護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案(優(yōu)質(zhì)19篇)

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    方案的制定需要綜合考慮各種因素的優(yōu)劣。方案的可行性和可持續(xù)性也是評判其完美程度的重要指標(biāo)。接下來是一些專家對方案制定與實施的建議,希望對您有所幫助。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇一
    二、活動目的:增強護(hù)士團(tuán)隊的凝聚力,提升護(hù)士的職業(yè)榮譽感和責(zé)任感,表彰和感恩護(hù)士工作中的付出和貢獻(xiàn)。
    三、活動時間:5月12日(護(hù)士節(jié))。
    四、活動地點:室內(nèi)或室外。
    五、活動流程:
    1.主持人致辭介紹活動目的和主題,
    2.環(huán)節(jié)一:護(hù)士代表分享醫(yī)療救治過程中的感人故事,感受護(hù)士工作的榮譽。
    3.環(huán)節(jié)二:組建護(hù)士團(tuán)隊進(jìn)行團(tuán)隊建設(shè)活動,體驗團(tuán)隊協(xié)作的重要性。
    4.環(huán)節(jié)三:組織護(hù)士團(tuán)隊進(jìn)行志愿服務(wù)活動,走進(jìn)社區(qū)或醫(yī)院展開義診、血壓測量等活動。
    5.環(huán)節(jié)四:舉行頒獎儀式,表彰護(hù)士工作中的優(yōu)秀個人或團(tuán)隊。
    6.環(huán)節(jié)五:開展文藝表演,為護(hù)士們送上一場文藝盛宴,展現(xiàn)護(hù)士文化藝術(shù)風(fēng)采。
    七、活動亮點:
    1.活動采用護(hù)士作為主體,體現(xiàn)了對護(hù)士的重視和肯定。
    2.活動不僅有慶祝和娛樂性質(zhì),更注重教育和踐行。
    3.活動注重護(hù)士團(tuán)隊的協(xié)作和感受團(tuán)隊凝聚力。
    4.活動也有一定的公益性,能夠展示醫(yī)護(hù)職業(yè)在社會上的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)。
    5.活動為護(hù)士們的日常學(xué)習(xí)和工作提供新契機和新動力。
    八、注意事項:
    1.活動安全第一,要嚴(yán)格遵循防疫要求。
    2.活動組織者應(yīng)提前做好活動策劃,制定詳細(xì)的預(yù)案,確?;顒拥捻樌M(jìn)行。
    3.活動環(huán)節(jié)的設(shè)計和內(nèi)容要地道,與護(hù)士的工作密切相關(guān),增強活動的真實性和實用性。
    4.活動后要對活動進(jìn)行總結(jié),提取經(jīng)驗教訓(xùn),促進(jìn)團(tuán)隊發(fā)展和成長。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇二
    3.?活動地點:公司會議室和室外空地。
    4.?活動流程:
    -?2點-2點15分:領(lǐng)導(dǎo)致辭和開場。
    -?2點15分-2點30分:禮物贈送儀式。
    -?2點30分-3點30分:團(tuán)建活動1-護(hù)士人生剪影游戲。
    -?3點30分-4點30分:團(tuán)建活動2-醫(yī)護(hù)英雄識別游戲。
    -?4點30分-5點:閉幕儀式和團(tuán)建結(jié)束。
    5.?活動細(xì)節(jié):
    -?禮物準(zhǔn)備:為每位護(hù)士精心準(zhǔn)備一份禮物,包括短袖t恤、護(hù)士帽以及團(tuán)隊定制的感恩卡片等。
    -?游戲1——護(hù)士人生剪影游戲:將每位護(hù)士的個人經(jīng)歷以簡短的語言剪貼出來,隨后蒙上眼睛,由其他同事解讀,看誰最能解讀出護(hù)士的經(jīng)歷和成長歷程。
    -?游戲2——醫(yī)護(hù)英雄識別游戲:以給定的時間為限,將醫(yī)院中各類英雄的照片展示給參與者,參賽者需要在比賽時間內(nèi)盡快進(jìn)行識別,并做出正確的回答。
    6.?活動意義:
    通過此次護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動,能夠讓公司員工更加全面了解醫(yī)護(hù)人員的工作內(nèi)容和辛勞,理解和感恩醫(yī)護(hù)人員在工作中所面對的困難和艱辛。同時,通過活動的開展,能夠增進(jìn)員工之間的情感交流,提高公司內(nèi)部凝聚力和團(tuán)隊配合意識的建設(shè)。最終實現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的共同奮斗和相互理解,進(jìn)一步提高企業(yè)發(fā)展的績效。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇三
    為了隆重紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié),進(jìn)一步推動我院精神文明建設(shè),促進(jìn)我院護(hù)理工作的發(fā)展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護(hù)理隊伍良好的精神風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范,激勵全體護(hù)士愛崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn),在實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展過程中發(fā)揮更大的作用。經(jīng)研究決定,在全院范圍內(nèi)開展紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:
    為紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護(hù)理事業(yè)無私奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護(hù)理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,表彰獎勵在護(hù)理工作崗位上做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)模范人物,加強護(hù)理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),不斷增強我院護(hù)理工作者“以人為本”、“細(xì)節(jié)服務(wù)”的理念,促進(jìn)我院護(hù)理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
    以人為本,細(xì)節(jié)服務(wù),深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護(hù)。
    成立紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:
    組長:牛喜英。
    副組長:曾萍林源(常務(wù))。
    成員:郭其靜、王曉燕、王麗萍、李曉初、聶靜、陳旦旦。
    (一)評選“優(yōu)秀護(hù)士”活動;
    (二)爭創(chuàng)“****護(hù)士站”活動;
    (三)開展護(hù)理崗位技能操作大練兵暨護(hù)理技能操作比賽;
    (四)召開紀(jì)念5.12國際護(hù)士節(jié)暨表彰大會。
    (一)4月27日前完成“優(yōu)秀護(hù)士”和“****護(hù)士站”的評選工作;
    (二)4月30日前完成護(hù)理技能操作比賽;
    (三)5月9日下午召開紀(jì)念5.12國際護(hù)士節(jié)暨表彰大會。
    (一)“優(yōu)秀護(hù)士”評選條件。
    1.本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護(hù)理工作一年以上的護(hù)理人員;
    2.熱愛護(hù)理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn);
    3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,無違法違紀(jì)現(xiàn)象;
    5.熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理和專科護(hù)理知識,護(hù)理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績顯著;
    6.近一年未發(fā)生重大護(hù)理差錯事故。
    (二)“****護(hù)士站”評選條件。
    1.護(hù)士站環(huán)境優(yōu)美,布局合理,物品擺放規(guī)范;
    3.團(tuán)隊協(xié)助精神好,醫(yī)護(hù)關(guān)系融洽,患者投訴少。
    (一)各科室(護(hù)理單元)按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質(zhì)量,原則上每個科室(護(hù)理單元)限推薦“優(yōu)秀護(hù)士”候選人一名;社區(qū)體檢部可參照一個護(hù)理單元推薦。
    (二)申報“****護(hù)士站”的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內(nèi)的事跡介紹,于4月24日前報護(hù)理部,逾期視為自動放棄。
    (三)醫(yī)院紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護(hù)士”6名和“****護(hù)士站”2個。
    (四)護(hù)理技能操作比賽由護(hù)理部統(tǒng)一組織,每個護(hù)理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產(chǎn)生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇四
    二、活動目的:
    1.?加強護(hù)士團(tuán)隊的凝聚力和團(tuán)隊精神。
    2.?利用團(tuán)建活動提升護(hù)士團(tuán)隊的崗位技能和綜合素質(zhì)。
    3.?增進(jìn)團(tuán)隊成員之間的溝通與交流。
    4.?表達(dá)對護(hù)士團(tuán)隊的感激和尊重。
    三、活動內(nèi)容:
    1.?游戲環(huán)節(jié):設(shè)計多種小游戲,提高隊員的團(tuán)隊協(xié)作能力。
    2.?技能培訓(xùn):邀請專業(yè)人士對護(hù)士團(tuán)隊進(jìn)行一些崗位技能培訓(xùn),提高工作效率。
    3.?互動交流:開展互動交流環(huán)節(jié),增強護(hù)士團(tuán)隊的凝聚力。
    4.?大合唱表演:組織護(hù)士團(tuán)隊進(jìn)行一次大合唱表演,展示團(tuán)隊的默契和團(tuán)結(jié)精神。
    5.?帶薪假期:為表彰優(yōu)秀護(hù)士,組織一次帶薪假期的活動,讓護(hù)士放松身心,調(diào)整心態(tài)。
    四、活動時間和地點:
    時間:護(hù)士節(jié)前一個星期進(jìn)行。
    地點:可以選擇在園區(qū)內(nèi)或者周邊地區(qū)的自然風(fēng)景區(qū)內(nèi)進(jìn)行團(tuán)建,增加活動的趣味性和參與度。
    五、活動預(yù)算:
    1.?游戲活動:2000元。
    2.?培訓(xùn)費用:5000元。
    3.?場地租賃:3000元。
    4.?表演費用:2000元。
    5.?餐飲費用:3000元。
    6.?獎品費用:1000元。
    總預(yù)算:16000元。
    六、活動效果:
    通過此次護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動,可以有效提升護(hù)士團(tuán)隊的凝聚力和團(tuán)隊精神,提高護(hù)士團(tuán)隊的綜合素質(zhì)和工作水平,同時也可以表達(dá)出對護(hù)士團(tuán)隊的感激和尊重,為護(hù)士團(tuán)隊的工作創(chuàng)造更好的氛圍和條件。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇五
    為了隆重紀(jì)念xxxxxx年國際護(hù)士節(jié),進(jìn)一步推動我院精神文明建設(shè),促進(jìn)我院護(hù)理工作的發(fā)展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護(hù)理隊伍良好的精神風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范,激勵全體護(hù)士愛崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn),在實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展過程中發(fā)揮更大的作用。經(jīng)研究決定,在全院范圍內(nèi)開展紀(jì)念國際護(hù)士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:
    為紀(jì)念國際護(hù)士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護(hù)理事業(yè)無私奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護(hù)理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,表彰獎勵在護(hù)理工作崗位上做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)模范人物,加強護(hù)理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),不斷增強我院護(hù)理工作者以人為本細(xì)節(jié)服務(wù)的理念,促進(jìn)我院護(hù)理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
    以人為本,細(xì)節(jié)服務(wù),深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護(hù)。
    成立紀(jì)念國際護(hù)士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:
    組 長:
    副組長:(常務(wù))
    成 員:
    全院各臨床科室
    1、護(hù)士職業(yè)禮儀展示
    遵照《20xx年市石化醫(yī)院開展護(hù)理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范培訓(xùn)考核和競賽活動實施方案》荊石化護(hù)字〔20xx〕8號文件中的護(hù)士職業(yè)禮儀評分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    2、禮儀知識問答
    為特設(shè)項目,內(nèi)容包括《20xx年市石化醫(yī)院開展護(hù)理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范培訓(xùn)考核和競賽活動實施方案》荊石化護(hù)字〔20xx〕8號文件中的護(hù)士職業(yè)禮儀評分標(biāo)準(zhǔn)和20xx年護(hù)理禮儀質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)。
    3、風(fēng)采展示
    遵照20xx年護(hù)理禮儀質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)中對于語言和服務(wù)的規(guī)定執(zhí)行,選手通過表演、展示將護(hù)士職業(yè)禮儀知識應(yīng)用其中,情景題材涉及護(hù)士職業(yè)的各種場合,內(nèi)容涵蓋護(hù)士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進(jìn)、拾揀物品、陪同引導(dǎo)、攙扶幫助、溝通技巧等,可以包括??铺厣?、人性化服務(wù)理念、服務(wù)承諾、榮譽、成績等。
    1、參賽方式: 以科室為單位,小科室可聯(lián)合參賽,每個參賽隊隊員不少于6名,由護(hù)士長負(fù)責(zé)參賽人員的組織與培訓(xùn)。
    2、展示形式:各參賽隊的職業(yè)禮儀風(fēng)采展示可以進(jìn)行自我編排,以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業(yè)技能展示、現(xiàn)場模擬、現(xiàn)場演練等形式,向全院醫(yī)護(hù)人員展示本隊的精神風(fēng)貌。
    禮儀知識問答:每隊必答,由1名隊員答題。抽簽選題,回答正確得0.5分,部分答對根據(jù)答對內(nèi)容所占題目比重酌情給分,不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。
    3、展示內(nèi)容:主題鮮明、有特色,思想性強,內(nèi)容健康、積極向上。表演形式新穎有創(chuàng)意,場景設(shè)計合理,動作編排符合實際工作需要,體現(xiàn)護(hù)理工作內(nèi)涵。
    4、比賽時間:禮儀風(fēng)采展示在8分鐘內(nèi),禮儀知識問答在1分鐘內(nèi),總時間是9分鐘,超時酌情扣分。
    5、評分標(biāo)準(zhǔn):評委根據(jù)荊門市石化醫(yī)院護(hù)士職業(yè)禮儀風(fēng)采大賽評分標(biāo)準(zhǔn)(見附件)進(jìn)行評判、打分。
    6、分值計算:評委當(dāng)場打分,禮儀風(fēng)采展示采用10分制評分,每個環(huán)節(jié)超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數(shù)點后兩位,若出現(xiàn)同分,則平均分精確到后三位,依次類推。計算分值時,去掉一個最高分,去掉一個最低分,最后累加平均分即為選手最后得分。
    7、參賽要求:比賽采取抽簽方式?jīng)Q定順序,不得隨意調(diào)整順序。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇六
    為了慶祝“512國際護(hù)士節(jié)”弘揚南丁格爾無私奉獻(xiàn)救死扶傷的人道主義精神。樹立白衣天使愛崗敬業(yè),誠信服務(wù),廉潔行醫(yī)的良好形象,鼓勵廣大護(hù)理學(xué)生熱愛護(hù)理事業(yè),增強護(hù)理學(xué)生的自信心,責(zé)任感和使命感,使每位學(xué)生更加深刻的領(lǐng)悟“健康所系生命所托”的深刻內(nèi)涵,促進(jìn)學(xué)院和諧發(fā)展,由護(hù)理教研室主辦、學(xué)生會、團(tuán)總支承辦了512護(hù)士節(jié)大型文藝匯演。
    xx年05月12日晚7點到9點半
    學(xué)院及各院系領(lǐng)導(dǎo)、老師,護(hù)理學(xué)院全體師生及各院系代表
    1、主持人致開幕詞
    2、介紹蒞臨領(lǐng)導(dǎo)、老師
    3、由領(lǐng)導(dǎo)致辭并宣布晚會開始
    4、文藝節(jié)目演出
    (1)歌曲類;
    (2)舞蹈類;
    (3)情景劇;
    (4)“中國南丁格爾服務(wù)總隊鶴壁分隊”授旗儀式;
    (5)湘江小學(xué)師生代表感恩活動系列表演。
    5、宣布晚會結(jié)束,請各位領(lǐng)導(dǎo)、老師離席。
    1、節(jié)目彩排;
    2、舞臺搭建及現(xiàn)場布置。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇七
    活動目的:
    體現(xiàn)公司人本主義,增加員工歸屬感;豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力。
    活動方式:
    1、人力資源部在員工生日當(dāng)天早上10:00以前,以公司名義發(fā)送賀卡或e—mail祝賀員工生日。
    2、根據(jù)員工人數(shù)2—3個月定期舉行員工集體生日活動(具體活動祥見方案,員工可以根據(jù)自己的選擇來確定生日活動的內(nèi)容,特別說明的是如參加生日公益活動的員工將能夠獲得公司1天的帶薪假期)。
    3、每月5日前人力資源部將在公司食堂公布當(dāng)月壽星榜(生日員工名單)。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇八
    為紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的`人道主義精神和為護(hù)理事業(yè)無私奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護(hù)理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,提升以優(yōu)質(zhì)服務(wù),提供以病人為中心的服務(wù)思想,加強護(hù)理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),不斷增強我院護(hù)理工作者“安全護(hù)理”“優(yōu)質(zhì)護(hù)理”的理念,促進(jìn)我院護(hù)理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
    細(xì)節(jié)服務(wù),安全護(hù)理
    成立紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:
    組 長:xxxx
    副組長:xxx
    成 員:xxx
    (一)以“xxx”為主體的演講比賽。
    (二)以“xxx”為活動主體到敬老院,為老人進(jìn)行健康宣教,健康體檢活動。
    安排
    (一)參賽報名時間在5月1日前,由各科室推出優(yōu)秀一名選手參賽。
    (三)5月11下午15:00在醫(yī)院門口集中(科室派出1-2名護(hù)士自帶白大褂參加),統(tǒng)一組織參加敬老活動(所帶物品由護(hù)理部安排)。
    (四)5月12日14:50在2號樓舉行比賽。
    (一)各科室按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦選手質(zhì)量。
    (二)演講內(nèi)容以“轉(zhuǎn)變觀念,全面提升服務(wù)品質(zhì)”為主題,字?jǐn)?shù)在1000-2000字之間,內(nèi)容突出如何提升服務(wù)品質(zhì),在提升服務(wù)這項工作中,作為護(hù)士該如何做等。
    (三)演講時儀表端莊,著正裝、淡妝演講,時間控制在5-10分鐘之內(nèi)。
    (四)裁判成員:
    (五)獎項設(shè)置:一等獎一名獎金400元,二等獎一名獎金300元,三等獎一名獎金200元,其余為鼓勵獎獎金100元。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇九
    3.放松情緒,增強凝聚力和向心力,提高工作積極性;
    4.增強轄區(qū)保健站的團(tuán)隊角色,提升綜合防控能力。
    3.慰問春晚活動:邀請全區(qū)老年人及孤寡老人來到場地,舉辦溫馨、喜慶、充滿活力的慰問春晚,給他們帶來生活的樂趣,在感受關(guān)愛、喜悅、快樂的同時,也促進(jìn)了團(tuán)隊員工彼此間的互動交流。時間約2小時,地點設(shè)在社區(qū)文化廣場。
    1.?護(hù)士節(jié)文藝匯演。
    (1)開場白:概述活動目的,讓大家明確活動主題,充分理解活動意義。
    (2)個人才藝展示:各保健小組自愿參加,展示個人才藝并互相交流。
    (3)自由表演時間:鼓勵現(xiàn)場工作人員自由交流,增進(jìn)工作氛圍,結(jié)識工作伙伴,營造和諧的氛圍。
    (4)頒獎儀式:對本次活動表演的小組進(jìn)行評選,頒發(fā)獎項并給予表彰。
    2.團(tuán)隊拓展訓(xùn)練項目。
    (1)迎接:參加者依次報到,分組后一起完成熱身運動。
    (2)項目介紹:工作人員介紹本次活動的目的、規(guī)則和注意事項。
    (3)拓展訓(xùn)練:幾個小隊分別完成不同的拓展項目,如低繩通、蜘蛛網(wǎng)、跳躍繩、練習(xí)皮筏等。
    (4)總結(jié)感言:讓每個小隊根據(jù)完成情況做出總結(jié),感悟團(tuán)隊協(xié)作力量的重要性。
    (5)頒獎儀式:對完成項目的小組進(jìn)行評選,頒發(fā)獎項并給予表彰。
    3.慰問春晚活動。
    (1)慰問儀式:工作人員和老年人代表互相致意、親切問候、分享年輕人的生活方式。
    (2)文藝表演:為老年人獻(xiàn)上精彩的舞蹈和歌曲表演。
    (3)游戲環(huán)節(jié):邀請老年人一起參加團(tuán)隊游戲,互動交流,放松身心。
    (4)送禮儀式:工作人員為老年人送上節(jié)日禮品。
    1.活動地點要選在較為開闊的地方,確保活動的順利進(jìn)行;
    2.活動開始前要進(jìn)行必要的安全提示,確保參與人員安全;
    3.對于年齡偏高的老年人,要做好安全保障工作,避免意外發(fā)生;
    4.為保障活動效果和參與人員的順利進(jìn)行,活動期間需安排充足的物資供應(yīng),如飲料、食物等。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇十
    活動流程:
    一、開場環(huán)節(jié)(10分鐘)。
    1.?領(lǐng)導(dǎo)致辭:對護(hù)士節(jié)的祝賀和感謝。
    2.?護(hù)士代表致辭:表達(dá)對感恩節(jié)日、感謝團(tuán)隊的心情。
    二、團(tuán)隊互動環(huán)節(jié)(40分鐘)。
    1.?分組互動:隨機分組,每組4-6人,進(jìn)行團(tuán)隊合作游戲,增強團(tuán)隊凝聚力和配合能力。
    2.?游戲1:齊心協(xié)力過棒球——每個小組一面棒球拍,全組團(tuán)結(jié)合力,在規(guī)定時間內(nèi)完成盡量多次交換球棒任務(wù)。
    3.?游戲2:誰是踢毽子能手——每個小組要讓毽子在空中持續(xù)不停地踢,其中只允許一次接毽,如整個小組都跟著走,球棒數(shù)量也要增多。
    三、技能進(jìn)修環(huán)節(jié)(50分鐘)。
    1.?技能分享:為了進(jìn)一步提高團(tuán)隊素質(zhì),通過講解和展示探討有效溝通和協(xié)調(diào),培養(yǎng)敏感度和反應(yīng)能力。
    2.?技能講解:主要內(nèi)容是介紹病人與護(hù)士在交流過程中易發(fā)生的問題,并給出解決方法。
    四、護(hù)士故事分享環(huán)節(jié)(40分鐘)。
    1.?護(hù)士故事分享:借由托付寶刊發(fā)護(hù)士故事攝像壓軸,做一個護(hù)士的幸福題材,協(xié)同共同邁向另一個高度點。
    2.?護(hù)士評選趣味環(huán)節(jié):設(shè)立“最佳護(hù)士、最佳工作熱情獎、最佳工作技能獎、最佳工作互助獎”等獎項。
    五、護(hù)士交流派對(40分鐘)。
    1.?護(hù)士自由交流。
    2.?禮物分享:組織全體人員贈送情感票,送上滿滿的祝福和感激之情。
    3.?婚禮照留念:由專業(yè)攝影師拍攝護(hù)士團(tuán)隊集體照,并給每名護(hù)士贈送一張珠峰護(hù)士成長紀(jì)念冊。
    活動收尾環(huán)節(jié)(10分鐘)。
    1.?護(hù)士團(tuán)隊宣言:全體護(hù)士在聽取感謝和祝福后,共同發(fā)出豪言壯誓,為照顧病人、感謝同事、奉獻(xiàn)社會、提高職業(yè)水平做出更多貢獻(xiàn)。
    2.?活動總結(jié):由小組負(fù)責(zé)人代表發(fā)言,總結(jié)此次團(tuán)建活動的意義和取得的收獲。
    3.?活動結(jié)束:整個活動以護(hù)士們共同合唱《護(hù)士之歌》來結(jié)束。
    活動備注:
    1.?此方案為初步方案,具體實施情況可根據(jù)各醫(yī)院實際情況進(jìn)行微調(diào)和修改。
    2.?活動的成功舉辦需要提前籌備和組織,在安排各項活動內(nèi)容和流程時需有些許聯(lián)系和聯(lián)系人員的協(xié)調(diào)。
    3.?在活動組織過程中,優(yōu)先保證員工福利和權(quán)益,醫(yī)院組織全權(quán)負(fù)責(zé)護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動的所有事項。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇十一
    護(hù)士:變革的力量,高效護(hù)理與醫(yī)療成本。
    (一)舉行全院護(hù)理技能競賽。
    (二)評選優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)病區(qū)。
    (三)評選優(yōu)秀護(hù)士長。
    (四)評選優(yōu)秀護(hù)士。
    (五)召開紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)暨表彰大會。
    (六)慰問各級各類護(hù)理人員:全院護(hù)理崗位護(hù)理人員每人一雙護(hù)士工作鞋,一個工作用掛表。
    (一)5月8日前完成“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)病區(qū)”、“優(yōu)秀護(hù)士長”、“優(yōu)秀護(hù)士”的評選工作。
    (二)5月12日下午3時在門診八樓學(xué)術(shù)報告廳召開紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)表彰大會。
    (一)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)病區(qū)。
    1、開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”的病區(qū)。
    2、病區(qū)各項制度落實,護(hù)理質(zhì)控檢查全年平均95分以上,無護(hù)理差錯事故,患者對護(hù)理工作滿意度全年平均98%以上。
    3、在三甲復(fù)審工作中成績顯著,沖刺階段的內(nèi)審成績達(dá)標(biāo),評審期間考核科內(nèi)護(hù)理人員無不合格現(xiàn)象。
    (二)優(yōu)秀護(hù)士長(含副護(hù)士長)。
    1.評選條件。
    (1)任期3年以上,年內(nèi)全勤。
    (2)熱愛護(hù)理專業(yè),具有良好的思想品德和職業(yè)道德,發(fā)揚“南丁格爾”精神,愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核良好及年度考核合格以上。
    (3)工作認(rèn)真、踏實、嚴(yán)謹(jǐn),業(yè)務(wù)能力突出,充分發(fā)揮模范帶頭作用。熟練掌握本專科護(hù)理知識與操作技能及本??莆V匕Y及疑難病人的護(hù)理,能組織和指導(dǎo)對重癥病人的監(jiān)護(hù)和搶救工作,贏得同行、患者和社會認(rèn)可。
    (4)以質(zhì)量管理為核心,嚴(yán)格督導(dǎo)各項護(hù)理工作規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范的落實,年內(nèi)病區(qū)無護(hù)理差錯事故發(fā)生。
    (5)有較強執(zhí)行力、凝聚力、溝通協(xié)調(diào)能力,善于激勵下屬,帶領(lǐng)科內(nèi)護(hù)士積極學(xué)習(xí),發(fā)揮團(tuán)隊協(xié)作精神,圓滿完成各項護(hù)理工作任務(wù)。
    (6)在三甲復(fù)審工作中成績顯著,評審期間考核科內(nèi)護(hù)理人員無不合格現(xiàn)象。
    2.評選方法。
    (1)護(hù)理部對護(hù)士長20xx年績效考核評估成績,占40%權(quán)重。
    (2)科室員工對護(hù)士長20xx年績效考核評估成績,占20%權(quán)重。
    (3)全院護(hù)理管理人員無計名投票,占40%權(quán)重。
    (4)按10%比例評選出5名優(yōu)秀護(hù)士長。
    (三)優(yōu)秀護(hù)士。
    1.評選條件。
    (1)在我院從事護(hù)理工作滿一年以上的具有執(zhí)業(yè)資格的護(hù)士,年內(nèi)全勤。
    (2)熱愛護(hù)理專業(yè),具有良好的思想品德和職業(yè)道德,發(fā)揚“南丁格爾”精神,愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核良好及年度考核合格以上。
    (3)努力學(xué)習(xí),善于思考,業(yè)務(wù)能力突出,在日常工作中貫徹實施“以病人為中心”的護(hù)理理念,認(rèn)真履行護(hù)理職責(zé),工作認(rèn)真、踏實、嚴(yán)謹(jǐn),富有愛心,有較強的溝通能力,對待患者熱情、細(xì)心、耐心,態(tài)度好,具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,工作積極主動、配合默契,全年無差錯事故的發(fā)生,贏得同行、患者和社會認(rèn)可,年內(nèi)獲得護(hù)士之星稱號。
    (4)在三甲復(fù)審工作中成績顯著,沖刺階段的內(nèi)審考核及評審期間考核無不合格現(xiàn)象。
    2、評選方法。
    (1)采取無記名投票方式,先由各護(hù)理單元按本單元護(hù)士數(shù)10%比例推薦出侯選人,再由護(hù)理部組織全院護(hù)士對侯選人按全院護(hù)士數(shù)5%比例投票,評選出35名優(yōu)秀護(hù)士。
    (一)20xx年度護(hù)理工作總結(jié)。
    (二)表彰獎勵。
    1、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)病區(qū):對獲得20xx年度優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)病區(qū)榮譽稱號的病區(qū)護(hù)理人員獎勵50元/人。
    2、優(yōu)秀護(hù)士長:對獲得20xx年度優(yōu)秀護(hù)士長榮譽稱號者,獎勵300元。
    3、優(yōu)秀護(hù)士:對獲得20xx年度優(yōu)秀護(hù)士榮譽稱號者,獎勵300元。
    4、護(hù)理技能競賽優(yōu)勝獎:
    團(tuán)體獎:對獲得一等獎團(tuán)隊獎勵2000元,獲得二等獎團(tuán)隊獎勵1500元,獲得三等獎團(tuán)隊獎勵1000元。
    個人獎:對獲得一等獎個人獎勵800元,獲得二等獎個人獎勵500元,獲得三等獎個人獎勵300元。
    5、每月之星的表彰:對20xx年第二季度至20xx年第一季度開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”各病區(qū)每月獲得“每月之星”稱號的護(hù)理人員進(jìn)行獎勵,共363人次,每人次100元。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇十二
    二、活動目標(biāo):
    1、了解護(hù)士節(jié)的來歷,學(xué)會尊重護(hù)士。
    2、懂得一些自我保護(hù)和護(hù)理的方法。
    3、了解護(hù)士的工作,懂得關(guān)心護(hù)士。
    環(huán)境創(chuàng)設(shè):
    在教室里張貼一些護(hù)士幫助病人護(hù)理的圖片。
    活動一:了解護(hù)士節(jié)的來歷。
    1、你們知道5月12日是什么節(jié)日嗎?請小朋友們猜一猜。
    2、老師來告訴大家是“護(hù)士節(jié)”,你們都猜對了嗎?
    3、那你們來想一想為什么會有護(hù)士節(jié)呢?(幼兒討論)。
    4、教師講述護(hù)士節(jié)的來歷。幼兒聽聽是為什么有這個節(jié)日的。
    活動二:了解護(hù)士的工作。
    (一)、小朋友們知道護(hù)士阿姨上班要做些什么事情呢?
    快速聯(lián)想:1、當(dāng)小朋友生病時護(hù)士阿姨做些什么?(打針、量體溫等等)??。
    2、請班上一個小朋友了解到的有關(guān)護(hù)士的工作講述給大家聽?
    (二)討論:如果小朋友是一名小護(hù)士,你是怎樣來對待病人的?
    1、先討論再個別幼兒回答。
    2、教師講述護(hù)士的工作情況。
    活動三:邀請護(hù)士講解護(hù)士的工作。
    2、護(hù)士穿著這樣的服裝就準(zhǔn)備工作了,我們請倪老師來說說她的工作。
    3、護(hù)士講述自己的工作。
    4、幼兒聽后評一評護(hù)士的工作是怎樣的?
    (二)、小朋友們要學(xué)會保護(hù)好自己的身體。
    1、請大家一起來說說我們要怎樣來保護(hù)好自己的身體。
    2、幼兒派代表來說一說。
    3、由倪老師教給大家怎樣來保護(hù)好自己的身體。
    活動四:觀看護(hù)士工作的一段錄象。
    1、現(xiàn)在我們一起來看看護(hù)士在工作時的一段錄象。
    2、讓小朋友們從錄象中看出護(hù)士工作時的認(rèn)真、耐心、細(xì)心等等。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇十三
    全體護(hù)理人員、青年團(tuán)員。
    暫定20xx年5月9日(周五)下午。
    xxx會議室。
    (一)分組。
    1。內(nèi)科組。
    組長:xxx。
    包含科室:內(nèi)一科、腦二科、腦一科、心血管科、康復(fù)科、呼吸科。
    2。外科組。
    組長:xxx。
    包含科室:外科、婦產(chǎn)科。
    3。門急診組。
    組長:xx。
    包含科室:急診科、各門診科室、透析室、供應(yīng)室、治未病科。
    4。醫(yī)技組。
    組長:xxx。
    包含科室:功能科、放射科、檢驗科、藥劑科。
    5。行政后勤組。
    組長:xxx。
    包含科室:各行政后勤科室。
    6、患者組:患者自愿報名,成立以6名為一組的表演隊。
    (二)組隊標(biāo)準(zhǔn)。
    每支參賽隊由6名選手組成,組長根據(jù)各組報名進(jìn)行組隊,并將組隊結(jié)果于及20xx年4月30日前報護(hù)理部。
    (三)比賽順序:組長抽簽,按抽簽順序依次進(jìn)行展示,由評委對每隊進(jìn)行打分。
    (一)成立評委組,邀請部分專家參與評分和頒獎。
    (二)獎項設(shè)置:
    評出一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名。獲獎結(jié)果將于護(hù)士節(jié)前在內(nèi)網(wǎng)公布,獲獎人員成為“奉獻(xiàn)愛心為夢啟航”護(hù)理志愿服務(wù)八段錦顧問,具有教習(xí)資格,可參加志愿服務(wù),對患者進(jìn)行指導(dǎo)。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇十四
    每年的5月12日是國際護(hù)士節(jié),國際護(hù)士節(jié)設(shè)立于1920xx年,它是為了紀(jì)念護(hù)士職業(yè)的創(chuàng)始人、英國護(hù)理學(xué)先驅(qū)和現(xiàn)代護(hù)理教育奠基人弗洛倫斯·南丁格爾而設(shè)立的。下面是本站小編整理的護(hù)士節(jié)。
    范文,供大家參考!
    為隆重紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié),激發(fā)全縣廣大醫(yī)務(wù)工作者為人民健康服務(wù)的熱情,促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)向前發(fā)展。根據(jù)上級有關(guān)要求,本著既隆重?zé)崃遥智趦€樸素的原則,經(jīng)研究,決定舉辦海豐縣衛(wèi)生系統(tǒng)20xx年紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)系列活動,特制訂本方案。
    一、活動主題。
    紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)活動,學(xué)習(xí)、弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神,以及為護(hù)理事業(yè)無私奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì),必須緊扣“展衛(wèi)生風(fēng)采,樹衛(wèi)生形象,促衛(wèi)生發(fā)展”主題,必須與基本公共衛(wèi)生項目的實施、重大疾病的防控、提高醫(yī)護(hù)服務(wù)質(zhì)量以及衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來,深入推進(jìn)我縣“廉潔誠信醫(yī)院”建設(shè),全面提升護(hù)理工作水平,為患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù),展示我縣衛(wèi)生系統(tǒng)新形象,推動衛(wèi)生各項工作向前發(fā)展。5.12國際護(hù)士節(jié)活動方案參考由本站提供!
    二、活動內(nèi)容。
    (一)演講比賽。
    1.主題及要求。
    以“推介××”(如“推介彭醫(yī)”)為主題,演講者通過演講并配合ppt(幻燈片)演示,推介本單位的基本情況,工作性質(zhì)、工作情況等內(nèi)容。各單位可結(jié)合自身實際,選取醫(yī)院管理、護(hù)理工作、醫(yī)療服務(wù)、行風(fēng)建設(shè)、公共衛(wèi)生服務(wù)等方面其中一個內(nèi)容進(jìn)行演繹。
    2.比賽程序。
    比賽分初賽、復(fù)賽、決賽。初賽在本單位內(nèi)進(jìn)行選撥,選撥1名人員參加復(fù)賽,并將參加復(fù)賽人員名單于4月10日前報局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室;復(fù)賽由活動領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,并決出5名優(yōu)勝者參加決賽;決賽初定于5月12日在5.12護(hù)士節(jié)紀(jì)念大會上進(jìn)行,現(xiàn)場選撥出一、二、三名及優(yōu)秀獎。
    3.參賽對象。
    全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位。
    (二)護(hù)理禮儀比賽。
    1.參賽對象。全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位護(hù)理人員。
    2.比賽程序。(同演講比賽)。
    3.比賽內(nèi)容。具體方案另行下發(fā)。
    (三)評選20xx年度優(yōu)秀護(hù)士。
    1.評選范圍和名額。
    全縣衛(wèi)生系統(tǒng)評選表彰優(yōu)秀護(hù)士共31名。名額分配:彭湃醫(yī)院8名,中醫(yī)醫(yī)院、婦幼保健院、梅隴人民醫(yī)院各2名,各中心衛(wèi)生院、海城、附城、城東衛(wèi)生院、粵東、水電、優(yōu)撫(康復(fù))、黃江、老區(qū)醫(yī)院各1名,共12名,其他衛(wèi)生醫(yī)療單位共7名。
    2.評選條件。
    (2)具有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格,在本單位從事臨床護(hù)理一線工作2年以上的現(xiàn)職護(hù)士;。
    (3)熱愛護(hù)理事業(yè),有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,刻苦鉆研,熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理和專業(yè)護(hù)理知識,業(yè)務(wù)水平高,近2年內(nèi)工作中未發(fā)生差錯。
    3.評選的方法和要求。
    (1)由各單位推薦。各單位應(yīng)堅持走群眾路線,廣泛聽取群眾意見,采取自下而上民主推薦。推薦的人選應(yīng)事跡突出,具有代表性,是群眾公認(rèn)的先進(jìn)典型。
    (2)被推薦人選要認(rèn)真填寫《海豐縣20xx年度優(yōu)秀護(hù)士審批表》(附件),先進(jìn)。
    事跡材料。
    必須做到實事求是,內(nèi)容詳實,重點突出,不少于800字。由各單位嚴(yán)格審核蓋章、簽字后于4月30日前上報衛(wèi)生局人事股,同時,提供優(yōu)秀護(hù)士推薦人《護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證》復(fù)印件1份。經(jīng)局評選領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定評選結(jié)果。
    (3)評選領(lǐng)導(dǎo)小組研究,并在縣局網(wǎng)站公示無異議后確定。
    (4)表彰。在5.12紀(jì)念大會上進(jìn)行表彰。
    二、組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。
    成立海豐縣衛(wèi)生系統(tǒng)20xx年紀(jì)念5.12國際護(hù)士節(jié)活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:
    組長:顏榮林。
    副組長:洪獻(xiàn)就、吳仁聲、林秀蘭、賴佛勝、鐘榮輝。
    成員:鐘秀業(yè)、陳向華、陳賢彬、馬澤葵、劉建輝、各醫(yī)療衛(wèi)生單位負(fù)責(zé)同志。
    由洪獻(xiàn)就同志負(fù)責(zé)護(hù)理禮儀比賽組織活動,林秀蘭同志負(fù)責(zé)演講比賽、優(yōu)秀護(hù)士評選組織活動。其他同志按職能及線條協(xié)助。
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。集中在局辦公室統(tǒng)一辦公,負(fù)責(zé)整個活動的組織協(xié)調(diào)、后期保障、以及日常事務(wù)等,成員如下:
    主任:林秀蘭。
    副主任:鐘秀業(yè)。
    成員:黃小麗、林加樟、李煒、陳永強、莊東華、曾海璇、李俐斯、蔡海群、余群英。
    三、幾點要求。
    (一)各單位要高度重視5.12護(hù)士節(jié)系列活動,主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓落實,精心組織,積極參與,服從安排。除了參加局統(tǒng)一組織的活動外,在安排好正常醫(yī)療秩序之余,各單位可開展適當(dāng)?shù)挠幸饬x的紀(jì)念、表彰活動,并將活動方案上報縣衛(wèi)生局批準(zhǔn)。
    (二)各單位應(yīng)在5.12國際護(hù)士節(jié)來臨之際,切實加強護(hù)理隊伍建設(shè),積極開展尊重、關(guān)愛護(hù)理人員,特別是護(hù)理一線人員的活動;積極推動優(yōu)質(zhì)護(hù)理持續(xù)開展,進(jìn)一步密切醫(yī)患關(guān)系,努力創(chuàng)建“三好一滿意”醫(yī)院,在全社會營造濃烈輿論氛圍,樹立護(hù)理人員的良好形象。5.12國際護(hù)士節(jié)活動方案參考由本站提供!
    (三)嚴(yán)格遵守有關(guān)財經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)禁借機大操大辦、亂發(fā)財物、大吃大喝、公款旅游等行為,違者將給予嚴(yán)肅處理。
    為紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié),弘揚南丁格爾精神,展現(xiàn)我區(qū)護(hù)理戰(zhàn)線“贊美生命、珍惜生命、燃燒自己,照亮別人”的高貴品質(zhì)、精神風(fēng)貌、職業(yè)風(fēng)范和才藝激情,激勵全體護(hù)理工作者愛崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn),促進(jìn)全區(qū)護(hù)理工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)研究決定,在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)開展紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)系列活動。具體活動方案如下:
    一、活動主題。
    弘揚南丁格爾精神,傳承護(hù)理文化,豐富文化生活,使每位護(hù)理人員更加領(lǐng)悟“健康所系生命所托”的深刻內(nèi)涵;強化職業(yè)技能,提升職業(yè)素養(yǎng),塑造職業(yè)形象,培育爭先創(chuàng)優(yōu)意識;落實基礎(chǔ)護(hù)理,改善護(hù)理服務(wù),落實人文關(guān)懷,提高護(hù)理質(zhì)量,促進(jìn)丹徒衛(wèi)生事業(yè)和諧、健康發(fā)展。
    二、組織領(lǐng)導(dǎo)。
    組長:
    副組長:
    成員:
    活動辦公室:
    三、活動內(nèi)容。
    (一)推薦選拔鎮(zhèn)江市“優(yōu)秀護(hù)士”;。
    (二)開展護(hù)理崗位技能操作競賽暨“護(hù)理風(fēng)采”展評活動;。
    (三)舉辦“5.12”國際護(hù)士節(jié)紀(jì)念大會暨“樹形象,展風(fēng)采”文藝演出。具體議程:
    1、領(lǐng)導(dǎo)致辭;。
    2、表彰市優(yōu)秀護(hù)士、護(hù)理技能操作競賽獲獎?wù)咭约啊白o(hù)理風(fēng)采”圖文展評獲獎?wù)?。
    3、首屆“十佳護(hù)士”代表發(fā)言;。
    4、市優(yōu)秀護(hù)士宣讀倡儀書;。
    5、“樹形象,展風(fēng)采”---紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)暨文藝演出。
    四、時間安排。
    (一)4月25日前完成市“優(yōu)秀護(hù)士”推薦選拔工作;。
    (二)5月9日前完成護(hù)理技能操作比賽及“護(hù)理風(fēng)采”圖文評選工作;。
    (三)5月12日下午舉辦5.12國際護(hù)士節(jié)紀(jì)念大會暨“樹形象,展風(fēng)采”文藝演出。
    五、表彰獎勵。
    (一)榮獲鎮(zhèn)江市“優(yōu)秀護(hù)士”的護(hù)理人員;。
    (二)護(hù)理技能操作競賽團(tuán)體前三名和個人前三名獲得者;。
    (三)“護(hù)理風(fēng)采”圖文評選:最佳組織、優(yōu)秀設(shè)計、最佳圖文獲得。
    為慶?!?.12”國際護(hù)士節(jié),護(hù)理部擬定于護(hù)士節(jié)期間舉辦“我運動、我健康”為主題的一系列活動,活動方案具體如下:
    一、活動內(nèi)容:
    1、護(hù)士長拓展訓(xùn)練;。
    3、“5.12”護(hù)士節(jié)晚會。
    二、參加人員及流程:
    1、護(hù)士長拓展訓(xùn)練:全院各科護(hù)士長及副主任護(hù)師用抽簽形式分為3組,選擇路段為10公里的路程,起點走到中間后折回到起點,不能依靠器具或坐車、騎車等,行程中由裁判人員進(jìn)行監(jiān)控,任何團(tuán)隊里最后一名到達(dá)終點的選手將決定該隊的總成績,競賽結(jié)束后評出團(tuán)體一、二、三名。
    2、護(hù)士接力賽:以科室為單位分為一病區(qū)隊;二病區(qū)隊;三病區(qū)隊;康復(fù)科隊;戒毒所隊和心理醫(yī)院、骨傷、門診綜合隊,每隊派6名隊員,以團(tuán)隊總成績?yōu)闇?zhǔn)。
    3、“5.12”護(hù)士節(jié)晚會:全體護(hù)理人員。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇十五
    :弘揚南丁格爾精神,增強護(hù)理團(tuán)隊凝聚力,展示護(hù)士奮發(fā)向上,不斷進(jìn)取的自信心。
    1. 成立策劃小組:
    2. 參加人員:要求18名選手參賽,抽簽分成六個參賽隊,進(jìn)行編號,抽簽決定演講比賽順序。
    3. 各參賽隊就所出范圍進(jìn)行復(fù)習(xí)、準(zhǔn)備演講材料及操作訓(xùn)練。
    4. 出題小組出題,并制成卡片。
    5. 工作人員收集匯總參加演講比賽選手的背景音樂,集中置于一臺電腦上?;顒恿鞒蹋?BR>    一、活動序幕:
    1. 主持人介紹國際護(hù)士節(jié)來源,宣傳南丁格爾精神,帶領(lǐng)大家宣讀南丁格爾宣言。
    2. 主持人介紹本次活動大致流程。
    3. 主持人宣布比賽開始。
    二、 競賽階段:
    (一)知識競賽:
    本次知識競賽分必答題、搶答題兩輪,題目類型有選擇題、填空題、是非題,競賽規(guī)則如下:
    1、必答題規(guī)則及計分標(biāo)準(zhǔn)
    (1).必答題共18題,每題10分。參賽隊3位選手每人1題,不能由隊友代答。答對加10分,答錯不加分不扣分。
    (2).必答題在主持人讀題完畢后,須在30秒鐘內(nèi)答完,否則不得分。
    (3).選手答題完畢后,應(yīng)宣布“答題完畢”。
    2、搶答題規(guī)則及計分標(biāo)準(zhǔn)
    (1).搶答題共10題,每題10分。答對加10分,答錯扣5分。
    (2).主持人讀題完畢、宣布“開始”后,各隊方可搶答。在主持人宣布“開始”前,搶答者為犯規(guī),取消該輪搶答資格,其他隊繼續(xù)搶答。
    (3).獲得答題權(quán)后,該隊須在10秒鐘內(nèi)開始作答,在30秒鐘內(nèi)完成答題,否則視同答錯。
    (4).選手應(yīng)尊重主持人的裁判。如對宣判有異議,原則應(yīng)由領(lǐng)隊向評委會提出申訴。
    (5).選手答題完畢后,應(yīng)宣布“答題完畢”。
    (6).選手答錯時,該題交由觀眾答。
    3、成績匯總:兩輪分?jǐn)?shù)總和為各參賽隊本競賽階段成績,由記分員記錄。
    (二)演講比賽
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇十六
    為了隆重紀(jì)念**年國際護(hù)士節(jié),進(jìn)一步推動我院精神文明建設(shè),促進(jìn)我院護(hù)理工作的發(fā)展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護(hù)理隊伍良好的精神風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范,激勵全體護(hù)士愛崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn),在實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展過程中發(fā)揮更大的作用。經(jīng)研究決定,在全院范圍內(nèi)開展紀(jì)念國際護(hù)士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:
    為紀(jì)念國際護(hù)士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護(hù)理事業(yè)無私奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護(hù)理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,表彰獎勵在護(hù)理工作崗位上做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)模范人物,加強護(hù)理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),不斷增強我院護(hù)理工作者以人為本細(xì)節(jié)服務(wù)的理念,促進(jìn)我院護(hù)理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
    以人為本,細(xì)節(jié)服務(wù),深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護(hù)。
    組長:
    副組長:(常務(wù))。
    成員:
    全院各臨床科室。
    1、護(hù)士職業(yè)禮儀展示。
    遵照《20xx年市石化醫(yī)院開展護(hù)理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范培訓(xùn)考核和競賽活動實施方案》荊石化護(hù)字〔20xx〕8號文件中的護(hù)士職業(yè)禮儀評分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    2、禮儀知識問答。
    為特設(shè)項目,內(nèi)容包括《20xx年市石化醫(yī)院開展護(hù)理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范培訓(xùn)考核和競賽活動實施方案》荊石化護(hù)字〔20xx〕8號文件中的護(hù)士職業(yè)禮儀評分標(biāo)準(zhǔn)和20xx年護(hù)理禮儀質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)。
    3、風(fēng)采展示。
    遵照20xx年護(hù)理禮儀質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)中對于語言和服務(wù)的規(guī)定執(zhí)行,選手通過表演、展示將護(hù)士職業(yè)禮儀知識應(yīng)用其中,情景題材涉及護(hù)士職業(yè)的各種場合,內(nèi)容涵蓋護(hù)士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進(jìn)、拾揀物品、陪同引導(dǎo)、攙扶幫助、溝通技巧等,可以包括專科特色、人性化服務(wù)理念、服務(wù)承諾、榮譽、成績等。
    1、參賽方式:以科室為單位,小科室可聯(lián)合參賽,每個參賽隊隊員不少于6名,由護(hù)士長負(fù)責(zé)參賽人員的組織與培訓(xùn)。
    2、展示形式:各參賽隊的職業(yè)禮儀風(fēng)采展示可以進(jìn)行自我編排,以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業(yè)技能展示、現(xiàn)場模擬、現(xiàn)場演練等形式,向全院醫(yī)護(hù)人員展示本隊的精神風(fēng)貌。
    禮儀知識問答:每隊必答,由1名隊員答題。抽簽選題,回答正確得0.5分,部分答對根據(jù)答對內(nèi)容所占題目比重酌情給分,不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。
    3、展示內(nèi)容:主題鮮明、有特色,思想性強,內(nèi)容健康、積極向上。表演形式新穎有創(chuàng)意,場景設(shè)計合理,動作編排符合實際工作需要,體現(xiàn)護(hù)理工作內(nèi)涵。
    4、比賽時間:禮儀風(fēng)采展示在8分鐘內(nèi),禮儀知識問答在1分鐘內(nèi),總時間是9分鐘,超時酌情扣分。
    5、評分標(biāo)準(zhǔn):評委根據(jù)荊門市石化醫(yī)院護(hù)士職業(yè)禮儀風(fēng)采大賽評分標(biāo)準(zhǔn)(見附件)進(jìn)行評判、打分。
    6、分值計算:評委當(dāng)場打分,禮儀風(fēng)采展示采用10分制評分,每個環(huán)節(jié)超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數(shù)點后兩位,若出現(xiàn)同分,則平均分精確到后三位,依次類推。計算分值時,去掉一個最高分,去掉一個最低分,最后累加平均分即為選手最后得分。
    7、參賽要求:比賽采取抽簽方式?jīng)Q定順序,不得隨意調(diào)整順序。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇十七
    為紀(jì)念“5·12”國際護(hù)士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護(hù)理事業(yè)無私奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護(hù)理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,表彰獎勵在護(hù)理工作崗位上做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)模范人物,加強護(hù)理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),不斷增強我院護(hù)理工作者“以人為本”、“細(xì)節(jié)服務(wù)”的理念,促進(jìn)我院護(hù)理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
    以人為本,細(xì)節(jié)服務(wù),深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護(hù)。
    成立紀(jì)念“5·12”國際護(hù)士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:
    組長:
    副組長:(常務(wù))。
    成員:
    (一)評選“優(yōu)秀護(hù)士”活動;
    (二)爭創(chuàng)“星級護(hù)士站”活動;
    (三)開展護(hù)理崗位技能操作大練兵暨護(hù)理技能操作比賽;
    (四)召開紀(jì)念5·12國際護(hù)士節(jié)暨表彰大會。
    (一)4月27日前完成“優(yōu)秀護(hù)士”和“星級護(hù)士站”的評選工作;
    (二)4月30日前完成護(hù)理技能操作比賽;
    (三)5月9日下午召開紀(jì)念5·12國際護(hù)士節(jié)暨表彰大會。
    (一)“優(yōu)秀護(hù)士”評選條件。
    1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護(hù)理工作一年以上的護(hù)理人員;
    2、熱愛護(hù)理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn);
    3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,無違法違紀(jì)現(xiàn)象;
    6、近一年未發(fā)生重大護(hù)理差錯事故。
    (二)“星級護(hù)士站”評選條件。
    1、護(hù)士站環(huán)境優(yōu)美,布局合理,物品擺放規(guī)范;
    3、團(tuán)隊協(xié)助精神好,醫(yī)護(hù)關(guān)系融洽,患者投訴少。
    (一)各科室(護(hù)理單元)按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質(zhì)量,原則上每個科室(護(hù)理單元)限推薦“優(yōu)秀護(hù)士”候選人一名;社區(qū)體檢部可參照一個護(hù)理單元推薦。
    (二)申報“星級護(hù)士站”的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內(nèi)的事跡介紹,于4月24日前報護(hù)理部,逾期視為自動放棄。
    (三)醫(yī)院紀(jì)念“5·12”國際護(hù)士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護(hù)士”6名和“星級護(hù)士站”2個。
    (四)護(hù)理技能操作比賽由護(hù)理部統(tǒng)一組織,每個護(hù)理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產(chǎn)生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇十八
    活動流程:
    1.領(lǐng)導(dǎo)致辭:對護(hù)士節(jié)的祝賀和感謝。
    2.護(hù)士代表致辭:表達(dá)對感恩節(jié)日、感謝團(tuán)隊的心情。
    1.分組互動:隨機分組,每組4-6人,進(jìn)行團(tuán)隊合作游戲,增強團(tuán)隊凝聚力和配合能力。
    2.游戲1:齊心協(xié)力過棒球——每個小組一面棒球拍,全組團(tuán)結(jié)合力,在規(guī)定時間內(nèi)完成盡量多次交換球棒任務(wù)。
    3.游戲2:誰是踢毽子能手——每個小組要讓毽子在空中持續(xù)不停地踢,其中只允許一次接毽,如整個小組都跟著走,球棒數(shù)量也要增多。
    1.技能分享:為了進(jìn)一步提高團(tuán)隊素質(zhì),通過講解和展示探討有效溝通和協(xié)調(diào),培養(yǎng)敏感度和反應(yīng)能力。
    2.技能講解:主要內(nèi)容是介紹病人與護(hù)士在交流過程中易發(fā)生的問題,并給出解決方法。
    1.護(hù)士故事分享:借由托付寶刊發(fā)護(hù)士故事攝像壓軸,做一個護(hù)士的幸福題材,協(xié)同共同邁向另一個高度點。
    2.護(hù)士評選趣味環(huán)節(jié):設(shè)立“最佳護(hù)士、最佳工作熱情獎、最佳工作技能獎、最佳工作互助獎”等獎項。
    1.護(hù)士自由交流。
    2.禮物分享:組織全體人員贈送情感票,送上滿滿的祝福和感激之情。
    3.婚禮照留念:由專業(yè)攝影師拍攝護(hù)士團(tuán)隊集體照,并給每名護(hù)士贈送一張珠峰護(hù)士成長紀(jì)念冊。
    活動收尾環(huán)節(jié)(10分鐘)。
    1.護(hù)士團(tuán)隊宣言:全體護(hù)士在聽取感謝和祝福后,共同發(fā)出豪言壯誓,為照顧病人、感謝同事、奉獻(xiàn)社會、提高職業(yè)水平做出更多貢獻(xiàn)。
    2.活動總結(jié):由小組負(fù)責(zé)人代表發(fā)言,總結(jié)此次團(tuán)建活動的'意義和取得的收獲。
    3.活動結(jié)束:整個活動以護(hù)士們共同合唱《護(hù)士之歌》來結(jié)束。
    活動備注:
    1.此方案為初步方案,具體實施情況可根據(jù)各醫(yī)院實際情況進(jìn)行微調(diào)和修改。
    2.活動的成功舉辦需要提前籌備和組織,在安排各項活動內(nèi)容和流程時需有些許聯(lián)系和聯(lián)系人員的協(xié)調(diào)。
    3.在活動組織過程中,優(yōu)先保證員工福利和權(quán)益,醫(yī)院組織全權(quán)負(fù)責(zé)護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動的所有事項。
    護(hù)士節(jié)團(tuán)建活動方案篇十九
    為隆重紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié),激發(fā)全縣廣大醫(yī)務(wù)工作者為人民健康服務(wù)的`熱情,促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)向前發(fā)展。根據(jù)上級有關(guān)要求,本著既隆重?zé)崃?,又勤儉樸素的原則,經(jīng)研究,決定舉辦海豐縣衛(wèi)生系統(tǒng)20xx年紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)系列活動,特制訂本方案。
    紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)活動,學(xué)習(xí)、弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神,以及為護(hù)理事業(yè)無私奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì),必須緊扣“展衛(wèi)生風(fēng)采,樹衛(wèi)生形象,促衛(wèi)生發(fā)展”主題,必須與基本公共衛(wèi)生項目的實施、重大疾病的防控、提高醫(yī)護(hù)服務(wù)質(zhì)量以及衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來,深入推進(jìn)我縣“廉潔誠信醫(yī)院”建設(shè),全面提升護(hù)理工作水平,為患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù),展示我縣衛(wèi)生系統(tǒng)新形象,推動衛(wèi)生各項工作向前發(fā)展。
    (一)演講比賽。
    1、主題及要求。
    以“推介xx”為主題,演講者通過演講并配合ppt(幻燈片)演示,推介本單位的基本情況,工作性質(zhì)、工作情況等內(nèi)容。各單位可結(jié)合自身實際,選取醫(yī)院管理、護(hù)理工作、醫(yī)療服務(wù)、行風(fēng)建設(shè)、公共衛(wèi)生服務(wù)等方面其中一個內(nèi)容進(jìn)行演繹。
    2、比賽程序。
    比賽分初賽、復(fù)賽、決賽。初賽在本單位內(nèi)進(jìn)行選撥,選撥1名人員參加復(fù)賽,并將參加復(fù)賽人員名單于4月10日前報局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。復(fù)賽由活動領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,并決出5名優(yōu)勝者參加決賽。決賽初定于5月12日在5.12護(hù)士節(jié)紀(jì)念大會上進(jìn)行,現(xiàn)場選撥出一、二、三名及優(yōu)秀獎。
    3、參賽對象。
    全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位。
    (二)護(hù)理禮儀比賽。
    1、參賽對象。全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位護(hù)理人員。
    2、比賽程序。(同演講比賽)。
    3、比賽內(nèi)容。具體方案另行下發(fā)。
    (三)評選20xx年度優(yōu)秀護(hù)士。
    1、評選范圍和名額。
    全縣衛(wèi)生系統(tǒng)評選表彰優(yōu)秀護(hù)士共31名。名額分配:彭湃醫(yī)院8名,中醫(yī)醫(yī)院、婦幼保健院、梅隴人民醫(yī)院各2名,各中心衛(wèi)生院、海城、附城、城東衛(wèi)生院、粵東、水電、優(yōu)撫(康復(fù))、黃江、老區(qū)醫(yī)院各1名,共12名,其他衛(wèi)生醫(yī)療單位共7名。
    2、評選條件。
    (1)遵守黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正,有高尚的職業(yè)道德和全心全意為病人服務(wù)及無私奉獻(xiàn)的精神。
    (2)具有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格,在本單位從事臨床護(hù)理一線工作2年以上的現(xiàn)職護(hù)士。
    (3)熱愛護(hù)理事業(yè),有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,刻苦鉆研,熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理和專業(yè)護(hù)理知識,業(yè)務(wù)水平高,近2年內(nèi)工作中未發(fā)生差錯。
    3、評選的方法和要求。
    (1)由各單位推薦。各單位應(yīng)堅持走群眾路線,廣泛聽取群眾意見,采取自下而上民主推薦。推薦的人選應(yīng)事跡突出,具有代表性,是群眾公認(rèn)的先進(jìn)典型。
    (2)被推薦人選要認(rèn)真填寫《海豐縣20xx年度優(yōu)秀護(hù)士審批表》(附件),先進(jìn)事跡材料必須做到實事求是,內(nèi)容詳實,重點突出,不少于800字。由各單位嚴(yán)格審核蓋章、簽字后于4月30日前上報衛(wèi)生局人事股,同時,提供優(yōu)秀護(hù)士推薦人《護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證》復(fù)印件1份。經(jīng)局評選領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定評選結(jié)果。
    (3)評選領(lǐng)導(dǎo)小組研究,并在縣局網(wǎng)站公示無異議后確定。
    (4)表彰。在5.12紀(jì)念大會上進(jìn)行表彰。
    成立海豐縣衛(wèi)生系統(tǒng)20xx年紀(jì)念5.12國際護(hù)士節(jié)活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:
    組長:顏榮林。
    副組長:洪獻(xiàn)就、吳仁聲、林秀蘭、賴佛勝、鐘榮輝。
    成員:鐘秀業(yè)、陳向華、陳賢彬、馬澤葵、劉建輝、各醫(yī)療衛(wèi)生單位負(fù)責(zé)同志。
    由洪獻(xiàn)就同志負(fù)責(zé)護(hù)理禮儀比賽組織活動,林秀蘭同志負(fù)責(zé)演講比賽、優(yōu)秀護(hù)士評選組織活動。其他同志按職能及線條協(xié)助。
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。集中在局辦公室統(tǒng)一辦公,負(fù)責(zé)整個活動的組織協(xié)調(diào)、后期保障、以及日常事務(wù)等,成員如下:
    主任:林秀蘭。
    副主任:鐘秀業(yè)。
    成員:黃小麗、林加樟、李煒、陳永強、莊東華、曾海璇、李俐斯、蔡海群、余群英。
    (一)各單位要高度重視5.12護(hù)士節(jié)系列活動,主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓落實,精心組織,積極參與,服從安排。除了參加局統(tǒng)一組織的活動外,在安排好正常醫(yī)療秩序之余,各單位可開展適當(dāng)?shù)挠幸饬x的紀(jì)念、表彰活動,并將活動方案上報縣衛(wèi)生局批準(zhǔn)。
    (二)各單位應(yīng)在5.12國際護(hù)士節(jié)來臨之際,切實加強護(hù)理隊伍建設(shè),積極開展尊重、關(guān)愛護(hù)理人員,特別是護(hù)理一線人員的活動。積極推動優(yōu)質(zhì)護(hù)理持續(xù)開展,進(jìn)一步密切醫(yī)患關(guān)系,努力創(chuàng)建“三好一滿意”醫(yī)院,在全社會營造濃烈輿論氛圍,樹立護(hù)理人員的良好形象。
    (三)嚴(yán)格遵守有關(guān)財經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)禁借機大操大辦、亂發(fā)財物、大吃大喝、公款旅游等行為,違者將給予嚴(yán)肅處理。