大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃(實用22篇)

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    計劃可以幫助我們預(yù)見問題和風(fēng)險,提前采取措施應(yīng)對。在制定計劃時,要考慮自己的時間、精力和資源等限制條件,確保計劃可行和可操作。計劃是實現(xiàn)目標的橋梁,下面是一些計劃制定的常見問題和解決方法。
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇一
    在學(xué)校的各項工作取得輝煌業(yè)績的同時,我們對明天的發(fā)展更加滿懷希望,有決心也更有信心將協(xié)會發(fā)展好。
    就上學(xué)期協(xié)會開展的各項工作情況而言,我們?nèi)〉昧艘欢ú凰椎某煽?,獲得驕人的一些成功,當(dāng)然通過工作與活動我們也發(fā)現(xiàn)了一些內(nèi)在的問題和不足有待我們?nèi)ヌ剿骱徒鉀Q。在本學(xué)期中,我們協(xié)會將按學(xué)校有關(guān)學(xué)生團體的原則和規(guī)定的特點,深入開展各種豐富多彩,有益的活動,弘揚校園文化,營造良好的英語校園新氣氛,為英語愛好者提供鍛煉和發(fā)展的舞臺,加強對他們的培養(yǎng)。
    具體工作計劃如下:
    目前,由于協(xié)會剛開始改革,內(nèi)部管理體制存著一些問題,根據(jù)當(dāng)前形式,協(xié)會將在本學(xué)期配合校團委、學(xué)生會、所有英語愛好者以及在各個兄弟協(xié)會的幫助下不斷完善內(nèi)部建設(shè),使協(xié)會的管理更加科學(xué)完善。
    1、調(diào)整、完善協(xié)會理事機構(gòu)成員簽到、例會,活動等制度。如所有干部將在每星期周五第一大節(jié)下課簽到、開例會,其中部長及會長在每雙周加開例會等。
    2、本屆講執(zhí)行例會以及活動考勤制度,并在學(xué)期結(jié)束舉行考評,實行獎懲制度,堅持公平公正的原則。
    3、加強協(xié)會成員之間的聯(lián)系與溝通和各個部門的合作。使整個協(xié)會上下齊心、互幫互助、團結(jié)一致,為協(xié)會發(fā)展共同奮斗。
    4、實行會長團聯(lián)系各部門制度、讓每個部門充分發(fā)揮其自身作用;
    1、招新工作
    2、英語電影周
    每周五晚上將會在圖書館報告廳二樓播放英文電影,連續(xù)一個月時間,通過英文電影有效提高會員口語能力。電影周活動是增進我們協(xié)會成員溝通的橋梁,豐富成員課外生活,觀看英文電影提高會員們的英語視角,是一件有意義的活動。
    3、龜山游
    俗語有云:讀萬卷書,行萬里路。只有不斷的走出去,多看多聽多想多學(xué),才可以得到自身的發(fā)展。開闊眼界,增長見識,很有必要,集體去巢湖龜山公園郊游。
    4、b、四級模擬考試
    在四級、b級考試之前我們將舉辦一次模擬考試、從而考察英協(xié)成員組織能力,也體現(xiàn)了英協(xié)為學(xué)生提供學(xué)習(xí)平臺。
    5、籌劃英協(xié)12周年慶典晚會
    各部門積極準備節(jié)目以及贊助事項,為下學(xué)期開學(xué)始周年慶典做好準備。
    6、舉辦交流舞會(待定)
    《配合基礎(chǔ)部完成任務(wù)》
    1、英語輔導(dǎo)班
    2、英語口語大賽
    3、全國大學(xué)生英語競賽報名工作
    1、加強對協(xié)會成員的交流,多與之交流使其能夠認真負責(zé)的工作和全心全意為同學(xué)服務(wù)。
    2、保障協(xié)會成員有充裕時間合理安排自己的學(xué)習(xí)與生活使其不與協(xié)會的工作不沖突。
    1、組織協(xié)會成員積極參與其他各協(xié)會、組織舉行的活動,并幫助其做些力所能及的事情。
    2、組織協(xié)會成員積極參加學(xué)校、學(xué)院的各項活動。
    在上學(xué)期協(xié)會一系列的工作取得了一定的成績的同時,但也有許多的不足和缺點。本學(xué)期我們將會把各項工作落到實處,繼續(xù)努力。爭取把協(xié)會越辦越好?。ㄗⅲ阂陨嫌媱澘砂淳唧w情況相應(yīng)調(diào)整)
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇二
    新學(xué)期初始,一切事物都充滿了活力與生機。新生活意味著新開始,新開始象征著新的挑戰(zhàn)。作為學(xué)生,我一直秉著不斷進步的宗旨,在新學(xué)期我有以下學(xué)習(xí)計劃:
    一、首先,明確自己的專業(yè),明確自己即將面對的專業(yè)先充分了解它.
    二、積極認真完成每一次老師布置的作業(yè),做到主題突出,色彩鮮明,同時廣納各方意見,做到取人之長補己之短。
    三、注重學(xué)生會部門之間的宣傳交流工作,互相溝通。
    四、積極配合我院內(nèi)部其它部門的工作,以及我院學(xué)生會的工作,共同努力,全力以赴。不管是生活,學(xué)習(xí),思想,人際關(guān)系,工作等等,都要全面發(fā)展。
    第一學(xué)期是我的摸索階段,現(xiàn)在是我的實施階段,我要結(jié)合以前的學(xué)習(xí)經(jīng)驗來指定這學(xué)期的學(xué)習(xí)計劃.
    首先,我要在學(xué)生會中磨煉自己,并且可以充實自己的課外生活.
    其次,我要在社會上尋找機會,找一些我能干的工作,來豐富自己的入社的能力.
    第三,廣交朋友,尋找機遇。
    第四,學(xué)習(xí)還是挺重要的,合理安排自己的自習(xí)時間.
    第五,不管今年有什么活動,我只要能參加的,盡量參加。
    第六,生活勤儉節(jié)約,不奢侈浪費.
    第七,認真抓住每一次機會,讓自己的能力盡量發(fā)揮.
    第八,生活中的點點滴滴,如果能舍得和放棄的,我都不會太在意,細節(jié)成就成功.
    第九,努力的完成每項任務(wù),無論是大事、小事,都認真的對待,命運是可以靠自己爭取的。
    第十,活出自己的人格和尊嚴.
    對自己做全面詳細的分解,爭取在畢業(yè)之前,合理利用學(xué)校的天時、地利、人杰,在學(xué)校多考一些證件,豐富自己的人生空白。
    第十一,學(xué)會自定目標與計劃,有了目標才會有努力的方向,有了計劃才能合理規(guī)劃,才會有奮斗的激情。
    第十二,20xx年一起加油吧!
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇三
    如今大學(xué)生就業(yè)困難的問題已經(jīng)成為關(guān)系到社會民生的一個熱門話題,就業(yè),已經(jīng)成為了大學(xué)畢業(yè)生人生職業(yè)的一個重要轉(zhuǎn)折;下面是有大學(xué)生就業(yè)工作計劃,歡迎參閱。
    一、引言。
    深綠的幕布變成了金黃色,這預(yù)示著美麗的秋出場了。新的學(xué)期,新的氣象,及20xx級新生的到來,大學(xué)生就業(yè)協(xié)會新一學(xué)年的工作也即將上演。協(xié)會始終秉著為在校大學(xué)生提供更為完善的就業(yè)服務(wù)宗旨。為了更好的開展本學(xué)期的工作,正所謂晴帶雨傘,飽帶干糧,未雨綢繆總是好的,現(xiàn)特擬定本學(xué)期工作計劃如下:
    二、指導(dǎo)思想。
    為在校大學(xué)生提供自我認知、自我展示的平臺,幫助大學(xué)生樹立自信心,增強學(xué)習(xí)的主動性、合作的協(xié)調(diào)性,實現(xiàn)自我教育、自我管理、自我服務(wù),積極拓展綜合素質(zhì),樹立正確的就業(yè)、擇業(yè)、創(chuàng)業(yè)觀,增強就業(yè)競爭力。
    三、工作理念。
    秉承協(xié)會的服務(wù)宗旨,正在朝著服務(wù)專業(yè)化、宣傳信息化、合作網(wǎng)絡(luò)化的發(fā)展模式邁進。始終圍繞著就業(yè)的特點,開展與就業(yè)有關(guān)的多種多樣的特色活動,如舉辦模擬招聘大賽、職業(yè)規(guī)劃演講比賽、模擬自薦書大賽、素質(zhì)拓展訓(xùn)練等品牌活動。不斷豐富協(xié)會的活動形式,發(fā)掘協(xié)會的潛力。除此之外,要緊緊圍繞就業(yè)指導(dǎo)中心的工作思想,積極協(xié)助招生就業(yè)做好本職工作,努力成為就業(yè)指導(dǎo)中心的得力助手。
    四、工作要點。
    1、求真務(wù)實,銳意進取,加強協(xié)會內(nèi)部組織建設(shè),完善協(xié)會的《財務(wù)制度》、《會議制度》、《考核制度》、《評優(yōu)制度》等各項制度,使協(xié)會的管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化;同時進一步修訂和完善協(xié)會的章程,協(xié)調(diào)協(xié)會各部門之間的工作,明確各部門的相關(guān)職能,進行合理分工,以提高協(xié)會工作效率,同時為協(xié)會的發(fā)展注入新的思想。
    2、進一步加大宣傳力度,擴大協(xié)會影響力。加強各社團之間的交流合作,有效利用校內(nèi)資源來展示協(xié)會的風(fēng)采;加強與各兄弟院校學(xué)生機構(gòu)的聯(lián)系,通過經(jīng)驗的交流、資源的互換,增強協(xié)會人員的實力,為協(xié)會將來更深層次的發(fā)展做好知識、經(jīng)驗儲備。做好就業(yè)信息的收集工作,充分體現(xiàn)就業(yè)協(xié)會的自身特色。
    五、階段工作。
    1、9月底10級新生入學(xué),選舉新一屆干事、會員等系列活動,有宣傳部主要負責(zé),各部門協(xié)助宣傳部將招新工作順利開展。
    2、招新結(jié)束后,在10月左右王老師或x老師將對協(xié)會干事、會員進行全方面的培訓(xùn),使之針對自身的職責(zé)和協(xié)會的發(fā)展與進一步的了解。
    3、10月10日左右,招生就業(yè)處將舉行一場書籍贈送活動,請各部門做好相應(yīng)的準備。10月中旬開始新老校區(qū)模擬招聘會初賽,具體工作。
    策劃書。
    屆時由相關(guān)部門提出。
    4、10月下旬,在新老校區(qū)將各舉辦一次新生職業(yè)生涯規(guī)劃講座。
    5、本學(xué)期照例將舉辦一次自薦書大賽,由招生就業(yè)處主辦,大學(xué)生就業(yè)協(xié)會承辦。做好前期的宣傳工作,力爭一些新的模式與觀點。
    六、結(jié)束語。
    過去的一切已經(jīng)落幕,而新的一場戲卻還沒開始,我們將以全新的姿態(tài),飽滿的熱情,迎接新的機遇與挑戰(zhàn)。相信在我們的齊心協(xié)力之下,定能將大學(xué)生就業(yè)協(xié)會的明天設(shè)置得更加絢爛。
    一、短期計劃。
    首先,在校期間,英語至少要過四級,普通話要拿二甲、計算機要過一級,所有的證件拿到,最重要的目的是拿教師資格證書,有可能的話通過自己不斷的努力最好拿個英語六級。
    其次,能很好的運用知識,通過見習(xí)、實習(xí)來培養(yǎng)教學(xué)能力,多參加學(xué)校的活動。
    再次,暑假期間,可以當(dāng)家教進行實習(xí),這樣也可以多接累經(jīng)驗。
    最后,如果在畢業(yè)時成績優(yōu)秀的話,就打算考研。
    二、長期計劃。
    在學(xué)業(yè)結(jié)束后,去外面找跟專業(yè)相關(guān)的工作,首先從小學(xué)教師做起,積累經(jīng)驗,借用學(xué)校這個很好的平臺來尋求更適合自己的職位,逐步來實現(xiàn)我的目標計劃:先當(dāng)小學(xué)教師,再當(dāng)中學(xué)教師,一層一層往上爬。
    未來人生職業(yè)規(guī)劃:放眼未來找準位置。
    三、根據(jù)自己的興趣和所學(xué)專業(yè),本人特對未來五十年作初步規(guī)劃如下:
    a)、xx-xx2年學(xué)業(yè)有成期:充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢,認真學(xué)好專業(yè)知識,培養(yǎng)學(xué)習(xí)、工作、生活能力,全面提高個人綜合素質(zhì),并作為就業(yè)準備。(具體規(guī)劃見后)。
    b)、xx2-20xx年,熟悉適應(yīng)期:利用3-4年左右的時間,經(jīng)過不斷的嘗試努力和鍛煉初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位,找到熱情積極的工作狀態(tài),結(jié)交工作崗位上的好朋友,拓寬人際交往面。要完成的主要內(nèi)容:
    (1)學(xué)歷、知識結(jié)構(gòu):畢業(yè)前提升自身學(xué)歷層次,畢業(yè)后立即找工作,如果沒有合適的就考慮考研究生甚至是博士碩士,熟練掌握專業(yè)技能。計算機一級、二級過關(guān),英語四、六級過關(guān)、還有盡全力考取英語口語資格證書、普通話過級、開始接觸社會、工作、熟悉工作環(huán)境。
    (3)生活習(xí)慣、興趣愛好:適當(dāng)交際的環(huán)境下,盡量形成比較有規(guī)律的良好個人習(xí)慣,并參加社交活動如聚會,還有必要的健身運動,如散步、打羽毛球等,條件允許的情況下多參加回報社會的慈善活動,如積極參加救助貧困人群的捐助活動,獻血活動等等。
    c)、20xx-20xx年:找到了能夠?qū)崿F(xiàn)自己人生價值的位置,在自己的熱愛工作崗位上,踏踏實實的貢獻自己的力量,兢兢業(yè)業(yè)地盡忠職守于自己的崗位,擁有很多莫逆之交,懷有感恩社會的情感去回報祖國人民的厚愛,擁有能和我順境時相敬如賓、舉案齊眉并且逆境時相濡以沫的知心愛人,可愛健康充滿活力的孩子,一樣生活美滿的親人朋友。
    在人生的路途上大學(xué)就是一個轉(zhuǎn)折點,只要把握好了人生的船舵,認認真真地走好每一步,這就是你的人生。人生之路說長不長,說短也不短,但是想要走出一條屬于自己的成功之路,一個好的人生的職業(yè)規(guī)劃計劃書是不可缺少的,有了好的職業(yè)規(guī)劃計劃書我們就能向著自己的目標奮發(fā)向上,有目標,就有動力;下面來談?wù)勎业穆殬I(yè)規(guī)劃書。
    一、自我盤點。
    (一、個人興趣愛好。
    業(yè)余愛好:文學(xué)類書籍,喜歡看電影、聽音樂,打羽毛球、長跑;喜歡的文學(xué)作品:《紅樓夢》、《戰(zhàn)爭與和平》;喜歡的歌曲:《愛拼才會贏》、《義勇軍進行曲》;心中的偶像:比爾蓋茨、劉謙。
    (二、個人優(yōu)缺點。
    1、本人做事情很有恒心,凡事都要做到最好;在心中早就有了理想,有了理想必定有了追求的方向;對事業(yè)熱情很高,責(zé)任心強,做事很有原則,處事沉穩(wěn),考慮問題全面周到;面對問題養(yǎng)成了獨立思考的良好習(xí)慣;對朋友忠實厚道,能跟人相處得很好;唯一不足的就是有點內(nèi)向,交際能力不強,不善于表達,這也是致命的一點。
    2、解決自我盤點中的缺點:
    所謂江山易改,本性難移。內(nèi)向并非全是缺點,它使我少一分張揚,多一點內(nèi)斂,但最好相應(yīng)加強與他人的交流溝通,積極參加各種場合各項有益的活動,使自己多一分自信、激揚,少一分沉默、怯場。
    (三、個人對所學(xué)專業(yè)的看法。
    二、職業(yè)環(huán)境分析。
    根據(jù)我自己所選擇的專業(yè)來能確定好自己今后所要走的路,什么時候開展規(guī)劃計劃書、怎樣發(fā)展自己的規(guī)劃書,評估環(huán)境因素的評估也是必不可少的,畢竟不能脫離環(huán)境因素的影響,下面就來分析下我周圍的環(huán)境因素。
    (一、家庭環(huán)境。
    (二、學(xué)校環(huán)境。
    本人上的學(xué)校費用不多,生活學(xué)習(xí)的環(huán)境還算好,學(xué)習(xí)的氛圍還算行,教學(xué)的設(shè)備還是比較齊全的,對于學(xué)習(xí)英語課來說,上的是書本上的知識,偶爾看看英文版的電影,教學(xué)師資力量還算強。
    (三、社會環(huán)境。
    現(xiàn)代社會,對于大學(xué)來講已經(jīng)是普及全國了,并且也將近飽和狀態(tài)了,因此企業(yè)對于大學(xué)生的要求也大大提高了,對大學(xué)生的各方面的素質(zhì)要求也提高了,因此想要在這種復(fù)雜的社會環(huán)境中生存下去,就必須要學(xué)更多的知識。
    (四、職業(yè)環(huán)境。
    對于我們英語專業(yè)的人來講,形式雖然還是可觀的,但是挑戰(zhàn)不斷,首先,隨著人們生活水平的大大提高,對于物質(zhì)的需求已經(jīng)滿足了,因此對子女的要求也有所提高,所以我們這個行業(yè)的前景的十分可觀了;其次,英語教育在農(nóng)村的發(fā)展空間也是巨大的,它不僅僅適合小學(xué)兒童,同樣也適合青少年、中年、老年等等,因此發(fā)展空間巨大;再次,商業(yè)界的各行業(yè)也要依賴于英語知識,這樣一來英語專業(yè)的就面向了多元化、多途徑的發(fā)展方向。
    三、結(jié)論:
    1、目標。
    估摸自己的實力,量力而為地選擇自己比較感興趣和個人強項來做,努力成為一位教育領(lǐng)域的優(yōu)秀人才。
    2、路徑。
    自己先在學(xué)校學(xué)盡可能多的學(xué)習(xí)知識,充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢,認真學(xué)好專業(yè)知識,培養(yǎng)學(xué)習(xí)、工作、生活能力,全面提高個人綜合素質(zhì),并作為就業(yè)準備。
    四、職業(yè)規(guī)劃方案。
    (一、短期計劃。
    首先,在校期間,英語至少要過四級,普通話要拿二甲、計算機要過一級,所有的證件拿到,最重要的目的是拿教師資格證書,有可能的話通過自己不斷的努力最好拿個英語六級。
    其次,能很好的運用知識,通過見習(xí)、實習(xí)來培養(yǎng)教學(xué)能力,多參加學(xué)校的活動。
    再次,暑假期間,可以當(dāng)家教進行實習(xí),這樣也可以多接累經(jīng)驗。
    最后,如果在畢業(yè)時成績優(yōu)秀的話,就打算考研。
    (二、長期計劃。
    在學(xué)業(yè)結(jié)束后,去外面找跟專業(yè)相關(guān)的工作,首先從小學(xué)教師做起,積累經(jīng)驗,借用學(xué)校這個很好的平臺來尋求更適合自己的職位,逐步來實現(xiàn)我的目標計劃:先當(dāng)小學(xué)教師,再當(dāng)中學(xué)教師,一層一層往上爬。
    未來人生職業(yè)規(guī)劃:放眼未來找準位置。
    (三、根據(jù)自己的興趣和所學(xué)專業(yè),本人特對未來五十年作初步規(guī)劃如下:
    a)、20xx-20xx年學(xué)業(yè)有成期:充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢,認真學(xué)好專業(yè)知識,培養(yǎng)學(xué)習(xí)、工作、生活能力,全面提高個人綜合素質(zhì),并作為就業(yè)準備。(具體規(guī)劃見后)。
    b)、20xx2-20xx年,熟悉適應(yīng)期:利用3-4年左右的時間,經(jīng)過不斷的嘗試努力和鍛煉初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位,找到熱情積極的工作狀態(tài),結(jié)交工作崗位上的好朋友,拓寬人際交往面。要完成的主要內(nèi)容:
    (1)學(xué)歷、知識結(jié)構(gòu):畢業(yè)前提升自身學(xué)歷層次,畢業(yè)后立即找工作,如果沒有合適的就考慮考研究生甚至是博士碩士,熟練掌握專業(yè)技能。計算機一級、二級過關(guān),英語四、六級過關(guān)、還有盡全力考取英語口語資格證書、普通話過級、開始接觸社會、工作、熟悉工作環(huán)境。
    (3)生活習(xí)慣、興趣愛好:適當(dāng)交際的環(huán)境下,盡量形成比較有規(guī)律的良好個人習(xí)慣,并參加社交活動如聚會,還有必要的健身運動,如散步、打羽毛球等,條件允許的情況下多參加回報社會的慈善活動,如積極參加救助貧困人群的捐助活動,獻血活動等等。
    c)、20xx-2059年:找到了能夠?qū)崿F(xiàn)自己人生價值的位置,在自己的熱愛工作崗位上,踏踏實實的貢獻自己的力量,兢兢業(yè)業(yè)地盡忠職守于自己的崗位,擁有很多莫逆之交,懷有感恩社會的情感去回報祖國人民的厚愛,擁有能和我順境時相敬如賓、舉案齊眉并且逆境時相濡以沫的知心愛人,可愛健康充滿活力的孩子,一樣生活美滿的親人朋友。
    首先,職業(yè)生涯規(guī)劃要進行自我定位。自我評估與定位是職業(yè)生涯規(guī)劃中最重要的環(huán)節(jié)部分,它決定著個人職業(yè)生涯的尋求方向,同時也決定著職業(yè)生涯規(guī)劃的成敗。求職之前先要進行職業(yè)生涯規(guī)劃,進行職業(yè)生涯規(guī)劃之前先要進行準確的自我定位。先要弄清自己想要干什么、能干什么,自己的興趣、才能、學(xué)識適合干什么??赏ㄟ^自我分析,評估自己的職業(yè)傾向、能力傾向和職業(yè)價值觀。
    其次,職業(yè)生涯是一個時時變化的過程。當(dāng)今社會競爭激烈,對于大學(xué)畢業(yè)生來講既是機遇也是挑戰(zhàn),同時也要打破傳統(tǒng)就業(yè)觀念,不在一棵樹上吊死,就業(yè)、就業(yè)、再就業(yè),職業(yè)生涯規(guī)劃計劃書也要隨之調(diào)整。因此身邊各種環(huán)境變化了,我們也要跟著變化,這樣才能生存下來。
    再次,大學(xué)畢業(yè)生職業(yè)生涯規(guī)劃的重點內(nèi)容是職業(yè)準備、職業(yè)選擇與職業(yè)適應(yīng)。從職業(yè)生涯發(fā)展過程來看,職業(yè)生涯發(fā)展主要包括:職業(yè)準備期、職業(yè)選擇期、職業(yè)適應(yīng)期、職業(yè)穩(wěn)定期、職業(yè)結(jié)束期。在各個階段都要做好不同的思想準備,和應(yīng)對方案來。
    對于大學(xué)剛剛畢業(yè)的來講職業(yè)生涯規(guī)劃的側(cè)重點在職業(yè)準備、職業(yè)選擇、職業(yè)適應(yīng)三個階段。
    五、結(jié)束語。
    我的整個職業(yè)規(guī)劃計劃書固然完美,但更主要的是看重自己的具體實踐和最后的成效。無論事情,如果只說不做的話,到頭來都會是空忙一場。什么都沒得到。但是,現(xiàn)實生活是變化多樣的,誰也料不到半路會有什么絆腳石,自己擬定的規(guī)劃書必須要因時因地因事而變,不能頑固不化,也不能要求非常完美,并且要求頭腦清醒。其實,每個人心中都有一個目標,印著自己的理想、信念、追求、抱負;同時也對自己的未來抱著成功的收獲。人生道路上,若要獲得成功,必須拿出十足的勇氣,只有付出了辛勤的努力、拼搏、奮斗。那么,目標就離你不遠。當(dāng)你成功時,你會會心的一笑。再回想下一路的走來,一路的困難都踩在自己的腳下,很有成就感。未來,要靠自己去打拼!
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇四
    隨著生源競爭日趨激烈,就業(yè)市場復(fù)雜多變,如何保*“進口興旺、出口順暢”是招生就業(yè)工作的核心和重點。本人將以“態(tài)度+精神+宣傳+工作”努力開展工作。
    1.“態(tài)度+精神”
    態(tài)度決定一切,確立一種積極、主動、服從、務(wù)實工作態(tài)度。服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,積極主動協(xié)助、配合主管領(lǐng)導(dǎo)開展工作,上傳下達,有序組織下屬團結(jié)協(xié)作做好工作,發(fā)揮團隊的精神和作用。以“責(zé)任心、虛心、熱心、耐心、細心”開展工作,要在最短時間內(nèi)盡快熟悉工作環(huán)境,學(xué)習(xí)有關(guān)的招生就業(yè)政策、文件,領(lǐng)會文件精神,熟悉工作程序,通過學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。
    2.“宣傳+工作”
    3.抓好“兩項調(diào)研”
    把握好兩個“關(guān)口”的信息,為招生計劃制定、人才培養(yǎng)提供參考信息。
    (1工作計劃生源調(diào)研;
    (2工作計劃就業(yè)崗位需求調(diào)研,拓寬就業(yè)渠道。
    4.發(fā)揮“一個紐帶作用”
    一方面與用人單位建立長期、穩(wěn)定、有效的信息溝通,另一方面與各系*建立融洽的合作與協(xié)作關(guān)系,為企業(yè)與各系和*搭建“橋梁”。保*職業(yè)崗位信息、職業(yè)能力要求信息、畢業(yè)生信息的聯(lián)通,實現(xiàn)培養(yǎng)與就業(yè)零距離。
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇五
    新的學(xué)年已經(jīng)開始,作為羽協(xié)的一份子,羽協(xié)已經(jīng)伴隨我度過了整整一個春秋。而且我也有幸成為這樣一光榮組織的新一任會長。所以我有責(zé)任也有義務(wù)讓協(xié)會得到更好的發(fā)展。回顧去年的工作,羽協(xié)的成績在這里就不說了,因為再輝煌的成績也是過去,不能代表現(xiàn)有和未來的發(fā)展,它只能作為借鑒和坐標給未來發(fā)展以動力、以基礎(chǔ)!
    在上年度優(yōu)秀社團評選大會上我和我的老會長坐在臺下,在羽協(xié)獲獎的那一刻,心情非常激動和興奮,但同時也感到一股壓力和責(zé)任。我們知道協(xié)會發(fā)展只靠協(xié)會內(nèi)部的努力和策劃是不行的,因為協(xié)會設(shè)身于全校這樣一個大環(huán)境里,不和其他協(xié)會交流是得不到發(fā)展的,只有各個協(xié)會相互交流經(jīng)驗討論不足和解決方法才能使協(xié)會得到更好的發(fā)展。同樣關(guān)心協(xié)會發(fā)展的團聯(lián)給了包括我在內(nèi)的各個協(xié)會會長一個交流和探討的機會和平臺。新老會長齊聚一堂談經(jīng)驗談規(guī)劃,談成績談不足,談感受談暢想。顯然目的只有一個就是為協(xié)會更好的發(fā)展。
    羽協(xié)要想在新年度取得更好的成績離不開一份完整的規(guī)劃,以下便是我對羽協(xié)本年度工作計劃的一個粗略的設(shè)想或者說是一個簡單的構(gòu)想流程。
    一、招新,眾所周知補充新鮮血液是一個協(xié)會賴以發(fā)展的基礎(chǔ),羽協(xié)自然也不列外。而且我也計劃今年要加大招新的力度,努力擴大會員規(guī)模,從而進一步提升羽協(xié)在學(xué)校的影響力。九月份宣傳部就要開始制作海報對新生進行宣傳,十月份按照團聯(lián)的統(tǒng)一安排在林蔭道進行招新。
    二、招干,在迎來新一批會員之后我們會在這些會員之中進行招干,選取一些優(yōu)秀的對協(xié)會工作具有熱情的成員作為干事來對羽協(xié)活動進行組織,領(lǐng)導(dǎo)。
    三、常規(guī)活動,協(xié)會在完成招新招干之后就會開始活動,計劃是上學(xué)期每兩周一次活動,下學(xué)期為每月一次活動?;顒訉ο鬄槲挥饏f(xié)全體成員,活動地點及具體時間視情況而定。
    四、社團文化節(jié),社團文化節(jié)是每一個社團展示自己的大好機會。在明年的社團文化節(jié)上我們會根據(jù)傳統(tǒng)在體育館舉辦第八屆校級羽毛球比賽。
    五、聯(lián)誼,聯(lián)誼是擴大社團影響力的重要措施,本年度這個工作會被擺到重要地位。我們會與學(xué)校其他協(xié)會尤其是體育類協(xié)會進行多種多樣的聯(lián)誼。如聯(lián)合舉辦活動,會員交流會等。
    六、其他,協(xié)會會根據(jù)具體情況舉辦一些其他活動。具體細節(jié)待定。
    以上只是我之前的關(guān)于協(xié)會本年度單純的流程,但是經(jīng)過這次新老會長交流會后我為自己的短淺感到臉紅,所以補充一下關(guān)于協(xié)會發(fā)展的細節(jié)問題。
    我們協(xié)會預(yù)定羽協(xié)本年度從如下幾個方面發(fā)展
    宣傳方面。根據(jù)上年度團聯(lián)對本協(xié)會的檢查和對我們工作提出的意見,反映出羽協(xié)在宣傳方面有很大的缺陷和待提升空間,無論是海報、大字報的張貼還是在全校內(nèi)的書面或口頭宣傳都存有不足之處,導(dǎo)致有些人對協(xié)會的活動和本協(xié)會的情況不太清楚。所以本協(xié)會決定在本年度干事招新時擴大宣傳部的招新,在質(zhì)和量上都有保障,同時加強與團聯(lián)和其他協(xié)會的聯(lián)系把本協(xié)會的情況介紹出去。此外本年度把發(fā)展協(xié)會的重心放在校內(nèi),統(tǒng)一招新前到各個院系去宣傳和擴大影響和知名度,以便于更多熱愛羽毛球的同學(xué)能聚到一起。也真正符合我們協(xié)會“羽朋共進,協(xié)友同樂”的宗旨。
    場地方面。因為羽毛球運動對天氣和環(huán)境的要求很高,所以本協(xié)會的大部分活動都會在室內(nèi)的專業(yè)羽毛球館舉行,也是校內(nèi)社團里少有在室內(nèi)、校外舉行活動的社團之一。相對于其他社團來說這是我們的優(yōu)勢也是我們的亮點。雖然場地租借費用較高但是保證了活動的質(zhì)量,對會員也有很大的吸引力。所以本年度我們會一如既往的為會員提供專業(yè)的羽毛球場地。同時要提出的是因為羽毛球場館在校外,所以每次活動都要保證會員的安全和按時返校,我們以前沒有出過紕漏,以后會做的更好!
    協(xié)會的定位。羽協(xié)成立的年份不長,跟那些大型的資格老的協(xié)會相比有很大的差距,所以協(xié)會的定位就尤其重要,既不能妄自菲薄,更不能盲目夸大。協(xié)會不大卻五臟俱全,符合協(xié)會成立要求的我們都具備,協(xié)會發(fā)展具備的潛力我們也有,至于那些資格老的協(xié)會累積的'經(jīng)驗、人氣、成績我們羨慕卻不嫉妒,因為那是我們協(xié)會以后發(fā)展的目標和動力。所以在本年度的任何工作中都不會急公冒進,我們會一步一步踏實的前進。會員不在多真正熱愛就行,干事不在多真心就行!
    協(xié)會干事多元化。大多數(shù)協(xié)會為了平時開會和工作的便利都會在本院系招納干事。上一年度的我們協(xié)會在美院、城建、計科分別招了一些干事,事實證明會長的決定是對的。因為上年度在美院干事的幫助下海報的質(zhì)量很高,且這幾個院的會員相對于其他院系的要多,所以有了這幾個院系的干事我們活動的宣傳和通知就更為便利,也真正符合羽協(xié)的宗旨和校社團的意義。本年度決定繼續(xù)發(fā)揚下去,在會員招新后根據(jù)各院系會員的人數(shù)酌情在各院系招干事。這樣不僅有利于協(xié)會的宣傳和發(fā)展,更有利于與干事所在院系的社團聯(lián)系,為社團聯(lián)誼提供便利,為會員交流提供便利!
    一、在協(xié)會每周的例會上要更有人情味一點。就像我們協(xié)會每次例會把工作布置完以后,會長會用二十分鐘左右的時間和我們聊天,聊學(xué)習(xí)聊生活全然沒有上級的架子。工作之外我們一群人更像朋友,也很期待每次例會的召開。每個干事加入?yún)f(xié)會是抱著鍛煉自己能力和結(jié)交更多朋友來的,我們可以鍛煉他們,但是不管他們工作完成的好壞都要給以鼓勵,讓他們覺得在協(xié)會里工作是受到重視的是很開心的,我們給他們以尊重和鼓勵,他們就會還我們以尊重和成績。就像本協(xié)會的一位在物電的干事說的那樣“羽協(xié)是不大但是很溫馨和諧”事實上在最后一次協(xié)會活動中,干事的到勤率也是百分之百的。他們對協(xié)會除了責(zé)任還有熱愛。所以說希望其他兄弟協(xié)會在我們的基礎(chǔ)上更加完善,一定可以受到意想不到的效果!
    二、在會員管理方面有條理有系統(tǒng),會員招新時不要貪多,誘騙那些本來就對協(xié)會或某一協(xié)會沒興趣的人來參加,最后只會造成他們對協(xié)會的不滿,對協(xié)會的形象破壞很大,影響協(xié)會活動的質(zhì)量最終會造成惡性循環(huán)。另外,在會員管理上把會員分配到位,秘書部的每一個干事都會負責(zé)一部分會員,每次有活動都會用短信或飛信通知他們,并時常介紹協(xié)會的概況。讓會員感受到我們隨時都在關(guān)注他們,并不是他們交完會費就不管他們了。
    在這里我也想給團聯(lián)的各位干部們提一下意見,你們總是板著臉會讓我們更怯與你們交流,同時也希望你們能多考慮一下我們這些協(xié)會的實際情況,我想這樣可能會更有利于你們工作的展開。
    以上只是我的拙見,如有不足和冒犯請給予指正和見諒!
    最后我想說的是既然我接任了羽協(xié)。我便會盡自己的努力把它辦好,至少不會愧對于他人的期望和自己的努力。爭取和我們協(xié)會的成員為贏得本年度的優(yōu)秀社團和星級社團而奮斗!
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇六
    在人生的路途上大學(xué)就是一個轉(zhuǎn)折點,只要把握好了人生的船舵,認認真真地走好每一步,這就是你的人生。人生之路說長不長,說短也不短,但是想要走出一條屬于自己的成功之路,一個好的人生的職業(yè)規(guī)劃計劃書是不可缺少的,有了好的職業(yè)規(guī)劃計劃書我們就能向著自己的目標奮發(fā)向上,有目標,就有動力;下面來談?wù)勎业穆殬I(yè)規(guī)劃。
    一、個人興趣愛好。
    業(yè)余愛好:文學(xué)類書籍,喜歡看電影、聽音樂,打羽毛球、長跑;喜歡的文學(xué)作品:《紅樓夢》、《戰(zhàn)爭與和平》;喜歡的歌曲:《愛拼才會贏》、《義勇軍進行曲》;心中的偶像:比爾蓋茨、劉謙。
    二、個人優(yōu)缺點。
    1、本人做事情很有恒心,凡事都要做到最好;在心中早就有了理想,有了理想必定有了追求的方向;對事業(yè)熱情很高,責(zé)任心強,做事很有原則,處事沉穩(wěn),考慮問題全面周到;面對問題養(yǎng)成了獨立思考的良好習(xí)慣;對朋友忠實厚道,能跟人相處得很好;唯一不足的就是有點內(nèi)向,交際能力不強,不善于表達,這也是致命的一點。
    2、解決自我盤點中的缺點:
    所謂江山易改,本性難移。內(nèi)向并非全是缺點,它使我少一分張揚,多一點內(nèi)斂,但最好相應(yīng)加強與他人的交流溝通,積極參加各種場合各項有益的活動,使自己多一分自信、激揚,少一分沉默、怯場。
    三、個人對所學(xué)專業(yè)的看法。
    根據(jù)我自己所選擇的專業(yè)來能確定好自己今后所要走的路,什么時候開展規(guī)劃計劃書、怎樣發(fā)展自己的規(guī)劃書,評估環(huán)境因素的評估也是必不可少的,畢竟不能脫離環(huán)境因素的影響,下面就來分析下我周圍的環(huán)境因素。
    本人家里的經(jīng)濟狀況很是一般,并不富裕,并且經(jīng)濟狀況也是不穩(wěn)定,對于我這個專業(yè)的費用來說還剛剛好能支撐得起,生活過得一般。
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇七
    工作設(shè)想:
    隨著生源競爭日趨激烈,就業(yè)市場復(fù)雜多變,如何保*“進口興旺、出口順暢”是招生就業(yè)工作的核心和重點。本人將以“態(tài)度+精神+宣傳+工作”
    努力開展工作。
    1.“態(tài)度+精神”
    的招生就業(yè)政策、文件,領(lǐng)會文件精神,熟悉工作程序,通過學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。
    2.“宣傳+工作”
    名生的宣傳、生活與學(xué)習(xí)環(huán)境、教學(xué)條件與教學(xué)環(huán)境、校企業(yè)合作等閃光點。目的是吸引各方面注意力,尤其考生和家長以及用人單位的關(guān)注。
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇八
    性質(zhì):創(chuàng)業(yè)就業(yè)部,是一個為廣大同學(xué)提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)和職業(yè)發(fā)展服務(wù),為同學(xué)們提供社會實踐鍛煉的平臺。
    宗旨:關(guān)注就業(yè)、認識職業(yè)、成就事業(yè)。
    目的:通過組織并舉行全校性的就業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、職業(yè)生涯規(guī)劃宣講和校內(nèi)招聘會、就業(yè)調(diào)研以及組織開展社會實踐等活動,幫助同學(xué)們樹立正確的職業(yè)價值觀,提高就業(yè)競爭力。
    具體措施:
    一。做好納新階段新成員的系統(tǒng)培訓(xùn),讓其在部門中以學(xué)習(xí)帶動工作。注重培養(yǎng)和鍛煉部門會成員就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的能力,以期能夠自主獨立地完成部門相關(guān)工作。
    二。與勤工部、外聯(lián)部等部門合作,積極主動的去銀座等一些校外企業(yè)(銀座華信店等)與他們建立聯(lián)系,為廣大同學(xué)提供更多更好的勤工助學(xué)和實習(xí)的好機會,更好的鍛煉同學(xué)們的社會實踐能力。
    三。在校團委的領(lǐng)導(dǎo)下,定期召開就業(yè)創(chuàng)業(yè)報告會、經(jīng)驗交流會等,以“就業(yè)創(chuàng)業(yè)超市”為依托,深入開展各種宣傳活動,了解學(xué)生想法,深入調(diào)研開展工作。
    四。定于每周二、四下午在“就業(yè)創(chuàng)業(yè)超市”進行咨詢宣傳,每周搜集許多就業(yè)創(chuàng)業(yè)類信息和大學(xué)生在求職過程中的困難解答,建立創(chuàng)業(yè)就業(yè)宣傳展板,定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報工作成績。
    五。收集企事業(yè)單位招聘信息,從中獲取其各個部門在招聘時最為看重學(xué)生哪方面知識和技能,并與同學(xué)們分享此成果。多關(guān)注各類人才招聘見面會,組織同學(xué)們?nèi)W(xué)習(xí)。多做些市場調(diào)查,了解市場欠缺哪方面的人才,了解市場的需求。
    六。組織社團人員到企業(yè)聯(lián)系,為以后部門開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作打下基礎(chǔ),讓同學(xué)們有更多的實習(xí)機會,真正實現(xiàn)藝術(shù)設(shè)計學(xué)院學(xué)習(xí)實踐相結(jié)合的完美理念。
    我們有信心將就業(yè)創(chuàng)業(yè)部工作做的更好更強!
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇九
    本學(xué)期內(nèi),我們乒乓球協(xié)會將不斷總結(jié)上學(xué)期工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,做好本學(xué)的工作計劃,爭取在本學(xué)期把本協(xié)會辦的更加出色,現(xiàn)對本學(xué)期作出如下計劃:
    我們將在納新結(jié)束做好會員的統(tǒng)計工作,并及時上報社團聯(lián)合會,然后及時召集會員開集體會議,對新會員進行編制,向會員發(fā)放會員證并對會員進一步講解入會后的相關(guān)事宜,讓會員做到心中有數(shù)。
    我們將收集乒乓球比賽視頻資料在合適的時間播放給新會員,讓會員再次欣賞今年會國球給我們帶來的激情,同時增長會員的乒乓球技能,增加新會員的乒乓熱情。
    我們將計劃在20xx年十一月份開展16級乒乓球?qū)官?,這是新會員入會后的第一次比賽,屆時我們將獎勵男·女比賽名列前茅者,爭取通過比賽提高廣大會員的比賽熱情,把新同學(xué)的乒乓熱情推向一個高潮,同時也能通過比賽讓會員結(jié)識更多的乒乓球愛好者,使會員可以不斷學(xué)習(xí)、進步。
    我們將繼續(xù)開展我們協(xié)會的日?;顒?,在周末將帶領(lǐng)會員到訓(xùn)練場地訓(xùn)練,屆時將請到相關(guān)老師以及會內(nèi)球技較好的師哥師姐對新會員進行培訓(xùn),提高會員球技。
    最后,下學(xué)期我們將在不斷總結(jié)本學(xué)期工作經(jīng)驗·教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,爭取把活動辦的更加精彩,讓新會員盡快的融入?yún)f(xié)會這個大家庭中來,不斷壯大本協(xié)會!
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇十
    蓬勃志愿者協(xié)會始終堅持“交通安全知識、交通事故預(yù)防與急救、汽車節(jié)能減排”為主題開展宣傳和教育的志愿服務(wù)工作。20xx年xx月協(xié)會開啟了交通文化節(jié)交通安全知識教育的系列活動,交通文化節(jié)征集大賽接近尾聲,協(xié)會將組織作品的評審工作和作品網(wǎng)上公投的工作。而且,交通安全知識競賽也將在xx月6日舉辦和交通安全知識講座將于xx月7日舉辦。另外,協(xié)會將繼續(xù)與東北林業(yè)大學(xué)三頁草報社合作,繼續(xù)在三葉草報刊上設(shè)立交通安全教育專欄。詳細來說,協(xié)會在接下來的一個月里,有以下工作:
    xx月6日,協(xié)會即將舉辦交通文化節(jié)之交通安全知識競賽,同時邀請全校同學(xué)參與,這是協(xié)會開啟發(fā)展之路的新起點。以前,協(xié)會絕大多的交通安全知識競賽數(shù)只局限于交通學(xué)院學(xué)生,而現(xiàn)在面向全校同學(xué)開放,服務(wù)的對象將更加廣泛。
    xx月5日,交通文化節(jié)征集大賽接近尾聲,征集大賽截稿,作品評審工作即將開啟。在11月8日前,協(xié)會將組建一個“20人”評審組,其中10人是協(xié)會從事交通安全教育的志愿者,而其他評委有其他學(xué)院志愿者協(xié)會推薦志愿者或者協(xié)會邀請老師等。協(xié)會始終本著“公正、公平、公開”的原則評審各項作品,堅持各個角度進行交通安全知識教育,最終達到預(yù)期的效果——同學(xué)參與交通文化節(jié)接受交通安全教育,而評審組也因為同學(xué)們對交通安全的認識而再次受到交通安全的`教育和感悟。11月8日,評審組將對所有作品進行人工初審,然后挑選優(yōu)秀作品制作成展板以后在二教展出,同時將作品發(fā)布在校園網(wǎng)站,發(fā)動同學(xué)參與優(yōu)秀作品投票,讓廣大同學(xué)們在投票的過程中觀看作品,認識交通。
    xx月7日,交通文化節(jié)交流論壇之交通安全知識講座將在交通學(xué)院501#舉辦,本次講座將邀請交通學(xué)院交通工程教學(xué)與從事交通安全研究工作的老師為我們講解交通安全知識。本次講座也面向全校同學(xué)開放,相信有更多的人員參與,讓更多的人關(guān)注交通安全,關(guān)注生命。
    xx月底,協(xié)會將舉辦“協(xié)會發(fā)展規(guī)劃”演講比賽,旨在讓xx級學(xué)生深入了解協(xié)會的發(fā)展和加強協(xié)會主題發(fā)展的討論,培養(yǎng)協(xié)會下一屆交通安全教育志愿服務(wù)的工作者。協(xié)會要發(fā)展,關(guān)鍵要提高志愿者的志愿服務(wù)能力和工作能力。因此,協(xié)會在“協(xié)會發(fā)展規(guī)劃”演講比賽以后,根據(jù)目前志愿者反映出來的問題,將邀請協(xié)會指導(dǎo)老師和協(xié)會前一屆會長以及工作比較突出的志愿者,為志愿者們解答協(xié)會管理和主題活動開展的問題。
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇十一
    由于受國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境的影響,20xx年的畢業(yè)生就業(yè)形勢不容樂觀,一是國際金融危機正從虛擬經(jīng)濟向?qū)嶓w經(jīng)濟、從發(fā)達國家向新興經(jīng)濟體和發(fā)展中國家蔓延,對我國經(jīng)濟和就業(yè)影響更加明顯。目前趨緊的宏觀就業(yè)形勢已經(jīng)影響到了高職學(xué)生的就業(yè);二是全國高職高專畢業(yè)生和往屆未就業(yè)畢業(yè)生總量繼續(xù)增大,就業(yè)壓力也隨著增大;三是各專業(yè)畢業(yè)生比例不協(xié)調(diào),給就業(yè)工作帶來一定難度。當(dāng)然,在不利因素影響的同時,我們也還有著自己的優(yōu)勢:一是院領(lǐng)導(dǎo)重視和支持;二是我系就業(yè)指導(dǎo)工作有一定基礎(chǔ),有一支作風(fēng)過硬的就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍;三是我系六個專業(yè)畢業(yè)生暫時還處于供不應(yīng)求狀況,四是我系學(xué)生有過硬專業(yè)知識和實踐操作技能。我們有信心做好20xx年的畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。
    (一)在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認真分析就業(yè)形勢,進行人才需求和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)研,拓展市場空間,提供就業(yè)信息,加強畢業(yè)生的就業(yè)教育,轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,加強就業(yè)工作研究與宣傳,加強就業(yè)網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),促進就業(yè)工作信息化,提高就業(yè)指導(dǎo)工作服務(wù)質(zhì)量,提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,提高學(xué)生的滿意度。力爭我系20xx年畢業(yè)生就業(yè)率在2x年95。32%的基礎(chǔ)上不下滑,并實現(xiàn)穩(wěn)步增長,力爭我系的就業(yè)指導(dǎo)工作走在我院最前列。
    (二)加強我系各專業(yè)和企業(yè)的深度合作,加強就業(yè)基地建設(shè),加強學(xué)生頂崗實習(xí)到就業(yè)的過度,促進我系各專業(yè)建設(shè),促進我系就業(yè)指導(dǎo)工作高質(zhì)量高標準完成。20xx年擬按專業(yè)建立如下15個相對穩(wěn)定的就業(yè)基地。
    20xx年我系就業(yè)指導(dǎo)工作思路是“圍繞一個中心,抓住三個重點,做實五個關(guān)鍵”。
    (一)“圍繞一個中心”,就是圍繞以服務(wù)為中心,提高就業(yè)質(zhì)量,提高學(xué)生的滿意度,提高初次就業(yè)率,保證初次就業(yè)率不下滑,并力爭實現(xiàn)穩(wěn)步增長。
    (二)“抓住三個重點”,一是就業(yè)要立足咸寧,面向武漢城市圈,輻射全國,服務(wù)地方經(jīng)建設(shè),幫助學(xué)生樹立正確的`就業(yè)觀、價值觀,教育和引導(dǎo)畢業(yè)生立足生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理第一線;二是保持就業(yè)安全穩(wěn)定和校園安全穩(wěn)定;三是做好引導(dǎo)、疏導(dǎo)和指導(dǎo)工作,就是在觀念上,引導(dǎo)畢業(yè)生到基層就業(yè);在心理上,疏導(dǎo)就業(yè)帶給學(xué)生心理上帶來的壓力;在能力上,指導(dǎo)學(xué)生更好的求職擇業(yè),提升就業(yè)能力。
    (三)“做實五個關(guān)鍵”,就是改革、建設(shè)、創(chuàng)新、服務(wù)、幫扶。一是堅定不移地推進教育教學(xué)改革,加強實踐環(huán)節(jié),努力提高就業(yè)競爭力,建立招生、培養(yǎng)、就業(yè)一體化機制,切實從根本上、源頭上推動畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。二是進一步加強市場建設(shè),主動找市場、跑市場,掌握主動權(quán),主動出擊,調(diào)動全系力量,積極為學(xué)生尋找就業(yè)崗位;三是拓展渠道,創(chuàng)新模式;四是靠前指揮,強化服務(wù),系領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮,深入到班,輔導(dǎo)員深入到人,把服務(wù)落實到每一個畢業(yè)生;五是關(guān)心愛護,重點幫扶。我們要像對待自己的孩子一樣關(guān)心愛護他們,通過“一對一”個性化的指導(dǎo)和服務(wù),最大限度地幫助他們實現(xiàn)就業(yè)愿望。
    (一)加強隊伍建設(shè),明確目標,落實責(zé)任。
    加強就業(yè)指導(dǎo)隊伍建設(shè),明確就業(yè)指導(dǎo)工作總體目標,層層落實就業(yè)指導(dǎo)工作責(zé)任。我系就業(yè)指導(dǎo)實行主任負責(zé)制,由分管就業(yè)指導(dǎo)工作的副主任、就業(yè)指導(dǎo)辦公室、學(xué)生科、輔導(dǎo)員和指導(dǎo)老師組成的就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍,并層層落實就業(yè)指導(dǎo)工作責(zé)任,實行就業(yè)聯(lián)系制度。
    (二)加強就業(yè)指導(dǎo),轉(zhuǎn)變畢業(yè)生擇業(yè)觀念。
    就業(yè)指導(dǎo)辦公室、輔導(dǎo)員和專業(yè)教師通過專題報告等多種形式,加強對畢業(yè)生的思想教育和指導(dǎo),幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀、擇業(yè)觀,加強就業(yè)指導(dǎo)課教學(xué),并邀請企業(yè)專家、校友到我系舉辦就業(yè)主題報告會。
    (三)拓展市場空間,為畢業(yè)生提供就業(yè)信息。
    就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍要采取走出去、請進來等方式,到咸寧、武漢乃至全國等地拓展市場,提供就業(yè)信息;結(jié)合專業(yè)特點,邀請知名企業(yè)來我系舉辦校園招聘會,為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位;同時組織引導(dǎo)學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)求職,和有關(guān)人才機構(gòu)聯(lián)合,為學(xué)生尋求就業(yè)機會。
    (四)進行就業(yè)調(diào)研,服務(wù)教學(xué)改革。
    通過走訪、交淡及問卷形式,對畢業(yè)生進行了就業(yè)意向調(diào)查,提高就業(yè)指導(dǎo)的針對性;同時和企業(yè)合作,對畢業(yè)生、用人單位進行崗位和社會需求狀況調(diào)研,為我系教育教學(xué)改革提供參考依據(jù)。
    (五)收集反饋信息,服務(wù)專業(yè)建設(shè)。
    以專業(yè)為單位召開畢業(yè)生就業(yè)反饋座談會,并邀請各專業(yè)帶頭人、專業(yè)負責(zé)人及骨干教師聽取畢業(yè)生的反饋意見,并通過畢業(yè)生的反饋意見修訂各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,加強專業(yè)建設(shè),加強就業(yè)指導(dǎo)工作進一步細致和深化。
    (六)加強網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),促進就業(yè)工作信息化。
    加強了對我系就業(yè)網(wǎng)站的管理和維護,及時更新內(nèi)容,發(fā)布招聘信息,做好與有關(guān)人才網(wǎng)站的鏈接;加強就業(yè)信息查詢管理,開通就業(yè)信息查詢,提高使用效率;積極組織引導(dǎo)畢業(yè)生參加有關(guān)網(wǎng)上招聘,拓寬就業(yè)信息來源渠道,同時做好就業(yè)信息統(tǒng)計工作,做到快捷準確。
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇十二
    在過去的一年里,材料學(xué)院青年志愿者協(xié)會經(jīng)歷了一個從無到有,從小到大的過程。在周宇峰和劉超學(xué)長的帶領(lǐng)下,青年志愿者協(xié)會從實踐部中逐漸分離出來,積極開展了一些有意義的志愿服務(wù)活動,如:火車站志愿服務(wù)活動、奧林匹克博物館志愿服務(wù)活動、陶笛音樂會等等。在這些活動中,我們的同學(xué)們在幫助他人的過程中充實了自己,收獲了快樂,增加了自身的閱歷,鍛煉了自己的意志,充分認識到“奉獻、友愛、互助、進步”的青年志愿者精神的內(nèi)涵。在開展這些活動的同時,我們材料學(xué)院乃至華僑大學(xué)的社會影響力也在不斷增強,青年志愿者協(xié)會的制度也在不斷完善。
    學(xué)長們創(chuàng)造的輝煌給了我們很大的壓力,同時學(xué)院也給了我們很大的支持,所以我們更應(yīng)該感到身上擔(dān)子的沉重,任務(wù)的艱巨。作為一名青年志愿者,一個材料人,我更應(yīng)該全身心地投入到青年志愿者協(xié)會的建設(shè)上來。
    開學(xué)我們面臨的第一個問題是納新。在去年的迎新過程中學(xué)生會的很多工作都沒有做到位,面試也不正規(guī),而我們青年志愿者協(xié)會這學(xué)期首次納新,更是面臨著很大的挑戰(zhàn)。我認為,首先,我們應(yīng)該了解這次納新過程中的整個流程,并對我們的部門做出詳細的介紹。這要求我們自己對協(xié)會有很深的理解并先寫出文字性的東西。然后,我們應(yīng)做好宣傳工作,盡量讓同學(xué)們了解我們這個團隊,提高他們加入青年志愿者協(xié)會的熱情。我們首先可以自己出一份介紹青年志愿者的宣傳材料發(fā)表在119元素里。接著可以做一些海報,同時我們還可以向自己的老鄉(xiāng)進行宣傳。最后,我們應(yīng)準備好相關(guān)的題目。面試過程中我們不但要注重同學(xué)的臨場反映能力、口才、外表,更要考察同學(xué)的整體素質(zhì)以及他對志愿者服務(wù)事業(yè)是否抱有持之以恒的決心和不為名利的態(tài)度。確定人員時我們應(yīng)盡量爭取那些優(yōu)秀的同學(xué)。
    這個學(xué)期我認為我們應(yīng)該把現(xiàn)有的活動做好做細,在實踐中完善我們的制度。在火車站志愿服務(wù)活動中,由于沒有具體的工作安排,很多同學(xué)只是做做表面功夫,態(tài)度也不夠誠懇,熱情。我覺得我們應(yīng)該細化工作,比如人員的位置及工作安排,對火車站的基本工作進行大概的介紹。在服務(wù)過程中有一段時間是吃飯時間,而我們的同學(xué)往往堅持工作在工作崗位上,我們可以通過安排換班來解決這個問題。
    今年在選取青年志愿者時,我認為不能跟過去一樣,應(yīng)該做到寧缺毋濫。這樣一來不但可以純潔我們的隊伍,提高志愿者的個人榮譽感,也可以方便我們的管理。在選取禮儀隊的人員時,更要把條件具體化,比如身高、體重、五官端正、口齒清晰,拿到過口語證明等等。我們必須要得到一支這樣高質(zhì)量的隊伍,才有底氣去爭取更高水平的志愿服務(wù)活動。
    上個學(xué)期的奧林匹克博物館志愿服務(wù)活動我沒有參加,但是通過向?qū)W長的了解和去服務(wù)地考察,覺得我們的工作依然存在不小的問題。上個學(xué)期由于對方要求的服務(wù)時間不固定而且我們的同學(xué)的上課時間也是參差不齊,導(dǎo)致兩者的時間無法吻合。并且我們需要他們對我們進行專業(yè)的培訓(xùn)來完成志愿服務(wù)的任務(wù)。這個學(xué)期我們應(yīng)該從志愿者中挑出有意向、素質(zhì)的同學(xué),盡量讓他們的課余時間比較分散,能和博物館方面的要求吻合。通過我們與博物館的協(xié)商,對我們的同學(xué)進行培訓(xùn)。這樣能夠保證我們在奧林匹克博物館的志愿服務(wù)活動越做越好,越做越大。
    我認為我們的陶笛音樂的志愿服務(wù)活動有些局限,這個完全可以推廣到整個學(xué)校,對對于那些有興趣的同學(xué)我們應(yīng)該給他們機會來接觸陶笛這種比較古老的流行樂器。具體我并沒有參加到這個志愿服務(wù)活動中去,所以先說這么多。
    我覺得我們的宣傳工作還是局限于那種貼個海報,在學(xué)院里發(fā)表篇文章的形式。在我看來這樣的宣傳并不能起到很大的效果,我們應(yīng)該推陳出新,采用一些比較新穎別致,能夠吸引同學(xué)眼球的方法,并且花費要盡量少。這樣一來不但可以讓同學(xué)們了解我們青協(xié),同時對我們材料學(xué)院的影響力也會有很大提升。具體的宣傳形式我們要結(jié)合具體活動推出。
    根據(jù)我同會長的溝通,我覺得我們外聯(lián)部這個學(xué)年有兩個任務(wù),其一是爭取到機場的志愿服務(wù)活動,另一個是同音樂舞蹈學(xué)院建立良好的合作關(guān)系。有關(guān)機場方面的合作我的態(tài)度是不能急躁,我們現(xiàn)在還沒有能夠參與這種高水平志愿服務(wù)活動的人員,而且我們現(xiàn)在同機場方面還未建立起聯(lián)系,所以我覺得我們應(yīng)該先同機場方面進行溝通協(xié)商,摸清對方的要求,然后再把相關(guān)的協(xié)議敲定。軍訓(xùn)時我已經(jīng)見識到了音樂舞蹈學(xué)院的表演能力,不需要很長時間的準備就可以組織一場質(zhì)量很高的晚會?,F(xiàn)在音樂舞蹈學(xué)院相對比較孤立,我們又已經(jīng)與之取得聯(lián)系,我相信我們一定可以用我們的誠意打動對方,與之建立良好的合作關(guān)系。這樣一來我們也可以將我們的志愿服務(wù)活動由體力服務(wù)向文化服務(wù)轉(zhuǎn)型,讓我們的同學(xué)得到更好的鍛煉機會。
    胡老師曾和我提到過這樣一個想法。他認為我們材料學(xué)院的大四學(xué)生的積極性沒有被調(diào)動起來,并且對有關(guān)的就業(yè)方面的知識、小技巧等了解較少。所以老師希望我們能夠推出一本青協(xié)自己的期刊,在上面除了宣傳我們自己之外,還可以寫一些有關(guān)面試方面的知識,這樣可以令我們的畢業(yè)生在以后的競爭中有著更大的優(yōu)勢。
    有關(guān)贊助方面我覺得我們不應(yīng)該接受錢財物品,我們必須堅持我們的無利益原則。
    最后我想說明的是我們就是要讓大家明白,我們所做的一切絕不是為了索取,只為證明社會上有這樣一群人,這樣一種精神。村委會工作計劃電子競技運動協(xié)會工作計劃區(qū)總工會工作計劃。
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇十三
    新的學(xué)期新的開始,作為以戶外運動為主的協(xié)會,上學(xué)期由于受到天氣等原因的影響活動并不精彩,所以協(xié)會的活動重點放在本學(xué)期進行。本學(xué)期協(xié)會活動主要集中在以下五個方面:
    (1)周末拉練。
    本活動,具體計劃是每周末組織會員進行近距離騎行活動,范圍在聊城市及周邊縣市,距離一般在150公里以內(nèi),如臨清、高唐、東平臘山等,活動強度中等,參與人員為協(xié)會會員。這項活動可以保證會員的基本活動參與權(quán),調(diào)動會員積極性,在活動中使會員了解和學(xué)習(xí)自行車運動知識和出行注意事項,并為協(xié)會的中遠距離出行的進行體能儲備和組織協(xié)調(diào)訓(xùn)練。
    (2)假日出行。
    利用清明,五一,端午三個法定假日進行出行安排。初步定為“一山一水一圣人”計劃,即利用假期安排騎行泰山,泉城,曲阜三地,每地活動時間為三天,騎行時間約為15—20小時,活動強度為中等,參與成員面向全校師生招募,并計劃與目的地兄弟社團進行交流活動。此項活動以齊魯旅游文化的口號“一山一水一圣人”為出行目的地,即使參與人員充分感受到齊魯文化精髓,又可以利用此口號充分宣傳協(xié)會,擴大影響力。
    (3)網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)計劃。
    充分利用高校網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟平臺即“遠人部落”網(wǎng)站,進行協(xié)會的內(nèi)外建設(shè):對內(nèi)以此為宣傳教育平臺,宣傳協(xié)會,發(fā)布活動信息,上傳活動圖片,進行自行車運動知識宣傳幾普及等;對外與各高校車協(xié)進行交流,學(xué)習(xí)其成功經(jīng)驗,促進自身發(fā)展。
    (4)建設(shè)聊大自行車隊計劃。
    與各方積極合作,把其他高校經(jīng)驗與自身情況相結(jié)合,打造聊城大學(xué)自己的自行車運動比賽隊伍,以專業(yè)的水準帶動協(xié)會的快速發(fā)展,從而促進協(xié)會的特色與品牌建設(shè),實現(xiàn)更大、更快、更強的目標。
    (5)暑假遠征計劃。
    這是協(xié)會本學(xué)期最大的活動計劃,也是最不能確定是否能實行的計劃。初步計劃利用暑假時間進行社會時間活動,即“綠色奧運,綠色出行,青島——拉薩萬里穿越大型環(huán)保公益宣傳活動”。全程五千三百余公里,經(jīng)山東、河南、陜西、四川、西藏五省區(qū),分兩隊進行,一隊由青島至成都,路程約2600余公里,二隊由成都至拉薩,路程約2700余公里,整個活動強度為高強度,計劃時間為27天,活動成員在全校師生中選拔。
    活動內(nèi)容是以綠色奧運為契機,宣傳環(huán)保出行,計劃在沿途經(jīng)過的主要城市進行萬人簽名活動,整個活動完成后返回學(xué)校,并重新選拔人員由聊城騎行北京把簽名條幅轉(zhuǎn)交有關(guān)部門收藏。計劃可行性:每年全國有多所高校進行假期遠征活動并均取得成功,現(xiàn)協(xié)會內(nèi)部成員有多人擁有數(shù)千公里的騎行經(jīng)驗。局限性:活動需要大量經(jīng)費支持,經(jīng)費的多少限制了活動的成功與否。
    以上為自行車協(xié)會的學(xué)期工作基本計劃,所涉及的出行代步工具均為自行車。
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇十四
    新的學(xué)期新的開始,作為以戶外運動為主的協(xié)會,上學(xué)期由于受到天氣等原因的.影響活動并不精彩,所以協(xié)會的活動重點放在本學(xué)期進行.本學(xué)期協(xié)會活動主要集中在以下五個方面:
    (1)周末拉練.
    本活動,具體計劃是每周末組織會員進行近距離騎行活動,范圍在聊城市及周邊縣市,距離一般在150公里以內(nèi),如臨清、高唐、東平臘山等,活動強度中等,參與人員為協(xié)會會員.這項活動能夠保證會員的基本活動參與權(quán),調(diào)動會員用心性,在活動中使會員了解和學(xué)習(xí)自行車運動知識和出行注意事項,并為協(xié)會的中遠距離出行的進行體能儲備和組織協(xié)調(diào)訓(xùn)練.
    (2)假日出行.
    利用清明,五一,端午三個法定假日進行出行安排.初步定為“一山一水一圣人”計劃,即利用假期安排騎行泰山,泉城,曲阜三地,每地活動時間為三天,騎行時間約為15—20小時,活動強度為中等,參與成員面向全校師生招募,并計劃與目的地兄弟社團進行交流活動.此項活動以齊魯旅游文化的口號“一山一水一圣人”為出行目的地,即使參與人員充分感受到齊魯文化精髓,又能夠利用此口號充分宣傳協(xié)會,擴大影響力.
    (3)網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)計劃.
    充分利用高校網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟平臺即“遠人部落”網(wǎng)站,進行協(xié)會的內(nèi)外建設(shè):對內(nèi)以此為宣傳教育平臺,宣傳協(xié)會,發(fā)布活動信息,上傳活動圖片,進行自行車運動知識宣傳幾普及等;對外與各高校車協(xié)進行交流,學(xué)習(xí)其成功經(jīng)驗,促進自身發(fā)展.
    (4)建設(shè)聊大自行車隊計劃.
    與各方用心合作,把其他高校經(jīng)驗與自身狀況相結(jié)合,打造聊城大學(xué)自我的自行車運動比賽隊伍,以專業(yè)的水準帶動協(xié)會的快速發(fā)展,從而促進協(xié)會的特色與品牌建設(shè),實現(xiàn)更大、更快、更強的目標.
    (5)暑假遠征計劃.
    這是協(xié)會本學(xué)期最大的活動計劃,也是最不能確定是否能實行的計劃.初步計劃利用暑假時間進行社會時間活動,即“綠色奧運,綠色出行,青島——拉薩萬里穿越大型環(huán)保公益宣傳活動”.全程五千三百余公里,經(jīng)山東、河南、陜西、四川、西藏五省區(qū),分兩隊進行,一隊由青島至成都,路程約2600余公里,二隊由成都至拉薩,路程約2700余公里,整個活動強度為高強度,計劃時間為27天,活動成員在全校師生中選拔.活動資料是以綠色奧運為契機,宣傳環(huán)保出行,計劃在沿途經(jīng)過的主要城市進行萬人簽名活動,整個活動完成后回到學(xué)校,并重新選拔人員由聊城騎行北京把簽名條幅轉(zhuǎn)交有關(guān)部門收藏.計劃可行性:每年全國有多所高校進行假期遠征活動并均取得成功,現(xiàn)協(xié)會內(nèi)部成員有多人擁有數(shù)千公里的騎行經(jīng)驗.局限性:活動需要超多經(jīng)費支持,經(jīng)費的多少限制了活動的成功與否.
    以上為聊城大學(xué)地平線自行車協(xié)會的學(xué)期工作基本計劃,所涉及的出行代步工具均為自行車.
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇十五
    隨著自駕游協(xié)會的成立、雕窩峪生態(tài)旅游風(fēng)景區(qū)手續(xù)的不斷完善,我們的工作重心也逐步得到回歸。20xx年,是我們電臺發(fā)展極為重要的一年,我將在如下幾個方面努力做好工作。
    第一,努力辦好自駕游協(xié)會。隨著自駕游協(xié)會手續(xù)的不斷完善,自駕游協(xié)會的各項工作也即將全民展開。我將20xx年定位為自駕游協(xié)會的啟動年,20xx年的主要目標是:多搞活動,通過活動迅速打出知名度,形成較大社會影響力,培養(yǎng)出一大批關(guān)心電臺、熱愛自駕游活動的忠實粉絲。協(xié)會的工作中心如下幾點:
    1、大密度自駕游活動。自駕游活動從本年度第二季度開始,先從能組織起足夠的參與者開始,逐步發(fā)展到能帶領(lǐng)大家玩好,能夠教大家如何去玩。逐步做到真正的自駕游活動專家。
    2、緊密聯(lián)系個人。我們電臺之前也做過很多自駕游活動,但是活動后大家就拜拜,不再聯(lián)系了,相關(guān)資料也沒有很好保存。這些對于我們自駕游協(xié)會來說都是極大的弊端。現(xiàn)在協(xié)會成立了, 我們就需要建設(shè)起來我們自己的資料庫,不但要有我們協(xié)會各會員、各參與者的資料,而且,我們要能夠通過各種媒介及通訊手段,例如qq、手機短信等將所有粉絲之間形成緊密聯(lián)系。內(nèi)部活躍,那么活動開展也會容易,參與率也高,成功率也高。
    3、緊密聯(lián)系各類民間組織?,F(xiàn)在協(xié)會成立了,我們可以依托自身優(yōu)勢與特點聯(lián)系和借助各種民間組織的力量例如各車友會、無線電協(xié)會、攝影愛好者、戶外運動愛好者等眾多力量,為我所用。
    緊密聯(lián)系給車行、保險公司、裝具店等。一方面通過我們將這些企業(yè)會員聯(lián)系起來,架設(shè)之間互相溝通的橋梁,擴大我們的影響范圍,為我們將來成立汽車俱樂部做好鋪墊;另一方面,依靠和借助企業(yè)的力量,讓協(xié)會更有力量;同時還能夠拉動電臺創(chuàng)收,最終實現(xiàn)多贏。
    第二、努力做好創(chuàng)收工作。今年我們電臺創(chuàng)收壓力特別大,以前,對待電臺創(chuàng)收,自己總是很懶,全年下來也完不成多少。今年我一定要打起精神,改掉懶惰的壞毛病,要作為一名老同志,真正做到跑出去,拉回來。做好年輕人的榜樣。
    第三,在日常工作上認真不拖拉。電臺是一個忙碌的大家庭,各種社會活動、日常事務(wù)都接連不斷。我作為電臺辦公室一員,自然也經(jīng)常會接到各種工作任務(wù),以前總是因為拖拉的習(xí)慣耽誤很多事情,20xx年一定要做到工作不拖拉,當(dāng)日事情當(dāng)日閉。不再將以前那種拖拉磨蹭的壞習(xí)慣帶到工作中來。
    第四,電臺設(shè)備問題。電臺設(shè)備經(jīng)過5年多使用,已經(jīng)開始出現(xiàn)老化、損壞等情況。作為電臺僅有的技術(shù)人員,爭取今年能夠與中心技術(shù)部做好協(xié)調(diào),爭取在一定程度上緩解現(xiàn)在電臺設(shè)備結(jié)構(gòu)不合理、損壞老化的狀況。
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇十六
    為更好地體現(xiàn)活動策劃部風(fēng)采,使本部會員都有份參與到每次活動中來,特在部內(nèi)制度和部內(nèi)活動兩方面進行改善.
    為解決由于人數(shù)眾多導(dǎo)致會員不能及時參與活動的協(xié)會現(xiàn)狀,我部決定實行以下制度:
    1、干事、會員記分制(細則后詳)
    2、小組制度
    將會員分成若干小組,每小組任命一名干事?lián)涡〗M長,干事起到承上啟下的作用,及時地將協(xié)會和部內(nèi)決定、信息傳達給會員.若會員有何意見、新創(chuàng)意,可向小組長反映,被吸納的將會得到相應(yīng)的加分(加分細則附注),這樣既能完善優(yōu)化內(nèi)部結(jié)構(gòu),又能很好的使每位會員都能及時的參與到每次活動中來.
    3、紀錄監(jiān)察制度
    (1)實行部內(nèi)積分制,年底評選優(yōu)秀干事、優(yōu)秀會員,細則后詳.
    (2)由干事輪流制記錄每次部門會議、校內(nèi)校外活動,每小組成員出勤狀況,若會員無故缺席一次,扣一分;無故缺席三次以上,則取消其競選優(yōu)秀會員資格;無故缺席超過五次,則與協(xié)會記錄監(jiān)察部協(xié)商予以開除.若小組長未通知到會員導(dǎo)致會員缺席,則對小組長扣分.
    1.10.28干事納新(6-8人)
    2.10.30部內(nèi)會員見面會禮儀小組、文藝小組報名
    3.11.04選拔禮儀小組、文藝小組成員
    4.每兩周部內(nèi)舉辦“會員風(fēng)采大展”活動,資料大致如下:
    第一環(huán)節(jié)會員多元化多形式展示自我
    第二環(huán)節(jié)以“保健生活小常識、基本身體檢查以及民間治病偏方”為資料的競賽
    兩輪下來,根據(jù)相應(yīng)排行給予不一樣分值的加分,累積到年底的積分榜.
    會員風(fēng)采大展初定時間11.13、11.27、12.11
    5.11.19--—11.21繼續(xù)開展“瓶換花”活動
    6.11.28、29期望能夠繼續(xù)開展協(xié)會經(jīng)典活動——“衛(wèi)生進社區(qū),服務(wù)你我他”義診活動,以社區(qū)內(nèi)孤寡老人,五保戶等弱勢群體為服務(wù)對象,為老人們測量血壓,講解血壓常識,同時用“會員風(fēng)采大展”活動中的競賽知識為老人志愿服務(wù).
    7.12.16—12.23年底最后一次活動面向全校同學(xué)舉辦“志愿者閃閃之星”大型賽事,以志愿服務(wù)資料為主線,力求不一樣于學(xué)校往屆賽事,大致環(huán)節(jié)已成型,具體方案后定.
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇十七
    20xx年是博夏電影協(xié)會成員新老交替的一年,尤其是在xx年—20xx的第二學(xué)期,新人的能力必須得到提高。因此,本學(xué)期應(yīng)該以培養(yǎng)新人為主。結(jié)合當(dāng)前主要任務(wù),特制訂如下工作計劃:
    由于下學(xué)期協(xié)會里很多老成員都要離開協(xié)會,為了讓協(xié)會在今后的路上走得更穩(wěn)當(dāng),因此本學(xué)期必須要讓協(xié)會里所有的新人得到鍛煉,盡可能的使之能力達到令人滿意的水平。
    獎懲制度:
    獎賞制:
    每次活動后對有突出表現(xiàn)的部長在部長級會議上發(fā)獎。并當(dāng)眾提出表揚。
    完成任務(wù)的部門,按部門人數(shù)的30%發(fā)獎。獎品為筆記本一類的東西。
    懲罰制:
    每次活動打考勤,考勤由各部長或者會長統(tǒng)計。
    1、無故缺曠3次,做自愿退會處理。
    2、有原因缺曠3次,轉(zhuǎn)為學(xué)習(xí)人員。
    3、遲到次數(shù)達到3次的,轉(zhuǎn)如學(xué)習(xí)人員。
    注:學(xué)習(xí)人員可以參加活動,但在大型活動上只能以觀眾的形式參與活動。
    取消一正兩負制。三個會長平級,各自分工。
    三個會長分管部門:王思瀚(劇務(wù),財務(wù));張旭景(外聯(lián),編?。?;齊翔(攝影,宣傳,技術(shù))
    取消”人力資源部”監(jiān)理會為協(xié)會最高管理部門,部門由各部長組成,有三個會長負責(zé)。
    在溝通方面,協(xié)會各成員可以以口頭或者書面形式向部長或者會長提出建議,并且不允許在成員之中造謠。造謠者轉(zhuǎn)為學(xué)習(xí)人員。
    實行團隊型管理:對成員的關(guān)心與對做事的關(guān)心之間并沒有必然沖突,以信任尊重成員為管理的前提,并且抓工作效率。
    協(xié)會里出現(xiàn)過管理者下達命令,被管理者不服從的事情,原因是多方面的,如:管理者無管理經(jīng)驗,被管理者不服從安排等,但最終的原因還是在于溝通得不夠。
    本學(xué)期開兩次大會,安排在開學(xué)和期末
    內(nèi)容:動員與總結(jié)
    每月開兩次以上(含兩次)部長級會議
    內(nèi)容:分配與匯報各月的工作情況
    各部門可以單獨組織成員開會
    內(nèi)容:交代各成員的任務(wù)與各成員匯報本月工作情況,并對其進行總結(jié)
    (部門與部門之間如有需要,可以組織會議)
    使協(xié)會成員可以很好的溝通,促進互相的了解和理解, 促進成員之間的友誼,讓成員明確自己的責(zé)任感,也讓他們對協(xié)會有歸屬感。最終,讓“大組織”里的“小組織”之間可以更融洽的相處。
    1部長會議(3月5日,a—103,晚上7點)
    a宣布新的管理方式,確定各部門本學(xué)期工作。
    b部長總結(jié)上學(xué)期各部門所存在的問題。
    c擬訂每周三放電影后做值日的人員名單。
    d要求各部門定期開會
    e確定各部門小會時間
    2大會(3月6日 a—101 晚上7點)
    a宣布新的管理方式和各部門開小會時間
    b宣布新會長上任
    c動員協(xié)會成員
    以上是博夏電影協(xié)會本學(xué)期的工作計劃,望各成員盡己所能,作好本職工作。
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇十八
    在本學(xué)期開學(xué)初,我社召開內(nèi)部會議,總結(jié)去年工作經(jīng)驗,指出不足,并決心改正。本學(xué)期工作做了進一步討論,最終制定出本學(xué)期的工作計劃,分三部分。
    每周周五、周六晚上7:00-9:00 在噴泉廣場或圖書館門口進行社團培訓(xùn)!我們會定期的對協(xié)會成員進行考核,以達到提高輪滑水平,增強身體素質(zhì)的效果。
    我社結(jié)合以往工作經(jīng)驗,制定出一系列方針措施,完善社團制度。首先,要定時開展協(xié)會會議,增設(shè)輪滑協(xié)會成員意見箱,收集社員的意見及建議,及時總結(jié)每一階段的工作以達到發(fā)現(xiàn)錯誤及糾正錯誤的目的,使社團文化得到更好的發(fā)展。
    一個社團發(fā)展的好壞關(guān)鍵就是看活動的特色,活動辦得好,活動有特色,這樣就會吸引更多學(xué)生加入本社當(dāng)中。除了每周定期訓(xùn)練外,我們會經(jīng)常舉行一些活動,包括輪滑運動及文藝活動,或者和其他社團舉行聯(lián)誼賽。除此之外,我們還會經(jīng)常帶協(xié)會成員出去進行刷街活動,以豐富同學(xué)們的課外活動,增長同學(xué)們的見識。以此擴大我們的影響!壯大我們的隊伍!
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇十九
    電影協(xié)會以培養(yǎng)新人為主。結(jié)合當(dāng)前主要任務(wù),特制訂如下工作計劃:
    由于下學(xué)期協(xié)會里很多老成員都要離開協(xié)會,為了讓協(xié)會在今后的路上走得更穩(wěn)當(dāng),因此本學(xué)期必須要讓協(xié)會里所有的新人得到鍛煉,盡可能的使之能力達到令人滿意的水平。
    獎懲制度:
    獎賞制:
    每次活動后對有突出表現(xiàn)的部長在部長級會議上發(fā)獎。并當(dāng)眾提出表揚。
    完成任務(wù)的部門,按部門人數(shù)的30%發(fā)獎。獎品為筆記本一類的東西。
    懲罰制:
    每次活動打考勤,考勤由各部長或者會長統(tǒng)計。
    1.無故缺曠3次,做自愿退會處理。
    2.有原因缺曠3次,轉(zhuǎn)為學(xué)習(xí)人員。
    3.遲到次數(shù)達到3次的,轉(zhuǎn)如學(xué)習(xí)人員。
    注:學(xué)習(xí)人員可以參加活動,但在大型活動上只能以觀眾的形式參與活動。
    取消一正兩負制。三個會長平級,各自分工。
    三個會長分管部門:王思瀚(劇務(wù),財務(wù));張旭景(外聯(lián),編?。?;齊翔(攝影,宣傳,技術(shù))
    取消“人力資源部”監(jiān)理會為協(xié)會最高管理部門,部門由各部長組成,有三個會長負責(zé)。
    在溝通方面,協(xié)會各成員可以以口頭或者書面形式向部長或者會長提出建議,并且不允許在成員之中造謠。造謠者轉(zhuǎn)為學(xué)習(xí)人員。
    實行團隊型管理:對成員的關(guān)心與對做事的關(guān)心之間并沒有必然沖突,以信任尊重成員為管理的前提,并且抓工作效率。
    協(xié)會里出現(xiàn)過管理者下達命令,被管理者不服從的事情,原因是多方面的,如:管理者無管理經(jīng)驗,被管理者不服從安排等,但最終的原因還是在于溝通得不夠。
    計劃:
    本學(xué)期開兩次大會,安排在開學(xué)和期末
    內(nèi)容:動員與總結(jié)
    每月開兩次以上(含兩次)部長級會議
    內(nèi)容:分配與匯報各月的工作情況
    各部門可以單獨組織成員開會
    內(nèi)容:交代各成員的任務(wù)與各成員匯報本月工作情況,并對其進行總結(jié)
    (部門與部門之間如有需要,可以組織會議)
    目的:
    使協(xié)會成員可以很好的溝通,促進互相的了解和理解, 促進成員之間的友誼,讓成員明確自己的責(zé)任感,也讓他們對協(xié)會有歸屬感。最終,讓“大組織”里的“小組織”之間可以更融洽的相處。
    近期會議安排
    1部長會議(3月5日,a-103,晚上7點)
    a宣布新的管理方式,確定各部門本學(xué)期工作。
    b部長總結(jié)上學(xué)期各部門所存在的問題。
    c擬訂每周三放電影后做值日的人員名單。
    d要求各部門定期開會
    e確定各部門小會時間
    2大會(3月6日 a-101 晚上7點)
    a宣布新的管理方式和各部門開小會時間
    b宣布新會長上任
    c動員協(xié)會成員
    以上是博夏電影協(xié)會本學(xué)期的工作計劃,望各成員盡己所能,作好本職工作。
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇二十
    弘揚民族文化、發(fā)揚民族精神。民族文化保護協(xié)會旨在充分傳承、弘揚和保護中國少數(shù)民族文化,發(fā)揮校園文化的紐帶作用。為此擬定本學(xué)期的工作計劃如下:
    一、招新工作。擬于九月下旬在社團聯(lián)的統(tǒng)一指導(dǎo)下進行招新工作,我協(xié)會將在09招新工作中充分凸顯民族特色,以吸引更多新成員的加入,確保招新工作順利開展。
    二、新老成員見面會。在招新工作結(jié)束后將舉辦新老成員見面會。旨在加強協(xié)會成員間的溝通與交流,并借此機會讓新成員充分展示自己的才能,挖掘和儲備后備力量,為協(xié)會的長足發(fā)展打下堅實的人才基礎(chǔ)。
    三、突出重點、強化品牌。本學(xué)期將沿襲以往的精品活動開展模式,在周末開展豐富多彩的剪紙刺繡活動以及簡易少數(shù)民族語言的學(xué)習(xí)活動。認真落實和實踐本協(xié)會“保護和傳承民族文化”的協(xié)會宗旨。
    四、學(xué)習(xí)實踐。擬開展一次到鎮(zhèn)山布*族生態(tài)博物館的學(xué)習(xí)實踐活動,讓協(xié)會成員能夠親身感受鎮(zhèn)山布*族同胞的生活習(xí)俗及布*族的傳統(tǒng)文化,了解保護和傳承民族文化的重要現(xiàn)實意義。使協(xié)會成員對本協(xié)會活動的意義和目的有新的認識,讓新成員能夠在今后積極的投入到保護和傳承民族文化的隊伍中來。
    五、加強學(xué)習(xí)交流。為了貫徹學(xué)校關(guān)于讓社團活動走出校園的指導(dǎo)精神。擬與其他高校社團或相關(guān)單位開展相關(guān)活動,提高本協(xié)會的知名度。同時也使本協(xié)會從中吸取更多寶貴的經(jīng)驗教訓(xùn),為今后協(xié)會工作的開展積累豐富的財富。
    六、期末總結(jié)。在12月中旬召開全體會員大會,對本學(xué)期在開展活動過程中的經(jīng)驗教訓(xùn)進行總結(jié),為今后工作的開展提供借鑒。
    以上為民族文化保護協(xié)會本學(xué)期的工作計劃,在以后開展工作的過程中,我們會積極吸取經(jīng)驗教訓(xùn),適時調(diào)整,爭取為打造精品校園文化出一份力。
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇二十一
    20xx年,枝江市建筑業(yè)協(xié)會在宜昌市建筑業(yè)協(xié)會,枝江市政府,市住建局的指導(dǎo)、關(guān)心支持下,在各會員單位的積極配合下,圍繞行業(yè)發(fā)展和改革主題,努力貫徹實施反映訴求、服務(wù)企業(yè)、維護行業(yè)和企業(yè)的合法權(quán)益,積極抓好協(xié)會工作的開展,現(xiàn)將工作情況報告如下:
    一、強化協(xié)會組織建設(shè),增強協(xié)會工作動力。
    (一)新一屆協(xié)會進行了改選。
    枝江市建筑業(yè)協(xié)會成立于2003年,多年來,在社會各界同仁大力支持和配合下,為枝江市經(jīng)濟發(fā)展,城市建設(shè)獻計獻策,真正發(fā)揮了政府與企業(yè)之間的橋梁和紐帶作用,根據(jù)協(xié)會章程,20xx年2月4日召開了第四屆會員代表大會,選舉產(chǎn)生了新一屆理事會,此后召開了第一屆理事會,選舉產(chǎn)生了常務(wù)理事、協(xié)會會長、副會長、秘書長及協(xié)會監(jiān)事等新一屆領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),并修改通過了枝江市建筑業(yè)協(xié)會章程。
    (二)嚴格按照市紀委要求自查自糾,制訂協(xié)會行業(yè)自律公約。
    根據(jù)市紀委第二巡查組對協(xié)會的巡查反饋意見,協(xié)會對反饋意見逐條進行了全面認真整改,在民主管理機制建設(shè)方面做到機構(gòu)分設(shè)、職能分開、人員分開、財務(wù)分開、辦公場所分開;在作風(fēng)建設(shè)方面堅持以鐵的手腕肅“四風(fēng)”,以鐵的紀律保障推進“八項規(guī)定”的貫徹落實,對外出考察學(xué)習(xí)人員簽訂不參加公款旅游承諾書,規(guī)范進行管理;在財務(wù)管理方面,嚴格財經(jīng)紀律,修訂完善《財務(wù)管理制度》,針對建筑業(yè)協(xié)會招待支出較大的問題,責(zé)成協(xié)會認真整改,降低接待和會議用餐標準,不準以會議費、培訓(xùn)費名義報銷接待費用,每季末將接待費支出情況向常務(wù)理事會匯報,接受會員單位監(jiān)督。認真清理公職人員在建筑業(yè)協(xié)會兼職問題,對于兼職人員做好相應(yīng)協(xié)調(diào)、交接工作,限期離職,完成清理工作。為規(guī)范本市建筑業(yè)企業(yè)的經(jīng)營行為,維護本行業(yè)的社會聲譽和會員單位的合法權(quán)益,促進企業(yè)的誠信建設(shè),強化企業(yè)自律機制,規(guī)范建筑市場秩序,建立協(xié)會自律公約。
    (三)成功舉辦20xx年建筑業(yè)職業(yè)技能競賽。
    1.成功舉辦20xx年枝江市建筑業(yè)職業(yè)技能競賽。
    為提升我市建筑工人的技能素質(zhì)和愛崗、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)的熱情,展示建筑職工風(fēng)采,20xx年8月28日,由枝江市總工會、枝江市住建局主辦,枝江市建筑業(yè)協(xié)會承辦的“建功黃金期,展現(xiàn)新作為”建筑業(yè)職業(yè)技能競賽在董市金盆山安置小區(qū)工地隆重舉行。這次競賽活動得到了湖北宏宇建設(shè)有限公司大力支持,各施工企業(yè),監(jiān)理及有關(guān)單位大力支持和配合,枝江市各施工企業(yè)及在枝建設(shè)的外地施工企業(yè)積極參與,各參賽隊員奮力拼搏,取得了較好成績。使這次活動圓滿成功。
    湖北枝江宏宇建設(shè)有限公司,宜昌楚鑫建設(shè)有限公司獲得優(yōu)秀組織獎;宜昌火紅工程機械設(shè)備有限公司,湖北枝江宏宇建設(shè)有限責(zé)任公司,宜昌楚鑫建設(shè)有限責(zé)任公司分別獲得塔吊工、砌筑工、抹灰工一等獎;宜昌楚鑫建設(shè)有限責(zé)任公司,湖北中煤地新奧建設(shè)有限公司,湖北枝江宏宇建設(shè)有限公司分別獲得塔吊工、砌筑工、抹灰工二等獎;宜昌火紅工程機械設(shè)備有限公司,湖北枝江宏宇建設(shè)有限責(zé)任公司,宜昌楚鑫建設(shè)有限責(zé)任公司,湖北潤通建設(shè)有限公司,湖北宜順建設(shè)工程有限公司,國閏建設(shè)股份集團有限公司,湖北枝江宏宇建設(shè)有限公司分別獲得塔吊工、砌筑工、抹灰工三等獎。
    2.積極組織參加20xx年宜昌市建筑業(yè)職業(yè)技能競賽。
    宜昌市“中建杯”建設(shè)行業(yè)職業(yè)技能大賽于20xx年10月21日在宜城春曉施工現(xiàn)場隆重舉行,枝江市建設(shè)企業(yè)積極響應(yīng),組織宜昌楚鑫建設(shè)有限公司、湖北中煤地新奧建設(shè)有限公司、湖北枝江宏宇建設(shè)有限公司等精兵強悍隊伍參與這次競賽。這次競賽湖北中煤地新奧建設(shè)有限公司獲得了20xx年宜昌市建筑業(yè)職業(yè)技能競賽抹灰工二等獎。
    (四)關(guān)愛農(nóng)民工,開展“十送”活動。
    建筑業(yè)協(xié)會與市總工會開展關(guān)愛農(nóng)民工“十送”活動,即“送文化”到企業(yè);“送人文關(guān)懷”到到農(nóng)民工身邊;“送會員服務(wù)卡”到農(nóng)民工手中;“送法律維權(quán)服務(wù)”到現(xiàn)場;“送困難幫扶”到住地;“送困難幫扶”到住地;“送培訓(xùn)”到失業(yè)農(nóng)民工;“送助學(xué)款”到貧困學(xué)子;“送健康”到農(nóng)民工身邊;“送創(chuàng)業(yè)貸款”到返鄉(xiāng)農(nóng)民工。這次活動送會員服務(wù)卡達880張,送清涼100份,金額達10000多元;送助學(xué)款10份金額達20000多元;送困難幫扶4份,金額達8000多元;送技術(shù)書籍1000多本,金額達40000多元,這次活動總共送去金額達10萬元左右。堅持做到深入基層,走進項目和工地,接地氣,聚人氣,用清新樸實,生動鮮活的語言感化企業(yè)職工,把黨的溫暖及政策傳送到基層。
    二、持續(xù)開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,精心打造“精品”工程。
    (一)深入開展創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)工程、安全文明施工現(xiàn)場、“夷陵杯”、“瑪瑙杯”評選活動。
    在鼓勵服務(wù)企業(yè)努力創(chuàng)造精品工程的基礎(chǔ)上,積極協(xié)助宜昌市建筑業(yè)協(xié)會對枝江在建工程,湖北枝江宏宇建設(shè)有限公司施工的枝江市金盆山安置房小區(qū)6#—11#樓;宜昌楚鑫建設(shè)有限公司施工的枝江市金盆山安置房小區(qū)1#—5#樓、枝江市拽車安置房小區(qū);湖北中丹建設(shè)有限公司施工的枝江市豐坪巷安置房小區(qū);湖北中建鴻友建設(shè)有限公司施工的丹陽馨居9#、10#樓、丹陽大酒店等安全文明施工現(xiàn)場的跟蹤檢查及評審工作。
    20xx年度宜昌楚鑫建設(shè)有限公司施工的枝江市金盆山安置房小區(qū)3#樓創(chuàng)省優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程1項(待發(fā)證);湖北恒誠建設(shè)有限公司施工的枝江市三峽奇石村項目獲宜昌市建設(shè)工程“夷陵杯”獎;宜昌楚鑫建設(shè)有限公司施工的枝江市金盆山安置房小區(qū)2#樓、湖北中丹建設(shè)有限公司施工的枝江市豐坪巷安置房小區(qū)1#、4#樓創(chuàng)宜昌市優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程3項;湖北中丹建設(shè)有限公司施工的枝江市豐坪巷安置房小區(qū)、宜昌楚鑫建設(shè)有限公司施工的枝江市金盆山安置房小區(qū)、湖北中建鴻友建設(shè)有限公司施工的丹陽馨居小區(qū)創(chuàng)宜昌市安全文明施工現(xiàn)場3項(待發(fā)證)。枝江市在建工程申報枝江市安全文明施工現(xiàn)場8項,申報枝江市“瑪瑙杯”12項,正在評選過程中,也將展現(xiàn)一批“精品”工程。通過開展創(chuàng)優(yōu)活動,引導(dǎo)企業(yè)樹立精品意識,不斷提高了行業(yè)的質(zhì)量、安全水平。
    (二)表彰先進,樹立典型,推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。
    協(xié)會倡導(dǎo)企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu),在在建工程中篩選一批先進企業(yè)、一批精品工程進行“觀摩”學(xué)習(xí)活動。
    20xx年6月12日,協(xié)會組織本地施工企業(yè),監(jiān)理企業(yè)以及在建的外地企業(yè)總共135人在湖北中丹建設(shè)有限公司施工的枝江市豐坪巷安置房小區(qū)進行“觀摩”學(xué)習(xí),對工程質(zhì)量、現(xiàn)場施工管理、揚塵治理進行講評。9月11日,建筑業(yè)協(xié)會組織各施工企業(yè)以及在枝建設(shè)項目的項目負責(zé)人、項目經(jīng)理、施工員等33名同志,有住建局副局長趙智勇、質(zhì)安站站長胡秋君帶隊,到“宜昌市宜城春曉住宅小區(qū)、宜昌市第一人民醫(yī)院、宜昌市點軍區(qū)太和世家保障房”等工地觀摩學(xué)習(xí)。
    宜昌市質(zhì)安站李書記引導(dǎo)我們對“文明施工,建設(shè)市場行為,工程質(zhì)量”逐個進行講解,特別是腳手架搭設(shè),安全防護,洗車設(shè)施,場區(qū)噴淋、現(xiàn)場覆蓋,文明施工等進行現(xiàn)場觀摩。收集了大部分優(yōu)秀圖片,好的施工方案。通過這次觀摩學(xué)習(xí),大家一致認為這些項目是一流的施工水平,回去以后一定對照成績找差距,提高思想認識,積極跟上或者超過他們的施工水平,使枝江建設(shè)水平上一個新臺階。
    三、努力發(fā)揮橋梁紐帶和參謀助手作用。
    (一)加強建筑企業(yè)信用信息登記,規(guī)范建設(shè)市場秩序。
    為及時掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài)和企業(yè)訴求,協(xié)會就企業(yè)“轉(zhuǎn)型升級”、“做大做強”、“信用信息在招投標中應(yīng)用”等熱點和突出問題,深入企業(yè)進行專題調(diào)研,多次與枝江市公共資源交易監(jiān)督管理局座談,反映企業(yè)訴求。于20xx年12月由枝江市住建局、枝江市公共資源交易管理局、枝江市工商行政管理局出臺關(guān)于印發(fā)《枝江市建設(shè)工程企業(yè)信用管理辦法》的通知,將企業(yè)信用分值在2016年建設(shè)管理、工程招投標、企業(yè)重合同守信用中應(yīng)用。為政府、行業(yè)管理部門工作決策提供可靠信息,發(fā)揮了協(xié)會在政府和企業(yè)間的橋梁紐帶作用,為枝江市建筑業(yè)更快更好地發(fā)展,提供了多方的保障和支持。
    20xx年在枝江市信用信息登記的企業(yè):本地施工總承包企業(yè)約15家,本地設(shè)計企業(yè)2家,本地監(jiān)理企業(yè)2家,本地勞務(wù)企業(yè)1家;。外來施工企業(yè)約33家,外來勞務(wù)企業(yè)1家,外來設(shè)計企業(yè)3家,外來監(jiān)理企業(yè)1家。
    (二)積極開展建筑業(yè)培訓(xùn)工作。
    20xx年,協(xié)會培訓(xùn)工作以企業(yè)需求為導(dǎo)向,積極拓展培訓(xùn)范圍,努力培養(yǎng)高素質(zhì)人才隊伍,保障建設(shè)工程質(zhì)量和安全,為加快建筑業(yè)發(fā)展提供有力保障。
    1.積極配合企業(yè)資質(zhì)換證工作,舉辦了三期建筑企業(yè)職業(yè)技術(shù)工人等級培訓(xùn),培訓(xùn)砌筑工、抹灰工、混凝土工、管道工、機械設(shè)備工及架子工等技術(shù)工人786人,參配人員都獲得了初、中、高級證書。
    2.為成功舉辦20xx年建筑業(yè)職業(yè)技能競賽,舉辦了砌筑工、塔吊工、抹灰工及建設(shè)安全知識培訓(xùn),有22個單位參加培訓(xùn),培訓(xùn)人數(shù)達120多人,培訓(xùn)后進行了考試,理論考試成績平均達79.8分。
    3.按照上級有關(guān)部門要求,結(jié)合企業(yè)實際。全年組織在武漢“貫標”學(xué)習(xí)達2次,人數(shù)達40多人次。全年組織在宜昌觀摩學(xué)習(xí)達2次,人數(shù)達200多人次。通過學(xué)習(xí),提升企業(yè)人才隊伍整體素質(zhì),增強企業(yè)凝聚力,加強了企業(yè)管理水平。
    4.根據(jù)企業(yè)要求,市協(xié)會全年組織企業(yè)骨干到外省考察學(xué)習(xí)海綿城市建設(shè)1次,人數(shù)達10多人次。通過考察,拓寬企業(yè)管理人員視野,增強企業(yè)競爭力。
    5.根據(jù)主管部門要求及協(xié)會安排,舉辦住建系統(tǒng)安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)。全年組織安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)2次,培訓(xùn)對象:各會員單位,枝江在建工程的安全負責(zé)人、安全員,供水、供氣單位安全生產(chǎn)負責(zé)人、安全員,每次培訓(xùn)人數(shù)達130多人次。
    四、積極開展“勇?lián)?zé)任,激勵發(fā)展”捐款倡議活動。
    建筑業(yè)協(xié)會倡議各會員單位積極響應(yīng)市委、市政府“扶貧攻堅,枝江率先”的號召,對全市建檔立卡的貧困戶從產(chǎn)業(yè)扶貧、就業(yè)扶貧、教育扶貧、社會扶貧、救助扶貧、兜底扶貧等六個方面進行幫扶,實現(xiàn)貧困戶“一有二不愁四保障”的目標(即有穩(wěn)定的收入,不愁吃、不愁穿,教育、醫(yī)療、住房、養(yǎng)老有保障)。為響應(yīng)市委、市政府的號召協(xié)會倡議各會員單位、愛心人士,弘揚助人為樂,共獻愛心,積極捐款活動。
    各會員單位向董市、百里洲、七星臺、安福寺、仙女、顧家店等經(jīng)濟較困難村捐贈精準扶貧資金45.8多萬元;向貧困村、戶提供40㎡、60㎡標準施工圖150多份;宜昌華創(chuàng)勘察設(shè)計建筑有限公司、宜昌時代之星建筑設(shè)計有限公司、宜昌華森建筑設(shè)計有限公司等多次為鄉(xiāng)村建設(shè)提供免費設(shè)計,跟蹤服務(wù),受到了社會各屆的一致好評。還有很多單位發(fā)揮自己的專業(yè)特長,為城市小區(qū)維修道路,努力承擔(dān)社會責(zé)任,樹立了建筑隊伍的良好形象。
    五、承擔(dān)市內(nèi)建設(shè)工程專家評審工作,促進枝江建設(shè)健康發(fā)展。
    建筑業(yè)協(xié)會組織宜昌專家組、枝江專家組對市內(nèi)建設(shè)工程的深基坑、高大模板支撐、樁基礎(chǔ)、改造工程、危房進行專家評審鑒定工作,全年協(xié)會組織宜昌市專家組評審深基坑項目2個,高大模板支撐項目2個;樁基礎(chǔ)項目2個;改造工程項目4個等,促進了枝江建設(shè)工程健康有序的發(fā)展。
    六、擔(dān)任市內(nèi)建設(shè)工程施工圖審查咨詢服務(wù)工作。
    由于當(dāng)陽當(dāng)枝遠勘設(shè)技術(shù)咨詢有限公司資質(zhì)到期,根據(jù)枝江市政府、市住建局要求,為枝江市建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),保證枝江市建設(shè)施工圖審查工作順利進行,由枝江市建筑業(yè)協(xié)會負責(zé)落實有資質(zhì)單位的施工圖審查機構(gòu),擇優(yōu)“湖北華建建設(shè)工程設(shè)計審查事務(wù)有限公司”為枝江市建設(shè)工程施工圖審查機構(gòu),枝江市建筑業(yè)協(xié)會負責(zé)項目受理,程序性審查,簽訂施工圖審查合同,負責(zé)施工圖審查前、后的收取、傳遞,傳達施工圖審查過程中文件傳遞及發(fā)放施工圖審查合格書整個過程的咨詢服務(wù)。全年完成枝江市建設(shè)工程施工圖審查咨詢服務(wù)項目18個,建筑面積:57.8萬平方米。
    七、20xx年工作要點。
    20xx年是本屆協(xié)會履職的第二年,協(xié)會將聯(lián)合本市建筑業(yè)各方面力量,堅持以服務(wù)為宗旨,積極反映企業(yè)訴求,維護企業(yè)合法權(quán)益,規(guī)范企業(yè)行為,加強行業(yè)自律,參加本市建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。繼續(xù)著力抓好以下幾項工作:
    1、開展創(chuàng)優(yōu)評先活動,配合主管部門對創(chuàng)優(yōu)工程進行現(xiàn)場服務(wù)和指導(dǎo),開展工作交流和現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)活動。
    2、深入開展企業(yè)、行業(yè)調(diào)研工作,爭取政府部門多出臺一些扶育我市建筑業(yè)發(fā)展的政策和辦法。
    3、根據(jù)企業(yè)需求協(xié)調(diào)開展各類專項培訓(xùn),不斷提升企業(yè)的整體實力和市場競爭力。
    4、廣泛開展信息交流工作,為企業(yè)和行業(yè)發(fā)展服務(wù)。積極向宜昌市建協(xié)報送我市行業(yè)動態(tài)和信息。
    5、持續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)評選活動,精心打造“精品”工程。
    6、加強會員單位之間的業(yè)務(wù)和文化交流,適時組織開開展行業(yè)文化活動。
    7、加強和宜昌市建筑業(yè)協(xié)會、兄弟市協(xié)會的聯(lián)絡(luò)和交流。學(xué)習(xí)外地成功的做法和經(jīng)驗。
    8、加強協(xié)會的自身建設(shè),不斷提高協(xié)會的整體素質(zhì),增強協(xié)會活力。鼓勵會員單位從自身做起,自覺遵守有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)定,合法經(jīng)營公平競爭,安全生產(chǎn)確保質(zhì)量,維護建筑市場良好的秩序。
    大學(xué)生就業(yè)協(xié)會工作計劃篇二十二
    希望對你有幫助。
    由于受國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境的影響,20xx年的畢業(yè)生就業(yè)形勢不容樂觀,一是國際金融危機正從虛擬經(jīng)濟向?qū)嶓w經(jīng)濟、從發(fā)達國家向新興經(jīng)濟體和發(fā)展中國家蔓延,對我國經(jīng)濟和就業(yè)影響更加明顯。目前趨緊的宏觀就業(yè)形勢已經(jīng)影響到了高職學(xué)生的就業(yè);二是全國高職高專畢業(yè)生和往屆未就業(yè)畢業(yè)生總量繼續(xù)增大,就業(yè)壓力也隨著增大;三是各專業(yè)畢業(yè)生比例不協(xié)調(diào),給就業(yè)工作帶來一定難度。當(dāng)然,在不利因素影響的同時,我們也還有著自己的優(yōu)勢:一是院領(lǐng)導(dǎo)重視和支持;二是我系就業(yè)指導(dǎo)工作有一定基礎(chǔ),有一支作風(fēng)過硬的就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍;三是我系六個專業(yè)畢業(yè)生暫時還處于供不應(yīng)求狀況,四是我系學(xué)生有過硬專業(yè)知識和實踐操作技能。我們有信心做好20xx年的畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。
    (一)在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認真分析就業(yè)形勢,進行人才需求和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)研,拓展市場空間,提供就業(yè)信息,加強畢業(yè)生的就業(yè)教育,轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,加強就業(yè)工作研究與宣傳,加強就業(yè)網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),促進就業(yè)工作信息化,提高就業(yè)指導(dǎo)工作服務(wù)質(zhì)量,提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,提高學(xué)生的滿意度。力爭我系20xx年畢業(yè)生就業(yè)率在20xx年95。32%的基礎(chǔ)上不下滑,并實現(xiàn)穩(wěn)步增長,力爭我系的就業(yè)指導(dǎo)工作走在我院最前列。
    (二)加強我系各專業(yè)和企業(yè)的深度合作,加強就業(yè)基地建設(shè),加強學(xué)生頂崗實習(xí)到就業(yè)的過度,促進我系各專業(yè)建設(shè),促進我系就業(yè)指導(dǎo)工作高質(zhì)量高標準完成。20xx年擬按專業(yè)建立如下15個相對穩(wěn)定的就業(yè)基地。
    20xx年我系就業(yè)指導(dǎo)工作思路是“圍繞一個中心,抓住三個重點,做實五個關(guān)鍵”。
    (一)“圍繞一個中心”,就是圍繞以服務(wù)為中心,提高就業(yè)質(zhì)量,提高學(xué)生的滿意度,提高初次就業(yè)率,保證初次就業(yè)率不下滑,并力爭實現(xiàn)穩(wěn)步增長。
    (二)“抓住三個重點”,一是就業(yè)要立足咸寧,面向武漢城市圈,輻射全國,服務(wù)地方經(jīng)建設(shè),幫助學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀、價值觀,教育和引導(dǎo)畢業(yè)生立足生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理第一線;二是保持就業(yè)安全穩(wěn)定和校園安全穩(wěn)定;三是做好引導(dǎo)、疏導(dǎo)和指導(dǎo)工作,就是在觀念上,引導(dǎo)畢業(yè)生到基層就業(yè);在心理上,疏導(dǎo)就業(yè)帶給學(xué)生心理上帶來的壓力;在能力上,指導(dǎo)學(xué)生更好的求職擇業(yè),提升就業(yè)能力。
    (三)“做實五個關(guān)鍵”,就是改革、建設(shè)、創(chuàng)新、服務(wù)、幫扶。一是堅定不移地推進教育教學(xué)改革,加強實踐環(huán)節(jié),努力提高就業(yè)競爭力,建立招生、培養(yǎng)、就業(yè)一體化機制,切實從根本上、源頭上推動畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。二是進一步加強市場建設(shè),主動找市場、跑市場,掌握主動權(quán),主動出擊,調(diào)動全系力量,積極為學(xué)生尋找就業(yè)崗位;三是拓展渠道,創(chuàng)新模式;四是靠前指揮,強化服務(wù),系領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮,深入到班,輔導(dǎo)員深入到人,把服務(wù)落實到每一個畢業(yè)生;五是關(guān)心愛護,重點幫扶。我們要像對待自己的孩子一樣關(guān)心愛護他們,通過“一對一”個性化的指導(dǎo)和服務(wù),最大限度地幫助他們實現(xiàn)就業(yè)愿望。
    (一)加強隊伍建設(shè),明確目標,落實責(zé)任。
    加強就業(yè)指導(dǎo)隊伍建設(shè),明確就業(yè)指導(dǎo)工作總體目標,層層落實就業(yè)指導(dǎo)工作責(zé)任。我系就業(yè)指導(dǎo)實行主任負責(zé)制,由分管就業(yè)指導(dǎo)工作的副主任、就業(yè)指導(dǎo)辦公室、學(xué)生科、輔導(dǎo)員和指導(dǎo)老師組成的就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍,并層層落實就業(yè)指導(dǎo)工作責(zé)任,實行就業(yè)聯(lián)系制度。
    (二)加強就業(yè)指導(dǎo),轉(zhuǎn)變畢業(yè)生擇業(yè)觀念。
    就業(yè)指導(dǎo)辦公室、輔導(dǎo)員和專業(yè)教師通過專題報告等多種形式,加強對畢業(yè)生的思想教育和指導(dǎo),幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀、擇業(yè)觀,加強就業(yè)指導(dǎo)課教學(xué),并邀請企業(yè)專家、校友到我系舉辦就業(yè)主題報告會。
    (三)拓展市場空間,為畢業(yè)生提供就業(yè)信息。
    就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍要采取走出去、請進來等方式,到咸寧、武漢乃至全國等地拓展市場,提供就業(yè)信息;結(jié)合專業(yè)特點,邀請知名企業(yè)來我系舉辦校園招聘會,為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位;同時組織引導(dǎo)學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)求職,和有關(guān)人才機構(gòu)聯(lián)合,為學(xué)生尋求就業(yè)機會。
    (四)進行就業(yè)調(diào)研,服務(wù)教學(xué)改革。
    通過走訪、交淡及問卷形式,對畢業(yè)生進行了就業(yè)意向調(diào)查,提高就業(yè)指導(dǎo)的針對性;同時和企業(yè)合作,對畢業(yè)生、用人單位進行崗位和社會需求狀況調(diào)研,為我系教育教學(xué)改革提供參考依據(jù)。
    (五)收集反饋信息,服務(wù)專業(yè)建設(shè)。
    以專業(yè)為單位召開畢業(yè)生就業(yè)反饋座談會,并邀請各專業(yè)帶頭人、專業(yè)負責(zé)人及骨干教師聽取畢業(yè)生的反饋意見,并通過畢業(yè)生的反饋意見修訂各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,加強專業(yè)建設(shè),加強就業(yè)指導(dǎo)工作進一步細致和深化。
    (六)加強網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),促進就業(yè)工作信息化。
    加強了對我系就業(yè)網(wǎng)站的管理和維護,及時更新內(nèi)容,發(fā)布招聘信息,做好與有關(guān)人才網(wǎng)站的鏈接;加強就業(yè)信息查詢管理,開通就業(yè)信息查詢,提高使用效率;積極組織引導(dǎo)畢業(yè)生參加有關(guān)網(wǎng)上招聘,拓寬就業(yè)信息來源渠道,同時做好就業(yè)信息統(tǒng)計工作,做到快捷準確。
    (七)加強和企業(yè)的聯(lián)系,加強就業(yè)基地的建設(shè)和管理。
    按學(xué)院和系部的要求審核就業(yè)信息和用人單位招聘信息,加強和企業(yè)的聯(lián)系和溝通,并負責(zé)草擬就業(yè)協(xié)議送辦公會討論執(zhí)行。
    (八)加強日常管理,提高服務(wù)質(zhì)量。
    工作總結(jié)。
    并召開就業(yè)工作會議編印發(fā)放畢業(yè)生求職材料熱情接待用人單位和學(xué)生咨詢加強管理讓學(xué)生滿意讓家長滿意。
    系部投入一定比例的資金確保20xx年就業(yè)工作順利進行。
    畢業(yè)生就業(yè)工作已經(jīng)站在了一個新的歷史起點上,形勢嚴峻,任務(wù)艱巨,責(zé)任重大。我們將結(jié)合我系專業(yè)和畢業(yè)生實際,認真落實學(xué)院的就業(yè)政策,力爭就業(yè)指導(dǎo)工作再上新臺階,促進學(xué)院事業(yè)又好又快發(fā)展。
    機電工程系。
    20xx年01月05日。
    為了做好xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作,結(jié)合本院畢業(yè)生的實際情況,特制定以下畢業(yè)生就業(yè)工作計劃:。
    針對當(dāng)代大學(xué)生的特點,引導(dǎo)畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀和事業(yè)觀,并針對當(dāng)前學(xué)生在擇業(yè)時出現(xiàn)的高不成低不就,經(jīng)常跳槽等現(xiàn)象進行了相應(yīng)的教育指導(dǎo),轉(zhuǎn)化畢業(yè)生擇業(yè)觀念。樹立正確的擇業(yè)觀,鼓勵畢業(yè)生到基層,到艱苦地方就業(yè)及擔(dān)當(dāng)志愿者。
    1。組織畢業(yè)生參加學(xué)校開展的就業(yè)指導(dǎo)課,就業(yè)指導(dǎo)專題講座等,對畢業(yè)生進行就業(yè)形勢,就業(yè)政策和就業(yè)技巧的指導(dǎo)。開展職業(yè)道德教育,引導(dǎo)學(xué)生端正思想,擺正自身位置,做一行愛一行。進行就業(yè)政策的宣傳,通過多種形式幫助畢業(yè)生了解國家的就業(yè)方針政策,樹立正確的擇業(yè)觀念。
    2。成立以系黨總支書記為組長的就業(yè)指導(dǎo)小組,并建章立制;。
    3。指導(dǎo)畢業(yè)生做好畢業(yè)生就業(yè)推薦材料;。
    5。鼓勵畢業(yè)生登錄我校就業(yè)信息網(wǎng)尋找工作及獲取就業(yè)信息;。
    7。調(diào)動其他教職員工為畢業(yè)生收集就業(yè)信息,尋找就業(yè)機會;。
    8。關(guān)注家庭困難的畢業(yè)生的思想動態(tài),給予他們力所能及確實的幫助。
    進一步完善畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計工作制度與方法。做好畢業(yè)生離校前的登記工作和離校后的聯(lián)系工作,與畢業(yè)生建立良好的通訊渠道以便及時了解畢業(yè)生的最新工作情況。輔導(dǎo)員及畢業(yè)班班主任及相關(guān)專業(yè)的教研室主任具體負責(zé),及時了解畢業(yè)生去向,隨時掌握其就業(yè)動態(tài),保證畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計信息的真實,準確及完整,保證校,系的就業(yè)率統(tǒng)計工作能順利進行。
    伴隨著新的一學(xué)期到來,就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)部在這學(xué)期將挖掘潛力做好部門的發(fā)展工作,完善內(nèi)部運行機制,使工作更加科學(xué)化,規(guī)范化,努力工作,更好地架起學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師與同學(xué)間的橋梁,服務(wù)同學(xué)。始終以提高青年大學(xué)生的綜合素質(zhì)、創(chuàng)新意識為宗旨,積極開展與本部門有關(guān)的特色活動。此外,加強本部門與校招生處以及學(xué)校就業(yè)協(xié)會、各學(xué)院學(xué)生會就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心的聯(lián)系,力爭基礎(chǔ)工作進一步完善,特色工作突出新績效。
    1、充分發(fā)揮分本部門作用,做好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師的得力助手,積極配合領(lǐng)導(dǎo)老師完成與畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)的文件、通知下達工作和任務(wù),協(xié)助老師做好我院畢業(yè)生專場招聘的接待工作。
    2、嚴格執(zhí)行部門內(nèi)部制度,對于無故缺席部門會議及相關(guān)活動的成員予以相應(yīng)的警告和處分,情節(jié)嚴重的直接給予除名處分。
    3、完善本部門的會議制度和工作安排,每月至少開一次部門內(nèi)人員會議,加強對本部門成員的思想素質(zhì)教育,并對上個月進行一次總結(jié)和一次綜合測評登記。
    通過集中、有組織、有規(guī)模的就業(yè)知識講座、培訓(xùn)活動,切實提高本部門成員的綜合能力。切實做到快速、有序處理與畢業(yè)生就業(yè)的相關(guān)工作。我部將還會開展各種各樣的特色活動,加強部門人員的交流和了解,這不僅能豐富同學(xué)們課余文化生活而且也提高了部門內(nèi)凝聚力和團隊合作精神。
    1、本部門的特色活動及比賽要求有專人輔助部長負責(zé),負責(zé)人號召大家集中討論和及時上交策劃報批,做好宣傳工作,在活動和比賽過程中確保一切安全有序進行。
    2、協(xié)助我院教學(xué)秘書做好我院畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計答辯工作,負責(zé)組織副部長和干事做好配合工作。
    3、協(xié)助團委老師做好畢業(yè)生的檔案材料的整理工作,確保檔案整理工作快速、準確、到位地完成。
    (一)3月份工作安排。
    2、組織學(xué)院職業(yè)生涯規(guī)劃大賽;。
    3、請我院負責(zé)就業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)老師給我們講解分析我院20xx屆畢業(yè)生各專業(yè)就業(yè)形勢,并對畢業(yè)生所就業(yè)的用人單位作一個基本整合分析。
    (二)4月份工作安排。
    1、開展我部全體成員集體活動,參考出游地點為梅嶺、環(huán)球公園、青山湖;。
    2、配合校招就處宣傳鼓勵我院學(xué)生積極參加職業(yè)生涯規(guī)劃大賽,并請專業(yè)老師予以指導(dǎo);。
    3、請相關(guān)老師對本部門所有成員進行待人接物、禮儀、面試技巧等多方面的培訓(xùn)。
    (三)5月和6月份工作安排。
    3、在我院開展一次。
    簡歷。
    制作大賽,促使我院學(xué)生了解簡歷制作及就業(yè)相關(guān)知識。
    (四)7、8月份工作安排。
    3、有針對性的組織學(xué)生到相關(guān)企業(yè)進行高端訪談。
    (五)9月份工作安排。
    1、部門人員將統(tǒng)一由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師和學(xué)生會協(xié)調(diào)安排做好我院的迎新工作;。
    2、對新生進行適應(yīng)性教育和職業(yè)生涯規(guī)劃啟蒙教育。
    (六)10月份工作安排。
    1、開展一次部門內(nèi)部比賽,例羽毛球、籃球、臺球比賽;。
    2、以海報、??刃问阶屛以簩W(xué)生了解今年各專業(yè)就業(yè)形勢與就業(yè)率的相關(guān)信息;。
    3、積極加強與用人單位的聯(lián)系,聯(lián)系用人單位到學(xué)院開展專場招聘;。
    4、負責(zé)接待好用人單位,協(xié)助用人單位做好招聘工作;。
    5、組織模擬招聘大賽,讓大學(xué)生了解招聘流程和招聘技巧。
    (七)11月份工作安排。
    1、安排本部門成員負責(zé)校園專場招聘會的一切布置事宜;。
    2、召開本部門總結(jié)大會;。
    3、為我院換屆大會做好相應(yīng)準備;。
    就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)部將按照學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師總體工作部署,在上學(xué)期工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)努力,精益求精。以高度的責(zé)任心和使命感扎實工作,在穩(wěn)定中求發(fā)展,在創(chuàng)新中求進步,爭取使本部門的工作邁上一個新的臺階。