢查和驗收，從面抓好工程建設的同步預防，實現(xiàn)了預防職務犯罪和投資效益的“雙贏”。通過強化源頭治理工作，有效地預防了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
三、取得的基本經(jīng)驗。
我局在加強黨風廉政建設工作方面，取得了一定成效，也積累了一些基本的經(jīng)驗：一是領導重視，加強黨風廉政建設工作是前提；二是落實責任制度，強化黨性黨風黨紀教育是根本；三是創(chuàng)新活動載體，與文明創(chuàng)建、平安創(chuàng)建、推進工作緊密結合，廉潔勤政提升工作效能是目的；四是建立健全一套制度和長效機制是根本保證。
四、存在的主要問題及原因。
一年來，我局在貫徹黨風廉政建設責任制和反腐敗工作方面雖然取得了一些成績，但也還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是政務公開工作雖然建立了一些相關的制度，但與上級要求還有一定的差距，原因是對如何推行政務公開工作的思考研究不夠；二是黨風廉政建設和反腐倡廉教育的宣傳形式創(chuàng)新不夠，宣傳效果還須要提升，原因是業(yè)務工作繁忙，職工出差下鄉(xiāng)頻繁，沒有時間加大宣傳的力度，職工受教育面還有待擴大，宣傳的效果不明顯;三是制度建設還有待完善，主要表現(xiàn)在對制度的執(zhí)行力度上，由于考核獎懲制度不完善，督查力度不夠，制度的落實不是很到位。
五、xx年工作思路。
xx年，繼續(xù)認真履行黨章賦予的職責，認真落實中共中央關于《建立健全懲治和預防腐敗體系xx——xx年工作規(guī)劃》，深入學習實踐科學發(fā)展觀，解放思想，繼續(xù)抓好上級各部門部署的各項黨風廉政建設工作任務，以求真務實的精神和作風，通過扎實有效的工作，進一步建立健全從源頭上防治腐敗的工作機制，使我局林業(yè)工作運轉高效，廉潔務實，為推進全縣經(jīng)濟社會健康發(fā)展提供有力的紀律保證。
認真落實黨風廉政建設責任制，促進領導干部廉潔自律。認真貫徹“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求，堅持正確的政績觀，大興求真務實之風，力戒官僚主義和形式主義，大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，建立貫徹落實中紀委《規(guī)定》長效機制，努力促進領導干部廉潔自律，促進機關工作作風的轉變。
扎實開展反腐倡廉教育，促進領導干部廉潔自律。樹立正確的道德觀念，積極開展馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、正確的利益觀、正確的地位觀“六觀”教育；開展黨紀條規(guī)、社會主義榮辱觀、法律法規(guī)、廉潔從政和艱苦奮斗作風教育；加強黨性修養(yǎng)，強化廉政意識，不斷筑牢黨員干部廉潔從政的思想道德防線；要強化職業(yè)道德教育，牢固樹立職業(yè)使命感和榮譽感，樂于奉獻，實事求是、公正透明、依法行政、服務社會落到實處。
堅持學習制度，認真組織學習和實踐黨章、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，貫徹落實黨的十七大精神，進一步提高班子領導科學發(fā)展的能力和干部職工團結干事的能力。
認真貫徹黨內監(jiān)督條例，強化黨員領導干部的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》各項制度規(guī)定，加強對干部職工的監(jiān)督，抓住重點和環(huán)節(jié)，建立健全行使權力的制約機制；切實加強對十七大提出的重大戰(zhàn)略部署和各項重大任務貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
嚴格權力運行的監(jiān)督制約，形成有效防范腐敗機制。一是堅持以決策和執(zhí)行為重點環(huán)節(jié)，以領導干部特別是主要領導干部為重點對象，以干部選拔任用、財政資金使用、資產(chǎn)經(jīng)營管理、物資采購為重點，加大監(jiān)督力度。二是重點圍繞集體領導和分工負責、重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會等制度，建立健全決策權、執(zhí)行權和監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調的權力運行機制。三是突出人、財、物等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，逐步建立起與反腐倡廉要求相適應的內部管理制度體系。
認真學習貫徹《建立健全懲治和預防腐敗體系xx—xx工作規(guī)劃》，使領導干部自覺做到秉公用權、廉潔從政、嚴于律己、勤儉節(jié)約、輕車簡從，做依法行政、文明執(zhí)法、廉潔自律、求真務實和注重實效的表率。
林業(yè)建設工作總結篇六
一是強化制度建設。對歷年的社會信用體系建設制度進行了清理完善。通過各項工作制度和措施的實施，為打造信用林業(yè)奠定了良好的基礎。
二是完成全縣綠化苗木生產(chǎn)經(jīng)營、木材經(jīng)營加工企業(yè)和個人的生產(chǎn)、檢疫情況普查，對企業(yè)的有關法定代表人、地點、規(guī)模、主要來源、銷售渠道、年檢記錄等信息進行了信息化處理，建立了全縣涉木單位、涉木市場、花卉市場、涉木企業(yè)以及重點建設工程等信息查詢、檔案管理，對提升全縣的種苗管理、病蟲防治、咨詢等服務工作奠定了堅實基礎。
三是深入推進依法行政。認真清理林業(yè)行政執(zhí)法主體資格，并將具有執(zhí)法主體資格的部門和主要職責在政府網(wǎng)站公布。進一步規(guī)范行政許可行為，完善了辦事指南，編制了流程，確定了標準辦理環(huán)節(jié)、步驟，明確了辦理時限，提高了審批效率。積極組織全縣林業(yè)系統(tǒng)執(zhí)法單位認真開展林業(yè)行政執(zhí)法整治行動，努力提高我縣林業(yè)行政執(zhí)法水平。采用隨機抽查方式，對201x年全縣林業(yè)行政執(zhí)法案卷和行政許可卷進行了評查，均為合格案卷。
四是大力推進政府信息公開和“雙公示”工作。圍繞全縣“中國天然氧吧”創(chuàng)建、森林防火等林業(yè)熱點工作，全年向社會公開各類信息100余條，累計主動公開政府信息972條，無依申請公開情況，無關于政府信息公開的行政復議、行政訴訟情況。圍繞行政許可和行政處罰進行梳理，對結果及時公布到政府門戶網(wǎng)站。
五是規(guī)范政府采購。嚴格按照縣機關事務管理局對于辦公用品采購的相關規(guī)定，采購局機關必需的辦公用品。同時切實開展厲行節(jié)約工作，不斷降低辦公成本。
下一步，我們將按照市、縣文件要求，繼續(xù)抓工作落實，按時完成任務，積極做好信用體系建設等工作。
林業(yè)建設工作總結篇七
今年以來，我鎮(zhèn)在區(qū)政法委的關心指導下，圍繞全年工作目標，進一步扎實開展法治建設工作，我鎮(zhèn)的各項工作逐步納入法制化軌道，有力地保障和促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)今年一季度法治建設工作情況匯報如下：
一、強化領導責任，為法治建設提供組織保障。
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視法治建設工作，把它作為普法工作的拓展和延伸，強化組織領導，不斷加大投入，健全制度建設，確保“三到位”：一是確保責任到位，我們成立了以黨委書記為組長、分管書記為副組長、三套班子成員及相關單位負責人為成員的法治建設工作領導小組，各村、各單位也建立了相應的工作領導小組，切實加強對創(chuàng)建工作的領導。形成主要領導負責抓，分管領導具體抓，相關部門配合抓的工作局面。領導小組下設辦公室，專門負責創(chuàng)建工作的組織實施和督促檢查。為確保創(chuàng)建活動取得實效，鎮(zhèn)黨委還將法治建設工作納入我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，作為黨政綜合考核一項硬指標，并大幅提高分值比例。二是確保經(jīng)費落實到位。鎮(zhèn)黨委、政府將法治經(jīng)費列入鎮(zhèn)年度財政預算，確保普法和法治建設辦公經(jīng)費的落實。三是確保職能發(fā)揮到位。以制度建設為突破口促創(chuàng)建，完善了各項工作制度，促進職能作用的發(fā)揮。制定了《2011年法治王興建設工作計劃》，從加強組織領導等八個方面進行總體籌劃。印發(fā)了《“法治王興”建設任務分解表》，將工作任務分解到所有相關單位和部門，形成了人人肩上有擔子、個個身上有壓力的創(chuàng)建氛圍。
二、推進依法執(zhí)政，狠抓法治建設重點環(huán)節(jié)。
策、民主決策機制健全，對黨委的重點問題、政府的難點問題、群眾關心的熱點問題等重大事項，始終堅持民主集中制，進行決策前合法性論證，并集體討論決定，杜絕長官意志、個人意愿專斷獨行。今年以來，無一起因決策失誤或侵犯群眾合法權益的事件發(fā)生。二是堅持黨務公開，擴大黨內民主。出臺了《關于實行黨務公開和全面推行政務公開工作的規(guī)定》，公布了黨務、政務應公示的主要內容，廣泛接受群眾監(jiān)督，并主動接受群眾質詢。三是堅持督察整改，提升創(chuàng)建水平。今年，鎮(zhèn)人大組織對派出所、醫(yī)院、中小學、企業(yè)的法治建設工作進行視察，對群眾關心、社會關注的與群眾利益息息相關的問題進行執(zhí)法監(jiān)督，排查法治建設中的突出問題，及時提出建設性的整改意見，并督促整改到位，有效地促進了我鎮(zhèn)法治建設工作水平。四是強化廉政建設，推進依法執(zhí)政。堅持領導干部述職述廉制度和重大事項報告制度，嚴格落實黨風廉政建設責任制，以“廉政文化進農村”活動為契機，建立健全促廉保廉機制，加大廉政宣傳。
三、堅持依法行政，努力建設現(xiàn)代法治政府。
只有堅持依法行政，才能做到政府管理有所為、有所不為，提高行政效率；才能做到執(zhí)法為民；才能不斷提高自身素質，提高管理水平和服務水平。
生一起不作為或越權行政的情況。
（二）政務公開制度化、經(jīng)?；?。按照政務信息公開的要求，我們成立了政務公開領導小組和政務公開監(jiān)督領導小組，要求各行政執(zhí)法部門將本部門相關執(zhí)法辦事流程公布上墻，對于涉及群眾利益的事及時公布。
（三）開展專項整改，解決群眾熱點問題。在法治創(chuàng)建中，我們排查出群眾關心的農橋、集鎮(zhèn)建設、農田水利設施改造等問題。通過調查，組織專門的工作組，制定切實可行的解決方案并落實到位，群眾對此較為滿意。
（四）規(guī)范執(zhí)法行為，維護社會穩(wěn)定。對于違法建設戶，及時發(fā)放停工通知書限期拆除，對于不踐行戶，予以依法強行拆除；對于計劃生育超生戶，特別是對于不依法繳納社會撫養(yǎng)費的戶，堅決申報法院執(zhí)行。今年來，未發(fā)生一起因違規(guī)操作引發(fā)的群體性事件。
四、強化法制宣傳教育，提升公民法律素質。
學法才能懂法，知法才能守法。建設法治社會，法制宣傳教育是根本。今年來我們主要從以下幾個方面入手，強化法制宣傳教育。
（一）有效落實“六五”法制宣傳教育規(guī)劃和年度工作計劃。制定了鎮(zhèn)“六五”普法以及法制宣傳教育規(guī)劃，強化普法隊伍建設，各單位還明確了一名普法聯(lián)絡員，實現(xiàn)法制教育全覆蓋。
（二）狠抓重點對象的學法。一是狠抓領導干部和公職人員學法。建立了黨委中心組學法制度和學法計劃，做到“四個一”：即有一份學習計劃、有一套學習資料、有一本學法筆記、至少一篇學法心得體會。同時，安排副科級以上領導干部一年學法不少于四次，嚴格考核，每次集中上課都要簽到。二是狠抓青少年在校生學法。確保計劃、課時、教材、師資“四落實”。今年來，我鎮(zhèn)未發(fā)生一起青少年違法犯罪行為。三是狠抓企業(yè)經(jīng)營管理人員和個體工商戶學法。健全完善了企業(yè)經(jīng)管人員學法和個體工商戶制度，結合各企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營范圍，排定學習計劃。四是抓好廣大群眾學法活動。利用“”消費者權益日、法規(guī)條例的宣傳，配合區(qū)相關單位做好“送法下鄉(xiāng)”工作，使群眾廣泛受教育。
另外，我們通過刷寫墻標，設立永久性宣傳標牌、懸掛橫幅、書寫板報等方式，充分發(fā)揮各村公示欄、農民學校等陣地作用，開展強有力的普法宣傳教育，我鎮(zhèn)公民法律素質不斷提高，今年來無一起“民轉刑”案件發(fā)生，無重大影響的群體性事件發(fā)生，無去省進京上訪事件發(fā)生。
五、齊抓共建，創(chuàng)新思想，提高依法管理水平。
我鎮(zhèn)各單位、各部門積極做好法治建設工作，結合自身部門、崗位特點，多形式地開展法治創(chuàng)新舉措。一是深入開展“民主法治示范村”和“六有六無村”創(chuàng)建活動，深化基層民主法治建設。落實“四民主，兩公開”制度，保障群眾依法行使權力，促進鎮(zhèn)鎮(zhèn)工作的規(guī)范化、法治化。按照創(chuàng)建“六有六無村”的要求，12個行政村相關制度都已上墻，成立了領導小組，明確專人負責。二是鎮(zhèn)工會積極發(fā)揮自身職能，全鎮(zhèn)能夠組建工會的企業(yè)全部建會，建會率100％，建會企業(yè)都健全了平等協(xié)商和簽訂集體合同制度、職工代表大會制度。三是出臺了對外來務工經(jīng)商人員的優(yōu)待政策，明確規(guī)定外來務工經(jīng)商人員在勞動保險、計劃生育、工資待遇、就業(yè)培訓、子女入學方面與本地人享有平等權利。四是建立完善了各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，調整了鎮(zhèn)安委會成員，安全生產(chǎn)工作常抓不懈，定期開展安全生產(chǎn)大檢查，今年來，未發(fā)生一起重大安全事故。五是加強市場管理，保護合法權益。配合工商部門做好冒劣商品嚴打工作，有效防止劣質商品流入市場，今年全鎮(zhèn)境內未發(fā)生一起侵犯知識產(chǎn)權案件和銷售偽劣商品案件。六是以新一輪平安創(chuàng)建活動為契機，落實社會治安綜合治理措施，做好矛盾排查化解、社區(qū)矯正、安置幫教等基礎性工作，不斷鞏固創(chuàng)建成果。
回顧今年以來的工作，我們在取得成績的同時，還存在不足之處，主要是：依法執(zhí)政、依法行政的水平有待進一步提高，普法活動有待進一步深入，活動形式有待進一步豐富，法治建設還有待進一步加強等。在今后的工作中，我們將進一步加大法治建設工作力度，按照上級要求，扎實開展好各項基層基礎工作，努力推動我鎮(zhèn)法治建設工作再上一個新臺階，為建設新王興，為建設社會主義新農村創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。
林業(yè)建設工作總結篇八
根據(jù)xxx市xxx區(qū)“六五”普法法制教育規(guī)劃和區(qū)委、區(qū)政府工作要求，結合新形勢新任務對xxx機關法制宣傳教育工作提出的新要求，結合xxx機關的工作實際，制定本規(guī)劃。
一、指導思想、主要目標和工作原則。
（一）指導思想。
以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展的目標任務，堅持“依法xxx、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的xxx工作方針，按照依法治國基本方略的要求，深入開展法制宣傳教育，大力推進依法治理、依法xxx，堅持法制教育與法治實踐相結合，與xxx文化建設相結合，努力推進xxx事業(yè)發(fā)展，為構建社會主義和諧社會和全面建設小康社會營造良好的法治環(huán)境。
（二）主要目標。
適應黨和國家工作大局，適應xxx事業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實需要，緊密結合國家民主法制建設的新進展新成果，通過深入扎實的法制宣傳教育和法治實踐，進一步增強xxx人員的法制意識，提高法律素質；進一步增強xxx機關領導干部的社會主義法治理念，提高依法治理、依法決策的能力和水平；進一步增強xxx機關依法治理的自覺性，提高依法xxx和服務社會的質量和水平。
（三）工作原則。
堅持圍繞中心，服務大局。緊密結合全區(qū)改革發(fā)展大局謀劃推進法制宣傳教育工作，把建設法治城市與建設“中西部綜合實力一流城區(qū)”總體目標相結合，把深化普法依法治理與創(chuàng)新社會管理相結合，把弘揚法治文化與建設“一流文化強區(qū)”相結合，服務維護社會和諧穩(wěn)定。
堅持以人為本、服務群眾。著眼于群眾的實際法律需求，注重在法制宣傳教育中服務群眾，提高群眾依法理性表達訴求、維護權益的意識和能力，把法制宣傳教育的過程變成做群眾工作的過程，切實維護最廣大人民的根本利益和切身利益。
堅持學用結合、普治并舉。把法制宣傳教育與法治實踐相結合，突出法制宣傳教育對法治實踐的引導作用，注重在管理服務中宣傳政策法規(guī)，注重在解決實際問題中教育引導干部群眾學習運用法律和樹立法治理念，提高社會管理法治化水平。
二、主要任務。
（一）深入學習宣傳憲法。
進一步學習宣傳憲法，努力提高全體xxx人員特別是領導干部的憲法意識，進一步形成學習貫徹憲法的熱潮；進一步學習宣傳黨和國家關于民主法制建設的理論、方針和政策，充分發(fā)揮xxx監(jiān)督在建設社會主義法治國家中的重要作用；進一步學習宣傳國家基本法律制度，培育民主法制觀念、愛國意識和國家安全統(tǒng)一意識。
（二）深入學習宣傳貫徹xxx法律法規(guī)。
以修訂后的xxx法的頒布實施為契機，認真學習貫徹落實xxx法及其實施條例，將xxx法律法規(guī)的宣傳教育工作推向深入，使xxx人員能夠全面把握xxx法律法規(guī)的內容和實質，正確行使xxx監(jiān)督職權，嚴格依法xxx，自覺規(guī)范xxx行為，提高xxx工作質量和水平。向被xxx單位宣傳修訂后的xxx法，促進其進一步支持配合xxx工作，提高依法行政、依法治理水平。
（三）深入學習宣傳與xxx工作密切相關的法律法規(guī)。深入學習會計法、預算法、公司法、銀行法、保險法、證券法、稅法等財經(jīng)法律法規(guī)，確保xxx人員在xxx工作中能夠正確運用相關法律法規(guī)；深入學習宣傳公務員法、行政復議法、行政處罰法、行政訴訟法、國家賠償法、《財政違法行為處罰處分條例》等行政法律法規(guī)，切實保證xxx機關依法行政，同時維護被xxx對象的合法權益；深入學習宣傳刑法等刑事法律法規(guī)，增強xxx人員在xxx工作中及時發(fā)現(xiàn)涉嫌犯罪案件線索的能力，并能準確定性，提高案件移送質量，加大對經(jīng)濟犯罪的打擊力度。
（四）深入學習宣傳機關內部治理制度和日常生活方面的法律法規(guī)。
通過學習宣傳，促進xxx機關內部依法治理、依法決策，以xxx業(yè)務治理、人事任免治理、重大財務工作治理為重點，全面推進xxx機關內部治理的規(guī)范化和法制化；使xxx人員在日常生活中也能做到依法辦事，既要維護法律賦予公民的合法權益，又要嚴格遵守公民應盡的法定義務，做遵紀守法的合格公民。
（五）堅持普法教育與法治實踐相結合，大力開展依法治理。一是認真履行法定職責，嚴格依法xxx，全面行使xxx監(jiān)督職權。在憲法和xxx法規(guī)定的職權范圍內獨立開展xxx監(jiān)督，揭露和查處財經(jīng)領域違法違規(guī)問題，促進被xxx單位依法治理，自覺遵守財經(jīng)秩序，提高資金使用效益，加強廉政建設；加強與公安、紀檢監(jiān)察、檢察、財政、稅務、價格、工商行政治理等部門的協(xié)調配合，建立完善執(zhí)法協(xié)作配合機制，加大xxx執(zhí)法力度，擴大xxx成果。
二是增強xxx機關執(zhí)法透明度，積極穩(wěn)妥地分步推進xxx結果公告制度。完善xxx公告辦法，逐步規(guī)范公告的程序、內容、形式，切實提高公告的質量，確保準確無誤；加強和引導xxx宣傳，把xxx監(jiān)督和輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督有效地結合起來，促進xxx發(fā)現(xiàn)問題的整改。
三是進一步完善xxx質量控制體系，不斷規(guī)范xxx行為，提高xxx工作質量和水平。認真貫徹落實《xxx機關xxx項目質量控制辦法（試行）》及相關規(guī)定，規(guī)范xxx行為，完善執(zhí)法責任，強化xxx復核、xxx業(yè)務會議、質量檢查、xxx聽證、行政復議等制度的執(zhí)行，加強xxx全過程的質量控制，實行xxx質量責任追究制度，確保xxx項目重點突出，事實清楚，定性準確，處理得當，程序規(guī)范。
（六）堅持法制教育與xxx文化建設相結合，推動xxx機關依法治理工作的深入開展。在進行法制宣傳教育的同時，要重視xxx機關的精神文明建設，加強對xxx人員的道德教育，把法制教育與學習貫徹“八榮八恥”的社會主義榮辱觀有機結合起來，弘揚“依法、求實、嚴格、奮進、奉獻”的xxx精神，培育符合先進文化發(fā)展方向的xxx文化；把法制教育與貫徹落實xxx機關xxx紀律“八不準”規(guī)定和《xxx機關xxx人員職業(yè)道德準則》的規(guī)定有機結合起來，培養(yǎng)客觀公正、廉潔奉公的職業(yè)道德，為xxx機關依法治理工作的深入開展提供切實的保障。
三、宣傳工作重點。
既要面向社會廣泛宣傳xxx法律法規(guī)，注重拓寬法制宣傳教育工作的覆蓋面，又要圍繞法制宣傳教育工作的主要任務，突出重點、抓住要害，以全體xxx人員、xxx機關領導干部、^v^員以及被xxx單位為主要宣傳教育對象，因地制宜、因材施教，把法制宣傳教育工作推向深入，使法制宣傳教育工作能夠落到實處，取得實效。
（一）加強對全體xxx人員的法制宣傳教育，著力提高依法行政和公正執(zhí)法能力。
通過法制宣傳教育，樹立xxx人員有權必有責、用權受監(jiān)督、違法要追究的觀念；提高xxx人員學法用法的自覺性和積極性，增強xxx人員依法xxx的能力，促進嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法和文明執(zhí)法，確保國家法律的正確實施；進一步健全和落實xxx人員學法制度，實現(xiàn)法律知識考試考核工作的規(guī)范化，將法制學習培訓貫穿于xxx工作的始終。
（二）加強對xxx機關領導干部的法制宣傳教育，著力提高依法執(zhí)政能力。
領導干部要帶頭學法用法護法，樹立在憲法和法律范圍內活動的觀念，樹立xxx工作要服務于社會主義民主法制建設的觀念，繼續(xù)堅持和完善黨組理論學習中心組集體學法等制度，提高依法治理能力，規(guī)范決策、治理和服務行為。
（三）加強對^v^員的法制宣傳教育，充分發(fā)揮模范帶頭作用。要把法制宣傳教育工作與黨的建設有機結合起來，加強廉政法制教育，把對黨員的法制教育作為深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作的一個重要組成部分，切實增強^v^員的法律修養(yǎng)，進一步促進^v^員學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，充分發(fā)揮^v^員在學法、用法、守法、護法方面的模范帶頭作用。
（四）加強對被xxx單位的xxx法制宣傳，促進其提高依法行政和依法治理的能力。
對被xxx單位的法制宣傳工作要從增強其依法行政、依法治理能力和提高其對xxx工作的熟悉兩個方面入手。一方面要使被xxx單位嚴格遵守相關財經(jīng)法規(guī)，提高自身依法行政、依法治理的水平；另一方面要使被xxx單位充分熟悉到xxx工作的必要性和重要性，樹立自覺遵守xxx監(jiān)督意識，積極配合xxx工作。
四、工作步驟和安排。
本規(guī)劃從2013年開始實施，到2014年結束。共分三個階段：宣傳發(fā)動階段：2013年3月底。研究制訂普法規(guī)劃，做好宣傳、發(fā)動工作。
組織實施階段：2013年下半年至2014年。依據(jù)本規(guī)劃確定的目標、任務和要求，結合工作實際，每年制訂工作計劃，突出年度工作重點，做到部署及時、措施有效、指導有力、督促到位，確保規(guī)劃的全面貫徹落實。
檢查驗收階段：2014下半年。按照本規(guī)劃確定的目標、任務和要求，及時檢查總結其完成情況，接受上級xxx機關的驗收。
五、組織領導和保障。
（一）進一步完善我局普法工作領導機構。
切實加強對法制宣傳教育工作的領導，健全普法依法治理領導機構，落實“一把手”負責制，明確領導職責，建立和完善領導小組定期會議、年度工作匯報、工作督查等制度，自覺接受區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府對法制宣傳教育工作的檢查監(jiān)督。
（二）建立健全協(xié)調配合的法制宣傳教育工作機制。
局法規(guī)科負責規(guī)劃的實施，負責組織、協(xié)調、指導和檢查法制宣傳教育等日常工作，制訂具體實施方案，并要根據(jù)實際情況深入xxx現(xiàn)場，宣講法律法規(guī)，解決法律問題，加強對xxx人員學法執(zhí)法情況的檢查監(jiān)督。
（三）落實法制宣傳教育經(jīng)費，建立法制宣傳教育激勵監(jiān)督機制。根據(jù)情況安排相應的法制宣傳教育專項經(jīng)費，保證工作正常開展；逐步建立法制宣傳教育評估考核機制，完善評估考核指標體系；建立健全激勵監(jiān)督機制，開展規(guī)劃實施的年度和階段性考核工作，開展法制宣傳教育表彰獎勵工作。
林業(yè)建設工作總結篇九
近年來，葦灑林業(yè)局體育健身設施建設進展較快，到底，先后在全局380個行政村完成了“農民體育健身工程”建設，實現(xiàn)了村村有體育健身設施的目標。又在600個自然村安裝了小籃板工程，占全局自然村總數(shù)50％以上。全局17個社區(qū)都建成了體育健身活動中心。每個中心都建有一片水泥地面籃球場，1片水泥地面羽毛球場、2張室內和2張室外乒乓球臺，1套10件以上健身器械的體育健身路徑，5－8處體育健身活動場地。全局16個鎮(zhèn)，全部建成了鎮(zhèn)級全民健身中心。每個鎮(zhèn)級全民健身中心都建有1片水泥地面標準籃球場，2片水泥地面標準羽毛球場，1片500m2以上的體育健身活動場地，2－4張室內、室外乒乓球臺和100m2以上的室。在縣城，“新四個一”工程正在加緊建設?，F(xiàn)已利用城區(qū)6個廣場中的成侯廣場、留侯廣場和森林廣場，建成3個城區(qū)健身公園，每個健身公園內安裝2副籃球架、2套15件以上健身器械的健身路徑。結合建設園林城市，居民出門500米內要有一個xxm2的小游園的要求，去年又在新建設的10個城區(qū)小游園中增設了10套健身路徑，加上原來安裝在居民小區(qū)和社區(qū)的38套健身路徑，使全縣基本形成了覆蓋城鄉(xiāng)的體育健身設施網(wǎng)絡。
二、大力推進全民健身組織網(wǎng)絡建設。
總結。
三是加強培訓社會體育指導員隊伍。全縣先后培訓三級社會體育指導員1308人，每萬人擁有社會體育指導員8.6人。有135人被批準為二級社會體育指導員，17人被批準為一級社會體育指導員，2人被批準為國家級社會體育指導員。四是校體網(wǎng)絡得到較好恢復和發(fā)展。全縣有1所省級體育傳統(tǒng)項目學校和經(jīng)批準的14所市級體育傳統(tǒng)項目學校，每所學校都有3－5個傳統(tǒng)體育項目堅持訓練。全縣大部分中小學都形成了“一校一品”的體育健身訓練格局。由睢寧輸送的運動員已獲得6項世界冠軍和4次全國第一名的好成績。全縣體育健身組織網(wǎng)絡已基本形成。
三、群眾性體育健身活動已成網(wǎng)絡化發(fā)展。
體育健身設施的普及，全民健身組織網(wǎng)絡的建設，推動群眾性體育建設活動呈網(wǎng)絡化發(fā)展。目前，全局參與正常體育健身活動的人群已達45％左右。每年舉辦的各種類型的體育健身活動主要有：元旦萬人環(huán)城跑、全民健身月活動、中老年體育節(jié)、三對三街頭籃球對抗賽、職工羽毛球賽、職工乒乓球賽、象棋賽、太極拳（劍）聯(lián)誼賽、暑期足球對抗賽、各鎮(zhèn)全民健身活動比賽、健身落子操展演、百日齡信鴿賽，局機關運動會及全縣中小學運動會等十幾項影響較大的體育健身活動。
在舉辦的體育健身活動中，大型活動的參與者近20萬人，小型活動的參與者也有數(shù)千人，參與者既有干部、職工，也有個體勞動者和農民群眾，既有青少年，更有大量中老年人。通過舉辦體育健身活動，又推進了全縣體育健身活動的更快發(fā)展。元旦萬人環(huán)城跑報名人數(shù)一次更比一次多，全民健身月活動規(guī)模一次更比一次大，中老年體育節(jié)一次更比一次好，太極拳（劍）聯(lián)誼賽一次更比一次精彩，群眾單項體育活動比賽熱情一次更比一次高漲，林業(yè)局獨創(chuàng)的健身落子操展演，觀看的人群一次更比一次壯觀，已初步形成葦河林業(yè)局獨有的體育健身品牌，推動了林業(yè)局體育健身活動蓬勃健康發(fā)展。
林業(yè)建設工作總結篇十
摘要：農民專業(yè)合作社是指在農村家庭承包經(jīng)營基礎上，同類農產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)營者或者同類農業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務的提供者、利用者，自愿聯(lián)合、民主管理的`互助性經(jīng)濟組織。創(chuàng)辦農民專業(yè)合作社目標就是提高農民組織化程度和農業(yè)市場競爭力，合作社市場營銷體系建設是提高農業(yè)市場競爭力的重要方面。以靖邊縣為例淺析農民專業(yè)合作社市場營銷體系建設。
關鍵詞：市場營銷。
一、合作社市場營銷體系建設現(xiàn)狀與問題。
靖邊縣從開始開展農民專業(yè)合作組織試點工作，截止底全縣共登記成立農民專業(yè)合作社197家，成員總人數(shù)達4200人，帶動非成員農戶2.5萬戶，合作社資產(chǎn)總額9500萬元。合作社經(jīng)營服務情況良好，全縣合作社年統(tǒng)一銷售農產(chǎn)品總量14萬t，年銷售生豬7992t，年銷售羊肉432.5t，年銷售牛奶900t，年銷售兔子3萬只，年銷售總額2億元，年農資服務量2.77萬t，年農資服務額1.4億元，年服務業(yè)總收入46萬元，20底抽樣調查示范社入社成員較當?shù)剞r戶人均增收500元左右。
一是規(guī)模化、標準化、品牌化達到發(fā)展，全縣合作社共發(fā)展規(guī)?；a(chǎn)基地15萬畝，建立無公害標準化生產(chǎn)基地3萬畝，注冊商標10件，綠源泉蔬菜專業(yè)合作社建成有機食品生產(chǎn)基地5000畝。
二是農產(chǎn)品產(chǎn)地市場初步建立，目前5家示范社已建成產(chǎn)地批發(fā)市場并投入運營，年交易額達1600萬元。
三是產(chǎn)品整理貯藏體系建設逐步完善，目前3家示范社已建成集產(chǎn)品分級、整理、包裝為一體的產(chǎn)后營銷服務體系并投入運營，建成冷庫20門，產(chǎn)品整理車間3處。
合作社市場營銷體系建設中存在的主要問題有：一是以出售原產(chǎn)品為主，產(chǎn)品缺乏整理分級包裝等，產(chǎn)品增值能力差;二是加工運銷能力滯后，全縣合作社資金實力薄弱，缺乏加工實體，合作社除了具有產(chǎn)品產(chǎn)地集散能力外，幾乎不具備運銷能力;三是城市銷售窗口、網(wǎng)絡營銷理念還未形成。
二、合作社市場營銷體系建設效果分析。
1.提高了農產(chǎn)品市場占有率和農業(yè)競爭力。
合作社通過發(fā)展無公害等標準化生產(chǎn)，增加了農業(yè)科技含量，提高了產(chǎn)品產(chǎn)量與質量，東坑鎮(zhèn)興農洋芋專業(yè)合作社、席麻灣同富馬鈴薯專業(yè)合作社先后建立了15000畝、10000畝馬鈴薯生產(chǎn)基地并對基地和產(chǎn)品進行了無公害產(chǎn)地和無公害農產(chǎn)品質量認證，基地平均畝產(chǎn)kg，產(chǎn)品平均市場占有率90%以上(普通馬鈴薯市場占有率僅為68%)，平均每千克售價較普通馬鈴薯高出0.1元左右;全縣合作社注冊了“綠源泉”辣椒、“統(tǒng)萬”馬鈴薯、“馬蓮坑”散養(yǎng)雞、“蘆源”羊肉等特色品牌，發(fā)展了本地特色品牌，促進了產(chǎn)品銷售。
2.延長了產(chǎn)業(yè)鏈，增加了產(chǎn)品附加值。
東坑鎮(zhèn)興農洋芋專業(yè)合作社20通過對馬鈴薯產(chǎn)品貯藏、包裝，每千克較普通馬鈴薯售價高出0.15元左右;東坑鎮(zhèn)寶豐蔬菜專業(yè)合作社年發(fā)展銷售包裝2800t，平均每t包裝增值40元，發(fā)展紅蘿卜清洗制冷1800t，平均每t增值120元;紅墩界綠源泉蔬菜專業(yè)合作社年蔬菜貯藏保鮮量5000t，平均保鮮期3個月，年蔬菜貯藏保鮮效益80萬元，年產(chǎn)品包裝量8000t，年產(chǎn)品包裝效益60萬元，年蔬菜脫水10000t，年蔬菜脫水加工效益50萬元，產(chǎn)后服務中，調解了淡旺季，增加了經(jīng)營效益。
3.合作銷售產(chǎn)品環(huán)節(jié)，減少了流通費用和中間商盤剝，降低了成本，增加了收入。
東坑鎮(zhèn)興農洋芋專業(yè)合作社、席麻灣同富馬鈴薯專業(yè)合作社全年合作銷售馬鈴薯產(chǎn)品3萬t平均每千克較當?shù)匾话泷R鈴薯售價高出0.01元左右直接增加農民收入30萬元。紅墩界綠源泉蔬菜專業(yè)合作社全年統(tǒng)一銷售“萬豐泉”辣椒等蔬菜4.7萬t使辣椒產(chǎn)品商品率提高實現(xiàn)了產(chǎn)銷兩旺全面推進了辣椒產(chǎn)業(yè)建設。
1.實施品牌戰(zhàn)略。
一是建立標準化生產(chǎn)基地，組織進行無公害食品、綠色食品、有機食品生產(chǎn)，生產(chǎn)優(yōu)質高效農產(chǎn)品;二是對基地和產(chǎn)品進行認證;三發(fā)展名特優(yōu)產(chǎn)品;四是注冊產(chǎn)品商標，創(chuàng)立特色品牌。
2.農產(chǎn)品產(chǎn)后營銷體系建設。
一是產(chǎn)品整理、分級，對馬鈴薯、蔬菜按照統(tǒng)一標準進行整理分級，實行分級定價;二是發(fā)展包裝，對產(chǎn)品按產(chǎn)品分級進行包裝，對加工品進行包裝;三是發(fā)展產(chǎn)品貯藏，充分利用土窯窖、建立冷庫、發(fā)展罐藏;四是發(fā)展產(chǎn)品加工，合作社開展淀粉、粉皮加工，蔬菜脫水、腌制;五是運銷服務，發(fā)展產(chǎn)品配送系統(tǒng)。
3.綜合應用促銷方式。
一是人員促銷，召開產(chǎn)品推薦會，介紹本地特色產(chǎn)品，增進顧客認知，吸引消費者;二是廣告促銷，利用傳單、戶外廣告、新聞媒體對產(chǎn)品進行宣傳;三是充分利用產(chǎn)品包裝圖案文字、商標設計等對消費者進行宣傳。
4.拓展銷售渠道。
一是建立產(chǎn)地批發(fā)市場，實現(xiàn)產(chǎn)品直銷;二是設立城市銷售網(wǎng)點、窗口;三是建立大中城市代理商銷售關系;四是開發(fā)本地市場，發(fā)展分銷商。
5.創(chuàng)新營銷觀念。
一是發(fā)展網(wǎng)絡營銷，利用互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢，對產(chǎn)品進行宣傳銷售;二是實施農超對接、農校對接，與超市學校建立銷售關系;三是實施訂單農業(yè);四是建立以市場為導向觀念，進行市場調研及需求分析，結合自身優(yōu)勢，按照市場需求進行產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、包裝，以求獲得市場認可。
林業(yè)建設工作總結篇十一
（一）著力推進法治建設。xxxx年以來，我局始終堅持以創(chuàng)建國家森林城市，加快林業(yè)發(fā)展為中心，全面落實法治政府建設各項工作，大力推行和實施依法治林、依法行政、依法管理，把法治建設工作納入重要議事日程。按照市政府法制辦《關于報送xxxx年度法治政府建設情況的通知》要求，我局積極做好年度法治政府建設考核工作，將《xx市林業(yè)局關于xxxx年法治政府建設工作報告》在局政務網(wǎng)站上向社會公開。年初，局法治建設工作領導小組召開專題會議，研究部署全年法治建設工作重點并抓好各項工作的落實。
（二）依法履行各項職能。持續(xù)深入推進“放管服”改革，推行職責權力清單，積極做好“網(wǎng)上審批”、“證照分離”和“12345公共服務熱線”知識庫工作；切實加強規(guī)范性文件清理和管理工作；完善行政權力制約和監(jiān)督機制，全面推廣“雙隨機、一公開”監(jiān)管；完善行政執(zhí)法案卷評查制度；實行行政執(zhí)法過程全記錄制度；落實行政處罰備案審查制度和行政執(zhí)法公示制度；健全林業(yè)行政執(zhí)法和刑事司法銜接機制，實現(xiàn)行政處罰和刑事處罰無縫對接。
（三）履職盡責執(zhí)法監(jiān)督。落實行政機關負責人出庭應訴制度，完善行政復議行政應訴銜接機制，積極做好行政復議行政應訴網(wǎng)上錄入，實行行政機關負責人出庭應訴備案制度和行政應訴案件訴訟風險提前通報制度。xxxx年1月26日組織全局觀看省林業(yè)廳主辦的“綠色大講堂——行政公益訴訟”專題講座暨林業(yè)行政執(zhí)法專項行動啟動電視電話會議。會后結合xxxx年“獅子山公墓項目建設”行政應訴案例，再次組織全局上下認真學習，認真反思，嚴格做到執(zhí)法到位。今年以來，我市林業(yè)系統(tǒng)無一例行政應訴案件發(fā)生。
（四）落實法律顧問制度。為保證法律顧問在重大行政決策、推動林業(yè)依法行政中發(fā)揮積極作用，我局年初簽訂協(xié)議聘請法律顧問，明確了法律顧問職責，建立了“三書”制度，加大法律顧問經(jīng)費保障，完善法律顧問考核機制，確保法律顧問在法治政府建設中發(fā)揮實效。
（五）行政執(zhí)法資格清理。按照上級工作要求，全面實行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度，未經(jīng)執(zhí)法資格考試合格，不得授予執(zhí)法資格，不得從事執(zhí)法活動。按照省、市政府法制辦工作要求，我局今年對符合執(zhí)法資格的人員進行申報并加強培訓學習，為今年下半年參加省、市政府法制辦組織的執(zhí)法考試做好準備。
（六）加強隊伍法治建設。市林業(yè)局法治建設工作領導小組認真實施教育指導，注重通過普法教育，加強全局干部職工的法治觀念，提高干部職工應用法律知識解決實際問題的能力。今年上半以來，市林業(yè)局通過開展學習、培訓、觀看教育片等多種形式的普法教育，不僅使全局廣大干部職工法律素質和運用法律的能力得到提高，也進一步推進了林業(yè)系統(tǒng)法治建設及依法行政工作。
林業(yè)建設工作總結篇十二
縣委辦、政府辦下發(fā)《關于印發(fā)中共長沙縣委、長沙縣人民政府領導班子成員20xx年黨風廉政建設職責》文件后，我局黨組十分重視，認真學習了文件精神，經(jīng)過反復討論、研究，根據(jù)我局所屬的科、室、站、所的工作情況和人員特點進行了分類，然后根據(jù)黨組成員的職責分工負責。由于班子成員的變動，在4月份又進行了重新明確，并以文件的形式明確下發(fā)。明確了黨政一把手對全系統(tǒng)的黨風廉政建設負總責，班子成員對所分管的科室、站所分別承擔主要領導責任、直接領導責任、領導責任，形成了領導班子成員分工負責、各守一方，確保了責任分解，防止了出現(xiàn)管理真空。
黨風廉政建設問題是黨的建設的首要問題，是一個黨組織能否正確地、較好地領導一個單位完成工作目標的首要保障。我局始終以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭。一是將黨風廉政建設和反腐敗斗爭納入黨組的第一位工作，做到年初黨組召開專題會議，明確全年的工作目標和工作計劃。二是將黨風廉政建設與經(jīng)濟工作相結合，每一個項經(jīng)濟工作都將其納入進去。三是將黨風廉政建設納入對二級機構和派出機構的目標管理范疇。通過這些措施，確保黨中央、國務院和盛市、縣關于黨風廉政建設工作的部署與要求得到貫徹落實。
我局黨組認真貫徹落實領導干部廉潔自律的規(guī)定，規(guī)范領導干部的行政行為，防止發(fā)生違紀違規(guī)的問題，增強廉潔從政的自覺性。一是始終保護高度的黨性，不論任何事都保持與黨中央一致，在縣委、縣政府的中心工作面前，從不講價錢，總能舉全局之力，完成縣委、縣政府交辦的各項工作。二是民主決策。我局嚴格遵守民主集中制原則，重大決策都是通過黨組集體討論、集體決策，黨政領導一把手從不獨斷專行，對副職和科、室、站、所長也同樣要求，對副職和中層干部在工作上出現(xiàn)的問題黨組也能本著實事求是的態(tài)度給予糾正，從不放縱不良作風的發(fā)生。三是依法行政，不濫用職權、玩忽職守。我局是一個集執(zhí)法、管理、服務一體的綜合性部門，每個班子成員都掌握一定的執(zhí)法權和行政審批權，每位班子成員時刻以法律為準繩，將瀆職警鐘長鳴。上半年共審批各類行政許可600余起，審批林業(yè)行政案件170多起，但沒有發(fā)生一起濫用職權、玩忽職守的行為。四是狠抓紅包禮金問題。一方面是在元旦、春節(jié)期間下發(fā)專門的文件，嚴格要求本單位不得以任何形式向黨組成員贈送紅包、禮金。另一方面由于我局的行政審批較多，黨組要求在公務活動中不得接受任何形式的利益。上半年黨組班子成員共拒收禮金紅包5萬余元，退還紅包禮金1.2萬元。五是公開辦事，杜絕在建設和購置物品中謀取私利。我局今年的辦公樓維修和辦公設施設備的添置都嚴格通過評估中心進行公開招投標。六是厲行節(jié)約。我局建立了嚴格的接待制度，不論級別高低，都在局食堂就餐，財務上不報銷其它酒店的發(fā)票。
我局在審核征用、占用林地，審批木材采伐，發(fā)放木材運輸證等方面，有著較強行業(yè)行為，如果沒有較好的行業(yè)風氣，必將影響全縣的經(jīng)濟環(huán)境。為了切實糾正部門和行業(yè)不正之風，優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境，促進經(jīng)濟的發(fā)展和社會的進步，我局出臺了系列措施，加強其建設。一是全面推行辦事公開制度，機關在大門廳兩邊分別設置了辦事流程和收費標準，將所有的辦事程序及收費依據(jù)和標準公開；二是制定行政執(zhí)法“六不準”制度，全面規(guī)范行政執(zhí)法行為；三是健全制度，規(guī)范辦事行為，我局重新修訂了《資源林政管理規(guī)定》，全面規(guī)范了日常辦事制度；四是積極參與政務中心建設，我局將所有的17個行政審批項目，全部集中到縣政務中心林業(yè)窗口辦理，從目前的運行情況看，我局的窗口無論是窗口人員的素質和形象，辦事的效率和效能都受到了中心領導和辦事群眾的稱贊；五是嚴格源頭管理，杜絕公路“三亂”。由于我局林政管理的工作壓力大，全縣的濫砍亂伐行為多，不得不進行林政檢查，但我局始終從源頭管理入手，禁止“三亂”，由于領導得力，今年沒有發(fā)生一起“三亂”現(xiàn)象。
黨風廉政責任制是否能落到實處，關鍵在于教育是否到位，是否從根本上落實。今年我局重點抓了四個方面的教育工作。一是認真組織了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》的學習；二是利用召開全縣林業(yè)工作會議的機會，請縣紀委和縣檢察院有關領導為全系統(tǒng)干部職工上了依法行政、國家工作人員避免職務犯罪的法治課；三是開展了警示教育，組織干部職工觀看職務犯罪人員現(xiàn)身說法的教育片；四是深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。今年以來，局黨組始終將保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動作為貫穿全局工作的主線來抓，局黨組成員以普通黨員的身份，積極投身教育活動，在各個階段都率先垂范，帶領全體黨員扎實開展保先教育活動。通過保先教育活動，廣大黨員的素質得到提高，基層黨組織建設得到加強，從而有效地促進了各項工作的開展。
我局的黨風廉政工作雖然作了大量工作，但離縣委、縣紀委的要求還很遠，在今后的工作中，我局黨組一班人將團結一致，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想進一步武裝頭腦，全面落實責任制，努力將黨風廉政建設提高到一個新的水平。
林業(yè)建設工作總結篇十三
“十一五”期間，林業(yè)局緊緊圍繞建設京津周圍綠色屏障目標要求，強力推進城鄉(xiāng)綠化一體化建設運作，全力組織實施退耕還林工程、京津風沙源治理、塞北林場建設、通道綠化、城鄉(xiāng)綠化等林業(yè)生態(tài)項目工程建設，并取得了階段性成效，為促進縣域經(jīng)濟發(fā)展作出了貢獻。20xx年林業(yè)局被省林業(yè)局評為“全省林業(yè)工作站先進單位”，20xx年林業(yè)局黨總支被市委授予“先進基層黨組織”。
1、退耕還林工程：五年累計投資400萬元，完成退耕還林工程5萬畝。其中，完成20xx年任務3.5萬畝（其中退耕地造林2萬畝、荒山匹配1.5萬畝），完成20xx年荒山匹配任務0.5萬畝，完成20xx年荒山匹配任務1萬畝，工程涉及全縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
2、京津風沙源治理工程：五年累計投資1090萬元，完成人工造林任務5萬畝，其中20xx年2萬畝、20xx年2萬畝、20xx年1萬畝。完成封山育林任務7萬畝（其中輔助造林2.12萬畝），其中，20xx年2.5萬畝（輔助造林0.75萬畝）、20xx年2萬畝（輔助造林0.62萬畝）、20xx年2萬畝（輔助造林0.6萬畝）、20xx年0.5萬畝（輔助造林0.15萬畝）。
3、塞北林場建設工程：20xx年投資80萬元，結合對我縣境內張石高速公路的壩頭到張北收費站30華里路段內，第一可視面荒山和通道兩側進行高標準綠化，實施塞北林場建設工程面積0.4萬畝，植樹51.18萬株；同時，修建林間道路8公里，設置工程圍欄1萬米。
4、城市綠化工程：以開展城鎮(zhèn)面貌“三年大變樣”活動為契機，認真貫徹落實縣委、縣政府作出的“三年大變樣，綠化要先行”的決策精神，以建設山、水、草、林、園為一體的生態(tài)宜人壩上中心城市為目標，突出讓山、水、林、草進城的城市經(jīng)營新理念，按照“多種樹，種大樹，密植樹”的原則，堅持高站位規(guī)劃、高標準建設、高效率推進。投資3億多元，組織實施完成了西郊森林公園、城區(qū)道路綠化、節(jié)點綠化、東洋河景觀及單位學校、小區(qū)等城市綠化工程，綠化城區(qū)主次干道12條，總長度3萬多米，綠化面積91萬平方米；綠化節(jié)點12個，綠化面積3.8萬平方米；綠化機關、企業(yè)、學校、小區(qū)等56個；共計引進栽紫葉李、旱柳、五角楓、金葉榆、水蠟等19個品種的樹木300多萬株，使縣城綠化覆蓋率達到45.6%。在 20xx年、20xx年全市城區(qū)綠化凈增量考核中，我縣連續(xù)兩年取得了名列第一的好成績；20xx年9月通過了省級園林城市評審。
5、“增綠添彩”工程：圍繞市“增綠添彩”大三期工程建設，20xx年、20xx年兩年累計投資462萬元，在油簍溝鄉(xiāng)下泗村完成了清水河上游段涵養(yǎng)林治理工程8114畝，其中新造林4114畝、封育4000畝，共植樹60萬株。
6、xx縣城綠化工程：圍繞打造京西北優(yōu)秀旅游城市目標，以退耕還林工程后續(xù)產(chǎn)業(yè)建設為依托，組織實施了環(huán)繞70.1平方公里縣城外圍內，規(guī)劃面積4.22萬畝的環(huán)城綠化工程。該工程春季在張北鎮(zhèn)、油簍溝、郝家營、饅頭營、臺路溝、小二臺6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施完成。投資4600萬元，完成新造林1.97萬畝，植樹394萬株；完成補植1.93萬畝。
7、通道綠化工程：累計投資1700萬元，完xx縣級以上公路綠化90公里，植樹60.5萬株。 20xx年投資40萬元，完成張石高速公路張北段綠化11.8公里，植樹20萬株；投資50萬元，完成楊哈公路綠化36公里，植樹27萬株；20xx年投資1610萬元，完成了張石高速公路張北南口—壩頭段、張化線、楊哈公路、西環(huán)路等4條通道的綠化工程，總長42.2公里，共植樹13.5萬株。同時，投資300萬元，五年累計完成鄉(xiāng)村道路綠化總長939公里，植樹98.2萬株。
8、村莊綠化工程：以鄉(xiāng)村林木覆蓋率凈增量考核為契機，結合新民居建設和新農村建設，廣泛發(fā)動群眾，以農家庭院、房前屋后和環(huán)村林帶（網(wǎng)）為重點，深入實施“果樹進院、綠樹圍村”工程，實現(xiàn)房前屋后有樹林、村內街道有綠蔭、村莊周圍有森林，做到以綠化促美化、促致富、促文明。五年累計投資200萬元，完成村莊綠化227個、庭院1萬個，植樹91.6萬株，其中果樹7萬株。
9、全民義務植樹工作：深入貫徹落實《xx省義務植樹條例》，強化領導，廣泛發(fā)動，積極組織開展了全民義務植樹活動，全縣每年參加義務植樹人數(shù)20萬人以上，盡責率達到了90%以上，建設義務植樹基地25個，面積達到5055畝，五年累計完成義務植樹252萬株。
10、集體林權制度改革工作：20xx年我縣作為省19個林改試點縣之一，嚴格按照《xx省人民政府關于進一步推進集體林業(yè)產(chǎn)權制度改革的意見》和《xx市人民政府集體林業(yè)產(chǎn)權制度改革實施方案》的要求，率先開展了集體林權制度改革試點工作，積極組織實施組建機構、制定方案、宣傳發(fā)動、簽定林改責任狀、編報《xx縣林地保護利用總體規(guī)劃》等環(huán)節(jié)的工作，立足我縣實際，采取“均股到戶”的林改形式，圓滿完成了全縣列入集體林權制度改革林地面積120萬畝的產(chǎn)權明晰工作任務，林權證發(fā)證工作將在年底全部完成。
11、森林防火工作：通過切實加強防火宣傳，加強各項防火措施的落實，加強護林員隊員管理，加強防火巡視，加強野外用火管理，使森林防火工作做到了常抓不懈，實現(xiàn)了連續(xù)五年森林火情零目標。
林草覆被總量提升?！笆晃濉逼陂g，我縣通過全力實施以京津風沙源治理、退耕還林、塞北林場為重點的林業(yè)生態(tài)工程建設，到“十一五”末全縣實有林地面積達到了177萬畝，其中成林面積達到150萬畝，森林覆蓋率達到了25.9%，比“十五”末的18.6%提高7.3個百分點；活立木蓄積達到了314萬立方米，比“十五”末的182萬立方米增長72.5%；林果總產(chǎn)值達到9881萬元，比“十五”末的3428萬元增長188.2%。
樹種結構得到調整。針對壩上樹種單一，常綠樹種、灌木樹種少的特點，在林業(yè)生態(tài)工程建設中，進一步加大了樹種調整力度，根據(jù)我縣的自然條件和氣候特點，加大了沙棘、檸條、枸杞、山杏等灌木樹種和樟子松、云杉等常綠樹的造林力度，提高了造林成效。同時，引進試驗栽植了紫穗槐、檉柳、飼料桑樹、胡楊、四翅濱藜、金銀花等新品種，改寫了我縣工程造林樹種單一的歷史。
造林模式更加科學。根據(jù)我縣特殊的立地條件，在林種、樹種規(guī)劃上，堅持因地制宜、分類指導的原則，南部壩頭區(qū)，營造水源涵養(yǎng)林，以針葉樹種為主；中部地區(qū)，營造水土保持林，以灌木及闊葉喬木樹種為主；西部丘陵區(qū)，營造防風固沙林，以生態(tài)、經(jīng)濟兼用型灌木樹種為主。
生態(tài)環(huán)境明顯改善。首先風沙危害得到有效控制，大風日數(shù)由過去的90多天減少到30天左右，沙暴日數(shù)由26天減少得到5天左右。其次是水土流失得到初步治理。全縣三分之一的水土流失面積得到有效控制，60多萬畝水土流失嚴重的耕地，由于植樹造林得到了有效保護。第三是氣候條件得到一定改善，縣境內全年無霜期延長11天，平均氣溫增加1℃，林網(wǎng)工程區(qū)內氣溫降低1℃左右，土壤含水量比曠野高50%，相對溫度提高19.8%。
社會經(jīng)濟效益初見成效。我縣在實施京津風沙源治理工程中，正確處理造林綠化和發(fā)展后續(xù)產(chǎn)業(yè)的關系，通過實施退耕還林工程建設，帶動了全縣舍飼養(yǎng)殖、高效農業(yè)、生態(tài)旅游、勞務輸出等產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，拉動了后續(xù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，促進改善生態(tài)和農民增收的“雙贏”。
1、廣泛宣傳，深入發(fā)動，是動員全社會參與林業(yè)生態(tài)工程建設的關鍵。我縣通過會議、電視、廣播、板報等多種有效形式，對《防沙治沙法》和《退耕還林條例》等法律法規(guī)進行了廣泛的宣傳，要求各級各部門站在“三個重大”即重大的政治任務、重大的發(fā)展機遇，重大的歷史責任的高度，充分認識實施林業(yè)生態(tài)工程建設的重要意義，牢固樹立責任意識、質量意識和發(fā)展意識，做到了全黨動員、全民參戰(zhàn)，確保了全縣林業(yè)生態(tài)工程建設成效。
2、強化領導，協(xié)調聯(lián)動，是全力打好林業(yè)生態(tài)工程建設攻堅戰(zhàn)的保障。一是成立了縣林業(yè)生態(tài)工程建設總指揮部，由縣長任總指揮，對全縣的林業(yè)生態(tài)工程建設進行總體指揮調度。指揮部下設京津風沙源治理工程領導小組和退耕還林（草）工作領導小組，小組下設辦公室，辦公室分別設在計劃局、林業(yè)局。實行縣級、科局領導包鄉(xiāng)鎮(zhèn)工程制度。二是縣政府與鄉(xiāng)政府簽訂了工程建設責任狀，明確了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長為工程的第一責任人，對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工程負總責。計劃、財政、林業(yè)、水利、畜牧等有關部門在縣政府的統(tǒng)一領導下，按照各自的職能分工，各司其職、各負其責、密切配合，共同做好項目建設工作。
3、創(chuàng)新機制，政策推動，是增強林業(yè)生態(tài)工程建設意識的動力。在綠化工程實施中，全面推行領導問責制、承包責任制、市場運作制、全程監(jiān)管制、考核評比制、長效管護制“六大機制”，市場化運作，招投標承包，所有綠化工程建設任務全部由專業(yè)造林綠化施工單位承包實施；對中標施工單位實行三年總承包、分年度驗收，分年度付款；實行技術監(jiān)理制，建立工程質量檢查監(jiān)督小組，對各項重點工程分段承包監(jiān)管，就建設標準、施工質量和工期進度等各方面實行全程監(jiān)督管理和督促檢查，確保了工程質量和建設進度；堅持建管齊抓，切實保證了城鄉(xiāng)綠化工程的建設質量和綠化效果。
4、種苗管理，強化支撐，是提高林業(yè)生態(tài)工程建設質量的途徑。搞好林業(yè)生態(tài)建設，種苗是基礎，科技是支撐。在種苗供應上，采取國營、集體、個人一起上的辦法，建成了三級育苗體系，使全縣每年生產(chǎn)優(yōu)質苗木量達6000多萬株，基本滿足全縣工程造林的需要。嚴格苗木供應“一簽兩證”制度，實行市場化供苗，杜絕“人情苗”、“關系苗”，在提高種苗質量上實現(xiàn)了新突破。在科技支撐上，針對壩上干旱嚴重，造林成活難的實際，嚴格遵循因地制宜、適地實樹的原則，采取喬草、灌草、喬灌相結合的退耕還林模式，加大科學營造力度，突出超前整地，增加蓄水保墑能力。同時，采取挖大坑、載壯苗、蘸泥漿，使用容器苗、生根粉、保水劑、植苗锨等行之有效的抗旱造林措施，有效地提高了造林成活率。
5、政策扶持，加強管護，是鞏固林業(yè)生態(tài)工程建設成果的重要措施。三分造，七分管。在林木管護方面，我們吸取多年經(jīng)驗，堅持造管并重的方針，正確處理造林綠化和發(fā)展畜牧業(yè)的關系，實行封育禁牧，發(fā)展舍飼圈養(yǎng)，明確造林權屬，認真落實管護責任制。項目工程完工后，各行政村按工程選派專職護林員進行統(tǒng)一管護，制定護林公約，嚴防人畜危害。強化森林防火工作，工程區(qū)嚴格禁牧、禁挖、禁火，切實保護了工程區(qū)林草植被和森林資源安全。
“十一五”期間，在縣委、縣政府的正確領導下，經(jīng)過全縣干部群眾的艱苦努力，我縣林業(yè)生態(tài)建設取得了前所未有的顯著成就，積累了豐富的改革和發(fā)展經(jīng)驗。但隨著改革的深入和社會不斷發(fā)展，應該清醒地看到，我縣林業(yè)在建設和發(fā)展中還存在許多亟待解決的問題。
一是林業(yè)生態(tài)建設體系還不完善。我縣自然生態(tài)環(huán)境仍很脆弱，林業(yè)生態(tài)體系、建設體系還不完善，抵御自然災害能力較弱，幼林撫育管理水平較低。
二是林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展嚴重滯后。到目前為止，我縣林業(yè)產(chǎn)業(yè)結構仍然是以原木經(jīng)營為中心，林業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整力度不夠；經(jīng)濟林較少，林果產(chǎn)品數(shù)量小，檔次不高，不具備加工能力，產(chǎn)品市場開拓不夠。
三是林業(yè)基礎設施較薄弱。林業(yè)科研、林木種苗、科技推廣還不能適應新形勢下林業(yè)發(fā)展的需求，科技、信息等服務手段落后，基層林業(yè)工作站標準化建設步伐緩慢，森林防火、病蟲害防治、林業(yè)科技推廣、森林資源監(jiān)測等體系建設不夠完善，林業(yè)管理手段急需提高。
林業(yè)建設工作總結篇十四
20xx年上半年，我們在縣委縣政府和縣紀檢委的統(tǒng)一領導下，堅持以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想為指導，堅持黨要管黨，從嚴治黨，圍繞林業(yè)根本任務和中心工作，開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，取得了一系列成效，有力地促進了林業(yè)建設的發(fā)展和穩(wěn)定?，F(xiàn)將具體工作總結如下:
我們把加強黨風廉政教育作為一項經(jīng)常性、基礎性的工作來抓，堅持從抓理論學習和思想教育入手，強化黨員干部廉潔自律意識。一是定期開展黨風廉政建設學習生活會，領導干部總結匯報自己的工作學習情況，并接受組織監(jiān)督和大家的批評建議;二是借“紅船杯《新黨章》知識競賽”這一活動不斷開展黨紀、政紀、法律、法規(guī)教育學習活動，抓好形勢和政策教育，增強黨員干部反腐必勝的信心;三是鞏固保先教育活動成果，廣泛開展理想、信念、宗旨和職業(yè)道德教育，增強自覺抵御腐朽思想侵蝕的能力。我們先后組織干部職工學習了《黨章》《黨內監(jiān)督條例》《紀律處分條例》、《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等法律法規(guī)。通過學習教育，使廣大黨員干部的思想覺悟得到了進一步提高，堅定了執(zhí)政為民的理想信念。
始終把黨風廉政建設工作始終貫穿于業(yè)務工作中，堅持一把手負總責，一班人齊抓共管的工作機制。在年初的工作會議上，我們把黨風廉政建設和業(yè)務工作一起布置、一起落實，在平時工作中同檢查、同考核。局黨組與林業(yè)系統(tǒng)各單位科室簽訂了黨風廉政責任書，制定并印發(fā)了《留壩縣林業(yè)系統(tǒng)20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作目標管理責任書》和《留壩縣林業(yè)系統(tǒng)20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作目標管理責任一覽表》，把各項任務分解細化，落實到各有關責任部門及其領導班子成員，并明確了工作標準和責任要求，將責任制的落實情況列入年終工作目標任務考核的內容，使責任追究有章可循。對落實責任制不力或不抓不管出現(xiàn)問題的進行追究，確保責任制落到實處，發(fā)揮作用。
為了認真做好黨風廉政工作，我們本著“加強監(jiān)督、預防為主、嚴肅處理”的原則，對重點部門、崗位采取跟蹤督察、教育引導的管理方式，加強監(jiān)督從源頭上遏制腐敗的產(chǎn)生。一是加強了對重點部門和重點崗位、項目的有效監(jiān)督，特別是加強了對基建工程、設備和物資采購等各類招標、投標工作的監(jiān)察、監(jiān)督，先后對青橋驛檢查站、委托閘口石林場修建的二溝管護站按規(guī)定進行了工程議標，使我局政務公開的力度進一步加大，充分發(fā)揮了紀檢工作的整體功能；二是加大了財務監(jiān)管力度，堅持專項資金的專戶儲存、?？顚Ｓ?，凡重大開支必須按規(guī)定提出預算方案報局務會研究審批，同時定期不定期地對林業(yè)系統(tǒng)各單位財務情況進行檢查；三是保持長期與縣檢察院密切配合，在林業(yè)系統(tǒng)范圍內開展預防職務犯罪共建活動，并對各種不法行為進行嚴肅查處和嚴厲打擊，有效地維護了林業(yè)系統(tǒng)的組織廉潔性。
我們把抓制度建設作為黨風廉政建設的關鍵環(huán)節(jié)，以嚴肅工作紀律、提高工作效率為重點，有效規(guī)范干部職工行為。一是著力構建警示訓誡防線，完成了定期談話制度、黨風廉政建設責任制專項檢查考核等制度的建立，切實加強了對黨員干部的監(jiān)督管理，規(guī)范了權力運行；二是嚴格執(zhí)行領導干部廉政“四個不準”以及加強政風建設的“五個禁止”“四個堅決制止”等規(guī)定，主要領導從自身做起，從每一件小事做起，帶頭執(zhí)行并管好班子成員、管好下級職工和親屬子女，為廣大干部職工起到了良好的表率作用；三是進一步完善其他規(guī)章制度，明確工作程序、簡化機關辦事環(huán)節(jié)、提高辦事效率，加強機關干部職工的理想、信念、宗旨教育，不斷增強服務意識。通過努力，機關工作紀律得到加強，服務態(tài)度得到進一步改善，工作效率明顯提高。
為了充分發(fā)揮人民群眾在反腐敗中的主體作用，我們著力把人民群眾參與反腐敗的愿望和
林業(yè)建設工作總結篇十五
xxxx年，xx市林業(yè)局以創(chuàng)建國家森林城市為抓手，以全省千萬畝森林質量精準提升工程為契機，堅持改革創(chuàng)新，統(tǒng)籌保護發(fā)展，提升質量效益，把綠水青山護的更美，把金山銀山做得更大。
（一）聚焦主業(yè)，綠化造林工作持續(xù)走在全省前列。
一是全面擴綠增彩。以“新增百萬畝國土綠化”工作為抓手，完成平原新造林xxxx畝，珍貴樹種造林xxxx畝，其中新增彩色森林xxxx畝，面積連續(xù)x年位列全省前列。
二是切實提升森林質量，大力開展“針改闊”工程。加大森林撫育、加大大徑材培育。順利承辦全省千萬畝森林質量精準提升工程啟動現(xiàn)場會，在會議上作典型交流。
三是助力“美麗鄉(xiāng)村”建設。發(fā)揮林業(yè)優(yōu)勢，培育具有典型林相風貌的美麗鄉(xiāng)村，打造山花爛漫特色村x個，一村萬樹示范村x個。
（二）積極謀劃，釋放林業(yè)產(chǎn)出動能。
一是加大林業(yè)基礎設施建設。全省首個千畝珍貴樹種示范基地初見成效，富春江森林公園提升項目登頂綠道全面開通，烏龍山頂提升工程，獲得上級領導肯定。
二是最大努力助推重大項目落地。烏龍山抽水蓄能電站項目涉及的嚴東關景區(qū)詳規(guī)已經(jīng)編制完成并上報至國家林草局；新安江中部景群詳細規(guī)劃經(jīng)過六輪的修改上報，目前已通過國家林草局批復，為cxx潛水酒店、xx村埠安置房項目、樸宿酒店、十里望江酒店等重大建設項目提供了規(guī)劃依據(jù)。
三是大力推進林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大。重點扶持林下中藥材發(fā)展，今年完成xxxx畝。全市香榧產(chǎn)值達xxxx萬元，香榧戶xxxx余戶，收入超x萬元的農戶達xxx余戶。
（三）嚴防死守，切實維護我市森林生態(tài)安全。
一是筑牢森林防火的前道防線。主動順應數(shù)字化發(fā)展趨勢，創(chuàng)新應用“無人機+森林防火”新模式，消除地面巡查盲區(qū)，提升森林防火火情判斷、力量調配、綜合統(tǒng)籌的能力。
二是松材線蟲病防治取得階段性成效。開展以松材線蟲病為主的林業(yè)有害生物防治工作，完成防治xx。x萬畝，除治枯死松木面積xx。xx萬畝，x。xx萬噸，xx。x萬株。xxxx年枯死松樹除治總量較xxxx年下降了xx。x%。
三是強化森林資源“一張圖”管理。今年已完成xxxx處圖斑的外業(yè)核查。對發(fā)現(xiàn)的毀林開墾、亂砍濫伐等違法犯罪行為做到邊發(fā)現(xiàn)邊查處，共處理各類林業(yè)行政違法案件線索xx起，行政立案調查xx起，辦結xx起，其中移交刑事案件x起。今年森林覆蓋率、活立木蓄積量繼續(xù)實現(xiàn)“雙增長”。
（一）全面推行林長制。按照我市林長制實施意見，加快構建市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）三級林長制管理體系。實現(xiàn)黨政同責、屬地負責、部門協(xié)同、全域覆蓋、源頭治理的長效責任體系。加快建立林長會議、部門協(xié)作、信息通報、督查考核等制度體系，統(tǒng)籌各方力量、強化工作措施，爭取提前完成各級林長設立任務，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，為推動林業(yè)高水平現(xiàn)代化發(fā)展提供組織保障。
（二）聚焦林場改造提升。發(fā)揮三家國有林場森林資源優(yōu)勢，為推進我市森林康養(yǎng)基地建設打好基礎，串聯(lián)三家林場優(yōu)勢，重點打造“三館三公園”。壽昌江山坪千畝珍貴樹種示范基地及科普館將于xxxx年年初竣工。新安江郊野公園一期工程已竣工驗收，加快推進二期提升工程建設。實施綠荷塘楠木森林公園改造提升工程。積極推進森林康養(yǎng)項目。
（三）持續(xù)推動國土綠化美化。繼續(xù)抓好“新增百萬畝國土綠化”行動，對照我市任務分工，提前謀劃，抓緊分解落實到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），重點抓好疏林地、一般灌木林地改造，爭取提前完成建設任務。進一步完善公園綠地建設，鞏固已經(jīng)創(chuàng)建的森林城鎮(zhèn)、森林村莊、“山花爛漫”特色村及“一村萬樹”示范村的成果。同時新建x個“一村萬樹”村建設。
（四）精準提升森林質量。以在我市召開的全省森林質量精準提升啟動儀式現(xiàn)場會為契機，大力推進林分結構“針改闊”“綠改彩”工程。進一步提升國道、高速等重要通道兩側沿線森林景觀，重點推進主城區(qū)沿江兩岸、三江口沿江兩岸林相改造提升工作。同時摸清家底，積極謀劃，將林業(yè)碳匯主動融入xx碳達峰、碳中和計劃。
（五）穩(wěn)步推進林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設。深化“一畝山萬元錢”工程，重點發(fā)展我市林業(yè)特色產(chǎn)業(yè)，其中油茶xxxx畝、香榧xxx畝、林下經(jīng)濟xxxx畝。啟動“千村萬元”林下經(jīng)濟增收幫扶工程，發(fā)展相對集中連片的林下種植基地，逐步形成具有xx特色的林下經(jīng)濟高質量發(fā)展格局。
（六）以數(shù)字改革提升林業(yè)整體“智治”。根據(jù)省局總體部署，結合我市實際，推動“森靈”護衛(wèi)林業(yè)智慧平臺建設，涵蓋森林防火、森林資源管理，林地項目審批，森林病蟲害防治。全面提升我市林業(yè)綜合管理水平。
林業(yè)建設工作總結篇十六
20xx年以來，縣林業(yè)局深入貫徹落實《xx縣法治政府建設實施方案(20xx-20xx年)西委發(fā)〔20xx〕24號》和《xx縣人民政府20xx年度法治政府建設重點工作安排的通知》文件精神，根據(jù)現(xiàn)行林業(yè)行政執(zhí)法有關法律法規(guī)和政策，制定本年度依法治縣建設工作方案，落實了相關人員，現(xiàn)就法治政府建設工作簡要小結如下：
認真抓實法制機構建設，成立局依法行政工作領導小組，由專門的人員和科室主抓法治政府建設工作，健全法治政府建設工作制度，形成依法治縣辦牽頭，其他相關科室和部門聯(lián)動的工作機制，確保法治政府建設工作覆蓋到全行業(yè)，完善法治政府建設工作自查機制，完善了宣傳教育內容和重點，通過展板、qq信息平臺等載體做好法制宣傳工作，進一步規(guī)范完善相關制度，在會前學法、平時執(zhí)法普法中認真落實和，監(jiān)督相關科室法治政府建設。
認真貫徹執(zhí)行《森林法》、《野生動物保護法》、《種子法》、《行政處罰法》、《行政許可法》、《森林防火條例》、《四川省植物檢疫條例》等法律法規(guī)，準確把握林業(yè)行政執(zhí)法工作的主要內容，突出工作重點，統(tǒng)籌兼顧，全面高效地開展依法治林工作，做到積極主動受理，依法快速處理。
(四)嚴把案件處理關。案件處理必須做到事實清楚，證據(jù)確鑿，合法、合理行使自由裁量權，需聽證的案件必須按規(guī)定啟動聽證程序。對重大問題和事項以及復雜、疑難案件的處理，應征求相關業(yè)務科(股)及其分管領導的意見，并采取局長辦公會等集體議案制，由集體討論決定，確保案件處理合法。(五)嚴把罰款收繳關。罰沒收入是國家財政收入的組成部分，必須嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定，罰沒收入必須按規(guī)定及時足額上繳同級國庫，不得坐支、截留挪用或拖欠不交。對逾期不按規(guī)定繳納林業(yè)行政罰款的違法行為人，要依法申請人民法院強制執(zhí)行。(六)嚴把信息公開關。對處理完畢的林業(yè)行政案件要實行一案一檔，整理成卷宗存檔。按照政務公開的要求，經(jīng)辦案單位負責人審核同意后，由辦案辦理單位落實專人，把案件辦理的有關事項在林業(yè)政務信息平臺予以公開，接受社會監(jiān)督，促使林業(yè)行政執(zhí)法工作逐步走向制度化、規(guī)范化。
通過努力，目前我局依法治縣工作已形成正規(guī)化，制度化，做到事前指導，事中監(jiān)督，提前制止，切實減少涉林違法行為發(fā)生，為建設“美麗xx”做出新的貢獻。
林業(yè)建設工作總結篇十七
**期間，我縣各基層林業(yè)工作站在局黨委的正確領導下，在上級業(yè)務部門的關心支持下，各林業(yè)工作站在 xx*年納入了財政預算，保障了經(jīng)費，穩(wěn)定了機構，充分發(fā)揮基層工作站的各項工作職能，積極開展營造林工作，營造林面積1333公頃，其中退耕還林造林1000公頃。及時查處各項林政案件，共查處林業(yè)行政案件112起，積極參與調處林權糾紛及開展森林病蟲害防治，共調處林權糾紛 252 件，森林病蟲害防治面積1729公頃，2xx年是“***”規(guī)劃的最后*年，我縣主要從以下幾方面著手抓林業(yè)工作站建設。
我縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）都設立了林業(yè)工作站，人員一般在3-5名，經(jīng)費全部納入縣財政負擔，由縣林業(yè)主管部門直接領導，并負責對其人事的任免、工作人員的培訓、考核工作，保障了經(jīng)費，穩(wěn)定了機構。
我縣林業(yè)主管部門多方籌措資金，加強各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)工作站辦公場所、設備等基礎設施的建設，我們采取突出重點，逐個解決的辦法，對主要林區(qū)、重點林區(qū)的工作站給予資金上的傾斜。至今為止，基本保障了各林業(yè)工作站工作人員辦公條件。
我縣林業(yè)主管部門非常重視林業(yè)工作站工作人員的學習教育工作，制定了學習制度，設定每周日為學習日，從思想理論武裝到業(yè)務技能培訓一絲不茍地抓，工作人員要經(jīng)過考核方能正式上崗。通過加強學習，提高了工作人員的綜合素質，從而有效地發(fā)揮了林業(yè)工作站的工作職能。今年，在各林業(yè)工作站的積極配合下，我縣全面完成了森林資源“二調”工作，全面完成了退耕還林工程驗收工作。林業(yè)產(chǎn)權制度改革工作正緊張有序地進行。
回顧“xx”期間的工作，我們也發(fā)現(xiàn)一些問題和存在的不足，主要表現(xiàn)在：鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府協(xié)調支持不夠；林業(yè)工作人員的工作積極性及工作熱情沒有得到較好地發(fā)揮；林業(yè)工作站工作人員文化業(yè)務素質偏低。著眼實際，我縣林業(yè)站建設今后的工作思路如下。
各林業(yè)工作站雖是由縣林業(yè)主管部門直接領導，但在實際工作中離不開當?shù)剜l(xiāng)（鎮(zhèn)）政府的支持配合，我們要加強部門協(xié)調，提高鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府對保護森林、林業(yè)生態(tài)建設工作的重視，爭取更大的支持，確保我們有力地發(fā)揮營造林、森林病蟲害防治、林政執(zhí)法、山林糾紛調處、林業(yè)科技推廣等各項工作職能。
自 年林業(yè)工作站經(jīng)費納入縣財政負擔后，一定程度上滋長了工作人員的惰性，思想散慢了，缺乏工作熱情，今后我們要建立完善工作站的考核監(jiān)督制度，設立監(jiān)督小組，建立考核辦法，通過群眾測評、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府測評及林業(yè)主管部門評議的方式對工作站及工作人員進行綜合測評，測評結果作為年終考核依據(jù)，通過抓管理，提高林業(yè)工作站人員的工作熱情及工作積極性，充分發(fā)揮工作人員的主觀能動性，提高工作站的工作效率，樹立林業(yè)站的新形象。
縣林業(yè)主管部門要組織各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)工作站人員學習營造林、森林病蟲害防治、山林調處、林業(yè)科技等林業(yè)知識及各種林業(yè)法律法規(guī)。進一步強化工作人員的思想理論知識和實踐技能，要讓每個工作人員做到思想覺悟高、業(yè)務技能過硬，從而提升我縣基層林業(yè)工作站的整體形象，加快我縣林業(yè)工作站標準化建設進程。
二oo*年 * 月 十 日