報告是一種對某個問題、事件或調查結果等進行詳細闡述和分析的書面材料，它包括背景介紹、目的、方法、結果和結論等內容。報告能夠系統(tǒng)地記錄和傳達信息，幫助人們理解和解決問題，我覺得我們需要寫一份報告了。報告不僅可以提供決策參考，還可以展示研究的進展和成果。在寫報告之前，要明確報告的目的和受眾，確定寫作的重點和關注點。以下是小編為大家收集的報告范文，供大家參考和借鑒。
建設局述職報告篇一
風景名勝區(qū)管委會是市政府派出機構，代表市政府對風景區(qū)實施統(tǒng)一管理，全面負責風景名勝區(qū)的保護、利用、規(guī)劃、建設。規(guī)劃建設局作為管委會的一個內設機構，主要擔負景區(qū)的規(guī)劃建設事項。通俗的說，我是這個大花園里的一名園丁，受市政府和市民的委托，帶領部門的同事，負責管理、保護的規(guī)劃和建設具體業(yè)務。我們這個部門的具體職責：一是認真貫徹執(zhí)行國務院和省、市政府關于風景名勝區(qū)規(guī)劃、建設、房產管理方面的法律、法規(guī)和規(guī)章，編制和修訂風景區(qū)的總體規(guī)劃、詳細規(guī)劃，負責規(guī)劃實施的監(jiān)督檢查；二是負責景區(qū)內建設項目的選址審批，核發(fā)《建設項目選址意見書》；三是負責有關廣告標志牌設置的審核工作；四是負責直管公房及其他有關房產管理。此外，作為建設部門，我們還要與各建設單位一起，承擔大量的建設任務。
眾所周知，是這個“人間天堂”的明珠，當今的不僅僅屬于，更不僅僅屬于我們今天的當代人。受人民委托、也受后人委托來管理和保護，我們深感責任重大。作為歷史遺產的“保姆”，我們有一個信念，就是要不惜一切代價保護好這些屬于全人類的共同財富，使其流傳后世、永續(xù)利用。在實際工作中，我們如履薄冰，一直朝這個方向在努力，小心翼翼地保護著這顆璀璨的明珠。我也深深感覺到，在座的各位和我一樣，平時都在共同關注和關心的保護與建設。今天，有幸在這里向大家報告工作情況，接受檢查和評判，我心里特別激動，也有一絲緊張?！耙患胰瞬徽f兩家話”，下面，我作如下公開述職，并請各位代表評議和指正。
第一，按章辦事，依法辦事，行政行為經得起監(jiān)督。
規(guī)劃建設行為有大量的法律法規(guī)作為依據，規(guī)劃編制、項目審批、建設管理等各方面都要遵循這些依據，按規(guī)矩辦事，按政策辦事。在實踐中，我始終把法律法規(guī)作為指導我們工作的準繩。
一是在建設項目的把關上，我們首要強調程序的完備與合法性。景區(qū)內所有的建設項目，從選址、立項到規(guī)劃許可證、土地批準、施工許可審批等各個環(huán)節(jié)，都要求每一步到位。對一些手續(xù)不到位的項目，不論是直屬基層單位還是轄區(qū)的社會單位，都督促先辦理后開工，不辦理就責令停工。比如，今年實施的“景中村”上滿覺隴村整治中，有一個社區(qū)醫(yī)療服務站遷建項目，上半年手續(xù)辦理未完備就動了工。對此，我們堅持依法要求先停工拆除，直到下半年履行了完備的手續(xù)再準予開工建設。近年來，我們對一些未經許可的違章建筑，密切會同景區(qū)執(zhí)法局依法堅決實施拆除。，共拆除了679處，建筑面積26005平方米。拆除違章要做“惡人”，但是為了保護的美麗，維護政策法規(guī)的嚴肅性，我們寧做“惡人”，不做“東郭先生”。在今年進行的翁家山村整治中，一名村干部帶頭搞違章，引起了媒體和市民的關注，我們不怕得罪人，堅決要求整治辦對其違章實施了拆除。
二是在小型建設項目管理中，努力營造公平、公正的市場環(huán)境。工程招投標是建設管理的重要環(huán)節(jié)，也是施工單位、人民群眾關注的焦點。為了公平公正，讓遵章守紀的投標人有機會，不讓投機取巧的施工單位占便宜。我們加強管理，指導小型建設工程管理中心進一步規(guī)范了招標評標程序，明確評標紀律，調整辦事指南和工作流程，使小型建設工程招投標管理日趨規(guī)范、有序。通過有效管理，投資效益得到了明顯體現。以為例，共受理項目219個，工程總投資1.173億元，中標總價9656萬元，通過招投標節(jié)約政府資金xx年的斷橋維修、羅馬廣場花架改造、蘇堤花壇整治等項目實施前，都主動通過媒體向社會通報，征求廣大市民意見。近期，白塔公園建設項目規(guī)劃方案剛剛在博物館進行了公展，向市民展示了白塔公園建設后的新貌，受到了市民群眾的關注，同時也征集了一些很好的意見和建議。
第二，熱情為民，用心辦事，服務態(tài)度經得起拷問。
規(guī)劃建設局具有一定的審批職能，在日常工作中前來辦事的人員較多，與群眾的聯系十分密切。我把熱情接待、用心辦事擺在首位，努力做到了“兩個支撐”。
一是服務用感情來支撐。我始終認為，服務態(tài)度怎么樣，大道理不用天天講，關鍵是對前來辦事的群眾要有感情，就是要將心比心，要學會換位思考。如果是自己夏天冒著酷暑、冬天頂著寒風去找人辦事，碰到辦事人員說話難聽，態(tài)度冷漠，那么必然感到很來氣、很窩火。因此，作為公職人員，服務態(tài)度是第一位的，態(tài)度比工作水平更重要。潛移默化之下，現在我們的工作人員基本做到了能和風細雨地對待前來辦事的.人，做到有理和無理一樣和氣，生人和熟人一樣熱情，忙時與閑時一樣耐心，受理和咨詢一樣周到，杜絕了冷冰冰、兇巴巴的現象。比如，我們部門有一個工商執(zhí)照許可前的產權審核工作，有些辦事群眾由于申請的房產本身產權不明確，不夠申請條件，在經辦的同志幾經解釋后，申請人依然不理解、不認同，甚至在辦公室大吵大鬧。對此，我和我們的經辦人員總是能忍字為上，耐心解釋，耐心規(guī)勸。
二是服務用制度來支撐。認真執(zhí)行首問負責制。第一個負責接待的同志，要做好初次接待，審批事項是自己職責范圍內的抓緊給予辦理，不是自己職責范圍內的事項，也要負責帶領到經辦人那里，絕不能一推了之。積極做到一次性告知制。對前來辦事的群眾，一次性告知審批所需要的資料，不要讓群眾無謂的多跑幾次。為此，我們還專門編印了駐市行政服務中心窗口的辦事手冊，對審批流程進行了詳細解釋，努力為辦事群眾提供方便。此外，我們還建立了業(yè)務工作a、b角制度。同一辦公室的人員作為雙方業(yè)務工作的a、b角，做到相互了解并熟悉辦事程序和受理的條件，最大限度保證辦事群眾不跑“冤枉路”。對于非常專業(yè)的問題，也必須通過電話幫辦事群眾聯系清楚。經過幾年來不斷努力，現在雖不敢說服務態(tài)度已最好，但可以問心無愧地說，我們確實已經杜絕了“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風，訖今為止沒有接到一起因服務態(tài)度而引起的投訴。
建設局述職報告篇二
尊敬的主任、副主任、各位委員：
我于11月到環(huán)保局任局黨組書記、局長，局長述職報告(環(huán)保)。近三年來，在縣委、縣政府的領導下，在縣人大、縣政協(xié)的關心、支持下，自己努力用一個共產黨員的標準和局長的職責嚴格要求自己，重視馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及環(huán)境保護管理知識方面的學習，特別是通過參加“三個代表”重要思想學習教育、培訓及市環(huán)保局組織的局長崗位培訓學習，使自己的政策理論水平有了顯著提高，尤其對進一步加強環(huán)境保護工作，正確處理環(huán)境保護與經濟發(fā)展的關系有了新的認識。在注重提高自身素質的同時，積極創(chuàng)造條件，采用多種方式，在局內逐步形成講學習、講團結、講政治、講正氣的氛圍。
現在，我把自己近三年來思想工作情況作一匯報：
一、履行職責情況。
回顧總結近三年來的工作，主要有以下六個方面：
1、自覺接受人大監(jiān)督，認真辦理代表建議。
人民代表大會制度是我國的根本政治制度，維護人大權力機關的地位，認真貫徹落實人大權力機關的決議、決定是每一名領導干部的應盡義務。近三年來，我們堅持自覺把整個環(huán)保工作置于縣人大及其常委會的監(jiān)督之下，認真落實縣人大及其常委會的決議、決定，主動向人大匯報工作，虛心接受人大代表的意見和建議，責成專人認真辦理人大代表的建議及議案，近三年來，共辦理人大建議、議案7件，均在規(guī)定的期限內全部辦理完畢，每年的辦結率達到100%，滿意率和基本滿意率達100%。
2、加強法制建設，推進依法行政。
環(huán)保局作為政府的行政執(zhí)法部門，加強提高公眾環(huán)保意識，貫徹落實環(huán)保方針、政策及環(huán)保法律法規(guī)，我深感自己責任重大，從來不敢有絲毫懈擔近年來，一是組織全局干部職工認真學習了《干部法律知識必讀》、《wto知識》等書目；學習了《環(huán)保法》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《xxx市環(huán)保條例》、《三峽庫區(qū)水污染防治條例》等法律法規(guī)知識。二是加大環(huán)保宣傳教育力度。在《xxx報》開辟了《綠色環(huán)?！沸麄鲗?，在xxx電視臺開播了《關注環(huán)?！穼?，提高公眾環(huán)保法律及環(huán)保意識；堅持一年一度在全縣各中小學校開展了環(huán)保征文競賽活動、環(huán)保進校園、保護母親河生態(tài)監(jiān)護活動和綠色學校創(chuàng)建活動等，提高青少年環(huán)保意識；堅持充分利用黨校、縣行政學院在各類干部培訓會上環(huán)保課，提高各級領導干部的環(huán)保意識；同時在每年的“4.22”地球日、“6.5”世界環(huán)境日、“12．4”全國法制宣傳日等加強環(huán)保法律法規(guī)的宣傳。三是認真開展好一年一度的環(huán)保執(zhí)法大檢查工作，近三年來，分別針對《環(huán)保法》、《水污染防治法》、《xxx市環(huán)保條例》、《水污染防治條例》開展了專項執(zhí)法大檢查活動，共查處各類環(huán)境違法行為48件，處罰款4.9萬元，取締了“十五斜企業(yè)寶龍鎮(zhèn)造紙廠，通過加大執(zhí)法力度，有力地維護環(huán)保法律的尊嚴。
3、堅持原則，帶好帶活班子。
實踐證明，領導班子建設的好壞和質量的高低，直接影響和制約著黨建工作和業(yè)務工作的水平，而一個領導班子狀況如何，同是否認真執(zhí)行民主集中制有直接關系。民主集中制執(zhí)行的好，班子就團結，就形成整體合力，就有戰(zhàn)斗力。近年來，我始終抓住班子建設這個“龍頭”，達到了激活全盤的功效。一是在堅持民主集中制原則基礎上，主持制訂了各項工作制度11個。凡是人事安排、重大財務開支等敏感工作，我都先向一班人通氣，讓同志們認識基本達到一致，然后由局黨組會、局務會討論，在決策時，從不定調子，劃框子。而是鼓勵大家充分發(fā)表意見，暢所欲言，從不把個人意見強加于人。由于準備充分，考慮周密，所以近年來，全局決策質量一直較高，得到了群眾的一致擁護。在工作中，以身作則，帶頭講學習、講政治、講正氣，環(huán)保局一班人緊密團結，形成了巨大的整體合力，促使全局各項事業(yè)蓬勃發(fā)展。
4、加強協(xié)調，掃清環(huán)保工作障礙。
我縣是農業(yè)大縣、財政窮縣、工業(yè)弱縣，環(huán)保工作涉及面廣，影響范圍大，環(huán)保工作阻力大，為此，我一是積極爭取上級領導的關心和支持，把環(huán)境保護工作納入縣目標考核和文明單位創(chuàng)建的重要內容，二是加強與部門的溝通和配合，理順了環(huán)保與計委、工商、城建、消防、公安、市政、衛(wèi)生等部門的關系，在全縣基本上形成了齊抓共管的局面；三是努力爭取各鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委政府的理解，基本消除了環(huán)保是阻礙地方經濟發(fā)展的誤解，有力地推動了地方經濟的可持續(xù)發(fā)展，述職報告《局長述職報告(環(huán)保)》。
5、抓學習教育，激勵奮發(fā)向上。
20前環(huán)保局因各種因素存在著一定的矛盾和問題，特別是經濟欠賬多，職工福利及辦公條件差，職工應得的工資和補助無法兌現，職工業(yè)務學習、出差等費用難以報銷等，環(huán)保工作得不到社會的理解和支持，環(huán)保工作開展的難度和阻力大，個別同志不安心工作，思想渙散，精神不振，只求過得去，牢騷滿腹，士氣低落。這種現象產生，固然有其大環(huán)境客觀影響，但與我們平常學習不夠、覺悟不高有直接關系。針對這種狀況，我從提高政治素養(yǎng)入手，狠抓系統(tǒng)干部職工的政治思想教育，制定了一系列的學習制度，采取多種形式的'學習方法。近三年來，我們十多次舉行時事形勢報告會、座談會、研討會，并在重大節(jié)日、年終歲首，結合“三個代表”學習教育舉行表彰會、總結會，對干部進行理想信念和黨性、黨風教育。同時在全局干部職工中開展職業(yè)道德、執(zhí)法紀律教育活動，制定了“十不準”制度，近三年來，全局干部職工遵紀守法，秉公執(zhí)法，未出現一件違法亂紀行為，未出現一起執(zhí)法錯案及行政復議、上訴；堅持開展了全局職工在部門一季度一小結，全局干部職工半年思想工作一小結，一年一總結。通過一系列措施，提高了干部職工隊伍素質，使大家都能夠正確面對現實，實事求是地用辯證唯物主義觀點分析認識問題，在干部職工中增強了為人民服務的思想，樹立了克服困難、艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)的精神，樹立了腳踏實地、真抓實干多辦實事、辦好事的作風，目前，全局干部職工工作作風扎實，樹立了有為才有位的思想，精神狀態(tài)很好，人心思干，人心思進，各部門在搞好本職工作同時，結合本部門的職能、職責，組織大家學科技、學理論、學法律、學業(yè)務，提高干部職工綜合素質。
6、抓管理建章立制，鼓勵爭創(chuàng)一流。
毛主席講過：政治路線確定之后，干部就是決定因素。工作能否上得去，關鍵在于單位一把手。一定程度上可以講，一把手的水平有多高，工作的成效就會有多大。我由原來作農村工作變?yōu)樽鳝h(huán)保工作以后，針對環(huán)保部門在我縣實際情況，服務功能較強這一特點，把“要創(chuàng)歷史輝煌，要爭同行一流”作為奮斗目標，建立了“雙管一選用”的用人機制，提出了“一改革、二加強、三突破、四創(chuàng)新”的工作措施。在這樣的高標準嚴要求下，全局建立了有利于促進工作的激勵機制和競爭機制。我還經常與各部門負責人學習國內外先進的管理經驗，強調一把手要學會宏觀上把握大局，掌握科學的領導藝術。我用古人講的“君忙臣閑國亂，君閑臣忙國興”的哲理，啟發(fā)大家要注意發(fā)揮班子成員作用：我用經濟學家提出“三管三不管”道理，啟發(fā)大家學會謀大事、辦大事，切勿被事務纏身：我用“上者為閑，能者居中，工者局下，智者在側”的管理經典，啟發(fā)大家重視人才，發(fā)揮能人作用。近三年來，環(huán)保局出現了敬業(yè)愛崗、扎實苦干的可喜局面，確實成績斐然。
環(huán)保局一甩在全市環(huán)保工作落后的帽子，開創(chuàng)了環(huán)保工作新局面，環(huán)保工作近三年來，在全市環(huán)保系統(tǒng)目標考核中均榮獲二等獎；市委、市政府對區(qū)（市）縣黨政“一把手”考核我縣連續(xù)兩年榮獲二等獎；完成了“一控雙達標”任務，“一控雙達標”工作榮獲市政府二等獎；環(huán)境監(jiān)測、建設項目環(huán)境管理和環(huán)境監(jiān)察等工作年年榮獲市環(huán)保系統(tǒng)單項工作一等獎；縣政府目標考核榮獲縣一等獎；近三年來，狠抓精神文明和黨風廉政建設工作，、20保持、鞏固了文明單位和xxx市衛(wèi)生先進單位；在全縣行風評議重點復查中以全票評為優(yōu)良，20、年、局黨支部連續(xù)三年被上級黨組織評為“先進基層黨組織”，20局黨組被縣委評為先進領導班子，在“三個代表”學習教育活動中，成績顯著，被縣委評為“三個代表”學習教育先進集體，我本人也被縣委評為“三個代表”學習教育先進個人,1994年－2002年連續(xù)九年均被評為優(yōu)秀公務員。
7、苦干實干，xxx環(huán)保工作呈現新氣象。
近年來，通過強化環(huán)?；緡撸哟蟓h(huán)保污染治理力度，環(huán)保工作呈良性發(fā)展，近三年來，全縣18家重點企業(yè)加大了環(huán)保投入，累計投資達1210萬元，修建污染治理設施27臺（套），為企業(yè)的長遠發(fā)展打下了堅實的基礎；2002年期間，為確保全縣人民飲水安全，在全縣開展了飲用水源調查工作，對全縣38個集中式重點飲用水源劃定了保護區(qū)，規(guī)范和整治了保護區(qū)內的污染，維護了社會穩(wěn)定；為確保xxx、瓊江兩條河流水質安全，推行了城市生活廢水無害化生物厭氧處理新工藝，進一步提高了生活污水處理質量；為改善縣城區(qū)環(huán)境質量，提升xxx環(huán)保品位，樹立城市新形象，自年起，在縣城區(qū)進一步開展了深入民心的“清潔能源工程”，禁止在縣城區(qū)飲食服務行業(yè)燃用原煤及型煤，2001年－年期間，共搗毀、沒收各類燃煤設施1760余臺（套），有效地控制了煤煙污染，環(huán)境污染糾紛呈明顯減少，收到良好的社會效果；加強對企業(yè)的服務工作，三年來，xxx縣環(huán)保局共審批建設項目近200個，“三同時”率達100%，為企業(yè)環(huán)境治理提供信息640余條，減少環(huán)保治理資金300余萬元，為加快我縣工業(yè)發(fā)展步伐，制定了工業(yè)強縣環(huán)保優(yōu)惠政策，推動了全縣實施工業(yè)強縣的戰(zhàn)略。
建設局述職報告篇三
×××建設局始終把黨風廉政建設作為系統(tǒng)工作的重點來抓。對照“八榮八恥”，以教倡廉、以制保廉、以勤促廉，選準突破口，努力轉變機關作風，以實際行動夯實依法行政的基礎，激發(fā)了干部職工的工作熱情，推進了各項工作的順利開展。
一、黨風廉政建設和反腐敗工作。
我們將干部職工的思想道德教育作為黨風廉政建設的基礎工作，切實抓緊抓好。
(一)、圍繞政治合格抓信念教育。通過組織學習“三個代表”重要思想，進行新時期如何發(fā)揮建設部門職能的大討論，引導干部職工逐步樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
(二)、圍繞作風過硬抓職業(yè)道德教育。針對建設隊伍中出現的各種問題，認真研究、找準癥結，強化宗旨教育，使干部職工牢固樹立全心全意為人民服務的思想，自覺站在管理對象的角度看待和處理問題，融洽了干群關系，促進了工作的順利開展。
(三)、圍繞拒腐防變抓警示教育。通過組織觀看警示教育影視片，聘請司法機關舉辦預防職務犯罪等專題講座等形式，為干部職工敲響警鐘，筑起牢固的思想道德防線。
(四)、建立領導班子責任制。按照局黨總支統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀檢監(jiān)察組織協(xié)調，部門各司其職的原則，把黨風廉政建設和反腐糾風工作納入領導班子、領導干部的目標管理，層層建立領導責任制。各系統(tǒng)還簽訂了責任狀，按照“誰主管、誰負責”的'原則，實行一級抓一級，一級帶一級，從而形成縱向到底、橫向到邊的工作格局和監(jiān)督網絡。
(五)、抓窗口建設，轉變工作作風，提高辦事效率。推行政務公開，在一樓大廳將審批程序、收費項目、收費標準、法律依據等上墻公示，并推行崗位責任制、首問負責制和限期辦結制。
二、個人廉潔自律情況。
我作為城建管理部門的主要負責人，在全系統(tǒng)帶頭廉潔自律，樹立廉潔形象至關重要。我始終注意將自已置于黨組織和人民群眾的監(jiān)督之下，為人民掌好權、用好權。
(一)、認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民“三個代表”重要思想及中央、省、市關于黨風廉政建設的一系列重要規(guī)定。通過學習，使自已樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，珍惜手中的權力，珍重自已的人格，努力做到自重、自省、自尊、自律，牢固樹立起拒腐防變的思想道德防線。
(二)、堅持民主集中制，充分發(fā)揮黨總支一班人的作用，在干部任用等重大問題上起充分發(fā)揚民主、廣泛聽取各方意見、集中討論、民主決策，做到少數服從多數，不搞一言堂，班子成員之間明確分工，又相互配合，較好地做到了集中領導與個人負責相結合，在全系統(tǒng)樹立了團結協(xié)作高效運作的良好形象。
(三)、帶頭嚴格執(zhí)行中央、省市關于廉政建設的各項規(guī)定，遵紀守法、廉潔自律、不特殊、不越軌；建立收入申報制度、禮品上交制度；加強系統(tǒng)內各級干部的教育管理，全系統(tǒng)黨員干部無重大違紀案件發(fā)生。
(四)、自覺接受各方監(jiān)督，在班子內部按照“團結一批評一團結”的原則，利用“三個代表”學教活動和民主生活會等途徑，開展批評與自我批評，接受班子成員的監(jiān)督，在系統(tǒng)內外，暢通_渠道，廣泛聽取各方意見，以監(jiān)督促自律。
三、廉政承諾。
各位領導、同志們，這次述職述廉評議對我來說是一次難得的受教育機會，對我們的城建工作也將起到極大的促進作用。任職以來，在上級正確領導下，在全系統(tǒng)廣大干部職工的支持和帶動下，我雖然做了一些工作，但還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足之處，我作為“一把手”應負主要責任，我將以“三個代表”重要思想為指導，倍加珍惜這次評議的機遇，虛心接受批評和意見，堅持廉潔奉公，勤政為民。在此，我代表建設局領導班子作如下承諾：
(一)、加大依法行政力度，確保行業(yè)法規(guī)實施。作為建設局領導班子，尤其是我作為主要負責人，我將認真學習、掌握建設行業(yè)法律法規(guī)，不斷增強法律意識和法制理念，提高依法行政的能力和水平，進一步加大法律法規(guī)的宣傳力度和落實力度，進一步全面履行法律法規(guī)賦予我們的工作職責，努力做好本職工作，進一步加強對依法行政人員的教育管理，從我做起，秉公執(zhí)法。
(二)、加強理論學習，抓好黨風廉政建設，學習鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想，學習經濟、科技、法律、管理等知識，不斷完善知識結構，努力提高自身的政治素質和業(yè)務能力。切實加強城建系統(tǒng)的干部職工的思想建設和作風建設，嚴格執(zhí)行中央、省、市關于廉政建設的各項規(guī)定，廉潔奉公，勤政為民。結合反腐敗斗爭，糾正行業(yè)不正之風，努力樹立建設工作的良好形象。
(三)、正視問題，積極整改。我真誠的希望同志們指出本人及領導班子存在的問題，我將虛心接受，并針對這些問題和不足，我將一一認真分析、認真研究、認真整改，決不辜負領導和同志們的期望。我將組織專班，專題研究整改措施，建立責任制，排出時間表，一條一條抓整改，逐項逐項抓落實，務求取得實效，為××的建設作出新的更大貢獻。
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建設局述職報告篇四
20__年是我市率先發(fā)展的決戰(zhàn)之年，也是我們面對繁重工作任務，不斷接受挑戰(zhàn)和自我加壓的一年。作為辦公室主任，我在加強學習、廉潔自律、綜合協(xié)調、上傳下達、督促檢查和服務保障等方面做了一些工作?，F述職如下，請大家評議指正。
一，加強學習、提高認識，不斷提高自身的綜合素質。
我是一名規(guī)劃戰(zhàn)線的新兵，我深深體會到規(guī)劃局是一個業(yè)務技術很強的部門，要求我要不斷熟悉掌握業(yè)務知識;規(guī)劃局是一個事事與老百姓緊密相連的部門，要求我想群眾之所想，強化服務意識;規(guī)劃局和開發(fā)商、建設單位打交道多，要求我時刻保持清醒的頭腦，管好自己的行為。
理論上的成熟是一名干部政治上成熟的基礎。為此，我自覺加強政治理論學習，堅決貫徹黨的路線、方針、政策，努力提高自己的理論素養(yǎng)和政治素養(yǎng)。在政治理論和業(yè)務學習上，我努力養(yǎng)成良好的學習習慣，圍繞學習貫徹科學發(fā)展觀，切實把握解放思想、與時俱進的理論精髓，結合工作實際，積極樹立以人為本，群眾利益無小事的群眾觀。努力在真學、真懂、真用上下功夫。做到每天的報紙必讀，上級來文精讀細研、全面掌握。同時，我一有空就參加業(yè)務會、論證會、現場辦公會，主動向專家學習，向書本學習，向實踐學習，完善自己的知識結構，努力使自己掌握基本的規(guī)劃管理知識。從而把自己的思想和行動統(tǒng)一到黨的“”大精神上來，把學理論、學業(yè)務與提高解決實際問題的能力統(tǒng)一起來;把學習科學發(fā)展觀與改造自己的主觀世界統(tǒng)一起來，做到學用相長。
二、放眼長遠、嚴于律自，強化憂患意識和防腐能力。
從嚴治黨，反對腐敗是關系執(zhí)政黨生死存亡的重大問題。我作為一名普通黨員，一名普通干部，理應做到身正、行直、言諍，倍加珍惜今天這份工作，從點滴細小之處嚴格要求自己，牢記“兩個務必”、風清氣正，踏實工作。
作為辦公室主任，起碼在中層干部范圍里要做好廉潔的表率。事實上，我的一舉一動，一言一行，大家都在看著我，我工作做得好壞，都在或深或淺的影響著周圍的同志。所以我時時告誡自己，一定要潔身自好，外塑形象，內強素質，在招待來客、后勤管理方面建章立制、勤儉節(jié)約，決不充當老大，要面子，耍風光。對自己的行為，嚴格按照黨中央國務院關于黨政干部廉潔自律的準則要求自己，不到娛樂場所，不吃高檔飯，不抽高檔煙，堅決做到廉不言貪，勤不言苦，靜以養(yǎng)身，儉以修德。
“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲”。我們這個時代遠比封建社會先進百倍，誠聽老百姓意見，關心老百姓困難更應作為一名合格干部基本的素質。千百年來這都是執(zhí)政者所遵循的基本規(guī)律。一年來，我接待老百姓1000余人次，接聽電話余個，始終做到熱情接待、耐心解答，積極為老百姓分憂解愁。我就常常想，我出生在條件很差的山區(qū)農村，能有今天好的工作，好的生活，來之不易，不應該有什么生活上的不滿足，有的只是學業(yè)上、工作上的差距。追名逐利這種思想不好，要放眼長遠。常懷樂觀之情，常思不足之事，處理好“滿足與不足”的關系，把精力集中在工作上，放在為老百姓辦實事上，做到堂堂正正做人，認認真真辦事。這是我的一點體會，是這樣想的，也是這樣做的。
三，強化服務，提高效率，創(chuàng)造性地做好本職工作。
辦公室工作千頭萬緒，繁多復雜，需要有高度的事業(yè)心和責任感開展工作。一年來，在辦公室人員少的情況下，我合理安排，充分調動全室人員的工作積極性，在搞好服務，參與政務，完成任務，辦好雜務方面做了大量的工作，保證了機關工作的正常運轉。一是處理好來文來電和全局工作任務的督促檢點工作。
全年共處理來文2500余件，接聽電話2000余個，有任務安排的400余件，另外按上級督查部門的要求，對安排的工作進行積極協(xié)調，檢點完成，包括領導批件在內全年共督導工作600余件。安排會議700余次，平均每天最少有三個會，比如市里參加的會忘了安排要承擔責任，安排不合適也要受批評，這些工作辦起來都是小事，誤了就成了大事。二是加強行政管理和后勤服務工作。狠抓了機關的考勤工作，強化了大家的勞動紀律，加強管理，做好辦公場所的保潔工作，特別是水、電、曖，完善了集中供熱手續(xù)。給老干部宿舍的供水系統(tǒng)進行了維修，保養(yǎng)，加強車輛管理，對全系統(tǒng)消防安全進行全面檢查，全系統(tǒng)124臺車輛以及防火、防盜方面安全率達100%，較好地保障了機關工作的正常運轉。三是組織好各類會議。
全年共組織或參與組織全局各類會議60余次，起草各種材料30余篇。為科學研究決策，合理安排部署全年規(guī)劃工作，提供了保障。四是做好接待工作，，共接待兄弟單位參觀學習和上級檢查26次，聯系安排外出考察學習4次，我們本著互相學習，取長補短，熱情檢樸的原則，給兄弟單位留下很好的影響，圓滿完成各類接待任務。五是抓好宣傳工作，全年機關工作在省、市級電視臺、報紙報道達60余次，對塑造規(guī)劃局良好的服務形象，優(yōu)化政務環(huán)境做了一些工作。六是其它工作。加強了計劃生育宣傳工作，完成了95年之前文書檔案的移交進館工作，文書管理經驗收達省一級水平。按時安排完成了兩會期間省、市人大、政協(xié)提案、議案的答復工作，提案答復質量進一步提高，受到人大代表、政協(xié)委員和新聞媒體的好評。
一年來的工作使我深深的體會到：辦公室工作隨機性、突擊性的任務較多。要想干好就必須樹立六個意識：一是廉潔意識。辦公室工作涉及面廣，事務性強，如果管不住自己的“腳”，不該去的地方瞎去;如果管不住自己的“口”，不該吃的胡吃;如果管不住自己的“手”，不該拿的亂拿，就會脫離群眾走向腐敗。
二是責任意識。高質量的工作來源于強烈的事業(yè)心和責任感，責任意識不強，工作就會出現漏洞，任務就不可能完成好。三是要有超前意識，要充分發(fā)揮主觀能動性，把工作想在前，干在前，做在前，在被動中爭取主動，全方位地為領導搞好服務。四是進取意識。做辦公室工作就是要增強工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，各項工作不能滿足于一般化，都要創(chuàng)先爭優(yōu)，爭創(chuàng)一流。在全局各處的工作中起表率作用。五是效率意識。辦公室工作是綜合服務性工作，提高效率，就是要準確、迅速、公正、合理地完成每項任務，養(yǎng)成高效、快捷的過硬工作作風。六是全局意識。辦公室工作必有通盤運籌，把握大局，始終站在全局的高度謀大事，想長遠，堅持在大局下開展工作，統(tǒng)一調動力量，集中優(yōu)勢資源，努力促進全局中心任務的完成。
回顧一年來的工作，如果說做了一些工作，能順利完成各項任務，這主要與每位局領導的支持和認可分不開的，與在座的每位同志的關心幫助分不開，與辦公室全體人員的團結協(xié)作分不開。但是工作的不足和差距還存在，主要表現在：制度建設方面還薄弱，照章辦事不足，靠經驗辦事有余，在有些方面還不夠虛心，工作思路不寬，眼界不遠，工作的主動性、超前性不夠。今后，隨著對工作的進一步熟悉，我更要做到不驕不惰，更要注意廉潔行政，把自己所做的每一件事都放到陽光之下，放到群眾中去，自覺接受群眾的監(jiān)督和指正，努力做到刻苦學習，提高素質，牢記宗旨，服務群眾，把工作做得更好。
以上是我個人全年來的工作情況，如有不妥之處請領導和同志們予以批評指正。
述職人：___。
____年__月__日。
建設局述職報告篇五
局領導班子在市委、市政府和上級主管部門的正確領導下，緊緊圍繞“大干新三年，再創(chuàng)新輝煌”總體工作要求和“一化兩城三創(chuàng)四大”總體工作思路，以“三創(chuàng)”工作為主線，帶領全局干部職工真抓實干、攻堅克難，取得了一定的成績?，F將領導班子工作情況匯報如下。
一、以基礎建設為核心，打牢根基增動力。
基礎設施建設是發(fā)展之本，我局圍繞市委、市政府的決策部署，著力強化基礎設施建設，持續(xù)改善生態(tài)環(huán)境和完善綜合配套設施，城市形象進一步提升。
今年調整后的市城區(qū)基礎設施項目155個，其中新建93個，續(xù)建62個，年度計劃完成投資101.4億元，截止12月，已完成投資103.66億元，占年度計劃102.2%，比去年同期增長3.6個百分點。西河東路、市人防疏散基地、清泉路、月形路、月中路等40個項目基本完工，郴永大道有色園區(qū)段、海泉路、堆上路、小溪路、南嶺大道南段等95個項目進展順利。局承擔項目9個，總計劃投資6.2億元，截止目前，已完成投資2.87億元，其中壩上路及防洪渠工程、同心路東段、澤園路已竣工通車，同心路西段、堆上路、小溪路、駱仙嶺路滑坡治理工程完成前期手續(xù)辦理，海泉路施工單位招標工作加緊推進中。通過大力度建設，中心城區(qū)“對外大暢通，對內大循環(huán)”的道路格局基本成形，綜合承載進一步提高，生活配套設施進一步完善。
二、以示范鎮(zhèn)建設為帶動，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)促融合。
始終將示范鎮(zhèn)建設作為推動郴資桂、郴永宜大十字城鎮(zhèn)群融合發(fā)展的核心抓手，作為帶動全市城鎮(zhèn)建設的關鍵力量，全力推進。
一是堅持規(guī)劃引領。
指導各示范鎮(zhèn)主動對接《xx市總體規(guī)劃》、《郴資桂“兩型社會”示范帶建設總體規(guī)劃》，加快示范鎮(zhèn)總體規(guī)劃編制進度，逐步實現縣市區(qū)城鎮(zhèn)體系規(guī)劃全覆蓋。目前，已成功申報10個省級中心鎮(zhèn)、18個省級特色鎮(zhèn)，xx區(qū)良田鎮(zhèn)等11個重點鎮(zhèn)已完成總體規(guī)劃和排水專項規(guī)劃編制工作。
二是堅持基礎先行。
按照《關于加快新型城鎮(zhèn)化推進城鄉(xiāng)一體化的意見》、《關于開展示范鎮(zhèn)建設的通知》等文件要求，積極承辦全市新型城鎮(zhèn)化推進大會，以“八個一”建設工程為重點，加快示范鎮(zhèn)道路、供水、供電等基礎設施建設步伐，推進全市30個示范鎮(zhèn)建設活動進程。如xx縣投資近4億元，將大坪鎮(zhèn)、三江口瑤族鎮(zhèn)、熱水鎮(zhèn)、田莊鄉(xiāng)、文明鄉(xiāng)打造省級中心鎮(zhèn)、特色鎮(zhèn)和全市“十二五”期間示范鎮(zhèn)，同時熱水湯河景區(qū)通過專家評審，成為省級風景名勝區(qū)。xx縣籌集資金推進“八個一”建設和全縣“1+6”重點城鎮(zhèn)建設活動，黃沙鎮(zhèn)、梅田鎮(zhèn)、白石渡鎮(zhèn)等充分發(fā)揮了“典型引路、示范帶動”效應。
三是堅持多渠籌資。
小城鎮(zhèn)建設打破過去由國家和地方財政投入為主體的單一投資機制，采取政府投資、社會融資、農民帶資、招商引資“四資一體”模式，保障城鎮(zhèn)道路、供水、供電等基礎設施建設資金需求。如xx縣給予各縣級示范鎮(zhèn)500萬元資金支持，同時配套項目建設資金500萬元，再從社會籌集500萬元解決資金瓶頸問題。
三、以宜居樂居為目標，謀劃民生提承載。
發(fā)展的最終目的是民生。按照市政府要求，我局緊緊圍繞九大工作，著力抓好民生民本，建設幸福郴城。
一是抓“民生100”工程。
全力組織實施“民生100”工程，今年，全市40條背街小巷改造基本完成，年度計劃投資3449萬元，完成投資3473萬元，完成比例達101%。年度列入考核的22個“城中村”已超額完成，完成個數提升至30個。污水管網改造已完成投資30486萬元，計劃完成199.8公里，已完成206.54公里，完成年度計劃的103%，中心城區(qū)和各縣市區(qū)都已完成或超額完成任務。
二是抓街景改造。
圍繞城市大提質工作要求，我局通過協(xié)調和爭取，以市政府名義印發(fā)了《xx市城區(qū)街景改造工作方案》，并成立了高規(guī)格領導小組，解決落實了改造資金2300萬元，有效保障街景改造順利推進。截止目前，已投入資金1512.8萬元，改造房屋213棟，清洗墻面37.7萬平方米，墻面刷新14萬平方米，拆裝防盜網2.3萬平方米，空調移機2569臺，外機百葉罩4614臺，市容市貌得到明顯改善。
三是抓黃土裸露治理。
作為三創(chuàng)工作的重要內容，我局先后聯合相關部門共進行了6次地毯式檢查，重點督查了44個房地產項目和11條迎檢路線施工工地。目前，房地產開發(fā)項目工地和主干道施工工地黃土裸露治理基本到位，17個項目驗收合格，得到市委、市政府主要領導的肯定。
四是抓保障性住房建設。
按照省廳下達的任務，今年經適房開工594套，完成省廳下達任務的118.8%，主體完工516套，完工率占省廳下達任務的303.5%。城市棚戶區(qū)改造、中央下放煤礦棚戶區(qū)改造、廉租房建設、公租房建設等項目分別開工8000套、3919套、9394套、1套，開工率均超過100%，并提前完成計劃任務，得到省政府的肯定。
五是抓歷史文化名城保護。
成立了xx市歷史文化名城保護委員，起草了《xx市歷史文化名城保護和發(fā)展工作綱要》，會同市文物處，組織200余名工作人員對全市進行摸底調查，發(fā)現66個具有保護價值的傳統(tǒng)村落；強化非物質文化遺產保護，加大國保、省保申報力度，重點保護昆曲、桂陽湘劇、汝城香火龍等，已爭取中央專項資金280萬元。
六是抓無障礙設施建設。
圍繞《xx市城區(qū)大提質三年行動實施方案》，細化了工作職責、目標任務和措施，建立和完善了設計管理臺賬，組織開展了項目初步設計審批、施工圖審查、設計文件備案等前期工作。目前，該項目設計率達100%。
四、以安全監(jiān)管為保障，維護穩(wěn)定促和諧。
堅持“安全保穩(wěn)定，穩(wěn)定促和諧”的理念，以“源頭、過程、結果”全過程動態(tài)監(jiān)管為舉措，深入開展“安全生產年”活動，有效保障全市建筑工程安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定、平穩(wěn)可控。
一是突出源頭治理，嚴把市場準入關。
依照《建筑工程施工許可管理辦法》要求，嚴格審查開工安全生產條件、施工和監(jiān)理合同、監(jiān)理服務費收取等開工前的法定程序和前置條件，制止壓價競爭等不良行為，促進監(jiān)理業(yè)健康發(fā)展；貫徹國務院《安全生產許可證條例》精神，把安全生產許可證作為建筑市場準入的重要內容，有效增加施工企業(yè)安全生產投入。截止10月底，共初審上報省廳建筑施工企業(yè)安全生產許可證5家，延期申請和延期換證19家；根據《關于加強外地建設工程監(jiān)理企業(yè)入郴備案管理的通知》，通過企業(yè)資質登記備案和招投標資質備案，規(guī)范我市建設工程監(jiān)理市場行為，今年共辦理資質備案外地入郴州監(jiān)理企業(yè)33家。
二是強化過程整頓，深化三項專項整治。
吸取武漢9.13事故教訓，召開全市建筑工程質量安全生產形勢分析會，全面開展起重機械專項整治，重點排查高大模板支撐系統(tǒng)、懸挑腳手架等潛在危險源，共檢查359臺起重機械設備，查封停用本地機械45臺，外地起重機械28臺，有效保證了起重機械的安全使用。全面深化“打非治違”專項整治，采取“地毯式”排查、隨機抽查模式等措施，對全市129項房屋建筑工程，14項市政基礎設施工程進行專項檢查，檢查現場監(jiān)理部120個，下發(fā)責令整改通知書50份，催辦通知書6份，立案查處項目14個，停工通知書6份，整改通知27份，不良行為告知書11份，有效打擊了非法違法建筑施工行為。重點推進預拌混凝土專項整治，今年，對6個縣市混凝土攪拌站的專項實驗室、標養(yǎng)室進行了檢查，對簽證不規(guī)范、見證取樣數量不夠等問題進行了整改和指導，有效規(guī)范了預拌混凝土生產企業(yè)的生產行為。
三是深化結果運用，加快“三化”推進步伐。
加快安全監(jiān)管標準化步伐，督促企業(yè)按《xx市建筑工程施工安全標準示范圖冊》制訂標準化管理手冊并貫徹落實，鼓勵企業(yè)積極創(chuàng)建示范工程，全年共創(chuàng)建省建設工程安全質量標準化示范工程19項，省示范工地31項，市級示范工地53項。加快安全監(jiān)管規(guī)范化步伐，對全市20家施工企業(yè)安全認證資料進行初步審查，督促企業(yè)補充完善資料。開展施工安全監(jiān)督規(guī)范化競賽，督促監(jiān)督機構和監(jiān)督人員做好工程開工安全生產條件的階段性審查記錄，建立工程質量安全隱患和不良行為記錄臺賬，并以此作為辦理開工手續(xù)的依據。加快安全監(jiān)管信息化步伐，加強建設工程監(jiān)管信息、安全隱患和不良行為記錄臺賬的錄入力度和抽查頻率，推進監(jiān)管信息的查詢和使用。
五、以法律依據為準繩，規(guī)范管理提效能。
圍繞市委、市政府工作部署，以實現優(yōu)質高效服務為目的，加強機關效能建設，著力提高行政水平和行政能力。
一是抓學習培訓，執(zhí)法能力有效提升。
系統(tǒng)組織學習十八大及經濟工作會議、作風大整頓、全市建設工作會議等會議精神，信訪、維穩(wěn)、城鎮(zhèn)建設等方針政策，《建筑法》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》等法律法規(guī)，提升執(zhí)法人員自身素質。通過“兩證”換發(fā)培訓，提高執(zhí)法人員依法行政的自覺性，112名執(zhí)法工作人員按程序辦理了行政執(zhí)法監(jiān)督證和行政執(zhí)法證。依托“兩學兩強”練兵活動，舉辦“建設系統(tǒng)常用的法律法規(guī)和業(yè)務知識搶答賽”，有效提升全體執(zhí)法人員的執(zhí)法知識水平。加強規(guī)范性文件審核管理，制訂《市住建局規(guī)范性文件的管理規(guī)定》，實現了規(guī)范性文件的規(guī)范化和制度化。加強執(zhí)法檢查，依法打擊違法建設施工行為，全年共稽查項目122個，造價14.1億元；組織參與專項整治134余次，拆除違法建筑面積29萬余平方米。加強治欠維穩(wěn)工作，共投轉、結辦拖欠案件22件，清償拖欠工程款847萬元，兌付農民工工資163萬元。
二是抓市場監(jiān)管，建筑市場秩序更加穩(wěn)定。
截止目前，全市建筑業(yè)總產值130億元，同比增加25%。強化企業(yè)資質管理。完成43家入郴建筑企業(yè)資質動態(tài)核查和35家外地入郴建筑企業(yè)年度登記工作，呈報9個項目17項次的建筑市場不良行為公示；引導企業(yè)加大人才儲備，共為企業(yè)引進各類建筑人才359人。強化勘察設計監(jiān)管。年內完成初步設計審批113項，建筑面積465.5萬平方米，總投資達73.9億元，辦理建設工程入郴備案130項。同時，依照《施工圖審查管理辦法》和《建筑節(jié)能強制性標準》，完成了施工審查備案。強化建筑節(jié)能監(jiān)管。全市施工圖審面積456.67萬平方米，建筑節(jié)能竣工面積290.5萬平方米，城鎮(zhèn)新建建筑節(jié)能強制性標準實施率達100%，施工階段強制性標準實施率達98%。鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治分管領導述職報告今年共辦理施工許可證53項，規(guī)模301萬平方米，合同造價28億元；辦理集中審批項目56個，施工合同備案95個，監(jiān)理合同備案73項，初步設計審批28項，城市基礎配套費核費100項。強化工程造價管理。實施工程項目竣工結算備案制度和造價師簽字制度，截止目前，共辦理項目竣工結算備案225個，結算造價5.3億元，竣工結算文件造價師簽字蓋章率達95%；嚴格施工合同備案審查，共審核巨豐商夏等86個項目備案施工合同，合同總價款34.36億元。強化招投標監(jiān)管。全年共監(jiān)管項目90個，中標價共計49.03億元。工程交易方面，依托網上招標系統(tǒng)，全力推行電子化招投標，年內，共完成工程交易服務105項，總造價33.23億元，其中公開招標60項，邀請招標45項。強化勞?；鸾y(tǒng)籌管理。征收和撥付工作運轉正常，共收取勞?；?.03億元，撥付施工企業(yè)6420萬元，且完成了對各縣市區(qū)的勞?？荚u工作。
三是抓文秘、信訪、計生、工會等各項工作，內部管理更加有序。規(guī)范公文處理，全年共處理公文2600多個，做到了快速、準確、無誤。認真接待來訪群眾165人次，認真辦理上級批轉的信件、市長公開電話、群眾來信65件，信訪辦理和回復率以及群眾滿意度均為95%以上。加強建筑業(yè)流動人口計劃生育管理，“三查”到位率及獨生子女獎勵政策落實率均為100%。認真組織辦理市人大代表建議13件和市政協(xié)委員提案12件，滿意率達100%。組織開展住建系統(tǒng)登山活動，積極參加市直單位籃球賽，豐富了干部職工業(yè)余生活。認真抓好了新城公司資源整合工作和債務處理工作，加大了招商引資力度，同時按照“三創(chuàng)”工作要求，對新城廣場進行了提質改造。
六、以作風整頓為契機，轉變作風促發(fā)展。
推動郴州大發(fā)展，著力在思想、制度、活動上下工夫，不斷轉變工作作風。
一是在思想上作文章，以學習轉作風。
圍繞中央和省委關于加強和改進黨委（黨組）中心組學習的有關規(guī)定，將“學理論強素質，學業(yè)務強技能”、爭創(chuàng)“好班子、好班長、好搭檔”等活動與作風整頓結合起來，通過黨組成員帶頭學習、帶頭上輔導課、帶頭交流心得等措施，做到了“有計劃、有記錄、有考核、有心得”，不僅提升了干部職工的政治理論和業(yè)務知識素養(yǎng)，更是為作風轉變奠定了思想基礎。截止目前，共組織機關全體干部職工學習理論及業(yè)務知識24次。
二是在規(guī)章上作文章，以制度轉作風。
大力推行“黨組抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發(fā)展”的管理模式，建立健全干部職工考勤制度、干部誡勉談話制度和干部任前談話制度等制度，確保制度規(guī)行為、制度強管理、制度轉作風。堅持民主集中制，思想上相互交流、組織上相互監(jiān)督、作風上相互促進、工作上相互支持，嚴格執(zhí)行“三重一大”制度，保證了決策的民主性和科學性。
三是在活動上作文章，以實踐轉作風。
圍繞作風大整頓，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主體活動，通過成立領導小組，制訂方案，明確分工、步驟、階段目標和領導責任等，推進了作風整頓進程；通過邀請市委講師團胡詳蘇同志講授“文化與文化建設”、“十八大會議精神專題輔導”等課程，舉辦“兩學兩強”崗位練兵知識搶答賽豐富了作風整頓內容。同時開展創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾活動，按照“便民、高效、廉潔、規(guī)范”的要求，全體干部職工100%做了公開承諾，大大提升了群眾滿意度。深入開展以“轉變作風走基層、傾聽民聲解難題”為主題的雙聯幫扶活動，慰問郴電國際自來水公司困難員工28人，發(fā)放慰問金11200元，對86名離退休員工發(fā)放醫(yī)療補助50萬元；籌集白露塘鎮(zhèn)板橋村新農村建設幫扶工作經費9萬元，扶持資金20萬元，慰問金2.2萬元。
七、以健全機制為舉措，勤政廉政樹形象。
勤政廉政事關建設事業(yè)大局，局黨組以建立健全廉潔自律的各項規(guī)章制度和工作機制為舉措，著力增強全體干部職工的廉潔自律意識。
一是健全黨風廉政建設領導責任制。
根據省市黨風廉政建設的工作要求，通過印發(fā)《20市住建局黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，明確指導思想和工作職責，同時按照《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，與各縣市區(qū)住建局、局屬各單位層層簽訂黨風廉政建設和反腐敗工作責任書，形成了一把手負總責、紀檢組長和紀檢人員具體抓、局黨組成員和各科室負責人各負其責、干部職工支持參與的工作機制。
二是創(chuàng)新紀律監(jiān)督作風、約束、激勵機制。
嚴格實行局領導輪流值班考勤和上班簽到制度，通過局領導帶頭自覺值班簽到，起到嚴于律己、率先垂范的作用。健全監(jiān)督、約束機制，加大督導力度，把黨內監(jiān)督、社會監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督有機結合，確保各項制度落到實處。健全獎懲、激勵機制，將機關干部作風與日?？己霜剟?、年度考核獎勵掛鉤，形成了一套完善的獎懲激勵工作機制。
三是完善干部選任、選拔任用機制。
按照《領導干部選拔任用工作條例》，修訂了“干部職工學習制度”、干部教育培訓制度，將學習和培訓的表現作為思想政治建設和實績考核的重要內容，確保想干事、能干事、干成事的干部得到提拔。年內考察、交流、提拔處級干部7人，任免科級干部2人。
四是強化人才引進和培養(yǎng)機制。
在市委、市政府的高度重視和支持下，今年我局引進高學歷人才2名，公開招考大學生2名；近兩年通過引進高學歷人才和公開招考形式，引進高素質人才9名，使我局干部隊伍的結構得到有效改善。在人才使用上，局黨組按照“專業(yè)對口、學用結合”的原則，妥善安排和精心培養(yǎng)，為他們施展才華提供良好舞臺。
五是創(chuàng)新基層組織建設活動方式。
圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)和基層組織建設目標，以“強組織、增活力、促發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)迎接十八大”為主題，不斷創(chuàng)新黨建工作的思路和工作方法，著力解決了基本隊伍、基本陣地、基本制度、基本活動、基本保障等問題，扎實推進了局系統(tǒng)黨組織建設工作，為全市住房和城鄉(xiāng)建設提供了堅強有力的組織保障。
一年來，局領導班子在上級領導的關懷和幫助下，在全體干部職工的支持配合下，團結奉獻、合力攻堅，各項工作取得了顯著成效。但也清醒地認識到，和上級的要求相比，和人民群眾的期望相比，還存在一些不足，如干部受業(yè)務工作影響，理論學習不夠深入，基層了解不夠全面，基層指導力度不夠等等。在今后的工作中，局領導班子將緊緊依靠市委、市政府的堅強領導，進一步解放思想，帶好隊伍，提高水平，不斷增強工作的責任感和使命感，以更加昂揚的斗志，更加務實的態(tài)度，更加過硬的作風，為郴州轉型跨越發(fā)展作出新的貢獻。
三年來，柏堰社區(qū)在各級黨委政府的關心支持下，帶領廣大群眾，與時俱進，努力拼搏，堅持以科學發(fā)展觀為指導，充分發(fā)揮良好的地域優(yōu)勢，做好各項工作。在群眾的支持和黨員干部、村民隊長的共同努力下，順利完成拆遷和社區(qū)由總支升格黨委等大事。現將社區(qū)三年來的工作向組織匯報，向領導和在座的各位黨員報告。
一、對社區(qū)過去工作的總結。
近年來，在上級黨委政府的正確領導下，社區(qū)各項事業(yè)碩果磊磊，曾先后被省委組織部授予“五個好”村黨支部標兵、省司法民政部門授予“民主法治示范村”、“優(yōu)秀人民調解委員會”、xx市委授予“創(chuàng)先爭優(yōu)奔小康”先進村黨組織、xx市綜治委授予“平安村（居）”、縣委縣政府授予“發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)優(yōu)秀村”等多項光榮稱號。這些成績離不開上級黨委政府的關心和支持，更離不開社區(qū)黨委班子的辛勤努力，現將主要做法陳述如下。
（一）深入開展社區(qū)黨建工作，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
1、抓好支部及兩委班子自身建設。
三年來，我們認真抓好各黨支部和兩委班子成員的思想建設、作風建設和組織建設。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，堅持黨員“三會一課”制度，開好支部大會和支委會，規(guī)范黨建工作，抓好年末“小學教”活動。去年6月27號，我社區(qū)由黨總支升格為黨委，成為xx縣第一個社區(qū)黨委，這是我們社區(qū)全體黨員干部共同努力的結果，更是桃花鎮(zhèn)黨委政府正確領導的結果。
2、積極開展活動，增強黨員凝聚力。
社區(qū)黨支部為充分調動黨員的積極性，體現黨組織的活力，經常性開展活動以增強凝聚力。我們每年都組織黨員外出學習，在剛剛過去的黨的90歲生日之際，社區(qū)黨委特別組織全體黨員赴皖南xx縣考察，再次重溫黨建立的偉大光輝歷程，以更加珍惜我們今天幸福的生活，更加堅定地擁護中國共產黨的領導。去年7月份的那場洪災，我社區(qū)組織黨員干部赴一線抗洪救災，將群眾連夜轉移到安全的地方，有效地把黨員教育管理提升到一個新的高度。20**年甘肅泥石流災害發(fā)生后，社區(qū)黨委第一時間組織廣大黨員干部向災區(qū)獻愛心，黨員踴躍捐款10萬余元，充分體現了我社區(qū)黨員強大的凝聚力。
3.培養(yǎng)和發(fā)展新黨員。
黨支部嚴把發(fā)展黨員質量關，認真做好了培養(yǎng)、發(fā)展，三年來社區(qū)黨委共發(fā)展4名正式黨員，5名預備黨員，接受入黨申請書20余份，大大增強了黨員隊伍的新生力量，在黨內外形成了“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好”的良好工作作風。
（二）關注民生，民政、低保、醫(yī)保、教育工作落到實處。
1、社區(qū)救助制度落到實處。
民政工作是一項民心工程，社區(qū)干部細致了解民情，對特困戶經常關心，并上門慰問。自我社區(qū)制定“大病救助”制度以來，已為很多看不起病的群眾解了燃眉之急，三年來，我社區(qū)為看不起病的群眾共補助20多萬元的醫(yī)療費。此外，我們還為特困黨員設立了專項資金，每年春節(jié)都為70歲以上的老人發(fā)壓歲錢，使社區(qū)居民真正實現“老有所養(yǎng)，病有所醫(yī)”。
2、各項保障做到了應保盡保。
社居委通過各種渠道宣傳國家的城市居民低保政策，及時掌握低保對象的信息，動態(tài)補充刪減，及時更新。去年xx縣作為全國新農保的試點縣之一，比其他地方早享受養(yǎng)老保險政策。社居委在接到消息后，廣泛宣傳，最后經社區(qū)兩委研究決定，每人每年給與90元的補貼，每年總計須補貼30余萬元，這一舉動大大減輕了群眾負擔。此外，我們還積極宣傳新型農村基本醫(yī)療保險政策，村干部上門做了大量細致的工作，截至目前，社區(qū)醫(yī)保已實現百分百覆蓋。
3.關注教育，實施“人才激勵”工程。
社區(qū)每年均拿出專款獎勵考上大學的社區(qū)子弟，考上一本以上的每人獎勵3000元，二本每人獎勵元，對考上大學的困難學生給予特殊資金支持，到目前為止，我社區(qū)范圍內沒有出現過一例因經濟困難而輟學的學生。自下半年開始，社區(qū)子弟從小學到初中所有讀書費用全部由社居委掏腰包，目的是減輕社區(qū)群眾家庭的經濟負擔，提高居民生活的幸福指數，激勵學生們發(fā)奮學習，長大了懂得感恩、回饋社會。
（三）維護社會穩(wěn)定，抓好綜合治理工作，打造“平安社區(qū)”。
1、穩(wěn)定壓倒一切，責任重于泰山。
對維穩(wěn)工作，社區(qū)堅持一年365天不斷人，24小時值班制度，夜班還有警車巡邏，全程監(jiān)控，社區(qū)無一例上訪現象發(fā)生，為上級部門分憂，也確保了轄區(qū)的穩(wěn)定。
2、加強流動人口、房屋租賃規(guī)范化管理。
由于我社區(qū)處于城鄉(xiāng)結合部，流動人口較多，加之去年征收拆遷之后，群眾居住普遍分散，這些因素大大增加了社區(qū)管理的難度。但是社區(qū)依然堅持定期或不定期的對轄區(qū)常住人口，外來暫住人員，重點人員進行調查、登記。對小區(qū)租賃戶加強法制宣傳教育，轄區(qū)民警和居委會工作人員經常利用休息時間進行各項普法宣傳教育。
（四）開展優(yōu)質服務，抓好計生服務工作。
加強基礎管理，做好經常性工作。社區(qū)近年加大了對計劃生育知識的宣傳力度，使育齡婦女了解計生政策，生殖健康知識，自覺遵守有關規(guī)定。對城市無業(yè)人員、下崗人員、人戶分離人員和外來人員進行摸底，建立臺帳，及時向計生辦反饋轄區(qū)的計劃生育信息，及時了解流入育婦的生育情況，流動人口查證驗證率達100%。
（五）建設優(yōu)美的人居環(huán)境。
為了響應xx市大建設的需要，也為了建設更加優(yōu)美的社區(qū)環(huán)境，自年6月份起，我社區(qū)開始了大范圍的拆遷。拆遷面積之大、時間之緊是前所未有的。社居委在接到上級指示后，迅速成立了拆遷安置工作小組，以片長、村民組長為核心的20多名村干部全部上一線廣泛宣傳政策、做群眾工作、動員拆遷。短短3個月的時間，我社區(qū)拆遷面積達9.8平方公里，近3000多戶租居在本鎮(zhèn)及外地，給我們的日常管理工作增加了難度。在社區(qū)全體黨員干部模范帶頭和努力下，社區(qū)在拆遷過程中沒有發(fā)生一起越級上訪和人員安全事件，拆遷這一階段工作順利結束，受到上級領導的極大好評?？h委書記陳曉波同志親自蒞臨我社區(qū)查看指導工作，并對我社區(qū)拆遷工作予以充分肯定。拆遷后的柏堰將進行重新規(guī)劃，我們擬在大蜀山腳下、柏堰壩旁邊建立“堰湖山莊”小區(qū)和一個以文化休閑健身為主題的'農民公園。農民公園預計占地200畝，周圍配備籃球場、羽毛球場、乒乓球臺等一些健身娛樂設施，村民可以在此打球、垂釣、開展水上運動。平時我社區(qū)還可充分利用公園廣場，組織文藝演出、播放愛國影片、開展思想道德教育，組織體育比賽活動，將該農民公園打造成為展示柏堰人民良好精神風貌的一個平臺。屆時，該公園將成為全市一流的農民公園，園內以植物造景為主兼顧園林建設，依托柏堰灣巨大的水域面積，突出人與自然、動物與自然和諧相處這一主題。建成后這里曲橋回轉，亭臺錯落，環(huán)境優(yōu)美，設施齊全，男女老少不出村莊就能游公園，精神文化生活將更加豐富。
二、對柏堰未來發(fā)展的展望。
我社區(qū)之所以能取得上述成績，離不開鎮(zhèn)黨委、政府的支持以及在座各位黨員的大力支持和配合，借此機會，我向大家表示由衷的感謝！我決心在現有的基礎上再接再厲，利用同時擔任翡翠社區(qū)黨總支和柏堰社區(qū)黨委書記的便利條件，有計劃地組織兩社區(qū)互助互學，多出去走一走、看一看，開闊眼界、解放思想、轉變觀念，大力扶持村辦集體企業(yè)、廣納賢才，為社區(qū)發(fā)展提供更強大的物質保障和智力支持；入戶拜訪黨員、村民，關心群眾疾苦、了解群眾心聲，切實為群眾解決實際困難，為他們最好服務；建立輻射周邊數公里的大型農貿市場，既帶動群眾就業(yè)，方便群眾生活，也增強柏堰在周邊的影響力；搞好拆遷后的安置和小區(qū)規(guī)劃，優(yōu)化拆遷戶居住環(huán)境，為群眾建立一個更加幸福美好的家園。
歷史是繼承的歷史，事業(yè)是發(fā)展的事業(yè)。柏堰新一屆黨委班子將繼續(xù)在桃花鎮(zhèn)黨委政府的領導下，以科學發(fā)展觀為指引，以為社區(qū)居民服務工作為主旨，緊扣“創(chuàng)先爭優(yōu)走前列，科學發(fā)展落實處，打造省級和諧社區(qū)”這一主題，搶抓拆遷建設這一機遇，珍惜好柏堰發(fā)展的黃金時期，努力將我社區(qū)建設成為經濟實力更加雄厚、人民生活更加富裕、生態(tài)環(huán)境更加優(yōu)美、社區(qū)服務更加健全的全省模范社區(qū)！
謝謝大家！
各位領導、同志們：
大家上午好：
根據本次考評安排，我謹代表橫山村兩委會，向在座的各位作村兩委班子的工作總結報告。這一年來，我村村兩委在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和科學發(fā)展觀為指導，努力實踐三個代表重要思想，以美好鄉(xiāng)村建設為著力點，不斷推進村兩委自身的思想建設、能力建設、作風建設，全面提高我村黨員干部思想素質和為民服務的能力，充分發(fā)揮好基層黨組織的領導核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。回顧和總結1年來的所做的工作，我村村兩委在加強基層黨組織建設，推進村級交通基礎設施建設，社會民生工作等方面，均取得了一定成績，現向各位匯報如下：
一、加強基層黨組織建設，提高基層黨員各項素質和工作能力。
堅持為民服務、為民謀利的宗旨，以建設責任型、進取型、服務型為目標，加強自身建設，切實轉變工作作風，不斷加強服務意識，始終把實現好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益，作為村兩委工作的出發(fā)點和立足點，進一步培養(yǎng)全村黨員干部，樹立起想干事、會干事、干成事為主要內容的主題實踐活動。全面落實好”三會一課”制度，積極開展黨員“爭創(chuàng)五星”活動和“小學教”活動，并利用現代遠程教育開展創(chuàng)先爭優(yōu)等學習實踐活動。在本年度，村黨支部發(fā)展預備黨員1名，培養(yǎng)入黨積極分子3名。與此同時，在12月份，我村黨支部獲準升格為黨總支，下轄兩個黨支部；我村領導班子嚴肅村兩委和各黨員的作風建設，狠抓黨內民主，村務公開，做好密切聯系群眾工作，堅持一事一議制度。在今一年來，村兩委嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，深入學習和領會十八大會議精神，自覺抵制不良風氣，做好勤儉節(jié)約，自覺接受群眾監(jiān)督，一年來未發(fā)現一起違法違紀事件。
二、積極推進村級交通基礎設施建設，極大改善村民出行環(huán)境。
今年以來，我村村兩委積極向上級黨委政府爭取村組基礎設施建設資金，并充分利用爭取到的庫扶資金和“一事一議”項目資金，高質量的完成了二房組通組路段和蛇形組通組路段的建設工作，并順利通過過上級有關部門的驗收，在全村范圍內基本實現了組組通。
三、積極開展村級各項工作，社會民生等事業(yè)取得新進步。
1.計劃生育管理工作成績顯著。
今年以來，我們村兩委始終堅持不懈地努力抓好計劃生育工作，以書記為第一負責人，計生專干為主管，摸排生育隱患，排除計外苗頭，各種上報表冊及時準確，村兩委成員定期在我村已婚育齡婦女中開展訪視工作；今年來繼續(xù)開展對流動人口的清理、登記工作，加大對流入和流出已婚育齡婦女的管理和服務工作。
2、社會治安綜合治理及安全工作取得較大成效。
穩(wěn)定是發(fā)展的保障，為加強社會治安綜合治理，確保人民安居樂業(yè)，村兩委高度重視我村內的治安工作，積極利用宣傳櫥窗等宣傳工具宣傳普法知識，以提高村民對法制意識的重視程度，一年來以村主任為首村調解人員堅持公正、公平原則，共調解各類糾紛10余件。
3.民政、征兵等工作扎實開展，支農、惠農工作進展順利。
我村村兩委積極做好20的新農合、新農保、農業(yè)保險的收繳工作，按時收集和上報村雨露計劃、貧困人口、計生獎扶等信息。為民代理工作也在有條不紊的進行，規(guī)定每位村干部都要做到在每月中都有為民服務代理的工作計劃和工作記錄。
同時村兩委班子積極做好低保、五保等上報工作，在全村范圍內盡量做到應保參保，為困難家庭戶積極辦理農村低保，全年新增8戶五保戶；在第三季度統(tǒng)一為60歲以上的老年人辦理了老年證，便于老人乘車出行；在本年度內，勝利完成新兵征集、無償獻血的工作任務。
各位領導和同志，在即將過去年度我村村兩委雖在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，取得了以上一些成績，但也仍有很多不足需要我們在下一年度中去處理和完善，比如：
（2）村委管理機制還有待進一步健全和完善；
（3）全村經濟發(fā)展落后，模式單一，經濟發(fā)展面狹窄，制約經濟發(fā)展的因素還很多。
我們承認問題，但我們不懼問題。我們堅信，只要我們能繼續(xù)攻堅克難，真抓實干，在下一年度中繼續(xù)堅定不移的堅持科學發(fā)展觀為指導，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，大力發(fā)揮我村村兩委的帶頭示范作用，我們就一定會取得更大的進步，建設美好橫山的步伐就將進一步加快。
謝謝大家！
建設局述職報告篇六
200x年，在區(qū)委區(qū)政府的領導下，我和其他局班子成員一起，團結奮斗抓機遇，開拓創(chuàng)新謀發(fā)展，按照年初確定的各項目標任務，堅持以經濟建設為中心，以加快發(fā)展為第一要務，堅持三個文明協(xié)調發(fā)展，經過共同努力，全面超額完成各項指標，房地產業(yè)新開工面積12萬m2，竣工面積11.75萬m2，完成房屋銷售3.1億元，分別比去年同期增長10%、16.3%、144%;建筑業(yè)完成總產值2.5億元，增加值4500萬元，利稅1000萬元，分別比去年同期增長17%、18%、13%;工業(yè)實現銷售3369萬元，產值4029萬元，利稅600萬元，分別完成全年目標的122%、137%、102%;招商引資累計完成利用民資4068萬元，完成全年指標的102%，合同利用外資500萬美元，完成全年指標的250%，引辦企業(yè)7個，其中外資企業(yè)一個，進園項目一個;完成固定資產投入3億元，比去年同期增長38.9%;陽光城家居廣場、荷花池農貿市場等重點工程全面竣工;城建項目順利實施，江揚大橋東接線延伸段工程全線貫通，翻建小街巷和土路面街巷102條;黨建精神文明建設和反腐倡廉也工作取得了新的進步。200x年，建設局“非典”防治、防洪防汛、計劃生育、綜合治理等工作分別榮獲區(qū)先進單位和先進個人等榮譽。
在具體工作中，作為主要負責人，我主要抓了以下幾方面：
1、圍繞發(fā)展抓思路調整。隨著市場經濟的深入發(fā)展，房地產業(yè)正成為受市場化影響和沖擊最明顯的行業(yè)，針對房地產發(fā)展的嚴峻形勢，認真組織開展了工作調研，進一步理清發(fā)展思路，明確提出了調整工作重點，尋求新的發(fā)展空間的思路，將建設局的工作重點轉移到城市建設、招商引資和為民服務上來。在城市建設上，積極呼應我區(qū)城市化進程發(fā)展的要求，以東部新區(qū)的開發(fā)建設，打造城市副中心為重點，高強度投入、高標準建設，著力改善東區(qū)的道路基礎設施狀況，優(yōu)化投資環(huán)境，提升城市形象;在運作機制上，積極主導市場化、多元化、產業(yè)化的運作模式，發(fā)揮市場機制的作用，建立多元化的投入機制，拓寬投資渠道，放權放手讓區(qū)城投公司充分發(fā)揮融資平臺和實施主體的功能，加快推進我區(qū)城市建設步伐。江揚大橋東接線的全線貫通、江都南路的開工就是得益于新機制的建立和良好的運作。在招商引資上，堅持把招商引資放到經濟工作的第一位，通過招商引資解決城建事業(yè)發(fā)展資金不足的“瓶頸”，解決行業(yè)經濟發(fā)展規(guī)模不大、質態(tài)不高、速度不快的問題，以招商引資為龍頭，推進和加快城市建設、經濟發(fā)展的步伐。在經濟發(fā)展上，加大了產業(yè)結構調整的步伐，提出房地產業(yè)，要按照“不求所有，但求所在”的發(fā)展思路，堅持“三個強化”，即強化政策引導，強化市場導向，強化外向帶動，通過掛大靠強、外引內聯，實現“借船出?！薄敖杼莸歉摺?，在這一新理念的引導下，今年我們的房地產業(yè)仍保持了較快的發(fā)展速度，開工、竣工面積比去年均有增長，房屋銷售翻了兩番，房地產固定資產投入達到2億元。建筑業(yè)進一步加大了對區(qū)域建筑資源的整合力度，以資質管理為龍頭，通過招商引資，引辦了一批新企業(yè)，使全區(qū)的二級建安資質企業(yè)達到10家，產業(yè)鏈延伸到十多個門類，產值達到2.5億元，實現了新的發(fā)展。
2、圍繞大局抓職能轉換。200x年是近年來建設局工作最為繁重、工作壓力最大、工作節(jié)奏最快的一年。也是建設局工作職能調整，角色轉變最大的一年。區(qū)劃調整和區(qū)機構改革后，我們及時跟上，一方面抓好向上的對接，主動與市建設局、房管局、交通局等有關職能部門進行聯系，將能爭取的職能爭取落實到位，能得到的政策盡量爭取到，明確新的工作職責、工作目標和工作思路;同時抓好內部角色的轉換，調整了機關內部科室的職能配置，區(qū)城投公司成立后，主動適應新的城建體制的需要，及時理順了局建設科與城投公司的工作關系，確保城建工作的協(xié)調開展。同時針對新情況、新問題，組織人員有針對性地開展調研，對區(qū)域內的道路基礎設施的現狀及發(fā)展，加快東部新區(qū)城市化進程，新的城建運作機制的運行設想，房地產業(yè)、建筑業(yè)發(fā)展等內容進行分析思考，掌握第一手資料，理清發(fā)展思路，明確今后的工作重點。在機關，進一步強調了工作職能的轉換，提出要將行業(yè)主管意識逐步淡化，行業(yè)服務、行業(yè)政策引導逐步加強，建設局就是為群眾服務，為企業(yè)服務的，今后我們要進一步確定宏觀調控，政策引導，為發(fā)展做環(huán)境，為群眾搞服務的意識，才能真正履行好建設局的職責。
3、圍繞重點抓組織實施。今年，先后實施了東接線延伸段工程、江都南路、小街巷翻建和土路面改造等重點工程和工作。為確保順利完成，重點強調了三個方面：一是抓組織落實，明確了分管領導、職能科室和具體工作人員，建立健全了一套完整的工作體系;二是抓責任督查，不僅聽匯報，而且經常深入到一線和現場進行督查，查進度、查質量、查責任落實程度，加快推進工程建設進度。三是抓矛盾協(xié)調，對工程建設中需要協(xié)調的矛盾，如東接線與灣頭鎮(zhèn)的拆遷、用地等矛盾，都義不容辭地做好相關協(xié)調工作，只要需要，不管多忙，不管白天還是晚上，都全身心地對待，與各方進行溝通。
4、圍繞核心抓黨的建設。作為黨委書記，堅持“黨要管黨”的原則，切實加強黨委自身建設和基層黨組織建設，在工作中，堅持把抓好黨員干部的教育管理作為己任，組織黨員干部認真學習xx大、xx屆三中全會等有關會議精神，區(qū)委五屆六次會議召開后，及時組織黨員干部學習貫徹，針對行業(yè)實際，圍繞全區(qū)“兩個率先”先導區(qū)的奮斗目標，提出了城建行業(yè)在“兩個率先”中奮力爭先的工作思路，制定了行業(yè)“兩個率先”的規(guī)劃和措施。在組織建設方面，針對企業(yè)改制出現的新情況，主動抓了改制企業(yè)和其他非公企業(yè)黨組織的建立，在企業(yè)改制后，按照非企業(yè)建黨的要求，對基層黨組織進行調整充實，對部分目前尚不具備建黨條件的非公企業(yè)，創(chuàng)新思路，提出建立黨組織掛鉤體制的新主張，將黨組織的建設進行延伸，擴大覆蓋面，提高戰(zhàn)斗力。同時狠抓了黨員干部的廉潔自律和機關作風建設，機關作風建設有了明顯的進步，通過抓制度建設，抓責任落實，抓形象教育，局機關的服務水平、服務質量和工作效率都進一步提高，樹立了良好的工作作風和精神風貌。
自身建設方面，能夠嚴格要求自己，不斷強化四個意識：學習意識，能夠堅持加強理論學習，帶頭實踐“三個代表”重要思想，對待工作，能夠兢兢業(yè)業(yè)，精益求精，工作中任勞任怨，不怕吃苦，不怕矛盾;民主意識，能從大局出發(fā)，較好地堅持民主集中制原則，注意班子內部的團結協(xié)作，敢于放手讓其他同志去做工作，并在各個方面給予關心和支持;廉政意識，能嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，擺正位置，不搞特殊，嚴守紀律，服從大局和上級領導，通過加強制度建設，加強群眾監(jiān)督，加強學習教育，從各方面自覺尋求廉潔從政的約束和監(jiān)督。
同時，我也感到，自身仍有不足之處，新的一年，我將繼續(xù)努力，團結帶領全系統(tǒng)干部職工，開拓創(chuàng)新，與時俱進，恪盡職守，團結奮斗，為全行業(yè)三個文明的協(xié)調發(fā)展作出新的貢獻。
建設局述職報告篇七
主任、各位副主任、各位委員：
換屆以來，我抱著“立黨為公，執(zhí)政為民”的信念，以“俯首甘為城建牛，為民躬耕終不悔”的姿態(tài)，按照“拉開城市框架，做大城市規(guī)模，做美城市景觀”的建設思路，團結和帶領全局干部職工聚精會神抓建設，一心一意謀發(fā)展，城市面貌和市民的生活環(huán)境得到明顯的改善，城市品位得到明顯提高。
現將近兩年來的任職情況報告如下：
一、求真務實，努力開創(chuàng)城建工作新局面。
城建工作紛繁復雜，隨著社會的發(fā)展、時代的進步，呈現出“規(guī)劃要求越來越高，建設任務越來越重，管理難度越來越大”的特點。在這種新形勢下，作為局長，必須理清工作思路，運用“十指彈鋼琴”的工作方法，做到科學領導。具體抓好以下幾點：
一是以城市總規(guī)修編為龍頭，進一步加強了城鄉(xiāng)規(guī)劃編制和管理。我深深地認識到，建設現代化的城市必須要有科學的規(guī)劃，規(guī)劃不僅是建設的龍頭，更是競爭的資本，是百年大計。一是加大了總體規(guī)劃的修編。去年，*****城市總體規(guī)劃及城市近期建設規(guī)劃修編完成，并獲得省政府批準。今年，主持編制全市村莊布局規(guī)劃。同時，根據鐵路西移實際，及時進行城北新區(qū)發(fā)展規(guī)劃修編，調整城區(qū)段鐵路沿線規(guī)劃。二是狠抓詳細規(guī)劃覆蓋面。先后編制了虎山集團、經濟開發(fā)區(qū)發(fā)展規(guī)劃；編制了城北新區(qū)、天余片等**處控制性詳細規(guī)劃；編制了市農特產品市場、烏木山小區(qū)等*處修建性詳細規(guī)劃。三是狠抓重大項目、重要地段、重要節(jié)點、建筑立面、園林廣場的整體規(guī)劃和景觀設計，做到先規(guī)劃后設計再建設。四是狠抓村鎮(zhèn)規(guī)劃深化，先后編制了大橋、長臺等*個城鎮(zhèn)總體規(guī)劃和**個村莊規(guī)劃設計。
二是以基礎設施建設為重點，進一步增強城市的集聚、承載和服務功能。兩年來，突出城市道路網和景觀建設，拉開城市框架，拓展城市發(fā)展空間。在實施中，我主要抓三點：一是拓寬籌資渠道。運用市場化的手段籌集資金，取得銀行支持用活資金，包裝項目招商吸引資金，積極向上爭取資金（爭取資金****萬元）。二是嚴把規(guī)劃成果管理。每項規(guī)劃、設計成果都經過一定的`決策程序，重大、重要項目征求各方面意見，提交市政府常務會議討論決定，項目、方案一經確定，不隨意改變規(guī)劃與設計方案。三是合理調配力量。我與班子建立了“主要領導抓全局，各位副職抓一塊”的建設運作模式，經過努力，取得了明顯的成效。近兩年來，先后完成了江濱路、鹿溪北路延伸、凝秀中路、江東大道等大小道路**條，長達**。**公里；向東拓展在完成城中大橋建設的基礎上，上設了北關大橋，同時即將開工建設迎賓大橋。城市污水處理廠也在緊張的實施中。鹿溪廣場、云賓廣場、城中橋頭小游園建成投入使用。開工建設了集休閑、健身、觀賞為一體的一江兩帶工程、城北橋頭綠化、虎山橋頭廣場、須江閣、江賀經濟走廊供水工程。虎山小區(qū)北礦復綠完成總工程量的**%，西礦復綠方案通過論證，東礦復綠正在設計。還建造了***套廉租房，解決了部分弱勢群體的生活困難。
三是以創(chuàng)建省級文明城市為契機，進一步加大城市管理力度。在市區(qū)各建筑工地推行了商品混泥土；在鹿溪路、解放路等**條街道推行生活垃圾袋裝化收集；擴大街道清掃面積，達到**。*萬平方米；強化建筑垃圾運輸管理，在城區(qū)投入**輛封閉式建筑廢土運輸車；加強市容整治，集中整治城市“牛皮癬”，拆除店前橫幅****多幅、占道設置廣告牌、燈箱****個；加大查處違法建設力度，共查處各類違法建設***起，面積*。*萬平方米；加強市政道路養(yǎng)護，市區(qū)維修道路、人行道*。**萬平方米，實施了解放路、江濱路、中山路路燈改造、城北路下水道改造；同時，加強市區(qū)綠化養(yǎng)護管理，市區(qū)已有*。*萬平方米的小區(qū)綠化，**。*萬平方米的公共綠化推向市場養(yǎng)護。
二、加強城建隊伍自身建設，為城建事業(yè)發(fā)展提供有力保障。
繁重的工作任務要靠全體城建干部職工共同努力、齊心協(xié)力去完成，我十分重視城建隊伍自身建設。
一是加強行業(yè)作風建設。在端正自身形象的同時，我十分重視局系統(tǒng)行業(yè)作風建設，以職業(yè)道德建設為主線，致力內強素質，外樹形象。注意從群眾關心的熱點問題出發(fā)，加強調查研究。深入開展十六大主題教育，開展房地產行風評議，千方百計提升服務水平。堅持依法行政，努力文明執(zhí)法，做到無證不收費，關愛弱勢，關愛企業(yè)。同時開展各種知識競賽和文體活動，增強了系統(tǒng)凝聚力。
二是加強機關效能建設。我提出規(guī)劃建設局機關效能建設要以“抓好審批、加快辦證、改善供水、改進服務、優(yōu)化環(huán)境、方便群眾”二十四個字為突破口，同時加強組織領導，健全工作機制，完善各種工作制度，強化公開服務承諾。開通了城建服務熱線*****，快速解決百姓反映的問題。加大審批制度改革，充分授權窗口辦理等一系列措施，提高了機關效能和服務質量。
三是加強黨風廉政建設。一是堅持自律。嚴格遵守《廉潔自律十項準則》和各項廉潔自律規(guī)定，做到以身作則。管好手中的權力，特別是規(guī)劃審批、人事調配、資金管理、公積金貸款等，不以權謀私。嚴格執(zhí)行公開辦事制度，對許多熱點、焦點和敏感問題，如拆遷安置、土地出讓、工程招投標等工作增加透明度。堅持原則，對來自各方面的吃請、說情、影響公道正派，影響工作的敢于抵制。二是落實責任。加強基層黨建和紀檢監(jiān)察工作，完善制度，落實責任，突出抓黨風廉政建設。三是強抓教育。積極開展學習鄭培民“執(zhí)政為民”活動，認真學習貫徹兩個《條例》。對審批、發(fā)證、收費、工程發(fā)包等重點崗位進行面對面教育，對各單位一把手開展談心教育，努力避免干部落水，單位形象遭損。
四是加強班子建設。“班子強不強，關鍵看班長”，作為一把手，自己重視處理好統(tǒng)與分的關系，充分發(fā)揮班子副職作用，讓副職有用武之地。積極加強班子成員間溝通交流，不搞“一言堂”，做到與班子成員多通氣，多理解，多支持，多配合，多尊重，提高班子的整體合力。同時堅持抓基層班子建設，善于發(fā)現和化解矛盾，提高基層班子的工作水平和戰(zhàn)斗力。
三、做好參謀，服從和服務于市委、市政府的工作大局。
了建議，完成西移工程**個鐵路拆遷安置點的規(guī)劃設計。三是深入開展“十村示范、百村整治”工程，做好示范村、整治村村莊規(guī)劃設計，先后免費完成上余鎮(zhèn)一都江村、淤頭鎮(zhèn)永興塢等**個村莊規(guī)劃設計。四是協(xié)助做好全市五保老人集中供養(yǎng)工作，切實做好各集中供養(yǎng)點的設計、質量監(jiān)督工作，同時減免相關費用，減免額達**多萬元。五是捐款近**萬元，幫助峽口、新塘邊、茅坂等鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校改水工程、下山脫貧工程、廣播電視進村入戶工程、康莊大道工程等的建設。六是支持參與市委、市政府有關重點工程的建設，承擔白水坑水庫移民新村的規(guī)劃，做好***國道改線、黃衢南高速公路的規(guī)劃，協(xié)助指導拆遷移民安置工作。
四、認真辦理議案提案，自覺接受社會各界的監(jiān)督。
我能虛心接受社會各界提出的意見建議，接受社會的監(jiān)督，特別自覺接受市人大監(jiān)督，認真落實市人大及其常委會的決議、決定和建議意見。對代表們提出的視察意見，做到虛心接受，自覺落實。在工作中遇到新情況、新問題，能主動及時向人大報告。堅持把城市各項規(guī)劃編制置于人大的監(jiān)督之下，邀請人大領導、人民代表參加座談論證，聽取和吸納意見建議。注重辦理人大議案、政協(xié)提案，把人大代表、政協(xié)委員有價值、有質量的議案、提案視作一筆資源、財富和工作動力，重視辦理工作，注重實際效果。兩年中先后承辦人大代表議案、建議**件，政協(xié)委員提案***件。注重對話平臺、西南論壇等來自社會各界的監(jiān)督，專人負責處理，到目前辦理對話平臺***件。高度重視人民群眾來信來訪，做到親自審批，親自審閱回復。來自社會各界的意見、建議、監(jiān)督都做到件件有著落，事事有回音。
五、依法行政，全面規(guī)范城市規(guī)劃建設管理行為。
建設系統(tǒng)涉及的法律法規(guī)較多，要保障城鄉(xiāng)建設合理、有序、健康地進行，必須堅持依法規(guī)劃、依法建設、依法管理?；诖耍野岩婪ㄐ姓ぷ髯鳛樘岣弑拘袠I(yè)服務水平的“宗旨工程”來抓，一手抓建設，一手抓法制。一是加大法規(guī)的宣傳力度。加大城建各項法律、法規(guī)的宣傳，做到電視上有影、電臺上有聲。平時還經常組織上街開展法律咨詢、宣傳活動，印發(fā)宣傳資料。二是加強隊伍法律法規(guī)的學習。通過開講座、配發(fā)有關書籍、學習培訓、法律知識考試等形式，進一步充實隊伍的法律知識。三是經常開展執(zhí)法大檢查。發(fā)現問題，及時糾正。特別是對城市規(guī)劃、城建監(jiān)察、房屋拆遷、質量監(jiān)督等執(zhí)法單位，要求更嚴，督得更緊，查得更勤；對規(guī)劃紅線、建房審批、違法建設處理、拆遷裁決等重大工作事項則親自把關，規(guī)范行政許可行為，不以人情代替法律，堅持依法辦事，最大限度地防止行政失誤和執(zhí)法偏差。四是規(guī)范執(zhí)法程序。執(zhí)法持證上崗，要求執(zhí)法時必須出示證件，表明身份；堅持二人以上執(zhí)法，杜絕單獨執(zhí)法處罰，防止了越權執(zhí)法行為。還聘請社會知名人士擔任執(zhí)法監(jiān)督員，保持與監(jiān)督員的經常聯系。
回顧近兩年來的工作，依靠市委、市政府的正確領導和市人大常委會的監(jiān)督支持，依靠班子集體的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，依靠建設系統(tǒng)全體干部職工的鼎立支持，我局各項工作取得了一定的成績。我自認為殫精竭慮，全力以赴，但也存在一些不足。主要：一是學習方面有時忙與應付日常工作，對學習抓得不緊，思考問題不夠。二是廉潔自律方面，雖然注意潔身自好，但對基層單位廉潔方面負總責不夠。三是面對基層工作中遇到困難，主動幫助還不夠。四是工作的前瞻性不夠，對新時期城建工作深層次思考和探索不夠?！爸亟ㄔO，輕管理”思想依然存在，對城市建設投入時間相對較多，城市管理、黨務工作、干部職工思想教育等方面相應不夠。
總之，城市建設任重道遠。身為局長，今后我將繼續(xù)以高昂的斗志，飽滿的熱情，扎實的作風，加強學習，進一步提高領導水平和組織能力，竭盡精誠，忘我奮斗，率領全局干部職工團結拼搏，為城建事業(yè)再創(chuàng)輝煌作出應有的貢獻。
謝謝！
建設局述職報告篇八
各位領導、同志們：
以來，在市委、市政府的正確領導下，在市人大、市政協(xié)監(jiān)督指導下，我與局班子成員一起，以建設人民滿意的宜居城市為目標，團結和帶領全局干部，搶抓機遇，加快發(fā)展，圓滿地完成了各項任務，加速推進了城市建設，促進了城鄉(xiāng)建設事業(yè)又好又快地發(fā)展。在全市三個文明建設考核中，我局近年來首次榮獲綜合先進三等獎，在全市機關作風評議中，由近幾年連續(xù)排名靠后躍居參評單位中等偏上水平?，F將一年來勤政廉政有關情況匯報如下：
一、認真履行職責，努力完成年度各項目標任務。
一年來，我緊緊圍繞年度的城鄉(xiāng)建設目標，依靠廣大干部職工，盡心盡職地開展，用良好的作風來推進各項地落實。加強組織發(fā)動，及時將各項目標任務層層分解，落實責任，充分調動班子成員和廣大干部職工推進項目建設的積極性，形成全局上下凝心聚力、鼓足干勁推進項目建設的濃烈氛圍。堅持深入現場，狠抓督促檢查，每月定期召開工程督辦會，檢查項目建設情況，督促施工單位上足人力和機械，全力以赴抓好項目建設；切實推進工程規(guī)范管理，組建了代建公司，健全各項管理制度。對中遇到的矛盾和問題，及時采取有效措施加以解決。注意在全面部署的基礎上，突出重點，全力以赴，攻堅克難，并注重抓落實，抓到位，較好完成了全年各項任務。一是完成了老城區(qū)“九橋四路”、新城區(qū)“十路三橋”建設。今年又新開工建設15路4橋，加快了城市路網的建設步伐。二是圍繞英武中路二期拆遷，強力推進舊城改造。06年，共計拆遷房屋遷63819平方米，搬遷1058戶。在拆遷過程中，我堅持深入拆遷一線，親自動員，頻繁調度，認真督促解決拆遷中的實際問題；經常性到被拆遷人家中做好疏導說服，有時甚至到深夜，在政策框架內盡可能幫助群眾解決實際問題，用真情贏得被拆遷人的理解和支持。三是堅持省級園林城市創(chuàng)建目標，大力開展城市園林綠化建設。完成了春季綠化補植和秋季綠化建設，06年，城區(qū)新增綠化面積達87.91萬平方米。今年，又啟動了城市十大園林景點建設，1到4月份，城區(qū)新增綠化面積75.94萬平方米。四是堅持規(guī)劃引導，科學推動了新農村建設。編制完成了戴南―張郭小城市總體規(guī)劃和43個試點村的村莊建設規(guī)劃，大力開展了村鎮(zhèn)環(huán)境整治，積極推動了“康居示范村”創(chuàng)建。五是堅持從解決好群眾最關心、最直接、最現實的問題入手，努力解決事關群眾切身利益的難點、熱點問題，全面落實為民辦實事項目。污水處理廠建設基本完成了廠區(qū)土建及部分收集管網建設。完成了對全市169家農村自來水廠實地調研，深入推進了農村二次改水。積極推進解困房和經濟適用房建設，新建解困房、經濟適用房3萬多平方米。今年又啟動了新區(qū)農民安置房、王家塘拆遷安置房、城堡經濟適用房二期及新區(qū)經濟適用房小區(qū)建設。全面推進了后街背巷維修改造。對全市納入維修改造的762條后街背巷進行了維修改造，已開工581條，竣工455條，清理、整修和新建老住宅樓化糞池122個。加快了昭陽橋北―滄浪河西閘站防洪墻、王家塘防洪墻和五里大橋以北防洪設施建設。以關注民生為第一需要，加快構建“民生通道”。開通了城建“12319”服務熱線，并從服務平臺硬件設施著手，加快完善軟件設施建設。熱線自開通以來，共受理300多件的來電、來信、來訪，辦結率達到95。為確保各項為民舉措落到實處，我反復地在系統(tǒng)內各級會議上強調，要讓我們城市建設最大限度滿足群眾需要，要讓城市建設成果最大限度惠及于民，不僅要為群眾辦實事，而且要為群眾辦成事，辦群眾所滿意的'事。一年來，我?guī)ьI班子成員和各科室、單位負責人，跑遍了為民辦實事工程現場，加強督促檢查，堅持進度和質量并舉，同時深入到群眾之中，進行零距離接觸，認真聽取群眾和社會各方面意見，尤其是聽取了各施工現場周圍群眾的意見，對于群眾好的意見，對的意見，我們虛心接受，立即整改；對于部分群眾不理解，我們積極做好解釋說明，充分發(fā)動群眾，依靠群眾，有力推動了為民辦實事項目地落實。
二、嚴格落實黨風廉政責任制，大力營造清正廉潔黨風政風環(huán)境。
時刻起好表率作用。一年來，個人沒有發(fā)生違反領導干部廉潔從政十項準則的相關行為。在涉及個人和家庭成員婚喪嫁娶等事項上，我堅決反對大操大辦、反對講排場相互攀比，反對利用婚喪喜慶借機斂財，始終堅持重大事項報告制度，去年兒子結婚事先作了報告，同時拒收禮金和禮品，不請一個開發(fā)商。我不搞大吃大喝和相互吃請，外出辦事盡量減少費用開支，辦公用車由局辦公室統(tǒng)一調配。生活中嚴格約束自己，不該去的地方堅決不去。決不利用職權為親友謀取不正當利益。用自己一言一行當好防腐拒變的排頭兵。中我十分注重班子的穩(wěn)定團結，認真貫徹執(zhí)行民主集中制，在重大問題上，一律交黨委集體討論確定，我本人不劃框框，不定調子，公正辦事，依法辦事。注重擺正位置，不搞特殊，服從大局和上級領導，從各方面自覺接受黨委的約束和監(jiān)督。積極支持班子成員行使職權，放手讓他們大膽，并在各方面給予關心和支持，增強班子協(xié)調合拍程度，班子成員在共識中求團結，在信任中求融洽。
（二）建章立制，全面提升系統(tǒng)黨風廉政建設水平。為了切實加強系統(tǒng)黨風廉政建設，真正筑牢反腐倡廉的防線，我堅持用學習來引導黨員干部從政行為，用制度來規(guī)范黨員干部從政行為，用監(jiān)督來約束黨員干部從政行為，努力提高黨員干部的拒腐防變能力。一是抓教育，用政治思想引導人。我采取多種形式，深入開展黨性、黨風、黨紀宣傳教育。及時組織全局干部、職工學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和十六屆六中全會有關精神，重點開展了學習黨章、社會主義榮辱觀和社會主義和諧社會理論地主題教育。堅持正反面教育相結合，組織黨員干部集中觀看警示教育片和到市看守所進行黨風廉政再教育。二是抓防范，用規(guī)章制度約束人。我始終堅持用正確的行為準則和規(guī)章制度規(guī)范干部職工的行為，相繼下發(fā)了《機關行政管理制度》、《財務制度》、《會簽制度》、《干部人事管理制度》、《文明創(chuàng)建長效管理制度》等五項機關管理制度，推進了機關規(guī)范化管理。在加強黨風廉政建設責任制的落實上，我作為第一責任人，每年年初都主持召開系統(tǒng)黨風廉政建設部署會，研究制定全年的黨風廉政建設。為增強全員廉潔自律意識，轉發(fā)了《市紀委關于加強年元旦春節(jié)期間黨風廉政建設的通知》、省委辦公廳、省政府辦公廳《關于嚴格控制公務宴請活動的規(guī)定》、市級機關作風建設領導小組辦公室《關于重申“不準在日午間飲酒”規(guī)定的通知》等文件，有效遏制了行業(yè)中收受禮品禮金禮券、公款吃喝等不正之風。三抓治理，用長效機制監(jiān)督人。按照上級要求，認真開展了建設系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂專項。全面進行調查摸底，排查系統(tǒng)內不正當交易行為的表現形式及其特點、容易發(fā)生的主要環(huán)節(jié)和重點崗位，發(fā)放了《興化市建設局治理商業(yè)賄賂自查自糾表》，有針對性地采取治理措施，健全了各項長效管理機制，圓滿完成了治理商業(yè)賄賂專項。
反思兩年來的思想和，勤政廉政存在的不足主要有：一是學習深入性不夠，針對性不強，聯系實際不足；二是管理不夠嚴格，有時布置多，檢查少，對個別問題存在遷就現象；三是求穩(wěn)有余，創(chuàng)新意識不強，改革步伐不快，對建設事業(yè)的持續(xù)發(fā)展考慮不夠；四是表層調查多，深層調查研究少，缺乏經常性基層調查；五是廉政建設方面存在極個別收受香煙、茶葉和接受極個別宴請的情況。
今后的中，我將在市委、市政府的正確領導下，在同志們的關心和支持下，做好以下四個方面：一是樹立科學的發(fā)展觀，大興求真務實之風，推動建設事業(yè)又好又快發(fā)展；二是樹立正確的權力觀，貫徹民本思想，多為民辦實事、辦好事；三是樹立科學的人才觀，加強對系統(tǒng)干部職工的教育培訓，注重吸納綜合能力較強的人才；四是樹立正確的政績觀，踏踏實實做事，清清白白做人，努力完成市委、市政府的各項目標。
以上報告，敬請各位領導批評指正。
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時刻起好表率作用。一年來，個人沒有發(fā)生違反領導干部廉潔從政十項準則的相關行為。在涉及個人和家庭成員婚喪嫁娶等事項上，我堅決反對大操大辦、反對講排場相互攀比，反對利用婚喪喜慶借機斂財，始終堅持重大事項報告制度，去年兒子結婚事先作了報告，同時拒收禮金和禮品，不請一個開發(fā)商。我不搞大吃大喝和相互吃請，外出辦事盡量減少費用開支，辦公用車由局辦公室統(tǒng)一調配。生活中嚴格約束自己，不該去的地方堅決不去。決不利用職權為親友謀取不正當利益。用自己一言一行當好防腐拒變的排頭兵。中我十分注重班子的穩(wěn)定團結，認真貫徹執(zhí)行民主集中制，在重大問題上，一律交黨委集體討論確定，我本人不劃框框，不定調子，公正辦事，依法辦事。注重擺正位置，不搞特殊，服從大局和上級領導，從各方面自覺接受黨委的約束和監(jiān)督。積極支持班子成員行使職權，放手讓他們大膽，并在各方面給予關心和支持，增強班子協(xié)調合拍程度，班子成員在共識中求團結，在信任中求融洽。
（二）建章立制，全面提升系統(tǒng)黨風廉政建設水平。為了切實加強系統(tǒng)黨風廉政建設，真正筑牢反腐倡廉的防線，我堅持用學習來引導黨員干部從政行為，用制度來規(guī)范黨員干部從政行為，用監(jiān)督來約束黨員干部從政行為，努力提高黨員干部的拒腐防變能力。一是抓教育，用政治思想引導人。我采取多種形式，深入開展黨性、黨風、黨紀宣傳教育。及時組織全局干部、職工學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和十六屆六中全會有關精神，重點開展了學習黨章、社會主義榮辱觀和社會主義和諧社會理論地主題教育。堅持正反面教育相結合，組織黨員干部集中觀看警示教育片和到市看守所進行黨風廉政再教育。二是抓防范，用規(guī)章制度約束人。我始終堅持用正確的行為準則和規(guī)章制度規(guī)范干部職工的行為，相繼下發(fā)了《機關行政管理制度》、《財務制度》、《會簽制度》、《干部人事管理制度》、《文明創(chuàng)建長效管理制度》等五項機關管理制度，推進了機關規(guī)范化管理。在加強黨風廉政建設責任制的落實上，我作為第一責任人，每年年初都主持召開系統(tǒng)黨風廉政建設部署會，研究制定全年的黨風廉政建設。為增強全員廉潔自律意識，轉發(fā)了《市紀委關于加強2006年元旦春節(jié)期間黨風廉政建設的通知》、省委辦公廳、省政府辦公廳《關于嚴格控制公務宴請活動的規(guī)定》、市級機關作風建設領導小組辦公室《關于重申“不準在日午間飲酒”規(guī)定的通知》等文件，有效遏制了行業(yè)中收受禮品禮金禮券、公款吃喝等不正之風。三抓治理，用長效機制監(jiān)督人。按照上級要求，認真開展了建設系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂專項。全面進行調查摸底，排查系統(tǒng)內不正當交易行為的表現形式及其特點、容易發(fā)生的主要環(huán)節(jié)和重點崗位，發(fā)放了《興化市建設局治理商業(yè)賄賂自查自糾表》，有針對性地采取治理措施，健全了各項長效管理機制，圓滿完成了治理商業(yè)賄賂專項。
反思兩年來的思想和，勤政廉政存在的不足主要有：一是學習深入性不夠，針對性不強，聯系實際不足；二是管理不夠嚴格，有時布置多，檢查少，對個別問題存在遷就現象；三是求穩(wěn)有余，創(chuàng)新意識不強，改革步伐不快，對建設事業(yè)的持續(xù)發(fā)展考慮不夠；四是表層調查多，深層調查研究少，缺乏經常性基層調查；五是廉政建設方面存在極個別收受香煙、茶葉和接受極個別宴請的情況。
今后的中，我將在市委、市政府的正確領導下，在同志們的關心和支持下，做好以下四個方面：一是樹立科學的發(fā)展觀，大興求真務實之風，推動建設事業(yè)又好又快發(fā)展；二是樹立正確的權力觀，貫徹民本思想，多為民辦實事、辦好事；三是樹立科學的人才觀，加強對系統(tǒng)干部職工的教育培訓，注重吸納綜合能力較強的人才；四是樹立正確的政績觀，踏踏實實做事，清清白白做人，努力完成市委、市政府的各項目標。
以上報告，敬請各位領導批評指正。
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建設局述職報告篇九
20xx年本人擔任城東街道辦事處主任。一年中在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的正確領導下，按照區(qū)委區(qū)政府的要求，結合街道的實際，團結帶領辦事處一班人和廣大干部群眾，盡心、盡職、盡責地開展各項工作?，F將一年來的學習、履職、廉潔從政情況報告如下：
一、努力學習，不斷提高自身素質。
學習是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，更是適應新形勢、新情況的必然要求。一年來我能認真學習黨的十七屆四中、五中全會精神，理解鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的精神實質，并以此來武裝頭腦，指導各項工作。認真學習業(yè)務知識，特別是加強了財務知識、稅務知識和經濟工作知識的學習，補上自己比較薄弱的一面;學習上級的有關文件、相關資料，理解和掌握上級的工作意見、要求、政策法規(guī)，增強自己的工作能力。在理論學習的同時，虛心向自己身邊的同志學習，學習他們的良好工作方法和扎實的工作作風，并做到學以致用，把學習的知識運用到實際工作中去，改進工作方法，提高工作效率，為較好地履行職責打下良好的基礎。
二、勤奮工作，盡力做好本職工作。
(一)抓調研。
年內組織辦事處有關科室和相關人員對街道下轄的十五個行政村和十五個城市社區(qū)居委會進行了一次全面的調查研究，全面弄清和掌握每個社區(qū)、村的基本情況、發(fā)展優(yōu)勢、存在問題，幫助村、社區(qū)理清工作思路，明確發(fā)展方向，確定工作重點，采取政策措施，提高工作要求，探討解決重大疑難問題的措施和辦法。同時也為街道黨工委辦事處整體工作的推進提供了支撐。
(二)抓落實。
圍繞區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委確定的工作任務和工作目標，結合辦事處實際，制定切實可行的工作計劃。做到任務明確、分工明確、措施明確，并定期不定期地聽取工作匯報，經常性地督查，共同分析、研究工作推進過程中存在的問題和不足，采取有針對性的對策和措施，確保各項工作取得實效。一年來基本達到了預期的目標。
(三)抓突出問題的解決。
由于城東街道的特殊位置，情況復雜，關乎民生和影響社會穩(wěn)定的因素較多，由于開發(fā)建設所遺留的歷史遺留問題突出，所有這些，如果得不到妥善的解決和處置，就會發(fā)生大事，影響社會穩(wěn)定。因此一年來我能始終繃緊這根弦，在正確履行辦事處主任的正常職責外，還率先垂范為主處理和參與了街道范圍內一些影響較大，可能會引發(fā)重大事件的.矛盾和問題。先后處理和解決了市政府重大工程項目、立交橋建設工程、歷時八年的海洋學院拆遷安置問題、東皋嶺隧道復線工程拆遷安置工作、遺留七年多的大洋岙鴻毛灣房地產開發(fā)建設，協(xié)助配合市城建委處置“金樽藍灣府”和“華昌檀香園”的房地產開發(fā)，妥善協(xié)調處理了桔場房地產開發(fā)等一系列有影響的矛盾。
三、清正廉潔，樹立良好形象。
一年中，我時常提醒自己，要按照共產黨員的標準嚴格要求自己，努力加強黨性鍛煉，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，堅定社會主義信念，牢記黨的宗旨，服從組織安排，顧全大局，堅決執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的決策和戰(zhàn)略部署，以高度的責任感對待黨的事業(yè)。
對《中國共產黨領導干部廉潔從政準則》進行了認真系統(tǒng)的學習，深刻的領會、確立了對《準則》的敬畏之心，算好政治賬、經濟帳，筑起了反腐防變的第一道防線。嚴格遵守法律、法規(guī)，嚴格財務管理，嚴格按章辦事，厲行節(jié)約，反對奢侈浪費，精減不必要的應酬，大力控制公務接待的支出。在具體工作中，以職責為己任，不借工作之名向基層吃、拿、卡、要，不謀私。
能正確定位，處理好同志間的關系，做好大事講原則，小事講風格，自覺維護班子的團結，關心下屬、團結同志、樂于助人。
一年來，盡管做了一些工作，但也存在許多不足和問題。主要是：理論學習的系統(tǒng)性不夠，缺少深度和廣度;由于工作忙，缺少與同志之間的溝通交流，關心生活不夠，創(chuàng)新精神不夠強，所有這些將在今后的工作中予以改進。
建設局述職報告篇十
20_年，區(qū)人社局深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，按照區(qū)紀委關于黨風廉政建設工作總體部署，積極推進反腐倡廉建設，把黨風廉政建設工作融入到日常管理工作之中，為人力資源社會保障工作順利開展提供了堅強保障，促進了社會保障事業(yè)發(fā)展。
一、堅持以人為本，全面落實目標責任。
為了切實落實黨風廉政建設責任制，我局堅持以人為本，建立了較為完善的責任分解、責任考核、責任追究工作機制，努力做到“三個強化”。一是強化責任分解，明確責任主體。為切實抓好黨風廉政建設，圓滿完成區(qū)委、區(qū)政府下達的責任目標，局黨組在認真分析、研究的基礎上，提出了“抓深入、抓規(guī)范、抓提高”的工作思路。年初召開專題會議，及時傳達學習全區(qū)紀檢工作會議精神，將責任落實到每個人和相關職能股室，使干部職工真正履行一崗雙責(工作職責、廉政職責)，建立了橫向到邊，縱向到底的責任網絡體系。二是強化一把手負總責。在實際工作中，局長堅持親自抓，做到了“四個親自”，即親自安排部署黨風廉政建設工作，親自聽取匯報，親自檢查黨風廉政建設責任落實情況，親自督辦重大問題的責任追究。堅持按照“誰主管誰負責”的原則，一級抓一級，層層抓落實。三是強化責任考核。根據人社工作實際，我局將黨風廉政建設納入了考核范圍，明確目標任務，實行“一票否決”，切實做到了有方案、有措施、有落實、有檢查。年終對全體干部職工落實黨風廉政建設情況進行全面考核，落實獎懲。
二、堅持教育為主，努力營造自律氛圍。
我局始終堅持從抓學習教育入手，要求干部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。一是抓理論學習。建立每周四學習制度。采取集中學習、個人自學、組織討論、做筆記、寫心得等形式，組織全體黨員干部認真學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》、《中央八項規(guī)定》及上級黨組織有關黨風廉政建設的各項制度，結合人社工作實際，組織學習了《中華人民共和國公務員法》、《事業(yè)單位人事管理條例》等業(yè)務法規(guī)。結合教育實踐活動，認真組織學習了習近平總書記一系列重要講話精神、2016年政府工作報告原文、黨的十八屆四中全會精神、黨章、《論群眾路線——重要論述摘編》、《厲行節(jié)約、反對浪費——重要論述摘編》、《聯系服務群眾——經驗做法選編》、《損害群眾利益——典型案件剖析》等內容，集中觀看了《蘇聯亡黨亡國20年祭》紀錄片、《警鐘長鳴》警示片等，強化全體黨員干部職工為民務實清廉的思想意識，提升服務水平。組織全體干部職工集中觀看了_焦裕祿》，通過觀看_促進黨員干部對焦裕祿同志的認識得到進一步升華，讓黨員干部從內心深處深感焦裕祿同志的工作動力是從哪里來的，真正讓大家明白要時刻對黨忠誠、對崗位熱愛、對人民群眾要有深厚的感情。結合實際，組織干部職工集中學習了“三嚴三實”、在河南省蘭考縣調研指導黨的群眾路線教育實踐活動時講話和長篇通訊《面向未來的趕考——習近平總書記指導河北省黨的群眾路線教育實踐活動回訪記》，要求大家要堅定理想信念，補精神之“鈣”，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”的問題，結合本單位各自實際，把“趕考”、作風建設與踐行“三嚴三實”結合起來，大力弘揚“焦裕祿精神”，組織干部職工開展了“踐行群眾觀，爭做焦裕祿式好黨員好干部”專題討論活動，極大的提高了學習效果，提高了干部隊伍素質，增強了干部職工的職業(yè)道德意識、工作責任感和使命感，增強了廉潔自律的自覺性。二是利用典型抓好正反兩個方面教育。我局組織全局干部職工開展了向關正世(荊州石首市就業(yè)局局長)、王波(遠安縣就業(yè)局原局長)等先進人物的學習，在工作中找差距，在思想上找不足。對廉政問題做到了經常講、多次講、反復講。通過常念“緊箍咒”，早打“預防針”，澆注“防腐劑”，使干部職工心中筑起了道德和法紀兩道防線。經常性的黨性、黨風、黨紀和廉政教育，使我局干部職工進一步樹立起了正確的權利觀、地位觀、利益觀，進一步認識到了廉政建設的重要性、廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強了在新形勢下拒腐防變的能力，堅定了理想信念。
三、堅持防范為重，加大源頭治腐力度。
我局始終堅持用制度管人、管事。一是制訂了《政務公開制度》、《接待制度》、《機關會議制度》等一系列制度，把管理重點放在干部職工依法辦事上，進一步規(guī)范了從政行為，強化對權力的約束。由于制度完善，執(zhí)行嚴格，近幾年來，我局沒有發(fā)生一起違法違紀案件。二是按照“管用、管長遠、管人、管根本”的原則和要求，對相關制度特別是在接待費和小車管理上堅持創(chuàng)新，在接待上嚴格執(zhí)行憑函接待、嚴格標準。對小車的管理，做到專人管理，派車、油耗、修理專人全程負責。嚴格禁止公車私用。每逢節(jié)假日，局機關車輛一律封存在區(qū)政府大院內。由于加強管理，我局每年的機關接待費和小車費用控制在最低限度。三是認真執(zhí)行“收支兩條線”的管理規(guī)定，在嚴肅執(zhí)紀上狠下功夫，杜絕“小金庫”現象的發(fā)生，使財務管理制度得到嚴格落實。
四、堅持為民務實，不斷強化作風建設。
我局始終堅持加強作風建設，認真辦好每件事。一是認真辦理_議、政協(xié)提案。我局高度重視，落實專人，主動走訪了每位_表和政協(xié)委員。在認真調研的基礎上，對于可以完成的提案，我們以最快的速度落實好;對于一時還難以解決的，我們詳細做出了解釋說明。做到了見面率、辦結率、滿意率三個100%。二是強化人事紀律，實行“陽光招聘”。在人員招聘上，我局嚴格遵守組織人事紀律，堅持公開、公平、公正的原則，嚴格按照公布職位、個人申報、資格審查、筆試、面試、組織考察、聘前公示等程序進行，并請區(qū)紀委現場監(jiān)督。確保了招錄工作的健康開展，有力地遏制了用人中的不正之風和_象的發(fā)生。三是堅持為基層群眾辦好事實事。今年，結合教育實踐活動，我們深入到聯棚鄉(xiāng)泉水村進行走訪慰問，并廣泛征求意見或建議。在活動中，共幫助返鄉(xiāng)農民工、返鄉(xiāng)大學生解決“微心愿”9個，送去慰問金2700元;積極與民政、新農合辦、教育等部門協(xié)商，幫助困難戶趙建園解決妻子住院費用、雙胞胎小孩上學費用等問題;結合“春風行動”，根據村民就業(yè)意愿，組織該村村民參加招聘活動，現場簽約15人;結合“生態(tài)家園·清潔”專項整治工作，幫助泉水村解決垃圾清運費3000元;結合“惠萬民”活動，為泉水村解決幫扶資金1萬元。今年以來，區(qū)人社局聯合街辦、聯棚鄉(xiāng)人民政府，分別在街辦廣場、聯棚鄉(xiāng)人民政府舉辦“春風行動”暨被征地農民專場招聘會，吸納企業(yè)79家，提供就業(yè)崗位4600多個，現場達成就業(yè)意向560名，簽約236名;區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊先后到轄區(qū)內多家企業(yè)開展包括政策法規(guī)宣傳，勞動合同鑒證等多項服務工作，累計發(fā)放宣傳資料100余份，完成勞動合同鑒證2000余份。結合區(qū)政協(xié)民主監(jiān)督工作，我們以服務被征地農民就業(yè)為重點，以倡議書的形式，印制就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、就業(yè)信息等為主要內容的宣傳資料2萬份，組織專班人員到征地任務重的村(社區(qū))，進一步開展宣傳活動，推薦被征地農民就業(yè)。同時，針對被征地農民就業(yè)技能普遍偏低，就業(yè)難度大等新問題，年初，我們以村(社區(qū))為單位，對被征地農民技能培訓意愿進行摸底調查，根據調查情況分片區(qū)、分專業(yè)開展技能培訓。在街辦、橋邊鎮(zhèn)分別舉辦挖機、家政服務培訓5期，共培訓300余人。
五、堅持當好表率，著力打造廉潔形象。
我局堅持自查自糾，認真開展了“三查”活動。一是查思想，看正確的權利觀樹的牢不牢。是否愛崗敬業(yè)、盡職盡責，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，始終保持人社干部的良好形象。二是查紀律，看遵紀守法、執(zhí)行規(guī)章制度嚴不嚴。是否有行為不慎、以權謀私等違紀違規(guī)行為。三是查作風，看求真務實的作風實不實。是否有弄虛作假、方法簡單粗暴的問題。局領導帶頭做表率，嚴格要求自己，思想上做到自警、自重、自醒、自勵。努力做到五官端正，即嘴不歪，說真話、說實話，是則是，非則非，成績不夸大，缺點不縮小;眼不斜，辨證地看待問題，用發(fā)展的眼光分析問題;耳不偏，既聽正面的，又聽反面的，既能聽表揚的，也能聽批評的;手不長，堅持手莫伸，廉潔奉公;腿不短，勤政務實，克服不求有功但求無過的陳腐思想。工作中做到不徇私情。在審批、執(zhí)法過程中，堅持做到不參與，不干預，不打招呼，不寫條子。生活中帶頭頂得住歪風，經得起平淡，擋得住_管得住小節(jié)，時刻保持清醒的頭腦。
六、堅持創(chuàng)優(yōu)服務，促進業(yè)務工作開展。
通過抓黨風廉政建設，增加了群眾對人社部門的信任度，極大地調動了干部職工的積極性、主動性，促進了人社業(yè)務工作的開展。
(一)人事人才工作實現新突破。一是人才培訓工作任務全面完成。組織區(qū)機關科級以下公務員參加市人社局開展的知識更新培訓;在市干部教育培訓中心網站開通專業(yè)技術人才隊伍公需課目教育培訓，全區(qū)專業(yè)技術人員948人全部參加網上培訓。二是事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)范有序。認真落實區(qū)委、區(qū)政府人才強區(qū)戰(zhàn)略，健全和完善人才資源信息庫，引進和公開招聘了一批優(yōu)秀人才服務。為教育、衛(wèi)生等事業(yè)單位公開招聘各類專業(yè)技術人才50名，全年新增專業(yè)技術人員425人。三是工資福利政策全面落實。完成了全區(qū)調整規(guī)范公務員津補貼和調整事業(yè)單位績效工資工作。四是其它人事工作順利開展。完成了上年度機關300余人、事業(yè)單位1000余人的年度考核工作;組織機關事業(yè)單位人員參加了職務晉升外語考試、能力測試、計算機考試等報名工作，完成了82名專業(yè)技術任職資格、職務評聘等工作。五是高度重視企業(yè)人才隊伍建設。結合“春風行動”、“就業(yè)援助月”、“高校畢業(yè)生就業(yè)服務月”、“組團赴武漢市高校引進人才”“人才項目一對一”等公共就業(yè)服務活動，發(fā)放《春風行動服務卡》、《就業(yè)政策資料匯編》、《高校畢業(yè)生就業(yè)政策讀本》、《2016年招工簡章》等資料2500余份(冊)，發(fā)布招聘信息1850條，提供就業(yè)崗位2800余個，推薦大中專畢業(yè)生就業(yè)157人次。開展招聘活動5場次，吸納企業(yè)55家，接受咨詢約1500人次，職業(yè)指導600人次，簽訂就業(yè)意向協(xié)議300余份，開展創(chuàng)業(yè)指導59人次。
(二)勞動保障工作實現新突破。一是就業(yè)再就業(yè)工作扎實推進。組織開展“春風行動”等大型招聘活動和舉辦職業(yè)技能培訓班，截止目前，全區(qū)共實現城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員1910人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)605人，其中就業(yè)困難人員再就業(yè)完成310人;實現農村勞動力轉移就業(yè)4062人，開展城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓404人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.2%之內。二是社會保險工作實現新跨越。全區(qū)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險全覆蓋得到鞏固，截止目前，全區(qū)16—59周歲應參保人數為29954人，實際已繳費參保28093人，參保繳費率為93.8%，人均繳費132.89元。及時為60周歲及以上人員發(fā)放基礎養(yǎng)老金，全區(qū)共計16135人享受此項待遇，發(fā)放率達100%;完成社會保險擴面征繳任務1504人次。三是勞動關系和諧發(fā)展。結合“春風行動”在街辦開展了“_務”、“政策咨詢”等大型宣傳活動，免費發(fā)放職工_冊等宣傳資料5000余份;利用窗口接待、電話回答咨詢，解答勞動者或用人單位問題600余條。在轄區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)懸掛宣傳橫幅13條，張貼宣傳畫500余張，辦理宣傳專欄10期。全面完成了企業(yè)勞動保障年檢任務，全年共審查用人單位147戶;日常巡查用人單位91次，審查用人單位規(guī)章制度43條，補簽勞動合同561份。提請區(qū)政府辦轉發(fā)了《市人民政府辦公室關于印發(fā)市預防和解決建設領域拖欠農民工工資辦法的通知》，聯合區(qū)住建局、區(qū)交運局、區(qū)農林水局下發(fā)了《關于建設領域農民工工資支付保障金繳納、監(jiān)管、支付程序的通知》，建立了農民工工資支付保障金制度。
(三)進一步優(yōu)化了服務環(huán)境。通過狠抓黨風廉政建設，一是增強了廉潔自律意識和貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策的自覺性和責任意識，激發(fā)了奮發(fā)圖強、開拓創(chuàng)新的進取意識，形成了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。過去辦事拖拉等一些不良現象得到有效治理，主動服務意識明顯增強。二是由于對勞動監(jiān)察執(zhí)法部門加強監(jiān)管，減少了執(zhí)法的隨意性。依法辦事，依政策辦事已成為干部職工的自覺行動。三是通過開展文明服務窗口評選活動，變被動服務為主動服務，大力倡導微笑服務，規(guī)范工作人員言行舉止，收到了良好社會效果。
七、下一步工作打算。
一是開拓創(chuàng)新，強化責任制落實。積極探索人社事業(yè)在新形勢下開展黨風廉政建設和反_項工作的新途徑，新方法;進一步落實局黨組的主體責任，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，堅持一崗雙責，把黨風廉政建設與各項業(yè)務工作相結合，實行“同計劃、同部署、同檢查、同落實”。
二是進一步抓好班子黨風廉政建設。繼續(xù)深入學習兩個條例，嚴格落實中央八項規(guī)定，認真執(zhí)行市、區(qū)有關廉潔自律的各項規(guī)定，強化“三公”經費管理，進一步完善局領導班子民主決策機制，努力把人力資源和社會保障局領導班子建設成為一個政治堅強、開拓創(chuàng)新、團結實干、清正廉潔的集體。
三是突出工作重點，強化作風建設。以廣大基層職工群眾關心的熱點、難點問題為切入點，進一步抓好公開招錄機關事業(yè)單位工作人員、職稱評聘、職工退休等工作，大力實施“陽光工程”。要從提高服務質量、辦事效率、公正便民等方面改進業(yè)務工作，熱情認真地接待每位來局信訪的群眾，聽民聲、訪_解民憂，用雷厲風行的作風取信于民，贏得人民群眾的支持和理解，促進人社工作再上新臺階。
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建設局述職報告篇十一
正確的行動取決于先進思想的指導。調任建設局工作以來，我能盡快適應角色變化，在建設局這個倍受社會各界關注的崗位上，不斷深入學習“三個代表”重要思想，加強黨性鍛煉，同時注重學習建設業(yè)的相關業(yè)務知識，努力提高自己的政策理論水平。
1、認真學習黨的xx大精神，積極踐行“三個代表”重要思想，內外改革取得了新的突破。
2、加強理想、信念和宗旨教育，黨員干部的崗位奉獻意識得到了進一步增強。
我按照“三嚴”、“四自”的要求，以自律帶動他律，以上律帶動下律。不管遇到什么阻力，都能堅持原則，干好本職；不管遇到什么挫折，都能振作精神，投入到工作中去；不管遇到什么困難，都能團結同志想方設法一起克服。一年來，我們班子成員幾乎沒有節(jié)假日，沒有休息日，特別是在重點工程建設上，我一有時間就到現場去幫助協(xié)調解決矛盾和困難，“盡心盡職，全力以赴”是我一貫的工作準則。因此，在我和局長室的帶動和影響下，全系統(tǒng)黨員干部的崗位奉獻意識得到了進一步增強，不計較得失、不計較名利、勤奮工作在建設系統(tǒng)已蔚然成風。特別是在建設資金嚴重短缺，工期要求十分緊迫的情況下，建設局上上下下堅定信心，攻堅克難，同心協(xié)力，圓滿完成了市委、市政府交辦的各項重點工程建設任務。
3、加強自身建設，努力提高班子的整體效能。
作為領導班子中的班長，我始終注重加強領導班子自身建設，堅持黨委會、民主生活會、黨委定期議黨等十項制度，在繁忙的工作環(huán)境中始終結合實際搞教育。我本人堅持每月到黨建工作聯系點去調研一次，并做好詳細記錄。在班子中積極倡導批評與自我批評，凡重大決策和選拔任用干部等問題，始終堅持民主集中制原則，按照組織程序集體研究決定，從不搞“一言堂”，班子成員遇事互相通氣、互相商量、互相配合，使班子內部始終保持著團結向上、和諧共事的良好氛圍，保證了領導班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
經濟發(fā)展，環(huán)境先行。近年來，我市城區(qū)面積不斷擴大，城市功能不斷完善，城市化水平顯著提高。環(huán)境的改善為全市經濟和各項社會事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展打下了良好的基礎。
基礎設施再上臺階。今年新建和改造了天后宮路、三豐路、康寧路、宜禾路等8條道路和金葦路橋和工會路橋等2座橋梁，完成了外環(huán)南路綠化、中電大道綠化等8項綠化工程，總投資2.5億元。其中投資6000余萬元的春柳北路工程、按照市場化模式運作的`揚子西路、新城路建設工程正進入緊張施工階段。xx年新增道路面積32.8萬m2，新增道路總長10.37公里，鋪設排水管道2.96萬m；新增綠地面積18.56萬m2。截止今年年底，城區(qū)共建主次干道62條，道路總面積160余萬m2，市區(qū)綠地總面積233.68公頃，綠地率達32%，綠化覆蓋率達37.6%。
建筑業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。近年來，我市建筑業(yè)難中求進，強化管理，實現了穩(wěn)步發(fā)展。全年實現建筑產值4.8億元，施工面積39萬m2，建筑業(yè)從業(yè)人數7360人，全員勞動生產率65210元/人。圍繞創(chuàng)優(yōu)管理目標，高標準開展創(chuàng)優(yōu)評優(yōu)活動，大力推廣應用新技術、新材料、新工藝，較好地控制了質量通病的發(fā)生。全年共創(chuàng)省優(yōu)工程2項，市優(yōu)工程8項，創(chuàng)市級建筑新技術示范工程5項。同時，文明工地創(chuàng)建工作取得了明顯成效，創(chuàng)建省級文明工地目標管理項目4個，市級目標管理項目12個。
公用事業(yè)有序推進。今年以來，已完成供氣量44.5萬m3，供水量800萬m3。投資3300余萬元新建的日處理污水能力1萬噸的沙家港污水處理廠一期工程，元旦后將正式投入運行；投資260萬元的垃圾處理場二期工程已于今年6月底建成交付使用；11月份順利實現了對新壩地區(qū)的區(qū)域供水，全市的區(qū)域供水方案正按照有序推進的原則穩(wěn)步實施。
三、強化監(jiān)督，防微杜漸，自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，全力推進黨風廉政建設。
多年來的工作實踐使我深刻認識到，小到一個人、大到一個系統(tǒng)的黨風、政風正不正，關鍵看領導。保持良好的自身形象，做到廉潔奉公是我對自己的一貫要求，我崇尚誠實守信，從不亂拉關系，不利用職權謀私利，不做違法亂紀的事，不居功，不自傲，從不張揚自己，始終如一地保持著艱苦奮斗、踏實進取的工作作風。今年以來，我們在全系統(tǒng)開展了“打造建設品牌、爭創(chuàng)一流業(yè)績”、“深化三創(chuàng)一優(yōu)、創(chuàng)建五型機關”主題活動，并通過政務公示欄、窗口服務指南、執(zhí)法公示欄等形式向社會公開職能權限、辦事程序、收費項目、處罰標準等內容，還對群眾感興趣的工程招投標結果、重點工程建設情況通過“揚中市建設工程信息網”進行公示，全方位提高工作透明度，主動接受社會監(jiān)督。同時，結合建設工作實際，先后出臺和完善了服務承諾制、首問負責制、失職追究制、崗位目標責任制等制度，立足長效管理，規(guī)范行政行為，激發(fā)內部活力，全面提高機關整體效能，提升建設系統(tǒng)新形象。
建設局述職報告篇十二
主任、各位副主任、各位委員：
我任職以來，認真學習和踐行“三個代表”的重要思想及科學的發(fā)展觀，積極貫徹執(zhí)行相關法律法規(guī)和縣委、縣政府的各項工作部署，解放思想，銳意進取，團結帶領建設系統(tǒng)廣大干部職工真抓實干、開拓創(chuàng)新，使城建工作卓有成效。去年新修編的城市總體規(guī)劃已獲市政府批準并于今年開始實施。在縣委、縣政府的高度重視和正確領導下，一大批城市基礎設施建設工程已竣工并投入使用，使城市管理工作得到了加強，建筑行業(yè)管理明顯上了新臺階，城市建設與管理工作取得了較為可喜的'成績，便我縣以全新的形象展示在眾人面前。
根據**縣第十三屆人大常委會第二十四次會議評議意見整改如下：
一、堅持與時俱進，重視城市規(guī)劃。
**縣城總體規(guī)劃及縣城總體規(guī)劃已于204月由市政府批準實施，對此，縣委、政府、人大、政協(xié)、四大班子領導高度重視，專門成立了以閏縣長為首的**縣城市規(guī)劃管理領導小組。確立了具體職責并制定了詳細的審批程序。這大大提高了規(guī)劃工作的權威性和規(guī)范性，使規(guī)劃審批工作做到有章可循，有法可依。兩年來，我局共審批各類建設工程項目68項，計20萬平方米，嚴格按規(guī)劃要求發(fā)放“一書兩證”，并對開工工程進行了放線、驗線，使之全部符合城市規(guī)劃要求。
二、圓滿完成了今年城市建設目標任務。
年是我縣有史以來城市建設投資最大，項目最多，任務最重的一年，一年來通過全局上下的不懈努力，較為圓滿的完成了各i項基礎設施建設工作。
今年共完成項目工程28項，總投資2197萬元，其中完成了政府街以北及縣城部分急需改造的21條街巷道路硬化工程，總長度6530米，投資1331萬元；投資300萬元完成了新烈士陵園建設工程和其它項目工程6項；完成了政府東街、建國大街、南北河沿街地下采暖管網鋪設8200米；完成了政府大街、南北河沿街、紅山寺大街部分地下污水管網鋪設8081米；完成了21條硬化道路路燈安裝286盞，投資138萬元；完成了政府東街路口和十字街紅綠燈15套，投資25萬元；完成商住樓開發(fā)40幢建筑面積14萬平方米；投資50多萬元完成了政府東街仿古建筑一條街和主要街道樓群霓虹燈亮化工程；投資566萬元，全面啟動了集貿市場，文化廣場，停車場和公廁等建設工程；加大了市容市貌環(huán)境衛(wèi)生和城市管理綜合執(zhí)法力度，治理了不規(guī)范廣告、牌匾、燈箱1000多塊。治理了小商小販攤點亂擺亂放現象，目前城市面貌已基本改觀。
三、加快了商住樓開發(fā)力度與往年相比，今年的商住樓開發(fā)呈持續(xù)增長的勢頭，全年共完成商住樓開發(fā)40幢，建筑面積14萬平方米。
四、招商引資工作成效顯著我局十分重視招商引資工作。先后與宣化利民建筑公司引資1000多萬元開發(fā)外貿利民小區(qū)，建筑面積1.3萬平方米；由張家口明月房地產開發(fā)公司投資1450萬元，開發(fā)糧油加工廠住宅小區(qū)，建筑面積1.6萬平方米，宣化鼓樓房地產開發(fā)公司投資600萬元開發(fā)檢察院舊辦公樓5000平方米，目前已全面開工，東關住宅小區(qū)建設項目已與張家口房地產開發(fā)公司達成投資協(xié)議，前期準備工作正在進行，已投入啟動資金200萬元，目前已全面動工，還有一批意向型項目正在洽談中。
五、提高供熱水平，改善人居環(huán)境。
近年來，我縣城市建設步伐明顯加快，城鎮(zhèn)人均住宅面積逐步增加，截止目前已有樓群258幢，由供熱中心管理的85幢，供熱面積達到25.7萬平方米。
今年我供熱中心重點在供熱設施進行技改，改善供熱質量，加大采暖費收費力度等幾方面做了大量工作，使今年的供熱管理工作取得了實質性進展。1,年初停暖后，我們便開始對供熱鍋爐管網、供水、供電等配套設施進行全面檢修整改，更換了東龍，南河沿街供熱管網1200米，徹底解決了供暖死角問題。通過檢修整改，今年的供暖質量大幅度提高。2,供暖前對司爐工進行嚴格的培訓，把供暖時間、溫度等方面調整得更科學，更實效。今年供暖溫度基本達標。3,組織了專門的收費隊伍，實行計酬工資制，有力地調動了收費人員的積極性，提高了其工作效率，截止目前，我們已回收采暖費共100萬元，今年采暖費的收繳工作有望提前完成。
六、高度重視人大、政協(xié)提案。
今年我局共收到人大代表建議6件，政協(xié)委員提案14件，共計20件。我局自收到建議和提案后，以“代表滿意就是質量，代表委員滿意就是效益”為目標，我親自組織人員，逐件研究，制訂落實措施，確定專職人員辦理，對建議和提案中提出的關鍵問題抓緊解決，當時解決不了的列入規(guī)劃逐件解決，不能解決的問題與代表委員介紹情況，解釋原因，逐一向代表委員及時反饋，先知辦理結果，做到了事事有回音，件件見成效。同時注重辦實事，把承辦工作落實到行動上，使大部分建議或提案得到解決或列入計劃解決。
以上是我整改情況，整改不到位地方還請主任、各位副主任、委員提出意見和建議。
二00六年十二月六日。
建設局述職報告篇十三
各位領導、各位同志：
今年以來，區(qū)委區(qū)政府先后三次來我局調研指導工作，區(qū)委組織部多次來我局考核考察干部，這是對我局各項工作重視和支持，是對建設系統(tǒng)廣大干部職工的鼓舞和鞭策。這次按有關文件要求，讓我做述職報告，更是對我本人的關心和愛護。為此，我對自己今年履行職責、工作完成的情況進行了認真的思考，現在向大家作匯報。不妥之處，敬請批評指正。
各級領導交給的各項任務。
一、加強學習，努力提高思想政治素質。
多年擔任領導工作使我深深懂得，一個干部不愛學習，思想就缺少靈氣，講話就缺少底氣，行動就缺乏朝氣，工作就缺乏銳氣。今年以來，我積極參加工委中心組和機關黨支部組織的各項學習，先后學習了黨的十六大文件、《新黨章》《“三個代表”學習綱要》、胡錦濤的七一講話、黨的十六屆三中全會文件，重溫了黨規(guī)黨紀，不斷提高思想政治水平，提高黨風廉政建設的主動性和自覺性。同時我還結合工作需要，學習一些現代經濟、科技、管理、法律等方面的知識，做了一些讀書筆記。我和配套科同志撰寫的《依法加強拆遷管理，切實維護被拆遷人的合法權益，合理降低拆遷成本》的調研文章，被市司法局、市建委列為四篇論文之一，參與南京市城市建設管理法制研討會交流。
民主集中制是黨的組織原則。在建設局工委班子中，我是副職中年紀最大、任職時間最長的“老”同志。但我一貫嚴格按組織原則辦事，自覺置于工委領導之下，尊重和服從兩位一把手，關心和團結年輕同志，做好“傳幫帶”。在重要工作討論和班子生活中，勇于發(fā)表自己的觀點，開展批評與自我批評，服從工委決定，自覺維護班子的團結和統(tǒng)一。
黨風廉政建設是領導干部的重要責任。我始終牢記毛澤東當年倡導的“兩個務必”，艱苦奮斗，廉潔奉公，知足常樂，時時以“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”、“千里之堤，潰于蟻穴”等格言告誡自己。自覺與黨中央保持高度一致，嚴格遵守政治紀律，自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，慎獨、慎微、慎初，甘于寂寞，樂于奉獻，防微杜漸。用自己的言行，影響和帶動部屬，干好自己的事，管好自己的人。
二、轉變作風，真心實意為人民辦實事。
機關作風轉變、系統(tǒng)行風建設必須從領導干部自身做起，從自己分管的工作抓起。因此，我牢固樹立群眾觀點，增強公仆意識，抓好分管工作的作風轉變，熱情為基層和群眾服務，為系統(tǒng)行風建設做貢獻。
一是切實落實區(qū)管領導干部“一助一”活動。我先后*次上門看望區(qū)委組織部安排的助學對象和局機關支部與江心洲永定村支部結對助困對象，慰問和資助千余元。二是以辦理“兩會”建議提案為契機，切實為民辦實事。局里涉及規(guī)劃管理的十余件建議提案，我都一一過問，堅持把握好實地調研、方案論證、組織實施三個環(huán)節(jié)，把代表委員們關心的事落實好。三是急群眾所急，多方協(xié)調溝通，解決了水西門大街集體剩余土地上***戶居民房屋拆遷和因虎踞路拆遷移居鳳棲苑***戶居民的產權證這一歷史遺留問題。四是依法行政，抓好文明窗口建設。各項辦事程序公開，窗口服務嚴守承諾，熱情周到。嚴格按照收費制度規(guī)定，做到無文件規(guī)定不收費，無許可證不收費，有許可按標準收費，全系統(tǒng)沒有發(fā)生亂收費亂罰款問題。五是搞好規(guī)劃管理，切實關注民生。江心洲是規(guī)劃控制區(qū)，民房翻建曾一度停止，但確有一部分危房存在隱患。為了解決危房翻建問題，我?guī)ьI規(guī)劃科的`同志，不怕日曬雨淋，調查研究，經有關部門批準，較好地解決了這個問題。
三、恪盡職守，勤奮工作，不辱使命。
我雖然擔任領導工作多年，但城市建設各項工作繁雜，困難大，要求高。面對壓力，面對挑戰(zhàn)，有時真的如坐針氈，如枕兵戈，如履薄冰，生怕由于自己的疏忽，影響了建設局的整體工作。為此，我不斷增強責任感和使命感，堅定信心和勇氣，一絲不茍，嚴謹細致，努力尋找新思路，開辟新途徑，完成各級領導賦予的各項任務。
竭盡全力完成好分內工作。一是嚴格規(guī)劃和配套管理工作，堅持規(guī)劃管理為街巷出新和道路景觀建設服務，堅持辦事程序和收費標準公開，嚴格執(zhí)行審批制度，全年審批《建設工程規(guī)劃許可證》***件*萬余平方米。二是加強人民武裝工作，對基干民兵進行了登記調整，多次組織民兵參與廣場咨詢、義務植對、防汛排澇等活動，在各項重點工程建設中發(fā)揮了突擊隊的作用。三是做好來信來訪工作，認真辦理人民來信和市長信箱信訪件，熱情接待好群眾上訪，堅持把矛盾解決在基層，全年辦理各類信訪件**余件，沒有發(fā)生越級上訪。四是加強依法治理工作，建立健全了系統(tǒng)依法治理領導機構和網絡，重新核發(fā)了系統(tǒng)執(zhí)法人員證件，進行了相關政策法規(guī)培訓。修訂了“四五”普法工作計劃，完成了區(qū)“四五”普法中期檢查考核，各類臺帳資料齊全，受到區(qū)“四五”普法和依法治領導小組的好評。
發(fā)揮優(yōu)勢為“雙創(chuàng)”提供硬件保障。今年是南京創(chuàng)建衛(wèi)生城和環(huán)保模范城的“雙創(chuàng)”年，我局負責“雙創(chuàng)”基礎設施組工作，由我具體負責此項工作。我局克服各種困難，顧全大局，按照“雙創(chuàng)”工作要求，完成了棉花堤及**路公交車站、油棉路、水雙線、新河口大街、江汊路、長虹路、北圩路東側小巷等*條道路硬化或修整工作，總長達****米；完成了江東路建鄴段、水西門大街和雨潤路中心隔離帶、側分帶清理工作；對全區(qū)**個建筑工地進行了*次拉網式檢查，新砌圍墻***米，清除雜草***畝。國查時沒有拖全區(qū)后腿。
全力以赴完成北圩路環(huán)境整治。北圩路拓寬完成后，仍有**戶占道經營和違章搭建，直接影響景觀圍墻建設，區(qū)委下督辦令要求我局限期完成。我接受任務后，服從大局，迅速與行政執(zhí)法局及街道一起展開工作，在個別居民的謾罵和恐嚇面前，我沒有退縮，按期完成了督辦工作。
精心抓好漢中門大街出新。漢中門大街是目前我局在建、年內必須完成的項目。在工作中，我積極爭取各部門和相關單位的支持和配合，完成了道路沿線十幾戶單位和居民房屋拆除，積極協(xié)調各種矛盾，嚴格工程管理，精心組織施工，沒有發(fā)生因不遵守操作規(guī)程而出現事故等問題。目前，正加大施工組織，確保年內完成。
回顧一年的工作，我自認為竭盡所能，問心無愧，沒有辜負領導和同志們的希望。在我身上還存在一些不足，如有時說話比較隨意，注意影響不夠；為人性格直爽，有時工作技巧講究不夠等。請領導和同志們及時提醒。今后，我將不斷加強理論學習，加強黨性修養(yǎng)，進一步提高領導能力和管理水平，為建設系統(tǒng)的發(fā)展壯大，為河西新城的建設貢獻自己的一份力量。
建設局述職報告篇一
風景名勝區(qū)管委會是市政府派出機構，代表市政府對風景區(qū)實施統(tǒng)一管理，全面負責風景名勝區(qū)的保護、利用、規(guī)劃、建設。規(guī)劃建設局作為管委會的一個內設機構，主要擔負景區(qū)的規(guī)劃建設事項。通俗的說，我是這個大花園里的一名園丁，受市政府和市民的委托，帶領部門的同事，負責管理、保護的規(guī)劃和建設具體業(yè)務。我們這個部門的具體職責：一是認真貫徹執(zhí)行國務院和省、市政府關于風景名勝區(qū)規(guī)劃、建設、房產管理方面的法律、法規(guī)和規(guī)章，編制和修訂風景區(qū)的總體規(guī)劃、詳細規(guī)劃，負責規(guī)劃實施的監(jiān)督檢查；二是負責景區(qū)內建設項目的選址審批，核發(fā)《建設項目選址意見書》；三是負責有關廣告標志牌設置的審核工作；四是負責直管公房及其他有關房產管理。此外，作為建設部門，我們還要與各建設單位一起，承擔大量的建設任務。
眾所周知，是這個“人間天堂”的明珠，當今的不僅僅屬于，更不僅僅屬于我們今天的當代人。受人民委托、也受后人委托來管理和保護，我們深感責任重大。作為歷史遺產的“保姆”，我們有一個信念，就是要不惜一切代價保護好這些屬于全人類的共同財富，使其流傳后世、永續(xù)利用。在實際工作中，我們如履薄冰，一直朝這個方向在努力，小心翼翼地保護著這顆璀璨的明珠。我也深深感覺到，在座的各位和我一樣，平時都在共同關注和關心的保護與建設。今天，有幸在這里向大家報告工作情況，接受檢查和評判，我心里特別激動，也有一絲緊張?！耙患胰瞬徽f兩家話”，下面，我作如下公開述職，并請各位代表評議和指正。
第一，按章辦事，依法辦事，行政行為經得起監(jiān)督。
規(guī)劃建設行為有大量的法律法規(guī)作為依據，規(guī)劃編制、項目審批、建設管理等各方面都要遵循這些依據，按規(guī)矩辦事，按政策辦事。在實踐中，我始終把法律法規(guī)作為指導我們工作的準繩。
一是在建設項目的把關上，我們首要強調程序的完備與合法性。景區(qū)內所有的建設項目，從選址、立項到規(guī)劃許可證、土地批準、施工許可審批等各個環(huán)節(jié)，都要求每一步到位。對一些手續(xù)不到位的項目，不論是直屬基層單位還是轄區(qū)的社會單位，都督促先辦理后開工，不辦理就責令停工。比如，今年實施的“景中村”上滿覺隴村整治中，有一個社區(qū)醫(yī)療服務站遷建項目，上半年手續(xù)辦理未完備就動了工。對此，我們堅持依法要求先停工拆除，直到下半年履行了完備的手續(xù)再準予開工建設。近年來，我們對一些未經許可的違章建筑，密切會同景區(qū)執(zhí)法局依法堅決實施拆除。，共拆除了679處，建筑面積26005平方米。拆除違章要做“惡人”，但是為了保護的美麗，維護政策法規(guī)的嚴肅性，我們寧做“惡人”，不做“東郭先生”。在今年進行的翁家山村整治中，一名村干部帶頭搞違章，引起了媒體和市民的關注，我們不怕得罪人，堅決要求整治辦對其違章實施了拆除。
二是在小型建設項目管理中，努力營造公平、公正的市場環(huán)境。工程招投標是建設管理的重要環(huán)節(jié)，也是施工單位、人民群眾關注的焦點。為了公平公正，讓遵章守紀的投標人有機會，不讓投機取巧的施工單位占便宜。我們加強管理，指導小型建設工程管理中心進一步規(guī)范了招標評標程序，明確評標紀律，調整辦事指南和工作流程，使小型建設工程招投標管理日趨規(guī)范、有序。通過有效管理，投資效益得到了明顯體現。以為例，共受理項目219個，工程總投資1.173億元，中標總價9656萬元，通過招投標節(jié)約政府資金xx年的斷橋維修、羅馬廣場花架改造、蘇堤花壇整治等項目實施前，都主動通過媒體向社會通報，征求廣大市民意見。近期，白塔公園建設項目規(guī)劃方案剛剛在博物館進行了公展，向市民展示了白塔公園建設后的新貌，受到了市民群眾的關注，同時也征集了一些很好的意見和建議。
第二，熱情為民，用心辦事，服務態(tài)度經得起拷問。
規(guī)劃建設局具有一定的審批職能，在日常工作中前來辦事的人員較多，與群眾的聯系十分密切。我把熱情接待、用心辦事擺在首位，努力做到了“兩個支撐”。
一是服務用感情來支撐。我始終認為，服務態(tài)度怎么樣，大道理不用天天講，關鍵是對前來辦事的群眾要有感情，就是要將心比心，要學會換位思考。如果是自己夏天冒著酷暑、冬天頂著寒風去找人辦事，碰到辦事人員說話難聽，態(tài)度冷漠，那么必然感到很來氣、很窩火。因此，作為公職人員，服務態(tài)度是第一位的，態(tài)度比工作水平更重要。潛移默化之下，現在我們的工作人員基本做到了能和風細雨地對待前來辦事的.人，做到有理和無理一樣和氣，生人和熟人一樣熱情，忙時與閑時一樣耐心，受理和咨詢一樣周到，杜絕了冷冰冰、兇巴巴的現象。比如，我們部門有一個工商執(zhí)照許可前的產權審核工作，有些辦事群眾由于申請的房產本身產權不明確，不夠申請條件，在經辦的同志幾經解釋后，申請人依然不理解、不認同，甚至在辦公室大吵大鬧。對此，我和我們的經辦人員總是能忍字為上，耐心解釋，耐心規(guī)勸。
二是服務用制度來支撐。認真執(zhí)行首問負責制。第一個負責接待的同志，要做好初次接待，審批事項是自己職責范圍內的抓緊給予辦理，不是自己職責范圍內的事項，也要負責帶領到經辦人那里，絕不能一推了之。積極做到一次性告知制。對前來辦事的群眾，一次性告知審批所需要的資料，不要讓群眾無謂的多跑幾次。為此，我們還專門編印了駐市行政服務中心窗口的辦事手冊，對審批流程進行了詳細解釋，努力為辦事群眾提供方便。此外，我們還建立了業(yè)務工作a、b角制度。同一辦公室的人員作為雙方業(yè)務工作的a、b角，做到相互了解并熟悉辦事程序和受理的條件，最大限度保證辦事群眾不跑“冤枉路”。對于非常專業(yè)的問題，也必須通過電話幫辦事群眾聯系清楚。經過幾年來不斷努力，現在雖不敢說服務態(tài)度已最好，但可以問心無愧地說，我們確實已經杜絕了“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風，訖今為止沒有接到一起因服務態(tài)度而引起的投訴。
建設局述職報告篇二
尊敬的主任、副主任、各位委員：
我于11月到環(huán)保局任局黨組書記、局長，局長述職報告(環(huán)保)。近三年來，在縣委、縣政府的領導下，在縣人大、縣政協(xié)的關心、支持下，自己努力用一個共產黨員的標準和局長的職責嚴格要求自己，重視馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及環(huán)境保護管理知識方面的學習，特別是通過參加“三個代表”重要思想學習教育、培訓及市環(huán)保局組織的局長崗位培訓學習，使自己的政策理論水平有了顯著提高，尤其對進一步加強環(huán)境保護工作，正確處理環(huán)境保護與經濟發(fā)展的關系有了新的認識。在注重提高自身素質的同時，積極創(chuàng)造條件，采用多種方式，在局內逐步形成講學習、講團結、講政治、講正氣的氛圍。
現在，我把自己近三年來思想工作情況作一匯報：
一、履行職責情況。
回顧總結近三年來的工作，主要有以下六個方面：
1、自覺接受人大監(jiān)督，認真辦理代表建議。
人民代表大會制度是我國的根本政治制度，維護人大權力機關的地位，認真貫徹落實人大權力機關的決議、決定是每一名領導干部的應盡義務。近三年來，我們堅持自覺把整個環(huán)保工作置于縣人大及其常委會的監(jiān)督之下，認真落實縣人大及其常委會的決議、決定，主動向人大匯報工作，虛心接受人大代表的意見和建議，責成專人認真辦理人大代表的建議及議案，近三年來，共辦理人大建議、議案7件，均在規(guī)定的期限內全部辦理完畢，每年的辦結率達到100%，滿意率和基本滿意率達100%。
2、加強法制建設，推進依法行政。
環(huán)保局作為政府的行政執(zhí)法部門，加強提高公眾環(huán)保意識，貫徹落實環(huán)保方針、政策及環(huán)保法律法規(guī)，我深感自己責任重大，從來不敢有絲毫懈擔近年來，一是組織全局干部職工認真學習了《干部法律知識必讀》、《wto知識》等書目；學習了《環(huán)保法》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《xxx市環(huán)保條例》、《三峽庫區(qū)水污染防治條例》等法律法規(guī)知識。二是加大環(huán)保宣傳教育力度。在《xxx報》開辟了《綠色環(huán)?！沸麄鲗?，在xxx電視臺開播了《關注環(huán)?！穼?，提高公眾環(huán)保法律及環(huán)保意識；堅持一年一度在全縣各中小學校開展了環(huán)保征文競賽活動、環(huán)保進校園、保護母親河生態(tài)監(jiān)護活動和綠色學校創(chuàng)建活動等，提高青少年環(huán)保意識；堅持充分利用黨校、縣行政學院在各類干部培訓會上環(huán)保課，提高各級領導干部的環(huán)保意識；同時在每年的“4.22”地球日、“6.5”世界環(huán)境日、“12．4”全國法制宣傳日等加強環(huán)保法律法規(guī)的宣傳。三是認真開展好一年一度的環(huán)保執(zhí)法大檢查工作，近三年來，分別針對《環(huán)保法》、《水污染防治法》、《xxx市環(huán)保條例》、《水污染防治條例》開展了專項執(zhí)法大檢查活動，共查處各類環(huán)境違法行為48件，處罰款4.9萬元，取締了“十五斜企業(yè)寶龍鎮(zhèn)造紙廠，通過加大執(zhí)法力度，有力地維護環(huán)保法律的尊嚴。
3、堅持原則，帶好帶活班子。
實踐證明，領導班子建設的好壞和質量的高低，直接影響和制約著黨建工作和業(yè)務工作的水平，而一個領導班子狀況如何，同是否認真執(zhí)行民主集中制有直接關系。民主集中制執(zhí)行的好，班子就團結，就形成整體合力，就有戰(zhàn)斗力。近年來，我始終抓住班子建設這個“龍頭”，達到了激活全盤的功效。一是在堅持民主集中制原則基礎上，主持制訂了各項工作制度11個。凡是人事安排、重大財務開支等敏感工作，我都先向一班人通氣，讓同志們認識基本達到一致，然后由局黨組會、局務會討論，在決策時，從不定調子，劃框子。而是鼓勵大家充分發(fā)表意見，暢所欲言，從不把個人意見強加于人。由于準備充分，考慮周密，所以近年來，全局決策質量一直較高，得到了群眾的一致擁護。在工作中，以身作則，帶頭講學習、講政治、講正氣，環(huán)保局一班人緊密團結，形成了巨大的整體合力，促使全局各項事業(yè)蓬勃發(fā)展。
4、加強協(xié)調，掃清環(huán)保工作障礙。
我縣是農業(yè)大縣、財政窮縣、工業(yè)弱縣，環(huán)保工作涉及面廣，影響范圍大，環(huán)保工作阻力大，為此，我一是積極爭取上級領導的關心和支持，把環(huán)境保護工作納入縣目標考核和文明單位創(chuàng)建的重要內容，二是加強與部門的溝通和配合，理順了環(huán)保與計委、工商、城建、消防、公安、市政、衛(wèi)生等部門的關系，在全縣基本上形成了齊抓共管的局面；三是努力爭取各鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委政府的理解，基本消除了環(huán)保是阻礙地方經濟發(fā)展的誤解，有力地推動了地方經濟的可持續(xù)發(fā)展，述職報告《局長述職報告(環(huán)保)》。
5、抓學習教育，激勵奮發(fā)向上。
20前環(huán)保局因各種因素存在著一定的矛盾和問題，特別是經濟欠賬多，職工福利及辦公條件差，職工應得的工資和補助無法兌現，職工業(yè)務學習、出差等費用難以報銷等，環(huán)保工作得不到社會的理解和支持，環(huán)保工作開展的難度和阻力大，個別同志不安心工作，思想渙散，精神不振，只求過得去，牢騷滿腹，士氣低落。這種現象產生，固然有其大環(huán)境客觀影響，但與我們平常學習不夠、覺悟不高有直接關系。針對這種狀況，我從提高政治素養(yǎng)入手，狠抓系統(tǒng)干部職工的政治思想教育，制定了一系列的學習制度，采取多種形式的'學習方法。近三年來，我們十多次舉行時事形勢報告會、座談會、研討會，并在重大節(jié)日、年終歲首，結合“三個代表”學習教育舉行表彰會、總結會，對干部進行理想信念和黨性、黨風教育。同時在全局干部職工中開展職業(yè)道德、執(zhí)法紀律教育活動，制定了“十不準”制度，近三年來，全局干部職工遵紀守法，秉公執(zhí)法，未出現一件違法亂紀行為，未出現一起執(zhí)法錯案及行政復議、上訴；堅持開展了全局職工在部門一季度一小結，全局干部職工半年思想工作一小結，一年一總結。通過一系列措施，提高了干部職工隊伍素質，使大家都能夠正確面對現實，實事求是地用辯證唯物主義觀點分析認識問題，在干部職工中增強了為人民服務的思想，樹立了克服困難、艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)的精神，樹立了腳踏實地、真抓實干多辦實事、辦好事的作風，目前，全局干部職工工作作風扎實，樹立了有為才有位的思想，精神狀態(tài)很好，人心思干，人心思進，各部門在搞好本職工作同時，結合本部門的職能、職責，組織大家學科技、學理論、學法律、學業(yè)務，提高干部職工綜合素質。
6、抓管理建章立制，鼓勵爭創(chuàng)一流。
毛主席講過：政治路線確定之后，干部就是決定因素。工作能否上得去，關鍵在于單位一把手。一定程度上可以講，一把手的水平有多高，工作的成效就會有多大。我由原來作農村工作變?yōu)樽鳝h(huán)保工作以后，針對環(huán)保部門在我縣實際情況，服務功能較強這一特點，把“要創(chuàng)歷史輝煌，要爭同行一流”作為奮斗目標，建立了“雙管一選用”的用人機制，提出了“一改革、二加強、三突破、四創(chuàng)新”的工作措施。在這樣的高標準嚴要求下，全局建立了有利于促進工作的激勵機制和競爭機制。我還經常與各部門負責人學習國內外先進的管理經驗，強調一把手要學會宏觀上把握大局，掌握科學的領導藝術。我用古人講的“君忙臣閑國亂，君閑臣忙國興”的哲理，啟發(fā)大家要注意發(fā)揮班子成員作用：我用經濟學家提出“三管三不管”道理，啟發(fā)大家學會謀大事、辦大事，切勿被事務纏身：我用“上者為閑，能者居中，工者局下，智者在側”的管理經典，啟發(fā)大家重視人才，發(fā)揮能人作用。近三年來，環(huán)保局出現了敬業(yè)愛崗、扎實苦干的可喜局面，確實成績斐然。
環(huán)保局一甩在全市環(huán)保工作落后的帽子，開創(chuàng)了環(huán)保工作新局面，環(huán)保工作近三年來，在全市環(huán)保系統(tǒng)目標考核中均榮獲二等獎；市委、市政府對區(qū)（市）縣黨政“一把手”考核我縣連續(xù)兩年榮獲二等獎；完成了“一控雙達標”任務，“一控雙達標”工作榮獲市政府二等獎；環(huán)境監(jiān)測、建設項目環(huán)境管理和環(huán)境監(jiān)察等工作年年榮獲市環(huán)保系統(tǒng)單項工作一等獎；縣政府目標考核榮獲縣一等獎；近三年來，狠抓精神文明和黨風廉政建設工作，、20保持、鞏固了文明單位和xxx市衛(wèi)生先進單位；在全縣行風評議重點復查中以全票評為優(yōu)良，20、年、局黨支部連續(xù)三年被上級黨組織評為“先進基層黨組織”，20局黨組被縣委評為先進領導班子，在“三個代表”學習教育活動中，成績顯著，被縣委評為“三個代表”學習教育先進集體，我本人也被縣委評為“三個代表”學習教育先進個人,1994年－2002年連續(xù)九年均被評為優(yōu)秀公務員。
7、苦干實干，xxx環(huán)保工作呈現新氣象。
近年來，通過強化環(huán)?；緡撸哟蟓h(huán)保污染治理力度，環(huán)保工作呈良性發(fā)展，近三年來，全縣18家重點企業(yè)加大了環(huán)保投入，累計投資達1210萬元，修建污染治理設施27臺（套），為企業(yè)的長遠發(fā)展打下了堅實的基礎；2002年期間，為確保全縣人民飲水安全，在全縣開展了飲用水源調查工作，對全縣38個集中式重點飲用水源劃定了保護區(qū)，規(guī)范和整治了保護區(qū)內的污染，維護了社會穩(wěn)定；為確保xxx、瓊江兩條河流水質安全，推行了城市生活廢水無害化生物厭氧處理新工藝，進一步提高了生活污水處理質量；為改善縣城區(qū)環(huán)境質量，提升xxx環(huán)保品位，樹立城市新形象，自年起，在縣城區(qū)進一步開展了深入民心的“清潔能源工程”，禁止在縣城區(qū)飲食服務行業(yè)燃用原煤及型煤，2001年－年期間，共搗毀、沒收各類燃煤設施1760余臺（套），有效地控制了煤煙污染，環(huán)境污染糾紛呈明顯減少，收到良好的社會效果；加強對企業(yè)的服務工作，三年來，xxx縣環(huán)保局共審批建設項目近200個，“三同時”率達100%，為企業(yè)環(huán)境治理提供信息640余條，減少環(huán)保治理資金300余萬元，為加快我縣工業(yè)發(fā)展步伐，制定了工業(yè)強縣環(huán)保優(yōu)惠政策，推動了全縣實施工業(yè)強縣的戰(zhàn)略。
建設局述職報告篇三
×××建設局始終把黨風廉政建設作為系統(tǒng)工作的重點來抓。對照“八榮八恥”，以教倡廉、以制保廉、以勤促廉，選準突破口，努力轉變機關作風，以實際行動夯實依法行政的基礎，激發(fā)了干部職工的工作熱情，推進了各項工作的順利開展。
一、黨風廉政建設和反腐敗工作。
我們將干部職工的思想道德教育作為黨風廉政建設的基礎工作，切實抓緊抓好。
(一)、圍繞政治合格抓信念教育。通過組織學習“三個代表”重要思想，進行新時期如何發(fā)揮建設部門職能的大討論，引導干部職工逐步樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
(二)、圍繞作風過硬抓職業(yè)道德教育。針對建設隊伍中出現的各種問題，認真研究、找準癥結，強化宗旨教育，使干部職工牢固樹立全心全意為人民服務的思想，自覺站在管理對象的角度看待和處理問題，融洽了干群關系，促進了工作的順利開展。
(三)、圍繞拒腐防變抓警示教育。通過組織觀看警示教育影視片，聘請司法機關舉辦預防職務犯罪等專題講座等形式，為干部職工敲響警鐘，筑起牢固的思想道德防線。
(四)、建立領導班子責任制。按照局黨總支統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀檢監(jiān)察組織協(xié)調，部門各司其職的原則，把黨風廉政建設和反腐糾風工作納入領導班子、領導干部的目標管理，層層建立領導責任制。各系統(tǒng)還簽訂了責任狀，按照“誰主管、誰負責”的'原則，實行一級抓一級，一級帶一級，從而形成縱向到底、橫向到邊的工作格局和監(jiān)督網絡。
(五)、抓窗口建設，轉變工作作風，提高辦事效率。推行政務公開，在一樓大廳將審批程序、收費項目、收費標準、法律依據等上墻公示，并推行崗位責任制、首問負責制和限期辦結制。
二、個人廉潔自律情況。
我作為城建管理部門的主要負責人，在全系統(tǒng)帶頭廉潔自律，樹立廉潔形象至關重要。我始終注意將自已置于黨組織和人民群眾的監(jiān)督之下，為人民掌好權、用好權。
(一)、認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民“三個代表”重要思想及中央、省、市關于黨風廉政建設的一系列重要規(guī)定。通過學習，使自已樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，珍惜手中的權力，珍重自已的人格，努力做到自重、自省、自尊、自律，牢固樹立起拒腐防變的思想道德防線。
(二)、堅持民主集中制，充分發(fā)揮黨總支一班人的作用，在干部任用等重大問題上起充分發(fā)揚民主、廣泛聽取各方意見、集中討論、民主決策，做到少數服從多數，不搞一言堂，班子成員之間明確分工，又相互配合，較好地做到了集中領導與個人負責相結合，在全系統(tǒng)樹立了團結協(xié)作高效運作的良好形象。
(三)、帶頭嚴格執(zhí)行中央、省市關于廉政建設的各項規(guī)定，遵紀守法、廉潔自律、不特殊、不越軌；建立收入申報制度、禮品上交制度；加強系統(tǒng)內各級干部的教育管理，全系統(tǒng)黨員干部無重大違紀案件發(fā)生。
(四)、自覺接受各方監(jiān)督，在班子內部按照“團結一批評一團結”的原則，利用“三個代表”學教活動和民主生活會等途徑，開展批評與自我批評，接受班子成員的監(jiān)督，在系統(tǒng)內外，暢通_渠道，廣泛聽取各方意見，以監(jiān)督促自律。
三、廉政承諾。
各位領導、同志們，這次述職述廉評議對我來說是一次難得的受教育機會，對我們的城建工作也將起到極大的促進作用。任職以來，在上級正確領導下，在全系統(tǒng)廣大干部職工的支持和帶動下，我雖然做了一些工作，但還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足之處，我作為“一把手”應負主要責任，我將以“三個代表”重要思想為指導，倍加珍惜這次評議的機遇，虛心接受批評和意見，堅持廉潔奉公，勤政為民。在此，我代表建設局領導班子作如下承諾：
(一)、加大依法行政力度，確保行業(yè)法規(guī)實施。作為建設局領導班子，尤其是我作為主要負責人，我將認真學習、掌握建設行業(yè)法律法規(guī)，不斷增強法律意識和法制理念，提高依法行政的能力和水平，進一步加大法律法規(guī)的宣傳力度和落實力度，進一步全面履行法律法規(guī)賦予我們的工作職責，努力做好本職工作，進一步加強對依法行政人員的教育管理，從我做起，秉公執(zhí)法。
(二)、加強理論學習，抓好黨風廉政建設，學習鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想，學習經濟、科技、法律、管理等知識，不斷完善知識結構，努力提高自身的政治素質和業(yè)務能力。切實加強城建系統(tǒng)的干部職工的思想建設和作風建設，嚴格執(zhí)行中央、省、市關于廉政建設的各項規(guī)定，廉潔奉公，勤政為民。結合反腐敗斗爭，糾正行業(yè)不正之風，努力樹立建設工作的良好形象。
(三)、正視問題，積極整改。我真誠的希望同志們指出本人及領導班子存在的問題，我將虛心接受，并針對這些問題和不足，我將一一認真分析、認真研究、認真整改，決不辜負領導和同志們的期望。我將組織專班，專題研究整改措施，建立責任制，排出時間表，一條一條抓整改，逐項逐項抓落實，務求取得實效，為××的建設作出新的更大貢獻。
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建設局述職報告篇四
20__年是我市率先發(fā)展的決戰(zhàn)之年，也是我們面對繁重工作任務，不斷接受挑戰(zhàn)和自我加壓的一年。作為辦公室主任，我在加強學習、廉潔自律、綜合協(xié)調、上傳下達、督促檢查和服務保障等方面做了一些工作?，F述職如下，請大家評議指正。
一，加強學習、提高認識，不斷提高自身的綜合素質。
我是一名規(guī)劃戰(zhàn)線的新兵，我深深體會到規(guī)劃局是一個業(yè)務技術很強的部門，要求我要不斷熟悉掌握業(yè)務知識;規(guī)劃局是一個事事與老百姓緊密相連的部門，要求我想群眾之所想，強化服務意識;規(guī)劃局和開發(fā)商、建設單位打交道多，要求我時刻保持清醒的頭腦，管好自己的行為。
理論上的成熟是一名干部政治上成熟的基礎。為此，我自覺加強政治理論學習，堅決貫徹黨的路線、方針、政策，努力提高自己的理論素養(yǎng)和政治素養(yǎng)。在政治理論和業(yè)務學習上，我努力養(yǎng)成良好的學習習慣，圍繞學習貫徹科學發(fā)展觀，切實把握解放思想、與時俱進的理論精髓，結合工作實際，積極樹立以人為本，群眾利益無小事的群眾觀。努力在真學、真懂、真用上下功夫。做到每天的報紙必讀，上級來文精讀細研、全面掌握。同時，我一有空就參加業(yè)務會、論證會、現場辦公會，主動向專家學習，向書本學習，向實踐學習，完善自己的知識結構，努力使自己掌握基本的規(guī)劃管理知識。從而把自己的思想和行動統(tǒng)一到黨的“”大精神上來，把學理論、學業(yè)務與提高解決實際問題的能力統(tǒng)一起來;把學習科學發(fā)展觀與改造自己的主觀世界統(tǒng)一起來，做到學用相長。
二、放眼長遠、嚴于律自，強化憂患意識和防腐能力。
從嚴治黨，反對腐敗是關系執(zhí)政黨生死存亡的重大問題。我作為一名普通黨員，一名普通干部，理應做到身正、行直、言諍，倍加珍惜今天這份工作，從點滴細小之處嚴格要求自己，牢記“兩個務必”、風清氣正，踏實工作。
作為辦公室主任，起碼在中層干部范圍里要做好廉潔的表率。事實上，我的一舉一動，一言一行，大家都在看著我，我工作做得好壞，都在或深或淺的影響著周圍的同志。所以我時時告誡自己，一定要潔身自好，外塑形象，內強素質，在招待來客、后勤管理方面建章立制、勤儉節(jié)約，決不充當老大，要面子，耍風光。對自己的行為，嚴格按照黨中央國務院關于黨政干部廉潔自律的準則要求自己，不到娛樂場所，不吃高檔飯，不抽高檔煙，堅決做到廉不言貪，勤不言苦，靜以養(yǎng)身，儉以修德。
“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲”。我們這個時代遠比封建社會先進百倍，誠聽老百姓意見，關心老百姓困難更應作為一名合格干部基本的素質。千百年來這都是執(zhí)政者所遵循的基本規(guī)律。一年來，我接待老百姓1000余人次，接聽電話余個，始終做到熱情接待、耐心解答，積極為老百姓分憂解愁。我就常常想，我出生在條件很差的山區(qū)農村，能有今天好的工作，好的生活，來之不易，不應該有什么生活上的不滿足，有的只是學業(yè)上、工作上的差距。追名逐利這種思想不好，要放眼長遠。常懷樂觀之情，常思不足之事，處理好“滿足與不足”的關系，把精力集中在工作上，放在為老百姓辦實事上，做到堂堂正正做人，認認真真辦事。這是我的一點體會，是這樣想的，也是這樣做的。
三，強化服務，提高效率，創(chuàng)造性地做好本職工作。
辦公室工作千頭萬緒，繁多復雜，需要有高度的事業(yè)心和責任感開展工作。一年來，在辦公室人員少的情況下，我合理安排，充分調動全室人員的工作積極性，在搞好服務，參與政務，完成任務，辦好雜務方面做了大量的工作，保證了機關工作的正常運轉。一是處理好來文來電和全局工作任務的督促檢點工作。
全年共處理來文2500余件，接聽電話2000余個，有任務安排的400余件，另外按上級督查部門的要求，對安排的工作進行積極協(xié)調，檢點完成，包括領導批件在內全年共督導工作600余件。安排會議700余次，平均每天最少有三個會，比如市里參加的會忘了安排要承擔責任，安排不合適也要受批評，這些工作辦起來都是小事，誤了就成了大事。二是加強行政管理和后勤服務工作。狠抓了機關的考勤工作，強化了大家的勞動紀律，加強管理，做好辦公場所的保潔工作，特別是水、電、曖，完善了集中供熱手續(xù)。給老干部宿舍的供水系統(tǒng)進行了維修，保養(yǎng)，加強車輛管理，對全系統(tǒng)消防安全進行全面檢查，全系統(tǒng)124臺車輛以及防火、防盜方面安全率達100%，較好地保障了機關工作的正常運轉。三是組織好各類會議。
全年共組織或參與組織全局各類會議60余次，起草各種材料30余篇。為科學研究決策，合理安排部署全年規(guī)劃工作，提供了保障。四是做好接待工作，，共接待兄弟單位參觀學習和上級檢查26次，聯系安排外出考察學習4次，我們本著互相學習，取長補短，熱情檢樸的原則，給兄弟單位留下很好的影響，圓滿完成各類接待任務。五是抓好宣傳工作，全年機關工作在省、市級電視臺、報紙報道達60余次，對塑造規(guī)劃局良好的服務形象，優(yōu)化政務環(huán)境做了一些工作。六是其它工作。加強了計劃生育宣傳工作，完成了95年之前文書檔案的移交進館工作，文書管理經驗收達省一級水平。按時安排完成了兩會期間省、市人大、政協(xié)提案、議案的答復工作，提案答復質量進一步提高，受到人大代表、政協(xié)委員和新聞媒體的好評。
一年來的工作使我深深的體會到：辦公室工作隨機性、突擊性的任務較多。要想干好就必須樹立六個意識：一是廉潔意識。辦公室工作涉及面廣，事務性強，如果管不住自己的“腳”，不該去的地方瞎去;如果管不住自己的“口”，不該吃的胡吃;如果管不住自己的“手”，不該拿的亂拿，就會脫離群眾走向腐敗。
二是責任意識。高質量的工作來源于強烈的事業(yè)心和責任感，責任意識不強，工作就會出現漏洞，任務就不可能完成好。三是要有超前意識，要充分發(fā)揮主觀能動性，把工作想在前，干在前，做在前，在被動中爭取主動，全方位地為領導搞好服務。四是進取意識。做辦公室工作就是要增強工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，各項工作不能滿足于一般化，都要創(chuàng)先爭優(yōu)，爭創(chuàng)一流。在全局各處的工作中起表率作用。五是效率意識。辦公室工作是綜合服務性工作，提高效率，就是要準確、迅速、公正、合理地完成每項任務，養(yǎng)成高效、快捷的過硬工作作風。六是全局意識。辦公室工作必有通盤運籌，把握大局，始終站在全局的高度謀大事，想長遠，堅持在大局下開展工作，統(tǒng)一調動力量，集中優(yōu)勢資源，努力促進全局中心任務的完成。
回顧一年來的工作，如果說做了一些工作，能順利完成各項任務，這主要與每位局領導的支持和認可分不開的，與在座的每位同志的關心幫助分不開，與辦公室全體人員的團結協(xié)作分不開。但是工作的不足和差距還存在，主要表現在：制度建設方面還薄弱，照章辦事不足，靠經驗辦事有余，在有些方面還不夠虛心，工作思路不寬，眼界不遠，工作的主動性、超前性不夠。今后，隨著對工作的進一步熟悉，我更要做到不驕不惰，更要注意廉潔行政，把自己所做的每一件事都放到陽光之下，放到群眾中去，自覺接受群眾的監(jiān)督和指正，努力做到刻苦學習，提高素質，牢記宗旨，服務群眾，把工作做得更好。
以上是我個人全年來的工作情況，如有不妥之處請領導和同志們予以批評指正。
述職人：___。
____年__月__日。
建設局述職報告篇五
局領導班子在市委、市政府和上級主管部門的正確領導下，緊緊圍繞“大干新三年，再創(chuàng)新輝煌”總體工作要求和“一化兩城三創(chuàng)四大”總體工作思路，以“三創(chuàng)”工作為主線，帶領全局干部職工真抓實干、攻堅克難，取得了一定的成績?，F將領導班子工作情況匯報如下。
一、以基礎建設為核心，打牢根基增動力。
基礎設施建設是發(fā)展之本，我局圍繞市委、市政府的決策部署，著力強化基礎設施建設，持續(xù)改善生態(tài)環(huán)境和完善綜合配套設施，城市形象進一步提升。
今年調整后的市城區(qū)基礎設施項目155個，其中新建93個，續(xù)建62個，年度計劃完成投資101.4億元，截止12月，已完成投資103.66億元，占年度計劃102.2%，比去年同期增長3.6個百分點。西河東路、市人防疏散基地、清泉路、月形路、月中路等40個項目基本完工，郴永大道有色園區(qū)段、海泉路、堆上路、小溪路、南嶺大道南段等95個項目進展順利。局承擔項目9個，總計劃投資6.2億元，截止目前，已完成投資2.87億元，其中壩上路及防洪渠工程、同心路東段、澤園路已竣工通車，同心路西段、堆上路、小溪路、駱仙嶺路滑坡治理工程完成前期手續(xù)辦理，海泉路施工單位招標工作加緊推進中。通過大力度建設，中心城區(qū)“對外大暢通，對內大循環(huán)”的道路格局基本成形，綜合承載進一步提高，生活配套設施進一步完善。
二、以示范鎮(zhèn)建設為帶動，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)促融合。
始終將示范鎮(zhèn)建設作為推動郴資桂、郴永宜大十字城鎮(zhèn)群融合發(fā)展的核心抓手，作為帶動全市城鎮(zhèn)建設的關鍵力量，全力推進。
一是堅持規(guī)劃引領。
指導各示范鎮(zhèn)主動對接《xx市總體規(guī)劃》、《郴資桂“兩型社會”示范帶建設總體規(guī)劃》，加快示范鎮(zhèn)總體規(guī)劃編制進度，逐步實現縣市區(qū)城鎮(zhèn)體系規(guī)劃全覆蓋。目前，已成功申報10個省級中心鎮(zhèn)、18個省級特色鎮(zhèn)，xx區(qū)良田鎮(zhèn)等11個重點鎮(zhèn)已完成總體規(guī)劃和排水專項規(guī)劃編制工作。
二是堅持基礎先行。
按照《關于加快新型城鎮(zhèn)化推進城鄉(xiāng)一體化的意見》、《關于開展示范鎮(zhèn)建設的通知》等文件要求，積極承辦全市新型城鎮(zhèn)化推進大會，以“八個一”建設工程為重點，加快示范鎮(zhèn)道路、供水、供電等基礎設施建設步伐，推進全市30個示范鎮(zhèn)建設活動進程。如xx縣投資近4億元，將大坪鎮(zhèn)、三江口瑤族鎮(zhèn)、熱水鎮(zhèn)、田莊鄉(xiāng)、文明鄉(xiāng)打造省級中心鎮(zhèn)、特色鎮(zhèn)和全市“十二五”期間示范鎮(zhèn)，同時熱水湯河景區(qū)通過專家評審，成為省級風景名勝區(qū)。xx縣籌集資金推進“八個一”建設和全縣“1+6”重點城鎮(zhèn)建設活動，黃沙鎮(zhèn)、梅田鎮(zhèn)、白石渡鎮(zhèn)等充分發(fā)揮了“典型引路、示范帶動”效應。
三是堅持多渠籌資。
小城鎮(zhèn)建設打破過去由國家和地方財政投入為主體的單一投資機制，采取政府投資、社會融資、農民帶資、招商引資“四資一體”模式，保障城鎮(zhèn)道路、供水、供電等基礎設施建設資金需求。如xx縣給予各縣級示范鎮(zhèn)500萬元資金支持，同時配套項目建設資金500萬元，再從社會籌集500萬元解決資金瓶頸問題。
三、以宜居樂居為目標，謀劃民生提承載。
發(fā)展的最終目的是民生。按照市政府要求，我局緊緊圍繞九大工作，著力抓好民生民本，建設幸福郴城。
一是抓“民生100”工程。
全力組織實施“民生100”工程，今年，全市40條背街小巷改造基本完成，年度計劃投資3449萬元，完成投資3473萬元，完成比例達101%。年度列入考核的22個“城中村”已超額完成，完成個數提升至30個。污水管網改造已完成投資30486萬元，計劃完成199.8公里，已完成206.54公里，完成年度計劃的103%，中心城區(qū)和各縣市區(qū)都已完成或超額完成任務。
二是抓街景改造。
圍繞城市大提質工作要求，我局通過協(xié)調和爭取，以市政府名義印發(fā)了《xx市城區(qū)街景改造工作方案》，并成立了高規(guī)格領導小組，解決落實了改造資金2300萬元，有效保障街景改造順利推進。截止目前，已投入資金1512.8萬元，改造房屋213棟，清洗墻面37.7萬平方米，墻面刷新14萬平方米，拆裝防盜網2.3萬平方米，空調移機2569臺，外機百葉罩4614臺，市容市貌得到明顯改善。
三是抓黃土裸露治理。
作為三創(chuàng)工作的重要內容，我局先后聯合相關部門共進行了6次地毯式檢查，重點督查了44個房地產項目和11條迎檢路線施工工地。目前，房地產開發(fā)項目工地和主干道施工工地黃土裸露治理基本到位，17個項目驗收合格，得到市委、市政府主要領導的肯定。
四是抓保障性住房建設。
按照省廳下達的任務，今年經適房開工594套，完成省廳下達任務的118.8%，主體完工516套，完工率占省廳下達任務的303.5%。城市棚戶區(qū)改造、中央下放煤礦棚戶區(qū)改造、廉租房建設、公租房建設等項目分別開工8000套、3919套、9394套、1套，開工率均超過100%，并提前完成計劃任務，得到省政府的肯定。
五是抓歷史文化名城保護。
成立了xx市歷史文化名城保護委員，起草了《xx市歷史文化名城保護和發(fā)展工作綱要》，會同市文物處，組織200余名工作人員對全市進行摸底調查，發(fā)現66個具有保護價值的傳統(tǒng)村落；強化非物質文化遺產保護，加大國保、省保申報力度，重點保護昆曲、桂陽湘劇、汝城香火龍等，已爭取中央專項資金280萬元。
六是抓無障礙設施建設。
圍繞《xx市城區(qū)大提質三年行動實施方案》，細化了工作職責、目標任務和措施，建立和完善了設計管理臺賬，組織開展了項目初步設計審批、施工圖審查、設計文件備案等前期工作。目前，該項目設計率達100%。
四、以安全監(jiān)管為保障，維護穩(wěn)定促和諧。
堅持“安全保穩(wěn)定，穩(wěn)定促和諧”的理念，以“源頭、過程、結果”全過程動態(tài)監(jiān)管為舉措，深入開展“安全生產年”活動，有效保障全市建筑工程安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定、平穩(wěn)可控。
一是突出源頭治理，嚴把市場準入關。
依照《建筑工程施工許可管理辦法》要求，嚴格審查開工安全生產條件、施工和監(jiān)理合同、監(jiān)理服務費收取等開工前的法定程序和前置條件，制止壓價競爭等不良行為，促進監(jiān)理業(yè)健康發(fā)展；貫徹國務院《安全生產許可證條例》精神，把安全生產許可證作為建筑市場準入的重要內容，有效增加施工企業(yè)安全生產投入。截止10月底，共初審上報省廳建筑施工企業(yè)安全生產許可證5家，延期申請和延期換證19家；根據《關于加強外地建設工程監(jiān)理企業(yè)入郴備案管理的通知》，通過企業(yè)資質登記備案和招投標資質備案，規(guī)范我市建設工程監(jiān)理市場行為，今年共辦理資質備案外地入郴州監(jiān)理企業(yè)33家。
二是強化過程整頓，深化三項專項整治。
吸取武漢9.13事故教訓，召開全市建筑工程質量安全生產形勢分析會，全面開展起重機械專項整治，重點排查高大模板支撐系統(tǒng)、懸挑腳手架等潛在危險源，共檢查359臺起重機械設備，查封停用本地機械45臺，外地起重機械28臺，有效保證了起重機械的安全使用。全面深化“打非治違”專項整治，采取“地毯式”排查、隨機抽查模式等措施，對全市129項房屋建筑工程，14項市政基礎設施工程進行專項檢查，檢查現場監(jiān)理部120個，下發(fā)責令整改通知書50份，催辦通知書6份，立案查處項目14個，停工通知書6份，整改通知27份，不良行為告知書11份，有效打擊了非法違法建筑施工行為。重點推進預拌混凝土專項整治，今年，對6個縣市混凝土攪拌站的專項實驗室、標養(yǎng)室進行了檢查，對簽證不規(guī)范、見證取樣數量不夠等問題進行了整改和指導，有效規(guī)范了預拌混凝土生產企業(yè)的生產行為。
三是深化結果運用，加快“三化”推進步伐。
加快安全監(jiān)管標準化步伐，督促企業(yè)按《xx市建筑工程施工安全標準示范圖冊》制訂標準化管理手冊并貫徹落實，鼓勵企業(yè)積極創(chuàng)建示范工程，全年共創(chuàng)建省建設工程安全質量標準化示范工程19項，省示范工地31項，市級示范工地53項。加快安全監(jiān)管規(guī)范化步伐，對全市20家施工企業(yè)安全認證資料進行初步審查，督促企業(yè)補充完善資料。開展施工安全監(jiān)督規(guī)范化競賽，督促監(jiān)督機構和監(jiān)督人員做好工程開工安全生產條件的階段性審查記錄，建立工程質量安全隱患和不良行為記錄臺賬，并以此作為辦理開工手續(xù)的依據。加快安全監(jiān)管信息化步伐，加強建設工程監(jiān)管信息、安全隱患和不良行為記錄臺賬的錄入力度和抽查頻率，推進監(jiān)管信息的查詢和使用。
五、以法律依據為準繩，規(guī)范管理提效能。
圍繞市委、市政府工作部署，以實現優(yōu)質高效服務為目的，加強機關效能建設，著力提高行政水平和行政能力。
一是抓學習培訓，執(zhí)法能力有效提升。
系統(tǒng)組織學習十八大及經濟工作會議、作風大整頓、全市建設工作會議等會議精神，信訪、維穩(wěn)、城鎮(zhèn)建設等方針政策，《建筑法》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》等法律法規(guī)，提升執(zhí)法人員自身素質。通過“兩證”換發(fā)培訓，提高執(zhí)法人員依法行政的自覺性，112名執(zhí)法工作人員按程序辦理了行政執(zhí)法監(jiān)督證和行政執(zhí)法證。依托“兩學兩強”練兵活動，舉辦“建設系統(tǒng)常用的法律法規(guī)和業(yè)務知識搶答賽”，有效提升全體執(zhí)法人員的執(zhí)法知識水平。加強規(guī)范性文件審核管理，制訂《市住建局規(guī)范性文件的管理規(guī)定》，實現了規(guī)范性文件的規(guī)范化和制度化。加強執(zhí)法檢查，依法打擊違法建設施工行為，全年共稽查項目122個，造價14.1億元；組織參與專項整治134余次，拆除違法建筑面積29萬余平方米。加強治欠維穩(wěn)工作，共投轉、結辦拖欠案件22件，清償拖欠工程款847萬元，兌付農民工工資163萬元。
二是抓市場監(jiān)管，建筑市場秩序更加穩(wěn)定。
截止目前，全市建筑業(yè)總產值130億元，同比增加25%。強化企業(yè)資質管理。完成43家入郴建筑企業(yè)資質動態(tài)核查和35家外地入郴建筑企業(yè)年度登記工作，呈報9個項目17項次的建筑市場不良行為公示；引導企業(yè)加大人才儲備，共為企業(yè)引進各類建筑人才359人。強化勘察設計監(jiān)管。年內完成初步設計審批113項，建筑面積465.5萬平方米，總投資達73.9億元，辦理建設工程入郴備案130項。同時，依照《施工圖審查管理辦法》和《建筑節(jié)能強制性標準》，完成了施工審查備案。強化建筑節(jié)能監(jiān)管。全市施工圖審面積456.67萬平方米，建筑節(jié)能竣工面積290.5萬平方米，城鎮(zhèn)新建建筑節(jié)能強制性標準實施率達100%，施工階段強制性標準實施率達98%。鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治分管領導述職報告今年共辦理施工許可證53項，規(guī)模301萬平方米，合同造價28億元；辦理集中審批項目56個，施工合同備案95個，監(jiān)理合同備案73項，初步設計審批28項，城市基礎配套費核費100項。強化工程造價管理。實施工程項目竣工結算備案制度和造價師簽字制度，截止目前，共辦理項目竣工結算備案225個，結算造價5.3億元，竣工結算文件造價師簽字蓋章率達95%；嚴格施工合同備案審查，共審核巨豐商夏等86個項目備案施工合同，合同總價款34.36億元。強化招投標監(jiān)管。全年共監(jiān)管項目90個，中標價共計49.03億元。工程交易方面，依托網上招標系統(tǒng)，全力推行電子化招投標，年內，共完成工程交易服務105項，總造價33.23億元，其中公開招標60項，邀請招標45項。強化勞?；鸾y(tǒng)籌管理。征收和撥付工作運轉正常，共收取勞?；?.03億元，撥付施工企業(yè)6420萬元，且完成了對各縣市區(qū)的勞?？荚u工作。
三是抓文秘、信訪、計生、工會等各項工作，內部管理更加有序。規(guī)范公文處理，全年共處理公文2600多個，做到了快速、準確、無誤。認真接待來訪群眾165人次，認真辦理上級批轉的信件、市長公開電話、群眾來信65件，信訪辦理和回復率以及群眾滿意度均為95%以上。加強建筑業(yè)流動人口計劃生育管理，“三查”到位率及獨生子女獎勵政策落實率均為100%。認真組織辦理市人大代表建議13件和市政協(xié)委員提案12件，滿意率達100%。組織開展住建系統(tǒng)登山活動，積極參加市直單位籃球賽，豐富了干部職工業(yè)余生活。認真抓好了新城公司資源整合工作和債務處理工作，加大了招商引資力度，同時按照“三創(chuàng)”工作要求，對新城廣場進行了提質改造。
六、以作風整頓為契機，轉變作風促發(fā)展。
推動郴州大發(fā)展，著力在思想、制度、活動上下工夫，不斷轉變工作作風。
一是在思想上作文章，以學習轉作風。
圍繞中央和省委關于加強和改進黨委（黨組）中心組學習的有關規(guī)定，將“學理論強素質，學業(yè)務強技能”、爭創(chuàng)“好班子、好班長、好搭檔”等活動與作風整頓結合起來，通過黨組成員帶頭學習、帶頭上輔導課、帶頭交流心得等措施，做到了“有計劃、有記錄、有考核、有心得”，不僅提升了干部職工的政治理論和業(yè)務知識素養(yǎng)，更是為作風轉變奠定了思想基礎。截止目前，共組織機關全體干部職工學習理論及業(yè)務知識24次。
二是在規(guī)章上作文章，以制度轉作風。
大力推行“黨組抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發(fā)展”的管理模式，建立健全干部職工考勤制度、干部誡勉談話制度和干部任前談話制度等制度，確保制度規(guī)行為、制度強管理、制度轉作風。堅持民主集中制，思想上相互交流、組織上相互監(jiān)督、作風上相互促進、工作上相互支持，嚴格執(zhí)行“三重一大”制度，保證了決策的民主性和科學性。
三是在活動上作文章，以實踐轉作風。
圍繞作風大整頓，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主體活動，通過成立領導小組，制訂方案，明確分工、步驟、階段目標和領導責任等，推進了作風整頓進程；通過邀請市委講師團胡詳蘇同志講授“文化與文化建設”、“十八大會議精神專題輔導”等課程，舉辦“兩學兩強”崗位練兵知識搶答賽豐富了作風整頓內容。同時開展創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾活動，按照“便民、高效、廉潔、規(guī)范”的要求，全體干部職工100%做了公開承諾，大大提升了群眾滿意度。深入開展以“轉變作風走基層、傾聽民聲解難題”為主題的雙聯幫扶活動，慰問郴電國際自來水公司困難員工28人，發(fā)放慰問金11200元，對86名離退休員工發(fā)放醫(yī)療補助50萬元；籌集白露塘鎮(zhèn)板橋村新農村建設幫扶工作經費9萬元，扶持資金20萬元，慰問金2.2萬元。
七、以健全機制為舉措，勤政廉政樹形象。
勤政廉政事關建設事業(yè)大局，局黨組以建立健全廉潔自律的各項規(guī)章制度和工作機制為舉措，著力增強全體干部職工的廉潔自律意識。
一是健全黨風廉政建設領導責任制。
根據省市黨風廉政建設的工作要求，通過印發(fā)《20市住建局黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，明確指導思想和工作職責，同時按照《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，與各縣市區(qū)住建局、局屬各單位層層簽訂黨風廉政建設和反腐敗工作責任書，形成了一把手負總責、紀檢組長和紀檢人員具體抓、局黨組成員和各科室負責人各負其責、干部職工支持參與的工作機制。
二是創(chuàng)新紀律監(jiān)督作風、約束、激勵機制。
嚴格實行局領導輪流值班考勤和上班簽到制度，通過局領導帶頭自覺值班簽到，起到嚴于律己、率先垂范的作用。健全監(jiān)督、約束機制，加大督導力度，把黨內監(jiān)督、社會監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督有機結合，確保各項制度落到實處。健全獎懲、激勵機制，將機關干部作風與日?？己霜剟?、年度考核獎勵掛鉤，形成了一套完善的獎懲激勵工作機制。
三是完善干部選任、選拔任用機制。
按照《領導干部選拔任用工作條例》，修訂了“干部職工學習制度”、干部教育培訓制度，將學習和培訓的表現作為思想政治建設和實績考核的重要內容，確保想干事、能干事、干成事的干部得到提拔。年內考察、交流、提拔處級干部7人，任免科級干部2人。
四是強化人才引進和培養(yǎng)機制。
在市委、市政府的高度重視和支持下，今年我局引進高學歷人才2名，公開招考大學生2名；近兩年通過引進高學歷人才和公開招考形式，引進高素質人才9名，使我局干部隊伍的結構得到有效改善。在人才使用上，局黨組按照“專業(yè)對口、學用結合”的原則，妥善安排和精心培養(yǎng)，為他們施展才華提供良好舞臺。
五是創(chuàng)新基層組織建設活動方式。
圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)和基層組織建設目標，以“強組織、增活力、促發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)迎接十八大”為主題，不斷創(chuàng)新黨建工作的思路和工作方法，著力解決了基本隊伍、基本陣地、基本制度、基本活動、基本保障等問題，扎實推進了局系統(tǒng)黨組織建設工作，為全市住房和城鄉(xiāng)建設提供了堅強有力的組織保障。
一年來，局領導班子在上級領導的關懷和幫助下，在全體干部職工的支持配合下，團結奉獻、合力攻堅，各項工作取得了顯著成效。但也清醒地認識到，和上級的要求相比，和人民群眾的期望相比，還存在一些不足，如干部受業(yè)務工作影響，理論學習不夠深入，基層了解不夠全面，基層指導力度不夠等等。在今后的工作中，局領導班子將緊緊依靠市委、市政府的堅強領導，進一步解放思想，帶好隊伍，提高水平，不斷增強工作的責任感和使命感，以更加昂揚的斗志，更加務實的態(tài)度，更加過硬的作風，為郴州轉型跨越發(fā)展作出新的貢獻。
三年來，柏堰社區(qū)在各級黨委政府的關心支持下，帶領廣大群眾，與時俱進，努力拼搏，堅持以科學發(fā)展觀為指導，充分發(fā)揮良好的地域優(yōu)勢，做好各項工作。在群眾的支持和黨員干部、村民隊長的共同努力下，順利完成拆遷和社區(qū)由總支升格黨委等大事。現將社區(qū)三年來的工作向組織匯報，向領導和在座的各位黨員報告。
一、對社區(qū)過去工作的總結。
近年來，在上級黨委政府的正確領導下，社區(qū)各項事業(yè)碩果磊磊，曾先后被省委組織部授予“五個好”村黨支部標兵、省司法民政部門授予“民主法治示范村”、“優(yōu)秀人民調解委員會”、xx市委授予“創(chuàng)先爭優(yōu)奔小康”先進村黨組織、xx市綜治委授予“平安村（居）”、縣委縣政府授予“發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)優(yōu)秀村”等多項光榮稱號。這些成績離不開上級黨委政府的關心和支持，更離不開社區(qū)黨委班子的辛勤努力，現將主要做法陳述如下。
（一）深入開展社區(qū)黨建工作，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
1、抓好支部及兩委班子自身建設。
三年來，我們認真抓好各黨支部和兩委班子成員的思想建設、作風建設和組織建設。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，堅持黨員“三會一課”制度，開好支部大會和支委會，規(guī)范黨建工作，抓好年末“小學教”活動。去年6月27號，我社區(qū)由黨總支升格為黨委，成為xx縣第一個社區(qū)黨委，這是我們社區(qū)全體黨員干部共同努力的結果，更是桃花鎮(zhèn)黨委政府正確領導的結果。
2、積極開展活動，增強黨員凝聚力。
社區(qū)黨支部為充分調動黨員的積極性，體現黨組織的活力，經常性開展活動以增強凝聚力。我們每年都組織黨員外出學習，在剛剛過去的黨的90歲生日之際，社區(qū)黨委特別組織全體黨員赴皖南xx縣考察，再次重溫黨建立的偉大光輝歷程，以更加珍惜我們今天幸福的生活，更加堅定地擁護中國共產黨的領導。去年7月份的那場洪災，我社區(qū)組織黨員干部赴一線抗洪救災，將群眾連夜轉移到安全的地方，有效地把黨員教育管理提升到一個新的高度。20**年甘肅泥石流災害發(fā)生后，社區(qū)黨委第一時間組織廣大黨員干部向災區(qū)獻愛心，黨員踴躍捐款10萬余元，充分體現了我社區(qū)黨員強大的凝聚力。
3.培養(yǎng)和發(fā)展新黨員。
黨支部嚴把發(fā)展黨員質量關，認真做好了培養(yǎng)、發(fā)展，三年來社區(qū)黨委共發(fā)展4名正式黨員，5名預備黨員，接受入黨申請書20余份，大大增強了黨員隊伍的新生力量，在黨內外形成了“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好”的良好工作作風。
（二）關注民生，民政、低保、醫(yī)保、教育工作落到實處。
1、社區(qū)救助制度落到實處。
民政工作是一項民心工程，社區(qū)干部細致了解民情，對特困戶經常關心，并上門慰問。自我社區(qū)制定“大病救助”制度以來，已為很多看不起病的群眾解了燃眉之急，三年來，我社區(qū)為看不起病的群眾共補助20多萬元的醫(yī)療費。此外，我們還為特困黨員設立了專項資金，每年春節(jié)都為70歲以上的老人發(fā)壓歲錢，使社區(qū)居民真正實現“老有所養(yǎng)，病有所醫(yī)”。
2、各項保障做到了應保盡保。
社居委通過各種渠道宣傳國家的城市居民低保政策，及時掌握低保對象的信息，動態(tài)補充刪減，及時更新。去年xx縣作為全國新農保的試點縣之一，比其他地方早享受養(yǎng)老保險政策。社居委在接到消息后，廣泛宣傳，最后經社區(qū)兩委研究決定，每人每年給與90元的補貼，每年總計須補貼30余萬元，這一舉動大大減輕了群眾負擔。此外，我們還積極宣傳新型農村基本醫(yī)療保險政策，村干部上門做了大量細致的工作，截至目前，社區(qū)醫(yī)保已實現百分百覆蓋。
3.關注教育，實施“人才激勵”工程。
社區(qū)每年均拿出專款獎勵考上大學的社區(qū)子弟，考上一本以上的每人獎勵3000元，二本每人獎勵元，對考上大學的困難學生給予特殊資金支持，到目前為止，我社區(qū)范圍內沒有出現過一例因經濟困難而輟學的學生。自下半年開始，社區(qū)子弟從小學到初中所有讀書費用全部由社居委掏腰包，目的是減輕社區(qū)群眾家庭的經濟負擔，提高居民生活的幸福指數，激勵學生們發(fā)奮學習，長大了懂得感恩、回饋社會。
（三）維護社會穩(wěn)定，抓好綜合治理工作，打造“平安社區(qū)”。
1、穩(wěn)定壓倒一切，責任重于泰山。
對維穩(wěn)工作，社區(qū)堅持一年365天不斷人，24小時值班制度，夜班還有警車巡邏，全程監(jiān)控，社區(qū)無一例上訪現象發(fā)生，為上級部門分憂，也確保了轄區(qū)的穩(wěn)定。
2、加強流動人口、房屋租賃規(guī)范化管理。
由于我社區(qū)處于城鄉(xiāng)結合部，流動人口較多，加之去年征收拆遷之后，群眾居住普遍分散，這些因素大大增加了社區(qū)管理的難度。但是社區(qū)依然堅持定期或不定期的對轄區(qū)常住人口，外來暫住人員，重點人員進行調查、登記。對小區(qū)租賃戶加強法制宣傳教育，轄區(qū)民警和居委會工作人員經常利用休息時間進行各項普法宣傳教育。
（四）開展優(yōu)質服務，抓好計生服務工作。
加強基礎管理，做好經常性工作。社區(qū)近年加大了對計劃生育知識的宣傳力度，使育齡婦女了解計生政策，生殖健康知識，自覺遵守有關規(guī)定。對城市無業(yè)人員、下崗人員、人戶分離人員和外來人員進行摸底，建立臺帳，及時向計生辦反饋轄區(qū)的計劃生育信息，及時了解流入育婦的生育情況，流動人口查證驗證率達100%。
（五）建設優(yōu)美的人居環(huán)境。
為了響應xx市大建設的需要，也為了建設更加優(yōu)美的社區(qū)環(huán)境，自年6月份起，我社區(qū)開始了大范圍的拆遷。拆遷面積之大、時間之緊是前所未有的。社居委在接到上級指示后，迅速成立了拆遷安置工作小組，以片長、村民組長為核心的20多名村干部全部上一線廣泛宣傳政策、做群眾工作、動員拆遷。短短3個月的時間，我社區(qū)拆遷面積達9.8平方公里，近3000多戶租居在本鎮(zhèn)及外地，給我們的日常管理工作增加了難度。在社區(qū)全體黨員干部模范帶頭和努力下，社區(qū)在拆遷過程中沒有發(fā)生一起越級上訪和人員安全事件，拆遷這一階段工作順利結束，受到上級領導的極大好評?？h委書記陳曉波同志親自蒞臨我社區(qū)查看指導工作，并對我社區(qū)拆遷工作予以充分肯定。拆遷后的柏堰將進行重新規(guī)劃，我們擬在大蜀山腳下、柏堰壩旁邊建立“堰湖山莊”小區(qū)和一個以文化休閑健身為主題的'農民公園。農民公園預計占地200畝，周圍配備籃球場、羽毛球場、乒乓球臺等一些健身娛樂設施，村民可以在此打球、垂釣、開展水上運動。平時我社區(qū)還可充分利用公園廣場，組織文藝演出、播放愛國影片、開展思想道德教育，組織體育比賽活動，將該農民公園打造成為展示柏堰人民良好精神風貌的一個平臺。屆時，該公園將成為全市一流的農民公園，園內以植物造景為主兼顧園林建設，依托柏堰灣巨大的水域面積，突出人與自然、動物與自然和諧相處這一主題。建成后這里曲橋回轉，亭臺錯落，環(huán)境優(yōu)美，設施齊全，男女老少不出村莊就能游公園，精神文化生活將更加豐富。
二、對柏堰未來發(fā)展的展望。
我社區(qū)之所以能取得上述成績，離不開鎮(zhèn)黨委、政府的支持以及在座各位黨員的大力支持和配合，借此機會，我向大家表示由衷的感謝！我決心在現有的基礎上再接再厲，利用同時擔任翡翠社區(qū)黨總支和柏堰社區(qū)黨委書記的便利條件，有計劃地組織兩社區(qū)互助互學，多出去走一走、看一看，開闊眼界、解放思想、轉變觀念，大力扶持村辦集體企業(yè)、廣納賢才，為社區(qū)發(fā)展提供更強大的物質保障和智力支持；入戶拜訪黨員、村民，關心群眾疾苦、了解群眾心聲，切實為群眾解決實際困難，為他們最好服務；建立輻射周邊數公里的大型農貿市場，既帶動群眾就業(yè)，方便群眾生活，也增強柏堰在周邊的影響力；搞好拆遷后的安置和小區(qū)規(guī)劃，優(yōu)化拆遷戶居住環(huán)境，為群眾建立一個更加幸福美好的家園。
歷史是繼承的歷史，事業(yè)是發(fā)展的事業(yè)。柏堰新一屆黨委班子將繼續(xù)在桃花鎮(zhèn)黨委政府的領導下，以科學發(fā)展觀為指引，以為社區(qū)居民服務工作為主旨，緊扣“創(chuàng)先爭優(yōu)走前列，科學發(fā)展落實處，打造省級和諧社區(qū)”這一主題，搶抓拆遷建設這一機遇，珍惜好柏堰發(fā)展的黃金時期，努力將我社區(qū)建設成為經濟實力更加雄厚、人民生活更加富裕、生態(tài)環(huán)境更加優(yōu)美、社區(qū)服務更加健全的全省模范社區(qū)！
謝謝大家！
各位領導、同志們：
大家上午好：
根據本次考評安排，我謹代表橫山村兩委會，向在座的各位作村兩委班子的工作總結報告。這一年來，我村村兩委在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和科學發(fā)展觀為指導，努力實踐三個代表重要思想，以美好鄉(xiāng)村建設為著力點，不斷推進村兩委自身的思想建設、能力建設、作風建設，全面提高我村黨員干部思想素質和為民服務的能力，充分發(fā)揮好基層黨組織的領導核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。回顧和總結1年來的所做的工作，我村村兩委在加強基層黨組織建設，推進村級交通基礎設施建設，社會民生工作等方面，均取得了一定成績，現向各位匯報如下：
一、加強基層黨組織建設，提高基層黨員各項素質和工作能力。
堅持為民服務、為民謀利的宗旨，以建設責任型、進取型、服務型為目標，加強自身建設，切實轉變工作作風，不斷加強服務意識，始終把實現好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益，作為村兩委工作的出發(fā)點和立足點，進一步培養(yǎng)全村黨員干部，樹立起想干事、會干事、干成事為主要內容的主題實踐活動。全面落實好”三會一課”制度，積極開展黨員“爭創(chuàng)五星”活動和“小學教”活動，并利用現代遠程教育開展創(chuàng)先爭優(yōu)等學習實踐活動。在本年度，村黨支部發(fā)展預備黨員1名，培養(yǎng)入黨積極分子3名。與此同時，在12月份，我村黨支部獲準升格為黨總支，下轄兩個黨支部；我村領導班子嚴肅村兩委和各黨員的作風建設，狠抓黨內民主，村務公開，做好密切聯系群眾工作，堅持一事一議制度。在今一年來，村兩委嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，深入學習和領會十八大會議精神，自覺抵制不良風氣，做好勤儉節(jié)約，自覺接受群眾監(jiān)督，一年來未發(fā)現一起違法違紀事件。
二、積極推進村級交通基礎設施建設，極大改善村民出行環(huán)境。
今年以來，我村村兩委積極向上級黨委政府爭取村組基礎設施建設資金，并充分利用爭取到的庫扶資金和“一事一議”項目資金，高質量的完成了二房組通組路段和蛇形組通組路段的建設工作，并順利通過過上級有關部門的驗收，在全村范圍內基本實現了組組通。
三、積極開展村級各項工作，社會民生等事業(yè)取得新進步。
1.計劃生育管理工作成績顯著。
今年以來，我們村兩委始終堅持不懈地努力抓好計劃生育工作，以書記為第一負責人，計生專干為主管，摸排生育隱患，排除計外苗頭，各種上報表冊及時準確，村兩委成員定期在我村已婚育齡婦女中開展訪視工作；今年來繼續(xù)開展對流動人口的清理、登記工作，加大對流入和流出已婚育齡婦女的管理和服務工作。
2、社會治安綜合治理及安全工作取得較大成效。
穩(wěn)定是發(fā)展的保障，為加強社會治安綜合治理，確保人民安居樂業(yè)，村兩委高度重視我村內的治安工作，積極利用宣傳櫥窗等宣傳工具宣傳普法知識，以提高村民對法制意識的重視程度，一年來以村主任為首村調解人員堅持公正、公平原則，共調解各類糾紛10余件。
3.民政、征兵等工作扎實開展，支農、惠農工作進展順利。
我村村兩委積極做好20的新農合、新農保、農業(yè)保險的收繳工作，按時收集和上報村雨露計劃、貧困人口、計生獎扶等信息。為民代理工作也在有條不紊的進行，規(guī)定每位村干部都要做到在每月中都有為民服務代理的工作計劃和工作記錄。
同時村兩委班子積極做好低保、五保等上報工作，在全村范圍內盡量做到應保參保，為困難家庭戶積極辦理農村低保，全年新增8戶五保戶；在第三季度統(tǒng)一為60歲以上的老年人辦理了老年證，便于老人乘車出行；在本年度內，勝利完成新兵征集、無償獻血的工作任務。
各位領導和同志，在即將過去年度我村村兩委雖在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，取得了以上一些成績，但也仍有很多不足需要我們在下一年度中去處理和完善，比如：
（2）村委管理機制還有待進一步健全和完善；
（3）全村經濟發(fā)展落后，模式單一，經濟發(fā)展面狹窄，制約經濟發(fā)展的因素還很多。
我們承認問題，但我們不懼問題。我們堅信，只要我們能繼續(xù)攻堅克難，真抓實干，在下一年度中繼續(xù)堅定不移的堅持科學發(fā)展觀為指導，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，大力發(fā)揮我村村兩委的帶頭示范作用，我們就一定會取得更大的進步，建設美好橫山的步伐就將進一步加快。
謝謝大家！
建設局述職報告篇六
200x年，在區(qū)委區(qū)政府的領導下，我和其他局班子成員一起，團結奮斗抓機遇，開拓創(chuàng)新謀發(fā)展，按照年初確定的各項目標任務，堅持以經濟建設為中心，以加快發(fā)展為第一要務，堅持三個文明協(xié)調發(fā)展，經過共同努力，全面超額完成各項指標，房地產業(yè)新開工面積12萬m2，竣工面積11.75萬m2，完成房屋銷售3.1億元，分別比去年同期增長10%、16.3%、144%;建筑業(yè)完成總產值2.5億元，增加值4500萬元，利稅1000萬元，分別比去年同期增長17%、18%、13%;工業(yè)實現銷售3369萬元，產值4029萬元，利稅600萬元，分別完成全年目標的122%、137%、102%;招商引資累計完成利用民資4068萬元，完成全年指標的102%，合同利用外資500萬美元，完成全年指標的250%，引辦企業(yè)7個，其中外資企業(yè)一個，進園項目一個;完成固定資產投入3億元，比去年同期增長38.9%;陽光城家居廣場、荷花池農貿市場等重點工程全面竣工;城建項目順利實施，江揚大橋東接線延伸段工程全線貫通，翻建小街巷和土路面街巷102條;黨建精神文明建設和反腐倡廉也工作取得了新的進步。200x年，建設局“非典”防治、防洪防汛、計劃生育、綜合治理等工作分別榮獲區(qū)先進單位和先進個人等榮譽。
在具體工作中，作為主要負責人，我主要抓了以下幾方面：
1、圍繞發(fā)展抓思路調整。隨著市場經濟的深入發(fā)展，房地產業(yè)正成為受市場化影響和沖擊最明顯的行業(yè)，針對房地產發(fā)展的嚴峻形勢，認真組織開展了工作調研，進一步理清發(fā)展思路，明確提出了調整工作重點，尋求新的發(fā)展空間的思路，將建設局的工作重點轉移到城市建設、招商引資和為民服務上來。在城市建設上，積極呼應我區(qū)城市化進程發(fā)展的要求，以東部新區(qū)的開發(fā)建設，打造城市副中心為重點，高強度投入、高標準建設，著力改善東區(qū)的道路基礎設施狀況，優(yōu)化投資環(huán)境，提升城市形象;在運作機制上，積極主導市場化、多元化、產業(yè)化的運作模式，發(fā)揮市場機制的作用，建立多元化的投入機制，拓寬投資渠道，放權放手讓區(qū)城投公司充分發(fā)揮融資平臺和實施主體的功能，加快推進我區(qū)城市建設步伐。江揚大橋東接線的全線貫通、江都南路的開工就是得益于新機制的建立和良好的運作。在招商引資上，堅持把招商引資放到經濟工作的第一位，通過招商引資解決城建事業(yè)發(fā)展資金不足的“瓶頸”，解決行業(yè)經濟發(fā)展規(guī)模不大、質態(tài)不高、速度不快的問題，以招商引資為龍頭，推進和加快城市建設、經濟發(fā)展的步伐。在經濟發(fā)展上，加大了產業(yè)結構調整的步伐，提出房地產業(yè)，要按照“不求所有，但求所在”的發(fā)展思路，堅持“三個強化”，即強化政策引導，強化市場導向，強化外向帶動，通過掛大靠強、外引內聯，實現“借船出?！薄敖杼莸歉摺?，在這一新理念的引導下，今年我們的房地產業(yè)仍保持了較快的發(fā)展速度，開工、竣工面積比去年均有增長，房屋銷售翻了兩番，房地產固定資產投入達到2億元。建筑業(yè)進一步加大了對區(qū)域建筑資源的整合力度，以資質管理為龍頭，通過招商引資，引辦了一批新企業(yè)，使全區(qū)的二級建安資質企業(yè)達到10家，產業(yè)鏈延伸到十多個門類，產值達到2.5億元，實現了新的發(fā)展。
2、圍繞大局抓職能轉換。200x年是近年來建設局工作最為繁重、工作壓力最大、工作節(jié)奏最快的一年。也是建設局工作職能調整，角色轉變最大的一年。區(qū)劃調整和區(qū)機構改革后，我們及時跟上，一方面抓好向上的對接，主動與市建設局、房管局、交通局等有關職能部門進行聯系，將能爭取的職能爭取落實到位，能得到的政策盡量爭取到，明確新的工作職責、工作目標和工作思路;同時抓好內部角色的轉換，調整了機關內部科室的職能配置，區(qū)城投公司成立后，主動適應新的城建體制的需要，及時理順了局建設科與城投公司的工作關系，確保城建工作的協(xié)調開展。同時針對新情況、新問題，組織人員有針對性地開展調研，對區(qū)域內的道路基礎設施的現狀及發(fā)展，加快東部新區(qū)城市化進程，新的城建運作機制的運行設想，房地產業(yè)、建筑業(yè)發(fā)展等內容進行分析思考，掌握第一手資料，理清發(fā)展思路，明確今后的工作重點。在機關，進一步強調了工作職能的轉換，提出要將行業(yè)主管意識逐步淡化，行業(yè)服務、行業(yè)政策引導逐步加強，建設局就是為群眾服務，為企業(yè)服務的，今后我們要進一步確定宏觀調控，政策引導，為發(fā)展做環(huán)境，為群眾搞服務的意識，才能真正履行好建設局的職責。
3、圍繞重點抓組織實施。今年，先后實施了東接線延伸段工程、江都南路、小街巷翻建和土路面改造等重點工程和工作。為確保順利完成，重點強調了三個方面：一是抓組織落實，明確了分管領導、職能科室和具體工作人員，建立健全了一套完整的工作體系;二是抓責任督查，不僅聽匯報，而且經常深入到一線和現場進行督查，查進度、查質量、查責任落實程度，加快推進工程建設進度。三是抓矛盾協(xié)調，對工程建設中需要協(xié)調的矛盾，如東接線與灣頭鎮(zhèn)的拆遷、用地等矛盾，都義不容辭地做好相關協(xié)調工作，只要需要，不管多忙，不管白天還是晚上，都全身心地對待，與各方進行溝通。
4、圍繞核心抓黨的建設。作為黨委書記，堅持“黨要管黨”的原則，切實加強黨委自身建設和基層黨組織建設，在工作中，堅持把抓好黨員干部的教育管理作為己任，組織黨員干部認真學習xx大、xx屆三中全會等有關會議精神，區(qū)委五屆六次會議召開后，及時組織黨員干部學習貫徹，針對行業(yè)實際，圍繞全區(qū)“兩個率先”先導區(qū)的奮斗目標，提出了城建行業(yè)在“兩個率先”中奮力爭先的工作思路，制定了行業(yè)“兩個率先”的規(guī)劃和措施。在組織建設方面，針對企業(yè)改制出現的新情況，主動抓了改制企業(yè)和其他非公企業(yè)黨組織的建立，在企業(yè)改制后，按照非企業(yè)建黨的要求，對基層黨組織進行調整充實，對部分目前尚不具備建黨條件的非公企業(yè)，創(chuàng)新思路，提出建立黨組織掛鉤體制的新主張，將黨組織的建設進行延伸，擴大覆蓋面，提高戰(zhàn)斗力。同時狠抓了黨員干部的廉潔自律和機關作風建設，機關作風建設有了明顯的進步，通過抓制度建設，抓責任落實，抓形象教育，局機關的服務水平、服務質量和工作效率都進一步提高，樹立了良好的工作作風和精神風貌。
自身建設方面，能夠嚴格要求自己，不斷強化四個意識：學習意識，能夠堅持加強理論學習，帶頭實踐“三個代表”重要思想，對待工作，能夠兢兢業(yè)業(yè)，精益求精，工作中任勞任怨，不怕吃苦，不怕矛盾;民主意識，能從大局出發(fā)，較好地堅持民主集中制原則，注意班子內部的團結協(xié)作，敢于放手讓其他同志去做工作，并在各個方面給予關心和支持;廉政意識，能嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，擺正位置，不搞特殊，嚴守紀律，服從大局和上級領導，通過加強制度建設，加強群眾監(jiān)督，加強學習教育，從各方面自覺尋求廉潔從政的約束和監(jiān)督。
同時，我也感到，自身仍有不足之處，新的一年，我將繼續(xù)努力，團結帶領全系統(tǒng)干部職工，開拓創(chuàng)新，與時俱進，恪盡職守，團結奮斗，為全行業(yè)三個文明的協(xié)調發(fā)展作出新的貢獻。
建設局述職報告篇七
主任、各位副主任、各位委員：
換屆以來，我抱著“立黨為公，執(zhí)政為民”的信念，以“俯首甘為城建牛，為民躬耕終不悔”的姿態(tài)，按照“拉開城市框架，做大城市規(guī)模，做美城市景觀”的建設思路，團結和帶領全局干部職工聚精會神抓建設，一心一意謀發(fā)展，城市面貌和市民的生活環(huán)境得到明顯的改善，城市品位得到明顯提高。
現將近兩年來的任職情況報告如下：
一、求真務實，努力開創(chuàng)城建工作新局面。
城建工作紛繁復雜，隨著社會的發(fā)展、時代的進步，呈現出“規(guī)劃要求越來越高，建設任務越來越重，管理難度越來越大”的特點。在這種新形勢下，作為局長，必須理清工作思路，運用“十指彈鋼琴”的工作方法，做到科學領導。具體抓好以下幾點：
一是以城市總規(guī)修編為龍頭，進一步加強了城鄉(xiāng)規(guī)劃編制和管理。我深深地認識到，建設現代化的城市必須要有科學的規(guī)劃，規(guī)劃不僅是建設的龍頭，更是競爭的資本，是百年大計。一是加大了總體規(guī)劃的修編。去年，*****城市總體規(guī)劃及城市近期建設規(guī)劃修編完成，并獲得省政府批準。今年，主持編制全市村莊布局規(guī)劃。同時，根據鐵路西移實際，及時進行城北新區(qū)發(fā)展規(guī)劃修編，調整城區(qū)段鐵路沿線規(guī)劃。二是狠抓詳細規(guī)劃覆蓋面。先后編制了虎山集團、經濟開發(fā)區(qū)發(fā)展規(guī)劃；編制了城北新區(qū)、天余片等**處控制性詳細規(guī)劃；編制了市農特產品市場、烏木山小區(qū)等*處修建性詳細規(guī)劃。三是狠抓重大項目、重要地段、重要節(jié)點、建筑立面、園林廣場的整體規(guī)劃和景觀設計，做到先規(guī)劃后設計再建設。四是狠抓村鎮(zhèn)規(guī)劃深化，先后編制了大橋、長臺等*個城鎮(zhèn)總體規(guī)劃和**個村莊規(guī)劃設計。
二是以基礎設施建設為重點，進一步增強城市的集聚、承載和服務功能。兩年來，突出城市道路網和景觀建設，拉開城市框架，拓展城市發(fā)展空間。在實施中，我主要抓三點：一是拓寬籌資渠道。運用市場化的手段籌集資金，取得銀行支持用活資金，包裝項目招商吸引資金，積極向上爭取資金（爭取資金****萬元）。二是嚴把規(guī)劃成果管理。每項規(guī)劃、設計成果都經過一定的`決策程序，重大、重要項目征求各方面意見，提交市政府常務會議討論決定，項目、方案一經確定，不隨意改變規(guī)劃與設計方案。三是合理調配力量。我與班子建立了“主要領導抓全局，各位副職抓一塊”的建設運作模式，經過努力，取得了明顯的成效。近兩年來，先后完成了江濱路、鹿溪北路延伸、凝秀中路、江東大道等大小道路**條，長達**。**公里；向東拓展在完成城中大橋建設的基礎上，上設了北關大橋，同時即將開工建設迎賓大橋。城市污水處理廠也在緊張的實施中。鹿溪廣場、云賓廣場、城中橋頭小游園建成投入使用。開工建設了集休閑、健身、觀賞為一體的一江兩帶工程、城北橋頭綠化、虎山橋頭廣場、須江閣、江賀經濟走廊供水工程。虎山小區(qū)北礦復綠完成總工程量的**%，西礦復綠方案通過論證，東礦復綠正在設計。還建造了***套廉租房，解決了部分弱勢群體的生活困難。
三是以創(chuàng)建省級文明城市為契機，進一步加大城市管理力度。在市區(qū)各建筑工地推行了商品混泥土；在鹿溪路、解放路等**條街道推行生活垃圾袋裝化收集；擴大街道清掃面積，達到**。*萬平方米；強化建筑垃圾運輸管理，在城區(qū)投入**輛封閉式建筑廢土運輸車；加強市容整治，集中整治城市“牛皮癬”，拆除店前橫幅****多幅、占道設置廣告牌、燈箱****個；加大查處違法建設力度，共查處各類違法建設***起，面積*。*萬平方米；加強市政道路養(yǎng)護，市區(qū)維修道路、人行道*。**萬平方米，實施了解放路、江濱路、中山路路燈改造、城北路下水道改造；同時，加強市區(qū)綠化養(yǎng)護管理，市區(qū)已有*。*萬平方米的小區(qū)綠化，**。*萬平方米的公共綠化推向市場養(yǎng)護。
二、加強城建隊伍自身建設，為城建事業(yè)發(fā)展提供有力保障。
繁重的工作任務要靠全體城建干部職工共同努力、齊心協(xié)力去完成，我十分重視城建隊伍自身建設。
一是加強行業(yè)作風建設。在端正自身形象的同時，我十分重視局系統(tǒng)行業(yè)作風建設，以職業(yè)道德建設為主線，致力內強素質，外樹形象。注意從群眾關心的熱點問題出發(fā)，加強調查研究。深入開展十六大主題教育，開展房地產行風評議，千方百計提升服務水平。堅持依法行政，努力文明執(zhí)法，做到無證不收費，關愛弱勢，關愛企業(yè)。同時開展各種知識競賽和文體活動，增強了系統(tǒng)凝聚力。
二是加強機關效能建設。我提出規(guī)劃建設局機關效能建設要以“抓好審批、加快辦證、改善供水、改進服務、優(yōu)化環(huán)境、方便群眾”二十四個字為突破口，同時加強組織領導，健全工作機制，完善各種工作制度，強化公開服務承諾。開通了城建服務熱線*****，快速解決百姓反映的問題。加大審批制度改革，充分授權窗口辦理等一系列措施，提高了機關效能和服務質量。
三是加強黨風廉政建設。一是堅持自律。嚴格遵守《廉潔自律十項準則》和各項廉潔自律規(guī)定，做到以身作則。管好手中的權力，特別是規(guī)劃審批、人事調配、資金管理、公積金貸款等，不以權謀私。嚴格執(zhí)行公開辦事制度，對許多熱點、焦點和敏感問題，如拆遷安置、土地出讓、工程招投標等工作增加透明度。堅持原則，對來自各方面的吃請、說情、影響公道正派，影響工作的敢于抵制。二是落實責任。加強基層黨建和紀檢監(jiān)察工作，完善制度，落實責任，突出抓黨風廉政建設。三是強抓教育。積極開展學習鄭培民“執(zhí)政為民”活動，認真學習貫徹兩個《條例》。對審批、發(fā)證、收費、工程發(fā)包等重點崗位進行面對面教育，對各單位一把手開展談心教育，努力避免干部落水，單位形象遭損。
四是加強班子建設。“班子強不強，關鍵看班長”，作為一把手，自己重視處理好統(tǒng)與分的關系，充分發(fā)揮班子副職作用，讓副職有用武之地。積極加強班子成員間溝通交流，不搞“一言堂”，做到與班子成員多通氣，多理解，多支持，多配合，多尊重，提高班子的整體合力。同時堅持抓基層班子建設，善于發(fā)現和化解矛盾，提高基層班子的工作水平和戰(zhàn)斗力。
三、做好參謀，服從和服務于市委、市政府的工作大局。
了建議，完成西移工程**個鐵路拆遷安置點的規(guī)劃設計。三是深入開展“十村示范、百村整治”工程，做好示范村、整治村村莊規(guī)劃設計，先后免費完成上余鎮(zhèn)一都江村、淤頭鎮(zhèn)永興塢等**個村莊規(guī)劃設計。四是協(xié)助做好全市五保老人集中供養(yǎng)工作，切實做好各集中供養(yǎng)點的設計、質量監(jiān)督工作，同時減免相關費用，減免額達**多萬元。五是捐款近**萬元，幫助峽口、新塘邊、茅坂等鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校改水工程、下山脫貧工程、廣播電視進村入戶工程、康莊大道工程等的建設。六是支持參與市委、市政府有關重點工程的建設，承擔白水坑水庫移民新村的規(guī)劃，做好***國道改線、黃衢南高速公路的規(guī)劃，協(xié)助指導拆遷移民安置工作。
四、認真辦理議案提案，自覺接受社會各界的監(jiān)督。
我能虛心接受社會各界提出的意見建議，接受社會的監(jiān)督，特別自覺接受市人大監(jiān)督，認真落實市人大及其常委會的決議、決定和建議意見。對代表們提出的視察意見，做到虛心接受，自覺落實。在工作中遇到新情況、新問題，能主動及時向人大報告。堅持把城市各項規(guī)劃編制置于人大的監(jiān)督之下，邀請人大領導、人民代表參加座談論證，聽取和吸納意見建議。注重辦理人大議案、政協(xié)提案，把人大代表、政協(xié)委員有價值、有質量的議案、提案視作一筆資源、財富和工作動力，重視辦理工作，注重實際效果。兩年中先后承辦人大代表議案、建議**件，政協(xié)委員提案***件。注重對話平臺、西南論壇等來自社會各界的監(jiān)督，專人負責處理，到目前辦理對話平臺***件。高度重視人民群眾來信來訪，做到親自審批，親自審閱回復。來自社會各界的意見、建議、監(jiān)督都做到件件有著落，事事有回音。
五、依法行政，全面規(guī)范城市規(guī)劃建設管理行為。
建設系統(tǒng)涉及的法律法規(guī)較多，要保障城鄉(xiāng)建設合理、有序、健康地進行，必須堅持依法規(guī)劃、依法建設、依法管理?；诖耍野岩婪ㄐ姓ぷ髯鳛樘岣弑拘袠I(yè)服務水平的“宗旨工程”來抓，一手抓建設，一手抓法制。一是加大法規(guī)的宣傳力度。加大城建各項法律、法規(guī)的宣傳，做到電視上有影、電臺上有聲。平時還經常組織上街開展法律咨詢、宣傳活動，印發(fā)宣傳資料。二是加強隊伍法律法規(guī)的學習。通過開講座、配發(fā)有關書籍、學習培訓、法律知識考試等形式，進一步充實隊伍的法律知識。三是經常開展執(zhí)法大檢查。發(fā)現問題，及時糾正。特別是對城市規(guī)劃、城建監(jiān)察、房屋拆遷、質量監(jiān)督等執(zhí)法單位，要求更嚴，督得更緊，查得更勤；對規(guī)劃紅線、建房審批、違法建設處理、拆遷裁決等重大工作事項則親自把關，規(guī)范行政許可行為，不以人情代替法律，堅持依法辦事，最大限度地防止行政失誤和執(zhí)法偏差。四是規(guī)范執(zhí)法程序。執(zhí)法持證上崗，要求執(zhí)法時必須出示證件，表明身份；堅持二人以上執(zhí)法，杜絕單獨執(zhí)法處罰，防止了越權執(zhí)法行為。還聘請社會知名人士擔任執(zhí)法監(jiān)督員，保持與監(jiān)督員的經常聯系。
回顧近兩年來的工作，依靠市委、市政府的正確領導和市人大常委會的監(jiān)督支持，依靠班子集體的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，依靠建設系統(tǒng)全體干部職工的鼎立支持，我局各項工作取得了一定的成績。我自認為殫精竭慮，全力以赴，但也存在一些不足。主要：一是學習方面有時忙與應付日常工作，對學習抓得不緊，思考問題不夠。二是廉潔自律方面，雖然注意潔身自好，但對基層單位廉潔方面負總責不夠。三是面對基層工作中遇到困難，主動幫助還不夠。四是工作的前瞻性不夠，對新時期城建工作深層次思考和探索不夠?！爸亟ㄔO，輕管理”思想依然存在，對城市建設投入時間相對較多，城市管理、黨務工作、干部職工思想教育等方面相應不夠。
總之，城市建設任重道遠。身為局長，今后我將繼續(xù)以高昂的斗志，飽滿的熱情，扎實的作風，加強學習，進一步提高領導水平和組織能力，竭盡精誠，忘我奮斗，率領全局干部職工團結拼搏，為城建事業(yè)再創(chuàng)輝煌作出應有的貢獻。
謝謝！
建設局述職報告篇八
各位領導、同志們：
以來，在市委、市政府的正確領導下，在市人大、市政協(xié)監(jiān)督指導下，我與局班子成員一起，以建設人民滿意的宜居城市為目標，團結和帶領全局干部，搶抓機遇，加快發(fā)展，圓滿地完成了各項任務，加速推進了城市建設，促進了城鄉(xiāng)建設事業(yè)又好又快地發(fā)展。在全市三個文明建設考核中，我局近年來首次榮獲綜合先進三等獎，在全市機關作風評議中，由近幾年連續(xù)排名靠后躍居參評單位中等偏上水平?，F將一年來勤政廉政有關情況匯報如下：
一、認真履行職責，努力完成年度各項目標任務。
一年來，我緊緊圍繞年度的城鄉(xiāng)建設目標，依靠廣大干部職工，盡心盡職地開展，用良好的作風來推進各項地落實。加強組織發(fā)動，及時將各項目標任務層層分解，落實責任，充分調動班子成員和廣大干部職工推進項目建設的積極性，形成全局上下凝心聚力、鼓足干勁推進項目建設的濃烈氛圍。堅持深入現場，狠抓督促檢查，每月定期召開工程督辦會，檢查項目建設情況，督促施工單位上足人力和機械，全力以赴抓好項目建設；切實推進工程規(guī)范管理，組建了代建公司，健全各項管理制度。對中遇到的矛盾和問題，及時采取有效措施加以解決。注意在全面部署的基礎上，突出重點，全力以赴，攻堅克難，并注重抓落實，抓到位，較好完成了全年各項任務。一是完成了老城區(qū)“九橋四路”、新城區(qū)“十路三橋”建設。今年又新開工建設15路4橋，加快了城市路網的建設步伐。二是圍繞英武中路二期拆遷，強力推進舊城改造。06年，共計拆遷房屋遷63819平方米，搬遷1058戶。在拆遷過程中，我堅持深入拆遷一線，親自動員，頻繁調度，認真督促解決拆遷中的實際問題；經常性到被拆遷人家中做好疏導說服，有時甚至到深夜，在政策框架內盡可能幫助群眾解決實際問題，用真情贏得被拆遷人的理解和支持。三是堅持省級園林城市創(chuàng)建目標，大力開展城市園林綠化建設。完成了春季綠化補植和秋季綠化建設，06年，城區(qū)新增綠化面積達87.91萬平方米。今年，又啟動了城市十大園林景點建設，1到4月份，城區(qū)新增綠化面積75.94萬平方米。四是堅持規(guī)劃引導，科學推動了新農村建設。編制完成了戴南―張郭小城市總體規(guī)劃和43個試點村的村莊建設規(guī)劃，大力開展了村鎮(zhèn)環(huán)境整治，積極推動了“康居示范村”創(chuàng)建。五是堅持從解決好群眾最關心、最直接、最現實的問題入手，努力解決事關群眾切身利益的難點、熱點問題，全面落實為民辦實事項目。污水處理廠建設基本完成了廠區(qū)土建及部分收集管網建設。完成了對全市169家農村自來水廠實地調研，深入推進了農村二次改水。積極推進解困房和經濟適用房建設，新建解困房、經濟適用房3萬多平方米。今年又啟動了新區(qū)農民安置房、王家塘拆遷安置房、城堡經濟適用房二期及新區(qū)經濟適用房小區(qū)建設。全面推進了后街背巷維修改造。對全市納入維修改造的762條后街背巷進行了維修改造，已開工581條，竣工455條，清理、整修和新建老住宅樓化糞池122個。加快了昭陽橋北―滄浪河西閘站防洪墻、王家塘防洪墻和五里大橋以北防洪設施建設。以關注民生為第一需要，加快構建“民生通道”。開通了城建“12319”服務熱線，并從服務平臺硬件設施著手，加快完善軟件設施建設。熱線自開通以來，共受理300多件的來電、來信、來訪，辦結率達到95。為確保各項為民舉措落到實處，我反復地在系統(tǒng)內各級會議上強調，要讓我們城市建設最大限度滿足群眾需要，要讓城市建設成果最大限度惠及于民，不僅要為群眾辦實事，而且要為群眾辦成事，辦群眾所滿意的'事。一年來，我?guī)ьI班子成員和各科室、單位負責人，跑遍了為民辦實事工程現場，加強督促檢查，堅持進度和質量并舉，同時深入到群眾之中，進行零距離接觸，認真聽取群眾和社會各方面意見，尤其是聽取了各施工現場周圍群眾的意見，對于群眾好的意見，對的意見，我們虛心接受，立即整改；對于部分群眾不理解，我們積極做好解釋說明，充分發(fā)動群眾，依靠群眾，有力推動了為民辦實事項目地落實。
二、嚴格落實黨風廉政責任制，大力營造清正廉潔黨風政風環(huán)境。
時刻起好表率作用。一年來，個人沒有發(fā)生違反領導干部廉潔從政十項準則的相關行為。在涉及個人和家庭成員婚喪嫁娶等事項上，我堅決反對大操大辦、反對講排場相互攀比，反對利用婚喪喜慶借機斂財，始終堅持重大事項報告制度，去年兒子結婚事先作了報告，同時拒收禮金和禮品，不請一個開發(fā)商。我不搞大吃大喝和相互吃請，外出辦事盡量減少費用開支，辦公用車由局辦公室統(tǒng)一調配。生活中嚴格約束自己，不該去的地方堅決不去。決不利用職權為親友謀取不正當利益。用自己一言一行當好防腐拒變的排頭兵。中我十分注重班子的穩(wěn)定團結，認真貫徹執(zhí)行民主集中制，在重大問題上，一律交黨委集體討論確定，我本人不劃框框，不定調子，公正辦事，依法辦事。注重擺正位置，不搞特殊，服從大局和上級領導，從各方面自覺接受黨委的約束和監(jiān)督。積極支持班子成員行使職權，放手讓他們大膽，并在各方面給予關心和支持，增強班子協(xié)調合拍程度，班子成員在共識中求團結，在信任中求融洽。
（二）建章立制，全面提升系統(tǒng)黨風廉政建設水平。為了切實加強系統(tǒng)黨風廉政建設，真正筑牢反腐倡廉的防線，我堅持用學習來引導黨員干部從政行為，用制度來規(guī)范黨員干部從政行為，用監(jiān)督來約束黨員干部從政行為，努力提高黨員干部的拒腐防變能力。一是抓教育，用政治思想引導人。我采取多種形式，深入開展黨性、黨風、黨紀宣傳教育。及時組織全局干部、職工學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和十六屆六中全會有關精神，重點開展了學習黨章、社會主義榮辱觀和社會主義和諧社會理論地主題教育。堅持正反面教育相結合，組織黨員干部集中觀看警示教育片和到市看守所進行黨風廉政再教育。二是抓防范，用規(guī)章制度約束人。我始終堅持用正確的行為準則和規(guī)章制度規(guī)范干部職工的行為，相繼下發(fā)了《機關行政管理制度》、《財務制度》、《會簽制度》、《干部人事管理制度》、《文明創(chuàng)建長效管理制度》等五項機關管理制度，推進了機關規(guī)范化管理。在加強黨風廉政建設責任制的落實上，我作為第一責任人，每年年初都主持召開系統(tǒng)黨風廉政建設部署會，研究制定全年的黨風廉政建設。為增強全員廉潔自律意識，轉發(fā)了《市紀委關于加強年元旦春節(jié)期間黨風廉政建設的通知》、省委辦公廳、省政府辦公廳《關于嚴格控制公務宴請活動的規(guī)定》、市級機關作風建設領導小組辦公室《關于重申“不準在日午間飲酒”規(guī)定的通知》等文件，有效遏制了行業(yè)中收受禮品禮金禮券、公款吃喝等不正之風。三抓治理，用長效機制監(jiān)督人。按照上級要求，認真開展了建設系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂專項。全面進行調查摸底，排查系統(tǒng)內不正當交易行為的表現形式及其特點、容易發(fā)生的主要環(huán)節(jié)和重點崗位，發(fā)放了《興化市建設局治理商業(yè)賄賂自查自糾表》，有針對性地采取治理措施，健全了各項長效管理機制，圓滿完成了治理商業(yè)賄賂專項。
反思兩年來的思想和，勤政廉政存在的不足主要有：一是學習深入性不夠，針對性不強，聯系實際不足；二是管理不夠嚴格，有時布置多，檢查少，對個別問題存在遷就現象；三是求穩(wěn)有余，創(chuàng)新意識不強，改革步伐不快，對建設事業(yè)的持續(xù)發(fā)展考慮不夠；四是表層調查多，深層調查研究少，缺乏經常性基層調查；五是廉政建設方面存在極個別收受香煙、茶葉和接受極個別宴請的情況。
今后的中，我將在市委、市政府的正確領導下，在同志們的關心和支持下，做好以下四個方面：一是樹立科學的發(fā)展觀，大興求真務實之風，推動建設事業(yè)又好又快發(fā)展；二是樹立正確的權力觀，貫徹民本思想，多為民辦實事、辦好事；三是樹立科學的人才觀，加強對系統(tǒng)干部職工的教育培訓，注重吸納綜合能力較強的人才；四是樹立正確的政績觀，踏踏實實做事，清清白白做人，努力完成市委、市政府的各項目標。
以上報告，敬請各位領導批評指正。
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時刻起好表率作用。一年來，個人沒有發(fā)生違反領導干部廉潔從政十項準則的相關行為。在涉及個人和家庭成員婚喪嫁娶等事項上，我堅決反對大操大辦、反對講排場相互攀比，反對利用婚喪喜慶借機斂財，始終堅持重大事項報告制度，去年兒子結婚事先作了報告，同時拒收禮金和禮品，不請一個開發(fā)商。我不搞大吃大喝和相互吃請，外出辦事盡量減少費用開支，辦公用車由局辦公室統(tǒng)一調配。生活中嚴格約束自己，不該去的地方堅決不去。決不利用職權為親友謀取不正當利益。用自己一言一行當好防腐拒變的排頭兵。中我十分注重班子的穩(wěn)定團結，認真貫徹執(zhí)行民主集中制，在重大問題上，一律交黨委集體討論確定，我本人不劃框框，不定調子，公正辦事，依法辦事。注重擺正位置，不搞特殊，服從大局和上級領導，從各方面自覺接受黨委的約束和監(jiān)督。積極支持班子成員行使職權，放手讓他們大膽，并在各方面給予關心和支持，增強班子協(xié)調合拍程度，班子成員在共識中求團結，在信任中求融洽。
（二）建章立制，全面提升系統(tǒng)黨風廉政建設水平。為了切實加強系統(tǒng)黨風廉政建設，真正筑牢反腐倡廉的防線，我堅持用學習來引導黨員干部從政行為，用制度來規(guī)范黨員干部從政行為，用監(jiān)督來約束黨員干部從政行為，努力提高黨員干部的拒腐防變能力。一是抓教育，用政治思想引導人。我采取多種形式，深入開展黨性、黨風、黨紀宣傳教育。及時組織全局干部、職工學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和十六屆六中全會有關精神，重點開展了學習黨章、社會主義榮辱觀和社會主義和諧社會理論地主題教育。堅持正反面教育相結合，組織黨員干部集中觀看警示教育片和到市看守所進行黨風廉政再教育。二是抓防范，用規(guī)章制度約束人。我始終堅持用正確的行為準則和規(guī)章制度規(guī)范干部職工的行為，相繼下發(fā)了《機關行政管理制度》、《財務制度》、《會簽制度》、《干部人事管理制度》、《文明創(chuàng)建長效管理制度》等五項機關管理制度，推進了機關規(guī)范化管理。在加強黨風廉政建設責任制的落實上，我作為第一責任人，每年年初都主持召開系統(tǒng)黨風廉政建設部署會，研究制定全年的黨風廉政建設。為增強全員廉潔自律意識，轉發(fā)了《市紀委關于加強2006年元旦春節(jié)期間黨風廉政建設的通知》、省委辦公廳、省政府辦公廳《關于嚴格控制公務宴請活動的規(guī)定》、市級機關作風建設領導小組辦公室《關于重申“不準在日午間飲酒”規(guī)定的通知》等文件，有效遏制了行業(yè)中收受禮品禮金禮券、公款吃喝等不正之風。三抓治理，用長效機制監(jiān)督人。按照上級要求，認真開展了建設系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂專項。全面進行調查摸底，排查系統(tǒng)內不正當交易行為的表現形式及其特點、容易發(fā)生的主要環(huán)節(jié)和重點崗位，發(fā)放了《興化市建設局治理商業(yè)賄賂自查自糾表》，有針對性地采取治理措施，健全了各項長效管理機制，圓滿完成了治理商業(yè)賄賂專項。
反思兩年來的思想和，勤政廉政存在的不足主要有：一是學習深入性不夠，針對性不強，聯系實際不足；二是管理不夠嚴格，有時布置多，檢查少，對個別問題存在遷就現象；三是求穩(wěn)有余，創(chuàng)新意識不強，改革步伐不快，對建設事業(yè)的持續(xù)發(fā)展考慮不夠；四是表層調查多，深層調查研究少，缺乏經常性基層調查；五是廉政建設方面存在極個別收受香煙、茶葉和接受極個別宴請的情況。
今后的中，我將在市委、市政府的正確領導下，在同志們的關心和支持下，做好以下四個方面：一是樹立科學的發(fā)展觀，大興求真務實之風，推動建設事業(yè)又好又快發(fā)展；二是樹立正確的權力觀，貫徹民本思想，多為民辦實事、辦好事；三是樹立科學的人才觀，加強對系統(tǒng)干部職工的教育培訓，注重吸納綜合能力較強的人才；四是樹立正確的政績觀，踏踏實實做事，清清白白做人，努力完成市委、市政府的各項目標。
以上報告，敬請各位領導批評指正。
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建設局述職報告篇九
20xx年本人擔任城東街道辦事處主任。一年中在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的正確領導下，按照區(qū)委區(qū)政府的要求，結合街道的實際，團結帶領辦事處一班人和廣大干部群眾，盡心、盡職、盡責地開展各項工作?，F將一年來的學習、履職、廉潔從政情況報告如下：
一、努力學習，不斷提高自身素質。
學習是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，更是適應新形勢、新情況的必然要求。一年來我能認真學習黨的十七屆四中、五中全會精神，理解鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的精神實質，并以此來武裝頭腦，指導各項工作。認真學習業(yè)務知識，特別是加強了財務知識、稅務知識和經濟工作知識的學習，補上自己比較薄弱的一面;學習上級的有關文件、相關資料，理解和掌握上級的工作意見、要求、政策法規(guī)，增強自己的工作能力。在理論學習的同時，虛心向自己身邊的同志學習，學習他們的良好工作方法和扎實的工作作風，并做到學以致用，把學習的知識運用到實際工作中去，改進工作方法，提高工作效率，為較好地履行職責打下良好的基礎。
二、勤奮工作，盡力做好本職工作。
(一)抓調研。
年內組織辦事處有關科室和相關人員對街道下轄的十五個行政村和十五個城市社區(qū)居委會進行了一次全面的調查研究，全面弄清和掌握每個社區(qū)、村的基本情況、發(fā)展優(yōu)勢、存在問題，幫助村、社區(qū)理清工作思路，明確發(fā)展方向，確定工作重點，采取政策措施，提高工作要求，探討解決重大疑難問題的措施和辦法。同時也為街道黨工委辦事處整體工作的推進提供了支撐。
(二)抓落實。
圍繞區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委確定的工作任務和工作目標，結合辦事處實際，制定切實可行的工作計劃。做到任務明確、分工明確、措施明確，并定期不定期地聽取工作匯報，經常性地督查，共同分析、研究工作推進過程中存在的問題和不足，采取有針對性的對策和措施，確保各項工作取得實效。一年來基本達到了預期的目標。
(三)抓突出問題的解決。
由于城東街道的特殊位置，情況復雜，關乎民生和影響社會穩(wěn)定的因素較多，由于開發(fā)建設所遺留的歷史遺留問題突出，所有這些，如果得不到妥善的解決和處置，就會發(fā)生大事，影響社會穩(wěn)定。因此一年來我能始終繃緊這根弦，在正確履行辦事處主任的正常職責外，還率先垂范為主處理和參與了街道范圍內一些影響較大，可能會引發(fā)重大事件的.矛盾和問題。先后處理和解決了市政府重大工程項目、立交橋建設工程、歷時八年的海洋學院拆遷安置問題、東皋嶺隧道復線工程拆遷安置工作、遺留七年多的大洋岙鴻毛灣房地產開發(fā)建設，協(xié)助配合市城建委處置“金樽藍灣府”和“華昌檀香園”的房地產開發(fā)，妥善協(xié)調處理了桔場房地產開發(fā)等一系列有影響的矛盾。
三、清正廉潔，樹立良好形象。
一年中，我時常提醒自己，要按照共產黨員的標準嚴格要求自己，努力加強黨性鍛煉，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，堅定社會主義信念，牢記黨的宗旨，服從組織安排，顧全大局，堅決執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的決策和戰(zhàn)略部署，以高度的責任感對待黨的事業(yè)。
對《中國共產黨領導干部廉潔從政準則》進行了認真系統(tǒng)的學習，深刻的領會、確立了對《準則》的敬畏之心，算好政治賬、經濟帳，筑起了反腐防變的第一道防線。嚴格遵守法律、法規(guī)，嚴格財務管理，嚴格按章辦事，厲行節(jié)約，反對奢侈浪費，精減不必要的應酬，大力控制公務接待的支出。在具體工作中，以職責為己任，不借工作之名向基層吃、拿、卡、要，不謀私。
能正確定位，處理好同志間的關系，做好大事講原則，小事講風格，自覺維護班子的團結，關心下屬、團結同志、樂于助人。
一年來，盡管做了一些工作，但也存在許多不足和問題。主要是：理論學習的系統(tǒng)性不夠，缺少深度和廣度;由于工作忙，缺少與同志之間的溝通交流，關心生活不夠，創(chuàng)新精神不夠強，所有這些將在今后的工作中予以改進。
建設局述職報告篇十
20_年，區(qū)人社局深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，按照區(qū)紀委關于黨風廉政建設工作總體部署，積極推進反腐倡廉建設，把黨風廉政建設工作融入到日常管理工作之中，為人力資源社會保障工作順利開展提供了堅強保障，促進了社會保障事業(yè)發(fā)展。
一、堅持以人為本，全面落實目標責任。
為了切實落實黨風廉政建設責任制，我局堅持以人為本，建立了較為完善的責任分解、責任考核、責任追究工作機制，努力做到“三個強化”。一是強化責任分解，明確責任主體。為切實抓好黨風廉政建設，圓滿完成區(qū)委、區(qū)政府下達的責任目標，局黨組在認真分析、研究的基礎上，提出了“抓深入、抓規(guī)范、抓提高”的工作思路。年初召開專題會議，及時傳達學習全區(qū)紀檢工作會議精神，將責任落實到每個人和相關職能股室，使干部職工真正履行一崗雙責(工作職責、廉政職責)，建立了橫向到邊，縱向到底的責任網絡體系。二是強化一把手負總責。在實際工作中，局長堅持親自抓，做到了“四個親自”，即親自安排部署黨風廉政建設工作，親自聽取匯報，親自檢查黨風廉政建設責任落實情況，親自督辦重大問題的責任追究。堅持按照“誰主管誰負責”的原則，一級抓一級，層層抓落實。三是強化責任考核。根據人社工作實際，我局將黨風廉政建設納入了考核范圍，明確目標任務，實行“一票否決”，切實做到了有方案、有措施、有落實、有檢查。年終對全體干部職工落實黨風廉政建設情況進行全面考核，落實獎懲。
二、堅持教育為主，努力營造自律氛圍。
我局始終堅持從抓學習教育入手，要求干部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。一是抓理論學習。建立每周四學習制度。采取集中學習、個人自學、組織討論、做筆記、寫心得等形式，組織全體黨員干部認真學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》、《中央八項規(guī)定》及上級黨組織有關黨風廉政建設的各項制度，結合人社工作實際，組織學習了《中華人民共和國公務員法》、《事業(yè)單位人事管理條例》等業(yè)務法規(guī)。結合教育實踐活動，認真組織學習了習近平總書記一系列重要講話精神、2016年政府工作報告原文、黨的十八屆四中全會精神、黨章、《論群眾路線——重要論述摘編》、《厲行節(jié)約、反對浪費——重要論述摘編》、《聯系服務群眾——經驗做法選編》、《損害群眾利益——典型案件剖析》等內容，集中觀看了《蘇聯亡黨亡國20年祭》紀錄片、《警鐘長鳴》警示片等，強化全體黨員干部職工為民務實清廉的思想意識，提升服務水平。組織全體干部職工集中觀看了_焦裕祿》，通過觀看_促進黨員干部對焦裕祿同志的認識得到進一步升華，讓黨員干部從內心深處深感焦裕祿同志的工作動力是從哪里來的，真正讓大家明白要時刻對黨忠誠、對崗位熱愛、對人民群眾要有深厚的感情。結合實際，組織干部職工集中學習了“三嚴三實”、在河南省蘭考縣調研指導黨的群眾路線教育實踐活動時講話和長篇通訊《面向未來的趕考——習近平總書記指導河北省黨的群眾路線教育實踐活動回訪記》，要求大家要堅定理想信念，補精神之“鈣”，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”的問題，結合本單位各自實際，把“趕考”、作風建設與踐行“三嚴三實”結合起來，大力弘揚“焦裕祿精神”，組織干部職工開展了“踐行群眾觀，爭做焦裕祿式好黨員好干部”專題討論活動，極大的提高了學習效果，提高了干部隊伍素質，增強了干部職工的職業(yè)道德意識、工作責任感和使命感，增強了廉潔自律的自覺性。二是利用典型抓好正反兩個方面教育。我局組織全局干部職工開展了向關正世(荊州石首市就業(yè)局局長)、王波(遠安縣就業(yè)局原局長)等先進人物的學習，在工作中找差距，在思想上找不足。對廉政問題做到了經常講、多次講、反復講。通過常念“緊箍咒”，早打“預防針”，澆注“防腐劑”，使干部職工心中筑起了道德和法紀兩道防線。經常性的黨性、黨風、黨紀和廉政教育，使我局干部職工進一步樹立起了正確的權利觀、地位觀、利益觀，進一步認識到了廉政建設的重要性、廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強了在新形勢下拒腐防變的能力，堅定了理想信念。
三、堅持防范為重，加大源頭治腐力度。
我局始終堅持用制度管人、管事。一是制訂了《政務公開制度》、《接待制度》、《機關會議制度》等一系列制度，把管理重點放在干部職工依法辦事上，進一步規(guī)范了從政行為，強化對權力的約束。由于制度完善，執(zhí)行嚴格，近幾年來，我局沒有發(fā)生一起違法違紀案件。二是按照“管用、管長遠、管人、管根本”的原則和要求，對相關制度特別是在接待費和小車管理上堅持創(chuàng)新，在接待上嚴格執(zhí)行憑函接待、嚴格標準。對小車的管理，做到專人管理，派車、油耗、修理專人全程負責。嚴格禁止公車私用。每逢節(jié)假日，局機關車輛一律封存在區(qū)政府大院內。由于加強管理，我局每年的機關接待費和小車費用控制在最低限度。三是認真執(zhí)行“收支兩條線”的管理規(guī)定，在嚴肅執(zhí)紀上狠下功夫，杜絕“小金庫”現象的發(fā)生，使財務管理制度得到嚴格落實。
四、堅持為民務實，不斷強化作風建設。
我局始終堅持加強作風建設，認真辦好每件事。一是認真辦理_議、政協(xié)提案。我局高度重視，落實專人，主動走訪了每位_表和政協(xié)委員。在認真調研的基礎上，對于可以完成的提案，我們以最快的速度落實好;對于一時還難以解決的，我們詳細做出了解釋說明。做到了見面率、辦結率、滿意率三個100%。二是強化人事紀律，實行“陽光招聘”。在人員招聘上，我局嚴格遵守組織人事紀律，堅持公開、公平、公正的原則，嚴格按照公布職位、個人申報、資格審查、筆試、面試、組織考察、聘前公示等程序進行，并請區(qū)紀委現場監(jiān)督。確保了招錄工作的健康開展，有力地遏制了用人中的不正之風和_象的發(fā)生。三是堅持為基層群眾辦好事實事。今年，結合教育實踐活動，我們深入到聯棚鄉(xiāng)泉水村進行走訪慰問，并廣泛征求意見或建議。在活動中，共幫助返鄉(xiāng)農民工、返鄉(xiāng)大學生解決“微心愿”9個，送去慰問金2700元;積極與民政、新農合辦、教育等部門協(xié)商，幫助困難戶趙建園解決妻子住院費用、雙胞胎小孩上學費用等問題;結合“春風行動”，根據村民就業(yè)意愿，組織該村村民參加招聘活動，現場簽約15人;結合“生態(tài)家園·清潔”專項整治工作，幫助泉水村解決垃圾清運費3000元;結合“惠萬民”活動，為泉水村解決幫扶資金1萬元。今年以來，區(qū)人社局聯合街辦、聯棚鄉(xiāng)人民政府，分別在街辦廣場、聯棚鄉(xiāng)人民政府舉辦“春風行動”暨被征地農民專場招聘會，吸納企業(yè)79家，提供就業(yè)崗位4600多個，現場達成就業(yè)意向560名，簽約236名;區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊先后到轄區(qū)內多家企業(yè)開展包括政策法規(guī)宣傳，勞動合同鑒證等多項服務工作，累計發(fā)放宣傳資料100余份，完成勞動合同鑒證2000余份。結合區(qū)政協(xié)民主監(jiān)督工作，我們以服務被征地農民就業(yè)為重點，以倡議書的形式，印制就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、就業(yè)信息等為主要內容的宣傳資料2萬份，組織專班人員到征地任務重的村(社區(qū))，進一步開展宣傳活動，推薦被征地農民就業(yè)。同時，針對被征地農民就業(yè)技能普遍偏低，就業(yè)難度大等新問題，年初，我們以村(社區(qū))為單位，對被征地農民技能培訓意愿進行摸底調查，根據調查情況分片區(qū)、分專業(yè)開展技能培訓。在街辦、橋邊鎮(zhèn)分別舉辦挖機、家政服務培訓5期，共培訓300余人。
五、堅持當好表率，著力打造廉潔形象。
我局堅持自查自糾，認真開展了“三查”活動。一是查思想，看正確的權利觀樹的牢不牢。是否愛崗敬業(yè)、盡職盡責，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，始終保持人社干部的良好形象。二是查紀律，看遵紀守法、執(zhí)行規(guī)章制度嚴不嚴。是否有行為不慎、以權謀私等違紀違規(guī)行為。三是查作風，看求真務實的作風實不實。是否有弄虛作假、方法簡單粗暴的問題。局領導帶頭做表率，嚴格要求自己，思想上做到自警、自重、自醒、自勵。努力做到五官端正，即嘴不歪，說真話、說實話，是則是，非則非，成績不夸大，缺點不縮小;眼不斜，辨證地看待問題，用發(fā)展的眼光分析問題;耳不偏，既聽正面的，又聽反面的，既能聽表揚的，也能聽批評的;手不長，堅持手莫伸，廉潔奉公;腿不短，勤政務實，克服不求有功但求無過的陳腐思想。工作中做到不徇私情。在審批、執(zhí)法過程中，堅持做到不參與，不干預，不打招呼，不寫條子。生活中帶頭頂得住歪風，經得起平淡，擋得住_管得住小節(jié)，時刻保持清醒的頭腦。
六、堅持創(chuàng)優(yōu)服務，促進業(yè)務工作開展。
通過抓黨風廉政建設，增加了群眾對人社部門的信任度，極大地調動了干部職工的積極性、主動性，促進了人社業(yè)務工作的開展。
(一)人事人才工作實現新突破。一是人才培訓工作任務全面完成。組織區(qū)機關科級以下公務員參加市人社局開展的知識更新培訓;在市干部教育培訓中心網站開通專業(yè)技術人才隊伍公需課目教育培訓，全區(qū)專業(yè)技術人員948人全部參加網上培訓。二是事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)范有序。認真落實區(qū)委、區(qū)政府人才強區(qū)戰(zhàn)略，健全和完善人才資源信息庫，引進和公開招聘了一批優(yōu)秀人才服務。為教育、衛(wèi)生等事業(yè)單位公開招聘各類專業(yè)技術人才50名，全年新增專業(yè)技術人員425人。三是工資福利政策全面落實。完成了全區(qū)調整規(guī)范公務員津補貼和調整事業(yè)單位績效工資工作。四是其它人事工作順利開展。完成了上年度機關300余人、事業(yè)單位1000余人的年度考核工作;組織機關事業(yè)單位人員參加了職務晉升外語考試、能力測試、計算機考試等報名工作，完成了82名專業(yè)技術任職資格、職務評聘等工作。五是高度重視企業(yè)人才隊伍建設。結合“春風行動”、“就業(yè)援助月”、“高校畢業(yè)生就業(yè)服務月”、“組團赴武漢市高校引進人才”“人才項目一對一”等公共就業(yè)服務活動，發(fā)放《春風行動服務卡》、《就業(yè)政策資料匯編》、《高校畢業(yè)生就業(yè)政策讀本》、《2016年招工簡章》等資料2500余份(冊)，發(fā)布招聘信息1850條，提供就業(yè)崗位2800余個，推薦大中專畢業(yè)生就業(yè)157人次。開展招聘活動5場次，吸納企業(yè)55家，接受咨詢約1500人次，職業(yè)指導600人次，簽訂就業(yè)意向協(xié)議300余份，開展創(chuàng)業(yè)指導59人次。
(二)勞動保障工作實現新突破。一是就業(yè)再就業(yè)工作扎實推進。組織開展“春風行動”等大型招聘活動和舉辦職業(yè)技能培訓班，截止目前，全區(qū)共實現城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員1910人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)605人，其中就業(yè)困難人員再就業(yè)完成310人;實現農村勞動力轉移就業(yè)4062人，開展城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓404人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.2%之內。二是社會保險工作實現新跨越。全區(qū)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險全覆蓋得到鞏固，截止目前，全區(qū)16—59周歲應參保人數為29954人，實際已繳費參保28093人，參保繳費率為93.8%，人均繳費132.89元。及時為60周歲及以上人員發(fā)放基礎養(yǎng)老金，全區(qū)共計16135人享受此項待遇，發(fā)放率達100%;完成社會保險擴面征繳任務1504人次。三是勞動關系和諧發(fā)展。結合“春風行動”在街辦開展了“_務”、“政策咨詢”等大型宣傳活動，免費發(fā)放職工_冊等宣傳資料5000余份;利用窗口接待、電話回答咨詢，解答勞動者或用人單位問題600余條。在轄區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)懸掛宣傳橫幅13條，張貼宣傳畫500余張，辦理宣傳專欄10期。全面完成了企業(yè)勞動保障年檢任務，全年共審查用人單位147戶;日常巡查用人單位91次，審查用人單位規(guī)章制度43條，補簽勞動合同561份。提請區(qū)政府辦轉發(fā)了《市人民政府辦公室關于印發(fā)市預防和解決建設領域拖欠農民工工資辦法的通知》，聯合區(qū)住建局、區(qū)交運局、區(qū)農林水局下發(fā)了《關于建設領域農民工工資支付保障金繳納、監(jiān)管、支付程序的通知》，建立了農民工工資支付保障金制度。
(三)進一步優(yōu)化了服務環(huán)境。通過狠抓黨風廉政建設，一是增強了廉潔自律意識和貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策的自覺性和責任意識，激發(fā)了奮發(fā)圖強、開拓創(chuàng)新的進取意識，形成了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。過去辦事拖拉等一些不良現象得到有效治理，主動服務意識明顯增強。二是由于對勞動監(jiān)察執(zhí)法部門加強監(jiān)管，減少了執(zhí)法的隨意性。依法辦事，依政策辦事已成為干部職工的自覺行動。三是通過開展文明服務窗口評選活動，變被動服務為主動服務，大力倡導微笑服務，規(guī)范工作人員言行舉止，收到了良好社會效果。
七、下一步工作打算。
一是開拓創(chuàng)新，強化責任制落實。積極探索人社事業(yè)在新形勢下開展黨風廉政建設和反_項工作的新途徑，新方法;進一步落實局黨組的主體責任，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，堅持一崗雙責，把黨風廉政建設與各項業(yè)務工作相結合，實行“同計劃、同部署、同檢查、同落實”。
二是進一步抓好班子黨風廉政建設。繼續(xù)深入學習兩個條例，嚴格落實中央八項規(guī)定，認真執(zhí)行市、區(qū)有關廉潔自律的各項規(guī)定，強化“三公”經費管理，進一步完善局領導班子民主決策機制，努力把人力資源和社會保障局領導班子建設成為一個政治堅強、開拓創(chuàng)新、團結實干、清正廉潔的集體。
三是突出工作重點，強化作風建設。以廣大基層職工群眾關心的熱點、難點問題為切入點，進一步抓好公開招錄機關事業(yè)單位工作人員、職稱評聘、職工退休等工作，大力實施“陽光工程”。要從提高服務質量、辦事效率、公正便民等方面改進業(yè)務工作，熱情認真地接待每位來局信訪的群眾，聽民聲、訪_解民憂，用雷厲風行的作風取信于民，贏得人民群眾的支持和理解，促進人社工作再上新臺階。
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建設局述職報告篇十一
正確的行動取決于先進思想的指導。調任建設局工作以來，我能盡快適應角色變化，在建設局這個倍受社會各界關注的崗位上，不斷深入學習“三個代表”重要思想，加強黨性鍛煉，同時注重學習建設業(yè)的相關業(yè)務知識，努力提高自己的政策理論水平。
1、認真學習黨的xx大精神，積極踐行“三個代表”重要思想，內外改革取得了新的突破。
2、加強理想、信念和宗旨教育，黨員干部的崗位奉獻意識得到了進一步增強。
我按照“三嚴”、“四自”的要求，以自律帶動他律，以上律帶動下律。不管遇到什么阻力，都能堅持原則，干好本職；不管遇到什么挫折，都能振作精神，投入到工作中去；不管遇到什么困難，都能團結同志想方設法一起克服。一年來，我們班子成員幾乎沒有節(jié)假日，沒有休息日，特別是在重點工程建設上，我一有時間就到現場去幫助協(xié)調解決矛盾和困難，“盡心盡職，全力以赴”是我一貫的工作準則。因此，在我和局長室的帶動和影響下，全系統(tǒng)黨員干部的崗位奉獻意識得到了進一步增強，不計較得失、不計較名利、勤奮工作在建設系統(tǒng)已蔚然成風。特別是在建設資金嚴重短缺，工期要求十分緊迫的情況下，建設局上上下下堅定信心，攻堅克難，同心協(xié)力，圓滿完成了市委、市政府交辦的各項重點工程建設任務。
3、加強自身建設，努力提高班子的整體效能。
作為領導班子中的班長，我始終注重加強領導班子自身建設，堅持黨委會、民主生活會、黨委定期議黨等十項制度，在繁忙的工作環(huán)境中始終結合實際搞教育。我本人堅持每月到黨建工作聯系點去調研一次，并做好詳細記錄。在班子中積極倡導批評與自我批評，凡重大決策和選拔任用干部等問題，始終堅持民主集中制原則，按照組織程序集體研究決定，從不搞“一言堂”，班子成員遇事互相通氣、互相商量、互相配合，使班子內部始終保持著團結向上、和諧共事的良好氛圍，保證了領導班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
經濟發(fā)展，環(huán)境先行。近年來，我市城區(qū)面積不斷擴大，城市功能不斷完善，城市化水平顯著提高。環(huán)境的改善為全市經濟和各項社會事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展打下了良好的基礎。
基礎設施再上臺階。今年新建和改造了天后宮路、三豐路、康寧路、宜禾路等8條道路和金葦路橋和工會路橋等2座橋梁，完成了外環(huán)南路綠化、中電大道綠化等8項綠化工程，總投資2.5億元。其中投資6000余萬元的春柳北路工程、按照市場化模式運作的`揚子西路、新城路建設工程正進入緊張施工階段。xx年新增道路面積32.8萬m2，新增道路總長10.37公里，鋪設排水管道2.96萬m；新增綠地面積18.56萬m2。截止今年年底，城區(qū)共建主次干道62條，道路總面積160余萬m2，市區(qū)綠地總面積233.68公頃，綠地率達32%，綠化覆蓋率達37.6%。
建筑業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。近年來，我市建筑業(yè)難中求進，強化管理，實現了穩(wěn)步發(fā)展。全年實現建筑產值4.8億元，施工面積39萬m2，建筑業(yè)從業(yè)人數7360人，全員勞動生產率65210元/人。圍繞創(chuàng)優(yōu)管理目標，高標準開展創(chuàng)優(yōu)評優(yōu)活動，大力推廣應用新技術、新材料、新工藝，較好地控制了質量通病的發(fā)生。全年共創(chuàng)省優(yōu)工程2項，市優(yōu)工程8項，創(chuàng)市級建筑新技術示范工程5項。同時，文明工地創(chuàng)建工作取得了明顯成效，創(chuàng)建省級文明工地目標管理項目4個，市級目標管理項目12個。
公用事業(yè)有序推進。今年以來，已完成供氣量44.5萬m3，供水量800萬m3。投資3300余萬元新建的日處理污水能力1萬噸的沙家港污水處理廠一期工程，元旦后將正式投入運行；投資260萬元的垃圾處理場二期工程已于今年6月底建成交付使用；11月份順利實現了對新壩地區(qū)的區(qū)域供水，全市的區(qū)域供水方案正按照有序推進的原則穩(wěn)步實施。
三、強化監(jiān)督，防微杜漸，自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，全力推進黨風廉政建設。
多年來的工作實踐使我深刻認識到，小到一個人、大到一個系統(tǒng)的黨風、政風正不正，關鍵看領導。保持良好的自身形象，做到廉潔奉公是我對自己的一貫要求，我崇尚誠實守信，從不亂拉關系，不利用職權謀私利，不做違法亂紀的事，不居功，不自傲，從不張揚自己，始終如一地保持著艱苦奮斗、踏實進取的工作作風。今年以來，我們在全系統(tǒng)開展了“打造建設品牌、爭創(chuàng)一流業(yè)績”、“深化三創(chuàng)一優(yōu)、創(chuàng)建五型機關”主題活動，并通過政務公示欄、窗口服務指南、執(zhí)法公示欄等形式向社會公開職能權限、辦事程序、收費項目、處罰標準等內容，還對群眾感興趣的工程招投標結果、重點工程建設情況通過“揚中市建設工程信息網”進行公示，全方位提高工作透明度，主動接受社會監(jiān)督。同時，結合建設工作實際，先后出臺和完善了服務承諾制、首問負責制、失職追究制、崗位目標責任制等制度，立足長效管理，規(guī)范行政行為，激發(fā)內部活力，全面提高機關整體效能，提升建設系統(tǒng)新形象。
建設局述職報告篇十二
主任、各位副主任、各位委員：
我任職以來，認真學習和踐行“三個代表”的重要思想及科學的發(fā)展觀，積極貫徹執(zhí)行相關法律法規(guī)和縣委、縣政府的各項工作部署，解放思想，銳意進取，團結帶領建設系統(tǒng)廣大干部職工真抓實干、開拓創(chuàng)新，使城建工作卓有成效。去年新修編的城市總體規(guī)劃已獲市政府批準并于今年開始實施。在縣委、縣政府的高度重視和正確領導下，一大批城市基礎設施建設工程已竣工并投入使用，使城市管理工作得到了加強，建筑行業(yè)管理明顯上了新臺階，城市建設與管理工作取得了較為可喜的'成績，便我縣以全新的形象展示在眾人面前。
根據**縣第十三屆人大常委會第二十四次會議評議意見整改如下：
一、堅持與時俱進，重視城市規(guī)劃。
**縣城總體規(guī)劃及縣城總體規(guī)劃已于204月由市政府批準實施，對此，縣委、政府、人大、政協(xié)、四大班子領導高度重視，專門成立了以閏縣長為首的**縣城市規(guī)劃管理領導小組。確立了具體職責并制定了詳細的審批程序。這大大提高了規(guī)劃工作的權威性和規(guī)范性，使規(guī)劃審批工作做到有章可循，有法可依。兩年來，我局共審批各類建設工程項目68項，計20萬平方米，嚴格按規(guī)劃要求發(fā)放“一書兩證”，并對開工工程進行了放線、驗線，使之全部符合城市規(guī)劃要求。
二、圓滿完成了今年城市建設目標任務。
年是我縣有史以來城市建設投資最大，項目最多，任務最重的一年，一年來通過全局上下的不懈努力，較為圓滿的完成了各i項基礎設施建設工作。
今年共完成項目工程28項，總投資2197萬元，其中完成了政府街以北及縣城部分急需改造的21條街巷道路硬化工程，總長度6530米，投資1331萬元；投資300萬元完成了新烈士陵園建設工程和其它項目工程6項；完成了政府東街、建國大街、南北河沿街地下采暖管網鋪設8200米；完成了政府大街、南北河沿街、紅山寺大街部分地下污水管網鋪設8081米；完成了21條硬化道路路燈安裝286盞，投資138萬元；完成了政府東街路口和十字街紅綠燈15套，投資25萬元；完成商住樓開發(fā)40幢建筑面積14萬平方米；投資50多萬元完成了政府東街仿古建筑一條街和主要街道樓群霓虹燈亮化工程；投資566萬元，全面啟動了集貿市場，文化廣場，停車場和公廁等建設工程；加大了市容市貌環(huán)境衛(wèi)生和城市管理綜合執(zhí)法力度，治理了不規(guī)范廣告、牌匾、燈箱1000多塊。治理了小商小販攤點亂擺亂放現象，目前城市面貌已基本改觀。
三、加快了商住樓開發(fā)力度與往年相比，今年的商住樓開發(fā)呈持續(xù)增長的勢頭，全年共完成商住樓開發(fā)40幢，建筑面積14萬平方米。
四、招商引資工作成效顯著我局十分重視招商引資工作。先后與宣化利民建筑公司引資1000多萬元開發(fā)外貿利民小區(qū)，建筑面積1.3萬平方米；由張家口明月房地產開發(fā)公司投資1450萬元，開發(fā)糧油加工廠住宅小區(qū)，建筑面積1.6萬平方米，宣化鼓樓房地產開發(fā)公司投資600萬元開發(fā)檢察院舊辦公樓5000平方米，目前已全面開工，東關住宅小區(qū)建設項目已與張家口房地產開發(fā)公司達成投資協(xié)議，前期準備工作正在進行，已投入啟動資金200萬元，目前已全面動工，還有一批意向型項目正在洽談中。
五、提高供熱水平，改善人居環(huán)境。
近年來，我縣城市建設步伐明顯加快，城鎮(zhèn)人均住宅面積逐步增加，截止目前已有樓群258幢，由供熱中心管理的85幢，供熱面積達到25.7萬平方米。
今年我供熱中心重點在供熱設施進行技改，改善供熱質量，加大采暖費收費力度等幾方面做了大量工作，使今年的供熱管理工作取得了實質性進展。1,年初停暖后，我們便開始對供熱鍋爐管網、供水、供電等配套設施進行全面檢修整改，更換了東龍，南河沿街供熱管網1200米，徹底解決了供暖死角問題。通過檢修整改，今年的供暖質量大幅度提高。2,供暖前對司爐工進行嚴格的培訓，把供暖時間、溫度等方面調整得更科學，更實效。今年供暖溫度基本達標。3,組織了專門的收費隊伍，實行計酬工資制，有力地調動了收費人員的積極性，提高了其工作效率，截止目前，我們已回收采暖費共100萬元，今年采暖費的收繳工作有望提前完成。
六、高度重視人大、政協(xié)提案。
今年我局共收到人大代表建議6件，政協(xié)委員提案14件，共計20件。我局自收到建議和提案后，以“代表滿意就是質量，代表委員滿意就是效益”為目標，我親自組織人員，逐件研究，制訂落實措施，確定專職人員辦理，對建議和提案中提出的關鍵問題抓緊解決，當時解決不了的列入規(guī)劃逐件解決，不能解決的問題與代表委員介紹情況，解釋原因，逐一向代表委員及時反饋，先知辦理結果，做到了事事有回音，件件見成效。同時注重辦實事，把承辦工作落實到行動上，使大部分建議或提案得到解決或列入計劃解決。
以上是我整改情況，整改不到位地方還請主任、各位副主任、委員提出意見和建議。
二00六年十二月六日。
建設局述職報告篇十三
各位領導、各位同志：
今年以來，區(qū)委區(qū)政府先后三次來我局調研指導工作，區(qū)委組織部多次來我局考核考察干部，這是對我局各項工作重視和支持，是對建設系統(tǒng)廣大干部職工的鼓舞和鞭策。這次按有關文件要求，讓我做述職報告，更是對我本人的關心和愛護。為此，我對自己今年履行職責、工作完成的情況進行了認真的思考，現在向大家作匯報。不妥之處，敬請批評指正。
各級領導交給的各項任務。
一、加強學習，努力提高思想政治素質。
多年擔任領導工作使我深深懂得，一個干部不愛學習，思想就缺少靈氣，講話就缺少底氣，行動就缺乏朝氣，工作就缺乏銳氣。今年以來，我積極參加工委中心組和機關黨支部組織的各項學習，先后學習了黨的十六大文件、《新黨章》《“三個代表”學習綱要》、胡錦濤的七一講話、黨的十六屆三中全會文件，重溫了黨規(guī)黨紀，不斷提高思想政治水平，提高黨風廉政建設的主動性和自覺性。同時我還結合工作需要，學習一些現代經濟、科技、管理、法律等方面的知識，做了一些讀書筆記。我和配套科同志撰寫的《依法加強拆遷管理，切實維護被拆遷人的合法權益，合理降低拆遷成本》的調研文章，被市司法局、市建委列為四篇論文之一，參與南京市城市建設管理法制研討會交流。
民主集中制是黨的組織原則。在建設局工委班子中，我是副職中年紀最大、任職時間最長的“老”同志。但我一貫嚴格按組織原則辦事，自覺置于工委領導之下，尊重和服從兩位一把手，關心和團結年輕同志，做好“傳幫帶”。在重要工作討論和班子生活中，勇于發(fā)表自己的觀點，開展批評與自我批評，服從工委決定，自覺維護班子的團結和統(tǒng)一。
黨風廉政建設是領導干部的重要責任。我始終牢記毛澤東當年倡導的“兩個務必”，艱苦奮斗，廉潔奉公，知足常樂，時時以“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”、“千里之堤，潰于蟻穴”等格言告誡自己。自覺與黨中央保持高度一致，嚴格遵守政治紀律，自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，慎獨、慎微、慎初，甘于寂寞，樂于奉獻，防微杜漸。用自己的言行，影響和帶動部屬，干好自己的事，管好自己的人。
二、轉變作風，真心實意為人民辦實事。
機關作風轉變、系統(tǒng)行風建設必須從領導干部自身做起，從自己分管的工作抓起。因此，我牢固樹立群眾觀點，增強公仆意識，抓好分管工作的作風轉變，熱情為基層和群眾服務，為系統(tǒng)行風建設做貢獻。
一是切實落實區(qū)管領導干部“一助一”活動。我先后*次上門看望區(qū)委組織部安排的助學對象和局機關支部與江心洲永定村支部結對助困對象，慰問和資助千余元。二是以辦理“兩會”建議提案為契機，切實為民辦實事。局里涉及規(guī)劃管理的十余件建議提案，我都一一過問，堅持把握好實地調研、方案論證、組織實施三個環(huán)節(jié)，把代表委員們關心的事落實好。三是急群眾所急，多方協(xié)調溝通，解決了水西門大街集體剩余土地上***戶居民房屋拆遷和因虎踞路拆遷移居鳳棲苑***戶居民的產權證這一歷史遺留問題。四是依法行政，抓好文明窗口建設。各項辦事程序公開，窗口服務嚴守承諾，熱情周到。嚴格按照收費制度規(guī)定，做到無文件規(guī)定不收費，無許可證不收費，有許可按標準收費，全系統(tǒng)沒有發(fā)生亂收費亂罰款問題。五是搞好規(guī)劃管理，切實關注民生。江心洲是規(guī)劃控制區(qū)，民房翻建曾一度停止，但確有一部分危房存在隱患。為了解決危房翻建問題，我?guī)ьI規(guī)劃科的`同志，不怕日曬雨淋，調查研究，經有關部門批準，較好地解決了這個問題。
三、恪盡職守，勤奮工作，不辱使命。
我雖然擔任領導工作多年，但城市建設各項工作繁雜，困難大，要求高。面對壓力，面對挑戰(zhàn)，有時真的如坐針氈，如枕兵戈，如履薄冰，生怕由于自己的疏忽，影響了建設局的整體工作。為此，我不斷增強責任感和使命感，堅定信心和勇氣，一絲不茍，嚴謹細致，努力尋找新思路，開辟新途徑，完成各級領導賦予的各項任務。
竭盡全力完成好分內工作。一是嚴格規(guī)劃和配套管理工作，堅持規(guī)劃管理為街巷出新和道路景觀建設服務，堅持辦事程序和收費標準公開，嚴格執(zhí)行審批制度，全年審批《建設工程規(guī)劃許可證》***件*萬余平方米。二是加強人民武裝工作，對基干民兵進行了登記調整，多次組織民兵參與廣場咨詢、義務植對、防汛排澇等活動，在各項重點工程建設中發(fā)揮了突擊隊的作用。三是做好來信來訪工作，認真辦理人民來信和市長信箱信訪件，熱情接待好群眾上訪，堅持把矛盾解決在基層，全年辦理各類信訪件**余件，沒有發(fā)生越級上訪。四是加強依法治理工作，建立健全了系統(tǒng)依法治理領導機構和網絡，重新核發(fā)了系統(tǒng)執(zhí)法人員證件，進行了相關政策法規(guī)培訓。修訂了“四五”普法工作計劃，完成了區(qū)“四五”普法中期檢查考核，各類臺帳資料齊全，受到區(qū)“四五”普法和依法治領導小組的好評。
發(fā)揮優(yōu)勢為“雙創(chuàng)”提供硬件保障。今年是南京創(chuàng)建衛(wèi)生城和環(huán)保模范城的“雙創(chuàng)”年，我局負責“雙創(chuàng)”基礎設施組工作，由我具體負責此項工作。我局克服各種困難，顧全大局，按照“雙創(chuàng)”工作要求，完成了棉花堤及**路公交車站、油棉路、水雙線、新河口大街、江汊路、長虹路、北圩路東側小巷等*條道路硬化或修整工作，總長達****米；完成了江東路建鄴段、水西門大街和雨潤路中心隔離帶、側分帶清理工作；對全區(qū)**個建筑工地進行了*次拉網式檢查，新砌圍墻***米，清除雜草***畝。國查時沒有拖全區(qū)后腿。
全力以赴完成北圩路環(huán)境整治。北圩路拓寬完成后，仍有**戶占道經營和違章搭建，直接影響景觀圍墻建設，區(qū)委下督辦令要求我局限期完成。我接受任務后，服從大局，迅速與行政執(zhí)法局及街道一起展開工作，在個別居民的謾罵和恐嚇面前，我沒有退縮，按期完成了督辦工作。
精心抓好漢中門大街出新。漢中門大街是目前我局在建、年內必須完成的項目。在工作中，我積極爭取各部門和相關單位的支持和配合，完成了道路沿線十幾戶單位和居民房屋拆除，積極協(xié)調各種矛盾，嚴格工程管理，精心組織施工，沒有發(fā)生因不遵守操作規(guī)程而出現事故等問題。目前，正加大施工組織，確保年內完成。
回顧一年的工作，我自認為竭盡所能，問心無愧，沒有辜負領導和同志們的希望。在我身上還存在一些不足，如有時說話比較隨意，注意影響不夠；為人性格直爽，有時工作技巧講究不夠等。請領導和同志們及時提醒。今后，我將不斷加強理論學習，加強黨性修養(yǎng)，進一步提高領導能力和管理水平，為建設系統(tǒng)的發(fā)展壯大，為河西新城的建設貢獻自己的一份力量。