總結(jié)是對自己過去一段時間的努力和收獲進行回顧和總結(jié)的必要步驟。寫總結(jié)時可以將自己的想法和觀點與他人進行交流和討論。以下是小編為大家整理的一些總結(jié)范文，希望能給大家在寫作過程中提供一些參考和啟發(fā)。
提案委半年工作總結(jié)篇一
xx年上半年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級衛(wèi)生行政部門指導(dǎo)和各部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支持下，衛(wèi)生局以全縣衛(wèi)生工作會議的召開為契機，緊緊圍繞各項中心工作，突出重點，統(tǒng)籌兼顧，較好地完成了縣委縣政府和上級衛(wèi)生行政部門下達的各項任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)工作匯報如下：
一、全縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作實現(xiàn)計算機和實時結(jié)報。
xx年，全縣78462名農(nóng)牧民中有67925名農(nóng)牧民參加了新型合作醫(yī)療，占全縣農(nóng)牧民總?cè)藬?shù)的86.57%，較xx年增長了14.74%，達到了自治區(qū)的標準。合作醫(yī)療試點工作已逐步得到農(nóng)牧民群眾的認可和好評。xx年1－6月門診就診人次22548人，補償合作醫(yī)療資金52萬元。有3623名參加合作醫(yī)療的農(nóng)牧民因病住院，支出住院醫(yī)療費1002萬元，補償總金額156萬元，補償比例15.56%。其中xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構(gòu)住院1946人，支出114萬元，補償總額43萬元，補償比例為37.72%，xx年縣級醫(yī)療機構(gòu)住院1163人，支出220萬元，補償總額51萬元，補償比例為23.18%，xx年縣外定點醫(yī)療機構(gòu)住院514人，支出667萬元，補償62萬元，補償比例為9.3%。有效地緩解了群眾看病難、看病貴的問題。
二、以創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市為載體，扎實推進愛國衛(wèi)生工作。
緊緊圍繞創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作目標，按照《國家衛(wèi)生城市標準》的要求。自xx年11月以來在縣委宣傳部的領(lǐng)導(dǎo)和組織下，縣愛衛(wèi)辦安排人員兩期社會主義新農(nóng)村建設(shè)宣講團赴農(nóng)牧區(qū)開展宣傳活動。按照區(qū)、州愛衛(wèi)會關(guān)于開展衛(wèi)生紅旗單位和衛(wèi)生示范村鎮(zhèn)創(chuàng)建活動安排，目前我縣有5家榮獲自治區(qū)衛(wèi)生紅旗單位，有21家榮獲自治州衛(wèi)生紅旗單位，有32家榮獲縣級衛(wèi)生紅旗單位。今年全縣擬申報創(chuàng)建國家級衛(wèi)生紅旗單位4家，區(qū)級衛(wèi)生紅旗單位17家，州級衛(wèi)生紅旗單位44家，縣級衛(wèi)生紅旗單位55家。今年上半年，在全縣共進行5次檢查指導(dǎo)工作，共印發(fā)宣傳冊10萬余冊，宣傳單374540份，張貼宣傳畫1800多幅，發(fā)放培訓(xùn)教材348套。對學(xué)校、商場、市場、車站等重點場所進行了集中消毒處理和技術(shù)指導(dǎo)。廣泛發(fā)動群眾，大搞室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，共清除垃圾7392噸，消滅衛(wèi)生死角，營造良好的生活和工作環(huán)境。
三、堅持打防結(jié)合的原則，行政執(zhí)法工作有新成就。
堅持貫徹《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》和《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》。強化衛(wèi)生行政執(zhí)法，建立突出性執(zhí)法的決速反應(yīng)機制與長效防治機制相結(jié)合的執(zhí)法體系，完善責任追究制度，成立各級各類醫(yī)療單位為重要監(jiān)督舉報的信息反饋平臺。充分發(fā)揮衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的作用，將醫(yī)政、婦幼和獻血等監(jiān)督執(zhí)法職能納入監(jiān)督所管理，擴大了衛(wèi)生監(jiān)督所的行政執(zhí)法范圍；健全和完善了衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制和服務(wù)規(guī)范，逐級劃分責任范圍，形成了較為完備的行為約束機制；上半年共開展衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督600戶次，查處違法案件150起，行政處罰5000元，同比增長54.02%，受理群眾投訴舉報116件，處理率100%；取締非法食品黑窩點32個，取締非法行醫(yī)9個，規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)21個，保障了全縣群眾的食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生和醫(yī)療衛(wèi)生安全。
四、開通孕產(chǎn)婦搶救綠色通道，孕產(chǎn)婦繼續(xù)保持零死亡。
繼續(xù)以貫徹落實《兩個發(fā)展綱要》《母嬰保健法》為重點，圍繞今年的業(yè)務(wù)指標，制定詳細的工作計劃，考核標準及實施辦法，重點加強農(nóng)村婦幼保健隊伍的`建設(shè)，健全農(nóng)村婦幼保健網(wǎng)絡(luò)，強化對基層婦幼保健人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其管理能力和業(yè)務(wù)水平。據(jù)統(tǒng)計，上半年指標完成情況：孕產(chǎn)婦427人，建冊426人，系統(tǒng)管理382人，系統(tǒng)管理率89.46%,高危妊娠93人、管理率100％；住院分娩100%；出生低體重兒19例；出生缺陷9人，引產(chǎn)3人；三歲以下兒童系統(tǒng)管理率75.67％；五歲以下兒童死亡4人，死亡率為9.38‰；母乳喂養(yǎng)率為91.69%；新生兒訪視率100％；托幼園所兒童新入園1100人，健康體檢1100人，工作人員149人，健康檢查率100%,以上全部指標達標。
五、堅持齊頭并進的方針，衛(wèi)生防疫核和無償獻血工作有新的進展。
提案委半年工作總結(jié)篇二
在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和市衛(wèi)生局的精心指導(dǎo)下,我們圍繞中心履行職責，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以農(nóng)村衛(wèi)生為基礎(chǔ)公共衛(wèi)生為重點，不斷深化衛(wèi)生改革，積極探索衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的新路子，各項工作取得了較大的成績。
xx年主要工作回顧。
一、積極實施農(nóng)民健康工程，農(nóng)村衛(wèi)生工作基礎(chǔ)得到進一步鞏固。
（一）新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作擴面增效。一是通過調(diào)整方案,完善管理辦法；二是加強經(jīng)辦機構(gòu)建設(shè)，加大社會監(jiān)管力度；三是加快網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)步伐；四是加強定點醫(yī)療監(jiān)管工作，充分調(diào)動了農(nóng)民參保積極性。全縣42萬農(nóng)業(yè)人口共有38.41萬農(nóng)民參保，參保率91%，與去年相比提高了5個百分點，超額完成市委、市政府下達的88%目標任務(wù)。截止11月30日，計有5.18萬人享受補償，補償金額1071.7萬元，其中大病住院病人9883人，報銷金額1006.9萬元，得到1萬元以上補償有51人。
（二）初保先進縣創(chuàng)建工作扎實推進。一是加強初保創(chuàng)建工作的組織化程度。成立了領(lǐng)導(dǎo)組織和初保創(chuàng)建辦公室，明確了各有關(guān)部門的職責，并及時調(diào)整充實了初保辦人員，對創(chuàng)建工作任務(wù)進行細化、分解，形成任務(wù)層層分解，責任明確到人的工作機制。二是提高初保創(chuàng)建人員的業(yè)務(wù)能力。舉辦了三期全縣初保信息員培訓(xùn)班，邀請市局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對初保先進縣創(chuàng)建的各項指標和資料的規(guī)范收集管理進行了專題輔導(dǎo)。三是加強督查指導(dǎo)。為進一步做好初保先進縣的創(chuàng)建工作，縣初保委又出臺了《響水縣初保先進縣創(chuàng)建工作進度表》，對各階段的工作目標提出了明確要求。達到思想到位，領(lǐng)導(dǎo)到位，設(shè)施到位，工作落實到位的工作局面。定期召開會辦會、部門協(xié)調(diào)會，解決創(chuàng)建工作中存在的問題，扎實推進初保創(chuàng)建工作。目前，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都在積極創(chuàng)建，收集整理相關(guān)資料做好初保先進縣的迎查準備工作。
（三）基層（社區(qū)）衛(wèi)生服務(wù)工作取得新的成效。一是完善基層衛(wèi)生工作機制。為不斷提高農(nóng)村衛(wèi)生組織的整頓力度，優(yōu)化農(nóng)村衛(wèi)生資源布局，我縣出臺了《關(guān)于進一步加強鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理、發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作意見》、《響水縣村衛(wèi)生室建設(shè)標準》以及《響水縣農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)設(shè)置規(guī)劃》，對村衛(wèi)生機構(gòu)建設(shè)和設(shè)置提出了明確的要求。建立了以“兩證”、三制(人員聘任制、業(yè)務(wù)收支上報制、養(yǎng)老保險制)、五統(tǒng)一(業(yè)務(wù)統(tǒng)一管理、人員統(tǒng)一調(diào)配、財務(wù)統(tǒng)一建帳、藥品統(tǒng)一調(diào)撥、建設(shè)統(tǒng)一標準)和“六位一體”(預(yù)防、保健、醫(yī)療、康復(fù)、健康教育、計劃生育技術(shù)指導(dǎo))的工作機制。二是合理設(shè)置村衛(wèi)生機構(gòu)，按照規(guī)劃要求，對村衛(wèi)生室進行重新整合，全縣已建成86個標準衛(wèi)生室，56個農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站正在申報驗收。三是根據(jù)《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》，加強對鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗執(zhí)業(yè)情況考核，推行鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用制。加強鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓(xùn)，舉辦了1期鄉(xiāng)村醫(yī)生全科醫(yī)療和5期在崗培訓(xùn)班，培訓(xùn)人數(shù)681人，參訓(xùn)率達100%，提高了鄉(xiāng)村醫(yī)生整體業(yè)務(wù)水平。
（四）鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院硬件設(shè)施投入有了新的進展。一是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)邁出新的`步伐。小尖、陳家港、南河、大有、六套等5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院病房樓于今年3月份開工，11月底土建已全部完工，目前進入配套裝潢階段，今冬明春交付使用?？h人民醫(yī)院病房大樓計劃明年底竣工交付。二是我們緊緊抓住省衛(wèi)生扶貧機遇，積極爭取省扶貧資金，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院購置了彩超、心電圖、手術(shù)床等醫(yī)療設(shè)備425.2萬元，基本解決了部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院設(shè)備陳舊、老化問題，進一步滿足了農(nóng)民群眾的就醫(yī)需求，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展增添了后勁。
二、認真落實預(yù)防為主方針，公共衛(wèi)生體系建設(shè)得到進一步完善。
（一）加強疾控、衛(wèi)生監(jiān)督和醫(yī)療救治三大體系建設(shè)。一是調(diào)整了縣疾控中心辦公用房，綜合業(yè)務(wù)樓面積達xx平方米。積極向省市爭取援助，省配備的230萬元的儀器設(shè)備已全部到位并投入使用，啟動了實驗室國家認可工作，自動化、快速檢測能力明顯提高，順利通過省相關(guān)部門的評審驗收。二是健全了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急機制，提高了應(yīng)對能力?！俄懰h突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》、《響水縣突發(fā)公共事件、醫(yī)療衛(wèi)生救援應(yīng)急預(yù)案》已經(jīng)縣政府批準印發(fā)。首先，完成了縣疾控體系建設(shè)，增強了公共衛(wèi)生突發(fā)事件應(yīng)急處置能力。三是加強了疫情網(wǎng)絡(luò)管理。開通了縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)療機構(gòu)疫情網(wǎng)絡(luò)直報系統(tǒng)，實現(xiàn)了全縣疫情的實時統(tǒng)計，使疫情報告的及時性、敏感性和準確性進一步提高。今年春天，在個別學(xué)校學(xué)生中發(fā)生水痘、麻疹、腮腺炎等疫情時，迅速啟用應(yīng)急預(yù)案，在第一時間內(nèi)趕到現(xiàn)場，采取果斷措施，及時處理疫情，避免了疫情的擴散和暴發(fā)流行。同時，切實抓好非典、人禽流感、夏秋季腸道傳染病、艾滋病、結(jié)核病等防治工作，有效地降低了全縣各種傳染病的發(fā)生和流行。四是制定了流動兒童管理“月月核”制度、流動兒童登記報告制度、憑證入托入學(xué)制度，取得了較好的效果。五是加大投入，計劃免疫示范門診建設(shè)取得新的成績。在示范門診創(chuàng)建中，我縣堅持高標準、嚴要求，主要負責人親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，召開了創(chuàng)建示范化接種門診“家家到”現(xiàn)場觀摩會。通過一年時間，投入30余萬元加強示范化門診改造建設(shè)，全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共有11個接種門診基本達到鹽城市示范化接種門診的建設(shè)的標準，目前正在申請驗收。六是積極開展孕產(chǎn)婦和嬰幼兒兩個系統(tǒng)管理工作。全縣孕產(chǎn)婦保健管理率達94.33%，系統(tǒng)管理率達87.15%，住院分娩率達99.01%，孕產(chǎn)婦1例，孕產(chǎn)婦死亡為15.26/10萬，7歲以下兒童保健管理率達95.44%，3歲以下兒童系統(tǒng)管理率達91.81%，嬰兒死亡率和5歲以下兒童死亡率分別控制在7.79‰、9.46‰以內(nèi)。其次，加強了衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)。重點抓了隊伍培訓(xùn)，促進整體素質(zhì)的提高。第三，縣醫(yī)療急救站掛牌，為全縣醫(yī)療應(yīng)急救治構(gòu)建了共享平臺，組建了基本隊伍。
提案委半年工作總結(jié)篇三
十八大報告明確指出“提案辦理協(xié)商”是“健全社會主義協(xié)商民主制度”的重要形式和途徑，確立了“提案辦理協(xié)商”在社會主義協(xié)商民主制度中的重要地位。政協(xié)提案是人民政協(xié)履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能的重要方式。加強提案辦理協(xié)商工作，不僅能夠提高提案辦理的工作質(zhì)量，還可以在工作中加強溝通協(xié)調(diào)，調(diào)動承辦單位的積極性，理順各方關(guān)系，凝聚各方力量，提高提案辦理有效性，增強協(xié)商民主實效性。提案辦理協(xié)商工作是一項系統(tǒng)化、程序化很強的工作，必須按照一定程序和制度，認真做好每個環(huán)節(jié)，做到有章可循、規(guī)范有序，因此，協(xié)商程序如何設(shè)定、協(xié)商方式如何選擇、協(xié)商結(jié)果如何落實，都值得我們深入探討。
一、規(guī)范協(xié)商程序，實現(xiàn)提案辦理協(xié)商的制度化。
提案辦理工作是政協(xié)發(fā)揮作用、取得實效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提案者、承辦單位、政協(xié)組織都是提案工作的重要組成部分。做好政協(xié)提案辦理協(xié)商工作，要建立健全溝通協(xié)商平臺，加強各主體間“面對面”的交流和溝通，廣泛聽取、充分吸納提案者的意見和建議，實現(xiàn)良性互動，形成先協(xié)商后辦理、先協(xié)商后答復(fù)、先協(xié)商后落實的協(xié)商程序。明確提案辦理協(xié)商的程序，是嚴格進行提案辦理協(xié)商的制度保障。
提案辦理前，各級政府和有關(guān)部門要提供便利條件，支持政協(xié)委員深入調(diào)研，并通過宣傳讓廣大群眾了解政協(xié)提案工作，讓群眾主動配合委員收集社情民意信息，為他們掌握豐富翔實的第一手資料創(chuàng)造良好條件，切實提高提案質(zhì)量；建立政協(xié)專門委員會與各民主黨派、工商聯(lián)共同遴選重點提案的選題協(xié)商機制，充分發(fā)揮各方優(yōu)勢，增強選題針對性和實用性，避免因選題雷同、重復(fù)而造成的資源浪費，為提案辦理協(xié)商工作的開展打好基礎(chǔ)。
提案辦理中，承辦單位在接到提案承辦任務(wù)后，一要吃透案情，在進行調(diào)查摸底、掌握基本情況后主動與政協(xié)委員溝通聯(lián)系，了解其具體要求，征求和聽取委員意見和建議，協(xié)商解決問題的辦法；二是要把提案辦理工作納入議事日程，規(guī)定辦理質(zhì)量和回復(fù)時限要求，落實專人負責，選派業(yè)務(wù)能力強，工作經(jīng)驗豐富的工作人員具體辦理，制定詳細地辦理方案；三是要主動建立起與提案者、政協(xié)組織之間暢通的三方協(xié)商機制，與提案者當面溝通交流，準確了解他們的意見、建議，與政協(xié)組織溝通協(xié)商，共商辦理的方案措施；四是要讓提案所涉及的地方和群眾充分參與到提案辦理的過程中來。通過走訪群眾、召開座談會等方式，廣泛征集他們的意見、建議，真正使提案辦理符合民心、順應(yīng)民意、實現(xiàn)民愿。
提案辦理后，承辦單位不能簡單對提案一復(fù)了之。一是要對提案認真答復(fù)，要以規(guī)范的文稿，把提案所提問題、建議的采納落實情況，詳細反饋給提案者；二是在提案辦理落實后，要主動邀請?zhí)岚刚哌M行實地察看，征求意見，及時反饋辦理落實情況；三是通過電視、報刊和網(wǎng)絡(luò)向社會公示提案辦理結(jié)果，接受群眾的監(jiān)督，必要時承辦單位還可以召開協(xié)商座談會，邀請?zhí)岚刚吆蜕婕暗娜罕姶韰⒓?，面對面協(xié)商討論辦理的.效果，進一步提高了提案辦理滿意率。
明確協(xié)商程序，可以增強參與各方的協(xié)商主動性，各個方面協(xié)調(diào)配合，各個階段環(huán)環(huán)相扣，增進提案辦理協(xié)商的有序性，進一步促進承辦單位、提案者、政協(xié)組織的相互溝通和平等協(xié)商。
二、創(chuàng)新協(xié)商方式，實現(xiàn)提案辦理協(xié)商的科學(xué)性。
要實現(xiàn)提案辦理協(xié)商的重要作用，就要以協(xié)商的效果為導(dǎo)向，積極開拓思路，靈活多樣地采取具有針對性的協(xié)商方式，建立起協(xié)商主體共同的工作目標，這樣才能達到事半功倍的效果。除了過去常見的會議協(xié)商、現(xiàn)場協(xié)商等協(xié)商形式外，還可以結(jié)合本地實際情況，借鑒外地協(xié)商的先進經(jīng)驗，創(chuàng)新協(xié)商方式，促進提案辦理協(xié)商與時俱進，適應(yīng)社會發(fā)展要求。
提案現(xiàn)場答復(fù)會。政協(xié)組織可以在政協(xié)全會期間，組織提案承辦單位負責人與部分政協(xié)委員召開提案現(xiàn)場答復(fù)會。承辦單位負責人與政協(xié)委員面對面，現(xiàn)場協(xié)商答復(fù)委員在全會期間所提出的提案，對于具備解決條件的提案，單位負責人可以直接作出表態(tài)答復(fù)，對于需多部門合作共同辦理的提案，部門負責人可以當場協(xié)商，形成提案落實計劃表。提案現(xiàn)場答復(fù)會可以充分體現(xiàn)出政府部門辦事的高效率，提高委員提案辦理滿意度。
提案辦理聯(lián)席會議制度。為了將政協(xié)委員的提案盡快轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實成果，有必要建立起政府與政協(xié)組織的聯(lián)席會議制度，形成常態(tài)化的提案辦理協(xié)商機制。在聯(lián)席會議上，政協(xié)委員作為提案者可以充分解讀提案，把提案的來龍去脈詳盡陳述清楚；而作為提案承辦單位的政府部門也可以就提案落實的客觀條件及目前存在的具體困難發(fā)表意見，給出提案落實時間表。提案辦理聯(lián)席會議可以彰顯出政協(xié)提案的答復(fù)機制，即政府部門必須限時答復(fù)，避免提案出現(xiàn)“始以隆重推出，繼而無疾而終”的命運。
加強集體提案辦理力度。民主黨派、專委會等團體的集體提案都是在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上形成的，凝聚著各界別的集體智慧，代表著廣泛的社會意愿，在提案協(xié)商辦理中要給予更加關(guān)注。政協(xié)確定重點提案時，要征求民主黨派、專委會等團體的意見，因為他們的集體提案對社情民意的調(diào)研更深入，對群眾的需求更了解。重點提案要更多地從集體提案中挑選，每個集體提案都有政協(xié)主席、秘書長督辦，提高集體提案的辦理質(zhì)量。加強集體提案辦理力度，是政協(xié)各團體利用政協(xié)舞臺進行協(xié)商民主的形式，對新形勢下加強協(xié)商民主具有重要意義。
三、落實協(xié)商結(jié)果，實現(xiàn)提案辦理的實效性。
政協(xié)提案辦理協(xié)商作為提高提案辦理工作科學(xué)化水平的重要途徑，貫穿提案辦前、辦中和辦后等提案辦理各階段，為承辦單位、提案者、政協(xié)組織搭建了共同研究問題和解決問題的平臺和機制，協(xié)商主體共同協(xié)商交流，有助于進一步完善建議，對促進科學(xué)民主決策具有重要意義。政協(xié)提案辦理協(xié)商的目的在于優(yōu)化提案工作，最終把協(xié)商的結(jié)果落實到提案辦理工作中，實現(xiàn)辦理實效的最大化。
營造提案辦理協(xié)商的氛圍。政協(xié)提案反映了人民群眾的呼聲和社會發(fā)展的要求，人民群眾是提案辦理工作的出發(fā)點和落腳點。對于政協(xié)委員提交的提案不能一送了之、一轉(zhuǎn)了之，而應(yīng)該一抓到底，做好跟蹤落實，確保提案件件有落實，事事有回音。為此，要改變過去相對簡單的提案辦理答復(fù)方式，通過提案辦理協(xié)商，利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體的廣泛宣傳，讓人民群眾廣泛知曉提案辦理工作，擴大提案工作的社會影響，積極營造提案辦理協(xié)商的良好氛圍，使提案得到更好落實，發(fā)揮提案最大的社會效益。
建立提案辦理督辦機制，以制度作保障。提案辦理制度化是推進提案辦理取得實效的根本保障。政協(xié)組織要加大督辦力度，通過征求意見、現(xiàn)場調(diào)研、走訪委員、視察督辦等多種形式，督促承辦單位按程序辦理好提案，并針對存在的問題及時協(xié)調(diào)指導(dǎo)，促使提案得到有效解決，提高提案辦理質(zhì)量。同時，政協(xié)組織可以與黨委、政府開展聯(lián)合督辦，及時追蹤協(xié)商成果的落實情況，黨委辦公室、政府辦公室、督查和績效管理部門應(yīng)參與提案督辦工作，結(jié)合辦理實踐，完善和規(guī)范辦理程序，改進辦理的方式方法。承辦單位可以通過邀請?zhí)岚刚邔嵉夭榭础⒄匍_協(xié)商座談會、現(xiàn)場反饋辦理情況等形式展示辦理成果，并接受政協(xié)委員針對提案辦理情況的民主測評。
提案辦理納入績效考核體系，以考核強落實。地方黨委、政府要高度重視提案辦理工作，把提案辦理工作納入各單位年度績效目標考核和主要負責人考評內(nèi)容，明確規(guī)定對提案辦理工作的全過程進行考核，包括組織領(lǐng)導(dǎo)落實，承接、協(xié)商、辦理、答復(fù)的程序規(guī)范，意見建議的采納，辦理的后續(xù)反饋等內(nèi)容?？己藱C制的健全，特別是年終考核時對提案辦理未進行協(xié)商溝通、未落實提案內(nèi)容的承辦單位扣減相應(yīng)分值，將進一步激發(fā)承辦單位工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，促進承辦單位緊扣辦理前、辦理中、辦理后三個環(huán)節(jié)，與政協(xié)委員溝通，征求意見，提高提案辦理的委員滿意率。
提案委半年工作總結(jié)篇四
市政協(xié)提案委：
2020年我局承辦政協(xié)提案24件,其中主辦14件,全部為a類。主辦提案辦理均達到“四個100%”，即：上會率、面商率、回復(fù)率和滿意率達100%，相關(guān)資料統(tǒng)一歸檔管理，較好地完成了提案辦理工作任務(wù)?，F(xiàn)將市經(jīng)信局2020年度政協(xié)提案辦理工作情況報告如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
突出領(lǐng)導(dǎo)。政協(xié)委員提案代表著人民群眾的切身利益，體現(xiàn)了人民群眾對經(jīng)信局工作的關(guān)注與支持，也是促進經(jīng)信部門自覺接受人民監(jiān)督、切實做到為民辦事謀利的重要手段。為此，我局克服提案辦理件數(shù)多，解決難度大，毫不推卸，勇于擔當，主動銜接，努力提高提案辦理的質(zhì)量，加快提案辦理的效率。我局把政協(xié)提案辦理工作納入整體工作布局，堅持“一把手”工程，成立以黨組書記、局長林靜為組長，副局長王昌盛為副組長，其他縣級干部為成員的提案辦理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室，明確專人具體負責組織、協(xié)調(diào)、督辦工作機制，并從人員、經(jīng)費和激勵機制等方面，為辦理好政協(xié)提案提供保障。壓實責任。收到《關(guān)于交辦市政協(xié)四屆四次會議提案的通知》（宣辦電〔2020〕31號）后，我局立即召開局長辦公會議，對提案辦理工作進行部署安排。主要負責同志親自閱批審定、安排部署，分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)督辦、參與辦理，承辦科室具體抓，經(jīng)辦人員專門抓，一級抓一級，層層抓落實。制定《承辦市政協(xié)提案交辦單》，明確每件提案的分管領(lǐng)導(dǎo)、主辦科室、會辦科室、辦理時限，確定辦公室專人負責跟蹤督辦和答復(fù)工作，做到“定人員、定任務(wù)、定時限、保質(zhì)量”。加大提案辦理考核力度，把提案辦理工作納入局機關(guān)效能建設(shè)工作和科室年度工作目標責任制考核內(nèi)容。在規(guī)定的期限內(nèi)，我局圓滿完成了政協(xié)提案辦理工作，辦結(jié)率和滿意率達100%。
二、聚焦辦理實效。
建章立制。根據(jù)市政協(xié)的相關(guān)文件精神，修訂完善了《宣城市經(jīng)信局人大建議、政協(xié)提案辦理工作制度》，采取逐案定人定責定目標的辦法，確定提案接收核實登記、分類交辦、落實責任、面商溝通、會辦催辦、檢查督辦、審核復(fù)文、征詢反饋、辦結(jié)歸檔、總結(jié)迎考等一系列步驟，積極承辦或配合主辦單位開展提案辦理工作，做到思想上高度重視、態(tài)度上積極主動、程序上合理規(guī)范、時間上及早安排，確保了提案辦理的質(zhì)量，真正使提案辦理工作有制度可依、有規(guī)范可守、有程序可循。在具體辦理過程中，實行“分級負責、分工辦理、辦公室督辦”的工作機制。辦公室作為牽頭辦理部門，負責登記、擬辦、分辦、催辦和總結(jié)等工作環(huán)節(jié)；承辦科室針對提案內(nèi)容進行調(diào)研分析，與提案者進行溝通聯(lián)系，形成具體答復(fù)意見，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)初審、主要領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)后，回復(fù)提案者并上報相關(guān)部門，從而使提案辦理工作制度化、規(guī)范化，杜絕錯漏拖拉等現(xiàn)象發(fā)生。溝通交流。加強與政協(xié)委員的溝通。廣泛征求委員的意見建議，及時掌握委員的真實想法，認真聽取對辦理工作的具體要求。辦理中認真做到邀請委員到現(xiàn)場視察，當面匯報落實情況，直接征詢改進意見；辦理后及時與委員聯(lián)系，報告辦理結(jié)果。對于暫時無法解決的提案，我局要求經(jīng)辦人員在與委員回復(fù)及交流過程中，耐心細致地宣傳解釋有關(guān)政策規(guī)定，爭取委員的理解和支持。加強與會辦單位的溝通。對辦理難度大涉及多單位的熱點、難點問題提案，堅持主動上門、積極溝通，使提案辦理的過程成為取得支持和解決問題的過程。對會辦的提案，我局積極配合，認真履行單位職責，做到主動與主辦單位聯(lián)系，并在規(guī)定的時間內(nèi)反饋會辦答復(fù)意見，確保提案答復(fù)的完整性。跟蹤調(diào)度。局辦公室對各科室承辦的提案定期進行跟蹤督查，對辦理進度每月進行通報。對承辦的提案辦理難度較大，或在辦理過程中遇到新的問題，局主要領(lǐng)導(dǎo)及時進行調(diào)度，所有提案辦理情況均經(jīng)主任辦公會研究后予以規(guī)范答復(fù)。
三、推進落實落細。
突出抓主抓重。在辦理中，我局求深求細，想方設(shè)法把政協(xié)委員們的提議落實好，收到了較好的效果。如潘曉昕委員提出的“關(guān)于推進數(shù)字經(jīng)濟和實體經(jīng)濟融合的建議”（第3號提案），我局多次與3家協(xié)辦單位的具體承辦人員會商，將提案中提出的問題和意見進行梳理，及時將配合部門的辦理意見收集上來，然后在局內(nèi)主持召開提案答復(fù)的討論會，對提案提出具體的答復(fù)意見并最終完成提案答復(fù)的初稿，隨后將初稿發(fā)送到協(xié)辦單位征求意見并修改。修改完成后我局當面向提案者進行了匯報并征求提案者對提案辦理情況的意見，提案者潘曉昕委員對提案辦理結(jié)果非常滿意并出具了提案辦理反饋意見書。如周健委員提出的“《推進“工業(yè)強市”戰(zhàn)略推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展》”（第12號提案），我局認真把握提案實質(zhì)，通過電話、發(fā)函等形式多次征求市科技局、市招商合作中心、市生態(tài)環(huán)境局、市數(shù)據(jù)資源管理等會辦單位意見建議，并逐項研究、逐一整理，提出合理、有針對性的工作規(guī)劃。辦理意見形成后，及時征求提案人意見，數(shù)易其稿，該提案的辦理意見得到提案人的肯定，周健委員反饋表示滿意。
強化反復(fù)對接。積極改進提案的辦理方式，對所有答復(fù)全部要與代表委員見面，并將部分建議在實際工作中采納，確保提案得到有效落實。如省政協(xié)承杰委員提出的“關(guān)于在涇縣小型宣紙廠推廣“一體化成套造紙污水處理裝置”（第0269號提案），局長林靜親自牽頭負責，分管負責人具體安排，多次與省政協(xié)委員多次匯報溝通，分管負責人具體安排。我局多次召開專題會議，將提案中提出的問題和意見進行梳理，限期將科室的辦理意見收集上來，然后在局內(nèi)召開提案答復(fù)的討論會，對提案提出具體的答復(fù)意見并最終完成提案答復(fù)的正式稿，向提案者進行了匯報并征求提案者對提案辦理情況的意見。如蔣昌東委員提出的“關(guān)于對我市工業(yè)轉(zhuǎn)型升級的建議”（第6號提案），局2次專題研究并在工作中采納了加快產(chǎn)業(yè)聚集、完善科技創(chuàng)新體系、加大財稅和金融支持、推進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級等部分建議：科學(xué)編制規(guī)劃引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。出臺了《宣城市工業(yè)產(chǎn)業(yè)集聚基地布局規(guī)劃》、《宣城市促進工業(yè)轉(zhuǎn)型升級的若干政策意見》等，起草了《關(guān)于加快小微企業(yè)園高質(zhì)量發(fā)展的實施意見》，統(tǒng)籌考慮區(qū)域資源優(yōu)勢、環(huán)境承載能力與現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)，進一步突出重點產(chǎn)業(yè)，優(yōu)化工業(yè)布局，加快特色產(chǎn)業(yè)集群形成，促進區(qū)域經(jīng)濟的持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展。突出招商選資帶動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。研究出臺《宣城市市本級重點產(chǎn)業(yè)招商目錄》，制作招商路線圖，大力招引產(chǎn)業(yè)鏈和塊狀產(chǎn)業(yè)項目。堅持“3+1”產(chǎn)業(yè)主導(dǎo)方向，市本級瞄準汽車零部件及高端裝備制造、食品醫(yī)藥、新能源新材料、電子信息4個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)“挑商選資”，進一步壯大工業(yè)經(jīng)濟總量，提升產(chǎn)業(yè)層次。推進科技創(chuàng)新加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。支持進行企業(yè)技術(shù)研發(fā)、項目攻關(guān)，引導(dǎo)企業(yè)提高研發(fā)經(jīng)費投入。大力引進高層次科技人才，全市共招引高層次人才團隊創(chuàng)業(yè)項目14個，8家創(chuàng)業(yè)團隊獲省補助資金支持（全省第2位）。強化財政支持撬動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。加大財政支持力度，2019年全市兌現(xiàn)獎補資金億元。同時放大財政資金的引導(dǎo)撬動作用，設(shè)立政府投資基金，目前到位資金億元，對外投資億元。加大金融幫扶助力產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。強化政銀企合作，高規(guī)格舉辦全市銀企集中對接日活動，推介項目212個，項目總投資億元，融資需求近60億元。引導(dǎo)市級各銀行深入有關(guān)企業(yè)進行調(diào)查、洽談和對接，對接項目102個，對接金額億元，對接日現(xiàn)場簽約20個項目，簽約金額約億元。市經(jīng)信局和建行宣城分行達成“戰(zhàn)疫宣城貸動未來”戰(zhàn)略合作協(xié)議,建行宣城分行每年安排不低于30億元的專項信貸資金，專項用于支持市經(jīng)濟和信息化局推薦的專精特新等優(yōu)質(zhì)中小微企業(yè)融資。落實稅收政策支持產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。落實研發(fā)費用稅前加計扣除政策，享受研發(fā)費用加計扣除企業(yè)599戶，同比增加153戶，增長34％，加計扣除金額億元（折合稅額億元），同比增加億元，增長17％，實現(xiàn)了研發(fā)費用加計扣除額和戶數(shù)“雙增長”。落實高新技術(shù)企業(yè)低稅率優(yōu)惠政策。由于工作落實到位，提案人蔣昌東委員表示滿意。
今年，我局政協(xié)提案辦理工作在市政協(xié)提案委指導(dǎo)下，較好地完成交辦工作任務(wù)，解答了委員們關(guān)注的熱點、難點問題。同時也清醒地認識到，我們的工作中也還存在一些不足，與領(lǐng)導(dǎo)的要求和委員的期望相比還有一定差距，主要是：一是與個別委員的溝通交流還需要進一步加強。二是提案辦理工作制度還需要盡一步健全完善。三是部分提案的辦理所涉及到的內(nèi)容是一項長期工程，有的因政策法規(guī)不完備、財力不足、條件不具備等原因，短期內(nèi)難以全部完成。
在今后的提案辦理中，我們將以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，著力在以下四個方面進一步強化：一是進一步強化堅持正確政治方向。堅持把學(xué)習(xí)貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想、^v^^v^視察安徽時和在扎實推進長三角一體化發(fā)展座談會上重要講話及^v^^v^關(guān)于政協(xié)提案辦理的指示批示精神與貫徹落實中央、省、市政協(xié)工作會議精神結(jié)合起來，正確認識做好提案工作的重大意義，超前謀劃、高位推進，為促進全市工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。二是進一步強化領(lǐng)導(dǎo)牽頭。切實加強對提案辦理工作的領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥、親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)積極配合，牽頭科室推進落實，強化一級對一級負責的辦理機制，進一步增強全局干部的辦理意識。三是進一步強化辦理力度。在方案制定、走訪協(xié)商、審核答復(fù)等環(huán)節(jié)上深入研究、優(yōu)化方式、縝密安排，堅持把提案辦理質(zhì)量放在首位，逐步完善辦理制度，在交辦、調(diào)研、督辦、檢查、復(fù)文、反饋等環(huán)節(jié)上嚴格要求，做到實事求是、審慎處理、逐項落實、逐條解決。四是進一步強化成果轉(zhuǎn)化。提案點多面廣、難易有別，要分類做好辦理工作，對政協(xié)提案，凡是有能力、有條件的，立即辦、抓緊辦；對正在解決或列入計劃準備解決的問題，加快辦理進度；確有一定困難，但通過努力能辦到的，積極想方設(shè)法創(chuàng)造條件爭取辦到；受現(xiàn)行政策或受客觀條件限制，目前確實無法去辦到的，實事求是地向政協(xié)委員解釋清楚，增進了解，爭取委員的理解和支持。
市經(jīng)濟和信息化局。
2020年10月10日。
提案委半年工作總結(jié)篇五
為全面落實股份公司信息化建設(shè)要求，集團公司按照“適應(yīng)企業(yè)長遠發(fā)展、打造自主研發(fā)品牌”的規(guī)劃和“頂層設(shè)計、自主研發(fā)、協(xié)同建設(shè)、分步推進、全面應(yīng)用,以下是“信息化建設(shè)工作總結(jié)”希望能夠幫助的到您！
一、求真務(wù)實，實現(xiàn)由急躁冒進到務(wù)實的作風(fēng)和扎實的工作的思想轉(zhuǎn)變。
針對這各思想情緒，必須引導(dǎo)各級清醒地認識到，實現(xiàn)雙重歷史任務(wù)是一項科學(xué)嚴謹?shù)南到y(tǒng)工程，不可能一蹴而就，必須講求科學(xué)、遵循規(guī)律。一是要樹立辯證的思想方法。既要勇于開拓銳意創(chuàng)新，又要繼承傳統(tǒng)保持優(yōu)勢;既要集中力量加大投入，又要統(tǒng)籌兼顧量力而行;既要抓住關(guān)鍵重點突破，又要協(xié)調(diào)發(fā)展整體提高;既要雷厲風(fēng)行緊張快干，又要把握節(jié)奏穩(wěn)步推進。二是要堅持求真務(wù)實的作風(fēng)。
堅持一切從實戰(zhàn)出發(fā)、一切從實效出發(fā)，不提不切實際的口號，不搞中看不中用的形象工程，切實把戰(zhàn)斗力標準落到實處。三是要強化夯實基礎(chǔ)的觀念。完成雙重歷史任務(wù)，離開基礎(chǔ)建設(shè)這個平臺，跨越式發(fā)展就會成為一句空話。必須自覺克服浮躁情緒和思想，注重在強根固本上下功夫，為實現(xiàn)跨越式發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
二、搶抓機遇，實現(xiàn)由數(shù)量規(guī)模型向質(zhì)量效能型、人力密集型向科技密集型的轉(zhuǎn)變。
我黨歷來重視我軍的軍事變革，他多次用中國近代史的沉痛教訓(xùn)警示全軍，指出近代中國，由于政治統(tǒng)治的腐朽，喪失了一些軍事變革的機遇，總是走在世界軍事發(fā)展潮流的后面。這是我國近代長期落后挨打的一個重要原因。
這個時期，是新的世界軍事變革的初始階段，只要我們看得準，措施得當，實際工作抓得很緊，就可能使我們的國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)有一個較大的跨越式發(fā)展，從而大大縮短與世界先進水平的差距，并為我們以后的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)?！?BR> 我國科技事業(yè)迅猛發(fā)展，軍隊現(xiàn)代化建設(shè)取得了長足進步，但由于許多新生科技資源尚未納入國防儲備和管理之中，國防的建設(shè)總體結(jié)構(gòu)的技術(shù)含量較低，以人力數(shù)量優(yōu)勢為主要牲和步兵分隊為主體的后備力量結(jié)構(gòu)，以糧、油、車等一般物資、裝備和普通戰(zhàn)備設(shè)施、技術(shù)為主的儲備結(jié)構(gòu)，以傳統(tǒng)方法為主的指揮手段，難以適應(yīng)未來戰(zhàn)爭高技術(shù)對抗的需要。緊隨軍事變革和軍隊建設(shè)“兩個根本性轉(zhuǎn)變”的發(fā)展要求，突出科技在總體結(jié)構(gòu)上實現(xiàn)向質(zhì)量效能型、科技密集型轉(zhuǎn)變迫在眉睫。
一是拓展編組范圍。就是編組范圍要向科技含量高的軍民兼容企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、科研單位、高等院校等單位拓展;編組對象要向知識群體拓展以提高后備力量科技人才比例。
二是大力開發(fā)軍民通用技術(shù)、產(chǎn)品，建立技術(shù)成果統(tǒng)一儲備管理制度，健全地方有關(guān)部門為國防和軍隊建設(shè)提供技術(shù)咨詢和服務(wù)的機制，充分利用新技術(shù)改善武器裝備和動員設(shè)施。
提案委半年工作總結(jié)篇六
2019年，我局將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真領(lǐng)悟國家新醫(yī)改方案精神，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，繼續(xù)以“文化引導(dǎo)、制度約束、人才支撐、服務(wù)保障、和諧發(fā)展”的工作思路為主線，圍繞構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)的工作實際，重點抓好以下幾方面的工作：
一是繼續(xù)加強對信訪維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，努力做好新醫(yī)改時期信訪維穩(wěn)工作。加強與基層聯(lián)系，加強社會不穩(wěn)定因素的排查預(yù)測，及時了解基層單位人員思想動態(tài)，把問題解決在基層。
二是繼續(xù)完善信訪工作制度，努力暢通信訪工作訴求表達渠道。進一步鞏固和完善集中接訪、平常接待、聯(lián)席會議、領(lǐng)導(dǎo)包案、干部下訪、平時掌握和集中排查，來信來訪登記，信息報送，結(jié)案回訪。大膽地探索做好新形勢下信訪工作的新舉措和新途徑，正確引導(dǎo)群眾依法合理訴求，使信訪工作走上規(guī)范化、法制化的軌道。
三是繼續(xù)抓好矛盾排查調(diào)處工作，以最大限度地減少矛盾糾紛的發(fā)生，從源頭上遏制集體上訪或越級上訪事件。
四是進一步抓好信訪綜治維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)責任制，完善考核機制，嚴格按照“誰主管、誰負責”的原則，切實加大責任追究力度。
五是實事求是地解決群眾反映的問題，以誠實的態(tài)度對事，以真摯的情感對人，爭取群眾的理解和支持。不回避矛盾，不推拖責任，實事求是地對待工作矛盾和群眾反映的問題，繼續(xù)做到信訪案件件件有落實，事事有回復(fù)。
六是提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，為建設(shè)良好醫(yī)患關(guān)系提供堅實的基礎(chǔ)。切實改善服務(wù)態(tài)度，通過深入開展“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動，建立健全醫(yī)療服務(wù)體系，加強醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德教育，加強醫(yī)院服務(wù)窗口建設(shè)，同時深化整體護理、導(dǎo)診護士隊伍建設(shè)，把被動服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃?wù)，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。
七是加強對醫(yī)方的監(jiān)管，規(guī)范醫(yī)方及醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)行為，強化職業(yè)道德教育，防范重大醫(yī)患糾紛的發(fā)生。
八是繼續(xù)加強法制宣傳教育和普法教育，提高信訪干部遵紀守法、依法辦事的意識和服務(wù)水平。采取強有力的措施，依法處置信訪工作的不正之舉。確保我局信訪工作順利開展，實現(xiàn)衛(wèi)生系統(tǒng)的穩(wěn)定和諧。
提案委半年工作總結(jié)篇七
今年我局上半年共接到區(qū)人大代表建議4件，區(qū)政協(xié)委員提案5件。根據(jù)建議、提案涉及的內(nèi)容進行了分類，一是關(guān)于加強社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)和管理提案3件；二是關(guān)于加強社區(qū)衛(wèi)生醫(yī)務(wù)人員待遇提案1件；三是關(guān)于民營社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站納入?yún)^(qū)公共衛(wèi)生管理的提案1件，四是關(guān)于降低社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)運營成本的提案1件；五是關(guān)于加強我區(qū)衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)的幾點建議的提案1件；六是對我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)實行收支兩條線的提案1件；七是關(guān)于切實做好齲病防治工作的建議1件。關(guān)于切實做好齲病防治工作的建議。由于局領(lǐng)導(dǎo)的重視，按照區(qū)政府的要求，在規(guī)定的時限內(nèi)提前完成了提案辦復(fù)工作，辦復(fù)率100%，滿意率100%，收到較好成效。
一、辦復(fù)的基本做法。
今年在辦理代表、提案中，力爭做到重辦理質(zhì)量，重辦理速度。對于代表、委員們在建議、提案中提出的問題，當前可以解決的，在進行書面答復(fù)的同時，著重做好政策的宣傳，采取合理的方式加以解決。對于建議、提案中所涉及的問題沒有法律條文依據(jù)的或者不符合現(xiàn)行法規(guī)或政策、暫時無法解決的，本著實事求是地原則及時向代表或委員們說明情況，求得他們的理解。具體做法是：
一是提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)，建立領(lǐng)導(dǎo)負責制。在提案下來時，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，認真研究，歸納分類，增強對做好代表建議和委員提案辦理工作的責任感，從認真實踐“三個代表”重要思想的高度，明確和安排專人負責辦理，抓好落實。二是建立科室辦理工作責任制。將承辦任務(wù)落實到各個科室，分管領(lǐng)導(dǎo)與科室負責人落實辦理工作責任制，對工作不到位，及時提出整改要求。對每一項建議和提案，都有專人負責聯(lián)絡(luò)，經(jīng)常溝通，確保面商率達100%，直到人大代表和政協(xié)委員滿意為止。三是明確工作職責，嚴格辦理程序。按照要求做好登記、分解、辦理、征求意見、整改工作落實到位。四是嚴把辦理質(zhì)量關(guān)。把提案辦復(fù)工作作為推動衛(wèi)生工作的動力，辦理工作重點放在“辦”字上，廣泛溝通，雙向互動，提高辦理質(zhì)量。五是加強對重點辦理情況的督促檢查。加強督促檢查落實，實施建議辦理“一把手”負責工程，單位主要負責人親自部署抓落實，重點建議和涉及多個部門建議由分管副局長親自組織協(xié)調(diào)，同時明確專人不定期通過電話或回訪等方式了解代表建議辦理情況，督促抓好落實。六是加強與代表溝通和聯(lián)系，通過主動上門征求代表與委員對提案辦理工作的意見，增加雙方的了解，實現(xiàn)工作互動，形成了辦理工作的和諧氛圍，得到了代表、委員的理解。
多年來，局認真落實區(qū)政府關(guān)于辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案的有關(guān)要求精神，堅持落實科學(xué)的發(fā)展觀，認真做好代表和委員的提案辦復(fù)工作，在抓落實上狠下功夫，辦理工作突出抓好三個環(huán)節(jié)：
一是突出重點建議、提案的辦理。今年受理的9件建議、提案中，關(guān)于加強社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)和管理提案3件。這3件提案要達到的目地是一致的。我區(qū)現(xiàn)有13家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，54家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)已覆蓋全區(qū)13個街道辦事處，88個社區(qū)。在加強社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)建設(shè)上，主要體現(xiàn)在：（1）社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)有新的進展。社區(qū)衛(wèi)生“收支兩條線、政府購買社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)”的創(chuàng)新運行模式逐步建立。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)資源進一步整合，強弱聯(lián)合逐步解決了薄弱醫(yī)院生存發(fā)展空間問題。（2）中醫(yī)發(fā)展步伐加快。為年底前進入全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)行列，先后制定下發(fā)了《大東區(qū)爭創(chuàng)“全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)”工作方案》、《關(guān)于成立大東區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中醫(yī)專家組的`通知》、《大東區(qū)創(chuàng)建全國中醫(yī)藥特色衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)中醫(yī)藥理論和技能培訓(xùn)方案》。編寫了大東區(qū)創(chuàng)建全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)專家指導(dǎo)小組培訓(xùn)教材，為強力推進創(chuàng)建工作打下了堅實基礎(chǔ)。（3）醫(yī)療服務(wù)體系逐步完善。扎實開展了“以病人為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題的醫(yī)院管理年活動”，醫(yī)療管理逐漸正規(guī)化，醫(yī)患關(guān)系得到改善。（4）醫(yī)療質(zhì)量顯著提升。安全和服務(wù)意識不斷強化，核心制度建設(shè)不斷完善，改進了服務(wù)流程，開展了業(yè)務(wù)技能大賽，推行了院務(wù)、醫(yī)務(wù)公開，改善了醫(yī)患關(guān)系，促進了醫(yī)療質(zhì)量不斷提高。（5）新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度全面落實。朱爾、木匠兩村6村民參合率達到100%。
二是主動上門征求意見，不斷改進辦復(fù)工作。在辦理工作中，注重加強與代表、委員的溝通與協(xié)調(diào)，主動上門征求代表與委員對提案辦理工作的意見，增加雙方的了解，實現(xiàn)工作互動，形成辦理工作的和諧氛圍。比如：今年在辦理人大代表第042號建議，就代表提出的社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心（站）亂收費嚴重的提案，組織有關(guān)方面進行專題研究，并多次與代表電話溝通和進行面對面的溝通，主動向代表介紹提案辦理工作所采取的措施，此舉得到了代表的理解。對代表、委員聯(lián)名提案的答復(fù)意見，我們也是分別征求代表、委員的意見，得到了代表和委員的充分肯定。
三是在抓落實上下功夫。在辦理工作中，緊緊圍繞代表、委員的建議提案，從人民群眾關(guān)注的焦點問題出發(fā)，采取切實可行的措施，著力在解決實際問題上下功夫，把辦理工作的出發(fā)點和落腳點放在為人民群眾辦實事上，扎扎實實地辦好每個建議、提案。
二、工作中遇到的問題與建議。
（1）代表提出“社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心（站）亂收費嚴重”的建議。目前，沈陽市正全面推行基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建立實施國家基本藥物制度，我區(qū)的此項工作也已全面展開，自2月26日起，在政府舉辦的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）全部配備和使用基本藥物，并實行零差率銷售。我區(qū)將嚴格執(zhí)行相關(guān)政策法規(guī)要求，使用307種基本藥物，此項舉措必能從根本上解決藥品價格隨意浮動、亂收費等問題。
此外，我們將加大對社區(qū)衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)務(wù)人員的監(jiān)管力度，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為，確保依法執(zhí)業(yè)，堅決杜絕無證上崗。督促醫(yī)療機構(gòu)為醫(yī)務(wù)人員繳納醫(yī)療責任險，使醫(yī)患利益得到共同保障，從而為全區(qū)百姓提供安全、有效、便捷、廉價的醫(yī)療服務(wù)，為打造和諧大東做出應(yīng)有的貢獻。公務(wù)員之家:。
（2）社區(qū)衛(wèi)生用房不足問題。按照國家衛(wèi)生部衛(wèi)醫(yī)發(fā)[]240號文件規(guī)定，對《城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心基本標準》的要求是，房屋建筑面積不少于1000平方米；對《城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站基本標準》要求是，房屋建筑面積不少于150平方米。沈委發(fā)3號文件規(guī)定：“每個社區(qū)公共用房的使用面積底要達到400平方米以上，并根據(jù)需要逐步增加面積，設(shè)置社區(qū)辦公室、文化圖書室、體育活動室、警務(wù)室和衛(wèi)生服務(wù)站、房屋維修站。對達不到標準的社區(qū)，要通過市、區(qū)兩級政府就近就地購置房產(chǎn)的方式加以解決”。
根據(jù)國家衛(wèi)生部和市委【2007】3號關(guān)件精神，目前大東區(qū)十一家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站（室）用房平均面積僅為68.09㎡。遠未達到規(guī)定的標準。在解決社區(qū)衛(wèi)生醫(yī)療用房問題上仍是個難題。對此，我們懇切希望人大代表、政協(xié)委員能協(xié)助我們，積極呼吁上級政府，進一步明確社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)用房的相關(guān)政策，出臺必要的法律法規(guī)，依法按照國家衛(wèi)生部和市委、市政府相關(guān)文件的要求，建議政府規(guī)劃和建設(shè)部門在審批城市新建或擴建居民小區(qū)規(guī)劃時，在公共服務(wù)設(shè)施中按標準（150平方米）預(yù)留社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)用房，為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)提供必要的資金幫助，切實解決社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)用房不足的問題，使社區(qū)居民真正在社區(qū)享受到方便、快捷、優(yōu)質(zhì)的社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，以解決大東區(qū)老百姓的看病就醫(yī)難問題，造福于大東區(qū)的老百姓，真正為百姓辦實事。
三、下一步工作。
在20的下半年提案辦理工作中，要認真做好代表建議、政協(xié)提案辦理工作。以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，繼續(xù)堅持“圍繞中心、服務(wù)大局、提高質(zhì)量、講求實效”的工作方針，圍繞我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和構(gòu)建社會主義和諧社會以及衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展中的重大問題，認真貫徹落實區(qū)政府的有關(guān)要求，努力探索建議、提案辦理工作的新思路、新方法和新措施，創(chuàng)新建議、提案辦理工作機制，不斷開創(chuàng)我局建議、提案辦理工作新局面。
一是求真務(wù)實，狠抓落實，進增強辦理工作實效，抓好跟蹤落實工作。認真做好按期辦復(fù)工作，加強與代表、委員的溝通協(xié)調(diào)，進一步加大對提案辦理工作的檢查、督辦力度，不斷提高建議、提案的面復(fù)率和滿意率，做到辦復(fù)率100%，滿意率100%。
二是注重責任，進一步提高建議、提案辦理質(zhì)量。明確重點，強化責任，進一步提高對辦理工作的認識，增強對辦理工作的主動性和責任性，以高度負責的精神認真做好代表、委員建議提案的辦理工作。以人民群眾關(guān)注熱點、關(guān)心重點，以落實科學(xué)發(fā)展觀為己任，以代表、委員滿意為目標，堅持辦理工作責任制，著力做好社區(qū)醫(yī)療質(zhì)量和食品衛(wèi)生安全等事關(guān)群眾利益的問題。
三是積極主動，與時俱進，進一步提高服務(wù)水平。本著對人民群眾高度負責的態(tài)度，把人大代表與政協(xié)委員提案辦理督促工作，作為一項重要的工作來抓，真正做到件件有著落，事事有回音，努力把辦復(fù)工作提高到一個新的水平，真正的做到為百姓辦實事辦好事。
提案委半年工作總結(jié)篇八
根據(jù)市教育工會20xx工作要點結(jié)合我校實際情況，20xx年度我校工會工作的整體思路是：繼續(xù)學(xué)習(xí)、貫徹黨的^v^精神，“三個代表”重要思想和中國工會十五大、省教育工會六屆一次全會精神。圍繞教育局和教育工會的師德系列教育活動主題“樹立教育新理念，推進教育現(xiàn)代化”進行工作；還要組織教職工繼續(xù)學(xué)習(xí)、貫徹《工會法》，以推進本校工會建設(shè)，加強維護職能。具體應(yīng)在以下幾方面努力：
本年度繼續(xù)配合學(xué)校行政，加強教職工的理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)形式仍然是集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合。集體學(xué)習(xí)的時間每星期不少于二小時，學(xué)習(xí)、貫徹的內(nèi)容是：^v^精神，“三個代表”重要思想和各級工會的文件精神。要充分利用學(xué)校的圖書資源和閱覽室功能，鼓勵教師工作之余多看一些政治書籍、時事報刊，使自己的思想跟上時代，與時俱進。學(xué)校的宣傳教育陣地建設(shè)，也是工會工作的一個層面。除了定期更換校務(wù)公開欄的內(nèi)容外，工會還要在宣傳窗、黑板報等載體上開辟一塊園地，專門用于工會工作的宣傳。宣傳教育要做到主題明確，內(nèi)容豐富，集趣味性與知識性為一體。
20xx年市教育局和市教育工會將開展第十二個師德系列教育活動，其主題初定為“樹立教育新理念，推進教育現(xiàn)代化”，我校的工會工作也將圍繞這個主題開展。要學(xué)習(xí)好關(guān)于此次活動的文件，貫徹好此次活動的精神，落實好此次活動的各項工作。一個好教師必須是眼光開闊、思維敏捷、知識淵博的?，F(xiàn)代教育對教師的職業(yè)素質(zhì)提出了較高的要求。要以人本，尊重教師的自身價值，充分調(diào)動教師的主觀能動性和工作潛能。要使教師知道，當今世界知識大爆炸，全球一體化，要想適應(yīng)這個形勢，必須改變觀念，樹立正確的教育理念，運用新型的育人模式。一個好的教師也應(yīng)具備良好的師德師風(fēng)，強烈的服務(wù)意識和責任意識。要使全體教職工樹立“一切為了學(xué)生”的思想，加強自我學(xué)習(xí)，提高工作能力，愛生愛校，團結(jié)務(wù)實，以主人翁的態(tài)度，實事求是，踏踏實實的做好本職工作。
我們學(xué)校不同于一般的學(xué)校，有其自身特點。要糾正在部分教師中存在的特殊學(xué)校不講升學(xué)率，學(xué)生個體差異懸殊，教育質(zhì)量難以普遍提高的錯誤思想，面向全體學(xué)生。要針對殘疾生個體差異懸殊的特點，因人施教、因材施教，充分挖掘?qū)W生的各項潛能，努力提高教學(xué)水平。工會應(yīng)協(xié)助學(xué)校行政、教務(wù)通過“拜師結(jié)對”、聽課評課、教案展評等形式，把學(xué)校整體教育質(zhì)量提升一個檔次。圍繞“樹立教育新理念，推進教育現(xiàn)代化”這個主題，引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變觀念，學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù)，用現(xiàn)代教育理念指導(dǎo)教學(xué)工作，用現(xiàn)代教育手段實施教學(xué)工作。要扎實地做好備課、上課、改作、輔導(dǎo)等各個教學(xué)環(huán)節(jié)，提高課堂教學(xué)藝術(shù)，盡可能地使殘疾兒童能在課堂上能輕松愉快地學(xué)到知識和技能，為殘疾學(xué)生今后走上社會能自立謀生創(chuàng)造良好的條件。
教代會是教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度。要開好每年一次的教職工大會，把學(xué)校的重大事務(wù)提交大會審議。鼓勵教職工撰寫提案，把好的建議以文字形式交與大會討論。對教職工的提案，應(yīng)條條有答復(fù)，件件有落實。適當時候召開一次民主評議會，聽取教職工的意見，促進學(xué)校政務(wù)三公開，創(chuàng)建更為寬松、和諧的氣氛。要利用學(xué)校合并至今所取得的驕人成績和未來良好的發(fā)展機遇，適時開展、實施凝聚力工程。以學(xué)校的發(fā)展目標凝聚人，以真心實意的關(guān)懷凝聚人，以豐富多彩的活動凝聚人，以實實在在的物質(zhì)凝聚人。利用凝聚力工程充分提高廣大教師的積極性，以帶動了整個教師隊伍素質(zhì)的改善，促進學(xué)校教育教學(xué)整體質(zhì)量的提高。
校工會要繼續(xù)重視信息工作，鼓勵教職工多寫稿件，投寄到各級報刊雜志，對在一定級別上發(fā)表或得獎的文章和作品，將給予適當獎勵，以提高教職工撰寫稿件的積極性。工會干部也要改變工作方式，強化創(chuàng)新意識，要深入到群眾中去，注重調(diào)查研究，要與職工群眾多談心，了解教職工當前最關(guān)心事情是什么、最滿意的事情是什么、最不滿意的事情是什么、掌握第一手資料，以便做到主動維護，及時維護，源頭維護，超前維護。
關(guān)心教職工生活是工會的一項重要工作，我們要繼續(xù)做好送溫暖工作。在教師節(jié)、春節(jié)等大的節(jié)日里，要對每位退休教職工進行走訪，了解他們的生活、健康狀況，詢問他們對學(xué)校的要求。對困難職工要建有檔案，定期走訪。職工有病住院，工會應(yīng)及時去探望，送去組織的一份關(guān)懷。教職工遇到特發(fā)事件，工會干部應(yīng)及時趕到第一現(xiàn)場，協(xié)助處理事情?！坝欣щy找工會”應(yīng)落到實處。為了增強教職工活動能力，提高教職工身體素質(zhì)，要盡可能多的開展一些有益于教職工身心健康的活動；適當組織教師外出參觀、學(xué)習(xí)，開拓視野，讓教師親身感受到社會的進步和自己身上的責任。去年由于種種原因，工會組織的活動較少。今年我們要盡可能多的舉行各種豐富多彩的活動。
五月份舉行一次工會文體活動，慶?！拔逡弧眹H勞動節(jié)。暑假期間，建議學(xué)校行政組織教職工到外地去療養(yǎng)、游覽，領(lǐng)略祖國大好河山。九月份是第二十個教師節(jié)，工會將和學(xué)校行政一起隆重舉行教師節(jié)慶?；顒?，邀請退休教師也一起來學(xué)校共渡佳節(jié)。十月份，與學(xué)校團隊一起組織一次“慶國慶，師生大聯(lián)歡活動”。十二月，舉行慶祝20xx元旦迎接乙酉年新春活動。
提案委半年工作總結(jié)篇九
區(qū)八屆人大一次會議結(jié)束以后，區(qū)政府收到區(qū)人大常委會交辦代表提出的議案和建議、批評、意見共100件，其中代表十人以上聯(lián)名57件。從建議分類來看，工業(yè)發(fā)展方面6件，農(nóng)業(yè)農(nóng)村方面22件，三產(chǎn)旅游業(yè)方面12件，城鄉(xiāng)建設(shè)方面27件，生態(tài)環(huán)境方面9件，社會事業(yè)方面24件。區(qū)政府高度重視人大代表建議辦理工作，4月11日區(qū)政府常務(wù)副區(qū)長章繼平主持召開交辦會，明確辦理時間和承辦要求。各承辦單位接到任務(wù)后，快速啟動，認真抓好建議辦理工作落實。在區(qū)人大的大力指導(dǎo)和各位人大代表的支持協(xié)助下，33個主辦單位和45家協(xié)辦單位于7月28日前按期完成了全部建議辦理答復(fù)，做到了見面率100%，辦復(fù)率100%。從辦理結(jié)果反饋情況看，代表們對各承辦單位的辦理工作均表示滿意，滿意率100%。從辦理結(jié)果分類來看，已經(jīng)得到解決或基本解決的a類件占41%，遠高于201x年的18.8%;正在解決或已列入計劃逐步解決的b類件占50%，較201x年的69.4%明顯降低;因目前條件限制有待今后研究解決或需要向上級請示反映的c類件占8%，與201x年的5.9%接近;留作建議參考的d類件占1%，較201x年的5.9%下降不少。
2020年，在區(qū)政協(xié)八屆一次會議期間，區(qū)政府共收到政協(xié)提案117件(含社情民意2件、情況反映5件)，其中委員聯(lián)名提案31件，占26.5%，委員個人提案86件，占73.5%。110件立案的提案按內(nèi)容分類，經(jīng)濟建設(shè)類34件，占30.9%;農(nóng)林水類9件，占8.2%;城建交通類22件，占20%;教衛(wèi)文體類18件，占16.4%;社會事業(yè)民生類11件，占10%;綜合類16件，占14.5%。根據(jù)“分級負責，歸口辦理”的原則，117件提案(含社情民意2件、情況反映5件)分別落實到39個單位負責辦理。由于區(qū)政府的重視，區(qū)政協(xié)及其廣大委員們的支持與配合，經(jīng)各承辦單位的積極努力，截止9月22日，117件提案均在規(guī)定時限內(nèi)辦理答復(fù)完畢，做到了見面率100%，辦復(fù)率100%。從辦理結(jié)果反饋情況看，委員們對各承辦單位的辦理工作均表示滿意或基本滿意，滿意率100%。從辦理結(jié)果分類來看，對117件提案中提出的問題，已經(jīng)得到解決或基本解決的(a類)有48件，占41%;正在解決或已列入計劃逐步解決的(b類)有64件，占54.7%;因目前條件限制有待今后研究解決或需要向上級請示反映的(c類)有5件，占4.3%。
提案委半年工作總結(jié)篇十
xx年上半年轉(zhuǎn)眼即逝，再回首，思考亦多，感慨亦多，收獲亦多?！懊Σ⑹斋@著，累并快樂著”成了心曲的.主旋律，常鳴耳盼。對我而言，xx年上半年的工作是難忘、印記最深的半年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換，連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整，(包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的快樂。在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在各位同志的密切配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風(fēng)務(wù)實，思想堅定，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交下來的其它任務(wù)?，F(xiàn)簡要回顧這半年總結(jié)如下：
(一)強化形象，提高自身素質(zhì)。
為做好本職工作，我堅持嚴格要求，注重以身作則，以誠待人，
二是錘煉業(yè)務(wù)講提高。經(jīng)過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉，我們在工作上取得一定的進步，利用辦公室學(xué)習(xí)資料傳閱的同時，細心學(xué)習(xí)他人長處，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教，在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身工作質(zhì)量有所提高。
(二)嚴于律已，不斷加強作風(fēng)建設(shè)。
半年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作方法;堅持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護公司的良好形象。
(三)強化職能，做好服務(wù)工作。
工作中，我們注重把握根本，努力提高服務(wù)水平。箱管人手少，工作量大，這就需要我們團結(jié)協(xié)作。在這半年里，不管遇到什么樣的困難，我們都積極配合做好工作，我們的心都能往一處想，勁都往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
工作中的不足與今后的努力方向。
半年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距，在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。
(一)發(fā)揚吃苦耐勞精神。
面對箱管事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。
(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。
加強學(xué)習(xí)，勇于實踐，博覽群書，在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理x底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好，樹立公司的良好形象。
在今后的工作中，我將在物流公司各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)以人為本;牢記公司的宗旨，突出重點，狠抓服務(wù)落實;樹立科學(xué)發(fā)展觀，以求真務(wù)實的工作態(tài)度做好箱管服務(wù)工作，為在箱管崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻，為運輸戶提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，為我們公司的發(fā)展做出自己的貢獻。
提案委半年工作總結(jié)篇十一
xx結(jié)合我的崗位實際，樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為學(xué)校服務(wù)的思想，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給自己的各項工作。下面我就個人一年來的工作總結(jié)如下，不足之處敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
回顧xx的工作，自已能夠勤奮學(xué)習(xí)，努力工作，認真完成各項工作任務(wù)，積極參加學(xué)校組織的各項活動，努力學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。自已做為一名汽車駕駛員，努力做到馬達一響，集中思想，車輪一轉(zhuǎn)，認真遵守交通法規(guī)，注意安全。平時要有一種責任感和安全感，在駕駛中始終保持一個清醒的頭腦，雖然駕駛員的工作很單調(diào)，但這種工作要求有很強的責任心，駕車中來不得半點馬虎，集中精力，按章操作，時刻把安全二放在第一位，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，行車時處處想到安全，工作中為領(lǐng)導(dǎo)做好服務(wù)，決不讓領(lǐng)導(dǎo)等車，做到車在哪里人就要在哪里，不酒后駕車、疲勞駕車、不搶超、搶會，集中精力行駛不閑談，按章駕駛，做到禮讓三先，牢記自已的責任，樹立安全第一的思想，精心操作，謹慎駕駛，防止任何事故的發(fā)生，保證安全行車。行車中做到遇有情況不明，雨雪霧天氣視線不清，以及通過交叉路口彎道，險道和繁華路段時，減速緩慢通行，避免事故發(fā)生和人身安全。
愛護車輛，勤儉節(jié)約。在xx的車輛保養(yǎng)方面，自己做到了先請示后保養(yǎng)，不擅自做主，認真聽取領(lǐng)導(dǎo)的意見，保證完成出車任務(wù)，全年安全行駛2萬多公里。
平時能夠保持車輛整潔，衛(wèi)生、干凈，讓每一位乘車者都有一種舒適感和親切感，能夠熟練撐握自己所駕車輛的性能，按章辦事，搞好服務(wù)，隨叫隨到，不分時間、地點和休息日，因為駕駛員的工作很特殊，所以干一行愛一行，對外樹立我們邯鄲電大的形象，文明做人，老實辦事，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不怕吃苦，兢兢業(yè)業(yè)干好工作。
在做好本職工作的同時，我積極參加學(xué)校組織的各種公益性活動，在抗震救災(zāi)愛心救助活動中積極參與貢獻出自己的微薄之力。在科室與同志保持好團結(jié)。在今后的工作中我要不斷加強學(xué)習(xí)，努力提高自己的文化素質(zhì)，多看書多學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)不斷提高思想覺悟，勤奮工作，熱情服務(wù)，力爭圓滿完成學(xué)校交給的各項工作任務(wù)。
回想xx的工作情況，工作中還存在著這樣或那樣的缺點，如各種學(xué)習(xí)還不夠好，思想認識還有待進一步提高?？傊?，在這新的一年里，我要不斷加強學(xué)習(xí)，提高自己修養(yǎng)，努力改造自己的世界觀，克服困難，力爭上游，改正缺點，搞好服務(wù)，加強團結(jié)，遵守紀律，按時上下班，不早退、不遲到，誠心實意做好本職工作。工作中要強化安全意識和服務(wù)意識，把安全責任落到實處，愛崗敬業(yè)，一絲不茍。新的一年工作要有新的起點，要高標準、嚴要求，做好自己的事，為邯鄲電大事業(yè)的蓬勃發(fā)展做出自己應(yīng)盡的努力。
提案委半年工作總結(jié)篇十二
回顧： 20xx年業(yè)績是最近5年收益最差的一年，總收益才百分之十幾。上半年拿的兩只股（湯臣倍健和海通證券）中，湯臣倍健漲幅還可以，3月底賣出，當時的分析估值過高、成長性下降，害怕戴維斯雙殺?，F(xiàn)在看來賣得過早，但以自己的能力確實沒法避免。賣出后買入貴州茅臺，當時以為利空已經(jīng)消耗，相信茅臺的護城河足夠深?？墒牵磸椓艘欢螘r間后繼續(xù)下跌，當時鬼使神差的把它賣掉，無意中避免了虧損。海通證券的走勢則完全出乎自己的意料，行業(yè)前景向好、業(yè)績增長也很快，可是股價卻沒怎么漲，市場把主要精力放在了創(chuàng)業(yè)板，甚至有壓制指數(shù)上漲的意圖。但是本人依然看好券商行業(yè)，今年ipo重啟、優(yōu)先股等都是利好這個行業(yè)，業(yè)績應(yīng)該有大幅提升。休息了一段時間，整理思路后買入理工監(jiān)測，雖然之前上漲了很多，依然看好該股，預(yù)測的調(diào)整幅度與實際調(diào)整幅度相當，買入時機把握的比較好，后續(xù)持股待漲。
分析：回顧20xx年券商研究機構(gòu)依然延續(xù)了“反向指標”的傳統(tǒng)，據(jù)統(tǒng)計在發(fā)布過年度策略的30多家券商中，誤判了市場走向的至少超過九成。從券商們預(yù)測的點位來看，高點普遍落在3000點附近，而低點在2200點附近，可以看出多數(shù)券商對20xx年行情的預(yù)測還是相對樂觀的，向上空間不小，而低點則探的不深。從這一年市場表現(xiàn)看，滬指最高點僅僅運行至2478點一線，向下最低探至1949點。
現(xiàn)在來看券商的20xx年策略報告，在連跌三年之后，分析師們集體看多，但對指數(shù)上漲空間又普遍謹慎，2400點成為高位，大部分券商的預(yù)測區(qū)間在1900-2400點區(qū)間。如此反向推理，則市場的走勢要么跌幅超過20xx年，1949點之下還要有比較大的下跌區(qū)間；要么大幅漲過2400點。
本人持看空的觀點，就看空的邏輯分析，如果各種不確定性因素進一步惡化，比如：經(jīng)濟回升力度不理想，靠投資拉動的增長瓶頸不能突破，則企業(yè)roe向下調(diào)整還將繼續(xù)；在改革與轉(zhuǎn)型的背景下，保持經(jīng)濟增長不再是優(yōu)先目標，財政政策大幅低于預(yù)期；房地產(chǎn)調(diào)控政策進一步偏緊；資本市場制度的改革預(yù)期短期提振力度低于預(yù)期；在外匯占款、銀行信貸增長緩慢的同時通脹抬升，導(dǎo)致資金環(huán)境難以好轉(zhuǎn)，進而使得市場流動性難以樂觀。疊加上天量的ipo積壓和大小非減持等利空因素的影響，市場的預(yù)期將會不斷的被改變，下破1949點并創(chuàng)出更大的跌幅理論上便成了大概率事件。但是物極必反，這時可能就是牛市的起點。20xx年可能是個大喜大悲的一年，上半年主板下跌、創(chuàng)業(yè)板和中小板上漲，下半年優(yōu)先股發(fā)行會反過來。
1、優(yōu)先股：優(yōu)先股就是權(quán)貴打壓股市、繼續(xù)搶錢的工具！
第一，購買優(yōu)先股的必須是“合格投資者”。所謂“合格投資者”，就是相關(guān)金融機構(gòu)、理財產(chǎn)品、股本總額不低于五百萬元的企業(yè)法人和合伙企業(yè)、個人投資者、qfii、rqfii等等。寫了這么多不如明說：普通散戶沒有資格。
第二，優(yōu)先股不得超過公司普通股股份總數(shù)的50%。也就是說，假如公司原有20xx億普通股，現(xiàn)在還能發(fā)行1000億股?？戳诉@條我笑了，這條規(guī)定就像規(guī)定人一頓飯不能吃100斤一樣。
第三，可以轉(zhuǎn)換為普通股的優(yōu)先股，自發(fā)行結(jié)束之日起三十六個月后方可轉(zhuǎn)換為普通股。也就是說，先穩(wěn)吃三年利息，然后賣掉走人。只要股價跌得不是特別多，就穩(wěn)賺不賠。如果股價上漲，優(yōu)先股股東賺得比普通散戶多得多。最關(guān)鍵的是：一旦放水50%，股價就會預(yù)期下跌1/3或者20%左右，之后再發(fā)行優(yōu)先股，優(yōu)先股股東根本就不會賠。所以這等好事只能權(quán)貴參與，普通散戶根本沒有資格。
第四，上證50的公司可以發(fā)行優(yōu)先股，其他的都有各種限制條件。也就是說，只許國有企業(yè)做，私營企業(yè)要審批。中央要求減少不必要的審批，簡政放權(quán)，他卻反其道而行之。好吧，這明擺著要跟“李老板”對著干。
一個最大的限制措施是：必須擁有深市的a股股票，才能最多按1:1的比例打新股。也就是說，如果你要打新股，絕對不能空倉，必須事先買入一部分深市a股股票，才能最多按1:1的比例打新股。
毫無疑問，這種做法限制了散戶打新股的資金量，從而讓新股主要落在機構(gòu)手里，散戶的地位日益邊緣化，被更嚴重地盤剝。
高層根本不想讓散戶掙錢。尤其是銀行股上堅守的大量散戶，他們往往已經(jīng)堅守了很多年，優(yōu)先股是釜底抽薪之策，徹底斷送了他們多年的等待。近期工商銀行的走勢已經(jīng)很能說明問題了。
提案委半年工作總結(jié)篇十三
2011年，我室按照縣委、縣政府提出的“拉升上行，加快發(fā)展”，努力實現(xiàn)“十二五”良好開局的總體要求，圍繞縣委、縣政府提出的“璀璨明珠·錦繡青神”目標，狠抓落實。通過“三深入”，在推進我縣工業(yè)跨越，促進新農(nóng)村建設(shè)，加快和諧社區(qū)建設(shè)和開展主題年活動中，狠抓了全縣調(diào)研工作和績效考核工作，促進和帶動了全單位各項工作的順利開展，為全縣經(jīng)濟、社會的協(xié)調(diào)發(fā)展和市下各項目標任務(wù)的完成，積極工作，取得了可喜成績?，F(xiàn)將2011年度我單位工作自查情況和2012年工作計劃報告如下：
2011年度我單位工作自查總結(jié)情況
1、狠抓調(diào)查研究，為縣委政府提供了科學(xué)的決策依據(jù)
研水平達到進一步提高。
（2）發(fā)揮職能作用，當好參謀助手。一是根據(jù)目標辦工作職能，進一步完善了青神縣對鄉(xiāng)鎮(zhèn)激勵約束考核管理辦法，由過去的只考核固定資產(chǎn)投入，改為了對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工業(yè)固定資產(chǎn)投入、所轄企業(yè)一般預(yù)算收入、向外組織收入、財務(wù)管理、債務(wù)償還等進行全面考核的辦法，使對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的考核更全面、更準確。二是完成了縣委領(lǐng)導(dǎo)交辦的《關(guān)于省委一號文件對青神帶來具體機遇的解讀》、《關(guān)于對〈成渝經(jīng)濟區(qū)區(qū)域規(guī)劃〉的解讀》、《關(guān)于〈市委市政府設(shè)立岷東新區(qū)的`決定〉對青神的影響及應(yīng)對策略的匯報》和《青神全域景區(qū)化實現(xiàn)路徑探索》等課題的調(diào)研撰稿工作，結(jié)合青神實際提出了解決政策難題的辦法。
（3）注重了調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化和運用?！肚嗌窨h縣級機關(guān)目標管理績效考核評估辦法（試行）》，《鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）激勵約束考核管理辦法》，這兩項政策就是通過調(diào)研轉(zhuǎn)化成了縣委、縣政府的重大決策。
2、強化目標管理，確保了我縣省市目標和縣委、縣政府各項目標任務(wù)的完成
（1）按照縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)要求，對縣級部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)2010年目標任務(wù)完成情況進行了嚴格考核并兌現(xiàn)了獎勵。
（2）按照《鄉(xiāng)鎮(zhèn)激勵約束考核管理辦法》，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)2010年的所轄企業(yè)一般預(yù)算收入、向外組織收入、工業(yè)固定資產(chǎn)投入、財務(wù)管理、債務(wù)償還等進行了全面考核，為年終兌現(xiàn)“鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）激勵約束機制”獎勵政策做好了準備。
（3）按照省、市保證目標、經(jīng)濟目標、專項目標、重點工程和縣委、縣政府各項目標任務(wù)的要求將任務(wù)分解下達到了縣級部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)。完成了《關(guān)于印發(fā)〈2011年掛聯(lián)園區(qū)、企業(yè)考核細則〉、〈2011年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)目標考核細則〉的通知》、《關(guān)于落實2011年度共同工作目標和經(jīng)濟社會發(fā)展目標的通知》《關(guān)于落實2011年度市下專項目標任務(wù)的通知》、《關(guān)于調(diào)整下達2011年度部分沖刺目標的通知》等目標任務(wù)的分解落實工作。
（4）狠抓日常目標的監(jiān)控工作，會同“兩辦”督查室和相關(guān)部門，定期和不定期對省市縣目標進度進行跟蹤督查，并及時通報，表彰先進，鞭策后進，確保全縣目標任務(wù)全面完成。
3、主題年活動成效喜人
2011年我室的主題年活動，定為“成果發(fā)展年”，以“突破制約，鞏固成果，加強管理，提升能力”為主題。
（1）創(chuàng)新調(diào)查研究工作。一是政研室內(nèi)部“明確目標，提升能力”；二是對特約調(diào)研隊伍“加強管理，鞏固提高”。三是進一步完善了對縣正科級領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長實行調(diào)研工作考核制度。
善社會公信度測評；七是進一步規(guī)范表彰加分；八是引入單位內(nèi)部績效考核試點；九是進一步完善市對縣目標績效考核工作。
4、中心工作圓滿完成
（1）積極參與縣委、縣政府重要文稿的起草。參與了《青神縣竹編產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展總體規(guī)劃的請示》、《中共青神縣委關(guān)于推進全域景區(qū)化的決定》、《青神縣經(jīng)濟社會發(fā)展十二五規(guī)劃》、《縣委換屆工作報告》、《推進全域景區(qū)化啟動年實施意見》、《關(guān)于在推進西部大開發(fā)中做好相關(guān)政策和項目工作對接的方案》、縣第十三黨代會報告等重大文件的起草工作，得到領(lǐng)導(dǎo)充分肯定。為迎接蔣巨峰省長蒞青調(diào)研現(xiàn)代畜牧業(yè)，按照領(lǐng)導(dǎo)的要求，我們協(xié)助相關(guān)部門開展了農(nóng)民專業(yè)合作社生產(chǎn)經(jīng)營的經(jīng)驗總結(jié)和提煉，受到領(lǐng)導(dǎo)好評。
（2）“三深入”活動、新農(nóng)村建設(shè)工作全面完成，“結(jié)對幫扶”成效顯著。積極參與招商引資，全面完成目標任務(wù)。積極參與城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，認真負責責任片區(qū)街道的綜合整治，責任落實到人頭。狠抓辦公區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生工作，切實做到了干凈、整潔。黨代會報告起草工作圓滿完成。
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，分工負責。對全體干部職工落實目標責任，主要領(lǐng)導(dǎo)負責全面工作，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓。目標管理績效考核工作、調(diào)研工作和辦公室工作，都落實到人頭。
2、狠抓制度建設(shè)，重點狠抓了學(xué)習(xí)制度建設(shè)。堅持“固定
提案委半年工作總結(jié)篇十四
1、財務(wù)統(tǒng)計報表工作：按照省里的總體部署，及時準確的完成了農(nóng)墾企業(yè)20xx年度財務(wù)決算和統(tǒng)計報表工作。上報財務(wù)報表和統(tǒng)計報表各6份。
2、五個農(nóng)墾企業(yè)109戶危房改造前期工作已經(jīng)完成，具體改造工作目前已完成80%。
3、五七家屬工的補報工作已認真完成。
4、做好二鹿場改制和拆遷工作。為了積極支持振國藥業(yè)和英額布水庫的生態(tài)旅游開發(fā)工作，我們通過召開職工大會，逐戶走訪，面對面商談，完成拆遷21戶（共35戶）。二鹿場共有57名職工需要改制補償，到目前為止已有40名職工領(lǐng)取了工齡補償金，三險的補繳工作正在辦理中。
1、完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)直報點統(tǒng)計工作。按照省、市的要求，我縣已完成了全縣十五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及聚新經(jīng)濟開發(fā)區(qū)1000余戶企業(yè)五月份的數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。截止到五月份鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)實現(xiàn)銷售收入243817萬元，利潤總額40758萬元，上交稅金12501萬元。
2、積極開展休閑農(nóng)業(yè)與旅游業(yè)情況調(diào)查。結(jié)合全縣的發(fā)展實際，在全縣范圍內(nèi)，進行了認真調(diào)查，經(jīng)調(diào)查截止到20xx年上半年全縣共有園區(qū)總數(shù)29個；規(guī)模以上的沒有；其中農(nóng)家樂與民俗村14戶。解決從業(yè)人員369人，農(nóng)民工501人。資產(chǎn)總額28910萬元；營業(yè)收入698萬元；實現(xiàn)利潤189萬元；上交稅金10萬元。此次調(diào)查，為今后我縣休閑農(nóng)業(yè)、旅游農(nóng)業(yè)納入全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)協(xié)會開展的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，鄉(xiāng)村旅游活動中奠定了基礎(chǔ)。
3、積極為企業(yè)申請發(fā)展專項資金。三月份我們會同財政局企業(yè)科一起深入到企業(yè)通過認真篩選，逐戶審核，向省鄉(xiāng)企局申報了“通化金禾米業(yè)有限公司”“通化三生農(nóng)林開發(fā)有限公司”“通化縣鑫盛泉酒廠”三戶企業(yè)發(fā)展專項資金項目。
1、完成農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)統(tǒng)計半年報及年報工作。
2、繼續(xù)完成109戶危房改造各項工作。
3、完成450人的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)藍色證書培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定宣傳培訓(xùn)工作。
4、完成下半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)月報及年報、休閑農(nóng)業(yè)與旅游農(nóng)業(yè)季報及年報、農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)統(tǒng)計半年報及年報、等各項報表工作。
提案委半年工作總結(jié)篇十五
xxxx年上半年，工程部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，以嚴謹認真的工作態(tài)度，努力營造良好的工作環(huán)境，在加速各在建工程項目的縱深推進的同時努力開展新工程。在全體成員的積極協(xié)作、通力配合下，上半年我部門順利開展了工程、工程、公司辦公樓裝飾裝修工程等共計3個項目的施工改造工作，并中標房建項目、房建項目、市政基礎(chǔ)設(shè)施及配套建設(shè)項目共計3個標段。海外工程中完成移交，項目已正式開工，項目處于質(zhì)保階段。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
（一）國內(nèi)工程
1、改擴建工程：改擴建工程于9月開工，截至xxxx年6月底已基本完工。xxxx年5月服務(wù)區(qū)、服務(wù)區(qū)的投入使用，標志著整個改造工程主施工階段基本結(jié)束。經(jīng)初步測算，共完成工程量約1.96億元。其中：xxxx年上半年，完成工程量約計2200萬元，9421平方米。服務(wù)區(qū)完成工程量約計1100計萬元，計4635平方米。
對已完工的工程，我部積極配合推進工程的結(jié)算審計工作，并于xxxx年2月將已完工程的結(jié)算書報業(yè)主單位。截至目前，合同范圍的工程已基本審計結(jié)束，審計認定結(jié)果約計700余萬元。
2、公司辦公樓裝飾裝修工程：本工程于10月開工，截至xxxx年6月，已完成工程量人民幣195萬元整。
3、zzz裝飾裝修工程：本工程于xxxx年3月開工，5月28日竣工，已完成工程量人民幣84.3萬元。
（二）海外工程
1、工程：xxxx年上半年是項目最為關(guān)鍵的時段，共完成產(chǎn)值6000多萬元。在公司領(lǐng)導(dǎo)、現(xiàn)場技術(shù)組及國內(nèi)管理組的共同努力下，項目管理人員及施工人員面臨時間緊任務(wù)重，克服現(xiàn)場各種困難，使項目6月5日順利通過內(nèi)部驗收，評定為合格工程。
2、項目：項目進入實施準備階段，xxxx年3月初技術(shù)組管理人員抵達現(xiàn)場，開始項目開工準備，4月份25名工人抵達現(xiàn)場，5月14日第一批材料物資抵達港，6月8日部批準了該項目的正式開工，項目正式拉開序幕。
（三）中標工程
1、房建項目：xxxx年3月，我部分別對共計4個標段遞交了資格預(yù)審文件，4個標段均通過資格預(yù)審。進入招標階段后，根據(jù)招標文件中同一項目只許中標一個標段的規(guī)定，我部在4月份的投標工作中以嚴謹認真的態(tài)度確保建設(shè)規(guī)模最大的2個標段中標，分別為第三標段與第三標段。具體情況為：
（1）第三標段，中標價人民幣萬元，包括，共計平方米，計劃工程12個月。
（2）第三標段，中標價人民幣萬元，包括，共計7987.2平方米，計劃工程10個月。以上兩個標段已經(jīng)進場，約7月底開工。
2、設(shè)施及配套建設(shè)項目：xxxx年6月，我部中標設(shè)施及配套建設(shè)項目第一標段。包括兩個館，項目。工程量約人民幣萬元，預(yù)計工期個月，目前處于合同簽訂準備階段。
（四）安全工作
上半年，我部安全工作主要有：
1、落實安全生產(chǎn)責任，簽訂安全生產(chǎn)責任書；
2、積極開展安全生產(chǎn)月活動；
3、認真開展安全教育與培訓(xùn)工作；
4、傳達上級文件精神，及時完成工作任務(wù)；
5、開展安全檢查，認真組織隱患排查工作；
6、完成安全生產(chǎn)許可證延期工作；
（五）分公司辦理
xxxx年上半年，根據(jù)公司“”的宗旨，在領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，我部負責辦理分公司及分公司手續(xù)。目前，分公司手續(xù)已辦理完畢，分公司手續(xù)也在積極辦理中。
（六）體系認證
xxxx年4月11日至13日，我部在其他部門配合下組織完成了認證公司對公司的外部監(jiān)督審核，本次審核順利通過，實現(xiàn)“零”不符合項，得到專家一致好評。
（一）在工程施工中，由于我公司實際情況所限，工程施工與管理的細節(jié)性與規(guī)范性有待提高。
（二）由于開工項目較多，項目管理人員不足，部門整體發(fā)展規(guī)劃難以實現(xiàn)。
（三）因公司安全生產(chǎn)形勢一直比較穩(wěn)定，個別項目對安全管理重視程度不夠，主要有以下幾點不足：一是安全管理人員變動報告不及時；二是布置的安全任務(wù)不能及時完成；三是安全管理隊伍專業(yè)知識需要進一步加強。
（一）繼續(xù)堅持質(zhì)量、安全一起抓，確保房建項目順利開工建設(shè)，為創(chuàng)建公司品牌做應(yīng)有貢獻。
（二）繼續(xù)抓好安全生產(chǎn)標準化建設(shè)下半年施工項目將逐步推行安全生產(chǎn)標準化管理。
（三）做好年終安全工作考核。
（四）做好各單位安全管理人員培訓(xùn)工作。
提案委半年工作總結(jié)篇十六
半年時間已過去，又是一個新的開始，在上半年的工作中，我認真做好了自己的本分工作，不斷的在提高，不斷的在上進，我不敢忘記自己來到xxxx酒店的初心，也一直本著好好工作的心態(tài)在上班，這半年的工作也結(jié)束了，回想一下也是過得很快，這半年有收獲，也有需要加強的地方，更多的是自己子在工作中的進步吧，現(xiàn)對這半年的工作總結(jié)：
自去年下半年酒店的財務(wù)整頓之后，我就一直按照酒店的工作方針執(zhí)行，對于日常酒店的流水做好嚴格的把關(guān)，特別是開銷，每一分錢都要備注好，嚴格執(zhí)行上級的命令，這半年來我一直明確自己的方向，以做好財務(wù)工作為首要，一開始我不適應(yīng)整頓后的財務(wù)部門，因為整頓后的財務(wù)一切都比之前嚴格了許多，日常的工作流程都要嚴格的遵守。
這半年來我把自己所有的精力都投入到兒了工作當中，每天上班第一件事就是把一天的工作計劃好，然后回顧一下前一天的工作有什么事情沒有完成的及時完成，從來不敢有任何的粗心大意，不給自己的工作失誤找任何理由，我覺得作為一名財務(wù)，要有一顆隨時承擔責任的心，一顆責任心才是最重要的，日常的工作當中我不僅僅是做好自己的分內(nèi)工作，我還要不斷的學(xué)習(xí)，向財務(wù)部門的前輩們吸取經(jīng)驗，我覺得這是非常重要的事情，做好分內(nèi)的事情是首要，但是做一名優(yōu)秀的財務(wù)也是重中之重。
這半年中我每個月都會按時的上交財務(wù)報表，對于酒店財務(wù)部門提出一些積極的意見，酒店每天的費用報銷，都做到了認真的核實，上半年來沒有出現(xiàn)過任何的漏洞，采購方面，我會及時跟采購員核實一些費用的開支，跟目前市場上的一些鏟平的價格咨詢，做到萬無一失，在一個就是每個月的發(fā)放工資，這個時候是最忙的時候，也是最容易出亂子的時候，每個月發(fā)放工資，我都會認真的做好自己的工作，對于每一位酒店員工的工資，都會核實好，把工作的明細都會做出標識，上半年中沒有出現(xiàn)工資方面的事故，對于員工關(guān)于工資方面的問題，我都會積極的解答，不管是什么大大小的問題，能給予幫助的就給予幫助。
這半年的工作讓我明白了作為一名酒店財務(wù)的重要性，經(jīng)過長期的這種工作狀態(tài)我成長了很多，在工作的過程中更加的穩(wěn)重了，同時也有一些不足，就是在工作中我不能夠及時的處理一些突發(fā)事情，臨時的應(yīng)變能力還是有待加強，我會繼續(xù)努力的。
提案委半年工作總結(jié)篇十七
在平時學(xué)習(xí)訓(xùn)練的基礎(chǔ)上，按照支隊統(tǒng)一安排，集中開展了條令學(xué)習(xí)月活動，開闊了視野、拓寬了知識、堅定了政治立場，政治思想素和理論水平有了明顯提高，鑒別是非能力也得到了很大的提高。我們從日常生活的點點滴滴抓起，注重作風(fēng)養(yǎng)成，強化官兵履行職責，遵章守紀，服從命令的意識。在工作中不斷加強自身學(xué)習(xí)，堅持用政治理論知識充實自己，使自己在思想認識和能力素質(zhì)上有了很大的進步。
工作和日常生活中嚴格要求自己，不做違紀違規(guī)的事，嚴格按條令條例辦事。時刻遵守團隊的規(guī)章制度，從點滴入手、從小事做起，絕不忽冷忽熱，把條令條例所規(guī)定的落到實處，確保團隊建設(shè)穩(wěn)步前進。
我能堅決的服從連隊組織領(lǐng)導(dǎo)的管理，牢記部隊“到什么時間點該干什么事”!嚴格地遵守部隊的紀律條例，落實干連隊的一日生活制度，充實的過好每一天。在這一年里，我我能嚴格的要求自己，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，積極的參加連隊組織的各項文體活動，堅決的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。存在不足：有時候請、銷假落實得不夠好，在今后的日子里，我一定會積極的改正自己的缺點，認真的查找自身存在的問題，生活中切切實實落實好請、銷假制度，積極主動的向連隊組織匯報工作，老兵退伍工作已經(jīng)開始了，我更要牢記領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心教育，在位一分鐘，干好六十秒，高標準、高質(zhì)量的完成好各項工作任務(wù)。
1.參加學(xué)習(xí)的積極性還不夠高;。
2.參加鍛煉的積極性不夠熱;。
3.對自身的管控要求還不嚴格;。
4.在日常的生活中不注意細節(jié)和個人養(yǎng)成;。
5.在服從命令方面不堅決。
提案委半年工作總結(jié)篇十八
一、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整成效顯著，農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展上半年鎮(zhèn)黨委、政府緊緊圍繞“南治山、北治灘”的整體農(nóng)業(yè)發(fā)展思路，積極改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，大力調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，強力推進土地規(guī)?；?jīng)營，提高農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化水平。上半年全鎮(zhèn)黃河灘區(qū)土地有80余戶承包經(jīng)營，已建成藥材種植基地2200畝，棉花種植基地xx畝，種植糧食、瓜、花卉苗木等3000多畝；通過典型帶路、資金扶持等方式，上半年新發(fā)展養(yǎng)殖專業(yè)戶15家，使我鎮(zhèn)各類養(yǎng)殖專業(yè)戶達100余家，公司+農(nóng)戶的模式得到進一步鞏固，并逐步形成了多個以胡坡豬場、鎮(zhèn)漁場、洛口肉牛場等為核心、各具特色的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)；農(nóng)村稅費改革工作得到全面落實，并及時、足額發(fā)放了全鎮(zhèn)6000余戶群眾的種糧補貼款18萬元；認真開展春季動物防疫工作，確保了我鎮(zhèn)無一例禽流感和口蹄疫發(fā)生；植樹造林完成大田育苗150畝，四旁植樹35000棵，造林綠化200余畝；投資15萬元，在雙槐樹、金口等村實施人畜吃水工程，解決了xx余人吃水難問題；認真做好防汛的各項準備工作，確保黃河、伊洛河及全鎮(zhèn)安全度汛；夏季農(nóng)作物秸桿禁燒圓滿完成，做到了不點一把火，不冒一股煙，不燒一棵樹。
二、工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)增長上半年，鎮(zhèn)黨委政府始終堅持以工業(yè)經(jīng)濟帶動全鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展為突破，以科技為先導(dǎo)，以市場為導(dǎo)向，大力加強對企業(yè)的引導(dǎo)力度，切實為企業(yè)發(fā)展搞好服務(wù)。著重從創(chuàng)造環(huán)境、企業(yè)改制、引進資金、開發(fā)項目、強化管理等多方面開展工作，從政策、資金、人才、技術(shù)、信息等方面搞好服務(wù)，千方百計發(fā)展非公有制經(jīng)濟，大力開發(fā)科技含量高、適銷對路的產(chǎn)品。上半年全鎮(zhèn)共完成工業(yè)總產(chǎn)值30527萬元，占任務(wù)的54%，同比增長22%；完成工業(yè)增加值8236萬元，占任務(wù)的53.8%，同比增長21%；實現(xiàn)利稅2864萬元。目前，我鎮(zhèn)英峪教學(xué)儀器、胡坡魯村機械鑄造、源村閥門加工、七里鋪化工等四個工業(yè)小區(qū)已初具規(guī)模，并且整體發(fā)展態(tài)勢良好。我鎮(zhèn)的企業(yè)正以科技為依托，工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。
三、城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)成效顯著，鎮(zhèn)村面貌發(fā)生可喜變化上半年我鎮(zhèn)始終以基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點，全面實施小城鎮(zhèn)建設(shè)。一是對鎮(zhèn)區(qū)主干道進行修補，鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場及公廁建成投入使用。二是投資300余萬元的洛口扶貧搬遷公寓，?5%。同時認真做好換屆選舉后續(xù)工作，全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起因換屆選舉引起的越級上訪、集體上訪事件，保持了社會大局穩(wěn)定。六、社會各項事業(yè)蓬勃發(fā)展堅持教育優(yōu)先戰(zhàn)略，切實加大教育投入，大力發(fā)展教育事業(yè)，改善辦學(xué)條件，全面提高了教學(xué)質(zhì)量。積極發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，大力推行新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，鎮(zhèn)村醫(yī)療條件得到進一步改善。計劃生育工作堅持“三為主”，落實“三到位”，推行“三結(jié)合”，把全面建立“依法管理、村民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”的工作機制做為目標，力爭使計生工作再上新臺階。民政工作得到全面落實，上半年共發(fā)放救災(zāi)面粉2xx公斤，棉衣127套，棉被108條，發(fā)放救災(zāi)款2萬余元，發(fā)放事業(yè)費7.6萬元。社會保障工作，上半年發(fā)布用工信息600條，轉(zhuǎn)移就業(yè)800人，組織專業(yè)技能培訓(xùn)74人，安排下崗職工再就業(yè)9人（從事公益性崗位）。扶貧開發(fā)力度加大，積極向上爭取資金46萬元，用于仁存溝村河道治理，西石溝村打井，灘小關(guān)村、柏溝嶺村衛(wèi)生所建設(shè)，改善了群眾的生產(chǎn)生活條件。在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到，上半年我鎮(zhèn)的工作中還存在不少突出的困難和問題。一是道路等基礎(chǔ)設(shè)施不到位，直接影響著我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的步伐；二是個別村還存在等、靠、要思想，缺乏發(fā)展經(jīng)濟的膽略和氣魄；三是工業(yè)企業(yè)整體水平有待提高；四是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度有待加大，農(nóng)業(yè)資源轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟資源的途徑還不夠?qū)挸?；正確認識和解決好以上存在的問題，是政府工作今后面臨的艱巨任務(wù)。
下半年我們要重點抓好以下幾個方面的工作：
一、鞏固和加強農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)地位，大力推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，努力增加農(nóng)民收入要進一步調(diào)整農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，通過典型引路，示范帶動，引導(dǎo)廣大農(nóng)民發(fā)展精品農(nóng)業(yè)、效益農(nóng)業(yè)、市場農(nóng)業(yè)，從而實現(xiàn)農(nóng)民增收。一是要不斷改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。要大搞農(nóng)田水利基本建設(shè)，推廣新品種，進一步搞好低產(chǎn)田改造，保護耕地，穩(wěn)定糧食生產(chǎn)面積，提高糧食產(chǎn)量，增加農(nóng)民收入。二是大力調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展優(yōu)質(zhì)、高效種植、養(yǎng)殖。擴大優(yōu)質(zhì)小麥、糯玉米、油菜、大豆、棉花、藥材等高附加值的經(jīng)濟作物種植面積，集中土地規(guī)模經(jīng)營；建設(shè)養(yǎng)殖小區(qū)，大力發(fā)展豬、牛、羊、水產(chǎn)品等養(yǎng)殖。三是繼續(xù)扶持和保護我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)重點龍頭企業(yè)的發(fā)展，典型帶動群眾發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。積極引導(dǎo)，資金扶持胡坡民生養(yǎng)豬場，洛口養(yǎng)牛場，黃河漁業(yè)公司等農(nóng)業(yè)重點龍頭企業(yè)，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，拉長產(chǎn)業(yè)鏈，培育一批具有廣闊市場前景的高附加值產(chǎn)業(yè)，形成品牌優(yōu)勢、規(guī)模優(yōu)勢和市場優(yōu)勢，使其真正做大做強。同時，利用龍頭企業(yè)典型帶動群眾脫貧致富。四是大力發(fā)展農(nóng)民經(jīng)濟人隊伍和各類農(nóng)業(yè)合作組織，有重點的發(fā)展訂單農(nóng)業(yè)，疏通農(nóng)民與市場的對接渠道，確保農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量高、質(zhì)量好、銷售快、收益高。為我鎮(zhèn)由農(nóng)業(yè)型向工業(yè)型社會的轉(zhuǎn)化積累資金，增強發(fā)展的動力和活力。
二、要進一步加大招商引資工作力度把招商引資工作作為各項工作的重中之中，確保招商引資任務(wù)完成。首先是要進一步強化專業(yè)招商隊伍建設(shè)，要真正“走出去、引進來”，對已接觸到的招商項目，要加大力量盯緊、跟上、抓住不放，切實提高項目成功率；其次要督促和引導(dǎo)我鎮(zhèn)的骨干企業(yè)大膽的走出去，采取合資、合作、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓等形式，全方位、多渠道引進資金和項目；三是要通過有效的招商引資，來調(diào)整優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，培植新的經(jīng)濟增長點，增強經(jīng)濟發(fā)展的后勁。
三、在環(huán)境創(chuàng)新方面，要堅持軟硬并舉，要下大力氣優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境硬環(huán)境方面，要采取多種措施，加快我鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的投資環(huán)境。軟環(huán)境方面，一是努力營造良好的政策環(huán)境，力求現(xiàn)有政策的進一步優(yōu)惠化，增強政策的吸引力。二是要抓好優(yōu)惠政策的落實。三是要以情感招商。以良好的服務(wù)態(tài)度、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)內(nèi)容吸引客商，樹立人人都是環(huán)境、每個單位都是環(huán)境的意識，積極服務(wù)，以親商、愛商、安商、富商的良好感情與行為感化客商，既要引得進，又要留得住。
四、加快河洛工業(yè)園區(qū)建設(shè)要依托我市東部工業(yè)城的發(fā)展優(yōu)勢，努力打造河洛工業(yè)園區(qū)，筑巢引鳳，引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)聚集，培育支柱產(chǎn)業(yè)，并發(fā)揮優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的吸附能力，從而加快我鎮(zhèn)工業(yè)向園區(qū)集中步伐。在完成園區(qū)主干道的基礎(chǔ)上，加快園區(qū)配套的電力設(shè)施、水、道路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，使一批企業(yè)盡快落戶河洛工業(yè)園區(qū)。
五、積極開發(fā)旅游、服務(wù)等第三產(chǎn)業(yè)圍繞兩河一寺一山莊布局，利用好自然人文景觀優(yōu)勢，通過產(chǎn)業(yè)化、社會化、市場化動作，加大旅游投入，做大旅游產(chǎn)業(yè)，帶動服務(wù)業(yè)蓬勃發(fā)展。逐步解除對我鎮(zhèn)發(fā)展旅游業(yè)起瓶頸束縛作用的宣傳、道路、配套設(shè)施等軟硬件設(shè)施，搞好景區(qū)規(guī)劃包裝與宣傳推介，逐步叫響以河洛文化、灘區(qū)旅游為主線的旅游休閑區(qū)，黃河垂鉤，水上樂園，天然山莊，伏羲臺，興佛寺等自然人文景觀。
六、加快城鎮(zhèn)化建設(shè)步伐，努力改善硬件環(huán)境首先要進一步完善全鎮(zhèn)整體規(guī)劃修編，鎖定新型工業(yè)旅游強鎮(zhèn)的定位，突出人文特色，建立以鎮(zhèn)區(qū)為中心以沿黃村莊，豫聯(lián)工業(yè)園區(qū)，天然山莊為輻射點的金三角，形成初具規(guī)模的小城鎮(zhèn)框架。二是要加大投入力度，以扶貧開發(fā)為契機對上盡力爭取建設(shè)項目和資金，節(jié)支開源，千方百計增加財政收入，充分調(diào)動社會閑散資金，加快建設(shè)。三是重點抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完善鎮(zhèn)區(qū)農(nóng)貿(mào)市場的各種功能，對鎮(zhèn)區(qū)主干道進行進一步的綜合治理，搞好鎮(zhèn)區(qū)綠地建設(shè)，修建金口至穆溝、魯村至姜家溝等道路10余公里。
七、拓寬農(nóng)民增收渠道，提高農(nóng)民增收本領(lǐng)大力做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村內(nèi)部增收文章，推動勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，把發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟，打造勞務(wù)品牌，作為促進我鎮(zhèn)農(nóng)民增收，推動農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，加快城鎮(zhèn)化步伐的途徑。我鎮(zhèn)求職服務(wù)中心將為農(nóng)民工外出務(wù)工、經(jīng)營營造氣氛，創(chuàng)造平等的工作機會和工作環(huán)境。通過逐步建立建全農(nóng)村富余勞動力培訓(xùn)機制，抓好就業(yè)的引導(dǎo)培訓(xùn)和職業(yè)技能培訓(xùn)，提升農(nóng)民工的務(wù)工水平。通過農(nóng)民外出務(wù)工這種形勢，學(xué)本領(lǐng)、開眼界、長見識，把經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的經(jīng)營管理模式、管理經(jīng)驗和職業(yè)技能帶回我鎮(zhèn)報效桑櫬，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。
八、積極營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境安全穩(wěn)定的社會環(huán)境是經(jīng)濟健康發(fā)展的有力保證。因此，我們要充分認識維護社會穩(wěn)定的極端重要性，正確處理經(jīng)濟發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，努力在經(jīng)濟發(fā)展中維護社會穩(wěn)定，在社會穩(wěn)定中推進經(jīng)濟發(fā)展。要進一步認真落實穩(wěn)定工作責任制，進一步完善領(lǐng)導(dǎo)包案責任制和群防群治網(wǎng)絡(luò)體系，積極主動解決好群眾反映的問題和困難，把各種矛盾化解在萌芽狀態(tài)；要加強社會治安綜合治理，完善預(yù)警和快速反映機制，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，確保社會大局穩(wěn)定。要高度重視安全生產(chǎn)工作，始終把人民群眾的生命財產(chǎn)安全放在第一位，狠抓各項安全責任制的落實，加大對各種安全隱患的排查力度，堅決杜絕重大安全事故的發(fā)生。
九、大力發(fā)展各項社會事業(yè)，促進社會全面進步認真貫徹市委市政府農(nóng)稅改革精神，切實減輕農(nóng)民負擔。切實把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，加大對教育事業(yè)的投入，改善辦學(xué)條件。完善人口與計劃生育目標管理責任制，加強對人口的管理，保持和穩(wěn)定低生育水平，不斷提高人口素質(zhì)。積極發(fā)展衛(wèi)生事業(yè)，建立、完善衛(wèi)生服務(wù)體系和醫(yī)療保健體系，加大扶貧救助力度，進一步做好農(nóng)村新型合作醫(yī)療工作，不斷擴大大病救助和醫(yī)療救助范圍，確保群眾生命健康。大力發(fā)展文化事業(yè)，為人民群眾提供豐富多彩的精神食糧。下半年，鎮(zhèn)黨委、政府將在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)和帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干群，一心一意謀發(fā)展，與時俱進創(chuàng)新業(yè)，為圓滿完成全年的各項工作目標任務(wù)而努力奮斗。
中共河洛鎮(zhèn)委員會河洛鎮(zhèn)人民政府
二〇xx年六月二十九日
提案委半年工作總結(jié)篇十九
xx年是我市環(huán)衛(wèi)體制改革的關(guān)鍵年，在市委市政府的精心指導(dǎo)和市城管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，市環(huán)衛(wèi)處以新機制、新模式、新發(fā)展應(yīng)對新形勢、新任務(wù)、新要求，用心建設(shè)現(xiàn)代型環(huán)衛(wèi)，團結(jié)和帶領(lǐng)全體環(huán)衛(wèi)職工，真抓實干、狠抓落實，圍繞“全方位、無盲區(qū)”的總體目標，加快四項建設(shè)，實現(xiàn)四個創(chuàng)新，使城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量發(fā)生了天翻地覆的變化，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的贊譽和廣大市民的認可。
一、加快職工隊伍建設(shè)，環(huán)衛(wèi)作業(yè)水平實現(xiàn)新提升職工隊伍是事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，我們不斷加強環(huán)衛(wèi)職工隊伍建設(shè)，抓穩(wěn)定、提素質(zhì)，充實新鮮血液、加強作業(yè)管理，實現(xiàn)環(huán)衛(wèi)隊伍“迎合新形勢、適應(yīng)新需求”這一目標。
（一）穩(wěn)定隊伍，為職工解決實際問題。隨著環(huán)衛(wèi)體制改革工作的全面開展，市委市政府對環(huán)衛(wèi)工作愈加重視，環(huán)衛(wèi)作業(yè)工人需求超多增加。為解決環(huán)衛(wèi)招工難、隊伍不穩(wěn)定的問題，我們克服資金困難，為環(huán)衛(wèi)一線職工辦理了意外傷害保險，解決了工人的后顧之憂。隨著夏日的來臨，市環(huán)衛(wèi)處抽出專項資金為一線環(huán)衛(wèi)職工購置了白糖、風(fēng)油精等防暑降溫物品，開展了“戰(zhàn)酷暑，送清涼”活動，市環(huán)衛(wèi)處班子成員，頭頂烈日，手捧冰涼的礦泉水，把領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心送到了一線職工的手中。
（二）充實力量，激發(fā)隊伍活力。為了解決以往環(huán)衛(wèi)工充實力量，激發(fā)隊伍活力。作中存在的人員不足，衛(wèi)生質(zhì)量得不到保障的狀況，市環(huán)衛(wèi)處按照4800/人的定額標準充實力量，共設(shè)置清掃保潔人員439人，全部統(tǒng)一配備新型專業(yè)環(huán)衛(wèi)車。新隊伍按照“全方位、無盲區(qū)”的管理目標從工作效率、服務(wù)范圍等各方面要求均高于以往的管理隊伍，有效解決了以往環(huán)衛(wèi)管理中存在的“效率低、服務(wù)區(qū)域小”等問題，避免了垃圾積存和亂扔的問題，環(huán)衛(wèi)作業(yè)方式實現(xiàn)了由“被動清運”向“主動上門收集”的轉(zhuǎn)變。
（三）提升形象，強化監(jiān)督管理。一是為所有作業(yè)人員提升形象，強化監(jiān)督管理。更換工作裝，新工作裝利用不同顏色對清運和清掃保潔人員進行嚴格區(qū)分，便于明確分工、細化職責。二是嚴格培訓(xùn)一線管理人員并實行掛牌上崗，展示新時代環(huán)衛(wèi)隊伍的良好形象。三是對作業(yè)標準進行細化、量化，完善考核制度，使得監(jiān)督、管理更加清晰、明確。
以建立精細化管理城市為契機，統(tǒng)籌兼顧、多方協(xié)調(diào)，用心爭取資金，不斷完善各項環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施，推進環(huán)衛(wèi)事業(yè)健康快速發(fā)展。
（一）公廁、垃圾中轉(zhuǎn)站建設(shè)。今年市環(huán)衛(wèi)處承擔了市區(qū)7座公廁、8座垃圾中轉(zhuǎn)站的新建任務(wù)，總投資投資218萬元。公廁建設(shè)嚴格遵循《城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施設(shè)置標準》，保證市區(qū)公廁數(shù)量充足、布局合理、設(shè)置科學(xué)。在強化公廁使用功能的同時，注重外觀樣式設(shè)計，與周圍景觀融為一體，內(nèi)部采用環(huán)保材料，全部按照星級標準設(shè)計，體現(xiàn)低碳環(huán)保的特點；為建立布局合理的垃圾中轉(zhuǎn)站網(wǎng)點，逐步完善生活垃圾收集轉(zhuǎn)運體系，滿足市區(qū)面積不斷擴大、城市生活垃圾清運量日益增加的需求，今年新建8座生活垃圾中轉(zhuǎn)站，全部采用密閉式垃圾集裝箱，避免了對環(huán)境造成二次污染。截止目前為止垃圾中轉(zhuǎn)站公廁建設(shè)已完成全部前期手續(xù)，進入施工建設(shè)階段。
（二）環(huán)衛(wèi)專業(yè)車輛購置。用心適應(yīng)形勢變化，努力提高環(huán)衛(wèi)作業(yè)水平，市環(huán)衛(wèi)處以環(huán)衛(wèi)改革為契機爭取政府投資125萬元，新購置電動掃地機10部、環(huán)衛(wèi)專用三輪車439輛、灑水車1部。環(huán)衛(wèi)作業(yè)機械化、現(xiàn)代化水平的不斷提高，推動了環(huán)衛(wèi)事業(yè)健康發(fā)展。
以城市精細化管理為切入點，用心開展建立“群眾滿意基層站所”活動，不斷規(guī)范作業(yè)標準，加強作業(yè)監(jiān)督和管理，完善長效機制。
（一）道路保潔長效管理。
對全市18條城市主要道路，道路保潔長效管理。216.2萬有效清掃面積進行“全方位、無盲區(qū)”式管理，確保道路清掃保潔實現(xiàn)“全覆蓋、無間隙”。
1、建立健全清掃長效管理隊伍。市環(huán)衛(wèi)處根據(jù)工作需要，成立清掃大隊，由一名副主任擔任大隊長，對全市范圍內(nèi)環(huán)衛(wèi)清掃工作負總責。清掃大隊下設(shè)四個清掃中隊，以懷府路建設(shè)路為界將市區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)面積分為四塊，設(shè)立四個清掃中隊（東北角為清掃一隊，東南角為清掃二隊，西南角為清掃三隊，西北角為清掃四隊），每隊設(shè)正副隊長各一人，對各自管理區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生管理工作負責。每個清掃隊根據(jù)實際工作需要，將工作區(qū)域劃分為若干個職責段，每段設(shè)段長一名，對職責段內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生管理工作負責。透過層層落實職責到人的環(huán)衛(wèi)管理隊伍設(shè)置，使環(huán)境衛(wèi)生管理質(zhì)量實現(xiàn)了大幅度的提升。
2、改變傳統(tǒng)人工清掃模式。在上級政府的大力支持下，一次性購置電動掃地機10輛，在傳統(tǒng)的人工清掃的基礎(chǔ)上，引入機械化清掃。成立專門的管理隊，合理調(diào)配統(tǒng)一安排車輛，實行機械人工相結(jié)合的清掃保潔模式，對適合機掃的路段實行機掃，其余路段的清掃和保潔工作仍采用人工模式運行。透過這些機械的投入使用到達了提高勞動效率、減輕勞動強度、節(jié)約生產(chǎn)成本、降低作業(yè)風(fēng)險的總體目標，取得了良好的社會和經(jīng)濟效益，得到了我市主要領(lǐng)導(dǎo)的認可。
3、提高工作要求。道路清掃實行全天候的“兩掃兩保一巡查”制度?！皟蓲摺奔矗涸缟虾椭形绶謨纱纹諕撸ㄔ缟隙?:00結(jié)束，夏天5:30結(jié)束；中午12:00―14:00）?！皟杀！奔矗悍謨砂噙M行保潔，第一班7：30―12:00；第二班14:00―18:00，兩班人員實行定期倒班?！耙谎膊椤奔矗簩Σ糠址比A重要路段增設(shè)夜間保潔人員，對路旁垃圾堆、漂浮物進行巡查清理，其工作時間為18：00―22:30?；緦崿F(xiàn)了從4:00―22:30環(huán)衛(wèi)管理“全覆蓋、無間隙”的管理目標。
（二）垃圾清運規(guī)范管理。
1、加強細節(jié)管理，確保垃圾及時清運。一是強化科學(xué)管理，合理調(diào)度。在垃圾運輸車輛少、任務(wù)重的狀況下，合理調(diào)度，精心安排，增加垃圾清運班次，延長垃圾清運時間，確保了生活垃圾日產(chǎn)日清；二是強化細節(jié)管理。年初，清運隊根據(jù)各垃圾中轉(zhuǎn)站垃圾產(chǎn)量及運程遠近，對車、站、人員重新進行了調(diào)整，并根據(jù)季節(jié)變化，適時增加清運次數(shù)，最大限度地減少了垃圾的滯留時間和空間；三是透過各種辦法減少車輛運輸過程中的滴、漏、撒現(xiàn)象，加強管理，嚴防垃圾在運輸途中撒漏造成二次污染，；四是強化安全教育，把安全教育作為工作的重中之重，制定了垃圾清運操作規(guī)范，每月兩次車保日和安全教育，使每位職工時刻繃緊安全弦。
到節(jié)能降耗燃油、機修指標，切實增強了職工的節(jié)能降耗意識，降低了燃油成本，提高了工作效率；五是推行人文管理，努力為職工解決一些力所能及的事情，為職工添置工作服、配發(fā)手套等，不斷完善職工生活設(shè)施，使職工干勁十足。
（三）環(huán)衛(wèi)設(shè)施細致管理。
四是定期組織中轉(zhuǎn)站、公廁管理人員進行業(yè)務(wù)技能、作風(fēng)紀律的培訓(xùn)和考核，對工作突出的同志予以表揚，對工作不到位的同志進行批評和處罰，極大地調(diào)動了職工的工作用心性，提高了職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。
（四）維修保障重點管理。
環(huán)衛(wèi)設(shè)施的正常運轉(zhuǎn)是環(huán)衛(wèi)工作的重要保障，因此維修組今年的工作重點放在：一是著重加強了對公廁、垃圾中轉(zhuǎn)站以及機械車輛等環(huán)衛(wèi)設(shè)施的巡回檢查力度，及時更換損壞的設(shè)施設(shè)備；二是定期對垃圾中轉(zhuǎn)站的吊裝設(shè)備進行檢查和保養(yǎng)，保證設(shè)備的正常運行。環(huán)衛(wèi)設(shè)施的維修工作主要由維修組承擔。不管是公廁管道堵塞、水路不通，還是中轉(zhuǎn)站設(shè)備出現(xiàn)故障、垃圾清運車輛無法運行等問題，無論白天黑夜，維修組工作人員都能立即趕到現(xiàn)場，抓緊搶修，盡最大努力、在最短的時間內(nèi)解決問題，確保了設(shè)備、設(shè)施的正常運轉(zhuǎn)，半年來維修垃圾中轉(zhuǎn)站、公廁200余次。三是在人員緊張的狀況下，維修隊全體成員克服高溫天氣的影響，加班加點焊制、維修垃圾集裝箱10余個，為單位節(jié)約資金2萬余元。
（五）日常督察強化管理。
完善的制度和良好的落實，是一個單位各項工作正常運行的重要保障。環(huán)衛(wèi)體制改革后，市環(huán)衛(wèi)處對督察人員進行調(diào)整，加大督察力度，針對道路清掃保潔不到位、垃圾中轉(zhuǎn)站、公廁的衛(wèi)生狀況差、清運車輛車容不潔、沿途拋灑、司機道德素質(zhì)差、業(yè)務(wù)不熟練、維修組維修不到位、轉(zhuǎn)運站車道垃圾積存等狀況，根據(jù)各隊工作實際，督察科打破常規(guī)工作時間，從凌晨五點至晚上十點實施全方位督察，對督查結(jié)果實行“每一天一匯報、每周一匯總、每月一總結(jié)”制度，透過切實有效的督察，確保了各項工作的順利開展，為我處建立群眾滿意基層站所帶給了有力的保障。截止目前為止已累計解決問題500余個，累計處罰30余人次。
為建設(shè)一支政治堅定、紀律嚴明、工作勤奮、作風(fēng)優(yōu)良的環(huán)衛(wèi)職工隊伍，市環(huán)衛(wèi)處根據(jù)糾風(fēng)辦的相關(guān)文件要求，以建立群眾滿意基層站所為目標，大力開展黨風(fēng)廉政建設(shè)集中整頓活動。透過動員部署、對照檢查、公開評議、落實整改、認真總結(jié)五個階段，重點解決了五個方面存在的問題，激勵了廣大干部職工的奉獻熱情和工作職責感，構(gòu)成人人進取團結(jié)和諧的工作環(huán)境。
（一）完善規(guī)章制度，做到有章可循。不斷完善各項規(guī)完善規(guī)章制度，做到有章可循。規(guī)章制度章制度，重申各崗位工作職責和工作程序，做到靠制度管人，按程序辦事。
（二）加大監(jiān)督檢查，提高衛(wèi)生質(zhì)量。隊長負責，加強自查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改，及時解決了職工的勞動紀律問題、管理不到位、工人工作狀態(tài)不佳等問題。
（三）加強安全教育，做好職工培訓(xùn)。制定安全生產(chǎn)監(jiān)加強安全教育，做好職工培訓(xùn)。查制度和安全操作規(guī)程，組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，重點講解各類突發(fā)事故的處理程序和應(yīng)急辦法，對發(fā)生的各類事故進行點評，提高職工安全生產(chǎn)意識和自覺守紀潛力。
（四）提高人員素質(zhì)，增強服務(wù)意識。定期組織廣大干提高人員素質(zhì)，增強服務(wù)意識。部職工進行政治思想作風(fēng)紀律培訓(xùn)活動，提高廣大職工的整體素質(zhì)和服務(wù)意識。
（五）設(shè)立獎勵機制，提高職工的工作用心性。對于在設(shè)立獎勵機制，提高職工的工作用心性。各自工作崗位上工作突出的同志，年終給予必須的物質(zhì)獎勵，不僅僅調(diào)動了廣大職工的工作用心性，而且使環(huán)衛(wèi)管理改變了以往只罰不獎的局面，實現(xiàn)了獎罰分明，向人性化管理方面邁出了一大步雖然這上半年來我們的工作取得了一些成績，但距上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有必須的差距，今后我們將繼續(xù)持續(xù)和發(fā)揚環(huán)衛(wèi)工人的優(yōu)良傳統(tǒng)，打造作風(fēng)優(yōu)良、工作認真、紀律嚴明的環(huán)衛(wèi)隊伍，秉承“清潔環(huán)境、造福于民”的根本宗旨，開拓進取，扎實工作，不斷提高環(huán)衛(wèi)工作水平，打造清凈、和諧的人居環(huán)境。
1、認真完成城區(qū)18條主干道，216.26萬的道路清掃保潔和日常管理工作。
2、做好工業(yè)路、適居路等新建成道路的接管準備工作。
3、完成城區(qū)日產(chǎn)170噸居民生活垃圾的正常清運工作。
4、做好城區(qū)18座垃圾中轉(zhuǎn)站、26座公共衛(wèi)生間、1座垃圾轉(zhuǎn)運站的日常管理工作。
5、按照規(guī)劃設(shè)計要求和上級領(lǐng)導(dǎo)指示，保質(zhì)保量完成8座垃圾中轉(zhuǎn)站、7座公廁、1座垃圾轉(zhuǎn)運站的建設(shè)施工任務(wù)。
提案委半年工作總結(jié)篇二十
20xx年上半年工作，保安部在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下、各部門的配合下和部門員工的努力下，順利圓滿的完成了各項工作，現(xiàn)將上半年的工作匯報如下：
一、節(jié)日安全工作部署
1.制定各節(jié)日期間安全保衛(wèi)工作方案。
2.召開春節(jié)、端午、清明、五一節(jié)日前夕安全動員會及節(jié)日期間安全保障工作計劃的培訓(xùn)。
3.做好節(jié)日前的安全檢查工作
為保障大廈節(jié)日期間的安全，分批對大廈進行全面的安全大檢查，對排查出的安全隱患及時通知各部門進行整改。
對大廈各租戶節(jié)日期間安全管理提出管理意見，保障節(jié)日期間在運營中能夠做到安全第一，同時加強了內(nèi)保巡視員巡視檢查力度，保障節(jié)日期間的安全。
二、人員、物品及車輛進出管理
1.人員進出
制定新的門禁制度后，實行狀況良好，對散發(fā)小廣告、推銷商品等影響正常辦公秩序的行為基本上杜絕，也有效降低了偷盜等違法犯罪行為，確保大廈及人員的人身財產(chǎn)安全和辦公秩序的穩(wěn)定。
2.外來人員及物品進出管理
規(guī)范外來人員進出管理，如：送快件包裹、送餐，制定相應(yīng)的處理方法，如：送包裹人員的處理，針對此類人員多、雜、亂的因素，安保部規(guī)定送件人將車輛停放在規(guī)定區(qū)域內(nèi)，由送件人及前臺聯(lián)系物主到樓下取物，禁止送件人進入大廈樓層，防止送完物品后到其它樓層閑逛或推銷業(yè)務(wù)，為大廈帶來不安全隱患，收取客戶攜帶物出門單51張，核查攜物明細，落實出門單簽字制度。
3.維護停車場秩序
在客服人員和保安部其他工作人員的有利配合下，停車場停車秩序井然有序，主要道路暢通，無因占道停車位而引起道路擁堵的現(xiàn)象，保安糾正亂停車80余次。
4.非機動車輛的管理
保安部加強了大廈非機動車的管理，針對非機動車亂停亂放的現(xiàn)象，在大廈自行車車棚及周邊劃出一片區(qū)域，專門停放非機動車，防止亂停亂放非機動車致使道路擁堵，同時也減少了治安案件的發(fā)生。
三、上訪接待及會議保障
1.安保部全體人員克服了人員少、集團會議多，維護了大廈辦公
秩序不受影響。對于鬧事人員，保安采取全程人員監(jiān)控，信息隨時匯報，冷靜處理對待，防止事態(tài)進一步擴大，避免現(xiàn)場混亂，為接待部門爭取處理時間。
2.大型會議活動
上半年保障集團大型會議活動10多次，對于會議活動多的特點，
保安部針對以上特點，做到有計劃、有落實、有檢查、有總結(jié)。提前計劃分配崗位，安全護送保障，做到安保人員之間無縫對接，保障領(lǐng)導(dǎo)安全出行。
五、消防安全及設(shè)備設(shè)施
1. 消防宣傳
為保證大廈的消防安全，保安部為各租戶發(fā)放消防治安安全材料，制作消防、治安安全展板，展示宣傳消防治安安全工作，在大廳張貼煙花爆竹禁放宣傳畫及標識，制作消防及地震宣傳資料片，下發(fā)各單位進行宣傳培訓(xùn)。
2.設(shè)備設(shè)施
對大廈及綜合樓的滅火器進行年檢，對配置不合理的進行調(diào)換。保安排查安全隱患10處，及時通知領(lǐng)導(dǎo)消除了消防安全隱患。處理垃圾桶煙頭引起的陰燃火情3起，值班人員責任心強，處理及時，避免火情蔓延，未造成重大影響。
六、培訓(xùn)工作
1. 部門周例會工作
堅持部門周例會工作，各專業(yè)總結(jié)上周工作，完善不足，部署周工作，重大事項討論決擇，理清思路、明確目標、責任分工，為工作目標的實施做好準備。
2.對新員工進行崗位、思想、專業(yè)知識培訓(xùn)。
為了幫助新員工熟悉公司和項目情況、盡快融入新的工作環(huán)境，保安部在對新入職的保安隊員進行了思想和職業(yè)技能理論培訓(xùn)，不定期對員工進行列軍姿軍容訓(xùn)練。
2. 實操訓(xùn)練
對全體人員進行崗位技能培訓(xùn) ， 保安部于6月集中對全體人員進行消防大演練，提高安全消防意識，增強職業(yè)素養(yǎng)。
八.雜項
1.積極備戰(zhàn)防汛
在雨季來臨前，準備防汛沙袋，碼放在防汛要害部位，為防汛備戰(zhàn)做好準備，成立防汛小組，召開防汛備戰(zhàn)小組會議，明確防汛分工。每逢大雨、暴雨天氣，保安員巡視檢查大廈各處區(qū)域，發(fā)現(xiàn)漏水點及時通知領(lǐng)導(dǎo)及工程維修，保安人員對漏水點采取相應(yīng)的補救措施，盡量避免造成更大的損失。
2.外差服務(wù)
根據(jù)集團工作需求，積極配合集團各項安全工作，上半年為集團出外差約60次，約300人次，保安員在不同環(huán)境的情況下，做到不怕苦、不怕累、任勞任怨，保障集團各管理中心工作開展順利有效完成。
九、政府培訓(xùn)及會議活動
積極參加安全會議，積極落實會議工作精神，有利的保障大廈的辦公秩序和安全。
提案委半年工作總結(jié)篇一
xx年上半年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級衛(wèi)生行政部門指導(dǎo)和各部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支持下，衛(wèi)生局以全縣衛(wèi)生工作會議的召開為契機，緊緊圍繞各項中心工作，突出重點，統(tǒng)籌兼顧，較好地完成了縣委縣政府和上級衛(wèi)生行政部門下達的各項任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)工作匯報如下：
一、全縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作實現(xiàn)計算機和實時結(jié)報。
xx年，全縣78462名農(nóng)牧民中有67925名農(nóng)牧民參加了新型合作醫(yī)療，占全縣農(nóng)牧民總?cè)藬?shù)的86.57%，較xx年增長了14.74%，達到了自治區(qū)的標準。合作醫(yī)療試點工作已逐步得到農(nóng)牧民群眾的認可和好評。xx年1－6月門診就診人次22548人，補償合作醫(yī)療資金52萬元。有3623名參加合作醫(yī)療的農(nóng)牧民因病住院，支出住院醫(yī)療費1002萬元，補償總金額156萬元，補償比例15.56%。其中xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構(gòu)住院1946人，支出114萬元，補償總額43萬元，補償比例為37.72%，xx年縣級醫(yī)療機構(gòu)住院1163人，支出220萬元，補償總額51萬元，補償比例為23.18%，xx年縣外定點醫(yī)療機構(gòu)住院514人，支出667萬元，補償62萬元，補償比例為9.3%。有效地緩解了群眾看病難、看病貴的問題。
二、以創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市為載體，扎實推進愛國衛(wèi)生工作。
緊緊圍繞創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作目標，按照《國家衛(wèi)生城市標準》的要求。自xx年11月以來在縣委宣傳部的領(lǐng)導(dǎo)和組織下，縣愛衛(wèi)辦安排人員兩期社會主義新農(nóng)村建設(shè)宣講團赴農(nóng)牧區(qū)開展宣傳活動。按照區(qū)、州愛衛(wèi)會關(guān)于開展衛(wèi)生紅旗單位和衛(wèi)生示范村鎮(zhèn)創(chuàng)建活動安排，目前我縣有5家榮獲自治區(qū)衛(wèi)生紅旗單位，有21家榮獲自治州衛(wèi)生紅旗單位，有32家榮獲縣級衛(wèi)生紅旗單位。今年全縣擬申報創(chuàng)建國家級衛(wèi)生紅旗單位4家，區(qū)級衛(wèi)生紅旗單位17家，州級衛(wèi)生紅旗單位44家，縣級衛(wèi)生紅旗單位55家。今年上半年，在全縣共進行5次檢查指導(dǎo)工作，共印發(fā)宣傳冊10萬余冊，宣傳單374540份，張貼宣傳畫1800多幅，發(fā)放培訓(xùn)教材348套。對學(xué)校、商場、市場、車站等重點場所進行了集中消毒處理和技術(shù)指導(dǎo)。廣泛發(fā)動群眾，大搞室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，共清除垃圾7392噸，消滅衛(wèi)生死角，營造良好的生活和工作環(huán)境。
三、堅持打防結(jié)合的原則，行政執(zhí)法工作有新成就。
堅持貫徹《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》和《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》。強化衛(wèi)生行政執(zhí)法，建立突出性執(zhí)法的決速反應(yīng)機制與長效防治機制相結(jié)合的執(zhí)法體系，完善責任追究制度，成立各級各類醫(yī)療單位為重要監(jiān)督舉報的信息反饋平臺。充分發(fā)揮衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的作用，將醫(yī)政、婦幼和獻血等監(jiān)督執(zhí)法職能納入監(jiān)督所管理，擴大了衛(wèi)生監(jiān)督所的行政執(zhí)法范圍；健全和完善了衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制和服務(wù)規(guī)范，逐級劃分責任范圍，形成了較為完備的行為約束機制；上半年共開展衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督600戶次，查處違法案件150起，行政處罰5000元，同比增長54.02%，受理群眾投訴舉報116件，處理率100%；取締非法食品黑窩點32個，取締非法行醫(yī)9個，規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)21個，保障了全縣群眾的食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生和醫(yī)療衛(wèi)生安全。
四、開通孕產(chǎn)婦搶救綠色通道，孕產(chǎn)婦繼續(xù)保持零死亡。
繼續(xù)以貫徹落實《兩個發(fā)展綱要》《母嬰保健法》為重點，圍繞今年的業(yè)務(wù)指標，制定詳細的工作計劃，考核標準及實施辦法，重點加強農(nóng)村婦幼保健隊伍的`建設(shè)，健全農(nóng)村婦幼保健網(wǎng)絡(luò)，強化對基層婦幼保健人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其管理能力和業(yè)務(wù)水平。據(jù)統(tǒng)計，上半年指標完成情況：孕產(chǎn)婦427人，建冊426人，系統(tǒng)管理382人，系統(tǒng)管理率89.46%,高危妊娠93人、管理率100％；住院分娩100%；出生低體重兒19例；出生缺陷9人，引產(chǎn)3人；三歲以下兒童系統(tǒng)管理率75.67％；五歲以下兒童死亡4人，死亡率為9.38‰；母乳喂養(yǎng)率為91.69%；新生兒訪視率100％；托幼園所兒童新入園1100人，健康體檢1100人，工作人員149人，健康檢查率100%,以上全部指標達標。
五、堅持齊頭并進的方針，衛(wèi)生防疫核和無償獻血工作有新的進展。
提案委半年工作總結(jié)篇二
在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和市衛(wèi)生局的精心指導(dǎo)下,我們圍繞中心履行職責，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以農(nóng)村衛(wèi)生為基礎(chǔ)公共衛(wèi)生為重點，不斷深化衛(wèi)生改革，積極探索衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的新路子，各項工作取得了較大的成績。
xx年主要工作回顧。
一、積極實施農(nóng)民健康工程，農(nóng)村衛(wèi)生工作基礎(chǔ)得到進一步鞏固。
（一）新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作擴面增效。一是通過調(diào)整方案,完善管理辦法；二是加強經(jīng)辦機構(gòu)建設(shè)，加大社會監(jiān)管力度；三是加快網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)步伐；四是加強定點醫(yī)療監(jiān)管工作，充分調(diào)動了農(nóng)民參保積極性。全縣42萬農(nóng)業(yè)人口共有38.41萬農(nóng)民參保，參保率91%，與去年相比提高了5個百分點，超額完成市委、市政府下達的88%目標任務(wù)。截止11月30日，計有5.18萬人享受補償，補償金額1071.7萬元，其中大病住院病人9883人，報銷金額1006.9萬元，得到1萬元以上補償有51人。
（二）初保先進縣創(chuàng)建工作扎實推進。一是加強初保創(chuàng)建工作的組織化程度。成立了領(lǐng)導(dǎo)組織和初保創(chuàng)建辦公室，明確了各有關(guān)部門的職責，并及時調(diào)整充實了初保辦人員，對創(chuàng)建工作任務(wù)進行細化、分解，形成任務(wù)層層分解，責任明確到人的工作機制。二是提高初保創(chuàng)建人員的業(yè)務(wù)能力。舉辦了三期全縣初保信息員培訓(xùn)班，邀請市局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對初保先進縣創(chuàng)建的各項指標和資料的規(guī)范收集管理進行了專題輔導(dǎo)。三是加強督查指導(dǎo)。為進一步做好初保先進縣的創(chuàng)建工作，縣初保委又出臺了《響水縣初保先進縣創(chuàng)建工作進度表》，對各階段的工作目標提出了明確要求。達到思想到位，領(lǐng)導(dǎo)到位，設(shè)施到位，工作落實到位的工作局面。定期召開會辦會、部門協(xié)調(diào)會，解決創(chuàng)建工作中存在的問題，扎實推進初保創(chuàng)建工作。目前，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都在積極創(chuàng)建，收集整理相關(guān)資料做好初保先進縣的迎查準備工作。
（三）基層（社區(qū)）衛(wèi)生服務(wù)工作取得新的成效。一是完善基層衛(wèi)生工作機制。為不斷提高農(nóng)村衛(wèi)生組織的整頓力度，優(yōu)化農(nóng)村衛(wèi)生資源布局，我縣出臺了《關(guān)于進一步加強鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理、發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作意見》、《響水縣村衛(wèi)生室建設(shè)標準》以及《響水縣農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)設(shè)置規(guī)劃》，對村衛(wèi)生機構(gòu)建設(shè)和設(shè)置提出了明確的要求。建立了以“兩證”、三制(人員聘任制、業(yè)務(wù)收支上報制、養(yǎng)老保險制)、五統(tǒng)一(業(yè)務(wù)統(tǒng)一管理、人員統(tǒng)一調(diào)配、財務(wù)統(tǒng)一建帳、藥品統(tǒng)一調(diào)撥、建設(shè)統(tǒng)一標準)和“六位一體”(預(yù)防、保健、醫(yī)療、康復(fù)、健康教育、計劃生育技術(shù)指導(dǎo))的工作機制。二是合理設(shè)置村衛(wèi)生機構(gòu)，按照規(guī)劃要求，對村衛(wèi)生室進行重新整合，全縣已建成86個標準衛(wèi)生室，56個農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站正在申報驗收。三是根據(jù)《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》，加強對鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗執(zhí)業(yè)情況考核，推行鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用制。加強鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓(xùn)，舉辦了1期鄉(xiāng)村醫(yī)生全科醫(yī)療和5期在崗培訓(xùn)班，培訓(xùn)人數(shù)681人，參訓(xùn)率達100%，提高了鄉(xiāng)村醫(yī)生整體業(yè)務(wù)水平。
（四）鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院硬件設(shè)施投入有了新的進展。一是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)邁出新的`步伐。小尖、陳家港、南河、大有、六套等5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院病房樓于今年3月份開工，11月底土建已全部完工，目前進入配套裝潢階段，今冬明春交付使用?？h人民醫(yī)院病房大樓計劃明年底竣工交付。二是我們緊緊抓住省衛(wèi)生扶貧機遇，積極爭取省扶貧資金，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院購置了彩超、心電圖、手術(shù)床等醫(yī)療設(shè)備425.2萬元，基本解決了部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院設(shè)備陳舊、老化問題，進一步滿足了農(nóng)民群眾的就醫(yī)需求，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展增添了后勁。
二、認真落實預(yù)防為主方針，公共衛(wèi)生體系建設(shè)得到進一步完善。
（一）加強疾控、衛(wèi)生監(jiān)督和醫(yī)療救治三大體系建設(shè)。一是調(diào)整了縣疾控中心辦公用房，綜合業(yè)務(wù)樓面積達xx平方米。積極向省市爭取援助，省配備的230萬元的儀器設(shè)備已全部到位并投入使用，啟動了實驗室國家認可工作，自動化、快速檢測能力明顯提高，順利通過省相關(guān)部門的評審驗收。二是健全了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急機制，提高了應(yīng)對能力?！俄懰h突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》、《響水縣突發(fā)公共事件、醫(yī)療衛(wèi)生救援應(yīng)急預(yù)案》已經(jīng)縣政府批準印發(fā)。首先，完成了縣疾控體系建設(shè)，增強了公共衛(wèi)生突發(fā)事件應(yīng)急處置能力。三是加強了疫情網(wǎng)絡(luò)管理。開通了縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)療機構(gòu)疫情網(wǎng)絡(luò)直報系統(tǒng)，實現(xiàn)了全縣疫情的實時統(tǒng)計，使疫情報告的及時性、敏感性和準確性進一步提高。今年春天，在個別學(xué)校學(xué)生中發(fā)生水痘、麻疹、腮腺炎等疫情時，迅速啟用應(yīng)急預(yù)案，在第一時間內(nèi)趕到現(xiàn)場，采取果斷措施，及時處理疫情，避免了疫情的擴散和暴發(fā)流行。同時，切實抓好非典、人禽流感、夏秋季腸道傳染病、艾滋病、結(jié)核病等防治工作，有效地降低了全縣各種傳染病的發(fā)生和流行。四是制定了流動兒童管理“月月核”制度、流動兒童登記報告制度、憑證入托入學(xué)制度，取得了較好的效果。五是加大投入，計劃免疫示范門診建設(shè)取得新的成績。在示范門診創(chuàng)建中，我縣堅持高標準、嚴要求，主要負責人親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，召開了創(chuàng)建示范化接種門診“家家到”現(xiàn)場觀摩會。通過一年時間，投入30余萬元加強示范化門診改造建設(shè)，全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共有11個接種門診基本達到鹽城市示范化接種門診的建設(shè)的標準，目前正在申請驗收。六是積極開展孕產(chǎn)婦和嬰幼兒兩個系統(tǒng)管理工作。全縣孕產(chǎn)婦保健管理率達94.33%，系統(tǒng)管理率達87.15%，住院分娩率達99.01%，孕產(chǎn)婦1例，孕產(chǎn)婦死亡為15.26/10萬，7歲以下兒童保健管理率達95.44%，3歲以下兒童系統(tǒng)管理率達91.81%，嬰兒死亡率和5歲以下兒童死亡率分別控制在7.79‰、9.46‰以內(nèi)。其次，加強了衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)。重點抓了隊伍培訓(xùn)，促進整體素質(zhì)的提高。第三，縣醫(yī)療急救站掛牌，為全縣醫(yī)療應(yīng)急救治構(gòu)建了共享平臺，組建了基本隊伍。
提案委半年工作總結(jié)篇三
十八大報告明確指出“提案辦理協(xié)商”是“健全社會主義協(xié)商民主制度”的重要形式和途徑，確立了“提案辦理協(xié)商”在社會主義協(xié)商民主制度中的重要地位。政協(xié)提案是人民政協(xié)履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能的重要方式。加強提案辦理協(xié)商工作，不僅能夠提高提案辦理的工作質(zhì)量，還可以在工作中加強溝通協(xié)調(diào)，調(diào)動承辦單位的積極性，理順各方關(guān)系，凝聚各方力量，提高提案辦理有效性，增強協(xié)商民主實效性。提案辦理協(xié)商工作是一項系統(tǒng)化、程序化很強的工作，必須按照一定程序和制度，認真做好每個環(huán)節(jié)，做到有章可循、規(guī)范有序，因此，協(xié)商程序如何設(shè)定、協(xié)商方式如何選擇、協(xié)商結(jié)果如何落實，都值得我們深入探討。
一、規(guī)范協(xié)商程序，實現(xiàn)提案辦理協(xié)商的制度化。
提案辦理工作是政協(xié)發(fā)揮作用、取得實效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提案者、承辦單位、政協(xié)組織都是提案工作的重要組成部分。做好政協(xié)提案辦理協(xié)商工作，要建立健全溝通協(xié)商平臺，加強各主體間“面對面”的交流和溝通，廣泛聽取、充分吸納提案者的意見和建議，實現(xiàn)良性互動，形成先協(xié)商后辦理、先協(xié)商后答復(fù)、先協(xié)商后落實的協(xié)商程序。明確提案辦理協(xié)商的程序，是嚴格進行提案辦理協(xié)商的制度保障。
提案辦理前，各級政府和有關(guān)部門要提供便利條件，支持政協(xié)委員深入調(diào)研，并通過宣傳讓廣大群眾了解政協(xié)提案工作，讓群眾主動配合委員收集社情民意信息，為他們掌握豐富翔實的第一手資料創(chuàng)造良好條件，切實提高提案質(zhì)量；建立政協(xié)專門委員會與各民主黨派、工商聯(lián)共同遴選重點提案的選題協(xié)商機制，充分發(fā)揮各方優(yōu)勢，增強選題針對性和實用性，避免因選題雷同、重復(fù)而造成的資源浪費，為提案辦理協(xié)商工作的開展打好基礎(chǔ)。
提案辦理中，承辦單位在接到提案承辦任務(wù)后，一要吃透案情，在進行調(diào)查摸底、掌握基本情況后主動與政協(xié)委員溝通聯(lián)系，了解其具體要求，征求和聽取委員意見和建議，協(xié)商解決問題的辦法；二是要把提案辦理工作納入議事日程，規(guī)定辦理質(zhì)量和回復(fù)時限要求，落實專人負責，選派業(yè)務(wù)能力強，工作經(jīng)驗豐富的工作人員具體辦理，制定詳細地辦理方案；三是要主動建立起與提案者、政協(xié)組織之間暢通的三方協(xié)商機制，與提案者當面溝通交流，準確了解他們的意見、建議，與政協(xié)組織溝通協(xié)商，共商辦理的方案措施；四是要讓提案所涉及的地方和群眾充分參與到提案辦理的過程中來。通過走訪群眾、召開座談會等方式，廣泛征集他們的意見、建議，真正使提案辦理符合民心、順應(yīng)民意、實現(xiàn)民愿。
提案辦理后，承辦單位不能簡單對提案一復(fù)了之。一是要對提案認真答復(fù)，要以規(guī)范的文稿，把提案所提問題、建議的采納落實情況，詳細反饋給提案者；二是在提案辦理落實后，要主動邀請?zhí)岚刚哌M行實地察看，征求意見，及時反饋辦理落實情況；三是通過電視、報刊和網(wǎng)絡(luò)向社會公示提案辦理結(jié)果，接受群眾的監(jiān)督，必要時承辦單位還可以召開協(xié)商座談會，邀請?zhí)岚刚吆蜕婕暗娜罕姶韰⒓?，面對面協(xié)商討論辦理的.效果，進一步提高了提案辦理滿意率。
明確協(xié)商程序，可以增強參與各方的協(xié)商主動性，各個方面協(xié)調(diào)配合，各個階段環(huán)環(huán)相扣，增進提案辦理協(xié)商的有序性，進一步促進承辦單位、提案者、政協(xié)組織的相互溝通和平等協(xié)商。
二、創(chuàng)新協(xié)商方式，實現(xiàn)提案辦理協(xié)商的科學(xué)性。
要實現(xiàn)提案辦理協(xié)商的重要作用，就要以協(xié)商的效果為導(dǎo)向，積極開拓思路，靈活多樣地采取具有針對性的協(xié)商方式，建立起協(xié)商主體共同的工作目標，這樣才能達到事半功倍的效果。除了過去常見的會議協(xié)商、現(xiàn)場協(xié)商等協(xié)商形式外，還可以結(jié)合本地實際情況，借鑒外地協(xié)商的先進經(jīng)驗，創(chuàng)新協(xié)商方式，促進提案辦理協(xié)商與時俱進，適應(yīng)社會發(fā)展要求。
提案現(xiàn)場答復(fù)會。政協(xié)組織可以在政協(xié)全會期間，組織提案承辦單位負責人與部分政協(xié)委員召開提案現(xiàn)場答復(fù)會。承辦單位負責人與政協(xié)委員面對面，現(xiàn)場協(xié)商答復(fù)委員在全會期間所提出的提案，對于具備解決條件的提案，單位負責人可以直接作出表態(tài)答復(fù)，對于需多部門合作共同辦理的提案，部門負責人可以當場協(xié)商，形成提案落實計劃表。提案現(xiàn)場答復(fù)會可以充分體現(xiàn)出政府部門辦事的高效率，提高委員提案辦理滿意度。
提案辦理聯(lián)席會議制度。為了將政協(xié)委員的提案盡快轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實成果，有必要建立起政府與政協(xié)組織的聯(lián)席會議制度，形成常態(tài)化的提案辦理協(xié)商機制。在聯(lián)席會議上，政協(xié)委員作為提案者可以充分解讀提案，把提案的來龍去脈詳盡陳述清楚；而作為提案承辦單位的政府部門也可以就提案落實的客觀條件及目前存在的具體困難發(fā)表意見，給出提案落實時間表。提案辦理聯(lián)席會議可以彰顯出政協(xié)提案的答復(fù)機制，即政府部門必須限時答復(fù)，避免提案出現(xiàn)“始以隆重推出，繼而無疾而終”的命運。
加強集體提案辦理力度。民主黨派、專委會等團體的集體提案都是在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上形成的，凝聚著各界別的集體智慧，代表著廣泛的社會意愿，在提案協(xié)商辦理中要給予更加關(guān)注。政協(xié)確定重點提案時，要征求民主黨派、專委會等團體的意見，因為他們的集體提案對社情民意的調(diào)研更深入，對群眾的需求更了解。重點提案要更多地從集體提案中挑選，每個集體提案都有政協(xié)主席、秘書長督辦，提高集體提案的辦理質(zhì)量。加強集體提案辦理力度，是政協(xié)各團體利用政協(xié)舞臺進行協(xié)商民主的形式，對新形勢下加強協(xié)商民主具有重要意義。
三、落實協(xié)商結(jié)果，實現(xiàn)提案辦理的實效性。
政協(xié)提案辦理協(xié)商作為提高提案辦理工作科學(xué)化水平的重要途徑，貫穿提案辦前、辦中和辦后等提案辦理各階段，為承辦單位、提案者、政協(xié)組織搭建了共同研究問題和解決問題的平臺和機制，協(xié)商主體共同協(xié)商交流，有助于進一步完善建議，對促進科學(xué)民主決策具有重要意義。政協(xié)提案辦理協(xié)商的目的在于優(yōu)化提案工作，最終把協(xié)商的結(jié)果落實到提案辦理工作中，實現(xiàn)辦理實效的最大化。
營造提案辦理協(xié)商的氛圍。政協(xié)提案反映了人民群眾的呼聲和社會發(fā)展的要求，人民群眾是提案辦理工作的出發(fā)點和落腳點。對于政協(xié)委員提交的提案不能一送了之、一轉(zhuǎn)了之，而應(yīng)該一抓到底，做好跟蹤落實，確保提案件件有落實，事事有回音。為此，要改變過去相對簡單的提案辦理答復(fù)方式，通過提案辦理協(xié)商，利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體的廣泛宣傳，讓人民群眾廣泛知曉提案辦理工作，擴大提案工作的社會影響，積極營造提案辦理協(xié)商的良好氛圍，使提案得到更好落實，發(fā)揮提案最大的社會效益。
建立提案辦理督辦機制，以制度作保障。提案辦理制度化是推進提案辦理取得實效的根本保障。政協(xié)組織要加大督辦力度，通過征求意見、現(xiàn)場調(diào)研、走訪委員、視察督辦等多種形式，督促承辦單位按程序辦理好提案，并針對存在的問題及時協(xié)調(diào)指導(dǎo)，促使提案得到有效解決，提高提案辦理質(zhì)量。同時，政協(xié)組織可以與黨委、政府開展聯(lián)合督辦，及時追蹤協(xié)商成果的落實情況，黨委辦公室、政府辦公室、督查和績效管理部門應(yīng)參與提案督辦工作，結(jié)合辦理實踐，完善和規(guī)范辦理程序，改進辦理的方式方法。承辦單位可以通過邀請?zhí)岚刚邔嵉夭榭础⒄匍_協(xié)商座談會、現(xiàn)場反饋辦理情況等形式展示辦理成果，并接受政協(xié)委員針對提案辦理情況的民主測評。
提案辦理納入績效考核體系，以考核強落實。地方黨委、政府要高度重視提案辦理工作，把提案辦理工作納入各單位年度績效目標考核和主要負責人考評內(nèi)容，明確規(guī)定對提案辦理工作的全過程進行考核，包括組織領(lǐng)導(dǎo)落實，承接、協(xié)商、辦理、答復(fù)的程序規(guī)范，意見建議的采納，辦理的后續(xù)反饋等內(nèi)容?？己藱C制的健全，特別是年終考核時對提案辦理未進行協(xié)商溝通、未落實提案內(nèi)容的承辦單位扣減相應(yīng)分值，將進一步激發(fā)承辦單位工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，促進承辦單位緊扣辦理前、辦理中、辦理后三個環(huán)節(jié)，與政協(xié)委員溝通，征求意見，提高提案辦理的委員滿意率。
提案委半年工作總結(jié)篇四
市政協(xié)提案委：
2020年我局承辦政協(xié)提案24件,其中主辦14件,全部為a類。主辦提案辦理均達到“四個100%”，即：上會率、面商率、回復(fù)率和滿意率達100%，相關(guān)資料統(tǒng)一歸檔管理，較好地完成了提案辦理工作任務(wù)?，F(xiàn)將市經(jīng)信局2020年度政協(xié)提案辦理工作情況報告如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
突出領(lǐng)導(dǎo)。政協(xié)委員提案代表著人民群眾的切身利益，體現(xiàn)了人民群眾對經(jīng)信局工作的關(guān)注與支持，也是促進經(jīng)信部門自覺接受人民監(jiān)督、切實做到為民辦事謀利的重要手段。為此，我局克服提案辦理件數(shù)多，解決難度大，毫不推卸，勇于擔當，主動銜接，努力提高提案辦理的質(zhì)量，加快提案辦理的效率。我局把政協(xié)提案辦理工作納入整體工作布局，堅持“一把手”工程，成立以黨組書記、局長林靜為組長，副局長王昌盛為副組長，其他縣級干部為成員的提案辦理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室，明確專人具體負責組織、協(xié)調(diào)、督辦工作機制，并從人員、經(jīng)費和激勵機制等方面，為辦理好政協(xié)提案提供保障。壓實責任。收到《關(guān)于交辦市政協(xié)四屆四次會議提案的通知》（宣辦電〔2020〕31號）后，我局立即召開局長辦公會議，對提案辦理工作進行部署安排。主要負責同志親自閱批審定、安排部署，分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)督辦、參與辦理，承辦科室具體抓，經(jīng)辦人員專門抓，一級抓一級，層層抓落實。制定《承辦市政協(xié)提案交辦單》，明確每件提案的分管領(lǐng)導(dǎo)、主辦科室、會辦科室、辦理時限，確定辦公室專人負責跟蹤督辦和答復(fù)工作，做到“定人員、定任務(wù)、定時限、保質(zhì)量”。加大提案辦理考核力度，把提案辦理工作納入局機關(guān)效能建設(shè)工作和科室年度工作目標責任制考核內(nèi)容。在規(guī)定的期限內(nèi)，我局圓滿完成了政協(xié)提案辦理工作，辦結(jié)率和滿意率達100%。
二、聚焦辦理實效。
建章立制。根據(jù)市政協(xié)的相關(guān)文件精神，修訂完善了《宣城市經(jīng)信局人大建議、政協(xié)提案辦理工作制度》，采取逐案定人定責定目標的辦法，確定提案接收核實登記、分類交辦、落實責任、面商溝通、會辦催辦、檢查督辦、審核復(fù)文、征詢反饋、辦結(jié)歸檔、總結(jié)迎考等一系列步驟，積極承辦或配合主辦單位開展提案辦理工作，做到思想上高度重視、態(tài)度上積極主動、程序上合理規(guī)范、時間上及早安排，確保了提案辦理的質(zhì)量，真正使提案辦理工作有制度可依、有規(guī)范可守、有程序可循。在具體辦理過程中，實行“分級負責、分工辦理、辦公室督辦”的工作機制。辦公室作為牽頭辦理部門，負責登記、擬辦、分辦、催辦和總結(jié)等工作環(huán)節(jié)；承辦科室針對提案內(nèi)容進行調(diào)研分析，與提案者進行溝通聯(lián)系，形成具體答復(fù)意見，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)初審、主要領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)后，回復(fù)提案者并上報相關(guān)部門，從而使提案辦理工作制度化、規(guī)范化，杜絕錯漏拖拉等現(xiàn)象發(fā)生。溝通交流。加強與政協(xié)委員的溝通。廣泛征求委員的意見建議，及時掌握委員的真實想法，認真聽取對辦理工作的具體要求。辦理中認真做到邀請委員到現(xiàn)場視察，當面匯報落實情況，直接征詢改進意見；辦理后及時與委員聯(lián)系，報告辦理結(jié)果。對于暫時無法解決的提案，我局要求經(jīng)辦人員在與委員回復(fù)及交流過程中，耐心細致地宣傳解釋有關(guān)政策規(guī)定，爭取委員的理解和支持。加強與會辦單位的溝通。對辦理難度大涉及多單位的熱點、難點問題提案，堅持主動上門、積極溝通，使提案辦理的過程成為取得支持和解決問題的過程。對會辦的提案，我局積極配合，認真履行單位職責，做到主動與主辦單位聯(lián)系，并在規(guī)定的時間內(nèi)反饋會辦答復(fù)意見，確保提案答復(fù)的完整性。跟蹤調(diào)度。局辦公室對各科室承辦的提案定期進行跟蹤督查，對辦理進度每月進行通報。對承辦的提案辦理難度較大，或在辦理過程中遇到新的問題，局主要領(lǐng)導(dǎo)及時進行調(diào)度，所有提案辦理情況均經(jīng)主任辦公會研究后予以規(guī)范答復(fù)。
三、推進落實落細。
突出抓主抓重。在辦理中，我局求深求細，想方設(shè)法把政協(xié)委員們的提議落實好，收到了較好的效果。如潘曉昕委員提出的“關(guān)于推進數(shù)字經(jīng)濟和實體經(jīng)濟融合的建議”（第3號提案），我局多次與3家協(xié)辦單位的具體承辦人員會商，將提案中提出的問題和意見進行梳理，及時將配合部門的辦理意見收集上來，然后在局內(nèi)主持召開提案答復(fù)的討論會，對提案提出具體的答復(fù)意見并最終完成提案答復(fù)的初稿，隨后將初稿發(fā)送到協(xié)辦單位征求意見并修改。修改完成后我局當面向提案者進行了匯報并征求提案者對提案辦理情況的意見，提案者潘曉昕委員對提案辦理結(jié)果非常滿意并出具了提案辦理反饋意見書。如周健委員提出的“《推進“工業(yè)強市”戰(zhàn)略推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展》”（第12號提案），我局認真把握提案實質(zhì)，通過電話、發(fā)函等形式多次征求市科技局、市招商合作中心、市生態(tài)環(huán)境局、市數(shù)據(jù)資源管理等會辦單位意見建議，并逐項研究、逐一整理，提出合理、有針對性的工作規(guī)劃。辦理意見形成后，及時征求提案人意見，數(shù)易其稿，該提案的辦理意見得到提案人的肯定，周健委員反饋表示滿意。
強化反復(fù)對接。積極改進提案的辦理方式，對所有答復(fù)全部要與代表委員見面，并將部分建議在實際工作中采納，確保提案得到有效落實。如省政協(xié)承杰委員提出的“關(guān)于在涇縣小型宣紙廠推廣“一體化成套造紙污水處理裝置”（第0269號提案），局長林靜親自牽頭負責，分管負責人具體安排，多次與省政協(xié)委員多次匯報溝通，分管負責人具體安排。我局多次召開專題會議，將提案中提出的問題和意見進行梳理，限期將科室的辦理意見收集上來，然后在局內(nèi)召開提案答復(fù)的討論會，對提案提出具體的答復(fù)意見并最終完成提案答復(fù)的正式稿，向提案者進行了匯報并征求提案者對提案辦理情況的意見。如蔣昌東委員提出的“關(guān)于對我市工業(yè)轉(zhuǎn)型升級的建議”（第6號提案），局2次專題研究并在工作中采納了加快產(chǎn)業(yè)聚集、完善科技創(chuàng)新體系、加大財稅和金融支持、推進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級等部分建議：科學(xué)編制規(guī)劃引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。出臺了《宣城市工業(yè)產(chǎn)業(yè)集聚基地布局規(guī)劃》、《宣城市促進工業(yè)轉(zhuǎn)型升級的若干政策意見》等，起草了《關(guān)于加快小微企業(yè)園高質(zhì)量發(fā)展的實施意見》，統(tǒng)籌考慮區(qū)域資源優(yōu)勢、環(huán)境承載能力與現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)，進一步突出重點產(chǎn)業(yè)，優(yōu)化工業(yè)布局，加快特色產(chǎn)業(yè)集群形成，促進區(qū)域經(jīng)濟的持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展。突出招商選資帶動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。研究出臺《宣城市市本級重點產(chǎn)業(yè)招商目錄》，制作招商路線圖，大力招引產(chǎn)業(yè)鏈和塊狀產(chǎn)業(yè)項目。堅持“3+1”產(chǎn)業(yè)主導(dǎo)方向，市本級瞄準汽車零部件及高端裝備制造、食品醫(yī)藥、新能源新材料、電子信息4個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)“挑商選資”，進一步壯大工業(yè)經(jīng)濟總量，提升產(chǎn)業(yè)層次。推進科技創(chuàng)新加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。支持進行企業(yè)技術(shù)研發(fā)、項目攻關(guān)，引導(dǎo)企業(yè)提高研發(fā)經(jīng)費投入。大力引進高層次科技人才，全市共招引高層次人才團隊創(chuàng)業(yè)項目14個，8家創(chuàng)業(yè)團隊獲省補助資金支持（全省第2位）。強化財政支持撬動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。加大財政支持力度，2019年全市兌現(xiàn)獎補資金億元。同時放大財政資金的引導(dǎo)撬動作用，設(shè)立政府投資基金，目前到位資金億元，對外投資億元。加大金融幫扶助力產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。強化政銀企合作，高規(guī)格舉辦全市銀企集中對接日活動，推介項目212個，項目總投資億元，融資需求近60億元。引導(dǎo)市級各銀行深入有關(guān)企業(yè)進行調(diào)查、洽談和對接，對接項目102個，對接金額億元，對接日現(xiàn)場簽約20個項目，簽約金額約億元。市經(jīng)信局和建行宣城分行達成“戰(zhàn)疫宣城貸動未來”戰(zhàn)略合作協(xié)議,建行宣城分行每年安排不低于30億元的專項信貸資金，專項用于支持市經(jīng)濟和信息化局推薦的專精特新等優(yōu)質(zhì)中小微企業(yè)融資。落實稅收政策支持產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。落實研發(fā)費用稅前加計扣除政策，享受研發(fā)費用加計扣除企業(yè)599戶，同比增加153戶，增長34％，加計扣除金額億元（折合稅額億元），同比增加億元，增長17％，實現(xiàn)了研發(fā)費用加計扣除額和戶數(shù)“雙增長”。落實高新技術(shù)企業(yè)低稅率優(yōu)惠政策。由于工作落實到位，提案人蔣昌東委員表示滿意。
今年，我局政協(xié)提案辦理工作在市政協(xié)提案委指導(dǎo)下，較好地完成交辦工作任務(wù)，解答了委員們關(guān)注的熱點、難點問題。同時也清醒地認識到，我們的工作中也還存在一些不足，與領(lǐng)導(dǎo)的要求和委員的期望相比還有一定差距，主要是：一是與個別委員的溝通交流還需要進一步加強。二是提案辦理工作制度還需要盡一步健全完善。三是部分提案的辦理所涉及到的內(nèi)容是一項長期工程，有的因政策法規(guī)不完備、財力不足、條件不具備等原因，短期內(nèi)難以全部完成。
在今后的提案辦理中，我們將以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，著力在以下四個方面進一步強化：一是進一步強化堅持正確政治方向。堅持把學(xué)習(xí)貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想、^v^^v^視察安徽時和在扎實推進長三角一體化發(fā)展座談會上重要講話及^v^^v^關(guān)于政協(xié)提案辦理的指示批示精神與貫徹落實中央、省、市政協(xié)工作會議精神結(jié)合起來，正確認識做好提案工作的重大意義，超前謀劃、高位推進，為促進全市工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。二是進一步強化領(lǐng)導(dǎo)牽頭。切實加強對提案辦理工作的領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥、親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)積極配合，牽頭科室推進落實，強化一級對一級負責的辦理機制，進一步增強全局干部的辦理意識。三是進一步強化辦理力度。在方案制定、走訪協(xié)商、審核答復(fù)等環(huán)節(jié)上深入研究、優(yōu)化方式、縝密安排，堅持把提案辦理質(zhì)量放在首位，逐步完善辦理制度，在交辦、調(diào)研、督辦、檢查、復(fù)文、反饋等環(huán)節(jié)上嚴格要求，做到實事求是、審慎處理、逐項落實、逐條解決。四是進一步強化成果轉(zhuǎn)化。提案點多面廣、難易有別，要分類做好辦理工作，對政協(xié)提案，凡是有能力、有條件的，立即辦、抓緊辦；對正在解決或列入計劃準備解決的問題，加快辦理進度；確有一定困難，但通過努力能辦到的，積極想方設(shè)法創(chuàng)造條件爭取辦到；受現(xiàn)行政策或受客觀條件限制，目前確實無法去辦到的，實事求是地向政協(xié)委員解釋清楚，增進了解，爭取委員的理解和支持。
市經(jīng)濟和信息化局。
2020年10月10日。
提案委半年工作總結(jié)篇五
為全面落實股份公司信息化建設(shè)要求，集團公司按照“適應(yīng)企業(yè)長遠發(fā)展、打造自主研發(fā)品牌”的規(guī)劃和“頂層設(shè)計、自主研發(fā)、協(xié)同建設(shè)、分步推進、全面應(yīng)用,以下是“信息化建設(shè)工作總結(jié)”希望能夠幫助的到您！
一、求真務(wù)實，實現(xiàn)由急躁冒進到務(wù)實的作風(fēng)和扎實的工作的思想轉(zhuǎn)變。
針對這各思想情緒，必須引導(dǎo)各級清醒地認識到，實現(xiàn)雙重歷史任務(wù)是一項科學(xué)嚴謹?shù)南到y(tǒng)工程，不可能一蹴而就，必須講求科學(xué)、遵循規(guī)律。一是要樹立辯證的思想方法。既要勇于開拓銳意創(chuàng)新，又要繼承傳統(tǒng)保持優(yōu)勢;既要集中力量加大投入，又要統(tǒng)籌兼顧量力而行;既要抓住關(guān)鍵重點突破，又要協(xié)調(diào)發(fā)展整體提高;既要雷厲風(fēng)行緊張快干，又要把握節(jié)奏穩(wěn)步推進。二是要堅持求真務(wù)實的作風(fēng)。
堅持一切從實戰(zhàn)出發(fā)、一切從實效出發(fā)，不提不切實際的口號，不搞中看不中用的形象工程，切實把戰(zhàn)斗力標準落到實處。三是要強化夯實基礎(chǔ)的觀念。完成雙重歷史任務(wù)，離開基礎(chǔ)建設(shè)這個平臺，跨越式發(fā)展就會成為一句空話。必須自覺克服浮躁情緒和思想，注重在強根固本上下功夫，為實現(xiàn)跨越式發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
二、搶抓機遇，實現(xiàn)由數(shù)量規(guī)模型向質(zhì)量效能型、人力密集型向科技密集型的轉(zhuǎn)變。
我黨歷來重視我軍的軍事變革，他多次用中國近代史的沉痛教訓(xùn)警示全軍，指出近代中國，由于政治統(tǒng)治的腐朽，喪失了一些軍事變革的機遇，總是走在世界軍事發(fā)展潮流的后面。這是我國近代長期落后挨打的一個重要原因。
這個時期，是新的世界軍事變革的初始階段，只要我們看得準，措施得當，實際工作抓得很緊，就可能使我們的國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)有一個較大的跨越式發(fā)展，從而大大縮短與世界先進水平的差距，并為我們以后的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)?！?BR> 我國科技事業(yè)迅猛發(fā)展，軍隊現(xiàn)代化建設(shè)取得了長足進步，但由于許多新生科技資源尚未納入國防儲備和管理之中，國防的建設(shè)總體結(jié)構(gòu)的技術(shù)含量較低，以人力數(shù)量優(yōu)勢為主要牲和步兵分隊為主體的后備力量結(jié)構(gòu)，以糧、油、車等一般物資、裝備和普通戰(zhàn)備設(shè)施、技術(shù)為主的儲備結(jié)構(gòu)，以傳統(tǒng)方法為主的指揮手段，難以適應(yīng)未來戰(zhàn)爭高技術(shù)對抗的需要。緊隨軍事變革和軍隊建設(shè)“兩個根本性轉(zhuǎn)變”的發(fā)展要求，突出科技在總體結(jié)構(gòu)上實現(xiàn)向質(zhì)量效能型、科技密集型轉(zhuǎn)變迫在眉睫。
一是拓展編組范圍。就是編組范圍要向科技含量高的軍民兼容企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、科研單位、高等院校等單位拓展;編組對象要向知識群體拓展以提高后備力量科技人才比例。
二是大力開發(fā)軍民通用技術(shù)、產(chǎn)品，建立技術(shù)成果統(tǒng)一儲備管理制度，健全地方有關(guān)部門為國防和軍隊建設(shè)提供技術(shù)咨詢和服務(wù)的機制，充分利用新技術(shù)改善武器裝備和動員設(shè)施。
提案委半年工作總結(jié)篇六
2019年，我局將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真領(lǐng)悟國家新醫(yī)改方案精神，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，繼續(xù)以“文化引導(dǎo)、制度約束、人才支撐、服務(wù)保障、和諧發(fā)展”的工作思路為主線，圍繞構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)的工作實際，重點抓好以下幾方面的工作：
一是繼續(xù)加強對信訪維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，努力做好新醫(yī)改時期信訪維穩(wěn)工作。加強與基層聯(lián)系，加強社會不穩(wěn)定因素的排查預(yù)測，及時了解基層單位人員思想動態(tài)，把問題解決在基層。
二是繼續(xù)完善信訪工作制度，努力暢通信訪工作訴求表達渠道。進一步鞏固和完善集中接訪、平常接待、聯(lián)席會議、領(lǐng)導(dǎo)包案、干部下訪、平時掌握和集中排查，來信來訪登記，信息報送，結(jié)案回訪。大膽地探索做好新形勢下信訪工作的新舉措和新途徑，正確引導(dǎo)群眾依法合理訴求，使信訪工作走上規(guī)范化、法制化的軌道。
三是繼續(xù)抓好矛盾排查調(diào)處工作，以最大限度地減少矛盾糾紛的發(fā)生，從源頭上遏制集體上訪或越級上訪事件。
四是進一步抓好信訪綜治維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)責任制，完善考核機制，嚴格按照“誰主管、誰負責”的原則，切實加大責任追究力度。
五是實事求是地解決群眾反映的問題，以誠實的態(tài)度對事，以真摯的情感對人，爭取群眾的理解和支持。不回避矛盾，不推拖責任，實事求是地對待工作矛盾和群眾反映的問題，繼續(xù)做到信訪案件件件有落實，事事有回復(fù)。
六是提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，為建設(shè)良好醫(yī)患關(guān)系提供堅實的基礎(chǔ)。切實改善服務(wù)態(tài)度，通過深入開展“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動，建立健全醫(yī)療服務(wù)體系，加強醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德教育，加強醫(yī)院服務(wù)窗口建設(shè)，同時深化整體護理、導(dǎo)診護士隊伍建設(shè)，把被動服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃?wù)，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。
七是加強對醫(yī)方的監(jiān)管，規(guī)范醫(yī)方及醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)行為，強化職業(yè)道德教育，防范重大醫(yī)患糾紛的發(fā)生。
八是繼續(xù)加強法制宣傳教育和普法教育，提高信訪干部遵紀守法、依法辦事的意識和服務(wù)水平。采取強有力的措施，依法處置信訪工作的不正之舉。確保我局信訪工作順利開展，實現(xiàn)衛(wèi)生系統(tǒng)的穩(wěn)定和諧。
提案委半年工作總結(jié)篇七
今年我局上半年共接到區(qū)人大代表建議4件，區(qū)政協(xié)委員提案5件。根據(jù)建議、提案涉及的內(nèi)容進行了分類，一是關(guān)于加強社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)和管理提案3件；二是關(guān)于加強社區(qū)衛(wèi)生醫(yī)務(wù)人員待遇提案1件；三是關(guān)于民營社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站納入?yún)^(qū)公共衛(wèi)生管理的提案1件，四是關(guān)于降低社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)運營成本的提案1件；五是關(guān)于加強我區(qū)衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)的幾點建議的提案1件；六是對我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)實行收支兩條線的提案1件；七是關(guān)于切實做好齲病防治工作的建議1件。關(guān)于切實做好齲病防治工作的建議。由于局領(lǐng)導(dǎo)的重視，按照區(qū)政府的要求，在規(guī)定的時限內(nèi)提前完成了提案辦復(fù)工作，辦復(fù)率100%，滿意率100%，收到較好成效。
一、辦復(fù)的基本做法。
今年在辦理代表、提案中，力爭做到重辦理質(zhì)量，重辦理速度。對于代表、委員們在建議、提案中提出的問題，當前可以解決的，在進行書面答復(fù)的同時，著重做好政策的宣傳，采取合理的方式加以解決。對于建議、提案中所涉及的問題沒有法律條文依據(jù)的或者不符合現(xiàn)行法規(guī)或政策、暫時無法解決的，本著實事求是地原則及時向代表或委員們說明情況，求得他們的理解。具體做法是：
一是提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)，建立領(lǐng)導(dǎo)負責制。在提案下來時，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，認真研究，歸納分類，增強對做好代表建議和委員提案辦理工作的責任感，從認真實踐“三個代表”重要思想的高度，明確和安排專人負責辦理，抓好落實。二是建立科室辦理工作責任制。將承辦任務(wù)落實到各個科室，分管領(lǐng)導(dǎo)與科室負責人落實辦理工作責任制，對工作不到位，及時提出整改要求。對每一項建議和提案，都有專人負責聯(lián)絡(luò)，經(jīng)常溝通，確保面商率達100%，直到人大代表和政協(xié)委員滿意為止。三是明確工作職責，嚴格辦理程序。按照要求做好登記、分解、辦理、征求意見、整改工作落實到位。四是嚴把辦理質(zhì)量關(guān)。把提案辦復(fù)工作作為推動衛(wèi)生工作的動力，辦理工作重點放在“辦”字上，廣泛溝通，雙向互動，提高辦理質(zhì)量。五是加強對重點辦理情況的督促檢查。加強督促檢查落實，實施建議辦理“一把手”負責工程，單位主要負責人親自部署抓落實，重點建議和涉及多個部門建議由分管副局長親自組織協(xié)調(diào)，同時明確專人不定期通過電話或回訪等方式了解代表建議辦理情況，督促抓好落實。六是加強與代表溝通和聯(lián)系，通過主動上門征求代表與委員對提案辦理工作的意見，增加雙方的了解，實現(xiàn)工作互動，形成了辦理工作的和諧氛圍，得到了代表、委員的理解。
多年來，局認真落實區(qū)政府關(guān)于辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案的有關(guān)要求精神，堅持落實科學(xué)的發(fā)展觀，認真做好代表和委員的提案辦復(fù)工作，在抓落實上狠下功夫，辦理工作突出抓好三個環(huán)節(jié)：
一是突出重點建議、提案的辦理。今年受理的9件建議、提案中，關(guān)于加強社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)和管理提案3件。這3件提案要達到的目地是一致的。我區(qū)現(xiàn)有13家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，54家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)已覆蓋全區(qū)13個街道辦事處，88個社區(qū)。在加強社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)建設(shè)上，主要體現(xiàn)在：（1）社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)有新的進展。社區(qū)衛(wèi)生“收支兩條線、政府購買社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)”的創(chuàng)新運行模式逐步建立。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)資源進一步整合，強弱聯(lián)合逐步解決了薄弱醫(yī)院生存發(fā)展空間問題。（2）中醫(yī)發(fā)展步伐加快。為年底前進入全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)行列，先后制定下發(fā)了《大東區(qū)爭創(chuàng)“全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)”工作方案》、《關(guān)于成立大東區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中醫(yī)專家組的`通知》、《大東區(qū)創(chuàng)建全國中醫(yī)藥特色衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)中醫(yī)藥理論和技能培訓(xùn)方案》。編寫了大東區(qū)創(chuàng)建全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)專家指導(dǎo)小組培訓(xùn)教材，為強力推進創(chuàng)建工作打下了堅實基礎(chǔ)。（3）醫(yī)療服務(wù)體系逐步完善。扎實開展了“以病人為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題的醫(yī)院管理年活動”，醫(yī)療管理逐漸正規(guī)化，醫(yī)患關(guān)系得到改善。（4）醫(yī)療質(zhì)量顯著提升。安全和服務(wù)意識不斷強化，核心制度建設(shè)不斷完善，改進了服務(wù)流程，開展了業(yè)務(wù)技能大賽，推行了院務(wù)、醫(yī)務(wù)公開，改善了醫(yī)患關(guān)系，促進了醫(yī)療質(zhì)量不斷提高。（5）新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度全面落實。朱爾、木匠兩村6村民參合率達到100%。
二是主動上門征求意見，不斷改進辦復(fù)工作。在辦理工作中，注重加強與代表、委員的溝通與協(xié)調(diào)，主動上門征求代表與委員對提案辦理工作的意見，增加雙方的了解，實現(xiàn)工作互動，形成辦理工作的和諧氛圍。比如：今年在辦理人大代表第042號建議，就代表提出的社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心（站）亂收費嚴重的提案，組織有關(guān)方面進行專題研究，并多次與代表電話溝通和進行面對面的溝通，主動向代表介紹提案辦理工作所采取的措施，此舉得到了代表的理解。對代表、委員聯(lián)名提案的答復(fù)意見，我們也是分別征求代表、委員的意見，得到了代表和委員的充分肯定。
三是在抓落實上下功夫。在辦理工作中，緊緊圍繞代表、委員的建議提案，從人民群眾關(guān)注的焦點問題出發(fā)，采取切實可行的措施，著力在解決實際問題上下功夫，把辦理工作的出發(fā)點和落腳點放在為人民群眾辦實事上，扎扎實實地辦好每個建議、提案。
二、工作中遇到的問題與建議。
（1）代表提出“社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心（站）亂收費嚴重”的建議。目前，沈陽市正全面推行基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建立實施國家基本藥物制度，我區(qū)的此項工作也已全面展開，自2月26日起，在政府舉辦的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）全部配備和使用基本藥物，并實行零差率銷售。我區(qū)將嚴格執(zhí)行相關(guān)政策法規(guī)要求，使用307種基本藥物，此項舉措必能從根本上解決藥品價格隨意浮動、亂收費等問題。
此外，我們將加大對社區(qū)衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)務(wù)人員的監(jiān)管力度，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為，確保依法執(zhí)業(yè)，堅決杜絕無證上崗。督促醫(yī)療機構(gòu)為醫(yī)務(wù)人員繳納醫(yī)療責任險，使醫(yī)患利益得到共同保障，從而為全區(qū)百姓提供安全、有效、便捷、廉價的醫(yī)療服務(wù)，為打造和諧大東做出應(yīng)有的貢獻。公務(wù)員之家:。
（2）社區(qū)衛(wèi)生用房不足問題。按照國家衛(wèi)生部衛(wèi)醫(yī)發(fā)[]240號文件規(guī)定，對《城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心基本標準》的要求是，房屋建筑面積不少于1000平方米；對《城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站基本標準》要求是，房屋建筑面積不少于150平方米。沈委發(fā)3號文件規(guī)定：“每個社區(qū)公共用房的使用面積底要達到400平方米以上，并根據(jù)需要逐步增加面積，設(shè)置社區(qū)辦公室、文化圖書室、體育活動室、警務(wù)室和衛(wèi)生服務(wù)站、房屋維修站。對達不到標準的社區(qū)，要通過市、區(qū)兩級政府就近就地購置房產(chǎn)的方式加以解決”。
根據(jù)國家衛(wèi)生部和市委【2007】3號關(guān)件精神，目前大東區(qū)十一家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站（室）用房平均面積僅為68.09㎡。遠未達到規(guī)定的標準。在解決社區(qū)衛(wèi)生醫(yī)療用房問題上仍是個難題。對此，我們懇切希望人大代表、政協(xié)委員能協(xié)助我們，積極呼吁上級政府，進一步明確社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)用房的相關(guān)政策，出臺必要的法律法規(guī)，依法按照國家衛(wèi)生部和市委、市政府相關(guān)文件的要求，建議政府規(guī)劃和建設(shè)部門在審批城市新建或擴建居民小區(qū)規(guī)劃時，在公共服務(wù)設(shè)施中按標準（150平方米）預(yù)留社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)用房，為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)提供必要的資金幫助，切實解決社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)用房不足的問題，使社區(qū)居民真正在社區(qū)享受到方便、快捷、優(yōu)質(zhì)的社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，以解決大東區(qū)老百姓的看病就醫(yī)難問題，造福于大東區(qū)的老百姓，真正為百姓辦實事。
三、下一步工作。
在20的下半年提案辦理工作中，要認真做好代表建議、政協(xié)提案辦理工作。以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，繼續(xù)堅持“圍繞中心、服務(wù)大局、提高質(zhì)量、講求實效”的工作方針，圍繞我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和構(gòu)建社會主義和諧社會以及衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展中的重大問題，認真貫徹落實區(qū)政府的有關(guān)要求，努力探索建議、提案辦理工作的新思路、新方法和新措施，創(chuàng)新建議、提案辦理工作機制，不斷開創(chuàng)我局建議、提案辦理工作新局面。
一是求真務(wù)實，狠抓落實，進增強辦理工作實效，抓好跟蹤落實工作。認真做好按期辦復(fù)工作，加強與代表、委員的溝通協(xié)調(diào)，進一步加大對提案辦理工作的檢查、督辦力度，不斷提高建議、提案的面復(fù)率和滿意率，做到辦復(fù)率100%，滿意率100%。
二是注重責任，進一步提高建議、提案辦理質(zhì)量。明確重點，強化責任，進一步提高對辦理工作的認識，增強對辦理工作的主動性和責任性，以高度負責的精神認真做好代表、委員建議提案的辦理工作。以人民群眾關(guān)注熱點、關(guān)心重點，以落實科學(xué)發(fā)展觀為己任，以代表、委員滿意為目標，堅持辦理工作責任制，著力做好社區(qū)醫(yī)療質(zhì)量和食品衛(wèi)生安全等事關(guān)群眾利益的問題。
三是積極主動，與時俱進，進一步提高服務(wù)水平。本著對人民群眾高度負責的態(tài)度，把人大代表與政協(xié)委員提案辦理督促工作，作為一項重要的工作來抓，真正做到件件有著落，事事有回音，努力把辦復(fù)工作提高到一個新的水平，真正的做到為百姓辦實事辦好事。
提案委半年工作總結(jié)篇八
根據(jù)市教育工會20xx工作要點結(jié)合我校實際情況，20xx年度我校工會工作的整體思路是：繼續(xù)學(xué)習(xí)、貫徹黨的^v^精神，“三個代表”重要思想和中國工會十五大、省教育工會六屆一次全會精神。圍繞教育局和教育工會的師德系列教育活動主題“樹立教育新理念，推進教育現(xiàn)代化”進行工作；還要組織教職工繼續(xù)學(xué)習(xí)、貫徹《工會法》，以推進本校工會建設(shè)，加強維護職能。具體應(yīng)在以下幾方面努力：
本年度繼續(xù)配合學(xué)校行政，加強教職工的理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)形式仍然是集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合。集體學(xué)習(xí)的時間每星期不少于二小時，學(xué)習(xí)、貫徹的內(nèi)容是：^v^精神，“三個代表”重要思想和各級工會的文件精神。要充分利用學(xué)校的圖書資源和閱覽室功能，鼓勵教師工作之余多看一些政治書籍、時事報刊，使自己的思想跟上時代，與時俱進。學(xué)校的宣傳教育陣地建設(shè)，也是工會工作的一個層面。除了定期更換校務(wù)公開欄的內(nèi)容外，工會還要在宣傳窗、黑板報等載體上開辟一塊園地，專門用于工會工作的宣傳。宣傳教育要做到主題明確，內(nèi)容豐富，集趣味性與知識性為一體。
20xx年市教育局和市教育工會將開展第十二個師德系列教育活動，其主題初定為“樹立教育新理念，推進教育現(xiàn)代化”，我校的工會工作也將圍繞這個主題開展。要學(xué)習(xí)好關(guān)于此次活動的文件，貫徹好此次活動的精神，落實好此次活動的各項工作。一個好教師必須是眼光開闊、思維敏捷、知識淵博的?，F(xiàn)代教育對教師的職業(yè)素質(zhì)提出了較高的要求。要以人本，尊重教師的自身價值，充分調(diào)動教師的主觀能動性和工作潛能。要使教師知道，當今世界知識大爆炸，全球一體化，要想適應(yīng)這個形勢，必須改變觀念，樹立正確的教育理念，運用新型的育人模式。一個好的教師也應(yīng)具備良好的師德師風(fēng)，強烈的服務(wù)意識和責任意識。要使全體教職工樹立“一切為了學(xué)生”的思想，加強自我學(xué)習(xí)，提高工作能力，愛生愛校，團結(jié)務(wù)實，以主人翁的態(tài)度，實事求是，踏踏實實的做好本職工作。
我們學(xué)校不同于一般的學(xué)校，有其自身特點。要糾正在部分教師中存在的特殊學(xué)校不講升學(xué)率，學(xué)生個體差異懸殊，教育質(zhì)量難以普遍提高的錯誤思想，面向全體學(xué)生。要針對殘疾生個體差異懸殊的特點，因人施教、因材施教，充分挖掘?qū)W生的各項潛能，努力提高教學(xué)水平。工會應(yīng)協(xié)助學(xué)校行政、教務(wù)通過“拜師結(jié)對”、聽課評課、教案展評等形式，把學(xué)校整體教育質(zhì)量提升一個檔次。圍繞“樹立教育新理念，推進教育現(xiàn)代化”這個主題，引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變觀念，學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù)，用現(xiàn)代教育理念指導(dǎo)教學(xué)工作，用現(xiàn)代教育手段實施教學(xué)工作。要扎實地做好備課、上課、改作、輔導(dǎo)等各個教學(xué)環(huán)節(jié)，提高課堂教學(xué)藝術(shù)，盡可能地使殘疾兒童能在課堂上能輕松愉快地學(xué)到知識和技能，為殘疾學(xué)生今后走上社會能自立謀生創(chuàng)造良好的條件。
教代會是教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度。要開好每年一次的教職工大會，把學(xué)校的重大事務(wù)提交大會審議。鼓勵教職工撰寫提案，把好的建議以文字形式交與大會討論。對教職工的提案，應(yīng)條條有答復(fù)，件件有落實。適當時候召開一次民主評議會，聽取教職工的意見，促進學(xué)校政務(wù)三公開，創(chuàng)建更為寬松、和諧的氣氛。要利用學(xué)校合并至今所取得的驕人成績和未來良好的發(fā)展機遇，適時開展、實施凝聚力工程。以學(xué)校的發(fā)展目標凝聚人，以真心實意的關(guān)懷凝聚人，以豐富多彩的活動凝聚人，以實實在在的物質(zhì)凝聚人。利用凝聚力工程充分提高廣大教師的積極性，以帶動了整個教師隊伍素質(zhì)的改善，促進學(xué)校教育教學(xué)整體質(zhì)量的提高。
校工會要繼續(xù)重視信息工作，鼓勵教職工多寫稿件，投寄到各級報刊雜志，對在一定級別上發(fā)表或得獎的文章和作品，將給予適當獎勵，以提高教職工撰寫稿件的積極性。工會干部也要改變工作方式，強化創(chuàng)新意識，要深入到群眾中去，注重調(diào)查研究，要與職工群眾多談心，了解教職工當前最關(guān)心事情是什么、最滿意的事情是什么、最不滿意的事情是什么、掌握第一手資料，以便做到主動維護，及時維護，源頭維護，超前維護。
關(guān)心教職工生活是工會的一項重要工作，我們要繼續(xù)做好送溫暖工作。在教師節(jié)、春節(jié)等大的節(jié)日里，要對每位退休教職工進行走訪，了解他們的生活、健康狀況，詢問他們對學(xué)校的要求。對困難職工要建有檔案，定期走訪。職工有病住院，工會應(yīng)及時去探望，送去組織的一份關(guān)懷。教職工遇到特發(fā)事件，工會干部應(yīng)及時趕到第一現(xiàn)場，協(xié)助處理事情?！坝欣щy找工會”應(yīng)落到實處。為了增強教職工活動能力，提高教職工身體素質(zhì)，要盡可能多的開展一些有益于教職工身心健康的活動；適當組織教師外出參觀、學(xué)習(xí)，開拓視野，讓教師親身感受到社會的進步和自己身上的責任。去年由于種種原因，工會組織的活動較少。今年我們要盡可能多的舉行各種豐富多彩的活動。
五月份舉行一次工會文體活動，慶?！拔逡弧眹H勞動節(jié)。暑假期間，建議學(xué)校行政組織教職工到外地去療養(yǎng)、游覽，領(lǐng)略祖國大好河山。九月份是第二十個教師節(jié)，工會將和學(xué)校行政一起隆重舉行教師節(jié)慶?；顒?，邀請退休教師也一起來學(xué)校共渡佳節(jié)。十月份，與學(xué)校團隊一起組織一次“慶國慶，師生大聯(lián)歡活動”。十二月，舉行慶祝20xx元旦迎接乙酉年新春活動。
提案委半年工作總結(jié)篇九
區(qū)八屆人大一次會議結(jié)束以后，區(qū)政府收到區(qū)人大常委會交辦代表提出的議案和建議、批評、意見共100件，其中代表十人以上聯(lián)名57件。從建議分類來看，工業(yè)發(fā)展方面6件，農(nóng)業(yè)農(nóng)村方面22件，三產(chǎn)旅游業(yè)方面12件，城鄉(xiāng)建設(shè)方面27件，生態(tài)環(huán)境方面9件，社會事業(yè)方面24件。區(qū)政府高度重視人大代表建議辦理工作，4月11日區(qū)政府常務(wù)副區(qū)長章繼平主持召開交辦會，明確辦理時間和承辦要求。各承辦單位接到任務(wù)后，快速啟動，認真抓好建議辦理工作落實。在區(qū)人大的大力指導(dǎo)和各位人大代表的支持協(xié)助下，33個主辦單位和45家協(xié)辦單位于7月28日前按期完成了全部建議辦理答復(fù)，做到了見面率100%，辦復(fù)率100%。從辦理結(jié)果反饋情況看，代表們對各承辦單位的辦理工作均表示滿意，滿意率100%。從辦理結(jié)果分類來看，已經(jīng)得到解決或基本解決的a類件占41%，遠高于201x年的18.8%;正在解決或已列入計劃逐步解決的b類件占50%，較201x年的69.4%明顯降低;因目前條件限制有待今后研究解決或需要向上級請示反映的c類件占8%，與201x年的5.9%接近;留作建議參考的d類件占1%，較201x年的5.9%下降不少。
2020年，在區(qū)政協(xié)八屆一次會議期間，區(qū)政府共收到政協(xié)提案117件(含社情民意2件、情況反映5件)，其中委員聯(lián)名提案31件，占26.5%，委員個人提案86件，占73.5%。110件立案的提案按內(nèi)容分類，經(jīng)濟建設(shè)類34件，占30.9%;農(nóng)林水類9件，占8.2%;城建交通類22件，占20%;教衛(wèi)文體類18件，占16.4%;社會事業(yè)民生類11件，占10%;綜合類16件，占14.5%。根據(jù)“分級負責，歸口辦理”的原則，117件提案(含社情民意2件、情況反映5件)分別落實到39個單位負責辦理。由于區(qū)政府的重視，區(qū)政協(xié)及其廣大委員們的支持與配合，經(jīng)各承辦單位的積極努力，截止9月22日，117件提案均在規(guī)定時限內(nèi)辦理答復(fù)完畢，做到了見面率100%，辦復(fù)率100%。從辦理結(jié)果反饋情況看，委員們對各承辦單位的辦理工作均表示滿意或基本滿意，滿意率100%。從辦理結(jié)果分類來看，對117件提案中提出的問題，已經(jīng)得到解決或基本解決的(a類)有48件，占41%;正在解決或已列入計劃逐步解決的(b類)有64件，占54.7%;因目前條件限制有待今后研究解決或需要向上級請示反映的(c類)有5件，占4.3%。
提案委半年工作總結(jié)篇十
xx年上半年轉(zhuǎn)眼即逝，再回首，思考亦多，感慨亦多，收獲亦多?！懊Σ⑹斋@著，累并快樂著”成了心曲的.主旋律，常鳴耳盼。對我而言，xx年上半年的工作是難忘、印記最深的半年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換，連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整，(包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的快樂。在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在各位同志的密切配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風(fēng)務(wù)實，思想堅定，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交下來的其它任務(wù)?，F(xiàn)簡要回顧這半年總結(jié)如下：
(一)強化形象，提高自身素質(zhì)。
為做好本職工作，我堅持嚴格要求，注重以身作則，以誠待人，
二是錘煉業(yè)務(wù)講提高。經(jīng)過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉，我們在工作上取得一定的進步，利用辦公室學(xué)習(xí)資料傳閱的同時，細心學(xué)習(xí)他人長處，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教，在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身工作質(zhì)量有所提高。
(二)嚴于律已，不斷加強作風(fēng)建設(shè)。
半年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作方法;堅持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護公司的良好形象。
(三)強化職能，做好服務(wù)工作。
工作中，我們注重把握根本，努力提高服務(wù)水平。箱管人手少，工作量大，這就需要我們團結(jié)協(xié)作。在這半年里，不管遇到什么樣的困難，我們都積極配合做好工作，我們的心都能往一處想，勁都往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
工作中的不足與今后的努力方向。
半年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距，在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。
(一)發(fā)揚吃苦耐勞精神。
面對箱管事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。
(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。
加強學(xué)習(xí)，勇于實踐，博覽群書，在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理x底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好，樹立公司的良好形象。
在今后的工作中，我將在物流公司各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)以人為本;牢記公司的宗旨，突出重點，狠抓服務(wù)落實;樹立科學(xué)發(fā)展觀，以求真務(wù)實的工作態(tài)度做好箱管服務(wù)工作，為在箱管崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻，為運輸戶提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，為我們公司的發(fā)展做出自己的貢獻。
提案委半年工作總結(jié)篇十一
xx結(jié)合我的崗位實際，樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為學(xué)校服務(wù)的思想，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給自己的各項工作。下面我就個人一年來的工作總結(jié)如下，不足之處敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
回顧xx的工作，自已能夠勤奮學(xué)習(xí)，努力工作，認真完成各項工作任務(wù)，積極參加學(xué)校組織的各項活動，努力學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。自已做為一名汽車駕駛員，努力做到馬達一響，集中思想，車輪一轉(zhuǎn)，認真遵守交通法規(guī)，注意安全。平時要有一種責任感和安全感，在駕駛中始終保持一個清醒的頭腦，雖然駕駛員的工作很單調(diào)，但這種工作要求有很強的責任心，駕車中來不得半點馬虎，集中精力，按章操作，時刻把安全二放在第一位，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，行車時處處想到安全，工作中為領(lǐng)導(dǎo)做好服務(wù)，決不讓領(lǐng)導(dǎo)等車，做到車在哪里人就要在哪里，不酒后駕車、疲勞駕車、不搶超、搶會，集中精力行駛不閑談，按章駕駛，做到禮讓三先，牢記自已的責任，樹立安全第一的思想，精心操作，謹慎駕駛，防止任何事故的發(fā)生，保證安全行車。行車中做到遇有情況不明，雨雪霧天氣視線不清，以及通過交叉路口彎道，險道和繁華路段時，減速緩慢通行，避免事故發(fā)生和人身安全。
愛護車輛，勤儉節(jié)約。在xx的車輛保養(yǎng)方面，自己做到了先請示后保養(yǎng)，不擅自做主，認真聽取領(lǐng)導(dǎo)的意見，保證完成出車任務(wù)，全年安全行駛2萬多公里。
平時能夠保持車輛整潔，衛(wèi)生、干凈，讓每一位乘車者都有一種舒適感和親切感，能夠熟練撐握自己所駕車輛的性能，按章辦事，搞好服務(wù)，隨叫隨到，不分時間、地點和休息日，因為駕駛員的工作很特殊，所以干一行愛一行，對外樹立我們邯鄲電大的形象，文明做人，老實辦事，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不怕吃苦，兢兢業(yè)業(yè)干好工作。
在做好本職工作的同時，我積極參加學(xué)校組織的各種公益性活動，在抗震救災(zāi)愛心救助活動中積極參與貢獻出自己的微薄之力。在科室與同志保持好團結(jié)。在今后的工作中我要不斷加強學(xué)習(xí)，努力提高自己的文化素質(zhì)，多看書多學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)不斷提高思想覺悟，勤奮工作，熱情服務(wù)，力爭圓滿完成學(xué)校交給的各項工作任務(wù)。
回想xx的工作情況，工作中還存在著這樣或那樣的缺點，如各種學(xué)習(xí)還不夠好，思想認識還有待進一步提高?？傊?，在這新的一年里，我要不斷加強學(xué)習(xí)，提高自己修養(yǎng)，努力改造自己的世界觀，克服困難，力爭上游，改正缺點，搞好服務(wù)，加強團結(jié)，遵守紀律，按時上下班，不早退、不遲到，誠心實意做好本職工作。工作中要強化安全意識和服務(wù)意識，把安全責任落到實處，愛崗敬業(yè)，一絲不茍。新的一年工作要有新的起點，要高標準、嚴要求，做好自己的事，為邯鄲電大事業(yè)的蓬勃發(fā)展做出自己應(yīng)盡的努力。
提案委半年工作總結(jié)篇十二
回顧： 20xx年業(yè)績是最近5年收益最差的一年，總收益才百分之十幾。上半年拿的兩只股（湯臣倍健和海通證券）中，湯臣倍健漲幅還可以，3月底賣出，當時的分析估值過高、成長性下降，害怕戴維斯雙殺?，F(xiàn)在看來賣得過早，但以自己的能力確實沒法避免。賣出后買入貴州茅臺，當時以為利空已經(jīng)消耗，相信茅臺的護城河足夠深?？墒牵磸椓艘欢螘r間后繼續(xù)下跌，當時鬼使神差的把它賣掉，無意中避免了虧損。海通證券的走勢則完全出乎自己的意料，行業(yè)前景向好、業(yè)績增長也很快，可是股價卻沒怎么漲，市場把主要精力放在了創(chuàng)業(yè)板，甚至有壓制指數(shù)上漲的意圖。但是本人依然看好券商行業(yè)，今年ipo重啟、優(yōu)先股等都是利好這個行業(yè)，業(yè)績應(yīng)該有大幅提升。休息了一段時間，整理思路后買入理工監(jiān)測，雖然之前上漲了很多，依然看好該股，預(yù)測的調(diào)整幅度與實際調(diào)整幅度相當，買入時機把握的比較好，后續(xù)持股待漲。
分析：回顧20xx年券商研究機構(gòu)依然延續(xù)了“反向指標”的傳統(tǒng)，據(jù)統(tǒng)計在發(fā)布過年度策略的30多家券商中，誤判了市場走向的至少超過九成。從券商們預(yù)測的點位來看，高點普遍落在3000點附近，而低點在2200點附近，可以看出多數(shù)券商對20xx年行情的預(yù)測還是相對樂觀的，向上空間不小，而低點則探的不深。從這一年市場表現(xiàn)看，滬指最高點僅僅運行至2478點一線，向下最低探至1949點。
現(xiàn)在來看券商的20xx年策略報告，在連跌三年之后，分析師們集體看多，但對指數(shù)上漲空間又普遍謹慎，2400點成為高位，大部分券商的預(yù)測區(qū)間在1900-2400點區(qū)間。如此反向推理，則市場的走勢要么跌幅超過20xx年，1949點之下還要有比較大的下跌區(qū)間；要么大幅漲過2400點。
本人持看空的觀點，就看空的邏輯分析，如果各種不確定性因素進一步惡化，比如：經(jīng)濟回升力度不理想，靠投資拉動的增長瓶頸不能突破，則企業(yè)roe向下調(diào)整還將繼續(xù)；在改革與轉(zhuǎn)型的背景下，保持經(jīng)濟增長不再是優(yōu)先目標，財政政策大幅低于預(yù)期；房地產(chǎn)調(diào)控政策進一步偏緊；資本市場制度的改革預(yù)期短期提振力度低于預(yù)期；在外匯占款、銀行信貸增長緩慢的同時通脹抬升，導(dǎo)致資金環(huán)境難以好轉(zhuǎn)，進而使得市場流動性難以樂觀。疊加上天量的ipo積壓和大小非減持等利空因素的影響，市場的預(yù)期將會不斷的被改變，下破1949點并創(chuàng)出更大的跌幅理論上便成了大概率事件。但是物極必反，這時可能就是牛市的起點。20xx年可能是個大喜大悲的一年，上半年主板下跌、創(chuàng)業(yè)板和中小板上漲，下半年優(yōu)先股發(fā)行會反過來。
1、優(yōu)先股：優(yōu)先股就是權(quán)貴打壓股市、繼續(xù)搶錢的工具！
第一，購買優(yōu)先股的必須是“合格投資者”。所謂“合格投資者”，就是相關(guān)金融機構(gòu)、理財產(chǎn)品、股本總額不低于五百萬元的企業(yè)法人和合伙企業(yè)、個人投資者、qfii、rqfii等等。寫了這么多不如明說：普通散戶沒有資格。
第二，優(yōu)先股不得超過公司普通股股份總數(shù)的50%。也就是說，假如公司原有20xx億普通股，現(xiàn)在還能發(fā)行1000億股?？戳诉@條我笑了，這條規(guī)定就像規(guī)定人一頓飯不能吃100斤一樣。
第三，可以轉(zhuǎn)換為普通股的優(yōu)先股，自發(fā)行結(jié)束之日起三十六個月后方可轉(zhuǎn)換為普通股。也就是說，先穩(wěn)吃三年利息，然后賣掉走人。只要股價跌得不是特別多，就穩(wěn)賺不賠。如果股價上漲，優(yōu)先股股東賺得比普通散戶多得多。最關(guān)鍵的是：一旦放水50%，股價就會預(yù)期下跌1/3或者20%左右，之后再發(fā)行優(yōu)先股，優(yōu)先股股東根本就不會賠。所以這等好事只能權(quán)貴參與，普通散戶根本沒有資格。
第四，上證50的公司可以發(fā)行優(yōu)先股，其他的都有各種限制條件。也就是說，只許國有企業(yè)做，私營企業(yè)要審批。中央要求減少不必要的審批，簡政放權(quán)，他卻反其道而行之。好吧，這明擺著要跟“李老板”對著干。
一個最大的限制措施是：必須擁有深市的a股股票，才能最多按1:1的比例打新股。也就是說，如果你要打新股，絕對不能空倉，必須事先買入一部分深市a股股票，才能最多按1:1的比例打新股。
毫無疑問，這種做法限制了散戶打新股的資金量，從而讓新股主要落在機構(gòu)手里，散戶的地位日益邊緣化，被更嚴重地盤剝。
高層根本不想讓散戶掙錢。尤其是銀行股上堅守的大量散戶，他們往往已經(jīng)堅守了很多年，優(yōu)先股是釜底抽薪之策，徹底斷送了他們多年的等待。近期工商銀行的走勢已經(jīng)很能說明問題了。
提案委半年工作總結(jié)篇十三
2011年，我室按照縣委、縣政府提出的“拉升上行，加快發(fā)展”，努力實現(xiàn)“十二五”良好開局的總體要求，圍繞縣委、縣政府提出的“璀璨明珠·錦繡青神”目標，狠抓落實。通過“三深入”，在推進我縣工業(yè)跨越，促進新農(nóng)村建設(shè)，加快和諧社區(qū)建設(shè)和開展主題年活動中，狠抓了全縣調(diào)研工作和績效考核工作，促進和帶動了全單位各項工作的順利開展，為全縣經(jīng)濟、社會的協(xié)調(diào)發(fā)展和市下各項目標任務(wù)的完成，積極工作，取得了可喜成績?，F(xiàn)將2011年度我單位工作自查情況和2012年工作計劃報告如下：
2011年度我單位工作自查總結(jié)情況
1、狠抓調(diào)查研究，為縣委政府提供了科學(xué)的決策依據(jù)
研水平達到進一步提高。
（2）發(fā)揮職能作用，當好參謀助手。一是根據(jù)目標辦工作職能，進一步完善了青神縣對鄉(xiāng)鎮(zhèn)激勵約束考核管理辦法，由過去的只考核固定資產(chǎn)投入，改為了對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工業(yè)固定資產(chǎn)投入、所轄企業(yè)一般預(yù)算收入、向外組織收入、財務(wù)管理、債務(wù)償還等進行全面考核的辦法，使對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的考核更全面、更準確。二是完成了縣委領(lǐng)導(dǎo)交辦的《關(guān)于省委一號文件對青神帶來具體機遇的解讀》、《關(guān)于對〈成渝經(jīng)濟區(qū)區(qū)域規(guī)劃〉的解讀》、《關(guān)于〈市委市政府設(shè)立岷東新區(qū)的`決定〉對青神的影響及應(yīng)對策略的匯報》和《青神全域景區(qū)化實現(xiàn)路徑探索》等課題的調(diào)研撰稿工作，結(jié)合青神實際提出了解決政策難題的辦法。
（3）注重了調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化和運用?！肚嗌窨h縣級機關(guān)目標管理績效考核評估辦法（試行）》，《鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）激勵約束考核管理辦法》，這兩項政策就是通過調(diào)研轉(zhuǎn)化成了縣委、縣政府的重大決策。
2、強化目標管理，確保了我縣省市目標和縣委、縣政府各項目標任務(wù)的完成
（1）按照縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)要求，對縣級部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)2010年目標任務(wù)完成情況進行了嚴格考核并兌現(xiàn)了獎勵。
（2）按照《鄉(xiāng)鎮(zhèn)激勵約束考核管理辦法》，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)2010年的所轄企業(yè)一般預(yù)算收入、向外組織收入、工業(yè)固定資產(chǎn)投入、財務(wù)管理、債務(wù)償還等進行了全面考核，為年終兌現(xiàn)“鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）激勵約束機制”獎勵政策做好了準備。
（3）按照省、市保證目標、經(jīng)濟目標、專項目標、重點工程和縣委、縣政府各項目標任務(wù)的要求將任務(wù)分解下達到了縣級部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)。完成了《關(guān)于印發(fā)〈2011年掛聯(lián)園區(qū)、企業(yè)考核細則〉、〈2011年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)目標考核細則〉的通知》、《關(guān)于落實2011年度共同工作目標和經(jīng)濟社會發(fā)展目標的通知》《關(guān)于落實2011年度市下專項目標任務(wù)的通知》、《關(guān)于調(diào)整下達2011年度部分沖刺目標的通知》等目標任務(wù)的分解落實工作。
（4）狠抓日常目標的監(jiān)控工作，會同“兩辦”督查室和相關(guān)部門，定期和不定期對省市縣目標進度進行跟蹤督查，并及時通報，表彰先進，鞭策后進，確保全縣目標任務(wù)全面完成。
3、主題年活動成效喜人
2011年我室的主題年活動，定為“成果發(fā)展年”，以“突破制約，鞏固成果，加強管理，提升能力”為主題。
（1）創(chuàng)新調(diào)查研究工作。一是政研室內(nèi)部“明確目標，提升能力”；二是對特約調(diào)研隊伍“加強管理，鞏固提高”。三是進一步完善了對縣正科級領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長實行調(diào)研工作考核制度。
善社會公信度測評；七是進一步規(guī)范表彰加分；八是引入單位內(nèi)部績效考核試點；九是進一步完善市對縣目標績效考核工作。
4、中心工作圓滿完成
（1）積極參與縣委、縣政府重要文稿的起草。參與了《青神縣竹編產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展總體規(guī)劃的請示》、《中共青神縣委關(guān)于推進全域景區(qū)化的決定》、《青神縣經(jīng)濟社會發(fā)展十二五規(guī)劃》、《縣委換屆工作報告》、《推進全域景區(qū)化啟動年實施意見》、《關(guān)于在推進西部大開發(fā)中做好相關(guān)政策和項目工作對接的方案》、縣第十三黨代會報告等重大文件的起草工作，得到領(lǐng)導(dǎo)充分肯定。為迎接蔣巨峰省長蒞青調(diào)研現(xiàn)代畜牧業(yè)，按照領(lǐng)導(dǎo)的要求，我們協(xié)助相關(guān)部門開展了農(nóng)民專業(yè)合作社生產(chǎn)經(jīng)營的經(jīng)驗總結(jié)和提煉，受到領(lǐng)導(dǎo)好評。
（2）“三深入”活動、新農(nóng)村建設(shè)工作全面完成，“結(jié)對幫扶”成效顯著。積極參與招商引資，全面完成目標任務(wù)。積極參與城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，認真負責責任片區(qū)街道的綜合整治，責任落實到人頭。狠抓辦公區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生工作，切實做到了干凈、整潔。黨代會報告起草工作圓滿完成。
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，分工負責。對全體干部職工落實目標責任，主要領(lǐng)導(dǎo)負責全面工作，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓。目標管理績效考核工作、調(diào)研工作和辦公室工作，都落實到人頭。
2、狠抓制度建設(shè)，重點狠抓了學(xué)習(xí)制度建設(shè)。堅持“固定
提案委半年工作總結(jié)篇十四
1、財務(wù)統(tǒng)計報表工作：按照省里的總體部署，及時準確的完成了農(nóng)墾企業(yè)20xx年度財務(wù)決算和統(tǒng)計報表工作。上報財務(wù)報表和統(tǒng)計報表各6份。
2、五個農(nóng)墾企業(yè)109戶危房改造前期工作已經(jīng)完成，具體改造工作目前已完成80%。
3、五七家屬工的補報工作已認真完成。
4、做好二鹿場改制和拆遷工作。為了積極支持振國藥業(yè)和英額布水庫的生態(tài)旅游開發(fā)工作，我們通過召開職工大會，逐戶走訪，面對面商談，完成拆遷21戶（共35戶）。二鹿場共有57名職工需要改制補償，到目前為止已有40名職工領(lǐng)取了工齡補償金，三險的補繳工作正在辦理中。
1、完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)直報點統(tǒng)計工作。按照省、市的要求，我縣已完成了全縣十五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及聚新經(jīng)濟開發(fā)區(qū)1000余戶企業(yè)五月份的數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。截止到五月份鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)實現(xiàn)銷售收入243817萬元，利潤總額40758萬元，上交稅金12501萬元。
2、積極開展休閑農(nóng)業(yè)與旅游業(yè)情況調(diào)查。結(jié)合全縣的發(fā)展實際，在全縣范圍內(nèi)，進行了認真調(diào)查，經(jīng)調(diào)查截止到20xx年上半年全縣共有園區(qū)總數(shù)29個；規(guī)模以上的沒有；其中農(nóng)家樂與民俗村14戶。解決從業(yè)人員369人，農(nóng)民工501人。資產(chǎn)總額28910萬元；營業(yè)收入698萬元；實現(xiàn)利潤189萬元；上交稅金10萬元。此次調(diào)查，為今后我縣休閑農(nóng)業(yè)、旅游農(nóng)業(yè)納入全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)協(xié)會開展的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，鄉(xiāng)村旅游活動中奠定了基礎(chǔ)。
3、積極為企業(yè)申請發(fā)展專項資金。三月份我們會同財政局企業(yè)科一起深入到企業(yè)通過認真篩選，逐戶審核，向省鄉(xiāng)企局申報了“通化金禾米業(yè)有限公司”“通化三生農(nóng)林開發(fā)有限公司”“通化縣鑫盛泉酒廠”三戶企業(yè)發(fā)展專項資金項目。
1、完成農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)統(tǒng)計半年報及年報工作。
2、繼續(xù)完成109戶危房改造各項工作。
3、完成450人的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)藍色證書培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定宣傳培訓(xùn)工作。
4、完成下半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)月報及年報、休閑農(nóng)業(yè)與旅游農(nóng)業(yè)季報及年報、農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)統(tǒng)計半年報及年報、等各項報表工作。
提案委半年工作總結(jié)篇十五
xxxx年上半年，工程部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，以嚴謹認真的工作態(tài)度，努力營造良好的工作環(huán)境，在加速各在建工程項目的縱深推進的同時努力開展新工程。在全體成員的積極協(xié)作、通力配合下，上半年我部門順利開展了工程、工程、公司辦公樓裝飾裝修工程等共計3個項目的施工改造工作，并中標房建項目、房建項目、市政基礎(chǔ)設(shè)施及配套建設(shè)項目共計3個標段。海外工程中完成移交，項目已正式開工，項目處于質(zhì)保階段。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
（一）國內(nèi)工程
1、改擴建工程：改擴建工程于9月開工，截至xxxx年6月底已基本完工。xxxx年5月服務(wù)區(qū)、服務(wù)區(qū)的投入使用，標志著整個改造工程主施工階段基本結(jié)束。經(jīng)初步測算，共完成工程量約1.96億元。其中：xxxx年上半年，完成工程量約計2200萬元，9421平方米。服務(wù)區(qū)完成工程量約計1100計萬元，計4635平方米。
對已完工的工程，我部積極配合推進工程的結(jié)算審計工作，并于xxxx年2月將已完工程的結(jié)算書報業(yè)主單位。截至目前，合同范圍的工程已基本審計結(jié)束，審計認定結(jié)果約計700余萬元。
2、公司辦公樓裝飾裝修工程：本工程于10月開工，截至xxxx年6月，已完成工程量人民幣195萬元整。
3、zzz裝飾裝修工程：本工程于xxxx年3月開工，5月28日竣工，已完成工程量人民幣84.3萬元。
（二）海外工程
1、工程：xxxx年上半年是項目最為關(guān)鍵的時段，共完成產(chǎn)值6000多萬元。在公司領(lǐng)導(dǎo)、現(xiàn)場技術(shù)組及國內(nèi)管理組的共同努力下，項目管理人員及施工人員面臨時間緊任務(wù)重，克服現(xiàn)場各種困難，使項目6月5日順利通過內(nèi)部驗收，評定為合格工程。
2、項目：項目進入實施準備階段，xxxx年3月初技術(shù)組管理人員抵達現(xiàn)場，開始項目開工準備，4月份25名工人抵達現(xiàn)場，5月14日第一批材料物資抵達港，6月8日部批準了該項目的正式開工，項目正式拉開序幕。
（三）中標工程
1、房建項目：xxxx年3月，我部分別對共計4個標段遞交了資格預(yù)審文件，4個標段均通過資格預(yù)審。進入招標階段后，根據(jù)招標文件中同一項目只許中標一個標段的規(guī)定，我部在4月份的投標工作中以嚴謹認真的態(tài)度確保建設(shè)規(guī)模最大的2個標段中標，分別為第三標段與第三標段。具體情況為：
（1）第三標段，中標價人民幣萬元，包括，共計平方米，計劃工程12個月。
（2）第三標段，中標價人民幣萬元，包括，共計7987.2平方米，計劃工程10個月。以上兩個標段已經(jīng)進場，約7月底開工。
2、設(shè)施及配套建設(shè)項目：xxxx年6月，我部中標設(shè)施及配套建設(shè)項目第一標段。包括兩個館，項目。工程量約人民幣萬元，預(yù)計工期個月，目前處于合同簽訂準備階段。
（四）安全工作
上半年，我部安全工作主要有：
1、落實安全生產(chǎn)責任，簽訂安全生產(chǎn)責任書；
2、積極開展安全生產(chǎn)月活動；
3、認真開展安全教育與培訓(xùn)工作；
4、傳達上級文件精神，及時完成工作任務(wù)；
5、開展安全檢查，認真組織隱患排查工作；
6、完成安全生產(chǎn)許可證延期工作；
（五）分公司辦理
xxxx年上半年，根據(jù)公司“”的宗旨，在領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，我部負責辦理分公司及分公司手續(xù)。目前，分公司手續(xù)已辦理完畢，分公司手續(xù)也在積極辦理中。
（六）體系認證
xxxx年4月11日至13日，我部在其他部門配合下組織完成了認證公司對公司的外部監(jiān)督審核，本次審核順利通過，實現(xiàn)“零”不符合項，得到專家一致好評。
（一）在工程施工中，由于我公司實際情況所限，工程施工與管理的細節(jié)性與規(guī)范性有待提高。
（二）由于開工項目較多，項目管理人員不足，部門整體發(fā)展規(guī)劃難以實現(xiàn)。
（三）因公司安全生產(chǎn)形勢一直比較穩(wěn)定，個別項目對安全管理重視程度不夠，主要有以下幾點不足：一是安全管理人員變動報告不及時；二是布置的安全任務(wù)不能及時完成；三是安全管理隊伍專業(yè)知識需要進一步加強。
（一）繼續(xù)堅持質(zhì)量、安全一起抓，確保房建項目順利開工建設(shè)，為創(chuàng)建公司品牌做應(yīng)有貢獻。
（二）繼續(xù)抓好安全生產(chǎn)標準化建設(shè)下半年施工項目將逐步推行安全生產(chǎn)標準化管理。
（三）做好年終安全工作考核。
（四）做好各單位安全管理人員培訓(xùn)工作。
提案委半年工作總結(jié)篇十六
半年時間已過去，又是一個新的開始，在上半年的工作中，我認真做好了自己的本分工作，不斷的在提高，不斷的在上進，我不敢忘記自己來到xxxx酒店的初心，也一直本著好好工作的心態(tài)在上班，這半年的工作也結(jié)束了，回想一下也是過得很快，這半年有收獲，也有需要加強的地方，更多的是自己子在工作中的進步吧，現(xiàn)對這半年的工作總結(jié)：
自去年下半年酒店的財務(wù)整頓之后，我就一直按照酒店的工作方針執(zhí)行，對于日常酒店的流水做好嚴格的把關(guān)，特別是開銷，每一分錢都要備注好，嚴格執(zhí)行上級的命令，這半年來我一直明確自己的方向，以做好財務(wù)工作為首要，一開始我不適應(yīng)整頓后的財務(wù)部門，因為整頓后的財務(wù)一切都比之前嚴格了許多，日常的工作流程都要嚴格的遵守。
這半年來我把自己所有的精力都投入到兒了工作當中，每天上班第一件事就是把一天的工作計劃好，然后回顧一下前一天的工作有什么事情沒有完成的及時完成，從來不敢有任何的粗心大意，不給自己的工作失誤找任何理由，我覺得作為一名財務(wù)，要有一顆隨時承擔責任的心，一顆責任心才是最重要的，日常的工作當中我不僅僅是做好自己的分內(nèi)工作，我還要不斷的學(xué)習(xí)，向財務(wù)部門的前輩們吸取經(jīng)驗，我覺得這是非常重要的事情，做好分內(nèi)的事情是首要，但是做一名優(yōu)秀的財務(wù)也是重中之重。
這半年中我每個月都會按時的上交財務(wù)報表，對于酒店財務(wù)部門提出一些積極的意見，酒店每天的費用報銷，都做到了認真的核實，上半年來沒有出現(xiàn)過任何的漏洞，采購方面，我會及時跟采購員核實一些費用的開支，跟目前市場上的一些鏟平的價格咨詢，做到萬無一失，在一個就是每個月的發(fā)放工資，這個時候是最忙的時候，也是最容易出亂子的時候，每個月發(fā)放工資，我都會認真的做好自己的工作，對于每一位酒店員工的工資，都會核實好，把工作的明細都會做出標識，上半年中沒有出現(xiàn)工資方面的事故，對于員工關(guān)于工資方面的問題，我都會積極的解答，不管是什么大大小的問題，能給予幫助的就給予幫助。
這半年的工作讓我明白了作為一名酒店財務(wù)的重要性，經(jīng)過長期的這種工作狀態(tài)我成長了很多，在工作的過程中更加的穩(wěn)重了，同時也有一些不足，就是在工作中我不能夠及時的處理一些突發(fā)事情，臨時的應(yīng)變能力還是有待加強，我會繼續(xù)努力的。
提案委半年工作總結(jié)篇十七
在平時學(xué)習(xí)訓(xùn)練的基礎(chǔ)上，按照支隊統(tǒng)一安排，集中開展了條令學(xué)習(xí)月活動，開闊了視野、拓寬了知識、堅定了政治立場，政治思想素和理論水平有了明顯提高，鑒別是非能力也得到了很大的提高。我們從日常生活的點點滴滴抓起，注重作風(fēng)養(yǎng)成，強化官兵履行職責，遵章守紀，服從命令的意識。在工作中不斷加強自身學(xué)習(xí)，堅持用政治理論知識充實自己，使自己在思想認識和能力素質(zhì)上有了很大的進步。
工作和日常生活中嚴格要求自己，不做違紀違規(guī)的事，嚴格按條令條例辦事。時刻遵守團隊的規(guī)章制度，從點滴入手、從小事做起，絕不忽冷忽熱，把條令條例所規(guī)定的落到實處，確保團隊建設(shè)穩(wěn)步前進。
我能堅決的服從連隊組織領(lǐng)導(dǎo)的管理，牢記部隊“到什么時間點該干什么事”!嚴格地遵守部隊的紀律條例，落實干連隊的一日生活制度，充實的過好每一天。在這一年里，我我能嚴格的要求自己，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，積極的參加連隊組織的各項文體活動，堅決的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。存在不足：有時候請、銷假落實得不夠好，在今后的日子里，我一定會積極的改正自己的缺點，認真的查找自身存在的問題，生活中切切實實落實好請、銷假制度，積極主動的向連隊組織匯報工作，老兵退伍工作已經(jīng)開始了，我更要牢記領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心教育，在位一分鐘，干好六十秒，高標準、高質(zhì)量的完成好各項工作任務(wù)。
1.參加學(xué)習(xí)的積極性還不夠高;。
2.參加鍛煉的積極性不夠熱;。
3.對自身的管控要求還不嚴格;。
4.在日常的生活中不注意細節(jié)和個人養(yǎng)成;。
5.在服從命令方面不堅決。
提案委半年工作總結(jié)篇十八
一、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整成效顯著，農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展上半年鎮(zhèn)黨委、政府緊緊圍繞“南治山、北治灘”的整體農(nóng)業(yè)發(fā)展思路，積極改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，大力調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，強力推進土地規(guī)?；?jīng)營，提高農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化水平。上半年全鎮(zhèn)黃河灘區(qū)土地有80余戶承包經(jīng)營，已建成藥材種植基地2200畝，棉花種植基地xx畝，種植糧食、瓜、花卉苗木等3000多畝；通過典型帶路、資金扶持等方式，上半年新發(fā)展養(yǎng)殖專業(yè)戶15家，使我鎮(zhèn)各類養(yǎng)殖專業(yè)戶達100余家，公司+農(nóng)戶的模式得到進一步鞏固，并逐步形成了多個以胡坡豬場、鎮(zhèn)漁場、洛口肉牛場等為核心、各具特色的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)；農(nóng)村稅費改革工作得到全面落實，并及時、足額發(fā)放了全鎮(zhèn)6000余戶群眾的種糧補貼款18萬元；認真開展春季動物防疫工作，確保了我鎮(zhèn)無一例禽流感和口蹄疫發(fā)生；植樹造林完成大田育苗150畝，四旁植樹35000棵，造林綠化200余畝；投資15萬元，在雙槐樹、金口等村實施人畜吃水工程，解決了xx余人吃水難問題；認真做好防汛的各項準備工作，確保黃河、伊洛河及全鎮(zhèn)安全度汛；夏季農(nóng)作物秸桿禁燒圓滿完成，做到了不點一把火，不冒一股煙，不燒一棵樹。
二、工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)增長上半年，鎮(zhèn)黨委政府始終堅持以工業(yè)經(jīng)濟帶動全鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展為突破，以科技為先導(dǎo)，以市場為導(dǎo)向，大力加強對企業(yè)的引導(dǎo)力度，切實為企業(yè)發(fā)展搞好服務(wù)。著重從創(chuàng)造環(huán)境、企業(yè)改制、引進資金、開發(fā)項目、強化管理等多方面開展工作，從政策、資金、人才、技術(shù)、信息等方面搞好服務(wù)，千方百計發(fā)展非公有制經(jīng)濟，大力開發(fā)科技含量高、適銷對路的產(chǎn)品。上半年全鎮(zhèn)共完成工業(yè)總產(chǎn)值30527萬元，占任務(wù)的54%，同比增長22%；完成工業(yè)增加值8236萬元，占任務(wù)的53.8%，同比增長21%；實現(xiàn)利稅2864萬元。目前，我鎮(zhèn)英峪教學(xué)儀器、胡坡魯村機械鑄造、源村閥門加工、七里鋪化工等四個工業(yè)小區(qū)已初具規(guī)模，并且整體發(fā)展態(tài)勢良好。我鎮(zhèn)的企業(yè)正以科技為依托，工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。
三、城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)成效顯著，鎮(zhèn)村面貌發(fā)生可喜變化上半年我鎮(zhèn)始終以基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點，全面實施小城鎮(zhèn)建設(shè)。一是對鎮(zhèn)區(qū)主干道進行修補，鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場及公廁建成投入使用。二是投資300余萬元的洛口扶貧搬遷公寓，?5%。同時認真做好換屆選舉后續(xù)工作，全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起因換屆選舉引起的越級上訪、集體上訪事件，保持了社會大局穩(wěn)定。六、社會各項事業(yè)蓬勃發(fā)展堅持教育優(yōu)先戰(zhàn)略，切實加大教育投入，大力發(fā)展教育事業(yè)，改善辦學(xué)條件，全面提高了教學(xué)質(zhì)量。積極發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，大力推行新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，鎮(zhèn)村醫(yī)療條件得到進一步改善。計劃生育工作堅持“三為主”，落實“三到位”，推行“三結(jié)合”，把全面建立“依法管理、村民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”的工作機制做為目標，力爭使計生工作再上新臺階。民政工作得到全面落實，上半年共發(fā)放救災(zāi)面粉2xx公斤，棉衣127套，棉被108條，發(fā)放救災(zāi)款2萬余元，發(fā)放事業(yè)費7.6萬元。社會保障工作，上半年發(fā)布用工信息600條，轉(zhuǎn)移就業(yè)800人，組織專業(yè)技能培訓(xùn)74人，安排下崗職工再就業(yè)9人（從事公益性崗位）。扶貧開發(fā)力度加大，積極向上爭取資金46萬元，用于仁存溝村河道治理，西石溝村打井，灘小關(guān)村、柏溝嶺村衛(wèi)生所建設(shè)，改善了群眾的生產(chǎn)生活條件。在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到，上半年我鎮(zhèn)的工作中還存在不少突出的困難和問題。一是道路等基礎(chǔ)設(shè)施不到位，直接影響著我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的步伐；二是個別村還存在等、靠、要思想，缺乏發(fā)展經(jīng)濟的膽略和氣魄；三是工業(yè)企業(yè)整體水平有待提高；四是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度有待加大，農(nóng)業(yè)資源轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟資源的途徑還不夠?qū)挸?；正確認識和解決好以上存在的問題，是政府工作今后面臨的艱巨任務(wù)。
下半年我們要重點抓好以下幾個方面的工作：
一、鞏固和加強農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)地位，大力推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，努力增加農(nóng)民收入要進一步調(diào)整農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，通過典型引路，示范帶動，引導(dǎo)廣大農(nóng)民發(fā)展精品農(nóng)業(yè)、效益農(nóng)業(yè)、市場農(nóng)業(yè)，從而實現(xiàn)農(nóng)民增收。一是要不斷改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。要大搞農(nóng)田水利基本建設(shè)，推廣新品種，進一步搞好低產(chǎn)田改造，保護耕地，穩(wěn)定糧食生產(chǎn)面積，提高糧食產(chǎn)量，增加農(nóng)民收入。二是大力調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展優(yōu)質(zhì)、高效種植、養(yǎng)殖。擴大優(yōu)質(zhì)小麥、糯玉米、油菜、大豆、棉花、藥材等高附加值的經(jīng)濟作物種植面積，集中土地規(guī)模經(jīng)營；建設(shè)養(yǎng)殖小區(qū)，大力發(fā)展豬、牛、羊、水產(chǎn)品等養(yǎng)殖。三是繼續(xù)扶持和保護我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)重點龍頭企業(yè)的發(fā)展，典型帶動群眾發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。積極引導(dǎo)，資金扶持胡坡民生養(yǎng)豬場，洛口養(yǎng)牛場，黃河漁業(yè)公司等農(nóng)業(yè)重點龍頭企業(yè)，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，拉長產(chǎn)業(yè)鏈，培育一批具有廣闊市場前景的高附加值產(chǎn)業(yè)，形成品牌優(yōu)勢、規(guī)模優(yōu)勢和市場優(yōu)勢，使其真正做大做強。同時，利用龍頭企業(yè)典型帶動群眾脫貧致富。四是大力發(fā)展農(nóng)民經(jīng)濟人隊伍和各類農(nóng)業(yè)合作組織，有重點的發(fā)展訂單農(nóng)業(yè)，疏通農(nóng)民與市場的對接渠道，確保農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量高、質(zhì)量好、銷售快、收益高。為我鎮(zhèn)由農(nóng)業(yè)型向工業(yè)型社會的轉(zhuǎn)化積累資金，增強發(fā)展的動力和活力。
二、要進一步加大招商引資工作力度把招商引資工作作為各項工作的重中之中，確保招商引資任務(wù)完成。首先是要進一步強化專業(yè)招商隊伍建設(shè)，要真正“走出去、引進來”，對已接觸到的招商項目，要加大力量盯緊、跟上、抓住不放，切實提高項目成功率；其次要督促和引導(dǎo)我鎮(zhèn)的骨干企業(yè)大膽的走出去，采取合資、合作、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓等形式，全方位、多渠道引進資金和項目；三是要通過有效的招商引資，來調(diào)整優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，培植新的經(jīng)濟增長點，增強經(jīng)濟發(fā)展的后勁。
三、在環(huán)境創(chuàng)新方面，要堅持軟硬并舉，要下大力氣優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境硬環(huán)境方面，要采取多種措施，加快我鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的投資環(huán)境。軟環(huán)境方面，一是努力營造良好的政策環(huán)境，力求現(xiàn)有政策的進一步優(yōu)惠化，增強政策的吸引力。二是要抓好優(yōu)惠政策的落實。三是要以情感招商。以良好的服務(wù)態(tài)度、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)內(nèi)容吸引客商，樹立人人都是環(huán)境、每個單位都是環(huán)境的意識，積極服務(wù)，以親商、愛商、安商、富商的良好感情與行為感化客商，既要引得進，又要留得住。
四、加快河洛工業(yè)園區(qū)建設(shè)要依托我市東部工業(yè)城的發(fā)展優(yōu)勢，努力打造河洛工業(yè)園區(qū)，筑巢引鳳，引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)聚集，培育支柱產(chǎn)業(yè)，并發(fā)揮優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的吸附能力，從而加快我鎮(zhèn)工業(yè)向園區(qū)集中步伐。在完成園區(qū)主干道的基礎(chǔ)上，加快園區(qū)配套的電力設(shè)施、水、道路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，使一批企業(yè)盡快落戶河洛工業(yè)園區(qū)。
五、積極開發(fā)旅游、服務(wù)等第三產(chǎn)業(yè)圍繞兩河一寺一山莊布局，利用好自然人文景觀優(yōu)勢，通過產(chǎn)業(yè)化、社會化、市場化動作，加大旅游投入，做大旅游產(chǎn)業(yè)，帶動服務(wù)業(yè)蓬勃發(fā)展。逐步解除對我鎮(zhèn)發(fā)展旅游業(yè)起瓶頸束縛作用的宣傳、道路、配套設(shè)施等軟硬件設(shè)施，搞好景區(qū)規(guī)劃包裝與宣傳推介，逐步叫響以河洛文化、灘區(qū)旅游為主線的旅游休閑區(qū)，黃河垂鉤，水上樂園，天然山莊，伏羲臺，興佛寺等自然人文景觀。
六、加快城鎮(zhèn)化建設(shè)步伐，努力改善硬件環(huán)境首先要進一步完善全鎮(zhèn)整體規(guī)劃修編，鎖定新型工業(yè)旅游強鎮(zhèn)的定位，突出人文特色，建立以鎮(zhèn)區(qū)為中心以沿黃村莊，豫聯(lián)工業(yè)園區(qū)，天然山莊為輻射點的金三角，形成初具規(guī)模的小城鎮(zhèn)框架。二是要加大投入力度，以扶貧開發(fā)為契機對上盡力爭取建設(shè)項目和資金，節(jié)支開源，千方百計增加財政收入，充分調(diào)動社會閑散資金，加快建設(shè)。三是重點抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完善鎮(zhèn)區(qū)農(nóng)貿(mào)市場的各種功能，對鎮(zhèn)區(qū)主干道進行進一步的綜合治理，搞好鎮(zhèn)區(qū)綠地建設(shè)，修建金口至穆溝、魯村至姜家溝等道路10余公里。
七、拓寬農(nóng)民增收渠道，提高農(nóng)民增收本領(lǐng)大力做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村內(nèi)部增收文章，推動勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，把發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟，打造勞務(wù)品牌，作為促進我鎮(zhèn)農(nóng)民增收，推動農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，加快城鎮(zhèn)化步伐的途徑。我鎮(zhèn)求職服務(wù)中心將為農(nóng)民工外出務(wù)工、經(jīng)營營造氣氛，創(chuàng)造平等的工作機會和工作環(huán)境。通過逐步建立建全農(nóng)村富余勞動力培訓(xùn)機制，抓好就業(yè)的引導(dǎo)培訓(xùn)和職業(yè)技能培訓(xùn)，提升農(nóng)民工的務(wù)工水平。通過農(nóng)民外出務(wù)工這種形勢，學(xué)本領(lǐng)、開眼界、長見識，把經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的經(jīng)營管理模式、管理經(jīng)驗和職業(yè)技能帶回我鎮(zhèn)報效桑櫬，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。
八、積極營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境安全穩(wěn)定的社會環(huán)境是經(jīng)濟健康發(fā)展的有力保證。因此，我們要充分認識維護社會穩(wěn)定的極端重要性，正確處理經(jīng)濟發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，努力在經(jīng)濟發(fā)展中維護社會穩(wěn)定，在社會穩(wěn)定中推進經(jīng)濟發(fā)展。要進一步認真落實穩(wěn)定工作責任制，進一步完善領(lǐng)導(dǎo)包案責任制和群防群治網(wǎng)絡(luò)體系，積極主動解決好群眾反映的問題和困難，把各種矛盾化解在萌芽狀態(tài)；要加強社會治安綜合治理，完善預(yù)警和快速反映機制，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，確保社會大局穩(wěn)定。要高度重視安全生產(chǎn)工作，始終把人民群眾的生命財產(chǎn)安全放在第一位，狠抓各項安全責任制的落實，加大對各種安全隱患的排查力度，堅決杜絕重大安全事故的發(fā)生。
九、大力發(fā)展各項社會事業(yè)，促進社會全面進步認真貫徹市委市政府農(nóng)稅改革精神，切實減輕農(nóng)民負擔。切實把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，加大對教育事業(yè)的投入，改善辦學(xué)條件。完善人口與計劃生育目標管理責任制，加強對人口的管理，保持和穩(wěn)定低生育水平，不斷提高人口素質(zhì)。積極發(fā)展衛(wèi)生事業(yè)，建立、完善衛(wèi)生服務(wù)體系和醫(yī)療保健體系，加大扶貧救助力度，進一步做好農(nóng)村新型合作醫(yī)療工作，不斷擴大大病救助和醫(yī)療救助范圍，確保群眾生命健康。大力發(fā)展文化事業(yè)，為人民群眾提供豐富多彩的精神食糧。下半年，鎮(zhèn)黨委、政府將在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)和帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干群，一心一意謀發(fā)展，與時俱進創(chuàng)新業(yè)，為圓滿完成全年的各項工作目標任務(wù)而努力奮斗。
中共河洛鎮(zhèn)委員會河洛鎮(zhèn)人民政府
二〇xx年六月二十九日
提案委半年工作總結(jié)篇十九
xx年是我市環(huán)衛(wèi)體制改革的關(guān)鍵年，在市委市政府的精心指導(dǎo)和市城管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，市環(huán)衛(wèi)處以新機制、新模式、新發(fā)展應(yīng)對新形勢、新任務(wù)、新要求，用心建設(shè)現(xiàn)代型環(huán)衛(wèi)，團結(jié)和帶領(lǐng)全體環(huán)衛(wèi)職工，真抓實干、狠抓落實，圍繞“全方位、無盲區(qū)”的總體目標，加快四項建設(shè)，實現(xiàn)四個創(chuàng)新，使城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量發(fā)生了天翻地覆的變化，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的贊譽和廣大市民的認可。
一、加快職工隊伍建設(shè)，環(huán)衛(wèi)作業(yè)水平實現(xiàn)新提升職工隊伍是事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，我們不斷加強環(huán)衛(wèi)職工隊伍建設(shè)，抓穩(wěn)定、提素質(zhì)，充實新鮮血液、加強作業(yè)管理，實現(xiàn)環(huán)衛(wèi)隊伍“迎合新形勢、適應(yīng)新需求”這一目標。
（一）穩(wěn)定隊伍，為職工解決實際問題。隨著環(huán)衛(wèi)體制改革工作的全面開展，市委市政府對環(huán)衛(wèi)工作愈加重視，環(huán)衛(wèi)作業(yè)工人需求超多增加。為解決環(huán)衛(wèi)招工難、隊伍不穩(wěn)定的問題，我們克服資金困難，為環(huán)衛(wèi)一線職工辦理了意外傷害保險，解決了工人的后顧之憂。隨著夏日的來臨，市環(huán)衛(wèi)處抽出專項資金為一線環(huán)衛(wèi)職工購置了白糖、風(fēng)油精等防暑降溫物品，開展了“戰(zhàn)酷暑，送清涼”活動，市環(huán)衛(wèi)處班子成員，頭頂烈日，手捧冰涼的礦泉水，把領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心送到了一線職工的手中。
（二）充實力量，激發(fā)隊伍活力。為了解決以往環(huán)衛(wèi)工充實力量，激發(fā)隊伍活力。作中存在的人員不足，衛(wèi)生質(zhì)量得不到保障的狀況，市環(huán)衛(wèi)處按照4800/人的定額標準充實力量，共設(shè)置清掃保潔人員439人，全部統(tǒng)一配備新型專業(yè)環(huán)衛(wèi)車。新隊伍按照“全方位、無盲區(qū)”的管理目標從工作效率、服務(wù)范圍等各方面要求均高于以往的管理隊伍，有效解決了以往環(huán)衛(wèi)管理中存在的“效率低、服務(wù)區(qū)域小”等問題，避免了垃圾積存和亂扔的問題，環(huán)衛(wèi)作業(yè)方式實現(xiàn)了由“被動清運”向“主動上門收集”的轉(zhuǎn)變。
（三）提升形象，強化監(jiān)督管理。一是為所有作業(yè)人員提升形象，強化監(jiān)督管理。更換工作裝，新工作裝利用不同顏色對清運和清掃保潔人員進行嚴格區(qū)分，便于明確分工、細化職責。二是嚴格培訓(xùn)一線管理人員并實行掛牌上崗，展示新時代環(huán)衛(wèi)隊伍的良好形象。三是對作業(yè)標準進行細化、量化，完善考核制度，使得監(jiān)督、管理更加清晰、明確。
以建立精細化管理城市為契機，統(tǒng)籌兼顧、多方協(xié)調(diào)，用心爭取資金，不斷完善各項環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施，推進環(huán)衛(wèi)事業(yè)健康快速發(fā)展。
（一）公廁、垃圾中轉(zhuǎn)站建設(shè)。今年市環(huán)衛(wèi)處承擔了市區(qū)7座公廁、8座垃圾中轉(zhuǎn)站的新建任務(wù)，總投資投資218萬元。公廁建設(shè)嚴格遵循《城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施設(shè)置標準》，保證市區(qū)公廁數(shù)量充足、布局合理、設(shè)置科學(xué)。在強化公廁使用功能的同時，注重外觀樣式設(shè)計，與周圍景觀融為一體，內(nèi)部采用環(huán)保材料，全部按照星級標準設(shè)計，體現(xiàn)低碳環(huán)保的特點；為建立布局合理的垃圾中轉(zhuǎn)站網(wǎng)點，逐步完善生活垃圾收集轉(zhuǎn)運體系，滿足市區(qū)面積不斷擴大、城市生活垃圾清運量日益增加的需求，今年新建8座生活垃圾中轉(zhuǎn)站，全部采用密閉式垃圾集裝箱，避免了對環(huán)境造成二次污染。截止目前為止垃圾中轉(zhuǎn)站公廁建設(shè)已完成全部前期手續(xù)，進入施工建設(shè)階段。
（二）環(huán)衛(wèi)專業(yè)車輛購置。用心適應(yīng)形勢變化，努力提高環(huán)衛(wèi)作業(yè)水平，市環(huán)衛(wèi)處以環(huán)衛(wèi)改革為契機爭取政府投資125萬元，新購置電動掃地機10部、環(huán)衛(wèi)專用三輪車439輛、灑水車1部。環(huán)衛(wèi)作業(yè)機械化、現(xiàn)代化水平的不斷提高，推動了環(huán)衛(wèi)事業(yè)健康發(fā)展。
以城市精細化管理為切入點，用心開展建立“群眾滿意基層站所”活動，不斷規(guī)范作業(yè)標準，加強作業(yè)監(jiān)督和管理，完善長效機制。
（一）道路保潔長效管理。
對全市18條城市主要道路，道路保潔長效管理。216.2萬有效清掃面積進行“全方位、無盲區(qū)”式管理，確保道路清掃保潔實現(xiàn)“全覆蓋、無間隙”。
1、建立健全清掃長效管理隊伍。市環(huán)衛(wèi)處根據(jù)工作需要，成立清掃大隊，由一名副主任擔任大隊長，對全市范圍內(nèi)環(huán)衛(wèi)清掃工作負總責。清掃大隊下設(shè)四個清掃中隊，以懷府路建設(shè)路為界將市區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)面積分為四塊，設(shè)立四個清掃中隊（東北角為清掃一隊，東南角為清掃二隊，西南角為清掃三隊，西北角為清掃四隊），每隊設(shè)正副隊長各一人，對各自管理區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生管理工作負責。每個清掃隊根據(jù)實際工作需要，將工作區(qū)域劃分為若干個職責段，每段設(shè)段長一名，對職責段內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生管理工作負責。透過層層落實職責到人的環(huán)衛(wèi)管理隊伍設(shè)置，使環(huán)境衛(wèi)生管理質(zhì)量實現(xiàn)了大幅度的提升。
2、改變傳統(tǒng)人工清掃模式。在上級政府的大力支持下，一次性購置電動掃地機10輛，在傳統(tǒng)的人工清掃的基礎(chǔ)上，引入機械化清掃。成立專門的管理隊，合理調(diào)配統(tǒng)一安排車輛，實行機械人工相結(jié)合的清掃保潔模式，對適合機掃的路段實行機掃，其余路段的清掃和保潔工作仍采用人工模式運行。透過這些機械的投入使用到達了提高勞動效率、減輕勞動強度、節(jié)約生產(chǎn)成本、降低作業(yè)風(fēng)險的總體目標，取得了良好的社會和經(jīng)濟效益，得到了我市主要領(lǐng)導(dǎo)的認可。
3、提高工作要求。道路清掃實行全天候的“兩掃兩保一巡查”制度?！皟蓲摺奔矗涸缟虾椭形绶謨纱纹諕撸ㄔ缟隙?:00結(jié)束，夏天5:30結(jié)束；中午12:00―14:00）?！皟杀！奔矗悍謨砂噙M行保潔，第一班7：30―12:00；第二班14:00―18:00，兩班人員實行定期倒班?！耙谎膊椤奔矗簩Σ糠址比A重要路段增設(shè)夜間保潔人員，對路旁垃圾堆、漂浮物進行巡查清理，其工作時間為18：00―22:30?；緦崿F(xiàn)了從4:00―22:30環(huán)衛(wèi)管理“全覆蓋、無間隙”的管理目標。
（二）垃圾清運規(guī)范管理。
1、加強細節(jié)管理，確保垃圾及時清運。一是強化科學(xué)管理，合理調(diào)度。在垃圾運輸車輛少、任務(wù)重的狀況下，合理調(diào)度，精心安排，增加垃圾清運班次，延長垃圾清運時間，確保了生活垃圾日產(chǎn)日清；二是強化細節(jié)管理。年初，清運隊根據(jù)各垃圾中轉(zhuǎn)站垃圾產(chǎn)量及運程遠近，對車、站、人員重新進行了調(diào)整，并根據(jù)季節(jié)變化，適時增加清運次數(shù)，最大限度地減少了垃圾的滯留時間和空間；三是透過各種辦法減少車輛運輸過程中的滴、漏、撒現(xiàn)象，加強管理，嚴防垃圾在運輸途中撒漏造成二次污染，；四是強化安全教育，把安全教育作為工作的重中之重，制定了垃圾清運操作規(guī)范，每月兩次車保日和安全教育，使每位職工時刻繃緊安全弦。
到節(jié)能降耗燃油、機修指標，切實增強了職工的節(jié)能降耗意識，降低了燃油成本，提高了工作效率；五是推行人文管理，努力為職工解決一些力所能及的事情，為職工添置工作服、配發(fā)手套等，不斷完善職工生活設(shè)施，使職工干勁十足。
（三）環(huán)衛(wèi)設(shè)施細致管理。
四是定期組織中轉(zhuǎn)站、公廁管理人員進行業(yè)務(wù)技能、作風(fēng)紀律的培訓(xùn)和考核，對工作突出的同志予以表揚，對工作不到位的同志進行批評和處罰，極大地調(diào)動了職工的工作用心性，提高了職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。
（四）維修保障重點管理。
環(huán)衛(wèi)設(shè)施的正常運轉(zhuǎn)是環(huán)衛(wèi)工作的重要保障，因此維修組今年的工作重點放在：一是著重加強了對公廁、垃圾中轉(zhuǎn)站以及機械車輛等環(huán)衛(wèi)設(shè)施的巡回檢查力度，及時更換損壞的設(shè)施設(shè)備；二是定期對垃圾中轉(zhuǎn)站的吊裝設(shè)備進行檢查和保養(yǎng)，保證設(shè)備的正常運行。環(huán)衛(wèi)設(shè)施的維修工作主要由維修組承擔。不管是公廁管道堵塞、水路不通，還是中轉(zhuǎn)站設(shè)備出現(xiàn)故障、垃圾清運車輛無法運行等問題，無論白天黑夜，維修組工作人員都能立即趕到現(xiàn)場，抓緊搶修，盡最大努力、在最短的時間內(nèi)解決問題，確保了設(shè)備、設(shè)施的正常運轉(zhuǎn)，半年來維修垃圾中轉(zhuǎn)站、公廁200余次。三是在人員緊張的狀況下，維修隊全體成員克服高溫天氣的影響，加班加點焊制、維修垃圾集裝箱10余個，為單位節(jié)約資金2萬余元。
（五）日常督察強化管理。
完善的制度和良好的落實，是一個單位各項工作正常運行的重要保障。環(huán)衛(wèi)體制改革后，市環(huán)衛(wèi)處對督察人員進行調(diào)整，加大督察力度，針對道路清掃保潔不到位、垃圾中轉(zhuǎn)站、公廁的衛(wèi)生狀況差、清運車輛車容不潔、沿途拋灑、司機道德素質(zhì)差、業(yè)務(wù)不熟練、維修組維修不到位、轉(zhuǎn)運站車道垃圾積存等狀況，根據(jù)各隊工作實際，督察科打破常規(guī)工作時間，從凌晨五點至晚上十點實施全方位督察，對督查結(jié)果實行“每一天一匯報、每周一匯總、每月一總結(jié)”制度，透過切實有效的督察，確保了各項工作的順利開展，為我處建立群眾滿意基層站所帶給了有力的保障。截止目前為止已累計解決問題500余個，累計處罰30余人次。
為建設(shè)一支政治堅定、紀律嚴明、工作勤奮、作風(fēng)優(yōu)良的環(huán)衛(wèi)職工隊伍，市環(huán)衛(wèi)處根據(jù)糾風(fēng)辦的相關(guān)文件要求，以建立群眾滿意基層站所為目標，大力開展黨風(fēng)廉政建設(shè)集中整頓活動。透過動員部署、對照檢查、公開評議、落實整改、認真總結(jié)五個階段，重點解決了五個方面存在的問題，激勵了廣大干部職工的奉獻熱情和工作職責感，構(gòu)成人人進取團結(jié)和諧的工作環(huán)境。
（一）完善規(guī)章制度，做到有章可循。不斷完善各項規(guī)完善規(guī)章制度，做到有章可循。規(guī)章制度章制度，重申各崗位工作職責和工作程序，做到靠制度管人，按程序辦事。
（二）加大監(jiān)督檢查，提高衛(wèi)生質(zhì)量。隊長負責，加強自查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改，及時解決了職工的勞動紀律問題、管理不到位、工人工作狀態(tài)不佳等問題。
（三）加強安全教育，做好職工培訓(xùn)。制定安全生產(chǎn)監(jiān)加強安全教育，做好職工培訓(xùn)。查制度和安全操作規(guī)程，組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，重點講解各類突發(fā)事故的處理程序和應(yīng)急辦法，對發(fā)生的各類事故進行點評，提高職工安全生產(chǎn)意識和自覺守紀潛力。
（四）提高人員素質(zhì)，增強服務(wù)意識。定期組織廣大干提高人員素質(zhì)，增強服務(wù)意識。部職工進行政治思想作風(fēng)紀律培訓(xùn)活動，提高廣大職工的整體素質(zhì)和服務(wù)意識。
（五）設(shè)立獎勵機制，提高職工的工作用心性。對于在設(shè)立獎勵機制，提高職工的工作用心性。各自工作崗位上工作突出的同志，年終給予必須的物質(zhì)獎勵，不僅僅調(diào)動了廣大職工的工作用心性，而且使環(huán)衛(wèi)管理改變了以往只罰不獎的局面，實現(xiàn)了獎罰分明，向人性化管理方面邁出了一大步雖然這上半年來我們的工作取得了一些成績，但距上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有必須的差距，今后我們將繼續(xù)持續(xù)和發(fā)揚環(huán)衛(wèi)工人的優(yōu)良傳統(tǒng)，打造作風(fēng)優(yōu)良、工作認真、紀律嚴明的環(huán)衛(wèi)隊伍，秉承“清潔環(huán)境、造福于民”的根本宗旨，開拓進取，扎實工作，不斷提高環(huán)衛(wèi)工作水平，打造清凈、和諧的人居環(huán)境。
1、認真完成城區(qū)18條主干道，216.26萬的道路清掃保潔和日常管理工作。
2、做好工業(yè)路、適居路等新建成道路的接管準備工作。
3、完成城區(qū)日產(chǎn)170噸居民生活垃圾的正常清運工作。
4、做好城區(qū)18座垃圾中轉(zhuǎn)站、26座公共衛(wèi)生間、1座垃圾轉(zhuǎn)運站的日常管理工作。
5、按照規(guī)劃設(shè)計要求和上級領(lǐng)導(dǎo)指示，保質(zhì)保量完成8座垃圾中轉(zhuǎn)站、7座公廁、1座垃圾轉(zhuǎn)運站的建設(shè)施工任務(wù)。
提案委半年工作總結(jié)篇二十
20xx年上半年工作，保安部在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下、各部門的配合下和部門員工的努力下，順利圓滿的完成了各項工作，現(xiàn)將上半年的工作匯報如下：
一、節(jié)日安全工作部署
1.制定各節(jié)日期間安全保衛(wèi)工作方案。
2.召開春節(jié)、端午、清明、五一節(jié)日前夕安全動員會及節(jié)日期間安全保障工作計劃的培訓(xùn)。
3.做好節(jié)日前的安全檢查工作
為保障大廈節(jié)日期間的安全，分批對大廈進行全面的安全大檢查，對排查出的安全隱患及時通知各部門進行整改。
對大廈各租戶節(jié)日期間安全管理提出管理意見，保障節(jié)日期間在運營中能夠做到安全第一，同時加強了內(nèi)保巡視員巡視檢查力度，保障節(jié)日期間的安全。
二、人員、物品及車輛進出管理
1.人員進出
制定新的門禁制度后，實行狀況良好，對散發(fā)小廣告、推銷商品等影響正常辦公秩序的行為基本上杜絕，也有效降低了偷盜等違法犯罪行為，確保大廈及人員的人身財產(chǎn)安全和辦公秩序的穩(wěn)定。
2.外來人員及物品進出管理
規(guī)范外來人員進出管理，如：送快件包裹、送餐，制定相應(yīng)的處理方法，如：送包裹人員的處理，針對此類人員多、雜、亂的因素，安保部規(guī)定送件人將車輛停放在規(guī)定區(qū)域內(nèi)，由送件人及前臺聯(lián)系物主到樓下取物，禁止送件人進入大廈樓層，防止送完物品后到其它樓層閑逛或推銷業(yè)務(wù)，為大廈帶來不安全隱患，收取客戶攜帶物出門單51張，核查攜物明細，落實出門單簽字制度。
3.維護停車場秩序
在客服人員和保安部其他工作人員的有利配合下，停車場停車秩序井然有序，主要道路暢通，無因占道停車位而引起道路擁堵的現(xiàn)象，保安糾正亂停車80余次。
4.非機動車輛的管理
保安部加強了大廈非機動車的管理，針對非機動車亂停亂放的現(xiàn)象，在大廈自行車車棚及周邊劃出一片區(qū)域，專門停放非機動車，防止亂停亂放非機動車致使道路擁堵，同時也減少了治安案件的發(fā)生。
三、上訪接待及會議保障
1.安保部全體人員克服了人員少、集團會議多，維護了大廈辦公
秩序不受影響。對于鬧事人員，保安采取全程人員監(jiān)控，信息隨時匯報，冷靜處理對待，防止事態(tài)進一步擴大，避免現(xiàn)場混亂，為接待部門爭取處理時間。
2.大型會議活動
上半年保障集團大型會議活動10多次，對于會議活動多的特點，
保安部針對以上特點，做到有計劃、有落實、有檢查、有總結(jié)。提前計劃分配崗位，安全護送保障，做到安保人員之間無縫對接，保障領(lǐng)導(dǎo)安全出行。
五、消防安全及設(shè)備設(shè)施
1. 消防宣傳
為保證大廈的消防安全，保安部為各租戶發(fā)放消防治安安全材料，制作消防、治安安全展板，展示宣傳消防治安安全工作，在大廳張貼煙花爆竹禁放宣傳畫及標識，制作消防及地震宣傳資料片，下發(fā)各單位進行宣傳培訓(xùn)。
2.設(shè)備設(shè)施
對大廈及綜合樓的滅火器進行年檢，對配置不合理的進行調(diào)換。保安排查安全隱患10處，及時通知領(lǐng)導(dǎo)消除了消防安全隱患。處理垃圾桶煙頭引起的陰燃火情3起，值班人員責任心強，處理及時，避免火情蔓延，未造成重大影響。
六、培訓(xùn)工作
1. 部門周例會工作
堅持部門周例會工作，各專業(yè)總結(jié)上周工作，完善不足，部署周工作，重大事項討論決擇，理清思路、明確目標、責任分工，為工作目標的實施做好準備。
2.對新員工進行崗位、思想、專業(yè)知識培訓(xùn)。
為了幫助新員工熟悉公司和項目情況、盡快融入新的工作環(huán)境，保安部在對新入職的保安隊員進行了思想和職業(yè)技能理論培訓(xùn)，不定期對員工進行列軍姿軍容訓(xùn)練。
2. 實操訓(xùn)練
對全體人員進行崗位技能培訓(xùn) ， 保安部于6月集中對全體人員進行消防大演練，提高安全消防意識，增強職業(yè)素養(yǎng)。
八.雜項
1.積極備戰(zhàn)防汛
在雨季來臨前，準備防汛沙袋，碼放在防汛要害部位，為防汛備戰(zhàn)做好準備，成立防汛小組，召開防汛備戰(zhàn)小組會議，明確防汛分工。每逢大雨、暴雨天氣，保安員巡視檢查大廈各處區(qū)域，發(fā)現(xiàn)漏水點及時通知領(lǐng)導(dǎo)及工程維修，保安人員對漏水點采取相應(yīng)的補救措施，盡量避免造成更大的損失。
2.外差服務(wù)
根據(jù)集團工作需求，積極配合集團各項安全工作，上半年為集團出外差約60次，約300人次，保安員在不同環(huán)境的情況下，做到不怕苦、不怕累、任勞任怨，保障集團各管理中心工作開展順利有效完成。
九、政府培訓(xùn)及會議活動
積極參加安全會議，積極落實會議工作精神，有利的保障大廈的辦公秩序和安全。