總結(jié)可以幫助我們回顧過去，規(guī)劃未來。對于情感表達(dá)，每個人都可能有自己的偏好和習(xí)慣。如果您對總結(jié)范文有興趣，不妨看看以下篩選的一些案例，或許會有所啟發(fā)。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位商協(xié)會企業(yè)家朋友：
大家下午好！
我是xx市投資促進(jìn)局局長xxx。非常榮幸，今天能借助xx省投資促進(jìn)局在這里舉辦的“xxx”活動平臺，與大家一起分享xx投資信息，共尋商機，共謀發(fā)展。
xx，地處貴市省中南部，總面積xx萬平方公里，總?cè)丝趚x萬人。2020年，全市地區(qū)生產(chǎn)總值完成xx億元，增長xx；財政總收入xx億元。經(jīng)濟(jì)總量在全國xx中排名第三位。貴市省民營企業(yè)評價營商環(huán)境排名全省第一。
xx是一座xx之城，xx會在這里舉辦，xx個展園，藍(lán)綠交織、城景交匯，形成了一個“詩意人文山水園林”新畫卷。
xx是一座。
不忘初心。
的紅色之城，這里的大地鐫刻著共產(chǎn)黨人的激蕩情懷，在xx召開的xx會議.
xx是一座納涼避暑之都，擁有x個世界自然遺產(chǎn)地，x個國家級、x個省級風(fēng)景名勝區(qū)，x個a級景區(qū)，x個國家級1森林公園，1個國家地質(zhì)公園，冬無嚴(yán)寒、夏無酷暑，森林覆蓋率達(dá)xx，年平均氣溫在16℃左右，是休閑旅游、康體養(yǎng)生的首選地。
xx還是一座能源之都，全市發(fā)電總裝機容量達(dá)374.09萬千瓦，形成了水火互濟(jì)、風(fēng)光發(fā)電補充的能源供應(yīng)格局。同時，xx是“西電東送”的橋頭堡，電力穩(wěn)定且有保障，大功率工業(yè)用電電價在四毛八左右，電力成本相對低廉。
近年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)及各地企業(yè)家的關(guān)心支持下，xx不斷解放思想、凝心聚力、砥礪奮進(jìn)，擁有“三好”的投資優(yōu)勢，吸引著越來越多的企業(yè)家朋友到xx觀光旅游、投資興業(yè)。
一是區(qū)位好：xx是貴市的南大門，是大西南面向華南、嶺南的交通咽喉，也是南下出海的最近通道，是緊密連接黔中經(jīng)濟(jì)區(qū)、成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)、北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)、長株潭城市群，面向珠三角、長三角和港澳、東盟等大市場的重要經(jīng)濟(jì)版塊。具有“東經(jīng)湘贛通滬浙、南下兩廣接港澳、西過云南連東盟、北上川渝進(jìn)中原”的獨特區(qū)位優(yōu)勢。
二是交通好：途經(jīng)xx的貴廣高鐵、滬昆高鐵、湘黔鐵路、黔桂鐵路、株六鐵路縱橫交錯，構(gòu)成了聯(lián)通西南、西北與華南、嶺南的鐵路大動脈。356、321、210國道公路和蘭海高速、滬昆高速、廈蓉高速、銀百高速、惠興高速、道新高速等高速公路貫穿市境，全市高速公路通車?yán)锍踢_(dá)1300公里、路網(wǎng)密度全省第一，實現(xiàn)了縣縣通高速、鄉(xiāng)鄉(xiāng)通油路、村村通公路。境內(nèi)3個（烏江、江界河、紅水河）內(nèi)河航運港口可直通長江、珠江，近達(dá)xx、廣西，遠(yuǎn)達(dá)上海、廣市。市內(nèi)擁有荔波機場，市府都勻市離省會貴陽龍洞堡國際機場僅1個小時車程，全市已形成集鐵路、公路、水運、航空于一體的立體交通體系，是西南綜合交通條件最好、貴市省路網(wǎng)密度最高的地區(qū)。
三是產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)好：全市擁有坡度小于6度、面積500畝以上的xxx個種植土地大壩，正在快速推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，形成了茶葉、蔬菜、刺梨、生態(tài)家禽、生豬、生態(tài)漁業(yè)、中藥材、食用菌、水果、石斛、烤煙、桑蠶等xx個特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。2020年全市工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)xx億元。規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達(dá)929戶，總數(shù)全省第一。14個產(chǎn)業(yè)園區(qū)正不斷加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，努力提升園區(qū)承載能力，優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境，部分核心區(qū)已達(dá)到“八通一平”的基礎(chǔ)設(shè)施條件。通過引進(jìn)、培育，形成了北部以現(xiàn)代化工、新型建材、生態(tài)特色食品等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，中南部以裝備制造、康體養(yǎng)身、食品加工等為主的產(chǎn)業(yè)格局。全市共建有標(biāo)準(zhǔn)廠房xx萬平方米，現(xiàn)有xx萬平方米可直接入駐。全市旅游業(yè)穩(wěn)步提質(zhì)，接待國內(nèi)過夜游客xx萬人次。大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值增長xx%，實現(xiàn)5g信號“縣縣通”，成為全國率先邁入5g時代的少數(shù)民族自治市。
可以說，現(xiàn)在的xx，到處一片生機勃勃的景象，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展持續(xù)向好。未來的五年，我們將圍繞“四化”即新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、旅游產(chǎn)業(yè)化為重點開展以產(chǎn)業(yè)鏈招商。
一是新型工業(yè)化。xx將堅定不移強化大抓工業(yè)的戰(zhàn)略導(dǎo)向，實施工業(yè)倍增。
計劃。
用3-5年時間加快工業(yè)提質(zhì)升級重點引進(jìn)現(xiàn)代化工、新型建材、健康醫(yī)藥、生態(tài)特色食品、裝備制造、現(xiàn)代能源、大數(shù)據(jù)電子信息制造等x大主攻產(chǎn)業(yè)。
二是新型城鎮(zhèn)化。圍繞產(chǎn)業(yè)興城著力構(gòu)建以環(huán)貴陽城鎮(zhèn)帶為龍頭、以都勻區(qū)域性中心城市為引擎、以甕安福泉一體化為主軸、以獨山區(qū)域性支點城市為關(guān)節(jié)、以xx縣域中心城市為支撐的新型城鎮(zhèn)化發(fā)展格局。重點在基礎(chǔ)設(shè)施、智慧城市、公共服務(wù)、城鎮(zhèn)生態(tài)治理、小城鎮(zhèn)建設(shè)等方面尋求合作。
三是農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化。聚焦農(nóng)業(yè)x大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，提升產(chǎn)業(yè)規(guī)?；夯?，在構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系上奮力突破，立足資源稟賦和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，重點培育壯大蔬菜、茶葉、水果、刺梨、中藥材、生態(tài)畜禽（家禽、生豬）六大特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。重點在農(nóng)業(yè)機械、種養(yǎng)精深加工殖加工、品種繁育、冷鏈運輸?shù)确矫鎸で蠛献鳌?BR> 等要素完善服務(wù)配套。重點在旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、高端酒店、旅游產(chǎn)業(yè)品開發(fā)及生產(chǎn)、旅行社服務(wù)等方面尋求合作。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇二
巡察工作是黨內(nèi)監(jiān)督的重要制度安排，是黨委（黨組）履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要抓手。以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度重視巡視巡察工作，習(xí)近平總書記多次發(fā)表重要講話和作出重要批示指示。今年4月28日，全國巡視工作會議開宗明義指出，必須持續(xù)學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。巡察是政治巡察，必須堅持從政治上看，不斷提髙政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，切實做到對“國之大者”心中有數(shù)，對巡視巡察定位、方針、重點、方法等心中有數(shù)，對被巡察黨組織職責(zé)使命、地位作用等心中有數(shù)。
“國之大者”就是黨中央關(guān)心的、強調(diào)的，體現(xiàn)為黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署。優(yōu)化營商環(huán)境是黨中央、國務(wù)院在新形勢下作出的重大決策部署，是推動經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵。按照政治巡察要求，開展優(yōu)化營商環(huán)境專項巡察，要堅持和加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，落實全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略，保障黨的路線方針政策和黨中央決策部署貫徹落實，充分發(fā)揮巡察“利劍”作用，深入查找營商環(huán)境建設(shè)中的短板和弱項，突出“?！钡奶攸c，深挖問題背后的政治問題、責(zé)任問題和作風(fēng)問題，破除經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸和壁壘，為做好“六穩(wěn)”工作、落實“六?！比蝿?wù)，促進(jìn)改革發(fā)展提供政治保障。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇三
通過區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)等新一代信息技術(shù)建立企業(yè)標(biāo)簽化畫像，實現(xiàn)惠企政策與企業(yè)信息自動匹配，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼年P(guān)于2022年優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言材料范文，希望大家喜歡。
近年來，**一直把優(yōu)化營商環(huán)境作為事關(guān)全局的大事要事來抓。通過近年來的不懈努力，**營商環(huán)境明顯改善。下一步，市發(fā)改委將貫徹落實市委、市政府決策部署，充分發(fā)揮全市優(yōu)化營商環(huán)境牽頭部門職責(zé)，堅持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，對標(biāo)中國營商環(huán)境評價體系和標(biāo)桿水平，聚焦激發(fā)創(chuàng)新活力與維護(hù)公平競爭兩大核心訴求，以三年為周期瞄定目標(biāo)，以年度為階段細(xì)化任務(wù)，加快打造走在全國前列的營商環(huán)境。
一、以數(shù)字賦能為著力點，提升政務(wù)服務(wù)水平。
新形勢下信息技術(shù)與日常生活的聯(lián)系越來越緊密，人民期盼更智能、更便捷、更優(yōu)質(zhì)的政務(wù)服務(wù)，這要求我們必須加快數(shù)字政府建設(shè)，讓數(shù)據(jù)多跑路，讓群眾少跑腿。
加快數(shù)字政府建設(shè)。打通數(shù)據(jù)壁壘，清理整合各類辦事系統(tǒng)，持續(xù)完善全市統(tǒng)一的政務(wù)服務(wù)平臺功能，加強政務(wù)信息系統(tǒng)整合共享和電子證照共享互認(rèn)應(yīng)用，完善電子證照數(shù)據(jù)庫各類信息，持續(xù)提高政務(wù)服務(wù)事項網(wǎng)辦深度，推動由“一網(wǎng)通辦”加速邁向“一網(wǎng)辦好”。
加強線上線下深度融合。推進(jìn)政務(wù)服務(wù)事項線上線下標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，建設(shè)全市線上線下統(tǒng)一受理系統(tǒng)，實現(xiàn)企業(yè)和群眾辦事線上線下無差別受理、同標(biāo)準(zhǔn)辦理。推動各級政務(wù)服務(wù)大廳建設(shè)24小時“不打烊”自助政務(wù)服務(wù)區(qū)，推進(jìn)自助終端進(jìn)社區(qū)、商圈、銀行等場所。持續(xù)打造“一件事一次辦”升級版，推動更多跨層級跨部門事項納入。
提供更多精細(xì)化服務(wù)。通過區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)等新一代信息技術(shù)建立企業(yè)標(biāo)簽化畫像，實現(xiàn)惠企政策與企業(yè)信息自動匹配，智能化地向符合條件的企業(yè)主動推送政策，推動從“企業(yè)找政策”轉(zhuǎn)為“政策找企業(yè)”、從“精準(zhǔn)推送”轉(zhuǎn)向“精準(zhǔn)兌現(xiàn)”。建設(shè)企業(yè)專屬網(wǎng)上服務(wù)空間、建立完善“一企一檔”，實現(xiàn)個性化服務(wù)。
二、以制度創(chuàng)新為突破口，提高項目審批效率。
時間就是金錢，效率就是生命。要實現(xiàn)項目審批再加速，就要勇于創(chuàng)新，打破原有桎梏、推動流程再造。
深化“放管服”改革。提升簡政放權(quán)實效，推動賦權(quán)事項落地落實。大力推進(jìn)證明事項和涉企經(jīng)營許可事項告知承諾制。支持符合條件的園區(qū)開展相對集中行政許可權(quán)和處罰權(quán)改革，賦予園區(qū)更大的審批服務(wù)自主權(quán)。發(fā)揮自貿(mào)區(qū)體制機制優(yōu)勢，積極探索一批首創(chuàng)性、差別化、可復(fù)制推廣的改革舉措。
深化重點領(lǐng)域改革。深化工程建設(shè)項目審批制度改革，實現(xiàn)全流程、各環(huán)節(jié)的審批程序規(guī)范化、制度化、平臺化，推進(jìn)工程審批事項審批要點的標(biāo)準(zhǔn)化、清單化，推動聯(lián)合驗收“一窗受理”。推行園區(qū)建設(shè)項目“四即”極簡審批改革，深入推進(jìn)“用地清單制+告知承諾制”改革，全面實施“拿地即配套”“交地即開工”“交房即交證”“交證即抵押”改革。
強化配套服務(wù)能力。推行水電氣聯(lián)合辦理，深入推行“一站通辦”“一網(wǎng)辦理”，全面實現(xiàn)“刷臉”辦電、網(wǎng)上辦電。全面實施不動產(chǎn)交易、登記、繳稅、水電氣過戶等事項“一件事一次辦”。探索社會投資小型低風(fēng)險工程建設(shè)項目的配套水、氣接入工程零審批。
三、以市場期盼為風(fēng)向標(biāo)，降低企業(yè)經(jīng)營成本。
當(dāng)前世紀(jì)疫情與百年變局疊加，經(jīng)濟(jì)下行壓力前所未有，市場主體面臨的困難前所未有，降低綜合營商成本，讓企業(yè)活下來、發(fā)展得好，是優(yōu)化營商環(huán)境的核心要義。
落實惠企政策。不折不扣落實組合式減稅降費政策，強化對中小微企業(yè)、個體工商戶等支持力度。繼續(xù)開展“紓困增效”專項行動，全面落實幫扶部分困難行業(yè)的具體舉措。健全政府守信踐諾機制，定期以企業(yè)座談會等方式聽取企業(yè)訴求，更新《**市民營企業(yè)支持政策手冊》，讓企業(yè)困難被看見、快響應(yīng)、善解決。
加強要素保障。完善銀企融資對接機制，推進(jìn)供應(yīng)鏈融資發(fā)展，推動科技型企業(yè)知識價值等信用貸款改革、中小制造企業(yè)動產(chǎn)抵押和訂單質(zhì)押貸款改革，提升金融服務(wù)和保障能力。推動產(chǎn)才融合、產(chǎn)教融合，促進(jìn)人力資源跨域流動和合理配置。加快推進(jìn)“寧電入湘”等重點能源項目建設(shè)，確保電力等能源安全穩(wěn)定供應(yīng)。強化“畝產(chǎn)效益”導(dǎo)向，盤活產(chǎn)業(yè)園區(qū)低效和空閑土地。
降低制度性成本。規(guī)范壟斷性交易市場收費，加強對中介機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會、商會等領(lǐng)域的監(jiān)督檢查。推進(jìn)物流降本增效，大力推進(jìn)多式聯(lián)運，優(yōu)化運輸結(jié)構(gòu)。嚴(yán)格執(zhí)行涉企收費目錄清單管理制度。推動部門聯(lián)合抽查成為部門間協(xié)同監(jiān)管的主要方式，加快實現(xiàn)信用風(fēng)險分類管理，減少對企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的影響。
四、以公平開放為落腳處，塑造良好市場環(huán)境。
公平競爭、開放包容是市場機制高效運行、各類市場主體活力競相迸發(fā)的基礎(chǔ)，是一個地區(qū)吸引投資、集聚要素的重要吸引力。
構(gòu)建便捷準(zhǔn)入環(huán)境。進(jìn)一步壓縮企業(yè)開辦時間和成本，加大“一業(yè)一證”“證照分離”改革力度，放寬“一址多照”和“集群注冊”的登記條件，持續(xù)推進(jìn)簡易注銷改革，提高市場準(zhǔn)入準(zhǔn)營準(zhǔn)出效率。嚴(yán)格實行全國統(tǒng)一的市場準(zhǔn)入負(fù)面清單制度和外商投資準(zhǔn)入前國民待遇加負(fù)面清單管理制度，堅決破除各類隱性壁壘。
構(gòu)建平等競爭環(huán)境。依法平等保護(hù)各類所有制企業(yè)產(chǎn)權(quán)和自主經(jīng)營權(quán)，深化要素市場化配置改革。持續(xù)開展全市招投標(biāo)突出問題專項整治行動，清理政府采購和招標(biāo)投標(biāo)領(lǐng)域妨害公平競爭的規(guī)定和做法，加強反壟斷和反不正當(dāng)競爭執(zhí)法，強化公平競爭審查剛性約束。
構(gòu)建開放創(chuàng)新環(huán)境。加快創(chuàng)建長株潭國家區(qū)域科技創(chuàng)新中心，加快落地一批基礎(chǔ)技術(shù)、應(yīng)用技術(shù)創(chuàng)新平臺，激發(fā)各類創(chuàng)新主體活力。在新興產(chǎn)業(yè)主要技術(shù)領(lǐng)域培育一批高價值專利，推動各地創(chuàng)建國家知識產(chǎn)權(quán)試點示范地區(qū)。加快智慧口岸建設(shè)，完善中國(**)國際貿(mào)易“單一窗口”功能，持續(xù)推進(jìn)通關(guān)提速降費。
五、以法治監(jiān)督為硬手段，保障各項合法權(quán)益。
法治是最好的營商環(huán)境，是解決一切經(jīng)濟(jì)社會難題最有效的辦法。完善法規(guī)制度。貫徹實施《**市優(yōu)化營商環(huán)境規(guī)定》，不斷完善以《規(guī)定》為基礎(chǔ)、相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)立法為補充的“1+n”**營商環(huán)境法規(guī)制度，鼓勵有條件的市州加大營商環(huán)境改革立法力度。開展《規(guī)定》貫徹落實情況執(zhí)法檢查。完善營商環(huán)境法規(guī)配套制度，持續(xù)開展?fàn)I商環(huán)境相關(guān)的地方性法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件和政策文件清理。
提升司法質(zhì)效。加快智慧法院建設(shè)，提高合同執(zhí)行效率，推動簡案快審、繁案精審。加大對有案不立、違法立案等執(zhí)法不嚴(yán)、司法不公問題的監(jiān)督糾正力度，清理涉法涉訴積案，實施企業(yè)破產(chǎn)處置府院聯(lián)動，依法懲治各類侵犯產(chǎn)權(quán)行為。
強化全面監(jiān)督。強化與紀(jì)檢機關(guān)聯(lián)動查處損害營商環(huán)境投訴舉報的協(xié)同機制，持續(xù)推進(jìn)覆蓋全市各市州、縣市的市營商環(huán)境評價，邀請更多行業(yè)的各類企業(yè)作為營商環(huán)境監(jiān)督站點參與社會監(jiān)督。在市級12345政務(wù)服務(wù)熱線設(shè)置全天候歸集和回應(yīng)群眾訴求的“優(yōu)化營商環(huán)境政企通”專席，打造優(yōu)化營商環(huán)境“總樞紐”。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇四
尊敬的各位來賓，女士們，先生們：
大家好！“首夏猶清和，芳草亦未歇”，很高興在這盛夏時節(jié)舉辦“培育市場主體優(yōu)化營商環(huán)境研討會”。首先，我謹(jǐn)代表國務(wù)院發(fā)展研究中心，對出席研討會的各位嘉賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！下面我就“放管服”改革談兩點體會。
一、“放管服”改革取得了重大成效。
黨的十八大以來，在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央堅強領(lǐng)導(dǎo)下，面對極其復(fù)雜嚴(yán)峻的國內(nèi)外形勢，我國始終保持戰(zhàn)略定力，堅持不搞“大水漫灌”式強刺激，深入貫徹新發(fā)展理念，刀刃向內(nèi)持續(xù)推進(jìn)政府自身革命，從“簡政放權(quán)”入手，推動“放管結(jié)合”、“優(yōu)化服務(wù)”，三管齊下、綜合施策，全力培育市場主體，全面優(yōu)化營商環(huán)境，取得了重大成效。
一是“放”的改革有效地激發(fā)了市場活力和社會創(chuàng)造力，經(jīng)濟(jì)增長內(nèi)生動力得到增強。近年來，我國深入推進(jìn)行政審批制度改革，大力削減審批事項，大幅精簡資質(zhì)許可認(rèn)定，積極主動為市場主體松綁減負(fù)。持續(xù)深化商事制度改革，在全國范圍內(nèi)推行“證照分離”改革全覆蓋。持續(xù)推進(jìn)工程建設(shè)項目審批制度改革，工程建設(shè)項目審批用時壓減至xxx個工作日以內(nèi)。不斷取消水平評價類職業(yè)資格，到目前已取消xx項，共涉及xxx個職業(yè)。這些重大改革舉措，有效激發(fā)了市場主體活力，各類市場主體數(shù)量從xxxx年不到xxxx萬戶，增長到現(xiàn)在的x.x億戶。市場主體是經(jīng)濟(jì)增長的基石、經(jīng)濟(jì)活力的源泉，新增市場主體為社會創(chuàng)造了大量就業(yè)崗位，每年新增就業(yè)人數(shù)保持在xxxx萬人上下，對穩(wěn)就業(yè)發(fā)揮了重要作用。新增市場主體活躍度高、成長性好，客觀上壯大了稅源基礎(chǔ)、增加了稅收收入。保市場主體就是保就業(yè)保民生、保增長保發(fā)展，在去年歷史罕見的嚴(yán)峻形勢下，我國之所以能抵抗住各種嚴(yán)重沖擊，就是因為黨和政府著力聚焦保護(hù)和激發(fā)市場主體活力，培育新增了xxxx多萬戶市場主體。
二是“管”的改革深刻地促進(jìn)了政府職能轉(zhuǎn)變，政府科學(xué)監(jiān)管、公正監(jiān)管能力顯著提升?！胺殴芊备母锸且粋€整體，只有管得住，才能放得開，只有管得好，才能放出活。九年來，“放管服”改革持續(xù)推進(jìn)，政府治理理念切實轉(zhuǎn)變，過去長期存在的重審批、輕監(jiān)管、弱服務(wù)得到了顯著改觀，各地區(qū)各部門積極主動作為，監(jiān)管方式不斷創(chuàng)新，事中事后監(jiān)管體系逐步完善，全國一體化“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”平臺體系初步建成，探索出了一網(wǎng)統(tǒng)管、城市大腦、智慧監(jiān)管等很多值得推廣的好經(jīng)驗好做法，政府職能錯位、越位、缺位問題得到有效破解。市場主體活力得到激發(fā)的同時，市場秩序明顯好轉(zhuǎn)，政府治理能力不斷提高。
三是“服”的改革極大地提高了政務(wù)服務(wù)便利化程度，過去長期存在的辦事難、辦事繁的問題得到了明顯好轉(zhuǎn)。近年來，政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、便利化改革成效顯著，普遍實現(xiàn)人民群眾辦事只進(jìn)一扇門、只到一個窗、只填一張表、最多跑一次，審批“不見面”、辦事“不打烊”、服務(wù)“不斷檔”逐漸成為常態(tài)，有效破解了過去“跑斷腿”、“磨破嘴”、“辦事要找人”等頑疾。我國政務(wù)服務(wù)便利化水平整體上已達(dá)到世界前列，比如開辦企業(yè)時間壓減至x個工作日以內(nèi)、不動產(chǎn)登記時間壓減至x個工作日以內(nèi)。人民群眾對此感受非常深刻，滿意度也非常高，各地區(qū)“好差評”結(jié)果顯示，人民群眾總體好評率達(dá)到xx%以上。
四是“營”的創(chuàng)新培育了國際競爭新優(yōu)勢，我國連續(xù)多年成為全球最佳投資目的地。我國堅定不移擴大對外開放，初步形成了新時代積極促進(jìn)外商投資、保護(hù)外商投資合法權(quán)益的一攬子制度框架。2020年我國正式加入《區(qū)域全面經(jīng)濟(jì)伙伴關(guān)系協(xié)定（rcep）》，將使區(qū)域內(nèi)自由貿(mào)易程度顯著提升。各地區(qū)也都充分認(rèn)識到營商環(huán)境是國家和地區(qū)綜合競爭力的重要體現(xiàn)，主動對標(biāo)國際先進(jìn)水平，自覺深化“放管服”改革，競相打造一流營商環(huán)境。外國商會調(diào)查顯示，我國連續(xù)多年被列為全球最佳投資目的地之一。2020年，在全球跨國直接投資大幅下降的背景下，我國實際使用外資逆勢增長x%，實現(xiàn)了引資總量、增長幅度、全球占比“三提升”。
尤為重要的是，過去一年多，“放管服”改革為我國抗擊疫情和促進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、復(fù)業(yè)復(fù)市提供了重要支撐。2020年，在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我國統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，把深入實施“放管服”改革、優(yōu)化營商環(huán)境作為做好“六穩(wěn)”、“六?！惫ぷ鞯闹匾ナ?，圍繞市場主體所需所盼，精準(zhǔn)施策，助企紓困和激發(fā)活力并舉，及時果斷幫助受沖擊最直接、且量大面廣的中小微企業(yè)和個體工商戶渡過難關(guān)，在全球主要經(jīng)濟(jì)體中唯一實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)正增長。
二、聚焦痛點堵點難點，推動“放管服”改革邁上新臺階。
“放管服”改革是一項長期工程，要堅持創(chuàng)新思維和底線思維，聚焦痛點堵點難點，立足放得開、管得好、服得優(yōu)，全面展開、縱深推進(jìn)。
一是切實轉(zhuǎn)變觀念，放出活力、放出創(chuàng)造力。簡政放權(quán)給市場主體松了綁、解了困，釋放了人民群眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的智慧和潛能，大量新的產(chǎn)品和服務(wù)不斷涌現(xiàn)，就業(yè)擴大了，老百姓收入提高就有了空間。簡政放權(quán)已取得重大成效，但仍需進(jìn)一步深化細(xì)化優(yōu)化。
繼續(xù)精簡審批事項。順應(yīng)社會期待，不斷壓減負(fù)面清單事項，推進(jìn)“證照分離”全覆蓋，繼續(xù)簡化投資審批和工程建設(shè)項目審批，壓減工業(yè)產(chǎn)品行政許可和強制認(rèn)證事項，在更大范圍放寬市場準(zhǔn)入。
繼續(xù)降低各類成本。降低企業(yè)成本還有很大空間，比如中小微企業(yè)融資難融資貴的問題仍待緩解，一些行政執(zhí)法中還存在亂罰款、亂收費、以罰代管等現(xiàn)象。要繼續(xù)降低企業(yè)各類成本，確保減稅降費政策效果“不打折”。
繼續(xù)完善市場主體退出機制。退出渠道目前還不夠暢通，“易進(jìn)不易出”的矛盾仍然突出。下一步，應(yīng)在更大范圍內(nèi)簡化企業(yè)退出機制，建立健全企業(yè)破產(chǎn)和自然人破產(chǎn)制度，提升市場主體活躍度和資源配置效率。
二是提高監(jiān)管效能，管出公平、管出質(zhì)量。始終堅持放管結(jié)合、放管并重，把有效監(jiān)管作為簡政放權(quán)的必要保障，加快構(gòu)建起權(quán)責(zé)明確、公開透明、簡約高效的事中事后監(jiān)管體系，以更有為的政府監(jiān)管來護(hù)航更公平的市場秩序。
增強事中事后監(jiān)管公平性。事前審批事項減少了，事中事后監(jiān)管責(zé)任就加大了。要系統(tǒng)總結(jié)這幾年的監(jiān)管改革成效、經(jīng)驗和問題，立足規(guī)則公平、制度明晰，完善“雙隨機、一公開”制度，全面落實監(jiān)管責(zé)任。
保持重點領(lǐng)域監(jiān)管高壓態(tài)勢。安全生產(chǎn)重于泰山，要牢牢守住質(zhì)量底線和安全紅線，對食品、藥品、疫苗等重點領(lǐng)域，強化全主體、全品種、全鏈條監(jiān)管，強化安全生產(chǎn)監(jiān)管嚴(yán)格執(zhí)法。
提升精準(zhǔn)監(jiān)管和綜合監(jiān)管能力。大力推行“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”，運用大數(shù)據(jù)技術(shù)對市場主體“精準(zhǔn)畫像”，增強監(jiān)管精準(zhǔn)性。聚焦管好“一件事”，對涉及多個部門以及監(jiān)管責(zé)任不清晰、機制不健全的重點事項實施綜合監(jiān)管。
三是提高服務(wù)質(zhì)量，服出便利、服出實惠。更好服務(wù)人民群眾是人民政府的根本宗旨。增強人民群眾對“放管服”改革的獲得感和滿意度，重點是優(yōu)化政務(wù)服務(wù)，強化民生保障，完善就業(yè)服務(wù)，解決老百姓的迫切需求。
提高政務(wù)服務(wù)質(zhì)量。辦事方不方便、滿不滿意，是檢驗改革成效的試金石。下一步要提升政務(wù)信息化共建共用水平，推動更多事項集成辦理、“跨省通辦”，推動更多事項網(wǎng)上辦、掌上辦、一次辦。
優(yōu)化民生服務(wù)供給。我國民生服務(wù)總體供給不足、結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化、效率亟待提升，要注重解民憂、紓民困，重點推進(jìn)醫(yī)療、教育、養(yǎng)老等領(lǐng)域?qū)徟?wù)便民化，擴大民生服務(wù)供給。
提升公用事業(yè)服務(wù)水平。公用事業(yè)報裝便利化改革取得積極進(jìn)展，但市場主體滿意度還有較大提升空間。要加快改革步伐，優(yōu)化報裝流程，提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和資費標(biāo)準(zhǔn)透明度，促進(jìn)市場公平競爭和效率提升。
同志們，深化“放管服”改革任重道遠(yuǎn)。在新的歷史起點上，我們要以習(xí)近平新時代xx特色社會主義思想為指導(dǎo)，立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，以推動高質(zhì)量發(fā)展為主題，圍繞扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?！比蝿?wù)，持續(xù)推進(jìn)“放管服”等重大改革，進(jìn)一步培育市場主體、優(yōu)化營商環(huán)境，確保“十四五”開好局、起好步。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇五
今年以來，區(qū)公安分局按照區(qū)管委會和市公安局優(yōu)化營商環(huán)境總要求，牢固樹立服務(wù)民生、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)社會的理念，推出便企惠企“九大舉措”，進(jìn)一步提升公安優(yōu)化營商環(huán)境的能力和水平，為轄區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境和優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境。
一、制定一套營商環(huán)境提升方案。為進(jìn)一步優(yōu)化全區(qū)公安機關(guān)服務(wù)企業(yè)發(fā)展機制，貫徹落實市委、市政府、區(qū)管委會和市公安局關(guān)于“營商環(huán)境提升年”行動的系列部署要求，公安分局結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，制定“營商環(huán)境提升年”行動方案。方案明確了行動指導(dǎo)思想、工作措施、工作要求，并明確了責(zé)任單位，建立了會商等一系列機制。方案既貫徹落實上級文件精神，又有開發(fā)區(qū)特色的創(chuàng)新舉措。
二、開通一條優(yōu)化營商環(huán)境助企服務(wù)熱線。開通優(yōu)化營商環(huán)境服務(wù)熱線，由專人負(fù)責(zé)接聽電話，處理企業(yè)投訴建議，解答企業(yè)咨詢的問題，并做好企業(yè)其他需求的記錄、流轉(zhuǎn)、對接，有效搭建警企溝通的橋梁。同時，利用分局官方微信公眾號等網(wǎng)絡(luò)方式，公布了窗口部門辦公電話，開設(shè)了網(wǎng)上咨詢、查詢、投訴以及表格下載等服務(wù)，為企業(yè)投訴、咨詢提供便利。
三、建立一套警務(wù)評分工作機制。由“營商環(huán)境提升年”行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，組織相關(guān)單位每季度對規(guī)上企業(yè)和重點招引企業(yè)進(jìn)行滿意度回訪,及時了解警務(wù)工作狀況，并根據(jù)回訪情況和日常工作開展情況對警務(wù)聯(lián)絡(luò)官和社區(qū)民警開展考核。通過考核驅(qū)動，提升服務(wù)質(zhì)量，使企業(yè)有更高的滿意度和獲得感。
四、推出一套三層級的助企“警務(wù)聯(lián)絡(luò)官”機制。在警務(wù)專員的基礎(chǔ)上，為每個企業(yè)再確定一名警務(wù)聯(lián)絡(luò)官，明確“警務(wù)聯(lián)絡(luò)官”的工作職責(zé)和工作流程，形成專業(yè)聯(lián)絡(luò)員聯(lián)絡(luò)機制，提供一對一專業(yè)服務(wù)，及時解決規(guī)上企業(yè)和重點招引企業(yè)存在的困難和問題，避免因人員不熟導(dǎo)致對接不暢、處置不快。對工作中發(fā)現(xiàn)的黑惡線索、治安難題、服務(wù)需求，警務(wù)聯(lián)絡(luò)官及時匯總并轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)部門做好處置。
五、提煉一套針對二十條措施的“口訣表”。參考“三字經(jīng)”，將市公安局優(yōu)化營商環(huán)境“二十條”措施精簡為“優(yōu)化營商環(huán)境二十條措施口訣表”?！翱谠E表”共18句，每句6字，逐條對應(yīng)市局二十條措施，重點突出、內(nèi)容簡練、語句通順，好背好記，方便了民警、協(xié)輔警學(xué)習(xí)背誦，為民警、協(xié)輔警在工作中更好地執(zhí)行二十條措施，打好基礎(chǔ)。
六、簽訂一份責(zé)任狀。向全警發(fā)出優(yōu)化營商環(huán)境《倡議書》，并組織全體民警、協(xié)輔警簽訂《嚴(yán)守優(yōu)化營商環(huán)境紀(jì)律承諾書》，明確工作職責(zé)和工作紀(jì)律，要求全體民警和協(xié)輔警自覺遵守《溫州市公安機關(guān)優(yōu)化營商環(huán)境“二十條”措施》，執(zhí)行優(yōu)化營商環(huán)境紀(jì)律規(guī)定，主動接受監(jiān)督。通過承諾書的簽訂，營造全區(qū)公安機關(guān)“人人知營商、人人護(hù)營商”的良好氛圍。
七、發(fā)送一封滿意度調(diào)查函。圍繞“營商環(huán)境提升年”行動各項要求，制作并向轄區(qū)企業(yè)發(fā)放一封《全區(qū)公安機關(guān)“優(yōu)化營商環(huán)境”工作滿意度調(diào)查函》，圍繞治安狀況、執(zhí)法規(guī)范、警務(wù)走訪、意見征集等方面內(nèi)容，做問卷調(diào)查，全面收集轄區(qū)企業(yè)對公安工作的意見建議，了解滿意度情況，并根據(jù)企業(yè)提出的意見建議，結(jié)合公安工作實際，及時調(diào)整工作措施。
九、出臺一套“三級五層”督察方案。針對“營商環(huán)境提升年”行動方案，制定“三級五層”督察方案，堅持問題切入、以查促改，通過迅速、強力督察，營造氛圍、傳遞信息、傳導(dǎo)壓力，督促全局迅速推進(jìn)“營商環(huán)境提升年”行動。建立以局領(lǐng)導(dǎo)為一級、督察及業(yè)務(wù)指導(dǎo)部門為二級、各單位分管領(lǐng)導(dǎo)和值班領(lǐng)導(dǎo)為三級的“三級五層”督察體系，通過明察暗訪、座談交流、查看臺賬等方式進(jìn)行督察。對“二十條”措施落實不到位引發(fā)企業(yè)投訴、違反十項鐵規(guī)的，一律對直接責(zé)任人先予停止執(zhí)行職務(wù)，調(diào)查核實后予以嚴(yán)肅處理，對分局造成負(fù)面影響的一律拔高追究責(zé)任。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇六
xx局圍繞“提升服務(wù)理念、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、創(chuàng)新服務(wù)措施、提高服務(wù)水平”的總體要求，認(rèn)真梳理林草營商服務(wù)的工作流程，制定更加科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、合理的辦事項目工作流程，嚴(yán)格審批流程管理，最大限度地減少辦事環(huán)節(jié)，提高工作效率，倡導(dǎo)高效服務(wù)。堅持落實一次性告知制，注重信息反饋。窗口工作人員高度重視承辦業(yè)務(wù)的信息反饋工作，對承辦業(yè)務(wù)加強督辦，確保按時辦結(jié)。截止目前，xx窗口辦件量xx件。
（二）項目審批。
在縣政府領(lǐng)導(dǎo)下，縣xx從優(yōu)化營商環(huán)境方面著手，不斷改進(jìn)工作方式、減少審批環(huán)節(jié)、提高工作效率、截至7月底，縣xx已辦結(jié)xx個使用林地審核（批），辦結(jié)xx個臨時使用林地審核（批）；核實光伏項目、電力項目、設(shè)施農(nóng)用地等項目200余個。
（三）黨風(fēng)廉政。
進(jìn)一步健全完善黨風(fēng)廉政建設(shè)體制機制，明確責(zé)任分工，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與優(yōu)化營商環(huán)境及業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查。落實主要領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”的責(zé)任，以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”。監(jiān)督檢查各單位、各部門執(zhí)行民主集中制情況；監(jiān)督檢查黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在帶頭執(zhí)行八項規(guī)定、帶頭遵守紀(jì)律、遵守規(guī)矩的表現(xiàn)情況。
二、下一步安排。
（一）提高行政服務(wù)效能，不斷優(yōu)化營商環(huán)境。進(jìn)一步優(yōu)化政務(wù)服務(wù)，按照便民、高效、規(guī)范、廉潔的總體要求，不斷提高窗口工作人員的崗位意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識，制定簡潔明了的行政審批事項辦理指南和相關(guān)網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)事項辦事流程，提高審批效率，全面實現(xiàn)林草行政審批運行流程標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、優(yōu)質(zhì)化、效率化。
（二）加快項目審核進(jìn)度，不斷提高審批效率。一是林業(yè)設(shè)計單位。目前，我局有業(yè)務(wù)往來的有林業(yè)設(shè)計資質(zhì)的單位有xx個，對于縣政府安排的工期緊的重點項目，我局會擇優(yōu)推薦xx家設(shè)計速度快、質(zhì)量高的單位，供用地方自主選擇；二是項目使用林地前期審查工作。做好建設(shè)項目征占林地現(xiàn)場勘驗工作，加強征用占用林地全過程的監(jiān)管與服務(wù)，對征用占用林地選址情況、用地規(guī)模實行預(yù)先論證，確保不占或少占林地。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇七
企業(yè)在登錄平臺后，可以在一個界面內(nèi)點擊查詢所有惠企政策的辦事指南。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼膞x市人社局優(yōu)化營商環(huán)境提升2022年策劃方案模板，希望大家喜歡。
一、工作目標(biāo)。
按照11月19日全市優(yōu)化營商環(huán)境提升動員大會上對優(yōu)化營商環(huán)境工作提出的新任務(wù)、新目標(biāo)和局黨組的安排部署，各指標(biāo)牽頭專班要爭取綜合排名進(jìn)入全省前3名、全國前30名;單項指標(biāo)排名爭取全省第1名、進(jìn)入全國前10名;市場主體滿意度達(dá)到100%，圍繞全省位次“保五爭三搶第一”目標(biāo)，確保我局兩項牽頭指標(biāo)進(jìn)入全省第一方陣。
二、工作任務(wù)。
為貫徹落實市委主要領(lǐng)導(dǎo)提出的最優(yōu)指標(biāo)“三個標(biāo)準(zhǔn)”，彰顯優(yōu)化營商環(huán)境工作的人社擔(dān)當(dāng)，各指標(biāo)牽頭專班要努力爭取我局勞動力市場監(jiān)管和人才流動便利度兩項牽頭指標(biāo)在省市營商環(huán)境評價中進(jìn)入第一方陣，確保實現(xiàn)“保五爭三搶第一”目標(biāo)。同時，要做好開辦企業(yè)、繳納稅費、公共教育滿意度等指標(biāo)的配合工作，助力我局12項配合指標(biāo)全部取得好位次。
(一)勞動力市場監(jiān)管。
1.創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)方式。
方法措施：加快信息建設(shè)，強力推動“互聯(lián)網(wǎng)+公共就業(yè)”系統(tǒng)應(yīng)用，推進(jìn)信息服務(wù)智慧化，加強人力資源信息歸集，建立全市統(tǒng)一的信息系統(tǒng)，推進(jìn)信息互聯(lián)互通和數(shù)據(jù)共享，實現(xiàn)供求雙方即時匹配、智能匹配。實行“一網(wǎng)通辦”的服務(wù)模式，定期為企業(yè)發(fā)布用工需求、開展招聘輔導(dǎo)，為勞動者提供就業(yè)信息、職業(yè)培訓(xùn)。
提升目標(biāo)：實現(xiàn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦、公共服務(wù)、監(jiān)管監(jiān)測、數(shù)據(jù)應(yīng)用四位一體，涵蓋280余個業(yè)務(wù)模塊，50余項單位服務(wù)事項、20余項個人服務(wù)事項，滿足內(nèi)、外網(wǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)辦需要。構(gòu)建覆蓋市縣鄉(xiāng)村四級，輻射全域的公共就業(yè)服務(wù)體系，推動線下實體網(wǎng)點服務(wù)與線上互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)深度融合。
前沿經(jīng)驗：為方便企業(yè)了解各類就業(yè)補助政策及辦理相關(guān)事項，上海市人力資源社會保障局按照“在網(wǎng)上業(yè)務(wù)辦理平臺探索實現(xiàn)一次性完成所有惠企政策的申請及辦理”的思路，開發(fā)了就業(yè)政策“點單式申請”平臺，助力企業(yè)降低政策獲取成本，優(yōu)化營商環(huán)境?！包c單式申請”平臺主要有三個特點：
一是惠企政策“菜單式呈現(xiàn)”。企業(yè)在登錄平臺后，可以在一個界面內(nèi)點擊查詢所有惠企政策的辦事指南。同時，系統(tǒng)會根據(jù)企業(yè)在人社數(shù)據(jù)庫中的基本信息自動初篩得出某個具體企業(yè)可能符合申請條件的惠企事項。通過就業(yè)惠企政策的菜單式呈現(xiàn)，既實現(xiàn)了企業(yè)對所有惠企政策的集成式獲知，降低了政策獲取成本，又避免了企業(yè)因為政策理解把握不準(zhǔn)可能導(dǎo)致的漏申請、錯申請等情況發(fā)生。
二是惠企政策“點單式選擇”。在了解惠企事項詳情后，企業(yè)可直接在界面內(nèi)勾選擬申請的事項。系統(tǒng)內(nèi)嵌互斥算法，當(dāng)兩類及以上項目不能同時申請時，系統(tǒng)會自動進(jìn)行提示，企業(yè)可依據(jù)本單位實際情況選擇合適的惠企政策申領(lǐng)組合。
三是惠企政策“一站式辦理”。目前，上海已經(jīng)將所有全程網(wǎng)辦的就業(yè)惠企惠民政策通道進(jìn)行了整合，統(tǒng)一從“點單式申請”平臺進(jìn)行接入，企業(yè)可在平臺內(nèi)通過系統(tǒng)輔助引導(dǎo)的方式，直接辦理各項政策申請。
2.服務(wù)特殊群體就業(yè)。
方法措施：加強同教育、公安等部門業(yè)務(wù)協(xié)同和就業(yè)信息共享，做好就業(yè)保障和服務(wù)。推動取消應(yīng)屆高校畢業(yè)生報到證，對非公單位接收應(yīng)屆高校畢業(yè)生，取消由所在地公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)在就業(yè)協(xié)議書上簽章的環(huán)節(jié)。
提升目標(biāo)：實現(xiàn)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實名登記100%，就業(yè)率90%以上;實現(xiàn)“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)創(chuàng)業(yè)”應(yīng)用四級全覆蓋、業(yè)務(wù)全聯(lián)通。
局責(zé)任科室(單位)：就業(yè)促進(jìn)辦公室牽頭，就業(yè)促進(jìn)服務(wù)中心、人才交流中心配合落實。
前沿經(jīng)驗：xx事業(yè)單位2021年空缺崗位專項招聘高校畢業(yè)生。近日，xx省印發(fā)《關(guān)于深化實施部分減負(fù)穩(wěn)崗擴就業(yè)政策措施的通知》(下稱《通知》)，加大對促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)等的政策支持力度。
《通知》明確，各級事業(yè)單位2021年空缺崗位主要用于專項招聘高校畢業(yè)生，可面向xx高校及xx籍高校畢業(yè)生開展專項招聘;落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)各項補貼、扶持及稅收優(yōu)惠政策;優(yōu)化應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)，推動取消應(yīng)屆高校畢業(yè)生報到證，對非公單位接收應(yīng)屆高校畢業(yè)生，取消由所在地公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)在就業(yè)協(xié)議書上簽章的環(huán)節(jié)。
xx省支持有條件的地方，對中小微企業(yè)招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生)，可給予1000元/人一次性吸納就業(yè)補貼。此外，對小微企業(yè)吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)的，按規(guī)定給予社會保險補貼。
3.推進(jìn)勞動保障誠信體系建設(shè)。
方法措施：健全勞動保障守法誠信激勵和失信懲戒機制，持續(xù)開展勞動保障誠信等級評價和重大違法行為社會公布工作，健全用人單位勞動保障守法誠信檔案。推進(jìn)人力資源和社會保障、發(fā)展改革、住建、水利、房管、市場監(jiān)管、銀行等部門相關(guān)信用信息系統(tǒng)互聯(lián)互通，實現(xiàn)對企業(yè)守法誠信信息互認(rèn)共享，加強協(xié)同監(jiān)管，引導(dǎo)企業(yè)依法誠信用工，加強對失信企業(yè)的協(xié)同監(jiān)管和聯(lián)合懲戒，構(gòu)建我市勞動保障監(jiān)察“一處失信、處處受限”的失信懲戒格局。
提升目標(biāo)：勞動監(jiān)察領(lǐng)域企業(yè)守信率達(dá)到100%。
局責(zé)任科室(單位)：勞動保障監(jiān)察局。
前沿經(jīng)驗：福建省每年組織開展一次企業(yè)勞動保障守法誠信和用人單位工資支付行為誠信等級評價活動，健全信用體系制度。
福建明確制定立案“五步法”(立案調(diào)查、案件審理、案件處理、公示公布、動態(tài)管理)、嚴(yán)把“四個關(guān)”(證據(jù)關(guān)、審核關(guān)、公布公示、更新關(guān))，進(jìn)一步完善誠信信息收集匯總、初步評價、結(jié)果告知、征求意見、企業(yè)申訴、社會公布等程序，確保過懲相當(dāng)。同時，研究探索規(guī)范信用修復(fù)退出機制。
福建也通過日常巡查、書面審查、雙隨機抽查、舉報投訴專查以及專項檢查等事中事后監(jiān)管方式，收集企業(yè)信息作為企業(yè)工資支付誠信等級評價的依據(jù)，尤其是加強在建工程項目保障農(nóng)民工工資支付檢查，制定涉及建筑、非建筑類別檢查事項清單記錄，全面掌握用人單位工資支付行為，建立企業(yè)信用檔案，實現(xiàn)對用人單位分級分類精細(xì)化監(jiān)管。
同時，為規(guī)范落實誠信違法信息公布，福建還制定印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范勞動保障監(jiān)察誠信信息報送工作的通知》，進(jìn)一步完善福建省誠信信息報送工作;著力推動信用信息共享互認(rèn)，守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒機制覆蓋重點行業(yè)領(lǐng)域，實現(xiàn)信用信息跨地區(qū)、跨部門、跨領(lǐng)域歸集、共享、公開和應(yīng)用。
每年上半年，福建將上一年度用人單位工資支付行為等級評價結(jié)果及時推送省公共信用信息等平臺進(jìn)行公示，實現(xiàn)“互聯(lián)網(wǎng)+誠信等級評價+信用監(jiān)管”模式。目前，福建省正在繼續(xù)深化創(chuàng)建在建項目領(lǐng)域“無欠薪項目部”活動，推廣開展“無欠薪”承諾宣誓，助力誠信福建建設(shè)。
4.做實基層調(diào)解，推動糾紛處置重心下移。
方法措施：繼續(xù)加強“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)解”建設(shè)力度，引導(dǎo)勞動者及用人單位進(jìn)行線上申請，爭取將勞資矛盾化解在基層。在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)解”服務(wù)平臺，充分利用平臺優(yōu)勢，大力開展網(wǎng)上調(diào)解，力爭將爭議化解在前端、消滅在基層和萌芽狀態(tài)。規(guī)范仲裁程序，嚴(yán)把立案關(guān)，堅持依法審理、依法裁決。
提升目標(biāo)：法定時限內(nèi)，調(diào)解成功率70%，結(jié)案率99%。
局責(zé)任科室(單位)：調(diào)解仲裁管理科牽頭，仲裁院配合落實。
前沿經(jīng)驗：為提高勞動爭議仲裁工作的滿意度，蘇州市吳中區(qū)人社局采取有力舉措提高辦案效率和質(zhì)量，快速提升勞動仲裁辦案效能，努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
一是加大宣傳力度，預(yù)防勞資糾紛。充分發(fā)揮仲裁法律宣傳職能，積極利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)仲裁分庭、公開觀摩庭等庭審活動現(xiàn)場和“春風(fēng)行動”等主題活動，宣傳最新的勞動法律法規(guī)，讓勞動者知法懂法;充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障中心、各類行業(yè)協(xié)會、臺企聯(lián)誼會等平臺，向區(qū)內(nèi)各基層單位和企業(yè)的管理人員開展了6次較大規(guī)模的業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動、送法進(jìn)企業(yè)，就當(dāng)前勞資工作的熱點問題進(jìn)行面對面的交流，共同做好勞動爭議的預(yù)防和處理工作，讓用人單位守法護(hù)法。
二是注重案前調(diào)解，強力化解爭議。以區(qū)內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動保障服務(wù)中心為依托，穩(wěn)步推進(jìn)勞動人事爭議調(diào)解中心的建設(shè)工作。我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動保障服務(wù)中心積極響應(yīng)上級對基層勞動爭議調(diào)解組織的建設(shè)要求，紛紛掛牌成立了勞動人事爭議調(diào)解中心，調(diào)解中心配置有專職的調(diào)解員及調(diào)解室，并統(tǒng)一安排具有一定法律專業(yè)知識或者具有調(diào)解工作經(jīng)驗的工作人員擔(dān)任調(diào)解員，以文件的形式明確相關(guān)人員的工作職責(zé)，初步建立了調(diào)解員名錄及案件歸檔制度，及時向單位職工公布。調(diào)解中心工作有序的開展和推進(jìn)，積極有效地發(fā)揮了預(yù)防和及時妥善處理勞動人事爭議的作用，最大限度地把勞動人事爭議化解在萌芽狀態(tài)，促進(jìn)了我區(qū)勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。
三是開展法律援助，實現(xiàn)“應(yīng)援盡援”。區(qū)仲裁院于8月底設(shè)立了勞動人事爭議法律援助工作站，法律援助工作站駐區(qū)仲裁院立案窗口。法律援助工作站由簽約的律師事務(wù)所指派專業(yè)律師每周一、四為勞動者和用人單位提供免費的法律咨詢及宣傳服務(wù)，并對符合條件的勞動者經(jīng)申請、審查后上報區(qū)法律援助中心指派律師進(jìn)行法律援助，有效解決了勞動者不懂維權(quán)、盲目維權(quán)等問題，也能遏制一批“黑律師”“黑代理”的非正常干擾行為，開辟和幫助勞動者維權(quán)的新途徑，提升勞動人事爭議仲裁工作效能。運行三個月來，即有116多起仲裁案件通過法律援助站獲得免費、專業(yè)的勞動法律援助服務(wù)，法律援助機制在方便勞動者維權(quán)、提升仲裁效能方面的作用已逐步顯現(xiàn)。
四是完善調(diào)解組織，提升辦案水平。我區(qū)下轄的各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中，現(xiàn)正常進(jìn)行勞動爭議案件開庭審理的有城南、木瀆、長橋、胥口分庭，今年區(qū)仲裁院加快指導(dǎo)甪直分庭的建設(shè)工作，爭取甪直分庭盡早進(jìn)行開庭審理案件。同時，為深挖現(xiàn)有四個分庭的基層優(yōu)勢，實現(xiàn)爭議調(diào)處關(guān)口前移和重心下移，仲裁院定期指派專職仲裁員就典型案件到各分庭進(jìn)行巡回審理，積極發(fā)揮傳幫帶的作用。2020年度，通過仲裁分庭兼職仲裁員自行審理的案件共計203件，仲裁院專職仲裁員下分庭巡回審理的案件共計87件。基層分庭的建設(shè)，極大地加強了先行調(diào)解的力度，也減少了職工和企業(yè)調(diào)裁的時間，減輕了訴累，提升了工作效能。
(二)人才流動便利度。
1.優(yōu)化人才流動基本保障。
方法措施：完善“諸葛英才計劃”人才政策體系，打通制約人才發(fā)展的政策“堵點”。聚焦提高人才公共服務(wù)水平，優(yōu)先為引進(jìn)人才辦理落戶，提供子女入學(xué)、住房安居、醫(yī)療服務(wù)、社會保險等保障。加大政府投入建設(shè)力度，大幅提高人才公寓供應(yīng)量，為人才來宛提供更優(yōu)質(zhì)的住房保障。完善人才獎勵政策，建立與人才貢獻(xiàn)相適應(yīng)的人才激勵機制，對符合我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級方向的技術(shù)創(chuàng)新和高級管理人才優(yōu)先引進(jìn)，重點支持。加強建設(shè)人才市場動態(tài)監(jiān)測機制。深化企業(yè)工資分配制度，指導(dǎo)企業(yè)建立健全技術(shù)技能激勵導(dǎo)向的薪酬分配體系，推動企業(yè)工資分配向關(guān)鍵崗位、生產(chǎn)一線崗位和緊缺急需的高層次、高技能人才傾斜。
提升目標(biāo)：借鑒長沙經(jīng)驗，構(gòu)建xx本土“1+5+27”人才政策體系，構(gòu)建吸引人才、培育人才、用好人才、激勵人才、服務(wù)人才的完整鏈條。
局責(zé)任科室(單位)：專業(yè)技術(shù)人員管理科牽頭，勞動關(guān)系科配合落實。
前沿經(jīng)驗：長沙市圍繞人才政策22條，出臺了五大人才工程實施細(xì)則和27個配套辦法，形成了“1+5+27”人才政策體系，構(gòu)建了一個吸引人才、培育人才、用好人才、激勵人才、服務(wù)人才的完整鏈條。積極推行領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系服務(wù)高層次人才制度，建立人才服務(wù)窗口和人才一體化服務(wù)信息平臺，建立人才購房綠色通道，加快建設(shè)人才公寓，實施長沙人才綠卡，為人才提供全方位的服務(wù)和保障。圍繞22條優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)鏈人才需求，建立人才對接平臺，助推企業(yè)精準(zhǔn)靶向引才，近兩年累計引進(jìn)各類人才30余萬，累計發(fā)放人才獎補資金近12億元，在近年全國城市人口凈流入率、中高端人才凈流入率排行榜中均穩(wěn)居前三。創(chuàng)新開展技術(shù)工人購房貸款利息補貼政策，幫助技術(shù)工人落戶長沙。探索“企業(yè)辦?！薄耙筮M(jìn)?！薄皩W(xué)校辦企”等六種校企合作模式，通過深化產(chǎn)教融合、校企合作，引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)鏈上的優(yōu)質(zhì)企業(yè)與職業(yè)院校深度合作，保障技能人才滿足產(chǎn)業(yè)鏈需求，已吸引三一重工、奔馳汽車、聯(lián)想集團(tuán)等120家企業(yè)深度參與。
2.強化人才流動服務(wù)支撐。
方法措施：深化人才分類評價制度改革和職稱制度改革，有序推進(jìn)人才分類評價工作，建立民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才職稱申報評審“綠色通道”和“直通車”制度。全面落實國有企業(yè)、高校、科研院所等企事業(yè)單位和社會組織的用人自主權(quán)，建立健全企業(yè)人力資源管理制度。支持企業(yè)依據(jù)國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)自主開展技能人才評定，對沒有國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)的，可自主開發(fā)評價規(guī)范。實施人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行動計劃，積極培育市場化人力資源服務(wù)機構(gòu)，積極引進(jìn)國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)人力資源服務(wù)企業(yè)。進(jìn)一步打破戶籍、地域、身份、檔案、人事關(guān)系等制約，打通職業(yè)資格與職稱資格貫通渠道。民營企業(yè)高層次專業(yè)技術(shù)人才、急需緊缺人才、優(yōu)秀青年人才可直接申報相應(yīng)級別職稱，支持企業(yè)自主開發(fā)評價規(guī)范。
提升目標(biāo)：實現(xiàn)高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職稱評審、職業(yè)發(fā)展貫通。
建立高層次人才市場化認(rèn)定機制。發(fā)揮政府、市嘗專業(yè)組織、用人單位等多元評價主體作用，建立多維度人才評價標(biāo)準(zhǔn)，探索建立高層次人才積分制認(rèn)定辦法，對人才進(jìn)行綜合量化評價。在我市高層次人才評價標(biāo)準(zhǔn)中引入人力資源服務(wù)機構(gòu)、風(fēng)險投資機構(gòu)等市場化評價要素。探索政府授權(quán)行業(yè)協(xié)(學(xué))會、行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)和新型科研機構(gòu)自主認(rèn)定高層次人才，并享受相應(yīng)的政策待遇。
推進(jìn)技能人才多元化評價改革。推進(jìn)行業(yè)組織承接技術(shù)技能人才評價改革試點，選取行業(yè)特點明顯的職業(yè)(工種)交由具備條件的行業(yè)組織開展業(yè)內(nèi)技術(shù)技能人才評價。
深化職稱制度改革。在中小學(xué)職稱改革試點基礎(chǔ)上，逐步在高校、衛(wèi)生系統(tǒng)探索建立與崗位管理相銜接的職稱制度。將社會化職稱評定職能全面下放給具備條件的行業(yè)組織，制定行業(yè)組織承接職稱評審職能監(jiān)管辦法。在新型研發(fā)機構(gòu)、大型骨干企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)等開展職稱自主評價試點。建立激勵創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化的職稱評審導(dǎo)向，將技術(shù)創(chuàng)新和創(chuàng)造、高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化、發(fā)明專利轉(zhuǎn)化等方面取得的成績，及所創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益等因素作為職稱評審的重要條件。探索建立符合國際慣例的工程師制度。專業(yè)技術(shù)類公務(wù)員在職稱評審、科研項目申報和經(jīng)費保障等方面享受事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員的相關(guān)政策。
3.暢通人才流動渠道。
方法措施：破除妨礙人才合理流動的體制機制弊端，支持和鼓勵事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員到企業(yè)掛職、兼職和離崗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，保障其在職稱評定、工資福利、社會保障等方面的權(quán)益。完善柔性引才政策措施，堅持以“高精尖缺”導(dǎo)向，聚焦我市重大戰(zhàn)略實施對人才的需求，建立以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的柔性引才激勵辦法。積極參加中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會，大力延攬高層次、創(chuàng)新型、引領(lǐng)型人才(團(tuán)隊)，持續(xù)推動高質(zhì)量人才項目合作，廣泛匯聚各方專家智慧，推動人才供給與產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的精準(zhǔn)對接。柔性引進(jìn)外籍高層次人才，支持鼓勵優(yōu)秀外國留學(xué)生畢業(yè)后來宛就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加大外籍專家引進(jìn)力度。
提升目標(biāo)：暢通高層次人才引進(jìn)常態(tài)化“綠色通道”，推出符合本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展的高層次人才引進(jìn)政策。
前沿經(jīng)驗：近年來，天津市武清區(qū)搶抓京津冀協(xié)同發(fā)展的歷史窗口期，在暢通人才社會性流動渠道方面不斷加利加壓，取得了明顯成效。
一方面，不斷拓寬引智引才渠道。研究制定了《武清區(qū)關(guān)于進(jìn)一步搶抓京津冀協(xié)同發(fā)展機遇加快建設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才聚集地的若干措施》(簡稱“武清人才新政20條”)，進(jìn)一步搶抓京津冀協(xié)同發(fā)展機遇，加快建設(shè)京津之間富有創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)活力的人才聚集地。積極參加華博會、中國海外學(xué)子創(chuàng)業(yè)周、廣州海交會、津洽會等人才交流活動，與62個項目達(dá)成了初步合作意向;赴清華大學(xué)、上海交大等11所“雙一流”高校開展校地人才科技合作對接，組織區(qū)內(nèi)43家重點企業(yè)開展高校招聘活動，提供崗位1167個，達(dá)成初步就業(yè)意向400余人。
另一方面，充分發(fā)揮市場在人力資源配置中的決定性作用。進(jìn)一步理順政府與市場的關(guān)系，推動公共服務(wù)與經(jīng)營性服務(wù)分離，持續(xù)優(yōu)化公平、高效的人力資源市場環(huán)境。
三、工作要求。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各科室(單位)在局黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下要堅持把優(yōu)化營商環(huán)境工作作為重大政治任務(wù)。10個工作專班的責(zé)任局領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格履行第一責(zé)任人責(zé)任，指導(dǎo)專班成員科室(單位)嚴(yán)格按照相關(guān)政策規(guī)定，切實做到堅持原則不動搖，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通，遵守紀(jì)律不放松，確保工作順利推進(jìn)。
(二)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，全面推進(jìn)。爭先進(jìn)位實施方案是貫徹落實全市深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境部署的重要舉措，各工作專班要加強組織協(xié)調(diào)，形成強大合力，統(tǒng)籌推進(jìn)我局優(yōu)化營商環(huán)境工作，確保爭先進(jìn)位工作方案順利實施。
(三)緊盯重點，抓好落實。要堅持問題導(dǎo)向，緊緊圍繞實施方案工作任務(wù)內(nèi)容，全面補齊短板，抓好專項整治行動重點問題整改。通過督促提升、嚴(yán)肅問責(zé)，夯實責(zé)任、擰緊鏈條，推動各項措施落到實處。
(四)嚴(yán)格考評，壓實責(zé)任。今年是實施“十四五”規(guī)劃的開局之年，也是我市優(yōu)化營商環(huán)境的關(guān)鍵一年。要進(jìn)一步明確優(yōu)化營商環(huán)境的目標(biāo)任務(wù)，吃透政策，拉高標(biāo)桿，嚴(yán)肅考評，明確責(zé)任主體，聚焦“最優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)”，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)優(yōu)化營商環(huán)境各項工作。
(五)創(chuàng)新方法，營造氛圍。各責(zé)任科室(單位)要把進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境作為促進(jìn)xx高質(zhì)量發(fā)展、應(yīng)對復(fù)雜形勢的重要舉措。全力營造“人人都是營商環(huán)境、事事都是營商環(huán)境、處處都是營商環(huán)境”的氛圍。
(六)堅持獎懲激勵機制。根據(jù)省、市營商環(huán)境評價排名、問題反饋清單、市場主體滿意度等通報結(jié)果，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲制度，對取得優(yōu)異成績的單位和個人，及時兌現(xiàn)獎勵政策;對承擔(dān)責(zé)任目標(biāo)落后的單位和個人，嚴(yán)格落實責(zé)任追究辦法，扣發(fā)獎金、大會表態(tài)發(fā)言、調(diào)離工作崗位、暫緩晉職級和免職等組織處理措施。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇八
各位代表、同志們：
當(dāng)前從上至下，從黨中央到自治區(qū)、市委市政府，都高度重視推動企業(yè)發(fā)展、優(yōu)化營商環(huán)境和深化“放管服”工作，***總書記發(fā)表了一系列重要講話，自治區(qū)公安廳、市公安局也推出了一批轉(zhuǎn)變職能、簡政放權(quán)的具體舉措。今天召開這個座談會，目的很明確，就是想聽聽各位代表的聲音，聽聽各位代表對我們交通管理工作的意見，精心整理各位親的建議。
會議一開始，xx就對近年來我們交管部門所作的工作和取得的成績，進(jìn)行了一個簡單的介紹，特別提到了在優(yōu)化營商環(huán)境方面我們所作的一些工作成效。期許能夠通過我們的工作，讓各位企業(yè)代表、在座的各位同志真正感受到我們交通環(huán)境的一個變化，一個不斷變好的過程。
剛才，我們也一起就如何優(yōu)化營商環(huán)境，如何在交通管理方面更好地為各位親服務(wù)，進(jìn)行了座談和討論。對一些需要解答和立即能夠解決的問題，我都作了解答，對一些當(dāng)前存在問題和下一步需要解決的問題，我也談了自己的一些想法。通過座談，有很多企業(yè)代表提出了很好的意見和建議，我也都認(rèn)真作了記錄。
一個城市的交通，不僅代表了一個城市的形象，同時交通環(huán)境的好壞也直接影響市民的生活質(zhì)量，并直接反映在幸福感上。只有良好的交通環(huán)境，才能促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，才能保證社會生產(chǎn)、生活中各項活動高效率、快節(jié)奏運轉(zhuǎn)，才有利于擴大開放招商引資活動的開展。我始終認(rèn)為，交管部門開展各項管理和服務(wù)工作，都要從服務(wù)全國、全區(qū)、全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局出發(fā)，要站在講政治、講大局的高度，緊緊圍繞黨中央和自治區(qū)黨委、政府的決策部署，在市委、市政府和市公安局統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)部署下，自覺履行經(jīng)濟(jì)建設(shè)參與者、捍衛(wèi)者、服務(wù)者的職責(zé)使命，堅持法治思維，敢于擔(dān)當(dāng)，主動作為，不斷增強主動“上前一步”的服務(wù)意識，從過去管理型向現(xiàn)代的管理加服務(wù)型轉(zhuǎn)變，努力為經(jīng)濟(jì)發(fā)展打造平安穩(wěn)定的社會環(huán)境、平安暢通的道路交通環(huán)境、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境。
接下來，我想就交管部門優(yōu)化營商環(huán)境服務(wù)企業(yè)工作，提三點要求：
一、要進(jìn)一步打造平安穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。要打造平安穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境，細(xì)化到我們交警一個警種來說，就是做好各項道路交通管理和服務(wù)的本職工作。一個好的發(fā)展環(huán)境，對交警部門來說，無非就是兩句話：“出行平安、道路暢通”。要做到這一點，我認(rèn)為可以從幾個方面入手：一是做好道路交通事故預(yù)防工作。城市交通安全是暢通的前提和基礎(chǔ)，沒有城市交通安全，城市暢通就失去了意義。我們要主動向當(dāng)?shù)攸h委、政府匯報，積極協(xié)調(diào)解決整改資金，創(chuàng)造安全有序通行環(huán)境。要借助行業(yè)部門的力量，加強與交通運輸、應(yīng)急管理、征信管理、保險監(jiān)管等部門協(xié)作，推動加強行業(yè)監(jiān)管、信用懲戒、保險浮動。二是推進(jìn)城市道路交通組織精細(xì)優(yōu)化。要不斷**城市停車等難題，加強交通堵點亂點綜合治理。要會同相關(guān)部門完善停車管理政策機制，充分挖掘增加停車供給，加強停車需求管理。綜合采取工程改造、交通優(yōu)化、執(zhí)法管理等措施，改善交通亂象，緩解交通擁堵，推進(jìn)更高水平的城市道路交通信號設(shè)置優(yōu)化和精細(xì)化，渠化優(yōu)化路口路段交通組織，提高現(xiàn)有道路通行能力。三是打造智慧城市，實施科技強警戰(zhàn)略。搶抓智慧城市建設(shè)和大數(shù)據(jù)時代機遇，大膽實踐，不斷探索，創(chuàng)新應(yīng)用前沿科技，充分發(fā)揮政府、市場、社會力量，積極探索新時代城市交通治理新模式，推進(jìn)公安交管工作與互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能等信息技術(shù)濃度融合，實現(xiàn)城市交通由空間管理向時間管理、傳統(tǒng)警務(wù)向信息警務(wù)的轉(zhuǎn)變。四是堅持開展重點整治行動，形成高壓嚴(yán)管態(tài)勢。一直以來，我們交警部門都在根據(jù)不同的時期、不同的地域等特點，有針對性地不間斷開展各項道路交通秩序整治工作。從去年開始，我們就緊盯重點時段、重點道路、重點車輛，嚴(yán)查公路違法會車、違法超車、超速、高速公路逆行、占用應(yīng)急車道、逾期未檢、逾期未報廢、機動車假牌套牌、酒駕、醉駕、毒駕等嚴(yán)重交通違法行為，可以說，效果還是不錯的。之后我們還將專門針對城區(qū)的交通亂象問題，開展一個專門的交通整治工作，力爭通過整治，解決一批城區(qū)交通難點、痛點，治理長期以來存在的交通亂象問題，提高城區(qū)出行通行效率實施城市道路提速工程，提升市民出行滿意度。交通秩序好了，我們的出行才能更暢通、更快捷。
二、要進(jìn)一步完善高效便利的服務(wù)體系。當(dāng)前，公安交管“放管服”二十項便民措施已經(jīng)全面推開。x月份，公安部召開新聞發(fā)布會，通報了公安部**年新推出的**項公安交管“放管服”改革措施，重點突出兩大方面改革，即“x類業(yè)務(wù)異地通辦、x項服務(wù)便捷快辦”，新的措施將于x月x日起推行。我們交管各部門必須要深刻認(rèn)識放管服改革工作的重大意義，快馬加鞭把各項便民利民服務(wù)措施落實好。同時，要大膽創(chuàng)新，善于發(fā)現(xiàn)轄區(qū)特點、地域的特點和本警種本部門的特點，堅持問題導(dǎo)向，聚焦深化改革，推出更多接地氣和惠民生的服務(wù)措施，進(jìn)一步在行政審批等環(huán)節(jié)大力做“減法”，在優(yōu)化服務(wù)等方面積極做“加法”。
我們交警部門相對公安各警種來說，在對外窗口、服務(wù)群眾這一塊的業(yè)務(wù)是比較多的，我們要始終圍繞服務(wù)民生的發(fā)展主線，將各項改革措施落到實處，不斷提升廣大人民群眾對公安交管工作的認(rèn)可度和滿意度。特別是車管、秩序、事故處理等對外服務(wù)窗口部門，要大力推進(jìn)“減證便民”行動，加快與稅務(wù)、保險等部門信息聯(lián)網(wǎng)，簡化辦理交管業(yè)務(wù)手續(xù)資料和程序時限。深化“互聯(lián)網(wǎng)+交管服務(wù)”，優(yōu)化網(wǎng)上辦事服務(wù)體驗;繼續(xù)推行社會共建共治，創(chuàng)新“警企合作”、“警郵合作”和“警保合作”服務(wù)模式，拓展城鄉(xiāng)服務(wù)覆蓋面，**業(yè)務(wù)激增和有限警力矛盾。目前，我們正在推進(jìn)城西車管工作站的建設(shè)，加快車管“一窗式辦結(jié)”措施落地和縣、鄉(xiāng)郵政服務(wù)網(wǎng)站鋪開建設(shè)、以及流動車管所、自助業(yè)務(wù)辦理等工作，通過各項措施的落實更快、更好地實現(xiàn)便民利民。
三、要堅持以人民為中心，加強隊伍正規(guī)化和執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。再好的措施，都需要有人去推動、去落實。一項工作能不能落實好，隊伍是保障，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。要優(yōu)化營商環(huán)境，我們就要建設(shè)一支紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)法公正的隊伍。要進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)勤執(zhí)法行為，不斷改進(jìn)執(zhí)法方式，規(guī)范執(zhí)法言行，講究執(zhí)法藝術(shù)，加強執(zhí)法培訓(xùn)，強化實戰(zhàn)訓(xùn)練，把嚴(yán)格規(guī)范公正文明的要求貫徹到執(zhí)法全過程。同時，各級各部門領(lǐng)導(dǎo)要帶好頭，切實把優(yōu)化營商環(huán)境作為當(dāng)前和今后一個時期的“中心工程”來抓落實，找準(zhǔn)作風(fēng)效能建設(shè)的“突破口”，在服務(wù)方面努力提供有情懷、有溫度的窗口服務(wù)，全面考核窗口服務(wù)的民警和輔警工作情況，構(gòu)建高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的執(zhí)法體系，提升執(zhí)法形象和執(zhí)法能力，打造公平正義的執(zhí)法環(huán)境。
除了做好各項道路交通管理工作外，交警部門還要按照市公安局的統(tǒng)一部署安排，積極主動地配合各級黨委、政府及相關(guān)企業(yè)做好任何可能影響穩(wěn)定的排查調(diào)處工作。當(dāng)前，國務(wù)院在全國范圍內(nèi)正在開展聲勢浩大的掃黑除惡專項斗爭工作，我們要配合其他警種，嚴(yán)厲打擊各類刑事犯罪、經(jīng)濟(jì)犯罪活動，配合加強對重點企業(yè)、重點工程周邊地區(qū)治安秩序的整治力度，為企業(yè)生產(chǎn)與經(jīng)營創(chuàng)造良好的治安環(huán)境。特別是要結(jié)合正在開展的掃黑除惡專項斗爭，重點打擊影響企業(yè)發(fā)展、強迫交易、尋釁滋事等黑惡勢力犯罪，讓企業(yè)家、員工及家屬安全居住、安心創(chuàng)業(yè)。也期許各位親在日常生活中，如果發(fā)現(xiàn)這方面的問題線索，可以向公安機關(guān)進(jìn)行舉報。
同志們，營商環(huán)境只有更好，沒有最好。去年，我們?nèi)懈骷壗还懿块T緊緊圍繞上級各項改革措施，強力推進(jìn)各項優(yōu)化營商環(huán)境工作，比如：為解決群眾“辦事跑斷腿”的問題，我們落實了“一事通辦”;為解決群眾辦事途徑少的問題，我們大力推進(jìn)各項互聯(lián)網(wǎng)辦事項目等等。**年優(yōu)化營商環(huán)境工作的重點，歸納起來就是“什么問題突出抓什么，什么事情最難抓什么”。**年，關(guān)于優(yōu)化營商環(huán)境工作的開展，我想除了繼續(xù)緊跟上級部門的腳步，進(jìn)一步深化各項“放管服”改革措施外，關(guān)鍵是要打造系統(tǒng)的、全方位的、立體的服務(wù)體系，要從群眾關(guān)注的焦點、難點中尋找改革切入點，將改革措施從落實數(shù)量上向落實質(zhì)量上進(jìn)行轉(zhuǎn)變，在服務(wù)質(zhì)量上下功夫，打造最高效、最便捷的管理和服務(wù)環(huán)境。同時，各部門和廣大民警要切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，積極回應(yīng)企業(yè)對公安交管工作的新期盼、新要求，努力為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造優(yōu)質(zhì)的道路交通環(huán)境，讓廣大企業(yè)家在xx安心發(fā)展、舒心發(fā)展、大有發(fā)展。我的講話到這里，謝謝各位親!
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇九
3月31日下午，我通過視頻收聽收看了全市機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)暨優(yōu)化營商環(huán)境工作會議，會上國強書記結(jié)合具體實例“六問六答”，一針見血地指出：“因循守舊、求穩(wěn)怕亂、推諉扯皮、效率不高等問題在我市一些單位依然普遍存在”，他深刻剖析了“根子在上頭、表象在外頭、問題在里頭”是問題產(chǎn)生的深層次原因，并對各級領(lǐng)導(dǎo)干部提出“六大轉(zhuǎn)變”和“三個率先”的工作要求，國強書記的講話立足市情、切中要害、發(fā)人深省、催人奮進(jìn)，會后通過認(rèn)真反思，我倍感壓力山大，同時也深受教育和啟發(fā)。
政協(xié)的職能和性質(zhì)決定了政協(xié)在助推優(yōu)化營商環(huán)境上大有可為、大有作為。要充分發(fā)揮政協(xié)組織人才薈萃、智力密集、聯(lián)系廣泛的優(yōu)勢，摸實情、想對策、出實招，各專委會通過提案建議、協(xié)商議政、民主監(jiān)督為持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境獻(xiàn)計出力，助推全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。我認(rèn)為強化自身素質(zhì)、提升自身能力，是帶好專委會隊伍，更好地發(fā)揮好委員在開展民主協(xié)商、助推優(yōu)化營商環(huán)境作用的基本要求，為此，我要在“活”“?！薄皩崱薄案摇彼膫€字上下功夫。
一要在“活”字上下功夫?！盎睢本褪且夥潘枷?，大膽創(chuàng)新，摒棄因循守舊、求穩(wěn)怕亂的思想，在心靈深處進(jìn)行一場深刻的革命。要做到這一點，必須用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆歷次全會精神武裝自己頭腦，利用新聞媒體、學(xué)習(xí)強國、xx干部網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院、極光新聞等平臺，堅持不懈、持之以恒地學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中要善于思考、善于總結(jié)，不斷提高自身的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，只有自己在思想上能與市委優(yōu)化營商環(huán)境的要求達(dá)到同心同向、同頻共振，才能在實踐中取得好的效果。
二要在“?！弊稚舷鹿Ψ?。作為一名政協(xié)委員、專委會主任，一定要做本專業(yè)的行家里手。要吃透本行業(yè)的政策法規(guī)，掌握相關(guān)專業(yè)知識、了解行業(yè)現(xiàn)狀及在全省的排位，避免在工作中講外行話、講空話、放空炮，避免提出不符合市情、因財力物力所限無法實現(xiàn)或難以實現(xiàn)的協(xié)商建議，給政府添亂，給企業(yè)添堵，對營商環(huán)境產(chǎn)生負(fù)面影響。
三要在“實”字上下功夫。開展民主協(xié)商要求實效，調(diào)查研究要做到：調(diào)研前精心準(zhǔn)備做好功課，不無的放矢；調(diào)研中俯下身子接足地氣，不走馬觀花；調(diào)研后集思廣益深思細(xì)研，不敷衍了事，力爭提出有特色、針對性、指導(dǎo)性強的協(xié)商建議，助推本行業(yè)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展，為優(yōu)化營商環(huán)境提供了正能量。
四要在“敢”字上下功夫。國強書記在講話中提到，“各級領(lǐng)導(dǎo)干部要突出一個“敢”字，勇于同歪風(fēng)邪氣作斗爭?！痹诮窈箝_展民主協(xié)商中，一旦發(fā)現(xiàn)破壞營商環(huán)境的人和事，我要敢于亮劍，為企業(yè)直言，為其排憂解難，在日常工作中積極做營商環(huán)境的“宣傳員”、發(fā)揮委員作用的“牽線人”農(nóng)民朋友的“知心人”。
市委有號召，政協(xié)有行動；市委有部署，政協(xié)有落實。我將認(rèn)真落實國強書記在全市機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)暨優(yōu)化營商環(huán)境工作會議上的講話精神，強能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境，帶領(lǐng)本專委會和委員在建言資政和凝聚共識上持續(xù)發(fā)力，助力鄉(xiāng)村振興和改善農(nóng)村人居環(huán)境，為實現(xiàn)xx市“三農(nóng)”高質(zhì)量發(fā)展盡綿薄之力，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇十
問：我們記者了解到優(yōu)化營商環(huán)境是市委“五抓一優(yōu)一促”經(jīng)濟(jì)工作主抓手的重要內(nèi)容，同樣也是縣委、縣政府抓縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要舉措，那我們縣行政審批服務(wù)管理局作為優(yōu)化營商環(huán)境的牽頭協(xié)調(diào)單位，承擔(dān)了重要職責(zé)。接下來請您談一談縣行政審批服務(wù)管理局在推進(jìn)優(yōu)化營商環(huán)境工作的目標(biāo)、重點。
答：今年，市委提出“五抓一促一優(yōu)”經(jīng)濟(jì)工作主抓手，彰顯了市委市政府為經(jīng)濟(jì)謀轉(zhuǎn)型、為發(fā)展謀新篇的力度和決心。縣委、縣政府站在全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的高度，以“1285”戰(zhàn)略為牽引，牢固樹立“一線看干部”“項目是答卷”的意識，成立了由書記、縣長親自掛帥的“五個一”重點項目指揮部，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)重點項目建設(shè)，為提升營商環(huán)境提供了堅實的機制保障。
“五抓一優(yōu)一促”中的“一優(yōu)”即優(yōu)化營商環(huán)境，我們行政審批局作為全縣優(yōu)化營商環(huán)境的牽頭協(xié)調(diào)單位、主責(zé)承擔(dān)部門，必須提高政治站位，統(tǒng)一思想認(rèn)識，盡責(zé)擔(dān)責(zé)，知重負(fù)重，舉全局之力，持續(xù)深化行政審批制度改革，讓企業(yè)群眾辦事不再求人，更加順心順氣，給來投資的企業(yè)家一個好的環(huán)境、好的心情。
我們的工作重點是堅持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，聚焦?fàn)I商環(huán)境縣級層面的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、部門之間協(xié)同聯(lián)動、行政2審批提質(zhì)增效三方面重點，以“放管服效”改革為抓手，以數(shù)字政府建設(shè)為牽引，著力打造審批更快、流程更少、服務(wù)更優(yōu)、效率更高的審批新模式吸引更多的企業(yè)和成功人士投資，助推全縣經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展。
問：縣委、縣政府落實省委“項目為王”的要求，建立了“五個一”工作機制推進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，由此可見優(yōu)化營商環(huán)境對經(jīng)濟(jì)建設(shè)是至關(guān)重要的，那么在面對工作推進(jìn)中，我們局有哪些難點、短板呢。
答：營商環(huán)境方面，行政審批“馬拉松”是一個痛點和堵點。過去企業(yè)投資項目從立項到開工要經(jīng)歷“編、報、評、批”四大環(huán)節(jié)，涉及工程規(guī)劃許可證核發(fā)、施工許可證核發(fā)、消防文件設(shè)計等30個事項，這些事項手續(xù)繁瑣，有些還互為前置，所以企業(yè)辦一個項目耗時過長，無形中增加了成本，不同程度上影響了經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。
優(yōu)化營商環(huán)境，搞好服務(wù)是基礎(chǔ)。目前我縣政務(wù)大廳條件有限，優(yōu)化服務(wù)的硬件設(shè)施還有差距，對于部分因場地制約未進(jìn)駐的事項，我們實行“1+6”分廳辦理模式，最大限度利企便民；在優(yōu)化服務(wù)的軟件上還需要深入的挖掘和借鑒；個別工作人員在接待辦事企業(yè)和群眾時，不夠熱情、不夠主動，在一次性告知上還有講的不清、告知不準(zhǔn)的現(xiàn)象存在，這些都需要我們在今后的工作中不斷加強和改進(jìn)的。
3問：那么針對這些問題，縣行政審批局在工作推進(jìn)上，能夠采取哪些有效的措施來更好的服務(wù)企業(yè)和群眾，以保障全縣項目建設(shè)呢。
答：省委、市委、縣委的經(jīng)濟(jì)工作會都釋放出大抓項目建設(shè)、優(yōu)化營商環(huán)境的強烈信號，通過優(yōu)化營商環(huán)境助推項目建設(shè)，是我們行政審批人必須做好的必答題。
今年以來，我們認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府決策部署，圍繞中心、服務(wù)大局，全力服務(wù)保障項目建設(shè)。全縣開工項目各項手續(xù)辦理已基本完結(jié)；3個新上財政投資類項目暢通綠色通道，特事特辦，確保項目拿得下來，如期開工。
下一步，我們突出抓好四個方面工作。
一是重點做好制度的優(yōu)化完善，強化協(xié)同聯(lián)動，縮短磨合期，實現(xiàn)機構(gòu)從“物理整合”到“化學(xué)融合”的轉(zhuǎn)變，確保更加順暢有序、協(xié)同高效。
二是按照我縣2020年重點項目規(guī)劃，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)“人民之家”，實現(xiàn)行政審批事項和公共服務(wù)事項應(yīng)進(jìn)必進(jìn)、進(jìn)“家”辦理，達(dá)到“只進(jìn)一扇門，辦成多件事”，讓市場主體和企業(yè)群眾在事項辦理中盡享“家”的感覺。
三是打破原有審批模式，重構(gòu)重建審批系統(tǒng)，優(yōu)化再造審批流程，構(gòu)建完整的審批服務(wù)內(nèi)循環(huán)，承接好項目為王政策的溢出效應(yīng)。大力推行提前介入、主動服務(wù)，采取“主動對接、4承諾辦理、容缺受理、并聯(lián)辦理、現(xiàn)場協(xié)調(diào)”五項硬措施，在項目立項時同步推進(jìn)項目初步設(shè)計、工程規(guī)劃許可、施工許可，最大限度壓縮辦理時限，摁下項目審批快捷鍵、跑出項目審批加速度，真正做到快審、快批、快辦。
四是強化黨建引領(lǐng)，以“黨建+好班子、+好黨員、+好服務(wù)”為抓手，全面加強基層黨組織建設(shè)，做實黨員的教育監(jiān)督管理，讓黨旗在縣行政審批局高高飄揚。同時以“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，全面優(yōu)化營商環(huán)境”為主題，人人談體會、找差距、定措施，抓整改，全面加強紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，全面提升服務(wù)能力和水平。
問：在您剛才的談話中提到的相對集中行政許可權(quán)改革是省委、省政府優(yōu)化全省營商環(huán)境的重大舉措，具有重要里程碑意義。那么我縣如何引深拓展“一枚印章管審批”體制優(yōu)勢，為優(yōu)化全縣營商環(huán)境提供重要的支撐呢，接下來，請您跟我們談?wù)劇?BR> 答：今年1月1日，我縣“一枚印章管審批”正式啟動。標(biāo)志著全縣相對集中行政許可權(quán)改革進(jìn)入實質(zhì)運行，此次改革共涉及19個部門，劃轉(zhuǎn)事項244項，劃轉(zhuǎn)率為77.3，達(dá)到了省市要求。目前事項劃轉(zhuǎn)、人員轉(zhuǎn)隸、制度制定、硬件設(shè)施已經(jīng)全面到位。
行政審批制度的革新重塑，既考驗我們自身的履職能力，5更考驗我們的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)能力。下一步，我們將堅持依法審批、高效審批、廉潔審批的工作理念，打好“一窗、兩提、三分、四個一”改革“組合拳”，發(fā)揮“一枚印章管審批”的優(yōu)勢，為優(yōu)化我縣營商環(huán)境提供堅強支撐。
一窗即：
按照“受審分離原則”，建立“前臺統(tǒng)一受理、后臺分類審批、統(tǒng)一窗口出件”的“一窗受理、一次性告知”服務(wù)模式，根據(jù)內(nèi)設(shè)股室職責(zé)，將原來分散在27個部門的審批事項，在大廳設(shè)立9個綜合業(yè)務(wù)窗口和4個綜合受理窗口。通過資源整合，提高服務(wù)窗口統(tǒng)籌利用效率，將審批部門從繁重的日常窗口接待和咨詢服務(wù)工作中解脫出來，集中力量抓審批。
兩提即：
按照群眾和企業(yè)到政務(wù)大廳辦事“只跑一次”的目標(biāo)，進(jìn)一步簡化環(huán)節(jié)，全面提升審批服務(wù)效率和質(zhì)量。最大限度優(yōu)化合并可同步辦理的審批事項，在做加法上下功夫；最大限度地減事項、減時限、減環(huán)節(jié)、減要件、減證明，在做減法上出真招。目前，企業(yè)開辦時間由7個工作日壓縮至1個工作日內(nèi)；證照辦理、不動產(chǎn)查封登記、異議登記和抵押注銷登記實現(xiàn)即時辦理，立等可?。黄渌粍赢a(chǎn)登記由原來的15個工作日變?yōu)楝F(xiàn)在的5個工作日；一般性工業(yè)項目從立項到竣工驗收由45個工作日壓縮至20個工作日；政府投資類項目、社會投資核準(zhǔn)類項目、6社會投資備案類項目由省政府要求的審批時限100個工作日，壓縮至60個工作日，均比法定審批時限大幅壓縮，實現(xiàn)了審批效率整體躍升。
三分即：
根據(jù)權(quán)責(zé)大小、權(quán)力行使的頻率、廉潔風(fēng)險的概率等要素，將審批事項按“輕度”“中度”“重度”分為即辦項、一般項、重大項三級，建立風(fēng)險內(nèi)控機制，同時，實行“受理、審查、勘驗、出證”四分離，最大限度壓縮權(quán)力尋租空間。
四個一即：
建立“一個窗口辦理、一套清單管理、一支隊伍勘探、一流效率審批”的“四個一”體系，樹立“沒有最好、只有更好”的行政審批理念，提供有溫度、快速度、好態(tài)度的政務(wù)服務(wù)，當(dāng)好服務(wù)企業(yè)群眾的“店小二”。
總之，以相對集中許可權(quán)改革為契機，我們將全面提升服務(wù)質(zhì)量，在創(chuàng)新服務(wù)模式，規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)上做文章，最大限度便利群眾，最大限度簡事便民，最大限度激發(fā)市場活力，使我縣營商環(huán)境躋身全市第一方陣。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇十一
參加了全市機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)暨優(yōu)化營商環(huán)境工作會，聆聽了xx書記的講話，深受教育和啟發(fā)。邵書記的講話，接地氣、講實效、有深度、有廣度，聽后振聾發(fā)聵，一針見血指出了我市機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)和優(yōu)化營商環(huán)境方面存在的“六問”問題，并進(jìn)行了“六答”，強調(diào)了要做到“六個轉(zhuǎn)變”。下面，結(jié)合工作實際，談三點體會。
一、提高政治站位，加強對能力作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識。
學(xué)習(xí)全市機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)暨優(yōu)化營商環(huán)境工作會和xx書記講話精神是貫徹落實中央、省市委指示精神的需要；國強書記的“六問”“六答”是推動政協(xié)工作高質(zhì)量發(fā)展的需要；“六個轉(zhuǎn)變”是促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部個人成長進(jìn)步的需要。我要提高政治站位，深入貫徹落實省市機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)工作會議和優(yōu)化營商環(huán)境工作會議精神，逐條對照省委書記xx提出的“六要六不要”和市委書記xx的“六答”工作要求，躬身入局，實干擔(dān)當(dāng)，把加強能力作風(fēng)建設(shè)與履行好政協(xié)職能的各項工作緊密結(jié)合起來，大力弘揚求真務(wù)實、艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新精神，進(jìn)一步強化協(xié)商意識、提高協(xié)商水平、營造和諧氛圍、提升良好形象，轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、提能力的信心和決心。做到“六個轉(zhuǎn)變”，努力助推機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。此外，我還要做好包聯(lián)企業(yè)（縣晨光熱點有限責(zé)任公司；縣xx貿(mào)易有限責(zé)任公司；3.市經(jīng)開區(qū)xx墨礫石墨產(chǎn)業(yè)園項目）和聯(lián)系服務(wù)專家工作（1.新時代水泥有限責(zé)任公司董事長xx；礦業(yè)有限責(zé)任公司集賢煤礦機電運輸科技術(shù)員xx）。
二、堅持問題導(dǎo)向，認(rèn)真查擺機關(guān)能力建設(shè)方面存在的問題。
2月8日，xx書記在聽取市政協(xié)黨組工作匯報后指出，“政協(xié)黨組去年工作取得了很好的成效，特別是自xx年8月xx同志到政協(xié)任黨組書記、主席以來，帶頭發(fā)揮了黨領(lǐng)導(dǎo)政協(xié)工作的堅強作用，政協(xié)工作開展的講政治、講大局、講服務(wù)，特別是在張振偉案件影響下，政協(xié)黨組能夠旗幟鮮明講政治，在統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動方面發(fā)揮了政協(xié)一班人的積極作用，做到了服務(wù)中心有方法、顧全大局有作為、參政議政有提升，成績值得肯定?！笔姓f(xié)黨組在xx主席的帶領(lǐng)下加強黨的建設(shè)，強化意識形態(tài)工作，建立健全了理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，機關(guān)工作正在向程序化、制度化、規(guī)范化方向發(fā)展，機關(guān)干部統(tǒng)一思想、團(tuán)結(jié)一致、機關(guān)正能量得到弘揚，機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)得到進(jìn)一步提高。在肯定成績的同時，也要看到機關(guān)還存在：一是機關(guān)工作人員思想解放和創(chuàng)新意識不夠，存在思想僵化、慵懶散慢浮等問題；二是工作的制度化、程序化、規(guī)范化不夠，存在執(zhí)行制度不夠嚴(yán)格、程序不夠規(guī)范等問題；三是工作標(biāo)準(zhǔn)要求不夠高，滿足于干完干成，求數(shù)量沒求質(zhì)量，還缺乏主動性、精細(xì)性；四是工作作風(fēng)不夠扎實，存在對工作應(yīng)付了事，沒有做到腳踏實地，工作紀(jì)律不夠嚴(yán)禁等問題；五是工作能力有待提升，對待工作不夠主動，缺乏敬業(yè)精神。
三、狠抓工作落實，確保機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)取得實效。
xx書記強調(diào)，思想必須從根上解放。要充分認(rèn)識到“根子在上頭”“表象在外頭”“問題在里頭”，深刻剖析產(chǎn)生問題的深層次原因，全力以赴抓好整改。為此要做到以下“三實三加強”。
一是思想解放要實。要從根源上解放思想，摒棄政協(xié)是“二線”和“船到碼頭車到站”的消極思想，主動擔(dān)當(dāng)作為，認(rèn)真履職工作。
二是工作作風(fēng)要實。要認(rèn)真執(zhí)行機關(guān)制定的制度，按照程序，規(guī)范辦理，不斷推進(jìn)政協(xié)工作制度化、程序化、規(guī)范化，確保機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)健康、有序發(fā)展，確保機關(guān)干部隊伍風(fēng)清氣正，為民務(wù)實清廉落到實處。
三是能力提升要實。要實事求是，找準(zhǔn)工作的結(jié)合點、切入點，有效推動各項工作落地落實落細(xì)。
四是學(xué)習(xí)能力要加強。學(xué)習(xí)要有針對性，要結(jié)合全省“機關(guān)能力作風(fēng)年建設(shè)年”活動和市委安排部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)、持續(xù)學(xué)習(xí)，增強自身工作的預(yù)見性、洞察力和駕馭力。
五是工作考核要加強。要按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例》和《加強機關(guān)處級干部平時考核的暫行辦法》要求，嚴(yán)格遵守工作程序和工作紀(jì)律認(rèn)真執(zhí)行，尤其是在個別談話、民主測評和了解核實等程序上要實事求是。
六是用人導(dǎo)向要加強。要突出“實在、實干、實績”導(dǎo)向，加強對機關(guān)干部的管理，促使機關(guān)干部勇于直面問題，想干事、能干事、干成事，不斷解決問題、破解難題，實現(xiàn)公道對待干部、公平評價干部，公正使用干部。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇十二
優(yōu)化營商環(huán)境涉及觀念轉(zhuǎn)變、體制革新、利益調(diào)整、關(guān)系重塑，牽一發(fā)而動全身，是攻堅戰(zhàn)更是持久戰(zhàn)，必須出重拳、下猛藥，扎扎實實地干、久久為功地抓，讓群眾和企業(yè)感受到實實在在的成效和變化。
（一）要緊緊扭住解放思想這一“總開關(guān)”，以思想上的“破冰”帶動行動上的“突圍”。思想是行動的先導(dǎo)，x發(fā)展中的問題，表面上是營商環(huán)境，根子還是干部思想觀念和工作作風(fēng)。主要是我們一些領(lǐng)導(dǎo)干部仍然存在著不少影響發(fā)展的思想障礙，如墨守陳規(guī)、狹隘片面、自滿自足、得過且過等等，思想上不解放或解放不夠，必然導(dǎo)致行為做法的偏差保守。比如：一個企業(yè)家談投資感受，講在深圳我是爺，在?？谔幪幱龅綘?，兩地干部的思維方式和能力水平高下立判?？梢哉f，沒有思想的解放，就不會有行動的跟進(jìn)；思想上能否破冰，直接決定著行動上能否突圍。要更新觀念，樹立主動服務(wù)意識，從“要我服務(wù)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙?wù)”；樹立與“市”俱進(jìn)意識，打破狹隘的利益觀，建立健全平等合作、互惠互利的市場生態(tài)；樹立“負(fù)責(zé)思維”，而不是“避責(zé)思維”，對企業(yè)反映的問題，站在企業(yè)發(fā)展的角度，想方設(shè)法幫助解決，而不是先考慮自己會不會被追責(zé)問責(zé)。要勇于創(chuàng)新，遇到問題，要向前看而不是向后看；遇到矛盾，要想新招而不是循慣例；遇到阻力，要找辦法而不是找理由。在全面對標(biāo)學(xué)習(xí)一流地區(qū)的同時，更要敢于超越、大膽探索，不斷推出更多標(biāo)志性、突破性的創(chuàng)新舉措，打造x特色品牌。要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，踐行“一線工作法”，嚴(yán)格執(zhí)行“x”工作制度，該辦的事堅決辦、決不能拖，能辦的事馬上辦、決不能等，難辦的事想辦法辦、決不能放，需要合辦的事協(xié)作辦、決不能推，切實以全新的理念、全新的舉措、全新的作風(fēng)，促進(jìn)優(yōu)化營商環(huán)境再上新臺階。
（二）發(fā)揚“店小二”和敢于斗爭兩種精神，用干部的辛苦指數(shù)換取企業(yè)和群眾的滿意指數(shù)。一是發(fā)揚“店小二精神”?！暗晷《钡木枋恰坝泻舯貞?yīng)、無事不擾”。有呼必應(yīng)，就是要彰顯政府的服務(wù)理念和擔(dān)當(dāng)作為；無事不擾，就是不干涉企業(yè)正常經(jīng)營、不增加企業(yè)負(fù)擔(dān)。當(dāng)好企業(yè)的“金牌店小二”，就要笑臉相迎，用抹桌倒茶的熱情開啟服務(wù)；要奔跑點菜，用點餐配菜的耐心主動服務(wù)；要快速上菜，用聞聲而動的迅捷高效服務(wù)；要靜候用餐，用實實在在的減負(fù)真情服務(wù)。唯有發(fā)揚這種“店小二”精神，以市場為第一評價，以企業(yè)感受為第一感受，堅持圍墻外的事包辦，圍墻里的事幫辦，服務(wù)對象想什么、盼什么、急什么，我們就要主動謀什么、做什么、推什么，始終做到隨叫隨到、不叫不到、服務(wù)周到、說到做到“四到”，讓每一個來到x的企業(yè)都能獲得最貼切的服務(wù)、最舒適的環(huán)境。比如，蘇州在全國第一個提出“親商、安商、富商”理念，幾十年如一日，用一件件小事、一個個細(xì)節(jié)向市場主體、向人民群眾付出“真心行動”。去年還建立了月度沙龍、微信群聯(lián)系、信息直報等“三項制度”，使企業(yè)家的意見、訴求能夠讓市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)“聽得到”“看得到”“辦得到”。二是發(fā)揚敢于斗爭精神。優(yōu)化營商環(huán)境是一場自我革命，只有動一批人的“奶酪”，才能成就所有人的“舒心”。盡管深圳、南京等地區(qū)的營商環(huán)境已走在全國前列，但他們還在不斷探索創(chuàng)新、自我提升。我們要實現(xiàn)彎道超車，必須拿出義無反顧、動真碰硬的勇氣，必須刀刃向內(nèi)、刺刀見紅，勇于革掉思想上的陋習(xí)、打通工作中的梗阻、交出口袋里的權(quán)力，在自我革命、勇于斗爭中實現(xiàn)營商環(huán)境的徹底轉(zhuǎn)變。
（三）完善協(xié)調(diào)調(diào)度、督導(dǎo)推進(jìn)、考評獎懲三項機制，靠健全的制度常態(tài)常效推進(jìn)。一是完善協(xié)調(diào)調(diào)度機制。優(yōu)化營商環(huán)境是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，涉及領(lǐng)域廣，牽涉部門多，考量的不單是哪一個部門、哪一個干部的能力，而是一個地方的整體凝聚力和協(xié)作力，所以各縣市區(qū)和部門都是責(zé)任主體，必須形成“一盤棋”、擰成“一股繩”，打破“一畝三分地”的局限。
市委優(yōu)化營商環(huán)境委員會辦公室要發(fā)揮協(xié)調(diào)抓總作用，加強相關(guān)單位的工作協(xié)同和信息共享，定期召開會議，協(xié)調(diào)解決重大問題，推動各項工作快速落地落實。二是完善督導(dǎo)推進(jìn)機制。全市各地各部門的“一把手”要把營商環(huán)境體驗作為一項常態(tài)化工作，使親自走流程、辦業(yè)務(wù)、找不足成為一種工作習(xí)慣，圍繞一個問題、再造一個流程、創(chuàng)新一個機制，以重點問題的攻堅突破帶動全局的優(yōu)化提升。三是完善考評獎懲機制。要充分發(fā)揮考核的“指揮棒”作用，嚴(yán)格按照《x市營商環(huán)境工作考核獎懲辦法》，對省評價、市監(jiān)測中靠前和成績突出的單位，要予以表彰；對考核排名靠后以及工作落實不力的單位，要嚴(yán)厲處罰。需要強調(diào)的是，對于排名靠后單位扣發(fā)的各類獎金，市里一分不留，全部用于對先進(jìn)單位的獎勵，切實通過重獎重罰來充分調(diào)動各級各部門和廣大黨員干部的工作積極性和主動性?？傊?，我們每一個單位、每一個部門、每一名黨員干部都是營商環(huán)境，誰給x營商環(huán)境拆臺、抹黑，市委、市政府就讓他下臺、把他拉黑。
同志們，優(yōu)化營商環(huán)境，事關(guān)x高質(zhì)量發(fā)展，事關(guān)x未來。希望各級各部門和廣大黨員干部要把思想和認(rèn)識統(tǒng)一到市委、市政府決策部署和要求上來，牢固樹立“人人都是營商環(huán)境、個個都是x形象”的理念，自覺做營商環(huán)境的守護(hù)俠、促進(jìn)派，在全市上下奏響“你投資、我服務(wù)、共發(fā)展”的協(xié)奏曲，真正形成“一切為了投資者，為了投資者的一切”的發(fā)展環(huán)境，讓投資者在x“最舒心”，以營商環(huán)境的最優(yōu)帶動投資創(chuàng)業(yè)的最熱，讓x在打造建設(shè)新興區(qū)域經(jīng)濟(jì)中心、高質(zhì)量跨越發(fā)展的新征程上始終行穩(wěn)致遠(yuǎn)，永遠(yuǎn)活力四射！
謝謝大家！
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位商協(xié)會企業(yè)家朋友：
大家下午好！
我是xx市投資促進(jìn)局局長xxx。非常榮幸，今天能借助xx省投資促進(jìn)局在這里舉辦的“xxx”活動平臺，與大家一起分享xx投資信息，共尋商機，共謀發(fā)展。
xx，地處貴市省中南部，總面積xx萬平方公里，總?cè)丝趚x萬人。2020年，全市地區(qū)生產(chǎn)總值完成xx億元，增長xx；財政總收入xx億元。經(jīng)濟(jì)總量在全國xx中排名第三位。貴市省民營企業(yè)評價營商環(huán)境排名全省第一。
xx是一座xx之城，xx會在這里舉辦，xx個展園，藍(lán)綠交織、城景交匯，形成了一個“詩意人文山水園林”新畫卷。
xx是一座。
不忘初心。
的紅色之城，這里的大地鐫刻著共產(chǎn)黨人的激蕩情懷，在xx召開的xx會議.
xx是一座納涼避暑之都，擁有x個世界自然遺產(chǎn)地，x個國家級、x個省級風(fēng)景名勝區(qū)，x個a級景區(qū)，x個國家級1森林公園，1個國家地質(zhì)公園，冬無嚴(yán)寒、夏無酷暑，森林覆蓋率達(dá)xx，年平均氣溫在16℃左右，是休閑旅游、康體養(yǎng)生的首選地。
xx還是一座能源之都，全市發(fā)電總裝機容量達(dá)374.09萬千瓦，形成了水火互濟(jì)、風(fēng)光發(fā)電補充的能源供應(yīng)格局。同時，xx是“西電東送”的橋頭堡，電力穩(wěn)定且有保障，大功率工業(yè)用電電價在四毛八左右，電力成本相對低廉。
近年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)及各地企業(yè)家的關(guān)心支持下，xx不斷解放思想、凝心聚力、砥礪奮進(jìn)，擁有“三好”的投資優(yōu)勢，吸引著越來越多的企業(yè)家朋友到xx觀光旅游、投資興業(yè)。
一是區(qū)位好：xx是貴市的南大門，是大西南面向華南、嶺南的交通咽喉，也是南下出海的最近通道，是緊密連接黔中經(jīng)濟(jì)區(qū)、成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)、北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)、長株潭城市群，面向珠三角、長三角和港澳、東盟等大市場的重要經(jīng)濟(jì)版塊。具有“東經(jīng)湘贛通滬浙、南下兩廣接港澳、西過云南連東盟、北上川渝進(jìn)中原”的獨特區(qū)位優(yōu)勢。
二是交通好：途經(jīng)xx的貴廣高鐵、滬昆高鐵、湘黔鐵路、黔桂鐵路、株六鐵路縱橫交錯，構(gòu)成了聯(lián)通西南、西北與華南、嶺南的鐵路大動脈。356、321、210國道公路和蘭海高速、滬昆高速、廈蓉高速、銀百高速、惠興高速、道新高速等高速公路貫穿市境，全市高速公路通車?yán)锍踢_(dá)1300公里、路網(wǎng)密度全省第一，實現(xiàn)了縣縣通高速、鄉(xiāng)鄉(xiāng)通油路、村村通公路。境內(nèi)3個（烏江、江界河、紅水河）內(nèi)河航運港口可直通長江、珠江，近達(dá)xx、廣西，遠(yuǎn)達(dá)上海、廣市。市內(nèi)擁有荔波機場，市府都勻市離省會貴陽龍洞堡國際機場僅1個小時車程，全市已形成集鐵路、公路、水運、航空于一體的立體交通體系，是西南綜合交通條件最好、貴市省路網(wǎng)密度最高的地區(qū)。
三是產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)好：全市擁有坡度小于6度、面積500畝以上的xxx個種植土地大壩，正在快速推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，形成了茶葉、蔬菜、刺梨、生態(tài)家禽、生豬、生態(tài)漁業(yè)、中藥材、食用菌、水果、石斛、烤煙、桑蠶等xx個特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。2020年全市工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)xx億元。規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達(dá)929戶，總數(shù)全省第一。14個產(chǎn)業(yè)園區(qū)正不斷加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，努力提升園區(qū)承載能力，優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境，部分核心區(qū)已達(dá)到“八通一平”的基礎(chǔ)設(shè)施條件。通過引進(jìn)、培育，形成了北部以現(xiàn)代化工、新型建材、生態(tài)特色食品等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，中南部以裝備制造、康體養(yǎng)身、食品加工等為主的產(chǎn)業(yè)格局。全市共建有標(biāo)準(zhǔn)廠房xx萬平方米，現(xiàn)有xx萬平方米可直接入駐。全市旅游業(yè)穩(wěn)步提質(zhì)，接待國內(nèi)過夜游客xx萬人次。大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值增長xx%，實現(xiàn)5g信號“縣縣通”，成為全國率先邁入5g時代的少數(shù)民族自治市。
可以說，現(xiàn)在的xx，到處一片生機勃勃的景象，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展持續(xù)向好。未來的五年，我們將圍繞“四化”即新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、旅游產(chǎn)業(yè)化為重點開展以產(chǎn)業(yè)鏈招商。
一是新型工業(yè)化。xx將堅定不移強化大抓工業(yè)的戰(zhàn)略導(dǎo)向，實施工業(yè)倍增。
計劃。
用3-5年時間加快工業(yè)提質(zhì)升級重點引進(jìn)現(xiàn)代化工、新型建材、健康醫(yī)藥、生態(tài)特色食品、裝備制造、現(xiàn)代能源、大數(shù)據(jù)電子信息制造等x大主攻產(chǎn)業(yè)。
二是新型城鎮(zhèn)化。圍繞產(chǎn)業(yè)興城著力構(gòu)建以環(huán)貴陽城鎮(zhèn)帶為龍頭、以都勻區(qū)域性中心城市為引擎、以甕安福泉一體化為主軸、以獨山區(qū)域性支點城市為關(guān)節(jié)、以xx縣域中心城市為支撐的新型城鎮(zhèn)化發(fā)展格局。重點在基礎(chǔ)設(shè)施、智慧城市、公共服務(wù)、城鎮(zhèn)生態(tài)治理、小城鎮(zhèn)建設(shè)等方面尋求合作。
三是農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化。聚焦農(nóng)業(yè)x大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，提升產(chǎn)業(yè)規(guī)?；夯?，在構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系上奮力突破，立足資源稟賦和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，重點培育壯大蔬菜、茶葉、水果、刺梨、中藥材、生態(tài)畜禽（家禽、生豬）六大特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。重點在農(nóng)業(yè)機械、種養(yǎng)精深加工殖加工、品種繁育、冷鏈運輸?shù)确矫鎸で蠛献鳌?BR> 等要素完善服務(wù)配套。重點在旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、高端酒店、旅游產(chǎn)業(yè)品開發(fā)及生產(chǎn)、旅行社服務(wù)等方面尋求合作。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇二
巡察工作是黨內(nèi)監(jiān)督的重要制度安排，是黨委（黨組）履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要抓手。以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度重視巡視巡察工作，習(xí)近平總書記多次發(fā)表重要講話和作出重要批示指示。今年4月28日，全國巡視工作會議開宗明義指出，必須持續(xù)學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。巡察是政治巡察，必須堅持從政治上看，不斷提髙政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，切實做到對“國之大者”心中有數(shù)，對巡視巡察定位、方針、重點、方法等心中有數(shù)，對被巡察黨組織職責(zé)使命、地位作用等心中有數(shù)。
“國之大者”就是黨中央關(guān)心的、強調(diào)的，體現(xiàn)為黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署。優(yōu)化營商環(huán)境是黨中央、國務(wù)院在新形勢下作出的重大決策部署，是推動經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵。按照政治巡察要求，開展優(yōu)化營商環(huán)境專項巡察，要堅持和加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，落實全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略，保障黨的路線方針政策和黨中央決策部署貫徹落實，充分發(fā)揮巡察“利劍”作用，深入查找營商環(huán)境建設(shè)中的短板和弱項，突出“?！钡奶攸c，深挖問題背后的政治問題、責(zé)任問題和作風(fēng)問題，破除經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸和壁壘，為做好“六穩(wěn)”工作、落實“六?！比蝿?wù)，促進(jìn)改革發(fā)展提供政治保障。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇三
通過區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)等新一代信息技術(shù)建立企業(yè)標(biāo)簽化畫像，實現(xiàn)惠企政策與企業(yè)信息自動匹配，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼年P(guān)于2022年優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言材料范文，希望大家喜歡。
近年來，**一直把優(yōu)化營商環(huán)境作為事關(guān)全局的大事要事來抓。通過近年來的不懈努力，**營商環(huán)境明顯改善。下一步，市發(fā)改委將貫徹落實市委、市政府決策部署，充分發(fā)揮全市優(yōu)化營商環(huán)境牽頭部門職責(zé)，堅持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，對標(biāo)中國營商環(huán)境評價體系和標(biāo)桿水平，聚焦激發(fā)創(chuàng)新活力與維護(hù)公平競爭兩大核心訴求，以三年為周期瞄定目標(biāo)，以年度為階段細(xì)化任務(wù)，加快打造走在全國前列的營商環(huán)境。
一、以數(shù)字賦能為著力點，提升政務(wù)服務(wù)水平。
新形勢下信息技術(shù)與日常生活的聯(lián)系越來越緊密，人民期盼更智能、更便捷、更優(yōu)質(zhì)的政務(wù)服務(wù)，這要求我們必須加快數(shù)字政府建設(shè)，讓數(shù)據(jù)多跑路，讓群眾少跑腿。
加快數(shù)字政府建設(shè)。打通數(shù)據(jù)壁壘，清理整合各類辦事系統(tǒng)，持續(xù)完善全市統(tǒng)一的政務(wù)服務(wù)平臺功能，加強政務(wù)信息系統(tǒng)整合共享和電子證照共享互認(rèn)應(yīng)用，完善電子證照數(shù)據(jù)庫各類信息，持續(xù)提高政務(wù)服務(wù)事項網(wǎng)辦深度，推動由“一網(wǎng)通辦”加速邁向“一網(wǎng)辦好”。
加強線上線下深度融合。推進(jìn)政務(wù)服務(wù)事項線上線下標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，建設(shè)全市線上線下統(tǒng)一受理系統(tǒng)，實現(xiàn)企業(yè)和群眾辦事線上線下無差別受理、同標(biāo)準(zhǔn)辦理。推動各級政務(wù)服務(wù)大廳建設(shè)24小時“不打烊”自助政務(wù)服務(wù)區(qū)，推進(jìn)自助終端進(jìn)社區(qū)、商圈、銀行等場所。持續(xù)打造“一件事一次辦”升級版，推動更多跨層級跨部門事項納入。
提供更多精細(xì)化服務(wù)。通過區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)等新一代信息技術(shù)建立企業(yè)標(biāo)簽化畫像，實現(xiàn)惠企政策與企業(yè)信息自動匹配，智能化地向符合條件的企業(yè)主動推送政策，推動從“企業(yè)找政策”轉(zhuǎn)為“政策找企業(yè)”、從“精準(zhǔn)推送”轉(zhuǎn)向“精準(zhǔn)兌現(xiàn)”。建設(shè)企業(yè)專屬網(wǎng)上服務(wù)空間、建立完善“一企一檔”，實現(xiàn)個性化服務(wù)。
二、以制度創(chuàng)新為突破口，提高項目審批效率。
時間就是金錢，效率就是生命。要實現(xiàn)項目審批再加速，就要勇于創(chuàng)新，打破原有桎梏、推動流程再造。
深化“放管服”改革。提升簡政放權(quán)實效，推動賦權(quán)事項落地落實。大力推進(jìn)證明事項和涉企經(jīng)營許可事項告知承諾制。支持符合條件的園區(qū)開展相對集中行政許可權(quán)和處罰權(quán)改革，賦予園區(qū)更大的審批服務(wù)自主權(quán)。發(fā)揮自貿(mào)區(qū)體制機制優(yōu)勢，積極探索一批首創(chuàng)性、差別化、可復(fù)制推廣的改革舉措。
深化重點領(lǐng)域改革。深化工程建設(shè)項目審批制度改革，實現(xiàn)全流程、各環(huán)節(jié)的審批程序規(guī)范化、制度化、平臺化，推進(jìn)工程審批事項審批要點的標(biāo)準(zhǔn)化、清單化，推動聯(lián)合驗收“一窗受理”。推行園區(qū)建設(shè)項目“四即”極簡審批改革，深入推進(jìn)“用地清單制+告知承諾制”改革，全面實施“拿地即配套”“交地即開工”“交房即交證”“交證即抵押”改革。
強化配套服務(wù)能力。推行水電氣聯(lián)合辦理，深入推行“一站通辦”“一網(wǎng)辦理”，全面實現(xiàn)“刷臉”辦電、網(wǎng)上辦電。全面實施不動產(chǎn)交易、登記、繳稅、水電氣過戶等事項“一件事一次辦”。探索社會投資小型低風(fēng)險工程建設(shè)項目的配套水、氣接入工程零審批。
三、以市場期盼為風(fēng)向標(biāo)，降低企業(yè)經(jīng)營成本。
當(dāng)前世紀(jì)疫情與百年變局疊加，經(jīng)濟(jì)下行壓力前所未有，市場主體面臨的困難前所未有，降低綜合營商成本，讓企業(yè)活下來、發(fā)展得好，是優(yōu)化營商環(huán)境的核心要義。
落實惠企政策。不折不扣落實組合式減稅降費政策，強化對中小微企業(yè)、個體工商戶等支持力度。繼續(xù)開展“紓困增效”專項行動，全面落實幫扶部分困難行業(yè)的具體舉措。健全政府守信踐諾機制，定期以企業(yè)座談會等方式聽取企業(yè)訴求，更新《**市民營企業(yè)支持政策手冊》，讓企業(yè)困難被看見、快響應(yīng)、善解決。
加強要素保障。完善銀企融資對接機制，推進(jìn)供應(yīng)鏈融資發(fā)展，推動科技型企業(yè)知識價值等信用貸款改革、中小制造企業(yè)動產(chǎn)抵押和訂單質(zhì)押貸款改革，提升金融服務(wù)和保障能力。推動產(chǎn)才融合、產(chǎn)教融合，促進(jìn)人力資源跨域流動和合理配置。加快推進(jìn)“寧電入湘”等重點能源項目建設(shè)，確保電力等能源安全穩(wěn)定供應(yīng)。強化“畝產(chǎn)效益”導(dǎo)向，盤活產(chǎn)業(yè)園區(qū)低效和空閑土地。
降低制度性成本。規(guī)范壟斷性交易市場收費，加強對中介機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會、商會等領(lǐng)域的監(jiān)督檢查。推進(jìn)物流降本增效，大力推進(jìn)多式聯(lián)運，優(yōu)化運輸結(jié)構(gòu)。嚴(yán)格執(zhí)行涉企收費目錄清單管理制度。推動部門聯(lián)合抽查成為部門間協(xié)同監(jiān)管的主要方式，加快實現(xiàn)信用風(fēng)險分類管理，減少對企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的影響。
四、以公平開放為落腳處，塑造良好市場環(huán)境。
公平競爭、開放包容是市場機制高效運行、各類市場主體活力競相迸發(fā)的基礎(chǔ)，是一個地區(qū)吸引投資、集聚要素的重要吸引力。
構(gòu)建便捷準(zhǔn)入環(huán)境。進(jìn)一步壓縮企業(yè)開辦時間和成本，加大“一業(yè)一證”“證照分離”改革力度，放寬“一址多照”和“集群注冊”的登記條件，持續(xù)推進(jìn)簡易注銷改革，提高市場準(zhǔn)入準(zhǔn)營準(zhǔn)出效率。嚴(yán)格實行全國統(tǒng)一的市場準(zhǔn)入負(fù)面清單制度和外商投資準(zhǔn)入前國民待遇加負(fù)面清單管理制度，堅決破除各類隱性壁壘。
構(gòu)建平等競爭環(huán)境。依法平等保護(hù)各類所有制企業(yè)產(chǎn)權(quán)和自主經(jīng)營權(quán)，深化要素市場化配置改革。持續(xù)開展全市招投標(biāo)突出問題專項整治行動，清理政府采購和招標(biāo)投標(biāo)領(lǐng)域妨害公平競爭的規(guī)定和做法，加強反壟斷和反不正當(dāng)競爭執(zhí)法，強化公平競爭審查剛性約束。
構(gòu)建開放創(chuàng)新環(huán)境。加快創(chuàng)建長株潭國家區(qū)域科技創(chuàng)新中心，加快落地一批基礎(chǔ)技術(shù)、應(yīng)用技術(shù)創(chuàng)新平臺，激發(fā)各類創(chuàng)新主體活力。在新興產(chǎn)業(yè)主要技術(shù)領(lǐng)域培育一批高價值專利，推動各地創(chuàng)建國家知識產(chǎn)權(quán)試點示范地區(qū)。加快智慧口岸建設(shè)，完善中國(**)國際貿(mào)易“單一窗口”功能，持續(xù)推進(jìn)通關(guān)提速降費。
五、以法治監(jiān)督為硬手段，保障各項合法權(quán)益。
法治是最好的營商環(huán)境，是解決一切經(jīng)濟(jì)社會難題最有效的辦法。完善法規(guī)制度。貫徹實施《**市優(yōu)化營商環(huán)境規(guī)定》，不斷完善以《規(guī)定》為基礎(chǔ)、相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)立法為補充的“1+n”**營商環(huán)境法規(guī)制度，鼓勵有條件的市州加大營商環(huán)境改革立法力度。開展《規(guī)定》貫徹落實情況執(zhí)法檢查。完善營商環(huán)境法規(guī)配套制度，持續(xù)開展?fàn)I商環(huán)境相關(guān)的地方性法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件和政策文件清理。
提升司法質(zhì)效。加快智慧法院建設(shè)，提高合同執(zhí)行效率，推動簡案快審、繁案精審。加大對有案不立、違法立案等執(zhí)法不嚴(yán)、司法不公問題的監(jiān)督糾正力度，清理涉法涉訴積案，實施企業(yè)破產(chǎn)處置府院聯(lián)動，依法懲治各類侵犯產(chǎn)權(quán)行為。
強化全面監(jiān)督。強化與紀(jì)檢機關(guān)聯(lián)動查處損害營商環(huán)境投訴舉報的協(xié)同機制，持續(xù)推進(jìn)覆蓋全市各市州、縣市的市營商環(huán)境評價，邀請更多行業(yè)的各類企業(yè)作為營商環(huán)境監(jiān)督站點參與社會監(jiān)督。在市級12345政務(wù)服務(wù)熱線設(shè)置全天候歸集和回應(yīng)群眾訴求的“優(yōu)化營商環(huán)境政企通”專席，打造優(yōu)化營商環(huán)境“總樞紐”。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇四
尊敬的各位來賓，女士們，先生們：
大家好！“首夏猶清和，芳草亦未歇”，很高興在這盛夏時節(jié)舉辦“培育市場主體優(yōu)化營商環(huán)境研討會”。首先，我謹(jǐn)代表國務(wù)院發(fā)展研究中心，對出席研討會的各位嘉賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！下面我就“放管服”改革談兩點體會。
一、“放管服”改革取得了重大成效。
黨的十八大以來，在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央堅強領(lǐng)導(dǎo)下，面對極其復(fù)雜嚴(yán)峻的國內(nèi)外形勢，我國始終保持戰(zhàn)略定力，堅持不搞“大水漫灌”式強刺激，深入貫徹新發(fā)展理念，刀刃向內(nèi)持續(xù)推進(jìn)政府自身革命，從“簡政放權(quán)”入手，推動“放管結(jié)合”、“優(yōu)化服務(wù)”，三管齊下、綜合施策，全力培育市場主體，全面優(yōu)化營商環(huán)境，取得了重大成效。
一是“放”的改革有效地激發(fā)了市場活力和社會創(chuàng)造力，經(jīng)濟(jì)增長內(nèi)生動力得到增強。近年來，我國深入推進(jìn)行政審批制度改革，大力削減審批事項，大幅精簡資質(zhì)許可認(rèn)定，積極主動為市場主體松綁減負(fù)。持續(xù)深化商事制度改革，在全國范圍內(nèi)推行“證照分離”改革全覆蓋。持續(xù)推進(jìn)工程建設(shè)項目審批制度改革，工程建設(shè)項目審批用時壓減至xxx個工作日以內(nèi)。不斷取消水平評價類職業(yè)資格，到目前已取消xx項，共涉及xxx個職業(yè)。這些重大改革舉措，有效激發(fā)了市場主體活力，各類市場主體數(shù)量從xxxx年不到xxxx萬戶，增長到現(xiàn)在的x.x億戶。市場主體是經(jīng)濟(jì)增長的基石、經(jīng)濟(jì)活力的源泉，新增市場主體為社會創(chuàng)造了大量就業(yè)崗位，每年新增就業(yè)人數(shù)保持在xxxx萬人上下，對穩(wěn)就業(yè)發(fā)揮了重要作用。新增市場主體活躍度高、成長性好，客觀上壯大了稅源基礎(chǔ)、增加了稅收收入。保市場主體就是保就業(yè)保民生、保增長保發(fā)展，在去年歷史罕見的嚴(yán)峻形勢下，我國之所以能抵抗住各種嚴(yán)重沖擊，就是因為黨和政府著力聚焦保護(hù)和激發(fā)市場主體活力，培育新增了xxxx多萬戶市場主體。
二是“管”的改革深刻地促進(jìn)了政府職能轉(zhuǎn)變，政府科學(xué)監(jiān)管、公正監(jiān)管能力顯著提升?！胺殴芊备母锸且粋€整體，只有管得住，才能放得開，只有管得好，才能放出活。九年來，“放管服”改革持續(xù)推進(jìn)，政府治理理念切實轉(zhuǎn)變，過去長期存在的重審批、輕監(jiān)管、弱服務(wù)得到了顯著改觀，各地區(qū)各部門積極主動作為，監(jiān)管方式不斷創(chuàng)新，事中事后監(jiān)管體系逐步完善，全國一體化“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”平臺體系初步建成，探索出了一網(wǎng)統(tǒng)管、城市大腦、智慧監(jiān)管等很多值得推廣的好經(jīng)驗好做法，政府職能錯位、越位、缺位問題得到有效破解。市場主體活力得到激發(fā)的同時，市場秩序明顯好轉(zhuǎn)，政府治理能力不斷提高。
三是“服”的改革極大地提高了政務(wù)服務(wù)便利化程度，過去長期存在的辦事難、辦事繁的問題得到了明顯好轉(zhuǎn)。近年來，政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、便利化改革成效顯著，普遍實現(xiàn)人民群眾辦事只進(jìn)一扇門、只到一個窗、只填一張表、最多跑一次，審批“不見面”、辦事“不打烊”、服務(wù)“不斷檔”逐漸成為常態(tài)，有效破解了過去“跑斷腿”、“磨破嘴”、“辦事要找人”等頑疾。我國政務(wù)服務(wù)便利化水平整體上已達(dá)到世界前列，比如開辦企業(yè)時間壓減至x個工作日以內(nèi)、不動產(chǎn)登記時間壓減至x個工作日以內(nèi)。人民群眾對此感受非常深刻，滿意度也非常高，各地區(qū)“好差評”結(jié)果顯示，人民群眾總體好評率達(dá)到xx%以上。
四是“營”的創(chuàng)新培育了國際競爭新優(yōu)勢，我國連續(xù)多年成為全球最佳投資目的地。我國堅定不移擴大對外開放，初步形成了新時代積極促進(jìn)外商投資、保護(hù)外商投資合法權(quán)益的一攬子制度框架。2020年我國正式加入《區(qū)域全面經(jīng)濟(jì)伙伴關(guān)系協(xié)定（rcep）》，將使區(qū)域內(nèi)自由貿(mào)易程度顯著提升。各地區(qū)也都充分認(rèn)識到營商環(huán)境是國家和地區(qū)綜合競爭力的重要體現(xiàn)，主動對標(biāo)國際先進(jìn)水平，自覺深化“放管服”改革，競相打造一流營商環(huán)境。外國商會調(diào)查顯示，我國連續(xù)多年被列為全球最佳投資目的地之一。2020年，在全球跨國直接投資大幅下降的背景下，我國實際使用外資逆勢增長x%，實現(xiàn)了引資總量、增長幅度、全球占比“三提升”。
尤為重要的是，過去一年多，“放管服”改革為我國抗擊疫情和促進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、復(fù)業(yè)復(fù)市提供了重要支撐。2020年，在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我國統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，把深入實施“放管服”改革、優(yōu)化營商環(huán)境作為做好“六穩(wěn)”、“六?！惫ぷ鞯闹匾ナ?，圍繞市場主體所需所盼，精準(zhǔn)施策，助企紓困和激發(fā)活力并舉，及時果斷幫助受沖擊最直接、且量大面廣的中小微企業(yè)和個體工商戶渡過難關(guān)，在全球主要經(jīng)濟(jì)體中唯一實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)正增長。
二、聚焦痛點堵點難點，推動“放管服”改革邁上新臺階。
“放管服”改革是一項長期工程，要堅持創(chuàng)新思維和底線思維，聚焦痛點堵點難點，立足放得開、管得好、服得優(yōu)，全面展開、縱深推進(jìn)。
一是切實轉(zhuǎn)變觀念，放出活力、放出創(chuàng)造力。簡政放權(quán)給市場主體松了綁、解了困，釋放了人民群眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的智慧和潛能，大量新的產(chǎn)品和服務(wù)不斷涌現(xiàn)，就業(yè)擴大了，老百姓收入提高就有了空間。簡政放權(quán)已取得重大成效，但仍需進(jìn)一步深化細(xì)化優(yōu)化。
繼續(xù)精簡審批事項。順應(yīng)社會期待，不斷壓減負(fù)面清單事項，推進(jìn)“證照分離”全覆蓋，繼續(xù)簡化投資審批和工程建設(shè)項目審批，壓減工業(yè)產(chǎn)品行政許可和強制認(rèn)證事項，在更大范圍放寬市場準(zhǔn)入。
繼續(xù)降低各類成本。降低企業(yè)成本還有很大空間，比如中小微企業(yè)融資難融資貴的問題仍待緩解，一些行政執(zhí)法中還存在亂罰款、亂收費、以罰代管等現(xiàn)象。要繼續(xù)降低企業(yè)各類成本，確保減稅降費政策效果“不打折”。
繼續(xù)完善市場主體退出機制。退出渠道目前還不夠暢通，“易進(jìn)不易出”的矛盾仍然突出。下一步，應(yīng)在更大范圍內(nèi)簡化企業(yè)退出機制，建立健全企業(yè)破產(chǎn)和自然人破產(chǎn)制度，提升市場主體活躍度和資源配置效率。
二是提高監(jiān)管效能，管出公平、管出質(zhì)量。始終堅持放管結(jié)合、放管并重，把有效監(jiān)管作為簡政放權(quán)的必要保障，加快構(gòu)建起權(quán)責(zé)明確、公開透明、簡約高效的事中事后監(jiān)管體系，以更有為的政府監(jiān)管來護(hù)航更公平的市場秩序。
增強事中事后監(jiān)管公平性。事前審批事項減少了，事中事后監(jiān)管責(zé)任就加大了。要系統(tǒng)總結(jié)這幾年的監(jiān)管改革成效、經(jīng)驗和問題，立足規(guī)則公平、制度明晰，完善“雙隨機、一公開”制度，全面落實監(jiān)管責(zé)任。
保持重點領(lǐng)域監(jiān)管高壓態(tài)勢。安全生產(chǎn)重于泰山，要牢牢守住質(zhì)量底線和安全紅線，對食品、藥品、疫苗等重點領(lǐng)域，強化全主體、全品種、全鏈條監(jiān)管，強化安全生產(chǎn)監(jiān)管嚴(yán)格執(zhí)法。
提升精準(zhǔn)監(jiān)管和綜合監(jiān)管能力。大力推行“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”，運用大數(shù)據(jù)技術(shù)對市場主體“精準(zhǔn)畫像”，增強監(jiān)管精準(zhǔn)性。聚焦管好“一件事”，對涉及多個部門以及監(jiān)管責(zé)任不清晰、機制不健全的重點事項實施綜合監(jiān)管。
三是提高服務(wù)質(zhì)量，服出便利、服出實惠。更好服務(wù)人民群眾是人民政府的根本宗旨。增強人民群眾對“放管服”改革的獲得感和滿意度，重點是優(yōu)化政務(wù)服務(wù)，強化民生保障，完善就業(yè)服務(wù)，解決老百姓的迫切需求。
提高政務(wù)服務(wù)質(zhì)量。辦事方不方便、滿不滿意，是檢驗改革成效的試金石。下一步要提升政務(wù)信息化共建共用水平，推動更多事項集成辦理、“跨省通辦”，推動更多事項網(wǎng)上辦、掌上辦、一次辦。
優(yōu)化民生服務(wù)供給。我國民生服務(wù)總體供給不足、結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化、效率亟待提升，要注重解民憂、紓民困，重點推進(jìn)醫(yī)療、教育、養(yǎng)老等領(lǐng)域?qū)徟?wù)便民化，擴大民生服務(wù)供給。
提升公用事業(yè)服務(wù)水平。公用事業(yè)報裝便利化改革取得積極進(jìn)展，但市場主體滿意度還有較大提升空間。要加快改革步伐，優(yōu)化報裝流程，提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和資費標(biāo)準(zhǔn)透明度，促進(jìn)市場公平競爭和效率提升。
同志們，深化“放管服”改革任重道遠(yuǎn)。在新的歷史起點上，我們要以習(xí)近平新時代xx特色社會主義思想為指導(dǎo)，立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，以推動高質(zhì)量發(fā)展為主題，圍繞扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?！比蝿?wù)，持續(xù)推進(jìn)“放管服”等重大改革，進(jìn)一步培育市場主體、優(yōu)化營商環(huán)境，確保“十四五”開好局、起好步。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇五
今年以來，區(qū)公安分局按照區(qū)管委會和市公安局優(yōu)化營商環(huán)境總要求，牢固樹立服務(wù)民生、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)社會的理念，推出便企惠企“九大舉措”，進(jìn)一步提升公安優(yōu)化營商環(huán)境的能力和水平，為轄區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境和優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境。
一、制定一套營商環(huán)境提升方案。為進(jìn)一步優(yōu)化全區(qū)公安機關(guān)服務(wù)企業(yè)發(fā)展機制，貫徹落實市委、市政府、區(qū)管委會和市公安局關(guān)于“營商環(huán)境提升年”行動的系列部署要求，公安分局結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，制定“營商環(huán)境提升年”行動方案。方案明確了行動指導(dǎo)思想、工作措施、工作要求，并明確了責(zé)任單位，建立了會商等一系列機制。方案既貫徹落實上級文件精神，又有開發(fā)區(qū)特色的創(chuàng)新舉措。
二、開通一條優(yōu)化營商環(huán)境助企服務(wù)熱線。開通優(yōu)化營商環(huán)境服務(wù)熱線，由專人負(fù)責(zé)接聽電話，處理企業(yè)投訴建議，解答企業(yè)咨詢的問題，并做好企業(yè)其他需求的記錄、流轉(zhuǎn)、對接，有效搭建警企溝通的橋梁。同時，利用分局官方微信公眾號等網(wǎng)絡(luò)方式，公布了窗口部門辦公電話，開設(shè)了網(wǎng)上咨詢、查詢、投訴以及表格下載等服務(wù)，為企業(yè)投訴、咨詢提供便利。
三、建立一套警務(wù)評分工作機制。由“營商環(huán)境提升年”行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，組織相關(guān)單位每季度對規(guī)上企業(yè)和重點招引企業(yè)進(jìn)行滿意度回訪,及時了解警務(wù)工作狀況，并根據(jù)回訪情況和日常工作開展情況對警務(wù)聯(lián)絡(luò)官和社區(qū)民警開展考核。通過考核驅(qū)動，提升服務(wù)質(zhì)量，使企業(yè)有更高的滿意度和獲得感。
四、推出一套三層級的助企“警務(wù)聯(lián)絡(luò)官”機制。在警務(wù)專員的基礎(chǔ)上，為每個企業(yè)再確定一名警務(wù)聯(lián)絡(luò)官，明確“警務(wù)聯(lián)絡(luò)官”的工作職責(zé)和工作流程，形成專業(yè)聯(lián)絡(luò)員聯(lián)絡(luò)機制，提供一對一專業(yè)服務(wù)，及時解決規(guī)上企業(yè)和重點招引企業(yè)存在的困難和問題，避免因人員不熟導(dǎo)致對接不暢、處置不快。對工作中發(fā)現(xiàn)的黑惡線索、治安難題、服務(wù)需求，警務(wù)聯(lián)絡(luò)官及時匯總并轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)部門做好處置。
五、提煉一套針對二十條措施的“口訣表”。參考“三字經(jīng)”，將市公安局優(yōu)化營商環(huán)境“二十條”措施精簡為“優(yōu)化營商環(huán)境二十條措施口訣表”?！翱谠E表”共18句，每句6字，逐條對應(yīng)市局二十條措施，重點突出、內(nèi)容簡練、語句通順，好背好記，方便了民警、協(xié)輔警學(xué)習(xí)背誦，為民警、協(xié)輔警在工作中更好地執(zhí)行二十條措施，打好基礎(chǔ)。
六、簽訂一份責(zé)任狀。向全警發(fā)出優(yōu)化營商環(huán)境《倡議書》，并組織全體民警、協(xié)輔警簽訂《嚴(yán)守優(yōu)化營商環(huán)境紀(jì)律承諾書》，明確工作職責(zé)和工作紀(jì)律，要求全體民警和協(xié)輔警自覺遵守《溫州市公安機關(guān)優(yōu)化營商環(huán)境“二十條”措施》，執(zhí)行優(yōu)化營商環(huán)境紀(jì)律規(guī)定，主動接受監(jiān)督。通過承諾書的簽訂，營造全區(qū)公安機關(guān)“人人知營商、人人護(hù)營商”的良好氛圍。
七、發(fā)送一封滿意度調(diào)查函。圍繞“營商環(huán)境提升年”行動各項要求，制作并向轄區(qū)企業(yè)發(fā)放一封《全區(qū)公安機關(guān)“優(yōu)化營商環(huán)境”工作滿意度調(diào)查函》，圍繞治安狀況、執(zhí)法規(guī)范、警務(wù)走訪、意見征集等方面內(nèi)容，做問卷調(diào)查，全面收集轄區(qū)企業(yè)對公安工作的意見建議，了解滿意度情況，并根據(jù)企業(yè)提出的意見建議，結(jié)合公安工作實際，及時調(diào)整工作措施。
九、出臺一套“三級五層”督察方案。針對“營商環(huán)境提升年”行動方案，制定“三級五層”督察方案，堅持問題切入、以查促改，通過迅速、強力督察，營造氛圍、傳遞信息、傳導(dǎo)壓力，督促全局迅速推進(jìn)“營商環(huán)境提升年”行動。建立以局領(lǐng)導(dǎo)為一級、督察及業(yè)務(wù)指導(dǎo)部門為二級、各單位分管領(lǐng)導(dǎo)和值班領(lǐng)導(dǎo)為三級的“三級五層”督察體系，通過明察暗訪、座談交流、查看臺賬等方式進(jìn)行督察。對“二十條”措施落實不到位引發(fā)企業(yè)投訴、違反十項鐵規(guī)的，一律對直接責(zé)任人先予停止執(zhí)行職務(wù)，調(diào)查核實后予以嚴(yán)肅處理，對分局造成負(fù)面影響的一律拔高追究責(zé)任。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇六
xx局圍繞“提升服務(wù)理念、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、創(chuàng)新服務(wù)措施、提高服務(wù)水平”的總體要求，認(rèn)真梳理林草營商服務(wù)的工作流程，制定更加科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、合理的辦事項目工作流程，嚴(yán)格審批流程管理，最大限度地減少辦事環(huán)節(jié)，提高工作效率，倡導(dǎo)高效服務(wù)。堅持落實一次性告知制，注重信息反饋。窗口工作人員高度重視承辦業(yè)務(wù)的信息反饋工作，對承辦業(yè)務(wù)加強督辦，確保按時辦結(jié)。截止目前，xx窗口辦件量xx件。
（二）項目審批。
在縣政府領(lǐng)導(dǎo)下，縣xx從優(yōu)化營商環(huán)境方面著手，不斷改進(jìn)工作方式、減少審批環(huán)節(jié)、提高工作效率、截至7月底，縣xx已辦結(jié)xx個使用林地審核（批），辦結(jié)xx個臨時使用林地審核（批）；核實光伏項目、電力項目、設(shè)施農(nóng)用地等項目200余個。
（三）黨風(fēng)廉政。
進(jìn)一步健全完善黨風(fēng)廉政建設(shè)體制機制，明確責(zé)任分工，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與優(yōu)化營商環(huán)境及業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查。落實主要領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”的責(zé)任，以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”。監(jiān)督檢查各單位、各部門執(zhí)行民主集中制情況；監(jiān)督檢查黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在帶頭執(zhí)行八項規(guī)定、帶頭遵守紀(jì)律、遵守規(guī)矩的表現(xiàn)情況。
二、下一步安排。
（一）提高行政服務(wù)效能，不斷優(yōu)化營商環(huán)境。進(jìn)一步優(yōu)化政務(wù)服務(wù)，按照便民、高效、規(guī)范、廉潔的總體要求，不斷提高窗口工作人員的崗位意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識，制定簡潔明了的行政審批事項辦理指南和相關(guān)網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)事項辦事流程，提高審批效率，全面實現(xiàn)林草行政審批運行流程標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、優(yōu)質(zhì)化、效率化。
（二）加快項目審核進(jìn)度，不斷提高審批效率。一是林業(yè)設(shè)計單位。目前，我局有業(yè)務(wù)往來的有林業(yè)設(shè)計資質(zhì)的單位有xx個，對于縣政府安排的工期緊的重點項目，我局會擇優(yōu)推薦xx家設(shè)計速度快、質(zhì)量高的單位，供用地方自主選擇；二是項目使用林地前期審查工作。做好建設(shè)項目征占林地現(xiàn)場勘驗工作，加強征用占用林地全過程的監(jiān)管與服務(wù)，對征用占用林地選址情況、用地規(guī)模實行預(yù)先論證，確保不占或少占林地。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇七
企業(yè)在登錄平臺后，可以在一個界面內(nèi)點擊查詢所有惠企政策的辦事指南。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼膞x市人社局優(yōu)化營商環(huán)境提升2022年策劃方案模板，希望大家喜歡。
一、工作目標(biāo)。
按照11月19日全市優(yōu)化營商環(huán)境提升動員大會上對優(yōu)化營商環(huán)境工作提出的新任務(wù)、新目標(biāo)和局黨組的安排部署，各指標(biāo)牽頭專班要爭取綜合排名進(jìn)入全省前3名、全國前30名;單項指標(biāo)排名爭取全省第1名、進(jìn)入全國前10名;市場主體滿意度達(dá)到100%，圍繞全省位次“保五爭三搶第一”目標(biāo)，確保我局兩項牽頭指標(biāo)進(jìn)入全省第一方陣。
二、工作任務(wù)。
為貫徹落實市委主要領(lǐng)導(dǎo)提出的最優(yōu)指標(biāo)“三個標(biāo)準(zhǔn)”，彰顯優(yōu)化營商環(huán)境工作的人社擔(dān)當(dāng)，各指標(biāo)牽頭專班要努力爭取我局勞動力市場監(jiān)管和人才流動便利度兩項牽頭指標(biāo)在省市營商環(huán)境評價中進(jìn)入第一方陣，確保實現(xiàn)“保五爭三搶第一”目標(biāo)。同時，要做好開辦企業(yè)、繳納稅費、公共教育滿意度等指標(biāo)的配合工作，助力我局12項配合指標(biāo)全部取得好位次。
(一)勞動力市場監(jiān)管。
1.創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)方式。
方法措施：加快信息建設(shè)，強力推動“互聯(lián)網(wǎng)+公共就業(yè)”系統(tǒng)應(yīng)用，推進(jìn)信息服務(wù)智慧化，加強人力資源信息歸集，建立全市統(tǒng)一的信息系統(tǒng)，推進(jìn)信息互聯(lián)互通和數(shù)據(jù)共享，實現(xiàn)供求雙方即時匹配、智能匹配。實行“一網(wǎng)通辦”的服務(wù)模式，定期為企業(yè)發(fā)布用工需求、開展招聘輔導(dǎo)，為勞動者提供就業(yè)信息、職業(yè)培訓(xùn)。
提升目標(biāo)：實現(xiàn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦、公共服務(wù)、監(jiān)管監(jiān)測、數(shù)據(jù)應(yīng)用四位一體，涵蓋280余個業(yè)務(wù)模塊，50余項單位服務(wù)事項、20余項個人服務(wù)事項，滿足內(nèi)、外網(wǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)辦需要。構(gòu)建覆蓋市縣鄉(xiāng)村四級，輻射全域的公共就業(yè)服務(wù)體系，推動線下實體網(wǎng)點服務(wù)與線上互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)深度融合。
前沿經(jīng)驗：為方便企業(yè)了解各類就業(yè)補助政策及辦理相關(guān)事項，上海市人力資源社會保障局按照“在網(wǎng)上業(yè)務(wù)辦理平臺探索實現(xiàn)一次性完成所有惠企政策的申請及辦理”的思路，開發(fā)了就業(yè)政策“點單式申請”平臺，助力企業(yè)降低政策獲取成本，優(yōu)化營商環(huán)境?！包c單式申請”平臺主要有三個特點：
一是惠企政策“菜單式呈現(xiàn)”。企業(yè)在登錄平臺后，可以在一個界面內(nèi)點擊查詢所有惠企政策的辦事指南。同時，系統(tǒng)會根據(jù)企業(yè)在人社數(shù)據(jù)庫中的基本信息自動初篩得出某個具體企業(yè)可能符合申請條件的惠企事項。通過就業(yè)惠企政策的菜單式呈現(xiàn)，既實現(xiàn)了企業(yè)對所有惠企政策的集成式獲知，降低了政策獲取成本，又避免了企業(yè)因為政策理解把握不準(zhǔn)可能導(dǎo)致的漏申請、錯申請等情況發(fā)生。
二是惠企政策“點單式選擇”。在了解惠企事項詳情后，企業(yè)可直接在界面內(nèi)勾選擬申請的事項。系統(tǒng)內(nèi)嵌互斥算法，當(dāng)兩類及以上項目不能同時申請時，系統(tǒng)會自動進(jìn)行提示，企業(yè)可依據(jù)本單位實際情況選擇合適的惠企政策申領(lǐng)組合。
三是惠企政策“一站式辦理”。目前，上海已經(jīng)將所有全程網(wǎng)辦的就業(yè)惠企惠民政策通道進(jìn)行了整合，統(tǒng)一從“點單式申請”平臺進(jìn)行接入，企業(yè)可在平臺內(nèi)通過系統(tǒng)輔助引導(dǎo)的方式，直接辦理各項政策申請。
2.服務(wù)特殊群體就業(yè)。
方法措施：加強同教育、公安等部門業(yè)務(wù)協(xié)同和就業(yè)信息共享，做好就業(yè)保障和服務(wù)。推動取消應(yīng)屆高校畢業(yè)生報到證，對非公單位接收應(yīng)屆高校畢業(yè)生，取消由所在地公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)在就業(yè)協(xié)議書上簽章的環(huán)節(jié)。
提升目標(biāo)：實現(xiàn)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實名登記100%，就業(yè)率90%以上;實現(xiàn)“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)創(chuàng)業(yè)”應(yīng)用四級全覆蓋、業(yè)務(wù)全聯(lián)通。
局責(zé)任科室(單位)：就業(yè)促進(jìn)辦公室牽頭，就業(yè)促進(jìn)服務(wù)中心、人才交流中心配合落實。
前沿經(jīng)驗：xx事業(yè)單位2021年空缺崗位專項招聘高校畢業(yè)生。近日，xx省印發(fā)《關(guān)于深化實施部分減負(fù)穩(wěn)崗擴就業(yè)政策措施的通知》(下稱《通知》)，加大對促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)等的政策支持力度。
《通知》明確，各級事業(yè)單位2021年空缺崗位主要用于專項招聘高校畢業(yè)生，可面向xx高校及xx籍高校畢業(yè)生開展專項招聘;落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)各項補貼、扶持及稅收優(yōu)惠政策;優(yōu)化應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)，推動取消應(yīng)屆高校畢業(yè)生報到證，對非公單位接收應(yīng)屆高校畢業(yè)生，取消由所在地公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)在就業(yè)協(xié)議書上簽章的環(huán)節(jié)。
xx省支持有條件的地方，對中小微企業(yè)招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生)，可給予1000元/人一次性吸納就業(yè)補貼。此外，對小微企業(yè)吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)的，按規(guī)定給予社會保險補貼。
3.推進(jìn)勞動保障誠信體系建設(shè)。
方法措施：健全勞動保障守法誠信激勵和失信懲戒機制，持續(xù)開展勞動保障誠信等級評價和重大違法行為社會公布工作，健全用人單位勞動保障守法誠信檔案。推進(jìn)人力資源和社會保障、發(fā)展改革、住建、水利、房管、市場監(jiān)管、銀行等部門相關(guān)信用信息系統(tǒng)互聯(lián)互通，實現(xiàn)對企業(yè)守法誠信信息互認(rèn)共享，加強協(xié)同監(jiān)管，引導(dǎo)企業(yè)依法誠信用工，加強對失信企業(yè)的協(xié)同監(jiān)管和聯(lián)合懲戒，構(gòu)建我市勞動保障監(jiān)察“一處失信、處處受限”的失信懲戒格局。
提升目標(biāo)：勞動監(jiān)察領(lǐng)域企業(yè)守信率達(dá)到100%。
局責(zé)任科室(單位)：勞動保障監(jiān)察局。
前沿經(jīng)驗：福建省每年組織開展一次企業(yè)勞動保障守法誠信和用人單位工資支付行為誠信等級評價活動，健全信用體系制度。
福建明確制定立案“五步法”(立案調(diào)查、案件審理、案件處理、公示公布、動態(tài)管理)、嚴(yán)把“四個關(guān)”(證據(jù)關(guān)、審核關(guān)、公布公示、更新關(guān))，進(jìn)一步完善誠信信息收集匯總、初步評價、結(jié)果告知、征求意見、企業(yè)申訴、社會公布等程序，確保過懲相當(dāng)。同時，研究探索規(guī)范信用修復(fù)退出機制。
福建也通過日常巡查、書面審查、雙隨機抽查、舉報投訴專查以及專項檢查等事中事后監(jiān)管方式，收集企業(yè)信息作為企業(yè)工資支付誠信等級評價的依據(jù)，尤其是加強在建工程項目保障農(nóng)民工工資支付檢查，制定涉及建筑、非建筑類別檢查事項清單記錄，全面掌握用人單位工資支付行為，建立企業(yè)信用檔案，實現(xiàn)對用人單位分級分類精細(xì)化監(jiān)管。
同時，為規(guī)范落實誠信違法信息公布，福建還制定印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范勞動保障監(jiān)察誠信信息報送工作的通知》，進(jìn)一步完善福建省誠信信息報送工作;著力推動信用信息共享互認(rèn)，守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒機制覆蓋重點行業(yè)領(lǐng)域，實現(xiàn)信用信息跨地區(qū)、跨部門、跨領(lǐng)域歸集、共享、公開和應(yīng)用。
每年上半年，福建將上一年度用人單位工資支付行為等級評價結(jié)果及時推送省公共信用信息等平臺進(jìn)行公示，實現(xiàn)“互聯(lián)網(wǎng)+誠信等級評價+信用監(jiān)管”模式。目前，福建省正在繼續(xù)深化創(chuàng)建在建項目領(lǐng)域“無欠薪項目部”活動，推廣開展“無欠薪”承諾宣誓，助力誠信福建建設(shè)。
4.做實基層調(diào)解，推動糾紛處置重心下移。
方法措施：繼續(xù)加強“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)解”建設(shè)力度，引導(dǎo)勞動者及用人單位進(jìn)行線上申請，爭取將勞資矛盾化解在基層。在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)解”服務(wù)平臺，充分利用平臺優(yōu)勢，大力開展網(wǎng)上調(diào)解，力爭將爭議化解在前端、消滅在基層和萌芽狀態(tài)。規(guī)范仲裁程序，嚴(yán)把立案關(guān)，堅持依法審理、依法裁決。
提升目標(biāo)：法定時限內(nèi)，調(diào)解成功率70%，結(jié)案率99%。
局責(zé)任科室(單位)：調(diào)解仲裁管理科牽頭，仲裁院配合落實。
前沿經(jīng)驗：為提高勞動爭議仲裁工作的滿意度，蘇州市吳中區(qū)人社局采取有力舉措提高辦案效率和質(zhì)量，快速提升勞動仲裁辦案效能，努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
一是加大宣傳力度，預(yù)防勞資糾紛。充分發(fā)揮仲裁法律宣傳職能，積極利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)仲裁分庭、公開觀摩庭等庭審活動現(xiàn)場和“春風(fēng)行動”等主題活動，宣傳最新的勞動法律法規(guī)，讓勞動者知法懂法;充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障中心、各類行業(yè)協(xié)會、臺企聯(lián)誼會等平臺，向區(qū)內(nèi)各基層單位和企業(yè)的管理人員開展了6次較大規(guī)模的業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動、送法進(jìn)企業(yè)，就當(dāng)前勞資工作的熱點問題進(jìn)行面對面的交流，共同做好勞動爭議的預(yù)防和處理工作，讓用人單位守法護(hù)法。
二是注重案前調(diào)解，強力化解爭議。以區(qū)內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動保障服務(wù)中心為依托，穩(wěn)步推進(jìn)勞動人事爭議調(diào)解中心的建設(shè)工作。我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動保障服務(wù)中心積極響應(yīng)上級對基層勞動爭議調(diào)解組織的建設(shè)要求，紛紛掛牌成立了勞動人事爭議調(diào)解中心，調(diào)解中心配置有專職的調(diào)解員及調(diào)解室，并統(tǒng)一安排具有一定法律專業(yè)知識或者具有調(diào)解工作經(jīng)驗的工作人員擔(dān)任調(diào)解員，以文件的形式明確相關(guān)人員的工作職責(zé)，初步建立了調(diào)解員名錄及案件歸檔制度，及時向單位職工公布。調(diào)解中心工作有序的開展和推進(jìn)，積極有效地發(fā)揮了預(yù)防和及時妥善處理勞動人事爭議的作用，最大限度地把勞動人事爭議化解在萌芽狀態(tài)，促進(jìn)了我區(qū)勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。
三是開展法律援助，實現(xiàn)“應(yīng)援盡援”。區(qū)仲裁院于8月底設(shè)立了勞動人事爭議法律援助工作站，法律援助工作站駐區(qū)仲裁院立案窗口。法律援助工作站由簽約的律師事務(wù)所指派專業(yè)律師每周一、四為勞動者和用人單位提供免費的法律咨詢及宣傳服務(wù)，并對符合條件的勞動者經(jīng)申請、審查后上報區(qū)法律援助中心指派律師進(jìn)行法律援助，有效解決了勞動者不懂維權(quán)、盲目維權(quán)等問題，也能遏制一批“黑律師”“黑代理”的非正常干擾行為，開辟和幫助勞動者維權(quán)的新途徑，提升勞動人事爭議仲裁工作效能。運行三個月來，即有116多起仲裁案件通過法律援助站獲得免費、專業(yè)的勞動法律援助服務(wù)，法律援助機制在方便勞動者維權(quán)、提升仲裁效能方面的作用已逐步顯現(xiàn)。
四是完善調(diào)解組織，提升辦案水平。我區(qū)下轄的各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中，現(xiàn)正常進(jìn)行勞動爭議案件開庭審理的有城南、木瀆、長橋、胥口分庭，今年區(qū)仲裁院加快指導(dǎo)甪直分庭的建設(shè)工作，爭取甪直分庭盡早進(jìn)行開庭審理案件。同時，為深挖現(xiàn)有四個分庭的基層優(yōu)勢，實現(xiàn)爭議調(diào)處關(guān)口前移和重心下移，仲裁院定期指派專職仲裁員就典型案件到各分庭進(jìn)行巡回審理，積極發(fā)揮傳幫帶的作用。2020年度，通過仲裁分庭兼職仲裁員自行審理的案件共計203件，仲裁院專職仲裁員下分庭巡回審理的案件共計87件。基層分庭的建設(shè)，極大地加強了先行調(diào)解的力度，也減少了職工和企業(yè)調(diào)裁的時間，減輕了訴累，提升了工作效能。
(二)人才流動便利度。
1.優(yōu)化人才流動基本保障。
方法措施：完善“諸葛英才計劃”人才政策體系，打通制約人才發(fā)展的政策“堵點”。聚焦提高人才公共服務(wù)水平，優(yōu)先為引進(jìn)人才辦理落戶，提供子女入學(xué)、住房安居、醫(yī)療服務(wù)、社會保險等保障。加大政府投入建設(shè)力度，大幅提高人才公寓供應(yīng)量，為人才來宛提供更優(yōu)質(zhì)的住房保障。完善人才獎勵政策，建立與人才貢獻(xiàn)相適應(yīng)的人才激勵機制，對符合我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級方向的技術(shù)創(chuàng)新和高級管理人才優(yōu)先引進(jìn)，重點支持。加強建設(shè)人才市場動態(tài)監(jiān)測機制。深化企業(yè)工資分配制度，指導(dǎo)企業(yè)建立健全技術(shù)技能激勵導(dǎo)向的薪酬分配體系，推動企業(yè)工資分配向關(guān)鍵崗位、生產(chǎn)一線崗位和緊缺急需的高層次、高技能人才傾斜。
提升目標(biāo)：借鑒長沙經(jīng)驗，構(gòu)建xx本土“1+5+27”人才政策體系，構(gòu)建吸引人才、培育人才、用好人才、激勵人才、服務(wù)人才的完整鏈條。
局責(zé)任科室(單位)：專業(yè)技術(shù)人員管理科牽頭，勞動關(guān)系科配合落實。
前沿經(jīng)驗：長沙市圍繞人才政策22條，出臺了五大人才工程實施細(xì)則和27個配套辦法，形成了“1+5+27”人才政策體系，構(gòu)建了一個吸引人才、培育人才、用好人才、激勵人才、服務(wù)人才的完整鏈條。積極推行領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系服務(wù)高層次人才制度，建立人才服務(wù)窗口和人才一體化服務(wù)信息平臺，建立人才購房綠色通道，加快建設(shè)人才公寓，實施長沙人才綠卡，為人才提供全方位的服務(wù)和保障。圍繞22條優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)鏈人才需求，建立人才對接平臺，助推企業(yè)精準(zhǔn)靶向引才，近兩年累計引進(jìn)各類人才30余萬，累計發(fā)放人才獎補資金近12億元，在近年全國城市人口凈流入率、中高端人才凈流入率排行榜中均穩(wěn)居前三。創(chuàng)新開展技術(shù)工人購房貸款利息補貼政策，幫助技術(shù)工人落戶長沙。探索“企業(yè)辦?！薄耙筮M(jìn)?！薄皩W(xué)校辦企”等六種校企合作模式，通過深化產(chǎn)教融合、校企合作，引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)鏈上的優(yōu)質(zhì)企業(yè)與職業(yè)院校深度合作，保障技能人才滿足產(chǎn)業(yè)鏈需求，已吸引三一重工、奔馳汽車、聯(lián)想集團(tuán)等120家企業(yè)深度參與。
2.強化人才流動服務(wù)支撐。
方法措施：深化人才分類評價制度改革和職稱制度改革，有序推進(jìn)人才分類評價工作，建立民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才職稱申報評審“綠色通道”和“直通車”制度。全面落實國有企業(yè)、高校、科研院所等企事業(yè)單位和社會組織的用人自主權(quán)，建立健全企業(yè)人力資源管理制度。支持企業(yè)依據(jù)國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)自主開展技能人才評定，對沒有國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)的，可自主開發(fā)評價規(guī)范。實施人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行動計劃，積極培育市場化人力資源服務(wù)機構(gòu)，積極引進(jìn)國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)人力資源服務(wù)企業(yè)。進(jìn)一步打破戶籍、地域、身份、檔案、人事關(guān)系等制約，打通職業(yè)資格與職稱資格貫通渠道。民營企業(yè)高層次專業(yè)技術(shù)人才、急需緊缺人才、優(yōu)秀青年人才可直接申報相應(yīng)級別職稱，支持企業(yè)自主開發(fā)評價規(guī)范。
提升目標(biāo)：實現(xiàn)高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職稱評審、職業(yè)發(fā)展貫通。
建立高層次人才市場化認(rèn)定機制。發(fā)揮政府、市嘗專業(yè)組織、用人單位等多元評價主體作用，建立多維度人才評價標(biāo)準(zhǔn)，探索建立高層次人才積分制認(rèn)定辦法，對人才進(jìn)行綜合量化評價。在我市高層次人才評價標(biāo)準(zhǔn)中引入人力資源服務(wù)機構(gòu)、風(fēng)險投資機構(gòu)等市場化評價要素。探索政府授權(quán)行業(yè)協(xié)(學(xué))會、行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)和新型科研機構(gòu)自主認(rèn)定高層次人才，并享受相應(yīng)的政策待遇。
推進(jìn)技能人才多元化評價改革。推進(jìn)行業(yè)組織承接技術(shù)技能人才評價改革試點，選取行業(yè)特點明顯的職業(yè)(工種)交由具備條件的行業(yè)組織開展業(yè)內(nèi)技術(shù)技能人才評價。
深化職稱制度改革。在中小學(xué)職稱改革試點基礎(chǔ)上，逐步在高校、衛(wèi)生系統(tǒng)探索建立與崗位管理相銜接的職稱制度。將社會化職稱評定職能全面下放給具備條件的行業(yè)組織，制定行業(yè)組織承接職稱評審職能監(jiān)管辦法。在新型研發(fā)機構(gòu)、大型骨干企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)等開展職稱自主評價試點。建立激勵創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化的職稱評審導(dǎo)向，將技術(shù)創(chuàng)新和創(chuàng)造、高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化、發(fā)明專利轉(zhuǎn)化等方面取得的成績，及所創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益等因素作為職稱評審的重要條件。探索建立符合國際慣例的工程師制度。專業(yè)技術(shù)類公務(wù)員在職稱評審、科研項目申報和經(jīng)費保障等方面享受事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員的相關(guān)政策。
3.暢通人才流動渠道。
方法措施：破除妨礙人才合理流動的體制機制弊端，支持和鼓勵事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員到企業(yè)掛職、兼職和離崗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，保障其在職稱評定、工資福利、社會保障等方面的權(quán)益。完善柔性引才政策措施，堅持以“高精尖缺”導(dǎo)向，聚焦我市重大戰(zhàn)略實施對人才的需求，建立以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的柔性引才激勵辦法。積極參加中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會，大力延攬高層次、創(chuàng)新型、引領(lǐng)型人才(團(tuán)隊)，持續(xù)推動高質(zhì)量人才項目合作，廣泛匯聚各方專家智慧，推動人才供給與產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的精準(zhǔn)對接。柔性引進(jìn)外籍高層次人才，支持鼓勵優(yōu)秀外國留學(xué)生畢業(yè)后來宛就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加大外籍專家引進(jìn)力度。
提升目標(biāo)：暢通高層次人才引進(jìn)常態(tài)化“綠色通道”，推出符合本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展的高層次人才引進(jìn)政策。
前沿經(jīng)驗：近年來，天津市武清區(qū)搶抓京津冀協(xié)同發(fā)展的歷史窗口期，在暢通人才社會性流動渠道方面不斷加利加壓，取得了明顯成效。
一方面，不斷拓寬引智引才渠道。研究制定了《武清區(qū)關(guān)于進(jìn)一步搶抓京津冀協(xié)同發(fā)展機遇加快建設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才聚集地的若干措施》(簡稱“武清人才新政20條”)，進(jìn)一步搶抓京津冀協(xié)同發(fā)展機遇，加快建設(shè)京津之間富有創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)活力的人才聚集地。積極參加華博會、中國海外學(xué)子創(chuàng)業(yè)周、廣州海交會、津洽會等人才交流活動，與62個項目達(dá)成了初步合作意向;赴清華大學(xué)、上海交大等11所“雙一流”高校開展校地人才科技合作對接，組織區(qū)內(nèi)43家重點企業(yè)開展高校招聘活動，提供崗位1167個，達(dá)成初步就業(yè)意向400余人。
另一方面，充分發(fā)揮市場在人力資源配置中的決定性作用。進(jìn)一步理順政府與市場的關(guān)系，推動公共服務(wù)與經(jīng)營性服務(wù)分離，持續(xù)優(yōu)化公平、高效的人力資源市場環(huán)境。
三、工作要求。
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各科室(單位)在局黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下要堅持把優(yōu)化營商環(huán)境工作作為重大政治任務(wù)。10個工作專班的責(zé)任局領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格履行第一責(zé)任人責(zé)任，指導(dǎo)專班成員科室(單位)嚴(yán)格按照相關(guān)政策規(guī)定，切實做到堅持原則不動搖，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通，遵守紀(jì)律不放松，確保工作順利推進(jìn)。
(二)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，全面推進(jìn)。爭先進(jìn)位實施方案是貫徹落實全市深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境部署的重要舉措，各工作專班要加強組織協(xié)調(diào)，形成強大合力，統(tǒng)籌推進(jìn)我局優(yōu)化營商環(huán)境工作，確保爭先進(jìn)位工作方案順利實施。
(三)緊盯重點，抓好落實。要堅持問題導(dǎo)向，緊緊圍繞實施方案工作任務(wù)內(nèi)容，全面補齊短板，抓好專項整治行動重點問題整改。通過督促提升、嚴(yán)肅問責(zé)，夯實責(zé)任、擰緊鏈條，推動各項措施落到實處。
(四)嚴(yán)格考評，壓實責(zé)任。今年是實施“十四五”規(guī)劃的開局之年，也是我市優(yōu)化營商環(huán)境的關(guān)鍵一年。要進(jìn)一步明確優(yōu)化營商環(huán)境的目標(biāo)任務(wù)，吃透政策，拉高標(biāo)桿，嚴(yán)肅考評，明確責(zé)任主體，聚焦“最優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)”，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)優(yōu)化營商環(huán)境各項工作。
(五)創(chuàng)新方法，營造氛圍。各責(zé)任科室(單位)要把進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境作為促進(jìn)xx高質(zhì)量發(fā)展、應(yīng)對復(fù)雜形勢的重要舉措。全力營造“人人都是營商環(huán)境、事事都是營商環(huán)境、處處都是營商環(huán)境”的氛圍。
(六)堅持獎懲激勵機制。根據(jù)省、市營商環(huán)境評價排名、問題反饋清單、市場主體滿意度等通報結(jié)果，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲制度，對取得優(yōu)異成績的單位和個人，及時兌現(xiàn)獎勵政策;對承擔(dān)責(zé)任目標(biāo)落后的單位和個人，嚴(yán)格落實責(zé)任追究辦法，扣發(fā)獎金、大會表態(tài)發(fā)言、調(diào)離工作崗位、暫緩晉職級和免職等組織處理措施。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇八
各位代表、同志們：
當(dāng)前從上至下，從黨中央到自治區(qū)、市委市政府，都高度重視推動企業(yè)發(fā)展、優(yōu)化營商環(huán)境和深化“放管服”工作，***總書記發(fā)表了一系列重要講話，自治區(qū)公安廳、市公安局也推出了一批轉(zhuǎn)變職能、簡政放權(quán)的具體舉措。今天召開這個座談會，目的很明確，就是想聽聽各位代表的聲音，聽聽各位代表對我們交通管理工作的意見，精心整理各位親的建議。
會議一開始，xx就對近年來我們交管部門所作的工作和取得的成績，進(jìn)行了一個簡單的介紹，特別提到了在優(yōu)化營商環(huán)境方面我們所作的一些工作成效。期許能夠通過我們的工作，讓各位企業(yè)代表、在座的各位同志真正感受到我們交通環(huán)境的一個變化，一個不斷變好的過程。
剛才，我們也一起就如何優(yōu)化營商環(huán)境，如何在交通管理方面更好地為各位親服務(wù)，進(jìn)行了座談和討論。對一些需要解答和立即能夠解決的問題，我都作了解答，對一些當(dāng)前存在問題和下一步需要解決的問題，我也談了自己的一些想法。通過座談，有很多企業(yè)代表提出了很好的意見和建議，我也都認(rèn)真作了記錄。
一個城市的交通，不僅代表了一個城市的形象，同時交通環(huán)境的好壞也直接影響市民的生活質(zhì)量，并直接反映在幸福感上。只有良好的交通環(huán)境，才能促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，才能保證社會生產(chǎn)、生活中各項活動高效率、快節(jié)奏運轉(zhuǎn)，才有利于擴大開放招商引資活動的開展。我始終認(rèn)為，交管部門開展各項管理和服務(wù)工作，都要從服務(wù)全國、全區(qū)、全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局出發(fā)，要站在講政治、講大局的高度，緊緊圍繞黨中央和自治區(qū)黨委、政府的決策部署，在市委、市政府和市公安局統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)部署下，自覺履行經(jīng)濟(jì)建設(shè)參與者、捍衛(wèi)者、服務(wù)者的職責(zé)使命，堅持法治思維，敢于擔(dān)當(dāng)，主動作為，不斷增強主動“上前一步”的服務(wù)意識，從過去管理型向現(xiàn)代的管理加服務(wù)型轉(zhuǎn)變，努力為經(jīng)濟(jì)發(fā)展打造平安穩(wěn)定的社會環(huán)境、平安暢通的道路交通環(huán)境、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境。
接下來，我想就交管部門優(yōu)化營商環(huán)境服務(wù)企業(yè)工作，提三點要求：
一、要進(jìn)一步打造平安穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。要打造平安穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境，細(xì)化到我們交警一個警種來說，就是做好各項道路交通管理和服務(wù)的本職工作。一個好的發(fā)展環(huán)境，對交警部門來說，無非就是兩句話：“出行平安、道路暢通”。要做到這一點，我認(rèn)為可以從幾個方面入手：一是做好道路交通事故預(yù)防工作。城市交通安全是暢通的前提和基礎(chǔ)，沒有城市交通安全，城市暢通就失去了意義。我們要主動向當(dāng)?shù)攸h委、政府匯報，積極協(xié)調(diào)解決整改資金，創(chuàng)造安全有序通行環(huán)境。要借助行業(yè)部門的力量，加強與交通運輸、應(yīng)急管理、征信管理、保險監(jiān)管等部門協(xié)作，推動加強行業(yè)監(jiān)管、信用懲戒、保險浮動。二是推進(jìn)城市道路交通組織精細(xì)優(yōu)化。要不斷**城市停車等難題，加強交通堵點亂點綜合治理。要會同相關(guān)部門完善停車管理政策機制，充分挖掘增加停車供給，加強停車需求管理。綜合采取工程改造、交通優(yōu)化、執(zhí)法管理等措施，改善交通亂象，緩解交通擁堵，推進(jìn)更高水平的城市道路交通信號設(shè)置優(yōu)化和精細(xì)化，渠化優(yōu)化路口路段交通組織，提高現(xiàn)有道路通行能力。三是打造智慧城市，實施科技強警戰(zhàn)略。搶抓智慧城市建設(shè)和大數(shù)據(jù)時代機遇，大膽實踐，不斷探索，創(chuàng)新應(yīng)用前沿科技，充分發(fā)揮政府、市場、社會力量，積極探索新時代城市交通治理新模式，推進(jìn)公安交管工作與互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能等信息技術(shù)濃度融合，實現(xiàn)城市交通由空間管理向時間管理、傳統(tǒng)警務(wù)向信息警務(wù)的轉(zhuǎn)變。四是堅持開展重點整治行動，形成高壓嚴(yán)管態(tài)勢。一直以來，我們交警部門都在根據(jù)不同的時期、不同的地域等特點，有針對性地不間斷開展各項道路交通秩序整治工作。從去年開始，我們就緊盯重點時段、重點道路、重點車輛，嚴(yán)查公路違法會車、違法超車、超速、高速公路逆行、占用應(yīng)急車道、逾期未檢、逾期未報廢、機動車假牌套牌、酒駕、醉駕、毒駕等嚴(yán)重交通違法行為，可以說，效果還是不錯的。之后我們還將專門針對城區(qū)的交通亂象問題，開展一個專門的交通整治工作，力爭通過整治，解決一批城區(qū)交通難點、痛點，治理長期以來存在的交通亂象問題，提高城區(qū)出行通行效率實施城市道路提速工程，提升市民出行滿意度。交通秩序好了，我們的出行才能更暢通、更快捷。
二、要進(jìn)一步完善高效便利的服務(wù)體系。當(dāng)前，公安交管“放管服”二十項便民措施已經(jīng)全面推開。x月份，公安部召開新聞發(fā)布會，通報了公安部**年新推出的**項公安交管“放管服”改革措施，重點突出兩大方面改革，即“x類業(yè)務(wù)異地通辦、x項服務(wù)便捷快辦”，新的措施將于x月x日起推行。我們交管各部門必須要深刻認(rèn)識放管服改革工作的重大意義，快馬加鞭把各項便民利民服務(wù)措施落實好。同時，要大膽創(chuàng)新，善于發(fā)現(xiàn)轄區(qū)特點、地域的特點和本警種本部門的特點，堅持問題導(dǎo)向，聚焦深化改革，推出更多接地氣和惠民生的服務(wù)措施，進(jìn)一步在行政審批等環(huán)節(jié)大力做“減法”，在優(yōu)化服務(wù)等方面積極做“加法”。
我們交警部門相對公安各警種來說，在對外窗口、服務(wù)群眾這一塊的業(yè)務(wù)是比較多的，我們要始終圍繞服務(wù)民生的發(fā)展主線，將各項改革措施落到實處，不斷提升廣大人民群眾對公安交管工作的認(rèn)可度和滿意度。特別是車管、秩序、事故處理等對外服務(wù)窗口部門，要大力推進(jìn)“減證便民”行動，加快與稅務(wù)、保險等部門信息聯(lián)網(wǎng)，簡化辦理交管業(yè)務(wù)手續(xù)資料和程序時限。深化“互聯(lián)網(wǎng)+交管服務(wù)”，優(yōu)化網(wǎng)上辦事服務(wù)體驗;繼續(xù)推行社會共建共治，創(chuàng)新“警企合作”、“警郵合作”和“警保合作”服務(wù)模式，拓展城鄉(xiāng)服務(wù)覆蓋面，**業(yè)務(wù)激增和有限警力矛盾。目前，我們正在推進(jìn)城西車管工作站的建設(shè)，加快車管“一窗式辦結(jié)”措施落地和縣、鄉(xiāng)郵政服務(wù)網(wǎng)站鋪開建設(shè)、以及流動車管所、自助業(yè)務(wù)辦理等工作，通過各項措施的落實更快、更好地實現(xiàn)便民利民。
三、要堅持以人民為中心，加強隊伍正規(guī)化和執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。再好的措施，都需要有人去推動、去落實。一項工作能不能落實好，隊伍是保障，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。要優(yōu)化營商環(huán)境，我們就要建設(shè)一支紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)法公正的隊伍。要進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)勤執(zhí)法行為，不斷改進(jìn)執(zhí)法方式，規(guī)范執(zhí)法言行，講究執(zhí)法藝術(shù)，加強執(zhí)法培訓(xùn)，強化實戰(zhàn)訓(xùn)練，把嚴(yán)格規(guī)范公正文明的要求貫徹到執(zhí)法全過程。同時，各級各部門領(lǐng)導(dǎo)要帶好頭，切實把優(yōu)化營商環(huán)境作為當(dāng)前和今后一個時期的“中心工程”來抓落實，找準(zhǔn)作風(fēng)效能建設(shè)的“突破口”，在服務(wù)方面努力提供有情懷、有溫度的窗口服務(wù)，全面考核窗口服務(wù)的民警和輔警工作情況，構(gòu)建高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的執(zhí)法體系，提升執(zhí)法形象和執(zhí)法能力，打造公平正義的執(zhí)法環(huán)境。
除了做好各項道路交通管理工作外，交警部門還要按照市公安局的統(tǒng)一部署安排，積極主動地配合各級黨委、政府及相關(guān)企業(yè)做好任何可能影響穩(wěn)定的排查調(diào)處工作。當(dāng)前，國務(wù)院在全國范圍內(nèi)正在開展聲勢浩大的掃黑除惡專項斗爭工作，我們要配合其他警種，嚴(yán)厲打擊各類刑事犯罪、經(jīng)濟(jì)犯罪活動，配合加強對重點企業(yè)、重點工程周邊地區(qū)治安秩序的整治力度，為企業(yè)生產(chǎn)與經(jīng)營創(chuàng)造良好的治安環(huán)境。特別是要結(jié)合正在開展的掃黑除惡專項斗爭，重點打擊影響企業(yè)發(fā)展、強迫交易、尋釁滋事等黑惡勢力犯罪，讓企業(yè)家、員工及家屬安全居住、安心創(chuàng)業(yè)。也期許各位親在日常生活中，如果發(fā)現(xiàn)這方面的問題線索，可以向公安機關(guān)進(jìn)行舉報。
同志們，營商環(huán)境只有更好，沒有最好。去年，我們?nèi)懈骷壗还懿块T緊緊圍繞上級各項改革措施，強力推進(jìn)各項優(yōu)化營商環(huán)境工作，比如：為解決群眾“辦事跑斷腿”的問題，我們落實了“一事通辦”;為解決群眾辦事途徑少的問題，我們大力推進(jìn)各項互聯(lián)網(wǎng)辦事項目等等。**年優(yōu)化營商環(huán)境工作的重點，歸納起來就是“什么問題突出抓什么，什么事情最難抓什么”。**年，關(guān)于優(yōu)化營商環(huán)境工作的開展，我想除了繼續(xù)緊跟上級部門的腳步，進(jìn)一步深化各項“放管服”改革措施外，關(guān)鍵是要打造系統(tǒng)的、全方位的、立體的服務(wù)體系，要從群眾關(guān)注的焦點、難點中尋找改革切入點，將改革措施從落實數(shù)量上向落實質(zhì)量上進(jìn)行轉(zhuǎn)變，在服務(wù)質(zhì)量上下功夫，打造最高效、最便捷的管理和服務(wù)環(huán)境。同時，各部門和廣大民警要切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，積極回應(yīng)企業(yè)對公安交管工作的新期盼、新要求，努力為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造優(yōu)質(zhì)的道路交通環(huán)境，讓廣大企業(yè)家在xx安心發(fā)展、舒心發(fā)展、大有發(fā)展。我的講話到這里，謝謝各位親!
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇九
3月31日下午，我通過視頻收聽收看了全市機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)暨優(yōu)化營商環(huán)境工作會議，會上國強書記結(jié)合具體實例“六問六答”，一針見血地指出：“因循守舊、求穩(wěn)怕亂、推諉扯皮、效率不高等問題在我市一些單位依然普遍存在”，他深刻剖析了“根子在上頭、表象在外頭、問題在里頭”是問題產(chǎn)生的深層次原因，并對各級領(lǐng)導(dǎo)干部提出“六大轉(zhuǎn)變”和“三個率先”的工作要求，國強書記的講話立足市情、切中要害、發(fā)人深省、催人奮進(jìn)，會后通過認(rèn)真反思，我倍感壓力山大，同時也深受教育和啟發(fā)。
政協(xié)的職能和性質(zhì)決定了政協(xié)在助推優(yōu)化營商環(huán)境上大有可為、大有作為。要充分發(fā)揮政協(xié)組織人才薈萃、智力密集、聯(lián)系廣泛的優(yōu)勢，摸實情、想對策、出實招，各專委會通過提案建議、協(xié)商議政、民主監(jiān)督為持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境獻(xiàn)計出力，助推全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。我認(rèn)為強化自身素質(zhì)、提升自身能力，是帶好專委會隊伍，更好地發(fā)揮好委員在開展民主協(xié)商、助推優(yōu)化營商環(huán)境作用的基本要求，為此，我要在“活”“?！薄皩崱薄案摇彼膫€字上下功夫。
一要在“活”字上下功夫?！盎睢本褪且夥潘枷?，大膽創(chuàng)新，摒棄因循守舊、求穩(wěn)怕亂的思想，在心靈深處進(jìn)行一場深刻的革命。要做到這一點，必須用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆歷次全會精神武裝自己頭腦，利用新聞媒體、學(xué)習(xí)強國、xx干部網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院、極光新聞等平臺，堅持不懈、持之以恒地學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中要善于思考、善于總結(jié)，不斷提高自身的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，只有自己在思想上能與市委優(yōu)化營商環(huán)境的要求達(dá)到同心同向、同頻共振，才能在實踐中取得好的效果。
二要在“?！弊稚舷鹿Ψ?。作為一名政協(xié)委員、專委會主任，一定要做本專業(yè)的行家里手。要吃透本行業(yè)的政策法規(guī)，掌握相關(guān)專業(yè)知識、了解行業(yè)現(xiàn)狀及在全省的排位，避免在工作中講外行話、講空話、放空炮，避免提出不符合市情、因財力物力所限無法實現(xiàn)或難以實現(xiàn)的協(xié)商建議，給政府添亂，給企業(yè)添堵，對營商環(huán)境產(chǎn)生負(fù)面影響。
三要在“實”字上下功夫。開展民主協(xié)商要求實效，調(diào)查研究要做到：調(diào)研前精心準(zhǔn)備做好功課，不無的放矢；調(diào)研中俯下身子接足地氣，不走馬觀花；調(diào)研后集思廣益深思細(xì)研，不敷衍了事，力爭提出有特色、針對性、指導(dǎo)性強的協(xié)商建議，助推本行業(yè)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展，為優(yōu)化營商環(huán)境提供了正能量。
四要在“敢”字上下功夫。國強書記在講話中提到，“各級領(lǐng)導(dǎo)干部要突出一個“敢”字，勇于同歪風(fēng)邪氣作斗爭?！痹诮窈箝_展民主協(xié)商中，一旦發(fā)現(xiàn)破壞營商環(huán)境的人和事，我要敢于亮劍，為企業(yè)直言，為其排憂解難，在日常工作中積極做營商環(huán)境的“宣傳員”、發(fā)揮委員作用的“牽線人”農(nóng)民朋友的“知心人”。
市委有號召，政協(xié)有行動；市委有部署，政協(xié)有落實。我將認(rèn)真落實國強書記在全市機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)暨優(yōu)化營商環(huán)境工作會議上的講話精神，強能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境，帶領(lǐng)本專委會和委員在建言資政和凝聚共識上持續(xù)發(fā)力，助力鄉(xiāng)村振興和改善農(nóng)村人居環(huán)境，為實現(xiàn)xx市“三農(nóng)”高質(zhì)量發(fā)展盡綿薄之力，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇十
問：我們記者了解到優(yōu)化營商環(huán)境是市委“五抓一優(yōu)一促”經(jīng)濟(jì)工作主抓手的重要內(nèi)容，同樣也是縣委、縣政府抓縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要舉措，那我們縣行政審批服務(wù)管理局作為優(yōu)化營商環(huán)境的牽頭協(xié)調(diào)單位，承擔(dān)了重要職責(zé)。接下來請您談一談縣行政審批服務(wù)管理局在推進(jìn)優(yōu)化營商環(huán)境工作的目標(biāo)、重點。
答：今年，市委提出“五抓一促一優(yōu)”經(jīng)濟(jì)工作主抓手，彰顯了市委市政府為經(jīng)濟(jì)謀轉(zhuǎn)型、為發(fā)展謀新篇的力度和決心。縣委、縣政府站在全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的高度，以“1285”戰(zhàn)略為牽引，牢固樹立“一線看干部”“項目是答卷”的意識，成立了由書記、縣長親自掛帥的“五個一”重點項目指揮部，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)重點項目建設(shè)，為提升營商環(huán)境提供了堅實的機制保障。
“五抓一優(yōu)一促”中的“一優(yōu)”即優(yōu)化營商環(huán)境，我們行政審批局作為全縣優(yōu)化營商環(huán)境的牽頭協(xié)調(diào)單位、主責(zé)承擔(dān)部門，必須提高政治站位，統(tǒng)一思想認(rèn)識，盡責(zé)擔(dān)責(zé)，知重負(fù)重，舉全局之力，持續(xù)深化行政審批制度改革，讓企業(yè)群眾辦事不再求人，更加順心順氣，給來投資的企業(yè)家一個好的環(huán)境、好的心情。
我們的工作重點是堅持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，聚焦?fàn)I商環(huán)境縣級層面的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、部門之間協(xié)同聯(lián)動、行政2審批提質(zhì)增效三方面重點，以“放管服效”改革為抓手，以數(shù)字政府建設(shè)為牽引，著力打造審批更快、流程更少、服務(wù)更優(yōu)、效率更高的審批新模式吸引更多的企業(yè)和成功人士投資，助推全縣經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展。
問：縣委、縣政府落實省委“項目為王”的要求，建立了“五個一”工作機制推進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，由此可見優(yōu)化營商環(huán)境對經(jīng)濟(jì)建設(shè)是至關(guān)重要的，那么在面對工作推進(jìn)中，我們局有哪些難點、短板呢。
答：營商環(huán)境方面，行政審批“馬拉松”是一個痛點和堵點。過去企業(yè)投資項目從立項到開工要經(jīng)歷“編、報、評、批”四大環(huán)節(jié)，涉及工程規(guī)劃許可證核發(fā)、施工許可證核發(fā)、消防文件設(shè)計等30個事項，這些事項手續(xù)繁瑣，有些還互為前置，所以企業(yè)辦一個項目耗時過長，無形中增加了成本，不同程度上影響了經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。
優(yōu)化營商環(huán)境，搞好服務(wù)是基礎(chǔ)。目前我縣政務(wù)大廳條件有限，優(yōu)化服務(wù)的硬件設(shè)施還有差距，對于部分因場地制約未進(jìn)駐的事項，我們實行“1+6”分廳辦理模式，最大限度利企便民；在優(yōu)化服務(wù)的軟件上還需要深入的挖掘和借鑒；個別工作人員在接待辦事企業(yè)和群眾時，不夠熱情、不夠主動，在一次性告知上還有講的不清、告知不準(zhǔn)的現(xiàn)象存在，這些都需要我們在今后的工作中不斷加強和改進(jìn)的。
3問：那么針對這些問題，縣行政審批局在工作推進(jìn)上，能夠采取哪些有效的措施來更好的服務(wù)企業(yè)和群眾，以保障全縣項目建設(shè)呢。
答：省委、市委、縣委的經(jīng)濟(jì)工作會都釋放出大抓項目建設(shè)、優(yōu)化營商環(huán)境的強烈信號，通過優(yōu)化營商環(huán)境助推項目建設(shè)，是我們行政審批人必須做好的必答題。
今年以來，我們認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府決策部署，圍繞中心、服務(wù)大局，全力服務(wù)保障項目建設(shè)。全縣開工項目各項手續(xù)辦理已基本完結(jié)；3個新上財政投資類項目暢通綠色通道，特事特辦，確保項目拿得下來，如期開工。
下一步，我們突出抓好四個方面工作。
一是重點做好制度的優(yōu)化完善，強化協(xié)同聯(lián)動，縮短磨合期，實現(xiàn)機構(gòu)從“物理整合”到“化學(xué)融合”的轉(zhuǎn)變，確保更加順暢有序、協(xié)同高效。
二是按照我縣2020年重點項目規(guī)劃，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)“人民之家”，實現(xiàn)行政審批事項和公共服務(wù)事項應(yīng)進(jìn)必進(jìn)、進(jìn)“家”辦理，達(dá)到“只進(jìn)一扇門，辦成多件事”，讓市場主體和企業(yè)群眾在事項辦理中盡享“家”的感覺。
三是打破原有審批模式，重構(gòu)重建審批系統(tǒng)，優(yōu)化再造審批流程，構(gòu)建完整的審批服務(wù)內(nèi)循環(huán)，承接好項目為王政策的溢出效應(yīng)。大力推行提前介入、主動服務(wù)，采取“主動對接、4承諾辦理、容缺受理、并聯(lián)辦理、現(xiàn)場協(xié)調(diào)”五項硬措施，在項目立項時同步推進(jìn)項目初步設(shè)計、工程規(guī)劃許可、施工許可，最大限度壓縮辦理時限，摁下項目審批快捷鍵、跑出項目審批加速度，真正做到快審、快批、快辦。
四是強化黨建引領(lǐng)，以“黨建+好班子、+好黨員、+好服務(wù)”為抓手，全面加強基層黨組織建設(shè)，做實黨員的教育監(jiān)督管理，讓黨旗在縣行政審批局高高飄揚。同時以“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，全面優(yōu)化營商環(huán)境”為主題，人人談體會、找差距、定措施，抓整改，全面加強紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，全面提升服務(wù)能力和水平。
問：在您剛才的談話中提到的相對集中行政許可權(quán)改革是省委、省政府優(yōu)化全省營商環(huán)境的重大舉措，具有重要里程碑意義。那么我縣如何引深拓展“一枚印章管審批”體制優(yōu)勢，為優(yōu)化全縣營商環(huán)境提供重要的支撐呢，接下來，請您跟我們談?wù)劇?BR> 答：今年1月1日，我縣“一枚印章管審批”正式啟動。標(biāo)志著全縣相對集中行政許可權(quán)改革進(jìn)入實質(zhì)運行，此次改革共涉及19個部門，劃轉(zhuǎn)事項244項，劃轉(zhuǎn)率為77.3，達(dá)到了省市要求。目前事項劃轉(zhuǎn)、人員轉(zhuǎn)隸、制度制定、硬件設(shè)施已經(jīng)全面到位。
行政審批制度的革新重塑，既考驗我們自身的履職能力，5更考驗我們的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)能力。下一步，我們將堅持依法審批、高效審批、廉潔審批的工作理念，打好“一窗、兩提、三分、四個一”改革“組合拳”，發(fā)揮“一枚印章管審批”的優(yōu)勢，為優(yōu)化我縣營商環(huán)境提供堅強支撐。
一窗即：
按照“受審分離原則”，建立“前臺統(tǒng)一受理、后臺分類審批、統(tǒng)一窗口出件”的“一窗受理、一次性告知”服務(wù)模式，根據(jù)內(nèi)設(shè)股室職責(zé)，將原來分散在27個部門的審批事項，在大廳設(shè)立9個綜合業(yè)務(wù)窗口和4個綜合受理窗口。通過資源整合，提高服務(wù)窗口統(tǒng)籌利用效率，將審批部門從繁重的日常窗口接待和咨詢服務(wù)工作中解脫出來，集中力量抓審批。
兩提即：
按照群眾和企業(yè)到政務(wù)大廳辦事“只跑一次”的目標(biāo)，進(jìn)一步簡化環(huán)節(jié)，全面提升審批服務(wù)效率和質(zhì)量。最大限度優(yōu)化合并可同步辦理的審批事項，在做加法上下功夫；最大限度地減事項、減時限、減環(huán)節(jié)、減要件、減證明，在做減法上出真招。目前，企業(yè)開辦時間由7個工作日壓縮至1個工作日內(nèi)；證照辦理、不動產(chǎn)查封登記、異議登記和抵押注銷登記實現(xiàn)即時辦理，立等可?。黄渌粍赢a(chǎn)登記由原來的15個工作日變?yōu)楝F(xiàn)在的5個工作日；一般性工業(yè)項目從立項到竣工驗收由45個工作日壓縮至20個工作日；政府投資類項目、社會投資核準(zhǔn)類項目、6社會投資備案類項目由省政府要求的審批時限100個工作日，壓縮至60個工作日，均比法定審批時限大幅壓縮，實現(xiàn)了審批效率整體躍升。
三分即：
根據(jù)權(quán)責(zé)大小、權(quán)力行使的頻率、廉潔風(fēng)險的概率等要素，將審批事項按“輕度”“中度”“重度”分為即辦項、一般項、重大項三級，建立風(fēng)險內(nèi)控機制，同時，實行“受理、審查、勘驗、出證”四分離，最大限度壓縮權(quán)力尋租空間。
四個一即：
建立“一個窗口辦理、一套清單管理、一支隊伍勘探、一流效率審批”的“四個一”體系，樹立“沒有最好、只有更好”的行政審批理念，提供有溫度、快速度、好態(tài)度的政務(wù)服務(wù)，當(dāng)好服務(wù)企業(yè)群眾的“店小二”。
總之，以相對集中許可權(quán)改革為契機，我們將全面提升服務(wù)質(zhì)量，在創(chuàng)新服務(wù)模式，規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)上做文章，最大限度便利群眾，最大限度簡事便民，最大限度激發(fā)市場活力，使我縣營商環(huán)境躋身全市第一方陣。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇十一
參加了全市機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)暨優(yōu)化營商環(huán)境工作會，聆聽了xx書記的講話，深受教育和啟發(fā)。邵書記的講話，接地氣、講實效、有深度、有廣度，聽后振聾發(fā)聵，一針見血指出了我市機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)和優(yōu)化營商環(huán)境方面存在的“六問”問題，并進(jìn)行了“六答”，強調(diào)了要做到“六個轉(zhuǎn)變”。下面，結(jié)合工作實際，談三點體會。
一、提高政治站位，加強對能力作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識。
學(xué)習(xí)全市機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)暨優(yōu)化營商環(huán)境工作會和xx書記講話精神是貫徹落實中央、省市委指示精神的需要；國強書記的“六問”“六答”是推動政協(xié)工作高質(zhì)量發(fā)展的需要；“六個轉(zhuǎn)變”是促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部個人成長進(jìn)步的需要。我要提高政治站位，深入貫徹落實省市機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)工作會議和優(yōu)化營商環(huán)境工作會議精神，逐條對照省委書記xx提出的“六要六不要”和市委書記xx的“六答”工作要求，躬身入局，實干擔(dān)當(dāng)，把加強能力作風(fēng)建設(shè)與履行好政協(xié)職能的各項工作緊密結(jié)合起來，大力弘揚求真務(wù)實、艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新精神，進(jìn)一步強化協(xié)商意識、提高協(xié)商水平、營造和諧氛圍、提升良好形象，轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、提能力的信心和決心。做到“六個轉(zhuǎn)變”，努力助推機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。此外，我還要做好包聯(lián)企業(yè)（縣晨光熱點有限責(zé)任公司；縣xx貿(mào)易有限責(zé)任公司；3.市經(jīng)開區(qū)xx墨礫石墨產(chǎn)業(yè)園項目）和聯(lián)系服務(wù)專家工作（1.新時代水泥有限責(zé)任公司董事長xx；礦業(yè)有限責(zé)任公司集賢煤礦機電運輸科技術(shù)員xx）。
二、堅持問題導(dǎo)向，認(rèn)真查擺機關(guān)能力建設(shè)方面存在的問題。
2月8日，xx書記在聽取市政協(xié)黨組工作匯報后指出，“政協(xié)黨組去年工作取得了很好的成效，特別是自xx年8月xx同志到政協(xié)任黨組書記、主席以來，帶頭發(fā)揮了黨領(lǐng)導(dǎo)政協(xié)工作的堅強作用，政協(xié)工作開展的講政治、講大局、講服務(wù)，特別是在張振偉案件影響下，政協(xié)黨組能夠旗幟鮮明講政治，在統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動方面發(fā)揮了政協(xié)一班人的積極作用，做到了服務(wù)中心有方法、顧全大局有作為、參政議政有提升，成績值得肯定?！笔姓f(xié)黨組在xx主席的帶領(lǐng)下加強黨的建設(shè)，強化意識形態(tài)工作，建立健全了理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，機關(guān)工作正在向程序化、制度化、規(guī)范化方向發(fā)展，機關(guān)干部統(tǒng)一思想、團(tuán)結(jié)一致、機關(guān)正能量得到弘揚，機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)得到進(jìn)一步提高。在肯定成績的同時，也要看到機關(guān)還存在：一是機關(guān)工作人員思想解放和創(chuàng)新意識不夠，存在思想僵化、慵懶散慢浮等問題；二是工作的制度化、程序化、規(guī)范化不夠，存在執(zhí)行制度不夠嚴(yán)格、程序不夠規(guī)范等問題；三是工作標(biāo)準(zhǔn)要求不夠高，滿足于干完干成，求數(shù)量沒求質(zhì)量，還缺乏主動性、精細(xì)性；四是工作作風(fēng)不夠扎實，存在對工作應(yīng)付了事，沒有做到腳踏實地，工作紀(jì)律不夠嚴(yán)禁等問題；五是工作能力有待提升，對待工作不夠主動，缺乏敬業(yè)精神。
三、狠抓工作落實，確保機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)取得實效。
xx書記強調(diào)，思想必須從根上解放。要充分認(rèn)識到“根子在上頭”“表象在外頭”“問題在里頭”，深刻剖析產(chǎn)生問題的深層次原因，全力以赴抓好整改。為此要做到以下“三實三加強”。
一是思想解放要實。要從根源上解放思想，摒棄政協(xié)是“二線”和“船到碼頭車到站”的消極思想，主動擔(dān)當(dāng)作為，認(rèn)真履職工作。
二是工作作風(fēng)要實。要認(rèn)真執(zhí)行機關(guān)制定的制度，按照程序，規(guī)范辦理，不斷推進(jìn)政協(xié)工作制度化、程序化、規(guī)范化，確保機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)健康、有序發(fā)展，確保機關(guān)干部隊伍風(fēng)清氣正，為民務(wù)實清廉落到實處。
三是能力提升要實。要實事求是，找準(zhǔn)工作的結(jié)合點、切入點，有效推動各項工作落地落實落細(xì)。
四是學(xué)習(xí)能力要加強。學(xué)習(xí)要有針對性，要結(jié)合全省“機關(guān)能力作風(fēng)年建設(shè)年”活動和市委安排部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)、持續(xù)學(xué)習(xí)，增強自身工作的預(yù)見性、洞察力和駕馭力。
五是工作考核要加強。要按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例》和《加強機關(guān)處級干部平時考核的暫行辦法》要求，嚴(yán)格遵守工作程序和工作紀(jì)律認(rèn)真執(zhí)行，尤其是在個別談話、民主測評和了解核實等程序上要實事求是。
六是用人導(dǎo)向要加強。要突出“實在、實干、實績”導(dǎo)向，加強對機關(guān)干部的管理，促使機關(guān)干部勇于直面問題，想干事、能干事、干成事，不斷解決問題、破解難題，實現(xiàn)公道對待干部、公平評價干部，公正使用干部。
民警優(yōu)化營商環(huán)境發(fā)言提綱篇十二
優(yōu)化營商環(huán)境涉及觀念轉(zhuǎn)變、體制革新、利益調(diào)整、關(guān)系重塑，牽一發(fā)而動全身，是攻堅戰(zhàn)更是持久戰(zhàn)，必須出重拳、下猛藥，扎扎實實地干、久久為功地抓，讓群眾和企業(yè)感受到實實在在的成效和變化。
（一）要緊緊扭住解放思想這一“總開關(guān)”，以思想上的“破冰”帶動行動上的“突圍”。思想是行動的先導(dǎo)，x發(fā)展中的問題，表面上是營商環(huán)境，根子還是干部思想觀念和工作作風(fēng)。主要是我們一些領(lǐng)導(dǎo)干部仍然存在著不少影響發(fā)展的思想障礙，如墨守陳規(guī)、狹隘片面、自滿自足、得過且過等等，思想上不解放或解放不夠，必然導(dǎo)致行為做法的偏差保守。比如：一個企業(yè)家談投資感受，講在深圳我是爺，在?？谔幪幱龅綘?，兩地干部的思維方式和能力水平高下立判?？梢哉f，沒有思想的解放，就不會有行動的跟進(jìn)；思想上能否破冰，直接決定著行動上能否突圍。要更新觀念，樹立主動服務(wù)意識，從“要我服務(wù)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙?wù)”；樹立與“市”俱進(jìn)意識，打破狹隘的利益觀，建立健全平等合作、互惠互利的市場生態(tài)；樹立“負(fù)責(zé)思維”，而不是“避責(zé)思維”，對企業(yè)反映的問題，站在企業(yè)發(fā)展的角度，想方設(shè)法幫助解決，而不是先考慮自己會不會被追責(zé)問責(zé)。要勇于創(chuàng)新，遇到問題，要向前看而不是向后看；遇到矛盾，要想新招而不是循慣例；遇到阻力，要找辦法而不是找理由。在全面對標(biāo)學(xué)習(xí)一流地區(qū)的同時，更要敢于超越、大膽探索，不斷推出更多標(biāo)志性、突破性的創(chuàng)新舉措，打造x特色品牌。要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，踐行“一線工作法”，嚴(yán)格執(zhí)行“x”工作制度，該辦的事堅決辦、決不能拖，能辦的事馬上辦、決不能等，難辦的事想辦法辦、決不能放，需要合辦的事協(xié)作辦、決不能推，切實以全新的理念、全新的舉措、全新的作風(fēng)，促進(jìn)優(yōu)化營商環(huán)境再上新臺階。
（二）發(fā)揚“店小二”和敢于斗爭兩種精神，用干部的辛苦指數(shù)換取企業(yè)和群眾的滿意指數(shù)。一是發(fā)揚“店小二精神”?！暗晷《钡木枋恰坝泻舯貞?yīng)、無事不擾”。有呼必應(yīng)，就是要彰顯政府的服務(wù)理念和擔(dān)當(dāng)作為；無事不擾，就是不干涉企業(yè)正常經(jīng)營、不增加企業(yè)負(fù)擔(dān)。當(dāng)好企業(yè)的“金牌店小二”，就要笑臉相迎，用抹桌倒茶的熱情開啟服務(wù)；要奔跑點菜，用點餐配菜的耐心主動服務(wù)；要快速上菜，用聞聲而動的迅捷高效服務(wù)；要靜候用餐，用實實在在的減負(fù)真情服務(wù)。唯有發(fā)揚這種“店小二”精神，以市場為第一評價，以企業(yè)感受為第一感受，堅持圍墻外的事包辦，圍墻里的事幫辦，服務(wù)對象想什么、盼什么、急什么，我們就要主動謀什么、做什么、推什么，始終做到隨叫隨到、不叫不到、服務(wù)周到、說到做到“四到”，讓每一個來到x的企業(yè)都能獲得最貼切的服務(wù)、最舒適的環(huán)境。比如，蘇州在全國第一個提出“親商、安商、富商”理念，幾十年如一日，用一件件小事、一個個細(xì)節(jié)向市場主體、向人民群眾付出“真心行動”。去年還建立了月度沙龍、微信群聯(lián)系、信息直報等“三項制度”，使企業(yè)家的意見、訴求能夠讓市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)“聽得到”“看得到”“辦得到”。二是發(fā)揚敢于斗爭精神。優(yōu)化營商環(huán)境是一場自我革命，只有動一批人的“奶酪”，才能成就所有人的“舒心”。盡管深圳、南京等地區(qū)的營商環(huán)境已走在全國前列，但他們還在不斷探索創(chuàng)新、自我提升。我們要實現(xiàn)彎道超車，必須拿出義無反顧、動真碰硬的勇氣，必須刀刃向內(nèi)、刺刀見紅，勇于革掉思想上的陋習(xí)、打通工作中的梗阻、交出口袋里的權(quán)力，在自我革命、勇于斗爭中實現(xiàn)營商環(huán)境的徹底轉(zhuǎn)變。
（三）完善協(xié)調(diào)調(diào)度、督導(dǎo)推進(jìn)、考評獎懲三項機制，靠健全的制度常態(tài)常效推進(jìn)。一是完善協(xié)調(diào)調(diào)度機制。優(yōu)化營商環(huán)境是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，涉及領(lǐng)域廣，牽涉部門多，考量的不單是哪一個部門、哪一個干部的能力，而是一個地方的整體凝聚力和協(xié)作力，所以各縣市區(qū)和部門都是責(zé)任主體，必須形成“一盤棋”、擰成“一股繩”，打破“一畝三分地”的局限。
市委優(yōu)化營商環(huán)境委員會辦公室要發(fā)揮協(xié)調(diào)抓總作用，加強相關(guān)單位的工作協(xié)同和信息共享，定期召開會議，協(xié)調(diào)解決重大問題，推動各項工作快速落地落實。二是完善督導(dǎo)推進(jìn)機制。全市各地各部門的“一把手”要把營商環(huán)境體驗作為一項常態(tài)化工作，使親自走流程、辦業(yè)務(wù)、找不足成為一種工作習(xí)慣，圍繞一個問題、再造一個流程、創(chuàng)新一個機制，以重點問題的攻堅突破帶動全局的優(yōu)化提升。三是完善考評獎懲機制。要充分發(fā)揮考核的“指揮棒”作用，嚴(yán)格按照《x市營商環(huán)境工作考核獎懲辦法》，對省評價、市監(jiān)測中靠前和成績突出的單位，要予以表彰；對考核排名靠后以及工作落實不力的單位，要嚴(yán)厲處罰。需要強調(diào)的是，對于排名靠后單位扣發(fā)的各類獎金，市里一分不留，全部用于對先進(jìn)單位的獎勵，切實通過重獎重罰來充分調(diào)動各級各部門和廣大黨員干部的工作積極性和主動性?？傊?，我們每一個單位、每一個部門、每一名黨員干部都是營商環(huán)境，誰給x營商環(huán)境拆臺、抹黑，市委、市政府就讓他下臺、把他拉黑。
同志們，優(yōu)化營商環(huán)境，事關(guān)x高質(zhì)量發(fā)展，事關(guān)x未來。希望各級各部門和廣大黨員干部要把思想和認(rèn)識統(tǒng)一到市委、市政府決策部署和要求上來，牢固樹立“人人都是營商環(huán)境、個個都是x形象”的理念，自覺做營商環(huán)境的守護(hù)俠、促進(jìn)派，在全市上下奏響“你投資、我服務(wù)、共發(fā)展”的協(xié)奏曲，真正形成“一切為了投資者，為了投資者的一切”的發(fā)展環(huán)境，讓投資者在x“最舒心”，以營商環(huán)境的最優(yōu)帶動投資創(chuàng)業(yè)的最熱，讓x在打造建設(shè)新興區(qū)域經(jīng)濟(jì)中心、高質(zhì)量跨越發(fā)展的新征程上始終行穩(wěn)致遠(yuǎn)，永遠(yuǎn)活力四射！
謝謝大家！