通過總結(jié)心得體會，我們可以更好地反思自己的行為和思考方式。寫心得體會時，可以將自己的體驗和感悟與相關理論知識相結(jié)合。大家可以參考下面的一些心得體會，或許能幫助到你們在寫作和思考方面的提升。
茍壩會議心得體會篇一
周二的會議上集體學習了王傳民書記在八七會議上的講話。八七會議”召開以來的十年間，鄒平完成了從農(nóng)業(yè)大縣到工業(yè)強縣的華麗轉(zhuǎn)身，跨過了一個個加快發(fā)展的關鍵節(jié)點，實現(xiàn)了從默默無聞的全國縣域經(jīng)濟基本競爭力排名第243位飆至第22位，從全省地方財政收入排名第48位升至第2位的歷史性跨越。
會上對全縣上半年納稅前100名企業(yè)進行了通報，全縣經(jīng)濟社會實現(xiàn)了復雜形勢下的快發(fā)展、大突破、新跨越，成為近十年來發(fā)展速度最快、質(zhì)量最好、效益最高的一年。上半年，全縣完成地區(qū)生產(chǎn)總值253.9億元，完成財政總收入35.08億元，其中地方財政收入18.15億元，完成規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值852億元、利稅77.45億元、利潤58.2億元，同比分別增長35.6%、59%和65%。一串串增長的數(shù)字讓人振奮。
各個企業(yè)在發(fā)展，在進步，考慮一下自己的工作，感慨頗多。
創(chuàng)收方面，太少，跑出去的太少了，談判技巧也不夠有經(jīng)驗，工作了這么多年，積累的客戶數(shù)的過來，最大的原因，沒有在創(chuàng)收方面用心，從別人口袋里掏錢真不是一件容易的事情，無數(shù)次的拒絕，讓自己不得不反思，到底是為什么。差距在哪里，跑客戶，與做節(jié)目不一樣，做節(jié)目，主題自己可以自己做主，與客戶交談，得察言觀色，方案不僅要有創(chuàng)意，還得很吸引人的表達出來，真是很鍛煉人的一件事情。跑出去就有機會，不出去，坐著等，機會為零。所以，有空就得跑出去，寫寫方案，了解行業(yè)，了解市場，在創(chuàng)收方面做個有心人，建立客戶檔案，方便聯(lián)系，方便跟進，廣告是拖后腿的課程，不學習就退步，不學習不鍛煉更落后，需要跟業(yè)務好的同事學習，突破自我。
自己的節(jié)目互動性太差，早晨上班點，發(fā)短信的是少，但是也應該有一部分聽眾，好好利用自己的微博，網(wǎng)站的建設實現(xiàn)視頻同步直播，很跟隨潮流，也可以借鑒網(wǎng)絡國際在線懷舊金曲頻道，節(jié)目進行同時，天南海北的聽眾都去丟紙條，發(fā)表自己的感言，聊天室有時候幾百個聽眾入座報道，有時候近萬個。很熱鬧。最實際的一點就是擴大的互動性，讓廣播的互動性真正有了發(fā)展的新空間。
鄒平電臺網(wǎng)絡視頻的同步直播，讓節(jié)目的傳播和節(jié)目的資源引進都有了飛躍，這是很具備前瞻性。讓鄒平電臺從傳統(tǒng)意義上的局域收聽限制，發(fā)展到可以不限地域收聽。而且也引進了新鮮的節(jié)目資源，國內(nèi)的唱片公司通過網(wǎng)上的在線收聽與鄒平電臺去得聯(lián)系，宣傳自家歌手的.曲目，越來越多的網(wǎng)友對鄒平電臺開始關注。完全得益于鄒平廣播網(wǎng)和網(wǎng)絡在線音視頻直播的建立。
平臺有了，但是電臺還沒有充分利用起網(wǎng)絡這個平臺，如何吸引更多的網(wǎng)友參與互動，如何利用網(wǎng)絡創(chuàng)造更多的價值還出于起步階段。從互動方式上，鄒平電臺的節(jié)目互動有時效性的只限于短信平臺的參與和熱線電話，這兩者的參與都是傳統(tǒng)的互動方式，對于擴展新的互動群體有很大的局限性?，F(xiàn)在我們雖然有了qq群，但是維護的并不好，網(wǎng)絡的現(xiàn)場互動完全沒有開發(fā)。雖然網(wǎng)絡互動不會產(chǎn)生便面盈利的效果，但是能匯聚人氣，點擊量上去了，廣告收益才會顯現(xiàn)，鄒平廣播網(wǎng)的價值才會真正體現(xiàn)。網(wǎng)絡在線的互動，讓傳統(tǒng)媒介的廣播獲得了第二次重生。充分利用網(wǎng)絡廣播的優(yōu)勢，可以將更多的受眾吸引過來，突破鄒平臺的地域收聽局限。
有很多的因素，限制了鄒平臺的網(wǎng)絡互動量，首先是廣播的根本，節(jié)目質(zhì)量。節(jié)目的質(zhì)量上不去，臺的包裝不精良，就體現(xiàn)不出自身的特色，聽一天好聽，每天都聽呢？不可否認，自身負責的節(jié)目質(zhì)量和包裝制作有待提高。直播節(jié)目只有期期有新意，廣告自宣制作越來越精致，才會讓鄒平電臺收獲到更多的忠實粉絲。這些都需要主持人用心努力，將每期節(jié)目都當作最重視的節(jié)目，說到最后，又歸結(jié)到加強主持人自身的學習上，節(jié)目每天都是新的，作為主持人，每天也要是新的。常變長新。如何吸引，只有在節(jié)目上做文章，研究網(wǎng)絡受眾的心理，關注他們需要什么樣的收聽需求，抓住固定的受眾群。如果開通直播節(jié)目在線聊天室，會成為整個直播節(jié)目的外延，也為節(jié)目內(nèi)容提供素材。內(nèi)容不但趨于豐富，而且強化了針對性，使得聽眾有更多機會與主持人進行交流。聊天室與廣播相互促動，達到了良性互補的結(jié)果。其次，節(jié)目的形式也趨于多樣化：內(nèi)容豐富使得節(jié)目本身可供選擇的形式更加靈活多樣，這樣就突破了主持人單一的提問+聽眾短信熱線互動的模式，而使節(jié)目互動可以擴展到多個平臺的模式上來，有了客觀的參與量，無形之中擴大了節(jié)目的影響力。
作為主持人，我的節(jié)目創(chuàng)意與活力需要提高，有時候早晨起來不吼兩聲嗓，就有很濃的懶懶的味道，上直播都不興奮，所以養(yǎng)成良好的早起習慣，對節(jié)目來說是很關鍵的。節(jié)目版面內(nèi)容與及時更新也很關鍵，沒有新鮮度，也有沒有吸引力。美容應該更完善，信息更加豐富，不僅僅能瀏覽到樂壇的最新動態(tài)，還能聽到最鮮出爐的好音樂。
廣告創(chuàng)意，真的需要補課了，無論是音樂配樂還是錄制水平，每天練習普通話應該撿起來了，不能因為太累了而不練。本身就不是科班出身，要時刻有一種危機感，一天不摸琴手生，一天不練肯定打磕絆?；竟τ柧毤訌?。
欄目組的日常工作也要更加細心，以身作則，盡職盡責，將瑣碎變得井然有序，播出安全最重要，尤其是這段時間，黨的十八大就要召開了，要時刻提高警惕，督促好各位姊妹弟兄，保證欄目組的日常工作做到完美。團結(jié)一致，奮力拼搏，工作，就是生活不可分割的一部分。
為工作，一起加油，
茍壩會議心得體會篇二
作為財務的新統(tǒng)計員工，這是我第一次參加公司的會議，在總裁的主持下我們順利的開完了此次例會，感觸頗為深刻。
首先，我了解到了咱們企業(yè)的文化，讓我非常激動，老板的努力奮斗，多年的經(jīng)商經(jīng)驗以及不斷的總結(jié)，改革，考察最終使我們企業(yè)擁有今天難得的企業(yè)文化，這種文化體現(xiàn)在公司的每個角落，建筑和設施，衛(wèi)生環(huán)境，辦公環(huán)境，板報等，使企業(yè)具有生命的活力，具有真正意義上人格的象征，繼而具有獲得生存、發(fā)展壯大，適應新社會的經(jīng)濟競爭模式。
這個好的企業(yè)文化，好的人文環(huán)境，有溫情，有關愛，有理念，給于我們員工一定發(fā)展的空間，賺錢的市場，提拔的空間，老板經(jīng)常性的和員工溝通交流，鼓勵支持員工，和藹可親，不擺架子，善于反思感悟，考慮員工的利益，該嚴時則嚴，該松時則松。
這種輕松的溝通環(huán)境、更加靈活的激勵機制。
企業(yè)的種種細節(jié)可以讓員工在實際工作中感受到文化的力量，從而建立自信，激情高昂，全心全意的工作。
用行動來證明自己是最棒的。
我被企業(yè)的這種文化所吸引，所觸動，這次會議精神對于我來說受益匪淺，我更加的自信，相信我自己會成為一個優(yōu)秀的統(tǒng)計員。
其次，我從領導的句里行間也了解到咱們企業(yè)的管理制度，尤其是勞動分配管理制度和市場開拓制度。
例如穩(wěn)定建立秦龍集團公司在市場上信譽，比如預算賺10元，只賺9元，留部分給更多的人去賺，因為他人也要生存，從而讓更多的人和我們打交道，日久積累企業(yè)的信譽和口碑。
工作有獎有罰，有制度，上班就是上下級關系，下班就。
是朋友，這樣的環(huán)境相信能吸引賢者，激發(fā)員工工作得積極性就是必然的。
對于員工管理制度是能者上，閑著下，競爭上崗，締造高效團隊，多勞多得，少勞少得，不勞不得。
給于員工一定的壓力才能激發(fā)員工的工作潛能，發(fā)揮最大的才能。
好的管理制度才會讓我們的企業(yè)有條不紊的繼續(xù)前進，更上一層樓。
在此我要感謝領導給我一個在這樣溫馨的環(huán)境里工作的機會，因此我會積極努力的配合好同事做好財務的各項統(tǒng)計工作。
也希望秦龍的每一個員工都能準確的定位自己，有團結(jié)合作的精神，一條心把我們的企業(yè)發(fā)展的越來越遠，讓我們有一個溫暖舒適的”家”。
第三，我在財務工作的這幾天時間也對財務部有了大概的了解。
財務會計是一個企業(yè)各項管理工作得基礎和支撐，財務管理關系到經(jīng)營的每一個環(huán)節(jié)，然而財務的每一個環(huán)節(jié)都是人為的.操作的，所以就會有這樣那樣的統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)錯誤，給工作帶來一定的麻煩，然而每一項統(tǒng)計工作都是由不少人進行的，有制表人，審核人，復核人等，這就需要我們財務的每一個人員要有高度的責任心，良好的職業(yè)道德以及團隊合作的精神，對于每一筆業(yè)務的數(shù)據(jù)，每一張報表的制作都要認真進行，認真檢查，審核人，復核人也要按規(guī)定認真審核，做到高效率，零錯誤。
及時準確的反映公司金融的各項動態(tài)情況。
我的工作雖然只是一個小小的統(tǒng)計，但是我會嚴格要求自己，認真及時的統(tǒng)計好每一筆業(yè)務的各一個數(shù)據(jù)，做到零出錯，并積極配合好其他的財務工作人員做好財務的每一項工作。
最后，我總結(jié)一下我自己的想法：不管秦龍企業(yè)擁有自己如何好的文化，如何好的管理還是如何好的產(chǎn)品。
最重要的是在職的每一位員工在沒有上級領導監(jiān)督的情況下要嚴格的要求自己，不偷懶，不遲到早退，不抱怨，不拈輕怕重，抓住時間，因為時間就是金錢，口號我們喊得再好，但要賦予行動，制度再好，要有人去遵守，銷售市場再好領導，業(yè)務員要積極的的去爭取，哪怕只有1%的希望，也要支持，也要拿實踐與時間賽跑，創(chuàng)造更多的財富，為公司也為自己，讓我們一起為明天會更好加油……..
首先，非常感謝我的導師王小云教授，她不僅在平時的生活和學習中給我很大的關心和幫助，鼓勵我積極參加國內(nèi)外密碼會議來鍛煉自己，并給我聯(lián)系了這次出國參加會議的機會，而且在資金上也給了我很大的幫助和支持，讓我能夠后顧無憂的參加這次會議;也非常感謝山東大學和學校的各位負責老師，不僅幫我順利辦好了各種出國手續(xù)，而且也給了我很大的資金支持，使我能夠順利的參加這次會議。
這是我第一次參加國際會議，而且在會議上還要宣讀我的兩篇論文(一篇是主會議，另一篇是它的一個workshop),所以非常緊張，在國內(nèi)時，我就把我的幻燈片讀了一遍又一遍，盡量讓自己更加熟練。
但是當我作第一篇報告的時候，剛開始還是有些慌張，后來當自己把精力主要放在論文的內(nèi)容時，已經(jīng)平靜了很多，畢竟是自己做的論文，因此除了會有一些語言上的障礙外，其它都還好，所以在報告完，回答問題期間，也能夠比較冷靜地給出相應的回答;就在做第二個報告時，情況就好了很多，所以經(jīng)過這次參加會議。
最直接的效果就是讓自己得到了很大的鍛煉，而且也見識了國際會議的規(guī)模，這次會議因為舉辦的屆數(shù)比較多了，所以在辦會經(jīng)驗上已經(jīng)比較豐富了，規(guī)模相對也比較大，提供給參會者的條件等都比較方便(比如每天在住宿的旅館和會議場所之間都會有專車接送);而且，由于這個會議的日程安排得比較緊張，與會人員除了在會議上的交流外，其他時間很少，所以他們也專門組織了一個比較自由的聚會，讓大家可以隨心所欲的交流。
并且，在會議的過程中會有一些主題報告，主要是由國際知名的專家給出的，，對我了解國際研究進展、緊跟國際研究的步伐起到了指導性作用。
參加這次會議，雖然鍛煉了自己用英語表達的能力，但是也凸現(xiàn)了很大的不足，就是自己的聽說能力還有待于進一步提高，所以我決定回來后在努力做好自己的科研工作的同時，也應該多鍛煉英語聽說能力。
茍壩會議心得體會篇三
9月22日，和田地委書記張金標主持地委中心組理論學習，通過集中學習和討論發(fā)言的形式，傳達學習陳全國書記在自治區(qū)深入貫徹落實關于新疆工作總目標再動員會議上的講話精神。張金標強調(diào)，進一步增強聚焦總目標的政治自覺，進一步提高維護總目標的本領能力，進一步堅定實現(xiàn)總目標的信心決心，完成好自治區(qū)黨委賦予的政治責任，開創(chuàng)和田社會穩(wěn)定和長治久安的新局面。
張金標指出，陳全國書記的講話，從穩(wěn)疆安疆的全局和戰(zhàn)略高度，深刻闡明了總目標的重大意義，科學論述了總目標的基本要求，明確提出了貫徹落實總目標的主要舉措，特別強調(diào)了實現(xiàn)總目標的堅強保證，對全疆實現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安作出了全面部署，具有重要的理論指導性和現(xiàn)實針對性，標志著對總目標的認識達到了新高度，為我們緊緊圍繞總目標，做好和田的社會穩(wěn)定和長治久安各項工作提供了重要遵循。
張金標強調(diào)，深入學習貫徹陳全國書記講話精神，是當前和田地區(qū)各級黨政和全體黨員干部的重要政治任務，更是地、縣、鄉(xiāng)各級班子成員的首要任務。要深刻領會學書記關于新疆工作總目標的重要論斷和陳全國書記的講話實質(zhì)，牢牢把握新形勢下新疆工作、和田工作的著眼點和著力點，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央關于新疆工作的大政方針上來，統(tǒng)一到自治區(qū)黨委深入貫徹落實總目標的決策部署上來，以強烈的責任感、緊迫感、使命感，以只爭朝夕的精神、時不我待的作風、義無反顧的境界，聚焦總目標，維護總目標，落實總目標。
就深入學習貫徹陳全國書記講話精神，張金標強調(diào)，要通過深入學習，集中統(tǒng)一思想。理論是行動的指南，沒有與時俱進的理論，就難以指導不斷發(fā)展的實踐。陳全國書記的重要講話是深入貫徹落實總目標的宣言書，是中央新疆工作大政方針在新疆的具體化，要認真學習領會，深入抓好落實，做到入腦入心，時刻銘記，知行合一，落地生根。
張金標要求，和田地區(qū)各級黨組織要把學習貫徹關于新疆工作的系列講話和陳全國書記的重要講話作為“兩學一做”學習教育的重要內(nèi)容，認真組織全體黨員干部再學習、再認識、再提高，進一步增強聚焦總目標的政治自覺，進一步提高維護總目標的本領能力，進一步堅定實現(xiàn)總目標的信心決心。
張金標強調(diào)，準確把握陳全國書記重要講話的精神實質(zhì)。要在學習中把握精髓，領會蘊含其中的主線和新要求、新措施，樹牢“一個總目標”、貫穿“一條生命線”、把握“兩個關鍵點”、健全“一套好機制”、做到“四個努力實現(xiàn)”、營造“一個良好局面”、抓好“六項重點工作”、提供“一個堅強保證”。要不斷深入學習講話精神，消化吸收，領會運用，把保持和田社會大局和諧穩(wěn)定作為貫徹落實的根本要求和衡量標準，作為和田各族干部群眾重于泰山的政治責任。
張金標要求，結(jié)合實際，抓好貫徹落實。把牢“一個總綱”，用社會穩(wěn)定和長治久安總目標統(tǒng)領和田各項工作，各級領導干部要轉(zhuǎn)變思想觀念，轉(zhuǎn)變思維方式，轉(zhuǎn)變工作方法，一切工作都要圍繞總目標開展，一切行動都要向總目標跟進看齊。堅持“兩手抓”，一手抓凝聚人心，一手抓依法打擊，全力維護社會大局穩(wěn)定。打牢基層基礎、群眾基礎、警務基礎“三個基礎”，夯實社會穩(wěn)定和長治久安根基;補齊貫徹落實黨的宗教政策不全面、對雙語教學重視不夠、就業(yè)問題突出、聯(lián)系服務群眾能力不足的“四個短板”;通過加強黨建為實現(xiàn)總目標提供堅強保證，改善民生為實現(xiàn)總目標凝聚力量，推動發(fā)展為實現(xiàn)總目標奠定堅實物質(zhì)基礎，保護生態(tài)為實現(xiàn)總目標營造良好環(huán)境，改進作風為實現(xiàn)總目標真抓實干。做到“五個加強”;切實解決現(xiàn)場處置不規(guī)范、住村工作組和包村干部人下去心下不去、干部管理不嚴、領導干部不重視學習、紀律規(guī)矩意識不強“六個問題”。
和田地委副書記、行署專員艾則孜·木沙指出，陳全國書記的講話，站在全局的高度，安排部署了具體工作、任務，具有很強的指導性、操作性，各級領導干部要加強學習，深入領會，把思想和行動統(tǒng)一到自治區(qū)黨委、地委的決策部署上，轉(zhuǎn)變、改進工作作風，對提出的各項具體工作要求，一條條學習、對照、分析，牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，圍繞總目標，出臺具體措施，堅定、堅決、不折不扣地抓好落實，確保各項工作取得實效。
和田地區(qū)人大工委黨組書記、副主任王新生結(jié)合人大工作實際發(fā)言。和田地委副書記、政法委書記俱偉原文領學了陳全國書記在自治區(qū)深入貫徹落實關于新疆工作總目標再動員會議上的講話，并結(jié)合工作實際發(fā)言。和田地委委員、宣傳部部長顧瑩蘇傳達了有關通報。
茍壩會議心得體會篇四
開春伊始市房管局就召開全市房管工作會議，在會議上張局長作了重要講話,認真回顧20__年全局工作，安排部署20__年全局工作取得了歷驕人成績;(2)存在的問題分析透徹;(3)解決問題的措施有力;(4)未來工作部署到位。我作為房管局的一名職員，為有以張局長為首的領導班子領導下，感到自豪，由忠的希望在工作中盡心盡力，為房管局作出一點貢獻，下面根據(jù)張局長講話精神，談幾點體會和感想?yún)⒖迹?BR> 一、加強廉租房建設項目前期論證和規(guī)劃初審工作。
隨著國家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和關注民生要求，房管局工作會逐步轉(zhuǎn)移到把建設廉租房、公租房和棚戶區(qū)改造作為工作重點，這對房管局而言這既是機遇又是挑戰(zhàn)，機遇是我們迎來了房管事業(yè)的春天，擔了更重、責任更大。挑戰(zhàn)是職工隊伍專業(yè)技術人員少，基建管理人員少。在項目實施中往往造成浪費，高井氣象站廉租房項目中所提供的規(guī)劃設計，在實際放線中誤差很大，導致重新修改設計。朱家坡廉租房因地勘作業(yè)的不細致，設計未進一步優(yōu)化，導致樁基加深，承抬梁加高加寬，東段出現(xiàn)較大滑移，增大工程投資。為減少設計、地勘作業(yè)的失誤，應采取項目競爭機制，對設計粗糙，沒有創(chuàng)造理念，一味保守設計，服務質(zhì)量差的地勘設計單位，清出廉租房設計市場，新項目的設計采用業(yè)主提出功能要求、設計理念、投資控制和環(huán)境要求、景觀要求，由幾家設計單位投標，先作初步設計，初設完成后，組織專家初審，結(jié)合專家初審意見，再定2-3家設計單位，委托作擴初設計，擴初設計完成后，組織較大范圍的專家評審，并對設計方案廣泛聽取群眾意見，評選出優(yōu)秀設計，優(yōu)秀設計單位就是設計人，在項目的設計過程中應派出技術人員跟蹤檢查，監(jiān)督設計進度、質(zhì)量、保證業(yè)主意見落實。
強化項目的推進工作，組織強有力班子，專職負責，跑立項，跑征地，跑規(guī)劃，跑報建，實行責任制，定期聽取項目匯報，小問題現(xiàn)場解決，大問題統(tǒng)一解決。給現(xiàn)場經(jīng)辦人員賦予一定權(quán)利，實行責權(quán)利掛勾，形成人人有擔子，個個有責任。
二、加強對監(jiān)理單位的管理和檢查。
在項目施實過程中，監(jiān)理單位受建設單位委托，對項目施實投資控制，質(zhì)量控制，工期、安全、控制和進場原材料、施工人員的管理，工程質(zhì)量好壞也取決于監(jiān)理單位的管理和上崗人員素質(zhì)，但在實際運作中并沒有落實，安康監(jiān)理市場工資待遇低，一個項目總監(jiān)往往要管3-4個項目，沒有時間落實“三控”的管理措施和檢查，總監(jiān)到現(xiàn)場也是走馬觀花，聽聽施工單位的介紹，完成簽字手續(xù)，工地上的監(jiān)理員責任心差，監(jiān)理程序和施工程序不熟，材料不把關，工藝不落實，計量不認真，這種現(xiàn)象在安康監(jiān)理市場是存在的。我局“十二五”期間，廉租房和公共租賃房建設量大面廣、責任更大。為了保證完成上級下達的任務，防范監(jiān)理過程的腐-敗，給政府和群眾交放心工程、滿意工程，應加強監(jiān)理單位的管理，從以下方面入手。
(2)定期聽取總監(jiān)對工程建設情況的匯報，查看監(jiān)理日志，原材料記錄表、主材復試記錄，月報、單項、分項計量表和單項、分項驗收表，并進行交叉檢查。在業(yè)主的組織下，甲監(jiān)理單位檢查乙監(jiān)理單位的工程，乙監(jiān)理單位檢查甲監(jiān)理單位的工程，相互交流、相互提高、改進監(jiān)理手段，嚴格懲罰措施，對所監(jiān)理工程實行終身責任制。
積極拓展業(yè)務，培育經(jīng)濟新增長點。
1、房屋安全鑒定是房地產(chǎn)法規(guī)賦予我局的職能和業(yè)務，隨著城市規(guī)模的擴大，重點項目建設的增多，建筑物更新?lián)Q代步伐加快，都需要為房屋的安全性能作出鑒定。20__年我局安鑒辦作出房屋安全鑒定12份，而安康市司法鑒定中心完成鑒定業(yè)務86宗，收入近80萬元。從社會的知名度和群眾對房產(chǎn)局的公性力、技術力量和法規(guī)熟悉程度，我局都在司法鑒定中心以上。只要整合資源，加大技術力量的整合和設備的投入，相信一年給房產(chǎn)局增收幾拾萬元是有保障的。
2、組建物業(yè)管理服務公司。對即將竣工和準備驗收的廉租房項目，請物業(yè)管理服務公司參與驗收，施工單位要把水電總閘，水電走向和城市公網(wǎng)與小區(qū)的接口，交待清楚，便與管理和服務，同時防止私改結(jié)構(gòu)和小區(qū)的臟亂差在度發(fā)生。
茍壩會議心得體會篇五
遵義茍壩是革命歷史上的一塊紅色烙印，這里曾經(jīng)是中央紅軍會師的地點，也是中國共產(chǎn)黨歷史上的重要里程碑。我有幸到這里參觀，并深刻體驗到了它對中國革命的偉大意義。
第二段：歷史回顧。
遵義會議是中國共產(chǎn)黨歷史上的一個轉(zhuǎn)折點，會議后，以毛澤東為代表的軍事路線逐漸得到承認，中國革命局勢發(fā)生了根本性轉(zhuǎn)變。茍壩不僅是中央紅軍會師地點，還是《論持久戰(zhàn)》、《星星之火，可以燎原》的創(chuàng)作地。在這里，毛澤東同志向全黨宣布了肅反的重要性，制定了在農(nóng)村根據(jù)地建設中的三大經(jīng)驗等重大決策。這里的歷史革命意義不言而喻。
第三段：歷史文化。
茍壩文化是集中體現(xiàn)中國革命先進文化的重要標志。在這里，人們可以欣賞到很多反映當時革命精神和時代特點的文藝作品。比如川西馬路、鋤禾日當午、走向祖國等，還有毛澤東同志的書法和詩詞等。這些作品，無論是從藝術價值還是思想內(nèi)涵方面，都有著不可替代的歷史價值。
第四段：學術研究。
茍壩是革命文化形象的集中體現(xiàn)，同時也是學術研究的重要資源。眾多專家學者曾在這里進行豐富多樣的研究，以更好地推動中國共產(chǎn)黨和中國革命的發(fā)展。這里有著豐富的物質(zhì)資料、圖書資料和學術文獻，對搞好中國革命史和中國共產(chǎn)黨史的研究及傳承起著重要作用。
第五段：結(jié)語。
茍壩是中國革命史和中國共產(chǎn)黨史上的重要歷史遺址，保護和傳承茍壩文化是每一個中國人的責任和義務。在這里，我們可以更好地認識中央蘇區(qū)時期中國共產(chǎn)黨和中華蘇維埃共和國的基本政治路線，深刻領悟中國共產(chǎn)黨在革命和建設事業(yè)中的成功經(jīng)驗，為積極推動中華民族偉大復興事業(yè)而奮斗。
茍壩會議心得體會篇六
兩天的行政流程大改造會議終于落下帷幕了，但這對我們來說才剛剛開始，更多的挑戰(zhàn)更多的機遇在等著我們，我們唯有用心學習，用心實踐方能從中吸取經(jīng)驗跟教訓。
對于一個剛剛畢業(yè)，可以說是毫無工作經(jīng)驗的我來說，來到大友富工作學習到了很多東西。還記得第一天來面試的時候，看到大友富的同事各個都很熱情，這里工作氣氛很好，心里暗自偷笑，以后的工作氣氛肯定很融洽。但當這里的行政小張跟夏總跟我說了句話“我們這里的工作節(jié)奏很快，事情很多，每天都忙碌”的時候，當時心里有點小擔心，怕怕的，但是還是告訴自己沒有經(jīng)歷沒有做過怎么知道自己不行，所以當時就做了個決定我要努力做好這份工作。
開始投入這份工作時，慢慢的發(fā)現(xiàn)了自己好多的不足，很多的事情都不能夠做到上級想要的，不能達到上級的要求，還記得第一次做周報時出現(xiàn)了很多錯誤，還因為這個李總專門給我們行政上了一課。當時體會頗深，進而周報的準確度也慢慢的隨之提升。
再還沒開這個行政流程大改造會議之前，感覺自己整天忙忙碌碌，好像做事也沒什么效率，老是在抱怨自己事情多很累，但是也從沒想過要用什么辦法來解決。但是經(jīng)過李總給我們分析，大家一起討論一起梳理解決后，發(fā)現(xiàn)自己欠缺的太多太多。
在售后這個方面，可以說是一點經(jīng)驗都沒的我，剛剛進入這個工作，感覺自己就像一只無頭蒼蠅一樣瞎碰亂撞，但是經(jīng)過李總細心的幫我們分析梳理程序后，清楚了很多，也告訴自己要好好努力，盡量做好最好。希望在售后這方面學習到更多的知識。
能夠來到大友富工作我感動很榮幸，很感謝李總愿意花那么多的時間來幫我們梳理工作，解決我們工作中所存在的問題。大友富是一個會發(fā)掘人才的地方，只要你有能力，只要你是人才，大友富會是你展現(xiàn)能力的一個很好的平臺。
通過這次會議我發(fā)現(xiàn)自己平時做事真的很欠缺思考，在以后工作上遇到問題要學會換方式溝通，換方式思考，解決工作中存在的問題。只有投入了，用心了，方能把工作做好。希望自己好好努力好好加油，不辜負李總精心為我們安排的這次會議，盡量把事情做好。沒有最好只有更好。
年工作會議上xx總經(jīng)理為我們作了《認真貫徹落實xx電網(wǎng)公司大政方針 為xx經(jīng)濟社會發(fā)展做出新貢獻》工作報告，xx黨組書記作了重要講話。這是一次求真務實的報告，是鼓舞人心振奮精神的報告，報告對xx電網(wǎng)公司去年的工作進行了全面精辟的總結(jié)，對今年的工作進行了詳細條理的部署，為廣大干部職工新的一年的工作指明了前進的方向。呼叫中心馬主任組織全體員工認真學習了x總經(jīng)理的報告和x的講話，以會議精神為指導，回顧了xx年各項工作的完成情況，展望xx年的工作目標，激勵員工，統(tǒng)一思想，為進一步提升我局優(yōu)質(zhì)服務水平努力奮斗。
xx年是呼叫中心成立一周年，同時也是經(jīng)受全面考驗的一年，在局黨委和行政領導的正確領導下,在上級主管部門的指導幫助下,堅持以“xxxx”重要思想為指導，在實際工作中認真貫徹落實“六個更加注重”工作方針，充分發(fā)揮本部門“外服內(nèi)聯(lián)”作用，大力協(xié)助我局開展優(yōu)質(zhì)服務工作。為打造xx供電局優(yōu)質(zhì)服務企業(yè)形象貢獻了自己的一份力量。
(一) 緊緊圍繞xx網(wǎng)公司大政方針，完成各項工作指標
xx年呼叫中心全年的系統(tǒng)話務量為489520人次，其中人工受理話務量為193284人次，占總話務量的39.48%。(話務量最高的一天是9月20日，系統(tǒng)話務量為9799人次)。共受理投訴舉報來電來函63件，投訴處理滿意率達到100%;受理故障報修4586起，故障處理滿意率為98.71%。受到表揚35起，人工受理來電中以停電查詢類來電最多，共計105595人次，占人工受理話務量的54.63%。
一是嚴格按照“三標一體化”工作規(guī)定開展各項業(yè)務管理工作，加強班組建設管理，加大考核力度，激發(fā)員工的工作主動性和創(chuàng)造力，保證基礎資料的完整性，使班組管理達到文件化、記錄化、規(guī)范化的要求。順利的通過貫標認證檢查。
二是根據(jù)我局百日安全無事故活動的要求，中心全體員工深入學習了xx電網(wǎng)公司的安全生產(chǎn)三個規(guī)定，結(jié)合實際開展“關注安全、關愛生命”的安全文化建設，將重點放在消防安全的管理、交通安全和設備使用安全等方面。通過開展安全知識培訓、現(xiàn)場模擬演習等一系列安全活動，強化員工安全意識，全面提高全中心員工的安全防范意識。
三是是樹立行業(yè)新風，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，始終站在江總書記“xxxx”的重要思想高度，樹立“以人為本，以客戶為本”的服務理念，結(jié)合部門實際情況，認真部署，狠抓落實，制定作風建設年各階段活動安排、活動方案，大力弘揚求真務實精神，廣泛聽取意見，積極征集合理化建議。同時，在全體職工內(nèi)開展“假如我是來電客戶，我希望得到什么樣的服務?”“假如我是呼叫中心領導，我期望員工有什么樣的服務水平和工作態(tài)度?”“假如我是工作班組成員，我希望呼叫中心如何開展工作?”的換位思考大討論。通過狠抓行風建設，提高了服務質(zhì)量，樹立了良好的外部形象，得到了社會的廣泛認可。
四是深入開展企業(yè)文化建設活動。中心全體員工深入學習企業(yè)文化叢書，在民主生活會等集中會議中大家各抒己見，交流讀后感;在打造企業(yè)文化品牌的同時切實解決工作實際問題。開展“優(yōu)質(zhì)服務之星”評比活動，鼓勵員工爭先創(chuàng)優(yōu)，以最佳的`精神面貌、飽滿的熱情和活力投入到工作中，在呼叫中心內(nèi)形成奮發(fā)向上、團結(jié)協(xié)作的團隊精神。
根據(jù)員工實際業(yè)務素質(zhì)情況，制定詳細的創(chuàng)建學習型團隊計劃，樹立“終身學習，團隊學習，學習工作化，工作學習化”的理念，開展靈活多樣、內(nèi)容豐富的培訓活動，營造良好的學習氛圍，xx年員工培訓率達到100%，同時，中心指定專人對呼叫系統(tǒng)的知識庫時時進行更新管理，不斷補充和豐富其內(nèi)容，保證了員工能夠及時獲取所需業(yè)務知識，從而保證解答客戶問題的一致性和規(guī)范性。并針對今年限電緊張這一焦點問題對全體員工進行了多次專題培訓，此外全年中心共組織開展不同形式的培訓考試共計七次。為了充分調(diào)動員工的學習積極性，有效地提高員工的業(yè)務素質(zhì)和服務素質(zhì)，5月份由中心組成匯編小組，自行編寫出版了集電力法規(guī)、用電常識、業(yè)擴流程簡介等專業(yè)知識于一體的《客戶服務業(yè)務指南》。這本培訓教材的誕生標志著呼叫中心的員工培訓工作上升到了一個更高的臺階。
中心青年員工占80%，在局黨委的領導和黨支部的帶領下，中心積極組織青年員工參加局開展的思想政治教育培訓活動和黨組織開展的優(yōu)質(zhì)服務進村屯的“百千萬”大行動。中心團支部極組織團員和青年圍繞企業(yè)目標開展團青工作，積極響應局團委號召開展了“網(wǎng)上祭英烈，共鑄中華魂”網(wǎng)上公祭活動等，激發(fā)了青年員工的主人翁意識和責任感。充分調(diào)動全體員工的勞動熱情和創(chuàng)造精神，為呼叫中心創(chuàng)建“青年文明號”集體獻策獻力。目前中心已有3名團員青年向黨組織遞交了《入黨申請書》，并有一名入黨積極分子通過黨組織考驗成為預備黨員。
為了更好地服務客戶，豐富服務內(nèi)容，讓廣大客戶通過“xxxxx”感受到我們更多更好的服務。xx年中心對呼叫系統(tǒng)提出了近百條改進意見，促使了系統(tǒng)開發(fā)商對系統(tǒng)進行了修改和升級，xx年1月將對我局呼叫系統(tǒng)進行升級，屆時呼叫系統(tǒng)不僅運行速度大大提高，功能也將更完善。同時，中心本著“想客戶之所想，急客戶之所急”的服務理念，不斷創(chuàng)新服務手段，提出和協(xié)助有關部門進行短信、xxxxx網(wǎng)站服務項目的開發(fā)建設，預計xx年可開通短信服務、電話報裝、網(wǎng)上報裝等多種形式的優(yōu)質(zhì)服務業(yè)務。
總結(jié)上一年呼叫中心各項工作的完成情況和取得的成績，我們發(fā)現(xiàn)有幾條經(jīng)驗是值得我們傳承并發(fā)揚的：
一是不計報酬的吃苦耐勞精神。xx年xx電網(wǎng)的限電情況非常嚴峻，從2月份開始跨片延長限電時間的情況每天都有發(fā)生。雖然對于限電我局已在各大媒體、報紙上進行宣傳，但每天仍有數(shù)以千計的客戶撥打“xxxxx”詢問限電情況，甚至有的客戶用極不文明的語言對呼叫中心座席員宣泄自己的不滿。
面對廣大市民對我局、對呼叫中心工作的不理解，呼叫中心全體員工沒有抱怨，為了讓更多的客戶可以隨時撥通“xxxxx”熱線，供電服務受理員加班加點上線工作，所領導和管理人員實行夜班輪值，沒有補休、沒有加班費，但員工們?nèi)匀粓允貚徫?，默默奉獻著，默默忍受著。作為剛剛成立的新部門，呼叫中心在各項工作的慢慢摸索中經(jīng)受住了艱巨的考驗，自去年限電以來，我局沒有發(fā)生一起客戶因限電不滿引發(fā)的投訴，這與呼叫中心全體員工在工作中認真負責的努力、辛勤的付出是分不開的。
二是永不松懈的學習進取精神。呼叫中心全體員工即使在限電高峰時期也沒有放松培訓學習的力度，大家都認識到只有從根本上提高自身的綜合素質(zhì)，才能勝任供電服務受理員的工作，才能盡快提升呼叫中心的優(yōu)質(zhì)服務水平。為了保持員工們不斷進取的學習勁頭，不斷超越自我的鉆研精神，呼叫中心始終沒有放松培訓考核力度,通過形式多樣的業(yè)務考評，激發(fā)員工們的學習競爭意識，在整個中心營造你追我趕，互幫互助，共同進步的學習氛圍。員工們犧牲自己的個人休息時間，積極配合中心的培訓工作，培訓率到達了100%。經(jīng)過培訓，員工中涌現(xiàn)出了一批又一批業(yè)務骨干，在帶動呼叫中心員工學習競賽方面起到了積極的作用。
三是互勉互勵的團結(jié)協(xié)作精神。呼叫中心員工總數(shù)最多的時候共有25人，年齡分布從40多到20多歲，同時員工的編制存在著同工不同酬的情況，但是呼叫中心全體員工在部門主管領導的帶領下，相處融洽，團結(jié)一致。在工作、學習和生活上，互相幫助，互相關心，誰的業(yè)務水平下降了，大家都熱情的鼓勵他，關心他，與他分享自己的工作經(jīng)驗，幫助他跟上大家的前進步伐，不讓任何一個人落隊。
呼叫中心鼓勵員工們積極參與班組建設工作，員工可以對班組或者中心的管理工作提出意見和建議，管理人員的工作接受員工的監(jiān)督和檢查。大家坦誠相待，互勉互勵，就像一個大家庭一樣。正是這樣一個具有強大凝聚力的集體才在人員配置不足、工作超負荷等種種困難面前迎難而上，經(jīng)受住了困難的考驗。
當前，xx的經(jīng)濟發(fā)展進入了快速發(fā)展期，每年一度的xx博覽會更是為xx的發(fā)展帶來新的契機。我們在看到這一美好前景的同時應該想到，經(jīng)濟的長足發(fā)展必將刺激電力需求的增長，雖然自治區(qū)黨委、政府已經(jīng)關注電力的發(fā)展，決定加快電力建設，但是由于需求與供應的發(fā)展速度不同，因此在未來很長一段時間內(nèi)電力供應依然緊張，供需矛盾仍十分突出，這就意味著呼叫中心在向今后的客戶服務工作中仍要面臨巨大的考驗和挑戰(zhàn)?？偨Y(jié)xx年的工作，我們意識到仍然有一些問題是不可回避的。
1、目前 “xxxxx”系統(tǒng)遠程運行尚欠穩(wěn)定，錄音丟失、通話失常、系統(tǒng)癱瘓、報表數(shù)據(jù)丟失、掉線等異常現(xiàn)象仍時有發(fā)生，系統(tǒng)問題甚至引起客戶的誤解和投訴。系統(tǒng)的不穩(wěn)定給呼叫中心優(yōu)質(zhì)服務工作設置了極大的障礙。
2、隨著業(yè)務量不斷增加，呼叫中心與相關業(yè)務部門的工作聯(lián)系有時還不夠順暢，尤其是今年搶修班組的改編、客服與稽查職責的重新劃分，使得呼叫中心在與相關部門業(yè)務聯(lián)系、分工協(xié)調(diào)時，相關班組間容易因為職責劃分的不清晰而出現(xiàn)推諉的現(xiàn)象。沒有良好的分工協(xié)作，服務就不可能盡善盡美。優(yōu)質(zhì)服務工作不是呼叫中心一個部門的工作，它應該是我們?nèi)止餐瑠^斗的目標。
3、管理工作中存在薄弱環(huán)節(jié)，有些班組工作分工還不合理，或者多頭管理，或者出現(xiàn)空檔，或是發(fā)生責任追究困難。xx年末，呼叫中心采取了分班管理辦法，將班組的管理進一步細化，責任分工明確，相信中心的管理水平將會有顯著的提升。
4、員工的業(yè)務處理能力和技巧還有所欠缺，需要進一步加強培訓，不斷提高服務水平。
xx電網(wǎng)公司xx年工作會議精神是xx電力xx年工作的指導思想和要求，對xx年xx電力的發(fā)展起到了非常重要的指導作用，作為xx電力的一員，呼叫中心全體員工務必認真加強學習貫徹、執(zhí)行落實，確保安全生產(chǎn)和電力供應。xx年我們將在局各級領導的支持下，在工作中堅持以客戶為中心，從抓員工思想作風建設入手，強化服務意識，以市場為導向，優(yōu)質(zhì)服務為宗旨，緊緊圍繞xx公司大政方針開展工作。揚長避短，攻堅破難，嚴格按照規(guī)范化管理要求開展各項工作，不斷提高我局服務水平。
茍壩會議心得體會篇七
民主集中制是在民主的基礎上集中和在集中指導下的民主相結(jié)合的制度，是黨的根本組織制度和領導制度。在具體內(nèi)容上，少數(shù)服從多數(shù)，個人服從組織，下級服從上級，全黨服從中央。如何看待少數(shù)服從多數(shù)?如何理解真理有時會在少數(shù)人手里?茍壩會議給我們以示范性的詮釋。
茍壩會議第一天，多數(shù)人認為攻打“打鼓新場”有充分的理由時，毛澤東依理力爭陳述己見，當了一次暫時的少數(shù)，但他并不是永遠的少數(shù)。深夜，毛澤東輾轉(zhuǎn)反側(cè)，獨自一人提著馬燈，沿著坑坑洼洼的田埂小路步行幾公里到周恩來的住處，要周恩來晚一點下發(fā)進攻“打鼓新場”的作戰(zhàn)命令，說服周恩來后，又同周恩來一起去說服朱德。在第二天的會議上，被毛澤東說服的周恩來、朱德又以敵軍力量分布、地形地貌特征、敵我力量對比等態(tài)勢說服大家，這時中央二局截獲的電報，說明國民黨中央軍、川軍、滇軍正向遵義、打鼓新場集結(jié)，大有大兵壓境之勢。這份電報進一步證實毛澤東的意見是正確的。此時少數(shù)變?yōu)槎鄶?shù)，一票變?yōu)槎嗥保艞壌颉按蚬男聢觥钡臎Q議勢在必行。毛澤東在茍壩會議上踐行了少數(shù)服從多數(shù)，真理在少數(shù)人手里會變成被多數(shù)人認可的全過程，這才是真正民主基礎上的集中和集中指導下的民主相結(jié)合的典范。
在茍壩會議上有兩次簡單、輕率、沖動的少數(shù)服從多數(shù)，但這不是真正意義上的民主集中制，一次是在沒有分析透敵我雙方實力差距，沒有獲得最新軍事情報的情況下，作出攻打“打鼓新場”的決議;另一次是毛澤東在堅持自己意見不被認可的氣頭上，說“你們非要打，我這個前敵司令部政委不當了”，會議采取少數(shù)服從多數(shù)的表決方式，把毛澤東前敵司令部政委表決掉了，這兩次在我黨的歷史上是有深刻教訓的。什么時候認真執(zhí)行了民主集中制，革命就少走彎路，否則就會遭遇失敗之災，甚至逼上不可挽回的絕路。
從茍壩會議看毛澤東堅持真理不怕孤立的精神，不忘初心，使命擔當?shù)木瘢瑘?zhí)著工作，爭取多數(shù)的團結(jié)精神和早已形成的“把滇軍調(diào)出來，實現(xiàn)跳出重圍”，“保存實力，蓄勢待發(fā)，伺機而動”，擺脫敵軍圍追堵截的運動戰(zhàn)戰(zhàn)略戰(zhàn)術逐漸贏得了將心、軍心、民心，推舉毛澤東進入“三人團”，賦予他最高軍事領導權(quán)，當之無愧。這就是真正意義上的民主集中制。
總之，遵義之行收獲很大，紅軍長征的勝利震乾坤、炳史冊，無數(shù)先烈鮮血和生命鑄成我們的新中國，必須“不忘初心，牢記使命”，把前輩們開創(chuàng)事業(yè)推向前進，使民族更強大，國家更繁榮。
茍壩會議心得體會篇八
在我所就職的公司中，會議是我們?nèi)粘９ぷ髦胁豢苫蛉钡囊徊糠帧Ｃ總€月我們都會有幾次會議，以便及時交流工作進展，協(xié)調(diào)解決問題，制定下一步的計劃，才能保證公司的正常運營。經(jīng)過多次會議的參與和觀察，我深刻地認識到會議的重要性，也感受到了會議中的一些細節(jié)需要注意。
第一段：如何準備會議。
會議的效率和成果是與會人員的準備工作直接相關的。在準備會議前，我們需要對會議的議程和主題進行深入地了解和調(diào)研，以便更好地為參與會議的人員提供信息和數(shù)據(jù)支持。此外，主持會議的人員也需要提前做好準備，仔細制定會議的議程和流程，對于每個議題都明確會議的目的和措施。這樣才能提高會議的效率，提高會議的成果。
第二段：如何掌握會議的主導權(quán)。
在會議中，主持會議的人員必須切實做到掌握會議的主導權(quán)。首先，需要在會議開始前做好準備工作，把握好會議的每個環(huán)節(jié)和時間進度，對于參與會議的人員進行有針對性的引導和控制。其次，在會議過程中，要注意掌握好會務的節(jié)奏和環(huán)節(jié)，讓參會者積極參與、充分發(fā)言、一起協(xié)商解決問題、制定下一步的發(fā)展計劃，達到會議的目的，也為公司的目標和發(fā)展提供推動力。
第三段：如何處理會議中的矛盾。
會議中的矛盾往往是難免的，有時會引發(fā)爭論和沖突。處理矛盾是主持會議人員關注的核心之一。在處理矛盾時，要有耐心、理性和審慎地處理，避免情緒化、偏頗和苛刻。首先，需要做到深入分析矛盾的根源和影響，理性尋求沖突的解決方法和方式。其次，需要多方協(xié)調(diào)、溝通和推動，化解會議中的矛盾，以保證會議的順利進行。
第四段：如何整理會議記錄。
會議記錄是保證會議效率和準確性的重要保障。主持會議人員需要做到認真地記錄每個議題的相關信息和結(jié)果，并及時整理會議記錄。在整理會議記錄時，需要注重文字表達的正確和準確，避免出現(xiàn)歧義和錯誤。同時，要善于分析和總結(jié)會議中的重要信息和成果，為下一步的工作提供信息和思路支持。
第五段：反思與總結(jié)。
每次參加會議，都需要對會議的過程和成果進行反思和總結(jié)，為今后的會議更好地準備和進行提供借鑒。反思與總結(jié)的主要內(nèi)容包括會議的成果和效益、會議中出現(xiàn)的問題和不足、主持會議人員的表現(xiàn)和改進方向等。通過反思和總結(jié)，我們可以不斷發(fā)現(xiàn)會議中的問題和進步，從而提高我們的工作效率和表現(xiàn)，為公司的目標和發(fā)展提供有力保障。
總之，會議是我們?nèi)粘９ぷ鞯囊徊糠?，對于我們公司的發(fā)展和目標有著重要的意義。而在會議的過程中，我們需要注意掌握會議的主導權(quán)，處理會議中的矛盾，做好會議記錄的整理和反思與總結(jié)。只有這樣，才能提高會議的效率，為公司的目標和發(fā)展提供有力保障。
茍壩會議心得體會篇九
茍壩是一個位于中國西南地區(qū)的小鎮(zhèn)，以其優(yōu)美的自然風光和豐富的風土人情而聞名。近年來，為了提升當?shù)鼐用竦木C合素質(zhì)和就業(yè)能力，茍壩鎮(zhèn)政府決定舉辦一系列培訓班，旨在幫助居民掌握新技能并開拓就業(yè)機會。作為其中一位參與者，我對茍壩培訓深感榮幸，并從中獲得了許多心得體會。
第二段：有關培訓內(nèi)容和學習方法。
茍壩培訓的內(nèi)容涵蓋了許多領域，例如電子商務、餐飲管理和手工藝等。我們的課程設計非常貼合實際應用，老師們針對每一個領域的特點進行有針對性的講解和實踐操作。我特別喜歡老師們充滿激情的授課方式，他們通過生動的案例和互動讓我們更好地理解和運用所學知識。此外，老師們還鼓勵我們主動參與討論和團隊合作，這培養(yǎng)了我們的創(chuàng)造力和團隊協(xié)作能力。
第三段：與同學們的交流和互助。
在茍壩培訓期間，我結(jié)識了來自各行各業(yè)的同學們，他們有著不同的背景和夢想，但我們都懷著一個共同的目標：通過培訓提升自己的能力。在課堂上，我們充分利用群體智慧，互相交流討論，幫助彼此解決問題和勉勵對方。每個人都積極參與，分享自己的經(jīng)驗和見解，這讓我深刻感受到了團隊的力量和共同成長的重要性。
第四段：實踐環(huán)節(jié)的收獲和成長。
除了課堂學習，茍壩培訓還提供了許多實踐機會，讓我們將所學知識應用于現(xiàn)實生活中。比如，在電子商務課程中，我們組隊開辟了一家網(wǎng)店，并通過社交媒體推廣和客戶互動來提高銷售業(yè)績。這個過程中，我學到了很多關于網(wǎng)絡營銷和客戶服務的技巧，也鍛煉了我的溝通和組織能力。而在餐飲管理課程中，我們還去了當?shù)氐牟蛷d實習，了解了餐飲行業(yè)的運營模式和管理流程。這些實踐經(jīng)歷讓我更加了解自己的興趣和優(yōu)勢，并為未來的職業(yè)選擇打下了堅實的基礎。
第五段：對茍壩培訓的肯定和展望。
茍壩培訓為我提供了一個寶貴的學習和成長機會，我相信這不僅僅對我個人有益，也對整個茍壩社區(qū)將產(chǎn)生積極的影響。我在培訓中收獲了知識和技能，更重要的是收獲了自信和成長。我相信，通過我們的努力和付出，茍壩這個美麗的小鎮(zhèn)將煥發(fā)出更多的活力和發(fā)展機遇。
結(jié)尾：總結(jié)全文，點明主題。
總之，茍壩培訓給予了我難得的機會去擴寬眼界、提升能力，也讓我更加堅信，人們的成長和發(fā)展離不開持續(xù)的學習和實踐。我將永遠珍視茍壩培訓帶給我的寶貴經(jīng)歷和回憶，并將把這些知識和體驗運用到實際生活中，為自己和社區(qū)的發(fā)展做出更大的貢獻。
茍壩會議心得體會篇十
***總書記指出：“對我們共產(chǎn)黨人來說，中國革命歷史是最好的營養(yǎng)劑。多重溫這些偉大歷史，心中就會增加很多正能量?！?935年3月，紅軍長征途中在遵義楓香鎮(zhèn)召開的茍壩會議，根據(jù)毛澤東同志的建議，撤銷了之前作出的攻打打鼓新場的計劃，避免了黨中央、中央紅軍全軍覆沒的危險；成立了中央新“三人團”，確立和鞏固了毛澤東同志在黨中央和紅軍中的領導核心地位。同時，茍壩會議還是我黨執(zhí)行民主集中制的生動范例，是黨從幼稚走向成熟的重要節(jié)點，在中國革命中具有重大意義。
中央在部署推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作中，提出了“黨性體檢”這一要求。黨的紅色文化，為黨的肌體注入了紅色基因，是黨員開展“黨性體檢”的精神源泉和重要標尺。茍壩會議中，毛澤東、周恩來等同志體現(xiàn)出了講政治、守紀律、敢擔當?shù)母呱衅犯?，是尊崇黨章、嚴守黨規(guī)的典范，是“兩學一做”的生動教材。對照茍壩精神，對照革命前輩，開展“黨性體檢”，自省修身，治病救人，具有重要的現(xiàn)實意義。
對黨忠誠。茍壩會議第一天，毛澤東同志“不同意攻打打鼓新場”的意見遭到否決，連他擔任僅僅6天的前敵司令部政委這一職務也被撤了。從常理上說，下步紅軍往何處打、中國革命往何處走，毛澤東同志不再負有直接的領導責任了。但是，毛澤東同志沒有顧及個人榮辱。對中國革命前途、紅軍命運的深沉責任感、使命感，驅(qū)使他摸著黑，手拎一盞馬燈，步履匆匆地走了2公里的山間小道，來到周恩來同志的住處，做深入溝通，認真分析進攻打鼓新場的利弊得失，說服周恩來同志，又一起說服朱德同志，沒有發(fā)出作戰(zhàn)命令。這體現(xiàn)的，就是不管任何時候、任何情況下都始終把黨的利益放在首位，始終對黨的事業(yè)無比忠誠。
黨章把“對黨忠誠老實”作為黨員必須履行的義務，把“對黨忠誠”、“永不叛黨”作為黨員入黨誓詞中的莊嚴承諾。這種忠誠，是全心全意的忠誠，不是三心二意的忠誠；是言行一致的忠誠，不是說一套做一套；是始終如一的忠誠，不是順境時忠誠、逆境時不忠誠；是無怨無悔的忠誠，不是得到黨的贊許就忠誠，期望落空就不忠誠；是絕對的忠誠，不是可有可無的忠誠。
維護核心。毛澤東同志成為黨的領袖，是因為他在革命斗爭實踐中體現(xiàn)出了雄才偉略和頑強品質(zhì)，也因此得到了黨內(nèi)同志的擁護和支持。茍壩會議初期，大家是不支持毛澤東同志的意見的。從“只有毛澤東同志自己的一票”到“全票通過”，周恩來同志在其中起到了關鍵作用。在遵義會議后，雖然周恩來同志是“黨內(nèi)委托的指揮軍事上下最后決心的負責者”，但是，從五次“反圍剿”斗爭中，周恩來同志看到了毛澤東同志的領導能力，從內(nèi)心里擁護毛澤東同志。正是基于對黨和紅軍高度負責的態(tài)度，他才在第二天反復做其他人的思想工作，使毛澤東同志的正確主張成為會議的決議。同時，黨內(nèi)其他高級領導干部也擁護毛澤東同志。茍壩會議后，張聞天欣然贊成毛澤東的提議，由周恩來、毛澤東、王稼祥組成新的“三人團”，全權(quán)指揮紅軍的軍事行動。
歷史和實踐充分證明，一個國家、一個政黨，領導核心至關重要。十八屆六中全會正式提出“以***同志為核心的黨中央”，這是實踐的集中彰顯、是歷史的正確選擇、是事業(yè)的迫切需要、是全黨的共同意愿，對于我們進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭、推進黨的建設新的偉大工程和中國特色社會主義偉大事業(yè)，具有極其重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。我們要在思想上充分信賴核心、政治上堅決維護核心、組織上自覺服從核心、感情上深刻認同核心、行動上始終跟隨核心。
信念堅定。真理，有時掌握在少數(shù)人手里，特別是在迷霧重重的重大節(jié)點上。這就需要掌握真理的“少數(shù)”具備堅定的信念，具備追求真理的執(zhí)著。毛澤東同志曾在回憶茍壩會議時說：“大多數(shù)人也可以搞錯的，而一兩個人可能是正確的。比如，茍壩會議，我先有三票，后頭只有一票，就是我自己。我反對打打鼓新場，要到四川繞一個圈，全場都反對我。那個時候我不動搖?！边@種“不動搖”，就是一種定力、一種執(zhí)著。有了這種堅持，再遙遠的地方也能到達，再堅固的障礙也能突破，再迷人的誘惑也能抵制，再艱難的挑戰(zhàn)也能應對。
每代人有每代人的長征。今天，我們比歷史上任何時期更接近中華民族偉大復興的目標。但前進的道路上還有許多“雪山”、“草地”需要跨越，還有許多“婁山關”、“臘子口”需要征服。只有弘揚“革命理想高于天”、“敢叫日月?lián)Q新天”的精神，堅定信念、堅守初心，鍥而不舍、苦干實干，才能走好新的長征路，實現(xiàn)“兩個一百年”的宏偉目標。
遵守紀律。遵義會議前相當長的時期，毛澤東同志屢次受到不公正待遇。但他始終遵守黨的紀律，注意維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一。在茍壩會議第一天的會上，他遭到了其他與會人員的一致反對。但他沒有負氣而走，正如他在回憶時說的“如果你們不聽，我服從，沒有辦法。散會之后，我同恩來講，我說，不行，危險，他就動搖了。睡了一個晚上，第二天又開會，聽了我的了”。從“我服從”到“散會之后，我同恩來講”再到“第二天又開會”，折射的正是毛澤東同志堅決服從組織、嚴守黨的紀律的堅強黨性。
“加強紀律性，革命無不勝。”我們黨和黨所領導的軍隊歷來最講貫徹力，最有執(zhí)行力，越是在重大考驗面前，越是守紀律、講規(guī)矩。黨要管黨、從嚴治黨，靠什么管，憑什么治？關鍵靠嚴明紀律。我們要像敬畏生命一樣敬畏紀律，嚴格遵守“六大紀律”，嚴格遵守黨內(nèi)法規(guī)，模范遵守憲法和法律。
胸懷全局。茍壩會議面臨的主要問題，是“是否攻打打鼓新場”。從當時的情況來看，紅軍將領普遍戰(zhàn)斗熱情高漲，尤其是遵義戰(zhàn)役取得勝利之后，又遇到了難得的戰(zhàn)機，都想再打一個大勝仗鼓舞士氣。但是，從長遠、從全局來看，“打”只是手段，“走”才是目的。毛澤東同志不僅看到了打鼓新場，還看到了整個黔北、川南甚至全國；不僅看到了機會，更看到了危險。正是對形勢的深入研究和精確判斷，使得毛澤東能夠登高望遠，力排眾議，最終力挽危局。這體現(xiàn)的是一種胸懷全局的大局觀、大視野。
牢固樹立包括大局意識在內(nèi)的“四個意識”，是黨中央的明確要求，也應該成為全體黨員根植于黨性的自覺行動。牢固樹立“四個意識”，要把“四個意識”作為統(tǒng)一的有機整體。政治意識是前提、是基礎，大局意識是關鍵，只有講政治、顧大局，才能從思想深處對以***同志為核心的黨中央決策部署以及治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略產(chǎn)生真理認同和實踐認同，才能筑牢維護***總書記核心地位、維護黨中央權(quán)威的思想根基，才會真正做到向核心看齊。我們從事每項工作，都要站在講政治的高度，自覺站在全黨、全國的大局上想問題、看問題，堅決貫徹落實黨中央決策部署，決不能合意的就執(zhí)行、不合意的就不執(zhí)行，決不能以形式主義、官僚主義方式對待黨中央決策部署，決不能把同黨中央保持一致僅僅當作口號。
茍壩會議心得體會篇十一
茍壩是我國四川省涼山彝族自治州冕寧縣的一個小鎮(zhèn)，鎮(zhèn)上有一條風景秀麗的河流——金沙江。茍壩以其獨特的地理環(huán)境和具有強烈彝族文化特色的建筑、服飾、美食等吸引了眾多游客前來觀光旅游，我在前不久也來到了茍壩。在這次旅行中，我深刻感受到了這座小鎮(zhèn)的魅力，也汲取了很多寶貴的體驗和心得，在此與大家分享。
第一段：旅行方案。
在旅行前，我認真查看了茍壩的相關介紹和旅游攻略，制定了一份詳細的旅行方案。首先，我搜索了茍壩的歷史、文化和地理背景，并了解了當?shù)氐奶鞖鉅顩r和交通出行方式。在舟車勞頓的旅途中，住宿自然是不能忽視的問題，我在鎮(zhèn)上選了一家溫馨舒適的民宿，可謂是貼心周到。接下來，在飲食方面，我深刻地體驗了一把茍壩的特色美食——烤肉和炸土豆絲，這是當?shù)厝俗顬橄矏鄣氖澄?，口感非常美味?BR> 第二段：風景、建筑與文化。
茍壩民居具有很強的影響力。我們沿著鎮(zhèn)上的石板路漫步，不時會發(fā)現(xiàn)神秘而神奇的建筑。其中最具特色的要數(shù)彝族傳統(tǒng)建筑了，這種建筑布局合理、風格統(tǒng)一，與周圍的自然環(huán)境融為一體，美不勝收。除了建筑之外，當?shù)氐姆椇褪止に嚻芬卜浅Ｖ档靡豢?。在游覽的過程中，我親手制作了一個彝族手鐲，這是一份珍貴的紀念，也是對彝族文化最好的傳承。
第三段：文化背景的了解。
當?shù)氐奈幕尘耙彩重S富。我們了解到茍壩是彝族文化圣地，這里有著悠久的歷史和文化底蘊。在當?shù)?，聽傳統(tǒng)祭祖音樂和民間音樂，看當?shù)乇硌蓐犖榈谋硌莺吞瑁穱L當?shù)氐拿朗?，是感受當?shù)匚幕蜕畹淖詈梅绞?。在當?shù)匚幕难障?，我更加深刻地意識到了傳統(tǒng)文化的重要性。
第四段：交流與互動的改善。
在旅行中，我們遇到了很多當?shù)氐木用?，一路上互相交流，我感到十分自在和愉悅，大家彼此陌生，卻有著相似的歷史和文化背景。交流互動縮短了相互的距離，更加深入地了解了這個小鎮(zhèn)的文化、歷史和傳統(tǒng)。我意識到：旅行不單只是為了欣賞景色，更是為了建立友好的社交網(wǎng)絡和建立人際關系。
第五段：總結(jié)。
茍壩給我留下了深刻的印象，這里的自然風光、當?shù)匚幕膫鞒泻蛡鹘y(tǒng)建筑都讓我記憶猶新。這次旅行讓我更加深刻地意識到：人類和自然環(huán)境是相互依存、相互影響的，只有尊重自然，建立良好的人際關系，才能更好地保護和傳承地方文化。我相信，只有這樣，才能讓茍壩這樣的美麗小鎮(zhèn)永不失色。
茍壩會議心得體會篇十二
6月，院黨委組織全體黨員分兩批前往貴州遵義開展“不忘初心，牢記使命”的主題教育。我有幸參加第一批，三天的時間我們先后來到遵義會議會址、遵義會議紀念館、婁山關、茍壩會議會址和息烽集中營等地開展主題教育。通過查閱資料和現(xiàn)場講解學習相結(jié)合，重溫革命歷史，緬懷革命先烈，切身感受到戰(zhàn)爭時期革命英雄的臨危不懼氣概，身臨其境感受到戰(zhàn)爭年代的崢嶸歲月，對我們黨的這段歷史有了進一步的認識和理解，被老一輩無產(chǎn)階級革命家崇高的理想信念,堅韌不拔的革命意志和舍生取義的壯烈情懷所感染,帶給我們精神的洗禮和心靈的震撼。
回顧這幾天學習歷程，其中茍壩會議尤其讓我記憶深刻，感動不已。
茍壩會議與遵義會議一樣，是在戰(zhàn)爭的大環(huán)境中召開的。1935年3月10日收到林彪、聶榮臻關于進攻打鼓新場的電報后，張聞天當即召集有周恩來、朱德、毛澤東、王稼祥、劉伯承、張云逸、李富春、葉劍英等20多人討論。會議開了整整一天，爭論很激烈。在遵義戰(zhàn)役大捷的鼓舞下，大家希望多打勝仗來創(chuàng)造云貴川三省地區(qū)根據(jù)地，求得生存，再圖發(fā)展。所以，都贊同進攻打鼓新場。只有毛澤東一個人不同意進攻打鼓新場。會議爭論不休，毛澤東以不當前敵司令部政委職務進行抗爭，但還是說服不了大家。主持會議的張聞天只好搞民主表決，少數(shù)服從多數(shù)。結(jié)果，進攻打鼓新場的意見通過了，毛澤東前敵司令部政委的職務也被表決掉了。會議結(jié)束后已是深夜，毛澤東出于高度的政治責任感，提著馬燈走了幾里地又去找到周恩來，力陳己見。第二天，周恩來提議繼續(xù)召開20多人參加的會議。一番爭論后，一致同意放棄進攻打鼓新場的計劃。本來茍壩會議到此可以結(jié)束了，但囿于張聞天接替博古后，每遇戰(zhàn)事都要召集20多人開會討論，往往爭論不休，不僅無濟于事，又貽誤戰(zhàn)機，毛澤東據(jù)此提議成立由幾個人參加的小組，全權(quán)指揮軍事，這一提議立即獲得周恩來、張聞天的贊同。3月12日，張聞天在茍壩“新房子”主持中央政治局會議，提議由毛澤東、周恩來、王稼祥組成三人小組（新“三人團”），全權(quán)指揮紅軍軍事行動。該提議在會上獲得一致通過。至此更進一步確立和鞏固了毛澤東同志在黨中央和紅軍中的領導地位，開啟了毛澤東指揮全軍的開端。在毛澤東用兵如神的指揮下，中央紅軍展開了機動靈活的運動戰(zhàn)，與國民黨追剿軍進行了著名的四渡赤水戰(zhàn)役，擺脫了幾十萬敵軍的圍追堵截，將尾追之敵全部甩在金沙江以南，取得戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移中具有決定意義的勝利，避免了中央紅軍被消滅的危險。茍壩會議在中國共產(chǎn)黨和中國革命歷史上具有重要的歷史地位。
一茍壩會議，讓我們學習了共產(chǎn)黨人堅持原則，敢于擔當?shù)木瘛?BR> 堅持原則、敢于擔當是我黨員干部必須具備的基本素質(zhì)，擔當大小，體現(xiàn)一個黨員同志的胸懷、勇氣和格調(diào)?，F(xiàn)階段實現(xiàn)“中華民族偉大復興”需要我們?nèi)w黨員腳踏實地，認真履職，起好先鋒模范作用，共同砥礪前行。
二茍壩會議，讓我們學習了毛澤東同志不怕孤立，堅持真理的精神。
真理有時候掌握在少數(shù)人手上，特別是在迷霧重重的重大節(jié)點上。這就需要掌握真理的“少數(shù)”具備堅定的信念，具備追求真理的執(zhí)著，茍壩會議中毛澤東同志反對進攻打鼓新場的意見從被否決到最后被采納，充分論證了這個道理。正是毛澤東同志的雄才偉略和頑強品質(zhì)加上這種不怕孤立堅持真理的精神，讓他一步步走向國家最高領袖，并力排眾議，實施他的正確主張，最終，領導中國革命取得全面勝利，沒有毛**就沒有新中國。有時候干事業(yè)做事情不要怕得罪人，要堅持真理，敢于突破，“真理在誰手里，就跟誰走?！边@就是共產(chǎn)黨人的胸懷，共產(chǎn)黨人的氣度，共產(chǎn)黨人的團結(jié)。
三茍壩會議，讓我們學習了共產(chǎn)黨人遵守紀律、服從組織的精神。
遵義會議前相當長的時期，毛澤東同志屢次受到不公正待遇。但他始終遵守黨的紀律，注意維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一。在茍壩會議第一天的會上，他遭到了其他與會人員的一致反對。但他沒有負氣而走，正如他在回憶時說的“如果你們不聽，我服從，沒有辦法。散會之后，我同恩來講，我說，不行，危險，他就動搖了。睡了一個晚上，第二天又開會，聽了我的了”。從“我服從”到“散會之后，我同恩來講”再到“第二天又開會”，折射的正是毛澤東同志堅決服從組織、嚴守黨的紀律的堅強黨性。在面臨抉擇時，我們也應該像毛澤東同志一樣，在少數(shù)服從多數(shù)，維護組織權(quán)威的同時通過合理方式表達意見看法，無論組織最終如何決定都應堅決服從。
不忘初心、牢記使命，我們要牢記黨員身份，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，向革命先烈學習致敬，腳踏實地認真開展工作，努力完成年度各項考核指標，為我院生產(chǎn)經(jīng)營全面扭虧為盈貢獻自己的一份力量。
茍壩會議心得體會篇十三
會議作為溝通交流的重要工具，是現(xiàn)代社會中不可或缺的一部分。每個人都會參加各種不同類型的會議，無論是商業(yè)會議、學術會議還是社交聚會等等。無論會議的目的是什么，對于每個參會者來說，都需要充分準備，以確保會議取得成功并得到應有的結(jié)果。今天，我想分享一下我在參加會議時所獲得的心得體會。
第二段：選擇正確的會議。
首先，參加正確的會議非常重要。會議的主題、參與者、所在位置以及持續(xù)時間等都是必須考慮的因素。選擇與自己工作或興趣相關的會議比其他類型的會議更有價值，因為你不僅可以學到新知識，還可以結(jié)交志同道合的人，建立有意義的關系。此外，當選擇參加會議時，你應該預先準備好會議基本信息，如會議程序、日程、演講者簡介、會議地點等。這些準備會有助于你更好地計劃和組織你的時間，并從會議中獲得更多的收獲。
第三段：積極參與會議。
在會議上，積極參與是非常重要的。你可以充分利用可以提出問題、討論或分享經(jīng)驗的機會。通過這些機會，你可以更好地了解其他人的觀點，并且獲得更多的見解。此外，你還可以通過自己的參與，為其他人提供有價值的反饋或建議，這樣可以增強你的社交能力和交流技巧。積極參與會議還能為你帶來更多的機會，如獲得更多的商業(yè)、學術或社交聯(lián)系等等。
第四段：表達自己的觀點。
會議期間，表達自己的觀點也是很重要的。你可以自由地表達自己的觀點、想法和發(fā)現(xiàn)，以幫助會議取得成功和達到目標。但是，當你表達自己的觀點時，你應該避免對其他人的看法進行攻擊或批評，始終保持禮貌和尊重。你還可以通過自己表達觀點，鼓勵其他人將他們的看法分享出來，以實現(xiàn)更高效的合作與協(xié)作。
第五段：總結(jié)。
在參加各類會議過程中，總結(jié)與反思也是非常重要的。你可以通過對會議的記錄、筆記、反饋和分享等方法，使你更好地理解會議的目的、優(yōu)點和不足之處。這樣，你可以更好地提高自己的組織和溝通技能，并從會議中獲得更多的收獲。在未來的會議中，你還可以結(jié)合以往的經(jīng)驗，更好地發(fā)揮自己的作用，使會議取得更好的效果。
結(jié)論：
綜上所述，參加會議的過程是一次不斷學習、不斷提高的過程。正確選擇會議、積極參與會議、表達自己的觀點和總結(jié)反思都是非常重要的。正確參加各種會議的過程中，你可以更好地完善自己的組織和溝通技能，并且獲得更多的收獲。無論是商業(yè)會議、學術會議還是社交聚會，我們都應該珍惜每一個參與會議的機會，讓這次經(jīng)歷成為我們成長和發(fā)展的機會，并且從中獲得更多的收獲和價值。
茍壩會議心得體會篇十四
第一段：會議的背景和目的（200字）。
最近我參加了一場重要的會議，這是一個由公司組織的全員大會。我們這次會議的目的是為了總結(jié)過去的工作，規(guī)劃未來的發(fā)展方向，以及交流各部門之間的合作情況。與以往不同的是，這次會議采用了線上形式，通過視頻會議的方式實現(xiàn)了全員參與。整個會議歷時兩天，我深深地感受到了這次會議的重要性和獨特性。
第二段：會議的提綱和議題（200字）。
這次會議的提綱非常全面，主要包括四個部分：回顧過去，總結(jié)經(jīng)驗；展望未來，制定目標；交流合作，加強團隊；分享成果，鼓勵創(chuàng)新。我們以往的工作成果和團隊的亮點都在會上進行了展示和分享，這大大鼓舞了我們繼續(xù)努力的信心。我們還針對公司當前面臨的各種挑戰(zhàn)，共同制定了一系列具體的目標和策略。此外，與其他部門的交流合作也讓我更全面地了解了公司的運作機制和各個部門的工作情況。
第三段：會議的收獲和體會（400字）。
通過這次會議，我深刻地認識到團隊的力量是無窮的。會議期間，我們進行了大量互動和合作，從而加強了部門之間的理解和協(xié)作。團隊合作的優(yōu)勢不僅體現(xiàn)在交流環(huán)節(jié)，更體現(xiàn)在制定目標和策略的過程中。我們通過共同的努力，為公司的未來制定了明確的方向，并制定了相應的計劃和措施。此外，會議還為我提供了一個展示自己的機會，我通過分享自己負責的項目成果，得到了領導和同事的認可和鼓勵。
這次會議還讓我認識到了自身的不足和提升方向。在與其他部門交流的過程中，我發(fā)現(xiàn)他們在某些方面做得更好，學到了一些寶貴的經(jīng)驗和方法。會議期間別人的分享和提問也讓我思考了一些我之前從未考慮過的問題，使我的思維更加開闊。同時，會議也讓我明確了自身的任務和責任，激發(fā)了我進一步提升的動力。
第四段：會議的啟示和感悟（200字）。
這次會議給了我很多啟示和感悟。首先，團隊合作是企業(yè)成功的關鍵，沒有良好的團隊合作，就很難取得好的成果。其次，與其他部門的交流和合作是非常重要的，只有了解其他部門的工作情況，我們才能更好地協(xié)同合作，取得更好的績效。最后，與會議期間的學習、分享和互動，我意識到持續(xù)學習和創(chuàng)新才能保持個人和團隊的競爭力。
第五段：對未來的展望和行動計劃（200字）。
通過這次會議，我對公司的未來充滿信心。我們明確了公司的發(fā)展目標和策略，也明確了個人的任務和責任。我將全力以赴地完成自己的工作，同時加強團隊合作，積極參與公司的項目和活動。我還計劃利用工作之余，通過研討會、讀書等形式不斷學習和提升自己的能力，為公司的發(fā)展貢獻更多的力量。
通過這次會議，我收獲了很多，不僅在工作上得到了提升，也在思維上得到了拓展。我相信，持續(xù)的學習和創(chuàng)新，團隊的合作與努力，我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)公司的發(fā)展目標，共同創(chuàng)造更加輝煌的明天。
茍壩會議心得體會篇十五
遵義會議結(jié)束了博古、李德左傾機會主義路線的統(tǒng)治，但在領導層中，在某些問題的認識上，仍然存在正確與錯誤、全面與片面、客觀與主觀方面的差異，仍然存在冷靜思考與行為沖動的表現(xiàn)，如在攻打“打鼓新場”問題上，分析敵我雙方力量的對比上不充分，判斷難易程度上不準確，戰(zhàn)略戰(zhàn)術實施上不詳實，這就導致了“對”與“錯”的兩大對決，當毛澤東堅持己見時，會議又罷免了毛澤東前敵司令部政委的職務。錯誤的分析、錯誤的決策、錯誤的處理，將會給黨、革命、軍隊帶來不可估量的損失。但是我黨將領心胸坦蕩，以革命利益為重，以實事求是的態(tài)度扭轉(zhuǎn)了認識，明辯了是非，修正了錯誤，果斷放棄攻打“打鼓新場”的決定，使部隊免受滅頂之災的危險，這無疑是我黨走向成熟的開始。毛澤東敢于堅持真理，不怕孤立，坦誠己見，有膽有謀的雄才大略，贏得了與會人員的信任。因此知人善任、因勢利導推舉毛澤東為新“三人團”成員，賦予他指揮長征的更大軍事權(quán)力。由“否決”到“采納”，由“罷免”到“重任”，大落大起，三天的會議，曲曲折折，跌宕起伏，最后統(tǒng)一思想，團結(jié)一致，振奮精神、明確方向，會議有了完美的結(jié)局，堅持真理需要勇氣，修正錯誤更要有胸懷，二者相輔相成，我黨就是在不斷地堅持真理、修正錯誤中成長成熟起來的，茍壩會議在這方面體現(xiàn)的非常充分。
茍壩會議心得體會篇十六
我對茍壩這個地方，我是懷有深厚感情和敬意的。在2015年9月，在學校組織我來此走黨史，通過親歷親見，對紅軍長征的艱難曲折、遵義會議的偉大轉(zhuǎn)折和歷史為什么選擇了毛澤東，有了更為深切的感受1935年1月，中國共產(chǎn)黨領導的中國工農(nóng)紅軍第一，第三，第五，第九軍團和中央軍委縱隊突圍轉(zhuǎn)移到遵義創(chuàng)建川黔邊新蘇維埃區(qū)域根據(jù)地。遵義會議之后，毛澤東進入黨中央領導核心，以政治局常委的身份幫助周恩來指揮軍事。1935年3月10日，毛澤東、朱德正集中精力按中共中央政治局的決定，指揮中央紅軍趁著遵義戰(zhàn)役的勝利同駐仁懷壇場的國民黨追剿軍周混元縱隊作戰(zhàn)。3月10日1時，林彪、聶榮臻一個萬急電報建議中央紅軍攻打打鼓新場(現(xiàn)在的金沙縣)。3月10日，中共中央總書記張聞天在遵義縣茍壩村新房子召集駐茍壩的中央政治局委員、候補委員、中央革命軍事委員會委員以上的首長開會，專題討論進步進攻打鼓新場的問題。會議從早上開到夜間，參會的所有領導人除了毛澤東都贊成攻打打鼓新場，只有毛澤東堅決反對攻打打鼓新場。毛澤東來了脾氣，甩手離開會議。毛澤東離開會議后，張聞天搞了個舉手表決，結(jié)果把毛澤東的前敵司令部政治委員職務表決掉了。深夜，毛澤東獨自一人打著馬燈，去找到周恩來，說服周恩來后，又同周恩來一起去說服了朱德。3月11日早，周恩來提議繼續(xù)召開20多人的中央會議，討論最終決定撤銷進攻打鼓新場計劃。會后，毛澤東向周恩來提出成立中央新三人團，代表政治局全權(quán)指揮軍事。3月12日，張聞天召開政治局擴大會議，成立了中共中央政治局最高軍事指揮機構(gòu)三人團，即：周恩來、毛澤東、王稼祥。茍壩會議成功的使紅軍再一次避免全軍覆沒的危險，同時完成了遵義會議改變黨中央最高軍事領導機構(gòu)的任務。進一步確立和鞏固了毛澤東在黨中央和紅軍中的領導地位。
茍壩會議心得體會篇十七
茍壩是位于四川省雅安市的一座小山村，因為其原始自然風光和豐富的文化底蘊而聞名。最近我有幸到茍壩旅游，這次的體驗讓我不僅大開眼界，而且收獲頗豐。
第二段：自然之美。
茍壩的自然風光令人驚嘆，身處于清新的空氣、碧綠的山腳下，我們可以感受到意想不到的安寧與喜悅。沿著山間小路前行，我們穿過茂密樹林，聽到野生動物在遠處叫喚。從山巔眺望，遠處的天空是那樣藍，山腳下的田地是那樣碧綠。這些美好印象深深地刻在我的腦海中。
第三段：人文之魅。
茍壩的人文底蘊同樣不容小覷。這里有著歷史悠久的古鎮(zhèn)，清一色的白墻黑瓦，四季繁花簇擁的小院子，還有容納幾百人的祖先宅院。在茍壩，我們可以走進民間文化博物館，細細品味著民俗文化的魅力；也可以走進傳統(tǒng)的家譜館，了解那個深受尊崇的世紀老屋里那些湖南人的血緣網(wǎng)；當然還能前往以文創(chuàng)產(chǎn)品聞名的茍壩博物館，留下打印棉印花紀念品，帶著桂花茶福音回家。
第四段：人情之深。
在茍壩住宿的這幾天，我發(fā)現(xiàn)當?shù)氐娜藗兪执緲闵屏肌Ｋ麄儠鲃酉蛴慰驮儐栁覀兊穆眯懈惺?，甚至請我們共進晚餐。在茍壩的大街小巷，我們可以看到街坊鄰居彼此相互問候、互相幫助，這個寧靜而和諧的人情味，實在是太美好了。
第五段：結(jié)論。
茍壩是一座靜謐、神秘但不心冷的小鎮(zhèn)，這里的自然風光、獨特的人文底蘊和淳樸的人情風味，讓我感動、震撼、陶醉。我也會久久不忘座德綱先生講的“有時我們竭盡所能想去嘗試某些絕妙的事物，然而不經(jīng)意間卻迷失在我們每天經(jīng)過的地方”，而茍壩就是這么一座我們值得去探索的地方。
茍壩會議心得體會篇十八
6月，院黨委組織全體黨員分兩批前往貴州遵義開展“不忘初心，牢記使命”的主題教育。我有幸參加第一批，三天的時間我們先后來到遵義會議會址、遵義會議紀念館、婁山關、茍壩會議會址和息烽集中營等地開展主題教育。通過查閱資料和現(xiàn)場講解學習相結(jié)合，重溫革命歷史，緬懷革命先烈，切身感受到戰(zhàn)爭時期革命英雄的臨危不懼氣概，身臨其境感受到戰(zhàn)爭年代的崢嶸歲月，對我們黨的這段歷史有了進一步的認識和理解，被老一輩無產(chǎn)階級革命家崇高的理想信念,堅韌不拔的革命意志和舍生取義的壯烈情懷所感染,帶給我們精神的洗禮和心靈的震撼。
回顧這幾天學習歷程，其中茍壩會議尤其讓我記憶深刻，感動不已。
茍壩會議與遵義會議一樣，是在戰(zhàn)爭的大環(huán)境中召開的。1935年3月10日收到林彪、聶榮臻關于進攻打鼓新場的電報后，張聞天當即召集有周恩來、朱德、毛澤東、王稼祥、劉伯承、張云逸、李富春、葉劍英等20多人討論。會議開了整整一天，爭論很激烈。在遵義戰(zhàn)役大捷的鼓舞下，大家希望多打勝仗來創(chuàng)造云貴川三省地區(qū)根據(jù)地，求得生存，再圖發(fā)展。所以，都贊同進攻打鼓新場。只有毛澤東一個人不同意進攻打鼓新場。會議爭論不休，毛澤東以不當前敵司令部政委職務進行抗爭，但還是說服不了大家。主持會議的張聞天只好搞民主表決，少數(shù)服從多數(shù)。結(jié)果，進攻打鼓新場的意見通過了，毛澤東前敵司令部政委的職務也被表決掉了。會議結(jié)束后已是深夜，毛澤東出于高度的政治責任感，提著馬燈走了幾里地又去找到周恩來，力陳己見。第二天，周恩來提議繼續(xù)召開20多人參加的會議。一番爭論后，一致同意放棄進攻打鼓新場的計劃。本來茍壩會議到此可以結(jié)束了，但囿于張聞天接替博古后，每遇戰(zhàn)事都要召集20多人開會討論，往往爭論不休，不僅無濟于事，又貽誤戰(zhàn)機，毛澤東據(jù)此提議成立由幾個人參加的小組，全權(quán)指揮軍事，這一提議立即獲得周恩來、張聞天的贊同。3月12日，張聞天在茍壩“新房子”主持中央政治局會議，提議由毛澤東、周恩來、王稼祥組成三人小組（新“三人團”），全權(quán)指揮紅軍軍事行動。該提議在會上獲得一致通過。至此更進一步確立和鞏固了毛澤東同志在黨中央和紅軍中的領導地位，開啟了毛澤東指揮全軍的開端。在毛澤東用兵如神的指揮下，中央紅軍展開了機動靈活的運動戰(zhàn)，與國民黨追剿軍進行了著名的四渡赤水戰(zhàn)役，擺脫了幾十萬敵軍的圍追堵截，將尾追之敵全部甩在金沙江以南，取得戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移中具有決定意義的勝利，避免了中央紅軍被消滅的危險。茍壩會議在中國共產(chǎn)黨和中國革命歷史上具有重要的歷史地位。
堅持原則、敢于擔當是我黨員干部必須具備的基本素質(zhì)，擔當大小，體現(xiàn)一個黨員同志的胸懷、勇氣和格調(diào)?，F(xiàn)階段實現(xiàn)“中華民族偉大復興”需要我們?nèi)w黨員腳踏實地，認真履職，起好先鋒模范作用，共同砥礪前行。
真理有時候掌握在少數(shù)人手上，特別是在迷霧重重的重大節(jié)點上。這就需要掌握真理的“少數(shù)”具備堅定的信念，具備追求真理的執(zhí)著，茍壩會議中毛澤東同志反對進攻打鼓新場的意見從被否決到最后被采納，充分論證了這個道理。正是毛澤東同志的雄才偉略和頑強品質(zhì)加上這種不怕孤立堅持真理的精神，讓他一步步走向國家最高領袖，并力排眾議，實施他的正確主張，最終，領導中國革命取得全面勝利，沒有毛**就沒有新中國。有時候干事業(yè)做事情不要怕得罪人，要堅持真理，敢于突破，“真理在誰手里，就跟誰走?！边@就是共產(chǎn)黨人的胸懷，共產(chǎn)黨人的氣度，共產(chǎn)黨人的團結(jié)。
遵義會議前相當長的時期，毛澤東同志屢次受到不公正待遇。但他始終遵守黨的紀律，注意維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一。在茍壩會議第一天的會上，他遭到了其他與會人員的一致反對。但他沒有負氣而走，正如他在回憶時說的“如果你們不聽，我服從，沒有辦法。散會之后，我同恩來講，我說，不行，危險，他就動搖了。睡了一個晚上，第二天又開會，聽了我的了”。從“我服從”到“散會之后，我同恩來講”再到“第二天又開會”，折射的正是毛澤東同志堅決服從組織、嚴守黨的紀律的堅強黨性。在面臨抉擇時，我們也應該像毛澤東同志一樣，在少數(shù)服從多數(shù)，維護組織權(quán)威的同時通過合理方式表達意見看法，無論組織最終如何決定都應堅決服從。
不忘初心、牢記使命，我們要牢記黨員身份，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，向革命先烈學習致敬，腳踏實地認真開展工作，努力完成年度各項考核指標，為我院生產(chǎn)經(jīng)營全面扭虧為盈貢獻自己的一份力量。
地勘院二支部張睿。
2019年6月28日。
茍壩會議心得體會篇一
周二的會議上集體學習了王傳民書記在八七會議上的講話。八七會議”召開以來的十年間，鄒平完成了從農(nóng)業(yè)大縣到工業(yè)強縣的華麗轉(zhuǎn)身，跨過了一個個加快發(fā)展的關鍵節(jié)點，實現(xiàn)了從默默無聞的全國縣域經(jīng)濟基本競爭力排名第243位飆至第22位，從全省地方財政收入排名第48位升至第2位的歷史性跨越。
會上對全縣上半年納稅前100名企業(yè)進行了通報，全縣經(jīng)濟社會實現(xiàn)了復雜形勢下的快發(fā)展、大突破、新跨越，成為近十年來發(fā)展速度最快、質(zhì)量最好、效益最高的一年。上半年，全縣完成地區(qū)生產(chǎn)總值253.9億元，完成財政總收入35.08億元，其中地方財政收入18.15億元，完成規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值852億元、利稅77.45億元、利潤58.2億元，同比分別增長35.6%、59%和65%。一串串增長的數(shù)字讓人振奮。
各個企業(yè)在發(fā)展，在進步，考慮一下自己的工作，感慨頗多。
創(chuàng)收方面，太少，跑出去的太少了，談判技巧也不夠有經(jīng)驗，工作了這么多年，積累的客戶數(shù)的過來，最大的原因，沒有在創(chuàng)收方面用心，從別人口袋里掏錢真不是一件容易的事情，無數(shù)次的拒絕，讓自己不得不反思，到底是為什么。差距在哪里，跑客戶，與做節(jié)目不一樣，做節(jié)目，主題自己可以自己做主，與客戶交談，得察言觀色，方案不僅要有創(chuàng)意，還得很吸引人的表達出來，真是很鍛煉人的一件事情。跑出去就有機會，不出去，坐著等，機會為零。所以，有空就得跑出去，寫寫方案，了解行業(yè)，了解市場，在創(chuàng)收方面做個有心人，建立客戶檔案，方便聯(lián)系，方便跟進，廣告是拖后腿的課程，不學習就退步，不學習不鍛煉更落后，需要跟業(yè)務好的同事學習，突破自我。
自己的節(jié)目互動性太差，早晨上班點，發(fā)短信的是少，但是也應該有一部分聽眾，好好利用自己的微博，網(wǎng)站的建設實現(xiàn)視頻同步直播，很跟隨潮流，也可以借鑒網(wǎng)絡國際在線懷舊金曲頻道，節(jié)目進行同時，天南海北的聽眾都去丟紙條，發(fā)表自己的感言，聊天室有時候幾百個聽眾入座報道，有時候近萬個。很熱鬧。最實際的一點就是擴大的互動性，讓廣播的互動性真正有了發(fā)展的新空間。
鄒平電臺網(wǎng)絡視頻的同步直播，讓節(jié)目的傳播和節(jié)目的資源引進都有了飛躍，這是很具備前瞻性。讓鄒平電臺從傳統(tǒng)意義上的局域收聽限制，發(fā)展到可以不限地域收聽。而且也引進了新鮮的節(jié)目資源，國內(nèi)的唱片公司通過網(wǎng)上的在線收聽與鄒平電臺去得聯(lián)系，宣傳自家歌手的.曲目，越來越多的網(wǎng)友對鄒平電臺開始關注。完全得益于鄒平廣播網(wǎng)和網(wǎng)絡在線音視頻直播的建立。
平臺有了，但是電臺還沒有充分利用起網(wǎng)絡這個平臺，如何吸引更多的網(wǎng)友參與互動，如何利用網(wǎng)絡創(chuàng)造更多的價值還出于起步階段。從互動方式上，鄒平電臺的節(jié)目互動有時效性的只限于短信平臺的參與和熱線電話，這兩者的參與都是傳統(tǒng)的互動方式，對于擴展新的互動群體有很大的局限性?，F(xiàn)在我們雖然有了qq群，但是維護的并不好，網(wǎng)絡的現(xiàn)場互動完全沒有開發(fā)。雖然網(wǎng)絡互動不會產(chǎn)生便面盈利的效果，但是能匯聚人氣，點擊量上去了，廣告收益才會顯現(xiàn)，鄒平廣播網(wǎng)的價值才會真正體現(xiàn)。網(wǎng)絡在線的互動，讓傳統(tǒng)媒介的廣播獲得了第二次重生。充分利用網(wǎng)絡廣播的優(yōu)勢，可以將更多的受眾吸引過來，突破鄒平臺的地域收聽局限。
有很多的因素，限制了鄒平臺的網(wǎng)絡互動量，首先是廣播的根本，節(jié)目質(zhì)量。節(jié)目的質(zhì)量上不去，臺的包裝不精良，就體現(xiàn)不出自身的特色，聽一天好聽，每天都聽呢？不可否認，自身負責的節(jié)目質(zhì)量和包裝制作有待提高。直播節(jié)目只有期期有新意，廣告自宣制作越來越精致，才會讓鄒平電臺收獲到更多的忠實粉絲。這些都需要主持人用心努力，將每期節(jié)目都當作最重視的節(jié)目，說到最后，又歸結(jié)到加強主持人自身的學習上，節(jié)目每天都是新的，作為主持人，每天也要是新的。常變長新。如何吸引，只有在節(jié)目上做文章，研究網(wǎng)絡受眾的心理，關注他們需要什么樣的收聽需求，抓住固定的受眾群。如果開通直播節(jié)目在線聊天室，會成為整個直播節(jié)目的外延，也為節(jié)目內(nèi)容提供素材。內(nèi)容不但趨于豐富，而且強化了針對性，使得聽眾有更多機會與主持人進行交流。聊天室與廣播相互促動，達到了良性互補的結(jié)果。其次，節(jié)目的形式也趨于多樣化：內(nèi)容豐富使得節(jié)目本身可供選擇的形式更加靈活多樣，這樣就突破了主持人單一的提問+聽眾短信熱線互動的模式，而使節(jié)目互動可以擴展到多個平臺的模式上來，有了客觀的參與量，無形之中擴大了節(jié)目的影響力。
作為主持人，我的節(jié)目創(chuàng)意與活力需要提高，有時候早晨起來不吼兩聲嗓，就有很濃的懶懶的味道，上直播都不興奮，所以養(yǎng)成良好的早起習慣，對節(jié)目來說是很關鍵的。節(jié)目版面內(nèi)容與及時更新也很關鍵，沒有新鮮度，也有沒有吸引力。美容應該更完善，信息更加豐富，不僅僅能瀏覽到樂壇的最新動態(tài)，還能聽到最鮮出爐的好音樂。
廣告創(chuàng)意，真的需要補課了，無論是音樂配樂還是錄制水平，每天練習普通話應該撿起來了，不能因為太累了而不練。本身就不是科班出身，要時刻有一種危機感，一天不摸琴手生，一天不練肯定打磕絆?；竟τ柧毤訌?。
欄目組的日常工作也要更加細心，以身作則，盡職盡責，將瑣碎變得井然有序，播出安全最重要，尤其是這段時間，黨的十八大就要召開了，要時刻提高警惕，督促好各位姊妹弟兄，保證欄目組的日常工作做到完美。團結(jié)一致，奮力拼搏，工作，就是生活不可分割的一部分。
為工作，一起加油，
茍壩會議心得體會篇二
作為財務的新統(tǒng)計員工，這是我第一次參加公司的會議，在總裁的主持下我們順利的開完了此次例會，感觸頗為深刻。
首先，我了解到了咱們企業(yè)的文化，讓我非常激動，老板的努力奮斗，多年的經(jīng)商經(jīng)驗以及不斷的總結(jié)，改革，考察最終使我們企業(yè)擁有今天難得的企業(yè)文化，這種文化體現(xiàn)在公司的每個角落，建筑和設施，衛(wèi)生環(huán)境，辦公環(huán)境，板報等，使企業(yè)具有生命的活力，具有真正意義上人格的象征，繼而具有獲得生存、發(fā)展壯大，適應新社會的經(jīng)濟競爭模式。
這個好的企業(yè)文化，好的人文環(huán)境，有溫情，有關愛，有理念，給于我們員工一定發(fā)展的空間，賺錢的市場，提拔的空間，老板經(jīng)常性的和員工溝通交流，鼓勵支持員工，和藹可親，不擺架子，善于反思感悟，考慮員工的利益，該嚴時則嚴，該松時則松。
這種輕松的溝通環(huán)境、更加靈活的激勵機制。
企業(yè)的種種細節(jié)可以讓員工在實際工作中感受到文化的力量，從而建立自信，激情高昂，全心全意的工作。
用行動來證明自己是最棒的。
我被企業(yè)的這種文化所吸引，所觸動，這次會議精神對于我來說受益匪淺，我更加的自信，相信我自己會成為一個優(yōu)秀的統(tǒng)計員。
其次，我從領導的句里行間也了解到咱們企業(yè)的管理制度，尤其是勞動分配管理制度和市場開拓制度。
例如穩(wěn)定建立秦龍集團公司在市場上信譽，比如預算賺10元，只賺9元，留部分給更多的人去賺，因為他人也要生存，從而讓更多的人和我們打交道，日久積累企業(yè)的信譽和口碑。
工作有獎有罰，有制度，上班就是上下級關系，下班就。
是朋友，這樣的環(huán)境相信能吸引賢者，激發(fā)員工工作得積極性就是必然的。
對于員工管理制度是能者上，閑著下，競爭上崗，締造高效團隊，多勞多得，少勞少得，不勞不得。
給于員工一定的壓力才能激發(fā)員工的工作潛能，發(fā)揮最大的才能。
好的管理制度才會讓我們的企業(yè)有條不紊的繼續(xù)前進，更上一層樓。
在此我要感謝領導給我一個在這樣溫馨的環(huán)境里工作的機會，因此我會積極努力的配合好同事做好財務的各項統(tǒng)計工作。
也希望秦龍的每一個員工都能準確的定位自己，有團結(jié)合作的精神，一條心把我們的企業(yè)發(fā)展的越來越遠，讓我們有一個溫暖舒適的”家”。
第三，我在財務工作的這幾天時間也對財務部有了大概的了解。
財務會計是一個企業(yè)各項管理工作得基礎和支撐，財務管理關系到經(jīng)營的每一個環(huán)節(jié)，然而財務的每一個環(huán)節(jié)都是人為的.操作的，所以就會有這樣那樣的統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)錯誤，給工作帶來一定的麻煩，然而每一項統(tǒng)計工作都是由不少人進行的，有制表人，審核人，復核人等，這就需要我們財務的每一個人員要有高度的責任心，良好的職業(yè)道德以及團隊合作的精神，對于每一筆業(yè)務的數(shù)據(jù)，每一張報表的制作都要認真進行，認真檢查，審核人，復核人也要按規(guī)定認真審核，做到高效率，零錯誤。
及時準確的反映公司金融的各項動態(tài)情況。
我的工作雖然只是一個小小的統(tǒng)計，但是我會嚴格要求自己，認真及時的統(tǒng)計好每一筆業(yè)務的各一個數(shù)據(jù)，做到零出錯，并積極配合好其他的財務工作人員做好財務的每一項工作。
最后，我總結(jié)一下我自己的想法：不管秦龍企業(yè)擁有自己如何好的文化，如何好的管理還是如何好的產(chǎn)品。
最重要的是在職的每一位員工在沒有上級領導監(jiān)督的情況下要嚴格的要求自己，不偷懶，不遲到早退，不抱怨，不拈輕怕重，抓住時間，因為時間就是金錢，口號我們喊得再好，但要賦予行動，制度再好，要有人去遵守，銷售市場再好領導，業(yè)務員要積極的的去爭取，哪怕只有1%的希望，也要支持，也要拿實踐與時間賽跑，創(chuàng)造更多的財富，為公司也為自己，讓我們一起為明天會更好加油……..
首先，非常感謝我的導師王小云教授，她不僅在平時的生活和學習中給我很大的關心和幫助，鼓勵我積極參加國內(nèi)外密碼會議來鍛煉自己，并給我聯(lián)系了這次出國參加會議的機會，而且在資金上也給了我很大的幫助和支持，讓我能夠后顧無憂的參加這次會議;也非常感謝山東大學和學校的各位負責老師，不僅幫我順利辦好了各種出國手續(xù)，而且也給了我很大的資金支持，使我能夠順利的參加這次會議。
這是我第一次參加國際會議，而且在會議上還要宣讀我的兩篇論文(一篇是主會議，另一篇是它的一個workshop),所以非常緊張，在國內(nèi)時，我就把我的幻燈片讀了一遍又一遍，盡量讓自己更加熟練。
但是當我作第一篇報告的時候，剛開始還是有些慌張，后來當自己把精力主要放在論文的內(nèi)容時，已經(jīng)平靜了很多，畢竟是自己做的論文，因此除了會有一些語言上的障礙外，其它都還好，所以在報告完，回答問題期間，也能夠比較冷靜地給出相應的回答;就在做第二個報告時，情況就好了很多，所以經(jīng)過這次參加會議。
最直接的效果就是讓自己得到了很大的鍛煉，而且也見識了國際會議的規(guī)模，這次會議因為舉辦的屆數(shù)比較多了，所以在辦會經(jīng)驗上已經(jīng)比較豐富了，規(guī)模相對也比較大，提供給參會者的條件等都比較方便(比如每天在住宿的旅館和會議場所之間都會有專車接送);而且，由于這個會議的日程安排得比較緊張，與會人員除了在會議上的交流外，其他時間很少，所以他們也專門組織了一個比較自由的聚會，讓大家可以隨心所欲的交流。
并且，在會議的過程中會有一些主題報告，主要是由國際知名的專家給出的，，對我了解國際研究進展、緊跟國際研究的步伐起到了指導性作用。
參加這次會議，雖然鍛煉了自己用英語表達的能力，但是也凸現(xiàn)了很大的不足，就是自己的聽說能力還有待于進一步提高，所以我決定回來后在努力做好自己的科研工作的同時，也應該多鍛煉英語聽說能力。
茍壩會議心得體會篇三
9月22日，和田地委書記張金標主持地委中心組理論學習，通過集中學習和討論發(fā)言的形式，傳達學習陳全國書記在自治區(qū)深入貫徹落實關于新疆工作總目標再動員會議上的講話精神。張金標強調(diào)，進一步增強聚焦總目標的政治自覺，進一步提高維護總目標的本領能力，進一步堅定實現(xiàn)總目標的信心決心，完成好自治區(qū)黨委賦予的政治責任，開創(chuàng)和田社會穩(wěn)定和長治久安的新局面。
張金標指出，陳全國書記的講話，從穩(wěn)疆安疆的全局和戰(zhàn)略高度，深刻闡明了總目標的重大意義，科學論述了總目標的基本要求，明確提出了貫徹落實總目標的主要舉措，特別強調(diào)了實現(xiàn)總目標的堅強保證，對全疆實現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安作出了全面部署，具有重要的理論指導性和現(xiàn)實針對性，標志著對總目標的認識達到了新高度，為我們緊緊圍繞總目標，做好和田的社會穩(wěn)定和長治久安各項工作提供了重要遵循。
張金標強調(diào)，深入學習貫徹陳全國書記講話精神，是當前和田地區(qū)各級黨政和全體黨員干部的重要政治任務，更是地、縣、鄉(xiāng)各級班子成員的首要任務。要深刻領會學書記關于新疆工作總目標的重要論斷和陳全國書記的講話實質(zhì)，牢牢把握新形勢下新疆工作、和田工作的著眼點和著力點，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央關于新疆工作的大政方針上來，統(tǒng)一到自治區(qū)黨委深入貫徹落實總目標的決策部署上來，以強烈的責任感、緊迫感、使命感，以只爭朝夕的精神、時不我待的作風、義無反顧的境界，聚焦總目標，維護總目標，落實總目標。
就深入學習貫徹陳全國書記講話精神，張金標強調(diào)，要通過深入學習，集中統(tǒng)一思想。理論是行動的指南，沒有與時俱進的理論，就難以指導不斷發(fā)展的實踐。陳全國書記的重要講話是深入貫徹落實總目標的宣言書，是中央新疆工作大政方針在新疆的具體化，要認真學習領會，深入抓好落實，做到入腦入心，時刻銘記，知行合一，落地生根。
張金標要求，和田地區(qū)各級黨組織要把學習貫徹關于新疆工作的系列講話和陳全國書記的重要講話作為“兩學一做”學習教育的重要內(nèi)容，認真組織全體黨員干部再學習、再認識、再提高，進一步增強聚焦總目標的政治自覺，進一步提高維護總目標的本領能力，進一步堅定實現(xiàn)總目標的信心決心。
張金標強調(diào)，準確把握陳全國書記重要講話的精神實質(zhì)。要在學習中把握精髓，領會蘊含其中的主線和新要求、新措施，樹牢“一個總目標”、貫穿“一條生命線”、把握“兩個關鍵點”、健全“一套好機制”、做到“四個努力實現(xiàn)”、營造“一個良好局面”、抓好“六項重點工作”、提供“一個堅強保證”。要不斷深入學習講話精神，消化吸收，領會運用，把保持和田社會大局和諧穩(wěn)定作為貫徹落實的根本要求和衡量標準，作為和田各族干部群眾重于泰山的政治責任。
張金標要求，結(jié)合實際，抓好貫徹落實。把牢“一個總綱”，用社會穩(wěn)定和長治久安總目標統(tǒng)領和田各項工作，各級領導干部要轉(zhuǎn)變思想觀念，轉(zhuǎn)變思維方式，轉(zhuǎn)變工作方法，一切工作都要圍繞總目標開展，一切行動都要向總目標跟進看齊。堅持“兩手抓”，一手抓凝聚人心，一手抓依法打擊，全力維護社會大局穩(wěn)定。打牢基層基礎、群眾基礎、警務基礎“三個基礎”，夯實社會穩(wěn)定和長治久安根基;補齊貫徹落實黨的宗教政策不全面、對雙語教學重視不夠、就業(yè)問題突出、聯(lián)系服務群眾能力不足的“四個短板”;通過加強黨建為實現(xiàn)總目標提供堅強保證，改善民生為實現(xiàn)總目標凝聚力量，推動發(fā)展為實現(xiàn)總目標奠定堅實物質(zhì)基礎，保護生態(tài)為實現(xiàn)總目標營造良好環(huán)境，改進作風為實現(xiàn)總目標真抓實干。做到“五個加強”;切實解決現(xiàn)場處置不規(guī)范、住村工作組和包村干部人下去心下不去、干部管理不嚴、領導干部不重視學習、紀律規(guī)矩意識不強“六個問題”。
和田地委副書記、行署專員艾則孜·木沙指出，陳全國書記的講話，站在全局的高度，安排部署了具體工作、任務，具有很強的指導性、操作性，各級領導干部要加強學習，深入領會，把思想和行動統(tǒng)一到自治區(qū)黨委、地委的決策部署上，轉(zhuǎn)變、改進工作作風，對提出的各項具體工作要求，一條條學習、對照、分析，牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，圍繞總目標，出臺具體措施，堅定、堅決、不折不扣地抓好落實，確保各項工作取得實效。
和田地區(qū)人大工委黨組書記、副主任王新生結(jié)合人大工作實際發(fā)言。和田地委副書記、政法委書記俱偉原文領學了陳全國書記在自治區(qū)深入貫徹落實關于新疆工作總目標再動員會議上的講話，并結(jié)合工作實際發(fā)言。和田地委委員、宣傳部部長顧瑩蘇傳達了有關通報。
茍壩會議心得體會篇四
開春伊始市房管局就召開全市房管工作會議，在會議上張局長作了重要講話,認真回顧20__年全局工作，安排部署20__年全局工作取得了歷驕人成績;(2)存在的問題分析透徹;(3)解決問題的措施有力;(4)未來工作部署到位。我作為房管局的一名職員，為有以張局長為首的領導班子領導下，感到自豪，由忠的希望在工作中盡心盡力，為房管局作出一點貢獻，下面根據(jù)張局長講話精神，談幾點體會和感想?yún)⒖迹?BR> 一、加強廉租房建設項目前期論證和規(guī)劃初審工作。
隨著國家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和關注民生要求，房管局工作會逐步轉(zhuǎn)移到把建設廉租房、公租房和棚戶區(qū)改造作為工作重點，這對房管局而言這既是機遇又是挑戰(zhàn)，機遇是我們迎來了房管事業(yè)的春天，擔了更重、責任更大。挑戰(zhàn)是職工隊伍專業(yè)技術人員少，基建管理人員少。在項目實施中往往造成浪費，高井氣象站廉租房項目中所提供的規(guī)劃設計，在實際放線中誤差很大，導致重新修改設計。朱家坡廉租房因地勘作業(yè)的不細致，設計未進一步優(yōu)化，導致樁基加深，承抬梁加高加寬，東段出現(xiàn)較大滑移，增大工程投資。為減少設計、地勘作業(yè)的失誤，應采取項目競爭機制，對設計粗糙，沒有創(chuàng)造理念，一味保守設計，服務質(zhì)量差的地勘設計單位，清出廉租房設計市場，新項目的設計采用業(yè)主提出功能要求、設計理念、投資控制和環(huán)境要求、景觀要求，由幾家設計單位投標，先作初步設計，初設完成后，組織專家初審，結(jié)合專家初審意見，再定2-3家設計單位，委托作擴初設計，擴初設計完成后，組織較大范圍的專家評審，并對設計方案廣泛聽取群眾意見，評選出優(yōu)秀設計，優(yōu)秀設計單位就是設計人，在項目的設計過程中應派出技術人員跟蹤檢查，監(jiān)督設計進度、質(zhì)量、保證業(yè)主意見落實。
強化項目的推進工作，組織強有力班子，專職負責，跑立項，跑征地，跑規(guī)劃，跑報建，實行責任制，定期聽取項目匯報，小問題現(xiàn)場解決，大問題統(tǒng)一解決。給現(xiàn)場經(jīng)辦人員賦予一定權(quán)利，實行責權(quán)利掛勾，形成人人有擔子，個個有責任。
二、加強對監(jiān)理單位的管理和檢查。
在項目施實過程中，監(jiān)理單位受建設單位委托，對項目施實投資控制，質(zhì)量控制，工期、安全、控制和進場原材料、施工人員的管理，工程質(zhì)量好壞也取決于監(jiān)理單位的管理和上崗人員素質(zhì)，但在實際運作中并沒有落實，安康監(jiān)理市場工資待遇低，一個項目總監(jiān)往往要管3-4個項目，沒有時間落實“三控”的管理措施和檢查，總監(jiān)到現(xiàn)場也是走馬觀花，聽聽施工單位的介紹，完成簽字手續(xù)，工地上的監(jiān)理員責任心差，監(jiān)理程序和施工程序不熟，材料不把關，工藝不落實，計量不認真，這種現(xiàn)象在安康監(jiān)理市場是存在的。我局“十二五”期間，廉租房和公共租賃房建設量大面廣、責任更大。為了保證完成上級下達的任務，防范監(jiān)理過程的腐-敗，給政府和群眾交放心工程、滿意工程，應加強監(jiān)理單位的管理，從以下方面入手。
(2)定期聽取總監(jiān)對工程建設情況的匯報，查看監(jiān)理日志，原材料記錄表、主材復試記錄，月報、單項、分項計量表和單項、分項驗收表，并進行交叉檢查。在業(yè)主的組織下，甲監(jiān)理單位檢查乙監(jiān)理單位的工程，乙監(jiān)理單位檢查甲監(jiān)理單位的工程，相互交流、相互提高、改進監(jiān)理手段，嚴格懲罰措施，對所監(jiān)理工程實行終身責任制。
積極拓展業(yè)務，培育經(jīng)濟新增長點。
1、房屋安全鑒定是房地產(chǎn)法規(guī)賦予我局的職能和業(yè)務，隨著城市規(guī)模的擴大，重點項目建設的增多，建筑物更新?lián)Q代步伐加快，都需要為房屋的安全性能作出鑒定。20__年我局安鑒辦作出房屋安全鑒定12份，而安康市司法鑒定中心完成鑒定業(yè)務86宗，收入近80萬元。從社會的知名度和群眾對房產(chǎn)局的公性力、技術力量和法規(guī)熟悉程度，我局都在司法鑒定中心以上。只要整合資源，加大技術力量的整合和設備的投入，相信一年給房產(chǎn)局增收幾拾萬元是有保障的。
2、組建物業(yè)管理服務公司。對即將竣工和準備驗收的廉租房項目，請物業(yè)管理服務公司參與驗收，施工單位要把水電總閘，水電走向和城市公網(wǎng)與小區(qū)的接口，交待清楚，便與管理和服務，同時防止私改結(jié)構(gòu)和小區(qū)的臟亂差在度發(fā)生。
茍壩會議心得體會篇五
遵義茍壩是革命歷史上的一塊紅色烙印，這里曾經(jīng)是中央紅軍會師的地點，也是中國共產(chǎn)黨歷史上的重要里程碑。我有幸到這里參觀，并深刻體驗到了它對中國革命的偉大意義。
第二段：歷史回顧。
遵義會議是中國共產(chǎn)黨歷史上的一個轉(zhuǎn)折點，會議后，以毛澤東為代表的軍事路線逐漸得到承認，中國革命局勢發(fā)生了根本性轉(zhuǎn)變。茍壩不僅是中央紅軍會師地點，還是《論持久戰(zhàn)》、《星星之火，可以燎原》的創(chuàng)作地。在這里，毛澤東同志向全黨宣布了肅反的重要性，制定了在農(nóng)村根據(jù)地建設中的三大經(jīng)驗等重大決策。這里的歷史革命意義不言而喻。
第三段：歷史文化。
茍壩文化是集中體現(xiàn)中國革命先進文化的重要標志。在這里，人們可以欣賞到很多反映當時革命精神和時代特點的文藝作品。比如川西馬路、鋤禾日當午、走向祖國等，還有毛澤東同志的書法和詩詞等。這些作品，無論是從藝術價值還是思想內(nèi)涵方面，都有著不可替代的歷史價值。
第四段：學術研究。
茍壩是革命文化形象的集中體現(xiàn)，同時也是學術研究的重要資源。眾多專家學者曾在這里進行豐富多樣的研究，以更好地推動中國共產(chǎn)黨和中國革命的發(fā)展。這里有著豐富的物質(zhì)資料、圖書資料和學術文獻，對搞好中國革命史和中國共產(chǎn)黨史的研究及傳承起著重要作用。
第五段：結(jié)語。
茍壩是中國革命史和中國共產(chǎn)黨史上的重要歷史遺址，保護和傳承茍壩文化是每一個中國人的責任和義務。在這里，我們可以更好地認識中央蘇區(qū)時期中國共產(chǎn)黨和中華蘇維埃共和國的基本政治路線，深刻領悟中國共產(chǎn)黨在革命和建設事業(yè)中的成功經(jīng)驗，為積極推動中華民族偉大復興事業(yè)而奮斗。
茍壩會議心得體會篇六
兩天的行政流程大改造會議終于落下帷幕了，但這對我們來說才剛剛開始，更多的挑戰(zhàn)更多的機遇在等著我們，我們唯有用心學習，用心實踐方能從中吸取經(jīng)驗跟教訓。
對于一個剛剛畢業(yè)，可以說是毫無工作經(jīng)驗的我來說，來到大友富工作學習到了很多東西。還記得第一天來面試的時候，看到大友富的同事各個都很熱情，這里工作氣氛很好，心里暗自偷笑，以后的工作氣氛肯定很融洽。但當這里的行政小張跟夏總跟我說了句話“我們這里的工作節(jié)奏很快，事情很多，每天都忙碌”的時候，當時心里有點小擔心，怕怕的，但是還是告訴自己沒有經(jīng)歷沒有做過怎么知道自己不行，所以當時就做了個決定我要努力做好這份工作。
開始投入這份工作時，慢慢的發(fā)現(xiàn)了自己好多的不足，很多的事情都不能夠做到上級想要的，不能達到上級的要求，還記得第一次做周報時出現(xiàn)了很多錯誤，還因為這個李總專門給我們行政上了一課。當時體會頗深，進而周報的準確度也慢慢的隨之提升。
再還沒開這個行政流程大改造會議之前，感覺自己整天忙忙碌碌，好像做事也沒什么效率，老是在抱怨自己事情多很累，但是也從沒想過要用什么辦法來解決。但是經(jīng)過李總給我們分析，大家一起討論一起梳理解決后，發(fā)現(xiàn)自己欠缺的太多太多。
在售后這個方面，可以說是一點經(jīng)驗都沒的我，剛剛進入這個工作，感覺自己就像一只無頭蒼蠅一樣瞎碰亂撞，但是經(jīng)過李總細心的幫我們分析梳理程序后，清楚了很多，也告訴自己要好好努力，盡量做好最好。希望在售后這方面學習到更多的知識。
能夠來到大友富工作我感動很榮幸，很感謝李總愿意花那么多的時間來幫我們梳理工作，解決我們工作中所存在的問題。大友富是一個會發(fā)掘人才的地方，只要你有能力，只要你是人才，大友富會是你展現(xiàn)能力的一個很好的平臺。
通過這次會議我發(fā)現(xiàn)自己平時做事真的很欠缺思考，在以后工作上遇到問題要學會換方式溝通，換方式思考，解決工作中存在的問題。只有投入了，用心了，方能把工作做好。希望自己好好努力好好加油，不辜負李總精心為我們安排的這次會議，盡量把事情做好。沒有最好只有更好。
年工作會議上xx總經(jīng)理為我們作了《認真貫徹落實xx電網(wǎng)公司大政方針 為xx經(jīng)濟社會發(fā)展做出新貢獻》工作報告，xx黨組書記作了重要講話。這是一次求真務實的報告，是鼓舞人心振奮精神的報告，報告對xx電網(wǎng)公司去年的工作進行了全面精辟的總結(jié)，對今年的工作進行了詳細條理的部署，為廣大干部職工新的一年的工作指明了前進的方向。呼叫中心馬主任組織全體員工認真學習了x總經(jīng)理的報告和x的講話，以會議精神為指導，回顧了xx年各項工作的完成情況，展望xx年的工作目標，激勵員工，統(tǒng)一思想，為進一步提升我局優(yōu)質(zhì)服務水平努力奮斗。
xx年是呼叫中心成立一周年，同時也是經(jīng)受全面考驗的一年，在局黨委和行政領導的正確領導下,在上級主管部門的指導幫助下,堅持以“xxxx”重要思想為指導，在實際工作中認真貫徹落實“六個更加注重”工作方針，充分發(fā)揮本部門“外服內(nèi)聯(lián)”作用，大力協(xié)助我局開展優(yōu)質(zhì)服務工作。為打造xx供電局優(yōu)質(zhì)服務企業(yè)形象貢獻了自己的一份力量。
(一) 緊緊圍繞xx網(wǎng)公司大政方針，完成各項工作指標
xx年呼叫中心全年的系統(tǒng)話務量為489520人次，其中人工受理話務量為193284人次，占總話務量的39.48%。(話務量最高的一天是9月20日，系統(tǒng)話務量為9799人次)。共受理投訴舉報來電來函63件，投訴處理滿意率達到100%;受理故障報修4586起，故障處理滿意率為98.71%。受到表揚35起，人工受理來電中以停電查詢類來電最多，共計105595人次，占人工受理話務量的54.63%。
一是嚴格按照“三標一體化”工作規(guī)定開展各項業(yè)務管理工作，加強班組建設管理，加大考核力度，激發(fā)員工的工作主動性和創(chuàng)造力，保證基礎資料的完整性，使班組管理達到文件化、記錄化、規(guī)范化的要求。順利的通過貫標認證檢查。
二是根據(jù)我局百日安全無事故活動的要求，中心全體員工深入學習了xx電網(wǎng)公司的安全生產(chǎn)三個規(guī)定，結(jié)合實際開展“關注安全、關愛生命”的安全文化建設，將重點放在消防安全的管理、交通安全和設備使用安全等方面。通過開展安全知識培訓、現(xiàn)場模擬演習等一系列安全活動，強化員工安全意識，全面提高全中心員工的安全防范意識。
三是是樹立行業(yè)新風，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，始終站在江總書記“xxxx”的重要思想高度，樹立“以人為本，以客戶為本”的服務理念，結(jié)合部門實際情況，認真部署，狠抓落實，制定作風建設年各階段活動安排、活動方案，大力弘揚求真務實精神，廣泛聽取意見，積極征集合理化建議。同時，在全體職工內(nèi)開展“假如我是來電客戶，我希望得到什么樣的服務?”“假如我是呼叫中心領導，我期望員工有什么樣的服務水平和工作態(tài)度?”“假如我是工作班組成員，我希望呼叫中心如何開展工作?”的換位思考大討論。通過狠抓行風建設，提高了服務質(zhì)量，樹立了良好的外部形象，得到了社會的廣泛認可。
四是深入開展企業(yè)文化建設活動。中心全體員工深入學習企業(yè)文化叢書，在民主生活會等集中會議中大家各抒己見，交流讀后感;在打造企業(yè)文化品牌的同時切實解決工作實際問題。開展“優(yōu)質(zhì)服務之星”評比活動，鼓勵員工爭先創(chuàng)優(yōu)，以最佳的`精神面貌、飽滿的熱情和活力投入到工作中，在呼叫中心內(nèi)形成奮發(fā)向上、團結(jié)協(xié)作的團隊精神。
根據(jù)員工實際業(yè)務素質(zhì)情況，制定詳細的創(chuàng)建學習型團隊計劃，樹立“終身學習，團隊學習，學習工作化，工作學習化”的理念，開展靈活多樣、內(nèi)容豐富的培訓活動，營造良好的學習氛圍，xx年員工培訓率達到100%，同時，中心指定專人對呼叫系統(tǒng)的知識庫時時進行更新管理，不斷補充和豐富其內(nèi)容，保證了員工能夠及時獲取所需業(yè)務知識，從而保證解答客戶問題的一致性和規(guī)范性。并針對今年限電緊張這一焦點問題對全體員工進行了多次專題培訓，此外全年中心共組織開展不同形式的培訓考試共計七次。為了充分調(diào)動員工的學習積極性，有效地提高員工的業(yè)務素質(zhì)和服務素質(zhì)，5月份由中心組成匯編小組，自行編寫出版了集電力法規(guī)、用電常識、業(yè)擴流程簡介等專業(yè)知識于一體的《客戶服務業(yè)務指南》。這本培訓教材的誕生標志著呼叫中心的員工培訓工作上升到了一個更高的臺階。
中心青年員工占80%，在局黨委的領導和黨支部的帶領下，中心積極組織青年員工參加局開展的思想政治教育培訓活動和黨組織開展的優(yōu)質(zhì)服務進村屯的“百千萬”大行動。中心團支部極組織團員和青年圍繞企業(yè)目標開展團青工作，積極響應局團委號召開展了“網(wǎng)上祭英烈，共鑄中華魂”網(wǎng)上公祭活動等，激發(fā)了青年員工的主人翁意識和責任感。充分調(diào)動全體員工的勞動熱情和創(chuàng)造精神，為呼叫中心創(chuàng)建“青年文明號”集體獻策獻力。目前中心已有3名團員青年向黨組織遞交了《入黨申請書》，并有一名入黨積極分子通過黨組織考驗成為預備黨員。
為了更好地服務客戶，豐富服務內(nèi)容，讓廣大客戶通過“xxxxx”感受到我們更多更好的服務。xx年中心對呼叫系統(tǒng)提出了近百條改進意見，促使了系統(tǒng)開發(fā)商對系統(tǒng)進行了修改和升級，xx年1月將對我局呼叫系統(tǒng)進行升級，屆時呼叫系統(tǒng)不僅運行速度大大提高，功能也將更完善。同時，中心本著“想客戶之所想，急客戶之所急”的服務理念，不斷創(chuàng)新服務手段，提出和協(xié)助有關部門進行短信、xxxxx網(wǎng)站服務項目的開發(fā)建設，預計xx年可開通短信服務、電話報裝、網(wǎng)上報裝等多種形式的優(yōu)質(zhì)服務業(yè)務。
總結(jié)上一年呼叫中心各項工作的完成情況和取得的成績，我們發(fā)現(xiàn)有幾條經(jīng)驗是值得我們傳承并發(fā)揚的：
一是不計報酬的吃苦耐勞精神。xx年xx電網(wǎng)的限電情況非常嚴峻，從2月份開始跨片延長限電時間的情況每天都有發(fā)生。雖然對于限電我局已在各大媒體、報紙上進行宣傳，但每天仍有數(shù)以千計的客戶撥打“xxxxx”詢問限電情況，甚至有的客戶用極不文明的語言對呼叫中心座席員宣泄自己的不滿。
面對廣大市民對我局、對呼叫中心工作的不理解，呼叫中心全體員工沒有抱怨，為了讓更多的客戶可以隨時撥通“xxxxx”熱線，供電服務受理員加班加點上線工作，所領導和管理人員實行夜班輪值，沒有補休、沒有加班費，但員工們?nèi)匀粓允貚徫?，默默奉獻著，默默忍受著。作為剛剛成立的新部門，呼叫中心在各項工作的慢慢摸索中經(jīng)受住了艱巨的考驗，自去年限電以來，我局沒有發(fā)生一起客戶因限電不滿引發(fā)的投訴，這與呼叫中心全體員工在工作中認真負責的努力、辛勤的付出是分不開的。
二是永不松懈的學習進取精神。呼叫中心全體員工即使在限電高峰時期也沒有放松培訓學習的力度，大家都認識到只有從根本上提高自身的綜合素質(zhì)，才能勝任供電服務受理員的工作，才能盡快提升呼叫中心的優(yōu)質(zhì)服務水平。為了保持員工們不斷進取的學習勁頭，不斷超越自我的鉆研精神，呼叫中心始終沒有放松培訓考核力度,通過形式多樣的業(yè)務考評，激發(fā)員工們的學習競爭意識，在整個中心營造你追我趕，互幫互助，共同進步的學習氛圍。員工們犧牲自己的個人休息時間，積極配合中心的培訓工作，培訓率到達了100%。經(jīng)過培訓，員工中涌現(xiàn)出了一批又一批業(yè)務骨干，在帶動呼叫中心員工學習競賽方面起到了積極的作用。
三是互勉互勵的團結(jié)協(xié)作精神。呼叫中心員工總數(shù)最多的時候共有25人，年齡分布從40多到20多歲，同時員工的編制存在著同工不同酬的情況，但是呼叫中心全體員工在部門主管領導的帶領下，相處融洽，團結(jié)一致。在工作、學習和生活上，互相幫助，互相關心，誰的業(yè)務水平下降了，大家都熱情的鼓勵他，關心他，與他分享自己的工作經(jīng)驗，幫助他跟上大家的前進步伐，不讓任何一個人落隊。
呼叫中心鼓勵員工們積極參與班組建設工作，員工可以對班組或者中心的管理工作提出意見和建議，管理人員的工作接受員工的監(jiān)督和檢查。大家坦誠相待，互勉互勵，就像一個大家庭一樣。正是這樣一個具有強大凝聚力的集體才在人員配置不足、工作超負荷等種種困難面前迎難而上，經(jīng)受住了困難的考驗。
當前，xx的經(jīng)濟發(fā)展進入了快速發(fā)展期，每年一度的xx博覽會更是為xx的發(fā)展帶來新的契機。我們在看到這一美好前景的同時應該想到，經(jīng)濟的長足發(fā)展必將刺激電力需求的增長，雖然自治區(qū)黨委、政府已經(jīng)關注電力的發(fā)展，決定加快電力建設，但是由于需求與供應的發(fā)展速度不同，因此在未來很長一段時間內(nèi)電力供應依然緊張，供需矛盾仍十分突出，這就意味著呼叫中心在向今后的客戶服務工作中仍要面臨巨大的考驗和挑戰(zhàn)?？偨Y(jié)xx年的工作，我們意識到仍然有一些問題是不可回避的。
1、目前 “xxxxx”系統(tǒng)遠程運行尚欠穩(wěn)定，錄音丟失、通話失常、系統(tǒng)癱瘓、報表數(shù)據(jù)丟失、掉線等異常現(xiàn)象仍時有發(fā)生，系統(tǒng)問題甚至引起客戶的誤解和投訴。系統(tǒng)的不穩(wěn)定給呼叫中心優(yōu)質(zhì)服務工作設置了極大的障礙。
2、隨著業(yè)務量不斷增加，呼叫中心與相關業(yè)務部門的工作聯(lián)系有時還不夠順暢，尤其是今年搶修班組的改編、客服與稽查職責的重新劃分，使得呼叫中心在與相關部門業(yè)務聯(lián)系、分工協(xié)調(diào)時，相關班組間容易因為職責劃分的不清晰而出現(xiàn)推諉的現(xiàn)象。沒有良好的分工協(xié)作，服務就不可能盡善盡美。優(yōu)質(zhì)服務工作不是呼叫中心一個部門的工作，它應該是我們?nèi)止餐瑠^斗的目標。
3、管理工作中存在薄弱環(huán)節(jié)，有些班組工作分工還不合理，或者多頭管理，或者出現(xiàn)空檔，或是發(fā)生責任追究困難。xx年末，呼叫中心采取了分班管理辦法，將班組的管理進一步細化，責任分工明確，相信中心的管理水平將會有顯著的提升。
4、員工的業(yè)務處理能力和技巧還有所欠缺，需要進一步加強培訓，不斷提高服務水平。
xx電網(wǎng)公司xx年工作會議精神是xx電力xx年工作的指導思想和要求，對xx年xx電力的發(fā)展起到了非常重要的指導作用，作為xx電力的一員，呼叫中心全體員工務必認真加強學習貫徹、執(zhí)行落實，確保安全生產(chǎn)和電力供應。xx年我們將在局各級領導的支持下，在工作中堅持以客戶為中心，從抓員工思想作風建設入手，強化服務意識，以市場為導向，優(yōu)質(zhì)服務為宗旨，緊緊圍繞xx公司大政方針開展工作。揚長避短，攻堅破難，嚴格按照規(guī)范化管理要求開展各項工作，不斷提高我局服務水平。
茍壩會議心得體會篇七
民主集中制是在民主的基礎上集中和在集中指導下的民主相結(jié)合的制度，是黨的根本組織制度和領導制度。在具體內(nèi)容上，少數(shù)服從多數(shù)，個人服從組織，下級服從上級，全黨服從中央。如何看待少數(shù)服從多數(shù)?如何理解真理有時會在少數(shù)人手里?茍壩會議給我們以示范性的詮釋。
茍壩會議第一天，多數(shù)人認為攻打“打鼓新場”有充分的理由時，毛澤東依理力爭陳述己見，當了一次暫時的少數(shù)，但他并不是永遠的少數(shù)。深夜，毛澤東輾轉(zhuǎn)反側(cè)，獨自一人提著馬燈，沿著坑坑洼洼的田埂小路步行幾公里到周恩來的住處，要周恩來晚一點下發(fā)進攻“打鼓新場”的作戰(zhàn)命令，說服周恩來后，又同周恩來一起去說服朱德。在第二天的會議上，被毛澤東說服的周恩來、朱德又以敵軍力量分布、地形地貌特征、敵我力量對比等態(tài)勢說服大家，這時中央二局截獲的電報，說明國民黨中央軍、川軍、滇軍正向遵義、打鼓新場集結(jié)，大有大兵壓境之勢。這份電報進一步證實毛澤東的意見是正確的。此時少數(shù)變?yōu)槎鄶?shù)，一票變?yōu)槎嗥保艞壌颉按蚬男聢觥钡臎Q議勢在必行。毛澤東在茍壩會議上踐行了少數(shù)服從多數(shù)，真理在少數(shù)人手里會變成被多數(shù)人認可的全過程，這才是真正民主基礎上的集中和集中指導下的民主相結(jié)合的典范。
在茍壩會議上有兩次簡單、輕率、沖動的少數(shù)服從多數(shù)，但這不是真正意義上的民主集中制，一次是在沒有分析透敵我雙方實力差距，沒有獲得最新軍事情報的情況下，作出攻打“打鼓新場”的決議;另一次是毛澤東在堅持自己意見不被認可的氣頭上，說“你們非要打，我這個前敵司令部政委不當了”，會議采取少數(shù)服從多數(shù)的表決方式，把毛澤東前敵司令部政委表決掉了，這兩次在我黨的歷史上是有深刻教訓的。什么時候認真執(zhí)行了民主集中制，革命就少走彎路，否則就會遭遇失敗之災，甚至逼上不可挽回的絕路。
從茍壩會議看毛澤東堅持真理不怕孤立的精神，不忘初心，使命擔當?shù)木瘢瑘?zhí)著工作，爭取多數(shù)的團結(jié)精神和早已形成的“把滇軍調(diào)出來，實現(xiàn)跳出重圍”，“保存實力，蓄勢待發(fā)，伺機而動”，擺脫敵軍圍追堵截的運動戰(zhàn)戰(zhàn)略戰(zhàn)術逐漸贏得了將心、軍心、民心，推舉毛澤東進入“三人團”，賦予他最高軍事領導權(quán)，當之無愧。這就是真正意義上的民主集中制。
總之，遵義之行收獲很大，紅軍長征的勝利震乾坤、炳史冊，無數(shù)先烈鮮血和生命鑄成我們的新中國，必須“不忘初心，牢記使命”，把前輩們開創(chuàng)事業(yè)推向前進，使民族更強大，國家更繁榮。
茍壩會議心得體會篇八
在我所就職的公司中，會議是我們?nèi)粘９ぷ髦胁豢苫蛉钡囊徊糠帧Ｃ總€月我們都會有幾次會議，以便及時交流工作進展，協(xié)調(diào)解決問題，制定下一步的計劃，才能保證公司的正常運營。經(jīng)過多次會議的參與和觀察，我深刻地認識到會議的重要性，也感受到了會議中的一些細節(jié)需要注意。
第一段：如何準備會議。
會議的效率和成果是與會人員的準備工作直接相關的。在準備會議前，我們需要對會議的議程和主題進行深入地了解和調(diào)研，以便更好地為參與會議的人員提供信息和數(shù)據(jù)支持。此外，主持會議的人員也需要提前做好準備，仔細制定會議的議程和流程，對于每個議題都明確會議的目的和措施。這樣才能提高會議的效率，提高會議的成果。
第二段：如何掌握會議的主導權(quán)。
在會議中，主持會議的人員必須切實做到掌握會議的主導權(quán)。首先，需要在會議開始前做好準備工作，把握好會議的每個環(huán)節(jié)和時間進度，對于參與會議的人員進行有針對性的引導和控制。其次，在會議過程中，要注意掌握好會務的節(jié)奏和環(huán)節(jié)，讓參會者積極參與、充分發(fā)言、一起協(xié)商解決問題、制定下一步的發(fā)展計劃，達到會議的目的，也為公司的目標和發(fā)展提供推動力。
第三段：如何處理會議中的矛盾。
會議中的矛盾往往是難免的，有時會引發(fā)爭論和沖突。處理矛盾是主持會議人員關注的核心之一。在處理矛盾時，要有耐心、理性和審慎地處理，避免情緒化、偏頗和苛刻。首先，需要做到深入分析矛盾的根源和影響，理性尋求沖突的解決方法和方式。其次，需要多方協(xié)調(diào)、溝通和推動，化解會議中的矛盾，以保證會議的順利進行。
第四段：如何整理會議記錄。
會議記錄是保證會議效率和準確性的重要保障。主持會議人員需要做到認真地記錄每個議題的相關信息和結(jié)果，并及時整理會議記錄。在整理會議記錄時，需要注重文字表達的正確和準確，避免出現(xiàn)歧義和錯誤。同時，要善于分析和總結(jié)會議中的重要信息和成果，為下一步的工作提供信息和思路支持。
第五段：反思與總結(jié)。
每次參加會議，都需要對會議的過程和成果進行反思和總結(jié)，為今后的會議更好地準備和進行提供借鑒。反思與總結(jié)的主要內(nèi)容包括會議的成果和效益、會議中出現(xiàn)的問題和不足、主持會議人員的表現(xiàn)和改進方向等。通過反思和總結(jié)，我們可以不斷發(fā)現(xiàn)會議中的問題和進步，從而提高我們的工作效率和表現(xiàn)，為公司的目標和發(fā)展提供有力保障。
總之，會議是我們?nèi)粘９ぷ鞯囊徊糠?，對于我們公司的發(fā)展和目標有著重要的意義。而在會議的過程中，我們需要注意掌握會議的主導權(quán)，處理會議中的矛盾，做好會議記錄的整理和反思與總結(jié)。只有這樣，才能提高會議的效率，為公司的目標和發(fā)展提供有力保障。
茍壩會議心得體會篇九
茍壩是一個位于中國西南地區(qū)的小鎮(zhèn)，以其優(yōu)美的自然風光和豐富的風土人情而聞名。近年來，為了提升當?shù)鼐用竦木C合素質(zhì)和就業(yè)能力，茍壩鎮(zhèn)政府決定舉辦一系列培訓班，旨在幫助居民掌握新技能并開拓就業(yè)機會。作為其中一位參與者，我對茍壩培訓深感榮幸，并從中獲得了許多心得體會。
第二段：有關培訓內(nèi)容和學習方法。
茍壩培訓的內(nèi)容涵蓋了許多領域，例如電子商務、餐飲管理和手工藝等。我們的課程設計非常貼合實際應用，老師們針對每一個領域的特點進行有針對性的講解和實踐操作。我特別喜歡老師們充滿激情的授課方式，他們通過生動的案例和互動讓我們更好地理解和運用所學知識。此外，老師們還鼓勵我們主動參與討論和團隊合作，這培養(yǎng)了我們的創(chuàng)造力和團隊協(xié)作能力。
第三段：與同學們的交流和互助。
在茍壩培訓期間，我結(jié)識了來自各行各業(yè)的同學們，他們有著不同的背景和夢想，但我們都懷著一個共同的目標：通過培訓提升自己的能力。在課堂上，我們充分利用群體智慧，互相交流討論，幫助彼此解決問題和勉勵對方。每個人都積極參與，分享自己的經(jīng)驗和見解，這讓我深刻感受到了團隊的力量和共同成長的重要性。
第四段：實踐環(huán)節(jié)的收獲和成長。
除了課堂學習，茍壩培訓還提供了許多實踐機會，讓我們將所學知識應用于現(xiàn)實生活中。比如，在電子商務課程中，我們組隊開辟了一家網(wǎng)店，并通過社交媒體推廣和客戶互動來提高銷售業(yè)績。這個過程中，我學到了很多關于網(wǎng)絡營銷和客戶服務的技巧，也鍛煉了我的溝通和組織能力。而在餐飲管理課程中，我們還去了當?shù)氐牟蛷d實習，了解了餐飲行業(yè)的運營模式和管理流程。這些實踐經(jīng)歷讓我更加了解自己的興趣和優(yōu)勢，并為未來的職業(yè)選擇打下了堅實的基礎。
第五段：對茍壩培訓的肯定和展望。
茍壩培訓為我提供了一個寶貴的學習和成長機會，我相信這不僅僅對我個人有益，也對整個茍壩社區(qū)將產(chǎn)生積極的影響。我在培訓中收獲了知識和技能，更重要的是收獲了自信和成長。我相信，通過我們的努力和付出，茍壩這個美麗的小鎮(zhèn)將煥發(fā)出更多的活力和發(fā)展機遇。
結(jié)尾：總結(jié)全文，點明主題。
總之，茍壩培訓給予了我難得的機會去擴寬眼界、提升能力，也讓我更加堅信，人們的成長和發(fā)展離不開持續(xù)的學習和實踐。我將永遠珍視茍壩培訓帶給我的寶貴經(jīng)歷和回憶，并將把這些知識和體驗運用到實際生活中，為自己和社區(qū)的發(fā)展做出更大的貢獻。
茍壩會議心得體會篇十
***總書記指出：“對我們共產(chǎn)黨人來說，中國革命歷史是最好的營養(yǎng)劑。多重溫這些偉大歷史，心中就會增加很多正能量?！?935年3月，紅軍長征途中在遵義楓香鎮(zhèn)召開的茍壩會議，根據(jù)毛澤東同志的建議，撤銷了之前作出的攻打打鼓新場的計劃，避免了黨中央、中央紅軍全軍覆沒的危險；成立了中央新“三人團”，確立和鞏固了毛澤東同志在黨中央和紅軍中的領導核心地位。同時，茍壩會議還是我黨執(zhí)行民主集中制的生動范例，是黨從幼稚走向成熟的重要節(jié)點，在中國革命中具有重大意義。
中央在部署推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作中，提出了“黨性體檢”這一要求。黨的紅色文化，為黨的肌體注入了紅色基因，是黨員開展“黨性體檢”的精神源泉和重要標尺。茍壩會議中，毛澤東、周恩來等同志體現(xiàn)出了講政治、守紀律、敢擔當?shù)母呱衅犯?，是尊崇黨章、嚴守黨規(guī)的典范，是“兩學一做”的生動教材。對照茍壩精神，對照革命前輩，開展“黨性體檢”，自省修身，治病救人，具有重要的現(xiàn)實意義。
對黨忠誠。茍壩會議第一天，毛澤東同志“不同意攻打打鼓新場”的意見遭到否決，連他擔任僅僅6天的前敵司令部政委這一職務也被撤了。從常理上說，下步紅軍往何處打、中國革命往何處走，毛澤東同志不再負有直接的領導責任了。但是，毛澤東同志沒有顧及個人榮辱。對中國革命前途、紅軍命運的深沉責任感、使命感，驅(qū)使他摸著黑，手拎一盞馬燈，步履匆匆地走了2公里的山間小道，來到周恩來同志的住處，做深入溝通，認真分析進攻打鼓新場的利弊得失，說服周恩來同志，又一起說服朱德同志，沒有發(fā)出作戰(zhàn)命令。這體現(xiàn)的，就是不管任何時候、任何情況下都始終把黨的利益放在首位，始終對黨的事業(yè)無比忠誠。
黨章把“對黨忠誠老實”作為黨員必須履行的義務，把“對黨忠誠”、“永不叛黨”作為黨員入黨誓詞中的莊嚴承諾。這種忠誠，是全心全意的忠誠，不是三心二意的忠誠；是言行一致的忠誠，不是說一套做一套；是始終如一的忠誠，不是順境時忠誠、逆境時不忠誠；是無怨無悔的忠誠，不是得到黨的贊許就忠誠，期望落空就不忠誠；是絕對的忠誠，不是可有可無的忠誠。
維護核心。毛澤東同志成為黨的領袖，是因為他在革命斗爭實踐中體現(xiàn)出了雄才偉略和頑強品質(zhì)，也因此得到了黨內(nèi)同志的擁護和支持。茍壩會議初期，大家是不支持毛澤東同志的意見的。從“只有毛澤東同志自己的一票”到“全票通過”，周恩來同志在其中起到了關鍵作用。在遵義會議后，雖然周恩來同志是“黨內(nèi)委托的指揮軍事上下最后決心的負責者”，但是，從五次“反圍剿”斗爭中，周恩來同志看到了毛澤東同志的領導能力，從內(nèi)心里擁護毛澤東同志。正是基于對黨和紅軍高度負責的態(tài)度，他才在第二天反復做其他人的思想工作，使毛澤東同志的正確主張成為會議的決議。同時，黨內(nèi)其他高級領導干部也擁護毛澤東同志。茍壩會議后，張聞天欣然贊成毛澤東的提議，由周恩來、毛澤東、王稼祥組成新的“三人團”，全權(quán)指揮紅軍的軍事行動。
歷史和實踐充分證明，一個國家、一個政黨，領導核心至關重要。十八屆六中全會正式提出“以***同志為核心的黨中央”，這是實踐的集中彰顯、是歷史的正確選擇、是事業(yè)的迫切需要、是全黨的共同意愿，對于我們進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭、推進黨的建設新的偉大工程和中國特色社會主義偉大事業(yè)，具有極其重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。我們要在思想上充分信賴核心、政治上堅決維護核心、組織上自覺服從核心、感情上深刻認同核心、行動上始終跟隨核心。
信念堅定。真理，有時掌握在少數(shù)人手里，特別是在迷霧重重的重大節(jié)點上。這就需要掌握真理的“少數(shù)”具備堅定的信念，具備追求真理的執(zhí)著。毛澤東同志曾在回憶茍壩會議時說：“大多數(shù)人也可以搞錯的，而一兩個人可能是正確的。比如，茍壩會議，我先有三票，后頭只有一票，就是我自己。我反對打打鼓新場，要到四川繞一個圈，全場都反對我。那個時候我不動搖?！边@種“不動搖”，就是一種定力、一種執(zhí)著。有了這種堅持，再遙遠的地方也能到達，再堅固的障礙也能突破，再迷人的誘惑也能抵制，再艱難的挑戰(zhàn)也能應對。
每代人有每代人的長征。今天，我們比歷史上任何時期更接近中華民族偉大復興的目標。但前進的道路上還有許多“雪山”、“草地”需要跨越，還有許多“婁山關”、“臘子口”需要征服。只有弘揚“革命理想高于天”、“敢叫日月?lián)Q新天”的精神，堅定信念、堅守初心，鍥而不舍、苦干實干，才能走好新的長征路，實現(xiàn)“兩個一百年”的宏偉目標。
遵守紀律。遵義會議前相當長的時期，毛澤東同志屢次受到不公正待遇。但他始終遵守黨的紀律，注意維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一。在茍壩會議第一天的會上，他遭到了其他與會人員的一致反對。但他沒有負氣而走，正如他在回憶時說的“如果你們不聽，我服從，沒有辦法。散會之后，我同恩來講，我說，不行，危險，他就動搖了。睡了一個晚上，第二天又開會，聽了我的了”。從“我服從”到“散會之后，我同恩來講”再到“第二天又開會”，折射的正是毛澤東同志堅決服從組織、嚴守黨的紀律的堅強黨性。
“加強紀律性，革命無不勝。”我們黨和黨所領導的軍隊歷來最講貫徹力，最有執(zhí)行力，越是在重大考驗面前，越是守紀律、講規(guī)矩。黨要管黨、從嚴治黨，靠什么管，憑什么治？關鍵靠嚴明紀律。我們要像敬畏生命一樣敬畏紀律，嚴格遵守“六大紀律”，嚴格遵守黨內(nèi)法規(guī)，模范遵守憲法和法律。
胸懷全局。茍壩會議面臨的主要問題，是“是否攻打打鼓新場”。從當時的情況來看，紅軍將領普遍戰(zhàn)斗熱情高漲，尤其是遵義戰(zhàn)役取得勝利之后，又遇到了難得的戰(zhàn)機，都想再打一個大勝仗鼓舞士氣。但是，從長遠、從全局來看，“打”只是手段，“走”才是目的。毛澤東同志不僅看到了打鼓新場，還看到了整個黔北、川南甚至全國；不僅看到了機會，更看到了危險。正是對形勢的深入研究和精確判斷，使得毛澤東能夠登高望遠，力排眾議，最終力挽危局。這體現(xiàn)的是一種胸懷全局的大局觀、大視野。
牢固樹立包括大局意識在內(nèi)的“四個意識”，是黨中央的明確要求，也應該成為全體黨員根植于黨性的自覺行動。牢固樹立“四個意識”，要把“四個意識”作為統(tǒng)一的有機整體。政治意識是前提、是基礎，大局意識是關鍵，只有講政治、顧大局，才能從思想深處對以***同志為核心的黨中央決策部署以及治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略產(chǎn)生真理認同和實踐認同，才能筑牢維護***總書記核心地位、維護黨中央權(quán)威的思想根基，才會真正做到向核心看齊。我們從事每項工作，都要站在講政治的高度，自覺站在全黨、全國的大局上想問題、看問題，堅決貫徹落實黨中央決策部署，決不能合意的就執(zhí)行、不合意的就不執(zhí)行，決不能以形式主義、官僚主義方式對待黨中央決策部署，決不能把同黨中央保持一致僅僅當作口號。
茍壩會議心得體會篇十一
茍壩是我國四川省涼山彝族自治州冕寧縣的一個小鎮(zhèn)，鎮(zhèn)上有一條風景秀麗的河流——金沙江。茍壩以其獨特的地理環(huán)境和具有強烈彝族文化特色的建筑、服飾、美食等吸引了眾多游客前來觀光旅游，我在前不久也來到了茍壩。在這次旅行中，我深刻感受到了這座小鎮(zhèn)的魅力，也汲取了很多寶貴的體驗和心得，在此與大家分享。
第一段：旅行方案。
在旅行前，我認真查看了茍壩的相關介紹和旅游攻略，制定了一份詳細的旅行方案。首先，我搜索了茍壩的歷史、文化和地理背景，并了解了當?shù)氐奶鞖鉅顩r和交通出行方式。在舟車勞頓的旅途中，住宿自然是不能忽視的問題，我在鎮(zhèn)上選了一家溫馨舒適的民宿，可謂是貼心周到。接下來，在飲食方面，我深刻地體驗了一把茍壩的特色美食——烤肉和炸土豆絲，這是當?shù)厝俗顬橄矏鄣氖澄?，口感非常美味?BR> 第二段：風景、建筑與文化。
茍壩民居具有很強的影響力。我們沿著鎮(zhèn)上的石板路漫步，不時會發(fā)現(xiàn)神秘而神奇的建筑。其中最具特色的要數(shù)彝族傳統(tǒng)建筑了，這種建筑布局合理、風格統(tǒng)一，與周圍的自然環(huán)境融為一體，美不勝收。除了建筑之外，當?shù)氐姆椇褪止に嚻芬卜浅Ｖ档靡豢?。在游覽的過程中，我親手制作了一個彝族手鐲，這是一份珍貴的紀念，也是對彝族文化最好的傳承。
第三段：文化背景的了解。
當?shù)氐奈幕尘耙彩重S富。我們了解到茍壩是彝族文化圣地，這里有著悠久的歷史和文化底蘊。在當?shù)?，聽傳統(tǒng)祭祖音樂和民間音樂，看當?shù)乇硌蓐犖榈谋硌莺吞瑁穱L當?shù)氐拿朗?，是感受當?shù)匚幕蜕畹淖詈梅绞?。在當?shù)匚幕难障?，我更加深刻地意識到了傳統(tǒng)文化的重要性。
第四段：交流與互動的改善。
在旅行中，我們遇到了很多當?shù)氐木用?，一路上互相交流，我感到十分自在和愉悅，大家彼此陌生，卻有著相似的歷史和文化背景。交流互動縮短了相互的距離，更加深入地了解了這個小鎮(zhèn)的文化、歷史和傳統(tǒng)。我意識到：旅行不單只是為了欣賞景色，更是為了建立友好的社交網(wǎng)絡和建立人際關系。
第五段：總結(jié)。
茍壩給我留下了深刻的印象，這里的自然風光、當?shù)匚幕膫鞒泻蛡鹘y(tǒng)建筑都讓我記憶猶新。這次旅行讓我更加深刻地意識到：人類和自然環(huán)境是相互依存、相互影響的，只有尊重自然，建立良好的人際關系，才能更好地保護和傳承地方文化。我相信，只有這樣，才能讓茍壩這樣的美麗小鎮(zhèn)永不失色。
茍壩會議心得體會篇十二
6月，院黨委組織全體黨員分兩批前往貴州遵義開展“不忘初心，牢記使命”的主題教育。我有幸參加第一批，三天的時間我們先后來到遵義會議會址、遵義會議紀念館、婁山關、茍壩會議會址和息烽集中營等地開展主題教育。通過查閱資料和現(xiàn)場講解學習相結(jié)合，重溫革命歷史，緬懷革命先烈，切身感受到戰(zhàn)爭時期革命英雄的臨危不懼氣概，身臨其境感受到戰(zhàn)爭年代的崢嶸歲月，對我們黨的這段歷史有了進一步的認識和理解，被老一輩無產(chǎn)階級革命家崇高的理想信念,堅韌不拔的革命意志和舍生取義的壯烈情懷所感染,帶給我們精神的洗禮和心靈的震撼。
回顧這幾天學習歷程，其中茍壩會議尤其讓我記憶深刻，感動不已。
茍壩會議與遵義會議一樣，是在戰(zhàn)爭的大環(huán)境中召開的。1935年3月10日收到林彪、聶榮臻關于進攻打鼓新場的電報后，張聞天當即召集有周恩來、朱德、毛澤東、王稼祥、劉伯承、張云逸、李富春、葉劍英等20多人討論。會議開了整整一天，爭論很激烈。在遵義戰(zhàn)役大捷的鼓舞下，大家希望多打勝仗來創(chuàng)造云貴川三省地區(qū)根據(jù)地，求得生存，再圖發(fā)展。所以，都贊同進攻打鼓新場。只有毛澤東一個人不同意進攻打鼓新場。會議爭論不休，毛澤東以不當前敵司令部政委職務進行抗爭，但還是說服不了大家。主持會議的張聞天只好搞民主表決，少數(shù)服從多數(shù)。結(jié)果，進攻打鼓新場的意見通過了，毛澤東前敵司令部政委的職務也被表決掉了。會議結(jié)束后已是深夜，毛澤東出于高度的政治責任感，提著馬燈走了幾里地又去找到周恩來，力陳己見。第二天，周恩來提議繼續(xù)召開20多人參加的會議。一番爭論后，一致同意放棄進攻打鼓新場的計劃。本來茍壩會議到此可以結(jié)束了，但囿于張聞天接替博古后，每遇戰(zhàn)事都要召集20多人開會討論，往往爭論不休，不僅無濟于事，又貽誤戰(zhàn)機，毛澤東據(jù)此提議成立由幾個人參加的小組，全權(quán)指揮軍事，這一提議立即獲得周恩來、張聞天的贊同。3月12日，張聞天在茍壩“新房子”主持中央政治局會議，提議由毛澤東、周恩來、王稼祥組成三人小組（新“三人團”），全權(quán)指揮紅軍軍事行動。該提議在會上獲得一致通過。至此更進一步確立和鞏固了毛澤東同志在黨中央和紅軍中的領導地位，開啟了毛澤東指揮全軍的開端。在毛澤東用兵如神的指揮下，中央紅軍展開了機動靈活的運動戰(zhàn)，與國民黨追剿軍進行了著名的四渡赤水戰(zhàn)役，擺脫了幾十萬敵軍的圍追堵截，將尾追之敵全部甩在金沙江以南，取得戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移中具有決定意義的勝利，避免了中央紅軍被消滅的危險。茍壩會議在中國共產(chǎn)黨和中國革命歷史上具有重要的歷史地位。
一茍壩會議，讓我們學習了共產(chǎn)黨人堅持原則，敢于擔當?shù)木瘛?BR> 堅持原則、敢于擔當是我黨員干部必須具備的基本素質(zhì)，擔當大小，體現(xiàn)一個黨員同志的胸懷、勇氣和格調(diào)?，F(xiàn)階段實現(xiàn)“中華民族偉大復興”需要我們?nèi)w黨員腳踏實地，認真履職，起好先鋒模范作用，共同砥礪前行。
二茍壩會議，讓我們學習了毛澤東同志不怕孤立，堅持真理的精神。
真理有時候掌握在少數(shù)人手上，特別是在迷霧重重的重大節(jié)點上。這就需要掌握真理的“少數(shù)”具備堅定的信念，具備追求真理的執(zhí)著，茍壩會議中毛澤東同志反對進攻打鼓新場的意見從被否決到最后被采納，充分論證了這個道理。正是毛澤東同志的雄才偉略和頑強品質(zhì)加上這種不怕孤立堅持真理的精神，讓他一步步走向國家最高領袖，并力排眾議，實施他的正確主張，最終，領導中國革命取得全面勝利，沒有毛**就沒有新中國。有時候干事業(yè)做事情不要怕得罪人，要堅持真理，敢于突破，“真理在誰手里，就跟誰走?！边@就是共產(chǎn)黨人的胸懷，共產(chǎn)黨人的氣度，共產(chǎn)黨人的團結(jié)。
三茍壩會議，讓我們學習了共產(chǎn)黨人遵守紀律、服從組織的精神。
遵義會議前相當長的時期，毛澤東同志屢次受到不公正待遇。但他始終遵守黨的紀律，注意維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一。在茍壩會議第一天的會上，他遭到了其他與會人員的一致反對。但他沒有負氣而走，正如他在回憶時說的“如果你們不聽，我服從，沒有辦法。散會之后，我同恩來講，我說，不行，危險，他就動搖了。睡了一個晚上，第二天又開會，聽了我的了”。從“我服從”到“散會之后，我同恩來講”再到“第二天又開會”，折射的正是毛澤東同志堅決服從組織、嚴守黨的紀律的堅強黨性。在面臨抉擇時，我們也應該像毛澤東同志一樣，在少數(shù)服從多數(shù)，維護組織權(quán)威的同時通過合理方式表達意見看法，無論組織最終如何決定都應堅決服從。
不忘初心、牢記使命，我們要牢記黨員身份，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，向革命先烈學習致敬，腳踏實地認真開展工作，努力完成年度各項考核指標，為我院生產(chǎn)經(jīng)營全面扭虧為盈貢獻自己的一份力量。
茍壩會議心得體會篇十三
會議作為溝通交流的重要工具，是現(xiàn)代社會中不可或缺的一部分。每個人都會參加各種不同類型的會議，無論是商業(yè)會議、學術會議還是社交聚會等等。無論會議的目的是什么，對于每個參會者來說，都需要充分準備，以確保會議取得成功并得到應有的結(jié)果。今天，我想分享一下我在參加會議時所獲得的心得體會。
第二段：選擇正確的會議。
首先，參加正確的會議非常重要。會議的主題、參與者、所在位置以及持續(xù)時間等都是必須考慮的因素。選擇與自己工作或興趣相關的會議比其他類型的會議更有價值，因為你不僅可以學到新知識，還可以結(jié)交志同道合的人，建立有意義的關系。此外，當選擇參加會議時，你應該預先準備好會議基本信息，如會議程序、日程、演講者簡介、會議地點等。這些準備會有助于你更好地計劃和組織你的時間，并從會議中獲得更多的收獲。
第三段：積極參與會議。
在會議上，積極參與是非常重要的。你可以充分利用可以提出問題、討論或分享經(jīng)驗的機會。通過這些機會，你可以更好地了解其他人的觀點，并且獲得更多的見解。此外，你還可以通過自己的參與，為其他人提供有價值的反饋或建議，這樣可以增強你的社交能力和交流技巧。積極參與會議還能為你帶來更多的機會，如獲得更多的商業(yè)、學術或社交聯(lián)系等等。
第四段：表達自己的觀點。
會議期間，表達自己的觀點也是很重要的。你可以自由地表達自己的觀點、想法和發(fā)現(xiàn)，以幫助會議取得成功和達到目標。但是，當你表達自己的觀點時，你應該避免對其他人的看法進行攻擊或批評，始終保持禮貌和尊重。你還可以通過自己表達觀點，鼓勵其他人將他們的看法分享出來，以實現(xiàn)更高效的合作與協(xié)作。
第五段：總結(jié)。
在參加各類會議過程中，總結(jié)與反思也是非常重要的。你可以通過對會議的記錄、筆記、反饋和分享等方法，使你更好地理解會議的目的、優(yōu)點和不足之處。這樣，你可以更好地提高自己的組織和溝通技能，并從會議中獲得更多的收獲。在未來的會議中，你還可以結(jié)合以往的經(jīng)驗，更好地發(fā)揮自己的作用，使會議取得更好的效果。
結(jié)論：
綜上所述，參加會議的過程是一次不斷學習、不斷提高的過程。正確選擇會議、積極參與會議、表達自己的觀點和總結(jié)反思都是非常重要的。正確參加各種會議的過程中，你可以更好地完善自己的組織和溝通技能，并且獲得更多的收獲。無論是商業(yè)會議、學術會議還是社交聚會，我們都應該珍惜每一個參與會議的機會，讓這次經(jīng)歷成為我們成長和發(fā)展的機會，并且從中獲得更多的收獲和價值。
茍壩會議心得體會篇十四
第一段：會議的背景和目的（200字）。
最近我參加了一場重要的會議，這是一個由公司組織的全員大會。我們這次會議的目的是為了總結(jié)過去的工作，規(guī)劃未來的發(fā)展方向，以及交流各部門之間的合作情況。與以往不同的是，這次會議采用了線上形式，通過視頻會議的方式實現(xiàn)了全員參與。整個會議歷時兩天，我深深地感受到了這次會議的重要性和獨特性。
第二段：會議的提綱和議題（200字）。
這次會議的提綱非常全面，主要包括四個部分：回顧過去，總結(jié)經(jīng)驗；展望未來，制定目標；交流合作，加強團隊；分享成果，鼓勵創(chuàng)新。我們以往的工作成果和團隊的亮點都在會上進行了展示和分享，這大大鼓舞了我們繼續(xù)努力的信心。我們還針對公司當前面臨的各種挑戰(zhàn)，共同制定了一系列具體的目標和策略。此外，與其他部門的交流合作也讓我更全面地了解了公司的運作機制和各個部門的工作情況。
第三段：會議的收獲和體會（400字）。
通過這次會議，我深刻地認識到團隊的力量是無窮的。會議期間，我們進行了大量互動和合作，從而加強了部門之間的理解和協(xié)作。團隊合作的優(yōu)勢不僅體現(xiàn)在交流環(huán)節(jié)，更體現(xiàn)在制定目標和策略的過程中。我們通過共同的努力，為公司的未來制定了明確的方向，并制定了相應的計劃和措施。此外，會議還為我提供了一個展示自己的機會，我通過分享自己負責的項目成果，得到了領導和同事的認可和鼓勵。
這次會議還讓我認識到了自身的不足和提升方向。在與其他部門交流的過程中，我發(fā)現(xiàn)他們在某些方面做得更好，學到了一些寶貴的經(jīng)驗和方法。會議期間別人的分享和提問也讓我思考了一些我之前從未考慮過的問題，使我的思維更加開闊。同時，會議也讓我明確了自身的任務和責任，激發(fā)了我進一步提升的動力。
第四段：會議的啟示和感悟（200字）。
這次會議給了我很多啟示和感悟。首先，團隊合作是企業(yè)成功的關鍵，沒有良好的團隊合作，就很難取得好的成果。其次，與其他部門的交流和合作是非常重要的，只有了解其他部門的工作情況，我們才能更好地協(xié)同合作，取得更好的績效。最后，與會議期間的學習、分享和互動，我意識到持續(xù)學習和創(chuàng)新才能保持個人和團隊的競爭力。
第五段：對未來的展望和行動計劃（200字）。
通過這次會議，我對公司的未來充滿信心。我們明確了公司的發(fā)展目標和策略，也明確了個人的任務和責任。我將全力以赴地完成自己的工作，同時加強團隊合作，積極參與公司的項目和活動。我還計劃利用工作之余，通過研討會、讀書等形式不斷學習和提升自己的能力，為公司的發(fā)展貢獻更多的力量。
通過這次會議，我收獲了很多，不僅在工作上得到了提升，也在思維上得到了拓展。我相信，持續(xù)的學習和創(chuàng)新，團隊的合作與努力，我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)公司的發(fā)展目標，共同創(chuàng)造更加輝煌的明天。
茍壩會議心得體會篇十五
遵義會議結(jié)束了博古、李德左傾機會主義路線的統(tǒng)治，但在領導層中，在某些問題的認識上，仍然存在正確與錯誤、全面與片面、客觀與主觀方面的差異，仍然存在冷靜思考與行為沖動的表現(xiàn)，如在攻打“打鼓新場”問題上，分析敵我雙方力量的對比上不充分，判斷難易程度上不準確，戰(zhàn)略戰(zhàn)術實施上不詳實，這就導致了“對”與“錯”的兩大對決，當毛澤東堅持己見時，會議又罷免了毛澤東前敵司令部政委的職務。錯誤的分析、錯誤的決策、錯誤的處理，將會給黨、革命、軍隊帶來不可估量的損失。但是我黨將領心胸坦蕩，以革命利益為重，以實事求是的態(tài)度扭轉(zhuǎn)了認識，明辯了是非，修正了錯誤，果斷放棄攻打“打鼓新場”的決定，使部隊免受滅頂之災的危險，這無疑是我黨走向成熟的開始。毛澤東敢于堅持真理，不怕孤立，坦誠己見，有膽有謀的雄才大略，贏得了與會人員的信任。因此知人善任、因勢利導推舉毛澤東為新“三人團”成員，賦予他指揮長征的更大軍事權(quán)力。由“否決”到“采納”，由“罷免”到“重任”，大落大起，三天的會議，曲曲折折，跌宕起伏，最后統(tǒng)一思想，團結(jié)一致，振奮精神、明確方向，會議有了完美的結(jié)局，堅持真理需要勇氣，修正錯誤更要有胸懷，二者相輔相成，我黨就是在不斷地堅持真理、修正錯誤中成長成熟起來的，茍壩會議在這方面體現(xiàn)的非常充分。
茍壩會議心得體會篇十六
我對茍壩這個地方，我是懷有深厚感情和敬意的。在2015年9月，在學校組織我來此走黨史，通過親歷親見，對紅軍長征的艱難曲折、遵義會議的偉大轉(zhuǎn)折和歷史為什么選擇了毛澤東，有了更為深切的感受1935年1月，中國共產(chǎn)黨領導的中國工農(nóng)紅軍第一，第三，第五，第九軍團和中央軍委縱隊突圍轉(zhuǎn)移到遵義創(chuàng)建川黔邊新蘇維埃區(qū)域根據(jù)地。遵義會議之后，毛澤東進入黨中央領導核心，以政治局常委的身份幫助周恩來指揮軍事。1935年3月10日，毛澤東、朱德正集中精力按中共中央政治局的決定，指揮中央紅軍趁著遵義戰(zhàn)役的勝利同駐仁懷壇場的國民黨追剿軍周混元縱隊作戰(zhàn)。3月10日1時，林彪、聶榮臻一個萬急電報建議中央紅軍攻打打鼓新場(現(xiàn)在的金沙縣)。3月10日，中共中央總書記張聞天在遵義縣茍壩村新房子召集駐茍壩的中央政治局委員、候補委員、中央革命軍事委員會委員以上的首長開會，專題討論進步進攻打鼓新場的問題。會議從早上開到夜間，參會的所有領導人除了毛澤東都贊成攻打打鼓新場，只有毛澤東堅決反對攻打打鼓新場。毛澤東來了脾氣，甩手離開會議。毛澤東離開會議后，張聞天搞了個舉手表決，結(jié)果把毛澤東的前敵司令部政治委員職務表決掉了。深夜，毛澤東獨自一人打著馬燈，去找到周恩來，說服周恩來后，又同周恩來一起去說服了朱德。3月11日早，周恩來提議繼續(xù)召開20多人的中央會議，討論最終決定撤銷進攻打鼓新場計劃。會后，毛澤東向周恩來提出成立中央新三人團，代表政治局全權(quán)指揮軍事。3月12日，張聞天召開政治局擴大會議，成立了中共中央政治局最高軍事指揮機構(gòu)三人團，即：周恩來、毛澤東、王稼祥。茍壩會議成功的使紅軍再一次避免全軍覆沒的危險，同時完成了遵義會議改變黨中央最高軍事領導機構(gòu)的任務。進一步確立和鞏固了毛澤東在黨中央和紅軍中的領導地位。
茍壩會議心得體會篇十七
茍壩是位于四川省雅安市的一座小山村，因為其原始自然風光和豐富的文化底蘊而聞名。最近我有幸到茍壩旅游，這次的體驗讓我不僅大開眼界，而且收獲頗豐。
第二段：自然之美。
茍壩的自然風光令人驚嘆，身處于清新的空氣、碧綠的山腳下，我們可以感受到意想不到的安寧與喜悅。沿著山間小路前行，我們穿過茂密樹林，聽到野生動物在遠處叫喚。從山巔眺望，遠處的天空是那樣藍，山腳下的田地是那樣碧綠。這些美好印象深深地刻在我的腦海中。
第三段：人文之魅。
茍壩的人文底蘊同樣不容小覷。這里有著歷史悠久的古鎮(zhèn)，清一色的白墻黑瓦，四季繁花簇擁的小院子，還有容納幾百人的祖先宅院。在茍壩，我們可以走進民間文化博物館，細細品味著民俗文化的魅力；也可以走進傳統(tǒng)的家譜館，了解那個深受尊崇的世紀老屋里那些湖南人的血緣網(wǎng)；當然還能前往以文創(chuàng)產(chǎn)品聞名的茍壩博物館，留下打印棉印花紀念品，帶著桂花茶福音回家。
第四段：人情之深。
在茍壩住宿的這幾天，我發(fā)現(xiàn)當?shù)氐娜藗兪执緲闵屏肌Ｋ麄儠鲃酉蛴慰驮儐栁覀兊穆眯懈惺?，甚至請我們共進晚餐。在茍壩的大街小巷，我們可以看到街坊鄰居彼此相互問候、互相幫助，這個寧靜而和諧的人情味，實在是太美好了。
第五段：結(jié)論。
茍壩是一座靜謐、神秘但不心冷的小鎮(zhèn)，這里的自然風光、獨特的人文底蘊和淳樸的人情風味，讓我感動、震撼、陶醉。我也會久久不忘座德綱先生講的“有時我們竭盡所能想去嘗試某些絕妙的事物，然而不經(jīng)意間卻迷失在我們每天經(jīng)過的地方”，而茍壩就是這么一座我們值得去探索的地方。
茍壩會議心得體會篇十八
6月，院黨委組織全體黨員分兩批前往貴州遵義開展“不忘初心，牢記使命”的主題教育。我有幸參加第一批，三天的時間我們先后來到遵義會議會址、遵義會議紀念館、婁山關、茍壩會議會址和息烽集中營等地開展主題教育。通過查閱資料和現(xiàn)場講解學習相結(jié)合，重溫革命歷史，緬懷革命先烈，切身感受到戰(zhàn)爭時期革命英雄的臨危不懼氣概，身臨其境感受到戰(zhàn)爭年代的崢嶸歲月，對我們黨的這段歷史有了進一步的認識和理解，被老一輩無產(chǎn)階級革命家崇高的理想信念,堅韌不拔的革命意志和舍生取義的壯烈情懷所感染,帶給我們精神的洗禮和心靈的震撼。
回顧這幾天學習歷程，其中茍壩會議尤其讓我記憶深刻，感動不已。
茍壩會議與遵義會議一樣，是在戰(zhàn)爭的大環(huán)境中召開的。1935年3月10日收到林彪、聶榮臻關于進攻打鼓新場的電報后，張聞天當即召集有周恩來、朱德、毛澤東、王稼祥、劉伯承、張云逸、李富春、葉劍英等20多人討論。會議開了整整一天，爭論很激烈。在遵義戰(zhàn)役大捷的鼓舞下，大家希望多打勝仗來創(chuàng)造云貴川三省地區(qū)根據(jù)地，求得生存，再圖發(fā)展。所以，都贊同進攻打鼓新場。只有毛澤東一個人不同意進攻打鼓新場。會議爭論不休，毛澤東以不當前敵司令部政委職務進行抗爭，但還是說服不了大家。主持會議的張聞天只好搞民主表決，少數(shù)服從多數(shù)。結(jié)果，進攻打鼓新場的意見通過了，毛澤東前敵司令部政委的職務也被表決掉了。會議結(jié)束后已是深夜，毛澤東出于高度的政治責任感，提著馬燈走了幾里地又去找到周恩來，力陳己見。第二天，周恩來提議繼續(xù)召開20多人參加的會議。一番爭論后，一致同意放棄進攻打鼓新場的計劃。本來茍壩會議到此可以結(jié)束了，但囿于張聞天接替博古后，每遇戰(zhàn)事都要召集20多人開會討論，往往爭論不休，不僅無濟于事，又貽誤戰(zhàn)機，毛澤東據(jù)此提議成立由幾個人參加的小組，全權(quán)指揮軍事，這一提議立即獲得周恩來、張聞天的贊同。3月12日，張聞天在茍壩“新房子”主持中央政治局會議，提議由毛澤東、周恩來、王稼祥組成三人小組（新“三人團”），全權(quán)指揮紅軍軍事行動。該提議在會上獲得一致通過。至此更進一步確立和鞏固了毛澤東同志在黨中央和紅軍中的領導地位，開啟了毛澤東指揮全軍的開端。在毛澤東用兵如神的指揮下，中央紅軍展開了機動靈活的運動戰(zhàn)，與國民黨追剿軍進行了著名的四渡赤水戰(zhàn)役，擺脫了幾十萬敵軍的圍追堵截，將尾追之敵全部甩在金沙江以南，取得戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移中具有決定意義的勝利，避免了中央紅軍被消滅的危險。茍壩會議在中國共產(chǎn)黨和中國革命歷史上具有重要的歷史地位。
堅持原則、敢于擔當是我黨員干部必須具備的基本素質(zhì)，擔當大小，體現(xiàn)一個黨員同志的胸懷、勇氣和格調(diào)?，F(xiàn)階段實現(xiàn)“中華民族偉大復興”需要我們?nèi)w黨員腳踏實地，認真履職，起好先鋒模范作用，共同砥礪前行。
真理有時候掌握在少數(shù)人手上，特別是在迷霧重重的重大節(jié)點上。這就需要掌握真理的“少數(shù)”具備堅定的信念，具備追求真理的執(zhí)著，茍壩會議中毛澤東同志反對進攻打鼓新場的意見從被否決到最后被采納，充分論證了這個道理。正是毛澤東同志的雄才偉略和頑強品質(zhì)加上這種不怕孤立堅持真理的精神，讓他一步步走向國家最高領袖，并力排眾議，實施他的正確主張，最終，領導中國革命取得全面勝利，沒有毛**就沒有新中國。有時候干事業(yè)做事情不要怕得罪人，要堅持真理，敢于突破，“真理在誰手里，就跟誰走?！边@就是共產(chǎn)黨人的胸懷，共產(chǎn)黨人的氣度，共產(chǎn)黨人的團結(jié)。
遵義會議前相當長的時期，毛澤東同志屢次受到不公正待遇。但他始終遵守黨的紀律，注意維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一。在茍壩會議第一天的會上，他遭到了其他與會人員的一致反對。但他沒有負氣而走，正如他在回憶時說的“如果你們不聽，我服從，沒有辦法。散會之后，我同恩來講，我說，不行，危險，他就動搖了。睡了一個晚上，第二天又開會，聽了我的了”。從“我服從”到“散會之后，我同恩來講”再到“第二天又開會”，折射的正是毛澤東同志堅決服從組織、嚴守黨的紀律的堅強黨性。在面臨抉擇時，我們也應該像毛澤東同志一樣，在少數(shù)服從多數(shù)，維護組織權(quán)威的同時通過合理方式表達意見看法，無論組織最終如何決定都應堅決服從。
不忘初心、牢記使命，我們要牢記黨員身份，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，向革命先烈學習致敬，腳踏實地認真開展工作，努力完成年度各項考核指標，為我院生產(chǎn)經(jīng)營全面扭虧為盈貢獻自己的一份力量。
地勘院二支部張睿。
2019年6月28日。