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企業(yè)講座的心得體會篇一
聽了為期倆天的企業(yè)教師來講的講座，體會頗多。6個企業(yè)（北京中軟，北京達內(nèi)，西安深藍，上海杰普，大連東軟，浙大網(wǎng)新）的講座各有特色。給我?guī)砹撕艽蟮挠|動。
雖經(jīng)法律程序處理，此工程師受到了法律的制裁但是也未能挽回企業(yè)的損失。此案例讓我認識到了保護商業(yè)機密在經(jīng)營活動中的重要性。在以后踏入社會的工作中要保護好商業(yè)機密。
北京達內(nèi)公司楊經(jīng)理就“軟件工程師的職業(yè)特點”在1號樓106給軟件工程的學生進行了一場精彩的講座。
為了幫我們更好的分析自己將來所從事的行業(yè)的特點，講座一開始，楊經(jīng)理給同學們拋出幾個問題：什么是軟件，軟件行業(yè)的從業(yè)環(huán)境，軟件行業(yè)的發(fā)展前景，軟件行業(yè)的人才需求。針對這幾個現(xiàn)實性的問題，楊經(jīng)理進行了詳細的介紹。
什么是軟件？軟件是一系列按照特定順序組織的電腦數(shù)據(jù)和指令的集合。一般來講軟件被劃分為編程語言、系統(tǒng)軟件、應用軟件和介于這兩者之間的中間件。其中系統(tǒng)軟件為計算機使用提供最基本的功能，但是并不針對某一特定應用領(lǐng)域。而應用軟件則恰好相反，不同的應用軟件根據(jù)用戶和所服務的領(lǐng)域提供不同的功能。懂得了軟件的含義。
“軟件技術(shù)發(fā)展與管理理念進步的相互關(guān)。
系”
軟件學院特邀浙大網(wǎng)新的老師來我校，在一號樓。
106教室為我們開展了“軟件技術(shù)發(fā)展與管理理念進步的相互關(guān)。
系”的專題講座。
老師介紹了軟件技術(shù)的發(fā)展并以此提出來主流軟件人才培養(yǎng)方向。c#/.net工程師，java/j2ee工程師，c/c++工程師，iphone/ipad工程師，android工程師，測試工程師。同時，張老師介紹了it軟件企業(yè)組織架構(gòu)。使我們明白了企業(yè)的基本構(gòu)架。不僅如此，針對項目型人才培養(yǎng)過程，張老師也向我們做了闡述：擬定一個項目；項目課題來自真實項目，真實客戶；根據(jù)項目大小組建合適的團隊(二到五人)；團隊合作和個人獨戰(zhàn)的實現(xiàn)過程有很大不同；理清需求，制定計劃；學會整理業(yè)務邏輯，控制項目過程；概要設計，驗證關(guān)鍵技術(shù)，實現(xiàn)編碼，組合項目。
然后，張老師監(jiān)又共同與我們了分享it公司企業(yè)文化：做你喜歡做的事情。
要有改變世界的理想；團隊合作，共同成長；擁抱變化，勇于創(chuàng)新；誠信敬業(yè)，精益求精；多動腦筋，條條大路通羅馬；樂觀向上，永不言棄。
檔編撰能力；當今軟件技術(shù)的發(fā)展和新的管理理念。他結(jié)合浙大網(wǎng)新的人才培養(yǎng)計劃，要求我們要具備較強的學習能力，學會自主學習。張老師又介紹了當前風靡全球的電子設備，大大提高了我們對于軟件開發(fā)的興趣，拓寬我們的視野。
軟件行業(yè)發(fā)展趨勢及人才需求。
我懂得了自己所念的專業(yè)是由發(fā)展空間的，對這個專業(yè)不再迷茫，軟件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展離不開軟件人才國家對軟件人才培養(yǎng)的重視程度跟對軟件產(chǎn)業(yè)的扶持是成正比的。在此之前，國家已先期建立了部分示范性軟件學院，中科院研究生院軟件學院就是其中的一個。全國軟件學院聯(lián)席會秘書長李璞對記者表示，中科院研究生院軟件學院是做得比較成功的一個范例。他們的產(chǎn)學研一體的培養(yǎng)模式應該推廣開來。
比較合理的it人才培訓供應鏈應該是高校、專業(yè)it培訓機構(gòu)和it企業(yè)的互動鏈條。高校教育相對穩(wěn)定，偏重理論基礎(chǔ)知識的教學，培養(yǎng)的人才根基扎實；專業(yè)it職業(yè)教育機構(gòu)的培訓內(nèi)容則更加靈活，更能緊跟市場需求；而通過與企業(yè)合作進行的專業(yè)化高標準的職業(yè)技能培訓，也是完善人才教育體系極為重要的一環(huán)。
軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展和就業(yè)前景。
軟件的的的發(fā)展前途光明，就業(yè)需求人員需要極大。
趙老師還介紹了最新的技術(shù)云計算，云計算(cloudcomputing)是并行計算(parallelcomputing)、分布式計算(distributedcomputing)。
即把存儲于個人電腦、移動電話和其他設備上的大量信息和處理器資源集中在一起，協(xié)同工作。在極大規(guī)模上可擴展的信息技術(shù)能力向外部客戶作為服務來提供的一種計算方式。目前云計算模型眾多，但多為商業(yè)模型，而hadoop作為開源的云計算模型，它模仿和實現(xiàn)了google云計算的主要技術(shù)，并且使用java語言編寫，可移植性強，為個人和企業(yè)進行云計算方面的研究和應用奠定了基礎(chǔ)。
未來it行業(yè)的3大發(fā)展方向;大數(shù)據(jù)處理（云計算）、物聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng)；
師職位，在工作中取得優(yōu)異成績。她在講座中向我們介紹了成為一名好會計的經(jīng)驗，為我們實現(xiàn)這個目標指明了方向，從實際工作的角度提出了成為一名好會計應具備的素質(zhì)。
在講座中，鄭總提出，要成為一名好會計必須要業(yè)務好、人品好、口才好，并且要陪養(yǎng)自己的綜合能力和不斷學習的能力。在講座中4億元借款案例令我記憶深刻。在一天中，鄭總完成了多次借款、還款的轉(zhuǎn)換，為公司解決了困難，挽回了損失。一個企業(yè)中，會計的重要性不言而喻，因此一個好會計更要盡職盡責，做好本職工作。同時鄭總的事跡也讓我明白，作為會計還要有良好的溝通能力和靈活的思維。這次講座讓我對會計的實際工作有了新的認識。
這次講座讓我對會計的實際工作有了新的認識。鄭總提出了一名優(yōu)秀會計應有的素質(zhì)，為我們實現(xiàn)這個目標指明前進方向。主要有下幾點體會認識：
1.不要怕吃苦。當會計不要怕吃苦，剛?cè)胄校习鍟屧蹅冏鲂┐螂s的小事尤其私人老板，有時候老同事也會找你點小麻煩，對于這些要微笑以待。
2.擔得起這份工作。一定要擔得起這份工作，那么老板和別的人才會服你。
3.及時記錄。把工作中該記的及時記下來，疑難分錄，何時年檢什么，各種手續(xù)，時間長了，也就成了會計的專家了。
4.將心比心。將心比心，試想自己是老板，當老板數(shù)落我們的時候，換在他的立場，也許就能理解他了。
5.復印留底。自己接手的所有工作程序不僅要記清時間，順序，方便的話復印一下，留著，以備不時之需。
7.做這一行的狀元。不管自己喜不喜歡做會計，既然開始是為了生計，就做這一行的狀元，干什么都要干好。
第四，要有勤奮嚴謹?shù)淖黠L。
聽了張總的講座，我感到受益匪淺。張總的一句話讓我記憶深刻：在被問到公司需要什么樣的會計人員時，張總說“專業(yè)課低于六七十分的不要”。這句話給我敲響警鐘。作為一名優(yōu)秀的會計，必須要有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)，在學習上不能有得過且過的思想。學好專業(yè)課是最起碼的要求，這是我們以后工作的工具、生活的“飯碗”。在做人方面，張總是我們的榜樣，他正直忠誠的品格深深打動了我。作為外企的會計，他堅持自己的原則和立場，竭力維護國家利益，這是我們應該學習的閃光之處。作為一名會計，必須堅持自己的原則和立場，熟悉法律，以法律為準繩嚴格要求自己的行為，不能越雷池一步。
通過這次講座，使我深刻體會到會計工作在企業(yè)的日常運轉(zhuǎn)中的重要性，以及會計工作對我們會計從業(yè)人員的嚴格要求，對我今后的會計學習有了一個更為明確的方向和目標。通過一周的實習，開闊了我們的視野，增進了我們對企業(yè)實際運作情況的認識，為我們以后的學習、工作奠定基礎(chǔ)。在實習中，我對會計工作有了更深的認識：
信的重要性。作為外企的會計，他堅持自己的原則和立場，竭力維護國家利益，這是我們應該學習的閃光之處。因此，要想做一個好的會計員，就必須要以誠信為本，必須堅持自己的原則和立場。
師講座中提到的這一點，這是對我們會計人員的基本要求，也是我們在以后的生活學習中需要培養(yǎng)的素質(zhì)。
3、做會計要靈活?！办`活”是指我們要善于溝通和交際，同時也要有靈活的思維。善于交際要求我們與領(lǐng)導、同事、同行以及客戶之間打好人際關(guān)系，在不違背原則的情況下處理好各種人際關(guān)系，為以后工作提供幫助。因此，在平時的生活學習中，我們要學會溝通，學會交流，為以后的工作做準備。
會計本來就是煩瑣的工作，這就更需要我們用心的去對待。梁啟超說過：“凡職業(yè)都具有趣味的，只要你肯干下去，趣味自然會發(fā)生”。只要我們?nèi)峦度?，就一定能有所收獲?？傊裉斓闹v座讓我受益匪淺，它警示我學好知識、正直為人。
聆聽注冊會計師考試知識講座有感。
2012年注會報名已經(jīng)拉開序幕了，為了使大家更好的了解注會考試，名師李紅英老師為大家召開一次講座，介紹了注冊會計師考試情況及在學習過程中應該注意的一些問題。
李紅英老師也為大家介紹了它通過注冊會計師的經(jīng)歷。李紅英老師并非會計專業(yè)出身，cpa夢想始于09年春天。之前我?guī)缀鹾翢o會計基礎(chǔ)，甚至對注冊會計師一詞亦缺乏基本概念，由于起步較晚，相關(guān)信息了解甚少，學習屢走彎路;加之基礎(chǔ)薄弱，效率不佳，以致準備不足，考試把握不大。因此，追求必過的他，最終放棄了本擬參加09年度3科考試。此后他暗下決心，執(zhí)意報考10年度專業(yè)階段全部科目，并決意一次通過。于是他的cpa之旅正式起航，煉獄般的學習生涯就此開始。
到新教材便開始本階段的學習，7月初告一段落。因之前我已具備了較扎實的基礎(chǔ)，熟悉和學習新教材的時間便大為縮短。同時，他也為我們提出了寶貴的建議。當我們第一年參加cpa考試，建議首先報考會計，或者把會計和其他科目搭配起來，這樣將更有成效。審計，財管與戰(zhàn)略也有一定聯(lián)系，學好審計和財管對學習戰(zhàn)略會有較大促進作用。經(jīng)濟法則相對獨立，與其他科目聯(lián)系不大，適合單獨學習。第三，循環(huán)復習。時間是7月初至考試前。該階段十分關(guān)鍵，從某種程度上決定著考試成敗。在此期間，聽課件已經(jīng)不是主要任務，多半時間應放在滾動復習各科重點難點上，具體包括反復看書和大量做題。全部科目的循環(huán)復習歷經(jīng)兩個多月，直至考試，時間雖短，但效果甚佳。由于本階段各科復習方法不盡相同，接下來我將分科目逐一敘述，以饗考友。第一階段我基本是逐門攻破的，同時學習的科目不超過兩門。而第二、第三階段則是進行六科的滾動式學習或復習。
二、學習收獲。
李紅英老師介紹了注冊會計師考試情況及在學習過程中應該注意的一些問題，我從中的收獲如下：
報考注冊會計師考試需要提早進行預習階段，對于早日進行學習狀態(tài)，把心態(tài)調(diào)整好有很大幫助，從報名到考試再到考完一直保持一種淡定、平和的心態(tài)，貴在堅持。情緒低落時，可以尋找一些辦法調(diào)節(jié)情緒。
注會有很多知識需要記憶,之前看的那些細節(jié)最后很可能都忘了,還不如最后突擊時記得清楚.故要安排好時間.沒科復習都是先弄懂整體結(jié)構(gòu),解題的固有思路,然后再記憶那些細節(jié)的規(guī)定,切不可本末倒置.就是要做到一看到題目就能想起解題的整個步驟,然后再牢記具體每一問會涉及哪個考點,這樣在考試中才能做到不慌張.一次報幾科的問題最好量力而為,有一定會計基礎(chǔ)的人最好一次多報幾科,原因有如下幾條:一是每年都會有的科簡單,有的科比較難,這個我們不好把握,所以多考幾科就可適當規(guī)避此問題.如果都在這科比較簡單的年份通過就是比較幸運的.注會是六十分及格,不是越高越好,所以不用面面俱到,抓矛盾的主要方面在這得到了淋漓盡致的體現(xiàn).我們必選做出戰(zhàn)略性的選擇,除非你時間和精力都十分充分.我們一點要弄明白每科必考的那些章,那些出大題的章,對于一些很難很偏又不怎么考的地方一定要堅決放棄,因為一個不怎么考的地方今年最多出個選擇題,不會直接出大題.最多就一分的事,及不及格不取決于此,所以一定要抓大放小。
大學英語四六級考試應試技巧講座的感想。
隨著今年的大學英語四六級考試即將來臨，為了讓同學們充分的了解四六級考試基本形式，讓同學們在有限的時間做好最充分的復習，我校舉辦了主題為“大學英語四六級應試技巧與答題策略”的學術(shù)講座。
大學英語四六級考試應試技巧講座主要總結(jié)了：四級考試詞匯與語法的命題特點、四級考試詞匯與語法的命題特點、規(guī)律、命題特點、詞匯與語法結(jié)構(gòu)等?！洞缶V》規(guī)定，大學本科生在兩年的英語基礎(chǔ)課學習中應該掌握英語的基本語法知識，其中包括詞法（名詞、代詞、數(shù)詞、形容詞、副詞、動詞等的用法）。句法（時態(tài)、語氣、語序、從句等）的正確使用等等。
二、學習收獲。
聆聽了“大學英語四六級應試技巧與答題策略”講座，我對講座內(nèi)容進行了梳理，相信會對四六級應試有很大的幫助。
1)先來說聽力考試部分：
1、根據(jù)答案的選項，猜測到題目會是怎樣的場景，提前想好可能的場景以后，聽錄音的時候就不會太緊張，因為很多對話你已經(jīng)能想到可能怎么說了。
2、而對于數(shù)字題則要經(jīng)過簡單的計算，需要你提前做好準備，以便快速在演算紙上迅速的計算。
本上都能猜對的。因為在考試的緊張環(huán)境下，如果聽錄音的時候有遺漏或聽不懂的部分，你大腦的注意力就都轉(zhuǎn)移到疑惑上去了，因此導致做題的邏輯性思維能力降低。所以盡量在考試沒開始之前盡量多的做題，選出可能的答案。按照這樣的考試方法，你的聽力考試實際上是很輕松的，有更多的思考時間來驗證推敲你的答案。
2)寫作考試：
學術(shù)講座報告。
學號：
姓名：
報告題目：
指導教師：
所屬學院：
桂林電子科技大學研究生院。
究生學期生活，積累專(轉(zhuǎn)載于:博文學習網(wǎng):企業(yè)講座心得體會)業(yè)知識，拓寬視野。這些講座與我們專業(yè)知識緊密相關(guān)，但是卻不單一，涉及不同課題觀摩聆聽名師講座，名師神采飛揚，聽者亦有心得。一千個讀者的心中有一千個哈姆雷特。而面對著鮮活的教學對象，智慧的教師必然沒有相同的課堂。聽學術(shù)講座過程中，不僅可以領(lǐng)略各行各業(yè)專家的口才藝術(shù)，還可以開闊視野，學到課堂上學不到的知識。
在進入研究生院一年多的時間里我參加了各種各樣的學術(shù)講座，我既了解到了各領(lǐng)域多層次的發(fā)展前沿，使自己能夠跟上科學發(fā)展的步伐；同時充實了多方面的知識，提升了我們的理論水平；同時也看到了知名學者成功人士的人格魅力。而這也激發(fā)并且加強了我們對于所在學科領(lǐng)域的探索之心。在參加的學術(shù)講座中我印象最深的是中國人民大學杜小勇教授“大數(shù)據(jù)時代的數(shù)據(jù)管理技術(shù)”這個講座，因為他所講的內(nèi)容是我特別感興趣的方面，拓寬了我的視野。
該講座的主要內(nèi)容有大數(shù)據(jù)的定義、3v、管理技術(shù)等。一、大數(shù)據(jù)（bigdata）的3v大數(shù)據(jù)，或稱巨量資料，指的是所涉及的資料量規(guī)模巨大到無法透過目前主流軟件工具，在合理時間內(nèi)達到擷取、管理、處理、并整理成為幫助企業(yè)經(jīng)營決策更積極目的的資訊。大數(shù)據(jù)有3個v，一是大量化（volume），數(shù)據(jù)量是持續(xù)快速增加的，從tb級別，躍升到pb級別；二是多樣化（variety），數(shù)據(jù)類型多樣化，結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)已被視為小菜一碟，圖片、音頻、視頻等非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)正以傳統(tǒng)結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)增長的兩倍速快速創(chuàng)建；三是快速化（velocity），數(shù)據(jù)生成速度快，也就需要快速的處理能力，因此，產(chǎn)生了“1秒定律”，就是說一般要在秒級時間范圍內(nèi)給出分析結(jié)果，時間太長就失去價值了，這個速度要求是大數(shù)據(jù)處理技術(shù)和傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)最大的區(qū)別。
二、數(shù)據(jù)庫管理技術(shù)。
目前數(shù)據(jù)庫可分為關(guān)系數(shù)據(jù)庫和nosql數(shù)據(jù)庫，根據(jù)數(shù)據(jù)應用的要求，再結(jié)合目前數(shù)據(jù)庫的種類，所以目前數(shù)據(jù)庫管理方式主要有以下4類。
（1）面向操作型的關(guān)系數(shù)據(jù)庫技術(shù)。
首先，傳統(tǒng)數(shù)據(jù)庫廠商提供的基于行存儲的關(guān)系數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，如db2、oracle、sqlserver等，以其高度的一致性、精確性、系統(tǒng)可恢復性，在事務處理方面仍然是核心引擎。其次，面向?qū)崟r計算的內(nèi)存數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，如hana、timesten、altibase等通過把對數(shù)據(jù)并發(fā)控制、查詢和恢復等操作控制在內(nèi)存內(nèi)部進行，所以獲得了非常高的性能，在很多特定領(lǐng)域如電信、證券、網(wǎng)管等得到普遍應用。另外，以voltdb、clustrix和nuodb為代表的newsql宣稱能夠在保持acdi特性的同時提高了事務處理性能50倍~60倍。
（2）面向分析型的關(guān)系數(shù)據(jù)庫技術(shù)。
首先，teradata是數(shù)據(jù)倉庫領(lǐng)域的領(lǐng)頭羊，teradata在整體上是。
應用，列存儲數(shù)據(jù)庫的研究形成了另一個重要的潮流。列存儲數(shù)據(jù)庫以其高效的壓縮、更高的i/o效率等特點，在分析型應用領(lǐng)域獲得了比行存儲數(shù)據(jù)庫高得多的性能。如：monetdb和vertica是一個典型的基于列存儲技術(shù)的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。
（3）面向操作型的nosql技術(shù)。
有些操作型應用不受acid高度一致性約束，但對大數(shù)據(jù)處理需要處理的數(shù)據(jù)量非常大，對速度性能要求也非常高，這樣就必須依靠大規(guī)模集群的并行處理能力來實現(xiàn)數(shù)據(jù)處理，弱一致性或最終一致性就可以了。這時，操作型nosql數(shù)據(jù)庫的優(yōu)點就可以發(fā)揮的淋漓盡致了。如hbase一天就可以有超過200億個到達硬盤的讀寫操作，實現(xiàn)對大數(shù)據(jù)的處理。另外，nosql數(shù)據(jù)庫是一個數(shù)據(jù)模型靈活、支持多樣數(shù)據(jù)類型，如對圖數(shù)據(jù)建模、存儲和分析，其性能、擴展性是關(guān)系數(shù)據(jù)庫無法比擬的。
（4）面向分析型的nosql技術(shù)。
戰(zhàn)略計劃，全面進軍大數(shù)據(jù)處理領(lǐng)域，ibm則早已捷足先登，“沃森（watson）”計算機就是基于hadoop技術(shù)開發(fā)的產(chǎn)物，同時ibm發(fā)布了biginsights計劃，基于hadoop，netezza和spss（統(tǒng)計分析、數(shù)據(jù)挖掘軟件）等技術(shù)和產(chǎn)品構(gòu)建大數(shù)據(jù)分析處理的技術(shù)框架。同時也涌現(xiàn)出一批新公司來研究hadoop技術(shù)，如cloudera、maprkarmashpere等。
講座期間杜教授的飽滿的科研激情不時地感染者我們在座的每一位聽學者，杜教授幽默而又嚴謹?shù)闹v學風格也帶動了我們大家的熱情以及杜教授對專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的真知灼見也令我們在座的研究生由衷欽佩。此次講座使我對大數(shù)據(jù)下數(shù)據(jù)管理的概念有了一定的認識并對其技術(shù)有了更深的理解，學到了大數(shù)據(jù)專業(yè)及其他相關(guān)方面更深層的理論知識和更前端的發(fā)展概況，理論水平得到了一定的提升，并提升了我們的專業(yè)技能，開闊了我們的視野，使我們受益頗多。
書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟，雖然按照學校規(guī)定，我已經(jīng)完成了聽取有關(guān)學術(shù)報告和講座的任務。但在研二研三期間對學校組織的學術(shù)講座和報告，我還會選擇參加一些對自己專業(yè)有幫助的和自己感興趣的講座，不會停止學習探索的腳步，高度的責任感和使命感時刻提醒著我不斷攀巖知識的高峰，充實自我，實現(xiàn)自己的理想。
企業(yè)講座的心得體會篇二
今天我有幸參加了公司舉辦的企業(yè)講座，這次講座的主題是“領(lǐng)導力與團隊協(xié)作”。講座的主講人是一位資深的企業(yè)家，他在講座中分享了自己的經(jīng)驗和見解，給我留下了深刻的印象。
講座一開始，他就用簡潔明了的例子，講解了領(lǐng)導力的基本概念和重要性。他指出，領(lǐng)導力并非是指揮他人，而是通過影響和激勵團隊成員，讓整個團隊朝著共同的目標前進。他強調(diào)了了解團隊成員、建立信任、明確目標和價值觀等關(guān)鍵要素。
主講人的講述流暢而富有激情，他的聲音沉穩(wěn)有力，肢體語言豐富，讓人感覺他不僅是一個優(yōu)秀的企業(yè)家，更是一個富有魅力的演說家。他通過自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，向我們展示了如何從失敗中吸取經(jīng)驗，堅持信念，最終成功。
講座中，主講人分享了許多實用的領(lǐng)導技巧，如如何傾聽、如何表揚、如何解決問題等。這些技巧不僅對我有用，對整個團隊也將產(chǎn)生深遠的影響。我深刻體會到，一個好的領(lǐng)導者應該是一個好的教練和顧問，幫助團隊成員發(fā)揮他們的潛力，共同成長。
講座的最后，主講人分享了他的成功經(jīng)驗。他告訴我們，成功并非一蹴而就，而是需要時間、努力和堅持。他鼓勵我們要有勇氣去嘗試新的事物，勇于面對挑戰(zhàn)，同時也要有耐心去等待結(jié)果。
總的來說，這次講座是一次寶貴的學習機會，讓我對領(lǐng)導力和團隊協(xié)作有了更深的理解和感悟。我相信，這次講座的知識和經(jīng)驗將對我未來的工作和成長產(chǎn)生積極的影響。
企業(yè)講座的心得體會篇三
今年這個元旦是我生命中過得最有意義的一個元旦。
因為我有幸和來自四面八方的朋友一起歡聚一堂，共同聆聽許昌市傳統(tǒng)文化企業(yè)家公益講座。我把我這兩天的筆記稍作整理，和大家一起分享。非常感恩本次講座給我提供一個學習滋養(yǎng)凈化心靈的機會。
本次講座共三天。大會要求我們早上七點半進會場。當我和尚阿姨一起來到會場時，看見大門口站了兩排禮儀先生、迎賓小姐鞠躬向大家問好時，那種溫馨的氣氛讓人感覺特別親切，一下覺得距離拉近了很多，有種回到家的感覺。
我們四百多人分了五組在輔導員的帶領(lǐng)下分組依次秩序井然的走入會場，年輕人非常自覺地退到長者后面讓年長者走在隊伍的前面。
進入會場，每個座位上整整齊齊地擺放著《弟子規(guī)》。大會在國歌聲中拉開了序幕。我們早上第一件事是拜孔夫子，晨讀《弟子規(guī)》。拜完孔夫子后，我們手捧著愛心人士捐贈的《弟子規(guī)》，在禮儀老師的帶領(lǐng)下大聲齊讀。接下來我們又聆聽了景國成老師、許強老師、王春來老師、莊汝偉老師、張衛(wèi)社老師、程志杰老師、何依依老師、王竑锜老師為大家?guī)淼木恃葜v。
景國成老師圍繞言傳身教展開話題，告訴家長朋友一定要注意自己身上的小細節(jié)，大人先學怎樣做人，孩子自然會效仿你的行為。許強老師通過自身體會告訴大家人活一世，兩件事不能等，行孝不能等，行善不能等。王春來老師告訴大家一個樸實的道理，人生最大的價值在于付出。只所以他能照顧癱瘓的父母十二年，工作之余還寫書，是因為他想讓父母開心，讓父母為他的成功而感到驕傲和自豪，他的孝心給他精神上的動力，成就他事業(yè)上的成功，他說孝心是兒女成就事業(yè)的.偉大動力這話一點沒錯，因為我和他有著相似的經(jīng)歷，他的整場報告讓我淚流滿面，泣不成聲。我所有的委屈、抱怨在淚水中化為烏有，比起他的所作所為，我真的差的太遠了。
莊汝偉老師教會大家用賞識、經(jīng)典、音樂去教育孩子，讓孩子生活在愛的世界里，一定讓孩子學會從小干家務，這樣做對培養(yǎng)孩子責任心、感恩心、都有莫大的好處，同時要養(yǎng)成終生學習的好習慣，終身學習對一個人學習成長都有很大幫助，能借鑒別人好的東西拿來用到生活當中提升自己，同時家長要注意把培養(yǎng)孩子的道德品德放在首位、同時要去磨練孩子的意志、開闊孩子的胸懷、提升孩子的氣概。
所有老師們的話題都是圍繞愛展開，幾位老師的心得分享字字句句都讓我深深感受到“聽君一席話，勝讀十年書”啊！
大會為每一位學員提供一份免費的午餐，由義工老師發(fā)給我們，大家要念了感恩詞才可以開始吃飯。義工老師手拿垃圾袋在過道來回走動收集垃圾，大家都很自覺，沒有人往地上亂扔垃圾。飯后還有水果供應大家享用。一天的課程結(jié)束后，大家排著隊井然有序地離開會場。
會場中有很多感人的事跡讓我們一次又一次流下了眼淚。大會進場預備組是最后進場的，隊伍當中有很多老人在寒風中站了將近一個小時才進場，為了維護公共秩序，他們無怨無悔，毫無怨言。
我身邊是一位來自登封的朋友，他開了一家飯店，為了聽講座，飯店都關(guān)門了，他說生意停了沒關(guān)系，錢可以再掙，但是學習傳統(tǒng)文化這個講座不是天天都有，言語中我聽出他非常珍惜這個聽課機會。
當我聽說我們的義工把大家吃剩下的飯盒米粒集中在一起吃下去，工作人員把飯塞到她手里她都不舍得吃，還說這些飯都是人家有愛心的人捐錢買的，扔了多可惜?。∥衣牭竭@些話時再也控制不住自己，淚水順著臉頰嘩嘩地流下來。多么樸實的義工，多么純凈的心靈啊！
第二天下午的互動活動中，大會宣布要給出生在一月份的學員過生日，工作人員為過生日的學員買了一個三層的生日蛋糕，有十位學員被請到臺上和大家一起慶祝生日，其中也有莊汝偉老師。每個人都說了一些感恩父母的話，當莊汝偉老師和大家分享時，話沒出口就開始不停地擦拭眼淚，莊老師告訴大家她的婆婆前幾天去世了，臨終前她正在廈門電視臺做錄節(jié)目前的準備工作，接到電話連夜坐飛機趕回來見老人最后一面，接著又忍著淚水趕快飛到廈門電視臺如期錄制節(jié)目，做到了忠孝兩全。接下來莊老師當著大家的面給她父母和天下所有父母磕了三個頭，當莊老師站起身來時已經(jīng)哽咽地說不出話了，她的舉動感動了在場的很多人。有一位老師在分享時說莊老師母親說她如果聽說她的女兒不敬公婆就不許她回娘家。莊老師的父親我見過，五年前的十一，在老干部活動中心的門前舉辦攝影展，我和女兒剛好路過駐足觀看，不經(jīng)意間發(fā)現(xiàn)有位穿風衣的高個子老人給我和女兒拍照，就走過去想看看相片，沒想到他爽快地說：“走，咱去南悟真照相館把相片洗出來送給你們?！闭f完他上了一輛紅色的汽車，開的很慢在前面帶路，我騎自行車帶著女兒跟在后面，走到照相館門前他把車停好，在門口等我，然后讓我選我的相片，他給我們共照了三張相片，相片很快洗出來了，我們一起出來在貴賓樓門口他給我們照了一張合影，然后問我是不是也是攝影愛好者，他說我看你看作品時特專注，所以就把那一瞬間抓拍下來了，他說我姓莊，你以后要是有需要可以來找我，告訴我他家的住址。后來我聽別人說他是老年攝影協(xié)會的莊主席，就在兩個月前，我才知道他就是莊汝偉老師的父親，莊汝偉老師能夠取得今天的成就，我一點都不感到奇怪，有其父必有其女嘛！她的父母都是品德優(yōu)秀的人，在父母言傳身教的影響下，她身上也散發(fā)出巨大的人格魅力，讓越來越多的快樂媽媽加入到她的快樂媽媽團隊中來，為天下的父母提供溫暖人心的幫助。
這兩天我最大的收獲就是做人不能太自私，既然我們有機會來到現(xiàn)場聽課，因為場地有限，還有很多想學習傳統(tǒng)文化的人沒有機會到現(xiàn)場來，所以我們每一位在場的學員都有責任和義務向我們身邊的人傳播傳統(tǒng)文化給人帶來的好處，我們要把我們的愛心無限放大，讓愛傳下去。
我們要從當下開始，從感恩父母、恭敬師長、友愛兄弟姐妹、對同事朋友講信義、關(guān)愛孩子開始，逐漸延伸到幫助一切需要幫助的人。只有我們身體力行去做，才能帶動我們周圍的人去做這些事情，我們才不會愧對自己的祖先，愧對自己的良心，讓我們攜起手一起來做傳統(tǒng)文化的傳播者,同時也希望更多的朋友加入進來，大愛無疆，厚德載物。
在這個燥熱的夏天，有人忙著復習考試，有人著急等待著中高考的結(jié)果。而即將大三的我們從這個時候就要開始考慮著就業(yè)的問題。從童話般的校園生活將步入現(xiàn)實社會......
當我們心中積累了不少感想和見解時，就很有必要寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。你想好怎么寫心得體會了嗎？下面是小編幫大家整理的企業(yè)講座心......
11篇當我們積累了新的體會時，有這樣的時機，要好好記錄下來，從而不斷地豐富我們的思想。應該怎么寫才合適呢？下面是小編收集整理的，歡迎大家借鑒......
關(guān)于電信今天，在蔣霞老師的帶領(lǐng)下，我們班全體同學去了逸夫樓階6聽了電信企業(yè)在我院的講座，通過這次的講座我覺得學到很多關(guān)于工作方面和通信這個專業(yè)方面的的......
企業(yè)講座的心得體會篇四
20__年x月x日，通過學習，使我們對企業(yè)發(fā)展有了更深的理解，找到了從自身出發(fā)提升的實際途徑。__教授用歷史事實衍生到現(xiàn)在管理制度和思維模式解析，給大家啟發(fā)和頓悟，下面詳細談談我的心得體會。
課程引入“道、德”在企業(yè)文化中的核心價值，闡明了企業(yè)的發(fā)展與員工的職業(yè)能力的發(fā)展是相互依賴的。企業(yè)重視人才必須先重視人本身，在培養(yǎng)人力作為資本要素，同事也要注重為員工提供一個有利于價值發(fā)揮空間，領(lǐng)導者要在給予員工提供必要的資源，也賦予員工責任的同時進行相應的授權(quán)，通過鼓勵員工不斷的提高職業(yè)能力以增加企業(yè)的核心競爭力，并建立科學有效的激勵機制來調(diào)動員工的積極性。同時，__教授還指出了管理者品德和管理制度的問題，要提升和加強管理者的道德素養(yǎng)，才能管理和培養(yǎng)出更加優(yōu)秀的人才。作為企業(yè)管理者反腐倡廉、廉潔從業(yè)是對我們管理者基本要求，傳達了有才致小富，有德興國家的中心思想。
“以銅為鏡，可以正衣冠;以人為鏡，可以明得失;以史為鑒，可以知興替?！敝袊鴤鹘y(tǒng)國學中包含著豐富的管理思想，這些思想始終貫穿著中國從古到今的管理實踐。國學文化為企業(yè)管理提供了經(jīng)營決策、制度決策、人才決策至價值觀念、思維方式層面的思想智慧啟迪。
企業(yè)管理中的主要矛盾方面是企業(yè)管理者。企業(yè)管理者要有硬本領(lǐng)、軟實力。硬可壯威，軟可致遠。硬能提效，軟能擔責。軟硬不可分，沒有硬作支撐，軟為無本之木;沒有軟來護體，硬也形同走尸。管理者要立形象、樹威信，有高尚的人格魅力，必須正確處理好硬與軟的關(guān)系，做到硬中兼軟，軟中有硬，但不能硬而不硬、軟而不軟、軟硬相離。文化、學識是軟實力;業(yè)務、能力是硬本領(lǐng)。管理者要駕馭班子、統(tǒng)攬全局，做部屬的標桿，必須有“軟實力、硬本領(lǐng)”作支撐。作為集團公司的一位管理者也是如此，首先要懂業(yè)務，并能身先士卒，率先垂范;知道如何干，并帶著大家一起干;真正做到人無我有，人有我精，實實在在地干事，才能成為大家的主心骨，才能得到大家的愛戴;那么團隊才能成為一個能打硬仗，無堅不摧的團隊。
國學，作為中華民族優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化的核心價值，是數(shù)千年來中國人思維方式、行為方式、生活方式的高度總結(jié)，是中華民族的生存智慧與財富哲學。影響著每個中華兒女的思想和行為。中華民族因為自己博大精深的文化而存續(xù)，而驕傲!對于企業(yè)管理者來說，要想做好企業(yè)，管好企業(yè)，首先必須了解這個社會群體中人的性格、思想、價值觀與行為方式，了解他們的生活、理想和對生命的感悟，培育與他們的情感，得到他們的價值認同。這些都離不開國學。因為國學是闡述人生大道理的知識，是指明人生方向的指南針，當我們或我們的員工看不清前方時，國學能為我們撥開眼前的迷霧，為我們指出正確的方向。當前，互聯(lián)網(wǎng)、手機、汽車、快餐等等現(xiàn)代人浮躁的生活，讓我們的生活節(jié)奏越來越快，人與人之間的關(guān)系越來越功利，身上的壓力越來越大，似乎精神上也越來越荒蕪，這是很危險的事情。這時候讀讀國學經(jīng)典里的語句，學而不思則罔，思而不學則怠，業(yè)精于勤，荒于嬉，行成于思，毀于隨;正心，修身，齊家，治國，平天下等等。這些關(guān)于學習，事業(yè)，人生的簡單而深刻的道理，會讓我們心里充實、愉悅。從中我們學會了以感恩的心去對待自己的父母和企業(yè);從樂于助人的心去幫助有困難的職工;以寬容的心去對待犯過錯誤或者反對過自己的人;如何做一個善良的人，做一個孝順父母的人，做一個有禮貌的人，做一個智慧的領(lǐng)導，做一個聽懂話，出好活的員工。
我們知道：財富是辛勤勞動與高尚智慧的結(jié)合，是靈與肉、體與能、義與利的統(tǒng)一體，是一種責任，是心與血的結(jié)晶。一個合格的企業(yè)管理者，不管你是做后勤的還是做銷售的，也應該是一個高尚道德的實踐者。一個不了解中華民族歷史文化的人，一個不掌握這個民族生存智慧的人，一定會缺少對這個偉大民族的認識，一定缺少對這個民族情感的認知，很難成功。企業(yè)管理者為政要有“硬脊梁”、為人要有“軟心腸”。要贏得部屬和管理對象的信任，有凝聚力、號召力，必須做不屈不折的“硬脊梁”，必須樹立對黨對人民負責的態(tài)度，嚴肅對待工作，認真堅持原則，準確把握政策，嚴格辦事程序，尤其在重大問題、重大決策上敢于抵制不正之風，弘揚良好導向，做到不斜不盲、不親不倚。要敢于講公道話、主持正義，不畏權(quán)勢壓力，不當好好先生，不人云亦云;軟心腸能釋出善意，傳出愛心，奏出和諧。企業(yè)管理者要依靠自身的德能、資績、情感、領(lǐng)導藝術(shù)和思想政治工作等軟權(quán)力的無形作用，來影響員工的態(tài)度、行為、思想和價值觀念。只有放下架子，用軟心腸”去激發(fā)、影響部屬和員工的潛能和熱情，點醒沉睡中的部屬和員工，最大限度地發(fā)揮他們的積極性和創(chuàng)造性，這種精神感染才能綿長而持久。
這次從國學看企業(yè)管理的學習，對我們的素質(zhì)培養(yǎng)有著積極的意義，對我們企業(yè)發(fā)展的未來更是有跨越式的提高。讓我們跟隨企業(yè)領(lǐng)航人，把執(zhí)行精神當做一種常態(tài)，道德修養(yǎng)作為一項習慣乃至一種素養(yǎng)，參透到我們和諧共進，無限事業(yè)的工作中，以自身為起點踐行企業(yè)制度，推動企業(yè)實現(xiàn)現(xiàn)代管理模式的跨越。
企業(yè)講座的心得體會篇五
講座心得體會應由本人根據(jù)自身實際情況書寫，以下僅供參考，請您根據(jù)自身實際情況撰寫。
作為一名企業(yè)員工，我有幸參加了一次企業(yè)講座。這次講座的主題是“如何提高團隊執(zhí)行力”，主講人是一位有著多年工作經(jīng)驗的資深人士。講座的內(nèi)容涵蓋了團隊管理的各個方面，包括目標制定、任務分配、團隊協(xié)作、激勵機制等等。
在講座中，我深刻地認識到了團隊執(zhí)行力的重要性。執(zhí)行力是指團隊成員在執(zhí)行任務時所表現(xiàn)出的能力和效率，它是企業(yè)成功的關(guān)鍵因素之一。通過主講人的講解，我了解到了如何制定明確的目標，如何將任務分配給合適的成員，如何有效地協(xié)調(diào)團隊成員之間的合作，以及如何激勵團隊成員積極投入工作。
在講座中，我也學到了很多實用的技巧和方法。例如，如何有效地溝通，如何處理團隊成員之間的矛盾，如何有效地解決問題等等。這些技巧和方法不僅可以幫助我更好地完成工作任務，還可以提高我的團隊協(xié)作能力和領(lǐng)導能力。
通過這次講座，我深刻地認識到了團隊執(zhí)行力的重要性，也學到了很多實用的技巧和方法。我相信這些知識和經(jīng)驗將對我未來的工作和生活產(chǎn)生積極的影響。同時，我也意識到自己在團隊協(xié)作和領(lǐng)導能力方面還有很大的提升空間，需要不斷地學習和實踐。
總之，這次企業(yè)講座是一次非常有意義的經(jīng)歷。通過這次講座，我不僅學到了很多實用的知識和技巧，還認識到了自己的不足之處，需要不斷地學習和提高。我相信這些經(jīng)驗和知識將對我未來的工作和生活產(chǎn)生積極的影響。
企業(yè)講座的心得體會篇六
我聽了幾位企業(yè)教師講座后，心靈受到極大地震撼，對軟件工程有了新的認識，自己的人生規(guī)劃和未來有了新的認識，下面就談談我的一些心得體會吧。
企業(yè)教師首先給我們講了軟件職業(yè)與保密原則。這與我們現(xiàn)在開的課緊密相關(guān)，這或許是學校特意安排的吧。
了毛主席的一句話：“世上無難事，只怕有心人。”是的，像趙亮這樣的殘疾人都能做到的事，我們憑什么做不到呢？這大大地增加了我能學好這個專業(yè)的信心。然后企業(yè)教師給我們展示了不同的軟件職業(yè)在軟件公司中所占得比例，使我大致了解了企業(yè)中的人員比例，這也對我以后朝那個方面發(fā)展起到了一定的參考作用。最后，企業(yè)教師和我們分享了兩句句話：踏實做事，體現(xiàn)價值，老板留心，以及努力是最快的捷徑，同時說了企業(yè)緊缺java軟件工程師必備的技能。這使我有了更明確的目標，使我深刻的體會到保密在軟件的重要地位，以及做一名合格的軟件開發(fā)人員應具有的基本品質(zhì)之一。
目大小組建合適的團隊（團隊合作和個人獨戰(zhàn)的實現(xiàn)過程有很大不同）理清需求，制定計劃（學會整理業(yè)務邏輯，控制項目過程）概要設計，驗證關(guān)鍵技術(shù)，實現(xiàn)編碼，組合項目，進行有效訓練。那么軟件企業(yè)員工應有什么價值觀呢？第一客戶是衣食父母即：1、無論何種狀況，微笑面對客戶，始終體現(xiàn)尊重和誠意。2、在堅持原則的基礎(chǔ)上，用客戶喜歡的方式對待客戶3、站在客戶的立場思考問題，最終達到甚至超越客戶的期望。
得參考的。3、在工作中，群策群力，拾遺補缺，不是自己份內(nèi)的工作，也不推委。
4、決策前充分發(fā)表意見，決策后堅決執(zhí)行。5、有主人翁意識，積極參與，促進團對建設。第三，迎接變化，勇于創(chuàng)新即：1、對于行業(yè)和公司的變化，認真思考并充分理解，積極接受。2、對于變化對個人產(chǎn)生的影響，理性對待，充分溝通，誠意配合。
別人。5、在工作上以較小的投入獲得高效的產(chǎn)出。第五，樂觀向上，永不言即：1、對公司，工作同時充滿了熱愛。2、以積極的心態(tài)面對困難和挫折，不輕易放棄。3、不斷自我激勵，自我完善，尋求突破。4、始終以樂觀主義的精神影響同事和團隊。5、每天進步1%。這使我重新思考自己人生價值觀并定位了人生價值。大家都知道各行各業(yè)的企業(yè)都有自己的企業(yè)文化，那么it公司的企業(yè)文化是什么呢?1.做你喜歡做的事情。2.要有改變世界的理想。3.團隊合作，共同成長。4.擁抱變化，勇于創(chuàng)新。
這使得我對android有了較系統(tǒng)地了解，使我對android-的學習產(chǎn)生了濃厚的興趣。
年畢業(yè)于唐山大學，是我們的學姐，可以說她是我們學校的驕傲。在崗位上二十多年，鄭總兢兢業(yè)業(yè)，一步步拼搏到王灘發(fā)電有限責任公司的副總會計師職位，在工作中取得優(yōu)異成績。她在講座中向我們介紹了成為一名好會計的經(jīng)驗，為我們實現(xiàn)這個目標指明了方向，從實際工作的角度提出了成為一名好會計應具備的素質(zhì)。
在講座中，鄭總提出，要成為一名好會計必須要業(yè)務好、人品好、口才好，并且要陪養(yǎng)自己的綜合能力和不斷學習的能力。在講座中4億元借款案例令我記憶深刻。在一天中，鄭總完成了多次借款、還款的轉(zhuǎn)換，為公司解決了困難，挽回了損失。一個企業(yè)中，會計的重要性不言而喻，因此一個好會計更要盡職盡責，做好本職工作。同時鄭總的事跡也讓我明白，作為會計還要有良好的溝通能力和靈活的思維。這次講座讓我對會計的實際工作有了新的認識。
這次講座讓我對會計的實際工作有了新的認識。鄭總提出了一名優(yōu)秀會計應有的素質(zhì)，為我們實現(xiàn)這個目標指明前進方向。主要有下幾點體會認識：
1.不要怕吃苦。當會計不要怕吃苦，剛?cè)胄?，老板會讓咱們做些打雜的小事尤其私人老板，有時候老同事也會找你點小麻煩，對于這些要微笑以待。
2.擔得起這份工作。一定要擔得起這份工作，那么老板。
和別的人才會服你。
3.及時記錄。把工作中該記的及時記下來，疑難分錄，何時年檢什么，各種手續(xù)，時間長了，也就成了會計的專家了。
4.將心比心。將心比心，試想自己是老板，當老板數(shù)落我們的時候，換在他的立場，也許就能理解他了。
5.復印留底。自己接手的所有工作程序不僅要記清時間，順序，方便的話復印一下，留著，以備不時之需。
7.做這一行的狀元。不管自己喜不喜歡做會計，既然開始是為了生計，就做這一行的狀元，干什么都要干好。
以上七點是鄭麗明學姐在講座中向我們介紹了成為一名好會計的經(jīng)驗，為我們實現(xiàn)這個目標指明了方向，也從實際工作的角度提出了成為一名好會計應具備的素質(zhì)。
聆聽會計師張慶華老師講座有感。
中的地位，介紹了從事會計事業(yè)的經(jīng)驗，即要樹立牢固的專業(yè)觀點，這是學好、干好會計的前提條件。然后他向我們講述了為之奮斗幾十年的會計職業(yè)經(jīng)歷。最后，他告訴我們學好會計應付出的努力：第一，要從抽象中解脫出來；第二，要培養(yǎng)對會計的興趣；第三，要持之以恒；第四，要有勤奮嚴謹?shù)淖黠L。
聽了張總的講座，我感到受益匪淺。張總的一句話讓我記憶深刻：在被問到公司需要什么樣的會計人員時，張總說“專業(yè)課低于六七十分的不要”。這句話給我敲響警鐘。作為一名優(yōu)秀的會計，必須要有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)，在學習上不能有得過且過的思想。學好專業(yè)課是最起碼的要求，這是我們以后工作的工具、生活的“飯碗”。在做人方面，張總是我們的榜樣，他正直忠誠的品格深深打動了我。作為外企的會計，他堅持自己的原則和立場，竭力維護國家利益，這是我們應該學習的閃光之處。作為一名會計，必須堅持自己的原則和立場，熟悉法律，以法律為準繩嚴格要求自己的行為，不能越雷池一步。
業(yè)實際運作情況的認識，為我們以后的學習、工作奠定基礎(chǔ)。在實習中，我對會計工作有了更深的認識：
1、做會計要誠信。在這充滿競爭、挑戰(zhàn)的社會中，誠信起到不可忽視的重要作用。我們會計人員掌握著一個企業(yè)的“金庫”，如果不守誠信，必將導致嚴重的后果。因此要想做一個好的會計員就一定要以誠信為本。在張慶華老師的講座中，我深深體會到誠信的重要性。作為外企的會計，他堅持自己的原則和立場，竭力維護國家利益，這是我們應該學習的閃光之處。因此，要想做一個好的會計員，就必須要以誠信為本，必須堅持自己的原則和立場。
師講座中提到的這一點，這是對我們會計人員的基本要求，也是我們在以后的生活學習中需要培養(yǎng)的素質(zhì)。
下處理好各種人際關(guān)系，為以后工作提供幫助。因此，在平時的生活學習中，我們要學會溝通，學會交流，為以后的工作做準備。
會計本來就是煩瑣的工作，這就更需要我們用心的去對待。梁啟超說過：“凡職業(yè)都具有趣味的，只要你肯干下去，趣味自然會發(fā)生”。只要我們?nèi)峦度?，就一定能有所收獲?？傊裉斓闹v座讓我受益匪淺，它警示我學好知識、正直為人。
聆聽注冊會計師考試知識講座有感。
20xx年注會報名已經(jīng)拉開序幕了，為了使大家更好的了解注會考試，名師李紅英老師為大家召開一次講座，介紹了注冊會計師考試情況及在學習過程中應該注意的一些問題。
李紅英老師也為大家介紹了它通過注冊會計師的經(jīng)歷。李紅英老師并非會計專業(yè)出身，cpa夢想始于09年春天。之前我?guī)缀鹾翢o會計基礎(chǔ)，甚至對注冊會計師一詞亦缺乏基本概念，由于起步較晚，相關(guān)信息了解甚少，學習屢走彎路;加之基礎(chǔ)薄弱，效率不佳，以致準備不足，考試把握不大。因此，追求"必過"的他，最終放棄了本擬參加09年度3科考試。此后他暗下決心，執(zhí)意報考10年度專業(yè)階段全部科目，并決意一次通過。于是他的cpa之旅正式起航，煉獄般的學習生涯就此開始。
把六門一次全過作為首要目標，使他在學習過程中面臨著巨大壓力和困難，遭遇了諸多痛苦和挑戰(zhàn)。為此，他將cpa考試主要分為三個階段：第一，系統(tǒng)學習上年教材。時間是10年cpa教材發(fā)布之前。這是學習過程中最重要的階段。在此期間，他結(jié)合上年教材和課件對知識點進行系統(tǒng)學習。他在10年4月底新教材發(fā)布之前，把09年全部六科課件對照教材聽過2-3遍，對重點難點已做到全面理解;輕松過關(guān)1的各科題目至少做過一遍，從而具備了一定的做題熟練度和準確度。以此為基礎(chǔ)，學習與理解10年新教材將會輕松很多。第二，系統(tǒng)學習新教材。我在4月底拿到新教材便開始本階段的學習，7月初告一段落。因之前我已具備了較扎實的基礎(chǔ)，熟悉和學習新教材的時間便大為縮短。
考試，時間雖短，但效果甚佳。由于本階段各科復習方法不盡相同，接下來我將分科目逐一敘述，以饗考友。第一階段我基本是逐門攻破的，同時學習的科目不超過兩門。而第二、第三階段則是進行六科的滾動式學習或復習。
二、學習收獲。
李紅英老師介紹了注冊會計師考試情況及在學習過程中應該注意的一些問題，我從中的收獲如下：
報考注冊會計師考試需要提早進行預習階段，對于早日進行學習狀態(tài)，把心態(tài)調(diào)整好有很大幫助，從報名到考試再到考完一直保持一種淡定、平和的心態(tài)，貴在堅持。情緒低落時，可以尋找一些辦法調(diào)節(jié)情緒。
就是比較幸運的.注會是六十分及格,不是越高越好,所以不用面面俱到,抓矛盾的主要方面在這得到了淋漓盡致的體現(xiàn).我們必選做出戰(zhàn)略性的選擇,除非你時間和精力都十分充分.我們一點要弄明白每科必考的那些章,那些出大題的章,對于一些很難很偏又不怎么考的地方一定要堅決放棄,因為一個不怎么考的地方今年最多出個選擇題,不會直接出大題.最多就一分的事,及不及格不取決于此,所以一定要抓大放小。
大學英語四六級考試應試技巧講座的感想。
隨著今年的大學英語四六級考試即將來臨，為了讓同學們充分的了解四六級考試基本形式，讓同學們在有限的時間做好最充分的復習，我校舉辦了主題為“大學英語四六級應試技巧與答題策略”的學術(shù)講座。
大學英語四六級考試應試技巧講座主要總結(jié)了：四級考試詞匯與語法的命題特點、四級考試詞匯與語法的命題特點、規(guī)律、命題特點、詞匯與語法結(jié)構(gòu)等?！洞缶V》規(guī)定，大學本科生在兩年的英語基礎(chǔ)課學習中應該掌握英語的基本語法知識，其中包括詞法（名詞、代詞、數(shù)詞、形容詞、副詞、動詞等的用法）。句法（時態(tài)、語氣、語序、從句等）的正確使用等等。
二、學習收獲。
聆聽了“大學英語四六級應試技巧與答題策略”講座，我對講座內(nèi)容進行了梳理，相信會對四六級應試有很大的幫助。
1)先來說聽力考試部分：
1、根據(jù)答案的選項，猜測到題目會是怎樣的場景，提前想好可能的場景以后，聽錄音的時候就不會太緊張，因為很多對話你已經(jīng)能想到可能怎么說了。
2、而對于數(shù)字題則要經(jīng)過簡單的計算，需要你提前做好準備，以便快速在演算紙上迅速的計算。
3、當監(jiān)考官宣布考試開始以后，在放錄音之前的考卷拆封條時間是最寶貴的時間，這時候要做到一心六用。第一要迅速的把剛才看過的題的可能答案標注出來，然后繼續(xù)往后看題并猜測可能的場景和答案。同時耳朵要注意聽錄音的播放。但是，錄音的一開始是考試的英文說明，這時候不要管他，繼續(xù)往后做題。如果不好猜測出答案的，先劃掉明顯錯的答案再猜，憑著這種直覺基本上都能猜對的。因為在考試的緊張環(huán)境下，如果聽錄音的時候有遺漏或聽不懂的部分，你大腦的注意力就都轉(zhuǎn)移到疑惑上去了，因此導致做題的邏輯性思維能力降低。所以盡量在考試沒開始之前盡量多的做題，選出可能的答案。按照這樣的考試方法，你的聽力考試實際上是很輕松的，有更多的思考時間來驗證推敲你的答案。
2)寫作考試：
1。注意審題，進行有效的字數(shù)控制?？荚囶}目中的三句話實際上就是作文三個段落的具體內(nèi)容，把其擴展展開寫就可以了。但是要注意不要千篇1律的寫，這樣的作文沒有新意，容易落入俗套，如果確實這樣寫比較好，也要注意使用不同的表達方式。
做企業(yè)真正的主人。
感謝公司給我們提供這么好的一個學習的機會，聽了李強老師的演講，給我的思想帶來一次強烈的沖擊和心靈的啟迪。那一句句充滿激情的話語，一個個鮮明的事例，一次次撥動我已逐漸頹廢的心弦，再一次喚醒了我已漸漸沉淪的靈魂，再一次點燃我已熄滅的激情，再一次激發(fā)我拼搏向上的斗志。
“好好學習，天天向上”。這是一句耳熟能詳?shù)脑?，自從我們踏入學校那一刻開始，這句話就一直伴隨著我們，在此之前，我對它的理解就是，學習好課本知識，每天都有學習到新的知識。但是聽了這個講做之后，我對這句話有了新的認識，“好好學習”，不僅僅是學習書本的知識，還要學習如何做事做人。就如李強老師給我們說的“人生四堂課”
——讀書萬卷、行萬里路、閱人無數(shù)、名師開悟。這些都是我們所要學習的?！疤焯煜蛏稀笔且刻於加猩线M心，每天都要更進一步，人不怕窮，就怕沒有上進心。有理想有目標，每天朝著理想目標去努力，總會是越來越好，總會有實現(xiàn)理想的一天?！澳嫠兄郏贿M則退”，如果不上進就會被淘汰，就會被遺忘?！盁o知就導致愚昧，愚昧的結(jié)果就是貧窮”。
“張嘴三分利，不給也保本”。這是句話讓我感受深刻，在老師講的時候，我都會回想自己的行為，兩者做出對比。“想要就問”，多么簡單的一個詞，但在生活中卻有很多人做不到，我就沒有做到，因為害怕被拒絕。國人都是很好面子的，被拒絕，在很多人看來都是一件很沒面子的事。因而有時候畏畏縮縮，不敢說出自己的需要。反過來說，你說出你的需求，就有可能得到，就算沒有得到，也沒什么損失，面子一文不值，換不來你想要的東西。但是不說出需求，就不可能得到，沒人知道你要什么。“沒有借口，完美執(zhí)行”。李強老師在講座中反復提到西點軍校的校訓“沒有借口，完美執(zhí)行”，也就是說完美的執(zhí)行是需要任何借口的，不要用借口來為自己開脫或搪塞。作為一名公司職員來說，對待工作，不能找任何的借口，必須要不擇不扣的執(zhí)行，企業(yè)的一切的成效都是靠執(zhí)行來支撐，所以要提高我們每個人的執(zhí)行力，“聽到，想到，馬上做到這是最好的時間管理，是最好的執(zhí)行力”。
“人之初，性本懶”。懶惰是人類乃至低級動物的天性，只有克服懶惰，付諸行動，并積極主動去創(chuàng)造，才能有更好的發(fā)展?！爸桓淖兯季S模式，不改變行為模式，是改變不了最終的結(jié)果的”。
技術(shù)部：陳新平。
企業(yè)講座的心得體會篇七
講師給我們分析了當前大學生就業(yè)的嚴峻形式，并且2015年又是有史以來最難就業(yè)年。他還列舉了自己的求學和求職的經(jīng)歷，告誡我們要珍惜我們以后踏入社會后的第一份工作機會，因為第一份工作給予我們的則是教科書上永遠學不到的實踐財富，對于毫無社會實踐經(jīng)歷的應屆畢業(yè)生來講，經(jīng)驗的積累是何等何等重要啊。而且我們要明白，任何職業(yè)都沒有什么尊卑賤貴之分，只要認真做最好的自己那就足夠了，試想任何人都往公務員靠攏那是不行的，因為公務員只不過充當著國家的媒介，為我們的企業(yè)，為我們的人民服務罷了，所有的財富都是由我們普羅大眾去創(chuàng)造的。相信自己行，才會我能行！
經(jīng)過這次講座，使我對于自己所要選擇的
實習
單位有了更深刻的思考。首先，
尋找
實習單位，進行職業(yè)規(guī)劃先從自己開始， 如果不知道自己究竟有哪些優(yōu)勢、適合做什么工作，求職必然是盲目的海投。必須思考的問題：（一）、我在哪方面具有優(yōu)勢，讓我勝于
其他
人？（二）、我有哪些興趣？這些興趣適合做哪些行當？（三）、我的性格是怎樣的？和人、事、概念、數(shù)據(jù)有關(guān)的事情，我更喜歡哪一類？（四）、我的價值觀是怎樣的？什么樣的目標才是我追求的？（五）、我的優(yōu)勢、性格、興趣、價值觀，適合哪些行業(yè)、雇主、職位？它們具體是做什么的？結(jié)合自己的專業(yè)和興趣，我打算尋找一份
關(guān)于
銷售的實習崗位，雖然我的性格比較內(nèi)向，但是我還是想突破自己，勇敢前進，不斷的克服自己的缺點，在工作中靈活運用自己所學的專業(yè)知識，積累工作經(jīng)驗。
講師還給我們分析了一些在就業(yè)過程中會遇到的一些誤區(qū)：
目標，制定職業(yè)生涯規(guī)劃；提高核心競爭力，將知識轉(zhuǎn)化為能力。
誤區(qū)三:追求高薪，因為要人單位呈現(xiàn)很多,而且都以排隊的形式等著學員學成畢業(yè),導致個別學生挑三揀四,這對于真誠招聘的企業(yè)來講,很不是滋味;對于初入新職業(yè)時對于薪金的報酬別期望值太高,雖然在本校學到和獲取了一定高度的技術(shù)和經(jīng)驗,但畢竟是在老師自己多年的經(jīng)驗,而缺乏在實際工作和實際項目里的親身體驗和大量的工作經(jīng)驗積累.畢竟企業(yè)對每個新員工都有一個才能的考核過程.要想找到一份好的工作,首先確定自己本身是有用之才。
誤區(qū)五：僥幸心理，有的學生在校其間不認真
學習
，沒學到真本事，想畢業(yè)時隨便找個單位。有的把希望寄托在父母、親朋好友身上。還有的想采取請客送禮，亂改
成績
、檔案等材料，蒙混過關(guān)，找個單位就業(yè)。
以上這些誤區(qū)都是我們在就業(yè)選擇實習單位時必須摒棄的東西，給自己一個準確的定位，用自己的實力和能力去證明自己的價值。講座還告誡我們要：（一）先就業(yè)，后擇業(yè)。（二）實力與努力并重。個人的發(fā)展是可以選擇的，知識的儲備決定了以后的'發(fā)展道路。我們要認清自己，合理定位。（三）有專業(yè)知識和能力。（四）有良好溝通能力及良好團隊精神和協(xié)作能力。
人生就像一杯水，而人生中發(fā)生的各種事情便成了這杯水的調(diào)劑品。其中一味比較重要的調(diào)劑品是從事工作。現(xiàn)代社會的競爭是激烈的，是殘酷的?！斑m者生存，不適者被淘汰”，而要適應就必須從事工作，融入社會中。在就業(yè)之前我們要做好很多方面的準備：
（一）增強競爭意識，告別傳統(tǒng)觀念。在自主擇業(yè)制度下，平等競爭為每個大學生提供了一個更為自由和廣闊的擇業(yè)環(huán)境，市場競爭機制也必然反映到人才市場中來。畢業(yè)生選擇理想的工作崗位，用人單位選擇人才。競爭使人才脫穎而出，從而避免人才的埋沒，有力地克服拉關(guān)系、走后門等不正之風和腐敗現(xiàn)象的影響。
（二）樹立正確一定就業(yè)意識，做好就業(yè)前的心理準備。我們不但要有過硬的知識還要有良好的思想品德素質(zhì)。這是用人單位考查畢業(yè)生時最基本的要求。首先最注重的品質(zhì)是誠實、謙虛、。對待自己的同事、領(lǐng)導要誠實，是非功過面前事實求是，在科學知識應“知之為之，不知為不知”，不弄虛作假，能謙和待人，虛心求教。其次是擺正自己的位置，正確處理個人與國家、集體之間的利益關(guān)系，以個人利益服從整體利益。再次，應具有強烈的事業(yè)心，高度的責任感，樹立熱愛勞動的觀念，養(yǎng)成吃苦耐勞、艱苦樸素、遵紀守法，鐮潔奉公的工作作風。
（三）提高自身素質(zhì)，掌握知識技能
和努力掌握最心動態(tài)使所學專業(yè)知識保持在學科專業(yè)的前沿。
其次，大學生應有合理的知識結(jié)構(gòu)。知識結(jié)構(gòu)是衡量人才質(zhì)量的尺度之一是人才創(chuàng)造能力發(fā)揮的基礎(chǔ)。
再次，大學生應注意社會適應能力的培養(yǎng)，具備進行社會活動所必要的各種知識和能力。
今天學校進行了第二屆董事會報告會 的企業(yè)家講座。講座是由校的董事會成員講得。老企業(yè) 管理及企業(yè)文化、如何建設企業(yè)文化等方面進行講解。
講座深入淺出。使我對企業(yè)文化建設有了更深入的認識。 公司本著實事求是. 不弄需作假。等相關(guān)內(nèi)容公司提到責任，現(xiàn)就這些問題結(jié)合我們公司的企業(yè)文化談談自己的心得體會。
深入理解責任的內(nèi)涵，責任是與生俱來的使命，會伴隨著你直到生命的終結(jié)。 龐老師在企業(yè)管理與文化中的講解中指出:我們 要‘’以身作則，百分百責任‘’
生活
在社會中的每一個人都背負著責任。對自己的責任，對家庭的責任，對企業(yè)的責任，對社會的責任。一份責任在肩頭，生出力量無限。作為企業(yè)的員工都要樹立起強烈的事業(yè)心和責任感。在各自的崗位上竭心盡力，踏實工作。為企業(yè)的發(fā)展負起我們應負的責任。
就責任而言，說大點極其神圣，說小點則是每個人做好自己職責范圍的每件事情。對自己做人做事的一種原則。是發(fā)自內(nèi)心的一種要求，甚至苛求。是做不好一件事決不罷休的精神；是一種勇于承擔的氣概，有無責任心，兩者相差萬里，責任心雖然看不見，但結(jié)果可以證明。責任心雖然無法衡量，但時間可以見證；責任心不分大小，它是一種精神；一種作風；一種擔當；一種約束；一種動力。也是一種魅力。
工作責任心體現(xiàn)在工作的每一個細節(jié)中，體現(xiàn)在日常小事中。每個人所做的工作都是一件小事構(gòu)成的，但也不能因此就敷衍應付的。而要養(yǎng)成用心做事的習慣。一個人有了責任心才能敬業(yè)，自覺把崗位職責分內(nèi)之事銘記于心，知道做什么；怎么去做；有無責任心才能盡責，一心撲在工作上，有了責任心才能進取。養(yǎng)成我們要認真對待每一件事，做每一件事都要細心點認真點盡量少出錯。 常言道：細節(jié)決定成敗。為此我們要牢固樹立對企業(yè)負責就是對自己負責的思想，以企業(yè)為家上下一心團結(jié)一致認真的投入到工作當中，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
昨天聽了一場成功企業(yè)家的講座，感觸很深。從工人發(fā)展到了企業(yè)的董事長，他經(jīng)歷了艱難而充實的生活。在不斷的努力中形成了自己堅定的立場與明確的思想。雖然從他身上沒有看到有時形容大老板的那種高傲的形象，但卻看到了他本身自有的內(nèi)涵與思想。也許這就是他成功的原因吧。更重要的是他生動深刻的講座深深地吸引了在場老師和同學們的注意力。在此將他的觀點總結(jié)一下幾點，與大家分享。
他結(jié)合社會和企業(yè)對人才的需求建議大學生應具備以下四點知識：1、專業(yè)技能，掌握扎實的專業(yè)技能是大學生走上社會以后施展才華的前提。2、財務知識，掌握良好的財務知識，有利于大學生利用掌握的專業(yè)技能為社會創(chuàng)造財富，促進社會的發(fā)展。3、法律知識，掌握良好的法律知識有利于規(guī)范自己的工作、生活，維護自己的合法權(quán)益。4、寫作知識，良好的寫作能力和文字表達能力能給自己創(chuàng)造更多的機遇，走向成功。除此以外，他建議大學生們要有端正的人品，良好的人品是個體得到社會和集體認可的前提。博大的胸懷，要注意培養(yǎng)自己心胸寬闊，胸懷博大。控制私欲，人不能沒有物質(zhì)財富，但是過分地追求財富會導致人們思想、立場的變質(zhì)，導致人生軌道的脫軌。人不能沒有娛樂生活，但是過分的吃喝玩樂不僅浪費大好時光，也增強人對過多物質(zhì)的的追求。從他的報告中可以看出經(jīng)常地研究自己的工作，研究自己所處的環(huán)境，研究提高工作成效方法。這也促成了他事業(yè)的快速發(fā)展。
企業(yè)講座的心得體會篇八
近日，我參加了一場關(guān)于企業(yè)規(guī)劃的講座。通過這次講座，我了解到了企業(yè)規(guī)劃的重要性和方法。在此，我將分享我的心得體會。
首先，講座強調(diào)了企業(yè)規(guī)劃對企業(yè)發(fā)展的重要性。企業(yè)規(guī)劃是企業(yè)實現(xiàn)長期目標的關(guān)鍵。在講座中，演講者向我們介紹了企業(yè)規(guī)劃的概念和意義。他指出，企業(yè)規(guī)劃能夠幫助企業(yè)明確其使命和愿景，并確定實現(xiàn)這些目標的戰(zhàn)略。同時，企業(yè)規(guī)劃也能夠幫助企業(yè)預測未來市場變化和競爭情況，提供有效的決策依據(jù)。通過企業(yè)規(guī)劃，企業(yè)能夠更好地提高競爭力，取得持續(xù)發(fā)展。
其次，講座介紹了企業(yè)規(guī)劃的方法和步驟。企業(yè)規(guī)劃通常包括戰(zhàn)略規(guī)劃、運營規(guī)劃和項目規(guī)劃等方面。戰(zhàn)略規(guī)劃是企業(yè)長期發(fā)展的基礎(chǔ)，它需要企業(yè)明確目標并制定相應的戰(zhàn)略計劃。運營規(guī)劃則是為了實現(xiàn)戰(zhàn)略目標而制定的具體行動方案。項目規(guī)劃則是針對特定項目的規(guī)劃和執(zhí)行。講座舉例說明了企業(yè)規(guī)劃的方法和步驟，提醒我們要結(jié)合企業(yè)自身的實際情況進行規(guī)劃，并不斷迭代和調(diào)整。
然后，講座讓我認識到了企業(yè)規(guī)劃中的挑戰(zhàn)和難點。企業(yè)規(guī)劃不僅需要創(chuàng)造性思維和戰(zhàn)略眼光，還需要對市場環(huán)境和競爭情況有準確的判斷和預測。在這個快速變化的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)規(guī)劃所依據(jù)的市場數(shù)據(jù)和情報往往會發(fā)生變化。因此，企業(yè)規(guī)劃需要具備靈活性和學習能力。而企業(yè)的組織文化、管理層的負責態(tài)度、團隊協(xié)作的能力也會對企業(yè)規(guī)劃的實施產(chǎn)生影響。
最后，講座中給出了一些企業(yè)規(guī)劃的建議和經(jīng)驗。演講者認為，企業(yè)規(guī)劃不僅僅是高層決策者的責任，每一個員工都應該參與其中。建立一個良好的溝通機制，讓每個人了解企業(yè)的目標和規(guī)劃，以便更好地為實現(xiàn)這些目標而努力。講座還強調(diào)了企業(yè)規(guī)劃的可持續(xù)性，提醒我們要不斷學習和創(chuàng)新，適應快速變化的商業(yè)環(huán)境。此外，講座還推薦了一些先進的企業(yè)規(guī)劃工具和方法，如SWOT分析和市場調(diào)研等，可以幫助企業(yè)更加科學地制定規(guī)劃。
通過這次講座，我對企業(yè)規(guī)劃有了更深入的了解，并從中收獲了許多啟發(fā)和指導。企業(yè)規(guī)劃是企業(yè)成功發(fā)展的基石，僅有明確的目標和戰(zhàn)略，才能驅(qū)動企業(yè)在競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中取得優(yōu)勢。我將會運用這次講座中學到的知識，在以后的工作和生活中積極應用，幫助我更好地規(guī)劃和實現(xiàn)個人的目標。同時，我也將積極推動企業(yè)在規(guī)劃方面的改進，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
企業(yè)講座的心得體會篇九
作為一名建筑行業(yè)的年輕人，我參加了一場建筑企業(yè)講座，深受啟發(fā)，以下是我的心得體會。
第一段：精益求精的工匠精神。
講座中，企業(yè)家強調(diào)了精益求精的工匠精神對于建筑行業(yè)的重要性。他強調(diào)，建筑行業(yè)是一個高度集成的行業(yè)，而每個細節(jié)的精益求精，都能夠?qū)ㄖ恼w效果產(chǎn)生決定性貢獻。我們年輕人，在接下來的工作學習中，要時刻尊重這種工匠精神，始終追求“若即若離”的完美狀態(tài)。
第二段：以人為本的設計理念。
在“筑夢沈陽”的講座中，企業(yè)家強調(diào)了設計理念中的“以人為本”的重要性。在設計中考慮人的需求和感受，不僅能夠讓建筑物更具生命力，也能夠更有效的促進社區(qū)和諧發(fā)展，同時創(chuàng)造更大的社會價值。這正是建筑師應該具備的理念，也是我們年輕人必須要牢記的思想。
第三段：新技術(shù)的創(chuàng)新帶動行業(yè)發(fā)展。
講座中，代表企業(yè)也分享了他的創(chuàng)新經(jīng)驗，其中包括新技術(shù)的運用。建筑行業(yè)是一個技術(shù)含量極高的行業(yè)，不斷的創(chuàng)新和引入新技術(shù)，有助于行業(yè)提高效率、降低成本，使企業(yè)更具競爭力。而在我們年輕人的成長過程中，也要注重新技術(shù)的研究和掌握，為行業(yè)發(fā)展做出貢獻。
第四段：行業(yè)的前途及自我成長。
講座中，企業(yè)家分享了關(guān)于建筑行業(yè)未來的發(fā)展趨勢，他強調(diào)了人們需求不斷增加、綠色建筑市場的拓展和科技的運用等，并提出年輕人需要自我成長，去適應行業(yè)的轉(zhuǎn)型和未來的發(fā)展。在我看來，我們年輕人在行業(yè)中的發(fā)展不僅要追求技術(shù)深度和廣度，更要關(guān)注人文因素和職業(yè)素養(yǎng)的提升，不斷完善自身，站穩(wěn)自己的一席之地。
第五段：展望未來的機遇與挑戰(zhàn)。
隨著國家的大力支持與推動，建筑行業(yè)也迎來了發(fā)展的重要機遇。然而，伴隨著機遇而來的也是挑戰(zhàn)，如優(yōu)秀的項目經(jīng)驗積累、不斷提高團隊能力等。作為建筑行業(yè)的從業(yè)者，我們必須始終保持積極樂觀的態(tài)度，不斷學習與進取，勇攀高峰，開啟事業(yè)的新征程。
總的來說，這次建筑企業(yè)講座為我?guī)砹撕芏嗨伎?，讓我更加明確了自己在建筑行業(yè)中的方向和目標。激勵著我不斷地學習與進取，不斷提高自身素養(yǎng)，秉持著正確的思想，堅持走在道德的前沿，立志讓自己的人生更加精彩。
企業(yè)講座的心得體會篇十
近日，我參加了一場關(guān)于農(nóng)村企業(yè)的講座，該講座主題緊扣“農(nóng)村企業(yè)的發(fā)展與創(chuàng)新”，深入探討了當前農(nóng)村企業(yè)面臨的機遇與挑戰(zhàn)以及如何通過創(chuàng)新實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。通過聽講座，我收獲頗多，深感對于農(nóng)村企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展有了更深的理解。以下是我在講座中的心得體會。
首先，講座強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)的機遇與挑戰(zhàn)。隨著農(nóng)村經(jīng)濟的不斷發(fā)展，農(nóng)村企業(yè)正在成為推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的重要力量，具有巨大的潛力和市場空間。然而，農(nóng)村企業(yè)面臨著許多挑戰(zhàn)，如融資難、技術(shù)不足、市場開拓困難等。這些挑戰(zhàn)需要我們認真思考和解決，不能簡單粗暴地對待。
其次，講座強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)的創(chuàng)新意識和能力。創(chuàng)新是農(nóng)村企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心要素，只有通過不斷的技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和商業(yè)模式創(chuàng)新，才能保持競爭力并實現(xiàn)長期可持續(xù)發(fā)展。講座中，講師們詳細介紹了一些農(nóng)村企業(yè)成功應對挑戰(zhàn)并取得較好效果的案例，這些案例給了我們很大的啟示和信心，我們要不斷學習和借鑒這些經(jīng)驗。
第三，講座強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)發(fā)展的重點和路徑。在講座中，講師們提到了一些重要的發(fā)展重點，如農(nóng)村電商、農(nóng)業(yè)深加工、特色農(nóng)產(chǎn)品等。這些領(lǐng)域有著巨大的發(fā)展空間，我們要善于抓住機遇，積極探索創(chuàng)新發(fā)展路徑。另外，講座還強調(diào)了要加強組織和合作，通過合作切磋、互助互利，實現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。
第四，講座強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)的社會責任。作為農(nóng)村企業(yè)，要承擔起社會責任，積極參與到農(nóng)村社會建設中。這不僅可以提升企業(yè)形象，還能為農(nóng)村經(jīng)濟和社會發(fā)展做出更大的貢獻。講座中，講師們強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)要堅持可持續(xù)發(fā)展的理念，注重環(huán)境保護、文化傳承和員工福利等方面。
最后，講座讓我意識到了農(nóng)村企業(yè)與城市企業(yè)的不同之處。在現(xiàn)代化進程中，城市企業(yè)不斷追求規(guī)模效應和高速發(fā)展，而農(nóng)村企業(yè)則更應注重可持續(xù)發(fā)展和民生需求。農(nóng)村企業(yè)要樹立正確的發(fā)展觀念，注重質(zhì)量而非數(shù)量，注重穩(wěn)健發(fā)展而非盲目沖動。只有這樣，才能實現(xiàn)農(nóng)村企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展。
總而言之，講座讓我深入了解了農(nóng)村企業(yè)的發(fā)展與創(chuàng)新，對于當前農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的形勢和問題有了更加清晰的認識。我相信，只要我們把握機遇，增強創(chuàng)新意識，積極探索發(fā)展路徑，并承擔起社會責任，農(nóng)村企業(yè)一定能夠?qū)崿F(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，為農(nóng)村經(jīng)濟繁榮做出更大的貢獻。
企業(yè)講座的心得體會篇十一
第一段：引言(約200字)。
最近，我有幸參加了一場針對教師的企業(yè)講座。這場講座由一位成功的企業(yè)家主講，他在教育領(lǐng)域也有豐富的經(jīng)驗。在講座中，他分享了許多對教師來說寶貴的經(jīng)驗和啟示。通過這次講座，我深深地認識到作為教師，我們不僅要關(guān)注教育本身，還要不斷學習和提升自己以適應現(xiàn)代社會的變化。在這篇文章中，我將分享一些我從這次講座中得到的心得體會。
第二段：掌握技能(約300字)。
在講座中，企業(yè)家強調(diào)了教師應該具備的一些重要技能。首先，他強調(diào)了教師需要不斷學習和更新知識的重要性。教育是一個不斷進步的領(lǐng)域，只有持續(xù)學習，才能跟上時代的步伐。其次，他提到了溝通技巧的重要性。作為教師，我們需要與學生、家長和同事進行有效的溝通，以建立良好的關(guān)系并解決問題。還有，他提醒我們要學會運用技術(shù)工具，如使用互聯(lián)網(wǎng)資源、數(shù)字化教學工具等等。這些技能的掌握將使我們能夠更好地應對現(xiàn)代教育的挑戰(zhàn)。
第三段：創(chuàng)造教育(約300字)。
在講座中，企業(yè)家強調(diào)了教師作為教育者的獨特角色。他說，教師不僅僅是知識的傳遞者，更是塑造學生成長的引路人。一個好的教師應該注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力和創(chuàng)新能力。教師應該主動創(chuàng)造一個積極、開放的學習環(huán)境，鼓勵學生思考、探索和解決問題，而不僅僅是機械地傳授知識。他還提到，教師應該鼓勵學生與他人合作，培養(yǎng)團隊合作精神和社交能力。通過這些措施，教師可以激發(fā)學生的潛力，幫助他們更好地應對未來的挑戰(zhàn)。
第四段：培養(yǎng)領(lǐng)導力(約200字)。
除了教學技能外，企業(yè)家還強調(diào)了教師需要培養(yǎng)自己的領(lǐng)導力。教師作為學校的一員，應該具備一定的領(lǐng)導能力，以在學校中發(fā)揮重要的作用。他建議教師們積極主動地參與學校的管理與決策，與同事們進行有效的合作和溝通。他還提到了一些提升領(lǐng)導力的方法，如參加相關(guān)培訓、讀書等等。這樣，教師就能夠更好地承擔起領(lǐng)導的責任，為學校的發(fā)展做出積極的貢獻。
第五段：總結(jié)(約200字)。
通過這次企業(yè)講座，我意識到作為教師，我們應該不斷學習和成長。我們需要掌握最新的教學技能，創(chuàng)造一個積極的學習環(huán)境，培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力和領(lǐng)導力。只有如此，我們才能更好地適應現(xiàn)代社會的變化，幫助學生面對未來的挑戰(zhàn)。我對教師這一職業(yè)更加有信心，也更有動力去努力提升自己，為學生的成長和未來做出更大的貢獻。
企業(yè)講座的心得體會篇十二
近日，我參加了一場專門針對農(nóng)村企業(yè)的講座，在這次講座中，我收獲頗豐，深受啟發(fā)。下面，我將圍繞講座的主題展開我的心得體會。
首先，在講座中，演講者強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)的重要性。演講者指出，農(nóng)村企業(yè)作為農(nóng)村經(jīng)濟的重要組成部分，不僅對于解決農(nóng)村就業(yè)問題具有重要意義，還能推動農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。通過農(nóng)村企業(yè)的發(fā)展，可以帶動農(nóng)村土地資源的合理利用，從而增加農(nóng)民的收入來源。這讓我深刻認識到農(nóng)村企業(yè)的作用不容忽視，農(nóng)村發(fā)展不能僅僅依靠農(nóng)業(yè)，需要有實體經(jīng)濟加以支撐。
其次，在講座中，演講者提到了當前農(nóng)村企業(yè)發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)和問題。他指出，農(nóng)村企業(yè)在發(fā)展過程中，經(jīng)常面臨資金不足、技術(shù)落后、市場較窄等困境，阻礙了農(nóng)村企業(yè)的發(fā)展。針對這些問題，演講者提出了一系列的對策和建議。其中包括加強對農(nóng)村企業(yè)的金融支持，提供低成本的融資渠道；加大對農(nóng)村企業(yè)的技術(shù)培訓和創(chuàng)新能力的提升；擴大農(nóng)村企業(yè)的市場渠道，促進銷售和推廣等。這些建議對我來說啟發(fā)很大，讓我認識到農(nóng)村企業(yè)的發(fā)展需要全方位的支持和改善。
此外，講座中演講者還分享了一些農(nóng)村企業(yè)的成功案例，讓我們對農(nóng)村企業(yè)的前景充滿信心。他通過這些案例告訴我們，只要有正確的發(fā)展理念、創(chuàng)新的模式和良好的管理，農(nóng)村企業(yè)也能取得不俗的成績。其中，他提到了一家農(nóng)村電商企業(yè)，通過整合農(nóng)村資源和物流網(wǎng)絡，推廣鄉(xiāng)土特產(chǎn)，取得了非常好的市場效果。這使我相信，農(nóng)村企業(yè)不僅有發(fā)展的機會，也有很多的創(chuàng)新空間。
最后，在講座的結(jié)尾，演講者強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)家的重要作用。他鼓勵農(nóng)村中有創(chuàng)業(yè)意愿和潛力的人士積極創(chuàng)業(yè)，不僅可以改變自己的生活，還能為鄉(xiāng)村發(fā)展做出貢獻。他提到，政府和社會應該為農(nóng)村企業(yè)家提供更多的培訓和政策支持，激發(fā)他們的創(chuàng)業(yè)熱情。這給我留下了很深的印象，我意識到作為一名大學生，我也應該為農(nóng)村發(fā)展貢獻自己的力量。
通過這次講座，我對農(nóng)村企業(yè)有了更全面和深入的了解。我認識到，農(nóng)村企業(yè)是農(nóng)村發(fā)展的重要引擎，能夠為農(nóng)民增加就業(yè)機會和收入來源；同時，也面臨著一系列的挑戰(zhàn)和問題。在今后的學習和工作中，我將積極關(guān)注農(nóng)村企業(yè)的發(fā)展，為農(nóng)村經(jīng)濟的繁榮貢獻自己的力量。我也相信，隨著時間的推移，農(nóng)村企業(yè)一定能迎來更加美好的明天。
企業(yè)講座的心得體會篇十三
以往，我們參加的講座多是關(guān)于理論知識的講解，而這次企業(yè)講座則與過去不同，有了更為直觀的觀摩形式。在這場企業(yè)講座中，我深深地感悟到了許多有關(guān)企業(yè)經(jīng)營的實際問題，也讓我對現(xiàn)代企業(yè)的管理方式有了更為深刻的了解。在這篇文章中，我將分享我的觀摩體會，解析企業(yè)講座對我個人的意義。
第二段：企業(yè)講座的實際意義。
企業(yè)講座是實踐教育的一種形式，不僅可以讓我們拓展知識面，同時也能夠為我們提供很多寶貴的經(jīng)驗。在觀摩中，我了解到了很多沒有在書本上出現(xiàn)的管理經(jīng)驗，這些對于我未來的企業(yè)管理方面會神奇地應用到實踐中。通過這個過程，我清晰的感受到了企業(yè)管理如何才能夠漸漸走向成功的方法，了解到了公司是如何面對市場變化，創(chuàng)新研發(fā)的，因此，企業(yè)講座不僅僅是關(guān)于純理論學習的，它是關(guān)于實踐的一種學習方式，能夠真正地提高我們的知識的應用，讓我們在接下來的實踐中更加游刃有余。
企業(yè)講座對學生有很多很多的好處，不僅可以培養(yǎng)我們的實際操作能力和技巧，也能夠提升我們的綜合素質(zhì)。通過企業(yè)講座的觀摩，我們有機會直接接觸企業(yè)，了解工作內(nèi)容，學會求職技巧，增加職業(yè)思維和職業(yè)素養(yǎng)，更重要的是，在追求高薪水的同時，我們也更加關(guān)心企業(yè)文化和發(fā)展前景等企業(yè)方面，對于我們的綜合素質(zhì)提升有著很大的幫助。
我們在企業(yè)講座中觀摩到許多企業(yè)的模式，我們需要認真思考它背后的邏輯和思維方式，反思自己的能力和業(yè)績，整理出我們自己的想法和計畫，讓經(jīng)驗在單純的觀摩后不至于荒廢。由此啟示我們要堅持自己的想法，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，不斷探索和實踐新的領(lǐng)域，用自己的努力換回更成功的未來。在未來的職場經(jīng)驗中，我們要把握機會，堅持追求重點，才能在拼搏的職場中獲得更多的成就。
第五段：總結(jié)。
在參加企業(yè)講座的過程中，我受到了很多啟發(fā)，也學到了許多企業(yè)管理方面的知識。企業(yè)講座也極大地豐富了我們的管理知識，讓我們的思想更為開闊。不僅如此，我們也為自己的未來找到了努力的方向。通過實踐教育的方式，讓我們能夠更好地了解市場上的先進企業(yè)管理方式，提高自己的實際操作能力和綜合素質(zhì)，更好地適應和應對未來的職場挑戰(zhàn)。也希望學生們在后續(xù)的學習中，能夠進一步深入地研究企業(yè)管理模式，不斷提升自己的實踐能力和綜合素質(zhì)，解決實際問題，提高工作效率，做到心中有數(shù)，能夠迅速成長為職場中的實力人才。
企業(yè)講座的心得體會篇十四
近日，在學校舉行了一場以“行業(yè)企業(yè)講座”為主題的活動。我有幸參加了這次講座，并從中受益匪淺。在這次講座中，我深刻認識到了行業(yè)企業(yè)的重要性，同時也明白了自己未來的方向和目標。以下是我對這次講座的心得體會。
首先，這次講座讓我深入了解了行業(yè)企業(yè)對社會經(jīng)濟發(fā)展的貢獻。在講座中，企業(yè)代表詳細介紹了他們所從事的行業(yè)，在發(fā)展過程中對社會經(jīng)濟的積極影響。他們提到，行業(yè)企業(yè)在為人們帶來就業(yè)機會的同時，也為國家經(jīng)濟增添了很多的利稅收入。這讓我明白了行業(yè)企業(yè)不僅僅是一個商業(yè)實體，更是社會進步的推動者。他們的發(fā)展不僅對于企業(yè)自身有利，也對于國家和社會有著深遠的影響。
其次，我在講座中了解到了行業(yè)企業(yè)對于個人發(fā)展的重要性。在講座中，企業(yè)代表提到了行業(yè)企業(yè)對于年輕人的吸引力和培養(yǎng)機會。他們強調(diào)了行業(yè)企業(yè)的職業(yè)發(fā)展路徑和晉升機制，鼓勵年輕人積極參與到行業(yè)企業(yè)中。通過這次講座，我認識到了行業(yè)企業(yè)不僅為我們提供了一個穩(wěn)定的職業(yè)選擇，更為我們提供了廣闊的發(fā)展空間。只要努力學習和積累經(jīng)驗，我們完全有機會在行業(yè)企業(yè)中實現(xiàn)自己的夢想。
另外，在講座中，企業(yè)代表還談到了行業(yè)企業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展。他們強調(diào)了行業(yè)企業(yè)在推動科技進步和提高生產(chǎn)效率方面所做出的努力。通過引入新技術(shù)和新理念，行業(yè)企業(yè)不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率，從而在市場競爭中占據(jù)優(yōu)勢。這對于我個人來說，是一個很好的啟示。無論是在學習過程中還是未來工作中，我們都應該保持學習創(chuàng)新的態(tài)度，積極尋求新技術(shù)和新方法，以適應社會和市場的變化。
最后，我在講座中還了解到了行業(yè)企業(yè)在社會責任方面的表現(xiàn)。企業(yè)代表提到了行業(yè)企業(yè)在環(huán)境保護、公益慈善和員工福利方面所做出的努力。他們強調(diào)了企業(yè)在發(fā)展過程中應該秉持誠信和社會責任意識，為社會作出更多的貢獻。這讓我明白了作為一個社會成員，在成長和發(fā)展的同時，我們也要承擔起應有的社會責任，為社會的進步和發(fā)展貢獻自己的力量。
總之，在這次行業(yè)企業(yè)講座中，我深刻認識到了行業(yè)企業(yè)的重要性。他們對社會經(jīng)濟發(fā)展的貢獻不可忽視，對于個人發(fā)展提供了廣闊的空間，對于創(chuàng)新和發(fā)展具有重要影響，同時也擔負起了社會責任。這次講座為我樹立了遠大的理想和目標，我將會努力學習和實踐，為行業(yè)企業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。同時，我也希望能夠積極參與到行業(yè)企業(yè)中，與他們共同成長和發(fā)展。
企業(yè)講座的心得體會篇十五
我有幸參加了一場主題為“中山企業(yè)講座”的活動，感觸頗深。在講座中，我不僅聽到了中山企業(yè)的成功經(jīng)驗和發(fā)展理念，也深入了解了中山作為中國制造業(yè)重鎮(zhèn)的獨特魅力。以下是我對這次講座的心得體會。
首先，講座展示了中山企業(yè)的成功經(jīng)驗。在講座上，中山企業(yè)家分享了他們在企業(yè)發(fā)展中所遇到的挑戰(zhàn)和解決辦法。我印象最深刻的是他們對于創(chuàng)新的重視。講座上，一個企業(yè)家分享了他們對于研發(fā)的投入，以及如何通過不斷創(chuàng)新來保持企業(yè)的競爭力。他們不僅在產(chǎn)品設計上看重創(chuàng)新，還在管理模式和營銷策略上持續(xù)創(chuàng)新。通過聽取他們的經(jīng)驗分享，我深刻認識到了創(chuàng)新對于企業(yè)發(fā)展的重要性。
其次，講座激發(fā)了我對中山這座城市的興趣。作為傳統(tǒng)的制造業(yè)城市，中山近年來發(fā)生了巨大的變化。講座上，演講者介紹了中山作為中國制造業(yè)重鎮(zhèn)的地位，以及其在引進技術(shù)和培養(yǎng)人才方面所做的努力。他們還向我們展示了中山的城市氛圍和近年來的城市規(guī)劃。通過講座，我對中山這座城市有了更加深入的了解，也對其未來的發(fā)展充滿了期待。
另外，講座強調(diào)了中山企業(yè)的社會責任感。在講座上，一位企業(yè)家分享了他們在環(huán)保方面所做的努力。他們不僅在生產(chǎn)過程中注重節(jié)能減排，還積極參與公益事業(yè)。我被他們追求可持續(xù)發(fā)展的承諾所感動。這讓我認識到企業(yè)不僅要創(chuàng)造經(jīng)濟效益，還要負起社會責任，為社會發(fā)展做出積極的貢獻。
此外，講座提供了一個與企業(yè)家和業(yè)界精英交流的機會。在講座結(jié)束后，我有幸與一些企業(yè)家進行了深入的交流。通過與他們的交談，我了解到了更多關(guān)于中山企業(yè)的內(nèi)部運作和管理理念。他們的成功案例和經(jīng)驗分享對我個人的職業(yè)發(fā)展有著重要的啟迪。這次交流為我打開了一個學習和成長的窗口，我深感榮幸。
最后，這次講座讓我對中山企業(yè)有了更加全面的認識。通過講座，我深入了解到中山企業(yè)在創(chuàng)新、發(fā)展和社會責任方面的優(yōu)勢和挑戰(zhàn)。我相信這些經(jīng)驗和故事將對我的個人職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生積極影響。我對中山企業(yè)有了更多的期待，也對自己的未來充滿了信心。
總之，這次中山企業(yè)講座對于我來說是一次寶貴的機會。通過講座，我不僅汲取了中山企業(yè)的成功經(jīng)驗和發(fā)展理念，也深入了解了中山作為中國制造業(yè)重鎮(zhèn)的獨特魅力。我對中山企業(yè)的信心得到了進一步的加強。我相信，只要保持學習和創(chuàng)新的態(tài)度，我一定可以在未來的職業(yè)生涯中實現(xiàn)更好的發(fā)展。
企業(yè)講座的心得體會篇一
聽了為期倆天的企業(yè)教師來講的講座，體會頗多。6個企業(yè)（北京中軟，北京達內(nèi)，西安深藍，上海杰普，大連東軟，浙大網(wǎng)新）的講座各有特色。給我?guī)砹撕艽蟮挠|動。
雖經(jīng)法律程序處理，此工程師受到了法律的制裁但是也未能挽回企業(yè)的損失。此案例讓我認識到了保護商業(yè)機密在經(jīng)營活動中的重要性。在以后踏入社會的工作中要保護好商業(yè)機密。
北京達內(nèi)公司楊經(jīng)理就“軟件工程師的職業(yè)特點”在1號樓106給軟件工程的學生進行了一場精彩的講座。
為了幫我們更好的分析自己將來所從事的行業(yè)的特點，講座一開始，楊經(jīng)理給同學們拋出幾個問題：什么是軟件，軟件行業(yè)的從業(yè)環(huán)境，軟件行業(yè)的發(fā)展前景，軟件行業(yè)的人才需求。針對這幾個現(xiàn)實性的問題，楊經(jīng)理進行了詳細的介紹。
什么是軟件？軟件是一系列按照特定順序組織的電腦數(shù)據(jù)和指令的集合。一般來講軟件被劃分為編程語言、系統(tǒng)軟件、應用軟件和介于這兩者之間的中間件。其中系統(tǒng)軟件為計算機使用提供最基本的功能，但是并不針對某一特定應用領(lǐng)域。而應用軟件則恰好相反，不同的應用軟件根據(jù)用戶和所服務的領(lǐng)域提供不同的功能。懂得了軟件的含義。
“軟件技術(shù)發(fā)展與管理理念進步的相互關(guān)。
系”
軟件學院特邀浙大網(wǎng)新的老師來我校，在一號樓。
106教室為我們開展了“軟件技術(shù)發(fā)展與管理理念進步的相互關(guān)。
系”的專題講座。
老師介紹了軟件技術(shù)的發(fā)展并以此提出來主流軟件人才培養(yǎng)方向。c#/.net工程師，java/j2ee工程師，c/c++工程師，iphone/ipad工程師，android工程師，測試工程師。同時，張老師介紹了it軟件企業(yè)組織架構(gòu)。使我們明白了企業(yè)的基本構(gòu)架。不僅如此，針對項目型人才培養(yǎng)過程，張老師也向我們做了闡述：擬定一個項目；項目課題來自真實項目，真實客戶；根據(jù)項目大小組建合適的團隊(二到五人)；團隊合作和個人獨戰(zhàn)的實現(xiàn)過程有很大不同；理清需求，制定計劃；學會整理業(yè)務邏輯，控制項目過程；概要設計，驗證關(guān)鍵技術(shù)，實現(xiàn)編碼，組合項目。
然后，張老師監(jiān)又共同與我們了分享it公司企業(yè)文化：做你喜歡做的事情。
要有改變世界的理想；團隊合作，共同成長；擁抱變化，勇于創(chuàng)新；誠信敬業(yè)，精益求精；多動腦筋，條條大路通羅馬；樂觀向上，永不言棄。
檔編撰能力；當今軟件技術(shù)的發(fā)展和新的管理理念。他結(jié)合浙大網(wǎng)新的人才培養(yǎng)計劃，要求我們要具備較強的學習能力，學會自主學習。張老師又介紹了當前風靡全球的電子設備，大大提高了我們對于軟件開發(fā)的興趣，拓寬我們的視野。
軟件行業(yè)發(fā)展趨勢及人才需求。
我懂得了自己所念的專業(yè)是由發(fā)展空間的，對這個專業(yè)不再迷茫，軟件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展離不開軟件人才國家對軟件人才培養(yǎng)的重視程度跟對軟件產(chǎn)業(yè)的扶持是成正比的。在此之前，國家已先期建立了部分示范性軟件學院，中科院研究生院軟件學院就是其中的一個。全國軟件學院聯(lián)席會秘書長李璞對記者表示，中科院研究生院軟件學院是做得比較成功的一個范例。他們的產(chǎn)學研一體的培養(yǎng)模式應該推廣開來。
比較合理的it人才培訓供應鏈應該是高校、專業(yè)it培訓機構(gòu)和it企業(yè)的互動鏈條。高校教育相對穩(wěn)定，偏重理論基礎(chǔ)知識的教學，培養(yǎng)的人才根基扎實；專業(yè)it職業(yè)教育機構(gòu)的培訓內(nèi)容則更加靈活，更能緊跟市場需求；而通過與企業(yè)合作進行的專業(yè)化高標準的職業(yè)技能培訓，也是完善人才教育體系極為重要的一環(huán)。
軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展和就業(yè)前景。
軟件的的的發(fā)展前途光明，就業(yè)需求人員需要極大。
趙老師還介紹了最新的技術(shù)云計算，云計算(cloudcomputing)是并行計算(parallelcomputing)、分布式計算(distributedcomputing)。
即把存儲于個人電腦、移動電話和其他設備上的大量信息和處理器資源集中在一起，協(xié)同工作。在極大規(guī)模上可擴展的信息技術(shù)能力向外部客戶作為服務來提供的一種計算方式。目前云計算模型眾多，但多為商業(yè)模型，而hadoop作為開源的云計算模型，它模仿和實現(xiàn)了google云計算的主要技術(shù)，并且使用java語言編寫，可移植性強，為個人和企業(yè)進行云計算方面的研究和應用奠定了基礎(chǔ)。
未來it行業(yè)的3大發(fā)展方向;大數(shù)據(jù)處理（云計算）、物聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng)；
師職位，在工作中取得優(yōu)異成績。她在講座中向我們介紹了成為一名好會計的經(jīng)驗，為我們實現(xiàn)這個目標指明了方向，從實際工作的角度提出了成為一名好會計應具備的素質(zhì)。
在講座中，鄭總提出，要成為一名好會計必須要業(yè)務好、人品好、口才好，并且要陪養(yǎng)自己的綜合能力和不斷學習的能力。在講座中4億元借款案例令我記憶深刻。在一天中，鄭總完成了多次借款、還款的轉(zhuǎn)換，為公司解決了困難，挽回了損失。一個企業(yè)中，會計的重要性不言而喻，因此一個好會計更要盡職盡責，做好本職工作。同時鄭總的事跡也讓我明白，作為會計還要有良好的溝通能力和靈活的思維。這次講座讓我對會計的實際工作有了新的認識。
這次講座讓我對會計的實際工作有了新的認識。鄭總提出了一名優(yōu)秀會計應有的素質(zhì)，為我們實現(xiàn)這個目標指明前進方向。主要有下幾點體會認識：
1.不要怕吃苦。當會計不要怕吃苦，剛?cè)胄校习鍟屧蹅冏鲂┐螂s的小事尤其私人老板，有時候老同事也會找你點小麻煩，對于這些要微笑以待。
2.擔得起這份工作。一定要擔得起這份工作，那么老板和別的人才會服你。
3.及時記錄。把工作中該記的及時記下來，疑難分錄，何時年檢什么，各種手續(xù)，時間長了，也就成了會計的專家了。
4.將心比心。將心比心，試想自己是老板，當老板數(shù)落我們的時候，換在他的立場，也許就能理解他了。
5.復印留底。自己接手的所有工作程序不僅要記清時間，順序，方便的話復印一下，留著，以備不時之需。
7.做這一行的狀元。不管自己喜不喜歡做會計，既然開始是為了生計，就做這一行的狀元，干什么都要干好。
第四，要有勤奮嚴謹?shù)淖黠L。
聽了張總的講座，我感到受益匪淺。張總的一句話讓我記憶深刻：在被問到公司需要什么樣的會計人員時，張總說“專業(yè)課低于六七十分的不要”。這句話給我敲響警鐘。作為一名優(yōu)秀的會計，必須要有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)，在學習上不能有得過且過的思想。學好專業(yè)課是最起碼的要求，這是我們以后工作的工具、生活的“飯碗”。在做人方面，張總是我們的榜樣，他正直忠誠的品格深深打動了我。作為外企的會計，他堅持自己的原則和立場，竭力維護國家利益，這是我們應該學習的閃光之處。作為一名會計，必須堅持自己的原則和立場，熟悉法律，以法律為準繩嚴格要求自己的行為，不能越雷池一步。
通過這次講座，使我深刻體會到會計工作在企業(yè)的日常運轉(zhuǎn)中的重要性，以及會計工作對我們會計從業(yè)人員的嚴格要求，對我今后的會計學習有了一個更為明確的方向和目標。通過一周的實習，開闊了我們的視野，增進了我們對企業(yè)實際運作情況的認識，為我們以后的學習、工作奠定基礎(chǔ)。在實習中，我對會計工作有了更深的認識：
信的重要性。作為外企的會計，他堅持自己的原則和立場，竭力維護國家利益，這是我們應該學習的閃光之處。因此，要想做一個好的會計員，就必須要以誠信為本，必須堅持自己的原則和立場。
師講座中提到的這一點，這是對我們會計人員的基本要求，也是我們在以后的生活學習中需要培養(yǎng)的素質(zhì)。
3、做會計要靈活?！办`活”是指我們要善于溝通和交際，同時也要有靈活的思維。善于交際要求我們與領(lǐng)導、同事、同行以及客戶之間打好人際關(guān)系，在不違背原則的情況下處理好各種人際關(guān)系，為以后工作提供幫助。因此，在平時的生活學習中，我們要學會溝通，學會交流，為以后的工作做準備。
會計本來就是煩瑣的工作，這就更需要我們用心的去對待。梁啟超說過：“凡職業(yè)都具有趣味的，只要你肯干下去，趣味自然會發(fā)生”。只要我們?nèi)峦度?，就一定能有所收獲?？傊裉斓闹v座讓我受益匪淺，它警示我學好知識、正直為人。
聆聽注冊會計師考試知識講座有感。
2012年注會報名已經(jīng)拉開序幕了，為了使大家更好的了解注會考試，名師李紅英老師為大家召開一次講座，介紹了注冊會計師考試情況及在學習過程中應該注意的一些問題。
李紅英老師也為大家介紹了它通過注冊會計師的經(jīng)歷。李紅英老師并非會計專業(yè)出身，cpa夢想始于09年春天。之前我?guī)缀鹾翢o會計基礎(chǔ)，甚至對注冊會計師一詞亦缺乏基本概念，由于起步較晚，相關(guān)信息了解甚少，學習屢走彎路;加之基礎(chǔ)薄弱，效率不佳，以致準備不足，考試把握不大。因此，追求必過的他，最終放棄了本擬參加09年度3科考試。此后他暗下決心，執(zhí)意報考10年度專業(yè)階段全部科目，并決意一次通過。于是他的cpa之旅正式起航，煉獄般的學習生涯就此開始。
到新教材便開始本階段的學習，7月初告一段落。因之前我已具備了較扎實的基礎(chǔ)，熟悉和學習新教材的時間便大為縮短。同時，他也為我們提出了寶貴的建議。當我們第一年參加cpa考試，建議首先報考會計，或者把會計和其他科目搭配起來，這樣將更有成效。審計，財管與戰(zhàn)略也有一定聯(lián)系，學好審計和財管對學習戰(zhàn)略會有較大促進作用。經(jīng)濟法則相對獨立，與其他科目聯(lián)系不大，適合單獨學習。第三，循環(huán)復習。時間是7月初至考試前。該階段十分關(guān)鍵，從某種程度上決定著考試成敗。在此期間，聽課件已經(jīng)不是主要任務，多半時間應放在滾動復習各科重點難點上，具體包括反復看書和大量做題。全部科目的循環(huán)復習歷經(jīng)兩個多月，直至考試，時間雖短，但效果甚佳。由于本階段各科復習方法不盡相同，接下來我將分科目逐一敘述，以饗考友。第一階段我基本是逐門攻破的，同時學習的科目不超過兩門。而第二、第三階段則是進行六科的滾動式學習或復習。
二、學習收獲。
李紅英老師介紹了注冊會計師考試情況及在學習過程中應該注意的一些問題，我從中的收獲如下：
報考注冊會計師考試需要提早進行預習階段，對于早日進行學習狀態(tài)，把心態(tài)調(diào)整好有很大幫助，從報名到考試再到考完一直保持一種淡定、平和的心態(tài)，貴在堅持。情緒低落時，可以尋找一些辦法調(diào)節(jié)情緒。
注會有很多知識需要記憶,之前看的那些細節(jié)最后很可能都忘了,還不如最后突擊時記得清楚.故要安排好時間.沒科復習都是先弄懂整體結(jié)構(gòu),解題的固有思路,然后再記憶那些細節(jié)的規(guī)定,切不可本末倒置.就是要做到一看到題目就能想起解題的整個步驟,然后再牢記具體每一問會涉及哪個考點,這樣在考試中才能做到不慌張.一次報幾科的問題最好量力而為,有一定會計基礎(chǔ)的人最好一次多報幾科,原因有如下幾條:一是每年都會有的科簡單,有的科比較難,這個我們不好把握,所以多考幾科就可適當規(guī)避此問題.如果都在這科比較簡單的年份通過就是比較幸運的.注會是六十分及格,不是越高越好,所以不用面面俱到,抓矛盾的主要方面在這得到了淋漓盡致的體現(xiàn).我們必選做出戰(zhàn)略性的選擇,除非你時間和精力都十分充分.我們一點要弄明白每科必考的那些章,那些出大題的章,對于一些很難很偏又不怎么考的地方一定要堅決放棄,因為一個不怎么考的地方今年最多出個選擇題,不會直接出大題.最多就一分的事,及不及格不取決于此,所以一定要抓大放小。
大學英語四六級考試應試技巧講座的感想。
隨著今年的大學英語四六級考試即將來臨，為了讓同學們充分的了解四六級考試基本形式，讓同學們在有限的時間做好最充分的復習，我校舉辦了主題為“大學英語四六級應試技巧與答題策略”的學術(shù)講座。
大學英語四六級考試應試技巧講座主要總結(jié)了：四級考試詞匯與語法的命題特點、四級考試詞匯與語法的命題特點、規(guī)律、命題特點、詞匯與語法結(jié)構(gòu)等?！洞缶V》規(guī)定，大學本科生在兩年的英語基礎(chǔ)課學習中應該掌握英語的基本語法知識，其中包括詞法（名詞、代詞、數(shù)詞、形容詞、副詞、動詞等的用法）。句法（時態(tài)、語氣、語序、從句等）的正確使用等等。
二、學習收獲。
聆聽了“大學英語四六級應試技巧與答題策略”講座，我對講座內(nèi)容進行了梳理，相信會對四六級應試有很大的幫助。
1)先來說聽力考試部分：
1、根據(jù)答案的選項，猜測到題目會是怎樣的場景，提前想好可能的場景以后，聽錄音的時候就不會太緊張，因為很多對話你已經(jīng)能想到可能怎么說了。
2、而對于數(shù)字題則要經(jīng)過簡單的計算，需要你提前做好準備，以便快速在演算紙上迅速的計算。
本上都能猜對的。因為在考試的緊張環(huán)境下，如果聽錄音的時候有遺漏或聽不懂的部分，你大腦的注意力就都轉(zhuǎn)移到疑惑上去了，因此導致做題的邏輯性思維能力降低。所以盡量在考試沒開始之前盡量多的做題，選出可能的答案。按照這樣的考試方法，你的聽力考試實際上是很輕松的，有更多的思考時間來驗證推敲你的答案。
2)寫作考試：
學術(shù)講座報告。
學號：
姓名：
報告題目：
指導教師：
所屬學院：
桂林電子科技大學研究生院。
究生學期生活，積累專(轉(zhuǎn)載于:博文學習網(wǎng):企業(yè)講座心得體會)業(yè)知識，拓寬視野。這些講座與我們專業(yè)知識緊密相關(guān)，但是卻不單一，涉及不同課題觀摩聆聽名師講座，名師神采飛揚，聽者亦有心得。一千個讀者的心中有一千個哈姆雷特。而面對著鮮活的教學對象，智慧的教師必然沒有相同的課堂。聽學術(shù)講座過程中，不僅可以領(lǐng)略各行各業(yè)專家的口才藝術(shù)，還可以開闊視野，學到課堂上學不到的知識。
在進入研究生院一年多的時間里我參加了各種各樣的學術(shù)講座，我既了解到了各領(lǐng)域多層次的發(fā)展前沿，使自己能夠跟上科學發(fā)展的步伐；同時充實了多方面的知識，提升了我們的理論水平；同時也看到了知名學者成功人士的人格魅力。而這也激發(fā)并且加強了我們對于所在學科領(lǐng)域的探索之心。在參加的學術(shù)講座中我印象最深的是中國人民大學杜小勇教授“大數(shù)據(jù)時代的數(shù)據(jù)管理技術(shù)”這個講座，因為他所講的內(nèi)容是我特別感興趣的方面，拓寬了我的視野。
該講座的主要內(nèi)容有大數(shù)據(jù)的定義、3v、管理技術(shù)等。一、大數(shù)據(jù)（bigdata）的3v大數(shù)據(jù)，或稱巨量資料，指的是所涉及的資料量規(guī)模巨大到無法透過目前主流軟件工具，在合理時間內(nèi)達到擷取、管理、處理、并整理成為幫助企業(yè)經(jīng)營決策更積極目的的資訊。大數(shù)據(jù)有3個v，一是大量化（volume），數(shù)據(jù)量是持續(xù)快速增加的，從tb級別，躍升到pb級別；二是多樣化（variety），數(shù)據(jù)類型多樣化，結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)已被視為小菜一碟，圖片、音頻、視頻等非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)正以傳統(tǒng)結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)增長的兩倍速快速創(chuàng)建；三是快速化（velocity），數(shù)據(jù)生成速度快，也就需要快速的處理能力，因此，產(chǎn)生了“1秒定律”，就是說一般要在秒級時間范圍內(nèi)給出分析結(jié)果，時間太長就失去價值了，這個速度要求是大數(shù)據(jù)處理技術(shù)和傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)最大的區(qū)別。
二、數(shù)據(jù)庫管理技術(shù)。
目前數(shù)據(jù)庫可分為關(guān)系數(shù)據(jù)庫和nosql數(shù)據(jù)庫，根據(jù)數(shù)據(jù)應用的要求，再結(jié)合目前數(shù)據(jù)庫的種類，所以目前數(shù)據(jù)庫管理方式主要有以下4類。
（1）面向操作型的關(guān)系數(shù)據(jù)庫技術(shù)。
首先，傳統(tǒng)數(shù)據(jù)庫廠商提供的基于行存儲的關(guān)系數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，如db2、oracle、sqlserver等，以其高度的一致性、精確性、系統(tǒng)可恢復性，在事務處理方面仍然是核心引擎。其次，面向?qū)崟r計算的內(nèi)存數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，如hana、timesten、altibase等通過把對數(shù)據(jù)并發(fā)控制、查詢和恢復等操作控制在內(nèi)存內(nèi)部進行，所以獲得了非常高的性能，在很多特定領(lǐng)域如電信、證券、網(wǎng)管等得到普遍應用。另外，以voltdb、clustrix和nuodb為代表的newsql宣稱能夠在保持acdi特性的同時提高了事務處理性能50倍~60倍。
（2）面向分析型的關(guān)系數(shù)據(jù)庫技術(shù)。
首先，teradata是數(shù)據(jù)倉庫領(lǐng)域的領(lǐng)頭羊，teradata在整體上是。
應用，列存儲數(shù)據(jù)庫的研究形成了另一個重要的潮流。列存儲數(shù)據(jù)庫以其高效的壓縮、更高的i/o效率等特點，在分析型應用領(lǐng)域獲得了比行存儲數(shù)據(jù)庫高得多的性能。如：monetdb和vertica是一個典型的基于列存儲技術(shù)的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。
（3）面向操作型的nosql技術(shù)。
有些操作型應用不受acid高度一致性約束，但對大數(shù)據(jù)處理需要處理的數(shù)據(jù)量非常大，對速度性能要求也非常高，這樣就必須依靠大規(guī)模集群的并行處理能力來實現(xiàn)數(shù)據(jù)處理，弱一致性或最終一致性就可以了。這時，操作型nosql數(shù)據(jù)庫的優(yōu)點就可以發(fā)揮的淋漓盡致了。如hbase一天就可以有超過200億個到達硬盤的讀寫操作，實現(xiàn)對大數(shù)據(jù)的處理。另外，nosql數(shù)據(jù)庫是一個數(shù)據(jù)模型靈活、支持多樣數(shù)據(jù)類型，如對圖數(shù)據(jù)建模、存儲和分析，其性能、擴展性是關(guān)系數(shù)據(jù)庫無法比擬的。
（4）面向分析型的nosql技術(shù)。
戰(zhàn)略計劃，全面進軍大數(shù)據(jù)處理領(lǐng)域，ibm則早已捷足先登，“沃森（watson）”計算機就是基于hadoop技術(shù)開發(fā)的產(chǎn)物，同時ibm發(fā)布了biginsights計劃，基于hadoop，netezza和spss（統(tǒng)計分析、數(shù)據(jù)挖掘軟件）等技術(shù)和產(chǎn)品構(gòu)建大數(shù)據(jù)分析處理的技術(shù)框架。同時也涌現(xiàn)出一批新公司來研究hadoop技術(shù)，如cloudera、maprkarmashpere等。
講座期間杜教授的飽滿的科研激情不時地感染者我們在座的每一位聽學者，杜教授幽默而又嚴謹?shù)闹v學風格也帶動了我們大家的熱情以及杜教授對專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的真知灼見也令我們在座的研究生由衷欽佩。此次講座使我對大數(shù)據(jù)下數(shù)據(jù)管理的概念有了一定的認識并對其技術(shù)有了更深的理解，學到了大數(shù)據(jù)專業(yè)及其他相關(guān)方面更深層的理論知識和更前端的發(fā)展概況，理論水平得到了一定的提升，并提升了我們的專業(yè)技能，開闊了我們的視野，使我們受益頗多。
書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟，雖然按照學校規(guī)定，我已經(jīng)完成了聽取有關(guān)學術(shù)報告和講座的任務。但在研二研三期間對學校組織的學術(shù)講座和報告，我還會選擇參加一些對自己專業(yè)有幫助的和自己感興趣的講座，不會停止學習探索的腳步，高度的責任感和使命感時刻提醒著我不斷攀巖知識的高峰，充實自我，實現(xiàn)自己的理想。
企業(yè)講座的心得體會篇二
今天我有幸參加了公司舉辦的企業(yè)講座，這次講座的主題是“領(lǐng)導力與團隊協(xié)作”。講座的主講人是一位資深的企業(yè)家，他在講座中分享了自己的經(jīng)驗和見解，給我留下了深刻的印象。
講座一開始，他就用簡潔明了的例子，講解了領(lǐng)導力的基本概念和重要性。他指出，領(lǐng)導力并非是指揮他人，而是通過影響和激勵團隊成員，讓整個團隊朝著共同的目標前進。他強調(diào)了了解團隊成員、建立信任、明確目標和價值觀等關(guān)鍵要素。
主講人的講述流暢而富有激情，他的聲音沉穩(wěn)有力，肢體語言豐富，讓人感覺他不僅是一個優(yōu)秀的企業(yè)家，更是一個富有魅力的演說家。他通過自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，向我們展示了如何從失敗中吸取經(jīng)驗，堅持信念，最終成功。
講座中，主講人分享了許多實用的領(lǐng)導技巧，如如何傾聽、如何表揚、如何解決問題等。這些技巧不僅對我有用，對整個團隊也將產(chǎn)生深遠的影響。我深刻體會到，一個好的領(lǐng)導者應該是一個好的教練和顧問，幫助團隊成員發(fā)揮他們的潛力，共同成長。
講座的最后，主講人分享了他的成功經(jīng)驗。他告訴我們，成功并非一蹴而就，而是需要時間、努力和堅持。他鼓勵我們要有勇氣去嘗試新的事物，勇于面對挑戰(zhàn)，同時也要有耐心去等待結(jié)果。
總的來說，這次講座是一次寶貴的學習機會，讓我對領(lǐng)導力和團隊協(xié)作有了更深的理解和感悟。我相信，這次講座的知識和經(jīng)驗將對我未來的工作和成長產(chǎn)生積極的影響。
企業(yè)講座的心得體會篇三
今年這個元旦是我生命中過得最有意義的一個元旦。
因為我有幸和來自四面八方的朋友一起歡聚一堂，共同聆聽許昌市傳統(tǒng)文化企業(yè)家公益講座。我把我這兩天的筆記稍作整理，和大家一起分享。非常感恩本次講座給我提供一個學習滋養(yǎng)凈化心靈的機會。
本次講座共三天。大會要求我們早上七點半進會場。當我和尚阿姨一起來到會場時，看見大門口站了兩排禮儀先生、迎賓小姐鞠躬向大家問好時，那種溫馨的氣氛讓人感覺特別親切，一下覺得距離拉近了很多，有種回到家的感覺。
我們四百多人分了五組在輔導員的帶領(lǐng)下分組依次秩序井然的走入會場，年輕人非常自覺地退到長者后面讓年長者走在隊伍的前面。
進入會場，每個座位上整整齊齊地擺放著《弟子規(guī)》。大會在國歌聲中拉開了序幕。我們早上第一件事是拜孔夫子，晨讀《弟子規(guī)》。拜完孔夫子后，我們手捧著愛心人士捐贈的《弟子規(guī)》，在禮儀老師的帶領(lǐng)下大聲齊讀。接下來我們又聆聽了景國成老師、許強老師、王春來老師、莊汝偉老師、張衛(wèi)社老師、程志杰老師、何依依老師、王竑锜老師為大家?guī)淼木恃葜v。
景國成老師圍繞言傳身教展開話題，告訴家長朋友一定要注意自己身上的小細節(jié)，大人先學怎樣做人，孩子自然會效仿你的行為。許強老師通過自身體會告訴大家人活一世，兩件事不能等，行孝不能等，行善不能等。王春來老師告訴大家一個樸實的道理，人生最大的價值在于付出。只所以他能照顧癱瘓的父母十二年，工作之余還寫書，是因為他想讓父母開心，讓父母為他的成功而感到驕傲和自豪，他的孝心給他精神上的動力，成就他事業(yè)上的成功，他說孝心是兒女成就事業(yè)的.偉大動力這話一點沒錯，因為我和他有著相似的經(jīng)歷，他的整場報告讓我淚流滿面，泣不成聲。我所有的委屈、抱怨在淚水中化為烏有，比起他的所作所為，我真的差的太遠了。
莊汝偉老師教會大家用賞識、經(jīng)典、音樂去教育孩子，讓孩子生活在愛的世界里，一定讓孩子學會從小干家務，這樣做對培養(yǎng)孩子責任心、感恩心、都有莫大的好處，同時要養(yǎng)成終生學習的好習慣，終身學習對一個人學習成長都有很大幫助，能借鑒別人好的東西拿來用到生活當中提升自己，同時家長要注意把培養(yǎng)孩子的道德品德放在首位、同時要去磨練孩子的意志、開闊孩子的胸懷、提升孩子的氣概。
所有老師們的話題都是圍繞愛展開，幾位老師的心得分享字字句句都讓我深深感受到“聽君一席話，勝讀十年書”啊！
大會為每一位學員提供一份免費的午餐，由義工老師發(fā)給我們，大家要念了感恩詞才可以開始吃飯。義工老師手拿垃圾袋在過道來回走動收集垃圾，大家都很自覺，沒有人往地上亂扔垃圾。飯后還有水果供應大家享用。一天的課程結(jié)束后，大家排著隊井然有序地離開會場。
會場中有很多感人的事跡讓我們一次又一次流下了眼淚。大會進場預備組是最后進場的，隊伍當中有很多老人在寒風中站了將近一個小時才進場，為了維護公共秩序，他們無怨無悔，毫無怨言。
我身邊是一位來自登封的朋友，他開了一家飯店，為了聽講座，飯店都關(guān)門了，他說生意停了沒關(guān)系，錢可以再掙，但是學習傳統(tǒng)文化這個講座不是天天都有，言語中我聽出他非常珍惜這個聽課機會。
當我聽說我們的義工把大家吃剩下的飯盒米粒集中在一起吃下去，工作人員把飯塞到她手里她都不舍得吃，還說這些飯都是人家有愛心的人捐錢買的，扔了多可惜?。∥衣牭竭@些話時再也控制不住自己，淚水順著臉頰嘩嘩地流下來。多么樸實的義工，多么純凈的心靈啊！
第二天下午的互動活動中，大會宣布要給出生在一月份的學員過生日，工作人員為過生日的學員買了一個三層的生日蛋糕，有十位學員被請到臺上和大家一起慶祝生日，其中也有莊汝偉老師。每個人都說了一些感恩父母的話，當莊汝偉老師和大家分享時，話沒出口就開始不停地擦拭眼淚，莊老師告訴大家她的婆婆前幾天去世了，臨終前她正在廈門電視臺做錄節(jié)目前的準備工作，接到電話連夜坐飛機趕回來見老人最后一面，接著又忍著淚水趕快飛到廈門電視臺如期錄制節(jié)目，做到了忠孝兩全。接下來莊老師當著大家的面給她父母和天下所有父母磕了三個頭，當莊老師站起身來時已經(jīng)哽咽地說不出話了，她的舉動感動了在場的很多人。有一位老師在分享時說莊老師母親說她如果聽說她的女兒不敬公婆就不許她回娘家。莊老師的父親我見過，五年前的十一，在老干部活動中心的門前舉辦攝影展，我和女兒剛好路過駐足觀看，不經(jīng)意間發(fā)現(xiàn)有位穿風衣的高個子老人給我和女兒拍照，就走過去想看看相片，沒想到他爽快地說：“走，咱去南悟真照相館把相片洗出來送給你們?！闭f完他上了一輛紅色的汽車，開的很慢在前面帶路，我騎自行車帶著女兒跟在后面，走到照相館門前他把車停好，在門口等我，然后讓我選我的相片，他給我們共照了三張相片，相片很快洗出來了，我們一起出來在貴賓樓門口他給我們照了一張合影，然后問我是不是也是攝影愛好者，他說我看你看作品時特專注，所以就把那一瞬間抓拍下來了，他說我姓莊，你以后要是有需要可以來找我，告訴我他家的住址。后來我聽別人說他是老年攝影協(xié)會的莊主席，就在兩個月前，我才知道他就是莊汝偉老師的父親，莊汝偉老師能夠取得今天的成就，我一點都不感到奇怪，有其父必有其女嘛！她的父母都是品德優(yōu)秀的人，在父母言傳身教的影響下，她身上也散發(fā)出巨大的人格魅力，讓越來越多的快樂媽媽加入到她的快樂媽媽團隊中來，為天下的父母提供溫暖人心的幫助。
這兩天我最大的收獲就是做人不能太自私，既然我們有機會來到現(xiàn)場聽課，因為場地有限，還有很多想學習傳統(tǒng)文化的人沒有機會到現(xiàn)場來，所以我們每一位在場的學員都有責任和義務向我們身邊的人傳播傳統(tǒng)文化給人帶來的好處，我們要把我們的愛心無限放大，讓愛傳下去。
我們要從當下開始，從感恩父母、恭敬師長、友愛兄弟姐妹、對同事朋友講信義、關(guān)愛孩子開始，逐漸延伸到幫助一切需要幫助的人。只有我們身體力行去做，才能帶動我們周圍的人去做這些事情，我們才不會愧對自己的祖先，愧對自己的良心，讓我們攜起手一起來做傳統(tǒng)文化的傳播者,同時也希望更多的朋友加入進來，大愛無疆，厚德載物。
在這個燥熱的夏天，有人忙著復習考試，有人著急等待著中高考的結(jié)果。而即將大三的我們從這個時候就要開始考慮著就業(yè)的問題。從童話般的校園生活將步入現(xiàn)實社會......
當我們心中積累了不少感想和見解時，就很有必要寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。你想好怎么寫心得體會了嗎？下面是小編幫大家整理的企業(yè)講座心......
11篇當我們積累了新的體會時，有這樣的時機，要好好記錄下來，從而不斷地豐富我們的思想。應該怎么寫才合適呢？下面是小編收集整理的，歡迎大家借鑒......
關(guān)于電信今天，在蔣霞老師的帶領(lǐng)下，我們班全體同學去了逸夫樓階6聽了電信企業(yè)在我院的講座，通過這次的講座我覺得學到很多關(guān)于工作方面和通信這個專業(yè)方面的的......
企業(yè)講座的心得體會篇四
20__年x月x日，通過學習，使我們對企業(yè)發(fā)展有了更深的理解，找到了從自身出發(fā)提升的實際途徑。__教授用歷史事實衍生到現(xiàn)在管理制度和思維模式解析，給大家啟發(fā)和頓悟，下面詳細談談我的心得體會。
課程引入“道、德”在企業(yè)文化中的核心價值，闡明了企業(yè)的發(fā)展與員工的職業(yè)能力的發(fā)展是相互依賴的。企業(yè)重視人才必須先重視人本身，在培養(yǎng)人力作為資本要素，同事也要注重為員工提供一個有利于價值發(fā)揮空間，領(lǐng)導者要在給予員工提供必要的資源，也賦予員工責任的同時進行相應的授權(quán)，通過鼓勵員工不斷的提高職業(yè)能力以增加企業(yè)的核心競爭力，并建立科學有效的激勵機制來調(diào)動員工的積極性。同時，__教授還指出了管理者品德和管理制度的問題，要提升和加強管理者的道德素養(yǎng)，才能管理和培養(yǎng)出更加優(yōu)秀的人才。作為企業(yè)管理者反腐倡廉、廉潔從業(yè)是對我們管理者基本要求，傳達了有才致小富，有德興國家的中心思想。
“以銅為鏡，可以正衣冠;以人為鏡，可以明得失;以史為鑒，可以知興替?！敝袊鴤鹘y(tǒng)國學中包含著豐富的管理思想，這些思想始終貫穿著中國從古到今的管理實踐。國學文化為企業(yè)管理提供了經(jīng)營決策、制度決策、人才決策至價值觀念、思維方式層面的思想智慧啟迪。
企業(yè)管理中的主要矛盾方面是企業(yè)管理者。企業(yè)管理者要有硬本領(lǐng)、軟實力。硬可壯威，軟可致遠。硬能提效，軟能擔責。軟硬不可分，沒有硬作支撐，軟為無本之木;沒有軟來護體，硬也形同走尸。管理者要立形象、樹威信，有高尚的人格魅力，必須正確處理好硬與軟的關(guān)系，做到硬中兼軟，軟中有硬，但不能硬而不硬、軟而不軟、軟硬相離。文化、學識是軟實力;業(yè)務、能力是硬本領(lǐng)。管理者要駕馭班子、統(tǒng)攬全局，做部屬的標桿，必須有“軟實力、硬本領(lǐng)”作支撐。作為集團公司的一位管理者也是如此，首先要懂業(yè)務，并能身先士卒，率先垂范;知道如何干，并帶著大家一起干;真正做到人無我有，人有我精，實實在在地干事，才能成為大家的主心骨，才能得到大家的愛戴;那么團隊才能成為一個能打硬仗，無堅不摧的團隊。
國學，作為中華民族優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化的核心價值，是數(shù)千年來中國人思維方式、行為方式、生活方式的高度總結(jié)，是中華民族的生存智慧與財富哲學。影響著每個中華兒女的思想和行為。中華民族因為自己博大精深的文化而存續(xù)，而驕傲!對于企業(yè)管理者來說，要想做好企業(yè)，管好企業(yè)，首先必須了解這個社會群體中人的性格、思想、價值觀與行為方式，了解他們的生活、理想和對生命的感悟，培育與他們的情感，得到他們的價值認同。這些都離不開國學。因為國學是闡述人生大道理的知識，是指明人生方向的指南針，當我們或我們的員工看不清前方時，國學能為我們撥開眼前的迷霧，為我們指出正確的方向。當前，互聯(lián)網(wǎng)、手機、汽車、快餐等等現(xiàn)代人浮躁的生活，讓我們的生活節(jié)奏越來越快，人與人之間的關(guān)系越來越功利，身上的壓力越來越大，似乎精神上也越來越荒蕪，這是很危險的事情。這時候讀讀國學經(jīng)典里的語句，學而不思則罔，思而不學則怠，業(yè)精于勤，荒于嬉，行成于思，毀于隨;正心，修身，齊家，治國，平天下等等。這些關(guān)于學習，事業(yè)，人生的簡單而深刻的道理，會讓我們心里充實、愉悅。從中我們學會了以感恩的心去對待自己的父母和企業(yè);從樂于助人的心去幫助有困難的職工;以寬容的心去對待犯過錯誤或者反對過自己的人;如何做一個善良的人，做一個孝順父母的人，做一個有禮貌的人，做一個智慧的領(lǐng)導，做一個聽懂話，出好活的員工。
我們知道：財富是辛勤勞動與高尚智慧的結(jié)合，是靈與肉、體與能、義與利的統(tǒng)一體，是一種責任，是心與血的結(jié)晶。一個合格的企業(yè)管理者，不管你是做后勤的還是做銷售的，也應該是一個高尚道德的實踐者。一個不了解中華民族歷史文化的人，一個不掌握這個民族生存智慧的人，一定會缺少對這個偉大民族的認識，一定缺少對這個民族情感的認知，很難成功。企業(yè)管理者為政要有“硬脊梁”、為人要有“軟心腸”。要贏得部屬和管理對象的信任，有凝聚力、號召力，必須做不屈不折的“硬脊梁”，必須樹立對黨對人民負責的態(tài)度，嚴肅對待工作，認真堅持原則，準確把握政策，嚴格辦事程序，尤其在重大問題、重大決策上敢于抵制不正之風，弘揚良好導向，做到不斜不盲、不親不倚。要敢于講公道話、主持正義，不畏權(quán)勢壓力，不當好好先生，不人云亦云;軟心腸能釋出善意，傳出愛心，奏出和諧。企業(yè)管理者要依靠自身的德能、資績、情感、領(lǐng)導藝術(shù)和思想政治工作等軟權(quán)力的無形作用，來影響員工的態(tài)度、行為、思想和價值觀念。只有放下架子，用軟心腸”去激發(fā)、影響部屬和員工的潛能和熱情，點醒沉睡中的部屬和員工，最大限度地發(fā)揮他們的積極性和創(chuàng)造性，這種精神感染才能綿長而持久。
這次從國學看企業(yè)管理的學習，對我們的素質(zhì)培養(yǎng)有著積極的意義，對我們企業(yè)發(fā)展的未來更是有跨越式的提高。讓我們跟隨企業(yè)領(lǐng)航人，把執(zhí)行精神當做一種常態(tài)，道德修養(yǎng)作為一項習慣乃至一種素養(yǎng)，參透到我們和諧共進，無限事業(yè)的工作中，以自身為起點踐行企業(yè)制度，推動企業(yè)實現(xiàn)現(xiàn)代管理模式的跨越。
企業(yè)講座的心得體會篇五
講座心得體會應由本人根據(jù)自身實際情況書寫，以下僅供參考，請您根據(jù)自身實際情況撰寫。
作為一名企業(yè)員工，我有幸參加了一次企業(yè)講座。這次講座的主題是“如何提高團隊執(zhí)行力”，主講人是一位有著多年工作經(jīng)驗的資深人士。講座的內(nèi)容涵蓋了團隊管理的各個方面，包括目標制定、任務分配、團隊協(xié)作、激勵機制等等。
在講座中，我深刻地認識到了團隊執(zhí)行力的重要性。執(zhí)行力是指團隊成員在執(zhí)行任務時所表現(xiàn)出的能力和效率，它是企業(yè)成功的關(guān)鍵因素之一。通過主講人的講解，我了解到了如何制定明確的目標，如何將任務分配給合適的成員，如何有效地協(xié)調(diào)團隊成員之間的合作，以及如何激勵團隊成員積極投入工作。
在講座中，我也學到了很多實用的技巧和方法。例如，如何有效地溝通，如何處理團隊成員之間的矛盾，如何有效地解決問題等等。這些技巧和方法不僅可以幫助我更好地完成工作任務，還可以提高我的團隊協(xié)作能力和領(lǐng)導能力。
通過這次講座，我深刻地認識到了團隊執(zhí)行力的重要性，也學到了很多實用的技巧和方法。我相信這些知識和經(jīng)驗將對我未來的工作和生活產(chǎn)生積極的影響。同時，我也意識到自己在團隊協(xié)作和領(lǐng)導能力方面還有很大的提升空間，需要不斷地學習和實踐。
總之，這次企業(yè)講座是一次非常有意義的經(jīng)歷。通過這次講座，我不僅學到了很多實用的知識和技巧，還認識到了自己的不足之處，需要不斷地學習和提高。我相信這些經(jīng)驗和知識將對我未來的工作和生活產(chǎn)生積極的影響。
企業(yè)講座的心得體會篇六
我聽了幾位企業(yè)教師講座后，心靈受到極大地震撼，對軟件工程有了新的認識，自己的人生規(guī)劃和未來有了新的認識，下面就談談我的一些心得體會吧。
企業(yè)教師首先給我們講了軟件職業(yè)與保密原則。這與我們現(xiàn)在開的課緊密相關(guān)，這或許是學校特意安排的吧。
了毛主席的一句話：“世上無難事，只怕有心人。”是的，像趙亮這樣的殘疾人都能做到的事，我們憑什么做不到呢？這大大地增加了我能學好這個專業(yè)的信心。然后企業(yè)教師給我們展示了不同的軟件職業(yè)在軟件公司中所占得比例，使我大致了解了企業(yè)中的人員比例，這也對我以后朝那個方面發(fā)展起到了一定的參考作用。最后，企業(yè)教師和我們分享了兩句句話：踏實做事，體現(xiàn)價值，老板留心，以及努力是最快的捷徑，同時說了企業(yè)緊缺java軟件工程師必備的技能。這使我有了更明確的目標，使我深刻的體會到保密在軟件的重要地位，以及做一名合格的軟件開發(fā)人員應具有的基本品質(zhì)之一。
目大小組建合適的團隊（團隊合作和個人獨戰(zhàn)的實現(xiàn)過程有很大不同）理清需求，制定計劃（學會整理業(yè)務邏輯，控制項目過程）概要設計，驗證關(guān)鍵技術(shù)，實現(xiàn)編碼，組合項目，進行有效訓練。那么軟件企業(yè)員工應有什么價值觀呢？第一客戶是衣食父母即：1、無論何種狀況，微笑面對客戶，始終體現(xiàn)尊重和誠意。2、在堅持原則的基礎(chǔ)上，用客戶喜歡的方式對待客戶3、站在客戶的立場思考問題，最終達到甚至超越客戶的期望。
得參考的。3、在工作中，群策群力，拾遺補缺，不是自己份內(nèi)的工作，也不推委。
4、決策前充分發(fā)表意見，決策后堅決執(zhí)行。5、有主人翁意識，積極參與，促進團對建設。第三，迎接變化，勇于創(chuàng)新即：1、對于行業(yè)和公司的變化，認真思考并充分理解，積極接受。2、對于變化對個人產(chǎn)生的影響，理性對待，充分溝通，誠意配合。
別人。5、在工作上以較小的投入獲得高效的產(chǎn)出。第五，樂觀向上，永不言即：1、對公司，工作同時充滿了熱愛。2、以積極的心態(tài)面對困難和挫折，不輕易放棄。3、不斷自我激勵，自我完善，尋求突破。4、始終以樂觀主義的精神影響同事和團隊。5、每天進步1%。這使我重新思考自己人生價值觀并定位了人生價值。大家都知道各行各業(yè)的企業(yè)都有自己的企業(yè)文化，那么it公司的企業(yè)文化是什么呢?1.做你喜歡做的事情。2.要有改變世界的理想。3.團隊合作，共同成長。4.擁抱變化，勇于創(chuàng)新。
這使得我對android有了較系統(tǒng)地了解，使我對android-的學習產(chǎn)生了濃厚的興趣。
年畢業(yè)于唐山大學，是我們的學姐，可以說她是我們學校的驕傲。在崗位上二十多年，鄭總兢兢業(yè)業(yè)，一步步拼搏到王灘發(fā)電有限責任公司的副總會計師職位，在工作中取得優(yōu)異成績。她在講座中向我們介紹了成為一名好會計的經(jīng)驗，為我們實現(xiàn)這個目標指明了方向，從實際工作的角度提出了成為一名好會計應具備的素質(zhì)。
在講座中，鄭總提出，要成為一名好會計必須要業(yè)務好、人品好、口才好，并且要陪養(yǎng)自己的綜合能力和不斷學習的能力。在講座中4億元借款案例令我記憶深刻。在一天中，鄭總完成了多次借款、還款的轉(zhuǎn)換，為公司解決了困難，挽回了損失。一個企業(yè)中，會計的重要性不言而喻，因此一個好會計更要盡職盡責，做好本職工作。同時鄭總的事跡也讓我明白，作為會計還要有良好的溝通能力和靈活的思維。這次講座讓我對會計的實際工作有了新的認識。
這次講座讓我對會計的實際工作有了新的認識。鄭總提出了一名優(yōu)秀會計應有的素質(zhì)，為我們實現(xiàn)這個目標指明前進方向。主要有下幾點體會認識：
1.不要怕吃苦。當會計不要怕吃苦，剛?cè)胄?，老板會讓咱們做些打雜的小事尤其私人老板，有時候老同事也會找你點小麻煩，對于這些要微笑以待。
2.擔得起這份工作。一定要擔得起這份工作，那么老板。
和別的人才會服你。
3.及時記錄。把工作中該記的及時記下來，疑難分錄，何時年檢什么，各種手續(xù)，時間長了，也就成了會計的專家了。
4.將心比心。將心比心，試想自己是老板，當老板數(shù)落我們的時候，換在他的立場，也許就能理解他了。
5.復印留底。自己接手的所有工作程序不僅要記清時間，順序，方便的話復印一下，留著，以備不時之需。
7.做這一行的狀元。不管自己喜不喜歡做會計，既然開始是為了生計，就做這一行的狀元，干什么都要干好。
以上七點是鄭麗明學姐在講座中向我們介紹了成為一名好會計的經(jīng)驗，為我們實現(xiàn)這個目標指明了方向，也從實際工作的角度提出了成為一名好會計應具備的素質(zhì)。
聆聽會計師張慶華老師講座有感。
中的地位，介紹了從事會計事業(yè)的經(jīng)驗，即要樹立牢固的專業(yè)觀點，這是學好、干好會計的前提條件。然后他向我們講述了為之奮斗幾十年的會計職業(yè)經(jīng)歷。最后，他告訴我們學好會計應付出的努力：第一，要從抽象中解脫出來；第二，要培養(yǎng)對會計的興趣；第三，要持之以恒；第四，要有勤奮嚴謹?shù)淖黠L。
聽了張總的講座，我感到受益匪淺。張總的一句話讓我記憶深刻：在被問到公司需要什么樣的會計人員時，張總說“專業(yè)課低于六七十分的不要”。這句話給我敲響警鐘。作為一名優(yōu)秀的會計，必須要有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)，在學習上不能有得過且過的思想。學好專業(yè)課是最起碼的要求，這是我們以后工作的工具、生活的“飯碗”。在做人方面，張總是我們的榜樣，他正直忠誠的品格深深打動了我。作為外企的會計，他堅持自己的原則和立場，竭力維護國家利益，這是我們應該學習的閃光之處。作為一名會計，必須堅持自己的原則和立場，熟悉法律，以法律為準繩嚴格要求自己的行為，不能越雷池一步。
業(yè)實際運作情況的認識，為我們以后的學習、工作奠定基礎(chǔ)。在實習中，我對會計工作有了更深的認識：
1、做會計要誠信。在這充滿競爭、挑戰(zhàn)的社會中，誠信起到不可忽視的重要作用。我們會計人員掌握著一個企業(yè)的“金庫”，如果不守誠信，必將導致嚴重的后果。因此要想做一個好的會計員就一定要以誠信為本。在張慶華老師的講座中，我深深體會到誠信的重要性。作為外企的會計，他堅持自己的原則和立場，竭力維護國家利益，這是我們應該學習的閃光之處。因此，要想做一個好的會計員，就必須要以誠信為本，必須堅持自己的原則和立場。
師講座中提到的這一點，這是對我們會計人員的基本要求，也是我們在以后的生活學習中需要培養(yǎng)的素質(zhì)。
下處理好各種人際關(guān)系，為以后工作提供幫助。因此，在平時的生活學習中，我們要學會溝通，學會交流，為以后的工作做準備。
會計本來就是煩瑣的工作，這就更需要我們用心的去對待。梁啟超說過：“凡職業(yè)都具有趣味的，只要你肯干下去，趣味自然會發(fā)生”。只要我們?nèi)峦度?，就一定能有所收獲?？傊裉斓闹v座讓我受益匪淺，它警示我學好知識、正直為人。
聆聽注冊會計師考試知識講座有感。
20xx年注會報名已經(jīng)拉開序幕了，為了使大家更好的了解注會考試，名師李紅英老師為大家召開一次講座，介紹了注冊會計師考試情況及在學習過程中應該注意的一些問題。
李紅英老師也為大家介紹了它通過注冊會計師的經(jīng)歷。李紅英老師并非會計專業(yè)出身，cpa夢想始于09年春天。之前我?guī)缀鹾翢o會計基礎(chǔ)，甚至對注冊會計師一詞亦缺乏基本概念，由于起步較晚，相關(guān)信息了解甚少，學習屢走彎路;加之基礎(chǔ)薄弱，效率不佳，以致準備不足，考試把握不大。因此，追求"必過"的他，最終放棄了本擬參加09年度3科考試。此后他暗下決心，執(zhí)意報考10年度專業(yè)階段全部科目，并決意一次通過。于是他的cpa之旅正式起航，煉獄般的學習生涯就此開始。
把六門一次全過作為首要目標，使他在學習過程中面臨著巨大壓力和困難，遭遇了諸多痛苦和挑戰(zhàn)。為此，他將cpa考試主要分為三個階段：第一，系統(tǒng)學習上年教材。時間是10年cpa教材發(fā)布之前。這是學習過程中最重要的階段。在此期間，他結(jié)合上年教材和課件對知識點進行系統(tǒng)學習。他在10年4月底新教材發(fā)布之前，把09年全部六科課件對照教材聽過2-3遍，對重點難點已做到全面理解;輕松過關(guān)1的各科題目至少做過一遍，從而具備了一定的做題熟練度和準確度。以此為基礎(chǔ)，學習與理解10年新教材將會輕松很多。第二，系統(tǒng)學習新教材。我在4月底拿到新教材便開始本階段的學習，7月初告一段落。因之前我已具備了較扎實的基礎(chǔ)，熟悉和學習新教材的時間便大為縮短。
考試，時間雖短，但效果甚佳。由于本階段各科復習方法不盡相同，接下來我將分科目逐一敘述，以饗考友。第一階段我基本是逐門攻破的，同時學習的科目不超過兩門。而第二、第三階段則是進行六科的滾動式學習或復習。
二、學習收獲。
李紅英老師介紹了注冊會計師考試情況及在學習過程中應該注意的一些問題，我從中的收獲如下：
報考注冊會計師考試需要提早進行預習階段，對于早日進行學習狀態(tài)，把心態(tài)調(diào)整好有很大幫助，從報名到考試再到考完一直保持一種淡定、平和的心態(tài)，貴在堅持。情緒低落時，可以尋找一些辦法調(diào)節(jié)情緒。
就是比較幸運的.注會是六十分及格,不是越高越好,所以不用面面俱到,抓矛盾的主要方面在這得到了淋漓盡致的體現(xiàn).我們必選做出戰(zhàn)略性的選擇,除非你時間和精力都十分充分.我們一點要弄明白每科必考的那些章,那些出大題的章,對于一些很難很偏又不怎么考的地方一定要堅決放棄,因為一個不怎么考的地方今年最多出個選擇題,不會直接出大題.最多就一分的事,及不及格不取決于此,所以一定要抓大放小。
大學英語四六級考試應試技巧講座的感想。
隨著今年的大學英語四六級考試即將來臨，為了讓同學們充分的了解四六級考試基本形式，讓同學們在有限的時間做好最充分的復習，我校舉辦了主題為“大學英語四六級應試技巧與答題策略”的學術(shù)講座。
大學英語四六級考試應試技巧講座主要總結(jié)了：四級考試詞匯與語法的命題特點、四級考試詞匯與語法的命題特點、規(guī)律、命題特點、詞匯與語法結(jié)構(gòu)等?！洞缶V》規(guī)定，大學本科生在兩年的英語基礎(chǔ)課學習中應該掌握英語的基本語法知識，其中包括詞法（名詞、代詞、數(shù)詞、形容詞、副詞、動詞等的用法）。句法（時態(tài)、語氣、語序、從句等）的正確使用等等。
二、學習收獲。
聆聽了“大學英語四六級應試技巧與答題策略”講座，我對講座內(nèi)容進行了梳理，相信會對四六級應試有很大的幫助。
1)先來說聽力考試部分：
1、根據(jù)答案的選項，猜測到題目會是怎樣的場景，提前想好可能的場景以后，聽錄音的時候就不會太緊張，因為很多對話你已經(jīng)能想到可能怎么說了。
2、而對于數(shù)字題則要經(jīng)過簡單的計算，需要你提前做好準備，以便快速在演算紙上迅速的計算。
3、當監(jiān)考官宣布考試開始以后，在放錄音之前的考卷拆封條時間是最寶貴的時間，這時候要做到一心六用。第一要迅速的把剛才看過的題的可能答案標注出來，然后繼續(xù)往后看題并猜測可能的場景和答案。同時耳朵要注意聽錄音的播放。但是，錄音的一開始是考試的英文說明，這時候不要管他，繼續(xù)往后做題。如果不好猜測出答案的，先劃掉明顯錯的答案再猜，憑著這種直覺基本上都能猜對的。因為在考試的緊張環(huán)境下，如果聽錄音的時候有遺漏或聽不懂的部分，你大腦的注意力就都轉(zhuǎn)移到疑惑上去了，因此導致做題的邏輯性思維能力降低。所以盡量在考試沒開始之前盡量多的做題，選出可能的答案。按照這樣的考試方法，你的聽力考試實際上是很輕松的，有更多的思考時間來驗證推敲你的答案。
2)寫作考試：
1。注意審題，進行有效的字數(shù)控制?？荚囶}目中的三句話實際上就是作文三個段落的具體內(nèi)容，把其擴展展開寫就可以了。但是要注意不要千篇1律的寫，這樣的作文沒有新意，容易落入俗套，如果確實這樣寫比較好，也要注意使用不同的表達方式。
做企業(yè)真正的主人。
感謝公司給我們提供這么好的一個學習的機會，聽了李強老師的演講，給我的思想帶來一次強烈的沖擊和心靈的啟迪。那一句句充滿激情的話語，一個個鮮明的事例，一次次撥動我已逐漸頹廢的心弦，再一次喚醒了我已漸漸沉淪的靈魂，再一次點燃我已熄滅的激情，再一次激發(fā)我拼搏向上的斗志。
“好好學習，天天向上”。這是一句耳熟能詳?shù)脑?，自從我們踏入學校那一刻開始，這句話就一直伴隨著我們，在此之前，我對它的理解就是，學習好課本知識，每天都有學習到新的知識。但是聽了這個講做之后，我對這句話有了新的認識，“好好學習”，不僅僅是學習書本的知識，還要學習如何做事做人。就如李強老師給我們說的“人生四堂課”
——讀書萬卷、行萬里路、閱人無數(shù)、名師開悟。這些都是我們所要學習的?！疤焯煜蛏稀笔且刻於加猩线M心，每天都要更進一步，人不怕窮，就怕沒有上進心。有理想有目標，每天朝著理想目標去努力，總會是越來越好，總會有實現(xiàn)理想的一天?！澳嫠兄郏贿M則退”，如果不上進就會被淘汰，就會被遺忘?！盁o知就導致愚昧，愚昧的結(jié)果就是貧窮”。
“張嘴三分利，不給也保本”。這是句話讓我感受深刻，在老師講的時候，我都會回想自己的行為，兩者做出對比。“想要就問”，多么簡單的一個詞，但在生活中卻有很多人做不到，我就沒有做到，因為害怕被拒絕。國人都是很好面子的，被拒絕，在很多人看來都是一件很沒面子的事。因而有時候畏畏縮縮，不敢說出自己的需要。反過來說，你說出你的需求，就有可能得到，就算沒有得到，也沒什么損失，面子一文不值，換不來你想要的東西。但是不說出需求，就不可能得到，沒人知道你要什么。“沒有借口，完美執(zhí)行”。李強老師在講座中反復提到西點軍校的校訓“沒有借口，完美執(zhí)行”，也就是說完美的執(zhí)行是需要任何借口的，不要用借口來為自己開脫或搪塞。作為一名公司職員來說，對待工作，不能找任何的借口，必須要不擇不扣的執(zhí)行，企業(yè)的一切的成效都是靠執(zhí)行來支撐，所以要提高我們每個人的執(zhí)行力，“聽到，想到，馬上做到這是最好的時間管理，是最好的執(zhí)行力”。
“人之初，性本懶”。懶惰是人類乃至低級動物的天性，只有克服懶惰，付諸行動，并積極主動去創(chuàng)造，才能有更好的發(fā)展?！爸桓淖兯季S模式，不改變行為模式，是改變不了最終的結(jié)果的”。
技術(shù)部：陳新平。
企業(yè)講座的心得體會篇七
講師給我們分析了當前大學生就業(yè)的嚴峻形式，并且2015年又是有史以來最難就業(yè)年。他還列舉了自己的求學和求職的經(jīng)歷，告誡我們要珍惜我們以后踏入社會后的第一份工作機會，因為第一份工作給予我們的則是教科書上永遠學不到的實踐財富，對于毫無社會實踐經(jīng)歷的應屆畢業(yè)生來講，經(jīng)驗的積累是何等何等重要啊。而且我們要明白，任何職業(yè)都沒有什么尊卑賤貴之分，只要認真做最好的自己那就足夠了，試想任何人都往公務員靠攏那是不行的，因為公務員只不過充當著國家的媒介，為我們的企業(yè)，為我們的人民服務罷了，所有的財富都是由我們普羅大眾去創(chuàng)造的。相信自己行，才會我能行！
經(jīng)過這次講座，使我對于自己所要選擇的
實習
單位有了更深刻的思考。首先，
尋找
實習單位，進行職業(yè)規(guī)劃先從自己開始， 如果不知道自己究竟有哪些優(yōu)勢、適合做什么工作，求職必然是盲目的海投。必須思考的問題：（一）、我在哪方面具有優(yōu)勢，讓我勝于
其他
人？（二）、我有哪些興趣？這些興趣適合做哪些行當？（三）、我的性格是怎樣的？和人、事、概念、數(shù)據(jù)有關(guān)的事情，我更喜歡哪一類？（四）、我的價值觀是怎樣的？什么樣的目標才是我追求的？（五）、我的優(yōu)勢、性格、興趣、價值觀，適合哪些行業(yè)、雇主、職位？它們具體是做什么的？結(jié)合自己的專業(yè)和興趣，我打算尋找一份
關(guān)于
銷售的實習崗位，雖然我的性格比較內(nèi)向，但是我還是想突破自己，勇敢前進，不斷的克服自己的缺點，在工作中靈活運用自己所學的專業(yè)知識，積累工作經(jīng)驗。
講師還給我們分析了一些在就業(yè)過程中會遇到的一些誤區(qū)：
目標，制定職業(yè)生涯規(guī)劃；提高核心競爭力，將知識轉(zhuǎn)化為能力。
誤區(qū)三:追求高薪，因為要人單位呈現(xiàn)很多,而且都以排隊的形式等著學員學成畢業(yè),導致個別學生挑三揀四,這對于真誠招聘的企業(yè)來講,很不是滋味;對于初入新職業(yè)時對于薪金的報酬別期望值太高,雖然在本校學到和獲取了一定高度的技術(shù)和經(jīng)驗,但畢竟是在老師自己多年的經(jīng)驗,而缺乏在實際工作和實際項目里的親身體驗和大量的工作經(jīng)驗積累.畢竟企業(yè)對每個新員工都有一個才能的考核過程.要想找到一份好的工作,首先確定自己本身是有用之才。
誤區(qū)五：僥幸心理，有的學生在校其間不認真
學習
，沒學到真本事，想畢業(yè)時隨便找個單位。有的把希望寄托在父母、親朋好友身上。還有的想采取請客送禮，亂改
成績
、檔案等材料，蒙混過關(guān)，找個單位就業(yè)。
以上這些誤區(qū)都是我們在就業(yè)選擇實習單位時必須摒棄的東西，給自己一個準確的定位，用自己的實力和能力去證明自己的價值。講座還告誡我們要：（一）先就業(yè)，后擇業(yè)。（二）實力與努力并重。個人的發(fā)展是可以選擇的，知識的儲備決定了以后的'發(fā)展道路。我們要認清自己，合理定位。（三）有專業(yè)知識和能力。（四）有良好溝通能力及良好團隊精神和協(xié)作能力。
人生就像一杯水，而人生中發(fā)生的各種事情便成了這杯水的調(diào)劑品。其中一味比較重要的調(diào)劑品是從事工作。現(xiàn)代社會的競爭是激烈的，是殘酷的?！斑m者生存，不適者被淘汰”，而要適應就必須從事工作，融入社會中。在就業(yè)之前我們要做好很多方面的準備：
（一）增強競爭意識，告別傳統(tǒng)觀念。在自主擇業(yè)制度下，平等競爭為每個大學生提供了一個更為自由和廣闊的擇業(yè)環(huán)境，市場競爭機制也必然反映到人才市場中來。畢業(yè)生選擇理想的工作崗位，用人單位選擇人才。競爭使人才脫穎而出，從而避免人才的埋沒，有力地克服拉關(guān)系、走后門等不正之風和腐敗現(xiàn)象的影響。
（二）樹立正確一定就業(yè)意識，做好就業(yè)前的心理準備。我們不但要有過硬的知識還要有良好的思想品德素質(zhì)。這是用人單位考查畢業(yè)生時最基本的要求。首先最注重的品質(zhì)是誠實、謙虛、。對待自己的同事、領(lǐng)導要誠實，是非功過面前事實求是，在科學知識應“知之為之，不知為不知”，不弄虛作假，能謙和待人，虛心求教。其次是擺正自己的位置，正確處理個人與國家、集體之間的利益關(guān)系，以個人利益服從整體利益。再次，應具有強烈的事業(yè)心，高度的責任感，樹立熱愛勞動的觀念，養(yǎng)成吃苦耐勞、艱苦樸素、遵紀守法，鐮潔奉公的工作作風。
（三）提高自身素質(zhì)，掌握知識技能
和努力掌握最心動態(tài)使所學專業(yè)知識保持在學科專業(yè)的前沿。
其次，大學生應有合理的知識結(jié)構(gòu)。知識結(jié)構(gòu)是衡量人才質(zhì)量的尺度之一是人才創(chuàng)造能力發(fā)揮的基礎(chǔ)。
再次，大學生應注意社會適應能力的培養(yǎng)，具備進行社會活動所必要的各種知識和能力。
今天學校進行了第二屆董事會報告會 的企業(yè)家講座。講座是由校的董事會成員講得。老企業(yè) 管理及企業(yè)文化、如何建設企業(yè)文化等方面進行講解。
講座深入淺出。使我對企業(yè)文化建設有了更深入的認識。 公司本著實事求是. 不弄需作假。等相關(guān)內(nèi)容公司提到責任，現(xiàn)就這些問題結(jié)合我們公司的企業(yè)文化談談自己的心得體會。
深入理解責任的內(nèi)涵，責任是與生俱來的使命，會伴隨著你直到生命的終結(jié)。 龐老師在企業(yè)管理與文化中的講解中指出:我們 要‘’以身作則，百分百責任‘’
生活
在社會中的每一個人都背負著責任。對自己的責任，對家庭的責任，對企業(yè)的責任，對社會的責任。一份責任在肩頭，生出力量無限。作為企業(yè)的員工都要樹立起強烈的事業(yè)心和責任感。在各自的崗位上竭心盡力，踏實工作。為企業(yè)的發(fā)展負起我們應負的責任。
就責任而言，說大點極其神圣，說小點則是每個人做好自己職責范圍的每件事情。對自己做人做事的一種原則。是發(fā)自內(nèi)心的一種要求，甚至苛求。是做不好一件事決不罷休的精神；是一種勇于承擔的氣概，有無責任心，兩者相差萬里，責任心雖然看不見，但結(jié)果可以證明。責任心雖然無法衡量，但時間可以見證；責任心不分大小，它是一種精神；一種作風；一種擔當；一種約束；一種動力。也是一種魅力。
工作責任心體現(xiàn)在工作的每一個細節(jié)中，體現(xiàn)在日常小事中。每個人所做的工作都是一件小事構(gòu)成的，但也不能因此就敷衍應付的。而要養(yǎng)成用心做事的習慣。一個人有了責任心才能敬業(yè)，自覺把崗位職責分內(nèi)之事銘記于心，知道做什么；怎么去做；有無責任心才能盡責，一心撲在工作上，有了責任心才能進取。養(yǎng)成我們要認真對待每一件事，做每一件事都要細心點認真點盡量少出錯。 常言道：細節(jié)決定成敗。為此我們要牢固樹立對企業(yè)負責就是對自己負責的思想，以企業(yè)為家上下一心團結(jié)一致認真的投入到工作當中，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
昨天聽了一場成功企業(yè)家的講座，感觸很深。從工人發(fā)展到了企業(yè)的董事長，他經(jīng)歷了艱難而充實的生活。在不斷的努力中形成了自己堅定的立場與明確的思想。雖然從他身上沒有看到有時形容大老板的那種高傲的形象，但卻看到了他本身自有的內(nèi)涵與思想。也許這就是他成功的原因吧。更重要的是他生動深刻的講座深深地吸引了在場老師和同學們的注意力。在此將他的觀點總結(jié)一下幾點，與大家分享。
他結(jié)合社會和企業(yè)對人才的需求建議大學生應具備以下四點知識：1、專業(yè)技能，掌握扎實的專業(yè)技能是大學生走上社會以后施展才華的前提。2、財務知識，掌握良好的財務知識，有利于大學生利用掌握的專業(yè)技能為社會創(chuàng)造財富，促進社會的發(fā)展。3、法律知識，掌握良好的法律知識有利于規(guī)范自己的工作、生活，維護自己的合法權(quán)益。4、寫作知識，良好的寫作能力和文字表達能力能給自己創(chuàng)造更多的機遇，走向成功。除此以外，他建議大學生們要有端正的人品，良好的人品是個體得到社會和集體認可的前提。博大的胸懷，要注意培養(yǎng)自己心胸寬闊，胸懷博大。控制私欲，人不能沒有物質(zhì)財富，但是過分地追求財富會導致人們思想、立場的變質(zhì)，導致人生軌道的脫軌。人不能沒有娛樂生活，但是過分的吃喝玩樂不僅浪費大好時光，也增強人對過多物質(zhì)的的追求。從他的報告中可以看出經(jīng)常地研究自己的工作，研究自己所處的環(huán)境，研究提高工作成效方法。這也促成了他事業(yè)的快速發(fā)展。
企業(yè)講座的心得體會篇八
近日，我參加了一場關(guān)于企業(yè)規(guī)劃的講座。通過這次講座，我了解到了企業(yè)規(guī)劃的重要性和方法。在此，我將分享我的心得體會。
首先，講座強調(diào)了企業(yè)規(guī)劃對企業(yè)發(fā)展的重要性。企業(yè)規(guī)劃是企業(yè)實現(xiàn)長期目標的關(guān)鍵。在講座中，演講者向我們介紹了企業(yè)規(guī)劃的概念和意義。他指出，企業(yè)規(guī)劃能夠幫助企業(yè)明確其使命和愿景，并確定實現(xiàn)這些目標的戰(zhàn)略。同時，企業(yè)規(guī)劃也能夠幫助企業(yè)預測未來市場變化和競爭情況，提供有效的決策依據(jù)。通過企業(yè)規(guī)劃，企業(yè)能夠更好地提高競爭力，取得持續(xù)發(fā)展。
其次，講座介紹了企業(yè)規(guī)劃的方法和步驟。企業(yè)規(guī)劃通常包括戰(zhàn)略規(guī)劃、運營規(guī)劃和項目規(guī)劃等方面。戰(zhàn)略規(guī)劃是企業(yè)長期發(fā)展的基礎(chǔ)，它需要企業(yè)明確目標并制定相應的戰(zhàn)略計劃。運營規(guī)劃則是為了實現(xiàn)戰(zhàn)略目標而制定的具體行動方案。項目規(guī)劃則是針對特定項目的規(guī)劃和執(zhí)行。講座舉例說明了企業(yè)規(guī)劃的方法和步驟，提醒我們要結(jié)合企業(yè)自身的實際情況進行規(guī)劃，并不斷迭代和調(diào)整。
然后，講座讓我認識到了企業(yè)規(guī)劃中的挑戰(zhàn)和難點。企業(yè)規(guī)劃不僅需要創(chuàng)造性思維和戰(zhàn)略眼光，還需要對市場環(huán)境和競爭情況有準確的判斷和預測。在這個快速變化的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)規(guī)劃所依據(jù)的市場數(shù)據(jù)和情報往往會發(fā)生變化。因此，企業(yè)規(guī)劃需要具備靈活性和學習能力。而企業(yè)的組織文化、管理層的負責態(tài)度、團隊協(xié)作的能力也會對企業(yè)規(guī)劃的實施產(chǎn)生影響。
最后，講座中給出了一些企業(yè)規(guī)劃的建議和經(jīng)驗。演講者認為，企業(yè)規(guī)劃不僅僅是高層決策者的責任，每一個員工都應該參與其中。建立一個良好的溝通機制，讓每個人了解企業(yè)的目標和規(guī)劃，以便更好地為實現(xiàn)這些目標而努力。講座還強調(diào)了企業(yè)規(guī)劃的可持續(xù)性，提醒我們要不斷學習和創(chuàng)新，適應快速變化的商業(yè)環(huán)境。此外，講座還推薦了一些先進的企業(yè)規(guī)劃工具和方法，如SWOT分析和市場調(diào)研等，可以幫助企業(yè)更加科學地制定規(guī)劃。
通過這次講座，我對企業(yè)規(guī)劃有了更深入的了解，并從中收獲了許多啟發(fā)和指導。企業(yè)規(guī)劃是企業(yè)成功發(fā)展的基石，僅有明確的目標和戰(zhàn)略，才能驅(qū)動企業(yè)在競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中取得優(yōu)勢。我將會運用這次講座中學到的知識，在以后的工作和生活中積極應用，幫助我更好地規(guī)劃和實現(xiàn)個人的目標。同時，我也將積極推動企業(yè)在規(guī)劃方面的改進，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
企業(yè)講座的心得體會篇九
作為一名建筑行業(yè)的年輕人，我參加了一場建筑企業(yè)講座，深受啟發(fā)，以下是我的心得體會。
第一段：精益求精的工匠精神。
講座中，企業(yè)家強調(diào)了精益求精的工匠精神對于建筑行業(yè)的重要性。他強調(diào)，建筑行業(yè)是一個高度集成的行業(yè)，而每個細節(jié)的精益求精，都能夠?qū)ㄖ恼w效果產(chǎn)生決定性貢獻。我們年輕人，在接下來的工作學習中，要時刻尊重這種工匠精神，始終追求“若即若離”的完美狀態(tài)。
第二段：以人為本的設計理念。
在“筑夢沈陽”的講座中，企業(yè)家強調(diào)了設計理念中的“以人為本”的重要性。在設計中考慮人的需求和感受，不僅能夠讓建筑物更具生命力，也能夠更有效的促進社區(qū)和諧發(fā)展，同時創(chuàng)造更大的社會價值。這正是建筑師應該具備的理念，也是我們年輕人必須要牢記的思想。
第三段：新技術(shù)的創(chuàng)新帶動行業(yè)發(fā)展。
講座中，代表企業(yè)也分享了他的創(chuàng)新經(jīng)驗，其中包括新技術(shù)的運用。建筑行業(yè)是一個技術(shù)含量極高的行業(yè)，不斷的創(chuàng)新和引入新技術(shù)，有助于行業(yè)提高效率、降低成本，使企業(yè)更具競爭力。而在我們年輕人的成長過程中，也要注重新技術(shù)的研究和掌握，為行業(yè)發(fā)展做出貢獻。
第四段：行業(yè)的前途及自我成長。
講座中，企業(yè)家分享了關(guān)于建筑行業(yè)未來的發(fā)展趨勢，他強調(diào)了人們需求不斷增加、綠色建筑市場的拓展和科技的運用等，并提出年輕人需要自我成長，去適應行業(yè)的轉(zhuǎn)型和未來的發(fā)展。在我看來，我們年輕人在行業(yè)中的發(fā)展不僅要追求技術(shù)深度和廣度，更要關(guān)注人文因素和職業(yè)素養(yǎng)的提升，不斷完善自身，站穩(wěn)自己的一席之地。
第五段：展望未來的機遇與挑戰(zhàn)。
隨著國家的大力支持與推動，建筑行業(yè)也迎來了發(fā)展的重要機遇。然而，伴隨著機遇而來的也是挑戰(zhàn)，如優(yōu)秀的項目經(jīng)驗積累、不斷提高團隊能力等。作為建筑行業(yè)的從業(yè)者，我們必須始終保持積極樂觀的態(tài)度，不斷學習與進取，勇攀高峰，開啟事業(yè)的新征程。
總的來說，這次建筑企業(yè)講座為我?guī)砹撕芏嗨伎?，讓我更加明確了自己在建筑行業(yè)中的方向和目標。激勵著我不斷地學習與進取，不斷提高自身素養(yǎng)，秉持著正確的思想，堅持走在道德的前沿，立志讓自己的人生更加精彩。
企業(yè)講座的心得體會篇十
近日，我參加了一場關(guān)于農(nóng)村企業(yè)的講座，該講座主題緊扣“農(nóng)村企業(yè)的發(fā)展與創(chuàng)新”，深入探討了當前農(nóng)村企業(yè)面臨的機遇與挑戰(zhàn)以及如何通過創(chuàng)新實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。通過聽講座，我收獲頗多，深感對于農(nóng)村企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展有了更深的理解。以下是我在講座中的心得體會。
首先，講座強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)的機遇與挑戰(zhàn)。隨著農(nóng)村經(jīng)濟的不斷發(fā)展，農(nóng)村企業(yè)正在成為推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的重要力量，具有巨大的潛力和市場空間。然而，農(nóng)村企業(yè)面臨著許多挑戰(zhàn)，如融資難、技術(shù)不足、市場開拓困難等。這些挑戰(zhàn)需要我們認真思考和解決，不能簡單粗暴地對待。
其次，講座強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)的創(chuàng)新意識和能力。創(chuàng)新是農(nóng)村企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心要素，只有通過不斷的技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和商業(yè)模式創(chuàng)新，才能保持競爭力并實現(xiàn)長期可持續(xù)發(fā)展。講座中，講師們詳細介紹了一些農(nóng)村企業(yè)成功應對挑戰(zhàn)并取得較好效果的案例，這些案例給了我們很大的啟示和信心，我們要不斷學習和借鑒這些經(jīng)驗。
第三，講座強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)發(fā)展的重點和路徑。在講座中，講師們提到了一些重要的發(fā)展重點，如農(nóng)村電商、農(nóng)業(yè)深加工、特色農(nóng)產(chǎn)品等。這些領(lǐng)域有著巨大的發(fā)展空間，我們要善于抓住機遇，積極探索創(chuàng)新發(fā)展路徑。另外，講座還強調(diào)了要加強組織和合作，通過合作切磋、互助互利，實現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。
第四，講座強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)的社會責任。作為農(nóng)村企業(yè)，要承擔起社會責任，積極參與到農(nóng)村社會建設中。這不僅可以提升企業(yè)形象，還能為農(nóng)村經(jīng)濟和社會發(fā)展做出更大的貢獻。講座中，講師們強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)要堅持可持續(xù)發(fā)展的理念，注重環(huán)境保護、文化傳承和員工福利等方面。
最后，講座讓我意識到了農(nóng)村企業(yè)與城市企業(yè)的不同之處。在現(xiàn)代化進程中，城市企業(yè)不斷追求規(guī)模效應和高速發(fā)展，而農(nóng)村企業(yè)則更應注重可持續(xù)發(fā)展和民生需求。農(nóng)村企業(yè)要樹立正確的發(fā)展觀念，注重質(zhì)量而非數(shù)量，注重穩(wěn)健發(fā)展而非盲目沖動。只有這樣，才能實現(xiàn)農(nóng)村企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展。
總而言之，講座讓我深入了解了農(nóng)村企業(yè)的發(fā)展與創(chuàng)新，對于當前農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的形勢和問題有了更加清晰的認識。我相信，只要我們把握機遇，增強創(chuàng)新意識，積極探索發(fā)展路徑，并承擔起社會責任，農(nóng)村企業(yè)一定能夠?qū)崿F(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，為農(nóng)村經(jīng)濟繁榮做出更大的貢獻。
企業(yè)講座的心得體會篇十一
第一段：引言(約200字)。
最近，我有幸參加了一場針對教師的企業(yè)講座。這場講座由一位成功的企業(yè)家主講，他在教育領(lǐng)域也有豐富的經(jīng)驗。在講座中，他分享了許多對教師來說寶貴的經(jīng)驗和啟示。通過這次講座，我深深地認識到作為教師，我們不僅要關(guān)注教育本身，還要不斷學習和提升自己以適應現(xiàn)代社會的變化。在這篇文章中，我將分享一些我從這次講座中得到的心得體會。
第二段：掌握技能(約300字)。
在講座中，企業(yè)家強調(diào)了教師應該具備的一些重要技能。首先，他強調(diào)了教師需要不斷學習和更新知識的重要性。教育是一個不斷進步的領(lǐng)域，只有持續(xù)學習，才能跟上時代的步伐。其次，他提到了溝通技巧的重要性。作為教師，我們需要與學生、家長和同事進行有效的溝通，以建立良好的關(guān)系并解決問題。還有，他提醒我們要學會運用技術(shù)工具，如使用互聯(lián)網(wǎng)資源、數(shù)字化教學工具等等。這些技能的掌握將使我們能夠更好地應對現(xiàn)代教育的挑戰(zhàn)。
第三段：創(chuàng)造教育(約300字)。
在講座中，企業(yè)家強調(diào)了教師作為教育者的獨特角色。他說，教師不僅僅是知識的傳遞者，更是塑造學生成長的引路人。一個好的教師應該注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力和創(chuàng)新能力。教師應該主動創(chuàng)造一個積極、開放的學習環(huán)境，鼓勵學生思考、探索和解決問題，而不僅僅是機械地傳授知識。他還提到，教師應該鼓勵學生與他人合作，培養(yǎng)團隊合作精神和社交能力。通過這些措施，教師可以激發(fā)學生的潛力，幫助他們更好地應對未來的挑戰(zhàn)。
第四段：培養(yǎng)領(lǐng)導力(約200字)。
除了教學技能外，企業(yè)家還強調(diào)了教師需要培養(yǎng)自己的領(lǐng)導力。教師作為學校的一員，應該具備一定的領(lǐng)導能力，以在學校中發(fā)揮重要的作用。他建議教師們積極主動地參與學校的管理與決策，與同事們進行有效的合作和溝通。他還提到了一些提升領(lǐng)導力的方法，如參加相關(guān)培訓、讀書等等。這樣，教師就能夠更好地承擔起領(lǐng)導的責任，為學校的發(fā)展做出積極的貢獻。
第五段：總結(jié)(約200字)。
通過這次企業(yè)講座，我意識到作為教師，我們應該不斷學習和成長。我們需要掌握最新的教學技能，創(chuàng)造一個積極的學習環(huán)境，培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力和領(lǐng)導力。只有如此，我們才能更好地適應現(xiàn)代社會的變化，幫助學生面對未來的挑戰(zhàn)。我對教師這一職業(yè)更加有信心，也更有動力去努力提升自己，為學生的成長和未來做出更大的貢獻。
企業(yè)講座的心得體會篇十二
近日，我參加了一場專門針對農(nóng)村企業(yè)的講座，在這次講座中，我收獲頗豐，深受啟發(fā)。下面，我將圍繞講座的主題展開我的心得體會。
首先，在講座中，演講者強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)的重要性。演講者指出，農(nóng)村企業(yè)作為農(nóng)村經(jīng)濟的重要組成部分，不僅對于解決農(nóng)村就業(yè)問題具有重要意義，還能推動農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。通過農(nóng)村企業(yè)的發(fā)展，可以帶動農(nóng)村土地資源的合理利用，從而增加農(nóng)民的收入來源。這讓我深刻認識到農(nóng)村企業(yè)的作用不容忽視，農(nóng)村發(fā)展不能僅僅依靠農(nóng)業(yè)，需要有實體經(jīng)濟加以支撐。
其次，在講座中，演講者提到了當前農(nóng)村企業(yè)發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)和問題。他指出，農(nóng)村企業(yè)在發(fā)展過程中，經(jīng)常面臨資金不足、技術(shù)落后、市場較窄等困境，阻礙了農(nóng)村企業(yè)的發(fā)展。針對這些問題，演講者提出了一系列的對策和建議。其中包括加強對農(nóng)村企業(yè)的金融支持，提供低成本的融資渠道；加大對農(nóng)村企業(yè)的技術(shù)培訓和創(chuàng)新能力的提升；擴大農(nóng)村企業(yè)的市場渠道，促進銷售和推廣等。這些建議對我來說啟發(fā)很大，讓我認識到農(nóng)村企業(yè)的發(fā)展需要全方位的支持和改善。
此外，講座中演講者還分享了一些農(nóng)村企業(yè)的成功案例，讓我們對農(nóng)村企業(yè)的前景充滿信心。他通過這些案例告訴我們，只要有正確的發(fā)展理念、創(chuàng)新的模式和良好的管理，農(nóng)村企業(yè)也能取得不俗的成績。其中，他提到了一家農(nóng)村電商企業(yè)，通過整合農(nóng)村資源和物流網(wǎng)絡，推廣鄉(xiāng)土特產(chǎn)，取得了非常好的市場效果。這使我相信，農(nóng)村企業(yè)不僅有發(fā)展的機會，也有很多的創(chuàng)新空間。
最后，在講座的結(jié)尾，演講者強調(diào)了農(nóng)村企業(yè)家的重要作用。他鼓勵農(nóng)村中有創(chuàng)業(yè)意愿和潛力的人士積極創(chuàng)業(yè)，不僅可以改變自己的生活，還能為鄉(xiāng)村發(fā)展做出貢獻。他提到，政府和社會應該為農(nóng)村企業(yè)家提供更多的培訓和政策支持，激發(fā)他們的創(chuàng)業(yè)熱情。這給我留下了很深的印象，我意識到作為一名大學生，我也應該為農(nóng)村發(fā)展貢獻自己的力量。
通過這次講座，我對農(nóng)村企業(yè)有了更全面和深入的了解。我認識到，農(nóng)村企業(yè)是農(nóng)村發(fā)展的重要引擎，能夠為農(nóng)民增加就業(yè)機會和收入來源；同時，也面臨著一系列的挑戰(zhàn)和問題。在今后的學習和工作中，我將積極關(guān)注農(nóng)村企業(yè)的發(fā)展，為農(nóng)村經(jīng)濟的繁榮貢獻自己的力量。我也相信，隨著時間的推移，農(nóng)村企業(yè)一定能迎來更加美好的明天。
企業(yè)講座的心得體會篇十三
以往，我們參加的講座多是關(guān)于理論知識的講解，而這次企業(yè)講座則與過去不同，有了更為直觀的觀摩形式。在這場企業(yè)講座中，我深深地感悟到了許多有關(guān)企業(yè)經(jīng)營的實際問題，也讓我對現(xiàn)代企業(yè)的管理方式有了更為深刻的了解。在這篇文章中，我將分享我的觀摩體會，解析企業(yè)講座對我個人的意義。
第二段：企業(yè)講座的實際意義。
企業(yè)講座是實踐教育的一種形式，不僅可以讓我們拓展知識面，同時也能夠為我們提供很多寶貴的經(jīng)驗。在觀摩中，我了解到了很多沒有在書本上出現(xiàn)的管理經(jīng)驗，這些對于我未來的企業(yè)管理方面會神奇地應用到實踐中。通過這個過程，我清晰的感受到了企業(yè)管理如何才能夠漸漸走向成功的方法，了解到了公司是如何面對市場變化，創(chuàng)新研發(fā)的，因此，企業(yè)講座不僅僅是關(guān)于純理論學習的，它是關(guān)于實踐的一種學習方式，能夠真正地提高我們的知識的應用，讓我們在接下來的實踐中更加游刃有余。
企業(yè)講座對學生有很多很多的好處，不僅可以培養(yǎng)我們的實際操作能力和技巧，也能夠提升我們的綜合素質(zhì)。通過企業(yè)講座的觀摩，我們有機會直接接觸企業(yè)，了解工作內(nèi)容，學會求職技巧，增加職業(yè)思維和職業(yè)素養(yǎng)，更重要的是，在追求高薪水的同時，我們也更加關(guān)心企業(yè)文化和發(fā)展前景等企業(yè)方面，對于我們的綜合素質(zhì)提升有著很大的幫助。
我們在企業(yè)講座中觀摩到許多企業(yè)的模式，我們需要認真思考它背后的邏輯和思維方式，反思自己的能力和業(yè)績，整理出我們自己的想法和計畫，讓經(jīng)驗在單純的觀摩后不至于荒廢。由此啟示我們要堅持自己的想法，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，不斷探索和實踐新的領(lǐng)域，用自己的努力換回更成功的未來。在未來的職場經(jīng)驗中，我們要把握機會，堅持追求重點，才能在拼搏的職場中獲得更多的成就。
第五段：總結(jié)。
在參加企業(yè)講座的過程中，我受到了很多啟發(fā)，也學到了許多企業(yè)管理方面的知識。企業(yè)講座也極大地豐富了我們的管理知識，讓我們的思想更為開闊。不僅如此，我們也為自己的未來找到了努力的方向。通過實踐教育的方式，讓我們能夠更好地了解市場上的先進企業(yè)管理方式，提高自己的實際操作能力和綜合素質(zhì)，更好地適應和應對未來的職場挑戰(zhàn)。也希望學生們在后續(xù)的學習中，能夠進一步深入地研究企業(yè)管理模式，不斷提升自己的實踐能力和綜合素質(zhì)，解決實際問題，提高工作效率，做到心中有數(shù)，能夠迅速成長為職場中的實力人才。
企業(yè)講座的心得體會篇十四
近日，在學校舉行了一場以“行業(yè)企業(yè)講座”為主題的活動。我有幸參加了這次講座，并從中受益匪淺。在這次講座中，我深刻認識到了行業(yè)企業(yè)的重要性，同時也明白了自己未來的方向和目標。以下是我對這次講座的心得體會。
首先，這次講座讓我深入了解了行業(yè)企業(yè)對社會經(jīng)濟發(fā)展的貢獻。在講座中，企業(yè)代表詳細介紹了他們所從事的行業(yè)，在發(fā)展過程中對社會經(jīng)濟的積極影響。他們提到，行業(yè)企業(yè)在為人們帶來就業(yè)機會的同時，也為國家經(jīng)濟增添了很多的利稅收入。這讓我明白了行業(yè)企業(yè)不僅僅是一個商業(yè)實體，更是社會進步的推動者。他們的發(fā)展不僅對于企業(yè)自身有利，也對于國家和社會有著深遠的影響。
其次，我在講座中了解到了行業(yè)企業(yè)對于個人發(fā)展的重要性。在講座中，企業(yè)代表提到了行業(yè)企業(yè)對于年輕人的吸引力和培養(yǎng)機會。他們強調(diào)了行業(yè)企業(yè)的職業(yè)發(fā)展路徑和晉升機制，鼓勵年輕人積極參與到行業(yè)企業(yè)中。通過這次講座，我認識到了行業(yè)企業(yè)不僅為我們提供了一個穩(wěn)定的職業(yè)選擇，更為我們提供了廣闊的發(fā)展空間。只要努力學習和積累經(jīng)驗，我們完全有機會在行業(yè)企業(yè)中實現(xiàn)自己的夢想。
另外，在講座中，企業(yè)代表還談到了行業(yè)企業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展。他們強調(diào)了行業(yè)企業(yè)在推動科技進步和提高生產(chǎn)效率方面所做出的努力。通過引入新技術(shù)和新理念，行業(yè)企業(yè)不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率，從而在市場競爭中占據(jù)優(yōu)勢。這對于我個人來說，是一個很好的啟示。無論是在學習過程中還是未來工作中，我們都應該保持學習創(chuàng)新的態(tài)度，積極尋求新技術(shù)和新方法，以適應社會和市場的變化。
最后，我在講座中還了解到了行業(yè)企業(yè)在社會責任方面的表現(xiàn)。企業(yè)代表提到了行業(yè)企業(yè)在環(huán)境保護、公益慈善和員工福利方面所做出的努力。他們強調(diào)了企業(yè)在發(fā)展過程中應該秉持誠信和社會責任意識，為社會作出更多的貢獻。這讓我明白了作為一個社會成員，在成長和發(fā)展的同時，我們也要承擔起應有的社會責任，為社會的進步和發(fā)展貢獻自己的力量。
總之，在這次行業(yè)企業(yè)講座中，我深刻認識到了行業(yè)企業(yè)的重要性。他們對社會經(jīng)濟發(fā)展的貢獻不可忽視，對于個人發(fā)展提供了廣闊的空間，對于創(chuàng)新和發(fā)展具有重要影響，同時也擔負起了社會責任。這次講座為我樹立了遠大的理想和目標，我將會努力學習和實踐，為行業(yè)企業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。同時，我也希望能夠積極參與到行業(yè)企業(yè)中，與他們共同成長和發(fā)展。
企業(yè)講座的心得體會篇十五
我有幸參加了一場主題為“中山企業(yè)講座”的活動，感觸頗深。在講座中，我不僅聽到了中山企業(yè)的成功經(jīng)驗和發(fā)展理念，也深入了解了中山作為中國制造業(yè)重鎮(zhèn)的獨特魅力。以下是我對這次講座的心得體會。
首先，講座展示了中山企業(yè)的成功經(jīng)驗。在講座上，中山企業(yè)家分享了他們在企業(yè)發(fā)展中所遇到的挑戰(zhàn)和解決辦法。我印象最深刻的是他們對于創(chuàng)新的重視。講座上，一個企業(yè)家分享了他們對于研發(fā)的投入，以及如何通過不斷創(chuàng)新來保持企業(yè)的競爭力。他們不僅在產(chǎn)品設計上看重創(chuàng)新，還在管理模式和營銷策略上持續(xù)創(chuàng)新。通過聽取他們的經(jīng)驗分享，我深刻認識到了創(chuàng)新對于企業(yè)發(fā)展的重要性。
其次，講座激發(fā)了我對中山這座城市的興趣。作為傳統(tǒng)的制造業(yè)城市，中山近年來發(fā)生了巨大的變化。講座上，演講者介紹了中山作為中國制造業(yè)重鎮(zhèn)的地位，以及其在引進技術(shù)和培養(yǎng)人才方面所做的努力。他們還向我們展示了中山的城市氛圍和近年來的城市規(guī)劃。通過講座，我對中山這座城市有了更加深入的了解，也對其未來的發(fā)展充滿了期待。
另外，講座強調(diào)了中山企業(yè)的社會責任感。在講座上，一位企業(yè)家分享了他們在環(huán)保方面所做的努力。他們不僅在生產(chǎn)過程中注重節(jié)能減排，還積極參與公益事業(yè)。我被他們追求可持續(xù)發(fā)展的承諾所感動。這讓我認識到企業(yè)不僅要創(chuàng)造經(jīng)濟效益，還要負起社會責任，為社會發(fā)展做出積極的貢獻。
此外，講座提供了一個與企業(yè)家和業(yè)界精英交流的機會。在講座結(jié)束后，我有幸與一些企業(yè)家進行了深入的交流。通過與他們的交談，我了解到了更多關(guān)于中山企業(yè)的內(nèi)部運作和管理理念。他們的成功案例和經(jīng)驗分享對我個人的職業(yè)發(fā)展有著重要的啟迪。這次交流為我打開了一個學習和成長的窗口，我深感榮幸。
最后，這次講座讓我對中山企業(yè)有了更加全面的認識。通過講座，我深入了解到中山企業(yè)在創(chuàng)新、發(fā)展和社會責任方面的優(yōu)勢和挑戰(zhàn)。我相信這些經(jīng)驗和故事將對我的個人職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生積極影響。我對中山企業(yè)有了更多的期待，也對自己的未來充滿了信心。
總之，這次中山企業(yè)講座對于我來說是一次寶貴的機會。通過講座，我不僅汲取了中山企業(yè)的成功經(jīng)驗和發(fā)展理念，也深入了解了中山作為中國制造業(yè)重鎮(zhèn)的獨特魅力。我對中山企業(yè)的信心得到了進一步的加強。我相信，只要保持學習和創(chuàng)新的態(tài)度，我一定可以在未來的職業(yè)生涯中實現(xiàn)更好的發(fā)展。