方案的制定需要有明確的目標和細致的計劃。針對不同的問題，我們可以采用不同的方案來解決。總結是一個很好的學習方式，通過總結我們可以發(fā)現(xiàn)問題和不足，并及時改善和提升。
創(chuàng)新活動實施方案篇一
各市區(qū)科協(xié)，高技區(qū)科技局、經(jīng)技區(qū)科技與工業(yè)發(fā)展局，市直企業(yè)科協(xié)、市級學會：
為團結組織廣大科技工作者充分發(fā)揮聰明才智，推動企業(yè)科協(xié)“講理想、比貢獻，爭做科技創(chuàng)新能手”活動扎實有效地開展，不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益和技術創(chuàng)新水平，特制定此實施方案。
以企業(yè)科協(xié)為主體，按照“三個服務，一個加強”的要求，團結和組織廣大科技工作者，緊緊圍繞企業(yè)的中心工作，把改進生產(chǎn)工藝、提高裝備能力、研制開發(fā)新產(chǎn)品作為基本內(nèi)容，將“講理想、比貢獻，爭做科技創(chuàng)新能手”活動貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的各個領域，為科技人員提供施展才華的平臺，努力為企業(yè)的技術進步和科技創(chuàng)新服務。
1、加強企業(yè)科協(xié)組織建設，新發(fā)展成立企業(yè)科協(xié)組織8個。
2、企業(yè)科協(xié)圍繞企業(yè)科技進步和提高經(jīng)濟效益這一中心，結合重點項目、重點工程的實施，組織科技人員進行科技攻關、產(chǎn)品研發(fā)，在新技術、新工藝、新產(chǎn)品開發(fā)方面取得技術創(chuàng)新成果50項以上。
3、發(fā)揮科協(xié)組織跨學科、跨行業(yè)、跨區(qū)域的智力優(yōu)勢和組織網(wǎng)絡優(yōu)勢，堅持以架橋為手段，以項目為核心，以轉化為目的的模式，組織科技人員面向經(jīng)濟建設主戰(zhàn)場，促進科技與經(jīng)濟相結合，加快高新技術的應用和推廣。實施重點“金橋工程”項目6項。
4、組織企業(yè)科協(xié)加強與廠外科技工作者的學術技術聯(lián)系，與相關學會、科研院所、大專院校結對協(xié)作，幫助企業(yè)進行技術咨詢、技術診斷、技術攻關，共同推動企業(yè)的技術創(chuàng)新。實施“廠會協(xié)作”項目6項。
5、開展學術交流活動。組織企業(yè)科協(xié)圍繞企業(yè)的發(fā)展方向及熱點、難點問題，以經(jīng)驗交流會、技術研討、提合理化建議、編印學術刊物等形式，開展專業(yè)對口的學術交流，市科協(xié)對高質量的學術成果以《科技專家建議》的形式上報市領導及有關決策部門。以威海灣生態(tài)修復的對策研究為重點，市科協(xié)組織召開威海環(huán)境友好型城市建設學術研討會。
6、圍繞企業(yè)文化建設開展科普活動，創(chuàng)建科普車間10個。
7、以建立學習型組織為目標，組織企業(yè)科協(xié)緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)的實際需求，針對企業(yè)管理人員、技術人員、技術工人的不同需要，大力開展技術培訓，不斷提高科技工作者的技術水平和科學管理水平。
1、加強組織建設，壯大人才隊伍。組織建設是企業(yè)科協(xié)各項工作的基礎和保障。各級科協(xié)要堅持以人為本的原則，一方面，做好現(xiàn)有企業(yè)科協(xié)的鞏固和加強，對組織建設薄弱的企業(yè)科協(xié)要加強指導，搞好整頓，把熱心科協(xié)事業(yè)、有奉獻精神的科技骨干及時吸收到企業(yè)科協(xié)組織中來，選配好一個組織協(xié)調(diào)能力強，熱心為科技工作者服務，具有開拓創(chuàng)新精神的秘書長。另一方面，要發(fā)展壯大企業(yè)科協(xié)組織，抓好非公有制企業(yè)科協(xié)組織建設，年內(nèi)各市區(qū)科協(xié)要發(fā)展和成立2個以上企業(yè)科協(xié)組織。
2、抓好品牌活動，增強工作活力?？茀f(xié)的生命植根于活動。各級科協(xié)組織要以開展“講、比”活動，實施“金橋工程”和“廠會協(xié)作”為主要抓手，將三項活動整合為一體。一是開展科技創(chuàng)新活動。圍繞企業(yè)發(fā)展中心，組織動員廣大科技工作者開展新產(chǎn)品開發(fā)、提質降耗、技術攻關、技術革新、獻計獻策、提合理化建議等活動。二是實施“金橋工程”和“廠會協(xié)作”。組織企業(yè)科協(xié)架廠與學會、科研院所、大專院校協(xié)作之橋，大力實施“金橋工程”和“廠會協(xié)作”，共同進行技術創(chuàng)新，攻克技術難題或開發(fā)與推廣新技術、新產(chǎn)品，不斷提高企業(yè)技術創(chuàng)新能力和經(jīng)濟效益。各市區(qū)科協(xié)要分別組織實施“金橋工程”項目及“廠會協(xié)作”項目3至5項。市科協(xié)將把科技含量高、經(jīng)濟效益好的“金橋工程”項目及“廠會協(xié)作”項目作為重點項目向省科協(xié)及中國科協(xié)推薦。三是開展表彰獎勵活動。市科協(xié)聯(lián)合市經(jīng)貿(mào)委、市計委開展優(yōu)秀科技創(chuàng)新成果及科技創(chuàng)新能手評選表彰活動，評選表彰優(yōu)秀科技創(chuàng)新成果50項、科技創(chuàng)新能手20名。
3、培植典型，總結經(jīng)驗。各市區(qū)科協(xié)要圍繞工作目標，重點抓好2個以上規(guī)模較大、科技含量較高、科技人員比較集中的企業(yè)科協(xié)工作，積極開展各項活動，做好經(jīng)驗總結。市科協(xié)選擇活動開展較好的企業(yè)科協(xié)為典型，召開威海市“講理想、比貢獻，爭做科技創(chuàng)新能手”活動現(xiàn)場經(jīng)驗交流會，通過抓重點，樹典型，推動全市企業(yè)科協(xié)工作不斷發(fā)展。
4、建立獎勵機制，激發(fā)工作熱情。市科協(xié)將制定優(yōu)秀企業(yè)科協(xié)干部、優(yōu)秀學會干部評選標準及辦法，開展優(yōu)秀企業(yè)科協(xié)干部、優(yōu)秀學會干部評選表彰活動，表彰宣傳他們?nèi)蝿谌卧?、無私奉獻的精神，進一步激發(fā)他們的工作熱情，促進科協(xié)事業(yè)的發(fā)展。
創(chuàng)新活動實施方案篇二
一、活動題目：
健康生活系列活動。
二、活動目標。
提升教工健康生活意識，通過各種活動達到緩解緊張工作狀態(tài)，使教師們能以健康向上的精神面貌面對學生，給學生以積極的影響，從而達到提高教育教學質量和效果的目的。
三、活動方式。
個人、工會小組、學校集體組織等形式。
四、措施。
1、領導小組名單。
董向東王春峰馮偉王建東張會強全體支會委員。
2、獎勵機制。
階段小結。
學期末總結。
參加中心工會各項評比活動（先進工會小組、“三.八”崗位女能人、工會活動積極分子等評選工作）。
3、健康生活系列活動分工表。
序號活動內(nèi)容任務及要求負責人完成時段。
1、學校支會健康生活系列活動方案職代會及全體教工通過孫艷潔3月末。
2、“三.八”節(jié)活動向女職工進行福利慰問馮偉孫艷潔3月8日。
4、工會網(wǎng)頁內(nèi)容更新、調(diào)整：保健、醫(yī)療常識等宣傳徐海峰張利紅整個學期。
5、教工間操每天必做，有記錄和獎勵關海靜汲淑華整個學期。
7、中心教工乒乓球賽組織隊員訓練及比賽，有記錄孫艷潔4~5月份。
8、教工春游休息，并為教工攝影展準備材料孫艷潔喬保才4月末左右。
9、暑期教師休假游休息，并為教工攝影展準備材料董向東馮偉孫艷潔7月份。
10、中心教工運動會組織隊員訓練及比賽馮偉孫艷潔張會強9月份。
11、教師節(jié)系列活動慶功會、教工攝影展等董向東馮偉孫艷潔9月份。
12、健康生活系列活動總結交流、表彰孫艷潔11~12月。
創(chuàng)新活動實施方案篇三
該方案是從目的、要求、方法、方法、進度等方面部署的具體、周密、可操作性強的計劃。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
為切實加強新形勢下黨的基層組織建設，深入推進街道黨建工作制度改革，主動適應新常態(tài)，按照《全區(qū)“基層組織建設提升年”活動實施方案》具體安排，結合街道實際，現(xiàn)就黨建工作提升年活動開展提出如下實施意見。
堅持以黨的xx大和xx屆三中、xx全會以及習近平總書記系列重要講話精神為指導，認真貫徹全面從嚴治黨要求，鞏固拓展教育實踐活動成果，落實基層黨建工作責任制，圍繞“基礎工作抓規(guī)范、重點工作抓督辦、特色工作抓創(chuàng)新、整體工作抓提升”的基本思路，著力破解基層組織建設重點難點問題，大力加強基層服務型黨組織建設，努力打造基層黨建“升級版”，奮力開創(chuàng)街道基層組織建設的新局面。
圍繞打造基層黨建“升級版”這個主題，結合各自實際，著力抓好以下幾項重點工作。
1、突出責任抓落實，提升履職約束力。把落實基層黨建工作責任制作為全年基層黨建工作的重心和關鍵，逐步構建完善基層黨建工作責任體系。堅持“書記抓、抓書記”，推動形成各級黨組織書記抓黨建工作述職評議考核工作的常態(tài)化，同步建立黨建工作責任清單，實行公開化、項目化管理、科學化評價。健全完善街道黨工委領導班子黨建工作例會及班子成員黨建工作聯(lián)系點制度，真正把聯(lián)系點建成示范點。建立平時督查、月度通報、每季調(diào)度、半年小結、年底述職、綜合評定的黨建工作推進機制。完善農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”、城市黨建“三有一化”、非公企業(yè)和社會組織黨建“互學互評”等專項黨建工作評價體系，推動各項工作落到實處。開展基層黨建工作日常管理和考評系統(tǒng)，對基層黨建工作實行日?；讲?、標準化考核。
2、突出實效抓機制，提升創(chuàng)新原動力。制定加強社區(qū)黨組織建設的實施意見，促進社區(qū)黨建工作網(wǎng)格化、工作平臺信息化、資源整合化、服務內(nèi)容精準化、工作方式規(guī)范化，不斷提高區(qū)域化黨建工作水平。深入推進“三有兩評”工作，開展“雙強六好”非公企業(yè)和“雙比雙爭”社會組織創(chuàng)建活動。制定加強非公企業(yè)和社會組織黨組織書記、黨建工作指導員隊伍建設的措施，探索推進“五抓五送”實物化補貼、非公黨建實用化培訓、黨建指導員實效化服務、組織設置實質化覆蓋的新途徑、新機制。建立健全基層黨建考核評價機制，認真落實黨組書記抓基層黨建工作“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度，推行各級黨組織書記抓基層黨建工作“三定四評”制度(職責定位、工作定標、考核定級和黨組織書記自評、黨員群眾測評、上級黨組織考評、領導點評)。嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會等黨內(nèi)組織制度。
3、突出作風抓班子，提升干部執(zhí)行力。加強村級黨組織班子特別是帶頭人隊伍建設，深入推進“523”工程。本著“一村(社區(qū))一策、綜合施策”原則，持續(xù)推進幫帶黨建工作薄弱基層組織。有序推進社區(qū)“兩委”第三次統(tǒng)一換屆選舉工作，選優(yōu)配強社區(qū)黨組織書記。以社區(qū)黨務工作特定崗位為主體，統(tǒng)一配備黨組織書記助理。提升非公企業(yè)和社會組織黨組織班子服務能力，明確非公企業(yè)和社會組織黨組織書記任職基本條件。探索引入菜單式選學、情景式教學，適時參加上級舉辦的村(社區(qū))黨組織書記、黨務工作者、非公企業(yè)和社會組織黨組織書記等培訓班，切實增強培訓工作的實效性。
4、突出從嚴抓管理，提升黨員向心力。加強對街道所有黨員教育培訓的宏觀指導，提升黨員整體素質。嚴把黨員“入口”，嚴格黨員發(fā)展的條件和程序，健全完善發(fā)展黨員志愿書編號制、公示制、票決制、預審制、推薦制和責任追究制，用健全的制度和嚴格的程序保證發(fā)展黨員質量。結合實際，按照限期改正、勸退、除名等方式，積極慎重地開展不合格黨員的處置工作，疏通黨員“出口”。統(tǒng)籌推進無職黨員設崗定責、流動黨員“雙向帶動”、黨員議事會等載體建設。改進流動黨員教育管理，組織對流動黨員組織關系接轉工作進行集中排查，摸清流動黨員底數(shù)，理順黨員組織關系，努力實現(xiàn)每名流動黨員都能得到有效管理。推行“三聯(lián)一同”管理模式，破解城市化進程中征遷安置黨員教育管理難題，著力構建城鄉(xiāng)一體化黨員教育管理機制。完善黨員定期評議基層黨組織領導班子、黨員黨性定期分析和民主評議等制度。抓好老干部黨建工作，重視發(fā)揮老干部在基層黨建工作中的示范、引領和監(jiān)督作用，實施離退休黨員“關愛計劃”，通過為離退休黨員送購書卡，組織參與各類專題調(diào)研、列席各種重大會議等活動，進一步增強組織歸屬感和榮譽感。
5、突出服務抓統(tǒng)籌，提升組織凝聚力。貫徹落實區(qū)委《關于加強基層服務型黨組織建設的實施意見》，強化各領域基層黨組織服務能力建設。深入開展“結對幫扶”活動，嚴格落實黨政幫子成員聯(lián)系村(居)、在職黨員進社區(qū)、紅動社區(qū)黨員行、匯聲匯色、五星服務等活動開展。特別是在職黨員到社區(qū)報到為群眾服務工作，要健全和完善報到登記、服務跟蹤、溝通反饋、考核激勵等制度，適時召開工作推進會。繼續(xù)深化“四議兩公開”工作法，嚴格規(guī)范黨務、村(居)務公開。按照區(qū)統(tǒng)一要求在街道建立一個“黨建紅云服務站”，通過在線服務和線下服務相結合的新模式，促進社區(qū)黨建與服務居民群眾的深度融合。
6、突出重點抓保障，提升工作支撐力。認真落實村干部“一定三有”保障機制，進一步規(guī)范落實村干部報酬，做好離任村干部生活補助發(fā)放工作。結合村級規(guī)模及其集體經(jīng)濟經(jīng)營性收益狀況等，逐步建立穩(wěn)定的農(nóng)村基層黨建工作經(jīng)費保障機制。按照“高起點規(guī)劃、高標準建設、高規(guī)格配備、高效能管理”的要求，建好社區(qū)“一辦四中心”(社區(qū)辦公用房、黨群活動中心、便民服務中心、文體活動中心、醫(yī)療衛(wèi)生服務中心)，推行“開放式場所、集中化辦公、零距離服務”。加大村級后備干部的培養(yǎng)和選拔力度，加強村級后備干部隊伍建設。
7、突出示范抓引導，提升品牌影響力。開展先進基層黨組織和優(yōu)秀基層黨員干部、黨建工作載體評選工作，發(fā)揮典型示范作用，努力營造爭先進、學先進、比先進的濃厚氛圍。深入開展“一村一特色，一居一品牌，一企一亮點”創(chuàng)建活動，努力打造具有特色的基層黨建品牌，創(chuàng)建一批基層黨組織示范點，不斷提升基層黨組織和黨員干部在廣大群眾中的滿意度。統(tǒng)籌做好非公企業(yè)服務型黨組織創(chuàng)建和“雙強六好”黨組織創(chuàng)建，選樹、培育1-2家在區(qū)范圍內(nèi)有一定知曉度和代表性的先進典型。
1、加強組織領導。各級黨組織書記作為落實基層黨建工作責任的第一責任人，要牢固樹立主業(yè)意識，切實加強對此項工作的領導，按照文件要求，細化工作任務，充實工作力量，并提供必要工作保障。領導班子成員要結合分工積極參與，確?！盎鶎咏M織建設提升年”活動順利開展，取得實效。
2、狠抓工作落實。各級黨組織要明確重點任務，落實推進措施，要把抓好黨建作為的政績，堅持黨建工作與中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，形成黨委抓、書記抓，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。充分發(fā)揮領導帶頭作用，使各級黨組織負責人身先示范，親自抓、帶頭抓，真正負起第一責任人的責任。
3、強化督查考核。要加大督促檢查和評估考核力度，將“黨建工作提升年”活動納入基層黨建“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”。要充分發(fā)揮各級黨組織的作用，組織引導廣大黨員干部積極聯(lián)系基層、服務群眾，并將聯(lián)系基層、服務群眾情況作為黨員干部年度考核、民主評議、評先評優(yōu)的內(nèi)容之一。
4、做好輿論宣傳。要充分利用報刊、電視、互聯(lián)網(wǎng)、手機信息平臺等各種媒體和黨員群眾喜聞樂見的方式，加強對“基層組織建設提升年”活動的宣傳，營造良好的社會輿論氛圍。各級黨組織要認真總結活動中的好做法好經(jīng)驗，培育選樹先進典型，充分激發(fā)基層黨組織和廣大黨員的工作熱情。
開展“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動是學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的重要舉措，是推動偉大精神入腦入心的重要載體。根據(jù)中共xx市委宣傳部《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動方案》的通知精神，結合我區(qū)實際，現(xiàn)就進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動制定如下工作方案。
把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為一項長期的首要的政治任務,創(chuàng)新活動載體，提升宣講質量，著力在學懂弄通做實上下功夫，深入基層一線廣泛開展對象化、分眾化、互動式宣講，堅持不懈用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民、推動工作，不斷提高“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動的覆蓋面和實效性，著力打通理論走向基層“最后一公里”，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅提供堅強思想保證。
二
2020年“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動，要聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，一是深入宣講習近平總書記關于全面深化改革、做好經(jīng)濟工作的重要論述,回答和解讀我國經(jīng)濟發(fā)展的重大問題，唱響經(jīng)濟光明論;二是深入宣講習近平總書記關于增強憂患意識、防范風險挑戰(zhàn)的重要論述，著力提高防控能力、切實增強打好防范化解重大風險攻堅戰(zhàn)的信心，切實做好防范化解重大風險各項工作;三是結合推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化，深入宣講習近平總書記關于黨的初心和使命的重要論述，凝聚黨心民心，不負使命擔當;四是深入宣講習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，推動意識形態(tài)工作責任制砸實壓緊，建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態(tài);五是深入宣講習近平生態(tài)文明思想，凝聚打好污染防治攻堅戰(zhàn)的強大合力，推動生態(tài)文明建設邁上新臺階;六是深入宣講習近平總書記在慶祝中華人民共和國成立70周年大會上的重要講話精神，更好總結和運用黨的歷史經(jīng)驗，更好認識和把握歷史發(fā)展規(guī)律，激發(fā)愛國熱情，凝聚奮進力量。
(一)宣講時間。
20xx年xx月下旬至xx月底。
(二)宣講場次。
根據(jù)市委宣傳部的宣講任務安排，我區(qū)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動不少于x場，其中：區(qū)委組織部、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)委政法委、區(qū)總工會、團區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)負責組織本系統(tǒng)基層宣講場次不少于x場;各辦事處宣講不少于x場;區(qū)教育局組織轄區(qū)教師隊伍宣講場次不少于x場，區(qū)衛(wèi)健委組織本單位及二級機構宣講場次不少于x場，先進制造業(yè)集聚區(qū)管委會、區(qū)法院、區(qū)檢察院、區(qū)文體旅游局組織宣講場次不少于x場;區(qū)工信局、區(qū)退役軍人事務局積極協(xié)調(diào)轄區(qū)各大企業(yè)院所、駐軍開展宣講不少于x場。
(三)階段性安排。
第一階段，動員部署階段(x月中下旬)。主要任務是學習貫徹全區(qū)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動推進會精神，研究制定《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作方案》，召開全區(qū)深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動推進會，對2020年全區(qū)創(chuàng)新理論宣講工作進行安排部署。
第二階段，扎實推進階段(x月至x月底)。主要任務是高質量推進基層理論宣講，各單位各部門要根據(jù)《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作方案》要求，緊扣時間節(jié)點，細化工作措施，挖掘宣講人才，創(chuàng)新宣講方式，一定要結合自身實際，打造自己的宣講品牌，一個單位一個特色，扎實推進宣講工作。x月上旬，區(qū)委宣傳部將選擇1—2個辦事處組織召開宣講工作現(xiàn)場觀摩會，總結推廣典型經(jīng)驗，力爭全市觀摩會在我區(qū)召開。
第三階段，深化提升階段(x月至x月底)。主要任務是進一步提升“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動質量，確保完成全年宣講場次任務。對各單位各部門宣講工作亮點和特色經(jīng)驗進行總結，評選一批先進集體、先進個人、優(yōu)秀宣講報告。
(一)嚴把正確政治導向。理論宣講工作是一項嚴肅的政治工作，政策性強、社會影響大，一定要嚴格宣講紀律，把握宣講導向，正確掌握尺度。關于習近平總書記有關重要論述、中央提出的重大政策、推進措施和涉及群眾切實利益問題的宣講，一定要與中央精神保持高度一致。要科學設置宣講主題，及時回應社會關切，在一些熱點問題、敏感問題上，解讀闡釋要全面準確、科學嚴謹，防止片面性，避免簡單化。
(二)加強工作跟進督導。各辦事處和區(qū)直相關單位要及時跟進督促和指導基層宣講活動。要定期開展調(diào)查研究，認真總結上報基層宣講創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，不斷完善工作思路和工作舉措，幫助基層解決工作中遇到的難題。區(qū)委宣傳部將結合意識形態(tài)工作專題督查、年度考核等，對各辦事處和區(qū)直各相關單位宣講活動開展情況進行隨機抽查暗訪。從x月份起，各辦事處和區(qū)直各相關單位務必于每月x日前將“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動開展情況月報表及當月宣講活動開展具體情況報區(qū)委宣傳部，同時作為月報表附件上報優(yōu)秀微視頻、宣講活動媒體報道稿及現(xiàn)場活動圖片。
(三)持續(xù)提升宣講質量。要樹立精品意識，針對不同社會群體多樣化、個性化、差異化的理論需求，開展分層次、分眾化“靶向式”宣講，實現(xiàn)精準傳播、有效覆蓋。要堅持守正創(chuàng)新，深入研究把握基層理論宣講規(guī)律，突出現(xiàn)場互動、專家點評、效果評估等必備環(huán)節(jié)，充分運用我區(qū)新時代文明實踐中心、志愿者服務中心、黨員活動中心、家風家訓館等重要載體，創(chuàng)新話語表達方式，用老百姓喜歡聽、聽得懂的語言宣傳黨的政策。要統(tǒng)籌理論和輿論，運用“兩微一端”等新技術新手段，把基層宣講活動中涌現(xiàn)出來的先進典型、優(yōu)秀原創(chuàng)節(jié)目、感人故事等，制作成適合新媒體傳播的理論產(chǎn)品，放大二次宣講效果。
(四)充實基層宣講隊伍。要注重從領導干部、專家學者、文藝工作者、代表勞模、黨員志愿者、青年機關干部中，遴選一批接地氣、有水平的宣講骨干，建立理論宣講專家?guī)欤瑑?yōu)化“菜單式”理論宣講服務平臺。各辦事處、各單位一定要征求群眾的建議，收集他們的意見，集中梳理，進行菜單使宣講。鼓勵有條件的單位和個人建立“基層宣講名師工作室”，推出一批受歡迎的基層理論宣講“網(wǎng)紅”。要進一步完善激勵措施，對表現(xiàn)優(yōu)秀的宣講骨干給予榮譽和獎勵，在一定范圍內(nèi)通報表揚，組織新聞媒體集中宣傳推介，不斷擴大宣講骨干的社會影響力。
為深入貫徹黨的xx大和xx屆四中全會精神，鞏固科學發(fā)展觀活動成果，進一步加強我校作風建設，按照縣委、縣政府及教育局的統(tǒng)一部署，經(jīng)學校行政班子專題研究，決定在全校開展作風建設年活動，為扎實搞好學校作風建設年活動，確?；顒尤〉脤嵭В鶕?jù)我校實際，特制定如下實施方案：
以黨的xx大精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，結合我校工作實際，仔細查找作風建設中存在的突出問題，深刻分析原因，認真制定措施，開展集中整頓。通過作風建設，使全校教職員工工作作風明顯改進，工作能力明顯增強，辦事效率明顯提高，服務質量明顯改善，精神面貌明顯轉變，促進黨風、教風、學風和行風明顯好轉，為我校教育教學質量持續(xù)健康發(fā)展提供更加堅強有力的保障。
為加強對“作風建設年”活動的組織領導，確保此項活動扎實有效地開展，學校決定成立“作風建設年”活動領導小組。
組長：
副組長：
成員：
領導小組下設辦公室，具體負責“作風建設年”活動的組織實施、協(xié)調(diào)調(diào)度等工作。兼任辦公室主任，成員由、組成。
將“作風建設年”活動同“教育管理年”活動結合起來，通過優(yōu)化管理促進作風建設，通過作風建設，促使我校領導班子、黨員干部教師隊伍深化對加強黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚優(yōu)良作風重要意義的認識，全面推進我校領導班子、黨員干部教師隊伍思想作風、學風、師德師風、工作作風、領導作風和生活作風建設。努力建設一支善于領導、科學發(fā)展、奮發(fā)有為、堪當重任的領導班子；建設一支政治堅定、作風優(yōu)良、紀律嚴明、恪盡職守、清正廉潔、敬業(yè)愛生的黨員干部教師隊伍。
（一）大力弘揚勤奮學習的風氣，不斷加強思想作風建設。
一是建立集體學習制度，學校將組織教職員工深入細致地學習《教育法》、《教師法》、《公民道德建設實施綱要》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》、《xx縣作風建設“八個嚴禁”》、《xx縣中小學教師“十不準”》、《關于禁止教師有償家教、違規(guī)補課、索拿卡要等行為的暫行規(guī)定》等法規(guī)文件以及優(yōu)秀模范教師的先進事跡，結合工作實際，加強交流，引導教師自覺規(guī)范教育教學行為，不斷提高依法治教、廉潔從教的自覺性。二是建立學習考核制度，整個學習要有計劃、有時間、有組織、有筆記，作風建設領導小組將對全體教職工的學習采取不定期的抽查，記載情況作為年終作風建設考核的重要依據(jù)。
（二）大力弘揚團結務實的風氣，全力推進領導作風建設。
1、開展“四是”主題教育活動。學校行政領導實行掛牌上崗，同時深入開展“以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境是政府的第一職責，真心實意為民是我的第一承諾，拖拉推諉是我的嚴重失職，索拿卡要是我的最大恥辱”為主要內(nèi)容的“四是”主題實踐活動。
2、要服從大局，加強團結。領導干部要顧全大局，步調(diào)一致，協(xié)調(diào)配合，共同謀事，形成聚精會神搞教育，一心一意謀發(fā)展的良好局面；要維護團結，坦誠相處，互相尊重，互諒互幫，不說不利于團結的話，不做不利于團結的事。要牢固樹立公仆意識，以身作則，率先垂范，吃苦在前，享受在后，凝聚人心，提升人氣，團結帶領廣大干部和教職員工開展好各項工作。
（三）大力弘揚干事興業(yè)的風氣，進一步加強工作作風建設。
1、要忠實履行職責。全體教職員工要樹立勤奮務實的意識、不甘落后的意識、勇于奉獻的意識、質量高于一切的意識，要熱心教改，精心備課，創(chuàng)新教法，認真講課，提高課堂教學水平。要堅持因材施教，面向全體學生，強化學科輔導，切實提高學生的學習質量和綜合能力。
2、要嚴格遵守縣委、縣政府對干部規(guī)定的“八個嚴禁”和教育局對教師規(guī)定的“七個禁止”。
八個嚴禁：
1、嚴禁干部職工上班時間從事與工作無關的活動。如玩網(wǎng)絡游戲、網(wǎng)絡聊天、炒股、看網(wǎng)絡電影等。
2、嚴禁干部職工上班時間在娛樂休閑場所從事唱歌、跳舞、喝茶、打牌、打撲克、搓麻將、洗腳、按摩等娛樂休閑活動。
3、嚴禁干部職工上班時間未經(jīng)批準缺崗、離崗（缺崗3次以上的進行組織處理）。
4、嚴禁值班人員不遵守值班制度，缺崗、離崗（缺位3次以上的進行組織處理）。
5、嚴禁參加全縣性會議時未經(jīng)批假遲到或缺席，全年遲到5次以上（含5次）或缺席3次以上（含3次）的進行組織處理。
6、嚴禁對屬于職責范圍內(nèi)的事項推諉扯皮，不落實首問首辦責任制，不按規(guī)定時限或承諾時限辦結。
7、嚴禁工作日中餐飲酒（對縣外接待除外）。
8、嚴禁私駕公車，公務車輛不得?？啃蓍e娛樂場所。
七個禁止：
1、禁止教師從事有償家教、私自外出兼課或校外辦班；
2、禁止教師譏諷、歧視、侮辱、體罰或變相體罰學生以及用粗魯言行對待家長。
3、禁止向學生推銷、變相推銷教輔資料或其他商品和強制學生搭餐；
4、禁止接受或索要學生、家長財物等以教謀私行為；
5、禁止招生考試和組織社會實踐活動等工作中的不正之風和違紀違法行為；
6、禁止學校、教師搶拉買賣生源；
7、禁止教師在工作時間參與打牌賭博、按摩洗腳、進營業(yè)性歌舞廳等娛樂活動。
出現(xiàn)上述情形之一者，是領導干部的一律免職，一年內(nèi)不得恢復職務，不得擔任其他職務。是一般干部或教職員工的責令寫出深刻檢討，并在學校全體教職大會上作公開檢查，由學校主要負責人對其進行誡勉談話，并予以通報批評，一年內(nèi)不評先評優(yōu)，扣除當年績效工資的50%。學校有干部、教職員工違反上述規(guī)定被查處一處的，學校主要負責人向縣教育局主要領導作口頭檢討；查處兩次的，學校主要負責人向縣教育局主要領導作書面檢討；查處三次的，由縣教育局紀檢書記對學校主要負責人進行誡勉談話，學校主要負責人一年內(nèi)不提拔，不評先評優(yōu)，查處4次（含4次）以上的，免去學校主要負責人職責。
（四）大力弘揚清廉高雅的風氣，著力加強生活作風建設。
1、重儀表。做到舉止文明，言語規(guī)范，溫文爾雅，謙遜有禮；教態(tài)自然，表情親切，莊重慈祥，富有朝氣；衣著得體，美觀大方，樸素典雅，端莊整潔。
2、講操守。追求情趣健康，注重生活的細微末節(jié)；模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，抵得住誘惑，守得住寂寞，擇善而交，克已慎行，不迷戀于權力金錢，不沉醉于聲色犬馬，不參與迷信賭博。
3、求節(jié)儉。堅持勤儉辦教育，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約傳統(tǒng)，反對鋪張浪費和大手大腳，不準超標準接待。加強財務管理，嚴格控制辦公費、會議費、差旅費等各項支出。抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風。
4、守清廉。堅決剎住“吃、拿、卡、要”歪風，不接受當事人、學生家長吃請，不拿當事人、學生家長錢財，不利用工作職務之便故意刁難當事人、學生及家長，不向當事人、學生及家長索取錢物。要制定班級學生座位安排和調(diào)換方案，并切實組織實施。
（五）著力解決熱點焦點問題，全面推進行風建設。
1、切實加強師德師風建設。我校全體教師要嚴格遵守《中小學生教師職業(yè)道德要求》，注意內(nèi)省慎獨，勇于實踐磨煉，增強情感體驗，形成崇高的師德，良好的師風。要建立激勵機制，樹立典型，推出標兵，充分發(fā)揮典型的示范帶動作用。要加大監(jiān)管力度，對師德不高、師風不正，特別是影響惡劣的教師在評優(yōu)評先、職稱評定等方面一票否決，并嚴肅處理。
2、抓常規(guī)，促養(yǎng)成，嚴考風，強學風。建立《學生一日常規(guī)制度》，通過抓學生的常規(guī)管理，來促進學生養(yǎng)成良好的行為習慣。同時要進一步加強《違紀舞弊學生處理辦法》的執(zhí)行力度，嚴明考風考紀，切實促進校風、學風的進一步轉變。
3、繼續(xù)推進政務、校務、財務公開。進一步完善健全財務管理、接待、重大工程公開招標和辦公用品采購等制度；堅持“陽光招生”，授受社會和人民群眾監(jiān)督。完善校務公開制度，切實深化校務公開，對涉及學校重大決策、收費、學生資助、考核獎懲、人事管理、財務收支、物品采購等事項真正及時向教職員工公開。
學校作風建設年活動自xx年5月1日開始，到12月底結束。整個活動分宣傳教育、查擺剖析、整改鞏固和總結表彰四個階段進行。全體教職員工特別是領導班子成員、各處室、年級組要把學習教育、提高認識、轉變作風、規(guī)范管理貫穿于活動全過程，做到邊學邊改、邊查邊改、學改結合、查整結合，不斷推進學校作風建設年活動扎實有效開展。
第一階段宣傳教育階段（5月1日至5月31）。
1、開展宣傳動員活動。學校于5月3日召開作風建設年動員大會，對此項活動進行全面部署。要加強對此次活動的宣傳，營造輿論氛圍，使全校教職員工充分認識開展學校作風建設年活動的重大意義，把思想統(tǒng)一到縣委、縣政府和教育局的要求上來，統(tǒng)一到學校發(fā)展的工作大局上來，不斷增強服務能力，提高管理執(zhí)行力的自覺意識。
2、開展學習教育活動。學校將結合實際，采取集中學習、座談研討等多種形式開展作風建設專題學習教育，增強全校教職工對法律法規(guī)和規(guī)章制度的認識，明確在學習、工作、生活中的要求，增強做好本職工作的責任感。
第二階段：查擺剖析階段（6月1日至8月31日）。
1、廣泛征求意見。學校行政班子成員要深入基層、深入實際、拓寬渠道、廣納意見。要通過個別談話、問卷等多形式、多渠道、多層次征集意見和建議，進一步查找我校在工作作風等方面存在的問題，查找在管理執(zhí)行力上存在的問題，查找教職員工、學生反映強烈、事關教職員工、學生切實利益的熱點和難點問題。
2、切實開展“四查四看”活動。一查學校的重大決策和措施的落實情況，看是否存在有令不行、有禁不止等問題；二查學校管理制度的執(zhí)行情況，看是否存在執(zhí)行力不強的問題；三查校務公開情況，看是否存在信息公開不暢的問題；四查教職員工與學生反映的熱點、難點問題的解決情況，看教職員工與學生對學校工作和教育教學工作是否滿意。
3、開好專題民主生活會和黨員組織生活會。要通過開好班子民主生活會和黨員組織生活會，認真開展批評與自我批評，認真查找存在的問題，分析問題產(chǎn)生的根源，研究解決問題的辦法。全體教職員工要認真總結自身在工作作風、思想作風、生活作風、領導作風、學習態(tài)度、師德修養(yǎng)和廉潔自律方面存在的問題，并形成深刻的剖析反思材料。
第三階段：整改鞏固階段（9月1日至11月30日）。
1、認真進行整改。要針對發(fā)現(xiàn)的問題，提出具體整改意見，明確整改措施，建立整改臺帳，明確責任，限時整改。要抓住重點，切實解決突出問題，特別是要積極主動協(xié)調(diào)解決教學一線和群眾反映的突出問題。要以提高辦事效率，增強執(zhí)行力為核心，大力推行“五辦”作風，對教職員工、學生反映亟待解決的問題，要高效快捷“立即辦”；對制約學校發(fā)展的突出問題，要迎難而上“主動辦”；對一時難以解決的問題，要創(chuàng)造條件“分步辦”；對需要多部門協(xié)調(diào)解決的問題，要積極協(xié)調(diào)“督促辦”；對涉及面廣、政策性強、兼顧各方利益的問題，要合理透明“公開辦”。
2、進一步鞏固整改成果。要通過制度建設和規(guī)范管理行為、教學行為，進一步鞏固整改成果。一是要規(guī)范和完善黨務公開制度、校務公開制度、黨內(nèi)監(jiān)督制度、依法行政制度、依法執(zhí)教制度、監(jiān)督考評制度、舉報投訴制度，形成完整制度體系、完備的工作和監(jiān)督機制；二是要建立健全限時完成制度、服務承諾制度、責任追究制度，形成推進工作效能，提高執(zhí)行力的長效機制；三是要進一步強化學校工作制度的執(zhí)行，切實解決工作作風散漫、工作紀律松馳、管理執(zhí)行力不強的問題。
第四階段：總結表彰階段（12月1日至12月31日）。
1、認真做好學校作風建設年活動的總結。總結加強作風建設的成功經(jīng)驗、取得的成效、存在的問題及改進措施，形成學校總結向上級主管部門呈報。
2、表彰先進，樹立典型。進行多種形式的綜合考評，對在活動中服從安排，管理得力，作風建設明顯提升的處室進行表彰，頒發(fā)“文明窗口單位”獎；對在活動中涌現(xiàn)出來的先進個人，予以表彰獎勵，并納入年終考核范疇。
為切實加強全市基層衛(wèi)生健康服務體系建設，進一步提升基層醫(yī)療衛(wèi)生機構管理水平和服務質量，根據(jù)國家、省衛(wèi)生健康委、省中醫(yī)藥管理局關于開展“優(yōu)質服務基層行”活動的部署安排，切實開展好全市“優(yōu)質服務基層行活動”（以下簡稱“活動”），特制定本工作方案。
深入貫徹新時期黨的衛(wèi)生健康工作方針，堅持?；?、強基層、建機制的工作思路，以滿足群眾基本醫(yī)療衛(wèi)生服務需求為目標，以建立優(yōu)質高效的基層衛(wèi)生健康服務體系為重點，以開展基層衛(wèi)生健康服務能力建設為主要形式，在創(chuàng)建群眾滿意鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、城市示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心的基礎上，充分結合基層履職盡責實際，積極開展“優(yōu)質服務基層行”活動。按照“分級負責、嚴格標準、全面覆蓋、公開公正”的原則，動員和引導所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心參與。
（一）活動目標。通過活動，基層機構服務功能進一步增強、服務能力進一步提升、運行管理進一步規(guī)范，逐步建立起符合全市基層醫(yī)療衛(wèi)生機構特點的服務能力標準和評價體系。20xx年每個縣區(qū)申報合格以上檔次的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院不少于機構總數(shù)的20%，申報合格以上檔次的社區(qū)衛(wèi)生服務中心不少于機構總數(shù)的10%（未設置的除外）。
（二）活動范圍?；顒釉谌蟹秶鷥?nèi)開展，所有在衛(wèi)生健康行政部門注冊的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心均應參加，鼓勵非政府舉辦的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構參與本活動。
（一）強化功能任務。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心是衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的基石，是醫(yī)療衛(wèi)生服務體系的網(wǎng)底，是城鄉(xiāng)居民健康“守門人”，具有公益性、綜合性的功能，承擔常見病和多發(fā)病的防治、基本公共衛(wèi)生服務、生育技術服務、健康管理、危急重癥病人的初步急救和轉診等工作任務，進一步強化醫(yī)療服務功能，實現(xiàn)“功能全”。
（二）合理配置資源。按照“規(guī)模適宜、功能適用、裝備適度”的原則，結合經(jīng)濟社會發(fā)展水平、功能定位、服務人口規(guī)模數(shù)量、地理位置、服務半徑、交通狀況、醫(yī)務人員技術水平、開展業(yè)務項目、工作量等因素，配備適宜的床位、人員、設施和設備，實現(xiàn)“供給足”。
（三）提升醫(yī)療能力。有針對性的加強常見病、多發(fā)病的咨詢、診斷和治療能力；加強急診、院前急救、應急能力建設；開展與機構人員資質、技術準入、設施設備相適應的住院、手術、分娩等服務；提升中醫(yī)藥和康復服務能力，加強中醫(yī)館建設；合理配置和更新必要的檢查檢驗設施設備，開展常規(guī)檢驗和心電、超聲、x線影像等檢查服務，實現(xiàn)“能力強”。
（四）優(yōu)化服務流程。合理布局門（急）診，方便居民預約就診。完善出（入）院服務流程，加強患者健康教育和隨訪。鼓勵開展家庭出診、家庭病床、巡回醫(yī)療等居家醫(yī)療衛(wèi)生服務，以及疾病恢復期的社區(qū)護理等便民服務。開展雙向轉診，深入實施傳幫帶和縣域醫(yī)共體建設，推動優(yōu)質醫(yī)療資源下沉，實現(xiàn)“上下聯(lián)”。
（五）做實兩項服務。以家庭醫(yī)生簽約服務為抓手，加強家庭醫(yī)生團隊建設，落實激勵政策，探索推廣基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務深度融合發(fā)展機制，以高血壓、糖尿病等慢性病人群健康管理為突破口，做實做細基本公共衛(wèi)生服務和家庭醫(yī)生簽約服務，實現(xiàn)“醫(yī)防融”。
（六）推進“互聯(lián)網(wǎng)+”。加強基層機構信息系統(tǒng)的運用監(jiān)管，整合基層信息系統(tǒng)資源，鼓勵各地依托第三方互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢，探索應用遠程診療、智能穿載設備、臨床輔助診斷決策、個性化慢病隨訪等系統(tǒng)，擴展信息系統(tǒng)服務功能，推進電子健康檔案向居民個人安全開放，開展互聯(lián)網(wǎng)+家庭醫(yī)生服務，確保基層機構數(shù)據(jù)信息資源有序歸集，實現(xiàn)“信息通”。
（七）規(guī)范業(yè)務操作。按照醫(yī)療質量管理要求、診療規(guī)范、操作常規(guī)、技術標準、服務指南等規(guī)定，開展疾病防治，加強醫(yī)院感染管理和抗菌藥物管理，規(guī)范處置醫(yī)療廢物，促進合理用藥，不斷提升醫(yī)療質量，保障醫(yī)療安全，持續(xù)改善醫(yī)療服務，實現(xiàn)“質量優(yōu)”。
（八）完善綜合管理。加強基層黨建、行風建設、績效考核、財務收支預算、后勤保障、信息服務和分工協(xié)作等管理制度建設，開展院容院貌及環(huán)境衛(wèi)生整潔行動，推進“廁所革命”，鼓勵基層機構進行綠化美化，實現(xiàn)“環(huán)境美”。
（一）建立工作機制。市衛(wèi)生健康委成立“優(yōu)質服務基層行”活動工作領導小組，辦公室設在基層衛(wèi)生科，負責活動組織實施，組建市級專家組，組織開展技術指導和抽查復核等工作。縣級負責基層醫(yī)療衛(wèi)生機構開展自評、資料初審、現(xiàn)場評價，對基層機構上報的結果進行初審。
（二）完善能力標準。省衛(wèi)生健康委結合我省實際，對國家印發(fā)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心能力標準部分條款涉及的指標和評價辦法進行了調(diào)整，制定了《四川省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務能力標準》《四川省社區(qū)衛(wèi)生服務中心服務能力標準》（另行印發(fā)），請各地遵照執(zhí)行。
（三）健全管理制度。市衛(wèi)生健康委建立工作流程、回避制度、抽查復核、專家?guī)旃芾淼戎贫龋M建市級專家?guī)?，建立評價專家個人檔案庫及約束與持續(xù)改進相結合的動態(tài)管理機制，專家?guī)斐蓡T由醫(yī)療機構管理、醫(yī)療、中醫(yī)藥、護理、醫(yī)院感染管理、公共衛(wèi)生、衛(wèi)生監(jiān)督、財務、信息化等方面構成，原則上應當具備中級及以上專業(yè)技術職稱。專家?guī)鞂嵭惺?、省資源共享，縣區(qū)可根據(jù)工作需要，申請抽調(diào)市級專家開展評價工作，也可組建本地專家?guī)臁?BR> （四）扎實開展自評。各地請于3月20日前指定下發(fā)本地細化方案，安排部署本地基層機構迅速啟動相關工作。各縣區(qū)衛(wèi)生健康（衛(wèi)生計生）局要牽頭督促轄區(qū)所有基層機構對照評價標準全面開展自查自評（自查要參考服務能力評價指南逐項評價，另行印發(fā)），基層機構要在查找問題的基礎上，邊查邊改，針對薄弱環(huán)節(jié)進行專項整改提升。整改完畢后，達到基本標準或推薦標準的機構按程序向縣區(qū)衛(wèi)生健康（衛(wèi)生計生）局提出審核申請，4月15日前完成。
（六）確認活動結果。省衛(wèi)健委將對達到基本標準（b、c檔次）的機構予以發(fā)文確認，對在活動中表現(xiàn)突出的機構進行通報表揚，并列入持續(xù)推進整改提高的重點范圍；對達到推薦標準（a檔次）的機構名單上報國家衛(wèi)健委備案，享受國家衛(wèi)健委規(guī)定的相關政策待遇。
（一）精心部署落地。開展“優(yōu)質服務基層行”活動是貫徹落實“以基層為重點”的`衛(wèi)生健康工作方針的重要舉措。各縣區(qū)衛(wèi)生健康（衛(wèi)生計生）局要以此為契機，高度重視，主要負責同志要親自部署，分管同志具體抓落實，經(jīng)辦同志切實負責，加強工作人員的學習培訓，調(diào)動基層的主動性、能動性，加強活動的宣傳，營造良好氛圍，形成工作合力。
（二）完善保障措施。各地要認真梳理近年來上級就基層能力建設以及人財物、技術等投入的政策要求，結合此次活動，主動向當?shù)乜h區(qū)黨委政府主要領導匯報，爭取對基層機構硬件設備設施、人員配置、財政撥款等方面的大力支持，確保機構提檔升級。認真落實“兩個允許”、市人力資源和社會保障局、市財政局、市衛(wèi)生計生委《轉發(fā)關于完善基層醫(yī)療衛(wèi)生機構績效工資政策保障家庭醫(yī)生簽約服務工作的通知》（廣人社辦發(fā)〔20xx〕264號）等重大政策，合理核定基層醫(yī)療衛(wèi)生機構編制總量，落實績效工資政策。發(fā)揮醫(yī)聯(lián)體和醫(yī)共體強基層作用，形成協(xié)同效應。對達不到基本標準的機構，要爭取當?shù)攸h委政府的支持，創(chuàng)造條件逐步達到標準。
（三）確?；顒淤|量。此次活動要求高、時間緊、任務重。各地要把握工作環(huán)節(jié)，嚴格活動標準，規(guī)范開展初審和復核工作，堅持時間服從質量，不追求數(shù)量，確?；顒尤〉脤嵭?。對在活動過程中弄虛作假、以次充好等問題，要予以嚴肅處理，對因此造成不良后果的，追究相應責任人的責任。
（四）總結典型經(jīng)驗。各地要深入總結活動開展中的典型經(jīng)驗，重點在主動爭取黨委政府支持、持續(xù)改進醫(yī)療衛(wèi)生服務質量、優(yōu)化診療流程、促進醫(yī)防融合、改善群眾就醫(yī)體驗、提升服務能力等方面的創(chuàng)新做法。省衛(wèi)生健康委將組織專家遴選一批有示范意義的創(chuàng)新舉措，在全省推廣，并適時推薦至國家。
（五）強化結果應用。對達到推薦標準（a檔次）的機構，在床位設置、設備配備、特色科室建設、醫(yī)療技術準入、高級專業(yè)技術崗位占比、評優(yōu)評先等方面予以傾斜。按照有關要求，對達到推薦標準（a檔次）的機構可參加二級醫(yī)院等級評審，優(yōu)先遴選為社區(qū)醫(yī)院創(chuàng)建試點機構，并優(yōu)先納入今后的項目經(jīng)費安排。各地要將達到推薦標準（a檔次）的機構優(yōu)先納入財政補短板、強弱項項目，力爭通過活動開展，全面整體提升基層服務能力。
按照關于開展黨支部建設提升行動自查排查工作通知要求，為全面提升收費站黨支部建設水平，全面建設學習型黨支部，積極創(chuàng)建“模范先鋒”支部品牌，全力打造過硬黨支部，現(xiàn)制定黨支部建設提升行動工作方案如下：
(一)加強黨員教育學習，建設學習型黨支部。建設“學習型”黨支部，營造一種自覺學習、勤于學習、善于學習、樂于學習的良好氛圍，牢固樹立黨員學習的理念，做到在學習中工作，在工作中學習，不斷提高自身學習的能力，使黨員干部素質得到全面提升，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，增強黨支部的創(chuàng)造力和凝聚力，打造一支政治覺悟高、業(yè)務能力強、服務意識優(yōu)、工作業(yè)績佳、學習成果好的基層黨員干部隊伍。
(二)提煉支部品牌內(nèi)涵，創(chuàng)建“**”品牌。在2019年度品牌建設基礎上進一步細化品牌實施方案，結合收費業(yè)務、群團建設、后勤管理等加強相互融合促進，全面推進“模范先鋒”特色支部建設。
(三)提高黨建標準，打造過硬黨支部。按照過硬黨支部建設標準，提高支部工作質量，嚴格按照要求做好過硬黨支部創(chuàng)建工作，著力打造政治、班子、隊伍、作風、制度、業(yè)績“六過硬”黨支部，努力使每名黨員都成為一面鮮紅的旗幟，使支部成為黨旗高高飄揚的戰(zhàn)斗堡壘。
(一)持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)制度化，加強黨員教育學習。一是加強理想信念教育力度，組織進一步深入學習黨章黨規(guī)和習近平總書記系列重要講話精神，堅定黨員理想信念。二是加強理論學習力度，規(guī)范執(zhí)行學習制度，創(chuàng)新學習形式，在學懂弄通做實上下功夫。三是注重理論與實踐結合，學以致用，運用到工作的各個方面。四是認真執(zhí)行集中學習制度，堅持好每周五學習制度，不斷提升黨員綜合素質。五是黨支部通過考試、隨機提問、開展特色主題黨日等多種形式加強對黨員學習效果的檢查，提高黨員黨性教育。
整改時限：2020年6月底前取得階段性成效，并長期堅持;責任部門人：黨支部。
(二)加強品牌建設，加大創(chuàng)建力度。以“戰(zhàn)斗堡壘、模范引領、聚力核心”為主線，在2019年度基礎上加強黨支部特色品牌建設，不斷細化品牌實施方案，結合收費業(yè)務、群團建設、后勤管理等加強相互融合促進，全面推進“模范先鋒”特色支部建設，不斷加大品牌創(chuàng)建的深入和廣度;進一步明確從嚴治黨責任，夯實黨建基礎，加強品牌建設，規(guī)范工作標準，增強創(chuàng)新意識，提升黨建與業(yè)務融合互促水平。
一是突出特色，抓住搬入新站契機，搞好新舊融合，做好黨建工作。做好新站區(qū)品牌宣傳活動，打造品牌創(chuàng)建亮點，做到環(huán)境的新舊融合;抓收費促管理，做到收費業(yè)務的新舊融合;適應發(fā)展形勢，做到人員、機制的新舊融合。
二是多開展支部活動，豐富品牌建設內(nèi)容。黨員要繼續(xù)發(fā)揚模范帶頭作用，繼續(xù)開展“一句話承諾”“做一件好事”活動;重新劃分黨員責任區(qū)重新劃分了責任區(qū)間，對預備黨員新設責任區(qū)，明確責任;爭當模范，設立黨員示范崗，充分發(fā)揮模范作用，形成我站良好氛圍。
三是擴大品牌效應，加強宣傳，打響我站品牌。善于發(fā)現(xiàn)、發(fā)掘一些先進事跡，加強宣傳力度，打造特色品牌。
四是完善品牌體系，確保體系的廣泛性、深入性、持久性。做到收費、后勤、工團等與黨建業(yè)務的深度融合，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，不斷促進我站工作邁向更高的臺階。
整改時限：2020年9月底前取得階段性成效，并長期堅持;責任部門人：黨支部。
(三)規(guī)范日常黨建工作，打造過硬黨支部。
一是規(guī)范組織生活會流程，做好會前準備。加強學習研討、談心談話，從根本了解支部和個人存在的問題，深刻剖析問題存在的原因，不搞形式主義，切實做到從根本、從源頭上查擺問題;嚴格落實黨內(nèi)談心談話制度，做到領導班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間要開展經(jīng)常性的談心談話，了解情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，杜絕形式主義，切實解決實際問題。
整改時限：全力做好2019年度組織生活會召開準備，并長期堅持;責任部門人：黨支部。
二是加強陣地建設，提供場所保障。嚴格按照有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度的“六有”標準，做好支部活動場所安排及黨員教育設備準備工作，同時做好黨旗、入黨誓詞、“三會一課”、黨員權利義務等上墻圖版及黨務公開欄的制作等。
整改時限：具體整改時間根據(jù)何官新站辦公樓會議室設計規(guī)劃方案而定，爭取同步進行，預計12月底前完成，責任部門人：黨支部。
(一)提高認識，加強領導。黨支部要認真抓好黨建工作，黨支部書記要切實履行“第一責任人”職責，圍繞“建設提升行動工作方案”的工作部署，把黨建工作和收費等工作一起謀劃部署安排，同時廣泛發(fā)動黨員群眾參與，及時推廣好的經(jīng)驗做法，切實營造良好的活動輿論氛圍，確保黨建各項工作任務落到實處。
(二)明確分工，狠抓落實。支部要明確書記、班子成員抓基層黨建工作的責任清單，加強分工，做好協(xié)調(diào)配合。要認真履行職責，保障黨建工作扎實有序開展，形成全員參與、齊抓共管的黨建工作格局。
(三)強化監(jiān)督，嚴抓落實。嚴格落實行動方案，按照目標要求和計劃措施進行整改，跟進提升進度，加強黨員、群眾監(jiān)督力度，確保提升行動工作落到實處。
為推動建設河南省副中心城市破困解難、財政先行，根據(jù)《中共南陽市委辦公室印發(fā)關于在全市開展“觀念能力作風建設年”活動實施方案的通知》（宛辦[2021]30號），結合我局實際，決定開展以“創(chuàng)新觀念、提升能力、提升效率、優(yōu)化作風、優(yōu)化環(huán)境”（簡稱“一創(chuàng)兩提兩優(yōu)”）為主題的“觀念能力作風建設年”活動，現(xiàn)制定如下實施方案。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九屆六中全會和省、市黨代會精神，全面貫徹習近平總書記視察南陽重要講話和指示精神，堅持以黨建“第一責任”引領和保障發(fā)展“第一要務”，聚焦財政干部觀念大更新、能力大提升、作風大轉變，突出目標導向、問題導向、結果導向，強化思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，引導財政干部在履行職責中觀念更新、能力過硬、作風優(yōu)良，促進財政工作在服務建設河南省副中心城市中敢闖敢試、爭創(chuàng)一流、重塑形象。
通過解放思想、更新觀念，實現(xiàn)“六個破除”（破除盆地意識、畏首畏尾意識、“等靠要”思想、自滿心態(tài)、避責思維、“官本位”觀念），推動財政干部思想大解放、觀念大更新。通過提升能力、鍛造作風，實現(xiàn)“七個明顯增強”（旗幟鮮明講政治、深入調(diào)查研究、聯(lián)系服務群眾、推進重點工作、推進改革創(chuàng)新、高效閉環(huán)抓落實、防范化解風險等7個方面能力作風明顯增強），著力打造政治素質高、專業(yè)能力強、忠誠干凈擔當?shù)呢斦刹筷犖椤?BR> 堅持學干并重、查改貫通、建治結合、破立并舉，推動財政干部開眼界、凝共識，重實干、爭一流，切實擔負起服務保障建設副中心城市的財政重任。
（一）組建專班抓重點。對財政重點工作實施項目化、分塊化管理，抽調(diào)精干力量70人，建立七大專班，專人牽頭負責，鍛造一批本領過硬、作風過硬，善破難題、善打硬仗的干部隊伍，聚焦建設副中心城市“財政怎么辦”，創(chuàng)新創(chuàng)造，破解難題，勇爭一流。
1、建立提升專班。一是優(yōu)化營商環(huán)境提升專班。以優(yōu)化營商環(huán)境“六最”為目標，找準“癥結”短板，制定整改方案，壓實工作責任，向更高更好沖刺，全面提升服務管理水平，全力爭進全省第一方陣。該項工作由張國智同志牽頭負責實施。二是政府基金提升專班。變財政資金投入為政府基金引導，用好已經(jīng)設立的6支基金，研究設立其它專項基金，打造專業(yè)隊伍，提升專業(yè)能力，發(fā)揮好“四兩撥千斤”作用，支持我市相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展。該項工作由尚磊同志牽頭負責實施。三是服務城市更新提質提升專班。根據(jù)中心城區(qū)城市更新提質三年行動計劃，按照“融到錢、干成事、合規(guī)定、運營好、無風險”的要求，堅持政府主導、市場化運作、資本化經(jīng)營理念，加快融資運營，引進社會資本，為城市更新提質融到資、作保障。該項工作由劉德安同志牽頭負責實施。四是支持企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提升專班。圍繞“工業(yè)立市、興工強市”戰(zhàn)略，結合產(chǎn)業(yè)強市行動，堅持“項目為王”，發(fā)揮財政職能作用，突出制造業(yè)高質量發(fā)展主攻方向，解決企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展中的難點堵點問題，支持企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、做優(yōu)做強。該項工作由王景文、孫月紅同志牽頭負責實施。五是推進鄉(xiāng)村振興提升專班。落實普惠性、基礎性、兜底性民生保障工作，推進鞏固脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接，打造全市鄉(xiāng)村振興亮點，確保財政支持鄉(xiāng)村振興工作走在全省前列，爭創(chuàng)一流。該項工作由王勇同志牽頭負責實施。六是爭取地方政府債券提升專班。認真做好一般債券爭取工作，加強專項債券項目謀劃，完善各類文案資料，指導做好包裝運營，支持重點領域重大項目建設，有效緩解地方財力不足。該項工作由孫勇同志牽頭負責實施。七是市屬功能類公司管理提升專班。履行出資人職責，整合行政事業(yè)性資產(chǎn)資源，加大投入力度，加強日常監(jiān)管，推進規(guī)范運作，推動市屬功能類公司市場化轉型，促進公司健康發(fā)展、做大做強。該項工作由王玉建、張毅同志牽頭負責實施。
2、強化工作舉措。一是組建專班。由負責實施的局領導牽頭，協(xié)管處級干部和四級調(diào)研員、相關科室（單位）負責人參與，從相關科室（單位）抽調(diào)10名左右精干人員參加，建立工作提升專班，鍛造操作能力、實戰(zhàn)能力，建成專業(yè)方面的行家、實戰(zhàn)方面的操盤手。二是對標學習。結合工作中的難點堵點困難點，認真學習相關政策，深入開展調(diào)查研究，組織到洛陽、襄陽、蕪湖等省級副中心城市對標借鑒，學習省級財政對副中心城市的支持政策，學習本級財政服務保障副中心城市建設具體措施，學習有關工作的理念思路方法等。三是抓好落實。根據(jù)年度工作重點，結合對標學習和調(diào)查研究，堅持誰牽頭誰負責，2022年1月底前制定具體行動方案，包括人員組成、目標任務、工作舉措和作風保障等，抓創(chuàng)新、抓推進、抓落實、抓實效，把七大專班打造成全局工作標桿、作風標桿。四是建立例會制度。原則上每月召開1次七大專班推進會，匯報工作情況，研究解決工作中的難點問題，推動專班工作有創(chuàng)新有突破，創(chuàng)一流爭先進。
（牽頭單位：各相關領導，各相關科室）。
（二）學習研討轉觀念。圍繞“開放意識不強、效能意識不夠、拼爭意識不強、創(chuàng)新意識不足、危機意識缺乏、責任意識不強、服務意識淡薄”7個方面，聚焦建設副中心城市“財政怎么辦”主題，開展“解放思想、更新觀念”大討論活動。
1、明確學習內(nèi)容。聚焦中央和省、市重要會議精神，學思踐悟、學用結合；聚焦外地先進經(jīng)驗、發(fā)展思路理念和創(chuàng)新做法，找準短處不足，創(chuàng)新工作舉措；聚焦中央和省市財政政策、惠企政策，學習有利于財政高質量發(fā)展的舉措，把各項政策舉措學好學透、用活用好，把政策、舉措轉化為實實在在的項目資金，轉化為助推高質量發(fā)展的實際成效。
2、開展研討交流。圍繞習近平總書記關于觀念能力作風方面重要講話和指示批示精神，圍繞省委書記樓陽生、市委書記朱是西和局黨組書記余廣東在全省、全市、全局“觀念能力作風建設年”動員大會上講話精神開展研討活動，局黨組理論學習中心組每季度至少開展1次的集中學習研討交流；各黨支部（科室、單位）要靈活運用學習方式，組織黨員干部開展學習交流。
3、查擺存在問題。堅持“四對照四圍繞”，對照黨中央決策部署和習近平總書記視察南陽重要講話指示精神，對照習近平總書記關于觀念能力作風方面的重大要求，對照服務保障市委實施“十大行動”需要，對照先進典型、行業(yè)標桿，圍繞貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署是否堅決、及時、到位，圍繞貫徹中央八項規(guī)定精神是否堅定、主動、徹底，圍繞服務保障市委市政府中心工作和重點任務落實落地是否有力、有為、有效，圍繞本職工作是否盡職、盡責、盡心等，把自己擺進去、職責擺進去、工作擺進去，通過自查、互查和征求意見建議等，查擺問題，分層次建立清單，制定整改方案。局領導班子、領導班子成員問題清單和整改臺賬報市活動辦，其他處級干部、科長（主任）、主要業(yè)務經(jīng)辦人員問題清單和整改臺賬報局活動辦。
4、抓好整改提升。局領導班子成員、各科室（單位）要以立行立改的態(tài)度抓好問題整改，建立整改臺賬，定目標、定責任、定時限、定標準，推出細化實化、項目化清單化的解決對策和舉措。問題整改實行動態(tài)化管理，做好跟蹤問效，確保所有問題清零見底。結合實際建章立制，鞏固成果。
（牽頭單位：機關黨委、人事科、辦公室、機關紀委）。
（三）立足本職提能力。堅持干什么學什么、缺什么補什么，開展大學習大培訓大提升活動。
1、落實好五項能力提升計劃。認真落實市委“五項能力提升計劃”，即：政治能力提升計劃、專業(yè)能力提升計劃、改革創(chuàng)新能力提升計劃、統(tǒng)籌發(fā)展和安全能力提升計劃、群眾工作能力提升計劃。積極參加市委組織的集中輪訓、專業(yè)培訓、線上培訓、專項考核等，學好用好“三講一爭”大講堂，切實提升工作能力，練就過硬本領。
2、“請進來”“走出去”提高能力素質。對一些前瞻性、突破性問題，邀請專家學者專題講授；對一些財政改革重大政策問題，邀請財政部、財政廳專業(yè)人士講授，進一步拓寬視野思路。持續(xù)組織科局長能力素質培訓班、專業(yè)政策培訓班等，結合專項工作組織外出學習考察，進一步提高專業(yè)素能，成為本職工作的行家里手。
3、持續(xù)開展“亮比評”活動。通過多種形式開展“亮比評”活動。一是開展“財政大講堂”。結合領導分管工作、科室負責工作和崗位工作，定期分層次安排局領導、科級干部、一般同志講解交流有關財政政策、工作做法、取得成效等，倒逼學思踐悟、以講促學、以學促干。二是開展學習交流活動。結合黨的十九屆六中全會精神和省市黨代會精神，結合中央省市經(jīng)濟工作會議精神，組織集中和自學相結合，撰寫學習心得，定期開展學習交流和優(yōu)秀文章展評活動。結合應知應會知識，不同會議、不同形式隨機提問。三是開展“晾曬”活動。對全局干部職工線上學習培訓、“學習強國”積分、黨支部工作開展、科室（單位）工作成效等，通過集中公示、展評、述職等方式，進行“晾曬”，弘揚先進、鞭策后進。
（牽頭單位：機關黨委、人事科、干教中心）。
（四）聚焦問題轉作風。聚焦畏難畏險“不擔當”、政令不暢“中梗阻”、高高在上“官本位”、消極懈怠“慢作為”、敷衍應付“不作為”、濫用職權“亂作為”等6個方面作風之弊、行為之垢，組織開展“轉作風、提效能、促發(fā)展”作風建設集中整頓活動。
1、查擺整改作風問題。開展“六對照六看”，對照入黨誓詞和憲法宣誓誓詞看初心使命、對照全國全省一流看自身差距、對照高質量跨越發(fā)展目標看思路舉措、對照“六最”營商環(huán)境標準看服務質量、對照“大抓落實快抓落實狠抓落實22條措施”看效率效能、對照服務對象反映建議看問題短板。采取“內(nèi)查”和“外查”相結合，深入查找作風方面存在的突出問題，分層次梳理，列出問題清單，建立整改臺賬。要堅持問題導向，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，對照上級有關要求，結合自身實際，就大局意識、服務意識、紀律意識、創(chuàng)新意識、進位意識、責任意識、危機意識、效能意識等方面，每位同志至少列出6條存在的問題和不足。局領導班子及班子成員問題清單、整改臺賬報市活動辦，其他處級、科級干部問題清單、整改臺賬報局活動辦。根據(jù)整改情況，建立長效機制，鞏固活動成果。
2、提高服務質量效率。一是嚴格落實“13710”工作制度。對上級批轉辦理件和局黨組研究的事項，按照“抓落實22條措施”和“13710”工作制度時限要求，高標準快節(jié)奏按時辦結，確保事事有回音、件件有落實。二是壓縮壓減辦事流程。按照能壓則壓、能簡則減的原則，在法定的政策范圍內(nèi)，按照“六最”要求盡可能壓縮辦事時間、壓減辦事流程。三是嚴格首問負責制。全局統(tǒng)一定制“在崗動態(tài)管理牌”、“職責明細牌”等，實行掛牌上崗。對服務對象辦事首問人員，要負責到底，屬于本科室（單位）業(yè)務事項，認真解答辦理；不屬于本科室（單位）事項，要做好引導和解釋工作。四是說“不”事項“提級管”，推動構建“首問責任人—科室負責人—分管領導—主要領導”四級責任鏈條，對說“不”事項均提級管理，爭取使說“不”事件在局內(nèi)部閉環(huán)解決。
3、組織開展“查、破、建、快”活動。聚焦高質量、高效率服務基層、服務企業(yè)、服務群眾，開展“查堵點、破難題、建機制、快落實”活動。局領導班子成員、處級干部、各業(yè)務科室（單位）科長（主任），要通過親身辦、進企業(yè)、進農(nóng)村、進社區(qū)，查全查透財政政策落實、優(yōu)化營商環(huán)境、服務對象辦事過程中的堵點難題，建立問題清單、整改臺賬，推動問題解決。局領導班子成員、相關科室同志要經(jīng)常性深入工業(yè)、農(nóng)業(yè)、服務業(yè)、城建、教科文衛(wèi)等基層一線開展調(diào)研活動，了解實際需要，堅持“過緊日子”，精準施策、精準投入，防止財政“被動買單”。
4、強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。一是明查暗訪“抓查督”，不間斷地隨機隨地開展查訪，精準發(fā)現(xiàn)問題，責令限期整改。二是重點科室“群眾評”，聘請第三方對預算管理等重點科室工作情況，每季度組織1次“作風指數(shù)評價”，評議結果公開通報，列入科室人員干部政績考核和廉政檔案。三是難辦問題“有受理”，設立“業(yè)務辦理不滿意問題受理窗口”，服務對象在辦理業(yè)務中遇到事難辦、不滿意的事項，到受理窗口反映，受理解決。四是嚴格執(zhí)紀“強震懾”，對活動中發(fā)現(xiàn)典型問題、突出問題公開曝光，對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題，及時處置，發(fā)揮好執(zhí)紀問責震懾作用。
（牽頭單位：機關紀委、人事科，各相關業(yè)務科室）。
（五）樹正導向激活力。以結果論英雄，憑實績用干部，建立經(jīng)常性互評互查機制、考評考察機制、作風紀律與考評掛鉤機制、堅持培育先進典型，獎優(yōu)罰劣，以正確用人導向引領干事創(chuàng)業(yè)。
1、完善正向激勵機制。通過各項活動開展，發(fā)現(xiàn)挖掘一批想干事、能干事、干成事、不出事的優(yōu)秀財政干部，建立干部隊伍人才庫，充實后備力量，按比例進行表彰激勵。同時對“財政大講堂”、“作風指數(shù)評價”等活動排序連續(xù)后三名的，進行提醒約談。
2、完善容錯糾錯機制。深入落實“三個。
創(chuàng)新活動實施方案篇四
習近平總書記在全國宣傳思想工作會議上強調(diào)，要加強傳播手段和話語方式創(chuàng)新，讓黨的創(chuàng)新理論“飛入尋常百姓家”。
一個時代的畫卷，底色是人心；一個民族的復興，關鍵在精神。
站在改革開放40周年的潮頭回望歷史，可以醒目地發(fā)現(xiàn)，中國這艘巨輪之所以能夠搏擊風浪、乘風遠航，最根本的在于擁有黨的創(chuàng)新理論這一巨帆指引航向、凝聚力量。
理論指引前行，人民創(chuàng)造歷史。從黨的建立到中華人民共和國成立，再到改革開放，乃至今天中國特色社會主義進入新時代，正是有了黨的正確領導，有了黨的創(chuàng)新理論的引航，有了全國各族人民的攜手奮斗，中國發(fā)展才取得了舉世矚目的成就。歷史和現(xiàn)實也一再證明，只有將黨的創(chuàng)新理論揮灑華夏大地、落實播種群眾心間，才能讓全體中華兒女向著中華民族偉大復興的中國夢拼搏奮斗、一往無前！
實現(xiàn)2020年全國貧困人口如期脫貧，是我們黨和政府向全國人民做出的鄭重承諾。習總書記強調(diào)，打好脫貧攻堅戰(zhàn)是黨的十九大提出的三大攻堅戰(zhàn)之一，對如期全面建成小康社會、實現(xiàn)我們黨第一個百年奮斗目標具有十分重要的意義。
2017年5月通過個人申請，單位推薦縣委組織部選派我到張集鄉(xiāng)高寨村擔任第一書記，成為全縣脫貧攻堅戰(zhàn)前線戰(zhàn)場上的一名戰(zhàn)斗員。
到村后，堅持吃住在村，在規(guī)范檔卡資料工作任務十分繁重的情況下，為了盡快能融入工作，擠出時間下組入戶走訪，足跡穿行14個村民組和177戶貧困戶。有重點地與黨員、老村干部和有發(fā)展能力的年輕人促膝長談，拉家常、話發(fā)展，掌握到了第一手資料。了解了高寨村貧困的根源，分析找準制約發(fā)展的原因，知道了群眾的期盼，提出了“強組織，打造永久牌駐村工作隊；興產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)集體增收農(nóng)民致富”的總體工作思路，因地制宜制定全村脫貧發(fā)展規(guī)劃。
在工作開展中，緊緊圍繞精準扶貧工作中心，牢記第一書記“建強基層組織、推動精準扶貧、為民辦事服務、提升治理水平”的四項基礎職責，在全面摸排村情戶情的基礎上，從加強基層黨組織建設入手，先后建立健全了高寨村兩委干部工作責任制度、群眾評議黨員制度、村務公開制度、村干部輪值班、黨員“三會一課”制度等規(guī)章制度；制定了村黨務工作計劃和目標，制訂了村委會工作計劃，年底需達到的目標，使班子成員任務明確，責任清晰；落實信陽市委“固本清源”和“嚴鄉(xiāng)強村育新”計劃，強化黨建引領，進一步增強村級組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使得全村干部、黨員群眾思想統(tǒng)一、認識一致、步調(diào)一致、群策群力，村里工作的開展有了組織保證。
在走訪時，發(fā)現(xiàn)村里年輕人大多都外出務工，在家的老人中還有一大部分雖然年齡大了點兒但還能從事簡單的勞動。因缺乏勞動技能他們只能從事收入低的苦活累活，而且全村因缺技術致貧的人口占20%還多。及時把這個情況向單位領導匯報，得到單位主要領導的高度重視。2017年7月，充分發(fā)揮單位技能培訓的優(yōu)勢，從信陽農(nóng)林學院聘請教授在高寨村開展了為期15天的蔬菜種植培訓，共培訓貧困人口58名。圍繞產(chǎn)業(yè)扶貧的主線，既“輸血”又“造血”，緊緊圍繞“稻蝦工作”政策，及時掌握情況，爭取支持，同年4月組織了63名貧困戶參加了小龍蝦養(yǎng)殖培訓，聘請的教授通過詳細的講解和實地觀摩手把手地傳授小龍蝦養(yǎng)殖技能，很快就取得了可喜的效果，目前高寨村有91戶貧困戶養(yǎng)殖小龍蝦，養(yǎng)殖面積達到730畝，實現(xiàn)了“一水雙收”！2018年高寨村整村實現(xiàn)了脫貧。
習近平總書記曾指出：“扶貧先要扶志，要從思想上淡化‘貧困意識’。不要言必稱貧，處處說貧?！狈鲋疽鲋恰７銎鹈撠毜闹練?，還需脫貧的智力。潢川縣教師進修學校和高寨小學結成“手拉手”學校，發(fā)揮我校師資培訓的優(yōu)勢，對高寨小學教師進行業(yè)務培訓，并多次組織送教下鄉(xiāng)活動，使他們開闊視野、提升教學能力。工作之余我經(jīng)常到高寨小學聽課、評課，特別關注貧困學生、留守兒童的學習和生活情況。通過家訪的形式解決孩子的成長問題，并宣傳了黨和國家的好政策。通過團縣委發(fā)布，社會捐助的形式為高寨小學60名貧困學生實現(xiàn)“微心愿”，體會到來至全社會的關愛，使他們樹立現(xiàn)在好好學習，長大回報社會的志向。
為了改變村里的基礎設施，積極向上級爭取資金近800萬元，所有村民組都新修了水泥路，新建了兩座提灌站，維修了11口萬方大塘、6534米渠道、橋18座。所有項目的實施都帶著村干部廣泛聽取群眾意見，實地查看，科學規(guī)劃，緊盯工程質量?，F(xiàn)在的高寨村路、渠修通了，村部、文化廣場、衛(wèi)生室建成并投入使用了。群眾的生產(chǎn)生活越來越方便了，環(huán)境也越來越美了！
新時代要有新氣象，更要有新作為。最后，期待我們以此次“黨的創(chuàng)新理論進基層”活動為契機，在黨的創(chuàng)新理論宣傳和落實上下更大功夫，把全縣黨員干部的士氣鼓舞起來、精神振奮起來，在中國特色社會主義建設，特別是全縣脫貧攻堅工作中創(chuàng)造更多輝煌和奇跡。
創(chuàng)新活動實施方案篇五
把學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為一項長期的首要的政治任務,創(chuàng)新活動載體，提升宣講質量，著力在學懂弄通做實上下功夫，深入基層一線廣泛開展對象化、分眾化、互動式宣講，堅持不懈用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民、推動工作，不斷提高“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動的覆蓋面和實效性，著力打通理論走向基層“最后一公里”，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅提供堅強思想保證。
二
2020年“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動，要聚焦***新時代中國特色社會主義思想這條主線，一是深入宣講***總書記關于全面深化改革、做好經(jīng)濟工作的重要論述,回答和解讀我國經(jīng)濟發(fā)展的重大問題，唱響經(jīng)濟光明論;二是深入宣講***總書記關于增強憂患意識、防范風險挑戰(zhàn)的重要論述，著力提高防控能力、切實增強打好防范化解重大風險攻堅戰(zhàn)的信心，切實做好防范化解重大風險各項工作;三是結合推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化，深入宣講***總書記關于黨的初心和使命的重要論述，凝聚黨心民心，不負使命擔當;四是深入宣講***總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，推動意識形態(tài)工作責任制砸實壓緊，建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態(tài);五是深入宣講***生態(tài)文明思想，凝聚打好污染防治攻堅戰(zhàn)的強大合力，推動生態(tài)文明建設邁上新臺階;六是深入宣講***總書記在慶祝中華人民共和國成立70周年大會上的重要講話精神，更好總結和運用黨的歷史經(jīng)驗，更好認識和把握歷史發(fā)展規(guī)律，激發(fā)愛國熱情，凝聚奮進力量。
(一)宣講時間。
20**年**月下旬至**月底。
(二)宣講場次。
根據(jù)市委宣傳部的宣講任務安排，我區(qū)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動不少于x場，其中：區(qū)委組織部、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)委政法委、區(qū)總工會、團區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)負責組織本系統(tǒng)基層宣講場次不少于x場;各辦事處宣講不少于x場;區(qū)教育局組織轄區(qū)教師隊伍宣講場次不少于x場，區(qū)衛(wèi)健委組織本單位及二級機構宣講場次不少于x場，先進制造業(yè)集聚區(qū)管委會、區(qū)法院、區(qū)檢察院、區(qū)文體旅游局組織宣講場次不少于x場;區(qū)工信局、區(qū)退役軍人事務局積極協(xié)調(diào)轄區(qū)各大企業(yè)院所、駐軍開展宣講不少于x場。
(三)階段性安排。
第一階段，動員部署階段(x月中下旬)。主要任務是學習貫徹全區(qū)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動推進會精神，研究制定《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作方案》，召開全區(qū)深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動推進會，對2020年全區(qū)創(chuàng)新理論宣講工作進行安排部署。
第二階段，扎實推進階段(x月至x月底)。主要任務是高質量推進基層理論宣講，各單位各部門要根據(jù)《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作方案》要求，緊扣時間節(jié)點，細化工作措施，挖掘宣講人才，創(chuàng)新宣講方式，一定要結合自身實際，打造自己的宣講品牌，一個單位一個特色，扎實推進宣講工作。x月上旬，區(qū)委宣傳部將選擇1—2個辦事處組織召開宣講工作現(xiàn)場觀摩會，總結推廣典型經(jīng)驗，力爭全市觀摩會在我區(qū)召開。
第三階段，深化提升階段(x月至x月底)。主要任務是進一步提升“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動質量，確保完成全年宣講場次任務。對各單位各部門宣講工作亮點和特色經(jīng)驗進行總結，評選一批先進集體、先進個人、優(yōu)秀宣講報告。
(一)嚴把正確政治導向。理論宣講工作是一項嚴肅的政治工作，政策性強、社會影響大，一定要嚴格宣講紀律，把握宣講導向，正確掌握尺度。關于***總書記有關重要論述、中央提出的重大政策、推進措施和涉及群眾切實利益問題的宣講，一定要與中央精神保持高度一致。要科學設置宣講主題，及時回應社會關切，在一些熱點問題、敏感問題上，解讀闡釋要全面準確、科學嚴謹，防止片面性，避免簡單化。
(二)加強工作跟進督導。各辦事處和區(qū)直相關單位要及時跟進督促和指導基層宣講活動。要定期開展調(diào)查研究，認真總結上報基層宣講創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，不斷完善工作思路和工作舉措，幫助基層解決工作中遇到的難題。區(qū)委宣傳部將結合意識形態(tài)工作專題督查、年度考核等，對各辦事處和區(qū)直各相關單位宣講活動開展情況進行隨機抽查暗訪。從x月份起，各辦事處和區(qū)直各相關單位務必于每月x日前將“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動開展情況月報表及當月宣講活動開展具體情況報區(qū)委宣傳部，同時作為月報表附件上報優(yōu)秀微視頻、宣講活動媒體報道稿及現(xiàn)場活動圖片。
(三)持續(xù)提升宣講質量。要樹立精品意識，針對不同社會群體多樣化、個性化、差異化的理論需求，開展分層次、分眾化“靶向式”宣講，實現(xiàn)精準傳播、有效覆蓋。要堅持守正創(chuàng)新，深入研究把握基層理論宣講規(guī)律，突出現(xiàn)場互動、專家點評、效果評估等必備環(huán)節(jié)，充分運用我區(qū)新時代文明實踐中心、志愿者服務中心、黨員活動中心、家風家訓館等重要載體，創(chuàng)新話語表達方式，用老百姓喜歡聽、聽得懂的語言宣傳黨的政策。要統(tǒng)籌理論和輿論，運用“兩微一端”等新技術新手段，把基層宣講活動中涌現(xiàn)出來的先進典型、優(yōu)秀原創(chuàng)節(jié)目、感人故事等，制作成適合新媒體傳播的理論產(chǎn)品，放大二次宣講效果。
(四)充實基層宣講隊伍。要注重從領導干部、專家學者、文藝工作者、代表勞模、黨員志愿者、青年機關干部中，遴選一批接地氣、有水平的宣講骨干，建立理論宣講專家?guī)欤瑑?yōu)化“菜單式”理論宣講服務平臺。各辦事處、各單位一定要征求群眾的建議，收集他們的意見，集中梳理，進行菜單使宣講。鼓勵有條件的單位和個人建立“基層宣講名師工作室”，推出一批受歡迎的基層理論宣講“網(wǎng)紅”。要進一步完善激勵措施，對表現(xiàn)優(yōu)秀的宣講骨干給予榮譽和獎勵，在一定范圍內(nèi)通報表揚，組織新聞媒體集中宣傳推介，不斷擴大宣講骨干的社會影響力。
創(chuàng)新活動實施方案篇六
一、活動目的：
黨支部始終堅持“服務新校園文化建設構建教師可持續(xù)發(fā)展體系”的工作原則，在教師師德、素質修養(yǎng)、心智修煉提升等方面開展了很多形式新穎、卓有成效的活動。如：“創(chuàng)建學習型組織”、“講述我們自己的故事――教育敘事活動”、“名師課堂、好書共讀活動”等。本學期，支部將在以上活動的基礎上，開展“校園故事會”特色活動。通過講故事，大家相互之間增進了解，更加熟悉，對待生活、教育的一些看法在輕松自由的氛圍中交流、碰撞，并引起大家的深思，通過思考，使我們的教育人生更加厚重，我們的教育信念更加堅定，我們的教育理想更加清晰。
二、活動形式：
1、繼續(xù)堅持開展“好書共讀”活動，每位教師堅持做好讀書筆記。
2、每位教師堅持寫好隨筆，黨團員教師要求寫好“校園故事”或“教育故事”。
3、學校網(wǎng)站設立“校園故事會”專欄，老師們將隨筆和“校園故事”上傳至該專欄，由支部審核后再逐周安排黨團員講述“校園故事”。
4、每兩周舉行一次“校園故事會”活動。
三、活動要求：
1、教師寫隨筆和“校園故事”、“教育故事”可以圍繞以下幾個主題選題：
“常懷快樂之心”、“常懷感恩之心”、“常懷寬容之心”、“常懷敬畏之心”、“常懷博愛之心”
2、要求老師們撰寫自己看到和經(jīng)歷的故事，通過講述再現(xiàn)周圍一個個精彩的故事，達到“小故事演繹大人生”的作用。
3、“校園故事”、“教育故事”要求在敘實的基礎上發(fā)表感慨、抒發(fā)情感，給予大家啟迪。
4、活動將分辦公室進行評比，辦公室成員可以對講述人提供資料、提出建議，如：普通話訓練、寫作文本修改、展示課件制作、表現(xiàn)形式建議等。（本項目將與工會結合綜合評價。）。
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創(chuàng)新活動實施方案篇七
一、指導思想。
以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想為指針，認真貫徹落實黨的十六大提出的“發(fā)展要有新思路、改革要有新突破、開放要有新局面、各項工作要有新舉措”的重要思想，遵循現(xiàn)代林業(yè)經(jīng)營思想和市場經(jīng)濟的發(fā)展規(guī)律，以加快發(fā)展為主題，以結構調(diào)整為主線，以提高經(jīng)濟效益為中心，依靠廣大職工的聰明才智，推行體制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新和改革開放，本網(wǎng)網(wǎng)為板業(yè)的跨越式發(fā)展做出更大的貢獻。
二、總體要求。
以企業(yè)為主體，以增強企業(yè)的科技開發(fā)能力、市場競爭力、抵御風險能力，把產(chǎn)品創(chuàng)名牌、服務創(chuàng)一流、崗位創(chuàng)能手、企業(yè)創(chuàng)效益作為主攻方向。在目標上，要以推動技術進步，提高企業(yè)經(jīng)濟效益為中心；在領域上，要與企業(yè)的產(chǎn)品、質量、工藝、經(jīng)營、流通、信息、管理等方面的工作緊密結合；在內(nèi)容上，要突出創(chuàng)新，注重生產(chǎn)經(jīng)營中實用技術的開發(fā)和轉化；在形式上，要以職工歡迎、企業(yè)需要、效果明顯為標準，從本單位的實際出發(fā)，開展富有時代氣息的經(jīng)濟技術活動。
參加活動的范圍和主要內(nèi)容。
創(chuàng)新活動實施方案篇八
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以“創(chuàng)辦人民滿意學校,做人民滿意教師”為宗旨,以提升內(nèi)涵質量為核心,以提高師德修養(yǎng)和教師專業(yè)水平為重點,加強教師專業(yè)引領,強化教師專業(yè)培訓,搭建教師發(fā)展平臺,促進教師專業(yè)成長,不斷增強教師隊伍建設的生機和活力,建設一支師德高尚,素質精良,業(yè)務嫻熟,結構合理的教師隊伍,為把學校創(chuàng)建成高質量、有特色、現(xiàn)代化的名牌學校而努力。
二、發(fā)展目標。
以“面向全體,明確中心,突出重點,強化提升”為原則,以師德教育和新理念、新課程、新技術培訓為重點,以促進教師專業(yè)發(fā)展為目的,全面提高全校教師的理論水平、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)素質和教育教學創(chuàng)新能力,使每一名教師都牢記做人民滿意教師的宗旨,樹立一個追求,即成為專家型教師的追求;實現(xiàn)兩個轉變,即教育觀念和教育行為的轉變;促進三個提高,即課堂教學水平、教育科研能力和教育教學效果的提高。
三、活動步驟。
活動分宣傳發(fā)動、組織實施、檢查驗收、總結表彰四個階段進行。
第一階段:宣傳發(fā)動階段(3—4月份)。
學校成立教師專業(yè)發(fā)展年活動領導小組,制定“教師專業(yè)發(fā)展年”活動實施方案,召開全?！敖處煂I(yè)發(fā)展年”活動啟動儀式,各部根據(jù)活動安排認真制定本部門的活動實施方案,開展宣傳教育活動,營造良好的活動氛圍,教師制定個人發(fā)展規(guī)劃。
第二階段:組織實施階段(5—10月份)。
按照《西雞實驗中學“教師專業(yè)發(fā)展年”活動實施方案》(以下簡活動方案)的.要求,全面落實學?！敖處煂I(yè)發(fā)展年”活動各階段的工作任務,各部門要建立健全相應規(guī)章制度,落實工作責任制,健全各項考評制度,大力開展校本培訓和崗位競賽活動。通過開展教師專業(yè)發(fā)展年活動,推進學校新課程教學模式改革,促進教師專業(yè)素質的整體提高。
第三階段:檢查驗收階段(11月份)。
依據(jù)市教育局《“教師專業(yè)發(fā)展年”督導評估方案》和學?；顒臃桨?學校將對各部門“教師專業(yè)發(fā)展年”工作推進情況進行驗收。
第四階段:總結表彰階段(月份)。
對各部門“教師專業(yè)發(fā)展年”活動情況進行全面總結,對總結出的成功經(jīng)驗,在全校推廣并建立長效機制,對在活動中涌現(xiàn)出的先進集體和先進個人,學校將在第七屆科研年會暨教師專業(yè)發(fā)展年表彰會上給予表彰。
四、活動內(nèi)容。
(一)大力加強和改進德育工作。
1、開展師德教育月活動,提高教師師德修養(yǎng)。
學校把4月份定為全校師德教育月,大力弘揚“修身、齊家、愛國、敬業(yè)”的西雞人精神和“熱愛西雞、扎根教育、為人師表,追求卓越”的“西雞教育人精神”,通過開展“創(chuàng)文明校風,樹師表形象”為主題的教育活動,弘揚高尚師德,力行師德規(guī)范,強化師德教育,優(yōu)化育人環(huán)境。
(1)廣泛開展“西雞人精神”和“西雞教育人精神“的學習討論活動。
(2)開展《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師“十不準“行為規(guī)范》和《教師文明用語》等方面學習討論與師德知識競賽活動。
(3)組織全校教師《師德承諾書》簽字活動。
(4)分部門開展師德演講和師德征文活動。
(5)開展師德滿意度測評和“我心目中的好老師“的評選活動。
2、樹立師德典型,發(fā)揮示范作用。
學校將在全校教師中開展“講師德,比風尚;講業(yè)務,比貢獻”的競賽活動,通過文明學年、優(yōu)秀備課組的評比等,形成全校教師比學趕幫、積極向上的工作氛圍,學校將在教師節(jié)表彰一批文明學年和“十佳師德典型”。
3、強化師德考核,實施責任追究制度。
學校把師德考核作為教師年度工作考核一項重要內(nèi)容和職稱評聘的重要依據(jù),對有體罰、變相體罰學生等違規(guī)行為的教師,在晉職評優(yōu)時實行一票否決。
(二)加強學校領導干部隊伍建設。
1、加強學習,打造學習型領導集體。
(1)學習方式。
采取集中學習、分散自學和理論研討相結合的方式進行學習。
集中學習:每季度2次,每次安排學習一個專題。
自主學習:每學期學習一本教育理論書籍,記好學習筆記。
理論研討:適時舉辦理論學習研討會,圍繞學校教育教學改革及學校發(fā)展重大問題進行討論。
(2)學習內(nèi)容:學習黨的十七屆六中全會以及秋季召開的黨的十八大理論、教育政策法規(guī)和教育理論書籍。
2、深化改革,打造創(chuàng)新型領導集體。
學校各級領導干部要以改革創(chuàng)新為動力,堅持以教學為中心,帶頭抓課改,強管理,搞教研,提質量。學校領導干部帶頭高質量聽課,高效率評課;帶頭按照新課堂教學模式授課;帶頭抓好教育教學管理;帶頭抓好教育科研,不斷提高自身的工作能力和科研水平。
創(chuàng)新活動實施方案篇九
為進一步提升我鎮(zhèn)綜治工作水平，提高社會管理能力，實現(xiàn)“創(chuàng)品牌、出特色”的綜治工作目標，根據(jù)市綜治辦《關于在全市開展“創(chuàng)新社會治理、創(chuàng)建綜治特色”活動的通知》（天綜治〔〕4號），特制訂如下實施方案。
一、指導思想。
以爭創(chuàng)社會治安綜合治理優(yōu)勝單位為目標，圍繞“六點六化”（圍繞“抓”點，落實“一崗雙責”制度化；針對弱點，保持嚴打整治常態(tài)化；破解難點，推動矛盾化解法治化；做實支點，構建治安防控立體化；打造亮點，實施平安創(chuàng)建精細化；凸顯高點，促進網(wǎng)格服務社會化）工作主線，創(chuàng)新綜治工作方式方法，積極適應社會形勢新常態(tài)，創(chuàng)建特色亮點，打造新品牌。
二、主要內(nèi)容。
1.建立完善群防群治機制。堅持“預防為主、專群結合”的原則，落實群防群治隊伍，發(fā)動社會力量積極參與，搞好人防物防技防，加強社會治安重點地區(qū)排查整治。
2.全面實施平安細胞工程。加強平安創(chuàng)建力度，深化平安社區(qū)（村）、平安單位、平安校園、平安企業(yè)、平安家庭等一系列平安細胞工程建設，積極發(fā)揮“五老”、網(wǎng)格員、中心戶、樓棟長、志愿者骨干作用，營造平安創(chuàng)建大氛圍，不斷提升“一感兩度兩率”。
3.加強立體化防控體系建設。不斷建立完善信息化管理平臺，著力提高信息化運用能力，加快視屏監(jiān)控探頭建設，實現(xiàn)街道和重點部位全覆蓋。
4.建立健全矛盾糾紛多元化解機制。依托網(wǎng)格化管理平臺，推動建立完善信息化、精心化、法治化、動態(tài)跟蹤、多元化解、整體聯(lián)動的社會矛盾預防化解工作體系和運行機制，完善法律顧問制度。
5.大力推進專項治理工作。加強流動人口、社區(qū)矯正對象、精神障礙患者等重點人群管理，加強學校、企業(yè)周邊環(huán)境整治、危爆物品寄遞物流專項整治，加強預防青少年違法犯罪、婦女兒童權益保護，加強食品藥品和安全生產(chǎn)監(jiān)管，嚴厲打擊“黃賭毒”、“兩搶一盜”等嚴重危害人民群眾財產(chǎn)和人身安全的違法犯罪活動。
6.夯實基層基礎建設。加強網(wǎng)格化平臺規(guī)范化建設，落實基層綜治隊伍建設，加強綜治干部業(yè)務培訓和法律專業(yè)教育培訓，提升工作水平。
三、組織領導。
為保障綜治“雙創(chuàng)”活動順利開展，特成立鎮(zhèn)“雙創(chuàng)”活動領導小組，黨委書記湯敏任組長，黨委副書記、鎮(zhèn)長謝國清和黨委副書記、綜治辦主任李珍任副組長，成員由綜治辦、宣傳辦、派出所、司法所、學校、衛(wèi)生院等單位負責人組成，“雙創(chuàng)”活動辦公室掛靠綜治辦，由蘇在群同志兼任辦公室主任。
四、工作要求。
（一）提升認識。各村、各單位要高度重視“雙創(chuàng)”活動，充分認識開展此次活動的重要性，把“雙創(chuàng)”活動作為一項基礎性工作來抓，深入推進。
（二）突出重點。各村要結合實際，明確職責，強化舉措，扎實推進平安、法治、精準扶貧納入網(wǎng)格化服務平臺等工作。
（三）確保實效。鎮(zhèn)綜治工作專班將采取日常巡查和專項檢查相結合的方式，對綜治“雙創(chuàng)”活動進行督促檢查，其結果作為社會管理綜合治理工作綜合考評的重要依據(jù)。
創(chuàng)新活動實施方案篇十
為深入學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想，進一步加強和改進學院理論宣傳工作，按照《關于印發(fā)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動2020年度重點工作安排的通知》(三宣文〔2020〕75號)要求，結合學院實際，制定我院2020年“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作實施方案如下。
堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞“立德樹人”根本任務，深入推動黨的創(chuàng)新理論走進校園、走進教室、走進宿舍、走進師生內(nèi)心，使黨的創(chuàng)新理論成果全面融入學院思想政治工作，貫穿教育教學全過程，不斷深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動，提高運用黨的創(chuàng)新理論指導實踐推動工作的能力，為推動學院教育事業(yè)科學發(fā)展提供堅強思想保證和強大精神力量。
在全面準確宣講***新時代中國特色社會主義思想的精神實質和豐富內(nèi)涵的基礎上，重點做好以下八個方面的宣傳闡釋。
(一)深入宣講***總書記關于統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控與經(jīng)濟社會發(fā)展系列重要講話精神，宣講省教育廳和市委市政府統(tǒng)籌抓好貫徹落實的具體舉措和實際成效，宣講全國和省市教育系統(tǒng)醫(yī)務工作者、基層黨員干部和師生志愿者群體在疫情防控中的感人事跡，宣講我院扎實部署師生返校復學的具體舉措和實際成效，深化全院黨員干部和廣大師生對黨的堅強領導、中國特色社會主義制度優(yōu)越性的政治認同、思想認同、情感認同。
(二)深入宣講***總書記關于教育的重要論述，深入認識***總書記關于教育的重要論述的重大意義，宣講教育部、省教育廳、市委市政府在貫徹落實***關于教育重要論述的具體政策和我院貫徹落實的具體舉措，堅定全院黨員干部和師生堅持社會主義辦學方向、堅決貫徹黨的教育方針，努力辦好人民滿意高職教育的信心和決心。
(三)深入宣講***總書記關于決勝全面小康、決戰(zhàn)脫貧攻堅的重要論述，宣講***關于教育扶貧的重要論述，講好教育在脫貧攻堅中重大成就和成功經(jīng)驗，講好群眾脫貧路上的教育扶貧故事，為全市營造決勝全面建成小康社會營造濃厚的氛圍。
(四)深入宣講***總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，大力弘揚社會主義核心價值觀，建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態(tài)，打牢全院師生凝心聚力、團結奮斗的共同思想基礎。
(六)深入宣講***總書記關于增強憂患意識，防范風險挑戰(zhàn)的重要論述，著力提高防控能力，解決民生問題，增強打好防范化解重大風險攻堅戰(zhàn)的信心，切實做好學院在防范化解重大風險方面的各項工作。
(七)深入宣講***總書記關于深化教育改革創(chuàng)新和擴大教育對外開發(fā)的重要論述，引導全院黨員干部和師生進一步解放思想，用新發(fā)展理念，深化改革開放創(chuàng)新，回應人民對更好教育的期盼，解決人民關心的教育熱點問題，全面推進教育事業(yè)發(fā)展。
(八)深入宣講***總書記視察河南重要講話精神，把***總書記歷次視察河南重要講話精神、參加河南代表團審議時的重要講話以及對河南工作的系列重要指示批示精神貫通起來，宣講學院貫徹落實***總書記視察河南重要講話精神、黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展的工作部署和成效措施，凝聚起全院師生致力于教育事業(yè)高質量發(fā)展的強大合力。
(一)參與全市理論宣講大賽。積極參與市委宣傳部組織的“黨的創(chuàng)新理論進基層”宣講大賽，宣講大賽設置故事類、文藝類、視頻類三個類別，每個類別報送2個。
責任單位：故事類——馬克思主義學院文藝類—師范學院視頻類—團委。
完成時間：9月14日前。
(二)開展助力鄉(xiāng)村文化振興活動。依托學院聯(lián)系指導的義馬市新時代文明實踐中心和開發(fā)區(qū)山后村新時代文明實踐站，以“新時代宣講師”“文化講堂”“道德講堂”等為載體，利用夜晚、重大節(jié)日等深入農(nóng)村、社區(qū)開展宣講活動，不斷拓展基層宣講平臺。將宣講教育與文化服務結合，定期舉辦體現(xiàn)***新時代中國特色社會主義思想、社會主義核心價值觀等內(nèi)容的文化活動，用好“理論+文藝”的方式，組織文藝愛好者結合當?shù)貙嶋H和身邊人身邊事，生產(chǎn)、制作一批讓群眾喜聞樂見、蘊含理論內(nèi)涵的文藝作品、文藝節(jié)目，增強宣講的吸引力、感染力。
責任部門：組宣部團委師范學院。
完成時間：12月20日前。
(三)開展領導干部專題宣講活動。學院中層以上黨員領導干部帶頭上講臺、下基層，結合學院“把災難當教材與祖國共成長”主題教育活動、抗疫先進事跡萬場宣講報告會活動，深入挖掘疫情防控、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興和高職教育教學改革等工作中的先進事跡、典型案例，深入師生中開展宣講黨的創(chuàng)新理論和黨的教育方針政策不少于1場。
責任部門：組宣部。
完成時間：10月30日前。
(四)組織開展黨的創(chuàng)新理論進課堂活動。充分發(fā)揮思政課在大學生思想政治教育方面的主渠道作用,以***新時代中國特色社會主義思想為根本內(nèi)容，緊密結合“四史”學習教育及新冠肺炎疫情防控知識競答講述活動，通過理論宣講、政策解讀、專題討論等方式，講好黨的創(chuàng)新理論的學院實踐故事。每名思政課教師在所授課班級開展專題宣講不少于1次，每次不少于1個學時，做到班班講、人人懂，全覆蓋。
責任單位：馬克思主義學院。
完成時間：12月20日前。
(五)組織開展《***總書記教育重要論述講義》學習討論活動。各院部黨總支、直屬黨支部、機關各黨支部要以《***總書記教育重要論述講義》為核心學習內(nèi)容，對照《國家職業(yè)教育改革實施方案》《關于實施中國特色高水平高職學校和專業(yè)建設計劃的意見》等文件提出的高水平高職學校重大問題和任務，緊密結合學院國家“雙高”標準建設、獨立設置應用型本科院校建設等中心工作面臨的問題，組織開展專題學習討論活動。通過學習討論，解放思想、凝聚共識，讓全體教職工堅定信心、鼓足干勁、凝心聚力，為學院發(fā)展貢獻力量。
責任部門：各黨總支、直屬黨支部。
完成時間：11月30日前。
(六)開展網(wǎng)上理論宣講。強化互聯(lián)網(wǎng)思維，組建理論宣講骨干團，積極利用好三門峽網(wǎng)理論頻道等平臺，謀劃開展網(wǎng)上宣講，深入研究互聯(lián)網(wǎng)條件下理論傳播的形式、內(nèi)容、載體和平臺，提升網(wǎng)上理論宣傳的到達率、閱讀率、點贊率。遴選培育一批社科網(wǎng)絡正能量骨干，充實學院網(wǎng)絡評論員隊伍，組織社科網(wǎng)絡評論員在學院官方微博、微信公眾號、百度貼吧等平臺通過撰寫通俗理論文章、開展評論互動、引導話題討論等方式正面發(fā)聲，講好教育事業(yè)高質量發(fā)展的三職院實踐。
責任單位：組宣部各院部。
完成時間：12月20日前。
四、工作要求。
(一)嚴把正確政治導向。理論宣講工作是一項嚴肅的政治工作，政策性強、社會影響大，一定要嚴格宣講紀律，把握宣講導向，正確掌握尺度。關于***總書記有關重要論述、中央提出的重大政策、推進措施和涉及師生切身利益問題的宣講，一定要與中央精神保持高度一致。要科學設置宣講主題，及時回應社會關切，在一些熱點問題、敏感問題上，解讀闡釋要全面準確、科學嚴謹，防止片面性，避免簡單化。
(二)持續(xù)提升宣講質量。要樹立精品意識，針對不同專業(yè)學生群體的個性化、差異化的理論需求，開展多層次、分眾化“靶向式”宣講，實現(xiàn)精準傳播、有效覆蓋。
(三)加強宣傳和督導。組宣部要切實加強對理論宣講工作的統(tǒng)籌，做好對各責任單位宣講工作的指導和支持，推動各項工作任務落實落地。要發(fā)揮網(wǎng)站、微信公眾號和微博等新媒體的融合傳播優(yōu)勢，對學院“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動進行集中宣傳報道。
各責任單位要按時完成宣講任務，注意留存好每次宣講活動的照片、視頻、課件、宣講稿等資料，及時總結典型做法、經(jīng)驗成效、先進事跡并報組宣部。組宣部組織人員對宣講活動開展情況進行檢查、督導。每次組織宣講活動結束后2天內(nèi)，由各責任單位及時將宣講活動統(tǒng)計表、現(xiàn)場圖片(2-3張)發(fā)送至指定郵箱：shyf213@。
聯(lián)系人：申燕飛15939841073。
附件：
4.微視頻格式要求。
附件1。
創(chuàng)新活動實施方案篇十一
開展“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動是學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的重要舉措，是推動偉大精神入腦入心的重要載體。根據(jù)中共洛陽市委宣傳部《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動方案》的通知精神，結合我區(qū)實際，現(xiàn)就進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動制定如下工作方案。
把學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為一項長期的首要的政治任務,創(chuàng)新活動載體，提升宣講質量，著力在學懂弄通做實上下功夫，深入基層一線廣泛開展對象化、分眾化、互動式宣講，堅持不懈用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民、推動工作，不斷提高“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動的覆蓋面和實效性，著力打通理論走向基層“最后一公里”，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅提供堅強思想保證。
2020年“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動，要聚焦***新時代中國特色社會主義思想這條主線，一是深入宣講***總***關于全面深化改革、做好經(jīng)濟工作的重要論述,回答和解讀我國經(jīng)濟發(fā)展的重大問題，唱響經(jīng)濟光明論;二是深入宣講***總***關于增強憂患意識、防范風險挑戰(zhàn)的重要論述，著力提高防控能力、切實增強打好防范化解重大風險攻堅戰(zhàn)的信心，切實做好防范化解重大風險各項工作;三是結合推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化，深入宣講***總***關于黨的初心和使命的重要論述，凝聚黨心民心，不負使命擔當;四是深入宣講***總***關于意識形態(tài)工作的重要論述，推動意識形態(tài)工作責任制砸實壓緊，建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態(tài);五是深入宣講***生態(tài)文明思想，凝聚打好污染防治攻堅戰(zhàn)的強大合力，推動生態(tài)文明建設邁上新臺階;六是深入宣講***總***在慶祝中華人民共和國成立70周年大會上的重要講話精神，更好總結和運用黨的歷史經(jīng)驗，更好認識和把握歷史發(fā)展規(guī)律，激發(fā)愛國熱情，凝聚奮進力量。
(一)宣講時間。
2020年3月下旬至12月底。
(二)宣講場次。
根據(jù)市委宣傳部的宣講任務安排，我區(qū)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動不少于x場，其中：區(qū)委組織部、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)委政法委、區(qū)總工會、團區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)負責組織本系統(tǒng)基層宣講場次不少于x場;各辦事處宣講不少于x場;區(qū)教育局組織轄區(qū)教師隊伍宣講場次不少于x場，區(qū)衛(wèi)健委組織本單位及二級機構宣講場次不少于x場，先進制造業(yè)集聚區(qū)管委會、區(qū)法院、區(qū)檢察院、區(qū)文體旅游局組織宣講場次不少于x場;區(qū)工信局、區(qū)退役軍人事務局積極協(xié)調(diào)轄區(qū)各大企業(yè)院所、駐軍開展宣講不少于x場。
(三)階段性安排。
第一階段，動員部署階段(x月中下旬)。主要任務是學習貫徹全區(qū)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動推進會精神，研究制定《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作方案》，召開全區(qū)深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動推進會，對2020年全區(qū)創(chuàng)新理論宣講工作進行安排部署。
第二階段，扎實推進階段(x月至x月底)。主要任務是高質量推進基層理論宣講，各單位各部門要根據(jù)《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作方案》要求，緊扣時間節(jié)點，細化工作措施，挖掘宣講人才，創(chuàng)新宣講方式，一定要結合自身實際，打造自己的宣講品牌，一個單位一個特色，扎實推進宣講工作。x月上旬，區(qū)委宣傳部將選擇1—2個辦事處組織召開宣講工作現(xiàn)場觀摩會，總結推廣典型經(jīng)驗，力爭全市觀摩會在我區(qū)召開。
第三階段，深化提升階段(x月至x月底)。主要任務是進一步提升“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動質量，確保完成全年宣講場次任務。對各單位各部門宣講工作亮點和特色經(jīng)驗進行總結，評選一批先進集體、先進個人、優(yōu)秀宣講報告。
(一)嚴把正確政治導向。理論宣講工作是一項嚴肅的政治工作，政策性強、社會影響大，一定要嚴格宣講紀律，把握宣講導向，正確掌握尺度。關于***總***有關重要論述、中央提出的重大政策、推進措施和涉及群眾切實利益問題的宣講，一定要與中央精神保持高度一致。要科學設置宣講主題，及時回應社會關切，在一些熱點問題、敏感問題上，解讀闡釋要全面準確、科學嚴謹，防止片面性，避免簡單化。
(二)加強工作跟進督導。各辦事處和區(qū)直相關單位要及時跟進督促和指導基層宣講活動。要定期開展調(diào)查研究，認真總結上報基層宣講創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，不斷完善工作思路和工作舉措，幫助基層解決工作中遇到的難題。區(qū)委宣傳部將結合意識形態(tài)工作專題督查、年度考核等，對各辦事處和區(qū)直各相關單位宣講活動開展情況進行隨機抽查暗訪。從x月份起，各辦事處和區(qū)直各相關單位務必于每月x日前將“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動開展情況月報表及當月宣講活動開展具體情況報區(qū)委宣傳部，同時作為月報表附件上報優(yōu)秀微視頻、宣講活動媒體報道稿及現(xiàn)場活動圖片。
(三)持續(xù)提升宣講質量。要樹立精品意識，針對不同社會群體多樣化、個性化、差異化的理論需求，開展分層次、分眾化“靶向式”宣講，實現(xiàn)精準傳播、有效覆蓋。要堅持守正創(chuàng)新，深入研究把握基層理論宣講規(guī)律，突出現(xiàn)場互動、專家點評、效果評估等必備環(huán)節(jié)，充分運用我區(qū)新時代文明實踐中心、志愿者服務中心、黨員活動中心、家風家訓館等重要載體，創(chuàng)新話語表達方式，用老百姓喜歡聽、聽得懂的語言宣傳黨的政策。要統(tǒng)籌理論和輿論，運用“兩微一端”等新技術新手段，把基層宣講活動中涌現(xiàn)出來的先進典型、優(yōu)秀原創(chuàng)節(jié)目、感人故事等，制作成適合新媒體傳播的理論產(chǎn)品，放大二次宣講效果。
(四)充實基層宣講隊伍。要注重從領導干部、專家學者、文藝工作者、代表勞模、黨員志愿者、青年機關干部中，遴選一批接地氣、有水平的宣講骨干，建立理論宣講專家?guī)欤瑑?yōu)化“菜單式”理論宣講服務平臺。各辦事處、各單位一定要征求群眾的建議，收集他們的意見，集中梳理，進行菜單使宣講。鼓勵有條件的單位和個人建立“基層宣講名師工作室”，推出一批受歡迎的基層理論宣講“網(wǎng)紅”。要進一步完善激勵措施，對表現(xiàn)優(yōu)秀的宣講骨干給予榮譽和獎勵，在一定范圍內(nèi)通報表揚，組織新聞媒體集中宣傳推介，不斷擴大宣講骨干的社會影響力。
創(chuàng)新活動實施方案篇十二
***總書記在全國宣傳思想工作會議上強調(diào)，要加強傳播手段和話語方式創(chuàng)新，讓黨的創(chuàng)新理論“飛入尋常百姓家”。
一個時代的畫卷，底色是人心；一個民族的復興，關鍵在精神。
站在改革開放40周年的潮頭回望歷史，可以醒目地發(fā)現(xiàn)，中國這艘巨輪之所以能夠搏擊風浪、乘風遠航，最根本的在于擁有黨的創(chuàng)新理論這一巨帆指引航向、凝聚力量。
理論指引前行，人民創(chuàng)造歷史。從黨的建立到中華人民共和國成立，再到改革開放，乃至今天中國特色社會主義進入新時代，正是有了黨的正確領導，有了黨的創(chuàng)新理論的引航，有了全國各族人民的攜手奮斗，中國發(fā)展才取得了舉世矚目的成就。歷史和現(xiàn)實也一再證明，只有將黨的創(chuàng)新理論揮灑華夏大地、落實播種群眾心間，才能讓全體中華兒女向著中華民族偉大復興的中國夢拼搏奮斗、一往無前！
實現(xiàn)2020年全國貧困人口如期脫貧，是我們黨和政府向全國人民做出的鄭重承諾。習總書記強調(diào)，打好脫貧攻堅戰(zhàn)是黨的十九大提出的三大攻堅戰(zhàn)之一，對如期全面建成小康社會、實現(xiàn)我們黨第一個百年奮斗目標具有十分重要的意義。
2017年5月通過個人申請，單位推薦縣委組織部選派我到張集鄉(xiāng)高寨村擔任第一書記，成為全縣脫貧攻堅戰(zhàn)前線戰(zhàn)場上的一名戰(zhàn)斗員。
到村后，堅持吃住在村，在規(guī)范檔卡資料工作任務十分繁重的情況下，為了盡快能融入工作，擠出時間下組入戶走訪，足跡穿行14個村民組和177戶貧困戶。有重點地與黨員、老村干部和有發(fā)展能力的年輕人促膝長談，拉家常、話發(fā)展，掌握到了第一手資料。了解了高寨村貧困的根源，分析找準制約發(fā)展的原因，知道了群眾的期盼，提出了“強組織，打造永久牌駐村工作隊；興產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)集體增收農(nóng)民致富”的總體工作思路，因地制宜制定全村脫貧發(fā)展規(guī)劃。
和目標，制訂了村委會。
工作計劃。
年底需達到的目標使班子成員任務明確責任清晰；落實信陽市委“固本清源”和“嚴鄉(xiāng)強村育新”計劃強化黨建引領進一步增強村級組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力使得全村干部、黨員群眾思想統(tǒng)一、認識一致、步調(diào)一致、群策群力村里工作的開展有了組織保證。
在走訪時，發(fā)現(xiàn)村里年輕人大多都外出務工，在家的老人中還有一大部分雖然年齡大了點兒但還能從事簡單的勞動。因缺乏勞動技能他們只能從事收入低的苦活累活，而且全村因缺技術致貧的人口占20%還多。及時把這個情況向單位領導匯報，得到單位主要領導的高度重視。2017年7月，充分發(fā)揮單位技能培訓的優(yōu)勢，從信陽農(nóng)林學院聘請教授在高寨村開展了為期15天的蔬菜種植培訓，共培訓貧困人口58名。圍繞產(chǎn)業(yè)扶貧的主線，既“輸血”又“造血”，緊緊圍繞“稻蝦工作”政策，及時掌握情況，爭取支持，同年4月組織了63名貧困戶參加了小龍蝦養(yǎng)殖培訓，聘請的教授通過詳細的講解和實地觀摩手把手地傳授小龍蝦養(yǎng)殖技能，很快就取得了可喜的效果，目前高寨村有91戶貧困戶養(yǎng)殖小龍蝦，養(yǎng)殖面積達到730畝，實現(xiàn)了“一水雙收”！2018年高寨村整村實現(xiàn)了脫貧。
***總書記曾指出：“扶貧先要扶志，要從思想上淡化‘貧困意識’。不要言必稱貧，處處說貧?！狈鲋疽鲋?。扶起脫貧的志氣，還需脫貧的智力。潢川縣教師進修學校和高寨小學結成“手拉手”學校，發(fā)揮我校師資培訓的優(yōu)勢，對高寨小學教師進行業(yè)務培訓，并多次組織送教下鄉(xiāng)活動，使他們開闊視野、提升教學能力。工作之余我經(jīng)常到高寨小學聽課、評課，特別關注貧困學生、留守兒童的學習和生活情況。通過家訪的形式解決孩子的成長問題，并宣傳了黨和國家的好政策。通過團縣委發(fā)布，社會捐助的形式為高寨小學60名貧困學生實現(xiàn)“微心愿”，體會到來至全社會的關愛，使他們樹立現(xiàn)在好好學習，長大回報社會的志向。
為了改變村里的基礎設施，積極向上級爭取資金近800萬元，所有村民組都新修了水泥路，新建了兩座提灌站，維修了11口萬方大塘、6534米渠道、橋18座。所有項目的實施都帶著村干部廣泛聽取群眾意見，實地查看，科學規(guī)劃，緊盯工程質量?，F(xiàn)在的高寨村路、渠修通了，村部、文化廣場、衛(wèi)生室建成并投入使用了。群眾的生產(chǎn)生活越來越方便了，環(huán)境也越來越美了！
新時代要有新氣象，更要有新作為。最后，期待我們以此次“黨的創(chuàng)新理論進基層”活動為契機，在黨的創(chuàng)新理論宣傳和落實上下更大功夫，把全縣黨員干部的士氣鼓舞起來、精神振奮起來，在中國特色社會主義建設，特別是全縣脫貧攻堅工作中創(chuàng)造更多輝煌和奇跡。
創(chuàng)新活動實施方案篇十三
為進一步深入推進房產(chǎn)系統(tǒng)行風建設，爭創(chuàng)全國一流的房產(chǎn)部門，市局決定開展開展房產(chǎn)系統(tǒng)行風建設工作先進單位、先進個人評選活動。具體方案如下：
行風建設工作先進單位評選范圍為市局直屬企事業(yè)單位、轉制企業(yè)和區(qū)縣市房產(chǎn)局。
行風建設工作先進個人評選范圍為全系統(tǒng)干部職工，兩年內(nèi)曾被推薦為本單位行風先進典型，并已報市局備案。
（一）先進單位評選條件。
1、領導班子高度重視行風建設工作。責任落實到位，采取有效措施，有突破，有創(chuàng)新，積極推進本單位行風建設，成效顯著，年終市局考核得分在80分以上。區(qū)縣市房產(chǎn)局在所在區(qū)域政風行風評議中位列a、b類（或本小組內(nèi)不能位于后3位）。
2、嚴格執(zhí)行行風建設各項規(guī)章制度。大力推進政務（辦事）公開，積極開展培訓及職業(yè)道德等教育，培養(yǎng)樹立先進典型活動社會反映良好，民主評議政風行風活動中的群眾綜合滿意率較高。
3、群眾訴求辦理質量良好。認真做好省“民心網(wǎng)”、市政風行風熱線、市民訴求專線“12345”、96191-4房產(chǎn)服務熱線等工作，承辦及時率、辦復率均達到xx0%，市民滿意率達90%以上。
（二）先進集體評選條件。
1、認真落實行風建設各項制度及工作任務，服務水平和服務質量較好，群眾滿意，無違示違諾、違規(guī)違紀問題。
2、管理規(guī)范，責任落實到位，基礎建設完善，行風工作有創(chuàng)新，有突破，并取得明顯成效。
3、經(jīng)本單位（部門）推薦已入選市局行風先進典型資源庫。
1、有較強的事業(yè)心、責任感，熟悉各種政策、法規(guī)和所從事的業(yè)務知識，熱愛本職工作。
3、廉潔自律，克私奉獻，積極幫助群眾解決難題，在本單位和群眾中有較高威信。
4、經(jīng)本單位（部門）推薦已入選市局行風先進典型資源庫。
20xx年12月底組織材料申報工作，20xx年初市局將進行先進單位、先進個人的考核表彰。
1、嚴格堅持評選條件。
各單位推薦先進集體和先進個人要向基層一線傾斜。原則上推薦的先進個人中基層工作人員不低于70%；推薦的先進集體中基層一線班組不低于60%。
2、認真做好推薦材料上報工作。
推薦登記表統(tǒng)一按市局樣式填寫打?。ㄒ皇揭环荩⒏绞论E材料（電子版），報市局行風辦。
創(chuàng)新活動實施方案篇十四
1、《語文課程標準》：閱讀優(yōu)秀作品，品味語言，感受其思想、藝術魅力，發(fā)展想像力和審美力；在閱讀中，體味大自然和人生的多姿多彩，激發(fā)熱愛生活、珍愛自然的感情；感受藝術和科學中的美，提升審美的境界；通過閱讀和鑒賞，陶冶情性，深化熱愛祖國語文的感情，體會中華文化的博大精深，追求高尚情趣，提高道德修養(yǎng)。
2、今年4月23日是世界第20個讀書日。以“讓閱讀成就幸福師生”為主題，以讀書節(jié)活動為契機，引導師生養(yǎng)成“好讀書、讀好書”的良好習慣，用閱讀引領學生成長，讓閱讀為師生打造亮麗的精神底色。
3、在“立足于升學預備教育，著眼于學生終身可持續(xù)發(fā)展，為學生幸福人生奠基”理念指引下，人文引領，文理并重，營造書香班級、書香寢室，建設書香校園、文明校園。
20xx年4月至5月底。
（一）開展讀書節(jié)啟動儀式，積極營造校園書香氛圍。
1、舉行讀書節(jié)啟動儀式，明確意義，制訂讀書計劃。
4月13日舉行肥合六八一中學第五屆讀書節(jié)啟動儀式，利用國旗下講話發(fā)出讀書節(jié)活動倡議，營造創(chuàng)建書香校園的濃厚氛圍。
2、積極營造校園書香氛圍，讓閱讀優(yōu)秀作品成為習慣。
（1）led屏顯示讀書節(jié)活動標語。
（2）積極營造書香班級、書香寢室氛圍，每班出一期“讓閱讀成就幸福師生”為主題的黑板報，生活區(qū)以樓層為單位，出一期有特色的讀書專刊。
（二）開展豐富多彩的讀書活動，使讀書節(jié)活動落到實處。
1、書香班級、寢室建設及評比：此項目兩項分別評比。書香班級評比指標：讀書節(jié)主題黑板報、班級圖書角、班級勵志標語等氛圍營造。書香寢室評比指標：寢室環(huán)境布置、寢室讀書氛圍。具體由生活區(qū)負責。
2、校園悅讀推介會：活動目的：分享閱讀心得，進行好書推介。高一年級每班選1名代表推介演講，評委評價。
3、博雅講壇：延請名家作讀書心得分享。
4、第3.1屆校園詩會：以“櫻花園的吟唱”為主題的微型詩會，高一、高二各選送2個節(jié)目，地點：雪櫻園。高一年級可結合研學旅行作品進行展示，高二年級結合校本課程進行展示。
5、國學講壇：國學社常規(guī)活動，讀書節(jié)期間至少兩次講座，負責人：zz、zz。
6、讀自然大書——研學旅行、遠足拉練作品評比：結合政教處兩項活動后續(xù)學生作品評比。
7、教師讀書論壇：具體由教科室負責，教師分小組進行主題式閱讀，落實推薦書目、論壇組織及評價。
8、合肥市第八屆暑假讀一本好書征文：讀書節(jié)活動項目，具體組織從7月至10月。
9、第10屆全國創(chuàng)新作文大賽：由北京大學和《課堂內(nèi)外》雜志社主辦，活動時間3月份，目前已完成文稿評閱上傳。
10、第11屆全國語文規(guī)范化知識大賽：此項賽事由教育部語言應用管理司發(fā)起，級別很高，每班選3名同學參賽，負責人：各班語文老師。
1、各班級做好讀書節(jié)后的總結評價，語文組做好及時指導和評價，以期師生養(yǎng)成閱讀優(yōu)秀作品的習慣，營造書香校園。
2、學校對在讀書節(jié)期間開展的活動按照參與人數(shù)和活動表現(xiàn)賦分，評選優(yōu)秀個人、優(yōu)勝班級和優(yōu)秀教師。
1、各年級思想上高度重視，做好讀書節(jié)活動的宣傳，創(chuàng)新活動內(nèi)容和形式，扎扎實實開展好讀書活動，使全體學生都能認真參與到讀書活動中來。
2、讀書節(jié)活動要注重實效，避免走形式，走過場?；顒右c學科學習、研究性學習結合起來。
3、全校教師應充分認識到讀書與提高自身素質的關系，自覺多讀書，讀好書，并積極引導學生愛讀書，會讀書，讀好書，形成書香校園的氛圍。
1、肥合六八一陶沖湖學校同時開展活動，具體由陶沖湖學校負責。
2、肥合六八一玫瑰園學校同時開展活動，具體由玫瑰園學校負責。
創(chuàng)新活動實施方案篇十五
為加強非公有制企業(yè)黨建工作，推進非公有制企業(yè)黨建工作區(qū)域化，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定，現(xiàn)制定xx鎮(zhèn)基層黨建“書記創(chuàng)新工程”實施方案：
一、項目名稱。
探索非公企業(yè)黨建“三會制”。
全面推進非公有制企業(yè)黨建工作區(qū)域化，提高非公有制企業(yè)黨建工作整體水平，為非公有制經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證。
三、項目實施的目標。
加強工作統(tǒng)籌，整合區(qū)域資源，通過努力，實現(xiàn)黨組織負責人列席企業(yè)決策層會議、發(fā)揮黨組織在企業(yè)決策中的參謀作用;黨員代表參加企業(yè)經(jīng)營管理層會議、發(fā)揮黨員在促進發(fā)展中的示范帶頭作用;業(yè)主定期召開黨員員工說事會、發(fā)揮黨組織在依法經(jīng)營中的監(jiān)督作用。
四、項目實施的內(nèi)容及措施。
中的參與作用，發(fā)揮黨組織在企業(yè)決策中的參謀作用。嚴格考核制度，要求班子成員向黨委上報聯(lián)系工作述職報告，年終按照考評細則實施獎懲兌現(xiàn)。
(二)建立三方聯(lián)席會議制度，發(fā)揮黨員在促進發(fā)展中的示范帶頭作用。建立健全企業(yè)、村支部、非公企業(yè)三方聯(lián)席季度會議制度。在企業(yè)中為黨員職工統(tǒng)一配發(fā)黨員標識牌，開展“亮身份、樹形象、爭先進”活動，強化共產(chǎn)黨員骨干帶頭和先鋒模范作用，通過組織和黨員及時了解其他職工群眾思想動態(tài)，搭建職工和管理層有效溝通銷量，維護職工和企業(yè)雙方合法權益，構建和諧的勞動關系，充分發(fā)揮黨組織和黨員在企業(yè)內(nèi)部“優(yōu)化環(huán)境、協(xié)調(diào)關系、化解矛盾、維護穩(wěn)定、促進和諧”的示范帶頭作用。在企業(yè)的發(fā)展過程中，政府黨組織要與企業(yè)、村支部、非公企業(yè)三方定期溝通協(xié)調(diào)，對黨建工作中的一些大型活動年初通過項目化運作的形式加以固定，并劃分為多個子項目，明確時間節(jié)點，加以推進。通過三方聯(lián)席會議，把企業(yè)和群眾的急難愁問題，逐一進行梳理，形成項目，逐項進行分析整改。項目化運作按“項目運作、主次有別、合理分工”的原則，以一方為主牽頭運作，多方協(xié)同配合參與，不斷提升黨建工作的影響力和有效性。
考核打分，并將考評結果運用到“七一”表彰、年終評先中。在圍繞服務企業(yè)發(fā)展、圍繞完成企業(yè)急難險重任務、圍繞促進和諧企業(yè)建設、圍繞塑造企業(yè)文化組織區(qū)域黨建活動，深入開展“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員等組織建設活動，學理論、學業(yè)務、學技能等學習教育活動，爭創(chuàng)“五個好”黨組織、爭當“五個先鋒”黨員等創(chuàng)先爭優(yōu)活動，服務發(fā)展、服務群眾等主題實踐活動，以及健康向上的文體活動。
(四)建立非公企業(yè)黨員分類管理制度。對企業(yè)黨組織和黨員實行分類管理，增強管理的有效性。扎實做好非公有制企業(yè)黨組織組建工作，凡有3名以上正式黨員的非公有制企業(yè)，原則上單獨建立黨組織。對沒有黨員的企業(yè)，先建立工會、共青團、婦委會等群團組織，積極培養(yǎng)、發(fā)展、輸送黨員，為建立黨組織創(chuàng)造條件。對于組織關系仍在村支部的黨員，學習記錄、民主評議、年終考評等結果運用以原單位為主，可多方兼顧，不重復運用。
五、實施步驟。
第一階段：籌備階段(4月—5月)。完成區(qū)域化黨建工作前期摸底、調(diào)研及宣傳動員，形成區(qū)域化黨建工作良好的社會基礎和社會氛圍。
第二階段：實施階段(206月—10月)。相關企業(yè)形成具體實施方案，推行“組織聯(lián)設、隊伍聯(lián)管、活動聯(lián)辦、制度聯(lián)建、保障聯(lián)籌”工作模式，基本形成區(qū)域化黨建工作體系。
第三階段：鞏固階段(年10月以后)。探索、完善區(qū)域化黨建相關工作制度，形成深入推進的工作措施。
創(chuàng)新活動實施方案篇十六
棖沖鎮(zhèn)黨建創(chuàng)新(1221)工程實施方案(草案)根據(jù)《中共湖南省委辦公廳關于加強和改進新時期農(nóng)村基層組織建設的意見》(湘辦發(fā)??10號)文件精神，大力推進黨建創(chuàng)新工程的實施，進一步增強黨組織的改革創(chuàng)新意識，研究和解決當前基層黨建工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，全面提升基層黨建工作水平，經(jīng)研究，決定在全鎮(zhèn)開展基層黨建工作創(chuàng)新活動即1221工程，現(xiàn)將實施方案公布如下：
一、指導思想。
以“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和十七屆四中全會精神為指導，按照“分析新情況、確立新目標、抓住新機遇、實現(xiàn)新跨越”的要求，以保持黨的先進性為主題，以思想觀念、工作方法、工作領域、活動載體和運行機制創(chuàng)新為重點，結合實際，大膽創(chuàng)新，積極探索基層黨建工作的新路子、新途徑，全面加強基層黨組織的思想、組織和作風建設，為實現(xiàn)“科學發(fā)展進五強，富民強鎮(zhèn)奔小康”的總體目標提供堅強的組織保證。
二、黨建創(chuàng)新(1221)工程的主要內(nèi)容。
“1”是指一個規(guī)劃(20至20)。未來五年黨建工作的總體規(guī)劃(其中含年黨建工作思路)?！?”是指二項示范工程(2010年)。
創(chuàng)業(yè)示范基地。
“2”是指二次活動(2010年)。
一是五個好黨(總)支部創(chuàng)建活動。
二是學習型黨組織創(chuàng)建。
“1”是指一批典型(2010年)。通過黨建創(chuàng)新工程的開展，年底評出“五個好”黨(總)支部，學習型黨組織，黨建工作示范點工程先進單位和“十佳”黨員干部，“十佳”無職黨員。
三、工作步驟。
1、各黨(總)支部調(diào)研(3月1日至14日);。
2、形成初稿(3月15日至21日);。
3、征求意見(3月22日至26日);。
4、定稿(3月27日至31日)。
(二)一村一點黨建工作示范工程。責任人：
鍵，以加強黨的村級組織和農(nóng)村黨員隊伍建設為基礎，努力體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。最終通過全鎮(zhèn)上下共同努力，使我們村級黨組織始終成為求真務實、開拓創(chuàng)新、高效為民、清正廉潔的好隊伍。
村級黨組織帶領群眾建設新農(nóng)村，致富小康：按照新農(nóng)村建設的總體要求和各村(社區(qū))的具體目標，因地制宜，打造產(chǎn)業(yè)，積極引進新科技、新品種，大力培育典型、培養(yǎng)大戶，努力使產(chǎn)業(yè)上規(guī)模、經(jīng)濟上臺階。著力抓好各村(社區(qū))黨(總)支部和專業(yè)經(jīng)濟合作組織的建設，發(fā)揮好帶頭示范作用，帶動農(nóng)民增收。采取走出去、請進來等方式，搞好骨干分子培訓，更好地發(fā)揮基層黨組織在新農(nóng)村建設中的領導核心作用。
1、制定方案文件(3月31日前)。責任人：王鈞;。
2、召開動員會(4月10日前)。責任人：劉定良;。
3、各村申報示范點工程(4月12日前);。
4、組織實施示范點工程(4月至12月中旬);。
示范點工程檢查驗收(12月下旬)。
(三)黨員創(chuàng)業(yè)示范工程。責任人：機關全體黨員。
1、制定文件方案(3月31日前)。責任人：王鈞;。
2、召開動員會(4月10日前)。責任人：劉定良。
4、確定示范戶聯(lián)系人(4月15日前)。責任人：王鈞;。
5、聯(lián)系人指導示范戶創(chuàng)業(yè)(4月至12月)。
6、組織驗收評比(元月)。
(四)五個好黨(總)支部創(chuàng)建活動。責任人：劉定良。
1、制定方案文件(3月31日前)。責任人：王鈞;。
2、開動員會(4月10日前)。責任人：劉定良;。
3、組織實施(4月至12月)。責任人：各黨(總)支部負責人;。
4、檢查驗收(20元月上旬)。
(五)學習型黨組織創(chuàng)建活動。責任人：劉定良。
1、制定方案文件(3月31日前)。責任人：王鈞;。
2、開動員會(4月10日前)。責任人：劉定良;。
3、組織實施(4月至12月)。責任人：各黨(總)支部負責人;其中機關支部成立讀書班，定期開展活動。
4、檢查驗收(年元月上旬)。
(六)表彰總結(2011年元月中下旬)。責任人：劉定良。
四、工作要求。
開展黨建創(chuàng)新工程，是一項系統(tǒng)工程，鎮(zhèn)黨委將成立黨建創(chuàng)新(1221)工程領導小組，負責黨建創(chuàng)新(1221)工程組織領導。各黨(總)支部要充分認識開展這項工作的重要意義，切實加強組織領導，做到思想認識到位、領導精力到位、工作措施到位，確保把黨建創(chuàng)新的各項任務落到實處，抓出成效。
工，專人負責，抓好各項工作落實。
(二)深入調(diào)研，精心實施。各黨(總)支部要采取多種方式，進行深入細致的調(diào)查研究，分析情況，抓住重點，理清思路，科學準確地抓好創(chuàng)新課題，組織實施，并及時上報實施情況。
(三)注重宣傳，搞好推廣。各黨(總)支部要高度重視創(chuàng)新活動的總結、宣傳和推廣工作，堅持邊創(chuàng)新、邊總結、邊宣傳推廣，樹立典型，確保全鎮(zhèn)黨建工作水平的不斷提高。
五、督促檢查。
把黨建創(chuàng)新(1221)工程作為對各黨(總)支部工作考核的重要內(nèi)容。對開展得好的，要給予一定的獎勵;工作一般的，要總結經(jīng)驗，樹立爭先意識，使工作進一步提高;工作不力的，要通報批評，并對黨組織負責人進行戒勉。
創(chuàng)新活動實施方案篇十七
為了認真貫徹落實中央、省、市區(qū)和鄉(xiāng)黨委、政府關于平安建設工作的.部署，加大對平安建設工作的宣傳力度，進一步推動全鄉(xiāng)平安建設工作，鄉(xiāng)政府決定，今年3月在全鄉(xiāng)開展平安建設集中月宣傳月活動。
一是緊緊圍繞全國、省、市、區(qū)政法工作會議精神，重點宣傳各地、各部門開展依法嚴厲打擊嚴重刑事犯罪和打擊“兩搶一盜”犯罪專項活動開展情況和取得的效果，以及排查整治治安混亂地區(qū)、解決突出治安問題、改善治安混亂狀況，增強群眾安全感的成效。
二是宣傳全鄉(xiāng)各級政法、綜治部門深入基層，密切聯(lián)系群眾，為群眾排憂解難，維護廣大人民群眾利益的工作成績；預防和排查化解矛盾糾紛，維護社會穩(wěn)定工作的成效和先進經(jīng)驗。
三是宣傳開展平安創(chuàng)建活動，構建社會治安防控體系，加大治安防范和管理力度，落實防控措施，以及加強基層基礎工作，強化綜治組織建設的經(jīng)驗和成效。
四是宣傳各級黨委、政府認真落實省委、政府辦公廳《關于強化平安建設工作責任制的意見》、省季政法委、省綜治委等六部門下發(fā)的《河南省平安建設工作獎懲細則》和市“兩辦”下發(fā)的《平安建設考核辦法》(漯文20xx57號)，自覺履行保一方平安政治責任的典型經(jīng)驗；宣傳認真落實平安建設領導責任制，嚴格實行一票否決、重點管理的效果。
五是宣傳各部門貫徹“誰主管誰負責”的原則發(fā)揮職能作用，加強協(xié)作配合，齊抓共管，完善工作機制，落實工作措施的成效。
1、集中宣傳。集中宣傳時間為20xx年3月26日上午進行，”我鄉(xiāng)集中宣傳活動地點仍在政府所在地；各單位要高度重視，認真組織，集中地點擺放不少于30塊的宣傳版面；設置法律咨詢臺，進行現(xiàn)場解答。
2、固定宣傳。一是在城鄉(xiāng)主要街道、公路沿線及醒目地段制作固定標語和橫幅，起到長期宣傳的效果；二是要在其出入口樹立大型宣傳標牌，在主要公交站點和主要干道設立燈箱廣告，印刷宣傳標語；三是在鄉(xiāng)村主要街道制作宣傳版面，開辟宣傳專欄，刷寫標語口號，利用農(nóng)村有線廣播進行經(jīng)常性的宣傳教育。
3、流動宣傳。各單位組織宣傳隊，一動宣傳車，在集貿(mào)市場、村會、物資交流會等場所播放平安建設宣傳內(nèi)容，展出宣傳版面。
4、文藝宣傳。組織專業(yè)人員編排群眾喜聞樂見的文藝節(jié)目進行巡回演出；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要依托民間文藝團體組建志愿者宣傳隊，自編自演文藝節(jié)目，深入群眾進行宣傳；利用文化廣場，上演有關平安建設的文藝節(jié)目。
一是加強組織領導。各級各部門要高度重視，把集中宣傳月活動作為今年平安建設工作的一硬重要任務，切實加強領導，制定方案，明確任務，細化責任，強化落實，確?；顒佑腥俗ィ腥斯?，確保活動扎實開展。
二是完善宣傳機制。綜治部門要組織協(xié)調(diào)宣傳、文化、廣播電視等部門，充分發(fā)揮職能作用，有計劃、有組織地開展宣傳月活動。要組織專門力量，深入基層及時采編一批有份量、有影響的信息稿件，切實增強宣傳的廣度和深度。
三是強化督導檢查。要加強對集中宣傳活動督導，確保集中宣傳聲勢大，效果好，堅冰拉絕圖開鄉(xiāng)式，走過場現(xiàn)象。
鄉(xiāng)綜治辦將組織人員對各行政村、各單位集中宣傳活動進行督導檢查，檢查結果及時予以通報，并把宣傳效果納入綜治考核。
××鄉(xiāng)政府。
創(chuàng)新活動實施方案篇十八
各學院、部門：
為進一步提高消防安全意識，貫徹落實《安徽工程大學消防管理暫行規(guī)定》，維護校園消防安全，圍繞今年第二十六個法定消防宣傳日“關注消防平安你我”的主題，在全校范圍內(nèi)開展“119消防宣傳月”系列活動，現(xiàn)就相關工作通知如下：
11月8日—11月30日。
關注消防平安你我。
（一）各學院、部門開展消防隱患自查自糾活動（附檢查表，11月15日前交保衛(wèi)處）。
1、轄區(qū)內(nèi)消防栓滅火器等消防器材的檢查。
2、轄區(qū)內(nèi)消防通道和安全出口是否暢通。
3、實驗室易燃易爆物品的使用及管理。
4、食堂燃氣管道的檢查（軟管一學期更換一次）及煙囪的清理。
5、各學院組織檢查學生寢室消防安全，有無私拉亂接等現(xiàn)象。
6、轄區(qū)內(nèi)用電安全。
7、其它消防安全檢查。
各學院、部門對查出的消防隱患報保衛(wèi)處并整改，學校將組織人員對學校消防安全重點部位進行抽查，對隱患整改部位進行復查。
（二）開展消防宣傳活動。
主要宣傳內(nèi)容：
1、學校、各學院通過校園宣傳欄、展板及校園新媒體普及消防知識，開展一次以消防安全為主題的班會。
2、保衛(wèi)處組織校內(nèi)從業(yè)人員開展消防知識學習培訓。
11月17日下午3點，保安公司、物業(yè)公司及食堂從業(yè)人員消防培訓。(請相關單位將需要培訓的人員名單報保衛(wèi)處，培訓地點另行通知)。
3、成立志愿消防隊，開展消防業(yè)務技能訓練。
4、保衛(wèi)處于11月8日、11月9日兩天在男生16號樓東側操場現(xiàn)場教學滅火器材實戰(zhàn)。
要求：各學院派師生代表參加并提前將人員名單報保衛(wèi)處（附報名表）。
時間：11月8日14時30分至17時；11月9日14時30分至17時。
（三）完善制度，貫徹落實。
結合學校的實際情況全面落實本單位消防安全的各項規(guī)定，增強師生消防安全意識。
對本次“119消防宣傳月”活動做好材料保存與存檔并報蕪湖市消防支隊。
聯(lián)系人：xx。
創(chuàng)新活動實施方案篇一
各市區(qū)科協(xié)，高技區(qū)科技局、經(jīng)技區(qū)科技與工業(yè)發(fā)展局，市直企業(yè)科協(xié)、市級學會：
為團結組織廣大科技工作者充分發(fā)揮聰明才智，推動企業(yè)科協(xié)“講理想、比貢獻，爭做科技創(chuàng)新能手”活動扎實有效地開展，不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益和技術創(chuàng)新水平，特制定此實施方案。
以企業(yè)科協(xié)為主體，按照“三個服務，一個加強”的要求，團結和組織廣大科技工作者，緊緊圍繞企業(yè)的中心工作，把改進生產(chǎn)工藝、提高裝備能力、研制開發(fā)新產(chǎn)品作為基本內(nèi)容，將“講理想、比貢獻，爭做科技創(chuàng)新能手”活動貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的各個領域，為科技人員提供施展才華的平臺，努力為企業(yè)的技術進步和科技創(chuàng)新服務。
1、加強企業(yè)科協(xié)組織建設，新發(fā)展成立企業(yè)科協(xié)組織8個。
2、企業(yè)科協(xié)圍繞企業(yè)科技進步和提高經(jīng)濟效益這一中心，結合重點項目、重點工程的實施，組織科技人員進行科技攻關、產(chǎn)品研發(fā)，在新技術、新工藝、新產(chǎn)品開發(fā)方面取得技術創(chuàng)新成果50項以上。
3、發(fā)揮科協(xié)組織跨學科、跨行業(yè)、跨區(qū)域的智力優(yōu)勢和組織網(wǎng)絡優(yōu)勢，堅持以架橋為手段，以項目為核心，以轉化為目的的模式，組織科技人員面向經(jīng)濟建設主戰(zhàn)場，促進科技與經(jīng)濟相結合，加快高新技術的應用和推廣。實施重點“金橋工程”項目6項。
4、組織企業(yè)科協(xié)加強與廠外科技工作者的學術技術聯(lián)系，與相關學會、科研院所、大專院校結對協(xié)作，幫助企業(yè)進行技術咨詢、技術診斷、技術攻關，共同推動企業(yè)的技術創(chuàng)新。實施“廠會協(xié)作”項目6項。
5、開展學術交流活動。組織企業(yè)科協(xié)圍繞企業(yè)的發(fā)展方向及熱點、難點問題，以經(jīng)驗交流會、技術研討、提合理化建議、編印學術刊物等形式，開展專業(yè)對口的學術交流，市科協(xié)對高質量的學術成果以《科技專家建議》的形式上報市領導及有關決策部門。以威海灣生態(tài)修復的對策研究為重點，市科協(xié)組織召開威海環(huán)境友好型城市建設學術研討會。
6、圍繞企業(yè)文化建設開展科普活動，創(chuàng)建科普車間10個。
7、以建立學習型組織為目標，組織企業(yè)科協(xié)緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)的實際需求，針對企業(yè)管理人員、技術人員、技術工人的不同需要，大力開展技術培訓，不斷提高科技工作者的技術水平和科學管理水平。
1、加強組織建設，壯大人才隊伍。組織建設是企業(yè)科協(xié)各項工作的基礎和保障。各級科協(xié)要堅持以人為本的原則，一方面，做好現(xiàn)有企業(yè)科協(xié)的鞏固和加強，對組織建設薄弱的企業(yè)科協(xié)要加強指導，搞好整頓，把熱心科協(xié)事業(yè)、有奉獻精神的科技骨干及時吸收到企業(yè)科協(xié)組織中來，選配好一個組織協(xié)調(diào)能力強，熱心為科技工作者服務，具有開拓創(chuàng)新精神的秘書長。另一方面，要發(fā)展壯大企業(yè)科協(xié)組織，抓好非公有制企業(yè)科協(xié)組織建設，年內(nèi)各市區(qū)科協(xié)要發(fā)展和成立2個以上企業(yè)科協(xié)組織。
2、抓好品牌活動，增強工作活力?？茀f(xié)的生命植根于活動。各級科協(xié)組織要以開展“講、比”活動，實施“金橋工程”和“廠會協(xié)作”為主要抓手，將三項活動整合為一體。一是開展科技創(chuàng)新活動。圍繞企業(yè)發(fā)展中心，組織動員廣大科技工作者開展新產(chǎn)品開發(fā)、提質降耗、技術攻關、技術革新、獻計獻策、提合理化建議等活動。二是實施“金橋工程”和“廠會協(xié)作”。組織企業(yè)科協(xié)架廠與學會、科研院所、大專院校協(xié)作之橋，大力實施“金橋工程”和“廠會協(xié)作”，共同進行技術創(chuàng)新，攻克技術難題或開發(fā)與推廣新技術、新產(chǎn)品，不斷提高企業(yè)技術創(chuàng)新能力和經(jīng)濟效益。各市區(qū)科協(xié)要分別組織實施“金橋工程”項目及“廠會協(xié)作”項目3至5項。市科協(xié)將把科技含量高、經(jīng)濟效益好的“金橋工程”項目及“廠會協(xié)作”項目作為重點項目向省科協(xié)及中國科協(xié)推薦。三是開展表彰獎勵活動。市科協(xié)聯(lián)合市經(jīng)貿(mào)委、市計委開展優(yōu)秀科技創(chuàng)新成果及科技創(chuàng)新能手評選表彰活動，評選表彰優(yōu)秀科技創(chuàng)新成果50項、科技創(chuàng)新能手20名。
3、培植典型，總結經(jīng)驗。各市區(qū)科協(xié)要圍繞工作目標，重點抓好2個以上規(guī)模較大、科技含量較高、科技人員比較集中的企業(yè)科協(xié)工作，積極開展各項活動，做好經(jīng)驗總結。市科協(xié)選擇活動開展較好的企業(yè)科協(xié)為典型，召開威海市“講理想、比貢獻，爭做科技創(chuàng)新能手”活動現(xiàn)場經(jīng)驗交流會，通過抓重點，樹典型，推動全市企業(yè)科協(xié)工作不斷發(fā)展。
4、建立獎勵機制，激發(fā)工作熱情。市科協(xié)將制定優(yōu)秀企業(yè)科協(xié)干部、優(yōu)秀學會干部評選標準及辦法，開展優(yōu)秀企業(yè)科協(xié)干部、優(yōu)秀學會干部評選表彰活動，表彰宣傳他們?nèi)蝿谌卧?、無私奉獻的精神，進一步激發(fā)他們的工作熱情，促進科協(xié)事業(yè)的發(fā)展。
創(chuàng)新活動實施方案篇二
一、活動題目：
健康生活系列活動。
二、活動目標。
提升教工健康生活意識，通過各種活動達到緩解緊張工作狀態(tài)，使教師們能以健康向上的精神面貌面對學生，給學生以積極的影響，從而達到提高教育教學質量和效果的目的。
三、活動方式。
個人、工會小組、學校集體組織等形式。
四、措施。
1、領導小組名單。
董向東王春峰馮偉王建東張會強全體支會委員。
2、獎勵機制。
階段小結。
學期末總結。
參加中心工會各項評比活動（先進工會小組、“三.八”崗位女能人、工會活動積極分子等評選工作）。
3、健康生活系列活動分工表。
序號活動內(nèi)容任務及要求負責人完成時段。
1、學校支會健康生活系列活動方案職代會及全體教工通過孫艷潔3月末。
2、“三.八”節(jié)活動向女職工進行福利慰問馮偉孫艷潔3月8日。
4、工會網(wǎng)頁內(nèi)容更新、調(diào)整：保健、醫(yī)療常識等宣傳徐海峰張利紅整個學期。
5、教工間操每天必做，有記錄和獎勵關海靜汲淑華整個學期。
7、中心教工乒乓球賽組織隊員訓練及比賽，有記錄孫艷潔4~5月份。
8、教工春游休息，并為教工攝影展準備材料孫艷潔喬保才4月末左右。
9、暑期教師休假游休息，并為教工攝影展準備材料董向東馮偉孫艷潔7月份。
10、中心教工運動會組織隊員訓練及比賽馮偉孫艷潔張會強9月份。
11、教師節(jié)系列活動慶功會、教工攝影展等董向東馮偉孫艷潔9月份。
12、健康生活系列活動總結交流、表彰孫艷潔11~12月。
創(chuàng)新活動實施方案篇三
該方案是從目的、要求、方法、方法、進度等方面部署的具體、周密、可操作性強的計劃。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
為切實加強新形勢下黨的基層組織建設，深入推進街道黨建工作制度改革，主動適應新常態(tài)，按照《全區(qū)“基層組織建設提升年”活動實施方案》具體安排，結合街道實際，現(xiàn)就黨建工作提升年活動開展提出如下實施意見。
堅持以黨的xx大和xx屆三中、xx全會以及習近平總書記系列重要講話精神為指導，認真貫徹全面從嚴治黨要求，鞏固拓展教育實踐活動成果，落實基層黨建工作責任制，圍繞“基礎工作抓規(guī)范、重點工作抓督辦、特色工作抓創(chuàng)新、整體工作抓提升”的基本思路，著力破解基層組織建設重點難點問題，大力加強基層服務型黨組織建設，努力打造基層黨建“升級版”，奮力開創(chuàng)街道基層組織建設的新局面。
圍繞打造基層黨建“升級版”這個主題，結合各自實際，著力抓好以下幾項重點工作。
1、突出責任抓落實，提升履職約束力。把落實基層黨建工作責任制作為全年基層黨建工作的重心和關鍵，逐步構建完善基層黨建工作責任體系。堅持“書記抓、抓書記”，推動形成各級黨組織書記抓黨建工作述職評議考核工作的常態(tài)化，同步建立黨建工作責任清單，實行公開化、項目化管理、科學化評價。健全完善街道黨工委領導班子黨建工作例會及班子成員黨建工作聯(lián)系點制度，真正把聯(lián)系點建成示范點。建立平時督查、月度通報、每季調(diào)度、半年小結、年底述職、綜合評定的黨建工作推進機制。完善農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”、城市黨建“三有一化”、非公企業(yè)和社會組織黨建“互學互評”等專項黨建工作評價體系，推動各項工作落到實處。開展基層黨建工作日常管理和考評系統(tǒng)，對基層黨建工作實行日?；讲?、標準化考核。
2、突出實效抓機制，提升創(chuàng)新原動力。制定加強社區(qū)黨組織建設的實施意見，促進社區(qū)黨建工作網(wǎng)格化、工作平臺信息化、資源整合化、服務內(nèi)容精準化、工作方式規(guī)范化，不斷提高區(qū)域化黨建工作水平。深入推進“三有兩評”工作，開展“雙強六好”非公企業(yè)和“雙比雙爭”社會組織創(chuàng)建活動。制定加強非公企業(yè)和社會組織黨組織書記、黨建工作指導員隊伍建設的措施，探索推進“五抓五送”實物化補貼、非公黨建實用化培訓、黨建指導員實效化服務、組織設置實質化覆蓋的新途徑、新機制。建立健全基層黨建考核評價機制，認真落實黨組書記抓基層黨建工作“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度，推行各級黨組織書記抓基層黨建工作“三定四評”制度(職責定位、工作定標、考核定級和黨組織書記自評、黨員群眾測評、上級黨組織考評、領導點評)。嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會等黨內(nèi)組織制度。
3、突出作風抓班子，提升干部執(zhí)行力。加強村級黨組織班子特別是帶頭人隊伍建設，深入推進“523”工程。本著“一村(社區(qū))一策、綜合施策”原則，持續(xù)推進幫帶黨建工作薄弱基層組織。有序推進社區(qū)“兩委”第三次統(tǒng)一換屆選舉工作，選優(yōu)配強社區(qū)黨組織書記。以社區(qū)黨務工作特定崗位為主體，統(tǒng)一配備黨組織書記助理。提升非公企業(yè)和社會組織黨組織班子服務能力，明確非公企業(yè)和社會組織黨組織書記任職基本條件。探索引入菜單式選學、情景式教學，適時參加上級舉辦的村(社區(qū))黨組織書記、黨務工作者、非公企業(yè)和社會組織黨組織書記等培訓班，切實增強培訓工作的實效性。
4、突出從嚴抓管理，提升黨員向心力。加強對街道所有黨員教育培訓的宏觀指導，提升黨員整體素質。嚴把黨員“入口”，嚴格黨員發(fā)展的條件和程序，健全完善發(fā)展黨員志愿書編號制、公示制、票決制、預審制、推薦制和責任追究制，用健全的制度和嚴格的程序保證發(fā)展黨員質量。結合實際，按照限期改正、勸退、除名等方式，積極慎重地開展不合格黨員的處置工作，疏通黨員“出口”。統(tǒng)籌推進無職黨員設崗定責、流動黨員“雙向帶動”、黨員議事會等載體建設。改進流動黨員教育管理，組織對流動黨員組織關系接轉工作進行集中排查，摸清流動黨員底數(shù)，理順黨員組織關系，努力實現(xiàn)每名流動黨員都能得到有效管理。推行“三聯(lián)一同”管理模式，破解城市化進程中征遷安置黨員教育管理難題，著力構建城鄉(xiāng)一體化黨員教育管理機制。完善黨員定期評議基層黨組織領導班子、黨員黨性定期分析和民主評議等制度。抓好老干部黨建工作，重視發(fā)揮老干部在基層黨建工作中的示范、引領和監(jiān)督作用，實施離退休黨員“關愛計劃”，通過為離退休黨員送購書卡，組織參與各類專題調(diào)研、列席各種重大會議等活動，進一步增強組織歸屬感和榮譽感。
5、突出服務抓統(tǒng)籌，提升組織凝聚力。貫徹落實區(qū)委《關于加強基層服務型黨組織建設的實施意見》，強化各領域基層黨組織服務能力建設。深入開展“結對幫扶”活動，嚴格落實黨政幫子成員聯(lián)系村(居)、在職黨員進社區(qū)、紅動社區(qū)黨員行、匯聲匯色、五星服務等活動開展。特別是在職黨員到社區(qū)報到為群眾服務工作，要健全和完善報到登記、服務跟蹤、溝通反饋、考核激勵等制度，適時召開工作推進會。繼續(xù)深化“四議兩公開”工作法，嚴格規(guī)范黨務、村(居)務公開。按照區(qū)統(tǒng)一要求在街道建立一個“黨建紅云服務站”，通過在線服務和線下服務相結合的新模式，促進社區(qū)黨建與服務居民群眾的深度融合。
6、突出重點抓保障，提升工作支撐力。認真落實村干部“一定三有”保障機制，進一步規(guī)范落實村干部報酬，做好離任村干部生活補助發(fā)放工作。結合村級規(guī)模及其集體經(jīng)濟經(jīng)營性收益狀況等，逐步建立穩(wěn)定的農(nóng)村基層黨建工作經(jīng)費保障機制。按照“高起點規(guī)劃、高標準建設、高規(guī)格配備、高效能管理”的要求，建好社區(qū)“一辦四中心”(社區(qū)辦公用房、黨群活動中心、便民服務中心、文體活動中心、醫(yī)療衛(wèi)生服務中心)，推行“開放式場所、集中化辦公、零距離服務”。加大村級后備干部的培養(yǎng)和選拔力度，加強村級后備干部隊伍建設。
7、突出示范抓引導，提升品牌影響力。開展先進基層黨組織和優(yōu)秀基層黨員干部、黨建工作載體評選工作，發(fā)揮典型示范作用，努力營造爭先進、學先進、比先進的濃厚氛圍。深入開展“一村一特色，一居一品牌，一企一亮點”創(chuàng)建活動，努力打造具有特色的基層黨建品牌，創(chuàng)建一批基層黨組織示范點，不斷提升基層黨組織和黨員干部在廣大群眾中的滿意度。統(tǒng)籌做好非公企業(yè)服務型黨組織創(chuàng)建和“雙強六好”黨組織創(chuàng)建，選樹、培育1-2家在區(qū)范圍內(nèi)有一定知曉度和代表性的先進典型。
1、加強組織領導。各級黨組織書記作為落實基層黨建工作責任的第一責任人，要牢固樹立主業(yè)意識，切實加強對此項工作的領導，按照文件要求，細化工作任務，充實工作力量，并提供必要工作保障。領導班子成員要結合分工積極參與，確?！盎鶎咏M織建設提升年”活動順利開展，取得實效。
2、狠抓工作落實。各級黨組織要明確重點任務，落實推進措施，要把抓好黨建作為的政績，堅持黨建工作與中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，形成黨委抓、書記抓，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。充分發(fā)揮領導帶頭作用，使各級黨組織負責人身先示范，親自抓、帶頭抓，真正負起第一責任人的責任。
3、強化督查考核。要加大督促檢查和評估考核力度，將“黨建工作提升年”活動納入基層黨建“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”。要充分發(fā)揮各級黨組織的作用，組織引導廣大黨員干部積極聯(lián)系基層、服務群眾，并將聯(lián)系基層、服務群眾情況作為黨員干部年度考核、民主評議、評先評優(yōu)的內(nèi)容之一。
4、做好輿論宣傳。要充分利用報刊、電視、互聯(lián)網(wǎng)、手機信息平臺等各種媒體和黨員群眾喜聞樂見的方式，加強對“基層組織建設提升年”活動的宣傳，營造良好的社會輿論氛圍。各級黨組織要認真總結活動中的好做法好經(jīng)驗，培育選樹先進典型，充分激發(fā)基層黨組織和廣大黨員的工作熱情。
開展“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動是學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的重要舉措，是推動偉大精神入腦入心的重要載體。根據(jù)中共xx市委宣傳部《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動方案》的通知精神，結合我區(qū)實際，現(xiàn)就進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動制定如下工作方案。
把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為一項長期的首要的政治任務,創(chuàng)新活動載體，提升宣講質量，著力在學懂弄通做實上下功夫，深入基層一線廣泛開展對象化、分眾化、互動式宣講，堅持不懈用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民、推動工作，不斷提高“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動的覆蓋面和實效性，著力打通理論走向基層“最后一公里”，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅提供堅強思想保證。
二
2020年“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動，要聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，一是深入宣講習近平總書記關于全面深化改革、做好經(jīng)濟工作的重要論述,回答和解讀我國經(jīng)濟發(fā)展的重大問題，唱響經(jīng)濟光明論;二是深入宣講習近平總書記關于增強憂患意識、防范風險挑戰(zhàn)的重要論述，著力提高防控能力、切實增強打好防范化解重大風險攻堅戰(zhàn)的信心，切實做好防范化解重大風險各項工作;三是結合推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化，深入宣講習近平總書記關于黨的初心和使命的重要論述，凝聚黨心民心，不負使命擔當;四是深入宣講習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，推動意識形態(tài)工作責任制砸實壓緊，建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態(tài);五是深入宣講習近平生態(tài)文明思想，凝聚打好污染防治攻堅戰(zhàn)的強大合力，推動生態(tài)文明建設邁上新臺階;六是深入宣講習近平總書記在慶祝中華人民共和國成立70周年大會上的重要講話精神，更好總結和運用黨的歷史經(jīng)驗，更好認識和把握歷史發(fā)展規(guī)律，激發(fā)愛國熱情，凝聚奮進力量。
(一)宣講時間。
20xx年xx月下旬至xx月底。
(二)宣講場次。
根據(jù)市委宣傳部的宣講任務安排，我區(qū)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動不少于x場，其中：區(qū)委組織部、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)委政法委、區(qū)總工會、團區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)負責組織本系統(tǒng)基層宣講場次不少于x場;各辦事處宣講不少于x場;區(qū)教育局組織轄區(qū)教師隊伍宣講場次不少于x場，區(qū)衛(wèi)健委組織本單位及二級機構宣講場次不少于x場，先進制造業(yè)集聚區(qū)管委會、區(qū)法院、區(qū)檢察院、區(qū)文體旅游局組織宣講場次不少于x場;區(qū)工信局、區(qū)退役軍人事務局積極協(xié)調(diào)轄區(qū)各大企業(yè)院所、駐軍開展宣講不少于x場。
(三)階段性安排。
第一階段，動員部署階段(x月中下旬)。主要任務是學習貫徹全區(qū)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動推進會精神，研究制定《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作方案》，召開全區(qū)深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動推進會，對2020年全區(qū)創(chuàng)新理論宣講工作進行安排部署。
第二階段，扎實推進階段(x月至x月底)。主要任務是高質量推進基層理論宣講，各單位各部門要根據(jù)《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作方案》要求，緊扣時間節(jié)點，細化工作措施，挖掘宣講人才，創(chuàng)新宣講方式，一定要結合自身實際，打造自己的宣講品牌，一個單位一個特色，扎實推進宣講工作。x月上旬，區(qū)委宣傳部將選擇1—2個辦事處組織召開宣講工作現(xiàn)場觀摩會，總結推廣典型經(jīng)驗，力爭全市觀摩會在我區(qū)召開。
第三階段，深化提升階段(x月至x月底)。主要任務是進一步提升“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動質量，確保完成全年宣講場次任務。對各單位各部門宣講工作亮點和特色經(jīng)驗進行總結，評選一批先進集體、先進個人、優(yōu)秀宣講報告。
(一)嚴把正確政治導向。理論宣講工作是一項嚴肅的政治工作，政策性強、社會影響大，一定要嚴格宣講紀律，把握宣講導向，正確掌握尺度。關于習近平總書記有關重要論述、中央提出的重大政策、推進措施和涉及群眾切實利益問題的宣講，一定要與中央精神保持高度一致。要科學設置宣講主題，及時回應社會關切，在一些熱點問題、敏感問題上，解讀闡釋要全面準確、科學嚴謹，防止片面性，避免簡單化。
(二)加強工作跟進督導。各辦事處和區(qū)直相關單位要及時跟進督促和指導基層宣講活動。要定期開展調(diào)查研究，認真總結上報基層宣講創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，不斷完善工作思路和工作舉措，幫助基層解決工作中遇到的難題。區(qū)委宣傳部將結合意識形態(tài)工作專題督查、年度考核等，對各辦事處和區(qū)直各相關單位宣講活動開展情況進行隨機抽查暗訪。從x月份起，各辦事處和區(qū)直各相關單位務必于每月x日前將“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動開展情況月報表及當月宣講活動開展具體情況報區(qū)委宣傳部，同時作為月報表附件上報優(yōu)秀微視頻、宣講活動媒體報道稿及現(xiàn)場活動圖片。
(三)持續(xù)提升宣講質量。要樹立精品意識，針對不同社會群體多樣化、個性化、差異化的理論需求，開展分層次、分眾化“靶向式”宣講，實現(xiàn)精準傳播、有效覆蓋。要堅持守正創(chuàng)新，深入研究把握基層理論宣講規(guī)律，突出現(xiàn)場互動、專家點評、效果評估等必備環(huán)節(jié)，充分運用我區(qū)新時代文明實踐中心、志愿者服務中心、黨員活動中心、家風家訓館等重要載體，創(chuàng)新話語表達方式，用老百姓喜歡聽、聽得懂的語言宣傳黨的政策。要統(tǒng)籌理論和輿論，運用“兩微一端”等新技術新手段，把基層宣講活動中涌現(xiàn)出來的先進典型、優(yōu)秀原創(chuàng)節(jié)目、感人故事等，制作成適合新媒體傳播的理論產(chǎn)品，放大二次宣講效果。
(四)充實基層宣講隊伍。要注重從領導干部、專家學者、文藝工作者、代表勞模、黨員志愿者、青年機關干部中，遴選一批接地氣、有水平的宣講骨干，建立理論宣講專家?guī)欤瑑?yōu)化“菜單式”理論宣講服務平臺。各辦事處、各單位一定要征求群眾的建議，收集他們的意見，集中梳理，進行菜單使宣講。鼓勵有條件的單位和個人建立“基層宣講名師工作室”，推出一批受歡迎的基層理論宣講“網(wǎng)紅”。要進一步完善激勵措施，對表現(xiàn)優(yōu)秀的宣講骨干給予榮譽和獎勵，在一定范圍內(nèi)通報表揚，組織新聞媒體集中宣傳推介，不斷擴大宣講骨干的社會影響力。
為深入貫徹黨的xx大和xx屆四中全會精神，鞏固科學發(fā)展觀活動成果，進一步加強我校作風建設，按照縣委、縣政府及教育局的統(tǒng)一部署，經(jīng)學校行政班子專題研究，決定在全校開展作風建設年活動，為扎實搞好學校作風建設年活動，確?；顒尤〉脤嵭В鶕?jù)我校實際，特制定如下實施方案：
以黨的xx大精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，結合我校工作實際，仔細查找作風建設中存在的突出問題，深刻分析原因，認真制定措施，開展集中整頓。通過作風建設，使全校教職員工工作作風明顯改進，工作能力明顯增強，辦事效率明顯提高，服務質量明顯改善，精神面貌明顯轉變，促進黨風、教風、學風和行風明顯好轉，為我校教育教學質量持續(xù)健康發(fā)展提供更加堅強有力的保障。
為加強對“作風建設年”活動的組織領導，確保此項活動扎實有效地開展，學校決定成立“作風建設年”活動領導小組。
組長：
副組長：
成員：
領導小組下設辦公室，具體負責“作風建設年”活動的組織實施、協(xié)調(diào)調(diào)度等工作。兼任辦公室主任，成員由、組成。
將“作風建設年”活動同“教育管理年”活動結合起來，通過優(yōu)化管理促進作風建設，通過作風建設，促使我校領導班子、黨員干部教師隊伍深化對加強黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚優(yōu)良作風重要意義的認識，全面推進我校領導班子、黨員干部教師隊伍思想作風、學風、師德師風、工作作風、領導作風和生活作風建設。努力建設一支善于領導、科學發(fā)展、奮發(fā)有為、堪當重任的領導班子；建設一支政治堅定、作風優(yōu)良、紀律嚴明、恪盡職守、清正廉潔、敬業(yè)愛生的黨員干部教師隊伍。
（一）大力弘揚勤奮學習的風氣，不斷加強思想作風建設。
一是建立集體學習制度，學校將組織教職員工深入細致地學習《教育法》、《教師法》、《公民道德建設實施綱要》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》、《xx縣作風建設“八個嚴禁”》、《xx縣中小學教師“十不準”》、《關于禁止教師有償家教、違規(guī)補課、索拿卡要等行為的暫行規(guī)定》等法規(guī)文件以及優(yōu)秀模范教師的先進事跡，結合工作實際，加強交流，引導教師自覺規(guī)范教育教學行為，不斷提高依法治教、廉潔從教的自覺性。二是建立學習考核制度，整個學習要有計劃、有時間、有組織、有筆記，作風建設領導小組將對全體教職工的學習采取不定期的抽查，記載情況作為年終作風建設考核的重要依據(jù)。
（二）大力弘揚團結務實的風氣，全力推進領導作風建設。
1、開展“四是”主題教育活動。學校行政領導實行掛牌上崗，同時深入開展“以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境是政府的第一職責，真心實意為民是我的第一承諾，拖拉推諉是我的嚴重失職，索拿卡要是我的最大恥辱”為主要內(nèi)容的“四是”主題實踐活動。
2、要服從大局，加強團結。領導干部要顧全大局，步調(diào)一致，協(xié)調(diào)配合，共同謀事，形成聚精會神搞教育，一心一意謀發(fā)展的良好局面；要維護團結，坦誠相處，互相尊重，互諒互幫，不說不利于團結的話，不做不利于團結的事。要牢固樹立公仆意識，以身作則，率先垂范，吃苦在前，享受在后，凝聚人心，提升人氣，團結帶領廣大干部和教職員工開展好各項工作。
（三）大力弘揚干事興業(yè)的風氣，進一步加強工作作風建設。
1、要忠實履行職責。全體教職員工要樹立勤奮務實的意識、不甘落后的意識、勇于奉獻的意識、質量高于一切的意識，要熱心教改，精心備課，創(chuàng)新教法，認真講課，提高課堂教學水平。要堅持因材施教，面向全體學生，強化學科輔導，切實提高學生的學習質量和綜合能力。
2、要嚴格遵守縣委、縣政府對干部規(guī)定的“八個嚴禁”和教育局對教師規(guī)定的“七個禁止”。
八個嚴禁：
1、嚴禁干部職工上班時間從事與工作無關的活動。如玩網(wǎng)絡游戲、網(wǎng)絡聊天、炒股、看網(wǎng)絡電影等。
2、嚴禁干部職工上班時間在娛樂休閑場所從事唱歌、跳舞、喝茶、打牌、打撲克、搓麻將、洗腳、按摩等娛樂休閑活動。
3、嚴禁干部職工上班時間未經(jīng)批準缺崗、離崗（缺崗3次以上的進行組織處理）。
4、嚴禁值班人員不遵守值班制度，缺崗、離崗（缺位3次以上的進行組織處理）。
5、嚴禁參加全縣性會議時未經(jīng)批假遲到或缺席，全年遲到5次以上（含5次）或缺席3次以上（含3次）的進行組織處理。
6、嚴禁對屬于職責范圍內(nèi)的事項推諉扯皮，不落實首問首辦責任制，不按規(guī)定時限或承諾時限辦結。
7、嚴禁工作日中餐飲酒（對縣外接待除外）。
8、嚴禁私駕公車，公務車輛不得?？啃蓍e娛樂場所。
七個禁止：
1、禁止教師從事有償家教、私自外出兼課或校外辦班；
2、禁止教師譏諷、歧視、侮辱、體罰或變相體罰學生以及用粗魯言行對待家長。
3、禁止向學生推銷、變相推銷教輔資料或其他商品和強制學生搭餐；
4、禁止接受或索要學生、家長財物等以教謀私行為；
5、禁止招生考試和組織社會實踐活動等工作中的不正之風和違紀違法行為；
6、禁止學校、教師搶拉買賣生源；
7、禁止教師在工作時間參與打牌賭博、按摩洗腳、進營業(yè)性歌舞廳等娛樂活動。
出現(xiàn)上述情形之一者，是領導干部的一律免職，一年內(nèi)不得恢復職務，不得擔任其他職務。是一般干部或教職員工的責令寫出深刻檢討，并在學校全體教職大會上作公開檢查，由學校主要負責人對其進行誡勉談話，并予以通報批評，一年內(nèi)不評先評優(yōu)，扣除當年績效工資的50%。學校有干部、教職員工違反上述規(guī)定被查處一處的，學校主要負責人向縣教育局主要領導作口頭檢討；查處兩次的，學校主要負責人向縣教育局主要領導作書面檢討；查處三次的，由縣教育局紀檢書記對學校主要負責人進行誡勉談話，學校主要負責人一年內(nèi)不提拔，不評先評優(yōu)，查處4次（含4次）以上的，免去學校主要負責人職責。
（四）大力弘揚清廉高雅的風氣，著力加強生活作風建設。
1、重儀表。做到舉止文明，言語規(guī)范，溫文爾雅，謙遜有禮；教態(tài)自然，表情親切，莊重慈祥，富有朝氣；衣著得體，美觀大方，樸素典雅，端莊整潔。
2、講操守。追求情趣健康，注重生活的細微末節(jié)；模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，抵得住誘惑，守得住寂寞，擇善而交，克已慎行，不迷戀于權力金錢，不沉醉于聲色犬馬，不參與迷信賭博。
3、求節(jié)儉。堅持勤儉辦教育，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約傳統(tǒng)，反對鋪張浪費和大手大腳，不準超標準接待。加強財務管理，嚴格控制辦公費、會議費、差旅費等各項支出。抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風。
4、守清廉。堅決剎住“吃、拿、卡、要”歪風，不接受當事人、學生家長吃請，不拿當事人、學生家長錢財，不利用工作職務之便故意刁難當事人、學生及家長，不向當事人、學生及家長索取錢物。要制定班級學生座位安排和調(diào)換方案，并切實組織實施。
（五）著力解決熱點焦點問題，全面推進行風建設。
1、切實加強師德師風建設。我校全體教師要嚴格遵守《中小學生教師職業(yè)道德要求》，注意內(nèi)省慎獨，勇于實踐磨煉，增強情感體驗，形成崇高的師德，良好的師風。要建立激勵機制，樹立典型，推出標兵，充分發(fā)揮典型的示范帶動作用。要加大監(jiān)管力度，對師德不高、師風不正，特別是影響惡劣的教師在評優(yōu)評先、職稱評定等方面一票否決，并嚴肅處理。
2、抓常規(guī)，促養(yǎng)成，嚴考風，強學風。建立《學生一日常規(guī)制度》，通過抓學生的常規(guī)管理，來促進學生養(yǎng)成良好的行為習慣。同時要進一步加強《違紀舞弊學生處理辦法》的執(zhí)行力度，嚴明考風考紀，切實促進校風、學風的進一步轉變。
3、繼續(xù)推進政務、校務、財務公開。進一步完善健全財務管理、接待、重大工程公開招標和辦公用品采購等制度；堅持“陽光招生”，授受社會和人民群眾監(jiān)督。完善校務公開制度，切實深化校務公開，對涉及學校重大決策、收費、學生資助、考核獎懲、人事管理、財務收支、物品采購等事項真正及時向教職員工公開。
學校作風建設年活動自xx年5月1日開始，到12月底結束。整個活動分宣傳教育、查擺剖析、整改鞏固和總結表彰四個階段進行。全體教職員工特別是領導班子成員、各處室、年級組要把學習教育、提高認識、轉變作風、規(guī)范管理貫穿于活動全過程，做到邊學邊改、邊查邊改、學改結合、查整結合，不斷推進學校作風建設年活動扎實有效開展。
第一階段宣傳教育階段（5月1日至5月31）。
1、開展宣傳動員活動。學校于5月3日召開作風建設年動員大會，對此項活動進行全面部署。要加強對此次活動的宣傳，營造輿論氛圍，使全校教職員工充分認識開展學校作風建設年活動的重大意義，把思想統(tǒng)一到縣委、縣政府和教育局的要求上來，統(tǒng)一到學校發(fā)展的工作大局上來，不斷增強服務能力，提高管理執(zhí)行力的自覺意識。
2、開展學習教育活動。學校將結合實際，采取集中學習、座談研討等多種形式開展作風建設專題學習教育，增強全校教職工對法律法規(guī)和規(guī)章制度的認識，明確在學習、工作、生活中的要求，增強做好本職工作的責任感。
第二階段：查擺剖析階段（6月1日至8月31日）。
1、廣泛征求意見。學校行政班子成員要深入基層、深入實際、拓寬渠道、廣納意見。要通過個別談話、問卷等多形式、多渠道、多層次征集意見和建議，進一步查找我校在工作作風等方面存在的問題，查找在管理執(zhí)行力上存在的問題，查找教職員工、學生反映強烈、事關教職員工、學生切實利益的熱點和難點問題。
2、切實開展“四查四看”活動。一查學校的重大決策和措施的落實情況，看是否存在有令不行、有禁不止等問題；二查學校管理制度的執(zhí)行情況，看是否存在執(zhí)行力不強的問題；三查校務公開情況，看是否存在信息公開不暢的問題；四查教職員工與學生反映的熱點、難點問題的解決情況，看教職員工與學生對學校工作和教育教學工作是否滿意。
3、開好專題民主生活會和黨員組織生活會。要通過開好班子民主生活會和黨員組織生活會，認真開展批評與自我批評，認真查找存在的問題，分析問題產(chǎn)生的根源，研究解決問題的辦法。全體教職員工要認真總結自身在工作作風、思想作風、生活作風、領導作風、學習態(tài)度、師德修養(yǎng)和廉潔自律方面存在的問題，并形成深刻的剖析反思材料。
第三階段：整改鞏固階段（9月1日至11月30日）。
1、認真進行整改。要針對發(fā)現(xiàn)的問題，提出具體整改意見，明確整改措施，建立整改臺帳，明確責任，限時整改。要抓住重點，切實解決突出問題，特別是要積極主動協(xié)調(diào)解決教學一線和群眾反映的突出問題。要以提高辦事效率，增強執(zhí)行力為核心，大力推行“五辦”作風，對教職員工、學生反映亟待解決的問題，要高效快捷“立即辦”；對制約學校發(fā)展的突出問題，要迎難而上“主動辦”；對一時難以解決的問題，要創(chuàng)造條件“分步辦”；對需要多部門協(xié)調(diào)解決的問題，要積極協(xié)調(diào)“督促辦”；對涉及面廣、政策性強、兼顧各方利益的問題，要合理透明“公開辦”。
2、進一步鞏固整改成果。要通過制度建設和規(guī)范管理行為、教學行為，進一步鞏固整改成果。一是要規(guī)范和完善黨務公開制度、校務公開制度、黨內(nèi)監(jiān)督制度、依法行政制度、依法執(zhí)教制度、監(jiān)督考評制度、舉報投訴制度，形成完整制度體系、完備的工作和監(jiān)督機制；二是要建立健全限時完成制度、服務承諾制度、責任追究制度，形成推進工作效能，提高執(zhí)行力的長效機制；三是要進一步強化學校工作制度的執(zhí)行，切實解決工作作風散漫、工作紀律松馳、管理執(zhí)行力不強的問題。
第四階段：總結表彰階段（12月1日至12月31日）。
1、認真做好學校作風建設年活動的總結。總結加強作風建設的成功經(jīng)驗、取得的成效、存在的問題及改進措施，形成學校總結向上級主管部門呈報。
2、表彰先進，樹立典型。進行多種形式的綜合考評，對在活動中服從安排，管理得力，作風建設明顯提升的處室進行表彰，頒發(fā)“文明窗口單位”獎；對在活動中涌現(xiàn)出來的先進個人，予以表彰獎勵，并納入年終考核范疇。
為切實加強全市基層衛(wèi)生健康服務體系建設，進一步提升基層醫(yī)療衛(wèi)生機構管理水平和服務質量，根據(jù)國家、省衛(wèi)生健康委、省中醫(yī)藥管理局關于開展“優(yōu)質服務基層行”活動的部署安排，切實開展好全市“優(yōu)質服務基層行活動”（以下簡稱“活動”），特制定本工作方案。
深入貫徹新時期黨的衛(wèi)生健康工作方針，堅持?；?、強基層、建機制的工作思路，以滿足群眾基本醫(yī)療衛(wèi)生服務需求為目標，以建立優(yōu)質高效的基層衛(wèi)生健康服務體系為重點，以開展基層衛(wèi)生健康服務能力建設為主要形式，在創(chuàng)建群眾滿意鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、城市示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心的基礎上，充分結合基層履職盡責實際，積極開展“優(yōu)質服務基層行”活動。按照“分級負責、嚴格標準、全面覆蓋、公開公正”的原則，動員和引導所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心參與。
（一）活動目標。通過活動，基層機構服務功能進一步增強、服務能力進一步提升、運行管理進一步規(guī)范，逐步建立起符合全市基層醫(yī)療衛(wèi)生機構特點的服務能力標準和評價體系。20xx年每個縣區(qū)申報合格以上檔次的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院不少于機構總數(shù)的20%，申報合格以上檔次的社區(qū)衛(wèi)生服務中心不少于機構總數(shù)的10%（未設置的除外）。
（二）活動范圍?；顒釉谌蟹秶鷥?nèi)開展，所有在衛(wèi)生健康行政部門注冊的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心均應參加，鼓勵非政府舉辦的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構參與本活動。
（一）強化功能任務。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心是衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的基石，是醫(yī)療衛(wèi)生服務體系的網(wǎng)底，是城鄉(xiāng)居民健康“守門人”，具有公益性、綜合性的功能，承擔常見病和多發(fā)病的防治、基本公共衛(wèi)生服務、生育技術服務、健康管理、危急重癥病人的初步急救和轉診等工作任務，進一步強化醫(yī)療服務功能，實現(xiàn)“功能全”。
（二）合理配置資源。按照“規(guī)模適宜、功能適用、裝備適度”的原則，結合經(jīng)濟社會發(fā)展水平、功能定位、服務人口規(guī)模數(shù)量、地理位置、服務半徑、交通狀況、醫(yī)務人員技術水平、開展業(yè)務項目、工作量等因素，配備適宜的床位、人員、設施和設備，實現(xiàn)“供給足”。
（三）提升醫(yī)療能力。有針對性的加強常見病、多發(fā)病的咨詢、診斷和治療能力；加強急診、院前急救、應急能力建設；開展與機構人員資質、技術準入、設施設備相適應的住院、手術、分娩等服務；提升中醫(yī)藥和康復服務能力，加強中醫(yī)館建設；合理配置和更新必要的檢查檢驗設施設備，開展常規(guī)檢驗和心電、超聲、x線影像等檢查服務，實現(xiàn)“能力強”。
（四）優(yōu)化服務流程。合理布局門（急）診，方便居民預約就診。完善出（入）院服務流程，加強患者健康教育和隨訪。鼓勵開展家庭出診、家庭病床、巡回醫(yī)療等居家醫(yī)療衛(wèi)生服務，以及疾病恢復期的社區(qū)護理等便民服務。開展雙向轉診，深入實施傳幫帶和縣域醫(yī)共體建設，推動優(yōu)質醫(yī)療資源下沉，實現(xiàn)“上下聯(lián)”。
（五）做實兩項服務。以家庭醫(yī)生簽約服務為抓手，加強家庭醫(yī)生團隊建設，落實激勵政策，探索推廣基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務深度融合發(fā)展機制，以高血壓、糖尿病等慢性病人群健康管理為突破口，做實做細基本公共衛(wèi)生服務和家庭醫(yī)生簽約服務，實現(xiàn)“醫(yī)防融”。
（六）推進“互聯(lián)網(wǎng)+”。加強基層機構信息系統(tǒng)的運用監(jiān)管，整合基層信息系統(tǒng)資源，鼓勵各地依托第三方互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢，探索應用遠程診療、智能穿載設備、臨床輔助診斷決策、個性化慢病隨訪等系統(tǒng)，擴展信息系統(tǒng)服務功能，推進電子健康檔案向居民個人安全開放，開展互聯(lián)網(wǎng)+家庭醫(yī)生服務，確保基層機構數(shù)據(jù)信息資源有序歸集，實現(xiàn)“信息通”。
（七）規(guī)范業(yè)務操作。按照醫(yī)療質量管理要求、診療規(guī)范、操作常規(guī)、技術標準、服務指南等規(guī)定，開展疾病防治，加強醫(yī)院感染管理和抗菌藥物管理，規(guī)范處置醫(yī)療廢物，促進合理用藥，不斷提升醫(yī)療質量，保障醫(yī)療安全，持續(xù)改善醫(yī)療服務，實現(xiàn)“質量優(yōu)”。
（八）完善綜合管理。加強基層黨建、行風建設、績效考核、財務收支預算、后勤保障、信息服務和分工協(xié)作等管理制度建設，開展院容院貌及環(huán)境衛(wèi)生整潔行動，推進“廁所革命”，鼓勵基層機構進行綠化美化，實現(xiàn)“環(huán)境美”。
（一）建立工作機制。市衛(wèi)生健康委成立“優(yōu)質服務基層行”活動工作領導小組，辦公室設在基層衛(wèi)生科，負責活動組織實施，組建市級專家組，組織開展技術指導和抽查復核等工作。縣級負責基層醫(yī)療衛(wèi)生機構開展自評、資料初審、現(xiàn)場評價，對基層機構上報的結果進行初審。
（二）完善能力標準。省衛(wèi)生健康委結合我省實際，對國家印發(fā)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心能力標準部分條款涉及的指標和評價辦法進行了調(diào)整，制定了《四川省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務能力標準》《四川省社區(qū)衛(wèi)生服務中心服務能力標準》（另行印發(fā)），請各地遵照執(zhí)行。
（三）健全管理制度。市衛(wèi)生健康委建立工作流程、回避制度、抽查復核、專家?guī)旃芾淼戎贫龋M建市級專家?guī)?，建立評價專家個人檔案庫及約束與持續(xù)改進相結合的動態(tài)管理機制，專家?guī)斐蓡T由醫(yī)療機構管理、醫(yī)療、中醫(yī)藥、護理、醫(yī)院感染管理、公共衛(wèi)生、衛(wèi)生監(jiān)督、財務、信息化等方面構成，原則上應當具備中級及以上專業(yè)技術職稱。專家?guī)鞂嵭惺?、省資源共享，縣區(qū)可根據(jù)工作需要，申請抽調(diào)市級專家開展評價工作，也可組建本地專家?guī)臁?BR> （四）扎實開展自評。各地請于3月20日前指定下發(fā)本地細化方案，安排部署本地基層機構迅速啟動相關工作。各縣區(qū)衛(wèi)生健康（衛(wèi)生計生）局要牽頭督促轄區(qū)所有基層機構對照評價標準全面開展自查自評（自查要參考服務能力評價指南逐項評價，另行印發(fā)），基層機構要在查找問題的基礎上，邊查邊改，針對薄弱環(huán)節(jié)進行專項整改提升。整改完畢后，達到基本標準或推薦標準的機構按程序向縣區(qū)衛(wèi)生健康（衛(wèi)生計生）局提出審核申請，4月15日前完成。
（六）確認活動結果。省衛(wèi)健委將對達到基本標準（b、c檔次）的機構予以發(fā)文確認，對在活動中表現(xiàn)突出的機構進行通報表揚，并列入持續(xù)推進整改提高的重點范圍；對達到推薦標準（a檔次）的機構名單上報國家衛(wèi)健委備案，享受國家衛(wèi)健委規(guī)定的相關政策待遇。
（一）精心部署落地。開展“優(yōu)質服務基層行”活動是貫徹落實“以基層為重點”的`衛(wèi)生健康工作方針的重要舉措。各縣區(qū)衛(wèi)生健康（衛(wèi)生計生）局要以此為契機，高度重視，主要負責同志要親自部署，分管同志具體抓落實，經(jīng)辦同志切實負責，加強工作人員的學習培訓，調(diào)動基層的主動性、能動性，加強活動的宣傳，營造良好氛圍，形成工作合力。
（二）完善保障措施。各地要認真梳理近年來上級就基層能力建設以及人財物、技術等投入的政策要求，結合此次活動，主動向當?shù)乜h區(qū)黨委政府主要領導匯報，爭取對基層機構硬件設備設施、人員配置、財政撥款等方面的大力支持，確保機構提檔升級。認真落實“兩個允許”、市人力資源和社會保障局、市財政局、市衛(wèi)生計生委《轉發(fā)關于完善基層醫(yī)療衛(wèi)生機構績效工資政策保障家庭醫(yī)生簽約服務工作的通知》（廣人社辦發(fā)〔20xx〕264號）等重大政策，合理核定基層醫(yī)療衛(wèi)生機構編制總量，落實績效工資政策。發(fā)揮醫(yī)聯(lián)體和醫(yī)共體強基層作用，形成協(xié)同效應。對達不到基本標準的機構，要爭取當?shù)攸h委政府的支持，創(chuàng)造條件逐步達到標準。
（三）確?；顒淤|量。此次活動要求高、時間緊、任務重。各地要把握工作環(huán)節(jié)，嚴格活動標準，規(guī)范開展初審和復核工作，堅持時間服從質量，不追求數(shù)量，確?；顒尤〉脤嵭?。對在活動過程中弄虛作假、以次充好等問題，要予以嚴肅處理，對因此造成不良后果的，追究相應責任人的責任。
（四）總結典型經(jīng)驗。各地要深入總結活動開展中的典型經(jīng)驗，重點在主動爭取黨委政府支持、持續(xù)改進醫(yī)療衛(wèi)生服務質量、優(yōu)化診療流程、促進醫(yī)防融合、改善群眾就醫(yī)體驗、提升服務能力等方面的創(chuàng)新做法。省衛(wèi)生健康委將組織專家遴選一批有示范意義的創(chuàng)新舉措，在全省推廣，并適時推薦至國家。
（五）強化結果應用。對達到推薦標準（a檔次）的機構，在床位設置、設備配備、特色科室建設、醫(yī)療技術準入、高級專業(yè)技術崗位占比、評優(yōu)評先等方面予以傾斜。按照有關要求，對達到推薦標準（a檔次）的機構可參加二級醫(yī)院等級評審，優(yōu)先遴選為社區(qū)醫(yī)院創(chuàng)建試點機構，并優(yōu)先納入今后的項目經(jīng)費安排。各地要將達到推薦標準（a檔次）的機構優(yōu)先納入財政補短板、強弱項項目，力爭通過活動開展，全面整體提升基層服務能力。
按照關于開展黨支部建設提升行動自查排查工作通知要求，為全面提升收費站黨支部建設水平，全面建設學習型黨支部，積極創(chuàng)建“模范先鋒”支部品牌，全力打造過硬黨支部，現(xiàn)制定黨支部建設提升行動工作方案如下：
(一)加強黨員教育學習，建設學習型黨支部。建設“學習型”黨支部，營造一種自覺學習、勤于學習、善于學習、樂于學習的良好氛圍，牢固樹立黨員學習的理念，做到在學習中工作，在工作中學習，不斷提高自身學習的能力，使黨員干部素質得到全面提升，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，增強黨支部的創(chuàng)造力和凝聚力，打造一支政治覺悟高、業(yè)務能力強、服務意識優(yōu)、工作業(yè)績佳、學習成果好的基層黨員干部隊伍。
(二)提煉支部品牌內(nèi)涵，創(chuàng)建“**”品牌。在2019年度品牌建設基礎上進一步細化品牌實施方案，結合收費業(yè)務、群團建設、后勤管理等加強相互融合促進，全面推進“模范先鋒”特色支部建設。
(三)提高黨建標準，打造過硬黨支部。按照過硬黨支部建設標準，提高支部工作質量，嚴格按照要求做好過硬黨支部創(chuàng)建工作，著力打造政治、班子、隊伍、作風、制度、業(yè)績“六過硬”黨支部，努力使每名黨員都成為一面鮮紅的旗幟，使支部成為黨旗高高飄揚的戰(zhàn)斗堡壘。
(一)持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)制度化，加強黨員教育學習。一是加強理想信念教育力度，組織進一步深入學習黨章黨規(guī)和習近平總書記系列重要講話精神，堅定黨員理想信念。二是加強理論學習力度，規(guī)范執(zhí)行學習制度，創(chuàng)新學習形式，在學懂弄通做實上下功夫。三是注重理論與實踐結合，學以致用，運用到工作的各個方面。四是認真執(zhí)行集中學習制度，堅持好每周五學習制度，不斷提升黨員綜合素質。五是黨支部通過考試、隨機提問、開展特色主題黨日等多種形式加強對黨員學習效果的檢查，提高黨員黨性教育。
整改時限：2020年6月底前取得階段性成效，并長期堅持;責任部門人：黨支部。
(二)加強品牌建設，加大創(chuàng)建力度。以“戰(zhàn)斗堡壘、模范引領、聚力核心”為主線，在2019年度基礎上加強黨支部特色品牌建設，不斷細化品牌實施方案，結合收費業(yè)務、群團建設、后勤管理等加強相互融合促進，全面推進“模范先鋒”特色支部建設，不斷加大品牌創(chuàng)建的深入和廣度;進一步明確從嚴治黨責任，夯實黨建基礎，加強品牌建設，規(guī)范工作標準，增強創(chuàng)新意識，提升黨建與業(yè)務融合互促水平。
一是突出特色，抓住搬入新站契機，搞好新舊融合，做好黨建工作。做好新站區(qū)品牌宣傳活動，打造品牌創(chuàng)建亮點，做到環(huán)境的新舊融合;抓收費促管理，做到收費業(yè)務的新舊融合;適應發(fā)展形勢，做到人員、機制的新舊融合。
二是多開展支部活動，豐富品牌建設內(nèi)容。黨員要繼續(xù)發(fā)揚模范帶頭作用，繼續(xù)開展“一句話承諾”“做一件好事”活動;重新劃分黨員責任區(qū)重新劃分了責任區(qū)間，對預備黨員新設責任區(qū)，明確責任;爭當模范，設立黨員示范崗，充分發(fā)揮模范作用，形成我站良好氛圍。
三是擴大品牌效應，加強宣傳，打響我站品牌。善于發(fā)現(xiàn)、發(fā)掘一些先進事跡，加強宣傳力度，打造特色品牌。
四是完善品牌體系，確保體系的廣泛性、深入性、持久性。做到收費、后勤、工團等與黨建業(yè)務的深度融合，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，不斷促進我站工作邁向更高的臺階。
整改時限：2020年9月底前取得階段性成效，并長期堅持;責任部門人：黨支部。
(三)規(guī)范日常黨建工作，打造過硬黨支部。
一是規(guī)范組織生活會流程，做好會前準備。加強學習研討、談心談話，從根本了解支部和個人存在的問題，深刻剖析問題存在的原因，不搞形式主義，切實做到從根本、從源頭上查擺問題;嚴格落實黨內(nèi)談心談話制度，做到領導班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間要開展經(jīng)常性的談心談話，了解情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，杜絕形式主義，切實解決實際問題。
整改時限：全力做好2019年度組織生活會召開準備，并長期堅持;責任部門人：黨支部。
二是加強陣地建設，提供場所保障。嚴格按照有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度的“六有”標準，做好支部活動場所安排及黨員教育設備準備工作，同時做好黨旗、入黨誓詞、“三會一課”、黨員權利義務等上墻圖版及黨務公開欄的制作等。
整改時限：具體整改時間根據(jù)何官新站辦公樓會議室設計規(guī)劃方案而定，爭取同步進行，預計12月底前完成，責任部門人：黨支部。
(一)提高認識，加強領導。黨支部要認真抓好黨建工作，黨支部書記要切實履行“第一責任人”職責，圍繞“建設提升行動工作方案”的工作部署，把黨建工作和收費等工作一起謀劃部署安排，同時廣泛發(fā)動黨員群眾參與，及時推廣好的經(jīng)驗做法，切實營造良好的活動輿論氛圍，確保黨建各項工作任務落到實處。
(二)明確分工，狠抓落實。支部要明確書記、班子成員抓基層黨建工作的責任清單，加強分工，做好協(xié)調(diào)配合。要認真履行職責，保障黨建工作扎實有序開展，形成全員參與、齊抓共管的黨建工作格局。
(三)強化監(jiān)督，嚴抓落實。嚴格落實行動方案，按照目標要求和計劃措施進行整改，跟進提升進度，加強黨員、群眾監(jiān)督力度，確保提升行動工作落到實處。
為推動建設河南省副中心城市破困解難、財政先行，根據(jù)《中共南陽市委辦公室印發(fā)關于在全市開展“觀念能力作風建設年”活動實施方案的通知》（宛辦[2021]30號），結合我局實際，決定開展以“創(chuàng)新觀念、提升能力、提升效率、優(yōu)化作風、優(yōu)化環(huán)境”（簡稱“一創(chuàng)兩提兩優(yōu)”）為主題的“觀念能力作風建設年”活動，現(xiàn)制定如下實施方案。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九屆六中全會和省、市黨代會精神，全面貫徹習近平總書記視察南陽重要講話和指示精神，堅持以黨建“第一責任”引領和保障發(fā)展“第一要務”，聚焦財政干部觀念大更新、能力大提升、作風大轉變，突出目標導向、問題導向、結果導向，強化思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，引導財政干部在履行職責中觀念更新、能力過硬、作風優(yōu)良，促進財政工作在服務建設河南省副中心城市中敢闖敢試、爭創(chuàng)一流、重塑形象。
通過解放思想、更新觀念，實現(xiàn)“六個破除”（破除盆地意識、畏首畏尾意識、“等靠要”思想、自滿心態(tài)、避責思維、“官本位”觀念），推動財政干部思想大解放、觀念大更新。通過提升能力、鍛造作風，實現(xiàn)“七個明顯增強”（旗幟鮮明講政治、深入調(diào)查研究、聯(lián)系服務群眾、推進重點工作、推進改革創(chuàng)新、高效閉環(huán)抓落實、防范化解風險等7個方面能力作風明顯增強），著力打造政治素質高、專業(yè)能力強、忠誠干凈擔當?shù)呢斦刹筷犖椤?BR> 堅持學干并重、查改貫通、建治結合、破立并舉，推動財政干部開眼界、凝共識，重實干、爭一流，切實擔負起服務保障建設副中心城市的財政重任。
（一）組建專班抓重點。對財政重點工作實施項目化、分塊化管理，抽調(diào)精干力量70人，建立七大專班，專人牽頭負責，鍛造一批本領過硬、作風過硬，善破難題、善打硬仗的干部隊伍，聚焦建設副中心城市“財政怎么辦”，創(chuàng)新創(chuàng)造，破解難題，勇爭一流。
1、建立提升專班。一是優(yōu)化營商環(huán)境提升專班。以優(yōu)化營商環(huán)境“六最”為目標，找準“癥結”短板，制定整改方案，壓實工作責任，向更高更好沖刺，全面提升服務管理水平，全力爭進全省第一方陣。該項工作由張國智同志牽頭負責實施。二是政府基金提升專班。變財政資金投入為政府基金引導，用好已經(jīng)設立的6支基金，研究設立其它專項基金，打造專業(yè)隊伍，提升專業(yè)能力，發(fā)揮好“四兩撥千斤”作用，支持我市相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展。該項工作由尚磊同志牽頭負責實施。三是服務城市更新提質提升專班。根據(jù)中心城區(qū)城市更新提質三年行動計劃，按照“融到錢、干成事、合規(guī)定、運營好、無風險”的要求，堅持政府主導、市場化運作、資本化經(jīng)營理念，加快融資運營，引進社會資本，為城市更新提質融到資、作保障。該項工作由劉德安同志牽頭負責實施。四是支持企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提升專班。圍繞“工業(yè)立市、興工強市”戰(zhàn)略，結合產(chǎn)業(yè)強市行動，堅持“項目為王”，發(fā)揮財政職能作用，突出制造業(yè)高質量發(fā)展主攻方向，解決企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展中的難點堵點問題，支持企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、做優(yōu)做強。該項工作由王景文、孫月紅同志牽頭負責實施。五是推進鄉(xiāng)村振興提升專班。落實普惠性、基礎性、兜底性民生保障工作，推進鞏固脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接，打造全市鄉(xiāng)村振興亮點，確保財政支持鄉(xiāng)村振興工作走在全省前列，爭創(chuàng)一流。該項工作由王勇同志牽頭負責實施。六是爭取地方政府債券提升專班。認真做好一般債券爭取工作，加強專項債券項目謀劃，完善各類文案資料，指導做好包裝運營，支持重點領域重大項目建設，有效緩解地方財力不足。該項工作由孫勇同志牽頭負責實施。七是市屬功能類公司管理提升專班。履行出資人職責，整合行政事業(yè)性資產(chǎn)資源，加大投入力度，加強日常監(jiān)管，推進規(guī)范運作，推動市屬功能類公司市場化轉型，促進公司健康發(fā)展、做大做強。該項工作由王玉建、張毅同志牽頭負責實施。
2、強化工作舉措。一是組建專班。由負責實施的局領導牽頭，協(xié)管處級干部和四級調(diào)研員、相關科室（單位）負責人參與，從相關科室（單位）抽調(diào)10名左右精干人員參加，建立工作提升專班，鍛造操作能力、實戰(zhàn)能力，建成專業(yè)方面的行家、實戰(zhàn)方面的操盤手。二是對標學習。結合工作中的難點堵點困難點，認真學習相關政策，深入開展調(diào)查研究，組織到洛陽、襄陽、蕪湖等省級副中心城市對標借鑒，學習省級財政對副中心城市的支持政策，學習本級財政服務保障副中心城市建設具體措施，學習有關工作的理念思路方法等。三是抓好落實。根據(jù)年度工作重點，結合對標學習和調(diào)查研究，堅持誰牽頭誰負責，2022年1月底前制定具體行動方案，包括人員組成、目標任務、工作舉措和作風保障等，抓創(chuàng)新、抓推進、抓落實、抓實效，把七大專班打造成全局工作標桿、作風標桿。四是建立例會制度。原則上每月召開1次七大專班推進會，匯報工作情況，研究解決工作中的難點問題，推動專班工作有創(chuàng)新有突破，創(chuàng)一流爭先進。
（牽頭單位：各相關領導，各相關科室）。
（二）學習研討轉觀念。圍繞“開放意識不強、效能意識不夠、拼爭意識不強、創(chuàng)新意識不足、危機意識缺乏、責任意識不強、服務意識淡薄”7個方面，聚焦建設副中心城市“財政怎么辦”主題，開展“解放思想、更新觀念”大討論活動。
1、明確學習內(nèi)容。聚焦中央和省、市重要會議精神，學思踐悟、學用結合；聚焦外地先進經(jīng)驗、發(fā)展思路理念和創(chuàng)新做法，找準短處不足，創(chuàng)新工作舉措；聚焦中央和省市財政政策、惠企政策，學習有利于財政高質量發(fā)展的舉措，把各項政策舉措學好學透、用活用好，把政策、舉措轉化為實實在在的項目資金，轉化為助推高質量發(fā)展的實際成效。
2、開展研討交流。圍繞習近平總書記關于觀念能力作風方面重要講話和指示批示精神，圍繞省委書記樓陽生、市委書記朱是西和局黨組書記余廣東在全省、全市、全局“觀念能力作風建設年”動員大會上講話精神開展研討活動，局黨組理論學習中心組每季度至少開展1次的集中學習研討交流；各黨支部（科室、單位）要靈活運用學習方式，組織黨員干部開展學習交流。
3、查擺存在問題。堅持“四對照四圍繞”，對照黨中央決策部署和習近平總書記視察南陽重要講話指示精神，對照習近平總書記關于觀念能力作風方面的重大要求，對照服務保障市委實施“十大行動”需要，對照先進典型、行業(yè)標桿，圍繞貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署是否堅決、及時、到位，圍繞貫徹中央八項規(guī)定精神是否堅定、主動、徹底，圍繞服務保障市委市政府中心工作和重點任務落實落地是否有力、有為、有效，圍繞本職工作是否盡職、盡責、盡心等，把自己擺進去、職責擺進去、工作擺進去，通過自查、互查和征求意見建議等，查擺問題，分層次建立清單，制定整改方案。局領導班子、領導班子成員問題清單和整改臺賬報市活動辦，其他處級干部、科長（主任）、主要業(yè)務經(jīng)辦人員問題清單和整改臺賬報局活動辦。
4、抓好整改提升。局領導班子成員、各科室（單位）要以立行立改的態(tài)度抓好問題整改，建立整改臺賬，定目標、定責任、定時限、定標準，推出細化實化、項目化清單化的解決對策和舉措。問題整改實行動態(tài)化管理，做好跟蹤問效，確保所有問題清零見底。結合實際建章立制，鞏固成果。
（牽頭單位：機關黨委、人事科、辦公室、機關紀委）。
（三）立足本職提能力。堅持干什么學什么、缺什么補什么，開展大學習大培訓大提升活動。
1、落實好五項能力提升計劃。認真落實市委“五項能力提升計劃”，即：政治能力提升計劃、專業(yè)能力提升計劃、改革創(chuàng)新能力提升計劃、統(tǒng)籌發(fā)展和安全能力提升計劃、群眾工作能力提升計劃。積極參加市委組織的集中輪訓、專業(yè)培訓、線上培訓、專項考核等，學好用好“三講一爭”大講堂，切實提升工作能力，練就過硬本領。
2、“請進來”“走出去”提高能力素質。對一些前瞻性、突破性問題，邀請專家學者專題講授；對一些財政改革重大政策問題，邀請財政部、財政廳專業(yè)人士講授，進一步拓寬視野思路。持續(xù)組織科局長能力素質培訓班、專業(yè)政策培訓班等，結合專項工作組織外出學習考察，進一步提高專業(yè)素能，成為本職工作的行家里手。
3、持續(xù)開展“亮比評”活動。通過多種形式開展“亮比評”活動。一是開展“財政大講堂”。結合領導分管工作、科室負責工作和崗位工作，定期分層次安排局領導、科級干部、一般同志講解交流有關財政政策、工作做法、取得成效等，倒逼學思踐悟、以講促學、以學促干。二是開展學習交流活動。結合黨的十九屆六中全會精神和省市黨代會精神，結合中央省市經(jīng)濟工作會議精神，組織集中和自學相結合，撰寫學習心得，定期開展學習交流和優(yōu)秀文章展評活動。結合應知應會知識，不同會議、不同形式隨機提問。三是開展“晾曬”活動。對全局干部職工線上學習培訓、“學習強國”積分、黨支部工作開展、科室（單位）工作成效等，通過集中公示、展評、述職等方式，進行“晾曬”，弘揚先進、鞭策后進。
（牽頭單位：機關黨委、人事科、干教中心）。
（四）聚焦問題轉作風。聚焦畏難畏險“不擔當”、政令不暢“中梗阻”、高高在上“官本位”、消極懈怠“慢作為”、敷衍應付“不作為”、濫用職權“亂作為”等6個方面作風之弊、行為之垢，組織開展“轉作風、提效能、促發(fā)展”作風建設集中整頓活動。
1、查擺整改作風問題。開展“六對照六看”，對照入黨誓詞和憲法宣誓誓詞看初心使命、對照全國全省一流看自身差距、對照高質量跨越發(fā)展目標看思路舉措、對照“六最”營商環(huán)境標準看服務質量、對照“大抓落實快抓落實狠抓落實22條措施”看效率效能、對照服務對象反映建議看問題短板。采取“內(nèi)查”和“外查”相結合，深入查找作風方面存在的突出問題，分層次梳理，列出問題清單，建立整改臺賬。要堅持問題導向，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，對照上級有關要求，結合自身實際，就大局意識、服務意識、紀律意識、創(chuàng)新意識、進位意識、責任意識、危機意識、效能意識等方面，每位同志至少列出6條存在的問題和不足。局領導班子及班子成員問題清單、整改臺賬報市活動辦，其他處級、科級干部問題清單、整改臺賬報局活動辦。根據(jù)整改情況，建立長效機制，鞏固活動成果。
2、提高服務質量效率。一是嚴格落實“13710”工作制度。對上級批轉辦理件和局黨組研究的事項，按照“抓落實22條措施”和“13710”工作制度時限要求，高標準快節(jié)奏按時辦結，確保事事有回音、件件有落實。二是壓縮壓減辦事流程。按照能壓則壓、能簡則減的原則，在法定的政策范圍內(nèi)，按照“六最”要求盡可能壓縮辦事時間、壓減辦事流程。三是嚴格首問負責制。全局統(tǒng)一定制“在崗動態(tài)管理牌”、“職責明細牌”等，實行掛牌上崗。對服務對象辦事首問人員，要負責到底，屬于本科室（單位）業(yè)務事項，認真解答辦理；不屬于本科室（單位）事項，要做好引導和解釋工作。四是說“不”事項“提級管”，推動構建“首問責任人—科室負責人—分管領導—主要領導”四級責任鏈條，對說“不”事項均提級管理，爭取使說“不”事件在局內(nèi)部閉環(huán)解決。
3、組織開展“查、破、建、快”活動。聚焦高質量、高效率服務基層、服務企業(yè)、服務群眾，開展“查堵點、破難題、建機制、快落實”活動。局領導班子成員、處級干部、各業(yè)務科室（單位）科長（主任），要通過親身辦、進企業(yè)、進農(nóng)村、進社區(qū)，查全查透財政政策落實、優(yōu)化營商環(huán)境、服務對象辦事過程中的堵點難題，建立問題清單、整改臺賬，推動問題解決。局領導班子成員、相關科室同志要經(jīng)常性深入工業(yè)、農(nóng)業(yè)、服務業(yè)、城建、教科文衛(wèi)等基層一線開展調(diào)研活動，了解實際需要，堅持“過緊日子”，精準施策、精準投入，防止財政“被動買單”。
4、強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。一是明查暗訪“抓查督”，不間斷地隨機隨地開展查訪，精準發(fā)現(xiàn)問題，責令限期整改。二是重點科室“群眾評”，聘請第三方對預算管理等重點科室工作情況，每季度組織1次“作風指數(shù)評價”，評議結果公開通報，列入科室人員干部政績考核和廉政檔案。三是難辦問題“有受理”，設立“業(yè)務辦理不滿意問題受理窗口”，服務對象在辦理業(yè)務中遇到事難辦、不滿意的事項，到受理窗口反映，受理解決。四是嚴格執(zhí)紀“強震懾”，對活動中發(fā)現(xiàn)典型問題、突出問題公開曝光，對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題，及時處置，發(fā)揮好執(zhí)紀問責震懾作用。
（牽頭單位：機關紀委、人事科，各相關業(yè)務科室）。
（五）樹正導向激活力。以結果論英雄，憑實績用干部，建立經(jīng)常性互評互查機制、考評考察機制、作風紀律與考評掛鉤機制、堅持培育先進典型，獎優(yōu)罰劣，以正確用人導向引領干事創(chuàng)業(yè)。
1、完善正向激勵機制。通過各項活動開展，發(fā)現(xiàn)挖掘一批想干事、能干事、干成事、不出事的優(yōu)秀財政干部，建立干部隊伍人才庫，充實后備力量，按比例進行表彰激勵。同時對“財政大講堂”、“作風指數(shù)評價”等活動排序連續(xù)后三名的，進行提醒約談。
2、完善容錯糾錯機制。深入落實“三個。
創(chuàng)新活動實施方案篇四
習近平總書記在全國宣傳思想工作會議上強調(diào)，要加強傳播手段和話語方式創(chuàng)新，讓黨的創(chuàng)新理論“飛入尋常百姓家”。
一個時代的畫卷，底色是人心；一個民族的復興，關鍵在精神。
站在改革開放40周年的潮頭回望歷史，可以醒目地發(fā)現(xiàn)，中國這艘巨輪之所以能夠搏擊風浪、乘風遠航，最根本的在于擁有黨的創(chuàng)新理論這一巨帆指引航向、凝聚力量。
理論指引前行，人民創(chuàng)造歷史。從黨的建立到中華人民共和國成立，再到改革開放，乃至今天中國特色社會主義進入新時代，正是有了黨的正確領導，有了黨的創(chuàng)新理論的引航，有了全國各族人民的攜手奮斗，中國發(fā)展才取得了舉世矚目的成就。歷史和現(xiàn)實也一再證明，只有將黨的創(chuàng)新理論揮灑華夏大地、落實播種群眾心間，才能讓全體中華兒女向著中華民族偉大復興的中國夢拼搏奮斗、一往無前！
實現(xiàn)2020年全國貧困人口如期脫貧，是我們黨和政府向全國人民做出的鄭重承諾。習總書記強調(diào)，打好脫貧攻堅戰(zhàn)是黨的十九大提出的三大攻堅戰(zhàn)之一，對如期全面建成小康社會、實現(xiàn)我們黨第一個百年奮斗目標具有十分重要的意義。
2017年5月通過個人申請，單位推薦縣委組織部選派我到張集鄉(xiāng)高寨村擔任第一書記，成為全縣脫貧攻堅戰(zhàn)前線戰(zhàn)場上的一名戰(zhàn)斗員。
到村后，堅持吃住在村，在規(guī)范檔卡資料工作任務十分繁重的情況下，為了盡快能融入工作，擠出時間下組入戶走訪，足跡穿行14個村民組和177戶貧困戶。有重點地與黨員、老村干部和有發(fā)展能力的年輕人促膝長談，拉家常、話發(fā)展，掌握到了第一手資料。了解了高寨村貧困的根源，分析找準制約發(fā)展的原因，知道了群眾的期盼，提出了“強組織，打造永久牌駐村工作隊；興產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)集體增收農(nóng)民致富”的總體工作思路，因地制宜制定全村脫貧發(fā)展規(guī)劃。
在工作開展中，緊緊圍繞精準扶貧工作中心，牢記第一書記“建強基層組織、推動精準扶貧、為民辦事服務、提升治理水平”的四項基礎職責，在全面摸排村情戶情的基礎上，從加強基層黨組織建設入手，先后建立健全了高寨村兩委干部工作責任制度、群眾評議黨員制度、村務公開制度、村干部輪值班、黨員“三會一課”制度等規(guī)章制度；制定了村黨務工作計劃和目標，制訂了村委會工作計劃，年底需達到的目標，使班子成員任務明確，責任清晰；落實信陽市委“固本清源”和“嚴鄉(xiāng)強村育新”計劃，強化黨建引領，進一步增強村級組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使得全村干部、黨員群眾思想統(tǒng)一、認識一致、步調(diào)一致、群策群力，村里工作的開展有了組織保證。
在走訪時，發(fā)現(xiàn)村里年輕人大多都外出務工，在家的老人中還有一大部分雖然年齡大了點兒但還能從事簡單的勞動。因缺乏勞動技能他們只能從事收入低的苦活累活，而且全村因缺技術致貧的人口占20%還多。及時把這個情況向單位領導匯報，得到單位主要領導的高度重視。2017年7月，充分發(fā)揮單位技能培訓的優(yōu)勢，從信陽農(nóng)林學院聘請教授在高寨村開展了為期15天的蔬菜種植培訓，共培訓貧困人口58名。圍繞產(chǎn)業(yè)扶貧的主線，既“輸血”又“造血”，緊緊圍繞“稻蝦工作”政策，及時掌握情況，爭取支持，同年4月組織了63名貧困戶參加了小龍蝦養(yǎng)殖培訓，聘請的教授通過詳細的講解和實地觀摩手把手地傳授小龍蝦養(yǎng)殖技能，很快就取得了可喜的效果，目前高寨村有91戶貧困戶養(yǎng)殖小龍蝦，養(yǎng)殖面積達到730畝，實現(xiàn)了“一水雙收”！2018年高寨村整村實現(xiàn)了脫貧。
習近平總書記曾指出：“扶貧先要扶志，要從思想上淡化‘貧困意識’。不要言必稱貧，處處說貧?！狈鲋疽鲋恰７銎鹈撠毜闹練?，還需脫貧的智力。潢川縣教師進修學校和高寨小學結成“手拉手”學校，發(fā)揮我校師資培訓的優(yōu)勢，對高寨小學教師進行業(yè)務培訓，并多次組織送教下鄉(xiāng)活動，使他們開闊視野、提升教學能力。工作之余我經(jīng)常到高寨小學聽課、評課，特別關注貧困學生、留守兒童的學習和生活情況。通過家訪的形式解決孩子的成長問題，并宣傳了黨和國家的好政策。通過團縣委發(fā)布，社會捐助的形式為高寨小學60名貧困學生實現(xiàn)“微心愿”，體會到來至全社會的關愛，使他們樹立現(xiàn)在好好學習，長大回報社會的志向。
為了改變村里的基礎設施，積極向上級爭取資金近800萬元，所有村民組都新修了水泥路，新建了兩座提灌站，維修了11口萬方大塘、6534米渠道、橋18座。所有項目的實施都帶著村干部廣泛聽取群眾意見，實地查看，科學規(guī)劃，緊盯工程質量?，F(xiàn)在的高寨村路、渠修通了，村部、文化廣場、衛(wèi)生室建成并投入使用了。群眾的生產(chǎn)生活越來越方便了，環(huán)境也越來越美了！
新時代要有新氣象，更要有新作為。最后，期待我們以此次“黨的創(chuàng)新理論進基層”活動為契機，在黨的創(chuàng)新理論宣傳和落實上下更大功夫，把全縣黨員干部的士氣鼓舞起來、精神振奮起來，在中國特色社會主義建設，特別是全縣脫貧攻堅工作中創(chuàng)造更多輝煌和奇跡。
創(chuàng)新活動實施方案篇五
把學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為一項長期的首要的政治任務,創(chuàng)新活動載體，提升宣講質量，著力在學懂弄通做實上下功夫，深入基層一線廣泛開展對象化、分眾化、互動式宣講，堅持不懈用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民、推動工作，不斷提高“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動的覆蓋面和實效性，著力打通理論走向基層“最后一公里”，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅提供堅強思想保證。
二
2020年“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動，要聚焦***新時代中國特色社會主義思想這條主線，一是深入宣講***總書記關于全面深化改革、做好經(jīng)濟工作的重要論述,回答和解讀我國經(jīng)濟發(fā)展的重大問題，唱響經(jīng)濟光明論;二是深入宣講***總書記關于增強憂患意識、防范風險挑戰(zhàn)的重要論述，著力提高防控能力、切實增強打好防范化解重大風險攻堅戰(zhàn)的信心，切實做好防范化解重大風險各項工作;三是結合推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化，深入宣講***總書記關于黨的初心和使命的重要論述，凝聚黨心民心，不負使命擔當;四是深入宣講***總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，推動意識形態(tài)工作責任制砸實壓緊，建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態(tài);五是深入宣講***生態(tài)文明思想，凝聚打好污染防治攻堅戰(zhàn)的強大合力，推動生態(tài)文明建設邁上新臺階;六是深入宣講***總書記在慶祝中華人民共和國成立70周年大會上的重要講話精神，更好總結和運用黨的歷史經(jīng)驗，更好認識和把握歷史發(fā)展規(guī)律，激發(fā)愛國熱情，凝聚奮進力量。
(一)宣講時間。
20**年**月下旬至**月底。
(二)宣講場次。
根據(jù)市委宣傳部的宣講任務安排，我區(qū)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動不少于x場，其中：區(qū)委組織部、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)委政法委、區(qū)總工會、團區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)負責組織本系統(tǒng)基層宣講場次不少于x場;各辦事處宣講不少于x場;區(qū)教育局組織轄區(qū)教師隊伍宣講場次不少于x場，區(qū)衛(wèi)健委組織本單位及二級機構宣講場次不少于x場，先進制造業(yè)集聚區(qū)管委會、區(qū)法院、區(qū)檢察院、區(qū)文體旅游局組織宣講場次不少于x場;區(qū)工信局、區(qū)退役軍人事務局積極協(xié)調(diào)轄區(qū)各大企業(yè)院所、駐軍開展宣講不少于x場。
(三)階段性安排。
第一階段，動員部署階段(x月中下旬)。主要任務是學習貫徹全區(qū)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動推進會精神，研究制定《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作方案》，召開全區(qū)深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動推進會，對2020年全區(qū)創(chuàng)新理論宣講工作進行安排部署。
第二階段，扎實推進階段(x月至x月底)。主要任務是高質量推進基層理論宣講，各單位各部門要根據(jù)《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作方案》要求，緊扣時間節(jié)點，細化工作措施，挖掘宣講人才，創(chuàng)新宣講方式，一定要結合自身實際，打造自己的宣講品牌，一個單位一個特色，扎實推進宣講工作。x月上旬，區(qū)委宣傳部將選擇1—2個辦事處組織召開宣講工作現(xiàn)場觀摩會，總結推廣典型經(jīng)驗，力爭全市觀摩會在我區(qū)召開。
第三階段，深化提升階段(x月至x月底)。主要任務是進一步提升“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動質量，確保完成全年宣講場次任務。對各單位各部門宣講工作亮點和特色經(jīng)驗進行總結，評選一批先進集體、先進個人、優(yōu)秀宣講報告。
(一)嚴把正確政治導向。理論宣講工作是一項嚴肅的政治工作，政策性強、社會影響大，一定要嚴格宣講紀律，把握宣講導向，正確掌握尺度。關于***總書記有關重要論述、中央提出的重大政策、推進措施和涉及群眾切實利益問題的宣講，一定要與中央精神保持高度一致。要科學設置宣講主題，及時回應社會關切，在一些熱點問題、敏感問題上，解讀闡釋要全面準確、科學嚴謹，防止片面性，避免簡單化。
(二)加強工作跟進督導。各辦事處和區(qū)直相關單位要及時跟進督促和指導基層宣講活動。要定期開展調(diào)查研究，認真總結上報基層宣講創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，不斷完善工作思路和工作舉措，幫助基層解決工作中遇到的難題。區(qū)委宣傳部將結合意識形態(tài)工作專題督查、年度考核等，對各辦事處和區(qū)直各相關單位宣講活動開展情況進行隨機抽查暗訪。從x月份起，各辦事處和區(qū)直各相關單位務必于每月x日前將“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動開展情況月報表及當月宣講活動開展具體情況報區(qū)委宣傳部，同時作為月報表附件上報優(yōu)秀微視頻、宣講活動媒體報道稿及現(xiàn)場活動圖片。
(三)持續(xù)提升宣講質量。要樹立精品意識，針對不同社會群體多樣化、個性化、差異化的理論需求，開展分層次、分眾化“靶向式”宣講，實現(xiàn)精準傳播、有效覆蓋。要堅持守正創(chuàng)新，深入研究把握基層理論宣講規(guī)律，突出現(xiàn)場互動、專家點評、效果評估等必備環(huán)節(jié)，充分運用我區(qū)新時代文明實踐中心、志愿者服務中心、黨員活動中心、家風家訓館等重要載體，創(chuàng)新話語表達方式，用老百姓喜歡聽、聽得懂的語言宣傳黨的政策。要統(tǒng)籌理論和輿論，運用“兩微一端”等新技術新手段，把基層宣講活動中涌現(xiàn)出來的先進典型、優(yōu)秀原創(chuàng)節(jié)目、感人故事等，制作成適合新媒體傳播的理論產(chǎn)品，放大二次宣講效果。
(四)充實基層宣講隊伍。要注重從領導干部、專家學者、文藝工作者、代表勞模、黨員志愿者、青年機關干部中，遴選一批接地氣、有水平的宣講骨干，建立理論宣講專家?guī)欤瑑?yōu)化“菜單式”理論宣講服務平臺。各辦事處、各單位一定要征求群眾的建議，收集他們的意見，集中梳理，進行菜單使宣講。鼓勵有條件的單位和個人建立“基層宣講名師工作室”，推出一批受歡迎的基層理論宣講“網(wǎng)紅”。要進一步完善激勵措施，對表現(xiàn)優(yōu)秀的宣講骨干給予榮譽和獎勵，在一定范圍內(nèi)通報表揚，組織新聞媒體集中宣傳推介，不斷擴大宣講骨干的社會影響力。
創(chuàng)新活動實施方案篇六
一、活動目的：
黨支部始終堅持“服務新校園文化建設構建教師可持續(xù)發(fā)展體系”的工作原則，在教師師德、素質修養(yǎng)、心智修煉提升等方面開展了很多形式新穎、卓有成效的活動。如：“創(chuàng)建學習型組織”、“講述我們自己的故事――教育敘事活動”、“名師課堂、好書共讀活動”等。本學期，支部將在以上活動的基礎上，開展“校園故事會”特色活動。通過講故事，大家相互之間增進了解，更加熟悉，對待生活、教育的一些看法在輕松自由的氛圍中交流、碰撞，并引起大家的深思，通過思考，使我們的教育人生更加厚重，我們的教育信念更加堅定，我們的教育理想更加清晰。
二、活動形式：
1、繼續(xù)堅持開展“好書共讀”活動，每位教師堅持做好讀書筆記。
2、每位教師堅持寫好隨筆，黨團員教師要求寫好“校園故事”或“教育故事”。
3、學校網(wǎng)站設立“校園故事會”專欄，老師們將隨筆和“校園故事”上傳至該專欄，由支部審核后再逐周安排黨團員講述“校園故事”。
4、每兩周舉行一次“校園故事會”活動。
三、活動要求：
1、教師寫隨筆和“校園故事”、“教育故事”可以圍繞以下幾個主題選題：
“常懷快樂之心”、“常懷感恩之心”、“常懷寬容之心”、“常懷敬畏之心”、“常懷博愛之心”
2、要求老師們撰寫自己看到和經(jīng)歷的故事，通過講述再現(xiàn)周圍一個個精彩的故事，達到“小故事演繹大人生”的作用。
3、“校園故事”、“教育故事”要求在敘實的基礎上發(fā)表感慨、抒發(fā)情感，給予大家啟迪。
4、活動將分辦公室進行評比，辦公室成員可以對講述人提供資料、提出建議，如：普通話訓練、寫作文本修改、展示課件制作、表現(xiàn)形式建議等。（本項目將與工會結合綜合評價。）。
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創(chuàng)新活動實施方案篇七
一、指導思想。
以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想為指針，認真貫徹落實黨的十六大提出的“發(fā)展要有新思路、改革要有新突破、開放要有新局面、各項工作要有新舉措”的重要思想，遵循現(xiàn)代林業(yè)經(jīng)營思想和市場經(jīng)濟的發(fā)展規(guī)律，以加快發(fā)展為主題，以結構調(diào)整為主線，以提高經(jīng)濟效益為中心，依靠廣大職工的聰明才智，推行體制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新和改革開放，本網(wǎng)網(wǎng)為板業(yè)的跨越式發(fā)展做出更大的貢獻。
二、總體要求。
以企業(yè)為主體，以增強企業(yè)的科技開發(fā)能力、市場競爭力、抵御風險能力，把產(chǎn)品創(chuàng)名牌、服務創(chuàng)一流、崗位創(chuàng)能手、企業(yè)創(chuàng)效益作為主攻方向。在目標上，要以推動技術進步，提高企業(yè)經(jīng)濟效益為中心；在領域上，要與企業(yè)的產(chǎn)品、質量、工藝、經(jīng)營、流通、信息、管理等方面的工作緊密結合；在內(nèi)容上，要突出創(chuàng)新，注重生產(chǎn)經(jīng)營中實用技術的開發(fā)和轉化；在形式上，要以職工歡迎、企業(yè)需要、效果明顯為標準，從本單位的實際出發(fā)，開展富有時代氣息的經(jīng)濟技術活動。
參加活動的范圍和主要內(nèi)容。
創(chuàng)新活動實施方案篇八
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以“創(chuàng)辦人民滿意學校,做人民滿意教師”為宗旨,以提升內(nèi)涵質量為核心,以提高師德修養(yǎng)和教師專業(yè)水平為重點,加強教師專業(yè)引領,強化教師專業(yè)培訓,搭建教師發(fā)展平臺,促進教師專業(yè)成長,不斷增強教師隊伍建設的生機和活力,建設一支師德高尚,素質精良,業(yè)務嫻熟,結構合理的教師隊伍,為把學校創(chuàng)建成高質量、有特色、現(xiàn)代化的名牌學校而努力。
二、發(fā)展目標。
以“面向全體,明確中心,突出重點,強化提升”為原則,以師德教育和新理念、新課程、新技術培訓為重點,以促進教師專業(yè)發(fā)展為目的,全面提高全校教師的理論水平、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)素質和教育教學創(chuàng)新能力,使每一名教師都牢記做人民滿意教師的宗旨,樹立一個追求,即成為專家型教師的追求;實現(xiàn)兩個轉變,即教育觀念和教育行為的轉變;促進三個提高,即課堂教學水平、教育科研能力和教育教學效果的提高。
三、活動步驟。
活動分宣傳發(fā)動、組織實施、檢查驗收、總結表彰四個階段進行。
第一階段:宣傳發(fā)動階段(3—4月份)。
學校成立教師專業(yè)發(fā)展年活動領導小組,制定“教師專業(yè)發(fā)展年”活動實施方案,召開全?！敖處煂I(yè)發(fā)展年”活動啟動儀式,各部根據(jù)活動安排認真制定本部門的活動實施方案,開展宣傳教育活動,營造良好的活動氛圍,教師制定個人發(fā)展規(guī)劃。
第二階段:組織實施階段(5—10月份)。
按照《西雞實驗中學“教師專業(yè)發(fā)展年”活動實施方案》(以下簡活動方案)的.要求,全面落實學?！敖處煂I(yè)發(fā)展年”活動各階段的工作任務,各部門要建立健全相應規(guī)章制度,落實工作責任制,健全各項考評制度,大力開展校本培訓和崗位競賽活動。通過開展教師專業(yè)發(fā)展年活動,推進學校新課程教學模式改革,促進教師專業(yè)素質的整體提高。
第三階段:檢查驗收階段(11月份)。
依據(jù)市教育局《“教師專業(yè)發(fā)展年”督導評估方案》和學?；顒臃桨?學校將對各部門“教師專業(yè)發(fā)展年”工作推進情況進行驗收。
第四階段:總結表彰階段(月份)。
對各部門“教師專業(yè)發(fā)展年”活動情況進行全面總結,對總結出的成功經(jīng)驗,在全校推廣并建立長效機制,對在活動中涌現(xiàn)出的先進集體和先進個人,學校將在第七屆科研年會暨教師專業(yè)發(fā)展年表彰會上給予表彰。
四、活動內(nèi)容。
(一)大力加強和改進德育工作。
1、開展師德教育月活動,提高教師師德修養(yǎng)。
學校把4月份定為全校師德教育月,大力弘揚“修身、齊家、愛國、敬業(yè)”的西雞人精神和“熱愛西雞、扎根教育、為人師表,追求卓越”的“西雞教育人精神”,通過開展“創(chuàng)文明校風,樹師表形象”為主題的教育活動,弘揚高尚師德,力行師德規(guī)范,強化師德教育,優(yōu)化育人環(huán)境。
(1)廣泛開展“西雞人精神”和“西雞教育人精神“的學習討論活動。
(2)開展《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師“十不準“行為規(guī)范》和《教師文明用語》等方面學習討論與師德知識競賽活動。
(3)組織全校教師《師德承諾書》簽字活動。
(4)分部門開展師德演講和師德征文活動。
(5)開展師德滿意度測評和“我心目中的好老師“的評選活動。
2、樹立師德典型,發(fā)揮示范作用。
學校將在全校教師中開展“講師德,比風尚;講業(yè)務,比貢獻”的競賽活動,通過文明學年、優(yōu)秀備課組的評比等,形成全校教師比學趕幫、積極向上的工作氛圍,學校將在教師節(jié)表彰一批文明學年和“十佳師德典型”。
3、強化師德考核,實施責任追究制度。
學校把師德考核作為教師年度工作考核一項重要內(nèi)容和職稱評聘的重要依據(jù),對有體罰、變相體罰學生等違規(guī)行為的教師,在晉職評優(yōu)時實行一票否決。
(二)加強學校領導干部隊伍建設。
1、加強學習,打造學習型領導集體。
(1)學習方式。
采取集中學習、分散自學和理論研討相結合的方式進行學習。
集中學習:每季度2次,每次安排學習一個專題。
自主學習:每學期學習一本教育理論書籍,記好學習筆記。
理論研討:適時舉辦理論學習研討會,圍繞學校教育教學改革及學校發(fā)展重大問題進行討論。
(2)學習內(nèi)容:學習黨的十七屆六中全會以及秋季召開的黨的十八大理論、教育政策法規(guī)和教育理論書籍。
2、深化改革,打造創(chuàng)新型領導集體。
學校各級領導干部要以改革創(chuàng)新為動力,堅持以教學為中心,帶頭抓課改,強管理,搞教研,提質量。學校領導干部帶頭高質量聽課,高效率評課;帶頭按照新課堂教學模式授課;帶頭抓好教育教學管理;帶頭抓好教育科研,不斷提高自身的工作能力和科研水平。
創(chuàng)新活動實施方案篇九
為進一步提升我鎮(zhèn)綜治工作水平，提高社會管理能力，實現(xiàn)“創(chuàng)品牌、出特色”的綜治工作目標，根據(jù)市綜治辦《關于在全市開展“創(chuàng)新社會治理、創(chuàng)建綜治特色”活動的通知》（天綜治〔〕4號），特制訂如下實施方案。
一、指導思想。
以爭創(chuàng)社會治安綜合治理優(yōu)勝單位為目標，圍繞“六點六化”（圍繞“抓”點，落實“一崗雙責”制度化；針對弱點，保持嚴打整治常態(tài)化；破解難點，推動矛盾化解法治化；做實支點，構建治安防控立體化；打造亮點，實施平安創(chuàng)建精細化；凸顯高點，促進網(wǎng)格服務社會化）工作主線，創(chuàng)新綜治工作方式方法，積極適應社會形勢新常態(tài)，創(chuàng)建特色亮點，打造新品牌。
二、主要內(nèi)容。
1.建立完善群防群治機制。堅持“預防為主、專群結合”的原則，落實群防群治隊伍，發(fā)動社會力量積極參與，搞好人防物防技防，加強社會治安重點地區(qū)排查整治。
2.全面實施平安細胞工程。加強平安創(chuàng)建力度，深化平安社區(qū)（村）、平安單位、平安校園、平安企業(yè)、平安家庭等一系列平安細胞工程建設，積極發(fā)揮“五老”、網(wǎng)格員、中心戶、樓棟長、志愿者骨干作用，營造平安創(chuàng)建大氛圍，不斷提升“一感兩度兩率”。
3.加強立體化防控體系建設。不斷建立完善信息化管理平臺，著力提高信息化運用能力，加快視屏監(jiān)控探頭建設，實現(xiàn)街道和重點部位全覆蓋。
4.建立健全矛盾糾紛多元化解機制。依托網(wǎng)格化管理平臺，推動建立完善信息化、精心化、法治化、動態(tài)跟蹤、多元化解、整體聯(lián)動的社會矛盾預防化解工作體系和運行機制，完善法律顧問制度。
5.大力推進專項治理工作。加強流動人口、社區(qū)矯正對象、精神障礙患者等重點人群管理，加強學校、企業(yè)周邊環(huán)境整治、危爆物品寄遞物流專項整治，加強預防青少年違法犯罪、婦女兒童權益保護，加強食品藥品和安全生產(chǎn)監(jiān)管，嚴厲打擊“黃賭毒”、“兩搶一盜”等嚴重危害人民群眾財產(chǎn)和人身安全的違法犯罪活動。
6.夯實基層基礎建設。加強網(wǎng)格化平臺規(guī)范化建設，落實基層綜治隊伍建設，加強綜治干部業(yè)務培訓和法律專業(yè)教育培訓，提升工作水平。
三、組織領導。
為保障綜治“雙創(chuàng)”活動順利開展，特成立鎮(zhèn)“雙創(chuàng)”活動領導小組，黨委書記湯敏任組長，黨委副書記、鎮(zhèn)長謝國清和黨委副書記、綜治辦主任李珍任副組長，成員由綜治辦、宣傳辦、派出所、司法所、學校、衛(wèi)生院等單位負責人組成，“雙創(chuàng)”活動辦公室掛靠綜治辦，由蘇在群同志兼任辦公室主任。
四、工作要求。
（一）提升認識。各村、各單位要高度重視“雙創(chuàng)”活動，充分認識開展此次活動的重要性，把“雙創(chuàng)”活動作為一項基礎性工作來抓，深入推進。
（二）突出重點。各村要結合實際，明確職責，強化舉措，扎實推進平安、法治、精準扶貧納入網(wǎng)格化服務平臺等工作。
（三）確保實效。鎮(zhèn)綜治工作專班將采取日常巡查和專項檢查相結合的方式，對綜治“雙創(chuàng)”活動進行督促檢查，其結果作為社會管理綜合治理工作綜合考評的重要依據(jù)。
創(chuàng)新活動實施方案篇十
為深入學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想，進一步加強和改進學院理論宣傳工作，按照《關于印發(fā)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動2020年度重點工作安排的通知》(三宣文〔2020〕75號)要求，結合學院實際，制定我院2020年“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作實施方案如下。
堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞“立德樹人”根本任務，深入推動黨的創(chuàng)新理論走進校園、走進教室、走進宿舍、走進師生內(nèi)心，使黨的創(chuàng)新理論成果全面融入學院思想政治工作，貫穿教育教學全過程，不斷深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動，提高運用黨的創(chuàng)新理論指導實踐推動工作的能力，為推動學院教育事業(yè)科學發(fā)展提供堅強思想保證和強大精神力量。
在全面準確宣講***新時代中國特色社會主義思想的精神實質和豐富內(nèi)涵的基礎上，重點做好以下八個方面的宣傳闡釋。
(一)深入宣講***總書記關于統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控與經(jīng)濟社會發(fā)展系列重要講話精神，宣講省教育廳和市委市政府統(tǒng)籌抓好貫徹落實的具體舉措和實際成效，宣講全國和省市教育系統(tǒng)醫(yī)務工作者、基層黨員干部和師生志愿者群體在疫情防控中的感人事跡，宣講我院扎實部署師生返校復學的具體舉措和實際成效，深化全院黨員干部和廣大師生對黨的堅強領導、中國特色社會主義制度優(yōu)越性的政治認同、思想認同、情感認同。
(二)深入宣講***總書記關于教育的重要論述，深入認識***總書記關于教育的重要論述的重大意義，宣講教育部、省教育廳、市委市政府在貫徹落實***關于教育重要論述的具體政策和我院貫徹落實的具體舉措，堅定全院黨員干部和師生堅持社會主義辦學方向、堅決貫徹黨的教育方針，努力辦好人民滿意高職教育的信心和決心。
(三)深入宣講***總書記關于決勝全面小康、決戰(zhàn)脫貧攻堅的重要論述，宣講***關于教育扶貧的重要論述，講好教育在脫貧攻堅中重大成就和成功經(jīng)驗，講好群眾脫貧路上的教育扶貧故事，為全市營造決勝全面建成小康社會營造濃厚的氛圍。
(四)深入宣講***總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，大力弘揚社會主義核心價值觀，建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態(tài)，打牢全院師生凝心聚力、團結奮斗的共同思想基礎。
(六)深入宣講***總書記關于增強憂患意識，防范風險挑戰(zhàn)的重要論述，著力提高防控能力，解決民生問題，增強打好防范化解重大風險攻堅戰(zhàn)的信心，切實做好學院在防范化解重大風險方面的各項工作。
(七)深入宣講***總書記關于深化教育改革創(chuàng)新和擴大教育對外開發(fā)的重要論述，引導全院黨員干部和師生進一步解放思想，用新發(fā)展理念，深化改革開放創(chuàng)新，回應人民對更好教育的期盼，解決人民關心的教育熱點問題，全面推進教育事業(yè)發(fā)展。
(八)深入宣講***總書記視察河南重要講話精神，把***總書記歷次視察河南重要講話精神、參加河南代表團審議時的重要講話以及對河南工作的系列重要指示批示精神貫通起來，宣講學院貫徹落實***總書記視察河南重要講話精神、黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展的工作部署和成效措施，凝聚起全院師生致力于教育事業(yè)高質量發(fā)展的強大合力。
(一)參與全市理論宣講大賽。積極參與市委宣傳部組織的“黨的創(chuàng)新理論進基層”宣講大賽，宣講大賽設置故事類、文藝類、視頻類三個類別，每個類別報送2個。
責任單位：故事類——馬克思主義學院文藝類—師范學院視頻類—團委。
完成時間：9月14日前。
(二)開展助力鄉(xiāng)村文化振興活動。依托學院聯(lián)系指導的義馬市新時代文明實踐中心和開發(fā)區(qū)山后村新時代文明實踐站，以“新時代宣講師”“文化講堂”“道德講堂”等為載體，利用夜晚、重大節(jié)日等深入農(nóng)村、社區(qū)開展宣講活動，不斷拓展基層宣講平臺。將宣講教育與文化服務結合，定期舉辦體現(xiàn)***新時代中國特色社會主義思想、社會主義核心價值觀等內(nèi)容的文化活動，用好“理論+文藝”的方式，組織文藝愛好者結合當?shù)貙嶋H和身邊人身邊事，生產(chǎn)、制作一批讓群眾喜聞樂見、蘊含理論內(nèi)涵的文藝作品、文藝節(jié)目，增強宣講的吸引力、感染力。
責任部門：組宣部團委師范學院。
完成時間：12月20日前。
(三)開展領導干部專題宣講活動。學院中層以上黨員領導干部帶頭上講臺、下基層，結合學院“把災難當教材與祖國共成長”主題教育活動、抗疫先進事跡萬場宣講報告會活動，深入挖掘疫情防控、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興和高職教育教學改革等工作中的先進事跡、典型案例，深入師生中開展宣講黨的創(chuàng)新理論和黨的教育方針政策不少于1場。
責任部門：組宣部。
完成時間：10月30日前。
(四)組織開展黨的創(chuàng)新理論進課堂活動。充分發(fā)揮思政課在大學生思想政治教育方面的主渠道作用,以***新時代中國特色社會主義思想為根本內(nèi)容，緊密結合“四史”學習教育及新冠肺炎疫情防控知識競答講述活動，通過理論宣講、政策解讀、專題討論等方式，講好黨的創(chuàng)新理論的學院實踐故事。每名思政課教師在所授課班級開展專題宣講不少于1次，每次不少于1個學時，做到班班講、人人懂，全覆蓋。
責任單位：馬克思主義學院。
完成時間：12月20日前。
(五)組織開展《***總書記教育重要論述講義》學習討論活動。各院部黨總支、直屬黨支部、機關各黨支部要以《***總書記教育重要論述講義》為核心學習內(nèi)容，對照《國家職業(yè)教育改革實施方案》《關于實施中國特色高水平高職學校和專業(yè)建設計劃的意見》等文件提出的高水平高職學校重大問題和任務，緊密結合學院國家“雙高”標準建設、獨立設置應用型本科院校建設等中心工作面臨的問題，組織開展專題學習討論活動。通過學習討論，解放思想、凝聚共識，讓全體教職工堅定信心、鼓足干勁、凝心聚力，為學院發(fā)展貢獻力量。
責任部門：各黨總支、直屬黨支部。
完成時間：11月30日前。
(六)開展網(wǎng)上理論宣講。強化互聯(lián)網(wǎng)思維，組建理論宣講骨干團，積極利用好三門峽網(wǎng)理論頻道等平臺，謀劃開展網(wǎng)上宣講，深入研究互聯(lián)網(wǎng)條件下理論傳播的形式、內(nèi)容、載體和平臺，提升網(wǎng)上理論宣傳的到達率、閱讀率、點贊率。遴選培育一批社科網(wǎng)絡正能量骨干，充實學院網(wǎng)絡評論員隊伍，組織社科網(wǎng)絡評論員在學院官方微博、微信公眾號、百度貼吧等平臺通過撰寫通俗理論文章、開展評論互動、引導話題討論等方式正面發(fā)聲，講好教育事業(yè)高質量發(fā)展的三職院實踐。
責任單位：組宣部各院部。
完成時間：12月20日前。
四、工作要求。
(一)嚴把正確政治導向。理論宣講工作是一項嚴肅的政治工作，政策性強、社會影響大，一定要嚴格宣講紀律，把握宣講導向，正確掌握尺度。關于***總書記有關重要論述、中央提出的重大政策、推進措施和涉及師生切身利益問題的宣講，一定要與中央精神保持高度一致。要科學設置宣講主題，及時回應社會關切，在一些熱點問題、敏感問題上，解讀闡釋要全面準確、科學嚴謹，防止片面性，避免簡單化。
(二)持續(xù)提升宣講質量。要樹立精品意識，針對不同專業(yè)學生群體的個性化、差異化的理論需求，開展多層次、分眾化“靶向式”宣講，實現(xiàn)精準傳播、有效覆蓋。
(三)加強宣傳和督導。組宣部要切實加強對理論宣講工作的統(tǒng)籌，做好對各責任單位宣講工作的指導和支持，推動各項工作任務落實落地。要發(fā)揮網(wǎng)站、微信公眾號和微博等新媒體的融合傳播優(yōu)勢，對學院“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動進行集中宣傳報道。
各責任單位要按時完成宣講任務，注意留存好每次宣講活動的照片、視頻、課件、宣講稿等資料，及時總結典型做法、經(jīng)驗成效、先進事跡并報組宣部。組宣部組織人員對宣講活動開展情況進行檢查、督導。每次組織宣講活動結束后2天內(nèi)，由各責任單位及時將宣講活動統(tǒng)計表、現(xiàn)場圖片(2-3張)發(fā)送至指定郵箱：shyf213@。
聯(lián)系人：申燕飛15939841073。
附件：
4.微視頻格式要求。
附件1。
創(chuàng)新活動實施方案篇十一
開展“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動是學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的重要舉措，是推動偉大精神入腦入心的重要載體。根據(jù)中共洛陽市委宣傳部《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動方案》的通知精神，結合我區(qū)實際，現(xiàn)就進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動制定如下工作方案。
把學習宣傳貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為一項長期的首要的政治任務,創(chuàng)新活動載體，提升宣講質量，著力在學懂弄通做實上下功夫，深入基層一線廣泛開展對象化、分眾化、互動式宣講，堅持不懈用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民、推動工作，不斷提高“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動的覆蓋面和實效性，著力打通理論走向基層“最后一公里”，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅提供堅強思想保證。
2020年“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動，要聚焦***新時代中國特色社會主義思想這條主線，一是深入宣講***總***關于全面深化改革、做好經(jīng)濟工作的重要論述,回答和解讀我國經(jīng)濟發(fā)展的重大問題，唱響經(jīng)濟光明論;二是深入宣講***總***關于增強憂患意識、防范風險挑戰(zhàn)的重要論述，著力提高防控能力、切實增強打好防范化解重大風險攻堅戰(zhàn)的信心，切實做好防范化解重大風險各項工作;三是結合推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化，深入宣講***總***關于黨的初心和使命的重要論述，凝聚黨心民心，不負使命擔當;四是深入宣講***總***關于意識形態(tài)工作的重要論述，推動意識形態(tài)工作責任制砸實壓緊，建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態(tài);五是深入宣講***生態(tài)文明思想，凝聚打好污染防治攻堅戰(zhàn)的強大合力，推動生態(tài)文明建設邁上新臺階;六是深入宣講***總***在慶祝中華人民共和國成立70周年大會上的重要講話精神，更好總結和運用黨的歷史經(jīng)驗，更好認識和把握歷史發(fā)展規(guī)律，激發(fā)愛國熱情，凝聚奮進力量。
(一)宣講時間。
2020年3月下旬至12月底。
(二)宣講場次。
根據(jù)市委宣傳部的宣講任務安排，我區(qū)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動不少于x場，其中：區(qū)委組織部、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)委政法委、區(qū)總工會、團區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)負責組織本系統(tǒng)基層宣講場次不少于x場;各辦事處宣講不少于x場;區(qū)教育局組織轄區(qū)教師隊伍宣講場次不少于x場，區(qū)衛(wèi)健委組織本單位及二級機構宣講場次不少于x場，先進制造業(yè)集聚區(qū)管委會、區(qū)法院、區(qū)檢察院、區(qū)文體旅游局組織宣講場次不少于x場;區(qū)工信局、區(qū)退役軍人事務局積極協(xié)調(diào)轄區(qū)各大企業(yè)院所、駐軍開展宣講不少于x場。
(三)階段性安排。
第一階段，動員部署階段(x月中下旬)。主要任務是學習貫徹全區(qū)“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動推進會精神，研究制定《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作方案》，召開全區(qū)深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動推進會，對2020年全區(qū)創(chuàng)新理論宣講工作進行安排部署。
第二階段，扎實推進階段(x月至x月底)。主要任務是高質量推進基層理論宣講，各單位各部門要根據(jù)《關于進一步深化“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動工作方案》要求，緊扣時間節(jié)點，細化工作措施，挖掘宣講人才，創(chuàng)新宣講方式，一定要結合自身實際，打造自己的宣講品牌，一個單位一個特色，扎實推進宣講工作。x月上旬，區(qū)委宣傳部將選擇1—2個辦事處組織召開宣講工作現(xiàn)場觀摩會，總結推廣典型經(jīng)驗，力爭全市觀摩會在我區(qū)召開。
第三階段，深化提升階段(x月至x月底)。主要任務是進一步提升“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動質量，確保完成全年宣講場次任務。對各單位各部門宣講工作亮點和特色經(jīng)驗進行總結，評選一批先進集體、先進個人、優(yōu)秀宣講報告。
(一)嚴把正確政治導向。理論宣講工作是一項嚴肅的政治工作，政策性強、社會影響大，一定要嚴格宣講紀律，把握宣講導向，正確掌握尺度。關于***總***有關重要論述、中央提出的重大政策、推進措施和涉及群眾切實利益問題的宣講，一定要與中央精神保持高度一致。要科學設置宣講主題，及時回應社會關切，在一些熱點問題、敏感問題上，解讀闡釋要全面準確、科學嚴謹，防止片面性，避免簡單化。
(二)加強工作跟進督導。各辦事處和區(qū)直相關單位要及時跟進督促和指導基層宣講活動。要定期開展調(diào)查研究，認真總結上報基層宣講創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，不斷完善工作思路和工作舉措，幫助基層解決工作中遇到的難題。區(qū)委宣傳部將結合意識形態(tài)工作專題督查、年度考核等，對各辦事處和區(qū)直各相關單位宣講活動開展情況進行隨機抽查暗訪。從x月份起，各辦事處和區(qū)直各相關單位務必于每月x日前將“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動開展情況月報表及當月宣講活動開展具體情況報區(qū)委宣傳部，同時作為月報表附件上報優(yōu)秀微視頻、宣講活動媒體報道稿及現(xiàn)場活動圖片。
(三)持續(xù)提升宣講質量。要樹立精品意識，針對不同社會群體多樣化、個性化、差異化的理論需求，開展分層次、分眾化“靶向式”宣講，實現(xiàn)精準傳播、有效覆蓋。要堅持守正創(chuàng)新，深入研究把握基層理論宣講規(guī)律，突出現(xiàn)場互動、專家點評、效果評估等必備環(huán)節(jié)，充分運用我區(qū)新時代文明實踐中心、志愿者服務中心、黨員活動中心、家風家訓館等重要載體，創(chuàng)新話語表達方式，用老百姓喜歡聽、聽得懂的語言宣傳黨的政策。要統(tǒng)籌理論和輿論，運用“兩微一端”等新技術新手段，把基層宣講活動中涌現(xiàn)出來的先進典型、優(yōu)秀原創(chuàng)節(jié)目、感人故事等，制作成適合新媒體傳播的理論產(chǎn)品，放大二次宣講效果。
(四)充實基層宣講隊伍。要注重從領導干部、專家學者、文藝工作者、代表勞模、黨員志愿者、青年機關干部中，遴選一批接地氣、有水平的宣講骨干，建立理論宣講專家?guī)欤瑑?yōu)化“菜單式”理論宣講服務平臺。各辦事處、各單位一定要征求群眾的建議，收集他們的意見，集中梳理，進行菜單使宣講。鼓勵有條件的單位和個人建立“基層宣講名師工作室”，推出一批受歡迎的基層理論宣講“網(wǎng)紅”。要進一步完善激勵措施，對表現(xiàn)優(yōu)秀的宣講骨干給予榮譽和獎勵，在一定范圍內(nèi)通報表揚，組織新聞媒體集中宣傳推介，不斷擴大宣講骨干的社會影響力。
創(chuàng)新活動實施方案篇十二
***總書記在全國宣傳思想工作會議上強調(diào)，要加強傳播手段和話語方式創(chuàng)新，讓黨的創(chuàng)新理論“飛入尋常百姓家”。
一個時代的畫卷，底色是人心；一個民族的復興，關鍵在精神。
站在改革開放40周年的潮頭回望歷史，可以醒目地發(fā)現(xiàn)，中國這艘巨輪之所以能夠搏擊風浪、乘風遠航，最根本的在于擁有黨的創(chuàng)新理論這一巨帆指引航向、凝聚力量。
理論指引前行，人民創(chuàng)造歷史。從黨的建立到中華人民共和國成立，再到改革開放，乃至今天中國特色社會主義進入新時代，正是有了黨的正確領導，有了黨的創(chuàng)新理論的引航，有了全國各族人民的攜手奮斗，中國發(fā)展才取得了舉世矚目的成就。歷史和現(xiàn)實也一再證明，只有將黨的創(chuàng)新理論揮灑華夏大地、落實播種群眾心間，才能讓全體中華兒女向著中華民族偉大復興的中國夢拼搏奮斗、一往無前！
實現(xiàn)2020年全國貧困人口如期脫貧，是我們黨和政府向全國人民做出的鄭重承諾。習總書記強調(diào)，打好脫貧攻堅戰(zhàn)是黨的十九大提出的三大攻堅戰(zhàn)之一，對如期全面建成小康社會、實現(xiàn)我們黨第一個百年奮斗目標具有十分重要的意義。
2017年5月通過個人申請，單位推薦縣委組織部選派我到張集鄉(xiāng)高寨村擔任第一書記，成為全縣脫貧攻堅戰(zhàn)前線戰(zhàn)場上的一名戰(zhàn)斗員。
到村后，堅持吃住在村，在規(guī)范檔卡資料工作任務十分繁重的情況下，為了盡快能融入工作，擠出時間下組入戶走訪，足跡穿行14個村民組和177戶貧困戶。有重點地與黨員、老村干部和有發(fā)展能力的年輕人促膝長談，拉家常、話發(fā)展，掌握到了第一手資料。了解了高寨村貧困的根源，分析找準制約發(fā)展的原因，知道了群眾的期盼，提出了“強組織，打造永久牌駐村工作隊；興產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)集體增收農(nóng)民致富”的總體工作思路，因地制宜制定全村脫貧發(fā)展規(guī)劃。
和目標，制訂了村委會。
工作計劃。
年底需達到的目標使班子成員任務明確責任清晰；落實信陽市委“固本清源”和“嚴鄉(xiāng)強村育新”計劃強化黨建引領進一步增強村級組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力使得全村干部、黨員群眾思想統(tǒng)一、認識一致、步調(diào)一致、群策群力村里工作的開展有了組織保證。
在走訪時，發(fā)現(xiàn)村里年輕人大多都外出務工，在家的老人中還有一大部分雖然年齡大了點兒但還能從事簡單的勞動。因缺乏勞動技能他們只能從事收入低的苦活累活，而且全村因缺技術致貧的人口占20%還多。及時把這個情況向單位領導匯報，得到單位主要領導的高度重視。2017年7月，充分發(fā)揮單位技能培訓的優(yōu)勢，從信陽農(nóng)林學院聘請教授在高寨村開展了為期15天的蔬菜種植培訓，共培訓貧困人口58名。圍繞產(chǎn)業(yè)扶貧的主線，既“輸血”又“造血”，緊緊圍繞“稻蝦工作”政策，及時掌握情況，爭取支持，同年4月組織了63名貧困戶參加了小龍蝦養(yǎng)殖培訓，聘請的教授通過詳細的講解和實地觀摩手把手地傳授小龍蝦養(yǎng)殖技能，很快就取得了可喜的效果，目前高寨村有91戶貧困戶養(yǎng)殖小龍蝦，養(yǎng)殖面積達到730畝，實現(xiàn)了“一水雙收”！2018年高寨村整村實現(xiàn)了脫貧。
***總書記曾指出：“扶貧先要扶志，要從思想上淡化‘貧困意識’。不要言必稱貧，處處說貧?！狈鲋疽鲋?。扶起脫貧的志氣，還需脫貧的智力。潢川縣教師進修學校和高寨小學結成“手拉手”學校，發(fā)揮我校師資培訓的優(yōu)勢，對高寨小學教師進行業(yè)務培訓，并多次組織送教下鄉(xiāng)活動，使他們開闊視野、提升教學能力。工作之余我經(jīng)常到高寨小學聽課、評課，特別關注貧困學生、留守兒童的學習和生活情況。通過家訪的形式解決孩子的成長問題，并宣傳了黨和國家的好政策。通過團縣委發(fā)布，社會捐助的形式為高寨小學60名貧困學生實現(xiàn)“微心愿”，體會到來至全社會的關愛，使他們樹立現(xiàn)在好好學習，長大回報社會的志向。
為了改變村里的基礎設施，積極向上級爭取資金近800萬元，所有村民組都新修了水泥路，新建了兩座提灌站，維修了11口萬方大塘、6534米渠道、橋18座。所有項目的實施都帶著村干部廣泛聽取群眾意見，實地查看，科學規(guī)劃，緊盯工程質量?，F(xiàn)在的高寨村路、渠修通了，村部、文化廣場、衛(wèi)生室建成并投入使用了。群眾的生產(chǎn)生活越來越方便了，環(huán)境也越來越美了！
新時代要有新氣象，更要有新作為。最后，期待我們以此次“黨的創(chuàng)新理論進基層”活動為契機，在黨的創(chuàng)新理論宣傳和落實上下更大功夫，把全縣黨員干部的士氣鼓舞起來、精神振奮起來，在中國特色社會主義建設，特別是全縣脫貧攻堅工作中創(chuàng)造更多輝煌和奇跡。
創(chuàng)新活動實施方案篇十三
為進一步深入推進房產(chǎn)系統(tǒng)行風建設，爭創(chuàng)全國一流的房產(chǎn)部門，市局決定開展開展房產(chǎn)系統(tǒng)行風建設工作先進單位、先進個人評選活動。具體方案如下：
行風建設工作先進單位評選范圍為市局直屬企事業(yè)單位、轉制企業(yè)和區(qū)縣市房產(chǎn)局。
行風建設工作先進個人評選范圍為全系統(tǒng)干部職工，兩年內(nèi)曾被推薦為本單位行風先進典型，并已報市局備案。
（一）先進單位評選條件。
1、領導班子高度重視行風建設工作。責任落實到位，采取有效措施，有突破，有創(chuàng)新，積極推進本單位行風建設，成效顯著，年終市局考核得分在80分以上。區(qū)縣市房產(chǎn)局在所在區(qū)域政風行風評議中位列a、b類（或本小組內(nèi)不能位于后3位）。
2、嚴格執(zhí)行行風建設各項規(guī)章制度。大力推進政務（辦事）公開，積極開展培訓及職業(yè)道德等教育，培養(yǎng)樹立先進典型活動社會反映良好，民主評議政風行風活動中的群眾綜合滿意率較高。
3、群眾訴求辦理質量良好。認真做好省“民心網(wǎng)”、市政風行風熱線、市民訴求專線“12345”、96191-4房產(chǎn)服務熱線等工作，承辦及時率、辦復率均達到xx0%，市民滿意率達90%以上。
（二）先進集體評選條件。
1、認真落實行風建設各項制度及工作任務，服務水平和服務質量較好，群眾滿意，無違示違諾、違規(guī)違紀問題。
2、管理規(guī)范，責任落實到位，基礎建設完善，行風工作有創(chuàng)新，有突破，并取得明顯成效。
3、經(jīng)本單位（部門）推薦已入選市局行風先進典型資源庫。
1、有較強的事業(yè)心、責任感，熟悉各種政策、法規(guī)和所從事的業(yè)務知識，熱愛本職工作。
3、廉潔自律，克私奉獻，積極幫助群眾解決難題，在本單位和群眾中有較高威信。
4、經(jīng)本單位（部門）推薦已入選市局行風先進典型資源庫。
20xx年12月底組織材料申報工作，20xx年初市局將進行先進單位、先進個人的考核表彰。
1、嚴格堅持評選條件。
各單位推薦先進集體和先進個人要向基層一線傾斜。原則上推薦的先進個人中基層工作人員不低于70%；推薦的先進集體中基層一線班組不低于60%。
2、認真做好推薦材料上報工作。
推薦登記表統(tǒng)一按市局樣式填寫打?。ㄒ皇揭环荩⒏绞论E材料（電子版），報市局行風辦。
創(chuàng)新活動實施方案篇十四
1、《語文課程標準》：閱讀優(yōu)秀作品，品味語言，感受其思想、藝術魅力，發(fā)展想像力和審美力；在閱讀中，體味大自然和人生的多姿多彩，激發(fā)熱愛生活、珍愛自然的感情；感受藝術和科學中的美，提升審美的境界；通過閱讀和鑒賞，陶冶情性，深化熱愛祖國語文的感情，體會中華文化的博大精深，追求高尚情趣，提高道德修養(yǎng)。
2、今年4月23日是世界第20個讀書日。以“讓閱讀成就幸福師生”為主題，以讀書節(jié)活動為契機，引導師生養(yǎng)成“好讀書、讀好書”的良好習慣，用閱讀引領學生成長，讓閱讀為師生打造亮麗的精神底色。
3、在“立足于升學預備教育，著眼于學生終身可持續(xù)發(fā)展，為學生幸福人生奠基”理念指引下，人文引領，文理并重，營造書香班級、書香寢室，建設書香校園、文明校園。
20xx年4月至5月底。
（一）開展讀書節(jié)啟動儀式，積極營造校園書香氛圍。
1、舉行讀書節(jié)啟動儀式，明確意義，制訂讀書計劃。
4月13日舉行肥合六八一中學第五屆讀書節(jié)啟動儀式，利用國旗下講話發(fā)出讀書節(jié)活動倡議，營造創(chuàng)建書香校園的濃厚氛圍。
2、積極營造校園書香氛圍，讓閱讀優(yōu)秀作品成為習慣。
（1）led屏顯示讀書節(jié)活動標語。
（2）積極營造書香班級、書香寢室氛圍，每班出一期“讓閱讀成就幸福師生”為主題的黑板報，生活區(qū)以樓層為單位，出一期有特色的讀書專刊。
（二）開展豐富多彩的讀書活動，使讀書節(jié)活動落到實處。
1、書香班級、寢室建設及評比：此項目兩項分別評比。書香班級評比指標：讀書節(jié)主題黑板報、班級圖書角、班級勵志標語等氛圍營造。書香寢室評比指標：寢室環(huán)境布置、寢室讀書氛圍。具體由生活區(qū)負責。
2、校園悅讀推介會：活動目的：分享閱讀心得，進行好書推介。高一年級每班選1名代表推介演講，評委評價。
3、博雅講壇：延請名家作讀書心得分享。
4、第3.1屆校園詩會：以“櫻花園的吟唱”為主題的微型詩會，高一、高二各選送2個節(jié)目，地點：雪櫻園。高一年級可結合研學旅行作品進行展示，高二年級結合校本課程進行展示。
5、國學講壇：國學社常規(guī)活動，讀書節(jié)期間至少兩次講座，負責人：zz、zz。
6、讀自然大書——研學旅行、遠足拉練作品評比：結合政教處兩項活動后續(xù)學生作品評比。
7、教師讀書論壇：具體由教科室負責，教師分小組進行主題式閱讀，落實推薦書目、論壇組織及評價。
8、合肥市第八屆暑假讀一本好書征文：讀書節(jié)活動項目，具體組織從7月至10月。
9、第10屆全國創(chuàng)新作文大賽：由北京大學和《課堂內(nèi)外》雜志社主辦，活動時間3月份，目前已完成文稿評閱上傳。
10、第11屆全國語文規(guī)范化知識大賽：此項賽事由教育部語言應用管理司發(fā)起，級別很高，每班選3名同學參賽，負責人：各班語文老師。
1、各班級做好讀書節(jié)后的總結評價，語文組做好及時指導和評價，以期師生養(yǎng)成閱讀優(yōu)秀作品的習慣，營造書香校園。
2、學校對在讀書節(jié)期間開展的活動按照參與人數(shù)和活動表現(xiàn)賦分，評選優(yōu)秀個人、優(yōu)勝班級和優(yōu)秀教師。
1、各年級思想上高度重視，做好讀書節(jié)活動的宣傳，創(chuàng)新活動內(nèi)容和形式，扎扎實實開展好讀書活動，使全體學生都能認真參與到讀書活動中來。
2、讀書節(jié)活動要注重實效，避免走形式，走過場?；顒右c學科學習、研究性學習結合起來。
3、全校教師應充分認識到讀書與提高自身素質的關系，自覺多讀書，讀好書，并積極引導學生愛讀書，會讀書，讀好書，形成書香校園的氛圍。
1、肥合六八一陶沖湖學校同時開展活動，具體由陶沖湖學校負責。
2、肥合六八一玫瑰園學校同時開展活動，具體由玫瑰園學校負責。
創(chuàng)新活動實施方案篇十五
為加強非公有制企業(yè)黨建工作，推進非公有制企業(yè)黨建工作區(qū)域化，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定，現(xiàn)制定xx鎮(zhèn)基層黨建“書記創(chuàng)新工程”實施方案：
一、項目名稱。
探索非公企業(yè)黨建“三會制”。
全面推進非公有制企業(yè)黨建工作區(qū)域化，提高非公有制企業(yè)黨建工作整體水平，為非公有制經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證。
三、項目實施的目標。
加強工作統(tǒng)籌，整合區(qū)域資源，通過努力，實現(xiàn)黨組織負責人列席企業(yè)決策層會議、發(fā)揮黨組織在企業(yè)決策中的參謀作用;黨員代表參加企業(yè)經(jīng)營管理層會議、發(fā)揮黨員在促進發(fā)展中的示范帶頭作用;業(yè)主定期召開黨員員工說事會、發(fā)揮黨組織在依法經(jīng)營中的監(jiān)督作用。
四、項目實施的內(nèi)容及措施。
中的參與作用，發(fā)揮黨組織在企業(yè)決策中的參謀作用。嚴格考核制度，要求班子成員向黨委上報聯(lián)系工作述職報告，年終按照考評細則實施獎懲兌現(xiàn)。
(二)建立三方聯(lián)席會議制度，發(fā)揮黨員在促進發(fā)展中的示范帶頭作用。建立健全企業(yè)、村支部、非公企業(yè)三方聯(lián)席季度會議制度。在企業(yè)中為黨員職工統(tǒng)一配發(fā)黨員標識牌，開展“亮身份、樹形象、爭先進”活動，強化共產(chǎn)黨員骨干帶頭和先鋒模范作用，通過組織和黨員及時了解其他職工群眾思想動態(tài)，搭建職工和管理層有效溝通銷量，維護職工和企業(yè)雙方合法權益，構建和諧的勞動關系，充分發(fā)揮黨組織和黨員在企業(yè)內(nèi)部“優(yōu)化環(huán)境、協(xié)調(diào)關系、化解矛盾、維護穩(wěn)定、促進和諧”的示范帶頭作用。在企業(yè)的發(fā)展過程中，政府黨組織要與企業(yè)、村支部、非公企業(yè)三方定期溝通協(xié)調(diào)，對黨建工作中的一些大型活動年初通過項目化運作的形式加以固定，并劃分為多個子項目，明確時間節(jié)點，加以推進。通過三方聯(lián)席會議，把企業(yè)和群眾的急難愁問題，逐一進行梳理，形成項目，逐項進行分析整改。項目化運作按“項目運作、主次有別、合理分工”的原則，以一方為主牽頭運作，多方協(xié)同配合參與，不斷提升黨建工作的影響力和有效性。
考核打分，并將考評結果運用到“七一”表彰、年終評先中。在圍繞服務企業(yè)發(fā)展、圍繞完成企業(yè)急難險重任務、圍繞促進和諧企業(yè)建設、圍繞塑造企業(yè)文化組織區(qū)域黨建活動，深入開展“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員等組織建設活動，學理論、學業(yè)務、學技能等學習教育活動，爭創(chuàng)“五個好”黨組織、爭當“五個先鋒”黨員等創(chuàng)先爭優(yōu)活動，服務發(fā)展、服務群眾等主題實踐活動，以及健康向上的文體活動。
(四)建立非公企業(yè)黨員分類管理制度。對企業(yè)黨組織和黨員實行分類管理，增強管理的有效性。扎實做好非公有制企業(yè)黨組織組建工作，凡有3名以上正式黨員的非公有制企業(yè)，原則上單獨建立黨組織。對沒有黨員的企業(yè)，先建立工會、共青團、婦委會等群團組織，積極培養(yǎng)、發(fā)展、輸送黨員，為建立黨組織創(chuàng)造條件。對于組織關系仍在村支部的黨員，學習記錄、民主評議、年終考評等結果運用以原單位為主，可多方兼顧，不重復運用。
五、實施步驟。
第一階段：籌備階段(4月—5月)。完成區(qū)域化黨建工作前期摸底、調(diào)研及宣傳動員，形成區(qū)域化黨建工作良好的社會基礎和社會氛圍。
第二階段：實施階段(206月—10月)。相關企業(yè)形成具體實施方案，推行“組織聯(lián)設、隊伍聯(lián)管、活動聯(lián)辦、制度聯(lián)建、保障聯(lián)籌”工作模式，基本形成區(qū)域化黨建工作體系。
第三階段：鞏固階段(年10月以后)。探索、完善區(qū)域化黨建相關工作制度，形成深入推進的工作措施。
創(chuàng)新活動實施方案篇十六
棖沖鎮(zhèn)黨建創(chuàng)新(1221)工程實施方案(草案)根據(jù)《中共湖南省委辦公廳關于加強和改進新時期農(nóng)村基層組織建設的意見》(湘辦發(fā)??10號)文件精神，大力推進黨建創(chuàng)新工程的實施，進一步增強黨組織的改革創(chuàng)新意識，研究和解決當前基層黨建工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，全面提升基層黨建工作水平，經(jīng)研究，決定在全鎮(zhèn)開展基層黨建工作創(chuàng)新活動即1221工程，現(xiàn)將實施方案公布如下：
一、指導思想。
以“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和十七屆四中全會精神為指導，按照“分析新情況、確立新目標、抓住新機遇、實現(xiàn)新跨越”的要求，以保持黨的先進性為主題，以思想觀念、工作方法、工作領域、活動載體和運行機制創(chuàng)新為重點，結合實際，大膽創(chuàng)新，積極探索基層黨建工作的新路子、新途徑，全面加強基層黨組織的思想、組織和作風建設，為實現(xiàn)“科學發(fā)展進五強，富民強鎮(zhèn)奔小康”的總體目標提供堅強的組織保證。
二、黨建創(chuàng)新(1221)工程的主要內(nèi)容。
“1”是指一個規(guī)劃(20至20)。未來五年黨建工作的總體規(guī)劃(其中含年黨建工作思路)?！?”是指二項示范工程(2010年)。
創(chuàng)業(yè)示范基地。
“2”是指二次活動(2010年)。
一是五個好黨(總)支部創(chuàng)建活動。
二是學習型黨組織創(chuàng)建。
“1”是指一批典型(2010年)。通過黨建創(chuàng)新工程的開展，年底評出“五個好”黨(總)支部，學習型黨組織，黨建工作示范點工程先進單位和“十佳”黨員干部，“十佳”無職黨員。
三、工作步驟。
1、各黨(總)支部調(diào)研(3月1日至14日);。
2、形成初稿(3月15日至21日);。
3、征求意見(3月22日至26日);。
4、定稿(3月27日至31日)。
(二)一村一點黨建工作示范工程。責任人：
鍵，以加強黨的村級組織和農(nóng)村黨員隊伍建設為基礎，努力體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。最終通過全鎮(zhèn)上下共同努力，使我們村級黨組織始終成為求真務實、開拓創(chuàng)新、高效為民、清正廉潔的好隊伍。
村級黨組織帶領群眾建設新農(nóng)村，致富小康：按照新農(nóng)村建設的總體要求和各村(社區(qū))的具體目標，因地制宜，打造產(chǎn)業(yè)，積極引進新科技、新品種，大力培育典型、培養(yǎng)大戶，努力使產(chǎn)業(yè)上規(guī)模、經(jīng)濟上臺階。著力抓好各村(社區(qū))黨(總)支部和專業(yè)經(jīng)濟合作組織的建設，發(fā)揮好帶頭示范作用，帶動農(nóng)民增收。采取走出去、請進來等方式，搞好骨干分子培訓，更好地發(fā)揮基層黨組織在新農(nóng)村建設中的領導核心作用。
1、制定方案文件(3月31日前)。責任人：王鈞;。
2、召開動員會(4月10日前)。責任人：劉定良;。
3、各村申報示范點工程(4月12日前);。
4、組織實施示范點工程(4月至12月中旬);。
示范點工程檢查驗收(12月下旬)。
(三)黨員創(chuàng)業(yè)示范工程。責任人：機關全體黨員。
1、制定文件方案(3月31日前)。責任人：王鈞;。
2、召開動員會(4月10日前)。責任人：劉定良。
4、確定示范戶聯(lián)系人(4月15日前)。責任人：王鈞;。
5、聯(lián)系人指導示范戶創(chuàng)業(yè)(4月至12月)。
6、組織驗收評比(元月)。
(四)五個好黨(總)支部創(chuàng)建活動。責任人：劉定良。
1、制定方案文件(3月31日前)。責任人：王鈞;。
2、開動員會(4月10日前)。責任人：劉定良;。
3、組織實施(4月至12月)。責任人：各黨(總)支部負責人;。
4、檢查驗收(20元月上旬)。
(五)學習型黨組織創(chuàng)建活動。責任人：劉定良。
1、制定方案文件(3月31日前)。責任人：王鈞;。
2、開動員會(4月10日前)。責任人：劉定良;。
3、組織實施(4月至12月)。責任人：各黨(總)支部負責人;其中機關支部成立讀書班，定期開展活動。
4、檢查驗收(年元月上旬)。
(六)表彰總結(2011年元月中下旬)。責任人：劉定良。
四、工作要求。
開展黨建創(chuàng)新工程，是一項系統(tǒng)工程，鎮(zhèn)黨委將成立黨建創(chuàng)新(1221)工程領導小組，負責黨建創(chuàng)新(1221)工程組織領導。各黨(總)支部要充分認識開展這項工作的重要意義，切實加強組織領導，做到思想認識到位、領導精力到位、工作措施到位，確保把黨建創(chuàng)新的各項任務落到實處，抓出成效。
工，專人負責，抓好各項工作落實。
(二)深入調(diào)研，精心實施。各黨(總)支部要采取多種方式，進行深入細致的調(diào)查研究，分析情況，抓住重點，理清思路，科學準確地抓好創(chuàng)新課題，組織實施，并及時上報實施情況。
(三)注重宣傳，搞好推廣。各黨(總)支部要高度重視創(chuàng)新活動的總結、宣傳和推廣工作，堅持邊創(chuàng)新、邊總結、邊宣傳推廣，樹立典型，確保全鎮(zhèn)黨建工作水平的不斷提高。
五、督促檢查。
把黨建創(chuàng)新(1221)工程作為對各黨(總)支部工作考核的重要內(nèi)容。對開展得好的，要給予一定的獎勵;工作一般的，要總結經(jīng)驗，樹立爭先意識，使工作進一步提高;工作不力的，要通報批評，并對黨組織負責人進行戒勉。
創(chuàng)新活動實施方案篇十七
為了認真貫徹落實中央、省、市區(qū)和鄉(xiāng)黨委、政府關于平安建設工作的.部署，加大對平安建設工作的宣傳力度，進一步推動全鄉(xiāng)平安建設工作，鄉(xiāng)政府決定，今年3月在全鄉(xiāng)開展平安建設集中月宣傳月活動。
一是緊緊圍繞全國、省、市、區(qū)政法工作會議精神，重點宣傳各地、各部門開展依法嚴厲打擊嚴重刑事犯罪和打擊“兩搶一盜”犯罪專項活動開展情況和取得的效果，以及排查整治治安混亂地區(qū)、解決突出治安問題、改善治安混亂狀況，增強群眾安全感的成效。
二是宣傳全鄉(xiāng)各級政法、綜治部門深入基層，密切聯(lián)系群眾，為群眾排憂解難，維護廣大人民群眾利益的工作成績；預防和排查化解矛盾糾紛，維護社會穩(wěn)定工作的成效和先進經(jīng)驗。
三是宣傳開展平安創(chuàng)建活動，構建社會治安防控體系，加大治安防范和管理力度，落實防控措施，以及加強基層基礎工作，強化綜治組織建設的經(jīng)驗和成效。
四是宣傳各級黨委、政府認真落實省委、政府辦公廳《關于強化平安建設工作責任制的意見》、省季政法委、省綜治委等六部門下發(fā)的《河南省平安建設工作獎懲細則》和市“兩辦”下發(fā)的《平安建設考核辦法》(漯文20xx57號)，自覺履行保一方平安政治責任的典型經(jīng)驗；宣傳認真落實平安建設領導責任制，嚴格實行一票否決、重點管理的效果。
五是宣傳各部門貫徹“誰主管誰負責”的原則發(fā)揮職能作用，加強協(xié)作配合，齊抓共管，完善工作機制，落實工作措施的成效。
1、集中宣傳。集中宣傳時間為20xx年3月26日上午進行，”我鄉(xiāng)集中宣傳活動地點仍在政府所在地；各單位要高度重視，認真組織，集中地點擺放不少于30塊的宣傳版面；設置法律咨詢臺，進行現(xiàn)場解答。
2、固定宣傳。一是在城鄉(xiāng)主要街道、公路沿線及醒目地段制作固定標語和橫幅，起到長期宣傳的效果；二是要在其出入口樹立大型宣傳標牌，在主要公交站點和主要干道設立燈箱廣告，印刷宣傳標語；三是在鄉(xiāng)村主要街道制作宣傳版面，開辟宣傳專欄，刷寫標語口號，利用農(nóng)村有線廣播進行經(jīng)常性的宣傳教育。
3、流動宣傳。各單位組織宣傳隊，一動宣傳車，在集貿(mào)市場、村會、物資交流會等場所播放平安建設宣傳內(nèi)容，展出宣傳版面。
4、文藝宣傳。組織專業(yè)人員編排群眾喜聞樂見的文藝節(jié)目進行巡回演出；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要依托民間文藝團體組建志愿者宣傳隊，自編自演文藝節(jié)目，深入群眾進行宣傳；利用文化廣場，上演有關平安建設的文藝節(jié)目。
一是加強組織領導。各級各部門要高度重視，把集中宣傳月活動作為今年平安建設工作的一硬重要任務，切實加強領導，制定方案，明確任務，細化責任，強化落實，確?；顒佑腥俗ィ腥斯?，確保活動扎實開展。
二是完善宣傳機制。綜治部門要組織協(xié)調(diào)宣傳、文化、廣播電視等部門，充分發(fā)揮職能作用，有計劃、有組織地開展宣傳月活動。要組織專門力量，深入基層及時采編一批有份量、有影響的信息稿件，切實增強宣傳的廣度和深度。
三是強化督導檢查。要加強對集中宣傳活動督導，確保集中宣傳聲勢大，效果好，堅冰拉絕圖開鄉(xiāng)式，走過場現(xiàn)象。
鄉(xiāng)綜治辦將組織人員對各行政村、各單位集中宣傳活動進行督導檢查，檢查結果及時予以通報，并把宣傳效果納入綜治考核。
××鄉(xiāng)政府。
創(chuàng)新活動實施方案篇十八
各學院、部門：
為進一步提高消防安全意識，貫徹落實《安徽工程大學消防管理暫行規(guī)定》，維護校園消防安全，圍繞今年第二十六個法定消防宣傳日“關注消防平安你我”的主題，在全校范圍內(nèi)開展“119消防宣傳月”系列活動，現(xiàn)就相關工作通知如下：
11月8日—11月30日。
關注消防平安你我。
（一）各學院、部門開展消防隱患自查自糾活動（附檢查表，11月15日前交保衛(wèi)處）。
1、轄區(qū)內(nèi)消防栓滅火器等消防器材的檢查。
2、轄區(qū)內(nèi)消防通道和安全出口是否暢通。
3、實驗室易燃易爆物品的使用及管理。
4、食堂燃氣管道的檢查（軟管一學期更換一次）及煙囪的清理。
5、各學院組織檢查學生寢室消防安全，有無私拉亂接等現(xiàn)象。
6、轄區(qū)內(nèi)用電安全。
7、其它消防安全檢查。
各學院、部門對查出的消防隱患報保衛(wèi)處并整改，學校將組織人員對學校消防安全重點部位進行抽查，對隱患整改部位進行復查。
（二）開展消防宣傳活動。
主要宣傳內(nèi)容：
1、學校、各學院通過校園宣傳欄、展板及校園新媒體普及消防知識，開展一次以消防安全為主題的班會。
2、保衛(wèi)處組織校內(nèi)從業(yè)人員開展消防知識學習培訓。
11月17日下午3點，保安公司、物業(yè)公司及食堂從業(yè)人員消防培訓。(請相關單位將需要培訓的人員名單報保衛(wèi)處，培訓地點另行通知)。
3、成立志愿消防隊，開展消防業(yè)務技能訓練。
4、保衛(wèi)處于11月8日、11月9日兩天在男生16號樓東側操場現(xiàn)場教學滅火器材實戰(zhàn)。
要求：各學院派師生代表參加并提前將人員名單報保衛(wèi)處（附報名表）。
時間：11月8日14時30分至17時；11月9日14時30分至17時。
（三）完善制度，貫徹落實。
結合學校的實際情況全面落實本單位消防安全的各項規(guī)定，增強師生消防安全意識。
對本次“119消防宣傳月”活動做好材料保存與存檔并報蕪湖市消防支隊。
聯(lián)系人：xx。