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工會組織文體活動總結(jié)篇一
柳背橋社區(qū)工會在社區(qū)黨委的直接領(lǐng)導下，經(jīng)過一年的努力，成績可喜。目前社區(qū)工會在冊會員有152人，今年參加工會活動繳費的會員有139人，共計收費4509、50元，特?？顚Ｓ糜诠獬龌顒拥拈_支。真正吸引轄區(qū)職工和居民參加工會組織的重要原因是豐富多彩的活動形式和互助友愛的親和力把大家緊緊地團結(jié)在一起，為社區(qū)的文明和諧發(fā)展和社會穩(wěn)定打下了堅實的基礎(chǔ)。
(一)進一步完善了社區(qū)工會制度和職責，對工會小組的會員進行了部分調(diào)整，開展每半年集中組織學習工會及有關(guān)知識內(nèi)容，大大提高了會員自身素質(zhì)和參加社區(qū)各項活動的能力。
(二)社區(qū)工會協(xié)助居委會民政為轄區(qū)失業(yè)人員推薦就業(yè)5人次，看望住院會員8人和慰問困難居民5戶，參加社區(qū)志愿者服務6次，為貧困兒童獻愛心捐助衣物30件，現(xiàn)金1421、20元，用實際行動發(fā)揚了工會的團結(jié)互助精神。
(三)不定期在轄區(qū)黑板報上宣傳工會知識，鼓勵會員和全轄區(qū)群眾積極參加社區(qū)各項活動，促進社區(qū)的發(fā)展和建設。今年指導轄區(qū)非公有制企業(yè)建立了三家工會組織，圓滿完成了上級工會工委交給的任務。
(四)今年3月30日，社區(qū)組織轄區(qū)工會組長到南湖鴛鴦度假村進行了一次工會組長培訓，培訓內(nèi)容主要是就如何協(xié)助社區(qū)開展好社區(qū)工會工作進行了講解和討論，收到了很好的效果。
(五)今年4月16日，社區(qū)工會組織會員到廣安鄧先生故鄉(xiāng)進行了參觀學習。大家通過活動的交流、溝通，團結(jié)更進一步增強，集體榮譽感也得到發(fā)揮。
(六)從去年12月22日至1月21日，在春節(jié)來臨之際，社區(qū)工會響應黨委號召，有25名會員參加了社區(qū)義務巡邏月活動，為確保轄區(qū)平安做出了積極貢獻。
(七)今年1月19日，社區(qū)黨委、居委會及社區(qū)工會共同組織了一次社區(qū)拔河比賽，轄區(qū)的企業(yè)工會不同程度的都贊助了資金，確保了這次活動的圓滿成功。
(八)今年6月12日在石新路新泰銘居前面組織開展了一次社區(qū)服務日活動，活動內(nèi)容豐富多彩，通過活動的開展在轄區(qū)居民中收到了良好的效果。
(九)建立了轄區(qū)單位及居委會困難職工的信息管理，完善困難職工檔案的錄入，轄區(qū)單位和社區(qū)共有困難職工人數(shù)24人，并全部進入系統(tǒng)管理。
二、存在的問題及今后努力方向：
(一)工會會員按期繳納了會費就盼望搞活動，對工會組織就如何參與社區(qū)建設，如何發(fā)揮一個會員在社區(qū)各項活動中的作用參與不夠。
(二)互助友愛是工會守則的主要內(nèi)容之一，會員中對較為困難的會員和居民還缺乏一定的愛心，這從每次捐贈情況和獻愛心活動名單中，看到會員參與人數(shù)還不夠多。
我們今后將克服一切困難阻礙，發(fā)揚已取得的成功經(jīng)驗，與時俱進，把工會工作一步一個腳印的融入到社區(qū)的各項建設中，以豐富轄區(qū)的文體活動為主要內(nèi)容，積極配合文化工作和精神文明建設，調(diào)動會員積極因素，為打造“文明和諧社區(qū)”而努力奮斗。
工會組織文體活動總結(jié)篇二
工作中我?guī)啄陙矸e累工作經(jīng)驗組織能力人際親和力和創(chuàng)新精神作到有心、有數(shù)、有法、職責了工會組織員作用。
1、以人為本工會組建宣傳員有企業(yè)人對建會有抵觸情緒職工入會性不高我從抓工會組建宣傳、入手多次與縣總和鎮(zhèn)工會主席在一起交談更為清楚、明白了在企業(yè)建會意義向企業(yè)人傳達縣委、縣工會
關(guān)于
非公有制企業(yè)建會文件精神并縣工會要求了部署安排時時注意宣傳政策經(jīng)常企業(yè)老板、職工建會想法征求們意見經(jīng)常與職工談心交心思想思想政治工作我鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會組織員身份與轄內(nèi)私企人接觸為們宣傳《工會法》與們交流了們對建會想法因勢利導工作了工會基層組織建設工作了新建工會13家好
成績
。
2、工會組建員情況程序組建工會工作落到實處各企業(yè)按程序會員職工大會成立工會選準選好工會主席新建企業(yè)工會工作整體注重抓好基礎(chǔ)性工作我為們制定了規(guī)章制度如《城五街工會聯(lián)合會工作職責》、《工作任務》等制定出符合工會工作規(guī)章制度了“掛三牌、建三檔四有、四上墻”各企業(yè)工會工作作用在組建工會和活動過程中和企業(yè)人、職工也交下了朋友有人還想聘用我做企業(yè)行政管理人員被我婉言謝絕。
3、抓組建攻難點基層工會活力有新
自我被聘為工會組織員后給工作：一手抓組建一手抓工會作用以質(zhì)來帶動量組織員工作不單把工會起來吸納會員就萬事大吉了更基層工會、要使工會組織起作用才關(guān)鍵基層工會職工代表大會廠務公開民主管理制度這項工作在非公有制企業(yè)個非常敏感問題老板聽了不舒服在和人談工會工作時直言不諱地說：“我為不愿工會就有原因成立工會麻煩事太多事情都要職代會那我也別干了”我從企業(yè)管理角度給講職代會作用如何把老板意圖變成職工行動我給講了最簡單例子對企業(yè)規(guī)章制度和違紀職工辦法職工代表大會職工都明白了規(guī)定和要求后就自我認定了既合情又還能免除勞動仲裁麻煩老板說：“你專家一點撥就透你早給點撥一下我早就通了”這件小事我感到組織員工作大有應做工作企業(yè)要想做大做強就得民主管理長效機制職工聰明才智往往私企老板們不明白民主管理干這就需要去宣傳不要光講大理論要從私企現(xiàn)實作到以理服人讓企業(yè)主認識到民主管理對職工和企業(yè)個雙贏關(guān)系。
二、以集體合同為從源頭上職工合法權(quán)益
工會要求鎮(zhèn)工會成立了平等協(xié)商推選我任工資平等協(xié)商員在縣工會和鎮(zhèn)工會多次幫助下平等協(xié)商在高砂陶瓷有限公司、丸京干果有限公司、宏達面粉機械廠等企業(yè)簽訂了集體合同和工資專項協(xié)議勞動
安全
衛(wèi)生專項合同、女職工權(quán)益保護專項協(xié)議等協(xié)議簽訂職工合法權(quán)益了保障例如宏達面粉機械廠原來工資發(fā)放定于每月10日前但往往發(fā)放有時能晚10余天職工有意見簽訂了工資專項協(xié)議后了每月10日前把工資足額發(fā)放到職工手中還有職工計件工資定額偏低問題也得以解決了定額價位使職工工資比去年增長了10%為勞動安全衛(wèi)生專項合同企業(yè)按時為職工發(fā)放了安全帽、工作服、手套、膠鞋、防塵口罩、香皂、洗衣粉等勞保用品還采納了職工化建議投入1000多元將噴添工用防塵口罩由原來海綿作更換為高質(zhì)量活性炭。
三、努力“黨建帶動工建工建服務黨建”工作
盛市《關(guān)于非公有制經(jīng)濟組織“黨建帶動工建、工建服務黨建”工作實施意見》及盛市會議精神鎮(zhèn)黨委支持鎮(zhèn)工會和組織員工作由我協(xié)助組織委員在具備黨組織條件企業(yè)中黨支部依托工會組織宣傳黨政策黨意圖黨力黨工作全覆蓋把工會工作和黨建工作有機地起來我不但一名組織員而且兼任了堅恒家居有限公司黨支部支部書記一崗雙責此辦法在贊皇鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)企業(yè)中產(chǎn)生和委派了17名優(yōu)秀黨員在企業(yè)支部中任職共了高砂陶瓷、四建公司、宏達機械廠、忠信鐵業(yè)、丸京干果公司、紡織廠等7家已工會企業(yè)了黨支部使黨組織和工會組織在企業(yè)中了作用了企業(yè)主認可一名組織員我要時刻牢記工會工作者使命心系職工冷暖工企關(guān)系把精力奉獻給工會事業(yè)我所做工作距離工會組織要求還有差距我虛心
學習
以行動工會工作。
工會組織文體活動總結(jié)篇三
公司一屆三次職工代表大會暨會員代表大會今天隆重召開了，我首先代表公司工會委員會向長期以來關(guān)心和支持公司工會工作的各位領(lǐng)導、各位代表以及辛勤工作在各自崗位上的工會會員、全體員工表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!
我受公司一屆工會委員會的委托，向大會報告工作，請各位代表審議。
過去的一年，公司工會在上級工會組織的正確領(lǐng)導下，在公司經(jīng)營班子的大力支持下，以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營任務，依法履行“兩個維護”職責，深化民主管理，履行各項職責，加強自身建設，轉(zhuǎn)變工作作風，為職工隊伍的穩(wěn)定和公司各項目標任務的完成起到了積極的促進作用,為實現(xiàn)公司與職工的共同發(fā)展做出了積極貢獻。
一、加強民主管理，保證民主參與渠道的暢通。
實現(xiàn)企業(yè)民主管理，既是促進企業(yè)健康發(fā)展的重要方法，也是提升職工地位、素質(zhì)的重要標志和途徑。我們十分重視民主渠道的暢通。一是暢通會議渠道。堅持職工代表大會制度，組織召開了公司一屆二次職工代表大會，聽取和審議通過了各項工作報告，對會議討論中征集的職工代表意見，我們2次召開工會委員會會議，專題進行梳理研究，逐條進行分工，明確責任和落實時限，并將落實情況向全體會員做了通報，意見落實率98%，其余意見列入了公司發(fā)展建設計劃，正在逐步解決。二是暢通組織渠道。早在公司工會建立之初就設立了行政機關(guān)、采選車間、婦女工會、經(jīng)費審計等組織，各工會組織注意跟蹤聽取職工意見，及時向公司工會委員會反饋意見，進行研究處理，確保了會員和職工反映的問題及時得到落實。三是暢通日常渠道。各工會組織成員經(jīng)常深入職工當中，通過平時與會員和職工、職工家屬等在生產(chǎn)建設中接觸，在學習過程中交流，在生活過程中交往，及時了解和發(fā)現(xiàn)公司生產(chǎn)生活中的問題、職工個人存在的這樣那樣的困難，及時幫助解決職工關(guān)心的事宜，使我們在后勤管理、制度落實、方便職工工作生活等各方面都有了較大改進。今年我們公司創(chuàng)造了前所未有的業(yè)績，各項生產(chǎn)指標都達到了前所未有的高度，其成績的取得，就是我們廣大職工智慧的結(jié)晶、汗水的凝聚、力量的創(chuàng)造、民主的努力。
二、突出維權(quán)工作，切實維護職工合法權(quán)益。
維護職工權(quán)益是工會委員會職責的本質(zhì)體現(xiàn)。我們始終把維護職工權(quán)益作為工作的立足點，積極開展各項工作。一是認真簽訂了各項合同。依照法律、法規(guī)制定簽定了公司第一部《集體合同》，員工入司時及時督促簽訂勞動合同，將涉及職工利益和勞動關(guān)系等重大問題納入到合同中，為有效維護職工權(quán)益，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系奠定了基礎(chǔ)。二是狠抓了生產(chǎn)勞動安全。我們始終把生命安全放在維護職工利益的首位，堅持理念興平安、制度保平安、教育促平安、投入建平安、技改創(chuàng)平安、督導助平安的思想不動搖，經(jīng)常性的開展安全教育、安全演練、安全檢查，督促有關(guān)部門按時發(fā)放勞保用品、勞保福利、勞保費用交納、醫(yī)療費報銷等問題，及時完善基層三級勞動安全監(jiān)督網(wǎng)并發(fā)揮其作用，努力為職工提供有效的援助。三是積極建議提高員工待遇。公司發(fā)展出現(xiàn)了喜人景象，經(jīng)營業(yè)績不斷攀升。對此，我們通過各種方式，積極向公司高層反映，建議提高員工待遇，公司董事會和經(jīng)營班子十分重視我們的關(guān)切，及時研究修訂了《薪酬制度》等涉及員工利益的問題，使每個員工的工資都得到了較大幅度的提升，并提高了生日、節(jié)日賀金、降溫費等，發(fā)放了伙食補助。四是堅持開展送溫暖活動。我們始終關(guān)注、關(guān)心、關(guān)懷員工的個人生活情況，全年，共慰問婚喪嫁娶、子女上學、困難家庭、住院職工等410多人、73000多元，使有限的資金起到了雪中送炭的作用。五是十分重視婦女工作。公司在組織生產(chǎn)活動和文化活動等各領(lǐng)域、各方面都始終注意發(fā)揮女職工的作用，攜手大家一起研究，引導大家共同參與，組織大家積極參加。三八婦女節(jié)期間，工會組織公司女同胞召開了座談會，聽取大家對公司建設的意見建議，并組織她們到風景宜人的孔雀山莊進行了游覽觀光;為所有女職工簽訂了“勞動保護合同”;在10月和11月份，組織已婚女職工進行了婦檢。讓女職工切身感受到公司大家庭的溫暖。
三、開展文化活動，為職工創(chuàng)建高質(zhì)量精神生活。
由于公司的地理條件和發(fā)展建設限制，職工的活動場所和活動內(nèi)容目前還很有限。這種情況下，我們不等不靠，注意在有限的條件下積極想辦法、動腦筋，盡可能地滿足員工文化活動需要。一是積極組織多項文體活動。五一、十一等大的節(jié)日，我們都積極組織員工開展籃球、乒乓球、拔河、撲克等競賽，同時我們還組織了籃球隊到相關(guān)單位參加了友誼賽，選派棋手參加了廬江縣工會組織的棋類賽，并取得了較好的成績。今年7月份，我們還組織5個批次、80多名員工到黃山、海南、青島、港澳等地進行游覽，讓大家開闊視野、放松精神、提升銳氣，深切感受員工在公司有著崇高的地位，始終是公司發(fā)展建設的主人，調(diào)動了職工的工作積極性、創(chuàng)造性。二是堅持抓好“一報一網(wǎng)”工作。經(jīng)常利用公司內(nèi)刊和網(wǎng)絡宣傳典型、宣傳工會知識、宣傳公司形象，督促各部門和通訊員積極撰寫反映礦山工作生活、引導員工思想、疏導員工心理的稿件，每月都按時編輯、發(fā)放公司內(nèi)刊，借以熏陶我們職工的情操，提升我們的素質(zhì)。全面改版了公司網(wǎng)頁，設立了公司員工文化園地，展示了公司職工隊伍的良好修養(yǎng)和形象，激發(fā)了公司員工熱愛礦山、建設礦山的思想。三是開展優(yōu)秀員工評比活動。我們向經(jīng)營班子建議，在去年和今年年底，分別組織了年度先進集體、優(yōu)秀員工評比，表彰和獎勵了30多個先進集體和個人，弘揚了勞模精神，形成了尊重勞動、尊重創(chuàng)造、尊重先進、學習先進的良好氛圍。四是啟動企業(yè)文化發(fā)展規(guī)劃。公司工會會同公司有關(guān)部門正在認真研究制定《企業(yè)文化建設綱要》，提出了建設圖書室、榮譽室、臺球室、乒乓球室、卡拉ok室和籃球、羽毛球場等“六室兩場”計劃，不遠的將來，我們就將實現(xiàn)活動有場所、文化上檔次、內(nèi)容更豐富的企業(yè)文化目標，建立并呈現(xiàn)出我們大氣和睦、銳氣十足、朝氣蓬勃的礦山精神風貌。
四、加強自身建設，不斷提高工會干部服務能力。
針對我們公司工會組建時間不長、人員流動比較大、開展工會工作的專門人才比較缺乏等困難，我們注意：加強學習交流，在學習中不斷提高工會工作水平。工會委員會成員結(jié)合自己的工作特點、崗位特點，通過自學和會議學習交流等形式，認真組織學習了《工會法》、《中國工會章程》《勞動合同法》等知識，使大家在開展工作中有依據(jù)、懂程序、趨內(nèi)行。堅持實踐鍛煉，在實踐中不斷提高解決問題的能力。工會委員會作任何決策、開展任何活動，都注意發(fā)揮全體委員和會員的作用，點子由大家來出，辦法由大家來拿，工作由大家來做，活動由大家組織，通過實踐鍛煉，使工會工作越做越順手。建立健全組織，確保開展工會工作的力量。一年來，因種種原因，我們23名工會委員的工作崗位發(fā)生了變動、人員發(fā)生了流動，為保證各項工作能夠順利開展，我們對委員及時進行了增補，對機關(guān)、采選、婦女工會和經(jīng)費審計組織成員進行了調(diào)整，較好地保證了各項工作有人管，有人抓。
工會組織文體活動總結(jié)篇四
我社區(qū)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，進一步落實“組織起來，切實維權(quán)”的工作方針，圍繞“致富職工群眾，發(fā)展壯大團場”的工作目標，強化基層民主政治建設，夯實工會工作基礎(chǔ)，提高工會工作水平，團結(jié)動員廣大職工為團場經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定發(fā)揮工人階級的主力軍作用。調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，在社區(qū)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局中，充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用。
一年來，在師市工會的正確領(lǐng)導下，我們團結(jié)帶領(lǐng)廣大會員認真學習貫徹黨的xx大全會精神，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，全面加強工會組織建設，充分履行工會四項職能，努力培育“四有”職工隊伍，積極開展系列文明創(chuàng)建活動，認真推行政務公開、民主監(jiān)督制度，有效激發(fā)出廣大會員的工作熱情和生產(chǎn)積極性，為我社區(qū)的繁榮發(fā)展做出了重要貢獻。
一、認真學習貫徹黨的xx大全會以及師市文明行業(yè)創(chuàng)建會精神，持之以恒地抓好會員思想道德教育和以職業(yè)道德建設為主要內(nèi)容的思想政治工作。
1、緊緊圍繞建設“四有”職工隊伍，開展職工教育780余人次。采取集中學習與分散學習相結(jié)合、理論學習與實踐鍛煉相結(jié)合，定期考核與知識競賽相結(jié)合等多種形式和措施，積極組織廣大會員系統(tǒng)地學習黨的xx大全會精神和“三個代表”重要思想，有效解放了會員的思想，轉(zhuǎn)變了會員的觀念，提高了會員整體素質(zhì)。
三是以改革、發(fā)展、穩(wěn)定為主題，開展了多形式、全方位的形勢教育活動，使廣大會員充分認識到改革的必要性，發(fā)展的緊迫性和穩(wěn)定的重要性，增強了風險、憂患意識，樹立起改革、發(fā)展的觀念20xx年社區(qū)工會工作總結(jié)20xx年社區(qū)工會工作總結(jié)。
2、創(chuàng)造性地開展會員思想政治工作。
三是發(fā)揮典型、榜樣的示范作用，大張旗鼓地培養(yǎng)、表彰奮戰(zhàn)在施工一線的先進典型，用他們高尚的言行去影響、教育、帶動群眾;四是充分掌握會員的思想動態(tài)，做好防范和化解工作，及時把問題和矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。
二、大力加強工會組織的規(guī)范化建設，充分履行工會四項職能作用。
1、完善了工會組織一是按照《工會法》和《工會章程》的規(guī)定，及時補充調(diào)整了工會委員，加強了工會干部隊伍建設，從根本上轉(zhuǎn)變了工會工作風和活動方式。二是根據(jù)會員工作性質(zhì)的不同合理地組成四個工會小組，并分別選舉出小組長，既組織他們參加集體活動，又指導他們因地制宜地獨立開展活動，進一步增強了工會的領(lǐng)導作用。三是建立健全了職工之家，購置了圖書，組織了業(yè)余籃球隊、文藝表演隊等小組，定期組織開展活動。
2、嚴格按照全總重新頒發(fā)工會勞動保護三個條例的要求，加強了福利待遇和勞保用品的發(fā)放管理，加強了民主管理和民主監(jiān)督，加強了安全教育和安全檢查，加強了女工工作和一線會員的勞動保護，有力地改善了會員的工作、生活環(huán)境。
3、定期走訪慰問一線會員和退休人員元旦、春節(jié)期間，組織人員分別到退休人員家中送溫暖、獻愛心，并把退休人員的要求和意見及時反饋給工會，切實幫助他們解決實際困難20xx年社區(qū)工會工作總結(jié)工作總結(jié)。
三、深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)勞動競賽，推動各項工作順利完成，社區(qū)工會為推動文明創(chuàng)建活動的全面開展。按照黨支部和行政的統(tǒng)一部署，深入扎實地開展了以“爭先創(chuàng)優(yōu)勞動競賽”為主題的系列文明創(chuàng)建活動。
二是在科室部門中，開展了爭奪“先進集體”、“文明科室”等活動;。
三是在會員中開展了爭創(chuàng)“先進工作者”、“優(yōu)秀工會會員”、“崗位標兵”等活動;。
四是抓好群眾性的技術(shù)比武、技術(shù)練兵和技術(shù)革新活動，大力培養(yǎng)技術(shù)能手和能工巧匠，鼓勵會員自學成才、崗位成才。通過深入開展系列創(chuàng)建活動，廣大會員的思想素質(zhì)得到了明顯提高，比、學、趕、幫、超蔚然成風。
工會組織文體活動總結(jié)篇五
工會組織旅游是一種非常好的方式，讓員工放松身心，增進團隊的凝聚力和合作精神。經(jīng)過這次旅游，我不僅欣賞了美麗的風景，還收獲了寶貴的體驗和心靈的洗滌。在這篇文章中，我將分享我在工會組織旅游中獲得的心得體會，并總結(jié)其中的一些重要教訓。
第二段：心理調(diào)整。
旅游是給自己放松心情的好機會。我發(fā)現(xiàn)，一旦踏上旅途，就能夠忘卻工作上的壓力和煩惱，放下繁重的工作負擔，遠離城市的嘈雜與喧囂。在山間的小村莊里，我體驗到了簡單、清凈的生活，也找回了內(nèi)心的平靜。通過放松自己的心情，我對工作和生活都有了全新的認識和體驗。
第三段：團隊凝聚。
在工會組織旅游中，我意識到團隊的凝聚力是至關(guān)重要的。我們遇到了許多挑戰(zhàn)和困難，但是通過相互支持和緊密合作，我們成功地克服了這些困難。我被團隊的團結(jié)和合作精神所感動，也深刻地體會到了一個團隊的力量。這讓我更加明白，只有在一個相互信任、相互支持的團隊中，我們才能夠取得更好的成績。
第四段：與他人交流。
旅游不僅是一個放松的機會，也是一個與他人交流的好時機。在旅途中，我與不同背景的人結(jié)識，分享彼此的經(jīng)歷和見解。通過與他人的交流，我不僅增長了知識，還開闊了視野。我發(fā)現(xiàn)，傾聽他人的故事和觀點，有助于我更加客觀地看待問題，并能夠從不同的角度來思考和解決問題。這使我意識到，交流是一種寶貴的資源，能夠幫助我們更好地成長和發(fā)展。
第五段：總結(jié)與反思。
通過這次工會組織旅游，我學到了很多。首先，我明白了放松心情的重要性，只有心情放松了，工作和生活才能更加順利。其次，團隊的凝聚力和合作精神是取得成功的關(guān)鍵。我們要相互支持、相互信任，才能夠共同進步和發(fā)展。第三，交流是一種寶貴的資源，能夠幫助我們更好地理解他人，擴大自己的視野。最后，我感謝工會組織給我們提供了這樣的學習和發(fā)展機會，也深刻地認識到工會的重要性和價值。
總之，工會組織旅游為我們提供了一個寶貴的學習和發(fā)展的機會。通過放松心情、團隊凝聚、與他人交流，我們可以更好地認識自己、學習他人，提升自己的綜合素質(zhì)和能力。希望我們能夠抓住這樣的機會，不斷學習和成長，為自己和團隊創(chuàng)造更好的未來。
工會組織文體活動總結(jié)篇六
在20__年即將結(jié)束之際，我社區(qū)工會對今年的工會工作做一次總結(jié)，總結(jié)如下：
社區(qū)工會在街道黨工委和工會工委的領(lǐng)導下，以黨的重要思想為指導，全面貫徹落實區(qū)、街工會工作會議精神，緊緊圍繞社區(qū)黨委的工作部署和社區(qū)全年的工作目標，結(jié)合工會自身特點，充分發(fā)揮職工的聰明才智，開拓進取，與時俱進，不斷強化自身建設，突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能，推進社區(qū)、企業(yè)民主管理，推進職工素質(zhì)工程建設，增強社區(qū)、企業(yè)的凝聚力和職工隊伍的戰(zhàn)斗力，為社區(qū)全面實現(xiàn)全年的工作目標作出了應有貢獻。
光明路社區(qū)工會在社區(qū)黨委的正確領(lǐng)導下，經(jīng)過一年的努力，成績可喜。真正吸引轄區(qū)職工和居民參加工會組織的豐富多彩的活動，互助友愛的親和力把大家緊緊地團結(jié)在一起，為社區(qū)的文明和諧發(fā)展和社會穩(wěn)定打下了堅實的基礎(chǔ)。一、今年社區(qū)工會主要開展了以下工作：
(一).進一步完善了社區(qū)工會制度和職責，對工會小組的會員進行了部分調(diào)整，開展每半年集中組織學習工會及有關(guān)知識內(nèi)容，大大提高了會員自身素質(zhì)和參加社區(qū)各項活動的能力。
(二).社區(qū)工會協(xié)助居委會民政為轄區(qū)失業(yè)人員推薦就業(yè)20人次，慰問困難居民11戶，參加社區(qū)志愿者服務10次，為貧困兒童獻愛心活動每人自助500元，用實際行動發(fā)揚了工會的團結(jié)互助精神。
(三).不定期在轄區(qū)醒目的地方宣傳工會知識，鼓勵會員和全轄區(qū)群眾積極參加社區(qū)各項活動，促進社區(qū)的發(fā)展和建設。今年指導轄區(qū)非公有制企業(yè)建立了三家工會組織，圓滿完成了上級工會工委交給的任務。
(四).20__年12月3日，社區(qū)組織召開了轄區(qū)工會會員學_大動員大會，并對社區(qū)如何開展好社區(qū)工會會員學習好__大精神進行了討論，安排了具體的學習課時，收到了很好的效果。
(五).今年1月月15日，社區(qū)工會組織會員參加了“崇尚科學，反對邪教”主題講座。大家通過活動的交流、溝通，團結(jié)更進一步增強，對邪教的社會危害有了極大的認識。
(六).20__年1月15日，在春節(jié)來臨之際，社區(qū)工會響應黨委號召，有30名會員參加了社區(qū)義務巡邏月活動，為確保轄區(qū)平安做出了積極貢獻。
(七).20__年1月24日，社區(qū)黨委、居委會及社區(qū)工會共同組織了迎新春文藝匯演。
(九).在三八婦女節(jié)來臨之際，3月8日社區(qū)成功舉辦了大型美食宴活動，充分展示了各自的廚藝。
(十).今年5月16日在甘河子鎮(zhèn)政府二樓會議室舉行了“中國夢----我的夢”巡回宣講報告會，使廣大干部群眾受到了很大的鼓舞，感受到只要大家同心協(xié)力凝聚力量，堅持黨的方針路線，人民的生活水平和幸福指數(shù)也會越來越高。
(十一).20__年6月6日工會會員30人在轄區(qū)林帶除草大掃除活動。并且堅持不懈，每2周開展一次義務勞動。
(十二).20__年6月24日在7.5事件前夕，社區(qū)黨工委組建了轄區(qū)工會會員義務巡邏小分隊，并且積極向社區(qū)反饋轄區(qū)的社情民意和流動人口出租屋信息。
(十三).6.28召開了黨工委慶七.一表彰大會。
(十四).7月24日在政府門前小廣場開展了大力提倡觀看---紅色電影周活動。
(十五).8月8日到10家少數(shù)民族困難家庭中進行節(jié)日的慰問;8月23組織和收集了婦女手工藝作品參加了鎮(zhèn)婦聯(lián)舉行了民族手工藝品展示活動。
(十六).9月26日組織婦女同志去阜康市醫(yī)院進行兩癌篩查及婦科、乳腺癌的體檢。
(十七).10月8.9.10號積極配合領(lǐng)導組織樓棟長低保戶參加衛(wèi)生大整治;10月10號的新型鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鎮(zhèn)化現(xiàn)場會的穩(wěn)控工作;10月11日社區(qū)慶重陽節(jié)文藝演出活動;10月22號完成了轄區(qū)出租屋掛牌。10月23號參加了阜康市防邪教知識進家庭活動的培訓，參加了凱風網(wǎng)的反邪教知識問答。10月31日組織居民參加了市上文化、科技、衛(wèi)生牽手計生、團委、衛(wèi)生局、新華書店、民政等部門舉辦的“三下鄉(xiāng)”集中服務示范活動的文藝匯演。
二、存在的問題及今后努力方向：
(一)工會會員按期繳納了會費就盼望搞活動，對工會組織就如何參與社區(qū)建設，如何發(fā)揮一個會員在社區(qū)各項活動中的作用參與不夠。
(二)互助友愛是工會守則的主要內(nèi)容之一，會員中對較為困難的會員和居民還缺乏一定的愛心我們今后將克服一切困難阻礙，發(fā)揚已取得的成功經(jīng)驗，與時俱進，把工會工作一步一個腳印的融入到社區(qū)的各項建設中，以豐富轄區(qū)的文體活動為主要內(nèi)容，積極配合文化工作和精神文明建設，調(diào)動會員積極因素，為打造“安全文明和諧社區(qū)”而努力奮斗。
工會組織文體活動總結(jié)篇七
社區(qū)工會在街道工會的正確領(lǐng)導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中全會精神為指導，以新區(qū)建設和迎“十運”為中心，著力加強基層工會組織建設，以職工維權(quán)為重點，以“示范社區(qū)工會”創(chuàng)建為載體，堅持規(guī)范化、屬地化管理，緊緊圍繞村支部中心工作開展工會工作，為社區(qū)“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展，再立新功，再創(chuàng)輝煌。具體總結(jié)如下:。
一、建立健全組織網(wǎng)絡，做到管理規(guī)范。
村支部高度重視工會工作，由專職副書記分管該項工作，加強工會的領(lǐng)導。一是按街道工會的要求，年初，制定了工會工作計劃，組織網(wǎng)絡，工會工作制度上墻;二是把工會工作列入支部工作計劃，每個月召開一次工會領(lǐng)導小組及網(wǎng)絡人員會議，討論研究工會工作;三是進一步明確工會領(lǐng)導小組人員的職責，各盡其責，發(fā)揮工會的職能作用;四是加強流動人口的管理，積極做好流動人口在非公企業(yè)工作的入會工作，健全管理臺帳;五是發(fā)揮轄區(qū)村民組長的作用，為非公企業(yè)工會小組做好服務和協(xié)調(diào)，及時向社區(qū)工會反饋信息。
二、堅持不懈抓好平等協(xié)商，簽訂集體合同。
為維護非公企業(yè)工會小組合法權(quán)益，社區(qū)工會召開了職工大會與五家非公企業(yè)工會小組簽訂了平等協(xié)商，集體合同，進一步規(guī)范管理，建立工會小組的會員檔案及相關(guān)臺帳。組織職工代表參加了街道工會首屆區(qū)域性職工代表大會，審議通過工會有關(guān)章程。在澤豐辦公用品公司推行非公企業(yè)職代會，強化民主管理。村工會工作人員經(jīng)常到非公企業(yè)指導工作，了解企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營情況，存在的困難和問題，為他們做好服務，排憂解難。
三、突出維權(quán)，發(fā)揮工會作用。
工會的主要職能就是維護廣大職工的合法權(quán)益，社區(qū)工會建立健全勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機制，預警機制、勞動爭議調(diào)解機制和勞動安全監(jiān)督機制，對非公企業(yè)加強組織領(lǐng)導和業(yè)務指導。工會還利用流動人口管理站，加強對外來務工人員的管理和維權(quán)。六月份在維權(quán)站召開外來務工人員座談會，發(fā)放致外來務工人員的一封信，調(diào)查問卷，并了解他們生活工作情況，存在什么困難等，增強他們自我保護維權(quán)的意識，工會力求把各項工作做實，做到位。
深入貫徹，切實做好安全生產(chǎn)勞動保護工作和街道“創(chuàng)建最安全街道”工作結(jié)合起來，開展零點目標競賽活動，促進非公企業(yè)保護工作法制化和規(guī)范化。組織工會網(wǎng)絡人員學習，每季度開展一次安全生產(chǎn)大檢查，努力營造“關(guān)注安全，關(guān)愛生命”的良好氛圍。
四、建立特困職工檔案，慰問關(guān)心困難職工。
為了確實關(guān)心特困職工的溫暖，村工會對社區(qū)工會小組的職工進行全面調(diào)查摸底，掌握困難職工的情況，為他們排憂解難，今年春節(jié)前夕，村工會召開非公企業(yè)私營主聯(lián)誼座談會，讓企業(yè)主獻一份愛心，共捐款24300元，走訪56名特困職工，送去組織的關(guān)懷和溫暖，此外，還為一戶特困職工維修了險房。
一年來，雖然做了一些工作，取得了一定成績，但離街道工會的要求還有差距，主要是非公企業(yè)工會小組職代會還沒有全部健全。xx年將進一步加強工會自身組織建設，守住“示范村工會”榮譽，在每個工會小組建立職代會，充分發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，體現(xiàn)維權(quán)，為實現(xiàn)富民強村，兩個率先再做新貢獻，再創(chuàng)新業(yè)績。
工會組織文體活動總結(jié)篇八
一是建立健全工作體系，明確建會思路。今年以來，我們把組建工會和發(fā)展會員工作作為全會工作的重中之重，動員全會力量，采取切實有力的措施，以保證最大限度地把我縣職工組織到工會中來，維護他們的合法權(quán)益，促進經(jīng)濟發(fā)展和社會的和諧穩(wěn)定。經(jīng)過一年的積極實踐和探索，在工會組建工作中一手抓工會組建，一手抓作用發(fā)揮。在各級黨委的高度重視和支持下，建立了建會考核目標管理體系和以屬地為坐標的服務管理網(wǎng)絡體系，組建工會和發(fā)展會員工作取得了明顯成績。截止目前全縣工會組建率和職工入會率均達到100%。同時，強調(diào)25人以上企事業(yè)、行政單位都要依法組建工會，不論是干部、職工、還是合同工、農(nóng)民工、外來工，只要與單位建立了事實勞動關(guān)系，都要作為工會發(fā)展會員的對象，最大限度地增加組建率，擴大會員覆蓋面，確保工會組織建設工作的完成。
二是健全組織機構(gòu)，加強網(wǎng)絡建設。先后制定了加強工會組織建設的文件，建立健全了工會組織網(wǎng)絡，明確各基層工會的職責，奠定了他們組織職工的基礎(chǔ)，給予了他們更大的活動空間。目前全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、8大系統(tǒng)全部成立了工會聯(lián)合會，254個行政村全部成立了村工會委員會（聯(lián)合會），形成縣總工會—鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）工會聯(lián)合會—基層（村）工會三級組織網(wǎng)絡，使全縣工會組織建設工作邁上了新臺階。
三是積極探索，創(chuàng)新組建模式和方法。為適應形勢的變化，在建立黨委領(lǐng)導，政府支持，工會運作，各方配合的建會領(lǐng)導體制和工作格局的基礎(chǔ)上，我們邊探索，邊實踐，在建立工會聯(lián)合會中主要采用兩種方法：一種是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）所屬轄區(qū)內(nèi)，將未建會單位以片成立工會小組，然后以小組選舉產(chǎn)生工會聯(lián)合會；另一種是依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）機關(guān)工會委員會，先成立工會聯(lián)合會，再由聯(lián)合會配合縣總工會到轄區(qū)內(nèi)的未按規(guī)定單獨建會單位中建會。
四是組建村工會短期內(nèi)大面積整體推進。為最大限度地擴大工會組織的覆蓋面，擴大農(nóng)民工的入會率，按照《長治市總工會關(guān)于加強村級工會組織建設的意見》要求，緊密結(jié)合全縣工會工作的實際，我們采取積極措施、強化責任落實、目標任務到人，嚴格工作考核，有力地推動了全縣村級工會組建工作的順利開展。初步實現(xiàn)了農(nóng)民工實名登記化、微機管理規(guī)范化、建立臺帳檔案化的目標。
1、抓宣傳發(fā)動、營造建會氛圍。
全市村級工會組建工作會議以后，我們首先從工會內(nèi)部抓起：一是從縣總機關(guān)內(nèi)部，對會議精神進行了認真的傳達，共同學習了《長治市總工會關(guān)于加強村級工會組織建設的意見》，并確定了全縣村級工會組建工作的目標和任務。二是于6月13日上午及時召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會主席會議，進行了再動員。并下發(fā)文件對組建村級工工作進行了具體安排和部署。通過宣傳貫徹，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會干部提高了認識，明確了責任，增強了做好組建村級工作的事業(yè)心和責任感。
2、抓目標落實、實現(xiàn)兩個百分百。
按照市總工會對村級工會組建工作的要求，我們調(diào)動縣總工會全體人員，分五大組，配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會，從6月15日開始至7月底，深入到全縣各村莊，用1個半月的時間進行了登記、組建。在具體實施這一工作中，我們采取領(lǐng)導親自抓、全體人員集中抓、各部室協(xié)同抓，從而形成了上下左右齊抓共建的工會組建工作的新局面。同時還統(tǒng)一印制了《沁源縣農(nóng)民工源頭入會登記表》，分頭登門入戶進行調(diào)查登記。做到了不留空白、不留死角，所有行政村都進行了詳細的登記。
在組建村級工會工作中，我們統(tǒng)一推行先搭臺、后充實、再完善、逐步規(guī)范的建會方式，使全縣村級工會組建工作在短時間內(nèi)，大面積整體推進。截止目前，全縣254個行政村全部組建工會，6923名農(nóng)民工全部加入工會，同時認真填寫了《農(nóng)民工維權(quán)卡》。
1、健全完善黨政支持、工會運作的領(lǐng)導機制。
三是資源分配向基層傾斜，強化服務基層。
2、堅持抓大促小，分類指導的落實機制。
二是統(tǒng)一新時期建家工作管理辦法，制定了建家工作新的評選標準、規(guī)范了評選程序和考核驗收辦法，如按分類指導、分層實施的原則精簡了評選條件，量化了考核標準，突出了維護職能，提高了操作性。
為加強工會干部教育培訓工作，縣工會專門將《工會法》、《中國工會章程》、《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)收編，印制了《工會法律法規(guī)匯編》小冊子，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）分發(fā)到每位工會會員手中，并免費為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）工會干部訂購了《中國工運》、《山西工人報》等報刊，讓工會聯(lián)合會干部掌握相關(guān)的業(yè)務知識，以便更好更快地投入到工會工作中去。此舉受到基層工會干部普遍好評與歡迎。在組織工會聯(lián)合會干部學法學業(yè)務的同時，我們還強調(diào)要樹立高度的政治責任感，嚴格按照上級的要求，認真對待工會工作，決不能敷衍了事。在工作中要多向黨委政府請示，多向上級工會匯報，多與企業(yè)、職工溝通，努力達到企業(yè)滿意，職工滿意，真正為職工群眾和企業(yè)辦實事、辦好事。
為進一步推動教育培訓工作，提高工會干部適應形勢變化，更好開展工作的能力，縣總在12月底舉辦全縣工會干部教育培訓班，培訓對象為基層工會主席及女工主任，工會干部的培訓率要達100%。在培訓的`指導思想上，按照工會專業(yè)化、工會干部專家化的要求，堅持主動適應市場經(jīng)濟形勢的要求，既注重掌握專業(yè)知識，又注重工會干部在想問題、定政策辦事情、處理問題解決問題的能力培養(yǎng)。在培訓內(nèi)容上，把突出和履行工會維護職工合法權(quán)益的職能，作為工會干部培訓的重要內(nèi)容；在培訓形式上，突出培訓的層次性、針對性、實效性。真正打造五型工會和五能工會干部隊伍，提高工會干部綜合素質(zhì)和工作水平。
根據(jù)長市工會文件精神，我縣總工會及時組織基層工會主席及機關(guān)全體人員認真學習有關(guān)規(guī)范化建設競賽活動的實施方案，深刻領(lǐng)會工會規(guī)范化建設的緊迫性和重要性，思想上統(tǒng)一了認識。并以健全組織，完善體系，規(guī)范工作，提高水平為基本要求，以充分發(fā)揮作用為目的，以鞏固發(fā)展與規(guī)范提高為主線，在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）、基層工會中積極開展了規(guī)范化建設競賽活動。通過開展競賽活動，推進了全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）、基層工會規(guī)范化建設，使全縣的工會工作水平邁上了新臺階。
回顧過去的工作，我縣工會在增強全局意識，服務意識，責任意識，創(chuàng)新意識，發(fā)展意識等許多方面取得了新的成績。但對照省、市工會的要求和新形勢賦予工會工作的新任務，我們的工作還存在一些不足。主要是：
1、全縣工會的組建面和組建率不夠平衡，需要進一步加大工作力度；
2、勞動關(guān)系調(diào)處和職工維權(quán)工作力度有待進一步改善和加大；
3、工會干部隊伍自身建設水平還需進一步提高。
這些都有待于我們在今后工作中認真加以研究，不斷加以改進，完善和提高。
工會組織文體活動總結(jié)篇九
工會組織旅游活動是提高職工生活質(zhì)量、增強員工凝聚力的重要手段。在這次工會組織的旅游活動中，我深受啟發(fā)，收獲頗豐。以下將從行前準備、旅途中的收獲、旅途中的困難、旅行對個人的影響、對企業(yè)的影響等方面進行總結(jié)。
第二段：行前準備。
要使一次旅行活動順利進行，行前準備是非常重要的。首先，工會組織者需要提前與旅行社協(xié)商好行程和機票酒店等事宜，然后及時通知參加活動的員工。在行前，我們還召開了旅行講座，詳細介紹了目的地的風土人情、旅游景點及注意事項等。此外，為了提高員工對旅行的興趣和參與度，我們還組織了一些旅游知識競賽和有獎問答活動。這些準備工作為整個旅行活動的順利進行打下了基礎(chǔ)。
第三段：旅途中的收獲。
在旅途中，我充分領(lǐng)略到了當?shù)氐淖匀伙L光和人文景觀，更深入了解了珍貴的歷史文化。通過參觀博物館、名勝古跡，我加深了對當?shù)貧v史的認識，感受到了古代人民的智慧和勇敢精神。同時，我還與其他參加活動的同事們相互交流，結(jié)交了不少志同道合的朋友。這次旅游活動不僅豐富了我的知識，也讓我在心靈上得到了滿足。
第四段：旅途中的困難。
盡管旅途中會遇到一些困難和問題，但通過良好的組織和合作，我們迎難而上并解決了許多難題。比如，在路上的長途行駛、天氣變化以及飲食安排等方面都會對身體產(chǎn)生一定的困擾。然而，我們通過相互照顧和互相幫助，克服了這些困難，并更好地享受了旅程。這次旅行讓我進一步認識到，只有面對問題勇于解決，才能更好地實現(xiàn)目標。
第五段：對個人及企業(yè)的影響。
這次旅行對個人和企業(yè)都有著積極的影響。對于個人而言，它不僅讓我放松了身心，增強了體力和信心，還提高了我的文化素養(yǎng)和交際能力。在與同事們的交流過程中，我學到了很多新的知識和技能，并且也體驗到了團隊合作的重要性。對于企業(yè)而言，這次旅行活動增強了員工之間的凝聚力和團隊合作意識，進一步提高了生產(chǎn)效率和工作氛圍。
通過這次工會組織的旅游活動，我更加深入地了解到旅行的重要性，不僅可以帶來身體和心靈的放松，還可以開拓眼界，提高個人的綜合素質(zhì)。同時，工會組織的旅游活動也在一定程度上提高了企業(yè)的整體效益。因此，我非常感謝工會的支持，希望未來還能參加更多的旅游活動，豐富自己的生活經(jīng)驗，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
工會組織文體活動總結(jié)篇十
一年來，在院班子和主管院長領(lǐng)導下，在醫(yī)院各科室的支持幫助下，我科同志協(xié)調(diào)一致，在工作上積極主動，不斷解放思想，更新觀念，樹立高度的事業(yè)心和責任心，結(jié)合本科室工作性質(zhì)，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務實，踏實苦干，較好地完成了本科的各項工作任務，取得了較好的成績，現(xiàn)作。
如下：
一、全科人員在政治上認真學習理論和“三個代表”精神，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，牢固樹立“一切為病員服務”的理念，加強醫(yī)患溝通，用“八榮八恥”的標準規(guī)范自己的言行，不斷提高思想道德修養(yǎng)，認真開展自我批評，堅決抵制藥品購銷中的不正之風，將反商業(yè)*提高到政治思想的高度來認識和對待，科室內(nèi)無醫(yī)藥回扣現(xiàn)象發(fā)生。
二、全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項。
規(guī)章制度。
和勞動紀律，做到小事講風格，大事講原則，從不鬧無原則糾紛，工作中互相支持，互相理解，科工作人員分工明確，各司其職，各負其責，團結(jié)務實，克服人手少、任務重、人員結(jié)構(gòu)不合理的狀況，保證正常醫(yī)療服務工作的順利開展。按照“三級甲等”中醫(yī)院的要求完成各項臨床工作，并高質(zhì)量完成各種軟件、臺帳的整理工作，認真學習。
崗位職責。
核心制度，并嚴格按照職責制度的要求工作，認真學習“三基”并開展崗位練兵，做到嚴格要求嚴謹作風嚴密組織。嚴格執(zhí)行“三合理”規(guī)范，做到合理用藥合理收費服務到人，科室獎金發(fā)放不與經(jīng)濟掛鉤，較好地完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務。
三、“總量控制、結(jié)構(gòu)調(diào)整”?？剖覂?nèi)部積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu)，采取有效措施，想方設法降低醫(yī)療費用，取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉(zhuǎn)。通過采取一系列強有力措施，保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標，在科室業(yè)務增長速度較快的情況下，使各項費用維持在相對較低的水平，切實減輕群眾的負擔。
四、積極引進和運用新技術(shù)，今年加大了對pph手術(shù)的推廣和運用，引進了微波治療儀，在保證療效的基礎(chǔ)上積極尋求新的手術(shù)方法，總結(jié)臨床經(jīng)驗，切實讓病人花最少的錢得到的效果。
五、在宣傳工作上，充分利用多種形式，結(jié)合我院實際，深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、?？茖２ ⒚t(yī)、名藥、大型醫(yī)療設備以及開展的新項目、新業(yè)務等，增強了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及專科專病知名度，為醫(yī)院業(yè)務的發(fā)展起到了較大的推動作用。
一年來，通過全科同志的共同努力，較好地完成了科室各項工作任務，但工作標準和工作質(zhì)量與領(lǐng)導的要求還有差距，思路還需要更加寬闊。在新的一年里，要加大政治學習力度，提高工作質(zhì)量，團結(jié)一致，扎實工作，高標準完成本科的工作任務和領(lǐng)導交辦的各項臨時指令性工作任務。
20xx年工會在上級工會和醫(yī)院黨支部的領(lǐng)導下，認真貫徹落實中央xx屆四中、五中全會精神，堅持圍繞醫(yī)院的中心工作，服務大局，以人為本地做好工會的各項工作，為醫(yī)院的改革發(fā)展、為維護職工的合法權(quán)益、為構(gòu)建和諧醫(yī)療環(huán)境，發(fā)揮了我們工會組織的作用。在積極推進精神文明建設、加強工會自身建設、加強團隊的凝聚力、活躍職工生活、發(fā)揮了工會組織的作用。經(jīng)過一年的實踐，各項工作基本達到預期目標，取得了一定成績。
一、圍繞中心工作，服從大局。
20xx年是以“群眾滿意醫(yī)院”建設活動為載體的醫(yī)院管理年活動和“醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院”創(chuàng)建活動年。全院職工上下一心，團結(jié)一致，在醫(yī)院黨政的領(lǐng)導下，以昂揚的斗志，團隊的凝聚力和忘我的工作精神，積極投入到創(chuàng)建活動中去。通過開展保持*員。
先進性教育。
活動，促進各項工作，全心全意為人民服務的宗旨觀念進一步增強，工作作風進一步改進，科學發(fā)展觀和政績觀進一步樹立和落實。醫(yī)院工會委員都能廉潔自律，都在自己的崗位上，在實踐本職工作同時，仍然不忘自己是工會干部，履行工會干部的職責和義務，如探望病人、幫困救助、開展文體活動、維護職工合法權(quán)益等工會的各項工作。
二、積極開展勞動競賽和技術(shù)創(chuàng)新、提高職工的整體素質(zhì)。
建立學習型社會，提高全民素質(zhì)，促進國民經(jīng)濟高速發(fā)展，這是黨的xx大制定的大政方針。工會履行其教育職能，利用多種形式在職工中開展勞動競賽和技術(shù)創(chuàng)新，“5、12”國際護士節(jié)之際舉行全院護士崗位大練兵和輸氧輸液、無菌技術(shù)護理操作競賽活動，對獲得前六名的選手頒發(fā)了獎金和證書。
積極開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動，我院被縣人民政府評為群眾性經(jīng)濟技術(shù)“創(chuàng)新工程”勞動競賽先進集體和合理化建議、技術(shù)革新組織工作先進單位，五官科被縣人民政府評為群眾性經(jīng)濟技術(shù)“創(chuàng)新工程”勞動競賽模范班組，xxx院長獲“優(yōu)秀院長”獎，xxx同志獲“優(yōu)秀組織者”獎，xx、xx、xxx、xxx、xx等授予“革新能手“，xx《鼻內(nèi)窺鏡手術(shù)》、xx、xxx《af系統(tǒng)治療胸腰椎骨折脫位伴或不伴神經(jīng)損傷》獲一等獎，xxx《xxxx法》、xxx《xxx研究》獲二等獎。通過這些活動增強了單位創(chuàng)新能力和市場競爭能力，也為單位創(chuàng)造了經(jīng)濟效益，為我院的經(jīng)濟建設作出了積極的貢獻。
三、加強工會工作領(lǐng)導，推動醫(yī)院職工之家的建設。
為適應新的形勢要求，根據(jù)上級工會對職工之家工作緊抓不放的指標精神，維護職工權(quán)益、關(guān)心職工生活是我院工會組織的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持黨的政策，做好深入細致的職工政治思想工作，按照工會章程獨立自主開展工作，今年我院順利通過職工之家復查驗收工作。
四、進一步做好幫困，送溫暖工作。
醫(yī)院工會繼續(xù)做好一如既往地關(guān)心困難職工和退休人員的工作生活，致力于為廣大職工排憂解難，有醫(yī)院領(lǐng)導分工負責，每當職工住院治療，工會必須組織慰問，切實履行好幫扶困難職工，建立了困難職工檔案。春節(jié)期間醫(yī)院領(lǐng)導走訪看望困難職工，慰問了老勞動模范xxx同志。今年出診醫(yī)生xx因公殉職，醫(yī)院開展全院職工捐款活動，捐款金額一萬六仟余元，使他父母領(lǐng)悟到工會組織的溫暖。
五、堅持工會特點，開展豐富多彩的文化活動。
開展文體活動，豐富職工的業(yè)余生活，加強醫(yī)院精神文明建設，工會組織開展了各種文體活動，如“三八”婦女節(jié)舉行頂氣球比賽，重陽節(jié)的退休職工舉行*、麻將、象棋比賽，醫(yī)院藍球隊參加縣“聯(lián)想電腦杯”藍球賽，獲得了“體育道德風尚獎”，組織了職工參加縣里的各種文藝活動及衛(wèi)生系統(tǒng)“5、12”國際護士節(jié)“卡拉ok”比賽活動，參賽選手xxx獲一等獎，xx、xxx獲二等獎，xxx獲三等獎。退休職工積極參與社區(qū)活動，有十二位同志參加了縣老年大學學習書法、電腦、文藝等活動，使他們老有所樂，生活豐富多彩，提高他們的綜合素質(zhì)。
六、職工安康保險工作。
積極鼓勵職工參加了職工安康互助保險，保險儲金總額十多萬元。
在新的一年里，我們將更加努力進取，不斷完善和強化工會職能和規(guī)章制度、活動方式、工作方法，進一步開展豐富多采的職工活動、進一步規(guī)范職工之家、促進醫(yī)院職工工會全面發(fā)展是新時期賦予工會的重要工作，認真完成上級工會布置的任務，以樂觀地進取，更加投入?yún)⑴c，再展宏圖。
一年來，在上級工會的正確指引下，在醫(yī)院黨政的直接領(lǐng)導和大力支持下，職工醫(yī)院工會以*理論和“三個代表”重要思想為指針，認真落實職代會精神，圍繞醫(yī)院工作中心，服務醫(yī)院工作大局，突出維護，加強監(jiān)督，積極參與，切實為公司、醫(yī)院的改革服務，為確保各項目標的實現(xiàn)，做了大量細致有效的工作，取得了一定的成績。
一、認真貫徹一屆五次職代會精神，積極做好落實工作。
一屆五次職代會的召開，為我們指明了前進奮斗目標和工作思路。職代會后，醫(yī)院工會配合黨政認真做好職代會的宣傳工作，圍繞工作中心，加大了形勢教育力度，積極引導職工樹立正確的思想觀念。在近年來由于市場變化原因所造成公司嚴重虧損等問題上達成了共識，增強了職工戰(zhàn)勝困難，走出低谷的決心和信心，職工工作責任細化，各負其責，較好的保證了醫(yī)院的民主管理、民主參與、民主監(jiān)督工作的順利開展，促進了職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，增強了職工的凝聚力和向心力，醫(yī)療服務進一步提高。
二、加強“民主管理、院務公開”制度。
全心全意依靠職工辦企業(yè)是我們黨的一貫方針，對我們醫(yī)院來講，落實依靠職工搞好醫(yī)療服務提高醫(yī)療水平，是我們工作的指導思想。一年來，我院的“民主管理、院務公開”工作不圖形式重實效，認真按照院務公開的有關(guān)規(guī)定辦事，使廣大職工積極參與民主管理，特別使職工對重大事情和關(guān)注熱點、焦點問題以及切身利益相關(guān)問題都做到心如明鏡，及時解決，及時公開。
今年，我院職工代表所提交的議案五項，明確答復兩項，這充分體現(xiàn)了企業(yè)的力量來源于職工，積極正確引導職工參與民主管理，形成了民主管理、民主監(jiān)督的良好氛圍。
三、職工素質(zhì)不斷得到提高。
醫(yī)院工會積極配合黨政領(lǐng)導經(jīng)常性開展思想政治教育，重點是“三觀”、“三德”、醫(yī)療行業(yè)“八榮八恥”、法制教育和女工“四自”教育以及學習吳如先進事跡等，采取各種形式鼓勵職工學習專業(yè)知識，努力爭做“學習型、專業(yè)型”人才，鼓勵職工自學，并盡量為大家創(chuàng)造條件。結(jié)合我院自身工作性質(zhì)開展勞動競賽，積極組織職工參與市級開展的崗位練兵技術(shù)比武活動，定期組織專業(yè)技術(shù)人員講座，提高專業(yè)技能，每年派出一定數(shù)量的人員外出培訓。重點是參加醫(yī)療行業(yè)的各種考試考核，大多數(shù)醫(yī)務人員都能取得較好成績。安全工作常抓不懈，一年來沒有任何事故發(fā)生。職工思想素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)不斷提高。
四、積極維護職工合法權(quán)益。
醫(yī)院工會堅持維護職工和女職工的合法權(quán)益，認真配合公司開展女工體檢和孕檢工作。完善了職工基本情況檔案，對職工家庭生活情況基本上做到胸中有數(shù)，對婚、喪、病、困職工及時做好救濟、慰問工作。堅持開展儲金會活動，幫助職工解決燃眉之急。
五、工會自身建設不斷加強。
在院黨政的大力支持下，醫(yī)院工會不斷加強自身建設，工會干部以身作則，對工會工作中存在的問題，一旦發(fā)現(xiàn)，就及時整改。充分發(fā)揮了電教室、娛樂室、閱覽室等硬件設施的作用，為有效開展各項活動提供了優(yōu)越條件，醫(yī)院職工之家建設再次受到公司的表揚和肯定。
總之，20xx年我院工會緊緊圍繞公司的中心工作和企業(yè)文化建設工作，團結(jié)、教育、帶動廣大職工發(fā)揮主人翁精神，正確維護公司的整體利益和職工群眾的合法權(quán)益，為促進公司、醫(yī)院的和諧穩(wěn)定發(fā)展作出了應有的成績，但工作還存在著一定不足，今后要繼續(xù)發(fā)揚成績、克服不足，為公司和醫(yī)院的發(fā)展壯大而努力奮斗。
工會組織文體活動總結(jié)篇十一
社區(qū)工會在洪山鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在鎮(zhèn)工會具體指導下，在社區(qū)黨委的'大力支持下，充分發(fā)揮工會組織的積極作用，認真處理、協(xié)調(diào)廣大居民、職工和工會會員的各項事務，協(xié)助社區(qū)黨委、居委會做好居民思想工作，關(guān)心職工居民的生產(chǎn)、工作和生活。為社區(qū)文明建設做了一些實施，并取得了一定成績。
一、領(lǐng)導重視、大力支持。
在新時期開展社區(qū)工會群團工作，社區(qū)成立了江珠妹書記為工會全面負責人，陳琴為工會工會具體負責人。按照鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)工會工作部署，在完善社區(qū)工會組織，又把企業(yè)和非公經(jīng)濟工會組建工作作為社區(qū)工會工作的重點抓緊抓實。走進企業(yè)宣傳工會是國家政權(quán)的重要支柱，隨著企業(yè)改革的不斷深入，工會工作顯得更為重要。為了搞好工會工作，社區(qū)把工會工作納入了重要議事日程，成立了工會工作領(lǐng)導班子，建立健全了各種。
規(guī)章制度。
全年召開了多次專題會議確保了工會工作經(jīng)費從人、財、物全方位給予大力支持。
二、努力解決居民職工的實際問題。
為了解決一部分困難居民、職工家庭的生產(chǎn)、生活問題，保障他們生活有序，20--年，社區(qū)工會從維護社會穩(wěn)定的角度出發(fā)，結(jié)合充分就業(yè)社區(qū)的創(chuàng)建工作，認真做好摸底、調(diào)查、走訪和幫扶安置工作，并根據(jù)各戶的實際情況，對轄區(qū)13戶符合條件的特困家庭落實了居民最低生活保障，對6名下崗失業(yè)人員進行了再就業(yè)培訓，對6名有就業(yè)意愿的下崗失業(yè)人員全部實現(xiàn)了社區(qū)勞動保障和工會幫助再就業(yè)，為社區(qū)殘疾人自強開手機維修進行了培訓，在開業(yè)辦理了小額貸款，對8名特困居民進行一幫一結(jié)對幫扶，為轄區(qū)56名辦理了社區(qū)醫(yī)療保險，對一些居民申請的工會求助進行了法律援助等等，通過不同形式的方式幫助轄區(qū)居民、職工解決他們生活和生產(chǎn)中的實際問題。
三、積極完成上級布置的工作任務。
按照--區(qū)總工會提出的“哪里有職工，哪里就要建立工會組織”的要求，20--年開始，社區(qū)就對已經(jīng)組建企業(yè)工會進行協(xié)調(diào)和調(diào)研，對一些未成立工會的如藥店，飯店，老年康復中心等非公有制企業(yè)9家開展工會組建工作調(diào)研和推進。以科學發(fā)展觀推進社區(qū)工會服務和創(chuàng)新理念，在協(xié)調(diào)轄區(qū)各方面力量和資源優(yōu)勢，最大限度地開展“共駐共建、資源共享”活動中，社區(qū)通過召開了多次黨建、社建及轄區(qū)企業(yè)工會工作交流會，與9家工會單位簽訂了“聯(lián)建共創(chuàng)”和“用工”協(xié)議，為轄區(qū)開展各項工作打下堅實基礎(chǔ)。
20--年以來，社區(qū)結(jié)合兩節(jié)關(guān)心幫助慰問困難群眾活動，通過我們的節(jié)日。
元宵節(jié)。
拗九節(jié)、
清明。
節(jié)、五一節(jié)等活動，把工會服務居民的為企業(yè)職工維權(quán)的理念通過活動做到家喻戶曉。四川雅安地區(qū)地震消息傳來，社區(qū)工會組織立即開展抗震救災活動，大家用愛心幫助災區(qū)人民。在社區(qū)工會各項重大活動中，工會人員能夠履行好了各自的職責。社區(qū)工會堅持以服務會員，服務單位工會為宗旨，努力打造和諧社會。在社區(qū)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導下，團結(jié)一班人積極發(fā)揮每個工會會員的最大能力，為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和保持諧示范社區(qū)和示范工會做出應有貢獻。
工會組織文體活動總結(jié)篇十二
為了使女職工維權(quán)月活動廣泛深入地開展，達到宣傳關(guān)于保障女職工合法權(quán)益和特殊利益的相關(guān)法規(guī)政策的目的，學校工會組織女職工學習了《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護特別規(guī)定》、《中華人民共和國反家庭暴力法》、《女職工禁忌從事的勞動范圍》等法律法規(guī)，并對《規(guī)定》進行了解讀，為女職工運用法律武器保護自己合法權(quán)益保駕護航。
為了提高女職工的法律素質(zhì)，增強她們知法、守法、用法的能力。學校由蔡校長和褚主席牽頭舉行法制講座班，講座內(nèi)容主要以《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《工會法》等為主要內(nèi)容。并對女職工關(guān)心的問題經(jīng)行了解讀?！兑?guī)定》對產(chǎn)假假期所作的規(guī)范，《規(guī)定》對產(chǎn)假待遇作的規(guī)范等。通過參加法律知識講座，提高了女職工運用法律武器保護自身合法權(quán)益的自覺性，依法維護女職工的合法權(quán)益和特殊利益。
一直以來，學校高度重視女職工權(quán)益保障工作，并采取一切措施維護女職工權(quán)益。
（一）開展一系列活動，慶?！叭恕眿D女節(jié)。
“三八”期間，開展了一系列趣味活動，組織女職工及全校教職工慶?！叭恕眿D女節(jié)。
（二）組織女職工廣場舞活動
鼓勵女職工利用課余時間進行體育鍛煉，在劉金美老師、王秀麗老師帶領(lǐng)下，女職工組織了健身操、廣場舞以及太極拳的活動，鍛煉身心，提高愛美，尚美的情操。
（三）切實為女職工解決實際問題
根據(jù)規(guī)定，認真落實產(chǎn)假及哺乳期女職工的相關(guān)要求，并結(jié)合學校實際情況，給予適當?shù)恼疹?。陳蓉老師產(chǎn)假結(jié)束后，因為離家遠，需要住校，學校立即組織人員調(diào)整住房，給本人及其家屬提供方便。
總之，通過這次維權(quán)月活動，讓廣大女職工懂得了有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的原則，提高了《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》等法律法規(guī)的普及程度，促進了男女平等、提高職工的權(quán)益意識。
工會組織文體活動總結(jié)篇十三
為提高小區(qū)居民文化和身體素質(zhì)，東園小區(qū)在街道黨工委及辦事處的正確領(lǐng)導下，以小區(qū)居民身心需要為出發(fā)點，以小區(qū)黨員、群眾、青少年為載體，以小區(qū)居民滿意為目標，積極開展了豐富多彩的小區(qū)文體活動，受到了小區(qū)居民群眾的擁護和稱贊。
下面將小區(qū)文體工作具體開展情況匯報如下：
不斷提高小區(qū)文體活動居民的參與率，加強小區(qū)文體組織建設和隊伍建設，是開展小區(qū)文體工作的重要保證。在各級領(lǐng)導的重視下，東園小區(qū)結(jié)合自身實際情況，積極探索小區(qū)文體工作新思路、新方法，把小區(qū)文化建設和全民健身活動納入到小區(qū)黨支部、居委會的重要議事日程。成立以小區(qū)黨組織、轄區(qū)內(nèi)單位和小區(qū)居民群眾為一體的小區(qū)文體工作網(wǎng)絡體系。制定文體工作計劃、方案和要求，妥善解決文體工作中出現(xiàn)的難點、熱點問題，積極探索黨員在新形勢下為文體工作增光添彩的新方法。通過健全組織，加強管理，切實有力地保障了小區(qū)文體工作規(guī)范有序的開展。將文體工作納入小區(qū)建設的總體規(guī)劃，并不斷完善小區(qū)文體的組織機構(gòu)，挖掘和發(fā)揮小區(qū)資源。小區(qū)目前已成立了 等多支文體隊伍，共有 多人的規(guī)模。她們來自小區(qū)，活動在小區(qū)，通過開展群眾喜聞樂見、健康向上的文體活動，潛移默化陶冶居民的情操，提高轄區(qū)居民的素質(zhì)。
小區(qū)現(xiàn)有四處 文體活動場地，其中，東園新村小區(qū)1#、3#樓樓后、12號樓樓下、活動場地還安裝了各類健身器材，設有健身路徑，較好的為小區(qū)居民提供了晨練、晚練場地。同時，小區(qū)內(nèi)建有市民學校，小區(qū)及轄區(qū)內(nèi)各物業(yè)小區(qū)、社會單位還建有圖書室以及各類宣傳櫥窗、宣傳欄，為小區(qū)居民群眾提供生活、學習以及交流環(huán)境，滿足了小區(qū)不同人員的文化需求，奠定了小區(qū)文化教育工作的陣地資源。其次，充分挖掘小區(qū)內(nèi)各類文體人才資源，培育組建小區(qū)文體各種活動隊伍。小區(qū)干部通過深入小區(qū)，走訪居民，了解掌握了小區(qū)文體人才資源，以小區(qū)黨員為龍頭，發(fā)動、鼓勵居民群眾、單位職工、離退休人員參與到小區(qū)文體隊伍和活動中來。建立了小區(qū)人才資源庫，成立了小區(qū)腰鼓隊、太極拳劍隊、舞蹈隊、乒乓球隊、健身操隊、象棋隊等文體活動隊伍。這些隊伍的建立，繁榮了小區(qū)居民的文化生活，提高了小區(qū)文明程度，增強了居民對小區(qū)的認同感、歸屬感，凝聚了小區(qū)民心。同時，也有力地抑制了邪教組織的浸入。
結(jié)合"三八"節(jié)小區(qū)舉辦慶"三八"婦女代表座談會及慶"三八" 等活動。
為慶祝重陽節(jié)、豐富和活躍小區(qū)老年朋友們的精神生活，重陽節(jié)那天小區(qū)與小區(qū)舞蹈隊等到博愛敬老院舉辦了 活動。
總結(jié)今年的工作，我小區(qū)積極響應全民健身事業(yè)的號召，真正做到了活動質(zhì)量高、形式活潑多樣，更加貼近實際、貼近生活、貼近群眾，促進了本轄區(qū)的精神文明建設，并為維護社會穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。
小區(qū)文體工作任重道遠，需要我們不斷的探索。一是充分利用資源共享，在人力、物力上力所能及地給予支持和幫助，并且在活動經(jīng)費上爭取充足的資金保障。二是在原來的基礎(chǔ)上不斷地創(chuàng)新文體節(jié)目內(nèi)容，不斷提高文體工作效率。三是做到活動經(jīng)?；?、制度化。
開展小區(qū)文體工作是一條堅苦、漫長的道路，需要我們不斷地創(chuàng)新、不斷地學習，不斷提高自身素質(zhì)，總結(jié)以往的工作經(jīng)驗，彌補現(xiàn)在工作中的不足，使小區(qū)文體工作走向一個新的起點共同努力奮斗!
工會組織文體活動總結(jié)篇十四
社區(qū)兩委高度重視工會工作，由專職人員分管該項工作，加強工會的領(lǐng)導。
三是進一步明確工會領(lǐng)導小組人員的職責，各盡其責，發(fā)揮工會的職能作用;四是發(fā)揮工會的橋梁作用，為非公企業(yè)工會小組做好服務和協(xié)調(diào)工作。
二、堅持不懈抓好平等協(xié)商，簽訂集體合同。
為維護非公企業(yè)工會小組合法權(quán)益，社區(qū)工會召開了職工大會與非公企業(yè)工會小組簽訂了平等協(xié)商，集體合同，進一步規(guī)范管理，建立工會小組的會員檔案及相關(guān)臺帳。在量力鋼材物流有限公司工會推行非公企業(yè)職代會，強化民主管理，并且取得了一定的成績。社區(qū)工會工作人員經(jīng)常到非公企業(yè)指導工作，了解企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營情況，存在的困難和問題，為他們做好服務，排憂解難。今年，社區(qū)工會組織企業(yè)工會主席和企業(yè)職工代表，分別參加了區(qū)總工會和街道工會舉辦的各種業(yè)務培訓會議。
三、突出維權(quán)，發(fā)揮工會作用。
工會的主要職能就是維護廣大職工的合法權(quán)益，社區(qū)工會建立健全勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機制，預警機制、勞動爭議調(diào)解機制和勞動安全監(jiān)督機制，對非公企業(yè)加強組織領(lǐng)導和業(yè)務指導。工會還利用流動人口管理站，加強對外來務工人員的管理和維權(quán)。
深入貫徹《。
安全生產(chǎn)。
法》，切實做好安全生產(chǎn)勞動保護工作，今年社區(qū)工會推薦中儲物資貿(mào)易有限公司工會參加了金牛區(qū)第--屆“安康杯”競賽活動，中儲物資貿(mào)易有限公司工會連續(xù)三年獲得“安康杯”優(yōu)勝單位稱號，這次活動促進了非公企業(yè)保護工作法制化和規(guī)范化。
工會組織文體活動總結(jié)篇十五
xx第二幼兒園以課堂教育為主陣地，以課外活動為載體，開展一系列國學教育活動，讓傳統(tǒng)文化開啟幼兒的心智，涵養(yǎng)孩子的人格，極大地豐富了孩子們的想象力，不僅滿足了幼兒個性化發(fā)展的需求，也提升了辦園品位，逐步形成特色鮮明的校園文化。
在幼兒園開展中國傳統(tǒng)文化的教育，首先可以激發(fā)幼兒對中國傳統(tǒng)文化的興趣，萌發(fā)民族自豪感。通過對成語故事、傳統(tǒng)節(jié)日、三字經(jīng)、弟子規(guī)以及民間游戲活動的接觸和學習，使幼兒對中國傳統(tǒng)文化的興趣明顯增強了、對中國的一些經(jīng)典動畫片也逐漸地喜歡了，并由此感受到中國傳統(tǒng)文化的博大精深，萌發(fā)民族自豪感。其次，在活動中可以很自然地擴大幼兒的識字量。幼兒早期識字有利于右腦開發(fā)，能夠極大地促進幼兒的智力發(fā)育，開發(fā)幼兒的潛能，培育和提高幼兒的綜合素質(zhì)。再次，通過對中國傳統(tǒng)文化的學習可以增強幼兒的記憶力。現(xiàn)代心理學研究證明，幼兒巨大的記憶潛能正是大腦快速發(fā)育的特征，背誦記憶是幼兒最自然的學習方式，錯過這一時期就會錯過人生的最佳記憶期。
一是要做好傳統(tǒng)文學內(nèi)容的選材。傳統(tǒng)文學是在古老歷史沉淀中形成的，具有較強的時代性，其中一些傳統(tǒng)事物隨時代不斷發(fā)展已消失，幼兒難以有相關(guān)經(jīng)驗，在教育思想中，也難免有些消極、封建的思想混雜其中，且個別內(nèi)容學習難度較大，對幼兒不具有意義且難以接受。因此教師在教學中，必須合理選材，辨證的揚棄，選擇傳統(tǒng)文學內(nèi)容中的精華對幼兒教育。要適當對一些難懂文言文、成語合理改編、縮寫、擴寫等，從幼兒興趣、情感體驗出發(fā)，確立適宜的內(nèi)容，這樣才會通過傳統(tǒng)文學把燦爛的文化思想進行傳承，讓孩子們受益非淺。
二要提升教師教學素質(zhì)。要使傳統(tǒng)文學釋放出魅力，課程獲得成功，要求教師必須有良好的綜合素質(zhì)，有把握分析教材的能力，能選用有效的方法深入淺出的教學，優(yōu)美的語言可以使幼兒耳醉其音、心醉其情，愉悅的接受教育，所以要注重提高教師的教育素質(zhì)，努力建立一批觀念新素質(zhì)好的教師隊伍。
三要注重幼兒的體驗與感受。開展傳統(tǒng)文學教育的目的是激發(fā)幼兒的民族自豪感，對民族文化的了解與喜愛之情，在學習的過程中發(fā)展他們的記憶、認知、注意等多種潛能，因此我們必須要注重引導幼兒體驗，讓幼兒在快樂中學習，不以會背誦多少詩歌，會說多少成語作為衡量幼兒發(fā)展的唯一標準，而是關(guān)注其縱向的成長。
四要做到家園配合。
家長對傳統(tǒng)文學教育意義，實施方法、認識程度決定學習效果，做好家長工作是幼兒獲得興趣的保證，因此要及時與家長溝通，交流，轉(zhuǎn)變家長的觀念，對家長進行教學方法的指導，讓家長為孩子布置良好閱讀學習環(huán)境，讓家長在行為舉止上成為孩子學習榜樣。
工會組織文體活動總結(jié)篇十六
本次羽毛球賽旨在進一步增強我專業(yè)凝聚力，進一步加深同學間的感情。鼓勵學們積極參同加體育鍛煉，為今后的工作和學習奠定了堅實基礎(chǔ)。
活動時間：xx年11月15日
活動地點:東華理工大學羽毛球館。
幅以上羽毛球拍及若干羽毛球
2.預定活動場
3.充分做好參賽前的宣傳動員工作。
每場比賽先得11分者獲勝。
1.為方便選手的產(chǎn)生，同樣采取抽簽的方式?jīng)Q定各自對手。女生總共16人，分8
組，抽到相同號碼者為一組。決出8人進入下一場男女混合雙打。從輸?shù)?名選手中通過自愿方式成為女生的第9號，同樣參加男女混合雙打。若有多人報名，則再次比賽各自組隊，決出最終第9號女選手。
2.比賽裁判：王強、謝萬建、陸建利、明安平、江天浩、朱志偉。
注：比賽先后由裁判將結(jié)果報寧勤或朱志偉處。
1.由前兩場男生單打和女生單打各勝出的9人抽簽，男女相同號碼者作為一組，共9組。9組中各派一位同學再次抽簽將此9組分為3隊，每隊3組。同一隊的3組同樣采?。骸笆中膥手背”翻轉(zhuǎn)，手勢相同的兩組先對戰(zhàn)。勝出者與另一組打。每隊各勝出一組。隊勝出的3組通過兩兩互打的形式賽出前3名。
2.比賽裁判：寧勤、朱志偉及其他未參與比賽的班干
總負責人：文體委員寧勤
工會組織文體活動總結(jié)篇十七
開學之初，組織兩屆強化部以“xx”為主題的聯(lián)誼活動，我班部分積極報名參加，在晚會中有十分精彩的表現(xiàn)，為晚會的完美落幕做出了巨大貢獻。如：搏擊操、印巴熱舞、歌曲串燒等節(jié)目。
班級迎國慶主題班會
1、前期準備：班委召開會議，討論班會形式，節(jié)目內(nèi)容及時間地點，分配任務；
2、前期宣傳，張貼海報及地標；
3、食堂門口，為宣傳班級活動發(fā)動全體學生為班會簽名，擴大影響范圍
4、拍攝班級每位同學及老師的祝福短片，進行ppt及視頻的制作
5、活動內(nèi)容：以班會形式表現(xiàn)了本班同學對祖國六十周年，院慶十周年的祝福。
6、班會主要有詩歌朗誦、金曲串燒、大合唱等，展現(xiàn)了36班同學團結(jié)向上的精神，增強了班級凝聚力。
院運會
在院運會中，強化部在開幕式表演中獲得第一名，我班多數(shù)同學有參與，犧牲自己課余時間為班級爭光。比賽總分位列第二，我班王爭揚、趙進等同學在比賽中有突出表現(xiàn)，尤其是趙進同學，獲得很好名次的同時更代表學院參加校運會。
校運會
秋游
珍珠泉一日游，美麗的珍珠泉，快樂的我們，一起走過飛揚的青春歲月。
講座
兩次文登考研，一次強化，四六級考試講座
籃球賽
部分同學代表強化部參加院級籃球比賽，取得較為理想的成績。
觀看科技展
敬老院志愿服務活動
話劇比賽：12月22日
我班眾多同學參加，在院里脫穎而出代表院參加學校比賽，獲得三等獎
強化與工學聯(lián)誼：12月23日晚
我班同學積極參加，有主持、唱歌，展現(xiàn)了我班同學的多才多藝；參加后勤工作的同學也非常認真，為確保晚會的質(zhì)量努力。
工會組織文體活動總結(jié)篇十八
精選范文:基層(共2篇)基層近年來，在縣總工會的領(lǐng)導下，我認真履行組織員職責，腳踏實地，不辭勞苦，任勞任怨，深入基層抓好工會組建和發(fā)展會員工作，較好地貫徹落實了全總“組織起來，切實維權(quán)”的方針，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展和社會穩(wěn)定發(fā)揮了應有的作用，作為一名組織員，我也接受了新的考驗，盡到了一名工會工作者的責任。一、履行職責，充分發(fā)揮組織員的作用工作中我利用自己幾年來積累的工作經(jīng)驗，發(fā)揮組織協(xié)調(diào)能力，人際親和力和創(chuàng)新精神作到有心、有數(shù)、有法、有效，認真履行職責，充分發(fā)揮了工會組織員的作用。
1、以人為本，做好工會組建的宣傳員。針對有的企業(yè)負責人對建會有抵觸情緒，職工入會積極性不高，我從抓工會組建的宣傳、發(fā)動入手。多次與縣總領(lǐng)導和鎮(zhèn)工會主席在一起交談。更為清楚、明白了在企業(yè)建會的重要意義，積極向企業(yè)負責人傳達縣委、縣工會關(guān)于非公有制企業(yè)建會的文件精神，并按照縣工會要求進行了部署安排，時時注意宣傳政策，經(jīng)常深入企業(yè)了解老板、職工的建會想法，征求他們的意見，經(jīng)常與職工談心交心，掌握思想動態(tài)，做好思想政治工作。我充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會組織員的身份，積極與轄內(nèi)的私企負責人接觸，為他們宣傳《工會法》，通過與他們交流，及時掌握了他們對建會的想法，因勢利導積極開展工作，促進了工會基層組織建設工作的順利開展，取得了新建工會13家的好成績。
2、結(jié)合實際，做好工會組建的指導員，結(jié)合實際情況，認真指導，嚴格程序，確保組建工會工作落到實處。指導各企業(yè)嚴格按程序召開會員職工大會成立工會，選準選好工會主席，為了提高新建企業(yè)工會工作的整體水平，注重抓好基礎(chǔ)性工作。我統(tǒng)一為他們制定了規(guī)章制度，如《城五街工會聯(lián)合會工作職責》、《工作任務》等，制定出符合工會工作的規(guī)章制度，做到了“掛三牌、建三檔，四有、四上墻”。指導各企業(yè)工會開展工作，發(fā)揮作用。在指導組建工會和開展活動的過程中，自己和企業(yè)負責人、職工也交下了朋友，有的負責人還想聘用我做企業(yè)行政管理人員，被我婉言謝絕。
3、抓組建，攻難點，增強基層工會活力有新作為自我被聘為工會組織員后，給自己確定的工作目標是：一手抓組建，一手抓工會作用的發(fā)揮，以質(zhì)的提高來帶動量的增加。組織員的工作不單是把工會建立起來吸納會員就萬事大吉了，更重要的是指導基層工會不斷完善、提高，要使工會組織發(fā)揮起作用才是關(guān)鍵。
首先指導基層工會建立職工代表大會，廠務公開民主管理制度，這項工作在非公有制企業(yè)是個非常敏感的問題，老板聽了不舒服。在和一個負責人談工會工作時，他直言不諱地說：“我為什么不愿建立工會，其中就有這個原因，成立工會麻煩事太多，什么事情都要召開職代會，那我什么也別干了”。我從企業(yè)管理的角度給他講職代會的作用，如何把老板的意圖變成職工的行動，我給他講了最簡單的例子，對企業(yè)規(guī)章制度和違紀職工處理辦法經(jīng)過職工代表大會討論通過，職工都明白了有關(guān)規(guī)定和要求，討論通過后就是自我認定了，認真執(zhí)行既合情又合理，還能免除一些勞動仲裁的麻煩。這個老板說：“你這個專家一點撥就透，你早給點撥一下我早就通了”。通過這件小事我感到組織員的工作大有作為，我們應做的工作很多。
衣粉等勞保用品，還積極采納了職工的合理化建議，投入1000多元將噴添工用的防塵口罩由原來海綿作的更換為高質(zhì)量活性炭的。在抓集體合同的同時，我又結(jié)合廠工會注意檢查勞動合同檔案，在丸京公司發(fā)現(xiàn)2名職工還沒有簽訂勞動合同，一詢問才知道是由于這兩名職工對簽訂勞動合同的意見認識不清，片面認為勞動合同是對他們的一種束縛。我給他們講了簽訂勞動合同的意義，并就勞動合同的主要條款進行了說明，使他們明白了基層第2頁勞動合同的意義，都非常愉快的和企業(yè)簽訂了勞動合同，從而使企業(yè)勞動合同簽訂率達到了100%。三、努力促進“黨建帶動工建，工建服務黨建”工作進一步深入根據(jù)省、市《關(guān)于加強非公有制經(jīng)濟組織“黨建帶動工建、工建服務黨建”工作的實施意見》及省、市有關(guān)會議精神，鎮(zhèn)黨委積極支持鎮(zhèn)工會和組織員開展工作，由我協(xié)助組織委員在具備建立黨組織條件的企業(yè)中建立黨支部，依托工會組織宣傳黨的政策，貫徹黨的意圖，擴大黨的影響力，實現(xiàn)黨的工作的全覆蓋。為了把工會工作和黨建工作有機地結(jié)合起來，我不但是一名組織員，而且兼任了堅恒家居有限公司黨支部的支部書記，實行一崗雙責。通過此辦法，在贊皇鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)企業(yè)中產(chǎn)生和委派了17名優(yōu)秀黨員在企業(yè)支部中任職，共建立了高砂陶瓷、四建公司、宏達機械廠、忠信鐵業(yè)、丸京干果公司、第一紡織廠等7家已建立工會的企業(yè)建立了黨支部，使黨組織和工會組織在企業(yè)中發(fā)揮了較大的作用，得到了企業(yè)主的認可。作為一名組織員，我要時刻牢記工會工作者的使命，心系職工冷暖，協(xié)調(diào)工企關(guān)系，把全部精力奉獻給工會事業(yè)。我所做的這些工作，距離工會組織的要求還有很大差距，我一定虛心學習，不斷提高，以實際行動做好工會工作。
工會組織文體活動總結(jié)篇十九
為了積極響應號召，為廣大居民營造一個良好的健身環(huán)境，增強體質(zhì)、豐富大家的空閑時間，引導廣大居民投身健康的文娛活動，xx鎮(zhèn)開展了以下大眾參與的文娛活動：一是充分挖掘鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化資源，完善文體基礎(chǔ)設施。在學校內(nèi)安裝了全民健身器材、成立了老年人活動中心，動員單位和個體茶館將老年活動室、文化活動中心等向社會居民低償或免費開放，利用俱樂部、影劇院開展豐富多彩的文藝匯演、知識講座、演講會，同時，有重點地引導開展特色健身活動，組織指導群眾通過資源共享為街道多名長期堅持開展健身運動的群眾提供了晨練場地。
1、豐富多彩的文藝匯演
鎮(zhèn)宣傳中心多次組織學校老師和街道群眾開展文藝匯演，他們在鎮(zhèn)上搭建的舞臺上載歌載舞，用他的智慧和勞動為大家?guī)砹藲g樂，也為自已增強了體質(zhì)。
2、開展歌詠比賽
利用六。一節(jié)和十。一等大型節(jié)假日組織學生在鎮(zhèn)禮堂開展歌詠比賽，吸引了廣大的群眾觀看。此舉大大增強了群眾參與的積極性。
二是建設穩(wěn)定的文化隊伍，采取兼職、志愿者相結(jié)合的形式，吸納各單位文體干部、專業(yè)教師及離退休人員參與社區(qū)文體活動的開展、組織，并注意發(fā)揮老年人穩(wěn)定、敬業(yè)、熱情的特點，培訓出了一批文化建設的生力軍。
2、社區(qū)籃球賽
對于大眾容易接受的文體形式，鎮(zhèn)上就積極引導大家參加。這類活動的特點是花錢少而見效快。文化中心今年組織的籃球賽就充分說明了這一點，利用學校的場地不花一分錢就組織各單位間開展了一場比賽。此舉既健了身又增進了單位與單位間的交流。
三是開展形式多樣的文化活動，把文化建設與思想政治工作有機結(jié)合起來，從簡單的娛樂型向集思想性、知識性、科學性、趣味性為一體的綜合型發(fā)展。及時了解群眾的思想脈搏，設計出主題鮮明、形式多樣內(nèi)容豐富的文藝活動，吸引他們參與。
如組織他們參加全民健身綜合運動會、各種聯(lián)歡會，舉辦社區(qū)文藝匯演、拔河、籃球、讀書比賽、組織健身交流會，努力在企業(yè)文化、民俗文化、老年人文化上出新，讓居民通過演自己的戲、唱自己的歌、跳自己的舞，即提高藝術(shù)文化修養(yǎng)、生活情趣、又提高思想覺悟，從而營造溫馨和諧的氛圍。
工會組織文體活動總結(jié)篇二十
xxxx年，我分公司文體工作按照省公司相關(guān)工作要求和部署，同時結(jié)合市公司自身實際，在職工中廣泛開展豐富多彩的文化體育活動，使廣大員工既鍛煉了身體又陶冶了情操，營造了團結(jié)奮進，朝氣蓬勃的文化、體育活動氛圍?，F(xiàn)將全年文體工作開展情況簡要匯報如下：
回顧xxxx年，在省市公司領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下，我分公司的文體工作取得了可喜的成績。全年我司共組織各種活動15項，有6縣1市，9個支部600多人參加了活動，切實做到體育活動有創(chuàng)新、文藝活動有亮點，參與人員點多面廣的局面，得到廣大職工的一致認可和好評。
活動之初，我分公司公司針對每項活動的具體情況，成立專門領(lǐng)導小組，通過oa、內(nèi)部qq、油站宣傳欄等廣為宣傳;其次，制定活動方案，設z獎勵制度，做好總結(jié)評比，確實提高員工積極性、參與性、互動性。
根據(jù)安徽石油分公司xxxx年技術(shù)比武實施方案的相關(guān)要求和部署，我分公司組織了532人參加零售競賽比武初賽，66人參加非油品競賽比武初賽，10人參加商客的競賽比武初賽，2人參加信息競賽比武初賽，5人參加安全數(shù)質(zhì)量競賽比武初賽，1人參加企管競賽比武初賽。通過努力，零售線條技能大比武取得了團體第五名好成績，零售非油品技術(shù)比武榮獲全省團體第7名好成績。
2、深入開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”先進事跡報告會4月20日省公司舉辦了“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”先進事跡報告會，/經(jīng)過激烈的競爭，我分公司代表隊便利店優(yōu)秀服務標兵徐庭超以“跑腿服務送貨到家”感人事跡和生動演講取得了全省第二好成績。
3、踴躍參加“青春〃責任”中華經(jīng)典作品朗誦賽。
5月我分公司參加了省公司舉辦的“青春〃責任”中華經(jīng)典作品誦讀比賽。全省共有十七支代表隊組織參加了誦讀比賽。經(jīng)過激烈的角逐，我司代表隊徐庭超、汪程以詩歌《翻開五月的日歷》勇奪三等獎。
4、積極參與職工書畫、攝影大賽獎。
我分公司在中國石化安徽石油分公司紀念建黨91周年職工書畫、攝影作品大賽上，我司劉勇拍攝的《送油到田間》榮獲攝影類二等獎，魏玉剛的作品《芙蓉》榮獲繪畫類三等獎。
5、組織參加市直羽毛球比賽。
三八節(jié)來臨之際，我分公司參加了我市總工會舉辦的慶“三八”女職工羽毛球賽，我司胡曉冬和工王桂紅代表經(jīng)過比智、比勇、比體力的激烈對抗，在參賽的19支隊伍中獲得團體第三的好成績。
6、參加市團委舉辦的趣味運動會。
5月2日，我分公司20多名團員青年參加了團市委開展的“五四青年節(jié)趣味運動會”。本次運動會上，我司團委共參加了“投擲沙袋”和“時代列車”兩項團體賽。經(jīng)過激烈角逐，我司青年獲得了團體第二的好成績。
7、積極推廣第九套廣播體操。
我分公司積極響應省公司普及推廣第九套廣播體操比賽的通知，召開動員大會，積極組建參賽人員，開展了為期2個月的訓練。此項活動，推廣普及了第九套廣播體操，營造了團結(jié)奮進、朝氣蓬勃的工作氛圍。
8、積極籌拍微電影，展現(xiàn)企業(yè)形象。
為展示石化員工精神風貌，提升中國石化企業(yè)形象，我分公司響應集團公司的號召，組織“微電影、微圖片”拍攝活動，充分利用網(wǎng)絡新媒體發(fā)現(xiàn)、挖掘、宣傳“微鏡頭下的溫暖”。公司以xxxx年新進大學生為主線，拍攝了《心溫暖新未來》短片，真實反映了黨委關(guān)愛一線大學生的工作、生活情況。
9、組織觀看歷史文獻紀錄片。
為迎接黨的十八大勝利召開，切實加強以理想信念為重點的社會主義核心價值體系的宣傳教育，我分公司組織班子成員、中層干部和機關(guān)科室人員，觀看了影片《雨中的樹》和《信仰》，并要求下屬9個支部做好影片的宣傳和組織觀看工作。
工會組織文體活動總結(jié)篇一
柳背橋社區(qū)工會在社區(qū)黨委的直接領(lǐng)導下，經(jīng)過一年的努力，成績可喜。目前社區(qū)工會在冊會員有152人，今年參加工會活動繳費的會員有139人，共計收費4509、50元，特?？顚Ｓ糜诠獬龌顒拥拈_支。真正吸引轄區(qū)職工和居民參加工會組織的重要原因是豐富多彩的活動形式和互助友愛的親和力把大家緊緊地團結(jié)在一起，為社區(qū)的文明和諧發(fā)展和社會穩(wěn)定打下了堅實的基礎(chǔ)。
(一)進一步完善了社區(qū)工會制度和職責，對工會小組的會員進行了部分調(diào)整，開展每半年集中組織學習工會及有關(guān)知識內(nèi)容，大大提高了會員自身素質(zhì)和參加社區(qū)各項活動的能力。
(二)社區(qū)工會協(xié)助居委會民政為轄區(qū)失業(yè)人員推薦就業(yè)5人次，看望住院會員8人和慰問困難居民5戶，參加社區(qū)志愿者服務6次，為貧困兒童獻愛心捐助衣物30件，現(xiàn)金1421、20元，用實際行動發(fā)揚了工會的團結(jié)互助精神。
(三)不定期在轄區(qū)黑板報上宣傳工會知識，鼓勵會員和全轄區(qū)群眾積極參加社區(qū)各項活動，促進社區(qū)的發(fā)展和建設。今年指導轄區(qū)非公有制企業(yè)建立了三家工會組織，圓滿完成了上級工會工委交給的任務。
(四)今年3月30日，社區(qū)組織轄區(qū)工會組長到南湖鴛鴦度假村進行了一次工會組長培訓，培訓內(nèi)容主要是就如何協(xié)助社區(qū)開展好社區(qū)工會工作進行了講解和討論，收到了很好的效果。
(五)今年4月16日，社區(qū)工會組織會員到廣安鄧先生故鄉(xiāng)進行了參觀學習。大家通過活動的交流、溝通，團結(jié)更進一步增強，集體榮譽感也得到發(fā)揮。
(六)從去年12月22日至1月21日，在春節(jié)來臨之際，社區(qū)工會響應黨委號召，有25名會員參加了社區(qū)義務巡邏月活動，為確保轄區(qū)平安做出了積極貢獻。
(七)今年1月19日，社區(qū)黨委、居委會及社區(qū)工會共同組織了一次社區(qū)拔河比賽，轄區(qū)的企業(yè)工會不同程度的都贊助了資金，確保了這次活動的圓滿成功。
(八)今年6月12日在石新路新泰銘居前面組織開展了一次社區(qū)服務日活動，活動內(nèi)容豐富多彩，通過活動的開展在轄區(qū)居民中收到了良好的效果。
(九)建立了轄區(qū)單位及居委會困難職工的信息管理，完善困難職工檔案的錄入，轄區(qū)單位和社區(qū)共有困難職工人數(shù)24人，并全部進入系統(tǒng)管理。
二、存在的問題及今后努力方向：
(一)工會會員按期繳納了會費就盼望搞活動，對工會組織就如何參與社區(qū)建設，如何發(fā)揮一個會員在社區(qū)各項活動中的作用參與不夠。
(二)互助友愛是工會守則的主要內(nèi)容之一，會員中對較為困難的會員和居民還缺乏一定的愛心，這從每次捐贈情況和獻愛心活動名單中，看到會員參與人數(shù)還不夠多。
我們今后將克服一切困難阻礙，發(fā)揚已取得的成功經(jīng)驗，與時俱進，把工會工作一步一個腳印的融入到社區(qū)的各項建設中，以豐富轄區(qū)的文體活動為主要內(nèi)容，積極配合文化工作和精神文明建設，調(diào)動會員積極因素，為打造“文明和諧社區(qū)”而努力奮斗。
工會組織文體活動總結(jié)篇二
工作中我?guī)啄陙矸e累工作經(jīng)驗組織能力人際親和力和創(chuàng)新精神作到有心、有數(shù)、有法、職責了工會組織員作用。
1、以人為本工會組建宣傳員有企業(yè)人對建會有抵觸情緒職工入會性不高我從抓工會組建宣傳、入手多次與縣總和鎮(zhèn)工會主席在一起交談更為清楚、明白了在企業(yè)建會意義向企業(yè)人傳達縣委、縣工會
關(guān)于
非公有制企業(yè)建會文件精神并縣工會要求了部署安排時時注意宣傳政策經(jīng)常企業(yè)老板、職工建會想法征求們意見經(jīng)常與職工談心交心思想思想政治工作我鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會組織員身份與轄內(nèi)私企人接觸為們宣傳《工會法》與們交流了們對建會想法因勢利導工作了工會基層組織建設工作了新建工會13家好
成績
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2、工會組建員情況程序組建工會工作落到實處各企業(yè)按程序會員職工大會成立工會選準選好工會主席新建企業(yè)工會工作整體注重抓好基礎(chǔ)性工作我為們制定了規(guī)章制度如《城五街工會聯(lián)合會工作職責》、《工作任務》等制定出符合工會工作規(guī)章制度了“掛三牌、建三檔四有、四上墻”各企業(yè)工會工作作用在組建工會和活動過程中和企業(yè)人、職工也交下了朋友有人還想聘用我做企業(yè)行政管理人員被我婉言謝絕。
3、抓組建攻難點基層工會活力有新
自我被聘為工會組織員后給工作：一手抓組建一手抓工會作用以質(zhì)來帶動量組織員工作不單把工會起來吸納會員就萬事大吉了更基層工會、要使工會組織起作用才關(guān)鍵基層工會職工代表大會廠務公開民主管理制度這項工作在非公有制企業(yè)個非常敏感問題老板聽了不舒服在和人談工會工作時直言不諱地說：“我為不愿工會就有原因成立工會麻煩事太多事情都要職代會那我也別干了”我從企業(yè)管理角度給講職代會作用如何把老板意圖變成職工行動我給講了最簡單例子對企業(yè)規(guī)章制度和違紀職工辦法職工代表大會職工都明白了規(guī)定和要求后就自我認定了既合情又還能免除勞動仲裁麻煩老板說：“你專家一點撥就透你早給點撥一下我早就通了”這件小事我感到組織員工作大有應做工作企業(yè)要想做大做強就得民主管理長效機制職工聰明才智往往私企老板們不明白民主管理干這就需要去宣傳不要光講大理論要從私企現(xiàn)實作到以理服人讓企業(yè)主認識到民主管理對職工和企業(yè)個雙贏關(guān)系。
二、以集體合同為從源頭上職工合法權(quán)益
工會要求鎮(zhèn)工會成立了平等協(xié)商推選我任工資平等協(xié)商員在縣工會和鎮(zhèn)工會多次幫助下平等協(xié)商在高砂陶瓷有限公司、丸京干果有限公司、宏達面粉機械廠等企業(yè)簽訂了集體合同和工資專項協(xié)議勞動
安全
衛(wèi)生專項合同、女職工權(quán)益保護專項協(xié)議等協(xié)議簽訂職工合法權(quán)益了保障例如宏達面粉機械廠原來工資發(fā)放定于每月10日前但往往發(fā)放有時能晚10余天職工有意見簽訂了工資專項協(xié)議后了每月10日前把工資足額發(fā)放到職工手中還有職工計件工資定額偏低問題也得以解決了定額價位使職工工資比去年增長了10%為勞動安全衛(wèi)生專項合同企業(yè)按時為職工發(fā)放了安全帽、工作服、手套、膠鞋、防塵口罩、香皂、洗衣粉等勞保用品還采納了職工化建議投入1000多元將噴添工用防塵口罩由原來海綿作更換為高質(zhì)量活性炭。
三、努力“黨建帶動工建工建服務黨建”工作
盛市《關(guān)于非公有制經(jīng)濟組織“黨建帶動工建、工建服務黨建”工作實施意見》及盛市會議精神鎮(zhèn)黨委支持鎮(zhèn)工會和組織員工作由我協(xié)助組織委員在具備黨組織條件企業(yè)中黨支部依托工會組織宣傳黨政策黨意圖黨力黨工作全覆蓋把工會工作和黨建工作有機地起來我不但一名組織員而且兼任了堅恒家居有限公司黨支部支部書記一崗雙責此辦法在贊皇鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)企業(yè)中產(chǎn)生和委派了17名優(yōu)秀黨員在企業(yè)支部中任職共了高砂陶瓷、四建公司、宏達機械廠、忠信鐵業(yè)、丸京干果公司、紡織廠等7家已工會企業(yè)了黨支部使黨組織和工會組織在企業(yè)中了作用了企業(yè)主認可一名組織員我要時刻牢記工會工作者使命心系職工冷暖工企關(guān)系把精力奉獻給工會事業(yè)我所做工作距離工會組織要求還有差距我虛心
學習
以行動工會工作。
工會組織文體活動總結(jié)篇三
公司一屆三次職工代表大會暨會員代表大會今天隆重召開了，我首先代表公司工會委員會向長期以來關(guān)心和支持公司工會工作的各位領(lǐng)導、各位代表以及辛勤工作在各自崗位上的工會會員、全體員工表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!
我受公司一屆工會委員會的委托，向大會報告工作，請各位代表審議。
過去的一年，公司工會在上級工會組織的正確領(lǐng)導下，在公司經(jīng)營班子的大力支持下，以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營任務，依法履行“兩個維護”職責，深化民主管理，履行各項職責，加強自身建設，轉(zhuǎn)變工作作風，為職工隊伍的穩(wěn)定和公司各項目標任務的完成起到了積極的促進作用,為實現(xiàn)公司與職工的共同發(fā)展做出了積極貢獻。
一、加強民主管理，保證民主參與渠道的暢通。
實現(xiàn)企業(yè)民主管理，既是促進企業(yè)健康發(fā)展的重要方法，也是提升職工地位、素質(zhì)的重要標志和途徑。我們十分重視民主渠道的暢通。一是暢通會議渠道。堅持職工代表大會制度，組織召開了公司一屆二次職工代表大會，聽取和審議通過了各項工作報告，對會議討論中征集的職工代表意見，我們2次召開工會委員會會議，專題進行梳理研究，逐條進行分工，明確責任和落實時限，并將落實情況向全體會員做了通報，意見落實率98%，其余意見列入了公司發(fā)展建設計劃，正在逐步解決。二是暢通組織渠道。早在公司工會建立之初就設立了行政機關(guān)、采選車間、婦女工會、經(jīng)費審計等組織，各工會組織注意跟蹤聽取職工意見，及時向公司工會委員會反饋意見，進行研究處理，確保了會員和職工反映的問題及時得到落實。三是暢通日常渠道。各工會組織成員經(jīng)常深入職工當中，通過平時與會員和職工、職工家屬等在生產(chǎn)建設中接觸，在學習過程中交流，在生活過程中交往，及時了解和發(fā)現(xiàn)公司生產(chǎn)生活中的問題、職工個人存在的這樣那樣的困難，及時幫助解決職工關(guān)心的事宜，使我們在后勤管理、制度落實、方便職工工作生活等各方面都有了較大改進。今年我們公司創(chuàng)造了前所未有的業(yè)績，各項生產(chǎn)指標都達到了前所未有的高度，其成績的取得，就是我們廣大職工智慧的結(jié)晶、汗水的凝聚、力量的創(chuàng)造、民主的努力。
二、突出維權(quán)工作，切實維護職工合法權(quán)益。
維護職工權(quán)益是工會委員會職責的本質(zhì)體現(xiàn)。我們始終把維護職工權(quán)益作為工作的立足點，積極開展各項工作。一是認真簽訂了各項合同。依照法律、法規(guī)制定簽定了公司第一部《集體合同》，員工入司時及時督促簽訂勞動合同，將涉及職工利益和勞動關(guān)系等重大問題納入到合同中，為有效維護職工權(quán)益，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系奠定了基礎(chǔ)。二是狠抓了生產(chǎn)勞動安全。我們始終把生命安全放在維護職工利益的首位，堅持理念興平安、制度保平安、教育促平安、投入建平安、技改創(chuàng)平安、督導助平安的思想不動搖，經(jīng)常性的開展安全教育、安全演練、安全檢查，督促有關(guān)部門按時發(fā)放勞保用品、勞保福利、勞保費用交納、醫(yī)療費報銷等問題，及時完善基層三級勞動安全監(jiān)督網(wǎng)并發(fā)揮其作用，努力為職工提供有效的援助。三是積極建議提高員工待遇。公司發(fā)展出現(xiàn)了喜人景象，經(jīng)營業(yè)績不斷攀升。對此，我們通過各種方式，積極向公司高層反映，建議提高員工待遇，公司董事會和經(jīng)營班子十分重視我們的關(guān)切，及時研究修訂了《薪酬制度》等涉及員工利益的問題，使每個員工的工資都得到了較大幅度的提升，并提高了生日、節(jié)日賀金、降溫費等，發(fā)放了伙食補助。四是堅持開展送溫暖活動。我們始終關(guān)注、關(guān)心、關(guān)懷員工的個人生活情況，全年，共慰問婚喪嫁娶、子女上學、困難家庭、住院職工等410多人、73000多元，使有限的資金起到了雪中送炭的作用。五是十分重視婦女工作。公司在組織生產(chǎn)活動和文化活動等各領(lǐng)域、各方面都始終注意發(fā)揮女職工的作用，攜手大家一起研究，引導大家共同參與，組織大家積極參加。三八婦女節(jié)期間，工會組織公司女同胞召開了座談會，聽取大家對公司建設的意見建議，并組織她們到風景宜人的孔雀山莊進行了游覽觀光;為所有女職工簽訂了“勞動保護合同”;在10月和11月份，組織已婚女職工進行了婦檢。讓女職工切身感受到公司大家庭的溫暖。
三、開展文化活動，為職工創(chuàng)建高質(zhì)量精神生活。
由于公司的地理條件和發(fā)展建設限制，職工的活動場所和活動內(nèi)容目前還很有限。這種情況下，我們不等不靠，注意在有限的條件下積極想辦法、動腦筋，盡可能地滿足員工文化活動需要。一是積極組織多項文體活動。五一、十一等大的節(jié)日，我們都積極組織員工開展籃球、乒乓球、拔河、撲克等競賽，同時我們還組織了籃球隊到相關(guān)單位參加了友誼賽，選派棋手參加了廬江縣工會組織的棋類賽，并取得了較好的成績。今年7月份，我們還組織5個批次、80多名員工到黃山、海南、青島、港澳等地進行游覽，讓大家開闊視野、放松精神、提升銳氣，深切感受員工在公司有著崇高的地位，始終是公司發(fā)展建設的主人，調(diào)動了職工的工作積極性、創(chuàng)造性。二是堅持抓好“一報一網(wǎng)”工作。經(jīng)常利用公司內(nèi)刊和網(wǎng)絡宣傳典型、宣傳工會知識、宣傳公司形象，督促各部門和通訊員積極撰寫反映礦山工作生活、引導員工思想、疏導員工心理的稿件，每月都按時編輯、發(fā)放公司內(nèi)刊，借以熏陶我們職工的情操，提升我們的素質(zhì)。全面改版了公司網(wǎng)頁，設立了公司員工文化園地，展示了公司職工隊伍的良好修養(yǎng)和形象，激發(fā)了公司員工熱愛礦山、建設礦山的思想。三是開展優(yōu)秀員工評比活動。我們向經(jīng)營班子建議，在去年和今年年底，分別組織了年度先進集體、優(yōu)秀員工評比，表彰和獎勵了30多個先進集體和個人，弘揚了勞模精神，形成了尊重勞動、尊重創(chuàng)造、尊重先進、學習先進的良好氛圍。四是啟動企業(yè)文化發(fā)展規(guī)劃。公司工會會同公司有關(guān)部門正在認真研究制定《企業(yè)文化建設綱要》，提出了建設圖書室、榮譽室、臺球室、乒乓球室、卡拉ok室和籃球、羽毛球場等“六室兩場”計劃，不遠的將來，我們就將實現(xiàn)活動有場所、文化上檔次、內(nèi)容更豐富的企業(yè)文化目標，建立并呈現(xiàn)出我們大氣和睦、銳氣十足、朝氣蓬勃的礦山精神風貌。
四、加強自身建設，不斷提高工會干部服務能力。
針對我們公司工會組建時間不長、人員流動比較大、開展工會工作的專門人才比較缺乏等困難，我們注意：加強學習交流，在學習中不斷提高工會工作水平。工會委員會成員結(jié)合自己的工作特點、崗位特點，通過自學和會議學習交流等形式，認真組織學習了《工會法》、《中國工會章程》《勞動合同法》等知識，使大家在開展工作中有依據(jù)、懂程序、趨內(nèi)行。堅持實踐鍛煉，在實踐中不斷提高解決問題的能力。工會委員會作任何決策、開展任何活動，都注意發(fā)揮全體委員和會員的作用，點子由大家來出，辦法由大家來拿，工作由大家來做，活動由大家組織，通過實踐鍛煉，使工會工作越做越順手。建立健全組織，確保開展工會工作的力量。一年來，因種種原因，我們23名工會委員的工作崗位發(fā)生了變動、人員發(fā)生了流動，為保證各項工作能夠順利開展，我們對委員及時進行了增補，對機關(guān)、采選、婦女工會和經(jīng)費審計組織成員進行了調(diào)整，較好地保證了各項工作有人管，有人抓。
工會組織文體活動總結(jié)篇四
我社區(qū)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，進一步落實“組織起來，切實維權(quán)”的工作方針，圍繞“致富職工群眾，發(fā)展壯大團場”的工作目標，強化基層民主政治建設，夯實工會工作基礎(chǔ)，提高工會工作水平，團結(jié)動員廣大職工為團場經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定發(fā)揮工人階級的主力軍作用。調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，在社區(qū)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局中，充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用。
一年來，在師市工會的正確領(lǐng)導下，我們團結(jié)帶領(lǐng)廣大會員認真學習貫徹黨的xx大全會精神，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，全面加強工會組織建設，充分履行工會四項職能，努力培育“四有”職工隊伍，積極開展系列文明創(chuàng)建活動，認真推行政務公開、民主監(jiān)督制度，有效激發(fā)出廣大會員的工作熱情和生產(chǎn)積極性，為我社區(qū)的繁榮發(fā)展做出了重要貢獻。
一、認真學習貫徹黨的xx大全會以及師市文明行業(yè)創(chuàng)建會精神，持之以恒地抓好會員思想道德教育和以職業(yè)道德建設為主要內(nèi)容的思想政治工作。
1、緊緊圍繞建設“四有”職工隊伍，開展職工教育780余人次。采取集中學習與分散學習相結(jié)合、理論學習與實踐鍛煉相結(jié)合，定期考核與知識競賽相結(jié)合等多種形式和措施，積極組織廣大會員系統(tǒng)地學習黨的xx大全會精神和“三個代表”重要思想，有效解放了會員的思想，轉(zhuǎn)變了會員的觀念，提高了會員整體素質(zhì)。
三是以改革、發(fā)展、穩(wěn)定為主題，開展了多形式、全方位的形勢教育活動，使廣大會員充分認識到改革的必要性，發(fā)展的緊迫性和穩(wěn)定的重要性，增強了風險、憂患意識，樹立起改革、發(fā)展的觀念20xx年社區(qū)工會工作總結(jié)20xx年社區(qū)工會工作總結(jié)。
2、創(chuàng)造性地開展會員思想政治工作。
三是發(fā)揮典型、榜樣的示范作用，大張旗鼓地培養(yǎng)、表彰奮戰(zhàn)在施工一線的先進典型，用他們高尚的言行去影響、教育、帶動群眾;四是充分掌握會員的思想動態(tài)，做好防范和化解工作，及時把問題和矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。
二、大力加強工會組織的規(guī)范化建設，充分履行工會四項職能作用。
1、完善了工會組織一是按照《工會法》和《工會章程》的規(guī)定，及時補充調(diào)整了工會委員，加強了工會干部隊伍建設，從根本上轉(zhuǎn)變了工會工作風和活動方式。二是根據(jù)會員工作性質(zhì)的不同合理地組成四個工會小組，并分別選舉出小組長，既組織他們參加集體活動，又指導他們因地制宜地獨立開展活動，進一步增強了工會的領(lǐng)導作用。三是建立健全了職工之家，購置了圖書，組織了業(yè)余籃球隊、文藝表演隊等小組，定期組織開展活動。
2、嚴格按照全總重新頒發(fā)工會勞動保護三個條例的要求，加強了福利待遇和勞保用品的發(fā)放管理，加強了民主管理和民主監(jiān)督，加強了安全教育和安全檢查，加強了女工工作和一線會員的勞動保護，有力地改善了會員的工作、生活環(huán)境。
3、定期走訪慰問一線會員和退休人員元旦、春節(jié)期間，組織人員分別到退休人員家中送溫暖、獻愛心，并把退休人員的要求和意見及時反饋給工會，切實幫助他們解決實際困難20xx年社區(qū)工會工作總結(jié)工作總結(jié)。
三、深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)勞動競賽，推動各項工作順利完成，社區(qū)工會為推動文明創(chuàng)建活動的全面開展。按照黨支部和行政的統(tǒng)一部署，深入扎實地開展了以“爭先創(chuàng)優(yōu)勞動競賽”為主題的系列文明創(chuàng)建活動。
二是在科室部門中，開展了爭奪“先進集體”、“文明科室”等活動;。
三是在會員中開展了爭創(chuàng)“先進工作者”、“優(yōu)秀工會會員”、“崗位標兵”等活動;。
四是抓好群眾性的技術(shù)比武、技術(shù)練兵和技術(shù)革新活動，大力培養(yǎng)技術(shù)能手和能工巧匠，鼓勵會員自學成才、崗位成才。通過深入開展系列創(chuàng)建活動，廣大會員的思想素質(zhì)得到了明顯提高，比、學、趕、幫、超蔚然成風。
工會組織文體活動總結(jié)篇五
工會組織旅游是一種非常好的方式，讓員工放松身心，增進團隊的凝聚力和合作精神。經(jīng)過這次旅游，我不僅欣賞了美麗的風景，還收獲了寶貴的體驗和心靈的洗滌。在這篇文章中，我將分享我在工會組織旅游中獲得的心得體會，并總結(jié)其中的一些重要教訓。
第二段：心理調(diào)整。
旅游是給自己放松心情的好機會。我發(fā)現(xiàn)，一旦踏上旅途，就能夠忘卻工作上的壓力和煩惱，放下繁重的工作負擔，遠離城市的嘈雜與喧囂。在山間的小村莊里，我體驗到了簡單、清凈的生活，也找回了內(nèi)心的平靜。通過放松自己的心情，我對工作和生活都有了全新的認識和體驗。
第三段：團隊凝聚。
在工會組織旅游中，我意識到團隊的凝聚力是至關(guān)重要的。我們遇到了許多挑戰(zhàn)和困難，但是通過相互支持和緊密合作，我們成功地克服了這些困難。我被團隊的團結(jié)和合作精神所感動，也深刻地體會到了一個團隊的力量。這讓我更加明白，只有在一個相互信任、相互支持的團隊中，我們才能夠取得更好的成績。
第四段：與他人交流。
旅游不僅是一個放松的機會，也是一個與他人交流的好時機。在旅途中，我與不同背景的人結(jié)識，分享彼此的經(jīng)歷和見解。通過與他人的交流，我不僅增長了知識，還開闊了視野。我發(fā)現(xiàn)，傾聽他人的故事和觀點，有助于我更加客觀地看待問題，并能夠從不同的角度來思考和解決問題。這使我意識到，交流是一種寶貴的資源，能夠幫助我們更好地成長和發(fā)展。
第五段：總結(jié)與反思。
通過這次工會組織旅游，我學到了很多。首先，我明白了放松心情的重要性，只有心情放松了，工作和生活才能更加順利。其次，團隊的凝聚力和合作精神是取得成功的關(guān)鍵。我們要相互支持、相互信任，才能夠共同進步和發(fā)展。第三，交流是一種寶貴的資源，能夠幫助我們更好地理解他人，擴大自己的視野。最后，我感謝工會組織給我們提供了這樣的學習和發(fā)展機會，也深刻地認識到工會的重要性和價值。
總之，工會組織旅游為我們提供了一個寶貴的學習和發(fā)展的機會。通過放松心情、團隊凝聚、與他人交流，我們可以更好地認識自己、學習他人，提升自己的綜合素質(zhì)和能力。希望我們能夠抓住這樣的機會，不斷學習和成長，為自己和團隊創(chuàng)造更好的未來。
工會組織文體活動總結(jié)篇六
在20__年即將結(jié)束之際，我社區(qū)工會對今年的工會工作做一次總結(jié)，總結(jié)如下：
社區(qū)工會在街道黨工委和工會工委的領(lǐng)導下，以黨的重要思想為指導，全面貫徹落實區(qū)、街工會工作會議精神，緊緊圍繞社區(qū)黨委的工作部署和社區(qū)全年的工作目標，結(jié)合工會自身特點，充分發(fā)揮職工的聰明才智，開拓進取，與時俱進，不斷強化自身建設，突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能，推進社區(qū)、企業(yè)民主管理，推進職工素質(zhì)工程建設，增強社區(qū)、企業(yè)的凝聚力和職工隊伍的戰(zhàn)斗力，為社區(qū)全面實現(xiàn)全年的工作目標作出了應有貢獻。
光明路社區(qū)工會在社區(qū)黨委的正確領(lǐng)導下，經(jīng)過一年的努力，成績可喜。真正吸引轄區(qū)職工和居民參加工會組織的豐富多彩的活動，互助友愛的親和力把大家緊緊地團結(jié)在一起，為社區(qū)的文明和諧發(fā)展和社會穩(wěn)定打下了堅實的基礎(chǔ)。一、今年社區(qū)工會主要開展了以下工作：
(一).進一步完善了社區(qū)工會制度和職責，對工會小組的會員進行了部分調(diào)整，開展每半年集中組織學習工會及有關(guān)知識內(nèi)容，大大提高了會員自身素質(zhì)和參加社區(qū)各項活動的能力。
(二).社區(qū)工會協(xié)助居委會民政為轄區(qū)失業(yè)人員推薦就業(yè)20人次，慰問困難居民11戶，參加社區(qū)志愿者服務10次，為貧困兒童獻愛心活動每人自助500元，用實際行動發(fā)揚了工會的團結(jié)互助精神。
(三).不定期在轄區(qū)醒目的地方宣傳工會知識，鼓勵會員和全轄區(qū)群眾積極參加社區(qū)各項活動，促進社區(qū)的發(fā)展和建設。今年指導轄區(qū)非公有制企業(yè)建立了三家工會組織，圓滿完成了上級工會工委交給的任務。
(四).20__年12月3日，社區(qū)組織召開了轄區(qū)工會會員學_大動員大會，并對社區(qū)如何開展好社區(qū)工會會員學習好__大精神進行了討論，安排了具體的學習課時，收到了很好的效果。
(五).今年1月月15日，社區(qū)工會組織會員參加了“崇尚科學，反對邪教”主題講座。大家通過活動的交流、溝通，團結(jié)更進一步增強，對邪教的社會危害有了極大的認識。
(六).20__年1月15日，在春節(jié)來臨之際，社區(qū)工會響應黨委號召，有30名會員參加了社區(qū)義務巡邏月活動，為確保轄區(qū)平安做出了積極貢獻。
(七).20__年1月24日，社區(qū)黨委、居委會及社區(qū)工會共同組織了迎新春文藝匯演。
(九).在三八婦女節(jié)來臨之際，3月8日社區(qū)成功舉辦了大型美食宴活動，充分展示了各自的廚藝。
(十).今年5月16日在甘河子鎮(zhèn)政府二樓會議室舉行了“中國夢----我的夢”巡回宣講報告會，使廣大干部群眾受到了很大的鼓舞，感受到只要大家同心協(xié)力凝聚力量，堅持黨的方針路線，人民的生活水平和幸福指數(shù)也會越來越高。
(十一).20__年6月6日工會會員30人在轄區(qū)林帶除草大掃除活動。并且堅持不懈，每2周開展一次義務勞動。
(十二).20__年6月24日在7.5事件前夕，社區(qū)黨工委組建了轄區(qū)工會會員義務巡邏小分隊，并且積極向社區(qū)反饋轄區(qū)的社情民意和流動人口出租屋信息。
(十三).6.28召開了黨工委慶七.一表彰大會。
(十四).7月24日在政府門前小廣場開展了大力提倡觀看---紅色電影周活動。
(十五).8月8日到10家少數(shù)民族困難家庭中進行節(jié)日的慰問;8月23組織和收集了婦女手工藝作品參加了鎮(zhèn)婦聯(lián)舉行了民族手工藝品展示活動。
(十六).9月26日組織婦女同志去阜康市醫(yī)院進行兩癌篩查及婦科、乳腺癌的體檢。
(十七).10月8.9.10號積極配合領(lǐng)導組織樓棟長低保戶參加衛(wèi)生大整治;10月10號的新型鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鎮(zhèn)化現(xiàn)場會的穩(wěn)控工作;10月11日社區(qū)慶重陽節(jié)文藝演出活動;10月22號完成了轄區(qū)出租屋掛牌。10月23號參加了阜康市防邪教知識進家庭活動的培訓，參加了凱風網(wǎng)的反邪教知識問答。10月31日組織居民參加了市上文化、科技、衛(wèi)生牽手計生、團委、衛(wèi)生局、新華書店、民政等部門舉辦的“三下鄉(xiāng)”集中服務示范活動的文藝匯演。
二、存在的問題及今后努力方向：
(一)工會會員按期繳納了會費就盼望搞活動，對工會組織就如何參與社區(qū)建設，如何發(fā)揮一個會員在社區(qū)各項活動中的作用參與不夠。
(二)互助友愛是工會守則的主要內(nèi)容之一，會員中對較為困難的會員和居民還缺乏一定的愛心我們今后將克服一切困難阻礙，發(fā)揚已取得的成功經(jīng)驗，與時俱進，把工會工作一步一個腳印的融入到社區(qū)的各項建設中，以豐富轄區(qū)的文體活動為主要內(nèi)容，積極配合文化工作和精神文明建設，調(diào)動會員積極因素，為打造“安全文明和諧社區(qū)”而努力奮斗。
工會組織文體活動總結(jié)篇七
社區(qū)工會在街道工會的正確領(lǐng)導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中全會精神為指導，以新區(qū)建設和迎“十運”為中心，著力加強基層工會組織建設，以職工維權(quán)為重點，以“示范社區(qū)工會”創(chuàng)建為載體，堅持規(guī)范化、屬地化管理，緊緊圍繞村支部中心工作開展工會工作，為社區(qū)“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展，再立新功，再創(chuàng)輝煌。具體總結(jié)如下:。
一、建立健全組織網(wǎng)絡，做到管理規(guī)范。
村支部高度重視工會工作，由專職副書記分管該項工作，加強工會的領(lǐng)導。一是按街道工會的要求，年初，制定了工會工作計劃，組織網(wǎng)絡，工會工作制度上墻;二是把工會工作列入支部工作計劃，每個月召開一次工會領(lǐng)導小組及網(wǎng)絡人員會議，討論研究工會工作;三是進一步明確工會領(lǐng)導小組人員的職責，各盡其責，發(fā)揮工會的職能作用;四是加強流動人口的管理，積極做好流動人口在非公企業(yè)工作的入會工作，健全管理臺帳;五是發(fā)揮轄區(qū)村民組長的作用，為非公企業(yè)工會小組做好服務和協(xié)調(diào)，及時向社區(qū)工會反饋信息。
二、堅持不懈抓好平等協(xié)商，簽訂集體合同。
為維護非公企業(yè)工會小組合法權(quán)益，社區(qū)工會召開了職工大會與五家非公企業(yè)工會小組簽訂了平等協(xié)商，集體合同，進一步規(guī)范管理，建立工會小組的會員檔案及相關(guān)臺帳。組織職工代表參加了街道工會首屆區(qū)域性職工代表大會，審議通過工會有關(guān)章程。在澤豐辦公用品公司推行非公企業(yè)職代會，強化民主管理。村工會工作人員經(jīng)常到非公企業(yè)指導工作，了解企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營情況，存在的困難和問題，為他們做好服務，排憂解難。
三、突出維權(quán)，發(fā)揮工會作用。
工會的主要職能就是維護廣大職工的合法權(quán)益，社區(qū)工會建立健全勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機制，預警機制、勞動爭議調(diào)解機制和勞動安全監(jiān)督機制，對非公企業(yè)加強組織領(lǐng)導和業(yè)務指導。工會還利用流動人口管理站，加強對外來務工人員的管理和維權(quán)。六月份在維權(quán)站召開外來務工人員座談會，發(fā)放致外來務工人員的一封信，調(diào)查問卷，并了解他們生活工作情況，存在什么困難等，增強他們自我保護維權(quán)的意識，工會力求把各項工作做實，做到位。
深入貫徹，切實做好安全生產(chǎn)勞動保護工作和街道“創(chuàng)建最安全街道”工作結(jié)合起來，開展零點目標競賽活動，促進非公企業(yè)保護工作法制化和規(guī)范化。組織工會網(wǎng)絡人員學習，每季度開展一次安全生產(chǎn)大檢查，努力營造“關(guān)注安全，關(guān)愛生命”的良好氛圍。
四、建立特困職工檔案，慰問關(guān)心困難職工。
為了確實關(guān)心特困職工的溫暖，村工會對社區(qū)工會小組的職工進行全面調(diào)查摸底，掌握困難職工的情況，為他們排憂解難，今年春節(jié)前夕，村工會召開非公企業(yè)私營主聯(lián)誼座談會，讓企業(yè)主獻一份愛心，共捐款24300元，走訪56名特困職工，送去組織的關(guān)懷和溫暖，此外，還為一戶特困職工維修了險房。
一年來，雖然做了一些工作，取得了一定成績，但離街道工會的要求還有差距，主要是非公企業(yè)工會小組職代會還沒有全部健全。xx年將進一步加強工會自身組織建設，守住“示范村工會”榮譽，在每個工會小組建立職代會，充分發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，體現(xiàn)維權(quán)，為實現(xiàn)富民強村，兩個率先再做新貢獻，再創(chuàng)新業(yè)績。
工會組織文體活動總結(jié)篇八
一是建立健全工作體系，明確建會思路。今年以來，我們把組建工會和發(fā)展會員工作作為全會工作的重中之重，動員全會力量，采取切實有力的措施，以保證最大限度地把我縣職工組織到工會中來，維護他們的合法權(quán)益，促進經(jīng)濟發(fā)展和社會的和諧穩(wěn)定。經(jīng)過一年的積極實踐和探索，在工會組建工作中一手抓工會組建，一手抓作用發(fā)揮。在各級黨委的高度重視和支持下，建立了建會考核目標管理體系和以屬地為坐標的服務管理網(wǎng)絡體系，組建工會和發(fā)展會員工作取得了明顯成績。截止目前全縣工會組建率和職工入會率均達到100%。同時，強調(diào)25人以上企事業(yè)、行政單位都要依法組建工會，不論是干部、職工、還是合同工、農(nóng)民工、外來工，只要與單位建立了事實勞動關(guān)系，都要作為工會發(fā)展會員的對象，最大限度地增加組建率，擴大會員覆蓋面，確保工會組織建設工作的完成。
二是健全組織機構(gòu)，加強網(wǎng)絡建設。先后制定了加強工會組織建設的文件，建立健全了工會組織網(wǎng)絡，明確各基層工會的職責，奠定了他們組織職工的基礎(chǔ)，給予了他們更大的活動空間。目前全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、8大系統(tǒng)全部成立了工會聯(lián)合會，254個行政村全部成立了村工會委員會（聯(lián)合會），形成縣總工會—鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）工會聯(lián)合會—基層（村）工會三級組織網(wǎng)絡，使全縣工會組織建設工作邁上了新臺階。
三是積極探索，創(chuàng)新組建模式和方法。為適應形勢的變化，在建立黨委領(lǐng)導，政府支持，工會運作，各方配合的建會領(lǐng)導體制和工作格局的基礎(chǔ)上，我們邊探索，邊實踐，在建立工會聯(lián)合會中主要采用兩種方法：一種是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）所屬轄區(qū)內(nèi)，將未建會單位以片成立工會小組，然后以小組選舉產(chǎn)生工會聯(lián)合會；另一種是依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）機關(guān)工會委員會，先成立工會聯(lián)合會，再由聯(lián)合會配合縣總工會到轄區(qū)內(nèi)的未按規(guī)定單獨建會單位中建會。
四是組建村工會短期內(nèi)大面積整體推進。為最大限度地擴大工會組織的覆蓋面，擴大農(nóng)民工的入會率，按照《長治市總工會關(guān)于加強村級工會組織建設的意見》要求，緊密結(jié)合全縣工會工作的實際，我們采取積極措施、強化責任落實、目標任務到人，嚴格工作考核，有力地推動了全縣村級工會組建工作的順利開展。初步實現(xiàn)了農(nóng)民工實名登記化、微機管理規(guī)范化、建立臺帳檔案化的目標。
1、抓宣傳發(fā)動、營造建會氛圍。
全市村級工會組建工作會議以后，我們首先從工會內(nèi)部抓起：一是從縣總機關(guān)內(nèi)部，對會議精神進行了認真的傳達，共同學習了《長治市總工會關(guān)于加強村級工會組織建設的意見》，并確定了全縣村級工會組建工作的目標和任務。二是于6月13日上午及時召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會主席會議，進行了再動員。并下發(fā)文件對組建村級工工作進行了具體安排和部署。通過宣傳貫徹，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會干部提高了認識，明確了責任，增強了做好組建村級工作的事業(yè)心和責任感。
2、抓目標落實、實現(xiàn)兩個百分百。
按照市總工會對村級工會組建工作的要求，我們調(diào)動縣總工會全體人員，分五大組，配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會，從6月15日開始至7月底，深入到全縣各村莊，用1個半月的時間進行了登記、組建。在具體實施這一工作中，我們采取領(lǐng)導親自抓、全體人員集中抓、各部室協(xié)同抓，從而形成了上下左右齊抓共建的工會組建工作的新局面。同時還統(tǒng)一印制了《沁源縣農(nóng)民工源頭入會登記表》，分頭登門入戶進行調(diào)查登記。做到了不留空白、不留死角，所有行政村都進行了詳細的登記。
在組建村級工會工作中，我們統(tǒng)一推行先搭臺、后充實、再完善、逐步規(guī)范的建會方式，使全縣村級工會組建工作在短時間內(nèi)，大面積整體推進。截止目前，全縣254個行政村全部組建工會，6923名農(nóng)民工全部加入工會，同時認真填寫了《農(nóng)民工維權(quán)卡》。
1、健全完善黨政支持、工會運作的領(lǐng)導機制。
三是資源分配向基層傾斜，強化服務基層。
2、堅持抓大促小，分類指導的落實機制。
二是統(tǒng)一新時期建家工作管理辦法，制定了建家工作新的評選標準、規(guī)范了評選程序和考核驗收辦法，如按分類指導、分層實施的原則精簡了評選條件，量化了考核標準，突出了維護職能，提高了操作性。
為加強工會干部教育培訓工作，縣工會專門將《工會法》、《中國工會章程》、《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)收編，印制了《工會法律法規(guī)匯編》小冊子，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）分發(fā)到每位工會會員手中，并免費為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）工會干部訂購了《中國工運》、《山西工人報》等報刊，讓工會聯(lián)合會干部掌握相關(guān)的業(yè)務知識，以便更好更快地投入到工會工作中去。此舉受到基層工會干部普遍好評與歡迎。在組織工會聯(lián)合會干部學法學業(yè)務的同時，我們還強調(diào)要樹立高度的政治責任感，嚴格按照上級的要求，認真對待工會工作，決不能敷衍了事。在工作中要多向黨委政府請示，多向上級工會匯報，多與企業(yè)、職工溝通，努力達到企業(yè)滿意，職工滿意，真正為職工群眾和企業(yè)辦實事、辦好事。
為進一步推動教育培訓工作，提高工會干部適應形勢變化，更好開展工作的能力，縣總在12月底舉辦全縣工會干部教育培訓班，培訓對象為基層工會主席及女工主任，工會干部的培訓率要達100%。在培訓的`指導思想上，按照工會專業(yè)化、工會干部專家化的要求，堅持主動適應市場經(jīng)濟形勢的要求，既注重掌握專業(yè)知識，又注重工會干部在想問題、定政策辦事情、處理問題解決問題的能力培養(yǎng)。在培訓內(nèi)容上，把突出和履行工會維護職工合法權(quán)益的職能，作為工會干部培訓的重要內(nèi)容；在培訓形式上，突出培訓的層次性、針對性、實效性。真正打造五型工會和五能工會干部隊伍，提高工會干部綜合素質(zhì)和工作水平。
根據(jù)長市工會文件精神，我縣總工會及時組織基層工會主席及機關(guān)全體人員認真學習有關(guān)規(guī)范化建設競賽活動的實施方案，深刻領(lǐng)會工會規(guī)范化建設的緊迫性和重要性，思想上統(tǒng)一了認識。并以健全組織，完善體系，規(guī)范工作，提高水平為基本要求，以充分發(fā)揮作用為目的，以鞏固發(fā)展與規(guī)范提高為主線，在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）、基層工會中積極開展了規(guī)范化建設競賽活動。通過開展競賽活動，推進了全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）、基層工會規(guī)范化建設，使全縣的工會工作水平邁上了新臺階。
回顧過去的工作，我縣工會在增強全局意識，服務意識，責任意識，創(chuàng)新意識，發(fā)展意識等許多方面取得了新的成績。但對照省、市工會的要求和新形勢賦予工會工作的新任務，我們的工作還存在一些不足。主要是：
1、全縣工會的組建面和組建率不夠平衡，需要進一步加大工作力度；
2、勞動關(guān)系調(diào)處和職工維權(quán)工作力度有待進一步改善和加大；
3、工會干部隊伍自身建設水平還需進一步提高。
這些都有待于我們在今后工作中認真加以研究，不斷加以改進，完善和提高。
工會組織文體活動總結(jié)篇九
工會組織旅游活動是提高職工生活質(zhì)量、增強員工凝聚力的重要手段。在這次工會組織的旅游活動中，我深受啟發(fā)，收獲頗豐。以下將從行前準備、旅途中的收獲、旅途中的困難、旅行對個人的影響、對企業(yè)的影響等方面進行總結(jié)。
第二段：行前準備。
要使一次旅行活動順利進行，行前準備是非常重要的。首先，工會組織者需要提前與旅行社協(xié)商好行程和機票酒店等事宜，然后及時通知參加活動的員工。在行前，我們還召開了旅行講座，詳細介紹了目的地的風土人情、旅游景點及注意事項等。此外，為了提高員工對旅行的興趣和參與度，我們還組織了一些旅游知識競賽和有獎問答活動。這些準備工作為整個旅行活動的順利進行打下了基礎(chǔ)。
第三段：旅途中的收獲。
在旅途中，我充分領(lǐng)略到了當?shù)氐淖匀伙L光和人文景觀，更深入了解了珍貴的歷史文化。通過參觀博物館、名勝古跡，我加深了對當?shù)貧v史的認識，感受到了古代人民的智慧和勇敢精神。同時，我還與其他參加活動的同事們相互交流，結(jié)交了不少志同道合的朋友。這次旅游活動不僅豐富了我的知識，也讓我在心靈上得到了滿足。
第四段：旅途中的困難。
盡管旅途中會遇到一些困難和問題，但通過良好的組織和合作，我們迎難而上并解決了許多難題。比如，在路上的長途行駛、天氣變化以及飲食安排等方面都會對身體產(chǎn)生一定的困擾。然而，我們通過相互照顧和互相幫助，克服了這些困難，并更好地享受了旅程。這次旅行讓我進一步認識到，只有面對問題勇于解決，才能更好地實現(xiàn)目標。
第五段：對個人及企業(yè)的影響。
這次旅行對個人和企業(yè)都有著積極的影響。對于個人而言，它不僅讓我放松了身心，增強了體力和信心，還提高了我的文化素養(yǎng)和交際能力。在與同事們的交流過程中，我學到了很多新的知識和技能，并且也體驗到了團隊合作的重要性。對于企業(yè)而言，這次旅行活動增強了員工之間的凝聚力和團隊合作意識，進一步提高了生產(chǎn)效率和工作氛圍。
通過這次工會組織的旅游活動，我更加深入地了解到旅行的重要性，不僅可以帶來身體和心靈的放松，還可以開拓眼界，提高個人的綜合素質(zhì)。同時，工會組織的旅游活動也在一定程度上提高了企業(yè)的整體效益。因此，我非常感謝工會的支持，希望未來還能參加更多的旅游活動，豐富自己的生活經(jīng)驗，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
工會組織文體活動總結(jié)篇十
一年來，在院班子和主管院長領(lǐng)導下，在醫(yī)院各科室的支持幫助下，我科同志協(xié)調(diào)一致，在工作上積極主動，不斷解放思想，更新觀念，樹立高度的事業(yè)心和責任心，結(jié)合本科室工作性質(zhì)，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務實，踏實苦干，較好地完成了本科的各項工作任務，取得了較好的成績，現(xiàn)作。
如下：
一、全科人員在政治上認真學習理論和“三個代表”精神，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，牢固樹立“一切為病員服務”的理念，加強醫(yī)患溝通，用“八榮八恥”的標準規(guī)范自己的言行，不斷提高思想道德修養(yǎng)，認真開展自我批評，堅決抵制藥品購銷中的不正之風，將反商業(yè)*提高到政治思想的高度來認識和對待，科室內(nèi)無醫(yī)藥回扣現(xiàn)象發(fā)生。
二、全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項。
規(guī)章制度。
和勞動紀律，做到小事講風格，大事講原則，從不鬧無原則糾紛，工作中互相支持，互相理解，科工作人員分工明確，各司其職，各負其責，團結(jié)務實，克服人手少、任務重、人員結(jié)構(gòu)不合理的狀況，保證正常醫(yī)療服務工作的順利開展。按照“三級甲等”中醫(yī)院的要求完成各項臨床工作，并高質(zhì)量完成各種軟件、臺帳的整理工作，認真學習。
崗位職責。
核心制度，并嚴格按照職責制度的要求工作，認真學習“三基”并開展崗位練兵，做到嚴格要求嚴謹作風嚴密組織。嚴格執(zhí)行“三合理”規(guī)范，做到合理用藥合理收費服務到人，科室獎金發(fā)放不與經(jīng)濟掛鉤，較好地完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務。
三、“總量控制、結(jié)構(gòu)調(diào)整”?？剖覂?nèi)部積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu)，采取有效措施，想方設法降低醫(yī)療費用，取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉(zhuǎn)。通過采取一系列強有力措施，保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標，在科室業(yè)務增長速度較快的情況下，使各項費用維持在相對較低的水平，切實減輕群眾的負擔。
四、積極引進和運用新技術(shù)，今年加大了對pph手術(shù)的推廣和運用，引進了微波治療儀，在保證療效的基礎(chǔ)上積極尋求新的手術(shù)方法，總結(jié)臨床經(jīng)驗，切實讓病人花最少的錢得到的效果。
五、在宣傳工作上，充分利用多種形式，結(jié)合我院實際，深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、?？茖２ ⒚t(yī)、名藥、大型醫(yī)療設備以及開展的新項目、新業(yè)務等，增強了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及專科專病知名度，為醫(yī)院業(yè)務的發(fā)展起到了較大的推動作用。
一年來，通過全科同志的共同努力，較好地完成了科室各項工作任務，但工作標準和工作質(zhì)量與領(lǐng)導的要求還有差距，思路還需要更加寬闊。在新的一年里，要加大政治學習力度，提高工作質(zhì)量，團結(jié)一致，扎實工作，高標準完成本科的工作任務和領(lǐng)導交辦的各項臨時指令性工作任務。
20xx年工會在上級工會和醫(yī)院黨支部的領(lǐng)導下，認真貫徹落實中央xx屆四中、五中全會精神，堅持圍繞醫(yī)院的中心工作，服務大局，以人為本地做好工會的各項工作，為醫(yī)院的改革發(fā)展、為維護職工的合法權(quán)益、為構(gòu)建和諧醫(yī)療環(huán)境，發(fā)揮了我們工會組織的作用。在積極推進精神文明建設、加強工會自身建設、加強團隊的凝聚力、活躍職工生活、發(fā)揮了工會組織的作用。經(jīng)過一年的實踐，各項工作基本達到預期目標，取得了一定成績。
一、圍繞中心工作，服從大局。
20xx年是以“群眾滿意醫(yī)院”建設活動為載體的醫(yī)院管理年活動和“醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院”創(chuàng)建活動年。全院職工上下一心，團結(jié)一致，在醫(yī)院黨政的領(lǐng)導下，以昂揚的斗志，團隊的凝聚力和忘我的工作精神，積極投入到創(chuàng)建活動中去。通過開展保持*員。
先進性教育。
活動，促進各項工作，全心全意為人民服務的宗旨觀念進一步增強，工作作風進一步改進，科學發(fā)展觀和政績觀進一步樹立和落實。醫(yī)院工會委員都能廉潔自律，都在自己的崗位上，在實踐本職工作同時，仍然不忘自己是工會干部，履行工會干部的職責和義務，如探望病人、幫困救助、開展文體活動、維護職工合法權(quán)益等工會的各項工作。
二、積極開展勞動競賽和技術(shù)創(chuàng)新、提高職工的整體素質(zhì)。
建立學習型社會，提高全民素質(zhì)，促進國民經(jīng)濟高速發(fā)展，這是黨的xx大制定的大政方針。工會履行其教育職能，利用多種形式在職工中開展勞動競賽和技術(shù)創(chuàng)新，“5、12”國際護士節(jié)之際舉行全院護士崗位大練兵和輸氧輸液、無菌技術(shù)護理操作競賽活動，對獲得前六名的選手頒發(fā)了獎金和證書。
積極開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動，我院被縣人民政府評為群眾性經(jīng)濟技術(shù)“創(chuàng)新工程”勞動競賽先進集體和合理化建議、技術(shù)革新組織工作先進單位，五官科被縣人民政府評為群眾性經(jīng)濟技術(shù)“創(chuàng)新工程”勞動競賽模范班組，xxx院長獲“優(yōu)秀院長”獎，xxx同志獲“優(yōu)秀組織者”獎，xx、xx、xxx、xxx、xx等授予“革新能手“，xx《鼻內(nèi)窺鏡手術(shù)》、xx、xxx《af系統(tǒng)治療胸腰椎骨折脫位伴或不伴神經(jīng)損傷》獲一等獎，xxx《xxxx法》、xxx《xxx研究》獲二等獎。通過這些活動增強了單位創(chuàng)新能力和市場競爭能力，也為單位創(chuàng)造了經(jīng)濟效益，為我院的經(jīng)濟建設作出了積極的貢獻。
三、加強工會工作領(lǐng)導，推動醫(yī)院職工之家的建設。
為適應新的形勢要求，根據(jù)上級工會對職工之家工作緊抓不放的指標精神，維護職工權(quán)益、關(guān)心職工生活是我院工會組織的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持黨的政策，做好深入細致的職工政治思想工作，按照工會章程獨立自主開展工作，今年我院順利通過職工之家復查驗收工作。
四、進一步做好幫困，送溫暖工作。
醫(yī)院工會繼續(xù)做好一如既往地關(guān)心困難職工和退休人員的工作生活，致力于為廣大職工排憂解難，有醫(yī)院領(lǐng)導分工負責，每當職工住院治療，工會必須組織慰問，切實履行好幫扶困難職工，建立了困難職工檔案。春節(jié)期間醫(yī)院領(lǐng)導走訪看望困難職工，慰問了老勞動模范xxx同志。今年出診醫(yī)生xx因公殉職，醫(yī)院開展全院職工捐款活動，捐款金額一萬六仟余元，使他父母領(lǐng)悟到工會組織的溫暖。
五、堅持工會特點，開展豐富多彩的文化活動。
開展文體活動，豐富職工的業(yè)余生活，加強醫(yī)院精神文明建設，工會組織開展了各種文體活動，如“三八”婦女節(jié)舉行頂氣球比賽，重陽節(jié)的退休職工舉行*、麻將、象棋比賽，醫(yī)院藍球隊參加縣“聯(lián)想電腦杯”藍球賽，獲得了“體育道德風尚獎”，組織了職工參加縣里的各種文藝活動及衛(wèi)生系統(tǒng)“5、12”國際護士節(jié)“卡拉ok”比賽活動，參賽選手xxx獲一等獎，xx、xxx獲二等獎，xxx獲三等獎。退休職工積極參與社區(qū)活動，有十二位同志參加了縣老年大學學習書法、電腦、文藝等活動，使他們老有所樂，生活豐富多彩，提高他們的綜合素質(zhì)。
六、職工安康保險工作。
積極鼓勵職工參加了職工安康互助保險，保險儲金總額十多萬元。
在新的一年里，我們將更加努力進取，不斷完善和強化工會職能和規(guī)章制度、活動方式、工作方法，進一步開展豐富多采的職工活動、進一步規(guī)范職工之家、促進醫(yī)院職工工會全面發(fā)展是新時期賦予工會的重要工作，認真完成上級工會布置的任務，以樂觀地進取，更加投入?yún)⑴c，再展宏圖。
一年來，在上級工會的正確指引下，在醫(yī)院黨政的直接領(lǐng)導和大力支持下，職工醫(yī)院工會以*理論和“三個代表”重要思想為指針，認真落實職代會精神，圍繞醫(yī)院工作中心，服務醫(yī)院工作大局，突出維護，加強監(jiān)督，積極參與，切實為公司、醫(yī)院的改革服務，為確保各項目標的實現(xiàn)，做了大量細致有效的工作，取得了一定的成績。
一、認真貫徹一屆五次職代會精神，積極做好落實工作。
一屆五次職代會的召開，為我們指明了前進奮斗目標和工作思路。職代會后，醫(yī)院工會配合黨政認真做好職代會的宣傳工作，圍繞工作中心，加大了形勢教育力度，積極引導職工樹立正確的思想觀念。在近年來由于市場變化原因所造成公司嚴重虧損等問題上達成了共識，增強了職工戰(zhàn)勝困難，走出低谷的決心和信心，職工工作責任細化，各負其責，較好的保證了醫(yī)院的民主管理、民主參與、民主監(jiān)督工作的順利開展，促進了職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，增強了職工的凝聚力和向心力，醫(yī)療服務進一步提高。
二、加強“民主管理、院務公開”制度。
全心全意依靠職工辦企業(yè)是我們黨的一貫方針，對我們醫(yī)院來講，落實依靠職工搞好醫(yī)療服務提高醫(yī)療水平，是我們工作的指導思想。一年來，我院的“民主管理、院務公開”工作不圖形式重實效，認真按照院務公開的有關(guān)規(guī)定辦事，使廣大職工積極參與民主管理，特別使職工對重大事情和關(guān)注熱點、焦點問題以及切身利益相關(guān)問題都做到心如明鏡，及時解決，及時公開。
今年，我院職工代表所提交的議案五項，明確答復兩項，這充分體現(xiàn)了企業(yè)的力量來源于職工，積極正確引導職工參與民主管理，形成了民主管理、民主監(jiān)督的良好氛圍。
三、職工素質(zhì)不斷得到提高。
醫(yī)院工會積極配合黨政領(lǐng)導經(jīng)常性開展思想政治教育，重點是“三觀”、“三德”、醫(yī)療行業(yè)“八榮八恥”、法制教育和女工“四自”教育以及學習吳如先進事跡等，采取各種形式鼓勵職工學習專業(yè)知識，努力爭做“學習型、專業(yè)型”人才，鼓勵職工自學，并盡量為大家創(chuàng)造條件。結(jié)合我院自身工作性質(zhì)開展勞動競賽，積極組織職工參與市級開展的崗位練兵技術(shù)比武活動，定期組織專業(yè)技術(shù)人員講座，提高專業(yè)技能，每年派出一定數(shù)量的人員外出培訓。重點是參加醫(yī)療行業(yè)的各種考試考核，大多數(shù)醫(yī)務人員都能取得較好成績。安全工作常抓不懈，一年來沒有任何事故發(fā)生。職工思想素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)不斷提高。
四、積極維護職工合法權(quán)益。
醫(yī)院工會堅持維護職工和女職工的合法權(quán)益，認真配合公司開展女工體檢和孕檢工作。完善了職工基本情況檔案，對職工家庭生活情況基本上做到胸中有數(shù)，對婚、喪、病、困職工及時做好救濟、慰問工作。堅持開展儲金會活動，幫助職工解決燃眉之急。
五、工會自身建設不斷加強。
在院黨政的大力支持下，醫(yī)院工會不斷加強自身建設，工會干部以身作則，對工會工作中存在的問題，一旦發(fā)現(xiàn)，就及時整改。充分發(fā)揮了電教室、娛樂室、閱覽室等硬件設施的作用，為有效開展各項活動提供了優(yōu)越條件，醫(yī)院職工之家建設再次受到公司的表揚和肯定。
總之，20xx年我院工會緊緊圍繞公司的中心工作和企業(yè)文化建設工作，團結(jié)、教育、帶動廣大職工發(fā)揮主人翁精神，正確維護公司的整體利益和職工群眾的合法權(quán)益，為促進公司、醫(yī)院的和諧穩(wěn)定發(fā)展作出了應有的成績，但工作還存在著一定不足，今后要繼續(xù)發(fā)揚成績、克服不足，為公司和醫(yī)院的發(fā)展壯大而努力奮斗。
工會組織文體活動總結(jié)篇十一
社區(qū)工會在洪山鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在鎮(zhèn)工會具體指導下，在社區(qū)黨委的'大力支持下，充分發(fā)揮工會組織的積極作用，認真處理、協(xié)調(diào)廣大居民、職工和工會會員的各項事務，協(xié)助社區(qū)黨委、居委會做好居民思想工作，關(guān)心職工居民的生產(chǎn)、工作和生活。為社區(qū)文明建設做了一些實施，并取得了一定成績。
一、領(lǐng)導重視、大力支持。
在新時期開展社區(qū)工會群團工作，社區(qū)成立了江珠妹書記為工會全面負責人，陳琴為工會工會具體負責人。按照鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)工會工作部署，在完善社區(qū)工會組織，又把企業(yè)和非公經(jīng)濟工會組建工作作為社區(qū)工會工作的重點抓緊抓實。走進企業(yè)宣傳工會是國家政權(quán)的重要支柱，隨著企業(yè)改革的不斷深入，工會工作顯得更為重要。為了搞好工會工作，社區(qū)把工會工作納入了重要議事日程，成立了工會工作領(lǐng)導班子，建立健全了各種。
規(guī)章制度。
全年召開了多次專題會議確保了工會工作經(jīng)費從人、財、物全方位給予大力支持。
二、努力解決居民職工的實際問題。
為了解決一部分困難居民、職工家庭的生產(chǎn)、生活問題，保障他們生活有序，20--年，社區(qū)工會從維護社會穩(wěn)定的角度出發(fā)，結(jié)合充分就業(yè)社區(qū)的創(chuàng)建工作，認真做好摸底、調(diào)查、走訪和幫扶安置工作，并根據(jù)各戶的實際情況，對轄區(qū)13戶符合條件的特困家庭落實了居民最低生活保障，對6名下崗失業(yè)人員進行了再就業(yè)培訓，對6名有就業(yè)意愿的下崗失業(yè)人員全部實現(xiàn)了社區(qū)勞動保障和工會幫助再就業(yè)，為社區(qū)殘疾人自強開手機維修進行了培訓，在開業(yè)辦理了小額貸款，對8名特困居民進行一幫一結(jié)對幫扶，為轄區(qū)56名辦理了社區(qū)醫(yī)療保險，對一些居民申請的工會求助進行了法律援助等等，通過不同形式的方式幫助轄區(qū)居民、職工解決他們生活和生產(chǎn)中的實際問題。
三、積極完成上級布置的工作任務。
按照--區(qū)總工會提出的“哪里有職工，哪里就要建立工會組織”的要求，20--年開始，社區(qū)就對已經(jīng)組建企業(yè)工會進行協(xié)調(diào)和調(diào)研，對一些未成立工會的如藥店，飯店，老年康復中心等非公有制企業(yè)9家開展工會組建工作調(diào)研和推進。以科學發(fā)展觀推進社區(qū)工會服務和創(chuàng)新理念，在協(xié)調(diào)轄區(qū)各方面力量和資源優(yōu)勢，最大限度地開展“共駐共建、資源共享”活動中，社區(qū)通過召開了多次黨建、社建及轄區(qū)企業(yè)工會工作交流會，與9家工會單位簽訂了“聯(lián)建共創(chuàng)”和“用工”協(xié)議，為轄區(qū)開展各項工作打下堅實基礎(chǔ)。
20--年以來，社區(qū)結(jié)合兩節(jié)關(guān)心幫助慰問困難群眾活動，通過我們的節(jié)日。
元宵節(jié)。
拗九節(jié)、
清明。
節(jié)、五一節(jié)等活動，把工會服務居民的為企業(yè)職工維權(quán)的理念通過活動做到家喻戶曉。四川雅安地區(qū)地震消息傳來，社區(qū)工會組織立即開展抗震救災活動，大家用愛心幫助災區(qū)人民。在社區(qū)工會各項重大活動中，工會人員能夠履行好了各自的職責。社區(qū)工會堅持以服務會員，服務單位工會為宗旨，努力打造和諧社會。在社區(qū)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導下，團結(jié)一班人積極發(fā)揮每個工會會員的最大能力，為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和保持諧示范社區(qū)和示范工會做出應有貢獻。
工會組織文體活動總結(jié)篇十二
為了使女職工維權(quán)月活動廣泛深入地開展，達到宣傳關(guān)于保障女職工合法權(quán)益和特殊利益的相關(guān)法規(guī)政策的目的，學校工會組織女職工學習了《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護特別規(guī)定》、《中華人民共和國反家庭暴力法》、《女職工禁忌從事的勞動范圍》等法律法規(guī)，并對《規(guī)定》進行了解讀，為女職工運用法律武器保護自己合法權(quán)益保駕護航。
為了提高女職工的法律素質(zhì)，增強她們知法、守法、用法的能力。學校由蔡校長和褚主席牽頭舉行法制講座班，講座內(nèi)容主要以《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《工會法》等為主要內(nèi)容。并對女職工關(guān)心的問題經(jīng)行了解讀?！兑?guī)定》對產(chǎn)假假期所作的規(guī)范，《規(guī)定》對產(chǎn)假待遇作的規(guī)范等。通過參加法律知識講座，提高了女職工運用法律武器保護自身合法權(quán)益的自覺性，依法維護女職工的合法權(quán)益和特殊利益。
一直以來，學校高度重視女職工權(quán)益保障工作，并采取一切措施維護女職工權(quán)益。
（一）開展一系列活動，慶?！叭恕眿D女節(jié)。
“三八”期間，開展了一系列趣味活動，組織女職工及全校教職工慶?！叭恕眿D女節(jié)。
（二）組織女職工廣場舞活動
鼓勵女職工利用課余時間進行體育鍛煉，在劉金美老師、王秀麗老師帶領(lǐng)下，女職工組織了健身操、廣場舞以及太極拳的活動，鍛煉身心，提高愛美，尚美的情操。
（三）切實為女職工解決實際問題
根據(jù)規(guī)定，認真落實產(chǎn)假及哺乳期女職工的相關(guān)要求，并結(jié)合學校實際情況，給予適當?shù)恼疹?。陳蓉老師產(chǎn)假結(jié)束后，因為離家遠，需要住校，學校立即組織人員調(diào)整住房，給本人及其家屬提供方便。
總之，通過這次維權(quán)月活動，讓廣大女職工懂得了有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的原則，提高了《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》等法律法規(guī)的普及程度，促進了男女平等、提高職工的權(quán)益意識。
工會組織文體活動總結(jié)篇十三
為提高小區(qū)居民文化和身體素質(zhì)，東園小區(qū)在街道黨工委及辦事處的正確領(lǐng)導下，以小區(qū)居民身心需要為出發(fā)點，以小區(qū)黨員、群眾、青少年為載體，以小區(qū)居民滿意為目標，積極開展了豐富多彩的小區(qū)文體活動，受到了小區(qū)居民群眾的擁護和稱贊。
下面將小區(qū)文體工作具體開展情況匯報如下：
不斷提高小區(qū)文體活動居民的參與率，加強小區(qū)文體組織建設和隊伍建設，是開展小區(qū)文體工作的重要保證。在各級領(lǐng)導的重視下，東園小區(qū)結(jié)合自身實際情況，積極探索小區(qū)文體工作新思路、新方法，把小區(qū)文化建設和全民健身活動納入到小區(qū)黨支部、居委會的重要議事日程。成立以小區(qū)黨組織、轄區(qū)內(nèi)單位和小區(qū)居民群眾為一體的小區(qū)文體工作網(wǎng)絡體系。制定文體工作計劃、方案和要求，妥善解決文體工作中出現(xiàn)的難點、熱點問題，積極探索黨員在新形勢下為文體工作增光添彩的新方法。通過健全組織，加強管理，切實有力地保障了小區(qū)文體工作規(guī)范有序的開展。將文體工作納入小區(qū)建設的總體規(guī)劃，并不斷完善小區(qū)文體的組織機構(gòu)，挖掘和發(fā)揮小區(qū)資源。小區(qū)目前已成立了 等多支文體隊伍，共有 多人的規(guī)模。她們來自小區(qū)，活動在小區(qū)，通過開展群眾喜聞樂見、健康向上的文體活動，潛移默化陶冶居民的情操，提高轄區(qū)居民的素質(zhì)。
小區(qū)現(xiàn)有四處 文體活動場地，其中，東園新村小區(qū)1#、3#樓樓后、12號樓樓下、活動場地還安裝了各類健身器材，設有健身路徑，較好的為小區(qū)居民提供了晨練、晚練場地。同時，小區(qū)內(nèi)建有市民學校，小區(qū)及轄區(qū)內(nèi)各物業(yè)小區(qū)、社會單位還建有圖書室以及各類宣傳櫥窗、宣傳欄，為小區(qū)居民群眾提供生活、學習以及交流環(huán)境，滿足了小區(qū)不同人員的文化需求，奠定了小區(qū)文化教育工作的陣地資源。其次，充分挖掘小區(qū)內(nèi)各類文體人才資源，培育組建小區(qū)文體各種活動隊伍。小區(qū)干部通過深入小區(qū)，走訪居民，了解掌握了小區(qū)文體人才資源，以小區(qū)黨員為龍頭，發(fā)動、鼓勵居民群眾、單位職工、離退休人員參與到小區(qū)文體隊伍和活動中來。建立了小區(qū)人才資源庫，成立了小區(qū)腰鼓隊、太極拳劍隊、舞蹈隊、乒乓球隊、健身操隊、象棋隊等文體活動隊伍。這些隊伍的建立，繁榮了小區(qū)居民的文化生活，提高了小區(qū)文明程度，增強了居民對小區(qū)的認同感、歸屬感，凝聚了小區(qū)民心。同時，也有力地抑制了邪教組織的浸入。
結(jié)合"三八"節(jié)小區(qū)舉辦慶"三八"婦女代表座談會及慶"三八" 等活動。
為慶祝重陽節(jié)、豐富和活躍小區(qū)老年朋友們的精神生活，重陽節(jié)那天小區(qū)與小區(qū)舞蹈隊等到博愛敬老院舉辦了 活動。
總結(jié)今年的工作，我小區(qū)積極響應全民健身事業(yè)的號召，真正做到了活動質(zhì)量高、形式活潑多樣，更加貼近實際、貼近生活、貼近群眾，促進了本轄區(qū)的精神文明建設，并為維護社會穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。
小區(qū)文體工作任重道遠，需要我們不斷的探索。一是充分利用資源共享，在人力、物力上力所能及地給予支持和幫助，并且在活動經(jīng)費上爭取充足的資金保障。二是在原來的基礎(chǔ)上不斷地創(chuàng)新文體節(jié)目內(nèi)容，不斷提高文體工作效率。三是做到活動經(jīng)?；?、制度化。
開展小區(qū)文體工作是一條堅苦、漫長的道路，需要我們不斷地創(chuàng)新、不斷地學習，不斷提高自身素質(zhì)，總結(jié)以往的工作經(jīng)驗，彌補現(xiàn)在工作中的不足，使小區(qū)文體工作走向一個新的起點共同努力奮斗!
工會組織文體活動總結(jié)篇十四
社區(qū)兩委高度重視工會工作，由專職人員分管該項工作，加強工會的領(lǐng)導。
三是進一步明確工會領(lǐng)導小組人員的職責，各盡其責，發(fā)揮工會的職能作用;四是發(fā)揮工會的橋梁作用，為非公企業(yè)工會小組做好服務和協(xié)調(diào)工作。
二、堅持不懈抓好平等協(xié)商，簽訂集體合同。
為維護非公企業(yè)工會小組合法權(quán)益，社區(qū)工會召開了職工大會與非公企業(yè)工會小組簽訂了平等協(xié)商，集體合同，進一步規(guī)范管理，建立工會小組的會員檔案及相關(guān)臺帳。在量力鋼材物流有限公司工會推行非公企業(yè)職代會，強化民主管理，并且取得了一定的成績。社區(qū)工會工作人員經(jīng)常到非公企業(yè)指導工作，了解企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營情況，存在的困難和問題，為他們做好服務，排憂解難。今年，社區(qū)工會組織企業(yè)工會主席和企業(yè)職工代表，分別參加了區(qū)總工會和街道工會舉辦的各種業(yè)務培訓會議。
三、突出維權(quán)，發(fā)揮工會作用。
工會的主要職能就是維護廣大職工的合法權(quán)益，社區(qū)工會建立健全勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機制，預警機制、勞動爭議調(diào)解機制和勞動安全監(jiān)督機制，對非公企業(yè)加強組織領(lǐng)導和業(yè)務指導。工會還利用流動人口管理站，加強對外來務工人員的管理和維權(quán)。
深入貫徹《。
安全生產(chǎn)。
法》，切實做好安全生產(chǎn)勞動保護工作，今年社區(qū)工會推薦中儲物資貿(mào)易有限公司工會參加了金牛區(qū)第--屆“安康杯”競賽活動，中儲物資貿(mào)易有限公司工會連續(xù)三年獲得“安康杯”優(yōu)勝單位稱號，這次活動促進了非公企業(yè)保護工作法制化和規(guī)范化。
工會組織文體活動總結(jié)篇十五
xx第二幼兒園以課堂教育為主陣地，以課外活動為載體，開展一系列國學教育活動，讓傳統(tǒng)文化開啟幼兒的心智，涵養(yǎng)孩子的人格，極大地豐富了孩子們的想象力，不僅滿足了幼兒個性化發(fā)展的需求，也提升了辦園品位，逐步形成特色鮮明的校園文化。
在幼兒園開展中國傳統(tǒng)文化的教育，首先可以激發(fā)幼兒對中國傳統(tǒng)文化的興趣，萌發(fā)民族自豪感。通過對成語故事、傳統(tǒng)節(jié)日、三字經(jīng)、弟子規(guī)以及民間游戲活動的接觸和學習，使幼兒對中國傳統(tǒng)文化的興趣明顯增強了、對中國的一些經(jīng)典動畫片也逐漸地喜歡了，并由此感受到中國傳統(tǒng)文化的博大精深，萌發(fā)民族自豪感。其次，在活動中可以很自然地擴大幼兒的識字量。幼兒早期識字有利于右腦開發(fā)，能夠極大地促進幼兒的智力發(fā)育，開發(fā)幼兒的潛能，培育和提高幼兒的綜合素質(zhì)。再次，通過對中國傳統(tǒng)文化的學習可以增強幼兒的記憶力。現(xiàn)代心理學研究證明，幼兒巨大的記憶潛能正是大腦快速發(fā)育的特征，背誦記憶是幼兒最自然的學習方式，錯過這一時期就會錯過人生的最佳記憶期。
一是要做好傳統(tǒng)文學內(nèi)容的選材。傳統(tǒng)文學是在古老歷史沉淀中形成的，具有較強的時代性，其中一些傳統(tǒng)事物隨時代不斷發(fā)展已消失，幼兒難以有相關(guān)經(jīng)驗，在教育思想中，也難免有些消極、封建的思想混雜其中，且個別內(nèi)容學習難度較大，對幼兒不具有意義且難以接受。因此教師在教學中，必須合理選材，辨證的揚棄，選擇傳統(tǒng)文學內(nèi)容中的精華對幼兒教育。要適當對一些難懂文言文、成語合理改編、縮寫、擴寫等，從幼兒興趣、情感體驗出發(fā)，確立適宜的內(nèi)容，這樣才會通過傳統(tǒng)文學把燦爛的文化思想進行傳承，讓孩子們受益非淺。
二要提升教師教學素質(zhì)。要使傳統(tǒng)文學釋放出魅力，課程獲得成功，要求教師必須有良好的綜合素質(zhì)，有把握分析教材的能力，能選用有效的方法深入淺出的教學，優(yōu)美的語言可以使幼兒耳醉其音、心醉其情，愉悅的接受教育，所以要注重提高教師的教育素質(zhì)，努力建立一批觀念新素質(zhì)好的教師隊伍。
三要注重幼兒的體驗與感受。開展傳統(tǒng)文學教育的目的是激發(fā)幼兒的民族自豪感，對民族文化的了解與喜愛之情，在學習的過程中發(fā)展他們的記憶、認知、注意等多種潛能，因此我們必須要注重引導幼兒體驗，讓幼兒在快樂中學習，不以會背誦多少詩歌，會說多少成語作為衡量幼兒發(fā)展的唯一標準，而是關(guān)注其縱向的成長。
四要做到家園配合。
家長對傳統(tǒng)文學教育意義，實施方法、認識程度決定學習效果，做好家長工作是幼兒獲得興趣的保證，因此要及時與家長溝通，交流，轉(zhuǎn)變家長的觀念，對家長進行教學方法的指導，讓家長為孩子布置良好閱讀學習環(huán)境，讓家長在行為舉止上成為孩子學習榜樣。
工會組織文體活動總結(jié)篇十六
本次羽毛球賽旨在進一步增強我專業(yè)凝聚力，進一步加深同學間的感情。鼓勵學們積極參同加體育鍛煉，為今后的工作和學習奠定了堅實基礎(chǔ)。
活動時間：xx年11月15日
活動地點:東華理工大學羽毛球館。
幅以上羽毛球拍及若干羽毛球
2.預定活動場
3.充分做好參賽前的宣傳動員工作。
每場比賽先得11分者獲勝。
1.為方便選手的產(chǎn)生，同樣采取抽簽的方式?jīng)Q定各自對手。女生總共16人，分8
組，抽到相同號碼者為一組。決出8人進入下一場男女混合雙打。從輸?shù)?名選手中通過自愿方式成為女生的第9號，同樣參加男女混合雙打。若有多人報名，則再次比賽各自組隊，決出最終第9號女選手。
2.比賽裁判：王強、謝萬建、陸建利、明安平、江天浩、朱志偉。
注：比賽先后由裁判將結(jié)果報寧勤或朱志偉處。
1.由前兩場男生單打和女生單打各勝出的9人抽簽，男女相同號碼者作為一組，共9組。9組中各派一位同學再次抽簽將此9組分為3隊，每隊3組。同一隊的3組同樣采?。骸笆中膥手背”翻轉(zhuǎn)，手勢相同的兩組先對戰(zhàn)。勝出者與另一組打。每隊各勝出一組。隊勝出的3組通過兩兩互打的形式賽出前3名。
2.比賽裁判：寧勤、朱志偉及其他未參與比賽的班干
總負責人：文體委員寧勤
工會組織文體活動總結(jié)篇十七
開學之初，組織兩屆強化部以“xx”為主題的聯(lián)誼活動，我班部分積極報名參加，在晚會中有十分精彩的表現(xiàn)，為晚會的完美落幕做出了巨大貢獻。如：搏擊操、印巴熱舞、歌曲串燒等節(jié)目。
班級迎國慶主題班會
1、前期準備：班委召開會議，討論班會形式，節(jié)目內(nèi)容及時間地點，分配任務；
2、前期宣傳，張貼海報及地標；
3、食堂門口，為宣傳班級活動發(fā)動全體學生為班會簽名，擴大影響范圍
4、拍攝班級每位同學及老師的祝福短片，進行ppt及視頻的制作
5、活動內(nèi)容：以班會形式表現(xiàn)了本班同學對祖國六十周年，院慶十周年的祝福。
6、班會主要有詩歌朗誦、金曲串燒、大合唱等，展現(xiàn)了36班同學團結(jié)向上的精神，增強了班級凝聚力。
院運會
在院運會中，強化部在開幕式表演中獲得第一名，我班多數(shù)同學有參與，犧牲自己課余時間為班級爭光。比賽總分位列第二，我班王爭揚、趙進等同學在比賽中有突出表現(xiàn)，尤其是趙進同學，獲得很好名次的同時更代表學院參加校運會。
校運會
秋游
珍珠泉一日游，美麗的珍珠泉，快樂的我們，一起走過飛揚的青春歲月。
講座
兩次文登考研，一次強化，四六級考試講座
籃球賽
部分同學代表強化部參加院級籃球比賽，取得較為理想的成績。
觀看科技展
敬老院志愿服務活動
話劇比賽：12月22日
我班眾多同學參加，在院里脫穎而出代表院參加學校比賽，獲得三等獎
強化與工學聯(lián)誼：12月23日晚
我班同學積極參加，有主持、唱歌，展現(xiàn)了我班同學的多才多藝；參加后勤工作的同學也非常認真，為確保晚會的質(zhì)量努力。
工會組織文體活動總結(jié)篇十八
精選范文:基層(共2篇)基層近年來，在縣總工會的領(lǐng)導下，我認真履行組織員職責，腳踏實地，不辭勞苦，任勞任怨，深入基層抓好工會組建和發(fā)展會員工作，較好地貫徹落實了全總“組織起來，切實維權(quán)”的方針，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展和社會穩(wěn)定發(fā)揮了應有的作用，作為一名組織員，我也接受了新的考驗，盡到了一名工會工作者的責任。一、履行職責，充分發(fā)揮組織員的作用工作中我利用自己幾年來積累的工作經(jīng)驗，發(fā)揮組織協(xié)調(diào)能力，人際親和力和創(chuàng)新精神作到有心、有數(shù)、有法、有效，認真履行職責，充分發(fā)揮了工會組織員的作用。
1、以人為本，做好工會組建的宣傳員。針對有的企業(yè)負責人對建會有抵觸情緒，職工入會積極性不高，我從抓工會組建的宣傳、發(fā)動入手。多次與縣總領(lǐng)導和鎮(zhèn)工會主席在一起交談。更為清楚、明白了在企業(yè)建會的重要意義，積極向企業(yè)負責人傳達縣委、縣工會關(guān)于非公有制企業(yè)建會的文件精神，并按照縣工會要求進行了部署安排，時時注意宣傳政策，經(jīng)常深入企業(yè)了解老板、職工的建會想法，征求他們的意見，經(jīng)常與職工談心交心，掌握思想動態(tài)，做好思想政治工作。我充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會組織員的身份，積極與轄內(nèi)的私企負責人接觸，為他們宣傳《工會法》，通過與他們交流，及時掌握了他們對建會的想法，因勢利導積極開展工作，促進了工會基層組織建設工作的順利開展，取得了新建工會13家的好成績。
2、結(jié)合實際，做好工會組建的指導員，結(jié)合實際情況，認真指導，嚴格程序，確保組建工會工作落到實處。指導各企業(yè)嚴格按程序召開會員職工大會成立工會，選準選好工會主席，為了提高新建企業(yè)工會工作的整體水平，注重抓好基礎(chǔ)性工作。我統(tǒng)一為他們制定了規(guī)章制度，如《城五街工會聯(lián)合會工作職責》、《工作任務》等，制定出符合工會工作的規(guī)章制度，做到了“掛三牌、建三檔，四有、四上墻”。指導各企業(yè)工會開展工作，發(fā)揮作用。在指導組建工會和開展活動的過程中，自己和企業(yè)負責人、職工也交下了朋友，有的負責人還想聘用我做企業(yè)行政管理人員，被我婉言謝絕。
3、抓組建，攻難點，增強基層工會活力有新作為自我被聘為工會組織員后，給自己確定的工作目標是：一手抓組建，一手抓工會作用的發(fā)揮，以質(zhì)的提高來帶動量的增加。組織員的工作不單是把工會建立起來吸納會員就萬事大吉了，更重要的是指導基層工會不斷完善、提高，要使工會組織發(fā)揮起作用才是關(guān)鍵。
首先指導基層工會建立職工代表大會，廠務公開民主管理制度，這項工作在非公有制企業(yè)是個非常敏感的問題，老板聽了不舒服。在和一個負責人談工會工作時，他直言不諱地說：“我為什么不愿建立工會，其中就有這個原因，成立工會麻煩事太多，什么事情都要召開職代會，那我什么也別干了”。我從企業(yè)管理的角度給他講職代會的作用，如何把老板的意圖變成職工的行動，我給他講了最簡單的例子，對企業(yè)規(guī)章制度和違紀職工處理辦法經(jīng)過職工代表大會討論通過，職工都明白了有關(guān)規(guī)定和要求，討論通過后就是自我認定了，認真執(zhí)行既合情又合理，還能免除一些勞動仲裁的麻煩。這個老板說：“你這個專家一點撥就透，你早給點撥一下我早就通了”。通過這件小事我感到組織員的工作大有作為，我們應做的工作很多。
衣粉等勞保用品，還積極采納了職工的合理化建議，投入1000多元將噴添工用的防塵口罩由原來海綿作的更換為高質(zhì)量活性炭的。在抓集體合同的同時，我又結(jié)合廠工會注意檢查勞動合同檔案，在丸京公司發(fā)現(xiàn)2名職工還沒有簽訂勞動合同，一詢問才知道是由于這兩名職工對簽訂勞動合同的意見認識不清，片面認為勞動合同是對他們的一種束縛。我給他們講了簽訂勞動合同的意義，并就勞動合同的主要條款進行了說明，使他們明白了基層第2頁勞動合同的意義，都非常愉快的和企業(yè)簽訂了勞動合同，從而使企業(yè)勞動合同簽訂率達到了100%。三、努力促進“黨建帶動工建，工建服務黨建”工作進一步深入根據(jù)省、市《關(guān)于加強非公有制經(jīng)濟組織“黨建帶動工建、工建服務黨建”工作的實施意見》及省、市有關(guān)會議精神，鎮(zhèn)黨委積極支持鎮(zhèn)工會和組織員開展工作，由我協(xié)助組織委員在具備建立黨組織條件的企業(yè)中建立黨支部，依托工會組織宣傳黨的政策，貫徹黨的意圖，擴大黨的影響力，實現(xiàn)黨的工作的全覆蓋。為了把工會工作和黨建工作有機地結(jié)合起來，我不但是一名組織員，而且兼任了堅恒家居有限公司黨支部的支部書記，實行一崗雙責。通過此辦法，在贊皇鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)企業(yè)中產(chǎn)生和委派了17名優(yōu)秀黨員在企業(yè)支部中任職，共建立了高砂陶瓷、四建公司、宏達機械廠、忠信鐵業(yè)、丸京干果公司、第一紡織廠等7家已建立工會的企業(yè)建立了黨支部，使黨組織和工會組織在企業(yè)中發(fā)揮了較大的作用，得到了企業(yè)主的認可。作為一名組織員，我要時刻牢記工會工作者的使命，心系職工冷暖，協(xié)調(diào)工企關(guān)系，把全部精力奉獻給工會事業(yè)。我所做的這些工作，距離工會組織的要求還有很大差距，我一定虛心學習，不斷提高，以實際行動做好工會工作。
工會組織文體活動總結(jié)篇十九
為了積極響應號召，為廣大居民營造一個良好的健身環(huán)境，增強體質(zhì)、豐富大家的空閑時間，引導廣大居民投身健康的文娛活動，xx鎮(zhèn)開展了以下大眾參與的文娛活動：一是充分挖掘鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化資源，完善文體基礎(chǔ)設施。在學校內(nèi)安裝了全民健身器材、成立了老年人活動中心，動員單位和個體茶館將老年活動室、文化活動中心等向社會居民低償或免費開放，利用俱樂部、影劇院開展豐富多彩的文藝匯演、知識講座、演講會，同時，有重點地引導開展特色健身活動，組織指導群眾通過資源共享為街道多名長期堅持開展健身運動的群眾提供了晨練場地。
1、豐富多彩的文藝匯演
鎮(zhèn)宣傳中心多次組織學校老師和街道群眾開展文藝匯演，他們在鎮(zhèn)上搭建的舞臺上載歌載舞，用他的智慧和勞動為大家?guī)砹藲g樂，也為自已增強了體質(zhì)。
2、開展歌詠比賽
利用六。一節(jié)和十。一等大型節(jié)假日組織學生在鎮(zhèn)禮堂開展歌詠比賽，吸引了廣大的群眾觀看。此舉大大增強了群眾參與的積極性。
二是建設穩(wěn)定的文化隊伍，采取兼職、志愿者相結(jié)合的形式，吸納各單位文體干部、專業(yè)教師及離退休人員參與社區(qū)文體活動的開展、組織，并注意發(fā)揮老年人穩(wěn)定、敬業(yè)、熱情的特點，培訓出了一批文化建設的生力軍。
2、社區(qū)籃球賽
對于大眾容易接受的文體形式，鎮(zhèn)上就積極引導大家參加。這類活動的特點是花錢少而見效快。文化中心今年組織的籃球賽就充分說明了這一點，利用學校的場地不花一分錢就組織各單位間開展了一場比賽。此舉既健了身又增進了單位與單位間的交流。
三是開展形式多樣的文化活動，把文化建設與思想政治工作有機結(jié)合起來，從簡單的娛樂型向集思想性、知識性、科學性、趣味性為一體的綜合型發(fā)展。及時了解群眾的思想脈搏，設計出主題鮮明、形式多樣內(nèi)容豐富的文藝活動，吸引他們參與。
如組織他們參加全民健身綜合運動會、各種聯(lián)歡會，舉辦社區(qū)文藝匯演、拔河、籃球、讀書比賽、組織健身交流會，努力在企業(yè)文化、民俗文化、老年人文化上出新，讓居民通過演自己的戲、唱自己的歌、跳自己的舞，即提高藝術(shù)文化修養(yǎng)、生活情趣、又提高思想覺悟，從而營造溫馨和諧的氛圍。
工會組織文體活動總結(jié)篇二十
xxxx年，我分公司文體工作按照省公司相關(guān)工作要求和部署，同時結(jié)合市公司自身實際，在職工中廣泛開展豐富多彩的文化體育活動，使廣大員工既鍛煉了身體又陶冶了情操，營造了團結(jié)奮進，朝氣蓬勃的文化、體育活動氛圍?，F(xiàn)將全年文體工作開展情況簡要匯報如下：
回顧xxxx年，在省市公司領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下，我分公司的文體工作取得了可喜的成績。全年我司共組織各種活動15項，有6縣1市，9個支部600多人參加了活動，切實做到體育活動有創(chuàng)新、文藝活動有亮點，參與人員點多面廣的局面，得到廣大職工的一致認可和好評。
活動之初，我分公司公司針對每項活動的具體情況，成立專門領(lǐng)導小組，通過oa、內(nèi)部qq、油站宣傳欄等廣為宣傳;其次，制定活動方案，設z獎勵制度，做好總結(jié)評比，確實提高員工積極性、參與性、互動性。
根據(jù)安徽石油分公司xxxx年技術(shù)比武實施方案的相關(guān)要求和部署，我分公司組織了532人參加零售競賽比武初賽，66人參加非油品競賽比武初賽，10人參加商客的競賽比武初賽，2人參加信息競賽比武初賽，5人參加安全數(shù)質(zhì)量競賽比武初賽，1人參加企管競賽比武初賽。通過努力，零售線條技能大比武取得了團體第五名好成績，零售非油品技術(shù)比武榮獲全省團體第7名好成績。
2、深入開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”先進事跡報告會4月20日省公司舉辦了“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”先進事跡報告會，/經(jīng)過激烈的競爭，我分公司代表隊便利店優(yōu)秀服務標兵徐庭超以“跑腿服務送貨到家”感人事跡和生動演講取得了全省第二好成績。
3、踴躍參加“青春〃責任”中華經(jīng)典作品朗誦賽。
5月我分公司參加了省公司舉辦的“青春〃責任”中華經(jīng)典作品誦讀比賽。全省共有十七支代表隊組織參加了誦讀比賽。經(jīng)過激烈的角逐，我司代表隊徐庭超、汪程以詩歌《翻開五月的日歷》勇奪三等獎。
4、積極參與職工書畫、攝影大賽獎。
我分公司在中國石化安徽石油分公司紀念建黨91周年職工書畫、攝影作品大賽上，我司劉勇拍攝的《送油到田間》榮獲攝影類二等獎，魏玉剛的作品《芙蓉》榮獲繪畫類三等獎。
5、組織參加市直羽毛球比賽。
三八節(jié)來臨之際，我分公司參加了我市總工會舉辦的慶“三八”女職工羽毛球賽，我司胡曉冬和工王桂紅代表經(jīng)過比智、比勇、比體力的激烈對抗，在參賽的19支隊伍中獲得團體第三的好成績。
6、參加市團委舉辦的趣味運動會。
5月2日，我分公司20多名團員青年參加了團市委開展的“五四青年節(jié)趣味運動會”。本次運動會上，我司團委共參加了“投擲沙袋”和“時代列車”兩項團體賽。經(jīng)過激烈角逐，我司青年獲得了團體第二的好成績。
7、積極推廣第九套廣播體操。
我分公司積極響應省公司普及推廣第九套廣播體操比賽的通知，召開動員大會，積極組建參賽人員，開展了為期2個月的訓練。此項活動，推廣普及了第九套廣播體操，營造了團結(jié)奮進、朝氣蓬勃的工作氛圍。
8、積極籌拍微電影，展現(xiàn)企業(yè)形象。
為展示石化員工精神風貌，提升中國石化企業(yè)形象，我分公司響應集團公司的號召，組織“微電影、微圖片”拍攝活動，充分利用網(wǎng)絡新媒體發(fā)現(xiàn)、挖掘、宣傳“微鏡頭下的溫暖”。公司以xxxx年新進大學生為主線，拍攝了《心溫暖新未來》短片，真實反映了黨委關(guān)愛一線大學生的工作、生活情況。
9、組織觀看歷史文獻紀錄片。
為迎接黨的十八大勝利召開，切實加強以理想信念為重點的社會主義核心價值體系的宣傳教育，我分公司組織班子成員、中層干部和機關(guān)科室人員，觀看了影片《雨中的樹》和《信仰》，并要求下屬9個支部做好影片的宣傳和組織觀看工作。